演講稿的結(jié)尾需要有一個總結(jié)性的陳述或呼吁,以加強演講的效果和印象。在撰寫演講稿時,要注重口語化,避免過分的學術(shù)性和莊重的語言風格。演講是一個展示個人才能和魅力的機會,通過認真研讀這些范文,你可以提升自己的演講水平。
信用社演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
今天,我在這里做競聘演講,參與x信用社主任崗位競聘,心情非常激動。首先感謝聯(lián)社領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!這次競聘,本人并非只為當官,更多的是為了x農(nóng)村信用合作事業(yè),在盡可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。
我叫x。
現(xiàn)年27歲x。
鎮(zhèn)人,中共黨員,大專文化程度,助理經(jīng)濟師職稱。1994年在x。
參加信用社工作,先后從事出納員、會計員、主管會計、信貸員工作,20x。
年調(diào)入x。
信用社任信貸組長兼營業(yè)室負責人至今。
年,我社營業(yè)室收息x萬元,比20x。
年增收x萬元,今年6月末,營業(yè)室收息x萬元,又比去年同期多收x萬元。
參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知x信用社主要負責人身上肩負的重擔,必須具備較強的綜合素質(zhì)、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。
如果我競聘成功,我的工作思路是:以信用社的發(fā)展為導向,以效益為目的,以計劃為目標,強化管理,規(guī)范經(jīng)營,扎扎實實地完成市聯(lián)社下達的各項工作任務(wù),進一步加快x信用社的發(fā)展速度。我將充分利用我們x信用社以前各屆領(lǐng)導打下的良好基礎(chǔ),主要落實好以下四個“工程”:
一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大信用社的自辦業(yè)務(wù),努力降低資金成本。同時牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵全員抓住各種有利時機,堅持大額、小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,搞好結(jié)算服務(wù),最大限度的占領(lǐng)x農(nóng)村金融市場,確保20x年x信用社各項存款過億元。
二、實施“富民工程”。在信貸支農(nóng)工作中,我將緊密圍繞信用社的工作中心,只要符合政策,資金問題將最大限度的予以解決,農(nóng)民需要多少就投放多少,農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù)就及時予以保障。用實實在在的行動實踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)承諾。在支持項目上,從注重支持數(shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型,從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種、養(yǎng)、加工一條龍,貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化,拉動x。
農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展步伐。
三、實施“資金盤活”工程。一是明確責任,正本清源,屬于信用社自身原因形成的不良,將逐筆落實責任清收;二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,加大村組、企業(yè)的清收力度;三是通過一切可以動用的社會關(guān)系和力量最大限度的清收不良。
四、實施“黃金客戶”工程。積極發(fā)動外勤人員深入農(nóng)村和市場,加強農(nóng)戶和個體工商戶的信用等級評定工作,加大營銷力度,培植和發(fā)展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設(shè),創(chuàng)新服務(wù)手段,使客戶創(chuàng)業(yè)緊靠著信用社、發(fā)展離不開信用社、致富忘不了信用社,把黃金客戶培養(yǎng)成信用社創(chuàng)效的金牌客戶。
我的工作態(tài)度是:做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則;做到服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位;做到對人冷熱適度、對事剛?cè)徇m度、處理問題輕重適度;做到對同事多理解、少埋怨,多尊重、少指責,多關(guān)心、少冷漠;刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。力爭在服務(wù)中顯示實力、在工作中形成動力、在創(chuàng)新中增強壓力、在交流中凝聚合力。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:努力做到嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律,勤學習、勤調(diào)查、勤督辦。以共同的目標團結(jié)人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。
信用社演講稿篇二
你們好!我叫向×,1970年出生,漢族,大學文化程度,現(xiàn)任城關(guān)信用社會計職務(wù)。
黨的xx大召開以來,根據(jù)金融體制改革及地方經(jīng)濟發(fā)展形勢需要,按照改革要有新突破,發(fā)展要有新思路,工作要有新舉措的工作思路,積極推進金融體制改革,切實引入能上能下、能進能出的激勵競爭機制,在信用社內(nèi)部營造全員學習、奮發(fā)向上、公平競爭的氛圍,激發(fā)員工工作積極性和創(chuàng)造性,為推動信用社深化改革、持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供有力的組織保障。從大的方面來說,社會各行業(yè)間的競爭、金融同業(yè)內(nèi)部的競爭,都需要我們樹立競爭意識,要有不競爭就有被淘汰出局的危機感和緊迫感。
作為信用社員工的一員,結(jié)合多年來的會計工作經(jīng)驗,我欲參加信用社會計崗位的競聘,下面我將個人竟聘思路向諸位領(lǐng)導、評委作以簡要匯報:我出生在一個金融系統(tǒng)的家庭,從小在父親的引導和熏陶下,天性活潑的喜歡上慢慢喜歡上金融這個行業(yè)。1988年參加工作以來,我一直在聯(lián)社擔任會計職務(wù)。剛到工作崗位的我,面對陌生的工作性質(zhì)和密密麻麻的會計報表,真不知如何下手,有時,甚至有想改行的念頭。父親是信用社的老會計,業(yè)務(wù)精通,工作起來一絲不茍,力求規(guī)范。他時常勉勵我要刻苦學習,多鉆研,要愛崗敬業(yè),多奉獻,為信合事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。父親的囑咐時常在我耳畔縈繞,為我指明了奮進的航向。于是我暗下定決心“要干就干好,干出個樣子來”。
在工作中,我虛心向同事、老職工請教,晚上孤燈陪伴,刻苦學習《信用合作社財務(wù)管理實施辦法》、《信用社會計業(yè)務(wù)法律法規(guī)》、《信用社財務(wù)管理概論》《信用社財務(wù)報告與財務(wù)評價》《會計工作規(guī)則》、《會計結(jié)算管理制度》、《會計檔案管理制度》等專業(yè)書籍為自己充電,拓寬視野,不斷提高自身業(yè)務(wù)知識。在聯(lián)社領(lǐng)導、同事們的幫助和鼓勵下,我很快從一個門外漢變成了會計能手,熟練掌握了信用社會計工作各項專業(yè)務(wù)知識。在會計工作中,我充分發(fā)揮會計職能作用協(xié)助搞好本單位信貸工作管理。良好的信貸管理有助于信用社及時識別、防范、化解信貸風險。,面對市場開放性競爭,在攬儲發(fā)展上,我及時調(diào)整工作思路、克服困難,動用一切社會關(guān)系確保完成信用社下達計劃指標,儲蓄余額得到了增長;與此同時,我始終把“增存款、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)效益”作為信用社工作的三件大事來抓,進一步加大存款、貸款、收息、利潤的量化考核,實行動態(tài)管理,定期通報,使全員競爭意識明顯增強,有效促進了信用社各項業(yè)務(wù)持續(xù)了快速發(fā)展。
提升自身綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。十多年的會計工作,讓我倍加珍惜這神圣的工作崗位。每當為整理當天借、貸方發(fā)生額和憑證、附件張數(shù)匯總記錄、為趕制會計報表加班到深夜的時候,每當孩子生病無心照看的時候;每當節(jié)假日加班無心陪伴年邁的老人孩子的時候,我深深體會到會計工作艱難和辛苦;可當信用社一次次存款突破新高,優(yōu)質(zhì)服務(wù)受表彰,精神文明創(chuàng)建傳來喜訊,財務(wù)效益指標上升的時候,我又感到由衷地高興和欣慰,我的付出是值得的。
幾年以來,我認真履行會計職責,城關(guān)信用社會計管理得到了規(guī)范和加強,有力促進了各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。截止年底,城關(guān)信用社各項存款余額達萬元,較上年同期凈增萬元;不良貸款占比較上年下降個百分點;累計收回利息萬元,各項業(yè)務(wù)的發(fā)展取得了可喜的成績。如果這次我有幸被選聘為城關(guān)信用社會計崗位上,我將積極配合單位領(lǐng)導努力做好以下工作:
一、認真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財務(wù)會計制度,履行好會計崗位職責,進一步規(guī)范完善信貸檔案的管理,實行信貸程序化管理,進一步提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量,降低信貸風險,夯實信用社發(fā)展基礎(chǔ)。并通過建立收息臺帳,落實收息責任,使利息清收常年保持高壓態(tài)勢,維護信用社資金、財產(chǎn)安全。
二、按規(guī)定審核、匯總、編報信用社各種會計報表,真實、完整、及時地反映經(jīng)營成果,并向聯(lián)社領(lǐng)導提供準確數(shù)據(jù)和信息依據(jù)。同時,進一步加強重要空白憑證、帳表及密押、印章保管和會計檔案管理,防止各類安全事故的發(fā)生。
三、進一步加強聯(lián)社財產(chǎn)管理,認真搞好聯(lián)社會計資料的收集和保管,加強保密制度的落實。
四、加強監(jiān)督,維護財經(jīng)紀律和金融市場秩序,敢與違法亂紀行為作斗爭。
五、保守聯(lián)社的商業(yè)秘密,確保信用社內(nèi)部信息和商業(yè)機密不外漏。
六、加強學習,不斷提高自身綜合素質(zhì),積極配合聯(lián)社搞好中心工作。
各為領(lǐng)導、評委,以上是我參加信用社會計崗位的竟聘演說,不對之處,請批評指正,謝謝!
信用社演講稿篇三
各位代表、各位領(lǐng)導:
能被xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社第一屆社員代表大會理事會聘任為聯(lián)社主任,我本人感到十分榮幸,在這里,我代表聯(lián)社經(jīng)營管理班子對全體社員代表、理事會成員對我和經(jīng)營班子成員的信任以及在座各位領(lǐng)導的大力支持表示衷心的感謝!
聯(lián)社經(jīng)營管理班子,擔負著全縣農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展與管理的重任,關(guān)系著業(yè)務(wù)經(jīng)營的好壞和聯(lián)社的興衰,承載著全體社員的美好愿望。業(yè)務(wù)經(jīng)營的開展,需要聯(lián)社經(jīng)營管理班子的團結(jié)協(xié)作,需要班子成員的艱辛付出,同時也離不開廣大社員的信任,離不開聯(lián)社理事會的正確領(lǐng)導,離不開聯(lián)社監(jiān)事會的有效監(jiān)督,離不開全縣職工的共同努力,只有這樣,聯(lián)社的經(jīng)營才會朝著健康發(fā)展的方向邁進,效益也才會越來越好。
xx聯(lián)社過去的業(yè)務(wù)經(jīng)營,在全市來看,是名列前茅的,資產(chǎn)質(zhì)量較高,盈利能力較強,這得益于過去領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導和艱辛努力,得益于各級領(lǐng)導和各界朋友的關(guān)心和大力支持,也得益于全縣職工的辛勤工作。作為新一屆聯(lián)社經(jīng)營管理班子,更應(yīng)清醒地認識到,我們的規(guī)模還不夠大,資產(chǎn)質(zhì)量和經(jīng)營效益還有提升的空間,服務(wù)手段、安防設(shè)施還不夠先進,員工素質(zhì)還有待提高等等,因此,我們的任務(wù)還十分艱巨。作為新一屆聯(lián)社經(jīng)營管理班子,除了繼承和發(fā)揚過去聯(lián)社登經(jīng)營班子的優(yōu)良傳統(tǒng)、良好作風外,還必須從頭做起,從現(xiàn)在做起,一步一個腳印,認真調(diào)研全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢,以創(chuàng)新的理念扎實開展工作,以實干的精神發(fā)展業(yè)務(wù)經(jīng)營,緊緊圍繞縣委、縣府發(fā)展縣域經(jīng)濟的總體部署,切實加大支農(nóng)資金投入,加大支農(nóng)工作力度,有效助推縣域經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)社農(nóng)雙贏。
作為聯(lián)社主任,我深知責任重大,但我有決心、有信心,與班子成員一道,積極開動腦筋,采取扎實有效的措施,努力改善和發(fā)展業(yè)務(wù)經(jīng)營。我代表經(jīng)營管理班子向社員代表大會和理事會承諾:我會帶領(lǐng)全體經(jīng)營管理班子認真執(zhí)行理事會決議,服從理事會的總體部署,維護理事會的領(lǐng)導與決策權(quán)威,嚴格管理,規(guī)范操作,切實履行好各項工作職責,帶領(lǐng)全縣職工積極組織存款,不斷開拓信貸領(lǐng)域,嚴格防化經(jīng)營風險,努力提升經(jīng)營效益,實現(xiàn)xx縣聯(lián)社的經(jīng)營目標!
謝謝!
信用社演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
我競聘的崗位是x。
信用社主任。站在這里我的心情非常的激動,也非常的高興。希望大家能夠給我一次機會,讓我來展現(xiàn)我自己,證明我自己。
從參加工作以來,我一直在x信用社工作。先后從事過儲蓄、出納、會計、事后監(jiān)督、信貸管理等業(yè)務(wù),經(jīng)歷了不同崗位、多種業(yè)務(wù)的鍛煉,具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。
特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領(lǐng)導下,從嚴格落實制度入手,緊緊抓住貸前調(diào)查、貸中考察、貸后檢查三個環(huán)節(jié),全方位、多角度對貸款企業(yè)和個人進行全面了解,確保了貸款質(zhì)量的穩(wěn)步提高。同時,在清收利息過程中,我與同事一道,不計較老板“硬”、脾氣大,不害怕路難走、人難找,也不嫌棄本金小、利息少,經(jīng)常披星戴月,廢寢忘食較好的完成了各項任務(wù),為信用社效益提高,爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極貢獻。
當然,在這個過程中,我也得到了很多。不僅學到了業(yè)務(wù)知識,掌握了操作技能,提高了工作能力,還學到了為人之道,處事之理,也發(fā)現(xiàn)了自己的人生價值與奮斗目標。可以說,各位領(lǐng)導和同志們對我恩重如山,信用社這個大家庭對我情深似海。我對農(nóng)村信用社既不能割舍,更沒有理由知恩不報。
信用聯(lián)社組織的這次競聘,對我而言,既是檢驗十年工作成績的考場,也是報答領(lǐng)導和同志們厚愛的機會。所以,我舉雙手擁護,并決定報名參加x。
在此,我想借此機會談?wù)勎覍π庞蒙缰魅蔚恼J識,關(guān)鍵是要處理好兩個關(guān)系:
第一、處理好與主任的關(guān)系。
作為主任,就是主任的助手、配角與參謀。所以,我要做的首先是擺好個人的位置,明確個人的角色。堅持用權(quán)不爭權(quán),作為不越位,補臺不拆臺。堅持嚴于律己,率先垂范,不利團結(jié)的話不說,違反規(guī)章的事不做。一心一意協(xié)助主任抓效益,聚精會神配合主任促發(fā)展。
第二、處理好與其他同事的關(guān)系。
主任雖然是個管理的角色,但是,我一定要把管理寓于服務(wù)之中,把主任的崗位視同服務(wù)的機會。要千方百計為同志們服好務(wù),想方設(shè)法為業(yè)務(wù)工作服好務(wù),不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務(wù)。通過服務(wù)拉近與職工的距離,通過服務(wù)改善與職工的關(guān)系,通過服務(wù)加強與職工的聯(lián)系,通過服務(wù)取得職工的信任與支持。
各位領(lǐng)導,同志們,我今天能站在這里,既有一定成功的信心,也有可能失敗的準備。如果競聘成功,是大家對我的高看和器重,我將用實際行動和優(yōu)良業(yè)績隆重報答;如果競聘失敗,是大家對我的鞭策和指正,我一定虛心接受,認真總結(jié),加倍努力,在以后的工作中接受考驗。
各位領(lǐng)導,同志們,在你們面前,我的年齡似乎還顯稚嫩,能力似乎還有欠缺,經(jīng)驗可能尚有不足,我認為這些對我來說都不是關(guān)鍵。關(guān)鍵在于,在座的諸位能不能用長遠的眼光做出智慧的選擇。只要給我一點鼓勵,給我一個機會,我一定會還給大家一個驚喜。
無論我的競聘是否能夠成功,我都會一如既往的認真踏實工作。
我的演講結(jié)束,謝謝大家。
信用社演講稿篇五
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
印度作家泰戈爾有言:“生如夏花之燦爛、死如秋葉之靜美?!碑斍坝值搅讼幕N爛的時候——世間萬物哪怕是卑微的草芥果木都有開花結(jié)果的精彩瞬間,我們?nèi)祟愖鳛楦叩葎游镒匀灰膊荒軌蛳麡O。今天我很榮幸地站在這演講臺上做一次自我推銷、自我展示,希望組織能夠給我一束絢麗的陽光,讓芙蓉花燦爛開放。
我叫xx,83年3月出生,20xx年當學習企業(yè)管理專業(yè)的我走出浙江師范大學大門時,對自己將來的工作還抱著一份神秘,一份興奮,隨著時光的流逝,我在農(nóng)村合作銀行柜員、網(wǎng)點主管、內(nèi)管員和財務(wù)主管數(shù)個崗位歷練,自己的各方面素質(zhì)都有了很大的提高。
“十年磨一劍”,從外勤到內(nèi)勤,我熟練掌握了信用社的各項日常業(yè)務(wù)。十年工作中,我無論是業(yè)務(wù)學習中、還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里學到哪里,向老領(lǐng)導學習,向同志們學習,向?qū)嵺`學習,吸取別人的長處,彌補自己的不足,并積極學習新業(yè)務(wù)和計算機等方面的知識。在學習和實踐過程中,我積累了一定的社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗,為我能勝任基層信用社的每一項工作打下了扎實的基礎(chǔ)。在工作中,我穩(wěn)健的辦理每一筆業(yè)務(wù),年年圓滿完成了領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。
參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知x信用社主要負責人身上肩負的重擔,必須具備較強的綜合素質(zhì)、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。
如果我競聘成功,我的工作思路是:以信用社的發(fā)展為導向,以效益為目的,以計劃為目標,強化管理,規(guī)范經(jīng)營,扎扎實實地完成市聯(lián)社下達的各項工作任務(wù),進一步加快x信用社的發(fā)展速度。我將充分利用我們x信用社以前各屆領(lǐng)導打下的良好基礎(chǔ),主要落實好以下四個“工程”:
根據(jù)省分行的改革思路,我行已實行了“公司業(yè)務(wù)上移,個人業(yè)務(wù)下沉”戰(zhàn)略,對網(wǎng)點功能進行重新定位。目前營業(yè)網(wǎng)點的功能是:向個人、單位提供結(jié)算、金融服務(wù),銷售各種個人金融產(chǎn)品,拓展個人銀行業(yè)務(wù)、維護個人客戶關(guān)系。網(wǎng)點分為精品網(wǎng)點、多功能網(wǎng)點和一般網(wǎng)點。支行目前是多功能網(wǎng)點,正在報批精品網(wǎng)點。網(wǎng)點作為銀行最基層的經(jīng)營單位,經(jīng)營目標是效益化。我行20xx年的經(jīng)營目標是:以“三個經(jīng)營”和省行、支行經(jīng)營方針為指導,以加強內(nèi)部管理為保障,充分利用網(wǎng)點資源,大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù),全面提升網(wǎng)點的經(jīng)營效益,努力實現(xiàn)儲蓄存款新增4200萬元,中間業(yè)務(wù)收入50萬元,利潤新增20%,同時完成支行下達的其他各項考核指標,確保全年無案件、無事故發(fā)生。
我行位于xx大道西旁,對面是區(qū)政府,毗鄰xx,其所在區(qū)域是xx區(qū)行政、生活的中心,臨近居民較密集,客戶資源相對較豐富,該區(qū)域一直是金融機構(gòu)必爭之地。在以我行為中心的前后300米范圍內(nèi),聚集了6家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。經(jīng)過11年的發(fā)展,該辦已吸收、積累了大量的客戶,目前已有客戶44,000戶,儲蓄存款余額為19,300多萬元,但是戶均存款僅4,300元??梢?,本辦個人客戶總量雖不少,但低端客戶占絕大多數(shù),造成業(yè)務(wù)量大,辦理業(yè)務(wù)人多,客戶等候時間長,難以吸引、留住優(yōu)質(zhì)客戶,存款增長有限。要使儲蓄存款有較大幅度的增長,我認為:首先,要經(jīng)營好客戶。經(jīng)營客戶,就是要對客戶進行綜合評價,根據(jù)客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法,對客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上,從而擴大網(wǎng)點的盈利空間。
網(wǎng)點要注重對原有客戶和新客戶的客戶關(guān)系管理,通過各種方式了解客戶信息,如對存量客戶,可通過查看每天打印的《儲蓄重要事項稽核清單》,找出余額達到一定數(shù)額的客戶帳號,然后通過帳號查閱詳細客戶資料,挖掘潛在的vip客戶;對新客戶,一定要求前臺柜員配合,對大額存款客戶資料詳細登記,并及時發(fā)放vip卡,逐步建立完善的客戶檔案,便于加強與客戶的溝通與聯(lián)系,全面提高客戶維護水平。為vip客戶提供綠色通道、提醒服務(wù)、節(jié)日慰問、個人理財建議等vip服務(wù),增強對客戶的吸引力與凝聚力,從而提高vip客戶的占比。第二,要主動走出銀行,積極營銷。營銷人員要對周邊的社區(qū)資源、環(huán)境變化、市場動態(tài)等進行認真的調(diào)查分析,及時掌握信息,并根據(jù)相關(guān)信息,積極、主動開展工作,走出行門,走進社區(qū),主動出擊,將客戶帶進銀行。對于陌生的環(huán)境,可通過別人的穿針引線,特別是政府主管部門的引薦,尋找突破口。第三,根據(jù)客戶的不同需求,能為客戶提供不同的金融產(chǎn)品,滿足客戶的需求,并能以優(yōu)質(zhì)柜臺服務(wù)保障。
在存貸利差不斷縮小的今天,中間業(yè)務(wù)已成為銀行增加利潤的重要來源。我行的中間業(yè)務(wù)主要來源于結(jié)算收入、銀行卡收入和代收、代發(fā)手續(xù)費收入,收入來源渠道較窄。明年,我辦將在繼續(xù)加大原有中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷的基礎(chǔ)上,不斷拓寬新的收入渠道,增加中間業(yè)務(wù)收入。具體思路是:
1、深入到各大市場,營銷“速匯通”;
4、向存款額大的客戶營銷個人委托貸款業(yè)務(wù)。
資產(chǎn)業(yè)務(wù)是高風險業(yè)務(wù),在發(fā)展業(yè)務(wù)時,我辦將注重風險的防范,嚴格把好風險控制關(guān),對每一筆個貸都認真落實貸前調(diào)查,上門實地察看抵押物,嚴格控制放貸成數(shù)。發(fā)展目標以代發(fā)工資、我行的vip客戶、收入穩(wěn)定的公務(wù)員、事業(yè)單位等目標客戶為主,同時,計劃與區(qū)個體協(xié)會聯(lián)系,舉辦一次個貸業(yè)務(wù)宣傳活動,為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產(chǎn)經(jīng)營性個人貸款。
防范風險銀行是經(jīng)營風險的行業(yè),風險防范是銀行一項常抓不懈的基礎(chǔ)工作。作為網(wǎng)點負責人首先要正確認識、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風險防范的關(guān)系,認識規(guī)章制度是我們各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和保證。不僅本人要做執(zhí)行規(guī)章制度的模范,還要經(jīng)常教育員工,不斷提高員工風險防范意識,養(yǎng)成按章辦事的操作習慣。只有在柜臺業(yè)務(wù)辦理的每一項業(yè)務(wù)、操作的每一個節(jié)都按章處理,風險是可控的。除此之外,還必須依靠、支持風險經(jīng)理的工作,充分發(fā)揮風險經(jīng)理對網(wǎng)點柜臺的交易、授權(quán)以及核心環(huán)節(jié)實施全面協(xié)調(diào)、監(jiān)督與控制的職能。在規(guī)范、有序的基礎(chǔ)上發(fā)展業(yè)務(wù),使辦事處的業(yè)務(wù)發(fā)展建立在扎實管理的基礎(chǔ)上。
員工是網(wǎng)點最重要的資源。加強員工隊伍建設(shè),充分發(fā)揮員工的工作積極性,是網(wǎng)點負責人的重要工作之一。我認為:作為網(wǎng)點負責人,除了要發(fā)展業(yè)務(wù),還應(yīng)該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發(fā)展空間。首先應(yīng)多給予員工人文關(guān)懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,在網(wǎng)點營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行各種培訓,在辦事處形成良好的學習氛圍,提高員工素質(zhì)。如定期組織點鈔、辨鈔、漢字輸入等業(yè)務(wù)技能培訓和考核,強化前臺柜員的操作技能,提高業(yè)務(wù)辦理速度,減少差錯和客戶投訴。除組織技能上的培訓,還要多進行我行金融產(chǎn)品和營銷技能的培訓,讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個人金融產(chǎn)品,每一個員工都能勝任業(yè)余的產(chǎn)品宣傳、營銷工作。繼續(xù)推行有效的激勵與約束機制,建立科學的考核辦法,主要體現(xiàn)在對績效工資網(wǎng)點實行二次分配上,實行徹底的同工同酬,真正體現(xiàn)多勞多得、獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣的分配原則,拉開收入差距,對工作起到積極的促進作用。我相信,有省分行領(lǐng)導的正確指導,有支行領(lǐng)導的大力支持,有我行各位同事的齊心協(xié)力,有我本人傾心盡力的工作,xx辦一定能增創(chuàng)佳績,再上新臺階,實現(xiàn)網(wǎng)點業(yè)務(wù)總量、經(jīng)營效益和服務(wù)質(zhì)量的全面提升!
信用社演講稿篇六
我的工作態(tài)度是:做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則;做到服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位;做到對人冷熱適度、對事剛?cè)徇m度、處理問題輕重適度;做到對同事多理解、少埋怨,多尊重、少指責,多關(guān)心、少冷漠;刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。力爭在服務(wù)中顯示實力、在工作中形成動力、在創(chuàng)新中增強壓力、在交流中凝聚合力。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:努力做到。
嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律,勤學習、勤調(diào)查、勤督辦。以共同的目標團結(jié)人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。我將用真情和愛心去善待每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間;我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們找準位置,發(fā)揮才能,不斷進步。
如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,積極爭取上級領(lǐng)導對我們*信用社工作的支持,促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識,將我社的工作管理制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、工作效率化。確保我們*信用社的紅旗不倒,各項工作更上一層樓。
如果我這次落聘,我決不氣餒,我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務(wù)實的作風,提高自身素質(zhì),在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝大家!
信用社演講稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委和各位同仁:
大家好!今天很榮幸在這個演講臺上競聘演說,感謝公司領(lǐng)導和同事們給了我一個展示自己的機會和舞臺。
我叫xx,自從參加工作以來,我虛心聆聽領(lǐng)導的教誨與指正,認真服從上級的安排與要求,自覺接受全體員工的監(jiān)督與批評,與信用社一道學習、成長、壯大??梢哉f,信用社不僅給了我工作崗位,給了我工資福利,給了我美好的生活,而且給了我知識和經(jīng)驗,給了我能力和自信,給了我進步與理想。面對信用社改革大潮,我不能袖手旁觀,不能逃避退縮,唯一的選擇就是主動參與,勇挑重擔,自覺承受更大的壓力,主動承擔更大的責任,把在信用社學到知識,掌握的經(jīng)驗,鍛煉的能力和培養(yǎng)的自信奉獻給信用社,以更好的表現(xiàn)和更優(yōu)的成就報答領(lǐng)導和同事們的厚愛和支持,也想借助這個平臺實現(xiàn)追求進步,超越自我的人生理想。
正是基于這種考慮,我鼓起了勇氣,站在這里接受各位領(lǐng)導和同志們的考驗和評判。
首先,我認為競聘主任,我的硬件夠硬。不論是學歷、年齡、職稱、資歷、任職年限等硬條件我都完全符合要求。并且我曾擔任副職6年,擔任正職也超過了4年,累計10余年的任職經(jīng)歷,個人也好,分管的'工作和負責的單位也好,都沒有發(fā)生過任何問題,廉正作風和職業(yè)操守也經(jīng)過了時間和實踐的考驗,贏得了領(lǐng)導和同志們的充分信任。
其次,我是目前全縣信合系統(tǒng)唯一的女主任,理應(yīng)肩負更多的政治責任。隨著社會的進步和經(jīng)濟的發(fā)展,婦女參與社會活動的范圍越來越廣,社會給予女同志公平競爭的機會也越來越多。全縣信用社女性朋友為數(shù)眾多,幾乎占到了60%,但是真正擔任正職的卻很少。所以,我請在座的男性朋友,請換一種眼光給與我鼓勵。在清一色的男人管理團隊中1出現(xiàn)一個女人,帶來的不僅僅是對手,也是朋友,更是一道別樣的風景。我請在座的女性朋友要站在更高的角度給予我支持。支持我,就等于支持女性;支持我,就等于支持我們的半邊天。從另一個角度上講,我的競聘成功,也體現(xiàn)了聯(lián)社領(lǐng)導對女性干部的愛護,體現(xiàn)了所有員工對女性的尊重,也代表了全體女同胞的光榮。
第三、我的組織管理與協(xié)調(diào)能力經(jīng)過了歷史的考驗,今天的成就證明了一切。眾所周知,xx信用社人員最多,機構(gòu)最多,存款最多,當然壓力最大,責任最重,需要處理的矛盾最多。特別是我擔任主任4年來,信用社又面臨增資擴股、五級分類、統(tǒng)一法人、撤消代辦站等繁重任務(wù)。這些既沒有前者經(jīng)驗可借鑒,又沒有書本知識可參考,對我來說無疑是個巨大的考驗。對此,我沒有退縮,也沒有彷徨,更沒有怨天尤人把矛盾上交。我始終堅持,人雖弱小,但爭優(yōu)創(chuàng)先的決心不能小;困難雖很多,但戰(zhàn)勝困難的勇氣不能少;壓力雖巨大,但勇往直前的信念不能減。
幾年來,xx信用社不論是增資擴股,還是五級分類;不論是吸收存款,還是清收利息;不論是撤站并點,還是行風建設(shè),事事爭先,佳績不斷。尤其是吸收存款,抓住張石高速、南水北調(diào)等大好時機,全力以赴,攻堅克難,取得了一個又一個的勝利。不論是歷年增幅,還是年終考核,我社存款余額始終位居第一。行風建設(shè),內(nèi)部管理工作可謂一流。在人最多,點最多的情況下,數(shù)年沒有發(fā)生任何事故,本身就是對全縣穩(wěn)定工作的重要貢獻。還曾多次代表聯(lián)社接受過上級檢查,不僅沒有發(fā)現(xiàn)問題,還為全縣爭了光、添了彩。對提高素質(zhì),業(yè)務(wù)培訓工作我們更是常抓不懈,多年一貫,并取得了可喜成績。我們的選手在上級組織的多次技術(shù)比賽中獲獎人數(shù)最多,獲獎級次最高,團體成績穩(wěn)居首位,受到了領(lǐng)導的好評和同志們的肯定。
謝謝大家!
信用社演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導及同事:
大家好!
首先,我非常感謝領(lǐng)導給我們廣大青年職工提供了這次展示個人才華,證明自我能力的機會!此時此刻,當我平靜地坐在這挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的講臺上時,內(nèi)心不僅充滿了舍我其誰的信心,同時也做好了勇于拼搏,敢挑重擔的準備。
我叫,xx年入行,先后干過記帳員、儲蓄員現(xiàn)從事綜合柜。拿破侖說過:“不想當將軍的士兵不是好士兵”。適逢這次難得的培養(yǎng)機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為自己留下點什么……因為我深深地知道:在這充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈,觀念多元化,人生面臨無數(shù)選擇的今天,“做你所愛,愛你所做”,或許這才是我抓住機遇,把握命運的關(guān)鍵所在。
如果我競聘成功,我的工作思路是:
第一,以“勤懇務(wù)實、勇于創(chuàng)新”為信條,加強學習,提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學習和更新,在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。
第二,以扎實的工作,銳意進取的精神,當好社領(lǐng)導的助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,積極協(xié)助社領(lǐng)導做好各項工作。
第三,以吃苦耐勞,求實創(chuàng)新的態(tài)度,找準工作切入點。老實地講,在金融體制改革不斷深化,銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,要保持存款的增長,將是一項長期而艱巨的任務(wù)。因此,我把堅持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為組織存款的重要手段,在創(chuàng)造良好的社會形象的同時,提高工作效率,盡量方便客戶,讓客戶能主動上門尋求服務(wù),使之成為我社存款的穩(wěn)定來源。萬科公司老總王石說:“市場并非很艱難,你用多一分工,就會有多一分回報”。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:
我認為,要把客戶當“上帝”,首先要把員工當“上帝”。因為,客戶對我社的滿意度是從員工的滿意度開始的,并與員工的滿意度成正比例發(fā)展的。為此,我會把提高員工的素質(zhì),滿足員工的合理要求,調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性,建立融洽的人際關(guān)系,放在各項管理工作的首位。多層面、多角度地善待員工,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目標團結(jié)員工,以有效的獎懲激勵員工,以自身的行動帶動員工。我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。從而在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽感,在工作中形成動力,使我們綜合柜成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。
如果我競聘成功,我的工作目標和具體措施是:
以社領(lǐng)導下達的各項目標任務(wù)為已任,爭取社領(lǐng)導對本部門工作的重視和支持,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下,充分調(diào)動員工的積極性,有效地尋找和挖掘存款來源,從而走上一個良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。舉措一:采取散發(fā)宣傳材料和填寫問卷等方式,組織員工到附近居民點逐門逐戶進行周密調(diào)查,從中獲取大量的第一手資料,同時也為客戶提供相關(guān)的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟信息,以擴大知名度和影響力;舉措二:針對不同的目標客戶,制定相應(yīng)的營銷策略,為客戶提供更為豐富的金融套餐和度身定制的個性化金融服務(wù);舉措三:要充分抓住節(jié)假日期間攬儲的黃金時機,進行周密布署,定點、定人開展切實可行的營銷活動,以取得宣傳和增儲的雙豐收。總之,在日常工作和生活中,要特別注意信息的收集和分析。想的到才做的到,才能最大限度的挖掘潛在客戶,促使存款的快速增長。
我相信:世上沒有絕望的處境,只有對處境絕望的人?!凹诧L知勁草”,我會在今后的摸索中,面對困難,更加朝氣蓬勃,更加主動地搞好工作,在工作實踐?得到鍛煉,經(jīng)受考驗。
不容置疑,在這個崗位上,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。通過這次競聘,我愿在以后的工作當中,勵精圖治,立足本職,專研業(yè)務(wù),勤奮工作。在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!
謝謝大家。
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信用社演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
我競聘的崗位是xx信用社副主任。站在這里我的心情非常的激動,也非常的高興。希望大家能夠給我一次機會,讓我來展現(xiàn)我自己,證明我自己。
從參加工作以來,我一直在xx信用社工作。先后從事過儲蓄、出納、會計、事后監(jiān)督、信貸管理等業(yè)務(wù),經(jīng)歷了不同崗位、多種業(yè)務(wù)的鍛煉,具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。
特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領(lǐng)導下,從嚴格落實制度入手,緊緊抓住貸前調(diào)查、貸中考察、貸后檢查三個環(huán)節(jié),全方位、多角度對貸款企業(yè)和個人進行全面了解,確保了貸款質(zhì)量的穩(wěn)步提高。
同時,在清收利息過程中,我與同事一道,不計較老板“硬”、脾氣大,不害怕路難走、人難找,也不嫌棄本金小、利息少,經(jīng)常披星戴月,廢寢忘食較好的完成了各項任務(wù),為信用社效益提高,爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極貢獻。
當然,在這個過程中,我也得到了很多。不僅學到了業(yè)務(wù)知識,掌握了操作技能,提高了工作能力,還學到了為人之道,處事之理,也發(fā)現(xiàn)了自己的人生價值與奮斗目標??梢哉f,各位領(lǐng)導和同志們對我恩重如山,信用社這個大家庭對我情深似海。我對農(nóng)村信用社既不能割舍,更沒有理由知恩不報。
信用聯(lián)社組織的這次競聘,對我而言,既是檢驗十年工作成績的考場,也是報答領(lǐng)導和同志們厚愛的機會。所以,我舉雙手擁護,并決定報名參加xx信用社副主任的競聘。
在此,我想借此機會談?wù)勎覍π庞蒙绺敝魅蔚恼J識,關(guān)鍵是要處理好兩個關(guān)系:
第一、處理好與主任的關(guān)系。作為副主任,就是主任的助手、配角與參謀。所以,我要做的首先是擺好個人的位置,明確個人的角色。堅持用權(quán)不爭權(quán),作為不越位,補臺不拆臺。堅持嚴于律己,率先垂范,不利團結(jié)的話不說,違反規(guī)章的事不做。一心一意協(xié)助主任抓效益,聚精會神配合主任促發(fā)展。
第二、處理好與其他同事的關(guān)系。副主任雖然是個管理的'角色,但是,我一定要把管理寓于服務(wù)之中,把副主任的.崗位視同服務(wù)的機會。要千方百計為同志們服好務(wù),想方設(shè)法為業(yè)務(wù)工作服好務(wù),不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務(wù)。通過服務(wù)拉近與職工的距離,通過服務(wù)改善與職工的關(guān)系,通過服務(wù)加強與職工的聯(lián)系,通過服務(wù)取得職工的信任與支持。
各位領(lǐng)導,同志們,我今天能站在這里,既有一定成功的信心,也有可能失敗的準備。如果競聘成功,是大家對我的高看和器重,我將用實際行動和優(yōu)良業(yè)績隆重報答;如果競聘失敗,是大家對我的鞭策和指正,我一定虛心接受,認真總結(jié),加倍努力,在以后的工作中接受考驗。
各位領(lǐng)導,同志們,在你們面前,我的年齡似乎還顯稚嫩,能力似乎還有欠缺,經(jīng)驗可能尚有不足,我認為這些對我來說都不是關(guān)鍵。關(guān)鍵在于,在座的諸位能不能用長遠的眼光做出智慧的選擇。只要給我一點鼓勵,給我一個機會,我一定會還一個驚喜。
無論我的競聘是否能夠成功,我都會一如既往的認真踏實工作。
我的演講結(jié)束,謝謝大家。
信用社演講稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!
我叫***,現(xiàn)年*歲,大專文化,中共黨員,現(xiàn)任**農(nóng)村信用社主任。
在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農(nóng)村信用社應(yīng)對入世的現(xiàn)實選擇。在剛剛進入21世紀的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯(lián)社副主任競聘活動,勢必為全市農(nóng)村信用社的改革與發(fā)展注入生機和活力。按照《競聘方案》,我符合聯(lián)社副主任競聘條件,并有決心勝任這一職務(wù):一是曾先后在基層社從事信貸員、會計員、主任等工作,自聯(lián)社成立后,先后擔任過聯(lián)社**科科長、**主任,有著較為豐富的城鄉(xiāng)工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。我本人連續(xù)四年被評為市級青年崗位能手、市級先進工作者。二是不斷加強自我充電,先后參加了中專、大專學歷教育,平時注重學習,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調(diào)能力。我的任期目標及規(guī)劃是:
不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展思路,任職期間存、貸款人均增長量列全縣各家金融機構(gòu)之首;加大不良貸款盤活力度,使不良貸款下降比率名列全市前茅,新增貸款回收率達到99%以上;大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),使中間業(yè)務(wù)收入占比提高2個百分點;加強內(nèi)部管理,推行費用開支總額控制度,實現(xiàn)任職期間安全營運無事故。
為完成以上工作目標,我擬將主要落實好四個"工程":
一、實施"人本管理"工程。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,在人本管理中,我將重點做好以下幾點:一是引入競爭機制,實施人才戰(zhàn)略,塑造能者上、平者讓、庸者下的競爭環(huán)境。二是靈活運用激勵機制,調(diào)動全員樹立以社為家的主人翁意識。三是建立長久有效的培訓機制,全面提高員工隊伍素質(zhì),打造一支能夠站穩(wěn)金融市場的信合團隊。
二、實施"業(yè)務(wù)創(chuàng)新"工程。一是在全員中大力開展存貸款營銷活動,使每名員工都成為兼職客戶經(jīng)理。二是普及聯(lián)保貸款,開展信用村、信用戶評定活動,用實實在在的行動,實踐"農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶"的服務(wù)格言。三是加大科技投入,把財務(wù)開支重點放在電子化建設(shè)上,爭取在市辦統(tǒng)一部署下早日實現(xiàn)通存通兌。
三、實施"效益興社"工程。一是創(chuàng)新清收方法,在取得黨委政府支持下,采取以經(jīng)營權(quán)抵貸、以資抵債等方式盤活貸款,努力增加利息收入。二是發(fā)揮貼近農(nóng)村與農(nóng)民直接打交道的優(yōu)勢,不斷加強金融創(chuàng)新,探索代銷、代管、信息咨詢和項目評估等業(yè)務(wù),把中間業(yè)務(wù)做大。三是嚴格控制一切不合理開支,把每分錢都花在業(yè)務(wù)發(fā)展的刀刃上。
四、實施"安全營運"工程。一是建立以相互監(jiān)督、相互制約為內(nèi)容的崗位責任制,做到環(huán)環(huán)緊扣、有的放矢。二是定期不定期開展稽查活動,不斷修定、完善各項管理制度,把一切經(jīng)營活動都約束在制度之下。三是密織安全"防護網(wǎng)",舍得花錢買平安,對存在的安全隱患及時清理,確保安全營運無事故。
思路是發(fā)展的基礎(chǔ),思路凝聚著發(fā)展的力量。如果我這次能夠有幸競聘上分管業(yè)務(wù)的聯(lián)社副主任,我將緊密團結(jié)在聯(lián)社主任的周圍,當好”一把手”的助手,甘當綠葉、甘當配角,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以新的姿態(tài)適應(yīng)新的工作環(huán)境,把**聯(lián)社的業(yè)務(wù)發(fā)展推向新征程。
如果我這次落聘,我決不氣餒,將以更加旺盛的精力,更加扎實的工作,促進**信用社兩個文明建設(shè)再上新臺階,用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝各位領(lǐng)導!
信用社演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁:
大家好!非常榮幸能參加今天的演講。我叫xxx,來自xx市信用聯(lián)社。我演講的題目是《傳承五四精神,爭當崗位先鋒,為信合事業(yè)跨越發(fā)展添磚加瓦》。
90年前的五月四日,一批熱血青年在中華民族生死存亡的緊要關(guān)頭,擔起了民族救亡的重任,譜寫了可歌可泣的歷史篇章。彈指一揮間,90年過去了,昔日飽受屈辱的中華民族,曾經(jīng)滿目瘡痍的華夏大地,已經(jīng)憑借改革開放的偉大成就,傲然屹立于世界民族之林?!敖酱腥瞬懦觯黝I(lǐng)風騷數(shù)百年”。生長在和平時期的我們,當以何種姿態(tài)演繹歷史賦予的使命?當以何種作為書寫無憾無悔的人生?當以何種風貌展現(xiàn)平凡崗位的恢宏?作為一名信合人,我給出的答案是:傳承五四精神,在傳承中解放思想、與時俱進;爭當崗位先鋒,在爭先中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、再鑄輝煌!
爭當崗位先鋒,就是要深懷敬業(yè)之心,樹立愛崗之德。敬業(yè)愛崗是工作的動力和源泉。20xx年前,當我?guī)е鴮κ聵I(yè)的追求和向往邁進信合大門時,我曾深感自豪。這自豪來自一位“老信合”--我的母親。母親的言傳身教,不僅讓我懂得了做人的道理,更讓我了解了信合,愛上了信合。我要弘揚“誠信、和諧、敬業(yè)、有為”的信合精神,讓“老信合”的生命延續(xù)。在這20xx年中,我先后擔任過儲蓄記賬員、大庫出納員、復核員、聯(lián)行交換員、信貸員、會計記賬員,但無論崗位怎樣變換、形勢怎樣變化,我的身邊總有一個勤奮敬業(yè)的群體,在平凡的崗位辛勤耕耘,默默奉獻。正是這種令人感動的`平凡,換來了接踵而來的成功與喜悅:我們率先獲得央行專項票據(jù)的兌付資金,全面實施了貸款五級分類工作;順利實現(xiàn)了綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上線運行,與廣東、湖北等17個省成功聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)全國農(nóng)信銀系統(tǒng)“匯通全國”;支票影像交換系統(tǒng)順利開通,大小額支付系統(tǒng)優(yōu)化升級順利完成;各類代理業(yè)務(wù)不斷增多,服務(wù)地方發(fā)展的能力顯著增強。正是這些令人欣慰的成績,讓愛崗者有了“為”,讓敬業(yè)者有了“位”,讓所有工作在平凡崗位上的員工倍增了動力,堅定了信心。
爭當崗位先鋒,就是要牢記工作之本,恪盡服務(wù)之責。“社興我榮,社衰我恥”。在各大商業(yè)銀行壓縮縣以下機構(gòu)、上收貸款審批權(quán),國家加大對“三農(nóng)”及中小企業(yè)扶持力度的新形勢下,信用社面臨著新一輪發(fā)展機遇。抓住機遇靠什么?很重要的一條就是靠服務(wù)。服務(wù)就是效益,就是生產(chǎn)力、就是戰(zhàn)斗力、就是競爭力。記得有一次,一位中年婦女拿一張非我社的存單,她說由于存款的儲蓄所已搬遷,想通過我們了解儲蓄所搬到什么地方去了,我們營業(yè)室的白姐不但熱情得告訴她儲蓄所的位置后,還決定送她到那家儲蓄所,中年婦女非常感動,不但把到期的錢存到我社,還說,“今后有業(yè)務(wù)就到這辦,有錢就到你們信用社存?!比缃袼谖疑绲拇婵钜堰_到40多萬元。這樣的例子經(jīng)??梢姟D壳?,不讓差錯在自己身上發(fā)生,不讓客戶在自己這里受到冷落,不讓單位形象因自己言行不當而蒙塵,不讓集體利益因自己失誤而受損,已經(jīng)成為xx全體信合人的服務(wù)準則。一分耕耘,一分收獲。在聯(lián)社領(lǐng)導和全體職工的努力下,xx信合既實現(xiàn)了自身的大發(fā)展,又促進了地方經(jīng)濟的快發(fā)展,我社重點扶持的耐力木業(yè)已成為千萬元納稅大戶,xx農(nóng)民人均純收入全省領(lǐng)先。爭當崗位先鋒,就是要勤修業(yè)務(wù)之道,打造精干之師。實踐證明,一個人如果沒有一身過硬的本領(lǐng),就會被社會所淘汰;一個單位如果沒有一支過硬的隊伍,就會被競爭所淘汰。信合就是一所學校,就是一本書,在這所學校會學到怎么去做人,怎樣去工作、生活。在信合這本書里會讀到什么是奉獻,什么是成功。作為新時期的信合職工,特別是青年職工,加快提升業(yè)務(wù)能力是當務(wù)之急。怎樣才能提升能力?就是四個字:“勤學苦練”。要以全黨全國開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,堅持理論與實際相結(jié)合、學習與實踐相結(jié)合,夯實理論基礎(chǔ),提升工作技能,爭當業(yè)務(wù)標兵,學有所獲,獲有所用,用有所成。
xx是一座英雄的城市,歷史悠久,人杰地靈。讓我們在聯(lián)社班子的領(lǐng)導下,在“五四”精神的指引下,面對改革有闖勁,面對困難有韌勁,面對業(yè)務(wù)有干勁,面對學習有鉆勁,把青春的活力化為工作的動力,立足本職,爭先創(chuàng)優(yōu),為信合事業(yè)跨越發(fā)展添磚加瓦,為振興信合、發(fā)展信合貢獻出自己的全部青春!謝謝大家。
信用社演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!我叫xxx。我社這次人事制度改革,對信用社主任采用公開招聘的方式,為全體干部職工提供了一個公平競爭的機會,我非常擁護,并積極參與。我還應(yīng)該感謝社里的各位領(lǐng)導,你們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而有力的手扶我們走上了干事業(yè)的征程,感謝在座的各位師長和同志,你們的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有一定實力充滿信心地參與競聘。謝謝大家!
在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,適逢聯(lián)社舉辦這次基層信用社、分社主任競聘活動,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為信合事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的應(yīng)盡之力!
今天之所以走到講臺上參加社主任的競聘,我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件,我有能力,有信心、有決心勝任這崗位,我的優(yōu)勢主要有:
一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。自1991年參加工作以來,能夠做到愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么都能從大局出發(fā),不計個人得失,不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做到,也得到了領(lǐng)導與同志們的高度肯定。舉例曾經(jīng)的獲獎經(jīng)歷。
二、我思想進步,具有一定的政治素養(yǎng)。我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了我光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。平時,身為黨員的我注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受社領(lǐng)導和同事們的信任。我在每個工作崗位上都做出了較好的成績,并連續(xù)多年別評為縣聯(lián)社先進個人。
三、有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓精神;同時工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。自進入會計科以來,無論是央行票據(jù)置換、人民銀行賬戶管理系統(tǒng)、大額支付業(yè)務(wù)我能做到很快進入角色,圓滿完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
四、具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。參加工作以來,我曾先后從事xxx、xxx、xxx等多個崗位。可以說,每一次崗位變動,對我的人生都是一次難得的體驗,尤其是現(xiàn)在副社長的工作經(jīng)歷,更是使我的能力有了進一步的提升,對我的生命都是一筆寶貴的財富!可以說,多年的工作實踐,已使我具備了擔任社主任所需要的工作能力,組織能力。
三是有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。在工作中,我嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,參加工作十幾年來,從未發(fā)生任何經(jīng)濟差錯或不良影響。
五、具有工作責任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新的精神。我出生于一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務(wù),經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。并始終以“明明白白做人、實實在在做事”的信條工作。
六、具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風。信用社的工作,來不得半點馬虎。要想做好各項工作,必須要有強烈的責任心和一絲不茍的工作作風。在我擔任副主任期間,從來沒有出現(xiàn)過一起差錯。我總是全身心地投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中,做事堅持事實求是、清正廉潔信用社競聘演講稿。
一、自參加工作以來,我先后任過出納、儲蓄會計、會計主管、聯(lián)社會計科科員等職務(wù),積累了較為豐富的理論和實踐經(jīng)驗。
二、十余年的'農(nóng)村信用社基層及聯(lián)社工作經(jīng)歷,我能夠堅持理論聯(lián)系實際,有一定的群眾基礎(chǔ),逐漸培養(yǎng)了自己的組織能力、判斷能力以及協(xié)調(diào)社會關(guān)系的能力。到聯(lián)社會計科以來,在科長的帶領(lǐng)下,我參與了屆業(yè)務(wù)技術(shù)比賽的組織準備,會計年終決算工作的布置及報表匯總等工作?!敖o我一個支點,我將橇起地球”,我堅信自己可以勝任新的工作崗位。
如果承蒙各位領(lǐng)導、評委、同事們的厚愛,讓我信用社主任的領(lǐng)導崗位,我將不負眾望,不辱使命,并做好如下幾點:
一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大信用社的自辦業(yè)務(wù),努力降低資金成本。同時牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵全員抓住各種有利時機,堅持大額、小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,搞好結(jié)算服務(wù),限度的占領(lǐng)xxx農(nóng)村金融市場,確保20xx年xxx信用社各項存款過億元。
二、真誠講團結(jié)。多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事時間,搞好團結(jié)比什么都重要。為此,我將擺正自己的位置,在領(lǐng)導面前,凡事多請示、多匯報、多交心通氣,團結(jié)協(xié)作,認真履行崗位職責。在同事面前,凡事多交流,增進友誼,搞好團結(jié),使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心,把社里的工作搞好。
三、實施“富民工程”。在信貸支農(nóng)工作中,我將緊密圍繞信用社的工作中心,只要符合政策,資金問題將限度的予以解決,農(nóng)民需要多少就投放多少,農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù)就及時予以保障。用實實在在的行動實踐“農(nóng)村信用社是的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)。在支持項目上,從注重支持數(shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型,從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種、養(yǎng)、加工一條龍,貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化,拉動xxx農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展步伐。
四、加強本部門管理力度,健全各項管理制度。我將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好本部門的管理工作,建立完善的內(nèi)新管理制度,明確分工,劃清職責。設(shè)置相應(yīng)的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。
五、實施“資金盤活”工程。一是明確責任,正本清源,屬于信用社自身原因形成的不良貸款,將逐筆落實責任清收;二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,加大村組、企業(yè)貸款的清收力度;三是通過一切可以動用的社會關(guān)系和力量限度的清收不良貸款。
六、突出重點,抓好營銷到位。根據(jù)市場經(jīng)濟學的"二八"法則和**地區(qū)特點,我將組建一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,加強優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集,建立詳盡的檔案,進行等級分類,避免營銷的盲目性和隨機性,在維護現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,加大營銷力度,爭攬潛在客戶,擴大市場份額,增加存款收入。
七、實施“黃金客戶”工程。積極發(fā)動外勤人員深入農(nóng)村和市場,加強農(nóng)戶和個體工商戶的信用等級評定工作,加大貸款營銷力度,培植和發(fā)展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設(shè),創(chuàng)新服務(wù)手段,使客戶創(chuàng)業(yè)緊靠著信用社、發(fā)展離不開信用社、致富忘不了信用社,把黃金客戶培養(yǎng)成信用社創(chuàng)效的金牌客戶。
八、強化管理,提高素質(zhì)到位。組織員工認真學習現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營理念和有關(guān)知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,開展服務(wù)禮儀、營銷知識、理財方案、優(yōu)質(zhì)客戶檔案管理等競賽,掀起學業(yè)務(wù)、學知識的浪潮,打造一個"學習型"的信用社,使全體員工明確前進的方向,自動自發(fā),激活潛能,找到拓展業(yè)務(wù)的辦法。
九、我將努力提高自身素質(zhì)建設(shè)。我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務(wù)能力,增強自身綜合素質(zhì)。在信用社的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給金融事業(yè)信用社競聘演講稿。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,如果我應(yīng)聘成功,我將以此為新的起點,認真兌現(xiàn)我的上述諾言;讓信用社主任這個職業(yè)因為我們的存在而更加神圣,讓這個世界因為我們默默無聞的奉獻,鮮花更加艷麗,掌聲更加響亮,家庭更加幸福,事業(yè)更加輝煌!
如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,積極爭取上級領(lǐng)導對我們xxx信用社工作的支持,促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識,將我社的工作管理制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、工作效率化。確保我們xxx信用社的紅旗不倒,各項工作更上一層樓。
如果我這次落聘,我決不氣餒,我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務(wù)實的作風,提高自身素質(zhì),在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
信用社演講稿篇十三
各位領(lǐng)導、評委、同事們:你們好!首先,我感謝各位領(lǐng)導和同事們給我這樣一個機會,來競聘縣聯(lián)社中層干部資格。
對于我,大家可能并不陌生。但在這樣一個場合,我還是先做一下自我介紹吧。我叫,歲,文化,年參加信用社工作,歷任信用社出納員、信貸員,年月至年月任聯(lián)社辦公室資料員,年月起任市聯(lián)社辦公室資料員至今。(我強調(diào)一下:今天沒有明確競聘某一職務(wù),因此,對各崗位的具體工作思路暫不涉及。)下面,我主要談一談我這次競聘的目的、對過來工作的感受以及自己對中層崗位的理解和認識。
第一,參加競聘的目的。
此次競聘演講大會是繼20xx年10月“三定兩聘”工作之后,我縣人事制度改革的進一步深化和又一次具體實踐,充分證明我縣農(nóng)村信用社公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加此次競聘,目的有兩個:一是想展示一下自己的能力。我到市聯(lián)社已有半年多的時間,已經(jīng)適應(yīng)了市聯(lián)社的工作環(huán)境,我并不是為了和任何人爭位子;二是想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經(jīng)營、善管理、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才脫穎而出,建立起一支年輕化、知識化、專業(yè)化的干部隊伍,促進我縣信用合作事業(yè)的快速發(fā)展,希望我這樣做能起到拋磚引玉的效果。
第二,對幾年來信用社工作的感受。
我參加信用社工作已有七個年頭,在工作中,我主要有以下幾點感受:
1、我工作的七年,是農(nóng)村信用社不斷改革的七年。對于新生事物,人們總有一個從不認識到認識,從接受到執(zhí)行的過程,我也同樣經(jīng)歷了這樣一個過程。幾年間,我們明顯地體會到工作壓力大了,費用管理嚴了,工資不是很容易地按月拿到手了;但我們也欣喜地看到,經(jīng)過七年的改革,信用社的經(jīng)營效益正在穩(wěn)步提高,發(fā)展后勁日益增強,只要我們努力工作,我們手中的飯碗就會端得很穩(wěn)固。我們的改革是正確的,是富有成效的。
2、我工作的七年,是埋頭學習的七年。在基層信用社時,我刻苦學習珠算、點鈔及信用社各種業(yè)務(wù)知識,并虛心向其他同志請教,努力使自己成為一名“多面手”;調(diào)入縣聯(lián)社之后,我認真學習專業(yè)知識,不斷提高自己的文字水平,并為領(lǐng)導、為各科室、為基層信用社搞好服務(wù)。此外,我充分利用業(yè)余時間加強學習,順利拿下了全國高等教育自學考試金融專業(yè)大專學歷,使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化素質(zhì)都有了一個新的提高。
3、我工作的七年,也是令我感到欣慰的七年。幾年來,我一直在領(lǐng)導及同事們的關(guān)心、支持和愛護下成長。大家對我在工作上幫助、指導,在生活上關(guān)心、照顧,我只有將大家對我的信任和期望化為工作的動力,來作為回報,正是基于此,無論從事哪個崗位,我都腳踏實地,努力工作,毫無怨言。幾年來,我在《日報》、《晚報》、《中國農(nóng)村信用合作》等多家報刊、雜志上刊登通訊、新聞報道30余篇,所撰寫的《農(nóng)村信用社如何認識并支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展》等3篇論文被人民銀行系統(tǒng)交流推廣,并獲獎;、年,我連續(xù)兩年被縣委、縣政府評為“信息工作先進個人”,連續(xù)三年獲得縣級“先進工作者”稱號,年度,被市聯(lián)社評為“辦公室工作先進個人”。就此,我真誠地向支持我、信任我的各位領(lǐng)導、同志們表示感謝!中層干部競聘演講稿第三,我對縣聯(lián)社中層干部這一崗位的理解和認識。
我在市聯(lián)社工作,主要負責各處(室)催辦與考核工作,有機會接觸到各處(室)的業(yè)務(wù),了解機關(guān)各處(室)的職能和具體的工作內(nèi)容,對如何做好一名機關(guān)中層干部有了更加深入的了解。我希望能在這一崗位上得到進一步的鍛煉,我認為,要做好一名機關(guān)中層干部,應(yīng)做到如下幾點:
一是要擺正位置,認清職責,當好領(lǐng)導的參謀和助手。
信用社演講稿篇十四
各位領(lǐng)導、各位職工代表:
大家好,我畢業(yè)于四平職業(yè)大學,今天我競選的崗位是信用社會計。
今天懷著無比激動的心情參加這次演講,也感謝主辦方給我這次機會。
在工作中我嚴以律己、真誠待人,并主動加強和相關(guān)部門及同事間的溝通和協(xié)調(diào),努力營造團結(jié)、競爭的良好氛圍。
本人認為能夠勝任這份工作。
本人也有實實在在的工作業(yè)績,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
1、協(xié)助部長20xx與20xx年度全面預(yù)算,每年年初,根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營總目標,經(jīng)過細致、周密的測算,制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)算。同時,對其實行動態(tài)管理,及時調(diào)整偏差,為領(lǐng)導的決策提供可靠的依據(jù)。
多年來,我始終嚴格要求自己,無論做人或做事都光明磊落,不做任何有損企業(yè)利益的事情,并嚴格遵守財務(wù)規(guī)章制度,保守企業(yè)財會秘密。
如果我能繼續(xù)留任,我將努力履行副部長的職責,除做好原分管的工作外,今年還將竭盡全力協(xié)助部長重點做好以下工作:
1、加快財務(wù)信息化建設(shè)。從管理的最基層做起,充分利用系統(tǒng)的一些共享資源來進行管理和決策分析,逐步推行核算型會計向管理型會計的轉(zhuǎn)變。
2、加強預(yù)算管理,定期進行預(yù)算執(zhí)行情況分析,充分體現(xiàn)以財務(wù)為龍頭的管理作用。
謝謝。
信用社演講稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,大家上午好!
很高興今天站在這樣一個人才濟濟的競爭的講臺上面,我是03年加入到我們這信用社大家庭的工作的,9年的信用社工作經(jīng)驗給了我今天站在這里的自大的信心與優(yōu)勢,所以,今天我最想說的一句話就是我自信,我成功!
各位領(lǐng)導,同事,今天我的競職理由還有以下幾點:
一、多年基層與聯(lián)社工作的經(jīng)驗優(yōu)勢。自己的成長經(jīng)歷基本上就是由基層員工到聯(lián)社,然后再由聯(lián)社到基層,今年再回到聯(lián)社的過程。在崗位不斷變化的過程中,自己實現(xiàn)了從經(jīng)營到管理,再由管理到經(jīng)營的換位思考,實現(xiàn)了從實踐到理論、用理論指導工作,提高個人素質(zhì)的過程,既懂得如何管理,又懂得如何經(jīng)營。
二、孜孜不倦追求進步的思想優(yōu)勢。自參加工作以來,自己從未間斷學習,更新知識,轉(zhuǎn)變觀念。通過個人努力,先后取得金融專業(yè)大專學歷、經(jīng)濟師專業(yè)資格、計算機中等專業(yè)技術(shù)資格和三大模塊確認資格。現(xiàn)在讀____大學會計學本科。三、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、團結(jié)奮進的性格優(yōu)勢。參加信用社工作15年來,自己不斷調(diào)整、修正自己,實現(xiàn)了由成長到成熟的過程。在工作中,基本做到了主動不盲動、認真不較真、到位不越位、補臺不拆臺,不爭功,不諉過。在聯(lián)社機關(guān),時時刻刻、事事處處為領(lǐng)導出謀劃策,做好參謀;在基層,實事求是,腳踏實地,團結(jié)一致,帶頭苦干,努力把自己打造成了一個合格的、適應(yīng)當今金融改革要求的優(yōu)秀信合員工。
能過積極參與,順應(yīng)改革,要求進步,實現(xiàn)自我,也是今天參與競聘的各位同事,包括我在內(nèi)的第四點優(yōu)勢。
在我的講演結(jié)束之前,我期待各位評委、各位領(lǐng)導給我一次展現(xiàn)自我的機會,也希望你們能夠支持我。謝謝大家!
信用社演講稿篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家上午好!
首先,請允許我借這次發(fā)表競聘演說的時機,向多年來在工作、生活上給予我關(guān)心、指導、幫助的各位領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝。
僅給了我工作崗位,給了我工資福利,給了我美好的生活,而且給了我知識和經(jīng)驗,給了我能力和自信,給了我進步與理想。面對信用社改革大潮,我不能袖手旁觀,不能逃避退縮,唯一的選擇就是主動參與,勇挑重擔,自覺承受更大的壓力,主動承當更大的責任,把在信用社學到知識,掌握的經(jīng)驗,鍛煉的能力和培養(yǎng)的自信奉獻給信用社,以更好的表現(xiàn)和更優(yōu)的成就報答領(lǐng)導和同事們的厚愛和支持,也想借助這個平臺實現(xiàn)追求進步,超越自我的人生理想。
正是基于這種考慮,我鼓起了勇氣,站在這里接受各位領(lǐng)導和同志們的考驗和評判。
首先,我認為競聘主任,我的.“硬件〞夠硬。不管是學歷、年齡、職稱、資歷、任職年限等硬條件我都完全符合要求。并且我曾擔任副職6年,擔任正職也超過了4年,累計10余年的任職經(jīng)歷,個人也好,分管的工作和負責的單位也好,都沒有發(fā)生過任何問題,廉正作風和職業(yè)操守也經(jīng)過了時間和實踐的考驗,贏得了領(lǐng)導和同志們的充分信任。
其次,我是目前全縣信合系統(tǒng)唯一的女主任,理應(yīng)肩負更多的政治責任。隨著社會的進步和經(jīng)濟的開展,婦女參與社會活動的范圍越來越廣,社會給予女同志公平競爭的時機也越來越多。全縣信用社女性朋友為數(shù)眾多,幾乎占到了60%,但是真正擔任正職的卻很少。所以,我請在座的男性朋友,請換一種眼光給與我鼓勵。在清一色的男人管理團隊中出現(xiàn)一個女人,帶來的不僅僅是對手,也是朋友,更是一道別樣的風景。我請在座的女性朋友要站在更高的角度給予我支持。支持我,就等于支持女性;支持我,就等于支持我們的半邊天。從另一個角度上講,我的競聘成功,也表達了聯(lián)社領(lǐng)導對女性干部的保護,表達了所有員工對女性的尊重,也代表了全體女同胞的榮耀。
第三、我的組織管理與協(xié)調(diào)能力經(jīng)過了歷史的考驗,今天的成就證明了一切。眾所周知,某某信用社人員最多,機構(gòu)最多,存款最多,當然壓力最大,責任最重,需要處理的矛盾最多。特別是我擔任主任4年來,信用社又面臨增資擴股、五級分類、統(tǒng)一法人、撤消代辦站等繁重任務(wù)。這些既沒有前者經(jīng)驗可借鑒,又沒有書本知識可參考,對我來說無疑是個巨大的考驗。對此,我沒有退縮,也沒有彷徨,更沒有怨天尤人把矛盾上交。我始終堅持,人雖弱小,但爭優(yōu)創(chuàng)先的決心不能??;困難雖很多,但戰(zhàn)勝困難的勇氣不能少;壓力雖巨大,但勇往直前的信念不能減。
幾年來,某某信用社不管是增資擴股,還是五級分類;不管是吸收存款,還是清收利息;不管是撤站并點,還是行風建設(shè),事事爭先,佳績不斷。尤其是吸收存款,抓住張石高速、南水北調(diào)等大好時機,全力以赴,攻堅克難,取得了一個又一個的勝利。不管是歷年增幅,還是年終考核,我社存款余額始終位居第一。行風建設(shè),內(nèi)部管理工作可謂一流。在人最多,點最多的情況下,數(shù)年沒有發(fā)生任何事故,本身就是對全縣穩(wěn)定工作的重要奉獻。還曾屢次代表聯(lián)社接受過上級檢查,不僅沒有發(fā)現(xiàn)問題,還為全縣爭了光、添了彩。對提高素質(zhì),業(yè)務(wù)培訓工作我們更是常抓不懈,多年一貫,并取得了可喜成績。我們的選手在上級組織的屢次技術(shù)比賽中獲獎人數(shù)最多,獲獎級次最高,團體成績穩(wěn)居首位,受到了領(lǐng)導的好評和同志們的肯定。
第四、我必須要說明的是,信用社之所以能取得一些成績,我個人之所以有一點進步,固然有我個人的努力,但更重要的,還是得益于聯(lián)社領(lǐng)導的正確決策和英明指導,得益于聯(lián)社各部門同事的大力支持與無私幫助,得益于某某信用社全體員工的拼搏奉獻與開拓進取。在此,我懷著一顆感恩之心,許下報恩之愿:如果競聘成功,我會一鼓作氣,再接再厲,用更加努力的工作和更加卓越的成就,來報答各位的支持與鼓勵。如果競聘失敗,我會認真總結(jié),吸取教訓,用更加努力的學習和更加辛勤的工作,來報答各位的鞭策與指教。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事,古人說:世上千里馬常有,而伯樂不常有。我不敢妄稱自己就是“千里馬〞,但我能肯定你們都是“伯樂〞。只要你們給我一個時機,我一定會借助管理與效勞這個平臺,抱定創(chuàng)新與爭先這個信念,練就“千里馬〞的本領(lǐng),展現(xiàn)“千里馬〞的風范,也一定不會辜負“伯樂〞們的的慧眼。
謝謝!
信用社演講稿篇十七
各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!首先感謝組織上為我們提供了一次公平競爭、鍛煉自己的機會,也感謝在座的各位對我的關(guān)心和支持!
我叫xxx,1977年6月出生,中共黨員,大專,現(xiàn)從事財會股會計工作。今天,我懷著萬分激動的心情來參加這次公開競聘。我競聘的職務(wù)是信用社副主任。我認為公平競爭,作為一種時代潮流,不僅存在于人與人之間,同樣也存在于各個單位、行業(yè)、部門之間。在這充滿競爭的時代,對于xx年三項預(yù)警指標進入紅色靜態(tài)預(yù)警級別,xx年第一季度三項考核指標處于最后一名的忠門信用社,如何才能做到求生存、促發(fā)展、走出一條屬于自己的道路呢?下面請讓我從一名副主任的角度談一談我的幾點粗淺看法。
一、要有一個團結(jié)協(xié)助,率先重范的領(lǐng)導班子。
孔子說過,其身正、不會而行;身不正,雖氣不從。班子的素質(zhì)和作風直接關(guān)系到信用社的興衰成敗。所以要注重班團結(jié),不斷增強班子的凝聚力,號召力和戰(zhàn)斗力。作好一名黨員干部,要時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性,以身作則,率先重范,勤政廉潔,要克服以權(quán)謀私,以貸謀利的心理,為秀嶼區(qū)金融事業(yè)而恪盡職守。
作為信用社副主任,要明確自己的崗位職責,積極配合主任、協(xié)助主任,不折不扣完成好社內(nèi)的各項工作。同時,要深入到群眾中去,關(guān)心員工生活;解決員工的困難,征求員工意見與建議,讓職工參與管理、參與決策。充分納動職工的積極性與主動性,促進各項工作的順利開展。
二、要有一種思安思危,開拓進取的競爭意識。
適者生存、不適者被淘汰,是放之四海皆準的真理。在對手林立,競爭日益激烈的金融交流、如何吸取存款,增強信用社支農(nóng)資金實力,是信用社賴于生存,賴于發(fā)展,在競爭中立于不敗之地的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因循守舊墨守陳規(guī),只能不斷拉大我們與商業(yè)銀行之間的距離。我們要努力轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式。特別是要在提高服務(wù)質(zhì)量方面下大功夫。信用社的服務(wù)動能落后于其他商業(yè)銀行。但決不能讓服務(wù)質(zhì)量落后于他人。我們可以利用網(wǎng)點較多的優(yōu)勢,揚長避短增多上門服務(wù)項目,不斷深入群眾,加大存款政策宣傳力度,做好儲戶的思想勾通工作,并注重搞好兄弟單位關(guān)系,把更多更大的儲戶吸引到信用社會來,為提高競爭能力提供強有力的保障。
三、要有一支德才兼?zhèn)?,訓練有素的專業(yè)隊任。
事業(yè)要發(fā)展,人才是根本。離開了人才。就如少了名廚,再好再多的原料也調(diào)示出名振中外的“滿漢全席”。當前,信用社的人才結(jié)構(gòu)普遍處于新者交替、青黃不接階段,加上業(yè)務(wù)電腦化管理,在帶來夫限商機的同時也帶來了新的挑戰(zhàn)。如何挖掘人才、培養(yǎng)人才及合理利用現(xiàn)有人才,是一個永恒不變的主題。作為副主任,要配合領(lǐng)導,努力營造學習氛圍,組織轄區(qū)內(nèi)會計、出納、信貸下儲蓄,營銷各個崗位人員,認識進行專業(yè)理論、操作培訓及職業(yè)道德教育,通過“學、幫、比”等方式,把全體員工培養(yǎng)成德才兼?zhèn)?,愛崗敬業(yè)的專業(yè)隊任,以便更好地為群眾服務(wù)。
四、要有一套種子規(guī)范,切實可行的管理制度。
沒有規(guī)矩,可成方圓。要協(xié)助領(lǐng)導,制定一套科學的管理制度,嚴明的落實措施,嚴格的考核標準,做到制度到位,落實到位;公平公正、獎懲分明;達到激勵先進、鞭策落后的目的。
信用社演講稿篇十八
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的同事們:
大家好!
感謝領(lǐng)導給我這次競聘的機會,也感謝大家犧牲休息時間參與競聘會,謝謝!我叫___,現(xiàn)年26歲,中共黨員,大學本科學歷,目前在__信用社做一名綜合柜員。我今天競聘的崗位是公司客戶部客戶經(jīng)理。
20__年,懷揣著職業(yè)的夢想和期望,我加入了___區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社,先后在__、__、__等8個信用社從事綜合柜員工作。期間,營業(yè)部三個月的鍛煉,讓我有機會學習個人儲蓄以外的對公業(yè)務(wù),包括銀行承兌,貼現(xiàn)等,使我的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了一定的提升。從工作到現(xiàn)在,已有一年零四個月的時間,從最初的不熟悉到熟練,不了解到熱愛,我深感作為一名信合人的光榮和自豪。
回顧20_年,碩果累累。全省農(nóng)村信用社實行猛上臺階戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,各項存款余額突破5000億元,各項貸款余額達3000余億元,存、貸款總額分別躍居全省同業(yè)第2位和第1位,實現(xiàn)了由困難社向盈利社,再到盈利大戶的完美蛻變。
展望20_年,機遇與挑戰(zhàn)并存。乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海,要發(fā)展就有競爭,要競爭就有改革。金融市場已經(jīng)進入了理性競爭時代,農(nóng)信社與幾大商業(yè)銀行相比,網(wǎng)點設(shè)置多、業(yè)務(wù)辦理快、服務(wù)態(tài)度好是我們的優(yōu)勢,但也存在金融衍生產(chǎn)品少,理財產(chǎn)品單一,針對中高端客戶的可投資項目少等問題。四川信合全省6000個網(wǎng)點的打造,在廣大農(nóng)民朋友的心中樹立了金碑,基本實現(xiàn)了服務(wù)三農(nóng)的。但面對日趨激烈的競爭環(huán)境,我們更需要走出去,請進來,不斷擴大服務(wù)對象,提高服務(wù)質(zhì)量,贏得更大的市場。誰贏得了客戶,誰就贏得了效益,因此客戶已成為各大銀行必爭的資源??蛻艚?jīng)理作為聯(lián)系銀行和客戶、溝通信貸業(yè)務(wù)和市場需求的橋梁,擔負著全面深入了解客戶需求,為客戶提供綜合性、全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),為經(jīng)營管理決策和金融創(chuàng)新提供準確、有效信息的重要職責。這個崗位艱辛而富有挑戰(zhàn),我愿意在這一崗位,乘風破浪,貢獻力量。
如果我競聘成功,將從以下幾個方面開展工作:
一、熟悉我的業(yè)務(wù)。
作為一個信貸新人,我會用最短的時間學習信貸業(yè)務(wù)知識,熟悉信貸業(yè)務(wù),樹立正確的市場觀念、客戶觀念和營銷觀念。認真履行客戶經(jīng)理的職責,廣泛宣傳我社的金融服務(wù)政策、內(nèi)容和特色,做到清晰、準確,使客戶能夠較全面地了解我社的金融服務(wù)。
二、了解我的客戶。
客戶經(jīng)理與客戶的關(guān)系不僅是業(yè)務(wù)關(guān)系,更是一種人際關(guān)系,客戶經(jīng)理的服務(wù)要有創(chuàng)意,要走在客戶的前面。熟悉客戶的行業(yè)、喜好,針對不同的客戶,以最容易讓對方接受的方式開展業(yè)務(wù),達到事半功倍的效果。把客戶當成自己的朋友,給予合理的建議,以期長遠發(fā)展。
三、挖掘潛在客戶。
發(fā)動一切可以發(fā)動的資源,擴大客戶面,做好客戶資源調(diào)查,并造表記錄。對有價值的客戶,做好心理準備,不管失敗多少次,經(jīng)受多大的困難,都堅持不懈做好打持久戰(zhàn)的準備。根據(jù)客戶的需求,采取不同的營銷方式,并做好_式營銷,包括:存款、貸款、pos機、epos,對公新開戶等金融理財產(chǎn)品。
四、維護我的客戶。
要贏得一個有價值的忠實客戶不是一件易事,因此要做到定期對客戶進行回訪,隨時和客戶保持聯(lián)系,掌握客戶的心理動態(tài),做好風險監(jiān)控,保障客戶在不同階段的不同金融服務(wù)需求,化地發(fā)揮金融服務(wù)的價值,以樹立我社良好的金融服務(wù)形象。維護好了老客戶,再通過老客戶開發(fā)更多的新客戶,形成一個以客戶發(fā)展客戶的良性循環(huán)。
我沒有輝煌的過去,但我期待著有價值的未來。20_年的秋天,我收獲了今天這份工作,20__年的春天,我播種下今天的心愿,無論我將收獲什么,我都要說,今天我站在這里,已經(jīng)是一份收獲!謝謝!
信用社演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
今天,我在這里做競聘演講,參與x信用社主任崗位競聘,心情非常激動。首先感謝聯(lián)社領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!這次競聘,本人并非只為當官,更多的是為了x農(nóng)村信用合作事業(yè),在盡可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。
我叫x。
現(xiàn)年27歲x。
鎮(zhèn)人,中共黨員,大專文化程度,助理經(jīng)濟師職稱。1994年在x。
參加信用社工作,先后從事出納員、會計員、主管會計、信貸員工作,20x。
年調(diào)入x。
信用社任信貸組長兼營業(yè)室負責人至今。
年,我社營業(yè)室收息x萬元,比20x。
年增收x萬元,今年6月末,營業(yè)室收息x萬元,又比去年同期多收x萬元。
參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知x信用社主要負責人身上肩負的重擔,必須具備較強的綜合素質(zhì)、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。
如果我競聘成功,我的工作思路是:以信用社的發(fā)展為導向,以效益為目的,以計劃為目標,強化管理,規(guī)范經(jīng)營,扎扎實實地完成市聯(lián)社下達的各項工作任務(wù),進一步加快x信用社的發(fā)展速度。我將充分利用我們x信用社以前各屆領(lǐng)導打下的良好基礎(chǔ),主要落實好以下四個“工程”:
一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大信用社的自辦業(yè)務(wù),努力降低資金成本。同時牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵全員抓住各種有利時機,堅持大額、小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,搞好結(jié)算服務(wù),最大限度的占領(lǐng)x農(nóng)村金融市場,確保20x年x信用社各項存款過億元。
二、實施“富民工程”。在信貸支農(nóng)工作中,我將緊密圍繞信用社的工作中心,只要符合政策,資金問題將最大限度的予以解決,農(nóng)民需要多少就投放多少,農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù)就及時予以保障。用實實在在的行動實踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)承諾。在支持項目上,從注重支持數(shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型,從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種、養(yǎng)、加工一條龍,貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化,拉動x。
農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展步伐。
三、實施“資金盤活”工程。一是明確責任,正本清源,屬于信用社自身原因形成的不良,將逐筆落實責任清收;二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,加大村組、企業(yè)的清收力度;三是通過一切可以動用的社會關(guān)系和力量最大限度的清收不良。
四、實施“黃金客戶”工程。積極發(fā)動外勤人員深入農(nóng)村和市場,加強農(nóng)戶和個體工商戶的信用等級評定工作,加大營銷力度,培植和發(fā)展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設(shè),創(chuàng)新服務(wù)手段,使客戶創(chuàng)業(yè)緊靠著信用社、發(fā)展離不開信用社、致富忘不了信用社,把黃金客戶培養(yǎng)成信用社創(chuàng)效的金牌客戶。
我的工作態(tài)度是:做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則;做到服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位;做到對人冷熱適度、對事剛?cè)徇m度、處理問題輕重適度;做到對同事多理解、少埋怨,多尊重、少指責,多關(guān)心、少冷漠;刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。力爭在服務(wù)中顯示實力、在工作中形成動力、在創(chuàng)新中增強壓力、在交流中凝聚合力。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:努力做到嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律,勤學習、勤調(diào)查、勤督辦。以共同的目標團結(jié)人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。
信用社演講稿篇二
你們好!我叫向×,1970年出生,漢族,大學文化程度,現(xiàn)任城關(guān)信用社會計職務(wù)。
黨的xx大召開以來,根據(jù)金融體制改革及地方經(jīng)濟發(fā)展形勢需要,按照改革要有新突破,發(fā)展要有新思路,工作要有新舉措的工作思路,積極推進金融體制改革,切實引入能上能下、能進能出的激勵競爭機制,在信用社內(nèi)部營造全員學習、奮發(fā)向上、公平競爭的氛圍,激發(fā)員工工作積極性和創(chuàng)造性,為推動信用社深化改革、持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供有力的組織保障。從大的方面來說,社會各行業(yè)間的競爭、金融同業(yè)內(nèi)部的競爭,都需要我們樹立競爭意識,要有不競爭就有被淘汰出局的危機感和緊迫感。
作為信用社員工的一員,結(jié)合多年來的會計工作經(jīng)驗,我欲參加信用社會計崗位的競聘,下面我將個人竟聘思路向諸位領(lǐng)導、評委作以簡要匯報:我出生在一個金融系統(tǒng)的家庭,從小在父親的引導和熏陶下,天性活潑的喜歡上慢慢喜歡上金融這個行業(yè)。1988年參加工作以來,我一直在聯(lián)社擔任會計職務(wù)。剛到工作崗位的我,面對陌生的工作性質(zhì)和密密麻麻的會計報表,真不知如何下手,有時,甚至有想改行的念頭。父親是信用社的老會計,業(yè)務(wù)精通,工作起來一絲不茍,力求規(guī)范。他時常勉勵我要刻苦學習,多鉆研,要愛崗敬業(yè),多奉獻,為信合事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。父親的囑咐時常在我耳畔縈繞,為我指明了奮進的航向。于是我暗下定決心“要干就干好,干出個樣子來”。
在工作中,我虛心向同事、老職工請教,晚上孤燈陪伴,刻苦學習《信用合作社財務(wù)管理實施辦法》、《信用社會計業(yè)務(wù)法律法規(guī)》、《信用社財務(wù)管理概論》《信用社財務(wù)報告與財務(wù)評價》《會計工作規(guī)則》、《會計結(jié)算管理制度》、《會計檔案管理制度》等專業(yè)書籍為自己充電,拓寬視野,不斷提高自身業(yè)務(wù)知識。在聯(lián)社領(lǐng)導、同事們的幫助和鼓勵下,我很快從一個門外漢變成了會計能手,熟練掌握了信用社會計工作各項專業(yè)務(wù)知識。在會計工作中,我充分發(fā)揮會計職能作用協(xié)助搞好本單位信貸工作管理。良好的信貸管理有助于信用社及時識別、防范、化解信貸風險。,面對市場開放性競爭,在攬儲發(fā)展上,我及時調(diào)整工作思路、克服困難,動用一切社會關(guān)系確保完成信用社下達計劃指標,儲蓄余額得到了增長;與此同時,我始終把“增存款、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)效益”作為信用社工作的三件大事來抓,進一步加大存款、貸款、收息、利潤的量化考核,實行動態(tài)管理,定期通報,使全員競爭意識明顯增強,有效促進了信用社各項業(yè)務(wù)持續(xù)了快速發(fā)展。
提升自身綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。十多年的會計工作,讓我倍加珍惜這神圣的工作崗位。每當為整理當天借、貸方發(fā)生額和憑證、附件張數(shù)匯總記錄、為趕制會計報表加班到深夜的時候,每當孩子生病無心照看的時候;每當節(jié)假日加班無心陪伴年邁的老人孩子的時候,我深深體會到會計工作艱難和辛苦;可當信用社一次次存款突破新高,優(yōu)質(zhì)服務(wù)受表彰,精神文明創(chuàng)建傳來喜訊,財務(wù)效益指標上升的時候,我又感到由衷地高興和欣慰,我的付出是值得的。
幾年以來,我認真履行會計職責,城關(guān)信用社會計管理得到了規(guī)范和加強,有力促進了各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。截止年底,城關(guān)信用社各項存款余額達萬元,較上年同期凈增萬元;不良貸款占比較上年下降個百分點;累計收回利息萬元,各項業(yè)務(wù)的發(fā)展取得了可喜的成績。如果這次我有幸被選聘為城關(guān)信用社會計崗位上,我將積極配合單位領(lǐng)導努力做好以下工作:
一、認真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財務(wù)會計制度,履行好會計崗位職責,進一步規(guī)范完善信貸檔案的管理,實行信貸程序化管理,進一步提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量,降低信貸風險,夯實信用社發(fā)展基礎(chǔ)。并通過建立收息臺帳,落實收息責任,使利息清收常年保持高壓態(tài)勢,維護信用社資金、財產(chǎn)安全。
二、按規(guī)定審核、匯總、編報信用社各種會計報表,真實、完整、及時地反映經(jīng)營成果,并向聯(lián)社領(lǐng)導提供準確數(shù)據(jù)和信息依據(jù)。同時,進一步加強重要空白憑證、帳表及密押、印章保管和會計檔案管理,防止各類安全事故的發(fā)生。
三、進一步加強聯(lián)社財產(chǎn)管理,認真搞好聯(lián)社會計資料的收集和保管,加強保密制度的落實。
四、加強監(jiān)督,維護財經(jīng)紀律和金融市場秩序,敢與違法亂紀行為作斗爭。
五、保守聯(lián)社的商業(yè)秘密,確保信用社內(nèi)部信息和商業(yè)機密不外漏。
六、加強學習,不斷提高自身綜合素質(zhì),積極配合聯(lián)社搞好中心工作。
各為領(lǐng)導、評委,以上是我參加信用社會計崗位的竟聘演說,不對之處,請批評指正,謝謝!
信用社演講稿篇三
各位代表、各位領(lǐng)導:
能被xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社第一屆社員代表大會理事會聘任為聯(lián)社主任,我本人感到十分榮幸,在這里,我代表聯(lián)社經(jīng)營管理班子對全體社員代表、理事會成員對我和經(jīng)營班子成員的信任以及在座各位領(lǐng)導的大力支持表示衷心的感謝!
聯(lián)社經(jīng)營管理班子,擔負著全縣農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展與管理的重任,關(guān)系著業(yè)務(wù)經(jīng)營的好壞和聯(lián)社的興衰,承載著全體社員的美好愿望。業(yè)務(wù)經(jīng)營的開展,需要聯(lián)社經(jīng)營管理班子的團結(jié)協(xié)作,需要班子成員的艱辛付出,同時也離不開廣大社員的信任,離不開聯(lián)社理事會的正確領(lǐng)導,離不開聯(lián)社監(jiān)事會的有效監(jiān)督,離不開全縣職工的共同努力,只有這樣,聯(lián)社的經(jīng)營才會朝著健康發(fā)展的方向邁進,效益也才會越來越好。
xx聯(lián)社過去的業(yè)務(wù)經(jīng)營,在全市來看,是名列前茅的,資產(chǎn)質(zhì)量較高,盈利能力較強,這得益于過去領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導和艱辛努力,得益于各級領(lǐng)導和各界朋友的關(guān)心和大力支持,也得益于全縣職工的辛勤工作。作為新一屆聯(lián)社經(jīng)營管理班子,更應(yīng)清醒地認識到,我們的規(guī)模還不夠大,資產(chǎn)質(zhì)量和經(jīng)營效益還有提升的空間,服務(wù)手段、安防設(shè)施還不夠先進,員工素質(zhì)還有待提高等等,因此,我們的任務(wù)還十分艱巨。作為新一屆聯(lián)社經(jīng)營管理班子,除了繼承和發(fā)揚過去聯(lián)社登經(jīng)營班子的優(yōu)良傳統(tǒng)、良好作風外,還必須從頭做起,從現(xiàn)在做起,一步一個腳印,認真調(diào)研全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢,以創(chuàng)新的理念扎實開展工作,以實干的精神發(fā)展業(yè)務(wù)經(jīng)營,緊緊圍繞縣委、縣府發(fā)展縣域經(jīng)濟的總體部署,切實加大支農(nóng)資金投入,加大支農(nóng)工作力度,有效助推縣域經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)社農(nóng)雙贏。
作為聯(lián)社主任,我深知責任重大,但我有決心、有信心,與班子成員一道,積極開動腦筋,采取扎實有效的措施,努力改善和發(fā)展業(yè)務(wù)經(jīng)營。我代表經(jīng)營管理班子向社員代表大會和理事會承諾:我會帶領(lǐng)全體經(jīng)營管理班子認真執(zhí)行理事會決議,服從理事會的總體部署,維護理事會的領(lǐng)導與決策權(quán)威,嚴格管理,規(guī)范操作,切實履行好各項工作職責,帶領(lǐng)全縣職工積極組織存款,不斷開拓信貸領(lǐng)域,嚴格防化經(jīng)營風險,努力提升經(jīng)營效益,實現(xiàn)xx縣聯(lián)社的經(jīng)營目標!
謝謝!
信用社演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
我競聘的崗位是x。
信用社主任。站在這里我的心情非常的激動,也非常的高興。希望大家能夠給我一次機會,讓我來展現(xiàn)我自己,證明我自己。
從參加工作以來,我一直在x信用社工作。先后從事過儲蓄、出納、會計、事后監(jiān)督、信貸管理等業(yè)務(wù),經(jīng)歷了不同崗位、多種業(yè)務(wù)的鍛煉,具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。
特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領(lǐng)導下,從嚴格落實制度入手,緊緊抓住貸前調(diào)查、貸中考察、貸后檢查三個環(huán)節(jié),全方位、多角度對貸款企業(yè)和個人進行全面了解,確保了貸款質(zhì)量的穩(wěn)步提高。同時,在清收利息過程中,我與同事一道,不計較老板“硬”、脾氣大,不害怕路難走、人難找,也不嫌棄本金小、利息少,經(jīng)常披星戴月,廢寢忘食較好的完成了各項任務(wù),為信用社效益提高,爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極貢獻。
當然,在這個過程中,我也得到了很多。不僅學到了業(yè)務(wù)知識,掌握了操作技能,提高了工作能力,還學到了為人之道,處事之理,也發(fā)現(xiàn)了自己的人生價值與奮斗目標。可以說,各位領(lǐng)導和同志們對我恩重如山,信用社這個大家庭對我情深似海。我對農(nóng)村信用社既不能割舍,更沒有理由知恩不報。
信用聯(lián)社組織的這次競聘,對我而言,既是檢驗十年工作成績的考場,也是報答領(lǐng)導和同志們厚愛的機會。所以,我舉雙手擁護,并決定報名參加x。
在此,我想借此機會談?wù)勎覍π庞蒙缰魅蔚恼J識,關(guān)鍵是要處理好兩個關(guān)系:
第一、處理好與主任的關(guān)系。
作為主任,就是主任的助手、配角與參謀。所以,我要做的首先是擺好個人的位置,明確個人的角色。堅持用權(quán)不爭權(quán),作為不越位,補臺不拆臺。堅持嚴于律己,率先垂范,不利團結(jié)的話不說,違反規(guī)章的事不做。一心一意協(xié)助主任抓效益,聚精會神配合主任促發(fā)展。
第二、處理好與其他同事的關(guān)系。
主任雖然是個管理的角色,但是,我一定要把管理寓于服務(wù)之中,把主任的崗位視同服務(wù)的機會。要千方百計為同志們服好務(wù),想方設(shè)法為業(yè)務(wù)工作服好務(wù),不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務(wù)。通過服務(wù)拉近與職工的距離,通過服務(wù)改善與職工的關(guān)系,通過服務(wù)加強與職工的聯(lián)系,通過服務(wù)取得職工的信任與支持。
各位領(lǐng)導,同志們,我今天能站在這里,既有一定成功的信心,也有可能失敗的準備。如果競聘成功,是大家對我的高看和器重,我將用實際行動和優(yōu)良業(yè)績隆重報答;如果競聘失敗,是大家對我的鞭策和指正,我一定虛心接受,認真總結(jié),加倍努力,在以后的工作中接受考驗。
各位領(lǐng)導,同志們,在你們面前,我的年齡似乎還顯稚嫩,能力似乎還有欠缺,經(jīng)驗可能尚有不足,我認為這些對我來說都不是關(guān)鍵。關(guān)鍵在于,在座的諸位能不能用長遠的眼光做出智慧的選擇。只要給我一點鼓勵,給我一個機會,我一定會還給大家一個驚喜。
無論我的競聘是否能夠成功,我都會一如既往的認真踏實工作。
我的演講結(jié)束,謝謝大家。
信用社演講稿篇五
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
印度作家泰戈爾有言:“生如夏花之燦爛、死如秋葉之靜美?!碑斍坝值搅讼幕N爛的時候——世間萬物哪怕是卑微的草芥果木都有開花結(jié)果的精彩瞬間,我們?nèi)祟愖鳛楦叩葎游镒匀灰膊荒軌蛳麡O。今天我很榮幸地站在這演講臺上做一次自我推銷、自我展示,希望組織能夠給我一束絢麗的陽光,讓芙蓉花燦爛開放。
我叫xx,83年3月出生,20xx年當學習企業(yè)管理專業(yè)的我走出浙江師范大學大門時,對自己將來的工作還抱著一份神秘,一份興奮,隨著時光的流逝,我在農(nóng)村合作銀行柜員、網(wǎng)點主管、內(nèi)管員和財務(wù)主管數(shù)個崗位歷練,自己的各方面素質(zhì)都有了很大的提高。
“十年磨一劍”,從外勤到內(nèi)勤,我熟練掌握了信用社的各項日常業(yè)務(wù)。十年工作中,我無論是業(yè)務(wù)學習中、還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里學到哪里,向老領(lǐng)導學習,向同志們學習,向?qū)嵺`學習,吸取別人的長處,彌補自己的不足,并積極學習新業(yè)務(wù)和計算機等方面的知識。在學習和實踐過程中,我積累了一定的社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗,為我能勝任基層信用社的每一項工作打下了扎實的基礎(chǔ)。在工作中,我穩(wěn)健的辦理每一筆業(yè)務(wù),年年圓滿完成了領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。
參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知x信用社主要負責人身上肩負的重擔,必須具備較強的綜合素質(zhì)、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。
如果我競聘成功,我的工作思路是:以信用社的發(fā)展為導向,以效益為目的,以計劃為目標,強化管理,規(guī)范經(jīng)營,扎扎實實地完成市聯(lián)社下達的各項工作任務(wù),進一步加快x信用社的發(fā)展速度。我將充分利用我們x信用社以前各屆領(lǐng)導打下的良好基礎(chǔ),主要落實好以下四個“工程”:
根據(jù)省分行的改革思路,我行已實行了“公司業(yè)務(wù)上移,個人業(yè)務(wù)下沉”戰(zhàn)略,對網(wǎng)點功能進行重新定位。目前營業(yè)網(wǎng)點的功能是:向個人、單位提供結(jié)算、金融服務(wù),銷售各種個人金融產(chǎn)品,拓展個人銀行業(yè)務(wù)、維護個人客戶關(guān)系。網(wǎng)點分為精品網(wǎng)點、多功能網(wǎng)點和一般網(wǎng)點。支行目前是多功能網(wǎng)點,正在報批精品網(wǎng)點。網(wǎng)點作為銀行最基層的經(jīng)營單位,經(jīng)營目標是效益化。我行20xx年的經(jīng)營目標是:以“三個經(jīng)營”和省行、支行經(jīng)營方針為指導,以加強內(nèi)部管理為保障,充分利用網(wǎng)點資源,大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù),全面提升網(wǎng)點的經(jīng)營效益,努力實現(xiàn)儲蓄存款新增4200萬元,中間業(yè)務(wù)收入50萬元,利潤新增20%,同時完成支行下達的其他各項考核指標,確保全年無案件、無事故發(fā)生。
我行位于xx大道西旁,對面是區(qū)政府,毗鄰xx,其所在區(qū)域是xx區(qū)行政、生活的中心,臨近居民較密集,客戶資源相對較豐富,該區(qū)域一直是金融機構(gòu)必爭之地。在以我行為中心的前后300米范圍內(nèi),聚集了6家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。經(jīng)過11年的發(fā)展,該辦已吸收、積累了大量的客戶,目前已有客戶44,000戶,儲蓄存款余額為19,300多萬元,但是戶均存款僅4,300元??梢?,本辦個人客戶總量雖不少,但低端客戶占絕大多數(shù),造成業(yè)務(wù)量大,辦理業(yè)務(wù)人多,客戶等候時間長,難以吸引、留住優(yōu)質(zhì)客戶,存款增長有限。要使儲蓄存款有較大幅度的增長,我認為:首先,要經(jīng)營好客戶。經(jīng)營客戶,就是要對客戶進行綜合評價,根據(jù)客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法,對客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上,從而擴大網(wǎng)點的盈利空間。
網(wǎng)點要注重對原有客戶和新客戶的客戶關(guān)系管理,通過各種方式了解客戶信息,如對存量客戶,可通過查看每天打印的《儲蓄重要事項稽核清單》,找出余額達到一定數(shù)額的客戶帳號,然后通過帳號查閱詳細客戶資料,挖掘潛在的vip客戶;對新客戶,一定要求前臺柜員配合,對大額存款客戶資料詳細登記,并及時發(fā)放vip卡,逐步建立完善的客戶檔案,便于加強與客戶的溝通與聯(lián)系,全面提高客戶維護水平。為vip客戶提供綠色通道、提醒服務(wù)、節(jié)日慰問、個人理財建議等vip服務(wù),增強對客戶的吸引力與凝聚力,從而提高vip客戶的占比。第二,要主動走出銀行,積極營銷。營銷人員要對周邊的社區(qū)資源、環(huán)境變化、市場動態(tài)等進行認真的調(diào)查分析,及時掌握信息,并根據(jù)相關(guān)信息,積極、主動開展工作,走出行門,走進社區(qū),主動出擊,將客戶帶進銀行。對于陌生的環(huán)境,可通過別人的穿針引線,特別是政府主管部門的引薦,尋找突破口。第三,根據(jù)客戶的不同需求,能為客戶提供不同的金融產(chǎn)品,滿足客戶的需求,并能以優(yōu)質(zhì)柜臺服務(wù)保障。
在存貸利差不斷縮小的今天,中間業(yè)務(wù)已成為銀行增加利潤的重要來源。我行的中間業(yè)務(wù)主要來源于結(jié)算收入、銀行卡收入和代收、代發(fā)手續(xù)費收入,收入來源渠道較窄。明年,我辦將在繼續(xù)加大原有中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷的基礎(chǔ)上,不斷拓寬新的收入渠道,增加中間業(yè)務(wù)收入。具體思路是:
1、深入到各大市場,營銷“速匯通”;
4、向存款額大的客戶營銷個人委托貸款業(yè)務(wù)。
資產(chǎn)業(yè)務(wù)是高風險業(yè)務(wù),在發(fā)展業(yè)務(wù)時,我辦將注重風險的防范,嚴格把好風險控制關(guān),對每一筆個貸都認真落實貸前調(diào)查,上門實地察看抵押物,嚴格控制放貸成數(shù)。發(fā)展目標以代發(fā)工資、我行的vip客戶、收入穩(wěn)定的公務(wù)員、事業(yè)單位等目標客戶為主,同時,計劃與區(qū)個體協(xié)會聯(lián)系,舉辦一次個貸業(yè)務(wù)宣傳活動,為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產(chǎn)經(jīng)營性個人貸款。
防范風險銀行是經(jīng)營風險的行業(yè),風險防范是銀行一項常抓不懈的基礎(chǔ)工作。作為網(wǎng)點負責人首先要正確認識、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風險防范的關(guān)系,認識規(guī)章制度是我們各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和保證。不僅本人要做執(zhí)行規(guī)章制度的模范,還要經(jīng)常教育員工,不斷提高員工風險防范意識,養(yǎng)成按章辦事的操作習慣。只有在柜臺業(yè)務(wù)辦理的每一項業(yè)務(wù)、操作的每一個節(jié)都按章處理,風險是可控的。除此之外,還必須依靠、支持風險經(jīng)理的工作,充分發(fā)揮風險經(jīng)理對網(wǎng)點柜臺的交易、授權(quán)以及核心環(huán)節(jié)實施全面協(xié)調(diào)、監(jiān)督與控制的職能。在規(guī)范、有序的基礎(chǔ)上發(fā)展業(yè)務(wù),使辦事處的業(yè)務(wù)發(fā)展建立在扎實管理的基礎(chǔ)上。
員工是網(wǎng)點最重要的資源。加強員工隊伍建設(shè),充分發(fā)揮員工的工作積極性,是網(wǎng)點負責人的重要工作之一。我認為:作為網(wǎng)點負責人,除了要發(fā)展業(yè)務(wù),還應(yīng)該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發(fā)展空間。首先應(yīng)多給予員工人文關(guān)懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,在網(wǎng)點營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行各種培訓,在辦事處形成良好的學習氛圍,提高員工素質(zhì)。如定期組織點鈔、辨鈔、漢字輸入等業(yè)務(wù)技能培訓和考核,強化前臺柜員的操作技能,提高業(yè)務(wù)辦理速度,減少差錯和客戶投訴。除組織技能上的培訓,還要多進行我行金融產(chǎn)品和營銷技能的培訓,讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個人金融產(chǎn)品,每一個員工都能勝任業(yè)余的產(chǎn)品宣傳、營銷工作。繼續(xù)推行有效的激勵與約束機制,建立科學的考核辦法,主要體現(xiàn)在對績效工資網(wǎng)點實行二次分配上,實行徹底的同工同酬,真正體現(xiàn)多勞多得、獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣的分配原則,拉開收入差距,對工作起到積極的促進作用。我相信,有省分行領(lǐng)導的正確指導,有支行領(lǐng)導的大力支持,有我行各位同事的齊心協(xié)力,有我本人傾心盡力的工作,xx辦一定能增創(chuàng)佳績,再上新臺階,實現(xiàn)網(wǎng)點業(yè)務(wù)總量、經(jīng)營效益和服務(wù)質(zhì)量的全面提升!
信用社演講稿篇六
我的工作態(tài)度是:做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則;做到服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位;做到對人冷熱適度、對事剛?cè)徇m度、處理問題輕重適度;做到對同事多理解、少埋怨,多尊重、少指責,多關(guān)心、少冷漠;刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。力爭在服務(wù)中顯示實力、在工作中形成動力、在創(chuàng)新中增強壓力、在交流中凝聚合力。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:努力做到。
嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律,勤學習、勤調(diào)查、勤督辦。以共同的目標團結(jié)人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。我將用真情和愛心去善待每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間;我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們找準位置,發(fā)揮才能,不斷進步。
如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,積極爭取上級領(lǐng)導對我們*信用社工作的支持,促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識,將我社的工作管理制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、工作效率化。確保我們*信用社的紅旗不倒,各項工作更上一層樓。
如果我這次落聘,我決不氣餒,我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務(wù)實的作風,提高自身素質(zhì),在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝大家!
信用社演講稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委和各位同仁:
大家好!今天很榮幸在這個演講臺上競聘演說,感謝公司領(lǐng)導和同事們給了我一個展示自己的機會和舞臺。
我叫xx,自從參加工作以來,我虛心聆聽領(lǐng)導的教誨與指正,認真服從上級的安排與要求,自覺接受全體員工的監(jiān)督與批評,與信用社一道學習、成長、壯大??梢哉f,信用社不僅給了我工作崗位,給了我工資福利,給了我美好的生活,而且給了我知識和經(jīng)驗,給了我能力和自信,給了我進步與理想。面對信用社改革大潮,我不能袖手旁觀,不能逃避退縮,唯一的選擇就是主動參與,勇挑重擔,自覺承受更大的壓力,主動承擔更大的責任,把在信用社學到知識,掌握的經(jīng)驗,鍛煉的能力和培養(yǎng)的自信奉獻給信用社,以更好的表現(xiàn)和更優(yōu)的成就報答領(lǐng)導和同事們的厚愛和支持,也想借助這個平臺實現(xiàn)追求進步,超越自我的人生理想。
正是基于這種考慮,我鼓起了勇氣,站在這里接受各位領(lǐng)導和同志們的考驗和評判。
首先,我認為競聘主任,我的硬件夠硬。不論是學歷、年齡、職稱、資歷、任職年限等硬條件我都完全符合要求。并且我曾擔任副職6年,擔任正職也超過了4年,累計10余年的任職經(jīng)歷,個人也好,分管的'工作和負責的單位也好,都沒有發(fā)生過任何問題,廉正作風和職業(yè)操守也經(jīng)過了時間和實踐的考驗,贏得了領(lǐng)導和同志們的充分信任。
其次,我是目前全縣信合系統(tǒng)唯一的女主任,理應(yīng)肩負更多的政治責任。隨著社會的進步和經(jīng)濟的發(fā)展,婦女參與社會活動的范圍越來越廣,社會給予女同志公平競爭的機會也越來越多。全縣信用社女性朋友為數(shù)眾多,幾乎占到了60%,但是真正擔任正職的卻很少。所以,我請在座的男性朋友,請換一種眼光給與我鼓勵。在清一色的男人管理團隊中1出現(xiàn)一個女人,帶來的不僅僅是對手,也是朋友,更是一道別樣的風景。我請在座的女性朋友要站在更高的角度給予我支持。支持我,就等于支持女性;支持我,就等于支持我們的半邊天。從另一個角度上講,我的競聘成功,也體現(xiàn)了聯(lián)社領(lǐng)導對女性干部的愛護,體現(xiàn)了所有員工對女性的尊重,也代表了全體女同胞的光榮。
第三、我的組織管理與協(xié)調(diào)能力經(jīng)過了歷史的考驗,今天的成就證明了一切。眾所周知,xx信用社人員最多,機構(gòu)最多,存款最多,當然壓力最大,責任最重,需要處理的矛盾最多。特別是我擔任主任4年來,信用社又面臨增資擴股、五級分類、統(tǒng)一法人、撤消代辦站等繁重任務(wù)。這些既沒有前者經(jīng)驗可借鑒,又沒有書本知識可參考,對我來說無疑是個巨大的考驗。對此,我沒有退縮,也沒有彷徨,更沒有怨天尤人把矛盾上交。我始終堅持,人雖弱小,但爭優(yōu)創(chuàng)先的決心不能小;困難雖很多,但戰(zhàn)勝困難的勇氣不能少;壓力雖巨大,但勇往直前的信念不能減。
幾年來,xx信用社不論是增資擴股,還是五級分類;不論是吸收存款,還是清收利息;不論是撤站并點,還是行風建設(shè),事事爭先,佳績不斷。尤其是吸收存款,抓住張石高速、南水北調(diào)等大好時機,全力以赴,攻堅克難,取得了一個又一個的勝利。不論是歷年增幅,還是年終考核,我社存款余額始終位居第一。行風建設(shè),內(nèi)部管理工作可謂一流。在人最多,點最多的情況下,數(shù)年沒有發(fā)生任何事故,本身就是對全縣穩(wěn)定工作的重要貢獻。還曾多次代表聯(lián)社接受過上級檢查,不僅沒有發(fā)現(xiàn)問題,還為全縣爭了光、添了彩。對提高素質(zhì),業(yè)務(wù)培訓工作我們更是常抓不懈,多年一貫,并取得了可喜成績。我們的選手在上級組織的多次技術(shù)比賽中獲獎人數(shù)最多,獲獎級次最高,團體成績穩(wěn)居首位,受到了領(lǐng)導的好評和同志們的肯定。
謝謝大家!
信用社演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導及同事:
大家好!
首先,我非常感謝領(lǐng)導給我們廣大青年職工提供了這次展示個人才華,證明自我能力的機會!此時此刻,當我平靜地坐在這挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的講臺上時,內(nèi)心不僅充滿了舍我其誰的信心,同時也做好了勇于拼搏,敢挑重擔的準備。
我叫,xx年入行,先后干過記帳員、儲蓄員現(xiàn)從事綜合柜。拿破侖說過:“不想當將軍的士兵不是好士兵”。適逢這次難得的培養(yǎng)機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為自己留下點什么……因為我深深地知道:在這充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈,觀念多元化,人生面臨無數(shù)選擇的今天,“做你所愛,愛你所做”,或許這才是我抓住機遇,把握命運的關(guān)鍵所在。
如果我競聘成功,我的工作思路是:
第一,以“勤懇務(wù)實、勇于創(chuàng)新”為信條,加強學習,提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學習和更新,在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。
第二,以扎實的工作,銳意進取的精神,當好社領(lǐng)導的助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,積極協(xié)助社領(lǐng)導做好各項工作。
第三,以吃苦耐勞,求實創(chuàng)新的態(tài)度,找準工作切入點。老實地講,在金融體制改革不斷深化,銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,要保持存款的增長,將是一項長期而艱巨的任務(wù)。因此,我把堅持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為組織存款的重要手段,在創(chuàng)造良好的社會形象的同時,提高工作效率,盡量方便客戶,讓客戶能主動上門尋求服務(wù),使之成為我社存款的穩(wěn)定來源。萬科公司老總王石說:“市場并非很艱難,你用多一分工,就會有多一分回報”。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:
我認為,要把客戶當“上帝”,首先要把員工當“上帝”。因為,客戶對我社的滿意度是從員工的滿意度開始的,并與員工的滿意度成正比例發(fā)展的。為此,我會把提高員工的素質(zhì),滿足員工的合理要求,調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性,建立融洽的人際關(guān)系,放在各項管理工作的首位。多層面、多角度地善待員工,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目標團結(jié)員工,以有效的獎懲激勵員工,以自身的行動帶動員工。我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。從而在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽感,在工作中形成動力,使我們綜合柜成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。
如果我競聘成功,我的工作目標和具體措施是:
以社領(lǐng)導下達的各項目標任務(wù)為已任,爭取社領(lǐng)導對本部門工作的重視和支持,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下,充分調(diào)動員工的積極性,有效地尋找和挖掘存款來源,從而走上一個良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。舉措一:采取散發(fā)宣傳材料和填寫問卷等方式,組織員工到附近居民點逐門逐戶進行周密調(diào)查,從中獲取大量的第一手資料,同時也為客戶提供相關(guān)的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟信息,以擴大知名度和影響力;舉措二:針對不同的目標客戶,制定相應(yīng)的營銷策略,為客戶提供更為豐富的金融套餐和度身定制的個性化金融服務(wù);舉措三:要充分抓住節(jié)假日期間攬儲的黃金時機,進行周密布署,定點、定人開展切實可行的營銷活動,以取得宣傳和增儲的雙豐收。總之,在日常工作和生活中,要特別注意信息的收集和分析。想的到才做的到,才能最大限度的挖掘潛在客戶,促使存款的快速增長。
我相信:世上沒有絕望的處境,只有對處境絕望的人?!凹诧L知勁草”,我會在今后的摸索中,面對困難,更加朝氣蓬勃,更加主動地搞好工作,在工作實踐?得到鍛煉,經(jīng)受考驗。
不容置疑,在這個崗位上,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。通過這次競聘,我愿在以后的工作當中,勵精圖治,立足本職,專研業(yè)務(wù),勤奮工作。在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!
謝謝大家。
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信用社演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
我競聘的崗位是xx信用社副主任。站在這里我的心情非常的激動,也非常的高興。希望大家能夠給我一次機會,讓我來展現(xiàn)我自己,證明我自己。
從參加工作以來,我一直在xx信用社工作。先后從事過儲蓄、出納、會計、事后監(jiān)督、信貸管理等業(yè)務(wù),經(jīng)歷了不同崗位、多種業(yè)務(wù)的鍛煉,具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。
特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領(lǐng)導下,從嚴格落實制度入手,緊緊抓住貸前調(diào)查、貸中考察、貸后檢查三個環(huán)節(jié),全方位、多角度對貸款企業(yè)和個人進行全面了解,確保了貸款質(zhì)量的穩(wěn)步提高。
同時,在清收利息過程中,我與同事一道,不計較老板“硬”、脾氣大,不害怕路難走、人難找,也不嫌棄本金小、利息少,經(jīng)常披星戴月,廢寢忘食較好的完成了各項任務(wù),為信用社效益提高,爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極貢獻。
當然,在這個過程中,我也得到了很多。不僅學到了業(yè)務(wù)知識,掌握了操作技能,提高了工作能力,還學到了為人之道,處事之理,也發(fā)現(xiàn)了自己的人生價值與奮斗目標??梢哉f,各位領(lǐng)導和同志們對我恩重如山,信用社這個大家庭對我情深似海。我對農(nóng)村信用社既不能割舍,更沒有理由知恩不報。
信用聯(lián)社組織的這次競聘,對我而言,既是檢驗十年工作成績的考場,也是報答領(lǐng)導和同志們厚愛的機會。所以,我舉雙手擁護,并決定報名參加xx信用社副主任的競聘。
在此,我想借此機會談?wù)勎覍π庞蒙绺敝魅蔚恼J識,關(guān)鍵是要處理好兩個關(guān)系:
第一、處理好與主任的關(guān)系。作為副主任,就是主任的助手、配角與參謀。所以,我要做的首先是擺好個人的位置,明確個人的角色。堅持用權(quán)不爭權(quán),作為不越位,補臺不拆臺。堅持嚴于律己,率先垂范,不利團結(jié)的話不說,違反規(guī)章的事不做。一心一意協(xié)助主任抓效益,聚精會神配合主任促發(fā)展。
第二、處理好與其他同事的關(guān)系。副主任雖然是個管理的'角色,但是,我一定要把管理寓于服務(wù)之中,把副主任的.崗位視同服務(wù)的機會。要千方百計為同志們服好務(wù),想方設(shè)法為業(yè)務(wù)工作服好務(wù),不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務(wù)。通過服務(wù)拉近與職工的距離,通過服務(wù)改善與職工的關(guān)系,通過服務(wù)加強與職工的聯(lián)系,通過服務(wù)取得職工的信任與支持。
各位領(lǐng)導,同志們,我今天能站在這里,既有一定成功的信心,也有可能失敗的準備。如果競聘成功,是大家對我的高看和器重,我將用實際行動和優(yōu)良業(yè)績隆重報答;如果競聘失敗,是大家對我的鞭策和指正,我一定虛心接受,認真總結(jié),加倍努力,在以后的工作中接受考驗。
各位領(lǐng)導,同志們,在你們面前,我的年齡似乎還顯稚嫩,能力似乎還有欠缺,經(jīng)驗可能尚有不足,我認為這些對我來說都不是關(guān)鍵。關(guān)鍵在于,在座的諸位能不能用長遠的眼光做出智慧的選擇。只要給我一點鼓勵,給我一個機會,我一定會還一個驚喜。
無論我的競聘是否能夠成功,我都會一如既往的認真踏實工作。
我的演講結(jié)束,謝謝大家。
信用社演講稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!
我叫***,現(xiàn)年*歲,大專文化,中共黨員,現(xiàn)任**農(nóng)村信用社主任。
在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農(nóng)村信用社應(yīng)對入世的現(xiàn)實選擇。在剛剛進入21世紀的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯(lián)社副主任競聘活動,勢必為全市農(nóng)村信用社的改革與發(fā)展注入生機和活力。按照《競聘方案》,我符合聯(lián)社副主任競聘條件,并有決心勝任這一職務(wù):一是曾先后在基層社從事信貸員、會計員、主任等工作,自聯(lián)社成立后,先后擔任過聯(lián)社**科科長、**主任,有著較為豐富的城鄉(xiāng)工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。我本人連續(xù)四年被評為市級青年崗位能手、市級先進工作者。二是不斷加強自我充電,先后參加了中專、大專學歷教育,平時注重學習,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調(diào)能力。我的任期目標及規(guī)劃是:
不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展思路,任職期間存、貸款人均增長量列全縣各家金融機構(gòu)之首;加大不良貸款盤活力度,使不良貸款下降比率名列全市前茅,新增貸款回收率達到99%以上;大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),使中間業(yè)務(wù)收入占比提高2個百分點;加強內(nèi)部管理,推行費用開支總額控制度,實現(xiàn)任職期間安全營運無事故。
為完成以上工作目標,我擬將主要落實好四個"工程":
一、實施"人本管理"工程。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,在人本管理中,我將重點做好以下幾點:一是引入競爭機制,實施人才戰(zhàn)略,塑造能者上、平者讓、庸者下的競爭環(huán)境。二是靈活運用激勵機制,調(diào)動全員樹立以社為家的主人翁意識。三是建立長久有效的培訓機制,全面提高員工隊伍素質(zhì),打造一支能夠站穩(wěn)金融市場的信合團隊。
二、實施"業(yè)務(wù)創(chuàng)新"工程。一是在全員中大力開展存貸款營銷活動,使每名員工都成為兼職客戶經(jīng)理。二是普及聯(lián)保貸款,開展信用村、信用戶評定活動,用實實在在的行動,實踐"農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶"的服務(wù)格言。三是加大科技投入,把財務(wù)開支重點放在電子化建設(shè)上,爭取在市辦統(tǒng)一部署下早日實現(xiàn)通存通兌。
三、實施"效益興社"工程。一是創(chuàng)新清收方法,在取得黨委政府支持下,采取以經(jīng)營權(quán)抵貸、以資抵債等方式盤活貸款,努力增加利息收入。二是發(fā)揮貼近農(nóng)村與農(nóng)民直接打交道的優(yōu)勢,不斷加強金融創(chuàng)新,探索代銷、代管、信息咨詢和項目評估等業(yè)務(wù),把中間業(yè)務(wù)做大。三是嚴格控制一切不合理開支,把每分錢都花在業(yè)務(wù)發(fā)展的刀刃上。
四、實施"安全營運"工程。一是建立以相互監(jiān)督、相互制約為內(nèi)容的崗位責任制,做到環(huán)環(huán)緊扣、有的放矢。二是定期不定期開展稽查活動,不斷修定、完善各項管理制度,把一切經(jīng)營活動都約束在制度之下。三是密織安全"防護網(wǎng)",舍得花錢買平安,對存在的安全隱患及時清理,確保安全營運無事故。
思路是發(fā)展的基礎(chǔ),思路凝聚著發(fā)展的力量。如果我這次能夠有幸競聘上分管業(yè)務(wù)的聯(lián)社副主任,我將緊密團結(jié)在聯(lián)社主任的周圍,當好”一把手”的助手,甘當綠葉、甘當配角,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以新的姿態(tài)適應(yīng)新的工作環(huán)境,把**聯(lián)社的業(yè)務(wù)發(fā)展推向新征程。
如果我這次落聘,我決不氣餒,將以更加旺盛的精力,更加扎實的工作,促進**信用社兩個文明建設(shè)再上新臺階,用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝各位領(lǐng)導!
信用社演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁:
大家好!非常榮幸能參加今天的演講。我叫xxx,來自xx市信用聯(lián)社。我演講的題目是《傳承五四精神,爭當崗位先鋒,為信合事業(yè)跨越發(fā)展添磚加瓦》。
90年前的五月四日,一批熱血青年在中華民族生死存亡的緊要關(guān)頭,擔起了民族救亡的重任,譜寫了可歌可泣的歷史篇章。彈指一揮間,90年過去了,昔日飽受屈辱的中華民族,曾經(jīng)滿目瘡痍的華夏大地,已經(jīng)憑借改革開放的偉大成就,傲然屹立于世界民族之林?!敖酱腥瞬懦觯黝I(lǐng)風騷數(shù)百年”。生長在和平時期的我們,當以何種姿態(tài)演繹歷史賦予的使命?當以何種作為書寫無憾無悔的人生?當以何種風貌展現(xiàn)平凡崗位的恢宏?作為一名信合人,我給出的答案是:傳承五四精神,在傳承中解放思想、與時俱進;爭當崗位先鋒,在爭先中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、再鑄輝煌!
爭當崗位先鋒,就是要深懷敬業(yè)之心,樹立愛崗之德。敬業(yè)愛崗是工作的動力和源泉。20xx年前,當我?guī)е鴮κ聵I(yè)的追求和向往邁進信合大門時,我曾深感自豪。這自豪來自一位“老信合”--我的母親。母親的言傳身教,不僅讓我懂得了做人的道理,更讓我了解了信合,愛上了信合。我要弘揚“誠信、和諧、敬業(yè)、有為”的信合精神,讓“老信合”的生命延續(xù)。在這20xx年中,我先后擔任過儲蓄記賬員、大庫出納員、復核員、聯(lián)行交換員、信貸員、會計記賬員,但無論崗位怎樣變換、形勢怎樣變化,我的身邊總有一個勤奮敬業(yè)的群體,在平凡的崗位辛勤耕耘,默默奉獻。正是這種令人感動的`平凡,換來了接踵而來的成功與喜悅:我們率先獲得央行專項票據(jù)的兌付資金,全面實施了貸款五級分類工作;順利實現(xiàn)了綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上線運行,與廣東、湖北等17個省成功聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)全國農(nóng)信銀系統(tǒng)“匯通全國”;支票影像交換系統(tǒng)順利開通,大小額支付系統(tǒng)優(yōu)化升級順利完成;各類代理業(yè)務(wù)不斷增多,服務(wù)地方發(fā)展的能力顯著增強。正是這些令人欣慰的成績,讓愛崗者有了“為”,讓敬業(yè)者有了“位”,讓所有工作在平凡崗位上的員工倍增了動力,堅定了信心。
爭當崗位先鋒,就是要牢記工作之本,恪盡服務(wù)之責。“社興我榮,社衰我恥”。在各大商業(yè)銀行壓縮縣以下機構(gòu)、上收貸款審批權(quán),國家加大對“三農(nóng)”及中小企業(yè)扶持力度的新形勢下,信用社面臨著新一輪發(fā)展機遇。抓住機遇靠什么?很重要的一條就是靠服務(wù)。服務(wù)就是效益,就是生產(chǎn)力、就是戰(zhàn)斗力、就是競爭力。記得有一次,一位中年婦女拿一張非我社的存單,她說由于存款的儲蓄所已搬遷,想通過我們了解儲蓄所搬到什么地方去了,我們營業(yè)室的白姐不但熱情得告訴她儲蓄所的位置后,還決定送她到那家儲蓄所,中年婦女非常感動,不但把到期的錢存到我社,還說,“今后有業(yè)務(wù)就到這辦,有錢就到你們信用社存?!比缃袼谖疑绲拇婵钜堰_到40多萬元。這樣的例子經(jīng)??梢姟D壳?,不讓差錯在自己身上發(fā)生,不讓客戶在自己這里受到冷落,不讓單位形象因自己言行不當而蒙塵,不讓集體利益因自己失誤而受損,已經(jīng)成為xx全體信合人的服務(wù)準則。一分耕耘,一分收獲。在聯(lián)社領(lǐng)導和全體職工的努力下,xx信合既實現(xiàn)了自身的大發(fā)展,又促進了地方經(jīng)濟的快發(fā)展,我社重點扶持的耐力木業(yè)已成為千萬元納稅大戶,xx農(nóng)民人均純收入全省領(lǐng)先。爭當崗位先鋒,就是要勤修業(yè)務(wù)之道,打造精干之師。實踐證明,一個人如果沒有一身過硬的本領(lǐng),就會被社會所淘汰;一個單位如果沒有一支過硬的隊伍,就會被競爭所淘汰。信合就是一所學校,就是一本書,在這所學校會學到怎么去做人,怎樣去工作、生活。在信合這本書里會讀到什么是奉獻,什么是成功。作為新時期的信合職工,特別是青年職工,加快提升業(yè)務(wù)能力是當務(wù)之急。怎樣才能提升能力?就是四個字:“勤學苦練”。要以全黨全國開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,堅持理論與實際相結(jié)合、學習與實踐相結(jié)合,夯實理論基礎(chǔ),提升工作技能,爭當業(yè)務(wù)標兵,學有所獲,獲有所用,用有所成。
xx是一座英雄的城市,歷史悠久,人杰地靈。讓我們在聯(lián)社班子的領(lǐng)導下,在“五四”精神的指引下,面對改革有闖勁,面對困難有韌勁,面對業(yè)務(wù)有干勁,面對學習有鉆勁,把青春的活力化為工作的動力,立足本職,爭先創(chuàng)優(yōu),為信合事業(yè)跨越發(fā)展添磚加瓦,為振興信合、發(fā)展信合貢獻出自己的全部青春!謝謝大家。
信用社演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!我叫xxx。我社這次人事制度改革,對信用社主任采用公開招聘的方式,為全體干部職工提供了一個公平競爭的機會,我非常擁護,并積極參與。我還應(yīng)該感謝社里的各位領(lǐng)導,你們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而有力的手扶我們走上了干事業(yè)的征程,感謝在座的各位師長和同志,你們的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有一定實力充滿信心地參與競聘。謝謝大家!
在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,適逢聯(lián)社舉辦這次基層信用社、分社主任競聘活動,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為信合事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的應(yīng)盡之力!
今天之所以走到講臺上參加社主任的競聘,我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件,我有能力,有信心、有決心勝任這崗位,我的優(yōu)勢主要有:
一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。自1991年參加工作以來,能夠做到愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么都能從大局出發(fā),不計個人得失,不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做到,也得到了領(lǐng)導與同志們的高度肯定。舉例曾經(jīng)的獲獎經(jīng)歷。
二、我思想進步,具有一定的政治素養(yǎng)。我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了我光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。平時,身為黨員的我注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受社領(lǐng)導和同事們的信任。我在每個工作崗位上都做出了較好的成績,并連續(xù)多年別評為縣聯(lián)社先進個人。
三、有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓精神;同時工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。自進入會計科以來,無論是央行票據(jù)置換、人民銀行賬戶管理系統(tǒng)、大額支付業(yè)務(wù)我能做到很快進入角色,圓滿完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
四、具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。參加工作以來,我曾先后從事xxx、xxx、xxx等多個崗位。可以說,每一次崗位變動,對我的人生都是一次難得的體驗,尤其是現(xiàn)在副社長的工作經(jīng)歷,更是使我的能力有了進一步的提升,對我的生命都是一筆寶貴的財富!可以說,多年的工作實踐,已使我具備了擔任社主任所需要的工作能力,組織能力。
三是有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。在工作中,我嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,參加工作十幾年來,從未發(fā)生任何經(jīng)濟差錯或不良影響。
五、具有工作責任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新的精神。我出生于一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務(wù),經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。并始終以“明明白白做人、實實在在做事”的信條工作。
六、具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風。信用社的工作,來不得半點馬虎。要想做好各項工作,必須要有強烈的責任心和一絲不茍的工作作風。在我擔任副主任期間,從來沒有出現(xiàn)過一起差錯。我總是全身心地投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中,做事堅持事實求是、清正廉潔信用社競聘演講稿。
一、自參加工作以來,我先后任過出納、儲蓄會計、會計主管、聯(lián)社會計科科員等職務(wù),積累了較為豐富的理論和實踐經(jīng)驗。
二、十余年的'農(nóng)村信用社基層及聯(lián)社工作經(jīng)歷,我能夠堅持理論聯(lián)系實際,有一定的群眾基礎(chǔ),逐漸培養(yǎng)了自己的組織能力、判斷能力以及協(xié)調(diào)社會關(guān)系的能力。到聯(lián)社會計科以來,在科長的帶領(lǐng)下,我參與了屆業(yè)務(wù)技術(shù)比賽的組織準備,會計年終決算工作的布置及報表匯總等工作?!敖o我一個支點,我將橇起地球”,我堅信自己可以勝任新的工作崗位。
如果承蒙各位領(lǐng)導、評委、同事們的厚愛,讓我信用社主任的領(lǐng)導崗位,我將不負眾望,不辱使命,并做好如下幾點:
一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大信用社的自辦業(yè)務(wù),努力降低資金成本。同時牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵全員抓住各種有利時機,堅持大額、小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,搞好結(jié)算服務(wù),限度的占領(lǐng)xxx農(nóng)村金融市場,確保20xx年xxx信用社各項存款過億元。
二、真誠講團結(jié)。多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事時間,搞好團結(jié)比什么都重要。為此,我將擺正自己的位置,在領(lǐng)導面前,凡事多請示、多匯報、多交心通氣,團結(jié)協(xié)作,認真履行崗位職責。在同事面前,凡事多交流,增進友誼,搞好團結(jié),使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心,把社里的工作搞好。
三、實施“富民工程”。在信貸支農(nóng)工作中,我將緊密圍繞信用社的工作中心,只要符合政策,資金問題將限度的予以解決,農(nóng)民需要多少就投放多少,農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù)就及時予以保障。用實實在在的行動實踐“農(nóng)村信用社是的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)。在支持項目上,從注重支持數(shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型,從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種、養(yǎng)、加工一條龍,貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化,拉動xxx農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展步伐。
四、加強本部門管理力度,健全各項管理制度。我將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好本部門的管理工作,建立完善的內(nèi)新管理制度,明確分工,劃清職責。設(shè)置相應(yīng)的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。
五、實施“資金盤活”工程。一是明確責任,正本清源,屬于信用社自身原因形成的不良貸款,將逐筆落實責任清收;二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,加大村組、企業(yè)貸款的清收力度;三是通過一切可以動用的社會關(guān)系和力量限度的清收不良貸款。
六、突出重點,抓好營銷到位。根據(jù)市場經(jīng)濟學的"二八"法則和**地區(qū)特點,我將組建一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,加強優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集,建立詳盡的檔案,進行等級分類,避免營銷的盲目性和隨機性,在維護現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,加大營銷力度,爭攬潛在客戶,擴大市場份額,增加存款收入。
七、實施“黃金客戶”工程。積極發(fā)動外勤人員深入農(nóng)村和市場,加強農(nóng)戶和個體工商戶的信用等級評定工作,加大貸款營銷力度,培植和發(fā)展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設(shè),創(chuàng)新服務(wù)手段,使客戶創(chuàng)業(yè)緊靠著信用社、發(fā)展離不開信用社、致富忘不了信用社,把黃金客戶培養(yǎng)成信用社創(chuàng)效的金牌客戶。
八、強化管理,提高素質(zhì)到位。組織員工認真學習現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營理念和有關(guān)知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,開展服務(wù)禮儀、營銷知識、理財方案、優(yōu)質(zhì)客戶檔案管理等競賽,掀起學業(yè)務(wù)、學知識的浪潮,打造一個"學習型"的信用社,使全體員工明確前進的方向,自動自發(fā),激活潛能,找到拓展業(yè)務(wù)的辦法。
九、我將努力提高自身素質(zhì)建設(shè)。我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務(wù)能力,增強自身綜合素質(zhì)。在信用社的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給金融事業(yè)信用社競聘演講稿。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,如果我應(yīng)聘成功,我將以此為新的起點,認真兌現(xiàn)我的上述諾言;讓信用社主任這個職業(yè)因為我們的存在而更加神圣,讓這個世界因為我們默默無聞的奉獻,鮮花更加艷麗,掌聲更加響亮,家庭更加幸福,事業(yè)更加輝煌!
如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,積極爭取上級領(lǐng)導對我們xxx信用社工作的支持,促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識,將我社的工作管理制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、工作效率化。確保我們xxx信用社的紅旗不倒,各項工作更上一層樓。
如果我這次落聘,我決不氣餒,我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務(wù)實的作風,提高自身素質(zhì),在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
信用社演講稿篇十三
各位領(lǐng)導、評委、同事們:你們好!首先,我感謝各位領(lǐng)導和同事們給我這樣一個機會,來競聘縣聯(lián)社中層干部資格。
對于我,大家可能并不陌生。但在這樣一個場合,我還是先做一下自我介紹吧。我叫,歲,文化,年參加信用社工作,歷任信用社出納員、信貸員,年月至年月任聯(lián)社辦公室資料員,年月起任市聯(lián)社辦公室資料員至今。(我強調(diào)一下:今天沒有明確競聘某一職務(wù),因此,對各崗位的具體工作思路暫不涉及。)下面,我主要談一談我這次競聘的目的、對過來工作的感受以及自己對中層崗位的理解和認識。
第一,參加競聘的目的。
此次競聘演講大會是繼20xx年10月“三定兩聘”工作之后,我縣人事制度改革的進一步深化和又一次具體實踐,充分證明我縣農(nóng)村信用社公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加此次競聘,目的有兩個:一是想展示一下自己的能力。我到市聯(lián)社已有半年多的時間,已經(jīng)適應(yīng)了市聯(lián)社的工作環(huán)境,我并不是為了和任何人爭位子;二是想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經(jīng)營、善管理、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才脫穎而出,建立起一支年輕化、知識化、專業(yè)化的干部隊伍,促進我縣信用合作事業(yè)的快速發(fā)展,希望我這樣做能起到拋磚引玉的效果。
第二,對幾年來信用社工作的感受。
我參加信用社工作已有七個年頭,在工作中,我主要有以下幾點感受:
1、我工作的七年,是農(nóng)村信用社不斷改革的七年。對于新生事物,人們總有一個從不認識到認識,從接受到執(zhí)行的過程,我也同樣經(jīng)歷了這樣一個過程。幾年間,我們明顯地體會到工作壓力大了,費用管理嚴了,工資不是很容易地按月拿到手了;但我們也欣喜地看到,經(jīng)過七年的改革,信用社的經(jīng)營效益正在穩(wěn)步提高,發(fā)展后勁日益增強,只要我們努力工作,我們手中的飯碗就會端得很穩(wěn)固。我們的改革是正確的,是富有成效的。
2、我工作的七年,是埋頭學習的七年。在基層信用社時,我刻苦學習珠算、點鈔及信用社各種業(yè)務(wù)知識,并虛心向其他同志請教,努力使自己成為一名“多面手”;調(diào)入縣聯(lián)社之后,我認真學習專業(yè)知識,不斷提高自己的文字水平,并為領(lǐng)導、為各科室、為基層信用社搞好服務(wù)。此外,我充分利用業(yè)余時間加強學習,順利拿下了全國高等教育自學考試金融專業(yè)大專學歷,使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化素質(zhì)都有了一個新的提高。
3、我工作的七年,也是令我感到欣慰的七年。幾年來,我一直在領(lǐng)導及同事們的關(guān)心、支持和愛護下成長。大家對我在工作上幫助、指導,在生活上關(guān)心、照顧,我只有將大家對我的信任和期望化為工作的動力,來作為回報,正是基于此,無論從事哪個崗位,我都腳踏實地,努力工作,毫無怨言。幾年來,我在《日報》、《晚報》、《中國農(nóng)村信用合作》等多家報刊、雜志上刊登通訊、新聞報道30余篇,所撰寫的《農(nóng)村信用社如何認識并支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展》等3篇論文被人民銀行系統(tǒng)交流推廣,并獲獎;、年,我連續(xù)兩年被縣委、縣政府評為“信息工作先進個人”,連續(xù)三年獲得縣級“先進工作者”稱號,年度,被市聯(lián)社評為“辦公室工作先進個人”。就此,我真誠地向支持我、信任我的各位領(lǐng)導、同志們表示感謝!中層干部競聘演講稿第三,我對縣聯(lián)社中層干部這一崗位的理解和認識。
我在市聯(lián)社工作,主要負責各處(室)催辦與考核工作,有機會接觸到各處(室)的業(yè)務(wù),了解機關(guān)各處(室)的職能和具體的工作內(nèi)容,對如何做好一名機關(guān)中層干部有了更加深入的了解。我希望能在這一崗位上得到進一步的鍛煉,我認為,要做好一名機關(guān)中層干部,應(yīng)做到如下幾點:
一是要擺正位置,認清職責,當好領(lǐng)導的參謀和助手。
信用社演講稿篇十四
各位領(lǐng)導、各位職工代表:
大家好,我畢業(yè)于四平職業(yè)大學,今天我競選的崗位是信用社會計。
今天懷著無比激動的心情參加這次演講,也感謝主辦方給我這次機會。
在工作中我嚴以律己、真誠待人,并主動加強和相關(guān)部門及同事間的溝通和協(xié)調(diào),努力營造團結(jié)、競爭的良好氛圍。
本人認為能夠勝任這份工作。
本人也有實實在在的工作業(yè)績,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
1、協(xié)助部長20xx與20xx年度全面預(yù)算,每年年初,根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營總目標,經(jīng)過細致、周密的測算,制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)算。同時,對其實行動態(tài)管理,及時調(diào)整偏差,為領(lǐng)導的決策提供可靠的依據(jù)。
多年來,我始終嚴格要求自己,無論做人或做事都光明磊落,不做任何有損企業(yè)利益的事情,并嚴格遵守財務(wù)規(guī)章制度,保守企業(yè)財會秘密。
如果我能繼續(xù)留任,我將努力履行副部長的職責,除做好原分管的工作外,今年還將竭盡全力協(xié)助部長重點做好以下工作:
1、加快財務(wù)信息化建設(shè)。從管理的最基層做起,充分利用系統(tǒng)的一些共享資源來進行管理和決策分析,逐步推行核算型會計向管理型會計的轉(zhuǎn)變。
2、加強預(yù)算管理,定期進行預(yù)算執(zhí)行情況分析,充分體現(xiàn)以財務(wù)為龍頭的管理作用。
謝謝。
信用社演講稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,大家上午好!
很高興今天站在這樣一個人才濟濟的競爭的講臺上面,我是03年加入到我們這信用社大家庭的工作的,9年的信用社工作經(jīng)驗給了我今天站在這里的自大的信心與優(yōu)勢,所以,今天我最想說的一句話就是我自信,我成功!
各位領(lǐng)導,同事,今天我的競職理由還有以下幾點:
一、多年基層與聯(lián)社工作的經(jīng)驗優(yōu)勢。自己的成長經(jīng)歷基本上就是由基層員工到聯(lián)社,然后再由聯(lián)社到基層,今年再回到聯(lián)社的過程。在崗位不斷變化的過程中,自己實現(xiàn)了從經(jīng)營到管理,再由管理到經(jīng)營的換位思考,實現(xiàn)了從實踐到理論、用理論指導工作,提高個人素質(zhì)的過程,既懂得如何管理,又懂得如何經(jīng)營。
二、孜孜不倦追求進步的思想優(yōu)勢。自參加工作以來,自己從未間斷學習,更新知識,轉(zhuǎn)變觀念。通過個人努力,先后取得金融專業(yè)大專學歷、經(jīng)濟師專業(yè)資格、計算機中等專業(yè)技術(shù)資格和三大模塊確認資格。現(xiàn)在讀____大學會計學本科。三、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、團結(jié)奮進的性格優(yōu)勢。參加信用社工作15年來,自己不斷調(diào)整、修正自己,實現(xiàn)了由成長到成熟的過程。在工作中,基本做到了主動不盲動、認真不較真、到位不越位、補臺不拆臺,不爭功,不諉過。在聯(lián)社機關(guān),時時刻刻、事事處處為領(lǐng)導出謀劃策,做好參謀;在基層,實事求是,腳踏實地,團結(jié)一致,帶頭苦干,努力把自己打造成了一個合格的、適應(yīng)當今金融改革要求的優(yōu)秀信合員工。
能過積極參與,順應(yīng)改革,要求進步,實現(xiàn)自我,也是今天參與競聘的各位同事,包括我在內(nèi)的第四點優(yōu)勢。
在我的講演結(jié)束之前,我期待各位評委、各位領(lǐng)導給我一次展現(xiàn)自我的機會,也希望你們能夠支持我。謝謝大家!
信用社演講稿篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家上午好!
首先,請允許我借這次發(fā)表競聘演說的時機,向多年來在工作、生活上給予我關(guān)心、指導、幫助的各位領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝。
僅給了我工作崗位,給了我工資福利,給了我美好的生活,而且給了我知識和經(jīng)驗,給了我能力和自信,給了我進步與理想。面對信用社改革大潮,我不能袖手旁觀,不能逃避退縮,唯一的選擇就是主動參與,勇挑重擔,自覺承受更大的壓力,主動承當更大的責任,把在信用社學到知識,掌握的經(jīng)驗,鍛煉的能力和培養(yǎng)的自信奉獻給信用社,以更好的表現(xiàn)和更優(yōu)的成就報答領(lǐng)導和同事們的厚愛和支持,也想借助這個平臺實現(xiàn)追求進步,超越自我的人生理想。
正是基于這種考慮,我鼓起了勇氣,站在這里接受各位領(lǐng)導和同志們的考驗和評判。
首先,我認為競聘主任,我的.“硬件〞夠硬。不管是學歷、年齡、職稱、資歷、任職年限等硬條件我都完全符合要求。并且我曾擔任副職6年,擔任正職也超過了4年,累計10余年的任職經(jīng)歷,個人也好,分管的工作和負責的單位也好,都沒有發(fā)生過任何問題,廉正作風和職業(yè)操守也經(jīng)過了時間和實踐的考驗,贏得了領(lǐng)導和同志們的充分信任。
其次,我是目前全縣信合系統(tǒng)唯一的女主任,理應(yīng)肩負更多的政治責任。隨著社會的進步和經(jīng)濟的開展,婦女參與社會活動的范圍越來越廣,社會給予女同志公平競爭的時機也越來越多。全縣信用社女性朋友為數(shù)眾多,幾乎占到了60%,但是真正擔任正職的卻很少。所以,我請在座的男性朋友,請換一種眼光給與我鼓勵。在清一色的男人管理團隊中出現(xiàn)一個女人,帶來的不僅僅是對手,也是朋友,更是一道別樣的風景。我請在座的女性朋友要站在更高的角度給予我支持。支持我,就等于支持女性;支持我,就等于支持我們的半邊天。從另一個角度上講,我的競聘成功,也表達了聯(lián)社領(lǐng)導對女性干部的保護,表達了所有員工對女性的尊重,也代表了全體女同胞的榮耀。
第三、我的組織管理與協(xié)調(diào)能力經(jīng)過了歷史的考驗,今天的成就證明了一切。眾所周知,某某信用社人員最多,機構(gòu)最多,存款最多,當然壓力最大,責任最重,需要處理的矛盾最多。特別是我擔任主任4年來,信用社又面臨增資擴股、五級分類、統(tǒng)一法人、撤消代辦站等繁重任務(wù)。這些既沒有前者經(jīng)驗可借鑒,又沒有書本知識可參考,對我來說無疑是個巨大的考驗。對此,我沒有退縮,也沒有彷徨,更沒有怨天尤人把矛盾上交。我始終堅持,人雖弱小,但爭優(yōu)創(chuàng)先的決心不能??;困難雖很多,但戰(zhàn)勝困難的勇氣不能少;壓力雖巨大,但勇往直前的信念不能減。
幾年來,某某信用社不管是增資擴股,還是五級分類;不管是吸收存款,還是清收利息;不管是撤站并點,還是行風建設(shè),事事爭先,佳績不斷。尤其是吸收存款,抓住張石高速、南水北調(diào)等大好時機,全力以赴,攻堅克難,取得了一個又一個的勝利。不管是歷年增幅,還是年終考核,我社存款余額始終位居第一。行風建設(shè),內(nèi)部管理工作可謂一流。在人最多,點最多的情況下,數(shù)年沒有發(fā)生任何事故,本身就是對全縣穩(wěn)定工作的重要奉獻。還曾屢次代表聯(lián)社接受過上級檢查,不僅沒有發(fā)現(xiàn)問題,還為全縣爭了光、添了彩。對提高素質(zhì),業(yè)務(wù)培訓工作我們更是常抓不懈,多年一貫,并取得了可喜成績。我們的選手在上級組織的屢次技術(shù)比賽中獲獎人數(shù)最多,獲獎級次最高,團體成績穩(wěn)居首位,受到了領(lǐng)導的好評和同志們的肯定。
第四、我必須要說明的是,信用社之所以能取得一些成績,我個人之所以有一點進步,固然有我個人的努力,但更重要的,還是得益于聯(lián)社領(lǐng)導的正確決策和英明指導,得益于聯(lián)社各部門同事的大力支持與無私幫助,得益于某某信用社全體員工的拼搏奉獻與開拓進取。在此,我懷著一顆感恩之心,許下報恩之愿:如果競聘成功,我會一鼓作氣,再接再厲,用更加努力的工作和更加卓越的成就,來報答各位的支持與鼓勵。如果競聘失敗,我會認真總結(jié),吸取教訓,用更加努力的學習和更加辛勤的工作,來報答各位的鞭策與指教。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事,古人說:世上千里馬常有,而伯樂不常有。我不敢妄稱自己就是“千里馬〞,但我能肯定你們都是“伯樂〞。只要你們給我一個時機,我一定會借助管理與效勞這個平臺,抱定創(chuàng)新與爭先這個信念,練就“千里馬〞的本領(lǐng),展現(xiàn)“千里馬〞的風范,也一定不會辜負“伯樂〞們的的慧眼。
謝謝!
信用社演講稿篇十七
各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!首先感謝組織上為我們提供了一次公平競爭、鍛煉自己的機會,也感謝在座的各位對我的關(guān)心和支持!
我叫xxx,1977年6月出生,中共黨員,大專,現(xiàn)從事財會股會計工作。今天,我懷著萬分激動的心情來參加這次公開競聘。我競聘的職務(wù)是信用社副主任。我認為公平競爭,作為一種時代潮流,不僅存在于人與人之間,同樣也存在于各個單位、行業(yè)、部門之間。在這充滿競爭的時代,對于xx年三項預(yù)警指標進入紅色靜態(tài)預(yù)警級別,xx年第一季度三項考核指標處于最后一名的忠門信用社,如何才能做到求生存、促發(fā)展、走出一條屬于自己的道路呢?下面請讓我從一名副主任的角度談一談我的幾點粗淺看法。
一、要有一個團結(jié)協(xié)助,率先重范的領(lǐng)導班子。
孔子說過,其身正、不會而行;身不正,雖氣不從。班子的素質(zhì)和作風直接關(guān)系到信用社的興衰成敗。所以要注重班團結(jié),不斷增強班子的凝聚力,號召力和戰(zhàn)斗力。作好一名黨員干部,要時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性,以身作則,率先重范,勤政廉潔,要克服以權(quán)謀私,以貸謀利的心理,為秀嶼區(qū)金融事業(yè)而恪盡職守。
作為信用社副主任,要明確自己的崗位職責,積極配合主任、協(xié)助主任,不折不扣完成好社內(nèi)的各項工作。同時,要深入到群眾中去,關(guān)心員工生活;解決員工的困難,征求員工意見與建議,讓職工參與管理、參與決策。充分納動職工的積極性與主動性,促進各項工作的順利開展。
二、要有一種思安思危,開拓進取的競爭意識。
適者生存、不適者被淘汰,是放之四海皆準的真理。在對手林立,競爭日益激烈的金融交流、如何吸取存款,增強信用社支農(nóng)資金實力,是信用社賴于生存,賴于發(fā)展,在競爭中立于不敗之地的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因循守舊墨守陳規(guī),只能不斷拉大我們與商業(yè)銀行之間的距離。我們要努力轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式。特別是要在提高服務(wù)質(zhì)量方面下大功夫。信用社的服務(wù)動能落后于其他商業(yè)銀行。但決不能讓服務(wù)質(zhì)量落后于他人。我們可以利用網(wǎng)點較多的優(yōu)勢,揚長避短增多上門服務(wù)項目,不斷深入群眾,加大存款政策宣傳力度,做好儲戶的思想勾通工作,并注重搞好兄弟單位關(guān)系,把更多更大的儲戶吸引到信用社會來,為提高競爭能力提供強有力的保障。
三、要有一支德才兼?zhèn)?,訓練有素的專業(yè)隊任。
事業(yè)要發(fā)展,人才是根本。離開了人才。就如少了名廚,再好再多的原料也調(diào)示出名振中外的“滿漢全席”。當前,信用社的人才結(jié)構(gòu)普遍處于新者交替、青黃不接階段,加上業(yè)務(wù)電腦化管理,在帶來夫限商機的同時也帶來了新的挑戰(zhàn)。如何挖掘人才、培養(yǎng)人才及合理利用現(xiàn)有人才,是一個永恒不變的主題。作為副主任,要配合領(lǐng)導,努力營造學習氛圍,組織轄區(qū)內(nèi)會計、出納、信貸下儲蓄,營銷各個崗位人員,認識進行專業(yè)理論、操作培訓及職業(yè)道德教育,通過“學、幫、比”等方式,把全體員工培養(yǎng)成德才兼?zhèn)?,愛崗敬業(yè)的專業(yè)隊任,以便更好地為群眾服務(wù)。
四、要有一套種子規(guī)范,切實可行的管理制度。
沒有規(guī)矩,可成方圓。要協(xié)助領(lǐng)導,制定一套科學的管理制度,嚴明的落實措施,嚴格的考核標準,做到制度到位,落實到位;公平公正、獎懲分明;達到激勵先進、鞭策落后的目的。
信用社演講稿篇十八
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的同事們:
大家好!
感謝領(lǐng)導給我這次競聘的機會,也感謝大家犧牲休息時間參與競聘會,謝謝!我叫___,現(xiàn)年26歲,中共黨員,大學本科學歷,目前在__信用社做一名綜合柜員。我今天競聘的崗位是公司客戶部客戶經(jīng)理。
20__年,懷揣著職業(yè)的夢想和期望,我加入了___區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社,先后在__、__、__等8個信用社從事綜合柜員工作。期間,營業(yè)部三個月的鍛煉,讓我有機會學習個人儲蓄以外的對公業(yè)務(wù),包括銀行承兌,貼現(xiàn)等,使我的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了一定的提升。從工作到現(xiàn)在,已有一年零四個月的時間,從最初的不熟悉到熟練,不了解到熱愛,我深感作為一名信合人的光榮和自豪。
回顧20_年,碩果累累。全省農(nóng)村信用社實行猛上臺階戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,各項存款余額突破5000億元,各項貸款余額達3000余億元,存、貸款總額分別躍居全省同業(yè)第2位和第1位,實現(xiàn)了由困難社向盈利社,再到盈利大戶的完美蛻變。
展望20_年,機遇與挑戰(zhàn)并存。乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海,要發(fā)展就有競爭,要競爭就有改革。金融市場已經(jīng)進入了理性競爭時代,農(nóng)信社與幾大商業(yè)銀行相比,網(wǎng)點設(shè)置多、業(yè)務(wù)辦理快、服務(wù)態(tài)度好是我們的優(yōu)勢,但也存在金融衍生產(chǎn)品少,理財產(chǎn)品單一,針對中高端客戶的可投資項目少等問題。四川信合全省6000個網(wǎng)點的打造,在廣大農(nóng)民朋友的心中樹立了金碑,基本實現(xiàn)了服務(wù)三農(nóng)的。但面對日趨激烈的競爭環(huán)境,我們更需要走出去,請進來,不斷擴大服務(wù)對象,提高服務(wù)質(zhì)量,贏得更大的市場。誰贏得了客戶,誰就贏得了效益,因此客戶已成為各大銀行必爭的資源??蛻艚?jīng)理作為聯(lián)系銀行和客戶、溝通信貸業(yè)務(wù)和市場需求的橋梁,擔負著全面深入了解客戶需求,為客戶提供綜合性、全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),為經(jīng)營管理決策和金融創(chuàng)新提供準確、有效信息的重要職責。這個崗位艱辛而富有挑戰(zhàn),我愿意在這一崗位,乘風破浪,貢獻力量。
如果我競聘成功,將從以下幾個方面開展工作:
一、熟悉我的業(yè)務(wù)。
作為一個信貸新人,我會用最短的時間學習信貸業(yè)務(wù)知識,熟悉信貸業(yè)務(wù),樹立正確的市場觀念、客戶觀念和營銷觀念。認真履行客戶經(jīng)理的職責,廣泛宣傳我社的金融服務(wù)政策、內(nèi)容和特色,做到清晰、準確,使客戶能夠較全面地了解我社的金融服務(wù)。
二、了解我的客戶。
客戶經(jīng)理與客戶的關(guān)系不僅是業(yè)務(wù)關(guān)系,更是一種人際關(guān)系,客戶經(jīng)理的服務(wù)要有創(chuàng)意,要走在客戶的前面。熟悉客戶的行業(yè)、喜好,針對不同的客戶,以最容易讓對方接受的方式開展業(yè)務(wù),達到事半功倍的效果。把客戶當成自己的朋友,給予合理的建議,以期長遠發(fā)展。
三、挖掘潛在客戶。
發(fā)動一切可以發(fā)動的資源,擴大客戶面,做好客戶資源調(diào)查,并造表記錄。對有價值的客戶,做好心理準備,不管失敗多少次,經(jīng)受多大的困難,都堅持不懈做好打持久戰(zhàn)的準備。根據(jù)客戶的需求,采取不同的營銷方式,并做好_式營銷,包括:存款、貸款、pos機、epos,對公新開戶等金融理財產(chǎn)品。
四、維護我的客戶。
要贏得一個有價值的忠實客戶不是一件易事,因此要做到定期對客戶進行回訪,隨時和客戶保持聯(lián)系,掌握客戶的心理動態(tài),做好風險監(jiān)控,保障客戶在不同階段的不同金融服務(wù)需求,化地發(fā)揮金融服務(wù)的價值,以樹立我社良好的金融服務(wù)形象。維護好了老客戶,再通過老客戶開發(fā)更多的新客戶,形成一個以客戶發(fā)展客戶的良性循環(huán)。
我沒有輝煌的過去,但我期待著有價值的未來。20_年的秋天,我收獲了今天這份工作,20__年的春天,我播種下今天的心愿,無論我將收獲什么,我都要說,今天我站在這里,已經(jīng)是一份收獲!謝謝!