商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)(優(yōu)秀13篇)

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    在工作學(xué)習(xí)或生活中積累的心得體會(huì),可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高工作效率和生活質(zhì)量。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí),我們可以運(yùn)用一些修辭手法和表達(dá)方式,增強(qiáng)文章的吸引力和表現(xiàn)力。不同的人對(duì)于同一件事物可能有不同的心得體會(huì),以下是其中的一些例子。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇一
    第一段:介紹實(shí)訓(xùn)的背景和意義(約200字)。
    商學(xué)院實(shí)訓(xùn)是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和商業(yè)素養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)。通過(guò)實(shí)訓(xùn),學(xué)生能夠?qū)⒗碚撝R(shí)融入實(shí)際操作中,掌握商業(yè)運(yùn)作的技能和經(jīng)驗(yàn)。實(shí)訓(xùn)可以拓寬學(xué)生的眼界,增強(qiáng)解決問(wèn)題和團(tuán)隊(duì)合作的能力,幫助他們更好地適應(yīng)未來(lái)的職業(yè)發(fā)展。
    第二段:實(shí)訓(xùn)過(guò)程中的挑戰(zhàn)與收獲(約300字)。
    在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,我面臨了諸多挑戰(zhàn)。首先,與團(tuán)隊(duì)成員的溝通和協(xié)作是一項(xiàng)重要的任務(wù)。每個(gè)人都有自己的想法和方法,團(tuán)隊(duì)合作需要我們學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和尊重他人的意見(jiàn)。其次,實(shí)訓(xùn)涉及到市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣等多個(gè)環(huán)節(jié),我們需要全面了解行業(yè)和市場(chǎng)的情況,制定合適的策略。這要求我們具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合分析能力。通過(guò)努力克服困難,我逐漸融入團(tuán)隊(duì),學(xué)會(huì)了與人合作,并從中獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
    第三段:實(shí)訓(xùn)帶來(lái)的變化和啟示(約300字)。
    通過(guò)實(shí)訓(xùn),我深刻意識(shí)到商業(yè)實(shí)踐的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性。與紙上談兵相比,實(shí)踐中的問(wèn)題更加具體和實(shí)際,需要我們擁有全面的知識(shí)儲(chǔ)備和獨(dú)立思考的能力。實(shí)訓(xùn)使我意識(shí)到知識(shí)只是一種工具,真正重要的是如何將知識(shí)用于實(shí)踐中解決問(wèn)題。實(shí)踐不僅僅需要理論上的正確,更需要實(shí)際可行。同時(shí),實(shí)訓(xùn)也讓我體會(huì)到了商業(yè)世界的競(jìng)爭(zhēng)激烈和風(fēng)險(xiǎn)高漲,只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng),才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中立于不敗之地。
    第四段:實(shí)訓(xùn)體會(huì)的應(yīng)用和價(jià)值(約200字)。
    實(shí)訓(xùn)雖然耗費(fèi)了我們大量的時(shí)間和精力,但它帶來(lái)的收獲和價(jià)值是不可估量的。通過(guò)實(shí)訓(xùn),我們獲得了實(shí)際操作和管理的經(jīng)驗(yàn),掌握了一定的市場(chǎng)調(diào)研和推廣能力。這些經(jīng)驗(yàn)和能力將幫助我們更好地適應(yīng)實(shí)際工作中的挑戰(zhàn),提高解決問(wèn)題的能力和效率。同時(shí),實(shí)訓(xùn)也培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力,這是未來(lái)職業(yè)生涯中不可或缺的素質(zhì)。實(shí)訓(xùn)的體驗(yàn)和收獲將伴隨我們一生,并在職業(yè)道路上起到重要的支持和指導(dǎo)作用。
    第五段:對(duì)未來(lái)實(shí)踐的展望和總結(jié)(約200字)。
    實(shí)訓(xùn)的經(jīng)歷讓我對(duì)未來(lái)的實(shí)踐充滿了期待和信心。我深刻體會(huì)到實(shí)踐的重要性和價(jià)值,知識(shí)和理論只有與實(shí)際相結(jié)合,才能發(fā)揮出真正的力量。因此,我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升自我,不斷開(kāi)拓眼界,提高自身的專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)。希望通過(guò)實(shí)踐,我能夠更好地發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,并能夠?yàn)樯虡I(yè)世界的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
    (總字?jǐn)?shù):1200字)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇二
    第一段:引言(100字)。
    在商學(xué)院的假期培訓(xùn)中,我有幸得到了豐富的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。這個(gè)假期培訓(xùn)不僅讓我收獲了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,還培養(yǎng)了我的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。通過(guò)這次假期培訓(xùn),我深刻體會(huì)到商學(xué)院給予我們的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn),也明白了自己在這個(gè)過(guò)程中的成長(zhǎng)和收獲。
    第二段:學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合(200字)。
    假期培訓(xùn)的第一個(gè)方面是學(xué)習(xí)。商學(xué)院提供了豐富的課程和講座,涵蓋了管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)和組織行為等多個(gè)領(lǐng)域。通過(guò)這些課程,我積累了大量的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并了解了各種經(jīng)典理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí),商學(xué)院也給我提供了實(shí)踐的機(jī)會(huì),通過(guò)模擬項(xiàng)目和實(shí)地考察,我能夠?qū)⑺鶎W(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際情境中。這種學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合的方式讓我更加深入地理解了商業(yè)世界的運(yùn)作規(guī)律。
    第三段:領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作(300字)。
    在商學(xué)院假期培訓(xùn)中,我還得到了鍛煉和培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力的機(jī)會(huì)。在各種項(xiàng)目中,我們不僅需要擔(dān)任組長(zhǎng)或項(xiàng)目經(jīng)理,還需要學(xué)會(huì)與團(tuán)隊(duì)成員合作,協(xié)調(diào)各個(gè)成員的貢獻(xiàn),達(dá)到共同的目標(biāo)。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我學(xué)會(huì)了如何管理時(shí)間、資源和人員,如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力,以及如何解決團(tuán)隊(duì)沖突和問(wèn)題。這些經(jīng)驗(yàn)不僅對(duì)我當(dāng)前的學(xué)習(xí)和生活有著積極影響,也將對(duì)我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展起到重要的推動(dòng)作用。
    第四段:挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)(300字)。
    商學(xué)院的假期培訓(xùn)給我們提供了很多挑戰(zhàn),但也正是這些挑戰(zhàn)讓我們得到了成長(zhǎng)。首先,學(xué)習(xí)內(nèi)容的豐富和深入讓我們需要投入更多的時(shí)間和努力。同時(shí),項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)的管理也需要我們克服各種困難和問(wèn)題。這些挑戰(zhàn)不僅考驗(yàn)了我們的智力和才能,也考驗(yàn)了我們的意志和毅力。通過(guò)不斷的努力和反思,我逐漸克服了許多困難,并取得了一些令人驕傲的成就。這種成長(zhǎng)的過(guò)程讓我更加自信和堅(jiān)定,并為自己未來(lái)的學(xué)習(xí)和職業(yè)道路打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    第五段:總結(jié)與展望(200字)。
    通過(guò)商學(xué)院的假期培訓(xùn),我對(duì)商業(yè)管理有了更深刻的理解,并提升了自己的專(zhuān)業(yè)能力和素養(yǎng)。同時(shí),通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的合作和交流,我學(xué)到了很多關(guān)于人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)。這次培訓(xùn)不僅讓我廣泛了解了商業(yè)世界的運(yùn)作規(guī)律,也為我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展提供了重要的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。展望未來(lái),我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提升自己的能力和素養(yǎng),為實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想而努力奮斗。
    (總字?jǐn)?shù):1100字)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇三
    這次的商學(xué)院培訓(xùn)總結(jié)是一種回顧和思考,只有思考才能讓人顯得睿智、只有總結(jié)才會(huì)讓人不斷提升,總結(jié)能力更是一種必不可少的職業(yè)能力的心得。下面是本站小編為大家收集整理的商學(xué)院培訓(xùn)心得,歡迎大家閱讀。
    真正的領(lǐng)導(dǎo)者不是從教室里走出來(lái)的,而是在充滿艱難險(xiǎn)阻的環(huán)境中,結(jié)合理論知識(shí)不斷探索,不斷實(shí)踐而成就的。雖然“實(shí)踐”是提升領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵,但并非誰(shuí)實(shí)踐得越多,誰(shuí)的領(lǐng)導(dǎo)力就越高?!靶袆?dòng)”能夠給予人多少,取決于我們?cè)凇胺此肌鄙匣ㄙM(fèi)的努力。將“行動(dòng)”與“反思”整合在一起便形成了一種全新的學(xué)習(xí)方式——“行動(dòng)學(xué)習(xí)法”。
    11月6日下午,聚成商學(xué)院培訓(xùn)發(fā)展總監(jiān)張煜原為公司總監(jiān)級(jí)干部帶來(lái)了一場(chǎng)別開(kāi)生面的“有效溝通·行動(dòng)學(xué)習(xí)式”培訓(xùn),張煜原總監(jiān)擔(dān)任此次培訓(xùn)的催化師,他以創(chuàng)新的培訓(xùn)形式以及充滿激情的分享受到了大家的歡迎,每到精彩之處培訓(xùn)會(huì)場(chǎng)都會(huì)響起熱烈的掌聲。
    培訓(xùn)一開(kāi)始,大家就分為五個(gè)隊(duì),他們分別是華納隊(duì)、爺們隊(duì)、女漢子隊(duì)、三羊隊(duì)以及殺手锏隊(duì),每個(gè)隊(duì)都結(jié)合自己的工作針對(duì)“溝通”提出三個(gè)經(jīng)常遇到的棘手問(wèn)題,最后,通過(guò)張老師的引導(dǎo),通過(guò)趣味投票的設(shè)計(jì),“溝通頻道不對(duì)、與沒(méi)有責(zé)任感的人溝通,很容易被踢皮球、面對(duì)同樣的事情立場(chǎng)不一致、溝通對(duì)象不回應(yīng)、跨領(lǐng)域溝通容易出現(xiàn)問(wèn)題”這五個(gè)問(wèn)題被公認(rèn)為最需迫切解決的溝通難題。
    華納隊(duì)張興華、三羊隊(duì)杜榮、殺手锏隊(duì)魏淶分別就如何解決溝通中遇到的問(wèn)題進(jìn)行分享。
    接下來(lái),每個(gè)隊(duì)又針對(duì)提出的問(wèn)題討論解決方案,最后張老師結(jié)合大家的方案作出了提煉和精彩的總結(jié)。首先,要從廣義的理念來(lái)理解“溝通”這個(gè)概念,一個(gè)擁抱、一個(gè)真誠(chéng)的微笑和眼神都是溝通;然后從“道”的層面——找準(zhǔn)雙方的利益結(jié)合點(diǎn),大家好才是真的好、始終深入對(duì)方的內(nèi)心,以心換心;“術(shù)”的層面——明確溝通目的、了解溝通對(duì)象、選擇溝通渠道、重視溝通環(huán)境、緊緊圍繞溝通核心、學(xué)會(huì)換位溝通、把控溝通節(jié)點(diǎn)、評(píng)估溝通效果、確認(rèn)是否跟進(jìn)溝通等方面做了詳細(xì)透徹的解析。他還說(shuō),溝通還有一個(gè)很好的技巧就是以“不要管對(duì)方怎么說(shuō),只要管對(duì)方說(shuō)什么”可以對(duì)溝通達(dá)到較好的效果。
    同時(shí),他也表示,只要達(dá)到了溝通目的,有時(shí)候看似具有沖突的或者不愉快的溝通,可能某些時(shí)候效果是更快的,溝通形式?jīng)]有一定,永遠(yuǎn)服務(wù)于溝通目的和效果。
    最后,經(jīng)過(guò)激烈的分組pk、總結(jié)分享和投票環(huán)節(jié),殺手锏隊(duì)以領(lǐng)先的票數(shù)獲得了此次分組比賽的冠軍。
    這次的服裝商學(xué)院已經(jīng)舉行了32期了,開(kāi)課模式也很有意思,第一天先課室普及服裝基本知識(shí),隨后幾天實(shí)地走訪服裝商圈,拜訪服裝前輩同學(xué),然后車(chē)上總結(jié)。更多的還是同學(xué)們之間的交流為主。最后一天課室總結(jié)和頭腦風(fēng)暴為主。服裝的水太深,能學(xué)到多少取決于自己的態(tài)度和分享精神。
    這次的同學(xué)來(lái)源于全國(guó)各地,有開(kāi)服裝超市一年銷(xiāo)售過(guò)億的,有開(kāi)精品女裝零售一年賺一百多萬(wàn)的,也有開(kāi)服裝生產(chǎn)工廠的,還有一些是服裝新手的,過(guò)往的同學(xué)里還有擺地?cái)偰晔杖?00萬(wàn)的,也有服裝批發(fā)大牛,有開(kāi)品牌折扣連鎖的,還有一些是廣州批發(fā)市場(chǎng)的買(mǎi)手和服裝搭配方面的專(zhuān)家等。真正的是魚(yú)龍混雜,呵呵!我發(fā)現(xiàn),越是牛逼的人,越是愿意分享,越是分享,生意就是越好。。。。。
    我的心情和那些同學(xué)們一樣,每天都給大量的信息猛烈的沖擊著,每天都說(shuō):哇,服裝還有這樣玩的?哇,原來(lái)可以這樣做?我們一致的心得是:以后打死也不去品牌專(zhuān)賣(mài)店買(mǎi)衣服了,哈哈!有時(shí)候了解了內(nèi)幕之后很坑爹的!
    幾乎所有的同學(xué)都有慢慢的收獲,外地的同學(xué)們這幾天還順便大量的進(jìn)貨,都說(shuō)起碼的賺回學(xué)費(fèi)了。
    我的收獲就是跟三家同學(xué)工廠初步談了一下情侶裝的加工合作。他們都是跟韓都衣舍,以前的檸檬綠茶等品牌直接加工的,對(duì)品質(zhì)的控制以及網(wǎng)絡(luò)的流行因素有比較深的經(jīng)驗(yàn)。這樣對(duì)于我的生產(chǎn)會(huì)有更好的保障!
    在這樣的培訓(xùn)中,如果不是一個(gè)創(chuàng)業(yè)老手的話,真的很容易迷失的,因?yàn)槊總€(gè)業(yè)態(tài),每種做法都是很不錯(cuò),都有成功者。
    尤其各種貨源例如外貿(mào)尾貨,庫(kù)存原單等,操作的好真的很賺錢(qián)。尤其聽(tīng)那些零售大師說(shuō)的,更讓人打開(kāi)眼界,原來(lái)我們有時(shí)候穿的1000多的品牌服裝,很多時(shí)候就是50塊批來(lái)的外貿(mào)尾貨,真是利潤(rùn)超超大了,暴利中的暴利!
    很多新手就在這樣的狀況下不斷的搖擺,我就笑話幾個(gè)新手,問(wèn)他們:暈船了沒(méi)?他們只能報(bào)與微笑和苦笑。
    說(shuō)真的,我要是新手創(chuàng)業(yè),我要是不死了心眼一定要搞情侶裝的話,我也會(huì)搖擺的。
    畢竟面前的大餅太多了,個(gè)個(gè)都好吃!我的理解是,女裝的水好深,賺錢(qián)不容易,但是容易賺大錢(qián),其他服裝賺錢(qián)容易,但是賺不到大錢(qián)。全世界的衣服,女裝占了70%有多,剩下的30%才是童裝,男裝,老年裝以及其他更細(xì)分的服裝類(lèi)別。
    女裝的市場(chǎng)容量大,消費(fèi)量擺在那里,不用去考慮。但是買(mǎi)的多,做的更多,比較難做出差異化和個(gè)性化。定位比較難!任何你能想到的定位和點(diǎn)子幾乎都有數(shù)不清的同行等著你pk,所以要做好真的不容易。
    其他的呢,例如男裝,童裝,老人裝,情侶裝,親子裝等因?yàn)槎ㄎ槐容^窄,消費(fèi)熱度也少很多,但是容易突圍而出。但是賺錢(qián)不會(huì)很多。比較難做上一年銷(xiāo)售幾個(gè)億的業(yè)績(jī)。
    例如在淘寶上賣(mài)服裝,女裝就是最大的類(lèi)別,初入競(jìng)爭(zhēng)者沒(méi)有很大的優(yōu)勢(shì),幾乎就等于你自己去了火車(chē)站,瞬間淹沒(méi)在了人海里!所以老馬才會(huì)提倡“小而美”。情侶裝就是一個(gè)小而美的品類(lèi),不過(guò)現(xiàn)在相比女裝以及別的類(lèi)目,真的是太小了,但我看到一個(gè)慢慢上升的趨勢(shì)!
    很多女裝在網(wǎng)絡(luò)上流量費(fèi)成本太高,而且轉(zhuǎn)化率不高,了不起就是2~3%了。但因?yàn)樗幕鶖?shù)大,所以總體的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)還是很大。我看到女裝網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售的專(zhuān)業(yè)門(mén)檻越來(lái)越高的,沒(méi)有足夠的資金和很專(zhuān)業(yè)的服裝知識(shí)以及品牌傳播和網(wǎng)絡(luò)推廣等知識(shí),很難分到一杯羹吃。
    但是情侶裝流量成本沒(méi)那么高,轉(zhuǎn)化率如果做的好的話,估計(jì)能做到5%以上。所以感覺(jué)還不賴(lài),呵呵。對(duì)于能實(shí)施精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)的類(lèi)別的話,所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)不需要那么高,而且我最?lèi)?ài)的是,情侶裝不單單賣(mài)的是衣服,還有一份濃濃的愛(ài)意,我喜歡看到人們穿著情侶裝,濃情蜜意的樣子,覺(jué)得世界很美好。。。。。
    但我了解到大部分在淘寶買(mǎi)情侶裝的人,他們也有自己的困惑,市面上主流的情侶裝大多數(shù)是同款不同碼的,尤其在夏裝的t恤上,幾乎都是如此的多,而且看來(lái)看去就是圖案的不同!質(zhì)量都比較低檔,這樣造成選擇很迷亂和暴力。我問(wèn)過(guò)一些情侶,他們都表示,他們希望有一些質(zhì)量更好的情侶裝,情侶穿起來(lái)像情侶,自個(gè)穿起來(lái)也很時(shí)尚的衣服,貴點(diǎn)都不怕。
    但現(xiàn)在淘寶上把情侶裝的客戶(hù)都定位于以大學(xué)生和剛出社會(huì)的小白領(lǐng)為主。好像他們都還是窮學(xué)生一樣,但是你沒(méi)看到,現(xiàn)在主流的蘋(píng)果手機(jī)以及三星手機(jī)都是在他們手上握著呢?現(xiàn)在淘寶上銷(xiāo)售的情侶裝都很便宜。夏裝的t恤都是39~59為主,秋裝也不過(guò)69~99之間的多。
    其實(shí)情侶們都很愿意買(mǎi)好一點(diǎn)的,但是確實(shí)沒(méi)有太多的選擇。如果有一些質(zhì)量更好的,款式更新的,估計(jì)情侶們咬咬牙,買(mǎi)貴一點(diǎn)的還是可以的。情侶們難得買(mǎi)一套情侶裝出去玩一下,結(jié)果質(zhì)量太差,跟自己平時(shí)那些衣服檔次都不對(duì)應(yīng),有幾個(gè)愿意穿出去炫愛(ài)情呢?難道我們的愛(ài)情就這么廉價(jià)?女孩子們最怕撞衫了,如果一對(duì)情侶都撞衫了,那多尷尬呀!
    我也問(wèn)過(guò)一些經(jīng)營(yíng)淘寶的店主,他們其實(shí)做的也很累,賣(mài)的那么便宜,客單價(jià)不高,本來(lái)就沒(méi)有女裝那么大的量,女裝一天出個(gè)1000單也是常有的事,但是情侶裝好難好難。這樣搞下來(lái),好像做情侶裝淘寶的都沒(méi)賺到幾個(gè)錢(qián),搞的跟個(gè)搬運(yùn)工一樣,付出與收獲不成正比。淘寶店主因?yàn)殇N(xiāo)量不高,也很難像女裝那樣動(dòng)不動(dòng)的就搞淘品牌。附加值很難上去!他們的難處我都知道!
    淘寶店主的貨源也很痛苦,天貓和淘寶大賣(mài)家那些貨源很難搞到手,他們都是自己搞定的。線下那些加盟類(lèi)的廠家都要收加盟費(fèi)什么的,而且一些還不走線上,只進(jìn)超市,做品牌連鎖。所以他們幾乎只能去服裝批發(fā)市場(chǎng),但服裝批發(fā)市場(chǎng)批發(fā)情侶裝的極少數(shù),因?yàn)榕l(fā)檔口很貴,情侶裝的拿貨量比較少,所以不劃算,都去做女裝和童裝了。只能一窩蜂的去阿里巴巴,所以淘寶上同質(zhì)同款的特別多,根本賣(mài)不起附加值!
    其實(shí)情侶裝應(yīng)該很好賣(mài)的,因?yàn)橛幸环N情感銷(xiāo)售在里面,做促銷(xiāo)活動(dòng),寫(xiě)文案都很容易有很多的東西可搞!所以情侶裝能不能做起來(lái),關(guān)鍵就靠供應(yīng)鏈。一般來(lái)說(shuō),淘寶店主最渴望的是:款多,量少,現(xiàn)貨!還有就是能打自己的商標(biāo)品牌,這樣可以容易和別的錯(cuò)開(kāi),進(jìn)行差異化促銷(xiāo)和營(yíng)銷(xiāo),提高附加值!
    提升和進(jìn)步就是在這種計(jì)劃與總結(jié)、總結(jié)與計(jì)劃的循環(huán)中進(jìn)行著,人生也一樣!
    有消息稱(chēng),佛山一家小學(xué)的楊老師被媒體推到了風(fēng)口浪尖,原因是這位老師對(duì)考試成績(jī)低于98分的學(xué)生提出一個(gè)要求——必須寫(xiě)一份不低于100字的總結(jié),于是,很多的社會(huì)人士紛紛指責(zé)老師這種行為是“過(guò)激”了一點(diǎn),是“對(duì)孩子的傷害”,殊不知,從小教孩子直面自己的問(wèn)題、總結(jié)自己的不足,訓(xùn)練小孩的分析總結(jié)和邏輯思維能力,就是最好的一種素質(zhì)教育。我想,這些小孩長(zhǎng)大后,一定會(huì)感謝自己在年幼時(shí)能夠遇到這樣的一位老師。
    在我正在做咨詢(xún)服務(wù)的幾家企業(yè)里,盡管在去年底就布置了年度總結(jié)任務(wù),可是,快到交總結(jié)報(bào)告的最后期限了,能夠交份年度總結(jié)上來(lái)的人卻寥寥無(wú)幾,能夠?qū)懗鲆环萦蟹至康目偨Y(jié)的幾乎沒(méi)有。原因不外有二——要么不會(huì)做、要么不重視。而不重視其實(shí)就是不會(huì)做,我想,要是這些人年輕時(shí)都能遇到楊老師的話,或者,學(xué)校多一些楊老師的話,也不至于很多人走上職場(chǎng)之后,連份總結(jié)都要去百度!
    當(dāng)然,也有很多人不知道為什么要做總結(jié),就把總結(jié)當(dāng)做一種任務(wù)來(lái)應(yīng)付,更有人認(rèn)為是上司沒(méi)事找事瞎折騰。我想,大家一定見(jiàn)過(guò)竹子,或許也都驚嘆于竹子的修長(zhǎng)挺拔和堅(jiān)韌無(wú)比吧??墒?,大家想過(guò)沒(méi)有,為什么細(xì)細(xì)的弱不禁風(fēng)的竹子能夠長(zhǎng)得如此堅(jiān)韌挺拔?我們不妨看看它的“竹節(jié)”就知道了——竹子每長(zhǎng)一段,就會(huì)進(jìn)行總結(jié),把精華的東西“集結(jié)”在一起,然后用這種總結(jié)和沉淀支撐下一階段的持續(xù)成長(zhǎng),這就是總結(jié)的作用。可以想象,要是沒(méi)有這一個(gè)個(gè)的“竹節(jié)”,竹子還能如此堅(jiān)韌挺拔么?也就是說(shuō),恰當(dāng)?shù)目偨Y(jié)沉淀和積累,也就是一種再發(fā)之力。
    做好總結(jié)其實(shí)并不難。一定要先總結(jié)自己的成績(jī),再總結(jié)存在的問(wèn)題,最后,一定要提出解決和改善的方案。一個(gè)只會(huì)提出問(wèn)題交給上司的人是不受歡迎的,一定會(huì)變成上司的問(wèn)題。在總結(jié)成績(jī)時(shí),最后附上數(shù)據(jù)來(lái)做業(yè)績(jī)證明,千萬(wàn)不要滿嘴跑火車(chē),千萬(wàn)不要用“處處彩旗飄飄”之類(lèi)的形容詞,以免上司看不起你??偨Y(jié)問(wèn)題一定要客觀,多從自己身上找原因,少去指責(zé)別人的不是,因?yàn)橹挥兄巧痰陀?0的人才會(huì)這樣做。要是真的不會(huì)做,就去請(qǐng)教自己的上司,上司有責(zé)任和義務(wù)教你的。千萬(wàn)不要上“百度”,真正有用的資料別人是不會(huì)放去百度的。
    在職場(chǎng)中,計(jì)劃與總結(jié)其實(shí)密不可分,幾乎是焦不離孟、孟不離焦??偨Y(jié)是計(jì)劃的基礎(chǔ),計(jì)劃又是總結(jié)的依據(jù)。也就是說(shuō),總結(jié)其實(shí)是對(duì)計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析和歸納,計(jì)劃又是總結(jié)再提升。所以,會(huì)總結(jié)的人一定會(huì)計(jì)劃,計(jì)劃好的人也一定會(huì)總結(jié)。提升和進(jìn)步就是在這種計(jì)劃與總結(jié)、總結(jié)與計(jì)劃的循環(huán)中進(jìn)行著,人生也一樣!在網(wǎng)上,有人總結(jié)了職場(chǎng)中的三大陋習(xí)——“對(duì)現(xiàn)有的工作不記錄,對(duì)完成的工作不總結(jié)、對(duì)未來(lái)的工作不規(guī)劃”,不總結(jié)就是其中之一,非常形象地說(shuō)明了這一點(diǎn)。
    總結(jié)是一種回顧和思考,只有思考才能讓人顯得睿智、只有總結(jié)才會(huì)讓人不斷提升,總結(jié)能力更是一種必不可少的職業(yè)能力。再說(shuō),人生也是處處都需要總結(jié)。當(dāng)我們爬上一個(gè)新的目標(biāo)之后,一定會(huì)稍作歇息之后,再向新的更高的目標(biāo)去沖刺,這種歇息實(shí)際上就是一種總結(jié),很多時(shí)候,成功就是一種類(lèi)似的不斷的循環(huán)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇四
    經(jīng)過(guò)一周的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),特別是聽(tīng)了局長(zhǎng)的動(dòng)員報(bào)告和幾位專(zhuān)家老師的授課,收獲很大,體會(huì)很多。
    *局長(zhǎng)的講話,既是動(dòng)員,也是生動(dòng)的授課,為我們新調(diào)入的同志了解藥監(jiān),做好監(jiān)管,明確工作,提高依法行政和監(jiān)督管理水平指明了方向。他簡(jiǎn)明扼要的對(duì)如何作好藥品監(jiān)管工作進(jìn)行了高度的概括和總結(jié),提出的藥監(jiān)工作的發(fā)展規(guī)劃,即圍繞“發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)第一要?jiǎng)?wù)”這一中心,實(shí)施“兩個(gè)工程”(藥品質(zhì)量保證工程和隊(duì)伍素質(zhì)工程),實(shí)行三步走戰(zhàn)略(20xx年打好基礎(chǔ),**年提高水平,**年完成兩個(gè)工程,全面爭(zhēng)一流),實(shí)現(xiàn)四個(gè)目標(biāo)(高標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)入條件,高水平的保障體系,高效率的管理模式,高素質(zhì)的監(jiān)管隊(duì)伍)。他強(qiáng)調(diào)要使藥品質(zhì)量人民滿意,領(lǐng)導(dǎo)放心,就必須做到“三個(gè)四”,即管好四個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)持四個(gè)原則,提倡四個(gè)意識(shí)。管好四個(gè)環(huán)節(jié),具體說(shuō)就是抓住源頭,強(qiáng)化監(jiān)管,重視突發(fā),促進(jìn)發(fā)展。堅(jiān)持四個(gè)原則,就是依法行政,廉潔從政,以德治政,以實(shí)務(wù)政。提倡四個(gè)意識(shí),就是服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。并強(qiáng)調(diào)指出,進(jìn)入藥監(jiān)局,在工作上要有新思路,要學(xué)好法,用好法,工作中要勤政廉政,要團(tuán)結(jié),要奮斗,要有創(chuàng)新精神。以上這些不僅為我們作好本職工作提出了要求,而且也為我們的監(jiān)管工作指明了方向。
    市監(jiān)察局主任所講關(guān)于黨風(fēng)廉正建設(shè)的課題,非常重要。他為我們新調(diào)入的工作人員和基層領(lǐng)導(dǎo)同志敲響了警鐘,作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)必須充分認(rèn)識(shí)到,堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)重要原則。反腐倡廉是建設(shè)社會(huì)主義政治文明的重要保證,是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容,它關(guān)系黨和國(guó)家的生死存亡。我們每位領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)工作人員,都要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,解放思想,實(shí)事求是,艱苦奮斗,努力工作,以自己的實(shí)際精神和優(yōu)良作風(fēng)贏得人民群眾的認(rèn)可。堅(jiān)決杜絕不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),不認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,不用心汲取新知識(shí),不深入思考新形勢(shì),思想上故步自封,停滯不前,工作庸碌無(wú)為,敷衍了事的行為。堅(jiān)決反對(duì)貪圖享受、奢侈浪費(fèi),追求低級(jí)趣味,熱衷于個(gè)人享樂(lè)、大吃大喝、大手大腳、鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象,堅(jiān)決不允許以權(quán)謀私、與民爭(zhēng)利,干工作不是先考慮群眾利益,而是先考慮小團(tuán)體、本部門(mén)、本單位的利益。嚴(yán)防高高在上,脫離群眾,對(duì)群眾的安危冷漠不關(guān)心,工作方法簡(jiǎn)單粗暴,甚至肆意欺壓群眾的行為發(fā)生。必須堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,切實(shí)把最廣大人民的根本利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好。在任何時(shí)候、任何情況下,都要把人民群眾的根本利益放在首位,自覺(jué)用最廣大人民的根本利益來(lái)檢驗(yàn)自己的工作的政績(jī),作到凡是為人民造福的事情就要千方百計(jì)辦好,凡是損害廣大人民群眾利益的事情就堅(jiān)決不辦。樹(shù)立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,堅(jiān)持用科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀認(rèn)識(shí)和開(kāi)展新形勢(shì)下的藥監(jiān)工作。
    這次培訓(xùn)不僅在公務(wù)員應(yīng)知應(yīng)會(huì)方面進(jìn)一步加強(qiáng)了學(xué)習(xí),而且還學(xué)習(xí)了相關(guān)的法律、法規(guī),增加了法律意識(shí),對(duì)今后依法行政、依法監(jiān)管打下了很好的基礎(chǔ)。
    創(chuàng)造性思維一課,在闡述創(chuàng)造性思維基本理論的基礎(chǔ)上,突出了創(chuàng)造性思維的方式、方法的訓(xùn)練和培養(yǎng)。當(dāng)今以信息技術(shù)為主要標(biāo)志的科技進(jìn)步日新月異,高科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化越來(lái)越快,并深刻影響和改變著社會(huì)的政治、經(jīng)濟(jì)和文化生活。在機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在,發(fā)展與困難并存,新形勢(shì)、新情況、新思潮層出不窮的時(shí)代,人們迫切需要改造舊思維,開(kāi)發(fā)新思維。產(chǎn)生新思路,解決新問(wèn)題。所以更新觀念,轉(zhuǎn)換腦筋,解放思想,激發(fā)人的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,十分必要。
    培訓(xùn)雖然暫時(shí)結(jié)束了,但學(xué)習(xí)不能結(jié)束,要把學(xué)到的用在工作中,并在工作中不斷的學(xué)習(xí),使自己成為一名合格的藥監(jiān)衛(wèi)士。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇五
    隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的加快和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,商學(xué)院在培養(yǎng)優(yōu)秀商務(wù)人才方面扮演著至關(guān)重要的角色。為了適應(yīng)這一需求,商學(xué)院的假期培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)運(yùn)而生。在這個(gè)暑假,我有幸參加了商學(xué)院的一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目,并獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。以下是我對(duì)這個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的心得體會(huì)。
    首先,培訓(xùn)項(xiàng)目幫助我提高了思維能力和解決問(wèn)題的能力。在課程中,老師特別注重培養(yǎng)我們的邏輯思維和分析能力。通過(guò)多個(gè)實(shí)際案例的分析和討論,我們學(xué)習(xí)了如何從不同的角度看待問(wèn)題,并找到最佳的解決方案。這些訓(xùn)練不僅幫助我在課堂上取得好成績(jī),還在以后的學(xué)習(xí)和工作中對(duì)我產(chǎn)生了巨大的影響。我學(xué)會(huì)了更加系統(tǒng)和全面地思考問(wèn)題,不再拘泥于表面的問(wèn)題,而是能夠深入到問(wèn)題的本質(zhì),找到根本的解決辦法。
    其次,培訓(xùn)項(xiàng)目增強(qiáng)了我的團(tuán)隊(duì)合作能力。商學(xué)院培訓(xùn)項(xiàng)目通過(guò)小組作業(yè)和團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和溝通能力。在團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中,我們需要與來(lái)自不同背景的同學(xué)合作,分工合作,以完成一個(gè)共同的任務(wù)。這種團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)歷使我更加了解不同個(gè)體間合作的重要性,也讓我學(xué)會(huì)了如何與他人良好地溝通和協(xié)作。在實(shí)踐中,我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作所帶來(lái)的巨大力量,只有通過(guò)相互合作和支持,才能取得更大的成績(jī)。
    第三,培訓(xùn)項(xiàng)目開(kāi)拓了我的眼界和思維方式。商學(xué)院的培訓(xùn)項(xiàng)目不僅僅局限于課堂教學(xué),還包括了實(shí)地考察和嘉賓演講等活動(dòng)。這些活動(dòng)讓我有機(jī)會(huì)親身感受到商業(yè)世界的運(yùn)作和發(fā)展趨勢(shì),并與一些成功人士進(jìn)行交流。了解他們的成功經(jīng)驗(yàn)和思維方式,使我對(duì)于商業(yè)問(wèn)題有了更深入的了解,并激發(fā)了我對(duì)商業(yè)創(chuàng)新和發(fā)展的興趣。培訓(xùn)項(xiàng)目讓我不再局限于書(shū)本知識(shí),而是開(kāi)始學(xué)會(huì)從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并主動(dòng)尋找解決方案。
    第四,培訓(xùn)項(xiàng)目提升了我的溝通和表達(dá)能力。在培訓(xùn)課程中,老師注重培養(yǎng)我們的口頭表達(dá)和寫(xiě)作能力。我們經(jīng)常有機(jī)會(huì)進(jìn)行演講和寫(xiě)作訓(xùn)練,以提高自己的表達(dá)能力和論述能力。這種鍛煉不僅使我在表達(dá)自己觀點(diǎn)時(shí)更加自信和明確,也提高了我的語(yǔ)言組織能力和文字表達(dá)能力。這些能力不僅在學(xué)術(shù)上幫助我取得好成績(jī),也在今后的職業(yè)生涯中對(duì)我起到了積極的推動(dòng)作用。
    最后,培訓(xùn)項(xiàng)目激發(fā)了我對(duì)學(xué)習(xí)的熱情和追求知識(shí)的欲望。這個(gè)假期的培訓(xùn)項(xiàng)目不僅幫助我提高了專(zhuān)業(yè)知識(shí),還讓我體驗(yàn)到了學(xué)習(xí)的樂(lè)趣。通過(guò)與老師和同學(xué)的交流,我不僅獲取了先進(jìn)的管理理念和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),還增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)和知識(shí)面。同時(shí),培訓(xùn)項(xiàng)目還教會(huì)了我如何高效學(xué)習(xí)和自我管理,讓我認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)是一種持續(xù)的過(guò)程,只有不斷追求知識(shí),才能不斷提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。
    總之,商學(xué)院的假期培訓(xùn)項(xiàng)目為我們學(xué)生提供了一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和鍛煉平臺(tái)。通過(guò)課堂教學(xué)、團(tuán)隊(duì)合作和實(shí)地考察等多種形式的培訓(xùn),培養(yǎng)了我們的思維能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力。這些經(jīng)歷對(duì)我們的學(xué)習(xí)和職業(yè)生涯都具有重要的意義和價(jià)值。我深信,通過(guò)參加商學(xué)院的假期培訓(xùn)項(xiàng)目,我不僅收獲了知識(shí)和技能,也為未來(lái)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇六
    下筆之前,想起千童最后一次論壇中田總講的一句話,“咱們自己的鹽百商學(xué)院將在20xx年的八月份開(kāi)課了,”
    八月二十四號(hào)我終于接到通知,讓我到商學(xué)院學(xué)習(xí)了,我興奮,開(kāi)心,高興,在校長(zhǎng)開(kāi)課典禮之后,田總走上講臺(tái),給我們上了第一節(jié)課,田總說(shuō)出了我們雖然是個(gè)企業(yè),但更是個(gè)學(xué)校,做學(xué)習(xí)型人才,做創(chuàng)新型人才,我們鹽百是有自己的人生坐標(biāo),體現(xiàn)自身人生的價(jià)值,價(jià)值觀就是領(lǐng)導(dǎo)想到做到的,下面會(huì)跟這去做,思想統(tǒng)一,一個(gè)個(gè)鮮明的故事給我們打開(kāi)封閉的窗。
    第二堂課是有田秀峰經(jīng)理來(lái)上的,他給我們分析了在財(cái)務(wù)中遇到的難題和怎樣解決,一個(gè)個(gè)案例生動(dòng)活現(xiàn),給我們敲響了警鐘。
    第三堂課有劉愛(ài)平經(jīng)理來(lái)上的,她講了怎樣做一個(gè)德才兼?zhèn)涞墓窠M主任,德的含義則是,品德,品格,道德,什么是道德呢?就是做人的品行,人格,心態(tài)和胸懷,道德的責(zé)任是什么?以德樹(shù)威,以德立新,,以德服人,德才兼?zhèn)涞娜耸蔷罚械聼o(wú)才的人是次品,無(wú)德無(wú)才的人是廢品,有才無(wú)德的人是毒pin。
    第四節(jié)課孫福成經(jīng)理給我們談了學(xué)習(xí)文化的作用,觀念決定態(tài)度,牽引人的思想,搶占人的心智,驅(qū)動(dòng)人的行為,觀念-------態(tài)度-----習(xí)慣------行為-------命運(yùn),尤其是他講的窮爸爸富爸爸的故事,窮爸爸不是因?yàn)闆](méi)錢(qián)他窮,而是因?yàn)樗乃季S思想窮,啟發(fā)的故事還有鷹和雞的不同,鷹之所以不同,就是鷹有毅力,有目標(biāo),有不懈追求的動(dòng)力和毅力的鍛煉,終于展翅飛上了藍(lán)天。
    第五節(jié)課是翟玉梅經(jīng)理上的課,她講了執(zhí)行不到位的危害,三鹿集團(tuán)由于檢驗(yàn)員的不負(fù)責(zé)認(rèn),造成三鹿奶粉的國(guó)家超標(biāo),三鹿集團(tuán)因?yàn)樾⌒〉沫h(huán)節(jié)不到位,使三鹿集團(tuán)毀于一旦,通過(guò)這個(gè)案例聯(lián)想到圣元奶粉,前幾天圣元奶粉有記者說(shuō)出流言說(shuō),圣元奶粉寶寶吃了會(huì)性早熟,圣元集團(tuán)當(dāng)時(shí)也隱約知道了這個(gè)流言,可圣元奶粉光因?yàn)樽约旱漠a(chǎn)品自己清楚,產(chǎn)品沒(méi)有問(wèn)題就不用去管它,結(jié)果一夜之間流言傳遍了半個(gè)中國(guó),這時(shí)候圣元集團(tuán)再做聲明早已經(jīng)晚了,我們鹽百集團(tuán)也得到了這次風(fēng)浪的沖刺,不明真相的顧客天天都來(lái)退貨,我們?yōu)榱斯镜男抛u(yù),并堅(jiān)信圣元奶粉沒(méi)事,來(lái)退貨的顧客我們都有銷(xiāo)貨記錄只要是顧客是在我們千童買(mǎi)的,都該退的退,該換的換,得到了顧客的贊揚(yáng),雖然我們那幾天失去了很多的利益,可是我們鹽百的美譽(yù)度卻加了厚厚的.一層。
    靜靜的思考,短短的三天時(shí)間,卻使我擁有了一生的財(cái)富,我們要懷著感恩的心來(lái)學(xué)以致用,把我們?nèi)鞂W(xué)來(lái)的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中,運(yùn)用到員工身上,讓我的員工也成為一個(gè)德才兼?zhèn)涞膯T工,成為優(yōu)秀的員工是我的責(zé)任,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞膯T工是我的義務(wù)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇七
    近年來(lái),隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和農(nóng)民收入水平的提高,新農(nóng)商學(xué)院在推動(dòng)農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)方面發(fā)揮著重要作用。在參加新農(nóng)商學(xué)院的培訓(xùn)課程中,我深受啟發(fā)和感動(dòng),下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷分享我對(duì)新農(nóng)商學(xué)院的心得體會(huì)。
    首先,新農(nóng)商學(xué)院注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。在課堂上,我們不僅學(xué)到了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和管理知識(shí),還有機(jī)會(huì)參觀農(nóng)村企業(yè)和合作社,了解現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,深入了解實(shí)踐需求。新農(nóng)商學(xué)院思考如何將理論與實(shí)踐相結(jié)合,通過(guò)傳授實(shí)用的管理技巧和工具,幫助農(nóng)村企業(yè)家和農(nóng)民更好地參與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),提高經(jīng)營(yíng)效益和競(jìng)爭(zhēng)力。這種綜合性的培訓(xùn)體系有助于提高農(nóng)村經(jīng)濟(jì)素質(zhì),推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。
    其次,新農(nóng)商學(xué)院注重實(shí)用性。課程內(nèi)容都是從實(shí)際出發(fā),與農(nóng)村企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀和問(wèn)題緊密結(jié)合,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)操性。我參加的培訓(xùn)班中,講師們經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠?qū)?fù)雜的管理理論和方法以通俗易懂的方式傳授給我們。他們還通過(guò)案例分析和小組討論等互動(dòng)方式,讓我們更好地掌握和運(yùn)用所學(xué)知識(shí)。這種實(shí)用性培訓(xùn)有助于我們?cè)趯?shí)際工作中迅速解決問(wèn)題,提升工作效率。
    再次,新農(nóng)商學(xué)院注重創(chuàng)新思維。在課堂上,我們不僅學(xué)到了基本的管理知識(shí)和技能,還接觸到了許多前沿的管理理論和思維。新農(nóng)商學(xué)院鼓勵(lì)學(xué)員思考問(wèn)題,開(kāi)拓思路,培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和能力。特別是在創(chuàng)業(yè)管理課程中,我們學(xué)習(xí)了如何創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),如何評(píng)估市場(chǎng)需求,如何設(shè)計(jì)和推廣產(chǎn)品等。這種創(chuàng)新思維培養(yǎng)有助于我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。
    此外,新農(nóng)商學(xué)院注重團(tuán)隊(duì)合作。通過(guò)小組討論和團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,我們學(xué)會(huì)與他人合作,分工合作,共同解決問(wèn)題。這種團(tuán)隊(duì)合作培養(yǎng)了我們的合作意識(shí)和溝通能力,能夠更好地與他人合作并提高工作效率。在團(tuán)隊(duì)合作中,我們還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神,學(xué)會(huì)互相幫助和支持他人,實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。這種團(tuán)隊(duì)合作能力對(duì)于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展至關(guān)重要,因?yàn)橹挥型ㄟ^(guò)共同努力和合作,我們才能實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展。
    最后,新農(nóng)商學(xué)院注重個(gè)人發(fā)展。在培訓(xùn)中,我們不僅學(xué)到了管理知識(shí)和技能,還學(xué)到了如何發(fā)展自己的特長(zhǎng)和興趣愛(ài)好。學(xué)員們還有機(jī)會(huì)和講師進(jìn)行一對(duì)一的交流,深入了解自身的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。這種個(gè)人發(fā)展培訓(xùn)有助于我們實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和滿足個(gè)人成就感,同時(shí)也為農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了更多的人才支持。
    綜上所述,新農(nóng)商學(xué)院是一所極具特色和實(shí)用性的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。通過(guò)綜合的培訓(xùn)體系和創(chuàng)新的教學(xué)方法,新農(nóng)商學(xué)院培養(yǎng)了一批批農(nóng)村企業(yè)家和農(nóng)民的創(chuàng)新意識(shí)和管理能力,推動(dòng)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。我相信,通過(guò)新農(nóng)商學(xué)院的培訓(xùn),農(nóng)村經(jīng)濟(jì)將實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展,農(nóng)民的生活將得到更大的改善。我將會(huì)將所學(xué)所得運(yùn)用到實(shí)踐中,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇八
    進(jìn)入公司已經(jīng)快2年了,不僅學(xué)習(xí)到了很多手機(jī)方面的知識(shí)和銷(xiāo)售技巧,而且還積累了一些銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),為了能與大家一起進(jìn)步,我把我在銷(xiāo)售中的一些做法整理為以下幾點(diǎn):
    世界級(jí)的管理大師彼得。杜拉克曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“企業(yè)成立的目的是要?jiǎng)?chuàng)造顧客和保留顧客?!笔裁礀|西能創(chuàng)造顧客?就是銷(xiāo)售。保留顧客的秘訣就是服務(wù)。好的開(kāi)始是成功的一半,銷(xiāo)售首先是從顧客的接觸開(kāi)始,顧客大多是因廣告宣傳進(jìn)入賣(mài)場(chǎng),很多門(mén)市銷(xiāo)售人員并沒(méi)有盡到銷(xiāo)售的本職,只起到了解說(shuō)的義務(wù),但優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員應(yīng)該善于用微笑建立與顧客溝通的橋梁。
    開(kāi)場(chǎng)白的技巧。
    開(kāi)場(chǎng)的第一個(gè)技巧是銷(xiāo)售“新”的產(chǎn)品或特色,對(duì)于新產(chǎn)品顧客會(huì)產(chǎn)生好奇心,會(huì)有較強(qiáng)傾聽(tīng)的愿望,銷(xiāo)售人員要不斷將賣(mài)場(chǎng)的產(chǎn)品表達(dá)出“新”來(lái),將所有表達(dá)的東西呈現(xiàn)出來(lái),和顧客一起欣賞,促使顧客對(duì)新產(chǎn)品的認(rèn)知。銷(xiāo)售人員可為顧客設(shè)想,幫助顧客去想象自己所需的外觀和內(nèi)在功能。這點(diǎn)對(duì)于開(kāi)單幫助很大。
    營(yíng)造熱銷(xiāo)氣氛。
    營(yíng)造熱銷(xiāo)的氣氛是因?yàn)槿硕加汹呄驘狒[的特點(diǎn),對(duì)于熱銷(xiāo)都有充分的好奇心,這就是良好的銷(xiāo)售時(shí)機(jī),因此銷(xiāo)售人員需要適當(dāng)營(yíng)造熱銷(xiāo)氣氛。如何營(yíng)造熱銷(xiāo)氣氛?除了接待的顧客以外,銷(xiāo)售還應(yīng)利用好正在拍照、攝像、開(kāi)單的顧客來(lái)制造話題,通過(guò)你的語(yǔ)言表達(dá)來(lái)實(shí)現(xiàn)熱鬧氣氛。例如:這個(gè)價(jià)格是全縣最低的價(jià)格的,質(zhì)量很穩(wěn)定,每天都有多少人來(lái)訂夠,并且反映都很好,有很多人購(gòu)買(mǎi)之后還帶朋友來(lái)買(mǎi),等等。要通過(guò)語(yǔ)言設(shè)計(jì)開(kāi)場(chǎng)白,突出賣(mài)點(diǎn),好的開(kāi)始是成功的一半,精心準(zhǔn)備的開(kāi)場(chǎng)語(yǔ)言可以成功地促成更多銷(xiāo)售。
    心態(tài)決定行動(dòng)。
    優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員要善于尋找自己賣(mài)場(chǎng)的優(yōu)點(diǎn),尋找會(huì)給顧客帶來(lái)的好處,不成功的營(yíng)銷(xiāo)員往往會(huì)找到自己賣(mài)場(chǎng)的缺點(diǎn)來(lái)安慰自己,允許自己不斷失敗。進(jìn)入賣(mài)場(chǎng)的每位顧客,都是銷(xiāo)售人員的潛在顧客,都存在成交的可能性。有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):每位消費(fèi)者都有消費(fèi)的潛能。如果顧客預(yù)算是1000元購(gòu)買(mǎi)一部手機(jī),當(dāng)他的消費(fèi)潛能被激發(fā)出來(lái)后,最后可能花費(fèi)到1500元以上。銷(xiāo)售人員如果能夠把握住機(jī)會(huì),除了正常銷(xiāo)售外,完全有可能開(kāi)發(fā)出顧客的消費(fèi)潛能,購(gòu)買(mǎi)部分配件,無(wú)形中產(chǎn)生附加利潤(rùn)。
    運(yùn)用人性的弱點(diǎn)。
    絕大部分人希望多賺,少花錢(qián),還有一些人喜歡與眾不同等等。聰明的銷(xiāo)售人員要學(xué)會(huì)運(yùn)用人性的弱點(diǎn)促成銷(xiāo)售。多嫌的心態(tài)表現(xiàn)為希望花相同的錢(qián)賺取更多的利益。這樣的顧客,在銷(xiāo)售工作中隨處可見(jiàn),贈(zèng)品可以很好地滿足這種顧客多賺的心態(tài)。但在贈(zèng)送之前,一些定要清楚顧客喜歡何種贈(zèng)品,不然顧客往往會(huì)要求很多。銷(xiāo)售人員要把握住一個(gè)尺度。盡管贈(zèng)品的價(jià)格不一定很高,但是顧客并不愿意另外花錢(qián)購(gòu)買(mǎi)。這就是贈(zèng)品的魅力,人的弱點(diǎn)會(huì)認(rèn)為獲得的贈(zèng)品是“不要白不要”,獲得贈(zèng)品就是多賺了。同時(shí)要盡量體現(xiàn)出贈(zèng)品的價(jià)值感。
    少花與多贈(zèng)的心態(tài)是相互對(duì)應(yīng)的,少花也是人性的弱點(diǎn),利用促銷(xiāo)、打折、免費(fèi)都可以使顧客少花錢(qián),從而極大地刺激顧客的消費(fèi)欲望。
    要學(xué)會(huì)詢(xún)問(wèn)。
    盡量先詢(xún)問(wèn)容易的問(wèn)題,在一般的銷(xiāo)售過(guò)程中,價(jià)格是最困難的問(wèn)題,也是促成開(kāi)單的關(guān)鍵之一,銷(xiāo)售人員一定要從詢(xún)問(wèn)比較容易的問(wèn)題開(kāi)始,而將價(jià)格詢(xún)問(wèn)留在最后。當(dāng)顧客對(duì)這部手機(jī)的所有價(jià)值充分認(rèn)可了,再談價(jià)格,就會(huì)減少很多很多阻力。過(guò)早的問(wèn)及顧客的預(yù)算,還容易令顧客產(chǎn)生抵觸心理。問(wèn)到的預(yù)算往往都不是真話。
    門(mén)市人員應(yīng)學(xué)會(huì)在溝通中判斷顧客的消費(fèi)能力,然后為顧客設(shè)計(jì)預(yù)算。如果顧客及早地介入到價(jià)格中,門(mén)市人員可以運(yùn)用一些像“沒(méi)關(guān)系,價(jià)格一定會(huì)讓您滿意,先看看喜不喜歡這部手機(jī),如果不喜歡的話,再便宜,你也不會(huì)購(gòu)買(mǎi)的,是不是?”然后繼續(xù)講產(chǎn)品或與顧客溝通,刺激顧客的購(gòu)買(mǎi)欲望。若顧客剛進(jìn)門(mén)就詢(xún)問(wèn)價(jià)格,此時(shí),顧客的購(gòu)買(mǎi)欲望并不足,只是在參考各個(gè)賣(mài)場(chǎng)的銷(xiāo)售,價(jià)格很難讓顧客滿意。遇到這樣的顧客可以充分把握好,讓我們的服務(wù)把顧客留下,而不是夸夸其談的把價(jià)格掛在嘴邊,這樣很容易流失成交機(jī)會(huì)。
    “第三者”是阻力也是助力。
    銷(xiāo)售人員很多都很頭疼顧客的陪同者,你若忽略了這個(gè)“第三者”的存在,成交就有了一定難度,銷(xiāo)售人員要利用好“第三者”,關(guān)心得當(dāng)。讓“他”、“她”先認(rèn)可你的態(tài)度,知道沒(méi)有不一樣的對(duì)待他們,他們得到同樣的重視和關(guān)心。
    四、幫助顧客做決定。
    在最后要訂單的時(shí)候,門(mén)市人員的心態(tài)是很重要的,要實(shí)現(xiàn)成功的銷(xiāo)售,態(tài)度比技巧更重要,不要害怕被拒絕,被拒絕是很正常的。當(dāng)顧客猶豫不決時(shí),門(mén)市人員切記不能失去耐性,幫助客戶(hù)做決定是很好的一種技巧。
    在銷(xiāo)售法則中有一個(gè)二選一法則,銷(xiāo)售人員可以給顧客價(jià)格套系,讓顧客決定1或者2,適當(dāng)?shù)膹?qiáng)迫顧客從1或2中作決定。
    數(shù)量有限或限期是銷(xiāo)售行業(yè)經(jīng)常采用的方式,當(dāng)門(mén)銷(xiāo)售人員明確、誠(chéng)懇地告知顧客時(shí),會(huì)增加顧客在時(shí)間以及限量方面的銷(xiāo)售,急迫感使顧客明確若現(xiàn)在不購(gòu)買(mǎi),就會(huì)錯(cuò)過(guò)極好的機(jī)會(huì)。銷(xiāo)售人員要記住,不要輕易放走顧客,顧客出了這個(gè)門(mén)就不一定會(huì)是你的顧客。在談判過(guò)程中,給顧客強(qiáng)大的壓力。此時(shí)(今天)就是最好的機(jī)會(huì)。
    整個(gè)**市場(chǎng)地區(qū),從盯款、打款、核庫(kù)、報(bào)表、申請(qǐng)、終端、活動(dòng)到接發(fā)貨全有我來(lái)執(zhí)行,雖然一天很累,雖然并未十全十美,但我充實(shí),我為分公司賣(mài)命?,F(xiàn)在這些我都拿得起也放得下。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇九
    三年的時(shí)間一晃而過(guò),回顧工作室為我們組織的活動(dòng),一次次聽(tīng)課評(píng)課,專(zhuān)家講座,為的不僅僅是提高教學(xué)水平,更讓我們清醒的認(rèn)識(shí)到教育這份工作的意義。
    一、教學(xué)方面。
    1、能對(duì)二年級(jí)的學(xué)生進(jìn)行常規(guī)的教學(xué)與常規(guī)的音樂(lè)學(xué)習(xí),學(xué)生們?cè)谒枷肷?、認(rèn)識(shí)上、音樂(lè)的審美能力上能夠達(dá)到一定進(jìn)步,本學(xué)期對(duì)低年段的教學(xué)能從最為基礎(chǔ)的音樂(lè)樂(lè)理學(xué)起,把旋律當(dāng)作歌曲的第二段歌詞唱。學(xué)生學(xué)習(xí)了包括視唱、練耳、音準(zhǔn)、欣賞以及二聲部節(jié)奏合奏等等。
    2、培養(yǎng)良好的聆聽(tīng)習(xí)慣。音樂(lè)是聽(tīng)覺(jué)的藝術(shù),在學(xué)習(xí)音樂(lè)的過(guò)程中首先要學(xué)會(huì)用耳朵聆聽(tīng),每次讓學(xué)生聽(tīng)音樂(lè)都是帶著問(wèn)題聽(tīng),如歌曲的情緒,內(nèi)容,聽(tīng)到音樂(lè)你想到了什么等等。
    3、運(yùn)用評(píng)價(jià)機(jī)制。不僅自己有一套評(píng)價(jià)機(jī)制,而且跟班主任的評(píng)價(jià)機(jī)制相結(jié)合,長(zhǎng)此以往效果會(huì)更加明顯,學(xué)生很在乎自己的小組是否優(yōu)秀。在生生互評(píng)的環(huán)節(jié)中,學(xué)生能從速度,力度和音準(zhǔn)三方面來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
    4、今年的教研課我選擇用五年級(jí),而不是我從一年級(jí)一直帶上來(lái)的三年級(jí),對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。五年級(jí)學(xué)生不是不想唱歌,而是不敢唱歌,原因有兩點(diǎn):一是害羞,二是變聲不敢唱。這個(gè)年齡階段的孩子心智相比一、二、三年級(jí)來(lái)說(shuō)相對(duì)成熟,有強(qiáng)烈的自尊心,接受能力快。
    針對(duì)這幾點(diǎn)我采取了以下措施:首先評(píng)價(jià)制度盡可能詳細(xì),包括上課帶書(shū),完成作業(yè)情況,回答問(wèn)題等,并與班主任評(píng)價(jià)機(jī)制掛鉤,激起學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力;其次讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)。分小組時(shí)盡量做到把唱歌好、跳舞好、會(huì)器樂(lè)、會(huì)電腦的學(xué)生平均分配,這樣每組才能公平競(jìng)爭(zhēng)。查找資料完全可以由學(xué)生完成,變聲的男生可以通過(guò)器樂(lè)來(lái)表演歌曲,歌唱難點(diǎn)可由合唱團(tuán)的學(xué)生進(jìn)行教唱。最后利用下課前五分鐘放他們喜愛(ài)的音樂(lè),哪組分?jǐn)?shù)最多就由哪組來(lái)選擇曲目。
    三年級(jí)的孩子對(duì)比賽是最感興趣了,利用這個(gè)心理特點(diǎn),課堂上常常采用比賽加分的機(jī)制來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià),這一招是百試百靈,也可以延伸至課外的排路隊(duì)。實(shí)行了上課加分的評(píng)價(jià)機(jī)制后,三(二)班連最調(diào)皮的學(xué)生也在課堂上表現(xiàn)的很乖,回答問(wèn)題非常積極。
    二、獲獎(jiǎng)情況。
    1、20__年9月論文《音樂(lè)劇進(jìn)中小學(xué)音樂(lè)藝術(shù)課堂的構(gòu)思與設(shè)想》在“福田區(qū)教與學(xué)方式轉(zhuǎn)變論文比賽”中榮獲二等獎(jiǎng)。
    2、20__年5月在福田區(qū)第十屆中小學(xué)生合唱節(jié)中榮獲輔導(dǎo)二等獎(jiǎng)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇十
    貴州商學(xué)院始建于1947年的'“貴陽(yáng)市尚信高級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)校”,是貴州商科教育的發(fā)祥地,先后更名和升格為“貴州省貿(mào)易中等技術(shù)學(xué)?!?、“貴州省商業(yè)學(xué)?!?、“貴州商業(yè)專(zhuān)科學(xué)?!?、“貴州商業(yè)高等專(zhuān)科學(xué)?!?。,經(jīng)教育部批準(zhǔn)升格為普通本科院校,更名為貴州商學(xué)院,是貴州省第二批地方本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型發(fā)展的試點(diǎn)單位。建校以來(lái),共為國(guó)家培養(yǎng)了8萬(wàn)多商科英才,被譽(yù)為“黔商搖籃”,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,特別是為貴州商貿(mào)流通業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
    學(xué)院占地面積65.23萬(wàn)平方米,建筑面積32.90萬(wàn)平方米(含二期批復(fù)面積)。教學(xué)科研儀器設(shè)備總值5,991萬(wàn)元,當(dāng)年新增比例為50%。紙質(zhì)館藏圖書(shū)86萬(wàn)余冊(cè),電子圖書(shū)130余萬(wàn)冊(cè),電子期刊12.59萬(wàn)冊(cè),數(shù)字資源平臺(tái)15個(gè),掛網(wǎng)試用數(shù)字資源平臺(tái)21個(gè)?,F(xiàn)有70間實(shí)驗(yàn)室,其中:48個(gè)專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室(含1個(gè)省教育廳特色重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,2個(gè)省教育廳工程研究中心),8間計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室,14間語(yǔ)音實(shí)驗(yàn)室。建有校外實(shí)習(xí)基地97個(gè)。校園網(wǎng)出口帶寬10,300m,信息點(diǎn)總數(shù)8,641個(gè),百名學(xué)生配教學(xué)用計(jì)算機(jī)22.46臺(tái),百名學(xué)生配多媒體教室和語(yǔ)音室座位108.69座。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一
    新農(nóng)商學(xué)院是一個(gè)專(zhuān)注于農(nóng)業(yè)與商業(yè)相結(jié)合的教育機(jī)構(gòu),旨在培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力的農(nóng)商領(lǐng)域人才。作為一名學(xué)生,我有幸能參加新農(nóng)商學(xué)院的培訓(xùn)項(xiàng)目,通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我不僅深入了解了農(nóng)商領(lǐng)域的知識(shí)和技能,還積累了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。本文將分享我在學(xué)院中的心得體會(huì)。
    第二段:學(xué)習(xí)內(nèi)容與收獲。
    在新農(nóng)商學(xué)院的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們涉及了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、農(nóng)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、農(nóng)村金融等方面的知識(shí)。通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作的有機(jī)結(jié)合,我對(duì)農(nóng)業(yè)與商業(yè)的融合深入了解,拓寬了視野。同時(shí),學(xué)院注重培養(yǎng)我們的實(shí)踐能力,組織了農(nóng)業(yè)考察、商業(yè)實(shí)訓(xùn)和創(chuàng)新項(xiàng)目等活動(dòng)。這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)讓我了解了真實(shí)的農(nóng)村和商業(yè)環(huán)境,提高了我解決問(wèn)題和創(chuàng)新的能力。
    第三段:師資力量與交流經(jīng)驗(yàn)。
    在新農(nóng)商學(xué)院的學(xué)習(xí)中,我結(jié)識(shí)了許多優(yōu)秀的師資。這些老師來(lái)自農(nóng)業(yè)與商業(yè)領(lǐng)域的知名機(jī)構(gòu),他們有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),且熱心幫助我們解決問(wèn)題和提高能力。在學(xué)院的培訓(xùn)班期間,我們還經(jīng)常有機(jī)會(huì)參觀農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)村合作社和商業(yè)公司,與從業(yè)者交流經(jīng)驗(yàn),這使我對(duì)農(nóng)商領(lǐng)域的發(fā)展和需求有了更為深入的了解。
    第四段:團(tuán)隊(duì)合作與思維拓展。
    在新農(nóng)商學(xué)院,我們通常會(huì)安排一些團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,這要求我們與同伴緊密合作,協(xié)調(diào)安排任務(wù),發(fā)揮每個(gè)人的特長(zhǎng)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,我不僅學(xué)會(huì)了合理分工和協(xié)作溝通,還認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)的力量,能夠共同解決問(wèn)題和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。同時(shí),學(xué)院的培訓(xùn)也讓我們接觸到了農(nóng)商領(lǐng)域的各種創(chuàng)新項(xiàng)目,這拓展了我的思維,激發(fā)了我的創(chuàng)新潛力。
    第五段:對(duì)未來(lái)的展望與總結(jié)。
    通過(guò)參與新農(nóng)商學(xué)院的培訓(xùn)項(xiàng)目,我深切感受到了農(nóng)商領(lǐng)域的重要性和巨大潛力。農(nóng)業(yè)與商業(yè)的融合既是當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì),也是國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要方向。我希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)和技能應(yīng)用于實(shí)踐,為農(nóng)商領(lǐng)域的發(fā)展貢獻(xiàn)一己之力。同時(shí),我也鼓勵(lì)更多的人積極參與農(nóng)商學(xué)院的培訓(xùn),與優(yōu)秀的師資進(jìn)行交流,拓寬眼界,尋找自己的創(chuàng)新機(jī)會(huì)和發(fā)展方向。
    在新農(nóng)商學(xué)院的學(xué)習(xí)體驗(yàn)中,我不僅學(xué)到了許多知識(shí)和技能,還結(jié)交了許多優(yōu)秀的同伴和導(dǎo)師。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次難得的機(jī)會(huì),我將永遠(yuǎn)銘記并感謝這段寶貴的經(jīng)歷。我相信,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我將能夠在農(nóng)商領(lǐng)域取得更大的成就,并為社會(huì)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二
    4月24日我校一行6位教師參加了小教室組織的一年級(jí)數(shù)學(xué)第二次教材培訓(xùn),看了一節(jié)數(shù)學(xué)活動(dòng)課,聆聽(tīng)了四位教師的教材輔導(dǎo),收獲很多,感觸頗豐。
    數(shù)學(xué)老師都知道數(shù)學(xué)實(shí)踐活動(dòng)課,課難上,課堂難掌控。東港里的姚海榮老師給我們展現(xiàn)了一節(jié)低年級(jí)的活動(dòng)課《擺一擺,想一想》。從總體看:1、姚老師的教學(xué)設(shè)計(jì)合乎學(xué)生年齡特點(diǎn),是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,教學(xué)過(guò)程有扶有放,學(xué)生學(xué)到的知識(shí)是很扎實(shí)的;2、學(xué)生的智力得到了發(fā)展,從課伊始1個(gè)圓片、2個(gè)圓片的教師引領(lǐng),到不用擺就能說(shuō)出9個(gè)圓片拼出的數(shù),學(xué)生有序思維能力得到了很好的發(fā)展;3、姚老師本人課堂上不急不躁、有條不紊地組織教學(xué),能耐心等待一年級(jí)孩子的回答,對(duì)我們幾位都是一個(gè)很大的觸動(dòng)。
    我們覺(jué)得,在處理“3個(gè)圓片能拼出哪些數(shù)”這一環(huán)節(jié),顯得有些急,學(xué)生自由拼完反饋時(shí),姚老師本人也說(shuō)由于受投影的影響,不好展示學(xué)生作品,我們倒覺(jué)得老師可以隨機(jī)在黑板上板演孩子的拼擺結(jié)果,有時(shí)板書(shū)對(duì)孩子的記憶是很深刻的,沒(méi)必要著急把事先準(zhǔn)備好的兩種拼擺方法展現(xiàn)出來(lái),這樣對(duì)于理解能力稍差的孩子來(lái)說(shuō)有些牽強(qiáng),思維上是一個(gè)斷層,數(shù)學(xué)課堂還要遵循孩子的思維發(fā)展進(jìn)程。
    最后,張校長(zhǎng)給在座的教師讀了一篇文章《可怕的中國(guó)式教育》,聽(tīng)的過(guò)程中就不免聽(tīng)到有些老師在下面笑,笑的同時(shí)是否聯(lián)想到我們自己的教育,平時(shí)的作業(yè)中我們又布置了多少機(jī)械性、沒(méi)有思考價(jià)值的作業(yè),這對(duì)我們敲響了一個(gè)警鐘,作業(yè)的方向在哪里?尤其是這樣一門(mén)與生活聯(lián)系緊密的學(xué)科。錢(qián)守旺老師在講座時(shí)推薦了一本書(shū)《第56號(hào)教師的故事》,我正在學(xué)習(xí)之中,雷夫老師就是一名數(shù)學(xué)老師,他在每堂課前都會(huì)告訴孩子學(xué)這個(gè)知識(shí)在生活中什么時(shí)候能用到,這樣學(xué)生學(xué)起來(lái)就會(huì)有興趣。
    總之,每次培訓(xùn)都是一次學(xué)習(xí)的過(guò)程,哪怕是一個(gè)理念的點(diǎn)撥,一本好書(shū)的推薦,一堂好的課堂展示,都是受用終身的。
    商學(xué)院培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三
    3天的香港培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束了,時(shí)間似乎比平時(shí)延長(zhǎng)了超過(guò)2倍的感覺(jué)——從第一天一大早趕公車(chē)、攔的士外加跑步等等,基本動(dòng)用了所有能夠使用的交通工具,我趕上了正往關(guān)口方向行進(jìn)的大部隊(duì)。沒(méi)有過(guò)多喘息的機(jī)會(huì)緊接著就是過(guò)關(guān)、轉(zhuǎn)換公車(chē)到達(dá)我們此次學(xué)習(xí)參觀的第一站路德會(huì),并由此正式開(kāi)始了我們3天的學(xué)習(xí)旅程——按照平均半天參觀兩個(gè)服務(wù)點(diǎn)的頻率,3天的時(shí)間我們?cè)?個(gè)點(diǎn)留下了我們的足跡,也帶走了他們多年總結(jié)下來(lái)的管理思想和服務(wù)理念。
    從個(gè)人的訪港學(xué)習(xí)經(jīng)歷來(lái)說(shuō),此次香港培訓(xùn)學(xué)習(xí)是我第三次參與的社工專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),每一次的訪港學(xué)習(xí)都能給我?guī)?lái)不同的感受體驗(yàn)——第一次,20xx年1月,此次的訪港學(xué)習(xí)是由社協(xié)組織香港基督教服務(wù)處承辦的針對(duì)深圳一線在崗服務(wù)社工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),相同的參觀模式、相同的學(xué)習(xí)交流模式、相同的督導(dǎo)跟進(jìn)分享模式,對(duì)于當(dāng)時(shí)的我來(lái)說(shuō),上崗不到一年的工作經(jīng)歷和完全沒(méi)有任何實(shí)際借鑒(救助站服務(wù))的崗位實(shí)際,讓我的關(guān)注點(diǎn)只能弱弱地停留在宏觀制度層面上——香港社工服務(wù)模式的完善之處及香港與內(nèi)地由于發(fā)展模式的差異所導(dǎo)致的服務(wù)發(fā)展方式的差異等等;第二次,20xx年4月,此次的訪港學(xué)習(xí)是由見(jiàn)習(xí)督導(dǎo)組織與扶康會(huì)協(xié)作的學(xué)習(xí)交流活動(dòng),包括基礎(chǔ)的服務(wù)參觀及深入的社工管理服務(wù)座談,它讓我第一次比較直接地看到社工在院舍服務(wù)中的工作職能及服務(wù)內(nèi)容,并在一定程度上建立關(guān)于個(gè)案管理的概念;第三次,20xx年11月,此次的訪港培訓(xùn)學(xué)習(xí),同樣歷時(shí)3天,因?yàn)橛辛饲皟纱蔚膶W(xué)習(xí)經(jīng)歷及接近3年的一線服務(wù)和接近1年的督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),它讓我看到了很多也收獲了很多,最重要的是它在某種程度上,幫我解開(kāi)一直以來(lái)備受困擾的關(guān)于“社工是什么,社工能做什么,社工應(yīng)該做什么”的謎題。下面我將重點(diǎn)從四個(gè)方面針對(duì)此次培訓(xùn)的心得體會(huì)進(jìn)行總結(jié)。
    1、看到了什么。
    (1)宣傳工作的全面完整。
    此次參觀學(xué)習(xí)的服務(wù)點(diǎn)多為院舍中心服務(wù)式機(jī)構(gòu),一進(jìn)入?yún)⒂^點(diǎn)最先映入眼簾的就是各種服務(wù)宣傳單張及懸掛粘貼在墻面上的單位服務(wù)理念、組織管理架構(gòu)、活動(dòng)招募海報(bào)等,以一種最為直接的方式向大眾宣傳服務(wù)點(diǎn)的相關(guān)服務(wù)內(nèi)容及整體的管理模式。
    (2)服務(wù)系統(tǒng)的完善。
    在整個(gè)參觀學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們了解到對(duì)于服務(wù)對(duì)象超越服務(wù)點(diǎn)服務(wù)及專(zhuān)業(yè)權(quán)限之外的需求,社工最為直接的選擇就是“轉(zhuǎn)介”,全部的資源系統(tǒng)之間就像是一個(gè)環(huán)形網(wǎng)絡(luò),彼此相互交流互通有無(wú),最大限度的保障資源和信息的共享及優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。
    (3)共同面臨的困境——某些領(lǐng)域服務(wù)推進(jìn)的困難。
    在參與燼民會(huì)哀傷輔導(dǎo)服務(wù)學(xué)習(xí)交流的過(guò)程中,中心主任關(guān)于20多年來(lái)哀傷輔導(dǎo)服務(wù)在香港的艱難發(fā)展歷程及當(dāng)前有限的發(fā)展空間的介紹,讓我看到了某些來(lái)自于傳統(tǒng)思想觀念上的阻力對(duì)社會(huì)服務(wù)的推進(jìn)所產(chǎn)生的巨大影響。同時(shí),它又似乎在另一層面上給了我一定的激勵(lì)——“即使是社工服務(wù)制度發(fā)展相當(dāng)完善的香港社會(huì)某些服務(wù)領(lǐng)域服務(wù)拓展的客觀阻力仍然存在,相對(duì)于僅僅只有不到3年發(fā)展經(jīng)歷的深圳社工來(lái)說(shuō),完全不同的制度環(huán)境,在毫無(wú)直接可照搬實(shí)例的情況下,困難和錯(cuò)誤是不可避免的,同時(shí),希望和光明也是必定會(huì)到來(lái)的”。
    2、深圳社工發(fā)展需改善的地方。
    深圳、香港完全不同的社工發(fā)展模式,在一定程度上的進(jìn)行相關(guān)服務(wù)借鑒的同時(shí),深圳社工發(fā)展也保留了它較多的獨(dú)特性,首先就表現(xiàn)在嵌入式的社工發(fā)展模式上。為了切合深圳的實(shí)際情況并在最大限度上推進(jìn)社工服務(wù)的發(fā)展,嵌入式模式無(wú)疑是一種較為直接而有效的一種介入模式,它基本保障了在最短時(shí)間內(nèi),保障社工服務(wù)在民政相關(guān)領(lǐng)域中的推廣。在服務(wù)推進(jìn)初期,在協(xié)助普通市民了解認(rèn)識(shí)社工專(zhuān)業(yè)服務(wù)方面具有積極而直接有效的促進(jìn)作用。但隨著服務(wù)的進(jìn)一步推進(jìn),在整個(gè)專(zhuān)業(yè)服務(wù)的完善和進(jìn)一步拓展方面,我們發(fā)現(xiàn)嵌入式發(fā)展模式存在著較多的局限性,并在一定程度上抑制了專(zhuān)業(yè)服務(wù)推進(jìn)的可能性和有效性的發(fā)揮。主要表現(xiàn)在:1、嵌入式發(fā)展模式即免費(fèi)的服務(wù)提供模式(對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō)),在一定程度上弱化了用人單位關(guān)于社工專(zhuān)業(yè)服務(wù)的重要性和有效性的認(rèn)識(shí);2、不可避免的行政化傾向——由于缺乏對(duì)社工專(zhuān)業(yè)知識(shí)的有效認(rèn)識(shí),如何有效利用免費(fèi)資源成了用人單位的.考慮重點(diǎn),行政需求即成為一個(gè)重要需求突破;3、歸屬感的缺失——對(duì)于崗位社工而言,進(jìn)駐服務(wù)在一定程度上占據(jù)了社工的全部工作時(shí)間和精力,基本全部的投入和產(chǎn)出都要通過(guò)用人單位才能夠得以反應(yīng),而在另一方面機(jī)構(gòu)又承擔(dān)著直接的管理權(quán)限,一邊是天天為其服務(wù)的服務(wù)點(diǎn)(社工提供了服務(wù)獲得了成效但服務(wù)點(diǎn)根本沒(méi)有辦法給予實(shí)質(zhì)性的獎(jiǎng)勵(lì)),另一邊是具有考核及管理權(quán)限的機(jī)構(gòu)(社工在崗位上的需求很多時(shí)候沒(méi)有辦法通過(guò)機(jī)構(gòu)給予直接的滿足),雙管(都可能對(duì)社工存在要求)又似乎雙不管(由于各自的立場(chǎng)不同,可能在存在沖突時(shí),沒(méi)有辦法調(diào)節(jié),職能由社工獨(dú)立去承擔(dān))的狀態(tài),讓?shí)徫簧绻こ蔀榱苏嬲饬x上的夾心餅干。這也可能在一定程度上影響整體的工作積極性及參與性。
    建議將崗位發(fā)展模式逐步向項(xiàng)目發(fā)展模式轉(zhuǎn)移,一步步將崗位服務(wù)轉(zhuǎn)化為項(xiàng)目服務(wù),保障服務(wù)點(diǎn)需求的情況下,提升服務(wù)用人點(diǎn)對(duì)社工服務(wù)的認(rèn)識(shí)的同時(shí),增強(qiáng)民間服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理自主性,保持在崗社工的工作積極性與工作熱情。
    3、作為督導(dǎo)助理此次培訓(xùn)對(duì)你的啟發(fā)。
    此次的參觀點(diǎn)大部分都為院舍中心服務(wù)式機(jī)構(gòu),在這中間社工所承擔(dān)的角色基本都為中層管理員角色,主要的工作職能為行政、督導(dǎo)與相關(guān)的服務(wù)協(xié)調(diào)工作。在關(guān)于某些具體工作內(nèi)容的交流中,相關(guān)關(guān)于專(zhuān)業(yè)服務(wù)的開(kāi)展讓我在一定程度上,澄清了個(gè)人關(guān)于社工三大工作方法(個(gè)案、小組、社區(qū)活動(dòng))的偏頗理解——在原有的觀念及意識(shí)中,社工所做的工作只有運(yùn)用到三大方法的才屬于專(zhuān)業(yè)工作,在加上相關(guān)的服務(wù)指標(biāo)的框限,它讓我把專(zhuān)業(yè)服務(wù)進(jìn)一步的窄化,并在某種程度上以此為標(biāo)準(zhǔn)去要求督導(dǎo)社工去完成相關(guān)的工作,而忽略了其工作環(huán)境中的現(xiàn)實(shí)狀況(在不同的服務(wù)領(lǐng)域和工作環(huán)境中,某些工作方法可能并不適用,而相對(duì)的更側(cè)重于一種方法的運(yùn)用,則在這個(gè)服務(wù)中此種工作方法可能就是使用的比較多的工作方法,而非固定地平均要求所有方法都必須使用一定的比例,如在針對(duì)智障人士的服務(wù)中,社工更為強(qiáng)調(diào)的是對(duì)直接負(fù)責(zé)導(dǎo)師的督導(dǎo),而非直接針對(duì)智障人士的輔導(dǎo))。這一認(rèn)識(shí)從觀念上給予我很大的觸動(dòng),它在一定程度上幫我解釋了“社工是什么,社工能做什么,社工應(yīng)該做什么”這個(gè)一直以來(lái)都困擾我的問(wèn)題。在后期的工作中,不論是個(gè)人一線工作還是同工督導(dǎo),在專(zhuān)業(yè)工作要求方面它將讓我更明確該如何去權(quán)衡社工工作方法的實(shí)踐運(yùn)用與服務(wù)拓展間的重點(diǎn)問(wèn)題。
    4、感受。
    此次的香港培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),不論是從專(zhuān)業(yè)認(rèn)知還是從同工交流上都收獲了很多,雖與機(jī)構(gòu)同工分開(kāi)被獨(dú)立劃撥在另一小組中,但這并沒(méi)有讓我感覺(jué)到孤單,相反它讓我有機(jī)會(huì)得以認(rèn)識(shí)更多的同工,包括之前見(jiàn)過(guò)面又不認(rèn)識(shí)的及之前從沒(méi)見(jiàn)過(guò)的同工——相同的職業(yè)背景、類(lèi)近的工作經(jīng)歷、共同的學(xué)習(xí)目的等等,因?yàn)橛刑嗟南嗤?,彼此之間更多的是熟悉而非陌生。很珍惜這次的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,它真的讓我收獲了很多。