處長個(gè)人工作總結(jié)（優(yōu)秀18篇）

    總結(jié)可以激發(fā)我們的思考能力，并且在日常生活中牢記教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)需要具備邏輯性和條理性，需要按照一定的結(jié)構(gòu)和方法進(jìn)行分類和組織。以下是一些精選總結(jié)范文，可以給您提供一些寫作方面的思路和技巧。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇一
    我叫xxx，是河南火電一公司電氣施工處的一名普通職工。
    自從參加工作以來，我一直在各個(gè)方面嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真工作，勤勤懇懇，踏踏實(shí)實(shí)，從身邊的小事做起。為了進(jìn)一步的提高自己的技能水平，做一個(gè)有用的人才，我還利用業(yè)余時(shí)間積極努力學(xué)習(xí)文化知識(shí)，20xx年獲得鄭州電力高等?？茖W(xué)校電氣自動(dòng)化專業(yè)的大專文憑，同年考上長沙電力大學(xué)同專業(yè)的本科在讀。20xx年4月份，我服從電氣施工處領(lǐng)導(dǎo)的安排，來到姚孟項(xiàng)目部電氣工地，從事#6機(jī)組接地線的'敷設(shè)工作。由于接地線的工作需要趕在土建單位回填前進(jìn)行敷設(shè)，那就要求我們施工人員隨時(shí)注意土建單位的施工進(jìn)度。因此我每天來到工地上的第一件事就是到施工現(xiàn)場(chǎng)，看看是否達(dá)到可以施工的條件，及時(shí)向班組的師傅和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，做到積極主動(dòng)，從而避免延誤施工進(jìn)度。
    目前，電氣工地人員少任務(wù)重，為了不影響整個(gè)工程的施工進(jìn)度，只要有需要爬高上低的地方，年輕力壯的我二話不說，扎好安全帶，領(lǐng)頭開始工作。一干就是半天，累得腰酸腿疼，但我沒有絲毫的怨言，任勞任怨。有一回，下午3點(diǎn)鐘得到土建單位的通知，主廠房0米層第二天要回填，而接地線的工作還有大量的工作未完成，我作為臨時(shí)負(fù)責(zé)人，感到任務(wù)相當(dāng)艱巨。接到通知后，我和班組上的其他4個(gè)施工人員開始工作，大家一起把將近70根60x7的扁鐵運(yùn)到施工現(xiàn)場(chǎng)。眼看著天色漸暗，而焊接任務(wù)繁重，我隨即拿起焊把焊帽開始工作，雖然時(shí)間緊迫，但必須要求施工工藝和質(zhì)量，一直到晚上23點(diǎn)50分，終于保質(zhì)保量地完成了400多米的工作量，得到了監(jiān)理單位的好評(píng)，為項(xiàng)目部和工地獲得了榮譽(yù)。隨著土建單位施工進(jìn)度的加快，電氣工地的任務(wù)日益繁重。
    在工地領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我開始廠用電盤柜基礎(chǔ)的安裝工作。工地負(fù)責(zé)人多次召開會(huì)議，強(qiáng)調(diào)質(zhì)量第一，一次做好，爭(zhēng)創(chuàng)精品工程，積極響應(yīng)甲方的兩達(dá)一創(chuàng)，我深刻的領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，從自我做起，深入到每一項(xiàng)工作中，克服人員少任務(wù)重的困難，每一道工序都做到精益求精，只有這樣，才能干出精品。通過我們的共同努力，電氣盤柜基礎(chǔ)的安裝工作得到了項(xiàng)目部質(zhì)檢科的認(rèn)可和監(jiān)理單位的充分肯定。
    作為河南火電一公司電氣施工處的一名年輕人，我深刻的體會(huì)到自己還有很多不足的地方需要改進(jìn)。在以后日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，百年大計(jì)質(zhì)量是第一，成功源于細(xì)節(jié)，姚孟工程爭(zhēng)創(chuàng)魯班獎(jiǎng)，以后施工要以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，無論干什么工作都要兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，保證各項(xiàng)工作一次做好，符合質(zhì)量規(guī)范要求，從我做起，保持干一行，愛一行，精一行，為電氣施工處和公司爭(zhēng)光！
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇二
    一、思想政治素質(zhì)在政治上，我對(duì)自己嚴(yán)格要求，積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)，自覺學(xué)習(xí)政治理論，尤其注重對(duì)“xxxx”重要思想的學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治理論修養(yǎng)，努力實(shí)踐“xxxx”的重要思想，思想上行動(dòng)上同保持一致。具有較強(qiáng)的大局意識(shí)和組織觀念，工作上以事業(yè)為重，不計(jì)個(gè)人得失，在新的崗位上擺正位置，把學(xué)校的事業(yè)、把廣大教師和科研人員的利益放在首位，努力實(shí)踐^v^人全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派，只為大多數(shù)人謀利，不為少數(shù)人謀利，在大是大非和原則面前做到毫不含糊，在學(xué)校事業(yè)發(fā)展與改革中較好地發(fā)揮了一個(gè)黨員干部應(yīng)有的表率作用。
    三、工作作風(fēng)。
    認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，顧全大局，擺正位置，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，工作中吃苦耐勞，積極主動(dòng)，作風(fēng)踏實(shí)，不推諉扯皮，講求效率。工作中注意調(diào)查研究，勤于思考，工作思路清晰，能把科研管理的一般理論同我校的科研工作實(shí)際相結(jié)合，為學(xué)校制訂符合我校實(shí)際的科研發(fā)展目標(biāo)和科研發(fā)展措施獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
    四、工作實(shí)績(jī)?cè)谌宋纳缈铺幊闪⒑螅瑸榱嗣逦倚Ｈ宋纳缈频募业准捌湓谌「咝Ｖ械牡匚?，深入我校文科學(xué)院調(diào)研，到南大、蘇大、南師大等高校學(xué)習(xí)調(diào)研，參與編寫了《揚(yáng)大與蘇大、南師、江大文科科研實(shí)力與政策比較研究報(bào)告》，為下一步制訂我校人文社科的發(fā)展目標(biāo)及具體措施做了前期準(zhǔn)備。參與起草了《x大學(xué)關(guān)于發(fā)展人文社科科研工作的若干意見》（討論稿），為振興我校人文社科科研理出了初步的工作思路。起草了《x大學(xué)科研資產(chǎn)管理辦法》、《x大學(xué)出版基金管理辦法》等管理文件。
    2、認(rèn)真組織xx年度國家社科基金的申報(bào)工作，采取切實(shí)措施，努力實(shí)現(xiàn)突破，達(dá)到了年初制定的工作目標(biāo)。我校今年共獲5項(xiàng)國家社科基金項(xiàng)目，立項(xiàng)數(shù)及獲得科研經(jīng)費(fèi)數(shù)皆并列全省高校第二位。
    3、認(rèn)真組織教師申報(bào)教育部第三屆人文社科優(yōu)秀成果獎(jiǎng)，我校有2項(xiàng)成果獲三等獎(jiǎng)，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。
    4、在上半年的校慶工作中，努力實(shí)現(xiàn)校領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖，成功組織了“^v^學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)”和1xxxx場(chǎng)院士報(bào)告會(huì)，成功舉辦了“x大學(xué)合并辦學(xué)十周年科技成果展”和“為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)”，提升了校慶的學(xué)術(shù)和科技品味。
    5、認(rèn)真組織、協(xié)調(diào)全校的學(xué)術(shù)交流工作。上半年我分管全校各學(xué)科的學(xué)術(shù)交流工作，下半年分管全校文科的學(xué)術(shù)交流工作。學(xué)校全年共舉辦了各種學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)40xxxx場(chǎng)，承辦或舉辦國際國內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議1xxxx次，積極創(chuàng)造條件支持教師參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議，擴(kuò)大了我校在國際、國內(nèi)學(xué)術(shù)界的影響，活躍了校園學(xué)術(shù)空氣，為我?？蒲泄ぷ鞯陌l(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇三
    20xx年度，學(xué)工處以學(xué)院的中心工作為目標(biāo)，突出服務(wù)，促進(jìn)學(xué)生教育、管理、服務(wù)工作的改革和發(fā)展?，F(xiàn)將學(xué)生管理、招生就業(yè)和團(tuán)委工作總結(jié)如下：
    一、學(xué)生管理工作。
    本學(xué)期學(xué)生管理工作以思想教育為中心，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，以活動(dòng)為主線，以制度建設(shè)為保障，圍繞學(xué)院的中心工作進(jìn)行。
    (一)做好學(xué)生思想教育工作。
    1、學(xué)生的成才意識(shí)教育。本學(xué)期我們依托國旗下的講話對(duì)學(xué)生進(jìn)行校情校勢(shì)宣傳教育、基本國情和形勢(shì)政策教育，弘揚(yáng)主旋律;通過文化藝術(shù)節(jié)開展的學(xué)術(shù)活動(dòng)，以行業(yè)榜樣為學(xué)生指明方向，樹立人生觀和價(jià)值觀;通過針對(duì)當(dāng)前社會(huì)焦點(diǎn)問題對(duì)大學(xué)生信仰調(diào)查、貧困學(xué)生問題調(diào)查、“6.4”安全穩(wěn)定調(diào)查工作，以了解學(xué)生的思想動(dòng)向、化解學(xué)生的思想困惑，促進(jìn)學(xué)生健康成長，并向教育廳書面匯報(bào)。
    2、學(xué)生的基本道德意識(shí)教育。我們通過對(duì)規(guī)章的宣傳和對(duì)違規(guī)學(xué)生的警示教育規(guī)范學(xué)生的行為;通過清查惡意欠費(fèi)和國家助貸款工作的宣傳加強(qiáng)學(xué)生的誠信、勤儉自強(qiáng)等基本道德意識(shí)教育;結(jié)合畢業(yè)生離校加強(qiáng)學(xué)生愛校守紀(jì)教育。
    (二)做好班級(jí)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。
    1、以管理促學(xué)風(fēng)。為把學(xué)生的注意力引導(dǎo)到學(xué)習(xí)上來，本學(xué)期我們健全、完善學(xué)生管理工作的考勤和檢查監(jiān)督機(jī)制，繼續(xù)開展以系、班為單位學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，營造人人在學(xué)習(xí)，班班在創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，同時(shí)發(fā)揮團(tuán)員、學(xué)生干部在學(xué)風(fēng)建設(shè)中以身作則的模范作用，把學(xué)風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)化為學(xué)生的自覺行動(dòng)，取得了一定的效果。
    2、以活動(dòng)倡學(xué)風(fēng)。為創(chuàng)建健康活躍高雅的文化氣氛，引導(dǎo)學(xué)生增強(qiáng)學(xué)習(xí)的內(nèi)動(dòng)力，提高學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力，本學(xué)期我們組織了第一屆文化藝術(shù)節(jié)，以活動(dòng)倡導(dǎo)學(xué)風(fēng)建設(shè)，同時(shí)我們還承辦其中的三項(xiàng)目活動(dòng);通過20xx年度團(tuán)學(xué)頒獎(jiǎng)大會(huì)鼓勵(lì)學(xué)生上進(jìn)，引導(dǎo)學(xué)生樹立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，創(chuàng)造積極向上的輿論環(huán)境。
    (三)做好管理隊(duì)伍建設(shè)工作。
    1、落實(shí)輔導(dǎo)員工作規(guī)程。本學(xué)期我們加強(qiáng)工作規(guī)程、日常反饋和績(jī)效考核工作，充分發(fā)揮輔導(dǎo)員的作用，以保證輔導(dǎo)員隊(duì)伍的穩(wěn)定和工作的延續(xù)。
    2、定期培訓(xùn)學(xué)生干部。為培養(yǎng)學(xué)生參與管理的積極性，提高學(xué)生干部的執(zhí)行能力和工作效率，及時(shí)把握學(xué)生干部的思想動(dòng)向，我們每周都組織學(xué)生干部學(xué)習(xí)法規(guī)、分析形勢(shì)、傳授方法，每月都開展院系二級(jí)干部的交流活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)生骨干在學(xué)生管理中的作用。
    (四)做好貧困生的資助工作。
    1、做好勤工助學(xué)工作。本學(xué)期我們認(rèn)真做好學(xué)生基本生活狀況調(diào)研，積極探索勤工助學(xué)工作新模式、新方法和新途徑，進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的管理、認(rèn)定，為近700名貧困生提供勤工助學(xué)崗位。
    2、啟動(dòng)國家助學(xué)貸款政策的宣傳和申貸工作。為切實(shí)幫助學(xué)生解決實(shí)際問題，保障貧困學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)，我們出臺(tái)了《柳州城市職業(yè)學(xué)院國家助學(xué)貸款管理辦法》(城職院字〔20xx〕18號(hào))，制作相關(guān)配套材料，并對(duì)申貸工作進(jìn)行了宣傳，至6月底，已有60多名大學(xué)生申報(bào)。
    (五)做好制度建設(shè)工作。
    1、做好學(xué)生宿舍的管理工作。本學(xué)期我們加大學(xué)生行為規(guī)范管理力度，建立、健全緊急、突發(fā)性事件快捷處理機(jī)制，積極開展文明宿舍創(chuàng)建工作和安全穩(wěn)定工作。我們結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，繼續(xù)開展創(chuàng)建“文明宿舍”活動(dòng)，以加強(qiáng)學(xué)生安全教育，強(qiáng)化學(xué)生安全意識(shí)，促進(jìn)學(xué)生文明行為和良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成，營造干凈、整潔、舒適的住宿環(huán)境，提升宿舍文化底蘊(yùn)，倡導(dǎo)健康文明生活方式。
    2、做好學(xué)生管理規(guī)定的修訂工作。本學(xué)期我們繼續(xù)貫徹教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》和《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》在我校的實(shí)施工作，同時(shí)我們進(jìn)一步修訂、完善我校學(xué)生管理的多項(xiàng)規(guī)定，使學(xué)院的學(xué)生工作更加制度化、規(guī)范化。
    1、做好本年度教師資格證的辦理工作。我們與各系共同整理教師資格證辦證材料近1000份。
    2、做好違規(guī)學(xué)生的幫教工作。
    3、做好團(tuán)學(xué)頒獎(jiǎng)大會(huì)和畢業(yè)典禮的組織工作。
    (七)存在問題。
    1、心理咨詢室的建設(shè)。本學(xué)期我們按教育廳《關(guān)于組織開展20xx年廣西大學(xué)生心理健康教育宣傳周系列活動(dòng)的通知》(桂黨高工宣〔20xx〕31號(hào))的文件要求組織開展了我校學(xué)生學(xué)習(xí)、交往、生活、適應(yīng)等問題的心理健康教育系列活動(dòng)，并向教育廳作了書面匯報(bào)。但我校學(xué)生心理健康教育的內(nèi)容、形式和心理問題危機(jī)干預(yù)機(jī)制仍未建全，從師資到設(shè)備都沒有按要求設(shè)置。
    2、專職輔導(dǎo)員的設(shè)置與管理。我校已制定《柳州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)生輔導(dǎo)員管理規(guī)定(試行)》(城職院字〔20xx〕6號(hào))、《柳州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)生輔導(dǎo)員考核辦法(試行)》(城職院字〔20xx〕7號(hào))兩份文件，但目前的專職輔導(dǎo)員人選和待遇仍無法按文件要求執(zhí)行。
    3、學(xué)生手冊(cè)的印制。原計(jì)劃在本學(xué)期印制《柳州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)生手冊(cè)》，但因部分重要文件因相關(guān)文件沒出臺(tái)推遲，現(xiàn)仍在討論和會(huì)簽中，如《柳州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)生綜合測(cè)評(píng)(試行)》、《柳州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)》等。
    二、招生就業(yè)工作。
    (一)認(rèn)真指導(dǎo)各系做好招生宣傳工作。
    1、5月底圓滿完成20xx年分專業(yè)編制及上報(bào)工作。
    2、6月x日至9日，阮志南、劉貴祥、陳susu代表廣西考試院到桂林市做高考監(jiān)考工作，得到區(qū)考試院的肯定和表揚(yáng)。
    3、6月x日，做好對(duì)口文化考試的送考工作。
    4、6月x日至18日，做好對(duì)口專業(yè)考試接待、考務(wù)工作。招辦人員利用雙休日工作，把學(xué)校的形象宣傳、接待工作做到讓考生滿意、家長滿意。
    5、6月x日組織有關(guān)人員到南寧參加區(qū)考試院組織的高考咨詢會(huì)。
    6、6月x日及時(shí)組織各系有關(guān)人員下點(diǎn)宣傳。此項(xiàng)工作招辦起到了主導(dǎo)作用，他們將資源、信息、分區(qū)分片及時(shí)安排到各系，為下點(diǎn)宣傳宣的老師作好了一切準(zhǔn)備。
    (二)認(rèn)真做好就業(yè)工作。
    1、指導(dǎo)各系做好畢業(yè)生就業(yè)工作。
    2、收集、整理就業(yè)進(jìn)展材料并按時(shí)上報(bào)。
    3、按時(shí)發(fā)放并組織各輔導(dǎo)員填寫各種畢業(yè)生就業(yè)表格，做好審核和上報(bào)工作。
    4、組織各種形式的供需見面活動(dòng)。
    5、6月x日至4日，整理就業(yè)材料，迎接教育廳就業(yè)督察組的檢查。
    6、收集整理畢業(yè)證、報(bào)到證的村翻新到南寧辦證，并做好畢業(yè)證、報(bào)到證的發(fā)放工作。
    7、組織好畢業(yè)生文明離?；顒?dòng)。
    8、莫華傳參加“職業(yè)人生與就業(yè)指導(dǎo)”教材編寫的工作會(huì)議，并參與教材的編寫。
    9、做好就業(yè)網(wǎng)和招生網(wǎng)的建設(shè)與維護(hù)工作。
    10、參加20xx年全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)方案及派遣工作會(huì)議。
    三、團(tuán)委工作。
    本學(xué)期能按照工作計(jì)劃圓滿完成各項(xiàng)工作，在組織青年學(xué)生、動(dòng)員學(xué)生、服務(wù)學(xué)生、宣傳學(xué)校中做出了積極的貢獻(xiàn)。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范管理。
    1、本學(xué)期團(tuán)委辦公室列出各部門各項(xiàng)工作評(píng)分考核細(xì)則和列出各項(xiàng)工作程序，并監(jiān)督執(zhí)行，使各部門工作達(dá)到規(guī)范化管理。
    2、制定外出活動(dòng)審批、備案制度，要求各部門、各團(tuán)總支在組織學(xué)生進(jìn)行外出活動(dòng)時(shí)，必須報(bào)院團(tuán)委審批或報(bào)院團(tuán)委備案，保證外出活動(dòng)質(zhì)量，確保外出活動(dòng)安全。
    3、制定各部門工作匯報(bào)制度，建立信息記錄檔案，使各種信息得到及時(shí)反饋、及時(shí)處理。
    (二)以活動(dòng)為載體，提高組織能力。
    1、組織130名青年志愿者到藝術(shù)中心參加柳州市大學(xué)生藝術(shù)展演表彰會(huì)活動(dòng);。
    2、組織600名學(xué)生到柳鋼體育館參加自治區(qū)黨委辦公廳(室)排球比賽拉拉隊(duì)活動(dòng);。
    4、團(tuán)委承辦“青春奉獻(xiàn)和諧校園”征文比賽活動(dòng)，收到征文作品143件，作品件數(shù)超過了預(yù)期設(shè)想，說明學(xué)生參與建設(shè)文明和諧校園積極性提高了。
    5、動(dòng)員全校廣大團(tuán)員青年積極參與和諧社會(huì)構(gòu)建和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，組織全校廣大團(tuán)員青年開展支援“兩基”檢查捐書活動(dòng)，其中捐給融安縣450冊(cè)書籍，捐給我校支教單位的河?xùn)|小學(xué)463冊(cè)書籍，為完成“兩基”攻堅(jiān)戰(zhàn)提供精神動(dòng)力和智力支持。
    6、組織學(xué)生參加柳州市“創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽”，我校有5個(gè)團(tuán)隊(duì)和2個(gè)以個(gè)人名義參賽，努力培養(yǎng)和提高學(xué)生“四種能力”。
    7、組織500多名學(xué)生在學(xué)校大禮堂參加“禁絕毒品遠(yuǎn)離愛滋”知識(shí)講座。
    8、組織志愿者參加了青年志愿者“禁毒防艾鄉(xiāng)村行”啟動(dòng)儀式活動(dòng)。
    9、組織“三下鄉(xiāng)”服務(wù)隊(duì)和文藝隊(duì)參加在太陽村舉行的柳州市20xx年“三下鄉(xiāng)”服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)儀式。
    10、以團(tuán)干系統(tǒng)的籃球友誼賽的形式開展團(tuán)干培訓(xùn)及交流活動(dòng)。
    (三)做好調(diào)查研究，提高服務(wù)能力。
    開展2次全團(tuán)問卷調(diào)查以及召開座談會(huì)、研討會(huì)的形式，開展深入細(xì)致的調(diào)查研究，尤其對(duì)廣大團(tuán)員的思想現(xiàn)狀和內(nèi)在需求進(jìn)行認(rèn)真、深入的剖析。通過調(diào)研，找準(zhǔn)團(tuán)員的思想癥結(jié)，對(duì)癥下藥，緊緊抓住團(tuán)員關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，不提過高的口號(hào)，不做脫離實(shí)際的要求，做到教育活動(dòng)既有針對(duì)性，又有時(shí)效性。
    (四)做好外聯(lián)工作，積極宣傳學(xué)校。
    1、團(tuán)委社團(tuán)部積極開展對(duì)外聯(lián)系，本學(xué)期與柳運(yùn)院、生態(tài)學(xué)院、柳職院、工學(xué)院聯(lián)開展交流活動(dòng)，并組織節(jié)目參加各高校的聯(lián)誼活動(dòng)，活動(dòng)結(jié)果反響很大，樹立了學(xué)院的良好形象。
    2、開展“社團(tuán)雙選會(huì)”活動(dòng)，活動(dòng)新穎有特色，得到了柳州市電視臺(tái)、柳州日?qǐng)?bào)、南國今報(bào)等媒體的關(guān)注和報(bào)道，提高了我校的知名度。
    3、我校參加的“三下鄉(xiāng)”啟動(dòng)儀式的節(jié)目感染力強(qiáng)，學(xué)生活潑開朗、服務(wù)態(tài)度好，柳州電視臺(tái)和南國今報(bào)記者專門采訪了我校06藝專班學(xué)生黃邵麗，我校學(xué)生素質(zhì)再次得到社會(huì)肯定。
    (五)存在問題。
    1、教工團(tuán)支部建設(shè)有待提高，教工團(tuán)員參與團(tuán)組織活動(dòng)積極性和主動(dòng)性要提高。
    2、團(tuán)組織動(dòng)員學(xué)生的能力要加強(qiáng)，目前參與團(tuán)組織活動(dòng)的大多數(shù)是積極分子團(tuán)員，大多數(shù)學(xué)生很少參與團(tuán)組織活動(dòng)。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇四
    1、整天忙于日常事務(wù)，耽誤和影響了自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)研究與項(xiàng)目申請(qǐng)，在教科研方面未能取得較大成績(jī)與進(jìn)展。
    2、面對(duì)日趨嚴(yán)峻的招生與就業(yè)形勢(shì)，心理壓力大、負(fù)擔(dān)重，深有力不從心之感，對(duì)招生就業(yè)工作的創(chuàng)新力度不夠。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇五
    1、師資隊(duì)伍建設(shè)。20xx年度推薦6人申報(bào)江蘇省青藍(lán)工程；推薦1人申報(bào)江蘇省教學(xué)名師；推薦6人申報(bào)淮安市“十百千人才計(jì)劃”百級(jí)人才；推薦10人申報(bào)江蘇省“333工程”。
    開展了院教學(xué)名師的評(píng)選工作，并對(duì)院“青藍(lán)工程”培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行了考核。開展助教、講師職稱評(píng)審、聘任工作，副教授、高級(jí)工程師的申報(bào)工作，其它系列職稱—高級(jí)、助理館員的申報(bào)工作。承辦教育廳人事處高職高專教師技術(shù)職務(wù)評(píng)審條件調(diào)研會(huì)。
    2、勞資工作。為了更好地發(fā)揮分配的導(dǎo)向和激勵(lì)功能，保證教職工的的收入與學(xué)院發(fā)展同步增加，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，20xx年結(jié)合學(xué)院財(cái)政狀況，制定了《崗位津貼實(shí)施辦法》。調(diào)整了公積金的繳納基數(shù)。
    隨著編外聘用人數(shù)的`不斷增加，為了規(guī)范化用工，制定了《人事代理制實(shí)施辦法》，并多次與市人才中心聯(lián)系為編外聘用人員進(jìn)行人事代理，繳納五險(xiǎn)一金。
    3、編制工作。今年新引進(jìn)專任教師缺編現(xiàn)象比較突出，我們積極與省信息產(chǎn)業(yè)廳、人事廳等上級(jí)主管部門協(xié)調(diào)、溝通，講清學(xué)校在改革發(fā)展過程中遇到的困難，說明學(xué)校所處的地理位置，落實(shí)了30人的進(jìn)編問題。
    1、制定了《十一五師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》、《教學(xué)名師評(píng)選辦法》、《考勤制度》、《研究生院內(nèi)補(bǔ)助若干規(guī)定》、《關(guān)于個(gè)人津貼可用于報(bào)銷有關(guān)項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)》、等。組織實(shí)施《崗位津貼實(shí)施辦法》、《人事代理制實(shí)施辦法（試行）》。
    2、緊緊圍繞“質(zhì)量管理”規(guī)范處內(nèi)10項(xiàng)工作程序。編制了《工資福利手冊(cè)》普及工資、福利政策，明確各種假期的時(shí)間和待遇。
    中國高等教育學(xué)會(huì)教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃重點(diǎn)研究課題1項(xiàng)，排名8/13；科研一篇。
    有大局意識(shí)，積極協(xié)調(diào)配合其它部門工作；在工作中能按上級(jí)有關(guān)部門及學(xué)校有關(guān)要求認(rèn)真貫徹落實(shí)；清正廉潔。
    1、改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。按照萬生規(guī)模和示范性高職院師資隊(duì)伍的要求，還需專任教師近100人，急需擴(kuò)大師資隊(duì)伍總量。在總量增加的同時(shí)，應(yīng)注重高級(jí)技術(shù)人才及雙師型教師的引進(jìn)。補(bǔ)充我院年齡、職稱結(jié)構(gòu)的斷層。
    2、重點(diǎn)培養(yǎng)拔尖人才。拔尖創(chuàng)新人才缺乏，是制約我校發(fā)展的關(guān)鍵之一。這不僅影響專業(yè)建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量、科研發(fā)展，而且申報(bào)上級(jí)各類人才計(jì)劃的合格候選人都很少。今后工作中要為引進(jìn)某方面有專長的人才/綜合素質(zhì)高的人才/高層次人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)（三步曲）創(chuàng)造良好的人才環(huán)境。另外起動(dòng)柔性引智，本著有利于學(xué)院發(fā)展、促進(jìn)學(xué)術(shù)交流、提高學(xué)校知名度、講求實(shí)效的原則，有效實(shí)現(xiàn)人才資源的共享，解決我院重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
    3、完善部門和個(gè)人的評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制
    4、改善多種用工形式的分配關(guān)系。
    政策、決策水平，還需在今后工作中不斷總結(jié)提高。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇六
    四年的時(shí)間，過的很忙碌也很充實(shí)。人事工作內(nèi)容多，涉及面廣，工作任務(wù)量大，很辛苦也很鍛煉人。面對(duì)學(xué)校的發(fā)展變化和建設(shè)一流農(nóng)業(yè)大學(xué)的目標(biāo)，我對(duì)自己的工作不敢懈怠，要求自己努力做到工作態(tài)度積極進(jìn)取、工作思路開拓創(chuàng)新、工作作風(fēng)求真務(wù)實(shí)。人事工作的要求是全方位的，把握政策、堅(jiān)持原則、以人為本、熱情服務(wù)、開拓創(chuàng)新、認(rèn)真高效。四年來，我一直在努力。
    人事工作取得的成績(jī)離不開學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、各部門的支持、相關(guān)人員的努力，特別感謝人事處全體同事的幫助。
    一、堅(jiān)持“人才強(qiáng)校”戰(zhàn)略，為建設(shè)世界一流農(nóng)業(yè)大學(xué)提供人才保障
    作為“985”高校，中國農(nóng)大肩負(fù)著建設(shè)世界一流農(nóng)業(yè)大學(xué)的使命，隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的根本，一流的人才是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的保障。實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，必須確立人才隊(duì)伍建設(shè)優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。我校的人才隊(duì)伍建設(shè)，以體制、機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力，以條件、環(huán)境和平臺(tái)建設(shè)為保障，緊緊抓住“引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才”三個(gè)環(huán)節(jié)，以全面提高隊(duì)伍素質(zhì)為中心，以培養(yǎng)和引進(jìn)創(chuàng)新學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)、高水平學(xué)科帶頭人和優(yōu)秀中青年骨干教師為重點(diǎn)，堅(jiān)持培養(yǎng)與引進(jìn)并舉，做好人才引進(jìn)和隊(duì)伍建設(shè)工作。
    1、完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)
    在我國的具體國情下，眾所周知，高校仍然存在易進(jìn)難出的情況。在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，進(jìn)一步完善制度，嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)，形成了一套形之有效的進(jìn)人機(jī)制。首先，本著“科學(xué)規(guī)劃、按需設(shè)崗、結(jié)構(gòu)合理、嚴(yán)格程序”的工作原則，做好人才增量規(guī)劃，制定了2015-2012年進(jìn)人規(guī)劃，做到“按圖索驥”。其次，在政策制度上，重新修訂了《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)人事調(diào)配工作規(guī)定》和《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)高層次人才引進(jìn)管理暫行辦法》等，使之制度化、規(guī)范化，做到有制度可依。第三，在具體措施中，實(shí)施公開招聘制度，所有擬招聘崗位及條件通過校園網(wǎng)公開招聘，提高招聘的公開競(jìng)爭(zhēng)性;第四，建立兩級(jí)評(píng)審制度，在各學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)初選面試的基礎(chǔ)上，按照1：3的比例向?qū)W校評(píng)委會(huì)推薦候選人，學(xué)校按照教學(xué)科研人員、管理和教輔人員分別組織遴選，本著寧缺勿濫的原則，經(jīng)過投票確定入校人選。通過嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)，進(jìn)一步保證新入校人員的質(zhì)量和水平，收到了較好的效果。
    2、加大力度，實(shí)施高端人才引進(jìn)引智工程
    高端人才引進(jìn)引智工程是學(xué)校自2003年開始實(shí)施“引進(jìn)人才工程”的一個(gè)延續(xù)和完善，學(xué)校繼續(xù)加大對(duì)高層次人才引進(jìn)的支持力度，從學(xué)校的辦學(xué)思想、發(fā)展目標(biāo)以及學(xué)科建設(shè)等方面綜合考慮，制定了《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)實(shí)施海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃(“千人計(jì)劃”)暫行辦法》，重新修訂了《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)高層次人才引進(jìn)管理暫行辦法》。新《辦法》在提高引進(jìn)人才待遇的同時(shí)，也提高了引進(jìn)人才的“門檻”。按照新《辦法》，成立了由校領(lǐng)導(dǎo)、院士、專家，學(xué)院、機(jī)關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人組成的學(xué)校高層次人才評(píng)審委員會(huì)。使學(xué)校高層次人才的遴選、考核等評(píng)審環(huán)節(jié)更加科學(xué)、合理和民-主，更好的發(fā)揮了學(xué)校各級(jí)學(xué)術(shù)委員會(huì)的作用。
    四年來，學(xué)校共批準(zhǔn)引進(jìn)“千人計(jì)劃”入選者4人、高層次人才56人。實(shí)際辦理入校手續(xù)的34人，引進(jìn)人才的合同經(jīng)費(fèi)總計(jì)2555萬。他們中的多數(shù)人在各自的教學(xué)、科研工作中發(fā)揮了積極作用，成為我校教學(xué)和科研的領(lǐng)軍人物和中堅(jiān)力量。此外，完善并加強(qiáng)了引進(jìn)人才的期中、期滿考核制度，考核優(yōu)秀的人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，考核不合格人員不予續(xù)聘。
    在引智工作中，重新修訂《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)榮譽(yù)教授、兼職教授聘任管理暫行辦法》，制定《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)國外兼職教授崗位津貼實(shí)施細(xì)則》等文件，使我校的榮譽(yù)教授和兼職教授聘任工作更加規(guī)范化、精細(xì)化。目前我校共有兼職教授189人。
    3、優(yōu)中選優(yōu)，做好各類人員的補(bǔ)充
    學(xué)校高度重視隊(duì)伍補(bǔ)充和招聘工作，本著“總量控制，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，公開公正，寧缺毋濫”的原則，優(yōu)先高層次、高學(xué)歷、重點(diǎn)學(xué)科和新興學(xué)科急需的教學(xué)科研人員，并正在逐步加大力度補(bǔ)充教學(xué)輔助和管理人員。
    近四年來，學(xué)校新增入校人員243人，按來源類別分：留學(xué)回國人員36人，博士后出站人員42人，普通調(diào)入24人，應(yīng)屆畢業(yè)生141人。按學(xué)位來分：博士學(xué)位215人，占88.5%;碩士及以下為28人，占11.5%。按補(bǔ)充類別分：進(jìn)入教學(xué)科研崗位的`209人，占86%;進(jìn)入教輔崗位的12人，占5%;進(jìn)入管理崗位22人，占9%。
    4、積極創(chuàng)造條件，做好博士后工作
    博士后制度是造就拔尖人才的重要途徑，博士后人員已成為學(xué)校教學(xué)科研的生力軍。目前在站博士后156人，較2015年的105人增加了32個(gè)百分點(diǎn)。并在2015年成功增設(shè)管理科學(xué)與工程博士后科研流動(dòng)站，至此我校博士后科研流動(dòng)站達(dá)12個(gè)。同時(shí)，制定《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)博士后管理規(guī)定》，積極支持博士后研究人員申請(qǐng)各類基金項(xiàng)目，將博士后人員正式納入學(xué)校在職教師考核體系，并對(duì)考核優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)等。
    二、整合資源，創(chuàng)造條件，加強(qiáng)師資隊(duì)伍的培養(yǎng)和選拔
    人才隊(duì)伍建設(shè)必須堅(jiān)持引進(jìn)和培養(yǎng)并重的原則。注意把握人才引進(jìn)和培養(yǎng)的關(guān)系，一方面引進(jìn)高層次拔尖人才補(bǔ)充師資隊(duì)伍，同時(shí)注重現(xiàn)有人才的進(jìn)一步培養(yǎng)和提高，調(diào)動(dòng)各類人員的積極性和創(chuàng)造性，減少人才流失，切實(shí)提高現(xiàn)有人員的綜合素質(zhì)和能力，保持師資隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展。
    1、整合資源，構(gòu)建培養(yǎng)體系
    結(jié)合學(xué)校“985工程”“211工程”人才隊(duì)伍建設(shè)項(xiàng)目，以一流學(xué)科建設(shè)為導(dǎo)向，圍繞學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，整合資源，完善隊(duì)伍培養(yǎng)體系，尤其是師資隊(duì)伍的培養(yǎng)。推薦、選拔高層次人才和各類人才項(xiàng)目;加大青年教師出國進(jìn)修力度，尤其是35歲左右的青年教師;堅(jiān)持教師崗前培訓(xùn)制度;做好教師的學(xué)術(shù)休假。從適應(yīng)性培訓(xùn)、提高性培訓(xùn)等方面形成較為完整的培養(yǎng)體系。近四年來，培養(yǎng)人次近千人。
    2、積極努力做好專家遴選和推薦工作
    一流的大學(xué)，必須要有一流的大師，高層次人才的培養(yǎng)和選拔至關(guān)重要。近四年來，認(rèn)真做好各類人才的遴選和推薦工作，在各方的共同努力下經(jīng)人事處負(fù)責(zé)推薦的項(xiàng)目取得了可喜的成果：兩院院士2人;“千人計(jì)劃”4人;長江學(xué)者特聘教授7人，講座教授4人;新世紀(jì)百千萬人才工程國家級(jí)人選8人;中國青年科技獎(jiǎng)2人;寶鋼教育基金優(yōu)秀教師獎(jiǎng)14人;享受國務(wù)院政府特殊津貼11人;全國優(yōu)秀教師1人，北京市優(yōu)秀教師6人，北京市優(yōu)秀教育工作者2人。
    3、以點(diǎn)代面，切實(shí)抓好青年教師成長工程
    中青年教師的培養(yǎng)，是師資隊(duì)伍可持續(xù)發(fā)展的保障;全面提升青年教師的能力，對(duì)提高師資隊(duì)伍的整體水平和國際化程度具有重要意義，更是建設(shè)世界一流農(nóng)業(yè)大學(xué)的關(guān)鍵所在。自2015年起，學(xué)校將培養(yǎng)重心由以往的學(xué)院立項(xiàng)，全方位培訓(xùn)的模式轉(zhuǎn)移到學(xué)校統(tǒng)一立項(xiàng)，突出重點(diǎn)的模式，注重對(duì)35歲左右青年教師的培養(yǎng)，提高其學(xué)術(shù)水平和國際視野。制定《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)“青年教師成長工程”實(shí)施辦法》;學(xué)校給予專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持青年教師國內(nèi)外進(jìn)修。2015年是青年教師成長工程實(shí)施的第一年，共確定資助青年教師出國研修項(xiàng)目(1：1配套項(xiàng)目)人選19人，學(xué)校資助國外項(xiàng)目36人，國內(nèi)訪問學(xué)者5人，教育部高級(jí)研修班項(xiàng)目6人。
    加強(qiáng)崗前培訓(xùn)工作，每年對(duì)新入校教師培訓(xùn)內(nèi)容包括新教師歡迎會(huì)、曲周試驗(yàn)站學(xué)習(xí)、參觀校史館、野外拓展訓(xùn)練、教學(xué)試講考核等特色環(huán)節(jié)，并融入師德建設(shè)的內(nèi)容，使新入校的青年教師在崗前培訓(xùn)階段不僅了解了教師的職業(yè)要求，也了解農(nóng)大的歷史和傳統(tǒng)，認(rèn)同并傳承農(nóng)大精神，收到了很好的效果。
    繼續(xù)推行學(xué)術(shù)休假制度，近四年共批準(zhǔn)40余人進(jìn)行學(xué)術(shù)休假。
    三、完善制度建設(shè)，保障激勵(lì)結(jié)合，優(yōu)化人才成長環(huán)境
    1、制度建設(shè)
    人才隊(duì)伍建設(shè)必須要有良好政策制度的保障。結(jié)合工作開展，以制度建設(shè)為抓手，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，形成制度體系，為依法治校、有制度可依提供保障。近年來，重新修訂和新出臺(tái)《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置管理暫行辦法》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)博士后管理規(guī)定》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)教職工年度考核辦法》《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)榮譽(yù)教授、兼職教授聘任管理辦法》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)非事業(yè)編制聘用人員管理實(shí)施細(xì)則》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)人事調(diào)配工作規(guī)定》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)高層次人才引進(jìn)管理暫行辦法》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)“青年教師成長工程”實(shí)施辦法》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)教職工獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》、《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)教職工請(qǐng)銷假及考勤管理暫行辦法》等規(guī)章制度19項(xiàng)，仍有專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職員、績(jī)效工資等多項(xiàng)制度在修訂和完善中，從招聘、培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、待遇、結(jié)構(gòu)等方面為人才隊(duì)伍建設(shè)提供科學(xué)的制度保障。
    2、年度考核
    完善考核制度，注重考核的實(shí)效。重新修訂考核辦法，淡化年度考核，只是寫實(shí)性的述職，由學(xué)院對(duì)教師的年度教學(xué)工作量和科研成果提出要求。為教師營造寬松環(huán)境，讓教師摒除干擾，潛心研究，防止為應(yīng)付每年一次的年度考核而分散精力。提高年度考核的公開性。對(duì)個(gè)人考核表進(jìn)行公示，強(qiáng)調(diào)-教授“曬業(yè)績(jī)”，本人對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)等。
    3、晉升聘任
    通過專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升，職員晉升，技術(shù)工人考工等日常工作，提高隊(duì)伍水平，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。四年來，共晉升專業(yè)技術(shù)人員492人，其中，正高119人，副高293人，中級(jí)及以下80人。共晉升教育職員202人，其中，四級(jí)職員36人，五級(jí)職員66人，六級(jí)及以下100人。共組織2次技術(shù)工人考核，晉升62人，其中，高級(jí)技師5人，技師34人，高級(jí)工及以下23人。
    4、分配制度改革
    按照國家有關(guān)文件精神，自2015年7月1日起，事業(yè)單位進(jìn)入新的崗位績(jī)效工資體系。人事處查閱檔案上萬次，對(duì)2800余名在職職工，2100余名離退休職工的檔案信息進(jìn)行核對(duì)，補(bǔ)充個(gè)人檔案工資審批表4500余份，對(duì)全校人員進(jìn)行多次測(cè)算，為制定我校收入分配制度改革實(shí)施方案提供了重要依據(jù)。
    按照“同步考慮，分步實(shí)施，制度入軌，逐步到位”的總體改革思路，第一步工作已在2015年順利完成。其中在職職工2798人，補(bǔ)發(fā)729萬元，月增資額122萬元;離退休職工2156人，補(bǔ)發(fā)704萬元，月增資額88萬元。
    目前，正在積極調(diào)研，研究制訂績(jī)效工資的相關(guān)規(guī)定。
    5、非事業(yè)編制人員管理和社保工作
    目前，學(xué)校的用人制度呈多元化，因此，制定《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)非事業(yè)編制聘用人員管理實(shí)施細(xì)則》，對(duì)非事業(yè)編制聘用人員的崗位設(shè)置管理、聘用工作程序和聘用人員的薪酬等條款進(jìn)行了細(xì)化。建立健全非事業(yè)編制人員數(shù)據(jù)庫，2015年底共有非事業(yè)編制在聘人員1778人，其中全職流動(dòng)崗(a類崗)54人，專職輔導(dǎo)員(a類崗)47人，科研助理(b類崗)130人，院部處(c類崗)645人，后勤系統(tǒng)(c類崗)902人。
    按照規(guī)定，簽訂非事業(yè)編制人員勞動(dòng)(項(xiàng)目)合同，規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)參保工作。2015年共完成4個(gè)險(xiǎn)種、12類項(xiàng)目、7046人次的社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。開通網(wǎng)上保險(xiǎn)申報(bào)業(yè)務(wù)，完成社會(huì)保險(xiǎn)人員信息二次采集300余人次，為全校職工和非事業(yè)編制人員(共3982人)核定社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù) 。
    6、 專業(yè)技術(shù)職務(wù)分級(jí)設(shè)崗工作
    根據(jù)國家和教育部的文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定我校專業(yè)技術(shù)崗位分級(jí)設(shè)置方案;并積極穩(wěn)妥地推進(jìn)專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置與管理工作。2015年專業(yè)技術(shù)職務(wù)的分級(jí)共聘任1915人，其中聘任正高一級(jí)9人，正高二級(jí)47人，正高三級(jí)120人，正高四級(jí)269人;副高一級(jí)117人，副高二級(jí)234人，副高三級(jí)488人;中級(jí)及以下631人。
    7、其他相關(guān)工作
    近四年來，還努力做好其他日常等相關(guān)工作。包括在職職工的工資管理、離退休事務(wù)辦理、西部地區(qū)專家來校進(jìn)修、機(jī)構(gòu)與編制管理、科級(jí)機(jī)構(gòu)和科級(jí)崗位管理、援疆干部派出與管理、解決干部夫妻兩地分居工作、京外調(diào)干、出國人員審批、北京市科技新星培養(yǎng)、本科教學(xué)評(píng)估、歷史遺留問題、勞動(dòng)糾紛、人才交流中心等。
    此外，注重人事處自身的隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持每周例會(huì)制度，研討工作，還通過人事處黨支部、工會(huì)小組組織活動(dòng)等，保障人事處團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、上進(jìn)、愉快的開展工作。同時(shí)加強(qiáng)了人事的基礎(chǔ)工作，包括人員數(shù)據(jù)庫、人才人事年度報(bào)告、日常的數(shù)據(jù)報(bào)表、各類文檔等，使人事工作更高效、準(zhǔn)確、快捷。
    加強(qiáng)了與教育部和兄弟院校的交流與溝通，及時(shí)了解上級(jí)精神和其他高校的情況。
    四、努力方向
    為了更好的完成上述工作，我堅(jiān)持按照任職條件來要求自己，一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題，另一方面努力學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針、政策，尤其是人事工作方面的政策規(guī)定。認(rèn)真調(diào)查研究，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。四年來的工作使我體會(huì)到，做好人事工作，不僅要投入，要掌握政策，要學(xué)會(huì)與人打交道的各種辦法，還要有極大的耐心，因?yàn)槿耸鹿ぷ髅鎸?duì)的是每一個(gè)情況都不同的個(gè)體，要想讓每個(gè)人都滿意而歸實(shí)屬不易。我一直朝著這個(gè)方向努力，但總還是有的人不滿意，因?yàn)橛行┦虑榈拇_難以解決，尤其是一些歷史遺留的多年沒有解決的問題，我只能耐心解釋、勸說。
    所以面對(duì)這樣一個(gè)崗位，尤其是在大力提倡以人為本、創(chuàng)建和-諧社會(huì)的形勢(shì)下，我還需不斷學(xué)習(xí)，提高自己的政策水平、管理能力和服務(wù)意識(shí)，使自己具備更高的組織能力和專業(yè)知識(shí)來勝任工作。在工作中，我還注意嚴(yán)格要求自己，起模范帶頭作用，作為處長有責(zé)任把全處的同志團(tuán)結(jié)在一起，大家互相關(guān)心、分工配合，心情愉快的一起工作，一起加班。團(tuán)結(jié)才能提高工作效率，才能工作的心情愉快。因此，我和我的同事一直在努力營造一個(gè)團(tuán)結(jié)、合作、愉快的工作氛圍，使其中的每一個(gè)人都快樂的工作著。
    還要在以下方面進(jìn)一步加強(qiáng)：1、處理好重點(diǎn)工作、日常工作、臨時(shí)性工作的關(guān)系，應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)工作的計(jì)劃性，合理安排好時(shí)間，有所側(cè)重;2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，學(xué)習(xí)上級(jí)的各項(xiàng)文件和政策，學(xué)習(xí)兄弟院校的經(jīng)驗(yàn)，深入基層調(diào)查研究，認(rèn)真進(jìn)行人事工作的研究;3、堅(jiān)持以人為本，和-諧校園的工作原則，對(duì)于多年以來的各種遺留問題、疑難問題多做耐心細(xì)致的解釋工作和思想工作;4、工作中既要站在學(xué)校層面，也要考慮到基層單位的實(shí)際和困難，合理的部署各項(xiàng)工作，注重工作的效率和結(jié)果。
    總之，按照“規(guī)范、有序、熱情、主動(dòng)、務(wù)實(shí)、高效”的要求，加強(qiáng)人事工作作風(fēng)建設(shè)，做到精細(xì)、規(guī)范，全方位服務(wù)，為教師成長搭建一個(gè)良好的軟平臺(tái)。發(fā)揮智囊團(tuán)的作用，以實(shí)現(xiàn)學(xué)校戰(zhàn)略發(fā)展為目標(biāo)，為學(xué)校的正確決策提供強(qiáng)有力的支持。
    一、主要工作完成情況?
    開展了院教學(xué)名師的評(píng)選工作，并對(duì)院“青藍(lán)工程”培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行了考核。?
    二、工作創(chuàng)新?
    三、學(xué)術(shù)研究與交流；專項(xiàng)項(xiàng)目申報(bào)、教科研成果與獎(jiǎng)勵(lì)?
    五、今后工作思考?
    1、改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu) 按照萬生規(guī)模和示范性高職院師資隊(duì)伍的要求，還需專任教師近100人，急需擴(kuò)大師資隊(duì)伍總量。在總量增加的同時(shí)，應(yīng)注重高級(jí)技術(shù)人才及雙師型教師的引進(jìn)。補(bǔ)充我院年齡、職稱結(jié)構(gòu)的斷層。
    2、重點(diǎn)培養(yǎng)拔尖人才 拔尖創(chuàng)新人才缺乏，是制約我校發(fā)展的關(guān)鍵之一。這不僅影響專業(yè)建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量、科研發(fā)展，而且申報(bào)上級(jí)各類人才計(jì)劃的合格候選人都很少。今后工作中要為引進(jìn)某方面有專長的人才/綜合素質(zhì)高的人才/高層次人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)（三步曲）創(chuàng)造良好的人才環(huán)境。另外起動(dòng)柔性引智，本著有利于學(xué)院發(fā)展、促進(jìn)學(xué)術(shù)交流、提高學(xué)校知名度、講求實(shí)效的原則，有效實(shí)現(xiàn)人才資源的共享，解決我院重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
    3、完善部門和個(gè)人的評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制?
    4、改善多種用工形式的分配關(guān)系。?
    六、存在問題?
    政策、決策水平，還需在今后工作中不斷總結(jié)提高。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇七
    2022年，決定在全體黨員中開展“學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)系列講話，做合格黨員”的學(xué)習(xí)教育。根據(jù)廳黨組“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案的要求，一年來，積極參加了廳里組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，積極參加處里的組織生活，也認(rèn)真進(jìn)行了自學(xué)，撰寫了讀書筆記。通過學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)到黨章是黨的總章程，集中體現(xiàn)了黨的性質(zhì)和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規(guī)定了黨的重要制度和體制機(jī)制，是全黨必須遵守的根本行為規(guī)范。通過學(xué)習(xí)，更加深刻的認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)是推動(dòng)黨和人民事業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)。所以黨的十八大提出了建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的重大任務(wù)。學(xué)習(xí)是前提，學(xué)習(xí)好才能服務(wù)好，學(xué)習(xí)好才有可能進(jìn)行創(chuàng)新。也就是古人說的“學(xué)者非必為仕，而仕者必如學(xué)”。通過學(xué)習(xí)，也深刻的意識(shí)到，做一個(gè)合格黨員不能只在口頭，而在于行動(dòng)。打鐵還需自身硬，做為一名黨員要堅(jiān)定理想信念，始終把人民放在心中最高的位置，弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，堅(jiān)決反對(duì)享樂主義、奢靡之風(fēng)，堅(jiān)決同一切消極腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，永葆^v^人政治本色，矢志不移為黨和人民事業(yè)而奮斗。
    過去的一年，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)懷、幫助下，圍繞本職工作，充分發(fā)揮崗位職能，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提高工作效率，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)匯報(bào)如下：
    一、自覺加強(qiáng)理論修養(yǎng)，不斷提高思想素質(zhì)。
    做為一名^v^員，政治合格、素質(zhì)過硬至關(guān)重要。為此，我始終堅(jiān)持把政治學(xué)習(xí)擺在首位，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、^v^思想、^v^理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)***___的重要講話，學(xué)習(xí)了黨和國家的各項(xiàng)方針政策。不斷解放思想，更新觀念，促進(jìn)政治上的堅(jiān)定和成熟。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，注重學(xué)以致用，工作中始終保持正確的政治立場(chǎng)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。切實(shí)加強(qiáng)道德品質(zhì)修養(yǎng)。始終把“堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)干事”作為自己的座右銘，嚴(yán)格用^v^員的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查自己。日常工作和生活中，做到堅(jiān)持原則，公道正派，襟懷坦蕩，謙虛謹(jǐn)慎。
    二、牢固樹立宗旨觀念，保持良好工作作風(fēng)。
    一是不斷增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，做到愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。工作中，始終做到兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不計(jì)個(gè)人得失。二是端正工作態(tài)度。力求嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍。對(duì)工作能夠做到不虛假、不浮夸，求真務(wù)實(shí)。三是時(shí)刻以從大局為重。在工作中，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作堅(jiān)持從整體利益出發(fā)，不折不扣地抓落實(shí)，盡心竭力地完成。在日常生活中，也時(shí)刻要求自己嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)刻保持高昂的斗志和良好的精神狀態(tài)。
    三、結(jié)合“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育，深刻剖析。
    “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的一個(gè)鮮明特點(diǎn)，是學(xué)習(xí)內(nèi)容十分明確、高度聚焦。搞好這次學(xué)習(xí)教育，必須聚焦學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)***___系列重要講話這個(gè)主體內(nèi)容，而且要增強(qiáng)針對(duì)性,“學(xué)”要帶著問題學(xué)，“做”要針對(duì)問題改。
    通過系列講話的學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)自己存以下五方面的問題。
    一是自覺學(xué)習(xí)的積極性不高，沒能養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。二是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向，與業(yè)務(wù)相關(guān)的能主動(dòng)學(xué)一些，而對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)深入的鉆研。三是放松了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的自我教育，沒的經(jīng)常用馬列主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)來檢驗(yàn)自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，自我教育、自我批評(píng)、不數(shù)斷反省自己太少。四是形式主義表現(xiàn)。學(xué)風(fēng)不正，學(xué)用脫節(jié)。具體表現(xiàn)在，老認(rèn)為自己工作幾十年了，這么大年紀(jì)了不愛學(xué)習(xí)，學(xué)了也是一知半解，工作上經(jīng)驗(yàn)主義居多。沒有創(chuàng)新思想，得過且過思想嚴(yán)重，有時(shí)候會(huì)有拖拖拉拉的現(xiàn)象，不講求效率。五是官僚主義表現(xiàn)。高高在上，脫離群眾。每年下基層，對(duì)群眾的疾苦和訴求往往是激動(dòng)一下子，感動(dòng)一陣子，事情過去了也就忘了，沒把群眾真正裝在心里。
    針對(duì)以上問題進(jìn)行剖析整改。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的思想素質(zhì)和工作能力。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在第一位，切實(shí)提高自身素質(zhì)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感。其次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。作為一名財(cái)務(wù)人員，要不斷豐富自己的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平，不斷提高工作能力，確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴(yán)肅性，以便更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    2、堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨觀念，做服務(wù)人民的表率。
    一是踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作。今后更加嚴(yán)格要求自己，努力做到立足本職，刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力，使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握財(cái)務(wù)工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路，盡心盡力完成各項(xiàng)工作。二是樹立務(wù)實(shí)形象。在工作作風(fēng)上，要堅(jiān)持實(shí)事求是，做到知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效;要矯正思想偏差，把工作作為樂趣看待，不斷充實(shí)工作內(nèi)容，要敬業(yè)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、開拓、創(chuàng)新。
    3、堅(jiān)持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)。
    一要始終嚴(yán)格要求自己。時(shí)刻反省自己，勇于正視錯(cuò)誤，真正做到“理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪”;二要從小節(jié)做起，嚴(yán)于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事。古人云：“惟先自律，方能律人;惟賢惟德，方能服人?！蔽覍⒗^續(xù)規(guī)范自己的一言一行，自覺接受監(jiān)督，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以更嚴(yán)格的要求，更投入的精神，更踏實(shí)的作風(fēng)投入到今后的工作中去。三要提高自身素質(zhì)，樹立財(cái)務(wù)處的良好形象。同時(shí)作為財(cái)務(wù)處的一員，要耐得住寂寞，守得住清貧，受得住委屈，要與奉獻(xiàn)相伴，準(zhǔn)備做出更大的努力和犧牲。要注意時(shí)刻正已正身，規(guī)范自己的言行，不斷提高自身素質(zhì)，塑造良好形象，為國土資源事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    四、完成的主要工作。
    1、完成了廳屬14家事業(yè)單位資產(chǎn)清查布置，督促，匯總，數(shù)據(jù)核實(shí)，上報(bào)工作，順利按時(shí)完成的我廳的資產(chǎn)清查工作。
    2、完成了廳屬14家事業(yè)單位及兩個(gè)企業(yè)產(chǎn)權(quán)登記工作。
    3、配合處長完成逸馨苑地下車位評(píng)估、拍賣工作，15個(gè)車位截止目前已成功拍賣了7個(gè)。
    4、參加廳巡視組對(duì)規(guī)劃院進(jìn)行2022-2022年度財(cái)務(wù)收支巡視，經(jīng)查閱憑證、合同、政府采購手續(xù)等資料，于11月11日向廳巡視組提交自治區(qū)國土規(guī)劃院2022-2022年度財(cái)務(wù)收支巡視報(bào)告。
    5、完成了廳機(jī)關(guān)閑置廢舊資產(chǎn)的捐贈(zèng)、及監(jiān)測(cè)院車輛報(bào)廢等工作。
    6、配合處長完成落實(shí)第五巡視組反饋車輛核實(shí)情況及提出整改意見。
    7、完成了處長交辦的其他工作。
    今后要更加注重政治學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)和提高工作能力，改進(jìn)工作方法，腳踏實(shí)地的干好本職工作。爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的公務(wù)員。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇八
    一、堅(jiān)持政策理論學(xué)習(xí)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    部門職工積極開展黨的十八大、十八屆三中全會(huì)、四中全會(huì)等政策理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真踐行黨的八項(xiàng)規(guī)定，學(xué)習(xí)人事工作相關(guān)政策及文件，嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度，規(guī)范辦事程序，在各項(xiàng)工作中確保程序規(guī)范、公開透明，做到廉潔做事，干凈做人。
    二、深化學(xué)院人事分配制度改革，出臺(tái)相關(guān)的政策性文件。
    (1)出臺(tái)《崗位設(shè)及崗位聘用工作方案》，歷時(shí)半年，完成了84名在編人員崗位聘用、系統(tǒng)錄入、紙質(zhì)核查的全部工作。(2)編制部門和職工個(gè)人崗位職責(zé)(初稿已完成)，明確了部門、個(gè)人應(yīng)做的工作，在制度層面上避免了有些工作出現(xiàn)互相推諉，為下一步深化改革、干部競(jìng)聘、機(jī)構(gòu)設(shè)等奠定一定基礎(chǔ)。
    (3)完善《學(xué)院績(jī)效工資分配制度改革實(shí)施方案》，在xx年的基礎(chǔ)上績(jī)效工資總體提高15%以上。
    (4)修訂《考勤制度實(shí)施方案(試行)》，學(xué)院對(duì)考勤制度進(jìn)行了形式上的變革，由抽查、上報(bào)考勤變?yōu)橹讣y刷卡，指紋刷卡增加了部門考勤員統(tǒng)計(jì)的難度和工作量，但是對(duì)大多數(shù)遵守工作時(shí)間的教職工來說實(shí)現(xiàn)了相對(duì)公平。
    (5)出臺(tái)《教職工加班、值班相關(guān)規(guī)定》。根據(jù)上級(jí)進(jìn)一步規(guī)范津貼補(bǔ)貼等相關(guān)文件精神，部門牽頭清理規(guī)范了目前發(fā)放的各種津貼補(bǔ)貼性的待遇，在不影響職工收入的前提下，統(tǒng)一了發(fā)放渠道，對(duì)加班、值班等做出了制度性的規(guī)范。
    (6)出臺(tái)《領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)管理辦法》，在制度層面上進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)與管理，為黨政管理干部提高自身政策理論水平、專業(yè)水平、領(lǐng)導(dǎo)能力和綜合素質(zhì)提供了制度保障。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇九
    2007年是學(xué)院校風(fēng)建設(shè)年。根據(jù)學(xué)院黨委部署，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心下，在全處同志和其他有關(guān)部門同志的支持和幫助下，本人以建設(shè)學(xué)院良好教風(fēng)為出發(fā)點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成了一年來的各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將一年來的思想及工作情況總結(jié)如下：
    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平。
    按照學(xué)院黨委的安排，繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要理論、黨的十六屆六中全會(huì)精神，著重學(xué)習(xí)《^v^中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問的決定》，深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重大理論問題，并領(lǐng)會(huì)其精神。同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家《高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估方案（試行）》和《學(xué)院迎接2009年高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估方案》。在黨的^v^勝利召開后，積極學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)^v^^v^所作的^v^報(bào)告，學(xué)習(xí)教育部部長周濟(jì)在教育系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的^v^精神座談會(huì)上的講話《高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟推進(jìn)我國教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展》等文件，并撰寫心得體會(huì)和學(xué)習(xí)筆記。通過學(xué)習(xí)，自己在工作中有了明確的方向，理論水平進(jìn)一步提高，對(duì)我做好一年的各項(xiàng)工作起到了積極的促進(jìn)作用。
    二、從思想上重視校風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，努力做好本職工作。
    （一）學(xué)院黨委在年初工作計(jì)劃中將2007年定為學(xué)院校風(fēng)建設(shè)年，其目的是要加大學(xué)院改善校風(fēng)，提高辦學(xué)質(zhì)量。在校風(fēng)建設(shè)中，教風(fēng)建設(shè)占有很大的比重；而良好教風(fēng)的形成是與每個(gè)教師密切相關(guān)的。為此，我們結(jié)合學(xué)院的實(shí)際情況，對(duì)教學(xué)工作中存在的問題進(jìn)行歸納、分析，及時(shí)制定了學(xué)院教風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃，為一年中如何開展1教風(fēng)建設(shè)提出了依據(jù)。在教風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，以進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)管理和加強(qiáng)師德建設(shè)為重點(diǎn)，主要開展了以下幾個(gè)方面的工作：
    1、安排各教學(xué)部門學(xué)習(xí)了《^v^教師法》、《高等教育法》、教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》和《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》等文件。安排學(xué)習(xí)^v^^v^關(guān)于樹立社會(huì)主義榮辱觀的重要講話，學(xué)習(xí)教學(xué)規(guī)章制度，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，使廣大教師對(duì)改善教風(fēng)的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步的提高。
    2、加強(qiáng)師德修養(yǎng)建設(shè)，把師德建設(shè)納入學(xué)院教育教學(xué)工作的總體規(guī)劃。聘請(qǐng)師大教授來學(xué)院作師德教育講座，起到了良好的效果。抓教師職業(yè)道德規(guī)范，開展師德建設(shè)活動(dòng)。代表學(xué)院與廣大教師簽訂改善教風(fēng)稱諾書，組織開展首屆教師優(yōu)秀公開課評(píng)選活動(dòng)、首屆少數(shù)民族教師漢語能力大賽、“新教師說課競(jìng)賽”、多媒體課件評(píng)比大賽、召開師生互動(dòng)坐談等。
    3、加強(qiáng)制度建設(shè)，以此來保證教師順利開展各項(xiàng)工作。今年先后制定了《學(xué)院教學(xué)事故認(rèn)定和處理辦法》，《學(xué)院教師培訓(xùn)管理暫行辦法》、《學(xué)院外聘教師聘任與管理暫行辦法》、目前正在修改《學(xué)院教師教學(xué)質(zhì)量考核辦法》，完善和修訂教學(xué)系部和實(shí)訓(xùn)中心考核管理辦法。另外還起草了《學(xué)院教材編審委員會(huì)暫行工作條例》、《學(xué)院教材建設(shè)工作暫行規(guī)定》、《學(xué)院校企合作管理辦法》等。
    4、進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)管理。進(jìn)一步完善和執(zhí)行好教學(xué)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)過程管理和監(jiān)督。明確教師是課堂質(zhì)量第一責(zé)任人，不斷規(guī)范教師課堂教學(xué)行為，加強(qiáng)對(duì)教學(xué)過程中備課、講授、答疑、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、考試考核、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)等各環(huán)節(jié)有效的管理和監(jiān)督，確保各項(xiàng)教學(xué)規(guī)章制度的落實(shí)。各系部都要切實(shí)履行監(jiān)管責(zé)任，使過程管理和目標(biāo)管理有效銜接。加強(qiáng)過程監(jiān)管，對(duì)教學(xué)過程中出現(xiàn)的各類教學(xué)事故要及時(shí)通報(bào)并處理。今年，教務(wù)處建立了處長接待日2制，加強(qiáng)信息反饋工作管理，充分了解和掌握學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見和建議。
    (二)擔(dān)任教務(wù)處處長期間，根據(jù)工作職責(zé)范圍及分工，從思想上認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作。一年來，通過學(xué)習(xí)，對(duì)高職教育教學(xué)理念有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，對(duì)我在加強(qiáng)教學(xué)管理，抓好教學(xué)質(zhì)量的提高，開拓專業(yè)領(lǐng)域等方面起到了很大的促進(jìn)作用。圍繞教學(xué)這個(gè)中心工作，在負(fù)責(zé)教務(wù)處全盤工作中，較好地完成了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)，具體有以下幾個(gè)方面：
    1、嚴(yán)格規(guī)范教學(xué)管理，做好2007-2008學(xué)年第一學(xué)期學(xué)生人數(shù)增加后各項(xiàng)教學(xué)工作。加大對(duì)各類教學(xué)文件的管理力度，加強(qiáng)教學(xué)文件規(guī)范性建設(shè)，做好教學(xué)管理有關(guān)教學(xué)資料工作，完成教學(xué)計(jì)劃匯編，并開始組織教學(xué)大綱修訂工作。充分發(fā)揮教學(xué)簡(jiǎn)報(bào)的作用，認(rèn)真出好每一期教學(xué)簡(jiǎn)報(bào)創(chuàng)刊了學(xué)院的教學(xué)簡(jiǎn)報(bào)，兩周一期，從2007年5月28日第一期出版至今共出版了10期刊物。教學(xué)簡(jiǎn)報(bào)欄目豐富，信息能反映學(xué)院的最新教育教學(xué)動(dòng)態(tài)，是連接各系部、教學(xué)管理部門、教輔部門的良好平臺(tái)。
    2、考務(wù)工作正向規(guī)范化、繼續(xù)在考前與高職學(xué)生簽訂了“考試誠信承諾書”，加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生的誠信教育。
    3、嚴(yán)把學(xué)生畢業(yè)資格和高職學(xué)生學(xué)籍異動(dòng)處理關(guān)。完成我院首屆四個(gè)專業(yè)，83名高職（直通車）畢業(yè)生的畢業(yè)工作。同時(shí)完成學(xué)院和機(jī)電學(xué)院聯(lián)合辦學(xué)的高職196名畢業(yè)生的畢業(yè)工作。按照《學(xué)院高職學(xué)生管理規(guī)定》新交院[2005]115號(hào)、《學(xué)院中職學(xué)業(yè)管理暫行規(guī)定》新交院[2006]36號(hào)文件的相關(guān)規(guī)定，及時(shí)對(duì)學(xué)業(yè)有問題學(xué)生警示，對(duì)不合格學(xué)生給予報(bào)請(qǐng)?zhí)幚怼?BR>    4、加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo)工作，堅(jiān)持并完善了學(xué)期期初、期中、期末“三期”教學(xué)檢查制度，每次檢查均有計(jì)劃、有內(nèi)容、有重點(diǎn)、有總結(jié)反饋。督導(dǎo)加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生的上課情況的管理，對(duì)學(xué)院的教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)3起到了積極的推動(dòng)作用。在開展學(xué)生評(píng)教活動(dòng)的同時(shí)，輔以同行評(píng)教、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)教為補(bǔ)充，今年還增加了教師評(píng)學(xué)工作。
    5、在專業(yè)建設(shè)上，建立了專業(yè)負(fù)責(zé)人制度，按照系各部專業(yè)開始建立專業(yè)教學(xué)委員會(huì)。對(duì)高職目前批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)指定專業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)一步進(jìn)行了調(diào)研分析，建立了更加科學(xué)合理、符合高職教育和自治區(qū)交通建設(shè)特色的專業(yè)教學(xué)方案和課程體系，建立相對(duì)穩(wěn)定的課程計(jì)劃和教學(xué)大綱。組織各教學(xué)系部做好新專業(yè)的開發(fā)工作。組織完成了今年新專業(yè)的申報(bào)工作，經(jīng)教育廳批準(zhǔn)新增《安全技術(shù)管理》、《工程測(cè)量技術(shù)》2個(gè)專業(yè)。并開展了對(duì)學(xué)院中職專業(yè)及課程的修訂工作。
    6、根據(jù)《關(guān)于做好學(xué)院2007年精品課程及精品（品牌）專業(yè)建設(shè)申報(bào)工作的通知》，在各系部申報(bào)推薦的基礎(chǔ)上，經(jīng)學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^，確定了《物流基礎(chǔ)》等8門課程為我院2007年度學(xué)院立項(xiàng)建設(shè)的精品課程。根據(jù)《新疆交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院精品課程建設(shè)實(shí)施辦法》，組織各系部及相關(guān)人員做好啟動(dòng)建設(shè)工作。
    7、重視教師培訓(xùn)工作，今年完成我院35人教師資格證的申報(bào)工作，認(rèn)真完成資料初審、數(shù)據(jù)錄入、資料上報(bào)、能力測(cè)試、證書辦理等工作。完成崗前培訓(xùn)工作，今年配合自治區(qū)高師培訓(xùn)中心完成了三期高校教師崗前培訓(xùn)，并組織未取得證書教師的補(bǔ)考工作。完成暑期教師培訓(xùn)的安排、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、總結(jié)及相關(guān)工作。
    8、2009年高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估工作是我院教學(xué)工作中的重中之重，也是我院教學(xué)質(zhì)量管理規(guī)范化的體現(xiàn)。今年我們繼續(xù)認(rèn)真對(duì)待評(píng)估工作，明確認(rèn)識(shí)，早部署，早動(dòng)手。根據(jù)學(xué)院要求，教務(wù)處積極部署、細(xì)化、分配教務(wù)處所要完成的09年學(xué)院評(píng)估的各項(xiàng)內(nèi)容要求。利用教學(xué)例會(huì)及其他機(jī)會(huì)廣泛宣傳評(píng)估工作，為學(xué)院評(píng)估工作做出積極努力。為配合評(píng)估，組織了學(xué)院首屆職教論壇活動(dòng)。
    三、提高認(rèn)識(shí)，注意做好與其他教學(xué)系部的協(xié)調(diào)工作。
    通過學(xué)習(xí)教學(xué)管理知識(shí)，本人認(rèn)識(shí)到教務(wù)處既是全院主管教學(xué)的4職能部門，更是教學(xué)服務(wù)部門。服務(wù)教學(xué)一線是我們的職責(zé)，堅(jiān)持以服務(wù)為本，注意做好與其他教學(xué)系部的協(xié)調(diào)工作，注意做好與其他處室的合作（包括教務(wù)支部?jī)?nèi)的兄弟處室）。
    四、強(qiáng)化精神文明建設(shè)，創(chuàng)建文明處室。
    抓好部門精神文明創(chuàng)建、綜合治理、安全生產(chǎn)和計(jì)劃生育工作響應(yīng)院黨委關(guān)于開展創(chuàng)建文明處室活動(dòng)的號(hào)召，帶領(lǐng)本部門切實(shí)抓好部門精神文明創(chuàng)建、綜合治理、安全生產(chǎn)和計(jì)劃生育等工作。按照學(xué)院文明創(chuàng)建辦法，開展好每一個(gè)階段的各項(xiàng)工作。一年來，本人及教務(wù)處其他人員沒有發(fā)生違反精神文明創(chuàng)建、違反計(jì)劃生育政策及違反綜合治理工作的行為，也沒有人員參與任何宗教活動(dòng)。
    五、注意發(fā)揮表率作用，努力做好支部工作。
    作為教務(wù)支部書記，能認(rèn)真組織開展支部范圍內(nèi)的學(xué)習(xí)，根據(jù)黨支部的工作制度，開展好黨支部的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。帶領(lǐng)支部爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先，獲得廳系統(tǒng)了先進(jìn)黨支部光榮稱號(hào)。
    六、思想工作方面存在的不足之處。
    （一）教育理論水平不高，今后還需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    （二）雖然做了大量的工作，但工作效率不高。
    （三）有時(shí)工作中有畏難情緒，也有急噪情緒，缺少辦法。這還是反映了本人領(lǐng)導(dǎo)能力較弱，管理水平不高。以后還須繼續(xù)不斷的努力，加以提高。
    2007年12月3日。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十
    20xx年，本人在學(xué)院黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論，緊緊圍繞學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤奮工作，以高度的責(zé)任感和工作熱情積極開展全面質(zhì)量管理年的內(nèi)涵建設(shè)。
    一、以規(guī)范性建設(shè)為抓手，提高工作水準(zhǔn)。
    認(rèn)真制定20xx年學(xué)生和工作行事歷，項(xiàng)目落實(shí)到周，任務(wù)分解到人，提高工作規(guī)范性;每周召開學(xué)生工作例會(huì)，定期刊出學(xué)工簡(jiǎn)報(bào);積極探究學(xué)生教育管理工作模式，完善了相關(guān)工作規(guī)程和工作流程49項(xiàng)，進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)生違紀(jì)、退學(xué)、走讀審批等日常學(xué)生事務(wù)程序;啟用學(xué)生信息管理系統(tǒng)，推進(jìn)學(xué)生管理信息化;籌建大學(xué)生事務(wù)中心。
    二、以生為本，文明高效地開展學(xué)生日常事務(wù)工作。
    成立了學(xué)院學(xué)生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組和學(xué)生資助管理中心，組織修訂了《新生入學(xué)綠色通道實(shí)施辦法》等規(guī)章制度，組織累計(jì)資助學(xué)生8761人次，累計(jì)金額756萬余元，組織完成了相關(guān)證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。
    三、開展形式多樣的心理健康教育活動(dòng)，增強(qiáng)工作實(shí)效性。
    組織出版了四期心理健康報(bào)(《漣漪》)，安排老師以現(xiàn)場(chǎng)咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進(jìn)行心理咨詢，成功舉辦了大學(xué)生心理健康節(jié)。
    四、加強(qiáng)學(xué)生公寓管理，逐步推進(jìn)五進(jìn)工作。
    組織完成了11幢學(xué)生公寓相關(guān)管理工作，開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競(jìng)賽等活動(dòng);完成了x7x8學(xué)生公寓床配備、公寓托管招標(biāo)工作;修訂了《學(xué)生公寓管理考核辦法》，成立了學(xué)生公寓自我管理委員會(huì)。
    五、積極開展軍訓(xùn)及軍訓(xùn)評(píng)估工作。
    組織完成了20xx級(jí)3000余名新生國防教育和軍事訓(xùn)練計(jì)劃，開設(shè)了軍事理論課，完成了省教育廳關(guān)于普通高等學(xué)校軍事課考核的相關(guān)材料。
    六、團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極完成主(協(xié))辦工作。
    20xx年度，在完成本部門的同時(shí)，和學(xué)院相關(guān)部門一起完成了院第25屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、五月的風(fēng)頒獎(jiǎng)文藝晚會(huì)、八榮八恥萬人簽名活動(dòng)、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動(dòng)、廉政文化進(jìn)校園、大學(xué)生思想政治教育工作考核、貫徹落實(shí)新《規(guī)定》檢查(并在大會(huì)交流)、軍事理論課考核評(píng)估、幫困助學(xué)工作調(diào)研、輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)工作調(diào)研以及大學(xué)生事務(wù)中心籌建、195名學(xué)生黨員的組織發(fā)展工作。
    七、按章辦事，廉潔自律。
    20xx年主要參與完成學(xué)生公寓床、學(xué)生證卡招標(biāo)采購任務(wù)，工作中嚴(yán)格遵守學(xué)院相關(guān)制度和廉潔自律八條規(guī)定，做到廉潔自律。
    八、積極思考，勤奮工作。
    組織制定了《輔導(dǎo)員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學(xué)生違紀(jì)處理規(guī)定》、《學(xué)生公寓委托管理考核辦法》及相關(guān)工作規(guī)程(流程)49項(xiàng);成立學(xué)生公寓自我管理委員會(huì)，籌建大學(xué)生事務(wù)中心;組織開設(shè)了軍事理論課;完成了大學(xué)生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評(píng)估、幫困助學(xué)工作調(diào)研、輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)工作調(diào)研;貫徹落實(shí)新《規(guī)定》情況作省教育廳大會(huì)交流，院內(nèi)立項(xiàng)課題一項(xiàng)。
    九、工作中不足之處。
    1、學(xué)生工作理論研究不夠;。
    2、二級(jí)管理機(jī)制的完善和發(fā)展有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十一
    任職以來，為了適應(yīng)學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展，各個(gè)專業(yè)的培養(yǎng)計(jì)劃需要調(diào)整，而與之相對(duì)應(yīng)的教學(xué)管理方法和要求也要有變化。這就要求教務(wù)處的工作也需要從細(xì)、從精入手，更好、更細(xì)致的做好教務(wù)管理工作。回顧過去幾年的工作，留給我的有成功的經(jīng)驗(yàn)，也有不足的教訓(xùn)。為了在今后更加順利的開展工作，作出更好的成績(jī)，將任職以來的工作總結(jié)如下：
    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
    一年來，我積極參加學(xué)校和教務(wù)處組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，特別是在“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”活動(dòng)中，我能夠自覺地將自己的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到學(xué)校黨委的部署上來，進(jìn)一步深化對(duì)學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)，努力使學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)成為推進(jìn)教務(wù)科工作科學(xué)發(fā)展的一次深入發(fā)動(dòng)。通過學(xué)習(xí)和思考，使自己的政治信仰更加堅(jiān)定，思想觀念進(jìn)一步解放，政治敏銳性和執(zhí)行水平得到了提升，使自己在處理一些問題時(shí)，能夠時(shí)刻保持清醒的頭腦，把握正確的方向，從學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展的高度出發(fā)，講政治、顧大局，既堅(jiān)持原則，秉公辦事;又注重實(shí)際，創(chuàng)新思路，努力尋求積極高效的工作方法，為進(jìn)一步做好本職工作奠定了基礎(chǔ)。
    二、扎實(shí)工作，全面履行工作職責(zé)。
    隨著我校在校生人數(shù)逐年增多，人才培養(yǎng)方案的調(diào)整、學(xué)科的增加，對(duì)全校課表的編排和調(diào)度工作帶來很大的難度和挑戰(zhàn)。
    在我們科室全體人員的共通努力下，不但較好的完成了全校公共必修課程課表的編排與調(diào)度工作，而且也做到每位老師在開學(xué)初上第一節(jié)課時(shí)都能拿到學(xué)生的點(diǎn)名冊(cè)，有力保障了全校教學(xué)秩序的穩(wěn)步進(jìn)行。
    每年兩次期中、期末和補(bǔ)考工作是教務(wù)科一項(xiàng)非常重要的工作任務(wù)。
    為適應(yīng)學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展需求，加強(qiáng)考務(wù)管理，我們調(diào)整了公共課考試管理模式，減少了試卷的審核和收發(fā)環(huán)節(jié)，權(quán)責(zé)分明，有力維護(hù)了我?？荚囍刃?，促進(jìn)考試工作的順利有序開展。
    為進(jìn)一步豐富我校公共選修課課程體系，引進(jìn)校外優(yōu)質(zhì)課程資源，擴(kuò)展學(xué)生視野，平衡大學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)，教務(wù)處近年引進(jìn)了幾十門超星爾雅網(wǎng)絡(luò)通識(shí)課程。
    每年兩次全國英語四六級(jí)考試,我校每年均有17000多名學(xué)生報(bào)名參加了考試。此項(xiàng)工作任務(wù)極其繁重，從開始報(bào)名到考試結(jié)束需要網(wǎng)上報(bào)名、核對(duì)信息和信息采集、安排考場(chǎng)和監(jiān)考老師、準(zhǔn)備考務(wù)材料等諸多環(huán)節(jié)，耗時(shí)2個(gè)多月時(shí)間，涉及面廣，每年兩次考試共抽調(diào)監(jiān)考教師1100多人，同時(shí)還需要學(xué)生處、保衛(wèi)處和宣傳部等十幾個(gè)處室協(xié)調(diào)配合。同時(shí)該工作要求規(guī)格高，責(zé)任重大，不能出現(xiàn)任何失誤。教務(wù)科本著狠抓主要環(huán)節(jié)，嚴(yán)格考務(wù)管理，規(guī)范工作流程，加強(qiáng)安全保密，在考務(wù)工作中堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量，堅(jiān)持精心組織、精心操作，基本達(dá)到“組織指揮零失誤，技術(shù)操作零差錯(cuò)，設(shè)施設(shè)備零故障”，圓滿完成了兩次考試任務(wù)。
    同時(shí)為激勵(lì)教學(xué)創(chuàng)新，提高教學(xué)水平，加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè)，由教務(wù)處主辦了青年教師課堂教學(xué)大賽，經(jīng)過二個(gè)階段的比賽，分別設(shè)立一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。每年我校選拔推薦了14名20xx屆師范類畢業(yè)生參加河南省師范教育專業(yè)畢業(yè)生教學(xué)技能大賽，都能取得優(yōu)異成績(jī)。學(xué)位授予工作是教務(wù)科每年的重要工作，每年我校均有5000多名畢業(yè)生，通過對(duì)這些學(xué)生的思想政治表現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績(jī)和論文達(dá)標(biāo)情況等進(jìn)行了逐人審核，并提交至校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)投票表決，最終授予本科畢業(yè)生學(xué)士學(xué)位，并頒發(fā)其學(xué)位證書。按照要求，教務(wù)科于每年10月份將學(xué)位授予信息上報(bào)至省學(xué)位辦，圓滿完成每年度學(xué)位授予工作。
    三、存在問題。
    1.對(duì)學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展所帶來新的教學(xué)管理思想和管理模式主動(dòng)研究還不夠，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
    2.教學(xué)管理事務(wù)需要進(jìn)一步梳理，業(yè)務(wù)理論水平還需進(jìn)一步提高。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十二
    第一、加強(qiáng)預(yù)算管理，強(qiáng)調(diào)預(yù)算執(zhí)行與分析。從預(yù)算編制開始時(shí)的全校動(dòng)員布置、數(shù)據(jù)匯總、審核、下達(dá)執(zhí)行到年中預(yù)算執(zhí)行的進(jìn)度控制、經(jīng)費(fèi)查詢，預(yù)算的管理更精細(xì)化。
    第二、多渠道籌集資金，增強(qiáng)學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力。積極與上級(jí)部門溝通，配合校內(nèi)部門申報(bào)085項(xiàng)目，為學(xué)校多渠道籌集資金，爭(zhēng)取更多的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)。全年央財(cái)項(xiàng)目資金900萬，化債資金10900萬，內(nèi)涵建設(shè)資金6400多萬。
    第三、提升部門業(yè)務(wù)水平，推進(jìn)學(xué)校財(cái)務(wù)制度建設(shè)與管理規(guī)范。為提升部門服務(wù)水平，便捷校內(nèi)財(cái)務(wù)事項(xiàng)的溝通，校內(nèi)建立了財(cái)務(wù)聯(lián)絡(luò)人制度，召集聯(lián)絡(luò)人會(huì)議;加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)，全年制定或修訂財(cái)務(wù)管理制度文件4個(gè);配合上級(jí)部門派來的各類審計(jì)檢查，全年接受上級(jí)檢查4次;按上級(jí)要求時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)財(cái)政局國庫單一賬戶改革，并且適應(yīng)上級(jí)要求完成全校物業(yè)管理招投標(biāo)工作，并在規(guī)定時(shí)間辦理完“政府采購”手續(xù)，物業(yè)費(fèi)的支付方式，由“財(cái)政直撥”改為“政府采購”。
    第四、注重綜合管理，在市教委組織的市屬高校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)中取得不錯(cuò)成績(jī)。
    第五、重視員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和能力培養(yǎng)，重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)。積極參加“教委財(cái)務(wù)之聲”歌會(huì)比賽，取得好成績(jī)。
    二、全校招投標(biāo)工作開展。
    第一、建章立制，規(guī)范運(yùn)作，建立監(jiān)督機(jī)制并逐步完善。制定了《上海對(duì)外貿(mào)易學(xué)院招投標(biāo)管理辦法》和《上海對(duì)外貿(mào)易學(xué)院評(píng)標(biāo)專家和專家?guī)旃芾磙k法》。
    第二、全面推進(jìn)招投標(biāo)工作。全年共完成招投標(biāo)項(xiàng)目55個(gè)，比采購預(yù)算節(jié)約資金288.41萬元。
    第三、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作管理，規(guī)范招投標(biāo)行為。建設(shè)招投標(biāo)網(wǎng)站，對(duì)外面向社會(huì)發(fā)布招標(biāo)公告、中標(biāo)公示等工作信息，招投標(biāo)網(wǎng)在學(xué)校第八屆校園網(wǎng)優(yōu)秀欄目評(píng)比活動(dòng)中榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。
    三、資產(chǎn)經(jīng)營公司財(cái)務(wù)管理與核算。
    除加強(qiáng)日常會(huì)計(jì)核算外，暑假組織財(cái)務(wù)處員工對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行全面實(shí)地盤點(diǎn)，建立資產(chǎn)臺(tái)賬。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十三
    本人自主持后勤服務(wù)集團(tuán)工作以來，嚴(yán)格按照與學(xué)院簽訂的干部管理合約以及學(xué)校紀(jì)委關(guān)于廉潔從政的條款要求，規(guī)范自己，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，堅(jiān)持“以穩(wěn)定為大局，以服務(wù)為根本，以發(fā)展為己任”的理念，堅(jiān)持加強(qiáng)集團(tuán)的制度建設(shè)，持續(xù)強(qiáng)化安全和服務(wù)意識(shí)、凈化校園環(huán)境，著力推進(jìn)節(jié)約型校園建設(shè)，確保學(xué)校后勤保障工作安全有序地開展。一年來，本人不計(jì)得失、任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)勤奮工作，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下，通過集團(tuán)全體員工的共同努力，圓滿完成了學(xué)院及主管部門賦予集團(tuán)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：
    一、積極投身深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，提高政治理論水平。
    按照學(xué)校黨委和學(xué)?；顒?dòng)辦公室的統(tǒng)一部署，根據(jù)集團(tuán)總支的具體安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)落實(shí)，較好地完成了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)三個(gè)階段的各項(xiàng)工作任務(wù)，也使本人的政治理論水平得到了提升。根據(jù)活動(dòng)要求，認(rèn)真謀劃，扎實(shí)整改，取得了較好效果。抓好集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，協(xié)助做好黨員干部的思想政治教育工作，協(xié)助做好了集團(tuán)黨支部的換屆工作。
    二、認(rèn)真做好集團(tuán)員工的聘用和培訓(xùn)工作，提高服務(wù)水平。
    根根據(jù)學(xué)校第三輪聘任的相關(guān)文件精神，做好集團(tuán)內(nèi)聘任工作。廣泛聽取群眾意見，調(diào)整集團(tuán)機(jī)構(gòu)設(shè)置，切實(shí)做到選賢任能，根據(jù)專業(yè)優(yōu)勢(shì)和特長安排崗位，調(diào)動(dòng)集團(tuán)工作人員的積極性，保證集團(tuán)各項(xiàng)工作有序開展。
    為提高集團(tuán)員工政治思想素質(zhì)，增進(jìn)集團(tuán)員工業(yè)務(wù)技能，大力推進(jìn)培訓(xùn)工作，從規(guī)章制度、組織紀(jì)律、職業(yè)道德、安全衛(wèi)生和業(yè)務(wù)技能等多方面、多層次、多角度開展員工培訓(xùn)。xx年6月15日分別與集團(tuán)中層干部及全體員工簽訂了管理合約和聘用合約，并作了題為“如何做一名優(yōu)秀的高校后勤員工”的專題講座。
    本著“構(gòu)建和諧校園，活躍后勤文化，提高員工技能”的宗旨，集團(tuán)于xx年11月份成功舉辦了“xx學(xué)院第二屆廚藝大賽”。增進(jìn)了與學(xué)校廣大師生之間的相互理解、相互溝通，促進(jìn)了伙食質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步提高，取得了良好的效果，也得到省高校后勤協(xié)會(huì)的充分肯定。
    三、加強(qiáng)制度建設(shè)，完善運(yùn)行機(jī)制，確保各后勤保障工作安全有序開展。
    (一)加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)后勤工作科學(xué)化、規(guī)范化。
    1、在集團(tuán)iso9001：質(zhì)量管理體系認(rèn)證全面推行的基礎(chǔ)上，建立完善各項(xiàng)工作制度，制定符合學(xué)校實(shí)際且操作性強(qiáng)的措施，使各項(xiàng)制度和措施真正落到實(shí)處。使管理更加科學(xué)、服務(wù)更加規(guī)范、績(jī)效更加明顯。
    2、加強(qiáng)聘用員工的管理。集團(tuán)自籌資金對(duì)西區(qū)學(xué)生宿舍區(qū)平房進(jìn)行了維修改造，集中安排住宿、集中管理，住宿用電用水裝表限額使用，消除了安全隱患，此項(xiàng)措施將逐步推廣。
    3、完善并落實(shí)巡查報(bào)修制度，將檢修、報(bào)修落實(shí)到物管中心每個(gè)保潔員、落實(shí)到宿管中心每個(gè)管理員，使報(bào)修迅速，維修及時(shí)。
    4、完善集團(tuán)日常財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)銷流程等財(cái)務(wù)行為，嚴(yán)格控制費(fèi)用支出，降低成本，減少浪費(fèi)，提高效益。
    5、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》，理解其內(nèi)涵，并按照要求與學(xué)校相關(guān)部門協(xié)作，修正制度、調(diào)整崗位、依法用工，認(rèn)真解決集團(tuán)外聘員工的社會(huì)保險(xiǎn)和保障，消除用工風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范用工制度;以法律為依據(jù)，規(guī)范各類合同、協(xié)議。依法管理、依法辦事。
    (二)完善運(yùn)行機(jī)制，加強(qiáng)制度落實(shí)，加大后勤工作的執(zhí)行力。
    我們一方面加大執(zhí)行力度，嚴(yán)格規(guī)范管理，確保機(jī)制的順暢運(yùn)行，確保工作落到實(shí)處。另一方面要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，從多渠道了解工作過程和工作效果，認(rèn)真分析研究，不斷完善后勤工作。
    1、建立以后勤服務(wù)集團(tuán)為主的內(nèi)控運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)餐飲、宿管、物業(yè)、水電維修等重點(diǎn)服務(wù)領(lǐng)域服務(wù)質(zhì)量的內(nèi)控。后勤服務(wù)集團(tuán)成立質(zhì)量監(jiān)控部，代表集團(tuán)加強(qiáng)對(duì)后勤服務(wù)各領(lǐng)域工作的監(jiān)督檢查，直接對(duì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);飲食、宿舍等重點(diǎn)部門成立質(zhì)量安全監(jiān)督組，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)控;充分發(fā)揮學(xué)生伙管會(huì)、宿管會(huì)的監(jiān)督作用;將服務(wù)業(yè)績(jī)和社會(huì)效益與管理人員的績(jī)效考核掛鉤。
    2、構(gòu)建以總務(wù)處(甲方)為主，轄區(qū)衛(wèi)生防疫部門、學(xué)生伙管會(huì)、學(xué)生宿管會(huì)、校風(fēng)糾察隊(duì)、學(xué)生信息員為輔的外控運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。
    3、充分發(fā)揮服務(wù)對(duì)象的反饋監(jiān)督，暢通校園監(jiān)督渠道。定期召開學(xué)生伙食管理座談會(huì)、學(xué)生宿舍管理座談會(huì)會(huì)、學(xué)生信息員座談會(huì);在學(xué)生中定期開展后勤各項(xiàng)工作“滿意度”調(diào)查;聘請(qǐng)學(xué)生信息員監(jiān)控并反饋后勤服務(wù)質(zhì)量;在學(xué)生就餐場(chǎng)所設(shè)立餐飲質(zhì)量投訴臺(tái)、公布投訴電話，在校園網(wǎng)上設(shè)立集團(tuán)信箱、后勤服務(wù)互動(dòng)平臺(tái)、學(xué)生宿舍管理信息群等，發(fā)揮全校師生對(duì)后勤工作的監(jiān)督作用。形成了全校師生和后勤之間的信息互動(dòng)平臺(tái)，取得了良好的監(jiān)督和溝通效果。
    4、重視意見反饋，認(rèn)真落實(shí)整改措施。根據(jù)學(xué)校學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)第三階段邊整邊改的要求，對(duì)學(xué)生教師反映強(qiáng)烈的問題，認(rèn)真整改。如后勤集團(tuán)利用寒假，自己動(dòng)手，利用廢舊材料，對(duì)原有的晾曬設(shè)施進(jìn)行維修，增設(shè)了新的晾曬場(chǎng)所及設(shè)施，緩解了學(xué)生曬衣難的問題，得到學(xué)生的好評(píng)。針對(duì)在校領(lǐng)導(dǎo)接待日、教學(xué)期中檢查及各二級(jí)學(xué)院學(xué)生信息員反饋的意見和建議，我們逐條加以梳理、分解，認(rèn)真落實(shí)整改措施，爭(zhēng)取能在第一時(shí)間整改到位。如為維護(hù)學(xué)生利益及財(cái)產(chǎn)安全，集團(tuán)自籌資金，在每棟學(xué)生宿舍樓的值班室里增設(shè)貴重物品存放柜，學(xué)生免費(fèi)存放，以解決同學(xué)的后顧之憂。
    (三)圍繞穩(wěn)定大局，做好各項(xiàng)后勤保障工作。
    1、為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校飲食服務(wù)工作的社會(huì)化改革，提高西區(qū)食堂經(jīng)營服務(wù)水平，根據(jù)院長辦公會(huì)的決定，在學(xué)校西區(qū)大食堂托管招標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，順利完成西區(qū)一樓食堂的托管工作，實(shí)現(xiàn)東、西校區(qū)飲食服務(wù)理念、服務(wù)模式的互相借鑒、互相促進(jìn)，共同提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
    2、堅(jiān)持以人為本，持續(xù)改進(jìn)師生伙食質(zhì)量。后勤服務(wù)集團(tuán)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以生為本，著力加強(qiáng)東、西校區(qū)飲食衛(wèi)生安全工作，合理調(diào)整特色窗口經(jīng)營服務(wù)區(qū)域，加強(qiáng)衛(wèi)生安全監(jiān)督和檢查，保證原料質(zhì)量，控制成本，強(qiáng)調(diào)服務(wù)人員文明用語、微笑服務(wù)，并主動(dòng)征詢就餐者的意見和建議，做到持續(xù)改進(jìn)，不斷提高。
    集團(tuán)在深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，結(jié)合教職員工的意見和建議，開設(shè)教職工就餐窗口，并根據(jù)教工需要，由教工就餐點(diǎn)擴(kuò)大到教工小餐廳。逐步改善了教職工就餐條件，不斷提高了飯菜質(zhì)量，滿足了教職員工就餐的要求，受到一致好評(píng)。
    3、加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理，確保學(xué)生宿舍的安全。嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度和學(xué)生宿舍管理規(guī)定，實(shí)行上課期間憑證出入、大件物品出入及來訪人員登記制度等。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視下，經(jīng)與總務(wù)處、學(xué)生處、各院(部)協(xié)調(diào)，合理調(diào)整學(xué)生住宿，順利解決了秋季新生住宿。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十四
    本年度在中心小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)下，在市教研室的指導(dǎo)下，教務(wù)處根據(jù)學(xué)校整體工作計(jì)劃，規(guī)范常規(guī)管理，營造教育特色，努力提高新課程的實(shí)施水平。通過深化課堂教學(xué)模式改革，提高課堂教學(xué)效率，促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提高。以教學(xué)質(zhì)量為中心，努力提高教學(xué)成績(jī)。為了更好地發(fā)揚(yáng)成績(jī)、總結(jié)教訓(xùn)，現(xiàn)對(duì)本年度工作總結(jié)如下：
    (一)本年度主要工作及收獲：
    1.堅(jiān)持以法治教。
    學(xué)校按上級(jí)規(guī)定開齊課程，上足課時(shí)，重視非統(tǒng)考學(xué)科、活動(dòng)類課程的開設(shè)，規(guī)范課程計(jì)劃管理，確保課程計(jì)劃及課程表的嚴(yán)肅性。
    2.繼續(xù)推進(jìn)新課程改革。
    (1)利用教研活動(dòng)開展新課程教學(xué)研討。
    組織開展新課程教學(xué)的學(xué)習(xí)研討活動(dòng)，使全體教師了解新課程的教學(xué)理念，新課程背景下教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，課堂教學(xué)過程中體現(xiàn)新課程教學(xué)理念，體現(xiàn)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)，合作學(xué)習(xí)，探究學(xué)習(xí)等教學(xué)思想，控制教師單向授課時(shí)間，規(guī)定常規(guī)課堂教學(xué)中每堂課要留出一定時(shí)間讓學(xué)生練習(xí)，加強(qiáng)備課組內(nèi)的相互聽課活動(dòng)。
    (2)加強(qiáng)教師交流學(xué)習(xí)活動(dòng)。
    本年度我校派徐華昌老師赴婺源參加了“第二屆小學(xué)語文名師教學(xué)觀摩活動(dòng)”，并在中心小學(xué)組織的全鎮(zhèn)小學(xué)教師中期培訓(xùn)活動(dòng)中作了匯報(bào)。
    新課程理念要通過課堂教學(xué)來體現(xiàn)，因此，學(xué)校利用五課功活動(dòng)，讓每一位教師都上一堂公開課，并互相交流。
    3.規(guī)范教學(xué)過程管理。
    (1)實(shí)行教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)管理：各年級(jí)期初均制訂教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)，根據(jù)質(zhì)量目標(biāo)將三項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)到班級(jí)、學(xué)生。期中考試后，各年級(jí)均進(jìn)行了質(zhì)量分析總結(jié)會(huì)，分析存在的不足，研究下半學(xué)期的工作措施。同時(shí)，做好提優(yōu)補(bǔ)差工作，中自習(xí)不提倡教師整班上課，鼓勵(lì)教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的個(gè)別輔導(dǎo)。
    (2)加強(qiáng)對(duì)六年級(jí)的質(zhì)量監(jiān)控工作。六年級(jí)教學(xué)管理是學(xué)校的中心工作，為此，根據(jù)不同階段的情況，教務(wù)處多次組織了小型的專題會(huì)議，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)采取措施解決，如教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)的設(shè)想等，通過討論，統(tǒng)一教師的思想，使全體教師安心工作。
    同時(shí)，加強(qiáng)了學(xué)生管理工作，由各班主任牽頭，加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)目的性教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。取得了良好的效果。
    4.繼續(xù)做好教研組、備課組建設(shè)：
    (1)重視學(xué)習(xí)研討、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、研究型教研組、備課組：對(duì)教研活動(dòng)提出了比較規(guī)范的要求，如學(xué)習(xí)教學(xué)理論，研究教學(xué)中遇到的實(shí)際問題，開展公開教學(xué)及評(píng)課活動(dòng)，從本年度的活動(dòng)情況看，教研活動(dòng)全組集中不夠正常，而以教研組指導(dǎo)下的備課組活動(dòng)相對(duì)比較正常。
    (2)組織學(xué)習(xí)中考說明：利用教研活動(dòng)，指導(dǎo)各教研組學(xué)習(xí)各學(xué)科中考說明，明確該考什么，什么是重點(diǎn)，命題的走向等，進(jìn)一步提高了教師教學(xué)的針對(duì)性。
    (3)重視檢查督促：定期對(duì)教研組、備課組工作進(jìn)行檢查，對(duì)教研組、備課工作提出建設(shè)性的意見。
    (4)明確工作要求：明確各備課組長人選、備課組工作要求，要求在備課組內(nèi)達(dá)到幾個(gè)統(tǒng)一，提倡集體備課，資料使用統(tǒng)一、教學(xué)進(jìn)度統(tǒng)一、教學(xué)要求統(tǒng)一。
    5、重視對(duì)教師的培養(yǎng)。
    (1)青年教師培養(yǎng)：教務(wù)處對(duì)新教師有重點(diǎn)地組織有關(guān)教師進(jìn)行聽課檢查，督促他們切實(shí)做好教學(xué)“六認(rèn)真”工作。
    (2)樹立骨干教師群體：對(duì)工作有一定經(jīng)驗(yàn)，且有一定教學(xué)風(fēng)格的教師通過引路子、壓擔(dān)子，創(chuàng)設(shè)教師成長的良好環(huán)境，目前，學(xué)校已經(jīng)有學(xué)術(shù)、學(xué)科帶頭人5名，市級(jí)教學(xué)能手11名，校級(jí)教學(xué)能手13名。
    鼓勵(lì)教師參加各類評(píng)優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)，有多名教師在各級(jí)各類競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)。如：徐文娟、徐華昌老師參加了鎮(zhèn)中心小學(xué)舉行的國學(xué)講壇比賽，并分別獲得了二、三等獎(jiǎng);吳海丹老師參加了中心小學(xué)舉行的演講比賽，獲得三等獎(jiǎng);徐文娟等老師參加了中心小學(xué)舉行的導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)比賽，獲得了二等獎(jiǎng)。
    (3)做好教師的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。
    6、積極開展各項(xiàng)教學(xué)教研活動(dòng)：
    教師方面主要有：國學(xué)講壇比賽;班主任工作交流;導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)比賽;教學(xué)反思比賽。
    7.做好體育、藝術(shù)、衛(wèi)生各項(xiàng)工作：能夠按照兩個(gè)《條例》要求做好體育衛(wèi)生各項(xiàng)工作，衛(wèi)生室能定期出刊衛(wèi)生知識(shí)的黑板報(bào)，普及衛(wèi)生知識(shí)。
    努力做好學(xué)生的健康教育工作，提高學(xué)生對(duì)健康知識(shí)的知曉率。
    8.開展綜合實(shí)踐活動(dòng)及第二課堂活動(dòng)，培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，拓寬了知識(shí)面。
    9.加強(qiáng)資料建設(shè)：認(rèn)真做好各次考試的成績(jī)統(tǒng)計(jì)工作，收集整理各種資料，注意各類資料的歸檔工作，充分利用現(xiàn)有條件，使各類資料電子化，提高了工作效率。
    回顧一年的工作，還存在一些不足的地方：教務(wù)處工作的系統(tǒng)性，規(guī)范性，針對(duì)性還有待加強(qiáng);對(duì)教學(xué)環(huán)節(jié)的過程管理，精細(xì)化管理還未能完全到位;創(chuàng)新工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在新的學(xué)年，教務(wù)處將與其它部門緊密配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)積極的做好本職工作，強(qiáng)化崗位責(zé)任，全方位為全校師生，為教育教學(xué)做好服務(wù)工作，為我校實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十五
    一年來，在學(xué)校及二級(jí)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、各職能處室及教務(wù)處全體同志的關(guān)心和幫助下，特別是通過學(xué)習(xí)黨的十八屆__以及重要講話精神，更加進(jìn)一步加強(qiáng)了自己的宗旨和責(zé)任意識(shí)，受益匪淺。現(xiàn)從思想道德、廉潔自律、履行管理崗位職責(zé)以及教育培訓(xùn)四個(gè)方面作一總結(jié)。
    一、堅(jiān)定信念和宗旨，全心全意為師生服務(wù)(思想道德方面)。
    作為校黨委委員和教務(wù)處處長，自己能夠自覺遵守黨的政治紀(jì)律，貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策，認(rèn)真參加每一次中心組學(xué)習(xí)，過好每一次支部生活會(huì)。特別是黨會(huì)以來，更加清醒地認(rèn)識(shí)到全面推進(jìn)依法治國，是為建設(shè)中國特色社會(huì)主義法治國家，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)提供有力保障。更加堅(jiān)定了共產(chǎn)主義的信念和依法治校全心全意為師生服務(wù)的理念，更加清晰了自身的責(zé)任和使命。
    一年來，思想建設(shè)上重點(diǎn)抓好以下工作。
    第一，能主動(dòng)加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治敏銳性和政治鑒別力，在平時(shí)的工作中，能夠從政治、全局的高度思考、認(rèn)識(shí)和處理各類問題，不斷提高管理和服務(wù)水平。
    第二，進(jìn)一步樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題出發(fā)，不斷改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式;以提高工作成效為落腳點(diǎn)，不斷實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。在堅(jiān)持每周一次的處務(wù)會(huì)和三周一次的教學(xué)工作會(huì)議制的基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)班子成員深入全校15個(gè)學(xué)院進(jìn)行不間斷的調(diào)研和學(xué)習(xí)交流，從中掌握第一手資料，查找工作中存在的問題和不足。在“零距離”、“面對(duì)面”地虛心傾聽?zhēng)熒ㄗh的基礎(chǔ)上，相繼修訂出臺(tái)了多項(xiàng)管理文件，保證了全校教學(xué)工作的有序進(jìn)行。
    第三，繼續(xù)加強(qiáng)班子制度建設(shè)，提高工作成效，通過經(jīng)常性的班子成員間、各科室同事間的談心交流和舉辦各類文娛活動(dòng)，依靠科學(xué)管理的理念和團(tuán)隊(duì)的智慧，真誠合作、凝心聚力地圓滿完成了20__年度的教學(xué)工作任務(wù)。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以案為鑒，構(gòu)筑拒腐防變的思想防線(廉潔自律方面)。
    作為一名黨員干部，立德的根基在于政治上理論上的成熟。特別是在改革開放的今天，更要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)，防腐拒蝕。一年來通過自身政治理論的學(xué)習(xí)，特別是通過聆聽學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)和警示片的觀看等活動(dòng)，使自己更加認(rèn)識(shí)到我黨反腐倡廉工作是保證黨立于不敗之地的重要手段，更加認(rèn)識(shí)到反腐敗斗爭(zhēng)的長期性、復(fù)雜性和艱巨性。作為高校的教務(wù)處長，手中也掌握著招生、學(xué)生學(xué)籍管理、教師教學(xué)效果考評(píng)、教師申報(bào)建設(shè)項(xiàng)目評(píng)審等諸多公權(quán)，如何保持清醒的頭腦，嚴(yán)格按照學(xué)校的有關(guān)條例，把好關(guān)，是對(duì)我的嚴(yán)峻考驗(yàn)。一年來，我始終牢記黨章中黨員的八項(xiàng)義務(wù)和黨的干部的六項(xiàng)基本條件，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，始終銘記權(quán)為民所用、利為民所謀，情為民所系，將勤政、廉潔、奉公、服務(wù)落實(shí)在每一天的工作中。能夠堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持“三重一大”的公開原則，在招聘處里新的工作人員、年終評(píng)選優(yōu)秀以及發(fā)放職工獎(jiǎng)勵(lì)津貼等方面均通過召開處務(wù)會(huì)及擴(kuò)大會(huì)議商議并在全處公示的程序完成。在各項(xiàng)工作中都能嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)章制度辦事，努力做到公開、公平、公正。并不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，提高各類競(jìng)爭(zhēng)性項(xiàng)目評(píng)選工作在全校教師中的知曉度和透明度。在近三年任處長的審計(jì)中未發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)行為，在個(gè)人用車、住房和“三公經(jīng)費(fèi)”方面、在人情消費(fèi)和職務(wù)消費(fèi)方面均無任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。同時(shí)，教務(wù)處一年來也未發(fā)生任何違規(guī)違紀(jì)事件。以黨風(fēng)廉政建設(shè)和個(gè)人廉潔自律的實(shí)績(jī)贏得了全校師生的理解、信任與支持。
    三、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，勇于探索，不斷推進(jìn)教育教學(xué)改革向縱深發(fā)展(履行管理崗位職責(zé)方面)。
    1、以國家建設(shè)現(xiàn)代職業(yè)教育體系，推進(jìn)地方院校轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略為背景，積極探索創(chuàng)新一線工程師應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式。
    第一，創(chuàng)建全?！叭齽?chuàng)教育中心”，豐富學(xué)生第二課堂生活，全面提高學(xué)生綜合素質(zhì);。
    第三，立足生源實(shí)際，建設(shè)大學(xué)生自主英語學(xué)___臺(tái)，全面深入實(shí)施大學(xué)英語教學(xué)改革;。
    第五，嘗試招生制度改革，啟動(dòng)實(shí)施輕化工程、建筑學(xué)專業(yè)的春季招生改革;第六，努力搭建現(xiàn)代職業(yè)教育立交橋，實(shí)施化學(xué)工程與工藝等中本貫通。
    2、以貼近行業(yè)企業(yè)需求為導(dǎo)向，積極推進(jìn)專業(yè)建設(shè)和專業(yè)評(píng)估。組織實(shí)施了全校13個(gè)本科專業(yè)的達(dá)標(biāo)評(píng)估工作。組織修訂完成了20__級(jí)人才培養(yǎng)方案和20__余門理論課程教學(xué)大綱和實(shí)踐教學(xué)大綱的修制訂工作。
    3、“本科教學(xué)工程”深度推進(jìn)，教學(xué)成果獎(jiǎng)取得歷史成績(jī)。獲得教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng)，上海市級(jí)一等獎(jiǎng)4項(xiàng)，二等獎(jiǎng)4項(xiàng)。獲“十二五”普通高等教育本科規(guī)劃教材1項(xiàng)，上海市級(jí)精品課程2門，上海市教委重點(diǎn)教學(xué)改革項(xiàng)目3項(xiàng)，上海市全英語教學(xué)示范課程1項(xiàng)。
    4、繼續(xù)組織開展教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)。開展了校教學(xué)、教壇新秀、我喜愛的課程等評(píng)選，并組織撰寫學(xué)校本科教學(xué)年度20__質(zhì)量報(bào)告并向社會(huì)發(fā)布。
    四、教育培訓(xùn)方面。
    主要通過參加教學(xué)改革交流會(huì)議和國內(nèi)高校實(shí)地交流予以開闊眼界，提升管理水平。
    五、不足之處。
    上海市作為國家教育綜合改革試驗(yàn)區(qū)，將率先在招生改革等全面實(shí)施教育綜合改革。作為市屬院校，我們?cè)趹?yīng)用型人才培養(yǎng)方面應(yīng)如何適應(yīng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，轉(zhuǎn)型發(fā)展新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下對(duì)人才的新需求，顯然自己在思考上述前瞻性、全局性、長遠(yuǎn)性工作方面還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，存在求穩(wěn)怕亂的思想。今后要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)總結(jié)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)，提出新思路，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面，為探索和實(shí)踐應(yīng)用型人才培養(yǎng)之路而努力。
    衷心感謝一年來所有關(guān)心、支持、理解和幫助我的人們!
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十六
    在上級(jí)教育部門及各學(xué)校校長的大力支持下，在學(xué)校各部門的共同協(xié)作下，在教職工的共同努力下，順利地完成了本年度的工作，主要成績(jī)表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
    一、立足本職，服務(wù)一線。
    開學(xué)初我們遵循學(xué)?？傮w工作思路，圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心制訂了后勤工作計(jì)劃，避免后勤保障缺位而影響教學(xué)工作。
    1、改善教學(xué)環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。在開學(xué)伊始，作好了開學(xué)所用的學(xué)生桌椅床的準(zhǔn)備工作，為節(jié)約開支，大多采取該修就修，不能修的也儲(chǔ)存好，基本上滿足了學(xué)生人人有桌椅，住宿生順利地住進(jìn)新建的宿舍樓。暑期對(duì)十力中學(xué)、上巴河小學(xué)、宋家涼亭小學(xué)和標(biāo)云崗小學(xué)進(jìn)行了大型維修，為開學(xué)做好了準(zhǔn)備工作。
    2、安排專門的水電管理員，維修及時(shí)、服務(wù)到位。凡是影響到教學(xué)工作的事都及時(shí)處理，今年維修、更換燈管100余次，更換閥門水嘴共十多只。零星維修服務(wù)100多次。
    3、配合政教處、教務(wù)處開展工作，基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的，我們都是隨叫隨到，力爭(zhēng)做到解決問題快、不留尾巴。
    4、加強(qiáng)文印工作的管理，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié)，中心學(xué)校添置大型打印復(fù)印機(jī)，為各個(gè)學(xué)校服務(wù)及時(shí)到位。安排人員負(fù)責(zé)文印用品的保管及購置，安排專人負(fù)責(zé)文件資料的打印及復(fù)印工作，使各處室的文印資料快速、齊全，保證工作的正常有序。
    二、整章建制，規(guī)范管理。
    后勤工作是學(xué)校的基礎(chǔ)工作，后勤工作的管理直接影響到學(xué)校的全面管理。今年，后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《上巴河鎮(zhèn)中心學(xué)校物品采購申請(qǐng)審批制度》、《電教儀器圖書管理制度》、《水電維修制度》、《中心學(xué)校核算點(diǎn)制度》、《食堂安全衛(wèi)生制度》，有效地規(guī)范了學(xué)校的后勤管理工作。
    為了加強(qiáng)校園管理，我們還制訂了《校園安全管理制度》、《校園安全緊急預(yù)案》、《校園安全防火制度》，從而保障校園安全，杜絕了安全隱患。
    今年對(duì)學(xué)校所有帳務(wù)進(jìn)行了規(guī)范。首先對(duì)本期之前的一切帳務(wù)進(jìn)行了進(jìn)一步地清查，所有帳務(wù)全部登記、核實(shí)、建帳、上報(bào)。其次對(duì)本學(xué)期的帳務(wù)做到日清月結(jié)，任何一筆開支均有記載，并且每月上報(bào)校長，校長隨時(shí)問起均心中有數(shù)。管理日趨完善。
    在食堂管理上，逐步形成一套嚴(yán)密的管理制度。學(xué)校食堂每天的物品及食品的采購均有一位行政領(lǐng)導(dǎo)、一位教師代表對(duì)學(xué)校主管購菜進(jìn)行安全衛(wèi)生和價(jià)格方面的監(jiān)督，購回后再到專職驗(yàn)收員處進(jìn)行驗(yàn)收。作為監(jiān)督員的行政領(lǐng)導(dǎo)及教師代表同時(shí)還對(duì)飯菜的制作質(zhì)量和銷售進(jìn)行必要的監(jiān)督，既保證了學(xué)生吃得有份量，還要有質(zhì)量。同時(shí)，為學(xué)校贏得了一定的效益。
    三、加強(qiáng)管理，開源節(jié)流。
    資金是學(xué)校的命脈。按照總體要求，學(xué)校后勤工作要有主動(dòng)性、前瞻性、服務(wù)性、科學(xué)性、全局性。作為主管后勤的副校長與學(xué)校總務(wù)處嚴(yán)格履行規(guī)章制度，積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計(jì)劃、有審批、有手續(xù)。
    1、做到“物品采購要批”的審批制度，學(xué)校各部門所需的教學(xué)物品均由部門提出申請(qǐng)、主管領(lǐng)導(dǎo)審批、一把手校長簽字、后勤統(tǒng)一采購，否則所購物品學(xué)校一概不予報(bào)銷。這樣就避免了過去誰需就買、誰需要誰都可簽單的無序狀況。
    2、實(shí)行“物品發(fā)放按需”的管理制度。改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象，有效地節(jié)約了辦公用的開支，改變了過去按班配備勞動(dòng)用品的合理現(xiàn)象，有需要的班才買，不需要的班就不給買，這樣有效地節(jié)約了學(xué)校的經(jīng)費(fèi)。
    3、加強(qiáng)紙張和辦公耗材的管理，實(shí)行由主管統(tǒng)一購置打印和油印的用品，并有專人負(fù)責(zé)紙張的管理，使紙張消耗大幅降低。
    4、頒布執(zhí)行《上巴河鎮(zhèn)中心學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理制度》及《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。
    四、高度統(tǒng)一，積極完成縣教育局后勤任務(wù)，始終與上級(jí)保持一致。
    1、積極配合上級(jí)完成商店的“安大”連鎖超市協(xié)議。
    2、積極配合后勤的學(xué)生奶計(jì)劃，使用效果良好。并及時(shí)做好反饋和后續(xù)工作。
    3、積極做好學(xué)生平安保險(xiǎn)、學(xué)生醫(yī)保工作，使整個(gè)鎮(zhèn)的參保率達(dá)到90%以上。
    4、積極推行市教育局推廣的校服工作，包括宋家涼亭小學(xué)在內(nèi)的小學(xué)都配了校服。
    5、積極配合上級(jí)搞好無壓鍋爐的更換工作，大大降低了燃煤成本。同時(shí)提高了鍋爐使用的安全性。
    6、規(guī)范操作，搞好發(fā)行工作。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十七
    本學(xué)年，教導(dǎo)處在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量為目的，做好教風(fēng)和學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變工作，營造積極進(jìn)取、勤奮、務(wù)實(shí)的教風(fēng)和積極、主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新、合作的學(xué)風(fēng)。按照學(xué)年初制定的工作計(jì)劃，教導(dǎo)處在加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，努力提高教師教育教學(xué)水平，加大常規(guī)教學(xué)管理力度，加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班工作的指導(dǎo)等方面做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
    一、主要工作及取得的成績(jī)。
    1、狠抓課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)，提高課堂教學(xué)實(shí)效。
    為了真正做到“向40分鐘要質(zhì)量、向課堂教學(xué)要效益”，使課堂教學(xué)達(dá)到“學(xué)生動(dòng)起來、課堂活起來、效果顯出來”的理想效果，本學(xué)期，教導(dǎo)處在校長室的指導(dǎo)下，借鑒“先學(xué)后教”、“合作學(xué)習(xí)”兩種課堂教學(xué)模式的成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我校實(shí)際，確定以“先學(xué)后教、合作學(xué)習(xí)”為課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)理念，根據(jù)教師實(shí)際情況分層次推進(jìn)課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動(dòng)，切實(shí)做到達(dá)標(biāo)課“人人必講，聽者必評(píng)，節(jié)節(jié)反饋”。學(xué)校以本次達(dá)標(biāo)活動(dòng)為契機(jī)，深化新課程教學(xué)研究，加大對(duì)教師的管理力度，促進(jìn)教師教學(xué)水平和教師素質(zhì)的雙重提高，進(jìn)而達(dá)到減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、全面提高教學(xué)質(zhì)量的目的。通過一年實(shí)實(shí)在在的課堂教學(xué)教學(xué)達(dá)標(biāo)活動(dòng)，教師的教學(xué)觀念有了很大的轉(zhuǎn)變，課堂教學(xué)有了很大的突破，目前，老師們都已對(duì)“先學(xué)后教、合作學(xué)習(xí)”的教學(xué)程序和組織方式有所掌握并能適當(dāng)運(yùn)用，課堂上更多地體現(xiàn)出“自主、合作、探究”的新理念。較之以往的課堂來說，教師輕松了、學(xué)生愉快了，教學(xué)效率提高了!
    2.落實(shí)集體備課，促進(jìn)教學(xué)發(fā)展。
    本學(xué)年教導(dǎo)處把集體備課列入工作重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，堅(jiān)持以新課標(biāo)、以教材為基礎(chǔ)，以學(xué)生的發(fā)展為宗旨，體現(xiàn)新課改理念。學(xué)期初，教導(dǎo)處布置各學(xué)科組合理分工，每周一下午學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)掛勾到各個(gè)年級(jí)參與集體備課，每學(xué)期每個(gè)主備教師選擇一個(gè)相對(duì)難教學(xué)的課時(shí)在本班內(nèi)進(jìn)行示范教學(xué)，本組的教師參與聽課，并對(duì)本節(jié)課的得失進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，進(jìn)一步完善相關(guān)教案。通過一年富有實(shí)效的集體備課活動(dòng)，為教師提供了交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，積極營造了“學(xué)習(xí)型”年級(jí)組的工作氛圍。教師進(jìn)一步學(xué)會(huì)了合作，提高了教學(xué)效果，促進(jìn)了個(gè)人發(fā)展。讓先學(xué)后教、小組合作”的教學(xué)模式逐步走向成熟，使課堂效率越來越高，學(xué)生自主性、與自學(xué)能力也越來越強(qiáng)。學(xué)年末教導(dǎo)處將集體備課的教學(xué)設(shè)計(jì)布置教師打印后裝訂成冊(cè)，形成教案集，為明年集體備課與上課提供參考。
    3、狠抓學(xué)科帶頭人培訓(xùn)，充分發(fā)揮模范帶頭作用。
    為營造我校教師隊(duì)伍健康成長的良好氛圍，促進(jìn)中青年教師迅速成熟，推動(dòng)學(xué)校全面、持續(xù)發(fā)展，本學(xué)年認(rèn)定了27名學(xué)科帶頭人，并加大培訓(xùn)力度，把學(xué)科帶頭人的培訓(xùn)做為重點(diǎn)工作來抓，一對(duì)其進(jìn)行計(jì)算機(jī)和現(xiàn)代教育技術(shù)運(yùn)用培訓(xùn)，使學(xué)校各項(xiàng)工作能夠借助信息技術(shù)手段在全體教師中更好地開展;二每位學(xué)科帶頭人寫一篇3000字以上的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)講稿，交教導(dǎo)處審核通過后對(duì)所有學(xué)科帶頭人開展專題培訓(xùn);三定期組織教學(xué)光盤優(yōu)質(zhì)課觀摩，寫出點(diǎn)評(píng)與聽課心得;四進(jìn)行人人必講的3分鐘教育教學(xué)小經(jīng)驗(yàn)交流，相互學(xué)習(xí)借鑒;五派出外出掛職學(xué)習(xí)，寫出學(xué)習(xí)心得等，通過以上各種培訓(xùn)，引領(lǐng)學(xué)科帶頭人專業(yè)成長，發(fā)揮學(xué)科帶頭人輻射作用。
    4、開展課堂教學(xué)競(jìng)賽與研討活動(dòng)，激活教師教研的內(nèi)驅(qū)動(dòng)力。
    上學(xué)期，教導(dǎo)處組織教師舉行課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，為縣、市課堂教學(xué)競(jìng)賽選拔參賽選手。胡秀英、白宗收兩位語文老師參加縣課堂教學(xué)競(jìng)賽均獲二等獎(jiǎng)，董春老師獲數(shù)學(xué)三等獎(jiǎng)，錢艷老師獲市級(jí)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)能手競(jìng)賽二等獎(jiǎng)。下學(xué)期，教導(dǎo)處又如期組織全校教師開展了第五屆“同題課”教學(xué)研討活動(dòng)。本屆同題課，與課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)、年級(jí)集體研討課相結(jié)合，緊緊圍繞“先學(xué)后教、合作學(xué)習(xí)”的教學(xué)模式展開教學(xué)研討。一輪一輪的教學(xué)，一點(diǎn)一點(diǎn)的改進(jìn)，每一位老師都從中得到了鍛煉，獲得了成長。作為澧江一小的一項(xiàng)特色校本教研，這一路走來，“同題課”不斷完善，逐步形成規(guī)模，有力地促進(jìn)了教學(xué)的發(fā)展。每一項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)，促使教師在活動(dòng)過程中成長，成為教師前進(jìn)的階梯，達(dá)到了“以賽促研，以研促學(xué)”的目的。
    5、落實(shí)年級(jí)教研活動(dòng)，提高教師群體素質(zhì)。
    年級(jí)教研活動(dòng)作為教師學(xué)習(xí)的陣地，是提高保教水平的重要手段之一，恰當(dāng)?shù)慕萄谢顒?dòng)方式，能使研究更為深入、精確。本學(xué)年各年級(jí)在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下，以新課程改革為契機(jī)，以新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念為指導(dǎo)，學(xué)期初通過教師討論、商議確定了本學(xué)期的教研活動(dòng)重點(diǎn)，制定了年級(jí)教研計(jì)劃，早分工、早落實(shí)，以提高教研活動(dòng)效益。一年來，各年級(jí)有條不紊的開展各項(xiàng)教研活動(dòng)，順利地完成了學(xué)期計(jì)劃的教研任務(wù)。學(xué)年末教導(dǎo)處已將各年級(jí)的教研活動(dòng)計(jì)劃與材料整理裝訂成冊(cè)，以便于各年級(jí)組相互學(xué)習(xí)借鑒。
    6、“以學(xué)生為本”，健全教案書寫與作業(yè)批改的評(píng)比制度。
    本學(xué)年，教導(dǎo)處健全了教案書寫與作業(yè)批改的檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)教案書寫與作業(yè)批改進(jìn)行評(píng)分定級(jí)，并記入年終考核，促進(jìn)教師規(guī)范教案書寫、優(yōu)化作業(yè)的批改方式、注重對(duì)學(xué)生的激勵(lì)性評(píng)價(jià)。通過倡導(dǎo)寫“學(xué)案”與優(yōu)化作業(yè)批改方式，增強(qiáng)了教學(xué)的民主性和雙向交流性，真正確立學(xué)生在課堂上的主體地位，培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，提高學(xué)習(xí)效率，進(jìn)一步強(qiáng)化了教學(xué)常規(guī)的管理。
    7、抓好兩頭年級(jí)，促進(jìn)全校均衡發(fā)展。
    從發(fā)展的角度講，良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣需要在一年級(jí)培養(yǎng)，一旦打好良好的基礎(chǔ)，學(xué)生將終身收益，教師將一勞多獲。因此，本學(xué)年上學(xué)期教導(dǎo)處編寫了入學(xué)材料，發(fā)到一年級(jí)各個(gè)班，在開學(xué)初就抓好入學(xué)教育，并讓一年級(jí)教師在使用入學(xué)材料的過程中注意反思與積累，把材料進(jìn)一步完善，學(xué)年末將入學(xué)教育教材整理后編輯印刷成1000冊(cè)校本教材——《開學(xué)第一天》，這將進(jìn)一步規(guī)范并指導(dǎo)我校的新生入學(xué)教育工作。
    畢業(yè)班工作作為學(xué)校工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，我們始終常抓不懈。本學(xué)年末，教導(dǎo)處協(xié)同校長室認(rèn)真組織開展了“畢業(yè)班教師工作經(jīng)驗(yàn)交流”、“畢業(yè)班學(xué)生座談會(huì)”、“畢業(yè)生家長座談會(huì)”、“《爭(zhēng)做合格畢業(yè)生》主題班會(huì)”一系列畢業(yè)班工作研討活動(dòng)。在教師交流會(huì)上，教導(dǎo)處大膽改革會(huì)議議程，去掉往年畢業(yè)班教師工作會(huì)議的無效環(huán)節(jié)，讓有多年從事畢業(yè)班工作的老教師根據(jù)教導(dǎo)處確定的主題作經(jīng)驗(yàn)交流，在指導(dǎo)新任畢業(yè)班教師的同時(shí)促進(jìn)了自己，使大家都能共同提高;在學(xué)生座談會(huì)上，圍繞著合格畢業(yè)生的“四有”要求，與同學(xué)們進(jìn)行了親切的對(duì)話，疏導(dǎo)畢業(yè)學(xué)生面臨的典型心理問題，讓同學(xué)們調(diào)整心態(tài)，堅(jiān)定信心，為后期復(fù)習(xí)工作打好了基礎(chǔ);在家長座談會(huì)上，全面分析了目前畢業(yè)班學(xué)生的現(xiàn)狀，并交流了在畢業(yè)生攻堅(jiān)階段，家校聯(lián)系促進(jìn)畢業(yè)生學(xué)習(xí)效率的方法;在主題班會(huì)上，同學(xué)紛紛表示：在母校生活的最后一個(gè)月里，一定要努力學(xué)習(xí)、互相幫助、共同提高，用優(yōu)異的成績(jī)向家長、向老師和母校交上一份滿意的答卷。這一系列工作的有效開展，使畢業(yè)生端正了學(xué)習(xí)態(tài)度、激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情，明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)，使畢業(yè)班工作再上了一個(gè)新的臺(tái)階。
    8、制定合理目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)年級(jí)與班級(jí)的均衡發(fā)展。
    教導(dǎo)處結(jié)合本校各年級(jí)、各班級(jí)實(shí)際制定合理的目標(biāo)，落實(shí)到每個(gè)年級(jí)、每個(gè)班級(jí)，讓教師從學(xué)期初就明確自己的奮斗目標(biāo)，避免盲目、低效地教學(xué)，使老師們?cè)诿黠@而又易于承受的壓力下嚴(yán)格要求自己。
    9、不斷完善各類活動(dòng)，落實(shí)學(xué)生“培優(yōu)幫扶”工作。
    一是優(yōu)化興趣活動(dòng)。本學(xué)年學(xué)校取消輔讀課，加大教研力度后，“培優(yōu)幫扶”工作比住年更難落實(shí)，因此，教導(dǎo)處決定結(jié)合興趣活動(dòng)落實(shí)學(xué)生“培優(yōu)幫扶”工作，在往年興趣活動(dòng)的項(xiàng)目基礎(chǔ)上增加語數(shù)科的活動(dòng)項(xiàng)目，全面做好“培優(yōu)扶中轉(zhuǎn)差”工作。通過上學(xué)期的興趣活動(dòng)，凸現(xiàn)了出了本次興趣活動(dòng)調(diào)整的弊端：因?yàn)椴皇潜景鄬W(xué)生，語數(shù)教師上興趣班的課時(shí)對(duì)學(xué)生基礎(chǔ)不夠了解，導(dǎo)致不能更有效地進(jìn)行培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作，為了提高活動(dòng)質(zhì)量，下學(xué)期，教導(dǎo)處在廣泛征集全校教師的意見建議的基礎(chǔ)上，將語數(shù)興趣小組改為本班教師輔導(dǎo)，周一下午語文輔導(dǎo)時(shí)數(shù)學(xué)集體備課，周二下午數(shù)學(xué)輔導(dǎo)時(shí)語文集體備課，這樣既不耽擱集體備課時(shí)間，又落實(shí)了“培優(yōu)幫扶”工作。學(xué)年末，教導(dǎo)處組織16個(gè)興趣小組開展了興趣活動(dòng)情況匯報(bào)展演，每個(gè)興趣活動(dòng)小組的負(fù)責(zé)老師精心組織，興趣活動(dòng)成果展示豐富多彩。為了進(jìn)一步優(yōu)化興趣活動(dòng)，教導(dǎo)處組織各活動(dòng)小組的負(fù)責(zé)教師召開了“興趣活動(dòng)改進(jìn)會(huì)議”，會(huì)上老師們暢所欲言，提出許多寶貴建議，下學(xué)年教導(dǎo)處將配合少先隊(duì)進(jìn)一步優(yōu)化興趣活動(dòng)。
    二是開展了“學(xué)困生談心活動(dòng)”。在5月7日的全?！皩W(xué)困生談心活動(dòng)”中，為學(xué)困生診斷學(xué)習(xí)落后的原因，引導(dǎo)他們樹立信心，教給他們學(xué)習(xí)方法，幫助他們確定目標(biāo)，通過偉人故事和身邊實(shí)實(shí)在在的例子，通過自我剖析和互動(dòng)交流，激發(fā)了他們的進(jìn)取的動(dòng)力。同學(xué)們積極踴躍發(fā)言，勇敢正視自己的優(yōu)缺點(diǎn)，很多學(xué)生當(dāng)場(chǎng)感言要努力學(xué)習(xí)不掉隊(duì)。本次“談心日”還建立了學(xué)困生跟蹤檔案，為學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育，落實(shí)“培優(yōu)幫扶”工作又邁出了扎實(shí)的一步。一年來不僅使后進(jìn)生取得了進(jìn)步，也讓全校成績(jī)得以明顯提高，在元江縣小學(xué)期末統(tǒng)測(cè)中，縣教育局對(duì)語數(shù)的37項(xiàng)考評(píng)，有27項(xiàng)居全縣第一，10項(xiàng)居全縣第二，34項(xiàng)完成縣教育局下達(dá)的教學(xué)成績(jī)指標(biāo)，總成績(jī)位居全縣榜首。
    10、健全教師業(yè)務(wù)檔案，深化學(xué)校內(nèi)部管理工作。
    本學(xué)年教導(dǎo)處配合校長室進(jìn)一步健全教師業(yè)務(wù)檔案，將考核目標(biāo)具體化，強(qiáng)化常規(guī)管理，完善備課、批改作業(yè)的考評(píng)制度，加大考評(píng)權(quán)重，一年來，教師備課及作業(yè)批改質(zhì)量較往年明顯提高，幾乎全部達(dá)到一級(jí);改變排名次的工作效果考評(píng)方式為成績(jī)系數(shù)考評(píng)方式，更加關(guān)注學(xué)生的發(fā)展，以相對(duì)進(jìn)步幅度為考評(píng)第一要素，并增加了年級(jí)指標(biāo)加分，往年體現(xiàn)的是“自苦自吃”，現(xiàn)在體現(xiàn)的是“先有集體，才有個(gè)人”，增強(qiáng)了教師的集體意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;增加“自我發(fā)展”與“學(xué)生、家長評(píng)價(jià)”考核內(nèi)容，促進(jìn)了教師自我發(fā)展的積極性與自覺性與考評(píng)機(jī)制的多元化。
    處長個(gè)人工作總結(jié)篇十八
    我是20xx年11月被聘為我院**處處長的，兼任原總務(wù)處長，后勤黨總支委員，原綜合黨支部書記，主要分管總務(wù)科、房產(chǎn)科、養(yǎng)殖場(chǎng)，協(xié)管餐飲服務(wù)管理部。供職后我從謙卑做起，以感恩的態(tài)度，適應(yīng)新工作，履行新職責(zé)，圍繞學(xué)院新時(shí)期的中心工作，把總務(wù)后勤“三個(gè)服務(wù)，兩育人”的宗旨觀念貫穿于實(shí)際工作，堅(jiān)持“一站式”服務(wù)理念，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持下，基本完成了既定工作目標(biāo)，努力做到勤而有效，勞而有果。
    下面把我一年來思想工作上的實(shí)際情況向大家做以匯報(bào)。
    一是在實(shí)踐中鍛煉自己，素質(zhì)修養(yǎng)得到提升。能自覺系統(tǒng)地認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神，思想觀念上與時(shí)俱進(jìn)，把，，等重要思想理論作為工作中的指導(dǎo)思想，在實(shí)踐中加深理解和認(rèn)識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，努力提高自身的政治素養(yǎng);擔(dān)任副處長工作后，注重在實(shí)際工作中不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，適應(yīng)新要求，當(dāng)好新角色，在抓好日常分管工作的同時(shí)，還執(zhí)筆起草了《*處責(zé)任制度匯編》，及時(shí)完成我處部分日常材料編寫，今年給學(xué)院報(bào)及網(wǎng)頁撰稿的5篇文稿均被采用登載;加強(qiáng)與省教育廳后勤服務(wù)管理中心各協(xié)會(huì)的聯(lián)系，協(xié)調(diào)工作，積極參與省教廳后勤中心組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)交流參觀活動(dòng)，開闊視野，增長才干，密切關(guān)系，增強(qiáng)互動(dòng)，自己的組織、協(xié)調(diào)、管理能力得到了進(jìn)一步的鍛煉。
    二是從小事做起，做到后勤保障服務(wù)工作及時(shí)準(zhǔn)確高效。學(xué)校后勤無小事，努力從點(diǎn)滴做起，從基礎(chǔ)抓起。完善總務(wù)科標(biāo)準(zhǔn)化的備品臺(tái)帳，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化備品庫房要求，定期開展院備品用具清查，及時(shí)掌控情況，加強(qiáng)備品采購審核程序，嚴(yán)格發(fā)放制度;積極發(fā)揮總務(wù)信息員機(jī)制，順暢信息反饋渠道，使總務(wù)服務(wù)工作更加及時(shí)準(zhǔn)確，提高了工作效率;定期進(jìn)行小維修，小改造，小維護(hù)的普查工作，在資金緊張等多種不利因素下，不等、不靠、不推諉，做到規(guī)劃到位，工作到位，服務(wù)到位，育人到位，新學(xué)期前總務(wù)科把拖把、掃把、衛(wèi)生清潔用劑、五金等用品賒貨到庫，為學(xué)院師生有一個(gè)良好的工作和生活環(huán)境提供基本保障;提出了后勤職工要在工作中爭(zhēng)做“好四員”活動(dòng)，即“不怕苦累，當(dāng)好維修員;愛院如家，當(dāng)好管理員;滿腔熱忱，當(dāng)好示范員;及時(shí)準(zhǔn)確，當(dāng)好信息員”，收到了良好效果。
    今年以來完成排污系統(tǒng)大中型維修就近20次，疏通排污管道和修理廁所有300多次;給新留學(xué)生公寓配備桌椅200套，黑板18塊，維修階梯教室和普通教室桌椅近600多次，更換水嘴有550個(gè)，窗戶拉手840多個(gè)，門柜拉手近300個(gè)，門暗鎖70多把，維修床近900張，清運(yùn)生活垃圾多立方，發(fā)放拖把、掃把、電具等生活備品萬余件。
    三是貼近實(shí)際，服務(wù)師生，努力促進(jìn)和諧校園的建設(shè)。在學(xué)院教學(xué)水平評(píng)估準(zhǔn)備工作中認(rèn)真履行職責(zé)，全面理解和落實(shí)“20字”方針;在校園室內(nèi)公共區(qū)域衛(wèi)生整體環(huán)境上加大管理力度，常抓不懈，不留死角，努力打造文明潔凈校園形象;開學(xué)初，在資金缺乏，時(shí)間緊，任務(wù)重的情況下，房產(chǎn)科組織力量加班加點(diǎn)組織對(duì)學(xué)院近370個(gè)學(xué)生宿舍及3萬多平方米走廊進(jìn)行突擊維修粉刷清理，配合了迎新工作順利進(jìn)行;根據(jù)教育部要求切實(shí)做好學(xué)生伙食補(bǔ)貼和困難學(xué)生補(bǔ)助工作，上半年發(fā)放學(xué)生補(bǔ)助金72萬多元，為平安、和諧奧運(yùn)舉行，穩(wěn)定校園大局做扎實(shí)細(xì)致工作;成立了大學(xué)生伙食管理委員會(huì)，促進(jìn)學(xué)生就餐的自我管理，伙管會(huì)成功舉辦了我院第一屆以伙食為主題的大型綜合文藝晚會(huì)，活動(dòng)照片被中國食品報(bào)將要出版《中國高校餐飲》一書采用，同時(shí)受到學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng);認(rèn)真對(duì)待學(xué)院?jiǎn)T工住房情況普查工作，建立了住房貨幣補(bǔ)償全員檔案，為全面進(jìn)行教職工住房福利補(bǔ)償發(fā)放做好了充分準(zhǔn)備，圓滿完成了與院工會(huì)對(duì)單身教工宿舍管理工作的交接;有重點(diǎn)地抓了20__年學(xué)院十一項(xiàng)工程中的教職工食堂籌建工作，廣泛征求各部門、住校教師意見，集思廣益，一個(gè)寬敞潔凈充滿文化氛圍的食堂，在十月份為全院教職工就餐提供服務(wù)，學(xué)生第三食堂也按計(jì)劃籌建正常運(yùn)營，緩解了學(xué)生就餐壓力，科學(xué)管理見成效，實(shí)現(xiàn)了當(dāng)月近四萬七千元盈余，掀開了歷史新篇章。
    四是以人為本，相信群眾，依靠群眾，努力創(chuàng)造和諧工作環(huán)境。實(shí)際工作中，大力倡導(dǎo)積極向上的人生價(jià)值觀和社會(huì)道德觀，崇尚公正、公平、公開原則，充分尊重員工的好意見好建議，注重發(fā)揮中層干部和職工的主觀能動(dòng)性，相信他們的覺悟，相信他們的能力，讓他們放手工作，大膽工作;在處領(lǐng)導(dǎo)班子中，努力當(dāng)好助手，當(dāng)好參謀，當(dāng)好配角，充分發(fā)揮職能作用;能放下架子和單位職工處感情、交朋友，真誠相待，時(shí)刻提示自己要寬容人，包容人，做職工的貼心人，關(guān)心職工的生活，傾聽呼聲，積極組織黨員為困難職工、災(zāi)區(qū)奉獻(xiàn)愛心，原綜合黨支部家庭遇到暫時(shí)困境時(shí)黨總支開展的幫扶活動(dòng)，得到廣大黨員職工積極響應(yīng)，營造了后勤團(tuán)結(jié)互助，友愛和諧的工作氛圍。
    xx年總務(wù)科被學(xué)院確定為“三育人”先進(jìn)集體。20xxx年總務(wù)科的被光榮地評(píng)為市級(jí)優(yōu)秀黨員，我被評(píng)為市級(jí)“三育人”先進(jìn)個(gè)人，同時(shí)被省高校后勤辦公室主任聯(lián)誼協(xié)會(huì)確定為副秘書長。
    尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁。
    以上所做的工作，是在院黨委，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照分工履行的職責(zé)。成績(jī)的取得，得益于處主要領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，得益于黨總支領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)，得益于我分管部室干部和員工的共同努力。我清醒地看到，在履行職責(zé)過程中，還存在一定問題和缺點(diǎn)，在今后的工作實(shí)踐中我會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下加以克服和改進(jìn)，努力為**學(xué)院的發(fā)展建設(shè)做出新成績(jī)。