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民主生活會(huì)班子篇一
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)。在進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的、十八屆三中、四中全會(huì)精神和中紀(jì)委五次全會(huì)精神和系列講話精神的基礎(chǔ)上，深入學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《云南省領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例剖析》等專題教育讀本，認(rèn)真參加紀(jì)律教育和廉政教育，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì)，以學(xué)習(xí)提高依法治企水平，以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和堅(jiān)定性。
二是堅(jiān)守底線。我堅(jiān)決遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”、“九個(gè)嚴(yán)禁”，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，嚴(yán)格遵守“三重一大”制度，嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級(jí)服從上級(jí)的工作原則，服從集團(tuán)的工作大局，從不把個(gè)人利益和局部利益凌駕于組織利益和全局利益之上，不搞陽奉陰違，不搞上有政策下有對(duì)策，堅(jiān)持潔身自好，對(duì)自己的配偶、子女及身邊工作人員切實(shí)做到了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，沒有出現(xiàn)親屬及身邊工作人員借自己的名義謀私利的現(xiàn)象。
三是勤政務(wù)實(shí)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)做好自己的本職工作。我認(rèn)為，廉潔自律不僅要管好自己，還要管好自己的分管部門，更重要的是切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，著力把涉及全局的大事、難事和干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題處理好，解決好，推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)工作。面臨當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢，我分管的工作都面臨較大壓力，根據(jù)集團(tuán)管控轉(zhuǎn)型的要求，我按照分工負(fù)責(zé)的原則，從深入調(diào)研著手，針對(duì)突出問題逐項(xiàng)研究逐項(xiàng)解決，組織拿出方案建議，努力發(fā)揮好自己在班子中的參謀助手作用。
對(duì)照省委考核組反饋指出的集團(tuán)黨風(fēng)廉政責(zé)任制存在的問題，作為班子成員，省委反饋的當(dāng)前工作中存在的問題我都承擔(dān)一定責(zé)任;在征求到的意見建議中，同志們給了我較多肯定的評(píng)價(jià)，也給我提出了寶貴的意見建議，結(jié)合以上問題，對(duì)照四個(gè)方面的問題和上級(jí)要求，我認(rèn)真查擺問題，結(jié)合工作邊學(xué)習(xí)邊改:
一是在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面。我堅(jiān)持嚴(yán)守政治紀(jì)律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，嚴(yán)格按照要求做好黨委分配的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面的工作，但從黨委的角度、從分管工作的角度，如何更加有效地支持紀(jì)委、紀(jì)檢部門開展工作方面具體的措施還要更加得力。這就包括征求到的意見中提到的加強(qiáng)企業(yè)黨委、紀(jì)委主要負(fù)責(zé)同志的選配工作，確保組織健全、人員配備到位、保證業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬等方面，除了從干部管理的角度來進(jìn)行配置和考慮之外，還要把如何更加有利于抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在突出的位置，更加合理有效搭配二級(jí)單位班子，增強(qiáng)二級(jí)單位黨委履行主體責(zé)任的主動(dòng)性和實(shí)效性。
二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面。我認(rèn)真落實(shí)自己責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅(jiān)持在干部選拔任用和基層黨建工作中嚴(yán)把廉政關(guān)、加強(qiáng)廉政教育，把廉政建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的重點(diǎn)內(nèi)容，同步考慮、同步實(shí)施。但是結(jié)合集團(tuán)各企業(yè)實(shí)際情況，在紀(jì)委班子配備方面思考還不夠深入、系統(tǒng)，主要生產(chǎn)企業(yè)的紀(jì)委書記基本都兼任工會(huì)主席，主業(yè)聚焦不夠。上半年我提出了對(duì)所屬主要生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)紀(jì)委書記實(shí)行分設(shè)、外派、兼任黨委副書記的建議，并經(jīng)集團(tuán)黨委研究后組織實(shí)施;注重加強(qiáng)對(duì)所屬三級(jí)單位紀(jì)委書記的配置和配齊配強(qiáng)紀(jì)檢審計(jì)工作隊(duì)伍方面的指導(dǎo)，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作從抓機(jī)構(gòu)建設(shè)、人員落實(shí)開始，重點(diǎn)改進(jìn)下屬企業(yè)有的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、人員未落實(shí)，影響工作開展的問題。
三是在支持紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任方面。我堅(jiān)持廉潔談話制度，自覺強(qiáng)化監(jiān)督和被監(jiān)督的責(zé)任意識(shí)，切實(shí)規(guī)范分管部門的權(quán)利運(yùn)行，在與干部的交心談心和到基層的調(diào)研座談等工作中都把黨風(fēng)廉政教育工作擺進(jìn)去，作為重要的內(nèi)容打招呼、聽意見，在干部選拔任用工作中也把廉潔自律情況作為一票否決的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格把關(guān)。但是對(duì)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況檢查落實(shí)方面還要加大力度，在配合開展對(duì)本部部門效能監(jiān)察，推進(jìn)部門工作作風(fēng)改進(jìn)方面的措施還不夠。今年，在全年的干部培訓(xùn)方案中，已將黨風(fēng)廉政教育作為干部教育培訓(xùn)的基本內(nèi)容，針對(duì)有的黨委主體責(zé)任不強(qiáng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不到位的問題，從提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、適應(yīng)新要求的角度強(qiáng)化干部素質(zhì)提升。
四是作風(fēng)建設(shè)方面。我堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定，在下基層調(diào)研或現(xiàn)場辦公解決問題時(shí)，基本上做到了輕車簡從和在食堂就餐，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，每年按要求如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人相關(guān)事項(xiàng)。結(jié)合上次民主生活會(huì)查找和整改的問題，進(jìn)一步加強(qiáng)深入基層調(diào)研指導(dǎo)工作、深入基層聯(lián)系群眾，不斷加強(qiáng)對(duì)干部的嚴(yán)格管理，進(jìn)一步關(guān)心干部的實(shí)際困難，拿出具體措施，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。但是在干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)提高、豐富當(dāng)前形勢下集團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè)內(nèi)涵和營造主動(dòng)進(jìn)取、銳意改革的干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍方面還要進(jìn)一步出措施、抓落實(shí)，在建設(shè)集團(tuán)各類人才培養(yǎng)通道方面還要加快進(jìn)度。在前期推行集團(tuán)首席師制的基礎(chǔ)上，近期已經(jīng)在集團(tuán)本部制定了專業(yè)人員培養(yǎng)晉升的框架性辦法。
下一步的工作中，我將進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)中央、省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的相關(guān)規(guī)定，深入學(xué)習(xí)系列講話精神，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育，切實(shí)抓好整改落實(shí)。在落實(shí)黨委主體責(zé)任的五個(gè)方面工作中，我結(jié)合分管工作要重點(diǎn)協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)好用人責(zé)任，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題;落實(shí)好支持責(zé)任，支持紀(jì)檢監(jiān)察部門深入開展廉政教育，把關(guān)口前移、重心下移，支持他們嚴(yán)肅查處違紀(jì)問題;還要帶好隊(duì)伍，管好自己，當(dāng)好廉潔從政的表率落實(shí)好示范責(zé)任。要結(jié)合分管工作進(jìn)一步嚴(yán)格干部管理，把制度定好、把規(guī)矩立嚴(yán)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，不斷提高自身拒腐防變的能力，推進(jìn)集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上臺(tái)階。
民主生活會(huì)班子篇二
按照區(qū)委的統(tǒng)一安排部署，xxxx黨總支于xxxx召開了xxxx年度局黨總支民主生活會(huì)。我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合“維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定”集中學(xué)習(xí)，緊緊圍繞“五個(gè)認(rèn)清、五個(gè)深刻”為要求，通過發(fā)放征求意見函和自查，查找出了四個(gè)方面的問題，并分析了產(chǎn)生問題的原因，研究制定了整改方案。現(xiàn)將落實(shí)xxxx年度民主生活會(huì)整改方案情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)黨建工作，提高隊(duì)伍素質(zhì)，為城市管理工作有序開展提供有力支撐。今年，為全面推進(jìn)城市管理行政執(zhí)法各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)，全面提升城市管理工作行政執(zhí)法能力，我局黨總支充分發(fā)揮“三大”主題教育活動(dòng)的優(yōu)勢，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”促黨建，以“機(jī)關(guān)文化建設(shè)”促效能，以“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”促穩(wěn)定，為城管工作提供強(qiáng)有力的思想保障、政治保障和制度保障，著力打造一支“政治合格、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)熟練、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力、人民滿意”的城管執(zhí)法隊(duì)伍，狠抓執(zhí)法隊(duì)伍的全面建設(shè)。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨建工作特別是干部隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)和關(guān)鍵。為此，我局狠抓局黨總支自身建設(shè)，特別注重發(fā)揮黨員干部的表率作用。局黨總支根據(jù)“三大”主題教育活動(dòng)的要求，經(jīng)過認(rèn)真研究，明確了創(chuàng)“五好”班
子和“五帶頭”黨員的指導(dǎo)思想，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞城市管理中心工作，以“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、勤政、廉潔”為重點(diǎn)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，全面提高班子整體素質(zhì)。通過開展“三大”主題教育活動(dòng)，進(jìn)一步把我局班子建設(shè)成為“政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、行政嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔勤政”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的影響力、滲透力和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨建工作在城市管理工作中的龍頭作用，發(fā)揮黨組織和黨員在城市管理工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，促進(jìn)城市管理協(xié)調(diào)發(fā)展。
二是抓隊(duì)伍建設(shè)。建設(shè)一支黨性強(qiáng)、素質(zhì)高、熱心工作的黨員干部隊(duì)伍，是搞好黨建和行政執(zhí)法工作的重要前提。圍繞隊(duì)伍建設(shè)，我局重點(diǎn)抓了三個(gè)環(huán)節(jié):加強(qiáng)培訓(xùn)教育，除按要求黨務(wù)專干參加區(qū)委組織部組織的組工干部培訓(xùn)外，還采取開會(huì)、學(xué)文件、上黨課、專題討論等多種形式，組織全體黨員認(rèn)真學(xué)理論、學(xué)法規(guī)，以正反兩方面的事例為教材，抓好理論武裝工作。全體黨員每個(gè)黨員都建立了學(xué)習(xí)筆記本，每月進(jìn)行一次檢查。尤其是黨的十七屆五中全會(huì)和中央新疆工作座談會(huì)召開以后，認(rèn)真安排、購買教材、制訂計(jì)劃、組織學(xué)習(xí)，使黨的精神在全局得到了深入貫徹。通過黨性政策教育，增強(qiáng)大家的黨性觀念，政策觀念和廉潔自律意識(shí);通過法紀(jì)法規(guī)教育，提高黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性和依法行政、文明執(zhí)法的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，抓好執(zhí)法隊(duì)伍的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。堅(jiān)持做到中隊(duì)每周學(xué)習(xí)一次的工作制度不動(dòng)搖，各中隊(duì)、
科室認(rèn)真開展了結(jié)合自身工作的學(xué)習(xí)活動(dòng)，以思想作風(fēng)教育為主題，開展以“用心想事、用心謀事、用心干事”，提高了黨員干部的大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、法治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí);強(qiáng)化了隊(duì)伍服務(wù)意識(shí)和服從意識(shí)，提升了隊(duì)伍形象。
三是抓制度建設(shè)。先后修訂和健全了《黨總支和黨員目標(biāo)管理制度》、《“三會(huì)一課”制度》、《民主評(píng)議黨員制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政制度》、《中心組學(xué)習(xí)制度》和《沙區(qū)行政執(zhí)法局日常行為細(xì)則》、《執(zhí)法文明禮儀》、《著裝規(guī)定》等一系列工作制度和規(guī)定辦法，堅(jiān)持用制度規(guī)范黨組織的活動(dòng)和黨員、干部的行為，并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和市行政執(zhí)法局工作安排意見，結(jié)合工作實(shí)際，制定全年工作計(jì)劃，明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，落實(shí)任務(wù)，責(zé)任到人，并提出保證措施。按照黨建工作年度目標(biāo)責(zé)任書，對(duì)各大隊(duì)、科室、中隊(duì)進(jìn)行嚴(yán)格考核，從制度的建立、落實(shí)、考核直至獎(jiǎng)懲，一環(huán)扣一環(huán)，保證了全局黨建工作的效果。
四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，提高拒腐防變能力。黨總支把增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)放在了自身建設(shè)的突出位置，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，身體力行，以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，為促進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍的廉政建設(shè)樹立了榜樣。年初黨總支與每個(gè)中隊(duì)簽定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，筑牢拒腐防變的思想防線;強(qiáng)化督察考核，注重抓好責(zé)任追究，從紀(jì)律上予以保障，完善責(zé)任追究制度;扎實(shí)開展糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作，全體執(zhí)法干部牢固樹立了執(zhí)政為民的從政理念，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)、效能意識(shí)和法制意識(shí)，改進(jìn)了工作作風(fēng)，提高了行政效能，確保了政令暢通，促進(jìn)了城管事業(yè)健康發(fā)展。把學(xué)習(xí)宣傳、制度建設(shè)、督導(dǎo)檢查貫穿始終，在各項(xiàng)工作中，全局黨員同志總是沖在第一線，充分發(fā)揚(yáng)了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，確保了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
xxxx緊緊圍繞xxxx管理體制，堅(jiān)持從廣大市民的整體利益出發(fā)，克服人員嚴(yán)重不足，工作任務(wù)繁重的困難，全面加強(qiáng)拆除違法建筑和市容環(huán)境保障等各項(xiàng)工作。努力探索新的工作方法和思路，少講空話，多辦實(shí)事，始終保持一種高昂、奮進(jìn)的精神狀態(tài)，創(chuàng)造性地開展工作，強(qiáng)化拆違工作和市容環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任制，做到一般目標(biāo)各負(fù)其責(zé)，重點(diǎn)目標(biāo)齊抓共管，堅(jiān)決扼制違法建筑和治理影響市容環(huán)境形象的行為，積極服從服務(wù)于我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和其它各項(xiàng)工作的發(fā)展。xxxx月，共查處各類城市管理行政執(zhí)法案件xxxx起，共受理xxxx起，轉(zhuǎn)辦案件xxxx起，來電案件xxxx起，案件辦結(jié)率達(dá)98%以上。
一是加強(qiáng)拆除違法建筑專項(xiàng)治理，遏制違法建設(shè)蔓延勢頭。為了有效遏止違法建筑行為，切實(shí)開展違法建筑專項(xiàng)整治工作，今年以來，xxxx確定了“堵住當(dāng)前、點(diǎn)上突破、面上清理”的工作思路，加大了違法建筑的查處力度，把集中拆違與城建重點(diǎn)工程和棚戶區(qū)改造相結(jié)合，加大集中拆違力度。突出抓好xxxx改造、xxxx建設(shè)、xxxx建設(shè)等重點(diǎn)工程的拆違工作，加強(qiáng)對(duì)xxxx等重點(diǎn)地區(qū)的監(jiān)控和拆除力度。一是實(shí)行“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處理”的工作機(jī)制，推行分片包干工作責(zé)任制。對(duì)違法案件查處實(shí)行周通報(bào)、周講評(píng)工作制度，有效落實(shí)轄區(qū)責(zé)任人發(fā)現(xiàn)、后續(xù)監(jiān)管第一責(zé)任人責(zé)任、中隊(duì)辦案責(zé)任和大隊(duì)強(qiáng)制制止、責(zé)任。二是暢通投訴渠道，24小時(shí)受理市民的投訴舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)的違法建筑做到快制止、快查處。強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，對(duì)相關(guān)部門和單位舉報(bào)、移送的案件做好記載及查處工作。三是本著對(duì)人民負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)穩(wěn)定負(fù)責(zé)的原則，積極穩(wěn)妥地做好宣傳教育，嚴(yán)厲查處沒有合法手續(xù)的新建、擴(kuò)建、突擊搶建等違法活動(dòng)。截止2xxxx，共拆除違法建筑xxxx處，xxxx平方米，拆除圍墻xxxx米。通過加大力度制止、拆除新建違法建筑，全面有效地遏制了轄區(qū)違法建設(shè)現(xiàn)象。
二是以開展創(chuàng)建執(zhí)法示范一條街為主線，全面推進(jìn)城市管理行政綜合執(zhí)法工作。根據(jù)市、區(qū)城市市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治的工作精神，為全面落實(shí)xxxx會(huì)議精神，不斷提高城市市容管理水平，改善我區(qū)投資環(huán)境，xxxx制定了市容環(huán)境綜合整治活動(dòng)方案，以開展創(chuàng)建執(zhí)法示范一條街為主線，科學(xué)調(diào)度，以點(diǎn)帶面，迅速開展整治工作，以疏堵結(jié)合整頓占道經(jīng)營行為，實(shí)現(xiàn)退路還民。以健全完善長效管理機(jī)制為重點(diǎn)，堅(jiān)持日常管理與不定期集中清理相結(jié)合，采取“片線承包、集分結(jié)合、錯(cuò)時(shí)管理、協(xié)調(diào)監(jiān)督”的辦法，xxxx月共清理整頓無證占道經(jīng)營和流動(dòng)攤販xxxx處;取締店外店、店外亂堆、亂放等xxxx處;共查處違章停車xxxx輛。以規(guī)范與拆除相結(jié)合，開展戶外廣告專項(xiàng)治理。共拆除戶外廣告牌匾xxxx塊;責(zé)令清洗、更換戶外廣告牌匾xxxx塊;拆除破損布標(biāo)、橫幅xxxx條。以整臟、治亂為重點(diǎn)，優(yōu)化學(xué)校周邊環(huán)境。開展了消除衛(wèi)生隱患、安全隱患和噪聲隱患的學(xué)校周邊集中整治工作，給廣大師生創(chuàng)造一個(gè)整潔、健康、有序的教學(xué)氛圍，維護(hù)良好市容秩序。以規(guī)范早夜市經(jīng)營行為，實(shí)行早夜間值班制度，加大對(duì)早夜市市容市貌的監(jiān)管力度。共清理、規(guī)范早夜市xxxx次。以查處噪聲擾民為重點(diǎn)，加強(qiáng)環(huán)保職能管理。采取屬地管理與專項(xiàng)治理相結(jié)合的原則，一方面駐區(qū)各中隊(duì)對(duì)本片區(qū)內(nèi)的建筑工地加強(qiáng)日常管理;另一方面夜檢中隊(duì)對(duì)夜間施工工地開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查工作，檢查規(guī)范建筑工地xxxx余次，處罰違法操作施工工地xxxx個(gè)。以重大節(jié)日和重大活動(dòng)契機(jī)，做好環(huán)境保障工作。為全面加強(qiáng)重大節(jié)假日、“兩會(huì)”和“文明城區(qū)”創(chuàng)建，xxxx結(jié)合相關(guān)要求，制定專項(xiàng)實(shí)施方案，合理安排執(zhí)法力量，確保各項(xiàng)重大會(huì)議、活動(dòng)和節(jié)假日保障工作高標(biāo)準(zhǔn)完成。
文化建設(shè)。xxxx以環(huán)境文化建設(shè)為切入點(diǎn)，嚴(yán)格按照“硬件建設(shè)、配套建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)”的標(biāo)準(zhǔn)，因地制宜地開展標(biāo)準(zhǔn)化中隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng)，努力在全區(qū)上下營造“和諧城管、為民執(zhí)法”的良好氛圍。以執(zhí)法中隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，全面加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中，始終堅(jiān)持“軟硬堅(jiān)持、齊頭并進(jìn)”的原則，全面抓好健全中隊(duì)組織機(jī)構(gòu)、規(guī)范執(zhí)法隊(duì)伍管理、文明執(zhí)法依法行政。結(jié)合“三大”主題教育活動(dòng)，積極開展“黨員示范崗”，全面落實(shí)“執(zhí)法示范一條街”、“標(biāo)準(zhǔn)化中隊(duì)建設(shè)”、“執(zhí)法宣傳日”,開展“勸說式執(zhí)法”等活動(dòng)，在廣大執(zhí)法干部中大力倡導(dǎo)依法有效和諧執(zhí)法理念，積極探索依法、有效、和諧執(zhí)法的新途徑，認(rèn)真落實(shí)以治理重點(diǎn)、難點(diǎn)為目標(biāo)的集中整治活動(dòng)。通過標(biāo)準(zhǔn)化中隊(duì)創(chuàng)建工作的有效開展，xxxx硬件設(shè)施、辦公環(huán)境明顯改善，隊(duì)伍精神面貌顯著提高，凝聚力、向心力明顯增強(qiáng)，全體城管隊(duì)員獻(xiàn)身城管執(zhí)法事業(yè)，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的熱情和信心得以全面激發(fā)。
xxxx今年以來城市管理水平的提高，來源于xxxx的正確領(lǐng)導(dǎo)，來源于xxxx局的精心指導(dǎo)，來源于區(qū)屬相關(guān)部門的大力支持。xxxx將堅(jiān)持抓住道路容貌整治不放松，繼續(xù)開展市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生各項(xiàng)整治活動(dòng);堅(jiān)持抓住違法建筑不放松，繼續(xù)加大對(duì)違法建筑的拆除力度，開展好城市管理亮點(diǎn)創(chuàng)建工作，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提升城市管理水平。
民主生活會(huì)班子篇三
作為一名黨員參與民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠幫助我正視問題，提高自身素質(zhì)和理論水平，更好的指導(dǎo)自己今后的工作。下面我就今年以來個(gè)人的主要工作情況和思想情況匯報(bào)如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高自身水平
在日常的工作中，我注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與理論學(xué)習(xí)，全面提高個(gè)人思想與業(yè)務(wù)水平。我按照要求，積極參加黨支部開展的各項(xiàng)活動(dòng)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)要求，抄錄學(xué)習(xí)材料36頁近2萬字。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話重要思想與黨員宗旨教育，做到能夠認(rèn)真貫徹?fù)碜o(hù)執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、路線和方針政策。在思想與行動(dòng)上都與黨組織保持一致。在平時(shí)工作中，我加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識(shí)、開闊自己的視野，并努力創(chuàng)新，將學(xué)習(xí)到的東西應(yīng)用于工作中。
2、認(rèn)真工作，務(wù)實(shí)盡責(zé)
我有較強(qiáng)的工作事業(yè)心和責(zé)任感，在工作中兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)。在日常的工作中，我注意總結(jié)查找常見問題的解決方法，積極解決工作中出現(xiàn)的情況。
3、存在的不足
一是理論學(xué)習(xí)還不能持之以恒，運(yùn)用理論分析解決實(shí)際問題的能力和水平還有待于進(jìn)一步提高。今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進(jìn)一步探索學(xué)習(xí)方法，在理論深度上下工夫。
二是思想解放不夠。認(rèn)識(shí)問題，解決問題，往往用傳統(tǒng)做法和直線思維。對(duì)分管的部分政企業(yè)務(wù)工作拓展不力，存在畏難情緒。
三是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，營銷業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)不足，待人接物不夠細(xì)致、缺乏方式方法，客戶關(guān)系維系不夠深入。
四是參與和深入業(yè)務(wù)發(fā)展一線不夠，對(duì)一線具體情況掌握不夠，工作效率不高。
學(xué)習(xí)不夠深入，理解不夠透徹。雖然在工作中能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)，并有所發(fā)揮，但是在實(shí)際業(yè)務(wù)中，思維不夠開闊，層次不夠高，對(duì)于分管工作的整體把握較差。
工作不夠扎實(shí)，有差不多就行了的思想，加之年齡比較大、多病，存在得過且過的意識(shí)。全局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)不夠。有時(shí)做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)，盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作，心理上還是有一些不以為然。放松了對(duì)自己的要求，缺乏朝氣，工作上放不開手腳。對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有冷熱不均和松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處
爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。
在無私奉獻(xiàn)上做得還不夠好，有時(shí)在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性，靜下心來，擠出時(shí)間，在“真學(xué)、真懂”上下功夫，不斷提高業(yè)務(wù)水平和理論水平。
2、努力工作，發(fā)揮黨員帶頭作用
積極參加學(xué)習(xí)黨員宗旨意識(shí)教育，在工作中發(fā)揮黨員模范帶頭作用，積極進(jìn)取扎實(shí)工作，樹立強(qiáng)烈的自覺意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴，規(guī)范自己的一言一行，找準(zhǔn)差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對(duì)個(gè)人要求上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。
以上就是本人的剖析匯報(bào)。我將在今后的工作中堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和實(shí)事求是的精神，本本分分做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和建議，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
民主生活會(huì)班子篇四
為確保民主生活會(huì)查擺問題的整改落實(shí)，經(jīng)深入分析研究，特制定本方案。
一是落實(shí)開門整改。公開方案，敞開大門，廣泛發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督、參與整改工作。及時(shí)向廣大黨員和干部群眾通報(bào)整改落實(shí)的情況，通過各種渠道，讓群眾了解整改的措施辦法、主要進(jìn)度和實(shí)際成效，自覺接受群眾的監(jiān)督。
二是堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)?？茖W(xué)制定整改措施，區(qū)分問題的輕重緩急，從群眾最反感、最不滿意的地方改起，從聯(lián)系服務(wù)群眾的薄弱環(huán)節(jié)抓起，從群眾最迫切希望辦的事入手，統(tǒng)籌推進(jìn)，分類解決，認(rèn)真總結(jié)整改成效，不斷鞏固整改成果，建立健全為民務(wù)實(shí)清廉的長效機(jī)制。
三是敢于動(dòng)真碰硬。對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、細(xì)化分工、責(zé)任到人，抓好建章立制，落實(shí)整改措施，確保思想不松懈、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱。
四是注重整改實(shí)效。一切從工信工作實(shí)際出發(fā)，積極辦好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)事，認(rèn)真糾正一批群眾反映強(qiáng)烈、作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，真正解決一些經(jīng)濟(jì)形式低迷、企業(yè)發(fā)展瓶頸、項(xiàng)目推進(jìn)困難等實(shí)際問題，在堅(jiān)持為民上密切黨群干群聯(lián)系，在用心做事上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在清正廉潔上樹立良好形象，以群眾看得見的整改落實(shí)成效取信于民，確保整改成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工信局各項(xiàng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
通過整改，進(jìn)一步增強(qiáng)政治定力,自覺踐行黨的根本宗旨,樹立強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神,堅(jiān)持聚焦作風(fēng)建設(shè),保持共產(chǎn)黨人的精神境界。著力提高黨員干部的政治意識(shí)，不斷增強(qiáng)遵守黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律的自覺性，用實(shí)際行動(dòng)彰顯“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求;著力推進(jìn)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，全面提高全局黨員干部的綜合素質(zhì);著力解決“軟、懶、散、浮”問題，在思想和作風(fēng)方面實(shí)現(xiàn)新突破，營造團(tuán)結(jié)向上、勤政務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為、廉潔守紀(jì)的良好氛圍;著力在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)上謀突破，使黨員干部的工作作風(fēng)更加扎實(shí)，工作創(chuàng)新意識(shí)更加強(qiáng)烈，工作思路更加開闊，工作成效更加顯著，打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的工信干部隊(duì)伍。
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫方面。有的同志對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替思想交流，以工作研究代替理論研討的傾向。
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面。
有的同志習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，親歷親為的少，交給基層部門、工作人員的多，也存在措施不實(shí)、檢查督導(dǎo)不到位等問題，導(dǎo)致部分決策在實(shí)施中存在走樣甚至沒有落實(shí)的現(xiàn)象。在責(zé)任追究上，對(duì)工作落實(shí)不力的單位和部門往往重批評(píng)、輕處理，重督促、輕問責(zé)。在工作方法上，對(duì)不直接關(guān)系發(fā)展和民生的一般性工作，重視還不夠，研究得不深入不細(xì)致，存在推著干、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。
(三)對(duì)黨忠誠老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面。有的同志在黨憂黨、在黨護(hù)黨意識(shí)不強(qiáng)，存在著滿足于不該說的堅(jiān)決不說、不該做的堅(jiān)決不做的現(xiàn)象，應(yīng)對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜斗爭的警惕性不高，對(duì)照“五個(gè)必須、五個(gè)決不允許”要求以及《廉政準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心做得還不夠。
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)方面。有的同志對(duì)“全面從嚴(yán)治黨”主體責(zé)任抓的還不夠嚴(yán)實(shí)，雖然按照上級(jí)部署制定了相對(duì)應(yīng)的文件、意見，但有極個(gè)別工作僅僅落實(shí)在會(huì)議上、文件上、責(zé)任書上，缺乏深入的思考和全局謀劃，在解決重點(diǎn)工作難題上力度不大、辦法不多。
(五)糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距方面。有的同志到基層調(diào)研按設(shè)計(jì)的路線走，下基層走馬觀花，熱衷看面上、看亮點(diǎn)、聽匯報(bào)，看“門面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少，調(diào)研走過場、做樣子。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕方面。有的同志對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神的全面性、長期性認(rèn)識(shí)不足，貫徹落實(shí)中存在消極執(zhí)行問題，有的思想還停留在“不敢”的層面，還沒有達(dá)到“不想”的自覺。主動(dòng)查、全面查的力度還不夠大、頻率還不夠高;在公款吃喝上，隱形吃喝現(xiàn)象仍然沒有杜絕，個(gè)別單位個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)，存在“過關(guān)”思想，認(rèn)為收尾就是結(jié)束，可以“歇歇腳、松口氣”。
(一)持之以恒加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真組織開展“
不忘初心
，牢記使命”主題教育，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)做到“規(guī)定動(dòng)作”，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處;精心謀劃“自選動(dòng)作”，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育效果。牢牢抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，認(rèn)真落實(shí)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，建立個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活化教育載體，全面提升班子成員的理論水平和黨性修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”的精髓內(nèi)涵，筑牢理想信念根基。強(qiáng)化學(xué)以致用，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在xxx工作的各個(gè)方面和全過程，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(二)持之以恒嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格按照新修訂的《黨章》以及《準(zhǔn)則》《條例》要求，進(jìn)一步強(qiáng)化黨紀(jì)意識(shí)，用黨紀(jì)黨規(guī)嚴(yán)格規(guī)范自身言行，把規(guī)定要求有效落實(shí)在工作和生活的細(xì)節(jié)之中。繼續(xù)強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，做到遵循組織程序，不越級(jí)越權(quán)，堅(jiān)決批評(píng)和執(zhí)政自行其是、欺上瞞下、弄虛作假等行為。時(shí)刻以焦裕祿、廖俊波、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向好干部標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)典型看齊，模范履行黨員權(quán)利和義務(wù)，為全市黨員干部當(dāng)好標(biāo)桿，做好榜樣。深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，開展新“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治，著力發(fā)現(xiàn)和解決突出問題，堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義反彈回潮。堅(jiān)持工作原則，勇于責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做到敢抓敢管，以踏石留印，抓鐵有痕的勁頭推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱向延伸。堅(jiān)持依法行政，全面落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格督促檢查、考評(píng)考核、問責(zé)追究，推動(dòng)各項(xiàng)工作有效落實(shí)，做到件件有布置有檢查、有成效有結(jié)果，確保善始善終、善做善成。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(三)持之以恒加強(qiáng)組織建設(shè)，錘煉先鋒隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)決策制度，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”“末位發(fā)言制”等規(guī)定，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格按照程序辦事、按規(guī)矩辦事，確?？茖W(xué)決策、民主決策、依法決策。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，帶頭參加雙重組織生活，主動(dòng)接受所在黨支部教育管理監(jiān)督，發(fā)揮好表率作用。認(rèn)真落實(shí)交心談心制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與分管部門黨員干部之間開展經(jīng)常性交心談心，把心談通，把話談透，消除隔閡，化解矛盾，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。樹立崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向，切實(shí)選好用好管好帶好干部，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，豐富培養(yǎng)鍛煉方式，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(四)持之以恒加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持清正廉潔。全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，進(jìn)一步細(xì)化工作措施，嚴(yán)格督導(dǎo)考核，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處。班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，著力解決抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠常、不夠細(xì)，不夠長的問題。加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)和反腐倡廉教育，從嚴(yán)抓好紀(jì)律約束和思想防范，切實(shí)做到防微杜漸。繼續(xù)實(shí)行干部約談、誡勉談話等制度，著力解決苗頭性、傾向性問題。對(duì)觸犯黨紀(jì)國法、發(fā)生腐敗的，堅(jiān)持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，嚴(yán)格依紀(jì)依規(guī)處理。逗硬執(zhí)行制度規(guī)矩，以“零容忍”態(tài)度堅(jiān)決懲治腐敗問題。
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民主生活會(huì)班子篇五
根據(jù)市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部關(guān)于開好2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知要求，縣委領(lǐng)導(dǎo)班子在深化學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、深入開展談心談話的基礎(chǔ)上，對(duì)照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)、初心使命，重點(diǎn)從五個(gè)方面認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問題的原因，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)就縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查如下：
（一）在對(duì)照學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是在“學(xué)懂”上做得不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，特別是黨的十九屆五中全會(huì)提出的一系列新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，理解得不夠深透，還停留在零散的感性理解上，沒有上升到系統(tǒng)性的理性認(rèn)識(shí)，距離入腦入心、真懂真信的要求還有一些差距。個(gè)別班子成員存在“先用先學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)缺少擠勁、鉆勁，未能從更高的層面深化對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)，理論素養(yǎng)停留在粗淺層面。二是在“弄通”上做得不夠。抓干部理論學(xué)習(xí)有單純?yōu)榱藢W(xué)理論而學(xué)理論的傾向，融會(huì)貫通、聯(lián)系實(shí)際做的不夠，想問題、做決策、定目標(biāo)時(shí)站位還不夠高，思想還不夠解放，推動(dòng)工作的創(chuàng)造性不足，沒有完全從黨的十九屆五中全會(huì)和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神中找立場、找觀點(diǎn)、找方法。如在補(bǔ)齊發(fā)展短板，破解產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展等難題上，思路還不夠開闊，措施還不夠得力，成效還不夠明顯。三是在“做實(shí)”上做得不夠。對(duì)黨中央的決策部署沒有完全吃透精神、掌握精髓，在運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐方面，與縣情實(shí)際結(jié)合不夠緊密，一定程度上還存在著學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。如在貫徹落實(shí)新發(fā)展理念方面，沒有從根本上轉(zhuǎn)變投資拉動(dòng)的慣性思維，“綠水青山就是金山銀山”的理念還沒有落地落實(shí)，環(huán)境保護(hù)和治理的措施還不夠有力、力度還不夠大。
（二）在對(duì)照?qǐng)?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮縣委的政治功能和領(lǐng)導(dǎo)作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央和區(qū)市黨委各項(xiàng)決策部署方面。一是在推進(jìn)落實(shí)上不夠迅速。在具體工作中，有時(shí)考慮的客觀因素過多，抓落實(shí)的時(shí)效性不夠。比如，對(duì)群眾接受程度高、推行阻力小的就執(zhí)行得快一些，反之就執(zhí)行得相對(duì)慢一些；有時(shí)中央決策出來了，還保持觀望態(tài)度，等區(qū)市出臺(tái)貫徹意見了，才制定我縣的具體貫徹落實(shí)方案。二是在貫徹執(zhí)行上不夠有力。在落實(shí)黨中央和區(qū)市黨委各項(xiàng)決策部署與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到矛盾時(shí)，存在對(duì)地方利益考慮多，對(duì)自身困難強(qiáng)調(diào)多，對(duì)全局利益考慮少的問題。如在研究推進(jìn)一些重大投資項(xiàng)目和民生工程的過程中，總是希望多向國家和區(qū)市爭取各種政策支持和資金補(bǔ)貼，深入研究思考破解問題瓶頸的辦法不多。三是在請(qǐng)示匯報(bào)上不夠到位。向上級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)，說成績、說亮點(diǎn)多一些，講問題、講不足少一些，希望得到上級(jí)認(rèn)可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。比如，有時(shí)出于保護(hù)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)信心和激情的考慮，在一些公眾場合向上級(jí)匯報(bào)工作時(shí)，對(duì)存在的一些問題和不足，作了一定程度的回避。
（三）在對(duì)照履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)，努力打造xxx區(qū)方面。一是主動(dòng)作為不夠。有的班子成員認(rèn)為自己服從安排抓落實(shí)就行了，對(duì)待分管工作不主動(dòng)思考，安排什么就干什么，有時(shí)對(duì)某些工作也有好的想法，但總有這樣那樣的顧慮，怕越位，怕背包袱，走一步，看一步，沒有統(tǒng)籌布局，參謀助手和獨(dú)擋一面的作用發(fā)揮不夠突出。例如，存在著各掃門前雪現(xiàn)象，特別是在黨建工作上都認(rèn)為是黨口的活，參與度不高，使得黨建工作抓得不細(xì)不實(shí)，缺乏協(xié)同作戰(zhàn)精神和大局意識(shí)。二是工作目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)不高。由于對(duì)自己世界觀的改造放松、要求不夠嚴(yán)和缺乏好習(xí)慣好作風(fēng)的長期培養(yǎng)，班子普遍存在認(rèn)為工作只要完成任務(wù)就行的思想，在工作上停留在一般化的標(biāo)準(zhǔn)，工作精細(xì)化和流程化管理水平不高，嚴(yán)要求高標(biāo)準(zhǔn)和爭創(chuàng)一流追求卓越方面做得不夠。三是破陳出新勇氣不足。個(gè)別班子成員解決問題有時(shí)有些患得患失，不夠果斷，有畏難情緒，缺乏追求新目標(biāo)的動(dòng)力，缺乏在大局下想問題、做工作的自覺性。例如，在處理信訪工作時(shí)，擔(dān)心有些基層歷史遺留的信訪問題處理的不好可能給單位惹來麻煩，有些敏感問題能擋就擋了、能推就推出去了。
（四）在對(duì)照學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)和省委十二屆十次、十一次、十二次全會(huì)及市委四屆九次、十次全會(huì)精神，對(duì)照黨中央和區(qū)、市黨委提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，在加強(qiáng)科學(xué)謀劃、查找短板弱項(xiàng)方面。一是創(chuàng)新發(fā)展速度不快。黨的十九屆五中全會(huì)精神明確要求堅(jiān)定不移貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，但班子在引領(lǐng)改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)展步伐還不快，在改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)率先探索、先行先試上做得還不夠。雖然在理念、政策上追求與時(shí)俱進(jìn)，但部分重點(diǎn)工作的實(shí)效、實(shí)績還未有明顯突破。二是深入基層調(diào)研不多。表現(xiàn)在在上面要情況多，聽匯報(bào)多，深入基層不多，聯(lián)系基層不夠，深入實(shí)際指導(dǎo)檢查和調(diào)研少，跟蹤問效少，聽取基層和群眾的意見和建議不多，導(dǎo)致上級(jí)精神落實(shí)不好。例如，部分班子成員以忙為理由和基層、干部談心談話不夠經(jīng)常深入，在思想上工作上生活上溝通的不夠，對(duì)基層和群眾關(guān)心幫助不夠，對(duì)基層主動(dòng)進(jìn)行項(xiàng)目服務(wù)和工作指導(dǎo)不夠。三是編制謀劃項(xiàng)目還不夠全面。雖然先后多次組織討論謀劃全縣“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，也多方征求黨代表、企業(yè)代表和老干部、群眾的意見建議，但對(duì)照中央、區(qū)市黨委要求，謀劃民生改善、鄉(xiāng)村振興和沿黃流域生態(tài)改善等方面重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作相對(duì)較少，與中央關(guān)于做好“三農(nóng)”工作和推進(jìn)******高質(zhì)量發(fā)展的要求還有一定差距。
（五）在對(duì)照落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，在貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)行為，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和自治區(qū)若干規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義和官僚主義方面。一是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)還不夠有力。一些基層黨組織對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的部署要求思想認(rèn)識(shí)還不到位，推進(jìn)措施還不夠有力，責(zé)任傳導(dǎo)層層遞減，呈現(xiàn)“上熱下冷”的現(xiàn)象；個(gè)別基層黨組織書記在抓基層黨建工作方面投入精力較少，直接推動(dòng)抓落實(shí)少，對(duì)整頓軟弱渙散基層黨組織等一些重點(diǎn)工作盯的不緊，督導(dǎo)檢查不到位。二是基層黨組織建設(shè)較為薄弱。“三大三強(qiáng)”行動(dòng)、“兩個(gè)帶頭人”工程、“三強(qiáng)九嚴(yán)”工程等基層黨建重點(diǎn)工作推進(jìn)落實(shí)上還有差距。如機(jī)關(guān)黨建工作“燈下黑”“兩張皮”的問題不同程度存在，有的基層黨組織“三會(huì)一課”、支部主題黨日等制度落實(shí)不到位，黨組織生活不規(guī)范等。三是干部管理監(jiān)督不不夠嚴(yán)格。對(duì)干部的日常監(jiān)督缺乏有效的措施和手段，談心談話、提醒、函詢、誡勉等制度落實(shí)還不到位，對(duì)一些干部的社交圈、八小時(shí)之外的管理缺位，管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系不健全。個(gè)別干部存在害怕?lián)?zé)“不敢為”、不負(fù)責(zé)任“不作為”、本領(lǐng)欠缺“不會(huì)為”的問題，抓工作的魄力和擔(dān)當(dāng)精神不足，工作浮在面上，習(xí)慣于充當(dāng)“傳話筒”，尤其是應(yīng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境保護(hù)、征地拆遷等急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí)，攻堅(jiān)克難意識(shí)不夠，信心不足，措施不硬，畏首畏尾，工作推進(jìn)乏力。
一是政治站位不夠高，理論學(xué)習(xí)不夠深。面對(duì)新形勢、新任務(wù)和新要求，一些班子成員對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識(shí)，沒有與時(shí)俱進(jìn)地用黨的先進(jìn)理論來武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，對(duì)馬克思主義基本原理、中國特色社會(huì)主義理論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，存在“先用先學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，缺乏“擠”“鉆”的精神，未能從更高的層面深化對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)，理論素養(yǎng)停留在粗淺層面，在牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面與新形勢新任務(wù)的要求還有差距。
二是黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng)，履職盡責(zé)缺擔(dān)當(dāng)。對(duì)加強(qiáng)班子黨性修養(yǎng)重視不夠，沒有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉作為改造主觀世界的終生課題，在解決世界觀、人生觀、價(jià)值觀的“總開關(guān)”問題上與新時(shí)代的要求還存在一定差距，致使一些黨員干部工作中堅(jiān)持原則有時(shí)不夠嚴(yán)格；有的在工作中滿足于完成任務(wù)和不出問題，進(jìn)取意識(shí)、奮斗精神有所消減，只求過得去、不出錯(cuò)，做的差不多就行了；有的面對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新情況新問題，分析不透、研究不深，缺少“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，解決疑難險(xiǎn)重工作信心不足、決心不大。
三是宗旨意識(shí)不牢固，群眾立場站的不穩(wěn)?！耙匀嗣駷橹行牡陌l(fā)展思想”樹立的不夠牢固，還不能完全自覺貫徹黨的群眾路線，對(duì)黨的根基在人民、血脈在人民、力量也在人民認(rèn)識(shí)不到位，在強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)、保障群眾權(quán)益、切實(shí)讓群眾滿意上下的功夫還不夠。一些黨員干部沒有自覺把人民對(duì)美好生活的向往作為根本工作指向和最高價(jià)值追求，在發(fā)展“為了誰”“依靠誰”，發(fā)展的結(jié)果“誰共享”等問題上思考的不深不透，不能真正靜下心、沉下去，依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾推動(dòng)工作落實(shí)。
四是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)不夠嚴(yán)格，從嚴(yán)治黨不夠有力。推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任感還不夠強(qiáng)，一些基層黨組織政治功能建設(shè)薄弱，“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位，黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)不實(shí)，對(duì)黨員教育管理不夠嚴(yán)格。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視程度不夠，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)還存在缺位，“四風(fēng)”問題仍不同程度存在，一些黨員干部違紀(jì)違規(guī)問題還時(shí)有發(fā)生。
一是提高政治站位，做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)定執(zhí)行黨的政治路線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)定自覺把“四個(gè)意識(shí)”轉(zhuǎn)化為對(duì)黨忠誠、聽黨指揮、為黨盡責(zé)的實(shí)際行動(dòng)，堅(jiān)定自覺把習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神作為各項(xiàng)工作的根本遵循，堅(jiān)定自覺把“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”融入到血液里、根植到思想上、落實(shí)到行動(dòng)中，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，黨中央要求的堅(jiān)決執(zhí)行，黨中央禁止的堅(jiān)決不做，確保黨中央政令暢通無阻。同時(shí)，注重提高政治能力，準(zhǔn)確把握政治方向，堅(jiān)定站穩(wěn)政治立場，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，善于從政治上觀察、分析、解決問題，做到眼睛亮、見事早、行動(dòng)快，確保每一項(xiàng)工作都經(jīng)得起政治上的檢驗(yàn)。
二是強(qiáng)化理論武裝，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神。堅(jiān)持把理論武裝作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)首要任務(wù)，持續(xù)鞏固“
不忘初心
、牢記使命”主題教育成果，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，將新發(fā)展理念納入中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，充分發(fā)揮縣委理論中心組學(xué)習(xí)、“杞鄉(xiāng)發(fā)展論壇”等作用，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)黨的十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神上持續(xù)用力、久久為功，堅(jiān)持原原本本讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷在思想深處確立對(duì)新發(fā)展理念的自覺和自信，確保在指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上求實(shí)效、求突破。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制，健全完善輿情動(dòng)態(tài)分析、隱患排查、追責(zé)問責(zé)等機(jī)制，定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢，定期聽取意識(shí)形態(tài)工作匯報(bào)，定期在黨內(nèi)通報(bào)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，切實(shí)當(dāng)好意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)者、推動(dòng)者、執(zhí)行者。
三是堅(jiān)持正確導(dǎo)向，確保擔(dān)當(dāng)干事。認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，提高政治站位，履行政治責(zé)任，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，著力推動(dòng)全縣基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬。深入實(shí)施“三大三強(qiáng)”行動(dòng)、“兩個(gè)帶頭人”工程和“三強(qiáng)九嚴(yán)”工程，下大力氣集中整頓農(nóng)村軟弱渙散基層黨組織和機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”“兩張皮”等問題。積極推行城市黨建“四聯(lián)四化”機(jī)制，深化社區(qū)“聯(lián)合黨委”運(yùn)行機(jī)制，著力構(gòu)建區(qū)域化城市基層黨建工作新格局。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，將政治標(biāo)準(zhǔn)貫穿于干部選拔任用各環(huán)節(jié)、全過程，真正把那些政治過硬、忠誠干凈、實(shí)干苦干、敢抓敢管的干部發(fā)現(xiàn)出來、重用起來。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，始終堅(jiān)定政治立場與深厚為民情懷統(tǒng)一，深入踐行黨的群眾路線，從人民最關(guān)系最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，針對(duì)就業(yè)、教育、醫(yī)療等問題發(fā)力，堅(jiān)決杜絕虛假脫貧、數(shù)字脫貧，確保脫貧實(shí)效經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)、得到人民群眾擁護(hù)。
四是強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，引導(dǎo)各級(jí)黨組織強(qiáng)化政治意識(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，督促黨組織書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員履行“一崗雙責(zé)”，把黨建作為主責(zé)主業(yè)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到位，把黨的建設(shè)落到實(shí)處。充分發(fā)揮巡察利劍作用，堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”貫徹巡視整改全過程，對(duì)中央巡視反饋具體問題要見人見事，逐項(xiàng)逐條整改，確保整改任務(wù)落實(shí)率、問題線索處置率、信訪事項(xiàng)辦結(jié)率達(dá)到100%，做到事事有回應(yīng)，件件有找落。堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅，無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位，加大對(duì)“微腐敗”“蠅貪”等整治查處力度，切實(shí)強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)力度，持之以恒糾正“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，帶頭把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題嚴(yán)肅追究問責(zé)，持續(xù)形成震懾，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈，切實(shí)以看得見、摸得著的變化取信于民。
民主生活會(huì)班子篇六
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，在市委督導(dǎo)組、市委組織部和市委農(nóng)工委指導(dǎo)下，2018年1月19日，學(xué)院召開了以“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),進(jìn)一步明確努力方向和整改措施。為扎實(shí)做好整改落實(shí)工作，結(jié)合做好2017年領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核存在的問題整改，確保民主生活會(huì)取得實(shí)效，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，制定如下整改落實(shí)方案。
（一）指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，弘揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng)，注重問題導(dǎo)向與目標(biāo)導(dǎo)向相結(jié)合，全力推動(dòng)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展，為落實(shí)首都城市戰(zhàn)略定位、推動(dòng)京津冀協(xié)同發(fā)展、服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略做出新的貢獻(xiàn)。
（二）工作目標(biāo)
以提升領(lǐng)導(dǎo)班子整體的凝聚力、領(lǐng)導(dǎo)力為主線，以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活和強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督為重點(diǎn)，堅(jiān)持率先垂范，積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子核心作用，牢牢把握正確辦學(xué)方向，不斷提高辦學(xué)治校的能力，引領(lǐng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極面對(duì)新時(shí)代、新任務(wù)、新要求，匯聚干事創(chuàng)業(yè)合力，加快學(xué)院發(fā)展建設(shè)步伐。
（三）基本原則
1.堅(jiān)持立足大局。把整改工作與貫徹落實(shí)黨的十九大精神結(jié)合起來，與完成今年中心工作任務(wù)結(jié)合起來，全力抓好整改任務(wù)的落實(shí)，為學(xué)院中心工作和實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。
2.堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。整改落實(shí)既要堅(jiān)持立足當(dāng)前，解決當(dāng)前突出問題，又要著眼長遠(yuǎn)，抓好今后一個(gè)時(shí)期工作的推進(jìn)，逐步建立完善長效機(jī)制，做到標(biāo)本兼治。
3.堅(jiān)持對(duì)標(biāo)看齊。整改落實(shí)工作要堅(jiān)持以上率下、以上帶下、上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)，從領(lǐng)導(dǎo)干部改起，形成一級(jí)帶一級(jí)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓整改的工作格局。
4.堅(jiān)持民主公開。把發(fā)揚(yáng)民主、師生參與貫穿整改落實(shí)全過程，及時(shí)公布整改方案和整改進(jìn)展情況，以師生滿意為標(biāo)準(zhǔn)，自覺接受全體師生員工的監(jiān)督。
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)上查擺的問題和師生提出的意見建議，針對(duì)思想、工作、作風(fēng)等方面存在的不足和差距，以及制約學(xué)院發(fā)展的突出問題，提出有針對(duì)性和可操作性的整改措施，重點(diǎn)抓好以下4個(gè)方面14項(xiàng)整改任務(wù)：
（一）帶頭牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，提高政治站位和政治覺悟
存在問題：政治理論素養(yǎng)不高，“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)；遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩不夠嚴(yán)格；貫徹落實(shí)民主集中制有差距。
整改措施：
1.增強(qiáng)堅(jiān)定理想信念的自覺性。以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，把政治理論學(xué)習(xí)與研究落實(shí)中央市委有關(guān)文件精神有機(jī)結(jié)合起來、與深入院內(nèi)外實(shí)際調(diào)查研究結(jié)合起來、與解決重大問題結(jié)合起來，帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。不斷改進(jìn)和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、有效性。學(xué)習(xí)安排中要突出黨的理論教育和黨性教育，學(xué)時(shí)數(shù)不低于學(xué)習(xí)總量的70%，集體學(xué)習(xí)每年不少于10次。堅(jiān)持把黨章作為黨員干部經(jīng)常性的學(xué)習(xí)內(nèi)容，帶頭開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，帶頭悟初心、守初心、踐初心，更加自覺地為實(shí)現(xiàn)新時(shí)代黨的歷史使命不懈奮斗。
2.帶頭增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。要始終把維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位作為第一位的政治要求，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，帶頭增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)守“四個(gè)服從”，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)班子每年要召開高質(zhì)量民主生活會(huì)，對(duì)照“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”要求，對(duì)照嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩等要求，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，并嚴(yán)格遵守報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)規(guī)定。
3.完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制。要充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用，管好大局，把好方向，抓大事，加強(qiáng)黨對(duì)學(xué)院各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要研究、完善新時(shí)期黨委全面領(lǐng)導(dǎo)的工作機(jī)制。認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究、落實(shí)市委重大決策部署和文件精神，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，研究提出貫徹措施并抓好落實(shí)，著力提高辦學(xué)治校能力和水平，更好服務(wù)首都工作和“三農(nóng)”工作大局。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在民主生活會(huì)、述職評(píng)議、年度工作總結(jié)中報(bào)告?zhèn)€人執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制情況。
4.認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員全局意識(shí)和協(xié)作意識(shí)，完善議事規(guī)則，提高議事決策效率，增強(qiáng)班子整體合力與活力，提高工作執(zhí)行力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、宣傳部趙章彬
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
（二）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展
存在問題：落實(shí)基層黨建工作責(zé)任不深不細(xì)；組織生活不嚴(yán)肅；執(zhí)行選人用人制度不規(guī)范；遵守干部工作紀(jì)律不嚴(yán)格，執(zhí)行干部報(bào)告制度有差距；落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有差距；落實(shí)干部廉政紀(jì)律不到位。
整改措施：
1.全面落實(shí)黨建工作責(zé)任。黨委主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)擔(dān)起第一責(zé)任人責(zé)任，班子其他成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，牢記抓好黨建是最大政績的理念，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神，真正把黨建工作責(zé)任扛在肩上、抓在手上。黨委要定期研究黨建工作，加強(qiáng)對(duì)黨建工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)工作過程的督查指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決黨建任務(wù)和要求不落地等問題。層層壓實(shí)黨建工作責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作隊(duì)伍的培訓(xùn)，增強(qiáng)基層黨建工作的創(chuàng)新和活力。以基層黨組織規(guī)范化建設(shè)為抓手，制定二級(jí)黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓基層黨建工作責(zé)任清單，制定黨支部工作考核評(píng)價(jià)辦法，持續(xù)推進(jìn)黨組織書記抓黨建述職評(píng)議考核工作，構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、落實(shí)有序的黨建工作責(zé)任體系，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。
2.提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量與效果。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，帶頭執(zhí)行“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)等組織生活的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺用好批評(píng)和自我批評(píng)武器，提高民主生活會(huì)、組織生活會(huì)質(zhì)量，有針對(duì)性地解決問題。黨員院領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺以普通黨員身份參加所在黨支部活動(dòng)，認(rèn)真過好雙重組織生活。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、宣傳部趙章彬
完成時(shí)限：2018年12月
3.完善選人用人制度。要嚴(yán)守選人用人規(guī)矩和程序，落實(shí)“凡提四必”要求，及時(shí)研究解決四輪干部競聘后反映出來的問題，進(jìn)一步規(guī)范選人用人工作。完善動(dòng)議和推薦工作，實(shí)行差額醞釀。綜合分析推薦考核結(jié)果和干部一貫表現(xiàn)，研究確定考察對(duì)象，防止簡單以票取人、以分取人。改進(jìn)考察辦法，健全和完善干部日常跟蹤了解機(jī)制，全方位、多角度、立體式考察識(shí)別干部，重在考準(zhǔn)考實(shí)。要重視干部考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用，將考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為干部選拔任用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)；嚴(yán)格干部職數(shù)管理，規(guī)范校辦企業(yè)干部管理。要嚴(yán)格干部日常監(jiān)督管理，加大提醒函詢誡勉力度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、經(jīng)商辦企業(yè)行為、辦理和持有因私護(hù)照及出國（境）、社團(tuán)和企業(yè)兼職等工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺
完成時(shí)限：2018年6月
4.加大正風(fēng)肅紀(jì)力度。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔自律和警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時(shí)“咬耳扯袖”，引導(dǎo)黨員干部和教職工筑牢拒腐防變思想防線。要經(jīng)常深入二級(jí)單位指導(dǎo)檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)制度落實(shí)，做好工作督促檢查紀(jì)實(shí)。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，加強(qiáng)紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，加強(qiáng)招生、招聘、干部選任、科研項(xiàng)目管理、職稱評(píng)定、基建、物資采購等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)管，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)行為，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正、廉潔從教的校園環(huán)境。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏、牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年12月
（三）帶頭遵守執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
存在問題：帶頭調(diào)查研究不夠，存在懶政怠政問題；會(huì)風(fēng)文風(fēng)仍需改進(jìn)。
整改措施：
1.帶頭加強(qiáng)調(diào)查研究。要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層“三個(gè)一”制度，要虛心向師生學(xué)習(xí)，圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、深化綜合改革和師生工作學(xué)習(xí)生活等問題，開展深入細(xì)致的調(diào)查研究，著力解決關(guān)系學(xué)院發(fā)展和師生反映強(qiáng)烈的突出問題。班子成員要經(jīng)常深入教學(xué)、科研、服務(wù)一線和院外合作單位開展調(diào)查研究、現(xiàn)場辦公、指導(dǎo)基層工作，每年至少要結(jié)合改進(jìn)工作撰寫1篇有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，每名院領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)年不少于2次。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺
完成時(shí)限：2018年6月，長期堅(jiān)持
2.切實(shí)抓好作風(fēng)建設(shè)。切實(shí)按照習(xí)近平總書記的重要指示要求，認(rèn)真查找“四風(fēng)”突出問題，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，采取過硬措施，堅(jiān)決加以整改，務(wù)求取得實(shí)效。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)工作的督查，對(duì)紀(jì)律松弛、作風(fēng)懶散、推諉扯皮、不作為現(xiàn)象嚴(yán)肅問責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)持以上率下、層層帶動(dòng)，繼續(xù)緊盯重要節(jié)假日等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，從一件件小事抓起，堅(jiān)決防止不良風(fēng)氣反彈回潮。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏杜保德牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
3.切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭進(jìn)一步精簡會(huì)議活動(dòng)和文件數(shù)量，科學(xué)統(tǒng)籌安排會(huì)議，嚴(yán)格控制會(huì)議時(shí)間和文件字?jǐn)?shù)，提高視頻會(huì)議利用率，提高會(huì)議和文件效率。繼續(xù)優(yōu)化數(shù)字化辦公平臺(tái)，簡化辦事程序，提高辦事效率。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟，紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年6月
（四）帶頭攻堅(jiān)克難，努力推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展取得新成效
存在問題：主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)，抓落實(shí)狠勁不足。
整改措施：
1.帶頭擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，崇尚實(shí)干、力戒空談，以釘釘子精神擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，把責(zé)任扛在肩上。加強(qiáng)工作部署和工作檢查力度，定期召開全院工作推進(jìn)會(huì)，自覺把工作抓緊抓實(shí)、抓出成效，確保年度工作任務(wù)和各項(xiàng)改革任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海杜保德牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
2.增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大決策部署，緊抓發(fā)展職業(yè)教育和實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略歷史機(jī)遇，堅(jiān)持首善標(biāo)準(zhǔn)，凝心聚力、開拓創(chuàng)新，增強(qiáng)全面深化改革的緊迫感、責(zé)任感，更好地把握高等職業(yè)教育的辦學(xué)規(guī)律，認(rèn)真思考和解決事關(guān)學(xué)院改革發(fā)展穩(wěn)定的全局性、前瞻性和戰(zhàn)略性的重大問題，在深化學(xué)院教育綜合改革，聚焦內(nèi)涵式發(fā)展，推動(dòng)辦學(xué)水平提升，服務(wù)首都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和“三農(nóng)”工作、推動(dòng)京津冀協(xié)同發(fā)展等工作中勇于攻堅(jiān)克難，努力推進(jìn)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)再上新臺(tái)階。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、宣傳部趙章彬
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
3.帶頭破解難題。要進(jìn)一步樹立正確政績觀，圍繞內(nèi)涵式發(fā)展，真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難，抓住辦學(xué)中突出短板和薄弱環(huán)節(jié)，加快深化學(xué)院綜合改革，穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革、師資人事制度改革、激勵(lì)機(jī)制改革、校辦企業(yè)改革，破解專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)滯后、教學(xué)名師和領(lǐng)軍人才不足、巡視指出的辦學(xué)成本偏高、激勵(lì)機(jī)制不完善、管理服務(wù)水平不高、教職工收入偏低等制約學(xué)院發(fā)展的難點(diǎn)問題和關(guān)系教職工切身利益問題，推動(dòng)學(xué)院內(nèi)涵式發(fā)展，把立德樹人的根本任務(wù)落到實(shí)處。
（1）進(jìn)一步創(chuàng)新管理體制，激發(fā)辦學(xué)活力。以北京市績效與工資管理改革試點(diǎn)項(xiàng)目為突破，系統(tǒng)性地改進(jìn)、完善日常管理、過程考核、年度考評(píng)、評(píng)優(yōu)表彰、績效分配、激勵(lì)約束的系統(tǒng)性、配套性、協(xié)同性工作方案，形成優(yōu)勞優(yōu)酬的內(nèi)部分配制度。盤活人才存量，提升人才效能。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王福海杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：人事處高世吉
完成時(shí)限：2018年12月
（2）切實(shí)抓好招生就業(yè)工作。研究制定招生就業(yè)工作綜合考評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，發(fā)揮系部、分院主體作用，探索多種途徑擴(kuò)大招生規(guī)模；做好招生就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、專業(yè)評(píng)估等基礎(chǔ)性工作，提升招生就業(yè)工作水平。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：馮學(xué)會(huì)
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：招生就業(yè)處徐洪飛
完成時(shí)限：2018年9月
（3）穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革，提升學(xué)院人才培養(yǎng)核心競爭力。啟動(dòng)“中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃”工作；調(diào)整優(yōu)化學(xué)院專業(yè)結(jié)構(gòu)，入圍市教委首批遴選重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)；完成34門核心課程的數(shù)字化資源建設(shè)。引入行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)改革與校企合作，進(jìn)一步拓展訂單培養(yǎng)的形式和內(nèi)容，重點(diǎn)做好與牧馬堂合作的馬術(shù)學(xué)院建設(shè)工作以及專業(yè)訂單培養(yǎng)工作，推進(jìn)與中航天使航空教育集團(tuán)聯(lián)合開設(shè)空乘服務(wù)專業(yè)辦學(xué)項(xiàng)目。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：教務(wù)處楊永杰
完成時(shí)限：2018年12月
（4）整合各方資源，提升學(xué)院社會(huì)影響力。主動(dòng)服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)落實(shí)各類科技項(xiàng)目，支持教師圍繞現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)科技能力提升，開展院鄉(xiāng)、院企、院村合作，支持青年教師和學(xué)生協(xié)同創(chuàng)新及創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。啟動(dòng)2018年低收入村幫扶科技支撐項(xiàng)目，繼續(xù)深化“精準(zhǔn)幫扶”工作。進(jìn)一步打造科研服務(wù)平臺(tái)，推進(jìn)“都市農(nóng)職星創(chuàng)天地”建設(shè)，組織申報(bào)《都市農(nóng)職雙創(chuàng)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)與示范應(yīng)用》項(xiàng)目，引導(dǎo)促進(jìn)《大學(xué)生多肉植物創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目》創(chuàng)新發(fā)展。按照“首都水平、海南特色”的總體要求，切實(shí)加強(qiáng)南繁科研育種基地建設(shè)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：科研處郝婧
完成時(shí)限：2018年12月
（5）充分發(fā)揮農(nóng)工委黨校優(yōu)勢，整合培訓(xùn)資源，探索“師資庫、現(xiàn)場教學(xué)庫、三農(nóng)專家智庫”建設(shè)，主動(dòng)提升為“農(nóng)村基層組織、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、鄉(xiāng)村治理”等領(lǐng)域提供智力支撐的能力與水平。重點(diǎn)完成好9期1260人的邊疆民族地區(qū)村黨支部書記培訓(xùn)工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏李俊英
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨校工作部王新華
完成時(shí)限：2018年12月
（6）加快農(nóng)廣校體系建設(shè)，積極推進(jìn)新型職業(yè)農(nóng)民培育、農(nóng)廣校中專學(xué)員教育及各級(jí)各類培訓(xùn)任務(wù)落實(shí)，重點(diǎn)以跟蹤服務(wù)的形式完成青年農(nóng)場主培訓(xùn)、高級(jí)農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李俊英
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：繼續(xù)教育學(xué)院（北京市農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校）崔坤
完成時(shí)限：2018年12月
（7）加強(qiáng)與荷蘭、俄羅斯等一帶一路沿線國家的交流與合作，推進(jìn)科特迪瓦國際合作項(xiàng)目，完善專業(yè)人才培養(yǎng)方案、模塊課程標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)方案、科方師資隊(duì)伍培訓(xùn)方案。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李俊英
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：國際合作與交流處梁秀文、教務(wù)處楊永杰
完成時(shí)限：2018年12月
（8）繼續(xù)開展好中學(xué)生學(xué)農(nóng)工作，務(wù)實(shí)開展農(nóng)業(yè)科普教育。推進(jìn)勞動(dòng)教育課程化進(jìn)度，加快學(xué)農(nóng)精品課建設(shè)，打造農(nóng)職特色的學(xué)農(nóng)教育品牌，建設(shè)全國示范性學(xué)農(nóng)教育基地。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：程文華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心（北京市中小學(xué)生勞動(dòng)教育基地管理中心）李志蓮
整改時(shí)限：2018年12月
（9）創(chuàng)新職教集團(tuán)運(yùn)行機(jī)制，提高集團(tuán)化辦學(xué)水平。深入推動(dòng)職教集團(tuán)建設(shè)，深化校企深度融合，遴選北京都市農(nóng)業(yè)職教集團(tuán)成員企業(yè)推薦為“北京市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地”；進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)成員企業(yè)接收職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)、教師實(shí)踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，推進(jìn)校企聯(lián)合招生、訂單培養(yǎng)、聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)與服務(wù)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)進(jìn)一步融合。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：教務(wù)處楊永杰
整改時(shí)限：2018年12月
領(lǐng)導(dǎo)班子要把整改工作作為當(dāng)前重要任務(wù)來抓，高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，確保整改工作取得成效。
1.明確整改責(zé)任。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，由黨委書記負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工對(duì)口負(fù)責(zé)，責(zé)任單位各負(fù)其責(zé)，相關(guān)單位協(xié)同配合，確保整改穩(wěn)步有序推進(jìn)和按時(shí)完成。
2.堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，突出重點(diǎn)任務(wù)，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭抓好整改落實(shí)，力戒形式主義，在解決問題、取得實(shí)效上下功夫，積極回應(yīng)師生員工期待。
3.做好統(tǒng)籌兼顧。把整改工作與強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、推動(dòng)中心工作相結(jié)合，把整改工作作為推動(dòng)學(xué)院各項(xiàng)工作的重要?jiǎng)恿?，用事業(yè)發(fā)展成效檢驗(yàn)生活會(huì)成效。
4.強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。認(rèn)真接受全體師生監(jiān)督，定期檢查通報(bào)整改落實(shí)進(jìn)展情況，將整改工作落實(shí)情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核重要內(nèi)容，對(duì)于整改不力的責(zé)任部門和責(zé)任人要追究責(zé)任，確保各項(xiàng)整改措施落到實(shí)處。
民主生活會(huì)班子篇七
一是理想信念有所放松。雖然能夠自覺堅(jiān)持企業(yè)的社會(huì)主義發(fā)展方向，把追求企業(yè)科學(xué)穩(wěn)定健康發(fā)展作為目標(biāo)。然而隨著年齡的增長、工作閱歷的增加，自己對(duì)理想信念的要求有所放松，激情投入和勇氣闖勁不如以前，孜孜以求的執(zhí)著進(jìn)取精神還有所欠缺。
二是學(xué)習(xí)還缺乏針對(duì)性。平時(shí)比較注重學(xué)習(xí)理論，研究政策，自覺把理論學(xué)習(xí)與思想實(shí)際、工作實(shí)踐結(jié)合起來，但系統(tǒng)學(xué)習(xí)的深度還不夠，方式方法還需要加強(qiáng)。個(gè)別時(shí)候重專業(yè)知識(shí)、輕政策理論，對(duì)煤炭專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)還不夠，有些只停留在表面上。理論聯(lián)系實(shí)際不夠，指導(dǎo)實(shí)際工作還需要進(jìn)一步強(qiáng)化。
三是“一崗雙責(zé)”職能有待加強(qiáng)。對(duì)有些工作出現(xiàn)的問題，研究的不夠，主動(dòng)創(chuàng)新精神不強(qiáng)，措施和辦法不多。個(gè)人注重黨委主體責(zé)任落實(shí)，能夠做到履職盡責(zé)，但對(duì)礦生產(chǎn)經(jīng)營管理等其他方面的工作關(guān)注的還不夠，“一崗雙責(zé)”職能有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
四是密切聯(lián)系群眾上有欠缺。平時(shí)雖然在入井帶班、參加基層黨組織等活動(dòng)時(shí)與基層干部職工有交流，但平時(shí)帶著問題有針對(duì)性地解決問題較少，調(diào)研指導(dǎo)的深度和廣度還不夠，群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題了解的還不夠全面，在激發(fā)職工隊(duì)伍合力上還需加強(qiáng)，服務(wù)職工群眾在落實(shí)上還有差距。
整改措施：
(一)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。作為黨委書記，必須堅(jiān)定馬克思主義信念和中國特色社會(huì)主義信念，“嚴(yán)以修身”，完善自我。要認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行《黨章》，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，善于學(xué)習(xí)新知識(shí)，自覺適應(yīng)新常態(tài)，主動(dòng)研究新問題，自覺成為學(xué)以致用、用有所成的表率。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨組和平莊煤業(yè)黨委各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)決在思想上、政治上、行動(dòng)上同公司黨委及黨中央保持高度一致。特別是要著眼于解決企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的實(shí)際問題，始終如一地做到解
放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工推進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定科學(xué)發(fā)展。
(二)強(qiáng)化理論武裝，提升綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)煤礦專業(yè)知識(shí)以及和xx屆三中、
四中全會(huì)
精神，帶頭學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司“一五五”核心戰(zhàn)略理念的同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《談治國理政》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》和《優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)事跡選編》，不斷提升政治敏銳性和政治鑒別力，達(dá)到自我凈化、自我提升的目的。要嚴(yán)格執(zhí)行礦黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性，把學(xué)習(xí)的重點(diǎn)放到研究解決實(shí)際問題上，推動(dòng)工作善始善終，善做善成。在學(xué)習(xí)方法上，要認(rèn)認(rèn)真真學(xué)、原原本本學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、深入思考學(xué)，通過學(xué)習(xí)真正解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。特別是要抓好自身學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)經(jīng)營管理、煤炭生產(chǎn)、法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí)，不斷提高分析問題，解決問題的能力，提高自身的綜合素質(zhì)。要在學(xué)習(xí)和借鑒的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新，用實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策，努力做到在工作方式上有新改進(jìn)，在工作內(nèi)容上有新思路，在破解難題上有新舉措。
(三)履行崗位職責(zé)，落實(shí)主體責(zé)任。作為黨委書記、副礦長，我在履行好“一崗雙責(zé)”的同時(shí)，要認(rèn)真履行好黨建主體責(zé)任，要緊緊圍繞企業(yè)中心工作，堅(jiān)持“融入中心促發(fā)展，服務(wù)大局強(qiáng)保障”的黨建工作總體思路，積極探索新形勢下企業(yè)黨建工作的方法和途徑，指導(dǎo)各級(jí)黨組織深入開展以“凝聚工程、堡壘工程、先鋒工程、素質(zhì)工程”為主要內(nèi)容的“四項(xiàng)工程”創(chuàng)建活動(dòng)，規(guī)范黨建基礎(chǔ)工作，增強(qiáng)黨組織凝聚力。要注重抓好班子、帶好隊(duì)伍，加強(qiáng)“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍、“五優(yōu)”黨員隊(duì)伍、“五強(qiáng)”人才隊(duì)伍和“五有”職工隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支撐。深化思想政治工作，強(qiáng)化凝心聚力，激發(fā)推動(dòng)發(fā)展正能量。推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)職工群眾歸屬感，提升六家煤礦的影響力。發(fā)揮群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，引導(dǎo)職工群眾為企業(yè)科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。特別是要在提升黨建工作機(jī)制、管理方式、黨建品牌、活動(dòng)內(nèi)容、載體形式、陣地武裝、制度保證、政工隊(duì)伍建設(shè)等方面，采取切合實(shí)際的措施，使黨建工作與礦中心工
作同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，實(shí)現(xiàn)與行政工作同頻共振、相得益彰，為促進(jìn)全礦各項(xiàng)工作地完成提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
(四)踐行黨的宗旨，增強(qiáng)服務(wù)能力。要積極踐行“六勤一線”工作法，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部入井帶班制度，身先士卒，以上率下，努力為職工群眾做表率，樹立黨員干部良好形象。要牢固樹立全心全意為職工服務(wù)和“群眾利益無小事”的觀念，深化“雙百訪談”、“雙聯(lián)雙幫”、“三進(jìn)三解三提升”活動(dòng)，積極深入基層調(diào)研，加大與一線職工的溝通交流，聽取、了解和掌握基層單位的實(shí)際困難和職工的所思所想所盼，切實(shí)指導(dǎo)幫助基層解決實(shí)際問題。積極落實(shí)“惠民工程”，落實(shí)好扶貧解困送溫暖和“金秋助學(xué)”工程，讓廣大職工共享企業(yè)發(fā)展成果。要強(qiáng)化企業(yè)民主管理，組織好職工素質(zhì)提升工程，加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)和崗位練兵、技術(shù)比武。拓寬職工職業(yè)發(fā)展通道，發(fā)揮好職工群眾在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的主力軍作用。
(五)提升自律意識(shí)，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、集團(tuán)公司24條措施、平莊煤業(yè)14條措施和礦12項(xiàng)具體要求，切實(shí)承擔(dān)起黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，落實(shí)好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，守住信念底線、道德底線、法紀(jì)底線，做到廉潔從業(yè)、干凈做事。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)教育監(jiān)督體系，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。堅(jiān)持民主集中制，執(zhí)行好“三重一大”決策制度，完善分工負(fù)責(zé)制，發(fā)揮好副職的專業(yè)特長和優(yōu)勢，做到各司其職，各負(fù)其責(zé)，作用充分發(fā)揮。堅(jiān)持原則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，必須牢記“兩個(gè)務(wù)必”，發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng);必須進(jìn)一步增強(qiáng)法制紀(jì)律和廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線;必須遵守和執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，管好家屬、子女和身邊工作人員;必須加強(qiáng)道德品格修養(yǎng)，正確行使手中的權(quán)力，始終做到清正廉潔、無私奉獻(xiàn)，堅(jiān)決同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，以勤政廉政的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺做到為民務(wù)實(shí)清廉，時(shí)刻接受職工群眾監(jiān)督。
(六)抵制歪風(fēng)邪氣，樹立良好形象。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把心思用在“干事業(yè)”上，把能力用在“能干事”上，把風(fēng)格體現(xiàn)在“會(huì)干事”上，把目標(biāo)定位在“干成事”上，把底線堅(jiān)守在“不出事”上。要錘煉品德，把立德作為立身之本，帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，帶頭弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，堅(jiān)持高尚追求、健
康情趣，反對(duì)道德失范、生活失節(jié)，保持高尚道德情操和健康生活情趣。要講政治，顧大局，真正做到對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一，在本職崗位上愛崗敬業(yè)，在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)，砥礪思想品格，在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展上主動(dòng)作為。帶頭強(qiáng)化執(zhí)行，強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)，執(zhí)行嚴(yán)肅考核，推動(dòng)工作有效落實(shí)、制度嚴(yán)格執(zhí)行;帶頭攻堅(jiān)克難，把干部職工的精力、智慧和力量進(jìn)一步凝聚到管理、效益、惠民上來，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，一個(gè)步調(diào)抓工作，同心協(xié)力干事業(yè)，成為增進(jìn)團(tuán)結(jié)的表率，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范，在全面推進(jìn)企業(yè)發(fā)展中踐行自己的價(jià)值。
民主生活會(huì)班子篇八
根據(jù)局黨組關(guān)于召開2017年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的統(tǒng)一部署，對(duì)照《中心領(lǐng)導(dǎo)班子2017年度民主生活會(huì)工作方案》，我中心在廣泛征求干部職工和群眾意見，開展談心談話的基礎(chǔ)上，于2018年1月4日上午召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，以認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)一切工作，不折不扣、全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署，奮力在新時(shí)代干出新氣象、實(shí)現(xiàn)新作為。對(duì)照7個(gè)方面，深入開展批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)后，中心黨支部結(jié)合意見征求情況和會(huì)上查找出來的問題，逐項(xiàng)進(jìn)行研究，明確整改重點(diǎn)，制定整改落實(shí)方案如下：
（一）加強(qiáng)班子建設(shè)
一是進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，在思想上政治上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平為總書記的黨中央保持高度一致。堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央路線方針政策和省委省政府、市委市政府以及局黨委決策部署，自覺把工作納入全市和全局工作大局統(tǒng)籌謀劃推進(jìn)。二是進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝，完善并貫徹落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合全市工作熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，確定學(xué)習(xí)專題，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，用先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。三是加強(qiáng)民主集中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則和工作程序，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，相互溝通、相互配合、相互補(bǔ)臺(tái)，形成工作合力。四是落實(shí)“三會(huì)一課”制度，召開支部黨員大會(huì)每季度至少一次，支部委員會(huì)議、黨小組會(huì)議每月至少一次，支委成員每季度上專題黨課。五是加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持用五大發(fā)展理念強(qiáng)化調(diào)查研究，完善專題調(diào)研與日常調(diào)研相結(jié)合的工作機(jī)制，注重研究改革發(fā)展中深層次的問題，找準(zhǔn)事業(yè)科學(xué)發(fā)展、攻堅(jiān)克難的方向和路徑，推動(dòng)事業(yè)創(chuàng)新科學(xué)發(fā)展。
（二）加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
一是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，落實(shí)干部選拔任用工作責(zé)任制以及黨員干部日常管理和監(jiān)督考核機(jī)制。二是中心中層及以下干部晉升工作按照組織人事有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)把資格審查關(guān)、民主推薦關(guān)和討論決定關(guān)，選好用好干部，在全中心營造“靠實(shí)干出實(shí)績，憑實(shí)績用干部”的思想共識(shí)。三是加大干部培養(yǎng)力度，有計(jì)劃安排干部深入基層調(diào)研，摸查基層工作情況；四是積極選送干部參加國家、省、市相關(guān)職能部門舉辦的專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、領(lǐng)域的高峰論壇和博覽會(huì)，拓寬眼界，激發(fā)干部創(chuàng)新思維。五是實(shí)行人員輪崗制，加強(qiáng)部門與部門之間的溝通交流，實(shí)現(xiàn)工作互動(dòng)的良性循環(huán)。六是發(fā)動(dòng)干部積極組隊(duì)參與局系統(tǒng)各類業(yè)務(wù)比賽、文體活動(dòng)，促進(jìn)與局系統(tǒng)各單位的溝通交流，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍的歸屬感和凝聚力。
（三）強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)
一是切實(shí)發(fā)揮黨支部班子主心骨作用，加強(qiáng)對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的組織領(lǐng)導(dǎo)，牢固樹立守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)意識(shí)。二是按照“全員、全責(zé)、全方位、全過程”要求，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，同研究、同部署、同落實(shí)、同推進(jìn)，做到“兩手抓”、“兩手硬”。三是健全談心談話制度，促進(jìn)中心領(lǐng)導(dǎo)與干部職工談心談話常態(tài)化，及時(shí)了解干部職工思想動(dòng)態(tài)。四是完善“兩個(gè)責(zé)任”清單，堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)“簽字背書”制度，健全推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺(tái)帳，每年開展責(zé)任落實(shí)檢查考核和“述責(zé)述廉述德”活動(dòng)，全面構(gòu)建“有機(jī)制、有清單、有制度、有臺(tái)帳、有考核、有述責(zé)”的責(zé)任落實(shí)機(jī)制，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)全覆蓋。
（四）抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十九大會(huì)議精神，聚焦《準(zhǔn)則》和《條例》，按照上級(jí)要求完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)；二是完善工作制度，建立健全約束機(jī)制，構(gòu)建反腐倡廉制度基礎(chǔ)；三是抓好黨內(nèi)組織生活，通過黨內(nèi)學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的理想信念和黨性觀念；四是開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月主題教育，提高廣大黨員干部的政治思想素養(yǎng)和廉政意識(shí)；五是開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，各部門認(rèn)真查找本部門及個(gè)人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律、團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)等方面存在的問題和不足，切實(shí)找準(zhǔn)問題癥結(jié)，并及時(shí)進(jìn)行整改，提高干部職工的服務(wù)意識(shí)，在中心形成求真務(wù)實(shí)的良好風(fēng)氣。
（五）加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)
一是嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律。二是嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩，加強(qiáng)自我約束，鍥而不舍做好《廉潔自律準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市有關(guān)精神落實(shí)，嚴(yán)守“八小時(shí)以外”活動(dòng)監(jiān)管規(guī)定，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。三是加大正風(fēng)肅紀(jì)的決心和力度，緊盯群眾身邊的不正之風(fēng)、庸政懶政怠政、不作為慢作為亂作為等問題，持之以恒反“四風(fēng)”、正黨風(fēng)、反腐敗、促廉潔。四是強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，始終保持正風(fēng)肅紀(jì)和懲治腐敗高壓態(tài)勢，采取常態(tài)化暗訪和專題暗訪相結(jié)合方式，延伸暗訪工作觸角，定期通報(bào)違規(guī)行為，重點(diǎn)曝光黨員干部“八小時(shí)以外”以及在關(guān)鍵崗位、重要節(jié)點(diǎn)發(fā)生的“四風(fēng)”突出問題。五是強(qiáng)化干部職工責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，杜絕干部隊(duì)伍空崗串崗、工作散漫等問題，提升干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。六是健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，善始善終抓好黨的各項(xiàng)專題教育活動(dòng)，強(qiáng)化思想道德教育和警示教育，增強(qiáng)以案治本的警示教育實(shí)效，引導(dǎo)黨員自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，積極營造“比、學(xué)、干、趕、超”的工作氛圍。
（六）加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管制約
一是緊扣工作特點(diǎn)，切實(shí)規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行，嚴(yán)格執(zhí)行權(quán)力清單制度。二是進(jìn)一步規(guī)范完善各項(xiàng)制度，將制度建設(shè)貫穿于思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中，聚焦“人、財(cái)、物”，突出公務(wù)接待、采購、比選、財(cái)務(wù)審批、干部選拔等事項(xiàng)，通過“廢、留、改、立”完善內(nèi)部管理制度，讓制度管權(quán)管事管人。三是加大制度執(zhí)行落實(shí)的監(jiān)督檢查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化，抓好各項(xiàng)反腐倡廉工作的落實(shí)，確保黨員干部做到遵規(guī)守紀(jì)，廉潔從政。四是嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)使用，積極配合審計(jì)監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作。五是加大信息公開力度，全面推行政務(wù)公開、決策公開、執(zhí)行公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開、年度預(yù)（決）算、“三公”經(jīng)費(fèi)公開。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持中心主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓總，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各責(zé)任部門指定一名領(lǐng)導(dǎo)全程跟進(jìn)整改工作，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，通力協(xié)調(diào)配合，明確整改要求，限定辦結(jié)時(shí)限，確保整改落實(shí)到位。
（二）落實(shí)整改責(zé)任。建立整改落實(shí)責(zé)任制，把責(zé)任分解到具體崗位，具體人員，整合各方力量和各類資源，形成工作合力，切實(shí)抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。強(qiáng)化問責(zé)機(jī)制，嚴(yán)格責(zé)任考核和責(zé)任追究。
（三）強(qiáng)化督促檢查。辦公室要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)部門整改工作的督促檢查，對(duì)整改落實(shí)的進(jìn)度、質(zhì)量、效果全程跟蹤檢查，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時(shí)解決處理，全面推動(dòng)整改落實(shí)到位，務(wù)求取得實(shí)效。
民主生活會(huì)班子篇九
政府辦公室在縣直機(jī)關(guān)中處于聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)左右的特殊位置，是貫徹落實(shí)縣委、縣政府決策的中樞機(jī)構(gòu)。經(jīng)過虛心聽取了相關(guān)單位對(duì)政府辦公室的批評(píng)、建議和意見，一致認(rèn)為:雖然政府辦公室在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾等方面做了大量工作，取得一定成績，但與領(lǐng)導(dǎo)要求、與基層需要、與群眾希望，仍然還有不少差距;仍然有很多地方需要加以改進(jìn)和提高?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下。
1、學(xué)習(xí)氣氛不夠濃，思想政治建設(shè)有差距
政府辦公室工作平時(shí)忙于事務(wù)、協(xié)調(diào)政務(wù)、搞好服務(wù)，對(duì)有系統(tǒng)、有計(jì)劃、有步驟地抓好理論學(xué)習(xí)重視不夠，造成機(jī)關(guān)整體理論學(xué)習(xí)氣氛不濃。具體表現(xiàn)為:
一是研究工作較多、研究學(xué)習(xí)較少。雖然在學(xué)習(xí)方面有制度、有要求、有計(jì)劃，但班子成員往往在學(xué)習(xí)時(shí)間上難以保證，在學(xué)習(xí)計(jì)劃上難以落實(shí)。班子成員平時(shí)在具體工作上安排得多，事情做得多，忙于事務(wù)，疏于學(xué)習(xí)。
二是組織開會(huì)較多，組織學(xué)習(xí)較少。平時(shí)圍繞縣委、縣政府中心工作，參與各種政務(wù)活動(dòng)較多，組織協(xié)調(diào)事務(wù)較多;雖然每周集中學(xué)習(xí)一次，但班子成員對(duì)學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠，對(duì)辦公室其他人員學(xué)習(xí)情況督促檢查也較少。
三是學(xué)習(xí)注重形式較多，聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界較少。平時(shí)每周集中學(xué)習(xí)，往往只注重形式，停留在讀讀文章、念念報(bào)紙階段，忽視了學(xué)習(xí)效果;理論學(xué)習(xí)討論得不夠深入，有針對(duì)性的學(xué)習(xí)也不夠，往往不能觸及思想;特別是對(duì)馬克思主義理論的實(shí)質(zhì)掌握不夠，往往是一知半解，有很大的片面性;理論基礎(chǔ)不夠堅(jiān)實(shí)，導(dǎo)致不能始終用馬克思主義的立場觀點(diǎn)和方法改造主觀世界;運(yùn)用馬克思義的立場觀念和方法指導(dǎo)實(shí)際工作也還有一定差距。
2、執(zhí)行“十不準(zhǔn)”不夠嚴(yán)格，廉政建設(shè)有差距
通過深入開展對(duì)照檢查，班子成員認(rèn)為，在貫徹執(zhí)行縣委、縣政府“黨風(fēng)廉政建設(shè)十不準(zhǔn)”制度方面，政府辦雖然制定了相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，明確了具體的操作規(guī)程，但在實(shí)際執(zhí)行過程，仍有一定問題，主要表現(xiàn)在:
一是超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象仍然時(shí)有發(fā)生。有時(shí)接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或兄弟縣市來人，礙于各種關(guān)系，用煙、用酒有超標(biāo)現(xiàn)象;接待鄉(xiāng)鎮(zhèn)來人雖然一律安排在縣政府機(jī)關(guān)食堂就餐，但就餐實(shí)名制及陪餐人數(shù)控制也不夠嚴(yán)格。
二是電話費(fèi)限額制度執(zhí)行不夠。雖然制定了領(lǐng)導(dǎo)班子成員電話費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)，但由于辦公室各項(xiàng)事務(wù)千頭萬緒，縣領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)較多，聯(lián)系協(xié)調(diào)任務(wù)較重，辦公室電話費(fèi)用仍然偏高。
三是財(cái)務(wù)公開制度執(zhí)行不夠。雖然成立了辦公室財(cái)務(wù)監(jiān)督小組，對(duì)所有開支票據(jù)按規(guī)定程序?qū)嵭斜O(jiān)督審核，但有時(shí)對(duì)招待費(fèi)和其他非生產(chǎn)性開支監(jiān)督不夠嚴(yán)格;雖然在固定場所設(shè)有財(cái)務(wù)公開欄，但沒有堅(jiān)持做到逐月公布招待費(fèi)情況。
3、群眾觀念有所淡化，服務(wù)意識(shí)有差距
一是為群眾排憂解難做得不夠。雖然在政府辦公室開通了“縣政府熱線電話”，為群眾辦了一些實(shí)事，受到基層好評(píng)，但離群眾的希望和要求相差還較大。在政府辦負(fù)責(zé)的大院后勤管理工作中，雖然衛(wèi)生創(chuàng)建等工作很好地堅(jiān)持了全天保潔制度，大院衛(wèi)生狀況受到了群眾好評(píng);但由于大院內(nèi)住戶較多，類型復(fù)雜，人流量大，管理難度相對(duì)艱巨，防范措施難以適應(yīng)，導(dǎo)致大院治安狀況不能令群眾滿意。
二是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)做得不夠。由于辦公室經(jīng)費(fèi)緊張，車輛較少，縣政府領(lǐng)導(dǎo)因公外出和下基層檢查指導(dǎo)工作時(shí)，有時(shí)車輛安排不過來，往往向部門、向基層借車使用，有時(shí)不能及時(shí)安排到位，不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，一定程度上影響了工作。
4、紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)有差距
一是紀(jì)律執(zhí)行不夠。雖然辦公室制定了有關(guān)學(xué)習(xí)制度、上下班制度、財(cái)務(wù)管理制度、小車管理制度等比較齊備的制度，但執(zhí)行得不夠到位。如每周一次的政治學(xué)習(xí)、每天上下班簽到制度等，班子成員做得不夠，沒有起到表率作用。
二是對(duì)辦公室干部職工嚴(yán)格要求不夠。對(duì)少數(shù)同志偶有上班遲到、下班早退現(xiàn)象也沒有細(xì)加追究。特別是對(duì)少數(shù)工作人員疏于教育和管理，加之極個(gè)別同志素質(zhì)較低，自我要求不嚴(yán)，使政府辦公室對(duì)外形象受到一定程度的損害。
三是工作方法不夠務(wù)實(shí)。日常工作往往只滿足于轉(zhuǎn)發(fā)文件、開好會(huì)議，對(duì)抓落實(shí)還認(rèn)識(shí)不夠，有些工作沒有真正落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)班子成員相當(dāng)精力消耗在陪會(huì)、陪餐和迎來送往的應(yīng)酬中;即使下到基層，也往往只是聽聽介紹，看看材料，沒有更多地深入到田間地頭，深入調(diào)查研究;班子成員還沒有完全從文山會(huì)海中解脫出來;“三多”問題(會(huì)議多、文件多、應(yīng)酬多)還比較嚴(yán)重，辦公室整體工作效率、工作質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高。
領(lǐng)導(dǎo)班子存在的以上問題，危害是十分嚴(yán)重的。
一是直接影響了黨和政府的路線、方針、政策的貫徹和落實(shí)。縣政府辦公室是領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部集中的地方，是貫徹落實(shí)黨和政府路線、方針、政策的中樞機(jī)關(guān)，任務(wù)重、責(zé)任大、要求高;既是縣委、縣政府的“指揮部”、“參謀部”，又是縣委、縣政府聯(lián)系群眾、了解民情的橋梁和紐帶，更是對(duì)外展示黨和政府形象的窗口。辦公室存在的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)問題，比其他單位更容易成為人民群眾議論、關(guān)注的焦點(diǎn)。上述問題的解決與否，直接關(guān)系到黨的事業(yè)成敗，影響到縣委、縣政府工作部署的落實(shí)與否，也關(guān)系到全縣政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展成敗，必須堅(jiān)決予以克服和糾正。
二是直接影響了黨和政府在人民群眾中的形象和威信。政府辦公室的工作性質(zhì)，就是通過參與政務(wù)、協(xié)調(diào)事務(wù)、搞好服務(wù)，直接為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù);作為政府辦工作人員，在上傳下達(dá)、左右聯(lián)系過程中，更是直接面向基層，面向群眾。在基層和群眾心目中，我們的一言一行、一舉一動(dòng)都代表黨和政府的形象，辦公室工作人員必須嚴(yán)格要求自己，樂于清貧，甘于奉獻(xiàn)，才能為黨爭光、為政府爭光;才能在群眾心目中樹立黨和政府的良好形象。存在上述問題，對(duì)黨群關(guān)系、干群關(guān)系的危害是十分嚴(yán)重的，必須徹底清除。
三是直接影響了政府工作效率和質(zhì)量。人民政府為人民，辦公室是縣政府的直接辦事機(jī)構(gòu)，需要用廉潔、高效、勤政、務(wù)實(shí)的工作，去落實(shí)黨和政府的路線、方針、政策;需要用熱情、周到、細(xì)致、靈敏的作風(fēng)，去解決人民群眾迫切需要解決的問題。上述問題如不能及時(shí)有效地加以解決，勢必造成官僚主義、形式主義盛行，從而產(chǎn)生不負(fù)責(zé)任、推諉扯皮、講空話、搞形式現(xiàn)象，脫離實(shí)際，脫離群眾，最終導(dǎo)致縣委、縣政府重大決策和日常工作不能及時(shí)貫徹落實(shí)，進(jìn)而危害全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展大局，后果是十分嚴(yán)重的。
一是理論武裝不夠。新形勢下，政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子沒有能夠像重視抓經(jīng)濟(jì)工作那樣，時(shí)刻注重抓理論學(xué)習(xí);主觀上對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識(shí)不足。特別是現(xiàn)任班子成員年齡較輕，文化層次較高，絕大多數(shù)都經(jīng)過正規(guī)院校教育，自我感覺理論知識(shí)水平較高。因此，缺乏進(jìn)一步學(xué)習(xí)理論的自覺性和主動(dòng)性，總認(rèn)為自己掌握的理論知識(shí)可以指導(dǎo)實(shí)踐了，缺乏一種擠的精神、鉆的精神、苦的精神，致使學(xué)習(xí)制度難以堅(jiān)持，學(xué)習(xí)時(shí)間難以保證。因而，運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法來分析、研究和解決問題的能力顯得不夠，抓工作往往憑經(jīng)驗(yàn)、憑熱情，缺乏理論思考，以致有時(shí)處理問題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，造成工作失誤。
二是世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造不夠。面對(duì)紛繁復(fù)雜、五光十色的現(xiàn)實(shí)生活，面對(duì)各種不健康的東西的侵蝕和影響，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子存在著忽視對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的傾向，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，自覺開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠。特別是在國際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)進(jìn)入低潮、資本主義依然持續(xù)發(fā)展，以及看到各種腐敗現(xiàn)象發(fā)生、黨內(nèi)一部分高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)案件曝光時(shí)，往往對(duì)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義產(chǎn)生迷惘，思想上產(chǎn)生困惑。在實(shí)際工作中，堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤的勇氣不足，對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭，缺乏足夠的重視;對(duì)身邊的一些錯(cuò)誤行為，缺乏有力的批評(píng)和糾正，甚至對(duì)一些不良習(xí)氣也不能自覺抵制;一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。有時(shí)因?yàn)楦鞣N事務(wù)千頭萬緒，困難和矛盾層出不窮，工作上只求過得去，不求過得硬，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神壯態(tài)不夠振奮，遇到問題解決得不夠果斷。
三是宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。近年來，在改革開放和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的新形勢下，政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子在開展工作時(shí)，群眾觀點(diǎn)有所弱化，想問題、辦事情，有時(shí)不能完全從群眾利益出發(fā)，往往考慮更多的是能不能完成上級(jí)任務(wù)，能不能得到名次，能不能受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和肯定，等等;不能很好地處理對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的關(guān)系，往往是把對(duì)上負(fù)責(zé)考慮得多一些，把對(duì)下負(fù)責(zé)考慮得不夠。因此，在具體工作中，對(duì)重點(diǎn)、熱點(diǎn)、閃光點(diǎn)工作相對(duì)抓得多、抓得緊;對(duì)盲點(diǎn)、難點(diǎn)、增長點(diǎn)工作相對(duì)抓得少，抓得松。有時(shí)在推動(dòng)工作時(shí)，與基層、與群眾商量辦事不夠，向基層、向群眾問計(jì)不多;到受群眾贊揚(yáng)的地方去得多，到受群眾批評(píng)的地方去得少，一定程度上脫離了群眾。比如，在面對(duì)群眾上訪時(shí)，有時(shí)不能夠心平氣和，甚至產(chǎn)生煩、怨情緒，認(rèn)為群眾覺悟低，水平差、不講道理等等。這些都不同程度地反映了我們還沒能夠很好地?cái)[正與人民群眾的關(guān)系，一定程度上違背了黨的宗旨。
四是制度建設(shè)和約束監(jiān)督不夠有力。在制度建設(shè)上，存在的主要問題是制度執(zhí)行不嚴(yán)格，不到位。比如在財(cái)經(jīng)管理、來人接待等方面，雖然制定了一系列規(guī)章制度，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象仍然比較嚴(yán)重，導(dǎo)致辦公室經(jīng)費(fèi)開支缺口較大。另外，監(jiān)督機(jī)制也不夠健全，往往要求別人的多了，自我監(jiān)督的少了，領(lǐng)導(dǎo)班子沒有很好地發(fā)揮模范帶頭作用，也沒有很好地發(fā)揮輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用;沒有很好地拿起批評(píng)和自我批評(píng)的武器，往往拉不下情面，不能很好地開展積極、健康的思想斗爭，一定程度上造成了好人主義盛行，原則難以堅(jiān)持，致使一些問題未能有效防范，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理;甚至出現(xiàn)了極少數(shù)干部以權(quán)謀私、吃拿卡要的惡劣現(xiàn)象，嚴(yán)重?fù)p害了辦公室的形象和威信，一定程度也影響了黨群關(guān)系和干群關(guān)系。
政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子將結(jié)合此次“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中所對(duì)照檢查出來的問題，認(rèn)真加以整改。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。
堅(jiān)持和完善學(xué)習(xí)制度，積極探索與縣政府辦公室工作相適應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十五大精神，全面把握精神實(shí)質(zhì)和精髓，學(xué)會(huì)運(yùn)用其基本立場、觀點(diǎn)和方法，研究解決發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)中面臨的新情況、新問題、新矛盾，在改造客觀世界的同時(shí)，改造主觀世界。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)理論素養(yǎng)，增強(qiáng)政治素質(zhì)，增強(qiáng)辯證思維能力，增強(qiáng)貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針的堅(jiān)定性和自覺性，增強(qiáng)黨性觀念和大局意識(shí)，增強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，做到在任何時(shí)候、任何情況下，都能堅(jiān)定正確的政治方向和政治立場，堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖，堅(jiān)定地走建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義道路不動(dòng)搖。同時(shí)，堅(jiān)持向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，結(jié)合思想實(shí)際，查找思想問題，不斷提高工作能力和工作水平。
2、強(qiáng)化宗旨觀念，改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。
一是堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要在班子成員以及辦公室全體工作人員中牢固樹立群眾觀念是我們根本的政治觀念、群眾路線是我們根本的工作路線的思想，不斷強(qiáng)化為人民服務(wù)的意識(shí)，始終把廣大群眾的利益放在我們想問題、辦事情、做服務(wù)的首位。堅(jiān)持深入基層、深入群眾，特別是要充分發(fā)揮辦公室工作信息渠道廣，掌握政策多，協(xié)調(diào)范圍大的特點(diǎn)，認(rèn)認(rèn)真真、實(shí)實(shí)在在地幫助群眾解決一些實(shí)際困難和問題;努力為群眾排憂解難，最大程度地讓群眾滿意。同時(shí)，積極出謀劃策，努力當(dāng)好縣政府領(lǐng)導(dǎo)“參謀”，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意;努力為基層搞好服務(wù)，讓基層滿意。
民主生活會(huì)班子篇十
為確保民主生活會(huì)查擺問題的整改落實(shí)，經(jīng)深入分析研究，特制定本方案。
一是落實(shí)開門整改。公開方案，敞開大門，廣泛發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督、參與整改工作。及時(shí)向廣大黨員和干部群眾通報(bào)整改落實(shí)的情況，通過各種渠道，讓群眾了解整改的措施辦法、主要進(jìn)度和實(shí)際成效，自覺接受群眾的監(jiān)督。
二是堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)?？茖W(xué)制定整改措施，區(qū)分問題的輕重緩急，從群眾最反感、最不滿意的地方改起，從聯(lián)系服務(wù)群眾的薄弱環(huán)節(jié)抓起，從群眾最迫切希望辦的事入手，統(tǒng)籌推進(jìn)，分類解決，認(rèn)真總結(jié)整改成效，不斷鞏固整改成果，建立健全為民務(wù)實(shí)清廉的長效機(jī)制。
三是敢于動(dòng)真碰硬。對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、細(xì)化分工、責(zé)任到人，抓好建章立制，落實(shí)整改措施，確保思想不松懈、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱。
四是注重整改實(shí)效。一切從工信工作實(shí)際出發(fā)，積極辦好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)事，認(rèn)真糾正一批群眾反映強(qiáng)烈、作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，真正解決一些經(jīng)濟(jì)形式低迷、企業(yè)發(fā)展瓶頸、項(xiàng)目推進(jìn)困難等實(shí)際問題，在堅(jiān)持為民上密切黨群干群聯(lián)系，在用心做事上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在清正廉潔上樹立良好形象，以群眾看得見的整改落實(shí)成效取信于民，確保整改成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工信局各項(xiàng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
通過整改，進(jìn)一步增強(qiáng)政治定力,自覺踐行黨的根本宗旨,樹立強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神,堅(jiān)持聚焦作風(fēng)建設(shè),保持共產(chǎn)黨人的精神境界。著力提高黨員干部的政治意識(shí)，不斷增強(qiáng)遵守黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律的自覺性，用實(shí)際行動(dòng)彰顯“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求;著力推進(jìn)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，全面提高全局黨員干部的綜合素質(zhì);著力解決“軟、懶、散、浮”問題，在思想和作風(fēng)方面實(shí)現(xiàn)新突破，營造團(tuán)結(jié)向上、勤政務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為、廉潔守紀(jì)的良好氛圍;著力在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)上謀突破，使黨員干部的工作作風(fēng)更加扎實(shí)，工作創(chuàng)新意識(shí)更加強(qiáng)烈，工作思路更加開闊，工作成效更加顯著，打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的工信干部隊(duì)伍。
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫方面。有的同志對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替思想交流，以工作研究代替理論研討的傾向。
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面。
有的同志習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，親歷親為的少，交給基層部門、工作人員的多，也存在措施不實(shí)、檢查督導(dǎo)不到位等問題，導(dǎo)致部分決策在實(shí)施中存在走樣甚至沒有落實(shí)的現(xiàn)象。在責(zé)任追究上，對(duì)工作落實(shí)不力的單位和部門往往重批評(píng)、輕處理，重督促、輕問責(zé)。在工作方法上，對(duì)不直接關(guān)系發(fā)展和民生的一般性工作，重視還不夠，研究得不深入不細(xì)致，存在推著干、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。
(三)對(duì)黨忠誠老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面。有的同志在黨憂黨、在黨護(hù)黨意識(shí)不強(qiáng)，存在著滿足于不該說的堅(jiān)決不說、不該做的堅(jiān)決不做的現(xiàn)象，應(yīng)對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜斗爭的警惕性不高，對(duì)照“五個(gè)必須、五個(gè)決不允許”要求以及《廉政準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心做得還不夠。
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)方面。有的同志對(duì)“全面從嚴(yán)治黨”主體責(zé)任抓的還不夠嚴(yán)實(shí)，雖然按照上級(jí)部署制定了相對(duì)應(yīng)的文件、意見，但有極個(gè)別工作僅僅落實(shí)在會(huì)議上、文件上、責(zé)任書上，缺乏深入的思考和全局謀劃，在解決重點(diǎn)工作難題上力度不大、辦法不多。
(五)糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距方面。有的同志到基層調(diào)研按設(shè)計(jì)的路線走，下基層走馬觀花，熱衷看面上、看亮點(diǎn)、聽匯報(bào)，看“門面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少，調(diào)研走過場、做樣子。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕方面。有的同志對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神的全面性、長期性認(rèn)識(shí)不足，貫徹落實(shí)中存在消極執(zhí)行問題，有的思想還停留在“不敢”的層面，還沒有達(dá)到“不想”的自覺。主動(dòng)查、全面查的力度還不夠大、頻率還不夠高;在公款吃喝上，隱形吃喝現(xiàn)象仍然沒有杜絕，個(gè)別單位個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)，存在“過關(guān)”思想，認(rèn)為收尾就是結(jié)束，可以“歇歇腳、松口氣”。
(一)持之以恒加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真組織開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)做到“規(guī)定動(dòng)作”，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處;精心謀劃“自選動(dòng)作”，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育效果。牢牢抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，認(rèn)真落實(shí)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，建立個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活化教育載體，全面提升班子成員的理論水平和黨性修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”的精髓內(nèi)涵，筑牢理想信念根基。強(qiáng)化學(xué)以致用，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在xxx工作的各個(gè)方面和全過程，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(二)持之以恒嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格按照新修訂的《黨章》以及《準(zhǔn)則》《條例》要求，進(jìn)一步強(qiáng)化黨紀(jì)意識(shí)，用黨紀(jì)黨規(guī)嚴(yán)格規(guī)范自身言行，把規(guī)定要求有效落實(shí)在工作和生活的細(xì)節(jié)之中。繼續(xù)強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示
報(bào)告
制度，做到遵循組織程序，不越級(jí)越權(quán)，堅(jiān)決批評(píng)和執(zhí)政自行其是、欺上瞞下、弄虛作假等行為。時(shí)刻以焦裕祿、廖俊波、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向好干部標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)典型看齊，模范履行黨員權(quán)利和義務(wù)，為全市黨員干部當(dāng)好標(biāo)桿，做好榜樣。深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，開展新“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治，著力發(fā)現(xiàn)和解決突出問題，堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義反彈回潮。堅(jiān)持工作原則，勇于責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做到敢抓敢管，以踏石留印，抓鐵有痕的勁頭推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱向延伸。堅(jiān)持依法行政，全面落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格督促檢查、考評(píng)考核、問責(zé)追究，推動(dòng)各項(xiàng)工作有效落實(shí)，做到件件有布置有檢查、有成效有結(jié)果，確保善始善終、善做善成。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(三)持之以恒加強(qiáng)組織建設(shè)，錘煉先鋒隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)決策制度，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”“末位發(fā)言制”等規(guī)定，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格按照程序辦事、按規(guī)矩辦事，確?？茖W(xué)決策、民主決策、依法決策。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，帶頭參加雙重組織生活，主動(dòng)接受所在黨支部教育管理監(jiān)督，發(fā)揮好表率作用。認(rèn)真落實(shí)交心談心制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與分管部門黨員干部之間開展經(jīng)常性交心談心，把心談通，把話談透，消除隔閡，化解矛盾，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。樹立崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向，切實(shí)選好用好管好帶好干部，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，豐富培養(yǎng)鍛煉方式，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(四)持之以恒加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持清正廉潔。全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，進(jìn)一步細(xì)化工作措施，嚴(yán)格督導(dǎo)考核，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處。班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，著力解決抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠常、不夠細(xì)，不夠長的問題。加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)和反腐倡廉教育，從嚴(yán)抓好紀(jì)律約束和思想防范，切實(shí)做到防微杜漸。繼續(xù)實(shí)行干部約談、誡勉談話等制度，著力解決苗頭性、傾向性問題。對(duì)觸犯黨紀(jì)國法、發(fā)生腐敗的，堅(jiān)持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，嚴(yán)格依紀(jì)依規(guī)處理。逗硬執(zhí)行制度規(guī)矩，以“零容忍”態(tài)度堅(jiān)決懲治腐敗問題。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
民主生活會(huì)班子篇十一
按照xx黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排和主題教育指導(dǎo)組關(guān)于做好檢視問題的工作要求，通過近一段時(shí)間的集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)，我聯(lián)系實(shí)際工作，我進(jìn)行了深入查擺分析，重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足，并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了深層次的剖析，現(xiàn)將個(gè)人剖析情況匯報(bào)如下：
(一)思想政治方面
理論學(xué)習(xí)不深刻、不透徹，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。自主題教育開展以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等書目，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的的黨中央保持高度一致。但對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想滿足于書面學(xué)習(xí)和字面理解上，在拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上不全面、不系統(tǒng)，思考的不深刻、不透徹，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
(二)作風(fēng)建設(shè)方面
抓工作落實(shí)力度不夠強(qiáng)。能夠充分認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”的危害，并能防止和糾正形式主義、官僚主義，發(fā)揮好模范帶頭作用，但仍存在一定的官僚主義，布置工作多，具體檢查落實(shí)少，能經(jīng)常指出各部門存在的問題，但在事后整改上，缺乏有效指導(dǎo)檢查監(jiān)督，抓工作落實(shí)力度不夠強(qiáng)。
(三)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面
創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，創(chuàng)造性完成工作不足。能夠積極開動(dòng)腦筋、奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，在所分管的業(yè)務(wù)中，在思想和行動(dòng)上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”，但在具體工作中，重經(jīng)驗(yàn)輕創(chuàng)新，開展工作的方式過于保守，對(duì)于上級(jí)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量，但缺乏創(chuàng)新意識(shí)，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。有時(shí)雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法。
(四)廉潔自律方面
能夠嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持以上率下，著力糾正形式主義、官僚主義，管好家人及身邊工作人員，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。今后工作中，將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督。
對(duì)于存在的問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：
(一)理想信念不夠堅(jiān)定。面對(duì)當(dāng)前行業(yè)新形勢新要求，片面地認(rèn)為提升經(jīng)營業(yè)務(wù)是公司發(fā)展的硬道理，抓好抓壞直接影響公司和職工的切身利益，忽視了政治理論學(xué)習(xí)這個(gè)“軟指標(biāo)”，學(xué)習(xí)不夠全面，致使自己沒能很好地運(yùn)用科學(xué)理論加強(qiáng)思想改造，研判形勢、指導(dǎo)實(shí)踐。
(二)責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。把安排工作當(dāng)成完成任務(wù)，把工作的具體落實(shí)壓到基層，但具體幫助解決實(shí)際困難的少，這是官僚主義的表現(xiàn)。
(三)經(jīng)驗(yàn)主義有所抬頭。認(rèn)為自己工作時(shí)間長，閱歷豐富，解決問題、推動(dòng)工作依靠老辦法、老思路，導(dǎo)致創(chuàng)新的積極性不高、主動(dòng)性不強(qiáng)。
(四)黨性錘煉不夠深刻。在工作上堅(jiān)持原則不夠，對(duì)一些不良風(fēng)氣，只求自己不沾染，沒有大膽的提出批評(píng)指正，存在“老好人”思想，導(dǎo)致抓執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)不夠嚴(yán)、不夠緊、不夠硬。
1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。按照xx黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育安排部署，積極參加黨委中心組集體學(xué)習(xí)，主動(dòng)自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性。加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，結(jié)合工作實(shí)際努力做到“精通本職、掌握相關(guān)、了解全面”，切實(shí)增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力。
2.加強(qiáng)工作指導(dǎo)。近年來，自己因身體原因，聽工作匯報(bào)多，到基層具體檢查指導(dǎo)工作少。需要進(jìn)一步加強(qiáng)與基層一線的溝通交流，在工作安排后，要主動(dòng)詢問進(jìn)展情況，了解存在的問題和困難，為基層一線想辦法、出主意，共同研究解決。
3.認(rèn)真履職盡責(zé)。作為公司副總，要學(xué)習(xí)新思想，找準(zhǔn)創(chuàng)新點(diǎn)，學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，活學(xué)活用，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，推動(dòng)工作創(chuàng)新，始終做到盡心盡力、大膽嘗試，為推動(dòng)公司事業(yè)發(fā)展做出積極努力。
4.落實(shí)主體責(zé)任。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，帶頭嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法和公司的規(guī)章制度，按照分工抓好分管部門的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)分管部門領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，對(duì)不良行為和作風(fēng)及時(shí)指出、嚴(yán)肅批評(píng)、嚴(yán)格處理，自覺維護(hù)黨員干部隊(duì)伍的純潔性。
民主生活會(huì)班子篇一
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)。在進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的、十八屆三中、四中全會(huì)精神和中紀(jì)委五次全會(huì)精神和系列講話精神的基礎(chǔ)上，深入學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《云南省領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例剖析》等專題教育讀本，認(rèn)真參加紀(jì)律教育和廉政教育，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì)，以學(xué)習(xí)提高依法治企水平，以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和堅(jiān)定性。
二是堅(jiān)守底線。我堅(jiān)決遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”、“九個(gè)嚴(yán)禁”，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，嚴(yán)格遵守“三重一大”制度，嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級(jí)服從上級(jí)的工作原則，服從集團(tuán)的工作大局，從不把個(gè)人利益和局部利益凌駕于組織利益和全局利益之上，不搞陽奉陰違，不搞上有政策下有對(duì)策，堅(jiān)持潔身自好，對(duì)自己的配偶、子女及身邊工作人員切實(shí)做到了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，沒有出現(xiàn)親屬及身邊工作人員借自己的名義謀私利的現(xiàn)象。
三是勤政務(wù)實(shí)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)做好自己的本職工作。我認(rèn)為，廉潔自律不僅要管好自己，還要管好自己的分管部門，更重要的是切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，著力把涉及全局的大事、難事和干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題處理好，解決好，推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)工作。面臨當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢，我分管的工作都面臨較大壓力，根據(jù)集團(tuán)管控轉(zhuǎn)型的要求，我按照分工負(fù)責(zé)的原則，從深入調(diào)研著手，針對(duì)突出問題逐項(xiàng)研究逐項(xiàng)解決，組織拿出方案建議，努力發(fā)揮好自己在班子中的參謀助手作用。
對(duì)照省委考核組反饋指出的集團(tuán)黨風(fēng)廉政責(zé)任制存在的問題，作為班子成員，省委反饋的當(dāng)前工作中存在的問題我都承擔(dān)一定責(zé)任;在征求到的意見建議中，同志們給了我較多肯定的評(píng)價(jià)，也給我提出了寶貴的意見建議，結(jié)合以上問題，對(duì)照四個(gè)方面的問題和上級(jí)要求，我認(rèn)真查擺問題，結(jié)合工作邊學(xué)習(xí)邊改:
一是在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面。我堅(jiān)持嚴(yán)守政治紀(jì)律，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，嚴(yán)格按照要求做好黨委分配的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面的工作，但從黨委的角度、從分管工作的角度，如何更加有效地支持紀(jì)委、紀(jì)檢部門開展工作方面具體的措施還要更加得力。這就包括征求到的意見中提到的加強(qiáng)企業(yè)黨委、紀(jì)委主要負(fù)責(zé)同志的選配工作，確保組織健全、人員配備到位、保證業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬等方面，除了從干部管理的角度來進(jìn)行配置和考慮之外，還要把如何更加有利于抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在突出的位置，更加合理有效搭配二級(jí)單位班子，增強(qiáng)二級(jí)單位黨委履行主體責(zé)任的主動(dòng)性和實(shí)效性。
二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面。我認(rèn)真落實(shí)自己責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅(jiān)持在干部選拔任用和基層黨建工作中嚴(yán)把廉政關(guān)、加強(qiáng)廉政教育，把廉政建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的重點(diǎn)內(nèi)容，同步考慮、同步實(shí)施。但是結(jié)合集團(tuán)各企業(yè)實(shí)際情況，在紀(jì)委班子配備方面思考還不夠深入、系統(tǒng)，主要生產(chǎn)企業(yè)的紀(jì)委書記基本都兼任工會(huì)主席，主業(yè)聚焦不夠。上半年我提出了對(duì)所屬主要生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)紀(jì)委書記實(shí)行分設(shè)、外派、兼任黨委副書記的建議，并經(jīng)集團(tuán)黨委研究后組織實(shí)施;注重加強(qiáng)對(duì)所屬三級(jí)單位紀(jì)委書記的配置和配齊配強(qiáng)紀(jì)檢審計(jì)工作隊(duì)伍方面的指導(dǎo)，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作從抓機(jī)構(gòu)建設(shè)、人員落實(shí)開始，重點(diǎn)改進(jìn)下屬企業(yè)有的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、人員未落實(shí)，影響工作開展的問題。
三是在支持紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任方面。我堅(jiān)持廉潔談話制度，自覺強(qiáng)化監(jiān)督和被監(jiān)督的責(zé)任意識(shí)，切實(shí)規(guī)范分管部門的權(quán)利運(yùn)行，在與干部的交心談心和到基層的調(diào)研座談等工作中都把黨風(fēng)廉政教育工作擺進(jìn)去，作為重要的內(nèi)容打招呼、聽意見，在干部選拔任用工作中也把廉潔自律情況作為一票否決的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格把關(guān)。但是對(duì)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況檢查落實(shí)方面還要加大力度，在配合開展對(duì)本部部門效能監(jiān)察，推進(jìn)部門工作作風(fēng)改進(jìn)方面的措施還不夠。今年，在全年的干部培訓(xùn)方案中，已將黨風(fēng)廉政教育作為干部教育培訓(xùn)的基本內(nèi)容，針對(duì)有的黨委主體責(zé)任不強(qiáng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不到位的問題，從提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、適應(yīng)新要求的角度強(qiáng)化干部素質(zhì)提升。
四是作風(fēng)建設(shè)方面。我堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定，在下基層調(diào)研或現(xiàn)場辦公解決問題時(shí)，基本上做到了輕車簡從和在食堂就餐，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，每年按要求如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人相關(guān)事項(xiàng)。結(jié)合上次民主生活會(huì)查找和整改的問題，進(jìn)一步加強(qiáng)深入基層調(diào)研指導(dǎo)工作、深入基層聯(lián)系群眾，不斷加強(qiáng)對(duì)干部的嚴(yán)格管理，進(jìn)一步關(guān)心干部的實(shí)際困難，拿出具體措施，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。但是在干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)提高、豐富當(dāng)前形勢下集團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè)內(nèi)涵和營造主動(dòng)進(jìn)取、銳意改革的干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍方面還要進(jìn)一步出措施、抓落實(shí)，在建設(shè)集團(tuán)各類人才培養(yǎng)通道方面還要加快進(jìn)度。在前期推行集團(tuán)首席師制的基礎(chǔ)上，近期已經(jīng)在集團(tuán)本部制定了專業(yè)人員培養(yǎng)晉升的框架性辦法。
下一步的工作中，我將進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)中央、省委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的相關(guān)規(guī)定，深入學(xué)習(xí)系列講話精神，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育，切實(shí)抓好整改落實(shí)。在落實(shí)黨委主體責(zé)任的五個(gè)方面工作中，我結(jié)合分管工作要重點(diǎn)協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)好用人責(zé)任，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題;落實(shí)好支持責(zé)任，支持紀(jì)檢監(jiān)察部門深入開展廉政教育，把關(guān)口前移、重心下移，支持他們嚴(yán)肅查處違紀(jì)問題;還要帶好隊(duì)伍，管好自己，當(dāng)好廉潔從政的表率落實(shí)好示范責(zé)任。要結(jié)合分管工作進(jìn)一步嚴(yán)格干部管理，把制度定好、把規(guī)矩立嚴(yán)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，不斷提高自身拒腐防變的能力，推進(jìn)集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上臺(tái)階。
民主生活會(huì)班子篇二
按照區(qū)委的統(tǒng)一安排部署，xxxx黨總支于xxxx召開了xxxx年度局黨總支民主生活會(huì)。我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合“維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定”集中學(xué)習(xí)，緊緊圍繞“五個(gè)認(rèn)清、五個(gè)深刻”為要求，通過發(fā)放征求意見函和自查，查找出了四個(gè)方面的問題，并分析了產(chǎn)生問題的原因，研究制定了整改方案。現(xiàn)將落實(shí)xxxx年度民主生活會(huì)整改方案情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)黨建工作，提高隊(duì)伍素質(zhì)，為城市管理工作有序開展提供有力支撐。今年，為全面推進(jìn)城市管理行政執(zhí)法各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)，全面提升城市管理工作行政執(zhí)法能力，我局黨總支充分發(fā)揮“三大”主題教育活動(dòng)的優(yōu)勢，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”促黨建，以“機(jī)關(guān)文化建設(shè)”促效能，以“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”促穩(wěn)定，為城管工作提供強(qiáng)有力的思想保障、政治保障和制度保障，著力打造一支“政治合格、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)熟練、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力、人民滿意”的城管執(zhí)法隊(duì)伍，狠抓執(zhí)法隊(duì)伍的全面建設(shè)。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨建工作特別是干部隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)和關(guān)鍵。為此，我局狠抓局黨總支自身建設(shè)，特別注重發(fā)揮黨員干部的表率作用。局黨總支根據(jù)“三大”主題教育活動(dòng)的要求，經(jīng)過認(rèn)真研究，明確了創(chuàng)“五好”班
子和“五帶頭”黨員的指導(dǎo)思想，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞城市管理中心工作，以“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、勤政、廉潔”為重點(diǎn)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，全面提高班子整體素質(zhì)。通過開展“三大”主題教育活動(dòng)，進(jìn)一步把我局班子建設(shè)成為“政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、行政嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔勤政”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的影響力、滲透力和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨建工作在城市管理工作中的龍頭作用，發(fā)揮黨組織和黨員在城市管理工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，促進(jìn)城市管理協(xié)調(diào)發(fā)展。
二是抓隊(duì)伍建設(shè)。建設(shè)一支黨性強(qiáng)、素質(zhì)高、熱心工作的黨員干部隊(duì)伍，是搞好黨建和行政執(zhí)法工作的重要前提。圍繞隊(duì)伍建設(shè)，我局重點(diǎn)抓了三個(gè)環(huán)節(jié):加強(qiáng)培訓(xùn)教育，除按要求黨務(wù)專干參加區(qū)委組織部組織的組工干部培訓(xùn)外，還采取開會(huì)、學(xué)文件、上黨課、專題討論等多種形式，組織全體黨員認(rèn)真學(xué)理論、學(xué)法規(guī)，以正反兩方面的事例為教材，抓好理論武裝工作。全體黨員每個(gè)黨員都建立了學(xué)習(xí)筆記本，每月進(jìn)行一次檢查。尤其是黨的十七屆五中全會(huì)和中央新疆工作座談會(huì)召開以后，認(rèn)真安排、購買教材、制訂計(jì)劃、組織學(xué)習(xí)，使黨的精神在全局得到了深入貫徹。通過黨性政策教育，增強(qiáng)大家的黨性觀念，政策觀念和廉潔自律意識(shí);通過法紀(jì)法規(guī)教育，提高黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性和依法行政、文明執(zhí)法的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，抓好執(zhí)法隊(duì)伍的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。堅(jiān)持做到中隊(duì)每周學(xué)習(xí)一次的工作制度不動(dòng)搖，各中隊(duì)、
科室認(rèn)真開展了結(jié)合自身工作的學(xué)習(xí)活動(dòng)，以思想作風(fēng)教育為主題，開展以“用心想事、用心謀事、用心干事”，提高了黨員干部的大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、法治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí);強(qiáng)化了隊(duì)伍服務(wù)意識(shí)和服從意識(shí)，提升了隊(duì)伍形象。
三是抓制度建設(shè)。先后修訂和健全了《黨總支和黨員目標(biāo)管理制度》、《“三會(huì)一課”制度》、《民主評(píng)議黨員制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政制度》、《中心組學(xué)習(xí)制度》和《沙區(qū)行政執(zhí)法局日常行為細(xì)則》、《執(zhí)法文明禮儀》、《著裝規(guī)定》等一系列工作制度和規(guī)定辦法，堅(jiān)持用制度規(guī)范黨組織的活動(dòng)和黨員、干部的行為，并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和市行政執(zhí)法局工作安排意見，結(jié)合工作實(shí)際，制定全年工作計(jì)劃，明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，落實(shí)任務(wù)，責(zé)任到人，并提出保證措施。按照黨建工作年度目標(biāo)責(zé)任書，對(duì)各大隊(duì)、科室、中隊(duì)進(jìn)行嚴(yán)格考核，從制度的建立、落實(shí)、考核直至獎(jiǎng)懲，一環(huán)扣一環(huán)，保證了全局黨建工作的效果。
四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，提高拒腐防變能力。黨總支把增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)放在了自身建設(shè)的突出位置，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，身體力行，以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，為促進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍的廉政建設(shè)樹立了榜樣。年初黨總支與每個(gè)中隊(duì)簽定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，筑牢拒腐防變的思想防線;強(qiáng)化督察考核，注重抓好責(zé)任追究，從紀(jì)律上予以保障，完善責(zé)任追究制度;扎實(shí)開展糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作，全體執(zhí)法干部牢固樹立了執(zhí)政為民的從政理念，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)、效能意識(shí)和法制意識(shí)，改進(jìn)了工作作風(fēng)，提高了行政效能，確保了政令暢通，促進(jìn)了城管事業(yè)健康發(fā)展。把學(xué)習(xí)宣傳、制度建設(shè)、督導(dǎo)檢查貫穿始終，在各項(xiàng)工作中，全局黨員同志總是沖在第一線，充分發(fā)揚(yáng)了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，確保了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
xxxx緊緊圍繞xxxx管理體制，堅(jiān)持從廣大市民的整體利益出發(fā)，克服人員嚴(yán)重不足，工作任務(wù)繁重的困難，全面加強(qiáng)拆除違法建筑和市容環(huán)境保障等各項(xiàng)工作。努力探索新的工作方法和思路，少講空話，多辦實(shí)事，始終保持一種高昂、奮進(jìn)的精神狀態(tài)，創(chuàng)造性地開展工作，強(qiáng)化拆違工作和市容環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任制，做到一般目標(biāo)各負(fù)其責(zé)，重點(diǎn)目標(biāo)齊抓共管，堅(jiān)決扼制違法建筑和治理影響市容環(huán)境形象的行為，積極服從服務(wù)于我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和其它各項(xiàng)工作的發(fā)展。xxxx月，共查處各類城市管理行政執(zhí)法案件xxxx起，共受理xxxx起，轉(zhuǎn)辦案件xxxx起，來電案件xxxx起，案件辦結(jié)率達(dá)98%以上。
一是加強(qiáng)拆除違法建筑專項(xiàng)治理，遏制違法建設(shè)蔓延勢頭。為了有效遏止違法建筑行為，切實(shí)開展違法建筑專項(xiàng)整治工作，今年以來，xxxx確定了“堵住當(dāng)前、點(diǎn)上突破、面上清理”的工作思路，加大了違法建筑的查處力度，把集中拆違與城建重點(diǎn)工程和棚戶區(qū)改造相結(jié)合，加大集中拆違力度。突出抓好xxxx改造、xxxx建設(shè)、xxxx建設(shè)等重點(diǎn)工程的拆違工作，加強(qiáng)對(duì)xxxx等重點(diǎn)地區(qū)的監(jiān)控和拆除力度。一是實(shí)行“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處理”的工作機(jī)制，推行分片包干工作責(zé)任制。對(duì)違法案件查處實(shí)行周通報(bào)、周講評(píng)工作制度，有效落實(shí)轄區(qū)責(zé)任人發(fā)現(xiàn)、后續(xù)監(jiān)管第一責(zé)任人責(zé)任、中隊(duì)辦案責(zé)任和大隊(duì)強(qiáng)制制止、責(zé)任。二是暢通投訴渠道，24小時(shí)受理市民的投訴舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)的違法建筑做到快制止、快查處。強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，對(duì)相關(guān)部門和單位舉報(bào)、移送的案件做好記載及查處工作。三是本著對(duì)人民負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)穩(wěn)定負(fù)責(zé)的原則，積極穩(wěn)妥地做好宣傳教育，嚴(yán)厲查處沒有合法手續(xù)的新建、擴(kuò)建、突擊搶建等違法活動(dòng)。截止2xxxx，共拆除違法建筑xxxx處，xxxx平方米，拆除圍墻xxxx米。通過加大力度制止、拆除新建違法建筑，全面有效地遏制了轄區(qū)違法建設(shè)現(xiàn)象。
二是以開展創(chuàng)建執(zhí)法示范一條街為主線，全面推進(jìn)城市管理行政綜合執(zhí)法工作。根據(jù)市、區(qū)城市市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治的工作精神，為全面落實(shí)xxxx會(huì)議精神，不斷提高城市市容管理水平，改善我區(qū)投資環(huán)境，xxxx制定了市容環(huán)境綜合整治活動(dòng)方案，以開展創(chuàng)建執(zhí)法示范一條街為主線，科學(xué)調(diào)度，以點(diǎn)帶面，迅速開展整治工作，以疏堵結(jié)合整頓占道經(jīng)營行為，實(shí)現(xiàn)退路還民。以健全完善長效管理機(jī)制為重點(diǎn)，堅(jiān)持日常管理與不定期集中清理相結(jié)合，采取“片線承包、集分結(jié)合、錯(cuò)時(shí)管理、協(xié)調(diào)監(jiān)督”的辦法，xxxx月共清理整頓無證占道經(jīng)營和流動(dòng)攤販xxxx處;取締店外店、店外亂堆、亂放等xxxx處;共查處違章停車xxxx輛。以規(guī)范與拆除相結(jié)合，開展戶外廣告專項(xiàng)治理。共拆除戶外廣告牌匾xxxx塊;責(zé)令清洗、更換戶外廣告牌匾xxxx塊;拆除破損布標(biāo)、橫幅xxxx條。以整臟、治亂為重點(diǎn)，優(yōu)化學(xué)校周邊環(huán)境。開展了消除衛(wèi)生隱患、安全隱患和噪聲隱患的學(xué)校周邊集中整治工作，給廣大師生創(chuàng)造一個(gè)整潔、健康、有序的教學(xué)氛圍，維護(hù)良好市容秩序。以規(guī)范早夜市經(jīng)營行為，實(shí)行早夜間值班制度，加大對(duì)早夜市市容市貌的監(jiān)管力度。共清理、規(guī)范早夜市xxxx次。以查處噪聲擾民為重點(diǎn)，加強(qiáng)環(huán)保職能管理。采取屬地管理與專項(xiàng)治理相結(jié)合的原則，一方面駐區(qū)各中隊(duì)對(duì)本片區(qū)內(nèi)的建筑工地加強(qiáng)日常管理;另一方面夜檢中隊(duì)對(duì)夜間施工工地開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查工作，檢查規(guī)范建筑工地xxxx余次，處罰違法操作施工工地xxxx個(gè)。以重大節(jié)日和重大活動(dòng)契機(jī)，做好環(huán)境保障工作。為全面加強(qiáng)重大節(jié)假日、“兩會(huì)”和“文明城區(qū)”創(chuàng)建，xxxx結(jié)合相關(guān)要求，制定專項(xiàng)實(shí)施方案，合理安排執(zhí)法力量，確保各項(xiàng)重大會(huì)議、活動(dòng)和節(jié)假日保障工作高標(biāo)準(zhǔn)完成。
文化建設(shè)。xxxx以環(huán)境文化建設(shè)為切入點(diǎn)，嚴(yán)格按照“硬件建設(shè)、配套建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)”的標(biāo)準(zhǔn)，因地制宜地開展標(biāo)準(zhǔn)化中隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng)，努力在全區(qū)上下營造“和諧城管、為民執(zhí)法”的良好氛圍。以執(zhí)法中隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，全面加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中，始終堅(jiān)持“軟硬堅(jiān)持、齊頭并進(jìn)”的原則，全面抓好健全中隊(duì)組織機(jī)構(gòu)、規(guī)范執(zhí)法隊(duì)伍管理、文明執(zhí)法依法行政。結(jié)合“三大”主題教育活動(dòng)，積極開展“黨員示范崗”，全面落實(shí)“執(zhí)法示范一條街”、“標(biāo)準(zhǔn)化中隊(duì)建設(shè)”、“執(zhí)法宣傳日”,開展“勸說式執(zhí)法”等活動(dòng)，在廣大執(zhí)法干部中大力倡導(dǎo)依法有效和諧執(zhí)法理念，積極探索依法、有效、和諧執(zhí)法的新途徑，認(rèn)真落實(shí)以治理重點(diǎn)、難點(diǎn)為目標(biāo)的集中整治活動(dòng)。通過標(biāo)準(zhǔn)化中隊(duì)創(chuàng)建工作的有效開展，xxxx硬件設(shè)施、辦公環(huán)境明顯改善，隊(duì)伍精神面貌顯著提高，凝聚力、向心力明顯增強(qiáng)，全體城管隊(duì)員獻(xiàn)身城管執(zhí)法事業(yè)，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的熱情和信心得以全面激發(fā)。
xxxx今年以來城市管理水平的提高，來源于xxxx的正確領(lǐng)導(dǎo)，來源于xxxx局的精心指導(dǎo)，來源于區(qū)屬相關(guān)部門的大力支持。xxxx將堅(jiān)持抓住道路容貌整治不放松，繼續(xù)開展市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生各項(xiàng)整治活動(dòng);堅(jiān)持抓住違法建筑不放松，繼續(xù)加大對(duì)違法建筑的拆除力度，開展好城市管理亮點(diǎn)創(chuàng)建工作，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提升城市管理水平。
民主生活會(huì)班子篇三
作為一名黨員參與民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠幫助我正視問題，提高自身素質(zhì)和理論水平，更好的指導(dǎo)自己今后的工作。下面我就今年以來個(gè)人的主要工作情況和思想情況匯報(bào)如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高自身水平
在日常的工作中，我注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與理論學(xué)習(xí)，全面提高個(gè)人思想與業(yè)務(wù)水平。我按照要求，積極參加黨支部開展的各項(xiàng)活動(dòng)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)要求，抄錄學(xué)習(xí)材料36頁近2萬字。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話重要思想與黨員宗旨教育，做到能夠認(rèn)真貫徹?fù)碜o(hù)執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、路線和方針政策。在思想與行動(dòng)上都與黨組織保持一致。在平時(shí)工作中，我加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識(shí)、開闊自己的視野，并努力創(chuàng)新，將學(xué)習(xí)到的東西應(yīng)用于工作中。
2、認(rèn)真工作，務(wù)實(shí)盡責(zé)
我有較強(qiáng)的工作事業(yè)心和責(zé)任感，在工作中兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)。在日常的工作中，我注意總結(jié)查找常見問題的解決方法，積極解決工作中出現(xiàn)的情況。
3、存在的不足
一是理論學(xué)習(xí)還不能持之以恒，運(yùn)用理論分析解決實(shí)際問題的能力和水平還有待于進(jìn)一步提高。今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進(jìn)一步探索學(xué)習(xí)方法，在理論深度上下工夫。
二是思想解放不夠。認(rèn)識(shí)問題，解決問題，往往用傳統(tǒng)做法和直線思維。對(duì)分管的部分政企業(yè)務(wù)工作拓展不力，存在畏難情緒。
三是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，營銷業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)不足，待人接物不夠細(xì)致、缺乏方式方法，客戶關(guān)系維系不夠深入。
四是參與和深入業(yè)務(wù)發(fā)展一線不夠，對(duì)一線具體情況掌握不夠，工作效率不高。
學(xué)習(xí)不夠深入，理解不夠透徹。雖然在工作中能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)，并有所發(fā)揮，但是在實(shí)際業(yè)務(wù)中，思維不夠開闊，層次不夠高，對(duì)于分管工作的整體把握較差。
工作不夠扎實(shí)，有差不多就行了的思想，加之年齡比較大、多病，存在得過且過的意識(shí)。全局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)不夠。有時(shí)做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)，盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作，心理上還是有一些不以為然。放松了對(duì)自己的要求，缺乏朝氣，工作上放不開手腳。對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有冷熱不均和松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處
爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。
在無私奉獻(xiàn)上做得還不夠好，有時(shí)在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性，靜下心來，擠出時(shí)間，在“真學(xué)、真懂”上下功夫，不斷提高業(yè)務(wù)水平和理論水平。
2、努力工作，發(fā)揮黨員帶頭作用
積極參加學(xué)習(xí)黨員宗旨意識(shí)教育，在工作中發(fā)揮黨員模范帶頭作用，積極進(jìn)取扎實(shí)工作，樹立強(qiáng)烈的自覺意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴，規(guī)范自己的一言一行，找準(zhǔn)差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對(duì)個(gè)人要求上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。
以上就是本人的剖析匯報(bào)。我將在今后的工作中堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和實(shí)事求是的精神，本本分分做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和建議，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
民主生活會(huì)班子篇四
為確保民主生活會(huì)查擺問題的整改落實(shí)，經(jīng)深入分析研究，特制定本方案。
一是落實(shí)開門整改。公開方案，敞開大門，廣泛發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督、參與整改工作。及時(shí)向廣大黨員和干部群眾通報(bào)整改落實(shí)的情況，通過各種渠道，讓群眾了解整改的措施辦法、主要進(jìn)度和實(shí)際成效，自覺接受群眾的監(jiān)督。
二是堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)?？茖W(xué)制定整改措施，區(qū)分問題的輕重緩急，從群眾最反感、最不滿意的地方改起，從聯(lián)系服務(wù)群眾的薄弱環(huán)節(jié)抓起，從群眾最迫切希望辦的事入手，統(tǒng)籌推進(jìn)，分類解決，認(rèn)真總結(jié)整改成效，不斷鞏固整改成果，建立健全為民務(wù)實(shí)清廉的長效機(jī)制。
三是敢于動(dòng)真碰硬。對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、細(xì)化分工、責(zé)任到人，抓好建章立制，落實(shí)整改措施，確保思想不松懈、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱。
四是注重整改實(shí)效。一切從工信工作實(shí)際出發(fā)，積極辦好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)事，認(rèn)真糾正一批群眾反映強(qiáng)烈、作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，真正解決一些經(jīng)濟(jì)形式低迷、企業(yè)發(fā)展瓶頸、項(xiàng)目推進(jìn)困難等實(shí)際問題，在堅(jiān)持為民上密切黨群干群聯(lián)系，在用心做事上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在清正廉潔上樹立良好形象，以群眾看得見的整改落實(shí)成效取信于民，確保整改成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工信局各項(xiàng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
通過整改，進(jìn)一步增強(qiáng)政治定力,自覺踐行黨的根本宗旨,樹立強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神,堅(jiān)持聚焦作風(fēng)建設(shè),保持共產(chǎn)黨人的精神境界。著力提高黨員干部的政治意識(shí)，不斷增強(qiáng)遵守黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律的自覺性，用實(shí)際行動(dòng)彰顯“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求;著力推進(jìn)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，全面提高全局黨員干部的綜合素質(zhì);著力解決“軟、懶、散、浮”問題，在思想和作風(fēng)方面實(shí)現(xiàn)新突破，營造團(tuán)結(jié)向上、勤政務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為、廉潔守紀(jì)的良好氛圍;著力在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)上謀突破，使黨員干部的工作作風(fēng)更加扎實(shí)，工作創(chuàng)新意識(shí)更加強(qiáng)烈，工作思路更加開闊，工作成效更加顯著，打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的工信干部隊(duì)伍。
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫方面。有的同志對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替思想交流，以工作研究代替理論研討的傾向。
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面。
有的同志習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，親歷親為的少，交給基層部門、工作人員的多，也存在措施不實(shí)、檢查督導(dǎo)不到位等問題，導(dǎo)致部分決策在實(shí)施中存在走樣甚至沒有落實(shí)的現(xiàn)象。在責(zé)任追究上，對(duì)工作落實(shí)不力的單位和部門往往重批評(píng)、輕處理，重督促、輕問責(zé)。在工作方法上，對(duì)不直接關(guān)系發(fā)展和民生的一般性工作，重視還不夠，研究得不深入不細(xì)致，存在推著干、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。
(三)對(duì)黨忠誠老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面。有的同志在黨憂黨、在黨護(hù)黨意識(shí)不強(qiáng)，存在著滿足于不該說的堅(jiān)決不說、不該做的堅(jiān)決不做的現(xiàn)象，應(yīng)對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜斗爭的警惕性不高，對(duì)照“五個(gè)必須、五個(gè)決不允許”要求以及《廉政準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心做得還不夠。
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)方面。有的同志對(duì)“全面從嚴(yán)治黨”主體責(zé)任抓的還不夠嚴(yán)實(shí)，雖然按照上級(jí)部署制定了相對(duì)應(yīng)的文件、意見，但有極個(gè)別工作僅僅落實(shí)在會(huì)議上、文件上、責(zé)任書上，缺乏深入的思考和全局謀劃，在解決重點(diǎn)工作難題上力度不大、辦法不多。
(五)糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距方面。有的同志到基層調(diào)研按設(shè)計(jì)的路線走，下基層走馬觀花，熱衷看面上、看亮點(diǎn)、聽匯報(bào)，看“門面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少，調(diào)研走過場、做樣子。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕方面。有的同志對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神的全面性、長期性認(rèn)識(shí)不足，貫徹落實(shí)中存在消極執(zhí)行問題，有的思想還停留在“不敢”的層面，還沒有達(dá)到“不想”的自覺。主動(dòng)查、全面查的力度還不夠大、頻率還不夠高;在公款吃喝上，隱形吃喝現(xiàn)象仍然沒有杜絕，個(gè)別單位個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)，存在“過關(guān)”思想，認(rèn)為收尾就是結(jié)束，可以“歇歇腳、松口氣”。
(一)持之以恒加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真組織開展“
不忘初心
，牢記使命”主題教育，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)做到“規(guī)定動(dòng)作”，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處;精心謀劃“自選動(dòng)作”，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育效果。牢牢抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，認(rèn)真落實(shí)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，建立個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活化教育載體，全面提升班子成員的理論水平和黨性修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”的精髓內(nèi)涵，筑牢理想信念根基。強(qiáng)化學(xué)以致用，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在xxx工作的各個(gè)方面和全過程，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(二)持之以恒嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格按照新修訂的《黨章》以及《準(zhǔn)則》《條例》要求，進(jìn)一步強(qiáng)化黨紀(jì)意識(shí)，用黨紀(jì)黨規(guī)嚴(yán)格規(guī)范自身言行，把規(guī)定要求有效落實(shí)在工作和生活的細(xì)節(jié)之中。繼續(xù)強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，做到遵循組織程序，不越級(jí)越權(quán)，堅(jiān)決批評(píng)和執(zhí)政自行其是、欺上瞞下、弄虛作假等行為。時(shí)刻以焦裕祿、廖俊波、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向好干部標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)典型看齊，模范履行黨員權(quán)利和義務(wù)，為全市黨員干部當(dāng)好標(biāo)桿，做好榜樣。深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，開展新“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治，著力發(fā)現(xiàn)和解決突出問題，堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義反彈回潮。堅(jiān)持工作原則，勇于責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做到敢抓敢管，以踏石留印，抓鐵有痕的勁頭推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱向延伸。堅(jiān)持依法行政，全面落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格督促檢查、考評(píng)考核、問責(zé)追究，推動(dòng)各項(xiàng)工作有效落實(shí)，做到件件有布置有檢查、有成效有結(jié)果，確保善始善終、善做善成。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(三)持之以恒加強(qiáng)組織建設(shè)，錘煉先鋒隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)決策制度，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”“末位發(fā)言制”等規(guī)定，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格按照程序辦事、按規(guī)矩辦事，確?？茖W(xué)決策、民主決策、依法決策。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，帶頭參加雙重組織生活，主動(dòng)接受所在黨支部教育管理監(jiān)督，發(fā)揮好表率作用。認(rèn)真落實(shí)交心談心制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與分管部門黨員干部之間開展經(jīng)常性交心談心，把心談通，把話談透，消除隔閡，化解矛盾，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。樹立崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向，切實(shí)選好用好管好帶好干部，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，豐富培養(yǎng)鍛煉方式，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
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(四)持之以恒加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持清正廉潔。全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，進(jìn)一步細(xì)化工作措施，嚴(yán)格督導(dǎo)考核，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處。班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，著力解決抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠常、不夠細(xì)，不夠長的問題。加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)和反腐倡廉教育，從嚴(yán)抓好紀(jì)律約束和思想防范，切實(shí)做到防微杜漸。繼續(xù)實(shí)行干部約談、誡勉談話等制度，著力解決苗頭性、傾向性問題。對(duì)觸犯黨紀(jì)國法、發(fā)生腐敗的，堅(jiān)持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，嚴(yán)格依紀(jì)依規(guī)處理。逗硬執(zhí)行制度規(guī)矩，以“零容忍”態(tài)度堅(jiān)決懲治腐敗問題。
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民主生活會(huì)班子篇五
根據(jù)市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部關(guān)于開好2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知要求，縣委領(lǐng)導(dǎo)班子在深化學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、深入開展談心談話的基礎(chǔ)上，對(duì)照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)、初心使命，重點(diǎn)從五個(gè)方面認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問題的原因，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)就縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查如下：
（一）在對(duì)照學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是在“學(xué)懂”上做得不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，特別是黨的十九屆五中全會(huì)提出的一系列新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，理解得不夠深透，還停留在零散的感性理解上，沒有上升到系統(tǒng)性的理性認(rèn)識(shí)，距離入腦入心、真懂真信的要求還有一些差距。個(gè)別班子成員存在“先用先學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)缺少擠勁、鉆勁，未能從更高的層面深化對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)，理論素養(yǎng)停留在粗淺層面。二是在“弄通”上做得不夠。抓干部理論學(xué)習(xí)有單純?yōu)榱藢W(xué)理論而學(xué)理論的傾向，融會(huì)貫通、聯(lián)系實(shí)際做的不夠，想問題、做決策、定目標(biāo)時(shí)站位還不夠高，思想還不夠解放，推動(dòng)工作的創(chuàng)造性不足，沒有完全從黨的十九屆五中全會(huì)和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神中找立場、找觀點(diǎn)、找方法。如在補(bǔ)齊發(fā)展短板，破解產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展等難題上，思路還不夠開闊，措施還不夠得力，成效還不夠明顯。三是在“做實(shí)”上做得不夠。對(duì)黨中央的決策部署沒有完全吃透精神、掌握精髓，在運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐方面，與縣情實(shí)際結(jié)合不夠緊密，一定程度上還存在著學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。如在貫徹落實(shí)新發(fā)展理念方面，沒有從根本上轉(zhuǎn)變投資拉動(dòng)的慣性思維，“綠水青山就是金山銀山”的理念還沒有落地落實(shí)，環(huán)境保護(hù)和治理的措施還不夠有力、力度還不夠大。
（二）在對(duì)照?qǐng)?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮縣委的政治功能和領(lǐng)導(dǎo)作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央和區(qū)市黨委各項(xiàng)決策部署方面。一是在推進(jìn)落實(shí)上不夠迅速。在具體工作中，有時(shí)考慮的客觀因素過多，抓落實(shí)的時(shí)效性不夠。比如，對(duì)群眾接受程度高、推行阻力小的就執(zhí)行得快一些，反之就執(zhí)行得相對(duì)慢一些；有時(shí)中央決策出來了，還保持觀望態(tài)度，等區(qū)市出臺(tái)貫徹意見了，才制定我縣的具體貫徹落實(shí)方案。二是在貫徹執(zhí)行上不夠有力。在落實(shí)黨中央和區(qū)市黨委各項(xiàng)決策部署與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到矛盾時(shí)，存在對(duì)地方利益考慮多，對(duì)自身困難強(qiáng)調(diào)多，對(duì)全局利益考慮少的問題。如在研究推進(jìn)一些重大投資項(xiàng)目和民生工程的過程中，總是希望多向國家和區(qū)市爭取各種政策支持和資金補(bǔ)貼，深入研究思考破解問題瓶頸的辦法不多。三是在請(qǐng)示匯報(bào)上不夠到位。向上級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)，說成績、說亮點(diǎn)多一些，講問題、講不足少一些，希望得到上級(jí)認(rèn)可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。比如，有時(shí)出于保護(hù)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)信心和激情的考慮，在一些公眾場合向上級(jí)匯報(bào)工作時(shí)，對(duì)存在的一些問題和不足，作了一定程度的回避。
（三）在對(duì)照履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)，努力打造xxx區(qū)方面。一是主動(dòng)作為不夠。有的班子成員認(rèn)為自己服從安排抓落實(shí)就行了，對(duì)待分管工作不主動(dòng)思考，安排什么就干什么，有時(shí)對(duì)某些工作也有好的想法，但總有這樣那樣的顧慮，怕越位，怕背包袱，走一步，看一步，沒有統(tǒng)籌布局，參謀助手和獨(dú)擋一面的作用發(fā)揮不夠突出。例如，存在著各掃門前雪現(xiàn)象，特別是在黨建工作上都認(rèn)為是黨口的活，參與度不高，使得黨建工作抓得不細(xì)不實(shí)，缺乏協(xié)同作戰(zhàn)精神和大局意識(shí)。二是工作目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)不高。由于對(duì)自己世界觀的改造放松、要求不夠嚴(yán)和缺乏好習(xí)慣好作風(fēng)的長期培養(yǎng)，班子普遍存在認(rèn)為工作只要完成任務(wù)就行的思想，在工作上停留在一般化的標(biāo)準(zhǔn)，工作精細(xì)化和流程化管理水平不高，嚴(yán)要求高標(biāo)準(zhǔn)和爭創(chuàng)一流追求卓越方面做得不夠。三是破陳出新勇氣不足。個(gè)別班子成員解決問題有時(shí)有些患得患失，不夠果斷，有畏難情緒，缺乏追求新目標(biāo)的動(dòng)力，缺乏在大局下想問題、做工作的自覺性。例如，在處理信訪工作時(shí)，擔(dān)心有些基層歷史遺留的信訪問題處理的不好可能給單位惹來麻煩，有些敏感問題能擋就擋了、能推就推出去了。
（四）在對(duì)照學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)和省委十二屆十次、十一次、十二次全會(huì)及市委四屆九次、十次全會(huì)精神，對(duì)照黨中央和區(qū)、市黨委提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，在加強(qiáng)科學(xué)謀劃、查找短板弱項(xiàng)方面。一是創(chuàng)新發(fā)展速度不快。黨的十九屆五中全會(huì)精神明確要求堅(jiān)定不移貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，但班子在引領(lǐng)改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)展步伐還不快，在改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)率先探索、先行先試上做得還不夠。雖然在理念、政策上追求與時(shí)俱進(jìn)，但部分重點(diǎn)工作的實(shí)效、實(shí)績還未有明顯突破。二是深入基層調(diào)研不多。表現(xiàn)在在上面要情況多，聽匯報(bào)多，深入基層不多，聯(lián)系基層不夠，深入實(shí)際指導(dǎo)檢查和調(diào)研少，跟蹤問效少，聽取基層和群眾的意見和建議不多，導(dǎo)致上級(jí)精神落實(shí)不好。例如，部分班子成員以忙為理由和基層、干部談心談話不夠經(jīng)常深入，在思想上工作上生活上溝通的不夠，對(duì)基層和群眾關(guān)心幫助不夠，對(duì)基層主動(dòng)進(jìn)行項(xiàng)目服務(wù)和工作指導(dǎo)不夠。三是編制謀劃項(xiàng)目還不夠全面。雖然先后多次組織討論謀劃全縣“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，也多方征求黨代表、企業(yè)代表和老干部、群眾的意見建議，但對(duì)照中央、區(qū)市黨委要求，謀劃民生改善、鄉(xiāng)村振興和沿黃流域生態(tài)改善等方面重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作相對(duì)較少，與中央關(guān)于做好“三農(nóng)”工作和推進(jìn)******高質(zhì)量發(fā)展的要求還有一定差距。
（五）在對(duì)照落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，在貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)行為，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和自治區(qū)若干規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義和官僚主義方面。一是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)還不夠有力。一些基層黨組織對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的部署要求思想認(rèn)識(shí)還不到位，推進(jìn)措施還不夠有力，責(zé)任傳導(dǎo)層層遞減，呈現(xiàn)“上熱下冷”的現(xiàn)象；個(gè)別基層黨組織書記在抓基層黨建工作方面投入精力較少，直接推動(dòng)抓落實(shí)少，對(duì)整頓軟弱渙散基層黨組織等一些重點(diǎn)工作盯的不緊，督導(dǎo)檢查不到位。二是基層黨組織建設(shè)較為薄弱。“三大三強(qiáng)”行動(dòng)、“兩個(gè)帶頭人”工程、“三強(qiáng)九嚴(yán)”工程等基層黨建重點(diǎn)工作推進(jìn)落實(shí)上還有差距。如機(jī)關(guān)黨建工作“燈下黑”“兩張皮”的問題不同程度存在，有的基層黨組織“三會(huì)一課”、支部主題黨日等制度落實(shí)不到位，黨組織生活不規(guī)范等。三是干部管理監(jiān)督不不夠嚴(yán)格。對(duì)干部的日常監(jiān)督缺乏有效的措施和手段，談心談話、提醒、函詢、誡勉等制度落實(shí)還不到位，對(duì)一些干部的社交圈、八小時(shí)之外的管理缺位，管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系不健全。個(gè)別干部存在害怕?lián)?zé)“不敢為”、不負(fù)責(zé)任“不作為”、本領(lǐng)欠缺“不會(huì)為”的問題，抓工作的魄力和擔(dān)當(dāng)精神不足，工作浮在面上，習(xí)慣于充當(dāng)“傳話筒”，尤其是應(yīng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境保護(hù)、征地拆遷等急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí)，攻堅(jiān)克難意識(shí)不夠，信心不足，措施不硬，畏首畏尾，工作推進(jìn)乏力。
一是政治站位不夠高，理論學(xué)習(xí)不夠深。面對(duì)新形勢、新任務(wù)和新要求，一些班子成員對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識(shí)，沒有與時(shí)俱進(jìn)地用黨的先進(jìn)理論來武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，對(duì)馬克思主義基本原理、中國特色社會(huì)主義理論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，存在“先用先學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，缺乏“擠”“鉆”的精神，未能從更高的層面深化對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)，理論素養(yǎng)停留在粗淺層面，在牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面與新形勢新任務(wù)的要求還有差距。
二是黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng)，履職盡責(zé)缺擔(dān)當(dāng)。對(duì)加強(qiáng)班子黨性修養(yǎng)重視不夠，沒有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉作為改造主觀世界的終生課題，在解決世界觀、人生觀、價(jià)值觀的“總開關(guān)”問題上與新時(shí)代的要求還存在一定差距，致使一些黨員干部工作中堅(jiān)持原則有時(shí)不夠嚴(yán)格；有的在工作中滿足于完成任務(wù)和不出問題，進(jìn)取意識(shí)、奮斗精神有所消減，只求過得去、不出錯(cuò)，做的差不多就行了；有的面對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新情況新問題，分析不透、研究不深，缺少“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，解決疑難險(xiǎn)重工作信心不足、決心不大。
三是宗旨意識(shí)不牢固，群眾立場站的不穩(wěn)?！耙匀嗣駷橹行牡陌l(fā)展思想”樹立的不夠牢固，還不能完全自覺貫徹黨的群眾路線，對(duì)黨的根基在人民、血脈在人民、力量也在人民認(rèn)識(shí)不到位，在強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)、保障群眾權(quán)益、切實(shí)讓群眾滿意上下的功夫還不夠。一些黨員干部沒有自覺把人民對(duì)美好生活的向往作為根本工作指向和最高價(jià)值追求，在發(fā)展“為了誰”“依靠誰”，發(fā)展的結(jié)果“誰共享”等問題上思考的不深不透，不能真正靜下心、沉下去，依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾推動(dòng)工作落實(shí)。
四是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)不夠嚴(yán)格，從嚴(yán)治黨不夠有力。推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任感還不夠強(qiáng)，一些基層黨組織政治功能建設(shè)薄弱，“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位，黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)不實(shí)，對(duì)黨員教育管理不夠嚴(yán)格。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視程度不夠，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)還存在缺位，“四風(fēng)”問題仍不同程度存在，一些黨員干部違紀(jì)違規(guī)問題還時(shí)有發(fā)生。
一是提高政治站位，做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)定執(zhí)行黨的政治路線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)定自覺把“四個(gè)意識(shí)”轉(zhuǎn)化為對(duì)黨忠誠、聽黨指揮、為黨盡責(zé)的實(shí)際行動(dòng)，堅(jiān)定自覺把習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神作為各項(xiàng)工作的根本遵循，堅(jiān)定自覺把“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”融入到血液里、根植到思想上、落實(shí)到行動(dòng)中，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，黨中央要求的堅(jiān)決執(zhí)行，黨中央禁止的堅(jiān)決不做，確保黨中央政令暢通無阻。同時(shí)，注重提高政治能力，準(zhǔn)確把握政治方向，堅(jiān)定站穩(wěn)政治立場，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，善于從政治上觀察、分析、解決問題，做到眼睛亮、見事早、行動(dòng)快，確保每一項(xiàng)工作都經(jīng)得起政治上的檢驗(yàn)。
二是強(qiáng)化理論武裝，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神。堅(jiān)持把理論武裝作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)首要任務(wù)，持續(xù)鞏固“
不忘初心
、牢記使命”主題教育成果，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，將新發(fā)展理念納入中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，充分發(fā)揮縣委理論中心組學(xué)習(xí)、“杞鄉(xiāng)發(fā)展論壇”等作用，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)黨的十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神上持續(xù)用力、久久為功，堅(jiān)持原原本本讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷在思想深處確立對(duì)新發(fā)展理念的自覺和自信，確保在指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上求實(shí)效、求突破。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制，健全完善輿情動(dòng)態(tài)分析、隱患排查、追責(zé)問責(zé)等機(jī)制，定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢，定期聽取意識(shí)形態(tài)工作匯報(bào)，定期在黨內(nèi)通報(bào)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，切實(shí)當(dāng)好意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)者、推動(dòng)者、執(zhí)行者。
三是堅(jiān)持正確導(dǎo)向，確保擔(dān)當(dāng)干事。認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，提高政治站位，履行政治責(zé)任，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，著力推動(dòng)全縣基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬。深入實(shí)施“三大三強(qiáng)”行動(dòng)、“兩個(gè)帶頭人”工程和“三強(qiáng)九嚴(yán)”工程，下大力氣集中整頓農(nóng)村軟弱渙散基層黨組織和機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”“兩張皮”等問題。積極推行城市黨建“四聯(lián)四化”機(jī)制，深化社區(qū)“聯(lián)合黨委”運(yùn)行機(jī)制，著力構(gòu)建區(qū)域化城市基層黨建工作新格局。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，將政治標(biāo)準(zhǔn)貫穿于干部選拔任用各環(huán)節(jié)、全過程，真正把那些政治過硬、忠誠干凈、實(shí)干苦干、敢抓敢管的干部發(fā)現(xiàn)出來、重用起來。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，始終堅(jiān)定政治立場與深厚為民情懷統(tǒng)一，深入踐行黨的群眾路線，從人民最關(guān)系最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，針對(duì)就業(yè)、教育、醫(yī)療等問題發(fā)力，堅(jiān)決杜絕虛假脫貧、數(shù)字脫貧，確保脫貧實(shí)效經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)、得到人民群眾擁護(hù)。
四是強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，引導(dǎo)各級(jí)黨組織強(qiáng)化政治意識(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，督促黨組織書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員履行“一崗雙責(zé)”，把黨建作為主責(zé)主業(yè)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到位，把黨的建設(shè)落到實(shí)處。充分發(fā)揮巡察利劍作用，堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”貫徹巡視整改全過程，對(duì)中央巡視反饋具體問題要見人見事，逐項(xiàng)逐條整改，確保整改任務(wù)落實(shí)率、問題線索處置率、信訪事項(xiàng)辦結(jié)率達(dá)到100%，做到事事有回應(yīng)，件件有找落。堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅，無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位，加大對(duì)“微腐敗”“蠅貪”等整治查處力度，切實(shí)強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)力度，持之以恒糾正“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，帶頭把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題嚴(yán)肅追究問責(zé)，持續(xù)形成震懾，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈，切實(shí)以看得見、摸得著的變化取信于民。
民主生活會(huì)班子篇六
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，在市委督導(dǎo)組、市委組織部和市委農(nóng)工委指導(dǎo)下，2018年1月19日，學(xué)院召開了以“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),進(jìn)一步明確努力方向和整改措施。為扎實(shí)做好整改落實(shí)工作，結(jié)合做好2017年領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核存在的問題整改，確保民主生活會(huì)取得實(shí)效，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，制定如下整改落實(shí)方案。
（一）指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，弘揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng)，注重問題導(dǎo)向與目標(biāo)導(dǎo)向相結(jié)合，全力推動(dòng)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展，為落實(shí)首都城市戰(zhàn)略定位、推動(dòng)京津冀協(xié)同發(fā)展、服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略做出新的貢獻(xiàn)。
（二）工作目標(biāo)
以提升領(lǐng)導(dǎo)班子整體的凝聚力、領(lǐng)導(dǎo)力為主線，以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活和強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督為重點(diǎn)，堅(jiān)持率先垂范，積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子核心作用，牢牢把握正確辦學(xué)方向，不斷提高辦學(xué)治校的能力，引領(lǐng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極面對(duì)新時(shí)代、新任務(wù)、新要求，匯聚干事創(chuàng)業(yè)合力，加快學(xué)院發(fā)展建設(shè)步伐。
（三）基本原則
1.堅(jiān)持立足大局。把整改工作與貫徹落實(shí)黨的十九大精神結(jié)合起來，與完成今年中心工作任務(wù)結(jié)合起來，全力抓好整改任務(wù)的落實(shí)，為學(xué)院中心工作和實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。
2.堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。整改落實(shí)既要堅(jiān)持立足當(dāng)前，解決當(dāng)前突出問題，又要著眼長遠(yuǎn)，抓好今后一個(gè)時(shí)期工作的推進(jìn)，逐步建立完善長效機(jī)制，做到標(biāo)本兼治。
3.堅(jiān)持對(duì)標(biāo)看齊。整改落實(shí)工作要堅(jiān)持以上率下、以上帶下、上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)，從領(lǐng)導(dǎo)干部改起，形成一級(jí)帶一級(jí)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓整改的工作格局。
4.堅(jiān)持民主公開。把發(fā)揚(yáng)民主、師生參與貫穿整改落實(shí)全過程，及時(shí)公布整改方案和整改進(jìn)展情況，以師生滿意為標(biāo)準(zhǔn)，自覺接受全體師生員工的監(jiān)督。
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)上查擺的問題和師生提出的意見建議，針對(duì)思想、工作、作風(fēng)等方面存在的不足和差距，以及制約學(xué)院發(fā)展的突出問題，提出有針對(duì)性和可操作性的整改措施，重點(diǎn)抓好以下4個(gè)方面14項(xiàng)整改任務(wù)：
（一）帶頭牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，提高政治站位和政治覺悟
存在問題：政治理論素養(yǎng)不高，“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)；遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩不夠嚴(yán)格；貫徹落實(shí)民主集中制有差距。
整改措施：
1.增強(qiáng)堅(jiān)定理想信念的自覺性。以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，把政治理論學(xué)習(xí)與研究落實(shí)中央市委有關(guān)文件精神有機(jī)結(jié)合起來、與深入院內(nèi)外實(shí)際調(diào)查研究結(jié)合起來、與解決重大問題結(jié)合起來，帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。不斷改進(jìn)和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、有效性。學(xué)習(xí)安排中要突出黨的理論教育和黨性教育，學(xué)時(shí)數(shù)不低于學(xué)習(xí)總量的70%，集體學(xué)習(xí)每年不少于10次。堅(jiān)持把黨章作為黨員干部經(jīng)常性的學(xué)習(xí)內(nèi)容，帶頭開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，帶頭悟初心、守初心、踐初心，更加自覺地為實(shí)現(xiàn)新時(shí)代黨的歷史使命不懈奮斗。
2.帶頭增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。要始終把維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位作為第一位的政治要求，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，帶頭增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)守“四個(gè)服從”，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)班子每年要召開高質(zhì)量民主生活會(huì)，對(duì)照“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”要求，對(duì)照嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩等要求，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，并嚴(yán)格遵守報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)規(guī)定。
3.完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制。要充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用，管好大局，把好方向，抓大事，加強(qiáng)黨對(duì)學(xué)院各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要研究、完善新時(shí)期黨委全面領(lǐng)導(dǎo)的工作機(jī)制。認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究、落實(shí)市委重大決策部署和文件精神，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，研究提出貫徹措施并抓好落實(shí)，著力提高辦學(xué)治校能力和水平，更好服務(wù)首都工作和“三農(nóng)”工作大局。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在民主生活會(huì)、述職評(píng)議、年度工作總結(jié)中報(bào)告?zhèn)€人執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制情況。
4.認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員全局意識(shí)和協(xié)作意識(shí)，完善議事規(guī)則，提高議事決策效率，增強(qiáng)班子整體合力與活力，提高工作執(zhí)行力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、宣傳部趙章彬
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
（二）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展
存在問題：落實(shí)基層黨建工作責(zé)任不深不細(xì)；組織生活不嚴(yán)肅；執(zhí)行選人用人制度不規(guī)范；遵守干部工作紀(jì)律不嚴(yán)格，執(zhí)行干部報(bào)告制度有差距；落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有差距；落實(shí)干部廉政紀(jì)律不到位。
整改措施：
1.全面落實(shí)黨建工作責(zé)任。黨委主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)擔(dān)起第一責(zé)任人責(zé)任，班子其他成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，牢記抓好黨建是最大政績的理念，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神，真正把黨建工作責(zé)任扛在肩上、抓在手上。黨委要定期研究黨建工作，加強(qiáng)對(duì)黨建工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)工作過程的督查指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決黨建任務(wù)和要求不落地等問題。層層壓實(shí)黨建工作責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作隊(duì)伍的培訓(xùn)，增強(qiáng)基層黨建工作的創(chuàng)新和活力。以基層黨組織規(guī)范化建設(shè)為抓手，制定二級(jí)黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓基層黨建工作責(zé)任清單，制定黨支部工作考核評(píng)價(jià)辦法，持續(xù)推進(jìn)黨組織書記抓黨建述職評(píng)議考核工作，構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、落實(shí)有序的黨建工作責(zé)任體系，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。
2.提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量與效果。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，帶頭執(zhí)行“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)等組織生活的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺用好批評(píng)和自我批評(píng)武器，提高民主生活會(huì)、組織生活會(huì)質(zhì)量，有針對(duì)性地解決問題。黨員院領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺以普通黨員身份參加所在黨支部活動(dòng)，認(rèn)真過好雙重組織生活。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、宣傳部趙章彬
完成時(shí)限：2018年12月
3.完善選人用人制度。要嚴(yán)守選人用人規(guī)矩和程序，落實(shí)“凡提四必”要求，及時(shí)研究解決四輪干部競聘后反映出來的問題，進(jìn)一步規(guī)范選人用人工作。完善動(dòng)議和推薦工作，實(shí)行差額醞釀。綜合分析推薦考核結(jié)果和干部一貫表現(xiàn)，研究確定考察對(duì)象，防止簡單以票取人、以分取人。改進(jìn)考察辦法，健全和完善干部日常跟蹤了解機(jī)制，全方位、多角度、立體式考察識(shí)別干部，重在考準(zhǔn)考實(shí)。要重視干部考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用，將考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為干部選拔任用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)；嚴(yán)格干部職數(shù)管理，規(guī)范校辦企業(yè)干部管理。要嚴(yán)格干部日常監(jiān)督管理，加大提醒函詢誡勉力度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、經(jīng)商辦企業(yè)行為、辦理和持有因私護(hù)照及出國（境）、社團(tuán)和企業(yè)兼職等工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺
完成時(shí)限：2018年6月
4.加大正風(fēng)肅紀(jì)力度。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔自律和警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時(shí)“咬耳扯袖”，引導(dǎo)黨員干部和教職工筑牢拒腐防變思想防線。要經(jīng)常深入二級(jí)單位指導(dǎo)檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)制度落實(shí)，做好工作督促檢查紀(jì)實(shí)。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，加強(qiáng)紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，加強(qiáng)招生、招聘、干部選任、科研項(xiàng)目管理、職稱評(píng)定、基建、物資采購等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)管，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)行為，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正、廉潔從教的校園環(huán)境。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏、牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年12月
（三）帶頭遵守執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
存在問題：帶頭調(diào)查研究不夠，存在懶政怠政問題；會(huì)風(fēng)文風(fēng)仍需改進(jìn)。
整改措施：
1.帶頭加強(qiáng)調(diào)查研究。要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層“三個(gè)一”制度，要虛心向師生學(xué)習(xí)，圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、深化綜合改革和師生工作學(xué)習(xí)生活等問題，開展深入細(xì)致的調(diào)查研究，著力解決關(guān)系學(xué)院發(fā)展和師生反映強(qiáng)烈的突出問題。班子成員要經(jīng)常深入教學(xué)、科研、服務(wù)一線和院外合作單位開展調(diào)查研究、現(xiàn)場辦公、指導(dǎo)基層工作，每年至少要結(jié)合改進(jìn)工作撰寫1篇有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，每名院領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)年不少于2次。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺
完成時(shí)限：2018年6月，長期堅(jiān)持
2.切實(shí)抓好作風(fēng)建設(shè)。切實(shí)按照習(xí)近平總書記的重要指示要求，認(rèn)真查找“四風(fēng)”突出問題，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，采取過硬措施，堅(jiān)決加以整改，務(wù)求取得實(shí)效。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)工作的督查，對(duì)紀(jì)律松弛、作風(fēng)懶散、推諉扯皮、不作為現(xiàn)象嚴(yán)肅問責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)持以上率下、層層帶動(dòng)，繼續(xù)緊盯重要節(jié)假日等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，從一件件小事抓起，堅(jiān)決防止不良風(fēng)氣反彈回潮。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏杜保德牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
3.切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭進(jìn)一步精簡會(huì)議活動(dòng)和文件數(shù)量，科學(xué)統(tǒng)籌安排會(huì)議，嚴(yán)格控制會(huì)議時(shí)間和文件字?jǐn)?shù)，提高視頻會(huì)議利用率，提高會(huì)議和文件效率。繼續(xù)優(yōu)化數(shù)字化辦公平臺(tái)，簡化辦事程序，提高辦事效率。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟，紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年6月
（四）帶頭攻堅(jiān)克難，努力推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展取得新成效
存在問題：主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)，抓落實(shí)狠勁不足。
整改措施：
1.帶頭擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，崇尚實(shí)干、力戒空談，以釘釘子精神擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，把責(zé)任扛在肩上。加強(qiáng)工作部署和工作檢查力度，定期召開全院工作推進(jìn)會(huì)，自覺把工作抓緊抓實(shí)、抓出成效，確保年度工作任務(wù)和各項(xiàng)改革任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海杜保德牟少華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、紀(jì)委（監(jiān)察處）丁國亮
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
2.增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大決策部署，緊抓發(fā)展職業(yè)教育和實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略歷史機(jī)遇，堅(jiān)持首善標(biāo)準(zhǔn)，凝心聚力、開拓創(chuàng)新，增強(qiáng)全面深化改革的緊迫感、責(zé)任感，更好地把握高等職業(yè)教育的辦學(xué)規(guī)律，認(rèn)真思考和解決事關(guān)學(xué)院改革發(fā)展穩(wěn)定的全局性、前瞻性和戰(zhàn)略性的重大問題，在深化學(xué)院教育綜合改革，聚焦內(nèi)涵式發(fā)展，推動(dòng)辦學(xué)水平提升，服務(wù)首都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和“三農(nóng)”工作、推動(dòng)京津冀協(xié)同發(fā)展等工作中勇于攻堅(jiān)克難，努力推進(jìn)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)再上新臺(tái)階。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏王福海杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨政辦公室王東啟、組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）徐世旺、宣傳部趙章彬
完成時(shí)限：2018年12月，長期堅(jiān)持
3.帶頭破解難題。要進(jìn)一步樹立正確政績觀，圍繞內(nèi)涵式發(fā)展，真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難，抓住辦學(xué)中突出短板和薄弱環(huán)節(jié)，加快深化學(xué)院綜合改革，穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革、師資人事制度改革、激勵(lì)機(jī)制改革、校辦企業(yè)改革，破解專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)滯后、教學(xué)名師和領(lǐng)軍人才不足、巡視指出的辦學(xué)成本偏高、激勵(lì)機(jī)制不完善、管理服務(wù)水平不高、教職工收入偏低等制約學(xué)院發(fā)展的難點(diǎn)問題和關(guān)系教職工切身利益問題，推動(dòng)學(xué)院內(nèi)涵式發(fā)展，把立德樹人的根本任務(wù)落到實(shí)處。
（1）進(jìn)一步創(chuàng)新管理體制，激發(fā)辦學(xué)活力。以北京市績效與工資管理改革試點(diǎn)項(xiàng)目為突破，系統(tǒng)性地改進(jìn)、完善日常管理、過程考核、年度考評(píng)、評(píng)優(yōu)表彰、績效分配、激勵(lì)約束的系統(tǒng)性、配套性、協(xié)同性工作方案，形成優(yōu)勞優(yōu)酬的內(nèi)部分配制度。盤活人才存量，提升人才效能。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王福海杜保德
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：人事處高世吉
完成時(shí)限：2018年12月
（2）切實(shí)抓好招生就業(yè)工作。研究制定招生就業(yè)工作綜合考評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，發(fā)揮系部、分院主體作用，探索多種途徑擴(kuò)大招生規(guī)模；做好招生就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、專業(yè)評(píng)估等基礎(chǔ)性工作，提升招生就業(yè)工作水平。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：馮學(xué)會(huì)
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：招生就業(yè)處徐洪飛
完成時(shí)限：2018年9月
（3）穩(wěn)步推進(jìn)教育教學(xué)改革，提升學(xué)院人才培養(yǎng)核心競爭力。啟動(dòng)“中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃”工作；調(diào)整優(yōu)化學(xué)院專業(yè)結(jié)構(gòu)，入圍市教委首批遴選重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)；完成34門核心課程的數(shù)字化資源建設(shè)。引入行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)改革與校企合作，進(jìn)一步拓展訂單培養(yǎng)的形式和內(nèi)容，重點(diǎn)做好與牧馬堂合作的馬術(shù)學(xué)院建設(shè)工作以及專業(yè)訂單培養(yǎng)工作，推進(jìn)與中航天使航空教育集團(tuán)聯(lián)合開設(shè)空乘服務(wù)專業(yè)辦學(xué)項(xiàng)目。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：教務(wù)處楊永杰
完成時(shí)限：2018年12月
（4）整合各方資源，提升學(xué)院社會(huì)影響力。主動(dòng)服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)落實(shí)各類科技項(xiàng)目，支持教師圍繞現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)科技能力提升，開展院鄉(xiāng)、院企、院村合作，支持青年教師和學(xué)生協(xié)同創(chuàng)新及創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。啟動(dòng)2018年低收入村幫扶科技支撐項(xiàng)目，繼續(xù)深化“精準(zhǔn)幫扶”工作。進(jìn)一步打造科研服務(wù)平臺(tái)，推進(jìn)“都市農(nóng)職星創(chuàng)天地”建設(shè)，組織申報(bào)《都市農(nóng)職雙創(chuàng)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)與示范應(yīng)用》項(xiàng)目，引導(dǎo)促進(jìn)《大學(xué)生多肉植物創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目》創(chuàng)新發(fā)展。按照“首都水平、海南特色”的總體要求，切實(shí)加強(qiáng)南繁科研育種基地建設(shè)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：科研處郝婧
完成時(shí)限：2018年12月
（5）充分發(fā)揮農(nóng)工委黨校優(yōu)勢，整合培訓(xùn)資源，探索“師資庫、現(xiàn)場教學(xué)庫、三農(nóng)專家智庫”建設(shè)，主動(dòng)提升為“農(nóng)村基層組織、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、鄉(xiāng)村治理”等領(lǐng)域提供智力支撐的能力與水平。重點(diǎn)完成好9期1260人的邊疆民族地區(qū)村黨支部書記培訓(xùn)工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李云伏李俊英
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：黨校工作部王新華
完成時(shí)限：2018年12月
（6）加快農(nóng)廣校體系建設(shè)，積極推進(jìn)新型職業(yè)農(nóng)民培育、農(nóng)廣校中專學(xué)員教育及各級(jí)各類培訓(xùn)任務(wù)落實(shí)，重點(diǎn)以跟蹤服務(wù)的形式完成青年農(nóng)場主培訓(xùn)、高級(jí)農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李俊英
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：繼續(xù)教育學(xué)院（北京市農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校）崔坤
完成時(shí)限：2018年12月
（7）加強(qiáng)與荷蘭、俄羅斯等一帶一路沿線國家的交流與合作，推進(jìn)科特迪瓦國際合作項(xiàng)目，完善專業(yè)人才培養(yǎng)方案、模塊課程標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)方案、科方師資隊(duì)伍培訓(xùn)方案。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李俊英
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：國際合作與交流處梁秀文、教務(wù)處楊永杰
完成時(shí)限：2018年12月
（8）繼續(xù)開展好中學(xué)生學(xué)農(nóng)工作，務(wù)實(shí)開展農(nóng)業(yè)科普教育。推進(jìn)勞動(dòng)教育課程化進(jìn)度，加快學(xué)農(nóng)精品課建設(shè)，打造農(nóng)職特色的學(xué)農(nóng)教育品牌，建設(shè)全國示范性學(xué)農(nóng)教育基地。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：程文華
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心（北京市中小學(xué)生勞動(dòng)教育基地管理中心）李志蓮
整改時(shí)限：2018年12月
（9）創(chuàng)新職教集團(tuán)運(yùn)行機(jī)制，提高集團(tuán)化辦學(xué)水平。深入推動(dòng)職教集團(tuán)建設(shè)，深化校企深度融合，遴選北京都市農(nóng)業(yè)職教集團(tuán)成員企業(yè)推薦為“北京市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地”；進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)成員企業(yè)接收職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)、教師實(shí)踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，推進(jìn)校企聯(lián)合招生、訂單培養(yǎng)、聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)工作，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)與服務(wù)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)進(jìn)一步融合。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：王福海
牽頭部門及負(fù)責(zé)人：教務(wù)處楊永杰
整改時(shí)限：2018年12月
領(lǐng)導(dǎo)班子要把整改工作作為當(dāng)前重要任務(wù)來抓，高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，確保整改工作取得成效。
1.明確整改責(zé)任。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，由黨委書記負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工對(duì)口負(fù)責(zé)，責(zé)任單位各負(fù)其責(zé)，相關(guān)單位協(xié)同配合，確保整改穩(wěn)步有序推進(jìn)和按時(shí)完成。
2.堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，突出重點(diǎn)任務(wù)，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭抓好整改落實(shí)，力戒形式主義，在解決問題、取得實(shí)效上下功夫，積極回應(yīng)師生員工期待。
3.做好統(tǒng)籌兼顧。把整改工作與強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、推動(dòng)中心工作相結(jié)合，把整改工作作為推動(dòng)學(xué)院各項(xiàng)工作的重要?jiǎng)恿?，用事業(yè)發(fā)展成效檢驗(yàn)生活會(huì)成效。
4.強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。認(rèn)真接受全體師生監(jiān)督，定期檢查通報(bào)整改落實(shí)進(jìn)展情況，將整改工作落實(shí)情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核重要內(nèi)容，對(duì)于整改不力的責(zé)任部門和責(zé)任人要追究責(zé)任，確保各項(xiàng)整改措施落到實(shí)處。
民主生活會(huì)班子篇七
一是理想信念有所放松。雖然能夠自覺堅(jiān)持企業(yè)的社會(huì)主義發(fā)展方向，把追求企業(yè)科學(xué)穩(wěn)定健康發(fā)展作為目標(biāo)。然而隨著年齡的增長、工作閱歷的增加，自己對(duì)理想信念的要求有所放松，激情投入和勇氣闖勁不如以前，孜孜以求的執(zhí)著進(jìn)取精神還有所欠缺。
二是學(xué)習(xí)還缺乏針對(duì)性。平時(shí)比較注重學(xué)習(xí)理論，研究政策，自覺把理論學(xué)習(xí)與思想實(shí)際、工作實(shí)踐結(jié)合起來，但系統(tǒng)學(xué)習(xí)的深度還不夠，方式方法還需要加強(qiáng)。個(gè)別時(shí)候重專業(yè)知識(shí)、輕政策理論，對(duì)煤炭專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)還不夠，有些只停留在表面上。理論聯(lián)系實(shí)際不夠，指導(dǎo)實(shí)際工作還需要進(jìn)一步強(qiáng)化。
三是“一崗雙責(zé)”職能有待加強(qiáng)。對(duì)有些工作出現(xiàn)的問題，研究的不夠，主動(dòng)創(chuàng)新精神不強(qiáng)，措施和辦法不多。個(gè)人注重黨委主體責(zé)任落實(shí)，能夠做到履職盡責(zé)，但對(duì)礦生產(chǎn)經(jīng)營管理等其他方面的工作關(guān)注的還不夠，“一崗雙責(zé)”職能有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
四是密切聯(lián)系群眾上有欠缺。平時(shí)雖然在入井帶班、參加基層黨組織等活動(dòng)時(shí)與基層干部職工有交流，但平時(shí)帶著問題有針對(duì)性地解決問題較少，調(diào)研指導(dǎo)的深度和廣度還不夠，群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題了解的還不夠全面，在激發(fā)職工隊(duì)伍合力上還需加強(qiáng)，服務(wù)職工群眾在落實(shí)上還有差距。
整改措施：
(一)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。作為黨委書記，必須堅(jiān)定馬克思主義信念和中國特色社會(huì)主義信念，“嚴(yán)以修身”，完善自我。要認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行《黨章》，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，善于學(xué)習(xí)新知識(shí)，自覺適應(yīng)新常態(tài)，主動(dòng)研究新問題，自覺成為學(xué)以致用、用有所成的表率。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨組和平莊煤業(yè)黨委各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)決在思想上、政治上、行動(dòng)上同公司黨委及黨中央保持高度一致。特別是要著眼于解決企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的實(shí)際問題，始終如一地做到解
放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工推進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定科學(xué)發(fā)展。
(二)強(qiáng)化理論武裝，提升綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)煤礦專業(yè)知識(shí)以及和xx屆三中、
四中全會(huì)
精神，帶頭學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司“一五五”核心戰(zhàn)略理念的同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《談治國理政》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》和《優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)事跡選編》，不斷提升政治敏銳性和政治鑒別力，達(dá)到自我凈化、自我提升的目的。要嚴(yán)格執(zhí)行礦黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性，把學(xué)習(xí)的重點(diǎn)放到研究解決實(shí)際問題上，推動(dòng)工作善始善終，善做善成。在學(xué)習(xí)方法上，要認(rèn)認(rèn)真真學(xué)、原原本本學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、深入思考學(xué)，通過學(xué)習(xí)真正解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。特別是要抓好自身學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)經(jīng)營管理、煤炭生產(chǎn)、法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí)，不斷提高分析問題，解決問題的能力，提高自身的綜合素質(zhì)。要在學(xué)習(xí)和借鑒的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新，用實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策，努力做到在工作方式上有新改進(jìn)，在工作內(nèi)容上有新思路，在破解難題上有新舉措。
(三)履行崗位職責(zé)，落實(shí)主體責(zé)任。作為黨委書記、副礦長，我在履行好“一崗雙責(zé)”的同時(shí)，要認(rèn)真履行好黨建主體責(zé)任，要緊緊圍繞企業(yè)中心工作，堅(jiān)持“融入中心促發(fā)展，服務(wù)大局強(qiáng)保障”的黨建工作總體思路，積極探索新形勢下企業(yè)黨建工作的方法和途徑，指導(dǎo)各級(jí)黨組織深入開展以“凝聚工程、堡壘工程、先鋒工程、素質(zhì)工程”為主要內(nèi)容的“四項(xiàng)工程”創(chuàng)建活動(dòng)，規(guī)范黨建基礎(chǔ)工作，增強(qiáng)黨組織凝聚力。要注重抓好班子、帶好隊(duì)伍，加強(qiáng)“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍、“五優(yōu)”黨員隊(duì)伍、“五強(qiáng)”人才隊(duì)伍和“五有”職工隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支撐。深化思想政治工作，強(qiáng)化凝心聚力，激發(fā)推動(dòng)發(fā)展正能量。推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)職工群眾歸屬感，提升六家煤礦的影響力。發(fā)揮群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，引導(dǎo)職工群眾為企業(yè)科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。特別是要在提升黨建工作機(jī)制、管理方式、黨建品牌、活動(dòng)內(nèi)容、載體形式、陣地武裝、制度保證、政工隊(duì)伍建設(shè)等方面，采取切合實(shí)際的措施，使黨建工作與礦中心工
作同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，實(shí)現(xiàn)與行政工作同頻共振、相得益彰，為促進(jìn)全礦各項(xiàng)工作地完成提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
(四)踐行黨的宗旨，增強(qiáng)服務(wù)能力。要積極踐行“六勤一線”工作法，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部入井帶班制度，身先士卒，以上率下，努力為職工群眾做表率，樹立黨員干部良好形象。要牢固樹立全心全意為職工服務(wù)和“群眾利益無小事”的觀念，深化“雙百訪談”、“雙聯(lián)雙幫”、“三進(jìn)三解三提升”活動(dòng)，積極深入基層調(diào)研，加大與一線職工的溝通交流，聽取、了解和掌握基層單位的實(shí)際困難和職工的所思所想所盼，切實(shí)指導(dǎo)幫助基層解決實(shí)際問題。積極落實(shí)“惠民工程”，落實(shí)好扶貧解困送溫暖和“金秋助學(xué)”工程，讓廣大職工共享企業(yè)發(fā)展成果。要強(qiáng)化企業(yè)民主管理，組織好職工素質(zhì)提升工程，加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)和崗位練兵、技術(shù)比武。拓寬職工職業(yè)發(fā)展通道，發(fā)揮好職工群眾在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的主力軍作用。
(五)提升自律意識(shí)，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、集團(tuán)公司24條措施、平莊煤業(yè)14條措施和礦12項(xiàng)具體要求，切實(shí)承擔(dān)起黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，落實(shí)好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，守住信念底線、道德底線、法紀(jì)底線，做到廉潔從業(yè)、干凈做事。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)教育監(jiān)督體系，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。堅(jiān)持民主集中制，執(zhí)行好“三重一大”決策制度，完善分工負(fù)責(zé)制，發(fā)揮好副職的專業(yè)特長和優(yōu)勢，做到各司其職，各負(fù)其責(zé)，作用充分發(fā)揮。堅(jiān)持原則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，必須牢記“兩個(gè)務(wù)必”，發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng);必須進(jìn)一步增強(qiáng)法制紀(jì)律和廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線;必須遵守和執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，管好家屬、子女和身邊工作人員;必須加強(qiáng)道德品格修養(yǎng)，正確行使手中的權(quán)力，始終做到清正廉潔、無私奉獻(xiàn)，堅(jiān)決同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，以勤政廉政的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺做到為民務(wù)實(shí)清廉，時(shí)刻接受職工群眾監(jiān)督。
(六)抵制歪風(fēng)邪氣，樹立良好形象。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把心思用在“干事業(yè)”上，把能力用在“能干事”上，把風(fēng)格體現(xiàn)在“會(huì)干事”上，把目標(biāo)定位在“干成事”上，把底線堅(jiān)守在“不出事”上。要錘煉品德，把立德作為立身之本，帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，帶頭弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，堅(jiān)持高尚追求、健
康情趣，反對(duì)道德失范、生活失節(jié)，保持高尚道德情操和健康生活情趣。要講政治，顧大局，真正做到對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一，在本職崗位上愛崗敬業(yè)，在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)，砥礪思想品格，在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展上主動(dòng)作為。帶頭強(qiáng)化執(zhí)行，強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)，執(zhí)行嚴(yán)肅考核，推動(dòng)工作有效落實(shí)、制度嚴(yán)格執(zhí)行;帶頭攻堅(jiān)克難，把干部職工的精力、智慧和力量進(jìn)一步凝聚到管理、效益、惠民上來，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，一個(gè)步調(diào)抓工作，同心協(xié)力干事業(yè)，成為增進(jìn)團(tuán)結(jié)的表率，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范，在全面推進(jìn)企業(yè)發(fā)展中踐行自己的價(jià)值。
民主生活會(huì)班子篇八
根據(jù)局黨組關(guān)于召開2017年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的統(tǒng)一部署，對(duì)照《中心領(lǐng)導(dǎo)班子2017年度民主生活會(huì)工作方案》，我中心在廣泛征求干部職工和群眾意見，開展談心談話的基礎(chǔ)上，于2018年1月4日上午召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，以認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)一切工作，不折不扣、全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署，奮力在新時(shí)代干出新氣象、實(shí)現(xiàn)新作為。對(duì)照7個(gè)方面，深入開展批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)后，中心黨支部結(jié)合意見征求情況和會(huì)上查找出來的問題，逐項(xiàng)進(jìn)行研究，明確整改重點(diǎn)，制定整改落實(shí)方案如下：
（一）加強(qiáng)班子建設(shè)
一是進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，在思想上政治上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平為總書記的黨中央保持高度一致。堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央路線方針政策和省委省政府、市委市政府以及局黨委決策部署，自覺把工作納入全市和全局工作大局統(tǒng)籌謀劃推進(jìn)。二是進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝，完善并貫徹落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合全市工作熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，確定學(xué)習(xí)專題，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，用先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。三是加強(qiáng)民主集中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則和工作程序，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，相互溝通、相互配合、相互補(bǔ)臺(tái)，形成工作合力。四是落實(shí)“三會(huì)一課”制度，召開支部黨員大會(huì)每季度至少一次，支部委員會(huì)議、黨小組會(huì)議每月至少一次，支委成員每季度上專題黨課。五是加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持用五大發(fā)展理念強(qiáng)化調(diào)查研究，完善專題調(diào)研與日常調(diào)研相結(jié)合的工作機(jī)制，注重研究改革發(fā)展中深層次的問題，找準(zhǔn)事業(yè)科學(xué)發(fā)展、攻堅(jiān)克難的方向和路徑，推動(dòng)事業(yè)創(chuàng)新科學(xué)發(fā)展。
（二）加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
一是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，落實(shí)干部選拔任用工作責(zé)任制以及黨員干部日常管理和監(jiān)督考核機(jī)制。二是中心中層及以下干部晉升工作按照組織人事有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)把資格審查關(guān)、民主推薦關(guān)和討論決定關(guān)，選好用好干部，在全中心營造“靠實(shí)干出實(shí)績，憑實(shí)績用干部”的思想共識(shí)。三是加大干部培養(yǎng)力度，有計(jì)劃安排干部深入基層調(diào)研，摸查基層工作情況；四是積極選送干部參加國家、省、市相關(guān)職能部門舉辦的專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、領(lǐng)域的高峰論壇和博覽會(huì)，拓寬眼界，激發(fā)干部創(chuàng)新思維。五是實(shí)行人員輪崗制，加強(qiáng)部門與部門之間的溝通交流，實(shí)現(xiàn)工作互動(dòng)的良性循環(huán)。六是發(fā)動(dòng)干部積極組隊(duì)參與局系統(tǒng)各類業(yè)務(wù)比賽、文體活動(dòng)，促進(jìn)與局系統(tǒng)各單位的溝通交流，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍的歸屬感和凝聚力。
（三）強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)
一是切實(shí)發(fā)揮黨支部班子主心骨作用，加強(qiáng)對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的組織領(lǐng)導(dǎo)，牢固樹立守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)意識(shí)。二是按照“全員、全責(zé)、全方位、全過程”要求，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，同研究、同部署、同落實(shí)、同推進(jìn)，做到“兩手抓”、“兩手硬”。三是健全談心談話制度，促進(jìn)中心領(lǐng)導(dǎo)與干部職工談心談話常態(tài)化，及時(shí)了解干部職工思想動(dòng)態(tài)。四是完善“兩個(gè)責(zé)任”清單，堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)“簽字背書”制度，健全推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺(tái)帳，每年開展責(zé)任落實(shí)檢查考核和“述責(zé)述廉述德”活動(dòng)，全面構(gòu)建“有機(jī)制、有清單、有制度、有臺(tái)帳、有考核、有述責(zé)”的責(zé)任落實(shí)機(jī)制，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)全覆蓋。
（四）抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十九大會(huì)議精神，聚焦《準(zhǔn)則》和《條例》，按照上級(jí)要求完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)；二是完善工作制度，建立健全約束機(jī)制，構(gòu)建反腐倡廉制度基礎(chǔ)；三是抓好黨內(nèi)組織生活，通過黨內(nèi)學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的理想信念和黨性觀念；四是開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月主題教育，提高廣大黨員干部的政治思想素養(yǎng)和廉政意識(shí)；五是開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，各部門認(rèn)真查找本部門及個(gè)人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律、團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)等方面存在的問題和不足，切實(shí)找準(zhǔn)問題癥結(jié)，并及時(shí)進(jìn)行整改，提高干部職工的服務(wù)意識(shí)，在中心形成求真務(wù)實(shí)的良好風(fēng)氣。
（五）加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)
一是嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律。二是嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩，加強(qiáng)自我約束，鍥而不舍做好《廉潔自律準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市有關(guān)精神落實(shí)，嚴(yán)守“八小時(shí)以外”活動(dòng)監(jiān)管規(guī)定，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。三是加大正風(fēng)肅紀(jì)的決心和力度，緊盯群眾身邊的不正之風(fēng)、庸政懶政怠政、不作為慢作為亂作為等問題，持之以恒反“四風(fēng)”、正黨風(fēng)、反腐敗、促廉潔。四是強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，始終保持正風(fēng)肅紀(jì)和懲治腐敗高壓態(tài)勢，采取常態(tài)化暗訪和專題暗訪相結(jié)合方式，延伸暗訪工作觸角，定期通報(bào)違規(guī)行為，重點(diǎn)曝光黨員干部“八小時(shí)以外”以及在關(guān)鍵崗位、重要節(jié)點(diǎn)發(fā)生的“四風(fēng)”突出問題。五是強(qiáng)化干部職工責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，杜絕干部隊(duì)伍空崗串崗、工作散漫等問題，提升干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。六是健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，善始善終抓好黨的各項(xiàng)專題教育活動(dòng)，強(qiáng)化思想道德教育和警示教育，增強(qiáng)以案治本的警示教育實(shí)效，引導(dǎo)黨員自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，積極營造“比、學(xué)、干、趕、超”的工作氛圍。
（六）加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管制約
一是緊扣工作特點(diǎn)，切實(shí)規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行，嚴(yán)格執(zhí)行權(quán)力清單制度。二是進(jìn)一步規(guī)范完善各項(xiàng)制度，將制度建設(shè)貫穿于思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中，聚焦“人、財(cái)、物”，突出公務(wù)接待、采購、比選、財(cái)務(wù)審批、干部選拔等事項(xiàng)，通過“廢、留、改、立”完善內(nèi)部管理制度，讓制度管權(quán)管事管人。三是加大制度執(zhí)行落實(shí)的監(jiān)督檢查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化，抓好各項(xiàng)反腐倡廉工作的落實(shí)，確保黨員干部做到遵規(guī)守紀(jì)，廉潔從政。四是嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)使用，積極配合審計(jì)監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作。五是加大信息公開力度，全面推行政務(wù)公開、決策公開、執(zhí)行公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開、年度預(yù)（決）算、“三公”經(jīng)費(fèi)公開。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持中心主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓總，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各責(zé)任部門指定一名領(lǐng)導(dǎo)全程跟進(jìn)整改工作，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，通力協(xié)調(diào)配合，明確整改要求，限定辦結(jié)時(shí)限，確保整改落實(shí)到位。
（二）落實(shí)整改責(zé)任。建立整改落實(shí)責(zé)任制，把責(zé)任分解到具體崗位，具體人員，整合各方力量和各類資源，形成工作合力，切實(shí)抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。強(qiáng)化問責(zé)機(jī)制，嚴(yán)格責(zé)任考核和責(zé)任追究。
（三）強(qiáng)化督促檢查。辦公室要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)部門整改工作的督促檢查，對(duì)整改落實(shí)的進(jìn)度、質(zhì)量、效果全程跟蹤檢查，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時(shí)解決處理，全面推動(dòng)整改落實(shí)到位，務(wù)求取得實(shí)效。
民主生活會(huì)班子篇九
政府辦公室在縣直機(jī)關(guān)中處于聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)左右的特殊位置，是貫徹落實(shí)縣委、縣政府決策的中樞機(jī)構(gòu)。經(jīng)過虛心聽取了相關(guān)單位對(duì)政府辦公室的批評(píng)、建議和意見，一致認(rèn)為:雖然政府辦公室在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾等方面做了大量工作，取得一定成績，但與領(lǐng)導(dǎo)要求、與基層需要、與群眾希望，仍然還有不少差距;仍然有很多地方需要加以改進(jìn)和提高?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下。
1、學(xué)習(xí)氣氛不夠濃，思想政治建設(shè)有差距
政府辦公室工作平時(shí)忙于事務(wù)、協(xié)調(diào)政務(wù)、搞好服務(wù)，對(duì)有系統(tǒng)、有計(jì)劃、有步驟地抓好理論學(xué)習(xí)重視不夠，造成機(jī)關(guān)整體理論學(xué)習(xí)氣氛不濃。具體表現(xiàn)為:
一是研究工作較多、研究學(xué)習(xí)較少。雖然在學(xué)習(xí)方面有制度、有要求、有計(jì)劃，但班子成員往往在學(xué)習(xí)時(shí)間上難以保證，在學(xué)習(xí)計(jì)劃上難以落實(shí)。班子成員平時(shí)在具體工作上安排得多，事情做得多，忙于事務(wù)，疏于學(xué)習(xí)。
二是組織開會(huì)較多，組織學(xué)習(xí)較少。平時(shí)圍繞縣委、縣政府中心工作，參與各種政務(wù)活動(dòng)較多，組織協(xié)調(diào)事務(wù)較多;雖然每周集中學(xué)習(xí)一次，但班子成員對(duì)學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠，對(duì)辦公室其他人員學(xué)習(xí)情況督促檢查也較少。
三是學(xué)習(xí)注重形式較多，聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界較少。平時(shí)每周集中學(xué)習(xí)，往往只注重形式，停留在讀讀文章、念念報(bào)紙階段，忽視了學(xué)習(xí)效果;理論學(xué)習(xí)討論得不夠深入，有針對(duì)性的學(xué)習(xí)也不夠，往往不能觸及思想;特別是對(duì)馬克思主義理論的實(shí)質(zhì)掌握不夠，往往是一知半解，有很大的片面性;理論基礎(chǔ)不夠堅(jiān)實(shí)，導(dǎo)致不能始終用馬克思主義的立場觀點(diǎn)和方法改造主觀世界;運(yùn)用馬克思義的立場觀念和方法指導(dǎo)實(shí)際工作也還有一定差距。
2、執(zhí)行“十不準(zhǔn)”不夠嚴(yán)格，廉政建設(shè)有差距
通過深入開展對(duì)照檢查，班子成員認(rèn)為，在貫徹執(zhí)行縣委、縣政府“黨風(fēng)廉政建設(shè)十不準(zhǔn)”制度方面，政府辦雖然制定了相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，明確了具體的操作規(guī)程，但在實(shí)際執(zhí)行過程，仍有一定問題，主要表現(xiàn)在:
一是超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象仍然時(shí)有發(fā)生。有時(shí)接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或兄弟縣市來人，礙于各種關(guān)系，用煙、用酒有超標(biāo)現(xiàn)象;接待鄉(xiāng)鎮(zhèn)來人雖然一律安排在縣政府機(jī)關(guān)食堂就餐，但就餐實(shí)名制及陪餐人數(shù)控制也不夠嚴(yán)格。
二是電話費(fèi)限額制度執(zhí)行不夠。雖然制定了領(lǐng)導(dǎo)班子成員電話費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)，但由于辦公室各項(xiàng)事務(wù)千頭萬緒，縣領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)較多，聯(lián)系協(xié)調(diào)任務(wù)較重，辦公室電話費(fèi)用仍然偏高。
三是財(cái)務(wù)公開制度執(zhí)行不夠。雖然成立了辦公室財(cái)務(wù)監(jiān)督小組，對(duì)所有開支票據(jù)按規(guī)定程序?qū)嵭斜O(jiān)督審核，但有時(shí)對(duì)招待費(fèi)和其他非生產(chǎn)性開支監(jiān)督不夠嚴(yán)格;雖然在固定場所設(shè)有財(cái)務(wù)公開欄，但沒有堅(jiān)持做到逐月公布招待費(fèi)情況。
3、群眾觀念有所淡化，服務(wù)意識(shí)有差距
一是為群眾排憂解難做得不夠。雖然在政府辦公室開通了“縣政府熱線電話”，為群眾辦了一些實(shí)事，受到基層好評(píng)，但離群眾的希望和要求相差還較大。在政府辦負(fù)責(zé)的大院后勤管理工作中，雖然衛(wèi)生創(chuàng)建等工作很好地堅(jiān)持了全天保潔制度，大院衛(wèi)生狀況受到了群眾好評(píng);但由于大院內(nèi)住戶較多，類型復(fù)雜，人流量大，管理難度相對(duì)艱巨，防范措施難以適應(yīng)，導(dǎo)致大院治安狀況不能令群眾滿意。
二是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)做得不夠。由于辦公室經(jīng)費(fèi)緊張，車輛較少，縣政府領(lǐng)導(dǎo)因公外出和下基層檢查指導(dǎo)工作時(shí)，有時(shí)車輛安排不過來，往往向部門、向基層借車使用，有時(shí)不能及時(shí)安排到位，不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，一定程度上影響了工作。
4、紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)有差距
一是紀(jì)律執(zhí)行不夠。雖然辦公室制定了有關(guān)學(xué)習(xí)制度、上下班制度、財(cái)務(wù)管理制度、小車管理制度等比較齊備的制度，但執(zhí)行得不夠到位。如每周一次的政治學(xué)習(xí)、每天上下班簽到制度等，班子成員做得不夠，沒有起到表率作用。
二是對(duì)辦公室干部職工嚴(yán)格要求不夠。對(duì)少數(shù)同志偶有上班遲到、下班早退現(xiàn)象也沒有細(xì)加追究。特別是對(duì)少數(shù)工作人員疏于教育和管理，加之極個(gè)別同志素質(zhì)較低，自我要求不嚴(yán)，使政府辦公室對(duì)外形象受到一定程度的損害。
三是工作方法不夠務(wù)實(shí)。日常工作往往只滿足于轉(zhuǎn)發(fā)文件、開好會(huì)議，對(duì)抓落實(shí)還認(rèn)識(shí)不夠，有些工作沒有真正落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)班子成員相當(dāng)精力消耗在陪會(huì)、陪餐和迎來送往的應(yīng)酬中;即使下到基層，也往往只是聽聽介紹，看看材料，沒有更多地深入到田間地頭，深入調(diào)查研究;班子成員還沒有完全從文山會(huì)海中解脫出來;“三多”問題(會(huì)議多、文件多、應(yīng)酬多)還比較嚴(yán)重，辦公室整體工作效率、工作質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高。
領(lǐng)導(dǎo)班子存在的以上問題，危害是十分嚴(yán)重的。
一是直接影響了黨和政府的路線、方針、政策的貫徹和落實(shí)。縣政府辦公室是領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部集中的地方，是貫徹落實(shí)黨和政府路線、方針、政策的中樞機(jī)關(guān)，任務(wù)重、責(zé)任大、要求高;既是縣委、縣政府的“指揮部”、“參謀部”，又是縣委、縣政府聯(lián)系群眾、了解民情的橋梁和紐帶，更是對(duì)外展示黨和政府形象的窗口。辦公室存在的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)問題，比其他單位更容易成為人民群眾議論、關(guān)注的焦點(diǎn)。上述問題的解決與否，直接關(guān)系到黨的事業(yè)成敗，影響到縣委、縣政府工作部署的落實(shí)與否，也關(guān)系到全縣政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展成敗，必須堅(jiān)決予以克服和糾正。
二是直接影響了黨和政府在人民群眾中的形象和威信。政府辦公室的工作性質(zhì)，就是通過參與政務(wù)、協(xié)調(diào)事務(wù)、搞好服務(wù)，直接為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù);作為政府辦工作人員，在上傳下達(dá)、左右聯(lián)系過程中，更是直接面向基層，面向群眾。在基層和群眾心目中，我們的一言一行、一舉一動(dòng)都代表黨和政府的形象，辦公室工作人員必須嚴(yán)格要求自己，樂于清貧，甘于奉獻(xiàn)，才能為黨爭光、為政府爭光;才能在群眾心目中樹立黨和政府的良好形象。存在上述問題，對(duì)黨群關(guān)系、干群關(guān)系的危害是十分嚴(yán)重的，必須徹底清除。
三是直接影響了政府工作效率和質(zhì)量。人民政府為人民，辦公室是縣政府的直接辦事機(jī)構(gòu)，需要用廉潔、高效、勤政、務(wù)實(shí)的工作，去落實(shí)黨和政府的路線、方針、政策;需要用熱情、周到、細(xì)致、靈敏的作風(fēng)，去解決人民群眾迫切需要解決的問題。上述問題如不能及時(shí)有效地加以解決，勢必造成官僚主義、形式主義盛行，從而產(chǎn)生不負(fù)責(zé)任、推諉扯皮、講空話、搞形式現(xiàn)象，脫離實(shí)際，脫離群眾，最終導(dǎo)致縣委、縣政府重大決策和日常工作不能及時(shí)貫徹落實(shí)，進(jìn)而危害全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展大局，后果是十分嚴(yán)重的。
一是理論武裝不夠。新形勢下，政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子沒有能夠像重視抓經(jīng)濟(jì)工作那樣，時(shí)刻注重抓理論學(xué)習(xí);主觀上對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識(shí)不足。特別是現(xiàn)任班子成員年齡較輕，文化層次較高，絕大多數(shù)都經(jīng)過正規(guī)院校教育，自我感覺理論知識(shí)水平較高。因此，缺乏進(jìn)一步學(xué)習(xí)理論的自覺性和主動(dòng)性，總認(rèn)為自己掌握的理論知識(shí)可以指導(dǎo)實(shí)踐了，缺乏一種擠的精神、鉆的精神、苦的精神，致使學(xué)習(xí)制度難以堅(jiān)持，學(xué)習(xí)時(shí)間難以保證。因而，運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法來分析、研究和解決問題的能力顯得不夠，抓工作往往憑經(jīng)驗(yàn)、憑熱情，缺乏理論思考，以致有時(shí)處理問題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，造成工作失誤。
二是世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造不夠。面對(duì)紛繁復(fù)雜、五光十色的現(xiàn)實(shí)生活，面對(duì)各種不健康的東西的侵蝕和影響，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子存在著忽視對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的傾向，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，自覺開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠。特別是在國際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)進(jìn)入低潮、資本主義依然持續(xù)發(fā)展，以及看到各種腐敗現(xiàn)象發(fā)生、黨內(nèi)一部分高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)案件曝光時(shí)，往往對(duì)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義產(chǎn)生迷惘，思想上產(chǎn)生困惑。在實(shí)際工作中，堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤的勇氣不足，對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭，缺乏足夠的重視;對(duì)身邊的一些錯(cuò)誤行為，缺乏有力的批評(píng)和糾正，甚至對(duì)一些不良習(xí)氣也不能自覺抵制;一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。有時(shí)因?yàn)楦鞣N事務(wù)千頭萬緒，困難和矛盾層出不窮，工作上只求過得去，不求過得硬，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神壯態(tài)不夠振奮，遇到問題解決得不夠果斷。
三是宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。近年來，在改革開放和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的新形勢下，政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子在開展工作時(shí)，群眾觀點(diǎn)有所弱化，想問題、辦事情，有時(shí)不能完全從群眾利益出發(fā)，往往考慮更多的是能不能完成上級(jí)任務(wù)，能不能得到名次，能不能受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和肯定，等等;不能很好地處理對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的關(guān)系，往往是把對(duì)上負(fù)責(zé)考慮得多一些，把對(duì)下負(fù)責(zé)考慮得不夠。因此，在具體工作中，對(duì)重點(diǎn)、熱點(diǎn)、閃光點(diǎn)工作相對(duì)抓得多、抓得緊;對(duì)盲點(diǎn)、難點(diǎn)、增長點(diǎn)工作相對(duì)抓得少，抓得松。有時(shí)在推動(dòng)工作時(shí)，與基層、與群眾商量辦事不夠，向基層、向群眾問計(jì)不多;到受群眾贊揚(yáng)的地方去得多，到受群眾批評(píng)的地方去得少，一定程度上脫離了群眾。比如，在面對(duì)群眾上訪時(shí)，有時(shí)不能夠心平氣和，甚至產(chǎn)生煩、怨情緒，認(rèn)為群眾覺悟低，水平差、不講道理等等。這些都不同程度地反映了我們還沒能夠很好地?cái)[正與人民群眾的關(guān)系，一定程度上違背了黨的宗旨。
四是制度建設(shè)和約束監(jiān)督不夠有力。在制度建設(shè)上，存在的主要問題是制度執(zhí)行不嚴(yán)格，不到位。比如在財(cái)經(jīng)管理、來人接待等方面，雖然制定了一系列規(guī)章制度，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象仍然比較嚴(yán)重，導(dǎo)致辦公室經(jīng)費(fèi)開支缺口較大。另外，監(jiān)督機(jī)制也不夠健全，往往要求別人的多了，自我監(jiān)督的少了，領(lǐng)導(dǎo)班子沒有很好地發(fā)揮模范帶頭作用，也沒有很好地發(fā)揮輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用;沒有很好地拿起批評(píng)和自我批評(píng)的武器，往往拉不下情面，不能很好地開展積極、健康的思想斗爭，一定程度上造成了好人主義盛行，原則難以堅(jiān)持，致使一些問題未能有效防范，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理;甚至出現(xiàn)了極少數(shù)干部以權(quán)謀私、吃拿卡要的惡劣現(xiàn)象，嚴(yán)重?fù)p害了辦公室的形象和威信，一定程度也影響了黨群關(guān)系和干群關(guān)系。
政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子將結(jié)合此次“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中所對(duì)照檢查出來的問題，認(rèn)真加以整改。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。
堅(jiān)持和完善學(xué)習(xí)制度，積極探索與縣政府辦公室工作相適應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十五大精神，全面把握精神實(shí)質(zhì)和精髓，學(xué)會(huì)運(yùn)用其基本立場、觀點(diǎn)和方法，研究解決發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)中面臨的新情況、新問題、新矛盾，在改造客觀世界的同時(shí)，改造主觀世界。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)理論素養(yǎng)，增強(qiáng)政治素質(zhì)，增強(qiáng)辯證思維能力，增強(qiáng)貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針的堅(jiān)定性和自覺性，增強(qiáng)黨性觀念和大局意識(shí)，增強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，做到在任何時(shí)候、任何情況下，都能堅(jiān)定正確的政治方向和政治立場，堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖，堅(jiān)定地走建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義道路不動(dòng)搖。同時(shí)，堅(jiān)持向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，結(jié)合思想實(shí)際，查找思想問題，不斷提高工作能力和工作水平。
2、強(qiáng)化宗旨觀念，改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。
一是堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要在班子成員以及辦公室全體工作人員中牢固樹立群眾觀念是我們根本的政治觀念、群眾路線是我們根本的工作路線的思想，不斷強(qiáng)化為人民服務(wù)的意識(shí)，始終把廣大群眾的利益放在我們想問題、辦事情、做服務(wù)的首位。堅(jiān)持深入基層、深入群眾，特別是要充分發(fā)揮辦公室工作信息渠道廣，掌握政策多，協(xié)調(diào)范圍大的特點(diǎn)，認(rèn)認(rèn)真真、實(shí)實(shí)在在地幫助群眾解決一些實(shí)際困難和問題;努力為群眾排憂解難，最大程度地讓群眾滿意。同時(shí)，積極出謀劃策，努力當(dāng)好縣政府領(lǐng)導(dǎo)“參謀”，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意;努力為基層搞好服務(wù)，讓基層滿意。
民主生活會(huì)班子篇十
為確保民主生活會(huì)查擺問題的整改落實(shí)，經(jīng)深入分析研究，特制定本方案。
一是落實(shí)開門整改。公開方案，敞開大門，廣泛發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督、參與整改工作。及時(shí)向廣大黨員和干部群眾通報(bào)整改落實(shí)的情況，通過各種渠道，讓群眾了解整改的措施辦法、主要進(jìn)度和實(shí)際成效，自覺接受群眾的監(jiān)督。
二是堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)?？茖W(xué)制定整改措施，區(qū)分問題的輕重緩急，從群眾最反感、最不滿意的地方改起，從聯(lián)系服務(wù)群眾的薄弱環(huán)節(jié)抓起，從群眾最迫切希望辦的事入手，統(tǒng)籌推進(jìn)，分類解決，認(rèn)真總結(jié)整改成效，不斷鞏固整改成果，建立健全為民務(wù)實(shí)清廉的長效機(jī)制。
三是敢于動(dòng)真碰硬。對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、細(xì)化分工、責(zé)任到人，抓好建章立制，落實(shí)整改措施，確保思想不松懈、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱。
四是注重整改實(shí)效。一切從工信工作實(shí)際出發(fā)，積極辦好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)事，認(rèn)真糾正一批群眾反映強(qiáng)烈、作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，真正解決一些經(jīng)濟(jì)形式低迷、企業(yè)發(fā)展瓶頸、項(xiàng)目推進(jìn)困難等實(shí)際問題，在堅(jiān)持為民上密切黨群干群聯(lián)系，在用心做事上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在清正廉潔上樹立良好形象，以群眾看得見的整改落實(shí)成效取信于民，確保整改成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工信局各項(xiàng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
通過整改，進(jìn)一步增強(qiáng)政治定力,自覺踐行黨的根本宗旨,樹立強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神,堅(jiān)持聚焦作風(fēng)建設(shè),保持共產(chǎn)黨人的精神境界。著力提高黨員干部的政治意識(shí)，不斷增強(qiáng)遵守黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律的自覺性，用實(shí)際行動(dòng)彰顯“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求;著力推進(jìn)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，全面提高全局黨員干部的綜合素質(zhì);著力解決“軟、懶、散、浮”問題，在思想和作風(fēng)方面實(shí)現(xiàn)新突破，營造團(tuán)結(jié)向上、勤政務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為、廉潔守紀(jì)的良好氛圍;著力在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)上謀突破，使黨員干部的工作作風(fēng)更加扎實(shí)，工作創(chuàng)新意識(shí)更加強(qiáng)烈，工作思路更加開闊，工作成效更加顯著，打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的工信干部隊(duì)伍。
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫方面。有的同志對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替思想交流，以工作研究代替理論研討的傾向。
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面。
有的同志習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，親歷親為的少，交給基層部門、工作人員的多，也存在措施不實(shí)、檢查督導(dǎo)不到位等問題，導(dǎo)致部分決策在實(shí)施中存在走樣甚至沒有落實(shí)的現(xiàn)象。在責(zé)任追究上，對(duì)工作落實(shí)不力的單位和部門往往重批評(píng)、輕處理，重督促、輕問責(zé)。在工作方法上，對(duì)不直接關(guān)系發(fā)展和民生的一般性工作，重視還不夠，研究得不深入不細(xì)致，存在推著干、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。
(三)對(duì)黨忠誠老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面。有的同志在黨憂黨、在黨護(hù)黨意識(shí)不強(qiáng)，存在著滿足于不該說的堅(jiān)決不說、不該做的堅(jiān)決不做的現(xiàn)象，應(yīng)對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜斗爭的警惕性不高，對(duì)照“五個(gè)必須、五個(gè)決不允許”要求以及《廉政準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心做得還不夠。
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)方面。有的同志對(duì)“全面從嚴(yán)治黨”主體責(zé)任抓的還不夠嚴(yán)實(shí)，雖然按照上級(jí)部署制定了相對(duì)應(yīng)的文件、意見，但有極個(gè)別工作僅僅落實(shí)在會(huì)議上、文件上、責(zé)任書上，缺乏深入的思考和全局謀劃，在解決重點(diǎn)工作難題上力度不大、辦法不多。
(五)糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距方面。有的同志到基層調(diào)研按設(shè)計(jì)的路線走，下基層走馬觀花，熱衷看面上、看亮點(diǎn)、聽匯報(bào)，看“門面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少，調(diào)研走過場、做樣子。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕方面。有的同志對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神的全面性、長期性認(rèn)識(shí)不足，貫徹落實(shí)中存在消極執(zhí)行問題，有的思想還停留在“不敢”的層面，還沒有達(dá)到“不想”的自覺。主動(dòng)查、全面查的力度還不夠大、頻率還不夠高;在公款吃喝上，隱形吃喝現(xiàn)象仍然沒有杜絕，個(gè)別單位個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)，存在“過關(guān)”思想，認(rèn)為收尾就是結(jié)束，可以“歇歇腳、松口氣”。
(一)持之以恒加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真組織開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)做到“規(guī)定動(dòng)作”，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處;精心謀劃“自選動(dòng)作”，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育效果。牢牢抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，認(rèn)真落實(shí)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，建立個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活化教育載體，全面提升班子成員的理論水平和黨性修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”的精髓內(nèi)涵，筑牢理想信念根基。強(qiáng)化學(xué)以致用，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在xxx工作的各個(gè)方面和全過程，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(二)持之以恒嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格按照新修訂的《黨章》以及《準(zhǔn)則》《條例》要求，進(jìn)一步強(qiáng)化黨紀(jì)意識(shí)，用黨紀(jì)黨規(guī)嚴(yán)格規(guī)范自身言行，把規(guī)定要求有效落實(shí)在工作和生活的細(xì)節(jié)之中。繼續(xù)強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示
報(bào)告
制度，做到遵循組織程序，不越級(jí)越權(quán)，堅(jiān)決批評(píng)和執(zhí)政自行其是、欺上瞞下、弄虛作假等行為。時(shí)刻以焦裕祿、廖俊波、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向好干部標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)典型看齊，模范履行黨員權(quán)利和義務(wù)，為全市黨員干部當(dāng)好標(biāo)桿，做好榜樣。深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，開展新“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治，著力發(fā)現(xiàn)和解決突出問題，堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義反彈回潮。堅(jiān)持工作原則，勇于責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做到敢抓敢管，以踏石留印，抓鐵有痕的勁頭推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱向延伸。堅(jiān)持依法行政，全面落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格督促檢查、考評(píng)考核、問責(zé)追究，推動(dòng)各項(xiàng)工作有效落實(shí)，做到件件有布置有檢查、有成效有結(jié)果，確保善始善終、善做善成。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(三)持之以恒加強(qiáng)組織建設(shè)，錘煉先鋒隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)決策制度，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”“末位發(fā)言制”等規(guī)定，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格按照程序辦事、按規(guī)矩辦事，確?？茖W(xué)決策、民主決策、依法決策。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，帶頭參加雙重組織生活，主動(dòng)接受所在黨支部教育管理監(jiān)督，發(fā)揮好表率作用。認(rèn)真落實(shí)交心談心制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與分管部門黨員干部之間開展經(jīng)常性交心談心，把心談通，把話談透，消除隔閡，化解矛盾，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。樹立崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向，切實(shí)選好用好管好帶好干部，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，豐富培養(yǎng)鍛煉方式，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
(四)持之以恒加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持清正廉潔。全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，進(jìn)一步細(xì)化工作措施，嚴(yán)格督導(dǎo)考核，確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處。班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，著力解決抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠常、不夠細(xì)，不夠長的問題。加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)和反腐倡廉教育，從嚴(yán)抓好紀(jì)律約束和思想防范，切實(shí)做到防微杜漸。繼續(xù)實(shí)行干部約談、誡勉談話等制度，著力解決苗頭性、傾向性問題。對(duì)觸犯黨紀(jì)國法、發(fā)生腐敗的，堅(jiān)持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，嚴(yán)格依紀(jì)依規(guī)處理。逗硬執(zhí)行制度規(guī)矩，以“零容忍”態(tài)度堅(jiān)決懲治腐敗問題。
整改時(shí)限：長期堅(jiān)持
民主生活會(huì)班子篇十一
按照xx黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排和主題教育指導(dǎo)組關(guān)于做好檢視問題的工作要求，通過近一段時(shí)間的集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)，我聯(lián)系實(shí)際工作，我進(jìn)行了深入查擺分析，重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足，并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了深層次的剖析，現(xiàn)將個(gè)人剖析情況匯報(bào)如下：
(一)思想政治方面
理論學(xué)習(xí)不深刻、不透徹，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。自主題教育開展以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等書目，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的的黨中央保持高度一致。但對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想滿足于書面學(xué)習(xí)和字面理解上，在拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上不全面、不系統(tǒng)，思考的不深刻、不透徹，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
(二)作風(fēng)建設(shè)方面
抓工作落實(shí)力度不夠強(qiáng)。能夠充分認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”的危害，并能防止和糾正形式主義、官僚主義，發(fā)揮好模范帶頭作用，但仍存在一定的官僚主義，布置工作多，具體檢查落實(shí)少，能經(jīng)常指出各部門存在的問題，但在事后整改上，缺乏有效指導(dǎo)檢查監(jiān)督，抓工作落實(shí)力度不夠強(qiáng)。
(三)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面
創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，創(chuàng)造性完成工作不足。能夠積極開動(dòng)腦筋、奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，在所分管的業(yè)務(wù)中，在思想和行動(dòng)上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”，但在具體工作中，重經(jīng)驗(yàn)輕創(chuàng)新，開展工作的方式過于保守，對(duì)于上級(jí)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量，但缺乏創(chuàng)新意識(shí)，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。有時(shí)雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法。
(四)廉潔自律方面
能夠嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持以上率下，著力糾正形式主義、官僚主義，管好家人及身邊工作人員，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。今后工作中，將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督。
對(duì)于存在的問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：
(一)理想信念不夠堅(jiān)定。面對(duì)當(dāng)前行業(yè)新形勢新要求，片面地認(rèn)為提升經(jīng)營業(yè)務(wù)是公司發(fā)展的硬道理，抓好抓壞直接影響公司和職工的切身利益，忽視了政治理論學(xué)習(xí)這個(gè)“軟指標(biāo)”，學(xué)習(xí)不夠全面，致使自己沒能很好地運(yùn)用科學(xué)理論加強(qiáng)思想改造，研判形勢、指導(dǎo)實(shí)踐。
(二)責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。把安排工作當(dāng)成完成任務(wù)，把工作的具體落實(shí)壓到基層，但具體幫助解決實(shí)際困難的少，這是官僚主義的表現(xiàn)。
(三)經(jīng)驗(yàn)主義有所抬頭。認(rèn)為自己工作時(shí)間長，閱歷豐富，解決問題、推動(dòng)工作依靠老辦法、老思路，導(dǎo)致創(chuàng)新的積極性不高、主動(dòng)性不強(qiáng)。
(四)黨性錘煉不夠深刻。在工作上堅(jiān)持原則不夠，對(duì)一些不良風(fēng)氣，只求自己不沾染，沒有大膽的提出批評(píng)指正，存在“老好人”思想，導(dǎo)致抓執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)不夠嚴(yán)、不夠緊、不夠硬。
1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。按照xx黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育安排部署，積極參加黨委中心組集體學(xué)習(xí)，主動(dòng)自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性。加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，結(jié)合工作實(shí)際努力做到“精通本職、掌握相關(guān)、了解全面”，切實(shí)增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力。
2.加強(qiáng)工作指導(dǎo)。近年來，自己因身體原因，聽工作匯報(bào)多，到基層具體檢查指導(dǎo)工作少。需要進(jìn)一步加強(qiáng)與基層一線的溝通交流，在工作安排后，要主動(dòng)詢問進(jìn)展情況，了解存在的問題和困難，為基層一線想辦法、出主意，共同研究解決。
3.認(rèn)真履職盡責(zé)。作為公司副總，要學(xué)習(xí)新思想，找準(zhǔn)創(chuàng)新點(diǎn)，學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，活學(xué)活用，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，推動(dòng)工作創(chuàng)新，始終做到盡心盡力、大膽嘗試，為推動(dòng)公司事業(yè)發(fā)展做出積極努力。
4.落實(shí)主體責(zé)任。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，帶頭嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法和公司的規(guī)章制度，按照分工抓好分管部門的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)分管部門領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，對(duì)不良行為和作風(fēng)及時(shí)指出、嚴(yán)肅批評(píng)、嚴(yán)格處理，自覺維護(hù)黨員干部隊(duì)伍的純潔性。