總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
學校期末工作總結標題集錦篇1
期末考試臨近，為了取得好成績，家長和老師千叮嚀萬囑咐，同學們好像也比平時用功了許多，一心一意想要取得好成績，很多同學都表示，平時自己時間沒有抓緊，聽講作業(yè)不夠認真，現(xiàn)在應該收收心，不玩手機電腦，全力以赴，等考試過后，再放松，好好玩玩，玩它個天昏地暗，總是認為考試是學習的終點，努力到達終點之后，應該休息放松。
這樣的同學應該是大多數(shù)，知道自己當前的任務是考試，還是很不錯的，總比那些不知道考試是什么的人要強很多倍。認真分析，這些同學的學習狀態(tài)呈階段性，平時多數(shù)時間放松，學習效率教低，考試前一段時間緊張，效率相對較高。這種狀態(tài)只能屬于中等水平，基本能夠完成學習任務，成績一般，不會非常優(yōu)秀，長遠的看，比那些不知道學習的人優(yōu)秀不了多少，因為他們目標太近，只是眼前的考試，考試之后就停止學習，當然成績一般。
從本質上講，考試也是一種學習，只不過形式不同，所以沒有什么大不了，不必過分緊張。在考試的過程中，固然有一部分內(nèi)容，我們不需要思考，憑借自己的記憶直接答上;然而還有相當一部分內(nèi)容，需要我們進行思考，整合我們所學知識進行解答，能力得到提升，這不也是一種學習嗎?只會記住知識，而不知道怎樣臨場運用，怎么行呢?只不過他的檢測功能明顯，我們只看到了他的分數(shù)檢測功能，忽視了學習的功能?？荚嚭笠J真思考一下，我們從學習到了什么?能力提升了嗎?
既然考試也是學習，那么我們就沒有必要過分看重分數(shù)，它的意義遠不及學習的過程;我們也沒有必要將考試看做是休息站，考試完了就該休息了，不用學習了，它其實也是學習。
應該怎么辦呢?極少數(shù)的同學給了我們答案，他們成績優(yōu)秀，但是卻不見考前那么刻苦，為何?因為他們一直在學習，不曾停下過，每天按照自己的計劃，堅持前進，考試對于他們，確實是另一種方式的學習，平常心對待，尤其是考試后依然繼續(xù)學習前行，天長日久，即使是烏龜，恐怕也會走出很遠，令人望塵莫及。
學習貴有恒,何必三更起五更睡;最無益,只怕一日曝十日寒。無論考試與否，我們都應該持之以恒的前行。
學校期末工作總結標題集錦篇2
本學期，在上級領導的關注、指導下，我校全體領導、老師以&“關注每一個孩子、關注孩子的每一個方面、關注孩子的終身發(fā)展”辦學理念為出發(fā)點，下大力度抓實學生的文明行為習慣養(yǎng)成教育，形成了人人是德育工作者、處處有人抓德育的良好局面?，F(xiàn)把本學期我校的德育工作總結如下：
一、針對德育工作的特點，我校構建了學校—家庭—社會共同參與的德育工作網(wǎng)絡，校長、德育副校長領導下的學校德育工作三個體系，一是以政教處為指揮中心的年部組長、班主任，強化德育工作的主渠道;二是以教務處為指揮中心的教研組長、學科教師，強調學科德育滲透;三是以少先隊為指揮中心的少先隊員、學生干部強化同學引領。以上德育工作網(wǎng)絡及校內(nèi)德育工作三個體系的建設，實現(xiàn)了課程育人、情感育人、活動育人、環(huán)境育人，增強了學校德育工作的實效性。
二、加強德育教師隊伍建設
1.加強班主任隊伍建設
學校定期對班主任進行思想、理論、實踐等方面的培訓，并針對工作中存在的實際問題進行分析研討，交流工作經(jīng)驗，力求打造一支政治素質高、能力修養(yǎng)強、作風樸實、道德高尚的班主任隊伍。
2。開展德育科研活動。我們以新課程理念努力轉變班主任的角色，并通過小課題研究、理論學習、案例撰寫等形式開展德育科研活動。
(1)向全體老師征集了德育工作案例，并有兩篇稿件在《兵山教育之窗》發(fā)表。
(2)我校的《規(guī)則教育》課題研究，在每周一國旗下講話時對全本學生進行規(guī)則教育，本學期整理了一本規(guī)則教育教材。
3.強化學科德育滲透
所有任課教師在學期初制定了相應的學科德育滲透計劃，在授課過程中能夠按照計劃對學生進行德育滲透，滲透的內(nèi)容貼近學生生活實際，針對性強，避免了內(nèi)容空泛。本學期所有任課教師根據(jù)自己上課的實際情況寫出實實在在的學科滲透總結。
4.落實好問題首問制
(1)學校要求全校教師無論在什么場合、地點都有義務對學生進行教育，制止學生的不良行為，當發(fā)現(xiàn)學生出現(xiàn)問題時，要在第一時間內(nèi)處理或者上報，并認真做好學生問題首問制記錄。
(2)全校教師與問題生結成一對一幫扶對子，對問題生進行跟蹤幫扶，并做好問題生個案輔導記錄。
(3)學校與每位教師簽定了問題首問制責任狀，實行問題追究制并與考核掛鉤，對做得的好的教師進行了表彰和獎勵。
三、強化養(yǎng)成教育
1.加強家庭教育和社會教育。
及時召開家長會對家長進行培訓，同家長共同探討教育孩子的方法，并與交通隊、環(huán)保局、派出所、社區(qū)聯(lián)系，定期請有關人員到校對學生進行環(huán)保、安全、法制教育。
2.進行&“三結合”形式的校內(nèi)檢查。
即采取組內(nèi)互檢、組間互檢、校內(nèi)巡檢三種方式進行，本學期以上三種檢查分別進行了四次，使每班都在檢查之列，時時都處于迎檢狀態(tài)，大大調動了班級間互相學習的積極性，
3.明確校規(guī)校紀
開學初通過國旗下講話、主題班會向全體學生明確學生在校一日常規(guī)和值周細則，使學生逐步實現(xiàn)&“三管住”，即：管住自己的口，不隨地吐痰、不說臟話;管住自己的手，不亂扔垃圾、不亂涂亂畫;管住自己的腳，不踐踏花草，不在走廊跑跳，讓學生明確了哪些該做，哪能些不該做。
4.搞好規(guī)則教育
利用每周一的升旗及班會時間，學校組織全校同學學習文明行為習慣養(yǎng)成的方法，并把所講內(nèi)容編集成冊，成為教材，本學期我校共進行規(guī)則教育十六次，讓學生有了提高自己的好方法。
5.繼續(xù)實行教師值周制度、監(jiān)督員上崗制度
南北兩個樓各安排4名值周教師和22名監(jiān)督員，值周教師從早到晚都有明確的職責分工和工作崗位，對檢查的內(nèi)容和扣分標準學校都有統(tǒng)一的規(guī)定，值周工作每周一進行總結，頒發(fā)流動紅旗，使全校形成班班爭先，比學趕超的良好氛圍，本學期我校共評出紀律、衛(wèi)生、大課間操流動紅旗共280面。同時政教領導每周對各班級紀律、衛(wèi)生、教室布置情況檢查三次，并及時進行總結。各班級獲流動紅旗數(shù)量及政教領導檢查情況納入到對班主任的年末考核中。
6.開展衛(wèi)生保健工作。
(1)我校本學期共進行了三次衛(wèi)生講座，出了四期衛(wèi)生常識和傳染病預防方面的宣傳板報，由王蘭芳教師精選衛(wèi)生方面的內(nèi)容進行授課。
(2)10月21日課間操時間，大隊輔導員劉佳玉老師組織全體班主任老師糾正了全校學生的敬隊禮姿勢。
(3)10月22日，校醫(yī)王蘭芳老師教授了全體老師新眼保健操，同時又通過校園電視網(wǎng)教授了全體學生新眼保健操，使全體學生能準確的掌握做眼保健操的穴位、手法，學校更換了新的眼保健操音樂。值周教師每天眼保健操時間組織值周生對各班級做眼保健操情況進行檢查，檢查結果納入到各班級的流動紅旗評比中。
(4)每周政教王校長、后勤李主任、校醫(yī)王老師對食堂的衛(wèi)生和各種記錄進行二次檢查，對于存在的問題安排食堂工作人員及時進行整改。
(5)每周政教領導對各班級的室內(nèi)衛(wèi)生、校園環(huán)境衛(wèi)生進行三次檢查，發(fā)現(xiàn)問題安排班主任及時進行整改，并與年末考核掛鉤。
7、各班利用好晨會課、班隊活動課，經(jīng)常性的組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》，本學期對全校各班的《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》共抽測十五次，增強了學生學習《守則》、《規(guī)范》的積極性，推動了學生文明行為習慣的養(yǎng)成。
8.開展好新三好的評比工作，在時間上我們采取周評、月評、期末評，在形式上我們采取家評、校評、社會評相結合的方法進行。
9.學校組織各班級認真填寫學生成長記錄袋，要求所填內(nèi)容要貼近生活，要真實，充分發(fā)揮成長記錄袋記錄學生成長，激勵學生積極向上的作用，10月17日我校政教領導對全校各班級的成長記錄袋填寫情況進行了一次抽查，對出現(xiàn)的問題與班主任老師進行了交流。。
三、開展豐富多彩的活動
1.大力開展好安全教育，學校把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點。
(1)學校將安全責任區(qū)分配到個人，學校內(nèi)的每一位教師都有自己責任區(qū)，每一位教師都要時刻關注安全責任區(qū)的安全問題。
(2)本學期交通局和公安局同志來我校分別進行了交通安全和法制教育的專題講座，豐富了我校全體師生的交通安全常識和法制常識。
(3)學校利用國旗下講話對全校師生進行安全教育。
(4)學校在&“十。一”、元旦、寒假前夕對全校師生進行了假期安全教育。
(5)本學期我校進行了一次全體師生共同參與的安全演練，使全體老師面對突發(fā)事件時明確自己的責任，使全體學生明確了逃生路線和應對突發(fā)事件的方法。
2.重視心理健康教育。
(1)采取定期講座與日常授課相結合的方式對全體學生進行心理健康教育。本學期共進行了三次心理健康講座，由陳紅教師精選心理健康方面的內(nèi)容進行授課。
(2)開設心理信箱及心理咨詢?nèi)栈顒?，由專任心理健康教師對學生的心理問題進行輔導、解疑。
(3)我校實行問題生個案輔導工作，全體教師與問題生建立一對一幫扶對子，對問題生進行跟蹤幫扶，并認真做好記錄。
3.開展好&“2+1”活動。
(1)培養(yǎng)學生體育運動技能，養(yǎng)成終身體育鍛煉習慣。
①開學初，學校對各班級的&“2+1”體育項目進行了驗收，共有十五個班級獲得團體獎。
②我校繼續(xù)加強全校師生的太極拳修練工作，注重細節(jié)動作的糾正，注重動作的科學合理性，全體科任老師在課間操時間由工會李主席組織在南操場習練太極拳。
③我校在大課間活動、體育課、課余時間大力開展呼啦圈、跳繩運動，同時成立了學校輪滑隊、乒乓球隊、空竹隊、長繩隊、毽球隊。1—4年級學生晃呼啦圈會用腰晃、膝蓋晃、手臂晃等多種晃法，并達到一定標準。5—6年級學生跳繩會單搖、雙搖、一帶一跳、編花等多種跳法，并達到一定標準。
④學校田徑隊、排球隊堅持長年系統(tǒng)訓練。
⑤從8月27日起參加教育局運動會開幕式表演的各隊開始訓練，9月12日我?；ㄊ牎⑿@集體舞隊參加了教育局運動會的開幕式的表演。
⑥我校9月、10月份組織體育教師進行了《國家學生體質健康標準》測試、成績上交工作。
⑦。我校于10月8日代表調兵山市各小學參加了鐵嶺市中小學生運動會，獲得團體總分第五名、精神文明獎。
⑧根據(jù)教育局要求及學生耐力素質差、氣溫低的實際情況，我校在10月28日將學校的大課間內(nèi)容改為隊列和長跑，全體班主任在課間操時間全程跟班，達到了隊列的整齊規(guī)范，能保證規(guī)定的運動量。
⑨我校于11月27日舉行了全校同學參與的冬季三項賽，把&“2+1”體育項目跳繩和呼啦圈納入到比賽中，同時針對學生耐力素質差的實際情況設置了長跑項目，共有十六個班級獲得團體獎、五十三人獲得個人獎、
(2)落實培養(yǎng)學生藝術特長。
①音樂類：1—4年學習口風琴，每周至少集中學習一節(jié)課，每學期完成兩首曲子。5—6年學習竹笛，每周至少集中學習一節(jié)課，每學期完成兩首曲子。
②美術類：全校統(tǒng)一用8開圖畫紙畫，1、2年級練習油畫棒畫，3、4年級訓練黑白畫，5、6年級訓練水粉畫。要求一年級每人每學期至少完成2幅作品，二至六年級每人每學期至少完成4幅畫。
4。舉行開學典禮。
我校在9月22日舉行了開學典禮，設置了鐵嶺市師德標兵等十項教師個人獎，共表彰12人;設置調兵山市三好班級、校級優(yōu)秀年組等九項團體獎，共表彰34個團體;設置了鐵嶺市三好學生等8個學生個人獎，共表彰183人。
5.開展系列化主題教育活動。
(1)11月17日召開了全校各班級參與的以&“感恩”為主題的班會競賽，這次競賽由全體領導作為評委，評出了十二各優(yōu)勝班級。11月24日召開了以&“消防安全”為主題的班會。
(2)我校于11月28日舉行了以&“感恩”為主題的手抄報和繪畫比賽。
(3)12月1日，我校三年一班、三年四班的主題班會參加了教育局組織的主題班會評選。12月3日，我校三年一班以&“感恩”為主題的班會在全校進行了觀摩展示。
(4)12月8日，我校各班級召開了以&“廉潔文化進校園”為主題的班會，讓全體同學對勤儉節(jié)約習慣有了深刻的認識，為習慣的養(yǎng)成打下了基礎。
6.組織社會實踐活動。
(1)我校于10月8日組織五年級學生去學農(nóng)社會實踐基地進行了活動，學生參觀了魚塘、蔬菜園、糧食作物區(qū)，并親身體驗了扒玉米等活動，通過活動學生對魚的生活習性，蔬菜、糧食作物的生長習性有進一步的了解，對農(nóng)民勞動的辛苦有了切身的體驗。
(2)政教領導和班主任老師組織三至六年級學生進行了兩次美化校園活動，第一次是清除校園綠化帶內(nèi)的雜草，第二次是給綠化帶內(nèi)的花草澆水。
四、取得成績
1.我校在教育局舉行中小學生運動會中獲得了大會設置的全部七個獎項：團體總分第一名、男子總分第一名、女子總分第五名、最佳入場式、優(yōu)秀團體操表演獎、突出貢獻獎、精神文明獎。
2.我校在10月8日代表調兵山市小學參加了鐵嶺市中小學生運動會，獲得團體總分第五名、精神文明單位。
3、在10月11日教育局舉行的女子排球賽中我校榮獲小組第二名。
4。我校在12月份獲得鐵嶺市&“優(yōu)秀體育教研組”。
以上是我校的德育工作總結，我們會在今后的工作中不斷的總結經(jīng)驗，學習先進的方法，不斷改進和完善德育工作，力求做到&“打好做人基礎，培養(yǎng)優(yōu)秀公民”的辦學宗旨。
學校期末工作總結標題集錦篇3
本學期即將結束，半年來的工作也已接近尾聲。一學期來，在校長的正確領導下，辦公室進一步解放思想、克服困難、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮職能作用，服務作用，堅持“辦公室工作必須服務于教育教學工作”的原則，認真落實服務，以師生滿意為宗旨，較好的完成了本學期的工作任務，現(xiàn)將主要工作情況總結如下：
一、立足本職，敬業(yè)愛崗
1、根據(jù)學校的實際情況及校長的指導思想，認真細致地做好各項工作的計劃和安排，辦公室首先于開學初制定了辦公室各項項目建設，確定了辦公室本學習努力的目標和方向，并配以每周的配檔表，從而使各項工作有條不紊地開展。其次，辦公室認真做好各級各類文件、通知的收轉工作，并按文件、通知要求，做到上傳下達，協(xié)調處理好辦公室職責范圍內(nèi)的工作。第三，認真做好值班工作，周六休息日堅持到校值班。
2、精心組織安排會場。強化服務意識，做好接待工作，在本學期董長申校長提出抓衛(wèi)生的前提下，辦公室認真落實精神。每次會議前，每天到校，辦公室負責人員清掃會場，準備相關物品、設備，準備拍照、錄影、新聞報道等工作。本學期辦公室負責接待上級領導16次，配合學校及各部門會議81次，以及每周一次的家長學校。本學期辦公室高規(guī)格接待了來訪的美國客人，以及國家級烹飪大師，少將等，給他們留下來較好的印象，其次，辦公室本期對會議實行了提前申請制度，充分利用了各功能室的功能，，不論是任何時間包括休息日辦公室一班人是有會必準備，正是辦公室的科學安排，全體同事的細致落實，才保證了每次會議的圓滿召開。
3、文字宣傳。本學期校報較為困難，辦公室在缺少編輯的情況下，多方想辦法，利用郝素萍產(chǎn)假的機會，對校報進行編輯，本期共發(fā)放了四期校報，保證了校內(nèi)的正常宣傳。
4、新媒體宣傳。⑴微信公眾號總用戶截止到目前16459人，本學期發(fā)布圖文信息126條，單條信息閱讀量均在3000至5000人次。用戶留言反饋功能也已開通，及時與學生家長進行互動。微信平臺進行了二次開發(fā)，開通微信報名、微信投票、微信卡券功能，為學校宣傳做好了準備工作。⑵高標準完成學校大型活動的拍攝任務，為學校留下大量影響資料。(3)開發(fā)各大網(wǎng)站的自媒體平臺，目前已經(jīng)開發(fā)使用的有：大河眼遇、搜狐快站、網(wǎng)易平臺、天天快報、頭條號等，并為學校進行了第三方網(wǎng)絡推廣宣傳。這些對外聯(lián)系平臺，都是張昀皓自己開發(fā)的，不用學校出一分錢，張昀皓最喜歡說的一句話就是：用最少的錢為學校做強度最大的宣傳，用優(yōu)美的文字和圖片征服大家的眼睛和心靈。(4)開通了微信直播功能，國際部運動會開模式等許多大型活動都進行了現(xiàn)場直播。(5)在日常工作中做好了對學校官方網(wǎng)站的維護和網(wǎng)絡優(yōu)化。
5、做好了檔案歸檔工作：目前，上學期檔案已收集整理完畢，盒目錄已整理完畢，各類檔案材料已經(jīng)輸機完畢，實物類檔案目錄已整理就緒，文件類檔案目錄已整理結束。借閱檔案部分除王海青所借圖紙為歸還其他已歸檔。接下來會繼續(xù)收集本學期檔案，并予以歸檔，力爭使學校檔案管理工作走向科學化、規(guī)范化。
6、人力資源管理工作。本學期主要完成的第二批是非在編教師的工資套改工作，結合工資套改方案，統(tǒng)計非在編教師信息，核實教師入校時間，簽訂十年長期勞動合同，鑒定畢業(yè)證真假等一系列的工作，現(xiàn)已有34名非在編教師享受到套改后的工資。其次落實了第二批教師簽訂合同教師及行政部分人員的養(yǎng)老保險問題，第三做好了新教師勞動合同的簽訂，完成了20__年度年終考核，證件的使用達到了規(guī)范化，在人力資源管理中，辦公室提供最詳細的教師情況，給學校的教師管理工作以最大的支持。
7、做好了OA平臺管理。本期更新了OA平臺，辦公室負責錄入教師信息，給每位教師分配登錄賬號。錄入學生信息，配合年級分好考場及錄入每次考試的成績。并將上級領導安排的其他信息及時上傳到OA平臺，供大家使用。
8、維修工作有了較大層次的提高，本期在報修制的基礎之上，充分利用現(xiàn)代化的手段。設立了微信報修群，這樣既保證了維修的及時性，又起到了監(jiān)督作用，保證報修之后24小時之內(nèi)修理到位，充分體現(xiàn)服務的功能。第二，每日晨會統(tǒng)一了維修工作人員的思想，及時了解維修信息，第三：辦公室本期做好大型維修工作，完成了養(yǎng)心湖南側廣場的改造工作，學校10個洗衣房的改造工作，門衛(wèi)室的改造工作，增添了學生浴池，保證了學生每周一次的洗澡，完成了學?？照{的補充工作，，完成了大門口南側自行車停放區(qū)域的改造，完成了學校廣場磚的改造，學校走廊燈及致真樓二樓大廳燈進行了整體更換，提升了學校品味，使學校整體形象得到了提升。庫管工作依舊是為全校各項工作的運行做好最強大的物質保障，本期庫管工作較為扎實，有力保證了后勤需要，另外進行學生校服的發(fā)放與核對，做到了不出一點差錯，整個庫管工作日清月結，做到了井井有條。
二、加強協(xié)調，保證溝通，互相配合
辦公室全體人員與其他各部門加強溝通，密切配合，互相支持。保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。
本學期辦公室繼續(xù)配合學校的外宣工作，淮陽縣作家協(xié)會和攝影家協(xié)會進校園有力地推動了學校的宣傳。為名家進校園—家長會準備器材、拍照、錄像。為學校學生的社會實踐工作——到農(nóng)場采摘冬桃，積極聯(lián)系溝通準備車輛，準備宣傳支持。為校園山楂采摘、木瓜采摘準備工具，宣傳等，為讀書報告會、學生活動準備會場、準備獎狀、獎品，為年級積極準備各種教學設備等。
辦公室工作繁雜瑣碎，辦公室一班人會認真對待每一件事，用積極的心態(tài)，努力的去工作，體現(xiàn)出服務意識。
三、今后工作中的反思及努力方向
盡管辦公室做了很大的努力，本學期工作開展得比較順利，但還是有很多不盡人意的地方。一是本期致真樓出現(xiàn)一次火災，給學校工作帶來了許多不便，二是工作中考慮問題全面程度不夠，創(chuàng)新不夠，在以后的工作中我們要做到：
1、深刻領會學校工作要點，與學?？傮w安排相協(xié)調。以宣傳、落實學校工作要點為重點，科學安排辦公室工作，組織落實。
2、緊緊圍繞學校中心工作及領導的工作決策，布置或協(xié)調有關部門落實，加強督辦檢查，確保各項工作落實到位。
3、進一步加強自身素質建設，不斷增強服務意識;加強日常工作制度建設，規(guī)范辦事程序，不能出現(xiàn)工作脫節(jié)或無人過問等現(xiàn)象。
4、牢固樹立服務意識，大局意識，認真做好學校的規(guī)章制度和決策的宣傳和解釋工作，增強學校工作的向心力、凝聚力。
辦公室將繼續(xù)在學校領導的大力支持和全體教師的共同配合下，發(fā)揚成績，克服缺點，進一步加強工作的責任心和事業(yè)心，牢固樹立服務大局、服務師生的意識，繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神，求真務實，開拓進取。
學校期末工作總結標題集錦篇4
一、認真鉆研課本，繼承探索大專英語教授教化模式，盡力進步講堂教授教化質量。
1 本學期我擔負的精讀課固然不是新課，但我并沒有因此馬虎。課前認真?zhèn)湔n，鉆研課本，教授教化中能總結客歲的經(jīng)驗，依據(jù)學生具體環(huán)境和需求力爭在教授教化內(nèi)容和措施上有所改進和突破。97(1)班學生顛末3+x考試，詞匯和閱讀根基較好，但聽說才能差，語音也存在許多問題。這學期，講堂上我除了增強學生的詞匯、造句、翻譯等方面的基礎功訓練，還采納課文復述，觀圖說話，講故事，角色表演等形式強化學生的白話程度。課外則通過每周的聽力訓練和看觀教授教化錄象帶進步聽力程度。每周按期抽查學生的語音作業(yè)，實時指出問題，攻破難點。這些措施取得了必然的后果。
2 為了了解學生的的英語程度和學習要求，開學初在97(2)(3)(4)班進行查詢訪問，收集了學生看法。針對學生的年齡和知識特點在教授教化中主要采納對話表演，觀圖說話，以及針對課文設計的話題討論。這些方法激發(fā)了學生的學習熱情，活潑了講堂氛圍，一些男生也開始喜歡說英語。除了白話表達，還注重抓學生筆頭的基礎功，通過短語、句子翻譯和其他大量演習鞏固進步詞匯語法根基。顛末一學撇第檔練，學生的句子翻譯程度有明顯提高。
3 在兩門課中依據(jù)課本內(nèi)容適被選取"走向將來"、"跟我學"等教授教化錄象片幫助教授教化。為學生提供了活躍的語言情況，激發(fā)了學生的學習興趣、活潑了講堂氛圍，收到了優(yōu)越的教授教化后果。
4 教授教化中盡力探索以學生為中心，教師為主導的教授教化模式。運用視聽媒體，采納聽說法、討論法、表演等方法調動學生積極性。注意引導學生積極思考，注重知識的歸納和總結，增強學法指導。例如：如何記單詞，課文朗讀技術，對話、敘述原則等。學生的學習效率獲得了進步。
二、在語言教授教化中注意文化知識的滲透。依據(jù)教授教化內(nèi)容介紹了英美國家的歷史地輿、風情習俗和有關文學常識。
三、認真使用電子課堂，探索盤算機幫助教授教化模式
1、 本學期我任教的四個班中有三個班使用電子課堂。我課前認真?zhèn)湔n，花了大量光陰設計制作幻燈片。每堂課嚴格依照學校的要求進行。電子課堂的使用加大了講堂教授教化容量和密度，進步了教授教化效率。英語精讀課尤為明顯。教師可以在短光陰內(nèi)對學生進行大量的高密度的語言訓練。學生的語言技能獲得了進步。
2、依據(jù)課題適當使用電腦網(wǎng)絡幫助教授教化。例如：精讀課中關于美國詩人艾倫坡和俄國文學大師托而斯泰的生平及作品介紹;公共英語課學習關于倫敦、哥倫布和大西洋等課文時，則率領學生在網(wǎng)上游覽。富厚的圖片和翰墨材料擴張了教授教化容量，富厚了學生視野和知識面，使教授教化加倍活躍生動。但由于題材限制，網(wǎng)絡幫助教授教化使用面不敷廣。
四、本學期在學?？平M的共同下完成了全國"四結合"錄象課的拍攝任務。并以"節(jié)沐日"一課參加了學校的探索課。順利完成了任務。
盡力偏向：往后應增強理論學習和實踐交流，力爭在教授教化措施上有所突破。探索盤算機網(wǎng)絡幫助教授教化模式。
學校期末工作總結標題集錦篇5
尊敬的各位領導、老師們：
大家下午好!
日月如梭，光陰似箭，20__年春學期在匆匆碌碌中過去，在這一個學期中，全體同仁齊心協(xié)力，辛勤工作，取得了不錯的成績。為了對全校各項工作的總結，今天我們歡聚在一起舉行20__秋至20__春學年總結大會，會議現(xiàn)在開始，今天會議的議程有四項：
第一項：請葉副校長進行本學期教學及德育工作總結與下學期工作預設;
第二項：請?zhí)崭毙ｉL進行本學期后勤工作總結與下學期工作預設;第三項：請莫主席做學期學校財務工作總結、工會工作總結及教師調整工資情況說明
第四項：請韋校長作學期工作總結發(fā)言。
下面我們逐項進行，首先進行第一項請葉副校長進行本學期教學及德育工作總結與下學期工作預設，大家歡迎!
感謝葉校長的講話，讓我們回顧了學校在各項活動中獲得的累累碩果，下面進行第二項請?zhí)崭毙ｉL進行本學期后勤工作總結與下學期工作預設，大家歡迎!
感謝陶校長的講話，第三項：請莫主席做學期學校財務工作總結、工會工作總結及教師調整工資情況說明，大家歡迎!
感謝莫主席的給大家?guī)淼母Ｒ?，下面有請韋校長作學期工作總結發(fā)言。
老師們，剛才韋校長催人奮進，鼓舞人心的講話給我們今后的工作和學習提出了殷切的希望。希望全體老師以這次總結會為契機，用心領會韋校長的講話精神，增強責任感，使命感，把更多的精力投入到教與學上。讓我們以堅定的信念，飽滿的熱情、求實的作風、實現(xiàn)新的跨越，創(chuàng)造新的輝煌，描繪江口鄉(xiāng)中心校更新更美麗的畫卷。今天的會議到此結束!謝謝大家!
學校期末工作總結標題集錦篇1
期末考試臨近，為了取得好成績，家長和老師千叮嚀萬囑咐，同學們好像也比平時用功了許多，一心一意想要取得好成績，很多同學都表示，平時自己時間沒有抓緊，聽講作業(yè)不夠認真，現(xiàn)在應該收收心，不玩手機電腦，全力以赴，等考試過后，再放松，好好玩玩，玩它個天昏地暗，總是認為考試是學習的終點，努力到達終點之后，應該休息放松。
這樣的同學應該是大多數(shù)，知道自己當前的任務是考試，還是很不錯的，總比那些不知道考試是什么的人要強很多倍。認真分析，這些同學的學習狀態(tài)呈階段性，平時多數(shù)時間放松，學習效率教低，考試前一段時間緊張，效率相對較高。這種狀態(tài)只能屬于中等水平，基本能夠完成學習任務，成績一般，不會非常優(yōu)秀，長遠的看，比那些不知道學習的人優(yōu)秀不了多少，因為他們目標太近，只是眼前的考試，考試之后就停止學習，當然成績一般。
從本質上講，考試也是一種學習，只不過形式不同，所以沒有什么大不了，不必過分緊張。在考試的過程中，固然有一部分內(nèi)容，我們不需要思考，憑借自己的記憶直接答上;然而還有相當一部分內(nèi)容，需要我們進行思考，整合我們所學知識進行解答，能力得到提升，這不也是一種學習嗎?只會記住知識，而不知道怎樣臨場運用，怎么行呢?只不過他的檢測功能明顯，我們只看到了他的分數(shù)檢測功能，忽視了學習的功能?？荚嚭笠J真思考一下，我們從學習到了什么?能力提升了嗎?
既然考試也是學習，那么我們就沒有必要過分看重分數(shù)，它的意義遠不及學習的過程;我們也沒有必要將考試看做是休息站，考試完了就該休息了，不用學習了，它其實也是學習。
應該怎么辦呢?極少數(shù)的同學給了我們答案，他們成績優(yōu)秀，但是卻不見考前那么刻苦，為何?因為他們一直在學習，不曾停下過，每天按照自己的計劃，堅持前進，考試對于他們，確實是另一種方式的學習，平常心對待，尤其是考試后依然繼續(xù)學習前行，天長日久，即使是烏龜，恐怕也會走出很遠，令人望塵莫及。
學習貴有恒,何必三更起五更睡;最無益,只怕一日曝十日寒。無論考試與否，我們都應該持之以恒的前行。
學校期末工作總結標題集錦篇2
本學期，在上級領導的關注、指導下，我校全體領導、老師以&“關注每一個孩子、關注孩子的每一個方面、關注孩子的終身發(fā)展”辦學理念為出發(fā)點，下大力度抓實學生的文明行為習慣養(yǎng)成教育，形成了人人是德育工作者、處處有人抓德育的良好局面?，F(xiàn)把本學期我校的德育工作總結如下：
一、針對德育工作的特點，我校構建了學校—家庭—社會共同參與的德育工作網(wǎng)絡，校長、德育副校長領導下的學校德育工作三個體系，一是以政教處為指揮中心的年部組長、班主任，強化德育工作的主渠道;二是以教務處為指揮中心的教研組長、學科教師，強調學科德育滲透;三是以少先隊為指揮中心的少先隊員、學生干部強化同學引領。以上德育工作網(wǎng)絡及校內(nèi)德育工作三個體系的建設，實現(xiàn)了課程育人、情感育人、活動育人、環(huán)境育人，增強了學校德育工作的實效性。
二、加強德育教師隊伍建設
1.加強班主任隊伍建設
學校定期對班主任進行思想、理論、實踐等方面的培訓，并針對工作中存在的實際問題進行分析研討，交流工作經(jīng)驗，力求打造一支政治素質高、能力修養(yǎng)強、作風樸實、道德高尚的班主任隊伍。
2。開展德育科研活動。我們以新課程理念努力轉變班主任的角色，并通過小課題研究、理論學習、案例撰寫等形式開展德育科研活動。
(1)向全體老師征集了德育工作案例，并有兩篇稿件在《兵山教育之窗》發(fā)表。
(2)我校的《規(guī)則教育》課題研究，在每周一國旗下講話時對全本學生進行規(guī)則教育，本學期整理了一本規(guī)則教育教材。
3.強化學科德育滲透
所有任課教師在學期初制定了相應的學科德育滲透計劃，在授課過程中能夠按照計劃對學生進行德育滲透，滲透的內(nèi)容貼近學生生活實際，針對性強，避免了內(nèi)容空泛。本學期所有任課教師根據(jù)自己上課的實際情況寫出實實在在的學科滲透總結。
4.落實好問題首問制
(1)學校要求全校教師無論在什么場合、地點都有義務對學生進行教育，制止學生的不良行為，當發(fā)現(xiàn)學生出現(xiàn)問題時，要在第一時間內(nèi)處理或者上報，并認真做好學生問題首問制記錄。
(2)全校教師與問題生結成一對一幫扶對子，對問題生進行跟蹤幫扶，并做好問題生個案輔導記錄。
(3)學校與每位教師簽定了問題首問制責任狀，實行問題追究制并與考核掛鉤，對做得的好的教師進行了表彰和獎勵。
三、強化養(yǎng)成教育
1.加強家庭教育和社會教育。
及時召開家長會對家長進行培訓，同家長共同探討教育孩子的方法，并與交通隊、環(huán)保局、派出所、社區(qū)聯(lián)系，定期請有關人員到校對學生進行環(huán)保、安全、法制教育。
2.進行&“三結合”形式的校內(nèi)檢查。
即采取組內(nèi)互檢、組間互檢、校內(nèi)巡檢三種方式進行，本學期以上三種檢查分別進行了四次，使每班都在檢查之列，時時都處于迎檢狀態(tài)，大大調動了班級間互相學習的積極性，
3.明確校規(guī)校紀
開學初通過國旗下講話、主題班會向全體學生明確學生在校一日常規(guī)和值周細則，使學生逐步實現(xiàn)&“三管住”，即：管住自己的口，不隨地吐痰、不說臟話;管住自己的手，不亂扔垃圾、不亂涂亂畫;管住自己的腳，不踐踏花草，不在走廊跑跳，讓學生明確了哪些該做，哪能些不該做。
4.搞好規(guī)則教育
利用每周一的升旗及班會時間，學校組織全校同學學習文明行為習慣養(yǎng)成的方法，并把所講內(nèi)容編集成冊，成為教材，本學期我校共進行規(guī)則教育十六次，讓學生有了提高自己的好方法。
5.繼續(xù)實行教師值周制度、監(jiān)督員上崗制度
南北兩個樓各安排4名值周教師和22名監(jiān)督員，值周教師從早到晚都有明確的職責分工和工作崗位，對檢查的內(nèi)容和扣分標準學校都有統(tǒng)一的規(guī)定，值周工作每周一進行總結，頒發(fā)流動紅旗，使全校形成班班爭先，比學趕超的良好氛圍，本學期我校共評出紀律、衛(wèi)生、大課間操流動紅旗共280面。同時政教領導每周對各班級紀律、衛(wèi)生、教室布置情況檢查三次，并及時進行總結。各班級獲流動紅旗數(shù)量及政教領導檢查情況納入到對班主任的年末考核中。
6.開展衛(wèi)生保健工作。
(1)我校本學期共進行了三次衛(wèi)生講座，出了四期衛(wèi)生常識和傳染病預防方面的宣傳板報，由王蘭芳教師精選衛(wèi)生方面的內(nèi)容進行授課。
(2)10月21日課間操時間，大隊輔導員劉佳玉老師組織全體班主任老師糾正了全校學生的敬隊禮姿勢。
(3)10月22日，校醫(yī)王蘭芳老師教授了全體老師新眼保健操，同時又通過校園電視網(wǎng)教授了全體學生新眼保健操，使全體學生能準確的掌握做眼保健操的穴位、手法，學校更換了新的眼保健操音樂。值周教師每天眼保健操時間組織值周生對各班級做眼保健操情況進行檢查，檢查結果納入到各班級的流動紅旗評比中。
(4)每周政教王校長、后勤李主任、校醫(yī)王老師對食堂的衛(wèi)生和各種記錄進行二次檢查，對于存在的問題安排食堂工作人員及時進行整改。
(5)每周政教領導對各班級的室內(nèi)衛(wèi)生、校園環(huán)境衛(wèi)生進行三次檢查，發(fā)現(xiàn)問題安排班主任及時進行整改，并與年末考核掛鉤。
7、各班利用好晨會課、班隊活動課，經(jīng)常性的組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》，本學期對全校各班的《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》共抽測十五次，增強了學生學習《守則》、《規(guī)范》的積極性，推動了學生文明行為習慣的養(yǎng)成。
8.開展好新三好的評比工作，在時間上我們采取周評、月評、期末評，在形式上我們采取家評、校評、社會評相結合的方法進行。
9.學校組織各班級認真填寫學生成長記錄袋，要求所填內(nèi)容要貼近生活，要真實，充分發(fā)揮成長記錄袋記錄學生成長，激勵學生積極向上的作用，10月17日我校政教領導對全校各班級的成長記錄袋填寫情況進行了一次抽查，對出現(xiàn)的問題與班主任老師進行了交流。。
三、開展豐富多彩的活動
1.大力開展好安全教育，學校把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點。
(1)學校將安全責任區(qū)分配到個人，學校內(nèi)的每一位教師都有自己責任區(qū)，每一位教師都要時刻關注安全責任區(qū)的安全問題。
(2)本學期交通局和公安局同志來我校分別進行了交通安全和法制教育的專題講座，豐富了我校全體師生的交通安全常識和法制常識。
(3)學校利用國旗下講話對全校師生進行安全教育。
(4)學校在&“十。一”、元旦、寒假前夕對全校師生進行了假期安全教育。
(5)本學期我校進行了一次全體師生共同參與的安全演練，使全體老師面對突發(fā)事件時明確自己的責任，使全體學生明確了逃生路線和應對突發(fā)事件的方法。
2.重視心理健康教育。
(1)采取定期講座與日常授課相結合的方式對全體學生進行心理健康教育。本學期共進行了三次心理健康講座，由陳紅教師精選心理健康方面的內(nèi)容進行授課。
(2)開設心理信箱及心理咨詢?nèi)栈顒?，由專任心理健康教師對學生的心理問題進行輔導、解疑。
(3)我校實行問題生個案輔導工作，全體教師與問題生建立一對一幫扶對子，對問題生進行跟蹤幫扶，并認真做好記錄。
3.開展好&“2+1”活動。
(1)培養(yǎng)學生體育運動技能，養(yǎng)成終身體育鍛煉習慣。
①開學初，學校對各班級的&“2+1”體育項目進行了驗收，共有十五個班級獲得團體獎。
②我校繼續(xù)加強全校師生的太極拳修練工作，注重細節(jié)動作的糾正，注重動作的科學合理性，全體科任老師在課間操時間由工會李主席組織在南操場習練太極拳。
③我校在大課間活動、體育課、課余時間大力開展呼啦圈、跳繩運動，同時成立了學校輪滑隊、乒乓球隊、空竹隊、長繩隊、毽球隊。1—4年級學生晃呼啦圈會用腰晃、膝蓋晃、手臂晃等多種晃法，并達到一定標準。5—6年級學生跳繩會單搖、雙搖、一帶一跳、編花等多種跳法，并達到一定標準。
④學校田徑隊、排球隊堅持長年系統(tǒng)訓練。
⑤從8月27日起參加教育局運動會開幕式表演的各隊開始訓練，9月12日我?；ㄊ牎⑿@集體舞隊參加了教育局運動會的開幕式的表演。
⑥我校9月、10月份組織體育教師進行了《國家學生體質健康標準》測試、成績上交工作。
⑦。我校于10月8日代表調兵山市各小學參加了鐵嶺市中小學生運動會，獲得團體總分第五名、精神文明獎。
⑧根據(jù)教育局要求及學生耐力素質差、氣溫低的實際情況，我校在10月28日將學校的大課間內(nèi)容改為隊列和長跑，全體班主任在課間操時間全程跟班，達到了隊列的整齊規(guī)范，能保證規(guī)定的運動量。
⑨我校于11月27日舉行了全校同學參與的冬季三項賽，把&“2+1”體育項目跳繩和呼啦圈納入到比賽中，同時針對學生耐力素質差的實際情況設置了長跑項目，共有十六個班級獲得團體獎、五十三人獲得個人獎、
(2)落實培養(yǎng)學生藝術特長。
①音樂類：1—4年學習口風琴，每周至少集中學習一節(jié)課，每學期完成兩首曲子。5—6年學習竹笛，每周至少集中學習一節(jié)課，每學期完成兩首曲子。
②美術類：全校統(tǒng)一用8開圖畫紙畫，1、2年級練習油畫棒畫，3、4年級訓練黑白畫，5、6年級訓練水粉畫。要求一年級每人每學期至少完成2幅作品，二至六年級每人每學期至少完成4幅畫。
4。舉行開學典禮。
我校在9月22日舉行了開學典禮，設置了鐵嶺市師德標兵等十項教師個人獎，共表彰12人;設置調兵山市三好班級、校級優(yōu)秀年組等九項團體獎，共表彰34個團體;設置了鐵嶺市三好學生等8個學生個人獎，共表彰183人。
5.開展系列化主題教育活動。
(1)11月17日召開了全校各班級參與的以&“感恩”為主題的班會競賽，這次競賽由全體領導作為評委，評出了十二各優(yōu)勝班級。11月24日召開了以&“消防安全”為主題的班會。
(2)我校于11月28日舉行了以&“感恩”為主題的手抄報和繪畫比賽。
(3)12月1日，我校三年一班、三年四班的主題班會參加了教育局組織的主題班會評選。12月3日，我校三年一班以&“感恩”為主題的班會在全校進行了觀摩展示。
(4)12月8日，我校各班級召開了以&“廉潔文化進校園”為主題的班會，讓全體同學對勤儉節(jié)約習慣有了深刻的認識，為習慣的養(yǎng)成打下了基礎。
6.組織社會實踐活動。
(1)我校于10月8日組織五年級學生去學農(nóng)社會實踐基地進行了活動，學生參觀了魚塘、蔬菜園、糧食作物區(qū)，并親身體驗了扒玉米等活動，通過活動學生對魚的生活習性，蔬菜、糧食作物的生長習性有進一步的了解，對農(nóng)民勞動的辛苦有了切身的體驗。
(2)政教領導和班主任老師組織三至六年級學生進行了兩次美化校園活動，第一次是清除校園綠化帶內(nèi)的雜草，第二次是給綠化帶內(nèi)的花草澆水。
四、取得成績
1.我校在教育局舉行中小學生運動會中獲得了大會設置的全部七個獎項：團體總分第一名、男子總分第一名、女子總分第五名、最佳入場式、優(yōu)秀團體操表演獎、突出貢獻獎、精神文明獎。
2.我校在10月8日代表調兵山市小學參加了鐵嶺市中小學生運動會，獲得團體總分第五名、精神文明單位。
3、在10月11日教育局舉行的女子排球賽中我校榮獲小組第二名。
4。我校在12月份獲得鐵嶺市&“優(yōu)秀體育教研組”。
以上是我校的德育工作總結，我們會在今后的工作中不斷的總結經(jīng)驗，學習先進的方法，不斷改進和完善德育工作，力求做到&“打好做人基礎，培養(yǎng)優(yōu)秀公民”的辦學宗旨。
學校期末工作總結標題集錦篇3
本學期即將結束，半年來的工作也已接近尾聲。一學期來，在校長的正確領導下，辦公室進一步解放思想、克服困難、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮職能作用，服務作用，堅持“辦公室工作必須服務于教育教學工作”的原則，認真落實服務，以師生滿意為宗旨，較好的完成了本學期的工作任務，現(xiàn)將主要工作情況總結如下：
一、立足本職，敬業(yè)愛崗
1、根據(jù)學校的實際情況及校長的指導思想，認真細致地做好各項工作的計劃和安排，辦公室首先于開學初制定了辦公室各項項目建設，確定了辦公室本學習努力的目標和方向，并配以每周的配檔表，從而使各項工作有條不紊地開展。其次，辦公室認真做好各級各類文件、通知的收轉工作，并按文件、通知要求，做到上傳下達，協(xié)調處理好辦公室職責范圍內(nèi)的工作。第三，認真做好值班工作，周六休息日堅持到校值班。
2、精心組織安排會場。強化服務意識，做好接待工作，在本學期董長申校長提出抓衛(wèi)生的前提下，辦公室認真落實精神。每次會議前，每天到校，辦公室負責人員清掃會場，準備相關物品、設備，準備拍照、錄影、新聞報道等工作。本學期辦公室負責接待上級領導16次，配合學校及各部門會議81次，以及每周一次的家長學校。本學期辦公室高規(guī)格接待了來訪的美國客人，以及國家級烹飪大師，少將等，給他們留下來較好的印象，其次，辦公室本期對會議實行了提前申請制度，充分利用了各功能室的功能，，不論是任何時間包括休息日辦公室一班人是有會必準備，正是辦公室的科學安排，全體同事的細致落實，才保證了每次會議的圓滿召開。
3、文字宣傳。本學期校報較為困難，辦公室在缺少編輯的情況下，多方想辦法，利用郝素萍產(chǎn)假的機會，對校報進行編輯，本期共發(fā)放了四期校報，保證了校內(nèi)的正常宣傳。
4、新媒體宣傳。⑴微信公眾號總用戶截止到目前16459人，本學期發(fā)布圖文信息126條，單條信息閱讀量均在3000至5000人次。用戶留言反饋功能也已開通，及時與學生家長進行互動。微信平臺進行了二次開發(fā)，開通微信報名、微信投票、微信卡券功能，為學校宣傳做好了準備工作。⑵高標準完成學校大型活動的拍攝任務，為學校留下大量影響資料。(3)開發(fā)各大網(wǎng)站的自媒體平臺，目前已經(jīng)開發(fā)使用的有：大河眼遇、搜狐快站、網(wǎng)易平臺、天天快報、頭條號等，并為學校進行了第三方網(wǎng)絡推廣宣傳。這些對外聯(lián)系平臺，都是張昀皓自己開發(fā)的，不用學校出一分錢，張昀皓最喜歡說的一句話就是：用最少的錢為學校做強度最大的宣傳，用優(yōu)美的文字和圖片征服大家的眼睛和心靈。(4)開通了微信直播功能，國際部運動會開模式等許多大型活動都進行了現(xiàn)場直播。(5)在日常工作中做好了對學校官方網(wǎng)站的維護和網(wǎng)絡優(yōu)化。
5、做好了檔案歸檔工作：目前，上學期檔案已收集整理完畢，盒目錄已整理完畢，各類檔案材料已經(jīng)輸機完畢，實物類檔案目錄已整理就緒，文件類檔案目錄已整理結束。借閱檔案部分除王海青所借圖紙為歸還其他已歸檔。接下來會繼續(xù)收集本學期檔案，并予以歸檔，力爭使學校檔案管理工作走向科學化、規(guī)范化。
6、人力資源管理工作。本學期主要完成的第二批是非在編教師的工資套改工作，結合工資套改方案，統(tǒng)計非在編教師信息，核實教師入校時間，簽訂十年長期勞動合同，鑒定畢業(yè)證真假等一系列的工作，現(xiàn)已有34名非在編教師享受到套改后的工資。其次落實了第二批教師簽訂合同教師及行政部分人員的養(yǎng)老保險問題，第三做好了新教師勞動合同的簽訂，完成了20__年度年終考核，證件的使用達到了規(guī)范化，在人力資源管理中，辦公室提供最詳細的教師情況，給學校的教師管理工作以最大的支持。
7、做好了OA平臺管理。本期更新了OA平臺，辦公室負責錄入教師信息，給每位教師分配登錄賬號。錄入學生信息，配合年級分好考場及錄入每次考試的成績。并將上級領導安排的其他信息及時上傳到OA平臺，供大家使用。
8、維修工作有了較大層次的提高，本期在報修制的基礎之上，充分利用現(xiàn)代化的手段。設立了微信報修群，這樣既保證了維修的及時性，又起到了監(jiān)督作用，保證報修之后24小時之內(nèi)修理到位，充分體現(xiàn)服務的功能。第二，每日晨會統(tǒng)一了維修工作人員的思想，及時了解維修信息，第三：辦公室本期做好大型維修工作，完成了養(yǎng)心湖南側廣場的改造工作，學校10個洗衣房的改造工作，門衛(wèi)室的改造工作，增添了學生浴池，保證了學生每周一次的洗澡，完成了學?？照{的補充工作，，完成了大門口南側自行車停放區(qū)域的改造，完成了學校廣場磚的改造，學校走廊燈及致真樓二樓大廳燈進行了整體更換，提升了學校品味，使學校整體形象得到了提升。庫管工作依舊是為全校各項工作的運行做好最強大的物質保障，本期庫管工作較為扎實，有力保證了后勤需要，另外進行學生校服的發(fā)放與核對，做到了不出一點差錯，整個庫管工作日清月結，做到了井井有條。
二、加強協(xié)調，保證溝通，互相配合
辦公室全體人員與其他各部門加強溝通，密切配合，互相支持。保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。
本學期辦公室繼續(xù)配合學校的外宣工作，淮陽縣作家協(xié)會和攝影家協(xié)會進校園有力地推動了學校的宣傳。為名家進校園—家長會準備器材、拍照、錄像。為學校學生的社會實踐工作——到農(nóng)場采摘冬桃，積極聯(lián)系溝通準備車輛，準備宣傳支持。為校園山楂采摘、木瓜采摘準備工具，宣傳等，為讀書報告會、學生活動準備會場、準備獎狀、獎品，為年級積極準備各種教學設備等。
辦公室工作繁雜瑣碎，辦公室一班人會認真對待每一件事，用積極的心態(tài)，努力的去工作，體現(xiàn)出服務意識。
三、今后工作中的反思及努力方向
盡管辦公室做了很大的努力，本學期工作開展得比較順利，但還是有很多不盡人意的地方。一是本期致真樓出現(xiàn)一次火災，給學校工作帶來了許多不便，二是工作中考慮問題全面程度不夠，創(chuàng)新不夠，在以后的工作中我們要做到：
1、深刻領會學校工作要點，與學?？傮w安排相協(xié)調。以宣傳、落實學校工作要點為重點，科學安排辦公室工作，組織落實。
2、緊緊圍繞學校中心工作及領導的工作決策，布置或協(xié)調有關部門落實，加強督辦檢查，確保各項工作落實到位。
3、進一步加強自身素質建設，不斷增強服務意識;加強日常工作制度建設，規(guī)范辦事程序，不能出現(xiàn)工作脫節(jié)或無人過問等現(xiàn)象。
4、牢固樹立服務意識，大局意識，認真做好學校的規(guī)章制度和決策的宣傳和解釋工作，增強學校工作的向心力、凝聚力。
辦公室將繼續(xù)在學校領導的大力支持和全體教師的共同配合下，發(fā)揚成績，克服缺點，進一步加強工作的責任心和事業(yè)心，牢固樹立服務大局、服務師生的意識，繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神，求真務實，開拓進取。
學校期末工作總結標題集錦篇4
一、認真鉆研課本，繼承探索大專英語教授教化模式，盡力進步講堂教授教化質量。
1 本學期我擔負的精讀課固然不是新課，但我并沒有因此馬虎。課前認真?zhèn)湔n，鉆研課本，教授教化中能總結客歲的經(jīng)驗，依據(jù)學生具體環(huán)境和需求力爭在教授教化內(nèi)容和措施上有所改進和突破。97(1)班學生顛末3+x考試，詞匯和閱讀根基較好，但聽說才能差，語音也存在許多問題。這學期，講堂上我除了增強學生的詞匯、造句、翻譯等方面的基礎功訓練，還采納課文復述，觀圖說話，講故事，角色表演等形式強化學生的白話程度。課外則通過每周的聽力訓練和看觀教授教化錄象帶進步聽力程度。每周按期抽查學生的語音作業(yè)，實時指出問題，攻破難點。這些措施取得了必然的后果。
2 為了了解學生的的英語程度和學習要求，開學初在97(2)(3)(4)班進行查詢訪問，收集了學生看法。針對學生的年齡和知識特點在教授教化中主要采納對話表演，觀圖說話，以及針對課文設計的話題討論。這些方法激發(fā)了學生的學習熱情，活潑了講堂氛圍，一些男生也開始喜歡說英語。除了白話表達，還注重抓學生筆頭的基礎功，通過短語、句子翻譯和其他大量演習鞏固進步詞匯語法根基。顛末一學撇第檔練，學生的句子翻譯程度有明顯提高。
3 在兩門課中依據(jù)課本內(nèi)容適被選取"走向將來"、"跟我學"等教授教化錄象片幫助教授教化。為學生提供了活躍的語言情況，激發(fā)了學生的學習興趣、活潑了講堂氛圍，收到了優(yōu)越的教授教化后果。
4 教授教化中盡力探索以學生為中心，教師為主導的教授教化模式。運用視聽媒體，采納聽說法、討論法、表演等方法調動學生積極性。注意引導學生積極思考，注重知識的歸納和總結，增強學法指導。例如：如何記單詞，課文朗讀技術，對話、敘述原則等。學生的學習效率獲得了進步。
二、在語言教授教化中注意文化知識的滲透。依據(jù)教授教化內(nèi)容介紹了英美國家的歷史地輿、風情習俗和有關文學常識。
三、認真使用電子課堂，探索盤算機幫助教授教化模式
1、 本學期我任教的四個班中有三個班使用電子課堂。我課前認真?zhèn)湔n，花了大量光陰設計制作幻燈片。每堂課嚴格依照學校的要求進行。電子課堂的使用加大了講堂教授教化容量和密度，進步了教授教化效率。英語精讀課尤為明顯。教師可以在短光陰內(nèi)對學生進行大量的高密度的語言訓練。學生的語言技能獲得了進步。
2、依據(jù)課題適當使用電腦網(wǎng)絡幫助教授教化。例如：精讀課中關于美國詩人艾倫坡和俄國文學大師托而斯泰的生平及作品介紹;公共英語課學習關于倫敦、哥倫布和大西洋等課文時，則率領學生在網(wǎng)上游覽。富厚的圖片和翰墨材料擴張了教授教化容量，富厚了學生視野和知識面，使教授教化加倍活躍生動。但由于題材限制，網(wǎng)絡幫助教授教化使用面不敷廣。
四、本學期在學?？平M的共同下完成了全國"四結合"錄象課的拍攝任務。并以"節(jié)沐日"一課參加了學校的探索課。順利完成了任務。
盡力偏向：往后應增強理論學習和實踐交流，力爭在教授教化措施上有所突破。探索盤算機網(wǎng)絡幫助教授教化模式。
學校期末工作總結標題集錦篇5
尊敬的各位領導、老師們：
大家下午好!
日月如梭，光陰似箭，20__年春學期在匆匆碌碌中過去，在這一個學期中，全體同仁齊心協(xié)力，辛勤工作，取得了不錯的成績。為了對全校各項工作的總結，今天我們歡聚在一起舉行20__秋至20__春學年總結大會，會議現(xiàn)在開始，今天會議的議程有四項：
第一項：請葉副校長進行本學期教學及德育工作總結與下學期工作預設;
第二項：請?zhí)崭毙ｉL進行本學期后勤工作總結與下學期工作預設;第三項：請莫主席做學期學校財務工作總結、工會工作總結及教師調整工資情況說明
第四項：請韋校長作學期工作總結發(fā)言。
下面我們逐項進行，首先進行第一項請葉副校長進行本學期教學及德育工作總結與下學期工作預設，大家歡迎!
感謝葉校長的講話，讓我們回顧了學校在各項活動中獲得的累累碩果，下面進行第二項請?zhí)崭毙ｉL進行本學期后勤工作總結與下學期工作預設，大家歡迎!
感謝陶校長的講話，第三項：請莫主席做學期學校財務工作總結、工會工作總結及教師調整工資情況說明，大家歡迎!
感謝莫主席的給大家?guī)淼母Ｒ?，下面有請韋校長作學期工作總結發(fā)言。
老師們，剛才韋校長催人奮進，鼓舞人心的講話給我們今后的工作和學習提出了殷切的希望。希望全體老師以這次總結會為契機，用心領會韋校長的講話精神，增強責任感，使命感，把更多的精力投入到教與學上。讓我們以堅定的信念，飽滿的熱情、求實的作風、實現(xiàn)新的跨越，創(chuàng)造新的輝煌，描繪江口鄉(xiāng)中心校更新更美麗的畫卷。今天的會議到此結束!謝謝大家!