總結是對自己工作和學習的一種自我評價，也是對他人觀察和認同的證明。在寫總結之前，我們需要明確總結的目的和主題。當你在寫總結時感到困惑時，不妨閱讀以下總結范文，或許能夠幫助你解惑。
工作檢討書反省篇一
尊敬的領導：
您好！
______月______日，在我的工作中犯下了__的嚴重失誤。在領導和同事們的傾力協(xié)助下，我們已經(jīng)順利解決了工作造成的問題。但因為這次的失誤，仍給公司帶來了許多不良的影響！對于這整件事情的發(fā)生和影響，我作為責任人，感到十分的慚愧、懊悔！在此，我向各位領導、同事，道歉。真的十分“對不起！”
我很后悔，這些錯誤和問題，起因并不算是十分的復雜。但我卻沒有在工作中注意到這些的基礎的問題，沒有處理好工作的細節(jié)！結果造成了這么大的錯誤！還給公司帶來了損失，給同事們的正常工作和思想情緒都帶來了不少的影響！這樣的結果，實在是讓我慚愧不已。同作為__公司的一員，正因為我沒有如其他同事一樣認真、仔細的處理好自己崗位的任務，不僅辜負了領導的信賴，還麻煩了大家。感謝的大家能幫助我處理的同時，我也對自己的問題感到很抱歉！
回顧自己的問題，我通過反思和對比，意識到這次的`問題并不僅僅是因為意外和疏忽。作為__崗位的員工，這次的疏忽問題對我而言也并不是第一次發(fā)生了！回顧過去在工作中的情況，我曾在__工作上也犯下過相似的問題，但當時并沒有帶來這么嚴重的后果。為此我就松懈了！沒有及時的改正自己的錯誤，結果釀成了今天的麻煩！
通過自我的反省，我認識到自己在思想和行為上的錯誤。同時我也意識都自己作為__公司一員的責任。很抱抱歉給大家?guī)磉@樣的影響。但在這次的反省改進之后，我將：
一、重新樹立對自己的要求，一思想管理為首要目標，加強自我的管理和自覺性，讓自己能從思想的基礎上認識到自己的責任，并加以積極的管理讓自己能學會遵守責任，遵守紀律。再不會因為懈怠而在重要的工作上放松自己。
二、加強自己的團隊精神和集體榮譽感，加強團隊意識，讓自身能時刻保持對自身工作重要性的認識，了解崗位工作對團隊的影響！
經(jīng)過這次的檢討，我也已經(jīng)深刻認識了自己的問題和責任，還望您能給我一個改正的機會，我定會嚴格的管理自己，認真遵守工作要求，再不會讓自己因馬虎造成這樣嚴重的錯誤！
此致
敬禮！
檢討人：________。
___________年______月______日。
工作檢討書反省篇二
根據(jù)公司近期出現(xiàn)的個別員工執(zhí)行力差、工作效率低以及部門之間配合意識差等問題，現(xiàn)對自己工作進行反思，具體情況如下：
1、執(zhí)行力：在日常工作中嚴格按照工程管理規(guī)范要求進行檢查施工，但有時也對施工隊要求不嚴，出現(xiàn)問題；猶如安全防護、現(xiàn)場衛(wèi)生等問題；工作不夠深入，工作上不夠扎實，規(guī)范上不夠細致。由于日常的工作情況已大致掌握，工作一直側重于傳達，安排，落實，主觀上認為這就是工作重點，如果對實施過程做的更細致，有些事情會達到更好的效果，也導致有些深層次的問題不能全面掌握。
2、工作效率：在日常工作有時會出現(xiàn)與施工單位溝通不夠，心態(tài)有時較為浮躁，不能平心靜氣解決問題；主要原因是履行職責不到位，缺乏責任感，對待工作不夠努力，不夠細，工作完成后未能做進一步檢查，工作質量得不到保證，甚至做無用功，工作效率低。
3、部門配合上：工程部作為公司后勤部門，主要為各車間及部門服務，但我在服務上做的不夠好，全局意識不夠強，做事只從本身工作出發(fā)，在工作中有時帶有個人情緒，沒有全身心投入工作，在服務上不夠精細，處理問題太表面。
出現(xiàn)以上問題主要是自己缺乏責任感，對待工作不努力；責任意識，大局意識不夠強，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，有一種知足于現(xiàn)有水平的思維。
在今后的工作中我一定要進一步改進工作作風，要努力做到善于克服消極思維，破除暴躁情緒；加強自身建設，努力學習本職工作需要的專業(yè)知識和業(yè)務技能，精益求精工作手段和工作方式，自我加壓始終保持積極向上的精神狀態(tài)，高標準嚴要求，做好本職工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
工作檢討書反省篇三
：
、業(yè)務部、技術部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家！其次，在今后的工作中，我將加倍努力，期望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈！
一齊，深刻吸取此次淚的教訓，引以為戒，杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生！
最后我要感謝這次失敗的投標經(jīng)歷，感謝這份自我檢討書，給了我一次改正壞習慣的機會，從而使我向成功邁進了一步。
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工作檢討書反省篇四
尊敬的領導同志：
經(jīng)過此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更認識到我這樣行為的結果是嚴重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問題，也是我感到最內疚的一點。
然而，經(jīng)過經(jīng)理的嚴肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事。
第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的企業(yè)員工態(tài)度，誠實守信地對待未來的企業(yè)員工。
第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后企業(yè)員工中，我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢企業(yè)員工，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應該有怠慢企業(yè)員工想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待企業(yè)員工，讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的.錯誤。
第三，關于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的企業(yè)員工中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。
在此，也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤!
至此。
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日。
工作檢討書反省篇五
尊敬的公司領導：
因本人之前沒有認識到遵守勞動紀律的嚴肅，放松了對自己的嚴格要求，將公司的對員工的要求置之腦后，認為在沒有業(yè)務的閑暇時刻，玩一會撲克沒有什么關系，導致自己在上班期間公然聚眾打牌。當被領導發(fā)現(xiàn)后，才猛然想起了公司制度、規(guī)定、守則。這完全是本人平時對自己要求不嚴所致。
在反思中我想起了這樣一件事：有位交通大學畢業(yè)的公司員工，考取駕照后，經(jīng)常開自家的車外出，他自認為技術不錯，平時經(jīng)常就安全問題提醒他的親友。可他卻在一次拉了一車醉鬼超速行使，造成了車毀人亡的嚴重后果。這使我想到既然是規(guī)定、制度就不能觸犯，否則就要付出代價。
此致
敬禮
xxx。
20xx年x月x日。
工作檢討書反省篇六
尊敬的領導：
您好！
這次，我在工作中不慎將xxx漏掉，造成了這次的錯誤。這次錯誤，完全是因為我的疏忽，我的漏查。給公司帶來了麻煩，實在是讓我感到羞愧萬分。可當時犯下這樣錯誤的我，居然沒有發(fā)現(xiàn)這致命的錯誤！直到您親自為我指出這份錯誤，我才知道，自己一時的疏忽大意卻給工作添上了敗筆。
當時的情況是，我在做這自己的工作，可是到了下午突然一股倦意卻涌了上來！感覺到涌上頭頂?shù)木胍猓胰滩蛔〈蛄藥讉€哈欠，可是我卻依然沒有放下自己手上的工作！可正是這會的`工作，不僅沒帶來什么工作上的提升，反而因為倦意導致我的精神恍惚！錯誤應該就是那個時候出現(xiàn)的。而我自己居然還沒有對剛才做過的工作做仔細的檢查，就這樣將它放了過去。
現(xiàn)在再看當時自己做的工作，我簡直不敢相信那是自己做的！錯誤百出的工作！整個錯誤可以說是亂七八糟！雖然我實在是不敢相信，但是上面明明白白的寫著我的名字，我也實在是逃脫不了。
回想了之前的錯誤，我實在是后悔自己當時沒能好好的多看一眼，后悔自己沒能在清醒的時候再開始自己的工作！現(xiàn)在看看，這其實不都是我自己犯下的錯誤嗎！是我一時貪圖進度所犯下的錯，是我對工作不上心所犯下的錯，是我的自大所造成的錯！
錯誤是我犯下的，但是改正錯誤的也只能是我。面對自己的錯誤，我必須對自己的問題作出改正要讓自己對錯誤負責。
在這次的問題上，首先反應的就是我的思想問題！作為xxx的員工，在工作的時候我卻沒有足夠的精神去完成自己的工作。這是我在平常的生活中沒有好好安排自己的休息時間所造成的問題！
其次，在工作中我遇上了犯困的時候，可是我卻沒有停下手中的工作，這樣對進度的追求，也是這次錯誤的主要原因！要是我能在工作的質量上多有一些追求，有怎么會出現(xiàn)這樣的問題？再差，我在結束之后多檢查幾遍，或是再仔細一點，也能避免這樣的問題！
總的來說，都是一些基本的問題，但這也正是我的問題！雖然只是簡單的錯誤，但是卻給我和公司都造成了麻煩，實在是對不起！我會在之后的工作中，好好的改正自己錯誤，改變自己的壞習慣！
檢討人：
日期：
工作檢討書反省篇七
尊敬的領導：
您好！
我叫xx，由于自身工作不扎實、不具體，導致我所包的xx村在此次環(huán)境衛(wèi)生整治中位列八個示范村倒數(shù)第二，這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠，與群眾的期盼相去甚遠，我感到深深的自責和嚴重的不安，特此向黨委政府作出深刻檢討，希望各位領導、各位同事批評指正。
再得知這樣的成績后，我對自身進行了徹底的反思，我認為主要有以下幾個問題：
此次環(huán)境衛(wèi)生整治是今年全年環(huán)境衛(wèi)生整治的年終最后一次驗收，具有非常重要的考核意義，而我自己思想較為滯后，意識到這一點，更沒有將此次環(huán)境衛(wèi)生整治放到一個較高的位臵上，仍將其當做日常工作來對待。在本周周一周二的兩天，自己只是去村里簡單的看了看、簡單的進行了督促，并沒有全天候在現(xiàn)場進行督促，直到周三才徹底堅守在路上進行督促。
垃圾這樣較為簡單的層面上。而其他一些村則進行了較大的投入，投資了幾千元，動員了幾十個人，甚至租用了一些大型機械，與這些村相比我們的投入根本不值得一提，這樣的投入力度導致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較為落后的成績。
環(huán)境衛(wèi)生整治關系到我鎮(zhèn)的對外形象，更關系到千家萬戶的人居環(huán)境，我作為包村干部，工作思路不夠開闊、方法較為局限，而我自己卻沒有認識到自身的缺陷，其他一些村有好的經(jīng)驗、好的做法，自己也不去學習，因而沒能夠讓村組干部、衛(wèi)生保潔員、道路沿線群眾從內心深處認識到環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性，沒能夠讓村組干部把環(huán)境衛(wèi)生整治作為首要工作來抓，沒能夠讓衛(wèi)生保潔員熱愛這項工作，更沒能夠讓道路沿線群眾自覺遵守衛(wèi)生保潔制度。
要對重點路段、衛(wèi)生死角進行全面排查，組織人員對排查到的問題進行徹底整改，確保重要路段干凈整潔、不留意一個衛(wèi)生死角。
要加大投入力度，我們將對重點階段、重要路段進行重新投入，確保在平時能做好衛(wèi)生保潔，在關鍵時候能徹底清理。
要向先進學習、向優(yōu)秀看齊，一個人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定會向各位領導各位同事認真學習、取經(jīng)，在此我也希望各位領導各位同事能不吝賜教、傾囊相授，以促進我工作能力的提升。
我的檢討到此就要結束了，懇請各位領導、各位同事提出寶貴意見，謝謝你們。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作檢討書反省篇八
尊敬的部長大人：
今天，為表示我的深刻反省，我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書，以向您表示我對我自己在“it文化節(jié)”宣傳工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻認識，以及保證在以后的工作中，盡自己最大的努力，做到最好。
這是一次十分深刻的反省，我對于我自己在宣傳時的差勁的表現(xiàn)感到十分慚愧。
我真的不應該在宣傳的時候，只會呆呆地站著，沒有一點積極性。
我不應該感到害怕，不應該感到害羞，對于別人冷淡的反應，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神，一定要學會死皮賴臉，向小黑和銀彬學習，學習他們的積極性，學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點，報名參加我們的活動，學習他們看到目標，積極上前介紹，不畏畏縮縮，和陌生人交談時也不會感到害怕。
我真的十分深刻地認識到自己的錯誤，同時我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。
我知道，臉皮不夠厚，對于自己的工作室十分不利的。
因為，我們后勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。
如果膽子不夠大，就不能夠積極主動地找事干，畏畏縮縮，到最后什么都干不了，就做不到“高調做事”。
所以，鍛煉膽量，是解決我的問題的方法，和更多不同的人，認識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。
對于這次的錯誤，可能會給部門帶來不正面的影響，可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人，對此，我感到萬分的愧疚和懊悔，因為我一個人的表現(xiàn)而影響到部門，實屬不該。
因此，我有如下深刻的反思和對自己的要求：
1、對于陌生的人事物，不要感到害怕，要表現(xiàn)的自然大方。
2、做事要有積極性，對于自己的任務，要有強烈的責任感。
3、對待自己的工作要有熱情，要不怕苦不怕累，以微笑面對所有的困難。
尊敬的xx-x：
10月30 日——11月3日，我沒有按照中心的規(guī)章制度，規(guī)定程序請假，嚴重違反了中心的規(guī)章制度。
今天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，并將我的思想反思結果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果。
經(jīng)過幾天的反思，我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。
記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。
但近段時間以來，由于工作也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。
眾所周知，員工一定要有規(guī)范的行為準則，工作時間我卻xxxx，這充分說明，我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度，處事的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。
在自己的思想中，仍就存在得過且過，應付思想。
現(xiàn)在，我深深感到后悔莫及，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。
所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 ，我們工作的提高將無從談起。
因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。
因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。
請領導相信我。
工作檢討書反省篇九
尊敬的x老師,各位主管和伙伴們：
2月7日，金老師就和我們說了8號下午要上臺演講培訓感言,同時用ppt展示?？墒?號那天我和一個朋友去玩了，沒有做ppt。還企圖蒙混過關，我為我自己的行為感到相當可恥。這幾天，我經(jīng)過認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，知道自己是真的錯了，要好好改正了。在此，我謹向各位領導伙伴們做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，因為7號是七夕節(jié)，單身的我去瘋狂的玩下，似乎也沒什么，但是我應該把該做的事做好了以后再去玩。不過同時也也長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的一種最最明顯的體現(xiàn)，也是與細節(jié)決定成敗這些至理名言背道而行的。經(jīng)過這幾天的反思，我對自己這些天的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的那幾天，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，認真學習，從而努力完成各項工作，如陌生拜訪等。但是過了一個月多，自己的心開始慢慢松懈下來了，說的通俗點就是開始有點老油條了，而自己對領導同事也比較熟悉了，尤其是領導同事對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了，即使做的不好也沒什么要緊的，還可以改正繼續(xù)的，卻不知道就是因為這樣的心理讓自己的習慣越來越差，開始也不注重細節(jié)了，要知道細節(jié)可是決定成敗的，而我犯了這么大的錯誤卻還不知道。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導同事對我的信任，愧對領導同事的關心和幫助，是我辜負了你們，我該認清自己所犯下的錯誤，好好的反省是我最基本應該去做的，而如何去注重這些細節(jié)是我要該好好考慮的，考慮好后去制定解決方案，然后實施。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心和上進新仍就非常欠缺。眾所周知，保險行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則，讓客戶放心的到我們這邊來投保，把保費叫給我們。今天我可以因為一點小事把演講放在一邊，那以后呢?實在是不敢想象。這件事情充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，而沒責任心的人哪來的上進心，連上進心都沒有如何把工作做的更好，如何給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在著得過且過，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是這次領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己寫檢討深刻反省。假如放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，幸虧領導主管們給我敲響了警鐘，讓我及時的覺醒，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導同事們做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。謝謝你們，是你們的提醒讓我深刻的認識到了自身的缺陷，存在著這么嚴重的問題，好讓我及時的解決。再次謝謝你們。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，售后服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我感謝領導再次給我機會，給我在下星期五再次演講的機會，我從內心感到非常高興，這樣使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導伙伴們相信我。
檢討人：xxx
工作檢討書反省篇十
尊敬的領導：
您們好！首先對我很差的業(yè)績表示抱歉，我也感覺很慚愧。來到公司有一段時間了，可是還沒有把業(yè)績搞上去，在這里自己反省一番，還提出了對以后工作的表現(xiàn)，希望領導接受我的檢討。
現(xiàn)在的我xx做的比較差，很多時候我都不知道應該怎樣來開展這一項工作，總感覺找不到有這方面需求的客戶，很糾結，所以曾經(jīng)跟過一些xx做的較好的同事去學習過，可是跟著他們的時候總是沒學到什么東西，也不知道是我笨還是他們有所保留。現(xiàn)在我就覺得，什么事還是要靠自己的，所以我打算通過以下幾方面來提升自己做xx的能力：
（1）首先是要了解通透xx的政策。這次考試才發(fā)現(xiàn)自己對xx的相關權益了解的很少，想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過，后悔莫及??！
（2）提升自己的口才能力。遇到很多客戶的條件是符合xx的，但是他們就是打死都不要年費或者不要自動分期，遇到這些人我都說的口干舌燥了，還是沒辦法說服他們，希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。
（3）增強自己的底氣和信心。很多時候在客戶那里有點底氣不足，自己雖然不會覺得低人一等xx之類的，但是總會有一點擔心，擔心這樣一個客戶丟了就沒了?，F(xiàn)在知道了這樣不好，要慢慢地改變這種心態(tài)，樹立起自己作為一個xx人的尊嚴。
暫時能想到的就這么多了，以后在工作中發(fā)現(xiàn)問題的話我會慢慢改進的，經(jīng)過這次之后，我暫定的目標不敢太奢侈，只希望以后都不會在倒數(shù)排行榜中出現(xiàn)自己的名字就好。我相信我一定會迎頭趕上的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
工作檢討書反省篇十一
尊敬的`領導：
您好！
工作疏忽的出現(xiàn)讓我意識到自己最近的確是變得松懈了許多，無論是基礎性的工作還是領導額外布置的任務都沒有以往那般用心，當所有員工都在努力工作的時候自己卻出現(xiàn)了這類問題無疑是很容易讓領導失望的，所以我深刻檢討了自己工作疏忽的問題并進行了自我反省。
其實即便是在以往的工作中我的表現(xiàn)也是比較平庸的，容易滿足的心態(tài)以及不端正的工作態(tài)度導致我在思想方面意識不到認真工作的重要，實際上當我在工作要求方面有所降低的時候許多同事都在努力工作著，職場競爭如此激烈卻貪圖工作中的安逸很容易導致自己被淘汰，工作期間應當認真對待并履行好自身的職責才能夠做到無愧于心，可若是連自身的工作都無法順利完成以至于讓領導失望的話則是得不償失的，對待工作如此不嚴謹又怎能在公司的發(fā)展中貢獻屬于自身的力量，這次工作疏忽的問題對我在職場中的發(fā)展而言也是種巨大的打擊。
在我選擇從事這份工作的時候應當秉承嚴謹?shù)淖黠L才能夠避免錯誤的產(chǎn)生，若是連自己都不加以重視以至于出現(xiàn)工作疏忽的問題則很難得到領導的認同，而且我也應當反思造成工作疏忽的原因并對這類問題進行檢討，畢竟在公司諸多員工中只有自己一人出現(xiàn)工作疏忽的狀況自然只能進行自我反省，在檢討自身過失的同時也要學習其他同事的工作方式從而彌補相應的損失，對待領導的批評也要虛心接受從而分析出自己在工作中的不妥之處才行。
面對工作疏忽帶來的挫折應該理性分析自身缺陷從而將其改正過來，即便只是初犯也要加以重視以免在后續(xù)的工作中再次出現(xiàn)疏忽的狀況，至少面對領導的批評不能夠無動于衷以至于逃避相應的責任，對待以往在工作中的做法也要加以審視以便于找出自身的不妥之處，無論是錯誤的工作方式還是低下的效率都有可能造成疏忽，而且我在做好自身工作的同時也要借鑒其他同事的做法從而改進自身的不足，畢竟若非自己對待工作不夠認真的話也不會導致輕易出現(xiàn)這種疏忽。
由于工作疏忽很容易為公司的發(fā)展造成損失自然要引起重視才行，在虛心接受批評的同事也要承擔起這份責任并彌補疏忽造成的損失，為了不讓領導繼續(xù)失望下去還是應當加強自身綜合素質從而避免再次出現(xiàn)工作疏忽的狀況。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作檢討書反省篇十二
尊敬的領導：
本人在垃圾場從事開垃圾車跟車一職，20xx年7月5日下午在工作期間私自開xx的車，送垃圾行駛不謹慎因本人事發(fā)于xxx市局財務科在財務清查工作中，發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》。經(jīng)核實，我是該處罰決定書對應案件（xxx非法經(jīng)營案）的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經(jīng)核實，xxx一案依法經(jīng)審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元；依法送達當事人的案件文書（包括《處罰決定書》和《處罰告知書》）上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據(jù)時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據(jù)時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣，在數(shù)額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經(jīng)認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔?！敖?jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書反省篇一
尊敬的領導：
您好！
______月______日，在我的工作中犯下了__的嚴重失誤。在領導和同事們的傾力協(xié)助下，我們已經(jīng)順利解決了工作造成的問題。但因為這次的失誤，仍給公司帶來了許多不良的影響！對于這整件事情的發(fā)生和影響，我作為責任人，感到十分的慚愧、懊悔！在此，我向各位領導、同事，道歉。真的十分“對不起！”
我很后悔，這些錯誤和問題，起因并不算是十分的復雜。但我卻沒有在工作中注意到這些的基礎的問題，沒有處理好工作的細節(jié)！結果造成了這么大的錯誤！還給公司帶來了損失，給同事們的正常工作和思想情緒都帶來了不少的影響！這樣的結果，實在是讓我慚愧不已。同作為__公司的一員，正因為我沒有如其他同事一樣認真、仔細的處理好自己崗位的任務，不僅辜負了領導的信賴，還麻煩了大家。感謝的大家能幫助我處理的同時，我也對自己的問題感到很抱歉！
回顧自己的問題，我通過反思和對比，意識到這次的`問題并不僅僅是因為意外和疏忽。作為__崗位的員工，這次的疏忽問題對我而言也并不是第一次發(fā)生了！回顧過去在工作中的情況，我曾在__工作上也犯下過相似的問題，但當時并沒有帶來這么嚴重的后果。為此我就松懈了！沒有及時的改正自己的錯誤，結果釀成了今天的麻煩！
通過自我的反省，我認識到自己在思想和行為上的錯誤。同時我也意識都自己作為__公司一員的責任。很抱抱歉給大家?guī)磉@樣的影響。但在這次的反省改進之后，我將：
一、重新樹立對自己的要求，一思想管理為首要目標，加強自我的管理和自覺性，讓自己能從思想的基礎上認識到自己的責任，并加以積極的管理讓自己能學會遵守責任，遵守紀律。再不會因為懈怠而在重要的工作上放松自己。
二、加強自己的團隊精神和集體榮譽感，加強團隊意識，讓自身能時刻保持對自身工作重要性的認識，了解崗位工作對團隊的影響！
經(jīng)過這次的檢討，我也已經(jīng)深刻認識了自己的問題和責任，還望您能給我一個改正的機會，我定會嚴格的管理自己，認真遵守工作要求，再不會讓自己因馬虎造成這樣嚴重的錯誤！
此致
敬禮！
檢討人：________。
___________年______月______日。
工作檢討書反省篇二
根據(jù)公司近期出現(xiàn)的個別員工執(zhí)行力差、工作效率低以及部門之間配合意識差等問題，現(xiàn)對自己工作進行反思，具體情況如下：
1、執(zhí)行力：在日常工作中嚴格按照工程管理規(guī)范要求進行檢查施工，但有時也對施工隊要求不嚴，出現(xiàn)問題；猶如安全防護、現(xiàn)場衛(wèi)生等問題；工作不夠深入，工作上不夠扎實，規(guī)范上不夠細致。由于日常的工作情況已大致掌握，工作一直側重于傳達，安排，落實，主觀上認為這就是工作重點，如果對實施過程做的更細致，有些事情會達到更好的效果，也導致有些深層次的問題不能全面掌握。
2、工作效率：在日常工作有時會出現(xiàn)與施工單位溝通不夠，心態(tài)有時較為浮躁，不能平心靜氣解決問題；主要原因是履行職責不到位，缺乏責任感，對待工作不夠努力，不夠細，工作完成后未能做進一步檢查，工作質量得不到保證，甚至做無用功，工作效率低。
3、部門配合上：工程部作為公司后勤部門，主要為各車間及部門服務，但我在服務上做的不夠好，全局意識不夠強，做事只從本身工作出發(fā)，在工作中有時帶有個人情緒，沒有全身心投入工作，在服務上不夠精細，處理問題太表面。
出現(xiàn)以上問題主要是自己缺乏責任感，對待工作不努力；責任意識，大局意識不夠強，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，有一種知足于現(xiàn)有水平的思維。
在今后的工作中我一定要進一步改進工作作風，要努力做到善于克服消極思維，破除暴躁情緒；加強自身建設，努力學習本職工作需要的專業(yè)知識和業(yè)務技能，精益求精工作手段和工作方式，自我加壓始終保持積極向上的精神狀態(tài)，高標準嚴要求，做好本職工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
工作檢討書反省篇三
：
、業(yè)務部、技術部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家！其次，在今后的工作中，我將加倍努力，期望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈！
一齊，深刻吸取此次淚的教訓，引以為戒，杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生！
最后我要感謝這次失敗的投標經(jīng)歷，感謝這份自我檢討書，給了我一次改正壞習慣的機會，從而使我向成功邁進了一步。
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工作檢討書反省篇四
尊敬的領導同志：
經(jīng)過此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更認識到我這樣行為的結果是嚴重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問題，也是我感到最內疚的一點。
然而，經(jīng)過經(jīng)理的嚴肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事。
第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的企業(yè)員工態(tài)度，誠實守信地對待未來的企業(yè)員工。
第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后企業(yè)員工中，我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢企業(yè)員工，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應該有怠慢企業(yè)員工想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待企業(yè)員工，讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的.錯誤。
第三，關于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的企業(yè)員工中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。
在此，也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤!
至此。
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日。
工作檢討書反省篇五
尊敬的公司領導：
因本人之前沒有認識到遵守勞動紀律的嚴肅，放松了對自己的嚴格要求，將公司的對員工的要求置之腦后，認為在沒有業(yè)務的閑暇時刻，玩一會撲克沒有什么關系，導致自己在上班期間公然聚眾打牌。當被領導發(fā)現(xiàn)后，才猛然想起了公司制度、規(guī)定、守則。這完全是本人平時對自己要求不嚴所致。
在反思中我想起了這樣一件事：有位交通大學畢業(yè)的公司員工，考取駕照后，經(jīng)常開自家的車外出，他自認為技術不錯，平時經(jīng)常就安全問題提醒他的親友。可他卻在一次拉了一車醉鬼超速行使，造成了車毀人亡的嚴重后果。這使我想到既然是規(guī)定、制度就不能觸犯，否則就要付出代價。
此致
敬禮
xxx。
20xx年x月x日。
工作檢討書反省篇六
尊敬的領導：
您好！
這次，我在工作中不慎將xxx漏掉，造成了這次的錯誤。這次錯誤，完全是因為我的疏忽，我的漏查。給公司帶來了麻煩，實在是讓我感到羞愧萬分。可當時犯下這樣錯誤的我，居然沒有發(fā)現(xiàn)這致命的錯誤！直到您親自為我指出這份錯誤，我才知道，自己一時的疏忽大意卻給工作添上了敗筆。
當時的情況是，我在做這自己的工作，可是到了下午突然一股倦意卻涌了上來！感覺到涌上頭頂?shù)木胍猓胰滩蛔〈蛄藥讉€哈欠，可是我卻依然沒有放下自己手上的工作！可正是這會的`工作，不僅沒帶來什么工作上的提升，反而因為倦意導致我的精神恍惚！錯誤應該就是那個時候出現(xiàn)的。而我自己居然還沒有對剛才做過的工作做仔細的檢查，就這樣將它放了過去。
現(xiàn)在再看當時自己做的工作，我簡直不敢相信那是自己做的！錯誤百出的工作！整個錯誤可以說是亂七八糟！雖然我實在是不敢相信，但是上面明明白白的寫著我的名字，我也實在是逃脫不了。
回想了之前的錯誤，我實在是后悔自己當時沒能好好的多看一眼，后悔自己沒能在清醒的時候再開始自己的工作！現(xiàn)在看看，這其實不都是我自己犯下的錯誤嗎！是我一時貪圖進度所犯下的錯，是我對工作不上心所犯下的錯，是我的自大所造成的錯！
錯誤是我犯下的，但是改正錯誤的也只能是我。面對自己的錯誤，我必須對自己的問題作出改正要讓自己對錯誤負責。
在這次的問題上，首先反應的就是我的思想問題！作為xxx的員工，在工作的時候我卻沒有足夠的精神去完成自己的工作。這是我在平常的生活中沒有好好安排自己的休息時間所造成的問題！
其次，在工作中我遇上了犯困的時候，可是我卻沒有停下手中的工作，這樣對進度的追求，也是這次錯誤的主要原因！要是我能在工作的質量上多有一些追求，有怎么會出現(xiàn)這樣的問題？再差，我在結束之后多檢查幾遍，或是再仔細一點，也能避免這樣的問題！
總的來說，都是一些基本的問題，但這也正是我的問題！雖然只是簡單的錯誤，但是卻給我和公司都造成了麻煩，實在是對不起！我會在之后的工作中，好好的改正自己錯誤，改變自己的壞習慣！
檢討人：
日期：
工作檢討書反省篇七
尊敬的領導：
您好！
我叫xx，由于自身工作不扎實、不具體，導致我所包的xx村在此次環(huán)境衛(wèi)生整治中位列八個示范村倒數(shù)第二，這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠，與群眾的期盼相去甚遠，我感到深深的自責和嚴重的不安，特此向黨委政府作出深刻檢討，希望各位領導、各位同事批評指正。
再得知這樣的成績后，我對自身進行了徹底的反思，我認為主要有以下幾個問題：
此次環(huán)境衛(wèi)生整治是今年全年環(huán)境衛(wèi)生整治的年終最后一次驗收，具有非常重要的考核意義，而我自己思想較為滯后，意識到這一點，更沒有將此次環(huán)境衛(wèi)生整治放到一個較高的位臵上，仍將其當做日常工作來對待。在本周周一周二的兩天，自己只是去村里簡單的看了看、簡單的進行了督促，并沒有全天候在現(xiàn)場進行督促，直到周三才徹底堅守在路上進行督促。
垃圾這樣較為簡單的層面上。而其他一些村則進行了較大的投入，投資了幾千元，動員了幾十個人，甚至租用了一些大型機械，與這些村相比我們的投入根本不值得一提，這樣的投入力度導致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較為落后的成績。
環(huán)境衛(wèi)生整治關系到我鎮(zhèn)的對外形象，更關系到千家萬戶的人居環(huán)境，我作為包村干部，工作思路不夠開闊、方法較為局限，而我自己卻沒有認識到自身的缺陷，其他一些村有好的經(jīng)驗、好的做法，自己也不去學習，因而沒能夠讓村組干部、衛(wèi)生保潔員、道路沿線群眾從內心深處認識到環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性，沒能夠讓村組干部把環(huán)境衛(wèi)生整治作為首要工作來抓，沒能夠讓衛(wèi)生保潔員熱愛這項工作，更沒能夠讓道路沿線群眾自覺遵守衛(wèi)生保潔制度。
要對重點路段、衛(wèi)生死角進行全面排查，組織人員對排查到的問題進行徹底整改，確保重要路段干凈整潔、不留意一個衛(wèi)生死角。
要加大投入力度，我們將對重點階段、重要路段進行重新投入，確保在平時能做好衛(wèi)生保潔，在關鍵時候能徹底清理。
要向先進學習、向優(yōu)秀看齊，一個人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定會向各位領導各位同事認真學習、取經(jīng)，在此我也希望各位領導各位同事能不吝賜教、傾囊相授，以促進我工作能力的提升。
我的檢討到此就要結束了，懇請各位領導、各位同事提出寶貴意見，謝謝你們。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作檢討書反省篇八
尊敬的部長大人：
今天，為表示我的深刻反省，我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書，以向您表示我對我自己在“it文化節(jié)”宣傳工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻認識，以及保證在以后的工作中，盡自己最大的努力，做到最好。
這是一次十分深刻的反省，我對于我自己在宣傳時的差勁的表現(xiàn)感到十分慚愧。
我真的不應該在宣傳的時候，只會呆呆地站著，沒有一點積極性。
我不應該感到害怕，不應該感到害羞，對于別人冷淡的反應，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神，一定要學會死皮賴臉，向小黑和銀彬學習，學習他們的積極性，學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點，報名參加我們的活動，學習他們看到目標，積極上前介紹，不畏畏縮縮，和陌生人交談時也不會感到害怕。
我真的十分深刻地認識到自己的錯誤，同時我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。
我知道，臉皮不夠厚，對于自己的工作室十分不利的。
因為，我們后勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。
如果膽子不夠大，就不能夠積極主動地找事干，畏畏縮縮，到最后什么都干不了，就做不到“高調做事”。
所以，鍛煉膽量，是解決我的問題的方法，和更多不同的人，認識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。
對于這次的錯誤，可能會給部門帶來不正面的影響，可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人，對此，我感到萬分的愧疚和懊悔，因為我一個人的表現(xiàn)而影響到部門，實屬不該。
因此，我有如下深刻的反思和對自己的要求：
1、對于陌生的人事物，不要感到害怕，要表現(xiàn)的自然大方。
2、做事要有積極性，對于自己的任務，要有強烈的責任感。
3、對待自己的工作要有熱情，要不怕苦不怕累，以微笑面對所有的困難。
尊敬的xx-x：
10月30 日——11月3日，我沒有按照中心的規(guī)章制度，規(guī)定程序請假，嚴重違反了中心的規(guī)章制度。
今天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，并將我的思想反思結果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果。
經(jīng)過幾天的反思，我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。
記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。
但近段時間以來，由于工作也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。
眾所周知，員工一定要有規(guī)范的行為準則，工作時間我卻xxxx，這充分說明，我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度，處事的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。
在自己的思想中，仍就存在得過且過，應付思想。
現(xiàn)在，我深深感到后悔莫及，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。
所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 ，我們工作的提高將無從談起。
因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。
因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。
請領導相信我。
工作檢討書反省篇九
尊敬的x老師,各位主管和伙伴們：
2月7日，金老師就和我們說了8號下午要上臺演講培訓感言,同時用ppt展示?？墒?號那天我和一個朋友去玩了，沒有做ppt。還企圖蒙混過關，我為我自己的行為感到相當可恥。這幾天，我經(jīng)過認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，知道自己是真的錯了，要好好改正了。在此，我謹向各位領導伙伴們做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，因為7號是七夕節(jié)，單身的我去瘋狂的玩下，似乎也沒什么，但是我應該把該做的事做好了以后再去玩。不過同時也也長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的一種最最明顯的體現(xiàn)，也是與細節(jié)決定成敗這些至理名言背道而行的。經(jīng)過這幾天的反思，我對自己這些天的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的那幾天，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，認真學習，從而努力完成各項工作，如陌生拜訪等。但是過了一個月多，自己的心開始慢慢松懈下來了，說的通俗點就是開始有點老油條了，而自己對領導同事也比較熟悉了，尤其是領導同事對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了，即使做的不好也沒什么要緊的，還可以改正繼續(xù)的，卻不知道就是因為這樣的心理讓自己的習慣越來越差，開始也不注重細節(jié)了，要知道細節(jié)可是決定成敗的，而我犯了這么大的錯誤卻還不知道。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導同事對我的信任，愧對領導同事的關心和幫助，是我辜負了你們，我該認清自己所犯下的錯誤，好好的反省是我最基本應該去做的，而如何去注重這些細節(jié)是我要該好好考慮的，考慮好后去制定解決方案，然后實施。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心和上進新仍就非常欠缺。眾所周知，保險行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則，讓客戶放心的到我們這邊來投保，把保費叫給我們。今天我可以因為一點小事把演講放在一邊，那以后呢?實在是不敢想象。這件事情充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，而沒責任心的人哪來的上進心，連上進心都沒有如何把工作做的更好，如何給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在著得過且過，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是這次領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己寫檢討深刻反省。假如放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，幸虧領導主管們給我敲響了警鐘，讓我及時的覺醒，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導同事們做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。謝謝你們，是你們的提醒讓我深刻的認識到了自身的缺陷，存在著這么嚴重的問題，好讓我及時的解決。再次謝謝你們。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，售后服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我感謝領導再次給我機會，給我在下星期五再次演講的機會，我從內心感到非常高興，這樣使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導伙伴們相信我。
檢討人：xxx
工作檢討書反省篇十
尊敬的領導：
您們好！首先對我很差的業(yè)績表示抱歉，我也感覺很慚愧。來到公司有一段時間了，可是還沒有把業(yè)績搞上去，在這里自己反省一番，還提出了對以后工作的表現(xiàn)，希望領導接受我的檢討。
現(xiàn)在的我xx做的比較差，很多時候我都不知道應該怎樣來開展這一項工作，總感覺找不到有這方面需求的客戶，很糾結，所以曾經(jīng)跟過一些xx做的較好的同事去學習過，可是跟著他們的時候總是沒學到什么東西，也不知道是我笨還是他們有所保留。現(xiàn)在我就覺得，什么事還是要靠自己的，所以我打算通過以下幾方面來提升自己做xx的能力：
（1）首先是要了解通透xx的政策。這次考試才發(fā)現(xiàn)自己對xx的相關權益了解的很少，想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過，后悔莫及??！
（2）提升自己的口才能力。遇到很多客戶的條件是符合xx的，但是他們就是打死都不要年費或者不要自動分期，遇到這些人我都說的口干舌燥了，還是沒辦法說服他們，希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。
（3）增強自己的底氣和信心。很多時候在客戶那里有點底氣不足，自己雖然不會覺得低人一等xx之類的，但是總會有一點擔心，擔心這樣一個客戶丟了就沒了?，F(xiàn)在知道了這樣不好，要慢慢地改變這種心態(tài)，樹立起自己作為一個xx人的尊嚴。
暫時能想到的就這么多了，以后在工作中發(fā)現(xiàn)問題的話我會慢慢改進的，經(jīng)過這次之后，我暫定的目標不敢太奢侈，只希望以后都不會在倒數(shù)排行榜中出現(xiàn)自己的名字就好。我相信我一定會迎頭趕上的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
工作檢討書反省篇十一
尊敬的`領導：
您好！
工作疏忽的出現(xiàn)讓我意識到自己最近的確是變得松懈了許多，無論是基礎性的工作還是領導額外布置的任務都沒有以往那般用心，當所有員工都在努力工作的時候自己卻出現(xiàn)了這類問題無疑是很容易讓領導失望的，所以我深刻檢討了自己工作疏忽的問題并進行了自我反省。
其實即便是在以往的工作中我的表現(xiàn)也是比較平庸的，容易滿足的心態(tài)以及不端正的工作態(tài)度導致我在思想方面意識不到認真工作的重要，實際上當我在工作要求方面有所降低的時候許多同事都在努力工作著，職場競爭如此激烈卻貪圖工作中的安逸很容易導致自己被淘汰，工作期間應當認真對待并履行好自身的職責才能夠做到無愧于心，可若是連自身的工作都無法順利完成以至于讓領導失望的話則是得不償失的，對待工作如此不嚴謹又怎能在公司的發(fā)展中貢獻屬于自身的力量，這次工作疏忽的問題對我在職場中的發(fā)展而言也是種巨大的打擊。
在我選擇從事這份工作的時候應當秉承嚴謹?shù)淖黠L才能夠避免錯誤的產(chǎn)生，若是連自己都不加以重視以至于出現(xiàn)工作疏忽的問題則很難得到領導的認同，而且我也應當反思造成工作疏忽的原因并對這類問題進行檢討，畢竟在公司諸多員工中只有自己一人出現(xiàn)工作疏忽的狀況自然只能進行自我反省，在檢討自身過失的同時也要學習其他同事的工作方式從而彌補相應的損失，對待領導的批評也要虛心接受從而分析出自己在工作中的不妥之處才行。
面對工作疏忽帶來的挫折應該理性分析自身缺陷從而將其改正過來，即便只是初犯也要加以重視以免在后續(xù)的工作中再次出現(xiàn)疏忽的狀況，至少面對領導的批評不能夠無動于衷以至于逃避相應的責任，對待以往在工作中的做法也要加以審視以便于找出自身的不妥之處，無論是錯誤的工作方式還是低下的效率都有可能造成疏忽，而且我在做好自身工作的同時也要借鑒其他同事的做法從而改進自身的不足，畢竟若非自己對待工作不夠認真的話也不會導致輕易出現(xiàn)這種疏忽。
由于工作疏忽很容易為公司的發(fā)展造成損失自然要引起重視才行，在虛心接受批評的同事也要承擔起這份責任并彌補疏忽造成的損失，為了不讓領導繼續(xù)失望下去還是應當加強自身綜合素質從而避免再次出現(xiàn)工作疏忽的狀況。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作檢討書反省篇十二
尊敬的領導：
本人在垃圾場從事開垃圾車跟車一職，20xx年7月5日下午在工作期間私自開xx的車，送垃圾行駛不謹慎因本人事發(fā)于xxx市局財務科在財務清查工作中，發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》。經(jīng)核實，我是該處罰決定書對應案件（xxx非法經(jīng)營案）的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經(jīng)核實，xxx一案依法經(jīng)審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元；依法送達當事人的案件文書（包括《處罰決定書》和《處罰告知書》）上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據(jù)時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據(jù)時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣，在數(shù)額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經(jīng)認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔?！敖?jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日