一個好的方案應(yīng)該具備可操作性和靈活性,以適應(yīng)不同的情況和變化。有什么方法可以幫助我們制定一個周密的方案呢?接下來我們會分享一些常見問題的解決方案,希望能夠幫助大家。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇一
為落實“改進教學常規(guī)提升教育教學質(zhì)量”的要求,貫徹學?!跋蚪虒W管理過程要質(zhì)量”的工作思路,加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查小組
教學常規(guī)檢查小組人員如下:
組 長:馮新喜
副 組 員:王軍發(fā) 文敏
成 員:全體教師
四、檢查小組的職責
檢查小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查。并由副組長檢查匯總,按月進行通報。
五、檢查內(nèi)容及要求
學期教學計劃、班主任工作計劃、備課、作業(yè)批改及輔導(dǎo)、聽課筆記和學習筆記。
1、備課:要有明確的思想教育目標,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,思維發(fā)展目標,符合大綱要求,符合學生學習水平,環(huán)節(jié)完整并與教學同步。
2、工作計劃:按時完成好一學期的工作計劃及總結(jié)。
3、作業(yè)批改:要求教師全批全改,要求學生要有糾錯,批改后有錯的必須要求學生糾錯。確實達到查缺補漏之目的。
4、學習筆記:教師學期學習筆記不得少于2萬字,內(nèi)容必須是教育教學方面的,并且書寫工整。
5、聽課筆記:學期學習筆記不得少于25節(jié),聽課記錄內(nèi)容必須完整,并且要有自己的隨想。
八、檢查形式
教學常規(guī)檢查實行定期檢查的方法。每月14至16日和28日到30日
為了加強校本部教學工作的過程管理,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的`教學行為,提高校本部教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使校本部教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的良好局面。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效,客觀、公正地評價學校、教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教學常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì)。
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為中心校的年度考評提供依據(jù)。
三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:崔明
成 員:趙洪偉 劉瑩瑩
四、檢查內(nèi)容
包括計劃、備課、課堂教學、作業(yè)、聽評課、教學反思、業(yè)務(wù)學習摘記、檢測、輔導(dǎo)、基本功訓練、總結(jié)等。
五、檢查原則
堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
六、檢查細則
按照《校本部教學常規(guī)工作考核細則》的有關(guān)指標執(zhí)行。
七、檢查形式
實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法。
1、定期檢查:由教學常規(guī)工作檢查小組在每月的月末集中檢查一次,并量化打分,評出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。
2、不定期抽查:
由教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組人員在隨堂聽課的時候,對上課教師的教學常規(guī)工作進行檢查。也可平時對教師進行教學常規(guī)工作檢查(每月不少于1次)。并及時公布檢查結(jié)果。
八、檢查結(jié)果權(quán)分:
1、定期檢查占70%,不定期抽查占30%。
2、教導(dǎo)處以定期和抽查兩種分數(shù)綜合得出教師月末綜合評定的教學常規(guī)分。
3、以各月末綜合評定的教學常規(guī)分的平均分計入學期教學常規(guī)得分(即平時工作分)。
校本部
2017年3月4日
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇二
教學案中課題、目標、重難點、教學過程、板書設(shè)計、當堂訓練、教學反思每少一項扣0.5分。
作業(yè)與批改
作業(yè)設(shè)置:
語文作業(yè):語文每篇課文一次,作文設(shè)大小作文,大作文間周一次,周記(小作文)每周一篇。二年級設(shè)寫話作業(yè)。
數(shù)學作業(yè):每周不少于3次
英語:每單元不少于2次
科學、品社每周不少于1次
批改與記錄
語文作業(yè)總分7分,每篇課文一次作業(yè),全批全改,每少一次扣1分,作文間周一次,全批全改,每少1篇扣1分,批改量少于2/3扣2分。周記,教師略批,不批不得分。
每次作業(yè)批改必須有簡單的激勵性評語、等級評價、批改日期;學生改正及時。 學習筆記
集體學習和分散學習2本每種每學期不少于6000字。集體學習筆記按規(guī)定的.時間做記錄。
聽評課
每學期聽課20節(jié)以上。說課(要有說課案)也可算一節(jié),達到要求得4分
輔導(dǎo)與測試
輔導(dǎo)每周不少于1次。測試應(yīng)使用等級評定與分數(shù)評價結(jié)合,查閱成績記錄單和試卷,每次測試要有試卷分析而且有錯題糾正措施。
教案應(yīng)緊扣教學內(nèi)容設(shè)定教學目標,教學過程的預(yù)設(shè)與生成應(yīng)突出學科特點,體現(xiàn)學科《課程標準》在“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀”三個維度上的基本要求。教案撰寫應(yīng)符合常規(guī)的要求,反映教師的教學特點。具體評價標準如下:
一、教學目標(10%):
1、體現(xiàn)知識與技能,過程與方法,情感態(tài)度與價值觀的有機統(tǒng)一。
2、目標明確,具體,恰當,具有可操作性。
二、教學重難點(10%):
能根據(jù)教學內(nèi)容和學生的認知水平,緊扣教學目標,恰當?shù)卮_定教學的重點和難點。
三、教學過程設(shè)計(70%):
1、教學過程安排有序,符合認知規(guī)律,符合學生實際,教學步驟嚴謹,過渡自然,時間安排合理。
2、面向全體學生,因材施教,關(guān)注差異,注重學生學習興趣、習慣、信心等非智力因素的培養(yǎng),全面提高學生素質(zhì)。
3、課堂教學內(nèi)容容量適度,突出重點;抓住關(guān)鍵,突破難點。課堂提問有針對性,有利于發(fā)展學生的思維。
4、根據(jù)學科特點、教學內(nèi)容與學生實際,選擇體現(xiàn)啟發(fā)式教學原則的、合適的教學方法,并恰當運用現(xiàn)代化教學手段輔助教學,增強教學的靈活性和直觀性。
5、正確處理教與學的關(guān)系,體現(xiàn)師生互動,生生互動;引導(dǎo)學生自主學習,合作學習,探究學習,讓學生在探究中解決問題。
四、板書設(shè)計(10%):
板書設(shè)計簡明合理,書寫文字規(guī)范。重點說明:檢查教案是否一課一案。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇三
為了深入推進我校課程改革工作,加強教學工作的過程管理,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的教學行為,提高我校教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使我校教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的良好局面。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效,客觀、公正地評價學校、教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教學常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì)。
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為學校的年度考評、教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:xx-x
副組長:xx-x
成 員:xx-x xx-x xx-x xx-x xx-x xx-x xx-x
四、檢查內(nèi)容
包括教學工作計劃、備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、復(fù)習、考查和監(jiān)測、上公開課和聽課、校本研修手冊和教學總結(jié)等。
五、檢查原則
堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
六、檢查形式
實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法進行。
1、定期檢查:由教學常規(guī)工作檢查小組定于第九周和第十八周各進行一次檢查,并量化打分,評出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。
2、不定期抽查:不定期抽查分兩種形式。
(1)學校教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組成員抽選個別教師進行教學常規(guī)工作檢查。
(2)由學校教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組中副組長等人員在隨堂聽課的時候,對上課教師的教學常規(guī)工作進行檢查。
xx學校
20xx年xx月xx日
為了加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為學校領(lǐng)導(dǎo)實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和黨的“三個代表”重要思想為指針,以全面實施素質(zhì)教育為目標,以推進基礎(chǔ)教育課程改革為重點,以深化新課程改革為核心,以推進本校教師的素質(zhì)和專業(yè)水平,提高教師自身的科學素養(yǎng)。促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作重點
1、繼續(xù)深化新課程改革教學工作
(1)、做好新課程學科培訓工作,讓所有執(zhí)教新課程教師在實踐工作中,不斷地更新理論觀念,以先進的'教學理論和觀念來指導(dǎo),以取得更好的成績。
(2)、積極做好新課程的開設(shè)和實施工作,在開足開齊課程的前提下,還要開好課程,特別是抓好“地方課程和學校課程”、“綜合實踐課程”的開設(shè)和實施工作。
(3)、做好新課程教學專題研討活動,以校本研究的形式舉行新課程教學研討會,努力提高教師的執(zhí)教能力。
2、大力加強校本教研制度建設(shè)
(1)繼續(xù)做好校本教研聯(lián)系校教研活動,規(guī)范其操作流程,健全其運行機制。校本聯(lián)系校的規(guī)范操作流程包括:主題—制訂計劃—組織、評價。最好還要做好宣傳報導(dǎo)活動。
(2)、積極參加市教研室、區(qū)教研室、學區(qū)舉行的教研活動,推進我校薄弱學科和薄弱教研組的建設(shè),對于教研組的建設(shè)和教研活動的開展,要有切實可行的計劃。
(3)、抓好學校教研組建設(shè)和校本教研制度建設(shè),完善教研網(wǎng)絡(luò),逐步我校的校本教研規(guī)范化,常態(tài)化、特色化發(fā)展。
三、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的宗合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
四、領(lǐng)導(dǎo)小組
1、成立教學常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)教育辦公室主任和鎮(zhèn)教研室有關(guān)人員組成。具體人員如下:
組 長:尚繼軍
成 員:李惟忠 李桂香 石志奎
2、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責和分工
(1)、工作職責:領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報。
(2)、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按分管學科進行臨時安排,做到既分工又合作。
五、檢查內(nèi)容
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容包括備課、上課、作業(yè)批改、質(zhì)量檢測、家訪、課
外活動、學生座談會等。
六、檢查原則
檢查過程堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
七、檢查細則
教學常規(guī)檢查按照《教學常規(guī)管理方案細則》中評價細則執(zhí)行。
八、檢查形式
教學常規(guī)檢查實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法,均實行分組、分學科進行。
2、不定期抽查:根據(jù)工作需要,對某一學科,或開展的某項教研活動進行調(diào)研。
xx鎮(zhèn)學校教學常規(guī)檢查細則
一、材料上交及任務(wù)完成情況(10分)
學校工作計劃、教學計劃、教科研計劃、德育工作計劃等各種材料按時上交并保證質(zhì)量。各種材料內(nèi)容詳實,實用性強,并抓好落實。鎮(zhèn)教研室安排的各種活動按時參加。
二、備課(40分)
1、教師必須要做到一課一案,新教師要求三分之二以上為詳案,教案要填全各種項目,按教學計劃的進展工作。(15分)
2、教案結(jié)構(gòu)完整,教學目標明確,要求重點、難點突出,內(nèi)容科學,書寫規(guī)范。(10分)
3、課后要仔細總結(jié),每課要有一個教學反思、心得體會或教后感。教后感包括任務(wù)落定,存在問題,優(yōu)點,缺點補救措施。(15分)
備注:備課不僅要有足量的數(shù)量,還要夠好的質(zhì)量,如果實備教案不足為規(guī)定數(shù)量的三分之二,則此項不予考核,為0分。
三、作業(yè)批改(50分)
1、學生作業(yè)整潔,書寫規(guī)范,無涂改現(xiàn)象。(10分)
2、學生作業(yè)數(shù)量足,教師批改次數(shù)夠(10分)
3、教師親自批改,及時批改。改后能及時分析、訂正、反饋,不馬虎、拖延。對學生訂正的題目有老師復(fù)批痕跡。(10分)
4、批改時注明日期、評語或等第。評語力求書寫規(guī)范、字跡端正。用激勵
性的評語,不諷刺挖苦學生。(10分)
5、根據(jù)學科特點,采用靈活多樣的批改方式,提倡評語式批評,以激勵為主。(10分)
四、教學過程(100分)
上課體現(xiàn)新課程理念,落實“三變”“五讓”,倡導(dǎo)自主、探究、合作的學習方式,具體標準參照區(qū)教研室下發(fā)的各科課堂教學評價標準。
五、學情(40分)
學校定期開好學生會或家長會,了解教情和學情。開展各種學生競賽及學生的評優(yōu)選先活動。
六、常規(guī)檢查(40分)
學校要加強教學常規(guī)檢查的力度。從實效出發(fā),突出查問題,抓整改,樹典型。加強反饋力度和整改力度。檢查結(jié)果使用合理。常規(guī)檢查兩次以上(檢查記錄詳實,檢查情況分析包括優(yōu)缺點、整改意見、反饋整改。)
七、教研活動(120分)
1、 校本培訓深入扎實,活動豐富,方法靈活,成效顯著。領(lǐng)導(dǎo)教師業(yè)務(wù)學習筆記每學期不少于1.5萬字。領(lǐng)導(dǎo)教師外出學習回校交流制度落實到位。(30分)
2、骨干教師、青年教師培養(yǎng)措施到位。落實不同層次的教師“四個一”。(20分)
3、校級大型教研活動(不包括質(zhì)量分析會)每學期不少于2次,活動材料詳實(有計劃、過程、結(jié)果等),校長或分管副校長參加。(10分)
4、教研組活動正常,每兩周不少于1次,活動主題明確,內(nèi)容充實與教研
組計劃吻合。(10分)
5、落實聽評課制度,做到多聽課,聽好課,勤反思,聽課記錄詳實,評析到位,反饋及時。組織各種課堂教學研討活動。(30分)
6、積極組織各種評優(yōu)選先活動,材料詳實,促進教師迅速成長。(20分) 說明:教學檢查,集中地點進行檢查,無及時上交的檢查材料,不予評分。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇四
為了加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為學校領(lǐng)導(dǎo)實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。
以鄧小平理論和黨的“三個代表”重要思想為指針,以全面實施素質(zhì)教育為目標,以推進基礎(chǔ)教育課程改革為重點,以深化新課程改革為核心,以推進本校教師的素質(zhì)和專業(yè)水平,提高教師自身的科學素養(yǎng)。促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
1、繼續(xù)深化新課程改革教學工作
(1)、做好新課程學科培訓工作,讓所有執(zhí)教新課程教師在實踐工作中,不斷地更新理論觀念,以先進的教學理論和觀念來指導(dǎo),以取得更好的成績。
(2)、積極做好新課程的開設(shè)和實施工作,在開足開齊課程的前提下,還要開好課程,特別是抓好“地方課程和學校課程”、“綜合實踐課程”的開設(shè)和實施工作。
(3)、做好新課程教學專題研討活動,以校本研究的形式舉行新課程教學研討會,努力提高教師的執(zhí)教能力。
2、大力加強校本教研制度建設(shè)
(1)繼續(xù)做好校本教研聯(lián)系校教研活動,規(guī)范其操作流程,健全其運行機制。校本聯(lián)系校的規(guī)范操作流程包括:主題―制訂計劃―組織、評價。最好還要做好宣傳報導(dǎo)活動。
(2)、積極參加市教研室、區(qū)教研室、學區(qū)舉行的教研活動,推進我校薄弱學科和薄弱教研組的`建設(shè),對于教研組的建設(shè)和教研活動的開展,要有切實可行的計劃。
(3)、抓好學校教研組建設(shè)和校本教研制度建設(shè),完善教研網(wǎng)絡(luò),逐步我校的校本教研規(guī)范化,常態(tài)化、特色化發(fā)展。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的宗合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
1、成立教學常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)教育辦公室主任和鎮(zhèn)教研室有關(guān)人員組成。具體人員如下:
組長:
成員:
2、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責和分工
(1)、工作職責:領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報。
(2)、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按分管學科進行臨時安排,做到既分工又合作。
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容包括備課、上課、作業(yè)批改、質(zhì)量檢測、家訪、課外活動、學生座談會等。
檢查過程堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
教學常規(guī)檢查按照《教學常規(guī)管理方案細則》中評價細則執(zhí)行。
教學常規(guī)檢查實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法,均實行分組、分學科進行。
2、不定期抽查:根據(jù)工作需要,對某一學科,或開展的某項教研活動進行調(diào)研。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇五
為進一步推進學校精細化管理,不斷優(yōu)化學校常規(guī)工作,充分發(fā)揮師生的主動性、積極性和潛能,保障學校一切教育教學工作順利開展。特開展此項常規(guī)檢查,具體如下:
(一)檢查內(nèi)容:各學科備課本。
(二)檢查時間:201x年1月15日,周四中午12:30開始集中檢查。
(三)檢查形式:教案集中檢查。
(四)檢查地點:階梯教室。
(五)檢查重點。
2.教師的個性教案設(shè)計是否針對本班學生的特點,評分看學生學習得失的分析。
3.教師的反思是否結(jié)合教學與學生的情況展開分析。
4.關(guān)注學生作業(yè)設(shè)計的情況(內(nèi)容與量是否合理)。
5.書寫文字是否規(guī)范。
(一)檢查內(nèi)容。
教師本學期聽課筆記。
(二)檢查形式。
集中檢查。
(三)檢查時間。
201x年1月15日。
(四)檢查重點。
1.教師聽課節(jié)數(shù)每學期不少于12節(jié),教研組長不少于16節(jié);學校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)每學期聽課節(jié)數(shù)不少于16節(jié)。(少先隊與總務(wù)處的聽課節(jié)數(shù)不少于12節(jié);校長、教學副校長和教導(dǎo)主任不少20節(jié))。
2.聽課筆記中是否有聽課反思或隨感。
(一)檢查內(nèi)容:課堂作業(yè)本。
(二)檢查形式:檢查作業(yè)本,作業(yè)樣本抽查率一般不低于10%。
(三)檢查時間:1月13日(周二中午12:30——1:00)。
(四)檢查重點:
1.批改是否符合《春江小學作業(yè)批改制度》,批改符號的規(guī)范使用,批改是否具學業(yè)指導(dǎo)意義。
2.學生訂正情況。訂正格式是否規(guī)范(符合批改制度),文字書寫是否規(guī)范。學生訂正、教師再批改是否及時。
3.大力提倡批改促進學生發(fā)展的批改形式,找出批改中的不夠完善之處。
4.關(guān)注學生作業(yè)的量與內(nèi)容質(zhì)量。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇六
根據(jù)柏城鎮(zhèn)教育管理辦公室安排,為深入落實教學常規(guī)管理,落實《高密市小學教學常規(guī)實施的意見》精神,柏城小學教學管理區(qū)決定于2011年6月8日對老師的備課、作業(yè)與批改、聽課手冊、理論學習筆記、小課題研究手冊進行檢查。
一、檢查小組
組 長:孫彥起
副組長:葛玉貴
成 員:陳玉芬、祝繼泉、常濤、臧遠、李秀玲、于云、王芳?。ò爻切W、夏家溝小學各出教師一人)
二、檢查程序
1.各學校要在6月8日前對所有專任教師(包括干部)的常規(guī)進行檢查一次,并按照成績高低進行分類(一類教師占30%,二類教師占40%,三類教師占30%),填寫好《xx小學任課教師情況統(tǒng)計表》,電子稿發(fā)柏小辦(6月8日上午),紙質(zhì)稿一份,于6月8日下午上交。
2.檢查小組于6月8日下午2:40在柏城小學多媒體教室開會,抽簽決定各學校被檢查人員(抽查總?cè)藬?shù)的30%的專任教師進行檢查)。
3.各學校被檢查人員的常規(guī)材料于1小時內(nèi)送到柏城小學多媒體教室。
4.檢查人員檢查。
5.檢查完畢,算好各樣的平均分,各學校以該平均分提報分數(shù)。
柏城小學
2012年6月6日
附:檢查范圍
1、備課按管理區(qū)要求
2、作業(yè)及批改查12個周的內(nèi)容。
3、聽課:教齡三年以內(nèi)的教師每學期聽課不少于20節(jié),其他教師每周聽課不少于一節(jié);
理論筆記達1萬字。
4、小課題研究手冊
為了加強校本部教學工作的過程管理,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的教學行為,提高校本部教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使校本部教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的.良好局面。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效,客觀、公正地評價學校、教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教學常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì)。
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為中心校的年度考評提供依據(jù)。
三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:崔明
成 員:趙洪偉 劉瑩瑩
四、檢查內(nèi)容
包括計劃、備課、課堂教學、作業(yè)、聽評課、教學反思、業(yè)務(wù)學習摘記、檢測、輔導(dǎo)、基本功訓練、總結(jié)等。
五、檢查原則
堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
六、檢查細則
按照《校本部教學常規(guī)工作考核細則》的有關(guān)指標執(zhí)行。
七、檢查形式
實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法。
1、定期檢查:由教學常規(guī)工作檢查小組在每月的月末集中檢查一次,并量化打分,評出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。
2、不定期抽查:
由教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組人員在隨堂聽課的時候,對上課教師的教學常規(guī)工作進行檢查。也可平時對教師進行教學常規(guī)工作檢查(每月不少于1次)。并及時公布檢查結(jié)果。
八、檢查結(jié)果權(quán)分:
1、定期檢查占70%,不定期抽查占30%。
2、教導(dǎo)處以定期和抽查兩種分數(shù)綜合得出教師月末綜合評定的教學常規(guī)分。
3、以各月末綜合評定的教學常規(guī)分的平均分計入學期教學常規(guī)得分(即平時工作分)。
校本部
2017年3月4日
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇七
1、整體情況:我校語文、數(shù)學實行電子備課,教案是在集體備課的基礎(chǔ)上,統(tǒng)一打印,但中心校要求平時進行二次備課,通過對教案的檢查,評選出優(yōu)秀教案5人,良好2人。項目齊全,書寫工整、認真,課時量符合要求。
2、個別情況:科任教師教學目標籠統(tǒng),重難點定位不準確,教學法體現(xiàn)不明顯,師生雙邊活動不明,板書設(shè)計少,教學反思少。個別教師檢查期間教學進度沒有制定,教案過于簡單提綱化,部分章節(jié)備課時數(shù)不足。缺乏創(chuàng)新意識。
1、大部分教師課前準備充分,教態(tài)大方、自然、有感染力。
2、課堂教學體現(xiàn)新課程理念,
3、教學方法得當,師生互動性強。
4、個別科任教師課前準備不充分,不能充分挖掘和創(chuàng)造性的使用教材??茖W課沒有盡可能利用實驗器材。
5、課堂結(jié)構(gòu)不合理,
1、整體情況:優(yōu)秀5人,良好1人。作業(yè)量適中,批改認真,有指誤,有改錯,有等級。
教師互相聽課節(jié)數(shù)不夠,內(nèi)容記錄齊全,書寫工整;個別教師聽課節(jié)次太少,有記錄,但不夠詳實,尤其是評價太簡單,反思較少,不能顯示對做課教師的真實評價。
教案書寫方面:
1、加強對全冊教材整體分析,認真學習課標,做好單元備課記錄。
2、注意教學反思的書寫,真正做到對課堂失誤的總結(jié)和改進。
3、鼓勵備課創(chuàng)新,提倡教學改革與創(chuàng)新,增強備課的實效性。
4、定期檢查教師的教案,并做好記錄。
1、注意題量的適中,注意每周的作業(yè)次數(shù)。建議教師們在布置作業(yè)時注意題目的篩選,一定要精心設(shè)計,糾正作業(yè)的隨意性和單一性。
2、注意鼓勵性評語的`使用,以激發(fā)學生學習的熱情。
1、端正態(tài)度,認真聽課,注意聽課的數(shù)量和質(zhì)量。
2、評價要認真,反思要到位,真正達到互相學習、取長補短、共同提高的目的。
有些問題是以前就存在的,但是沒有引起教師的足夠重視,比如:作業(yè)的精心設(shè)計、作業(yè)批改中的指誤、鼓勵性評語的使用;還如:聽課次數(shù)及評語、反思等等常規(guī)要求落到實處。
xxxx小學
xxxx年xx月xx日
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇八
為了全面貫徹黨的教育方針,加強我校教學常規(guī)管理,推進基礎(chǔ)教育課程改革,全面提高教育教學質(zhì)量。為總結(jié)常規(guī)工作的經(jīng)驗做法,更好地開展下學期的教學工作,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)方面“狠抓教學常規(guī),提高教學質(zhì)量”一直是我校治校理念,從總體來看,重視學校規(guī)章制度建設(shè),教學常規(guī)管理制度健全,對教師的業(yè)務(wù)學習、備課、上課、聽課、評課、布置作業(yè)、輔導(dǎo)學生等教學常規(guī)工作有了明確的要求,學校工作有章可循。老師們在執(zhí)行教學常規(guī)的態(tài)度上是良好的,基本上能按照教學常規(guī)的要求開展日常教學工作,保證了學校教學工作有序的進行,體現(xiàn)了老師們較強的責任心。
(1)教案:總體上看,教師們備課態(tài)度較認真,教案詳盡,課時數(shù)量充足;
個別的`教師的備課書寫字跡清晰端正,設(shè)計合理,過程詳細,教學目標明確,重難點把握準確到位,體現(xiàn)教法、學法,教學過程清楚,作業(yè)設(shè)計格式統(tǒng)一,練習層次分明,圖文并茂,練習量適當,有詳細的板書設(shè)計,課后反思及時、詳細、深入、能根據(jù)實際情況有感而發(fā),單元檢測分析表填寫詳細。通過認真細致檢查,學校教師能按要求書寫教案,教案格式規(guī)范,重點、難點突出,教學內(nèi)容充實,條理性強,能夠按照教學改革的思路組織教學,教學資料準備齊全。各學科教師的作業(yè)批改及時、認真,有批注且對部分潛能學生進行針對性強的面批。不難看出,在提高學生學習成績方面,我校教師做了大量的工作和努力。教案寫得好的教師有:胡艷林、郝建波、蘇斌。
涉及書中的習題均有詳盡的批改。個別數(shù)學老師(胡明星)根據(jù)學生差異采用分層次布置作業(yè)的做法,調(diào)動不同層次學生的學習積極性。作業(yè)優(yōu)秀的班級有:五年級和四年級,學生作業(yè)本保潔的好并配置了書皮,學生字跡工整干凈。存在問題:學生作業(yè)本保潔不好,紙頁不整齊,個別學生字跡潦草需要努力。
(3)作業(yè)批改記錄:教師能夠從分利用批改記錄并及時記錄尤其是后進生輔導(dǎo)記錄:大部分教師的培優(yōu)扶差記錄本都是能夠認真真實的記錄,體現(xiàn)扶差得更為詳細有學生姓名、存在的問題、解決的方法,但沒體現(xiàn)尖子輔導(dǎo)。
(4)作文周記:教師能夠認真對待每次的作文和周記,作文教案書寫規(guī)范、認真,每篇作文按課時備課,每課時根據(jù)學生實際定好教學目標,確定教學重、難點,有一定的教學準備,教學過程較清晰,在批改時能夠仔細閱讀并給出一定的評語。
(5)聽課筆記:每位教師能夠充分利用自己所聽的每一節(jié)課進行詳細的評課從中獲得更多的新理念。
(6)試卷分析:大部分教師能夠認真及時批閱學生的試卷,并重視書寫質(zhì)量分析報告。重視了試卷講評工作注重學困生輔導(dǎo),內(nèi)容具體、效果明顯。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇九
為認真落實**市小學教學工作會議精神,全面提高學校的教學質(zhì)量,根據(jù)**鎮(zhèn)中心小學教研室教學工作安排,結(jié)合我校實際教學情況,我校于20xx年9月28-29日進行了本學期的第一次常規(guī)工作檢查,根據(jù)各教研組的檢查反饋情況,現(xiàn)將檢查情況通報如下:
總體上看,老師們在備課方面都傾注了大量的時間來鉆研教材,課前都考慮到學生的情況,采用了手寫教案和電子教案相結(jié)合的方式,電子教案博眾家之所長,手寫教案真實有效,注重因材施教。大部分教案目標明確,重難點突出,課前準備充分,教學環(huán)節(jié)清楚,并有自己的反思。其中**老師的教案實用、細致、針對性強;劉雪瑩老師的教案充分體現(xiàn)了學生的主體性,教學環(huán)節(jié)的設(shè)計科學,教學后記詳細,有一定的經(jīng)驗借鑒性;**老師的教學后記就如其人,是一個思考者,后記中融入了大量的思考,并且有一定的深度;**老師的教案也如其人,嚴謹、踏實,她的教案設(shè)計嚴謹,環(huán)環(huán)相扣,課后小記詳盡;數(shù)學教師們備課態(tài)度較認真,教案詳盡,課時數(shù)量充足;大多數(shù)教師能根據(jù)所任學科教材及所教班級實際,認真制定好新學期教學計劃,安排好教學進度。語文老師每篇課文按課時備課,每課時根據(jù)學生實際定好教學目標,確定教學重、難點,有一定的教學準備,教學過程較清晰。全體數(shù)學教師能按規(guī)定備課,備課有超前意識;個別的教師的備課書寫字跡清晰端正,設(shè)計合理,過程詳細,教學目標明確,重難點把握準確到位,體現(xiàn)教法、學法,教學過程清楚,作業(yè)設(shè)計格式統(tǒng)一,練習層次分明,圖文并茂,練習量適當,有詳細的板書設(shè)計,課后反思及時、詳細、深入、能根據(jù)實際情況有感而發(fā),單元檢測分析表填寫詳細。備課優(yōu)秀的教師有:**等。
個別教師沒有按要求備詳案,教案欠規(guī)范,計劃、目標、重難點、課時、過程不清,課時數(shù)不足;有些教師的教案教學環(huán)節(jié)、結(jié)構(gòu)不清,沒有填好教學目標、重點、難點、教具準備等;個別教案的重難點全部一樣,有的重難點過于隨便,把握不準;教學過程沒有練習也為數(shù)不少,數(shù)學課堂沒練習實在有點說不過去;個別教師沒有書寫板書設(shè)計和課后反思或時有時沒;教學反思有一定的量,但教學的反思停留在形式化,針對性不強,對以后的教學無多大的幫助。不能很好地起到反思——調(diào)整——改進的作用;個別的教案的板書過于簡單,只有課題或只寫“例1”其它什么都沒有;部分教師的教案后面完全沒單元檢測情況分析表;存在教學反思隨便、亂寫、不深入。
二、
開學伊始,我們組織全體任課教師認真學習了費縣教育局教研室關(guān)于作業(yè)的要求與規(guī)范,在檢查中發(fā)現(xiàn)大多數(shù)老師能按照新要求去布置,批改質(zhì)量有了大幅度的提高。在作業(yè)方面表現(xiàn)較好的老師有:王佳、王全英、李召春、徐太珍等。
1、主要成績:
(1)多數(shù)教師布置的作業(yè)量適度,批改及時有復(fù)批;
(2)涉及書中練習冊上的習題均有詳盡的批改。
(3)個別數(shù)學老師根據(jù)學生差異采用分層次布置作業(yè)的做法,調(diào)動不同層次學生的學習積極性。一部分數(shù)學老師課中適當加一些思考題。
(4)希望老師更加注重學生作業(yè)本上激勵性評語的運用。將作業(yè)本開發(fā)為進行班級管理的又一陣地,成為家長、老師、學生情感溝通的橋梁。
2、存在問題:
(1)學生作業(yè)本保潔不好,紙頁不整齊。
(2)個別班中學生本上的作業(yè)量不統(tǒng)一
(3)個別老師批改作業(yè)不夠認真、嚴謹。
(4)建議老師加強對學困生多采用面批形式。
(5)數(shù)學教師的周記月記數(shù)量不夠。
(6)部分語文老師的作文批改的不及時。
(7)作業(yè)批改記錄的使用效果不好,存在著應(yīng)付的現(xiàn)象。
1、教學設(shè)計要體現(xiàn)個性,雖然有的.修改后稍有不同。修改意見不要為了修改而修改,要根據(jù)班級學生的實際情況而修改,教后反思要寫得實在而有針對性,要有有理論性的東西,不能只言片語。施教前必須將教案仔細閱讀,認真修改。1、認真鉆研教材,努力提高自己的教學觀念,備課時要備教材,也要備班級的學生的學習情況。年青教師應(yīng)該寫好詳細的教案。按實際上課課時進行備課。
2、借鑒人家的東西要聯(lián)系自己的實際情況,認真舍取,而不能照搬照抄。
3、課后反思要有一定的數(shù)量,也要有一定的質(zhì)量,每次上完課要認真總結(jié)反思,以改進自己的教學,為今后自己更好的教學積累一筆財富。
4、在批閱學生作業(yè)時發(fā)現(xiàn)學生有錯誤,要少打“×”,圈出來或劃出來,讓學生訂正后再批。
5、把漏寫的東西要及時整改,補充完整。
6、對待資料的工作檢查要保持良好的心態(tài),不足的就整改。
7、數(shù)學教案要多一點備練習。練習量要足、練習題型要多層次。
8、教學工作是繁重的,工作要做細、做足、要到量、到質(zhì)。憑良心去做,平時做好,就不會感到有負累。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十
教學常規(guī)檢查是學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。只有搞好教學常規(guī)才能有成效的促進教學工作。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有通過教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等一系列的常規(guī)細節(jié)中才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的教學能手。因此每月一次我們對全體教師的教案、業(yè)務(wù)學習記錄等教學情況的過程管理進行檢查。這幾本次檢查情況較好,教師都比較重視,檢查內(nèi)容完整、全面,現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容有:備課、聽課、評課、作業(yè)批改及教學后記、業(yè)務(wù)學習記錄。
1.備課力求完美。這次檢查發(fā)現(xiàn)每位教師都能認真?zhèn)湔n。
(1)所有教師都能做到統(tǒng)觀全冊,有全冊的教材分析和單元教材分析,制定教學計劃和教學進度,均有超前備課。
(3)備課從目標的制定、教學方法的設(shè)計及教學手段的運用能體現(xiàn)新的課改理念,能注重學法的指導(dǎo)。
(4)集體備課基本能做到二次備課,備教材、備學生。
2.教師寫的教學后感比前一段時間有所提高,少部分教師的課。
后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側(cè)重對自己教法和學生學法的指導(dǎo),并且還能對自己不得法的教學手段、方式、方法進行解剖。
3.及時批改作業(yè),對鞏固知識,提高教學質(zhì)量是行之有效的。本次檢查發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時批改作業(yè)。有等級有激勵的語言。學生作業(yè)中的錯題能及時更改。多數(shù)學生書寫比較認真,格式比較規(guī)范。教師批改記錄比較細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正措施。
4.教師主動聽課、評課的積極性有所提高,并把精彩的瞬間記錄下來,能及時的從聽課活動中反思自己努力的方向,博他人的教學之長彌補自己的教學不足,基本上能體現(xiàn)出學生對所學學科的興趣如何。
5.單元檢測能及時跟蹤課本考察學生,認真總結(jié)、仔細分析、及時反饋、班與班之間相互比較。
1.學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視,要加強年級間的作業(yè)評比活動以帶動學生的書寫。從所有作業(yè)批語看,鼓勵性語言仍是單一。
2.個別教師教案環(huán)節(jié)不夠完整,應(yīng)加強學科間的交流學習,特別是年輕教師多想有經(jīng)驗的教師學習。
3.對所任學科的教材缺乏系統(tǒng)性教學,知識面窄,不能最大限度地滿足學生的知識需求,對教材中綜合性的知識教學不太適應(yīng)。
4.個別學生學習目的不明確,學習積極性差,完成作業(yè)不主動,
應(yīng)付差事,缺乏克服困難的勇氣和信心。
5.學習方法不當,上課不注意聽講,注意力分散,課下不能及時復(fù)習鞏固,致使接受新知識能力相差較大。
6.學習知識死板,不靈活,不能舉一反三,對能力性的問題缺乏思考。
1.批改作業(yè)不要用一個大鉤,應(yīng)該給每一道小題目都要打上一個鉤。這樣能體現(xiàn)老師的精批細改,最后所寫批語要規(guī)范、清楚、給學生以榜樣示范。
2.對于作業(yè)封面要求教師對學生進行教育,要整潔、不允許涂涂劃劃。
3.所有任課教師要針對所教學科對學生進一步進行學習習慣的培養(yǎng)。
5.改進課堂教學,提高效率,抓實抓好雙基訓練,同時對學生的能力也要拓展訓練。
教學常規(guī)是學校教學工作的核心,是學校的立足之本,更是教師份內(nèi)的本職工作。通過本次教學常規(guī)的檢查,一方面找出我們的不足,另一方面也是我們互相學習和交流的機會,這樣更能促進我們教學常規(guī)工作的進一步落實,改進我們的教學工作,使我們的教學工作再上一個新臺階!
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小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十一
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編收集整理的小學教學常規(guī)檢查總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教學常規(guī)檢查是學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。只有搞好教學常規(guī)才能有成效的促進教學工作。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有通過教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等一系列的常規(guī)細節(jié)中才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的教學能手。因此9月21日我們對全體數(shù)學教師的教案、作業(yè)等教學情況的過程管理進行檢查。本次檢查情況較好,教師都比較重視,檢查內(nèi)容完整、全面,現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容有:備課、聽課、評課、作業(yè)批改及教學后記。
1、備課力求完美。這次檢查發(fā)現(xiàn)每位教師都能認真?zhèn)湔n
(1)所有教師都能做到統(tǒng)觀全冊,有全冊的教材分析和單元教材分析,制定教學計劃和教學進度,均有超前備課。
(3)備課從目標的制定、教學方法的設(shè)計及教學手段的運用能體現(xiàn)新的課改理念,能注重學法的指導(dǎo)。
2、教師寫的教學后感比前一段時間有所提高,少部分教師的課后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側(cè)重對自己教法和學生學法的指導(dǎo),并且還能對自己不得法的教學手段、方式、方法進行解剖。
3、及時批改作業(yè),對鞏固知識,提高教學質(zhì)量是行之有效的。本次檢查發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時批改作業(yè)。有等級有激勵的語言。學生作業(yè)中的錯題能及時更改。多數(shù)學生書寫比較認真,格式比較規(guī)范。教師批改記錄比較細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正。
4、單元檢測能及時跟蹤課本考察學生,認真總結(jié)、仔細分析、及時反饋、班與班之間相互比較。
1、學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視,要加強年級間的作業(yè)評比活動以帶動學生的`書寫。從所有作業(yè)批語看,鼓勵性語言仍是單一。
2、個別教師教案環(huán)節(jié)不夠完整,應(yīng)加強學科間的交流學習,特別是年輕教師多想有經(jīng)驗的教師學習。
3、對所任學科的教材缺乏系統(tǒng)性教學,知識面窄,不能最大限度地滿足學生的知識需求,對教材中綜合性的知識教學不太適應(yīng)。4個別學生學習目的不明確,學習積極性差,完成作業(yè)不主動,應(yīng)付差事,缺乏克服困難的勇氣和信心。
5、學習方法不當,上課不注意聽講,注意力分散,課下不能及時復(fù)習鞏固,致使接受新知識能力相差較大。
6、學習知識死板,不靈活,不能舉一反三,對能力性的問題缺乏思考。
1、批改作業(yè)不要用一個大鉤,應(yīng)該給每一道小題目都要打上一個鉤。這樣能體現(xiàn)老師的精批細改,最后所寫批語要規(guī)范、清楚、給學生以榜樣示范。
2、對于作業(yè)封面要求教師對學生進行教育,要整潔、不允許涂涂劃劃。
3、所有任課教師要針對所教學科對學生進一步進行學習習慣的培養(yǎng)。
5、改進課堂教學,提高效率,抓實抓好雙基訓練,同時對學生的能力也要拓展訓練。
教學常規(guī)是學校教學工作的核心,是學校的立足之本,更是教師份內(nèi)的本職工作。通過本次教學常規(guī)的檢查,一方面找出我們的不足,另一方面也是我們互相學習和交流的機會,這樣更能促進我們教學常規(guī)工作的進一步落實,改進我們的教學工作,使我們的教學工作再上一個新臺階!
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十二
為落實“改進教學常規(guī)提升教育教學質(zhì)量”的要求,貫徹學校“向教學管理過程要質(zhì)量”的工作思路,加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查小組
教學常規(guī)檢查小組人員如下:
組 長:馮新喜
副 組 員:王軍發(fā) 文敏
成 員:全體教師
四、檢查小組的職責
檢查小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查。并由副組長檢查匯總,按月進行通報。
五、檢查內(nèi)容及要求
學期教學計劃、班主任工作計劃、備課、作業(yè)批改及輔導(dǎo)、聽課筆記和學習筆記。
1、備課:要有明確的思想教育目標,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,思維發(fā)展目標,符合大綱要求,符合學生學習水平,環(huán)節(jié)完整并與教學同步。
2、工作計劃:按時完成好一學期的工作計劃及總結(jié)。
3、作業(yè)批改:要求教師全批全改,要求學生要有糾錯,批改后有錯的必須要求學生糾錯。確實達到查缺補漏之目的。
4、學習筆記:教師學期學習筆記不得少于2萬字,內(nèi)容必須是教育教學方面的,并且書寫工整。
5、聽課筆記:學期學習筆記不得少于25節(jié),聽課記錄內(nèi)容必須完整,并且要有自己的隨想。
八、檢查形式
教學常規(guī)檢查實行定期檢查的方法。每月14至16日和28日到30日
為落實“改進教學常規(guī)提升教育教學質(zhì)量”的上級要求,貫徹學?!跋蚪虒W管理過程要質(zhì)量”的工作思路,加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查小組
教學常規(guī)檢查小組,由校長以及教導(dǎo)處有關(guān)人員組成。具體人員如下:
組 長: 付銀平
成員: 王云菊 馬桂春
四、檢查小組的`職責和分工
1、工作職責:檢查小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報。
2、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按照熟悉學科進行臨時安排,做到既分工又合作。
五、檢查內(nèi)容
六、檢查原則
檢查過程堅持實事求是、公平、公正的原則。
七、檢查要求
1、備課:
1)要有明確的思想教育目標,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,思維發(fā)展目標,符合大綱要求,符合學生學習水平,與教學同步,課后要寫教學后記。
2)教案的內(nèi)容應(yīng)包括教學目的、重難點、教具準備、課時安排、板書設(shè)計、作業(yè)布置、教后記等,每缺一項扣2分。
3)教師無教案不能進課堂,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
2、作業(yè)批改:
1)要求教師全批全改,批改符號規(guī)范,要求學生要有糾錯,批改后有錯的必須要求學生糾錯。確實達到查缺補漏之目的。發(fā)現(xiàn)一次無訂正的扣一分。
2)作業(yè)次數(shù)與數(shù)量要符合學校規(guī)定,不符合者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3)作業(yè)的批改要及時,認真,做到全批全改,嚴禁只是布置不批改的錯誤做法,否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
4)教師要盡量避免批改錯誤,若有錯,同一作業(yè)批改錯誤每學生不得超過一次,超過者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3、輔導(dǎo):教師主動解決學生存在個性或共性問題,并通過面批等方式提高輔導(dǎo)效率。一個月輔導(dǎo)記錄不少于4次。
4、日常學生學業(yè)質(zhì)量監(jiān)控:通過調(diào)研,幫助教師診斷教學成功失敗原因,調(diào)整好教學方法,努力提高質(zhì)量。
5、教研:一學期不少于12節(jié)次并有評價記錄.教研記錄詳實。
6、課堂教學
1)教師要嚴格要求按學校課程表上課,不得隨意調(diào)課,未經(jīng)教務(wù)處批準而隨意調(diào)課者,發(fā)現(xiàn)一次兩位當事人各扣2分。
2)無故曠課者每節(jié)課扣5分。
3)教師不能坐著上課,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
4)下課鈴響后應(yīng)該立即下課,發(fā)現(xiàn)拖堂者一次扣1分。
5)下午第一節(jié)課上課教師,下課鈴響后負責監(jiān)督學生做好眼保健操,不得講課或離開教室,講課或離開教室者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
6)教師不得體罰或變相體罰學生,發(fā)現(xiàn)一次根據(jù)情節(jié)酌情扣1-3分,情節(jié)特別嚴重者且造成不良影響者加扣5分。
八、檢查形式
1、 教學常規(guī)檢查實行定期檢查和不定項目抽查相結(jié)合的辦法。(每月的28日左右進行檢查)
2、不定期專項督查:學校領(lǐng)導(dǎo)及各年級負責人隨堂聽課的時候,對上課教師的常規(guī)工作進行檢查。
3、每月公布教師常規(guī)檢查結(jié)果,每月末,將對各位教師的各次檢查結(jié)果進行綜合,作為教師本月的常規(guī)工作成績。同時,將此成績按照教師月工作積分考評辦法記入總積分。
說明:
1、常規(guī)檢查分考核小組占60%,民主評議40%。
2、此方法與學年度考評掛鉤。
3、此方法自公布之日起實施,未盡事宜,另作說明。
康家小學教務(wù)處
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十三
教學常規(guī)是對學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。教學常規(guī)培養(yǎng)教師的基本功,決定教師的教學能力。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有用教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)的敬業(yè)程度才能說明他的優(yōu)秀之處,同時教師的水平也只有在這些常規(guī)細節(jié)中才能培養(yǎng)起來?,F(xiàn)將本學期常規(guī)檢查情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容有:備課、聽課、作業(yè)批改、教學后思等。
1、檢查中發(fā)現(xiàn)大部分教師都能認真?zhèn)湔n
(1)1、不少教師教案寫得詳細、內(nèi)容全面、書寫工整。
(2)書寫較以前規(guī)范,教學環(huán)節(jié)齊全,教學過程比較詳實,個別教師教案中有自己獨到的見解,抄襲教案的現(xiàn)象有所減少。
(3)備課從目標的制定、教學方法的設(shè)計及教學手段的運用能體現(xiàn)新的課改理念,能注重學法的指導(dǎo)。
2、教師寫的教學后感比前一段時間有所提高,少部分教師的課后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側(cè)重對自己教法和學生學法的指導(dǎo)。
3、及時批改作業(yè),對鞏固知識,提高教學質(zhì)量是行之有效的`。檢查中發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時批改作業(yè),有給分、有激勵的評語,學生作業(yè)中的錯題能及時更改,多數(shù)學生書寫比較認真,格式比較規(guī)范。教師批改記錄比較細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正措施。高年級作文大部分教師有眉批和總批。
4、教師主動聽課、評課的積極性有所提高,并把精彩的瞬間記錄下來。
5、單元檢測能及時跟蹤課本考察學生,認真總結(jié)、仔細分析、及時反饋、班與班之間相互比較。
1、有少數(shù)教師的部分教案中的各個環(huán)節(jié)書寫不夠全面。
2、有少數(shù)教師的部分教學反思書寫不夠認真,沒有真正達到反思的作用,以提高今后的教育教學水平。
3、高年級作文批改有的教師只注重了總批,沒有重視眉批。
4、教師作業(yè)量把握不準:有的作業(yè)量太少,一次作業(yè)只有幾個生字;有的作業(yè)量又太多,一次作業(yè)做了好幾頁。
5、少部分教師作業(yè)批改后學生的錯題沒有及時訂正。學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視。個別教師批閱學生作文的評語缺乏針對性的指導(dǎo),從所有作業(yè)批語看,鼓勵性語言仍有待于探。
6、個別教師組織教學能力欠佳,直接影響學生良好的學習習慣。因此要多學習、多請教,提高課堂教學效率。
7、少數(shù)聽課評議沒有及時寫上。
1、認真鉆研教材,努力提高自己的教學觀念,備課時要備教材,也要備班級的學生的學習情況。年青教師應(yīng)該寫好詳細的教案。
2、課后反思要有一定的數(shù)量,也要有一定的質(zhì)量,每次上完課要認真總結(jié)反思,以改進自己的教學,為今后自己更好的教學積累一筆財富。
3、所有任課教師要針對所教學科對學生進一步進行學習習慣的培養(yǎng)。
4、抓實抓好雙基訓練,同時對學生的能力也要拓展訓練。
5、對語文學科要求加大課外閱讀量及實現(xiàn)習作教學生活化,切實提高學生的語言運用能力。
6、對待資料的工作檢查要保持良好的心態(tài),不足的就及時整改。
7、數(shù)學教案要多一點備練習。練習量要足、練習題型要多層次。
8、教學工作是繁重的,工作要做細、做足、要到量、到質(zhì)。憑良心去做,平時做好,就不會感到有負累。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇一
為落實“改進教學常規(guī)提升教育教學質(zhì)量”的要求,貫徹學?!跋蚪虒W管理過程要質(zhì)量”的工作思路,加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查小組
教學常規(guī)檢查小組人員如下:
組 長:馮新喜
副 組 員:王軍發(fā) 文敏
成 員:全體教師
四、檢查小組的職責
檢查小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查。并由副組長檢查匯總,按月進行通報。
五、檢查內(nèi)容及要求
學期教學計劃、班主任工作計劃、備課、作業(yè)批改及輔導(dǎo)、聽課筆記和學習筆記。
1、備課:要有明確的思想教育目標,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,思維發(fā)展目標,符合大綱要求,符合學生學習水平,環(huán)節(jié)完整并與教學同步。
2、工作計劃:按時完成好一學期的工作計劃及總結(jié)。
3、作業(yè)批改:要求教師全批全改,要求學生要有糾錯,批改后有錯的必須要求學生糾錯。確實達到查缺補漏之目的。
4、學習筆記:教師學期學習筆記不得少于2萬字,內(nèi)容必須是教育教學方面的,并且書寫工整。
5、聽課筆記:學期學習筆記不得少于25節(jié),聽課記錄內(nèi)容必須完整,并且要有自己的隨想。
八、檢查形式
教學常規(guī)檢查實行定期檢查的方法。每月14至16日和28日到30日
為了加強校本部教學工作的過程管理,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的`教學行為,提高校本部教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使校本部教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的良好局面。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效,客觀、公正地評價學校、教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教學常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì)。
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為中心校的年度考評提供依據(jù)。
三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:崔明
成 員:趙洪偉 劉瑩瑩
四、檢查內(nèi)容
包括計劃、備課、課堂教學、作業(yè)、聽評課、教學反思、業(yè)務(wù)學習摘記、檢測、輔導(dǎo)、基本功訓練、總結(jié)等。
五、檢查原則
堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
六、檢查細則
按照《校本部教學常規(guī)工作考核細則》的有關(guān)指標執(zhí)行。
七、檢查形式
實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法。
1、定期檢查:由教學常規(guī)工作檢查小組在每月的月末集中檢查一次,并量化打分,評出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。
2、不定期抽查:
由教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組人員在隨堂聽課的時候,對上課教師的教學常規(guī)工作進行檢查。也可平時對教師進行教學常規(guī)工作檢查(每月不少于1次)。并及時公布檢查結(jié)果。
八、檢查結(jié)果權(quán)分:
1、定期檢查占70%,不定期抽查占30%。
2、教導(dǎo)處以定期和抽查兩種分數(shù)綜合得出教師月末綜合評定的教學常規(guī)分。
3、以各月末綜合評定的教學常規(guī)分的平均分計入學期教學常規(guī)得分(即平時工作分)。
校本部
2017年3月4日
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇二
教學案中課題、目標、重難點、教學過程、板書設(shè)計、當堂訓練、教學反思每少一項扣0.5分。
作業(yè)與批改
作業(yè)設(shè)置:
語文作業(yè):語文每篇課文一次,作文設(shè)大小作文,大作文間周一次,周記(小作文)每周一篇。二年級設(shè)寫話作業(yè)。
數(shù)學作業(yè):每周不少于3次
英語:每單元不少于2次
科學、品社每周不少于1次
批改與記錄
語文作業(yè)總分7分,每篇課文一次作業(yè),全批全改,每少一次扣1分,作文間周一次,全批全改,每少1篇扣1分,批改量少于2/3扣2分。周記,教師略批,不批不得分。
每次作業(yè)批改必須有簡單的激勵性評語、等級評價、批改日期;學生改正及時。 學習筆記
集體學習和分散學習2本每種每學期不少于6000字。集體學習筆記按規(guī)定的.時間做記錄。
聽評課
每學期聽課20節(jié)以上。說課(要有說課案)也可算一節(jié),達到要求得4分
輔導(dǎo)與測試
輔導(dǎo)每周不少于1次。測試應(yīng)使用等級評定與分數(shù)評價結(jié)合,查閱成績記錄單和試卷,每次測試要有試卷分析而且有錯題糾正措施。
教案應(yīng)緊扣教學內(nèi)容設(shè)定教學目標,教學過程的預(yù)設(shè)與生成應(yīng)突出學科特點,體現(xiàn)學科《課程標準》在“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀”三個維度上的基本要求。教案撰寫應(yīng)符合常規(guī)的要求,反映教師的教學特點。具體評價標準如下:
一、教學目標(10%):
1、體現(xiàn)知識與技能,過程與方法,情感態(tài)度與價值觀的有機統(tǒng)一。
2、目標明確,具體,恰當,具有可操作性。
二、教學重難點(10%):
能根據(jù)教學內(nèi)容和學生的認知水平,緊扣教學目標,恰當?shù)卮_定教學的重點和難點。
三、教學過程設(shè)計(70%):
1、教學過程安排有序,符合認知規(guī)律,符合學生實際,教學步驟嚴謹,過渡自然,時間安排合理。
2、面向全體學生,因材施教,關(guān)注差異,注重學生學習興趣、習慣、信心等非智力因素的培養(yǎng),全面提高學生素質(zhì)。
3、課堂教學內(nèi)容容量適度,突出重點;抓住關(guān)鍵,突破難點。課堂提問有針對性,有利于發(fā)展學生的思維。
4、根據(jù)學科特點、教學內(nèi)容與學生實際,選擇體現(xiàn)啟發(fā)式教學原則的、合適的教學方法,并恰當運用現(xiàn)代化教學手段輔助教學,增強教學的靈活性和直觀性。
5、正確處理教與學的關(guān)系,體現(xiàn)師生互動,生生互動;引導(dǎo)學生自主學習,合作學習,探究學習,讓學生在探究中解決問題。
四、板書設(shè)計(10%):
板書設(shè)計簡明合理,書寫文字規(guī)范。重點說明:檢查教案是否一課一案。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇三
為了深入推進我校課程改革工作,加強教學工作的過程管理,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的教學行為,提高我校教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使我校教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的良好局面。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效,客觀、公正地評價學校、教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教學常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì)。
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為學校的年度考評、教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:xx-x
副組長:xx-x
成 員:xx-x xx-x xx-x xx-x xx-x xx-x xx-x
四、檢查內(nèi)容
包括教學工作計劃、備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、復(fù)習、考查和監(jiān)測、上公開課和聽課、校本研修手冊和教學總結(jié)等。
五、檢查原則
堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
六、檢查形式
實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法進行。
1、定期檢查:由教學常規(guī)工作檢查小組定于第九周和第十八周各進行一次檢查,并量化打分,評出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。
2、不定期抽查:不定期抽查分兩種形式。
(1)學校教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組成員抽選個別教師進行教學常規(guī)工作檢查。
(2)由學校教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組中副組長等人員在隨堂聽課的時候,對上課教師的教學常規(guī)工作進行檢查。
xx學校
20xx年xx月xx日
為了加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為學校領(lǐng)導(dǎo)實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和黨的“三個代表”重要思想為指針,以全面實施素質(zhì)教育為目標,以推進基礎(chǔ)教育課程改革為重點,以深化新課程改革為核心,以推進本校教師的素質(zhì)和專業(yè)水平,提高教師自身的科學素養(yǎng)。促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作重點
1、繼續(xù)深化新課程改革教學工作
(1)、做好新課程學科培訓工作,讓所有執(zhí)教新課程教師在實踐工作中,不斷地更新理論觀念,以先進的'教學理論和觀念來指導(dǎo),以取得更好的成績。
(2)、積極做好新課程的開設(shè)和實施工作,在開足開齊課程的前提下,還要開好課程,特別是抓好“地方課程和學校課程”、“綜合實踐課程”的開設(shè)和實施工作。
(3)、做好新課程教學專題研討活動,以校本研究的形式舉行新課程教學研討會,努力提高教師的執(zhí)教能力。
2、大力加強校本教研制度建設(shè)
(1)繼續(xù)做好校本教研聯(lián)系校教研活動,規(guī)范其操作流程,健全其運行機制。校本聯(lián)系校的規(guī)范操作流程包括:主題—制訂計劃—組織、評價。最好還要做好宣傳報導(dǎo)活動。
(2)、積極參加市教研室、區(qū)教研室、學區(qū)舉行的教研活動,推進我校薄弱學科和薄弱教研組的建設(shè),對于教研組的建設(shè)和教研活動的開展,要有切實可行的計劃。
(3)、抓好學校教研組建設(shè)和校本教研制度建設(shè),完善教研網(wǎng)絡(luò),逐步我校的校本教研規(guī)范化,常態(tài)化、特色化發(fā)展。
三、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的宗合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
四、領(lǐng)導(dǎo)小組
1、成立教學常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)教育辦公室主任和鎮(zhèn)教研室有關(guān)人員組成。具體人員如下:
組 長:尚繼軍
成 員:李惟忠 李桂香 石志奎
2、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責和分工
(1)、工作職責:領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報。
(2)、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按分管學科進行臨時安排,做到既分工又合作。
五、檢查內(nèi)容
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容包括備課、上課、作業(yè)批改、質(zhì)量檢測、家訪、課
外活動、學生座談會等。
六、檢查原則
檢查過程堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
七、檢查細則
教學常規(guī)檢查按照《教學常規(guī)管理方案細則》中評價細則執(zhí)行。
八、檢查形式
教學常規(guī)檢查實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法,均實行分組、分學科進行。
2、不定期抽查:根據(jù)工作需要,對某一學科,或開展的某項教研活動進行調(diào)研。
xx鎮(zhèn)學校教學常規(guī)檢查細則
一、材料上交及任務(wù)完成情況(10分)
學校工作計劃、教學計劃、教科研計劃、德育工作計劃等各種材料按時上交并保證質(zhì)量。各種材料內(nèi)容詳實,實用性強,并抓好落實。鎮(zhèn)教研室安排的各種活動按時參加。
二、備課(40分)
1、教師必須要做到一課一案,新教師要求三分之二以上為詳案,教案要填全各種項目,按教學計劃的進展工作。(15分)
2、教案結(jié)構(gòu)完整,教學目標明確,要求重點、難點突出,內(nèi)容科學,書寫規(guī)范。(10分)
3、課后要仔細總結(jié),每課要有一個教學反思、心得體會或教后感。教后感包括任務(wù)落定,存在問題,優(yōu)點,缺點補救措施。(15分)
備注:備課不僅要有足量的數(shù)量,還要夠好的質(zhì)量,如果實備教案不足為規(guī)定數(shù)量的三分之二,則此項不予考核,為0分。
三、作業(yè)批改(50分)
1、學生作業(yè)整潔,書寫規(guī)范,無涂改現(xiàn)象。(10分)
2、學生作業(yè)數(shù)量足,教師批改次數(shù)夠(10分)
3、教師親自批改,及時批改。改后能及時分析、訂正、反饋,不馬虎、拖延。對學生訂正的題目有老師復(fù)批痕跡。(10分)
4、批改時注明日期、評語或等第。評語力求書寫規(guī)范、字跡端正。用激勵
性的評語,不諷刺挖苦學生。(10分)
5、根據(jù)學科特點,采用靈活多樣的批改方式,提倡評語式批評,以激勵為主。(10分)
四、教學過程(100分)
上課體現(xiàn)新課程理念,落實“三變”“五讓”,倡導(dǎo)自主、探究、合作的學習方式,具體標準參照區(qū)教研室下發(fā)的各科課堂教學評價標準。
五、學情(40分)
學校定期開好學生會或家長會,了解教情和學情。開展各種學生競賽及學生的評優(yōu)選先活動。
六、常規(guī)檢查(40分)
學校要加強教學常規(guī)檢查的力度。從實效出發(fā),突出查問題,抓整改,樹典型。加強反饋力度和整改力度。檢查結(jié)果使用合理。常規(guī)檢查兩次以上(檢查記錄詳實,檢查情況分析包括優(yōu)缺點、整改意見、反饋整改。)
七、教研活動(120分)
1、 校本培訓深入扎實,活動豐富,方法靈活,成效顯著。領(lǐng)導(dǎo)教師業(yè)務(wù)學習筆記每學期不少于1.5萬字。領(lǐng)導(dǎo)教師外出學習回校交流制度落實到位。(30分)
2、骨干教師、青年教師培養(yǎng)措施到位。落實不同層次的教師“四個一”。(20分)
3、校級大型教研活動(不包括質(zhì)量分析會)每學期不少于2次,活動材料詳實(有計劃、過程、結(jié)果等),校長或分管副校長參加。(10分)
4、教研組活動正常,每兩周不少于1次,活動主題明確,內(nèi)容充實與教研
組計劃吻合。(10分)
5、落實聽評課制度,做到多聽課,聽好課,勤反思,聽課記錄詳實,評析到位,反饋及時。組織各種課堂教學研討活動。(30分)
6、積極組織各種評優(yōu)選先活動,材料詳實,促進教師迅速成長。(20分) 說明:教學檢查,集中地點進行檢查,無及時上交的檢查材料,不予評分。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇四
為了加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為學校領(lǐng)導(dǎo)實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。
以鄧小平理論和黨的“三個代表”重要思想為指針,以全面實施素質(zhì)教育為目標,以推進基礎(chǔ)教育課程改革為重點,以深化新課程改革為核心,以推進本校教師的素質(zhì)和專業(yè)水平,提高教師自身的科學素養(yǎng)。促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
1、繼續(xù)深化新課程改革教學工作
(1)、做好新課程學科培訓工作,讓所有執(zhí)教新課程教師在實踐工作中,不斷地更新理論觀念,以先進的教學理論和觀念來指導(dǎo),以取得更好的成績。
(2)、積極做好新課程的開設(shè)和實施工作,在開足開齊課程的前提下,還要開好課程,特別是抓好“地方課程和學校課程”、“綜合實踐課程”的開設(shè)和實施工作。
(3)、做好新課程教學專題研討活動,以校本研究的形式舉行新課程教學研討會,努力提高教師的執(zhí)教能力。
2、大力加強校本教研制度建設(shè)
(1)繼續(xù)做好校本教研聯(lián)系校教研活動,規(guī)范其操作流程,健全其運行機制。校本聯(lián)系校的規(guī)范操作流程包括:主題―制訂計劃―組織、評價。最好還要做好宣傳報導(dǎo)活動。
(2)、積極參加市教研室、區(qū)教研室、學區(qū)舉行的教研活動,推進我校薄弱學科和薄弱教研組的`建設(shè),對于教研組的建設(shè)和教研活動的開展,要有切實可行的計劃。
(3)、抓好學校教研組建設(shè)和校本教研制度建設(shè),完善教研網(wǎng)絡(luò),逐步我校的校本教研規(guī)范化,常態(tài)化、特色化發(fā)展。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的宗合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
1、成立教學常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)教育辦公室主任和鎮(zhèn)教研室有關(guān)人員組成。具體人員如下:
組長:
成員:
2、領(lǐng)導(dǎo)小組的職責和分工
(1)、工作職責:領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報。
(2)、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按分管學科進行臨時安排,做到既分工又合作。
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容包括備課、上課、作業(yè)批改、質(zhì)量檢測、家訪、課外活動、學生座談會等。
檢查過程堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
教學常規(guī)檢查按照《教學常規(guī)管理方案細則》中評價細則執(zhí)行。
教學常規(guī)檢查實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法,均實行分組、分學科進行。
2、不定期抽查:根據(jù)工作需要,對某一學科,或開展的某項教研活動進行調(diào)研。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇五
為進一步推進學校精細化管理,不斷優(yōu)化學校常規(guī)工作,充分發(fā)揮師生的主動性、積極性和潛能,保障學校一切教育教學工作順利開展。特開展此項常規(guī)檢查,具體如下:
(一)檢查內(nèi)容:各學科備課本。
(二)檢查時間:201x年1月15日,周四中午12:30開始集中檢查。
(三)檢查形式:教案集中檢查。
(四)檢查地點:階梯教室。
(五)檢查重點。
2.教師的個性教案設(shè)計是否針對本班學生的特點,評分看學生學習得失的分析。
3.教師的反思是否結(jié)合教學與學生的情況展開分析。
4.關(guān)注學生作業(yè)設(shè)計的情況(內(nèi)容與量是否合理)。
5.書寫文字是否規(guī)范。
(一)檢查內(nèi)容。
教師本學期聽課筆記。
(二)檢查形式。
集中檢查。
(三)檢查時間。
201x年1月15日。
(四)檢查重點。
1.教師聽課節(jié)數(shù)每學期不少于12節(jié),教研組長不少于16節(jié);學校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)每學期聽課節(jié)數(shù)不少于16節(jié)。(少先隊與總務(wù)處的聽課節(jié)數(shù)不少于12節(jié);校長、教學副校長和教導(dǎo)主任不少20節(jié))。
2.聽課筆記中是否有聽課反思或隨感。
(一)檢查內(nèi)容:課堂作業(yè)本。
(二)檢查形式:檢查作業(yè)本,作業(yè)樣本抽查率一般不低于10%。
(三)檢查時間:1月13日(周二中午12:30——1:00)。
(四)檢查重點:
1.批改是否符合《春江小學作業(yè)批改制度》,批改符號的規(guī)范使用,批改是否具學業(yè)指導(dǎo)意義。
2.學生訂正情況。訂正格式是否規(guī)范(符合批改制度),文字書寫是否規(guī)范。學生訂正、教師再批改是否及時。
3.大力提倡批改促進學生發(fā)展的批改形式,找出批改中的不夠完善之處。
4.關(guān)注學生作業(yè)的量與內(nèi)容質(zhì)量。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇六
根據(jù)柏城鎮(zhèn)教育管理辦公室安排,為深入落實教學常規(guī)管理,落實《高密市小學教學常規(guī)實施的意見》精神,柏城小學教學管理區(qū)決定于2011年6月8日對老師的備課、作業(yè)與批改、聽課手冊、理論學習筆記、小課題研究手冊進行檢查。
一、檢查小組
組 長:孫彥起
副組長:葛玉貴
成 員:陳玉芬、祝繼泉、常濤、臧遠、李秀玲、于云、王芳?。ò爻切W、夏家溝小學各出教師一人)
二、檢查程序
1.各學校要在6月8日前對所有專任教師(包括干部)的常規(guī)進行檢查一次,并按照成績高低進行分類(一類教師占30%,二類教師占40%,三類教師占30%),填寫好《xx小學任課教師情況統(tǒng)計表》,電子稿發(fā)柏小辦(6月8日上午),紙質(zhì)稿一份,于6月8日下午上交。
2.檢查小組于6月8日下午2:40在柏城小學多媒體教室開會,抽簽決定各學校被檢查人員(抽查總?cè)藬?shù)的30%的專任教師進行檢查)。
3.各學校被檢查人員的常規(guī)材料于1小時內(nèi)送到柏城小學多媒體教室。
4.檢查人員檢查。
5.檢查完畢,算好各樣的平均分,各學校以該平均分提報分數(shù)。
柏城小學
2012年6月6日
附:檢查范圍
1、備課按管理區(qū)要求
2、作業(yè)及批改查12個周的內(nèi)容。
3、聽課:教齡三年以內(nèi)的教師每學期聽課不少于20節(jié),其他教師每周聽課不少于一節(jié);
理論筆記達1萬字。
4、小課題研究手冊
為了加強校本部教學工作的過程管理,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的教學行為,提高校本部教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使校本部教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的.良好局面。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效,客觀、公正地評價學校、教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教學常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為。
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì)。
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為中心校的年度考評提供依據(jù)。
三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:崔明
成 員:趙洪偉 劉瑩瑩
四、檢查內(nèi)容
包括計劃、備課、課堂教學、作業(yè)、聽評課、教學反思、業(yè)務(wù)學習摘記、檢測、輔導(dǎo)、基本功訓練、總結(jié)等。
五、檢查原則
堅持實事求是、公平、公正、公開的原則。
六、檢查細則
按照《校本部教學常規(guī)工作考核細則》的有關(guān)指標執(zhí)行。
七、檢查形式
實行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法。
1、定期檢查:由教學常規(guī)工作檢查小組在每月的月末集中檢查一次,并量化打分,評出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。
2、不定期抽查:
由教學常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組人員在隨堂聽課的時候,對上課教師的教學常規(guī)工作進行檢查。也可平時對教師進行教學常規(guī)工作檢查(每月不少于1次)。并及時公布檢查結(jié)果。
八、檢查結(jié)果權(quán)分:
1、定期檢查占70%,不定期抽查占30%。
2、教導(dǎo)處以定期和抽查兩種分數(shù)綜合得出教師月末綜合評定的教學常規(guī)分。
3、以各月末綜合評定的教學常規(guī)分的平均分計入學期教學常規(guī)得分(即平時工作分)。
校本部
2017年3月4日
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇七
1、整體情況:我校語文、數(shù)學實行電子備課,教案是在集體備課的基礎(chǔ)上,統(tǒng)一打印,但中心校要求平時進行二次備課,通過對教案的檢查,評選出優(yōu)秀教案5人,良好2人。項目齊全,書寫工整、認真,課時量符合要求。
2、個別情況:科任教師教學目標籠統(tǒng),重難點定位不準確,教學法體現(xiàn)不明顯,師生雙邊活動不明,板書設(shè)計少,教學反思少。個別教師檢查期間教學進度沒有制定,教案過于簡單提綱化,部分章節(jié)備課時數(shù)不足。缺乏創(chuàng)新意識。
1、大部分教師課前準備充分,教態(tài)大方、自然、有感染力。
2、課堂教學體現(xiàn)新課程理念,
3、教學方法得當,師生互動性強。
4、個別科任教師課前準備不充分,不能充分挖掘和創(chuàng)造性的使用教材??茖W課沒有盡可能利用實驗器材。
5、課堂結(jié)構(gòu)不合理,
1、整體情況:優(yōu)秀5人,良好1人。作業(yè)量適中,批改認真,有指誤,有改錯,有等級。
教師互相聽課節(jié)數(shù)不夠,內(nèi)容記錄齊全,書寫工整;個別教師聽課節(jié)次太少,有記錄,但不夠詳實,尤其是評價太簡單,反思較少,不能顯示對做課教師的真實評價。
教案書寫方面:
1、加強對全冊教材整體分析,認真學習課標,做好單元備課記錄。
2、注意教學反思的書寫,真正做到對課堂失誤的總結(jié)和改進。
3、鼓勵備課創(chuàng)新,提倡教學改革與創(chuàng)新,增強備課的實效性。
4、定期檢查教師的教案,并做好記錄。
1、注意題量的適中,注意每周的作業(yè)次數(shù)。建議教師們在布置作業(yè)時注意題目的篩選,一定要精心設(shè)計,糾正作業(yè)的隨意性和單一性。
2、注意鼓勵性評語的`使用,以激發(fā)學生學習的熱情。
1、端正態(tài)度,認真聽課,注意聽課的數(shù)量和質(zhì)量。
2、評價要認真,反思要到位,真正達到互相學習、取長補短、共同提高的目的。
有些問題是以前就存在的,但是沒有引起教師的足夠重視,比如:作業(yè)的精心設(shè)計、作業(yè)批改中的指誤、鼓勵性評語的使用;還如:聽課次數(shù)及評語、反思等等常規(guī)要求落到實處。
xxxx小學
xxxx年xx月xx日
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇八
為了全面貫徹黨的教育方針,加強我校教學常規(guī)管理,推進基礎(chǔ)教育課程改革,全面提高教育教學質(zhì)量。為總結(jié)常規(guī)工作的經(jīng)驗做法,更好地開展下學期的教學工作,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)方面“狠抓教學常規(guī),提高教學質(zhì)量”一直是我校治校理念,從總體來看,重視學校規(guī)章制度建設(shè),教學常規(guī)管理制度健全,對教師的業(yè)務(wù)學習、備課、上課、聽課、評課、布置作業(yè)、輔導(dǎo)學生等教學常規(guī)工作有了明確的要求,學校工作有章可循。老師們在執(zhí)行教學常規(guī)的態(tài)度上是良好的,基本上能按照教學常規(guī)的要求開展日常教學工作,保證了學校教學工作有序的進行,體現(xiàn)了老師們較強的責任心。
(1)教案:總體上看,教師們備課態(tài)度較認真,教案詳盡,課時數(shù)量充足;
個別的`教師的備課書寫字跡清晰端正,設(shè)計合理,過程詳細,教學目標明確,重難點把握準確到位,體現(xiàn)教法、學法,教學過程清楚,作業(yè)設(shè)計格式統(tǒng)一,練習層次分明,圖文并茂,練習量適當,有詳細的板書設(shè)計,課后反思及時、詳細、深入、能根據(jù)實際情況有感而發(fā),單元檢測分析表填寫詳細。通過認真細致檢查,學校教師能按要求書寫教案,教案格式規(guī)范,重點、難點突出,教學內(nèi)容充實,條理性強,能夠按照教學改革的思路組織教學,教學資料準備齊全。各學科教師的作業(yè)批改及時、認真,有批注且對部分潛能學生進行針對性強的面批。不難看出,在提高學生學習成績方面,我校教師做了大量的工作和努力。教案寫得好的教師有:胡艷林、郝建波、蘇斌。
涉及書中的習題均有詳盡的批改。個別數(shù)學老師(胡明星)根據(jù)學生差異采用分層次布置作業(yè)的做法,調(diào)動不同層次學生的學習積極性。作業(yè)優(yōu)秀的班級有:五年級和四年級,學生作業(yè)本保潔的好并配置了書皮,學生字跡工整干凈。存在問題:學生作業(yè)本保潔不好,紙頁不整齊,個別學生字跡潦草需要努力。
(3)作業(yè)批改記錄:教師能夠從分利用批改記錄并及時記錄尤其是后進生輔導(dǎo)記錄:大部分教師的培優(yōu)扶差記錄本都是能夠認真真實的記錄,體現(xiàn)扶差得更為詳細有學生姓名、存在的問題、解決的方法,但沒體現(xiàn)尖子輔導(dǎo)。
(4)作文周記:教師能夠認真對待每次的作文和周記,作文教案書寫規(guī)范、認真,每篇作文按課時備課,每課時根據(jù)學生實際定好教學目標,確定教學重、難點,有一定的教學準備,教學過程較清晰,在批改時能夠仔細閱讀并給出一定的評語。
(5)聽課筆記:每位教師能夠充分利用自己所聽的每一節(jié)課進行詳細的評課從中獲得更多的新理念。
(6)試卷分析:大部分教師能夠認真及時批閱學生的試卷,并重視書寫質(zhì)量分析報告。重視了試卷講評工作注重學困生輔導(dǎo),內(nèi)容具體、效果明顯。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇九
為認真落實**市小學教學工作會議精神,全面提高學校的教學質(zhì)量,根據(jù)**鎮(zhèn)中心小學教研室教學工作安排,結(jié)合我校實際教學情況,我校于20xx年9月28-29日進行了本學期的第一次常規(guī)工作檢查,根據(jù)各教研組的檢查反饋情況,現(xiàn)將檢查情況通報如下:
總體上看,老師們在備課方面都傾注了大量的時間來鉆研教材,課前都考慮到學生的情況,采用了手寫教案和電子教案相結(jié)合的方式,電子教案博眾家之所長,手寫教案真實有效,注重因材施教。大部分教案目標明確,重難點突出,課前準備充分,教學環(huán)節(jié)清楚,并有自己的反思。其中**老師的教案實用、細致、針對性強;劉雪瑩老師的教案充分體現(xiàn)了學生的主體性,教學環(huán)節(jié)的設(shè)計科學,教學后記詳細,有一定的經(jīng)驗借鑒性;**老師的教學后記就如其人,是一個思考者,后記中融入了大量的思考,并且有一定的深度;**老師的教案也如其人,嚴謹、踏實,她的教案設(shè)計嚴謹,環(huán)環(huán)相扣,課后小記詳盡;數(shù)學教師們備課態(tài)度較認真,教案詳盡,課時數(shù)量充足;大多數(shù)教師能根據(jù)所任學科教材及所教班級實際,認真制定好新學期教學計劃,安排好教學進度。語文老師每篇課文按課時備課,每課時根據(jù)學生實際定好教學目標,確定教學重、難點,有一定的教學準備,教學過程較清晰。全體數(shù)學教師能按規(guī)定備課,備課有超前意識;個別的教師的備課書寫字跡清晰端正,設(shè)計合理,過程詳細,教學目標明確,重難點把握準確到位,體現(xiàn)教法、學法,教學過程清楚,作業(yè)設(shè)計格式統(tǒng)一,練習層次分明,圖文并茂,練習量適當,有詳細的板書設(shè)計,課后反思及時、詳細、深入、能根據(jù)實際情況有感而發(fā),單元檢測分析表填寫詳細。備課優(yōu)秀的教師有:**等。
個別教師沒有按要求備詳案,教案欠規(guī)范,計劃、目標、重難點、課時、過程不清,課時數(shù)不足;有些教師的教案教學環(huán)節(jié)、結(jié)構(gòu)不清,沒有填好教學目標、重點、難點、教具準備等;個別教案的重難點全部一樣,有的重難點過于隨便,把握不準;教學過程沒有練習也為數(shù)不少,數(shù)學課堂沒練習實在有點說不過去;個別教師沒有書寫板書設(shè)計和課后反思或時有時沒;教學反思有一定的量,但教學的反思停留在形式化,針對性不強,對以后的教學無多大的幫助。不能很好地起到反思——調(diào)整——改進的作用;個別的教案的板書過于簡單,只有課題或只寫“例1”其它什么都沒有;部分教師的教案后面完全沒單元檢測情況分析表;存在教學反思隨便、亂寫、不深入。
二、
開學伊始,我們組織全體任課教師認真學習了費縣教育局教研室關(guān)于作業(yè)的要求與規(guī)范,在檢查中發(fā)現(xiàn)大多數(shù)老師能按照新要求去布置,批改質(zhì)量有了大幅度的提高。在作業(yè)方面表現(xiàn)較好的老師有:王佳、王全英、李召春、徐太珍等。
1、主要成績:
(1)多數(shù)教師布置的作業(yè)量適度,批改及時有復(fù)批;
(2)涉及書中練習冊上的習題均有詳盡的批改。
(3)個別數(shù)學老師根據(jù)學生差異采用分層次布置作業(yè)的做法,調(diào)動不同層次學生的學習積極性。一部分數(shù)學老師課中適當加一些思考題。
(4)希望老師更加注重學生作業(yè)本上激勵性評語的運用。將作業(yè)本開發(fā)為進行班級管理的又一陣地,成為家長、老師、學生情感溝通的橋梁。
2、存在問題:
(1)學生作業(yè)本保潔不好,紙頁不整齊。
(2)個別班中學生本上的作業(yè)量不統(tǒng)一
(3)個別老師批改作業(yè)不夠認真、嚴謹。
(4)建議老師加強對學困生多采用面批形式。
(5)數(shù)學教師的周記月記數(shù)量不夠。
(6)部分語文老師的作文批改的不及時。
(7)作業(yè)批改記錄的使用效果不好,存在著應(yīng)付的現(xiàn)象。
1、教學設(shè)計要體現(xiàn)個性,雖然有的.修改后稍有不同。修改意見不要為了修改而修改,要根據(jù)班級學生的實際情況而修改,教后反思要寫得實在而有針對性,要有有理論性的東西,不能只言片語。施教前必須將教案仔細閱讀,認真修改。1、認真鉆研教材,努力提高自己的教學觀念,備課時要備教材,也要備班級的學生的學習情況。年青教師應(yīng)該寫好詳細的教案。按實際上課課時進行備課。
2、借鑒人家的東西要聯(lián)系自己的實際情況,認真舍取,而不能照搬照抄。
3、課后反思要有一定的數(shù)量,也要有一定的質(zhì)量,每次上完課要認真總結(jié)反思,以改進自己的教學,為今后自己更好的教學積累一筆財富。
4、在批閱學生作業(yè)時發(fā)現(xiàn)學生有錯誤,要少打“×”,圈出來或劃出來,讓學生訂正后再批。
5、把漏寫的東西要及時整改,補充完整。
6、對待資料的工作檢查要保持良好的心態(tài),不足的就整改。
7、數(shù)學教案要多一點備練習。練習量要足、練習題型要多層次。
8、教學工作是繁重的,工作要做細、做足、要到量、到質(zhì)。憑良心去做,平時做好,就不會感到有負累。
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十
教學常規(guī)檢查是學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。只有搞好教學常規(guī)才能有成效的促進教學工作。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有通過教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等一系列的常規(guī)細節(jié)中才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的教學能手。因此每月一次我們對全體教師的教案、業(yè)務(wù)學習記錄等教學情況的過程管理進行檢查。這幾本次檢查情況較好,教師都比較重視,檢查內(nèi)容完整、全面,現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容有:備課、聽課、評課、作業(yè)批改及教學后記、業(yè)務(wù)學習記錄。
1.備課力求完美。這次檢查發(fā)現(xiàn)每位教師都能認真?zhèn)湔n。
(1)所有教師都能做到統(tǒng)觀全冊,有全冊的教材分析和單元教材分析,制定教學計劃和教學進度,均有超前備課。
(3)備課從目標的制定、教學方法的設(shè)計及教學手段的運用能體現(xiàn)新的課改理念,能注重學法的指導(dǎo)。
(4)集體備課基本能做到二次備課,備教材、備學生。
2.教師寫的教學后感比前一段時間有所提高,少部分教師的課。
后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側(cè)重對自己教法和學生學法的指導(dǎo),并且還能對自己不得法的教學手段、方式、方法進行解剖。
3.及時批改作業(yè),對鞏固知識,提高教學質(zhì)量是行之有效的。本次檢查發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時批改作業(yè)。有等級有激勵的語言。學生作業(yè)中的錯題能及時更改。多數(shù)學生書寫比較認真,格式比較規(guī)范。教師批改記錄比較細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正措施。
4.教師主動聽課、評課的積極性有所提高,并把精彩的瞬間記錄下來,能及時的從聽課活動中反思自己努力的方向,博他人的教學之長彌補自己的教學不足,基本上能體現(xiàn)出學生對所學學科的興趣如何。
5.單元檢測能及時跟蹤課本考察學生,認真總結(jié)、仔細分析、及時反饋、班與班之間相互比較。
1.學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視,要加強年級間的作業(yè)評比活動以帶動學生的書寫。從所有作業(yè)批語看,鼓勵性語言仍是單一。
2.個別教師教案環(huán)節(jié)不夠完整,應(yīng)加強學科間的交流學習,特別是年輕教師多想有經(jīng)驗的教師學習。
3.對所任學科的教材缺乏系統(tǒng)性教學,知識面窄,不能最大限度地滿足學生的知識需求,對教材中綜合性的知識教學不太適應(yīng)。
4.個別學生學習目的不明確,學習積極性差,完成作業(yè)不主動,
應(yīng)付差事,缺乏克服困難的勇氣和信心。
5.學習方法不當,上課不注意聽講,注意力分散,課下不能及時復(fù)習鞏固,致使接受新知識能力相差較大。
6.學習知識死板,不靈活,不能舉一反三,對能力性的問題缺乏思考。
1.批改作業(yè)不要用一個大鉤,應(yīng)該給每一道小題目都要打上一個鉤。這樣能體現(xiàn)老師的精批細改,最后所寫批語要規(guī)范、清楚、給學生以榜樣示范。
2.對于作業(yè)封面要求教師對學生進行教育,要整潔、不允許涂涂劃劃。
3.所有任課教師要針對所教學科對學生進一步進行學習習慣的培養(yǎng)。
5.改進課堂教學,提高效率,抓實抓好雙基訓練,同時對學生的能力也要拓展訓練。
教學常規(guī)是學校教學工作的核心,是學校的立足之本,更是教師份內(nèi)的本職工作。通過本次教學常規(guī)的檢查,一方面找出我們的不足,另一方面也是我們互相學習和交流的機會,這樣更能促進我們教學常規(guī)工作的進一步落實,改進我們的教學工作,使我們的教學工作再上一個新臺階!
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小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十一
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編收集整理的小學教學常規(guī)檢查總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教學常規(guī)檢查是學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。只有搞好教學常規(guī)才能有成效的促進教學工作。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有通過教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等一系列的常規(guī)細節(jié)中才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的教學能手。因此9月21日我們對全體數(shù)學教師的教案、作業(yè)等教學情況的過程管理進行檢查。本次檢查情況較好,教師都比較重視,檢查內(nèi)容完整、全面,現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容有:備課、聽課、評課、作業(yè)批改及教學后記。
1、備課力求完美。這次檢查發(fā)現(xiàn)每位教師都能認真?zhèn)湔n
(1)所有教師都能做到統(tǒng)觀全冊,有全冊的教材分析和單元教材分析,制定教學計劃和教學進度,均有超前備課。
(3)備課從目標的制定、教學方法的設(shè)計及教學手段的運用能體現(xiàn)新的課改理念,能注重學法的指導(dǎo)。
2、教師寫的教學后感比前一段時間有所提高,少部分教師的課后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側(cè)重對自己教法和學生學法的指導(dǎo),并且還能對自己不得法的教學手段、方式、方法進行解剖。
3、及時批改作業(yè),對鞏固知識,提高教學質(zhì)量是行之有效的。本次檢查發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時批改作業(yè)。有等級有激勵的語言。學生作業(yè)中的錯題能及時更改。多數(shù)學生書寫比較認真,格式比較規(guī)范。教師批改記錄比較細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正。
4、單元檢測能及時跟蹤課本考察學生,認真總結(jié)、仔細分析、及時反饋、班與班之間相互比較。
1、學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視,要加強年級間的作業(yè)評比活動以帶動學生的`書寫。從所有作業(yè)批語看,鼓勵性語言仍是單一。
2、個別教師教案環(huán)節(jié)不夠完整,應(yīng)加強學科間的交流學習,特別是年輕教師多想有經(jīng)驗的教師學習。
3、對所任學科的教材缺乏系統(tǒng)性教學,知識面窄,不能最大限度地滿足學生的知識需求,對教材中綜合性的知識教學不太適應(yīng)。4個別學生學習目的不明確,學習積極性差,完成作業(yè)不主動,應(yīng)付差事,缺乏克服困難的勇氣和信心。
5、學習方法不當,上課不注意聽講,注意力分散,課下不能及時復(fù)習鞏固,致使接受新知識能力相差較大。
6、學習知識死板,不靈活,不能舉一反三,對能力性的問題缺乏思考。
1、批改作業(yè)不要用一個大鉤,應(yīng)該給每一道小題目都要打上一個鉤。這樣能體現(xiàn)老師的精批細改,最后所寫批語要規(guī)范、清楚、給學生以榜樣示范。
2、對于作業(yè)封面要求教師對學生進行教育,要整潔、不允許涂涂劃劃。
3、所有任課教師要針對所教學科對學生進一步進行學習習慣的培養(yǎng)。
5、改進課堂教學,提高效率,抓實抓好雙基訓練,同時對學生的能力也要拓展訓練。
教學常規(guī)是學校教學工作的核心,是學校的立足之本,更是教師份內(nèi)的本職工作。通過本次教學常規(guī)的檢查,一方面找出我們的不足,另一方面也是我們互相學習和交流的機會,這樣更能促進我們教學常規(guī)工作的進一步落實,改進我們的教學工作,使我們的教學工作再上一個新臺階!
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十二
為落實“改進教學常規(guī)提升教育教學質(zhì)量”的要求,貫徹學校“向教學管理過程要質(zhì)量”的工作思路,加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查小組
教學常規(guī)檢查小組人員如下:
組 長:馮新喜
副 組 員:王軍發(fā) 文敏
成 員:全體教師
四、檢查小組的職責
檢查小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查。并由副組長檢查匯總,按月進行通報。
五、檢查內(nèi)容及要求
學期教學計劃、班主任工作計劃、備課、作業(yè)批改及輔導(dǎo)、聽課筆記和學習筆記。
1、備課:要有明確的思想教育目標,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,思維發(fā)展目標,符合大綱要求,符合學生學習水平,環(huán)節(jié)完整并與教學同步。
2、工作計劃:按時完成好一學期的工作計劃及總結(jié)。
3、作業(yè)批改:要求教師全批全改,要求學生要有糾錯,批改后有錯的必須要求學生糾錯。確實達到查缺補漏之目的。
4、學習筆記:教師學期學習筆記不得少于2萬字,內(nèi)容必須是教育教學方面的,并且書寫工整。
5、聽課筆記:學期學習筆記不得少于25節(jié),聽課記錄內(nèi)容必須完整,并且要有自己的隨想。
八、檢查形式
教學常規(guī)檢查實行定期檢查的方法。每月14至16日和28日到30日
為落實“改進教學常規(guī)提升教育教學質(zhì)量”的上級要求,貫徹學?!跋蚪虒W管理過程要質(zhì)量”的工作思路,加強學校教學工作的過程管理,規(guī)范教師教學行為,提高教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學效益。同時,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實、可靠的依據(jù)。特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
促進教師積極、主動地學習業(yè)務(wù),抓好教學常規(guī)工作,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績。
二、工作目的
1、落實學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量,提高學生的綜合素質(zhì);
3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
三、檢查小組
教學常規(guī)檢查小組,由校長以及教導(dǎo)處有關(guān)人員組成。具體人員如下:
組 長: 付銀平
成員: 王云菊 馬桂春
四、檢查小組的`職責和分工
1、工作職責:檢查小組全體成員負責對全體教師的教學常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報。
2、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按照熟悉學科進行臨時安排,做到既分工又合作。
五、檢查內(nèi)容
六、檢查原則
檢查過程堅持實事求是、公平、公正的原則。
七、檢查要求
1、備課:
1)要有明確的思想教育目標,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,思維發(fā)展目標,符合大綱要求,符合學生學習水平,與教學同步,課后要寫教學后記。
2)教案的內(nèi)容應(yīng)包括教學目的、重難點、教具準備、課時安排、板書設(shè)計、作業(yè)布置、教后記等,每缺一項扣2分。
3)教師無教案不能進課堂,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
2、作業(yè)批改:
1)要求教師全批全改,批改符號規(guī)范,要求學生要有糾錯,批改后有錯的必須要求學生糾錯。確實達到查缺補漏之目的。發(fā)現(xiàn)一次無訂正的扣一分。
2)作業(yè)次數(shù)與數(shù)量要符合學校規(guī)定,不符合者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3)作業(yè)的批改要及時,認真,做到全批全改,嚴禁只是布置不批改的錯誤做法,否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
4)教師要盡量避免批改錯誤,若有錯,同一作業(yè)批改錯誤每學生不得超過一次,超過者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3、輔導(dǎo):教師主動解決學生存在個性或共性問題,并通過面批等方式提高輔導(dǎo)效率。一個月輔導(dǎo)記錄不少于4次。
4、日常學生學業(yè)質(zhì)量監(jiān)控:通過調(diào)研,幫助教師診斷教學成功失敗原因,調(diào)整好教學方法,努力提高質(zhì)量。
5、教研:一學期不少于12節(jié)次并有評價記錄.教研記錄詳實。
6、課堂教學
1)教師要嚴格要求按學校課程表上課,不得隨意調(diào)課,未經(jīng)教務(wù)處批準而隨意調(diào)課者,發(fā)現(xiàn)一次兩位當事人各扣2分。
2)無故曠課者每節(jié)課扣5分。
3)教師不能坐著上課,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
4)下課鈴響后應(yīng)該立即下課,發(fā)現(xiàn)拖堂者一次扣1分。
5)下午第一節(jié)課上課教師,下課鈴響后負責監(jiān)督學生做好眼保健操,不得講課或離開教室,講課或離開教室者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
6)教師不得體罰或變相體罰學生,發(fā)現(xiàn)一次根據(jù)情節(jié)酌情扣1-3分,情節(jié)特別嚴重者且造成不良影響者加扣5分。
八、檢查形式
1、 教學常規(guī)檢查實行定期檢查和不定項目抽查相結(jié)合的辦法。(每月的28日左右進行檢查)
2、不定期專項督查:學校領(lǐng)導(dǎo)及各年級負責人隨堂聽課的時候,對上課教師的常規(guī)工作進行檢查。
3、每月公布教師常規(guī)檢查結(jié)果,每月末,將對各位教師的各次檢查結(jié)果進行綜合,作為教師本月的常規(guī)工作成績。同時,將此成績按照教師月工作積分考評辦法記入總積分。
說明:
1、常規(guī)檢查分考核小組占60%,民主評議40%。
2、此方法與學年度考評掛鉤。
3、此方法自公布之日起實施,未盡事宜,另作說明。
康家小學教務(wù)處
小學教學常規(guī)檢查計劃方案篇十三
教學常規(guī)是對學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。教學常規(guī)培養(yǎng)教師的基本功,決定教師的教學能力。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有用教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)的敬業(yè)程度才能說明他的優(yōu)秀之處,同時教師的水平也只有在這些常規(guī)細節(jié)中才能培養(yǎng)起來?,F(xiàn)將本學期常規(guī)檢查情況總結(jié)如下:
教學常規(guī)檢查的內(nèi)容有:備課、聽課、作業(yè)批改、教學后思等。
1、檢查中發(fā)現(xiàn)大部分教師都能認真?zhèn)湔n
(1)1、不少教師教案寫得詳細、內(nèi)容全面、書寫工整。
(2)書寫較以前規(guī)范,教學環(huán)節(jié)齊全,教學過程比較詳實,個別教師教案中有自己獨到的見解,抄襲教案的現(xiàn)象有所減少。
(3)備課從目標的制定、教學方法的設(shè)計及教學手段的運用能體現(xiàn)新的課改理念,能注重學法的指導(dǎo)。
2、教師寫的教學后感比前一段時間有所提高,少部分教師的課后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側(cè)重對自己教法和學生學法的指導(dǎo)。
3、及時批改作業(yè),對鞏固知識,提高教學質(zhì)量是行之有效的`。檢查中發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時批改作業(yè),有給分、有激勵的評語,學生作業(yè)中的錯題能及時更改,多數(shù)學生書寫比較認真,格式比較規(guī)范。教師批改記錄比較細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正措施。高年級作文大部分教師有眉批和總批。
4、教師主動聽課、評課的積極性有所提高,并把精彩的瞬間記錄下來。
5、單元檢測能及時跟蹤課本考察學生,認真總結(jié)、仔細分析、及時反饋、班與班之間相互比較。
1、有少數(shù)教師的部分教案中的各個環(huán)節(jié)書寫不夠全面。
2、有少數(shù)教師的部分教學反思書寫不夠認真,沒有真正達到反思的作用,以提高今后的教育教學水平。
3、高年級作文批改有的教師只注重了總批,沒有重視眉批。
4、教師作業(yè)量把握不準:有的作業(yè)量太少,一次作業(yè)只有幾個生字;有的作業(yè)量又太多,一次作業(yè)做了好幾頁。
5、少部分教師作業(yè)批改后學生的錯題沒有及時訂正。學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視。個別教師批閱學生作文的評語缺乏針對性的指導(dǎo),從所有作業(yè)批語看,鼓勵性語言仍有待于探。
6、個別教師組織教學能力欠佳,直接影響學生良好的學習習慣。因此要多學習、多請教,提高課堂教學效率。
7、少數(shù)聽課評議沒有及時寫上。
1、認真鉆研教材,努力提高自己的教學觀念,備課時要備教材,也要備班級的學生的學習情況。年青教師應(yīng)該寫好詳細的教案。
2、課后反思要有一定的數(shù)量,也要有一定的質(zhì)量,每次上完課要認真總結(jié)反思,以改進自己的教學,為今后自己更好的教學積累一筆財富。
3、所有任課教師要針對所教學科對學生進一步進行學習習慣的培養(yǎng)。
4、抓實抓好雙基訓練,同時對學生的能力也要拓展訓練。
5、對語文學科要求加大課外閱讀量及實現(xiàn)習作教學生活化,切實提高學生的語言運用能力。
6、對待資料的工作檢查要保持良好的心態(tài),不足的就及時整改。
7、數(shù)學教案要多一點備練習。練習量要足、練習題型要多層次。
8、教學工作是繁重的,工作要做細、做足、要到量、到質(zhì)。憑良心去做,平時做好,就不會感到有負累。