在總結(jié)中，我們可以回顧自己的成長與進步，同時找出改進的方向和辦法。然后，我們可以回顧一段時間內(nèi)的經(jīng)歷和收獲，梳理出重要的事件和成就。下面是一些寫作總結(jié)的技巧和方法，希望對大家有所啟發(fā)。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇一
親愛的老師、同學們:。
大家好，勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。為貫徹中央精神，積極響應(yīng)教育部提出的開展好節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”進課堂教育活動。大隊部特向全校師生發(fā)出積極參與“三節(jié)”行動的倡議，讓我們攜起手來，努力做到:。
1、珍惜糧食。用餐時吃多少取多少，不剩飯菜，不浪費每一粒糧食。
2、節(jié)約用水。隨手關(guān)緊水龍頭，學會循環(huán)用水，掌握節(jié)水小竅門。
3、節(jié)省用電。隨手關(guān)燈，合理使用電器，用后及時關(guān)閉并切斷電源。
4、開展“三節(jié)”社會實踐調(diào)查活動。利用各種資源，開展綜合實踐活動，可以查閱、搜集一些資料，明確節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電的重要意義。
5、召開“三節(jié)活動，從我做起”主題班隊會。
老師們，同學們，讓我們攜起手來，傳承勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點滴小事做起，做節(jié)約資源的`實踐者，做保護環(huán)境的倡導(dǎo)者、行動者。共同創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美的綠色校園，為創(chuàng)建綠色節(jié)約型學校出一份自己應(yīng)盡的力量。
倡議人：xxx。
20xx年xx月xx日。
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學校節(jié)水工作總結(jié)篇二
新興中學地處鹽城市亭湖區(qū)新興鎮(zhèn)，創(chuàng)辦于1954年。學校分為南、北兩個校區(qū)，共占地60余畝。現(xiàn)有22個教學班，在校學生900余名，教職工119名。近幾年來，我校在上級教育主管部門和區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，搶抓機遇，深化改革，強化管理，加快發(fā)展，在基礎(chǔ)設(shè)施、師資隊伍、教學質(zhì)量等方面都取得了顯著成績。近幾年學校積極創(chuàng)建節(jié)約型校園，節(jié)約水資源工作成效尤為突出，節(jié)水效果明顯，學校人均日生活用水量由20xx年的141升／人每日逐年下降，20xx年下降為127升／人每日，20xx年下降為120升／人每日?，F(xiàn)將我校創(chuàng)建節(jié)水型學校的工作情況總結(jié)如下：
我校是一所農(nóng)村中學，學校創(chuàng)建于1954年，學校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視節(jié)水工作，今年將創(chuàng)建節(jié)水型學校擺上議事日程。首先，注重學習國家節(jié)水方面的方針、政策，利用“世界水日”和“中國水周”大力宣傳節(jié)水知識。其次，組織人員外出參觀學習，進行廣泛深入的調(diào)研活動。同時，邀請專家和專業(yè)技術(shù)人員在校園實地考察，提出建設(shè)性意見。制定規(guī)劃。再次，學校為適應(yīng)新的發(fā)展，改善學校辦學條件時，將節(jié)水建設(shè)列入規(guī)劃設(shè)計。在繼續(xù)完善現(xiàn)有節(jié)水設(shè)施的基礎(chǔ)上，對新綜合摟全部安裝新型節(jié)水設(shè)施。近幾年，學校在經(jīng)費相當緊張的情況下，每年都拿出一部分資金用于節(jié)水技改，幾年來共計投入經(jīng)費10多萬元。
學校領(lǐng)導(dǎo)、師生員工具有較強的節(jié)水意識，平時經(jīng)常開展節(jié)水宣傳教育活動。通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動，寓教于樂，使節(jié)水的觀念深入師生的頭腦。一是大力宣傳節(jié)水意義。每周一的下午，班主任在班會課上根據(jù)備課內(nèi)容專題對學生進行教育。讓學生從小事做起，如何在身邊做好節(jié)約工作。在校級媒體開設(shè)專欄、專題；在校內(nèi)開展主題節(jié)水科技活動；通過公益廣告語征集大賽、征文演講比賽、校園十大節(jié)約和浪費現(xiàn)象網(wǎng)上評比等一系列生動活潑的活動，宣傳節(jié)約的美德。組織各種競賽，掀起宣傳的高潮，學校組織學生以“節(jié)約用水”為題進行演講比賽，專門組織老師進行評比，讓學生自己了解到節(jié)約用水的重要性。二是廣泛傳播節(jié)水知識。學校學生處立足于倡導(dǎo)與日常生活息息相關(guān)的節(jié)水行為，開展了節(jié)水知識競賽，通過設(shè)置“怎么發(fā)現(xiàn)水管漏水”等小問答，引導(dǎo)學生明白節(jié)水的相關(guān)知識；?？禽d了系列科普文章；校廣播電站則每晚通過小欄目，普及節(jié)水知識。
為了抓好節(jié)水基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實現(xiàn)水資源可持續(xù)利用，緩解水資源短缺矛盾，切實做好節(jié)約用水工作，學校專門成立了節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組由分管校長擔任組長，成員由財務(wù)科、教務(wù)處、總務(wù)處和各專科等有關(guān)處室負責人組成。節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年初召開專門會議，專題研究節(jié)水工作，制訂年度節(jié)水工作計劃，預(yù)算節(jié)水投入資金。經(jīng)常研究在學校辦學經(jīng)費相對緊張的形勢下，如何實現(xiàn)科學、合理、安全地管理和用好水電，如何保證學校教學、科研、生活的正常供應(yīng)和運行，減少投入和開支等現(xiàn)實問題。在節(jié)水建設(shè)的日常工作中，學校做到組織保障、計劃周詳、資金到位、措施扎實。節(jié)水工作由分管后勤工作的校長牽頭，總務(wù)處負責管理，其他各處室、各班級負責具體實施。
學校注重挖掘潛力，發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢，將建設(shè)“節(jié)水型”校園落到實處。一是建設(shè)中水利用設(shè)施，學校先后投資10多萬元，在新學生宿舍樓上，安裝了中水回用系統(tǒng)，每年節(jié)水1萬噸，減少費用支出2萬元。二是改造廁所用水，近幾年先后投入15萬元，將廁所里的高位自動沖洗水箱和小便池(器)改造為感應(yīng)式?jīng)_洗。三是運用先進檢漏設(shè)備，定期請校內(nèi)、外專家，對校區(qū)給水管網(wǎng)進行查漏，找出老管網(wǎng)的漏損水量，及時進行局部或系統(tǒng)的管網(wǎng)改造。
學校在開展節(jié)水工作過程中，十分注重制度建設(shè)。一是明確要求管理人員要“堅持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”，“高效、安全、節(jié)約、合理、合法地使用學校資源”；將節(jié)約成本納入對各部門、單位年終工作考核。二是先后出臺了《新興中學學校水電管理辦法》、《新興中學中學關(guān)于水電費管理責任單位和責任范圍的規(guī)定》、《新興中學事業(yè)水電費定額管理辦法》等規(guī)章制度。由學校領(lǐng)導(dǎo)與后勤管理處簽訂了《新興中學節(jié)水工作責任狀》，總務(wù)處代表學校專門制定了一整套關(guān)于水資源管理方面的獎罰制度。教務(wù)處出臺了建設(shè)“節(jié)約型校園”的文明規(guī)范，對節(jié)約的標準進行細化，并在評選“優(yōu)秀學生干部”、“三好生”時，規(guī)定要“模范遵守社會公德和學校各項規(guī)定，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”等。三是學校節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責制定每年節(jié)水工作計劃、經(jīng)費預(yù)算、具體實施方案等。總務(wù)處明確一位副主任具體負責節(jié)水計劃的實施和節(jié)水管理工作。為加強校園節(jié)水的日常管理工作，學校培養(yǎng)了專職水工具體從事日常校園節(jié)水管理工作。堅持每周檢查一次全校管網(wǎng)，發(fā)現(xiàn)異常情況，立即查找原因，及時維修，有效地防止地下管道漏水現(xiàn)象。專職水工工作熱情高，工作作風踏實，辦事認真負責，不僅維護好校園用水設(shè)施，而且還自己動手搞節(jié)水技術(shù)改造，維修節(jié)水設(shè)施。既保證了學校正常工作的開展，又為學校節(jié)省了大量的水費。
同時還配備了學生節(jié)水的協(xié)管員，協(xié)助管理教學區(qū)域的節(jié)水工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向總務(wù)處報修，宿舍管理員也是節(jié)水管理責任人，將節(jié)水效益與其工資掛鉤；學校還組織干部定期檢查，協(xié)同管理節(jié)水工作，使節(jié)水工作真正做百密而不疏，細致而無忽。
以上是我校在節(jié)水教育方面所做的主要工作，我們決心以創(chuàng)建節(jié)水型學校為動力，進一步加大節(jié)水技改、節(jié)水教育宣傳方面的投入，從嚴控制校園用水做起，努力使節(jié)水宣傳工作再上新的臺階。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇三
充實的2020年即將過去。在這一年里，我和同事們一齊生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作本事，使我的業(yè)務(wù)本事和技術(shù)水平又有了很大的提高，當然這與上級領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和大家的支持是分不開的，在此我深表感激！
一、工作態(tài)度，思想工作。
我熱衷于本職工作，嚴以律己，遵守各項校規(guī)制度，嚴格要球自我，擺正工作位置，時刻堅持“謙虛，謹慎，律己”的工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下，始終勤奮學習，進取進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務(wù)，履行好崗位的職責。堅持夢想，堅定信念。不斷加強學習，牢固樹立共產(chǎn)主義遠大夢想，堅定走中國特色社會主義道路的信念，自覺地為實現(xiàn)黨在初級階段的基本路線和基本綱領(lǐng)而努力奮斗。
二、生產(chǎn)工作方面。
1、貫徹執(zhí)行學校里管理工作的法律法規(guī)的規(guī)定，提高水電業(yè)務(wù)水平，認真做好對修理工具的使用和維護，定時巡查所里水電附屬設(shè)施是否完好，發(fā)現(xiàn)問題立即向領(lǐng)導(dǎo)報告。確保電路、水路設(shè)施的完好，保障學校里的水電暢通。
2、嚴以律己，寬以待人，遵守學校里的各項規(guī)章制度。本人嚴格遵守學校里的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。平時，勤儉節(jié)儉、任勞任怨、對人真誠、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優(yōu)秀的水電工的要求來規(guī)范自我的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自我的綜合素質(zhì)和學習水電方面的有關(guān)政策、法規(guī)和處罰尺度，掌握正確的施工方法，及時對老化和存在安全隱患水電設(shè)施進行更換改造。
本年度主要完成了如下工作。
1、熱愛本職工作，日常工作中不斷熟悉更新業(yè)務(wù)，能夠做到事事認真負責。
2、做好水電線路的維修保養(yǎng)，做到定期檢查，及時維修，保障供電供水設(shè)備的正常運行，認真完成必要的改善任務(wù)，使線路設(shè)備堅持良好的狀態(tài)，合理使用水電材料，愛護工具。
3、在工作中能做到認真工作，不擅離工作崗位，愛崗不脫崗，不亂作為。
4、注意安全按有關(guān)操作程序工作。
5、做到檢查和維修，有了問題要及時排除和解決。
6、做好學校水電的抄表工作，對不按規(guī)定使用水電的行為即使給予提醒、糾正。
7、在日常工作中能夠嚴格要求自我，遵守單位各項規(guī)章制度。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
回顧一年來的工作，雖然取得了較好的成績，但也有不足的地方，可是我必須不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，應(yīng)對新的一年工作，一卻從新做起，一如既往扎扎實實工作，力爭做一名優(yōu)秀的電工。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇四
為貫徹落實《關(guān)于做好省級節(jié)水型學校申報工作的通知》，呼吁全校師生進一步關(guān)心水資源，提高對節(jié)水意義的認識，營造節(jié)約用水的宣傳氛圍，不斷提高我校師生的節(jié)水意識和水資源的利用效率、效益。
創(chuàng)建“節(jié)水型學校”活動的目標：引導(dǎo)我校樹立資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的辦學理念，培養(yǎng)師生員工的水憂患意識和節(jié)水意識，建立節(jié)水的長效機制，推廣使用節(jié)水型器具，提高水資源的利用效率。
我校按通知要求結(jié)合實際情況組織開展了節(jié)水學校創(chuàng)建活動，通過大力宣傳，營造創(chuàng)建氛圍；健全節(jié)水管理制度；大力推廣節(jié)水型器具；落實措施，制定了切實可行的實施方案，并認真開展自查和整改，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：
切實加強領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求創(chuàng)建“節(jié)水型學?！惫ぷ魅〉脤嵭?。我校成立了校長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)，總務(wù)處，相關(guān)部門成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，在師生中還指定兼職節(jié)水管理宣傳員，形成了自上而下的工作網(wǎng)絡(luò)。創(chuàng)建工作伊始，學校即向各處室、年級、教研室下發(fā)通知，明確各部門的具體創(chuàng)建任務(wù)。
建立并落實了節(jié)水型學校建設(shè)目標責任制，各處室負責人是建設(shè)節(jié)水型學校的第一責任人，對本部門的節(jié)約措施經(jīng)常進行檢查督促，注意每一個節(jié)水環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費漏洞，發(fā)現(xiàn)有浪費行為的要通報批評，確保各項節(jié)水措施落實到位。
節(jié)水學校創(chuàng)建工作由學校主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，領(lǐng)導(dǎo)小組精心設(shè)計活動方案，各部門明確分工，把各項工作和措施落到實處，并就宣傳教育，自查整改，制度建設(shè)等方面做了大量細致的工作安排，全面推動了建設(shè)節(jié)水型學校工作的開展。
根據(jù)學校實際，學校學生工作處、團委充分發(fā)揮校報、學校廣播、網(wǎng)絡(luò)、宣傳標牌等多種宣傳陣地的作用，開展了以“節(jié)水全民行動，共建生態(tài)家園”為主題的系列宣傳活動，廣泛深入地宣傳節(jié)水知識和開展節(jié)約用水的重要意義。學生工作處下發(fā)通知，要求各班組織召開主題班會，進行節(jié)水專項宣傳教育，要求各班提出具體的實施方案，每班各辦一期以節(jié)水為主題的黑板報。
學生工作處下發(fā)節(jié)水小常識等宣傳材料，懸掛橫幅3條，張貼宣傳標語80多張，制作大型宣傳牌兩張，以學校名義向全校學生發(fā)出“創(chuàng)建節(jié)水型學?！背h書和致學生家長的一封信。學校少年部、總務(wù)處聯(lián)合在少年部開展了一次以“珍惜每一滴水，建設(shè)節(jié)水型學?！睘橹黝}的征文比賽。學校信息中心精心制作，在學校網(wǎng)站上增加了節(jié)水教育制度宣傳?？倓?wù)處安排開展了水資源合理開發(fā)利用的科普講座。
學校把節(jié)水理念的教育作為育人的重要內(nèi)容，貫穿在教書育人的全過程，讓節(jié)約用水深入人心，讓節(jié)水知識人人知曉。學校內(nèi)主要用水場所，如學生公寓樓、餐廳、水房、衛(wèi)生間等所有安裝用水設(shè)施的地方張貼節(jié)能、節(jié)水宣傳標志。
同時，學校還充分發(fā)揮學科優(yōu)勢，將節(jié)水教育向課堂教學有機滲透，將節(jié)水意識滲透在日常教育教學工作的各個環(huán)節(jié)，使“人人關(guān)心節(jié)水、時時注意用水”的節(jié)水意識深入人心。通過各種節(jié)水活動的開展，進一步增強了我校師生節(jié)約用水的責任感和使命感，自覺養(yǎng)成了從我做起、從點滴做起的良好習慣。
在現(xiàn)有用水基礎(chǔ)設(shè)施正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上，學校在修建設(shè)計中，用水設(shè)施建設(shè)同步或略超前于學校整體建設(shè)，充分考慮了用水設(shè)施適當集中和易于管理維護的特點，為學校采取節(jié)水措施打下了良好基礎(chǔ)。我校組織力量對學校內(nèi)部的用水設(shè)備、管道器具進行仔細清查、維修，發(fā)生問題及時解決，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生。各系統(tǒng)投入94萬元，其中：
1、映天湖蓄水和凈化系統(tǒng)30萬元。
2、草坪噴灌系統(tǒng)改造施工20萬元。
3、春季、秋季綠化改造草坪、色塊、灌木、樹林投入30萬元。
4、管道及各項配件材料為12萬元。
5、水泵維修保養(yǎng)2萬元。
學校努力貫徹落實國家有關(guān)節(jié)水標準和政策，通過多年的建設(shè)和改造，全校用水設(shè)施和器具既符合節(jié)水標準，又符合學校實際需要。
為加強節(jié)約用水工作，我校制定了《江蘇省一天中學用水管理規(guī)定》、《總務(wù)處水電管理崗位職責》、《用水計量制度》、《節(jié)水管理措施》、《關(guān)于厲行節(jié)約勤儉辦學的若干規(guī)定》和《江蘇省一天中學節(jié)電節(jié)水管理制度》等一系列規(guī)章制度，用制度來強化節(jié)水工作的管理，用制度約束師生員工的節(jié)水行為。
在落實各項制度的過程中，抓正、反兩方面的典型事例，起到典型示范，榜樣引路的作用。工作過程中結(jié)合具體的節(jié)能、節(jié)水事例，弘揚節(jié)能、節(jié)水新風。結(jié)合具體的浪費能源、浪費水資源的案例，采取公示、通報批評、處罰等形式，進行警示教育。各處室責任人，對本部門的用水情況經(jīng)常進行檢查，注意每一個用水環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費漏洞，有效保證了各項節(jié)水措施落實到位。
1、繼續(xù)加大宣傳力度，采取靈活多樣，符合實際的方式加強宣傳。
堅持發(fā)揮宣傳欄、學校網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地的作用，繼續(xù)進行行之有效的宣傳教育活動。計劃安排每學期的第五周為學校節(jié)水宣傳周。期間組織各班利用主題班會、辦主題報等形式進一步增強師生節(jié)水意識，進而形成良好習慣。通過開展節(jié)水標語征集、節(jié)水科技小制作和“節(jié)水全民行動，共建生態(tài)家園”的活動，推動家庭參與，社會參與，把節(jié)水用水宣傳延伸到校外，使節(jié)水活動取得實效。
2、在用水中力行節(jié)約。
整章建制后，落實是關(guān)鍵，貫徹落實學校節(jié)水用水的責任制和有效監(jiān)督制度，每學期定期開展學校節(jié)水大檢查，查漏補缺，公布用水情況，通報和遏制水資源浪費現(xiàn)象。在用水方式上進一步規(guī)范，如學生公寓樓可采取集中、定時定量的方式供水，對學校草坪等綠化帶的用水全部采取噴灌方式進行，減少學校的用水量，切實保證用水節(jié)水設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)，有效杜絕水資源浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
3、深化學校后勤管理和用水改革。
借鑒節(jié)水先進經(jīng)驗?zāi)酥梁笄诜?wù)社會化的成功經(jīng)驗和做法，采取一定措施，探索用水節(jié)水管理改革的新思路，在節(jié)約意識的培養(yǎng)和內(nèi)化滲透，調(diào)動廣大師生節(jié)水的主動性、積極性方面，節(jié)水制度的完善和落實上下功夫，把節(jié)水工作向?qū)W校各項節(jié)能工作延伸開來，發(fā)揮輻射作用，使節(jié)水工作更扎實有效的開展下去。
總結(jié)經(jīng)驗，在這一段時期的節(jié)水學校創(chuàng)建活動過程中，我校加強領(lǐng)導(dǎo)，注重教育宣傳，完善落實制度，加強節(jié)水檢查，杜絕用水環(huán)節(jié)上的各種浪費現(xiàn)象，把節(jié)水宣傳教育與教學工作有機結(jié)合，把節(jié)約能源和學校發(fā)展有機結(jié)合。學校節(jié)水管理工作思路更加清晰，重點更加突出。
在活動中，廣大師生樹立了良好的節(jié)水意識，并養(yǎng)成了良好用水習慣。我校的節(jié)水學校創(chuàng)建工作已取得明顯成效，并逐步形成有效機制，為創(chuàng)建節(jié)水學校、節(jié)水社會盡了最大努力，并做出了良好示范。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇五
為了積極響應(yīng)省政府關(guān)于進一步推進節(jié)水型社會建設(shè)，提高青少年學生的節(jié)水意識的號召，根據(jù)蘇水資［2011］17號文件《省水利廳省教育廳省財政廳關(guān)于全面開展學校節(jié)水工作的通知》的通知精神，為全面落實科學發(fā)展觀，提高水資源的利用率，增強全校師生員工的節(jié)約意識和責任感，達到節(jié)能降耗、節(jié)約開支，促進學校穩(wěn)步發(fā)展的目的，經(jīng)學校領(lǐng)導(dǎo)班子研究，結(jié)合學校實際，制定了《寶應(yīng)縣曹甸鎮(zhèn)中心小學節(jié)水型學校創(chuàng)建工作計劃》。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以國家《節(jié)水型城市考核標準》為依據(jù)，認真貫徹落實“節(jié)水優(yōu)先、治污為本、科學開源、綜合利用”的方針，以制度創(chuàng)新為動力，規(guī)范學校用水，提高全校師生節(jié)水意識，建立學校調(diào)控、全校師生參與的節(jié)水型機制，強化節(jié)水宣傳教育，提高節(jié)水自覺意識，加大節(jié)水設(shè)施改造力度，推廣應(yīng)用節(jié)水新技術(shù)和先進器具，嚴格落實用水總量控制和定額管理兩項指標，爭創(chuàng)節(jié)水型學校，促進學校發(fā)展和水資源高效利用，積極推進節(jié)水型社會（城市）建設(shè)。
二、工作目標。
根據(jù)創(chuàng)建節(jié)水社會（城市）領(lǐng)導(dǎo)小組總體要求，依照《節(jié)水型企業(yè)評價導(dǎo)則》，以提高學校節(jié)約用水管理水平為突破口，認真貫徹落實用水節(jié)水各項規(guī)章制度，倡導(dǎo)節(jié)約用水光榮，浪費用水可恥的觀念，教育管理學生愛護節(jié)水設(shè)施，樹立節(jié)水觀念，養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣，以實際行動節(jié)約每一滴水，切實做好本學校的水平衡測試和節(jié)水器具的更新改造工作，確保節(jié)水器具普及率達100%，力爭2013年底前達到節(jié)水型學校標準。
三、實施步驟1．準備階段。
按照創(chuàng)建計劃抓好工作落實，是整個創(chuàng)建工作的重要環(huán)節(jié)，這一階段的工作好壞直接關(guān)系到創(chuàng)建的成敗。學校要高度重視，狠抓落實，更要抓緊做好整改。一要分清輕重緩急，特別是具體的定量指標未達到要求的，要及早動手，力爭在短期內(nèi)達標；二要查漏補缺，本著缺什么補什么的原則，做好日常用水記錄、統(tǒng)計報表、管理制度等各類臺帳工作；三要搞好硬件設(shè)施建設(shè)。根據(jù)實際普查管線，繪制管網(wǎng)圖，安裝閥門、水表，建立計量網(wǎng)絡(luò)，對學校不合理的用水設(shè)施項目進行改造；四要分析匯總數(shù)據(jù)，計算指標，建立經(jīng)常性的用水統(tǒng)計臺帳。
4．申請驗收階段。
學校對照標準自查、整改，6月份由學校按照江蘇省節(jié)水型學?？荚u標準和申報表要求進行自評和申報，由市水利局、教育局、財政局組織初審，爭取成績達90分（含）以上并積極申報省級節(jié)水型學校。
四、工作措施。
開展節(jié)水型學校創(chuàng)建活動，是一項實實在在的工作，要保證這項活動取得實效，必須采取多方面的保障措施。
1．加強領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認識。
結(jié)合學校實際，認真做好宣傳動員工作，通過大力宣傳、動員引導(dǎo)，讓廣大師生認識各自學校用水狀況和存在問題，增強廣大師生的水資源憂患意識；要充分利用宣傳標語、宣傳欄、校園廣播網(wǎng)絡(luò)等各種形式廣泛宣傳開展節(jié)水型學校創(chuàng)建工作的目的和意義、節(jié)水型社會（城市）建設(shè)的政策法規(guī)、節(jié)水知識等，并及時開展節(jié)水宣傳月活動，組織學生節(jié)水繪畫、書法、手抄報評比，使廣大師生全面深入了解建設(shè)節(jié)水型社會（城市）的現(xiàn)實意義，真正從思想上認識到創(chuàng)建節(jié)水型學校活動的重要性和必要性，從而實現(xiàn)節(jié)水從行政強制到自覺行為的實質(zhì)性轉(zhuǎn)變。
4．加強督促檢查。
組長：張廷喜。
副組長：李壽芹周學平。
組員：顧車云史國亮李紅友胡仰珍郝明蘭苗介庚。
為了積極響應(yīng)隆德縣政府關(guān)于加快節(jié)水型社會建設(shè)工作的號召，根據(jù)隆政辦發(fā)（【2011】130號）文件的通知精神，為全面落實科學發(fā)展觀，提高水資源的利用率，增強全校師生員工的節(jié)約意識和責任感，達到節(jié)能降耗、節(jié)約開支，促進學校穩(wěn)步發(fā)展的目的，經(jīng)學區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子研究，結(jié)合我學區(qū)實際，制定了《鳳嶺學區(qū)節(jié)水型學校創(chuàng)建規(guī)劃》。
一、意義：
水是生命的基礎(chǔ)，它不僅關(guān)系到人類生活的質(zhì)量，還影響到人類的生存能力，我們必須增強水的危機意識，珍惜水，節(jié)約水，保護水資源。節(jié)水型學校的建設(shè)，在客觀上能夠減少學校的水電開支，提高辦學效率，在主觀上它能培養(yǎng)全體師生員工的節(jié)約意識，形成良好的節(jié)約習慣，從而帶動家庭和周邊人群注重節(jié)約，從而達到自己受益、單位受益、社會受益。因此開展節(jié)水型學校建設(shè)活動，是節(jié)約資源、能源的需要；是構(gòu)建社會主義和諧社會的需要；是養(yǎng)成良好生活習慣的需要；是學校生存和發(fā)展的需要。
二、基本情況：
鳳嶺學區(qū)共有小學10所，其中完小4所，初級小學3所，教學點3所，在校學生552人，36個教學班，教師數(shù)72人，建有自來水管道的學校有5所，自己配有機井的學校有1所，其他學校都是老師挑水，給學生供應(yīng)開水的學校有2所。
三、主要工作：
1、宣傳教育：積極開展節(jié)水宣傳教育，在校園內(nèi)舉辦專欄，發(fā)起倡議，印制節(jié)水公約，張貼宣傳標語。在各教學樓、教室、鍋爐房及校內(nèi)其他公共用水處設(shè)置節(jié)水標志。引導(dǎo)人人參與節(jié)約用水，保護水資源，切實把校園節(jié)水的工作落到實處。
2、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組.組長：蔣剛剛。
領(lǐng)導(dǎo)下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學區(qū)辦公室，史太忠擔任辦公室主任。
3、開展節(jié)水教育。
(1)每學期舉辦“節(jié)水知識講座”一場次。(2)開展形式多樣、內(nèi)容豐富、特點鮮明的節(jié)水宣傳教育活動每學期不少于兩次。(3)教育管理學生愛護節(jié)水設(shè)施，樹立節(jié)水觀念，養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣，以自己的實際行動節(jié)約每一滴水。
4、加強組織管理(1)節(jié)水工作由專人負責，專人管理。專職節(jié)水管理人員必須對各樓的用水情況和對校園綠化灌溉進行定期檢查，做到學校用水有計劃，有定量，合理使用水資源，力爭做到不浪費，厲行節(jié)約用水。
(2)節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組要組織人員認真檢查督促落實工作方案的實。
施情況及以及節(jié)水使用情況和校園綠化噴灌情況，力爭把校園用水降到日人均用水量規(guī)定的指標以下。
四、采取的措施：
1、進一步提高對做好校園節(jié)水工作的認識。
開展校園節(jié)水工作是建設(shè)節(jié)水型城市和節(jié)約型社會的重要內(nèi)容。開展節(jié)水工作，不僅可以提高學校的用水效率，降低辦學成本，更重要的是培養(yǎng)學生的節(jié)水意識，倡導(dǎo)節(jié)約用水的文明消費方式，形成惜水、節(jié)水的風尚，給全社會做出表率。
2、建立和完善校園節(jié)水的新機制。
一是明確學校節(jié)水的目標責任。各學校要把節(jié)水工作擺在重要位置，建立校長負責制，根據(jù)節(jié)水管理部門下達的用水計劃，制定本單位的年度節(jié)水目標，分解到各個部門、各個月份，落實節(jié)約工作責任和目標任務(wù)，將是否完成節(jié)水目標列入校內(nèi)考評體系，定期考核，獎懲兌現(xiàn)。定期組織開展校園節(jié)水專項檢查。二是加強學校節(jié)水管理機構(gòu)和管理制度建設(shè)。各學校要按照教育部《關(guān)于建設(shè)節(jié)約型學校的通知》（教發(fā)[2006]3號）要求，落實節(jié)水管理機構(gòu)和專兼職節(jié)水管理人員，明確節(jié)水管理的職責分工，健全節(jié)水管理崗位責任制，加強對水井、自來水房、灶房、教學樓和教室宿舍的用水管理，做到每個龍頭都有人管，杜絕浪費現(xiàn)象。三是加強對學生節(jié)水情況的考評。學生是學校用水的主要群體，要把用水、節(jié)水情況作為學生的行為規(guī)范、準則和德育考評的重要內(nèi)容，納入綜合素質(zhì)考核體系，培養(yǎng)學生的資源優(yōu)患意識、自覺節(jié)約意識和責任意識。
三、推廣應(yīng)用先進的校園節(jié)水技術(shù)各學校要加大節(jié)水投入，充分利用校內(nèi)校外兩種技術(shù)資源，精心組織，科學論證，有計劃有步驟地應(yīng)用節(jié)水新技術(shù)。一是抓好節(jié)水器具和節(jié)水措施的推廣普及。對宿舍、灶房、公共教室等用水量大、用水集中的重點部位，要落實經(jīng)費，對不符合節(jié)水要求的用水器具盡快進行更換，新建項目要全部采用節(jié)水型器具。推廣采用延時自閉的高質(zhì)量龍頭、學習節(jié)水技術(shù)，提高科技節(jié)水水平。二是加強校園中水重復(fù)利用。學校排水的水質(zhì)、水量比較穩(wěn)定，在校園綠化、景觀等均可使用。三是進一步加強雨水利用工作。各學校在操場、人行道、綠地設(shè)計、施工中都要采用滲水材料或建設(shè)雨水收集、蓄積設(shè)施，提高雨水利用效率，涵養(yǎng)地下水源。四是充分發(fā)揮學校自身科技優(yōu)勢，加大節(jié)水技術(shù)和設(shè)備、產(chǎn)業(yè)化示范項目的開發(fā)和推廣力度，為全社會節(jié)水工作提供技術(shù)支持。
四、進一步加強校園節(jié)水宣傳。
各學校要加強對建設(shè)節(jié)水型社會重要意義和創(chuàng)建節(jié)水型校園活動必要性的宣傳，提高廣大師生員工的水憂患意識和節(jié)水意識，增強廣大師生員工節(jié)水的緊迫感和責任感。要利用“世界水日”“中國水周”和“城市節(jié)水宣傳周”等有利時機，開展節(jié)水宣傳教育，做到校內(nèi)有節(jié)水宣傳標語，用水設(shè)施和器具旁有節(jié)水宣傳標志，利用演講比賽、主題班會、品德課、國旗下的講話、辯論會等多種形式，努力營造濃厚的校園節(jié)水氛圍。要充分發(fā)揚青少年學生的積極性，通過志愿者服務(wù)，積極推動節(jié)水宣傳進社區(qū)、進家庭。
為了積極響應(yīng)市政府關(guān)于加快建設(shè)節(jié)水型社會示范單位創(chuàng)建的號召，根據(jù)金政辦發(fā)《二0一0年全市節(jié)水型社會示范單位創(chuàng)建活動安排意見》的通知精神，為全面落實科學發(fā)展觀，提高水資源的利用率，增強全校師生員工的節(jié)約意識和責任感，達到節(jié)能降耗、節(jié)約開支，促進學校穩(wěn)步發(fā)展的目的，經(jīng)學校領(lǐng)導(dǎo)班子研究，結(jié)合學校實際，制定了《華強小學節(jié)水型示范學校創(chuàng)建工作計劃》。
一、意義：水是生命的基礎(chǔ)，它不僅關(guān)系到人類生活的質(zhì)量，還影響到人類的生存能力，我們必須增強水的危機意識，珍惜水，節(jié)約水，保護水資源。節(jié)水型示范學校的創(chuàng)建，在客觀上能夠減少學校的水電開支，提高辦學效率，在主觀上它能培養(yǎng)全體師生員工的節(jié)約意識，形成良好的節(jié)約習慣，從而帶動家庭和周邊人群注重節(jié)約，從而達到自己受益、單位受益、社會受益。因此開展節(jié)水型示范學校創(chuàng)建活動，是節(jié)約資源、能源的需要；是構(gòu)建社會主義和諧社會的需要；是養(yǎng)成良好生活習慣的需要；是學校生存和發(fā)展的需要。
二、目標:通過創(chuàng)建活動的開展，使全校樹立資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的辦學理念，增強師生員工節(jié)水（節(jié)約）意識，建立節(jié)水（節(jié)約）的長效機制，提高資源利用率和辦學效益，通過全校師生的團結(jié)奮戰(zhàn)，力爭使我校在年內(nèi)實現(xiàn)創(chuàng)建目標。
三、步驟：
1、宣傳教育：積極開展節(jié)水宣傳教育，在校園內(nèi)舉辦專欄，發(fā)起倡議，印制節(jié)水公約，張貼宣傳標語。在各教學樓、學生公寓的衛(wèi)生間、茶爐房及校內(nèi)其他公共用水處設(shè)置節(jié)水標志。引導(dǎo)人人參與節(jié)約用水，保護水資源，切實把節(jié)水校園的創(chuàng)建工作落到實處。
2、自查：對照創(chuàng)建考評標準，學校組織自查，落實。
創(chuàng)建標準。
底前完成申報。
4、成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組.組長：李勇。
副組長：常會基、張金泉、鄧世平。
組員：辦公室（仲連智）、各處室主任、團委（陸海龍）、財務(wù)處（閆伏）、總務(wù)處（周豐賓）等部門負責人。
5、更新節(jié)水設(shè)備。
（1）在教學樓，學生宿舍樓、餐飲中心、綜合樓及室外的衛(wèi)生間設(shè)計安裝新型手動節(jié)水沖水設(shè)備。在新建的廁所內(nèi)全部裝備高效自動節(jié)水設(shè)備，進行定時沖洗，節(jié)約水資源，為學校節(jié)省開支。
（2）派專人負責對裝備的節(jié)水設(shè)備的運行情況進行定期檢查及維護，使全部設(shè)備真正發(fā)揮節(jié)水效能。
（3）對部分老化和損壞的設(shè)備進行更新，使節(jié)水效率得到進一步提升。
（4）在學生公寓、教學公寓樓設(shè)置手動沖水設(shè)備，實行有計劃的用水。(5)對校園樹林、花卉、綠化帶使用自來水微噴式灌溉，并結(jié)合下水提升澆灌的方式，達到高效用水的目的。
6、開展節(jié)水教育。
際行動節(jié)約每一滴水。
作者：admin范文來源：本站原創(chuàng)點擊數(shù)：181更新時間：2011-2-25。
一、認真貫徹《北京市節(jié)約用水條例》，落實節(jié)水法規(guī)。
1、學校和節(jié)水員應(yīng)認真執(zhí)行執(zhí)行《北京市節(jié)約用水條例》、《北京市節(jié)約用水若干規(guī)定》，熟悉有關(guān)節(jié)水法規(guī)。為使本單位成為節(jié)水型單位作好基礎(chǔ)工作。
2、學校和節(jié)水員應(yīng)積極支持本片組長工作，按時參加組內(nèi)活動。
二、成立有校級領(lǐng)導(dǎo)干部參加的節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
1、校級領(lǐng)導(dǎo)干部認真執(zhí)行執(zhí)行《北京市節(jié)約用水條例》、《北京市節(jié)約用水若干規(guī)定》，熟悉有關(guān)節(jié)水法規(guī)。為使本單位成為節(jié)水型單位作好基礎(chǔ)工作。
2、校級領(lǐng)導(dǎo)干部定期檢查節(jié)水員的工作，及時督促節(jié)水員作好本校的節(jié)水和節(jié)水宣傳工作。
三、將節(jié)水教育與學生素質(zhì)教育相結(jié)合，與教育教學相結(jié)合，從培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成節(jié)約用水的好習慣入手。
1、學校將每年的5月12日至6月12日定為學校節(jié)水月，在這月當中利用美術(shù)課讓每個學生自己動手話一張反映節(jié)水內(nèi)容的畫，評選出好的用一定的代表意義的由同學們自己粘貼在學校的水龍頭附近，起到宣傳作用。
2、學校在5月12日至6月12日期間，利用思想品德課，對同學們進行節(jié)約用水的教育，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成節(jié)約用水的習慣。
3、學校在5月12日至6月12日期間，以節(jié)約用水為主題開主題中隊會。以多種形式宣傳節(jié)約用水。
四、積極推進節(jié)水器具改造工作，每年結(jié)合實際訂出改造措施并按時完成。
1、學校一律使用節(jié)水龍頭，禁止跑、冒、滴、漏。
2、學生、老師發(fā)現(xiàn)有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象及時報告后勤組，發(fā)現(xiàn)問題即使解決。
五、認真完成教委交辦的節(jié)水工作任務(wù)。
1、認真填寫節(jié)水員手冊，嚴格管理本校節(jié)水工作，掌握本校各段用水量（2個月為一段），熟悉學校出水點及地下給水網(wǎng)絡(luò)分布情況。
2、年初有計劃，年末有總結(jié)，定期向教委辦公室匯報。
目錄。
一、武漢市蔡甸區(qū)實驗高中申報節(jié)水型單位報告見第2頁。
二、節(jié)水型企業(yè)（單位）申報書見第3頁。
三、蔡甸區(qū)實驗高中簡介見第6頁。
五、自查評分結(jié)果匯總表。
六、用水基本條件的說明材料。
七、各項考核指標逐項說材料。
八、各項考核指標的附件資料。
九、近三年水平衡測試報告書。
十、自查評分匯總說明。
武漢市計劃用水辦公室：
為了創(chuàng)建“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”示范學校，增強我校師生節(jié)水意識，提高學校用水管理水平，使節(jié)水工作做到制度化、規(guī)范化、科學化。我校按照《湖北省節(jié)水型單位考核標準》逐步完善各項用水規(guī)章制度，加強管理和宣傳力度，大力推廣節(jié)水型器具。我校對照《湖北省節(jié)水型單位考核標準》進行了自查，自評分為97分，我校認為符合節(jié)水型學校的要求。特申報節(jié)水型學校，請市節(jié)水辦考核驗收。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇六
連xx縣順德希望小學于99年建校，總投入1000多萬元，其中xx區(qū)投入了683萬元。校園布局合理，景色宜人，是我縣城郊的一道文化風景線。學校占地面積30畝，建筑面積6938平方米，校園綠化覆蓋率達到63.5%，現(xiàn)有24個教學班，在校學生1008名，教職工63人。我校師資力量雄厚，94%是高級教師，擁有南粵優(yōu)秀班主任、南粵優(yōu)秀輔導(dǎo)員、南粵教壇新秀、省優(yōu)秀教師、市名班主任及學科帶頭人13人。在縣委縣政府及科教局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在xx區(qū)的大力支持下，順小于20**年1月被評為xx市一級學校。同年9月，我校與臨近學校東和小學合并。整合教育資源后，學校確立了“平穩(wěn)過渡，發(fā)展創(chuàng)新”的階段性辦學思想，構(gòu)建了“層層有人管，事事有人抓”的管理架構(gòu)，完善了學校、家庭、社會三結(jié)合的德育網(wǎng)絡(luò)，沿著辦“社會滿意、家長向往、學生喜歡、教師自豪的人民滿意的學校”的辦學宗旨而努力，穩(wěn)步推進了“德育為首，科研興校，學生為本，全面發(fā)展”的辦學特色，并取得了明顯成效。近幾年我們?nèi)〉玫臉s譽有：xx省安全文明校園、省中小學心理健康先進單位、省巾幗文明崗、省‘紅旗大隊’，市‘愛國、守法、誠信、知禮’現(xiàn)代公民教育示范點、市模范職工之家、市精神文明建設(shè)標兵單位、縣普教系統(tǒng)先進單位、縣先進家長學校。
我校少先隊組織健全，制度完善。學校少先隊按照“貼近心靈、快樂體驗、健康成長”的工作理念，以堅持育人為核心，以體驗教育為基本途徑，以加強和改進少先隊自身建設(shè)為基礎(chǔ)，以雛鷹爭章活動為載體和激勵機制，積極開展一系列豐富多彩的教育活動。自開展創(chuàng)建“xx省紅領(lǐng)巾示范?！被顒右詠恚覀兘Y(jié)合實際情況，組織開展一系列內(nèi)容豐富，形式多樣的少先隊活動：
一、組織建設(shè)。
學校按照“把全體少年兒童組織起來接受教育”的方針發(fā)展隊的組織，大隊、中隊、小隊組織健全。學校有少先隊大隊，大隊委成員配備齊全，隊委、旗手、號手等隊的組織機構(gòu)完善；中隊工作有計劃有組織地開展活動，活動主題鮮明，富有特色；各中隊能根據(jù)實際劃分若干雛鷹小隊，各中、小隊能從自己的實際出發(fā)，由隊員、隊委主動討論，與輔導(dǎo)員商量、設(shè)計并開展活動。
二、制度建設(shè)。
隊干部實行民主選舉和輪換制，大隊委員由少代會的代表選舉產(chǎn)生；每學年利用“六?一”、建隊日和元旦發(fā)展新隊員，為少先隊組織及時輸入新鮮血液；同時利用晨會、班隊會等時間進行少先隊知識的教育普及，讓隊組織成為隊員自我管理、學習鍛煉、全面提高素質(zhì)的大學校，成為勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展的樂園。班主任制度、家校聯(lián)系制度、升降國旗制度、播音員職責等各種規(guī)章制度已成為規(guī)范和保障隊工作順利開展的重要保證和調(diào)動廣大輔導(dǎo)員和少先隊員活動的重要依據(jù)。
三、隊伍建設(shè)。
我?，F(xiàn)有學生1008名，設(shè)有24個少先隊中隊，大隊總輔導(dǎo)員兩名，每個中隊配備一名中隊輔導(dǎo)員。輔導(dǎo)員能根據(jù)學校工作計劃，遵循少年兒童工作的規(guī)律，擬訂計劃，并根據(jù)少先隊活動的原則（全面性、教育性、實踐性、趣味性、自主性）有目的、有組織地開展少先隊活動。全校少先隊輔導(dǎo)員形成了學習、鉆研少先隊理論的良好風氣。
校外輔導(dǎo)員和踐行學生守則教育指導(dǎo)員發(fā)揮重要作用。學校聘請了來自縣婦聯(lián)、團縣委、縣司法局、縣交警大隊城鎮(zhèn)中隊、縣武警中隊、縣關(guān)工委等各行各業(yè)的校外輔導(dǎo)員共十名，以學生家長為代表的踐行學生守則教育輔導(dǎo)員共二十四名，建設(shè)了一支以“五老“為核心，以學生家長為主體的未成年人思想道德建設(shè)隊伍，實現(xiàn)了學校、家庭、社會教育的三結(jié)合，扎實推進我校思想道德教育。這些來自社會各行業(yè)的校外輔導(dǎo)員不定時來校給學生作報告，帶領(lǐng)學生參加實踐活動，給了學生不少心靈的啟迪和動手實踐的機會。
四、陣地建設(shè)。
我校少先隊組織利用在學校中占有的比較穩(wěn)定的時間和空間開展工作和活動，建立起自己的活動陣地。通過活動陣地，隊員經(jīng)常進行自我管理、自我教育、自我鍛煉、自我發(fā)展。
1、利用廣播站、班隊會、宣傳欄、升旗儀式等活動陣地，加大對學生行為習慣養(yǎng)成教育的力度，建立起學生管理快速反應(yīng)監(jiān)護機制和事故處理機制。開展“好習慣，我能行”文明班評比活動，充分發(fā)揮學生參與管理的職能，成立紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗，每天對學生的儀表、紀律、衛(wèi)生、“兩操”和文明言行等進行檢查記錄，將規(guī)范內(nèi)化成學生個人的良好品德。
2、精心布置班級文化、校園文化，利用顯性和隱性的校園文化促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成。學校目前共有校園櫥窗10塊，各班室內(nèi)板報24塊，由校園文化建設(shè)組直接管理。分工明確，責任到人。每月更新一次，內(nèi)容覆蓋學校管理的多個方面。中隊黑板報、和櫥窗專欄，都由隊員自己找材料、自己撰稿、自己編報排版、自己抄寫美化版面，形式多樣、內(nèi)容豐富、不斷更新，溶知識性、教育性、趣味性于一體。所有這些，都起到了營造學校傳統(tǒng)美德教育氛圍的作用，對隊員和全體學生起到了潛移默化的感染熏陶作用。
3、利用校園廣播、多媒體等組織學生收聽、觀看有關(guān)科教、安全等教育信息、內(nèi)容，拓展了學生知識面。
4、充分利用校本教材《養(yǎng)成教育》讀本，加強禮儀教育與訓練，從而引導(dǎo)學生對己講儀表，對人講禮貌，學習講勤奮，社會講公德，在家講孝順。
5、我校在發(fā)揮學校這一基本陣地作用的同時能充分挖掘校外校外紅領(lǐng)巾活動陣地，引導(dǎo)隊員在實踐中體驗，豐富、充實自己。如：每年清明節(jié)前后，學校少先隊大隊部組織隊員到寨崗烈士陵園參加掃墓活動，引導(dǎo)學生緬懷革命先烈，珍惜幸福生活；組織少先隊員代表到民族初級中學“思源室”，讓隊員們在參觀中接受深刻的愛國主義與革命傳統(tǒng)教育；每年建軍節(jié)期間，組織隊員慰問縣武警中隊的官兵，引領(lǐng)隊員們在慰問和參觀中體驗軍旅生活，感受軍人風貌，增強了愛國意識、擁軍意識，讓他們切身體會到：是“最可愛的人”讓我們擁有一個和平、安定、幸福的家園；組織隊員參加軍事夏令營活動，短暫的夏令營活動讓隊員們過上真正的部隊軍營生活，真正體會到戰(zhàn)斗的艱辛和國防的重要，活動既鍛煉了他們的身體素質(zhì)，也磨練了他們的意志品質(zhì)，培養(yǎng)了團結(jié)協(xié)作精神，增強他們的.國防意識，為他們今后的成長成材打下堅實的基礎(chǔ)；假日雛鷹“愛心小隊”的少先隊員，自發(fā)組織到縣敬老院慰問孤寡老人，她們用自己的零用錢買上禮物，給老人們送去了溫暖；氣象日組織少先隊員代表到縣氣象局參加“世界氣象日”氣象科技服務(wù)咨詢活動，激發(fā)學生探索大自然的興趣，拓寬了學生知識面，也激發(fā)了同學們學好本領(lǐng)，報效祖國的信心和決心；組織隊員到縣美蓮華禮服公司參觀學習，讓孩子們體味勞動的艱辛；學校校外輔導(dǎo)站在節(jié)假日期間，有計劃地組織部分舉行校外輔導(dǎo)、競技比賽等多種形式的教育活動，為青少年健康成長創(chuàng)設(shè)一個有利的學習和文化娛樂環(huán)境。寨崗烈士陵園，縣武警中隊、縣氣象局、縣民族初級中學思源室、美蓮華禮服公司、校外輔導(dǎo)站等校外紅領(lǐng)巾活動陣地，已成為我校隊員自我教育、實踐鍛煉的重要課堂。多年來，我們充分發(fā)揮了它們的育人功能，形成一定的特色。
五、活動建設(shè)。
1、為了給學生提供一個全新的成長平臺，為他們量身定做各種有益的理論學習與社會實踐活動，使他們能夠更健康、更快樂、更全面地成長。
我?；谶M一步推進學生素質(zhì)教育和新課程改革，促進學校教育教學工作豐富化、社會化，培養(yǎng)學生愛心、善心，學會感恩社會，回報社會的宗旨建立了中國少年先鋒隊xx市“小記者站”。“小記者站”得到學校領(lǐng)導(dǎo)的重視，在學校少先隊大隊部的組織下，積極開展活動。在實踐中，小記者們在不斷成長著。綜合的能力有了相應(yīng)的提高，記者意識也顯著增強，學習成績不斷提高。20**年12月9日，部分小記者在老師的帶領(lǐng)下，到中國瑤族第一寨---連xx縣千年瑤寨采風，了解古寨民風民俗、采訪耍歌堂的演員等，成為古寨一道靚麗的風景線。徐靈h、房淑婷等多位小記者的文章多次發(fā)表在報刊和網(wǎng)站上，達到了較好的社會效應(yīng)。
2、以愛國主義教育為主旋律。
少先隊以“民族精神代代傳”為主題開展教育活動，引導(dǎo)學生從事件中、人物中尋找民族精神。利用主題隊會，講解家鄉(xiāng)英雄保家衛(wèi)國的故事，宣揚愛國精神；開展“尋找先輩的足跡”活動，組織學生學習家鄉(xiāng)的傳統(tǒng)文化，培養(yǎng)起熱愛家鄉(xiāng)的思想感情。這些活動既鍛煉了學生，豐富了學生的課余生活，又激發(fā)了學生的愛國情感。
3、以關(guān)愛教育為重點。
組織開展了形式多樣的關(guān)愛主題活動：高年級與低年級開展“手拉手、心連心”活動；組織隊員參加愛心捐款、捐書活動；組織隊員到敬老院獻愛心等。通過這些活動，從小培養(yǎng)學生關(guān)愛他人、關(guān)愛社會的良好品德。
4、以“新世紀、我能行”體驗教育為載體，開展了豐富多彩的活動。
如：每年3月雷鋒月開展的學雷鋒系列活動，讓雷鋒精神扎根在學生心中；每年母親節(jié)開展感恩活動，讓學生學會感恩，懂得回報；每年教師節(jié)開展尊師活動，讓學生感受教師的可愛和可敬；每學年第一學期舉行的文明班知識競賽和《守則》我遵守，《規(guī)范》我踐行知識競賽，使自覺主動地將學到的文明禮儀知識運用到學習生活中去；每周一的升旗儀式和國旗下的講話，讓學生在國旗下莊嚴地接受心靈的洗禮；紅領(lǐng)巾廣播站，豐富了學生的課余生活；每年的“六、一”慶?；顒雍驮c?；顒?，陶冶了學生的情操；一年一度的校園科技文化藝術(shù)節(jié)和校園田徑運動會，給學生提供了展示自己的舞臺；每學年在建隊日、元旦、“六、一”這三個特殊的日子各發(fā)展一批新隊員，為少先隊組織注入了新的活力；每學期我校家長學校開設(shè)家長學習班，各班召開家長會，與家長同撐起教育孩子的藍天；“留守兒童思想教育專題講座”，講座圍繞兒童的思想品德、習慣養(yǎng)成、心理健康、生理健康四個方面講述，以生動形象的例子教育學生做生活的主人，引導(dǎo)學生健康成長；法制宣傳日教育活動，增強了師生們的法制觀念；組織學生參加一年一度縣中小學生書信節(jié)活動，引導(dǎo)學生樹立正確的社會主義榮辱觀；一年一度的校園廣播體操和校園集體舞比賽，培養(yǎng)了學生的集體榮譽感、紀律性和團結(jié)協(xié)作精神；每學期開展安全教育系列活動，增強了師生們的安全意識，讓學生正真做到“高高興興上學，平平安安回家”；“少代會”的召開，促進了隊員對少先隊的認識，提高了他們參與建設(shè)少先隊的熱情；愛我上學路活動、愛護母親河活動、“洗臉工程”等活動。引領(lǐng)學生走上社區(qū)，清除路邊雜物，打掃衛(wèi)生等，在活動中，學生增強了社區(qū)小公民意識，也接觸到許多課本以外的新知識，感受，反響良好；“未成年人宣誓儀式”，如“告別陋習，走向文明”、“告別游戲機室”、“關(guān)愛生命，遠離危害”、“雷鋒在我們身邊”、“千人拒毒簽名儀式”、“愛心獻給他人”、“努力學習、力爭上游”、“追尋名人的足跡”、“好書伴我成長”、“順小有愛”、“朝陽讀書活動”、“民族團結(jié)一家親”書畫比賽、詩歌朗誦比賽、演講比賽、現(xiàn)場作文大賽小干部培訓、播音員選拔等豐富多彩的主題隊活動，讓學生在活動中沐浴著陽光和雨露。
回顧過去，我們倍感自豪，展望未來，我們深知任重而道遠！在全面實施素質(zhì)教育，全面推進新課程改革的今天，我們順德小學更是朝氣蓬勃！“讀書是個人的希望，讀書是家庭的希望，讀書是國家的希望?！币焉钌钤趯W生心中！我們的少先隊員們正努力朝著學會做人、學會求知、學會發(fā)展目標奮勇前進！努力把自己培養(yǎng)成為“有理想、有道德、有文化、有紀律”的德、智、體、美等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)接班人！
學校節(jié)水工作總結(jié)篇七
日前，江蘇省水利廳、江蘇省教育廳聯(lián)合發(fā)文，公布了20xx年度“江蘇省節(jié)水型學?！?，我校榮列其中?！肮?jié)水型學?！钡膭?chuàng)建活動，不僅是學校自身發(fā)展的需要，也是建設(shè)節(jié)約型社會的需要，將節(jié)約理念融入校園文化，是我們履行社會責任的需要。
學校通過懸掛宣傳橫幅，播放流動字幕，發(fā)放節(jié)水宣傳手冊等多種方式開展宣傳，增強師生節(jié)約水資源，保護水環(huán)境的強烈意識，同時，各年級都舉行了“節(jié)約用水，從我做起”節(jié)水倡議活動，廣泛宣傳和灌輸節(jié)約水資源的意義、節(jié)約用水相關(guān)知識等.
校節(jié)水辦公室制作并在公共場所張貼宣傳標語，用水設(shè)施和器具旁張貼節(jié)水宣傳標志，時刻提醒全校廣大師生員工注意節(jié)約用水，濃厚的節(jié)水宣傳氛圍，通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動，使節(jié)水的觀念深入師生的頭腦。在全校師生員工中形成一種“節(jié)約用水，人人有責”、“節(jié)約光榮，浪費可恥”、“節(jié)能環(huán)保，利國利民”的良好風尚，同時也為學生今后走上社會后養(yǎng)成節(jié)水風尚打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、
我校除成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組外，還專門成立工作組，具體負責日常創(chuàng)建工作。學校制定了節(jié)約用水制度，明確工作目標和重點，建立節(jié)水責任制。建立科學合理的節(jié)水指標體系，提高計劃用水率，確保無計劃外用水。堅持落實對主要用水與供水部位日巡查制度，定時、定點進行巡查，將用水量較大的地方作為重點巡查對象，堅決杜絕了跑、冒、滴、漏、長流水等浪費水的現(xiàn)象發(fā)生。
全校共劃分成6個用水管理區(qū)域，實行分區(qū)分級管理，責任落實到人，在學校后勤人員編制中，設(shè)置專職管水人員崗位，負責對學校宿舍、食堂、浴室、公廁日常用水管理、監(jiān)督。在學校宿舍區(qū)、教學區(qū)等公共場所用水，分別以班級、宿舍為單元，選聘優(yōu)秀學生為兼職用水管理員，對所屬包干區(qū)、宿舍用水進行監(jiān)督管理，學校定期開展督查，并通報節(jié)水管理情況，對優(yōu)秀節(jié)水學生給予公開獎勵和表彰，全校上下形成惜水、節(jié)水、保護水的良好風尚。
學校在創(chuàng)建硬件上舍得投入，去年學校投資30多萬元，更換安裝新型ppr材料管道1400多米，在學生宿舍區(qū)及部分教學樓，更換安裝取水計量設(shè)施26只，節(jié)水龍頭近300只，改造安裝公廁紅外線控制水泵箱50多臺套，紅外線小便池80多只，學校取水計量設(shè)施達到二級管理要求，部分用水單元實行三級計量管理。
德育處、校學生會積極發(fā)動學生創(chuàng)建“節(jié)水型宿舍”活動。在宿舍、學生中開展節(jié)水節(jié)電評比，對用水用電少的宿舍、個人進行表彰。在活動期間，我校共接受各類節(jié)水知識咨詢300多人次，發(fā)放節(jié)水型社會、節(jié)水型學校建設(shè)、節(jié)約用水知識等相關(guān)內(nèi)容宣傳資料800余份。《海安日報》的“萬家燈火”和“校園內(nèi)外”等欄目先后刊登了我校同學發(fā)表的節(jié)水宣傳文章，推動了全校節(jié)水工作的有效開展。
近年來，學校多次被評為“取水單位水資源管理工作先進單位”。20xx年，我校還被評為“節(jié)約型社會建設(shè)先進單位”。我校組織學生參加各類環(huán)保、節(jié)水節(jié)能知識競賽、征文評比，有多人次獲獎?！逗０踩請蟆泛汀稉P子晚報》兩次報道我校創(chuàng)建節(jié)水行校園的經(jīng)驗與做法。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇八
1、節(jié)水精播采用一次完成播水、播種、施肥、噴藥、鋪膜，復(fù)合式作業(yè)，減少了多次農(nóng)機作業(yè)降低了生產(chǎn)成本，提高了作業(yè)效率。
2、播水裝置采用穴播水，可保證棉花出苗，避免了大水漫灌式澆地的水資源浪費，節(jié)水也符合節(jié)水型農(nóng)業(yè)發(fā)展的思路。
3、對于水源條件差的地塊，可適時播種，不受外部條件的影響，為棉花的增產(chǎn)打下基礎(chǔ)。
4、對于絕對的旱地，靠天等雨播種的地塊，節(jié)水播種可增加棉花種植面積，增加農(nóng)民的收入。
機耕、節(jié)水精量播種、田間管理、收獲
1、機耕：采用大拖帶旋耕機機耕。旱地宜反復(fù)作業(yè)二次，耕深xxcm，地表平整，無坷垃。
2、節(jié)水精量播種：選擇適宜我縣棉花種植品種。鋪膜同時，噴灑除草劑，隔xm遠壓土將膜壓實。
3、田間管理：依品種不同定苗，畝株數(shù)在xx—xx之間，及時除蟲害，地旱時及時澆水，加強田間管理，保證棉花正常生長。
選擇我縣旱地突出及棉花種植基礎(chǔ)好的劉八里鄉(xiāng)前七里村和潞灌鄉(xiāng)三教庵村為示范方種植基地，示范方面積各1000畝，推廣示范方的實施我們主要做了以下幾點：
1、統(tǒng)一規(guī)劃：棉花品種以我縣棉花良種補貼的方式集中發(fā)放到農(nóng)戶。
2、統(tǒng)一機耕、種植。統(tǒng)一實行旋耕作業(yè)，統(tǒng)一收費標準xx元/畝。每個示范方集中七臺節(jié)水精播機統(tǒng)一作業(yè)，統(tǒng)一播種收費標準xx元/畝，統(tǒng)一安排運水車x臺，并配技術(shù)指導(dǎo)及專業(yè)維修人員以保證機具正常作業(yè)。
3、縣農(nóng)業(yè)局抽調(diào)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員x人，負責示范方的病蟲測報及田間技術(shù)管理。
1、節(jié)水精播機的使用調(diào)查情況
我縣使用的是農(nóng)哈哈機械公司生產(chǎn)的水穴播種，從使用及機手反映情況看總體反映良好。一是播種均勻，出苗情況良好。二是播水裝置播水量較準，漏播水現(xiàn)象少。三是故障率較低。出現(xiàn)的主要問題：一是機具較長，且后重量大，機手操作強度大。二是裝配質(zhì)量有的有問題。有的地方中心不在同一水平，有的地方緊固程度差。三是應(yīng)設(shè)計的越緊湊越好。轉(zhuǎn)彎靈活，減少轉(zhuǎn)彎耗時，提高生產(chǎn)效率。
節(jié)水播種機的生產(chǎn)率一般在x畝/小時左右，受水源的供應(yīng)條件、供水時間、地塊大小等因素影響很大。加之節(jié)水播種機分布分散，不能建立統(tǒng)一的供水服務(wù)組織，所以說影響了機手的作業(yè)效率，增加了機手的作業(yè)成本，這也是造成機手積極性低的一個因素。
2、棉花的出苗情況及成本初步核算情況分析
同一天播種，節(jié)水精播與造墑相比，出苗提前x天，出苗率高x，而從出苗后10天的長勢看比造墑精播苗情況差。節(jié)水精播與造墑后精播成本相比，畝種植成本低x元。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇九
xx縣交通運輸局是全縣交通運輸行業(yè)主管部門，負責全縣縣、鄉(xiāng)公路、渡口和交通運輸行業(yè)的建設(shè)和管理。主要職責：
(一)貫徹上級關(guān)于交通行業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，產(chǎn)業(yè)政策和法規(guī);擬訂全縣公路和水路交通行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和政策，并監(jiān)督組織實施。
(二)根據(jù)xx生產(chǎn)力布局和社會經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，組織編制全縣公路和水路交通行業(yè)發(fā)展規(guī)劃;制訂交通基礎(chǔ)設(shè)施以及運輸生產(chǎn)、工業(yè)、科技、教育中長期計劃和年度計劃，并組織實施。
(三)負責公路、水路交通的行業(yè)管理和運輸組織管理;組織重點交通工程建設(shè)的實施，協(xié)調(diào)實施關(guān)系;組織國計民生的重點客貨運輸，特殊緊急貨物的運輸。
(四)會同有關(guān)部門培養(yǎng)和管理交通運輸市場、交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)市場，建立和完善信息、服務(wù)體系、引導(dǎo)交通運輸優(yōu)化結(jié)構(gòu)，協(xié)調(diào)發(fā)展。
(五)負責全縣縣、鄉(xiāng)公路及其設(shè)施的建設(shè)、養(yǎng)護、管理，負責公路及其客貨市場、汽車維護市場和短途運輸?shù)男袠I(yè)管理;指導(dǎo)城鄉(xiāng)客、貨運輸?shù)你暯訁f(xié)調(diào)工作。
(六)負責全縣交通生產(chǎn)及民間渡口安全管理;會同有關(guān)部門制定交通戰(zhàn)略建設(shè)規(guī)劃，編制戰(zhàn)時保障方案。
(七)指導(dǎo)交通企業(yè)管理工作，負責局屬單位國有資產(chǎn)的管理和保值增值監(jiān)督;
(八)負責推廣交通科技新技術(shù)、新產(chǎn)品，組織重大科技開發(fā)，推動行業(yè)科技進步;負責管理、指導(dǎo)、檢查、實施全縣交通工程建設(shè)(農(nóng)村公路和水運工程)質(zhì)量監(jiān)督工作。
(九)指導(dǎo)交通行業(yè)的精神文明建設(shè)和職工隊伍建設(shè);組織指導(dǎo)交通行業(yè)人才預(yù)測、教育、培訓、交流和勞動工資工作。
(十)協(xié)同有關(guān)部門做好投資、價格稅收、信貸、勞動工資和其它有關(guān)交通行業(yè)的經(jīng)濟管理工作。
(十一)承辦縣政府交辦的其它工作。
20xx年單位主要用水區(qū)域為辦公大樓、職工食堂，用水人口合計59人，用水統(tǒng)一計量和考核。
1、計量安裝情況
目前單位計量水表為1個總表。
用水情況統(tǒng)計
截止20xx年11月，全局辦公人數(shù)49人，全局用水量為151m，人均用水量3.08l/(人·d)，大大小于《江西省城市生活用水定額》(db36/t419-20xx)規(guī)定的國家機構(gòu)機關(guān)辦公用水定額200l/(人·d)。
一是統(tǒng)一思想，深化認識。局領(lǐng)導(dǎo)深刻領(lǐng)會上級關(guān)于做好節(jié)水工作的重要意義，堅持把推進公共機構(gòu)節(jié)水和建設(shè)節(jié)約型機關(guān)與加強黨風廉政建設(shè)聯(lián)系起來，與經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型方式、調(diào)整結(jié)構(gòu)聯(lián)系起來。通過集體學習，在全局上下統(tǒng)一思想，明確抓好節(jié)水工作的重要性和緊迫性，增強了職工抓好節(jié)水工作的責任感和自覺性。
二是理清思路，制定規(guī)劃。從本單位實際出發(fā)，確定我局節(jié)水工作總體思路，即注重科學合理，完善節(jié)水措施，深化宣傳教育，加強內(nèi)部管理，實現(xiàn)節(jié)水工作目標。先后制定了《xx縣交通運輸局節(jié)水管理規(guī)定》、《xx縣交通運輸局節(jié)能考核評價辦法》、《xx縣交通運輸局20xx年公共機構(gòu)節(jié)能目標和實施方案》和《xx縣交通運輸局20xx年節(jié)能工作計劃》等，使節(jié)水工作做到了有目標、有計劃、有重點地開展。
三是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實職責。20xx年5月，成立了以局長秦曉東為組長、副主任傅力揚為副組長，班子成員為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責局節(jié)能工作。局領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次節(jié)能工作專題會，將節(jié)水工作列為會議重點內(nèi)容，認真學習上級指示精神，聽取節(jié)水工作匯報，部署節(jié)水工作，研究解決影響節(jié)水工作的重點、難點問題。
一是建立健全用水統(tǒng)計制度。20xx年初制定了《xx縣交通運輸局“十三五”公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃》，以20xx年用水為基數(shù)，到20xx年末人均總體下降15%，每年下降3%;制定《xx縣交通運輸局用水計量管理制度》，明確用水計量管理部門，建立統(tǒng)計臺帳，按時保質(zhì)保量向縣節(jié)能辦報送能源資源消耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)。并經(jīng)常作用水數(shù)據(jù)分析，及時發(fā)現(xiàn)節(jié)水工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。
二是建立健全節(jié)水考評與獎懲制度。制定了《xx縣交通運輸局節(jié)能考核評價方法》，采取平時考核與年終考核評比相結(jié)合、自查與抽查相結(jié)合的方式，將考核結(jié)果作為全年節(jié)能節(jié)水工作評比表彰的主要依據(jù)。制定了《xx縣交通運輸局公共機構(gòu)節(jié)能獎懲暫行辦法》，建立我局節(jié)能長效機制，調(diào)動全委干職工節(jié)能積極性，提供能源利用效率，確保節(jié)能目標的順利完成。
三是建立健全節(jié)水監(jiān)督制度。制定了《xx縣交通運輸局節(jié)水管理規(guī)定》，安排專人定期不定期對各區(qū)域用水情況進行抽查，針對各區(qū)域各部門在節(jié)水工作中存在的問題，積極督促整改。
四是強化日常節(jié)水管理，提高用水效率。制定了《xx縣交通運輸局用水器具定期檢修制度》，明確局辦公室負責日常節(jié)水管理，并對供用水設(shè)施進行日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件，并在用水區(qū)域內(nèi)設(shè)置節(jié)約用水標識。
日常節(jié)水措施：
(1)加強用水設(shè)備的日常維護和每個月末定期巡查，及時更換損壞管件，防止破管、滲水、漏水。
(2)統(tǒng)計用水量，制定用水臺賬。
(3)節(jié)水器具及設(shè)備：根據(jù)國家發(fā)布的有關(guān)標準，加強現(xiàn)有用水器具的管理，及時采購替換不符合節(jié)水標準的設(shè)施，確保我委采用節(jié)水器具及設(shè)備。
(4)加強用水管理，注重行為節(jié)水。通過下達月用水計劃、加強用水計量考核管理等手段，提高干職工的節(jié)水意識。
20xx年節(jié)能資金支出比20xx年增加了28%，其中購置空調(diào)等節(jié)能設(shè)備2萬元，節(jié)能設(shè)備維修0.5萬元，節(jié)能辦公經(jīng)費0.8萬元，節(jié)能獎勵經(jīng)費0.5萬元，用于提高節(jié)能工作人員的工作水平，提高全委干職工的節(jié)能意識。
加強單位食堂用水管理，由于我局干職工食堂于20xx年9月份正式啟用，目前尚未嚴格控制用水量。下一步需要強化計量監(jiān)督，在滿足基本使用要求的前提下，控制食堂用水總量。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十
水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活，關(guān)系到社會的穩(wěn)定，關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源，已成為企事業(yè)單位加強內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點，我單位也把這項工作作為控制生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益的主要途徑。近幾年來，特別是xxxx年以來，我單位領(lǐng)導(dǎo)十分重視節(jié)水工作，把節(jié)約用水用電工作列入單位工作的議事日程，還專門成立節(jié)約用水用電領(lǐng)導(dǎo)小組，在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極采取措施，深挖節(jié)水潛力，科學用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加強內(nèi)部用水節(jié)水管理，提高水的利用率，減少水的浪費，取得了一定成績?，F(xiàn)總結(jié)如下:
xxxx年我公司加大了節(jié)水工作的管理力度，把節(jié)水工作作為工作的重中之重，各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為了爭創(chuàng)節(jié)水型單位，專門成立了節(jié)水管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由物業(yè)公司總經(jīng)理擔任小組副組長，主管日常節(jié)水工作，各相關(guān)部門經(jīng)理任組員，并明確專職節(jié)水員監(jiān)督節(jié)水管理工作，自上而下形成管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，各負其責。對節(jié)水辦下達的節(jié)水任務(wù)，認真謀劃，精心安排，狠抓落實，保障了節(jié)水工作的順利實施。
節(jié)水工作除了取決于設(shè)備管理人員對各種設(shè)備的維修保養(yǎng)，還取決于全體職工對節(jié)水工作的重視。為了提高我公司全體員工的節(jié)水意識，我們定期利用集團公司網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，發(fā)布節(jié)水倡議書，在員工浴室張貼宣傳標牌。同時利用板報、局域網(wǎng)等多種形式宣傳節(jié)能知識、節(jié)能法規(guī)，使節(jié)水工作深入人心，使廣大職工的節(jié)水意識普遍提高，自覺規(guī)范用水行為，在實際工作中養(yǎng)成了良好的節(jié)水習慣，為深入開展節(jié)水工作奠定基礎(chǔ)。
為了更好地節(jié)約水資源，我們還定期組織碰頭會，總結(jié)當月用水情況，對于辦公區(qū)內(nèi)用水設(shè)備采取定期巡檢制度，發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏及浪費現(xiàn)象及時予以糾正，并采取書面通知的方式告知該部門的負責人員給予重視。我公司一貫堅持節(jié)約經(jīng)營的方針，節(jié)能、節(jié)水、節(jié)約開支是我公司領(lǐng)導(dǎo)對實際工作的指示與倡導(dǎo)，在日常工作中也一直在大力宣傳節(jié)約用水的重要性，并采取實際措施改進原有設(shè)施，不斷提高管理水平，加強節(jié)水意識教育，增強節(jié)水觀念。根據(jù)實際情況，我們不斷健全各項規(guī)章制度，制定了爭創(chuàng)節(jié)水型單位的實施辦法，對節(jié)約用水工作起到了積極作用。在開展創(chuàng)建節(jié)水型單位過程中，修訂和完善了巡回檢查制度、設(shè)備維修制度、用水超罰制度、節(jié)水獎勵制度、用水計量制度等規(guī)章制度，并建立用水臺帳，及時記錄用水信息，定期分析用水情況，使我公司節(jié)水工作有章可循。
日常工作中，要求值班人員加強現(xiàn)場“跑、冒、滴、漏”管理，嚴格遵守檢查制度，根據(jù)我司特點,保潔人員打掃公共衛(wèi)生區(qū)時,同時檢查用水設(shè)備設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題立即報維修人員到現(xiàn)場修理,維修工每日進行巡檢,做到小修不過時，中修不過夜，需要大修不能立刻解決的問題，要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，以求及時解決，確保設(shè)備完好。我們還從源頭做起，采取措施把所有龍頭的水流都調(diào)整到合適的位置,避免水流過大造成浪費。
為了更好地貫徹節(jié)水精神，挖掘節(jié)水潛力。從xxxx年至今物業(yè)大量的投入人力物力對辦公區(qū)域的設(shè)備設(shè)施進行節(jié)能改造。領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，對設(shè)備、設(shè)施逐一進行了檢查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題邀請專家進行會商，制定了切實可行的改造計劃。
為保證《創(chuàng)建節(jié)水型單位》工作的順利開展，今年我們在節(jié)水辦的領(lǐng)導(dǎo)下與具有專業(yè)技術(shù)的水平衡測試隊伍合作，對所轄內(nèi)進行了水平衡測試工作。在測試期間，測試中心的工程師與我司有關(guān)部門一起勘察了地形圖、對地下水管網(wǎng)進行了尋管、測漏，從而確定了管線的位置、埋深和走向等。通過測試，我們對所轄內(nèi)的用水情況有了進一步了解，對各用水單元、部門提出了節(jié)約用水的建議和要求，弄清了單位用水的基本情況，為今后用水指標考核提供了可靠的依據(jù)。經(jīng)過我公司測試工作小組和測試機構(gòu)成員的共同努力，測試工作順利完成。
1、要求職工節(jié)約用水，提倡使用回收剩余開水進行保潔，清潔時定量用水。
2、加強用水管理，嚴禁用自來水沖洗車輛。
3、為防止用水器具跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，堅持定期巡查用水設(shè)施，及時維修損壞的器具。
4、隨裝修改造，逐步更新老舊管道、設(shè)施，細劃用水節(jié)點，合理分解水指標，定期分析用水區(qū)域用水情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
5、加強對租戶的節(jié)水宣傳及用水監(jiān)控，做好服務(wù)的同時將節(jié)水工作落到實處。
我公司近幾年來在節(jié)水管理上有了很大進步，按照節(jié)水分工職責每月完成本職工作，每月抄表記錄，有異常情況及時分析處理，避免了大量浪費水的現(xiàn)象，但我們深知:北京近幾年嚴重缺水，節(jié)約用水是我們每個公民的職責，作為企業(yè)單位，節(jié)水管理工作是艱巨的、任重而道遠的;我們希望在北京市豐臺區(qū)節(jié)約用水辦公室的指導(dǎo)幫助下，不斷改造用水設(shè)施，改進節(jié)水方法，提高管理水平;通過開展創(chuàng)建節(jié)水型單位，我們希望公司樸實細致的管理措施對節(jié)水工作做出一點貢獻，為社會盡到責任。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十一
根據(jù)奈曼旗教體局和奈曼旗水務(wù)局聯(lián)合倡議節(jié)水活動的通知精神，為呼吁我校全體師生進一步關(guān)心水的問題，提高對水的認識，營造節(jié)約用水宣傳氛圍，不斷提高我校師生節(jié)水意識和水資源的利用效率、效益，圍繞“珍惜每一滴水”的宣傳主題，開展了節(jié)水宣傳主題活動，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：
為切實抓好節(jié)水宣傳活動，利用主題班會和廣播，節(jié)水征文等途徑，向?qū)W生們講解節(jié)水日的來歷及其深遠的意義，并向同學們提出了要求。
根據(jù)實際，我校從以下幾個方面采取措施，抓好宣傳，切實提高全校師生的節(jié)水意識，使其真正關(guān)心并積極支持節(jié)水工作。
1、中學團委向全體師生發(fā)出“珍惜每一滴水”的倡議。組織成立校園節(jié)水宣傳員，在校內(nèi)衛(wèi)生間、洗手池、開水間等地進行節(jié)水宣傳；鼓勵學生把校園節(jié)水宣傳活動帶進家庭、走向社會，同學們就如何進行水的循環(huán)使用、避免浪費水資源等小知識對家長等社會的各個層面進行了宣傳，切實營造了節(jié)水宣傳的良好氛圍。
2、各班級召開了節(jié)水主題班會。根據(jù)教體局要求和學生的生活氛圍，對節(jié)水的意義進行講解。鼓勵學生做節(jié)水標兵，引導(dǎo)家長一水多用的節(jié)水習慣，家校形成合力，珍惜水資源。
4、在井房，食堂，班級用水的地方張貼節(jié)約用水標志，隨時提醒大家隨手關(guān)緊水龍頭，養(yǎng)成良好的一水多用的好習慣。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十二
在省水利廳、洛陽市水利局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級各業(yè)務(wù)部門的大力支持下，洛陽市節(jié)水辦深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持夯實基礎(chǔ)、增強活力、提升水平、促進發(fā)展的原則，圍繞創(chuàng)建節(jié)水型社會、服務(wù)洛陽經(jīng)濟建設(shè)這條主線，全面提升水資源現(xiàn)代化管理水平，較好地完成了各項目標任務(wù)。全年兩費征收達到1441.22萬元，其中水資源費1440萬元，加價水費1.22萬元；全年完成總節(jié)水量1200萬立方米；計劃用水率達80%以上；工業(yè)用水重復(fù)率達72%左右；萬元gdp用水量72立方米，萬元工業(yè)增加值取水量65立方米；全年取水樣298個，取得化驗數(shù)據(jù)15800個，并作出了科學、公正、正確的水質(zhì)檢驗報告及水質(zhì)評價。
（一）積極配合市人大，立法工作進展順利。
在市人大、市法制局及市水利局的共同努力下，《洛陽市水資源管理條例》順利通過了省人大的審查批準，并已于xx年2月1日起施行。積極配合市人大完成了《洛陽市節(jié)約用水管理條例》的立法調(diào)研工作，并已列入了市人大xx年的正式立法計劃。
（二）節(jié)水型社會建設(shè)穩(wěn)步推進，取得了初步成效。
辦公室專門成立了節(jié)水型社會建設(shè)工作小組，重點做了以下工作：
1、組織編制了《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)規(guī)劃》，并順利通過水利廳組織的評審，此規(guī)劃已上報省政府，經(jīng)批準后即可實施；開展了《洛陽市地下水保護研究》專題科研工作，并順利通過了水利部組織的的審查驗收；起草印發(fā)了《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)試點實施方案》、《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)試點xx年度目標任務(wù)分解的通知》。
2、組織召開了全市節(jié)水型社會建設(shè)工作會議。會議總結(jié)了近幾年的節(jié)水工作，表彰了節(jié)水先進單位和先進個人，安排部署了今后一個時期的節(jié)水型社會建設(shè)工作。
3、對各縣（市、區(qū)）節(jié)水型社會建設(shè)工作開展情況進行了督促檢查。
4、舉辦了第一期由全市各縣（市、區(qū)）節(jié)水辦主任和業(yè)務(wù)骨干參加的節(jié)水型社會建設(shè)培訓班。
5、完成了節(jié)水型企業(yè)（單位）、社區(qū)、灌區(qū)的申報工作。全年共申報10家，其中通過省廳驗收的省級節(jié)水型企業(yè)（單位）共7家；通過水利局驗收的`市級節(jié)水型企業(yè)（單位）共3家。
（三）認真落實新的用水定額，嚴格計劃管理。全年下發(fā)計劃用水調(diào)查表600家，調(diào)整用水單位計劃102家，下達用水計劃310家，全年節(jié)水1200萬立方米。
xx年在城市區(qū)設(shè)地下水位觀測井33眼，觀測頻率6次、月，設(shè)水位統(tǒng)調(diào)點14個，完成了地下水動態(tài)觀測報告的編寫及有關(guān)氣象資料的收集工作，為加強水資源管理提供了科學依據(jù)。
全年完成枯、豐兩季自備井數(shù)百個水樣水質(zhì)監(jiān)測工作，取水樣298個，取得化驗數(shù)據(jù)15800個，確保了自備井單位的飲水安全。
（四）大力開展節(jié)水宣傳活動，全民節(jié)水意識不斷提高。
在第17屆世界水日、第22屆中國水周和節(jié)水宣傳月活動期間，我們在《洛陽日報》上刊登了《洛陽市地下水資源狀況公告》和節(jié)水型社會建設(shè)知識宣傳；在牡丹廣場設(shè)立了節(jié)水宣傳咨詢站，向過往群眾發(fā)放節(jié)水宣傳材料2500余份，并展出節(jié)水板報100余塊；在23中和南昌路小學舉辦了節(jié)水宣傳簽名活動。通過宣傳，提高了廣大市民節(jié)水、惜水、愛水的意識，取得了良好的社會效果。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十三
去年8月以來，廣西出現(xiàn)秋、冬、春連旱，是1951年有氣象記錄以來最為嚴重的干旱災(zāi)害。這次旱災(zāi)有以下顯著特點：一是災(zāi)害發(fā)生范圍最廣。按氣象干旱國家標準，全區(qū)109個縣（市、區(qū)）中有105個縣（市、區(qū)）發(fā)生不同程度的氣象干旱，有100個縣1237.23萬人口受災(zāi)。 二是災(zāi)害程度最深。全區(qū)干旱等級達到嚴重干旱，桂西北河池、xx市達到了特大干旱等級，特旱、重旱縣達到44個。三是持續(xù)時間最長。從去年8月至今年4月，一些地方已持續(xù)了9個月時間無有效降雨。四是災(zāi)害影響最廣。工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、森林防火及生態(tài)環(huán)境、人畜飲水、群眾生活方方面面都受到影響，災(zāi)情最嚴重時全區(qū)有324.5萬人、165萬頭大牲畜飲水困難，有近60萬人需要政府組織送水；農(nóng)作物受旱面積達1619.14萬畝、成災(zāi)516.61萬畝、絕收45.21萬畝，因災(zāi)導(dǎo)致直接經(jīng)濟損失33.16億元。
面對嚴峻的抗旱形勢，自治區(qū)黨委常委會連續(xù)幾次召開擴大會議，部署抗旱救災(zāi)工作。各級農(nóng)業(yè)部門緊急行動起來，組織農(nóng)技人員下鄉(xiāng)進村，深入田間地頭，采用辦培訓、搞示范、推技術(shù)等多種措施，科學抗旱，有效抗旱，抗旱保春耕工作取得了初步成效。主要采取以下技術(shù)措施：
（一）對旱災(zāi)較重的桂西、桂中等玉米主產(chǎn)區(qū)，主推抗旱坐水種技術(shù)。發(fā)動農(nóng)民利用水糞及沼氣液抗旱搶種。全區(qū)已種植春玉米602萬畝。
1.選擇耐旱品種，合理密植。如正大619、正大818，迪卡007、迪卡008等。種植密度要求在3800株/畝以上。在xx縣和巴馬等縣采用抗旱坐水種播種。根據(jù)不同種植密度的要求，用鎬開挖種子穴，同時在穴中施底肥。在每個種子穴灌水2公斤左右，可抗旱20天以上。技術(shù)效果：開穴、施肥、澆水、點種、覆土、蓋膜一次完成，能夠一次拿全苗，出苗快，質(zhì)量好。在已播種的干旱嚴重地塊和出苗的困難的地塊，采取田間補水的節(jié)水灌溉技術(shù)，禾苗長勢旺盛，豐收在望。
2.覆蓋保水保溫技術(shù)。機耕整地，澆水點播，行間覆蓋地膜或秸稈覆蓋。地膜覆蓋，出苗兩葉后及時破膜。
3.免耕栽培技術(shù)。開挖種穴，施上基肥，淋上水肥，點播種子，蓋上薄土，行間覆蓋地膜或秸稈。
4.育苗移栽技術(shù)。在有水源的地方統(tǒng)一品種，采用營養(yǎng)杯或穴盤集中育苗，集中管理，在春雨到來，土壤濕度達到要求時移栽大田。如xx縣泗孟鄉(xiāng)農(nóng)技站，采用營養(yǎng)杯集中育玉米苗，待雨后移栽抗旱搶種，搶得農(nóng)時。
5.保水劑抗旱技術(shù)。在玉米、甘蔗等春種作物上利用保水劑浸種或直接施用，主推保水劑抗旱技術(shù)，已推廣使用保水劑10萬畝。
（二）在旱地和果園推廣滴灌抗旱技術(shù)
去年入冬以來，面臨嚴重干旱的威脅，我區(qū)各地充分利用現(xiàn)有的節(jié)水灌溉設(shè)施進行水肥一體化滴灌抗旱技術(shù)，取得了顯著的增產(chǎn)增收效果。如：
1、xx縣渠黎鎮(zhèn)渠鳳村甘蔗套種地采用滴灌技術(shù)，經(jīng)驗收，西瓜畝產(chǎn)達1500公斤，比不搞滴灌的畝增350公斤，增產(chǎn)30.4%，畝增收630元。
2、福綿區(qū)新橋鎮(zhèn)新橋村實施黑皮冬瓜水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)黑皮冬瓜8562公斤，比常規(guī)栽培畝增產(chǎn)1117公斤，增產(chǎn)15%，畝增收1228元，每畝還節(jié)水50立方，節(jié)肥84公斤，省工5個勞動日。
3、富川縣家盛果業(yè)石家果場實行臍橙水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)水果1853公斤，比常規(guī)栽培畝增產(chǎn)342。2公斤，增產(chǎn)22.6%，優(yōu)質(zhì)果品率從原來的80%提高到95%，畝增收950元，每畝還節(jié)水10立方，節(jié)肥47.6公斤，節(jié)肥26.2%，省工5個勞動日。
4、xx縣自良鎮(zhèn)中平村沙田柚果場實施沙田柚水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)沙田柚2642公斤，比常規(guī)栽培畝增425公斤，增產(chǎn)19.2%，增收2260元，每畝還節(jié)水7立方，節(jié)肥23公斤，省工4個勞動日。
5、xx縣北通鎮(zhèn)旱田村實行香蕉水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)香蕉2656公斤，比常規(guī)栽培畝增214公斤，增產(chǎn)11.4%，增收1109元，每畝還節(jié)水190立方，節(jié)肥165公斤，省工8個勞動日。
（三）對因旱誤農(nóng)時的雙季稻地區(qū)，及時進行耕作制度調(diào)整，做到有水種稻、無水改旱作。將原來的“稻—稻—菜”的種植模式改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。
1.抗旱搶播,趕上季節(jié)。廣辟水源，適期提水抗旱播種，全區(qū)已浸播早稻種子1480.27萬公斤，旱育926.81萬公斤。目前廣西實插早稻面積1475.76萬畝，大部分地市已超額完成早稻插秧任務(wù)。
2.全面推廣抗旱育秧技術(shù)，提高秧苗素質(zhì)，增加秧齡彈性。
3.大力推廣物化抗旱技術(shù)育秧。應(yīng)用壯秧劑、旱育保姆、旱地龍等物化抗旱技術(shù)，培育大齡壯秧，等待時機移栽。
4.因地制宜采用兩段育秧技術(shù)。在無水耙田地方，先在溫室或者用農(nóng)膜覆蓋進行小苗育秧，后在有水田塊假植，培育大齡壯秧，有水時及時移栽大田。
5.在旱情較重地方，采用集中統(tǒng)一育秧或異地集中育秧。一是推廣大田集中育秧技術(shù)。在有水或者靠近水源的地方提水集中育秧，統(tǒng)一播種，統(tǒng)一管理，節(jié)約用水。二是推廣工廠化集中育秧。結(jié)合兩段育秧技術(shù)，工廠化進行小苗育秧，后在有水田塊假植，培育大齡壯秧，有水時及時移栽大田。
6.對超過當?shù)剡m宜播種期的早稻田，特別對確實無法保證用水的田塊和水尾田、高坑田，及時改種補種。由原來的“稻—稻—菜”改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。
7.大力推廣間套種技術(shù)。在木薯、果園、甘蔗等旱地間套種玉米、大豆、花生、紅薯等，提高復(fù)種指數(shù)。
（四）對桂北、桂南、桂東南水源條件較好的地區(qū)，大力宣傳落實強農(nóng)政策，調(diào)動農(nóng)民種糧積極性，穩(wěn)定雙季稻面積，盡量擴大糧食播種面積，并注意因地制宜選擇品種。一是水利條件較好的，大力推廣高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的超級稻品種；二是在沿江易澇水田，實施避洪栽培，推廣種植早中熟水稻品種或改種早熟玉米，以提早收獲，避過洪災(zāi)。
（五）采用多種形式掀起抗旱保春耕先進實用技術(shù)的大培訓。到目前為止，在抗旱促春耕生產(chǎn)期間，各地結(jié)合10萬工作隊員深入農(nóng)村開展強基惠農(nóng)春季大行動，深入受災(zāi)地區(qū)開展技術(shù)培訓和技術(shù)指導(dǎo)。各地下鄉(xiāng)工作隊達328904人次，印發(fā)資料292.86萬份，開展培訓20396期，鄉(xiāng)村培訓人數(shù)達184.5萬人次。通過宣傳培訓，充分發(fā)揮各種技術(shù)的作用，科學抗旱，有效抗旱，努力把旱災(zāi)造成的損失減少到最低限度。
一是農(nóng)田節(jié)水意識仍需加強。多年形成的重工程輕農(nóng)藝，重庫壩輕地頭的思想仍占主導(dǎo)，有些地方和部門認為多建一些水庫和修水渠就夠了，農(nóng)田灌渠修建是小事。
二是抗旱資金投入不足，把抗旱節(jié)水經(jīng)費納入財政預(yù)算仍需要繼續(xù)爭取。特別是設(shè)施節(jié)水方面，一次性投入較大，如政府不設(shè)專項補貼，大面積推廣難度較大。
三是投資省見效快的設(shè)備、技術(shù)研究摸索開發(fā)仍需加強。適應(yīng)農(nóng)民投入能力的設(shè)備，管材還較少，水肥一體化技術(shù)的指導(dǎo)服務(wù)還要進一步加強。
（一）增加資金投入扶持抗旱?？购倒ぷ餍枰罅康馁Y金投入，各級財政要把抗旱節(jié)水資金列入預(yù)算安排，確?？购倒ぷ黜樌M行。
（二）充分挖掘水源進行抗旱。充分發(fā)揮機電井的抗旱作用，扶持開發(fā)地頭水源，便捷抗旱、經(jīng)濟抗旱、長效抗旱。
（三）大力推廣節(jié)水抗旱技術(shù)。積極推廣應(yīng)用地膜覆蓋、秸稈覆蓋技術(shù)，減少土壤水分蒸發(fā)損失。要鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)民利用現(xiàn)代設(shè)施進行節(jié)水抗旱，推廣應(yīng)用微噴灌、滴灌、膜下滴灌等農(nóng)業(yè)高效節(jié)水技術(shù)。此外，要進一步完善渠系配套設(shè)施，減少水源的無效損耗。
（四）構(gòu)建完善抗旱服務(wù)機制。探索建立抗旱服務(wù)隊，扶持報務(wù)隊購置抗旱設(shè)備，利用設(shè)備優(yōu)勢，積極為農(nóng)戶開展抗旱服務(wù)。
（五）構(gòu)建土壤墑情監(jiān)測體系。為了做到科學有效抗旱，減少抗旱資源的不必要浪費，農(nóng)業(yè)部門有必要建立相應(yīng)的土壤墑情監(jiān)測體系，開展墑情監(jiān)測，為指導(dǎo)科學有效抗旱提供依據(jù)。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十四
一年以來，xxxx依據(jù)《xxxxx物管【20xx】5號》、《xxxx物管【20xx】6號》、《xxxx社【20xx】3號》文，認真貫徹落實中心節(jié)能節(jié)水考核工作的要求，傳達學習發(fā)改委【20xx】926號文《關(guān)于20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動安排的通知》。不僅將節(jié)能節(jié)水作為年度工作重點，更視為一項可持續(xù)發(fā)展的工程，進一步加強節(jié)能節(jié)水基礎(chǔ)管理，強化檢查落實，確保實現(xiàn)單位制定的節(jié)能節(jié)水目標。平臺通過一系列節(jié)能節(jié)水制度和措施來保證節(jié)能節(jié)水工作的進行。
在平臺上營造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。二、健全管理體系，加強節(jié)能管理。
建立健全管理體系，完善各級節(jié)能管理制度，配齊配強專兼職管理人員；加強監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)能節(jié)水競賽，調(diào)動廣大員工的節(jié)能節(jié)水工作的積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合管理站用能實際，對確定的管理方案及時督導(dǎo)，對采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運行。從細微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室班組要在員工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動，依靠管理和科技挖潛。通過節(jié)能評估，對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵，鼓勵全員參與節(jié)能節(jié)水。
進一步加強對節(jié)能管理工作專兼職人員的國家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務(wù)技術(shù)等的培訓學習，持續(xù)增強和提高管理隊伍的整體業(yè)務(wù)水平。積極參加公司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)培訓。平臺也計劃舉辦節(jié)能節(jié)水培訓班，對專兼職人員進行培訓。依靠科技進步，加快高能耗設(shè)備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設(shè)備。
一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計劃。二是完善統(tǒng)計制度。三是規(guī)范能耗水耗計量器具臺帳、耗能耗水設(shè)備臺帳、用能用水統(tǒng)計臺帳等各種節(jié)能資料臺帳，原始記錄做到齊全準確。四是加強節(jié)能節(jié)水標準等資料的配備工作。五是加強節(jié)能監(jiān)測管理工作。
（二）制定耗能耗水定額標準，實行用能用水定額標準管理。按照心下達的節(jié)能節(jié)水指標，層層細化分解到各個股（室）班組，落實責任人，管理站按下達的指標進行考核，確保目標完成。
1.能源管理體系建立計劃完成率100%
2.節(jié)能節(jié)水目標分解和考核覆蓋率100%
3.節(jié)能節(jié)水管理節(jié)能實施率100%
4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%
5.節(jié)能節(jié)水培訓計劃實施率100%
6.能效管理信息數(shù)據(jù)填報及時率、準確率100%。
（三）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設(shè)備的步伐，提高能效利用水平。進一步核查低效高耗能設(shè)備，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度。在20xx年更換部份主干路燈、樓道路燈為led節(jié)能燈。并針對季節(jié)性對所有路燈進行時控自動控制，（如：道路路燈夏季運行時間為20：00—6：00、冬季運行時間為18：00—7：00，樓道路燈采用光控和聲控相結(jié)合進行控制）為節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十五
我縣地處黑龍港流域，地勢低洼，地堿水咸，淺層淡水資源先天不足，由于近幾年連續(xù)干旱農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大量超采地下水，水位迅速下降。農(nóng)業(yè)灌溉成本大且不能滿足需求。由于上游河流截流，容水很少，再加上全縣降水量主要分布在7、8、9三個月份，造成我縣旱地、半旱地大面積增加，據(jù)06年統(tǒng)計，已達12萬畝，占農(nóng)作物種植面積的1/4。尤其是春天棉花種植季節(jié)，雨水更為稀少，常年春天降水量在20-30mm，造成旱地等雨，等水播種，播種上的地塊由于澆地水量少，不均勻，播種質(zhì)量低，出苗率低，苗情差，制約了我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的進一步發(fā)展。面對水資源供需矛盾的日益尖銳化，把節(jié)水精量播種和旱作技術(shù)有機地結(jié)合起來，應(yīng)用旱作節(jié)水農(nóng)機、農(nóng)藝新技術(shù)發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)已成為我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的當務(wù)之急，因此采用節(jié)水精播農(nóng)機新技術(shù)可以做到投資少，見效快，非常適宜我縣棉花、玉米種植的現(xiàn)狀。20xx年我縣共推廣節(jié)水精播機50臺，全縣節(jié)水精播面積達2.11萬畝，建設(shè)高標準的節(jié)水精播技術(shù)推廣示范方2個各1000畝，試驗田面積20畝。07年全縣因此增加棉花種植面積1.1萬畝，節(jié)約成本約50萬元，機手因此而增加收入15.5萬元。全縣預(yù)計節(jié)本增效490萬元。促進了我縣向節(jié)約型農(nóng)業(yè)，發(fā)展型農(nóng)業(yè)前進的步伐。
1、節(jié)水精播采用一次完成播水、播種、施肥、噴藥、鋪膜，復(fù)合式作業(yè)，減少了多次農(nóng)機作業(yè)降低了生產(chǎn)成本，提高了作業(yè)效率。
2、播水裝置采用穴播水，可保證棉花出苗，避免了大水漫灌式澆地的水資源浪費，節(jié)水也符合節(jié)水型農(nóng)業(yè)發(fā)展的思路。
3、對于水源條件差的地塊，可適時播種，不受外部條件的影響，為棉花的增產(chǎn)打下基礎(chǔ)。
4、對于絕對的旱地，靠天等雨播種的地塊，節(jié)水播種可增加棉花種植面積，增加農(nóng)民的收入。
機耕------節(jié)水精量播種-----田間管理-------收獲
1、機耕：采用大拖帶旋耕機機耕。旱地宜反復(fù)作業(yè)二次，耕深14cm，地表平整，無坷垃。
2、節(jié)水精量播種：選擇適宜我縣棉花種植品種。如：國欣棉3號，邯368、萬豐201。選擇清潔水源穴播水150ml，播深3cm，畝播量0.7-1.0kg，鋪膜同時，噴灑除草劑，隔1m遠壓土將膜壓實。
3、田間管理：依品種不同定苗，畝株數(shù)在3000—4000之間，及時除蟲害，地旱時及時澆水，加強田間管理，保證棉花正常生長。
選擇我縣旱地突出及棉花種植基礎(chǔ)好的劉八里鄉(xiāng)前七里村和潞灌鄉(xiāng)三教庵村為示范方種植基地，示范方面積各1000畝，推廣示范方的實施我們主要做了以下幾點：
1、統(tǒng)一規(guī)劃：限定品種2個：國欣棉3號、邯368。棉花品種以我縣棉花良種補貼的方式集中發(fā)放到農(nóng)戶。行距：大行90cm，小行55cm。株距25cm。定點區(qū)域的棉花種植實行良種補貼。
2、統(tǒng)一機耕、種植。統(tǒng)一實行旋耕作業(yè)，統(tǒng)一收費標準25元/畝。每個示范方集中七臺節(jié)水精播機統(tǒng)一作業(yè)，統(tǒng)一播種收費標準36元/畝，統(tǒng)一安排運水車5臺，并配技術(shù)指導(dǎo)及專業(yè)維修人員以保證機具正常作業(yè)。
3、縣農(nóng)業(yè)局抽調(diào)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員6人，負責示范方的病蟲測報及田間技術(shù)管理。
1、節(jié)水精播機的使用調(diào)查情況
我縣使用的是農(nóng)哈哈機械公司生產(chǎn)的2bjsp—2節(jié)水穴播種，從50臺的使用及機手反映情況看總體反映良好。一是播種均勻，出苗情況良好。二是播水裝置播水量較準，漏播水現(xiàn)象少。三是故障率較低。出現(xiàn)的主要問題：一是機具較長，且后重量大，機手操作強度大。二是裝配質(zhì)量有的有問題。有的地方中心不在同一水平，有的地方緊固程度差。三是應(yīng)設(shè)計的越緊湊越好。轉(zhuǎn)彎靈活，減少轉(zhuǎn)彎耗時，提高生產(chǎn)效率。
節(jié)水播種機的生產(chǎn)率一般在1.9畝/小時左右，受水源的供應(yīng)條件、供水時間、地塊大小等因素影響很大。加之節(jié)水播種機分布分散，不能建立統(tǒng)一的供水服務(wù)組織，所以說影響了機手的作業(yè)效率，增加了機手的作業(yè)成本，這也是造成機手積極性低的一個因素。
2、棉花的出苗情況及成本初步核算情況分析
同一天播種，節(jié)水精播與造墑相比，出苗提前0.8天，出苗率高3.4，而從出苗后10天的長勢看比造墑精播苗情況差。
節(jié)水精播與造墑后精播成本相比，畝種植成本低23元。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十六
自酒店開業(yè)以來，酒店領(lǐng)導(dǎo)十分重視內(nèi)部的節(jié)能工作。酒店專門成立節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責的節(jié)約用水是一種傳統(tǒng)的美德，也是企業(yè)嚴格控制成本創(chuàng)造更多經(jīng)濟效益的一項重要指標，酒店節(jié)水管理工作，按照《河南省節(jié)水型企業(yè)（單位）創(chuàng)建工作的通知》的要求，酒店相關(guān)部門開展了深入細致的創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的各項工作。作為一家酒店，我們義不容辭地成為了低耗節(jié)能生活的推行者，為了更好地做好酒店的節(jié)能節(jié)水工作，提高水的循環(huán)利用率，現(xiàn)將酒店節(jié)水工作情況匯報如下：
xx鴻寶大酒店是一家準四星現(xiàn)代化旅游涉外酒店。位于xx市穎昌大道中段。對面是xx火車站，南臨xx市汽車站，交通十分便利。鴻寶大酒店于1996年6月6日開業(yè)至今已走過16年歷程。在這16年里記擠帶動了xx市旅游業(yè)的發(fā)展，為xx市的經(jīng)濟發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。鴻寶大酒店是集商務(wù)、客房、餐飲、ktv等一體的多功能現(xiàn)代化酒店。酒店分為餐飲部、客房部和xx部：餐飲部包括xx咖啡廳和粵川美食軒。一樓北側(cè)機商務(wù)洽談、用餐、休閑為一體的xx咖啡廳，經(jīng)營項目有自助餐、咖啡、中西式套餐，可同時容納140人就餐。位于二樓北側(cè)的標志性餐廳"粵川美食軒"精制廣東名菜和全國各地菜肴，擁有風格迥異的大小包房15間，最大的包房單臺可接待18人就餐，整體餐廳可接待220人就餐?？头坎浚瑩碛醒b飾風格各異的標準套房175間，能同時接納270人住宿。酒店以一流的服務(wù)接待四方賓客，為賓客營造家一般的溫馨，"家外之家"的舒適與方便。
水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活、關(guān)系到社會的穩(wěn)定、關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源已成為全社會共同關(guān)注的焦點，節(jié)水工作已被各級政府列入"可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略"工作，也成為企業(yè)加強內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點。
近幾年酒店加強節(jié)能管理，嚴格考核，特別是于去年創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"工作以來，酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級計量水表，在班組間進行了節(jié)約用水專項勞動競賽，各部門用水量不斷下降?；仡欉@些成績的取得，與"節(jié)水型酒店"的創(chuàng)建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"的工作中，我們主要做了以下幾個方面的工作。
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，健全組織機構(gòu)，完善節(jié)水制度
鴻寶大酒店在原節(jié)能辦公室的基礎(chǔ)上，專門組建了紅包大酒店酒店節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由酒店總經(jīng)理裴蕊親自擔任，辦公室主任寇小四、工程部經(jīng)理李武擔任副組長，各主要的經(jīng)營部門經(jīng)理為小組成員。節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)省級節(jié)水型酒店的創(chuàng)建目標要求，擬定酒店創(chuàng)建工作方案和實施計劃，報酒店總經(jīng)理辦公會議通過后，在資金、人員、辦公場地上得到充分保障，使創(chuàng)建工作能按計劃有序開展。在制度管理建設(shè)方面，酒店制定了較完整的"節(jié)水用水管理制度"、"節(jié)水工作辦公制度"、"節(jié)約用水獎懲制度"、"用水管道定期檢修制度"、"管道管理員崗位職責"、"節(jié)水統(tǒng)計員崗位職責"、"節(jié)水管理員崗位職責"。并納入酒店日常管理制度中執(zhí)行。特別是獎懲制度執(zhí)行更加嚴格，酒店在"節(jié)約用水獎懲制度"中，將節(jié)水工作納入酒店質(zhì)量管理體系的首要位置，著為質(zhì)管員每日檢查工作的主要內(nèi)容，嚴格檢查，并將檢查情況納入員工年度目標考核中去。
2、積極開展節(jié)水宣傳、轉(zhuǎn)變觀念、樹立全員節(jié)水理念
近十多年以來，隨著城市建設(shè)進程的不斷加快，人口的不斷增加，加之河流污染加劇，自來水的供應(yīng)緊張局面不斷顯現(xiàn)。在這種情況下，我店領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)水工作，將節(jié)水型酒店創(chuàng)建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報，向全店員工宣傳節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的重要性和必要性，登載節(jié)水小常識、通訊報道等，使我店全員節(jié)約用水意識明顯增強，主動投身到節(jié)水創(chuàng)建工作中去，酒店各主要用水部門，都根據(jù)創(chuàng)建工作要求，建立一套完整的節(jié)水管理機制和獎懲機制，保證了經(jīng)營管理和節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的同步進行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象已銷聲匿跡，用水器具的泄漏率也不斷下降，浪費水資源現(xiàn)象得到了根本遏制，創(chuàng)建工作取得明顯效果，同時酒店的經(jīng)濟效益也在不斷增加。
措施一：采用新型節(jié)水器具，酒店按照國家建設(shè)部文件規(guī)定，投入大量人力、物力，酒店選用新型的節(jié)水馬桶，既給客人提供舒適的感覺，又達到節(jié)水效果。
措施二：酒店規(guī)定后廚清洗蔬菜時，不在水龍頭下直接進行清洗，把蔬菜放入到盛水容器中，并調(diào)整清洗順序，先清洗葉類、果類蔬菜，然后清洗根莖類蔬菜，不用水來幫助解凍食品。
措施三：號召員工日常生活注意節(jié)水，刷碗水、養(yǎng)魚缸里的水可以用來澆花為節(jié)約用水，如果家中用老式抽水馬桶，采取土辦法，將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內(nèi)，每一次沖水可節(jié)約1升左右水量；刷牙、取洗手液、抹肥皂時及時關(guān)掉水龍頭，漂洗衣物的水，可以作為下次洗衣的洗滌用水，或用來擦地，洗衣時添加適當洗衣粉，并選擇無磷洗衣粉，減少污染等。
4、嚴格用水計量和建立完善考核評價體系
結(jié)合酒店實際，改造供水管網(wǎng)，安裝了三級供水計量水表，定期觀測定量分析。專人定時、定期抄錄水表，比較分析用量，發(fā)現(xiàn)情況異常，立即進行管網(wǎng)檢查。工程部安排專人負責供水設(shè)施日常監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)"常流水"現(xiàn)象，應(yīng)及時關(guān)閉水龍頭，如有供水設(shè)施受損壞現(xiàn)象，及時上報工程部負責人或值班人員。管道維修班定期進行巡查工作，發(fā)現(xiàn)有"跑、冒、滴、漏"現(xiàn)象，及時進行相應(yīng)的維修工作，做相應(yīng)記錄。同時，不定期開展節(jié)水檢查工作，對在節(jié)水工作中成績顯著的部門予以表彰獎勵；對用水定額嚴重超支的部門給予通報批評、經(jīng)濟處罰。
酒店的節(jié)水創(chuàng)建工作從目前來看，只是取得階段性的成果，面對水資源緊缺的嚴竣形勢，我們還有很長的路要走。我們將面對現(xiàn)實，找出差距，不斷改進和完善節(jié)水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復(fù)利用方面，我店還存在較大節(jié)水空間，還需我們學習和借鑒兄弟單位成功經(jīng)驗，引進新技術(shù)、新工藝。以創(chuàng)新的思路，創(chuàng)新的辦法，來解決我酒店如何實施中水回用難題。我們堅信在市水資源管理部門的指導(dǎo)和幫助下，充分運用好現(xiàn)有的技術(shù)條件，一定能攻克這一難題，為縣同行業(yè)開展節(jié)水創(chuàng)建工作做出示范和表率作用，為實現(xiàn)全社會節(jié)約水資源、水資源循環(huán)再利用和xx市域經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇一
親愛的老師、同學們:。
大家好，勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。為貫徹中央精神，積極響應(yīng)教育部提出的開展好節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”進課堂教育活動。大隊部特向全校師生發(fā)出積極參與“三節(jié)”行動的倡議，讓我們攜起手來，努力做到:。
1、珍惜糧食。用餐時吃多少取多少，不剩飯菜，不浪費每一粒糧食。
2、節(jié)約用水。隨手關(guān)緊水龍頭，學會循環(huán)用水，掌握節(jié)水小竅門。
3、節(jié)省用電。隨手關(guān)燈，合理使用電器，用后及時關(guān)閉并切斷電源。
4、開展“三節(jié)”社會實踐調(diào)查活動。利用各種資源，開展綜合實踐活動，可以查閱、搜集一些資料，明確節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電的重要意義。
5、召開“三節(jié)活動，從我做起”主題班隊會。
老師們，同學們，讓我們攜起手來，傳承勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點滴小事做起，做節(jié)約資源的`實踐者，做保護環(huán)境的倡導(dǎo)者、行動者。共同創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美的綠色校園，為創(chuàng)建綠色節(jié)約型學校出一份自己應(yīng)盡的力量。
倡議人：xxx。
20xx年xx月xx日。
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學校節(jié)水工作總結(jié)篇二
新興中學地處鹽城市亭湖區(qū)新興鎮(zhèn)，創(chuàng)辦于1954年。學校分為南、北兩個校區(qū)，共占地60余畝。現(xiàn)有22個教學班，在校學生900余名，教職工119名。近幾年來，我校在上級教育主管部門和區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，搶抓機遇，深化改革，強化管理，加快發(fā)展，在基礎(chǔ)設(shè)施、師資隊伍、教學質(zhì)量等方面都取得了顯著成績。近幾年學校積極創(chuàng)建節(jié)約型校園，節(jié)約水資源工作成效尤為突出，節(jié)水效果明顯，學校人均日生活用水量由20xx年的141升／人每日逐年下降，20xx年下降為127升／人每日，20xx年下降為120升／人每日?，F(xiàn)將我校創(chuàng)建節(jié)水型學校的工作情況總結(jié)如下：
我校是一所農(nóng)村中學，學校創(chuàng)建于1954年，學校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視節(jié)水工作，今年將創(chuàng)建節(jié)水型學校擺上議事日程。首先，注重學習國家節(jié)水方面的方針、政策，利用“世界水日”和“中國水周”大力宣傳節(jié)水知識。其次，組織人員外出參觀學習，進行廣泛深入的調(diào)研活動。同時，邀請專家和專業(yè)技術(shù)人員在校園實地考察，提出建設(shè)性意見。制定規(guī)劃。再次，學校為適應(yīng)新的發(fā)展，改善學校辦學條件時，將節(jié)水建設(shè)列入規(guī)劃設(shè)計。在繼續(xù)完善現(xiàn)有節(jié)水設(shè)施的基礎(chǔ)上，對新綜合摟全部安裝新型節(jié)水設(shè)施。近幾年，學校在經(jīng)費相當緊張的情況下，每年都拿出一部分資金用于節(jié)水技改，幾年來共計投入經(jīng)費10多萬元。
學校領(lǐng)導(dǎo)、師生員工具有較強的節(jié)水意識，平時經(jīng)常開展節(jié)水宣傳教育活動。通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動，寓教于樂，使節(jié)水的觀念深入師生的頭腦。一是大力宣傳節(jié)水意義。每周一的下午，班主任在班會課上根據(jù)備課內(nèi)容專題對學生進行教育。讓學生從小事做起，如何在身邊做好節(jié)約工作。在校級媒體開設(shè)專欄、專題；在校內(nèi)開展主題節(jié)水科技活動；通過公益廣告語征集大賽、征文演講比賽、校園十大節(jié)約和浪費現(xiàn)象網(wǎng)上評比等一系列生動活潑的活動，宣傳節(jié)約的美德。組織各種競賽，掀起宣傳的高潮，學校組織學生以“節(jié)約用水”為題進行演講比賽，專門組織老師進行評比，讓學生自己了解到節(jié)約用水的重要性。二是廣泛傳播節(jié)水知識。學校學生處立足于倡導(dǎo)與日常生活息息相關(guān)的節(jié)水行為，開展了節(jié)水知識競賽，通過設(shè)置“怎么發(fā)現(xiàn)水管漏水”等小問答，引導(dǎo)學生明白節(jié)水的相關(guān)知識；?？禽d了系列科普文章；校廣播電站則每晚通過小欄目，普及節(jié)水知識。
為了抓好節(jié)水基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實現(xiàn)水資源可持續(xù)利用，緩解水資源短缺矛盾，切實做好節(jié)約用水工作，學校專門成立了節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組由分管校長擔任組長，成員由財務(wù)科、教務(wù)處、總務(wù)處和各專科等有關(guān)處室負責人組成。節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年初召開專門會議，專題研究節(jié)水工作，制訂年度節(jié)水工作計劃，預(yù)算節(jié)水投入資金。經(jīng)常研究在學校辦學經(jīng)費相對緊張的形勢下，如何實現(xiàn)科學、合理、安全地管理和用好水電，如何保證學校教學、科研、生活的正常供應(yīng)和運行，減少投入和開支等現(xiàn)實問題。在節(jié)水建設(shè)的日常工作中，學校做到組織保障、計劃周詳、資金到位、措施扎實。節(jié)水工作由分管后勤工作的校長牽頭，總務(wù)處負責管理，其他各處室、各班級負責具體實施。
學校注重挖掘潛力，發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢，將建設(shè)“節(jié)水型”校園落到實處。一是建設(shè)中水利用設(shè)施，學校先后投資10多萬元，在新學生宿舍樓上，安裝了中水回用系統(tǒng)，每年節(jié)水1萬噸，減少費用支出2萬元。二是改造廁所用水，近幾年先后投入15萬元，將廁所里的高位自動沖洗水箱和小便池(器)改造為感應(yīng)式?jīng)_洗。三是運用先進檢漏設(shè)備，定期請校內(nèi)、外專家，對校區(qū)給水管網(wǎng)進行查漏，找出老管網(wǎng)的漏損水量，及時進行局部或系統(tǒng)的管網(wǎng)改造。
學校在開展節(jié)水工作過程中，十分注重制度建設(shè)。一是明確要求管理人員要“堅持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”，“高效、安全、節(jié)約、合理、合法地使用學校資源”；將節(jié)約成本納入對各部門、單位年終工作考核。二是先后出臺了《新興中學學校水電管理辦法》、《新興中學中學關(guān)于水電費管理責任單位和責任范圍的規(guī)定》、《新興中學事業(yè)水電費定額管理辦法》等規(guī)章制度。由學校領(lǐng)導(dǎo)與后勤管理處簽訂了《新興中學節(jié)水工作責任狀》，總務(wù)處代表學校專門制定了一整套關(guān)于水資源管理方面的獎罰制度。教務(wù)處出臺了建設(shè)“節(jié)約型校園”的文明規(guī)范，對節(jié)約的標準進行細化，并在評選“優(yōu)秀學生干部”、“三好生”時，規(guī)定要“模范遵守社會公德和學校各項規(guī)定，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”等。三是學校節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責制定每年節(jié)水工作計劃、經(jīng)費預(yù)算、具體實施方案等。總務(wù)處明確一位副主任具體負責節(jié)水計劃的實施和節(jié)水管理工作。為加強校園節(jié)水的日常管理工作，學校培養(yǎng)了專職水工具體從事日常校園節(jié)水管理工作。堅持每周檢查一次全校管網(wǎng)，發(fā)現(xiàn)異常情況，立即查找原因，及時維修，有效地防止地下管道漏水現(xiàn)象。專職水工工作熱情高，工作作風踏實，辦事認真負責，不僅維護好校園用水設(shè)施，而且還自己動手搞節(jié)水技術(shù)改造，維修節(jié)水設(shè)施。既保證了學校正常工作的開展，又為學校節(jié)省了大量的水費。
同時還配備了學生節(jié)水的協(xié)管員，協(xié)助管理教學區(qū)域的節(jié)水工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向總務(wù)處報修，宿舍管理員也是節(jié)水管理責任人，將節(jié)水效益與其工資掛鉤；學校還組織干部定期檢查，協(xié)同管理節(jié)水工作，使節(jié)水工作真正做百密而不疏，細致而無忽。
以上是我校在節(jié)水教育方面所做的主要工作，我們決心以創(chuàng)建節(jié)水型學校為動力，進一步加大節(jié)水技改、節(jié)水教育宣傳方面的投入，從嚴控制校園用水做起，努力使節(jié)水宣傳工作再上新的臺階。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇三
充實的2020年即將過去。在這一年里，我和同事們一齊生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作本事，使我的業(yè)務(wù)本事和技術(shù)水平又有了很大的提高，當然這與上級領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和大家的支持是分不開的，在此我深表感激！
一、工作態(tài)度，思想工作。
我熱衷于本職工作，嚴以律己，遵守各項校規(guī)制度，嚴格要球自我，擺正工作位置，時刻堅持“謙虛，謹慎，律己”的工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下，始終勤奮學習，進取進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務(wù)，履行好崗位的職責。堅持夢想，堅定信念。不斷加強學習，牢固樹立共產(chǎn)主義遠大夢想，堅定走中國特色社會主義道路的信念，自覺地為實現(xiàn)黨在初級階段的基本路線和基本綱領(lǐng)而努力奮斗。
二、生產(chǎn)工作方面。
1、貫徹執(zhí)行學校里管理工作的法律法規(guī)的規(guī)定，提高水電業(yè)務(wù)水平，認真做好對修理工具的使用和維護，定時巡查所里水電附屬設(shè)施是否完好，發(fā)現(xiàn)問題立即向領(lǐng)導(dǎo)報告。確保電路、水路設(shè)施的完好，保障學校里的水電暢通。
2、嚴以律己，寬以待人，遵守學校里的各項規(guī)章制度。本人嚴格遵守學校里的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。平時，勤儉節(jié)儉、任勞任怨、對人真誠、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優(yōu)秀的水電工的要求來規(guī)范自我的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自我的綜合素質(zhì)和學習水電方面的有關(guān)政策、法規(guī)和處罰尺度，掌握正確的施工方法，及時對老化和存在安全隱患水電設(shè)施進行更換改造。
本年度主要完成了如下工作。
1、熱愛本職工作，日常工作中不斷熟悉更新業(yè)務(wù)，能夠做到事事認真負責。
2、做好水電線路的維修保養(yǎng)，做到定期檢查，及時維修，保障供電供水設(shè)備的正常運行，認真完成必要的改善任務(wù)，使線路設(shè)備堅持良好的狀態(tài)，合理使用水電材料，愛護工具。
3、在工作中能做到認真工作，不擅離工作崗位，愛崗不脫崗，不亂作為。
4、注意安全按有關(guān)操作程序工作。
5、做到檢查和維修，有了問題要及時排除和解決。
6、做好學校水電的抄表工作，對不按規(guī)定使用水電的行為即使給予提醒、糾正。
7、在日常工作中能夠嚴格要求自我，遵守單位各項規(guī)章制度。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
回顧一年來的工作，雖然取得了較好的成績，但也有不足的地方，可是我必須不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，應(yīng)對新的一年工作，一卻從新做起，一如既往扎扎實實工作，力爭做一名優(yōu)秀的電工。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇四
為貫徹落實《關(guān)于做好省級節(jié)水型學校申報工作的通知》，呼吁全校師生進一步關(guān)心水資源，提高對節(jié)水意義的認識，營造節(jié)約用水的宣傳氛圍，不斷提高我校師生的節(jié)水意識和水資源的利用效率、效益。
創(chuàng)建“節(jié)水型學校”活動的目標：引導(dǎo)我校樹立資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的辦學理念，培養(yǎng)師生員工的水憂患意識和節(jié)水意識，建立節(jié)水的長效機制，推廣使用節(jié)水型器具，提高水資源的利用效率。
我校按通知要求結(jié)合實際情況組織開展了節(jié)水學校創(chuàng)建活動，通過大力宣傳，營造創(chuàng)建氛圍；健全節(jié)水管理制度；大力推廣節(jié)水型器具；落實措施，制定了切實可行的實施方案，并認真開展自查和整改，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：
切實加強領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求創(chuàng)建“節(jié)水型學?！惫ぷ魅〉脤嵭?。我校成立了校長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)，總務(wù)處，相關(guān)部門成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，在師生中還指定兼職節(jié)水管理宣傳員，形成了自上而下的工作網(wǎng)絡(luò)。創(chuàng)建工作伊始，學校即向各處室、年級、教研室下發(fā)通知，明確各部門的具體創(chuàng)建任務(wù)。
建立并落實了節(jié)水型學校建設(shè)目標責任制，各處室負責人是建設(shè)節(jié)水型學校的第一責任人，對本部門的節(jié)約措施經(jīng)常進行檢查督促，注意每一個節(jié)水環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費漏洞，發(fā)現(xiàn)有浪費行為的要通報批評，確保各項節(jié)水措施落實到位。
節(jié)水學校創(chuàng)建工作由學校主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，領(lǐng)導(dǎo)小組精心設(shè)計活動方案，各部門明確分工，把各項工作和措施落到實處，并就宣傳教育，自查整改，制度建設(shè)等方面做了大量細致的工作安排，全面推動了建設(shè)節(jié)水型學校工作的開展。
根據(jù)學校實際，學校學生工作處、團委充分發(fā)揮校報、學校廣播、網(wǎng)絡(luò)、宣傳標牌等多種宣傳陣地的作用，開展了以“節(jié)水全民行動，共建生態(tài)家園”為主題的系列宣傳活動，廣泛深入地宣傳節(jié)水知識和開展節(jié)約用水的重要意義。學生工作處下發(fā)通知，要求各班組織召開主題班會，進行節(jié)水專項宣傳教育，要求各班提出具體的實施方案，每班各辦一期以節(jié)水為主題的黑板報。
學生工作處下發(fā)節(jié)水小常識等宣傳材料，懸掛橫幅3條，張貼宣傳標語80多張，制作大型宣傳牌兩張，以學校名義向全校學生發(fā)出“創(chuàng)建節(jié)水型學?！背h書和致學生家長的一封信。學校少年部、總務(wù)處聯(lián)合在少年部開展了一次以“珍惜每一滴水，建設(shè)節(jié)水型學?！睘橹黝}的征文比賽。學校信息中心精心制作，在學校網(wǎng)站上增加了節(jié)水教育制度宣傳?？倓?wù)處安排開展了水資源合理開發(fā)利用的科普講座。
學校把節(jié)水理念的教育作為育人的重要內(nèi)容，貫穿在教書育人的全過程，讓節(jié)約用水深入人心，讓節(jié)水知識人人知曉。學校內(nèi)主要用水場所，如學生公寓樓、餐廳、水房、衛(wèi)生間等所有安裝用水設(shè)施的地方張貼節(jié)能、節(jié)水宣傳標志。
同時，學校還充分發(fā)揮學科優(yōu)勢，將節(jié)水教育向課堂教學有機滲透，將節(jié)水意識滲透在日常教育教學工作的各個環(huán)節(jié)，使“人人關(guān)心節(jié)水、時時注意用水”的節(jié)水意識深入人心。通過各種節(jié)水活動的開展，進一步增強了我校師生節(jié)約用水的責任感和使命感，自覺養(yǎng)成了從我做起、從點滴做起的良好習慣。
在現(xiàn)有用水基礎(chǔ)設(shè)施正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上，學校在修建設(shè)計中，用水設(shè)施建設(shè)同步或略超前于學校整體建設(shè)，充分考慮了用水設(shè)施適當集中和易于管理維護的特點，為學校采取節(jié)水措施打下了良好基礎(chǔ)。我校組織力量對學校內(nèi)部的用水設(shè)備、管道器具進行仔細清查、維修，發(fā)生問題及時解決，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生。各系統(tǒng)投入94萬元，其中：
1、映天湖蓄水和凈化系統(tǒng)30萬元。
2、草坪噴灌系統(tǒng)改造施工20萬元。
3、春季、秋季綠化改造草坪、色塊、灌木、樹林投入30萬元。
4、管道及各項配件材料為12萬元。
5、水泵維修保養(yǎng)2萬元。
學校努力貫徹落實國家有關(guān)節(jié)水標準和政策，通過多年的建設(shè)和改造，全校用水設(shè)施和器具既符合節(jié)水標準，又符合學校實際需要。
為加強節(jié)約用水工作，我校制定了《江蘇省一天中學用水管理規(guī)定》、《總務(wù)處水電管理崗位職責》、《用水計量制度》、《節(jié)水管理措施》、《關(guān)于厲行節(jié)約勤儉辦學的若干規(guī)定》和《江蘇省一天中學節(jié)電節(jié)水管理制度》等一系列規(guī)章制度，用制度來強化節(jié)水工作的管理，用制度約束師生員工的節(jié)水行為。
在落實各項制度的過程中，抓正、反兩方面的典型事例，起到典型示范，榜樣引路的作用。工作過程中結(jié)合具體的節(jié)能、節(jié)水事例，弘揚節(jié)能、節(jié)水新風。結(jié)合具體的浪費能源、浪費水資源的案例，采取公示、通報批評、處罰等形式，進行警示教育。各處室責任人，對本部門的用水情況經(jīng)常進行檢查，注意每一個用水環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費漏洞，有效保證了各項節(jié)水措施落實到位。
1、繼續(xù)加大宣傳力度，采取靈活多樣，符合實際的方式加強宣傳。
堅持發(fā)揮宣傳欄、學校網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地的作用，繼續(xù)進行行之有效的宣傳教育活動。計劃安排每學期的第五周為學校節(jié)水宣傳周。期間組織各班利用主題班會、辦主題報等形式進一步增強師生節(jié)水意識，進而形成良好習慣。通過開展節(jié)水標語征集、節(jié)水科技小制作和“節(jié)水全民行動，共建生態(tài)家園”的活動，推動家庭參與，社會參與，把節(jié)水用水宣傳延伸到校外，使節(jié)水活動取得實效。
2、在用水中力行節(jié)約。
整章建制后，落實是關(guān)鍵，貫徹落實學校節(jié)水用水的責任制和有效監(jiān)督制度，每學期定期開展學校節(jié)水大檢查，查漏補缺，公布用水情況，通報和遏制水資源浪費現(xiàn)象。在用水方式上進一步規(guī)范，如學生公寓樓可采取集中、定時定量的方式供水，對學校草坪等綠化帶的用水全部采取噴灌方式進行，減少學校的用水量，切實保證用水節(jié)水設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)，有效杜絕水資源浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
3、深化學校后勤管理和用水改革。
借鑒節(jié)水先進經(jīng)驗?zāi)酥梁笄诜?wù)社會化的成功經(jīng)驗和做法，采取一定措施，探索用水節(jié)水管理改革的新思路，在節(jié)約意識的培養(yǎng)和內(nèi)化滲透，調(diào)動廣大師生節(jié)水的主動性、積極性方面，節(jié)水制度的完善和落實上下功夫，把節(jié)水工作向?qū)W校各項節(jié)能工作延伸開來，發(fā)揮輻射作用，使節(jié)水工作更扎實有效的開展下去。
總結(jié)經(jīng)驗，在這一段時期的節(jié)水學校創(chuàng)建活動過程中，我校加強領(lǐng)導(dǎo)，注重教育宣傳，完善落實制度，加強節(jié)水檢查，杜絕用水環(huán)節(jié)上的各種浪費現(xiàn)象，把節(jié)水宣傳教育與教學工作有機結(jié)合，把節(jié)約能源和學校發(fā)展有機結(jié)合。學校節(jié)水管理工作思路更加清晰，重點更加突出。
在活動中，廣大師生樹立了良好的節(jié)水意識，并養(yǎng)成了良好用水習慣。我校的節(jié)水學校創(chuàng)建工作已取得明顯成效，并逐步形成有效機制，為創(chuàng)建節(jié)水學校、節(jié)水社會盡了最大努力，并做出了良好示范。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇五
為了積極響應(yīng)省政府關(guān)于進一步推進節(jié)水型社會建設(shè)，提高青少年學生的節(jié)水意識的號召，根據(jù)蘇水資［2011］17號文件《省水利廳省教育廳省財政廳關(guān)于全面開展學校節(jié)水工作的通知》的通知精神，為全面落實科學發(fā)展觀，提高水資源的利用率，增強全校師生員工的節(jié)約意識和責任感，達到節(jié)能降耗、節(jié)約開支，促進學校穩(wěn)步發(fā)展的目的，經(jīng)學校領(lǐng)導(dǎo)班子研究，結(jié)合學校實際，制定了《寶應(yīng)縣曹甸鎮(zhèn)中心小學節(jié)水型學校創(chuàng)建工作計劃》。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以國家《節(jié)水型城市考核標準》為依據(jù)，認真貫徹落實“節(jié)水優(yōu)先、治污為本、科學開源、綜合利用”的方針，以制度創(chuàng)新為動力，規(guī)范學校用水，提高全校師生節(jié)水意識，建立學校調(diào)控、全校師生參與的節(jié)水型機制，強化節(jié)水宣傳教育，提高節(jié)水自覺意識，加大節(jié)水設(shè)施改造力度，推廣應(yīng)用節(jié)水新技術(shù)和先進器具，嚴格落實用水總量控制和定額管理兩項指標，爭創(chuàng)節(jié)水型學校，促進學校發(fā)展和水資源高效利用，積極推進節(jié)水型社會（城市）建設(shè)。
二、工作目標。
根據(jù)創(chuàng)建節(jié)水社會（城市）領(lǐng)導(dǎo)小組總體要求，依照《節(jié)水型企業(yè)評價導(dǎo)則》，以提高學校節(jié)約用水管理水平為突破口，認真貫徹落實用水節(jié)水各項規(guī)章制度，倡導(dǎo)節(jié)約用水光榮，浪費用水可恥的觀念，教育管理學生愛護節(jié)水設(shè)施，樹立節(jié)水觀念，養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣，以實際行動節(jié)約每一滴水，切實做好本學校的水平衡測試和節(jié)水器具的更新改造工作，確保節(jié)水器具普及率達100%，力爭2013年底前達到節(jié)水型學校標準。
三、實施步驟1．準備階段。
按照創(chuàng)建計劃抓好工作落實，是整個創(chuàng)建工作的重要環(huán)節(jié)，這一階段的工作好壞直接關(guān)系到創(chuàng)建的成敗。學校要高度重視，狠抓落實，更要抓緊做好整改。一要分清輕重緩急，特別是具體的定量指標未達到要求的，要及早動手，力爭在短期內(nèi)達標；二要查漏補缺，本著缺什么補什么的原則，做好日常用水記錄、統(tǒng)計報表、管理制度等各類臺帳工作；三要搞好硬件設(shè)施建設(shè)。根據(jù)實際普查管線，繪制管網(wǎng)圖，安裝閥門、水表，建立計量網(wǎng)絡(luò)，對學校不合理的用水設(shè)施項目進行改造；四要分析匯總數(shù)據(jù)，計算指標，建立經(jīng)常性的用水統(tǒng)計臺帳。
4．申請驗收階段。
學校對照標準自查、整改，6月份由學校按照江蘇省節(jié)水型學?？荚u標準和申報表要求進行自評和申報，由市水利局、教育局、財政局組織初審，爭取成績達90分（含）以上并積極申報省級節(jié)水型學校。
四、工作措施。
開展節(jié)水型學校創(chuàng)建活動，是一項實實在在的工作，要保證這項活動取得實效，必須采取多方面的保障措施。
1．加強領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認識。
結(jié)合學校實際，認真做好宣傳動員工作，通過大力宣傳、動員引導(dǎo)，讓廣大師生認識各自學校用水狀況和存在問題，增強廣大師生的水資源憂患意識；要充分利用宣傳標語、宣傳欄、校園廣播網(wǎng)絡(luò)等各種形式廣泛宣傳開展節(jié)水型學校創(chuàng)建工作的目的和意義、節(jié)水型社會（城市）建設(shè)的政策法規(guī)、節(jié)水知識等，并及時開展節(jié)水宣傳月活動，組織學生節(jié)水繪畫、書法、手抄報評比，使廣大師生全面深入了解建設(shè)節(jié)水型社會（城市）的現(xiàn)實意義，真正從思想上認識到創(chuàng)建節(jié)水型學校活動的重要性和必要性，從而實現(xiàn)節(jié)水從行政強制到自覺行為的實質(zhì)性轉(zhuǎn)變。
4．加強督促檢查。
組長：張廷喜。
副組長：李壽芹周學平。
組員：顧車云史國亮李紅友胡仰珍郝明蘭苗介庚。
為了積極響應(yīng)隆德縣政府關(guān)于加快節(jié)水型社會建設(shè)工作的號召，根據(jù)隆政辦發(fā)（【2011】130號）文件的通知精神，為全面落實科學發(fā)展觀，提高水資源的利用率，增強全校師生員工的節(jié)約意識和責任感，達到節(jié)能降耗、節(jié)約開支，促進學校穩(wěn)步發(fā)展的目的，經(jīng)學區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子研究，結(jié)合我學區(qū)實際，制定了《鳳嶺學區(qū)節(jié)水型學校創(chuàng)建規(guī)劃》。
一、意義：
水是生命的基礎(chǔ)，它不僅關(guān)系到人類生活的質(zhì)量，還影響到人類的生存能力，我們必須增強水的危機意識，珍惜水，節(jié)約水，保護水資源。節(jié)水型學校的建設(shè)，在客觀上能夠減少學校的水電開支，提高辦學效率，在主觀上它能培養(yǎng)全體師生員工的節(jié)約意識，形成良好的節(jié)約習慣，從而帶動家庭和周邊人群注重節(jié)約，從而達到自己受益、單位受益、社會受益。因此開展節(jié)水型學校建設(shè)活動，是節(jié)約資源、能源的需要；是構(gòu)建社會主義和諧社會的需要；是養(yǎng)成良好生活習慣的需要；是學校生存和發(fā)展的需要。
二、基本情況：
鳳嶺學區(qū)共有小學10所，其中完小4所，初級小學3所，教學點3所，在校學生552人，36個教學班，教師數(shù)72人，建有自來水管道的學校有5所，自己配有機井的學校有1所，其他學校都是老師挑水，給學生供應(yīng)開水的學校有2所。
三、主要工作：
1、宣傳教育：積極開展節(jié)水宣傳教育，在校園內(nèi)舉辦專欄，發(fā)起倡議，印制節(jié)水公約，張貼宣傳標語。在各教學樓、教室、鍋爐房及校內(nèi)其他公共用水處設(shè)置節(jié)水標志。引導(dǎo)人人參與節(jié)約用水，保護水資源，切實把校園節(jié)水的工作落到實處。
2、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組.組長：蔣剛剛。
領(lǐng)導(dǎo)下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學區(qū)辦公室，史太忠擔任辦公室主任。
3、開展節(jié)水教育。
(1)每學期舉辦“節(jié)水知識講座”一場次。(2)開展形式多樣、內(nèi)容豐富、特點鮮明的節(jié)水宣傳教育活動每學期不少于兩次。(3)教育管理學生愛護節(jié)水設(shè)施，樹立節(jié)水觀念，養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣，以自己的實際行動節(jié)約每一滴水。
4、加強組織管理(1)節(jié)水工作由專人負責，專人管理。專職節(jié)水管理人員必須對各樓的用水情況和對校園綠化灌溉進行定期檢查，做到學校用水有計劃，有定量，合理使用水資源，力爭做到不浪費，厲行節(jié)約用水。
(2)節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組要組織人員認真檢查督促落實工作方案的實。
施情況及以及節(jié)水使用情況和校園綠化噴灌情況，力爭把校園用水降到日人均用水量規(guī)定的指標以下。
四、采取的措施：
1、進一步提高對做好校園節(jié)水工作的認識。
開展校園節(jié)水工作是建設(shè)節(jié)水型城市和節(jié)約型社會的重要內(nèi)容。開展節(jié)水工作，不僅可以提高學校的用水效率，降低辦學成本，更重要的是培養(yǎng)學生的節(jié)水意識，倡導(dǎo)節(jié)約用水的文明消費方式，形成惜水、節(jié)水的風尚，給全社會做出表率。
2、建立和完善校園節(jié)水的新機制。
一是明確學校節(jié)水的目標責任。各學校要把節(jié)水工作擺在重要位置，建立校長負責制，根據(jù)節(jié)水管理部門下達的用水計劃，制定本單位的年度節(jié)水目標，分解到各個部門、各個月份，落實節(jié)約工作責任和目標任務(wù)，將是否完成節(jié)水目標列入校內(nèi)考評體系，定期考核，獎懲兌現(xiàn)。定期組織開展校園節(jié)水專項檢查。二是加強學校節(jié)水管理機構(gòu)和管理制度建設(shè)。各學校要按照教育部《關(guān)于建設(shè)節(jié)約型學校的通知》（教發(fā)[2006]3號）要求，落實節(jié)水管理機構(gòu)和專兼職節(jié)水管理人員，明確節(jié)水管理的職責分工，健全節(jié)水管理崗位責任制，加強對水井、自來水房、灶房、教學樓和教室宿舍的用水管理，做到每個龍頭都有人管，杜絕浪費現(xiàn)象。三是加強對學生節(jié)水情況的考評。學生是學校用水的主要群體，要把用水、節(jié)水情況作為學生的行為規(guī)范、準則和德育考評的重要內(nèi)容，納入綜合素質(zhì)考核體系，培養(yǎng)學生的資源優(yōu)患意識、自覺節(jié)約意識和責任意識。
三、推廣應(yīng)用先進的校園節(jié)水技術(shù)各學校要加大節(jié)水投入，充分利用校內(nèi)校外兩種技術(shù)資源，精心組織，科學論證，有計劃有步驟地應(yīng)用節(jié)水新技術(shù)。一是抓好節(jié)水器具和節(jié)水措施的推廣普及。對宿舍、灶房、公共教室等用水量大、用水集中的重點部位，要落實經(jīng)費，對不符合節(jié)水要求的用水器具盡快進行更換，新建項目要全部采用節(jié)水型器具。推廣采用延時自閉的高質(zhì)量龍頭、學習節(jié)水技術(shù)，提高科技節(jié)水水平。二是加強校園中水重復(fù)利用。學校排水的水質(zhì)、水量比較穩(wěn)定，在校園綠化、景觀等均可使用。三是進一步加強雨水利用工作。各學校在操場、人行道、綠地設(shè)計、施工中都要采用滲水材料或建設(shè)雨水收集、蓄積設(shè)施，提高雨水利用效率，涵養(yǎng)地下水源。四是充分發(fā)揮學校自身科技優(yōu)勢，加大節(jié)水技術(shù)和設(shè)備、產(chǎn)業(yè)化示范項目的開發(fā)和推廣力度，為全社會節(jié)水工作提供技術(shù)支持。
四、進一步加強校園節(jié)水宣傳。
各學校要加強對建設(shè)節(jié)水型社會重要意義和創(chuàng)建節(jié)水型校園活動必要性的宣傳，提高廣大師生員工的水憂患意識和節(jié)水意識，增強廣大師生員工節(jié)水的緊迫感和責任感。要利用“世界水日”“中國水周”和“城市節(jié)水宣傳周”等有利時機，開展節(jié)水宣傳教育，做到校內(nèi)有節(jié)水宣傳標語，用水設(shè)施和器具旁有節(jié)水宣傳標志，利用演講比賽、主題班會、品德課、國旗下的講話、辯論會等多種形式，努力營造濃厚的校園節(jié)水氛圍。要充分發(fā)揚青少年學生的積極性，通過志愿者服務(wù)，積極推動節(jié)水宣傳進社區(qū)、進家庭。
為了積極響應(yīng)市政府關(guān)于加快建設(shè)節(jié)水型社會示范單位創(chuàng)建的號召，根據(jù)金政辦發(fā)《二0一0年全市節(jié)水型社會示范單位創(chuàng)建活動安排意見》的通知精神，為全面落實科學發(fā)展觀，提高水資源的利用率，增強全校師生員工的節(jié)約意識和責任感，達到節(jié)能降耗、節(jié)約開支，促進學校穩(wěn)步發(fā)展的目的，經(jīng)學校領(lǐng)導(dǎo)班子研究，結(jié)合學校實際，制定了《華強小學節(jié)水型示范學校創(chuàng)建工作計劃》。
一、意義：水是生命的基礎(chǔ)，它不僅關(guān)系到人類生活的質(zhì)量，還影響到人類的生存能力，我們必須增強水的危機意識，珍惜水，節(jié)約水，保護水資源。節(jié)水型示范學校的創(chuàng)建，在客觀上能夠減少學校的水電開支，提高辦學效率，在主觀上它能培養(yǎng)全體師生員工的節(jié)約意識，形成良好的節(jié)約習慣，從而帶動家庭和周邊人群注重節(jié)約，從而達到自己受益、單位受益、社會受益。因此開展節(jié)水型示范學校創(chuàng)建活動，是節(jié)約資源、能源的需要；是構(gòu)建社會主義和諧社會的需要；是養(yǎng)成良好生活習慣的需要；是學校生存和發(fā)展的需要。
二、目標:通過創(chuàng)建活動的開展，使全校樹立資源節(jié)約型和環(huán)境友好型的辦學理念，增強師生員工節(jié)水（節(jié)約）意識，建立節(jié)水（節(jié)約）的長效機制，提高資源利用率和辦學效益，通過全校師生的團結(jié)奮戰(zhàn)，力爭使我校在年內(nèi)實現(xiàn)創(chuàng)建目標。
三、步驟：
1、宣傳教育：積極開展節(jié)水宣傳教育，在校園內(nèi)舉辦專欄，發(fā)起倡議，印制節(jié)水公約，張貼宣傳標語。在各教學樓、學生公寓的衛(wèi)生間、茶爐房及校內(nèi)其他公共用水處設(shè)置節(jié)水標志。引導(dǎo)人人參與節(jié)約用水，保護水資源，切實把節(jié)水校園的創(chuàng)建工作落到實處。
2、自查：對照創(chuàng)建考評標準，學校組織自查，落實。
創(chuàng)建標準。
底前完成申報。
4、成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組.組長：李勇。
副組長：常會基、張金泉、鄧世平。
組員：辦公室（仲連智）、各處室主任、團委（陸海龍）、財務(wù)處（閆伏）、總務(wù)處（周豐賓）等部門負責人。
5、更新節(jié)水設(shè)備。
（1）在教學樓，學生宿舍樓、餐飲中心、綜合樓及室外的衛(wèi)生間設(shè)計安裝新型手動節(jié)水沖水設(shè)備。在新建的廁所內(nèi)全部裝備高效自動節(jié)水設(shè)備，進行定時沖洗，節(jié)約水資源，為學校節(jié)省開支。
（2）派專人負責對裝備的節(jié)水設(shè)備的運行情況進行定期檢查及維護，使全部設(shè)備真正發(fā)揮節(jié)水效能。
（3）對部分老化和損壞的設(shè)備進行更新，使節(jié)水效率得到進一步提升。
（4）在學生公寓、教學公寓樓設(shè)置手動沖水設(shè)備，實行有計劃的用水。(5)對校園樹林、花卉、綠化帶使用自來水微噴式灌溉，并結(jié)合下水提升澆灌的方式，達到高效用水的目的。
6、開展節(jié)水教育。
際行動節(jié)約每一滴水。
作者：admin范文來源：本站原創(chuàng)點擊數(shù)：181更新時間：2011-2-25。
一、認真貫徹《北京市節(jié)約用水條例》，落實節(jié)水法規(guī)。
1、學校和節(jié)水員應(yīng)認真執(zhí)行執(zhí)行《北京市節(jié)約用水條例》、《北京市節(jié)約用水若干規(guī)定》，熟悉有關(guān)節(jié)水法規(guī)。為使本單位成為節(jié)水型單位作好基礎(chǔ)工作。
2、學校和節(jié)水員應(yīng)積極支持本片組長工作，按時參加組內(nèi)活動。
二、成立有校級領(lǐng)導(dǎo)干部參加的節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
1、校級領(lǐng)導(dǎo)干部認真執(zhí)行執(zhí)行《北京市節(jié)約用水條例》、《北京市節(jié)約用水若干規(guī)定》，熟悉有關(guān)節(jié)水法規(guī)。為使本單位成為節(jié)水型單位作好基礎(chǔ)工作。
2、校級領(lǐng)導(dǎo)干部定期檢查節(jié)水員的工作，及時督促節(jié)水員作好本校的節(jié)水和節(jié)水宣傳工作。
三、將節(jié)水教育與學生素質(zhì)教育相結(jié)合，與教育教學相結(jié)合，從培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成節(jié)約用水的好習慣入手。
1、學校將每年的5月12日至6月12日定為學校節(jié)水月，在這月當中利用美術(shù)課讓每個學生自己動手話一張反映節(jié)水內(nèi)容的畫，評選出好的用一定的代表意義的由同學們自己粘貼在學校的水龍頭附近，起到宣傳作用。
2、學校在5月12日至6月12日期間，利用思想品德課，對同學們進行節(jié)約用水的教育，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成節(jié)約用水的習慣。
3、學校在5月12日至6月12日期間，以節(jié)約用水為主題開主題中隊會。以多種形式宣傳節(jié)約用水。
四、積極推進節(jié)水器具改造工作，每年結(jié)合實際訂出改造措施并按時完成。
1、學校一律使用節(jié)水龍頭，禁止跑、冒、滴、漏。
2、學生、老師發(fā)現(xiàn)有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象及時報告后勤組，發(fā)現(xiàn)問題即使解決。
五、認真完成教委交辦的節(jié)水工作任務(wù)。
1、認真填寫節(jié)水員手冊，嚴格管理本校節(jié)水工作，掌握本校各段用水量（2個月為一段），熟悉學校出水點及地下給水網(wǎng)絡(luò)分布情況。
2、年初有計劃，年末有總結(jié)，定期向教委辦公室匯報。
目錄。
一、武漢市蔡甸區(qū)實驗高中申報節(jié)水型單位報告見第2頁。
二、節(jié)水型企業(yè)（單位）申報書見第3頁。
三、蔡甸區(qū)實驗高中簡介見第6頁。
五、自查評分結(jié)果匯總表。
六、用水基本條件的說明材料。
七、各項考核指標逐項說材料。
八、各項考核指標的附件資料。
九、近三年水平衡測試報告書。
十、自查評分匯總說明。
武漢市計劃用水辦公室：
為了創(chuàng)建“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”示范學校，增強我校師生節(jié)水意識，提高學校用水管理水平，使節(jié)水工作做到制度化、規(guī)范化、科學化。我校按照《湖北省節(jié)水型單位考核標準》逐步完善各項用水規(guī)章制度，加強管理和宣傳力度，大力推廣節(jié)水型器具。我校對照《湖北省節(jié)水型單位考核標準》進行了自查，自評分為97分，我校認為符合節(jié)水型學校的要求。特申報節(jié)水型學校，請市節(jié)水辦考核驗收。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇六
連xx縣順德希望小學于99年建校，總投入1000多萬元，其中xx區(qū)投入了683萬元。校園布局合理，景色宜人，是我縣城郊的一道文化風景線。學校占地面積30畝，建筑面積6938平方米，校園綠化覆蓋率達到63.5%，現(xiàn)有24個教學班，在校學生1008名，教職工63人。我校師資力量雄厚，94%是高級教師，擁有南粵優(yōu)秀班主任、南粵優(yōu)秀輔導(dǎo)員、南粵教壇新秀、省優(yōu)秀教師、市名班主任及學科帶頭人13人。在縣委縣政府及科教局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在xx區(qū)的大力支持下，順小于20**年1月被評為xx市一級學校。同年9月，我校與臨近學校東和小學合并。整合教育資源后，學校確立了“平穩(wěn)過渡，發(fā)展創(chuàng)新”的階段性辦學思想，構(gòu)建了“層層有人管，事事有人抓”的管理架構(gòu)，完善了學校、家庭、社會三結(jié)合的德育網(wǎng)絡(luò)，沿著辦“社會滿意、家長向往、學生喜歡、教師自豪的人民滿意的學校”的辦學宗旨而努力，穩(wěn)步推進了“德育為首，科研興校，學生為本，全面發(fā)展”的辦學特色，并取得了明顯成效。近幾年我們?nèi)〉玫臉s譽有：xx省安全文明校園、省中小學心理健康先進單位、省巾幗文明崗、省‘紅旗大隊’，市‘愛國、守法、誠信、知禮’現(xiàn)代公民教育示范點、市模范職工之家、市精神文明建設(shè)標兵單位、縣普教系統(tǒng)先進單位、縣先進家長學校。
我校少先隊組織健全，制度完善。學校少先隊按照“貼近心靈、快樂體驗、健康成長”的工作理念，以堅持育人為核心，以體驗教育為基本途徑，以加強和改進少先隊自身建設(shè)為基礎(chǔ)，以雛鷹爭章活動為載體和激勵機制，積極開展一系列豐富多彩的教育活動。自開展創(chuàng)建“xx省紅領(lǐng)巾示范?！被顒右詠恚覀兘Y(jié)合實際情況，組織開展一系列內(nèi)容豐富，形式多樣的少先隊活動：
一、組織建設(shè)。
學校按照“把全體少年兒童組織起來接受教育”的方針發(fā)展隊的組織，大隊、中隊、小隊組織健全。學校有少先隊大隊，大隊委成員配備齊全，隊委、旗手、號手等隊的組織機構(gòu)完善；中隊工作有計劃有組織地開展活動，活動主題鮮明，富有特色；各中隊能根據(jù)實際劃分若干雛鷹小隊，各中、小隊能從自己的實際出發(fā)，由隊員、隊委主動討論，與輔導(dǎo)員商量、設(shè)計并開展活動。
二、制度建設(shè)。
隊干部實行民主選舉和輪換制，大隊委員由少代會的代表選舉產(chǎn)生；每學年利用“六?一”、建隊日和元旦發(fā)展新隊員，為少先隊組織及時輸入新鮮血液；同時利用晨會、班隊會等時間進行少先隊知識的教育普及，讓隊組織成為隊員自我管理、學習鍛煉、全面提高素質(zhì)的大學校，成為勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展的樂園。班主任制度、家校聯(lián)系制度、升降國旗制度、播音員職責等各種規(guī)章制度已成為規(guī)范和保障隊工作順利開展的重要保證和調(diào)動廣大輔導(dǎo)員和少先隊員活動的重要依據(jù)。
三、隊伍建設(shè)。
我?，F(xiàn)有學生1008名，設(shè)有24個少先隊中隊，大隊總輔導(dǎo)員兩名，每個中隊配備一名中隊輔導(dǎo)員。輔導(dǎo)員能根據(jù)學校工作計劃，遵循少年兒童工作的規(guī)律，擬訂計劃，并根據(jù)少先隊活動的原則（全面性、教育性、實踐性、趣味性、自主性）有目的、有組織地開展少先隊活動。全校少先隊輔導(dǎo)員形成了學習、鉆研少先隊理論的良好風氣。
校外輔導(dǎo)員和踐行學生守則教育指導(dǎo)員發(fā)揮重要作用。學校聘請了來自縣婦聯(lián)、團縣委、縣司法局、縣交警大隊城鎮(zhèn)中隊、縣武警中隊、縣關(guān)工委等各行各業(yè)的校外輔導(dǎo)員共十名，以學生家長為代表的踐行學生守則教育輔導(dǎo)員共二十四名，建設(shè)了一支以“五老“為核心，以學生家長為主體的未成年人思想道德建設(shè)隊伍，實現(xiàn)了學校、家庭、社會教育的三結(jié)合，扎實推進我校思想道德教育。這些來自社會各行業(yè)的校外輔導(dǎo)員不定時來校給學生作報告，帶領(lǐng)學生參加實踐活動，給了學生不少心靈的啟迪和動手實踐的機會。
四、陣地建設(shè)。
我校少先隊組織利用在學校中占有的比較穩(wěn)定的時間和空間開展工作和活動，建立起自己的活動陣地。通過活動陣地，隊員經(jīng)常進行自我管理、自我教育、自我鍛煉、自我發(fā)展。
1、利用廣播站、班隊會、宣傳欄、升旗儀式等活動陣地，加大對學生行為習慣養(yǎng)成教育的力度，建立起學生管理快速反應(yīng)監(jiān)護機制和事故處理機制。開展“好習慣，我能行”文明班評比活動，充分發(fā)揮學生參與管理的職能，成立紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗，每天對學生的儀表、紀律、衛(wèi)生、“兩操”和文明言行等進行檢查記錄，將規(guī)范內(nèi)化成學生個人的良好品德。
2、精心布置班級文化、校園文化，利用顯性和隱性的校園文化促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成。學校目前共有校園櫥窗10塊，各班室內(nèi)板報24塊，由校園文化建設(shè)組直接管理。分工明確，責任到人。每月更新一次，內(nèi)容覆蓋學校管理的多個方面。中隊黑板報、和櫥窗專欄，都由隊員自己找材料、自己撰稿、自己編報排版、自己抄寫美化版面，形式多樣、內(nèi)容豐富、不斷更新，溶知識性、教育性、趣味性于一體。所有這些，都起到了營造學校傳統(tǒng)美德教育氛圍的作用，對隊員和全體學生起到了潛移默化的感染熏陶作用。
3、利用校園廣播、多媒體等組織學生收聽、觀看有關(guān)科教、安全等教育信息、內(nèi)容，拓展了學生知識面。
4、充分利用校本教材《養(yǎng)成教育》讀本，加強禮儀教育與訓練，從而引導(dǎo)學生對己講儀表，對人講禮貌，學習講勤奮，社會講公德，在家講孝順。
5、我校在發(fā)揮學校這一基本陣地作用的同時能充分挖掘校外校外紅領(lǐng)巾活動陣地，引導(dǎo)隊員在實踐中體驗，豐富、充實自己。如：每年清明節(jié)前后，學校少先隊大隊部組織隊員到寨崗烈士陵園參加掃墓活動，引導(dǎo)學生緬懷革命先烈，珍惜幸福生活；組織少先隊員代表到民族初級中學“思源室”，讓隊員們在參觀中接受深刻的愛國主義與革命傳統(tǒng)教育；每年建軍節(jié)期間，組織隊員慰問縣武警中隊的官兵，引領(lǐng)隊員們在慰問和參觀中體驗軍旅生活，感受軍人風貌，增強了愛國意識、擁軍意識，讓他們切身體會到：是“最可愛的人”讓我們擁有一個和平、安定、幸福的家園；組織隊員參加軍事夏令營活動，短暫的夏令營活動讓隊員們過上真正的部隊軍營生活，真正體會到戰(zhàn)斗的艱辛和國防的重要，活動既鍛煉了他們的身體素質(zhì)，也磨練了他們的意志品質(zhì)，培養(yǎng)了團結(jié)協(xié)作精神，增強他們的.國防意識，為他們今后的成長成材打下堅實的基礎(chǔ)；假日雛鷹“愛心小隊”的少先隊員，自發(fā)組織到縣敬老院慰問孤寡老人，她們用自己的零用錢買上禮物，給老人們送去了溫暖；氣象日組織少先隊員代表到縣氣象局參加“世界氣象日”氣象科技服務(wù)咨詢活動，激發(fā)學生探索大自然的興趣，拓寬了學生知識面，也激發(fā)了同學們學好本領(lǐng)，報效祖國的信心和決心；組織隊員到縣美蓮華禮服公司參觀學習，讓孩子們體味勞動的艱辛；學校校外輔導(dǎo)站在節(jié)假日期間，有計劃地組織部分舉行校外輔導(dǎo)、競技比賽等多種形式的教育活動，為青少年健康成長創(chuàng)設(shè)一個有利的學習和文化娛樂環(huán)境。寨崗烈士陵園，縣武警中隊、縣氣象局、縣民族初級中學思源室、美蓮華禮服公司、校外輔導(dǎo)站等校外紅領(lǐng)巾活動陣地，已成為我校隊員自我教育、實踐鍛煉的重要課堂。多年來，我們充分發(fā)揮了它們的育人功能，形成一定的特色。
五、活動建設(shè)。
1、為了給學生提供一個全新的成長平臺，為他們量身定做各種有益的理論學習與社會實踐活動，使他們能夠更健康、更快樂、更全面地成長。
我?；谶M一步推進學生素質(zhì)教育和新課程改革，促進學校教育教學工作豐富化、社會化，培養(yǎng)學生愛心、善心，學會感恩社會，回報社會的宗旨建立了中國少年先鋒隊xx市“小記者站”。“小記者站”得到學校領(lǐng)導(dǎo)的重視，在學校少先隊大隊部的組織下，積極開展活動。在實踐中，小記者們在不斷成長著。綜合的能力有了相應(yīng)的提高，記者意識也顯著增強，學習成績不斷提高。20**年12月9日，部分小記者在老師的帶領(lǐng)下，到中國瑤族第一寨---連xx縣千年瑤寨采風，了解古寨民風民俗、采訪耍歌堂的演員等，成為古寨一道靚麗的風景線。徐靈h、房淑婷等多位小記者的文章多次發(fā)表在報刊和網(wǎng)站上，達到了較好的社會效應(yīng)。
2、以愛國主義教育為主旋律。
少先隊以“民族精神代代傳”為主題開展教育活動，引導(dǎo)學生從事件中、人物中尋找民族精神。利用主題隊會，講解家鄉(xiāng)英雄保家衛(wèi)國的故事，宣揚愛國精神；開展“尋找先輩的足跡”活動，組織學生學習家鄉(xiāng)的傳統(tǒng)文化，培養(yǎng)起熱愛家鄉(xiāng)的思想感情。這些活動既鍛煉了學生，豐富了學生的課余生活，又激發(fā)了學生的愛國情感。
3、以關(guān)愛教育為重點。
組織開展了形式多樣的關(guān)愛主題活動：高年級與低年級開展“手拉手、心連心”活動；組織隊員參加愛心捐款、捐書活動；組織隊員到敬老院獻愛心等。通過這些活動，從小培養(yǎng)學生關(guān)愛他人、關(guān)愛社會的良好品德。
4、以“新世紀、我能行”體驗教育為載體，開展了豐富多彩的活動。
如：每年3月雷鋒月開展的學雷鋒系列活動，讓雷鋒精神扎根在學生心中；每年母親節(jié)開展感恩活動，讓學生學會感恩，懂得回報；每年教師節(jié)開展尊師活動，讓學生感受教師的可愛和可敬；每學年第一學期舉行的文明班知識競賽和《守則》我遵守，《規(guī)范》我踐行知識競賽，使自覺主動地將學到的文明禮儀知識運用到學習生活中去；每周一的升旗儀式和國旗下的講話，讓學生在國旗下莊嚴地接受心靈的洗禮；紅領(lǐng)巾廣播站，豐富了學生的課余生活；每年的“六、一”慶?；顒雍驮c?；顒?，陶冶了學生的情操；一年一度的校園科技文化藝術(shù)節(jié)和校園田徑運動會，給學生提供了展示自己的舞臺；每學年在建隊日、元旦、“六、一”這三個特殊的日子各發(fā)展一批新隊員，為少先隊組織注入了新的活力；每學期我校家長學校開設(shè)家長學習班，各班召開家長會，與家長同撐起教育孩子的藍天；“留守兒童思想教育專題講座”，講座圍繞兒童的思想品德、習慣養(yǎng)成、心理健康、生理健康四個方面講述，以生動形象的例子教育學生做生活的主人，引導(dǎo)學生健康成長；法制宣傳日教育活動，增強了師生們的法制觀念；組織學生參加一年一度縣中小學生書信節(jié)活動，引導(dǎo)學生樹立正確的社會主義榮辱觀；一年一度的校園廣播體操和校園集體舞比賽，培養(yǎng)了學生的集體榮譽感、紀律性和團結(jié)協(xié)作精神；每學期開展安全教育系列活動，增強了師生們的安全意識，讓學生正真做到“高高興興上學，平平安安回家”；“少代會”的召開，促進了隊員對少先隊的認識，提高了他們參與建設(shè)少先隊的熱情；愛我上學路活動、愛護母親河活動、“洗臉工程”等活動。引領(lǐng)學生走上社區(qū)，清除路邊雜物，打掃衛(wèi)生等，在活動中，學生增強了社區(qū)小公民意識，也接觸到許多課本以外的新知識，感受，反響良好；“未成年人宣誓儀式”，如“告別陋習，走向文明”、“告別游戲機室”、“關(guān)愛生命，遠離危害”、“雷鋒在我們身邊”、“千人拒毒簽名儀式”、“愛心獻給他人”、“努力學習、力爭上游”、“追尋名人的足跡”、“好書伴我成長”、“順小有愛”、“朝陽讀書活動”、“民族團結(jié)一家親”書畫比賽、詩歌朗誦比賽、演講比賽、現(xiàn)場作文大賽小干部培訓、播音員選拔等豐富多彩的主題隊活動，讓學生在活動中沐浴著陽光和雨露。
回顧過去，我們倍感自豪，展望未來，我們深知任重而道遠！在全面實施素質(zhì)教育，全面推進新課程改革的今天，我們順德小學更是朝氣蓬勃！“讀書是個人的希望，讀書是家庭的希望，讀書是國家的希望?！币焉钌钤趯W生心中！我們的少先隊員們正努力朝著學會做人、學會求知、學會發(fā)展目標奮勇前進！努力把自己培養(yǎng)成為“有理想、有道德、有文化、有紀律”的德、智、體、美等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)接班人！
學校節(jié)水工作總結(jié)篇七
日前，江蘇省水利廳、江蘇省教育廳聯(lián)合發(fā)文，公布了20xx年度“江蘇省節(jié)水型學?！?，我校榮列其中?！肮?jié)水型學?！钡膭?chuàng)建活動，不僅是學校自身發(fā)展的需要，也是建設(shè)節(jié)約型社會的需要，將節(jié)約理念融入校園文化，是我們履行社會責任的需要。
學校通過懸掛宣傳橫幅，播放流動字幕，發(fā)放節(jié)水宣傳手冊等多種方式開展宣傳，增強師生節(jié)約水資源，保護水環(huán)境的強烈意識，同時，各年級都舉行了“節(jié)約用水，從我做起”節(jié)水倡議活動，廣泛宣傳和灌輸節(jié)約水資源的意義、節(jié)約用水相關(guān)知識等.
校節(jié)水辦公室制作并在公共場所張貼宣傳標語，用水設(shè)施和器具旁張貼節(jié)水宣傳標志，時刻提醒全校廣大師生員工注意節(jié)約用水，濃厚的節(jié)水宣傳氛圍，通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動，使節(jié)水的觀念深入師生的頭腦。在全校師生員工中形成一種“節(jié)約用水，人人有責”、“節(jié)約光榮，浪費可恥”、“節(jié)能環(huán)保，利國利民”的良好風尚，同時也為學生今后走上社會后養(yǎng)成節(jié)水風尚打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、
我校除成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組外，還專門成立工作組，具體負責日常創(chuàng)建工作。學校制定了節(jié)約用水制度，明確工作目標和重點，建立節(jié)水責任制。建立科學合理的節(jié)水指標體系，提高計劃用水率，確保無計劃外用水。堅持落實對主要用水與供水部位日巡查制度，定時、定點進行巡查，將用水量較大的地方作為重點巡查對象，堅決杜絕了跑、冒、滴、漏、長流水等浪費水的現(xiàn)象發(fā)生。
全校共劃分成6個用水管理區(qū)域，實行分區(qū)分級管理，責任落實到人，在學校后勤人員編制中，設(shè)置專職管水人員崗位，負責對學校宿舍、食堂、浴室、公廁日常用水管理、監(jiān)督。在學校宿舍區(qū)、教學區(qū)等公共場所用水，分別以班級、宿舍為單元，選聘優(yōu)秀學生為兼職用水管理員，對所屬包干區(qū)、宿舍用水進行監(jiān)督管理，學校定期開展督查，并通報節(jié)水管理情況，對優(yōu)秀節(jié)水學生給予公開獎勵和表彰，全校上下形成惜水、節(jié)水、保護水的良好風尚。
學校在創(chuàng)建硬件上舍得投入，去年學校投資30多萬元，更換安裝新型ppr材料管道1400多米，在學生宿舍區(qū)及部分教學樓，更換安裝取水計量設(shè)施26只，節(jié)水龍頭近300只，改造安裝公廁紅外線控制水泵箱50多臺套，紅外線小便池80多只，學校取水計量設(shè)施達到二級管理要求，部分用水單元實行三級計量管理。
德育處、校學生會積極發(fā)動學生創(chuàng)建“節(jié)水型宿舍”活動。在宿舍、學生中開展節(jié)水節(jié)電評比，對用水用電少的宿舍、個人進行表彰。在活動期間，我校共接受各類節(jié)水知識咨詢300多人次，發(fā)放節(jié)水型社會、節(jié)水型學校建設(shè)、節(jié)約用水知識等相關(guān)內(nèi)容宣傳資料800余份。《海安日報》的“萬家燈火”和“校園內(nèi)外”等欄目先后刊登了我校同學發(fā)表的節(jié)水宣傳文章，推動了全校節(jié)水工作的有效開展。
近年來，學校多次被評為“取水單位水資源管理工作先進單位”。20xx年，我校還被評為“節(jié)約型社會建設(shè)先進單位”。我校組織學生參加各類環(huán)保、節(jié)水節(jié)能知識競賽、征文評比，有多人次獲獎?！逗０踩請蟆泛汀稉P子晚報》兩次報道我校創(chuàng)建節(jié)水行校園的經(jīng)驗與做法。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇八
1、節(jié)水精播采用一次完成播水、播種、施肥、噴藥、鋪膜，復(fù)合式作業(yè)，減少了多次農(nóng)機作業(yè)降低了生產(chǎn)成本，提高了作業(yè)效率。
2、播水裝置采用穴播水，可保證棉花出苗，避免了大水漫灌式澆地的水資源浪費，節(jié)水也符合節(jié)水型農(nóng)業(yè)發(fā)展的思路。
3、對于水源條件差的地塊，可適時播種，不受外部條件的影響，為棉花的增產(chǎn)打下基礎(chǔ)。
4、對于絕對的旱地，靠天等雨播種的地塊，節(jié)水播種可增加棉花種植面積，增加農(nóng)民的收入。
機耕、節(jié)水精量播種、田間管理、收獲
1、機耕：采用大拖帶旋耕機機耕。旱地宜反復(fù)作業(yè)二次，耕深xxcm，地表平整，無坷垃。
2、節(jié)水精量播種：選擇適宜我縣棉花種植品種。鋪膜同時，噴灑除草劑，隔xm遠壓土將膜壓實。
3、田間管理：依品種不同定苗，畝株數(shù)在xx—xx之間，及時除蟲害，地旱時及時澆水，加強田間管理，保證棉花正常生長。
選擇我縣旱地突出及棉花種植基礎(chǔ)好的劉八里鄉(xiāng)前七里村和潞灌鄉(xiāng)三教庵村為示范方種植基地，示范方面積各1000畝，推廣示范方的實施我們主要做了以下幾點：
1、統(tǒng)一規(guī)劃：棉花品種以我縣棉花良種補貼的方式集中發(fā)放到農(nóng)戶。
2、統(tǒng)一機耕、種植。統(tǒng)一實行旋耕作業(yè)，統(tǒng)一收費標準xx元/畝。每個示范方集中七臺節(jié)水精播機統(tǒng)一作業(yè)，統(tǒng)一播種收費標準xx元/畝，統(tǒng)一安排運水車x臺，并配技術(shù)指導(dǎo)及專業(yè)維修人員以保證機具正常作業(yè)。
3、縣農(nóng)業(yè)局抽調(diào)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員x人，負責示范方的病蟲測報及田間技術(shù)管理。
1、節(jié)水精播機的使用調(diào)查情況
我縣使用的是農(nóng)哈哈機械公司生產(chǎn)的水穴播種，從使用及機手反映情況看總體反映良好。一是播種均勻，出苗情況良好。二是播水裝置播水量較準，漏播水現(xiàn)象少。三是故障率較低。出現(xiàn)的主要問題：一是機具較長，且后重量大，機手操作強度大。二是裝配質(zhì)量有的有問題。有的地方中心不在同一水平，有的地方緊固程度差。三是應(yīng)設(shè)計的越緊湊越好。轉(zhuǎn)彎靈活，減少轉(zhuǎn)彎耗時，提高生產(chǎn)效率。
節(jié)水播種機的生產(chǎn)率一般在x畝/小時左右，受水源的供應(yīng)條件、供水時間、地塊大小等因素影響很大。加之節(jié)水播種機分布分散，不能建立統(tǒng)一的供水服務(wù)組織，所以說影響了機手的作業(yè)效率，增加了機手的作業(yè)成本，這也是造成機手積極性低的一個因素。
2、棉花的出苗情況及成本初步核算情況分析
同一天播種，節(jié)水精播與造墑相比，出苗提前x天，出苗率高x，而從出苗后10天的長勢看比造墑精播苗情況差。節(jié)水精播與造墑后精播成本相比，畝種植成本低x元。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇九
xx縣交通運輸局是全縣交通運輸行業(yè)主管部門，負責全縣縣、鄉(xiāng)公路、渡口和交通運輸行業(yè)的建設(shè)和管理。主要職責：
(一)貫徹上級關(guān)于交通行業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，產(chǎn)業(yè)政策和法規(guī);擬訂全縣公路和水路交通行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和政策，并監(jiān)督組織實施。
(二)根據(jù)xx生產(chǎn)力布局和社會經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，組織編制全縣公路和水路交通行業(yè)發(fā)展規(guī)劃;制訂交通基礎(chǔ)設(shè)施以及運輸生產(chǎn)、工業(yè)、科技、教育中長期計劃和年度計劃，并組織實施。
(三)負責公路、水路交通的行業(yè)管理和運輸組織管理;組織重點交通工程建設(shè)的實施，協(xié)調(diào)實施關(guān)系;組織國計民生的重點客貨運輸，特殊緊急貨物的運輸。
(四)會同有關(guān)部門培養(yǎng)和管理交通運輸市場、交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)市場，建立和完善信息、服務(wù)體系、引導(dǎo)交通運輸優(yōu)化結(jié)構(gòu)，協(xié)調(diào)發(fā)展。
(五)負責全縣縣、鄉(xiāng)公路及其設(shè)施的建設(shè)、養(yǎng)護、管理，負責公路及其客貨市場、汽車維護市場和短途運輸?shù)男袠I(yè)管理;指導(dǎo)城鄉(xiāng)客、貨運輸?shù)你暯訁f(xié)調(diào)工作。
(六)負責全縣交通生產(chǎn)及民間渡口安全管理;會同有關(guān)部門制定交通戰(zhàn)略建設(shè)規(guī)劃，編制戰(zhàn)時保障方案。
(七)指導(dǎo)交通企業(yè)管理工作，負責局屬單位國有資產(chǎn)的管理和保值增值監(jiān)督;
(八)負責推廣交通科技新技術(shù)、新產(chǎn)品，組織重大科技開發(fā)，推動行業(yè)科技進步;負責管理、指導(dǎo)、檢查、實施全縣交通工程建設(shè)(農(nóng)村公路和水運工程)質(zhì)量監(jiān)督工作。
(九)指導(dǎo)交通行業(yè)的精神文明建設(shè)和職工隊伍建設(shè);組織指導(dǎo)交通行業(yè)人才預(yù)測、教育、培訓、交流和勞動工資工作。
(十)協(xié)同有關(guān)部門做好投資、價格稅收、信貸、勞動工資和其它有關(guān)交通行業(yè)的經(jīng)濟管理工作。
(十一)承辦縣政府交辦的其它工作。
20xx年單位主要用水區(qū)域為辦公大樓、職工食堂，用水人口合計59人，用水統(tǒng)一計量和考核。
1、計量安裝情況
目前單位計量水表為1個總表。
用水情況統(tǒng)計
截止20xx年11月，全局辦公人數(shù)49人，全局用水量為151m，人均用水量3.08l/(人·d)，大大小于《江西省城市生活用水定額》(db36/t419-20xx)規(guī)定的國家機構(gòu)機關(guān)辦公用水定額200l/(人·d)。
一是統(tǒng)一思想，深化認識。局領(lǐng)導(dǎo)深刻領(lǐng)會上級關(guān)于做好節(jié)水工作的重要意義，堅持把推進公共機構(gòu)節(jié)水和建設(shè)節(jié)約型機關(guān)與加強黨風廉政建設(shè)聯(lián)系起來，與經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型方式、調(diào)整結(jié)構(gòu)聯(lián)系起來。通過集體學習，在全局上下統(tǒng)一思想，明確抓好節(jié)水工作的重要性和緊迫性，增強了職工抓好節(jié)水工作的責任感和自覺性。
二是理清思路，制定規(guī)劃。從本單位實際出發(fā)，確定我局節(jié)水工作總體思路，即注重科學合理，完善節(jié)水措施，深化宣傳教育，加強內(nèi)部管理，實現(xiàn)節(jié)水工作目標。先后制定了《xx縣交通運輸局節(jié)水管理規(guī)定》、《xx縣交通運輸局節(jié)能考核評價辦法》、《xx縣交通運輸局20xx年公共機構(gòu)節(jié)能目標和實施方案》和《xx縣交通運輸局20xx年節(jié)能工作計劃》等，使節(jié)水工作做到了有目標、有計劃、有重點地開展。
三是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實職責。20xx年5月，成立了以局長秦曉東為組長、副主任傅力揚為副組長，班子成員為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責局節(jié)能工作。局領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次節(jié)能工作專題會，將節(jié)水工作列為會議重點內(nèi)容，認真學習上級指示精神，聽取節(jié)水工作匯報，部署節(jié)水工作，研究解決影響節(jié)水工作的重點、難點問題。
一是建立健全用水統(tǒng)計制度。20xx年初制定了《xx縣交通運輸局“十三五”公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃》，以20xx年用水為基數(shù)，到20xx年末人均總體下降15%，每年下降3%;制定《xx縣交通運輸局用水計量管理制度》，明確用水計量管理部門，建立統(tǒng)計臺帳，按時保質(zhì)保量向縣節(jié)能辦報送能源資源消耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)。并經(jīng)常作用水數(shù)據(jù)分析，及時發(fā)現(xiàn)節(jié)水工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。
二是建立健全節(jié)水考評與獎懲制度。制定了《xx縣交通運輸局節(jié)能考核評價方法》，采取平時考核與年終考核評比相結(jié)合、自查與抽查相結(jié)合的方式，將考核結(jié)果作為全年節(jié)能節(jié)水工作評比表彰的主要依據(jù)。制定了《xx縣交通運輸局公共機構(gòu)節(jié)能獎懲暫行辦法》，建立我局節(jié)能長效機制，調(diào)動全委干職工節(jié)能積極性，提供能源利用效率，確保節(jié)能目標的順利完成。
三是建立健全節(jié)水監(jiān)督制度。制定了《xx縣交通運輸局節(jié)水管理規(guī)定》，安排專人定期不定期對各區(qū)域用水情況進行抽查，針對各區(qū)域各部門在節(jié)水工作中存在的問題，積極督促整改。
四是強化日常節(jié)水管理，提高用水效率。制定了《xx縣交通運輸局用水器具定期檢修制度》，明確局辦公室負責日常節(jié)水管理，并對供用水設(shè)施進行日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件，并在用水區(qū)域內(nèi)設(shè)置節(jié)約用水標識。
日常節(jié)水措施：
(1)加強用水設(shè)備的日常維護和每個月末定期巡查，及時更換損壞管件，防止破管、滲水、漏水。
(2)統(tǒng)計用水量，制定用水臺賬。
(3)節(jié)水器具及設(shè)備：根據(jù)國家發(fā)布的有關(guān)標準，加強現(xiàn)有用水器具的管理，及時采購替換不符合節(jié)水標準的設(shè)施，確保我委采用節(jié)水器具及設(shè)備。
(4)加強用水管理，注重行為節(jié)水。通過下達月用水計劃、加強用水計量考核管理等手段，提高干職工的節(jié)水意識。
20xx年節(jié)能資金支出比20xx年增加了28%，其中購置空調(diào)等節(jié)能設(shè)備2萬元，節(jié)能設(shè)備維修0.5萬元，節(jié)能辦公經(jīng)費0.8萬元，節(jié)能獎勵經(jīng)費0.5萬元，用于提高節(jié)能工作人員的工作水平，提高全委干職工的節(jié)能意識。
加強單位食堂用水管理，由于我局干職工食堂于20xx年9月份正式啟用，目前尚未嚴格控制用水量。下一步需要強化計量監(jiān)督，在滿足基本使用要求的前提下，控制食堂用水總量。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十
水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活，關(guān)系到社會的穩(wěn)定，關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源，已成為企事業(yè)單位加強內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點，我單位也把這項工作作為控制生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益的主要途徑。近幾年來，特別是xxxx年以來，我單位領(lǐng)導(dǎo)十分重視節(jié)水工作，把節(jié)約用水用電工作列入單位工作的議事日程，還專門成立節(jié)約用水用電領(lǐng)導(dǎo)小組，在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極采取措施，深挖節(jié)水潛力，科學用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加強內(nèi)部用水節(jié)水管理，提高水的利用率，減少水的浪費，取得了一定成績?，F(xiàn)總結(jié)如下:
xxxx年我公司加大了節(jié)水工作的管理力度，把節(jié)水工作作為工作的重中之重，各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為了爭創(chuàng)節(jié)水型單位，專門成立了節(jié)水管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由物業(yè)公司總經(jīng)理擔任小組副組長，主管日常節(jié)水工作，各相關(guān)部門經(jīng)理任組員，并明確專職節(jié)水員監(jiān)督節(jié)水管理工作，自上而下形成管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，各負其責。對節(jié)水辦下達的節(jié)水任務(wù)，認真謀劃，精心安排，狠抓落實，保障了節(jié)水工作的順利實施。
節(jié)水工作除了取決于設(shè)備管理人員對各種設(shè)備的維修保養(yǎng)，還取決于全體職工對節(jié)水工作的重視。為了提高我公司全體員工的節(jié)水意識，我們定期利用集團公司網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，發(fā)布節(jié)水倡議書，在員工浴室張貼宣傳標牌。同時利用板報、局域網(wǎng)等多種形式宣傳節(jié)能知識、節(jié)能法規(guī)，使節(jié)水工作深入人心，使廣大職工的節(jié)水意識普遍提高，自覺規(guī)范用水行為，在實際工作中養(yǎng)成了良好的節(jié)水習慣，為深入開展節(jié)水工作奠定基礎(chǔ)。
為了更好地節(jié)約水資源，我們還定期組織碰頭會，總結(jié)當月用水情況，對于辦公區(qū)內(nèi)用水設(shè)備采取定期巡檢制度，發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏及浪費現(xiàn)象及時予以糾正，并采取書面通知的方式告知該部門的負責人員給予重視。我公司一貫堅持節(jié)約經(jīng)營的方針，節(jié)能、節(jié)水、節(jié)約開支是我公司領(lǐng)導(dǎo)對實際工作的指示與倡導(dǎo)，在日常工作中也一直在大力宣傳節(jié)約用水的重要性，并采取實際措施改進原有設(shè)施，不斷提高管理水平，加強節(jié)水意識教育，增強節(jié)水觀念。根據(jù)實際情況，我們不斷健全各項規(guī)章制度，制定了爭創(chuàng)節(jié)水型單位的實施辦法，對節(jié)約用水工作起到了積極作用。在開展創(chuàng)建節(jié)水型單位過程中，修訂和完善了巡回檢查制度、設(shè)備維修制度、用水超罰制度、節(jié)水獎勵制度、用水計量制度等規(guī)章制度，并建立用水臺帳，及時記錄用水信息，定期分析用水情況，使我公司節(jié)水工作有章可循。
日常工作中，要求值班人員加強現(xiàn)場“跑、冒、滴、漏”管理，嚴格遵守檢查制度，根據(jù)我司特點,保潔人員打掃公共衛(wèi)生區(qū)時,同時檢查用水設(shè)備設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題立即報維修人員到現(xiàn)場修理,維修工每日進行巡檢,做到小修不過時，中修不過夜，需要大修不能立刻解決的問題，要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，以求及時解決，確保設(shè)備完好。我們還從源頭做起，采取措施把所有龍頭的水流都調(diào)整到合適的位置,避免水流過大造成浪費。
為了更好地貫徹節(jié)水精神，挖掘節(jié)水潛力。從xxxx年至今物業(yè)大量的投入人力物力對辦公區(qū)域的設(shè)備設(shè)施進行節(jié)能改造。領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，對設(shè)備、設(shè)施逐一進行了檢查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題邀請專家進行會商，制定了切實可行的改造計劃。
為保證《創(chuàng)建節(jié)水型單位》工作的順利開展，今年我們在節(jié)水辦的領(lǐng)導(dǎo)下與具有專業(yè)技術(shù)的水平衡測試隊伍合作，對所轄內(nèi)進行了水平衡測試工作。在測試期間，測試中心的工程師與我司有關(guān)部門一起勘察了地形圖、對地下水管網(wǎng)進行了尋管、測漏，從而確定了管線的位置、埋深和走向等。通過測試，我們對所轄內(nèi)的用水情況有了進一步了解，對各用水單元、部門提出了節(jié)約用水的建議和要求，弄清了單位用水的基本情況，為今后用水指標考核提供了可靠的依據(jù)。經(jīng)過我公司測試工作小組和測試機構(gòu)成員的共同努力，測試工作順利完成。
1、要求職工節(jié)約用水，提倡使用回收剩余開水進行保潔，清潔時定量用水。
2、加強用水管理，嚴禁用自來水沖洗車輛。
3、為防止用水器具跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，堅持定期巡查用水設(shè)施，及時維修損壞的器具。
4、隨裝修改造，逐步更新老舊管道、設(shè)施，細劃用水節(jié)點，合理分解水指標，定期分析用水區(qū)域用水情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
5、加強對租戶的節(jié)水宣傳及用水監(jiān)控，做好服務(wù)的同時將節(jié)水工作落到實處。
我公司近幾年來在節(jié)水管理上有了很大進步，按照節(jié)水分工職責每月完成本職工作，每月抄表記錄，有異常情況及時分析處理，避免了大量浪費水的現(xiàn)象，但我們深知:北京近幾年嚴重缺水，節(jié)約用水是我們每個公民的職責，作為企業(yè)單位，節(jié)水管理工作是艱巨的、任重而道遠的;我們希望在北京市豐臺區(qū)節(jié)約用水辦公室的指導(dǎo)幫助下，不斷改造用水設(shè)施，改進節(jié)水方法，提高管理水平;通過開展創(chuàng)建節(jié)水型單位，我們希望公司樸實細致的管理措施對節(jié)水工作做出一點貢獻，為社會盡到責任。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十一
根據(jù)奈曼旗教體局和奈曼旗水務(wù)局聯(lián)合倡議節(jié)水活動的通知精神，為呼吁我校全體師生進一步關(guān)心水的問題，提高對水的認識，營造節(jié)約用水宣傳氛圍，不斷提高我校師生節(jié)水意識和水資源的利用效率、效益，圍繞“珍惜每一滴水”的宣傳主題，開展了節(jié)水宣傳主題活動，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：
為切實抓好節(jié)水宣傳活動，利用主題班會和廣播，節(jié)水征文等途徑，向?qū)W生們講解節(jié)水日的來歷及其深遠的意義，并向同學們提出了要求。
根據(jù)實際，我校從以下幾個方面采取措施，抓好宣傳，切實提高全校師生的節(jié)水意識，使其真正關(guān)心并積極支持節(jié)水工作。
1、中學團委向全體師生發(fā)出“珍惜每一滴水”的倡議。組織成立校園節(jié)水宣傳員，在校內(nèi)衛(wèi)生間、洗手池、開水間等地進行節(jié)水宣傳；鼓勵學生把校園節(jié)水宣傳活動帶進家庭、走向社會，同學們就如何進行水的循環(huán)使用、避免浪費水資源等小知識對家長等社會的各個層面進行了宣傳，切實營造了節(jié)水宣傳的良好氛圍。
2、各班級召開了節(jié)水主題班會。根據(jù)教體局要求和學生的生活氛圍，對節(jié)水的意義進行講解。鼓勵學生做節(jié)水標兵，引導(dǎo)家長一水多用的節(jié)水習慣，家校形成合力，珍惜水資源。
4、在井房，食堂，班級用水的地方張貼節(jié)約用水標志，隨時提醒大家隨手關(guān)緊水龍頭，養(yǎng)成良好的一水多用的好習慣。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十二
在省水利廳、洛陽市水利局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級各業(yè)務(wù)部門的大力支持下，洛陽市節(jié)水辦深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持夯實基礎(chǔ)、增強活力、提升水平、促進發(fā)展的原則，圍繞創(chuàng)建節(jié)水型社會、服務(wù)洛陽經(jīng)濟建設(shè)這條主線，全面提升水資源現(xiàn)代化管理水平，較好地完成了各項目標任務(wù)。全年兩費征收達到1441.22萬元，其中水資源費1440萬元，加價水費1.22萬元；全年完成總節(jié)水量1200萬立方米；計劃用水率達80%以上；工業(yè)用水重復(fù)率達72%左右；萬元gdp用水量72立方米，萬元工業(yè)增加值取水量65立方米；全年取水樣298個，取得化驗數(shù)據(jù)15800個，并作出了科學、公正、正確的水質(zhì)檢驗報告及水質(zhì)評價。
（一）積極配合市人大，立法工作進展順利。
在市人大、市法制局及市水利局的共同努力下，《洛陽市水資源管理條例》順利通過了省人大的審查批準，并已于xx年2月1日起施行。積極配合市人大完成了《洛陽市節(jié)約用水管理條例》的立法調(diào)研工作，并已列入了市人大xx年的正式立法計劃。
（二）節(jié)水型社會建設(shè)穩(wěn)步推進，取得了初步成效。
辦公室專門成立了節(jié)水型社會建設(shè)工作小組，重點做了以下工作：
1、組織編制了《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)規(guī)劃》，并順利通過水利廳組織的評審，此規(guī)劃已上報省政府，經(jīng)批準后即可實施；開展了《洛陽市地下水保護研究》專題科研工作，并順利通過了水利部組織的的審查驗收；起草印發(fā)了《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)試點實施方案》、《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)試點xx年度目標任務(wù)分解的通知》。
2、組織召開了全市節(jié)水型社會建設(shè)工作會議。會議總結(jié)了近幾年的節(jié)水工作，表彰了節(jié)水先進單位和先進個人，安排部署了今后一個時期的節(jié)水型社會建設(shè)工作。
3、對各縣（市、區(qū)）節(jié)水型社會建設(shè)工作開展情況進行了督促檢查。
4、舉辦了第一期由全市各縣（市、區(qū)）節(jié)水辦主任和業(yè)務(wù)骨干參加的節(jié)水型社會建設(shè)培訓班。
5、完成了節(jié)水型企業(yè)（單位）、社區(qū)、灌區(qū)的申報工作。全年共申報10家，其中通過省廳驗收的省級節(jié)水型企業(yè)（單位）共7家；通過水利局驗收的`市級節(jié)水型企業(yè)（單位）共3家。
（三）認真落實新的用水定額，嚴格計劃管理。全年下發(fā)計劃用水調(diào)查表600家，調(diào)整用水單位計劃102家，下達用水計劃310家，全年節(jié)水1200萬立方米。
xx年在城市區(qū)設(shè)地下水位觀測井33眼，觀測頻率6次、月，設(shè)水位統(tǒng)調(diào)點14個，完成了地下水動態(tài)觀測報告的編寫及有關(guān)氣象資料的收集工作，為加強水資源管理提供了科學依據(jù)。
全年完成枯、豐兩季自備井數(shù)百個水樣水質(zhì)監(jiān)測工作，取水樣298個，取得化驗數(shù)據(jù)15800個，確保了自備井單位的飲水安全。
（四）大力開展節(jié)水宣傳活動，全民節(jié)水意識不斷提高。
在第17屆世界水日、第22屆中國水周和節(jié)水宣傳月活動期間，我們在《洛陽日報》上刊登了《洛陽市地下水資源狀況公告》和節(jié)水型社會建設(shè)知識宣傳；在牡丹廣場設(shè)立了節(jié)水宣傳咨詢站，向過往群眾發(fā)放節(jié)水宣傳材料2500余份，并展出節(jié)水板報100余塊；在23中和南昌路小學舉辦了節(jié)水宣傳簽名活動。通過宣傳，提高了廣大市民節(jié)水、惜水、愛水的意識，取得了良好的社會效果。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十三
去年8月以來，廣西出現(xiàn)秋、冬、春連旱，是1951年有氣象記錄以來最為嚴重的干旱災(zāi)害。這次旱災(zāi)有以下顯著特點：一是災(zāi)害發(fā)生范圍最廣。按氣象干旱國家標準，全區(qū)109個縣（市、區(qū)）中有105個縣（市、區(qū)）發(fā)生不同程度的氣象干旱，有100個縣1237.23萬人口受災(zāi)。 二是災(zāi)害程度最深。全區(qū)干旱等級達到嚴重干旱，桂西北河池、xx市達到了特大干旱等級，特旱、重旱縣達到44個。三是持續(xù)時間最長。從去年8月至今年4月，一些地方已持續(xù)了9個月時間無有效降雨。四是災(zāi)害影響最廣。工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、森林防火及生態(tài)環(huán)境、人畜飲水、群眾生活方方面面都受到影響，災(zāi)情最嚴重時全區(qū)有324.5萬人、165萬頭大牲畜飲水困難，有近60萬人需要政府組織送水；農(nóng)作物受旱面積達1619.14萬畝、成災(zāi)516.61萬畝、絕收45.21萬畝，因災(zāi)導(dǎo)致直接經(jīng)濟損失33.16億元。
面對嚴峻的抗旱形勢，自治區(qū)黨委常委會連續(xù)幾次召開擴大會議，部署抗旱救災(zāi)工作。各級農(nóng)業(yè)部門緊急行動起來，組織農(nóng)技人員下鄉(xiāng)進村，深入田間地頭，采用辦培訓、搞示范、推技術(shù)等多種措施，科學抗旱，有效抗旱，抗旱保春耕工作取得了初步成效。主要采取以下技術(shù)措施：
（一）對旱災(zāi)較重的桂西、桂中等玉米主產(chǎn)區(qū)，主推抗旱坐水種技術(shù)。發(fā)動農(nóng)民利用水糞及沼氣液抗旱搶種。全區(qū)已種植春玉米602萬畝。
1.選擇耐旱品種，合理密植。如正大619、正大818，迪卡007、迪卡008等。種植密度要求在3800株/畝以上。在xx縣和巴馬等縣采用抗旱坐水種播種。根據(jù)不同種植密度的要求，用鎬開挖種子穴，同時在穴中施底肥。在每個種子穴灌水2公斤左右，可抗旱20天以上。技術(shù)效果：開穴、施肥、澆水、點種、覆土、蓋膜一次完成，能夠一次拿全苗，出苗快，質(zhì)量好。在已播種的干旱嚴重地塊和出苗的困難的地塊，采取田間補水的節(jié)水灌溉技術(shù)，禾苗長勢旺盛，豐收在望。
2.覆蓋保水保溫技術(shù)。機耕整地，澆水點播，行間覆蓋地膜或秸稈覆蓋。地膜覆蓋，出苗兩葉后及時破膜。
3.免耕栽培技術(shù)。開挖種穴，施上基肥，淋上水肥，點播種子，蓋上薄土，行間覆蓋地膜或秸稈。
4.育苗移栽技術(shù)。在有水源的地方統(tǒng)一品種，采用營養(yǎng)杯或穴盤集中育苗，集中管理，在春雨到來，土壤濕度達到要求時移栽大田。如xx縣泗孟鄉(xiāng)農(nóng)技站，采用營養(yǎng)杯集中育玉米苗，待雨后移栽抗旱搶種，搶得農(nóng)時。
5.保水劑抗旱技術(shù)。在玉米、甘蔗等春種作物上利用保水劑浸種或直接施用，主推保水劑抗旱技術(shù)，已推廣使用保水劑10萬畝。
（二）在旱地和果園推廣滴灌抗旱技術(shù)
去年入冬以來，面臨嚴重干旱的威脅，我區(qū)各地充分利用現(xiàn)有的節(jié)水灌溉設(shè)施進行水肥一體化滴灌抗旱技術(shù)，取得了顯著的增產(chǎn)增收效果。如：
1、xx縣渠黎鎮(zhèn)渠鳳村甘蔗套種地采用滴灌技術(shù)，經(jīng)驗收，西瓜畝產(chǎn)達1500公斤，比不搞滴灌的畝增350公斤，增產(chǎn)30.4%，畝增收630元。
2、福綿區(qū)新橋鎮(zhèn)新橋村實施黑皮冬瓜水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)黑皮冬瓜8562公斤，比常規(guī)栽培畝增產(chǎn)1117公斤，增產(chǎn)15%，畝增收1228元，每畝還節(jié)水50立方，節(jié)肥84公斤，省工5個勞動日。
3、富川縣家盛果業(yè)石家果場實行臍橙水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)水果1853公斤，比常規(guī)栽培畝增產(chǎn)342。2公斤，增產(chǎn)22.6%，優(yōu)質(zhì)果品率從原來的80%提高到95%，畝增收950元，每畝還節(jié)水10立方，節(jié)肥47.6公斤，節(jié)肥26.2%，省工5個勞動日。
4、xx縣自良鎮(zhèn)中平村沙田柚果場實施沙田柚水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)沙田柚2642公斤，比常規(guī)栽培畝增425公斤，增產(chǎn)19.2%，增收2260元，每畝還節(jié)水7立方，節(jié)肥23公斤，省工4個勞動日。
5、xx縣北通鎮(zhèn)旱田村實行香蕉水肥一體化滴灌技術(shù)示范100畝，畝產(chǎn)香蕉2656公斤，比常規(guī)栽培畝增214公斤，增產(chǎn)11.4%，增收1109元，每畝還節(jié)水190立方，節(jié)肥165公斤，省工8個勞動日。
（三）對因旱誤農(nóng)時的雙季稻地區(qū)，及時進行耕作制度調(diào)整，做到有水種稻、無水改旱作。將原來的“稻—稻—菜”的種植模式改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。
1.抗旱搶播,趕上季節(jié)。廣辟水源，適期提水抗旱播種，全區(qū)已浸播早稻種子1480.27萬公斤，旱育926.81萬公斤。目前廣西實插早稻面積1475.76萬畝，大部分地市已超額完成早稻插秧任務(wù)。
2.全面推廣抗旱育秧技術(shù)，提高秧苗素質(zhì)，增加秧齡彈性。
3.大力推廣物化抗旱技術(shù)育秧。應(yīng)用壯秧劑、旱育保姆、旱地龍等物化抗旱技術(shù)，培育大齡壯秧，等待時機移栽。
4.因地制宜采用兩段育秧技術(shù)。在無水耙田地方，先在溫室或者用農(nóng)膜覆蓋進行小苗育秧，后在有水田塊假植，培育大齡壯秧，有水時及時移栽大田。
5.在旱情較重地方，采用集中統(tǒng)一育秧或異地集中育秧。一是推廣大田集中育秧技術(shù)。在有水或者靠近水源的地方提水集中育秧，統(tǒng)一播種，統(tǒng)一管理，節(jié)約用水。二是推廣工廠化集中育秧。結(jié)合兩段育秧技術(shù)，工廠化進行小苗育秧，后在有水田塊假植，培育大齡壯秧，有水時及時移栽大田。
6.對超過當?shù)剡m宜播種期的早稻田，特別對確實無法保證用水的田塊和水尾田、高坑田，及時改種補種。由原來的“稻—稻—菜”改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。
7.大力推廣間套種技術(shù)。在木薯、果園、甘蔗等旱地間套種玉米、大豆、花生、紅薯等，提高復(fù)種指數(shù)。
（四）對桂北、桂南、桂東南水源條件較好的地區(qū)，大力宣傳落實強農(nóng)政策，調(diào)動農(nóng)民種糧積極性，穩(wěn)定雙季稻面積，盡量擴大糧食播種面積，并注意因地制宜選擇品種。一是水利條件較好的，大力推廣高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的超級稻品種；二是在沿江易澇水田，實施避洪栽培，推廣種植早中熟水稻品種或改種早熟玉米，以提早收獲，避過洪災(zāi)。
（五）采用多種形式掀起抗旱保春耕先進實用技術(shù)的大培訓。到目前為止，在抗旱促春耕生產(chǎn)期間，各地結(jié)合10萬工作隊員深入農(nóng)村開展強基惠農(nóng)春季大行動，深入受災(zāi)地區(qū)開展技術(shù)培訓和技術(shù)指導(dǎo)。各地下鄉(xiāng)工作隊達328904人次，印發(fā)資料292.86萬份，開展培訓20396期，鄉(xiāng)村培訓人數(shù)達184.5萬人次。通過宣傳培訓，充分發(fā)揮各種技術(shù)的作用，科學抗旱，有效抗旱，努力把旱災(zāi)造成的損失減少到最低限度。
一是農(nóng)田節(jié)水意識仍需加強。多年形成的重工程輕農(nóng)藝，重庫壩輕地頭的思想仍占主導(dǎo)，有些地方和部門認為多建一些水庫和修水渠就夠了，農(nóng)田灌渠修建是小事。
二是抗旱資金投入不足，把抗旱節(jié)水經(jīng)費納入財政預(yù)算仍需要繼續(xù)爭取。特別是設(shè)施節(jié)水方面，一次性投入較大，如政府不設(shè)專項補貼，大面積推廣難度較大。
三是投資省見效快的設(shè)備、技術(shù)研究摸索開發(fā)仍需加強。適應(yīng)農(nóng)民投入能力的設(shè)備，管材還較少，水肥一體化技術(shù)的指導(dǎo)服務(wù)還要進一步加強。
（一）增加資金投入扶持抗旱?？购倒ぷ餍枰罅康馁Y金投入，各級財政要把抗旱節(jié)水資金列入預(yù)算安排，確?？购倒ぷ黜樌M行。
（二）充分挖掘水源進行抗旱。充分發(fā)揮機電井的抗旱作用，扶持開發(fā)地頭水源，便捷抗旱、經(jīng)濟抗旱、長效抗旱。
（三）大力推廣節(jié)水抗旱技術(shù)。積極推廣應(yīng)用地膜覆蓋、秸稈覆蓋技術(shù)，減少土壤水分蒸發(fā)損失。要鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)民利用現(xiàn)代設(shè)施進行節(jié)水抗旱，推廣應(yīng)用微噴灌、滴灌、膜下滴灌等農(nóng)業(yè)高效節(jié)水技術(shù)。此外，要進一步完善渠系配套設(shè)施，減少水源的無效損耗。
（四）構(gòu)建完善抗旱服務(wù)機制。探索建立抗旱服務(wù)隊，扶持報務(wù)隊購置抗旱設(shè)備，利用設(shè)備優(yōu)勢，積極為農(nóng)戶開展抗旱服務(wù)。
（五）構(gòu)建土壤墑情監(jiān)測體系。為了做到科學有效抗旱，減少抗旱資源的不必要浪費，農(nóng)業(yè)部門有必要建立相應(yīng)的土壤墑情監(jiān)測體系，開展墑情監(jiān)測，為指導(dǎo)科學有效抗旱提供依據(jù)。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十四
一年以來，xxxx依據(jù)《xxxxx物管【20xx】5號》、《xxxx物管【20xx】6號》、《xxxx社【20xx】3號》文，認真貫徹落實中心節(jié)能節(jié)水考核工作的要求，傳達學習發(fā)改委【20xx】926號文《關(guān)于20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動安排的通知》。不僅將節(jié)能節(jié)水作為年度工作重點，更視為一項可持續(xù)發(fā)展的工程，進一步加強節(jié)能節(jié)水基礎(chǔ)管理，強化檢查落實，確保實現(xiàn)單位制定的節(jié)能節(jié)水目標。平臺通過一系列節(jié)能節(jié)水制度和措施來保證節(jié)能節(jié)水工作的進行。
在平臺上營造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。二、健全管理體系，加強節(jié)能管理。
建立健全管理體系，完善各級節(jié)能管理制度，配齊配強專兼職管理人員；加強監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)能節(jié)水競賽，調(diào)動廣大員工的節(jié)能節(jié)水工作的積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合管理站用能實際，對確定的管理方案及時督導(dǎo)，對采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運行。從細微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室班組要在員工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動，依靠管理和科技挖潛。通過節(jié)能評估，對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵，鼓勵全員參與節(jié)能節(jié)水。
進一步加強對節(jié)能管理工作專兼職人員的國家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務(wù)技術(shù)等的培訓學習，持續(xù)增強和提高管理隊伍的整體業(yè)務(wù)水平。積極參加公司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)培訓。平臺也計劃舉辦節(jié)能節(jié)水培訓班，對專兼職人員進行培訓。依靠科技進步，加快高能耗設(shè)備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設(shè)備。
一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計劃。二是完善統(tǒng)計制度。三是規(guī)范能耗水耗計量器具臺帳、耗能耗水設(shè)備臺帳、用能用水統(tǒng)計臺帳等各種節(jié)能資料臺帳，原始記錄做到齊全準確。四是加強節(jié)能節(jié)水標準等資料的配備工作。五是加強節(jié)能監(jiān)測管理工作。
（二）制定耗能耗水定額標準，實行用能用水定額標準管理。按照心下達的節(jié)能節(jié)水指標，層層細化分解到各個股（室）班組，落實責任人，管理站按下達的指標進行考核，確保目標完成。
1.能源管理體系建立計劃完成率100%
2.節(jié)能節(jié)水目標分解和考核覆蓋率100%
3.節(jié)能節(jié)水管理節(jié)能實施率100%
4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%
5.節(jié)能節(jié)水培訓計劃實施率100%
6.能效管理信息數(shù)據(jù)填報及時率、準確率100%。
（三）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設(shè)備的步伐，提高能效利用水平。進一步核查低效高耗能設(shè)備，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度。在20xx年更換部份主干路燈、樓道路燈為led節(jié)能燈。并針對季節(jié)性對所有路燈進行時控自動控制，（如：道路路燈夏季運行時間為20：00—6：00、冬季運行時間為18：00—7：00，樓道路燈采用光控和聲控相結(jié)合進行控制）為節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十五
我縣地處黑龍港流域，地勢低洼，地堿水咸，淺層淡水資源先天不足，由于近幾年連續(xù)干旱農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大量超采地下水，水位迅速下降。農(nóng)業(yè)灌溉成本大且不能滿足需求。由于上游河流截流，容水很少，再加上全縣降水量主要分布在7、8、9三個月份，造成我縣旱地、半旱地大面積增加，據(jù)06年統(tǒng)計，已達12萬畝，占農(nóng)作物種植面積的1/4。尤其是春天棉花種植季節(jié)，雨水更為稀少，常年春天降水量在20-30mm，造成旱地等雨，等水播種，播種上的地塊由于澆地水量少，不均勻，播種質(zhì)量低，出苗率低，苗情差，制約了我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的進一步發(fā)展。面對水資源供需矛盾的日益尖銳化，把節(jié)水精量播種和旱作技術(shù)有機地結(jié)合起來，應(yīng)用旱作節(jié)水農(nóng)機、農(nóng)藝新技術(shù)發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)已成為我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的當務(wù)之急，因此采用節(jié)水精播農(nóng)機新技術(shù)可以做到投資少，見效快，非常適宜我縣棉花、玉米種植的現(xiàn)狀。20xx年我縣共推廣節(jié)水精播機50臺，全縣節(jié)水精播面積達2.11萬畝，建設(shè)高標準的節(jié)水精播技術(shù)推廣示范方2個各1000畝，試驗田面積20畝。07年全縣因此增加棉花種植面積1.1萬畝，節(jié)約成本約50萬元，機手因此而增加收入15.5萬元。全縣預(yù)計節(jié)本增效490萬元。促進了我縣向節(jié)約型農(nóng)業(yè)，發(fā)展型農(nóng)業(yè)前進的步伐。
1、節(jié)水精播采用一次完成播水、播種、施肥、噴藥、鋪膜，復(fù)合式作業(yè)，減少了多次農(nóng)機作業(yè)降低了生產(chǎn)成本，提高了作業(yè)效率。
2、播水裝置采用穴播水，可保證棉花出苗，避免了大水漫灌式澆地的水資源浪費，節(jié)水也符合節(jié)水型農(nóng)業(yè)發(fā)展的思路。
3、對于水源條件差的地塊，可適時播種，不受外部條件的影響，為棉花的增產(chǎn)打下基礎(chǔ)。
4、對于絕對的旱地，靠天等雨播種的地塊，節(jié)水播種可增加棉花種植面積，增加農(nóng)民的收入。
機耕------節(jié)水精量播種-----田間管理-------收獲
1、機耕：采用大拖帶旋耕機機耕。旱地宜反復(fù)作業(yè)二次，耕深14cm，地表平整，無坷垃。
2、節(jié)水精量播種：選擇適宜我縣棉花種植品種。如：國欣棉3號，邯368、萬豐201。選擇清潔水源穴播水150ml，播深3cm，畝播量0.7-1.0kg，鋪膜同時，噴灑除草劑，隔1m遠壓土將膜壓實。
3、田間管理：依品種不同定苗，畝株數(shù)在3000—4000之間，及時除蟲害，地旱時及時澆水，加強田間管理，保證棉花正常生長。
選擇我縣旱地突出及棉花種植基礎(chǔ)好的劉八里鄉(xiāng)前七里村和潞灌鄉(xiāng)三教庵村為示范方種植基地，示范方面積各1000畝，推廣示范方的實施我們主要做了以下幾點：
1、統(tǒng)一規(guī)劃：限定品種2個：國欣棉3號、邯368。棉花品種以我縣棉花良種補貼的方式集中發(fā)放到農(nóng)戶。行距：大行90cm，小行55cm。株距25cm。定點區(qū)域的棉花種植實行良種補貼。
2、統(tǒng)一機耕、種植。統(tǒng)一實行旋耕作業(yè)，統(tǒng)一收費標準25元/畝。每個示范方集中七臺節(jié)水精播機統(tǒng)一作業(yè)，統(tǒng)一播種收費標準36元/畝，統(tǒng)一安排運水車5臺，并配技術(shù)指導(dǎo)及專業(yè)維修人員以保證機具正常作業(yè)。
3、縣農(nóng)業(yè)局抽調(diào)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員6人，負責示范方的病蟲測報及田間技術(shù)管理。
1、節(jié)水精播機的使用調(diào)查情況
我縣使用的是農(nóng)哈哈機械公司生產(chǎn)的2bjsp—2節(jié)水穴播種，從50臺的使用及機手反映情況看總體反映良好。一是播種均勻，出苗情況良好。二是播水裝置播水量較準，漏播水現(xiàn)象少。三是故障率較低。出現(xiàn)的主要問題：一是機具較長，且后重量大，機手操作強度大。二是裝配質(zhì)量有的有問題。有的地方中心不在同一水平，有的地方緊固程度差。三是應(yīng)設(shè)計的越緊湊越好。轉(zhuǎn)彎靈活，減少轉(zhuǎn)彎耗時，提高生產(chǎn)效率。
節(jié)水播種機的生產(chǎn)率一般在1.9畝/小時左右，受水源的供應(yīng)條件、供水時間、地塊大小等因素影響很大。加之節(jié)水播種機分布分散，不能建立統(tǒng)一的供水服務(wù)組織，所以說影響了機手的作業(yè)效率，增加了機手的作業(yè)成本，這也是造成機手積極性低的一個因素。
2、棉花的出苗情況及成本初步核算情況分析
同一天播種，節(jié)水精播與造墑相比，出苗提前0.8天，出苗率高3.4，而從出苗后10天的長勢看比造墑精播苗情況差。
節(jié)水精播與造墑后精播成本相比，畝種植成本低23元。
學校節(jié)水工作總結(jié)篇十六
自酒店開業(yè)以來，酒店領(lǐng)導(dǎo)十分重視內(nèi)部的節(jié)能工作。酒店專門成立節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責的節(jié)約用水是一種傳統(tǒng)的美德，也是企業(yè)嚴格控制成本創(chuàng)造更多經(jīng)濟效益的一項重要指標，酒店節(jié)水管理工作，按照《河南省節(jié)水型企業(yè)（單位）創(chuàng)建工作的通知》的要求，酒店相關(guān)部門開展了深入細致的創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的各項工作。作為一家酒店，我們義不容辭地成為了低耗節(jié)能生活的推行者，為了更好地做好酒店的節(jié)能節(jié)水工作，提高水的循環(huán)利用率，現(xiàn)將酒店節(jié)水工作情況匯報如下：
xx鴻寶大酒店是一家準四星現(xiàn)代化旅游涉外酒店。位于xx市穎昌大道中段。對面是xx火車站，南臨xx市汽車站，交通十分便利。鴻寶大酒店于1996年6月6日開業(yè)至今已走過16年歷程。在這16年里記擠帶動了xx市旅游業(yè)的發(fā)展，為xx市的經(jīng)濟發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。鴻寶大酒店是集商務(wù)、客房、餐飲、ktv等一體的多功能現(xiàn)代化酒店。酒店分為餐飲部、客房部和xx部：餐飲部包括xx咖啡廳和粵川美食軒。一樓北側(cè)機商務(wù)洽談、用餐、休閑為一體的xx咖啡廳，經(jīng)營項目有自助餐、咖啡、中西式套餐，可同時容納140人就餐。位于二樓北側(cè)的標志性餐廳"粵川美食軒"精制廣東名菜和全國各地菜肴，擁有風格迥異的大小包房15間，最大的包房單臺可接待18人就餐，整體餐廳可接待220人就餐?？头坎浚瑩碛醒b飾風格各異的標準套房175間，能同時接納270人住宿。酒店以一流的服務(wù)接待四方賓客，為賓客營造家一般的溫馨，"家外之家"的舒適與方便。
水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活、關(guān)系到社會的穩(wěn)定、關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源已成為全社會共同關(guān)注的焦點，節(jié)水工作已被各級政府列入"可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略"工作，也成為企業(yè)加強內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點。
近幾年酒店加強節(jié)能管理，嚴格考核，特別是于去年創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"工作以來，酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級計量水表，在班組間進行了節(jié)約用水專項勞動競賽，各部門用水量不斷下降?；仡欉@些成績的取得，與"節(jié)水型酒店"的創(chuàng)建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"的工作中，我們主要做了以下幾個方面的工作。
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，健全組織機構(gòu)，完善節(jié)水制度
鴻寶大酒店在原節(jié)能辦公室的基礎(chǔ)上，專門組建了紅包大酒店酒店節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由酒店總經(jīng)理裴蕊親自擔任，辦公室主任寇小四、工程部經(jīng)理李武擔任副組長，各主要的經(jīng)營部門經(jīng)理為小組成員。節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)省級節(jié)水型酒店的創(chuàng)建目標要求，擬定酒店創(chuàng)建工作方案和實施計劃，報酒店總經(jīng)理辦公會議通過后，在資金、人員、辦公場地上得到充分保障，使創(chuàng)建工作能按計劃有序開展。在制度管理建設(shè)方面，酒店制定了較完整的"節(jié)水用水管理制度"、"節(jié)水工作辦公制度"、"節(jié)約用水獎懲制度"、"用水管道定期檢修制度"、"管道管理員崗位職責"、"節(jié)水統(tǒng)計員崗位職責"、"節(jié)水管理員崗位職責"。并納入酒店日常管理制度中執(zhí)行。特別是獎懲制度執(zhí)行更加嚴格，酒店在"節(jié)約用水獎懲制度"中，將節(jié)水工作納入酒店質(zhì)量管理體系的首要位置，著為質(zhì)管員每日檢查工作的主要內(nèi)容，嚴格檢查，并將檢查情況納入員工年度目標考核中去。
2、積極開展節(jié)水宣傳、轉(zhuǎn)變觀念、樹立全員節(jié)水理念
近十多年以來，隨著城市建設(shè)進程的不斷加快，人口的不斷增加，加之河流污染加劇，自來水的供應(yīng)緊張局面不斷顯現(xiàn)。在這種情況下，我店領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)水工作，將節(jié)水型酒店創(chuàng)建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報，向全店員工宣傳節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的重要性和必要性，登載節(jié)水小常識、通訊報道等，使我店全員節(jié)約用水意識明顯增強，主動投身到節(jié)水創(chuàng)建工作中去，酒店各主要用水部門，都根據(jù)創(chuàng)建工作要求，建立一套完整的節(jié)水管理機制和獎懲機制，保證了經(jīng)營管理和節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的同步進行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象已銷聲匿跡，用水器具的泄漏率也不斷下降，浪費水資源現(xiàn)象得到了根本遏制，創(chuàng)建工作取得明顯效果，同時酒店的經(jīng)濟效益也在不斷增加。
措施一：采用新型節(jié)水器具，酒店按照國家建設(shè)部文件規(guī)定，投入大量人力、物力，酒店選用新型的節(jié)水馬桶，既給客人提供舒適的感覺，又達到節(jié)水效果。
措施二：酒店規(guī)定后廚清洗蔬菜時，不在水龍頭下直接進行清洗，把蔬菜放入到盛水容器中，并調(diào)整清洗順序，先清洗葉類、果類蔬菜，然后清洗根莖類蔬菜，不用水來幫助解凍食品。
措施三：號召員工日常生活注意節(jié)水，刷碗水、養(yǎng)魚缸里的水可以用來澆花為節(jié)約用水，如果家中用老式抽水馬桶，采取土辦法，將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內(nèi)，每一次沖水可節(jié)約1升左右水量；刷牙、取洗手液、抹肥皂時及時關(guān)掉水龍頭，漂洗衣物的水，可以作為下次洗衣的洗滌用水，或用來擦地，洗衣時添加適當洗衣粉，并選擇無磷洗衣粉，減少污染等。
4、嚴格用水計量和建立完善考核評價體系
結(jié)合酒店實際，改造供水管網(wǎng)，安裝了三級供水計量水表，定期觀測定量分析。專人定時、定期抄錄水表，比較分析用量，發(fā)現(xiàn)情況異常，立即進行管網(wǎng)檢查。工程部安排專人負責供水設(shè)施日常監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)"常流水"現(xiàn)象，應(yīng)及時關(guān)閉水龍頭，如有供水設(shè)施受損壞現(xiàn)象，及時上報工程部負責人或值班人員。管道維修班定期進行巡查工作，發(fā)現(xiàn)有"跑、冒、滴、漏"現(xiàn)象，及時進行相應(yīng)的維修工作，做相應(yīng)記錄。同時，不定期開展節(jié)水檢查工作，對在節(jié)水工作中成績顯著的部門予以表彰獎勵；對用水定額嚴重超支的部門給予通報批評、經(jīng)濟處罰。
酒店的節(jié)水創(chuàng)建工作從目前來看，只是取得階段性的成果，面對水資源緊缺的嚴竣形勢，我們還有很長的路要走。我們將面對現(xiàn)實，找出差距，不斷改進和完善節(jié)水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復(fù)利用方面，我店還存在較大節(jié)水空間，還需我們學習和借鑒兄弟單位成功經(jīng)驗，引進新技術(shù)、新工藝。以創(chuàng)新的思路，創(chuàng)新的辦法，來解決我酒店如何實施中水回用難題。我們堅信在市水資源管理部門的指導(dǎo)和幫助下，充分運用好現(xiàn)有的技術(shù)條件，一定能攻克這一難題，為縣同行業(yè)開展節(jié)水創(chuàng)建工作做出示范和表率作用，為實現(xiàn)全社會節(jié)約水資源、水資源循環(huán)再利用和xx市域經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。