商業(yè)地產年度工作計劃(優(yōu)質16篇)

字號:

    計劃的制定需要考慮實際情況和可行性,以確保計劃的實施??紤]到可能的風險和障礙,我們需要在計劃中設置應對措施。合理的計劃將為我們的生活和工作帶來積極的改變和成果。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇一
    1.項目區(qū)域研究調研。
    1-2區(qū)域研究調研工作內容。
    1-2-1區(qū)域商業(yè)市場。
    區(qū)域商業(yè)供應量。
    具體內容:
    研究區(qū)域內臨街商業(yè)現(xiàn)有供應量——各街道臨街商業(yè)供應量。
    (在此應嚴格區(qū)分“自然形成”的臨街商業(yè)與“人為規(guī)劃”的商業(yè)物業(yè),對于烏魯木齊這種城市,臨街商業(yè)的“自然形成”特點將較為明顯,對路邊臨建、老式住宅、社區(qū)內便民商業(yè)等臨街商業(yè)形態(tài),應詳細調研)。
    研究區(qū)域內商業(yè)物業(yè)供應總量——區(qū)域范圍內各類獨體商業(yè)、各類物業(yè)底商。
    等,在此不贅述)。
    研究區(qū)域內潛在供應商業(yè)物業(yè)——各種未正式對外營業(yè)的商業(yè)物業(yè)。
    研,并在調研報告中進行專項分析)。
    調研方法與途徑:
    實地調研。
    區(qū)域商業(yè)價格。
    具體內容:
    研究區(qū)域內臨街商業(yè)租金水平——各街道臨街商業(yè)租金水平。
    (在此應明確所調研租金水平的換算依據(jù),即,屬于“建筑面積租金”還是“使用面積租金”)。
    研究區(qū)域內商業(yè)物業(yè)租金水平——區(qū)域內各種商業(yè)物業(yè)的租金水平。
    面積租金”,對于百貨類商業(yè)物業(yè)應明確扣點范圍)。
    研究區(qū)域內商業(yè)物業(yè)銷售價格水平——區(qū)域內各種商業(yè)物業(yè)的銷售價格水平。
    (在此應明確所調研售價的屬性,嚴格區(qū)分“均價”、“起價”等,并明確所調研價格鋪位所在樓層及位置)。
    調研方法與途徑:
    實地調研。
    區(qū)域商業(yè)業(yè)態(tài)。
    具體內容:
    研究區(qū)域內臨街商業(yè)業(yè)態(tài)——各街道臨街商業(yè)業(yè)態(tài)統(tǒng)計。
    (對于目測面積20—30平方米以下的商戶,可不明確商戶名稱,只需明確所屬業(yè)態(tài)類型及面積)。
    研究區(qū)域內商業(yè)物業(yè)入住業(yè)態(tài)——各商業(yè)物業(yè)入住業(yè)態(tài)統(tǒng)計。
    (在此應明確商業(yè)物業(yè)入住業(yè)態(tài)的開業(yè)狀況,即,明確區(qū)分“已開業(yè)”業(yè)態(tài),與“已入住未開業(yè)”業(yè)態(tài))。
    注:
    定標準)、農貿或集貿市場等,應作為單獨統(tǒng)計,不計入上述臨街商業(yè)或商業(yè)物業(yè)中。
    調研方法與途徑:
    實地調研。
    1-2-2區(qū)域環(huán)境。
    區(qū)域人口環(huán)境及人群分布。
    具體內容:
    研究區(qū)域內現(xiàn)有各類住宅物業(yè)——區(qū)域內主要住宅社區(qū)分布及戶數(shù)。
    間等)。
    研究區(qū)域內機關企事業(yè)單位——區(qū)域內主要企事業(yè)單位的分布。
    研究區(qū)域內教育機構與學?!獏^(qū)域內主要學校分布。
    (重點研究出現(xiàn)在研究區(qū)域內的大學、專科學校以及各種寄宿制學校分布與學生總數(shù)量)。
    其他人群聚集地點。
    研究區(qū)域內人群特點——包括人群的平均年齡、教育水平、收入水平等。
    (這部分內容部分來源于統(tǒng)計數(shù)據(jù),部分需依靠“消費者調研問卷“獲得)。
    調研方法與途徑:
    實地調研;檢索統(tǒng)計數(shù)據(jù);消費者調研問卷。
    區(qū)域交通環(huán)境及交通動線。
    具體內容:
    研究區(qū)域內現(xiàn)有道路基礎設施——區(qū)域內主要交通道路狀況及該道路主要交通設施。
    (包括道路方位、起止點、路幅等,以及該道路上的立交橋、快速公交線路等)。
    研究區(qū)域內規(guī)劃道路基礎設施——區(qū)域內主要交通道路狀況。
    (包括道路方位、起止點、路幅、通車時間等,以及該道路上規(guī)劃的立交橋、快速公交線路等)。
    研究區(qū)域內公共交通動線——各主要道路公交線路。
    租車上下站位置)。
    調研方法與途徑:
    實地調研;檢索規(guī)劃資料;部分可要求開發(fā)商提供。
    區(qū)域人流量統(tǒng)計。
    具體內容:
    本項目主要交通動線人流量監(jiān)測。
    中間路段橫截面進行人流量監(jiān)測。
    調研方法與途徑:
    實地監(jiān)測:
    流量類型:
    機動車流——區(qū)分公交車、普通機動車(不含載重貨車)。
    人流——所有人流,包含自行車人流與步行人流,但應區(qū)分強潛在消費人流、弱潛在消費人流(即明顯的中小學生與老年人)。
    時段:
    每天9:00,12:00,14:00,17:00,20:00,五個時段,監(jiān)測時間為10分鐘。
    備注:
    點統(tǒng)計機動車流,一個節(jié)點統(tǒng)計人流。
    區(qū)域配套設施統(tǒng)計。
    具體內容:
    公共配套設施——包括公園、影劇院、公共健身場所、醫(yī)院、郵局、電信設施等。
    金融及商業(yè)配套設施——包括銀行、證券機構、倉庫、戶外廣告設施等。
    調研方法與途徑:
    實地調研。
    調研分析內容可以參照下面的表格:
    類別內容備注。
    項目名稱。
    地址。
    聯(lián)系電話。
    物業(yè)類型。
    占地面積。
    項目總建筑面積。
    容積率。
    綠化率。
    住宅面積(建筑面積)。
    住宅售價(均價)。
    建筑形式。
    公寓面積(建筑面積)。
    公寓售價(均價)。
    公寓租金。
    商業(yè)面積(建筑面積)。
    商業(yè)類型。
    商業(yè)售價(均價)。
    商業(yè)租金。
    商業(yè)經營狀況。
    主要入住商業(yè)業(yè)態(tài)及比例。
    寫字樓面積(建筑面積)。
    寫字樓售價(均價)。
    寫字樓租金。
    酒店面積(建筑面積)。
    酒店級別。
    酒店租金。
    竣工時間。
    開盤日期及銷售率
    入住日期及入住率
    標準層層高。
    單層面積。
    3.目標品牌經營客戶群調研。
    這里主要補充品牌經營商戶調研,以超市、餐飲和健身為例,說明調研內容。
    3-1餐飲類。
    (1)對于本項目的開店意向。
    (2)在本區(qū)域未來幾年中,開店的最佳時機(區(qū)域常駐人口達到多少\區(qū)域成熟度\交通狀況)。
    (3)承租能力、租賃期等,及目標消費群。
    (4)硬件技術指標及開店條件。
    a)需求面積、進駐位置及樓層。
    b)建筑結構:包括建筑施工要求、層高、承重等主體要求。
    c)內部結構:上下水、燃氣、排風排煙、空調新風、消防、卸貨區(qū)域要求、后廚的設置等內部要求。
    d)外部要求:廣告及招牌、停車位、外部照明等要求。
    (5)是否會考慮購買本項目進行經營。
    3-2超市類。
    (1)對于本項目的開店意向。
    (2)對于本項目現(xiàn)有的規(guī)劃方案中的位置。
    (3)預計租金成本。
    (4)在本區(qū)域未來幾年中,開店的最佳時機(區(qū)域常駐人口達到多少\區(qū)域成熟度\交通狀況)。
    (5)硬件技術指標及開店條件。
    a)需求面積、進駐位置、樓層等。
    b)建筑結構:包括建筑施工要求、層高、柱距、承重等主體要求。
    c)內部裝修及結構:上下水、燃氣、排風排煙、空調新風、卸貨區(qū)、貨梯、步行梯等內部要求。
    d)外部要求:廣告及招牌、停車位、外部照明等要求。
    (6)是否會考慮購買本項目進行經營。
    3-3健身中心類。
    (1)對于本項目的開店意向。
    (2)對本項目現(xiàn)有規(guī)劃位置是否有意見。
    (3)在本區(qū)域未來幾年中,開店的最佳時機(區(qū)域常駐人口達到多少\區(qū)域成熟度\交通狀況)。
    (4)對于服務項目的想法、是否經營帶泳池、是否需要其他室內場館(如:籃球場、羽毛球場館)。
    (5)目標消費群及經營目標。
    (6)租金承受能力及經營檔次。
    (7)硬件技術指標及開店條件。
    a)需求面積、進駐位置、樓層等。
    b)建筑結構:包括建筑施工要求、層高、柱距、承重等主體要求。
    c)內部裝修及結構:上下水、空調新風、貨梯、步行梯等內部要求。
    d)外部要求:廣告及招牌、停車位、外部照明等要求。
    (8)是否會考慮購買本項目進行經營。
    其他類型經營商戶可以仿照上面三類進行。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇二
    本次房地產開盤活動初定時間為20--年6月19日,星期六。從20--年度至今年五月份在_億萬酒店_項目的推廣,再加上5月下旬開始的媒體推廣到現(xiàn)在,_太極景潤花園_在市場上已經具有一定的知名度,通過媒體推廣和銷售接待,客戶群對項目的了解已經趨于成熟,同時根據(jù)從6月6日到現(xiàn)在的項目銷售情況統(tǒng)計說明,項目的已放號客戶群中準客戶所占比例較大,預計到開盤前夕,項目放號量將會持續(xù)增加,因此開盤活動的市場背景條件應該說是比較成熟的,同時通過一段時間的推廣,項目也已到了必須開盤的時候,再推遲勢必會造成客戶的流失。
    房地產開盤活動緊緊圍繞_銷售_為中心,通過一系列的包裝等工作,在開盤后兩天內爭取達到30~40%的成交率,同時將_太極景潤花園_的市場知名度和美譽度擴大化,為一期項目的銷售成功和今后二期的推廣、銷售打下堅實的基礎。
    二、活動時間。
    20--年6月19日(星期六)。
    三、活動地點。
    太極景潤花園項目銷售中心現(xiàn)場。
    四、房地產開盤策劃方案主題思路定位。
    強調氛圍突出品位提升檔次有條不紊圓滿成功。
    1)通過開盤當天在周邊及現(xiàn)場的包裝和慶典活動,給項目渲染出濃烈的喜慶氛圍,突出表現(xiàn)項目的開盤盛典。
    2)通過在售房部現(xiàn)場的包裝和水酒供應,工作人員的細微服務來突出表現(xiàn)項目的品位和檔次,讓到來的客戶都能從現(xiàn)場感受到一種尊貴感和榮譽感。
    3)通過合理的區(qū)域劃分,有效的活動流程安排,現(xiàn)場工作人員工作職責的合理分配以及對客戶關于_選房、購房流程_的講解和傳達,有條不紊地對開盤當天的現(xiàn)場人流人群進行有效合理的控制,以使整個項目現(xiàn)場感覺有次序、有、層次,整個項目現(xiàn)場有條不紊。
    4)通過一系列的工作輔助,最重要的是在銷售過程中抓住客戶心理,充分利用好銷控掌握的方法,以置業(yè)顧問來積極調動購房者的迫切心態(tài),以使之達到成交,簽定相關合約。
    五、房地產開盤活動現(xiàn)場規(guī)劃布置方案。
    1)現(xiàn)場布置。
    a在售樓部立柱前根據(jù)場地尺寸搭建半米高上下舞臺一個,后設背景板(雙面),舞臺兩邊用花籃裝飾。附設一個用鮮花包扎的講臺,以作嘉賓發(fā)言及領導致辭用,整個舞臺主要用做剪彩以及主持、發(fā)言用途。
    b售樓部東北角面塔南路與新安路交匯處設彩虹門一個,汽柱兩個分別立在彩虹門兩端。鞭炮氣球8串,花籃若干,禮炮18門,舞臺下用花扁、花架裝飾,售樓部入口設紅色地毯,售樓部前廣場設空飄若干。
    c舞臺前設坐椅兩排,20個位置左右,供嘉賓及領導使用。
    2)外圍道路布置。
    a塔南路兩側按排號活動期間方案設計,插上彩旗。
    b項目工地臨塔南路一側安置空飄若干。
    c在塔南路進入售樓部路口處設空飄兩個,以達到吸引人流,車流,指引來賓,宣傳開盤的作用。
    3)售樓部分區(qū)布置及其他布置。
    a售樓部內部分為4個區(qū)域。
    a、選房區(qū):主要用做通知到的放號客戶在該區(qū)域通過銷售人員的二次講解和價格預算,進行選房,確定房號,并簽署相關協(xié)議。
    b、簽約區(qū):主要用做已經選好房的客戶在該區(qū)域簽定認購書、繳納房款定金,履行相關手續(xù)。
    c、展示區(qū):主要用作未通知到選房的客戶參觀沙盤和模型,索取資料,戶型圖,在選房前有個心理準備。
    d、休息區(qū):原洽談區(qū)位置,主要用作客戶逛累了之后臨時休息用。注:選房區(qū)與簽約區(qū)設在同一區(qū)域,意向性劃分。
    b其他區(qū)域。
    a、活動區(qū):售樓部門口廣場,用作開盤活動、剪彩等,同時作主要的包裝區(qū)域。
    b、休閑區(qū):用作舞獅表演及客戶觀賞表演的區(qū)域。
    4)新客戶排號臺:設在售樓部入口右側,立柱之后,用作新客戶臨時排號之用,同時也用作臨時室外咨詢臺之用。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇三
    無論是要把新的技術轉變成新的產品,wen.白話文cn的設想發(fā)展成新的事業(yè),還是把現(xiàn)有的企業(yè)進行改造有一番新的發(fā)展,都離不開資金。在商品經濟的社會,資金是一切企業(yè)生存和發(fā)展的命脈。當前銀行對向企業(yè)貸款日益持謹慎態(tài)度,很多企業(yè)普遍感到申請資金已經成為日益困難的事情。特別是新企業(yè)和準備創(chuàng)立的企業(yè)更是感到一金難求。如何為企業(yè)找到所需要的資金是企業(yè)生存的關鍵所在。我們引用金融投資領域中常講的一句話作為本書的開始:“尋找資金沒有竅門,惟有好的想法、好的技術、好的管理、好的市場?!?BR>    商業(yè)計劃是創(chuàng)業(yè)者吸引投資家的創(chuàng)業(yè)資本的一份報告性文件,事實上,創(chuàng)業(yè)計劃對于任何形式出資的創(chuàng)業(yè)者都是需要的,因為,創(chuàng)業(yè)并不是只憑熱情的沖動,而是理性的行為。因此,在創(chuàng)業(yè)前,做一個較為完善的計劃是有非常有意義的,第一,在做創(chuàng)業(yè)計劃時,會比較客觀地幫助創(chuàng)業(yè)者分析創(chuàng)業(yè)的主要影響因素,能夠使創(chuàng)業(yè)者保持清醒的頭腦;第二,一項比較完善的創(chuàng)業(yè)計劃,可以成為創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)指南或行動大綱;除此之外,當然,也可以作為用于向風險投資家游說以取得創(chuàng)業(yè)投資(商業(yè)的可行性報告及其他渠道融資的報告性文件),從這個意義上講,一篇優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)計劃也會成為創(chuàng)業(yè)者吸引資金的“敲門磚”和“通行證”。
    1.2商業(yè)計劃書的要素。
    那些不能給風險投資者以充分的信息也不能使投資者激動起來的商業(yè)計劃書,其最終結果只能是被扔進垃圾箱里。為了確保商業(yè)計劃書能起作用,企業(yè)家應把握以下要素。
    1、關注產品。
    在商業(yè)計劃書中,應提供所有與企業(yè)的產品或服務有關的細節(jié),包括企業(yè)所實施的所有調查。需回答的主要問題包括:產品正處于什么樣的發(fā)展階段?它的獨特性怎樣?企業(yè)分銷產品的方法是什么?誰會使用企業(yè)的產品,為什么?產品的生產成本是多少,售價是多少?企業(yè)發(fā)展新的現(xiàn)代化產品的計劃是什么?應該把風險投資商拉到企業(yè)的產品或服務中來,這樣風險投資商就會和風險企業(yè)家一樣對產品有興趣。在商業(yè)計劃書中,企業(yè)家應盡量用簡單的詞語來描述每件事。商品及其屬性的定義,對企業(yè)家來說是非常明確的,但其他人卻不一定清楚它們的含義。制訂商業(yè)計劃書的目的不僅是要出資者相信企業(yè)的產品會在市場上產生革命性的影響,同時也要使他們相信企業(yè)有證明它的論據(jù)。商業(yè)計劃書對產品的闡述,要讓出資者感到:投資這個項目是值得的。
    2、敢于競爭。
    在商業(yè)計劃書中,風險企業(yè)家應細致分析競爭對手的情況。需回答的主要問題:。
    競爭對手都是誰?他們的產品是如何實現(xiàn)其價值的?競爭對手的產品與本企業(yè)的產品相比,有哪些相同點和不同點?競爭對手所采用的營銷策略是什么?要明確每個競爭者的銷售額,毛利潤、收入以及市場份額。然后再討論本企業(yè)相對于每個競爭者所具有的競爭優(yōu)勢,要向投資者展示顧客偏愛本企業(yè)的原因是:本企業(yè)的產品差別化程度高,性能價格比優(yōu)越,質量好,送貨迅速,定位適中,價格合適等等,商業(yè)計劃書要使它的讀者相信,本企業(yè)不僅是行業(yè)中的有力競爭者,而且將來還會是確定行業(yè)標準的領先者。
    當然,在商業(yè)計劃書中,企業(yè)家還應闡明競爭者給本企業(yè)帶來的風險以及本企業(yè)所采取的對策。
    3、了解市場。
    商業(yè)計劃書要給投資者提供企業(yè)對目標市場的深入分析和理解。要細致分析經濟、地理、職業(yè)以及心理等因素對消費者選擇購買本企業(yè)產品這一行為的影響,以及各個因素所起的作用。
    此外,商業(yè)計劃書還應特別關注一下銷售中的細節(jié)問題。
    4、表明行動方針。
    企業(yè)的行動計劃應該是無懈可擊的。商業(yè)計劃書中應該明確下列問題:企業(yè)如何把產品推向市場?如何設計生產線,如何組裝產品?企業(yè)生產需要哪些原料?企業(yè)擁有那些生產資源,還需要什么生產資源?生產和設備的成本是多少?企業(yè)是買設備還是租設備?解釋與產品組裝,儲存以及發(fā)送有關的固定成本和變動成本的情況。
    5、展示管理隊伍。
    把一個思想轉化為一個成功的風險企業(yè),其關鍵的因素就是要有一支強有力的管理隊伍。這支隊伍的成員必須有較高的專業(yè)技術知識、管理才能和多年工作經驗,要給投資者這樣一種感覺:“看,這支隊伍里都有誰!如果這個公司是一支足球隊的話,他們就會一直殺入世界杯決賽!”
    管理者的職能就是計劃,組織,控制和指導公司實現(xiàn)目標的行動。在商業(yè)計劃書中,應首先描述一下整個管理隊伍及其職責,然而再分別介紹每位管理人員的特殊才能、特點和造詣,細致描述每個管理者將對公司所做的貢獻。商業(yè)計劃書中還應明確管理目標以及組織機構圖。
    6、出色的計劃摘要。
    商業(yè)計劃書中的計劃摘要十分重要。它必須能讓風險投資者有興趣并渴望得到更多的信息,它將給讀者留下長久的印象。計劃摘要將是風險企業(yè)家所寫的最后一部分內容,但卻是出資者首先要看的內容,如果公司是一本書,它就象是這本書的封面,做得好就可以把投資者吸引住。你要像對待廣告一樣來寫摘要,絕不要草草了事。文章明了,但要感人。
    1.3商業(yè)計劃書的組成。
    不同產業(yè)的商業(yè)計劃書形式有所不同。但是,從總的結構方面,所有的商業(yè)計劃書都應該包括摘要、主題、附錄三個部分。摘要是對整個商業(yè)計劃書最高度的概括。摘要部分的作用是以最精煉的語言、最有吸引力和沖擊力的方式突出重點,一下子抓住投資者的心。摘要部分是引路人,把投資者引入文章的主題。主體部分是整個商業(yè)計劃書的核心。在主體部分,作者向投資者一一展示他們所要知道的所有內容。主體的功能是最終說服投資者,使他們充分相信你的項目是一個值得投資的好項目,以及你和你的領導班子有能力讓他們的投資產生最佳的投資回報。附錄部分是對主體的補充。它的功能是提供更多、更詳細的補充信息,完成主體部分中言有未盡的內容。
    1、摘要。
    摘要是整個商業(yè)計劃書的“鳳頭”,是對整個計劃書的最高度的概括。從某種程度上說,投資者是否中意你的項目,主要取決于摘要部分??梢哉f沒有好的摘要,就沒有投資。
    2、主體。
    主題是整個商業(yè)計劃書的“豬肚”。主體部分要內容詳實,在有限的篇幅之內充分展示你要說的全部內容,讓投資者知道他想知道的全部東西。主體部分按照順序一般包括以下幾個方面:。
    1)公司介紹。主要介紹企業(yè)的一些基本情況,以及發(fā)展策略、財務情況、產品或服務的基本情況等。
    2)產業(yè)分析。主要介紹你的企業(yè)所歸屬的產業(yè)領域的基本情況,以及你的企業(yè)在整個產業(yè)或行業(yè)中的地位。
    3)市場分析。主要介紹你的產品或服務的市場情況。包括你的目標市場、你在市場競爭中的位置、你的競爭對手的情況、未來市場的發(fā)展趨勢。
    4)營銷。主要介紹你的市場營銷策略、企業(yè)的銷售隊伍的基本情況、銷售結構等內容。
    5)企業(yè)的經營。主要介紹經營場所的基本情況、企業(yè)主要設施和設備、生產工藝基本情況、生產力和生產率的基本情況,以及質量控制、庫存管理、售后服務、研究和發(fā)展等內容。
    6)企業(yè)的管理。主要介紹管理理念、管理結構、管理方式、主要管理人員的基本情況、顧問隊伍等基本情況。
    7)財務管理。主要介紹企業(yè)財務管理的基本情況。對現(xiàn)在正在運行的企業(yè)需要過去三年的財務報表、現(xiàn)金流量表、損益平衡表等。還要介紹申請資金的用途。
    8)企業(yè)的發(fā)展計劃。主要介紹企業(yè)的發(fā)展目標、發(fā)展策略、發(fā)展計劃、實施步驟,以及風險因素的分析等。
    9)撤出計劃。主要告訴投資者如何收回投資,什么時間收回投資,大約有多少回報率等情況。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇四
    一、日常工作目標的完成情況。
    (一)業(yè)主入住前期物業(yè)管理工作。
    1.熟悉小區(qū)各項設施、設備的施工情況,配合工程部做好各項施工的驗收;
    2.根據(jù)小區(qū)實際情況,完成工作預案,做好成品保護工作。完成了小區(qū)各項管理工作預案,如:物業(yè)收樓流程,車輛管理方案,治安管理方案,裝修管理方案,報修工作流程等。
    3.配合銷售部的售樓工作;為了配合銷售工作,一方面做好物業(yè)接管工作,另一方面由客服人員耐心解答客戶關于物業(yè)管理方面的疑問,同時安排保潔做好現(xiàn)場的保潔服務,保安進行___小時站軍姿服務,保持了良好的精神風貌。
    4.搞好業(yè)主入住前期準備工作,整理入住資料和各類協(xié)議及管理規(guī)定,順利完成交房工作;針對小區(qū)的實際情況,合理制定了辦理入住手續(xù)的流程和崗位,設置了業(yè)主入住須知,裝修須知,裝修手續(xù)辦理流程圖,使交房工作順利進行,目前第一時創(chuàng)底商辦理入住___戶,寫字樓已全部投入使用。
    (二)房屋管理。
    第一時創(chuàng)寫字樓和逸園上院的各施工單位陸續(xù)交工,物業(yè)管理處配合工程部做了竣工驗收工作,共進行了___多次驗收,對不合格項進行書面匯總,跟進施工方的整改,并對存在的問題進行備案。
    為了完善此項工作,建立了房屋管理檔案,制定了房屋管理制度,編制了的管理計劃,并責任到人定期檢查。
    第一時創(chuàng)寫字樓現(xiàn)已使用,裝修無破壞,外觀統(tǒng)一,無危害房屋結構的行為。
    (三)公共設施、設備的管理對已開始使用的第一時創(chuàng)寫字樓,在公共設施、設備的管理方面,制定了完備的維護、保養(yǎng)計劃和應急方案,做到日常檢查有登記、小型維護有記錄。
    完成小型檢修工作和應急維修工作,達到養(yǎng)護設施、設備到位,維修及時,正常運行的管理要求。逸園·上院各類公共設施設備均已可以正常使用,物業(yè)管理處集中做好成品保護工作,定期檢查公共照明、管井、車庫等設施,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
    (四)環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理。
    環(huán)境衛(wèi)生方面,針對小區(qū)環(huán)境逐步完善的情況,大家齊動手定期、不定期___進行大掃除,制定了相應的保潔程序與考核辦法,并對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,并加強小區(qū)衛(wèi)生檢查工作,保證了小區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀。小區(qū)的綠化現(xiàn)仍由施工單位進行維護,管理處積極配合監(jiān)督綠化公司進行施工及養(yǎng)護工作,針對綠化公司在施工養(yǎng)護過程中出現(xiàn)的問題,及時提出合理化的建議。
    (五)小區(qū)安全工作。
    小區(qū)治安防范及消防工作是物業(yè)管理中的重中之重。上院小區(qū)的保安采取對外聘用專業(yè)保安公司的方式進行管理,負責物業(yè)的公共秩序的維護、道路的暢通、車庫管理、車輛停放管理以及消防安全管理。要求保安人員認真巡查,文明執(zhí)勤,禮貌訓導,遇到壞人壞事大膽管理,使小區(qū)的安全防范工作情況良好。
    (六)其他。
    1.搞好維修服務工作。
    為了搞好房屋及相關設施的維修工作,我們緊密地與開發(fā)商、施工方、生產廠家聯(lián)手,確定了維修程序和辦法,保證了維修工作的及時率和完成率。共計接到維修投訴___起,完成___起,完成率為___%。配合工程部做的工程維修及檢查約為___余次,在公共設施、設備方面,我們及時定期對各種設施進行保養(yǎng)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,及時處理,保證業(yè)主的正常使用不受影響。
    2.加強小區(qū)裝修管理工作。
    小區(qū)裝修管理工作是前期物業(yè)管理的一個重要環(huán)節(jié),它涉及到物業(yè)的使用壽命與安全及小區(qū)房屋外觀的完好美觀,我們并根據(jù)小區(qū)實際情況與管理要求,制定了詳細的管理制度,如裝修須知、裝修垃圾清運方式等,并堅持每天對裝修戶的巡查工作,做好記錄,遇到問題及時解決,及時處理,堅持原則。保證房屋主體結構完好,保證小區(qū)外觀整齊劃一,完好美觀。
    3.認真聽以業(yè)主意見,及時為住戶排憂解難。業(yè)主的建議是我們的工作指針。因此我們做到對住戶反映的問題認真記錄,及時處理,增進與業(yè)主間的溝通,耐心為業(yè)主作解釋工作,并及時為住戶排憂解難。
    二、存在的問題和教訓雖然,我們在半年的工作中取得了一定成績,但還有很多需要完善與加強的地方。
    第二,與業(yè)主的溝通不夠,了解不足。
    第三,設備、設施管理力度還需加強。針對以上幾個問題,在__年的工作中,將吸取經驗與教訓,努力提高員工的業(yè)主技能與管理水平,把工作做得更好。
    三、__年工作計劃(一)部門管理方面:整合管理處的資源,培訓員工的工作技能,推行考核機制,強化全員的競爭意識。
    ___對部門內各崗位職責進行細化,明確責任和權利,避免工作中出現(xiàn)死角,把服務工作做精做細。在確保各班組管理質量穩(wěn)步提升的基礎上,努力部門整體的管理和服務水平,保證無重大安全責任事故的發(fā)生,使逸園上院、納日歌朗兩個項目的物業(yè)服務更加細致、高效。建立并完善對客服人員、維修、保安、保潔的績效考核體系,推行月度工作考核機制,倡導員工優(yōu)勝劣汰的競爭意識、加強學習專業(yè)知識、自覺遵守并維護公司及部門的管理制度。
    (二)配合工程部做好接管驗收和日常巡查工作;
    配合銷售部做好售樓和開盤的各類準備工作。
    (三)加強制度建設,強化監(jiān)督檢查。
    (四)建立家政服務、有償維修,做好___和車場的經營管理,完善物業(yè)服務。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇五
    1、波特分析法:主要考慮商業(yè)地產項目周邊或所在區(qū)域內的競爭對手在做什么,做什么樣的產品和服務,滿足了哪些群體的消費需求,分析競爭對手的目標客戶以分析其市場定位,分析競爭對手將來做什么,還留有什么樣的需求沒有被滿足,是未來的發(fā)展空間和商業(yè)機;分析競爭對手在特定環(huán)境里的競爭力以及在整個行業(yè)的核心競爭活力是否可以被模仿;再而分析自身所處的位置以及自己的實力,是否會因為定位主體的介入而導致競爭對手的反擊或對抗,是否有機會尋求差異化定位策略等等。
    2、pest分析法:pest分析是指宏觀環(huán)境的分析,宏觀環(huán)境又稱一般環(huán)境,是指影響一切行業(yè)和企業(yè)的各種宏觀力量。對宏觀環(huán)境因素作分析,不同行業(yè)和企業(yè)根據(jù)自身特點和經營需要,分析的具體內容會有差異,但一般都應對政治(political)、經濟(economic)、技術(technological)和社會(social)這四大類影響企業(yè)的主要外部環(huán)境因素進行分析。簡單而言,稱之為pest分析法。
    社會文化環(huán)境因素則要考慮諸如所在城市的風俗習慣、審美觀念、宗教信仰、語言文字、教育水平、媒體和諧等因素;經濟人口環(huán)境因素則要考慮諸如宏觀經濟政策、地方經濟基礎結構的構成、國家經濟形勢的發(fā)展、地方經濟發(fā)展水平、城市化進度水平、儲蓄和信貸能力、消費結構、人均收入水平、人口變化等因素。
    4、精準定位法。精準定位的實質,是通過對輻射區(qū)內商業(yè)供給和需求變化進行細致分析,找到目標消費群體,針對他們的需求,結合經營者的需求,因地制宜進行差異化定位分析。
    精準定位可概括為:三分析、三定位。三分析指針對商圈特征、客戶類型、競爭商圈三方面進行分析;三定位指在分析的基礎上,進行消費者定位、商業(yè)業(yè)態(tài)定位和檔次定位。三分析和三定位是緊密結合在一起,考慮市場的供給,消費者和商業(yè)經營的需求,也考慮競爭型商圈的影響,綜合上述方面科學的指導商業(yè)開發(fā)。
    上進行內外結合的定位分析,在時間上進行現(xiàn)在和未來的機會分析,在主體投入方面進行優(yōu)勢和劣勢比較,從而提出定位的空間和通路。
    動態(tài)的商業(yè)地產定位,在投資、開發(fā)、經營、運營、銷售、服務、產品組織等各階段,投資主體、服務主體、消費主體之間是動態(tài)的關系組合。如何進行動態(tài)的商業(yè)地產定位,從時間、空間、時空的角度進行階段性動態(tài)定位組合,是成功商業(yè)地產定位的核心問題。
    縱觀目前定位不成功的商業(yè)地產樓盤,忽視了定位在投資開發(fā)過程中作用,特別是后續(xù)經營過程中的作用。動態(tài)的商業(yè)地產定位,在投資、開發(fā)、經營、運營、銷售、服務、產品組織等各階段,投資主體、服務主體、消費主體之間是動態(tài)的關系組合。如何進行動態(tài)的商業(yè)地產定位,從時間、空間、時空的角度進行階段性動態(tài)定位組合,是成功商業(yè)地產定位的核心問題。
    縱觀目前定位不成功的商業(yè)地產樓盤,忽視了定位在投資開發(fā)過程中作用,特別是后續(xù)經營過程中的作用。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇六
    商業(yè)地產策劃包括商業(yè)用地的價值判別與發(fā)展定位、商業(yè)地產融資策劃、商業(yè)地產價值鏈構造和策劃、商業(yè)地產建筑策劃等。隨著商業(yè)地產投資的發(fā)展,很多公司都轉型做商業(yè)地產開發(fā),隨之而來的問題就是商業(yè)地產策劃到底要怎么做,這個問題余源鵬房地產大講壇里面有詳細的答案。進行商業(yè)地產策劃的第一步就是要進行商業(yè)地產項目市場調研,下面是余源鵬商業(yè)地產網絡培訓班里面的內容節(jié)選,主要是關于商業(yè)地產策劃的市場調研的步驟與方法和主要內容。
    第一步:界定問題。
    第二步:尋求解決問題的方法。
    第三步:制定調研方案。
    第四步:進入現(xiàn)場或收集數(shù)據(jù)。
    第五步:整理和分析數(shù)據(jù)。
    第六步:編寫調研報告。
    具體內容可以觀看余源鵬商業(yè)地產網絡培訓班1。
    1)直接調查。
    2)間接調查。
    3)問卷調查。
    4)現(xiàn)場“踩點”調查1余源鵬《商業(yè)地產系統(tǒng)培訓課程》;
    商業(yè)地產策劃定位與建筑規(guī)劃設計要訣八百個。
    具體內容可以觀看余源鵬商業(yè)地產網絡培訓班2。
    三.商業(yè)地產市場調研的6大主要內容。
    (1)宏觀環(huán)境分析。
    (2)本市商業(yè)環(huán)境分析。
    (3)區(qū)域商業(yè)環(huán)境分析(特別是商圈分析)。
    (4)租售目標客戶分析(租給經營商家,售給投資者)。
    (5)消費者分析。
    (6)競爭對手分析。
    具體內容可以觀看余源鵬商業(yè)地產網絡培訓班。
    商業(yè)地產策劃定位與建筑規(guī)劃設計要訣八百個。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇七
    地產指在土地所有制的范圍內,用來作為財產的土地,招商是指為項目中經營性的物業(yè)需求租戶或者經營戶的工作,那么新的一年如何做好地產招商工作。下面是有20xx年商業(yè)地產招商工作計劃,歡迎參閱。
    一.項目介紹:
    溫州商貿城是由江蘇奔宏置業(yè)有限公司出資建設的,該公司的重點項目——句容溫州商貿城位于擁有南京御花園之稱的句容市,是句容市政府20xx年重點標志性工程,占地面積200畝,處于西環(huán)路和104國道的交匯口。輻射南京大都市經濟圈,是周邊地區(qū)目前規(guī)模最大的專業(yè)建材、五金機電批發(fā)市場。該項目投資2億多元,建筑面積近70000平方米,商鋪面積達80000平米,倉儲面積35000平米。
    二.產品定位優(yōu)勢:
    溫州商貿城堅持以市場為龍頭,以產業(yè)為依托,以物流為基礎,來打造該市場的集群經濟、板塊經濟和名牌經濟,它的建成既順應了當今商貿流通向大時尚集聚的趨勢,也符合該地政府倡導的大力發(fā)展民營經濟的要求,它高起點的定位、規(guī)劃,超前的建設理念,長遠經營思路,是本地區(qū)一個融規(guī)范化,品牌化,專業(yè)化為一體最大的綜合市場。經營項目分別有陶瓷潔具、石材油漆、燈具家具、木業(yè)制品、移門櫥柜、五金低壓電器鉆業(yè)交易區(qū)等,將句容建材裝飾、五金機電消費市場進行了科學的規(guī)劃整合和有效的管理運作。另外,工商、技監(jiān)、金融、供水、供電等及教育、餐飲、網絡等服務設施一應俱全。溫州商貿城是一座融展示貿易、倉儲物流、科技服務、信息交流為一體的科技商貿城、文化城、信息城。
    三.交通概況:
    本處于西環(huán)路和104國道的交匯口。到達句容市區(qū)只有1.2公里的路程。項目門口有公交2路10路汽車,平均10分鐘一班直達市區(qū)。項目距離南京江寧區(qū)只有20分鐘車程,距離南京市區(qū)只有40分鐘車程。
    分析:
    1、s——優(yōu)勢。
    (1)地段——離句容市城市中心只有1.2公里,規(guī)劃的物流商貿區(qū)域,對于大型的主題建材市場來說地段優(yōu)越、位置顯赫。
    (2)交通——項目內有公交2路車直達市區(qū)10分鐘一班,10路車離項目只有5分鐘的路程。
    (3)口碑——項目為句容市政府招商引資項目,20xx年10強民營企業(yè),20xx年消費者信得過企業(yè)。
    (4)物業(yè)——項目占地面積200畝,該項目投資2億多元,建筑面積近70000平方米,商鋪面積達80000平米,倉儲面積35000平米。是句容市最大的建材家具批發(fā)零售市場。
    (5)配套——配置自動扶梯、6500平米的大型停車場,還有寬24米的中央綠化帶配置休閑區(qū)域,配套設施較為完備。
    (6)品牌商家入駐——一期,二期成功引進馬可波羅瓷磚,冠軍陶瓷,麒麟床墊,全友家私,皇明太陽能句容總經銷,世友地板句容專賣店嘉寶莉油漆句容專賣,品牌影響力強大。
    2、w——劣勢。
    (1)由于早期句容商業(yè)市場沒有成熟給投資者帶來了憂慮。
    (2)句容老的建材市場由于產生的早在句容人的心里有的一定的認知度,目前新市場開始需要一定周期的培育。
    (3)項目臨104國道道,車流快,人流被阻隔,有礙人氣的聚集和商氣的形成。
    (4)項目居句容市區(qū)以外,區(qū)域商業(yè)網點分布較稀,商業(yè)氛圍不足。
    3、o——機會。
    (1)經濟因素——股市衰退、證券市場蕭條、銀行存款利率太低,有效投資渠道窄;與此正好相反的是連年存款余額上升,大量閑散資金找不到有較好回報的投資方式。
    (2)政策因素——國家宏觀經濟調控失當,造成房價一路高升,給投資者帶來了商機。
    (3)市場因素——隨著經濟復蘇,人均收入大幅度提升,消費水平提高,消費能力和消費總量迅速增長,商業(yè)行業(yè)日益興旺,商業(yè)地產開發(fā)前景也越來越美好。
    (4)區(qū)域發(fā)展——本區(qū)域被政府規(guī)劃為商貿物流區(qū),本項目正符合本區(qū)域發(fā)展,在附近政府有意建造大面積的經濟適用房,加大了本區(qū)域的人流量。
    (5)現(xiàn)行的產權式商鋪推廣模式,可以滿足很大一批中小投資者的投資欲望。
    4、t——威脅。
    (1)國家相關法規(guī)明確規(guī)定“禁止返租”,而產權式商鋪推廣模式必須向投資者承諾返租。
    (2)工商局以及廣告法對返租、回報承諾等禁止宣傳,使本項目在推廣中無法將信息傳達到位。
    (3)國家對目前房地產的發(fā)展過熱不斷的控制,銀行利息不段上調。
    (4)招商難度大,開業(yè)時若無大量商戶進入,商場經營會遭致失敗,還有可能引發(fā)市場危機。
    (6)商業(yè)市場競爭激烈、經營困難,若不能盈利或保本,將難以擺脫這一沉重負擔而無法徹底解套。
    五.
    崗位職責。
    招商部職責。
    一、部門本職:
    2、負責招商洽談工作,進行市場拓展和完成領導交辦的其他工作。
    二、主要職能:
    1、計劃安排:編制部門本職所管年度、月度指導工作計劃;。
    2、業(yè)務開展:對部門本職所管業(yè)務進行信息搜集和業(yè)務開展;。
    3、規(guī)范制訂:對部門本職所管業(yè)務組織制定操作規(guī)程和管理制度;。
    4、檢查考勤:對本部門所管業(yè)務進行監(jiān)督、檢查和考核;。
    5、資料管理:對本部資料進行管理;。
    6、工作協(xié)調:協(xié)調與公司各部門的關系;。
    7、市場拓展:開展對外客戶洽談招商工作;。
    8、
    工作報告。
    :向總經理提交部門工作報告;。
    三、管理范圍:
    部門本職所管理業(yè)務范圍。
    四、工作要求:
    1、本部人員要嚴格遵守公司的各項。
    規(guī)章制度。
    2、要經常深入市場基層,了解市場形勢,搜集信息,提出計劃方案及實施策略;。
    4、對于應由本部解決的問題,必須在一日內給予明確答復;。
    5、同事之間,分工不分家,分職不分責,齊心協(xié)力完成工作。
    招商部經理:
    一、崗位職責:
    1、履行領導所指派的工作;。
    4、建立及健全招商各項管理制度及實施細則;。
    5、評估部門下屬各人員的工作業(yè)績;。
    6、評估各項招商方案的工作效果;。
    8、定時開展市場調查工作并及時匯總上報;。
    9、建立完整的一套招商資料庫。
    二、領導責任:
    1、對部門工作目標的完成負責;。
    2、對下屬人員的工作質量、服務水平負責;。
    3、對下屬人員的整體行為規(guī)范、工作秩序及精神面貌負責。
    一、策劃的總體思路。
    1.全面把握:首先是建立在對當前最優(yōu)產品設計與操盤策略的全面把握之上的,全面掌握他人犯下的錯誤,避免重蹈覆轍----先求不敗而后求全勝。
    2.項目對接:強調對項目所在區(qū)域及個性特點詳盡深入的調查與研究,并對項目的資源優(yōu)勢和劣勢進行判斷與整合,從而實現(xiàn)最優(yōu)模式與項目自身進行完美對接。
    3.創(chuàng)新超越:每一個地產項目都需要超越自我、超越同行業(yè)的最高水平,通過在未來領域的積極開拓,不僅為項目自身創(chuàng)造出競爭優(yōu)勢,還可以為地產企業(yè)奠定行業(yè)地位。
    二、項目背景。
    1.用地概述。
    本地塊為國土資源局代號為“市物資再生公司地塊用地”,規(guī)劃用地位于xxxx西路北側,xxx路東側、xx中路西,北至金鳳凰廣常本地塊總面積為11400㎡,其中出讓面積9327㎡,規(guī)劃區(qū)間道路面積2073㎡,區(qū)間道路由受讓方按規(guī)劃要求建造。
    2.項目規(guī)劃。
    商業(yè)形式:獨立商鋪布局+大開間框架自由分割商業(yè)布局。
    住宅形式:小戶型酒店式公寓布局(不含返遷樓)。
    2.1商鋪部分:約15000㎡。
    2.2商住部分:
    銷售住宅:約17000㎡。
    返遷住宅面積:約10000㎡。
    2.3綠化面積約3000㎡(包括平臺綠化)。
    2.4地下建筑:約6000㎡。
    3.相關部門給定的規(guī)劃設計要點。
    xx市規(guī)劃局建設用地規(guī)劃設計要點(略)。
    4.用地紅線圖。
    (見附件)。
    三、企業(yè)資源分析、企業(yè)目標的界定。
    ---效益和品牌。
    1.項目銷售按目標計劃順利完成。
    1.1短期銷售必須成功,順利渡過項目風險期,實現(xiàn)資金流的良性運作,確保后續(xù)開發(fā)資金。
    1.2總銷售額、回款額、銷售進度、利潤目標的合理實現(xiàn)。
    2.項目對企業(yè)品牌及后續(xù)項目的拉動和貢獻。
    2.1借助項目運作的成功,永泰田房地產公司確立在昆山房地產行業(yè)的地位和影響力。
    2.2綜合提升xxxx房地產公司的品牌知名度、美譽度和擴張力。
    四、核心目標——樹立品牌。
    原理:達到商業(yè)房地產的三贏境界。
    品牌時代需要有品牌時代的房地產開發(fā)經營的游戲規(guī)則,需要有品牌時代的語言與消費者對話,這種全新的溝通語言與游戲規(guī)則,就是“房地產品牌語言與品牌運營規(guī)則”。品牌時代的消費者需要的不只是房地產產品,而更是房地產品牌,品牌時代的房地產開發(fā)商需要學會生產房地產品牌,需要學會運用“房地產品牌運營”的規(guī)則生產適銷對路的房地產品牌。
    品牌經營與消費者處于動態(tài)的平衡,消費者不斷將自身的體驗反饋給經營者,經營者對房地產品牌進行維護與調整,使品牌體驗不斷更新,品牌價值不斷提升。所謂三贏是指開發(fā)商企業(yè)價值、消費者客戶價值、項目所處的區(qū)域價值三種價值的同步提升。通過對樓盤潛在價值、開發(fā)商潛在資源、客戶的潛在需求的全方位的挖掘與激活,形成強大的品牌勢能:消費者欲望燃燒、品牌光芒閃耀、區(qū)域能量引爆。最終達到財富涌流、社會進步的全新局面。
    五、項目開發(fā)總建議。
    引進先進的商業(yè)規(guī)劃,特別注意引進新業(yè)態(tài)和設計好項目的業(yè)態(tài)組合。
    通過前期招商,引進眾多國內、國際知名商業(yè)企業(yè)和品牌,顛覆舊有商業(yè)格局。
    注意引入商業(yè)物業(yè)和統(tǒng)一運營管理概念,對項目精心包裝。
    通過超常規(guī)宣傳,通過事件營銷進行造勢炒作,讓該項目的開發(fā)成為當?shù)厥忻耜P注的熱點,并形成良好的口碑并且節(jié)約宣傳費用。
    通過適當靈活劃分商鋪面積來控制“總價”,推出短期租賃政策,盡量降低投資門坎,使項目積聚大量的潛在客戶群。
    一、確定招商的組織框架和崗位職責。
    制定非常好的招商策略,而在招商實施中沒有很好的執(zhí)行、甚至走樣,那么一切都前功盡棄,一個富有熱情、精干、強大的招商隊伍是招商的工作的關鍵。招商的組織框架和崗位職責的確定,主要是對人才個體的技能的鎖定和對團隊的整體規(guī)劃。結構合理且高效的招商隊伍應配備以下以下幾方面人員:
    1、招商經理1人,招商團隊總負責人。
    2、招商主管若干,分別負責項目招商區(qū)塊的工作:招商主管應具備一定的招商運作經驗,長于說服、鼓勵性的談判,具團隊合作精神、服從意識和大局觀念。
    3、招商助理若干,主要職責是幫助一線招商人員作好內務(資料物品、來電來函、來人洽談、信息收集等)和會務組織等工作。
    5、其它服務人員如文案、平面設計、接線及接待人員。
    二、建設招商團隊。
    打造一支業(yè)務能力強、能吃苦、講奉獻、思想品質好的招商團隊,是商業(yè)地產招商工作順利進行的重要保證。商業(yè)地產招商工作是一項專業(yè)性和時效性很強的工作,它要求招商人員具備良好的基本素質和專業(yè)素質,以適應各種壓力挑戰(zhàn)。
    (一)招商人員必須具備的基本素質。
    1、良好的心理素質。優(yōu)秀的招商人員的心理素質表現(xiàn)好:臨危不懼,勝不驕,敗不妥。具體表現(xiàn)為要具備:
    (1)堅定的事業(yè)心,包括很強的敬業(yè)精神,創(chuàng)業(yè)精神,勇于進取,勇于創(chuàng)新。
    (2)強烈的責任感,是對工作的高度負責精神,剛毅果斷,勇于權限內的決策,敢于承擔責任。
    (3)堅韌頑強的意志力、穩(wěn)健持重,意志品質堅強的招商人員才能克服困難,并不為小恩小惠誘惑。
    (4)良好的自控能力,招商的雙方都是圍繞各利益,心理上處于對立狀態(tài),出現(xiàn)僵持甚至不歡而散的現(xiàn)象亦為常見。
    2、具備相關經濟知識、社交能力和語言表達能力。
    (1)商業(yè)地產招商涉及到經濟學、零售學、房地產開發(fā)經營、會計與稅收等相關學科,以及最新的相關法律法規(guī)知識,而且新知識、新技能不斷涌現(xiàn),招商人員必須掌握這些基本知識,適時學習充電,才能更好做好招商。
    (2)商業(yè)地產招商對象的行為是一個投資行為,而這行為需要多個管理層的分析到最高層的決策,這就是要求招商人員須充分地分別與各管理層人員進行多次溝通,因而交際工作十分必要且有效。
    (3)招商信息主要是通過文字形式傳遞出去的,而招商談判則主要是通過語言來溝通的。招商人員語言表達須正確規(guī)范,使用有效的語法、修辭和邏輯,使表達更具吸引力、說服力和感染力。
    3、具備良好的現(xiàn)象判斷能力和靈活應變能力。
    (1)敏銳的觀察力通過察言觀色可捕捉對放的投資意圖和實力,通過對手的語言表達姿勢和動作觀察、分析,進而做出準確的判斷。
    (2)應變能力指招商人員能夠根據(jù)招商形勢的千變萬化、審時度勢,爭取相應靈活的對策,使判斷向有利已方的方向發(fā)展。
    (一)招商人員的特殊素質。
    2、具有局勢控制能力,主要表現(xiàn)在對招商準備工作,了解自身項目的優(yōu)缺點,了解對方的招展實情,并在時間上、心理優(yōu)勢占據(jù)主動權。
    3、較佳的團隊精神,招商是整體運作的,雖然整體項目按商品或服務項目的大類或中類分至每位招商人員,但各個功能區(qū)的招商成功與否影響到整體項目招商是否成功。
    4、外語知識。
    (三)招商人員的培訓。
    招商人才并非天生就有的,他們是通過選拔、培訓并在實踐中鍛煉出來的??冃Э己撕图顧C制在招商實踐中對人才的培養(yǎng)起到重大的作用。培訓就是通過理論和案例的學習,并參與實踐,使其達到知識廣博、經驗更豐富,能夠勝任招商工作。
    招商的培訓主要有以下幾個方面:
    1、項目及產品知識,以使團隊成員對項目的現(xiàn)狀有清楚的認識。
    2、溝通技巧(如接聽電話、接待語言、洽談技巧、儀表舉止等),以培養(yǎng)團隊成員的職業(yè)感。
    3、招商專業(yè)知識(招商流程、談判技巧、接聽電話、注意事項等)。
    4、招商要旨(招商策略說明及合同解讀等)。
    三、招商實施。
    招商團隊成立后即將進行正式的招商工作,從這一階段開始面臨的是大量的實施工作。首先在項目的核心概念基礎上撰寫招商文案、制定《招商手冊》、制定媒體發(fā)布計劃、準備合同文本、準備各類產品和項目的宣傳資料等等。
    (一)業(yè)態(tài)組合以及租金預測。
    招商實施的第一步應該是確定計劃中的業(yè)態(tài)組合,并對周邊地產租賃行情進行詳細的調查,包括價格、租賃方式、業(yè)主投資收益等方面。項目定位是商業(yè)街,那它首先就是一個購物中心,業(yè)內一般認為購物中心的最佳功能比例是零售、餐飲、娛樂為52:18:30,并稱之為黃金比例。當然這個比例并不是絕對的,應靈活應用,但其中隱含的一個原則必須要遵守:購物中心首先是一個賣場,購物功能應占到至50%的比例。如果餐飲占多數(shù),就是飲食中心;娛樂比例太多,就是娛樂中心,都不能稱之為購物中心。過分強調娛樂功能,對發(fā)展旅游有好處,但吸引不了回頭客。迪斯尼的娛樂做得最好,但95%的游客只去過一次。所以,首先應當是一種零售業(yè)態(tài),可以吸引顧客重復消費。
    項目租金水平則依據(jù)調查結果來確定,調查的結果應分為分割、分層、整體出租三種方案。三種不同的出租方案各有優(yōu)劣,現(xiàn)行商業(yè)地產項目主要采取的是分割和整體出租兩種方式,整體出租招商工作比較簡單、可一次性回籠大量資金,但回收期較長而且出租者要承擔經營風險(一旦承租者經營不善將對整個項目造成打擊);分割出租招商工作復雜、早期投入大,但收益率大大高于整體出租方式(數(shù)據(jù)顯示同時段內高于整體出租50%),采用分割出租方式,開發(fā)商自主規(guī)劃空間大、經營風險較小。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇八
    項目簡介。
    客戶基礎。
    市場機遇。
    項目投資價值。
    項目資金及合作。
    項目成功關鍵。
    公司使命。
    經濟目標。
    公司介紹。
    項目公司與關聯(lián)公司。
    公司組織結構。
    [歷史]財務經營狀況。
    [歷史]管理與營銷基礎。
    公司地理位置。
    公司發(fā)展戰(zhàn)略。
    公司內部控制管理。
    項目介紹。
    項目建設基本方案。
    規(guī)劃建設年限與階段。
    項目規(guī)劃建設依據(jù)。
    項目功能分區(qū)及主要內容。
    所在城市房地產市場分析。
    國家宏觀經濟政策。
    國家宏觀經濟形勢對房地產的影響。
    房地產宏觀政策。
    城市周邊區(qū)域經濟環(huán)境。
    城市市城市規(guī)劃。
    城市總體規(guī)劃的布局與定位。
    城市中心城區(qū)的五大問題。
    城市土地和房地產市場供需。
    城市市土地出讓情況。
    商圈分布。
    商業(yè)業(yè)態(tài)分析。
    城市商業(yè)現(xiàn)狀分析。
    居民消費特征分析。
    城市商鋪價格分析。
    消費者調查。
    居民消費特點。
    競爭分析。
    競爭分析的方法。
    競爭項目分析。
    開發(fā)模式及qb區(qū)選擇。
    [rrr城]及qb區(qū)項目。
    [rrr城]的開發(fā)背景。
    [rrr城]項目。
    [rrr城]開發(fā)情況。
    項目競爭戰(zhàn)略選擇。
    山水綠城swot分析。
    [山水綠城]開發(fā)策略和開發(fā)模式。
    qb區(qū)項目。
    qb區(qū)方案概念設計。
    規(guī)劃設計主題原則。
    產品組合和功能定位。
    建筑風格和色彩計劃。
    建筑及景觀概念規(guī)劃。
    智能化配套。
    qb區(qū)各地塊設計要求。
    商業(yè)地產功能配置要求。
    a13地塊設計要求。
    a21地塊設計要求。
    a08地塊(局部)設計要求。
    a22地塊設計要求。
    營銷策略。
    預計銷售額及市場份額。
    產品定位。
    各項目的住房產品定位。
    定價策略。
    住房項目的定價策略。
    銷售策略。
    住房地產的銷售策略。
    品牌發(fā)展戰(zhàn)略。
    整合傳播策略與措施。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇九
    20xx年,我站在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,狠抓土地確權、農民負擔監(jiān)管、村級財務管理、農民專業(yè)合作社指導和一事一議財政獎補等工作,完成了各項工作任務,工作取得了較好的成績。
    根據(jù)鎮(zhèn)有關文件精神,不定期組織農經站人員開展學習,除參加鎮(zhèn)黨委政府組織的學習外,我們經常開展例會,加強站員思想政治教育,開展法律法規(guī)知識教育,組織站員學習會計業(yè)務知識和相關農村法律法規(guī)知識培訓。學習黨的方針、政策,學習中央1號文件精神。通過學習教育,全站人員在思想認識上有了很大提高,在業(yè)務水平上有了很大提升,通過學習,提高了我站人員的為民服務水平,做到依法行政,服務群眾。
    1、進一步規(guī)范村級財務管理,建立“三資”長效機制。嚴格按照新的制度狠抓村級財務管理工作,一是嚴把支出關。對于財務票據(jù)入賬要做到“五不入賬”:即沒有經手人簽字的不入賬,未經村務監(jiān)督委員會審核蓋章并簽署意見的不入賬,未經行政村黨支部書記、村委會主任聯(lián)簽的不入賬,應當經過村兩委研究而沒有研究的不入賬,未經村民會議或村民代表會議討論決定的大額度資金開支不入賬?!爸行摹睂Υ鍍晌瘯?、村民會議或村民代表會議召開情況進行核實把關,并將會議記錄等有關資料備份留存,連同支出票據(jù)一起入賬。二是收入及時足額入賬。農村集體取得的各項資金收入,及時足額上繳“中心”。三是資產變動情況及時入賬。加強對村級集體投資項目招投標和農村集體資產、資源處置情況的動態(tài)監(jiān)管,審查公開競價、招投標程序是否按規(guī)定進行,結果是否經過村民會議或村民代表會議討論決定。入賬時,要求留存會議記錄和相關合同等資料備案。四是定期公開“三資”管理使用情況?!爸行摹泵考径葏R總一次村“三資”管理使用情況,出具書面材料并加蓋“中心”印章后交由各村向群眾公布。五是動態(tài)監(jiān)管,定期核查“三資”管理使用情況?!爸行摹睂r村集體“三資”實行動態(tài)監(jiān)督,定期核查。每年按照鎮(zhèn)陽光村務檢查組的要求,對村集體“三資”管理使用情況全面檢查一次,防止“三資”變動隱瞞不報等情況發(fā)生。
    2、狠抓農民負擔的規(guī)范管理,杜絕增項加碼。
    一是對全鎮(zhèn)13個村(街)20xx年度農民負擔進行決算。
    二是對每年的農民負擔進行了預算,并按照規(guī)定程序限額,民主開展“一事一議”籌資籌勞,規(guī)范農業(yè)生產性水電費的收取管理。嚴格按照程序上報農民負擔計劃。20xx年,我鎮(zhèn)總任務1802741元,其中:村內興辦公益事業(yè)籌資347910元;生產性水費765765元;生產性電費689326元;村內興辦公益事業(yè)籌勞xx1020個工日。
    三是嚴格按照縣減負辦批復下達的農民負擔計劃分解落實到村、組、戶,無添項加碼現(xiàn)象;并做到將填寫出好的《農民負擔卡》及時發(fā)到農戶手中,做到戶不缺卡,卡不缺項。
    四是農民負擔資金收取規(guī)范,嚴格使用省農民負擔監(jiān)管辦監(jiān)制的《農民負擔專用收據(jù)》,真正做到收取規(guī)范,使用合理,??顚S谩?BR>    五是根據(jù)上級要求,在龍舒等村選定5戶作為農民負擔監(jiān)測戶。
    六是不定期對我鎮(zhèn)13個村(街)的農民負擔進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,確保我鎮(zhèn)農民不越級上訪。每年至少組織2次農民負擔專項檢查。
    3、加強村級財務審計,鞏固“三資”委托代理服務工作成果。加強了對農村“三資”委托代理服務中心工作人員、村報帳員的業(yè)務培訓。同時,嚴格執(zhí)行《鎮(zhèn)農村集體資金管理實施辦法》、《鎮(zhèn)農村集體資產管理實施辦法》、《鎮(zhèn)農村集體資源管理實施辦法》,建立健全了農村“三資”委托代理服務中心工作制度、工作程序、工作人員崗位職責、服務承諾、責任追究制等一系列管理制度,使“三資”管理有章可循,有規(guī)可依,確保了“三資”委托代理工作的規(guī)范運行。
    從20xx年4月—6月底,配合縣紀委及鎮(zhèn)紀委對棗林、孔圩、王泊等村近兩年的財務方面進行審計、調查。另外,根據(jù)黨風廉政建設、效能建設和村級財務審計計劃,我站于20xx年10月份對龍舒、金圩、王泊3村20xx年以來的財務收支進行了審計,形成了審計報告上報鎮(zhèn)紀委。
    4、嚴格規(guī)范程序,加強“一事一議”財政獎補項目的初審和資料收集。根據(jù)上級有關文件精神,我站多次召開會議,研究落實村級“一事一議”財政獎補項目的初審工作,嚴格把關審核村級編報的“一事一議”項目,對不符合規(guī)定的項目予以調整。20xx年我鎮(zhèn)共有13個村開展了一事一議籌資,籌資計劃為347910元,各項工程已完工順利通過驗收。
    5、加強指導服務,促進我鎮(zhèn)農民專業(yè)合作組織健康發(fā)展。我鎮(zhèn)目前已有12家農民專業(yè)合作社登記注冊,為促進我鎮(zhèn)農民專業(yè)合作社的健康發(fā)展,我站經常與他們聯(lián)絡,為他們提供培訓信息,幫助爭取有關項目,積極開展指導服務。
    6、開展土地確權工作。按照統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)召開了會議,制定了《方案》,成立領導組,鎮(zhèn)確權辦設在農經站,目前各村土地調查測繪工作結束,測會公司已進入內業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,我鎮(zhèn)涉及確權農戶數(shù)6691戶,已完成調查摸底的農戶6339戶。截止20xx年12月10日,已完成簽字確權的農戶數(shù)4200戶。
    7、做好黨委政府交辦的其它工作。今年春季,我站全體同志全力以赴到棗林、蒼墩開展g206征地拆遷工作。另外做好防臺風和秸稈禁燒等項工作。
    打鐵還得自身硬。多年來,農經站加強黨風廉政建設,全體人員做到兩袖清風,嚴格按章辦事,不吃拿卡要。認真貫徹落實中央八項規(guī)定,做到經?!罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,為民務實清廉,積極參加鎮(zhèn)黨委政府舉辦的廉政警示教育,觀看廉政教育專題片,對黨員干部經常開展深刻的黨性黨風黨紀教育。
    1、學習不夠深入,學習主動性不強。
    2、服務群眾的本領不高,業(yè)務水平有待進一步提高和加強。
    3、村級財務管理有待加強。
    4、農民負擔工作需進一步規(guī)范。
    5、土地確權工作中還存在一些疑難問題需要在實踐中探索解決。
    1、進一步做好土地確權頒證相關后續(xù)工作。鎮(zhèn)農經站全力以赴做好協(xié)調組織和服務工作,確保圓滿完成工作任務。
    2、結合我鎮(zhèn)實際,進一步完善“三資”代理服務工作,建立常態(tài)化管理工作機制,使得此項村務陽光工程黨委政府滿意,廣大村民放心。
    3、按照黨委政府部署,加強村級財務管理,將村級資金管理到位。同時進一步規(guī)范票據(jù)管理。
    4、進一步搞好農民負擔的日常監(jiān)督管理,確保我鎮(zhèn)農村穩(wěn)定。
    5、繼續(xù)開展好各項為農服務,并做好黨委、政府交辦的中心工作。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十
    2017年公司綜合辦公室將根據(jù)集團總體發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞公司的重點中心工作和集團對綜合辦公室的要求,特此制定綜合辦公室2017年度工作目標計劃。
    一、行政后勤管理方面。
    1、提高辦公室行政服務意識,優(yōu)化辦公室人力組織結構提升服務能力。
    (1)總務后勤工作事無巨細,擺正心態(tài)服務為先。后勤無小事,做好后勤服務保障是綜合辦公室的工作職能。切實做好會務安排及訪客接待招待工作,提升集團企業(yè)形象。做好辦公樓辦公環(huán)境、職工宿舍、職工食堂、塑木生產車間現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生管理:
    2017年春節(jié)前完成起草制定衛(wèi)生檢查和督導相關管理規(guī)定流程,將辦公區(qū)域的安全環(huán)境衛(wèi)生工作落實到部門,安全衛(wèi)生3月份起依據(jù)衛(wèi)生督察規(guī)定流程。將辦公樓工作區(qū)域的安全環(huán)境衛(wèi)生落實到部門。4月至6月上旬創(chuàng)建評優(yōu)處罰考評管理機制(列入職業(yè)安全衛(wèi)生考評項目)并試運行。
    7月份起將安全職業(yè)管理納入綜合辦公室工作常態(tài)化管理。12月中旬開始,對后勤、集團職業(yè)安全衛(wèi)生管理等綜合辦公室工作績效評估總結,找出差距并在2017年工作中進行改進。不斷相互學習取長補短與時俱進,提高綜合辦公室人員自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力,與集團同舟共濟,同命運共呼吸實現(xiàn)自身價值。
    (2)加強后勤總務人力配置,提高服務能力。根據(jù)今年后勤工作狀況,后勤亟待增加1名水電維護崗位人力編制。2017年1月份向集團提請增加人力資源編制,爭取在2017年春節(jié)(1月底)前到崗。具體崗位職責工作和要求在招聘前,報人力資源部。
    (3)2017年元月份(春節(jié)前)明確綜合辦公室人員工作分工,做到職責清晰工作目標任務明確。根據(jù)集團要求實現(xiàn)工作績效考核。
    (4)積極做好各部門及項目工地相關工作的溝通協(xié)調,做好上傳下達工作。
    2、率先垂范樹立節(jié)約意識,做好日常行政事務成本控制。
    (1)按照集團公車管理、私車公用等車輛管理制度和規(guī)定,切實做好公車使用管理和私車公用用車管控,做好集團機動車輛管理。提高各部門工作效率,進一步降低用車費用支出。3月份將出臺相關車輛管理辦法。根據(jù)集團用車規(guī)定出臺具體實施時間節(jié)點,將車管工作做實做細。切實履行自己的監(jiān)督管理職責。
    (2)加強辦公固定資產的管理,做好辦公用品的發(fā)放及管控。嚴格執(zhí)行《職工手冊》有關辦公用品的驗收、保管發(fā)放制度流程。
    3、規(guī)范綜合辦公室辦公流程。
    下發(fā)集團綜合辦公室的所有文件、通知、材料函件(含電子文檔)等,辦公室造冊編號登記,根據(jù)具體要求由辦公室主任簽署意見流轉至總經理、董事長簽署閱辦意見,交相關部門或承辦人完成。辦公室負責跟催并將落實情況及時反饋給總經理或董事長。工作事項完成后,將相關圖表等材料作為附件存檔,收文存檔期限暫定三年,到期后造冊經總經理批準后銷毀或送有資質的單位處理。
    (3)集團辦公室辦公行文。集團辦公室主責承辦對外申請、報告、請示等,集團各業(yè)務部門草擬的對外報告、申請、函件等上行文由辦公室登記分發(fā)文號,成文后留存原件存檔。集團內部各部門申請、報告、通知等上下行文,向辦公室申領文號并登記編號,成文并留存存檔。
    (4)加強文檔資料管理。在做好收發(fā)文存檔管理的同時,外聯(lián)申報項目做到一個項目一份檔案。按申辦流程從集團批準確定立項到申辦成功。辦公室相關資料(含電子檔)編號按建檔。
    二、產業(yè)政策經營外聯(lián)工作方面。
    1、產業(yè)政策經營。
    (1)2017年3月底前完成省高新企業(yè)認定上報,協(xié)調財務部、咨詢公司做好評估審核等相關事項,爭取2017年9月份申報工作完成。
    (2)根據(jù)集團2017年總體生產發(fā)展規(guī)劃,2017年5月底前完成《投資500萬元塑木產能擴大項目》工信局立項,6月份完成項目節(jié)能評估及環(huán)境評估。并持續(xù)跟進工信局該項目后續(xù)工作進展。
    (3)2017年度完善政策經營作業(yè)流程,使該項工作程序化、規(guī)范化,逐步達成產業(yè)政策經營產業(yè)化經營模式目標。
    (4)多渠道收集獲取國家相關產業(yè)政策扶持項目信息。主動加強與省市區(qū)工信局、科技局、發(fā)改委、住建局、中小企業(yè)局及街道的溝通。綜合辦公室負責人、外聯(lián)負責人、行政專員(該工作項目將列為每月主要績效考核項目)每天半小時上網瀏覽相關政府門戶網站,了解政府產業(yè)政策導向及項目信息,由行政專員每周匯總項目信息。有價值的政策信息提請建集團申請內部立項啟動申報程序。
    (5)12月中旬起編制2017年工作總結及2017年工作目標計劃及外聯(lián)年度經費預算。
    3、外聯(lián)工作。
    (1)積極完成董事長、總經理日常交辦接待任務及綜合辦公室日常對外接待工作。
    (2)構建與政府相關業(yè)務部門和諧的工作關系和友誼。日常多溝通多交流,并采取靈活多樣的公關形式,培育暢通的工作渠道。為集團業(yè)務多元化發(fā)展打下基礎。
    (3)外聯(lián)工作延伸,協(xié)調協(xié)助銷售部門提升集團知名度,拓展產品銷售市場及業(yè)務。
    三、集團環(huán)境安全衛(wèi)生管理方面。
    1、建立健全安全保衛(wèi)工作責任制度,完善公司安全管理制度。
    (1)3月底前完成安全保衛(wèi)制度的制定,包括塑木公司、施工現(xiàn)場安保管理、施工安全審查相關制度起草工作于4月起開始實施。
    (2)6月份起逐步將安保、生產安全管理工作納入常態(tài)化管理并制定事故追究制度。7月至10月份強化綜合辦公室在安保、生產安全工作中的監(jiān)督、檢查和指導職能,減少和杜絕生產安全事故、盜竊案件等安全事故的發(fā)生,避免員工人身傷害、集團財產損失。
    2、做好安全生產培訓工作,提高職工的安全意識掌握基本的安全消防技能及職業(yè)安全健康常識,保護職工身心健康,保障集團公司生產施工工作的正常進行。
    (1)2016年12月25日前完成制定2017年度集團職工生產安全培訓計劃,3月下旬至5月底完成各施工工地的安全保衛(wèi)、施工安全初步培訓。6月份至12月份按培訓計劃適時進行培訓并做好培訓記錄和材料存檔備查工作。安全培訓工作計劃,完成月度季度年度培訓工作。不走形式、不走過場,杜絕形式主義。培訓后對培訓效果進行考評,采取考試、問卷等不同形式評估,成績交人力資源部納入員工績效考核。
    (2)指導集團各項目工地制定安全培訓工作計劃并按計劃落實實施。
    (3)做好特種作業(yè)人員的培訓管理。建立臺賬,證照到期提前一個月,提醒相關人員參加審驗換證。
    3、強化集團安全工作的常態(tài)化管理。
    (1)加強日常檢查力度,做到每周每月及節(jié)日放假前安全保衛(wèi)檢查,督導集團各項目工地遵照執(zhí)行。
    (2)做好安全生產管理臺賬、安全管理相關作業(yè)表單的登記及存檔。例如消防器材每月巡檢表、每周安全檢查表、項目工地及門衛(wèi)值班日志等。
    4、編制事故救援預案,每年至少進行2次應急演練。
    (1)2016年12月25日前,編制《緊急事故救援預案》、《緊急事件演練方案》,報總經理批準后綜合辦公室具體實施。2017年6月前、11月消防宣傳月各做一次《緊急事件救援預案》演練。
    (2)相關文字材料、圖片存入安全生產管理檔案。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十一
    三、業(yè)態(tài)定位。
    一個商業(yè)項目要在經營上取得成功,需要涉及到諸多方面的工作,商業(yè)項目的定位及業(yè)態(tài)的組合規(guī)劃無疑在其中占有著重要的地位。現(xiàn)代商業(yè)地產開發(fā)實際表明,購物中心的市場定位從某種意義上講將比選擇地段更重要。業(yè)態(tài)定位方面,一方面要與商業(yè)中心的整體建筑布局相吻合,第二方面要考慮到分與合都是一個有機的整體??紤]到該商業(yè)中心建成后的領袖地位,我們從整體某某商業(yè)地產計劃書上對商業(yè)中心應該進行業(yè)態(tài)的定位。業(yè)態(tài)定位指導思想:詳細的調研,清晰的判斷,宏觀的統(tǒng)籌,果斷的決策,是準確定位的要件,這樣才能準確把握市場脈搏,確定不同類別的經營模式,避免同質性,創(chuàng)造最大差異化,從而引領市場。
    準確的商業(yè)環(huán)境調研和科學分析、掌握影響購物中心發(fā)展的靜態(tài)和動態(tài)變量,是做好成功定位的前提……因此,某某的商業(yè)地產的業(yè)態(tài)定位我們從以下幾個方面考慮分析:
    定位內容:明確主體服務對象,確定目標客戶群。主體服務對象:某某縣城12萬居民目標客戶群:某某縣12萬固定居民、周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)具有中等消費能力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民、回家過節(jié)打工族、鹽化工程投資建設者、部分旅游人群。定位原則:以目標消費者的真實、持久需求定位(參考年齡段、性別比、收入層次、文化層次、消費層次、消費傾向等調研數(shù)據(jù))。定位過程:通過商業(yè)環(huán)境調查等不同方式的調查,匯總分析得到不同消費群的構成:
    某某商業(yè)地產計劃書業(yè)種需求——百貨、食品、家電、服裝、鞋類、箱包、化妝品、家私、珠寶首飾、書籍、酒吧、茶坊、美容等;功能要求——購物、娛樂、休閑、運動、美食、觀光等;消費者結構—收入穩(wěn)定、消費意識超前的上層工薪族和生意人。b、中心消費群:商圈半徑5公里范圍內,除核心消費群以外約8萬的縣城中高層消費人群;主要需求的消費特征:業(yè)態(tài)需求——綜合型、一站式消費場所;業(yè)種需求——百貨、家電、服裝、鞋類、箱包、化妝品、珠寶首飾;功能要求——購物、娛樂、休閑、運動、美食、觀光等;消費者結構—收入穩(wěn)定、消費意識較高的中高層收入的消費群。
    消費者結構—消費意識較高的中高層收入的城內及周邊縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的居民。商業(yè)中心功能、規(guī)模定位定位內容:明確商業(yè)中心功能規(guī)劃和經營規(guī)模商場的基本功能無疑是提供商品的零售服務,但隨著人們消費水平的提高,單純的購物服務已難以滿足顧客的需要,利用雙休日和節(jié)假日進行休閑、娛樂型購物消費已成為一種趨勢,因此,不少商場在主營零售業(yè)的基礎上,往往有必要引入餐飲、娛樂及其他服務行業(yè)以方便顧客,帶旺商場。故某某商業(yè)中心的基本功能應集商品零售與娛樂休閑為一體,形成一個整體超大規(guī)模的商業(yè)休閑中心。定位原則:以打造城市商業(yè)名片、引領商業(yè)主流為目標一般來講,商場的規(guī)模越大,它所能覆蓋的商圈范圍就越大,但商場單店的規(guī)模越大,而受到一些因素的制約也越大,顧客購物疲勞度也受商場單店規(guī)模的制約。一般情況下,顧客在商場購物的時間不會超過3小時,超過這個時間就容易處于疲勞狀態(tài)。如果在建筑風格、規(guī)模和環(huán)境氛圍都很有特色的話,也可以作為現(xiàn)在流行商業(yè)業(yè)態(tài)shoppingmall來開發(fā),考慮引入購物以外的其他商業(yè)用途,如餐飲、娛樂、休閑等服務型消費場所??梢院芎玫亟Y合雕塑、景觀、中心廣場、步行道融為一體共同營造某某縣城景觀文化的亮點。9某某商業(yè)地產計劃書定位過程:結合商圈目標消費群、商圈人口和商圈竟爭情況和商業(yè)建筑規(guī)劃具體確定本商場的功能和規(guī)模。
    牌、商譽和口啤的連鎖或單店的目的性商店,具有極強的消費號召力,開業(yè)之地往往人氣聚集、商氣鼎盛,產生巨大的廣告效應和經營收益,使購物中心更具活力。業(yè)態(tài)規(guī)劃組合定位在商業(yè)規(guī)劃中,一般選擇大型綜合(量販)超市、大型百貨店為核心主力店。在社區(qū)型購物中心的商業(yè)規(guī)劃中,量販超市是購物中心商業(yè)規(guī)劃首選業(yè)態(tài)。量販超市是零售業(yè)發(fā)展的方向之一,其銷售的是大眾化生活必需品,面向最廣泛的消費群體,對區(qū)域分布的限制少,與項目開發(fā)中規(guī)劃的不同規(guī)模的購物中心易于結合,帶旺地段人流和商圈升值。
    某某商業(yè)地產計劃書規(guī)劃時應對各業(yè)種主力店多準備幾家招商對象以供選擇,避免招商布局規(guī)劃時資源不足而出現(xiàn)“饑不擇食”的盲目性。在多業(yè)態(tài)組合的購物中心內的主力店,所規(guī)劃區(qū)域可多選幾家使用意向差別大的業(yè)主,利用整體利益引導、自營鋪面置換、租金收益提高等綜合手段,務必實現(xiàn)整體規(guī)劃。選擇商圈內有消費需求的百貨精品店、餐飲店、娛樂店、綜合服務功能店(銀行、郵政、美容美發(fā)、音像、洗衣、彩擴、家政等)作為專門店及普通店。專門店及普通店業(yè)種配比與租戶組合規(guī)劃,以市場調查確認的商圈業(yè)種分布統(tǒng)計和消費者需求分析為基礎。業(yè)種配比和租戶組合(指經營商品品種的數(shù)量、重疊率、檔次組合)除配合核心主力店和主力店的布局外,應預留調整空間。在規(guī)劃中根據(jù)各樓層業(yè)種的檔次,目標顧客的層次,合理安排相應檔次的餐館店。針對方便購物顧客放松精神狀態(tài)的零星娛樂、小吃業(yè)種,宜規(guī)劃在購物業(yè)種轉換接合處。同時在規(guī)劃中要預測商鋪分級、入伙的租金底線,并設想怎樣使用注資、聯(lián)營、承包、扣點等招商合作手段。
    業(yè)態(tài)定位前期具體規(guī)劃平面圖:
    商業(yè)街。
    (業(yè)態(tài)待定)通道。
    2、3樓1400—1500平米為家電、it商城;c區(qū)2樓為700平米左右另類連鎖,3樓為約700平米的休閑美食。
    四、經營思路。
    經營思路以業(yè)態(tài)定位為主,通過業(yè)態(tài)定位,我們選擇相應的經營思路。一方面,將每一個專業(yè)的大型某某商業(yè)地產計劃書商城,通過招商,合理布局,滿足大眾消費的目的,同時具備同經濟的發(fā)展相適應的品牌、檔次的增長空間;另一方面,將整個商業(yè)中心,經營成為某某政府舉行大型活動、會議的舉辦地、接待中心,某某縣居民生活大事件采購的必來地。在逐漸消磨周邊的商場、步行街的競爭力的基礎上,保持長久的領袖地位,是我們的經營目標。為達到我們的經營目標,一方面我們在管理和服務上下工夫,一方面在政策優(yōu)勢上做文章。以省級商業(yè)管理的制度和理念和一流的服務素質來經營整個商業(yè)中心,保持自身的領先優(yōu)勢。同時,在政策上,利用其在某某縣的地位和溫商的實力,使政府在政策和管理上對整個商業(yè)中心給予一定的優(yōu)惠,從各個方面保證在商業(yè)中心運營的經營者有更大的發(fā)揮、發(fā)展的空間,在方方面面使整個商業(yè)中心自身具有較大的競爭力和長久的生命力。
    五、發(fā)展遠景。
    消費導向彪和商業(yè)地產、商業(yè)管理與商業(yè)運營的no·1。15。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十二
    中圖分類號:文獻標識碼:a文章編號:
    引言:近些年來,由于大型商業(yè)地產項目可持續(xù)發(fā)展性強、收益可增長性強、受國家調控小的特點,逐漸成為了房地產業(yè)開發(fā)的重點。本文對一個大型商業(yè)地產項目建筑規(guī)劃設計中的商業(yè)經營氛圍需求、商業(yè)經營動線需求、商業(yè)經營布局需求、商業(yè)經營功能需求四個方面的問題進行了剖析,并進行了系統(tǒng)的總結。該商業(yè)地產項目地處北京市某區(qū)域中心,總建筑面積22多萬平方米,地上分為5棟樓,該項目綜合了大型商業(yè)賣場、大型超市、餐飲、休閑娛樂、公寓等多種商業(yè)模式,商業(yè)經營需求個性化較強、后期變動較大,致使本項目的建筑規(guī)劃設計難度比較大。
    一、商業(yè)項目的經營氛圍需求如何在建筑規(guī)劃設計中體現(xiàn)。
    概述:本項目是商業(yè)地產項目,商業(yè)經營都需要一個濃厚的經營氛圍,才能促進經營的發(fā)展。這就需要在前期建筑規(guī)劃設計中,不僅要考慮建筑美觀和基本功能需要,更要充分考慮經營氛圍的需求如何在建筑規(guī)劃設計中的視線、外觀、燈光等方面具體體現(xiàn),使建筑設計與商業(yè)經營有機結合,才能促進項目的成長。
    比如在外廣場中心設置了一個圓形下沉式廣場,下沉廣場周圍設計了一圈與地下一層商場進出的防火門,為普通鋼制防火門,只在門上有兩條豎向窄條玻璃,設計上沒有充分考慮經營的商業(yè)氛圍需要,下沉廣場與地下一層商場內的顧客視線、燈光、商業(yè)展柜視線被遮斷,無法形成內外相互呼應的商業(yè)氛圍,不利于經營。經過經營方面的強烈要求,鋼制防火門改為通透的防火玻璃門,并且門洞口高度加大,這才解決了內外視線被擋、商業(yè)氛圍受損的問題,但是后期修改造成了較大的經濟、工期損失??偨Y以上問題得出結論,在工程建筑規(guī)劃設計中應充分重視商業(yè)氛圍的營造,這是吸引顧客、有利于經營的重要手段。
    又比如本商業(yè)樓群內部區(qū)域靠近外墻一側需要封閉以擺放貨柜,所以該處玻璃幕墻設計為石材或單層玻璃后加襯板的封閉設計。但是在定材料時,單層玻璃幕墻后的襯板選材不當,襯板顏色過淺,與旁邊其他區(qū)域的通透雙層玻璃幕墻顏色差別過大,像是在外墻上打了補丁,外觀整體不和諧,影響了商業(yè)氛圍的整體性,致使商業(yè)經營受損。
    還比如樓體外景觀照明設計過于依賴、相信效果圖,又對照明方案的深化設計、照明設備定型考慮不周全,致使采用的樓體景觀照明設備的照明強度不夠、色彩不正,致使商場夜間局部室外景觀燈光昏暗、色彩不鮮明、主題不突出,造成實際效果與效果圖差別較大,在夜間無法形成濃厚的商業(yè)氛圍,致使商業(yè)經營受損。
    結論:商業(yè)建筑的規(guī)劃設計具有濃厚的商業(yè)特色,不僅要注重傳統(tǒng)概念中對造型、布局、色彩、材料的要求,更應該注重營造項目的商業(yè)氛圍,要充分考慮商業(yè)氛圍的相互呼應性、整體性、濃厚性的要求,這就需要在前期建筑規(guī)劃設計中通盤考慮,整體設計。體現(xiàn)出商業(yè)建筑的經營特色,是商業(yè)建筑規(guī)劃設計成敗的關鍵因素,否則這只可能是一個漂亮的建筑,不一定是一個能滿足商業(yè)經營需求、能充分創(chuàng)造商業(yè)價值的成功商業(yè)建筑。
    二、商業(yè)項目的經營動線需求如何在建筑規(guī)劃設計中體現(xiàn)。
    概述:在商業(yè)地產項目的建筑規(guī)劃設計中,要注重考慮商業(yè)經營布局中的動線需求,要注重室內外動線設計對顧客人流的引導作用、對商鋪連接的作用、對建筑群的展示作用,只有一個好的動線設計才能促進商業(yè)經營的發(fā)展,這就需要在前期建筑規(guī)劃設計中結合商業(yè)經營需求,充分考慮動線的設置。
    例如本商業(yè)群樓呈u字型布置,中間為商業(yè)群樓的外廣場,北側為廣場的敞開式u字形入口,緊臨這個區(qū)域最繁忙的大街,是顧客人流的重要出入口,但是在廣場北側入口中心處卻設置有兩個地下通風豎井出風口,每個豎井口長寬都為6米,高出地面近3米,突兀的布置在廣場中心,極大的破壞了廣場布局的整體性,阻礙了指引顧客朝向廣場以里的動線和視線,致使商業(yè)經營受損。經過分析,這個問題是因為規(guī)劃報審時間較短,地下工程規(guī)劃設計與地上工程規(guī)劃設計分開前后設計,沒有充分溝通,才致使以上問題,這是對項目的動線設計整體性考慮不足造成的。
    原主樓商場規(guī)劃設計中在北側主入口區(qū)域設置有機房、扶梯,簽約的商場運營公司認為這嚴重影響了商業(yè)經營的動線布置,要求修改,修改后機房被挪走,扶梯在一層被取消,但由于是后期修改,造成了較大的費用、工期損失。
    地下一層北側區(qū)域規(guī)劃設計為大型超市,在此區(qū)域的中心的位置原設計有一個通風機房,超市運營公司簽約后,認為此通風機房在超市區(qū)域的中心,嚴重影響了超市主動線的通暢,要求修改,造成了較大的費用、工期損失。
    結論:商業(yè)項目建筑規(guī)劃設計中的動線布置,應該內外、上下整體考慮設計,做到動線通暢、順應顧客的視角,在入口處、動線主線路上盡量不要布置設備設施或靠邊布置,動線布置應盡量把各個商業(yè)經營區(qū)域有機連接起來,把顧客人流帶向各個商業(yè)建筑、店鋪,而沒有死角、迷路的困惑,使顧客能關注商品,在愉快、舒適中逛遍商業(yè)建筑群內外的各個經營區(qū)域。
    三、商業(yè)項目的經營布局需求如何在建筑規(guī)劃設計中體現(xiàn)。
    概述:商業(yè)地產項目的建筑布局設計要充分考慮商業(yè)經營的時代性、招商變動性需求,在建設前期會根據(jù)初步規(guī)劃的商業(yè)經營形式確定各個區(qū)域的建筑布局,但是如果就按此建筑布局設計、施工,則商業(yè)經營形式就會被相對固定,不利于后期招商的靈活變動,所以要預留合理的招商變動空間。而且要充分認識現(xiàn)代商業(yè)發(fā)展的速度,建筑布局設計要緊隨時代的發(fā)展,充分與現(xiàn)代商業(yè)經營需求接軌,要盡量符合當前市場主流設計,以免設計出來后就落后于市場經營需求。
    例如主樓1-5層規(guī)劃設計為大型高檔商場,原內部區(qū)域規(guī)劃設計中沒有設置鏤空中庭,造成了商場內部區(qū)域上下層視線不通透、商業(yè)氛圍無法相互呼應、互動,不符合當前中高檔商場的主流經營需求,在后期簽約的商場運營公司的強烈要求下,拆掉了該樓中心兩軸跨區(qū)域的2-5層樓板,才制造了鏤空中庭,解決了以上問題,但造成了很大的費用、工期損失。
    又例如其中一個樓的頂層5-6層設計為電影院,但是開發(fā)商沒有充分考慮今后招商方面的電影院商家的變動需求,影院的結構、二次結構均按之前考察的影院布置進行了參考設計,建筑布局、形式被固定,但是在招商后期,新的影院商家與之前作為參考的商家的影院布置要求有很多不一致,新的影院走廊、門口、看臺、屏幕位置、放映口位置均發(fā)生變動,致使影院結構進行了大量修改,造成較大的費用、工期損失。
    結論:在商業(yè)項目經營區(qū)域的建筑布局設計中,要盡量跟隨當前市場主流的商業(yè)建筑布局設計,做到各個商業(yè)經營區(qū)域能相互呼應、形成整體,給顧客營造一個溫馨、通暢的購物環(huán)境。而對于專業(yè)性較強,通過招商很可能后期發(fā)生較大變動的區(qū)域的建筑布局設計,要預留變動空間,建筑布局盡量設計成一個可調整、變換的形式,等到最終商家確定后,再進行深化設計、施工。
    四、商業(yè)項目的經營功能性需求如何在建筑規(guī)劃設計中體現(xiàn)。
    概述:商業(yè)地產項目建筑功能設計要充分考慮實際的商業(yè)經營需求,不要僅從參考資料、以前類似項目的設計資料、初步市場調研確定商業(yè)項目的功能需求,更要充分認識現(xiàn)代經濟社會商業(yè)快速發(fā)展的速度,帶來的在建筑功能需求上巨大的增長變化。而且要與經營方充分溝通,使建筑功能設計與實際商業(yè)經營需要相符,要考慮實際經營往往可能在某時間段、某區(qū)域超越規(guī)范、設計標準的可能,功能設計要留出經營發(fā)展的余量。
    比如本商業(yè)項目其中一個樓,規(guī)劃設計有營業(yè)到晚上2點的ktv、,晚上在其它商業(yè)體停業(yè)后,仍然需要使用空調,但是如果不單獨規(guī)劃設計此空調系統(tǒng)的話,就需要運行項目很大一部分的空調系統(tǒng)才能滿足該樓晚上營業(yè)的需求,設計方在甲方要求下對該空調系統(tǒng)進行了單獨設計,但是只分開了空調的冷卻系統(tǒng),既在地下室有獨立的空調制冷機組,而沒有分開空調的供水系統(tǒng),使得需要運行項目很大一部分的空調供水系統(tǒng),才能達到該樓晚上營業(yè)的空調運行需求,大大增加了空調運行費用,這對項目后期運營造成了很大資源、費用浪費。
    又比如原設計對商業(yè)項目的用電量估計不足,原設計用規(guī)范上的參數(shù)和一些類似項目考察的初步數(shù)據(jù),沒有充分考察市場,就確定了總、分區(qū)域的用電量,但在招商和后期實際應用中發(fā)現(xiàn)用電量嚴重不足和不均勻,因為現(xiàn)在的商業(yè)模式和以前比發(fā)生了很大變化,專業(yè)性、個性化要求較高,并且項目本身也是在招商中不斷變化,致使一些商業(yè)區(qū)域的用電量預估計不足,不得不在后期對電量進行增容和從新分配,和原來一次性電量設計、申請到位相比,費用、工期大大增加,這屬于前期規(guī)劃、設計與經營溝通不足造成的。
    在本商業(yè)項目中一個樓的6-7層,設計為餐飲、休閑區(qū)域,設置有大量的餐廳、美食檔口,但是該區(qū)域內排油煙風口數(shù)量不夠,致使就餐高峰時,大量油煙無法從室內排出。而且中間屋面大部分設計為玻璃透明屋頂,又直接致使排油煙井口位置可設置區(qū)域縮小,在規(guī)范要求的排煙井口間距要求下,數(shù)量不便設置過多,設計又沒有考慮其它措施,致使大量油煙無法從室內排出,大大的影響了餐飲區(qū)域的經營。
    結論:在建筑功能設計中要充分考慮商業(yè)經營的需求,要盡量符合實際需求,不要想當然照搬以前舊賬,而要充分考慮商業(yè)經營形式多樣性的特點,在功能設計上要注重滿足不同商業(yè)經營形式的需求。而對于隨時展而增長變化較大的經營需求,要充分考察市場的實際情況,做到既要節(jié)約、又要滿足實際現(xiàn)實經營需求,在建筑功能設計上,要留有充分發(fā)展提高的空間。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十三
    教科室本學年度將以規(guī)范常規(guī)管理、創(chuàng)新教科研模式為工作的指導思想,以提高教育教學質量、促進學校特色發(fā)展和教師專業(yè)成長為目標,以校本教研、校本課程建設、學科教研組、課題組建設為立足點有效開展各級各類活動,做好相關服務管理工作。
    近年來,我校專門的教育教學科學研究剛剛起步。但全校上下都越來越意識到立足于學校實際的教育教學科學研究的重要性,xx年圍繞“聚焦課堂,立足有效,提升質量”,我們積極參加縣教科所的活動,有一個課題結題。
    以往教科室的很多工作都是在學校或更上一級單位的統(tǒng)一要求下展開,教研組及教師的教學研究活動也相應的變得被動。自上而下指定、安排并靠監(jiān)督檢查、考核評價得以維系的教研活動和課題研究難免流于形式。因為,研究源于問題,問題源于對教育教學實踐的思考,沒有問題就沒有真實的研究。問題既有普遍存在的共同問題更有一線教師在實踐中面對具體的學情發(fā)現(xiàn)的問題,二者都是我們研究的重點。所以,我們先廣泛了解搜集學校教學及各學科教學一年來存在的主要問題,然后針對這些問題,科室擬定圍繞何種目標采用何種形式開展何種類型的教研活動等的計劃。同時,我們將以最快的速度,最準確的信息向教師們傳達本年度全國、省、市、校將要組織開展的一些教科研活動,讓我們的教師根據(jù)個人意愿和特點早做計劃和準備。另外,教師擬定具體的教學計劃以及教科研計劃,并自主選定研究過程或成果展示形式及展示時間,以便教科室做好統(tǒng)籌安排。
    1、教研組常規(guī)教科研活動落到實處。在常規(guī)教科研活動中注重實效,杜絕走過場的形式主義,讓教研組長發(fā)揮核心作用,積極思考和謀劃每一次教研活動,認真組織和實施每一次教科研活動。
    2、課題研究工作中充分發(fā)揮教科室的主導作用和課題研究人員的主體作用。課題研究將遵循五個結合,校本教研與社會化大課題研究相結合;理論與實踐相結合;教研與教學相結合;短期小課題研究與校本課題研究相結合;教科室的主導作用與課題研究人員的主體作用相結合。校級課題研究以校本教研為重點。課題內容側重于校本教研,即根據(jù)學校教育教學的需要選定課題進行研究。校級課題研究繼續(xù)提倡“小課題、短周期”模式。
    3、合理地安排好“示范課、研究課、匯報課、競賽課、考核課”,盡量發(fā)揮好這些課的促進作用。
    4、組織好校本培訓和教師的崗位培訓工作。這項工作既關系到教師的專業(yè)成長,又關系到教師評職晉級的切身利益,具有挑戰(zhàn)性,需要盡心盡力、細致認真,我們有信心將該項工作做好。
    1、科室工作計劃公開透明。教科室將xx年度工作計劃及主要工作安排通過內網發(fā)給每一位教師,讓有心開展教科研工作的老師早作準備。同時建立公開郵箱鼓勵教師給科室工作提建議或意見,并對有積極意義的可操作的舉措給予獎勵。
    2、課題和論文等的管理,化散為整。科室人手有限,事物繁雜,必須科學籌劃和安排才能高效管理和服務。努力讓教研團體、教師個人樹立“我對自己負責”而不是“你們得對我負責”的意識,主動關注學校教研動態(tài)及文件傳達信息,及時按要求反饋教研進展或成果。如:論文收集、教研成果匯總、課題中期評估或結題展示等。變自上而下地被動接受或完成為自下而上的主動承擔或申請。
    教育科研成果的推廣應用是教育科研效益的直接體現(xiàn),也是教育科研知識的普及過程,推廣應用實際上是在更廣闊的背景中通過再實踐去完善原有成果的科學性、普適性和成熟度。通過加強課題研究成果的推廣應用,鞏固并發(fā)揮課題研究成果的作用。進一步立足課堂教學實踐,解決教學實踐中出現(xiàn)的新問題、新現(xiàn)象,服務教學實踐和課改工作需要,促進教師專業(yè)發(fā)展和學生知識成長,營造科研興校的氛圍,提高教學教學質量。不斷深化專題研究,努力推動成果轉化。
    通過“成果選擇”、“成果轉化”、“運用驗證”、“推廣普及”、“鞏固深化”五個環(huán)節(jié)的操作研究,探索出推廣教育科研成果的運行機制;力求通過成果的推廣轉化研究,探索出能促使教師的教學行為面向全體學生的教學機制。大面積提高我校教師隊伍的教育教學以及教育科研素質和教育教學質量。
    通過學校各教研組對已經結題課題所取得的成果的推廣應用,讓課題成果在全校范圍內共享,達到相互學習運用科研成果,實現(xiàn)全校教師素質能力共同發(fā)展提高,深入推進新環(huán)境下的課改工作,實現(xiàn)大面積提高教育教學質量。
    理論聯(lián)系實際。在專家指導下研究,在實踐基礎上升華,使理論與實踐有機結合。組織骨干教師學習運用已經結題取得的成果,以此統(tǒng)一思想,統(tǒng)帥推廣研究工作。在推廣研究過程中,不唯理論,不唯書本,堅持理論與實際相結合,把研究工作植根于廣泛而扎實的教師教學實踐的土壤之上,凸現(xiàn)成果推廣的操作性和實效性。
    點面結合循序漸進。課題成果推廣過程中,貫徹點面結合的原則。一方面,注重整體性。在學校教科室的指導下,先幾個教研組后整體,以教研組的推廣為先導,摸索推廣經驗的同時大面積鋪開,互相促進,共同發(fā)展。另一方面,注重全面性。必須面向全校全體學生,全方位、多角度、多層面的實施推廣,最大限度開辟成果應用的空間。
    主體性原則。充分發(fā)揮教師的主導作用,學生的主體作用,在此基礎上,充分利用各科室各教研組的自主性作用,達到共享成果,共同提高,全面發(fā)展的目的。
    共享性原則。要求在全校范圍內做到信息互通、成果共享、問題共同研究,措施協(xié)調落實。
    1)加強成果理論學習,不斷提高能力素質。
    2)分解課題成果推廣,加強協(xié)作研究。參與推廣研究的教研組、班組在結合實際,認真篩選、論證、應用成功經驗的基礎上,各自選擇一個層面確定一項子課題進行深入應用研究,制定出切實可行的課堂成果推廣應用方案上交到學校教科室。定期開展校內工作交流會,了解推廣應用和研究情況,總結經驗心得,探討解決帶有共性的問題。
    3)加強信息溝通交流,深化鞏固研究成果。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十四
    一、繼續(xù)加強學習,提高自身專業(yè)素質。尤其是對本科的一些常見疾病的相關知識作進一步的深入學習,以利于臨床實踐的有效應用。
    二、全力協(xié)助護士長做好病區(qū)的有效管理。
    1、積極發(fā)放滿意度調查表,發(fā)現(xiàn)問題積極處理和改進,帶動病陪人參加公休座談會,鼓勵他們說出自己的意見和提出有效的建議,為我們日后的工作得到更有效的幫助。
    2、制作有意于患者的一些宣教手冊,能確保到每一位患者易于接受和理解。
    3、明確自己的職責,使自己的優(yōu)質護理服務到位,以“三好一滿意”為標準來要求自己,做到讓患者滿意,領導放心。
    三、嚴格遵守本科的各項規(guī)章制度,做到上班不遲到,不早退。積極參加科室內及院內舉行的各種學習活動。
    四、認真做好領導分配給我的各項工作和任務。
    五、解放思想,為科室的發(fā)展提建議和意見,竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益。
    六、加強跟主管醫(yī)生、病人及其家屬的交流與合作,努力構建現(xiàn)代化科學的醫(yī)患模式,正確妥善處理好醫(yī)患關系。
    七、協(xié)助同事做好科室工作,做到工作責任明確、資源共享、團結互助,共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務、優(yōu)越的業(yè)績。
    護理事業(yè)是一項崇高而偉大的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為科室的發(fā)展作出自己應有的貢獻!在即將迎來的20xx年,我會努力改正缺點和不足,做好自己的工作,對病人負責,對自己的工作負責。
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十五
    根據(jù)《關于開展市名師工作室學員跟崗學習活動的通知》的相關要求,本著“探索教育規(guī)律、促進教師成長、加強學科引領、共享職業(yè)幸?!钡淖谥?,培養(yǎng)和造就更多的優(yōu)秀教師,充分發(fā)揮名師的示范、引領和輻射的作用,加快名師專業(yè)成長,特制定本計劃。
    以基礎教育改革和骨干教師專業(yè)化發(fā)展為目標任務,通過“行動研究”和“培訓、跟崗、實踐、研究、反思”等方式,努力使本工作室學員在師德修養(yǎng)、教學科研、示范指導等方面得到進一步的提升,為使他們成為研究、專家型教師奠定基礎。
    (一)常規(guī)要求。
    1.積極參與研討。工作室成員及學員積極參與科組、級組活動及課堂教學研討,工作室成員每學期上1節(jié)以上的示范課,學員跟崗期間上3節(jié)以上的研討課。各成員在公開課前后要精心設計教案,積極參與集體備課及聽課、評課,在備課、觀課、評課中不斷提高自己的教學能力。
    2.積極參與教育科研。工作室成員及學員要根據(jù)工作室計劃課題《導學型閱讀教學模式的研究》《粵西鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建墨香校園實驗研究》《閱讀教學凸顯主題、兼顧知識的研究》,采用行動研究的方法,在教學實踐中不斷研究、總結、反思、改進,提升自己的教育教學研究能力。
    4.勤讀書,勤寫作。工作室訂閱教育教學類報刊雜志,購買語文教學專著,每位成員學員要擠時間多閱讀,關注教學動態(tài),提高教學素養(yǎng)。勤積累,勤做讀書筆記,撰寫教學論文,并爭取在專業(yè)刊物上發(fā)表。
    5.積極參與“一手好書寫、一副好口才、一個好案例、一篇好文章”的教師基本功訓練并且要日漸長進。
    (二)課題研究具體要求。
    1.每個工作室成員必須按照工作室擬定的課題研究實施方案,按質按量帶領學員開展研究工作。必要時,根據(jù)本校情況和教師任教年級制定相應的課題實施具體辦法。
    2.在研究中要實事求是,切忌脫離教學實際空談教學理論,要在實踐中驗證、檢驗、改進教學,進而得出具有理論價值和實踐意義的教育教學方法。
    3.提倡寫教研日記、教學敘事或教學隨筆,要把在理論指導下的教學研究和教學觀察、反思寫下來,作為教學研究的成果之一。
    (一)讀書。
    本學年的讀書主推“主題教學”類書籍,兼博覽其他書籍,逐漸養(yǎng)成閱讀經典和翻閱教育教學雜志的良好習慣,掌握最新的教育教學動向。工作室定期或不定期組織讀書交流。
    (二)實踐。
    1.積極參與各級各類教育部門組織的研訓活動,并逐漸成為各級各類活動中的主力。
    2.根據(jù)本工作室實際,將“切實減輕學生負擔,打造優(yōu)質高效的常態(tài)化課堂教學”作為本學年的教研主題。
    3.成員及學員積極參與工作室組織的主題研討課教學大賽。
    (三)反思。
    多反思課堂教學的成敗得失,鼓勵個人把思考凝結成文字,積累教育教學成果。
    (一)活動方式。
    采用集中研討活動、小組活動、個人自主活動相結合的活動方式。原則上每學期組織兩次集中研討活動,在教導處的主導下開展,成員和全體學員及語文科教師參加;三次小組活動,由成員、學員結合本校的教研活動自己進行,確保完成縣教研室安排的工作任務,并上交相關的材料。
    (二)活動議程(主要針對研討課)。
    1.授課教師、成員和學員精研教材,收集備課資料。在教導處的協(xié)助下,成員和學員一同進行集體備課,并保留原始資料。
    2.授課教師圍繞教導處安排的級段的研討主題,參考集體備課的意見,深入備課,研磨教案。
    3.聽課,并注意關注主題的落實與達成情況。
    4.上課教師教學反思。
    5.授課教師及聽課教師就本節(jié)課中主題落實與達成情況做評課辯課,重點提出意見與建議,加深對主題的理解。
    (三)研討課主題。
    根據(jù)級段特點,通過“讀、思、說、寫”等語文活動落實語言文字的學習。(具體安排見科組計劃)。
    五、繳交材料。
    (一)工作室繳交材料。
    工作室計劃、主持人聽課簿、工作室總結、課堂教學反思(或評價)、示范課教學設計、示范課錄像。
    (二)工作室成員和跟崗學員繳交材料。
    略
    商業(yè)地產年度工作計劃篇十六
    時間老人的腳步一刻不停歇的向前邁進,轉眼間新學期又開始了,我們迎來了又一批新的孩子,在新環(huán)境中,孩子們由于剛開始進入集體生活,對新環(huán)境陌生、畏懼,還有跟人、亂跑、拒睡、拒吃等現(xiàn)象。為了使孩子們能盡快地適應集體生活和培養(yǎng)他們各方面的良好習慣,使他們能得到全面和諧的發(fā)展,將結合園長為我們培訓的內容用“同理心”對待每一名幼兒,與班級成員積極配合共同搞好班級工作?,F(xiàn)將個人本學期工作計劃陳列如下:
    遵紀守法、積極響應國家制定各項規(guī)章制度,做到愛祖國、愛人民,遵守園內的各項規(guī)章制度,如每周一按時參加園內政治學習,積極參加園里的各項有益活動,以熱愛本職工作為出發(fā)點,認真、努力的工作,來提高自身的專業(yè)水平。熱愛自己的事業(yè),無論是面對孩子還是面對家長,始終要保持微笑,樹立起良好的教師形象,用老師和“媽媽”的雙重身份去關愛每一位幼兒,滋潤每一顆童心。積極做好各種教學活動。時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己。堅決同一些歪風邪氣作斗爭,定期向園領導匯報思想工作,努力要求思想進步,積極向黨組織靠攏,不計較個人得失,顧全大局,“以園榮我榮”的思想迎接每天的工作。
    在教育教學方面,本學期我?guī)У氖切“?,因此我們在教育教學上就更該嚴格要求自己,不光有日常的知識傳授,還應對幼兒多進行常規(guī)教育,做好教學工作計劃,一個好的班級,好的活動離不開好的常規(guī),因此我將用愛心和耐心,對待每個幼兒,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)。另外我們還將使用主題探究活動和愛朗課程相結合,不斷總結積累自身經驗的同時,吸取別人的經驗與長處,努力鉆研業(yè)務不斷學習接受最新的幼教知識,有效有計劃的提高自己業(yè)務水平和教學能力。利用環(huán)境布置讓幼兒易于接受新思想,打破傳統(tǒng)的“教師教學生學”的方法,轉變?yōu)椤皩W生主動學習”。以幼兒為中心,讓幼兒大膽地去探索,使幼兒的八大智能得到全面發(fā)展。在組織活動時要注意讓幼兒通過玩中學,學中玩的形式,以生動、有趣、直觀的游戲、教具來發(fā)展幼兒的思維力、想象力及動手操作能力等。我積極指導英語教師,做好配課工作,和本班英語教師共同努力使幼兒的第二語言得到最好的發(fā)展,為幼兒以后英語的發(fā)展打下堅實的基礎。
    本學期,我?guī)ьI我班工作人員積極配合園內的保健醫(yī)生,做好班級衛(wèi)生工作計劃,做好晨間接待工作、環(huán)境衛(wèi)生的打掃、幼兒服藥記錄、紫外線消毒的工作,流感疫苗接種、視力檢測、微量元素的測查,做好本班幼兒的預防接種工作,注意幼兒口腔衛(wèi)生,做到讓幼兒餐后漱口,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣,尤其是幼兒的用眼衛(wèi)生,同時注意戶外活動的時間要保證,并多飲水盡量做到出滿勤,實現(xiàn)我班本學期出勤率達到95%以上。注意關心幼兒的一日生活,充分體現(xiàn)保教結合的教育理念。
    因為是個新的班級,新的幼兒,新的家長,因為家長工作由為重要,家長工作是聯(lián)系家與園的有效橋梁,只有做好家長工作,才能促進班集體的管理,我將積極和家長取得聯(lián)系,組建了我班家長委員會,督促家長做好《家園聯(lián)系冊》的填寫,和家長委員會成員共同探討制定適合每個幼兒的教育方法,使家、園結成教育伙伴,充分發(fā)揮教育的潛能。本學期我園仍然采用門禁制度,召開了一次家長會取得家長的諒解,讓每位幼兒都高高興興來園、安安全全回家,使每位家長都能放心將孩子交到老師手中。本學期將每月舉行一次家長開放日,使家長了解幼兒在園的一日生活,介紹幼兒的發(fā)展狀況,同時將針對車接送的幼兒采取家訪和電話交談的方式,向家長介紹孩子在園情況,做到每周和兩至三位家長談談孩子的在園表現(xiàn),讓家長了解孩子的在園情況,并及時配合我們的教學工作。請家長配合做好“冬季親子趣味運動會”“英語圣誕聯(lián)歡會”“元旦化妝舞會”等一系列親子活動。
    目標是走向成功的第一步,通過培訓,我深刻感受到團隊精神對成功的重要性,因為未來的競爭:不是一個人與另一個人的競爭,而是以團隊與另一個團隊的競爭;不是一個團隊與一個團隊學歷的競爭,而是一個團隊與一個團隊學習力的競爭。在本學期,我在做好協(xié)調組織工作的同時,做到分工明確,責任到人,在班級內設立了快樂基金,極大地推動了班級工作的開展,是班級成員形成了工作自覺性,為孩子做了榜樣激勵,幼兒也在班級中形成了自覺管理的氛圍。積極進取,樂觀向上,共同奮斗取得成功。
    以上是我本學期的個人工作計劃,在今后工作中,我將努力工作,爭取更大的進步!