一個好的方案應(yīng)當(dāng)具備可控性和變通性，以應(yīng)對可能出現(xiàn)的各種情況和變化。方案的制定需要全面考慮各種可能的風(fēng)險和不確定因素，并采取相應(yīng)的預(yù)防和控制措施。方案的學(xué)習(xí)和借鑒是提高自身能力和思維方式的重要途徑。
年會流程策劃及實施方案篇一
一、主題：
1、"家"：我們一家人，共贏新未來
2、"贏"：緣聚美的、共贏天下(或未來)
二、時間地點：
xx年xx月xx日下午、晚上
三、聚會主要內(nèi)容：
1，組織嘉賓參觀新辦公樓(時間、及陪觀領(lǐng)導(dǎo)待確定)
2，組織室外趣味活動
3，安排晚會宴及頒獎
4，安排住宿
四、籌備小組及人員分工
領(lǐng)導(dǎo)小組：xxx
執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)成員：xx
總協(xié)調(diào)：xx
成立：協(xié)調(diào)嘉賓組、節(jié)目活動組、餐飲住宿組、晚會組、后勤組、財務(wù)組、現(xiàn)場接待布置組、機動組(各組詳細職責(zé)及人員安排見附錄)
五、聚會主要流程
(一)，前期準備
1,12月8日前，確定聚會時間地點、會議主題及內(nèi)容，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，完成策劃方案;協(xié)調(diào)組聯(lián)系車輛、酒店。
2，12月12日前，協(xié)調(diào)組負責(zé)確定并通知(寄函)與會嘉賓、導(dǎo)購、公司職能及業(yè)務(wù)人員，會前三天再次提醒通知。(詳細人員需備明細)
3，12月10日，節(jié)目組開始征集節(jié)目，思考室外活動、游戲;12月15日下班后確定最終節(jié)目單、活動游戲單，報領(lǐng)導(dǎo)審批。
4,12月20日，各小組統(tǒng)計所需物品，報財務(wù)組審批、報后勤組準備、購買;協(xié)調(diào)組通知嘉賓、核對最終參會人員，并報相關(guān)小組;各小組根據(jù)參會人員數(shù)量，安排活動、晚宴等，對新鄉(xiāng)市區(qū)外的嘉賓及公司人員安排住宿(明細附于方案附錄中)。
5,12月23日下午活動之前，后勤組前去聚會地點布置會場，做好聚會安排(布;協(xié)調(diào)嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓(提前確定陪觀公司領(lǐng)導(dǎo));置方案待確定)xx生態(tài)園餐飲住宿組最后檢查餐飲、住宿準備情況;晚會組負責(zé)布置晚會場所、設(shè)備調(diào)試;后勤組將所有所需物品送往聚會地點并做好保管;住宿組負責(zé)協(xié)調(diào)住宿人員辦理住宿登記。
(二)，中期開展
1,12月23日下午3點，全體與會人員參加戶外活動，節(jié)目活動組負責(zé)組織;活動后舉行相應(yīng)的活動頒獎儀式(提前確定頒獎嘉賓)。
2，晚上6點，餐飲組負責(zé)組織晚宴。晚會組負責(zé)組織需要化妝演員化妝，開啟相關(guān)設(shè)備;晚會組負責(zé)組織嘉賓走"拱門"進場，主持人負責(zé)晚會中節(jié)目、游戲、頒獎、抽獎、領(lǐng)導(dǎo)講話等所有環(huán)節(jié)，晚會組做好晚會中的秩序維持和后勤工作。
3，晚會結(jié)束，接待組負責(zé)歡送嘉賓，住宿組負責(zé)引導(dǎo)市區(qū)外人員住宿。
(三)，后期總結(jié)
1,12月24日中午以前，后勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好。
2,12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成ppt供大家分享。
3,12月25日前，財務(wù)組做好聚會費用審核、上報。
六，附錄：
1，準備物資及費用預(yù)算，準備物資及費用預(yù)算
2，詳細人員分工及工作職責(zé)，詳細人員分工及工作職責(zé)
3，宴會節(jié)目及室外游戲，宴會節(jié)目及室外游戲、晚會節(jié)目安排明細、晚會節(jié)目安排明細
4，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細
5，年終聚會應(yīng)急方案，年終聚會應(yīng)急方案
6，年終聚會工作跟進表，年終聚會工作跟進表
7，其他事項安排，其他事項安排
年會流程策劃及實施方案篇二
(6)優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管頒獎(頒獎、優(yōu)秀員工代表發(fā)言)。
(7)晚會節(jié)目頒獎。
(8)晚會結(jié)束曲目由主持人及全體演藝人員合唱宣告晚會落下帷幕(合唱：相親相愛一家人)。
(9)晚宴祝酒。
(10)晚宴。
(11)結(jié)束退場。
3、晚會注意事項。
(1)要嚴格控制晚會時間，確保不超過兩個半小時。
(2)根據(jù)晚會現(xiàn)場節(jié)目氛圍分主題協(xié)調(diào)相關(guān)節(jié)目進行表演，穿插互動游戲、抽獎環(huán)節(jié)。
(3)所有晚會工作人員須準時到場并簽到。
一、選擇優(yōu)秀的年會主題。
一場優(yōu)秀的年會一定是以一個出色的主題為靈魂依托。
大多數(shù)年會策劃人的初衷很簡單——提高內(nèi)部員工凝聚力，向員工或客戶宣傳企業(yè)形象，所以大多數(shù)人會把主題定位“__企業(yè)十年發(fā)展和成就”或“yy企業(yè)回顧過去、展望未來”等。
結(jié)果是以這樣生硬的主題為主軸，導(dǎo)致整場活動的各個組成部分，包括開場視頻(基本就是企業(yè)歷程回顧)、具體節(jié)目(集中在時間較長的領(lǐng)導(dǎo)講話和簡單熱鬧的員工表演)等基本上都黯淡無光。
事實上，如果把“樹立企業(yè)形象”等同于要推銷出去的產(chǎn)品，那么較好的方法不是一味強調(diào)自己的產(chǎn)品有多好，而是找一個合適的營銷措施讓它變得吸引人。
在這里表現(xiàn)為選擇的主題要能讓參會者產(chǎn)生情感共鳴。
二、安排創(chuàng)意的年會節(jié)目。
年會節(jié)目的選擇很大程度地影響了年會的效果。為了增強年會的節(jié)目效果，有的公司會到外面找專業(yè)的表演團隊來表演1-2個節(jié)目，但是這些節(jié)目大多大同小異，不能讓人眼前一亮。節(jié)目的類型如果僅限于歌舞是很難玩出新意的，可以嘗試一下其他形式的表演，比如有一家互聯(lián)網(wǎng)公司舉辦年會時請人表演了一個羽毛平衡術(shù)，結(jié)果既省下了經(jīng)費，又讓參會者驚艷良久?？梢詤⒖家幌陆ㄗh：
2、排練富有創(chuàng)意性的激光舞，激光舞較適合科技型企業(yè)年會上出現(xiàn);。
3、各種舞蹈表演，例如兔子舞、男版芭蕾舞或機械舞等等;。
4、小品或相聲表演，小品和相聲較能帶動年會上的氣氛。公司年會活動策劃方案。
三、年會人員安排。
成立一個專門的臨時小組來具體的負責(zé)，這樣既可以做到分工明確，又可以提高效率。一場成功的年會，通常會涉及到多方面的人員和工作安排。在年會正式舉辦之前，做好公司年會活動策劃方案，把各項工作分配協(xié)調(diào)到位，會對公司年會產(chǎn)生事半功倍的效果。具體來說，公司年會活動策劃方案的人員分工及流程安排主要包括以下幾個部分：
組別成員工作內(nèi)容。
設(shè)備組組長：組員：
1、全面負責(zé)晚會音響、話筒、投影儀的準備工作，保證本次晚會能保質(zhì)保量的圓滿進行。
2、負責(zé)抽獎設(shè)計、背景墻設(shè)計、視頻、節(jié)目音樂播放、現(xiàn)場物料制作、邀請函制作、座位圖、評優(yōu)攝像等工作。
3、及時做好和各個部門的溝通和人員安排協(xié)調(diào)工作。
主持組。
組長：
組員：
1、負責(zé)晚會的主持及主持稿(含李總發(fā)言稿)的制定。
2、協(xié)助整個晚會流程的協(xié)調(diào)控制及現(xiàn)場氣氛的帶動。
3、參加現(xiàn)場彩排。
后勤組。
組長：
組員：
1、負責(zé)晚會現(xiàn)場布置工作、晚會當(dāng)晚的氣氛帶動工作。
2、負責(zé)現(xiàn)場小吃、活動物品的采購。
3、負責(zé)晚會所有禮服的準備。
4、晚會現(xiàn)場道具準備(打氣球等)和禮品的運送。
禮儀組。
組長：
組員：
1、負責(zé)晚會現(xiàn)場的整體禮儀。
2、負責(zé)會場簽到，座位安排。
3、晚會現(xiàn)場活動的禮品發(fā)放等。
節(jié)目組。
組長：
組員：
1、每個部門上報1-2個節(jié)目，12月15日上報名單，元旦節(jié)前驗收。
2、整體節(jié)目編排及指導(dǎo)。
3、協(xié)助節(jié)目順序的安排，并要保證節(jié)目的高質(zhì)量。
4、節(jié)目彩排時，通知各節(jié)目帶上與節(jié)目相關(guān)的配音文件。
5、負責(zé)晚會的人員調(diào)動，節(jié)目出場的傳達及道具的擺放。人員調(diào)動要合理，保證晚會每一項工作都有人負責(zé)，及時按要求完成。
外聯(lián)組。
組長：
組員：
1、全面統(tǒng)籌晚會各組各項任務(wù)的正常開展。
2、及時做好和各個部門的溝通和人員安排協(xié)調(diào)工作。負責(zé)與公司高層的溝通，尋求支援，推動員工的積極性。
3、負責(zé)從晚會籌備至晚會開始的全程一系列文件：如關(guān)于晚會安排通知等全程文件的發(fā)放。
4、負責(zé)酒店聯(lián)系、菜品的安排。
5、結(jié)束后會務(wù)安排、車輛接送。
6、晚餐后其他娛樂活動的預(yù)訂工作。
四、參會人員須知。
1、員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。
2、晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
3、次年會活動所需支持的費用預(yù)算，一定要有老板的明確批復(fù)。整個年會活動的安排，較主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
4、項環(huán)節(jié)都要有專人負責(zé)，各項費用也要落實到人。
5、項支出都要有明確的票據(jù)。
年會是企業(yè)的重大活動之一，是企業(yè)一年的重要總結(jié)，以及對新一年的計劃與安排。
企業(yè)為了激揚士氣，營造內(nèi)部氣氛、加強合作溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標(biāo)認同，并制定目標(biāo)，為新一年的工作奏響序曲。通常會舉行產(chǎn)生一定的社會效益和經(jīng)濟效益的慶?；顒樱@就叫年會。而由專業(yè)的策劃公司為企業(yè)制定的方案，及執(zhí)行的過程，就叫年會策劃。
1、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。
2、拉動顧客一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。
3、拉動其他力量邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。
三、年會準備事項。
1、確認年會參與人員。
2、評估年會預(yù)算。
3、預(yù)定年會場地。
4、年會場地布置。
提前三個月需要確定年會的場地如何布置、場地如何裝飾、活動整場的流程以及活動詳細人員安排。
5、年會物料準備。
提前兩個月需要彩排現(xiàn)場的所有節(jié)目、擬定年會物料清單、年會獎品、年會嘉賓名單并提前邀請好。
1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。
2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)。
3、入場。
4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓。
5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)。
6、放視頻(全年回顧)。
7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
8、下半場入場兩場熱場舞。
9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。
10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)，
11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。
12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，較好是紅頭文件)。
14、頒布的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)。
15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)。
16、主持人宣布大會正式結(jié)束;。
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
一、活動的目的：
2、通過對出色的個人與團體，進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力;。
3、通過年會，集團領(lǐng)導(dǎo)和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任;晚宴盛會。
二、活動主題：
三、活動口號：
四、活動時間：_______。
五、活動地點：
六、主辦單位：
協(xié)辦單位：
承辦單位：
七、籌備工作組。
總顧問：
總指揮：
活動執(zhí)行：
節(jié)目統(tǒng)籌：
后勤保障：
場務(wù)組：
八、活動內(nèi)容：
時間內(nèi)容負責(zé)人備注。
15:00參會人員準時到場地。
15:30年會準時開始。
時間內(nèi)容負責(zé)人備注。
19:30晚會結(jié)束。
年會流程策劃及實施方案篇三
企業(yè)年會，是指每一年接近尾聲時，企業(yè)將舉辦的總結(jié)慶賀獎勵活動，形式一般包含一年事情總結(jié)和下一年籌劃、良好員工表揚、吃大團聚飯、聯(lián)歡會和抽獎活動等。
每當(dāng)辭舊迎新時，企業(yè)總要對一年來的經(jīng)營狀態(tài)進行總結(jié)，并訂定新年籌劃，同時對一年來勤懇踏實、連合合作、敢于立異、踴躍朝上進步、辛勞事情中出現(xiàn)進取的良好員工進行評比表揚和嘉獎，并借助中國傳統(tǒng)的春節(jié)氣氛，吃團聚飯，舉行迎春晚會或聯(lián)歡會，抽獎送大禮等慶賀活動。這是企業(yè)文明建設(shè)中的一項重要事情之一，很多企業(yè)對這項活動都很是看重的，以至于不惜花重金而籌辦之。
年末，如何策動好一年一次的企業(yè)年會，讓辛勞事情了一年的員工高歡快興、快快樂樂地渡過一個難忘之夜，把企業(yè)文明的精神傳達到每一名員工的心中，這是企業(yè)文明建設(shè)中一項不容輕視的重要形式之一。一次好的企業(yè)年會活動，可以從以下方面進行斟酌：
一、年會主題。
一次企業(yè)年會活動，主題很是重要，如果主題不明白，必將影響到詳細的策劃與執(zhí)行。主題的策劃，理當(dāng)按照公司的經(jīng)營方針、經(jīng)營計謀、經(jīng)營狀態(tài)，同時斟酌企業(yè)文明和內(nèi)部市場等身分來確定。如：北京某企業(yè)年度企業(yè)年會的主題是：“鼎新立異成長迎新春晚會暨良好員工表揚大會”。策劃這一主題的思緒是：
1、企業(yè)面臨市場合作劇烈的情勢，在公司高層辦理團隊成員的決議計劃和帶領(lǐng)下，對外增強市場推行、品牌鼓吹，進一步晉升公司產(chǎn)物與辦事的著名度;對內(nèi)強化外部辦理，以績效為方針，向辦理要服從，推廣鼎新與立異，使公司上下連合同等，同心合力，環(huán)抱一個配合的計謀方針，完成了事件穩(wěn)步的增加。對應(yīng)該企業(yè)來講，是企業(yè)合作中求生存，妥當(dāng)中求成長的一年。
2、在這一年里，企業(yè)外部出現(xiàn)出了很多謹小慎微、敢于立異、樂于貢獻、尋求杰出，并獲得突出表現(xiàn)的員工。該企業(yè)文明提倡的價值觀是：勤懇、求實、立異、成長、杰出。對付這些員工的事跡和他們在尋求事跡進程所表現(xiàn)進去的那種企業(yè)文明精神的表現(xiàn)是值得鼎力鼓吹的。
3、“成長才是硬道理”，對企業(yè)對員工來講都是一樣。要成長，就要勇于面臨挑戰(zhàn)、沖破常規(guī)，敢于立異，對與成長不相適的企業(yè)外部辦理及流程應(yīng)進行斗膽地鼎新和立異，從而不竭晉升企業(yè)合作力。一年來，企業(yè)經(jīng)由過程外部優(yōu)化和鼎新，獲得了一些沖破性地變革和成長;同時，請求員工要長于進修，向市場進修、向合作敵手進修、向客戶進修，向本身身旁的同事進修，高興晉升個人職業(yè)技能和綜合本質(zhì)，才氣不竭地跟著企業(yè)的成長而成長。
基于上述三方面的考量，最終年會主題確定為：“鼎新立異成長迎新春晚會暨良好員工表揚大會”。
按照年會主題，計劃出全部年會的活動形式。一般來講年會形式可以包含如下幾個方面：
1
回首與預(yù)測。
這個關(guān)鍵顯現(xiàn)的情勢通常為企業(yè)帶領(lǐng)發(fā)言，即對以往和將來市場情勢的展望回首，同時，對一年來企業(yè)所獲得的經(jīng)業(yè)務(wù)績進行總結(jié)，并對存在的問題進行展望，未來向企業(yè)全部員工預(yù)測下一年或近期方針與籌劃。
2
帶領(lǐng)高管致辭。
一般來講，企業(yè)年會每每會約請幾個主部分帶領(lǐng)或高管，是以，年會上須約請他們致辭，讓員工感覺到來自其方面臨企業(yè)的壓力，并以此發(fā)生一種驕傲感。
3
良好員工表揚。
這是年會的重頭戲，必定要策動好表揚形式。表揚形式可以按如下流程進行：
1)分類表揚。如：企業(yè)評比出良好員工、良好銷售員、金牌銷售獎等，在表揚時一個種別一個種別地分隔進行表揚。
2)分類頒獎。針對分歧表揚種別，約請分歧級此外帶領(lǐng)或高朋頒獎。
以上兩道流程的詳細操縱可以如期進行(別忘了布景音樂，以營建頒獎氛圍)：
a指定頒獎帶領(lǐng)或高管下臺，宣讀表揚名單;。
b受表揚員工分種別逐一下臺，擔(dān)當(dāng)帶領(lǐng)或高朋頒獎;。
c頒獎帶領(lǐng)或高朋與受表揚員工合影紀念;。
d臺前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
3)良好員工代表講話。這個不需要多說，選擇一兩名或每一個種別一位受表揚的員工代表下臺講話，抒發(fā)獲獎感言及獲獎心情，分享他們樂成的高興，鼓勵更多的員工向他們進修，并成為來年的良好者。
4
游戲環(huán)節(jié)。
在年會上，除了吃飯，最重要的環(huán)節(jié)就是游戲，不僅增加年會氣氛的同時，也拉進了員工之間的距離。
誰是臥底。
游戲人數(shù)：7名，其中1名為臥底。
游戲規(guī)則：
1)選定類似的兩個詞語，6名游戲人拿同樣的詞語，1名臥底拿另一個類似詞語。
2)每個人對自己手上的詞語進行描述，但不可直接說出來。向同胞暗示自己手中的詞語，但又不可以讓臥底猜出正確的詞語。
3)每輪描述完畢后，7名游戲人投票選出臥底，得票最多的人出局。若臥底堅持到最后三個人的時候，臥底獲勝，反之，臥底出局。
蘿卜蹲。
游戲人數(shù)：四人以上。
游戲規(guī)則：
1)對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲，在下蹲的同時還需要念詞。
2)念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作，以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的均為出局。
數(shù)7游戲。
游戲人數(shù)：5人以上，人越多越好。
游戲規(guī)則：
任意一人開始從1計數(shù)，遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字，必須跳過，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字沒有跳過，則算輸。
吃貨大聯(lián)盟。
游戲人數(shù)：8人以上，形成小組。
游戲規(guī)則：
1)在游戲者面前放上任意食物，最好是不易下咽需要拒絕的食物，譬如喜蛋、香腸等，也可以搭配飲料等。
2)當(dāng)一個人吃完面前的食物時，需當(dāng)場吹一個響哨，表明口中食物是否全部下咽。不吹口哨而繼續(xù)吃的游戲者則接受懲罰，整個團隊出局。
國王游戲。
游戲人數(shù)：5人以上。
游戲規(guī)則：
1)抽選一人做國王，國王可以命令做任何事情，譬如讓兩個男人接吻，如果不愿意，則出局，需接受懲罰。
2)國王的選擇可以由勝利者當(dāng)選，最后進行“報復(fù)”，會有比較多的搞笑點。
呼拉圈連連看。
游戲人數(shù)：20人。
游戲規(guī)則：
1)采取淘汰賽制。兩隊兩隊比。
2)同組隊員手拉手，不許松手，讓呼拉圈從最右側(cè)的隊員右手開始，靠身體蠕動將呼拉圈傳遞到最左側(cè)隊員的左手。中途不松手，時間最短的代表隊獲勝。
手舞足蹈。
游戲人數(shù)：12個人。
游戲規(guī)則：
12人站成一橫排，面向觀眾，統(tǒng)一聽主持人口令。做錯動作或反應(yīng)最慢者淘汰，最后剩下3名隊員為勝者。
口令：
左手舉起來啊右手舉起來左手放下去阿左腳抬起來右手放下去阿左手舉起來左腳放下去阿右手右腳舉起來右手放下去阿右腳放下去左腳右手同時舉起來左手左腳同時放下去右手放下去阿左腳舉起來左手右手同時舉起來右手放下去阿左腳放下去......
數(shù)鈔票。
游戲人數(shù)：5個。
游戲規(guī)則：
2)在開始數(shù)鈔票時，主持人開始問問題，如：你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的對嗎?等等。
真假難辨。
游戲人數(shù)：8人。
游戲規(guī)則：
1)a組3名組員依次將面前杯內(nèi)的飲品喝掉，全部喝光。
2)b隊一名隊員來猜，誰喝到的是白酒。(注意，喝到水的人有可能表現(xiàn)得很難受，喝到酒的人可能裝作若無其事。)猜對為贏。
3)以此類推，b隊表演喝酒，c隊派人來猜，d隊表演喝酒，a隊來猜。
瞎子穿拖鞋。
游戲人數(shù)：5人。
游戲規(guī)則：
各隊輪流派出1人。把拖鞋放在起點前方5步的地方?；氐狡瘘c蒙眼旋轉(zhuǎn)三次以后出發(fā)。能夠準確前進5步，第6步穿到拖鞋教多的一組獲勝。
5
吃團聚飯。
會餐，是一項大城市的名牌，在此沒必要多言，總的準繩吃好、吃得高興，多備些茶水酒席和瓜果點心之類的，由于這是一個歡樂時刻。敬酒是這個關(guān)鍵的一項活動形式，員工們一定會在這類場所下助興以酒相敬，抒發(fā)本身對企業(yè)、企業(yè)帶領(lǐng)、本身的下屬、部屬和共事的相處之情和友誼。
6
抽獎送大禮。
這是最沖動人心的關(guān)鍵和時刻。一般獎項可分品級，如特等獎、一等獎、二等獎，獎品可分為一部門現(xiàn)金(紅包)，一部門物品，如彩電、冰箱、手機和其余日經(jīng)常使用品等。
詳細操縱流程如下：
1)分類分時間段抽獎。
a獎品分類抽，一般從小項獎抽到大項獎，特等獎末了抽取，以連結(jié)員工致個晚會的昂揚感情。
b獎品分時間段抽取。按照晚會的時間長短，放置好每一個獎項的抽取時間。
2)指定抽獎帶領(lǐng)或高管。確定獎品分類和抽取時間段后，每一類獎品的抽取按劃定時間段和缺席帶領(lǐng)或高管的級別指定帶領(lǐng)或高管抽取。詳細操縱以下：
a指定帶領(lǐng)或高朋下臺，為員工抽取三等獎;。
b中獎的員工下臺，支付中獎禮物或現(xiàn)金(紅包);。
c抽獎帶領(lǐng)或高管與中獎員工合影紀念;。
d臺前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
二等、一等和特等獎的操縱流程同上。
3)獲獎員工頒發(fā)感言。這個關(guān)鍵重要是針對得到一等獎和特等獎的員工計劃的，讓他們把得到大獎的高興分享給晚會現(xiàn)場的每個人。
7
員工合影紀念。
這個關(guān)鍵是員工自覺的舉動，不少員工平常事情很少一塊兒交換，特別是分公司與總部的員工更是如斯?，F(xiàn)在大師相聚在一塊兒，又是這么一個令人沖動的時刻，相互間互相合影紀念是很是有需要的。
三、年會形式。
年會形式按主題內(nèi)容來確定，可以整體進行，也可以分部進行。所謂整體進行，是指工作總結(jié)與計劃、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團圓飯、春節(jié)晚會(聯(lián)歡會)和抽獎活動等一起連續(xù)進行，但要考慮時間的合理安排，這樣做可能會需要很長的時間。
分部進行，是指總結(jié)與計劃和優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團圓飯、春節(jié)晚會(聯(lián)歡會)和抽獎活動等為一部分分別進行，這樣可能效果會更理想一些。因為總結(jié)與表彰，涉及到工作，大家會一起探討和分享，氣氛相對嚴肅緊張;而晚會與抽獎，則氣氛相對輕松愉快。大家在對一年來的工作進行了認真地總結(jié)，并設(shè)計好了來年的計劃，接下來就可以放松自己盡情地開開心心地欣賞或展示才藝了，而且還有機會獲得大獎。
一個好的策劃方案，最終的效果如何關(guān)鍵還在于方案的實施。企業(yè)年會的具體實施可以從以下方面著手：
1、年會場地選擇與布置。
年會場地的選擇須根據(jù)參加年會的具體人數(shù)和內(nèi)容來確定。一般考慮這個場地須能夠用于會議、聚餐、演出、與企業(yè)所在地的距離等因素。
場地的布置應(yīng)考慮的因素有：春節(jié)臨近時間、年會主題和內(nèi)容?？傮w來說，年會場地的布置應(yīng)該喜慶、賞心悅目，令人興奮。
2、聚餐菜譜與酒水安排。
菜譜的選擇，應(yīng)考慮大多數(shù)員工的籍貫和當(dāng)?shù)仫嬍程厣嘟Y(jié)合。酒水則考慮具體的人數(shù)即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經(jīng)費問題。
3、抽獎獎品選擇與采購。
抽獎獎品的選擇和采購應(yīng)考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的實用性和紀念性，同時，也要考慮的重要因素就是經(jīng)費問題了。
獎品除了企業(yè)自身采購?fù)猓€可以根據(jù)平時的業(yè)務(wù)開展范圍和合作伙伴，從中拉一些贊助，并以此拉近雙方的合作關(guān)系，同時，也可以節(jié)省年會的費用開支。
4、晚會節(jié)目組織與篩選。
節(jié)目的組織可以分部門，包括分支機構(gòu)去落實。比如，每個部門，包括分支機構(gòu)出一到兩個節(jié)目，節(jié)目形式和內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)需要和年會主題來確定。
節(jié)目出來以后，須組織采排，對所有節(jié)目從形式到內(nèi)容上進行審核，最終篩選出參加年會表演的節(jié)目。
為了提高排練員工的積極性，可以對所有參加年會表演的節(jié)目進行評獎，并給予獲獎節(jié)目人員一定的獎勵。
如果安排了節(jié)目評獎，還要考慮好評委的選擇和評選標(biāo)準的設(shè)計。
5、領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓確定與邀請。
一般企業(yè)年會都會適當(dāng)?shù)匮堃恍┫嚓P(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓前來助興，以示對企業(yè)的關(guān)懷和重視。至于邀請哪些領(lǐng)導(dǎo)、哪些嘉賓，邀請多少，應(yīng)該根據(jù)年會的規(guī)模、主題和內(nèi)容以及費用來考慮，同時，需要與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)去確定。
邀請領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓時，別忘了設(shè)計好漂亮的邀請函，最好把年會相關(guān)的信息告知對方。
6、主持人確定與培訓(xùn)。
年會主持人的選擇非常重要，直接影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標(biāo)準：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有一定表演能力，聲音甜美，善于扇情，能極大地調(diào)動年會現(xiàn)場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時，也是代表企業(yè)的形象。
主持人確定后，指定專人根據(jù)年會主題、內(nèi)容和流程撰寫主持人臺詞。臺詞寫好后，交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，主要是流程和邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的審核。
最后是根據(jù)臺詞對主持人進行培訓(xùn)，包括著裝、禮儀、出場、臺詞的朗讀、聲音的表達及突發(fā)性事件的應(yīng)急對策等等。
7、年會項目人員確定與培訓(xùn)。
一般企業(yè)年會根據(jù)具體內(nèi)容劃分出項目小組，并以此確定需要參與的工作人員：
a迎賓接待禮儀組;。
b物品采購配送組;。
c表彰組;。
d聚餐組;。
e晚會組;。
f抽獎組;。
g宣傳報道組。
項目小組確定后，需確定好每個項目小組的工作職責(zé)，并每項具體的工作都有指定責(zé)任人，以便每項工作都落到實處。
8、參會人員迎送住宿飲食安排。
一般企業(yè)年會須根據(jù)規(guī)模、地區(qū)和人數(shù)考慮外地人員或邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有貴賓的感覺。
9、年會費用預(yù)算。
這一項是最重要的內(nèi)容之一，年會的規(guī)模和檔次都應(yīng)在經(jīng)費允許的情況下來設(shè)計和考慮?？傮w原則：經(jīng)濟實惠、效果良好，讓大家滿意。要達到這一要求，需要多從年會的形式上去考慮，有創(chuàng)意，有氣氛，有誠意。
五、年會總結(jié)。
年會結(jié)束后，別忘了對整個年會的實施進行及時地總結(jié)。除了好的一面，更多地要把存在的問題找出來，并對問題進行分析，以便來年的年會辦得更成功。
另外，對于年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來，讓員工在年會過后再次回味年會中的美好感覺。同時，要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳，可以編輯一些年會背后的故事，讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。
六、年會小工具。
年會簽到、座位號提示、抽獎環(huán)節(jié)都可以使用“簽到啦”小工具，為hr們節(jié)省更多時間與精力。
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年會流程策劃及實施方案篇四
年會是企業(yè)重大節(jié)日!
1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑，我在努力的路上!
2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來!
3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想!
4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!
5、年會的目的：
拉動員工。
a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。
拉動顧客。
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。
拉動其他力量。
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。
二、會場的布置：
1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。
2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。
3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。
6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。
(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡)。
三、擬邀嘉賓。
1、員工：要求全員必須參加，不可請假。
2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)。
3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。
4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化。
5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。
四、崗位安排：
1、成立專門會務(wù)組：
年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!
1)會務(wù)總監(jiān)：
2)場外：簽到組二人(同時負責(zé)茶歇)。
3)場內(nèi)：
4)主持人：
5)男女dj:。
6)負責(zé)在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的：
7)燈光攝影：
8)物資：
9)白板組：
10)迎賓組：
11)禮炮手：
2、圍繞流程進行采購。
所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等!必先提前兩天配齊!
五、具體流程：
1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。
2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)。
4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓。
5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)。
6、放視頻(全年回顧)。
7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
a、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)。
b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))。
c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)。
d、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標(biāo)準由公司商討決定)。
e、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工)。
f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)。
g、最大貢獻獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)。
h、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))。
i、晉升任命書。
j、給客戶頒獎。
8、下半場入場兩場熱場舞。
9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。
10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。
11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。
12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)。
14、頒布20__年的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)。
15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)。
16、主持人宣布大會正式結(jié)束;。
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
六、重點備注：
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!
2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);。
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;。
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;。
5、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;。
6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);。
7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
8、感恩文化：
感謝父母養(yǎng)育之恩。
感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想。
感謝公司給我平。
年會流程策劃及實施方案篇五
聯(lián)系電話：王穎。
“年會”，這個概念歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初，很多企業(yè)和組織均通過年會這種形式來組織各種活動，借以激揚士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo)，奏響新一年度工作的序曲。對為了總結(jié)回顧2019年度各項工作，2019年工作做出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接2019年新春佳節(jié)的到來，增進公司內(nèi)部員工的交流和溝通，促進公司的企業(yè)文化建設(shè)，表達公司對員工的關(guān)懷與問候，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究，決定于節(jié)前舉辦年會?；凇澳陼被顒铀鶓?yīng)考慮和彰顯的嚴肅程度與正統(tǒng)模式，此方案突破了以往的設(shè)計慣例，將正統(tǒng)嚴肅的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐休閑兩類活動進行了統(tǒng)籌策劃，現(xiàn)本著“易行從簡”的原則，將本次年會。
活動方案。
策劃如下：
(一)大會地點：待定。
(二)宴會地點：待定。
(三)休閑地點：待定。
擬訂于2019年1月25日(周三)下午13：00為時半天。(本站)。
(一)大會時間：13：00—17：30。
(二)宴會時間：18：30—20：00。
(三)休閑時間：20：30—23：00。
公司全體員工(參會人員暫按300計，包括總部各部門、各項目部、各子公司的員工;原則上不邀請員工家屬)。
(一)員工大會議程安排。
12：30全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。
年會流程策劃及實施方案篇六
一、活動目的：
1、增強員工的團隊凝聚力，提升xx的競爭力;。
2、對xx年營銷工作進行總結(jié)，對市場業(yè)績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃，明確xx年度工作方向和目標(biāo)。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：一個團隊一個夢想。
三、年會時間：xx年月日下午時。
領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐。
四、年會地點：×××大酒店×樓××廳。
五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、參加人員：客戶群、領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。
1.會場總負責(zé)：×××。
主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：×××。
主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。
3.人員分工、布場撤場安排：×××。
4.嘉賓接待、簽到：×××。
5.音響、燈光：×××(會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備)。
6.物品準備：×××。
主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
年會流程策劃及實施方案篇七
為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20_年_月_日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題。
增加公司于員工之間的凝聚力。
二、年會地點。
辦公區(qū)大會議室。
三、年會時間安排。
(4)年會正式演出時間：20_年_月_日。
四、年會節(jié)目報名方式。
1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名;。
2.聯(lián)系人：___;。
3.聯(lián)系方式：___;。
五、年會節(jié)目要求。
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;。
(2)青春、陽光、健康、向上;。
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個部門所報節(jié)目不限;。
5、提倡跨部門組合報名。
1.參會人員入場;。
2.主持人宣布年會開始;。
3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工;。
4.表彰：各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎;。
5.優(yōu)秀員工發(fā)言;。
6.聯(lián)歡會節(jié)目表演;。
7.互動小游戲;。
8.閉幕詞。
年會流程策劃及實施方案篇八
一、公司年會目的：
為了增進__戶外群友之間的交流和溝通，表達彼此的關(guān)懷與問候，值此辭舊迎新之際，誠邀廣大群友歡聚一堂，共敘__戶外情緣!
二、公司年會主題：辭舊迎新春，情緣__群。
三、時間：20__.__.27(周五)晚6點10點。
四、地點：待定。
五、參加人員：所有參加報名的群友。
六、組織形式：由__戶外統(tǒng)一組織。
七、人員分工：
1、總統(tǒng)籌：黃__。
職責(zé)：負責(zé)整個活動策劃、以及活動過程中各環(huán)節(jié)人員的分工，工作成果驗收等。被分工的負責(zé)人要服從工作安排。
2、總協(xié)調(diào)：李斌。
職責(zé)：負責(zé)整個活動過程中各個任務(wù)組的銜接，協(xié)調(diào)工作，確保整個活動有序、
順利的進行，避免內(nèi)耗。另外總協(xié)調(diào)也要負責(zé)活動過程中各個環(huán)節(jié)的銜接，并。
合理安排整個公司年會節(jié)目，除了各人準備的節(jié)目外，另外策劃組織一些其他的節(jié)。
目如歌舞、小游戲等，令節(jié)目內(nèi)容多元化。
3、主持：婚慶公司。
職責(zé)：負責(zé)整個公司年會的主持。主持風(fēng)格以風(fēng)趣大方，有親和力為宗旨，根據(jù)節(jié)目單，提前準備好臺詞，搭好場，盡量讓整場活動散發(fā)親切、熱鬧、喜慶的味道。
4、經(jīng)費管理：待定。
職責(zé)：選出二人擔(dān)當(dāng)財務(wù)(會計、出納)管理，負責(zé)來賓的簽到及整個活動經(jīng)費的收集與管理，做好整個活動的出入賬明細，活動結(jié)束之前，結(jié)清帳目。
5、會場選址以及會場、舞臺布置：黃__牽頭。
職責(zé)：負責(zé)選定公司年會的活動場館，在活動前布置好會場、舞臺，燈光、音響。
6、活動宣傳：__x。
職責(zé)：負責(zé)整個公司年會的宣傳工作，比如公司年會橫幅、節(jié)目單的制作等。建議把全年的出行活動照片制作成福來詩，做為音樂背景在活動過程中插播。
7、攝影、攝像：建議群友自助。
8、采購員：待定。
職責(zé)：負責(zé)整個活動過程中所需物品的采購，如道具、晚宴食品等的采購工作以用現(xiàn)場音樂設(shè)備的租賃、安裝，返還工作。
八：公司年會內(nèi)容：
1、播放全年活動精彩瞬間的幻燈片，群主致詞。
2、晚宴。
3、娛樂表演，穿插小游戲活動。
九：晚宴方案：每桌__人。
1、標(biāo)準：__-__元/桌。
2、酒類：白，啤。
3、飲料：大瓶可樂、雪碧、果粒橙等。
十：費用預(yù)算：
1、獎品費用：
2、道具費用：
3、菜品、小食品、酒水及水果費用：
第二部分：公司年會流程。
第一環(huán)節(jié)現(xiàn)場準備。
一、舞臺布置。
當(dāng)天下午提前將橫幅或群旗、舞臺背景布置完成，建議會場掛氣球、主席臺擺鮮花、餐桌配水果或瓜籽等小食品。(5點前完成)。
二、音響、燈光調(diào)試：
當(dāng)天下午對音響、手麥等進行調(diào)試，準備好開場音樂、幻燈片播放以及節(jié)目所需音樂(5點前完成)。5點半開始播放輕音樂，插播幻燈片，迎接來賓入會。
三、來賓簽到：
6點前為來賓簽到時間。經(jīng)費管理員提前候場，備好簽到簿，簽到筆，負責(zé)簽到和收費。
四、座位引導(dǎo)及人員統(tǒng)計：
人員待定，提前候場，引領(lǐng)來賓入座，與簽到人員隨時溝通聯(lián)絡(luò)，6點前把入會人。
員安排就序，公司年會于6點準時開始。
第二環(huán)節(jié)：公司年會。
一、辭舊迎新春，情緣__群公司年會6點準時開始，主持人開場白。
二、群主致辭。
三、晚宴開始。推杯換盞，祝酒盡興。稍后即安排節(jié)目表演，確保晚宴始終處于一個熱鬧，喜慶，開放的狀態(tài)，避免冷場。
四、節(jié)目娛樂。7點群友才藝展示正式開始，按節(jié)目單演出。其中可穿插幾個游戲：如鐵人三頂即連續(xù)完成吃金橘10個+喝啤酒5杯+吹爆氣球3個繞椅子五圈后跑到終點速度最快優(yōu)勝。丑鴨賽跑即用膝蓋夾住氣球，不落，不破，跑到終點速度最快優(yōu)勝。
五、娛樂期間(10點以前)，采購員和財務(wù)管理員檢查、清點物品消耗，做好結(jié)算，匯報給群主。
第三環(huán)節(jié)：會后。
一、10點主持人宣布公司年會結(jié)束。
二、群主與財務(wù)管理公開帳目，多退少補。
三、后勤負責(zé)人員清理現(xiàn)場。
1、將清點的剩余物品統(tǒng)一集中處理。
2、將租借的東西歸還。
3、最后檢查現(xiàn)場是否有遺落的物品。
年會流程策劃及實施方案篇九
何為策劃，策劃就是出點子,出主意。無論是商業(yè)運作還是媒體經(jīng)營,策劃都至關(guān)重要，一篇好的策劃書都離不開策劃書模板、策劃書范文等。本站策劃頻道提供了大量的策劃書模板范文，包括活動策劃書匯總精選、2018策劃書模板大全匯總、公年會策劃流程模板等。
一、年會策劃目的：首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么?可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等。
二、年會時間按排：提前挑選好時間，并具體到哪一天的幾點鐘。
三、年會地點選擇：時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點，根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。
四、年會人員管理：人數(shù)的統(tǒng)計，人員的邀請，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。
五、年會餐飲管理：參與年會策劃活動的人喜歡吃什么，不喜歡吃什么，喝什么?
六、年會節(jié)目策劃：年會策劃活動準備了哪些節(jié)目，可以邀請演出團隊表演，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。
七、年會重點策劃：年會重點亮點在哪，他是否能引起全場的轟動效應(yīng)，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
八、年會策劃活動流程按排：時間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時候是節(jié)目時間，晚會的整體時間控制。
九、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負責(zé)人是誰，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責(zé)比較好。
十、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。
十一、年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制，餐費預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。
十二、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。
十三、年會背景板、舞臺設(shè)計搭建：背景、舞臺設(shè)計搭建是否請專業(yè)公司完成。
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年會流程策劃及實施方案篇十
年會活動是企業(yè)很重要的文化展示環(huán)節(jié)，企業(yè)很重視，員工也能從中收獲多多，做好年會活動策劃尤其重要，方案做好才能為執(zhí)行奠定良好基礎(chǔ)，以保證年會圓滿順利舉行。下面由小編為大家整理的年會。
流程，歡迎大家查看!
一、年會策劃目的：首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么?可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等。
二、年會時間按排：提前挑選好時間，并具體到哪一天的幾點鐘。
三、年會地點選擇：時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點，根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。
四、年會人員管理：人數(shù)的統(tǒng)計，人員的邀請，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。
五、年會餐飲管理：參與年會策劃活動的人喜歡吃什么，不喜歡吃什么，喝什么?
六、年會節(jié)目策劃：年會策劃活動準備了哪些節(jié)目，可以邀請演出團隊表演，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。
七、年會重點策劃：年會重點亮點在哪，他是否能引起全場的轟動效應(yīng)，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
八、年會策劃活動流程按排：時間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時候是節(jié)目時間，晚會的整體時間控制。
九、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負責(zé)人是誰，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責(zé)比較好。
十、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。
十一、年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制，餐費預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。
十二、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。
十三、年會背景板、舞臺設(shè)計搭建：背景、舞臺設(shè)計搭建是否請專業(yè)公司完成。
1、年會活動主題：這個主題必須要事先明確，才好有利于公司年會活動策劃方案的執(zhí)行。一般年會活動主題很明確也很簡單扼要，比如，某某公司年度迎新慶祝晚會即可。
2、年會進行時間：年會舉辦的具體時間要確定下來，包括年會節(jié)目表演時間，會議時間，宴會時間等等，都要事先規(guī)劃好，才有助于公司年會活動的流程執(zhí)行。
3、年會地點選擇：年會活動舉辦的地方在哪里?這一點至關(guān)重要。選擇什么樣的地點，對于公司年會活動舉辦的效果影響很大，盡量選擇大型的酒店會議室，或者是度假會所舉辦，即顯得高端大氣，又能宣傳公司的口碑。
4、年會節(jié)目安排：公司節(jié)目安排是整個年會活動的主要內(nèi)容形式。這點希望公司負責(zé)人和專業(yè)的年會策劃公司去進行溝通，再甄選節(jié)目的時候，盡量選擇符合公司文化主題和年會宣傳內(nèi)容的節(jié)目表演。
5、年會目的及意義：舉辦年會的目的，就是對去年公司發(fā)展成績的總結(jié)，以及制定新年度的公司總體規(guī)劃，其中就包含了新年度的規(guī)劃和方向、目標(biāo)等等。
年會流程策劃及實施方案篇十一
1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動與交流;。
3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望;。
(1)年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定.
(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買.
(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定).
(4年會正式演出時間:年月日晚至。
1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名。
2.聯(lián)系人:。
3.聯(lián)系方式:。
1、歌曲類:。
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;。
(2)青春、陽光、健康、向上;。
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲.
2、舞蹈類:。
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈.
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。
(4)相關(guān)歌曲的伴舞.
3、曲藝類:。
(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類).
4、每個部門所報節(jié)目不限;。
5、提倡跨部門組合報名;。
1.參會人員入場。
2.主持人宣布年會開始。
3.總經(jīng)理董事長講話。
對年終做總結(jié)。
表彰員工。
4.表彰。
各部門負責(zé)人做年度工作總結(jié)與計劃.
對優(yōu)秀員工予以表彰。
為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
優(yōu)秀員工發(fā)言。
5.聯(lián)歡會節(jié)目表演。
6.互動小游戲。
7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司**年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持.下面我宣布:xx公司**年年會勝利閉幕!謝謝大家!
1.明確年會的主題和目的;。
2.初步確定年會性質(zhì);。
3.提交預(yù)算;。
4.策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;。
5.年會時間按排;。
6.年會地點選擇;。
7.年會亮點。
年會流程策劃及實施方案篇十二
年會是社會生活領(lǐng)域的一種重要存在形式,是一個團體的重要實踐活動方式,更是社會生活各領(lǐng)域的記錄者。以下是本站小編為大家整理的關(guān)于小型活動策劃公司，給大家作為參考，歡迎閱讀!
一、年會主題：增加公司于員工之間的凝聚力。
二、年會地點：辦公區(qū)大會議室。
三、年會時間安排：
(1)年會策劃及準備期(月日至月日)：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定特色年會。
--。
策劃書。
(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(月日至月日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(月日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
(4)年會正式演出時間：年月日晚19：00至21：30。
四、年會節(jié)目報名方式：1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名2.聯(lián)系人：3.聯(lián)系方式：
五、參會人員：
六、年會節(jié)目要求：
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
4、每個部門所報節(jié)目不限;。
5、提倡跨部門組合報名;。
七、年會進行流程。
1.參會人員入場。
2.主持人宣布年會開始。
3.總經(jīng)理\董事長講話。
對年終做總結(jié)。
表彰員工。
4.表彰。
各部門負責(zé)人做度。
工作總結(jié)。
與計劃。
對優(yōu)秀員工予以表彰。
為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
優(yōu)秀員工發(fā)言。
5.聯(lián)歡會節(jié)目表演。
6.互動小游戲。
7.
閉幕詞。
一、活動目標(biāo)。
3、表彰先進個人及團隊，樹立榜樣力量，并借此契機增強部門之間協(xié)調(diào)溝通，為20xx任務(wù)達成設(shè)立保障。
二、活動主題。
國之棟梁恢弘巨獻山東xxxx20xx華彩盛典。
備選主題：1、山東國弘共繪精彩2、國弘騰飛筑夢遠航。
3、迎喜悅、新跨越、至卓越4、國弘融合夢想拼搏贏在未來。
三、活動要素。
四、年會活動思路。
本次公司年會應(yīng)以“全民參與、共同聯(lián)歡、創(chuàng)新形式、促進團結(jié)”為原則進行內(nèi)容安排，要實現(xiàn)通過年會真正達到公司員工之間，上下級之間，部門之間相互增加了解，增加默契的目的，年會還應(yīng)結(jié)合時尚娛樂節(jié)目形式，內(nèi)容豐富新穎，加深印象。
以行政部門決定下文為依據(jù)。
六、年會活動流程。
七、晚會抽獎活動獎品建議。
本次晚會抽獎建議分為兩套方案進行選擇，方案一：實物獎品;方案二現(xiàn)金獎勵。方案一：
抽獎范圍：公司全員進行抽獎。
八、活動籌備與人員分工。
九、活動費用。
注：費用為粗略概算，待各項確定后進行準確預(yù)算。
一、活動目的：
1、答謝全體員工在20xx年的辛勤勞動和貢獻。
2、增進感情，加強溝通，增強公司的內(nèi)部凝聚力，增強團隊信心。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有更出色表現(xiàn)。
4、感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨，讓職員體會到他就是公司，公司就是每一位職員。
二、活動主題：
三、活動信息。
1、活動時間：20xx年1月14日2、活動地點：農(nóng)家樂(地點待定)及ktv3、參加對象：公司全體員工4、參加人數(shù)：30人左右公司年會活動策劃方案5、活動形式：“領(lǐng)導(dǎo)講話拜年+先進頒獎+文藝表演及游戲+聚餐”形式，演繹公司20xx年成就，展望20xx年輝煌。
四、活動內(nèi)容。
五、經(jīng)費預(yù)算。
(一)農(nóng)家樂1、晚宴餐費：2、獎品。
(1)優(yōu)秀員工獎10名：(2)幸運獎6名：(3)驚喜獎6名：(4)游戲獎品8名：
(5)待統(tǒng)計節(jié)目后確定。
表演第一名獎品：表演第二名獎品：表演第三名獎品：表演參與獎獎品：(6)全體員工禮品：
(二)ktv。
包間費：酒水：
(三)攝影攝像：自帶。
(四)水果、瓜子、糖果(包括場地布置需用的彩帶、氣球等)：
預(yù)計總費用：
六、項目分工及時間進度。
附件一。
20xx年年會獎項及獎品清單。
附件二。
20xx年年會游戲項目。
一、游戲1：協(xié)力吹氣球。
1、目的：溝通配合能力，借著分工合作來完成任務(wù)2、人數(shù)：每組限6人。
3、道具：預(yù)備每組各6張簽，上寫：嘴巴，手(2張)，屁股，腳(2張);氣球(每組一個)。4、游戲方法：
(1)分兩組，但每組必須要有6人。(2)兩組成員進行抽簽。
2、游戲方法：(1)主持人召集若干人上臺，人數(shù)最好是奇數(shù);(2)當(dāng)大家準備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應(yīng)“粘什么”;(3)主持人隨機想到身體的某個部位，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。
比如：支持人說“左腳心”，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。
(4)而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當(dāng)臺上的人數(shù)剩下偶數(shù)時，支持人要充當(dāng)1人在其中，使隊伍保持奇數(shù)人數(shù)。
(5)最后剩下兩人勝出。得到獎品的同時，要求表演節(jié)目。
年會流程策劃及實施方案篇十三
企業(yè)年會上老板的三大困惑：
1、想把自己推向社會，讓社會了解自己的企業(yè)，但始終找不到合適的通道。
2、想把社會、客戶、企業(yè)、員工四股力量整合成強大的合力，但始終找不到適合的方法。
3、想把團隊打造成超級能量體，但始終找不到適合的策略。
企業(yè)都在拼命地挖掘資源和尋找機會，其實真正的資源和機會就在身邊。
它本身不是資源和機會，但是它一定能夠給你帶來無窮的資源和機會!
它本身不是財富，但是它一定能夠給你間接地帶來豐厚的財富!
企業(yè)年會它是誰?
它，就是年會，一場震撼人心的年會!
一家好企業(yè)，一個好老板，一定會善用年會，把企業(yè)托舉得更高、更遠。
當(dāng)今企業(yè)年會常犯的三大錯誤：
1、錯把年會當(dāng)成只是開大會。
2、錯把年會當(dāng)成就只是報告(當(dāng)成只是下一年度的說明書)和發(fā)獎(當(dāng)成只是表彰過去)。
3、錯把年會無奈地開，年復(fù)一年，勞民傷財。
年會流程策劃及實施方案篇十四
二、年會時間。
20__年x月x日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14：0017：30。
晚宴時間：18：0021：30。
三、年會地點。
酒店一層多功能宴會廳。
四、年會參會人員。
公司全體員工(41人)。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
年終大會議程安排。
13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;。
14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責(zé)人上臺分別做年終述職報告。
15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責(zé)人人事任命決定書。
15：45—16：00大會進行第三項，副總經(jīng)理宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16：00—17：30大會進行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。
17：30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
六、晚宴安排。
18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。
18：00—19：00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離，規(guī)劃方案《x年會策劃方案》。
19：00—21：00娛樂時段：
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝支氣球的3個箱子;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);。
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;。
游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關(guān)注意事項。
年會的通知與宣傳：中山年會策劃公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20__年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“x大龍七分公司20__年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格：)。
物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
任務(wù)與分工責(zé)任人。
會務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作。
會議階段主持人。
晚宴階段主持人。
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)。
會場布置。
條幅、證書、人名臺制作、鮮花預(yù)定。
現(xiàn)場拍照。
年會流程策劃及實施方案篇十五
廣州公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向。
20__年1月18日下午14點30分至22點00分。
會議時間：14：30——18：30。
晚宴時間：18：30——22：00。
國貿(mào)酒店多功能宴會廳。
四、年會參會人員：
公司全體員工。
(二)晚宴安排以及年會創(chuàng)意節(jié)目表演。
六、公司年會策劃方案中關(guān)于年會準備及相關(guān)注意事項：
(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20____年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
(二)條幅的制作。
(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。
(四)現(xiàn)場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。
七、公司年會策劃方案之年會籌辦任務(wù)：
主要包含：會務(wù)前期人員，中期協(xié)調(diào)工作人員，會議階段主持人，晚宴階段主持人，物品購置，會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預(yù)定、現(xiàn)場拍照的人員。
年會流程策劃及實施方案篇十六
律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的xx年，迎來了充滿希望的xx年。值此新春到來之際，為了弘揚公司的企業(yè)精神，展現(xiàn)公司員工的`風(fēng)采，形成人人爭當(dāng)先進、人人爭為公司發(fā)展做貢獻的良好氛圍，公司特此舉辦以“羊羊得意共創(chuàng)xx”為主題的年終總結(jié)大會暨優(yōu)秀員工表彰大會。
1、增強公司員工的內(nèi)部凝聚力，提升員工和公司的競爭力；
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。
xx。
20xx年xx月xx日。
xx賓館（暫定）。
由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
xx和xx全體員工。
會場內(nèi)：
1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾；
2、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個，內(nèi)容宣傳企業(yè)文化。要求溫馨、和諧、充滿活力。
會場外：
1、賓館入口處掛紅布幅；
2、賓館內(nèi)放置指示牌。
a、回首分享篇。
b、祝愿頒獎篇。
c、同樂篇——互動游戲+員工才藝。
d、同慶展望。
年會流程策劃及實施方案篇十七
“天天向上、共聚情誼、文明聊天、團結(jié)友愛、互勉共進，資源共享，合作共贏，傳遞正能量、因為有你，所以精彩”。不定期組織健康正能量活動，內(nèi)容有：游泳、下棋、唱歌、跑步、爬山、打球、釣魚、燒烤、野炊、自駕游、義工公益慈善或大型聚會活動等?！闭沁@些讓我們走到了一起。以加深和拓展十堰人在北京老鄉(xiāng)之間的友誼為宗旨，以尋找人脈資源和建立老鄉(xiāng)關(guān)系網(wǎng)為初衷，以提高十堰人在北京凝聚力為目標(biāo)，以促進大家之間人生經(jīng)驗交流和情感溝通為戰(zhàn)略，以密切的聯(lián)系，增進感情，傳遞積極向上的正能量為原則，統(tǒng)一組織健康積極向上活動方式，暢想“天天向上、共聚情誼，因為有你，所以精彩”活動之情，共同打拼屬于我們的群體。
本次聚會，我們活動籌備組將努力打造一次大型聚會活動。我們的目的是給大家提供一個交流、溝通的機會，通過參加各種互動游戲、經(jīng)歷交流、才藝展示等活動培養(yǎng)大家的感情，增加同本群之間的凝聚力，強化群友之間的實質(zhì)性聯(lián)系。本次聚會，安排大家聚集在一起，哪怕是短短的半天，希望大家能溝通出濃濃的情誼。
根據(jù)每年的12月最后一個禮拜六定為群法定年終聚會日。為了保證本次聚會圓滿完成各項規(guī)定任務(wù)，成立如下籌備組組織活動：
會長:（）全面負責(zé)本次聚會活動的各項管理工作。
顧問:（）。
總策劃:（）全面負責(zé)本次聚會活動的策劃書、協(xié)調(diào)、招募主持人、協(xié)助小組運營等工作。
籌備組設(shè)七個小組:。
協(xié)調(diào)組：組長（）組員：（）全面負責(zé)聚會籌備組織工作；負責(zé)籌備組成員間的聯(lián)絡(luò)與信息溝通；負責(zé)聚會活動的指揮協(xié)調(diào)。
報名聯(lián)絡(luò)組：組長（）組員：（）負責(zé)宣傳、聯(lián)系大家報名，記錄網(wǎng)上報名及負責(zé)現(xiàn)場接待簽到。匯總大家報名及繳費匯總給財務(wù)組；聚會活動紀念旗和胸牌、聚會活動簽到表的制作；負責(zé)報名的人員聯(lián)絡(luò)工作。報名聯(lián)系人：
生活組：組長（付康付長濤易明洋）組員：（）負責(zé)接待、飲食、會場、工作的安排、負責(zé)獎品的保管看護,不能丟失;采購等事宜，需要人員可以隨時調(diào)遣。財務(wù)組配合。
文藝組：組長（）組員：（）負責(zé)活動的文藝節(jié)目、互動游戲、才藝展示等活動策劃。需要費用支持隨時聯(lián)系財務(wù)組。
財務(wù)組：組長（）組員：（）負責(zé)匯總經(jīng)費收支，并協(xié)助各組做好費用結(jié)算，配合報名聯(lián)絡(luò)組做好接待工作。
攝像組：組長（）組員：（）負責(zé)本次聚會活動照相、錄像等事宜以及活動后期照片、錄像的制作工作，全程跟蹤拍攝。
安保組:組長（）組員：（全體籌備組成員）負責(zé)本次聚會安保工作，協(xié)助生活組獎品等物資的保管。
本次聚會活動是由“天天向上十堰人在京qq群”發(fā)起的大型聚會活動，希望各位能踴躍、自愿走進籌備組，參加我們的聚會籌備活動。各組成員要認真按照分工，認真履行各自的職責(zé)，互相之間密切配合，團結(jié)協(xié)作，確保這次聚會達到增進情誼、提升凝聚力、加深了解、促進交流的目的。
2、聚會地點：待定（大家積極推薦）。
3、參會人員：十堰人在北京及親屬和親朋好友等，凡在報名聯(lián)絡(luò)組報名的均可參加。
4、活動安排。
活動之一：
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”xxx年會入場簽到。
時間:xxx年12月30日上午11點。
內(nèi)容:協(xié)調(diào)組、生活組、報名聯(lián)絡(luò)組、要準備大家聚會報到的接待、胸牌發(fā)放等工作，報名聯(lián)絡(luò)組、財務(wù)組做好費用收取工作。生活組安排好活動接待會事務(wù)。全體會務(wù)組參加，總策劃安排、主持接待會。午餐會前大家合影拍照，攝像組一定要將這美好的一刻記錄下來，作為大家情誼的見證。
活動之二:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”聚會狂歡午餐會。
時間:xxx年12月30日12：00—13：30。
內(nèi)容:經(jīng)過午餐會前的相聚、交流、了解，我想大家都忍不住和他（她）一起共赴餐廳去享受那具有濃濃情誼的午餐吧！和你群里熱聊的群友豪氣碰杯，和你暗戀對象的甜蜜對飲，大家盡情享用美食之際可以聊聊人生，談?wù)劺硐?，談?wù)勅ψ尤嗣}（圈子決定人生高度），分享下自己成功的經(jīng)歷，互相激勵，也許下一個成功的就是你，同時別忘了大家資源可以共享，我想這樣的機會肯定是大家難忘的經(jīng)歷。文藝組負責(zé)策劃情景互動和游戲環(huán)節(jié)所有內(nèi)容，總策劃支持。攝影組辛苦了，一定要將這些精彩的瞬間記錄下來。
活動之三:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”共飲杯醇酒、齊唱情誼歌ktv活動。
時間:12月30日14：30—18：30。
內(nèi)容:所有參加聚會活動的朋友根據(jù)個人當(dāng)天的情況和身體承受度選擇是否參與我們組織的ktv瘋狂相聚活動，（參與ktv活動的朋友需要再次aa）大家在一起飲杯醇香酒、唱首朋友情誼歌，讓所有的友情云散在美麗的星空下，讓快樂永遠停留在此。根據(jù)個人情況不參與的可自由活動（購物、逛街、聊天敘舊、成家的回家、沒事的休息）文藝組負責(zé)策劃情景互動和游戲環(huán)節(jié)所有內(nèi)容，總策劃支持。攝影組辛苦了，一定要將這些精彩的瞬間記錄下來。
活動之四:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”聚會簡約晚餐會。
內(nèi)容:經(jīng)過午餐會及激情ktv相聚、交流、了解，大家是否玩的盡興，沒喝好的'晚上大家還可以繼續(xù)舉杯，（友情提示：喝酒雖好，可不要貪杯哦）喝好的可以侃侃大山，談?wù)劺硐?，談?wù)勅ψ尤嗣}，別忘了大家資源可以共享的哦。文藝組負責(zé)策劃情景互動和游戲環(huán)節(jié)所有內(nèi)容，總策劃支持。攝影組辛苦了，一定要將這些精彩的瞬間記錄下來。
活動之五:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”眷戀會及總結(jié)會。
時間:12月30日21：00。
--。
活動結(jié)束。
內(nèi)容:大家懷著一顆相約期待的心，從不同的地方趕來，度過了美好的一天。然而活動過后大家也要帶著不舍之情，為事業(yè)，為生活，各自忙碌……大家可以在眷戀會彼此送上飽含情懷的祝福，一個握手一個擁抱一句再見，我們在xxx年12月最后一個禮拜的禮拜六再聚（平時也會組織一些活動希望大家積極參與）。協(xié)調(diào)組注意協(xié)商所有事項的結(jié)尾工作；財務(wù)組做好所有費用的清算、核對、匯報、公布等工作（最后發(fā)布到qq群文件供大家審核）。
a、經(jīng)費運作原則。
1、本次活動屬自愿參與，所有費用實行aa制；參與到那個環(huán)節(jié)就aa到那個環(huán)節(jié)，做到公平公正透明，aa收費做如下安排，費用多退少補原則，希望大家理解，收費標(biāo)準如下：
a、成人每人100元每人。
b、7歲以下（幼兒園）免aa。
c、7歲至13歲（小學(xué)生）算半個大人aa（50元每人）。
d、13歲以上（初中生及以上）算一個大人aa（100元每人）。
3、活動經(jīng)費由指派財務(wù)組長專項管理，所有費用支出由籌備組提出和審核，財務(wù)財務(wù)組長負責(zé)支出，最后按實際支出做收支明細表，便于大家審核。
b、經(jīng)費運作方式。
1、前期啟動資金到位和支出（印刷品、場地、胸牌等）；
2、活動支出款項審核（會長、總策劃同意后支出）；
3、籌備組會長和財務(wù)組長要重點管理，以便發(fā)生誤會活動結(jié)束后，將收支明細公布于所有參加人員。（最后發(fā)布到qq群文件供大家審核）。
c、經(jīng)費主要項目。
1、活動場地及設(shè)備。
2、餐飲費用：按人均計算。
3、聚會用品。
4、紀念品：紀念旗、胸牌、印刷品（本次已經(jīng)收到很多贊助，非常感謝）。
5、ktv娛樂活動費。
6、其它應(yīng)急備用金。
4、報名請聯(lián)系聯(lián)絡(luò)組，請注明姓名、行業(yè)、聯(lián)系方式等，一但報名不得不參加活動（如有特殊情況提前通知聯(lián)絡(luò)組組長），3次報名未到拉入黑名單，黑名單人員靜止再參與舉辦的各類活動。
1、服從統(tǒng)一行程、時間安排，不得擅自脫離團隊；
2、遵守酒店、ktv的一切有關(guān)安全之規(guī)定；
3、不得酗酒、酒后滋事等有危害自己和別人的行為發(fā)生；
4、有禮大度，不得和他人發(fā)生口角、爭斗等行為；
5、參加活動的人員注意保管好自己的隨身物品，如在活動中出現(xiàn)物資丟失事件，請自行負責(zé)。
1、活動需要攜帶的個人用品請自備；
2、請事先得到你家人的認可和支持，避免發(fā)生一些不必要的問題；
3、文明參與活動，多展現(xiàn)自己的風(fēng)采；
4、生活組要安排好大家的飲食、接待、活動場地等各項工作；
7、籌備組全體工作人員感謝每一位支持和配合我們使得活動能圓滿結(jié)束的全體成員。
未盡事宜，請大家諒解并提出寶貴意見，具體活動地址以正式通知為準!務(wù)必請各位大力宣傳，并安排好自己工作和生活，希望大家克服除自然不可抗力以外的一切困難前來參加活動！
年會流程策劃及實施方案篇十八
“籌備一下今年的年會?！苯拥筋I(lǐng)導(dǎo)這個命令時，大家有沒有腦補一個場景，就是中午同事讓你帶飯時，你問他吃啥，他說“隨便”，然后你果真“隨便”買了一份飯，原來他只是想吃一個“隨便牌”的冰淇淋。所以，溝通非常非常重要。
謀定而后動，策劃階段最好記得用表格，比如說《年會籌備人員分工表》、《物料需求清單》、《現(xiàn)場執(zhí)行分工表》。分工不明確，最容易出問題，尤其是現(xiàn)場執(zhí)行的時候，發(fā)現(xiàn)某項工作漏項，現(xiàn)拉一個人過來幫忙時，這個人絕對一臉懵。
重點強調(diào)物料需求，因為到了酒店現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)忘記帶一個小東西都是很致命的。
以上準備工作是為了保證年會能夠順利的進行，而年會如何有亮點，也是需要小心機的。
年年辦年會，年年要亮點，要創(chuàng)新，這個真是太難為寶寶了。小編告訴大家一個小妙招，來個《互聯(lián)網(wǎng)+年會》，頓時高大上了有木有。比如說，設(shè)計一個年會的微主頁，領(lǐng)導(dǎo)頓時會覺得耳目一新。在現(xiàn)場設(shè)置個3d簽到墻，員工看到自己頭像在大屏上，頓時存在感爆棚呀。再設(shè)置個搖獎、搖紅包環(huán)節(jié)，現(xiàn)場頓時就爆了。
如果想玩得煽情一些，可以讓員工代表家長錄個小視頻，或者讓員工家長看現(xiàn)場直播。大咖會易會議管理系統(tǒng)就能滿足。
功夫在詩外。年會能否成功，籌備絕對是關(guān)鍵。
根據(jù)小編的經(jīng)驗，籌備環(huán)節(jié)，一是要跟進各個配合部門的進度，把握各個任務(wù)項的進展情況，發(fā)現(xiàn)有問題的，提前想辦法解決，不能因為某個事項沒完成而影響整個年會的進度。
現(xiàn)場布置，估計大家是輕車熟路了。小編重點提示一下，現(xiàn)場音響、燈光一定要提前測試。另外，如果需要用網(wǎng)絡(luò)，一定要提前測試網(wǎng)速，可以用測速軟件來測試。小編有個經(jīng)歷，在某次大會上，酒店方給我配置了一個20m的專線，可是投射大屏的時候，就是投射不了，最后一測試，實際配置的帶寬1m都不夠，網(wǎng)頁都打不開。
彩排、彩排，還是彩排。年會正式開始前，至少要彩排一次。這樣在實施的時候才能夠順利。
嘉賓座次安排好，視頻、ppt、音樂都正確播放，這些事比較關(guān)鍵的。
對于員工來講，現(xiàn)場搖獎、搶紅包，在合適的時間上菜，也非常重要。
對于年會籌備小組的，最好給予一定的現(xiàn)金激勵，來年好找人辦事兒哦~
大咖會易——讓年會氣氛high起來
年會流程策劃及實施方案篇十九
玩法甩掉西服革履，穿上運動衣褲，攜手到運動場上誓比高低。場上分隊競技、釋放青春的活力，場下拉拉隊為勝利歡呼雀躍，悄然間，所有人感受到了競爭、協(xié)作、榮譽、團結(jié)等種.種。比賽結(jié)束后，留下了汗水與歡笑，也留下了來年再掙高下的約定。大家?guī)е碌氖姑瑘F結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)輝煌!
休閑年會。
玩法所有人身穿休閑裝，帶著輕松快樂的心情，到郊外度假村舉辦一次悠閑的年會。保齡球、沙狐球、籃球、羽毛球、健身、乒乓球、網(wǎng)球。在餐臺前小酌，一派輕松自在的場面。年會晚宴后，圍聚在篝火旁歡歌笑語，騰空而起的焰火將年會的主題推向高潮!
拓展年會。
主旨：作為激揚士氣，部署戰(zhàn)略，制定目標(biāo)，展示團隊風(fēng)采，奏響新一年度工作的序曲，傳統(tǒng)的會議方式采取一人發(fā)言眾人聆聽的單項溝通方式，其弊端是形式單調(diào)缺乏互動性和參與性，會議拓展即變單向宣講式為共同參與體驗式互動會議，把拓展訓(xùn)練項目運用到會議中可有效的讓參會人員積極參與到會議主題中，幫助企業(yè)和組織不僅達到熔煉團隊的培訓(xùn)目標(biāo)，而且能最大限度地提升年會的會議效果，使之成為讓參與者終生難忘的盛事。
燒烤年會。
玩法烤肉飄香、紅酒誘人，圍坐在炭火旁大快朵頤。推杯換盞間約定新年目標(biāo)，你言我語中留下深厚友誼。員工小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情，年會在紅紅火火中結(jié)束，給公司來年的業(yè)務(wù)帶來了吉祥之照。
溫泉年會。
玩法在寒氣襲人的冬季，泡個溫泉浴，洗去一身疲憊。溫泉娛樂、沖浪競技，仿佛將我們帶到熱帶海灘。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!
年會流程策劃及實施方案篇二十
“xx公司”自創(chuàng)建以來，得到了廣大員工的全力支持及密切配合，公司在這20年里發(fā)展迅猛，目前已有600多名客戶成了xx家園的主人。xx家園項目品牌的成功，得益于品牌價值的自我傳播，還得益于項目價值的口碑傳播。
在xx家園開盤之前，舉行一次客戶聯(lián)誼會，目的就是為新老客戶了解項目開發(fā)進度，體驗快樂、健康的社區(qū)文化，交流共同關(guān)心的問題提供一個平臺。新新家園項目通過這個平臺，能夠充分展示項目的魅力，使老客戶產(chǎn)生主人翁的認同感，增強自豪感，并自覺或不自覺地傳播項目價值;增強意向客戶的購買信心，最終促進銷售量的提高。
時間：20xx年5月21日18：30—22：30。
地址：xx家園風(fēng)情街。
1xx家園全體業(yè)主共約600戶。
整個晚會分為四大部分內(nèi)容，即：自助式游園活動、歌舞表演、抽獎、交流互動，這四個部分相互穿插，共同營造社區(qū)文化，傳達項目信息，加強信息傳播密度，加深客戶對項目的了解。
安排游園活動主要是使業(yè)主能在輕松、愉快的環(huán)境中自由自在地娛樂，拉近業(yè)主、意向客戶和開發(fā)商之間的距離，使大家能夠體驗輕松、活潑、多樣的休閑感受。在輕松、愜意的活動中，小小的成功就能夠讓人滿足地綻放笑容，這種氛圍正是社區(qū)文化所需要的，也是容易讓人為之動容的。
趣味性的游園活動便于營造其樂融融的活動場面，特別是和家庭成員一起參加的業(yè)主，為其享受天倫之樂提供了平臺，更容易使業(yè)主對項目價值產(chǎn)生強烈的認同感，并樂于傳播項目價值。
自助式游園活動是與會客戶自由參與的活動，所以在活動設(shè)置上都是一些老少皆宜、難度適中的活動，如：蒙眼擊鼓、吹氣球、投飛標(biāo)等項目，成功過關(guān)者獎得到一定的獎勵。
歌舞表演容易聚集人氣，是整個活動的集中區(qū)。在高雅、精彩的文藝表演中穿插發(fā)布項目信息，介紹項目情況，業(yè)主易于接受。
設(shè)置歌舞表演及互動節(jié)目不但能活動氣氛，還能調(diào)控整個活動場面的氛圍，使人在既活潑、又緊張的環(huán)境中放松自己，在有張有弛的過程中全身心地投入活動中來。
在表演這個環(huán)節(jié)中，將以小演員的節(jié)目為主，使晚會變得活潑、融洽、更具親和力。活動中將特別請出一至兩戶業(yè)主和家人一起上臺表演節(jié)目，使業(yè)主以主人的態(tài)度參與我們的活動中來。
這一環(huán)節(jié)是穿插在表演這個環(huán)節(jié)中進行的。抽獎活動與歌舞表演穿插進行，更能調(diào)動現(xiàn)場的氣氛，提高活動效果。
為使與會業(yè)主能自始至終地配合活動的開展，積極參與到活動中去，同時體現(xiàn)開發(fā)商對客戶的關(guān)懷，回報業(yè)主的誠心，特別設(shè)置了抽獎這個環(huán)節(jié)。抽獎活動的設(shè)置能使與會者更加關(guān)注我們以后的活動，更加關(guān)注我們的項目，更有利于項目價值的傳播。
獎項設(shè)置：特等獎1名價值約3000元獎品一份;。
一等獎1名價值約1000元獎品一份;。
二等獎10名各獎價值約500元獎品一份;。
三等獎30名各獎價值約200元獎品一份。
共計約15000元。
所有與會客戶簽到之后，均會隨食品一起發(fā)放項目資料，并由置業(yè)顧問引導(dǎo)客戶進場娛樂。這些過程中，置業(yè)顧問不但能在輕松、愉快的氛圍中把項目信息傳達出去，讓客戶了解項目進展情況，更可以在與客戶交流中收集客戶無意間發(fā)出的信息。
在歌舞表演、游園活動及獎品兌現(xiàn)這些環(huán)節(jié)中，亦穿插傳播一些項目信息，強化客戶的記憶，鞏固信息的傳達效果，項目信息能夠集中、強勢地傳遞給客戶。
1.由主持人宣布晚會正式開始。
2.介紹晚會出席的領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓.(贊助商都要)。
3.邀請領(lǐng)導(dǎo)為本次晚會致。
開幕詞。
4.節(jié)目有序的上臺表演。
5.中間插入互動環(huán)節(jié)，邀請嘉賓上臺表演。
6.表演節(jié)目全部結(jié)束。
7.邀請領(lǐng)導(dǎo)為本次活動作點評。
8.在禮炮掌聲中，主持人宣布本次晚會圓滿結(jié)束。
9.全體工作人員大合照。
10現(xiàn)場的清理工作。
報到區(qū)：
1、客戶憑門票報到進場?？蛻魣蟮胶螅堰B同門票一同發(fā)放的抽獎券投入抽獎箱中。
2、置業(yè)顧問引導(dǎo)客戶進場活動，并介紹項目情況。
3、負責(zé)保管客戶物品，如手袋、食品等。
食品發(fā)放區(qū)：
1、所有食品事先打包準備，并夾放樓盤資料，發(fā)放過程中統(tǒng)計食品發(fā)放數(shù)量。
2、負責(zé)給與會客戶發(fā)放食品飲料，客戶執(zhí)“食品券”領(lǐng)取。
游園區(qū)：
1、設(shè)置八至十個游園點，供與會者自行游樂。各游園點的活動由負責(zé)人自行組織。
2、活動過關(guān)者(或獲勝者)由工作人員發(fā)放兌獎券，并指導(dǎo)客戶到指定地點兌獎。表演區(qū)：
1、娛樂節(jié)目表演。
2、獎品展示，在舞臺一角專門設(shè)一區(qū)域展示獎品，吸引人們的參與熱情。
3、抽獎。這一環(huán)節(jié)在娛樂節(jié)目中穿插進行。
兌獎區(qū)：
1、兌現(xiàn)在游園活動中發(fā)放的獎品券，并進行登記。
2、兌現(xiàn)在抽獎活動中產(chǎn)生的獎項。
前期籌備工作于5月18日前基本完成，5月18日至20日對各項工作進行梳理和調(diào)整。
1、活動詳細執(zhí)行方案。
2、工作人員安排。
3、與專業(yè)演出公司對接。
4、物料準備。
5、活動現(xiàn)場布置。
6、舞臺布置。
7、客戶邀約。
8、物資采購。食品、禮品、獎品采購。
1、保安到位。
2、停車場地安排。
3、客戶報到。
4、食品發(fā)放。
5、游園活動。
6、歌舞表演。
7、抽獎活動。
8、禮品、獎品發(fā)放。
1、清點剩余物料，對可二次使用的物料登記在冊，并入庫存放。
2、效果分析報告。由策劃部對活動進行分析，并形成報告交開發(fā)商。
3、客戶跟蹤。由置業(yè)顧問對在活動中對項目感興趣的客戶進行跟進。
簽到區(qū)：門票600份，簽到桌椅，抽獎箱，臺布，報到牌，
活動須知公告牌，活動流程圖，停車指示牌，警戒線，花籃，拱門等。
舞臺區(qū)：桌椅，獲獎公告牌，抽獎流程，抽獎須知，兌獎流程，兌獎須知，獎品展示舞臺，燈光，音響，背景，節(jié)目單及相關(guān)道具。
游園區(qū)：指示牌，各游戲須知牌，兌獎須知，兌獎點，相關(guān)道具。
食品發(fā)放、兌獎區(qū)：食品、獎品、辦公桌、食品發(fā)放須知、兌獎流程。
注：以上劃橫線斜體部分的物料由專業(yè)公關(guān)公司提供。
項目數(shù)量單價金額備注。
券、卡類門票600份(含抽獎券、食品券、游戲券)+2019信封5000。
現(xiàn)場裝飾氛圍營造、氣拱門、花籃、胸花、警戒繩5000。
舞臺區(qū)小禮品及相關(guān)道具5000。
游園活動相關(guān)道具10000。
獎品特等獎及一、二、三等獎15000。
游園小獎品18000。
食品、飲料5504022019。
媒體記者2019。
其他5000。
合計：145000元。
說明：以上費用為初步預(yù)算，以實際支出為準。
數(shù)控部成立一周年晚會。
策劃書。
學(xué)校作為。
a.晚會結(jié)束后的離場工作，離場工作一定要維持紀律，以免造成擁擠。
b.發(fā)放下去的手掌要如數(shù)收回。
c.申請的設(shè)備、器材要及時歸還。
學(xué)生的創(chuàng)新思維。數(shù)控部團總支以增進友誼，
d.背景的拆除以及各種器材的收拾。
e.現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生要及時打掃干凈。
增強團隊責(zé)任為宗旨，注重培養(yǎng)廣大學(xué)生的德十五、注意事項。
1.表演節(jié)目的人員必須提前兩個節(jié)目到場簽到。(負責(zé)好表演人員的聯(lián)系情況)。
2.表演時需要伴奏的必須在晚會前把伴奏交到。
學(xué)生的創(chuàng)新思維。數(shù)控部團總支以增進友誼，
3.如遇到天氣轉(zhuǎn)變時應(yīng)做好晚會的延遲工作，及時利用廣播播放晚會的延遲時間做好兩天的應(yīng)急方案。
4.互動環(huán)節(jié)有邀請到嘉賓上臺表演時，臺后工作人員要把所需的道具搬上舞臺，結(jié)束后要迅速清場。
6.在晚會的每一個環(huán)節(jié)里，后勤人員必須積極配合主持人的工作。
7.表演時使用的設(shè)備出現(xiàn)故障時，技術(shù)人員要及時修理好，以免造成演員的正常發(fā)揮能力。
8.設(shè)備、器材(如電線、音響、麥克風(fēng)。。。)要有指定的人員看守，發(fā)現(xiàn)毛病即時報告，以免造成不必要情況發(fā)生。
數(shù)控部成立一周年晚會策劃書學(xué)校作為。
9.當(dāng)場下出現(xiàn)混亂、吵鬧時，工作要整頓現(xiàn)場的紀律問題，利用適當(dāng)?shù)臅r機把氣氛帶到高潮。
10.做好突出事件的應(yīng)急方案。
通向社會過渡重要的橋梁，應(yīng)該注重培養(yǎng)廣大注：請各部門、每位工作人員認真負責(zé)好本次活動的本職工作，團結(jié)共進完成本次晚會。
讓我們預(yù)祝本次晚會取得完滿成功!
年會流程策劃及實施方案篇一
一、主題：
1、"家"：我們一家人，共贏新未來
2、"贏"：緣聚美的、共贏天下(或未來)
二、時間地點：
xx年xx月xx日下午、晚上
三、聚會主要內(nèi)容：
1，組織嘉賓參觀新辦公樓(時間、及陪觀領(lǐng)導(dǎo)待確定)
2，組織室外趣味活動
3，安排晚會宴及頒獎
4，安排住宿
四、籌備小組及人員分工
領(lǐng)導(dǎo)小組：xxx
執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)成員：xx
總協(xié)調(diào)：xx
成立：協(xié)調(diào)嘉賓組、節(jié)目活動組、餐飲住宿組、晚會組、后勤組、財務(wù)組、現(xiàn)場接待布置組、機動組(各組詳細職責(zé)及人員安排見附錄)
五、聚會主要流程
(一)，前期準備
1,12月8日前，確定聚會時間地點、會議主題及內(nèi)容，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，完成策劃方案;協(xié)調(diào)組聯(lián)系車輛、酒店。
2，12月12日前，協(xié)調(diào)組負責(zé)確定并通知(寄函)與會嘉賓、導(dǎo)購、公司職能及業(yè)務(wù)人員，會前三天再次提醒通知。(詳細人員需備明細)
3，12月10日，節(jié)目組開始征集節(jié)目，思考室外活動、游戲;12月15日下班后確定最終節(jié)目單、活動游戲單，報領(lǐng)導(dǎo)審批。
4,12月20日，各小組統(tǒng)計所需物品，報財務(wù)組審批、報后勤組準備、購買;協(xié)調(diào)組通知嘉賓、核對最終參會人員，并報相關(guān)小組;各小組根據(jù)參會人員數(shù)量，安排活動、晚宴等，對新鄉(xiāng)市區(qū)外的嘉賓及公司人員安排住宿(明細附于方案附錄中)。
5,12月23日下午活動之前，后勤組前去聚會地點布置會場，做好聚會安排(布;協(xié)調(diào)嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓(提前確定陪觀公司領(lǐng)導(dǎo));置方案待確定)xx生態(tài)園餐飲住宿組最后檢查餐飲、住宿準備情況;晚會組負責(zé)布置晚會場所、設(shè)備調(diào)試;后勤組將所有所需物品送往聚會地點并做好保管;住宿組負責(zé)協(xié)調(diào)住宿人員辦理住宿登記。
(二)，中期開展
1,12月23日下午3點，全體與會人員參加戶外活動，節(jié)目活動組負責(zé)組織;活動后舉行相應(yīng)的活動頒獎儀式(提前確定頒獎嘉賓)。
2，晚上6點，餐飲組負責(zé)組織晚宴。晚會組負責(zé)組織需要化妝演員化妝，開啟相關(guān)設(shè)備;晚會組負責(zé)組織嘉賓走"拱門"進場，主持人負責(zé)晚會中節(jié)目、游戲、頒獎、抽獎、領(lǐng)導(dǎo)講話等所有環(huán)節(jié)，晚會組做好晚會中的秩序維持和后勤工作。
3，晚會結(jié)束，接待組負責(zé)歡送嘉賓，住宿組負責(zé)引導(dǎo)市區(qū)外人員住宿。
(三)，后期總結(jié)
1,12月24日中午以前，后勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好。
2,12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成ppt供大家分享。
3,12月25日前，財務(wù)組做好聚會費用審核、上報。
六，附錄：
1，準備物資及費用預(yù)算，準備物資及費用預(yù)算
2，詳細人員分工及工作職責(zé)，詳細人員分工及工作職責(zé)
3，宴會節(jié)目及室外游戲，宴會節(jié)目及室外游戲、晚會節(jié)目安排明細、晚會節(jié)目安排明細
4，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細
5，年終聚會應(yīng)急方案，年終聚會應(yīng)急方案
6，年終聚會工作跟進表，年終聚會工作跟進表
7，其他事項安排，其他事項安排
年會流程策劃及實施方案篇二
(6)優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀員工和優(yōu)秀主管頒獎(頒獎、優(yōu)秀員工代表發(fā)言)。
(7)晚會節(jié)目頒獎。
(8)晚會結(jié)束曲目由主持人及全體演藝人員合唱宣告晚會落下帷幕(合唱：相親相愛一家人)。
(9)晚宴祝酒。
(10)晚宴。
(11)結(jié)束退場。
3、晚會注意事項。
(1)要嚴格控制晚會時間，確保不超過兩個半小時。
(2)根據(jù)晚會現(xiàn)場節(jié)目氛圍分主題協(xié)調(diào)相關(guān)節(jié)目進行表演，穿插互動游戲、抽獎環(huán)節(jié)。
(3)所有晚會工作人員須準時到場并簽到。
一、選擇優(yōu)秀的年會主題。
一場優(yōu)秀的年會一定是以一個出色的主題為靈魂依托。
大多數(shù)年會策劃人的初衷很簡單——提高內(nèi)部員工凝聚力，向員工或客戶宣傳企業(yè)形象，所以大多數(shù)人會把主題定位“__企業(yè)十年發(fā)展和成就”或“yy企業(yè)回顧過去、展望未來”等。
結(jié)果是以這樣生硬的主題為主軸，導(dǎo)致整場活動的各個組成部分，包括開場視頻(基本就是企業(yè)歷程回顧)、具體節(jié)目(集中在時間較長的領(lǐng)導(dǎo)講話和簡單熱鬧的員工表演)等基本上都黯淡無光。
事實上，如果把“樹立企業(yè)形象”等同于要推銷出去的產(chǎn)品，那么較好的方法不是一味強調(diào)自己的產(chǎn)品有多好，而是找一個合適的營銷措施讓它變得吸引人。
在這里表現(xiàn)為選擇的主題要能讓參會者產(chǎn)生情感共鳴。
二、安排創(chuàng)意的年會節(jié)目。
年會節(jié)目的選擇很大程度地影響了年會的效果。為了增強年會的節(jié)目效果，有的公司會到外面找專業(yè)的表演團隊來表演1-2個節(jié)目，但是這些節(jié)目大多大同小異，不能讓人眼前一亮。節(jié)目的類型如果僅限于歌舞是很難玩出新意的，可以嘗試一下其他形式的表演，比如有一家互聯(lián)網(wǎng)公司舉辦年會時請人表演了一個羽毛平衡術(shù)，結(jié)果既省下了經(jīng)費，又讓參會者驚艷良久?？梢詤⒖家幌陆ㄗh：
2、排練富有創(chuàng)意性的激光舞，激光舞較適合科技型企業(yè)年會上出現(xiàn);。
3、各種舞蹈表演，例如兔子舞、男版芭蕾舞或機械舞等等;。
4、小品或相聲表演，小品和相聲較能帶動年會上的氣氛。公司年會活動策劃方案。
三、年會人員安排。
成立一個專門的臨時小組來具體的負責(zé)，這樣既可以做到分工明確，又可以提高效率。一場成功的年會，通常會涉及到多方面的人員和工作安排。在年會正式舉辦之前，做好公司年會活動策劃方案，把各項工作分配協(xié)調(diào)到位，會對公司年會產(chǎn)生事半功倍的效果。具體來說，公司年會活動策劃方案的人員分工及流程安排主要包括以下幾個部分：
組別成員工作內(nèi)容。
設(shè)備組組長：組員：
1、全面負責(zé)晚會音響、話筒、投影儀的準備工作，保證本次晚會能保質(zhì)保量的圓滿進行。
2、負責(zé)抽獎設(shè)計、背景墻設(shè)計、視頻、節(jié)目音樂播放、現(xiàn)場物料制作、邀請函制作、座位圖、評優(yōu)攝像等工作。
3、及時做好和各個部門的溝通和人員安排協(xié)調(diào)工作。
主持組。
組長：
組員：
1、負責(zé)晚會的主持及主持稿(含李總發(fā)言稿)的制定。
2、協(xié)助整個晚會流程的協(xié)調(diào)控制及現(xiàn)場氣氛的帶動。
3、參加現(xiàn)場彩排。
后勤組。
組長：
組員：
1、負責(zé)晚會現(xiàn)場布置工作、晚會當(dāng)晚的氣氛帶動工作。
2、負責(zé)現(xiàn)場小吃、活動物品的采購。
3、負責(zé)晚會所有禮服的準備。
4、晚會現(xiàn)場道具準備(打氣球等)和禮品的運送。
禮儀組。
組長：
組員：
1、負責(zé)晚會現(xiàn)場的整體禮儀。
2、負責(zé)會場簽到，座位安排。
3、晚會現(xiàn)場活動的禮品發(fā)放等。
節(jié)目組。
組長：
組員：
1、每個部門上報1-2個節(jié)目，12月15日上報名單，元旦節(jié)前驗收。
2、整體節(jié)目編排及指導(dǎo)。
3、協(xié)助節(jié)目順序的安排，并要保證節(jié)目的高質(zhì)量。
4、節(jié)目彩排時，通知各節(jié)目帶上與節(jié)目相關(guān)的配音文件。
5、負責(zé)晚會的人員調(diào)動，節(jié)目出場的傳達及道具的擺放。人員調(diào)動要合理，保證晚會每一項工作都有人負責(zé)，及時按要求完成。
外聯(lián)組。
組長：
組員：
1、全面統(tǒng)籌晚會各組各項任務(wù)的正常開展。
2、及時做好和各個部門的溝通和人員安排協(xié)調(diào)工作。負責(zé)與公司高層的溝通，尋求支援，推動員工的積極性。
3、負責(zé)從晚會籌備至晚會開始的全程一系列文件：如關(guān)于晚會安排通知等全程文件的發(fā)放。
4、負責(zé)酒店聯(lián)系、菜品的安排。
5、結(jié)束后會務(wù)安排、車輛接送。
6、晚餐后其他娛樂活動的預(yù)訂工作。
四、參會人員須知。
1、員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。
2、晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
3、次年會活動所需支持的費用預(yù)算，一定要有老板的明確批復(fù)。整個年會活動的安排，較主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
4、項環(huán)節(jié)都要有專人負責(zé)，各項費用也要落實到人。
5、項支出都要有明確的票據(jù)。
年會是企業(yè)的重大活動之一，是企業(yè)一年的重要總結(jié)，以及對新一年的計劃與安排。
企業(yè)為了激揚士氣，營造內(nèi)部氣氛、加強合作溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標(biāo)認同，并制定目標(biāo)，為新一年的工作奏響序曲。通常會舉行產(chǎn)生一定的社會效益和經(jīng)濟效益的慶?；顒樱@就叫年會。而由專業(yè)的策劃公司為企業(yè)制定的方案，及執(zhí)行的過程，就叫年會策劃。
1、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。
2、拉動顧客一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。
3、拉動其他力量邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。
三、年會準備事項。
1、確認年會參與人員。
2、評估年會預(yù)算。
3、預(yù)定年會場地。
4、年會場地布置。
提前三個月需要確定年會的場地如何布置、場地如何裝飾、活動整場的流程以及活動詳細人員安排。
5、年會物料準備。
提前兩個月需要彩排現(xiàn)場的所有節(jié)目、擬定年會物料清單、年會獎品、年會嘉賓名單并提前邀請好。
1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。
2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)。
3、入場。
4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓。
5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)。
6、放視頻(全年回顧)。
7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
8、下半場入場兩場熱場舞。
9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。
10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)，
11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。
12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，較好是紅頭文件)。
14、頒布的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)。
15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)。
16、主持人宣布大會正式結(jié)束;。
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
一、活動的目的：
2、通過對出色的個人與團體，進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力;。
3、通過年會，集團領(lǐng)導(dǎo)和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任;晚宴盛會。
二、活動主題：
三、活動口號：
四、活動時間：_______。
五、活動地點：
六、主辦單位：
協(xié)辦單位：
承辦單位：
七、籌備工作組。
總顧問：
總指揮：
活動執(zhí)行：
節(jié)目統(tǒng)籌：
后勤保障：
場務(wù)組：
八、活動內(nèi)容：
時間內(nèi)容負責(zé)人備注。
15:00參會人員準時到場地。
15:30年會準時開始。
時間內(nèi)容負責(zé)人備注。
19:30晚會結(jié)束。
年會流程策劃及實施方案篇三
企業(yè)年會，是指每一年接近尾聲時，企業(yè)將舉辦的總結(jié)慶賀獎勵活動，形式一般包含一年事情總結(jié)和下一年籌劃、良好員工表揚、吃大團聚飯、聯(lián)歡會和抽獎活動等。
每當(dāng)辭舊迎新時，企業(yè)總要對一年來的經(jīng)營狀態(tài)進行總結(jié)，并訂定新年籌劃，同時對一年來勤懇踏實、連合合作、敢于立異、踴躍朝上進步、辛勞事情中出現(xiàn)進取的良好員工進行評比表揚和嘉獎，并借助中國傳統(tǒng)的春節(jié)氣氛，吃團聚飯，舉行迎春晚會或聯(lián)歡會，抽獎送大禮等慶賀活動。這是企業(yè)文明建設(shè)中的一項重要事情之一，很多企業(yè)對這項活動都很是看重的，以至于不惜花重金而籌辦之。
年末，如何策動好一年一次的企業(yè)年會，讓辛勞事情了一年的員工高歡快興、快快樂樂地渡過一個難忘之夜，把企業(yè)文明的精神傳達到每一名員工的心中，這是企業(yè)文明建設(shè)中一項不容輕視的重要形式之一。一次好的企業(yè)年會活動，可以從以下方面進行斟酌：
一、年會主題。
一次企業(yè)年會活動，主題很是重要，如果主題不明白，必將影響到詳細的策劃與執(zhí)行。主題的策劃，理當(dāng)按照公司的經(jīng)營方針、經(jīng)營計謀、經(jīng)營狀態(tài)，同時斟酌企業(yè)文明和內(nèi)部市場等身分來確定。如：北京某企業(yè)年度企業(yè)年會的主題是：“鼎新立異成長迎新春晚會暨良好員工表揚大會”。策劃這一主題的思緒是：
1、企業(yè)面臨市場合作劇烈的情勢，在公司高層辦理團隊成員的決議計劃和帶領(lǐng)下，對外增強市場推行、品牌鼓吹，進一步晉升公司產(chǎn)物與辦事的著名度;對內(nèi)強化外部辦理，以績效為方針，向辦理要服從，推廣鼎新與立異，使公司上下連合同等，同心合力，環(huán)抱一個配合的計謀方針，完成了事件穩(wěn)步的增加。對應(yīng)該企業(yè)來講，是企業(yè)合作中求生存，妥當(dāng)中求成長的一年。
2、在這一年里，企業(yè)外部出現(xiàn)出了很多謹小慎微、敢于立異、樂于貢獻、尋求杰出，并獲得突出表現(xiàn)的員工。該企業(yè)文明提倡的價值觀是：勤懇、求實、立異、成長、杰出。對付這些員工的事跡和他們在尋求事跡進程所表現(xiàn)進去的那種企業(yè)文明精神的表現(xiàn)是值得鼎力鼓吹的。
3、“成長才是硬道理”，對企業(yè)對員工來講都是一樣。要成長，就要勇于面臨挑戰(zhàn)、沖破常規(guī)，敢于立異，對與成長不相適的企業(yè)外部辦理及流程應(yīng)進行斗膽地鼎新和立異，從而不竭晉升企業(yè)合作力。一年來，企業(yè)經(jīng)由過程外部優(yōu)化和鼎新，獲得了一些沖破性地變革和成長;同時，請求員工要長于進修，向市場進修、向合作敵手進修、向客戶進修，向本身身旁的同事進修，高興晉升個人職業(yè)技能和綜合本質(zhì)，才氣不竭地跟著企業(yè)的成長而成長。
基于上述三方面的考量，最終年會主題確定為：“鼎新立異成長迎新春晚會暨良好員工表揚大會”。
按照年會主題，計劃出全部年會的活動形式。一般來講年會形式可以包含如下幾個方面：
1
回首與預(yù)測。
這個關(guān)鍵顯現(xiàn)的情勢通常為企業(yè)帶領(lǐng)發(fā)言，即對以往和將來市場情勢的展望回首，同時，對一年來企業(yè)所獲得的經(jīng)業(yè)務(wù)績進行總結(jié)，并對存在的問題進行展望，未來向企業(yè)全部員工預(yù)測下一年或近期方針與籌劃。
2
帶領(lǐng)高管致辭。
一般來講，企業(yè)年會每每會約請幾個主部分帶領(lǐng)或高管，是以，年會上須約請他們致辭，讓員工感覺到來自其方面臨企業(yè)的壓力，并以此發(fā)生一種驕傲感。
3
良好員工表揚。
這是年會的重頭戲，必定要策動好表揚形式。表揚形式可以按如下流程進行：
1)分類表揚。如：企業(yè)評比出良好員工、良好銷售員、金牌銷售獎等，在表揚時一個種別一個種別地分隔進行表揚。
2)分類頒獎。針對分歧表揚種別，約請分歧級此外帶領(lǐng)或高朋頒獎。
以上兩道流程的詳細操縱可以如期進行(別忘了布景音樂，以營建頒獎氛圍)：
a指定頒獎帶領(lǐng)或高管下臺，宣讀表揚名單;。
b受表揚員工分種別逐一下臺，擔(dān)當(dāng)帶領(lǐng)或高朋頒獎;。
c頒獎帶領(lǐng)或高朋與受表揚員工合影紀念;。
d臺前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
3)良好員工代表講話。這個不需要多說，選擇一兩名或每一個種別一位受表揚的員工代表下臺講話，抒發(fā)獲獎感言及獲獎心情，分享他們樂成的高興，鼓勵更多的員工向他們進修，并成為來年的良好者。
4
游戲環(huán)節(jié)。
在年會上，除了吃飯，最重要的環(huán)節(jié)就是游戲，不僅增加年會氣氛的同時，也拉進了員工之間的距離。
誰是臥底。
游戲人數(shù)：7名，其中1名為臥底。
游戲規(guī)則：
1)選定類似的兩個詞語，6名游戲人拿同樣的詞語，1名臥底拿另一個類似詞語。
2)每個人對自己手上的詞語進行描述，但不可直接說出來。向同胞暗示自己手中的詞語，但又不可以讓臥底猜出正確的詞語。
3)每輪描述完畢后，7名游戲人投票選出臥底，得票最多的人出局。若臥底堅持到最后三個人的時候，臥底獲勝，反之，臥底出局。
蘿卜蹲。
游戲人數(shù)：四人以上。
游戲規(guī)則：
1)對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲，在下蹲的同時還需要念詞。
2)念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作，以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的均為出局。
數(shù)7游戲。
游戲人數(shù)：5人以上，人越多越好。
游戲規(guī)則：
任意一人開始從1計數(shù)，遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字，必須跳過，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字沒有跳過，則算輸。
吃貨大聯(lián)盟。
游戲人數(shù)：8人以上，形成小組。
游戲規(guī)則：
1)在游戲者面前放上任意食物，最好是不易下咽需要拒絕的食物，譬如喜蛋、香腸等，也可以搭配飲料等。
2)當(dāng)一個人吃完面前的食物時，需當(dāng)場吹一個響哨，表明口中食物是否全部下咽。不吹口哨而繼續(xù)吃的游戲者則接受懲罰，整個團隊出局。
國王游戲。
游戲人數(shù)：5人以上。
游戲規(guī)則：
1)抽選一人做國王，國王可以命令做任何事情，譬如讓兩個男人接吻，如果不愿意，則出局，需接受懲罰。
2)國王的選擇可以由勝利者當(dāng)選，最后進行“報復(fù)”，會有比較多的搞笑點。
呼拉圈連連看。
游戲人數(shù)：20人。
游戲規(guī)則：
1)采取淘汰賽制。兩隊兩隊比。
2)同組隊員手拉手，不許松手，讓呼拉圈從最右側(cè)的隊員右手開始，靠身體蠕動將呼拉圈傳遞到最左側(cè)隊員的左手。中途不松手，時間最短的代表隊獲勝。
手舞足蹈。
游戲人數(shù)：12個人。
游戲規(guī)則：
12人站成一橫排，面向觀眾，統(tǒng)一聽主持人口令。做錯動作或反應(yīng)最慢者淘汰，最后剩下3名隊員為勝者。
口令：
左手舉起來啊右手舉起來左手放下去阿左腳抬起來右手放下去阿左手舉起來左腳放下去阿右手右腳舉起來右手放下去阿右腳放下去左腳右手同時舉起來左手左腳同時放下去右手放下去阿左腳舉起來左手右手同時舉起來右手放下去阿左腳放下去......
數(shù)鈔票。
游戲人數(shù)：5個。
游戲規(guī)則：
2)在開始數(shù)鈔票時，主持人開始問問題，如：你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的對嗎?等等。
真假難辨。
游戲人數(shù)：8人。
游戲規(guī)則：
1)a組3名組員依次將面前杯內(nèi)的飲品喝掉，全部喝光。
2)b隊一名隊員來猜，誰喝到的是白酒。(注意，喝到水的人有可能表現(xiàn)得很難受，喝到酒的人可能裝作若無其事。)猜對為贏。
3)以此類推，b隊表演喝酒，c隊派人來猜，d隊表演喝酒，a隊來猜。
瞎子穿拖鞋。
游戲人數(shù)：5人。
游戲規(guī)則：
各隊輪流派出1人。把拖鞋放在起點前方5步的地方?；氐狡瘘c蒙眼旋轉(zhuǎn)三次以后出發(fā)。能夠準確前進5步，第6步穿到拖鞋教多的一組獲勝。
5
吃團聚飯。
會餐，是一項大城市的名牌，在此沒必要多言，總的準繩吃好、吃得高興，多備些茶水酒席和瓜果點心之類的，由于這是一個歡樂時刻。敬酒是這個關(guān)鍵的一項活動形式，員工們一定會在這類場所下助興以酒相敬，抒發(fā)本身對企業(yè)、企業(yè)帶領(lǐng)、本身的下屬、部屬和共事的相處之情和友誼。
6
抽獎送大禮。
這是最沖動人心的關(guān)鍵和時刻。一般獎項可分品級，如特等獎、一等獎、二等獎，獎品可分為一部門現(xiàn)金(紅包)，一部門物品，如彩電、冰箱、手機和其余日經(jīng)常使用品等。
詳細操縱流程如下：
1)分類分時間段抽獎。
a獎品分類抽，一般從小項獎抽到大項獎，特等獎末了抽取，以連結(jié)員工致個晚會的昂揚感情。
b獎品分時間段抽取。按照晚會的時間長短，放置好每一個獎項的抽取時間。
2)指定抽獎帶領(lǐng)或高管。確定獎品分類和抽取時間段后，每一類獎品的抽取按劃定時間段和缺席帶領(lǐng)或高管的級別指定帶領(lǐng)或高管抽取。詳細操縱以下：
a指定帶領(lǐng)或高朋下臺，為員工抽取三等獎;。
b中獎的員工下臺，支付中獎禮物或現(xiàn)金(紅包);。
c抽獎帶領(lǐng)或高管與中獎員工合影紀念;。
d臺前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
二等、一等和特等獎的操縱流程同上。
3)獲獎員工頒發(fā)感言。這個關(guān)鍵重要是針對得到一等獎和特等獎的員工計劃的，讓他們把得到大獎的高興分享給晚會現(xiàn)場的每個人。
7
員工合影紀念。
這個關(guān)鍵是員工自覺的舉動，不少員工平常事情很少一塊兒交換，特別是分公司與總部的員工更是如斯?，F(xiàn)在大師相聚在一塊兒，又是這么一個令人沖動的時刻，相互間互相合影紀念是很是有需要的。
三、年會形式。
年會形式按主題內(nèi)容來確定，可以整體進行，也可以分部進行。所謂整體進行，是指工作總結(jié)與計劃、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團圓飯、春節(jié)晚會(聯(lián)歡會)和抽獎活動等一起連續(xù)進行，但要考慮時間的合理安排，這樣做可能會需要很長的時間。
分部進行，是指總結(jié)與計劃和優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團圓飯、春節(jié)晚會(聯(lián)歡會)和抽獎活動等為一部分分別進行，這樣可能效果會更理想一些。因為總結(jié)與表彰，涉及到工作，大家會一起探討和分享，氣氛相對嚴肅緊張;而晚會與抽獎，則氣氛相對輕松愉快。大家在對一年來的工作進行了認真地總結(jié)，并設(shè)計好了來年的計劃，接下來就可以放松自己盡情地開開心心地欣賞或展示才藝了，而且還有機會獲得大獎。
一個好的策劃方案，最終的效果如何關(guān)鍵還在于方案的實施。企業(yè)年會的具體實施可以從以下方面著手：
1、年會場地選擇與布置。
年會場地的選擇須根據(jù)參加年會的具體人數(shù)和內(nèi)容來確定。一般考慮這個場地須能夠用于會議、聚餐、演出、與企業(yè)所在地的距離等因素。
場地的布置應(yīng)考慮的因素有：春節(jié)臨近時間、年會主題和內(nèi)容?？傮w來說，年會場地的布置應(yīng)該喜慶、賞心悅目，令人興奮。
2、聚餐菜譜與酒水安排。
菜譜的選擇，應(yīng)考慮大多數(shù)員工的籍貫和當(dāng)?shù)仫嬍程厣嘟Y(jié)合。酒水則考慮具體的人數(shù)即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經(jīng)費問題。
3、抽獎獎品選擇與采購。
抽獎獎品的選擇和采購應(yīng)考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的實用性和紀念性，同時，也要考慮的重要因素就是經(jīng)費問題了。
獎品除了企業(yè)自身采購?fù)猓€可以根據(jù)平時的業(yè)務(wù)開展范圍和合作伙伴，從中拉一些贊助，并以此拉近雙方的合作關(guān)系，同時，也可以節(jié)省年會的費用開支。
4、晚會節(jié)目組織與篩選。
節(jié)目的組織可以分部門，包括分支機構(gòu)去落實。比如，每個部門，包括分支機構(gòu)出一到兩個節(jié)目，節(jié)目形式和內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)需要和年會主題來確定。
節(jié)目出來以后，須組織采排，對所有節(jié)目從形式到內(nèi)容上進行審核，最終篩選出參加年會表演的節(jié)目。
為了提高排練員工的積極性，可以對所有參加年會表演的節(jié)目進行評獎，并給予獲獎節(jié)目人員一定的獎勵。
如果安排了節(jié)目評獎，還要考慮好評委的選擇和評選標(biāo)準的設(shè)計。
5、領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓確定與邀請。
一般企業(yè)年會都會適當(dāng)?shù)匮堃恍┫嚓P(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓前來助興，以示對企業(yè)的關(guān)懷和重視。至于邀請哪些領(lǐng)導(dǎo)、哪些嘉賓，邀請多少，應(yīng)該根據(jù)年會的規(guī)模、主題和內(nèi)容以及費用來考慮，同時，需要與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)去確定。
邀請領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓時，別忘了設(shè)計好漂亮的邀請函，最好把年會相關(guān)的信息告知對方。
6、主持人確定與培訓(xùn)。
年會主持人的選擇非常重要，直接影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標(biāo)準：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有一定表演能力，聲音甜美，善于扇情，能極大地調(diào)動年會現(xiàn)場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時，也是代表企業(yè)的形象。
主持人確定后，指定專人根據(jù)年會主題、內(nèi)容和流程撰寫主持人臺詞。臺詞寫好后，交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，主要是流程和邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的審核。
最后是根據(jù)臺詞對主持人進行培訓(xùn)，包括著裝、禮儀、出場、臺詞的朗讀、聲音的表達及突發(fā)性事件的應(yīng)急對策等等。
7、年會項目人員確定與培訓(xùn)。
一般企業(yè)年會根據(jù)具體內(nèi)容劃分出項目小組，并以此確定需要參與的工作人員：
a迎賓接待禮儀組;。
b物品采購配送組;。
c表彰組;。
d聚餐組;。
e晚會組;。
f抽獎組;。
g宣傳報道組。
項目小組確定后，需確定好每個項目小組的工作職責(zé)，并每項具體的工作都有指定責(zé)任人，以便每項工作都落到實處。
8、參會人員迎送住宿飲食安排。
一般企業(yè)年會須根據(jù)規(guī)模、地區(qū)和人數(shù)考慮外地人員或邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有貴賓的感覺。
9、年會費用預(yù)算。
這一項是最重要的內(nèi)容之一，年會的規(guī)模和檔次都應(yīng)在經(jīng)費允許的情況下來設(shè)計和考慮?？傮w原則：經(jīng)濟實惠、效果良好，讓大家滿意。要達到這一要求，需要多從年會的形式上去考慮，有創(chuàng)意，有氣氛，有誠意。
五、年會總結(jié)。
年會結(jié)束后，別忘了對整個年會的實施進行及時地總結(jié)。除了好的一面，更多地要把存在的問題找出來，并對問題進行分析，以便來年的年會辦得更成功。
另外，對于年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來，讓員工在年會過后再次回味年會中的美好感覺。同時，要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳，可以編輯一些年會背后的故事，讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。
六、年會小工具。
年會簽到、座位號提示、抽獎環(huán)節(jié)都可以使用“簽到啦”小工具，為hr們節(jié)省更多時間與精力。
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年會流程策劃及實施方案篇四
年會是企業(yè)重大節(jié)日!
1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑，我在努力的路上!
2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來!
3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想!
4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!
5、年會的目的：
拉動員工。
a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。
拉動顧客。
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。
拉動其他力量。
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。
二、會場的布置：
1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。
2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。
3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。
6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。
(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡)。
三、擬邀嘉賓。
1、員工：要求全員必須參加，不可請假。
2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)。
3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。
4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化。
5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。
四、崗位安排：
1、成立專門會務(wù)組：
年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!
1)會務(wù)總監(jiān)：
2)場外：簽到組二人(同時負責(zé)茶歇)。
3)場內(nèi)：
4)主持人：
5)男女dj:。
6)負責(zé)在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的：
7)燈光攝影：
8)物資：
9)白板組：
10)迎賓組：
11)禮炮手：
2、圍繞流程進行采購。
所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等!必先提前兩天配齊!
五、具體流程：
1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。
2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)。
4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓。
5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)。
6、放視頻(全年回顧)。
7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
a、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)。
b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))。
c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)。
d、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標(biāo)準由公司商討決定)。
e、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工)。
f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)。
g、最大貢獻獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)。
h、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))。
i、晉升任命書。
j、給客戶頒獎。
8、下半場入場兩場熱場舞。
9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。
10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。
11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。
12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)。
14、頒布20__年的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)。
15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)。
16、主持人宣布大會正式結(jié)束;。
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。
六、重點備注：
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!
2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);。
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;。
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;。
5、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;。
6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);。
7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
8、感恩文化：
感謝父母養(yǎng)育之恩。
感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想。
感謝公司給我平。
年會流程策劃及實施方案篇五
聯(lián)系電話：王穎。
“年會”，這個概念歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初，很多企業(yè)和組織均通過年會這種形式來組織各種活動，借以激揚士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo)，奏響新一年度工作的序曲。對為了總結(jié)回顧2019年度各項工作，2019年工作做出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接2019年新春佳節(jié)的到來，增進公司內(nèi)部員工的交流和溝通，促進公司的企業(yè)文化建設(shè)，表達公司對員工的關(guān)懷與問候，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究，決定于節(jié)前舉辦年會?；凇澳陼被顒铀鶓?yīng)考慮和彰顯的嚴肅程度與正統(tǒng)模式，此方案突破了以往的設(shè)計慣例，將正統(tǒng)嚴肅的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐休閑兩類活動進行了統(tǒng)籌策劃，現(xiàn)本著“易行從簡”的原則，將本次年會。
活動方案。
策劃如下：
(一)大會地點：待定。
(二)宴會地點：待定。
(三)休閑地點：待定。
擬訂于2019年1月25日(周三)下午13：00為時半天。(本站)。
(一)大會時間：13：00—17：30。
(二)宴會時間：18：30—20：00。
(三)休閑時間：20：30—23：00。
公司全體員工(參會人員暫按300計，包括總部各部門、各項目部、各子公司的員工;原則上不邀請員工家屬)。
(一)員工大會議程安排。
12：30全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。
年會流程策劃及實施方案篇六
一、活動目的：
1、增強員工的團隊凝聚力，提升xx的競爭力;。
2、對xx年營銷工作進行總結(jié)，對市場業(yè)績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃，明確xx年度工作方向和目標(biāo)。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：一個團隊一個夢想。
三、年會時間：xx年月日下午時。
領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐。
四、年會地點：×××大酒店×樓××廳。
五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、參加人員：客戶群、領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。
1.會場總負責(zé)：×××。
主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：×××。
主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。
3.人員分工、布場撤場安排：×××。
4.嘉賓接待、簽到：×××。
5.音響、燈光：×××(會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備)。
6.物品準備：×××。
主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
年會流程策劃及實施方案篇七
為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20_年_月_日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題。
增加公司于員工之間的凝聚力。
二、年會地點。
辦公區(qū)大會議室。
三、年會時間安排。
(4)年會正式演出時間：20_年_月_日。
四、年會節(jié)目報名方式。
1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名;。
2.聯(lián)系人：___;。
3.聯(lián)系方式：___;。
五、年會節(jié)目要求。
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;。
(2)青春、陽光、健康、向上;。
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個部門所報節(jié)目不限;。
5、提倡跨部門組合報名。
1.參會人員入場;。
2.主持人宣布年會開始;。
3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工;。
4.表彰：各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎;。
5.優(yōu)秀員工發(fā)言;。
6.聯(lián)歡會節(jié)目表演;。
7.互動小游戲;。
8.閉幕詞。
年會流程策劃及實施方案篇八
一、公司年會目的：
為了增進__戶外群友之間的交流和溝通，表達彼此的關(guān)懷與問候，值此辭舊迎新之際，誠邀廣大群友歡聚一堂，共敘__戶外情緣!
二、公司年會主題：辭舊迎新春，情緣__群。
三、時間：20__.__.27(周五)晚6點10點。
四、地點：待定。
五、參加人員：所有參加報名的群友。
六、組織形式：由__戶外統(tǒng)一組織。
七、人員分工：
1、總統(tǒng)籌：黃__。
職責(zé)：負責(zé)整個活動策劃、以及活動過程中各環(huán)節(jié)人員的分工，工作成果驗收等。被分工的負責(zé)人要服從工作安排。
2、總協(xié)調(diào)：李斌。
職責(zé)：負責(zé)整個活動過程中各個任務(wù)組的銜接，協(xié)調(diào)工作，確保整個活動有序、
順利的進行，避免內(nèi)耗。另外總協(xié)調(diào)也要負責(zé)活動過程中各個環(huán)節(jié)的銜接，并。
合理安排整個公司年會節(jié)目，除了各人準備的節(jié)目外，另外策劃組織一些其他的節(jié)。
目如歌舞、小游戲等，令節(jié)目內(nèi)容多元化。
3、主持：婚慶公司。
職責(zé)：負責(zé)整個公司年會的主持。主持風(fēng)格以風(fēng)趣大方，有親和力為宗旨，根據(jù)節(jié)目單，提前準備好臺詞，搭好場，盡量讓整場活動散發(fā)親切、熱鬧、喜慶的味道。
4、經(jīng)費管理：待定。
職責(zé)：選出二人擔(dān)當(dāng)財務(wù)(會計、出納)管理，負責(zé)來賓的簽到及整個活動經(jīng)費的收集與管理，做好整個活動的出入賬明細，活動結(jié)束之前，結(jié)清帳目。
5、會場選址以及會場、舞臺布置：黃__牽頭。
職責(zé)：負責(zé)選定公司年會的活動場館，在活動前布置好會場、舞臺，燈光、音響。
6、活動宣傳：__x。
職責(zé)：負責(zé)整個公司年會的宣傳工作，比如公司年會橫幅、節(jié)目單的制作等。建議把全年的出行活動照片制作成福來詩，做為音樂背景在活動過程中插播。
7、攝影、攝像：建議群友自助。
8、采購員：待定。
職責(zé)：負責(zé)整個活動過程中所需物品的采購，如道具、晚宴食品等的采購工作以用現(xiàn)場音樂設(shè)備的租賃、安裝，返還工作。
八：公司年會內(nèi)容：
1、播放全年活動精彩瞬間的幻燈片，群主致詞。
2、晚宴。
3、娛樂表演，穿插小游戲活動。
九：晚宴方案：每桌__人。
1、標(biāo)準：__-__元/桌。
2、酒類：白，啤。
3、飲料：大瓶可樂、雪碧、果粒橙等。
十：費用預(yù)算：
1、獎品費用：
2、道具費用：
3、菜品、小食品、酒水及水果費用：
第二部分：公司年會流程。
第一環(huán)節(jié)現(xiàn)場準備。
一、舞臺布置。
當(dāng)天下午提前將橫幅或群旗、舞臺背景布置完成，建議會場掛氣球、主席臺擺鮮花、餐桌配水果或瓜籽等小食品。(5點前完成)。
二、音響、燈光調(diào)試：
當(dāng)天下午對音響、手麥等進行調(diào)試，準備好開場音樂、幻燈片播放以及節(jié)目所需音樂(5點前完成)。5點半開始播放輕音樂，插播幻燈片，迎接來賓入會。
三、來賓簽到：
6點前為來賓簽到時間。經(jīng)費管理員提前候場，備好簽到簿，簽到筆，負責(zé)簽到和收費。
四、座位引導(dǎo)及人員統(tǒng)計：
人員待定，提前候場，引領(lǐng)來賓入座，與簽到人員隨時溝通聯(lián)絡(luò)，6點前把入會人。
員安排就序，公司年會于6點準時開始。
第二環(huán)節(jié)：公司年會。
一、辭舊迎新春，情緣__群公司年會6點準時開始，主持人開場白。
二、群主致辭。
三、晚宴開始。推杯換盞，祝酒盡興。稍后即安排節(jié)目表演，確保晚宴始終處于一個熱鬧，喜慶，開放的狀態(tài)，避免冷場。
四、節(jié)目娛樂。7點群友才藝展示正式開始，按節(jié)目單演出。其中可穿插幾個游戲：如鐵人三頂即連續(xù)完成吃金橘10個+喝啤酒5杯+吹爆氣球3個繞椅子五圈后跑到終點速度最快優(yōu)勝。丑鴨賽跑即用膝蓋夾住氣球，不落，不破，跑到終點速度最快優(yōu)勝。
五、娛樂期間(10點以前)，采購員和財務(wù)管理員檢查、清點物品消耗，做好結(jié)算，匯報給群主。
第三環(huán)節(jié)：會后。
一、10點主持人宣布公司年會結(jié)束。
二、群主與財務(wù)管理公開帳目，多退少補。
三、后勤負責(zé)人員清理現(xiàn)場。
1、將清點的剩余物品統(tǒng)一集中處理。
2、將租借的東西歸還。
3、最后檢查現(xiàn)場是否有遺落的物品。
年會流程策劃及實施方案篇九
何為策劃，策劃就是出點子,出主意。無論是商業(yè)運作還是媒體經(jīng)營,策劃都至關(guān)重要，一篇好的策劃書都離不開策劃書模板、策劃書范文等。本站策劃頻道提供了大量的策劃書模板范文，包括活動策劃書匯總精選、2018策劃書模板大全匯總、公年會策劃流程模板等。
一、年會策劃目的：首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么?可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等。
二、年會時間按排：提前挑選好時間，并具體到哪一天的幾點鐘。
三、年會地點選擇：時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點，根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。
四、年會人員管理：人數(shù)的統(tǒng)計，人員的邀請，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。
五、年會餐飲管理：參與年會策劃活動的人喜歡吃什么，不喜歡吃什么，喝什么?
六、年會節(jié)目策劃：年會策劃活動準備了哪些節(jié)目，可以邀請演出團隊表演，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。
七、年會重點策劃：年會重點亮點在哪，他是否能引起全場的轟動效應(yīng)，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
八、年會策劃活動流程按排：時間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時候是節(jié)目時間，晚會的整體時間控制。
九、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負責(zé)人是誰，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責(zé)比較好。
十、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。
十一、年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制，餐費預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。
十二、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。
十三、年會背景板、舞臺設(shè)計搭建：背景、舞臺設(shè)計搭建是否請專業(yè)公司完成。
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年會流程策劃及實施方案篇十
年會活動是企業(yè)很重要的文化展示環(huán)節(jié)，企業(yè)很重視，員工也能從中收獲多多，做好年會活動策劃尤其重要，方案做好才能為執(zhí)行奠定良好基礎(chǔ)，以保證年會圓滿順利舉行。下面由小編為大家整理的年會。
流程，歡迎大家查看!
一、年會策劃目的：首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么?可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等。
二、年會時間按排：提前挑選好時間，并具體到哪一天的幾點鐘。
三、年會地點選擇：時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點，根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。
四、年會人員管理：人數(shù)的統(tǒng)計，人員的邀請，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。
五、年會餐飲管理：參與年會策劃活動的人喜歡吃什么，不喜歡吃什么，喝什么?
六、年會節(jié)目策劃：年會策劃活動準備了哪些節(jié)目，可以邀請演出團隊表演，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。
七、年會重點策劃：年會重點亮點在哪，他是否能引起全場的轟動效應(yīng)，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
八、年會策劃活動流程按排：時間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時候是節(jié)目時間，晚會的整體時間控制。
九、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負責(zé)人是誰，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責(zé)比較好。
十、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。
十一、年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制，餐費預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。
十二、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。
十三、年會背景板、舞臺設(shè)計搭建：背景、舞臺設(shè)計搭建是否請專業(yè)公司完成。
1、年會活動主題：這個主題必須要事先明確，才好有利于公司年會活動策劃方案的執(zhí)行。一般年會活動主題很明確也很簡單扼要，比如，某某公司年度迎新慶祝晚會即可。
2、年會進行時間：年會舉辦的具體時間要確定下來，包括年會節(jié)目表演時間，會議時間，宴會時間等等，都要事先規(guī)劃好，才有助于公司年會活動的流程執(zhí)行。
3、年會地點選擇：年會活動舉辦的地方在哪里?這一點至關(guān)重要。選擇什么樣的地點，對于公司年會活動舉辦的效果影響很大，盡量選擇大型的酒店會議室，或者是度假會所舉辦，即顯得高端大氣，又能宣傳公司的口碑。
4、年會節(jié)目安排：公司節(jié)目安排是整個年會活動的主要內(nèi)容形式。這點希望公司負責(zé)人和專業(yè)的年會策劃公司去進行溝通，再甄選節(jié)目的時候，盡量選擇符合公司文化主題和年會宣傳內(nèi)容的節(jié)目表演。
5、年會目的及意義：舉辦年會的目的，就是對去年公司發(fā)展成績的總結(jié)，以及制定新年度的公司總體規(guī)劃，其中就包含了新年度的規(guī)劃和方向、目標(biāo)等等。
年會流程策劃及實施方案篇十一
1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動與交流;。
3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望;。
(1)年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定.
(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買.
(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定).
(4年會正式演出時間:年月日晚至。
1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名。
2.聯(lián)系人:。
3.聯(lián)系方式:。
1、歌曲類:。
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;。
(2)青春、陽光、健康、向上;。
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲.
2、舞蹈類:。
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈.
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。
(4)相關(guān)歌曲的伴舞.
3、曲藝類:。
(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類).
4、每個部門所報節(jié)目不限;。
5、提倡跨部門組合報名;。
1.參會人員入場。
2.主持人宣布年會開始。
3.總經(jīng)理董事長講話。
對年終做總結(jié)。
表彰員工。
4.表彰。
各部門負責(zé)人做年度工作總結(jié)與計劃.
對優(yōu)秀員工予以表彰。
為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
優(yōu)秀員工發(fā)言。
5.聯(lián)歡會節(jié)目表演。
6.互動小游戲。
7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司**年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持.下面我宣布:xx公司**年年會勝利閉幕!謝謝大家!
1.明確年會的主題和目的;。
2.初步確定年會性質(zhì);。
3.提交預(yù)算;。
4.策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;。
5.年會時間按排;。
6.年會地點選擇;。
7.年會亮點。
年會流程策劃及實施方案篇十二
年會是社會生活領(lǐng)域的一種重要存在形式,是一個團體的重要實踐活動方式,更是社會生活各領(lǐng)域的記錄者。以下是本站小編為大家整理的關(guān)于小型活動策劃公司，給大家作為參考，歡迎閱讀!
一、年會主題：增加公司于員工之間的凝聚力。
二、年會地點：辦公區(qū)大會議室。
三、年會時間安排：
(1)年會策劃及準備期(月日至月日)：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定特色年會。
--。
策劃書。
(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(月日至月日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(月日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
(4)年會正式演出時間：年月日晚19：00至21：30。
四、年會節(jié)目報名方式：1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名2.聯(lián)系人：3.聯(lián)系方式：
五、參會人員：
六、年會節(jié)目要求：
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
4、每個部門所報節(jié)目不限;。
5、提倡跨部門組合報名;。
七、年會進行流程。
1.參會人員入場。
2.主持人宣布年會開始。
3.總經(jīng)理\董事長講話。
對年終做總結(jié)。
表彰員工。
4.表彰。
各部門負責(zé)人做度。
工作總結(jié)。
與計劃。
對優(yōu)秀員工予以表彰。
為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
優(yōu)秀員工發(fā)言。
5.聯(lián)歡會節(jié)目表演。
6.互動小游戲。
7.
閉幕詞。
一、活動目標(biāo)。
3、表彰先進個人及團隊，樹立榜樣力量，并借此契機增強部門之間協(xié)調(diào)溝通，為20xx任務(wù)達成設(shè)立保障。
二、活動主題。
國之棟梁恢弘巨獻山東xxxx20xx華彩盛典。
備選主題：1、山東國弘共繪精彩2、國弘騰飛筑夢遠航。
3、迎喜悅、新跨越、至卓越4、國弘融合夢想拼搏贏在未來。
三、活動要素。
四、年會活動思路。
本次公司年會應(yīng)以“全民參與、共同聯(lián)歡、創(chuàng)新形式、促進團結(jié)”為原則進行內(nèi)容安排，要實現(xiàn)通過年會真正達到公司員工之間，上下級之間，部門之間相互增加了解，增加默契的目的，年會還應(yīng)結(jié)合時尚娛樂節(jié)目形式，內(nèi)容豐富新穎，加深印象。
以行政部門決定下文為依據(jù)。
六、年會活動流程。
七、晚會抽獎活動獎品建議。
本次晚會抽獎建議分為兩套方案進行選擇，方案一：實物獎品;方案二現(xiàn)金獎勵。方案一：
抽獎范圍：公司全員進行抽獎。
八、活動籌備與人員分工。
九、活動費用。
注：費用為粗略概算，待各項確定后進行準確預(yù)算。
一、活動目的：
1、答謝全體員工在20xx年的辛勤勞動和貢獻。
2、增進感情，加強溝通，增強公司的內(nèi)部凝聚力，增強團隊信心。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有更出色表現(xiàn)。
4、感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨，讓職員體會到他就是公司，公司就是每一位職員。
二、活動主題：
三、活動信息。
1、活動時間：20xx年1月14日2、活動地點：農(nóng)家樂(地點待定)及ktv3、參加對象：公司全體員工4、參加人數(shù)：30人左右公司年會活動策劃方案5、活動形式：“領(lǐng)導(dǎo)講話拜年+先進頒獎+文藝表演及游戲+聚餐”形式，演繹公司20xx年成就，展望20xx年輝煌。
四、活動內(nèi)容。
五、經(jīng)費預(yù)算。
(一)農(nóng)家樂1、晚宴餐費：2、獎品。
(1)優(yōu)秀員工獎10名：(2)幸運獎6名：(3)驚喜獎6名：(4)游戲獎品8名：
(5)待統(tǒng)計節(jié)目后確定。
表演第一名獎品：表演第二名獎品：表演第三名獎品：表演參與獎獎品：(6)全體員工禮品：
(二)ktv。
包間費：酒水：
(三)攝影攝像：自帶。
(四)水果、瓜子、糖果(包括場地布置需用的彩帶、氣球等)：
預(yù)計總費用：
六、項目分工及時間進度。
附件一。
20xx年年會獎項及獎品清單。
附件二。
20xx年年會游戲項目。
一、游戲1：協(xié)力吹氣球。
1、目的：溝通配合能力，借著分工合作來完成任務(wù)2、人數(shù)：每組限6人。
3、道具：預(yù)備每組各6張簽，上寫：嘴巴，手(2張)，屁股，腳(2張);氣球(每組一個)。4、游戲方法：
(1)分兩組，但每組必須要有6人。(2)兩組成員進行抽簽。
2、游戲方法：(1)主持人召集若干人上臺，人數(shù)最好是奇數(shù);(2)當(dāng)大家準備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應(yīng)“粘什么”;(3)主持人隨機想到身體的某個部位，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。
比如：支持人說“左腳心”，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。
(4)而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當(dāng)臺上的人數(shù)剩下偶數(shù)時，支持人要充當(dāng)1人在其中，使隊伍保持奇數(shù)人數(shù)。
(5)最后剩下兩人勝出。得到獎品的同時，要求表演節(jié)目。
年會流程策劃及實施方案篇十三
企業(yè)年會上老板的三大困惑：
1、想把自己推向社會，讓社會了解自己的企業(yè)，但始終找不到合適的通道。
2、想把社會、客戶、企業(yè)、員工四股力量整合成強大的合力，但始終找不到適合的方法。
3、想把團隊打造成超級能量體，但始終找不到適合的策略。
企業(yè)都在拼命地挖掘資源和尋找機會，其實真正的資源和機會就在身邊。
它本身不是資源和機會，但是它一定能夠給你帶來無窮的資源和機會!
它本身不是財富，但是它一定能夠給你間接地帶來豐厚的財富!
企業(yè)年會它是誰?
它，就是年會，一場震撼人心的年會!
一家好企業(yè)，一個好老板，一定會善用年會，把企業(yè)托舉得更高、更遠。
當(dāng)今企業(yè)年會常犯的三大錯誤：
1、錯把年會當(dāng)成只是開大會。
2、錯把年會當(dāng)成就只是報告(當(dāng)成只是下一年度的說明書)和發(fā)獎(當(dāng)成只是表彰過去)。
3、錯把年會無奈地開，年復(fù)一年，勞民傷財。
年會流程策劃及實施方案篇十四
二、年會時間。
20__年x月x日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14：0017：30。
晚宴時間：18：0021：30。
三、年會地點。
酒店一層多功能宴會廳。
四、年會參會人員。
公司全體員工(41人)。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
年終大會議程安排。
13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;。
14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責(zé)人上臺分別做年終述職報告。
15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責(zé)人人事任命決定書。
15：45—16：00大會進行第三項，副總經(jīng)理宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16：00—17：30大會進行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。
17：30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
六、晚宴安排。
18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。
18：00—19：00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離，規(guī)劃方案《x年會策劃方案》。
19：00—21：00娛樂時段：
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝支氣球的3個箱子;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);。
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;。
游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關(guān)注意事項。
年會的通知與宣傳：中山年會策劃公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20__年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“x大龍七分公司20__年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格：)。
物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
任務(wù)與分工責(zé)任人。
會務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作。
會議階段主持人。
晚宴階段主持人。
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)。
會場布置。
條幅、證書、人名臺制作、鮮花預(yù)定。
現(xiàn)場拍照。
年會流程策劃及實施方案篇十五
廣州公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向。
20__年1月18日下午14點30分至22點00分。
會議時間：14：30——18：30。
晚宴時間：18：30——22：00。
國貿(mào)酒店多功能宴會廳。
四、年會參會人員：
公司全體員工。
(二)晚宴安排以及年會創(chuàng)意節(jié)目表演。
六、公司年會策劃方案中關(guān)于年會準備及相關(guān)注意事項：
(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20____年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
(二)條幅的制作。
(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。
(四)現(xiàn)場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。
七、公司年會策劃方案之年會籌辦任務(wù)：
主要包含：會務(wù)前期人員，中期協(xié)調(diào)工作人員，會議階段主持人，晚宴階段主持人，物品購置，會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預(yù)定、現(xiàn)場拍照的人員。
年會流程策劃及實施方案篇十六
律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的xx年，迎來了充滿希望的xx年。值此新春到來之際，為了弘揚公司的企業(yè)精神，展現(xiàn)公司員工的`風(fēng)采，形成人人爭當(dāng)先進、人人爭為公司發(fā)展做貢獻的良好氛圍，公司特此舉辦以“羊羊得意共創(chuàng)xx”為主題的年終總結(jié)大會暨優(yōu)秀員工表彰大會。
1、增強公司員工的內(nèi)部凝聚力，提升員工和公司的競爭力；
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。
xx。
20xx年xx月xx日。
xx賓館（暫定）。
由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
xx和xx全體員工。
會場內(nèi)：
1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾；
2、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個，內(nèi)容宣傳企業(yè)文化。要求溫馨、和諧、充滿活力。
會場外：
1、賓館入口處掛紅布幅；
2、賓館內(nèi)放置指示牌。
a、回首分享篇。
b、祝愿頒獎篇。
c、同樂篇——互動游戲+員工才藝。
d、同慶展望。
年會流程策劃及實施方案篇十七
“天天向上、共聚情誼、文明聊天、團結(jié)友愛、互勉共進，資源共享，合作共贏，傳遞正能量、因為有你，所以精彩”。不定期組織健康正能量活動，內(nèi)容有：游泳、下棋、唱歌、跑步、爬山、打球、釣魚、燒烤、野炊、自駕游、義工公益慈善或大型聚會活動等?！闭沁@些讓我們走到了一起。以加深和拓展十堰人在北京老鄉(xiāng)之間的友誼為宗旨，以尋找人脈資源和建立老鄉(xiāng)關(guān)系網(wǎng)為初衷，以提高十堰人在北京凝聚力為目標(biāo)，以促進大家之間人生經(jīng)驗交流和情感溝通為戰(zhàn)略，以密切的聯(lián)系，增進感情，傳遞積極向上的正能量為原則，統(tǒng)一組織健康積極向上活動方式，暢想“天天向上、共聚情誼，因為有你，所以精彩”活動之情，共同打拼屬于我們的群體。
本次聚會，我們活動籌備組將努力打造一次大型聚會活動。我們的目的是給大家提供一個交流、溝通的機會，通過參加各種互動游戲、經(jīng)歷交流、才藝展示等活動培養(yǎng)大家的感情，增加同本群之間的凝聚力，強化群友之間的實質(zhì)性聯(lián)系。本次聚會，安排大家聚集在一起，哪怕是短短的半天，希望大家能溝通出濃濃的情誼。
根據(jù)每年的12月最后一個禮拜六定為群法定年終聚會日。為了保證本次聚會圓滿完成各項規(guī)定任務(wù)，成立如下籌備組組織活動：
會長:（）全面負責(zé)本次聚會活動的各項管理工作。
顧問:（）。
總策劃:（）全面負責(zé)本次聚會活動的策劃書、協(xié)調(diào)、招募主持人、協(xié)助小組運營等工作。
籌備組設(shè)七個小組:。
協(xié)調(diào)組：組長（）組員：（）全面負責(zé)聚會籌備組織工作；負責(zé)籌備組成員間的聯(lián)絡(luò)與信息溝通；負責(zé)聚會活動的指揮協(xié)調(diào)。
報名聯(lián)絡(luò)組：組長（）組員：（）負責(zé)宣傳、聯(lián)系大家報名，記錄網(wǎng)上報名及負責(zé)現(xiàn)場接待簽到。匯總大家報名及繳費匯總給財務(wù)組；聚會活動紀念旗和胸牌、聚會活動簽到表的制作；負責(zé)報名的人員聯(lián)絡(luò)工作。報名聯(lián)系人：
生活組：組長（付康付長濤易明洋）組員：（）負責(zé)接待、飲食、會場、工作的安排、負責(zé)獎品的保管看護,不能丟失;采購等事宜，需要人員可以隨時調(diào)遣。財務(wù)組配合。
文藝組：組長（）組員：（）負責(zé)活動的文藝節(jié)目、互動游戲、才藝展示等活動策劃。需要費用支持隨時聯(lián)系財務(wù)組。
財務(wù)組：組長（）組員：（）負責(zé)匯總經(jīng)費收支，并協(xié)助各組做好費用結(jié)算，配合報名聯(lián)絡(luò)組做好接待工作。
攝像組：組長（）組員：（）負責(zé)本次聚會活動照相、錄像等事宜以及活動后期照片、錄像的制作工作，全程跟蹤拍攝。
安保組:組長（）組員：（全體籌備組成員）負責(zé)本次聚會安保工作，協(xié)助生活組獎品等物資的保管。
本次聚會活動是由“天天向上十堰人在京qq群”發(fā)起的大型聚會活動，希望各位能踴躍、自愿走進籌備組，參加我們的聚會籌備活動。各組成員要認真按照分工，認真履行各自的職責(zé)，互相之間密切配合，團結(jié)協(xié)作，確保這次聚會達到增進情誼、提升凝聚力、加深了解、促進交流的目的。
2、聚會地點：待定（大家積極推薦）。
3、參會人員：十堰人在北京及親屬和親朋好友等，凡在報名聯(lián)絡(luò)組報名的均可參加。
4、活動安排。
活動之一：
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”xxx年會入場簽到。
時間:xxx年12月30日上午11點。
內(nèi)容:協(xié)調(diào)組、生活組、報名聯(lián)絡(luò)組、要準備大家聚會報到的接待、胸牌發(fā)放等工作，報名聯(lián)絡(luò)組、財務(wù)組做好費用收取工作。生活組安排好活動接待會事務(wù)。全體會務(wù)組參加，總策劃安排、主持接待會。午餐會前大家合影拍照，攝像組一定要將這美好的一刻記錄下來，作為大家情誼的見證。
活動之二:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”聚會狂歡午餐會。
時間:xxx年12月30日12：00—13：30。
內(nèi)容:經(jīng)過午餐會前的相聚、交流、了解，我想大家都忍不住和他（她）一起共赴餐廳去享受那具有濃濃情誼的午餐吧！和你群里熱聊的群友豪氣碰杯，和你暗戀對象的甜蜜對飲，大家盡情享用美食之際可以聊聊人生，談?wù)劺硐?，談?wù)勅ψ尤嗣}（圈子決定人生高度），分享下自己成功的經(jīng)歷，互相激勵，也許下一個成功的就是你，同時別忘了大家資源可以共享，我想這樣的機會肯定是大家難忘的經(jīng)歷。文藝組負責(zé)策劃情景互動和游戲環(huán)節(jié)所有內(nèi)容，總策劃支持。攝影組辛苦了，一定要將這些精彩的瞬間記錄下來。
活動之三:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”共飲杯醇酒、齊唱情誼歌ktv活動。
時間:12月30日14：30—18：30。
內(nèi)容:所有參加聚會活動的朋友根據(jù)個人當(dāng)天的情況和身體承受度選擇是否參與我們組織的ktv瘋狂相聚活動，（參與ktv活動的朋友需要再次aa）大家在一起飲杯醇香酒、唱首朋友情誼歌，讓所有的友情云散在美麗的星空下，讓快樂永遠停留在此。根據(jù)個人情況不參與的可自由活動（購物、逛街、聊天敘舊、成家的回家、沒事的休息）文藝組負責(zé)策劃情景互動和游戲環(huán)節(jié)所有內(nèi)容，總策劃支持。攝影組辛苦了，一定要將這些精彩的瞬間記錄下來。
活動之四:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”聚會簡約晚餐會。
內(nèi)容:經(jīng)過午餐會及激情ktv相聚、交流、了解，大家是否玩的盡興，沒喝好的'晚上大家還可以繼續(xù)舉杯，（友情提示：喝酒雖好，可不要貪杯哦）喝好的可以侃侃大山，談?wù)劺硐?，談?wù)勅ψ尤嗣}，別忘了大家資源可以共享的哦。文藝組負責(zé)策劃情景互動和游戲環(huán)節(jié)所有內(nèi)容，總策劃支持。攝影組辛苦了，一定要將這些精彩的瞬間記錄下來。
活動之五:。
主題:“天天向上、共聚鄉(xiāng)誼，因為有你、所以精彩”眷戀會及總結(jié)會。
時間:12月30日21：00。
--。
活動結(jié)束。
內(nèi)容:大家懷著一顆相約期待的心，從不同的地方趕來，度過了美好的一天。然而活動過后大家也要帶著不舍之情，為事業(yè)，為生活，各自忙碌……大家可以在眷戀會彼此送上飽含情懷的祝福，一個握手一個擁抱一句再見，我們在xxx年12月最后一個禮拜的禮拜六再聚（平時也會組織一些活動希望大家積極參與）。協(xié)調(diào)組注意協(xié)商所有事項的結(jié)尾工作；財務(wù)組做好所有費用的清算、核對、匯報、公布等工作（最后發(fā)布到qq群文件供大家審核）。
a、經(jīng)費運作原則。
1、本次活動屬自愿參與，所有費用實行aa制；參與到那個環(huán)節(jié)就aa到那個環(huán)節(jié)，做到公平公正透明，aa收費做如下安排，費用多退少補原則，希望大家理解，收費標(biāo)準如下：
a、成人每人100元每人。
b、7歲以下（幼兒園）免aa。
c、7歲至13歲（小學(xué)生）算半個大人aa（50元每人）。
d、13歲以上（初中生及以上）算一個大人aa（100元每人）。
3、活動經(jīng)費由指派財務(wù)組長專項管理，所有費用支出由籌備組提出和審核，財務(wù)財務(wù)組長負責(zé)支出，最后按實際支出做收支明細表，便于大家審核。
b、經(jīng)費運作方式。
1、前期啟動資金到位和支出（印刷品、場地、胸牌等）；
2、活動支出款項審核（會長、總策劃同意后支出）；
3、籌備組會長和財務(wù)組長要重點管理，以便發(fā)生誤會活動結(jié)束后，將收支明細公布于所有參加人員。（最后發(fā)布到qq群文件供大家審核）。
c、經(jīng)費主要項目。
1、活動場地及設(shè)備。
2、餐飲費用：按人均計算。
3、聚會用品。
4、紀念品：紀念旗、胸牌、印刷品（本次已經(jīng)收到很多贊助，非常感謝）。
5、ktv娛樂活動費。
6、其它應(yīng)急備用金。
4、報名請聯(lián)系聯(lián)絡(luò)組，請注明姓名、行業(yè)、聯(lián)系方式等，一但報名不得不參加活動（如有特殊情況提前通知聯(lián)絡(luò)組組長），3次報名未到拉入黑名單，黑名單人員靜止再參與舉辦的各類活動。
1、服從統(tǒng)一行程、時間安排，不得擅自脫離團隊；
2、遵守酒店、ktv的一切有關(guān)安全之規(guī)定；
3、不得酗酒、酒后滋事等有危害自己和別人的行為發(fā)生；
4、有禮大度，不得和他人發(fā)生口角、爭斗等行為；
5、參加活動的人員注意保管好自己的隨身物品，如在活動中出現(xiàn)物資丟失事件，請自行負責(zé)。
1、活動需要攜帶的個人用品請自備；
2、請事先得到你家人的認可和支持，避免發(fā)生一些不必要的問題；
3、文明參與活動，多展現(xiàn)自己的風(fēng)采；
4、生活組要安排好大家的飲食、接待、活動場地等各項工作；
7、籌備組全體工作人員感謝每一位支持和配合我們使得活動能圓滿結(jié)束的全體成員。
未盡事宜，請大家諒解并提出寶貴意見，具體活動地址以正式通知為準!務(wù)必請各位大力宣傳，并安排好自己工作和生活，希望大家克服除自然不可抗力以外的一切困難前來參加活動！
年會流程策劃及實施方案篇十八
“籌備一下今年的年會?！苯拥筋I(lǐng)導(dǎo)這個命令時，大家有沒有腦補一個場景，就是中午同事讓你帶飯時，你問他吃啥，他說“隨便”，然后你果真“隨便”買了一份飯，原來他只是想吃一個“隨便牌”的冰淇淋。所以，溝通非常非常重要。
謀定而后動，策劃階段最好記得用表格，比如說《年會籌備人員分工表》、《物料需求清單》、《現(xiàn)場執(zhí)行分工表》。分工不明確，最容易出問題，尤其是現(xiàn)場執(zhí)行的時候，發(fā)現(xiàn)某項工作漏項，現(xiàn)拉一個人過來幫忙時，這個人絕對一臉懵。
重點強調(diào)物料需求，因為到了酒店現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)忘記帶一個小東西都是很致命的。
以上準備工作是為了保證年會能夠順利的進行，而年會如何有亮點，也是需要小心機的。
年年辦年會，年年要亮點，要創(chuàng)新，這個真是太難為寶寶了。小編告訴大家一個小妙招，來個《互聯(lián)網(wǎng)+年會》，頓時高大上了有木有。比如說，設(shè)計一個年會的微主頁，領(lǐng)導(dǎo)頓時會覺得耳目一新。在現(xiàn)場設(shè)置個3d簽到墻，員工看到自己頭像在大屏上，頓時存在感爆棚呀。再設(shè)置個搖獎、搖紅包環(huán)節(jié)，現(xiàn)場頓時就爆了。
如果想玩得煽情一些，可以讓員工代表家長錄個小視頻，或者讓員工家長看現(xiàn)場直播。大咖會易會議管理系統(tǒng)就能滿足。
功夫在詩外。年會能否成功，籌備絕對是關(guān)鍵。
根據(jù)小編的經(jīng)驗，籌備環(huán)節(jié)，一是要跟進各個配合部門的進度，把握各個任務(wù)項的進展情況，發(fā)現(xiàn)有問題的，提前想辦法解決，不能因為某個事項沒完成而影響整個年會的進度。
現(xiàn)場布置，估計大家是輕車熟路了。小編重點提示一下，現(xiàn)場音響、燈光一定要提前測試。另外，如果需要用網(wǎng)絡(luò)，一定要提前測試網(wǎng)速，可以用測速軟件來測試。小編有個經(jīng)歷，在某次大會上，酒店方給我配置了一個20m的專線，可是投射大屏的時候，就是投射不了，最后一測試，實際配置的帶寬1m都不夠，網(wǎng)頁都打不開。
彩排、彩排，還是彩排。年會正式開始前，至少要彩排一次。這樣在實施的時候才能夠順利。
嘉賓座次安排好，視頻、ppt、音樂都正確播放，這些事比較關(guān)鍵的。
對于員工來講，現(xiàn)場搖獎、搶紅包，在合適的時間上菜，也非常重要。
對于年會籌備小組的，最好給予一定的現(xiàn)金激勵，來年好找人辦事兒哦~
大咖會易——讓年會氣氛high起來
年會流程策劃及實施方案篇十九
玩法甩掉西服革履，穿上運動衣褲，攜手到運動場上誓比高低。場上分隊競技、釋放青春的活力，場下拉拉隊為勝利歡呼雀躍，悄然間，所有人感受到了競爭、協(xié)作、榮譽、團結(jié)等種.種。比賽結(jié)束后，留下了汗水與歡笑，也留下了來年再掙高下的約定。大家?guī)е碌氖姑瑘F結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)輝煌!
休閑年會。
玩法所有人身穿休閑裝，帶著輕松快樂的心情，到郊外度假村舉辦一次悠閑的年會。保齡球、沙狐球、籃球、羽毛球、健身、乒乓球、網(wǎng)球。在餐臺前小酌，一派輕松自在的場面。年會晚宴后，圍聚在篝火旁歡歌笑語，騰空而起的焰火將年會的主題推向高潮!
拓展年會。
主旨：作為激揚士氣，部署戰(zhàn)略，制定目標(biāo)，展示團隊風(fēng)采，奏響新一年度工作的序曲，傳統(tǒng)的會議方式采取一人發(fā)言眾人聆聽的單項溝通方式，其弊端是形式單調(diào)缺乏互動性和參與性，會議拓展即變單向宣講式為共同參與體驗式互動會議，把拓展訓(xùn)練項目運用到會議中可有效的讓參會人員積極參與到會議主題中，幫助企業(yè)和組織不僅達到熔煉團隊的培訓(xùn)目標(biāo)，而且能最大限度地提升年會的會議效果，使之成為讓參與者終生難忘的盛事。
燒烤年會。
玩法烤肉飄香、紅酒誘人，圍坐在炭火旁大快朵頤。推杯換盞間約定新年目標(biāo)，你言我語中留下深厚友誼。員工小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情，年會在紅紅火火中結(jié)束，給公司來年的業(yè)務(wù)帶來了吉祥之照。
溫泉年會。
玩法在寒氣襲人的冬季，泡個溫泉浴，洗去一身疲憊。溫泉娛樂、沖浪競技，仿佛將我們帶到熱帶海灘。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!
年會流程策劃及實施方案篇二十
“xx公司”自創(chuàng)建以來，得到了廣大員工的全力支持及密切配合，公司在這20年里發(fā)展迅猛，目前已有600多名客戶成了xx家園的主人。xx家園項目品牌的成功，得益于品牌價值的自我傳播，還得益于項目價值的口碑傳播。
在xx家園開盤之前，舉行一次客戶聯(lián)誼會，目的就是為新老客戶了解項目開發(fā)進度，體驗快樂、健康的社區(qū)文化，交流共同關(guān)心的問題提供一個平臺。新新家園項目通過這個平臺，能夠充分展示項目的魅力，使老客戶產(chǎn)生主人翁的認同感，增強自豪感，并自覺或不自覺地傳播項目價值;增強意向客戶的購買信心，最終促進銷售量的提高。
時間：20xx年5月21日18：30—22：30。
地址：xx家園風(fēng)情街。
1xx家園全體業(yè)主共約600戶。
整個晚會分為四大部分內(nèi)容，即：自助式游園活動、歌舞表演、抽獎、交流互動，這四個部分相互穿插，共同營造社區(qū)文化，傳達項目信息，加強信息傳播密度，加深客戶對項目的了解。
安排游園活動主要是使業(yè)主能在輕松、愉快的環(huán)境中自由自在地娛樂，拉近業(yè)主、意向客戶和開發(fā)商之間的距離，使大家能夠體驗輕松、活潑、多樣的休閑感受。在輕松、愜意的活動中，小小的成功就能夠讓人滿足地綻放笑容，這種氛圍正是社區(qū)文化所需要的，也是容易讓人為之動容的。
趣味性的游園活動便于營造其樂融融的活動場面，特別是和家庭成員一起參加的業(yè)主，為其享受天倫之樂提供了平臺，更容易使業(yè)主對項目價值產(chǎn)生強烈的認同感，并樂于傳播項目價值。
自助式游園活動是與會客戶自由參與的活動，所以在活動設(shè)置上都是一些老少皆宜、難度適中的活動，如：蒙眼擊鼓、吹氣球、投飛標(biāo)等項目，成功過關(guān)者獎得到一定的獎勵。
歌舞表演容易聚集人氣，是整個活動的集中區(qū)。在高雅、精彩的文藝表演中穿插發(fā)布項目信息，介紹項目情況，業(yè)主易于接受。
設(shè)置歌舞表演及互動節(jié)目不但能活動氣氛，還能調(diào)控整個活動場面的氛圍，使人在既活潑、又緊張的環(huán)境中放松自己，在有張有弛的過程中全身心地投入活動中來。
在表演這個環(huán)節(jié)中，將以小演員的節(jié)目為主，使晚會變得活潑、融洽、更具親和力。活動中將特別請出一至兩戶業(yè)主和家人一起上臺表演節(jié)目，使業(yè)主以主人的態(tài)度參與我們的活動中來。
這一環(huán)節(jié)是穿插在表演這個環(huán)節(jié)中進行的。抽獎活動與歌舞表演穿插進行，更能調(diào)動現(xiàn)場的氣氛，提高活動效果。
為使與會業(yè)主能自始至終地配合活動的開展，積極參與到活動中去，同時體現(xiàn)開發(fā)商對客戶的關(guān)懷，回報業(yè)主的誠心，特別設(shè)置了抽獎這個環(huán)節(jié)。抽獎活動的設(shè)置能使與會者更加關(guān)注我們以后的活動，更加關(guān)注我們的項目，更有利于項目價值的傳播。
獎項設(shè)置：特等獎1名價值約3000元獎品一份;。
一等獎1名價值約1000元獎品一份;。
二等獎10名各獎價值約500元獎品一份;。
三等獎30名各獎價值約200元獎品一份。
共計約15000元。
所有與會客戶簽到之后，均會隨食品一起發(fā)放項目資料，并由置業(yè)顧問引導(dǎo)客戶進場娛樂。這些過程中，置業(yè)顧問不但能在輕松、愉快的氛圍中把項目信息傳達出去，讓客戶了解項目進展情況，更可以在與客戶交流中收集客戶無意間發(fā)出的信息。
在歌舞表演、游園活動及獎品兌現(xiàn)這些環(huán)節(jié)中，亦穿插傳播一些項目信息，強化客戶的記憶，鞏固信息的傳達效果，項目信息能夠集中、強勢地傳遞給客戶。
1.由主持人宣布晚會正式開始。
2.介紹晚會出席的領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓.(贊助商都要)。
3.邀請領(lǐng)導(dǎo)為本次晚會致。
開幕詞。
4.節(jié)目有序的上臺表演。
5.中間插入互動環(huán)節(jié)，邀請嘉賓上臺表演。
6.表演節(jié)目全部結(jié)束。
7.邀請領(lǐng)導(dǎo)為本次活動作點評。
8.在禮炮掌聲中，主持人宣布本次晚會圓滿結(jié)束。
9.全體工作人員大合照。
10現(xiàn)場的清理工作。
報到區(qū)：
1、客戶憑門票報到進場?？蛻魣蟮胶螅堰B同門票一同發(fā)放的抽獎券投入抽獎箱中。
2、置業(yè)顧問引導(dǎo)客戶進場活動，并介紹項目情況。
3、負責(zé)保管客戶物品，如手袋、食品等。
食品發(fā)放區(qū)：
1、所有食品事先打包準備，并夾放樓盤資料，發(fā)放過程中統(tǒng)計食品發(fā)放數(shù)量。
2、負責(zé)給與會客戶發(fā)放食品飲料，客戶執(zhí)“食品券”領(lǐng)取。
游園區(qū)：
1、設(shè)置八至十個游園點，供與會者自行游樂。各游園點的活動由負責(zé)人自行組織。
2、活動過關(guān)者(或獲勝者)由工作人員發(fā)放兌獎券，并指導(dǎo)客戶到指定地點兌獎。表演區(qū)：
1、娛樂節(jié)目表演。
2、獎品展示，在舞臺一角專門設(shè)一區(qū)域展示獎品，吸引人們的參與熱情。
3、抽獎。這一環(huán)節(jié)在娛樂節(jié)目中穿插進行。
兌獎區(qū)：
1、兌現(xiàn)在游園活動中發(fā)放的獎品券，并進行登記。
2、兌現(xiàn)在抽獎活動中產(chǎn)生的獎項。
前期籌備工作于5月18日前基本完成，5月18日至20日對各項工作進行梳理和調(diào)整。
1、活動詳細執(zhí)行方案。
2、工作人員安排。
3、與專業(yè)演出公司對接。
4、物料準備。
5、活動現(xiàn)場布置。
6、舞臺布置。
7、客戶邀約。
8、物資采購。食品、禮品、獎品采購。
1、保安到位。
2、停車場地安排。
3、客戶報到。
4、食品發(fā)放。
5、游園活動。
6、歌舞表演。
7、抽獎活動。
8、禮品、獎品發(fā)放。
1、清點剩余物料，對可二次使用的物料登記在冊，并入庫存放。
2、效果分析報告。由策劃部對活動進行分析，并形成報告交開發(fā)商。
3、客戶跟蹤。由置業(yè)顧問對在活動中對項目感興趣的客戶進行跟進。
簽到區(qū)：門票600份，簽到桌椅，抽獎箱，臺布，報到牌，
活動須知公告牌，活動流程圖，停車指示牌，警戒線，花籃，拱門等。
舞臺區(qū)：桌椅，獲獎公告牌，抽獎流程，抽獎須知，兌獎流程，兌獎須知，獎品展示舞臺，燈光，音響，背景，節(jié)目單及相關(guān)道具。
游園區(qū)：指示牌，各游戲須知牌，兌獎須知，兌獎點，相關(guān)道具。
食品發(fā)放、兌獎區(qū)：食品、獎品、辦公桌、食品發(fā)放須知、兌獎流程。
注：以上劃橫線斜體部分的物料由專業(yè)公關(guān)公司提供。
項目數(shù)量單價金額備注。
券、卡類門票600份(含抽獎券、食品券、游戲券)+2019信封5000。
現(xiàn)場裝飾氛圍營造、氣拱門、花籃、胸花、警戒繩5000。
舞臺區(qū)小禮品及相關(guān)道具5000。
游園活動相關(guān)道具10000。
獎品特等獎及一、二、三等獎15000。
游園小獎品18000。
食品、飲料5504022019。
媒體記者2019。
其他5000。
合計：145000元。
說明：以上費用為初步預(yù)算，以實際支出為準。
數(shù)控部成立一周年晚會。
策劃書。
學(xué)校作為。
a.晚會結(jié)束后的離場工作，離場工作一定要維持紀律，以免造成擁擠。
b.發(fā)放下去的手掌要如數(shù)收回。
c.申請的設(shè)備、器材要及時歸還。
學(xué)生的創(chuàng)新思維。數(shù)控部團總支以增進友誼，
d.背景的拆除以及各種器材的收拾。
e.現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生要及時打掃干凈。
增強團隊責(zé)任為宗旨，注重培養(yǎng)廣大學(xué)生的德十五、注意事項。
1.表演節(jié)目的人員必須提前兩個節(jié)目到場簽到。(負責(zé)好表演人員的聯(lián)系情況)。
2.表演時需要伴奏的必須在晚會前把伴奏交到。
學(xué)生的創(chuàng)新思維。數(shù)控部團總支以增進友誼，
3.如遇到天氣轉(zhuǎn)變時應(yīng)做好晚會的延遲工作，及時利用廣播播放晚會的延遲時間做好兩天的應(yīng)急方案。
4.互動環(huán)節(jié)有邀請到嘉賓上臺表演時，臺后工作人員要把所需的道具搬上舞臺，結(jié)束后要迅速清場。
6.在晚會的每一個環(huán)節(jié)里，后勤人員必須積極配合主持人的工作。
7.表演時使用的設(shè)備出現(xiàn)故障時，技術(shù)人員要及時修理好，以免造成演員的正常發(fā)揮能力。
8.設(shè)備、器材(如電線、音響、麥克風(fēng)。。。)要有指定的人員看守，發(fā)現(xiàn)毛病即時報告，以免造成不必要情況發(fā)生。
數(shù)控部成立一周年晚會策劃書學(xué)校作為。
9.當(dāng)場下出現(xiàn)混亂、吵鬧時，工作要整頓現(xiàn)場的紀律問題，利用適當(dāng)?shù)臅r機把氣氛帶到高潮。
10.做好突出事件的應(yīng)急方案。
通向社會過渡重要的橋梁，應(yīng)該注重培養(yǎng)廣大注：請各部門、每位工作人員認真負責(zé)好本次活動的本職工作，團結(jié)共進完成本次晚會。
讓我們預(yù)祝本次晚會取得完滿成功!