數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃(優(yōu)質(zhì)14篇)

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    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇一
    摘要:為了增加企業(yè)的利潤(rùn)空間,企業(yè)可以通過降低成本,減少損耗,加強(qiáng)成本控制。本文主要介紹了成本及成本控制的含義、企業(yè)中成本控制中出現(xiàn)的若干問題以及如何加強(qiáng)成本控制。
    關(guān)鍵詞:企業(yè)、成本、成本控制。
    一、成本的含義。
    我們先了解一下成本的含義:傳統(tǒng)產(chǎn)品成本的含義一般只是指產(chǎn)品的制造成本,即包括產(chǎn)品的直接材料成本、直接人工成本和應(yīng)該分?jǐn)偟闹圃熨M(fèi)用,而將其他的費(fèi)用放入管理費(fèi)用和銷售費(fèi)用中,一律作為期間費(fèi)用,視為與產(chǎn)品生產(chǎn)完全無關(guān)。從成本動(dòng)因的角度去考慮,企業(yè)的任何一種產(chǎn)品從引進(jìn)到獲利,其成本絕不能僅僅理解為制造成本,而是貫穿產(chǎn)品生命周期的全部成本發(fā)生。嚴(yán)格意義上的產(chǎn)品生命周期是企業(yè)引入該產(chǎn)品概念開始,到企業(yè)放棄與該產(chǎn)品相關(guān)的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)為止的全過程。這個(gè)過程,一方面,包括進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)的過程,還包括產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì)過程;另一方面,顧客使用該產(chǎn)品的整個(gè)消費(fèi)也應(yīng)包括在內(nèi),因?yàn)橄M(fèi)過程的各種情況也是產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的部分。因此,廣義的成本概念,既包括產(chǎn)品的制造成本(中游),還包括產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì)成本(上游),同時(shí)也包括使用成本、維護(hù)保養(yǎng)成本和廢棄成本(下游)的一系列與產(chǎn)品有關(guān)的所有企業(yè)資源的耗費(fèi)。相應(yīng)地,對(duì)于成本控制,就要控制這三個(gè)環(huán)節(jié)所發(fā)生的所有成本。
    當(dāng)我們了解了傳統(tǒng)的產(chǎn)品成本和廣義的成本概念后,我們就清楚的認(rèn)識(shí)到,在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中,如何提升企業(yè)的管理水平,增大企業(yè)的利潤(rùn)空間,成本控制處于極其重要的地位。如果同類產(chǎn)品的性能、質(zhì)量相差無幾,決定產(chǎn)品在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主要因素則是價(jià)格,而決定產(chǎn)品價(jià)格高低的主要因素則是成本,因?yàn)橹挥薪档土顺杀荆庞锌赡芙档彤a(chǎn)品的價(jià)格。成本管理控制目標(biāo)必須首先是全過程的控制,不應(yīng)僅是控制產(chǎn)品的生產(chǎn)成本,而應(yīng)控制的是產(chǎn)品壽命周期成本的全部?jī)?nèi)容。實(shí)踐證明,只有當(dāng)產(chǎn)品的壽命周期成本得到有效控制,成本才會(huì)顯著降低;而從全社會(huì)角度來看,只有如此才能真正達(dá)到節(jié)約社會(huì)資源的目的。此外,企業(yè)在進(jìn)行成本控制的同時(shí)還必須要兼顧產(chǎn)品的不斷創(chuàng)新,特別是要保證和提高產(chǎn)品的質(zhì)量,絕不能片面地為了降低成本而忽視產(chǎn)品的品種和質(zhì)量,更不能為了片面追求眼前利益,采取偷工減料、冒牌頂替或粗制濫造等歪門邪道來降低成本;否則,其結(jié)果不但坑害了消費(fèi)者,最終也會(huì)使企業(yè)喪失信譽(yù),甚至破產(chǎn)倒閉。
    二、成本控制的含義。
    成木控制是企業(yè)增加利潤(rùn)、抵抗內(nèi)外壓力,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展的主要保證。因此企業(yè)應(yīng)重視成本控制,并針對(duì)本企業(yè)的實(shí)際情況,不斷增強(qiáng)成本控制的有效性。
    所謂成本控制是指企業(yè)根據(jù)一定時(shí)期預(yù)先建立的成本管理目標(biāo),由成本控制主體在其職權(quán)范圍內(nèi),在生產(chǎn)耗費(fèi)發(fā)生以前和成本控制過程中,對(duì)各種影響成本的因素和條件采取的一系列預(yù)防和調(diào)節(jié)措施,以保證成本管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的管理行為。
    成本控制是企業(yè)成本管理的一部分,它要求企業(yè)要致力于滿足成本要求。滿足成本也就是說要滿足顧客、最高管理者、相關(guān)方以及法律法規(guī)等對(duì)組織的成本要求。成本控制的對(duì)象是成本發(fā)生的過程,包括:設(shè)計(jì)過程、聚購(gòu)過程、生產(chǎn)和服務(wù)提供過程、銷售過程、物流過程、售后服務(wù)過程、管理過程、后勤保障過程等所發(fā)生的成本控制。成本控制的結(jié)果應(yīng)能使被控制的成本達(dá)到規(guī)定的要求。為使成本控制達(dá)到規(guī)定的、預(yù)期的成本要求,就必須采取適宜的和有效的措施,包括:作業(yè)、成本工程和成本管理技術(shù)和方法。如ve價(jià)值工程、ie工業(yè)工程、abc作業(yè)成本法、abm作業(yè)成本管理、sc標(biāo)準(zhǔn)成本法、目標(biāo)成本法、cd降低成本法、cvp本-量-利分析、scm戰(zhàn)略成本管理、質(zhì)量成本管理、環(huán)境成本管理、存貨管理、成本預(yù)警、動(dòng)量工程、成本控制方案等等。
    三、成本控制在企業(yè)管理中的作用。
    在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中,成本控制處于極其重要的地位??偟膩砜矗杀究刂圃谄髽I(yè)管理中的作用主要有:
    (一)成本控制是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。
    成本控制使企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)明確、便于管理、核算方便。另外由于產(chǎn)品成本的降低必然使得產(chǎn)品銷量的增加,銷售擴(kuò)大以后使得企業(yè)的經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)日漸穩(wěn)定,這樣才有力量去提高產(chǎn)品質(zhì)量、創(chuàng)新產(chǎn)品設(shè)計(jì),從而保證了企業(yè)長(zhǎng)期、持續(xù)的發(fā)展。
    (二)成本控制是企業(yè)增加盈利的根本途徑。
    企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)就是利潤(rùn)的最大化,要使利潤(rùn)最大化勢(shì)必須使企業(yè)的成本最小化。實(shí)施成本控制可以將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的各項(xiàng)材料費(fèi)都控制在目標(biāo)成本管理之內(nèi),避免大部分材料、雜項(xiàng)費(fèi)不易定單耗而造成的浪費(fèi),保證了增收節(jié)支,有利于挖掘企業(yè)潛力。
    (三)成本控制可以如實(shí)地反映企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)效益。
    因?yàn)槌杀究刂茖⑵髽I(yè)生產(chǎn)中的產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、安全、勞動(dòng)工資、企業(yè)管理費(fèi)、大修折舊等各項(xiàng)指標(biāo)基數(shù)有機(jī)地結(jié)合在一起,連于一體,作為經(jīng)濟(jì)責(zé)任包干的目標(biāo),并同職工收入掛勾,所以能夠如實(shí)的綜合反映企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)經(jīng)濟(jì)效益的好壞。
    四、企業(yè)成本控制的現(xiàn)存問題。
    隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)普遍意識(shí)到了應(yīng)該對(duì)成本進(jìn)行管理和控制,而且也采取了措施加以控制,然而控制效果卻大相徑庭,有的取得了顯著效果,有的卻形同虛設(shè)??傮w而言,我國(guó)企業(yè)在成本控制中存在如下問題:
    (1)沒有樹立正確的成本控制觀念。由于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,我國(guó)的一些企業(yè)(特別是某些歷史比較久的國(guó)有企業(yè))普遍沒有樹立正確的成本控制觀念,沒有意識(shí)到成本控制的重要意義以及實(shí)施手段。在這些企業(yè)中,注重生產(chǎn)和銷售,而沒有對(duì)控制成本引起足夠的重視,相當(dāng)一部分企業(yè)所進(jìn)行的成本管理和成本控制,僅僅局限于遵守、執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)中的相關(guān)條例,簡(jiǎn)單地核算并匯總生產(chǎn)成本,片面地追求成本的下降,而較少基于成本效益原則來看待成本。除此之外,人們普遍對(duì)成本控制有一個(gè)認(rèn)識(shí)誤區(qū),認(rèn)為控制成本只是企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)務(wù)人員的職責(zé),因而其他人員就以“事不關(guān)己,高高掛起”的心態(tài)來對(duì)待,這影響了廣大員工控制成本的主動(dòng)性和積極性,導(dǎo)致生產(chǎn)材料和人工不必要的浪費(fèi)。
    (2)成本控制措施不完善,沒有得到完全執(zhí)行。有些企業(yè)固然意識(shí)到了成本控制的重要性,但由于各種原因,不是控制措施不完善,就是政策沒有得到完全的執(zhí)行,因而也影響了成本控制的效果。這主要表現(xiàn)在:首先,沒有建立起有效的成本預(yù)測(cè)機(jī)制,也缺乏內(nèi)部成本控制措施(例如原始憑證和記錄、資產(chǎn)盤點(diǎn)和管理、定額驗(yàn)收等基礎(chǔ)性的管理制度);其次,有些企業(yè)制定的控制措施只是“走過場(chǎng)”,而沒有切實(shí)加以貫徹和執(zhí)行,有些企業(yè)在執(zhí)行過程中沒有加強(qiáng)監(jiān)督和核查,工作沒有落實(shí)到個(gè)人,這就起不到提高員工積極性的作用;最后,有些企業(yè)從表面上看制度建設(shè)比較健全,成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、決策、控制、審查以及成本分析等體系比較完整,但僅僅進(jìn)行成本核算以及初級(jí)的成本分析,缺乏深入分析,沒有充分應(yīng)用其他方法。總的來說,這些做法都影響了成本控制的執(zhí)行效果,導(dǎo)致預(yù)算的約束作用弱化,從而造成了相當(dāng)大的損失和浪費(fèi)。
    成本控制的力度不夠。從成本控制的`過程來看,它應(yīng)該貫穿于產(chǎn)品設(shè)計(jì)一直到產(chǎn)品售后服務(wù)的整個(gè)過程,然而很多企業(yè)并沒有切實(shí)地加以實(shí)行,這表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):一是忽視了前期產(chǎn)品設(shè)計(jì)、材料采購(gòu)以及后期的銷售、服務(wù)等過程的成本控制,僅僅局限在生產(chǎn)、制造過程中產(chǎn)生的成本和費(fèi)用;二是忽視了橫向比較,沒有意識(shí)到上下游的其他企業(yè)和領(lǐng)域?qū)Ρ酒髽I(yè)成本控制的影響;三是忽視了時(shí)效性,只側(cè)重事后的反饋控制,而沒有對(duì)事前和事中控制引起足夠重視,這樣的成本控制只能是粗線條的,根本做不到精細(xì)化控制和管理,因此這樣的控制體系是片面、不完整的。
    (4)成本信息缺乏真實(shí)性。相當(dāng)一部分企業(yè)為了自身的利益,刻意隱瞞或者篡改成本信息,這就導(dǎo)致成本信息缺乏真實(shí)性,難以為成本控制提供有力保證。之所以會(huì)有成本信息失真這種現(xiàn)象,主要有兩個(gè)原因:一方面,很多企業(yè)的管理層基于偷稅漏稅、粉飾報(bào)表、牟取私利的考慮,人為調(diào)節(jié)相關(guān)數(shù)據(jù)信息,隨意調(diào)整或者編造企業(yè)成本資料,從而造成成本信息不準(zhǔn)確;另一方面,成本控制制度及流程不健全、成本核算程序和方法不當(dāng)也會(huì)引起信息失真。
    (5)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)系統(tǒng)需要?jiǎng)?chuàng)新?,F(xiàn)有的成本會(huì)計(jì)系統(tǒng)未能采用靈活多樣的成本方法,不能提供決策所需的正確信息,不能深入反映經(jīng)營(yíng)全過程,不能提供各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)的成本信息,從而誤導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的制定。另外,傳統(tǒng)的成本控制對(duì)象局限于產(chǎn)品財(cái)務(wù)方面的信息,不能提供管理人員所需要的資源、作業(yè)、產(chǎn)品、原材料、客戶、銷售市場(chǎng)和銷售渠道等非財(cái)務(wù)方面的信息,難以起到為戰(zhàn)略管理提供充分信息的目的。
    五、企業(yè)成本控制的策略。
    (一)從投產(chǎn)到銷售建立完善的成本控制體系。
    建立科學(xué)決策事前成本管理體系。
    目前,許多產(chǎn)品缺乏競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),主要原因是生產(chǎn)規(guī)模不經(jīng)濟(jì),生產(chǎn)建設(shè)投資高,產(chǎn)品能耗物耗高。這些因素基本都是由于產(chǎn)品設(shè)計(jì)和工廠建設(shè)過程中忽視策略性成本管理體制造成的。要解決這個(gè)問題,首先應(yīng)對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)裝置及制造程序進(jìn)行分析,對(duì)確實(shí)沒有效益的應(yīng)堅(jiān)決淘汰,對(duì)進(jìn)行優(yōu)化后有利用價(jià)值的應(yīng)盡快進(jìn)行改造和優(yōu)化。在今后的決策中,應(yīng)高度重視策略性成本管理,對(duì)無成本分析的方案不予批準(zhǔn)立項(xiàng)。
    完善企業(yè)內(nèi)部事中成本控制體系,規(guī)范明確責(zé)任。
    強(qiáng)化企業(yè)成本管理,就是以成本控制為樞紐,對(duì)質(zhì)量、生產(chǎn)、資金、物資及分配等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全方位的管理。要以企業(yè)總的目標(biāo)成本為起點(diǎn),對(duì)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、流通的全過程進(jìn)行分解,制定各單位的目標(biāo)成本,并將成本控制的任務(wù)量化到每個(gè)員工身上,與經(jīng)濟(jì)掛鉤,激勵(lì)全體員工不斷為降低成本做出貢獻(xiàn)。職責(zé)和權(quán)限由總部通過書面授權(quán)來確認(rèn),上不攬權(quán),下不越權(quán)。從而使管理層次清晰,最大限度地發(fā)揮和調(diào)動(dòng)各部門責(zé)任中的積極性。
    (3)建立企業(yè)內(nèi)部成本管理的事后責(zé)任考核體系。
    建立一套高效、切實(shí)可行的企業(yè)內(nèi)部成本管理責(zé)任考核體系,是真正把成本管理落到實(shí)處的最佳途徑。一是設(shè)立信息反饋系統(tǒng),完善成本監(jiān)控措施。企業(yè)以成本分析為核心,建立有效的成本監(jiān)控系統(tǒng),及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)、各部門、全體員工提供實(shí)際成本狀況及其偏離責(zé)任目標(biāo)成本的信息。二是建立企業(yè)內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制。使成管理責(zé)任的好壞與經(jīng)營(yíng)者、各級(jí)管理者、職工的個(gè)人利益掛起鉤來,使管理人員和職工的職務(wù)升遷,勞動(dòng)報(bào)酬與其在成本管理方面的努力成果相聯(lián)。
    (二)把握成本控制的基本原則。
    企業(yè)要想有效的對(duì)成本實(shí)施有效的控制,就必須遵循成本控制的幾項(xiàng)基本原則。
    (1)節(jié)約性原則。成本控制的節(jié)約性原則是指企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過程中的人力、物力、和財(cái)力的節(jié)省,它是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的核心。
    (2)經(jīng)濟(jì)性原則。因推行成本控制而發(fā)生的成本不應(yīng)超過因缺少控制而喪失的收益。為建立某項(xiàng)控制要花費(fèi)一定的人力或物力,要付出一定的代價(jià),但這種代價(jià)不能太大,不應(yīng)超過建立這項(xiàng)控制所能節(jié)約的成本。
    (3)責(zé)權(quán)利相結(jié)合原則??刂曝?zé)任成本是每個(gè)成本中心應(yīng)盡的職責(zé),為了保證成本中心履行該項(xiàng)職責(zé),必須賦予相應(yīng)的權(quán)力。同時(shí)還要將取得的工作成績(jī)與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤,做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)罰分明。
    (5)全面性原則。在成本控制中全面性原則通常包括三方面:第一全過程成本控制。從產(chǎn)品投產(chǎn)的設(shè)計(jì)階段開始,包括試制階段、生產(chǎn)階段、銷售階段直到產(chǎn)品售后階段的所有階應(yīng)當(dāng)進(jìn)行論壇成本控制。第二全部耗費(fèi)的成本控制。要對(duì)生產(chǎn)耗用的全部費(fèi)用加以控制,確地處理好降低產(chǎn)品成本與提高產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)系。第三全員成本控制。要想降低成本,提高效益,就必須充分調(diào)動(dòng)每個(gè)部門和每位員工關(guān)心成本、控制成本的主動(dòng)性。
    (三)企業(yè)實(shí)施成本控制的基礎(chǔ)工作。
    成本控制的起點(diǎn),或者說成本控制過程的平臺(tái)就是成本控制的基礎(chǔ)工作。成本控制不從基礎(chǔ)工作做起,成本控制的效果和成功可能性將受到人為影響。
    (1)定額制定。
    定額是企業(yè)在一定生產(chǎn)技術(shù)水平和組織條件下,人力,物力、財(cái)力等各種資源的消耗達(dá)到的數(shù)量界限。成本控制主要是制定消耗定額,只有制定出消耗定額,才能在成本控制中起作用。同時(shí),定額也是成本預(yù)測(cè)、決策、核算、分析、分配的主要依據(jù),是成本控制工作的重中之重。
    (2)標(biāo)準(zhǔn)化工作。
    標(biāo)準(zhǔn)化工作是現(xiàn)代企業(yè)管理的基本要求,它是企業(yè)正常運(yùn)行的基本保證。它促使企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和各項(xiàng)管理工作達(dá)到合理化、規(guī)范化、高效化,是成本控制成功的基本前提。在成本控制過程中,要力求達(dá)到計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化、價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)化、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化。
    (3)制度建設(shè)。
    在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,企業(yè)運(yùn)行的基本保證,一是制度,二是文化,制度建設(shè)是根本,文化建設(shè)是補(bǔ)充。沒有制度建設(shè),就不能固化成本控制運(yùn)行,就不能保證成本控制質(zhì)量。成本控制中最重要的制度是定額管理制度、預(yù)算管理制度、費(fèi)用審報(bào)制度等。在實(shí)際中,制度建設(shè)有兩個(gè)問題:一是制度不完善,在制度內(nèi)容上,制度建設(shè)更多的從規(guī)范角度出發(fā),看起來像命令。正確的做法應(yīng)該是制度建設(shè)要從運(yùn)行出發(fā),這樣才能使責(zé)任人找準(zhǔn)位置,便于操作。二是制度執(zhí)行不力,老是強(qiáng)調(diào)管理基礎(chǔ)差,人員限制等客觀原因,一出現(xiàn)利益調(diào)整內(nèi)容,就收縮起來,導(dǎo)致制度形同虛設(shè)。
    (四)注重采用現(xiàn)代科學(xué)的成本控制方法。
    (1)目標(biāo)成本控制。
    目標(biāo)成本的具體制定方法和步驟是由直接材料費(fèi)、直接人工費(fèi)和制造費(fèi)三部分構(gòu)成。
    目標(biāo)成本控制就是根據(jù)目標(biāo)成本來控制成本的活動(dòng),使實(shí)際成本符合目標(biāo)成本的要求,并不斷降低成本。其優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在:目標(biāo)成本是按市場(chǎng)價(jià)格和目標(biāo)利潤(rùn)制訂的,考慮了產(chǎn)品在市場(chǎng)上的贏利能力和競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格。企業(yè)只有面對(duì)壓力大膽的對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)及生產(chǎn)步驟進(jìn)行必要改進(jìn),不斷改革生產(chǎn)方式,全力以赴降低成本,才能贏得市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤(rùn)。
    (2)提高資金利用率。
    一般而言,資金周轉(zhuǎn)率越快越好,這說明資金的使用率高,收回現(xiàn)金沒有被長(zhǎng)期閑置,而又被盡快投入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)之中。過多的資金如果只放在銀行賺取低回報(bào)的存款利息,這是一個(gè)嚴(yán)重的浪費(fèi),可以在財(cái)務(wù)部設(shè)立專人研究資金的投資方向分析對(duì)策,在可控風(fēng)險(xiǎn)范圍內(nèi)適當(dāng)操作,根據(jù)財(cái)務(wù)穩(wěn)健性原則,確定資金的最佳持有額度,分析出的閑置資金用來投資,既不影響企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)又可提高資金成本的利用率。
    (五)加強(qiáng)企業(yè)成本管理和內(nèi)部控制制度的創(chuàng)新。
    (1)增強(qiáng)全員成本管理意識(shí),建立分級(jí)控制和歸口控制的責(zé)任制度。
    要控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本、挖掘自身利潤(rùn)空間強(qiáng)化企業(yè)員工成本控制意識(shí)顯然是企業(yè)成本管理之基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將成本計(jì)劃所規(guī)定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),按其性質(zhì)和內(nèi)容進(jìn)行層層分解逐級(jí)落實(shí)到各個(gè)部門和各個(gè)相關(guān)責(zé)任人,根據(jù)責(zé)、權(quán)、利三者結(jié)合的原則,在建立成本控制責(zé)任的同時(shí)賦予責(zé)任單位成本的相對(duì)的自主權(quán)。同時(shí)引入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使員工接受市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的信息,將個(gè)人工作績(jī)效、切身利益、企業(yè)命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起充分挖掘員工的潛力,轉(zhuǎn)變企業(yè)內(nèi)部是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)“避風(fēng)港”的舊觀念。
    預(yù)算管理以其特有的優(yōu)勢(shì)成為管理者在新形勢(shì)下的必然選擇。預(yù)算是在財(cái)務(wù)收支預(yù)算基礎(chǔ)上的延伸和發(fā)展,盡管各種預(yù)算最終可以表現(xiàn)為財(cái)務(wù)預(yù)算,但預(yù)算的基礎(chǔ)是各種業(yè)務(wù)、投資資金、人力資源、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等,而這些內(nèi)容并非是財(cái)務(wù)部門所能確定的。財(cái)務(wù)部門只是對(duì)各種預(yù)算進(jìn)行匯總和分析,而非代替具體的部門去編制預(yù)算。故成本預(yù)算管理需要企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門的協(xié)調(diào)配合和參與,只有在企業(yè)管理層的領(lǐng)導(dǎo)下,各部門的共同努力下,不斷的適應(yīng)市場(chǎng)變化,才能編制出實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源最優(yōu)配置的預(yù)算方案,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
    (六)嚴(yán)格控制材料、人力資源等相關(guān)成本。
    (1)建立和完善采購(gòu)制度,實(shí)現(xiàn)采購(gòu)成本控制完善采購(gòu)制度要注意以下幾個(gè)方面:第一、建立嚴(yán)格的采購(gòu)制度。建立嚴(yán)格和完善的采購(gòu)制度,不僅能規(guī)范企業(yè)的采購(gòu)活動(dòng),提高效率、杜絕各部門之間扯皮,還能預(yù)防采購(gòu)人員的不良行為。采購(gòu)制度應(yīng)規(guī)定物料采購(gòu)的申請(qǐng)、授權(quán)人的批準(zhǔn)權(quán)限、物料采購(gòu)的流程及相關(guān)部門的負(fù)責(zé)、各種材料采購(gòu)的規(guī)定和方式、報(bào)價(jià)和審批等。第二、建立材料的標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)價(jià)格。財(cái)務(wù)部對(duì)重點(diǎn)監(jiān)督的材料應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)的變化和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成本定期定出采購(gòu)價(jià)格,促使采購(gòu)人員積極尋找貨源,貨比三家,不斷地降低采購(gòu)價(jià)格。第三、建立價(jià)格檔案和價(jià)格評(píng)價(jià)體系。企業(yè)采購(gòu)部門要對(duì)所有采購(gòu)材料建立價(jià)格檔案,對(duì)每一批采購(gòu)物品的報(bào)價(jià),應(yīng)首先與歸檔的材料價(jià)格進(jìn)行比較,分析價(jià)格差異的原因。對(duì)于重點(diǎn)材料的價(jià)格,要建立價(jià)格評(píng)價(jià)體系,并對(duì)歸檔的價(jià)格檔案進(jìn)行評(píng)價(jià)和更新。
    (2)有效的控制人力資源成本。
    第一、人才要合理使用。許多企業(yè)抱怨缺乏人才,總是不得已到社會(huì)上高薪聘請(qǐng)人才,但實(shí)際上人才就在企業(yè)內(nèi)部。
    第二、調(diào)整組織結(jié)構(gòu)。目前大多數(shù)企業(yè)應(yīng)要改變金字塔式的組織結(jié)構(gòu),減少中間層,推行扁平式的組織結(jié)構(gòu),避免機(jī)構(gòu)的重疊性和無效性。
    第三、穩(wěn)定員工隊(duì)伍。為了要穩(wěn)住員工隊(duì)伍,我們企業(yè)必須做到:其一、完善企業(yè)的內(nèi)部管理和企業(yè)文化建設(shè);其二、為員工提供寬松的發(fā)展空間,采取措施使內(nèi)部人才的合理流動(dòng),人員結(jié)構(gòu)的優(yōu)化組合和科學(xué)配置。
    第四、提升員工素質(zhì)。其一、企業(yè)要降低人力資源成本最重要的是提升員工的素質(zhì),增大知識(shí)型和技能型員工的比例,使員工的素質(zhì)與其崗位相匹配,提高工作效率。其二、是實(shí)施有效的培訓(xùn)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識(shí)成為促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要因素。
    隨著全球化趨勢(shì)的進(jìn)一步加劇,我國(guó)企業(yè)必將融入世界經(jīng)濟(jì)大家庭中,對(duì)于國(guó)內(nèi)企業(yè)更是提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。如何增強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)能力,如何取得全球競(jìng)爭(zhēng)的勝利,如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)期價(jià)值最大化,獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,是每家企業(yè)必然面對(duì)的嚴(yán)峻課題。然而出于種種原因,傳統(tǒng)的成本概念限制了成本控制理論的發(fā)展和實(shí)踐的應(yīng)用,迫切需要做出突破。
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    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇二
    性別:男。
    出生年月:xx年1月。
    性格:內(nèi)外向兼之。
    學(xué)歷:大學(xué)本科一年級(jí)。
    專業(yè):社會(huì)體育。
    座右銘:自信是成功的第一秘訣。
    前言。
    我們向往著美好的明天,所以一直為著心中的那個(gè)夢(mèng)而奮斗。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,換個(gè)角度理解,就是對(duì)我們心中的那個(gè)藍(lán)圖的描繪。我們對(duì)自己的職業(yè)生涯進(jìn)行規(guī)劃,就是給自己的夢(mèng)想插上翅膀。遠(yuǎn)大的理想總是建立在堅(jiān)實(shí)的土地上的,青春短暫,從現(xiàn)在起,就力爭(zhēng)主動(dòng),好好規(guī)劃一下未來的路,去描繪這張生命的白紙。
    美好愿望:希望以后可以有個(gè)自己的公司,或者可以擁有一家自己開的健身俱樂部。
    職業(yè)方向:公司里的體育顧問、社會(huì)體育指導(dǎo)員、體育老師。
    (3)氣質(zhì):自我形象較好,談吐得體,具有一定親和力;。
    (4)學(xué)習(xí)能力:領(lǐng)悟性較強(qiáng);。
    2、優(yōu)勢(shì)盤點(diǎn):
    從小生活條件堅(jiān)苦,讓我養(yǎng)成了不怕苦的精神,創(chuàng)業(yè)是一個(gè)堅(jiān)苦的過程,在這個(gè)漫長(zhǎng)堅(jiān)苦的過程中,它將是我唯一的,也是最寶貴的財(cái)富。
    3、劣勢(shì)盤點(diǎn):
    因?yàn)閬碜赞r(nóng)村,沒有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),決定了我的事業(yè)起點(diǎn)相對(duì)言要低,而且,到目前為止,還沒有任何工作經(jīng)驗(yàn),各類榮譽(yù)證書太少。
    4、優(yōu)點(diǎn):
    樂觀,開朗,膽大,有一股不服輸?shù)那鼩狻?BR>    5、缺點(diǎn):
    做事不夠細(xì)心,有時(shí)候也比較懷疑自己的能力,惰性較大。
    當(dāng)劣勢(shì)和缺點(diǎn)成為了你前進(jìn)道路上的障礙時(shí),就應(yīng)充分得用你的優(yōu)點(diǎn),讓其把你帶出圍障;雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會(huì)慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢(shì),真心向同學(xué)、老師、朋友請(qǐng)教,及時(shí)指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對(duì)改正。
    1、一般社會(huì)環(huán)境:電子、網(wǎng)絡(luò)鋪天蓋地,知識(shí)信息飛速發(fā)展,科技浪潮源源不絕,人才競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,形形色色人物競(jìng)赴出場(chǎng),不禁感嘆,這世界變化好快。
    2、特殊社會(huì)環(huán)境:社會(huì)的發(fā)展,人們體育價(jià)值觀念的轉(zhuǎn)變,再加上《體育法》、《全民健身計(jì)劃綱要》等法規(guī)文件在法律上的保障,使社會(huì)體育得到廣泛的開展。社會(huì)體育專業(yè)是新興專業(yè),前景挺好的。而且隨著2008奧運(yùn)會(huì)之后我國(guó)體育方向的轉(zhuǎn)變——全民健身的方向,我們社會(huì)體育的學(xué)生就業(yè)就好了。
    父親:目前,必須搞好學(xué)習(xí),為以后找工作奠定基礎(chǔ),同時(shí),還要多鍛煉自己,讓自己成為同齡人中的強(qiáng)者。
    母親:學(xué)習(xí)要認(rèn)真,最好要考研。
    老師:聰明、機(jī)靈古怪。
    同學(xué):有較強(qiáng)的工作能力。
    大學(xué)一年級(jí):了解大學(xué)年活,了解專業(yè)知識(shí),了解專業(yè)前景,了解大學(xué)期間應(yīng)該掌握的技能以及以后就業(yè)所需要的證書。
    大學(xué)二年級(jí):熟悉掌握專業(yè)課知識(shí),盡最大的努力考英語4級(jí)??家恍└约旱膶I(yè)有關(guān)有用的證書。
    大學(xué)四年級(jí):目標(biāo)應(yīng)鎖定在工作申請(qǐng)及成功就業(yè)上,積極參加招聘活動(dòng),在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的積累和準(zhǔn)備。積極利用學(xué)校提供的條件,強(qiáng)化求職技巧,進(jìn)行模擬面試等訓(xùn)練,盡可能地做出充分準(zhǔn)備。
    2、近十年的目標(biāo)。
    20xx~16年:利用3年左右的時(shí)間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。
    20xx~23年:貯備資金,積累經(jīng)驗(yàn);。
    20xx年:了解市場(chǎng)行情;。
    20xx年:籌劃資金,辦理相關(guān)的手續(xù),準(zhǔn)備建立公司;。
    20xx年:擁有自己的公司或健身俱樂部。
    3、求職計(jì)劃。
    (1)學(xué)位證書、資格證書,是我們求職的敲門磚,是一個(gè)公司招聘人才的首要條件,因此,我們要在大學(xué)生期間,拿到相關(guān)的證書。
    (2)公司招聘人才看的不僅是文憑和證書,更多的是注重的個(gè)人的能力與素質(zhì),所以,我們?cè)诖髮W(xué)期間學(xué)習(xí)的同時(shí),還在注重的是個(gè)人素質(zhì)的提高和能力的培養(yǎng)。
    (3)對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,經(jīng)驗(yàn)的缺乏是一個(gè)很突出的問題,要想在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出,就要在變方面占優(yōu)勢(shì)才行,所以,我們還要在大學(xué)生活中積累更多的工作經(jīng)驗(yàn),這一方面可以通過兼職來實(shí)現(xiàn),但在其過程中,要懂得總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
    (4)一定要在大四之前把簡(jiǎn)歷制好,留下更多的的時(shí)間來找工作。
    (5)要時(shí)刻關(guān)注招聘信息,積級(jí)參加招聘活動(dòng),在公司選擇我們的同時(shí)也選擇一個(gè)適合自己的公司。
    任何目標(biāo),只說不做到頭來都會(huì)是一場(chǎng)空。然而,現(xiàn)實(shí)是未知多變的,定出的目標(biāo)計(jì)劃隨時(shí)都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拼!實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因?yàn)榇煺鄱房s不前,不要因?yàn)槭《货瓴徽?要有屢敗屢戰(zhàn)的精神,要有越挫越勇的氣魄;成功最終會(huì)屬于你的,每天要對(duì)自己說:“我一定能成功,我一定按照目標(biāo)的規(guī)劃行動(dòng),堅(jiān)持直到勝利的那一天?!奔热贿x擇了認(rèn)準(zhǔn)了是正確的,就要一直總下去。
    在這里,這份職業(yè)生涯規(guī)劃也差不多落入尾聲了,然而,我的真正行動(dòng)才僅僅開始。現(xiàn)在我要做的是,邁出艱難的一步,朝著這個(gè)規(guī)劃的目標(biāo)前進(jìn),要以滿腔的熱情去獲取最后的勝利。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇三
    會(huì)計(jì)學(xué)是一門技術(shù)性、操作性、應(yīng)用性很強(qiáng)的學(xué)科,會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)課程要求學(xué)生運(yùn)用所學(xué)的會(huì)計(jì)基本理論、基本知識(shí)和基本技能,在創(chuàng)設(shè)的仿真企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)際工作情境中,依據(jù)模擬企業(yè)的會(huì)計(jì)核算資料,按照會(huì)計(jì)實(shí)際工作的各項(xiàng)要求,集中時(shí)間,對(duì)模擬企業(yè)各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作業(yè)務(wù)流程及會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理進(jìn)行反復(fù)訓(xùn)練,使學(xué)生在通過與崗位要求完全相同的實(shí)訓(xùn)操作中,培養(yǎng)職業(yè)意識(shí),提高職業(yè)素質(zhì)、熟悉會(huì)計(jì)實(shí)際工作中應(yīng)遵守的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī),形成工作能力,為即將從事的會(huì)計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),成為理論與實(shí)際相結(jié)合的會(huì)計(jì)專業(yè)人才,也培養(yǎng)了學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析問題、解決問題的能力,提高了他們的綜合素質(zhì)。通過幾年的教學(xué)實(shí)踐,我感覺到目前中職學(xué)校在會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)教學(xué)中存在一些問題。我以一個(gè)中職學(xué)校會(huì)計(jì)教師的角度觀察目前職業(yè)學(xué)校的會(huì)計(jì)教學(xué)現(xiàn)狀以及存在的問題,提出自己的思考。
    一、中職會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)教學(xué)的現(xiàn)狀。
    會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)是許多中等職業(yè)學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)都開設(shè)的課程,目的是希望能夠通過這門課程,促進(jìn)會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生職業(yè)能力的形成和發(fā)展,培養(yǎng)適應(yīng)會(huì)計(jì)職業(yè)崗位需要的技能型人才。會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)課程是通過模擬某個(gè)企業(yè)的某個(gè)會(huì)計(jì)期間,選用整個(gè)月份的全部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),要求每位學(xué)生獨(dú)立完成從最開始的建賬到最后的出具會(huì)計(jì)報(bào)表的一整套賬務(wù)處理,中間包括對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的判斷、對(duì)原始憑證的審核、對(duì)記賬憑證的填制、對(duì)賬簿的登記,以及月末的對(duì)賬、結(jié)賬、編制月度會(huì)計(jì)報(bào)表、全年的會(huì)計(jì)報(bào)表等。由于種種原因,學(xué)生在會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)中無法體會(huì)會(huì)計(jì)實(shí)際工作的真實(shí)感受,學(xué)生把模擬實(shí)訓(xùn)當(dāng)成完成一項(xiàng)大型綜合性的作業(yè),學(xué)生在會(huì)計(jì)實(shí)際工作中,各項(xiàng)職業(yè)技能的訓(xùn)練不夠到位,無法真正做到學(xué)以致用。
    二、中職會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)教學(xué)存在的問題。
    1.學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)的課程學(xué)習(xí)積極性較差,教學(xué)效果不盡如人意。
    (1)缺乏完善的考核評(píng)價(jià)體系,導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性下降。
    整個(gè)會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)過程涉及龐大的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)、繁雜的會(huì)計(jì)處理過程。學(xué)生通過大量的計(jì)算、會(huì)計(jì)處理上交的記賬憑證、賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等作業(yè)來體現(xiàn)自己的會(huì)計(jì)綜合能力。但是現(xiàn)有的評(píng)價(jià)體系仍然比較單一。在考核上,沒有過程考核,僅僅是采用以往的期末終結(jié)性考核,或者是依靠教師把相關(guān)的憑證和賬簿等收集上來檢查。學(xué)生在整個(gè)實(shí)訓(xùn)過程中的學(xué)習(xí)態(tài)度、思考、操作過程都得不到評(píng)價(jià),也看不到自己的長(zhǎng)處與短處,更無法獲得在實(shí)訓(xùn)過程中所帶來的豐富多彩的崗位工作體驗(yàn),有些學(xué)生甚至為了完成任務(wù),在實(shí)訓(xùn)結(jié)束前匆忙借同學(xué)的憑證和賬簿抄完就了事。最后的成績(jī)得分不能準(zhǔn)確無誤地體現(xiàn)出學(xué)生在其中所耗費(fèi)的心神,從而打擊了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
    (2)學(xué)生對(duì)待模擬實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)上存在馬虎應(yīng)付的現(xiàn)象,缺乏應(yīng)有的會(huì)計(jì)嚴(yán)謹(jǐn)性。
    會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)由于其具有特殊性,對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)的人員職業(yè)素養(yǎng)要求格外嚴(yán)格。除了要求做到誠(chéng)實(shí)守信、潔身自好外,還要求在賬務(wù)處理時(shí)養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的會(huì)計(jì)工作習(xí)慣。在模擬實(shí)習(xí)課程教學(xué)過程中,發(fā)現(xiàn)學(xué)生對(duì)待模擬實(shí)習(xí)課程中的各種單據(jù)、賬簿滿不在乎。單據(jù)、賬簿的涂改、遺漏現(xiàn)象比較嚴(yán)重,即使是被老師指出來后,學(xué)生也是抱著下次會(huì)注意的輕視態(tài)度對(duì)待。甚至學(xué)生對(duì)于數(shù)據(jù)上的錯(cuò)誤,也是開玩笑一樣一笑而過,并沒有真正放在心上。這些行為,都表現(xiàn)出學(xué)生缺乏應(yīng)有的會(huì)計(jì)嚴(yán)謹(jǐn)性。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇四
    我們向往著美好的明天,所以一直為著心中的那個(gè)夢(mèng)而奮斗。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,換個(gè)角度理解,就是對(duì)我們心中的那個(gè)藍(lán)圖的描繪。我們對(duì)自己的職業(yè)生涯進(jìn)行規(guī)劃,就是給自己的夢(mèng)想插上翅膀。遠(yuǎn)大的理想總是建立在堅(jiān)實(shí)的土地上的,青春短暫,從現(xiàn)在起,就力爭(zhēng)主動(dòng),好好規(guī)劃一下未來的路,去描繪這張生命的白紙。
    美好愿望:希望以后可以有個(gè)自己的公司,或者可以擁有一家自己開的健身俱樂部。
    職業(yè)方向:公司里的體育顧問、社會(huì)體育指導(dǎo)員、體育老師。
    (3)氣質(zhì):自我形象較好,談吐得體,具有一定親和力;。
    (4)學(xué)習(xí)能力:領(lǐng)悟性較強(qiáng);。
    2、優(yōu)勢(shì)盤點(diǎn):
    從小生活條件堅(jiān)苦,讓我養(yǎng)成了不怕苦的精神,創(chuàng)業(yè)是一個(gè)堅(jiān)苦的過程,在這個(gè)漫長(zhǎng)堅(jiān)苦的過程中,它將是我唯一的,也是最寶貴的財(cái)富。
    3、劣勢(shì)盤點(diǎn):
    因?yàn)閬碜赞r(nóng)村,沒有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),決定了我的事業(yè)起點(diǎn)相對(duì)言要低,而且,到目前為止,還沒有任何工作經(jīng)驗(yàn),各類榮譽(yù)證書太少。
    4、優(yōu)點(diǎn):
    樂觀,開朗,膽大,有一股不服輸?shù)那鼩狻?BR>    5、缺點(diǎn):
    做事不夠細(xì)心,有時(shí)候也比較懷疑自己的能力,惰性較大。
    當(dāng)劣勢(shì)和缺點(diǎn)成為了你前進(jìn)道路上的障礙時(shí),就應(yīng)充分得用你的優(yōu)點(diǎn),讓其把你帶出圍障;雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會(huì)慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢(shì),真心向同學(xué)、老師、朋友請(qǐng)教,及時(shí)指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對(duì)改正。
    1、一般社會(huì)環(huán)境:電子、網(wǎng)絡(luò)鋪天蓋地,知識(shí)信息飛速發(fā)展,科技浪潮源源不絕,人才競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,形形色色人物競(jìng)赴出場(chǎng),不禁感嘆,這世界變化好快。
    2、特殊社會(huì)環(huán)境:社會(huì)的發(fā)展,人們體育價(jià)值觀念的轉(zhuǎn)變,再加上《體育法》、《全民健身計(jì)劃綱要》等法規(guī)文件在法律上的保障,使社會(huì)體育得到廣泛的開展。社會(huì)體育專業(yè)是新興專業(yè),前景挺好的。而且隨著2008奧運(yùn)會(huì)之后我國(guó)體育方向的轉(zhuǎn)變——全民健身的方向,我們社會(huì)體育的學(xué)生就業(yè)就好了。
    父親:目前,必須搞好學(xué)習(xí),為以后找工作奠定基礎(chǔ),同時(shí),還要多鍛煉自己,讓自己成為同齡人中的強(qiáng)者。
    母親:學(xué)習(xí)要認(rèn)真,最好要考研。
    老師:聰明、機(jī)靈古怪。
    同學(xué):有較強(qiáng)的工作能力。
    大學(xué)一年級(jí):了解大學(xué)年活,了解專業(yè)知識(shí),了解專業(yè)前景,了解大學(xué)期間應(yīng)該掌握的技能以及以后就業(yè)所需要的證書。
    大學(xué)二年級(jí):熟悉掌握專業(yè)課知識(shí),盡最大的努力考英語4級(jí)??家恍└约旱膶I(yè)有關(guān)有用的證書。
    大學(xué)四年級(jí):目標(biāo)應(yīng)鎖定在工作申請(qǐng)及成功就業(yè)上,積極參加招聘活動(dòng),在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的積累和準(zhǔn)備。積極利用學(xué)校提供的條件,強(qiáng)化求職技巧,進(jìn)行模擬面試等訓(xùn)練,盡可能地做出充分準(zhǔn)備。
    2、近十年的目標(biāo)。
    20xx——xx年:利用3年左右的時(shí)間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。
    20xx——xx年:貯備資金,積累經(jīng)驗(yàn);。
    20xx年:了解市場(chǎng)行情;。
    20xx年:籌劃資金,辦理相關(guān)的手續(xù),準(zhǔn)備建立公司;。
    20xx年:擁有自己的公司或健身俱樂部。
    3、求職計(jì)劃。
    (1)學(xué)位證書、資格證書,是我們求職的敲門磚,是一個(gè)公司招聘人才的首要條件,因此,我們要在大學(xué)生期間,拿到相關(guān)的證書。
    (2)公司招聘人才看的不僅是文憑和證書,更多的是注重的個(gè)人的能力與素質(zhì),所以,我們?cè)诖髮W(xué)期間學(xué)習(xí)的同時(shí),還在注重的是個(gè)人素質(zhì)的提高和能力的培養(yǎng)。
    (3)對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,經(jīng)驗(yàn)的缺乏是一個(gè)很突出的問題,要想在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出,就要在變方面占優(yōu)勢(shì)才行,所以,我們還要在大學(xué)生活中積累更多的工作經(jīng)驗(yàn),這一方面可以通過兼職來實(shí)現(xiàn),但在其過程中,要懂得總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
    (4)一定要在大四之前把簡(jiǎn)歷制好,留下更多的的時(shí)間來找工作。
    (5)要時(shí)刻關(guān)注招聘信息,積級(jí)參加招聘活動(dòng),在公司選擇我們的同時(shí)也選擇一個(gè)適合自己的公司。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇五
    戶口所在地:清遠(yuǎn)身材:157cm52kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:34。
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    應(yīng)聘職位:會(huì)計(jì)、cfo/財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理、稅務(wù)人員:
    工作年限:14職稱:初級(jí)。
    求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
    月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州清遠(yuǎn)。
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:起止年月:-04~-05廣州多拉瑞貿(mào)易有限公司。
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):全盤會(huì)計(jì)。
    工作描述:負(fù)責(zé)公司一般納稅人全盤帳目的操作(填制憑證、成本核算、編制各類報(bào)表、網(wǎng)上報(bào)稅);數(shù)據(jù)分析;每月庫存盤點(diǎn)工作;使用稅控機(jī)開具發(fā)票;對(duì)員工日常報(bào)銷審核,管理帳目和稅務(wù)事項(xiàng),年度預(yù)算計(jì)劃,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并向上級(jí)匯報(bào)。
    離職原因:個(gè)人原因。
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
    擔(dān)任職務(wù):總帳會(huì)計(jì)。
    工作描述:負(fù)責(zé)公司一般納稅人全盤帳目的操作(填制憑證、成本核算、編制報(bào)表、網(wǎng)上報(bào)稅);數(shù)據(jù)分析;每月庫存盤點(diǎn)工作;與大型超市、商場(chǎng)結(jié)算及使用稅控機(jī)開具發(fā)票;對(duì)員工日常報(bào)銷審核,管理帳目和稅務(wù)事項(xiàng),編制及審核財(cái)務(wù)報(bào)表,并向上級(jí)匯報(bào)。
    離職原因:沒購(gòu)社保。
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):主辦會(huì)計(jì)。
    工作描述:主要負(fù)責(zé)公司一般納稅人日常全盤帳務(wù)處理(包括現(xiàn)金、銀行業(yè)務(wù))、數(shù)據(jù)分析、編制內(nèi)部各項(xiàng)報(bào)表并向上級(jí)匯報(bào)、工商、稅務(wù)的年檢及變更、合同管理等工作。
    離職原因:公司搬遷,交通不便。
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。
    擔(dān)任職務(wù):會(huì)計(jì)。
    工作描述:該公司主要以工商登記及代理記帳為主,在任職期間主要負(fù)責(zé)客戶的帳務(wù)日常處理、證照管理及工商、稅務(wù)變更等業(yè)務(wù),協(xié)助客戶解決稅務(wù)上的難題。
    離職原因:合同期滿。
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
    擔(dān)任職務(wù):出納。
    工作描述:負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金及銀行收支業(yè)務(wù),協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理日常憑證及報(bào)表。
    離職原因:尋求發(fā)展。
    志愿者經(jīng)歷:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:廣州大學(xué)。
    所學(xué)專業(yè)一:會(huì)計(jì)學(xué)所學(xué)專業(yè)二:
    語言能力。
    外語:英語一般。
    國(guó)語水平:優(yōu)秀粵語水平:精通。
    工作能力及其他專長(zhǎng)。
    *熟悉一般納稅人全盤帳務(wù)處理及防偽稅控開票系統(tǒng),對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行審核、控制及分析,對(duì)稅務(wù)查帳有一定的應(yīng)對(duì)能力。
    *熟練運(yùn)用word、excel辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件(速達(dá)及金蝶);熟悉工商、稅務(wù)、社保等事務(wù)流程。
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    本人做事認(rèn)真負(fù)責(zé),適應(yīng)力強(qiáng),思維敏捷,樂于助人,工作耐心細(xì)致;獨(dú)立工作能力及處理問題能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
    10.會(huì)計(jì)專業(yè)2010畢業(yè)生簡(jiǎn)歷模板。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇六
    青春易逝,就像錄音機(jī)里的磁帶,在不知不覺中磨損著。在低頭與抬頭之間,我走完了自己的大學(xué)四年。驀然回首,一切仍是那么清晰與不舍,四年的校園、南湖、獅子山,四年的室友、同學(xué)、朋友、老師,四年的來來往往,春去春又回,真的不想說再見。大學(xué)四年,我哭過,笑過,無奈過,但是收獲著并也成長(zhǎng)著。
    從小到大,我一直都很自覺地明白學(xué)習(xí)的重要性,明白父母親的期望,雖然我不是最優(yōu)秀的,但是我必須是一直努力的那個(gè)?;蛟S是真的被壓抑了太久吧,走過了高考的我,毅然選擇了一所很遠(yuǎn)的省外的學(xué)校,開始我一直向往的大學(xué)象牙塔生活。大一時(shí)候的學(xué)習(xí)激情與熱情我現(xiàn)在想來都覺之有愧。讓我警醒的是大一末的學(xué)年綜合測(cè)評(píng),那算是學(xué)習(xí)上的第一次低谷。這樣的結(jié)果讓我蠻受傷的,那時(shí)的失落,在朋友的幫助與鼓勵(lì)下,我的大二開始了。
    真的很感謝我的-x系部長(zhǎng),一直以來像大哥哥一樣的關(guān)心與教導(dǎo)。或許,生活就是這樣,只有經(jīng)歷了挫折和失敗,才能更好地調(diào)整自己,重新找到目標(biāo)和方向。在大二上的結(jié)業(yè)中,我取得班級(jí)第3,年級(jí)第6的成績(jī),拿到了第一張學(xué)習(xí)上的獎(jiǎng)狀——學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀x等獎(jiǎng)。學(xué)習(xí)的進(jìn)步,給了我很大的信心,在做很多其他事情時(shí)候,更多了些許自信。但是,也有永遠(yuǎn)的遺憾,雖然我時(shí)常寬慰自己:人生嘛,總是要留有遺憾用來回憶的,如果什么都順利,又怎能飽嘗人生吶。
    我一直是積極地參與著。大一就幸運(yùn)的加入院青年志愿者工作部,在系部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,以干事身份參與和組織了很多志愿活動(dòng),大二,我繼續(xù)留在部門,擔(dān)任系部長(zhǎng)一職,自己也帶了干事,可能是帶著學(xué)弟,自己在工作和學(xué)習(xí)上的壓力更大了,我總是告訴自己:一定要在各方面起個(gè)好頭,立個(gè)好榜樣。跟著有創(chuàng)新思維的大部長(zhǎng),我們做了很多突破,組織了很多新的活動(dòng),更加豐富了志愿者的服務(wù)內(nèi)容。我負(fù)責(zé)的書信活動(dòng)也成功開展了,與海南的聯(lián)系也多了很多。
    部門生活中,學(xué)到了很多,部門是我大學(xué)生活的又一個(gè)溫暖的家,在這里認(rèn)識(shí)了一大群志同道合的朋友,大家一起為志愿服務(wù)而努力著。大三時(shí)候,我競(jìng)選了班長(zhǎng),和同學(xué)們走得更近了,但是我始終覺得自己做的太少太少,對(duì)大家的關(guān)心很不夠。在參加學(xué)生工作的過程中,我也漸漸地摸索著工作與學(xué)習(xí)、生活的協(xié)調(diào),這在一定程度上,是一種歷練,更是一筆寶貴的財(cái)富。
    未來的一年我將奔赴-志愿服務(wù)一年,曾經(jīng)-x執(zhí)著的地方,我不知道自己會(huì)是怎么樣的狀態(tài),但是我一定不會(huì)讓自己失望,我會(huì)始終做那個(gè)一直努力的人。落英繽紛的季節(jié),去埋怨春的無知,夏的無識(shí),秋的無奈是無濟(jì)于事的。還是準(zhǔn)備直面即將到來的冬吧,因?yàn)槟抢?,孕育著新一輪的生命的開始。一個(gè)站點(diǎn)的結(jié)束意味著新的站點(diǎn)的開始。只要還有明天,今天永遠(yuǎn)是起跑線。朋友們,一起加油吧!
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    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇七
    1、商業(yè)銀行,包括四大行和股份制商行、外資銀行駐國(guó)內(nèi)分支機(jī)構(gòu)。
    2、證券公司,含基金管理公司。
    3、信托投資公司、投資咨詢公司。
    4、四大資產(chǎn)管理公司、金融租賃、擔(dān)保公司。
    5、保險(xiǎn)公司。
    6、中央(人行)銀行、銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)、證券業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)、保險(xiǎn)業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)。這是金融監(jiān)管管理機(jī)構(gòu)。
    7、國(guó)家開發(fā)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行等政策性銀行。
    8、社保基金管理中心(或社保局,通常為保險(xiǎn)方向)。
    9、國(guó)家公務(wù)員序列,政府行政機(jī)構(gòu)如財(cái)政、審計(jì)、海關(guān)部門等;高等院校金融財(cái)政專業(yè)教師;研究機(jī)構(gòu)研究人員。
    10、上市(或欲上市)股份公司證券部、財(cái)務(wù)部、證券事務(wù)代表、董事會(huì)秘書處等。
    進(jìn)入金融行業(yè)管理部門對(duì)于金融畢業(yè)生而言應(yīng)是首選,因其一中國(guó)金融學(xué)是立足于宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué),基于金融市場(chǎng)宏觀調(diào)控,專業(yè)應(yīng)用較易入手,其二是在行業(yè)管理部門做上三五年再入行到實(shí)踐機(jī)構(gòu)至少能給個(gè)中層以上的職位。局限是:要進(jìn)入這幾個(gè)行業(yè)主管部門難度較大,可能還需要背景依托,本科生想進(jìn)較難,研究生也要有一定的關(guān)系。
    進(jìn)入國(guó)有四大商業(yè)銀行是很好的選擇。具備一定的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),專業(yè)背景,到股份制商行或外資行的可能性會(huì)增大。
    政策性銀行如開發(fā)行、農(nóng)發(fā)行亦是較佳選擇,但其工作性質(zhì)類似公務(wù)員,金融業(yè)務(wù)并不突出,是靠政策吃飯的地方,若想在金融領(lǐng)域成一時(shí)氣候最好不要,但目前工資水平待遇等都較商業(yè)銀行為好。
    證券、信托、基金這三家均是靠風(fēng)險(xiǎn)管理吃飯,存在行業(yè)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)因素,但一旺俱旺,賺錢相對(duì)較易,短期回報(bào)較高(風(fēng)險(xiǎn)亦大),且按真正的企業(yè)管理機(jī)制運(yùn)行,如果想在專業(yè)方面有所發(fā)展,有所建樹,在這一行業(yè)做是極佳選擇,很多基金經(jīng)理、投資銀行經(jīng)理人員都年薪過百萬。
    難點(diǎn)是學(xué)歷要求在逐步提高,相對(duì)于銀行等金融機(jī)構(gòu)其個(gè)人投資管理、金融運(yùn)營(yíng)能力要求更高。
    保險(xiǎn)公司可以參照對(duì)商業(yè)銀行的分析、社保以及財(cái)政審計(jì)部門等等是養(yǎng)老的地方,穩(wěn)定有余,靈動(dòng)不足。
    四大資產(chǎn)管理公司類似于政策性銀行,金融租賃擔(dān)保這個(gè)行業(yè)發(fā)展迅速,可以考慮進(jìn)入。
    上市公司證券部工作亦可,先天上橫跨證券產(chǎn)業(yè)兩行,再要發(fā)展有立腳點(diǎn)。
    高校、研究所是有志于做學(xué)術(shù)的同學(xué)的首選。
    在各行業(yè)的薪酬橫向比較中,金融業(yè)的平均薪酬與福利最高。
    在全民市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的氛圍中,金融業(yè)的從業(yè)者可以感受到正在從事著一份“體面”的職業(yè)。
    每日都工作在完全動(dòng)態(tài)化的市場(chǎng)環(huán)境中。
    有才華的員工可以得到快速的晉升。
    優(yōu)厚的待遇和休假福利。
    低損耗率,行業(yè)平均志愿周轉(zhuǎn)率為16%。
    工作時(shí)間長(zhǎng),工作壓力相對(duì)較大。
    容易受商業(yè)及股票市場(chǎng)周期的影響。
    大公司高度結(jié)構(gòu)化的環(huán)境容易讓人有被隔離和被忽略的感覺。
    有些大公司不愿意改變程序和嘗試新想法。
    時(shí)常會(huì)面臨“道德”與“利益”的兩難選擇。
    金融業(yè)的體制完善,規(guī)章制度嚴(yán)格,不需要?jiǎng)?chuàng)新,只需要遵守。
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    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇八
    我是一個(gè)當(dāng)代本科生,(平時(shí))是家里的希望——成為有用之才,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時(shí)間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網(wǎng)。心中偶像是周恩來,李開復(fù),比爾蓋茨。擔(dān)任學(xué)生干部,做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人,樂于助人,做事鍥而不舍,勤于思考,考慮問題全面。親人、朋友、教師關(guān)愛,喜歡創(chuàng)新,動(dòng)手能力較強(qiáng)做事認(rèn)真、投入,但缺乏毅力、恒心,學(xué)習(xí)是“三天打魚,兩天曬網(wǎng)”,以致一直不能成為尖子生,有時(shí)多愁善感,甚至顯得不夠成熟,沒有成為領(lǐng)導(dǎo)的氣質(zhì)和個(gè)性。
    所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會(huì)慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢(shì),真心向同學(xué)、老師、朋友請(qǐng)教,及時(shí)指出自己存在的各種不足并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對(duì)改正。經(jīng)常鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),以彌補(bǔ)身體素質(zhì)不高帶來的負(fù)面影響。
    信息與計(jì)算科學(xué)專業(yè)培養(yǎng)一個(gè)人邏輯思維能力,以及數(shù)理分析計(jì)算機(jī)能力等,基本發(fā)展方向有教師、軟件工程師、數(shù)據(jù)分析師、考研深造,或者憑借敏銳思維自我創(chuàng)業(yè)等。
    教師:要求畢業(yè)生具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)和全面的人文素質(zhì)。要有踏踏實(shí)實(shí)做學(xué)問的精神和對(duì)數(shù)學(xué)濃厚的興趣以及刻苦專研的精神。
    軟件工程師:熟悉vc++、java等一種或多種編程語言;熟悉軟件工程,對(duì)軟件過程的規(guī)范化和開發(fā)模式有了解;較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力,善于分析和思考;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速的接受新技術(shù);有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,并能夠在壓力下工作,樂觀向上。
    數(shù)據(jù)分析師:有調(diào)查方案設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、信息搜集、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析、預(yù)測(cè)決策和調(diào)查分析報(bào)告撰寫等能力,以人為本、追求人性化的思維方式;高度的責(zé)任心,追求完美。
    自主創(chuàng)業(yè):不怕吃苦,有創(chuàng)新意識(shí),具有良好的心理素質(zhì)。保證有充足的創(chuàng)業(yè)資本,需要深入的考察市場(chǎng)。
    (1)學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu):提升自身學(xué)歷層次,從本科走向研究生,專業(yè)技能熟練。英語四、六級(jí)爭(zhēng)取拿、普通話過級(jí),且拿到英語口語等級(jí)證書,開始接觸社會(huì)、工作、熟悉工作環(huán)境。
    (2)個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系:注意提高自身的基本素質(zhì),通過參加學(xué)生會(huì)或社團(tuán)等組織,鍛煉自己的各種能力,同時(shí)檢驗(yàn)自己的知識(shí)技能。在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)溝通,虛心求教。
    (3)開始嘗試兼職、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),在課余時(shí)間后從事與自己未來職業(yè)有關(guān)的專業(yè)類工作,提高自己的責(zé)任感、主動(dòng)性和受挫能力。
    (4)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣,并參加健身運(yùn)動(dòng),如散步、打乒乓球、打羽毛球等。
    (6)預(yù)習(xí)或模擬面試。積極利用學(xué)校提供的條件,了解就業(yè)指導(dǎo)中心提供的用人公司資料信息、強(qiáng)化求職技巧、進(jìn)行模擬面試等訓(xùn)練,盡可能地在做出較為充分準(zhǔn)備的情況下進(jìn)行施展演練。為自己以后找到理想的工作而努力。
    于丹曾說,一個(gè)人的理想決定了他一生的發(fā)展與努力,但是,重要的不在于我們的理想有多么高尚,而在于眼前擁有一個(gè)什么樣的起點(diǎn)。我們往往不缺乏宏圖偉志,但是我們?nèi)狈Φ竭_(dá)那個(gè)志愿之前一步一步積累起來的那條切實(shí)的道路。是的,在當(dāng)下的競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中,對(duì)理想的規(guī)劃,無論是社會(huì)理想還是個(gè)人理想,規(guī)劃是切切重要的!切實(shí)可行的規(guī)劃使我們?cè)谕ㄍ硐氲牡铰飞铣錆M自信,讓我們更有可能抓住自己身邊的一切機(jī)會(huì)。而個(gè)人理想中的職業(yè)理想又是我們大學(xué)生關(guān)注,也是和我們關(guān)系密切的。所以做好大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃是當(dāng)下的重中之重。職業(yè)規(guī)劃就好比一張?jiān)O(shè)計(jì)藍(lán)圖,能指導(dǎo)你一步一步地向理想邁進(jìn)。
    規(guī)劃固然好,但更重要的,在于其具體實(shí)踐并取得成效。任何目標(biāo),只說不做到頭來都會(huì)是一場(chǎng)空。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹,愛拼才會(huì)贏!然而,現(xiàn)實(shí)是未知多變的,定出的目標(biāo)計(jì)劃隨時(shí)都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實(shí),每個(gè)人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功,不相信幻影。未來,要靠自己去打拼!
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇九
    時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我的大學(xué)四年會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)生活已接近尾聲。即將畢業(yè)的我回顧以往的足跡,點(diǎn)點(diǎn)滴滴依然清晰分明。通過四年的大學(xué)學(xué)習(xí),本人在思想認(rèn)識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)技能等方面都有較大的提高,具體自我鑒定如下:
    (一)思想認(rèn)識(shí):
    在政治思想方面,本人積極要求進(jìn)步,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守法紀(jì),廉潔自律,具有良好的社會(huì)公共道德和職業(yè)道德;有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué),助人為樂。平時(shí)注重加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)以及有關(guān)財(cái)經(jīng)方針、政策和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、制度,提高了自己的政策水平及明確是非的能力。
    (二)業(yè)務(wù)知識(shí):
    在上課學(xué)習(xí)期間,我保持了以往學(xué)生時(shí)代的歷來風(fēng)格,熱愛本專業(yè)并投入了極大的熱情,通過扎實(shí)學(xué)習(xí)《管理會(huì)計(jì)》、《成本會(huì)計(jì)》、《財(cái)務(wù)管理》、《審計(jì)學(xué)》等各門課程,系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)所必需的基本理論、基本知識(shí)、技能和方法。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)及工作實(shí)際,加強(qiáng)了會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的鍛煉,能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)辦公軟件,為更好地從事財(cái)務(wù)工作,提高工作效率及質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    (三)專業(yè)技能:
    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一門實(shí)務(wù)操作性很強(qiáng)的學(xué)科,我十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。作為一名在崗工作的財(cái)務(wù)人員,我一直以“一專多能,全面發(fā)展”嚴(yán)格要求自己,將所學(xué)的專業(yè)知識(shí)與實(shí)際結(jié)合,并運(yùn)用到實(shí)際工作中去,使我的專業(yè)技能得到了很大的提升。
    四年的學(xué)習(xí)生活,使我的知識(shí)水平、思想境界、工作能力等方面都邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,我將以飽滿的熱情,堅(jiān)定的信心,高度的責(zé)任感投入到以后的工作中,去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇十
    {3}自己優(yōu)勢(shì)盤點(diǎn):學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,班級(jí)群眾基礎(chǔ)好,父母、親人、班主任、任課老師關(guān)愛,動(dòng)手能力較強(qiáng),自我職業(yè)生涯規(guī)劃書。做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人,做事鍥而不舍,勤于思考,考慮問題全面。
    {4}自己缺點(diǎn)盤點(diǎn):平日里總有些倦怠、懶散,喜歡自己的意見。
    {5}喜歡挑戰(zhàn)和讓自己興奮的事情,聰慧,許多事情都比較拿手,致力于自己才干和能力的增長(zhǎng);有很強(qiáng)的創(chuàng)造性和主動(dòng)性,絕大多數(shù)是事業(yè)型的。好奇心強(qiáng),喜歡新鮮事物,關(guān)注事物的意義和發(fā)展的可能性。通常把靈感看得比什么都重要,多才多藝,適應(yīng)性強(qiáng)且知識(shí)淵博,很善于處理挑戰(zhàn)性的問題。
    會(huì)計(jì)可以從出納做起,管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券等的進(jìn)進(jìn)出出,填制和審核原始憑證,工作熟練之后,做到會(huì)計(jì)的崗位。當(dāng)然也可以從會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)之后,直接從事會(huì)計(jì)工作。如果能及時(shí)調(diào)整自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)管理團(tuán)隊(duì)的意識(shí),總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),不斷改進(jìn)工作中的問題,提高綜合素質(zhì),將可以獲得更進(jìn)一步的發(fā)展:
    路徑一、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算流程,具備財(cái)務(wù)籌劃技能后,可以成為會(huì)計(jì)經(jīng)理;
    路徑三、積累一定的經(jīng)驗(yàn),熟悉所處行業(yè)和企業(yè)的業(yè)務(wù)管理狀況之后,可以向?qū)徲?jì)方向發(fā)展,成為審計(jì)專員,進(jìn)而向?qū)徲?jì)經(jīng)理發(fā)展,也可以轉(zhuǎn)而從事統(tǒng)計(jì)工作,成為統(tǒng)計(jì)經(jīng)理。
    目前在我們國(guó)家的的會(huì)計(jì)專業(yè)的就業(yè)前景可以概括為一下幾點(diǎn):
    1、內(nèi)資企業(yè):需求量大,待遇、發(fā)展欠佳。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇十一
    在大學(xué)期間,憑借朋友的幫助和老師的監(jiān)督的下,學(xué)習(xí)和良好的習(xí)慣會(huì)被慢慢的培養(yǎng)。英語能力要充分利用自己身邊的每一份優(yōu)勢(shì)來加強(qiáng)。積極多參加各種演講比賽,培養(yǎng)組織語言的能力。在同學(xué)們中要樂于助人,開朗活潑,有意識(shí)的增強(qiáng)自己的人際交往能力。
    由于中國(guó)的管理科學(xué)發(fā)展較晚,管理知識(shí)大部分源于國(guó)外,中國(guó)的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國(guó)急需管理人才,尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的高級(jí)管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場(chǎng)廣闊。要在中國(guó)發(fā)展企業(yè),必須要適合中國(guó)的國(guó)情,這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動(dòng)態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此,受中國(guó)市場(chǎng)吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機(jī)會(huì)。這就讓對(duì)管理有濃厚興趣的我有了展示自己的舞臺(tái)。
    具有一定的協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力可以讓我在人才濟(jì)濟(jì)中占有一定的優(yōu)勢(shì),而且沉著冷靜能力能讓我更好的應(yīng)對(duì)各種緊急情況。所以企業(yè)管理者是我的選擇之一。
    有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)愿望和能力。廣泛的興趣和虛心不夸耀的性格讓我對(duì)大學(xué)教師的職業(yè)也有著濃厚的興趣,而且教師是為實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值提供最廣闊空間的職業(yè),是時(shí)間安排相對(duì)自由的職業(yè)。
    作為即將蹋入大二的大學(xué)生根據(jù)自己的自身情況和興趣,做出了以下的規(guī)劃:
    大二上學(xué)期:
    1、充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì),認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì)。
    2、培養(yǎng)良好的習(xí)慣,特別是作息時(shí)間的習(xí)慣。
    3、增加學(xué)習(xí)強(qiáng)度,為大二下學(xué)期的分專業(yè)提供更大的競(jìng)爭(zhēng)力。
    4、要求英語能力要有很大的提高,努力提高詞匯量,為大二下學(xué)期的四級(jí)考試作充分準(zhǔn)備。
    5、著重培養(yǎng)自己的交際能力。
    6、堅(jiān)持體育鍛煉。
    大二下學(xué)期:
    1、延續(xù)上學(xué)期的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。重心主要放在學(xué)習(xí)上,要求不僅專業(yè)課,要達(dá)到每一門課分?jǐn)?shù)不低于80分。
    2、上新東方補(bǔ)習(xí)英語,在原來的基礎(chǔ)上詞匯量等要有一定的突破,考英語四級(jí)。
    3、了解各個(gè)專業(yè)的情況,選擇適合自己的專業(yè)。
    4、考計(jì)算級(jí)二級(jí)。
    5、堅(jiān)持體育鍛煉。
    大三階段:
    1、英語要繼續(xù)保持和提高,各個(gè)方面要突破英語六級(jí)。
    2、要多走如社會(huì),了解社會(huì)的人才需求。
    3、為大四的考研規(guī)劃和準(zhǔn)備。
    4、建立自己的知識(shí)體系。
    5、堅(jiān)持體育鍛煉。
    6、著重培養(yǎng)自己的交際能力。
    大四階段:
    1、保證和穩(wěn)定自己的學(xué)習(xí)成績(jī)并在此基礎(chǔ)上要有所提高,專業(yè)課等要都突破85分。
    3、在時(shí)間的允許下找一份的較為穩(wěn)定的兼職,提前的走入社會(huì)。
    4、堅(jiān)持體育鍛煉。
    研究生階段:
    1、當(dāng)在研究生時(shí),自己的知識(shí)和修養(yǎng)已經(jīng)有了一定的提高,著重找出自己的不足,努力克服它。
    2、要有計(jì)劃的走向社會(huì),了解社會(huì)的最新情況,為自己的就業(yè)作充分的準(zhǔn)備。
    3、要學(xué)會(huì)充分發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,虛心求學(xué)。
    4、嘗試到各個(gè)單位去應(yīng)聘和面試。
    面對(duì)自己以后的路,崎嶇而漫長(zhǎng)。需要自己的毅力和能力的緩慢培養(yǎng),也許二十年后的我回想會(huì)對(duì)自己的規(guī)劃會(huì)點(diǎn)頭。規(guī)劃只是一個(gè)導(dǎo)路標(biāo),重要的是自己的實(shí)踐和努力。沿途的景色和付出的努力將會(huì)讓我對(duì)自己的認(rèn)可。這會(huì)是我人生中的一道光彩的一筆。不管怎樣,永遠(yuǎn)堅(jiān)信自己的付出:“justdoit”
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇十二
    天下沒有不散的宴席,轉(zhuǎn)眼間,大學(xué)四年的美麗年代就快到了要結(jié)束的時(shí)候?;厥走@四年,有過歡樂興奮、也有痛苦悲傷,付出過汗水淚水,也有收獲與成就…有人說過,忘記過去就意味著背叛,所以,我回味過去,為的是未來。
    在這四年中,本人認(rèn)真遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),熱愛班級(jí)體,積極參加學(xué)校和班級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力學(xué)習(xí),天天向上,虛心向老師和同學(xué)請(qǐng)教,做好預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí),認(rèn)真完成作業(yè),完成了學(xué)校規(guī)定的全部課程,通過畢業(yè)考試。
    通過這幾年的文憑考試及自學(xué)考試,在老師的辛勤培育下,我比較深入系統(tǒng)地掌握了會(huì)計(jì)專業(yè)的基礎(chǔ)和理論課程,為以后的工作和深造打下了堅(jiān)實(shí)的理論基矗同時(shí),在學(xué)習(xí)過程中,也逐漸掌握了學(xué)習(xí)方法,變成了學(xué)習(xí)的主人,為自己終身學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ),為以后更深入地學(xué)習(xí)和研究本專業(yè)更深一層次的知識(shí)做好了準(zhǔn)備,使自己有了從事高一級(jí)層次工作的能力和本領(lǐng)。我一直堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作的方法,將這幾年學(xué)到的專業(yè)知識(shí)應(yīng)用到工作之中,用學(xué)到的知識(shí)去分析身邊的各種經(jīng)濟(jì)和會(huì)計(jì)現(xiàn)象,通過學(xué)習(xí)提高了工作能力。
    由于有豐富的知識(shí)做后盾,在分析經(jīng)濟(jì)想象和簡(jiǎn)單的工作交往中,能夠做到得心應(yīng)手,游刃有余;而堅(jiān)持對(duì)身邊的經(jīng)濟(jì)生活進(jìn)行分析,使自己的能力得到了提高,更重要的是為以后的工作做了充分的準(zhǔn)備,將自己塑造成有用的人才,充分發(fā)揮個(gè)人的作用,有效地服務(wù)于社會(huì)。
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇十三
    大學(xué)時(shí)代是大學(xué)生人生的正要階段,在這一階段,每個(gè)學(xué)生需要接受綜合素質(zhì)的全面培養(yǎng)、科學(xué)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)以及社會(huì)實(shí)踐的拓展訓(xùn)練,不斷積累和提高職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)能力。在勞動(dòng)還是人們謀生手段的今天,職業(yè)作為一個(gè)安身立命和謀求發(fā)展的平臺(tái),它對(duì)于我們絕大多數(shù)人來說具有無可取代的意義,可以說,一個(gè)人謀求職業(yè)和發(fā)展就是在把握自己的前途和命運(yùn)。
    不少人都曾經(jīng)這樣問過自己:人生之路到底該如何去走?記得一位哲人這樣說過:走好每一步,這就是你的人生。是啊,人生之路說長(zhǎng)也長(zhǎng),因?yàn)檫@是你一生意義的詮釋;人生之路說短也短,因?yàn)槟愣冗^的每一天都是你的人生。每個(gè)人都在計(jì)劃自己的人生,都在實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想:夢(mèng)想是一個(gè)百花園,我只是百花園里一根小草,可小草也有一個(gè)大理想,于是我在這里暢想一下自己的職業(yè)生涯。
    二 自我認(rèn)知
    1. 個(gè)人分析
    我是一個(gè)比較外向的女孩子,性格開朗,很容易與人相處。品行端正,謙虛謹(jǐn)慎,吃苦耐勞的素質(zhì)較好,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),求知欲強(qiáng),愛好看書。待人溫和不會(huì)經(jīng)常發(fā)脾氣,具有一定的隱忍性,會(huì)和認(rèn)識(shí)的人保持較好的關(guān)系,是那種別人敬我一尺我敬別人一丈的人,對(duì)我好的人我會(huì)加倍的對(duì)他好。我喜歡熱鬧,和朋友在一起談天,給彼此帶來快樂,我會(huì)感覺很開心。我喜歡運(yùn)動(dòng),尤其是排球和羽毛球,也喜歡到處游玩,開闊眼界,陶冶情操。我還喜歡到處游玩,開闊眼界,陶冶情操。但我有一個(gè)缺點(diǎn),就是有時(shí)候過于看淡很多東西,生活有時(shí)沒有目標(biāo),沒方向,總是在茫然中虛度時(shí)光,不能很好的有效率的利用自己的時(shí)間。但我有很強(qiáng)的自信心,具有團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力,比較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),動(dòng)手實(shí)踐能力及自學(xué)能力。而我也喜歡安靜的環(huán)境,喜歡一個(gè)人學(xué)習(xí)、看書,但我對(duì)物理、化學(xué)沒太大興趣,所以導(dǎo)致我這方面的知識(shí)不是很理想。
    吃得苦中苦,方為人上人這是我父親教會(huì)我的一句名言。也陪我克服了正長(zhǎng)經(jīng)歷所遇到的困難的信念。再大的風(fēng)浪,只要有克服困難的信念和勇氣,我都可以堅(jiān)持。我認(rèn)為,生活在于不斷的為為社會(huì)、為他人創(chuàng)造出價(jià)值。每個(gè)人都是社會(huì)的一份子。因此,在自己力所能及時(shí),就應(yīng)該回報(bào)社會(huì)。
    2.角色分析
    在親人的心里我是一個(gè)懂事而聰明的孩子,有著親人們的關(guān)懷與支持。但由于自我控制能力強(qiáng),父母對(duì)我做什么事都還是很放心的,他們都任由我自身去發(fā)展,這給了我很大的空間,不落后與其它同學(xué),有自己的學(xué)習(xí)方法和生活方式,基本能做到老師的要求。但積極主動(dòng)性太差,有點(diǎn)的害羞,缺少與老師主動(dòng)交流的機(jī)會(huì)。但我想我會(huì)克服的。
    三 發(fā)展環(huán)境分析
    1.專業(yè)的前景
    我現(xiàn)在學(xué)習(xí)的是金融保險(xiǎn)專業(yè),主要研究如何在不確定的條件下稀缺資源進(jìn)行跨進(jìn)時(shí)期的分配。主要培養(yǎng)具有金融保險(xiǎn)理論基礎(chǔ)知識(shí)和掌握金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)技術(shù),能夠運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)一般方法來分析金融保險(xiǎn)活動(dòng)、處理金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、有一定綜合判斷和創(chuàng)新能力,能夠在中央銀行、商業(yè)銀行、政策性銀行、證公司、人壽保險(xiǎn)公司、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司、信托公司、金融租出公司、集團(tuán)財(cái)務(wù)公司、投資基金公司等部門工作的高級(jí)人才。
    2.專業(yè)就業(yè)方向
    金融專業(yè)的就業(yè)方向主要是:
    (1)商業(yè)銀行,包括四大行和股份制商行、城市商業(yè)銀行、外資銀行國(guó)內(nèi)分支結(jié)構(gòu)。
    (2)證公司,含基金管理公司:上交所、深交所、期交所。
    (3)信托投資公司,金融投資控股公司、投資咨詢顧問公司、大型企業(yè)財(cái)務(wù)公司。
    (4)金融控股公司,四大資產(chǎn)管理公司、金融租貨、擔(dān)保公司。
    (5)保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司。
    (6)中央人民銀行
    (7)國(guó)家開發(fā)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行等政策性銀行
    (8)社?;鸸芾碇行幕蛏绫>?,通常為保險(xiǎn)方向。
    (9)國(guó)家公務(wù)員序列的政府銀行機(jī)構(gòu)或財(cái)政、審計(jì)、海關(guān)部門等。
    (10) 上市股份證部、財(cái)務(wù)部、證事務(wù)代表董事會(huì)秘書部等。
    但是,總所周知,2015年對(duì)于全球金融業(yè)是災(zāi)難性的一年,這場(chǎng)全球性金融危機(jī)始于2015年下半年的信貸收縮,而流動(dòng)性大幅度縮減則引發(fā)危機(jī)升級(jí)并在全球范圍傳播開來,隨之而來的是接二連三的銀行倒閉和史無前例的政府大力干預(yù)行動(dòng)。在這樣的背景下,2015年行業(yè)前景同樣暗淡,全球經(jīng)濟(jì)放緩以及投資者和客戶信心不足將對(duì)行業(yè)盈利水平和資產(chǎn)質(zhì)量形成嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。從金融業(yè)就業(yè)的角度來看,國(guó)內(nèi)金融業(yè)對(duì)金融專業(yè)畢業(yè)生的需求,已經(jīng)呈下降趨勢(shì)。這一趨勢(shì)尤其表現(xiàn)在對(duì)金融專業(yè)本科生及以下學(xué)歷的需求上。由于金融研究生畢業(yè)生數(shù)量的增加,以及金融行業(yè)對(duì)金融本科生實(shí)用性的質(zhì)疑,對(duì)于本科畢業(yè)生的需求有所下降,研究生的需求則有所上升,但總體呈現(xiàn)下降趨勢(shì)。在與其他經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)的比較中,對(duì)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)這些側(cè)重實(shí)戰(zhàn)操作型專業(yè)的需求有所上升。
    另外,近年來,法律、計(jì)算機(jī)信息專業(yè)畢業(yè)生的金融從業(yè)進(jìn)入口徑擴(kuò)寬。法律對(duì)金融行業(yè)的重要性自不待言。由于現(xiàn)代社會(huì)信息化的高速發(fā)展,各行各業(yè)都在高度實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的信息化,所以大量計(jì)算機(jī)信息專業(yè)的畢業(yè)生被大量引入金融業(yè)。在證券公司這個(gè)重要性更加突出,如果一個(gè)證券公司的交易系統(tǒng)出現(xiàn)問題,那么將是一場(chǎng)災(zāi)難。大量的計(jì)算機(jī)專業(yè)人士加入到金融業(yè)中來,發(fā)揮了重要的作用。金融行業(yè)所需要的人才也越來越向綜合性質(zhì)發(fā)展。這在無形中也縮小了金融專業(yè)的畢業(yè)生進(jìn)入金融業(yè)的門徑,增加了金融專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力。
    3.金融業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)綜述(分析):
    1998年以來,由于東南亞金融危機(jī)的影響,國(guó)家高度重視金融體系的安全與穩(wěn)健發(fā)展,對(duì)于金融業(yè)從業(yè)人員的素質(zhì)提出了較高要求,由此,銀行及相關(guān)證券、保險(xiǎn)等行業(yè)管理機(jī)構(gòu)加大了對(duì)金融專業(yè)畢業(yè)生的需求,開啟了在國(guó)家統(tǒng)一分配制度打破之后的新一輪對(duì)金融專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生、研究生的增量需求,金融行業(yè)監(jiān)管部門的人才舉措,影響著所轄行業(yè)內(nèi)的商業(yè)銀行、證券、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)加大了對(duì)金融專業(yè)畢業(yè)生的需求。
    所以,首先從我個(gè)人的因素來說,我的分析理解。這些職業(yè)無不需要深刻的洞察力和緊密的思維能力,這一點(diǎn)比較有優(yōu)勢(shì)。所寫的這些專業(yè)都是和金融學(xué)對(duì)口性很強(qiáng)的專業(yè),我想通過我在大學(xué)里所學(xué)到的知識(shí)與能力的培養(yǎng),與其它非專業(yè)的求職者來說,有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。
    其次我想選擇的職業(yè),在目前來看社會(huì)上是處于中上的職業(yè),對(duì)也從業(yè)人員的素質(zhì)要求很高。所以有利于在大學(xué)期間提高自己、約束自己,做社會(huì)需要的人才。最后,從我所選擇的勞動(dòng)市場(chǎng)分析,中國(guó)處于社會(huì)主義市場(chǎng)階段,實(shí)行的是分業(yè)經(jīng)營(yíng)、分業(yè)監(jiān)管的經(jīng)營(yíng)體制,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)尚不成熟、市場(chǎng)體制和機(jī)構(gòu)尚不完善的情況下,特別是對(duì)于加入wto帶來的挑戰(zhàn),無論是金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部還是外部,都有業(yè)務(wù)拓展的需求。所以這些職業(yè)有很大的勞動(dòng)力市場(chǎng)需求。
    大型的企業(yè)財(cái)務(wù)公司、金融投資控股公司投資計(jì)劃的工作內(nèi)容:把握市場(chǎng)動(dòng)向,與公司內(nèi)部各人員溝通,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向做出準(zhǔn)確的投資計(jì)劃,確定投資原則,投資范圍和投資原則。能勝任這份工作。
    4.與職業(yè)選擇目標(biāo)的差距
    我現(xiàn)在僅僅是一個(gè)大一的學(xué)生,對(duì)于金融的了解確切的說,只有一學(xué)期,。所以自己現(xiàn)在的無論是知識(shí)還是能力,都與目標(biāo)差距甚遠(yuǎn),需要付出更多的艱辛,可是只要與夢(mèng)想和為夢(mèng)想執(zhí)著和不懈努力,我相信自己能行。
    四 未來的計(jì)劃
    大二:主要是專業(yè)極強(qiáng)的課程的學(xué)習(xí)階段,這一階段,要注重把所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐中,關(guān)注周圍時(shí)刻發(fā)生的國(guó)內(nèi)國(guó)外的經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì),自己簡(jiǎn)單的寫一些關(guān)于金融投資計(jì)劃分析,并及時(shí)與老師交流溝通,請(qǐng)老師指出其中的不足,自己不斷改正。此外,在寒、暑假到一些金融機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),即使是做一些最簡(jiǎn)單得工作,也可以先對(duì)自己未來工作環(huán)境和內(nèi)容有一個(gè)初步的了解。在實(shí)習(xí)過程中總結(jié)自己應(yīng)該具備哪些必要的素質(zhì)與能力。
    大三:即將畢業(yè)的一年,學(xué)校開的課程會(huì)減少,主要是畢業(yè)論文的準(zhǔn)備。而且,我目前的計(jì)劃是去有關(guān)金融機(jī)構(gòu)上工作,想想出去可能還是有和人家一些差距。所以大三的一年先不急找工作,而是更加認(rèn)真學(xué)習(xí)。但是在學(xué)習(xí)的同時(shí),也會(huì)積極尋找實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),以便積累更多的工作經(jīng)驗(yàn)。
    這是在學(xué)校的主要學(xué)習(xí)計(jì)劃,在未來的幾年里,我會(huì)利用校園靠近一些和金融方面有關(guān)的知識(shí),去學(xué)習(xí)。在自己的空余時(shí)間去查找關(guān)于這方面的知識(shí),積累更多的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。而且我會(huì)努力和那些老師、同學(xué)交流,爭(zhēng)取能和他們成為好朋友,這對(duì)于自己未來的發(fā)展肯定會(huì)有極大的作用。同時(shí),建立自己的人脈交往圈,在與朋友們交往的過程中,讓不同的思想進(jìn)行碰撞,自己從中總結(jié)新的思想經(jīng)驗(yàn)。
    我的職業(yè)目標(biāo)對(duì)于就業(yè)者來說無論是學(xué)歷還是能力要求都很高,所以,我可能在讀完這三年以后還是不能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。我的初步計(jì)劃是先在財(cái)務(wù)公司找一份比較基本的工作,利用兩年了解公司的基本金融運(yùn)作情況,積累足夠的經(jīng)驗(yàn)以后,再向自己的目標(biāo)邁進(jìn)。
    五 實(shí)施方案
    (一)短期計(jì)劃
    時(shí)間:2015年2012年
    目標(biāo):通過英語四級(jí)考試,通過全國(guó)大學(xué)生計(jì)算機(jī)等級(jí)考試,完成學(xué)業(yè)并取得學(xué)位。
    計(jì)劃內(nèi)容:學(xué)習(xí)之余,拓展專業(yè)之外的知識(shí),如:股票模擬、金融學(xué)、廣告學(xué)等
    策略:(1)參加各種金融學(xué)、文學(xué)講座
    (2)參加各種培訓(xùn)
    (二)短后期計(jì)劃
    時(shí)間:2012年2015年
    目標(biāo):找到實(shí)習(xí)工作
    計(jì)劃內(nèi)容:考取相關(guān)資格證件
    策略:(1)白天學(xué)習(xí),晚上兼職
    (2)參加各類有必要的科研項(xiàng)目
    (三)中期計(jì)劃
    時(shí)間:2015年2017年
    目標(biāo):?jiǎn)挝宦殕T
    計(jì)劃內(nèi)容與策略:
    (1)對(duì)工作日漸熟悉,自身能力、素質(zhì)得到不斷提高,爭(zhēng)取受到單位領(lǐng)導(dǎo)提拔
    (2)在建筑行業(yè)建立良好的人際關(guān)系
    (3)在金錢管理、時(shí)間管理、項(xiàng)目管理、目標(biāo)管理等能力上的提升
    (四)中后期計(jì)劃
    時(shí)間:2017年2019年
    目標(biāo):?jiǎn)挝桓刹?BR>    計(jì)劃內(nèi)容:
    利用大量接觸信息的便利條件,向行業(yè)收集的專家型發(fā)展了解客戶需求,了解如何讓自己的公司在市場(chǎng)中占有一席之地,如何更好地推廣樹立品牌和壯大公司。
    (2)爭(zhēng)取成為單位經(jīng)理
    策略:不斷挖掘自身潛力,對(duì)建筑行業(yè)有極強(qiáng)敏感力,充分?jǐn)U展個(gè)人、企業(yè)、客戶多方人際關(guān)系。
    求職受阻時(shí):考慮向小城市發(fā)展
    五)后期計(jì)劃
    時(shí)間:2019年2030年
    目標(biāo):總公司管理層
    計(jì)劃內(nèi)容: (1)統(tǒng)籌公司發(fā)展全局,做大做強(qiáng)公司
    (2)研究宏觀經(jīng)濟(jì)政策,熟悉風(fēng)險(xiǎn)投資市場(chǎng)
    (3)熟悉人力資源問題,管理問題,財(cái)務(wù)問題,協(xié)調(diào)問題……
    求職受阻時(shí):考慮創(chuàng)立屬于自己的公司
    第六部分 評(píng)估調(diào)整
    六 評(píng)估調(diào)整
    當(dāng)今社會(huì),充斥著殘酷的競(jìng)爭(zhēng),物盡天折,適者生存成為時(shí)代的主旋律。
    面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),我們的職業(yè)生涯將不會(huì)一帆風(fēng)順,也很難朝著預(yù)期的情況發(fā)展。尤其是互聯(lián)網(wǎng)文化將高速的發(fā)展和變化。而隨著自身閱歷的增加,所以,我必須根據(jù)實(shí)際情況采取適宜的策略進(jìn)行調(diào)整。
    調(diào)整時(shí)間:至少每半年一次其他各行業(yè)飛速發(fā)展,要在金融行業(yè)行業(yè)中更上一層樓,必須即使回過頭來審視自己,用適宜的方法調(diào)整自己的計(jì)劃,以便能跟上時(shí)代的要求。
    考慮方面:企業(yè)環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、個(gè)人因素
    個(gè)人因素:依次為提供培訓(xùn)、繼續(xù)教育等機(jī)會(huì)、以長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)為出發(fā)點(diǎn)、個(gè)人興趣與工作的結(jié)合點(diǎn)、家人意愿等。
    七 我對(duì)于職業(yè)生涯規(guī)劃的看法
    1、雖然可能沒有成型的職業(yè)規(guī)劃,但是我覺得每個(gè)階段的前進(jìn)方向和短期目標(biāo)要有,比如這段時(shí)間我要練好英語聽力到什么水平,我要朝著什么方向努力,沒有努力的方向和短期的目標(biāo),那容易虛度光陰。
    2、職業(yè)規(guī)劃肯定要有,但是我覺得職業(yè)規(guī)劃不可能現(xiàn)在就定下來,周圍的環(huán)境隨時(shí)在變,而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西,也會(huì)變。我以前想當(dāng)官,現(xiàn)在想當(dāng)外企白領(lǐng),所以我覺得這個(gè)很難就定下來,更何況是在校大學(xué)生,沒有任何社會(huì)閱歷,談這個(gè)就似乎有點(diǎn)紙上談兵。但是我覺得這次的職業(yè)規(guī)劃是必要的,這不僅僅是一份作業(yè),對(duì)大一新生來說,通過這次的思考,可以在短期內(nèi)找到奮斗的目標(biāo)。
    八 小結(jié)
    一、前言
    進(jìn)入大學(xué)的那一刻起,我們的生活目標(biāo)就由為充斥著激-情夢(mèng)想的六月拼搏變成了為自己未來的職業(yè)儲(chǔ)備足夠的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。然而,豐富多彩的大學(xué)生活與家長(zhǎng)老師的約束力的改變,往往會(huì)讓初入象牙塔的我們迷失方向,大學(xué)生活過的渾渾噩噩,以致在四年后走出校門是茫然不知所措。
    通過這一學(xué)期學(xué)習(xí)周老師的職業(yè)生涯規(guī)劃課程,我對(duì)于職業(yè)生涯規(guī)劃的意義有了更加深刻的理解。
    首先,“沒有目標(biāo)的船永遠(yuǎn)不能到達(dá)成功的彼岸,”職業(yè)規(guī)劃讓我們明確自己未來的職業(yè)目標(biāo),并以實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的要求時(shí)刻約束自己,給自己尋求更加專業(yè)的知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn)的動(dòng)力。
    其次,職業(yè)規(guī)劃也給你四年的大學(xué)生活做了相應(yīng)的規(guī)劃,在每個(gè)階段,應(yīng)該做什么事情,不讓沒好珍貴的大學(xué)時(shí)光虛度,是大學(xué)生會(huì)更加充實(shí)。
    最后,進(jìn)行正確合理的職業(yè)規(guī)劃,是將來進(jìn)入職場(chǎng)時(shí),擁有一份好工作的保證。甚至可以說,一個(gè)成功的職業(yè)規(guī)劃即是一個(gè)人的人生規(guī)劃,是生命走向精彩輝煌的基礎(chǔ)。 所以,大學(xué)生對(duì)自己未來的職業(yè)進(jìn)行具體詳細(xì)的規(guī)劃具有重要的意義。
    二、自我分析
    我是一個(gè)比較外向的女孩,性格開朗,很容易與人相處。我的父親從事教育工作,從小就注重對(duì)我的文化素質(zhì)培養(yǎng),尤其是文學(xué)方面。我喜歡讀文學(xué)氣息強(qiáng)烈的書刊,逐漸形成了較強(qiáng)的分析、理解能力。但是我對(duì)于物理、化學(xué)沒有太大的興趣,導(dǎo)致物理化學(xué)成績(jī)平平。
    從小到大,從社會(huì)中汲取了太多的養(yǎng)料,因此,在自己力所能及之時(shí),就應(yīng)該回報(bào)社會(huì)。哪怕僅僅是為社會(huì)的建設(shè)增一塊磚,加一塊瓦,也是你生存意義的體現(xiàn)。
    我對(duì)于金融有著極其深厚的喜愛,在這個(gè)專業(yè)能夠以極大的熱情去學(xué)習(xí)。
    三、專業(yè)就業(yè)方向及前景分析
    我現(xiàn)在所學(xué)的專業(yè)是金融學(xué),主要研究如何在不確定的條件下稀缺資源進(jìn)行跨時(shí)期的分配。主要培養(yǎng)具有金融保險(xiǎn)理論基礎(chǔ)知識(shí)和掌握金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)技術(shù),能夠運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)一般方法分析金融保險(xiǎn)活動(dòng)、處理金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù),有一定綜合判斷和創(chuàng)新能力,能夠在中央銀行、商業(yè)銀行、政策性銀行、證券公司、人壽保險(xiǎn)公司、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司、再保險(xiǎn)公司、信托投資公司、金融租賃公司、金融資產(chǎn)公司、集團(tuán)財(cái)務(wù)公司、投資基金公司及金融教育部門工作的高級(jí)專門人才。
    金融專業(yè)的就業(yè)方向主要是:
    (一)商業(yè)銀行,包括四大行和股份制商行、城市商業(yè)銀行、外資銀行國(guó)內(nèi)分支機(jī)構(gòu)。
    (二)證券公司,含基金管理公司;上交所、深交所、期交所。
    (三)信托投資公司、金融投資控股公司、投資咨詢顧問公司、大型企業(yè)財(cái)務(wù)公司。
    (四)金融控股集團(tuán)、四大資產(chǎn)管理公司、金融租賃、擔(dān)保公司。
    (五)保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司。
    (六)中央(人民)銀行、銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)、證券業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)、保險(xiǎn)業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì),這是金融業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)。
    (七)國(guó)家開發(fā)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行等政策性銀行。
    (八)社?;鸸芾碇行幕蛏绫>?,通常為保險(xiǎn)方向。
    (九)國(guó)家公務(wù)員序列的政府行政機(jī)構(gòu)如財(cái)政、審計(jì)、海關(guān)部門等;高等院校金融財(cái)政專業(yè)教師;研究機(jī)構(gòu)研究人員。
    (十)上市(或欲上市)股份公司證券部、財(cái)務(wù)部、證券事務(wù)代表、董事會(huì)秘書處等
    現(xiàn)在席卷全世界的金融危機(jī),我認(rèn)為對(duì)于金融學(xué)及相關(guān)學(xué)科的人來說,我認(rèn)為既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇。盡管眾所周知,美國(guó)華爾街的無數(shù)大的銀行在本次金融危機(jī)中極少幸免,致使許多昔日高薪人士現(xiàn)在處于失業(yè)狀態(tài)??墒谴蠹乙苍S忽略了這個(gè)問題,每次經(jīng)濟(jì)危機(jī),最先感知和影響的是金融,而最先走出危機(jī),迅速恢復(fù)的也是金融業(yè),那時(shí)急需的通過本次危機(jī)吸取教訓(xùn),建立更完善的金融體系,更需要大量的人才。所以,我認(rèn)為,未來幾年內(nèi),仍是金融學(xué)者展現(xiàn)自己,大顯身手的機(jī)會(huì)。而且,只要自己有足夠的知識(shí)實(shí)踐儲(chǔ)備,把自己培養(yǎng)成社會(huì)需要的人才,無論出于什么樣的情勢(shì)下,都會(huì)有所作為。
    四、職業(yè)分析
    個(gè)人職業(yè)選項(xiàng):
    (一)大型企業(yè)財(cái)務(wù)公司、金融投資控股公司的投資計(jì)劃人。
    (二)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)、證券業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)或保險(xiǎn)業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)委員。
    (三)上市股份公司證券部代表
    選擇理由:swot分析
    首先,從自我的個(gè)人因素來說,我的分析理解能力較強(qiáng),善于分析思考問題。我所選擇的這些職業(yè),無一不需要深刻的洞察能力和緊密的思維能力,這一點(diǎn)比較有優(yōu)勢(shì)。這些專業(yè)都是和金融學(xué)(即我所學(xué)習(xí)的專業(yè))對(duì)口性很強(qiáng)的專業(yè),我通過大學(xué)或是以后研究生階段充足的知識(shí)與能力的'培養(yǎng),與其他非專業(yè)的求職者來說,有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。
    高,所以,有利于自己在大學(xué)生活學(xué)習(xí)中始終以更高的要求約束自己,做社會(huì)需要的人才。 最后,從我所選擇的職業(yè)的勞動(dòng)力市場(chǎng)分析,目前中國(guó)處于社會(huì)主義初級(jí)階段,實(shí)行的是分業(yè)經(jīng)營(yíng)、分業(yè)監(jiān)管的金融體制,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)尚不成熟、市場(chǎng)體制和機(jī)制尚不完善的情況下,特別是面對(duì)加入世貿(mào)組織帶來的挑戰(zhàn),無論是金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部還是外部,都有業(yè)務(wù)拓展的需求。在目前分業(yè)經(jīng)營(yíng)的制度框架一時(shí)難以改變的情況下,通過金融控股公司這一組織形式,既能在一定程度上享受綜合經(jīng)營(yíng)的好處,又能在金融業(yè)務(wù)之間形成“防火墻”,從而有效地控制風(fēng)險(xiǎn)。所以,在這個(gè)過程中,國(guó)家必將需要更優(yōu)秀、更專業(yè)的人才,企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,也需要能給其投資、證券帶來巨大效益的專業(yè)人士。所以這些職業(yè)有很大的勞動(dòng)力市場(chǎng)。
    大型企業(yè)財(cái)務(wù)公司、金融投資控股公司的投資計(jì)劃人的工作內(nèi)容:把握市場(chǎng)動(dòng)向,與公司內(nèi)部各部門密切溝通,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向做出準(zhǔn)確的投資計(jì)劃,確定投資原則、投資范圍和投資策略;編制信托計(jì)劃財(cái)產(chǎn)報(bào)告。勝任這份工作需要有縝密的思維和對(duì)市場(chǎng)透徹的分析及預(yù)見能力,當(dāng)然首先要具備專業(yè)的金融學(xué)知識(shí)和其他的經(jīng)濟(jì)、投資學(xué)知識(shí)。
    與職業(yè)選擇目標(biāo)的差距:我現(xiàn)在僅僅是個(gè)大一的學(xué)生,對(duì)于金融的了解確切的說,只有一學(xué)期,因?yàn)槲沂窍掳雽W(xué)期轉(zhuǎn)到的金融系。所以,自己現(xiàn)在的無論是知識(shí)還是能力,都與目標(biāo)差距甚遠(yuǎn),需要付出更多的辛苦,可是只要與夢(mèng)想和為實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想而執(zhí)著不懈的努力,我相信自己能行。
    五、未來三年的學(xué)習(xí)計(jì)劃
    大二:上學(xué)期,主要把自己轉(zhuǎn)專業(yè)之前的專業(yè)課程補(bǔ)修完,這樣就可以與原來金融專業(yè)的其他同學(xué)處于一樣的水平上。還應(yīng)在學(xué)習(xí)的同時(shí)不只是單一的死記硬背,在理解中記憶,逐漸掌握更多的知識(shí)。下學(xué)期,選修課基本都完成了,就集中精力進(jìn)行準(zhǔn)備英語四級(jí)考試。
    大三:主要是專業(yè)極強(qiáng)的課程的學(xué)習(xí)階段,這一階段,要注重把所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐中,關(guān)注周圍時(shí)刻發(fā)生的國(guó)內(nèi)國(guó)外的經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì),自己簡(jiǎn)單的寫一些關(guān)于金融投資計(jì)劃分析,并及時(shí)與老師交流溝通,請(qǐng)老師指出其中的不足,自己不斷改正。此外,在大三還應(yīng)在寒、暑假到一些金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),即使是做一些最簡(jiǎn)單的工作,也可以先對(duì)自己未來工作環(huán)境和內(nèi)容有一個(gè)初步的了解。在實(shí)習(xí)過程中總結(jié)自己應(yīng)該具備哪些必要的素質(zhì)與能力。
    大四:即將畢業(yè)的一年,學(xué)校開的課程會(huì)減少,主要是畢業(yè)論文的準(zhǔn)備。而且,我目前的計(jì)劃是考人大的金融學(xué)研究生,因?yàn)槊翊蟮慕虒W(xué)水平與人大相比畢竟有一定的差距。所以大四的一年先不會(huì)急于找工作,而是更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)。但是,在學(xué)習(xí)的同時(shí),也會(huì)積極尋找實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),以便積累更多的工作經(jīng)驗(yàn)。
    這是在學(xué)校主要的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在未來的三年里,我會(huì)利用校園靠近人大、北大這些擁有金融學(xué)泰斗級(jí)教授的高校,在自己的空余時(shí)間去聽課,積累更多的專業(yè)知識(shí)。而且,我會(huì)努力和那些教授-交流,爭(zhēng)取能和他們成為朋友,這對(duì)于自己未來的發(fā)展肯定會(huì)有極大的作用。同時(shí),建立自己的人脈交往圈,在與朋友們交往的過程中,讓不同的思想進(jìn)行碰撞,自己從中總結(jié)新的思想經(jīng)驗(yàn)。
    我的職業(yè)目標(biāo)對(duì)于就業(yè)者來說無論是學(xué)歷還是能力要求都很高,所以,我可能在讀完研究生以后還是不能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。我的初步計(jì)劃是先在財(cái)務(wù)公司找一份比較基本的工作,利用兩年了解公司的基本金融運(yùn)作情況,積累足夠的經(jīng)驗(yàn)以后,再向自己的目標(biāo)邁進(jìn)。
    六、結(jié)語
    一學(xué)期的職業(yè)生涯規(guī)劃課程即將結(jié)束,周老師讓初入大學(xué)懵懵懂懂的我對(duì)自己的未來進(jìn)行了深刻明晰的規(guī)劃,我在很短的時(shí)間內(nèi)忽然知道了自己想做什么、想要成為什么樣的人,雖然我現(xiàn)在僅僅是一個(gè)來自普通家庭的平凡的女孩子,但是我會(huì)帶著我從小就銘記在心里的那句話:吃得苦中苦,方為人上人。時(shí)刻的為自己的職業(yè)目標(biāo)而努力。陽光總在風(fēng)雨后,我相信“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,經(jīng)過自己四年甚至更久時(shí)間的艱苦拼搏,我的未來是一片晴空!
    成功創(chuàng)業(yè)者必定持有的11個(gè)觀念
    成功的秘訣是很廣泛的一個(gè)概念,是一些小細(xì)節(jié)。忽視這些有時(shí)候卻讓你左右為難、寸步難行!有些經(jīng)歷過挫折的創(chuàng)業(yè)者激-情不在、變的迷惘。在經(jīng)過仔細(xì)反思后發(fā)現(xiàn)基本都是一些細(xì)小的思維蜘蛛網(wǎng)在困擾!下面是成功創(chuàng)業(yè)者的幾個(gè)關(guān)鍵思維方式!
    1、創(chuàng)業(yè)者要有成功的欲望。
    成功的開始不過就是一個(gè)想法,一個(gè)強(qiáng)烈成功的想法,是奮斗拼搏的動(dòng)力,沒有破釜沉舟不留后路的意識(shí),是不可能發(fā)揮自己的潛能的。不怕任何艱險(xiǎn),能乘風(fēng)破浪,就是有必勝的信念和主客觀的強(qiáng)力要求。
    2、和志同道合的積極者做朋友。
    取得成功的人的指引那樣的話會(huì)少走彎路,面對(duì)困難和超出自己能力的事,需要有智囊組的指引或朋友的支持等。否則會(huì)處處碰壁,破財(cái)傷力,貽誤商機(jī)。有時(shí)候哪怕是一句鼓勵(lì)的話也是相當(dāng)受益。
    3、要遵循客觀規(guī)律不要信命運(yùn)之說。
    有許多人相信運(yùn)氣,把一切不順看成是運(yùn)氣不好,機(jī)會(huì)是有的,好運(yùn)氣是自己努力的結(jié)果。處理問題時(shí)事實(shí)求實(shí)的對(duì)待,因?yàn)檎胬硎鞘聦?shí)的規(guī)律總結(jié),而不是在一些無關(guān)的假設(shè)中困惑,還是多一些理性少一些感性的判斷。
    4、要養(yǎng)成必要的好習(xí)慣。
    一個(gè)人好的習(xí)慣能成就一個(gè)人的事業(yè)。身邊任何的舉動(dòng)加以注意逐步養(yǎng)成,這會(huì)對(duì)生活工作帶來意外的幫助。
    5、設(shè)立目標(biāo)并為目標(biāo)列出計(jì)劃。
    我們自己的目標(biāo)要作為自己的誓言來對(duì)待,在日常承諾任務(wù)的過程中就應(yīng)養(yǎng)成出色完成自己承諾任務(wù)的習(xí)慣,這一點(diǎn)非常重要。為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)做出計(jì)劃和步驟,這樣可以更有效的工作,能清晰的知道工作的進(jìn)度,使目標(biāo)更明確。
    6、不要過多的依賴于經(jīng)驗(yàn)。
    很多時(shí)候經(jīng)驗(yàn)是靠不住的,在今天這個(gè)變化多端的世界,做決策或是對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行分析的時(shí)候如果單憑過去的經(jīng)驗(yàn)的話,那是十分危險(xiǎn)的!有時(shí)候過去的失敗和成功的經(jīng)驗(yàn)會(huì)按思想的慣性把自己帶向泥沼。
    7、講誠(chéng)信創(chuàng)業(yè)者立足之本。
    作為一種特殊的資本形態(tài),誠(chéng)信日益成為企業(yè)的立足之本與發(fā)展源泉。創(chuàng)業(yè)者品質(zhì)決定著企業(yè)的市場(chǎng)聲譽(yù)和發(fā)展空間。不守“誠(chéng)信”或可“贏一時(shí)之利”,但必然“失長(zhǎng)久之利”。反之,則能以良好口碑帶來滾滾財(cái)源,使創(chuàng)業(yè)漸入佳境。
    8、創(chuàng)業(yè)者要有堅(jiān)定意志。
    對(duì)創(chuàng)業(yè)者來說,堅(jiān)定的信心和毅力就是創(chuàng)業(yè)的源動(dòng)力。要對(duì)自己有信心,對(duì)未來有信心,特別是遭遇坎坷和困難的時(shí)候,要堅(jiān)信自己能戰(zhàn)勝一切困難,想出辦法立即行動(dòng),不要停留在遐想、憧憬和顧慮之中!
    9、短暫的失敗是巨大的財(cái)富。
    失敗的結(jié)果或許令人難堪,卻是取之不盡的活教材,在失敗過程中所累積的努力與經(jīng)驗(yàn),都是締造下一次成功的寶貴基矗成功需要經(jīng)驗(yàn)積累,創(chuàng)業(yè)的過程就是在不斷的失敗中跌打滾爬。只有在失敗中不斷積累經(jīng)驗(yàn)財(cái)富、不斷前行,才有可能到達(dá)成功彼岸。
    10、良好的交際能力是創(chuàng)業(yè)成功的加速器。
    在當(dāng)今提倡合作雙贏的時(shí)代,過去那種單槍匹馬的創(chuàng)業(yè)方式已越來越不適應(yīng)時(shí)代需求。擴(kuò)大社交圈,通過朋友掌握更多信息、尋求更大發(fā)展,日益成為成功創(chuàng)業(yè)的捷徑。
    11、創(chuàng)新思維是創(chuàng)業(yè)成功的翅膀。
    在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中,缺乏創(chuàng)新的企業(yè)很難站穩(wěn)腳跟,改革和創(chuàng)新永遠(yuǎn)是企業(yè)活力與競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。一些細(xì)小的改變也許成為你公司的出路或產(chǎn)品的賣點(diǎn)。
    成功創(chuàng)業(yè)者有許多優(yōu)秀理念,一個(gè)好的習(xí)慣,交個(gè)好朋友,有個(gè)好心態(tài),有個(gè)好習(xí)慣,都能成為你創(chuàng)業(yè)路上的墊腳石,成功從何而來—-成功的秘訣就在你身邊!
    數(shù)媒專業(yè)大學(xué)規(guī)劃篇十四
     每個(gè)人心中都有一個(gè)夢(mèng),也應(yīng)該有一個(gè)夢(mèng)。人之所以為人,是因?yàn)槿祟愑兴枷?,若要問如何成為人上人,誰也不敢輕言,但可以肯定的是,想實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,并具有一定社會(huì)價(jià)值,過上理想的生活就必須先有理想的規(guī)劃。
     進(jìn)步在于敢做夢(mèng),人類如此,人也應(yīng)當(dāng)如此。
     理想來之不易,實(shí)現(xiàn)就更加不容易。一份好的規(guī)劃書必然像一盞明燈一樣給我們指出光明的前路。猶然記得年幼時(shí),懵懵然的踏上了求知的路,當(dāng)時(shí)的我們并不知道這對(duì)于我們而言意味著什么,寒來暑往,春去秋來,太陽下我們的影子漸漸拉長(zhǎng),每天上學(xué)放學(xué)嘻哈玩鬧的我們也愛幻想,長(zhǎng)大之后做什么,五彩繽紛的小小夢(mèng)想,天馬行空般的奔騰在我們的腦袋中,那時(shí)每天教我們識(shí)字帶我們游戲的老師就成了我們尊敬的榜樣,想著長(zhǎng)大了也要像老師一樣站在講臺(tái)上笑瞇瞇的熱血寫春秋,桃李滿天下。待到智育萌發(fā)的初中時(shí)期,接觸到的人和事更多更紛雜,社會(huì)開始向我們顯露它復(fù)雜的一面,這個(gè)時(shí)候很多人迷失了,沒有想法了,所以這個(gè)時(shí)候輟學(xué)的孩子也是最多,他們迷惘因?yàn)樗麄儧]有規(guī)劃的未來。再大一些,意氣勃發(fā)的高中時(shí)代,就恨不得鮮衣怒馬的闖進(jìn)社會(huì)里打滾一番,一眾慘綠少年,一眾瓜字初分。都說要長(zhǎng)大了要做一番驚天動(dòng)地的`大事業(yè),盡吐心中不快的郁結(jié)之氣。在我們心中開始有什么東西模模糊糊的漸漸萌發(fā),且日漸茁壯起來,各式各樣的想法出現(xiàn)在我們腦海里,興趣愛好也廣泛了起來,就想著把它化為自己以后工作的基礎(chǔ)。
     相信很多人在高考志愿的時(shí)候就已經(jīng)開始在描畫自己的未來職業(yè)了,依照自己的興趣投入到了不同的大學(xué)和專業(yè)之中。而我也在這里做出了我的選擇,喜愛親近自然和種植花草這個(gè)興趣帶領(lǐng)我走向了園藝專業(yè)。我的未來不僅是一個(gè)夢(mèng),我選擇了我熱愛的園藝專業(yè)雖然并不代表我就能立刻實(shí)現(xiàn)我的夢(mèng)想,但至少有了一個(gè)開端。
     每一位大學(xué)生今天規(guī)劃好自己的明天,時(shí)時(shí)刻刻警示自己:物競(jìng)天擇,適者生存。人類社會(huì)也符合這條定律。我不能被別人淘汰。而有一份長(zhǎng)期穩(wěn)定的規(guī)劃是有必要的。首先,職業(yè)生涯規(guī)劃是幫助柔弱個(gè)體對(duì)抗變幻莫測(cè)的世界的一種不變的工具。中國(guó)人講究以“不變應(yīng)萬變”,因此需要有一份穩(wěn)定的職業(yè)生涯規(guī)劃了。那么對(duì)于在校大學(xué)生該怎樣規(guī)劃自己的職業(yè)生涯呢?對(duì)于在校大學(xué)生,首先要對(duì)自己有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),知曉自己的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)等等。另外在對(duì)自己有一個(gè)比較完備的認(rèn)識(shí)的時(shí)候要明確自己的興趣,明確自己的目標(biāo),通過目標(biāo)的明確要找準(zhǔn)自己日后的社會(huì)地位定位,履行好自己的社會(huì)角色。我會(huì)一步一個(gè)腳印改變我自己。
     我認(rèn)為,人的性格決定命運(yùn),所以,我首先對(duì)我性格做一下分析:我的性格比較隨性,不愿受太多拘束,不喜歡過于嚴(yán)格的條條框框,想東西看問題也喜歡追求實(shí)質(zhì),不太喜歡表面功夫。我具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有上進(jìn)心進(jìn)取心,樂觀開朗,善于和他人交流溝通,有較好的組織能力。
     我現(xiàn)以快近大二了,覺得時(shí)間過得很快。在高中時(shí)只想考上一所好大學(xué),然后就可以出國(guó)讀書,當(dāng)時(shí)的想法真的很天真?,F(xiàn)在我開始了大學(xué)生活,我在彷徨于以后的生活,是考取公務(wù)員、做一個(gè)農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、園藝類公司園藝師還是考取研究生,繼續(xù)我的學(xué)習(xí)生涯呢?我迷惘過,但在我研究了一些資料后,我堅(jiān)定了我的決定,我要成為一個(gè)出色的園藝師。為此,我試著尋找了一些關(guān)于園藝師的就業(yè)前景和職業(yè)分析的資料。