最新職業(yè)發(fā)展規(guī)劃(精選13篇)

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    每天保持適量的運動,有助于強身健體,提高學習和工作效率。如何培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力和創(chuàng)新思維能力是教育工作者關(guān)注的重點。以下是一些權(quán)威機構(gòu)發(fā)布的報告和指導意見,供大家參考借鑒。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇一
    復旦大學幾名研究生,經(jīng)過兩個月的縝密調(diào)研,為當代大學生的特點,寫出了一份詳盡的調(diào)查報告。通過這份報告,我們發(fā)現(xiàn),三資企業(yè)仍是大學生擇業(yè)首選,關(guān)注個人發(fā)展前景是其擇業(yè)首先考慮的因素;但同時,剛剛畢業(yè)的大學生相比歷屆大學生而言,認為自身缺乏對職業(yè)前景的理解,缺少職業(yè)發(fā)展的信息。
    三資企業(yè)依然是大學生較為理想的就業(yè)傾向所指,有54%的被調(diào)查者表示希望畢業(yè)后到那里工作,其余依次為機關(guān)事業(yè)單位(13%)、國有企業(yè)(12%)、民營企業(yè)(10%)、自己創(chuàng)業(yè)(7%)等。做出這樣的選擇,其原因主要出于個人發(fā)展(88%)和學有所用(60%)的考慮,三資企業(yè)有較高的福利待遇,也是大學生對三資企業(yè)感興趣的原因之一。此外,性格因素、家庭影響、社會輿論等也會影響大學生做出就業(yè)選擇,比例分別為41%、23%、15%、12%。
    但是,專家認為這種清晰更多可能只是大學生們一廂情愿的想法。復旦經(jīng)濟學院黨委書記、人力資源研究專家閻嘉陵教授,復旦管理學院蘇勇教授,復旦就業(yè)指導中心劉教師,在與此次調(diào)查受訪單位寶鋼股份集團人事處人員座談時認為,在校大學生中對于擇業(yè)還存在一些普遍的問題,主要是大學生的自我設(shè)計,自我價值同企業(yè)的設(shè)計和價值之間存在矛盾。這種問題可能會造成以后的擇業(yè)不當甚至于失敗。
    不過,專家們還是從調(diào)查結(jié)果中看到了積極的一面。專家指出,這種結(jié)果的影響是兩方面的,對大學生來說,就業(yè)的心態(tài)理性化,心理上比較穩(wěn)定;對用人單位來說,則變提供高薪水福利為提供人才的發(fā)展空間和機會,來迎合大學生在事業(yè)成功和實現(xiàn)個人價值上的追求。
    當代大學生對于自己的就業(yè)已經(jīng)做好了一定的準備。其準備分為3種類別:
    第一,應用型技能的強化訓練和考證熱。包括,中高級口譯、商務英語、各類計算機等級考試、甚至連出國考試托福、雅思、gre都成為了表示自己英語水平的標志,這一部分占80%之多。
    第二,互補型的學習。有的學生對于自己目前自己的專業(yè)并不是很滿意,于是想補充相關(guān)的知識。學校開設(shè)的第二專業(yè)選修課就成為了比較好的選擇。另外,也有不少同學偷偷地旁聽他系的課程,或者選擇程度比較淺的公選課的學習。
    第三,各種經(jīng)歷都是使自己簡歷增色的砝碼。這些砝碼不僅僅包括以前所指的獎學金、榮譽稱號等,而且更包括了校內(nèi)外的各種社會工作、學生活動中的工作、勤工儉學的經(jīng)歷、打工兼職經(jīng)歷、參與研究活動、科技創(chuàng)新活動等等。
    求職的過程不像考試的過程,往往心中有底,而求職的過程有很大的不確定性,學生們會產(chǎn)生迷茫。調(diào)查顯示,大學生對職業(yè)前景缺乏比較清晰的理解。33%的大學生表示不知道其職業(yè)前景如何,43%的大學生對此不置可否,兩項合計超過被調(diào)查整體的四分之三。了解自己職業(yè)前景的被調(diào)查者只有24%。
    目前大學生認為掌握職業(yè)發(fā)展信息并不完全。67%的學生認為自己的職業(yè)發(fā)展信息不完全,30%的人沒有注意過有關(guān)職業(yè)發(fā)展信息,了解職業(yè)發(fā)展信息的人僅占3%。事實上,對于職業(yè)發(fā)展信息,許多大學生表現(xiàn)出渴望的心態(tài)。有46%的人認為,了解這一方面十分必要,主張“應該了解一點”的人也不在少數(shù),約為42%??磥?,因信息不完全和不對稱造成一系列問題,如就業(yè)選擇迷茫不定,不能把個人自我設(shè)計與所選擇職業(yè)的崗位需要有機結(jié)合等,這是當前高校畢業(yè)生就業(yè)過程中的課題之一。
    從學生就職的單位來看,“貧富”差距比較大。大型跨國公司、國有企業(yè)、小型外資企業(yè)、國有事業(yè)單位等等,薪金待遇、所承諾的發(fā)展前途、工作的性質(zhì)千差萬別。即使是同一個系、同一個專業(yè)、平時成績不相上下的,在求職過程中,還是會有很大的差別。因此培養(yǎng)比較健康的心態(tài),學會心理調(diào)節(jié)方法,對于大學生順利進入社會有重要的作用。
    也許由于很多“成功”的畢業(yè)生求職的經(jīng)歷給在校大學生一個錯覺——高工資是大學生應得的,這種錯覺容易造成今后求職中造成“高不成、低不就”的局面。因此,如何在學生中進行正確的引導和宣傳是必要的。不能光把宣傳目標集中在少數(shù)成功的大學生身上,他們畢竟是少數(shù),而應該更加關(guān)心大多數(shù)普通的大學生。
    80%的往屆畢業(yè)生都表示希望能夠繼續(xù)參加研究生、mba的教育,或者出國。這個時候他們參加教育的目的就比較明確。同時,繼續(xù)教育對于職業(yè)發(fā)展也是有促進作用的。
    在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),在個別大學生身上也存在著一些缺點,會反映在求職中,比如誠信問題。一些直研的同學會中途休學出國,求職的學生會擅自毀約。其實并不是不懂法,不知道應該怎么做,而是觀念比較模糊,一旦遇到了價值沖突的時候,就會失去方向,做出錯誤的選擇。
    同時,經(jīng)過調(diào)查訪問發(fā)現(xiàn),對于本科生而言,無論專業(yè)和系別,只要對自己有清楚的認識和定位,那么就會對于未來比較樂觀的。
    而研究生畢業(yè)后,求職過程中,受專業(yè)的影響限制就比較大,往往“隔行如隔山”。研究生在心理上比較成熟,并且有了3年研究生學習作為“緩沖期”,他們大多能夠比較好的規(guī)劃好自己的將來發(fā)展方向,能夠有時間使得自己在畢業(yè)求職上占有一席優(yōu)勢。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇二
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,是指對個人未來職業(yè)追求的目標制訂出可行性實施步驟,也就是美容師的職業(yè)理想。
    理想可以隨意念展開,但有可能與現(xiàn)實發(fā)生較大沖突,未經(jīng)量身訂做的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃肯定缺乏可行性,當不斷遭遇挫折的時候,你的自信心就會發(fā)生動搖。
    下面我們將以a美容師的例子來說明。
    姓名:a美容師。
    條件:女性,21歲,高中文化,中級美容師職稱,外向型性格,儀表端莊,
    有主觀能動性,自主創(chuàng)業(yè)型。
    優(yōu)勢:年輕,有闖勁,悟性好,接受能力強,語言表達能力強。
    不足:文化程度相對較低,無工作經(jīng)驗,英文和電腦知識缺乏,對化妝品專業(yè)知識了解十分有限,手法不熟,欠缺大場面主持和操控經(jīng)驗。
    三年目標:高級美容培訓講師。
    五年目標:擁有一家中型美容院。
    第一年:美容師。
    第二年:高級美容督導。
    第三年:高級美容培訓講師。
    第五年:開一家中等規(guī)模的美容院。
    分解實施步驟:
    第一年:學習積累階段(美容師)。
    需快速補充的知識和技能:
    1、有關(guān)化妝品的基本知識。
    2、專業(yè)美容的手法技能。
    3、公司產(chǎn)品特點與營銷政策的了解。
    4、公司的經(jīng)營目標和所轄市場的銷售目標。
    5、儀容儀表的修飾技能。
    6、有關(guān)皮膚構(gòu)造和各種膚質(zhì)的成因機理。
    7、各類美容器械應用的掌握。
    補充知識和技能的途徑:
    1、認真閱讀和領(lǐng)會公司發(fā)放的各類資料。
    2、購買相關(guān)書籍自學。
    3、向上司和相關(guān)人員咨詢。
    4、利用所學知識多實踐,在實踐中不斷提高。
    能力表現(xiàn):能獨立應付各加盟店的培訓,能獨立組織小型的促銷推廣活動,其演講才能和推廣應用產(chǎn)品的能力及基本手法技能等被代理商和各加盟店認可。
    第三年:快速成長階段(高級美容講師)。
    這個階段必須追求在第二年的基礎(chǔ)上,專業(yè)知識和專業(yè)技能都要有所突破,同時在自信心方面有質(zhì)的飛躍,由專業(yè)技術(shù)人才搖身一變?yōu)閰^(qū)域管理人才,其轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵在于由局部市場的美容督導到區(qū)域市場的美容督導,從管自己到管理別人。
    需補充的知識和技能:
    1、行業(yè)內(nèi)不同產(chǎn)品的特點和優(yōu)缺點。
    2、推銷技巧和顧客心理分析。
    3、美容市場的發(fā)展動向和新產(chǎn)品推廣應用情況。
    4、市場策劃的基本知識和大型演示推廣會的組織籌備技巧。
    6、團隊建設(shè)和管理,訓練的方法和技巧。
    7、員工激勵的基本技巧。
    8、領(lǐng)導藝術(shù)的培養(yǎng)。
    9、溝通和協(xié)調(diào),市場調(diào)查和市場分析。
    補充知識和技能的途徑:
    1、購買相關(guān)書籍自學。
    能力表現(xiàn):能獨立組織召開大型的促銷活動,組織促銷時能從專業(yè)角度對顧客做出有說服力的解釋和說明,能獨立處理在產(chǎn)品應用過程中出現(xiàn)的各類問題,心境和氣質(zhì)達到全新高度,一亮相給人以耳目一新的感覺,言語富感染力和蠱惑力,其專業(yè)知識和專業(yè)技能獲代理商很高評價,所到之處皆受歡迎。
    第四年:綜合進修提煉階段(高級美容培訓講師)。
    有了三年第一線工作的豐富經(jīng)驗,現(xiàn)在切入專職輔導和培養(yǎng)技術(shù)人才的階段,其工作的職能有了明顯的轉(zhuǎn)變,同時對知識面的要求提出了更寬更高的標準。
    需補充的知識和技能:
    2、全方位的美容科學知識的了解。
    3、對各類美容化妝品功效及化學組分的了解。
    4、產(chǎn)品開發(fā)程序和產(chǎn)品開發(fā)前期工作及相關(guān)知識的了解。
    5、與生活美容相關(guān)的醫(yī)學知識的了解和掌握。
    6、有關(guān)人力資源管理科學知識的學習和掌握。
    補充知識和技能的途徑:
    除了不間斷的自學、不間斷地收集行業(yè)資料外,必須有6個月以上的專業(yè)進修時間(可分階段進行),以便對自己最緊缺的薄弱環(huán)節(jié)進行有針對性的加強訓練。
    1、參加相關(guān)的管理培訓。
    2、注重領(lǐng)導素質(zhì)的培養(yǎng)和人格魄力的修煉。
    3、關(guān)心下屬業(yè)績的成長,并能應其業(yè)績狀況的改善作出切實有效的改進輔導。
    4、加強與各地代理商的溝通,能站在公司角度有效影響代理商,加速區(qū)域的業(yè)績成長。
    能力表現(xiàn):寬廣的知識面,扎實的專業(yè)功底,卓越的演講才能,高雅的氣質(zhì)和卓爾不凡的.語言感染力,具備指導下屬工作的能力,其個人能力獲得下屬的一致認可,具區(qū)域市場美導的整體調(diào)控能力,能根據(jù)下屬匯報作出有效的判斷和分析,具區(qū)域市場分析和區(qū)域市場決策能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)技巧,能有效利用區(qū)域內(nèi)公司和代理商的資源,具較強解決沖突和矛盾和能力,有承擔責任和風險的膽略。
    第五年:獨立創(chuàng)業(yè)階段(開一家中等規(guī)模的美容院)。
    應該說,經(jīng)過四年的有目的、有針對性的磨練,無論是專業(yè)知識、技能還是管理方法手段,無論是化妝品營銷的技巧還是區(qū)域市場化妝品銷售的特征,都已達到爐火純青的程度,更重要的是通過四年的卓有成效的工作,你已經(jīng)積累了相應的自我創(chuàng)業(yè)資本,我們有足夠的理由相信,你完全有能力在你認為既得天時又得地利的地域選擇一塊風水寶地開一家既不失規(guī)模檔次又符合潮流發(fā)展的美容院,而且憑多年有意識的對供應商、代理商、加盟店及各類產(chǎn)品的了解,憑多年培訓和促銷知識的積累,我們有足夠的理由相信你經(jīng)營好這家美容院并讓它在短期內(nèi)幫助你快速積累資金的能力。
    分發(fā)揮你的潛能,調(diào)動你曾經(jīng)應用過的一切手段和方法去擴充客源、豐富促銷手段、培養(yǎng)高素質(zhì)員工、樹立你自己的品牌和沉著應對競爭,這個時候你需要考慮的是投入產(chǎn)出的分析、行業(yè)內(nèi)合作和兼并的謀略。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇三
    一直以來,傳媒專業(yè)被很多人認為是一個“靠臉吃飯”的戰(zhàn)場,其實不然,傳媒藝考所包括的專業(yè)范圍非常廣泛,雖然有的專業(yè)也需要一定顏值支撐的舞臺表演專業(yè)、創(chuàng)作專業(yè)、播音和主持專業(yè)等,但同時也有一些不需要靠任何顏值支撐的專業(yè)。
    傳媒專業(yè)社會需求比較大,就業(yè)面廣,學生畢業(yè)后可到電視臺、廣播電臺、劇院(團)、報刊雜志社、電影廠、編輯部、網(wǎng)絡(luò)媒體、廣告公司、傳媒公司等相關(guān)單位從事專業(yè)的電影、電視導演、廣播、電視節(jié)目編導、撰稿、編劇、制作、傳媒藝術(shù)創(chuàng)作、編輯、記者、策劃等工作:或在國家機關(guān)、藝術(shù)學校、文教事業(yè)單位、公共事業(yè)單位和企業(yè)等從事管理、電教、宣傳或教學研究等工作。
    國家廣電行業(yè)的相關(guān)政策也催生了大量廣播電視節(jié)目制作公司、廣告公司、傳媒公司、音像公司等廣電節(jié)目制作單位,異軍突起的大眾傳媒業(yè)共需要專業(yè)從業(yè)人員1000萬人才能保證正常的電視節(jié)目制作。從傳媒專業(yè)院校畢業(yè)的人數(shù)總共不到10萬人。所以傳媒行業(yè)對專業(yè)人才的需求是巨大的.。中國傳媒在未來數(shù)十年內(nèi)將繼續(xù)呈蓬勃發(fā)展之勢,其中,電視較之報刊、廣播等媒體仍然優(yōu)勢明顯,雖然即將迎來因特網(wǎng)的強勁挑戰(zhàn),但未來的傳媒業(yè),不可能讓某一模式獨占鰲頭。受過廣播電視新聞采訪、寫作、編導、播音、節(jié)目主持等方面基本訓練,具有廣播電視節(jié)目策劃、編輯、采訪、管理等基本能力的專門人才將大受歡迎。
    相信大家對傳媒專業(yè)就業(yè)方向有了大致的了解了。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇四
    在學校的時候,一直希望能從事一個自由的職業(yè),比如作家之類的,所以就通過關(guān)系到了一家報社實習,做了半年多記者。結(jié)果卻發(fā)現(xiàn)自己喜歡的還是本專業(yè)———房地產(chǎn),所以就很自然又進了這一行;因為實習期間對于社會關(guān)系把握的比較好,也因為1998年以后上海房地產(chǎn)市場一直發(fā)展很好,所以最初的事業(yè)都很順利,幾年時間,房子也買了,車子也買了。那個時候總覺得自己的人生大概就這樣了吧。然而,不久之后因為一次重大的工作失誤,工作也丟了,房子、車子也抵押了,整個人生立刻變得灰暗。很長一段時間,我無法振作。后來,在家人的鼓勵下,我慢慢走出陰影,靠著良好的工作經(jīng)驗和能力,重回職場。挫折真的給人成長,自從那次后,我明白了分散風險的道理,目前除了房地產(chǎn)這個主業(yè)外,業(yè)余時間投投稿,寫些自己喜歡的東西,也是增加收入的一個來源。馬上30歲了,我更確切地明白一個道理:大智若愚,大巧若拙。
    我看到公司的裁員名單上也有自己的名字的時候,離我30歲的生日還不到一個月。雖說惴惴不安地等了好久,但真的一紙通知下來,心里還是有說不出的酸甜苦辣。我的專業(yè)是行政管理,畢業(yè)以后,順理成章地到了一家私營企業(yè)做起了總經(jīng)理秘書,雖說工資不高,可活兒挺輕松,每天也就是打打字、處理處理雜事什么的,空下來看看英文,也沒有人管自己。就這樣忽忽地過了兩年,轉(zhuǎn)眼我英語六級也考出來了,這家小公司也呆膩了,憑著不錯的英語功底我跳槽進了一家外企做前臺,薪水也double了。
    可就從進入那家外企開始,我漸漸地開始有了心理不平衡的感覺:看著公司同年齡的女孩子們,個個衣著光鮮,“的來的去”,又想想自己,就算再做個5年,也不過是一個一月兩千多塊的“老前臺”。心有不甘,兩年以后,我又跳到一家企業(yè)做了物流助理,薪水也不是很高,可想想未來的日子捧上了一個“金飯碗”,也還是值得的。
    日子忽忽地過,又是一個兩年,助理還是助理,主管也不見近期內(nèi)有動我的意思。那時候我又熬不住了,沖動之下把工作辭掉———我相信,自己完全有能力去做一個主管。
    可真的到了才市我才發(fā)現(xiàn)現(xiàn)狀并非如此,稍微好一點的工作,都要求相關(guān)工作經(jīng)驗五年以上,像我這樣的,再去做個助理,都不是人人都要,因為我的經(jīng)驗也太單薄了。沒有辦法,已經(jīng)辭掉工作的.我開始做起了“撒大網(wǎng)撈魚”的事情,終于,在我辭職兩個多月的時候,有一家公司讓我去做人力資源助理,我想也沒想,就答應了。
    新工作其實并不難,也就交交四金,算算工資什么的,可就這個,我卻捅了一個大漏子———在算工資時不小心多打了一個零,而這個員工恰恰已經(jīng)辦完離職手續(xù)了。多付的幾萬塊錢要不回來,人力資源經(jīng)理也被老板狠狠地訓了一頓,并記一過。公司的經(jīng)營狀況本身不好,正好遇上裁員,裁員名單上也就“順利成章”地有了我的名字,從新進公司到丟掉飯碗,總共還不到半年的時間。
    大學一畢業(yè),我就進了這家圖書館工作。雖然我也算是名牌大學畢業(yè),但學的專業(yè)是歷史,工作不好找,能到圖書館工作也算是不錯的選擇。坐在閱覽室遞遞書牌這樣的悠閑工作是輪不上的,我就在倉庫里拆包、驗書,事情不多,我也樂得清閑,更大的好處就是可以看到新出的書,精神生活不至于太過落后。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇五
    如今,職業(yè)發(fā)展教育課程已經(jīng)結(jié)束,在這幾年的學習中,我學到了很多,經(jīng)過老師的教育和指導,我對自己的職業(yè)發(fā)展以及以后的路怎么走有了一個初步的認識。在課堂上,老師為我們深刻剖析了當前的就業(yè)形勢,對我們以后的職業(yè)發(fā)展給出了意見。
    隨著我國市場經(jīng)濟的建立和完善,經(jīng)濟全球化不斷深進,科技進步日新月異,綜合國力競爭日益激烈。在高等教育大眾化的背景下,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢日益嚴峻。社會對人才的需求及對大學生職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)技能的要求日漸提高,大學生就業(yè)指導和職業(yè)教育已引起了高校和全社會的廣泛關(guān)注。構(gòu)建大學生職業(yè)教育與發(fā)展服務體系,有助于提高大學生的就業(yè)率,提升大學生就業(yè)質(zhì)量是解決大學生就業(yè)問題的長久之策。為順應形勢,高等學校應不斷加強大學生職業(yè)教育,切實提高職業(yè)教育的針對性和實效性,滿足社會對人才的需求和學生自身成才的需要。職業(yè)發(fā)展教育這門課指導和幫助學生完畢學業(yè),促進全面發(fā)展按照國家的教育方針、培養(yǎng)目標、培養(yǎng)規(guī)格的要求,指導和幫助學生在學制系統(tǒng)中完成學習任務,完畢學業(yè)。并在此基礎(chǔ)從理論和實踐相結(jié)合的高度上告知學生全面發(fā)展,并逐步確立職業(yè)生涯設(shè)計目標,并從思想上、能力上和心理上預備求職。
    通過對本課程的學習幫助我們樹立正確,科學,理性的職業(yè)觀,就業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀,加強職業(yè)修煉,提高職業(yè)素養(yǎng),不斷提高自身綜合素質(zhì)和增強求職就業(yè)的競爭力,順利融入社會,搞好職業(yè)生涯管理,努力實現(xiàn)人生職業(yè)理想,進而促進人生全面發(fā)展的一種教育教學活動。幫助我們正確地把握目前就業(yè)市場的需求形勢和國家、各省市有關(guān)大學生就業(yè)的制度和政策,按照社會需求確立就業(yè)期望和就業(yè)心理,樹立正確的擇就業(yè)觀念和就業(yè)取向,了解大學生就業(yè)程序,把握一定的就業(yè)技巧,以保證畢業(yè)生順利就業(yè)。同時,進行相關(guān)的職業(yè)知識、道德、素質(zhì)教育,使學生了解我國目前的就業(yè)趨勢和職業(yè)必備素質(zhì)和技能,尤其是了解獨立創(chuàng)業(yè)必須具備的素質(zhì)和能力,使學生在畢業(yè)后能夠進行獨立創(chuàng)業(yè),為國家排憂解難。
    因素進行分析、總結(jié)和測定,以確定一個人的事業(yè)奮斗目標并選擇實現(xiàn)這一事業(yè)目標的職業(yè)編制,相應工作教育和培訓行動方案,且對每一步驟的時間順序和方向做出合理安排的過程,總之就是一個人對其一生中所從事職務相繼歷程的預期和計劃。所以作為即將走入社會的大學生,我們要做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,因為讓我們認清自己,明確自己的目標并為之不斷地挑戰(zhàn)自我、超越自我,為將來走入社會做好準備。
    在以前的學習中,我們由開始的對職業(yè)定位模糊;對自己不了解,不能正確地評價自己;以及對面對社會因素干擾時的茫然。逐漸的對我們將要面對的職業(yè)有了一定的了解,相信我們在明年面對社會各界的招手時能夠更加的從容選擇自己喜歡并適合自己的職業(yè)。在選擇職業(yè)的過程中,我們首先要針對自己的實際情況,做好自己的職業(yè)定位,規(guī)劃自己的職業(yè)生涯;其次,要根據(jù)自己的專業(yè)、技能、綜合能力和社會用人單位的要求,確定自己的職業(yè)定位;另外,我們還要排除各種外界干擾,如果自己和用人單位彼此都很滿意,就應該早做決斷。盡快簽訂就業(yè)協(xié)議;再者,就業(yè)過程是一個復雜的過程,往往會遇到這樣或那樣的困難,這就要求我們畢業(yè)生努力培養(yǎng)良好的心理承受能力,勇敢地迎接選擇未來生活的種種挑戰(zhàn)。
    現(xiàn)在的我們,要在在工作前不斷的武裝自己;同時我們正在經(jīng)歷著一次畢業(yè)前期的思想和就業(yè)觀念的重大轉(zhuǎn)變。我們要不斷學習,不斷進步,使得我現(xiàn)在所訂的職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,我們就必須在這個計劃的基礎(chǔ)上根據(jù)社會環(huán)境的變化適當?shù)卣{(diào)整與修訂。修訂人生目標,變更我的計劃與措施,以此來達到最好的人生狀態(tài)。我們要把個人選擇與社會需要相結(jié)合,用理性的眼光來看待問題,在擁有實力的同時加倍努力,不斷學習新事物,做到思路清晰,行動一致,才能有一個美好的將來。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇六
    在就業(yè)壓力日趨激烈的今日,一個良好的職業(yè)規(guī)劃無疑增加了一份自信.而如今,身為大學生的我們,在一天天消磨時光的日子里,不如多學習點知識來充實自我.未來掌握在自我手中,趁此刻還年輕,趕緊為自我的未來之路定好一個方向,按照這個方向前進!
    1.興趣愛好:。
    看書,聽音樂,下棋,photoshop,網(wǎng)頁設(shè)計,烹飪。
    2.人格描述:。
    依靠理智的思考來做決定,總是采取客觀、合乎邏輯的步驟。
    謹慎而傳統(tǒng),重視穩(wěn)定性、合理性;天生獨立,需要把很多的精力傾注到工作中,并期望其它人也是如此,善于聆聽并喜歡將事情清晰而條理的安排好。
    看問題有很強的批判性,通常持懷疑態(tài)度,需要時常的換位思考,更廣泛的收集信息,并理智的評估自我的行為帶來的可能后果。
    是一個認真而嚴謹?shù)娜耍趭^而負有職責感,認準的事情很少會改變或氣餒,做事深思熟慮,信守承諾并值得信賴。
    喜歡先充分收集各種信息,然后根據(jù)信息去綜合研究實際的解決方法,而不是運用理論去解決。對細節(jié)十分敏感,有很實際的確定力,決定時能夠運用精確的證據(jù)和過去的經(jīng)驗來支持自我的觀點,并且十分系統(tǒng)有條不紊。
    3.在工作中的優(yōu)勢。
    1.辦事精確,期望第一次就能把工作做好。
    2.樂意遵循確定的日常安排和傳統(tǒng)的方針政策,是組織忠誠的維護者、支持者。
    3.異常能夠?qū)P募氈碌毓ぷ?,能夠不需要別人的合作獨立工作。
    4.每次都能十分專注地把注意力集中在一個項目或任務上5.靈敏的組織本事。
    6.一絲不茍、認真專注地對待具體問題、事實和細節(jié)。
    7.相信傳統(tǒng)模式的可取之處,并且能夠遵循傳統(tǒng)模式。
    8.十分強的職責意識;別人能夠信任你實現(xiàn)自我的諾言。
    9.通情達理、視角現(xiàn)實。
    10.有穩(wěn)定平和的心態(tài)。
    4..在工作中的不足。
    1.不愿意嘗試、理解新的和未經(jīng)考驗的觀點和想法。
    2.對變化感到不安,可能會有些僵硬、死板;排斥革新。
    3.辦事死板;必要的時候難以或不愿適應新境況。
    4.有時會由于近期目標而忽略長遠需要。
    5.對需要很長時間才能完成的任務缺乏耐心。
    6.難以看到問題的整體以及行為的長遠影響。
    7.不愿意促成必要的改變,不愿意支持有風險的行為。
    8.見到實際應用后的結(jié)果才肯理解新觀點。
    9.不能理解與他們自我的要求不一樣的要求。
    10.對自我及自我對組織的貢獻估計過低。
    11.斗志不足,容易松懈,通常不愿付出過多的努力。
    12.缺乏挑戰(zhàn)精神,對失敗和挫折的承受力差。
    5.相應措施。
    針對我的缺點與不足,我應當采取必須的措施來彌補我的缺陷:
    1.避免墨守陳規(guī),需要嘗試新的東西;要有開放態(tài)度,敢于嘗試探索新的可能性。
    2.研究問題要更全面周到,需要研究人的因素,不單單只研究自我的利益和感受。
    3.對那些與我觀點不一樣的人堅持足夠的.耐心和虛心。
    4.適合的時候,主動承擔一些工作。
    5.正確看待失敗,碰到困難不隨意放棄。
    6.增強做事的靈活性,學會變通的看待和理解新事物。
    適合的崗位性質(zhì):。
    工作環(huán)境穩(wěn)定,不需要太多的冒險和變動,最好依照經(jīng)驗和規(guī)律解決事情。
    有較多的獨立工作時間,能夠?qū)P牡耐瓿烧麄€項目或任務。
    工作對象是具體的產(chǎn)品或服務,工作成果要有形并且能夠衡量。
    要有明確的工作目標和清晰的組織結(jié)構(gòu)層次。
    工作有足夠的準備和實施時間,在交付成果之前能夠進行自我成就評估。
    根據(jù)我的個人興趣和適合我的崗位性質(zhì),我初步定下適合我的職業(yè)有這些:
    1.網(wǎng)站設(shè)計師:我個人愛好網(wǎng)頁設(shè)計,photoshop。
    開發(fā)工程師:技術(shù)型工作,我所讀的專業(yè)是軟件,應當朝自我專業(yè)方向發(fā)展。
    3.數(shù)據(jù)庫設(shè)計工程師:在專業(yè)課里最喜歡的就是數(shù)據(jù)庫,學得比較好的也是數(shù)據(jù)庫。
    4.檢查員,客服人員:做事謹慎,細心,喜歡技術(shù)性不強的工作。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇七
    我認識一位浙江諸暨的企業(yè)家,他可以稱得上是年輕有為,僅僅34歲,便在我們縣投資1.5億興辦一個鞋廠。此番放假回家,他應邀到我家作客,在和他的交談過程中,我讀到一個浙江商人那種勤奮的工作精神,他說,一年之中,除了極少數(shù)的假期,其余的每天的工作時間都在14個小時左右。真的很難想象,一個身著登喜路西裝,開著寶馬750的'大老板竟是如此一個工作狂。這也讓我對他仰慕之情更加強烈。
    由此可見,天上不會掉下餡餅,只有春華才會得到秋實。最后說一下堅強的意志,在上文中我提到過,我的意志在許多困難面前顯得很脆弱。然而,堅強的意志品質(zhì)才是一名企業(yè)家所必需的。
    在學校的學習內(nèi)容包括:
    個人發(fā)展、人際關(guān)系:在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,加強溝通,虛心求教。
    1、總體目標:成為一名高級秘書。
    2、階段性目標:
    第二學年:積累專業(yè)素養(yǎng),通過計算機辦公軟件高級操作資格考證和速記員資格考證。第三學期購買計算機和速錄機,每天堅持訓練四小時。第四學期參加學校組織的培訓,獲得相關(guān)證書。
    第四學年,即畢業(yè)第三年,參加全國秘書資格等級證書考試,取得高級秘書資格證書或者涉外高級秘書資格證書。
    這是一份初步的規(guī)劃書。當企業(yè)的目標,或者我個人的能力與經(jīng)驗等因素發(fā)生變化時,我需要調(diào)整個人的目標和實施措施,及時修正以上的設(shè)計方案。我堅信,將自己的理想與社會需要結(jié)合起來,腳踏實地、奮斗不息,我就一定會到達勝利彼岸。
    自己的路自己去走似乎有一種頓悟的感覺,我想除了上學以外,我什么也沒有做過,我感到有一種壓力迫使我為今后的人生道路作出事業(yè)的選擇,未來早已向我逼近,比我預期的要早得多。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇八
    我一是名hr專員,從事人力工作三年,目前在考人力資源管理方面的證書??勺罱磉叺呐笥讯荚谡f人力資源工作沒前途,說工作量大、工資不高、晉升空間小,很多朋友都陸續(xù)轉(zhuǎn)行啦。
    從事三年hr專員為前途感到彷徨的時候,拷問人力資源前景如何?實際上,人力資源行業(yè)錢途寬廣,人力資源職業(yè)前程光明。只要你略花費些時間,不難獲得正面的論據(jù)。古人說:「會當凌絕頂,一覽眾山小。」如果將問題換作,我的hr路在何方能否更合情理一些呢。抬頭看路,低頭做事。人力資源行業(yè)以及職業(yè)發(fā)展方向一路看好。朋友圈一定刷爆這條調(diào)查信息,在大部分職業(yè)發(fā)展不景氣的情況下,人力資源仍然一路堅挺。路在腳下,一直延伸到遠方。有低頭做事心態(tài),才有去遠方的能力。
    中國有句諺語「十鳥在林不如一鳥在手」。案例專員采取考人力資源管理方面的證書的方法是個不錯的選擇。近期,大量職業(yè)資格證書被取消,仍有十大證書被網(wǎng)絡(luò)媒體評為最具含金量證書,其中與人力資源管理相關(guān)的證書就占兩項,即人力資源管理師證書與心理咨詢師證書。職業(yè)資格證書在實際應用中的效果依然還有爭議。通過考取職業(yè)資格證書,對專業(yè)知識的進行一次系統(tǒng)化梳理,填補知識點空白,擴展專業(yè)思路;在這過程中結(jié)識同行人員,增加人脈資源。如果這樣分析,職業(yè)證書還是有助于專業(yè)積累的。以上是人力資源理論提升的一種方法,也與案例專員現(xiàn)階段職業(yè)發(fā)展比較匹配。逛逛專業(yè)論壇、關(guān)注微信專業(yè)號、參與各種hr專業(yè)群的討論也不一種不錯的選擇。
    專業(yè)積累還需要努力將理論與實踐相結(jié)合。含水量較大的人才一定在我們?nèi)粘9ぷ髦性斐蛇^不小的傷害。理論與實踐兩層皮,這是證書看上去很美的原因之一。企業(yè)規(guī)模以及崗位級別等時間與空間的限制不一定會提供足夠?qū)嵺`機會,至少與應該努力嘗試參與模擬案例的機會。會哭的孩子有糖吃,這沒有錯,不過會哭的孩子一般都不會流真的眼淚。因為,抱怨是不會帶來好吃的糖果的。這樣做最直接的好處就是,你會明白是否應該相信「朋友都在說人力資源工作沒前途,說工作量大、工資不高、晉升空間小?!姑鎸栴},你真的盡力而為了嗎?更何況這是與你職業(yè)前途休戚相關(guān)的事呢。
    人力資源的道路十分寬廣,你的專業(yè)能力不夠強大,世界多么大,你也只好「甘心」只去看看。贏家不一定功成名就,他們一定是還具備選擇的能力的人。
    如果沒有從事人力資源工作,似乎沒有是顏值很高的人,似乎沒有是洞悉世事人情的人……
    不至于參悟色即是空,空即是色。但是,絕不能缺乏對文學、藝術(shù)、哲學、宗教的一點點領(lǐng)悟與了解。人力資本具有其獨特特征,與此相關(guān)的各類活動與科學規(guī)律如何可以視若無物呀。
    人力資源工作者也是蕓蕓眾生,案例專員不是一樣會有職業(yè)困惑。痛并快樂著,行并領(lǐng)悟著。
    案例專員路在何方,路在腳下。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇九
    教師發(fā)展是教師人生價值實現(xiàn)的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎(chǔ)上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,在認真學習了學校本年度發(fā)展規(guī)劃和各部門本年度工作目標后,針對自我的特點制定個人發(fā)展計劃如下:
    發(fā)展目標:
    教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè),對其勞動質(zhì)量提出的要求是很高的、無止境的,所以,作為一名教師,我時刻告誡自我要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐本事、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自我真正成長為不辱使命感、歷史職責感的優(yōu)秀教師,把自我的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。在信息技術(shù)方面提高自身的信息技術(shù)應用以及課件的制作水平,以到達學科教學與信息技術(shù)很好整合的目的。力求能獨立制作實用性強、美觀的電子課件。
    進一步深化落實生活化情境化課堂教學,充分發(fā)揮自我的特長來吸引學生,使學生喜歡自我的課,并能在自我的課堂上得到發(fā)展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環(huán)節(jié)。針對自我的教學特點拜名師學藝,使自我的教學水平逐步提高,教學經(jīng)驗日益豐富,尋找出一條適合自我的發(fā)展之路,爭取逐步構(gòu)成自我干練利落、靈敏機智的教學特色。
    注重個人素質(zhì)的培養(yǎng),不貪名利,切實提高自身理論水平和業(yè)務水平,力求為學生創(chuàng)造最好的教育。從為應付考試到為有利于學生今后的發(fā)展供給方便。做個富有職責心的優(yōu)秀教師,在遵守制度、與人相處方面能夠嚴格要求自我,提高自身的政治理論素養(yǎng)。
    發(fā)展措施:
    1、深化課改,進一步貫徹落實學?!吧罨?、情境化”課堂教學理念,充分培養(yǎng)和激發(fā)學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思――――實踐,解決教改新問題,提高教學質(zhì)量,做一個有思想的新形勢下的教師。
    2、業(yè)務方面要樹立現(xiàn)代學生觀,學會以發(fā)展的`眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,促進學生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。
    3、充分發(fā)揮自我的特長來吸引學生,使學生喜歡自我的課,并能在自我的課堂上得到發(fā)展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環(huán)節(jié)。
    4、堅持教學相長,在師生交往中發(fā)展自我。遵循"以人為本"的管理原則,增強自我的管理本事。
    5、在信息技術(shù)方面要不恥下問,多向高水平的同行請教。
    6、自我在工作中曾得到過很多教師的幫忙,他們良好的師德輻射帶動了我,所以當身邊的教師有困難或需要幫忙時,我定會竭盡所能,在幫忙別人的同時提高自我的水平。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇十
    現(xiàn)在,我只是一名沒有豐富教學經(jīng)驗、沒有嫻熟教學技術(shù)、沒有引以為榮的教學實績的普通初中地理教師,但我相信:成功是一種忍耐,需要在實踐中不斷磨練,最終成為人生中一筆精神財富。
    優(yōu)勢:
    喜歡思考問題,有一定的分析能力;
    有尋根究底的興趣,一定要將事情想清楚;
    有濃厚的學習興趣和很強的學習愿望;
    做事認真、踏實,生活態(tài)度積極,善于發(fā)現(xiàn)事物和環(huán)境積極的一面;
    有責任心、愛心,并且喜歡工作;
    待人真誠,樂于與人交往和溝通;
    心思細膩,考慮問題比較細致、周到。
    弱勢:
    競爭意識不強,冒險精神不夠;
    做事不過果斷,尤其作決定的時候容易猶豫不決;
    做事有時拖拉,不夠雷厲風行;
    對應酬不感興趣;
    工作、學習有些保守,學習速度較慢;
    創(chuàng)新能力有待提高。
    優(yōu)勢方面:
    將來會是一個忠于教育事業(yè),熱愛教育事業(yè),尊重、信任、理解學生,相信每個學生都能成才的教師。
    學習之余不忘充實自己,喜歡閱讀與研究,包括理論知識和先進的教學理念。較容易接受新事物。勇于探索,能吃苦,有上進心。
    不利因素:
    平時忙于上課,一定程度上造成對學生和教材深入研究的時間不夠?qū)捲!?BR>    借鑒他人和外地教學經(jīng)驗不夠。
    對于科研還是停留于表面,沒有能夠深入的實施,還走在科研型教師的起點上。
    發(fā)展目標
    一、明確自我發(fā)展目標
    明確作為教師的基本要求和發(fā)展方向,樹立正確的價值觀和責任意識。
    1、加強理論學習,提高自己的政治思想素質(zhì),積極參加各級各類的師德教育實踐活動,主動向老教師學習,向同行教師學習,在實踐中提高自己的師德表現(xiàn),樹立扎實的工作作風。
    2、在學校拜老教師為師,積極聽課、說課,在師傅的指導下,扎扎實實地進行學科教學,掌握教學規(guī)律,從實踐中獲得專業(yè)技能的成長。
    3、學習是教師成長的源泉,只有在不斷的學習中,我們才能獲得進步。在我需要不斷學習,擴大自己的知識面,從而使理論服務于實踐,提高自己的教學基本功。
    二、加強教育技能培養(yǎng),提高班級管理能力,強化自我修煉
    1、學科課堂技能是立足講臺的關(guān)鍵,這就需要我們向成為研究型教師方向努力,要善于在教育教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,總結(jié)經(jīng)驗以指導教育教學實踐活動,使提高教育教學質(zhì)量的得到最優(yōu)化,切實打造“效率課堂”。
    2、在教育技能基本熟練的基礎(chǔ)上,積極參與班級管理工作,提高班級管理能力。
    3、要給學生一桶水,自己必須要有一池水,也許一池水也是不夠的,因為學生對知識渴望是永無止境的。對于始終站在流行時尚前沿的設(shè)計來說,始終需要教師保持對時尚新動向的敏感度和掌握度。在扎實的學術(shù)根底與理論底蘊之上,我覺得不斷加強學習、進修,始終將專業(yè)化水平與時代接軌是十分迫切和必要的。
    三、教學相長,教研并進,形成自我教學特色
    1、能基本熟練地教育教學技能,積累教學經(jīng)驗和提高反思能力,在反思的過程中不斷調(diào)整自己的教學行為,在教育教學過程中形成自己的特色。
    2、時刻關(guān)注教育界的最新動向,通過各種信息傳播手段廣泛獲取現(xiàn)代教育教學信息和教育教學改革經(jīng)驗,進一步加強教育理論學習。
    具體措施
    1、牢記教師使命,樹立兩種意識
    時刻牢記教師的神圣使命,始終尊重學生的自由發(fā)展。將教育作為幸福人生的一個支柱,幫助學生們理解幸福、創(chuàng)造幸福,這是作為教師最本源最重要的目的。
    選擇了教師這一職業(yè),就需要懂得追求學生的成功才是自己人生成功,所以就需要樹立奉獻意識和責任意識,啟迪學生的智慧,塑造學生的心靈。
    2、樹立終身學習的觀念
    通過學習提升師德修養(yǎng),豐富知識結(jié)構(gòu),增強理論底蘊。多聽老教師和同行的課,積極向同教研組前輩取經(jīng),吸取他人的長處,不斷提高教學能力,努力使自己的教學質(zhì)量達到優(yōu)良的水平。
    3、樂于動筆,提高教育科研水平
    課前積極鉆研教材,理清教學內(nèi)容路基順序,做好充分的備課工作,認真?zhèn)浜妹恳惶?,備好每一個學生的課,備好課堂的教學教法。課后做好教學后記與教學反思,把課堂中最精彩及最難忘的片段及時地記錄下來,積累日后教學論文的素材。
    在今后的生活和工作中,我將努力按照自己的規(guī)劃在崗外上一步一個腳印,踏踏實實地實現(xiàn)自己的理想。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇十一
    本學期以來,為了全面貫徹黨的教育方針,堅持面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來,充分發(fā)揮隊組織優(yōu)勢,服務新時期小學生成長、升學、素質(zhì)教育的需要,根據(jù)團縣委統(tǒng)一部署,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,明確思路,圍繞目標,依照“穩(wěn)步推進,力創(chuàng)特色”的原則,積極推進小學生成長計劃,現(xiàn)將這一階段工作總結(jié)如下:
    提高認識一項工作切實、有效的開展,離不開學校一把手的支持和認同,離不開各中隊輔導員的具體執(zhí)行和落實。為此,我們層層發(fā)動做好思想統(tǒng)一工作,就“小學生成長計劃”工作的目的、意義、主體方向以及具體實施進行充分的探討,創(chuàng)設(shè)了良好的工作氛圍。同時,分別就此事召開了校行政會、教師會和大隊干部座談會,使師生在開展此項工作中達成共識,為順利實施作好充分準備。
    穩(wěn)步推進為保證“小學生成長計劃”工作得以順利實施,我校多次召開中隊輔導員會議反復進行討論,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,決定以人人爭當“合格小公民”活動為載體,積極推進“小學生成長計劃”,其主要內(nèi)容:以人和人的關(guān)系,人和自然的關(guān)系和自我的關(guān)系為主要內(nèi)容,開展“小公民”道德教育“五小”行動,即:在家做孝順父母、關(guān)心親人、勤儉節(jié)約、熱愛勞動的“小幫手”;在社會做熱愛祖國、文明禮貌、誠實守信、遵紀守法的“小標兵”;在學校做團結(jié)友愛、互相幫助、尊重他人、善于合作的“小伙伴”;在社區(qū)公共場所護公物、講究衛(wèi)生、保護環(huán)境、遵守秩序的“小衛(wèi)士”;在獨處時做胸懷開闊、心理健康、勤奮自立、勇于創(chuàng)新的“小主人”。采用“學、夸、講、評”的形式,開各項宣傳教育,實踐體驗活動。
    “評”――在學生個人自評、小組互評的基礎(chǔ)上評出班級、學校的“合格小公民”形象大使,并給家長發(fā)放喜報。
    積極開展我們成立學?!靶」竦赖陆ㄔO(shè)”宣傳崗,進行陣地宣傳,每星期利用國旗下講話時間,進行有重點的宣傳教育,各中隊舉行活動展示會和其他各項體驗教育活動。大隊部推出了“心愿卡”活動,要求學生為自己設(shè)立階段性的目標,制成卡片存放在中隊輔導員處,在今后的學習生活中,時刻以設(shè)立的目標為指針,嚴格要求自己,當達到要求后,為自己設(shè)立更高的目標;“規(guī)范教室”評比活動。各班學生用自己的雙手和智慧,把班級的中隊角、生物角、圖書角、公告欄、學習園地和黑板報,裝點得更加美麗,在參與的過程中,美化了環(huán)境,增長了見識,學到了本領(lǐng);下階段,我們將推出“我有煩惱我來說”征點子大賽和“關(guān)注我們,傾聽我們的聲音”道德論壇,并將借鑒各兄弟學校成功的工作經(jīng)驗,探索出一條農(nóng)村學校推進“小學生成長計劃”的實踐經(jīng)驗。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇十二
    張x,女,23歲。20xx年7月畢業(yè)于中國政法大學,法學學士;20xx年10月取得國家法律職業(yè)資格證書a類?,F(xiàn)任職于xxxx律師事務所國際部文案律師。
    20xx年7月22日入職以來,在xx主任、xx律師和xx律師的安排部署下,已完成工作包括國際部市場拓展輔助工作、國別投資法律風險防范報告、律所宣傳輔助工作、公司類文書寫作和整理、文案寫作兼律師助理、接待當事人咨詢并制作筆錄和法律意見書等方面。
    國際部市場拓展方面輔助xx律師和xx律師,已完成的工作主要包含:市場拓展初步方案(個人建議);擬拓展客戶電子檔案表的建設(shè)(內(nèi)含投資白俄羅斯的企業(yè)120家,其中涉及目標企業(yè)的企業(yè)名稱、企業(yè)簡介、主營業(yè)務、對外貿(mào)易情況、企業(yè)規(guī)模概況、聯(lián)系方式和地址、企業(yè)網(wǎng)站等方面信息);給擬拓展企業(yè)關(guān)于律所特色和專業(yè)律師以及業(yè)務范圍的介紹函編輯。工作的主要目的是為后期國際部主動向企業(yè)拓展法務打下基礎(chǔ)。
    國別投資法律風險防范報告編纂工作也屬于國際部市場拓展工作的一部分。主要目的是:儲備俄羅斯、中亞五國、東歐國家的法律法規(guī)資料、市場調(diào)研資料以及我國對外貿(mào)易和投資的法規(guī)政策資料等,為開拓俄羅斯及獨聯(lián)體國家市場的企業(yè)法務做好前期準備工作。
    截止20xx年12月15日,已完成哈薩克斯坦和吉爾吉斯斯坦兩個國家的投資法律風險防范報告,具體內(nèi)容包括:《中國企業(yè)在哈薩克斯坦共和國投資的企業(yè)法律風險防范報告》(共20522字)和《中國企業(yè)在吉爾吉斯斯坦共和國投資的企業(yè)法律風險防范報告》(共23023字),其中分別涉及哈薩克斯坦共和國和吉爾吉斯斯坦共和國二十二個投資及貿(mào)易領(lǐng)域的投資概況、法律風險分析、投資目標國的部門網(wǎng)站目錄;哈薩克斯坦共和國法律法規(guī)70多份,專項調(diào)研50多份;吉爾吉斯斯坦共和國法律法規(guī)30多份,專項調(diào)研40多份。
    截至20xx年12月份,已完成的律所宣傳輔助工作主要包含:羅斯宣傳冊的設(shè)計(共完成2個版本);律所內(nèi)刊的設(shè)計(1個版本);律所簡報的設(shè)計(2個版本);律所網(wǎng)站主風格設(shè)計及監(jiān)督網(wǎng)站運營商工作,并整合網(wǎng)站所需上傳的資料及文書(網(wǎng)站已上線,待公布);律所宣傳平臺的申請、律所簡介編纂、律所服務理念設(shè)計、羅斯精神設(shè)計和編輯等以及各個部分涉及的具體內(nèi)容的重新整理、排版、編輯、設(shè)計等。
    公司類文書寫作和整理工作的主要目標是建設(shè)律所的各類常用文書庫。已完成的文書寫作和整理主要包含:《有限責任公司發(fā)起人協(xié)議》、《股份有限公司發(fā)起人的協(xié)議(發(fā)起設(shè)立)》、《股份有限公司發(fā)起人協(xié)議(募集設(shè)立)》、《股份有限公司發(fā)起人協(xié)議(改制設(shè)立)》、《有限責任公司章程》、《股份有限公司章程》(共3份,包括發(fā)起設(shè)立、募集設(shè)立和改制設(shè)立)、股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議、債權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議、法律服務協(xié)議、房屋租賃合同、授權(quán)委托書等。
    在xx律師和xx律師的安排下,完成武漢廣信項目、大連百盛項目、蔣繼梅死亡賠償案件等的文案輔助工作,內(nèi)容包括案件相關(guān)判決、裁決文書的整理、相關(guān)法律法規(guī)整理和歸納、相關(guān)新聞報道的搜集和整理、關(guān)于項目和案件的個人分析和建議等。同時憑借著個人文案撰寫能力,獲得xx律師、xx律師、張灼州律師的信任,兼任其律師助理,已完成工作包括:《俄羅斯法律服務協(xié)議》、《xx房屋租賃合同》、《xx債權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議》、《上海xx股份公司發(fā)起人協(xié)議》、《外國人入境程序表》、《知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓流程表》、《在內(nèi)蒙古設(shè)立醫(yī)院的相關(guān)程序表》等。
    受到當事人的贊許。
    b 擬完成目標及具體實施計劃:
    20xx年度個人職業(yè)發(fā)展目標設(shè)定為三個主要方面:一是國際部市場資料儲備、調(diào)研、宣傳和推廣;二是在律所的幫助下取得律師執(zhí)業(yè)證,熟練訴訟業(yè)務,繼續(xù)加強非訴業(yè)務處理能力;三是繼續(xù)加強文案能力,輔助建立起律所常用文書庫。
    為了完成三個目標,本人將實施計劃分為三個階段,具體安排如下:
    近期計劃階段,在xx主任、xx律師和xx律師的指導下,繼續(xù)完善國際部市場資料的儲備,建立系統(tǒng)的電子文檔庫和紙質(zhì)文檔庫。具體安排如下:
    (二)借助前期資料儲備,獨立完成企業(yè)法務培訓,面對面解析目標投資國各個領(lǐng)域的投資風險以及法律防范意見。
    (三)輔助文案工作。目前已完成非訴類公司項目常用文書的編輯和整理,在后期將繼續(xù)完成其他領(lǐng)域的常用文書編纂,爭取在20xx年3月建立起律所的常用文書檢索庫。
    中期計劃主要圍繞國際部市場開拓展開,在前期儲備的基礎(chǔ)上,實際走訪、調(diào)研、宣傳并擴展法務公司。具體安排如下:
    (一)配合xx律師國際部市場工作安排和部署,輔助xx律師走訪雅寶路區(qū)域至少50家企業(yè),詳細調(diào)研其規(guī)模以及進出口貿(mào)易,參與項目談判,輔助法務中的文案工作。
    (二)爭取在20xx年上半年盡快熟練國際部市場工作,下半年能夠獨立完成相關(guān)工作。并計劃獨立聯(lián)系兩家以上公司并成功建立法務關(guān)系,自主承擔其日常法務和專項法務工作。
    經(jīng)過兩年的成長和積累,最終向?qū)B毬蓭煛⒉块T主管發(fā)展,為律所和個人爭取盡可能多的效益,在業(yè)內(nèi)迅速成長起來。具體安排如下:
    (一)通過xx主任以及其他資深律師的引導和培養(yǎng),加上自身努力,盡快成長為專職律師。代理訴訟案件。
    (二)能夠獨立完成非訴業(yè)務,并且培養(yǎng)自己穩(wěn)定的客戶群,建立長期法務關(guān)系。
    (三)根據(jù)個人發(fā)展和律所發(fā)展需要,在xx主任的指導和幫助下,爭取在五年內(nèi)能夠“獨當一面”,有自己負責的部門,完善所里業(yè)務,增加收益。
    c 個人素質(zhì)提升計劃:
    為盡快配合律所發(fā)展,實現(xiàn)個人發(fā)展計劃,擬在如下幾方面提升個人素質(zhì):
    一、律師執(zhí)業(yè)證
    通過律所和xx主任的支持與幫助,加上個人努力,盡快取得律師執(zhí)業(yè)證。
    職業(yè)發(fā)展規(guī)劃篇十三
    不知不覺大學的半年就要過去了,記得剛進入大學校園時候的自己有過激動,充滿斗志和好奇心,對自己的未來充滿希望。漸漸的也有過迷茫、煩躁,對自己的前途一片渺茫。而今,通過大學課堂學習了大學生職業(yè)生涯規(guī)劃后,覺得自己已經(jīng)開始慢慢地在開始計劃自己的追求與前程了,也慢慢地為自己的未來做一份較為長期的規(guī)劃,也許未來無定數(shù),但是沒有導航的船是無法在大海里航行的,相信有了方向后的我會朝著我的未來不斷前進。
    莎士比亞曾說過:“人生就是一部作品。誰有生活理想和實現(xiàn)的計劃,誰就有好的情節(jié)和結(jié)尾,誰便能寫得十分精彩和引人注目。”當我們已走到大學生活的邊緣時,駐足觀望,知識信息飛速發(fā)展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。在機遇與挑戰(zhàn)粉墨登場的未來社會里,我究竟該扮演如何一個角色呢?這一切是就好像是一場戰(zhàn)斗,必須要有最好的部署。
    職業(yè)生涯對每個人而言,都是在一定的時間內(nèi)有效,如果不進行合理有效的規(guī)劃,就會浪費自己的時間和生命。
    而職業(yè)規(guī)劃是通過規(guī)劃的手段來找到適合自己的職業(yè)的過程。一名大學生更要結(jié)合自己的性格,理想,價值觀以及知識,經(jīng)驗,技能等因素和專業(yè)尋求自己的職業(yè)方向。與此同時,也要對行業(yè)、職業(yè)、企業(yè)、職位等深入了解,要做到工作方式和生活方式相適應并且以保證未來的美好。一個人的未來也許不能完全由這些因素的決定,但是有規(guī)劃的人生也許會有紛呈的精彩。
    良好的開端是成功的一半,只有確定自己的目標才能有前進的動力,堅定自己的職業(yè)理想,為達到它而持續(xù)不斷的努力,秉承信念,頑強拼搏,乘風破浪,跨過一切艱難險阻,把汗水揮灑在成功的道路上,堅定腳步,我的未來不是夢!
    自我認知
    我是家里最大的希望――成為有用之才,性格偏內(nèi)向,交際能力較差,缺乏自信心和冒險精神,積極主動性不夠。業(yè)余時間愛聽音樂、外出散步。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志類的書籍,平時與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好,親人、朋友、教師關(guān)愛,喜歡創(chuàng)新,動手能力較強做事認真、投入做事仔細認真、踏實,友善待人,做事鍥而不舍,勤于思考,考慮問題全面。
    職業(yè)認知
    一、 環(huán)境分析
    由于中國的經(jīng)濟管理科學發(fā)展較晚,經(jīng)濟管理知識大部分源于國外,中國的企業(yè)經(jīng)濟管理還有許多不完善的地方。中國急需經(jīng)濟管理會計人才,尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓的高級會計人才。因此企業(yè)經(jīng)濟管理會計職業(yè)市場廣闊。
    要在中國發(fā)展企業(yè),必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應相結(jié)合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務。
    基于各種原因,我選擇了會計專業(yè)。
    二、專業(yè)分析
    選擇會計的原因:
    1.自身因素:會計是具有一定會計專業(yè)水平,經(jīng)考核取得證書、可以接受當事人委托,承辦有關(guān)審計、會計、咨詢、稅務等方面業(yè)務的人員,它客觀要求從業(yè)者有細心、責任心和對數(shù)字比較敏感,而我是一個性格嚴謹、內(nèi)向的人,有較強的責任感、有耐心,有一定的邏輯思維能力,擅長煩瑣復雜的工作,這些都適于做會計,而且我對會計專業(yè)有著濃厚的興趣。
    2.家庭因素:我的父母參與了我選擇專業(yè)的過程,他們也認為我適合做會計,他們對于我能夠勝任這方面的工作很有信心,我的親戚中也有從事會計的,在這方面他們給予我一定的建議,使我對此有了進一步的了解,更加確定自己的決心要成為一名會計師,我的家人給予我的支持是我選擇的動力。
    3.就業(yè)前景:現(xiàn)今男女平等的思想依然沒有在中國完全被接受,所以就業(yè)時女生在某些方面沒有男生優(yōu)勢明顯,這使得我們不得不更加認真的選擇職業(yè),會計的就業(yè)前景非常可觀,它比較穩(wěn)定,收入較高,工作不會特別忙,沒有很多限制,工作時間較為靈活,屬于自由職業(yè)者的一種。而且現(xiàn)在會計的需求量很大,專業(yè)性人才短缺,對于會計專業(yè)的學生來說,找到一份滿意的工作相對容易。
    做會計需要的技能及證書:
    1.素質(zhì)要求:會計人員需要有較好的數(shù)學功底,對數(shù)學能力要求較高,對數(shù)字的敏感度以及邏輯思維能力,經(jīng)濟學和管理學也是必要的課程,現(xiàn)在的會計主要是企業(yè)的管理會計,它的職責就是為企業(yè)處理帳目,為經(jīng)營及投資提出建議,恰當評估企業(yè)資產(chǎn),作出明確的會計報表,提供及時有效的信息,為企業(yè)的贏利目的服務。責任心是必要的,會計財務方面是企業(yè)的核心,會計人員有責任對企業(yè)情況有較為充分的了解,對企業(yè)提出合理的建議,幫助企業(yè)實現(xiàn)以最低成本實現(xiàn)最高收益。由于會計每天都要同數(shù)字打交道,嚴謹細心是基本素質(zhì),這樣才能精準的處理好帳簿,保證信息準確無誤。同時也要有較好的人際交往能力與團隊合作能力,這些都需要好好鍛煉。
    2.資格要求:做一名會計師是要通過嚴格考核并且頒發(fā)證書,證書對于一名會計來說是非常重要的,它們客觀反映了你的能力,也能為你的薪酬提供保障。雖然不同地區(qū)考核方法有差異,但是會計正是被各處都認可的,它就相當于金飯碗了。目前國內(nèi)的會計證分為初級、中級和高級會計師。
    職業(yè)生涯規(guī)劃實施方案
    一、 自我要求
    在大一下學期和大二上學期努力學習,掌握好基礎(chǔ)知識,為大二下學期能考進會計班做充分準備,大三保證學習成績的基礎(chǔ)上開始準備進修或工作,在此期間也要著重學好其它輔助科目。
    遇到自己想不開的事,要保持頭腦冷靜,要留給自己反思的時間,多反省自己努力使自己的頭腦靈活起來,多與人溝通,或向高人求教。優(yōu)點就不用多說了,繼續(xù)發(fā)揚??焖龠m應能力欠缺,身體適應能力有差距,增大社交圈。
    英語水平出眾,能流利溝通;專業(yè)知識扎實,熟知經(jīng)貿(mào)知識;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間要多參加活動,來培養(yǎng)自己組織協(xié)調(diào)能力。
    學歷目標:通過注冊會計師考試
    二、實踐鍛煉方法
    1、鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
    2、養(yǎng)成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時,每周鍛煉三次以上。
    3、充分利用自身的生活學習條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
    結(jié)束語
    只要自己盡心盡力,能力也得到了發(fā)揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(xiàn)(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。既然我們已經(jīng)準備好,就用心走好每一步。相信總會有鋒芒畢露的那一刻!