最新關于圣誕節(jié)的策劃案(七篇)

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    在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇1
    當前,新冠肺炎疫情防控工作進入關鍵時期,節(jié)后人員流動增加,防控形勢復雜嚴峻,為實現(xiàn)全民參與、聯(lián)防聯(lián)控,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),現(xiàn)將有關事項通告如下:
    一、全區(qū)所有單位、居民小區(qū)、嘎查村實行封閉式管理,人員進出一律檢測體溫,并出具有效證件。外來人員和車輛一律嚴控,特殊情況由管理人員做好登記備案。無物業(yè)、無安保、開放式小區(qū)居住區(qū)由屬地蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負責落實封閉措施。
    二、入境我區(qū)人員要及時向居住地所在嘎查村(社區(qū))報告健康情況,并配合完成個人信息登記工作;在我區(qū)無固定居所的,及時向入住賓館、酒店或接待、監(jiān)管單位報告。對隱瞞、緩報、謊報有關信息或阻礙疫情防控工作人員履行職務的,將依法依規(guī)追究相關人員責任。
    三、入境我區(qū)前14日內有過確診病例或疑似病例密切接觸史、疫區(qū)往來史的人員,要嚴格按照相關規(guī)定接受集中隔離醫(yī)學觀察;有過其他疫情較重地區(qū)往來史的人員,要嚴格按照相關規(guī)定接受集中隔離醫(yī)學觀察或者居家隔離醫(yī)學觀察。
    四、機關、企業(yè)、事業(yè)單位要嚴格實行本單位人員晨檢和日報告制度;加強對進出人員體溫檢測,如有異常及時向屬地衛(wèi)生健康部門報告。管好自己的人,看好自己的門。
    五、出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員,必須及時就診,并第一時間向嘎查村(社區(qū))或相關單位報告。確診和疑似病例要嚴格在定點醫(yī)療機構治療,不允許跨區(qū)域轉移病例,嚴格防止疫情輸出;視情對小區(qū)、嘎查村、住宅樓單元實行封閉式硬隔離。
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇2
    自新型冠狀病毒導致的肺炎疫情防控工作開展以來,某某市某某鎮(zhèn)站前社區(qū)工作者們義無反顧地走在防控最前沿,早七晚八挨家挨戶登記居民信息、分發(fā)疫情宣傳單、排查疑似人員,肩上增添了不少責任,也被賦予了“多重身份”。
    作為排查工作的先鋒隊,一支一次性口罩就是社區(qū)工作者和志愿者的全部裝備。從年三十開始整個春節(jié),他們奔走在各個小區(qū)、巷道之間,一次次扣響群眾家門:“您好,我是咱社區(qū)工作人員,請您協(xié)助我們登記一下您家中現(xiàn)有人口的具體情況”。作為疫情防控的宣傳員,他們一遍遍苦口婆心地向每位群眾反復強調這次疫情防控的嚴峻性,宣傳各項防護措施。
    站前社區(qū)共有居民4600戶12600人,截止到大年初五完成了地毯式的摸排任務,共排查出外地來訪或者返回人員500余人,其中來自武漢或者和武漢人員有過接觸史的26人。在排查過程中共發(fā)放宣傳單2000余份、張貼公告1000余張、懸掛條幅50余條。
    作為社區(qū)防疫的衛(wèi)生員,每天奔走在8個沒有物業(yè)管理的老舊小區(qū)的19棟樓的96個單元噴灑消毒藥水。這時,社區(qū)書記滿文明既是“指揮員”又是“勤務員”,因為消毒粉有腐蝕性,他就親自動手調配藥水,并在戰(zhàn)備物資緊缺的時候,想方設法籌集到多個噴壺,帶領社區(qū)工作人員全員出動為居民消毒。
    在工作中還要做好群眾的心理“輔導員”,對于武漢返鄉(xiāng)人員要求隔離14天,為確保被隔離人員隔離安全和身心健康,社區(qū)工作者每天電話或者微信了解他們的生活和心理狀況,消除他們被隔離的恐懼感和孤獨感,真正做到了“隔離但不隔心,用關心換來和群眾眾志成城戰(zhàn)勝疫情的信心”。
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇3
    疫情防控工作是當前最重要的任務,每一天都生活在被疫情折磨的恐懼中,全國上下的老百姓苦不堪言,無論是經濟還是文化生活都被這場疫情攪得痛不欲生。在危機面前,基層黨組織更要發(fā)揮作用,早早帶領人民渡過這場劫難,絕不認輸。
    要進行有效指揮、有序管理。領導者的安排部署決定了下級的行動方向。對于一定量的工作人員如何發(fā)揮他們的最大能力達到事半功倍的效果,竊以為,應當征求工作人員的意愿再考慮是安排其外出入戶還是待在辦公室搜集材料、統(tǒng)計數據,以興趣為前提方能干事有勁頭。不能以會議落實會議、以文件落實文件、把工作往下推。要明確每一個工作人員的職責,而不是多人做一件事或無人處理某件事,造成工作的不及時、管理的混亂。
    應按照屬地原則、守土有責。偌大的轄區(qū)僅憑一個人不可能做到親力親為、面面俱到,這就需要強調屬地責任,將各自的一塊轄區(qū)管理好,整個體系才能有序運轉。需要充分發(fā)揮分工與合作的效用,將合適的工作分派給適合的人,明確遇到問題時請教的對象,而不是像無頭蒼蠅一樣手足無措、耽誤時機,保持信息暢通,能聯(lián)系到彼此,而不是大家都在忙別的事而唯獨沒有人處理這件事。
    一項任務最好由至少兩人來做,這樣方便及時響應,兩人之間互相配合,將負責的事有序落實、互相監(jiān)督,在任務繁重的當下也好互相加油打氣,不至于絕望的發(fā)現(xiàn)只有自己孤單作戰(zhàn)、滿目蒼涼。屬地原則也不是“各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜”,要多向周圍表現(xiàn)優(yōu)秀的村(居)學習先進做法、典型經驗,提高效率、規(guī)范工作流程。
    得強調責任擔當、任勞任怨。我常常覺得自己不怕吃苦,直到面對真正的考驗時才發(fā)現(xiàn)自己的不堪一擊。疫情防控期間,全員全時在崗、隨時待命、經常性加班讓我心態(tài)崩了,每天早上掙扎著起床簡直是如臨大敵。不僅要從外部激勵,還要時時樹立一些疫情防控期間涌現(xiàn)的典型人物、突出事跡,以生動活潑的形式帶領大家學習效仿,讓工作人員從內心深處愿意干活,愿意擔責,外化為實際行動。不僅基層工作人員得勇?lián)熑巍⒆非笞吭?,領導者遇事也要沖在前頭、做好表率。
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇4
    下面我就村疫情防控工作情況匯報如下:
    根據近期關于疫情防控工作的部署,堅持“外防輸入、內防反彈”的任務目標,嚴守轄區(qū)疫情防控陣地。主要有以下三個方面:
    一、建立防控網絡,確保排查工作有效徹底
    防范工作必須由內而外,嚴管跨境業(yè)務企業(yè)疫情防控工作,落實“三點一線”閉環(huán)管理。由“三人小組”定期走訪跨境業(yè)務企業(yè),督促企業(yè)嚴格做好司機來莞申報、打卡簽到,加強場所作業(yè)人員防護教育及健康管理,每7天為作業(yè)人員進行一次核酸檢測,建立司機及作業(yè)人員健康管理記錄臺賬。監(jiān)督企業(yè)按要求設置司機專用區(qū)域,嚴格落實“專人專用”、“來去消毒”的工作要求。
    二、落實防控措施,確保內部管理嚴格有序
    加強轄區(qū)人員排查,落實人員健康管理工作。加強國內中高風險人員排查管理,對近期來(返)村人員按要求實行健康管理,對有意返鄉(xiāng)人員宣傳留莞過節(jié)。對購藥人員落實專人跟蹤,確保不漏一人。同時,嚴格做好我村的人員體溫監(jiān)測及日常清潔消毒。勸導群眾加強個人防護,減少不必要的聚集性活動。同時,有計劃地儲備口罩、消毒水等一批疫情防控物資,確保應急之用;計劃在近期組織開展一次疫情防控應急演練,切實加強我村做好疫情防控應急處置能力和水平。
    三、加強宣傳引導,確保防范常識人人皆知
    在疫情防控上,我村堅持既要有堅強力度又要體現(xiàn)人情溫度的原則,努力講清措施要求、宣傳防范常識以及積極引導應對、消除群眾恐慌。近期計劃向全體村民再次普及疫情防范知識,及時發(fā)布國內疫情形勢、疫情危害、專家建議、上級要求等,讓廣大村民對疫情的嚴峻形勢家喻戶曉。
    接下來,我村將按照鎮(zhèn)指揮部的工作部署,嚴格落實“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療”的要求,扎實做好疫情監(jiān)測、排查、預警等工作,緊盯重點領域,嚴密加強對跨境的企業(yè)司機等的防控,力爭做到精準到人、無一遺留、無一死角,為全鎮(zhèn)疫情防控工作做出應有的貢獻。
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇5
    疫情的嚴峻形勢讓春節(jié)假期非同尋常,不見了往日的人流喧鬧和熙熙攘攘,打開窗子,入耳的是防疫宣傳廣播,看見的是仿佛畫中的安靜樓閣,再向遠處望一望,有一群社區(qū)疫情防控人員穿梭在樓宇之間,他們是社區(qū)的“守門員”,用愛與擔當筑起小區(qū)的安全屏障。
    當你打開小區(qū)的門,迎面的是一群群忙碌的身影。小區(qū)疫情防控人員在忙著量體溫、忙著消毒、忙著發(fā)宣傳單、忙著辦通行證……他們24小時輪流守護,有時幾小時不喝一口水,泡面就是一頓飯。在東北大地他們是鋼鐵戰(zhàn)士,零下三十度的天氣,凍壞了手腳,凍不壞小區(qū)守護者的堅定意志;在嚴重疫區(qū)他們是越艱險越向前的無畏勇士,用無私奉獻保衛(wèi)人民安全,用責任與擔當踐行初心使命。每一個守候為的是防控不留死角、全力織密社區(qū)的防護網,用他們的赤誠之心換小區(qū)居民的在家安心。
    當你打開小區(qū)的門,看見的是一個個焦急的眼神。防控人員焦急居民的不聽指令、不講大局,焦急他們的不理解、不珍惜。小區(qū)守護者門急切防護的是每個“門”的安全,他們是黨員、是公務員、是職員、是志愿者,崗位上他們無畏無懼,堅守“大門”,回到家他們是爸爸、是媽媽、是兒子、是女兒,是家里的支柱,他們知道保護好每一個“門”,才能保護好每個家的安全,才能在春暖花開時與家人團聚共享戰(zhàn)“疫”的勝利。
    當你打開小區(qū)的門,聽見的是一聲聲關心的勸阻。小區(qū)防控人員每天要苦口婆心勸阻居民盡量回到安全堡壘,最大限度做到疫情不擴散。有的群眾聽到了勸阻,知道那是愛與守護,宅在家里不出門添麻煩,有的群眾聽到了勸阻,卻覺得是限制與枷鎖,對防控人員質疑指責,拒不配合。出門不戴口罩、出門只為遛狗、出門放松心情等等的群眾還有很多,他們不理解出的這道“門”是防控人員日日夜夜、一點一點筑起的安全“門”,病毒無情人有情,對于無數前線抗“疫”戰(zhàn)士的付出與犧牲,誰還忍心再開那道“門”。
    防控疫情,人人有責,小區(qū)大門內外的你與我,都要為戰(zhàn)“疫”貢獻自己的力量,堅持習近平總書記重要指示,把防控力量向社區(qū)下沉,加強社區(qū)各項防控措施的落實,使所有社區(qū)成為疫情防控的堅強堡壘。
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇6
    自覺服從公司和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作較繁瑣,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的工作總結如下:
    一、為公司做出的成績
    (1)在稅務和財務制度方面的了解,為公司減少了不少稅費。
    首先是全部出口材料的采購和銷售沒入稅務帳,減少了企業(yè)所得稅,增值稅及其附征等。
    所有的工資費用采用了低于實際工資的金額入賬,比實際工資入賬少交了個人所得稅。
    住房公積金和社保采取了低于實際工資的數額繳納,目前住房公積金按照10%的比例繳納,比按20%的比例及實際工資繳納節(jié)省了不少費用。
    (2)規(guī)范了報銷制度,整理了公司的會計報表,避免了稅務局查賬的麻煩。
    及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作,記賬并粘貼憑證,及時地編報了各月會計報表。
    及時準確地填報各類稅費申報表,承擔了并按時完成了個稅、營業(yè)稅的申報與繳納等。
    每月認真核對現(xiàn)金、銀行存款賬戶余額、支出進度,銀行對帳,結匯等工作,確保無誤。
    ④對比每月同類費用支出金額,對明顯超過標準的費用找出原因,對不合理的支出予以控制。⑤認真審核所有報銷單據,對不符合報銷制度的單據一律退回給相關報銷人。
    (3)對物料采購的參與及成本控制
    ①審核各位采購拿到的報價單。a:對于舊物料,主要是與總公司提供的采購單價進行核對。然后整理出一份價格對比表,對無任何理由,單價又明顯超過總公司單價的物料通知相關采購進一步和供應商談判。b:對于新物料,主要是在網上搜索其價格范圍,對于價格明顯偏高的物料通知采購進行控制。整理所有的采購訂單極和相關采購價,及歸集公司的所有費用支出交與領導與總公司核對。③新訂單下給采購負責人,然后協(xié)助他們跟進訂單交貨,控制交期及包裝,對無故推遲交貨的供應商通知相關采購,必要時對供應商進行扣款。④認真做好應付款統(tǒng)計工作,不出現(xiàn)差錯,并在每周四安排到期應付款,對不能按時支付的貨款對供應商說明情況,以營造良好購銷合作氛圍。
    (4)其他
    ①辦理住房公積金及社保,每月按時為同事繳納。
    ②結合公司實際情況及領導意見,及時修訂、完善公司的各項制度,例如對于員工手冊的修訂,其集中體現(xiàn)了公司的各種管理及行事依據。③每月對辦公用品進行盤點,及時采購公司缺少的物資,嚴格控制辦公文具的領用,愛惜辦公用品節(jié)省支出。④積極參加公司組織的業(yè)務學習及會議,并認真做好記錄發(fā)給各位同事。
    ⑤辦理出口收回核銷等海關資料等
    ⑥做好考勤,核算每個月的工資。
    ⑦在完成本職工作的同時,對同事提到的需要,積極予以協(xié)調與幫助。
    ⑧對領導臨時分配到的工作,積極認真完成。
    二﹑主要的經驗和收獲
    (1)進步的機會,工作不只是為了工資,還有更高層的動力。工作會提高技能,積累更多的經驗,發(fā)現(xiàn)并發(fā)揮自己的潛能等等。遇到問題時,不斷去摸索解決方案,從而提升自身能力;
    (2)對事情的處理能力有所提升,當同時出現(xiàn)很多事情需要處理時,知道怎么去做既能完成工作又能保持調理;(3)只有加強和同事間的溝通協(xié)調,才能把工作做好;主動融入集體,處理好各方面的關系,更能保持好的工作狀態(tài);(4)明白了保持心態(tài)平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步;
    (5)收獲了開心,公司對員工的關懷,領導對下屬的信任,同事之間相互幫助,雖然有時也會有忙碌,但是更多的是充實。(6)舍得付出就會有收獲。
    三﹑個人的不足及其改善計劃
    (1)只顧積極完成領導交辦的各項任務,而很少向領導匯報工作進度及完成情況,與領導的交流少。在以后的工作過程中,我會隨時向領導請示我在工作中遇到的問題,商討出最佳的解決方案,匯報工作的進度,讓領導及時掌握我的工作完成情況;
    (2)在與領導同事溝通中不能很好的把握交流、溝通的技巧,甚至有在溝通時由于表達不恰當出現(xiàn)不尊重對方或者越權的現(xiàn)象;(3)學習的主動性還不夠。以后我會根據公司的實際情況,積極主動地加強稅務及財務知識的學習,減少納稅為公司爭取更大的利益。并不斷提高自己以適應不斷發(fā)展變化的新問題;
    (4)工作的方式方法不夠得當,或者平時有瑣碎的事情和一些突發(fā)事件需要解決,有時候不能嚴格按照計劃完成工作;(5)做好及時反饋信息,加強協(xié)調能力。例如遇到總公司規(guī)定供貨時間過于緊,并獲知供應商反應很難完成的情況。適時根據具體情況,與采購購部同事共同協(xié)商制定最好解決方法。與此同時并反饋這一信息與解決方案給領導,積極解決各種突發(fā)情況。
    四﹑下一年工作的計劃
    (1)首先是改正自己在本年工作中存在的不足,做得好的方面繼續(xù)維持;
    (2)了解電子行業(yè)出口情況,熟悉材料出口的流程,下一年要準備一些價值相對較低的物料自己報關出口,避免和同行業(yè)相對比利潤率過低,小量地申報增值稅及企業(yè)所得稅;
    (3)了解部分材料的市場價格,更好地控制公司的采購成本;同時我希望我可以適當接觸供應商,也是了解材料價格的一種渠道;(4)結合今年的實際情況,做一份詳細的費用支出預算;
    (5)財務報銷規(guī)范化,嚴格按照財務制度執(zhí)行;
    (6)認真對待公司各種年審工作;
    (7)加強稅務及財務知識的學習,減少納稅為公司爭取更大的利益。
    (8)完善會計報表等,避免稅務局查賬。
    新的一年里,我希望公司能夠提供更多的培訓或者學習機會,不管是電子方面的或者員工個人專業(yè)技能方面的。同時,希望我能與公司共同發(fā)展,堅信公司在新的一年里能更上一個臺階!
    關于圣誕節(jié)的策劃案篇7
    財務公司理順核算機制,更新財務核算與管理理念,規(guī)范化核算的一年。這一年,財務公司在財務總監(jiān)任汝坤同志的指導與幫助下,較好地完成了核算體系的建立。同時,在總經理劉波同志努力下,積極提高融資能力,合理有效使用資金,為工程生產和經營管理工作的開展提供了資金保障。基本完成了財務管理任務,較好地配合了公司的生產經營工作,實現(xiàn)了資金的收支平衡,現(xiàn)將一年來的工作,匯報如下。
    一、財務指標完成情況
    1、上交管理費情況
    各單位按收入應上交集團公司綜合管理費萬元,實際上交xxxxx萬元,尚欠xxxxx萬元未交。
    2、收入情況
    截止年末,集團公司共實現(xiàn)收入xxxxx萬元。其中,工程實現(xiàn)收入xxxxx萬元,其他產業(yè)及房屋銷售實現(xiàn)收入xxxxx萬元。
    3、集團公司管理費開支情況
    本年度集團公司共開支管理費用約xxxxx萬元。其中:工資約xxxxx萬元,折舊約xxxxx萬元。
    4、固定資產變化情況
    本年度新增固定資產xxxxx萬元,減少xxxxx萬元,凈新增固定資產xxxxx萬元。
    5、上交稅金情況
    本年度集團公司共計向國家上繳各種稅金xxxxx萬元。
    6、與總公司資金往來情況
    截止本年度末,各單位應付款合計為xxxxx萬元,應收款合計為:xxxxx萬元,二者相抵后,各單位應付款凈額為:xxxxx萬元,各單位應付集團公司凈額為:xxxxx萬元。
    二、主要財務工作完成情況
    20xx年度,財務公司在財務總監(jiān)的指導下,進一步根據業(yè)務性質,理順核算流程,建立完整的核算體系,為20xx年的財務精細化核算打下了堅實的基礎。
    1、完成xxxxx年財務決算編報工作。3月初,財務公司接受農行指定的會計師事務所對公司的財務報表審計工作,以及稅務局指定的稅務師事務所對公司的所得稅匯算鑒證工作。全面梳理xxxxx年財務報表工作,順利完成了20xx年度財務決算報表編報工作,為20xx年財務工作的全面開展打下了良好基礎。
    2、重建財務核算流程。財務公司在財務總監(jiān)的親自指導和規(guī)劃下,先后組織各行業(yè)財務人員,認真研究和討論所屬行業(yè)經營流程,從而制訂合理有效的成本核算流程,以便對成本和費用進行控制。財務總監(jiān)更是親自到各個公司進行業(yè)務調研、設計核算程序圖,并進行檢查落實,針對問題解決問題。
    3、組織財務檢查,針對檢查中出現(xiàn)的問題及時提出整改要求,并監(jiān)督落實。自第一季度財務總監(jiān)發(fā)現(xiàn)各單位在財務核算中存在的35個共性的問題后,財務公司及時組織財務人員開會,要求對存在的問題進行整改,并就整改措施進行檢查和落實。第二、三季度聯(lián)合財務檢查中,又發(fā)現(xiàn)存在著共性的問題47個,并針對存在的問題逐條提出整改意見。財務總監(jiān)和財務公司經理多次親自到各個單位進行財務檢查和財務指導。目前存在的問題基本整改完畢。
    三、資金調度和信貸工作
    今年工程建設項目逐漸增多,資金需求日益增加。尤其在各單位上交綜合管理費較少的情況下,財務公司承受了巨大的資金壓力。為了滿足生產對資金的需要,總經理親自主抓本項工作,大量的時間用于籌措資金、安排調度資金。我部根據工程建設和公司發(fā)展的要求,為確保公司生產經營的順利開展,積極完成各銀行系統(tǒng)的信用等級評定工作,全力籌措資金、合理安排調度資金。
    1、向金融機構借款
    本年度共完成貸款轉貸筆,累計金額為xxxxx萬元。新增貸款筆,累計金額為xxxxx萬元。年初貸款余額為xxxxx萬元,年末貸款金額為xxxxx萬元,增加xxxxx萬元,減少xxxxx萬元,凈增加xxxxx萬元。
    2、向村鎮(zhèn)借款
    本年度年初余額為xxxxx萬元,年末余額為xxxxx萬元,歸還xxxxx萬元。
    3、公司內部借款
    本年度年初余額為xxxxx萬元,年末余額為xxxxx萬元。其原因是:本年新增集資款xxxxx萬元,減少原集資款xxxxx萬元,凈新增加xxxxx萬元。
    4、利息支出
    本年度共支付金融機構借款利息xxxxx萬元,支付村鎮(zhèn)借款利息xxxxx萬元,支付集資款利息xxxxx萬元,合計支付利息:xxxxx萬元。
    資金的成功運作,保證了公司生產經營的正常運轉,更是繼續(xù)樹立了公司在銀行系統(tǒng)“資信企業(yè)”的良好形象。
    四、存在的問題
    我部的財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。財務工作更多的還僅僅是會計工作,僅僅停留在事中記賬、事后算賬,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,不能做到防患于未然;另外,財務人員對企業(yè)經營活動的參與不夠主動,不能深入的掌握公司經營活動的特性,只能是按照公司或領導的要求報送數據、資料,還不能針對公司的經營進行必要的分析,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。
    會計工作中仍有許多待改進之處,尤其在一些問題的執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。管理工作的形式化、表面化,有很多的日常管理工作做的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用。對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,將是我部今后工作中的又一重點。
    缺乏溝通,對相關信息掌握不到位。財務工作是對企業(yè)經營活動的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應及時了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。
    五、20xx年工作思路
    20xx年度,財務公司在保證為公司生產經營所需的資金融通上加大力度外,還將在財務基礎工作、規(guī)范化核算成本、費用,及時進行財務分析等方面進行全面的規(guī)范。重點做好以下方面的工作:
    1、強化成本核算體系的建立,在公司文件規(guī)定的范圍內進行成本核算,特別是項目成本的核算工作,按時對成本核算中遇到的問題進行歸類、分析,完善成本核算體系,為領導及時提供相關數據以便領導決策進行參考。
    2、理順機制,更新觀念,打造財務監(jiān)督與服務并重的工作理念。全面突破已經習慣的財務管理思維與模式,從源頭上理順財務機制,增強服務意識,以服務為宗旨,全心全意為公司機關、生產經營做好服務保障工作。在工作中認認真真,踏踏實實辦事,積極加強與銀行金融機構的聯(lián)系,積極加強與財政、稅務等政府部門的協(xié)調力度,為爭取更多的資金和政策支持,全力打造財務監(jiān)督與服務并重的工作理念。
    3、強化資金監(jiān)督,做到收支平衡。財務公司將通過與工程部的合作,加強對資金支出進行詳細分析,按科目進行分類統(tǒng)計,以勤儉、節(jié)約、高效為原則,建立嚴格資金支付流程,加快工程的決算。做到先審后支,不審不支,支出必有來源;實行“先批后支,計劃先行”的報賬程序,全過程監(jiān)督預算執(zhí)行,提高財務管理,保證了收支平衡。
    4、做好20xx年年決算工作,為20xx年的規(guī)范核算工作打下堅實的基礎。此項工作擬在20xx年1月份全面完成。完成財務預算編制工作,在本月底完成。
    5、做好20xx年度銀行信用審計工作,全面保證公司在銀行系統(tǒng)的信用審計不降級,為20xx年度甚至以后年度的融資信貸業(yè)務作好準備。此項工作擬在20xx年3月底前完成。
    6、完成20xx年度所得稅匯算、清繳工作,合理降低公司的各項稅務風險。此項工作擬在20xx年4月初完成。
    7、根據集團預算管理指標,跟蹤預算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核,按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析,為實現(xiàn)本集團的預算指標提出可行性措施或建議。
    8、配合工程部,完成對項目經理、項目檔案涉及財務方面的資料提供。此項工作擬在4月底前完成。
    9、為了全面提高核算的時效性及準確性,在集團公司財務系統(tǒng)實行會計電算化核算。隨著公司業(yè)務的繼續(xù)拓展,承接工程數量的增多,財務核算工作量將更大,要能準確、及時完成核算工作,必須將會計人員從大量、繁瑣的手工核算中解放出來,因此,有必要實行會計電算化核算的方法。此項工作擬在4月份全面實行。
    10、配合公司進行加強成本、費用的控制,財務公司將加強對非生產費用和可控費用的核算、監(jiān)督力度,不能超支的絕不超支。
    11、加強資金管理,統(tǒng)一調配,根據集團生產經營的需要,籌集、調控好各項經營用資金。
    12、繼續(xù)完善各項財務管理制度和內部控制制度,如財務核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內控制度、會計、統(tǒng)計、收費、出納等財務人員崗位考評辦法等。
    13、加強財務人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,結合財務人員考評辦法,逐步提高財務人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。
    14、加強財務檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題、改正問題,保證公司的財務核算和財務管理工作正常運行。
    以上這些工作,都是xxxxx年財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位財務人員如何提高自我、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務人員,我部在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我部將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步,與公司共同成長。