最新安檢個(gè)人年度總結(jié)(匯總17篇)

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    通過總結(jié),我們可以反思自己的目標(biāo)和價(jià)值觀,以便更好地定位和規(guī)劃未來的發(fā)展方向。要對總結(jié)進(jìn)行仔細(xì)的檢查和修改,確保語言表達(dá)的準(zhǔn)確性和精準(zhǔn)度。以下是一些總結(jié)的典型例子,可以幫助大家更好地理解總結(jié)的寫作要求。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇一
    xx年即將過去,我以積極的心態(tài)迎接新的一年,今年不論是個(gè)人還是工作都在前進(jìn)著,下面是本年度工作總結(jié):
    服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,愛崗敬業(yè),未發(fā)生一起醫(yī)療差錯(cuò)與糾紛;工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節(jié)約、節(jié)省、環(huán)保、優(yōu)效”的原則,選擇簡單的麻醉方法,做出最理想的麻醉效果。
    業(yè)務(wù)上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于總結(jié),對過去的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應(yīng)用各種麻醉常用方法和技術(shù),如:各部位的神經(jīng)阻滯、各區(qū)域阻滯、各種全身麻醉方法和各種穿刺技術(shù),以及各種儀器設(shè)備的保養(yǎng)使用。指導(dǎo)、輔導(dǎo)實(shí)習(xí)醫(yī)生,低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生,理論與實(shí)踐相結(jié)合,學(xué)習(xí)掌握基本麻醉方法的操作技術(shù)和工作流程,言傳身教,對他們進(jìn)行良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技方面的浸染,充分發(fā)揮了一名xx醫(yī)師應(yīng)有的作用。
    麻醉例數(shù)有所增加;日間麻醉水平有所提高;學(xué)習(xí)掌握了麻醉科幾種新藥的具體應(yīng)用;小兒、老人麻醉更加得心應(yīng)手。
    今后,要更加善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié),與時(shí)俱進(jìn),緊跟時(shí)代步伐,學(xué)習(xí)掌握更新更好的醫(yī)學(xué)技術(shù),造福社會,造福病人的同時(shí),完善豐富自己的人生。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇二
    只有不斷地學(xué)習(xí),才能提高業(yè)務(wù)素質(zhì),也才會為服務(wù)對象提供無差錯(cuò)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。只有個(gè)人素質(zhì)過硬,才會贏得服務(wù)對象的信賴;才能提高服務(wù)對象的滿意度和認(rèn)可度。
    沒有過硬的業(yè)務(wù)知識,再好的態(tài)度和再高的激情,也不能使服務(wù)對象滿意。在每一次的服務(wù)中,我們要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高服務(wù)的藝術(shù)性。講究藝術(shù)性能夠使服務(wù)對象感到舒適和滿意,這需要細(xì)心揣摩,好好體會,要經(jīng)常換位思考,體諒他人的處境和難處。
    為了旅客的滿意,我必須提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為了保障空防安全讓我們攜起手來,共同創(chuàng)造質(zhì)量,共同打造安檢工作堅(jiān)不可摧的質(zhì)量基石。以上是我的一年來的總結(jié),請各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同仁批評、指正。謝謝大家。
    彈指一揮間,我在安檢的崗位上又平凡地走過了一年。追憶往昔,這一年來的工作自己沒有取得太大的成績。但是,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的工作能力有了很大的提高。展望未來,為了總結(jié)過去,揚(yáng)長避短,使自己站得更高、走得更好,寄望明天的工作更為進(jìn)步,現(xiàn)將2020年度的工作情況總結(jié)如下:
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇三
    一年來,我在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助指導(dǎo)下,恪守職業(yè)紀(jì)律,通過自己的努力,在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了各項(xiàng)工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了一定的成績?,F(xiàn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行闡述。
    1、提高理論水平和業(yè)務(wù)能力,是提高業(yè)務(wù)水平、管理能力的保證是圓滿完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)的保證。
    2、我從事的是交通事故處理工作,我堅(jiān)持各方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有計(jì)劃、有步驟、合理地組織實(shí)施。
    3、在工作中,雖然自己只是一名,但在中隊(duì)始終起好模范帶頭作用,堅(jiān)持政治原則,始終與上級保持高度一致。
    4、從嚴(yán)要求自己,帶頭廉潔自律。
    綜上所述,一年以來自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了一定的提高。我要在新的一年里,繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作制度,不斷強(qiáng)化依法辦事觀念,切實(shí)掌握有關(guān)法規(guī)制度和各項(xiàng)工作程序,明確執(zhí)法責(zé)任,增強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)法的高度自覺性和守法意識。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念,樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀,自覺地加強(qiáng)煅煉,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成各項(xiàng)任務(wù)。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇四
    xx4年我校參加省由陜西省教育廳、陜西省人力資源與社會保障廳聯(lián)合舉辦的“20xx年陜西省中等職業(yè)學(xué)校技能競賽”于3月27日至4月1日在西安隆重舉行,中職學(xué)生組共設(shè)12個(gè)專業(yè)類別的39個(gè)賽項(xiàng)。隨著陜西省技能大賽落下帷幕,20xx年我校參加省技能大賽畫上了圓滿的句號,我們認(rèn)真總結(jié)一年來以來圍繞技能大賽所做的工作,為20xx年省技能大賽籌備積累積累經(jīng)驗(yàn),為我校大賽成績實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍,負(fù)重再次啟航?,F(xiàn)將本次大賽總結(jié)如下:
    一、取得的成績。
    在本次技能大賽中,我校派56名學(xué)生參加了7個(gè)專業(yè)類別的22個(gè)賽項(xiàng),其中9個(gè)是新增賽項(xiàng),經(jīng)過6天激烈的競爭我校參賽隊(duì)脫穎而出,成績喜人,共榮獲3個(gè)一等獎,15個(gè)二等獎,14個(gè)三等獎,7個(gè)優(yōu)秀獎的好成績。其中高建國和尚瑞勇兩位老師獲優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎。
    二、技能大賽集訓(xùn)過程:
    20xx年9月中旬實(shí)訓(xùn)處、專業(yè)部制訂技能賽訓(xùn)練方案。
    20xx年3月4日接省教育廳《20xx年全省中等職業(yè)學(xué)校技能大賽方案》的通知。
    3月23日,學(xué)校召開技能大賽賽前動員大會,杜方興副校長主持,王文藝校長作動員講話。
    20xx年3月底部分項(xiàng)目去相關(guān)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)賽前集訓(xùn)輔導(dǎo)。20xx年3月27日至4月1日省技能大賽在西安等地隆重舉行,我校派56名學(xué)生,25位指導(dǎo)老師,參加了7個(gè)專業(yè)類別的22個(gè)賽項(xiàng)。20xx年4月8日,學(xué)校召開技能大賽總結(jié)會。
    1.領(lǐng)導(dǎo)支持。今年的技能大賽集訓(xùn)得到校委會成員和教務(wù)處、
    實(shí)訓(xùn)處、各系部領(lǐng)導(dǎo)大力支持,在實(shí)訓(xùn)場地安排、實(shí)訓(xùn)設(shè)備購置和實(shí)訓(xùn)材料保障都給予足夠的支持。王文藝校長百忙之中多次親自到集訓(xùn)場地,給教練員和選手們鼓勁加油,點(diǎn)拔訓(xùn)練方法,丁中唐副校長、杜方興副校長到專業(yè)部檢查技能訓(xùn)練情況,作出訓(xùn)練布署,指導(dǎo)訓(xùn)練,解決訓(xùn)練中所遇到的困難,齊心協(xié)力,上下一心抓技能訓(xùn)練。
    2.制訂詳細(xì)周密的訓(xùn)練計(jì)劃。
    3月份每個(gè)參賽項(xiàng)目的教練員,根據(jù)20xx年技能大賽方案,制訂訓(xùn)練計(jì)劃,全天訓(xùn)練,周日加班,充分利用時(shí)間開展訓(xùn)練。
    3.充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用。cad工業(yè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目,尚瑞勇、張壯安、白榮,護(hù)理項(xiàng)目,劉浩、王慧軍、薛萍;飯店服務(wù)全能,薛改飛、張國英等老師相互配合,發(fā)揮各自的特長。實(shí)訓(xùn)處、教務(wù)處、各專業(yè)系部、教研組、各指導(dǎo)老師配合收集信息,積極準(zhǔn)備每一次階段檢查、驗(yàn)收,共同研究訓(xùn)練方法,在如何提高速度和質(zhì)量方面下足了功夫。
    4.籌備充分,全身心的投入。高建國、余志勇、邊步義等一大批項(xiàng)目指導(dǎo)老師放棄的休息時(shí)間,來校指導(dǎo)訓(xùn)練,付出的時(shí)間和精力已無法用金錢來衡量,在他們的中心可能想得最多的是如何提高訓(xùn)練成績,實(shí)現(xiàn)技能大賽成績的突破,付出加巧干,出成績是一定的。
    5.科學(xué)訓(xùn)練。(1)研究競賽方案,制定科學(xué)合理的訓(xùn)練方案。
    (2)精選大賽項(xiàng)目指導(dǎo)老師。
    (3)外出訓(xùn)練提高訓(xùn)練效率。本次訓(xùn)練護(hù)理和樓宇智能化,在指導(dǎo)老師的聯(lián)系下分別去榆林、西安等地賽前強(qiáng)化訓(xùn)練,學(xué)習(xí)訓(xùn)練方法和評分標(biāo)準(zhǔn),短時(shí)間內(nèi)提高了訓(xùn)練成績。
    年影視后期制作項(xiàng)目在訓(xùn)練方法不斷創(chuàng)新,自己探索一套訓(xùn)練方法,訓(xùn)練效果較好。
    四、存在問題:
    1.學(xué)生的整體水平不高,雖然層層選拔,但學(xué)生后勁不作,難于有成績的突破。
    2.教師的水平成為提高技能成績的瓶頸,雖然教師都很努力,但離取得國賽大獎的水平有差距。
    3.信息閉塞,關(guān)門訓(xùn)練,不了解外面的學(xué)校如何選拔人才,如何訓(xùn)練,訓(xùn)練內(nèi)容。
    4.專家引領(lǐng)不夠,
    聘請一些具有技能賽指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的人員來校指導(dǎo)?;蛘咄馀山處煂W(xué)習(xí)。
    5.配套技能大賽的實(shí)訓(xùn)設(shè)備不夠,雖然學(xué)校已添置了設(shè)備,但對照省技能大賽要求仍然有差距。
    6.教師的積極性不夠,學(xué)校在制度層面還沒有具體的政策,教師有觀望、畏懼心理。
    7.實(shí)訓(xùn)材料的保障還不夠,需要多渠道保障實(shí)訓(xùn)用材料的使用。
    五、下階段工作思路:
    1.解讀20xx年省技能大賽方案,提前組建20xx年技能訓(xùn)練提高參賽隊(duì),研討訓(xùn)練方案,提前指定參賽指導(dǎo)老師,籌劃校內(nèi)技能大賽,提前訓(xùn)練。
    2.注重學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和動手能力培養(yǎng)。在訓(xùn)練中要求學(xué)生培養(yǎng)學(xué)生用“腦”和“心”訓(xùn)練,改變“笨”練和“盲”練。
    3.指導(dǎo)教師在訓(xùn)練方法上下功夫,不斷優(yōu)化訓(xùn)練方法,探索出一套行之有效的訓(xùn)練方法,在“巧”字上突破,做到事半功倍。
    4.加強(qiáng)指導(dǎo)教師自身的學(xué)生提高,名師出高徒,強(qiáng)將手下無弱兵,要求教師。
    6個(gè)方面的提高,即技能水平、指導(dǎo)水平、信息搜集能力、訓(xùn)練管理、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的提高。
    7.積極和贊助商、主辦學(xué)校聯(lián)系,收集比賽信息,加強(qiáng)賽前輔導(dǎo),有助于短期提高教師和學(xué)生的水平。
    8.合適的情況下,聘請贊助商、主辦學(xué)校相關(guān)人員來校指導(dǎo)訓(xùn)練,抓重點(diǎn),努力使我校在國家技能大賽上有重大的突破。
    9.添置必要的實(shí)訓(xùn)設(shè)備。影視后期項(xiàng)目非線編設(shè)備,建筑、機(jī)加工、汽車、導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)室。
    年國家技能大賽,陜西省賽前集訓(xùn)工作,努力將我校學(xué)生推向國家技能大賽賽場,實(shí)現(xiàn)國家技能大賽的突破。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇五
    城關(guān)鎮(zhèn)位于洛寧縣城,是全縣政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心,全鎮(zhèn)轄四個(gè)行政村,四個(gè)居委會,常住人口4.1萬人。我鎮(zhèn)民兵組織現(xiàn)有縣應(yīng)急連勤務(wù)排、一個(gè)高射機(jī)槍連和四個(gè)普通民兵連,共有民兵683人,其中基干民兵122人,普通民兵561人。城關(guān)鎮(zhèn)武裝部連續(xù)四年被評為全縣先進(jìn)基層武裝部,xx年年被評為全市先進(jìn)基層武裝部。今年以來,我鎮(zhèn)武裝部在縣人武部和鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在營連部建設(shè)、民兵整組、民兵政治教育、應(yīng)急分隊(duì)建設(shè)、治安巡邏、新農(nóng)村建設(shè)等方面做了一定的工作,對我鎮(zhèn)的三個(gè)文明建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。現(xiàn)匯報(bào)如下:
    鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)始終堅(jiān)持黨管武裝不動搖,年初制訂工作目標(biāo)不忘武裝工作,部署任務(wù)突出武裝工作,解決問題優(yōu)先考慮武裝工作。黨委堅(jiān)持每季度召開一次“議軍會”,把爭創(chuàng)先進(jìn)武裝部作為黨委的工作目標(biāo)來實(shí)施,工作中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。黨委書記做為第一部長能夠做到心里經(jīng)常想著武裝工作,平時(shí)經(jīng)常過問武裝工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)解決,確保了武裝工作沿著正確的方向順利開展。
    我們嚴(yán)格按照《洛寧縣民兵預(yù)備役基層建設(shè)三年規(guī)劃》的要求狠抓落實(shí),鎮(zhèn)武裝部做到了有牌子、有辦公室,辦公設(shè)施齊全。民兵資料室設(shè)施完善,制作了高標(biāo)準(zhǔn)、高規(guī)格的板面,資料柜設(shè)有民兵組織建設(shè)資料、軍事訓(xùn)練資料和其它工作資料,有基干民兵、退伍軍人、民兵干部預(yù)補(bǔ)人員各種花名冊,各種預(yù)案、方案等。在村民兵連建設(shè)上,我們想方設(shè)法,積極爭取鎮(zhèn)黨委、政府和各村“兩委”的支持,鎮(zhèn)村兩級投入經(jīng)費(fèi)達(dá)1萬余元,加強(qiáng)了鎮(zhèn)武裝辦公室和資料室建設(shè)以及村民兵連的硬件建設(shè),為應(yīng)急分隊(duì)購買了服裝、器材等,使我鎮(zhèn)民兵組織的辦公設(shè)施和裝備條件得到了進(jìn)一步改善。
    年初我們接到民兵整組任務(wù)后,鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)能從反“xx”軍事斗爭準(zhǔn)備,推進(jìn)民兵預(yù)備役全面建設(shè)的高度出發(fā),充分認(rèn)識民兵整組工作的重要性,將民兵整組工作擺到重要位置。黨委書記主持召開了專題會議,統(tǒng)一思想認(rèn)識,研究制定方案,部署工作計(jì)劃,明確各個(gè)階段的主要工作,保證我鎮(zhèn)順利完成了民兵整組任務(wù)。全鎮(zhèn)共編入基干民兵122人,其中縣應(yīng)急連勤務(wù)排34人,高射機(jī)槍連88人,基干民兵出隊(duì)28人,入隊(duì)26人。整編普通民兵連4個(gè)561人,以文件的形式對4個(gè)村的民兵連長重新進(jìn)行了任命,為武裝工作提供了人員保證。
    我們按照“安全第一,常備不懈,以防為主,全力搶險(xiǎn)”的方針,克服麻痹思想和僥幸心理,扎扎實(shí)實(shí)地做好防汛搶險(xiǎn)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。成立了30人的防訊搶險(xiǎn)突擊隊(duì)和100人的防汛分隊(duì)。堅(jiān)持24小時(shí)值班,做到一遇險(xiǎn)情,立即行動,以積極的行動防汛搶險(xiǎn),確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
    在參于平安建設(shè)方面,鎮(zhèn)黨委把平安建設(shè)做為貫徹科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會,迎接奧運(yùn)會和改革開放30周年慶典的重要工作來抓。成立了城關(guān)鎮(zhèn)民兵參加社會治安巡邏工作領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合實(shí)際,給每個(gè)警務(wù)室組建了民兵治安巡邏分隊(duì),建立了巡防隊(duì)伍,配備了民兵信息員,并克服困難,配備了送彩服、鋼盔、皮棍等器械,代表我縣順利通過了市政法委的考核。
    認(rèn)真組織全體民兵學(xué)習(xí)十七大精神,學(xué)習(xí)黨和國家的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)《國防法》、《兵役法》和軍事斗爭知識,使我鎮(zhèn)民兵的政治素質(zhì)得到了整體提高。通過系統(tǒng)有效的思想政治教育,我鎮(zhèn)去年有6名民兵光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,有30多人向黨組織提交了入黨申請書,15人被確定為黨員培養(yǎng)對象,為我鎮(zhèn)民兵預(yù)備役工作的順利開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保障和組織保障。
    上半年我們雖然取得了一定的成績,但仍存在一些問題和不足。由于受經(jīng)濟(jì)條件的制約,對武裝工作的經(jīng)費(fèi)投入還不能完全到位,在基層民兵組織建設(shè)方面還有待進(jìn)一步加強(qiáng),民兵隊(duì)伍的模范帶頭作用還沒有得到充分發(fā)揮。在今后的工作中,我們一定加以克服和解決。
    下半年,我們將深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央關(guān)于加強(qiáng)國防和軍隊(duì)建設(shè)的一系列方針政策,密切聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持黨管武裝原則,做好以下幾方面工作:
    (一)充分發(fā)揮黨管武裝的光榮傳統(tǒng)。實(shí)踐證明,武裝工作黨委領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。下半年,民兵預(yù)備役工作要緊緊圍繞在縣武裝部和鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,不斷地研究新情況,解決新問題,不斷地探索新經(jīng)驗(yàn)、新思想,不斷地開拓武裝工作的新局面。
    (二)加強(qiáng)民兵思想政治教育,積極推薦優(yōu)秀民兵加入黨組織。進(jìn)一步抓住貫徹十七大精神的大好學(xué)習(xí)氛圍,對廣大民兵進(jìn)行教育,用先進(jìn)理論和思想來武裝廣大民兵的頭腦,爭取推薦20名左右的優(yōu)秀青年民兵加入黨組織,進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)民兵的政治素質(zhì)。
    (三)加強(qiáng)基層民兵組織建設(shè)。要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在加強(qiáng)和鞏固原有民兵組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步做好營連部建設(shè),提升全鎮(zhèn)的基層建設(shè)水平。
    (四)建立一支高素質(zhì)的應(yīng)急分隊(duì)。20xx年,我鎮(zhèn)要在縣武裝部的領(lǐng)導(dǎo)下,下大力氣建立一支40人左右的應(yīng)急分隊(duì),在遇到有急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)時(shí),能夠隨時(shí)拉得出、用得上、見成效。這支隊(duì)伍平時(shí)參與維護(hù)社會治安,要使它真正起到應(yīng)有的作用。
    (五)積極引導(dǎo)、發(fā)揮優(yōu)勢,鼓勵和支持廣大民兵在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè)。我鎮(zhèn)廣大民兵在農(nóng)村群眾中具有知識面廣、頭腦靈活等明顯的優(yōu)勢,不少人是農(nóng)村的致富能手和技術(shù)能手,我們要積極引導(dǎo)他們發(fā)揮優(yōu)勢,帶領(lǐng)周圍群眾致富奔小康,推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高群眾生活水平。
    總之,20xx年我鎮(zhèn)將認(rèn)真落實(shí)縣武裝部的各項(xiàng)工作要求,解放思想,與時(shí)俱進(jìn),立足本職,勇于創(chuàng)新,為不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)武裝和民兵預(yù)備役工作新局面而努力奮斗!
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇六
    自從根基組織安排到縣辦公室宣傳科擔(dān)任干事以來,已經(jīng)有一年的時(shí)間,期間主要是負(fù)責(zé)一些公文和宣傳事務(wù),在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的共同努力下,全縣宣傳思想工作呈現(xiàn)出健康向上蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。以下是我這一年來工作的個(gè)人鑒定。
    努力構(gòu)建價(jià)值體系。自成為縣委宣傳干部,思想上有了新認(rèn)識新境界,工作上有了新要求新方向,按照“思想提神、干事提速、工作提質(zhì)、能力提高”的要求,自我剖析、自我更新,“敢想、敢干、敢于負(fù)責(zé)”的思想意識越來越濃,“謀工作、抓工作、要工作”的人生理念越來越強(qiáng).努力學(xué)習(xí)文字寫作.結(jié)合部里重點(diǎn)工作,充分利用新聞媒體、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)、信息材料等形式,對上強(qiáng)化新聞報(bào)道,對內(nèi)強(qiáng)化公文寫作,發(fā)揮宣傳優(yōu)勢,相繼推出200多篇文稿,將自己發(fā)現(xiàn)、挖掘、整理出來的好思想、好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型,按照一個(gè)導(dǎo)向、一個(gè)聲音、一個(gè)步調(diào),展示了一個(gè)宣傳干部的能力和才華.努力參與活動組織.根據(jù)全縣文體活動的安排意見,積極發(fā)揮宣傳科長的主觀能動性,小事辦好,好事辦實(shí),實(shí)事辦妥,特別是在200x年度,全縣大事、喜事接連不斷,群眾文化活動好戲連臺.在春節(jié)元宵節(jié)群眾文化活動、民間民俗文化展演活動、激情今夏文化廣場活動等文化大餐中跑龍?zhí)?、?dāng)小工,充分發(fā)揮了一個(gè)鏍絲釘?shù)淖饔?在宣傳科工作的這一年,本人深受鍛煉,深受教育,政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、健康素質(zhì)明顯提高.同時(shí)也發(fā)現(xiàn)自己的不足,當(dāng)前的思想、作風(fēng)、能力素質(zhì)與推動科學(xué)發(fā)展的要求還不適應(yīng).思想不夠解放,改革創(chuàng)新意識不強(qiáng),缺乏推動科學(xué)發(fā)展必備的知識,缺乏進(jìn)行戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維的能力.在今后的工作與生活中,我將繼續(xù)努力,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),為宣傳科開拓新局面。
    教學(xué)。
    上更是積極鉆研教材、教法,認(rèn)真?zhèn)浜蒙虾靡惶谜n,對學(xué)生能做到循循善誘,擔(dān)任班主任,勤勤懇懇,任勞任怨。在加入黨組織之前的群眾意見征求時(shí),同事們給了我很高的評價(jià),我把它當(dāng)作是鞭策我今后生活、工作的一筆可貴的精神財(cái)富。
    人無完人,我也對自己的不足與問題進(jìn)行了深刻的反思。主要有以下幾個(gè)方面:
    一、在我身上還缺乏那種真正以學(xué)生為本的博大無私的愛,那種一切為了學(xué)生,一切為了學(xué)生將來發(fā)展的高-瞻遠(yuǎn)矚的博愛。很多的時(shí)候,我的責(zé)任感來自于個(gè)人的愛面子,個(gè)人自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。生怕自己教的學(xué)生不如別的班級會被人看輕,被人認(rèn)為無能。因?yàn)槲以诤跷业膶W(xué)生,我的家長,我的同事、領(lǐng)導(dǎo)對我的評價(jià)。因此,每做一件事,每接受一樣任務(wù),我都會抱著要做就要做好的決心,取得成績時(shí)我會感到格外的喜悅,一旦受阻,心里難受的滋味會讓我寢食難安。在這種不正確的以個(gè)人主觀意愿為前提下的教育管理方式,自然也會暴露出一些弊端來:如做事求立竿見影,有急功近利的思想;在教育教學(xué)方式上雖提倡民主,可有時(shí)也會顯得專制;學(xué)生一旦犯錯(cuò)或沒有達(dá)到預(yù)期的教育效果,就會有恨鐵不成鋼的沖動;有時(shí)比較急躁,不能冷靜地聽取意見,對一些經(jīng)常會搬弄是非,自己又管不住自己的學(xué)生,向我來訴說自己的委屈時(shí),也會流露出不耐煩的語氣。
    二、由比較追求完美導(dǎo)致的"頂真"的工作作風(fēng)容易讓學(xué)生無形中產(chǎn)生心理負(fù)擔(dān)和壓力。追溯這一現(xiàn)象、問題的本源,我覺得主要是因?yàn)閺男〖医瘫容^嚴(yán),做事比較循規(guī)蹈矩,很少敢越雷池一步。再加上從小到大接受的都是比較封閉式的正統(tǒng)的教育方式,對外界的形形色色的現(xiàn)象看到的、了解的也不多,思想相對比較保守、單純。同時(shí)評判標(biāo)準(zhǔn)也相對比較單一,總認(rèn)為事情就得這么做才是正確的。喜歡看到美好的事物現(xiàn)象,也會有意識無意識地把它們強(qiáng)加給別人。有時(shí)會對學(xué)生提出一些過高的要求,忽視了學(xué)生之間自身存在差異。容易搞一刀切,脫離實(shí)際,無形中給他人增加了心理負(fù)擔(dān)。
    三、外強(qiáng)中干,內(nèi)心比較脆弱,產(chǎn)生這一問題的原因主要是缺乏挫折考驗(yàn),一直在順境中成長,受不了委屈,經(jīng)不起風(fēng)浪,意志力不夠堅(jiān)強(qiáng)。在工作中遇到困難和挫折容易灰心喪氣。
    整改的措施:。
    一、真正樹立起"以人為本"的管理、教學(xué)理念。以博大的胸懷心系學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生的成長。學(xué)科教學(xué)上,關(guān)注學(xué)生的差異。用發(fā)展的眼光看待每一個(gè)孩子,注重建立長效的可持續(xù)發(fā)展的育人機(jī)制。
    二、更新觀念,把握時(shí)代發(fā)展要求,不斷提高自身理論素養(yǎng),業(yè)務(wù)水平。在教育改革已進(jìn)入到新紀(jì)元的時(shí)代,調(diào)整心態(tài),更新觀念,充實(shí)學(xué)識,是我的奮斗目標(biāo)。
    三、樹立信心,面對困難和挫折不要逃避,要勇敢地去戰(zhàn)勝困難。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇七
    20xx年11月工作以來,每到年底我都例行寫一篇個(gè)人的年終總結(jié),算是給自己一年的時(shí)光有一個(gè)簡單的交差。還有一點(diǎn)很揪心,我自己心里清楚這樣的機(jī)會一生總共就40-50次,寫一次少一次,且寫且珍惜。
    20xx年,可以用一個(gè)詞形容:沉!當(dāng)然,不是說一整年都沒啥收獲,沉溺于自我的憂郁之中,而是對自己有了一番不一樣的認(rèn)識。
    一整年365天,以經(jīng)歷的瑣碎片段,可以分為四個(gè)故事:
    20xx年3月,畢業(yè)后選擇的第二份工作,與第一次不一樣的是,這一次完全是自己的選擇和判斷。和大多說人一樣,帶著一份期待進(jìn)入單位,內(nèi)心暗下決心,一定要好好干。這種狀態(tài)一直持續(xù)到年底,激情、專注、快樂,如此而言真的算得上是一份不錯(cuò)的結(jié)果。而我理所當(dāng)然的做著這一切,學(xué)習(xí)、吸收著這一領(lǐng)域的新知識,漲了很多見識,都是不曾接觸到的。越做越多,問題也隨著暴露,而這些問題并不是產(chǎn)品階段阻礙,而是跨團(tuán)隊(duì)的協(xié)作障礙,這就是產(chǎn)品所謂的外部障礙。
    產(chǎn)品經(jīng)理圍繞產(chǎn)品展開工作,很多產(chǎn)品朋友和我一樣一直都在努力提升自身的產(chǎn)品能力。一年左右的第二份工作,給我的確是兩點(diǎn)小的成長,很肯定的是這不是我自身的追求,而是一種被迫式的思考與感知:
    1、產(chǎn)品經(jīng)理的第一要領(lǐng):決策權(quán)
    產(chǎn)品做什么?什么時(shí)間做?如何去做?都不是重點(diǎn),至少不是一款產(chǎn)品早期的重點(diǎn)。嚴(yán)格意義上講,產(chǎn)品經(jīng)理是游戲規(guī)則的設(shè)計(jì)者,能否將自己的設(shè)計(jì)付諸于實(shí)踐解決問題,這是一個(gè)優(yōu)秀產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該考慮的問題。
    一句話:都做不了產(chǎn)品的主,那你怎么敢說自己是產(chǎn)品經(jīng)理呢?
    2、產(chǎn)品經(jīng)理的上下協(xié)作
    產(chǎn)品經(jīng)理本是一個(gè)靠影響力驅(qū)動ta人協(xié)同完成一件事的這么一份工作,說得更加直接點(diǎn),人緣關(guān)系要搞好。向上向下都要注意技巧,并不是所有人都像產(chǎn)品經(jīng)理一樣以工作為導(dǎo)向的,辦公司的人情世故是一個(gè)特別需要留心的方面。
    一句話:害人之心不可有,防人之心不可無,并不是對什么人什么話都能說的!
    兩份工作,從關(guān)注自身成長,到重視外部因素。因而選擇一份工作并不是獲得一份薪水那么簡單,產(chǎn)品經(jīng)理也并不是只是專注于手頭的一畝三分地就行的。每一次的選擇,都是一個(gè)無我兩“相思”的價(jià)值高低的判斷,而這一判斷將直接決定選擇之后的后續(xù)近一段時(shí)間的遭遇和感受。
    而我,還是比較關(guān)注自我的成長,只是我又往里面加了一點(diǎn)料。
    工作上有些小波瀾,內(nèi)心不免泛起陣陣波瀾。除了工作之外,這兩年我一直堅(jiān)持一件事:寫作,保持每月2-3篇更新。并且已經(jīng)堅(jiān)持了2.5年,未曾間斷。得益于此,也認(rèn)識了產(chǎn)品圈內(nèi)不少能人異事,算是有一些收獲。產(chǎn)品經(jīng)理擁有驚人的思考能力,而將這份思考以文字的形式輸出分享出去是一份快樂。除此之外,還有幾點(diǎn)小小額外收獲:
    1、寫作交友
    2、自我成長
    將自己所思所想以文字的形式記錄下來,將自己置于未來的一個(gè)視角有機(jī)會再次回顧走過的足跡。記錄下自己的思考,是一件不容易的事情,因?yàn)檫@需要時(shí)間更需要一份額外的加持——認(rèn)清自己。
    給未來的自己留一份念想,這是我個(gè)人堅(jiān)持輸出的初衷,至今我依舊堅(jiān)持如一。坦白講,起初我也非圣賢,關(guān)注粉絲數(shù)的問題,可是即使每日關(guān)注,還是那么幾個(gè)人。多次反復(fù)之后,終究還是放棄,不再糾結(jié)于此,更多的是關(guān)注自己的沉淀和輸出。有心栽花花不開,無心插柳柳成蔭。截止20xx年12月,粉絲數(shù)量已經(jīng)達(dá)到5k左右,這是一個(gè)沒有任何官方背書宣傳的結(jié)果,因而我先感謝的就是那些關(guān)注的朋友和自己的付出。不過,回過頭來我仔細(xì)思考了這一過程:
    階段一:0-100,0.5年
    是不是可以理解成“量變引起質(zhì)量”?很顯然,不是!量變還需積累,質(zhì)變需要契機(jī)。有一點(diǎn)讓我很開心,或者對我自己的堅(jiān)持做了一份加成,堅(jiān)持下去真的很了不起!請相信,那個(gè)曾經(jīng)堅(jiān)持的自己!而我也會一直堅(jiān)持寫下去,并且有了一個(gè)輸出的小愿望(不能說的秘密...)。
    產(chǎn)品經(jīng)理|20xx年年度個(gè)人小結(jié)
    工作成為生活的主旋律,比上學(xué)還無聊,學(xué)生時(shí)代真的是無所顧忌想干啥就干啥,不需要顧及太多,而工作中禁錮太多,那種自由的感覺也隨之湮滅。之前工作有兩段插曲,這其實(shí)是類似于產(chǎn)品的成長的兩個(gè)因素:內(nèi)部因素+外部因素。
    1、內(nèi)部因素
    自己的內(nèi)心不滿足于現(xiàn)狀的,尋求改變,需要更多的體驗(yàn),因而迅速逃離現(xiàn)場,急于前往新的場景。想必大家都有這樣的感受,而不是獨(dú)家的經(jīng)歷。匆匆忙忙,未能考慮清楚問題的本意,遇見的只能是又一次的不滿足。這一怪圈將循環(huán)往復(fù),無窮無盡,就是一個(gè)黑洞。這就是一種典型的內(nèi)心焦躁,渴望未知的世界。
    2、外部因素
    無論是內(nèi)部因素,還是外部因素,結(jié)果都是一致的——重創(chuàng)自己,因?yàn)閷儆谀愕臅r(shí)間被錯(cuò)過。你經(jīng)歷的都是你應(yīng)該經(jīng)歷的,不多不少,不可或缺。如果報(bào)以一種成長的態(tài)度,經(jīng)歷什么又有什么重要的呢?關(guān)鍵是你從中看到了什么,get到了什么,沒有必要糾結(jié)過往的時(shí)光,即使我內(nèi)心明白此番道理并且講起來頭頭是道,但我不得不承認(rèn)自己依舊心有余悸。
    請記?。耗銢]有必要拿被人的錯(cuò)誤來懲罰自己,即使自己犯錯(cuò)也沒有必要耿耿于懷,解決ta。
    進(jìn)入一個(gè)新的行業(yè),接觸到了新的商業(yè)產(chǎn)品,在這方面的大量知識補(bǔ)充算是這一年以來的最大收獲。想到這里,我按捺自己內(nèi)心的浮萍,想要靜一靜,不想再繼續(xù)往下寫太多,而是想以一種清單的形式來check即將過去的20xx年。
    這一年的收成如何?
    讀書、學(xué)習(xí)、鍛煉、工作...
    一無所獲!
    面對這一結(jié)果,我自己很感到震驚!盡然說不出一件得以滿意的清單,或者說我所做的那些都微不足道、不值一提。
    即便如此,我還是想給自己列出兩份清單:
    讀12本書
    轉(zhuǎn)型產(chǎn)品經(jīng)理
    減重20斤
    跑步600公里/年
    決策權(quán)/權(quán)力對產(chǎn)品/產(chǎn)品經(jīng)理的重要性
    產(chǎn)品經(jīng)理職業(yè)化標(biāo)簽重塑
    重新思考產(chǎn)品經(jīng)理的核心競爭力
    自我價(jià)值的重新定位
    逝者如斯夫,不舍晝夜!20xx年年悄然而逝,20xx年如期而至。
    我相信:我擁有屬于自己生命的小美好!
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇八
    一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。要適應(yīng)新形式下安檢工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關(guān)政策的深入學(xué)習(xí),增強(qiáng)分析問題、理解問題、解決問題的實(shí)際能力。
    二是增強(qiáng)大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。
    三是打牢全心全意為人民服務(wù)的思想,腳踏實(shí)地的工作。時(shí)刻用xx總的話為行動指南,以新世紀(jì)、新階段的歷史使命為己任,虛心向先進(jìn)同事學(xué)習(xí),不斷豐富與旅客之間的關(guān)系,把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實(shí)到行動中去。切實(shí)提高行政執(zhí)法效率,真正成為一名優(yōu)秀的安檢員。
    生活總在執(zhí)著和付出中精彩。我知道,任何事情都是在不斷的反思-改進(jìn)-再反思-再改進(jìn)的過程中不斷的發(fā)展完善的。相信在大家的幫助下我能不斷地加以克服缺點(diǎn),我也將一如既往地盡自己所能努力工作,不斷攀登新的高峰!
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇九
    xx,畢業(yè)于吉林建筑工程學(xué)院,建筑工程專業(yè),至20xx年8月進(jìn)入新蒲城市組團(tuán),先后在第四項(xiàng)目部、第七項(xiàng)目部工作,負(fù)責(zé)遵義市四中新蒲分校、廣電新聞中心、新區(qū)綜合樓、新蒲公安分局、消防大隊(duì)、新蒲地稅分局和醫(yī)專項(xiàng)目室外工程,在公司領(lǐng)導(dǎo)的培育和教導(dǎo)下,通過自身在工作中的不斷學(xué)習(xí)和總結(jié),無論在思想上、學(xué)習(xí)上,取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。
    消防大隊(duì)項(xiàng)目,該項(xiàng)目從去年的11月份開工建設(shè),在新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)系和支持、參與各方的努力協(xié)調(diào)下,工程進(jìn)展較為順利。目前已進(jìn)入室外收尾部分,按新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)指示,一定能夠在今年12月達(dá)到駐兵條件。
    新蒲公安分局項(xiàng)目,今年由于資金問題,工程進(jìn)度暫緩,由于該項(xiàng)目在主體封頂之后,有比如弱點(diǎn)、強(qiáng)電、空調(diào)、ups等專業(yè)及特殊辦公區(qū)的特殊性,對現(xiàn)場的施工進(jìn)度造成較大影響,在和使用單位隨時(shí)保持溝通的情況下,通過走訪和學(xué)習(xí)其他分局的在建或已完工程,終于在十月末才基本上溝通好,現(xiàn)已進(jìn)入二次裝修、空調(diào)安裝、外墻干掛石材及室外附屬工程的施工階段,力爭在明年年初移交新蒲公安分局,向公司和使用單位提交一份滿意的答卷。
    新蒲地稅分局項(xiàng)目,該項(xiàng)目從去年9月份施工單位開始進(jìn)場施工,前期由于當(dāng)?shù)卮迕竦牟焕斫夂蜕贁?shù)村民的堵工,土石方平場進(jìn)度受到嚴(yán)重滯后,中期因項(xiàng)目建筑面積相對較小、結(jié)構(gòu)相對簡單,主體施工能夠有條不紊的進(jìn)行,在今年九月份主體封頂之后,由于地稅分局安排專人管理該項(xiàng)目,經(jīng)向領(lǐng)導(dǎo)請示,退出該項(xiàng)目管理。按進(jìn)度計(jì)劃,在年底能夠完工,達(dá)到入住條件。
    醫(yī)專項(xiàng)目室外工程,在今年6月中旬,接項(xiàng)目部安排(由于醫(yī)專項(xiàng)目10月4日新生必須進(jìn)校報(bào)道,工程進(jìn)入全面搶工階段,必須加派管理人員,加強(qiáng)現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作)專門負(fù)責(zé)醫(yī)專項(xiàng)目的室外官網(wǎng)、園林綠化及室外道路工程,在參加各方的協(xié)調(diào)下,施工單位加大投入人力、財(cái)力和機(jī)械設(shè)備,上至項(xiàng)目經(jīng)理,下至工人,統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),必須按期移交學(xué)生食堂、學(xué)生宿舍、階梯教室、風(fēng)雨操場、室外道路、部分園林景觀及相應(yīng)強(qiáng)弱電的施工,達(dá)到學(xué)生衣食住行的基本要求。終于在9月30日,完全達(dá)到入住條件,在10月4日至6日順利完成新生報(bào)道工作,沒有接到不好反響,得到校方和家長的一致好評。
    作為一名建設(shè)單位現(xiàn)場代表,發(fā)揮好建設(shè)單位的主導(dǎo)性和協(xié)調(diào)性,在項(xiàng)目的實(shí)施過程中,圍繞在合同工期內(nèi),在保證質(zhì)量和安全的前提下,協(xié)調(diào)好項(xiàng)目上各個(gè)班組之間的矛盾,避免由于交叉作業(yè)出現(xiàn)的返工、拆除作業(yè)造成工程材料的浪費(fèi)和財(cái)產(chǎn)的損失,其次,充分調(diào)動監(jiān)理單位的積極性,發(fā)揮好監(jiān)理單位的四控兩管一協(xié)調(diào)(四控:安全控制、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制、投資控制;兩管:信息管理以及合同管理:一協(xié)調(diào):組織協(xié)調(diào)(就是指協(xié)調(diào)業(yè)主方與施工方之間在工程當(dāng)中的分歧)),使之為建設(shè)單位做好輔助工作,最后,要充分發(fā)揮施工單位的能動性和積極性,使之整個(gè)工程工作得以順利開展。在工作中自己要有清晰的思路和事前的預(yù)見性,工序?qū)嵤┣?,做好之前的?zhǔn)備和協(xié)調(diào)工作,確保整個(gè)項(xiàng)目的有序推進(jìn)和按時(shí)交付。
    所謂“從實(shí)踐中來,到實(shí)踐中去”,更加明白了自己的不足,知道自己只有付出更多的汗水和辛勞,才能勝任本職工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的期望,慶幸的是,公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們足夠的寬容和寬廣的平臺,加上同事們的“傳道授業(yè)解惑”,在工作上得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,在思想上積極向黨組織靠攏,學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)性,加強(qiáng)黨的群眾路線學(xué)習(xí),幷將其運(yùn)用到工作和生活中去。
    首先是尚顯浮躁的心態(tài),有時(shí)候只求效率,忽略質(zhì)量,其次,有時(shí)候工作思想怠慢,不夠積極,工作效率有待提高,還有自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗(yàn)還很欠缺,應(yīng)當(dāng)更加努力學(xué)習(xí)與實(shí)踐,在以后的工作和學(xué)習(xí)中,自己決心認(rèn)真提高專業(yè)知識水平,加強(qiáng)責(zé)任心,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。做到:加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面,多向施工、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識與相關(guān)經(jīng)驗(yàn);多向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教,加強(qiáng)對周圍環(huán)境、行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),對自己的優(yōu)缺點(diǎn)做到心中有數(shù);遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值,力爭取得更大的工作成績。
    作為新區(qū)開發(fā)團(tuán)隊(duì)的一員,唯有踏實(shí)做事,低調(diào)做人,努力學(xué)習(xí)行業(yè)行知識,向同事們學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)技巧,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,保證在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)層決策,同時(shí)做到自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作不出差錯(cuò),在自己平凡的崗位上,體現(xiàn)自己的價(jià)值。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十
    時(shí)光飛逝,自學(xué)畢業(yè)來到醫(yī)院已經(jīng)有x年多時(shí)間了。在這x年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷教育下、在科主任的指導(dǎo)關(guān)心下、在同事們的助支持下,我很快適應(yīng)并進(jìn)入了醫(yī)生這個(gè)新的角色,很好的完成了這x年的任務(wù)。在這個(gè)過程中,我在、工作、學(xué)習(xí)等方面均取得了很提高。
    來到醫(yī)院的xx年多來,醫(yī)院組織了許多集體思想教育活動,我堅(jiān)持每次會到位并做學(xué)習(xí)筆記,在科里,以x主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導(dǎo),還在生活中給我助,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書。
    一年前,我只是一個(gè)有理論知識的醫(yī)學(xué)生,來到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長,給予我很助,使我很快適應(yīng)了放射科的工作,走上了工作崗位。x主任堅(jiān)持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統(tǒng)計(jì)工作,讓我積累了經(jīng)驗(yàn);x主任親手指導(dǎo)我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達(dá)到影像診斷醫(yī)師的要求。醫(yī)院作為xx的保障單位成立了xx醫(yī)療隊(duì),我作為醫(yī)院的生力,參加了去年x個(gè)月的xx訓(xùn)練和今年x個(gè)月的xx后裝“兩成一力”演練,安全圓滿的完成了任務(wù),為醫(yī)院爭了。
    我在x主任、x主任的指導(dǎo)下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習(xí),x主任還督促我學(xué)習(xí)《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習(xí)鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識和臨床醫(yī)學(xué)知識進(jìn)行了復(fù)習(xí)與梳理,報(bào)名并參加了國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。
    以上幾點(diǎn)是我這一年來的主要收獲,當(dāng)然還有許多不足,特別是在醫(yī)療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現(xiàn)過漏診與誤診的情況,我通過認(rèn)真分析,吸取教訓(xùn),在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問、多記”,盡量避免醫(yī)療差錯(cuò),盡職盡責(zé),做好一名放射診斷醫(yī)生。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十一
    因?yàn)樗鶎W(xué)專業(yè)與工作不對口,工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必須要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識,及銷售人員的相關(guān)知識,才能在時(shí)代的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時(shí)代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作需要,的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    二、腳踏實(shí)地,努力工作。
    我深知網(wǎng)絡(luò)銷售是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的工作。作為電子商務(wù)員,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是電子商務(wù)不可推卸的職責(zé)。要做一名合格的網(wǎng)絡(luò)營銷員,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識,進(jìn)入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,一步一個(gè)腳印,注意細(xì)節(jié)問題。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。認(rèn)真對待,及時(shí)辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。
    三、存在問題。
    通過一段時(shí)間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:
    1、針對意向客戶沒有做到及時(shí)跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,做好標(biāo)記,定期回訪,以防遺忘客戶資料。
    2、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當(dāng)。要加強(qiáng)認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售員的規(guī)范。
    總之,在工作中,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲非常大,我堅(jiān)信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。
    回首__,展望__!祝__在新的一年里生意興隆,財(cái)源滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十二
     ****年醫(yī)院提出“優(yōu)質(zhì)服務(wù),發(fā)展專科”的工作思路,我科護(hù)理人員始終保持著良好的精神風(fēng)貌,堅(jiān)守在工作崗位上,并結(jié)合自身實(shí)際情況不斷努力整改,堅(jiān)持以病人為中心、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、培養(yǎng)??迫瞬诺淖谥?,逐步提高護(hù)理工作質(zhì)量。
     在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任指導(dǎo)下和全科護(hù)理人員的努力之下順利完成全年的護(hù)理工作計(jì)劃。
     一、全年各項(xiàng)護(hù)理工作量及工作達(dá)標(biāo)情況
     1、工作量:急診 人次。
     參加搶救 人次。
     配合急診手術(shù)
     例:
     護(hù)理留觀病人人次。
     出車車次。
     處理突發(fā)事件次。
     2、工作達(dá)標(biāo)情況:急救物品完好率達(dá)。
     無菌物品合格率。
     病歷書寫合格率。
     護(hù)理綜合滿意度。
     護(hù)理技術(shù)操作考核合格率
     二 、 加強(qiáng)護(hù)理人員服務(wù)意識,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
     1、 強(qiáng)化服務(wù)理念
     全科護(hù)士參加醫(yī)院組織的優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)班活動,不斷進(jìn)行禮儀行為培訓(xùn)、規(guī)范常用禮貌用語及操作過程中的交流用語,并使用在實(shí)際工作中。
     不斷就溝通技巧方面問題進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論,培養(yǎng)護(hù)理人員對糾紛苗頭的預(yù)見性,有效處理工作中出現(xiàn)的各種矛盾和分歧,共同構(gòu)建護(hù)患之間互相信任感,全年實(shí)現(xiàn)0投訴,綜合滿意度達(dá)99.1%。
     2、以人為本,充分滿足病人的就診需求
     不斷改善輸液大廳的環(huán)境,安裝電視等設(shè)施,提供紙巾、水杯、無陪人患者床頭一杯水等便民服務(wù)。
     不斷優(yōu)化就診流程,及時(shí)進(jìn)行分診,對急危重患者采取使用急診優(yōu)先服務(wù)卡優(yōu)先繳費(fèi)取藥等措施,減少候診取藥的時(shí)間。
     并通過環(huán)境的衛(wèi)生督促、護(hù)理巡視及健康宣教等工作來提高服務(wù)質(zhì)量。
     重視三無人員的病情處理、基礎(chǔ)護(hù)理和三餐飲食、及時(shí)了解其情況、幫忙聯(lián)系家屬或救助站,今年救助此類病人達(dá)人,通過身份證聯(lián)系省外家屬人。
     此舉措受到了患者家屬及其他病人的贊許。
     對患者的意見及在工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行討論整改,不斷提高服務(wù)形象
     三、科學(xué)化、制度化的護(hù)理管理,重點(diǎn)監(jiān)督制度落實(shí)情況。
     1、通過分組區(qū)域管理,進(jìn)行分組連續(xù)性排班,減少交接班次數(shù),有效利用人力資源,通過高年資護(hù)士的動態(tài)質(zhì)控,減輕年輕護(hù)士的工作壓力和減少護(hù)理隱患,保證各班的護(hù)理質(zhì)量。
     2、對質(zhì)控員進(jìn)行明確分工,專人負(fù)責(zé)各區(qū)域的物品、工作流程等管理,發(fā)現(xiàn)存在問題,及時(shí)反饋并討論修訂,保證各區(qū)域的護(hù)理質(zhì)量。
     切實(shí)履行績效考評制度,如實(shí)反饋人員層級能力,使護(hù)理質(zhì)控落實(shí)到位。
     3、通過一年時(shí)間調(diào)整,護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)趨于合理,根據(jù)急診區(qū)域劃分,基本上按個(gè)人工作能力定崗,基本實(shí)現(xiàn)護(hù)士層級管理,達(dá)到人員的合理分配使用。
     4、暢通急診綠色通道,提高了搶救成功率。
     對于各種急、危、重癥病人就診時(shí),合理利用綠色通道的措施,為搶救贏得了寶貴時(shí)間。
     5、不斷完善護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案包括突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案。
     6、制定各區(qū)域詳細(xì)工作指引及各區(qū)域工作告知事項(xiàng),新入科人員工作注意要點(diǎn)等,系統(tǒng)引導(dǎo)新入人員和年輕護(hù)士更好地完成護(hù)理工作。
     四、急診專業(yè)護(hù)士崗位培訓(xùn)及繼續(xù)教育
     1.全年科室組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)次,病歷討論次,操作培訓(xùn)項(xiàng)。
     2.第二季度組織全科人員按要求完成了急診崗位技能培訓(xùn),操作考核人人過關(guān),全科護(hù)士業(yè)務(wù)技能得到進(jìn)一步提高。
     3.全院考核畢業(yè)三年內(nèi)護(hù)士急救藥品知識,全部合格,達(dá)標(biāo)率為。
     新畢業(yè)生考核崗位技能操作,全部達(dá)標(biāo)。
     成績良好。
     4.基本完成全年護(hù)士進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃,安排了護(hù)士到icu進(jìn)修學(xué)習(xí)危重病人護(hù)理,安排年輕護(hù)士到兒科注射室進(jìn)行小兒頭皮針穿刺技術(shù),提高小兒頭皮穿刺技術(shù)水平。
     外派多名護(hù)士外出短期學(xué)習(xí),并將新的護(hù)理理念帶回科室。
     全年完成了名輪科護(hù)士的急診培訓(xùn)工作。
     5.每季度進(jìn)行三人、兩人配合搶救演練,通過演練不斷加強(qiáng)護(hù)士的應(yīng)急應(yīng)變能力,反復(fù)加強(qiáng)急救技能的訓(xùn)練。
     6.根據(jù)護(hù)理部要求進(jìn)行微型培訓(xùn),培訓(xùn)年輕護(hù)士的技術(shù)操作熟練度及急救儀器的使用能力,要求每組人員利用班上空閑時(shí)段進(jìn)行小組病例討論及護(hù)理查房。
     效果良好。
     7.制定急診崗位培訓(xùn)小本子,組織人員對科室人員層級能力評定,指定輔導(dǎo)老師,實(shí)施一對一輔導(dǎo)教育。
     要求每人每季度完成護(hù)****年醫(yī)院提出“優(yōu)質(zhì)服務(wù),發(fā)展專科”的工作思路,我科護(hù)理人員始終保持著良好的精神風(fēng)貌,堅(jiān)守在工作崗位上,并結(jié)合自身實(shí)際情況不斷努力整改,堅(jiān)持以病人為中心、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、培養(yǎng)??迫瞬诺淖谥迹鸩教岣咦o(hù)理工作質(zhì)量。
     在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任指導(dǎo)下和全科護(hù)理人員的努力之下順利完成全年的護(hù)理工作計(jì)劃。
     一、全年各項(xiàng)護(hù)理工作量及工作達(dá)標(biāo)情況
     1、工作量:急診 人次。
     參加搶救 人次。
     配合急診手術(shù)
     例。
     護(hù)理留觀病人人次。
     出車車次。
     處理突發(fā)事件次。
     2、工作達(dá)標(biāo)情況:急救物品完好率達(dá)。
     無菌物品合格率。
     病歷書寫合格率。
     護(hù)理綜合滿意度。
     護(hù)理技術(shù)操作考核合格率
     二 、 加強(qiáng)護(hù)理人員服務(wù)意識,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
     1、 強(qiáng)化服務(wù)理念
     全科護(hù)士參加醫(yī)院組織的優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)班活動,不斷進(jìn)行禮儀行為培訓(xùn)、規(guī)范常用禮貌用語及操作過程中的交流用語,并使用在實(shí)際工作中。
     不斷就溝通技巧方面問題進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論,培養(yǎng)護(hù)理人員對糾紛苗頭的預(yù)見性,有效處理工作中出現(xiàn)的各種矛盾和分歧,共同構(gòu)建護(hù)患之間互相信任感,全年實(shí)現(xiàn)0投訴,綜合滿意度達(dá)99.1%。
     2、以人為本,充分滿足病人的就診需求
     不斷改善輸液大廳的環(huán)境,安裝電視等設(shè)施,提供紙巾、水杯、無陪人患者床頭一杯水等便民服務(wù)。
     不斷優(yōu)化就診流程,及時(shí)進(jìn)行分診,對急危重患者采取使用急診優(yōu)先服務(wù)卡優(yōu)先繳費(fèi)取藥等措施,減少候診取藥的時(shí)間。
     并通過環(huán)境的衛(wèi)生督促、護(hù)理巡視及健康宣教等工作來提高服務(wù)質(zhì)量。
     重視三無人員的病情處理、基礎(chǔ)護(hù)理和三餐飲食、及時(shí)了解其情況、幫忙聯(lián)系家屬或救助站,今年救助此類病人達(dá)人,通過身份證聯(lián)系省外家屬人。
     此舉措受到了患者家屬及其他病人的贊許。
     對患者的意見及在工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行討論整改,不斷提高服務(wù)形象
     三、科學(xué)化、制度化的護(hù)理管理,重點(diǎn)監(jiān)督制度落實(shí)情況。
     1、通過分組區(qū)域管理,進(jìn)行分組連續(xù)性排班,減少交接班次數(shù),有效利用人力資源,通過高年資護(hù)士的動態(tài)質(zhì)控,減輕年輕護(hù)士的工作壓力和減少護(hù)理隱患,保證各班的護(hù)理質(zhì)量。
     2、對質(zhì)控員進(jìn)行明確分工,專人負(fù)責(zé)各區(qū)域的物品、工作流程等管理,發(fā)現(xiàn)存在問題,及時(shí)反饋并討論修訂,保證各區(qū)域的護(hù)理質(zhì)量。
     切實(shí)履行績效考評制度,如實(shí)反饋人員層級能力,使護(hù)理質(zhì)控落實(shí)到位。
     3、通過一年時(shí)間調(diào)整,護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)趨于合理,根據(jù)急診區(qū)域劃分,基本上按個(gè)人工作能力定崗,基本實(shí)現(xiàn)護(hù)士層級管理,達(dá)到人員的合理分配使用。
     4、暢通急診綠色通道,提高了搶救成功率。
     對于各種急、危、重癥病人就診時(shí),合理利用綠色通道的措施,為搶救贏得了寶貴時(shí)間。
     5、不斷完善護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案包括突發(fā)事件的.應(yīng)急預(yù)案。
     6、制定各區(qū)域詳細(xì)工作指引及各區(qū)域工作告知事項(xiàng),新入科人員工作注意要點(diǎn)等,系統(tǒng)引導(dǎo)新入人員和年輕護(hù)士更好地完成護(hù)理工作。
     四 、 急診專業(yè)護(hù)士崗位培訓(xùn)及繼續(xù)教育
     1.全年科室組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)次,病歷討論次,操作培訓(xùn)項(xiàng)。
     2.第二季度組織全科人員按要求完成了急診崗位技能培訓(xùn),操作考核人人過關(guān),全科護(hù)士業(yè)務(wù)技能得到進(jìn)一步提高。
     3.全院考核畢業(yè)三年內(nèi)護(hù)士急救藥品知識,全部合格,達(dá)標(biāo)率為。
     新畢業(yè)生考核崗位技能操作,全部達(dá)標(biāo)。
     成績良好。
     4.基本完成全年護(hù)士進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃,安排了護(hù)士到icu進(jìn)修學(xué)習(xí)危重病人護(hù)理,安排年輕護(hù)士到兒科注射室進(jìn)行小兒頭皮針穿刺技術(shù),提高小兒頭皮穿刺技術(shù)水平。
     外派多名護(hù)士外出短期學(xué)習(xí),并將新的護(hù)理理念帶回科室。
     全年完成了名輪科護(hù)士的急診培訓(xùn)工作。
     實(shí)習(xí)生帶教
     學(xué)生帶教工作進(jìn)一步規(guī)范,小講課、操作示范、教學(xué)查房、搶救配合演練等教學(xué)工作的實(shí)施,取得了較好效果,尤其是搶救配合演練的教學(xué)方法收到全體實(shí)習(xí)生的一致好評。
     今年順利完成人次的實(shí)習(xí)帶教任務(wù)六、配合醫(yī)療開展??瓢l(fā)展
     調(diào)整原辦公室建簡易監(jiān)護(hù)病房,留觀病人逐漸增多,護(hù)理方面加強(qiáng)落實(shí)留觀病人的病歷書寫、基礎(chǔ)護(hù)理和健康教育等,同時(shí)安排人員到icu進(jìn)修危重病人護(hù)理,腰穿配合、胸腔閉式引流等管道護(hù)理。
     ****年護(hù)理工作方面雖然取得了一定的成績,但也存在不足之處,未能順利完成護(hù)理研究課題,個(gè)別人員在培訓(xùn)中存在消極、被動的態(tài)度。
     在為患者服務(wù)過程中,個(gè)別人員語氣較冷淡、生硬容易引起患者的不滿情緒等。
     新的一年我們將面臨更大的困難和挑戰(zhàn),醫(yī)療市場的激烈競爭,流動人口減少等,我們將不斷努力,進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍的建設(shè),提高護(hù)理人員綜合素養(yǎng),培養(yǎng)專業(yè)護(hù)士,提高服務(wù)質(zhì)量,完成新一年的工作計(jì)劃 理病例個(gè)案分析一例,通過案例分析培養(yǎng)護(hù)士評判性思維,提高護(hù)理人員素質(zhì),保證護(hù)理質(zhì)量。
     五、 護(hù)理實(shí)習(xí)生帶教
     學(xué)生帶教工作進(jìn)一步規(guī)范,小講課、操作示范、教學(xué)查房、搶救配合演練等教學(xué)工作的實(shí)施,取得了較好效果,尤其是搶救配合演練的教學(xué)方法收到全體實(shí)習(xí)生的一致好評。
     今年順利完成人次的實(shí)習(xí)帶教任務(wù)六、配合醫(yī)療開展??瓢l(fā)展
     調(diào)整原辦公室建簡易監(jiān)護(hù)病房,留觀病人逐漸增多,護(hù)理方面加強(qiáng)落實(shí)留觀病人的病歷書寫、基礎(chǔ)護(hù)理和健康教育等,同時(shí)安排人員到icu進(jìn)修危重病人護(hù)理,腰穿配合、胸腔閉式引流等管道護(hù)理。
     ****年護(hù)理工作方面雖然取得了一定的成績,但也存在不足之處,未能順利完成護(hù)理研究課題,個(gè)別人員在培訓(xùn)中存在消極、被動的態(tài)度。
     在為患者服務(wù)過程中,個(gè)別人員語氣較冷淡、生硬容易引起患者的不滿情緒等。
     新的一年我們將面臨更大的困難和挑戰(zhàn),醫(yī)療市場的激烈競爭,流動人口減少等,我們將不斷努力,進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍的建設(shè),提高護(hù)理人員綜合素養(yǎng),培養(yǎng)專業(yè)護(hù)士,提高服務(wù)質(zhì)量,完成新一年的工作計(jì)劃。
     不知不覺間,來到sina公司已經(jīng)有半年時(shí)間了,在項(xiàng)目開發(fā)的工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間、勇氣和信心。
     在這半年的時(shí)間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。
     回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
     一、工作總結(jié)
     在從來到公司到現(xiàn)在的時(shí)間里,先后參與了臨滄市煙草公司收儲填報(bào)系統(tǒng)、曲靖市煙草公司代收代儲信息管理系統(tǒng)和現(xiàn)在正在參與的儲備項(xiàng)目:云南省煙葉倉儲管理信息系統(tǒng)。
     在工作中主要存在的問題有:
     由于對業(yè)務(wù)不是很熟悉,所以在開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因?yàn)闃I(yè)務(wù)的原因,而返工的情況,但是通過這半年多的了解和學(xué)習(xí),對相關(guān)的流程有了越來越深的認(rèn)識。
     在開發(fā)中,用到很多新的技術(shù),由于開發(fā)時(shí)間緊促,發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決,但是開發(fā)的過程,同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過程,通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié),遇到的問題都得到了很好的解決。
     在工作初期,對工作認(rèn)識不夠,缺乏全局觀念,對煙草行業(yè)缺少了解和分析,對工作定位認(rèn)識不足。
     從而對工作的最優(yōu)流程認(rèn)識不夠,邏輯能力欠缺,結(jié)構(gòu)性思維缺乏。
     不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
     二、工作心得
     1、在這半年的工作實(shí)踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個(gè)過程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識。
     在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。
     上半年工作中,很多工作是一起完成的,在這個(gè)工程中,大家互相提醒和補(bǔ)充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。
     2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績。
     能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。
     現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問問自己付出了多少;時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化,個(gè)人得失要模糊計(jì)算;遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避,出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。
     3、在半年的工作中,經(jīng)過實(shí)際的教訓(xùn),深刻理解了工程上每次變更、每次時(shí)間的滯延都是對公司很大的傷害,這就需要我們在具體開發(fā)之前,一定要對業(yè)務(wù)流程很了解,在開發(fā)之前,多辛苦一下,減少因?yàn)樽约簩I(yè)務(wù)的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達(dá)的原因,而重新返工的痛苦。
     在半年的工作中,我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識,也強(qiáng)化了工程的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學(xué)到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時(shí)候能有他們在身邊。
     我一定會和他們凝聚成一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),做出更好的成績。
     三、工作教訓(xùn)
     經(jīng)過半年年的工作學(xué)習(xí),我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。
     仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:
     1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;
     在開發(fā)時(shí)間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計(jì)劃上自己進(jìn)步很大,但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
     2. 對流程不夠熟悉;
     在半年工作中,發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒痰膯栴}而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多,包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠。
     平時(shí)總是在開發(fā),但說到底對業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提
     3. 工作不夠精細(xì)化;
     平時(shí)的工作距離精細(xì)化工作缺少一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過程,雖然工作也經(jīng)?;仡^看、做總結(jié),但缺少規(guī)律性,比如功能修改等隨時(shí)有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯(cuò)誤。
     以后個(gè)人工作中要專門留一個(gè)時(shí)間去總結(jié)和反思,這樣才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。
     4. 工作方式不夠靈活;
     在開發(fā)的過程中,周圍能能利用資源的就要充分利用,該讓其他部門或者人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進(jìn)度,二是不能保證質(zhì)量。
     做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。
     怎么和其他部門進(jìn)行溝通,怎么和本部門人員進(jìn)行溝通,怎么和客戶溝通,怎么才能提供高質(zhì)量的服務(wù)又不會多做職責(zé)外事情,以后是需要重點(diǎn)溝通學(xué)習(xí)的地方。
     5. 缺乏工作經(jīng)驗(yàn),尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn);
     今年的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)有了很大的提高,對整個(gè)項(xiàng)目開始分析到開發(fā)有了認(rèn)識,但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。
     6. 缺少平時(shí)工作的知識總結(jié);
     這半年在工作總結(jié)上有了進(jìn)步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。
     在以后的工作中,此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來提高自己。
     7. 做事不夠果斷,拘泥細(xì)節(jié),有拖沓現(xiàn)象;
     拖沓現(xiàn)象是我很大的一個(gè)缺點(diǎn),凡事總要拖到后面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風(fēng)行一些,會避免工作上的很多不必要的錯(cuò)誤。
     其實(shí)有時(shí)候,不一定要把工作做到細(xì)才是最好的。
     進(jìn)度、質(zhì)量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時(shí)修正。
     事事做細(xì)往往會把自己拘泥于細(xì)枝末節(jié)中,學(xué)會不完美也是工作中的一個(gè)進(jìn)步,也是對精細(xì)化工作的一個(gè)要求。
     在以后的工作中,我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
     四、工作計(jì)劃
     下年,公司要開拓新的微薄領(lǐng)域,工作壓力會比較大,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作,處理好每一個(gè)細(xì)節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進(jìn)步。
     其中,以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方:
     1、 要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;
     2、 工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;
     3、 要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;
     4、 把握一切機(jī)會提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識總結(jié)工作;
     5、 精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
     其實(shí)作為一個(gè)新員工,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點(diǎn):一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤?BR>     在參加工作的這半年中,有時(shí)候深刻的體會到,把自己所有的精力都投入進(jìn)去,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,畢竟技術(shù)工作太繁雜,項(xiàng)目多而人手少,但多付出一些,工作就會優(yōu)化一些,這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠信待人。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十三
    時(shí)光飛逝,斗轉(zhuǎn)星移。高一這個(gè)學(xué)期就這樣結(jié)束了,同時(shí)也迎來了盼望已久的暑假。
    回想過去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,成為高一(4)班的一名成員已經(jīng)有一年了,同學(xué)之間也建立了深厚的友情?;厥赘咭坏狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴,朝朝暮暮,心中頓時(shí)產(chǎn)生了許多感想。
    本學(xué)年中的每一天都值得我細(xì)細(xì)的去品味,因?yàn)樗麄兌家言谖倚闹欣酉铝松钌畹挠∮?,并且這些印記成為了我蛻變的一個(gè)見證,同時(shí)也是我人生道路上成長的見證。在過去的一個(gè)學(xué)年的里,透過不斷地學(xué)習(xí)與實(shí)踐,讓我收獲頗多,獲益匪淺。而時(shí)光總是那么的無情,你永遠(yuǎn)抓不住他、但他就在你身邊,而你以為他在你身邊,他卻如流水一般悄悄流逝,我為了追趕上他與不被他丟下兩者之間奔跑、努力著。是的,誰都不想被時(shí)間丟下。而我們能做的就是與之賽跑。隨著時(shí)光的流逝與一點(diǎn)點(diǎn)的累積,完美的純真隨著風(fēng)雨的磨滅化成了成熟。或許這就是成長的代價(jià)吧?;叵胱约哼€是初中生的那段日子,顯得是那么的可望而不可及。
    我在憧憬中懂得了事物的來之不易與懂得珍惜;在思索與實(shí)踐中懂得了真理;在努力后才明白收獲的甜美。突然覺得自己似乎明白了些許事情,但是仔細(xì)琢磨后又不盡然。原先過去的所見所識都是那么的偏見而又膚淺,以前的天真似乎在一瞬間幻化成無知和可笑,我想誰又不是這樣的呢?或許在以后也會嘲笑自己以前的渺小。而我又不得不笑著回首我所走過的路:
    在學(xué)校,我是一個(gè)關(guān)心班群眾和他人的人。每周的衛(wèi)生值日我都能夠帶領(lǐng)著同學(xué)認(rèn)真完成。在考勤方面基本能夠做到:不遲到、不早退、不曠課;尊重教師,與同學(xué)之間能夠真誠相待;能遵守學(xué)校各項(xiàng)紀(jì)律,公共秩序,社會公德,并且不在樓道中追跑打鬧;上學(xué)穿校服,不佩帶飾物,發(fā)型規(guī)范;舉止禮貌;有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不亂扔廢棄物。
    最后作為一名團(tuán)員和衛(wèi)生委員,在本學(xué)期對學(xué)校以及班級做的貢獻(xiàn)還不夠多,在以后的日子里,我必須要為班級,為學(xué)校多做些工作,從點(diǎn)滴小事做起,成為一名稱職的團(tuán)員和衛(wèi)生委員。
    以上是我對高一這一個(gè)學(xué)年度做的個(gè)人總結(jié),我將結(jié)合這個(gè)小結(jié)回顧過去,確定未來的發(fā)展目標(biāo),我對未來充滿信心。自然,這需要老師們的精心培養(yǎng)和同學(xué)們的真誠幫忙。相信在老師的培養(yǎng)和同學(xué)的幫忙下我必須能在高二學(xué)年取得更大的進(jìn)步。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十四
    20xx年是皇家后宮三期的攻堅(jiān)年,在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和大力支持下,在項(xiàng)目經(jīng)理景橋兵同志的總體把握和具體安排下,順利通過了“長沙市市級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”驗(yàn)收工作。截止12月25日甲方核定產(chǎn)值4948萬元、實(shí)際收款12222萬元。預(yù)計(jì)于11年6月份竣工驗(yàn)收。
    今年工程進(jìn)展的焦點(diǎn)是:
    3、項(xiàng)目管理達(dá)標(biāo)如何在項(xiàng)目上推行和實(shí)施。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,項(xiàng)目部認(rèn)真學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理達(dá)標(biāo)手冊,從認(rèn)識到行動再到落實(shí),皇家后宮項(xiàng)目緊緊圍繞項(xiàng)目管理達(dá)標(biāo)工作,提升項(xiàng)目管理的標(biāo)準(zhǔn)和檔次。
    今年年初,項(xiàng)目部召開專題會提,就工程各階段各專業(yè)的對接,工序安排上的均衡性等作出了明確的計(jì)劃,主要是一次結(jié)構(gòu)與二次結(jié)構(gòu)、主體結(jié)構(gòu)與外墻保溫、外墻保溫與外墻面磚、涂料、頂棚膩?zhàn)优c室內(nèi)地坪、二次結(jié)構(gòu)與室外工程、另外,煙道安裝,樓梯護(hù)欄,及甲指分包門窗、電梯等安裝的協(xié)調(diào)、銜接?,F(xiàn)場形成周三監(jiān)理例會,周五項(xiàng)目例會,每月25日綜合檢查例會及不定期的巡查自查制度。
    2、參與處理的主要技術(shù)環(huán)節(jié)包括:沉降觀測跟蹤、組織主體分段驗(yàn)收和結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、總平面布局、ci實(shí)施、外架監(jiān)測、圖紙優(yōu)化與設(shè)計(jì)單位的協(xié)調(diào)、甲指分包門窗安裝與土建協(xié)調(diào)、項(xiàng)目管理達(dá)標(biāo)考核等。
    3、對于疑難點(diǎn)堅(jiān)持深入一線,反復(fù)斟酌,多方溝通,不斷優(yōu)化處理方案。在處理技術(shù)問題過程中,堅(jiān)持多角度衡量,綜合把握技術(shù)經(jīng)濟(jì)和安全間的平衡。對重點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)尚堅(jiān)持向一把手匯報(bào),取得領(lǐng)導(dǎo)原則意見后,再做細(xì)部處理。對工作中的新情況新問題等遺漏點(diǎn),調(diào)查研究后,及時(shí)制定新的管理措施。
    1、皇家后宮三期工程地上為16棟36層住宅,地下室二層連為一體,且地下室人防與地上部份分別由南京人防工程設(shè)計(jì)院及香港華藝設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì),在交叉部位難免遇到“踢皮球”的現(xiàn)象,根據(jù)匯總多方意見,并通過建設(shè)單位確認(rèn),結(jié)合施工難易程度及自身利益等,更快、更有效的解決現(xiàn)場問題。
    2、多以書面發(fā)函或者現(xiàn)場處理卡等形式要求監(jiān)理及建設(shè)單位解決處理問題,例如:本工程由于外墻保溫等材料問題前期市場調(diào)研遲遲未確定、甲指分包方自身?xiàng)l件影響我方工期等。做為以后合同清理的依據(jù)。
    3、每天堅(jiān)持寫施工日記,及時(shí)記錄了皇家后宮工程管理的經(jīng)歷和感悟,為以后深入總結(jié),留下了豐富的一手資料。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十五
    上半年在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,及經(jīng)銷商的共同努力下,**市場完成銷售額157萬元,完成年計(jì)劃300萬元的52%,比去年同期增長126%,回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%,比去年同期降低5個(gè)百分點(diǎn);中檔酒占總銷售額的28%,比去年同期增加2個(gè)百分點(diǎn);高檔酒占總銷售額的31%,比去年同期增加3個(gè)百分點(diǎn)。
    2、市場開發(fā)情況。
    上半年開發(fā)商超1家,酒店2家,終端13家。新開發(fā)的1家商超是成縣規(guī)模最大的**購物廣場,所上產(chǎn)品為52°系列的全部產(chǎn)品;2家酒店是分別是**大酒店和**大酒店,其中**大酒店所上產(chǎn)品為52°的四星、五星、十八年,**大酒店所上產(chǎn)品為42°系列的二到五星及原漿。新開發(fā)零售終端城區(qū)4家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)9家,所上產(chǎn)品主要集中在中低檔產(chǎn)品區(qū),并大部分是42°系列產(chǎn)品。
    3、市場管理、市場維護(hù)。
    根據(jù)公司規(guī)定的銷售區(qū)域和市場批發(fā)價(jià),對經(jīng)銷商的發(fā)貨區(qū)域和發(fā)貨價(jià)格進(jìn)行管控和監(jiān)督,督促其執(zhí)行統(tǒng)一批發(fā)價(jià),杜絕了低價(jià)傾銷和倒竄貨行為的發(fā)生。通過對各個(gè)銷售終端長時(shí)間的交流和引導(dǎo),并結(jié)合公司的“柜中柜”營銷策略,在各終端擺放了統(tǒng)一的價(jià)格標(biāo)簽,使產(chǎn)品的銷售價(jià)格符合公司指導(dǎo)價(jià)。按照公司對商超、酒店及零店產(chǎn)品陳列的要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列,并動員和協(xié)助店方使產(chǎn)品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產(chǎn)品多的終端粘貼了專柜標(biāo)簽,使其達(dá)到利用終端貨架資源進(jìn)行品牌宣傳的目的。
    4、品牌宣傳、推廣。
    為了提高消費(fèi)者對“**酒”的認(rèn)知度,樹立品牌形象,進(jìn)一步建立消費(fèi)者的品牌忠誠度,根據(jù)公司規(guī)定的統(tǒng)一宣傳標(biāo)示,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部,聯(lián)系并協(xié)助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個(gè),其中煙酒門市部及餐館門頭29個(gè),其它形式的廣告牌6個(gè)。
    5、銷售數(shù)據(jù)管理。
    根據(jù)公司年初的統(tǒng)一要求完善了各類銷售數(shù)據(jù)管理工作,建立了經(jīng)銷商拉貨臺帳及經(jīng)銷商銷售統(tǒng)計(jì)表,并及時(shí)報(bào)送銷售周報(bào)表、銷售月報(bào)表和每月要貨計(jì)劃,各類銷售數(shù)據(jù)檔案都采用紙質(zhì)和電子版兩種形式保存。對20xx年的銷售情況按照經(jīng)銷商、各個(gè)單品分別進(jìn)行匯總分析,使得的每月的要貨計(jì)劃更加客觀、準(zhǔn)確。在每月月底對本月及累計(jì)的銷售情況分別從經(jīng)銷商、單品、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等幾個(gè)方面進(jìn)行匯總分析,以便于更加準(zhǔn)確客觀地反映市場情況,指導(dǎo)以后的銷售工作。
    二、第二季度工作計(jì)劃。
    盡管在上半年做了大量的工作,但由于我從事銷售工作時(shí)間較短,缺乏營銷工作的知識、經(jīng)驗(yàn)和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此,我準(zhǔn)備在下半年的工作中從以下幾個(gè)方面入手,盡快提高自身業(yè)務(wù)能力,做好各項(xiàng)工作。
    1、努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水品。
    其一是抽時(shí)間通過各種渠道去學(xué)習(xí)營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識,學(xué)習(xí)一些成功營銷案例和前沿的營銷方法,使自己的營銷工作有一定的知識支撐。其二是經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)、各區(qū)域業(yè)務(wù)以及市場上其他各行業(yè)營銷人員請教、交流和學(xué)習(xí),使自己從業(yè)務(wù)水平、市場運(yùn)作和把握到人際交往等各個(gè)方面都有一個(gè)大幅度的提升。
    2、進(jìn)一步拓展銷售渠道。
    **市場的銷售渠道比較單一,大部分產(chǎn)品都是通過流通渠道進(jìn)行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要進(jìn)一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團(tuán)購渠道拓展。在團(tuán)購渠道的拓展上,下半年主要對系統(tǒng)人數(shù)和接待任務(wù)比較多的工商、教育和林業(yè)三個(gè)系統(tǒng)多做工作,并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透。
    3、做好市場調(diào)研工作。
    對市場個(gè)進(jìn)一步的調(diào)研和摸索,詳細(xì)記錄各種數(shù)據(jù),完善各種檔案數(shù)據(jù),讓一些分析和對策有更強(qiáng)的數(shù)據(jù)作為支撐,使其更具科學(xué)性,來彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)和感官認(rèn)識的不足。了解和掌握公司產(chǎn)品和其他白酒品牌產(chǎn)品的銷售情況以及整個(gè)白酒市場的走向,以便應(yīng)對各種市場情況,并及時(shí)調(diào)整營銷策略。
    4、與經(jīng)銷商密切配合,做好銷售工作。
    協(xié)助經(jīng)銷商在穩(wěn)住現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)和消費(fèi)者群體的同時(shí),充分拓展銷售網(wǎng)絡(luò)和挖掘潛在的消費(fèi)者群體。凡是遇到經(jīng)銷商發(fā)火的時(shí)候一定要皮厚,聽他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發(fā)火,那就讓他發(fā),此時(shí)再委屈也要忍受。等他心平氣和的時(shí)候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應(yīng)該發(fā),讓他心里感到內(nèi)疚。遇到經(jīng)銷商不能理解的事情,一定要認(rèn)真的解釋,不能破罐子破摔,由去發(fā)展,學(xué)會用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展。
    5、團(tuán)隊(duì)成員互相支持,攜手努力共創(chuàng)佳績。
    心中理想的工作環(huán)境是團(tuán)隊(duì)成員和諧共處、各項(xiàng)業(yè)務(wù)由成員牽頭組織學(xué)習(xí)并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學(xué)習(xí)成長熱情高漲的集體。作為一顆“螺絲釘”,雖然渺小,但是也能夠發(fā)揮自己的長處。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,把握產(chǎn)品的特點(diǎn),找出產(chǎn)品的賣點(diǎn),與銷售部成員一起為下個(gè)季度銷售創(chuàng)造佳績而努力。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十六
    回顧20xx年一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,按照公司的工作目標(biāo)嚴(yán)格要求自己,較好地完成了自己的本職工作。通過一年的學(xué)習(xí)與工作,自己又學(xué)到了許多東西,現(xiàn)將20xx年的工作情況總結(jié)如下:
    自己清楚的認(rèn)識到:綜合部是董事長、總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的管理部門,是承上啟下、內(nèi)外溝通、協(xié)調(diào)左右、廣泛聯(lián)系的樞紐,是推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。綜合部的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、手續(xù)年檢、宣傳教育、迎來送往等。而作為綜合部的一員,面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,必須強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),較好地完成了工作。
    1、補(bǔ)充辦理公司有關(guān)證件及手續(xù)。
    自今年10月份接手紫通公司的相關(guān)手續(xù)審批以來,一是完成公司投標(biāo)的資料準(zhǔn)備工作,二是積極進(jìn)行安全生產(chǎn)許可證及資質(zhì)動態(tài)考核的申報(bào)工作,現(xiàn)已完成。
    2、人事管理方面。
    全年一共招聘13名新員工,基本滿足了有關(guān)部門對人員的需求;較好地完成了各部門員工的入職、轉(zhuǎn)正、離職的人事審批及建檔工作;建立了員工信息登記庫;按時(shí)完成每月員工考勤的匯總與統(tǒng)計(jì),完成工資表的制作工作。
    3、日常工作。
    a、按時(shí)收發(fā)公司文件,確保文件傳達(dá)的準(zhǔn)確性與時(shí)效性。
    b、對公司印章的使用、保管進(jìn)行嚴(yán)格的管理,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)審批、印章使用登記制度,確保印章使用的合法性。
    c、做好辦公用品的領(lǐng)用登記制度,控制各項(xiàng)辦公經(jīng)費(fèi)的支出,合理購買辦公用品,完善辦公耗材的管控工作及辦公設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)。
    d、對公司油卡實(shí)行集中辦理、??▽S玫闹贫?,按時(shí)、認(rèn)真、嚴(yán)格登記相關(guān)車輛的油耗及公里數(shù)情況。
    e、落實(shí)好各種會議的會前、會中、會后的資料準(zhǔn)備工作,如成功組織舉行了員工聘任和機(jī)構(gòu)調(diào)整后干部任命會議等。
    f、及時(shí)、高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項(xiàng)任務(wù)。
    4、配合、協(xié)調(diào)工作。
    配合、協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行相關(guān)工作,配合財(cái)務(wù)部制作中北大學(xué)團(tuán)購房老師房款收繳的版面制作及宣傳工作,配合拆遷部過渡費(fèi)的發(fā)放等。
    5、其他工作。
    a、成立檔案室,對公司的各項(xiàng)合同、文件進(jìn)行統(tǒng)一集中管理,實(shí)現(xiàn)檔案管理的制度化、規(guī)范化。
    b、完成公司logo的設(shè)計(jì)制作工作,名片、紙杯、便簽、信紙、信封的印刷制作工作。
    c、完成三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、夏季職工福利的及時(shí)購置發(fā)放。
    d、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織員工定期參加學(xué)習(xí)、讀書活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》一書,并對員工的讀后感進(jìn)行了匯總與審閱。
    由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與所擔(dān)任的職位還有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步。
    經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已初步具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過鍛煉都有了很大的提高,基本保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作。積極提高自身各項(xiàng)綜合素質(zhì),爭取工作的主動性,具備愛心、責(zé)任心、事業(yè)心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
    一年來,在公司的大環(huán)境下,在所有領(lǐng)導(dǎo)與同事的支持與鼓勵下,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:
    第一,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。
    第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。第四,缺乏迎難而上的魄力與決心。
    在新的一年里,自己一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷汲取各種營養(yǎng),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、拓寬知識面。對各項(xiàng)制度、文件的起草多專研、多學(xué)習(xí),同時(shí)努力學(xué)習(xí)房地產(chǎn)行業(yè)、建筑企業(yè)知識的相關(guān)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強(qiáng)對周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。
    第二,不斷加強(qiáng)自己的責(zé)任感與使命感,學(xué)會排除干擾、穩(wěn)定情緒,做到不急不躁、集中精力、仔細(xì)工作。對待一切事情,無論是大事還是小事,都要抱著認(rèn)真的心態(tài),積極的態(tài)度。
    第三,要不怕失敗,克服自己內(nèi)心的恐懼,將自己逼到無法退卻的地步,置之死地而后生,迎難而上。
    第四,加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。不斷改進(jìn)和提高綜合部的管理力度、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績。
    第五,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào),真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
    路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。我公司的事業(yè)剛剛起步,我相信我們公司在宋董、陳總的領(lǐng)導(dǎo)下、在全體員工的共同努力下,我們公司的明天一定會更好。我要把自己的事業(yè)目標(biāo)與公司的目標(biāo)結(jié)合起來,兢兢業(yè)業(yè)工作,努力踐行忠誠、責(zé)任、執(zhí)行的職責(zé),隨著公司一起成長、壯大。
    安檢個(gè)人年度總結(jié)篇十七
    沉思回顧,在總站超市這個(gè)大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學(xué)習(xí)了更多的知識,積累了更多的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處。這半年是充實(shí)的,為總站超市更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的職責(zé)。現(xiàn)將自我xx的工作總結(jié)如下:
    一、工作狀況。
    超市的工作瑣碎,作為一名總站超市員工,我能熟練掌握了餐車服務(wù)、賣場巡視、理貨等工作流程。收銀服務(wù)是超市的第一個(gè)形象窗口,收銀服務(wù)不單單是為旅客購買商品,結(jié)賬交款的功能,而是要提倡要延伸化服務(wù),要從細(xì)節(jié)上提高細(xì)致化服務(wù),在保證收銀區(qū)財(cái)務(wù)安全的同時(shí),還要熱情的為旅客介紹淄博特產(chǎn),旅客購買商品時(shí)猶豫時(shí),我們要用服務(wù)技巧熱情帶給合理的推薦,透過這樣細(xì)致的人性化服務(wù),會使銷售得到更加穩(wěn)定的發(fā)展。
    另外還要加強(qiáng)服務(wù)意識和創(chuàng)新,要不間斷的巡視賣場,一是提高商品的防患意識,二是為顧客解答商品信息和特產(chǎn),促進(jìn)銷售額的增長,在客流不多的時(shí)候,多與旅客溝通,征求他們的意見和推薦,了解旅客的需求動向,及時(shí)反饋信息,提升我們的服務(wù)水平。同時(shí),多掌握車站班次信息,作為車站超市,盡可能多的為旅客帶給便利和指導(dǎo)班次信息。
    二、自身不足。
    在程序化服務(wù)和工作中,情緒難免出現(xiàn)消極狀態(tài),會給旅客帶來負(fù)面影響,要及時(shí)調(diào)整自我的情緒,把快樂與旅客分享,要多與其他科室人員溝通,了解車站動態(tài)和發(fā)展形式,以第一職責(zé)人的思想融入到車站中。
    三、
    工作思路。
    今后工作中,提升自身工作業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多閱讀營銷方面和顧客心里學(xué)的書籍,及時(shí)與班科長進(jìn)行工作溝通,使自我的工作有所重點(diǎn),有利于工作的順利進(jìn)行。