方案的實(shí)施不僅僅是一個(gè)人的事，而是需要團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和共同努力。方案的有效性需要通過監(jiān)控和評(píng)估來進(jìn)行驗(yàn)證和修正，以確保其達(dá)到預(yù)期的效果。掌握方案實(shí)施的關(guān)鍵要點(diǎn)，可以從以下案例中獲得一些啟示。
迎接巡視組工作方案篇一
按全國(guó)“五五”普法規(guī)劃的部署，今年是檢查驗(yàn)收年，全國(guó)、全省和全市將陸續(xù)展開檢查驗(yàn)收，根據(jù)司發(fā)通20xx10號(hào)文件精神，為使我縣“五五”普法工作園滿完成，在全國(guó)、全省和全市“五五”普法檢查驗(yàn)收工作中取得優(yōu)異成績(jī)，根據(jù)我縣“五五”普法工作實(shí)際，縣依法治縣辦將于今年4—5月份組織檢查組對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位開展普法依法治理工作的情況進(jìn)行初步檢查驗(yàn)收。為使驗(yàn)收取得實(shí)際效果，特制定本方案。
成立**縣迎接全國(guó)、全省和全市“五五”普法驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由**同志任組長(zhǎng)，**同志任常務(wù)副組長(zhǎng)，**同志任副組長(zhǎng)，**同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由**同志兼任辦公室主任，**同志任辦公室副主任，辦公地點(diǎn)設(shè)縣司法局。
1.“五五”普法《規(guī)劃》和《決議》的執(zhí)行情況；
5.“法律六進(jìn)”活動(dòng)開展情況；
7.法制宣傳方式方法創(chuàng)新及保障措施落實(shí)情況；
8.普法文件、資料整理歸檔、信息反饋及開展理論調(diào)研情況。
1.檢查方法。
這次檢查驗(yàn)收的方法主要有七種，即聽、查、談、訪、看、考、議。一聽，即聽取(）受檢單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“五五”普法工作開展情況的總體匯報(bào)；二查，查看是否有總體規(guī)劃、決議、年度計(jì)劃、年度總結(jié)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、普法教材以及檔案管理等情況；三談，召開座談會(huì)，與各類普法對(duì)象座談，了解普法工作開展情況、效果及體會(huì)；四訪，走訪有關(guān)單位干部及基層群眾，通過點(diǎn)面結(jié)合，全面了解普法教育情況；五看，實(shí)地查看普法宣傳欄、法制圖書室（角）、教育基地、法制學(xué)校等基礎(chǔ)設(shè)施；六考，考查各類普法對(duì)象對(duì)應(yīng)學(xué)法制知識(shí)的了解掌握情況；七議，根據(jù)檢查驗(yàn)收情況，進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議，并將驗(yàn)收結(jié)果向受檢單位反饋。
2.檢查步驟。
“五五”普法檢查驗(yàn)收工作從20xx年4月份開始，5月底結(jié)束。
第一階段為動(dòng)員部署階段(4月上旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照縣“五五”普法規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和縣人大決議的要求，依據(jù)本實(shí)施方案，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化分解，制定相應(yīng)的檢查驗(yàn)收方案、辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并做好資料的整理歸類。
第二階段為開展自查階段(4月中、下旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要依據(jù)本實(shí)施方案，按照本地本部門制定的檢查驗(yàn)收方案、辦法和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展自查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，查找問題和不足，認(rèn)真進(jìn)行整改，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，做好迎接全市、全省和全國(guó)檢查驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
第三階段為全縣檢查驗(yàn)收階段(5月份)。由縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成聯(lián)合驗(yàn)收組。組織對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位“五五”普法工作開展情況進(jìn)行初步檢驗(yàn)。
1.提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。檢查驗(yàn)收工作是“五五”普法的重要內(nèi)容，是保障“五五”普法工作善始善終、保質(zhì)保量完成的重要環(huán)節(jié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府和各單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真對(duì)待，把檢查驗(yàn)收工作納入全年度工作主要內(nèi)容，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，切實(shí)抓好落實(shí)。要充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界人士的作用，組織他們對(duì)普法依法治理工作進(jìn)行視察檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照“五五”普法確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合本地實(shí)際，及時(shí)制定切實(shí)可行的檢查驗(yàn)收實(shí)施方案和考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真組織檢查驗(yàn)收工作。
2.實(shí)事求是，保證質(zhì)量。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真總結(jié)工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)典型，突出亮點(diǎn)。按照“五五”普法確定的目標(biāo)要求，嚴(yán)格按照全國(guó)普法辦制定的檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，深入細(xì)致地開展自查驗(yàn)收，保質(zhì)保量地完成檢查驗(yàn)收任務(wù)。
3．查漏補(bǔ)缺，全面推進(jìn)。要結(jié)合檢查驗(yàn)收，對(duì)“五五”普法工作進(jìn)行一次認(rèn)真的回顧，查找本地區(qū)本單位普法工作存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)提出整改意見，解決工作中存在的問題，確?！拔逦濉逼辗ù_定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。要以總結(jié)驗(yàn)收為契機(jī)，全面推進(jìn)普法工作的落實(shí)，為全縣“五五”普法總結(jié)表彰和“六五”普法工作啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。
4.加大投入，確保驗(yàn)收?？h財(cái)政安排一定經(jīng)費(fèi)作為迎接全國(guó)省市“五五”普法驗(yàn)收工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
迎接巡視組工作方案篇二
有效推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，保持黨的純潔性，促進(jìn)管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實(shí)，
保障公司創(chuàng)世界一流目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照中央、集團(tuán)和公司的有關(guān)規(guī)定，公司研究決定開展黨。
的依據(jù)。
章程》。
團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
視工作管理辦法（試行）》。
有限責(zé)任公司。
視單位以下情況：
的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
設(shè)的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
法權(quán)益的情況；
采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
1、安全隱患整治組：
組長(zhǎng)：康永旺。
副組長(zhǎng)：馮立新。
成員：安全科全體人員。
負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)6月。
規(guī)定》貫徹落實(shí)和“保護(hù)礦工生命，礦長(zhǎng)守規(guī)盡責(zé)”主題實(shí)踐活動(dòng)及開展“安全生產(chǎn)月”主。
題宣傳，傳播安全文化，營(yíng)造良好的文化氛圍，對(duì)典型案例和身邊的事故案例進(jìn)行剖析、安。
全警示教育、專題講座、安全知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)。認(rèn)真組織開展“敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬。
畏制度”大討論活動(dòng)。安全生產(chǎn)掛牌責(zé)任制落實(shí)情況、上級(jí)文件、各項(xiàng)措施、完善安全管理。
機(jī)構(gòu)、健全制度、人員配臵、證件、安全隱患排查治理措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五。
落實(shí)”并及時(shí)整改銷號(hào)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度。
2、防治水隱患整治。
組：
組長(zhǎng)：李祥昆。
副組長(zhǎng)：雷瑾飛。
成員：地測(cè)防治。
水科全體人員。
負(fù)責(zé)收集、核實(shí)我。
礦詳細(xì)的水文地質(zhì)資料確，確定水文地質(zhì)類型；查清礦井周邊及上、下組煤層的積水情況；
迎接巡視組工作方案篇三
省委巡視組于5月份來汨羅巡視。根據(jù)市委、教育局安排，5月11日巡視組領(lǐng)導(dǎo)來我校巡視。為做好相關(guān)工作，特制定本接待方案。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山熊中軼。
組員：全體行政。
(一)宣傳組。
組長(zhǎng)：黃吉林組員：應(yīng)燦輝、周厘里、任鵬、張軍、李霞、常云。
主要職責(zé)：
1、在校門口、林蔭道、實(shí)訓(xùn)樓懸掛橫幅、歡迎，營(yíng)造氛圍(任鵬)。
2、會(huì)議室會(huì)標(biāo)、歡迎標(biāo)語、辦學(xué)理念字幕制作(任鵬)。
3、現(xiàn)場(chǎng)照相、拍攝(任鵬、張軍)。
4、廣播站稿件審閱、播音員培訓(xùn)(應(yīng)燦輝)。
5、安排校園記者現(xiàn)場(chǎng)采訪領(lǐng)導(dǎo)(應(yīng)燦輝)。
6、宣傳報(bào)道，負(fù)責(zé)匯報(bào)材料、基地宣傳材料裝袋(周厘里、張軍)。
(二)現(xiàn)場(chǎng)籌備組。
組長(zhǎng)：彭雄。
組員：瞿韜、黎輝雄、邱鳳英、任川、黎利軍、吳健、伏建仁。
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備，展示辦學(xué)實(shí)力，校企合作、;展示高水平實(shí)習(xí)課堂;提供參觀實(shí)訓(xùn)樓具體路線;(黎輝雄)。
2、負(fù)責(zé)教學(xué)課堂的組織;室容規(guī)范、師生精神風(fēng)貌良好;有條件的課堂均要求采用多媒體教學(xué);(邱鳳英)。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作，保障正常供水、供電(任川)。
4、負(fù)責(zé)拓展訓(xùn)練現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備：基地環(huán)衛(wèi)工作、解說(瞿滔、楊忠)。
(三)環(huán)衛(wèi)組：
組長(zhǎng)：瞿韜。
副組長(zhǎng)：邱鳳英、黎輝雄、胡勝利、周雄飛、任川、黎利軍、伏建仁、吳健。
1、教務(wù)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)教室的布置及清整衛(wèi)生工作;。
2、學(xué)生科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生清掃工作，并負(fù)責(zé)檢查期間校園環(huán)境衛(wèi)生的保潔工作;。
3、實(shí)習(xí)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室的衛(wèi)生清掃工作;。
4、工會(huì)負(fù)責(zé)組織檢查教師宿舍區(qū)的衛(wèi)生清掃工作;。
5、督導(dǎo)室負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)各科室辦公室清整衛(wèi)生工作;。
6、學(xué)生科負(fù)責(zé)督促醫(yī)務(wù)室、拓展訓(xùn)練基地搞好環(huán)境衛(wèi)生及飲食醫(yī)療衛(wèi)生工作;。
7、總務(wù)科負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)商店、食堂的清整衛(wèi)生工作。注意食品衛(wèi)生，工作人員統(tǒng)一著裝，佩戴上崗證。
8、各專業(yè)科負(fù)責(zé)組織搞好本專業(yè)科的教室、寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生清掃工作。
(四)學(xué)生管理組。
組長(zhǎng)：瞿韜。
組員：黃又波、劉知良、李昔輝、江杰雄、全體。
1、召開學(xué)生、班主任動(dòng)員大會(huì)，統(tǒng)一思想;。
2、加強(qiáng)學(xué)生行為禮儀教育，要求統(tǒng)一著裝;不準(zhǔn)留長(zhǎng)發(fā)，不能佩首飾;不準(zhǔn)講臟話，做文明學(xué)生;杜絕任何形式的重大違紀(jì)。
(五)接待組。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山。
組員：、熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、周雄飛、龍衛(wèi)星、
黃吉林、瞿韜。
主要職責(zé)：
1、參觀路線及時(shí)間安排：校門口(10分鐘)實(shí)訓(xùn)樓(20)基地(15);(甘瑛)。
2、校門口、實(shí)驗(yàn)樓門廳、新會(huì)議室、基地迎賓及協(xié)助服務(wù);(商務(wù)藝術(shù)科安排專業(yè)老師帶6名旅游專業(yè)學(xué)生)。
3、會(huì)議室的服務(wù)接待(李霞)。
4、組織相關(guān)人員接待并陪同省廳領(lǐng)導(dǎo);(甘瑛)。
5、組織相關(guān)人員接待并陪同市領(lǐng)導(dǎo);(劉昆山)。
6、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備會(huì)議室的水果、用煙、茶水、毛巾、熱水。(黃吉林)。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)(甘瑛)。
8、與教育局聯(lián)系，負(fù)責(zé)伙食標(biāo)準(zhǔn)及伙食安排(任川)。
(六)安全保衛(wèi)組。
組長(zhǎng)：伏元實(shí)。
成員：保衛(wèi)科人員。
職責(zé)：1、搞好來客登記，防止閑雜人員進(jìn)入校園;。
2、安排校內(nèi)車輛停放，加強(qiáng)校園巡查，嚴(yán)防安全事故發(fā)生;。
3、對(duì)學(xué)生實(shí)施封閉管理，維護(hù)良好校園秩序;。
4、合理安排校門外高坊中巴車的停放，確保校門口暢通。
(七)督導(dǎo)評(píng)價(jià)組。
組長(zhǎng)：周雄飛。
成員：熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、龍衛(wèi)星、黃吉林、瞿韜、吳尚文。
職責(zé)：1、負(fù)責(zé)檢查全校環(huán)境衛(wèi)生，負(fù)責(zé)檢查教室、實(shí)訓(xùn)室室內(nèi)布局，負(fù)責(zé)學(xué)生行為禮儀的檢查，負(fù)責(zé)教學(xué)、實(shí)習(xí)工作的督查;。
2、對(duì)各科室、教師進(jìn)行目標(biāo)管理評(píng)價(jià)。
迎接巡視組工作方案篇四
的依據(jù)。
章程》。
團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
有限責(zé)任公司。
視單位以下情況：
的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
設(shè)的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
法權(quán)益的情況；
采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
1、安全隱患整治組：
組長(zhǎng)：康永旺。
副組長(zhǎng)：馮立新。
成員：安全科全體人員。
負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)6月。
落實(shí)”并及時(shí)整改銷號(hào)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度。
2、防治水隱患整治。
組：
組長(zhǎng)：李祥昆。
副組長(zhǎng)：雷瑾飛。
成員：地測(cè)防治。
水科全體人員。
負(fù)責(zé)收集、核實(shí)我。
迎接巡視組工作方案篇五
1、各單位、部門是否成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、設(shè)立辦公室，明確職責(zé)任務(wù);是否結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定活動(dòng)實(shí)施方案和推進(jìn)計(jì)劃，并以正式文件印發(fā);是否制定了第一環(huán)節(jié)的工作計(jì)劃;是否開展了工作隊(duì)長(zhǎng)、基層黨組織書記參加的骨干培訓(xùn)班。
2、各單位、部門是否將“三個(gè)第一批”申報(bào)表按要求進(jìn)行公示，并將完成情況建立臺(tái)帳，形成單行材料。
3、各單位、部門是否按照“四個(gè)確?！钡囊?，對(duì)參學(xué)對(duì)象進(jìn)行了梳理，按照集中學(xué)習(xí)人員、送學(xué)上門人員等分類建立參學(xué)人員名冊(cè)，確保學(xué)習(xí)對(duì)象一個(gè)不漏;是否按科級(jí)干部集中學(xué)習(xí)不少于5天，其他黨員干部集中學(xué)習(xí)不少于3天的`要求，專門制定具體的集中學(xué)習(xí)計(jì)劃，積極組織開展學(xué)習(xí);是否按要求組織開展了“六個(gè)一”活動(dòng);是否有學(xué)習(xí)會(huì)議記錄，黨員干部讀書筆記是否反映學(xué)習(xí)規(guī)定篇目?jī)?nèi)容，是否有心得體會(huì)、理論調(diào)研文章讀書筆記內(nèi)容是否齊全;村隊(duì)(社區(qū))是否按要求進(jìn)行啟動(dòng)，開展學(xué)習(xí)教育。
4、各單位、部門是否制定了聽取意見的工作計(jì)劃安排;是否采取走訪、問卷、座談等多種形式廣泛征求意見，并對(duì)意見進(jìn)行了梳理匯總，初步形成了本單位、部門的問題臺(tái)賬;是否在春耕備耕期間，集中開展“三問三送三解”活動(dòng);是否根據(jù)征求意見情況，撰寫形成本單位班子和個(gè)人在政治上不夠堅(jiān)強(qiáng)和四風(fēng)方面存在問題的自查報(bào)告。
5、各單位、部門是否堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改，立查立改，對(duì)前期立查立改的情況是否進(jìn)行認(rèn)真梳理，形成專題報(bào)告。
6、各單位、部門是否按沙群辦發(fā)(20-)27號(hào)文件要求，對(duì)學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)和基層黨組織書記專題培訓(xùn)情況進(jìn)行了“回頭看”;是否掌握了應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容，并按要求進(jìn)行了理論測(cè)試。
各單位要高度重視，黨委書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，組織相關(guān)人員嚴(yán)格按照要求認(rèn)真收集整理相關(guān)檔案，形成書面匯報(bào)材料。檢查組將采取聽取匯報(bào)、查看檔案、個(gè)別走訪、實(shí)地抽查等方式進(jìn)行檢查。檢查后，各檢查組要將檢查情況進(jìn)行匯總，形成書面通報(bào)。
迎接巡視組工作方案篇六
為深入貫徹黨的十七大精神，切實(shí)加強(qiáng)基層黨的組織建設(shè)，根據(jù)中共**市委組織部印發(fā)《關(guān)于開展創(chuàng)建“四強(qiáng)”基層黨組織活動(dòng)的實(shí)施意見》文件精神，結(jié)合市直文化系統(tǒng)工作實(shí)際，為認(rèn)真開展好基層黨組織活動(dòng)，特制定本實(shí)施方案。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，引導(dǎo)市直文化系統(tǒng)基層黨組織突出推動(dòng)發(fā)展發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，整合組織資源，增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)我市從文化大市向文化強(qiáng)市的跨越提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子健全，結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)較高，奮發(fā)有為，顧全大局，決策民主，作風(fēng)優(yōu)良，廉潔勤政，實(shí)績(jī)突出，班子有一定的戰(zhàn)斗力和凝聚力，能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、黨支部書記及委員有較高的理論、政策水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，在黨員干部中有較高的威信。
（二）黨員隊(duì)伍強(qiáng)。
1、黨員黨性強(qiáng)，作風(fēng)正，黨員能發(fā)揮先鋒模范作用，干部能發(fā)揮骨干帶頭作用；
3、按照新的黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)足額做好黨費(fèi)的收繳工作。
（三）工作機(jī)制強(qiáng)。
3、建立一支業(yè)務(wù)熟悉、務(wù)實(shí)細(xì)心的黨務(wù)干部隊(duì)伍，重視黨務(wù)干部的選配、培訓(xùn)；
（四）工作業(yè)績(jī)強(qiáng)。
1、做到黨員干部作風(fēng)明顯改進(jìn)，工作效率和服務(wù)水平明顯提高，群眾評(píng)價(jià)好；
2、神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)成效顯著，認(rèn)真抓好政務(wù)公開，搞好精神文明建設(shè)和維穩(wěn)、綜治、群團(tuán)、統(tǒng)戰(zhàn)、計(jì)生工作，積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位。
市直文化系統(tǒng)各黨支部按照創(chuàng)建《方案》，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會(huì)議，解決實(shí)際問題，爭(zhēng)取創(chuàng)出特色，創(chuàng)出實(shí)效。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
黨政班子成員要自覺學(xué)習(xí)和踐行“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民。建立黨建工作例會(huì)制度，每月定期研究黨建工作，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
2、積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，發(fā)揮黨員模范作用。
按照市委組織部要求，今年在市直文化系統(tǒng)黨員中開展“黨員示范崗”、“示范窗口”、“示范科室”創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)；“七一”期間開展評(píng)選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)黨支部活動(dòng)。通過創(chuàng)建評(píng)選，促進(jìn)文化工作上新的臺(tái)階。
3、加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)，健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
各黨支部要克服困難創(chuàng)造條件，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)較高，管理規(guī)范的支部活動(dòng)室。按照市委組織部要求，積極爭(zhēng)取創(chuàng)先條件，做好各項(xiàng)工作，并加強(qiáng)工會(huì)、共青團(tuán)、婦代會(huì)、職代會(huì)等配套組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)。健全黨支部工作制度，三會(huì)一課制度、黨費(fèi)收繳制度等。
各支部要按照要求，制訂切實(shí)可行的計(jì)劃，完善工作制度，并做好工作總結(jié)，搞好檔案、資料歸檔立卷。文化局機(jī)關(guān)黨委要按照上級(jí)要求開展驗(yàn)收考評(píng)檢查。
創(chuàng)建工作在局機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，黨支部創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由市文化局機(jī)關(guān)黨委書記、紀(jì)檢組長(zhǎng)駱瑛華同志任組長(zhǎng)，青凌云、周永聯(lián)、雷勝泉、黃霞為成員，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作。各黨支部書記為本單位創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人。各支部嚴(yán)格按照實(shí)施方案，責(zé)任分解到人，并負(fù)責(zé)抓好督促落實(shí)。及時(shí)向局機(jī)關(guān)黨委匯報(bào)創(chuàng)建工作情況。
迎接巡視組工作方案篇七
為了認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司關(guān)于“迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組來集團(tuán)公司開展安全生產(chǎn)巡查工作專題部署會(huì)議”的精神及“關(guān)于迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組來集團(tuán)公司開展安全生產(chǎn)巡查的工作方案”的要求，公司特制訂“天津港港灣國(guó)際汽車物流有限公司迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組安全生產(chǎn)巡查工作方案”。
(一)巡查對(duì)象：公司各部室和堆場(chǎng)、外租單位。
1.公司簡(jiǎn)介；
2.公司安全生產(chǎn)工作匯報(bào)；
3.各類安全生產(chǎn)規(guī)章制度；
4.安全培訓(xùn)教育臺(tái)賬；
5.隱患排查治理工作臺(tái)賬；
6.巡查組要求提供的其他檢查內(nèi)容。
1.巡查組將采取聽取匯報(bào)、列席會(huì)議、調(diào)閱資料、調(diào)研座談、
個(gè)別談話、問卷調(diào)查、受理舉報(bào)、暗查暗訪和現(xiàn)場(chǎng)抽查等方式開展工作；
2.在天津市主要新聞媒體公布聯(lián)系方式，受理社會(huì)公眾安全。
生產(chǎn)方面的來信來電來訪；
3.根據(jù)需要，對(duì)單位、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。
（一）巡查時(shí)間。
巡查時(shí)間為5月30日至6月5日。
（二）工作分工。
1.黨群部準(zhǔn)備好公司簡(jiǎn)介。
2.綜合辦準(zhǔn)備好值班應(yīng)急流程、防汛應(yīng)急流程。
3.安質(zhì)部準(zhǔn)備好公司安全生產(chǎn)工作匯報(bào)。
4.安質(zhì)部準(zhǔn)備好公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、培訓(xùn)檔案、檢查記。
錄、會(huì)議記錄、安全協(xié)議、消防應(yīng)急預(yù)案、門衛(wèi)值班記錄。
5.各部門、單位準(zhǔn)備好執(zhí)行中的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度、操。
作規(guī)程、安全會(huì)議記錄、安全檢查記錄、安全教育記錄、安全交底記錄（班組會(huì)、船前會(huì)記錄）等。
6.各部門、外租單位檢查好各自區(qū)域的用電設(shè)施、安全防護(hù)。
設(shè)施、消防設(shè)施等，同時(shí)對(duì)作業(yè)區(qū)域的警示標(biāo)志、標(biāo)識(shí)等進(jìn)行檢查，凡不符合公司要求的，立即進(jìn)行整改。
以上工作要求各部門和外租單位本周內(nèi)完成準(zhǔn)備工作。
組長(zhǎng)：張勇喜。
副組長(zhǎng)：劉印鐵、李仰乾。
成員：公司各部門負(fù)責(zé)人。
公司迎接巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)國(guó)務(wù)院第四巡查組巡查期間。
和集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)巡查期間的組織領(lǐng)導(dǎo)、推動(dòng)協(xié)調(diào)和后勤保障工作。
同時(shí)，公司總經(jīng)理張勇喜具體負(fù)責(zé)巡查期間的各項(xiàng)工作的組。
織和開展。安質(zhì)部經(jīng)理張民為專職聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)巡查期間工作對(duì)接和推動(dòng)落實(shí)。
1.安全生產(chǎn)巡查是創(chuàng)新安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的方式，是進(jìn)一。
步推動(dòng)安全生產(chǎn)工作責(zé)任落實(shí)的重要手段。公司各部門和外租堆場(chǎng)要將此次安全生產(chǎn)巡查工作作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的重中之重。各部門和外租單位主要負(fù)責(zé)人要高度重視，提高認(rèn)識(shí)，親自組織、制定迎檢方案，準(zhǔn)備好迎檢材料，做好迎檢準(zhǔn)備工作。同時(shí)要認(rèn)真配合好國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡視組和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、主管部門的巡查工作。
2.各部門和外租單位等要進(jìn)一步加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)組織、
安全管控和環(huán)境治理，嚴(yán)格規(guī)范作業(yè)人員的作業(yè)行為，嚴(yán)格勞保用品的穿戴管理，切實(shí)保證作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)良好的作業(yè)秩序和整潔的作業(yè)環(huán)境。
3.在5月18日到6月5日期間，公司領(lǐng)導(dǎo)將帶領(lǐng)有關(guān)部門對(duì)
公司各部門和外租單位進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。各部門和各單位要認(rèn)真組織做好本部門、本單位的安全基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場(chǎng)安全管理自查。結(jié)合公司隱患排查治理工作，切實(shí)消除生產(chǎn)作業(yè)過程中的各項(xiàng)安全隱患，杜絕各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4.在5月18日至6月5日期間，公司領(lǐng)導(dǎo)將帶領(lǐng)相關(guān)部門對(duì)
公司和外租單位進(jìn)行夜查，檢查夜間值班情況、門衛(wèi)值崗情況、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題將進(jìn)行通報(bào)，問題嚴(yán)重的將對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
5.公司在5月28日至6月5日期間，嚴(yán)格執(zhí)行部門、單位領(lǐng)導(dǎo)特殊時(shí)期24小時(shí)值班制度，值班過程中嚴(yán)禁擅離職守，要嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)值班的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的管理，保持通訊暢通。
6.公司和外租單位要將此次安全生產(chǎn)巡查作為進(jìn)一步推動(dòng)隱患排查治理工作的推進(jìn)器，結(jié)合公司開展的春季安全生產(chǎn)大檢查工作，結(jié)合第三方檢查發(fā)現(xiàn)的問題，對(duì)各單位的安全基礎(chǔ)管理工作、現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作、隱患排查治理工作認(rèn)真開展自查和綜合、專項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改完善。同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)各單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管控，確保國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組巡查期間和集團(tuán)公司預(yù)巡查期間公司安全生產(chǎn)不發(fā)生問題。
7.公司和外租單位要進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)、卡口的管理，嚴(yán)格履行管理職責(zé)，嚴(yán)禁脫崗、睡崗、酒后上崗。要做好進(jìn)出場(chǎng)詢問、登記、身份驗(yàn)證等工作，嚴(yán)禁無關(guān)車輛、人員進(jìn)入工作、生產(chǎn)場(chǎng)所。
8.公司各部門和外租單位要加強(qiáng)對(duì)此次巡視工作的宣傳，層層召開會(huì)議，確保傳達(dá)到每一名員工。要加強(qiáng)對(duì)安全法律法規(guī)、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程、崗位職責(zé)、工作要求的學(xué)習(xí)貫徹，切實(shí)做到全員皆知、實(shí)現(xiàn)全員重視、人人做好落實(shí)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)員工精神面貌的管理，切實(shí)維護(hù)公司良好的對(duì)外形象。
9.公司各部門和外租單位從即日起至6月5日，在國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組來集團(tuán)公司巡查前和巡查期間發(fā)生安全生產(chǎn)事故或重大安全隱患的，對(duì)于出租的堆場(chǎng)，公司將對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰乃至將堆場(chǎng)收回，不再租賃；對(duì)于公司各部門負(fù)責(zé)人，將進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分乃至免職等處理。
迎接巡視組工作方案篇八
為了加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，有效推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，保持黨的純潔性，促進(jìn)管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實(shí)，保障公司創(chuàng)世界一流目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照中央、集團(tuán)和公司的有關(guān)規(guī)定，公司研究決定開展黨內(nèi)巡視工作。
（一）《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》。
（二）《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例（試行）》。
（三）《中共神華集團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
（四）國(guó)華公司《巡視工作管理辦法（試行）》。
河北國(guó)華定洲發(fā)電有限責(zé)任公司。
主要了解掌握被巡視單位以下情況：
（一）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
（二）民主集中制和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
（三）貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
（四）開展作風(fēng)建設(shè)的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
（六）是否存在因各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
（七）私設(shè)“小金庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
（八）維護(hù)職工合法權(quán)益的情況；
（九）項(xiàng)目管理、采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
（十）公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
（一）聽取匯報(bào)。
聽取被巡視單位2009年以來工作開展情況的總體匯報(bào)（在啟動(dòng)會(huì)上進(jìn)行），以及人力資源、紀(jì)檢監(jiān)察、經(jīng)營(yíng)管理、物資采購(gòu)等專題匯報(bào)（另行安排）。匯報(bào)的重點(diǎn)是工作中的不足和差距，以及相應(yīng)的對(duì)策建議。具體內(nèi)容可參考附件1“匯報(bào)材料提綱”。
（二）列席會(huì)議。
巡視組根據(jù)需要列席被巡視單位以下會(huì)議：黨委（總支、支部）會(huì)、董事會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉會(huì)等。被巡視單位應(yīng)按照要求，提前向巡視組提供會(huì)議計(jì)劃和會(huì)議通知。
（三）開展訪談。
巡視組圍繞巡視內(nèi)容，同領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員（全部）、部分高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員（隨機(jī)抽取）和員工代表（隨機(jī)抽?。┻M(jìn)行個(gè)別訪談。訪談內(nèi)容見附件2“訪談提綱”。
（四）受理信訪。
巡視組受理反映被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員問題的來信、來訪、來電。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)對(duì)反映領(lǐng)導(dǎo)人員苗頭性問題和嚴(yán)重違紀(jì)違法案件線索進(jìn)行初步了解。
（五）設(shè)立意見箱。
巡視組進(jìn)駐被巡視單位后，立即設(shè)立專門的意見箱，向員工公開意見箱位置和網(wǎng)上舉報(bào)地址、舉報(bào)電話號(hào)碼等，由巡視組指定專人負(fù)責(zé)，每天將舉報(bào)情況統(tǒng)計(jì)整理。
（六）調(diào)閱、復(fù)制資料。
巡視組調(diào)閱復(fù)制的資料主要包括被巡視單位2009—2012年的相關(guān)文件、檔案、會(huì)議記錄、賬簿等（詳見附件3“巡視組調(diào)閱資料清單”）。
（七）民主測(cè)評(píng)。
在各單位的巡視工作啟動(dòng)會(huì)上，巡視組將組織民主測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)對(duì)象：被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，中層管理人員（正職）。測(cè)評(píng)內(nèi)容：工作業(yè)績(jī)、領(lǐng)導(dǎo)能力、廉潔自律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等（詳見附件4“民主測(cè)評(píng)表”）。參加人員：即參加巡視工作啟動(dòng)會(huì)人員，包括：領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層管理人員（正職），高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員5人（隨機(jī)抽?。?，員工代表10人（隨機(jī)抽取）。
（八）走訪調(diào)研。
燃料、生技、經(jīng)營(yíng)、物資、財(cái)務(wù)、人力等部門；部分班組；部分員工。
10月16日開始，預(yù)計(jì)11月16日結(jié)束。
（一）立項(xiàng)及審批。
提出黨內(nèi)巡視請(qǐng)示，上報(bào)公司黨委審批。
（二）成立組織機(jī)構(gòu)。
公司黨委設(shè)立巡視組，承擔(dān)巡視工作。
（三）制定實(shí)施方案。
巡視組制定實(shí)施方案，經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后印發(fā)執(zhí)行。
（四）組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
巡視組學(xué)習(xí)巡視工作有關(guān)規(guī)章制度、管理辦法、工作流程，由巡視辦協(xié)調(diào)，向有關(guān)部門了解被巡視單位的有關(guān)情況。
（五）下達(dá)巡視通知。
巡視辦提前10日以文件的形式，向被巡視單位下達(dá)巡視通知和巡視實(shí)施方案，被巡視單位按照實(shí)施方案要求，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
（六）召開啟動(dòng)會(huì)。
和員工代表。
（七）開展現(xiàn)場(chǎng)巡視。
巡視組以聽取匯報(bào)、列席會(huì)議、受理信訪、調(diào)閱資料、民主測(cè)評(píng)、走訪調(diào)研等方式，開展現(xiàn)場(chǎng)巡視。
（八）撰寫巡視。
報(bào)告。
現(xiàn)場(chǎng)巡視結(jié)束后，巡視組撰寫巡視。
報(bào)告。
（九）反饋建議與回訪。
在巡視報(bào)告經(jīng)公司審定后15日內(nèi)，巡視組向被巡視單位反饋巡視意見和建議。被巡視單位要制定整改。
方案。
上報(bào)巡視辦并且自整改。
方案。
報(bào)送之日起每3個(gè)月報(bào)送一次整改情況報(bào)告，直至整改全部結(jié)束。巡視辦可以通過回訪、聽取匯報(bào)等方式了解整改。
計(jì)劃。
的落實(shí)情況，并向巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。
（十）巡視結(jié)果的應(yīng)用。
巡視結(jié)果和巡視整改情況做為干部考核、選撥任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處和對(duì)干部進(jìn)行調(diào)整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。
（十一）立卷歸檔。
巡視辦將巡視工作的所有過程資料進(jìn)行整理立卷，歸入公司廉潔檔案。
（二）為巡視組提供辦公場(chǎng)所。提供必要的網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機(jī)、紙張、簽字筆等辦公設(shè)備和用品。
迎接巡視組工作方案篇九
根據(jù)自治區(qū)黨委工作要求,自治區(qū)巡視組(以下簡(jiǎn)稱“巡視組”)定于2016年2月下旬至4月下旬到我校開展集中巡視工作。為確保巡視工作順利進(jìn)行,特制定本工作方案。
成立廣西民族大學(xué)迎接自治區(qū)巡視組駐校開展巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組成人員如下：
組長(zhǎng)：朱華黨委書記。
副組長(zhǎng)：謝尚果黨委副書記、校長(zhǎng)。
成員：楊再延黨委副書記、紀(jì)委書記。
寧耀黨委副書記。
李尚平黨委常委副校長(zhǎng)。
伍先華黨委常委副校長(zhǎng)。
李珍剛黨委常委副校長(zhǎng)。
吳盡昭黨委常委副校長(zhǎng)。
黃世喆副校長(zhǎng)。
蔡高根黨委常委總會(huì)計(jì)師。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)聯(lián)絡(luò)組，具體組成人員如下：
組長(zhǎng)：楊再延黨委副書記、紀(jì)委書記。
副組長(zhǎng)：寧耀黨委副書記。
成員：麻新純黨/校辦主任。
鄧光輝紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任。
廖安平黨委組織部部長(zhǎng)。
孫魯毅人事處處長(zhǎng)。
陳銘彬黨委宣傳部部長(zhǎng)。
張九凱后勤管理處處長(zhǎng)。
梁炳先保衛(wèi)處處長(zhǎng)。
聯(lián)絡(luò)組下設(shè)綜合協(xié)調(diào)小組、綜合材料小組、資料調(diào)閱小組、座談走訪服務(wù)小組、信訪案件處置小組、網(wǎng)絡(luò)宣傳小組、后勤保障小組、安全保衛(wèi)小組共8個(gè)專項(xiàng)工作小組。
（一）綜合協(xié)調(diào)小組。
主要任務(wù)是協(xié)助巡視組做好溝通聯(lián)絡(luò)、綜合協(xié)調(diào)、工作調(diào)度等日常綜合服務(wù)工作；負(fù)責(zé)做好重要會(huì)議、重大活動(dòng)的統(tǒng)籌安排工作；布置巡視組辦公場(chǎng)所等。
組長(zhǎng)：麻新純（兼）。
副組長(zhǎng)：黃綠芳吳易安。
成員：張宏宇秦克和。
（二）綜合材料小組。
組長(zhǎng)：麻新純（兼）。
副組長(zhǎng)：韋惠文黃弢。
成員：王賢王穎慧。
主要任務(wù)是審核2011年來以巡視工作內(nèi)容為重點(diǎn)的匯報(bào)，以及紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事等有關(guān)部門專題匯報(bào)；撰寫學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)員會(huì)、反饋會(huì)等重要講話文稿。
（三）資料調(diào)閱小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)收集、整理、匯編巡視組要求查閱所有文件資料，及時(shí)為巡視組提供相關(guān)文件資料。
組長(zhǎng)：麻新純（兼）。
副組長(zhǎng)：馬志偉黃弢。
李濟(jì)權(quán)石曉紅。
成員：張宏宇王穎慧程文鳳。
（四）座談走訪服務(wù)小組。
主要任務(wù)是協(xié)助巡視組通知、安排相關(guān)人員參加座談、或個(gè)別談話；組織開展問卷調(diào)查；協(xié)助巡視組開展走訪活動(dòng)。
組長(zhǎng)：廖安平。
副組長(zhǎng)：孫魯毅。
成員：藍(lán)巧燕盧俊華。
（五）網(wǎng)絡(luò)宣傳小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)巡視工作的宣傳報(bào)道、輿論引導(dǎo)；重要會(huì)議錄音、錄像及整理工作；安排新聞媒體采編播報(bào)工作及撰寫宣傳通稿等工作；負(fù)責(zé)校園網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行；負(fù)責(zé)安排專人收集網(wǎng)上輿情,對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)問題及時(shí)呈送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示等。
組長(zhǎng)：陳銘彬。
副組長(zhǎng)：趙顏張婧。
成員：馬可靠王文娟連雪杏。
（六）信訪案件處置小組。
主要任務(wù)是設(shè)立“巡視組信箱（投票箱）”；協(xié)助巡視組受理被巡視單位及個(gè)人有關(guān)違紀(jì)違法問題的來信、來電、來訪工作，并及時(shí)整理上報(bào)給巡視組。
組長(zhǎng)：鄧光輝。
副組長(zhǎng)：孫魯毅周麗華。
成員：李再蓮鄒同霞梅芬。
（七）后勤保障小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)巡視組的食宿、車輛以及其他服務(wù)工作，與醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立緊密聯(lián)系，做好日常醫(yī)療保健服務(wù)和緊急救護(hù)保障工作；如遇特殊疾病或特殊需求，提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
組長(zhǎng)：張九凱。
副組長(zhǎng)：黃海春。
成員：藍(lán)加貴覃軍梅韋江吳鄒虹。
（八）安全保衛(wèi)小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)為巡視組的駐地、巡視工作地、重要交通沿線等提供治安、消防、交通等方面安全保衛(wèi)，避免發(fā)生突發(fā)性事件，保證相關(guān)人員的人身財(cái)產(chǎn)安全。
組長(zhǎng)：梁炳先。
副組長(zhǎng)：黃康元。
成員：李金貴黃克勤。
按照自治區(qū)巡視組相關(guān)要求，需要學(xué)校各單位相互協(xié)調(diào)、密切配合的具體工作任務(wù)主要包括材料撰寫、會(huì)議籌備、座談?wù)勗?、后勤保障等方面?BR> （一）材料撰寫工作。
根據(jù)要求，以下材料需要匯報(bào)2011年以來的相關(guān)情況。
1.2011年以來學(xué)校在執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，廉潔紀(jì)律，組織紀(jì)律，群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等方面的情況，特別是發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題的匯報(bào)。（負(fù)責(zé)單位：紀(jì)檢監(jiān)察室）。
2.2011年以來關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的專題匯報(bào)；（負(fù)責(zé)單位：紀(jì)檢監(jiān)察室）。
3.2011年以來關(guān)于選拔任用干部情況的專題匯報(bào)。（負(fù)責(zé)單位：黨委組織部）。
4.2011年以來內(nèi)部審計(jì)情況和審計(jì)整改的專題匯報(bào)材料。（負(fù)責(zé)單位：審計(jì)室）。
5.班子領(lǐng)導(dǎo)工作分工的情況材料（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
6.現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員2011年以來述職述廉綜合材料（每人一份材料）。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
7.2011年以來違紀(jì)違法案件線索以及處理的情況（負(fù)責(zé)單位：紀(jì)檢監(jiān)察室）。
8.2011年以來黨組織民主生活會(huì)材料，包括2015年民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
9.2011年以來學(xué)校的主要業(yè)務(wù)文件目錄以及自治區(qū)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)對(duì)單位作出的重要講話或指示。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
10.領(lǐng)導(dǎo)班子成員及其他區(qū)管干部、中層副職以上干部、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員（包括2014年以來已調(diào)離的單位及直屬單位主要負(fù)責(zé)人）、本科院校的正高職稱人員、2011年以來退休的自治區(qū)管理干部任免審批表、名名冊(cè)及聯(lián)系方式。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、黨委組織部、人事處）。
11.2011年以來學(xué)校提拔的干部花名冊(cè)及任免審批表（負(fù)責(zé)單位：黨委組織部）。
12.2011年以來學(xué)?？蒲许?xiàng)目表（含項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、結(jié)題情況、負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式）。（負(fù)責(zé)單位：科研處）。
13.2011年以來學(xué)校其他重大項(xiàng)目表（含投資總額、招投標(biāo)情況、中標(biāo)公司聯(lián)系人及聯(lián)系方式。（負(fù)責(zé)單位：基建管理辦公室）。
14.單位組織結(jié)構(gòu)圖。（負(fù)責(zé)單位：人事處）。
（二）宣傳報(bào)道工作。
協(xié)調(diào)主要媒體、網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)巡視組工作需要，發(fā)布巡視公告等相關(guān)宣傳工作。（負(fù)責(zé)單位：黨委宣傳部）。
（三）動(dòng)員會(huì)籌備工作。
認(rèn)真籌備好動(dòng)員會(huì)，根據(jù)巡視組的要求，擬定參會(huì)人員，通知相關(guān)人員參會(huì)及完成相關(guān)會(huì)務(wù)工作。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、黨委組織部、人事處）。
（四）后勤保障工作。
安排巡視組辦公地點(diǎn)、信訪接待、安全保衛(wèi)、醫(yī)療服務(wù)等具體事宜。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、后勤管理處、設(shè)備實(shí)驗(yàn)管理處、網(wǎng)絡(luò)與信息管理中心）。
（一）高度重視各相關(guān)部門要切實(shí)提高對(duì)此次巡視工作的認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格按照巡視組的巡視內(nèi)容，按時(shí)、保質(zhì)、高效提供巡視所需的相關(guān)材料。
（二）密切配合各相關(guān)單位要結(jié)合自身工作實(shí)際，明確職責(zé)，統(tǒng)籌安排，細(xì)化措施，配合巡視組做好相關(guān)工作。
（三）報(bào)送時(shí)限各相關(guān)部門按照巡視組要求認(rèn)真撰寫匯報(bào)材料，經(jīng)分管校領(lǐng)導(dǎo)審閱后報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，確保2016年1月22日前上報(bào)自治區(qū)黨委巡視辦。
迎接巡視組工作方案篇十
根據(jù)《溫州市20-年安全生產(chǎn)巡查工作方案》要求，市委市政府決定從5月份開始安全生產(chǎn)巡查，請(qǐng)各單位認(rèn)真按照巡查工作要求，提前做好迎檢準(zhǔn)備工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
全市首輪安全生產(chǎn)巡查在6月完成，巡查時(shí)間5天。6月10日至6月14日到蒼南縣開展首輪巡查工作；其他輪次巡查在20-年7月至20-年2月完成，各輪巡查時(shí)間不少于2天。其中第二輪和第三輪分別安排在7月至10月的第二周和第四周；第四輪巡查安排在12月上中旬；第五輪巡查安排在20-年二月份，具體時(shí)間由市各巡查組確定。
巡查主要檢查了解工作實(shí)績(jī)，并根據(jù)必要的材料深入研究存在的問題。全市2019年安全生產(chǎn)巡查工作須對(duì)縣（市、區(qū)）政府、安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人以及一位重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域分管負(fù)責(zé)人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)、分管負(fù)責(zé)人，相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人，相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人（法人代表）進(jìn)行問詢座談。
各單位務(wù)必高度重視全市20-年安全生產(chǎn)巡查工作，要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面做好迎檢工作的部署，認(rèn)真對(duì)照《溫州市20-年安全生產(chǎn)巡查工作方案》要求，逐一抓好工作落實(shí)，切實(shí)做好迎檢各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
迎接巡視組工作方案篇十一
根據(jù)深化體制改革的精神和中央巡視工作的要求，貫徹20**年全國(guó)衛(wèi)生工作會(huì)議精神，制定本方案。
貫徹落實(shí)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神，推進(jìn)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作，全面了解和掌握大型公立醫(yī)院在堅(jiān)持公益性，維護(hù)人民健康權(quán)益調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性，增強(qiáng)醫(yī)院活力，提高運(yùn)行效率，建立與基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的分工協(xié)作機(jī)制等方面的情況、做法和經(jīng)驗(yàn)，督促和幫助醫(yī)院改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)，不斷提高醫(yī)院管理水平。傾聽廣大醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)院管理人員和人民群眾對(duì)醫(yī)院工作的意見和建議，研究完善政策措施，不斷改進(jìn)醫(yī)院工作。
(一)堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性。
1、堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性，把維護(hù)人民群眾健康權(quán)益放在第一位。
2、參加國(guó)家、省、市及所在轄區(qū)的醫(yī)療緊急救治體系，接受政府指令完成突發(fā)公共事件緊急醫(yī)療救援工作以及其他公共衛(wèi)生任務(wù)。承擔(dān)公立醫(yī)院與基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)口協(xié)作等政府指令性任務(wù)，提高對(duì)口支援縣醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力和技術(shù)水平。開展義診、醫(yī)療服務(wù)下鄉(xiāng)等多種形式的公益性社會(huì)活動(dòng)。
3、控制公立醫(yī)院特需服務(wù)規(guī)模。
4、開展臨床路徑、單病種質(zhì)量控制等工作。
5、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報(bào)告、預(yù)防等任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行傳染病預(yù)檢分診制度和報(bào)告制度。
6、承擔(dān)本科及以上醫(yī)學(xué)生的臨床教學(xué)任務(wù)。指導(dǎo)和下級(jí)醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員提高診療水平。
7、承擔(dān)各級(jí)各類科研項(xiàng)目，取得研究成果。
(二)醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展。
1、醫(yī)院設(shè)置、功能和任務(wù)符合區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃的定位和要求。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。
3、制定和實(shí)施人才發(fā)展規(guī)劃，加強(qiáng)人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)。
4、建立全員聘用制度和崗位管理制度。
5、落實(shí)崗位績(jī)效考核制度，完善內(nèi)部分配機(jī)制，調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性。
6、落實(shí)社會(huì)保障政策，切實(shí)保障工作人員合法權(quán)益。
7、推進(jìn)科學(xué)民主決策，落實(shí)“三重一大”制度。
8、健全醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)，完善醫(yī)院管理。
9、積極探索科學(xué)規(guī)范的公立醫(yī)院管理體制。
10、明確管理職責(zé)與決策執(zhí)行機(jī)制，實(shí)行管理問責(zé)制。
11、加強(qiáng)醫(yī)院臨床重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力。
12、醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展的亮點(diǎn)和新舉措。
(三)醫(yī)療服務(wù)。
1、開展預(yù)約診療服務(wù)。
2、加強(qiáng)急診綠色通道管理，及時(shí)救治急危重癥患者。
3、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)與流程，簡(jiǎn)化環(huán)節(jié)，提高效率，縮短患者診療等候時(shí)間及平均住院日。
4、維護(hù)患者的合法權(quán)益，履行知情告知義務(wù)，保護(hù)患者隱私。
5、建立醫(yī)患溝通制度，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
6、規(guī)范醫(yī)院投訴管理，及時(shí)調(diào)查處理醫(yī)療投訴并改進(jìn)工作。
(四)醫(yī)院安全。
1、醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)，按照衛(wèi)生行政部門核定的診療科目執(zhí)業(yè)，醫(yī)院及科室命名規(guī)范。
2、醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)。
3、建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度。
4、加強(qiáng)醫(yī)療臨床技術(shù)管理，貫徹落實(shí)《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》。
5、規(guī)范臨床檢查、診斷、治療、使用藥物和植(介)入類醫(yī)療器械行為。
6、加強(qiáng)平安醫(yī)院建設(shè)，()建立第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任制度。
7、加強(qiáng)醫(yī)院后勤保障管理，做好消防、保衛(wèi)以及水、電、氣、暖供應(yīng)的安全管理工作。
8、主動(dòng)報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件。
9、完善處方點(diǎn)評(píng)制度，加強(qiáng)合理用藥監(jiān)測(cè)，規(guī)范抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，嚴(yán)格執(zhí)行特殊藥品管理制度。
(五)經(jīng)濟(jì)管理。
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度規(guī)定，建立健全制度和崗位職責(zé)。
2、堅(jiān)持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財(cái)務(wù)管理原則，一切財(cái)務(wù)收支活動(dòng)納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁在醫(yī)院財(cái)務(wù)部門之外設(shè)立賬外賬、小金庫(kù)。
3、建立健全醫(yī)院財(cái)務(wù)內(nèi)控制度并有效實(shí)施。
4、建立健全醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)制度并有效實(shí)施。
5、建立醫(yī)院成本核算與控制制度并有效實(shí)施。
6、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家藥品價(jià)格政策和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)政策，規(guī)范收費(fèi)管理工作。
7、嚴(yán)格資產(chǎn)管理，確保國(guó)有資產(chǎn)安全、完整。
8、建立大型設(shè)備購(gòu)置、工程項(xiàng)目的立項(xiàng)論證、效益評(píng)估制度并有效實(shí)施。嚴(yán)格遵守《政府采購(gòu)法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》。
9、對(duì)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)績(jī)效進(jìn)行初步評(píng)價(jià)。
(六)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。
1、建立完善懲治和預(yù)防腐敗體系。
2、定期考核醫(yī)院基層黨組織建設(shè)。
3、落實(shí)醫(yī)師執(zhí)業(yè)考核制度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度。
4、加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，開展醫(yī)務(wù)人員法制紀(jì)律教育、人文素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)。
5、糾正行業(yè)不正之風(fēng)，建立治理商業(yè)賄賂長(zhǎng)效機(jī)制。
6、推進(jìn)院務(wù)公開，實(shí)施民主管理。
7、創(chuàng)造良好的職工工作、生活和學(xué)習(xí)環(huán)境與條件。
8、醫(yī)院管理和服務(wù)中的先進(jìn)事跡、典型人物。
9、醫(yī)院職工對(duì)醫(yī)院管理工作的評(píng)價(jià)與滿意度。
10、社會(huì)對(duì)醫(yī)院服務(wù)及質(zhì)量的評(píng)價(jià)與滿意度。
(一)工作部署(20**年6月)。
安排部署。衛(wèi)生部印發(fā)通知和工作方案，對(duì)大型醫(yī)院巡查工作進(jìn)行安排部署，力爭(zhēng)3-4年內(nèi)對(duì)大型醫(yī)院巡查一遍。
制訂方案。各省級(jí)衛(wèi)生行政部門根據(jù)通知和工作方案要求，制訂本轄區(qū)巡查工作的總體規(guī)劃、年度計(jì)劃和20**年大型醫(yī)院巡查工作實(shí)施方案，并于20**年8月31日前報(bào)送衛(wèi)生部醫(yī)管司。
(二)組織實(shí)施(20**年7月—12月)。
宣傳發(fā)動(dòng)。各省級(jí)衛(wèi)生行政部門做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，部署轄區(qū)內(nèi)大型醫(yī)院巡查工作。
貫徹落實(shí)。醫(yī)院對(duì)照本方案和省級(jí)衛(wèi)生行政部門制定的實(shí)施方案開展自查。省級(jí)衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施本轄區(qū)內(nèi)大型醫(yī)院巡查。原則上每家醫(yī)院巡查時(shí)間不得少于1個(gè)月。
(三)巡查督導(dǎo)(20**年9月—12月)。
衛(wèi)生部根據(jù)本方案開展部屬部管醫(yī)院和其他大型醫(yī)院的巡查工作，對(duì)省級(jí)衛(wèi)生行政部門開展大型醫(yī)院巡查工作情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
(四)總結(jié)交流(20**年1月)。
召開大型醫(yī)院巡查工作會(huì)議，交流各地大型醫(yī)院巡查情況，總結(jié)巡查工作經(jīng)驗(yàn)，完善大型醫(yī)院巡查制度，研討20**年大型醫(yī)院巡查工作思路和安排。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)。
大型醫(yī)院巡查工作是在新時(shí)期、新形勢(shì)下適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變需要、強(qiáng)化衛(wèi)生部門醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管職能、完善醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管制度的積極探索，是加強(qiáng)對(duì)公立醫(yī)院的監(jiān)管、維護(hù)公立醫(yī)院公益性、促進(jìn)醫(yī)院健康發(fā)展、保障人民群眾健康權(quán)益的重大舉措。省級(jí)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院要高度重視，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，采取有效措施，確保巡查工作取得實(shí)效。
(二)全面部署，認(rèn)真落實(shí)。
開展大型醫(yī)院巡查工作是對(duì)醫(yī)院加強(qiáng)監(jiān)管的一項(xiàng)重要措施，省級(jí)衛(wèi)生行政部門要按照工作要求，全面部署，認(rèn)真組織實(shí)施，要有方案、有重點(diǎn)、有措施。要健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)人員職責(zé)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。醫(yī)院要重視內(nèi)涵建設(shè)，從人才、技術(shù)、管理等方面入手，培訓(xùn)、教育、檢查相結(jié)合，完善落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷提高醫(yī)院制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。
(三)積極探索，不斷完善。
加強(qiáng)大型醫(yī)院巡查的制度化建設(shè)，建立長(zhǎng)效常態(tài)機(jī)制，進(jìn)一步確定和完善巡查工作的內(nèi)容、形式，規(guī)范巡查工作程序。加強(qiáng)巡查員隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)，探索科學(xué)巡查工作機(jī)制，不斷完善巡查工作制度。
迎接巡視組工作方案篇十二
省委巡視組于5月份來汨羅巡視。根據(jù)市委、教育局安排，5月11日巡視組領(lǐng)導(dǎo)來我校巡視。為做好相關(guān)工作，特制定本接待方案。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山熊中軼。
組員：全體行政。
(一)宣傳組。
組長(zhǎng)：黃吉林組員：應(yīng)燦輝、周厘里、任鵬、張軍、李霞、常云。
主要職責(zé)：
1、在校門口、林蔭道、實(shí)訓(xùn)樓懸掛橫幅、歡迎，營(yíng)造氛圍(任鵬)。
2、會(huì)議室會(huì)標(biāo)、歡迎標(biāo)語、辦學(xué)理念字幕制作(任鵬)。
3、現(xiàn)場(chǎng)照相、拍攝(任鵬、張軍)。
4、廣播站稿件審閱、播音員培訓(xùn)(應(yīng)燦輝)。
5、安排校園記者現(xiàn)場(chǎng)采訪領(lǐng)導(dǎo)(應(yīng)燦輝)。
6、宣傳報(bào)道，負(fù)責(zé)匯報(bào)材料、基地宣傳材料裝袋(周厘里、張軍)。
(二)現(xiàn)場(chǎng)籌備組。
組長(zhǎng)：彭雄。
組員：瞿韜、黎輝雄、邱鳳英、任川、黎利軍、吳健、伏建仁。
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備，展示辦學(xué)實(shí)力，校企合作、;展示高水平實(shí)習(xí)課堂;提供參觀實(shí)訓(xùn)樓具體路線;(黎輝雄)。
2、負(fù)責(zé)教學(xué)課堂的組織;室容規(guī)范、師生精神風(fēng)貌良好;有條件的課堂均要求采用多媒體教學(xué);(邱鳳英)。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作，保障正常供水、供電(任川)。
4、負(fù)責(zé)拓展訓(xùn)練現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備：基地環(huán)衛(wèi)工作、解說(瞿滔、楊忠)。
(三)環(huán)衛(wèi)組：
組長(zhǎng)：瞿韜。
副組長(zhǎng)：邱鳳英、黎輝雄、胡勝利、周雄飛、任川、黎利軍、伏建仁、吳健。
1、教務(wù)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)教室的布置及清整衛(wèi)生工作;。
3、實(shí)習(xí)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室的衛(wèi)生清掃工作;。
4、工會(huì)負(fù)責(zé)組織檢查教師宿舍區(qū)的衛(wèi)生清掃工作;。
5、督導(dǎo)室負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)各科室辦公室清整衛(wèi)生工作;。
6、學(xué)生科負(fù)責(zé)督促醫(yī)務(wù)室、拓展訓(xùn)練基地搞好環(huán)境衛(wèi)生及飲食醫(yī)療衛(wèi)生工作;。
7、總務(wù)科負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)商店、食堂的清整衛(wèi)生工作。注意食品衛(wèi)生，工作人員統(tǒng)一著裝，佩戴上崗證。
8、各專業(yè)科負(fù)責(zé)組織搞好本專業(yè)科的教室、寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生清掃工作。
(四)學(xué)生管理組。
組長(zhǎng)：瞿韜。
組員：黃又波、劉知良、李昔輝、江杰雄、全體。
1、召開學(xué)生、班主任動(dòng)員大會(huì)，統(tǒng)一思想;。
2、加強(qiáng)學(xué)生行為禮儀教育，要求統(tǒng)一著裝;不準(zhǔn)留長(zhǎng)發(fā)，不能佩首飾;不準(zhǔn)講臟話，做文明學(xué)生;杜絕任何形式的重大違紀(jì)。
(五)接待組。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山。
組員：、熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、周雄飛、龍衛(wèi)星、
黃吉林、瞿韜。
主要職責(zé)：
1、參觀路線及時(shí)間安排：校門口(10分鐘)實(shí)訓(xùn)樓(20)基地(15);(甘瑛)。
2、校門口、實(shí)驗(yàn)樓門廳、新會(huì)議室、基地迎賓及協(xié)助服務(wù);(商務(wù)藝術(shù)科安排專業(yè)老師帶6名旅游專業(yè)學(xué)生)。
3、會(huì)議室的服務(wù)接待(李霞)。
4、組織相關(guān)人員接待并陪同省廳領(lǐng)導(dǎo);(甘瑛)。
5、組織相關(guān)人員接待并陪同市領(lǐng)導(dǎo);(劉昆山)。
6、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備會(huì)議室的水果、用煙、茶水、毛巾、熱水。(黃吉林)。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)(甘瑛)。
8、與教育局聯(lián)系，負(fù)責(zé)伙食標(biāo)準(zhǔn)及伙食安排(任川)。
(六)安全保衛(wèi)組。
組長(zhǎng)：伏元實(shí)。
成員：保衛(wèi)科人員。
職責(zé)：1、搞好來客登記，防止閑雜人員進(jìn)入校園;。
2、安排校內(nèi)車輛停放，加強(qiáng)校園巡查，嚴(yán)防安全事故發(fā)生;。
3、對(duì)學(xué)生實(shí)施封閉管理，維護(hù)良好校園秩序;。
4、合理安排校門外高坊中巴車的停放，確保校門口暢通。
(七)督導(dǎo)評(píng)價(jià)組。
組長(zhǎng)：周雄飛。
成員：熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、龍衛(wèi)星、黃吉林、瞿韜、吳尚文。
2、對(duì)各科室、教師進(jìn)行目標(biāo)管理評(píng)價(jià)。
迎接巡視組工作方案篇十三
尊敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
巡視組根據(jù)日程安排，來到我院后勤服務(wù)中心延伸巡視。你們的到來，不僅是對(duì)我們工作的促進(jìn)和指導(dǎo)，更是對(duì)我們后勤服務(wù)中心的鞭策和鼓舞。首先，我代表中心干部職工對(duì)巡視組成員一行的蒞臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
巡視工作是中央、省委部署的一項(xiàng)政治任務(wù)，既是從嚴(yán)治黨、維護(hù)黨紀(jì)的重要手段，也是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式。我們高度重視巡視工作，從政治上、思想上、行動(dòng)上全力支持和配合巡視組做好工作，把配合好巡視工作作為一項(xiàng)義不容辭的政治責(zé)任，堅(jiān)決服從省委巡視組的安排，把這次巡視工作作為一次必不可少的“政治體檢”和“廉政體檢”，真心實(shí)意、自覺主動(dòng)地歡迎監(jiān)督、支持監(jiān)督、接受監(jiān)督。后勤服務(wù)中心將嚴(yán)格按照有關(guān)巡視工作紀(jì)律的要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，如實(shí)主動(dòng)地向巡視組提供情況、反映問題，客觀公正地提出意見和看法，確保巡視組了解真情況、發(fā)現(xiàn)真問題。下面按照巡視組的要求把后勤服務(wù)中心有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、基本情況。
中心堅(jiān)持每年自籌資金為食堂購(gòu)置各類餐飲設(shè)施，不斷改善就餐環(huán)境。通過不斷地改進(jìn)、融合、吸收，形成具有“河南工院”特色的餐飲管理模式。公寓服務(wù)方面按照“管理制度化，服務(wù)規(guī)范化，條件標(biāo)準(zhǔn)化，安全設(shè)施人性化”的工作要求，建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生公寓和較完備的學(xué)生后勤保障體系。在校園環(huán)境方面，后勤中心把校園的綠化、美化、凈化工作真正落到實(shí)處，根據(jù)綠化養(yǎng)護(hù)工作的實(shí)際情況，精心組織、合理調(diào)配、分工到人、責(zé)任到人，確保了工作的順利開展。在水電供應(yīng)、物業(yè)管理及維修方面，后勤中心制定了詳細(xì)的維修工作標(biāo)準(zhǔn)化流程，通過培訓(xùn)等方式不斷提高人員的職業(yè)技能，強(qiáng)化員工的責(zé)任意識(shí)，組建起了一支技術(shù)力量過硬、實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)，在保障能力、管理服務(wù)、節(jié)能降耗等諸多方面措施得力、成效顯著，保障了學(xué)院多年來水電設(shè)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
中心堅(jiān)持以制度為綱，以隊(duì)伍為本，狠抓業(yè)務(wù)建設(shè)。近年來中心根據(jù)學(xué)院黨委要求和后勤工作性質(zhì)、特點(diǎn)，制定并逐步完善了各類工作制度，并強(qiáng)化制度執(zhí)行力，保證了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
后勤服務(wù)中心的發(fā)展得益于學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，全院師生的理解支持和學(xué)院各部門的大力配合。后勤服務(wù)中心將持續(xù)牢固樹立“服務(wù)至上”的理念，嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律，提高各項(xiàng)工作實(shí)效，緊密圍繞學(xué)院中心工作做好各項(xiàng)后勤保障。
二、專項(xiàng)巡視談話。
下面按照巡視組的要求，對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員近年來在執(zhí)行黨的方針政策和發(fā)揮黨組織作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，談一點(diǎn)自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，并簡(jiǎn)要介紹一下自身遵章守紀(jì)情況及對(duì)本單位工作的意見建議。
本單位黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，在發(fā)揮黨組織作用、尊崇黨規(guī)黨章、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”等方面，后勤服務(wù)中心黨總支態(tài)度積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹深入扎實(shí)。
這方面存在問題有：
迎接巡視組工作方案篇十四
匯報(bào)材料（2006年9月6日）。
一、十六大以來全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。
十六大以來，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持“實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)”的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。
1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長(zhǎng)。2005年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1億元，比2002年增長(zhǎng)15.6％，年均遞增4.9%，人均gdp突破1000美元；財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長(zhǎng)，2005年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比2002年增長(zhǎng)25.1％，年均遞增7.8%；三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。
2、生態(tài)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持“寧可少要gdp，也要保護(hù)大森林”，把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃中，并作為考核基層單位的一項(xiàng)重要指標(biāo)。率先在全國(guó)國(guó)有林區(qū)啟動(dòng)森林資源價(jià)值核算。認(rèn)真實(shí)施“天?！惫こ?，調(diào)減木材產(chǎn)量，切實(shí)加強(qiáng)“三總量”管理，嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐制度，不上污染環(huán)境、破壞資源的項(xiàng)目，果斷停止了“兩江”源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護(hù)站和專業(yè)人員機(jī)動(dòng)巡邏為主的“三道防線”，開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運(yùn)為重點(diǎn)的“綠劍行動(dòng)”。三年共查處各類林政案件1009起，依法依紀(jì)處理1404人，挽回經(jīng)濟(jì)損失486.5萬元。三年累計(jì)減少森林資源經(jīng)營(yíng)性消耗535.3萬立方米，有林地面積增加4.6萬公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建1個(gè)國(guó)家級(jí)和3個(gè)省部級(jí)自然保護(hù)區(qū)。
3、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛。發(fā)揮林區(qū)資源豐富、區(qū)位獨(dú)特和冷涼型氣候等優(yōu)勢(shì)，突出發(fā)展生態(tài)旅游、特色養(yǎng)殖、綠色食品、興安北藥、林產(chǎn)工業(yè)和礦產(chǎn)資源開發(fā)等特色產(chǎn)業(yè)。3年來，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢(shì)，舉辦了中國(guó)大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。2005年旅游接待人數(shù)17.5萬人次，旅游收入1.04億元，比2002年分別增長(zhǎng)1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐（貂）等特色養(yǎng)殖，2005年鹿存欄1.7萬頭、狐、貂、獺兔13.4萬只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比2002年增長(zhǎng)1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比2002年分別增長(zhǎng)40％、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬噸，同比增長(zhǎng)72.2%。
4、改革開放步伐加快。率先在全國(guó)進(jìn)行森林資源管理體制改革試點(diǎn)，組建了西林吉國(guó)有林管理分局和加格達(dá)奇森林資源管理分局。堅(jiān)持“三個(gè)退出”（國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有職工身份、林業(yè)集團(tuán)公司擔(dān)保）原則，完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國(guó)有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認(rèn)真總結(jié)推廣前哨林場(chǎng)、奮斗林場(chǎng)改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場(chǎng)改革步伐，共撤并林場(chǎng)15個(gè)、分場(chǎng)13個(gè)、經(jīng)營(yíng)所13個(gè)、貯木場(chǎng)14個(gè)，精簡(jiǎn)管理人員2081人。堅(jiān)持“全黨抓經(jīng)濟(jì)，全民搞招商”，大力推進(jìn)招商引資工作，完成招商引資項(xiàng)目407個(gè)，引進(jìn)千萬元以上項(xiàng)目31個(gè)，招商引資14.67億元。工業(yè)園區(qū)建設(shè)開始啟動(dòng)，投資項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，已引進(jìn)入園項(xiàng)目18個(gè)，預(yù)計(jì)引進(jìn)資金12.97億元。我區(qū)作為黑龍江省對(duì)俄開放的前沿陣地，緊緊抓住全省對(duì)俄貿(mào)易升級(jí)的戰(zhàn)略機(jī)遇，依托地緣優(yōu)勢(shì)，積極發(fā)展境外采伐。2005年末，全區(qū)境外采伐35萬立方米，比2002年增長(zhǎng)1.8倍。同時(shí)，與美國(guó)、日本等25個(gè)國(guó)家和地區(qū)開展了經(jīng)貿(mào)往來，2005年外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)836萬美元，比2002年增長(zhǎng)2倍。
5、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。建成了574公里的加漠公路和206公里的塔呼公路，投資2.85億元、總里程376公里的2條通縣公路和14條通鄉(xiāng)通村公路也已開工建設(shè)。洛古河大橋通過了國(guó)家批復(fù)。漠河支線機(jī)場(chǎng)開工建設(shè)。加格達(dá)奇西道口立交橋、新世紀(jì)廣場(chǎng)、藝術(shù)劇院、會(huì)展中心、血站和北山生態(tài)植物園等一批重點(diǎn)工程相繼竣工，加格達(dá)奇的城鎮(zhèn)功能進(jìn)一步完善。各縣區(qū)和林業(yè)局的基礎(chǔ)設(shè)施也都發(fā)生了巨變，新建擴(kuò)建城鎮(zhèn)道路77公里，新增自來水日供應(yīng)能力4.1萬噸，5萬人結(jié)束了長(zhǎng)期飲用地表水的歷史，集中供熱面積210萬平方米，年均遞增26.8%，新建經(jīng)濟(jì)適用住房70.49萬平方米，人均住房面積15.46平方米,比2002年增加1.36平方米，互聯(lián)網(wǎng)用戶增長(zhǎng)72.7%，信息化建設(shè)走在了全省前列。
個(gè)一”工程，開展了豐富多彩的廣場(chǎng)文化、社區(qū)文化等群眾文化活動(dòng)。打造“冰雪基地”和“管樂之鄉(xiāng)”，青少年上冰雪活動(dòng)和管樂教育走在全省前列。加強(qiáng)了文明創(chuàng)建工作，林業(yè)集團(tuán)公司被中央文明委命名為“全國(guó)文明單位”，漠河縣北極村被命名為“全國(guó)文明村鎮(zhèn)”，西林吉、圖強(qiáng)、韓家園林業(yè)局被命名為“全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”。
二、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議、決定和工作部署情況。
1、貫徹科學(xué)發(fā)展觀，確定生態(tài)林區(qū)的發(fā)展定位?！笆濉睍r(shí)期，我們從大興安嶺的實(shí)際出發(fā)，將大興安嶺的發(fā)展定位在生態(tài)林區(qū)建設(shè)上，提出“實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)”的總體思路，既要保護(hù)國(guó)家生態(tài)安全，又要發(fā)展林區(qū)經(jīng)濟(jì)。“十一五”時(shí)期，按照中央建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，我們又進(jìn)一步深化拓寬了總體工作思路，賦予其新的內(nèi)涵，概括為三句話：實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)。社會(huì)主義新林區(qū)的基本內(nèi)涵：生態(tài)良好、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活富裕、社會(huì)和諧。實(shí)踐證明，我們的總體工作思路既符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，又符合我區(qū)發(fā)展的實(shí)際，既符合上級(jí)精神，又符合林區(qū)區(qū)情。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策。我們不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，堅(jiān)持中心組集中學(xué)習(xí)和班子成員分散自學(xué)制度，提高班子成員的理論素養(yǎng)和貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性。組織開展了“興安論壇”活動(dòng)，為發(fā)現(xiàn)人才,提高素質(zhì)，推動(dòng)發(fā)展搭建了平臺(tái)。邀請(qǐng)專家學(xué)者講課，并組織領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)其加快發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合省委開展“增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，樹立良好精神狀態(tài)”活動(dòng)，積極倡導(dǎo)不甘落后、敢于較真、吃苦耐勞、人人有責(zé)和科學(xué)統(tǒng)籌的“五種精神”，在全區(qū)廣大黨員干部中開展了“內(nèi)創(chuàng)一流，外爭(zhēng)上游”活動(dòng)。
3、加強(qiáng)黨對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高黨的執(zhí)政能力。明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的方法，主要是出思路、用干部、抓重點(diǎn)、建機(jī)制。出思路，就是謀大局、把方向、管大事，把主要精力放在制定和實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略及重大決策上。用干部，就是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。抓重點(diǎn)，就是抓事關(guān)全局的重點(diǎn)工作，在招商引資、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、國(guó)有企業(yè)改革、虧損企業(yè)扭虧、資源保護(hù)、森林防火等重點(diǎn)工作上帶頭抓、負(fù)責(zé)任。建機(jī)制，就是明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的獎(jiǎng)懲機(jī)制。按照全省市（地）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作實(shí)績(jī)考評(píng)的要求，進(jìn)一步充實(shí)完善全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制，為保證全省各項(xiàng)工作目標(biāo)順利完成做出了積極的貢獻(xiàn)。
三、民主集中制貫徹執(zhí)行情況。
3年來，我們始終把堅(jiān)持和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的要求決策重大事項(xiàng)，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)，推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
1、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制。制定了《地委常委會(huì)議和書記辦公會(huì)議議事規(guī)則》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》等制度。地委常委會(huì)一般每月至少召開一次，主要是研究貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、上級(jí)重大決策部署的措施，制定重要政策性文件，謀劃經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的重大問題，以及其他重大事項(xiàng)。每次召開常委會(huì)議，都事先把要討論的議題和相關(guān)的材料發(fā)給常委和列席的同志征求意見，請(qǐng)大家在認(rèn)真思考和深入研究的基礎(chǔ)上暢所欲言，充分發(fā)表意見，然后集思廣益，綜合大家的意見再進(jìn)行決策。同時(shí)，我們還建立了有統(tǒng)有分、統(tǒng)分結(jié)合的常委分工負(fù)責(zé)制，強(qiáng)調(diào)每位常委既要獨(dú)擋一面，敢于承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，大膽地工作；又要熟悉全局的情況，為全局性工作當(dāng)好參謀，提出很好的建議和意見。對(duì)于階段性、突擊性的工作，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中時(shí)間，統(tǒng)一行動(dòng)，齊抓共管。特別是在撲打森林火災(zāi)中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能從大局出發(fā)，不分黨政，不計(jì)較分工和排序，團(tuán)結(jié)一致投入到撲救工作之中。
2、堅(jiān)持總攬全局、協(xié)調(diào)各方。在處理地委與人大、行署、政協(xié)的關(guān)系上，發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅(jiān)持人大、政協(xié)黨組書記列席常委會(huì)議等制度，支持人大、政協(xié)依法發(fā)揮作用。不定期地召開地委、人大、行署、政協(xié)幾大班子主要負(fù)責(zé)人參加的碰頭會(huì)，通報(bào)工作情況及下步工作打算。各班子能緊緊圍繞地委的工作部署齊心合力抓發(fā)展，班子之間和班子成員之間以誠(chéng)相待，各司其職，密切配合，形成了工作合力。地委還加強(qiáng)了對(duì)下級(jí)黨委的工作指導(dǎo)和督促檢查，制定了《地級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)下級(jí)班子民主生活會(huì)制度》和地委常委聯(lián)系點(diǎn)制度，每位常委負(fù)責(zé)聯(lián)系點(diǎn)的班子建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信訪、防火等工作，定期聽取匯報(bào)，解決實(shí)際問題。2004年以來，地委建立了政工例會(huì)制度，地委黨群部門每月一匯報(bào)，縣級(jí)黨委每季一匯報(bào)。通過實(shí)行政工例會(huì)制度，對(duì)重點(diǎn)工作采取有部署、有檢查、有反饋的推進(jìn)措施，保證了各項(xiàng)工作的順利開展。
3、堅(jiān)持充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主。一是重大決策征求意見制度。廣泛征求人大、行署、政協(xié)和群眾團(tuán)體、黨外民主人士以及下級(jí)黨組織的意見，對(duì)一些專業(yè)性比較強(qiáng)的問題，還組織專家學(xué)者進(jìn)行論證，最后召開地委常委會(huì)討論決定。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，對(duì)征求上來的8504條意見和建議進(jìn)行了整改，目前已完成整改（含向群眾說明的問題）8470條，整改率達(dá)到99.6%。先進(jìn)性教育達(dá)到了預(yù)期效果，群眾滿意率達(dá)到99.97％，多次受到中央及省委巡回檢查組的充分肯定。二是情況通報(bào)和情況反饋制度。對(duì)于重大決策和事項(xiàng)，通過召開大會(huì)和媒體傳播等途徑向黨員干部傳達(dá)，增強(qiáng)黨員干部的參與意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，通過健全來信來訪、信息反饋、領(lǐng)導(dǎo)接待日等工作制度，以及設(shè)立專線電話、電子信箱、民主意見箱等多種形式，保證基層黨組織和廣大黨員的意見或建議能及時(shí)反映上來。
四、干部選拔任用情況。
3年來，地委嚴(yán)格按照《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定選拔任用干部，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，不斷加強(qiáng)配套制度建設(shè)與創(chuàng)新，使一大批想事、干事、能干成事的優(yōu)秀干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。2003年以來，地委共召開常委會(huì)議研究干部35次，任免處級(jí)干部872人，其中提職236人（正處級(jí)67人、副處級(jí)169人）。
1、堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。地委始終堅(jiān)持圍繞發(fā)展選干部，圍繞發(fā)展用干部，在全省率先提出制止跑官要官，對(duì)凡是跑官要官的，都暫緩提拔，延長(zhǎng)觀察，讓那些不事張揚(yáng)、埋頭苦干、政績(jī)突出的干部擔(dān)當(dāng)重任。堅(jiān)持把創(chuàng)建“發(fā)展型”班子，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人民群眾得到的實(shí)惠作為主要考核標(biāo)準(zhǔn)，制定了關(guān)于嚴(yán)厲查處和堅(jiān)決杜絕“跑官要官”及干部“帶病上崗”、“帶病提職”等14條措施，建立了以工作實(shí)績(jī)考核為主要內(nèi)容的縣區(qū)林業(yè)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考察評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。
2、創(chuàng)新干部選拔任用工作機(jī)制?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》對(duì)干部選任的各個(gè)環(huán)節(jié)都作出進(jìn)一步規(guī)范，地委在認(rèn)真執(zhí)行的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行制度創(chuàng)新。一是實(shí)行“自然人”推薦制度。不論組織推薦還是個(gè)人推薦，都必須注明一位自然人承擔(dān)推薦責(zé)任。凡所推薦干部出現(xiàn)問題的，一律追究推薦人責(zé)任。目前，地委對(duì)所有新提職的干部都建立了推薦提名責(zé)任檔案。二是實(shí)行“海推”制度?？疾旖M不帶框框、不定人選，凡是民主推薦票率低或民主測(cè)評(píng)征求意見票率達(dá)不到70％的，均不能確定為考察對(duì)象。2003年以來，有18名干部因此被取消了考察資格。三是實(shí)行“四差”選任制度。實(shí)行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額上書記辦公會(huì)，在“四差”的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都是兩名以上的人選，供大家比較和選擇。四是完善考核評(píng)價(jià)體系。結(jié)合管理體制的特點(diǎn)按政企合一、純政府、純林業(yè)局等三種類型評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置分值，明確了考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)。把考核結(jié)果作為確定班子檔次和干部調(diào)整使用的重要依據(jù)。
3、加強(qiáng)干部工作的監(jiān)督檢查。每年對(duì)《條例》貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行一次大檢查。去年以來檢查縣級(jí)黨委38家，涉及提拔干部564人，召開民主評(píng)議大會(huì)13次，個(gè)別談話195人次，查閱黨委會(huì)記錄56批次，部長(zhǎng)辦公會(huì)記錄126批次，查檔153卷，對(duì)存在的問題及時(shí)予以糾正。對(duì)公示期間反映擬提縣處級(jí)干部的舉報(bào)，一律由地委組織部直接調(diào)查，在問題未查清之前，一律不急于做出任免決定。目前，共對(duì)反映21名公示干部問題進(jìn)行了調(diào)查，查實(shí)3件，其中被暫緩提拔1人，組織調(diào)整1人，責(zé)令檢查1人。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)貫徹落實(shí)情況。
地委認(rèn)真貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》，從大興安嶺實(shí)際出發(fā)，以實(shí)施教育、制度、監(jiān)督、懲處的“四九”工程（黨風(fēng)廉政教育“九抓”、廉潔從政“九項(xiàng)制度”、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政“九項(xiàng)監(jiān)督”、加大案件查處力度“九項(xiàng)懲治”工程）為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，促進(jìn)了黨風(fēng)、政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。
1、開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識(shí)。地委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨政紀(jì)條規(guī)教育納入了地委宣傳教育總體規(guī)劃和工作部署之中，建立健全了地委領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委協(xié)調(diào)、部門落實(shí)的反腐倡廉教育機(jī)制。廣泛深入地開展了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)。2003年以來，地委黨政班子全體成員在媒體上進(jìn)行廉政承諾，在“兩節(jié)”期間，地委主要領(lǐng)導(dǎo)還向各縣區(qū)局、地林直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)郵寄廉潔過節(jié)的賀年卡和廉潔短信，地級(jí)19名領(lǐng)導(dǎo)干部在媒體上發(fā)表公開信，帶頭遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，接受全社會(huì)監(jiān)督。
2、建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)厲查處違紀(jì)違法行為。根據(jù)省委開展“四承諾”、“三樹立”、“兩禁止”活動(dòng)的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，地委開展了“五承諾”、“四樹立”、“兩禁止”活動(dòng)（“五承諾”，一是堅(jiān)決拒收財(cái)物，二是堅(jiān)決抵制跑官要官，三是管好親屬和身邊工作人員，四是不以權(quán)謀私，五是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定；“四樹立”，一是在組織人事部門開展以公道正派、唯賢是舉為核心的樹組工干部良好形象活動(dòng)，二是在政法系統(tǒng)開展以公正司法、執(zhí)法為民為核心的樹政法干部良好形象活動(dòng)，三是在機(jī)關(guān)特別是行政執(zhí)法部門開展以依法行政、廉潔高效為核心的樹公務(wù)員良好形象活動(dòng)，四是在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展以廉潔剛正、執(zhí)紀(jì)嚴(yán)明為核心的樹紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象活動(dòng)；“兩禁止”，一是禁止賭博，二是侵犯群眾利益）。特別是圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持實(shí)行“五個(gè)一律”，即“處置國(guó)有資產(chǎn)一律拍賣，基建工程一律招標(biāo)，中省直單位收費(fèi)一律統(tǒng)一管理，木材銷售一律到‘陽光大廳’，財(cái)務(wù)結(jié)算一律到結(jié)算中心”。為提高監(jiān)督效果，我們定期開展檢查，每年至少檢查一次，并發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用。與此同時(shí)，我們還加大違紀(jì)案件查辦工作力度，確定了法人超采、破壞森林資源、挪用天保資金、惡意誣告等九個(gè)方面案件為查處重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了案件查辦數(shù)、自辦案件數(shù)、挽回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)的新突破。2003年以來，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受群眾來信來訪、電話舉報(bào)809件；立案查處違紀(jì)案件856件，其中大要案444件，處分違紀(jì)黨員干部987人，通過查辦案件為國(guó)家挽回經(jīng)濟(jì)損失925.41元。
3、注重解決群眾關(guān)注問題，糾正行業(yè)部門不正之風(fēng)。開辦了“行風(fēng)熱線”節(jié)目，通過參評(píng)部門與群眾直接連線，解答群眾咨詢、解決群眾投訴。深入治理教育亂收費(fèi)，全面推行義務(wù)教育階段“一費(fèi)制”，落實(shí)公辦高中“三限”政策，通過開展專項(xiàng)舉報(bào)，查處學(xué)校亂收費(fèi)案件10起，處理違紀(jì)人員6人，累計(jì)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)8.7萬元。通過開展專項(xiàng)檢查，落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)肅查處收回扣、“紅包”和開單提成行為。3年來，共檢查涉藥單位3665戶，立案307起，收繳、銷毀違規(guī)藥品、醫(yī)療器械價(jià)值141.3萬元，取締無證經(jīng)營(yíng)黑窩點(diǎn)27個(gè)。認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作，全區(qū)“一免兩補(bǔ)”政策全部落實(shí)到位，糧食直補(bǔ)款和糧食補(bǔ)貼資金及時(shí)足額發(fā)放到農(nóng)戶手中，治理了“兩工”以資代勞、村級(jí)報(bào)刊攤派和農(nóng)村用電亂收費(fèi)問題。
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迎接巡視組工作方案篇十五
一、加大招商引資力度幾年來，松江河鎮(zhèn)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中，突出開放發(fā)展，瞄準(zhǔn)旅游業(yè)、礦泉水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，不斷改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，積極引進(jìn)域外戰(zhàn)略投資者，投資吉林特色城鎮(zhèn)化示范城鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)，使開放發(fā)展成為新型城鎮(zhèn)化的強(qiáng)力助推器。自2012年以來，成功引進(jìn)長(zhǎng)白山財(cái)富中心、松江河糧食物流批發(fā)市場(chǎng)、松江河水麗方商匯、松江河地下金街等一批與旅游業(yè)相關(guān)聯(lián)的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，成功引進(jìn)林海泉礦泉水等2個(gè)礦泉水開發(fā)項(xiàng)目。從2011年到2014年，全鎮(zhèn)共完成招商引資到位資金30.4億元。其中，2014年完成到位資金9.8億元。
二、完善建設(shè)規(guī)劃，提升新農(nóng)村建設(shè)科學(xué)化水平。
松江河鎮(zhèn)是全縣城鎮(zhèn)化水平最高的建設(shè)制，轄6個(gè)城鎮(zhèn)社區(qū)（51個(gè)居民委）和4個(gè)建制村。4個(gè)村均坐落于城鎮(zhèn)建設(shè)成區(qū)，系典型的城中村。農(nóng)村人口占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?.8%。
中，積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和農(nóng)民集中居住區(qū)項(xiàng)目建設(shè)。到2014年，已建成9個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和2個(gè)農(nóng)民集中居住區(qū)——天池圣景小區(qū)和北站新村小區(qū)。同時(shí)安置周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)移民210余戶。使新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)水平得到同步提高。
三、加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活環(huán)境。
由于全鎮(zhèn)4個(gè)村均位于城鎮(zhèn)建成區(qū)內(nèi)，且農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民混同居住，城鎮(zhèn)社區(qū)與建制村沒有明確的區(qū)劃界限。因此，在城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，采取統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)，服務(wù)共享模式，積極推動(dòng)城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。到2014年，“三縱四橫”的市政路網(wǎng)已基本建成。從2012年以來，共建成9條市政道路和4座連通路網(wǎng)的橋梁，并開通了六條公交客運(yùn)線路為城鄉(xiāng)居民出行提供了方便。投資近2億元的松東地區(qū)城市引供水工程，2014年已建成正式供水。積極綠化美化城鎮(zhèn)環(huán)境，到2014年城鄉(xiāng)人均公共綠地面積已達(dá)到9平方米。2014年，投資280萬元，建成松江社區(qū)文化廣場(chǎng)，為周邊城鄉(xiāng)居民提供了一處環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全、功能先進(jìn)的活動(dòng)場(chǎng)所。目前，可為城鄉(xiāng)居民提供休閑、娛樂、健身的活動(dòng)場(chǎng)所共有10多處。
展省級(jí)農(nóng)村環(huán)境連片整治行動(dòng)，取得了明顯成效。加快推動(dòng)舊城改造、匯報(bào)材料。
尊敬的縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視組的各位領(lǐng)導(dǎo)：
部)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《學(xué)校、企業(yè)、機(jī)關(guān)黨支部黨廉政建設(shè)責(zé)任書》和《股所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了對(duì)黨總支(支部)、學(xué)校、企業(yè)、機(jī)關(guān)黨支部和股所領(lǐng)導(dǎo)干部的不同考核標(biāo)準(zhǔn)；抓好責(zé)任書的簽訂。鎮(zhèn)黨委與縣委簽訂責(zé)任書后，及時(shí)召開了我鎮(zhèn)2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，會(huì)上鎮(zhèn)黨委書記分別與17名黨總支(支部)書記、9名站（所）長(zhǎng)簽訂了責(zé)任書，各黨總支(支部)結(jié)合各自實(shí)際，將責(zé)任書簽訂到各黨小組或黨員，形成了上下貫通、條塊結(jié)合、分級(jí)負(fù)責(zé)、共同參與的新局面；加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部變動(dòng)情況，及調(diào)整充實(shí)了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。2011年1—8月共召開4次黨委會(huì)議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并于6月中旬對(duì)各黨總支(支部)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了1次全面檢查，對(duì)查檢中發(fā)現(xiàn)的問題已限期整改。
二、貫徹落實(shí)懲防體系建設(shè)情況。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照縣委的要求，鎮(zhèn)黨委及時(shí)成立了《關(guān)于貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》文件，領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由鎮(zhèn)黨委書記擔(dān)任，其它黨政班子領(lǐng)導(dǎo)為成員，由鎮(zhèn)紀(jì)委書記兼任辦公室主任，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
一、加大招商引資力度幾年來，松江河鎮(zhèn)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中，突出開放發(fā)展，瞄準(zhǔn)旅游業(yè)、礦泉水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，不斷改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，積極引進(jìn)域外戰(zhàn)略投資者，投資吉林特色城鎮(zhèn)化示范城鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)，使開放發(fā)展成為新型城鎮(zhèn)化的強(qiáng)力助推器。自2012年以來，成功引進(jìn)長(zhǎng)白山財(cái)富中心、松江河糧食物流批發(fā)市場(chǎng)、松江河水麗方商匯、松江河地下金街等一批與旅游業(yè)相關(guān)聯(lián)的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，成功引進(jìn)林海泉礦泉水等2個(gè)礦泉水開發(fā)項(xiàng)目。從2011年到2014年，全鎮(zhèn)共完成招商引資到位資金30.4億元。其中，2014年完成到位資金9.8億元。
二、完善建設(shè)規(guī)劃，提升新農(nóng)村建設(shè)科學(xué)化水平。
松江河鎮(zhèn)是全縣城鎮(zhèn)化水平最高的建設(shè)制，轄6個(gè)城鎮(zhèn)社區(qū)（51個(gè)居民委）和4個(gè)建制村。4個(gè)村均坐落于城鎮(zhèn)建設(shè)成區(qū)，系典型的城中村。農(nóng)村人口占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?.8%。
中，積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和農(nóng)民集中居住區(qū)項(xiàng)目建設(shè)。到2014年，已建成9個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和2個(gè)農(nóng)民集中居住區(qū)——天池圣景小區(qū)和北站新村小區(qū)。同時(shí)安置周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)移民210余戶。使新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)水平得到同步提高。
三、加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活環(huán)境。
由于全鎮(zhèn)4個(gè)村均位于城鎮(zhèn)建成區(qū)內(nèi)，且農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民混同居住，城鎮(zhèn)社區(qū)與建制村沒有明確的區(qū)劃界限。因此，在城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，采取統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)，服務(wù)共享模式，積極推動(dòng)城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。到2014年，“三縱四橫”的市政路網(wǎng)已基本建成。從2012年以來，共建成9條市政道路和4座連通路網(wǎng)的橋梁，并開通了六條公交客運(yùn)線路為城鄉(xiāng)居民出行提供了方便。投資近2億元的松東地區(qū)城市引供水工程，2014年已建成正式供水。積極綠化美化城鎮(zhèn)環(huán)境，到2014年城鄉(xiāng)人均公共綠地面積已達(dá)到9平方米。2014年，投資280萬元，建成松江社區(qū)文化廣場(chǎng)，為周邊城鄉(xiāng)居民提供了一處環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全、功能先進(jìn)的活動(dòng)場(chǎng)所。目前，可為城鄉(xiāng)居民提供休閑、娛樂、健身的活動(dòng)場(chǎng)所共有10多處。
迎接巡視組工作方案篇十六
為了迎接中央巡視組巡查，2018年4月22日上午單位召開全體職工大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)巡視組進(jìn)駐工作動(dòng)員會(huì)議精神。局長(zhǎng)xx就學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神強(qiáng)調(diào)六個(gè)方面工作重點(diǎn)內(nèi)容：
一、嚴(yán)格執(zhí)行清理清退工作五個(gè)重點(diǎn)工作內(nèi)容。
二、安全生產(chǎn)工作要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任追究制，將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。
三、要重視黨建工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨建重點(diǎn)任務(wù)清單。
五、要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行上下班紀(jì)律。
六、要高度重視迎接巡視組工作，就中央巡視組40個(gè)問題清單做好對(duì)照檢查，擺正心態(tài)，積極配合巡視組的工作。
迎接巡視組工作方案篇十七
按全國(guó)“五五”普法規(guī)劃的部署，今年是檢查驗(yàn)收年，全國(guó)、全省和全市將陸續(xù)展開檢查驗(yàn)收，根據(jù)司發(fā)通20**10號(hào)文件精神，為使我縣“五五”普法工作園滿完成，在全國(guó)、全省和全市“五五”普法檢查驗(yàn)收工作中取得優(yōu)異成績(jī)，根據(jù)我縣“五五”普法工作實(shí)際，縣依法治縣辦將于今年4—5月份組織檢查組對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位開展普法依法治理工作的情況進(jìn)行初步檢查驗(yàn)收。為使驗(yàn)收取得實(shí)際效果，特制定本方案。
成立**縣迎接全國(guó)、全省和全市“五五”普法驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由**同志任組長(zhǎng)，**同志任常務(wù)副組長(zhǎng)，**同志任副組長(zhǎng)，**同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由**同志兼任辦公室主任，**同志任辦公室副主任，辦公地點(diǎn)設(shè)縣司法局。
1.“五五”普法《規(guī)劃》和《決議》的執(zhí)行情況；
5.“法律六進(jìn)”活動(dòng)開展情況；
7.法制宣傳方式方法創(chuàng)新及保障措施落實(shí)情況；
8.普法文件、資料整理歸檔、信息反饋及開展理論調(diào)研情況。
1.檢查方法。
這次檢查驗(yàn)收的方法主要有七種，即聽、查、談、訪、看、考、議。一聽，即聽取(）受檢單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“五五”普法工作開展情況的總體匯報(bào)；二查，查看是否有總體規(guī)劃、決議、年度計(jì)劃、年度總結(jié)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、普法教材以及檔案管理等情況；三談，召開座談會(huì)，與各類普法對(duì)象座談，了解普法工作開展情況、效果及體會(huì)；四訪，走訪有關(guān)單位干部及基層群眾，通過點(diǎn)面結(jié)合，全面了解普法教育情況；五看，實(shí)地查看普法宣傳欄、法制圖書室（角）、教育基地、法制學(xué)校等基礎(chǔ)設(shè)施；六考，考查各類普法對(duì)象對(duì)應(yīng)學(xué)法制知識(shí)的了解掌握情況；七議，根據(jù)檢查驗(yàn)收情況，進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議，并將驗(yàn)收結(jié)果向受檢單位反饋。
2.檢查步驟。
“五五”普法檢查驗(yàn)收工作從20**年4月份開始，5月底結(jié)束。
第一階段為動(dòng)員部署階段(4月上旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照縣“五五”普法規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和縣人大決議的要求，依據(jù)本實(shí)施方案，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化分解，制定相應(yīng)的檢查驗(yàn)收方案、辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并做好資料的整理歸類。
第二階段為開展自查階段(4月中、下旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要依據(jù)本實(shí)施方案，按照本地本部門制定的檢查驗(yàn)收方案、辦法和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展自查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，查找問題和不足，認(rèn)真進(jìn)行整改，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，做好迎接全市、全省和全國(guó)檢查驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
第三階段為全縣檢查驗(yàn)收階段(5月份)。由縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成聯(lián)合驗(yàn)收組。組織對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位“五五”普法工作開展情況進(jìn)行初步檢驗(yàn)。
1.提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。檢查驗(yàn)收工作是“五五”普法的重要內(nèi)容，是保障“五五”普法工作善始善終、保質(zhì)保量完成的重要環(huán)節(jié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府和各單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真對(duì)待，把檢查驗(yàn)收工作納入全年度工作主要內(nèi)容，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，切實(shí)抓好落實(shí)。要充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界人士的作用，組織他們對(duì)普法依法治理工作進(jìn)行視察檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照“五五”普法確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合本地實(shí)際，及時(shí)制定切實(shí)可行的檢查驗(yàn)收實(shí)施方案和考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真組織檢查驗(yàn)收工作。
2.實(shí)事求是，保證質(zhì)量。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真總結(jié)工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)典型，突出亮點(diǎn)。按照“五五”普法確定的目標(biāo)要求，嚴(yán)格按照全國(guó)普法辦制定的檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，深入細(xì)致地開展自查驗(yàn)收，保質(zhì)保量地完成檢查驗(yàn)收任務(wù)。
3．查漏補(bǔ)缺，全面推進(jìn)。要結(jié)合檢查驗(yàn)收，對(duì)“五五”普法工作進(jìn)行一次認(rèn)真的回顧，查找本地區(qū)本單位普法工作存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)提出整改意見，解決工作中存在的問題，確?！拔逦濉逼辗ù_定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。要以總結(jié)驗(yàn)收為契機(jī)，全面推進(jìn)普法工作的落實(shí)，為全縣“五五”普法總結(jié)表彰和“六五”普法工作啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。
4.加大投入，確保驗(yàn)收。縣財(cái)政安排一定經(jīng)費(fèi)作為迎接全國(guó)省市“五五”普法驗(yàn)收工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
迎接巡視組工作方案篇十八
尊敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
巡視組根據(jù)日程安排，來到我院后勤服務(wù)中心延伸巡視。你們的到來，不僅是對(duì)我們工作的促進(jìn)和指導(dǎo)，更是對(duì)我們后勤服務(wù)中心的鞭策和鼓舞。首先，我代表中心干部職工對(duì)巡視組成員一行的蒞臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
巡視工作是中央、省委部署的一項(xiàng)政治任務(wù)，既是從嚴(yán)治黨、維護(hù)黨紀(jì)的重要手段，也是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式。我們高度重視巡視工作，從政治上、思想上、行動(dòng)上全力支持和配合巡視組做好工作，把配合好巡視工作作為一項(xiàng)義不容辭的政治責(zé)任，堅(jiān)決服從省委巡視組的安排，把這次巡視工作作為一次必不可少的“政治體檢”和“廉政體檢”，真心實(shí)意、自覺主動(dòng)地歡迎監(jiān)督、支持監(jiān)督、接受監(jiān)督。后勤服務(wù)中心將嚴(yán)格按照有關(guān)巡視工作紀(jì)律的要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，如實(shí)主動(dòng)地向巡視組提供情況、反映問題，客觀公正地提出意見和看法，確保巡視組了解真情況、發(fā)現(xiàn)真問題。下面按照巡視組的要求把后勤服務(wù)中心有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、基本情況。
我院后勤服務(wù)中心成立于2006年8月，在學(xué)院各后勤實(shí)體合并的基礎(chǔ)上組建而成，對(duì)內(nèi)主要服務(wù)學(xué)院。
教學(xué)。
科研和生活。后勤中心領(lǐng)導(dǎo)班子由5人組成，主任一名黨總支書記一名副主任三名。中心經(jīng)營(yíng)服務(wù)范圍主要有餐飲住宿綠化保潔物業(yè)管理水電管網(wǎng)安裝維修等業(yè)務(wù)?，F(xiàn)有正式職工55人，臨時(shí)員工260余人。
中心堅(jiān)持每年自籌資金為食堂購(gòu)置各類餐飲設(shè)施，不斷改善就餐環(huán)境。通過不斷地改進(jìn)、融合、吸收，形成具有“河南工院”特色的餐飲管理模式。公寓服務(wù)方面按照“管理制度化，服務(wù)規(guī)范化，條件標(biāo)準(zhǔn)化，安全設(shè)施人性化”的工作要求，建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生公寓和較完備的學(xué)生后勤保障體系。在校園環(huán)境方面，后勤中心把校園的綠化、美化、凈化工作真正落到實(shí)處，根據(jù)綠化養(yǎng)護(hù)工作的實(shí)際情況，精心組織、合理調(diào)配、分工到人、責(zé)任到人，確保了工作的順利開展。在水電供應(yīng)、物業(yè)管理及維修方面，后勤中心制定了詳細(xì)的維修工作標(biāo)準(zhǔn)化流程，通過培訓(xùn)等方式不斷提高人員的職業(yè)技能，強(qiáng)化員工的責(zé)任意識(shí)，組建起了一支技術(shù)力量過硬、實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)，在保障能力、管理服務(wù)、節(jié)能降耗等諸多方面措施得力、成效顯著，保障了學(xué)院多年來水電設(shè)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
中心堅(jiān)持以制度為綱，以隊(duì)伍為本，狠抓業(yè)務(wù)建設(shè)。近年來中心根據(jù)學(xué)院黨委要求和后勤工作性質(zhì)、特點(diǎn)，制定并逐步完善了各類工作制度，并強(qiáng)化制度執(zhí)行力，保證了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
后勤服務(wù)中心的發(fā)展得益于學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，全院師生的理解支持和學(xué)院各部門的大力配合。后勤服務(wù)中心將持續(xù)牢固樹立“服務(wù)至上”的理念，嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律，提高各項(xiàng)工作實(shí)效，緊密圍繞學(xué)院中心工作做好各項(xiàng)后勤保障。
二、專項(xiàng)巡視談話。
下面按照巡視組的要求，對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員近年來在執(zhí)行黨的方針政策和發(fā)揮黨組織作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，談一點(diǎn)自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，并簡(jiǎn)要介紹一下自身遵章守紀(jì)情況及對(duì)本單位工作的意見建議。
本單位黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，在發(fā)揮黨組織作用、尊崇黨規(guī)黨章、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”等方面，后勤服務(wù)中心黨總支態(tài)度積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹深入扎實(shí)。
這方面存在問題有：
1.在發(fā)揮黨組織作用方面，發(fā)揮服務(wù)功能作用，建設(shè)基層服務(wù)型黨組織成效不明顯。中心黨總支的工作重點(diǎn)集中于發(fā)揮政治功能，而且黨總支成員平均年齡44歲，年輕人較少，缺少創(chuàng)新多樣化工作載體的空間，給黨組織正常開展活動(dòng)帶來了很大的壓力。導(dǎo)致志愿服務(wù)活動(dòng)不多，更缺少黨員群眾喜聞樂見的活動(dòng)，缺乏整合服務(wù)資源、構(gòu)建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)新服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展的方式的能力，不能通過服務(wù)更好地貼近群眾、團(tuán)結(jié)群眾、吸引群眾、贏得群眾，更好地發(fā)揮基層黨組織的政治功能。
2.政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入等現(xiàn)象。由于后勤中心業(yè)務(wù)繁重，學(xué)院承辦重大活動(dòng)時(shí)，重點(diǎn)部門重點(diǎn)崗位不能離人，導(dǎo)致中心黨總支學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不嚴(yán)，學(xué)習(xí)時(shí)間被服務(wù)業(yè)務(wù)擠占等情況時(shí)有發(fā)生。
3.存在一定程度上黨章黨規(guī)意識(shí)薄弱現(xiàn)象。國(guó)際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)的曲折發(fā)展和我國(guó)革命、建設(shè)、改革發(fā)展面臨的新任務(wù)、新問題，使一些人對(duì)馬克思主義基本原理和共產(chǎn)主義偉大學(xué)說產(chǎn)生了疑慮，在我國(guó)仍處于并將長(zhǎng)期處于社會(huì)主義初級(jí)階段、資本主義制度將在很長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)還有生命力的情況下，對(duì)何時(shí)能夠?qū)崿F(xiàn)共產(chǎn)主義感到迷惘。一些黨員黨的理想信念淡漠了，導(dǎo)致黨員意識(shí)、黨的觀念淡漠了，認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)的自覺性就減少了。
中心黨總支不斷推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，全面提高中心黨建工作的科學(xué)化水平，為全面提升服務(wù)質(zhì)量提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想和組織保障。中心黨總支深入學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，筑牢廣大黨員干部黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，加強(qiáng)廉政宣傳教育，這方面存在問題有：
少數(shù)同志思想上對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不足的問題，影響了黨建工作的正常開展。當(dāng)前有少部分同志認(rèn)為黨建就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個(gè)黨員，工作一般，要求不高因此對(duì)黨建工作熱情不高、工作不實(shí)；個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)由于政務(wù)、教學(xué)或科研工作繁忙，有重業(yè)務(wù)輕黨建的思想。
中心黨總支認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)院關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，聚焦全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查，做好干部廉潔自律工作，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)和責(zé)任追究，營(yíng)造出風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，為各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把相關(guān)文件、會(huì)議精神作為中心政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，抓好重要文獻(xiàn)和黨的規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。二是強(qiáng)化執(zhí)行，增強(qiáng)制度約束力。對(duì)中心73項(xiàng)制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理，努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效約束機(jī)制。三是落實(shí)各部門主任的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書制度，強(qiáng)化問責(zé)，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。
這方面存在的問題有：黨總支專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作少，長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃少；廉政教育多采用觀看警示教育影片、剖析反面案例、組織學(xué)習(xí)文件等形式，針對(duì)性和時(shí)效性不夠強(qiáng)、新媒體運(yùn)用不夠、方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)和完善；中心各部門工作性質(zhì)、方法不同，導(dǎo)致對(duì)各部門干部的日常監(jiān)管缺乏統(tǒng)一的有效手段，監(jiān)督管理的辦法少、措施不多。
中心黨員干部高度重視執(zhí)行六項(xiàng)紀(jì)律，結(jié)合學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，全院黨員干部按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，模范遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，努力爭(zhēng)當(dāng)遵章守紀(jì)的好黨員和好干部。
通過強(qiáng)化政治理論和黨的意識(shí)教育學(xué)習(xí)，真正做到了在黨言黨，在黨優(yōu)黨，不妄議大政，不信謠傳謠，不違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。始終堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，凡是重要問題、重大情況，都在黨政聯(lián)席會(huì)議上進(jìn)行決策、通報(bào)，讓每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部充分發(fā)表個(gè)人意見，使工作盡量做到透明、民主、規(guī)范。嚴(yán)格按照規(guī)定的用人原則、標(biāo)準(zhǔn)、條件、資格、程序和紀(jì)律辦事，做到有規(guī)必依、執(zhí)規(guī)必嚴(yán)、違規(guī)必究，黨員干部不斷增強(qiáng)黨性，堅(jiān)持原則、公道正派、敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律，堅(jiān)決抵制和糾正用人上的不正之風(fēng)。中心嚴(yán)格執(zhí)行中央中央八項(xiàng)規(guī)定，力戒形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，嚴(yán)肅整改落實(shí)“四風(fēng)”問題。
這方面存在問題有：1.政治敏銳性不夠強(qiáng)。
對(duì)當(dāng)前高校意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的尖銳復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠。認(rèn)為學(xué)院是高職院校，又處于非中心城市，學(xué)生對(duì)一些敏感性問題關(guān)注度不高；另外，中心部門員工學(xué)歷水平低、文化程度不高、政治意識(shí)不強(qiáng)。這些因素導(dǎo)致公寓管理方面對(duì)抵御和防范校園傳教活動(dòng)抓的不深、不細(xì)，未能有效防范到一些不法傳教活動(dòng)在公寓的宣傳工作，致使過去有個(gè)別學(xué)生受到邪教組織誤導(dǎo)。
2.組織紀(jì)律法規(guī)觀念有所淡漠。
在貫徹落實(shí)民主集中制方面：一是沒有把民主集中制原則落實(shí)在工作中。對(duì)非“三重一大”，但最好以集體研究決定為宜的事項(xiàng)沒有完全正式上會(huì)研究，有時(shí)以個(gè)別征求意見的形式代替集體決策。對(duì)正式提交會(huì)議研究的事項(xiàng)，會(huì)簽分管領(lǐng)導(dǎo)與主要領(lǐng)導(dǎo)溝通較好，但與其他班子成員溝通不充分、不深入，造成有的同志情況了解不全面，會(huì)上發(fā)表意見不充分。二是部分領(lǐng)導(dǎo)更多關(guān)心自己分管工作，對(duì)一些不是自己分管領(lǐng)域內(nèi)的議題，關(guān)心重視不夠，從整體和全局高度思考問題不夠。三是會(huì)上批評(píng)和自我批評(píng)不夠，講情面、照顧情緒現(xiàn)象比較突出，從思想根源上說，是好人主義思想在作祟，原則立場(chǎng)不夠堅(jiān)定。
3.糾正四風(fēng)問題不徹底。
中心在服務(wù)師生方面，深入群眾、深入實(shí)際不夠，工作思路上缺少調(diào)研意識(shí)，有時(shí)把服務(wù)當(dāng)做調(diào)研，對(duì)一些師生生活中存在的實(shí)際問題解決不到位；有時(shí)工作中有畏難情緒，缺少信心和闖進(jìn)；有時(shí)分不清輕重緩急，業(yè)務(wù)繁重時(shí)不能理清次序。如圖書館中庭內(nèi)頂燈長(zhǎng)期不亮，由于架空層過高，動(dòng)力中心一直找不到合適的辦法去維修；教職工餐廳引進(jìn)深圳某餐飲公司，只考慮到其資質(zhì)、餐飲衛(wèi)生和經(jīng)費(fèi)方面的因素，沒有考慮到南北方餐飲的口味差異，致使部門教職工對(duì)就餐質(zhì)量不滿意。
（五）本單位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在哪里？請(qǐng)談?wù)劯刹咳罕娪懻撦^多的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題。
本單位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：
1.不執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，存在決策失誤、獨(dú)斷專行的風(fēng)險(xiǎn)。
2.不履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，違反廉潔自律規(guī)定，存在濫用職權(quán)、以權(quán)謀私的風(fēng)險(xiǎn)。
3.違反公務(wù)接待規(guī)定和有關(guān)制度。防控措施：
1.完善工作制度，規(guī)范工作規(guī)則，推行政務(wù)公開，如實(shí)行公示制、集體審批制，強(qiáng)化民主監(jiān)督，保證決策的科學(xué)性和實(shí)效性。嚴(yán)格按審批程序辦事，按規(guī)章制度辦事。
2.執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，采取有效措施，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。
3.中心領(lǐng)導(dǎo)遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高反腐倡廉的自覺性。自覺接受黨組書記、同事及下屬和群眾的監(jiān)督，堅(jiān)持個(gè)人重大事項(xiàng)及時(shí)報(bào)告。
4.加強(qiáng)對(duì)履職盡責(zé)情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進(jìn)工作；自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
本單位干部群眾討論較多的問題有：
1.后勤服務(wù)中心人才隊(duì)伍建設(shè)需加強(qiáng)。隨著學(xué)院辦學(xué)水平大幅提高，后勤中心的人員素質(zhì)整體偏低，隊(duì)伍老齡化、低學(xué)歷現(xiàn)象比較嚴(yán)重，非編人員時(shí)常流動(dòng)，無法滿足高水平后勤服務(wù)發(fā)展的要求。
2.學(xué)院新校區(qū)距市中心較遠(yuǎn)，周邊配套生活設(shè)施稀缺，市區(qū)職工上下班費(fèi)時(shí)長(zhǎng)、中午無法保證休息以及職工子女入托難一直得不到有效解決。
3.在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面力度不夠、管理規(guī)矩不嚴(yán)。一是干部培訓(xùn)方面，近年來對(duì)干部和部門骨干的培訓(xùn)力度不強(qiáng)，存在重工作、輕培訓(xùn)，重實(shí)踐、輕理論的現(xiàn)象。另外，學(xué)院干部參加培訓(xùn)的情況與對(duì)干部的考核和選拔任用工作聯(lián)系不緊密，以致對(duì)干部的培訓(xùn)約束激勵(lì)乏力。二是職工培訓(xùn)方面，由于資金和時(shí)間問題，對(duì)于一線員工的從業(yè)培訓(xùn)工作重視度不夠。
（六）自己遵章守紀(jì)情況及對(duì)本單位工作的建議。本人堅(jiān)定不移認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，確保自己嚴(yán)格按照黨的原則、黨性原則辦事。全面貫徹黨的教育方針，以立德樹人為根本任務(wù)，提高各項(xiàng)工作實(shí)效，緊密圍繞學(xué)院中心工作做好各項(xiàng)后勤保障。在執(zhí)行公務(wù)過程中，無任何利用職權(quán)進(jìn)行不正當(dāng)利益的謀取等行為；無任何弄虛作假，虛報(bào)浮夸，騙取名譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)，假公濟(jì)私，侵占國(guó)有財(cái)產(chǎn)及他人資產(chǎn)等行為；凡重大經(jīng)營(yíng)決策必須充分發(fā)揚(yáng)民主，有整體研究決定后方可實(shí)施。執(zhí)行政務(wù)、財(cái)務(wù)公開，接受部門全體職工的檢查與監(jiān)督。
總體上自己是恪盡職守的。存在的主要問題有：一是仍然滿足于上傳下達(dá)的陳舊工作方法和思路，二是組織能力和管理能力欠缺，組織開展各項(xiàng)活動(dòng)時(shí)缺乏與人溝通，使下屬參與的積極性不夠主動(dòng)，導(dǎo)致工作往往達(dá)不到預(yù)期的效果。三是工作的藝術(shù)性不夠，做下屬思想工作時(shí)的切入點(diǎn)有時(shí)把握不準(zhǔn)，有時(shí)批評(píng)人時(shí)的方法過于簡(jiǎn)單，效果不明顯，有時(shí)處理事情不夠冷靜，偶爾會(huì)情緒化，有急于求成的現(xiàn)象。
對(duì)本單位工作的建議：1.引進(jìn)適應(yīng)后勤發(fā)展的專業(yè)性高素質(zhì)人才，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；提高非編一線人員收入水平，解決后勤非編骨干人員的身份問題，穩(wěn)定非編工作人員隊(duì)伍；加強(qiáng)各類技能培訓(xùn)和員工素質(zhì)教育。
2.希望學(xué)院考慮解決教職工的托兒?jiǎn)栴}，建立學(xué)院職工托兒所。
以上報(bào)告，請(qǐng)各位巡視組領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
迎接巡視組工作方案篇十九
按照《興寧市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)巡視組巡視反饋意見整改方案》的部署要求，興寧政法委作為一個(gè)牽頭單位，根據(jù)加快推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，結(jié)合政法系統(tǒng)的工作職能，現(xiàn)制定如下整改方案：
一、 指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，根據(jù)巡視組的巡視反饋意見，圍繞巡視工作中查找出來的突出問題，結(jié)合興寧的工作實(shí)際，突出針對(duì)性、可行性、實(shí)效性，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路、改進(jìn)作風(fēng)、扎實(shí)工作，推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展，著力建設(shè)“工貿(mào)新城、人文秀區(qū)、綠色興寧”，全力當(dāng)好梅州綠色崛起主力軍。
二、 整改內(nèi)容
善安全事故應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全監(jiān)督管理，特別是強(qiáng)化煙花爆竹和非煤礦山的安全監(jiān)管，堅(jiān)決防止發(fā)生各類重特大事故，切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
三、整改措施：
1、繼續(xù)加大社會(huì)治安整治力度，提高打防管控水平，營(yíng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境，不斷增強(qiáng)群眾的安全感。一是堅(jiān)持開展源頭治理，全面落實(shí)穩(wěn)控措施；二是整治重點(diǎn)地區(qū)，全力打擊刑事犯罪；三是構(gòu)建立體防控網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)密社會(huì)治安管控；四是全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)平安建設(shè)保障。
整改責(zé)任單位：市公安局
聯(lián)絡(luò)員：石天泉
聯(lián)系電話：13902784878
2、繼續(xù)加大社會(huì)治安綜合治理力度，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，全力推進(jìn)社會(huì)矛盾化解。以平安鎮(zhèn)（街）創(chuàng)建工作為抓手，著力構(gòu)建平安興寧；以完善三級(jí)綜治信訪維穩(wěn)中心為重點(diǎn)，進(jìn)一步健全維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制，做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。
整改責(zé)任單位：市綜治辦
聯(lián)絡(luò)員：劉裕平
聯(lián)系電話:13826679692
3、深入貫徹“打防結(jié)合、預(yù)防為主、專題結(jié)合、依靠群眾”的工作方針，把創(chuàng)建“六無”活動(dòng)為主要載體，有效預(yù)防邪教組織和有害氣功組織違法活動(dòng)，營(yíng)造良好的社會(huì)政治環(huán)境。
整改責(zé)任單位：市“610”辦
聯(lián)絡(luò)員：張遠(yuǎn)輝
聯(lián)系電話：13802365787
4、全面掌握我市維穩(wěn)工作情況，分析我市維穩(wěn)工作形勢(shì)，排查存在的社會(huì)不穩(wěn)定因素，進(jìn)一步健全維穩(wěn)研判制度，加大涉法涉訴案件和重大矛盾糾紛個(gè)案的督辦落實(shí)，確保我市社會(huì)平安穩(wěn)定。
整改責(zé)任單位：市維穩(wěn)辦
聯(lián)絡(luò)員：汪建雄
聯(lián)系電話：13536749067
5、在堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪、約訪、下訪,及時(shí)處理群眾反映的問題，建立健全矛盾糾紛排查化解制度、信訪工作分析研判制度和領(lǐng)導(dǎo)包案制度，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
整改責(zé)任單位：市信訪局
聯(lián)絡(luò)員：羅小忠
聯(lián)系電話：13826696182
6、針對(duì)新時(shí)期社會(huì)矛盾糾紛的特點(diǎn)，切實(shí)做好人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解的聯(lián)動(dòng)，提高社會(huì)矛盾穩(wěn)控化解的辦法和措施；進(jìn)一步推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新加強(qiáng)社區(qū)矯正、安置幫教工作；圍繞加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)民生的能力水平。
整改責(zé)任單位：市司法局
聯(lián)絡(luò)員：陳鵬基
聯(lián)系電話：13560982268
7、完善安全事故應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全監(jiān)督管理，特別是強(qiáng)化煙花爆竹和非煤礦山的安全監(jiān)管，堅(jiān)決防止發(fā)生各類重特大事故，切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
整改責(zé)任單位：市安監(jiān)局
聯(lián)絡(luò)員：張淦清
聯(lián)系電話：13719990888
四、整改要求：
1、成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立以副書記羅穎安同志為組長(zhǎng)，、政法委書記夏思光同志為副組長(zhǎng)，政法委、市公安局、市綜治辦、市維穩(wěn)辦、市“610”辦、市信訪局、市司法局、市安監(jiān)局等單位負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)整改工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由政法系統(tǒng)工委副書記肖浩文同志兼任，劉超華同志兼任牽頭整改單位聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)系電話13902783239。
2、明確時(shí)限，分步實(shí)施。整改期限為12個(gè)月，即2015年6月至2011年6月30日前完成整改工作任務(wù)。分四個(gè)階段進(jìn)行：一是部署階段。2015年6月1日至9月30日，成立整改機(jī)構(gòu)，研究整改方案。二是落實(shí)階段。2015年10月1日至2011年3月31日，由政法委領(lǐng)導(dǎo)組織各責(zé)任單位，圍繞整改內(nèi)容和目標(biāo)，落實(shí)整改措施，抓好整改工作。三是完善階段。2011年4月1日至5月31日，對(duì)照整改內(nèi)容和目標(biāo)，查缺補(bǔ)漏，及時(shí)完善，推動(dòng)整改工作落實(shí)。四是驗(yàn)收階段。2011年6月1日至30日，迎接上級(jí)對(duì)整改工作進(jìn)行檢查驗(yàn)收。
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迎接巡視組工作方案篇二十
10月下旬至12月底，國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤礦安監(jiān)局將對(duì)我市煤礦進(jìn)行督導(dǎo)巡視。為確保我市安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，攻堅(jiān)戰(zhàn)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，特制定工作方案如下：
局成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：王旭康，副組長(zhǎng)：趙超鋒、任令鈞、劉劍波、李素中、申新莊，成員為辦公室、業(yè)務(wù)科室、中隊(duì)等部門負(fù)責(zé)人組成。
1、各中隊(duì)負(fù)責(zé)轄區(qū)煤礦貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作部署和全面實(shí)施安全生產(chǎn)“1+4”工作法落實(shí)情況。
2、安監(jiān)一科、質(zhì)標(biāo)科負(fù)責(zé)“五真”要求落實(shí)情況，主要是煤礦停工停產(chǎn)情況、副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包礦情況、煤礦整改情況和復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收情況。
3、安監(jiān)二科負(fù)責(zé)匯總季度檢查情況、勞動(dòng)用工管理和職業(yè)病防治情況。
4、安監(jiān)三科負(fù)責(zé)匯總每月隱患排查情況。
5、督查科負(fù)責(zé)整理檢查筆錄，匯總月下井次數(shù)、查出隱患條數(shù)、隱患銷號(hào)條數(shù)、重大隱患督辦條數(shù)。
6、防水科負(fù)責(zé)匯總兩個(gè)水害治理示范礦區(qū)建設(shè)情況。
7、通風(fēng)科負(fù)責(zé)匯總隱蔽致災(zāi)因素普查進(jìn)展情況和瓦斯治理利用情況。
8、總工室負(fù)責(zé)機(jī)械化升級(jí)改造情況和可行性論證情況。
9、行業(yè)科負(fù)責(zé)匯總擬關(guān)閉退出煤礦情況和三家煤與瓦斯突出礦井重新核定生產(chǎn)能力進(jìn)展情況。
10、監(jiān)控室負(fù)責(zé)匯總信息化平臺(tái)建設(shè)情況。
11、應(yīng)急救援中心匯總今年以來隱患大排查情況。
監(jiān)局關(guān)于印發(fā)煤礦金屬非金屬礦山“六打六治”打非治違專項(xiàng)行動(dòng)方案的通知》(安監(jiān)總辦?2014?100號(hào))有關(guān)規(guī)定的情況(“六打六治”：打擊礦山企業(yè)無證開采、超越批準(zhǔn)的礦區(qū)范圍采礦行為,整治圖紙?jiān)旒?、圖實(shí)不符問題;打擊破壞損害油氣管道行為,整治管道周邊亂建亂挖亂鉆問題;打擊?；贩欠ㄟ\(yùn)輸行為,整治無證經(jīng)營(yíng)、充裝、運(yùn)輸,非法改裝、認(rèn)證,違法掛靠、外包,違規(guī)裝載等問題;打擊無資質(zhì)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問題;打擊客車客船非法營(yíng)運(yùn)行為,整治無證經(jīng)營(yíng)、超范圍經(jīng)營(yíng)、掛靠經(jīng)營(yíng)及超速、超員、疲勞駕駛和長(zhǎng)途客車夜間違規(guī)行駛等問題;打擊“三合一”、“多合一”場(chǎng)所違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉等問題。)。
迎接巡視組工作方案篇一
按全國(guó)“五五”普法規(guī)劃的部署，今年是檢查驗(yàn)收年，全國(guó)、全省和全市將陸續(xù)展開檢查驗(yàn)收，根據(jù)司發(fā)通20xx10號(hào)文件精神，為使我縣“五五”普法工作園滿完成，在全國(guó)、全省和全市“五五”普法檢查驗(yàn)收工作中取得優(yōu)異成績(jī)，根據(jù)我縣“五五”普法工作實(shí)際，縣依法治縣辦將于今年4—5月份組織檢查組對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位開展普法依法治理工作的情況進(jìn)行初步檢查驗(yàn)收。為使驗(yàn)收取得實(shí)際效果，特制定本方案。
成立**縣迎接全國(guó)、全省和全市“五五”普法驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由**同志任組長(zhǎng)，**同志任常務(wù)副組長(zhǎng)，**同志任副組長(zhǎng)，**同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由**同志兼任辦公室主任，**同志任辦公室副主任，辦公地點(diǎn)設(shè)縣司法局。
1.“五五”普法《規(guī)劃》和《決議》的執(zhí)行情況；
5.“法律六進(jìn)”活動(dòng)開展情況；
7.法制宣傳方式方法創(chuàng)新及保障措施落實(shí)情況；
8.普法文件、資料整理歸檔、信息反饋及開展理論調(diào)研情況。
1.檢查方法。
這次檢查驗(yàn)收的方法主要有七種，即聽、查、談、訪、看、考、議。一聽，即聽取(）受檢單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“五五”普法工作開展情況的總體匯報(bào)；二查，查看是否有總體規(guī)劃、決議、年度計(jì)劃、年度總結(jié)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、普法教材以及檔案管理等情況；三談，召開座談會(huì)，與各類普法對(duì)象座談，了解普法工作開展情況、效果及體會(huì)；四訪，走訪有關(guān)單位干部及基層群眾，通過點(diǎn)面結(jié)合，全面了解普法教育情況；五看，實(shí)地查看普法宣傳欄、法制圖書室（角）、教育基地、法制學(xué)校等基礎(chǔ)設(shè)施；六考，考查各類普法對(duì)象對(duì)應(yīng)學(xué)法制知識(shí)的了解掌握情況；七議，根據(jù)檢查驗(yàn)收情況，進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議，并將驗(yàn)收結(jié)果向受檢單位反饋。
2.檢查步驟。
“五五”普法檢查驗(yàn)收工作從20xx年4月份開始，5月底結(jié)束。
第一階段為動(dòng)員部署階段(4月上旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照縣“五五”普法規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和縣人大決議的要求，依據(jù)本實(shí)施方案，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化分解，制定相應(yīng)的檢查驗(yàn)收方案、辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并做好資料的整理歸類。
第二階段為開展自查階段(4月中、下旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要依據(jù)本實(shí)施方案，按照本地本部門制定的檢查驗(yàn)收方案、辦法和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展自查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，查找問題和不足，認(rèn)真進(jìn)行整改，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，做好迎接全市、全省和全國(guó)檢查驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
第三階段為全縣檢查驗(yàn)收階段(5月份)。由縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成聯(lián)合驗(yàn)收組。組織對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位“五五”普法工作開展情況進(jìn)行初步檢驗(yàn)。
1.提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。檢查驗(yàn)收工作是“五五”普法的重要內(nèi)容，是保障“五五”普法工作善始善終、保質(zhì)保量完成的重要環(huán)節(jié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府和各單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真對(duì)待，把檢查驗(yàn)收工作納入全年度工作主要內(nèi)容，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，切實(shí)抓好落實(shí)。要充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界人士的作用，組織他們對(duì)普法依法治理工作進(jìn)行視察檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照“五五”普法確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合本地實(shí)際，及時(shí)制定切實(shí)可行的檢查驗(yàn)收實(shí)施方案和考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真組織檢查驗(yàn)收工作。
2.實(shí)事求是，保證質(zhì)量。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真總結(jié)工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)典型，突出亮點(diǎn)。按照“五五”普法確定的目標(biāo)要求，嚴(yán)格按照全國(guó)普法辦制定的檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，深入細(xì)致地開展自查驗(yàn)收，保質(zhì)保量地完成檢查驗(yàn)收任務(wù)。
3．查漏補(bǔ)缺，全面推進(jìn)。要結(jié)合檢查驗(yàn)收，對(duì)“五五”普法工作進(jìn)行一次認(rèn)真的回顧，查找本地區(qū)本單位普法工作存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)提出整改意見，解決工作中存在的問題，確?！拔逦濉逼辗ù_定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。要以總結(jié)驗(yàn)收為契機(jī)，全面推進(jìn)普法工作的落實(shí)，為全縣“五五”普法總結(jié)表彰和“六五”普法工作啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。
4.加大投入，確保驗(yàn)收?？h財(cái)政安排一定經(jīng)費(fèi)作為迎接全國(guó)省市“五五”普法驗(yàn)收工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
迎接巡視組工作方案篇二
有效推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，保持黨的純潔性，促進(jìn)管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實(shí)，
保障公司創(chuàng)世界一流目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照中央、集團(tuán)和公司的有關(guān)規(guī)定，公司研究決定開展黨。
的依據(jù)。
章程》。
團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
視工作管理辦法（試行）》。
有限責(zé)任公司。
視單位以下情況：
的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
設(shè)的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
法權(quán)益的情況；
采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
1、安全隱患整治組：
組長(zhǎng)：康永旺。
副組長(zhǎng)：馮立新。
成員：安全科全體人員。
負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)6月。
規(guī)定》貫徹落實(shí)和“保護(hù)礦工生命，礦長(zhǎng)守規(guī)盡責(zé)”主題實(shí)踐活動(dòng)及開展“安全生產(chǎn)月”主。
題宣傳，傳播安全文化，營(yíng)造良好的文化氛圍，對(duì)典型案例和身邊的事故案例進(jìn)行剖析、安。
全警示教育、專題講座、安全知識(shí)技能競(jìng)賽活動(dòng)。認(rèn)真組織開展“敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬。
畏制度”大討論活動(dòng)。安全生產(chǎn)掛牌責(zé)任制落實(shí)情況、上級(jí)文件、各項(xiàng)措施、完善安全管理。
機(jī)構(gòu)、健全制度、人員配臵、證件、安全隱患排查治理措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五。
落實(shí)”并及時(shí)整改銷號(hào)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度。
2、防治水隱患整治。
組：
組長(zhǎng)：李祥昆。
副組長(zhǎng)：雷瑾飛。
成員：地測(cè)防治。
水科全體人員。
負(fù)責(zé)收集、核實(shí)我。
礦詳細(xì)的水文地質(zhì)資料確，確定水文地質(zhì)類型；查清礦井周邊及上、下組煤層的積水情況；
迎接巡視組工作方案篇三
省委巡視組于5月份來汨羅巡視。根據(jù)市委、教育局安排，5月11日巡視組領(lǐng)導(dǎo)來我校巡視。為做好相關(guān)工作，特制定本接待方案。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山熊中軼。
組員：全體行政。
(一)宣傳組。
組長(zhǎng)：黃吉林組員：應(yīng)燦輝、周厘里、任鵬、張軍、李霞、常云。
主要職責(zé)：
1、在校門口、林蔭道、實(shí)訓(xùn)樓懸掛橫幅、歡迎，營(yíng)造氛圍(任鵬)。
2、會(huì)議室會(huì)標(biāo)、歡迎標(biāo)語、辦學(xué)理念字幕制作(任鵬)。
3、現(xiàn)場(chǎng)照相、拍攝(任鵬、張軍)。
4、廣播站稿件審閱、播音員培訓(xùn)(應(yīng)燦輝)。
5、安排校園記者現(xiàn)場(chǎng)采訪領(lǐng)導(dǎo)(應(yīng)燦輝)。
6、宣傳報(bào)道，負(fù)責(zé)匯報(bào)材料、基地宣傳材料裝袋(周厘里、張軍)。
(二)現(xiàn)場(chǎng)籌備組。
組長(zhǎng)：彭雄。
組員：瞿韜、黎輝雄、邱鳳英、任川、黎利軍、吳健、伏建仁。
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備，展示辦學(xué)實(shí)力，校企合作、;展示高水平實(shí)習(xí)課堂;提供參觀實(shí)訓(xùn)樓具體路線;(黎輝雄)。
2、負(fù)責(zé)教學(xué)課堂的組織;室容規(guī)范、師生精神風(fēng)貌良好;有條件的課堂均要求采用多媒體教學(xué);(邱鳳英)。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作，保障正常供水、供電(任川)。
4、負(fù)責(zé)拓展訓(xùn)練現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備：基地環(huán)衛(wèi)工作、解說(瞿滔、楊忠)。
(三)環(huán)衛(wèi)組：
組長(zhǎng)：瞿韜。
副組長(zhǎng)：邱鳳英、黎輝雄、胡勝利、周雄飛、任川、黎利軍、伏建仁、吳健。
1、教務(wù)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)教室的布置及清整衛(wèi)生工作;。
2、學(xué)生科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生清掃工作，并負(fù)責(zé)檢查期間校園環(huán)境衛(wèi)生的保潔工作;。
3、實(shí)習(xí)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室的衛(wèi)生清掃工作;。
4、工會(huì)負(fù)責(zé)組織檢查教師宿舍區(qū)的衛(wèi)生清掃工作;。
5、督導(dǎo)室負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)各科室辦公室清整衛(wèi)生工作;。
6、學(xué)生科負(fù)責(zé)督促醫(yī)務(wù)室、拓展訓(xùn)練基地搞好環(huán)境衛(wèi)生及飲食醫(yī)療衛(wèi)生工作;。
7、總務(wù)科負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)商店、食堂的清整衛(wèi)生工作。注意食品衛(wèi)生，工作人員統(tǒng)一著裝，佩戴上崗證。
8、各專業(yè)科負(fù)責(zé)組織搞好本專業(yè)科的教室、寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生清掃工作。
(四)學(xué)生管理組。
組長(zhǎng)：瞿韜。
組員：黃又波、劉知良、李昔輝、江杰雄、全體。
1、召開學(xué)生、班主任動(dòng)員大會(huì)，統(tǒng)一思想;。
2、加強(qiáng)學(xué)生行為禮儀教育，要求統(tǒng)一著裝;不準(zhǔn)留長(zhǎng)發(fā)，不能佩首飾;不準(zhǔn)講臟話，做文明學(xué)生;杜絕任何形式的重大違紀(jì)。
(五)接待組。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山。
組員：、熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、周雄飛、龍衛(wèi)星、
黃吉林、瞿韜。
主要職責(zé)：
1、參觀路線及時(shí)間安排：校門口(10分鐘)實(shí)訓(xùn)樓(20)基地(15);(甘瑛)。
2、校門口、實(shí)驗(yàn)樓門廳、新會(huì)議室、基地迎賓及協(xié)助服務(wù);(商務(wù)藝術(shù)科安排專業(yè)老師帶6名旅游專業(yè)學(xué)生)。
3、會(huì)議室的服務(wù)接待(李霞)。
4、組織相關(guān)人員接待并陪同省廳領(lǐng)導(dǎo);(甘瑛)。
5、組織相關(guān)人員接待并陪同市領(lǐng)導(dǎo);(劉昆山)。
6、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備會(huì)議室的水果、用煙、茶水、毛巾、熱水。(黃吉林)。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)(甘瑛)。
8、與教育局聯(lián)系，負(fù)責(zé)伙食標(biāo)準(zhǔn)及伙食安排(任川)。
(六)安全保衛(wèi)組。
組長(zhǎng)：伏元實(shí)。
成員：保衛(wèi)科人員。
職責(zé)：1、搞好來客登記，防止閑雜人員進(jìn)入校園;。
2、安排校內(nèi)車輛停放，加強(qiáng)校園巡查，嚴(yán)防安全事故發(fā)生;。
3、對(duì)學(xué)生實(shí)施封閉管理，維護(hù)良好校園秩序;。
4、合理安排校門外高坊中巴車的停放，確保校門口暢通。
(七)督導(dǎo)評(píng)價(jià)組。
組長(zhǎng)：周雄飛。
成員：熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、龍衛(wèi)星、黃吉林、瞿韜、吳尚文。
職責(zé)：1、負(fù)責(zé)檢查全校環(huán)境衛(wèi)生，負(fù)責(zé)檢查教室、實(shí)訓(xùn)室室內(nèi)布局，負(fù)責(zé)學(xué)生行為禮儀的檢查，負(fù)責(zé)教學(xué)、實(shí)習(xí)工作的督查;。
2、對(duì)各科室、教師進(jìn)行目標(biāo)管理評(píng)價(jià)。
迎接巡視組工作方案篇四
的依據(jù)。
章程》。
團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
有限責(zé)任公司。
視單位以下情況：
的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
設(shè)的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
法權(quán)益的情況；
采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
1、安全隱患整治組：
組長(zhǎng)：康永旺。
副組長(zhǎng)：馮立新。
成員：安全科全體人員。
負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)6月。
落實(shí)”并及時(shí)整改銷號(hào)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度。
2、防治水隱患整治。
組：
組長(zhǎng)：李祥昆。
副組長(zhǎng)：雷瑾飛。
成員：地測(cè)防治。
水科全體人員。
負(fù)責(zé)收集、核實(shí)我。
迎接巡視組工作方案篇五
1、各單位、部門是否成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、設(shè)立辦公室，明確職責(zé)任務(wù);是否結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定活動(dòng)實(shí)施方案和推進(jìn)計(jì)劃，并以正式文件印發(fā);是否制定了第一環(huán)節(jié)的工作計(jì)劃;是否開展了工作隊(duì)長(zhǎng)、基層黨組織書記參加的骨干培訓(xùn)班。
2、各單位、部門是否將“三個(gè)第一批”申報(bào)表按要求進(jìn)行公示，并將完成情況建立臺(tái)帳，形成單行材料。
3、各單位、部門是否按照“四個(gè)確?！钡囊?，對(duì)參學(xué)對(duì)象進(jìn)行了梳理，按照集中學(xué)習(xí)人員、送學(xué)上門人員等分類建立參學(xué)人員名冊(cè)，確保學(xué)習(xí)對(duì)象一個(gè)不漏;是否按科級(jí)干部集中學(xué)習(xí)不少于5天，其他黨員干部集中學(xué)習(xí)不少于3天的`要求，專門制定具體的集中學(xué)習(xí)計(jì)劃，積極組織開展學(xué)習(xí);是否按要求組織開展了“六個(gè)一”活動(dòng);是否有學(xué)習(xí)會(huì)議記錄，黨員干部讀書筆記是否反映學(xué)習(xí)規(guī)定篇目?jī)?nèi)容，是否有心得體會(huì)、理論調(diào)研文章讀書筆記內(nèi)容是否齊全;村隊(duì)(社區(qū))是否按要求進(jìn)行啟動(dòng)，開展學(xué)習(xí)教育。
4、各單位、部門是否制定了聽取意見的工作計(jì)劃安排;是否采取走訪、問卷、座談等多種形式廣泛征求意見，并對(duì)意見進(jìn)行了梳理匯總，初步形成了本單位、部門的問題臺(tái)賬;是否在春耕備耕期間，集中開展“三問三送三解”活動(dòng);是否根據(jù)征求意見情況，撰寫形成本單位班子和個(gè)人在政治上不夠堅(jiān)強(qiáng)和四風(fēng)方面存在問題的自查報(bào)告。
5、各單位、部門是否堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改，立查立改，對(duì)前期立查立改的情況是否進(jìn)行認(rèn)真梳理，形成專題報(bào)告。
6、各單位、部門是否按沙群辦發(fā)(20-)27號(hào)文件要求，對(duì)學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)和基層黨組織書記專題培訓(xùn)情況進(jìn)行了“回頭看”;是否掌握了應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容，并按要求進(jìn)行了理論測(cè)試。
各單位要高度重視，黨委書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，組織相關(guān)人員嚴(yán)格按照要求認(rèn)真收集整理相關(guān)檔案，形成書面匯報(bào)材料。檢查組將采取聽取匯報(bào)、查看檔案、個(gè)別走訪、實(shí)地抽查等方式進(jìn)行檢查。檢查后，各檢查組要將檢查情況進(jìn)行匯總，形成書面通報(bào)。
迎接巡視組工作方案篇六
為深入貫徹黨的十七大精神，切實(shí)加強(qiáng)基層黨的組織建設(shè)，根據(jù)中共**市委組織部印發(fā)《關(guān)于開展創(chuàng)建“四強(qiáng)”基層黨組織活動(dòng)的實(shí)施意見》文件精神，結(jié)合市直文化系統(tǒng)工作實(shí)際，為認(rèn)真開展好基層黨組織活動(dòng)，特制定本實(shí)施方案。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，引導(dǎo)市直文化系統(tǒng)基層黨組織突出推動(dòng)發(fā)展發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，整合組織資源，增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)我市從文化大市向文化強(qiáng)市的跨越提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子健全，結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)較高，奮發(fā)有為，顧全大局，決策民主，作風(fēng)優(yōu)良，廉潔勤政，實(shí)績(jī)突出，班子有一定的戰(zhàn)斗力和凝聚力，能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、黨支部書記及委員有較高的理論、政策水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，在黨員干部中有較高的威信。
（二）黨員隊(duì)伍強(qiáng)。
1、黨員黨性強(qiáng)，作風(fēng)正，黨員能發(fā)揮先鋒模范作用，干部能發(fā)揮骨干帶頭作用；
3、按照新的黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)足額做好黨費(fèi)的收繳工作。
（三）工作機(jī)制強(qiáng)。
3、建立一支業(yè)務(wù)熟悉、務(wù)實(shí)細(xì)心的黨務(wù)干部隊(duì)伍，重視黨務(wù)干部的選配、培訓(xùn)；
（四）工作業(yè)績(jī)強(qiáng)。
1、做到黨員干部作風(fēng)明顯改進(jìn)，工作效率和服務(wù)水平明顯提高，群眾評(píng)價(jià)好；
2、神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)成效顯著，認(rèn)真抓好政務(wù)公開，搞好精神文明建設(shè)和維穩(wěn)、綜治、群團(tuán)、統(tǒng)戰(zhàn)、計(jì)生工作，積極爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位。
市直文化系統(tǒng)各黨支部按照創(chuàng)建《方案》，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會(huì)議，解決實(shí)際問題，爭(zhēng)取創(chuàng)出特色，創(chuàng)出實(shí)效。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
黨政班子成員要自覺學(xué)習(xí)和踐行“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民。建立黨建工作例會(huì)制度，每月定期研究黨建工作，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
2、積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，發(fā)揮黨員模范作用。
按照市委組織部要求，今年在市直文化系統(tǒng)黨員中開展“黨員示范崗”、“示范窗口”、“示范科室”創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)；“七一”期間開展評(píng)選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)黨支部活動(dòng)。通過創(chuàng)建評(píng)選，促進(jìn)文化工作上新的臺(tái)階。
3、加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)，健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
各黨支部要克服困難創(chuàng)造條件，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)較高，管理規(guī)范的支部活動(dòng)室。按照市委組織部要求，積極爭(zhēng)取創(chuàng)先條件，做好各項(xiàng)工作，并加強(qiáng)工會(huì)、共青團(tuán)、婦代會(huì)、職代會(huì)等配套組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)。健全黨支部工作制度，三會(huì)一課制度、黨費(fèi)收繳制度等。
各支部要按照要求，制訂切實(shí)可行的計(jì)劃，完善工作制度，并做好工作總結(jié)，搞好檔案、資料歸檔立卷。文化局機(jī)關(guān)黨委要按照上級(jí)要求開展驗(yàn)收考評(píng)檢查。
創(chuàng)建工作在局機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，黨支部創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由市文化局機(jī)關(guān)黨委書記、紀(jì)檢組長(zhǎng)駱瑛華同志任組長(zhǎng)，青凌云、周永聯(lián)、雷勝泉、黃霞為成員，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作。各黨支部書記為本單位創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人。各支部嚴(yán)格按照實(shí)施方案，責(zé)任分解到人，并負(fù)責(zé)抓好督促落實(shí)。及時(shí)向局機(jī)關(guān)黨委匯報(bào)創(chuàng)建工作情況。
迎接巡視組工作方案篇七
為了認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司關(guān)于“迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組來集團(tuán)公司開展安全生產(chǎn)巡查工作專題部署會(huì)議”的精神及“關(guān)于迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組來集團(tuán)公司開展安全生產(chǎn)巡查的工作方案”的要求，公司特制訂“天津港港灣國(guó)際汽車物流有限公司迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組安全生產(chǎn)巡查工作方案”。
(一)巡查對(duì)象：公司各部室和堆場(chǎng)、外租單位。
1.公司簡(jiǎn)介；
2.公司安全生產(chǎn)工作匯報(bào)；
3.各類安全生產(chǎn)規(guī)章制度；
4.安全培訓(xùn)教育臺(tái)賬；
5.隱患排查治理工作臺(tái)賬；
6.巡查組要求提供的其他檢查內(nèi)容。
1.巡查組將采取聽取匯報(bào)、列席會(huì)議、調(diào)閱資料、調(diào)研座談、
個(gè)別談話、問卷調(diào)查、受理舉報(bào)、暗查暗訪和現(xiàn)場(chǎng)抽查等方式開展工作；
2.在天津市主要新聞媒體公布聯(lián)系方式，受理社會(huì)公眾安全。
生產(chǎn)方面的來信來電來訪；
3.根據(jù)需要，對(duì)單位、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。
（一）巡查時(shí)間。
巡查時(shí)間為5月30日至6月5日。
（二）工作分工。
1.黨群部準(zhǔn)備好公司簡(jiǎn)介。
2.綜合辦準(zhǔn)備好值班應(yīng)急流程、防汛應(yīng)急流程。
3.安質(zhì)部準(zhǔn)備好公司安全生產(chǎn)工作匯報(bào)。
4.安質(zhì)部準(zhǔn)備好公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、培訓(xùn)檔案、檢查記。
錄、會(huì)議記錄、安全協(xié)議、消防應(yīng)急預(yù)案、門衛(wèi)值班記錄。
5.各部門、單位準(zhǔn)備好執(zhí)行中的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度、操。
作規(guī)程、安全會(huì)議記錄、安全檢查記錄、安全教育記錄、安全交底記錄（班組會(huì)、船前會(huì)記錄）等。
6.各部門、外租單位檢查好各自區(qū)域的用電設(shè)施、安全防護(hù)。
設(shè)施、消防設(shè)施等，同時(shí)對(duì)作業(yè)區(qū)域的警示標(biāo)志、標(biāo)識(shí)等進(jìn)行檢查，凡不符合公司要求的，立即進(jìn)行整改。
以上工作要求各部門和外租單位本周內(nèi)完成準(zhǔn)備工作。
組長(zhǎng)：張勇喜。
副組長(zhǎng)：劉印鐵、李仰乾。
成員：公司各部門負(fù)責(zé)人。
公司迎接巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)國(guó)務(wù)院第四巡查組巡查期間。
和集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)巡查期間的組織領(lǐng)導(dǎo)、推動(dòng)協(xié)調(diào)和后勤保障工作。
同時(shí)，公司總經(jīng)理張勇喜具體負(fù)責(zé)巡查期間的各項(xiàng)工作的組。
織和開展。安質(zhì)部經(jīng)理張民為專職聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)巡查期間工作對(duì)接和推動(dòng)落實(shí)。
1.安全生產(chǎn)巡查是創(chuàng)新安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的方式，是進(jìn)一。
步推動(dòng)安全生產(chǎn)工作責(zé)任落實(shí)的重要手段。公司各部門和外租堆場(chǎng)要將此次安全生產(chǎn)巡查工作作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的重中之重。各部門和外租單位主要負(fù)責(zé)人要高度重視，提高認(rèn)識(shí)，親自組織、制定迎檢方案，準(zhǔn)備好迎檢材料，做好迎檢準(zhǔn)備工作。同時(shí)要認(rèn)真配合好國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡視組和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、主管部門的巡查工作。
2.各部門和外租單位等要進(jìn)一步加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)組織、
安全管控和環(huán)境治理，嚴(yán)格規(guī)范作業(yè)人員的作業(yè)行為，嚴(yán)格勞保用品的穿戴管理，切實(shí)保證作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)良好的作業(yè)秩序和整潔的作業(yè)環(huán)境。
3.在5月18日到6月5日期間，公司領(lǐng)導(dǎo)將帶領(lǐng)有關(guān)部門對(duì)
公司各部門和外租單位進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。各部門和各單位要認(rèn)真組織做好本部門、本單位的安全基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場(chǎng)安全管理自查。結(jié)合公司隱患排查治理工作，切實(shí)消除生產(chǎn)作業(yè)過程中的各項(xiàng)安全隱患，杜絕各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4.在5月18日至6月5日期間，公司領(lǐng)導(dǎo)將帶領(lǐng)相關(guān)部門對(duì)
公司和外租單位進(jìn)行夜查，檢查夜間值班情況、門衛(wèi)值崗情況、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題將進(jìn)行通報(bào)，問題嚴(yán)重的將對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
5.公司在5月28日至6月5日期間，嚴(yán)格執(zhí)行部門、單位領(lǐng)導(dǎo)特殊時(shí)期24小時(shí)值班制度，值班過程中嚴(yán)禁擅離職守，要嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)值班的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的管理，保持通訊暢通。
6.公司和外租單位要將此次安全生產(chǎn)巡查作為進(jìn)一步推動(dòng)隱患排查治理工作的推進(jìn)器，結(jié)合公司開展的春季安全生產(chǎn)大檢查工作，結(jié)合第三方檢查發(fā)現(xiàn)的問題，對(duì)各單位的安全基礎(chǔ)管理工作、現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作、隱患排查治理工作認(rèn)真開展自查和綜合、專項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改完善。同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)各單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管控，確保國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組巡查期間和集團(tuán)公司預(yù)巡查期間公司安全生產(chǎn)不發(fā)生問題。
7.公司和外租單位要進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)、卡口的管理，嚴(yán)格履行管理職責(zé)，嚴(yán)禁脫崗、睡崗、酒后上崗。要做好進(jìn)出場(chǎng)詢問、登記、身份驗(yàn)證等工作，嚴(yán)禁無關(guān)車輛、人員進(jìn)入工作、生產(chǎn)場(chǎng)所。
8.公司各部門和外租單位要加強(qiáng)對(duì)此次巡視工作的宣傳，層層召開會(huì)議，確保傳達(dá)到每一名員工。要加強(qiáng)對(duì)安全法律法規(guī)、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程、崗位職責(zé)、工作要求的學(xué)習(xí)貫徹，切實(shí)做到全員皆知、實(shí)現(xiàn)全員重視、人人做好落實(shí)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)員工精神面貌的管理，切實(shí)維護(hù)公司良好的對(duì)外形象。
9.公司各部門和外租單位從即日起至6月5日，在國(guó)務(wù)院安委會(huì)第四巡查組來集團(tuán)公司巡查前和巡查期間發(fā)生安全生產(chǎn)事故或重大安全隱患的，對(duì)于出租的堆場(chǎng)，公司將對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰乃至將堆場(chǎng)收回，不再租賃；對(duì)于公司各部門負(fù)責(zé)人，將進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分乃至免職等處理。
迎接巡視組工作方案篇八
為了加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，有效推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，保持黨的純潔性，促進(jìn)管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實(shí)，保障公司創(chuàng)世界一流目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照中央、集團(tuán)和公司的有關(guān)規(guī)定，公司研究決定開展黨內(nèi)巡視工作。
（一）《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》。
（二）《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例（試行）》。
（三）《中共神華集團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
（四）國(guó)華公司《巡視工作管理辦法（試行）》。
河北國(guó)華定洲發(fā)電有限責(zé)任公司。
主要了解掌握被巡視單位以下情況：
（一）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
（二）民主集中制和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
（三）貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
（四）開展作風(fēng)建設(shè)的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
（六）是否存在因各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
（七）私設(shè)“小金庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
（八）維護(hù)職工合法權(quán)益的情況；
（九）項(xiàng)目管理、采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
（十）公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
（一）聽取匯報(bào)。
聽取被巡視單位2009年以來工作開展情況的總體匯報(bào)（在啟動(dòng)會(huì)上進(jìn)行），以及人力資源、紀(jì)檢監(jiān)察、經(jīng)營(yíng)管理、物資采購(gòu)等專題匯報(bào)（另行安排）。匯報(bào)的重點(diǎn)是工作中的不足和差距，以及相應(yīng)的對(duì)策建議。具體內(nèi)容可參考附件1“匯報(bào)材料提綱”。
（二）列席會(huì)議。
巡視組根據(jù)需要列席被巡視單位以下會(huì)議：黨委（總支、支部）會(huì)、董事會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉會(huì)等。被巡視單位應(yīng)按照要求，提前向巡視組提供會(huì)議計(jì)劃和會(huì)議通知。
（三）開展訪談。
巡視組圍繞巡視內(nèi)容，同領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員（全部）、部分高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員（隨機(jī)抽取）和員工代表（隨機(jī)抽?。┻M(jìn)行個(gè)別訪談。訪談內(nèi)容見附件2“訪談提綱”。
（四）受理信訪。
巡視組受理反映被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員問題的來信、來訪、來電。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)對(duì)反映領(lǐng)導(dǎo)人員苗頭性問題和嚴(yán)重違紀(jì)違法案件線索進(jìn)行初步了解。
（五）設(shè)立意見箱。
巡視組進(jìn)駐被巡視單位后，立即設(shè)立專門的意見箱，向員工公開意見箱位置和網(wǎng)上舉報(bào)地址、舉報(bào)電話號(hào)碼等，由巡視組指定專人負(fù)責(zé)，每天將舉報(bào)情況統(tǒng)計(jì)整理。
（六）調(diào)閱、復(fù)制資料。
巡視組調(diào)閱復(fù)制的資料主要包括被巡視單位2009—2012年的相關(guān)文件、檔案、會(huì)議記錄、賬簿等（詳見附件3“巡視組調(diào)閱資料清單”）。
（七）民主測(cè)評(píng)。
在各單位的巡視工作啟動(dòng)會(huì)上，巡視組將組織民主測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)對(duì)象：被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，中層管理人員（正職）。測(cè)評(píng)內(nèi)容：工作業(yè)績(jī)、領(lǐng)導(dǎo)能力、廉潔自律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等（詳見附件4“民主測(cè)評(píng)表”）。參加人員：即參加巡視工作啟動(dòng)會(huì)人員，包括：領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層管理人員（正職），高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員5人（隨機(jī)抽?。?，員工代表10人（隨機(jī)抽取）。
（八）走訪調(diào)研。
燃料、生技、經(jīng)營(yíng)、物資、財(cái)務(wù)、人力等部門；部分班組；部分員工。
10月16日開始，預(yù)計(jì)11月16日結(jié)束。
（一）立項(xiàng)及審批。
提出黨內(nèi)巡視請(qǐng)示，上報(bào)公司黨委審批。
（二）成立組織機(jī)構(gòu)。
公司黨委設(shè)立巡視組，承擔(dān)巡視工作。
（三）制定實(shí)施方案。
巡視組制定實(shí)施方案，經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后印發(fā)執(zhí)行。
（四）組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
巡視組學(xué)習(xí)巡視工作有關(guān)規(guī)章制度、管理辦法、工作流程，由巡視辦協(xié)調(diào)，向有關(guān)部門了解被巡視單位的有關(guān)情況。
（五）下達(dá)巡視通知。
巡視辦提前10日以文件的形式，向被巡視單位下達(dá)巡視通知和巡視實(shí)施方案，被巡視單位按照實(shí)施方案要求，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
（六）召開啟動(dòng)會(huì)。
和員工代表。
（七）開展現(xiàn)場(chǎng)巡視。
巡視組以聽取匯報(bào)、列席會(huì)議、受理信訪、調(diào)閱資料、民主測(cè)評(píng)、走訪調(diào)研等方式，開展現(xiàn)場(chǎng)巡視。
（八）撰寫巡視。
報(bào)告。
現(xiàn)場(chǎng)巡視結(jié)束后，巡視組撰寫巡視。
報(bào)告。
（九）反饋建議與回訪。
在巡視報(bào)告經(jīng)公司審定后15日內(nèi)，巡視組向被巡視單位反饋巡視意見和建議。被巡視單位要制定整改。
方案。
上報(bào)巡視辦并且自整改。
方案。
報(bào)送之日起每3個(gè)月報(bào)送一次整改情況報(bào)告，直至整改全部結(jié)束。巡視辦可以通過回訪、聽取匯報(bào)等方式了解整改。
計(jì)劃。
的落實(shí)情況，并向巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。
（十）巡視結(jié)果的應(yīng)用。
巡視結(jié)果和巡視整改情況做為干部考核、選撥任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處和對(duì)干部進(jìn)行調(diào)整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。
（十一）立卷歸檔。
巡視辦將巡視工作的所有過程資料進(jìn)行整理立卷，歸入公司廉潔檔案。
（二）為巡視組提供辦公場(chǎng)所。提供必要的網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機(jī)、紙張、簽字筆等辦公設(shè)備和用品。
迎接巡視組工作方案篇九
根據(jù)自治區(qū)黨委工作要求,自治區(qū)巡視組(以下簡(jiǎn)稱“巡視組”)定于2016年2月下旬至4月下旬到我校開展集中巡視工作。為確保巡視工作順利進(jìn)行,特制定本工作方案。
成立廣西民族大學(xué)迎接自治區(qū)巡視組駐校開展巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組成人員如下：
組長(zhǎng)：朱華黨委書記。
副組長(zhǎng)：謝尚果黨委副書記、校長(zhǎng)。
成員：楊再延黨委副書記、紀(jì)委書記。
寧耀黨委副書記。
李尚平黨委常委副校長(zhǎng)。
伍先華黨委常委副校長(zhǎng)。
李珍剛黨委常委副校長(zhǎng)。
吳盡昭黨委常委副校長(zhǎng)。
黃世喆副校長(zhǎng)。
蔡高根黨委常委總會(huì)計(jì)師。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)聯(lián)絡(luò)組，具體組成人員如下：
組長(zhǎng)：楊再延黨委副書記、紀(jì)委書記。
副組長(zhǎng)：寧耀黨委副書記。
成員：麻新純黨/校辦主任。
鄧光輝紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任。
廖安平黨委組織部部長(zhǎng)。
孫魯毅人事處處長(zhǎng)。
陳銘彬黨委宣傳部部長(zhǎng)。
張九凱后勤管理處處長(zhǎng)。
梁炳先保衛(wèi)處處長(zhǎng)。
聯(lián)絡(luò)組下設(shè)綜合協(xié)調(diào)小組、綜合材料小組、資料調(diào)閱小組、座談走訪服務(wù)小組、信訪案件處置小組、網(wǎng)絡(luò)宣傳小組、后勤保障小組、安全保衛(wèi)小組共8個(gè)專項(xiàng)工作小組。
（一）綜合協(xié)調(diào)小組。
主要任務(wù)是協(xié)助巡視組做好溝通聯(lián)絡(luò)、綜合協(xié)調(diào)、工作調(diào)度等日常綜合服務(wù)工作；負(fù)責(zé)做好重要會(huì)議、重大活動(dòng)的統(tǒng)籌安排工作；布置巡視組辦公場(chǎng)所等。
組長(zhǎng)：麻新純（兼）。
副組長(zhǎng)：黃綠芳吳易安。
成員：張宏宇秦克和。
（二）綜合材料小組。
組長(zhǎng)：麻新純（兼）。
副組長(zhǎng)：韋惠文黃弢。
成員：王賢王穎慧。
主要任務(wù)是審核2011年來以巡視工作內(nèi)容為重點(diǎn)的匯報(bào)，以及紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事等有關(guān)部門專題匯報(bào)；撰寫學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)員會(huì)、反饋會(huì)等重要講話文稿。
（三）資料調(diào)閱小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)收集、整理、匯編巡視組要求查閱所有文件資料，及時(shí)為巡視組提供相關(guān)文件資料。
組長(zhǎng)：麻新純（兼）。
副組長(zhǎng)：馬志偉黃弢。
李濟(jì)權(quán)石曉紅。
成員：張宏宇王穎慧程文鳳。
（四）座談走訪服務(wù)小組。
主要任務(wù)是協(xié)助巡視組通知、安排相關(guān)人員參加座談、或個(gè)別談話；組織開展問卷調(diào)查；協(xié)助巡視組開展走訪活動(dòng)。
組長(zhǎng)：廖安平。
副組長(zhǎng)：孫魯毅。
成員：藍(lán)巧燕盧俊華。
（五）網(wǎng)絡(luò)宣傳小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)巡視工作的宣傳報(bào)道、輿論引導(dǎo)；重要會(huì)議錄音、錄像及整理工作；安排新聞媒體采編播報(bào)工作及撰寫宣傳通稿等工作；負(fù)責(zé)校園網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行；負(fù)責(zé)安排專人收集網(wǎng)上輿情,對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)問題及時(shí)呈送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示等。
組長(zhǎng)：陳銘彬。
副組長(zhǎng)：趙顏張婧。
成員：馬可靠王文娟連雪杏。
（六）信訪案件處置小組。
主要任務(wù)是設(shè)立“巡視組信箱（投票箱）”；協(xié)助巡視組受理被巡視單位及個(gè)人有關(guān)違紀(jì)違法問題的來信、來電、來訪工作，并及時(shí)整理上報(bào)給巡視組。
組長(zhǎng)：鄧光輝。
副組長(zhǎng)：孫魯毅周麗華。
成員：李再蓮鄒同霞梅芬。
（七）后勤保障小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)巡視組的食宿、車輛以及其他服務(wù)工作，與醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立緊密聯(lián)系，做好日常醫(yī)療保健服務(wù)和緊急救護(hù)保障工作；如遇特殊疾病或特殊需求，提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
組長(zhǎng)：張九凱。
副組長(zhǎng)：黃海春。
成員：藍(lán)加貴覃軍梅韋江吳鄒虹。
（八）安全保衛(wèi)小組。
主要任務(wù)是負(fù)責(zé)為巡視組的駐地、巡視工作地、重要交通沿線等提供治安、消防、交通等方面安全保衛(wèi)，避免發(fā)生突發(fā)性事件，保證相關(guān)人員的人身財(cái)產(chǎn)安全。
組長(zhǎng)：梁炳先。
副組長(zhǎng)：黃康元。
成員：李金貴黃克勤。
按照自治區(qū)巡視組相關(guān)要求，需要學(xué)校各單位相互協(xié)調(diào)、密切配合的具體工作任務(wù)主要包括材料撰寫、會(huì)議籌備、座談?wù)勗?、后勤保障等方面?BR> （一）材料撰寫工作。
根據(jù)要求，以下材料需要匯報(bào)2011年以來的相關(guān)情況。
1.2011年以來學(xué)校在執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，廉潔紀(jì)律，組織紀(jì)律，群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等方面的情況，特別是發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題的匯報(bào)。（負(fù)責(zé)單位：紀(jì)檢監(jiān)察室）。
2.2011年以來關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的專題匯報(bào)；（負(fù)責(zé)單位：紀(jì)檢監(jiān)察室）。
3.2011年以來關(guān)于選拔任用干部情況的專題匯報(bào)。（負(fù)責(zé)單位：黨委組織部）。
4.2011年以來內(nèi)部審計(jì)情況和審計(jì)整改的專題匯報(bào)材料。（負(fù)責(zé)單位：審計(jì)室）。
5.班子領(lǐng)導(dǎo)工作分工的情況材料（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
6.現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員2011年以來述職述廉綜合材料（每人一份材料）。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
7.2011年以來違紀(jì)違法案件線索以及處理的情況（負(fù)責(zé)單位：紀(jì)檢監(jiān)察室）。
8.2011年以來黨組織民主生活會(huì)材料，包括2015年民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
9.2011年以來學(xué)校的主要業(yè)務(wù)文件目錄以及自治區(qū)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)對(duì)單位作出的重要講話或指示。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室）。
10.領(lǐng)導(dǎo)班子成員及其他區(qū)管干部、中層副職以上干部、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員（包括2014年以來已調(diào)離的單位及直屬單位主要負(fù)責(zé)人）、本科院校的正高職稱人員、2011年以來退休的自治區(qū)管理干部任免審批表、名名冊(cè)及聯(lián)系方式。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、黨委組織部、人事處）。
11.2011年以來學(xué)校提拔的干部花名冊(cè)及任免審批表（負(fù)責(zé)單位：黨委組織部）。
12.2011年以來學(xué)?？蒲许?xiàng)目表（含項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、結(jié)題情況、負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式）。（負(fù)責(zé)單位：科研處）。
13.2011年以來學(xué)校其他重大項(xiàng)目表（含投資總額、招投標(biāo)情況、中標(biāo)公司聯(lián)系人及聯(lián)系方式。（負(fù)責(zé)單位：基建管理辦公室）。
14.單位組織結(jié)構(gòu)圖。（負(fù)責(zé)單位：人事處）。
（二）宣傳報(bào)道工作。
協(xié)調(diào)主要媒體、網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)巡視組工作需要，發(fā)布巡視公告等相關(guān)宣傳工作。（負(fù)責(zé)單位：黨委宣傳部）。
（三）動(dòng)員會(huì)籌備工作。
認(rèn)真籌備好動(dòng)員會(huì)，根據(jù)巡視組的要求，擬定參會(huì)人員，通知相關(guān)人員參會(huì)及完成相關(guān)會(huì)務(wù)工作。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、黨委組織部、人事處）。
（四）后勤保障工作。
安排巡視組辦公地點(diǎn)、信訪接待、安全保衛(wèi)、醫(yī)療服務(wù)等具體事宜。（負(fù)責(zé)單位：黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、后勤管理處、設(shè)備實(shí)驗(yàn)管理處、網(wǎng)絡(luò)與信息管理中心）。
（一）高度重視各相關(guān)部門要切實(shí)提高對(duì)此次巡視工作的認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格按照巡視組的巡視內(nèi)容，按時(shí)、保質(zhì)、高效提供巡視所需的相關(guān)材料。
（二）密切配合各相關(guān)單位要結(jié)合自身工作實(shí)際，明確職責(zé)，統(tǒng)籌安排，細(xì)化措施，配合巡視組做好相關(guān)工作。
（三）報(bào)送時(shí)限各相關(guān)部門按照巡視組要求認(rèn)真撰寫匯報(bào)材料，經(jīng)分管校領(lǐng)導(dǎo)審閱后報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，確保2016年1月22日前上報(bào)自治區(qū)黨委巡視辦。
迎接巡視組工作方案篇十
根據(jù)《溫州市20-年安全生產(chǎn)巡查工作方案》要求，市委市政府決定從5月份開始安全生產(chǎn)巡查，請(qǐng)各單位認(rèn)真按照巡查工作要求，提前做好迎檢準(zhǔn)備工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
全市首輪安全生產(chǎn)巡查在6月完成，巡查時(shí)間5天。6月10日至6月14日到蒼南縣開展首輪巡查工作；其他輪次巡查在20-年7月至20-年2月完成，各輪巡查時(shí)間不少于2天。其中第二輪和第三輪分別安排在7月至10月的第二周和第四周；第四輪巡查安排在12月上中旬；第五輪巡查安排在20-年二月份，具體時(shí)間由市各巡查組確定。
巡查主要檢查了解工作實(shí)績(jī)，并根據(jù)必要的材料深入研究存在的問題。全市2019年安全生產(chǎn)巡查工作須對(duì)縣（市、區(qū)）政府、安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人以及一位重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域分管負(fù)責(zé)人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)、分管負(fù)責(zé)人，相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人，相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人（法人代表）進(jìn)行問詢座談。
各單位務(wù)必高度重視全市20-年安全生產(chǎn)巡查工作，要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面做好迎檢工作的部署，認(rèn)真對(duì)照《溫州市20-年安全生產(chǎn)巡查工作方案》要求，逐一抓好工作落實(shí)，切實(shí)做好迎檢各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
迎接巡視組工作方案篇十一
根據(jù)深化體制改革的精神和中央巡視工作的要求，貫徹20**年全國(guó)衛(wèi)生工作會(huì)議精神，制定本方案。
貫徹落實(shí)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神，推進(jìn)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作，全面了解和掌握大型公立醫(yī)院在堅(jiān)持公益性，維護(hù)人民健康權(quán)益調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性，增強(qiáng)醫(yī)院活力，提高運(yùn)行效率，建立與基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的分工協(xié)作機(jī)制等方面的情況、做法和經(jīng)驗(yàn)，督促和幫助醫(yī)院改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)，不斷提高醫(yī)院管理水平。傾聽廣大醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)院管理人員和人民群眾對(duì)醫(yī)院工作的意見和建議，研究完善政策措施，不斷改進(jìn)醫(yī)院工作。
(一)堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性。
1、堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性，把維護(hù)人民群眾健康權(quán)益放在第一位。
2、參加國(guó)家、省、市及所在轄區(qū)的醫(yī)療緊急救治體系，接受政府指令完成突發(fā)公共事件緊急醫(yī)療救援工作以及其他公共衛(wèi)生任務(wù)。承擔(dān)公立醫(yī)院與基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)口協(xié)作等政府指令性任務(wù)，提高對(duì)口支援縣醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力和技術(shù)水平。開展義診、醫(yī)療服務(wù)下鄉(xiāng)等多種形式的公益性社會(huì)活動(dòng)。
3、控制公立醫(yī)院特需服務(wù)規(guī)模。
4、開展臨床路徑、單病種質(zhì)量控制等工作。
5、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報(bào)告、預(yù)防等任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行傳染病預(yù)檢分診制度和報(bào)告制度。
6、承擔(dān)本科及以上醫(yī)學(xué)生的臨床教學(xué)任務(wù)。指導(dǎo)和下級(jí)醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員提高診療水平。
7、承擔(dān)各級(jí)各類科研項(xiàng)目，取得研究成果。
(二)醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展。
1、醫(yī)院設(shè)置、功能和任務(wù)符合區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃的定位和要求。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。
3、制定和實(shí)施人才發(fā)展規(guī)劃，加強(qiáng)人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)。
4、建立全員聘用制度和崗位管理制度。
5、落實(shí)崗位績(jī)效考核制度，完善內(nèi)部分配機(jī)制，調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性。
6、落實(shí)社會(huì)保障政策，切實(shí)保障工作人員合法權(quán)益。
7、推進(jìn)科學(xué)民主決策，落實(shí)“三重一大”制度。
8、健全醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)，完善醫(yī)院管理。
9、積極探索科學(xué)規(guī)范的公立醫(yī)院管理體制。
10、明確管理職責(zé)與決策執(zhí)行機(jī)制，實(shí)行管理問責(zé)制。
11、加強(qiáng)醫(yī)院臨床重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力。
12、醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展的亮點(diǎn)和新舉措。
(三)醫(yī)療服務(wù)。
1、開展預(yù)約診療服務(wù)。
2、加強(qiáng)急診綠色通道管理，及時(shí)救治急危重癥患者。
3、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)與流程，簡(jiǎn)化環(huán)節(jié)，提高效率，縮短患者診療等候時(shí)間及平均住院日。
4、維護(hù)患者的合法權(quán)益，履行知情告知義務(wù)，保護(hù)患者隱私。
5、建立醫(yī)患溝通制度，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
6、規(guī)范醫(yī)院投訴管理，及時(shí)調(diào)查處理醫(yī)療投訴并改進(jìn)工作。
(四)醫(yī)院安全。
1、醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)，按照衛(wèi)生行政部門核定的診療科目執(zhí)業(yè)，醫(yī)院及科室命名規(guī)范。
2、醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)。
3、建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度。
4、加強(qiáng)醫(yī)療臨床技術(shù)管理，貫徹落實(shí)《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》。
5、規(guī)范臨床檢查、診斷、治療、使用藥物和植(介)入類醫(yī)療器械行為。
6、加強(qiáng)平安醫(yī)院建設(shè)，()建立第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任制度。
7、加強(qiáng)醫(yī)院后勤保障管理，做好消防、保衛(wèi)以及水、電、氣、暖供應(yīng)的安全管理工作。
8、主動(dòng)報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件。
9、完善處方點(diǎn)評(píng)制度，加強(qiáng)合理用藥監(jiān)測(cè)，規(guī)范抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，嚴(yán)格執(zhí)行特殊藥品管理制度。
(五)經(jīng)濟(jì)管理。
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度規(guī)定，建立健全制度和崗位職責(zé)。
2、堅(jiān)持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財(cái)務(wù)管理原則，一切財(cái)務(wù)收支活動(dòng)納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁在醫(yī)院財(cái)務(wù)部門之外設(shè)立賬外賬、小金庫(kù)。
3、建立健全醫(yī)院財(cái)務(wù)內(nèi)控制度并有效實(shí)施。
4、建立健全醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)制度并有效實(shí)施。
5、建立醫(yī)院成本核算與控制制度并有效實(shí)施。
6、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家藥品價(jià)格政策和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)政策，規(guī)范收費(fèi)管理工作。
7、嚴(yán)格資產(chǎn)管理，確保國(guó)有資產(chǎn)安全、完整。
8、建立大型設(shè)備購(gòu)置、工程項(xiàng)目的立項(xiàng)論證、效益評(píng)估制度并有效實(shí)施。嚴(yán)格遵守《政府采購(gòu)法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》。
9、對(duì)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)績(jī)效進(jìn)行初步評(píng)價(jià)。
(六)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。
1、建立完善懲治和預(yù)防腐敗體系。
2、定期考核醫(yī)院基層黨組織建設(shè)。
3、落實(shí)醫(yī)師執(zhí)業(yè)考核制度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度。
4、加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，開展醫(yī)務(wù)人員法制紀(jì)律教育、人文素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)。
5、糾正行業(yè)不正之風(fēng)，建立治理商業(yè)賄賂長(zhǎng)效機(jī)制。
6、推進(jìn)院務(wù)公開，實(shí)施民主管理。
7、創(chuàng)造良好的職工工作、生活和學(xué)習(xí)環(huán)境與條件。
8、醫(yī)院管理和服務(wù)中的先進(jìn)事跡、典型人物。
9、醫(yī)院職工對(duì)醫(yī)院管理工作的評(píng)價(jià)與滿意度。
10、社會(huì)對(duì)醫(yī)院服務(wù)及質(zhì)量的評(píng)價(jià)與滿意度。
(一)工作部署(20**年6月)。
安排部署。衛(wèi)生部印發(fā)通知和工作方案，對(duì)大型醫(yī)院巡查工作進(jìn)行安排部署，力爭(zhēng)3-4年內(nèi)對(duì)大型醫(yī)院巡查一遍。
制訂方案。各省級(jí)衛(wèi)生行政部門根據(jù)通知和工作方案要求，制訂本轄區(qū)巡查工作的總體規(guī)劃、年度計(jì)劃和20**年大型醫(yī)院巡查工作實(shí)施方案，并于20**年8月31日前報(bào)送衛(wèi)生部醫(yī)管司。
(二)組織實(shí)施(20**年7月—12月)。
宣傳發(fā)動(dòng)。各省級(jí)衛(wèi)生行政部門做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，部署轄區(qū)內(nèi)大型醫(yī)院巡查工作。
貫徹落實(shí)。醫(yī)院對(duì)照本方案和省級(jí)衛(wèi)生行政部門制定的實(shí)施方案開展自查。省級(jí)衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施本轄區(qū)內(nèi)大型醫(yī)院巡查。原則上每家醫(yī)院巡查時(shí)間不得少于1個(gè)月。
(三)巡查督導(dǎo)(20**年9月—12月)。
衛(wèi)生部根據(jù)本方案開展部屬部管醫(yī)院和其他大型醫(yī)院的巡查工作，對(duì)省級(jí)衛(wèi)生行政部門開展大型醫(yī)院巡查工作情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
(四)總結(jié)交流(20**年1月)。
召開大型醫(yī)院巡查工作會(huì)議，交流各地大型醫(yī)院巡查情況，總結(jié)巡查工作經(jīng)驗(yàn)，完善大型醫(yī)院巡查制度，研討20**年大型醫(yī)院巡查工作思路和安排。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)。
大型醫(yī)院巡查工作是在新時(shí)期、新形勢(shì)下適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變需要、強(qiáng)化衛(wèi)生部門醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管職能、完善醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管制度的積極探索，是加強(qiáng)對(duì)公立醫(yī)院的監(jiān)管、維護(hù)公立醫(yī)院公益性、促進(jìn)醫(yī)院健康發(fā)展、保障人民群眾健康權(quán)益的重大舉措。省級(jí)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院要高度重視，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，采取有效措施，確保巡查工作取得實(shí)效。
(二)全面部署，認(rèn)真落實(shí)。
開展大型醫(yī)院巡查工作是對(duì)醫(yī)院加強(qiáng)監(jiān)管的一項(xiàng)重要措施，省級(jí)衛(wèi)生行政部門要按照工作要求，全面部署，認(rèn)真組織實(shí)施，要有方案、有重點(diǎn)、有措施。要健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)人員職責(zé)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。醫(yī)院要重視內(nèi)涵建設(shè)，從人才、技術(shù)、管理等方面入手，培訓(xùn)、教育、檢查相結(jié)合，完善落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷提高醫(yī)院制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。
(三)積極探索，不斷完善。
加強(qiáng)大型醫(yī)院巡查的制度化建設(shè)，建立長(zhǎng)效常態(tài)機(jī)制，進(jìn)一步確定和完善巡查工作的內(nèi)容、形式，規(guī)范巡查工作程序。加強(qiáng)巡查員隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)，探索科學(xué)巡查工作機(jī)制，不斷完善巡查工作制度。
迎接巡視組工作方案篇十二
省委巡視組于5月份來汨羅巡視。根據(jù)市委、教育局安排，5月11日巡視組領(lǐng)導(dǎo)來我校巡視。為做好相關(guān)工作，特制定本接待方案。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山熊中軼。
組員：全體行政。
(一)宣傳組。
組長(zhǎng)：黃吉林組員：應(yīng)燦輝、周厘里、任鵬、張軍、李霞、常云。
主要職責(zé)：
1、在校門口、林蔭道、實(shí)訓(xùn)樓懸掛橫幅、歡迎，營(yíng)造氛圍(任鵬)。
2、會(huì)議室會(huì)標(biāo)、歡迎標(biāo)語、辦學(xué)理念字幕制作(任鵬)。
3、現(xiàn)場(chǎng)照相、拍攝(任鵬、張軍)。
4、廣播站稿件審閱、播音員培訓(xùn)(應(yīng)燦輝)。
5、安排校園記者現(xiàn)場(chǎng)采訪領(lǐng)導(dǎo)(應(yīng)燦輝)。
6、宣傳報(bào)道，負(fù)責(zé)匯報(bào)材料、基地宣傳材料裝袋(周厘里、張軍)。
(二)現(xiàn)場(chǎng)籌備組。
組長(zhǎng)：彭雄。
組員：瞿韜、黎輝雄、邱鳳英、任川、黎利軍、吳健、伏建仁。
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備，展示辦學(xué)實(shí)力，校企合作、;展示高水平實(shí)習(xí)課堂;提供參觀實(shí)訓(xùn)樓具體路線;(黎輝雄)。
2、負(fù)責(zé)教學(xué)課堂的組織;室容規(guī)范、師生精神風(fēng)貌良好;有條件的課堂均要求采用多媒體教學(xué);(邱鳳英)。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作，保障正常供水、供電(任川)。
4、負(fù)責(zé)拓展訓(xùn)練現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備：基地環(huán)衛(wèi)工作、解說(瞿滔、楊忠)。
(三)環(huán)衛(wèi)組：
組長(zhǎng)：瞿韜。
副組長(zhǎng)：邱鳳英、黎輝雄、胡勝利、周雄飛、任川、黎利軍、伏建仁、吳健。
1、教務(wù)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)教室的布置及清整衛(wèi)生工作;。
3、實(shí)習(xí)科負(fù)責(zé)組織檢查評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室的衛(wèi)生清掃工作;。
4、工會(huì)負(fù)責(zé)組織檢查教師宿舍區(qū)的衛(wèi)生清掃工作;。
5、督導(dǎo)室負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)各科室辦公室清整衛(wèi)生工作;。
6、學(xué)生科負(fù)責(zé)督促醫(yī)務(wù)室、拓展訓(xùn)練基地搞好環(huán)境衛(wèi)生及飲食醫(yī)療衛(wèi)生工作;。
7、總務(wù)科負(fù)責(zé)檢查評(píng)價(jià)商店、食堂的清整衛(wèi)生工作。注意食品衛(wèi)生，工作人員統(tǒng)一著裝，佩戴上崗證。
8、各專業(yè)科負(fù)責(zé)組織搞好本專業(yè)科的教室、寢室、公共區(qū)的衛(wèi)生清掃工作。
(四)學(xué)生管理組。
組長(zhǎng)：瞿韜。
組員：黃又波、劉知良、李昔輝、江杰雄、全體。
1、召開學(xué)生、班主任動(dòng)員大會(huì)，統(tǒng)一思想;。
2、加強(qiáng)學(xué)生行為禮儀教育，要求統(tǒng)一著裝;不準(zhǔn)留長(zhǎng)發(fā)，不能佩首飾;不準(zhǔn)講臟話，做文明學(xué)生;杜絕任何形式的重大違紀(jì)。
(五)接待組。
組長(zhǎng)：甘瑛。
副組長(zhǎng)：劉昆山。
組員：、熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、周雄飛、龍衛(wèi)星、
黃吉林、瞿韜。
主要職責(zé)：
1、參觀路線及時(shí)間安排：校門口(10分鐘)實(shí)訓(xùn)樓(20)基地(15);(甘瑛)。
2、校門口、實(shí)驗(yàn)樓門廳、新會(huì)議室、基地迎賓及協(xié)助服務(wù);(商務(wù)藝術(shù)科安排專業(yè)老師帶6名旅游專業(yè)學(xué)生)。
3、會(huì)議室的服務(wù)接待(李霞)。
4、組織相關(guān)人員接待并陪同省廳領(lǐng)導(dǎo);(甘瑛)。
5、組織相關(guān)人員接待并陪同市領(lǐng)導(dǎo);(劉昆山)。
6、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備會(huì)議室的水果、用煙、茶水、毛巾、熱水。(黃吉林)。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)(甘瑛)。
8、與教育局聯(lián)系，負(fù)責(zé)伙食標(biāo)準(zhǔn)及伙食安排(任川)。
(六)安全保衛(wèi)組。
組長(zhǎng)：伏元實(shí)。
成員：保衛(wèi)科人員。
職責(zé)：1、搞好來客登記，防止閑雜人員進(jìn)入校園;。
2、安排校內(nèi)車輛停放，加強(qiáng)校園巡查，嚴(yán)防安全事故發(fā)生;。
3、對(duì)學(xué)生實(shí)施封閉管理，維護(hù)良好校園秩序;。
4、合理安排校門外高坊中巴車的停放，確保校門口暢通。
(七)督導(dǎo)評(píng)價(jià)組。
組長(zhǎng)：周雄飛。
成員：熊中軼、彭雄、易瑜、胡勝利、龍衛(wèi)星、黃吉林、瞿韜、吳尚文。
2、對(duì)各科室、教師進(jìn)行目標(biāo)管理評(píng)價(jià)。
迎接巡視組工作方案篇十三
尊敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
巡視組根據(jù)日程安排，來到我院后勤服務(wù)中心延伸巡視。你們的到來，不僅是對(duì)我們工作的促進(jìn)和指導(dǎo)，更是對(duì)我們后勤服務(wù)中心的鞭策和鼓舞。首先，我代表中心干部職工對(duì)巡視組成員一行的蒞臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
巡視工作是中央、省委部署的一項(xiàng)政治任務(wù)，既是從嚴(yán)治黨、維護(hù)黨紀(jì)的重要手段，也是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式。我們高度重視巡視工作，從政治上、思想上、行動(dòng)上全力支持和配合巡視組做好工作，把配合好巡視工作作為一項(xiàng)義不容辭的政治責(zé)任，堅(jiān)決服從省委巡視組的安排，把這次巡視工作作為一次必不可少的“政治體檢”和“廉政體檢”，真心實(shí)意、自覺主動(dòng)地歡迎監(jiān)督、支持監(jiān)督、接受監(jiān)督。后勤服務(wù)中心將嚴(yán)格按照有關(guān)巡視工作紀(jì)律的要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，如實(shí)主動(dòng)地向巡視組提供情況、反映問題，客觀公正地提出意見和看法，確保巡視組了解真情況、發(fā)現(xiàn)真問題。下面按照巡視組的要求把后勤服務(wù)中心有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、基本情況。
中心堅(jiān)持每年自籌資金為食堂購(gòu)置各類餐飲設(shè)施，不斷改善就餐環(huán)境。通過不斷地改進(jìn)、融合、吸收，形成具有“河南工院”特色的餐飲管理模式。公寓服務(wù)方面按照“管理制度化，服務(wù)規(guī)范化，條件標(biāo)準(zhǔn)化，安全設(shè)施人性化”的工作要求，建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生公寓和較完備的學(xué)生后勤保障體系。在校園環(huán)境方面，后勤中心把校園的綠化、美化、凈化工作真正落到實(shí)處，根據(jù)綠化養(yǎng)護(hù)工作的實(shí)際情況，精心組織、合理調(diào)配、分工到人、責(zé)任到人，確保了工作的順利開展。在水電供應(yīng)、物業(yè)管理及維修方面，后勤中心制定了詳細(xì)的維修工作標(biāo)準(zhǔn)化流程，通過培訓(xùn)等方式不斷提高人員的職業(yè)技能，強(qiáng)化員工的責(zé)任意識(shí)，組建起了一支技術(shù)力量過硬、實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)，在保障能力、管理服務(wù)、節(jié)能降耗等諸多方面措施得力、成效顯著，保障了學(xué)院多年來水電設(shè)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
中心堅(jiān)持以制度為綱，以隊(duì)伍為本，狠抓業(yè)務(wù)建設(shè)。近年來中心根據(jù)學(xué)院黨委要求和后勤工作性質(zhì)、特點(diǎn)，制定并逐步完善了各類工作制度，并強(qiáng)化制度執(zhí)行力，保證了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
后勤服務(wù)中心的發(fā)展得益于學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，全院師生的理解支持和學(xué)院各部門的大力配合。后勤服務(wù)中心將持續(xù)牢固樹立“服務(wù)至上”的理念，嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律，提高各項(xiàng)工作實(shí)效，緊密圍繞學(xué)院中心工作做好各項(xiàng)后勤保障。
二、專項(xiàng)巡視談話。
下面按照巡視組的要求，對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員近年來在執(zhí)行黨的方針政策和發(fā)揮黨組織作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，談一點(diǎn)自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，并簡(jiǎn)要介紹一下自身遵章守紀(jì)情況及對(duì)本單位工作的意見建議。
本單位黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，在發(fā)揮黨組織作用、尊崇黨規(guī)黨章、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”等方面，后勤服務(wù)中心黨總支態(tài)度積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹深入扎實(shí)。
這方面存在問題有：
迎接巡視組工作方案篇十四
匯報(bào)材料（2006年9月6日）。
一、十六大以來全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。
十六大以來，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持“實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)”的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。
1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長(zhǎng)。2005年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1億元，比2002年增長(zhǎng)15.6％，年均遞增4.9%，人均gdp突破1000美元；財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長(zhǎng)，2005年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比2002年增長(zhǎng)25.1％，年均遞增7.8%；三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。
2、生態(tài)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持“寧可少要gdp，也要保護(hù)大森林”，把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃中，并作為考核基層單位的一項(xiàng)重要指標(biāo)。率先在全國(guó)國(guó)有林區(qū)啟動(dòng)森林資源價(jià)值核算。認(rèn)真實(shí)施“天?！惫こ?，調(diào)減木材產(chǎn)量，切實(shí)加強(qiáng)“三總量”管理，嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐制度，不上污染環(huán)境、破壞資源的項(xiàng)目，果斷停止了“兩江”源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護(hù)站和專業(yè)人員機(jī)動(dòng)巡邏為主的“三道防線”，開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運(yùn)為重點(diǎn)的“綠劍行動(dòng)”。三年共查處各類林政案件1009起，依法依紀(jì)處理1404人，挽回經(jīng)濟(jì)損失486.5萬元。三年累計(jì)減少森林資源經(jīng)營(yíng)性消耗535.3萬立方米，有林地面積增加4.6萬公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建1個(gè)國(guó)家級(jí)和3個(gè)省部級(jí)自然保護(hù)區(qū)。
3、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛。發(fā)揮林區(qū)資源豐富、區(qū)位獨(dú)特和冷涼型氣候等優(yōu)勢(shì)，突出發(fā)展生態(tài)旅游、特色養(yǎng)殖、綠色食品、興安北藥、林產(chǎn)工業(yè)和礦產(chǎn)資源開發(fā)等特色產(chǎn)業(yè)。3年來，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢(shì)，舉辦了中國(guó)大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。2005年旅游接待人數(shù)17.5萬人次，旅游收入1.04億元，比2002年分別增長(zhǎng)1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐（貂）等特色養(yǎng)殖，2005年鹿存欄1.7萬頭、狐、貂、獺兔13.4萬只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比2002年增長(zhǎng)1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比2002年分別增長(zhǎng)40％、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬噸，同比增長(zhǎng)72.2%。
4、改革開放步伐加快。率先在全國(guó)進(jìn)行森林資源管理體制改革試點(diǎn)，組建了西林吉國(guó)有林管理分局和加格達(dá)奇森林資源管理分局。堅(jiān)持“三個(gè)退出”（國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有職工身份、林業(yè)集團(tuán)公司擔(dān)保）原則，完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國(guó)有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認(rèn)真總結(jié)推廣前哨林場(chǎng)、奮斗林場(chǎng)改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場(chǎng)改革步伐，共撤并林場(chǎng)15個(gè)、分場(chǎng)13個(gè)、經(jīng)營(yíng)所13個(gè)、貯木場(chǎng)14個(gè)，精簡(jiǎn)管理人員2081人。堅(jiān)持“全黨抓經(jīng)濟(jì)，全民搞招商”，大力推進(jìn)招商引資工作，完成招商引資項(xiàng)目407個(gè)，引進(jìn)千萬元以上項(xiàng)目31個(gè)，招商引資14.67億元。工業(yè)園區(qū)建設(shè)開始啟動(dòng)，投資項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，已引進(jìn)入園項(xiàng)目18個(gè)，預(yù)計(jì)引進(jìn)資金12.97億元。我區(qū)作為黑龍江省對(duì)俄開放的前沿陣地，緊緊抓住全省對(duì)俄貿(mào)易升級(jí)的戰(zhàn)略機(jī)遇，依托地緣優(yōu)勢(shì)，積極發(fā)展境外采伐。2005年末，全區(qū)境外采伐35萬立方米，比2002年增長(zhǎng)1.8倍。同時(shí)，與美國(guó)、日本等25個(gè)國(guó)家和地區(qū)開展了經(jīng)貿(mào)往來，2005年外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)836萬美元，比2002年增長(zhǎng)2倍。
5、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。建成了574公里的加漠公路和206公里的塔呼公路，投資2.85億元、總里程376公里的2條通縣公路和14條通鄉(xiāng)通村公路也已開工建設(shè)。洛古河大橋通過了國(guó)家批復(fù)。漠河支線機(jī)場(chǎng)開工建設(shè)。加格達(dá)奇西道口立交橋、新世紀(jì)廣場(chǎng)、藝術(shù)劇院、會(huì)展中心、血站和北山生態(tài)植物園等一批重點(diǎn)工程相繼竣工，加格達(dá)奇的城鎮(zhèn)功能進(jìn)一步完善。各縣區(qū)和林業(yè)局的基礎(chǔ)設(shè)施也都發(fā)生了巨變，新建擴(kuò)建城鎮(zhèn)道路77公里，新增自來水日供應(yīng)能力4.1萬噸，5萬人結(jié)束了長(zhǎng)期飲用地表水的歷史，集中供熱面積210萬平方米，年均遞增26.8%，新建經(jīng)濟(jì)適用住房70.49萬平方米，人均住房面積15.46平方米,比2002年增加1.36平方米，互聯(lián)網(wǎng)用戶增長(zhǎng)72.7%，信息化建設(shè)走在了全省前列。
個(gè)一”工程，開展了豐富多彩的廣場(chǎng)文化、社區(qū)文化等群眾文化活動(dòng)。打造“冰雪基地”和“管樂之鄉(xiāng)”，青少年上冰雪活動(dòng)和管樂教育走在全省前列。加強(qiáng)了文明創(chuàng)建工作，林業(yè)集團(tuán)公司被中央文明委命名為“全國(guó)文明單位”，漠河縣北極村被命名為“全國(guó)文明村鎮(zhèn)”，西林吉、圖強(qiáng)、韓家園林業(yè)局被命名為“全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”。
二、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議、決定和工作部署情況。
1、貫徹科學(xué)發(fā)展觀，確定生態(tài)林區(qū)的發(fā)展定位?！笆濉睍r(shí)期，我們從大興安嶺的實(shí)際出發(fā)，將大興安嶺的發(fā)展定位在生態(tài)林區(qū)建設(shè)上，提出“實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)”的總體思路，既要保護(hù)國(guó)家生態(tài)安全，又要發(fā)展林區(qū)經(jīng)濟(jì)。“十一五”時(shí)期，按照中央建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，我們又進(jìn)一步深化拓寬了總體工作思路，賦予其新的內(nèi)涵，概括為三句話：實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)。社會(huì)主義新林區(qū)的基本內(nèi)涵：生態(tài)良好、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活富裕、社會(huì)和諧。實(shí)踐證明，我們的總體工作思路既符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，又符合我區(qū)發(fā)展的實(shí)際，既符合上級(jí)精神，又符合林區(qū)區(qū)情。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策。我們不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，堅(jiān)持中心組集中學(xué)習(xí)和班子成員分散自學(xué)制度，提高班子成員的理論素養(yǎng)和貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性。組織開展了“興安論壇”活動(dòng)，為發(fā)現(xiàn)人才,提高素質(zhì)，推動(dòng)發(fā)展搭建了平臺(tái)。邀請(qǐng)專家學(xué)者講課，并組織領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)其加快發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合省委開展“增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，樹立良好精神狀態(tài)”活動(dòng)，積極倡導(dǎo)不甘落后、敢于較真、吃苦耐勞、人人有責(zé)和科學(xué)統(tǒng)籌的“五種精神”，在全區(qū)廣大黨員干部中開展了“內(nèi)創(chuàng)一流，外爭(zhēng)上游”活動(dòng)。
3、加強(qiáng)黨對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高黨的執(zhí)政能力。明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的方法，主要是出思路、用干部、抓重點(diǎn)、建機(jī)制。出思路，就是謀大局、把方向、管大事，把主要精力放在制定和實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略及重大決策上。用干部，就是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。抓重點(diǎn)，就是抓事關(guān)全局的重點(diǎn)工作，在招商引資、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、國(guó)有企業(yè)改革、虧損企業(yè)扭虧、資源保護(hù)、森林防火等重點(diǎn)工作上帶頭抓、負(fù)責(zé)任。建機(jī)制，就是明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的獎(jiǎng)懲機(jī)制。按照全省市（地）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作實(shí)績(jī)考評(píng)的要求，進(jìn)一步充實(shí)完善全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制，為保證全省各項(xiàng)工作目標(biāo)順利完成做出了積極的貢獻(xiàn)。
三、民主集中制貫徹執(zhí)行情況。
3年來，我們始終把堅(jiān)持和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的要求決策重大事項(xiàng)，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)，推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
1、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制。制定了《地委常委會(huì)議和書記辦公會(huì)議議事規(guī)則》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》等制度。地委常委會(huì)一般每月至少召開一次，主要是研究貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、上級(jí)重大決策部署的措施，制定重要政策性文件，謀劃經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的重大問題，以及其他重大事項(xiàng)。每次召開常委會(huì)議，都事先把要討論的議題和相關(guān)的材料發(fā)給常委和列席的同志征求意見，請(qǐng)大家在認(rèn)真思考和深入研究的基礎(chǔ)上暢所欲言，充分發(fā)表意見，然后集思廣益，綜合大家的意見再進(jìn)行決策。同時(shí)，我們還建立了有統(tǒng)有分、統(tǒng)分結(jié)合的常委分工負(fù)責(zé)制，強(qiáng)調(diào)每位常委既要獨(dú)擋一面，敢于承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，大膽地工作；又要熟悉全局的情況，為全局性工作當(dāng)好參謀，提出很好的建議和意見。對(duì)于階段性、突擊性的工作，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中時(shí)間，統(tǒng)一行動(dòng)，齊抓共管。特別是在撲打森林火災(zāi)中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能從大局出發(fā)，不分黨政，不計(jì)較分工和排序，團(tuán)結(jié)一致投入到撲救工作之中。
2、堅(jiān)持總攬全局、協(xié)調(diào)各方。在處理地委與人大、行署、政協(xié)的關(guān)系上，發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅(jiān)持人大、政協(xié)黨組書記列席常委會(huì)議等制度，支持人大、政協(xié)依法發(fā)揮作用。不定期地召開地委、人大、行署、政協(xié)幾大班子主要負(fù)責(zé)人參加的碰頭會(huì)，通報(bào)工作情況及下步工作打算。各班子能緊緊圍繞地委的工作部署齊心合力抓發(fā)展，班子之間和班子成員之間以誠(chéng)相待，各司其職，密切配合，形成了工作合力。地委還加強(qiáng)了對(duì)下級(jí)黨委的工作指導(dǎo)和督促檢查，制定了《地級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)下級(jí)班子民主生活會(huì)制度》和地委常委聯(lián)系點(diǎn)制度，每位常委負(fù)責(zé)聯(lián)系點(diǎn)的班子建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信訪、防火等工作，定期聽取匯報(bào)，解決實(shí)際問題。2004年以來，地委建立了政工例會(huì)制度，地委黨群部門每月一匯報(bào)，縣級(jí)黨委每季一匯報(bào)。通過實(shí)行政工例會(huì)制度，對(duì)重點(diǎn)工作采取有部署、有檢查、有反饋的推進(jìn)措施，保證了各項(xiàng)工作的順利開展。
3、堅(jiān)持充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主。一是重大決策征求意見制度。廣泛征求人大、行署、政協(xié)和群眾團(tuán)體、黨外民主人士以及下級(jí)黨組織的意見，對(duì)一些專業(yè)性比較強(qiáng)的問題，還組織專家學(xué)者進(jìn)行論證，最后召開地委常委會(huì)討論決定。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，對(duì)征求上來的8504條意見和建議進(jìn)行了整改，目前已完成整改（含向群眾說明的問題）8470條，整改率達(dá)到99.6%。先進(jìn)性教育達(dá)到了預(yù)期效果，群眾滿意率達(dá)到99.97％，多次受到中央及省委巡回檢查組的充分肯定。二是情況通報(bào)和情況反饋制度。對(duì)于重大決策和事項(xiàng)，通過召開大會(huì)和媒體傳播等途徑向黨員干部傳達(dá)，增強(qiáng)黨員干部的參與意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，通過健全來信來訪、信息反饋、領(lǐng)導(dǎo)接待日等工作制度，以及設(shè)立專線電話、電子信箱、民主意見箱等多種形式，保證基層黨組織和廣大黨員的意見或建議能及時(shí)反映上來。
四、干部選拔任用情況。
3年來，地委嚴(yán)格按照《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定選拔任用干部，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，不斷加強(qiáng)配套制度建設(shè)與創(chuàng)新，使一大批想事、干事、能干成事的優(yōu)秀干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。2003年以來，地委共召開常委會(huì)議研究干部35次，任免處級(jí)干部872人，其中提職236人（正處級(jí)67人、副處級(jí)169人）。
1、堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。地委始終堅(jiān)持圍繞發(fā)展選干部，圍繞發(fā)展用干部，在全省率先提出制止跑官要官，對(duì)凡是跑官要官的，都暫緩提拔，延長(zhǎng)觀察，讓那些不事張揚(yáng)、埋頭苦干、政績(jī)突出的干部擔(dān)當(dāng)重任。堅(jiān)持把創(chuàng)建“發(fā)展型”班子，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人民群眾得到的實(shí)惠作為主要考核標(biāo)準(zhǔn)，制定了關(guān)于嚴(yán)厲查處和堅(jiān)決杜絕“跑官要官”及干部“帶病上崗”、“帶病提職”等14條措施，建立了以工作實(shí)績(jī)考核為主要內(nèi)容的縣區(qū)林業(yè)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考察評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。
2、創(chuàng)新干部選拔任用工作機(jī)制?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》對(duì)干部選任的各個(gè)環(huán)節(jié)都作出進(jìn)一步規(guī)范，地委在認(rèn)真執(zhí)行的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行制度創(chuàng)新。一是實(shí)行“自然人”推薦制度。不論組織推薦還是個(gè)人推薦，都必須注明一位自然人承擔(dān)推薦責(zé)任。凡所推薦干部出現(xiàn)問題的，一律追究推薦人責(zé)任。目前，地委對(duì)所有新提職的干部都建立了推薦提名責(zé)任檔案。二是實(shí)行“海推”制度?？疾旖M不帶框框、不定人選，凡是民主推薦票率低或民主測(cè)評(píng)征求意見票率達(dá)不到70％的，均不能確定為考察對(duì)象。2003年以來，有18名干部因此被取消了考察資格。三是實(shí)行“四差”選任制度。實(shí)行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額上書記辦公會(huì)，在“四差”的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都是兩名以上的人選，供大家比較和選擇。四是完善考核評(píng)價(jià)體系。結(jié)合管理體制的特點(diǎn)按政企合一、純政府、純林業(yè)局等三種類型評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置分值，明確了考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)。把考核結(jié)果作為確定班子檔次和干部調(diào)整使用的重要依據(jù)。
3、加強(qiáng)干部工作的監(jiān)督檢查。每年對(duì)《條例》貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行一次大檢查。去年以來檢查縣級(jí)黨委38家，涉及提拔干部564人，召開民主評(píng)議大會(huì)13次，個(gè)別談話195人次，查閱黨委會(huì)記錄56批次，部長(zhǎng)辦公會(huì)記錄126批次，查檔153卷，對(duì)存在的問題及時(shí)予以糾正。對(duì)公示期間反映擬提縣處級(jí)干部的舉報(bào)，一律由地委組織部直接調(diào)查，在問題未查清之前，一律不急于做出任免決定。目前，共對(duì)反映21名公示干部問題進(jìn)行了調(diào)查，查實(shí)3件，其中被暫緩提拔1人，組織調(diào)整1人，責(zé)令檢查1人。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)貫徹落實(shí)情況。
地委認(rèn)真貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》，從大興安嶺實(shí)際出發(fā)，以實(shí)施教育、制度、監(jiān)督、懲處的“四九”工程（黨風(fēng)廉政教育“九抓”、廉潔從政“九項(xiàng)制度”、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政“九項(xiàng)監(jiān)督”、加大案件查處力度“九項(xiàng)懲治”工程）為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，促進(jìn)了黨風(fēng)、政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。
1、開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識(shí)。地委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨政紀(jì)條規(guī)教育納入了地委宣傳教育總體規(guī)劃和工作部署之中，建立健全了地委領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委協(xié)調(diào)、部門落實(shí)的反腐倡廉教育機(jī)制。廣泛深入地開展了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)。2003年以來，地委黨政班子全體成員在媒體上進(jìn)行廉政承諾，在“兩節(jié)”期間，地委主要領(lǐng)導(dǎo)還向各縣區(qū)局、地林直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)郵寄廉潔過節(jié)的賀年卡和廉潔短信，地級(jí)19名領(lǐng)導(dǎo)干部在媒體上發(fā)表公開信，帶頭遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，接受全社會(huì)監(jiān)督。
2、建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)厲查處違紀(jì)違法行為。根據(jù)省委開展“四承諾”、“三樹立”、“兩禁止”活動(dòng)的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，地委開展了“五承諾”、“四樹立”、“兩禁止”活動(dòng)（“五承諾”，一是堅(jiān)決拒收財(cái)物，二是堅(jiān)決抵制跑官要官，三是管好親屬和身邊工作人員，四是不以權(quán)謀私，五是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定；“四樹立”，一是在組織人事部門開展以公道正派、唯賢是舉為核心的樹組工干部良好形象活動(dòng)，二是在政法系統(tǒng)開展以公正司法、執(zhí)法為民為核心的樹政法干部良好形象活動(dòng)，三是在機(jī)關(guān)特別是行政執(zhí)法部門開展以依法行政、廉潔高效為核心的樹公務(wù)員良好形象活動(dòng)，四是在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展以廉潔剛正、執(zhí)紀(jì)嚴(yán)明為核心的樹紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象活動(dòng)；“兩禁止”，一是禁止賭博，二是侵犯群眾利益）。特別是圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持實(shí)行“五個(gè)一律”，即“處置國(guó)有資產(chǎn)一律拍賣，基建工程一律招標(biāo)，中省直單位收費(fèi)一律統(tǒng)一管理，木材銷售一律到‘陽光大廳’，財(cái)務(wù)結(jié)算一律到結(jié)算中心”。為提高監(jiān)督效果，我們定期開展檢查，每年至少檢查一次，并發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用。與此同時(shí)，我們還加大違紀(jì)案件查辦工作力度，確定了法人超采、破壞森林資源、挪用天保資金、惡意誣告等九個(gè)方面案件為查處重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了案件查辦數(shù)、自辦案件數(shù)、挽回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)的新突破。2003年以來，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受群眾來信來訪、電話舉報(bào)809件；立案查處違紀(jì)案件856件，其中大要案444件，處分違紀(jì)黨員干部987人，通過查辦案件為國(guó)家挽回經(jīng)濟(jì)損失925.41元。
3、注重解決群眾關(guān)注問題，糾正行業(yè)部門不正之風(fēng)。開辦了“行風(fēng)熱線”節(jié)目，通過參評(píng)部門與群眾直接連線，解答群眾咨詢、解決群眾投訴。深入治理教育亂收費(fèi)，全面推行義務(wù)教育階段“一費(fèi)制”，落實(shí)公辦高中“三限”政策，通過開展專項(xiàng)舉報(bào)，查處學(xué)校亂收費(fèi)案件10起，處理違紀(jì)人員6人，累計(jì)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)8.7萬元。通過開展專項(xiàng)檢查，落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)肅查處收回扣、“紅包”和開單提成行為。3年來，共檢查涉藥單位3665戶，立案307起，收繳、銷毀違規(guī)藥品、醫(yī)療器械價(jià)值141.3萬元，取締無證經(jīng)營(yíng)黑窩點(diǎn)27個(gè)。認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作，全區(qū)“一免兩補(bǔ)”政策全部落實(shí)到位，糧食直補(bǔ)款和糧食補(bǔ)貼資金及時(shí)足額發(fā)放到農(nóng)戶手中，治理了“兩工”以資代勞、村級(jí)報(bào)刊攤派和農(nóng)村用電亂收費(fèi)問題。
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迎接巡視組工作方案篇十五
一、加大招商引資力度幾年來，松江河鎮(zhèn)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中，突出開放發(fā)展，瞄準(zhǔn)旅游業(yè)、礦泉水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，不斷改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，積極引進(jìn)域外戰(zhàn)略投資者，投資吉林特色城鎮(zhèn)化示范城鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)，使開放發(fā)展成為新型城鎮(zhèn)化的強(qiáng)力助推器。自2012年以來，成功引進(jìn)長(zhǎng)白山財(cái)富中心、松江河糧食物流批發(fā)市場(chǎng)、松江河水麗方商匯、松江河地下金街等一批與旅游業(yè)相關(guān)聯(lián)的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，成功引進(jìn)林海泉礦泉水等2個(gè)礦泉水開發(fā)項(xiàng)目。從2011年到2014年，全鎮(zhèn)共完成招商引資到位資金30.4億元。其中，2014年完成到位資金9.8億元。
二、完善建設(shè)規(guī)劃，提升新農(nóng)村建設(shè)科學(xué)化水平。
松江河鎮(zhèn)是全縣城鎮(zhèn)化水平最高的建設(shè)制，轄6個(gè)城鎮(zhèn)社區(qū)（51個(gè)居民委）和4個(gè)建制村。4個(gè)村均坐落于城鎮(zhèn)建設(shè)成區(qū)，系典型的城中村。農(nóng)村人口占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?.8%。
中，積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和農(nóng)民集中居住區(qū)項(xiàng)目建設(shè)。到2014年，已建成9個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和2個(gè)農(nóng)民集中居住區(qū)——天池圣景小區(qū)和北站新村小區(qū)。同時(shí)安置周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)移民210余戶。使新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)水平得到同步提高。
三、加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活環(huán)境。
由于全鎮(zhèn)4個(gè)村均位于城鎮(zhèn)建成區(qū)內(nèi)，且農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民混同居住，城鎮(zhèn)社區(qū)與建制村沒有明確的區(qū)劃界限。因此，在城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，采取統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)，服務(wù)共享模式，積極推動(dòng)城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。到2014年，“三縱四橫”的市政路網(wǎng)已基本建成。從2012年以來，共建成9條市政道路和4座連通路網(wǎng)的橋梁，并開通了六條公交客運(yùn)線路為城鄉(xiāng)居民出行提供了方便。投資近2億元的松東地區(qū)城市引供水工程，2014年已建成正式供水。積極綠化美化城鎮(zhèn)環(huán)境，到2014年城鄉(xiāng)人均公共綠地面積已達(dá)到9平方米。2014年，投資280萬元，建成松江社區(qū)文化廣場(chǎng)，為周邊城鄉(xiāng)居民提供了一處環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全、功能先進(jìn)的活動(dòng)場(chǎng)所。目前，可為城鄉(xiāng)居民提供休閑、娛樂、健身的活動(dòng)場(chǎng)所共有10多處。
展省級(jí)農(nóng)村環(huán)境連片整治行動(dòng)，取得了明顯成效。加快推動(dòng)舊城改造、匯報(bào)材料。
尊敬的縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視組的各位領(lǐng)導(dǎo)：
部)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《學(xué)校、企業(yè)、機(jī)關(guān)黨支部黨廉政建設(shè)責(zé)任書》和《股所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了對(duì)黨總支(支部)、學(xué)校、企業(yè)、機(jī)關(guān)黨支部和股所領(lǐng)導(dǎo)干部的不同考核標(biāo)準(zhǔn)；抓好責(zé)任書的簽訂。鎮(zhèn)黨委與縣委簽訂責(zé)任書后，及時(shí)召開了我鎮(zhèn)2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，會(huì)上鎮(zhèn)黨委書記分別與17名黨總支(支部)書記、9名站（所）長(zhǎng)簽訂了責(zé)任書，各黨總支(支部)結(jié)合各自實(shí)際，將責(zé)任書簽訂到各黨小組或黨員，形成了上下貫通、條塊結(jié)合、分級(jí)負(fù)責(zé)、共同參與的新局面；加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部變動(dòng)情況，及調(diào)整充實(shí)了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。2011年1—8月共召開4次黨委會(huì)議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并于6月中旬對(duì)各黨總支(支部)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了1次全面檢查，對(duì)查檢中發(fā)現(xiàn)的問題已限期整改。
二、貫徹落實(shí)懲防體系建設(shè)情況。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照縣委的要求，鎮(zhèn)黨委及時(shí)成立了《關(guān)于貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》文件，領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由鎮(zhèn)黨委書記擔(dān)任，其它黨政班子領(lǐng)導(dǎo)為成員，由鎮(zhèn)紀(jì)委書記兼任辦公室主任，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
一、加大招商引資力度幾年來，松江河鎮(zhèn)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中，突出開放發(fā)展，瞄準(zhǔn)旅游業(yè)、礦泉水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，不斷改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，積極引進(jìn)域外戰(zhàn)略投資者，投資吉林特色城鎮(zhèn)化示范城鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)，使開放發(fā)展成為新型城鎮(zhèn)化的強(qiáng)力助推器。自2012年以來，成功引進(jìn)長(zhǎng)白山財(cái)富中心、松江河糧食物流批發(fā)市場(chǎng)、松江河水麗方商匯、松江河地下金街等一批與旅游業(yè)相關(guān)聯(lián)的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，成功引進(jìn)林海泉礦泉水等2個(gè)礦泉水開發(fā)項(xiàng)目。從2011年到2014年，全鎮(zhèn)共完成招商引資到位資金30.4億元。其中，2014年完成到位資金9.8億元。
二、完善建設(shè)規(guī)劃，提升新農(nóng)村建設(shè)科學(xué)化水平。
松江河鎮(zhèn)是全縣城鎮(zhèn)化水平最高的建設(shè)制，轄6個(gè)城鎮(zhèn)社區(qū)（51個(gè)居民委）和4個(gè)建制村。4個(gè)村均坐落于城鎮(zhèn)建設(shè)成區(qū)，系典型的城中村。農(nóng)村人口占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?.8%。
中，積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和農(nóng)民集中居住區(qū)項(xiàng)目建設(shè)。到2014年，已建成9個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和2個(gè)農(nóng)民集中居住區(qū)——天池圣景小區(qū)和北站新村小區(qū)。同時(shí)安置周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)移民210余戶。使新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)水平得到同步提高。
三、加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活環(huán)境。
由于全鎮(zhèn)4個(gè)村均位于城鎮(zhèn)建成區(qū)內(nèi)，且農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民混同居住，城鎮(zhèn)社區(qū)與建制村沒有明確的區(qū)劃界限。因此，在城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，采取統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)，服務(wù)共享模式，積極推動(dòng)城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。到2014年，“三縱四橫”的市政路網(wǎng)已基本建成。從2012年以來，共建成9條市政道路和4座連通路網(wǎng)的橋梁，并開通了六條公交客運(yùn)線路為城鄉(xiāng)居民出行提供了方便。投資近2億元的松東地區(qū)城市引供水工程，2014年已建成正式供水。積極綠化美化城鎮(zhèn)環(huán)境，到2014年城鄉(xiāng)人均公共綠地面積已達(dá)到9平方米。2014年，投資280萬元，建成松江社區(qū)文化廣場(chǎng)，為周邊城鄉(xiāng)居民提供了一處環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全、功能先進(jìn)的活動(dòng)場(chǎng)所。目前，可為城鄉(xiāng)居民提供休閑、娛樂、健身的活動(dòng)場(chǎng)所共有10多處。
迎接巡視組工作方案篇十六
為了迎接中央巡視組巡查，2018年4月22日上午單位召開全體職工大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)巡視組進(jìn)駐工作動(dòng)員會(huì)議精神。局長(zhǎng)xx就學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神強(qiáng)調(diào)六個(gè)方面工作重點(diǎn)內(nèi)容：
一、嚴(yán)格執(zhí)行清理清退工作五個(gè)重點(diǎn)工作內(nèi)容。
二、安全生產(chǎn)工作要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任追究制，將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。
三、要重視黨建工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨建重點(diǎn)任務(wù)清單。
五、要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行上下班紀(jì)律。
六、要高度重視迎接巡視組工作，就中央巡視組40個(gè)問題清單做好對(duì)照檢查，擺正心態(tài)，積極配合巡視組的工作。
迎接巡視組工作方案篇十七
按全國(guó)“五五”普法規(guī)劃的部署，今年是檢查驗(yàn)收年，全國(guó)、全省和全市將陸續(xù)展開檢查驗(yàn)收，根據(jù)司發(fā)通20**10號(hào)文件精神，為使我縣“五五”普法工作園滿完成，在全國(guó)、全省和全市“五五”普法檢查驗(yàn)收工作中取得優(yōu)異成績(jī)，根據(jù)我縣“五五”普法工作實(shí)際，縣依法治縣辦將于今年4—5月份組織檢查組對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位開展普法依法治理工作的情況進(jìn)行初步檢查驗(yàn)收。為使驗(yàn)收取得實(shí)際效果，特制定本方案。
成立**縣迎接全國(guó)、全省和全市“五五”普法驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由**同志任組長(zhǎng)，**同志任常務(wù)副組長(zhǎng)，**同志任副組長(zhǎng)，**同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由**同志兼任辦公室主任，**同志任辦公室副主任，辦公地點(diǎn)設(shè)縣司法局。
1.“五五”普法《規(guī)劃》和《決議》的執(zhí)行情況；
5.“法律六進(jìn)”活動(dòng)開展情況；
7.法制宣傳方式方法創(chuàng)新及保障措施落實(shí)情況；
8.普法文件、資料整理歸檔、信息反饋及開展理論調(diào)研情況。
1.檢查方法。
這次檢查驗(yàn)收的方法主要有七種，即聽、查、談、訪、看、考、議。一聽，即聽取(）受檢單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“五五”普法工作開展情況的總體匯報(bào)；二查，查看是否有總體規(guī)劃、決議、年度計(jì)劃、年度總結(jié)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、普法教材以及檔案管理等情況；三談，召開座談會(huì)，與各類普法對(duì)象座談，了解普法工作開展情況、效果及體會(huì)；四訪，走訪有關(guān)單位干部及基層群眾，通過點(diǎn)面結(jié)合，全面了解普法教育情況；五看，實(shí)地查看普法宣傳欄、法制圖書室（角）、教育基地、法制學(xué)校等基礎(chǔ)設(shè)施；六考，考查各類普法對(duì)象對(duì)應(yīng)學(xué)法制知識(shí)的了解掌握情況；七議，根據(jù)檢查驗(yàn)收情況，進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議，并將驗(yàn)收結(jié)果向受檢單位反饋。
2.檢查步驟。
“五五”普法檢查驗(yàn)收工作從20**年4月份開始，5月底結(jié)束。
第一階段為動(dòng)員部署階段(4月上旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照縣“五五”普法規(guī)劃確定的目標(biāo)、任務(wù)和縣人大決議的要求，依據(jù)本實(shí)施方案，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化分解，制定相應(yīng)的檢查驗(yàn)收方案、辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并做好資料的整理歸類。
第二階段為開展自查階段(4月中、下旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要依據(jù)本實(shí)施方案，按照本地本部門制定的檢查驗(yàn)收方案、辦法和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展自查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，查找問題和不足，認(rèn)真進(jìn)行整改，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，做好迎接全市、全省和全國(guó)檢查驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
第三階段為全縣檢查驗(yàn)收階段(5月份)。由縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成聯(lián)合驗(yàn)收組。組織對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位“五五”普法工作開展情況進(jìn)行初步檢驗(yàn)。
1.提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。檢查驗(yàn)收工作是“五五”普法的重要內(nèi)容，是保障“五五”普法工作善始善終、保質(zhì)保量完成的重要環(huán)節(jié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府和各單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真對(duì)待，把檢查驗(yàn)收工作納入全年度工作主要內(nèi)容，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，切實(shí)抓好落實(shí)。要充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界人士的作用，組織他們對(duì)普法依法治理工作進(jìn)行視察檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照“五五”普法確定的目標(biāo)、任務(wù)和要求，結(jié)合本地實(shí)際，及時(shí)制定切實(shí)可行的檢查驗(yàn)收實(shí)施方案和考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真組織檢查驗(yàn)收工作。
2.實(shí)事求是，保證質(zhì)量。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真總結(jié)工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)典型，突出亮點(diǎn)。按照“五五”普法確定的目標(biāo)要求，嚴(yán)格按照全國(guó)普法辦制定的檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，深入細(xì)致地開展自查驗(yàn)收，保質(zhì)保量地完成檢查驗(yàn)收任務(wù)。
3．查漏補(bǔ)缺，全面推進(jìn)。要結(jié)合檢查驗(yàn)收，對(duì)“五五”普法工作進(jìn)行一次認(rèn)真的回顧，查找本地區(qū)本單位普法工作存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)提出整改意見，解決工作中存在的問題，確?！拔逦濉逼辗ù_定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。要以總結(jié)驗(yàn)收為契機(jī)，全面推進(jìn)普法工作的落實(shí)，為全縣“五五”普法總結(jié)表彰和“六五”普法工作啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。
4.加大投入，確保驗(yàn)收。縣財(cái)政安排一定經(jīng)費(fèi)作為迎接全國(guó)省市“五五”普法驗(yàn)收工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
迎接巡視組工作方案篇十八
尊敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
巡視組根據(jù)日程安排，來到我院后勤服務(wù)中心延伸巡視。你們的到來，不僅是對(duì)我們工作的促進(jìn)和指導(dǎo)，更是對(duì)我們后勤服務(wù)中心的鞭策和鼓舞。首先，我代表中心干部職工對(duì)巡視組成員一行的蒞臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
巡視工作是中央、省委部署的一項(xiàng)政治任務(wù)，既是從嚴(yán)治黨、維護(hù)黨紀(jì)的重要手段，也是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式。我們高度重視巡視工作，從政治上、思想上、行動(dòng)上全力支持和配合巡視組做好工作，把配合好巡視工作作為一項(xiàng)義不容辭的政治責(zé)任，堅(jiān)決服從省委巡視組的安排，把這次巡視工作作為一次必不可少的“政治體檢”和“廉政體檢”，真心實(shí)意、自覺主動(dòng)地歡迎監(jiān)督、支持監(jiān)督、接受監(jiān)督。后勤服務(wù)中心將嚴(yán)格按照有關(guān)巡視工作紀(jì)律的要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，如實(shí)主動(dòng)地向巡視組提供情況、反映問題，客觀公正地提出意見和看法，確保巡視組了解真情況、發(fā)現(xiàn)真問題。下面按照巡視組的要求把后勤服務(wù)中心有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、基本情況。
我院后勤服務(wù)中心成立于2006年8月，在學(xué)院各后勤實(shí)體合并的基礎(chǔ)上組建而成，對(duì)內(nèi)主要服務(wù)學(xué)院。
教學(xué)。
科研和生活。后勤中心領(lǐng)導(dǎo)班子由5人組成，主任一名黨總支書記一名副主任三名。中心經(jīng)營(yíng)服務(wù)范圍主要有餐飲住宿綠化保潔物業(yè)管理水電管網(wǎng)安裝維修等業(yè)務(wù)?，F(xiàn)有正式職工55人，臨時(shí)員工260余人。
中心堅(jiān)持每年自籌資金為食堂購(gòu)置各類餐飲設(shè)施，不斷改善就餐環(huán)境。通過不斷地改進(jìn)、融合、吸收，形成具有“河南工院”特色的餐飲管理模式。公寓服務(wù)方面按照“管理制度化，服務(wù)規(guī)范化，條件標(biāo)準(zhǔn)化，安全設(shè)施人性化”的工作要求，建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生公寓和較完備的學(xué)生后勤保障體系。在校園環(huán)境方面，后勤中心把校園的綠化、美化、凈化工作真正落到實(shí)處，根據(jù)綠化養(yǎng)護(hù)工作的實(shí)際情況，精心組織、合理調(diào)配、分工到人、責(zé)任到人，確保了工作的順利開展。在水電供應(yīng)、物業(yè)管理及維修方面，后勤中心制定了詳細(xì)的維修工作標(biāo)準(zhǔn)化流程，通過培訓(xùn)等方式不斷提高人員的職業(yè)技能，強(qiáng)化員工的責(zé)任意識(shí)，組建起了一支技術(shù)力量過硬、實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)，在保障能力、管理服務(wù)、節(jié)能降耗等諸多方面措施得力、成效顯著，保障了學(xué)院多年來水電設(shè)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
中心堅(jiān)持以制度為綱，以隊(duì)伍為本，狠抓業(yè)務(wù)建設(shè)。近年來中心根據(jù)學(xué)院黨委要求和后勤工作性質(zhì)、特點(diǎn)，制定并逐步完善了各類工作制度，并強(qiáng)化制度執(zhí)行力，保證了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
后勤服務(wù)中心的發(fā)展得益于學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，全院師生的理解支持和學(xué)院各部門的大力配合。后勤服務(wù)中心將持續(xù)牢固樹立“服務(wù)至上”的理念，嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律，提高各項(xiàng)工作實(shí)效，緊密圍繞學(xué)院中心工作做好各項(xiàng)后勤保障。
二、專項(xiàng)巡視談話。
下面按照巡視組的要求，對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員近年來在執(zhí)行黨的方針政策和發(fā)揮黨組織作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，談一點(diǎn)自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，并簡(jiǎn)要介紹一下自身遵章守紀(jì)情況及對(duì)本單位工作的意見建議。
本單位黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，在發(fā)揮黨組織作用、尊崇黨規(guī)黨章、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”等方面，后勤服務(wù)中心黨總支態(tài)度積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹深入扎實(shí)。
這方面存在問題有：
1.在發(fā)揮黨組織作用方面，發(fā)揮服務(wù)功能作用，建設(shè)基層服務(wù)型黨組織成效不明顯。中心黨總支的工作重點(diǎn)集中于發(fā)揮政治功能，而且黨總支成員平均年齡44歲，年輕人較少，缺少創(chuàng)新多樣化工作載體的空間，給黨組織正常開展活動(dòng)帶來了很大的壓力。導(dǎo)致志愿服務(wù)活動(dòng)不多，更缺少黨員群眾喜聞樂見的活動(dòng)，缺乏整合服務(wù)資源、構(gòu)建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)新服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展的方式的能力，不能通過服務(wù)更好地貼近群眾、團(tuán)結(jié)群眾、吸引群眾、贏得群眾，更好地發(fā)揮基層黨組織的政治功能。
2.政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入等現(xiàn)象。由于后勤中心業(yè)務(wù)繁重，學(xué)院承辦重大活動(dòng)時(shí)，重點(diǎn)部門重點(diǎn)崗位不能離人，導(dǎo)致中心黨總支學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不嚴(yán)，學(xué)習(xí)時(shí)間被服務(wù)業(yè)務(wù)擠占等情況時(shí)有發(fā)生。
3.存在一定程度上黨章黨規(guī)意識(shí)薄弱現(xiàn)象。國(guó)際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)的曲折發(fā)展和我國(guó)革命、建設(shè)、改革發(fā)展面臨的新任務(wù)、新問題，使一些人對(duì)馬克思主義基本原理和共產(chǎn)主義偉大學(xué)說產(chǎn)生了疑慮，在我國(guó)仍處于并將長(zhǎng)期處于社會(huì)主義初級(jí)階段、資本主義制度將在很長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)還有生命力的情況下，對(duì)何時(shí)能夠?qū)崿F(xiàn)共產(chǎn)主義感到迷惘。一些黨員黨的理想信念淡漠了，導(dǎo)致黨員意識(shí)、黨的觀念淡漠了，認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)的自覺性就減少了。
中心黨總支不斷推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，全面提高中心黨建工作的科學(xué)化水平，為全面提升服務(wù)質(zhì)量提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想和組織保障。中心黨總支深入學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，筑牢廣大黨員干部黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，加強(qiáng)廉政宣傳教育，這方面存在問題有：
少數(shù)同志思想上對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不足的問題，影響了黨建工作的正常開展。當(dāng)前有少部分同志認(rèn)為黨建就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個(gè)黨員，工作一般，要求不高因此對(duì)黨建工作熱情不高、工作不實(shí)；個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)由于政務(wù)、教學(xué)或科研工作繁忙，有重業(yè)務(wù)輕黨建的思想。
中心黨總支認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)院關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，聚焦全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查，做好干部廉潔自律工作，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)和責(zé)任追究，營(yíng)造出風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，為各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把相關(guān)文件、會(huì)議精神作為中心政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，抓好重要文獻(xiàn)和黨的規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。二是強(qiáng)化執(zhí)行，增強(qiáng)制度約束力。對(duì)中心73項(xiàng)制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理，努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效約束機(jī)制。三是落實(shí)各部門主任的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書制度，強(qiáng)化問責(zé)，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。
這方面存在的問題有：黨總支專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作少，長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃少；廉政教育多采用觀看警示教育影片、剖析反面案例、組織學(xué)習(xí)文件等形式，針對(duì)性和時(shí)效性不夠強(qiáng)、新媒體運(yùn)用不夠、方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)和完善；中心各部門工作性質(zhì)、方法不同，導(dǎo)致對(duì)各部門干部的日常監(jiān)管缺乏統(tǒng)一的有效手段，監(jiān)督管理的辦法少、措施不多。
中心黨員干部高度重視執(zhí)行六項(xiàng)紀(jì)律，結(jié)合學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，全院黨員干部按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，模范遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，努力爭(zhēng)當(dāng)遵章守紀(jì)的好黨員和好干部。
通過強(qiáng)化政治理論和黨的意識(shí)教育學(xué)習(xí)，真正做到了在黨言黨，在黨優(yōu)黨，不妄議大政，不信謠傳謠，不違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。始終堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，凡是重要問題、重大情況，都在黨政聯(lián)席會(huì)議上進(jìn)行決策、通報(bào)，讓每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部充分發(fā)表個(gè)人意見，使工作盡量做到透明、民主、規(guī)范。嚴(yán)格按照規(guī)定的用人原則、標(biāo)準(zhǔn)、條件、資格、程序和紀(jì)律辦事，做到有規(guī)必依、執(zhí)規(guī)必嚴(yán)、違規(guī)必究，黨員干部不斷增強(qiáng)黨性，堅(jiān)持原則、公道正派、敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律，堅(jiān)決抵制和糾正用人上的不正之風(fēng)。中心嚴(yán)格執(zhí)行中央中央八項(xiàng)規(guī)定，力戒形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，嚴(yán)肅整改落實(shí)“四風(fēng)”問題。
這方面存在問題有：1.政治敏銳性不夠強(qiáng)。
對(duì)當(dāng)前高校意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的尖銳復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠。認(rèn)為學(xué)院是高職院校，又處于非中心城市，學(xué)生對(duì)一些敏感性問題關(guān)注度不高；另外，中心部門員工學(xué)歷水平低、文化程度不高、政治意識(shí)不強(qiáng)。這些因素導(dǎo)致公寓管理方面對(duì)抵御和防范校園傳教活動(dòng)抓的不深、不細(xì)，未能有效防范到一些不法傳教活動(dòng)在公寓的宣傳工作，致使過去有個(gè)別學(xué)生受到邪教組織誤導(dǎo)。
2.組織紀(jì)律法規(guī)觀念有所淡漠。
在貫徹落實(shí)民主集中制方面：一是沒有把民主集中制原則落實(shí)在工作中。對(duì)非“三重一大”，但最好以集體研究決定為宜的事項(xiàng)沒有完全正式上會(huì)研究，有時(shí)以個(gè)別征求意見的形式代替集體決策。對(duì)正式提交會(huì)議研究的事項(xiàng)，會(huì)簽分管領(lǐng)導(dǎo)與主要領(lǐng)導(dǎo)溝通較好，但與其他班子成員溝通不充分、不深入，造成有的同志情況了解不全面，會(huì)上發(fā)表意見不充分。二是部分領(lǐng)導(dǎo)更多關(guān)心自己分管工作，對(duì)一些不是自己分管領(lǐng)域內(nèi)的議題，關(guān)心重視不夠，從整體和全局高度思考問題不夠。三是會(huì)上批評(píng)和自我批評(píng)不夠，講情面、照顧情緒現(xiàn)象比較突出，從思想根源上說，是好人主義思想在作祟，原則立場(chǎng)不夠堅(jiān)定。
3.糾正四風(fēng)問題不徹底。
中心在服務(wù)師生方面，深入群眾、深入實(shí)際不夠，工作思路上缺少調(diào)研意識(shí)，有時(shí)把服務(wù)當(dāng)做調(diào)研，對(duì)一些師生生活中存在的實(shí)際問題解決不到位；有時(shí)工作中有畏難情緒，缺少信心和闖進(jìn)；有時(shí)分不清輕重緩急，業(yè)務(wù)繁重時(shí)不能理清次序。如圖書館中庭內(nèi)頂燈長(zhǎng)期不亮，由于架空層過高，動(dòng)力中心一直找不到合適的辦法去維修；教職工餐廳引進(jìn)深圳某餐飲公司，只考慮到其資質(zhì)、餐飲衛(wèi)生和經(jīng)費(fèi)方面的因素，沒有考慮到南北方餐飲的口味差異，致使部門教職工對(duì)就餐質(zhì)量不滿意。
（五）本單位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在哪里？請(qǐng)談?wù)劯刹咳罕娪懻撦^多的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題。
本單位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：
1.不執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，存在決策失誤、獨(dú)斷專行的風(fēng)險(xiǎn)。
2.不履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，違反廉潔自律規(guī)定，存在濫用職權(quán)、以權(quán)謀私的風(fēng)險(xiǎn)。
3.違反公務(wù)接待規(guī)定和有關(guān)制度。防控措施：
1.完善工作制度，規(guī)范工作規(guī)則，推行政務(wù)公開，如實(shí)行公示制、集體審批制，強(qiáng)化民主監(jiān)督，保證決策的科學(xué)性和實(shí)效性。嚴(yán)格按審批程序辦事，按規(guī)章制度辦事。
2.執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，采取有效措施，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。
3.中心領(lǐng)導(dǎo)遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高反腐倡廉的自覺性。自覺接受黨組書記、同事及下屬和群眾的監(jiān)督，堅(jiān)持個(gè)人重大事項(xiàng)及時(shí)報(bào)告。
4.加強(qiáng)對(duì)履職盡責(zé)情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進(jìn)工作；自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
本單位干部群眾討論較多的問題有：
1.后勤服務(wù)中心人才隊(duì)伍建設(shè)需加強(qiáng)。隨著學(xué)院辦學(xué)水平大幅提高，后勤中心的人員素質(zhì)整體偏低，隊(duì)伍老齡化、低學(xué)歷現(xiàn)象比較嚴(yán)重，非編人員時(shí)常流動(dòng)，無法滿足高水平后勤服務(wù)發(fā)展的要求。
2.學(xué)院新校區(qū)距市中心較遠(yuǎn)，周邊配套生活設(shè)施稀缺，市區(qū)職工上下班費(fèi)時(shí)長(zhǎng)、中午無法保證休息以及職工子女入托難一直得不到有效解決。
3.在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面力度不夠、管理規(guī)矩不嚴(yán)。一是干部培訓(xùn)方面，近年來對(duì)干部和部門骨干的培訓(xùn)力度不強(qiáng)，存在重工作、輕培訓(xùn)，重實(shí)踐、輕理論的現(xiàn)象。另外，學(xué)院干部參加培訓(xùn)的情況與對(duì)干部的考核和選拔任用工作聯(lián)系不緊密，以致對(duì)干部的培訓(xùn)約束激勵(lì)乏力。二是職工培訓(xùn)方面，由于資金和時(shí)間問題，對(duì)于一線員工的從業(yè)培訓(xùn)工作重視度不夠。
（六）自己遵章守紀(jì)情況及對(duì)本單位工作的建議。本人堅(jiān)定不移認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，確保自己嚴(yán)格按照黨的原則、黨性原則辦事。全面貫徹黨的教育方針，以立德樹人為根本任務(wù)，提高各項(xiàng)工作實(shí)效，緊密圍繞學(xué)院中心工作做好各項(xiàng)后勤保障。在執(zhí)行公務(wù)過程中，無任何利用職權(quán)進(jìn)行不正當(dāng)利益的謀取等行為；無任何弄虛作假，虛報(bào)浮夸，騙取名譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)，假公濟(jì)私，侵占國(guó)有財(cái)產(chǎn)及他人資產(chǎn)等行為；凡重大經(jīng)營(yíng)決策必須充分發(fā)揚(yáng)民主，有整體研究決定后方可實(shí)施。執(zhí)行政務(wù)、財(cái)務(wù)公開，接受部門全體職工的檢查與監(jiān)督。
總體上自己是恪盡職守的。存在的主要問題有：一是仍然滿足于上傳下達(dá)的陳舊工作方法和思路，二是組織能力和管理能力欠缺，組織開展各項(xiàng)活動(dòng)時(shí)缺乏與人溝通，使下屬參與的積極性不夠主動(dòng)，導(dǎo)致工作往往達(dá)不到預(yù)期的效果。三是工作的藝術(shù)性不夠，做下屬思想工作時(shí)的切入點(diǎn)有時(shí)把握不準(zhǔn)，有時(shí)批評(píng)人時(shí)的方法過于簡(jiǎn)單，效果不明顯，有時(shí)處理事情不夠冷靜，偶爾會(huì)情緒化，有急于求成的現(xiàn)象。
對(duì)本單位工作的建議：1.引進(jìn)適應(yīng)后勤發(fā)展的專業(yè)性高素質(zhì)人才，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；提高非編一線人員收入水平，解決后勤非編骨干人員的身份問題，穩(wěn)定非編工作人員隊(duì)伍；加強(qiáng)各類技能培訓(xùn)和員工素質(zhì)教育。
2.希望學(xué)院考慮解決教職工的托兒?jiǎn)栴}，建立學(xué)院職工托兒所。
以上報(bào)告，請(qǐng)各位巡視組領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
迎接巡視組工作方案篇十九
按照《興寧市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)巡視組巡視反饋意見整改方案》的部署要求，興寧政法委作為一個(gè)牽頭單位，根據(jù)加快推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，結(jié)合政法系統(tǒng)的工作職能，現(xiàn)制定如下整改方案：
一、 指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，根據(jù)巡視組的巡視反饋意見，圍繞巡視工作中查找出來的突出問題，結(jié)合興寧的工作實(shí)際，突出針對(duì)性、可行性、實(shí)效性，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路、改進(jìn)作風(fēng)、扎實(shí)工作，推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展，著力建設(shè)“工貿(mào)新城、人文秀區(qū)、綠色興寧”，全力當(dāng)好梅州綠色崛起主力軍。
二、 整改內(nèi)容
善安全事故應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全監(jiān)督管理，特別是強(qiáng)化煙花爆竹和非煤礦山的安全監(jiān)管，堅(jiān)決防止發(fā)生各類重特大事故，切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
三、整改措施：
1、繼續(xù)加大社會(huì)治安整治力度，提高打防管控水平，營(yíng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境，不斷增強(qiáng)群眾的安全感。一是堅(jiān)持開展源頭治理，全面落實(shí)穩(wěn)控措施；二是整治重點(diǎn)地區(qū)，全力打擊刑事犯罪；三是構(gòu)建立體防控網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)密社會(huì)治安管控；四是全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)平安建設(shè)保障。
整改責(zé)任單位：市公安局
聯(lián)絡(luò)員：石天泉
聯(lián)系電話：13902784878
2、繼續(xù)加大社會(huì)治安綜合治理力度，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，全力推進(jìn)社會(huì)矛盾化解。以平安鎮(zhèn)（街）創(chuàng)建工作為抓手，著力構(gòu)建平安興寧；以完善三級(jí)綜治信訪維穩(wěn)中心為重點(diǎn)，進(jìn)一步健全維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制，做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。
整改責(zé)任單位：市綜治辦
聯(lián)絡(luò)員：劉裕平
聯(lián)系電話:13826679692
3、深入貫徹“打防結(jié)合、預(yù)防為主、專題結(jié)合、依靠群眾”的工作方針，把創(chuàng)建“六無”活動(dòng)為主要載體，有效預(yù)防邪教組織和有害氣功組織違法活動(dòng)，營(yíng)造良好的社會(huì)政治環(huán)境。
整改責(zé)任單位：市“610”辦
聯(lián)絡(luò)員：張遠(yuǎn)輝
聯(lián)系電話：13802365787
4、全面掌握我市維穩(wěn)工作情況，分析我市維穩(wěn)工作形勢(shì)，排查存在的社會(huì)不穩(wěn)定因素，進(jìn)一步健全維穩(wěn)研判制度，加大涉法涉訴案件和重大矛盾糾紛個(gè)案的督辦落實(shí)，確保我市社會(huì)平安穩(wěn)定。
整改責(zé)任單位：市維穩(wěn)辦
聯(lián)絡(luò)員：汪建雄
聯(lián)系電話：13536749067
5、在堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪、約訪、下訪,及時(shí)處理群眾反映的問題，建立健全矛盾糾紛排查化解制度、信訪工作分析研判制度和領(lǐng)導(dǎo)包案制度，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
整改責(zé)任單位：市信訪局
聯(lián)絡(luò)員：羅小忠
聯(lián)系電話：13826696182
6、針對(duì)新時(shí)期社會(huì)矛盾糾紛的特點(diǎn)，切實(shí)做好人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解的聯(lián)動(dòng)，提高社會(huì)矛盾穩(wěn)控化解的辦法和措施；進(jìn)一步推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新加強(qiáng)社區(qū)矯正、安置幫教工作；圍繞加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)民生的能力水平。
整改責(zé)任單位：市司法局
聯(lián)絡(luò)員：陳鵬基
聯(lián)系電話：13560982268
7、完善安全事故應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全監(jiān)督管理，特別是強(qiáng)化煙花爆竹和非煤礦山的安全監(jiān)管，堅(jiān)決防止發(fā)生各類重特大事故，切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
整改責(zé)任單位：市安監(jiān)局
聯(lián)絡(luò)員：張淦清
聯(lián)系電話：13719990888
四、整改要求：
1、成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立以副書記羅穎安同志為組長(zhǎng)，、政法委書記夏思光同志為副組長(zhǎng)，政法委、市公安局、市綜治辦、市維穩(wěn)辦、市“610”辦、市信訪局、市司法局、市安監(jiān)局等單位負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)整改工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由政法系統(tǒng)工委副書記肖浩文同志兼任，劉超華同志兼任牽頭整改單位聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)系電話13902783239。
2、明確時(shí)限，分步實(shí)施。整改期限為12個(gè)月，即2015年6月至2011年6月30日前完成整改工作任務(wù)。分四個(gè)階段進(jìn)行：一是部署階段。2015年6月1日至9月30日，成立整改機(jī)構(gòu)，研究整改方案。二是落實(shí)階段。2015年10月1日至2011年3月31日，由政法委領(lǐng)導(dǎo)組織各責(zé)任單位，圍繞整改內(nèi)容和目標(biāo)，落實(shí)整改措施，抓好整改工作。三是完善階段。2011年4月1日至5月31日，對(duì)照整改內(nèi)容和目標(biāo)，查缺補(bǔ)漏，及時(shí)完善，推動(dòng)整改工作落實(shí)。四是驗(yàn)收階段。2011年6月1日至30日，迎接上級(jí)對(duì)整改工作進(jìn)行檢查驗(yàn)收。
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迎接巡視組工作方案篇二十
10月下旬至12月底，國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤礦安監(jiān)局將對(duì)我市煤礦進(jìn)行督導(dǎo)巡視。為確保我市安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，攻堅(jiān)戰(zhàn)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，特制定工作方案如下：
局成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：王旭康，副組長(zhǎng)：趙超鋒、任令鈞、劉劍波、李素中、申新莊，成員為辦公室、業(yè)務(wù)科室、中隊(duì)等部門負(fù)責(zé)人組成。
1、各中隊(duì)負(fù)責(zé)轄區(qū)煤礦貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作部署和全面實(shí)施安全生產(chǎn)“1+4”工作法落實(shí)情況。
2、安監(jiān)一科、質(zhì)標(biāo)科負(fù)責(zé)“五真”要求落實(shí)情況，主要是煤礦停工停產(chǎn)情況、副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包礦情況、煤礦整改情況和復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收情況。
3、安監(jiān)二科負(fù)責(zé)匯總季度檢查情況、勞動(dòng)用工管理和職業(yè)病防治情況。
4、安監(jiān)三科負(fù)責(zé)匯總每月隱患排查情況。
5、督查科負(fù)責(zé)整理檢查筆錄，匯總月下井次數(shù)、查出隱患條數(shù)、隱患銷號(hào)條數(shù)、重大隱患督辦條數(shù)。
6、防水科負(fù)責(zé)匯總兩個(gè)水害治理示范礦區(qū)建設(shè)情況。
7、通風(fēng)科負(fù)責(zé)匯總隱蔽致災(zāi)因素普查進(jìn)展情況和瓦斯治理利用情況。
8、總工室負(fù)責(zé)機(jī)械化升級(jí)改造情況和可行性論證情況。
9、行業(yè)科負(fù)責(zé)匯總擬關(guān)閉退出煤礦情況和三家煤與瓦斯突出礦井重新核定生產(chǎn)能力進(jìn)展情況。
10、監(jiān)控室負(fù)責(zé)匯總信息化平臺(tái)建設(shè)情況。
11、應(yīng)急救援中心匯總今年以來隱患大排查情況。
監(jiān)局關(guān)于印發(fā)煤礦金屬非金屬礦山“六打六治”打非治違專項(xiàng)行動(dòng)方案的通知》(安監(jiān)總辦?2014?100號(hào))有關(guān)規(guī)定的情況(“六打六治”：打擊礦山企業(yè)無證開采、超越批準(zhǔn)的礦區(qū)范圍采礦行為,整治圖紙?jiān)旒?、圖實(shí)不符問題;打擊破壞損害油氣管道行為,整治管道周邊亂建亂挖亂鉆問題;打擊?；贩欠ㄟ\(yùn)輸行為,整治無證經(jīng)營(yíng)、充裝、運(yùn)輸,非法改裝、認(rèn)證,違法掛靠、外包,違規(guī)裝載等問題;打擊無資質(zhì)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問題;打擊客車客船非法營(yíng)運(yùn)行為,整治無證經(jīng)營(yíng)、超范圍經(jīng)營(yíng)、掛靠經(jīng)營(yíng)及超速、超員、疲勞駕駛和長(zhǎng)途客車夜間違規(guī)行駛等問題;打擊“三合一”、“多合一”場(chǎng)所違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉等問題。)。