總結是對過去一段時間內的學習和工作生活等方面的表現進行歸納和概括。總結不僅要關注結果,更要關注過程,思考經驗教訓和改進方法。以下是小編精心挑選的總結范文,希望能對大家有所啟示。
貨代商務部年終總結篇一
_年,是_電子商務市場的飛速發(fā)展的一年。數據顯示,僅前三季度,我國電子商務整體交易規(guī)模已達到5萬億,預計全年交易規(guī)模將達7萬億。_年也是_電子商務市場的開始轉型的一年,其中b2c領域發(fā)展最為迅速,京東、凡客、當當、卓越等巨頭的規(guī)模效應也更加的明顯,而中小電商企業(yè)的生存卻更加的困難;團購市場則是從“百團大戰(zhàn)”,進入寒冬期,倒閉、裁員大量出現。不過,熱鬧的_電子商務背后,卻是電商企業(yè)激烈的價格競爭導致的高投入、低盈利現狀的出現。_年的電子商務市場出現了以下幾種情況:
1、傳統企業(yè)紛紛介入電子商務。
蘇寧、國美等傳統企業(yè)紛紛加大了對電子商務領域的拓展力度。不得不說,現在“火爆”的電商市場狀況,是絕大多數傳統企業(yè)沒有預料到的,雖然他們錯失了主導電子商務市場的良好時機,但是憑借他們自身豐厚的實力,在未來的電商市場分一杯羹,是沒有任何問題的。在即將到來的_年傳統企業(yè)在電商領域拓展趨勢也一定會更加明顯起來。
2、電商企業(yè)業(yè)務擴張。
過去的_年里京東、凡客、卓越等電商巨頭都紛紛轉向多元化經營策略。以起家于電子產品的京東來說,其業(yè)務范圍已經從電子產品,拓展到圖書、服裝、鞋類、箱包等等各種渠道,各個領域,其產品也越來越豐富起來。而卓越亞馬遜也從單純的圖書銷售,轉向嘗試銷售各種產品。以服裝類的凡客誠品,也開始拓展到更多品類的商品銷售。當當就跟不用說了。不僅如此,各大電商巨頭更加是極力拓展自己的業(yè)務覆蓋范圍。
3、價格大戰(zhàn)持續(xù)高漲。
“便宜才是硬道理”,現在電子商務市場正印_著這句話的正確_。無論是b2c還是b2b、c2c領域,也不管是垂直電商還是綜合平臺,價格優(yōu)勢才是目前確定其生存的優(yōu)勢。_年電商領域的價格大戰(zhàn)可謂是激烈異常,但是即使到了_年這種趨勢也還是無法避免的。
4、中小企業(yè)及個人的經營更加困難。
隨著,淘寶商城宣布漲價,激烈的市場競爭,導致了電商市場運營成本的上升,中小企業(yè)及個人的電子商務道路更加地難以前行。各大電商巨頭的融資的紛紛成功,進一步增強了他們的實力和市場競爭力,越來越瘋狂的價格戰(zhàn),讓資金本就緊張的中小型電商企業(yè)和個人企業(yè)根本就難以參與競爭,處于越來越惡劣的境地中。
從_電子商務發(fā)展趨勢看,_年的電商企業(yè)想要在激烈的競爭中獲得一份優(yōu)勢地位,首先必須做好產品和服務的質量,其中物流不暢則成為一大難關。物流不暢帶來的巨大問題,在以往的交易活動中已經有了充分的體現。解決了物流問題的企業(yè),必定能在未來的競爭中握有更大的優(yōu)勢。未來電商行業(yè)也必將向著_型和細分型發(fā)展。__更強的企業(yè)能夠針對所在行業(yè)類型領域,提高服務能力和質量,并能夠降低交易成本,因此在獲得更好利潤的同時,也能夠給消費者帶來可觀的回報。例如,針對箱包行業(yè)實行_運作的麥包包,就取得了很大的成功。再如,定位于服務家居行業(yè)的居品氏商城,針對家居領域提供時尚、有創(chuàng)意的_家居用品服務,其引領的行業(yè)規(guī)范_和先進_,一定能夠在未來的電商領域贏得很大的影響力。麥包包和居品氏等的出現,正說明了_的電子商務市場開始向著理_和規(guī)范的方向發(fā)展。
相信_未來的電子商務市場一定能夠向著更加規(guī)范和良性的方向發(fā)展。
貨代商務部年終總結篇二
在首次的工作中試著去了解和認識彼此,令人高興的是,三天的迎新工作也確實給了我們這樣一個良好的平臺使我們彼此了解對方,為我們后來的合時間確實過得很快,四個月眨眼就過去了,回望城市建設學院學生會學習部在上半年的工作,確實感慨萬千,完成了學生會的工作任務,也適當的的開展了自我部門的相關活動,收獲了很多,同時也出現了一些問題。
在九月份的迎新工作中,我們學習部的三個部長是第一次合作,當時的我們對彼此都不是很了解,所以我們作打下了一個很好的基礎。
接著在學生會的招新工作中我們學習部的三個負責人也彼此熟悉了。當時的我們對于學習部招收怎么樣的部員進行了幾次坦誠的討論和協調,在招新過程中,我們盡量招收那些做事積極,認真,踏實,語言表達能力強和性格外向的同學。在后來的工作安排中,我們根據工作安排和要求把不同性格,能力和專業(yè)的部員們進行了搭配,使他們在工作中能夠相互學習,提高效率,從而真正的在能力上有所提高和收獲。
在十月份的中旬,我們學習部組織的“走進科大”演講比賽開始了,這次比賽一是為校學生會舉辦的“知行杯”演講比賽選拔我們城市建設學院的隊伍,二是鍛煉大一新生們的演講才能,提升他們的交際能力。演講比賽于10月x日晚七點在13110階梯教室舉行,參加比賽的學生,都是各部經過層層選拔,推薦上來的優(yōu)秀選手,比賽中,他們的精彩表現充分顯示了他們的才能和技巧,演講內容觀點鮮明,立意深刻,內容充實,情理交融,緊扣生活學習;語言表達自然流暢,聲情并茂;儀表端莊大方表情親切自然,精神飽滿振作,演講的每一個細節(jié)都使評委和觀眾引人入勝、感人至深,贏得了各位評委和觀眾的熱烈掌聲。在公平、公正、公開的原則下,通過評委們的評判,我們選拔出了張貝,朱齊林,祝遠寒三位優(yōu)秀同學。
通過此次活動,提高了學生的演講能力,豐富了學生的課余生活,為學生施展才華搭建了一個良好的平臺。但是在活動中我們部門還是出現了一些問題。
例如部員們工作不細致,在比賽之前確認課室不夠仔細,沒有發(fā)現比賽所借的教室已經被其他同學占用了,到臨近比賽時才發(fā)現,造成比賽之前工作的混亂。同時也說明我們部長沒有在應急方案里考慮到課室臨時會出問題。還有就是比賽過程中簽到的問題,不能很好的確認活動中相關人員是否按時到打比賽現場。這些都說明我們部門在工作中一定得注重解決細節(jié)問題,作為部長的我們,也應該在對活動進行策劃時多做全方位的打算和安排,對不遠門的工作安排應該更仔細,全面。
而在十月份的下旬,為了豐富同學們的課余知識,提高思辯能力,鍛煉其思維表達能力和培養(yǎng)其團隊精神,城市建設學院第十一屆“一二九”新生辯論賽正式打響了。在近一個月的活動中,我們學習部的全體成員都在積極的工作,完成每一場比賽的任務,在開始的第一輪辯論賽海選工作中,我們三位部長和全體部員都在為比賽積極的準備,在任務安排上,我們盡可能的分工明確,部員們在工作中時刻保持著相互協作的精神,并且做事積極。
辯論賽一共進行了9場,不僅為學院挑選一些適合辯論的同學組成辯論隊,來代表城建學院參加下學期的校辯論賽。更加展示同學們的個人風采和團隊能力,為將來打下了良好的基礎。此次活動舉辦十分成功,不僅深受本院同學的喜歡,報名積極,宣傳及時新穎,更吸引了其他學院同學的觀看。
通過本次比賽,學習部的每一個成員都得到了鍛煉,我們每個人都學到了為人處事的正確方式,與人交流的方法,懂得了做事細致嚴謹的好處,同時面對經常遇到辯論賽沒教室的情況,鍛煉了我們部長應對突發(fā)情況時的應變能力。
縱觀整個辯論賽的經過,比賽組織得良好,不愿對比賽前期的宣傳做得很好,開始通知各班班長和學習委員組織各班的同學進行宣傳及報名,保證每一位同學獲得正確的信息。這樣不僅增加了各班同學對本次比賽的關注度,也增強了他們對辯論賽的了解和參賽的熱情,令我你們欣喜的是,對于辯論賽報名,學院廣大同學報名很積極。
通過海選我們共挑選出30多名同學,組建了建裝、建工代表隊、土木代表隊、環(huán)設代表隊,給排水代表隊和建筑代表隊5支隊伍。從中我們也發(fā)現了一些口才、思維應變能力較強的同學,為以后創(chuàng)建院隊打下了基礎。
在活動組織中也出現了一些問題,例如海選當天由于報名的人數太多,沒有做好合理的分流措施以致有些學生由于等待時間過長,產生一些厭煩的情緒,這說明我們部長們做策劃時沒有考慮周全。
在海選比賽中,同學們由于是第一次正式的辯論賽,所以辯論賽的水平不是很高,同時在舉止、儀態(tài)方面仍顯稚嫩,選手們對一些規(guī)則還不是很了解。但作為本場比賽的組織者,我們學習部在活動中也顯得有些生疏,沒能夠組織好觀眾,使得本場比賽打的略顯冷清。
針對辯論賽中出現的問題,我們一方面召開部門例會進行總結和討論解決方案,同時積極與辯論賽的領隊們協調,交流。在后來的幾輪比賽中我們吸取了經驗和教訓,從而使比賽的水平越來越高,更加具有觀賞性。
在辯論賽進入第二輪時,由上輪比賽勝出的的六支隊伍抽簽決定各自立場和對陣,接著帶了兩場比賽,對陣雙方為建筑代表隊對陣土木代表隊和土木國防生代表隊對陣環(huán)設代表隊,本次比賽比起前一輪選手們都有十分明顯的進步,上一輪比賽中出現的一些問題在這次的比賽中也較少看到,但從所打出的內容來看他們對各自辯題的了解還不夠深入,僅僅停留在表面內容,只能依靠網絡等有限的渠道去尋找材料、于是我們組織了一部分參加了上一屆辯論賽的學長學姐對邊手進行了一些指導,后來發(fā)現他們確實有了很大的進步。
學習部組織這次比賽表現出的最大問題就是由于活動總時間過長,學習部的部員們工作激情沒有最初那么大,都表現出了一些厭煩心理,出現了一些不積極的現象,如何讓一個活動在部員心中保持較高的熱情,將是我們部門以后的工作中必須解決的問題。
在本學期中我們學習部還在進行一個很重要的工作就是城市建設學院的學風建設工作,而通過最近兩個月的學風考勤考核,學院各個班級自我考核,我們的課堂抽查等綜合考核手段,城市建設學院的學風確實有了很大的提升,在這一工作中,我們的部員們不惜犧牲自己時間,積極而又不間斷的參與考勤工作,使部門的學風建設工作更加的制度化,規(guī)范化。
如何更有效地培養(yǎng)部員的能力;如何在工作中與其他同事保持協調,合作;如何更好地提升部門的整體工作能力和效率,如何提高部員們對日?,嵥槭聞盏墓ぷ鞣e極性等等這些問題。我想這些問題也必須要求我們學習部的三個負責人想辦法去解決,更好地帶領學習部完成學生會的工作。
在接下來的一學期中,我們應努力帶好部員,認真而高效的完成學生會的相關工作,從而使學習部的工作再上一個新的臺階。在工作中積極的為部員們創(chuàng)造提升能力的平臺,使他們真正在武漢科技大學城市建設學院學生會學習部中能有所收獲,提升他們的綜合素質和能力!
貨代商務部年終總結篇三
商務風險的防范應貫穿與整個業(yè)務、商務、財務的各個環(huán)節(jié),在每個環(huán)節(jié)都應突出“事先控制”的重要性。文章對一年的工作進行了兩方面總結,詳細內容請看下文商務部年度個人工作總結。
在業(yè)務合同洽談中,要重點加強對客戶資信情況的審核。這就需要業(yè)務人員在與客戶的洽談中,重點了解客戶的信用狀況,所處行業(yè)的盈利及償債能力,商務要跟進參與合同的起草修改過程。
在業(yè)務操作過程中,要重點加強對客戶提出的業(yè)務更正、業(yè)務需求變動情況,及時反饋與相關應收應付費用的確認工作,重點要突出工作責任心與風險控制的敏感性。
在應收運費的催收中,要重點加強在與客戶對賬、催收過程中,對客戶付款能力的掌控力,在與客戶的聯系過程中,綜合調動公司內外部的一切資源,對客戶收款中潛在風險及時預警和反饋。
進一步完善現有的信用等級評價體系,為業(yè)務營銷準確的數據分析,從而建立不同的營銷策略,設定相應的結算信用額度。有效把握公司的客戶構成、及發(fā)展趨勢,為公司領導決策提供參考依據。
隨著公司業(yè)務的不斷發(fā)展變化,商務工作的重心應適時跟進,并與業(yè)務、財務人員共同研究現有的運作流程,調整分工,加強協作。尤其要重視對流程的設置、單證流轉格式的要求、設置相應的監(jiān)控審核環(huán)節(jié)。
隨著分工的細化、流程的完善、單證的規(guī)范,對各項工作完成情況的監(jiān)督、檢查力度要進一步加強。為此,今年商務部將加大對網點、本部的工作執(zhí)行和完成情況的審查力度。通過與網點之間的人員互派、崗位交流、定期尋訪檢查等措施,監(jiān)督各網點充分重視商務工作,強調網點負責人的商務意識,要求參照華東本部的管理要求、工作流程,建立網點內部的工作規(guī)范,完善營銷、操作、財商的分工協作流程。在制定網點內部的考核方案時,將應收賬款的回收情況作為重點考核指標。
貨代商務部年終總結篇四
尊敬的各位領導、各位同事:
歲月如梭,輾轉20xx已經悄無聲息的離去,新的20xx向我們迎面而來,回顧20xx年度的各項工作如下:
1、沈陽兵團農業(yè)銀行。
(1)中國農業(yè)銀行沈陽生產建設兵團分行辦公樓改造工程收尾、系統性能檢測、設備移交、系統培訓等工作于20xx年上半年結束,系統已竣工驗收并經檢測中心及質監(jiān)站驗收合格。
(2)該項目回款情況:20xx年度回款512萬,20xx年回款200萬,共計回款額為712萬。
(3)售后情況:配合沈陽辦事處對沈陽農行進行售后服務。
(4)審計決算情況:工程合同價為906.9萬,決算申報價為1004萬,已經審計確定的為872.5萬(三方共同確定),應該爭取的部分約為50萬,未最終定稿。
2、沈陽網絡信息中心機房。
該工程已于20xx年4月25日通過竣工驗收及檢測中心檢測,并已提交竣工決算,工程合同價為369萬,簽證追加后共計約405萬。工程回款情況:目前已按合同回款到位。
3、大連體育館。
大連體育館于20xx年10月份接手,主要工作為對大連體育館的技術支持,到目前為止已進入設備安裝部分,詳細情況如下:
(1)前期經檢查,線纜敷設部分存在問題,對每個系統進行逐一檢查整改,對每一根線進行校對。
(2)設備安裝:綜合布線系統前端及后端設備已安裝結束,光纖未進行熔接,機房部分網絡設備未安裝;背景音樂系統前端及后端設備已安裝結束,因沒有電無法進行調試;機房裝修部分已全部完成,剩余三層機房ups、新風排煙未安裝,還有舞臺燈光配電柜未到場安裝;廳堂擴聲系統設備已安裝,比賽館吊頂音箱已吊裝完成;會議室因不具備安裝條件未安裝(墻面未處理,會議室門未安裝,強電未到位);運動會系統設備約于20xx年2月初到場,現場目前也不具備安裝條件;安防系統前端設備未安裝,監(jiān)控中心設備安裝接線完成,前端等強電到位安裝;消防系統約與年前完成,現地下室消防泵控制柜定位等待設計院確認,設計院確認后完成主機安裝調試。
(3)項目回款情況:合同額為775萬,已付款323萬,年前有一筆申請款約200萬正在辦理申請手續(xù)。
在這過去的一年里,能夠嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,盡最大的努力辦好公司領導交代的每一件事。就項目而言,保證在整個工程實施過程中不發(fā)生任何的安全事故,保證工程的進度及工程質量,并及時根據合同回工程進度款。雖然20xx年有所收獲,但也存在很多不足之處:
1.雖然年輕充滿干勁,但是經驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。
2.對于項目上的運作,還缺乏主動與他們的溝通和交流的積極性。與業(yè)主交流,言辭生硬,不善于有效的表達,感覺整個人放不開。這些個人因素直接影響到了工作的效果。
3.對于項目的成本及利潤不能很好的有效的進行分析。
4.對于項目上出現的問題不能及時與領導溝通尋求解決方法。
新的一年,新的規(guī)劃,20xx計劃如下:
一、樹立全局觀念,做好本職工作。
不管從事什么工作,樹立全局意識是首要的問題,項目上的各項工作也不例外。我認為項目工作的全局就是,“樹立企業(yè)形象,使業(yè)主對公司工程質量的滿意度和忠誠度最大化?!弊畲笙薅鹊目刂祈椖砍杀?,使項目利潤最大化,同時保證工程的優(yōu)質優(yōu)良,這也是提高我們公司核心競爭力的一個重要組成部分。
二、善于溝通交流,強于協助協調。
對于現場項目管理及技術人員不僅要有較強的專業(yè)技術知識,還應該具備良好的溝通交流能力,對于項目上出現的問題要能及時溝通,以最快最有效的方法解決問題,出現問題不可怕,就怕不能及時解決問題。
三、精于專業(yè)技能,勤于現場觀察。
隨著電子行業(yè)的不斷發(fā)展,競爭不斷強化。如何應付日新月異的新產品,作為一個現場技術人員,要在現場勤于觀察、獨立思考、多與同事交流,努力不斷提高自己的專業(yè)水平。
四、勤于分析對于一個新的項目拿到手,不是一味的按照投標的東西施工,首先要對這個項目的成本及利潤、投標文件等進行有效的分析,對于利潤小的部分要在前期就尋求解決方案,以便在實施過程中引導業(yè)主,同時使自己的利潤最大化。新的一年意味著新的起點、新的機遇和新的挑戰(zhàn),我將繼續(xù)不懈努力,決心再接再厲,更上一層樓。同時也預祝公司20xx龍年更輝煌!
匯報人:xxx。
20xx年xx月xx日。
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貨代商務部年終總結篇五
年以來,經營管理部在集團的正確領導下和其他部門協力支持下,圓滿完成了本年度的經營業(yè)務核算及管理工作,現將本部門履職情況向領導和同志們予以匯報,敬請領導和同志們審查和指正。
經營管理部在xx年繼續(xù)推行財務預算制度,嚴格預算控制與執(zhí)行。在年初,根據集團班子任期目標,在廣泛聽取中心意見的基礎上,把握住定額,控制成本,細化分解經營指標,及時、準確、科學全面地完成了經營財務預算編制工作,并與四月份完成了與各中心經營目標責任書的簽訂工作。這些前期工作明確了經營目標,合理量化了集團經營活動的安排,為集團2014年經營管理工作打下了良好基礎。
本年度,經營管理部一直密切關注各中心營業(yè)收入減少或突發(fā)成本增加的變化情況,及時調整各單位績效考評指標。集團一直本著“風險共擔,收益共享”的原則,時刻關注著各中心的績效分配比例。今年,又恰逢學校給予集團政策性補貼,本部門根據集團計劃部署,于年內對老績效考核管理辦法進行了合理調整,結合質量管理體系文件論證目前各中心考核指標與經營壓力對比情況,仔細測算,確定了各中心的績效分配比例,最終,順利完成新績效考核管理辦法的修訂,使部門考核有章可循、有法可依,有效提高了干部職工工作主動性和積極性,實現職工利益與集團發(fā)展的共贏。
在各中心核算員高度配合下,本部門準確完成了集團各月經營指標的統計核算工作,并按月向集團提交經營狀況說明書,為集團領導決策提供財務依據。經營管理部負責的各類校撥經費監(jiān)管,截至12月末,后勤管理處應撥付集團的各類經費均已落實到位,經營管理部經核對后已經轉撥各使用單位。本年度共轉撥各類經費7xx、93萬元(含集團補貼給各單位的崗位津貼)。
x月初,通過學校公開招標,確定了臥具中標企業(yè);7月初對中標的臥具生產廠家的生產能力和規(guī)模進行了實地考察。x月末聯合徐州市纖檢所、連云港纖檢所對中標企業(yè)的產品進行了質量抽檢,確保杜絕“三無”臥具、劣質臥具、“黑心棉”進入校園。在配送環(huán)節(jié)上,為了方便學生領取臥具,經營管理部與昌湖物業(yè)公司,利用一天的時間將39xx套臥具配送至20個臨時發(fā)放場所,沒有出現一例差錯,配送效率和質量受到學院好評。同時為了方便現金購買臥具的新生,經營管理部在松苑二號樓車棚設立了售賣點,臥具配送到位后,昌湖物業(yè)公司為了確保每一個提前到校的學生能買到臥具,發(fā)放人員提前進入辦公狀態(tài),不計時間,不計報酬,為學生提供發(fā)放服務。在收費環(huán)節(jié)上,為提供24小時不間斷收費,集團職能部門全體人員參與了臥具的收費工作,平均每人每天工作達12小時以上,共完成現金收費102萬余元,未出現任何差錯,在此一并感謝昌湖物業(yè)公司和集團辦公室、集團質量管理部的各位同事的通力合作。
本年度,經營管理部共完成昌湖物業(yè)公司等x個部門及分支機構的營業(yè)執(zhí)照年檢、組織機構代碼證的年審工作;完成集團各單位會計人員信息采集和繼續(xù)教育20人,夯實了會計隊伍建設工作,并在此基礎上加強了核算員隊伍的培訓,堅持實現每月1—2次集中學習或培訓,提高了核算員的會計核算能力的同時,也為集團各單位解除了經營工作的后顧之憂。
根據學校財務資產部工作安排,經營管理部年中組織了各中心資產管理員,對集團各單位使用和購買的儀器設備進行了清查,本次清查共計涉及953x臺件,總價值24x5萬元。并對賬實相符的儀器設備進行統一編號,打印并粘貼標識。同時,經營管理部還利用本次清查機會,協調財務資產部組織安排各單位進行了資產報廢工作。各單位資產管理員都是兼職人員,所有人員在資產清查過程中多利用工作以外時間進行,但都按時保質保量完成各項工作,借此機會對集團的各位資產管理員表示感謝。
一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業(yè)務學習,輕理論學習的問題。二是工作方法、說話方式還有待改進,特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。三、是核算員管理離規(guī)范化、精細化尚有距離,需要加強核算員素質培養(yǎng),不能拘泥于習慣性做法,要提高員工對業(yè)務中出現新情況的應對能力。
貨代商務部年終總結篇六
我們_商團隊經過1年多的努力,店鋪一直在成長發(fā)展,從我個人來說收獲無限,學到了很多知識!現在對于店鋪裝修、廣告圖、寶貝頁面等等的制作都有了一定的經驗,但是進步的空間還很大,仍需繼續(xù)努力!在設計方面往往遺忘了做圖的目的和重點,這點仍需要再不斷參考一些成功例子來學習和改進。
美工體會心得:都說美工是店鋪的靈魂,一張好的圖片勝過千言萬語,既要做好又要做到如實描述,所以應該是最了解產品的職位之一,要不斷的學習做好商品圖片:
1、美工需要完全了解產品的特性,賣點,優(yōu)勢等等,(這些需要很多運營文案前期的工作)這樣才會真正的做出高轉化率的圖片。
3、先寫廣告語,每款產品突出自己特點的廣告語,圍繞每款產品的特點進行編輯。讓顧客跟著自己的思路走,才會真正的達到高轉化率。
4.照片必須清晰,明亮。不清晰的照片給人一種美誠意的感覺,買家本來就對商品心存疑慮,需要讓人猜測質地和細節(jié)的圖片已經失敗了一半。拍攝圖片時光線一定要好,盡量不要用燈光一面。
5.商品圖片千篇一律,會不會讓顧客看厭煩呢?合理的搭配,點睛的點綴。數碼照片拍攝的圖片都偏灰,適度地提高亮度是必須的,但不要過度的ps,一定要保持商品的真實感,同時有漂亮的圖片才是的。
6.圖片要豐富,全面。一張圖不能說明問題,可以用幾張圖。把寶貝最特別的地方都展現出來,可以把圖直接顯示在寶貝詳情中。
還有對于廣告的投放、活動的參與等,通過參與活動,打造爆款,引進流量,提升店鋪的總銷量。我們通過參與整點聚以及瞄一眼、天天特價、直通車活動等,這些廣告的投放與活動的參與,不僅給我們帶來流量,而且大大的增加了銷量?;顒又拔易鳛槊拦ぴO計就必須有質量有效率地完成廣告圖的制作,寶貝頁面的優(yōu)化以及關聯營銷等等。大多的淘寶商城是靠砸廣告投活動撐起的,活動就是為了銷庫存,如一場聚劃算幾小時上千上萬件的銷量。但是,參與一次活動,并不代表商家就一定有收益,虧本的例子隨處可見。因此,店鋪前期的工作很重要,包括設置那款促銷產品,促銷價格,促銷圖設計,活動圖設計,如何關聯銷售等等,可能一招不甚,滿盤皆輸。
進入_是偶然的,也是幸運的,非常感謝公司給我這樣的機會,總結:在自己的職責范圍之內,積極思考,不斷提升自己的工作技能,提高自己的綜合能力!
俗話說:只有經歷才能成長。工作是人生活的重要部分,遇到困難要用平常的心態(tài)實際看待問題,告戒自己凡事要先做人、后做事。
世界沒有完美的事情,每個人都有缺點,一旦遇到工作比較多的時候,容易急噪、粗心。我在平時遇到設計上的問題及時與同事、同行溝通,向他們請教,與他們取長補短,共同完成工作任務。在溝通時積極的聽取他們的意見和建議;不斷努力學習提高自己;及時了解需求,不斷根據領導的要求修改自己的設計作品。經過時間的洗禮,我的專業(yè)技能和發(fā)展會得到提升,相信在以后的工作中我會彌補這些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力!每一個崗位都會有這樣那樣的問題,每一個崗位都會有小小的辛酸,但只要我們方向是對的,方正心態(tài),踏踏實實的做好眼前的每一份工作,相信不久的將來就是晴天。
昨天怎么樣不重要,關鍵是今天做了什么,明天怎么樣,加油吧!最后,感謝領導對我的悉心指導,我一定會以積極主動,充滿激情的心態(tài)去工作。
以上總結如有不當之處,請予批評指正。
貨代商務部年終總結篇七
xx年是公司逐步走上正軌、逐步走上科學化管理的一年,是公司鞏固發(fā)展基儲拓展新業(yè)務的一年。作為商務部主管,在公司領導的幫助指導下,在各部門的密切配合下,在商務部員工的大力支持下,我較好地履行了一名商務部主官的職責,帶領商務部在xx年工作中取得了一些成績,為公司樹立形象、提升品牌下了不少功夫、做了不少工作,下面結合自己一年來的工作,向公司匯報如下:
(一)注重學習專業(yè)知識,提高自身的能力素質。擔任商務部主管以來,我始終把加強學習、提高自身素質放在第一位,堅持向公司領導學習、向其他主管學習、向身邊的同事學習,每次完成一項任務后,我都會專門找出時間進行梳理總結,找出自己在工作中好的方面和存在的不足,以便于在以后工作中能夠針對弱項制定合理的計劃。通過一年的學習提高,我本身不僅在專業(yè)知識、產品推廣、活動策劃、管理方法方面有了提高,而且在工作經驗也更加豐富,思維更加開闊,管理的方法也更加靈活,這些能力的提高歸功于公司各位負責人的批評幫助,歸功于各位同事的及時提醒,才讓自己的能力得到迅速提高。
年初,公司大幅改善辦公條件、為員工營造舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境時,我針對商務部員工在xx年工作中存在的問題,進行了思考分析,對一些問題尤其是影響工作效率、工作質量的問題進行了剖析,并對商務部每名員工的工作內容進行了細化,明確了標準和工作時限,改善了管理方式。公司的考勤制度、安全制度、考核制度、差旅報銷制度等各項制度實行以后,我及時組織商務部員工進行了學習,并要求每名員工要遵守好公司的各項制度,為公司正規(guī)化管理盡心盡力,堅決杜絕出現違規(guī)違紀等問題。
xx年,我?guī)ьI商務部的員工重點公司幾項重點工作,價值11萬的東站廣告、恩施游戲中心推廣、舉行第三屆血流大賽決賽、詩歌接龍、三峽首屆花牌挑戰(zhàn)賽、金麒麟獎、周年慶典活動、網站關鍵詞排名優(yōu)化、枝江萬人花牌賽、我愛管理和論壇發(fā)帖,qq群維護,發(fā)展新玩家等工作,在這些工作中,我?guī)ьI商務部的員工分別在宜昌社區(qū)、五峰,長陽,枝江,宜都,松滋等多個地點社區(qū)進行了推廣,通過活動舉辦和客戶合作,圓滿完成了任務的同時,展現了公司高效的工作作風和工作質量,同時贏得了更多玩家,提升了我們公司的知名度,為公司贏得了口碑。
xx年,作為商務部主管,不僅要維護好商務部內在的關系,調動商務部人員和兼職人員的工作積極性,還要和公司的其他部門密切配合,及時將收集的信息反饋交流,為其他部門完善提供參考、為公司制定策略和部署提供依據。同時,還要和各個社區(qū)及合作方進行溝通協調,尤其是在東站廣告投放、社區(qū)進行推廣活動、組織血流大賽、我愛花牌大賽等活動中,更要與玩家、社區(qū)人員、政府人員進行溝通協調。通過今年的工作,我感到作為商務部主官在這方面努力比較多,公司的外在發(fā)展環(huán)境和口碑有明顯提升、公司內部員工關系也更加密切。
(一)活動組織籌劃還不夠嚴密。去年組織的幾個大的比賽活動中,因為籌劃不科學、細節(jié)考慮不到位、方案不具體等原因,導致在組織活動中出現現場秩序混亂、人員管控不嚴等現象,一定程度上影響了活動的組織,同時在組織活動宣傳推廣中,針對性不強、效果不明顯的問題也有存在。
(二)管理理念還有一定的差距。作為商務部主管,不僅要做好自己的`本職工作,帶領商務部人員做好各項工作,而且還要管理協調好商務部各位員工的相關工作,在實際工作中,在管理調動員工的積極性上還有些差距,特別是在工作任務重、壓力大的情況下,考慮員工承受能力比較少,只想高標準完成任務,為公司樹立形象。這方面還需要進一步加強。
(三)廣告推廣的精準化還不夠。xx年,公司推廣總投入是43萬元,投入比例比較大,成效也比較明顯,尤其是我們商務部承辦的幾項大的活動,有效地提高了公司品牌,提高了影響力。但是在大項活動之前做的一些工作中,我們有些廣告投放效果不夠明顯,沒有針對人群進行投放,導致有些投入和成效不成正比。
(一)高標準完成公司各項任務。今年公司在廣告投入方面較去年有所下降,但是我仍會帶領商務部的人員高標準完成公司賦予的更像任務,以更高的標準、更快的效率和更科學的方案,做好各項活動籌劃。尤其是按照春季以新款斗地主為噓頭,夏季以花牌,秋季以血流,冬季以周年慶典做綜合賽事的目標,貫穿整個年度工作,為公司帶來更多盈利。
(二)打造精品提高工作質量。商務部的一項重要任務,就是提升公司知名度,為公司塑造品牌形象。在目前宜昌激烈的競爭市場中,作為商務部主官,我將以更加嚴格的要求、更高的標準、更詳細的籌劃,提高工作質量,切實通過把工作做精細,贏得工作上的主動。
(三)進一步提高自身能力素質??偨Y去年的工作,自己有很多體會和收獲,關鍵是找準了自己的努力方向。今年,我將通過各種方式學習提高自己的能力素質,爭取以更完美的工作、更專業(yè)的知識、更科學的分析、更詳細的籌劃、更合理的管理來展現自己,為公司在新年度的發(fā)展做出更多貢獻。
貨代商務部年終總結篇八
x年,是x電子商務市場的飛速發(fā)展的一年。數據顯示,僅前三季度,我國電子商務整體交易規(guī)模已達到5萬億,預計全年交易規(guī)模將達7萬億。x年也是x電子商務市場的開始轉型的一年,其中b2c領域發(fā)展最為迅速,京東、凡客、當當、卓越等巨頭的規(guī)模效應也更加的明顯,而中小電商企業(yè)的生存卻更加的困難;團購市場則是從“百團大戰(zhàn)”,進入寒冬期,倒閉、裁員大量出現。不過,熱鬧的x電子商務背后,卻是電商企業(yè)激烈的價格競爭導致的高投入、低盈利現狀的出現。x年的電子商務市場出現了以下幾種情況:
蘇寧、國美等傳統企業(yè)紛紛加大了對電子商務領域的拓展力度。不得不說,現在“火爆”的電商市場狀況,是絕大多數傳統企業(yè)沒有預料到的,雖然他們錯失了主導電子商務市場的良好時機,但是憑借他們自身豐厚的實力,在未來的電商市場分一杯羹,是沒有任何問題的。在即將到來的x年傳統企業(yè)在電商領域拓展趨勢也一定會更加明顯起來。
過去的x年里京東、凡客、卓越等電商巨頭都紛紛轉向多元化經營策略。以起家于電子產品的京東來說,其業(yè)務范圍已經從電子產品,拓展到圖書、服裝、鞋類、箱包等等各種渠道,各個領域,其產品也越來越豐富起來。而卓越亞馬遜也從單純的圖書銷售,轉向嘗試銷售各種產品。以服裝類的凡客誠品,也開始拓展到更多品類的商品銷售。當當就跟不用說了。不僅如此,各大電商巨頭更加是極力拓展自己的業(yè)務覆蓋范圍。
“便宜才是硬道理”,現在電子商務市場正印x著這句話的正確x。無論是b2c還是b2b、c2c領域,也不管是垂直電商還是綜合平臺,價格優(yōu)勢才是目前確定其生存的優(yōu)勢。x年電商領域的價格大戰(zhàn)可謂是激烈異常,但是即使到了x年這種趨勢也還是無法避免的。
隨著,淘寶商城宣布漲價,激烈的市場競爭,導致了電商市場運營成本的上升,中小企業(yè)及個人的電子商務道路更加地難以前行。各大電商巨頭的融資的紛紛成功,進一步增強了他們的實力和市場競爭力,越來越瘋狂的價格戰(zhàn),讓資金本就緊張的中小型電商企業(yè)和個人企業(yè)根本就難以參與競爭,處于越來越惡劣的境地中。
從x電子商務發(fā)展趨勢看,x年的電商企業(yè)想要在激烈的競爭中獲得一份優(yōu)勢地位,首先必須做好產品和服務的質量,其中物流不暢則成為一大難關。物流不暢帶來的巨大問題,在以往的交易活動中已經有了充分的體現。解決了物流問題的企業(yè),必定能在未來的競爭中握有更大的優(yōu)勢。未來電商行業(yè)也必將向著x型和細分型發(fā)展。xx更強的企業(yè)能夠針對所在行業(yè)類型領域,提高服務能力和質量,并能夠降低交易成本,因此在獲得更好利潤的同時,也能夠給消費者帶來可觀的回報。例如,針對箱包行業(yè)實行x運作的麥包包,就取得了很大的成功。再如,定位于服務家居行業(yè)的居品氏商城,針對家居領域提供時尚、有創(chuàng)意的x家居用品服務,其引領的行業(yè)規(guī)范x和先進x,一定能夠在未來的電商領域贏得很大的影響力。麥包包和居品氏等的`出現,正說明了x的電子商務市場開始向著理x和規(guī)范的方向發(fā)展。
相信x未來的電子商務市場一定能夠向著更加規(guī)范和良性的方向發(fā)展。
貨代商務部年終總結篇九
自20xx年8月份進入公司以來,現已有近3年4個月的時光了,時光荏苒,透過這么長時光的不斷學習,以及領導及同事的幫忙和關心,我已經完全融入了泛成這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高與發(fā)揮,但是還有蠻多的不足之處。
自20xx年8月份進入公司以來,現已有近3年4個月的時光了,時光荏苒,透過這么長時光的不斷學習,以及領導及同事的幫忙和關心,我已經完全融入了泛成這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高與發(fā)揮,但是還有蠻多的不足之處,回顧剛剛過去的20xx年,結合自我的工作,主要有以下幾個方面:
1)這一年以來在工作中有得也有失,在單子的處理上,因為有了前兩年多的工作經驗,基本能有條理的完成手上的所有進口單子,遇到客人提出的疑難問題,根據自我的理解和確認,對客戶有個耐心和全面的解答;在遇到復雜的單子,憑以前處理過的經驗,把可能發(fā)生的一些問題思考在內,并讓客戶配合自我的工作,準備齊全資料,如果自我能完成的盡量不麻煩客人,但是會經客人同意后,才會幫忙更改資料,讓客戶覺得自我比較勤懇,做的比較到位,能夠放心的把單子交給我來處理。
2)在維護客戶方面,有些新客戶因為剛把單子放在泛成操作,所以會和以前的貨代有個比較,對于新的代理有個新的考核,我會在速度和服務上方有所把握,除了加強服務上方的意識,還會從單子的進度為客戶思考,因為進口相對而言,企業(yè)對貨物都會比較急著進公司生產,有時因為一天或者半天的耽擱,而終止生產線,造成必須的損失,所以在速度上方嚴格把關,在預計好的天數內,再進一步盯緊,做到更好。
3)在行業(yè)知識方面,能夠做到多學習,多了解,多向同事求教。除了熟悉進口流程外,對于出口操作自我在新的一年就應多掌握,有不懂的地方及時主動的去弄明白,遇到一些查驗等突發(fā)事件,自我要冷靜處理,仔細思考,能夠做到了解客人的心態(tài),抓住客人的心理,根據自我掌握的貨運知識,給客人作出合理的解釋,爭取更多的利潤。對于與工作相關的時事要做到心中有數。
自我感覺這一年中還是有很多不足之處,遇到自我不能解決的問題還需用心與領導進行溝通交流,也期望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。還有對于一些操作上的細節(jié)仍需進一步加深了解與掌握,專業(yè)的技能仍需提高。努力的維護好每個銷售攬進來的所有客戶,力爭做個資深的進口部操作。
總之,在20xx新的一年里,我要繼續(xù)腳踏實地,勤勤懇懇,加倍努力的完成自我的進口單子,還要聽從領導的安排,用心主動地工作,我將和公司一齊努力進步,去適應公司的發(fā)展,迎接金融危機的挑戰(zhàn)。
貨代商務部年終總結篇十
我是xx年畢業(yè)就來到深圳加入了貨代這個行業(yè),從最開始的跑市場到后來的公司主管(什么都管),再到現在的fob,一起經歷了三家貨代公司,三個公司都是一樣的新公司,沒有代理,沒有分公司,沒有價格,甚至其中一家還沒有營業(yè)執(zhí)照,我之所以選擇他們,是覺得小公司比較自由,能學到的東西也比較多。我只做了兩年時間,不長,但是我是真誠的,把自己經歷的東西拿出來給大家分享總的來說,在這里我按照接單的流程提出做為貨代業(yè)務員應該注重的幾點:
1,價格好;
2,對方公司有信譽;
3,這個業(yè)務員人品好;
4,也是最重要的一點,絕對不能做柜后漲價,在這里我著重說明一下第四點:xx年4月13日,我一個dubai的客戶要我安排兩個柜子從上海到dubai,走的是ncl船公司,我找了上海的一家公司報價,因為之前有過教訓,所以叫他給我傳了價格表,也蓋了公司章,不過等我貨少了船最后對帳單的時候,一下多了150美金的重柜費。我的小柜是24噸,而且詢價之前就一直說明小柜24噸,其業(yè)務給我的是all in價格,結果他的理由是不包含重柜費。
因為貨在他手上,最后我不得不自己多付2*150美金教訓:即使是傳了價格表過來,也一定要再問一次,不能說因為他價格已經蓋章就放心,最后被動的還是自己,還有就是假如是什么重柜等有什么附加費用產生的柜,一定要聲明再三,不能讓對放玩文字游戲讓自己吃虧。要是可能的話,最好的是叫他分開給每一項的價格,然后給個all in價格,還要加一句:除以上費用外,沒有任何其他費用產生。
貨代商務部年終總結篇十一
現總結以下幾點,做下自我檢討,如有遺漏,請領導指出,我一定努力改正。
一天就幾個小時的工作時間,一晃的功夫就過去了,有時候感覺自己還是太懶,這也是上學時候養(yǎng)成的散漫習慣。記得我看過一部電影《當幸福來敲門》,威爾史密斯主演,我看到了自己的身影,也學到了很多東西,他為了多爭取點打電話的時間,話筒從不放下,從不喝水,就抱這一本黃頁打電話,爭取和客戶見面的機會,最后他成功了。這部電影我感觸很多,也給了我很多動力,他工作的態(tài)度,積極奮進的精神,是我一輩子要學習的。
都說十封郵件不如一次電話,十次電話不如一次面談。我覺得,打電話的真正目的還是為了爭取見面的機會,為了更好的發(fā)展,前期的投入是值得的,但是這并不代表盲目的拜訪,要跟據實際情況,計劃好拜訪時間,線路,使自己在得到收益最大化的基礎上,減少自己的開銷。
現在正值經濟危機,各大船東價格拼的很厲害,而且市場很亂,因此我覺得報價的時候最好打出提前量,并不能像以前那樣,以底價+利潤的方式進行,我沒有固定客戶,只能以底價吸引對方。要知道現在是非常時期,要采用非常手段,比如平報,量大的話負報,但是尺度要掌握好,不然會有不好的影響,還要寫上個較近的價格有效期,以免自己被動。
這點是由于沒有實戰(zhàn)經驗所致,使得自己對這方面的認識只能停留在表面階段,和客戶談及這方面業(yè)務時,底氣總是不足,也是業(yè)務知識欠缺所造成的。新的一年,我要多向前輩請教,努力豐富自己這方面的知識。
雖然對英語的要求不算太高,但是自己在平時發(fā)郵件,和老外聯系時,明顯感覺自己專業(yè)英語的不足,今后的工作中,一定會提高這方面的知識。
說實話,做個客戶不容易,但是要維護要更是一件不容易的事,就我自己而言,我走的這幾個客戶,從來沒有回頭客,一是客戶的原因,二是自己的原因,我要從中找原因了,我希望無論是業(yè)務還是操作,都應該對新客戶特殊對待,付出12分的維護,只有不斷注入新的血液,公司才能發(fā)展壯大。
總之,xx年是我收獲很大的一年,同時他也暴露了很多不足,是我工作的起點,在新的一年中,一定要戒驕戒躁,一心一意,端正自己的工作態(tài)度,豐富自己的業(yè)務知識,做好自己的本職工作,以實際行動回報公司,回報關心我的領導和同事。
貨代商務部年終總結篇十二
20__年,全縣上下認真貫徹落實縣委、縣政府決策部署,積極依托我縣的生態(tài)、產業(yè)等資源優(yōu)勢,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,完善功能支撐,大力推動電子商務與傳統行業(yè)滲透融合,電子商務呈現快速發(fā)展的良好態(tài)勢。預計到12月底,全縣累計實現電子商務交易額__億元,增幅29.8%,其中網絡零售交易額__億元,增幅31.5%。
(一)電商載體建設成效顯著。
堅持把園區(qū)作為集聚電商企業(yè)、培育電商人才、鏈接電商平臺的首要載體,根據要素集聚、企業(yè)集中、發(fā)展集約的目標要求,加快完善臨朐電商眾創(chuàng)家園載體功能,目前已入駐電商經營主體77家。圍繞打造有色金屬電商產業(yè)帶,依托__建材城,規(guī)劃建設了占地500多畝的跨境電商產業(yè)園,集平臺搭建、營銷推廣、電商孵化、報關結算、倉儲物流等功能為一體,積極開展b2b2c跨境電子商務,全力打造跨境電子商務產業(yè)聚集區(qū)。目前,電商綜合服務樓交付使用,智聯眾益合、廣貿天下、中國焦點科技等電商企業(yè)已正式入駐。
(二)公共服務體系建設加快推進。
縣級層面,依托臨朐電商眾創(chuàng)家園,積極對接各類電商服務資源,引進整體運營服務商,建立縣級電子商務公共服務中心。鎮(zhèn)級層面,在各鎮(zhèn)(街、園、區(qū))成立電子商務服務站,推進農村基礎設施建設,提高農村寬帶普及率,改善農村電子商務發(fā)展環(huán)境。大力推廣“服務站+合作社+農戶”模式,調動返鄉(xiāng)高校畢業(yè)生、大學生村官等參與農村電子商務的積極性。村級層面,按照“多點合一,服務同網”的思路,利用郵政、供銷、銀座華興等現有農村渠道資源,布局建設中心村(社區(qū))e站,將物流快遞業(yè)務下沉到村,解決工業(yè)品下鄉(xiāng)“最后一公里”和農產品進城“最初一公里”的問題。通過淘寶、京東、買賣惠、農商1號、村小二等電商平臺,為村民提供代買代賣服務,在網上幫農民把農產品賣出去,把需要的消費品買進來,目前全縣日均單量已超過2萬單。
(三)電商資源整合取得一定成效。
一是與“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”相結合。頤和生態(tài)農業(yè)合作社、相亮山楂合作社、聚澤農產品合作社等30多家農業(yè)合作組織通過__、__、__及“__”等平臺開展網上營銷,相亮山楂、九山仟果、饞嘴狐貍等10余款農產品成為網絡熱銷品牌。寺頭鎮(zhèn)建成藝術護欄展示交易中心,進一步打響藝術護欄電商地域品牌。龍山苗木合作社通過互聯網平臺收集市場數據,帶動了當地苗木行業(yè)向精準種植發(fā)展。
二是與發(fā)展特色產業(yè)相結合。堅持走“一鎮(zhèn)一業(yè)、一村一品”的特色發(fā)展之路,引導農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專業(yè)合作社、家庭農場通過第三方平臺、自建平臺、地方特色館等渠道開展網上營銷,促進農業(yè)“小生產”與電商“大市場”有效對接。九山鎮(zhèn)依托“村小二”電子商務平臺,量身打造“大小,平臺結合,線上線下同步”的農村電商發(fā)展模式。寺頭鎮(zhèn)高標準建成紅香椿電商體驗式展示交易中心,精心打造“前館后農”發(fā)展模式,初步形成可持續(xù)發(fā)展的銷售產業(yè)鏈。
三是與精準扶貧相結合。引導支持貧困村、貧困戶與合作社、種養(yǎng)大戶建立直采直供關系,借力電商平臺拓展農產品營銷渠道。嵩山風景區(qū)依托“鄉(xiāng)鄰小站”在10個社區(qū)建立微店,開通社區(qū)政務通,對303戶貧困戶實行“點對點”幫扶,幫助貧困戶銷售農副產品。龍山產業(yè)園依托十字路村苗木種植基地,積極規(guī)劃打造“互聯網+苗木”電商村。柳山鎮(zhèn)搭建農產品“互聯網+”銷售平臺,設立電商服務中心,建設社區(qū)電商服務站7個、村級電商服務點21個,形成電商助力扶貧的星火燎原之勢。
(四)電商應用的廣度深度不斷提升。
一是引導工業(yè)企業(yè)發(fā)展電子商務。支持__鋁業(yè)、__膠業(yè)等行業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展行業(yè)性專業(yè)性電商平臺,整合上下游資源,帶動關聯企業(yè)發(fā)展。支持__鋁業(yè)、__重工、__數碼等傳統企業(yè)用好第三方電商平臺,拓展網絡銷售渠道。支持企業(yè)發(fā)展跨境電商,__實業(yè)公司在非洲烏干達、莫桑比克設立“海外倉”,一期工程已交付使用。
二是推進傳統商貿企業(yè)電子商務應用。支持__元、__家等商貿企業(yè)開通“翼支付”,加快培育線上競爭優(yōu)勢,發(fā)展全渠道營銷模式。鼓勵建材、奇石專業(yè)市場依托自建平臺、第三方平臺開展網上銷售。本土平臺“萃藝林工藝禮品商城”的商戶、商品、客戶和流量不斷集聚,品牌知名度、影響力日益增強。
三是推動電子商務向物流、會展、旅游、教育、醫(yī)療、文化、社區(qū)服務等領域拓展。我縣自主搭建的綜合平臺“駢邑商城”上線試運行,初步實現便民服務、政務、物流配送的互聯互通。
(五)電商人才培訓工程扎實推進。
采取“走出去+引進來”的形式,多次赴__義烏、__等地考察學習,與__、__互聯、經貿職業(yè)學院等專業(yè)機構、高等院校建立互動。依托縣技工學校載體,組織實施千名青年電商人才培訓活動,持續(xù)舉辦“退伍軍人自主創(chuàng)業(yè)”“網店實操”“巾幗創(chuàng)業(yè)”“青年創(chuàng)業(yè)”“電商助殘”等特色培訓班,分門別類地開展電子商務基礎、操作及能力提升培訓,讓參訓學員認識電子商務、開展電子商務、增強運用電子商務創(chuàng)業(yè)增收的本領,加快培養(yǎng)一支實際操作能力強的電商帶頭人隊伍。先后組織電子商務培訓班22期,培訓學員3100多人次,新培養(yǎng)電商創(chuàng)業(yè)人員950人。強化輿論宣傳,利用電視、網絡、報刊等媒體,及時總結推廣農村電商工作的好經驗、好做法,為發(fā)展農村電子商務營造良好氛圍。
在取得一定成績的同時,也存在一些問題和不足,主要有:各類市場經營主體對電子商務發(fā)展認識不充分,電子商務服務體系建設滯后,物流配送服務延伸不夠,電子商務專業(yè)人才缺乏等。
二、20__工作計劃。
20__年電子商務工作將重點抓好以下五個方面:
一是加強電商眾創(chuàng)家園載體建設。進一步優(yōu)化臨朐電商眾創(chuàng)家園載體環(huán)境,大力開展招商工作,吸引產業(yè)鏈上下游的電子商務平臺企業(yè)、應用企業(yè)、運營企業(yè)、專業(yè)服務機構入駐發(fā)展,力爭入駐實體發(fā)展到120家以上。積極與縣人社、婦聯、團委、智建中心等部門單位搞好工作對接,加快完善園區(qū)的聚集、帶動、孵化、培訓等功能,將眾創(chuàng)家園打造為集聚度高、規(guī)模效應明顯的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化器、電子商務示范園,積極爭創(chuàng)“省級電子商務示范縣(基地)”。
二是加快推進縣鎮(zhèn)村三級電子商務公共服務體系建設??h級層面,加強與運營服務商合作,完善縣電子商務公共服務中心的功能,面向重點行業(yè)和產業(yè)集群,在支付、認證、數據、軟件、信用,以及平臺運營、設計、咨詢、網店管理等業(yè)務環(huán)節(jié),提供定制化、專業(yè)化服務,全面提高產業(yè)發(fā)展和行業(yè)應用保障能力。鎮(zhèn)村層面,進一步加快鎮(zhèn)、村電商服務站點的布局建設,推進“村小二”等電商站點的建設,在每個鎮(zhèn)(街、園、區(qū))設立電商服務站,80%以上中心村建成電商服務點,每個鎮(zhèn)(街、園、區(qū))至少建成1個電商示范點。
三是大力推進跨境電子商務發(fā)展。加快臨朐跨境電商產業(yè)園建設步伐,積極打造集平臺搭建、營銷推廣、電商孵化、報關結算等功能為一體的跨境電商服務平臺。積極對接__“__”、__網、__、__等跨境電商平臺,引導企業(yè)開展b2b2c跨境電子商務業(yè)務,培育外貿競爭新動力,打造跨境電子商務產業(yè)聚集區(qū)。
四是大力拓展電子商務應用領域。工業(yè)領域,支持行業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展垂直自營電商平臺,支持傳統制造企業(yè)通過電商實現產供銷一體化,鼓勵中小企業(yè)應用第三方電商平臺拓展發(fā)展空間。農業(yè)領域,引導頤康農業(yè)、康寶蜂業(yè)、山河食品等農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專業(yè)合作社等經營組織,借助地方特色館或自建平臺開展網上營銷。服務業(yè)領域,支持傳統商貿流通企業(yè)結合實體店面和物流配送體系,積極發(fā)展區(qū)域特色網上商城,促進線上線下互動,滿足不同層次消費需求;支持建材、奇石等傳統市場轉型升級,應用互聯網技術建設協同平臺,實現網上購銷。
五是積極實施電子商務育才工程。創(chuàng)新電子商務人才培養(yǎng)機制,推進實施“千名青年電商人才培訓”等工程,建立分級分層培訓體系,面向企業(yè)經營管理者、創(chuàng)業(yè)群體、電商從業(yè)人員,有針對性地開展理念培訓、入門培訓、技能提升等培訓。加強農村電商精準扶貧培訓,積極幫助貧困村、貧困戶開設網上店鋪,開展電商創(chuàng)業(yè)。鼓勵企業(yè)積極引進應用型、技能型電子商務人才,支持有條件的電子商務企業(yè)與科研院所、高校等開展產學研合作,建立創(chuàng)業(yè)實踐基地、教育實踐基地和培訓基地。
貨代商務部年終總結篇十三
不知不覺中,見證著公司飛越發(fā)展的20xx年已經過去,充滿希望的20xx年終于來臨?;厥?0xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關、通宵備戰(zhàn)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。現將一年年的主要工作總結如下:
20xx年x月4日,對于我可以說是一個可以銘記一生的日子,就在這一天,我肩負著公司領導和全體員工的厚愛和期望,被公司正式任命為公司副總經理,分管行政、技術部門及項目執(zhí)行,這既是公司上下同仁對我的錯愛,也是公司對我在x三年來工作的高度肯定。想到這里,受寵若驚的同時,更是感慨萬千、如履薄冰。短短三年,我從普通崗位迅速成長為公司管理高層,這就導致了我理論知識缺乏,實踐經驗不足的種種難題。如何快速提高自己的管理知識、更新自己的知識結構,并深入到實際工作的每個環(huán)節(jié)將尤為重要。在初任公司副總這段時間,我通過虛心向公司領導及同仁學習,取長補短,不斷提高自身自身素質修養(yǎng)及業(yè)務技能。在公司領導和同仁的關懷與支持下,明確了自己的管理職能,迅速提高了自己的管理才能,也鉆研了一套屬于自己的管理方法。并以雷厲風行、以身作則的管理作風得到了公司領導和同事的一致認同。
在公司管理方面:
(1)、主持制訂并監(jiān)督實行了公司新的業(yè)務提成制度、衛(wèi)生區(qū)域責任制度。
(2)、采用新的指紋考勤系統,杜絕代打卡等現象發(fā)生。
(3)、完善并主持了公司新員工培訓方案。
(4)、帶領人事部門順利完成公司的年度招聘計劃。
(5)、強化辦公室管理工作,以身作則,在員工中起到了很好的表率作用。
(6)、推行項目小組、項目會議制度,合理分配及協調部門工作。
(8)明確策劃部在平面及影視出品過程中的職能,由策劃部參與項目組,并對設計影視的風格定位負責。
(9)、明確項目管理和部門管理職能,較大項目公司高層直接參與項目小組。
在公司項目執(zhí)行方面:
(1)、帶隊參加xx宣傳片項目競標會,并與影視團隊一起完成該片的統籌、拍攝、制作。
(2)、帶隊完成xxxx局航拍項目部分路段的踩點采風工作。
(3)、主持長沙市xx學校部分vi要素策劃設計。
(4)、主持了公司網站設計更新項目,并承擔了整體規(guī)劃、設計把關以及網站內部分文字內容撰寫等工作。
(5)、參與xx賓館電視片的前期拍攝工作。
(6)、撰寫xxx電業(yè)局電視宣傳片分鏡頭腳本,擬定拍攝大綱。
(7)、公司歷史資料、技術部門歷史文件、公司航拍資料的整理、歸類、保存等工作。
1、個人修養(yǎng)、基本素質還需要進一步加強。
2、對公司的管理還需進一步加強。由于歷史的原因,進行嚴格的、全面的`現代企業(yè)管理,有一個很長的、艱難的過程。今年我雖然作了一些嘗試,但深度、力度都還顯不夠。
3、對員工隊伍建設方面努力還不足。少數員工觀念陳舊,工作不實,技術不精、質量意識薄弱、依賴心強等都亟待轉變、改善和提高。進一步提高員工隊伍整體素質還有大量工作要作。
在今后的工作中,我將努力學習新的文化知識,不斷提高自身的業(yè)務及管理水平,做好自己的本職工作,爭取為x的再次跨越騰飛做出更大的貢獻!
貨代商務部年終總結篇十四
下單當我們認為找到了合適自己的同行來接這個柜的時候,那就到了下單的環(huán)節(jié)了,可能很多人認為下單其實是個很簡單的事情,隨便怎么寫下或者口頭說一下就ok,其實這樣是很危險的。
xx年我剛入行的時候專門做美國線和澳洲那邊的同行,有點經驗的人都知道,這里就有兩個點了,一個是美國的oakland,一個是新西蘭的auckland,這兩個點的讀音,中文寫法是完全一樣的。就因為這樣問題來了,一個客戶要定去新西蘭的柜,我想當然的認為是美國的了,因為那段時間美國很暴,結果可想而知,改港!教訓:當自己港口都還不確定的時候,不要不好意思開口去問客戶具體的港口,最好是要英文的,是那一個國家的,這樣可以避免很多的麻煩。還有就是定艙單,我的建議是最好寫詳細,越詳細越好,因為北方港口和南方不一樣,定艙的時候就需要真正的shipper/cngee/毛/件/體資料,還有就是把價格也盡可能的寫在上面,這個也是以后出了問題的憑證。
貨代商務部年終總結篇一
_年,是_電子商務市場的飛速發(fā)展的一年。數據顯示,僅前三季度,我國電子商務整體交易規(guī)模已達到5萬億,預計全年交易規(guī)模將達7萬億。_年也是_電子商務市場的開始轉型的一年,其中b2c領域發(fā)展最為迅速,京東、凡客、當當、卓越等巨頭的規(guī)模效應也更加的明顯,而中小電商企業(yè)的生存卻更加的困難;團購市場則是從“百團大戰(zhàn)”,進入寒冬期,倒閉、裁員大量出現。不過,熱鬧的_電子商務背后,卻是電商企業(yè)激烈的價格競爭導致的高投入、低盈利現狀的出現。_年的電子商務市場出現了以下幾種情況:
1、傳統企業(yè)紛紛介入電子商務。
蘇寧、國美等傳統企業(yè)紛紛加大了對電子商務領域的拓展力度。不得不說,現在“火爆”的電商市場狀況,是絕大多數傳統企業(yè)沒有預料到的,雖然他們錯失了主導電子商務市場的良好時機,但是憑借他們自身豐厚的實力,在未來的電商市場分一杯羹,是沒有任何問題的。在即將到來的_年傳統企業(yè)在電商領域拓展趨勢也一定會更加明顯起來。
2、電商企業(yè)業(yè)務擴張。
過去的_年里京東、凡客、卓越等電商巨頭都紛紛轉向多元化經營策略。以起家于電子產品的京東來說,其業(yè)務范圍已經從電子產品,拓展到圖書、服裝、鞋類、箱包等等各種渠道,各個領域,其產品也越來越豐富起來。而卓越亞馬遜也從單純的圖書銷售,轉向嘗試銷售各種產品。以服裝類的凡客誠品,也開始拓展到更多品類的商品銷售。當當就跟不用說了。不僅如此,各大電商巨頭更加是極力拓展自己的業(yè)務覆蓋范圍。
3、價格大戰(zhàn)持續(xù)高漲。
“便宜才是硬道理”,現在電子商務市場正印_著這句話的正確_。無論是b2c還是b2b、c2c領域,也不管是垂直電商還是綜合平臺,價格優(yōu)勢才是目前確定其生存的優(yōu)勢。_年電商領域的價格大戰(zhàn)可謂是激烈異常,但是即使到了_年這種趨勢也還是無法避免的。
4、中小企業(yè)及個人的經營更加困難。
隨著,淘寶商城宣布漲價,激烈的市場競爭,導致了電商市場運營成本的上升,中小企業(yè)及個人的電子商務道路更加地難以前行。各大電商巨頭的融資的紛紛成功,進一步增強了他們的實力和市場競爭力,越來越瘋狂的價格戰(zhàn),讓資金本就緊張的中小型電商企業(yè)和個人企業(yè)根本就難以參與競爭,處于越來越惡劣的境地中。
從_電子商務發(fā)展趨勢看,_年的電商企業(yè)想要在激烈的競爭中獲得一份優(yōu)勢地位,首先必須做好產品和服務的質量,其中物流不暢則成為一大難關。物流不暢帶來的巨大問題,在以往的交易活動中已經有了充分的體現。解決了物流問題的企業(yè),必定能在未來的競爭中握有更大的優(yōu)勢。未來電商行業(yè)也必將向著_型和細分型發(fā)展。__更強的企業(yè)能夠針對所在行業(yè)類型領域,提高服務能力和質量,并能夠降低交易成本,因此在獲得更好利潤的同時,也能夠給消費者帶來可觀的回報。例如,針對箱包行業(yè)實行_運作的麥包包,就取得了很大的成功。再如,定位于服務家居行業(yè)的居品氏商城,針對家居領域提供時尚、有創(chuàng)意的_家居用品服務,其引領的行業(yè)規(guī)范_和先進_,一定能夠在未來的電商領域贏得很大的影響力。麥包包和居品氏等的出現,正說明了_的電子商務市場開始向著理_和規(guī)范的方向發(fā)展。
相信_未來的電子商務市場一定能夠向著更加規(guī)范和良性的方向發(fā)展。
貨代商務部年終總結篇二
在首次的工作中試著去了解和認識彼此,令人高興的是,三天的迎新工作也確實給了我們這樣一個良好的平臺使我們彼此了解對方,為我們后來的合時間確實過得很快,四個月眨眼就過去了,回望城市建設學院學生會學習部在上半年的工作,確實感慨萬千,完成了學生會的工作任務,也適當的的開展了自我部門的相關活動,收獲了很多,同時也出現了一些問題。
在九月份的迎新工作中,我們學習部的三個部長是第一次合作,當時的我們對彼此都不是很了解,所以我們作打下了一個很好的基礎。
接著在學生會的招新工作中我們學習部的三個負責人也彼此熟悉了。當時的我們對于學習部招收怎么樣的部員進行了幾次坦誠的討論和協調,在招新過程中,我們盡量招收那些做事積極,認真,踏實,語言表達能力強和性格外向的同學。在后來的工作安排中,我們根據工作安排和要求把不同性格,能力和專業(yè)的部員們進行了搭配,使他們在工作中能夠相互學習,提高效率,從而真正的在能力上有所提高和收獲。
在十月份的中旬,我們學習部組織的“走進科大”演講比賽開始了,這次比賽一是為校學生會舉辦的“知行杯”演講比賽選拔我們城市建設學院的隊伍,二是鍛煉大一新生們的演講才能,提升他們的交際能力。演講比賽于10月x日晚七點在13110階梯教室舉行,參加比賽的學生,都是各部經過層層選拔,推薦上來的優(yōu)秀選手,比賽中,他們的精彩表現充分顯示了他們的才能和技巧,演講內容觀點鮮明,立意深刻,內容充實,情理交融,緊扣生活學習;語言表達自然流暢,聲情并茂;儀表端莊大方表情親切自然,精神飽滿振作,演講的每一個細節(jié)都使評委和觀眾引人入勝、感人至深,贏得了各位評委和觀眾的熱烈掌聲。在公平、公正、公開的原則下,通過評委們的評判,我們選拔出了張貝,朱齊林,祝遠寒三位優(yōu)秀同學。
通過此次活動,提高了學生的演講能力,豐富了學生的課余生活,為學生施展才華搭建了一個良好的平臺。但是在活動中我們部門還是出現了一些問題。
例如部員們工作不細致,在比賽之前確認課室不夠仔細,沒有發(fā)現比賽所借的教室已經被其他同學占用了,到臨近比賽時才發(fā)現,造成比賽之前工作的混亂。同時也說明我們部長沒有在應急方案里考慮到課室臨時會出問題。還有就是比賽過程中簽到的問題,不能很好的確認活動中相關人員是否按時到打比賽現場。這些都說明我們部門在工作中一定得注重解決細節(jié)問題,作為部長的我們,也應該在對活動進行策劃時多做全方位的打算和安排,對不遠門的工作安排應該更仔細,全面。
而在十月份的下旬,為了豐富同學們的課余知識,提高思辯能力,鍛煉其思維表達能力和培養(yǎng)其團隊精神,城市建設學院第十一屆“一二九”新生辯論賽正式打響了。在近一個月的活動中,我們學習部的全體成員都在積極的工作,完成每一場比賽的任務,在開始的第一輪辯論賽海選工作中,我們三位部長和全體部員都在為比賽積極的準備,在任務安排上,我們盡可能的分工明確,部員們在工作中時刻保持著相互協作的精神,并且做事積極。
辯論賽一共進行了9場,不僅為學院挑選一些適合辯論的同學組成辯論隊,來代表城建學院參加下學期的校辯論賽。更加展示同學們的個人風采和團隊能力,為將來打下了良好的基礎。此次活動舉辦十分成功,不僅深受本院同學的喜歡,報名積極,宣傳及時新穎,更吸引了其他學院同學的觀看。
通過本次比賽,學習部的每一個成員都得到了鍛煉,我們每個人都學到了為人處事的正確方式,與人交流的方法,懂得了做事細致嚴謹的好處,同時面對經常遇到辯論賽沒教室的情況,鍛煉了我們部長應對突發(fā)情況時的應變能力。
縱觀整個辯論賽的經過,比賽組織得良好,不愿對比賽前期的宣傳做得很好,開始通知各班班長和學習委員組織各班的同學進行宣傳及報名,保證每一位同學獲得正確的信息。這樣不僅增加了各班同學對本次比賽的關注度,也增強了他們對辯論賽的了解和參賽的熱情,令我你們欣喜的是,對于辯論賽報名,學院廣大同學報名很積極。
通過海選我們共挑選出30多名同學,組建了建裝、建工代表隊、土木代表隊、環(huán)設代表隊,給排水代表隊和建筑代表隊5支隊伍。從中我們也發(fā)現了一些口才、思維應變能力較強的同學,為以后創(chuàng)建院隊打下了基礎。
在活動組織中也出現了一些問題,例如海選當天由于報名的人數太多,沒有做好合理的分流措施以致有些學生由于等待時間過長,產生一些厭煩的情緒,這說明我們部長們做策劃時沒有考慮周全。
在海選比賽中,同學們由于是第一次正式的辯論賽,所以辯論賽的水平不是很高,同時在舉止、儀態(tài)方面仍顯稚嫩,選手們對一些規(guī)則還不是很了解。但作為本場比賽的組織者,我們學習部在活動中也顯得有些生疏,沒能夠組織好觀眾,使得本場比賽打的略顯冷清。
針對辯論賽中出現的問題,我們一方面召開部門例會進行總結和討論解決方案,同時積極與辯論賽的領隊們協調,交流。在后來的幾輪比賽中我們吸取了經驗和教訓,從而使比賽的水平越來越高,更加具有觀賞性。
在辯論賽進入第二輪時,由上輪比賽勝出的的六支隊伍抽簽決定各自立場和對陣,接著帶了兩場比賽,對陣雙方為建筑代表隊對陣土木代表隊和土木國防生代表隊對陣環(huán)設代表隊,本次比賽比起前一輪選手們都有十分明顯的進步,上一輪比賽中出現的一些問題在這次的比賽中也較少看到,但從所打出的內容來看他們對各自辯題的了解還不夠深入,僅僅停留在表面內容,只能依靠網絡等有限的渠道去尋找材料、于是我們組織了一部分參加了上一屆辯論賽的學長學姐對邊手進行了一些指導,后來發(fā)現他們確實有了很大的進步。
學習部組織這次比賽表現出的最大問題就是由于活動總時間過長,學習部的部員們工作激情沒有最初那么大,都表現出了一些厭煩心理,出現了一些不積極的現象,如何讓一個活動在部員心中保持較高的熱情,將是我們部門以后的工作中必須解決的問題。
在本學期中我們學習部還在進行一個很重要的工作就是城市建設學院的學風建設工作,而通過最近兩個月的學風考勤考核,學院各個班級自我考核,我們的課堂抽查等綜合考核手段,城市建設學院的學風確實有了很大的提升,在這一工作中,我們的部員們不惜犧牲自己時間,積極而又不間斷的參與考勤工作,使部門的學風建設工作更加的制度化,規(guī)范化。
如何更有效地培養(yǎng)部員的能力;如何在工作中與其他同事保持協調,合作;如何更好地提升部門的整體工作能力和效率,如何提高部員們對日?,嵥槭聞盏墓ぷ鞣e極性等等這些問題。我想這些問題也必須要求我們學習部的三個負責人想辦法去解決,更好地帶領學習部完成學生會的工作。
在接下來的一學期中,我們應努力帶好部員,認真而高效的完成學生會的相關工作,從而使學習部的工作再上一個新的臺階。在工作中積極的為部員們創(chuàng)造提升能力的平臺,使他們真正在武漢科技大學城市建設學院學生會學習部中能有所收獲,提升他們的綜合素質和能力!
貨代商務部年終總結篇三
商務風險的防范應貫穿與整個業(yè)務、商務、財務的各個環(huán)節(jié),在每個環(huán)節(jié)都應突出“事先控制”的重要性。文章對一年的工作進行了兩方面總結,詳細內容請看下文商務部年度個人工作總結。
在業(yè)務合同洽談中,要重點加強對客戶資信情況的審核。這就需要業(yè)務人員在與客戶的洽談中,重點了解客戶的信用狀況,所處行業(yè)的盈利及償債能力,商務要跟進參與合同的起草修改過程。
在業(yè)務操作過程中,要重點加強對客戶提出的業(yè)務更正、業(yè)務需求變動情況,及時反饋與相關應收應付費用的確認工作,重點要突出工作責任心與風險控制的敏感性。
在應收運費的催收中,要重點加強在與客戶對賬、催收過程中,對客戶付款能力的掌控力,在與客戶的聯系過程中,綜合調動公司內外部的一切資源,對客戶收款中潛在風險及時預警和反饋。
進一步完善現有的信用等級評價體系,為業(yè)務營銷準確的數據分析,從而建立不同的營銷策略,設定相應的結算信用額度。有效把握公司的客戶構成、及發(fā)展趨勢,為公司領導決策提供參考依據。
隨著公司業(yè)務的不斷發(fā)展變化,商務工作的重心應適時跟進,并與業(yè)務、財務人員共同研究現有的運作流程,調整分工,加強協作。尤其要重視對流程的設置、單證流轉格式的要求、設置相應的監(jiān)控審核環(huán)節(jié)。
隨著分工的細化、流程的完善、單證的規(guī)范,對各項工作完成情況的監(jiān)督、檢查力度要進一步加強。為此,今年商務部將加大對網點、本部的工作執(zhí)行和完成情況的審查力度。通過與網點之間的人員互派、崗位交流、定期尋訪檢查等措施,監(jiān)督各網點充分重視商務工作,強調網點負責人的商務意識,要求參照華東本部的管理要求、工作流程,建立網點內部的工作規(guī)范,完善營銷、操作、財商的分工協作流程。在制定網點內部的考核方案時,將應收賬款的回收情況作為重點考核指標。
貨代商務部年終總結篇四
尊敬的各位領導、各位同事:
歲月如梭,輾轉20xx已經悄無聲息的離去,新的20xx向我們迎面而來,回顧20xx年度的各項工作如下:
1、沈陽兵團農業(yè)銀行。
(1)中國農業(yè)銀行沈陽生產建設兵團分行辦公樓改造工程收尾、系統性能檢測、設備移交、系統培訓等工作于20xx年上半年結束,系統已竣工驗收并經檢測中心及質監(jiān)站驗收合格。
(2)該項目回款情況:20xx年度回款512萬,20xx年回款200萬,共計回款額為712萬。
(3)售后情況:配合沈陽辦事處對沈陽農行進行售后服務。
(4)審計決算情況:工程合同價為906.9萬,決算申報價為1004萬,已經審計確定的為872.5萬(三方共同確定),應該爭取的部分約為50萬,未最終定稿。
2、沈陽網絡信息中心機房。
該工程已于20xx年4月25日通過竣工驗收及檢測中心檢測,并已提交竣工決算,工程合同價為369萬,簽證追加后共計約405萬。工程回款情況:目前已按合同回款到位。
3、大連體育館。
大連體育館于20xx年10月份接手,主要工作為對大連體育館的技術支持,到目前為止已進入設備安裝部分,詳細情況如下:
(1)前期經檢查,線纜敷設部分存在問題,對每個系統進行逐一檢查整改,對每一根線進行校對。
(2)設備安裝:綜合布線系統前端及后端設備已安裝結束,光纖未進行熔接,機房部分網絡設備未安裝;背景音樂系統前端及后端設備已安裝結束,因沒有電無法進行調試;機房裝修部分已全部完成,剩余三層機房ups、新風排煙未安裝,還有舞臺燈光配電柜未到場安裝;廳堂擴聲系統設備已安裝,比賽館吊頂音箱已吊裝完成;會議室因不具備安裝條件未安裝(墻面未處理,會議室門未安裝,強電未到位);運動會系統設備約于20xx年2月初到場,現場目前也不具備安裝條件;安防系統前端設備未安裝,監(jiān)控中心設備安裝接線完成,前端等強電到位安裝;消防系統約與年前完成,現地下室消防泵控制柜定位等待設計院確認,設計院確認后完成主機安裝調試。
(3)項目回款情況:合同額為775萬,已付款323萬,年前有一筆申請款約200萬正在辦理申請手續(xù)。
在這過去的一年里,能夠嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,盡最大的努力辦好公司領導交代的每一件事。就項目而言,保證在整個工程實施過程中不發(fā)生任何的安全事故,保證工程的進度及工程質量,并及時根據合同回工程進度款。雖然20xx年有所收獲,但也存在很多不足之處:
1.雖然年輕充滿干勁,但是經驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。
2.對于項目上的運作,還缺乏主動與他們的溝通和交流的積極性。與業(yè)主交流,言辭生硬,不善于有效的表達,感覺整個人放不開。這些個人因素直接影響到了工作的效果。
3.對于項目的成本及利潤不能很好的有效的進行分析。
4.對于項目上出現的問題不能及時與領導溝通尋求解決方法。
新的一年,新的規(guī)劃,20xx計劃如下:
一、樹立全局觀念,做好本職工作。
不管從事什么工作,樹立全局意識是首要的問題,項目上的各項工作也不例外。我認為項目工作的全局就是,“樹立企業(yè)形象,使業(yè)主對公司工程質量的滿意度和忠誠度最大化?!弊畲笙薅鹊目刂祈椖砍杀?,使項目利潤最大化,同時保證工程的優(yōu)質優(yōu)良,這也是提高我們公司核心競爭力的一個重要組成部分。
二、善于溝通交流,強于協助協調。
對于現場項目管理及技術人員不僅要有較強的專業(yè)技術知識,還應該具備良好的溝通交流能力,對于項目上出現的問題要能及時溝通,以最快最有效的方法解決問題,出現問題不可怕,就怕不能及時解決問題。
三、精于專業(yè)技能,勤于現場觀察。
隨著電子行業(yè)的不斷發(fā)展,競爭不斷強化。如何應付日新月異的新產品,作為一個現場技術人員,要在現場勤于觀察、獨立思考、多與同事交流,努力不斷提高自己的專業(yè)水平。
四、勤于分析對于一個新的項目拿到手,不是一味的按照投標的東西施工,首先要對這個項目的成本及利潤、投標文件等進行有效的分析,對于利潤小的部分要在前期就尋求解決方案,以便在實施過程中引導業(yè)主,同時使自己的利潤最大化。新的一年意味著新的起點、新的機遇和新的挑戰(zhàn),我將繼續(xù)不懈努力,決心再接再厲,更上一層樓。同時也預祝公司20xx龍年更輝煌!
匯報人:xxx。
20xx年xx月xx日。
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貨代商務部年終總結篇五
年以來,經營管理部在集團的正確領導下和其他部門協力支持下,圓滿完成了本年度的經營業(yè)務核算及管理工作,現將本部門履職情況向領導和同志們予以匯報,敬請領導和同志們審查和指正。
經營管理部在xx年繼續(xù)推行財務預算制度,嚴格預算控制與執(zhí)行。在年初,根據集團班子任期目標,在廣泛聽取中心意見的基礎上,把握住定額,控制成本,細化分解經營指標,及時、準確、科學全面地完成了經營財務預算編制工作,并與四月份完成了與各中心經營目標責任書的簽訂工作。這些前期工作明確了經營目標,合理量化了集團經營活動的安排,為集團2014年經營管理工作打下了良好基礎。
本年度,經營管理部一直密切關注各中心營業(yè)收入減少或突發(fā)成本增加的變化情況,及時調整各單位績效考評指標。集團一直本著“風險共擔,收益共享”的原則,時刻關注著各中心的績效分配比例。今年,又恰逢學校給予集團政策性補貼,本部門根據集團計劃部署,于年內對老績效考核管理辦法進行了合理調整,結合質量管理體系文件論證目前各中心考核指標與經營壓力對比情況,仔細測算,確定了各中心的績效分配比例,最終,順利完成新績效考核管理辦法的修訂,使部門考核有章可循、有法可依,有效提高了干部職工工作主動性和積極性,實現職工利益與集團發(fā)展的共贏。
在各中心核算員高度配合下,本部門準確完成了集團各月經營指標的統計核算工作,并按月向集團提交經營狀況說明書,為集團領導決策提供財務依據。經營管理部負責的各類校撥經費監(jiān)管,截至12月末,后勤管理處應撥付集團的各類經費均已落實到位,經營管理部經核對后已經轉撥各使用單位。本年度共轉撥各類經費7xx、93萬元(含集團補貼給各單位的崗位津貼)。
x月初,通過學校公開招標,確定了臥具中標企業(yè);7月初對中標的臥具生產廠家的生產能力和規(guī)模進行了實地考察。x月末聯合徐州市纖檢所、連云港纖檢所對中標企業(yè)的產品進行了質量抽檢,確保杜絕“三無”臥具、劣質臥具、“黑心棉”進入校園。在配送環(huán)節(jié)上,為了方便學生領取臥具,經營管理部與昌湖物業(yè)公司,利用一天的時間將39xx套臥具配送至20個臨時發(fā)放場所,沒有出現一例差錯,配送效率和質量受到學院好評。同時為了方便現金購買臥具的新生,經營管理部在松苑二號樓車棚設立了售賣點,臥具配送到位后,昌湖物業(yè)公司為了確保每一個提前到校的學生能買到臥具,發(fā)放人員提前進入辦公狀態(tài),不計時間,不計報酬,為學生提供發(fā)放服務。在收費環(huán)節(jié)上,為提供24小時不間斷收費,集團職能部門全體人員參與了臥具的收費工作,平均每人每天工作達12小時以上,共完成現金收費102萬余元,未出現任何差錯,在此一并感謝昌湖物業(yè)公司和集團辦公室、集團質量管理部的各位同事的通力合作。
本年度,經營管理部共完成昌湖物業(yè)公司等x個部門及分支機構的營業(yè)執(zhí)照年檢、組織機構代碼證的年審工作;完成集團各單位會計人員信息采集和繼續(xù)教育20人,夯實了會計隊伍建設工作,并在此基礎上加強了核算員隊伍的培訓,堅持實現每月1—2次集中學習或培訓,提高了核算員的會計核算能力的同時,也為集團各單位解除了經營工作的后顧之憂。
根據學校財務資產部工作安排,經營管理部年中組織了各中心資產管理員,對集團各單位使用和購買的儀器設備進行了清查,本次清查共計涉及953x臺件,總價值24x5萬元。并對賬實相符的儀器設備進行統一編號,打印并粘貼標識。同時,經營管理部還利用本次清查機會,協調財務資產部組織安排各單位進行了資產報廢工作。各單位資產管理員都是兼職人員,所有人員在資產清查過程中多利用工作以外時間進行,但都按時保質保量完成各項工作,借此機會對集團的各位資產管理員表示感謝。
一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業(yè)務學習,輕理論學習的問題。二是工作方法、說話方式還有待改進,特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。三、是核算員管理離規(guī)范化、精細化尚有距離,需要加強核算員素質培養(yǎng),不能拘泥于習慣性做法,要提高員工對業(yè)務中出現新情況的應對能力。
貨代商務部年終總結篇六
我們_商團隊經過1年多的努力,店鋪一直在成長發(fā)展,從我個人來說收獲無限,學到了很多知識!現在對于店鋪裝修、廣告圖、寶貝頁面等等的制作都有了一定的經驗,但是進步的空間還很大,仍需繼續(xù)努力!在設計方面往往遺忘了做圖的目的和重點,這點仍需要再不斷參考一些成功例子來學習和改進。
美工體會心得:都說美工是店鋪的靈魂,一張好的圖片勝過千言萬語,既要做好又要做到如實描述,所以應該是最了解產品的職位之一,要不斷的學習做好商品圖片:
1、美工需要完全了解產品的特性,賣點,優(yōu)勢等等,(這些需要很多運營文案前期的工作)這樣才會真正的做出高轉化率的圖片。
3、先寫廣告語,每款產品突出自己特點的廣告語,圍繞每款產品的特點進行編輯。讓顧客跟著自己的思路走,才會真正的達到高轉化率。
4.照片必須清晰,明亮。不清晰的照片給人一種美誠意的感覺,買家本來就對商品心存疑慮,需要讓人猜測質地和細節(jié)的圖片已經失敗了一半。拍攝圖片時光線一定要好,盡量不要用燈光一面。
5.商品圖片千篇一律,會不會讓顧客看厭煩呢?合理的搭配,點睛的點綴。數碼照片拍攝的圖片都偏灰,適度地提高亮度是必須的,但不要過度的ps,一定要保持商品的真實感,同時有漂亮的圖片才是的。
6.圖片要豐富,全面。一張圖不能說明問題,可以用幾張圖。把寶貝最特別的地方都展現出來,可以把圖直接顯示在寶貝詳情中。
還有對于廣告的投放、活動的參與等,通過參與活動,打造爆款,引進流量,提升店鋪的總銷量。我們通過參與整點聚以及瞄一眼、天天特價、直通車活動等,這些廣告的投放與活動的參與,不僅給我們帶來流量,而且大大的增加了銷量?;顒又拔易鳛槊拦ぴO計就必須有質量有效率地完成廣告圖的制作,寶貝頁面的優(yōu)化以及關聯營銷等等。大多的淘寶商城是靠砸廣告投活動撐起的,活動就是為了銷庫存,如一場聚劃算幾小時上千上萬件的銷量。但是,參與一次活動,并不代表商家就一定有收益,虧本的例子隨處可見。因此,店鋪前期的工作很重要,包括設置那款促銷產品,促銷價格,促銷圖設計,活動圖設計,如何關聯銷售等等,可能一招不甚,滿盤皆輸。
進入_是偶然的,也是幸運的,非常感謝公司給我這樣的機會,總結:在自己的職責范圍之內,積極思考,不斷提升自己的工作技能,提高自己的綜合能力!
俗話說:只有經歷才能成長。工作是人生活的重要部分,遇到困難要用平常的心態(tài)實際看待問題,告戒自己凡事要先做人、后做事。
世界沒有完美的事情,每個人都有缺點,一旦遇到工作比較多的時候,容易急噪、粗心。我在平時遇到設計上的問題及時與同事、同行溝通,向他們請教,與他們取長補短,共同完成工作任務。在溝通時積極的聽取他們的意見和建議;不斷努力學習提高自己;及時了解需求,不斷根據領導的要求修改自己的設計作品。經過時間的洗禮,我的專業(yè)技能和發(fā)展會得到提升,相信在以后的工作中我會彌補這些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力!每一個崗位都會有這樣那樣的問題,每一個崗位都會有小小的辛酸,但只要我們方向是對的,方正心態(tài),踏踏實實的做好眼前的每一份工作,相信不久的將來就是晴天。
昨天怎么樣不重要,關鍵是今天做了什么,明天怎么樣,加油吧!最后,感謝領導對我的悉心指導,我一定會以積極主動,充滿激情的心態(tài)去工作。
以上總結如有不當之處,請予批評指正。
貨代商務部年終總結篇七
xx年是公司逐步走上正軌、逐步走上科學化管理的一年,是公司鞏固發(fā)展基儲拓展新業(yè)務的一年。作為商務部主管,在公司領導的幫助指導下,在各部門的密切配合下,在商務部員工的大力支持下,我較好地履行了一名商務部主官的職責,帶領商務部在xx年工作中取得了一些成績,為公司樹立形象、提升品牌下了不少功夫、做了不少工作,下面結合自己一年來的工作,向公司匯報如下:
(一)注重學習專業(yè)知識,提高自身的能力素質。擔任商務部主管以來,我始終把加強學習、提高自身素質放在第一位,堅持向公司領導學習、向其他主管學習、向身邊的同事學習,每次完成一項任務后,我都會專門找出時間進行梳理總結,找出自己在工作中好的方面和存在的不足,以便于在以后工作中能夠針對弱項制定合理的計劃。通過一年的學習提高,我本身不僅在專業(yè)知識、產品推廣、活動策劃、管理方法方面有了提高,而且在工作經驗也更加豐富,思維更加開闊,管理的方法也更加靈活,這些能力的提高歸功于公司各位負責人的批評幫助,歸功于各位同事的及時提醒,才讓自己的能力得到迅速提高。
年初,公司大幅改善辦公條件、為員工營造舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境時,我針對商務部員工在xx年工作中存在的問題,進行了思考分析,對一些問題尤其是影響工作效率、工作質量的問題進行了剖析,并對商務部每名員工的工作內容進行了細化,明確了標準和工作時限,改善了管理方式。公司的考勤制度、安全制度、考核制度、差旅報銷制度等各項制度實行以后,我及時組織商務部員工進行了學習,并要求每名員工要遵守好公司的各項制度,為公司正規(guī)化管理盡心盡力,堅決杜絕出現違規(guī)違紀等問題。
xx年,我?guī)ьI商務部的員工重點公司幾項重點工作,價值11萬的東站廣告、恩施游戲中心推廣、舉行第三屆血流大賽決賽、詩歌接龍、三峽首屆花牌挑戰(zhàn)賽、金麒麟獎、周年慶典活動、網站關鍵詞排名優(yōu)化、枝江萬人花牌賽、我愛管理和論壇發(fā)帖,qq群維護,發(fā)展新玩家等工作,在這些工作中,我?guī)ьI商務部的員工分別在宜昌社區(qū)、五峰,長陽,枝江,宜都,松滋等多個地點社區(qū)進行了推廣,通過活動舉辦和客戶合作,圓滿完成了任務的同時,展現了公司高效的工作作風和工作質量,同時贏得了更多玩家,提升了我們公司的知名度,為公司贏得了口碑。
xx年,作為商務部主管,不僅要維護好商務部內在的關系,調動商務部人員和兼職人員的工作積極性,還要和公司的其他部門密切配合,及時將收集的信息反饋交流,為其他部門完善提供參考、為公司制定策略和部署提供依據。同時,還要和各個社區(qū)及合作方進行溝通協調,尤其是在東站廣告投放、社區(qū)進行推廣活動、組織血流大賽、我愛花牌大賽等活動中,更要與玩家、社區(qū)人員、政府人員進行溝通協調。通過今年的工作,我感到作為商務部主官在這方面努力比較多,公司的外在發(fā)展環(huán)境和口碑有明顯提升、公司內部員工關系也更加密切。
(一)活動組織籌劃還不夠嚴密。去年組織的幾個大的比賽活動中,因為籌劃不科學、細節(jié)考慮不到位、方案不具體等原因,導致在組織活動中出現現場秩序混亂、人員管控不嚴等現象,一定程度上影響了活動的組織,同時在組織活動宣傳推廣中,針對性不強、效果不明顯的問題也有存在。
(二)管理理念還有一定的差距。作為商務部主管,不僅要做好自己的`本職工作,帶領商務部人員做好各項工作,而且還要管理協調好商務部各位員工的相關工作,在實際工作中,在管理調動員工的積極性上還有些差距,特別是在工作任務重、壓力大的情況下,考慮員工承受能力比較少,只想高標準完成任務,為公司樹立形象。這方面還需要進一步加強。
(三)廣告推廣的精準化還不夠。xx年,公司推廣總投入是43萬元,投入比例比較大,成效也比較明顯,尤其是我們商務部承辦的幾項大的活動,有效地提高了公司品牌,提高了影響力。但是在大項活動之前做的一些工作中,我們有些廣告投放效果不夠明顯,沒有針對人群進行投放,導致有些投入和成效不成正比。
(一)高標準完成公司各項任務。今年公司在廣告投入方面較去年有所下降,但是我仍會帶領商務部的人員高標準完成公司賦予的更像任務,以更高的標準、更快的效率和更科學的方案,做好各項活動籌劃。尤其是按照春季以新款斗地主為噓頭,夏季以花牌,秋季以血流,冬季以周年慶典做綜合賽事的目標,貫穿整個年度工作,為公司帶來更多盈利。
(二)打造精品提高工作質量。商務部的一項重要任務,就是提升公司知名度,為公司塑造品牌形象。在目前宜昌激烈的競爭市場中,作為商務部主官,我將以更加嚴格的要求、更高的標準、更詳細的籌劃,提高工作質量,切實通過把工作做精細,贏得工作上的主動。
(三)進一步提高自身能力素質??偨Y去年的工作,自己有很多體會和收獲,關鍵是找準了自己的努力方向。今年,我將通過各種方式學習提高自己的能力素質,爭取以更完美的工作、更專業(yè)的知識、更科學的分析、更詳細的籌劃、更合理的管理來展現自己,為公司在新年度的發(fā)展做出更多貢獻。
貨代商務部年終總結篇八
x年,是x電子商務市場的飛速發(fā)展的一年。數據顯示,僅前三季度,我國電子商務整體交易規(guī)模已達到5萬億,預計全年交易規(guī)模將達7萬億。x年也是x電子商務市場的開始轉型的一年,其中b2c領域發(fā)展最為迅速,京東、凡客、當當、卓越等巨頭的規(guī)模效應也更加的明顯,而中小電商企業(yè)的生存卻更加的困難;團購市場則是從“百團大戰(zhàn)”,進入寒冬期,倒閉、裁員大量出現。不過,熱鬧的x電子商務背后,卻是電商企業(yè)激烈的價格競爭導致的高投入、低盈利現狀的出現。x年的電子商務市場出現了以下幾種情況:
蘇寧、國美等傳統企業(yè)紛紛加大了對電子商務領域的拓展力度。不得不說,現在“火爆”的電商市場狀況,是絕大多數傳統企業(yè)沒有預料到的,雖然他們錯失了主導電子商務市場的良好時機,但是憑借他們自身豐厚的實力,在未來的電商市場分一杯羹,是沒有任何問題的。在即將到來的x年傳統企業(yè)在電商領域拓展趨勢也一定會更加明顯起來。
過去的x年里京東、凡客、卓越等電商巨頭都紛紛轉向多元化經營策略。以起家于電子產品的京東來說,其業(yè)務范圍已經從電子產品,拓展到圖書、服裝、鞋類、箱包等等各種渠道,各個領域,其產品也越來越豐富起來。而卓越亞馬遜也從單純的圖書銷售,轉向嘗試銷售各種產品。以服裝類的凡客誠品,也開始拓展到更多品類的商品銷售。當當就跟不用說了。不僅如此,各大電商巨頭更加是極力拓展自己的業(yè)務覆蓋范圍。
“便宜才是硬道理”,現在電子商務市場正印x著這句話的正確x。無論是b2c還是b2b、c2c領域,也不管是垂直電商還是綜合平臺,價格優(yōu)勢才是目前確定其生存的優(yōu)勢。x年電商領域的價格大戰(zhàn)可謂是激烈異常,但是即使到了x年這種趨勢也還是無法避免的。
隨著,淘寶商城宣布漲價,激烈的市場競爭,導致了電商市場運營成本的上升,中小企業(yè)及個人的電子商務道路更加地難以前行。各大電商巨頭的融資的紛紛成功,進一步增強了他們的實力和市場競爭力,越來越瘋狂的價格戰(zhàn),讓資金本就緊張的中小型電商企業(yè)和個人企業(yè)根本就難以參與競爭,處于越來越惡劣的境地中。
從x電子商務發(fā)展趨勢看,x年的電商企業(yè)想要在激烈的競爭中獲得一份優(yōu)勢地位,首先必須做好產品和服務的質量,其中物流不暢則成為一大難關。物流不暢帶來的巨大問題,在以往的交易活動中已經有了充分的體現。解決了物流問題的企業(yè),必定能在未來的競爭中握有更大的優(yōu)勢。未來電商行業(yè)也必將向著x型和細分型發(fā)展。xx更強的企業(yè)能夠針對所在行業(yè)類型領域,提高服務能力和質量,并能夠降低交易成本,因此在獲得更好利潤的同時,也能夠給消費者帶來可觀的回報。例如,針對箱包行業(yè)實行x運作的麥包包,就取得了很大的成功。再如,定位于服務家居行業(yè)的居品氏商城,針對家居領域提供時尚、有創(chuàng)意的x家居用品服務,其引領的行業(yè)規(guī)范x和先進x,一定能夠在未來的電商領域贏得很大的影響力。麥包包和居品氏等的`出現,正說明了x的電子商務市場開始向著理x和規(guī)范的方向發(fā)展。
相信x未來的電子商務市場一定能夠向著更加規(guī)范和良性的方向發(fā)展。
貨代商務部年終總結篇九
自20xx年8月份進入公司以來,現已有近3年4個月的時光了,時光荏苒,透過這么長時光的不斷學習,以及領導及同事的幫忙和關心,我已經完全融入了泛成這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高與發(fā)揮,但是還有蠻多的不足之處。
自20xx年8月份進入公司以來,現已有近3年4個月的時光了,時光荏苒,透過這么長時光的不斷學習,以及領導及同事的幫忙和關心,我已經完全融入了泛成這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高與發(fā)揮,但是還有蠻多的不足之處,回顧剛剛過去的20xx年,結合自我的工作,主要有以下幾個方面:
1)這一年以來在工作中有得也有失,在單子的處理上,因為有了前兩年多的工作經驗,基本能有條理的完成手上的所有進口單子,遇到客人提出的疑難問題,根據自我的理解和確認,對客戶有個耐心和全面的解答;在遇到復雜的單子,憑以前處理過的經驗,把可能發(fā)生的一些問題思考在內,并讓客戶配合自我的工作,準備齊全資料,如果自我能完成的盡量不麻煩客人,但是會經客人同意后,才會幫忙更改資料,讓客戶覺得自我比較勤懇,做的比較到位,能夠放心的把單子交給我來處理。
2)在維護客戶方面,有些新客戶因為剛把單子放在泛成操作,所以會和以前的貨代有個比較,對于新的代理有個新的考核,我會在速度和服務上方有所把握,除了加強服務上方的意識,還會從單子的進度為客戶思考,因為進口相對而言,企業(yè)對貨物都會比較急著進公司生產,有時因為一天或者半天的耽擱,而終止生產線,造成必須的損失,所以在速度上方嚴格把關,在預計好的天數內,再進一步盯緊,做到更好。
3)在行業(yè)知識方面,能夠做到多學習,多了解,多向同事求教。除了熟悉進口流程外,對于出口操作自我在新的一年就應多掌握,有不懂的地方及時主動的去弄明白,遇到一些查驗等突發(fā)事件,自我要冷靜處理,仔細思考,能夠做到了解客人的心態(tài),抓住客人的心理,根據自我掌握的貨運知識,給客人作出合理的解釋,爭取更多的利潤。對于與工作相關的時事要做到心中有數。
自我感覺這一年中還是有很多不足之處,遇到自我不能解決的問題還需用心與領導進行溝通交流,也期望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。還有對于一些操作上的細節(jié)仍需進一步加深了解與掌握,專業(yè)的技能仍需提高。努力的維護好每個銷售攬進來的所有客戶,力爭做個資深的進口部操作。
總之,在20xx新的一年里,我要繼續(xù)腳踏實地,勤勤懇懇,加倍努力的完成自我的進口單子,還要聽從領導的安排,用心主動地工作,我將和公司一齊努力進步,去適應公司的發(fā)展,迎接金融危機的挑戰(zhàn)。
貨代商務部年終總結篇十
我是xx年畢業(yè)就來到深圳加入了貨代這個行業(yè),從最開始的跑市場到后來的公司主管(什么都管),再到現在的fob,一起經歷了三家貨代公司,三個公司都是一樣的新公司,沒有代理,沒有分公司,沒有價格,甚至其中一家還沒有營業(yè)執(zhí)照,我之所以選擇他們,是覺得小公司比較自由,能學到的東西也比較多。我只做了兩年時間,不長,但是我是真誠的,把自己經歷的東西拿出來給大家分享總的來說,在這里我按照接單的流程提出做為貨代業(yè)務員應該注重的幾點:
1,價格好;
2,對方公司有信譽;
3,這個業(yè)務員人品好;
4,也是最重要的一點,絕對不能做柜后漲價,在這里我著重說明一下第四點:xx年4月13日,我一個dubai的客戶要我安排兩個柜子從上海到dubai,走的是ncl船公司,我找了上海的一家公司報價,因為之前有過教訓,所以叫他給我傳了價格表,也蓋了公司章,不過等我貨少了船最后對帳單的時候,一下多了150美金的重柜費。我的小柜是24噸,而且詢價之前就一直說明小柜24噸,其業(yè)務給我的是all in價格,結果他的理由是不包含重柜費。
因為貨在他手上,最后我不得不自己多付2*150美金教訓:即使是傳了價格表過來,也一定要再問一次,不能說因為他價格已經蓋章就放心,最后被動的還是自己,還有就是假如是什么重柜等有什么附加費用產生的柜,一定要聲明再三,不能讓對放玩文字游戲讓自己吃虧。要是可能的話,最好的是叫他分開給每一項的價格,然后給個all in價格,還要加一句:除以上費用外,沒有任何其他費用產生。
貨代商務部年終總結篇十一
現總結以下幾點,做下自我檢討,如有遺漏,請領導指出,我一定努力改正。
一天就幾個小時的工作時間,一晃的功夫就過去了,有時候感覺自己還是太懶,這也是上學時候養(yǎng)成的散漫習慣。記得我看過一部電影《當幸福來敲門》,威爾史密斯主演,我看到了自己的身影,也學到了很多東西,他為了多爭取點打電話的時間,話筒從不放下,從不喝水,就抱這一本黃頁打電話,爭取和客戶見面的機會,最后他成功了。這部電影我感觸很多,也給了我很多動力,他工作的態(tài)度,積極奮進的精神,是我一輩子要學習的。
都說十封郵件不如一次電話,十次電話不如一次面談。我覺得,打電話的真正目的還是為了爭取見面的機會,為了更好的發(fā)展,前期的投入是值得的,但是這并不代表盲目的拜訪,要跟據實際情況,計劃好拜訪時間,線路,使自己在得到收益最大化的基礎上,減少自己的開銷。
現在正值經濟危機,各大船東價格拼的很厲害,而且市場很亂,因此我覺得報價的時候最好打出提前量,并不能像以前那樣,以底價+利潤的方式進行,我沒有固定客戶,只能以底價吸引對方。要知道現在是非常時期,要采用非常手段,比如平報,量大的話負報,但是尺度要掌握好,不然會有不好的影響,還要寫上個較近的價格有效期,以免自己被動。
這點是由于沒有實戰(zhàn)經驗所致,使得自己對這方面的認識只能停留在表面階段,和客戶談及這方面業(yè)務時,底氣總是不足,也是業(yè)務知識欠缺所造成的。新的一年,我要多向前輩請教,努力豐富自己這方面的知識。
雖然對英語的要求不算太高,但是自己在平時發(fā)郵件,和老外聯系時,明顯感覺自己專業(yè)英語的不足,今后的工作中,一定會提高這方面的知識。
說實話,做個客戶不容易,但是要維護要更是一件不容易的事,就我自己而言,我走的這幾個客戶,從來沒有回頭客,一是客戶的原因,二是自己的原因,我要從中找原因了,我希望無論是業(yè)務還是操作,都應該對新客戶特殊對待,付出12分的維護,只有不斷注入新的血液,公司才能發(fā)展壯大。
總之,xx年是我收獲很大的一年,同時他也暴露了很多不足,是我工作的起點,在新的一年中,一定要戒驕戒躁,一心一意,端正自己的工作態(tài)度,豐富自己的業(yè)務知識,做好自己的本職工作,以實際行動回報公司,回報關心我的領導和同事。
貨代商務部年終總結篇十二
20__年,全縣上下認真貫徹落實縣委、縣政府決策部署,積極依托我縣的生態(tài)、產業(yè)等資源優(yōu)勢,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,完善功能支撐,大力推動電子商務與傳統行業(yè)滲透融合,電子商務呈現快速發(fā)展的良好態(tài)勢。預計到12月底,全縣累計實現電子商務交易額__億元,增幅29.8%,其中網絡零售交易額__億元,增幅31.5%。
(一)電商載體建設成效顯著。
堅持把園區(qū)作為集聚電商企業(yè)、培育電商人才、鏈接電商平臺的首要載體,根據要素集聚、企業(yè)集中、發(fā)展集約的目標要求,加快完善臨朐電商眾創(chuàng)家園載體功能,目前已入駐電商經營主體77家。圍繞打造有色金屬電商產業(yè)帶,依托__建材城,規(guī)劃建設了占地500多畝的跨境電商產業(yè)園,集平臺搭建、營銷推廣、電商孵化、報關結算、倉儲物流等功能為一體,積極開展b2b2c跨境電子商務,全力打造跨境電子商務產業(yè)聚集區(qū)。目前,電商綜合服務樓交付使用,智聯眾益合、廣貿天下、中國焦點科技等電商企業(yè)已正式入駐。
(二)公共服務體系建設加快推進。
縣級層面,依托臨朐電商眾創(chuàng)家園,積極對接各類電商服務資源,引進整體運營服務商,建立縣級電子商務公共服務中心。鎮(zhèn)級層面,在各鎮(zhèn)(街、園、區(qū))成立電子商務服務站,推進農村基礎設施建設,提高農村寬帶普及率,改善農村電子商務發(fā)展環(huán)境。大力推廣“服務站+合作社+農戶”模式,調動返鄉(xiāng)高校畢業(yè)生、大學生村官等參與農村電子商務的積極性。村級層面,按照“多點合一,服務同網”的思路,利用郵政、供銷、銀座華興等現有農村渠道資源,布局建設中心村(社區(qū))e站,將物流快遞業(yè)務下沉到村,解決工業(yè)品下鄉(xiāng)“最后一公里”和農產品進城“最初一公里”的問題。通過淘寶、京東、買賣惠、農商1號、村小二等電商平臺,為村民提供代買代賣服務,在網上幫農民把農產品賣出去,把需要的消費品買進來,目前全縣日均單量已超過2萬單。
(三)電商資源整合取得一定成效。
一是與“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”相結合。頤和生態(tài)農業(yè)合作社、相亮山楂合作社、聚澤農產品合作社等30多家農業(yè)合作組織通過__、__、__及“__”等平臺開展網上營銷,相亮山楂、九山仟果、饞嘴狐貍等10余款農產品成為網絡熱銷品牌。寺頭鎮(zhèn)建成藝術護欄展示交易中心,進一步打響藝術護欄電商地域品牌。龍山苗木合作社通過互聯網平臺收集市場數據,帶動了當地苗木行業(yè)向精準種植發(fā)展。
二是與發(fā)展特色產業(yè)相結合。堅持走“一鎮(zhèn)一業(yè)、一村一品”的特色發(fā)展之路,引導農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專業(yè)合作社、家庭農場通過第三方平臺、自建平臺、地方特色館等渠道開展網上營銷,促進農業(yè)“小生產”與電商“大市場”有效對接。九山鎮(zhèn)依托“村小二”電子商務平臺,量身打造“大小,平臺結合,線上線下同步”的農村電商發(fā)展模式。寺頭鎮(zhèn)高標準建成紅香椿電商體驗式展示交易中心,精心打造“前館后農”發(fā)展模式,初步形成可持續(xù)發(fā)展的銷售產業(yè)鏈。
三是與精準扶貧相結合。引導支持貧困村、貧困戶與合作社、種養(yǎng)大戶建立直采直供關系,借力電商平臺拓展農產品營銷渠道。嵩山風景區(qū)依托“鄉(xiāng)鄰小站”在10個社區(qū)建立微店,開通社區(qū)政務通,對303戶貧困戶實行“點對點”幫扶,幫助貧困戶銷售農副產品。龍山產業(yè)園依托十字路村苗木種植基地,積極規(guī)劃打造“互聯網+苗木”電商村。柳山鎮(zhèn)搭建農產品“互聯網+”銷售平臺,設立電商服務中心,建設社區(qū)電商服務站7個、村級電商服務點21個,形成電商助力扶貧的星火燎原之勢。
(四)電商應用的廣度深度不斷提升。
一是引導工業(yè)企業(yè)發(fā)展電子商務。支持__鋁業(yè)、__膠業(yè)等行業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展行業(yè)性專業(yè)性電商平臺,整合上下游資源,帶動關聯企業(yè)發(fā)展。支持__鋁業(yè)、__重工、__數碼等傳統企業(yè)用好第三方電商平臺,拓展網絡銷售渠道。支持企業(yè)發(fā)展跨境電商,__實業(yè)公司在非洲烏干達、莫桑比克設立“海外倉”,一期工程已交付使用。
二是推進傳統商貿企業(yè)電子商務應用。支持__元、__家等商貿企業(yè)開通“翼支付”,加快培育線上競爭優(yōu)勢,發(fā)展全渠道營銷模式。鼓勵建材、奇石專業(yè)市場依托自建平臺、第三方平臺開展網上銷售。本土平臺“萃藝林工藝禮品商城”的商戶、商品、客戶和流量不斷集聚,品牌知名度、影響力日益增強。
三是推動電子商務向物流、會展、旅游、教育、醫(yī)療、文化、社區(qū)服務等領域拓展。我縣自主搭建的綜合平臺“駢邑商城”上線試運行,初步實現便民服務、政務、物流配送的互聯互通。
(五)電商人才培訓工程扎實推進。
采取“走出去+引進來”的形式,多次赴__義烏、__等地考察學習,與__、__互聯、經貿職業(yè)學院等專業(yè)機構、高等院校建立互動。依托縣技工學校載體,組織實施千名青年電商人才培訓活動,持續(xù)舉辦“退伍軍人自主創(chuàng)業(yè)”“網店實操”“巾幗創(chuàng)業(yè)”“青年創(chuàng)業(yè)”“電商助殘”等特色培訓班,分門別類地開展電子商務基礎、操作及能力提升培訓,讓參訓學員認識電子商務、開展電子商務、增強運用電子商務創(chuàng)業(yè)增收的本領,加快培養(yǎng)一支實際操作能力強的電商帶頭人隊伍。先后組織電子商務培訓班22期,培訓學員3100多人次,新培養(yǎng)電商創(chuàng)業(yè)人員950人。強化輿論宣傳,利用電視、網絡、報刊等媒體,及時總結推廣農村電商工作的好經驗、好做法,為發(fā)展農村電子商務營造良好氛圍。
在取得一定成績的同時,也存在一些問題和不足,主要有:各類市場經營主體對電子商務發(fā)展認識不充分,電子商務服務體系建設滯后,物流配送服務延伸不夠,電子商務專業(yè)人才缺乏等。
二、20__工作計劃。
20__年電子商務工作將重點抓好以下五個方面:
一是加強電商眾創(chuàng)家園載體建設。進一步優(yōu)化臨朐電商眾創(chuàng)家園載體環(huán)境,大力開展招商工作,吸引產業(yè)鏈上下游的電子商務平臺企業(yè)、應用企業(yè)、運營企業(yè)、專業(yè)服務機構入駐發(fā)展,力爭入駐實體發(fā)展到120家以上。積極與縣人社、婦聯、團委、智建中心等部門單位搞好工作對接,加快完善園區(qū)的聚集、帶動、孵化、培訓等功能,將眾創(chuàng)家園打造為集聚度高、規(guī)模效應明顯的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化器、電子商務示范園,積極爭創(chuàng)“省級電子商務示范縣(基地)”。
二是加快推進縣鎮(zhèn)村三級電子商務公共服務體系建設??h級層面,加強與運營服務商合作,完善縣電子商務公共服務中心的功能,面向重點行業(yè)和產業(yè)集群,在支付、認證、數據、軟件、信用,以及平臺運營、設計、咨詢、網店管理等業(yè)務環(huán)節(jié),提供定制化、專業(yè)化服務,全面提高產業(yè)發(fā)展和行業(yè)應用保障能力。鎮(zhèn)村層面,進一步加快鎮(zhèn)、村電商服務站點的布局建設,推進“村小二”等電商站點的建設,在每個鎮(zhèn)(街、園、區(qū))設立電商服務站,80%以上中心村建成電商服務點,每個鎮(zhèn)(街、園、區(qū))至少建成1個電商示范點。
三是大力推進跨境電子商務發(fā)展。加快臨朐跨境電商產業(yè)園建設步伐,積極打造集平臺搭建、營銷推廣、電商孵化、報關結算等功能為一體的跨境電商服務平臺。積極對接__“__”、__網、__、__等跨境電商平臺,引導企業(yè)開展b2b2c跨境電子商務業(yè)務,培育外貿競爭新動力,打造跨境電子商務產業(yè)聚集區(qū)。
四是大力拓展電子商務應用領域。工業(yè)領域,支持行業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展垂直自營電商平臺,支持傳統制造企業(yè)通過電商實現產供銷一體化,鼓勵中小企業(yè)應用第三方電商平臺拓展發(fā)展空間。農業(yè)領域,引導頤康農業(yè)、康寶蜂業(yè)、山河食品等農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專業(yè)合作社等經營組織,借助地方特色館或自建平臺開展網上營銷。服務業(yè)領域,支持傳統商貿流通企業(yè)結合實體店面和物流配送體系,積極發(fā)展區(qū)域特色網上商城,促進線上線下互動,滿足不同層次消費需求;支持建材、奇石等傳統市場轉型升級,應用互聯網技術建設協同平臺,實現網上購銷。
五是積極實施電子商務育才工程。創(chuàng)新電子商務人才培養(yǎng)機制,推進實施“千名青年電商人才培訓”等工程,建立分級分層培訓體系,面向企業(yè)經營管理者、創(chuàng)業(yè)群體、電商從業(yè)人員,有針對性地開展理念培訓、入門培訓、技能提升等培訓。加強農村電商精準扶貧培訓,積極幫助貧困村、貧困戶開設網上店鋪,開展電商創(chuàng)業(yè)。鼓勵企業(yè)積極引進應用型、技能型電子商務人才,支持有條件的電子商務企業(yè)與科研院所、高校等開展產學研合作,建立創(chuàng)業(yè)實踐基地、教育實踐基地和培訓基地。
貨代商務部年終總結篇十三
不知不覺中,見證著公司飛越發(fā)展的20xx年已經過去,充滿希望的20xx年終于來臨?;厥?0xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關、通宵備戰(zhàn)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。現將一年年的主要工作總結如下:
20xx年x月4日,對于我可以說是一個可以銘記一生的日子,就在這一天,我肩負著公司領導和全體員工的厚愛和期望,被公司正式任命為公司副總經理,分管行政、技術部門及項目執(zhí)行,這既是公司上下同仁對我的錯愛,也是公司對我在x三年來工作的高度肯定。想到這里,受寵若驚的同時,更是感慨萬千、如履薄冰。短短三年,我從普通崗位迅速成長為公司管理高層,這就導致了我理論知識缺乏,實踐經驗不足的種種難題。如何快速提高自己的管理知識、更新自己的知識結構,并深入到實際工作的每個環(huán)節(jié)將尤為重要。在初任公司副總這段時間,我通過虛心向公司領導及同仁學習,取長補短,不斷提高自身自身素質修養(yǎng)及業(yè)務技能。在公司領導和同仁的關懷與支持下,明確了自己的管理職能,迅速提高了自己的管理才能,也鉆研了一套屬于自己的管理方法。并以雷厲風行、以身作則的管理作風得到了公司領導和同事的一致認同。
在公司管理方面:
(1)、主持制訂并監(jiān)督實行了公司新的業(yè)務提成制度、衛(wèi)生區(qū)域責任制度。
(2)、采用新的指紋考勤系統,杜絕代打卡等現象發(fā)生。
(3)、完善并主持了公司新員工培訓方案。
(4)、帶領人事部門順利完成公司的年度招聘計劃。
(5)、強化辦公室管理工作,以身作則,在員工中起到了很好的表率作用。
(6)、推行項目小組、項目會議制度,合理分配及協調部門工作。
(8)明確策劃部在平面及影視出品過程中的職能,由策劃部參與項目組,并對設計影視的風格定位負責。
(9)、明確項目管理和部門管理職能,較大項目公司高層直接參與項目小組。
在公司項目執(zhí)行方面:
(1)、帶隊參加xx宣傳片項目競標會,并與影視團隊一起完成該片的統籌、拍攝、制作。
(2)、帶隊完成xxxx局航拍項目部分路段的踩點采風工作。
(3)、主持長沙市xx學校部分vi要素策劃設計。
(4)、主持了公司網站設計更新項目,并承擔了整體規(guī)劃、設計把關以及網站內部分文字內容撰寫等工作。
(5)、參與xx賓館電視片的前期拍攝工作。
(6)、撰寫xxx電業(yè)局電視宣傳片分鏡頭腳本,擬定拍攝大綱。
(7)、公司歷史資料、技術部門歷史文件、公司航拍資料的整理、歸類、保存等工作。
1、個人修養(yǎng)、基本素質還需要進一步加強。
2、對公司的管理還需進一步加強。由于歷史的原因,進行嚴格的、全面的`現代企業(yè)管理,有一個很長的、艱難的過程。今年我雖然作了一些嘗試,但深度、力度都還顯不夠。
3、對員工隊伍建設方面努力還不足。少數員工觀念陳舊,工作不實,技術不精、質量意識薄弱、依賴心強等都亟待轉變、改善和提高。進一步提高員工隊伍整體素質還有大量工作要作。
在今后的工作中,我將努力學習新的文化知識,不斷提高自身的業(yè)務及管理水平,做好自己的本職工作,爭取為x的再次跨越騰飛做出更大的貢獻!
貨代商務部年終總結篇十四
下單當我們認為找到了合適自己的同行來接這個柜的時候,那就到了下單的環(huán)節(jié)了,可能很多人認為下單其實是個很簡單的事情,隨便怎么寫下或者口頭說一下就ok,其實這樣是很危險的。
xx年我剛入行的時候專門做美國線和澳洲那邊的同行,有點經驗的人都知道,這里就有兩個點了,一個是美國的oakland,一個是新西蘭的auckland,這兩個點的讀音,中文寫法是完全一樣的。就因為這樣問題來了,一個客戶要定去新西蘭的柜,我想當然的認為是美國的了,因為那段時間美國很暴,結果可想而知,改港!教訓:當自己港口都還不確定的時候,不要不好意思開口去問客戶具體的港口,最好是要英文的,是那一個國家的,這樣可以避免很多的麻煩。還有就是定艙單,我的建議是最好寫詳細,越詳細越好,因為北方港口和南方不一樣,定艙的時候就需要真正的shipper/cngee/毛/件/體資料,還有就是把價格也盡可能的寫在上面,這個也是以后出了問題的憑證。

