在撰寫報告時，我們應該注重客觀、準確、簡明扼要的原則，避免主觀色彩和冗長的敘述。報告的引言部分需要引起讀者的興趣，明確報告的目的和意義。在這里，我們?yōu)榇蠹姨峁┝艘恍﹥?yōu)秀的報告案例，希望能夠對大家的報告寫作有所幫助。
街道自查報告篇一
在縣統計局正確領導和指導下，不斷強化統計的工作基，規(guī)范和完善統計工作制度；努力提高工作的組織程度及工作水平；認真開展生產形勢分析；不斷提高統計數據質量，比較準確、及時、全面反映本單位經濟的發(fā)展情況，根據縣統計局統計工作規(guī)范化的統一部署和要求，現對最近一段時間統計工作自查情況簡要總結如下方：
一、扎實做好本單位統計規(guī)范化工作。
1、領導高度重視。分管領導親自監(jiān)督統計工作，切實加強對統計工作的領導，并落實專人負責具體的統計工作。
2、認真做好統計原始記錄及統計臺賬、電子臺賬的日常工作，統計數據額出有據，有說明、有分析。
3、統計年報和月季度定期報表報送及時、年內無催報現象，對出現的問題及時加以解決，確保了按時保質上報。
4、加強業(yè)務學習。參加了統計工作人員業(yè)務培訓、也積極參加縣統計局舉辦的統計人員辦證及業(yè)務知識培訓，從而提高自身的業(yè)務素質。
5、完善制度建設。建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業(yè)工作制度等。
6、做好統計資料的歸檔工作。將年度報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進行保管，做到有案可查、井井有條。
7、認真開展統計數據分析研究。充分利用統計資料對企業(yè)情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。
8、對上級統計的要求，對統計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規(guī)定、按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業(yè)務工作，能做到全面、及時、準確、規(guī)范、保質保量，并按要求進行報送。
二、自查中發(fā)現的不足雖然做了一些瑣碎的工作，能按時按質完成上級布置的統計的各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在較多的不足。
1、是平時不太注意統計資料的歸檔整理，工作也缺少積極性、主動性和系統性，滿足于上級布置的任務。
2、是有時限于工作的時間緊，人手少、頭緒多，對本單位生產的調查研究不夠深入細致，在調查的深度、廣度上有待于提高，止步于就表格匯總數據，就數據分析情況。
3、自查中還發(fā)現了一下如精確度不統一等情況，對所有自查中的問題我們都有針對性地一一進行明確、規(guī)范和糾正。同時，在今后的工作中還望上級領導對我們的工作進行指導和指正。
街道自查報告篇二
完善統計工作制度，強化責任感，嚴禁統計資料遺失，杜絕數出多門。確保統計數據及時、準確、統一、完善。真正做到向各級領導體統制定政策真實可用的統計資料。
20xx年，縣統計局認真貫徹落實縣委、縣政府的總體部署和省、市統計工作要求，積極發(fā)揮統計服務地方經濟社會發(fā)展的職能作用，各項工作取得突破性發(fā)展。根據縣委辦、縣政府辦《關于印發(fā)〈20xx年縣綜合目標績效考核辦法〉的通知》精神，我局認真總結與自查，現將有關情況報告如下：
一、“量身定做”目標完成情況。
一是全面完成國情國力普查工作。20xx年1月1日，我縣。
要領導及班子成員多次到調研，贏得了他們對發(fā)展的認同與關注支持。11月中旬，邀請市統計局領導圍繞統計工作及經濟知識為縣級有關部門負責人開展專題培訓。
三是強化聯網直報工作。按照國家、省、市關于“四上企業(yè)”“一套表”聯網直報的要求，強化培訓指導，聯網直報企業(yè)的直報率、ca認證率、注冊率均達到100%。健全完善統計數據質量評估審核制度，按時按要求完成數據采集平臺審核驗收工作。
四是強化統計入庫工作。強化與相關職能部門的協調配合，認真做好入庫管理的服務指導、對策建議及溝通銜接工作。今年，完成固定資產投資194.1億元、新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)10戶、限上商貿企業(yè)17戶、資質以上建筑房產開發(fā)企業(yè)6戶、規(guī)上服務企業(yè)12戶等入庫工作。
五是強化名錄庫管理。強化統計名錄庫的更新、維護與使用，在鎮(zhèn)、街道辦事處永福社區(qū)、政法社區(qū)等開展名錄庫管理延伸試點工作。
六是積極開展社會調查工作。按照縣委、縣政府及縣紀委要求，今年組織專班分別于7月份、12月份兩次開展全縣黨風廉政建設滿意度測評工作，其成效得到縣委、縣紀委主要領導的充分肯定。
七是強化統計培訓教育。積極開展是“三經普”及適應國家統計改革發(fā)展要求的統計專業(yè)知識培訓;按照上級統計部門的要求，組織開展統計。
教學。
工作，全縣77名統計人員參加從業(yè)資格培訓、100名統計人員參加統計繼續(xù)教育、76名統計人員參加統計職稱資格考試，局機關24人次參加今年省、市統計培訓教育。
八是完成城鎮(zhèn)化率統計。通過與公安、民政、住建、計生等部門的綜合協調，縣統計局對我縣今年城鎮(zhèn)化率指標統計數據相關支撐要素進行了全面收集、整理、評估，初步測算我縣20xx年城鎮(zhèn)化率達32.75%，同比增長3.7個百分點。目前已上報市局審定。
九是積極開展統計專項調查。按照統計方法制度要求，全面完成了鄉(xiāng)村、同州辦事處新平街社區(qū)兩個被國家抽中村(居)的1%人口變動情況抽樣調查工作，全面完成了文化產業(yè)、婦兒“兩綱”、限下工業(yè)和商貿企業(yè)抽樣調查工作，完成了能源、旅游、社會科技、勞動工資、民營經濟、產業(yè)園區(qū)、節(jié)能減排、鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息等二十多套專業(yè)的統計工作。
十是成功創(chuàng)建縣級統計機構示范縣。按照全省統計規(guī)范化建設頂層設計要求，認真落實縣委、縣政府《關于進一步加強統計工作的意見》文件精神，扎實推進“四有”目標落實，統計“五化”、“四加強”基層基礎工作進一步夯實。在鞏固達標成果基礎上，成功創(chuàng)建被省統計局命名為“縣級統計機構規(guī)范化建設示范縣”。
多萬雙，截至11月底實現產值1.8億元，上繳稅收880余萬元。
二、其他單項考核任務完成情況。
一是精心組織開展各項活動。今年以來，按照縣委總體部署，局黨組精心組織開展黨的群眾路線教育實踐活動和庸懶散浮拖專項整治活動，各環(huán)節(jié)工作有序推進，加大監(jiān)督檢查力度，逗硬實名通報批評，扎實開展問題整改及“回頭看”，初見成效。
二是扎實推進依法治縣工作。按縣委、縣政府的要求，結合上級統計部門依法治統的要求和我縣統計工作實際，縣統計局全面開展了推進依法治縣工作，認真組織專題學習，利用“12.4憲法日”及“12.8統計法制宣傳日”活動多種形式加強普法宣傳，強化依法治統，扎實推進依法治縣工作。
三是進一步加強黨建工作和黨風廉政建設。切實加強機關黨支部建設，深入推進“兩個責任”的落實，建立了黨員培訓教育制度，認真落實“三會一課”制度，認真落實中央“八項規(guī)定”，深入推進廉政文化進機關活動，開展民主評議政風行風工作，完善懲防體系建設，推行黨務政務公開工作。
四是抓好宣傳思想工作。進一步強化職工政治思想教育，認真學習宣傳中央、省、市、縣的重要決策部署。健全機關學習宣傳制度，外宣工作成效明顯。
五是加強人大、政協和統戰(zhàn)工作。積極貫徹縣人大、縣政協和縣統戰(zhàn)部相關文件、會議精神，找結合點、落腳點，以此推動統計事業(yè)發(fā)展。政協專題聽取統計工作匯報，在滿意度民主測評中獲高得票率。
告”制度。
七是認真搞好計劃生育工作。認真落實計劃生育政策，機關無一例違反計劃生育政策的人和事。
八是完成“五創(chuàng)”聯動及質量興縣等統計指標分析提供。積極配合各牽頭部門，做好“恩格爾系數”、“規(guī)模以上單位工業(yè)增加值能耗”、“單位gdp用水量”等相關指標檢測預警，將涉及統計調查的具體目標任務分解細化到各專業(yè)。包括“五創(chuàng)聯動”、質量興縣、扶貧解困等所承擔的各項指標任務圓滿完成。
九是積極開展幫扶活動。深入到精準扶貧村(澌岸鄉(xiāng)先鋒村)、定點幫扶村(澌岸鄉(xiāng)梭灘村)、后進黨支部幫扶村(土埡鄉(xiāng)時輪村)、計生“三結合”幫扶村(粉壁鄉(xiāng)大坪村)等開展實地調研，制定幫扶計劃，開展結對幫扶。圍繞農民增收，深入全縣住戶調查點開展業(yè)務指導。
十是搞好“三大底線”及其他目標任務工作。認真做好信訪穩(wěn)定、安全生產、城鄉(xiāng)環(huán)境治理“三大底線”工作，全年無一例信訪涉穩(wěn)事件;無一起安全生產事故發(fā)生;無一次城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作被負面通報曝光。進一步加強了工會、共青團、婦聯組織建設，落實專人進行檔案收集，并做好黨史、統計志編制工作，強化黨政網、統計專網、政務外網及互聯網的管理，行政權力規(guī)范公開運行平臺及電子政務網建設按要求完成，全年無一例失密泄密事件發(fā)生。
三、牽頭做好全縣統計目標考核工作。
嚴格按照20xx年縣綜合目標績效考核辦法精神，認真組織實施所承擔的全縣統計目標績效牽頭考核工作，通過部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會)自查、縣組織抽查、公示等環(huán)節(jié)，公開、公平、公正地完成了統計目標考核工作。
更多。
街道自查報告篇三
檔案的最終目的是提供服務。街道始終堅持開發(fā)檔案信息資源，利用檔案信息為工作服務。為方便利用者查閱檔案，綜合檔案室編制了各門類檔案檢索目錄，滿足利用者需要。專職檔案員熟悉檔案業(yè)務及檔案分布情況，調卷迅速、準確，服務態(tài)度好，查全率、查準率達100%，年接待調檔來訪者200多人次。如朝陽社區(qū)退休職工洪可明發(fā)現工齡有誤，檔案員主動幫他查閱材料，為其核實工齡提供原始依據，協助辦理了調整工資手續(xù)，老人連聲道謝。張小郢居民張明芳、王友紅因往日糾紛找到街道要求調解，司法所工作人員了解到雙方曾過有調解記錄的情況后，通過檔案室查閱了以前留存資料，清楚了事情緣由，分析了當事人心態(tài)，有針對性的進行了調解，糾紛得到圓滿解決。在搞好檔案提供利用的基礎上，街道還對庫存檔案進行深層次的開發(fā)加工，根據實際續(xù)編寫了20xx―20xx年度年鑒、大事記、組織沿革、發(fā)文匯編、檔案利用實例等有實用價值的編研材料，取得較好的社會效益。
街道自查報告篇四
xxx街道辦事處設有保密工作領導小組，形成主管領導總管，分管領導負責抓，經辦人員具體抓。保密工作領導小組下設黨政辦公室，1名兼職保密員負責街辦的日常保密管理工作，確保保密工作的順利開展。同時，街辦保密工作實行“誰主管，誰負責”的原則。街辦主要領導對保密工作負有領導責任，分管保密工作的領導，對街辦各科室的保密工作負有主要領導責任。街辦把保密工作納入具體工作管理中，在研究和部署工作的同時，將保密工作和業(yè)務工作同計劃、同部署、同檢查、同。
總結。
二、加強保密教育，提高思想認識。
為認真做好保密工作，街辦結合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次組織干部職工學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、《領導干部保密制度》、《會議保密規(guī)定》等法律法規(guī)，使大家進一步增強保密意識，提高思想覺悟，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生。在對干部職工保密教育中，我們始終堅持三個結合：即保密工作與其他工作相結合；日常性教育和重大活動前的教育相結合；正面教育與反面案例教育相結合。同時，街辦對涉密人員通過集中學習、以會代訓、個人自學等形式提高涉密人員保密工作素質，要求工作人員要熟練掌握保密法規(guī)和保密工作的基礎知識，熟悉街辦的業(yè)務工作和保密工作基本情況，做到了保密工作機構、人員、責任、制度“四落實”。
三、
健全保密制度，明確工作職責。
街辦根據保密工作規(guī)定，進一步完善了《xxx街道保密工作制度》，使保密工作有據可依、有章可循，有效保障了街辦涉密文件的安全性，以防止泄密、失密事件的發(fā)生。街辦工作人員要做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內容，不在機關聯網計算機上操作與工作無關的事項，嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的`人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據有關規(guī)定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。
四、保密工作開展的情況。
（一）重要部門的保密工作情況。
街辦的黨政辦公室、財務室、檔案室等部門是保密重點部門。檔案室嚴格按照保密安全和檔案管理的要求配備了“三鐵”、“四防”。工作人員則嚴格遵守保密的規(guī)章制度，辦公流程嚴格遵守保密規(guī)范，確保機密不外泄。如：檔案機要室制定檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案必須手續(xù)齊備；黨政辦公室的電腦、u盤、打印機等設備都落實專人保管，辦公室人員有保密守則及管理辦法，秘密文件、內部資料的登記、傳閱、回收都嚴格按照保密有關要求辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。同時，保密工作領導小組對這些部門進行不定期的保密檢查督促，防止失密、泄密。保密干部有變動后，及時進行保密知識的學習和考核，提出做好保密工作的要求，并做好指導日常的保密管理工作。
（二）計算機網絡的保密工作情況。
xxx街道辦事處為便民服務大廳、財務室、黨政辦等辦公場所都配備了電腦、打印機、復印機，為加強計算機信息系統的保密工作，街辦為每臺計算機系統都要安裝防火墻和殺毒軟件，防止非法用戶、病毒入侵，保密工作人員不定時對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一切與工作無關的信息和軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。同時，街辦明確要求對涉密微機實行物理隔離，嚴禁上國際互聯網，做到涉密微機不上網，上網微機不涉密。
街辦在網絡上發(fā)布的信息都嚴格遵守審批程序，填寫《檢查情況統計表》和《機關、單位互聯網有關信息匯總表》后，由擬公開信息部門自審，經黨工委書記楊麗審批方可上報。
（三）涉密文件信息管理情況。
街道還加強了對涉密文件資料的管理力度，街辦指定1名專職人員，負責文件收發(fā)、分放、整理、歸檔（還）等工作。對上級下達的機密性文件實行三級管理制度，即街道主管領導、分管領導、辦公室經辦人員三重負責的管理制度。對需要查閱涉密文件資料的相關人員，在保密領導小組領導同意后，由保密工作人員監(jiān)督其查看，查閱完畢立即歸檔，并及時做好查閱紀錄，并進行備案。對涉密的文件資料，工作人員只準在檔案機要室閱覽，未經批準，不得帶出街道；同時加大對檔案機要室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。
五、存在的主要問題及改進建議。
（一）保密工作的宣傳力度需要進一步加強。
保密工作不僅是街道和社區(qū)的重要工作，同時也是轄區(qū)居民的義務和責任，我們需要加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高大家保密的主動性和自覺性，提高每一個公民的保密意識。在全轄區(qū)內營造出良好的氛圍。
（二）保密工作的培訓教育需要進一步加強。
現有的保密工作人員大多數都是兼職，除了保密工作外，還負責其他工作，專門的學習和培訓的機會較少，使得工作業(yè)務能力提高較為緩慢，再加上人員時有變動，保密工作人員的`培訓教育需要進一步加強，為工作的開展奠定堅實的基礎。
街道自查報告篇五
社區(qū)街道保密工作自查自評報告范文根據晉政辦明電20xx8號《晉江市人民政府辦公室轉發(fā)國務院辦公廳關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》要求，西園街道高度重視，組織各有關部門對街道政府信息公開保密審查工作進行了全面的自查?；厩闆r如下：
街道嚴格按照《政府信息公開條例》、《福建省政府信息發(fā)布保密審查暫行辦法》的要求，根據《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》及有關法律法規(guī)，參照《晉江市人民政府信息公開保密審查制度》，出臺了《西園街道信息公開保密審查制度》，并經黨政聯席會議討論通過，以文件形式發(fā)布。
在《晉江市人民政府信息公開保密審查制度》規(guī)定的基礎上，街道進一步明確有關保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保政府信息公開工作順利開展。
對主動公開的政府信息，由相關部門確定并制作、更新，并交由分管領導審批后發(fā)布；對屬于免于公開的'政府信息應當說明具體理由，由部門負責人審核報審查領導審批。
街道嚴格遵照《政府信息公開條例》和《福建省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關規(guī)定，對維護穩(wěn)定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經濟安全等涉密信息進行嚴格控制，確?！吧婷苄畔⒉簧暇W”。
經審查，截止目前，街道在政府信息公開發(fā)布平臺上未發(fā)現涉密信息。
1、健全制度，規(guī)范管理。加強制度建設，是做好保密審查管理的保障。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合單位實際，進一步細化保密審查依據。認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求，不斷增強依法做好保密審查管理的能力。針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”。
2、加強宣傳，增強意識。以宣傳教育為主導，強化保密意識。加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，進一步完善相應的規(guī)章制度，切實加強和重視網上信息的保密管理，確保信息公開審查到位。
3、嚴格督促，防范漏洞。為了確保保密審查管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行定期檢查。
街道自查報告篇六
為認真做好保密工作，街辦結合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次組織干部職工學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、《領導干部保密制度》、《會議保密規(guī)定》等法律法規(guī)，使大家了進一步增強保密意識，提高思想覺悟，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生。在對干部職工保密教育中，我們始終堅持三個結合：即保密工作與其他工作相結合;日常性教育和重大活動前的教育相結合;正面教育與反面案例教育相結合。同時，街辦對涉密人員通過集中學習、以會代訓、個人自學等形式提高涉密人員保密工作素質，要求工作人員要熟練掌握保密法規(guī)和保密工作的基礎知識，熟悉街辦的業(yè)務工作和保密工作基本情況，做到了保密工作機構、人員、責任、制度“四落實”。
街道自查報告篇七
街20xx年組織工作緊緊圍繞加強黨的先進性建設和創(chuàng)建富裕文明灄口新城的目標，求真務實，開拓創(chuàng)新，不斷增強各基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推動全街的經濟發(fā)展提供堅強的組織保證。
1、扎實開展以實踐“三個代表”重要思想
為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。灄口街現有黨員1374名，下設一個黨委，3個總支，56個黨支部。我街參加第二批先進性教育活動的單位共涉及基層黨組織21個，黨員305名。在保持共產黨員先進性教育活動中，我街認真貫徹中央、省、市、區(qū)委部署，立足實際，創(chuàng)新學習形式，強化分類指導，努力實現群眾滿意工程。首先在突出“早、快、實、活、嚴”五字特色上做文章，即準備工作抓得早、宣傳發(fā)動抓得“緊”、學習培訓抓得“實”、領導帶頭抓得“活”、督促檢查抓得“嚴”；然后再科學安排合理計劃，在學習內容上安排“十個一”的活動，在學習時間安排上堅持“5 1”、“8 2”的方法，針對不同類型的黨員實施分類指導，在先進性教育活動啟動時間不長的情況下，創(chuàng)造了很好的做法，取得了很好的效果；在分類指導方面，正確處理好了三個關系：首先正確處理好普遍要求與具體要求的關系，著力增強廣大黨員的內動力。第地理正確處理“規(guī)定動作”與“自選動作”的關系，著力增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。第三是正確處理重點突破與整體推進的好范文版權所有關系，著力擴大先進典型和先進經驗的影響力。為不同領域開展先進笥教育活動摸索經驗，形成了十個方面的工作方案和操作辦法；在邊學邊改過程中，以學習促工作，把先進性教育活動融入到各項具體工作中，為群眾解憂。實施村級公路和有線電視“雙通”工程，建設60余公里村級公路，鋪設有線光纖光纜150公里，全面完成農村電網改造，推進自來水管網向農村延伸，有7個村（居委會）用上自來水，著力于“漁、奶、菜、果、游”五大特色產業(yè)基地建設，初步建成水產基地1萬畝、蔬菜基地1萬畝、林果基地5000畝、生態(tài)旅游農業(yè)基地1萬畝，養(yǎng)殖奶牛5000頭。為企業(yè)服務，努力打造黃陂制造業(yè)基地，推進支柱產業(yè)的成長壯大。
2、以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，認真學習十六屆五中全會精神。在開展保持共產黨員先進性教育活動的同時，廣大黨員干部通過舉辦理論骨干班、專題研討班、聽報告會、講座等形勢，還通過電視、報刊、廣播，訂閱：以科學發(fā)展觀統領經濟社會發(fā)展全局叢書等途徑，認真學習黨的十六屆五中全會精神，不斷提高理論水平和工作能力。
與此同時，全街科級以上干部還自覺學習公共經濟概論、和諧社會、循環(huán)經濟等干部讀本，參加普通話口語表達、計算機信息培訓等學習，不斷提高自身適應社會的綜合能力。
結合新形勢，堅決貫徹十六大、十六屆五中全會以來的各種會議精神，以及街工委關于加強干部隊伍建設的新要求，在抓好干部日常管理的基礎上，加強了干部教育培訓工作，今年共培訓干部15期，20xx余人次。積極完成上級下達的各類調訓任務。加強街干部的學歷教育，今年培養(yǎng)大專學歷干部3人，本科學歷干部2人。根據各級干部的不同特點，精心設計了培訓內容，采取了理論學習、分組討論、大會交流等形式，并采取走出去和請進來的方法，組織參觀考察和拓展訓練，收到了良好的效果。通過加大干部管理、教育力度，切實提高了廣大干部的綜合素質和服務水平。
在今年的村“兩委會”換屆選舉工作中，街工委嚴格按照選舉程序，依照四個提倡的選舉原則，認真做好村“兩委會”換屆選舉的各項準備工作。街道工委首先組織專班對村兩委建設情況及存在的問題進行全面調查摸底，并制訂切實可行的兩委會換屆選舉工作方案，下發(fā)兩委會選舉工作的通知，成立選舉工作領導小組、指導組、工作專班等，對干群矛盾較多的村、村級組織軟弱渙散的村進行深入的調查分析，制定相應的整改措施和分類指導方案。組織力量認真做好村級財務審計和民主評議村民委員會成員工作，對基層和選舉工作骨干進行系統培訓，提高他們的工作能力和水平。大力加強宣傳教育工作，把握正確的輿論導向，正確引導，堅持糾正和查處村兩委會換屆選舉中的違法行為。全街13個村“兩委會”全部進行了換屆選舉，實行“一肩挑”的有9個村，現共有村干部59名，其中年齡在35歲以下的9人，30-50歲之間的37人，50歲以上的13人；文化程度在大專以上的1人，高中（中專）的25人，初中文化程度的33人。
在去年創(chuàng)建活動的基礎上，今年繼續(xù)加大力度抓好創(chuàng)建工作。年初學者，就擬好創(chuàng)建計劃，全街13個村中就有4個村作為“五好”村，2個社區(qū)全部作為“五好”社區(qū)，創(chuàng)建率為40。
街道自查報告篇八
水富縣第一小學精神文明建設工作在上級黨委、政府的領導和教育行政部門的直接指導下，始終圍繞《昭通市文明單位管理辦法》開展工作。我們按照目標要求對近3年的精神文明建設工作進行了認真的全面自查，情況如下：
一、基本情況。
我?，F有17個教學班，947名學生，48名教師。其中小學高級教師有32人，小學一級教師16人，省級骨干教師4人、省級學科帶頭人1人，縣級中青年骨干教師9名。本科學歷12人，?？茖W歷25人，學歷達標100%。
二、目標完成情況。
（一）對照責任書第一項自查。由于領導重視，一把手負總責，把物質文明、精神文明、政治文明建設作為統一的奮斗目標?？h一小根據學校實際情況，擬定了精神文明考核方案，行政人員深入各部門檢查落實了各項工作。領導班子堅持理論學習，有制度保障，支部有學習制度與考核制度，有主要領導帶頭學習、宣講精神文明創(chuàng)建工作的相關資料，領導班子勤政廉政。
本項分值6分，自評6分。
（二）對照責任書第二項自查。開展了深入細致的思想教育：如，開展了干部職工理想信念教育，學習貫徹了《公民道德建設實施綱要》和開展“八榮八恥”教育活動的情況。
1對干部職工進行了愛崗敬業(yè)教育；為抓好誠信教育，堅決防止不守信用行為開展誠信教育活動并向社會公開承諾的內容；對青年職工、少年學生建立行之有效的工作機制：進一步學習了《未成年人思想道德建設的若干意見》，開展未成年人思想道德建設宣傳教育活動情況。本項分值7分，自評7分。
（三）對照責任書第三項自查。職工教育文體衛(wèi)生：我校對干部職工進行了科學文化知識培訓，崇尚科學，反對迷信，倡導健康、文明的生活方式。講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風，倡導健康文明的生活。無封建迷信、偽科學活動發(fā)生。落實了衛(wèi)生防疫制度，職工體檢情況記錄完善，無違反計劃生育。開展豐富多彩的群眾性文體活動且有詳細記錄。
本項分值6.5分，自評6.5分。
（四）對照責任書第四項自查。加強民主管理，嚴格遵紀守法：政務公開，民主制度完善，職工合法權益得到保障。領導干部無違法違紀案件，全體員工無違法違紀案件，單位無重大責任、安全事故發(fā)生。無邪教活動，無“黃、賭、毒”等丑惡現象發(fā)生。
本項分值7.5分，自評7.5分。
（五）對照責任書第五項自查。在校領導指導下，全體師生的努力下，我校內外環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作達標。針對我校實際開展了環(huán)保宣傳教育。
本項分值4分，自評4分。
（六）對照責任書第六項自查。業(yè)務水平領先、工作實績。
2顯著。教育教學成績連續(xù)多年獲縣級第一名，今年的學年統考中有15個班次成績超過云天化小學。本項分值10分，自評10分。
（七）對照責任書第七項自查。我校教師服務人民、奉獻社會、支持社會公益事業(yè)。每年秋季我校積極配合縣政府開展軍民共建、擁軍優(yōu)屬活動，每年少先隊大隊部帶領學生參加送新兵活動。熱心公益事業(yè)，積極開展扶貧濟困活動，為災區(qū)獻愛心活動、向高灘特教班獻愛心活動。本項分值7分，自評7分。
（八）對照責任書第八項自查。我校先后獲得集體獎項48個，其中國家級5個、省級16個、地（市）級15個、縣級12個。獎項包括：“國家基礎教育先進集體”、省、市、縣“文明單位”、省“師德先進學?！?、省“民族團結教育示范學?！?、省“電化教育優(yōu)類?！?、省“勞動教育先進集體”、省“優(yōu)秀紅領巾小社團”、市“優(yōu)秀少先隊特色大隊”，縣“少先隊工作先進集體”、省“消防示范學?！?、縣“平安校園示范校”、省“家長示范校”等。
本項分值12分，自評12分。總分60分，總計自評分60分。
水富縣第一小學二0一0年十月。
街道自查報告篇九
xx區(qū)生態(tài)辦：
依據區(qū)委、區(qū)政府《關于進一步加強生態(tài)市建設工作的意見》（xx普發(fā)[20xx]102號），按照《xx區(qū)生態(tài)市建設工作責任制考核辦法》，為全面做好轄區(qū)內生態(tài)市建設的考核工作，嚴格落實《xx區(qū)25個單位生態(tài)市建設工作指標任務、20xx（中期）/20xx（屆終）目標、措施要求、責任分解表》的各項標準要求，對今年辦事處生態(tài)市建設工作進行自查。
我辦的揚塵污染控制區(qū)達標工作取得了一定的成績，按照“外樹形象、內求和諧，突出重點，全面推進”的要求，大力整治轄區(qū)內建筑施工工地、拆遷工地影響城鄉(xiāng)環(huán)境，造成揚塵污染等問題，實現了轄區(qū)內城市生態(tài)環(huán)境面上的較大改觀。
在該項工作開始后，辦事處立即召開了關于開展今年生態(tài)市建設的工作會議，由辦事處各科室和轄區(qū)各職能部門參加，會上當即成立了由辦事處主任為組長，城建分管領導和相關職能部門一把手為副組長的生態(tài)市建設領導小組。領導小組組長不定期的對轄區(qū)內整治開展情況進行巡查，定期召開工作例會，建立健全檢查，調度機制，確保環(huán)境保護行動的各項指標、制度落到實處。
1、根據區(qū)委、區(qū)政府《關于進一步加強生態(tài)市建設工作的意見》（xx普發(fā)[20xx]102號）文件指示精神和區(qū)環(huán)保局對今年xx區(qū)生態(tài)環(huán)境的要求，結合我辦實際，著力對轄區(qū)內建筑施工工地、拆遷工地進行了專項整治，做到揚塵整治行動無盲區(qū)、無漏洞。建立健全環(huán)境保護長效管理機制，不斷完善管理機制，實現多方聯動，齊抓共管的新局面。
（1）在建開發(fā)項目工地整治。
辦事處轄區(qū)內有2個在建施工工地，數量多、揚塵防治控制難度大，轄區(qū)內通過每月的揚塵污染復查工作，讓開發(fā)商和施工方將揚塵污染防治行動擺在施工責任首位，截止目前揚塵污染防治量化和賦分考核依然全部是綠牌。但是各個工地存在問題很多，辦事處和執(zhí)法中隊依法進行了行政處罰，經過強力監(jiān)督及后期整改，得到了有效的控制了在建工地的揚塵污染。對于區(qū)揚塵污染防治辦公室下達的督辦事件全部按時間按規(guī)定進行處理。
（2）棚戶區(qū)改造拆遷工地整治。
辦事處轄區(qū)內有經四緯十二拆遷工地，在拆遷過程中全部設置了封閉式圍擋，辦事處介入督促其，隨拆遷隨灑水，杜絕揚塵污染的產生。
2、嚴格按照區(qū)委區(qū)政府及區(qū)環(huán)保局對該項工作的部署指示，前期對轄區(qū)內主次干道和居民小區(qū)進行詳細的排查摸底，對未按規(guī)定辦理環(huán)保審批手續(xù)的鍋爐、茶水爐、炊事灶，勒令禁止使用，限期內取締，防止轄區(qū)內小燃煤鍋爐、低空排煙設施和小煙囪等污染設備的死灰復燃，切實的保護好辦事處轄區(qū)的生態(tài)環(huán)境，造福于民。
3、根據區(qū)委區(qū)政府關于生態(tài)環(huán)境建設工作的相關要求，辦事處立即成立了辦事處一把手任組長的生態(tài)建設領導小組，結合揚塵污染領導小組巡查工作制，層層抓落實，不斷完善管理制度，杜絕違反生態(tài)建設的各種污染的排放，美化轄區(qū)環(huán)境。
4、環(huán)境綜合管理工作，在前期辦事處噪聲達標區(qū)和煙塵控制區(qū)的創(chuàng)建過程中，辦事處不斷細化環(huán)保局對此項工作的要求和指標，繼續(xù)加大巡查監(jiān)管力度，配合環(huán)保局切實完成好噪聲達標區(qū)和煙塵控制區(qū)復查工作。
5、對轄區(qū)內新上建設項目，及時跟進，嚴格審查，對未經環(huán)境保護部門批準建設的項目予以嚴格取締。
6、緊緊圍繞20xx年第四十一個“六。五”世界環(huán)境日主題：“綠色消費你行動了嗎”，根據xx區(qū)環(huán)保局下發(fā)的文件指示為中心的指導思想，在世界環(huán)境日來臨之際我辦轄區(qū)內開展多渠道、多形式，多途徑的環(huán)境保護宣傳活動，我辦裕園社區(qū)還代表xx區(qū)環(huán)保部門在泉城廣場開展了迎6.5世界環(huán)境日二手物品置換的活動，得到了上級單位一致好評。確保了第四十一個“六五”世界環(huán)境日主題活動的完滿完成。
繼續(xù)按照區(qū)環(huán)保局對安靜社區(qū)和綠色社區(qū)的創(chuàng)建要求，積極落實相關要求，切實將今年環(huán)境主題“低碳減排、綠色生活”宣傳到位，讓轄區(qū)內居民充分認識到環(huán)境保護的重要性。
7、辦事處城管委還協調上級有關部門對我辦裕園、昆侖和忠厚街三個社區(qū)共計18棟樓進行了節(jié)能減排和樓梯保溫層的改造。
1、辦事處對在建施工工地要經常性的巡查，主要對裸露土堆、施工現場防塵網的設置等問題進行不定期的檢查。
2、對拆遷工地，尤其是對下一步要開工建設的工地加強檢查力度，對工地的施工作業(yè)制度和流程進行監(jiān)督，確保其嚴格按照區(qū)《創(chuàng)建揚塵污染控制區(qū)工作實施方案》的相關要求進行施工。
3、對新出現的小燃煤鍋爐和低空排煙設施將第一時間上報區(qū)環(huán)保局，并進行思想工作，進行拆除，有效降低大氣污染。
街道自查報告篇十
(一)由于街道日常事務繁雜，專兼職檔案管理隊伍工作精力有限，全街道檔案管理評比交流活動開展次數不多，對社區(qū)檔案工作監(jiān)督較少。
(二)目前街道檔案數量龐大，人手有限，文件的全文掃描率只有90%，仍需提高。
(三)檔案資料收集的全面性、完整性有待進一步加強。
街道自查報告篇十一
加強對涉密人員的管理，努力提高保密工作法制化、規(guī)范化和技術手段現代化的水平，保密工作取得了明顯成效，為維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，促進全鎮(zhèn)經濟社會快速發(fā)展發(fā)揮了應有的作用。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，縣直和國家、省、市屬駐莒各部門單位，莒縣經濟開發(fā)區(qū)：
為落實保密工作主體責任，扎實推進保密工作開展，切實提高保密管理水平，按照市國家保密局的統一部署，經縣委保密委批準，在我縣黨政機關和涉密單位集中開展一次保密工作自查自評活動，現將有關事項通知如下：
一、自查自評內容、標準和程序。
為切實消除泄密隱患，切實加強保密管理，國家保密局依據保密法及其實施條例，制定了《機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)》(以下簡稱《規(guī)則》)(見附件)?！兑?guī)則》充分考慮機關、單位的工作實際，細化了自查內容，規(guī)定了自評標準和程序，真正把保密自查自評與機關、單位年度考評、考核結合起來，與保密行政管理監(jiān)督檢查結合起來，是機關、單位改進保密責任、加強保密管理的重要措施，是本次自查自評工作的工作依據。
二、工作要求。
做好保密工作不僅是機關、單位開展業(yè)務工作的重要保障和加強內部管理的重要內容，而且是維護國家利益和安全的需要。各機關、單位要高度重視，從講政治、講大局的高度，認真組織開展本機關、本單位保密自查自評工作。要組織專門人員學習自查自評內容，掌握自評標準，實事求是、認真細致的開展本次自查自評活動。在依據《規(guī)則》認真進行自查自評的同時，要注意做好相關文件、資料、檔案的整理工作。要通過自查自評，找準薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，消除泄密隱患，增強保密技能，切實提高保密工作管理水平。
根據福鼎市人民政府辦公室《關于進一步加強政府信息公開保密審查工作的通知》(鼎政辦〔xx〕37號)等文件的精神，我鎮(zhèn)高度重視，組織各有關部門和人員對本單位的門戶網站上已公開的信息進行了全面自查，未發(fā)現泄密內容和不宜公開的政務信息，現將自查情況匯報如下。
為做好信息公開保密審查工作，我鎮(zhèn)領導高度重視。一是健全組織機構，確保領導到位。形成了主要領導親自抓，分管領導直接抓，專職人員具體抓的良好格鎮(zhèn)，為開展信息化建設工作奠定了堅實的組織基礎;二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。近幾年來，我鎮(zhèn)先后建立健全了領導干部保密責任制、涉密人員管理制度、涉密計算機保密管理制度、網絡安全管理責任人、信息審查員(計算機安全員)管理制度，自《中華人民共和國政府信息公開條例》實施后，建立政府信息發(fā)布保密審查制度。在《條例》規(guī)定的基礎上進一步明確有關保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保保密工作順利開展。
1、嚴格實施《前岐鎮(zhèn)人民政府計算機網絡信息保密管理制度》，加大保密審查力度。對主動公開的政務信息，由相關工作人員確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時,應當對文件內容是否公開提出擬定意見,對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由,由工作人員審核并報單位分管領導審批。經審查，截止目前，我鎮(zhèn)在本單位的網站上向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現涉密信息。
2、抓好計算機信息系統的保密治理和文件的治理。
重點加強對計算機信息系統保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業(yè)務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，按有關要求及時組織人員對機關各辦公室的辦公自動化設備配置、使用情況進行整理、協調。防止涉密信息上網，做到“涉密信息不上網，上網信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網，誰負責”的原則，加強了對涉密網絡的檢查。經審查，到目前止，上網公開的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計算機泄密事件。
(一)保密工作的教育力度需要不斷加強。開展保密工作的實踐使我們認識到，加強干部、職工的保密教育，提高保密意識十分重要。利用計算機網絡、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患。
(二)制度還需進一步完善。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合本單位的實際，進一步細化保密審查依據，制定本單位的定密規(guī)定。
根據仙保辦文件《關于開展保密工作檢查的通知》要求，我鎮(zhèn)于十一月份開展了保密工作自查活動，現將自查情況報告如下：
一、自查基本情況。
(一)加強保密工作領導，提高意識。領導重視是做好保密工作的重要前提。在這次自查中，我鎮(zhèn)領導對做好保密工作十分重視，把保密工作列入了重要議事日程，就如何做好保密自查工作召開會議進行了專題研究。同時，以黨委副書記、鎮(zhèn)長李吉雄同志為組長，黨委副書記、紀委書記周國紅同志、黨委組織委員鄧念龍為副組長的鎮(zhèn)保密工作領導小組對此次保密自查工作進行了部署。通過切實加強對保密工作的領導，嚴格執(zhí)行領導干部保密工作責任制，把保密工作抓具體、抓落實。在保密自查工作過程中，我鎮(zhèn)機關干部進一步加強保密意識，認真分析本部門保密工作中存在的問題和不足，共同探索保密工作新思路和新舉措。
(二)完善保密工作制度，確保安全。保密規(guī)章制度的完善是保密工作的根本保障。針對目前保密工作面臨的新任務、新挑戰(zhàn)，我們不斷健全完善保密制度。一是建立和完善要害部門和重點涉密人員的管理制度。二是嚴格公文保密管理規(guī)定，切實履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、歸檔、銷毀等各個環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù)，嚴禁公文隨處丟放。秘密文件嚴格限制知悉范圍，沒有隨意擴散、復印。傳達秘密文件按照有關的管理規(guī)定，除公務需要外沒有擅自攜帶秘密文件外出的情況。涉及不宜公開的內部文件都由辦公室集中用碎紙機銷毀。三是加強計算機等現代辦公自動化設備的保密管理，禁止在網上發(fā)布任何涉密信息。對網上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯網，涉密文件不上網，上網文件不涉密，上網信息有審批有登記。四是堅持定期進行保密檢查，重大節(jié)假日、辦公室搬遷時都對保密工作進行檢查，發(fā)現問題及時整改。
(三)落實保密工作要點，嚴防泄密。落實是做好保密工作的基本要求。為切實加強保密工作，使保密工作落到實處，我們從軟硬件設施上嚴格了保密管理，采取了一系列較為有效的措施。一是加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作;二是規(guī)范了計算機網絡管理，每臺計算機都有專人負責，并建有計算機管理臺賬。對涉密計算機和上網接收政務、機要信息的計算機，實行專人負責、專人管理。涉密計算機沒有出現過違規(guī)上國際互聯網及其他公共信息網的現象，沒有安裝過無線網卡等無線設備，也沒有使用過非涉密移動存儲介質;三是對檔案室等重點涉密部位都配置了“三鐵”(鐵窗、鐵門、鐵柜)、“四防”(防盜、防火、防潮、防鼠)。
二、存在問題及整改措施。
通過自查，也發(fā)現了一些薄弱環(huán)節(jié)，保密設備、保密設施的管理還有待進一步加強。針對存在問題，我們制定了如下整改措施：一是進一步組織學習《保密法》及保密工作的基本知識，充分認識保密工作的重要性。二是保密工作重在平時，一切按制度辦事。三是加強監(jiān)管工作。檔案管理人員要認真履行職責，定期對檔案文件進行保密檢查，特別是節(jié)前的保密檢查，要形成一種制度，發(fā)現問題及時糾正，把保密隱患消滅在萌芽狀況，確保文件的安全，嚴防失泄密事件發(fā)生。
幾年來，我鎮(zhèn)在市保密局、市機要局等有關部門的領導下，保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現過涉密事故。今后將繼續(xù)努力，鞏固工作成果，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。
街道自查報告篇十二
今年以來，街道依法行政工作堅持以黨的十七大關于實施依法治國，建設社會主義法制國家基本方略為指導思想，堅持深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，牢固樹立執(zhí)政為民理念，提高依法執(zhí)政水平，一年來無一起不作為和亂作為行為?，F將一年來依法行政工作情況匯報如下：
關部門依法行政工作匯報，認真學習上級有關依法行政工作的指示精神，分析街道依法行政工作的形勢，研究制定具體的工作措施，確保依法行政工作落到實處。二是加強執(zhí)法隊伍建設，加強干部的教育，加強《行政許可法》以及專業(yè)知識的學習。堅持不懈地抓好《行政許可法》的宣傳教育工作。三是組織街道計生和安監(jiān)辦執(zhí)法人員定期學習相關法律法規(guī)，進一步深化對依法行政的認識。通過采取一系列的學習培訓，使全街道干部尤其是行政執(zhí)法人員熟練掌握了法律、法規(guī)知識，適應了時代的需要，優(yōu)化了法治環(huán)境，不斷增強了執(zhí)法人員的責任感，依法行政的觀念不斷增強，認識不斷提高，為依法行政打下了堅實基礎。
能建設的重要內容抓緊抓好。嚴格工作紀律，對于依法行政工作出現問題的，視情節(jié)嚴重追究當事人的相關責任。
三、廣泛宣傳，強化依法行政觀念，提高依法行政能力。街道辦事處把執(zhí)法宣傳納入重要議事日程，充分調動社會力量，通過學習輔導、張貼標語等形式，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識。街道今年以來先后開展了“依法行政、依法維權”法制宣傳活動、“一法一規(guī)定”學習培訓活動等，全年學習培訓達到近200余人次，共發(fā)放學習資料100余冊份，發(fā)放各類法律宣傳單、服務手冊1000余份。
2011年12月20日。
街道自查報告篇十三
根據x政辦明電【20xx】8號《晉江市人民政府辦公室轉發(fā)國務院辦公廳關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》要求，西園街道高度重視，組織各有關部門對街道政府信息公開保密審查工作進行了全面的自查?；厩闆r如下：
一、制度建立情況。
街道嚴格按照《政府信息公開條例》、《xx省政府信息發(fā)布保密審查暫行辦法》的要求，根據《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》及有關法律法規(guī)，參照《xx市人民政府信息公開保密審查制度》，出臺了《xx街道信息公開保密審查制度》，并經黨政聯席會議討論通過，以文件形式發(fā)布。
二、工作機制和責任制落實情況。
在《xx市人民政府信息公開保密審查制度》規(guī)定的基礎上，街道進一步明確有關保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保政府信息公開工作順利開展。
對主動公開的政府信息，由相關部門確定并制作、更新，并交由分管領導審批后發(fā)布；對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由，由部門負責人審核報審查領導審批。
三、政府公開信息發(fā)布情況。
街道嚴格遵照《政府信息公開條例》和《xx省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關規(guī)定，對維護穩(wěn)定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經濟安全等涉密信息進行嚴格控制，確保涉密信息不上網。
經審查，截止目前，街道在政府信息公開發(fā)布平臺上未發(fā)現涉密信息。
四、自查過程中發(fā)現的問題及整改措施。
1、健全制度，規(guī)范管理。加強制度建設，是做好保密審查管理的保障。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合單位實際，進一步細化保密審查依據。認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求，不斷增強依法做好保密審查管理的能力。針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到上網信息不涉密、涉密信息不上網。
2、加強宣傳，增強意識。以宣傳教育為主導，強化保密意識。加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，進一步完善相應的規(guī)章制度，切實加強和重視網上信息的保密管理，確保信息公開審查到位。
3、嚴格督促，防范漏洞。為了確保保密審查管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行定期檢查。
為了認真貫徹落實省委保密委、xx市委保密委文件精神和要求，切實做好專項保密檢查工作，鎮(zhèn)黨委高度重視保密工作，將保密工作納入黨委議事日程，平時加強對相關人員的教育和管理，加強對涉密計算機和涉密移動存儲介質的管理。主要措施如下：
一、成立鎮(zhèn)保密工作領導小組。
xx鎮(zhèn)黨委成立了以書記、鎮(zhèn)長為組長、副書記為副組長的保密工作領導小組，具體進行保密工作管理，建立保密工作管理制度，負責培訓相關人員。
二、建立鎮(zhèn)保密工作管理制度。
為了加強對保密工作的管理，xx鎮(zhèn)建立了保密工作管理制度，具體細化了對涉密和非涉密計算機的管理、對涉密和非涉密移動存儲介質的管理，細化了涉密網絡管理制度，細化了涉密計算機的維修、更換、報廢制度，細化了公共信息網絡發(fā)布信息的制度。在日常工作中，xx鎮(zhèn)黨委很好的貫徹了這些制度，對制度的執(zhí)行情況進行了抽查。
三、加強對涉密人員的培訓和管理，加強對非涉密人員的教育和管理。
鎮(zhèn)黨委加強了對涉密人員的培訓教育和日常管理，涉密人員上崗前都要進行相關培訓，讓涉密人員學習和掌握相關法律制度，掌握保密的技能，與鎮(zhèn)黨委簽訂保密承諾書。加強對非涉密人員的教育，讓他們也了解保密工作知識，自覺配合做好保密工作。
四、對涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質進行清查登記。
鎮(zhèn)黨委按照市委統一安排，對我鎮(zhèn)涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質進行清查，經查，我鎮(zhèn)有涉密計算機4臺，分別是黨政網2臺、計生網1臺（可上黨政網）、財經網1臺；非涉密計算機20臺。涉密移動存儲介質沒有，非涉密移動存儲介質16個。在清查過程中沒有發(fā)現違規(guī)使用的情況。
街道自查報告篇十四
稻香村街道位于蜀山區(qū)東南部，面積2．918平方公里，人口6．8萬人(含在校大學生)。街道下轄朝陽、黃山路、合作化南路、望江西路、金寨南路5個社區(qū)。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)檔案局的指導下，街道高度重視檔案工作，建立健全組織機構，不斷完善規(guī)章制度，持續(xù)加大資金投入，著力推進設施建設，切實提升業(yè)務水平，充分開發(fā)利用檔案信息，檔案管理工作邁上新臺階。經對照《安徽省機關檔案工作目標管理考核辦法》標準，街道檔案工作自查得分為97．1分，已達省一級標準。其中組織管理24．5分，設施設備19．3分，業(yè)務建設30．9分，開發(fā)利用22．4分?，F將相關情況匯報如下：
(一)組織機構。街道成立了檔案目標管理工作領導小組，辦事處主任任組長，下設辦公室負責落實具體工作。檔案室歸口黨政辦管理，街道設專職檔案員3人，兼職檔案管理員9人，各社區(qū)設專職檔案員5人，學歷全部大學以上。檔案管理網絡實現了街居無縫覆蓋。
(二)設施與設備。綜合檔案室總使用面積210㎡,庫房面積、調閱室、辦公室各70㎡，庫房安裝了防盜門、防盜窗。檔案室現有密集架8列，資料柜2列，榮譽展示柜1組，計算機3臺，空調器3臺、照相機3臺、打印機1臺、打描儀2臺，復印機1臺，去濕機1臺，溫濕儀1個，滅火器2個。
(三)室藏檔案。綜合檔案室現存全宗檔案的時間跨度為1992—2011年，檔案的種類有文書檔案、計生檔案、民生檔案、實物檔案、聲像檔案，財經檔案、財務檔案、綜合管理檔案、專題檔案，司法檔案、退管人員檔案11類，案卷總數為7557卷(包括退管檔案5951卷)和2593件。其中：
(1)文書檔案2457件，包含永久617件，30年617件、10年1223件。文書檔案按《歸檔文件整理規(guī)則》的要求以“件”為單位，同一年度、同一保管期限，按照黨群，行政、業(yè)務的工作職責內容排列進行編目。
(2)計生檔案，有45卷，402件。
(3)民生檔案107卷、671件。
(4)實物檔案(榮譽類)。檔案共118件。
(5)聲像檔案(照片類)。照片檔案共8冊(照片522張)。采用不同載體—問題(專題)—年度分類，按不同載體各編一個流水號。
(6)財經檔案29卷，270件。
(7)會計檔案785卷。
(8)綜合管理檔案501卷,2004件。
(9)專題檔案115卷。其中專題匯編97卷，844件，主要有本街道申報全國和諧社區(qū)建設材料和黨務公開、黨建工作等專題匯編。發(fā)文匯編18卷。
(10)司法檔案16卷，125件。
(11)退管人員檔案5951卷。內容為街道接收的移交社區(qū)管理的退休職工檔案。
為了讓檔案工作達到目標管理省一級標準，我們著力“夯實三項基礎、強化兩個重點”，全面提升管理水平。
(一)夯實三項基礎，筑牢檔案工作組織保障體系。
1、領導重視，組織健全。街道高度重視檔案工作的開展，把達標省一級作為全年工作目標考核內容，任務完成時間實行倒排制。黨政一把手親自部署，并多次聽取業(yè)務部門對檔案目標管理工作匯報，強調一定要抓好達標工作，碰到困難要及時匯報解決，確保按期一次性通過驗收。街道成立了檔案工作領導小組，配備了專兼職檔案管理人員12名，形成了分工負責，上下結合，左右協調的檔案工作管理網絡。
2、完善制度，規(guī)范管理。制定了《專兼職檔案員職責》、《檔案工作責任追究制度》、《庫房管理制度》等14項制度，明確了檔案的立卷歸檔要求、分類方案、保管期限、保密、借閱、移交、鑒定、銷毀程序，細化了檔案室的職能和檔案管理人員的職責，并通過會議傳達、下發(fā)文件、制度上墻等形式廣泛傳達，督促街居職工自覺遵守。
3、側重培訓，提升水平。選配了大學以上文化程度、責任心強、熟悉電腦操作的同志任專職檔案員，由各科室懂業(yè)務、工作經驗豐富的同志任兼職檔案員。為提高檔案員業(yè)務能力，今年以來，街道組織了計算機培訓2次，系統檔案專業(yè)培訓2次，邀請市檔案局退休同志指導檔案工作16次，檔案員隊伍業(yè)務素質有了顯著提高，為提高檔案工作水平打下了良好基礎。
(二)強化兩個重點，推進檔案管理工作上水平。
街道以增加硬件投入和強化軟件建設為突破口，全力提升管理能力，檔案工作水平實現了質的飛躍。
1、硬件上檔次。去年12月街道遷至新辦公樓，在辦公樓前期裝修時，就按省一級標準進行了檔案室的布局，在辦公室緊張的情況下，單獨設置了檔案室、調閱室和辦公室，做到“三分開”，并設立了永久性的機關發(fā)展史展室。多方籌集資金近10萬元，購買了密集架、檔案柜，打描儀等設備庫房安裝了防盜門窗，形成了美觀、舒適、安全的檔案管理工作環(huán)境，為檔案目標管理提層次、上水平創(chuàng)造了有利物質條件。
2、軟件提質量。檔案工作面廣量大，為達到統一標準、統一規(guī)格、質量一流的要求，抓好檔案硬件建設同時，我們把檔案管理規(guī)范化、精品化、現代化作為工作重中之中。第一，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，確保工作規(guī)范有序。街道對已有的檔案制度進行了修訂，進一步完善檔案管理實施細則、立卷歸檔制度、檔案保管、檔案保密、檔案借閱、檔案鑒定銷毀等制度，對各類歸檔文件材料的歸檔范圍、歸檔時間、歸檔要求、檔案的保管、保密、利用作出明確的規(guī)定，并及時抓好制度的落實。一是實行制度公開，將制度印發(fā)至每一個科室部門，使人人知曉并且遵守;二是制度落實到人，明確專兼職檔案人員工作職責，規(guī)定工作完成時間和質量要求，保證了立卷歸檔的及時完整。第二，嚴格按照管理標準，把好案卷質量關。一是認真把好材料的歸檔關。由于收集檔案的時間跨度為1992—2011年，前期資料收集難度較大。針對這種情況,我們組織了10多名工作人員，利用一個半月的時間，全力集中整理，做到有的放矢、分類處理。對年代較久檔案資料力求完整全面收集，不缺不漏;對于近期產生的檔案材料，如文書、會計檔案，我們制定了歸檔辦法，定期收集、定期組卷、立卷歸檔。對于零散材料的收集，重點放在各科室未經過文書處理的重要文件資料上的收集。通過努力，材料歸檔實現了科學分類、組卷、編目、上架、建帳。
二是把好建檔質量關。對照省一級檔案工作等級標準，街道逐年度、逐項進行對照自檢自查，對不符合要求的全部返工，高標準整理案卷，檔案做到統一立卷、統一編號、統一規(guī)格，歷年來的檔案分類清楚、有序，組卷、保管期限劃分準確，排列整齊，裝訂結實，案卷標題簡明扼要，卷內目錄清晰無誤。沒有出現霉變、褪色、污損、蟲蛀、鼠咬、失密、泄密或侵權等現象，沒有發(fā)生火災、水淹的事故。第三，嚴格信息軟件錄入，推進檔案現代化建設。街道配置了檔案專業(yè)管理軟件，完成了各種門類、各種載體檔案及資料目錄錄入工作，其中案卷級目錄1606條、文件級目錄7433條，錄入率100%。文件全文掃描8795畫幅，掃描率達90%，實現了檔案電子化管理，極大地提升了利用效率，保護了檔案原件。
檔案的最終目的是提供服務。街道始終堅持開發(fā)檔案信息資源，利用檔案信息為工作服務。為方便利用者查閱檔案，綜合檔案室編制了各門類檔案檢索目錄，滿足利用者需要。專職檔案員熟悉檔案業(yè)務及檔案分布情況，調卷迅速、準確，服務態(tài)度好，查全率、查準率達100%，年接待調檔來訪者200多人次。如朝陽社區(qū)退休職工洪可明發(fā)現工齡有誤，檔案員主動幫他查閱材料，為其核實工齡提供原始依據，協助辦理了調整工資手續(xù)，老人連聲道謝。張小郢居民張明芳、王友紅因往日糾紛找到街道要求調解，司法所工作人員了解到雙方曾過有調解記錄的情況后，通過檔案室查閱了以前留存資料，清楚了事情緣由，分析了當事人心態(tài)，有針對性的進行了調解，糾紛得到圓滿解決。在搞好檔案提供利用的基礎上，街道還對庫存檔案進行深層次的開發(fā)加工，根據實際續(xù)編寫了xx年度年鑒、大事記、組織沿革、發(fā)文匯編、檔案利用實例等有實用價值的編研材料，取得較好的社會效益。
(一)由于街道日常事務繁雜，專兼職檔案管理隊伍工作精力有限，全街道檔案管理評比交流活動開展次數不多，對社區(qū)檔案工作監(jiān)督較少。
(二)目前街道檔案數量龐大，人手有限，文件的全文掃描率只有90%，仍需提高。
(三)檔案資料收集的全面性、完整性有待進一步加強。
(一)做好年度評比交流活動計劃，每季度開展一次經驗交流，主動邀請上級領導指導工作，在街道、社區(qū)開展檔案工作評比，強化對社區(qū)檔案工作的監(jiān)督指導。
(二)、集中抽調人手做好檔案信息掃描，力爭達到100%。
(三)、加強各類檔案收集，進一步健全相關制度，提高電子、基建等檔案的歸檔率。
街道自查報告篇十五
為了認真貫徹落實《區(qū)人民政府辦公室關于做好街道統計基礎規(guī)范化達標工作的通知》（岸政辦【xx】68號）精神，在區(qū)統計局領導和區(qū)統計局綜合科負責人的具體指導下，四唯街于xx年11月16日召開街、社區(qū)兩級統計工作會議，傳達《通知》精神。經過近一年時間強化建設管理，四唯街及社區(qū)全體統計工作人員認真按照文件的要求著手逐項落實，堅持以統計數據質量為中心，突出統計“雙基”建設和新統計法學習宣傳兩個工作重點，本著四唯街統計站“創(chuàng)新思路、求真務實、內強素質、外塑形象”的一貫統計工作服務理念自查自糾、邊查邊改，統計服務水平和攻擊隊伍素質明顯提高?，F將我街貫徹落實的統計基礎工作建設、管理工作情況作如下報告：
1)有崗位——根據岸政辦【xx】53號《區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)全區(qū)派駐街道統計調查員工作實施方案的通知》，江岸區(qū)城市社會經濟調查隊招聘了一批派駐街道統計調查員，并擬派駐四唯街辦事處經濟協調科一名，四唯街經協科下設四唯統計站，統計站派駐工作人員接受江岸區(qū)統計局、四唯街辦事處雙重管理領導。
2)有人員——根據江岸區(qū)派駐街道統計調查員招聘簡章和《區(qū)人民政府辦公室關于轉發(fā)全區(qū)派駐街道統計調查員管理制度的通知》（岸政辦【xx】66號），四唯統計站被派駐一名專職從事統計工作的統計人員。四唯街所轄的七個社區(qū)均安排設有與四唯街經濟協調科直接對接的兼職統計工作人員。四唯統計站繪制了街道、社區(qū)統計工作網絡圖并制作了區(qū)局、街道、社區(qū)、街轄企業(yè)統計人員聯系方式表和全局各項專業(yè)指標及對口街道分解表。
3)有資格——被派駐四唯街駐街統計員焦菲于xx年10月30日由湖北省統計局頒發(fā)獲得《統計從業(yè)資格證書》，證書編號：xx。于xx年07月07日由武漢市財政局頒發(fā)獲得《會計從業(yè)資證書》。
4)有經費——四唯經協科負責向四唯街辦事處申請安排保障四唯統計站及下屬社區(qū)統計站日常統計工作的業(yè)務經費。大型普查經費均有區(qū)直管部門下撥，?？顚Ｓ?。
5)有場所——四唯街統計站設在四唯經濟協調科，下屬的七個社區(qū)統計站設在社區(qū)服務中心，均擁有固定的辦公場所。
6)有設備——四唯街統計站為駐派統計員配備了一部電話，一個專用辦公桌、一個專用檔案柜。
7)有臺賬——按年報、定報設立了臺賬，臺賬按專業(yè)分列為房地產、服務業(yè)（企業(yè)/非企業(yè)）、工業(yè)、固定資產投資、建筑業(yè)、商貿（批零/住餐），力求做到與報表內容相符。
8)有網頁——按照區(qū)統一制定的統計服務網頁模塊，四唯統計站在四唯統計網上發(fā)布了統計工作動態(tài)報道、日常統計工作通知、最新統計法律法規(guī)、政策文件和統計小知識，全方面多角度對街道統計工作廣而告之。
1)統計管理制度化——四唯街統計站結合工作實際，以新《統計法》為準繩，制定了《統計職業(yè)道德規(guī)范》、《統計工作制度》、《統計人員崗位職責》、《統計資料管理制度》、《統計資料歸檔管理及交接制度》、《統計信息化建設制度》、《社區(qū)居（村）委會統計工作職責》、《統計報表數據質量審核評估制度》、《統計報表報送制度》、《統計報表上報審核把關制度》等，做到了制度上墻。另外，江岸區(qū)城市經濟調查隊針對各街駐派統計調查員實行嚴格的《學習制度》和《考勤制度》、《績效制度》管理。
2)統計人員專業(yè)化——派駐四唯統計站專職統計人員焦菲xx年獲澳大利亞皇家墨爾本理工大學會計學士學位，該大學為中國教育部認可的澳大利亞正規(guī)高等學府，國外學歷學位認證書編號：教留服認澳【xx】03053號；派駐過程有江岸區(qū)統計局全權負責；駐街統計員隨時聽從區(qū)統計局調遣，無條件遵守服從區(qū)統計局學習、工作業(yè)務培訓。通過培訓和學習，并結合工作實際定期組織社區(qū)兼職統計員和企業(yè)統計員開展業(yè)務培訓指導活動。培訓指導做到有教材，有簽到，有記錄，并及時向區(qū)統計局上報學習信息。
3)統計報表標準化——統計報表嚴格按國家、省、市、區(qū)規(guī)定的表種、指標和計量單位實行網上直報。對于重點年報報表紙質存檔，注意細節(jié)，力求不漏填單位名稱、報告日期、統計人員簽名、主管領導簽名并加蓋單位公章。四唯統計站收集整理出各專業(yè)統計定報、年報樣表并配有填表小解析，基層報表齊全。
4)統計資料檔案化——定期統計報表、專項調查資料、統計工作總結、上級統計統計文件裝訂成冊，立卷歸檔，按要求存檔年限保存。
5)統計手段現代化——江岸區(qū)統計局為各駐街統計員配有一臺專職統計電腦以下發(fā)給各街統計站工作使用，四唯街經協科提供打印機供統計員打印日常統計工作底稿以便備案自查。駐街統計人員可以隨時運用連網電腦登陸武漢統計服務網——網上直報平臺，運用各街區(qū)域代碼對四唯轄區(qū)內的各行業(yè)企業(yè)進行實時催報、核報、協報等人性化服務。運用qq、oa等網絡平臺與江岸區(qū)統計局工作人員保持高效統計信息數據交流反饋、日常工作安排部署。四唯統計站還建立了四唯統計庫，其中涵蓋如四唯主要經濟指標庫等各種特色統計信息數據庫。
6)統計工作制度化——根據《關于認真學習宣傳中華人民共和國統計法的通知》（武統【xx】24號），四唯街統計站于xx年12月新統計法宣傳月時，派專職統計工作人員前往區(qū)統計局學習《統計法》新知，特別強調貫徹學習《統計違法違紀行為處分規(guī)定》；粘貼《新統計法》宣傳畫于街道醒目處；要求統計工作人員做好自己的統計工作備查資料，做到數出有據，有文可依；對普查工作一手資料采用檔案化封存管理嚴格保密，和企業(yè)負責統計人員建立良好的業(yè)務關系，以尋求最大限度的統計工作支持。按照上級要求，每年開展一次統計數據質量大檢查活動，分企業(yè)自查、區(qū)局抽查和統計執(zhí)法三階段，質量檢查工作均做到有記載，有小結，提高統計數據上報質量大環(huán)境。
7)統計宣傳經?；奈ńy計站聯合街轄七個社區(qū)利用廣播、黑板報、橫幅等形式開展大型普查宣傳工作，深入到企業(yè)、居民家中，做到家喻戶曉，人人皆知。統計工作得到了區(qū)局、街道領導和社會的支持，重視統計、關注統計、支持統計的信息，均在四唯統計網上統計工作動態(tài)上公開發(fā)布。
8)統計服務優(yōu)質化——四唯統計站創(chuàng)有《四唯統計與分析》季刊，定期向街道和上級統計部門提供街道統計分析資料，隨時報送四唯統計工作信息，為四唯街招商引資經濟工作提供信息宣傳手冊。
八有八化統計基礎工作建設是一項新時期賦予街道統計工作管理的新任務，沒有現成的模式。四唯統計站有信心完成上級統計部門的統計任務，加大加強與四唯街辦事處的溝通協作，以尋求其對基層統計事業(yè)的最大支持和幫助。在街道“雙基”建設中，保證全面完成統計基礎工作規(guī)范化達標，現進行四唯街道統計基礎工作檢查自評（附件一），期待從源頭上切實完善街道、社區(qū)基層統計事業(yè)，為我國國民經濟穩(wěn)步健康發(fā)展保駕護航。
街道自查報告篇十六
按照區(qū)委、區(qū)政府關于《開展計算機保密專項檢查的通知》精神，建設路街道嚴格按文件要求對我街道的計算機保密工作進行了自查，特匯報如下：
一、領導重視、帶頭參與計算機保密專項檢查活動。
作為涉密單位，我街道把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。明確了保密工作的領導機構和人員，成立了由黨工委書記李文華任組長，領導班子成員為副組長的計算機保密專項檢查領導小組，制定了《計算機操作人員保密職責》并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則，簽訂了計算機操作人員保密工作責任書。做到了保密工作機構、人員、職責、制度“四落實”。在對各科室的計算機檢查過程中，黨工委書記李文華多次尋問登記情況，了解有無人員違規(guī)處理保密信息和上不良網站等情況。
二、計算機保密管理現狀。
我街道共有應用計算機37臺，我街道所有電腦都配備了殺毒軟件，能定期殺毒與升級。對于涉密單機的管理，明確了一名分管領導具體負責，并指定專人從事計算機保密管理工作。對于非涉密單機的管理，都要求設置了開機密碼，作到定期更換，同時明確非涉密單機不得處理涉密信息。對于計算機磁介質（軟盤、u盤、移動硬盤等）的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴禁攜帶存有涉密內容的磁介質到上網的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件。
到目前為止，我街道未發(fā)生一起計算機泄密事故。
三、計算機保密工作落實情況。
（一）以宣傳教育為主導，強化保密意識。
為加強計算機及其網絡的保密管理，防止計算機及其網絡泄密事件發(fā)生，確保國家秘密信息安全，在計算機網絡管理人員以及操作計算機的領導干部、涉密人員中強化計算機保密安全意識，我街道采取多種方式，多渠道對計算機保密相關人員進行宣傳教育。一是將國家、省、市相關保密方面的政策、法規(guī)發(fā)至各責任股室，要求結合實際，認真組織學習，并抓好貫徹落實。二是進行警示教育。把組織單位干部職工學習保密網上的發(fā)生的泄密事件，要求機關各股室以此為鑒，汲取教訓，進一步重視和加強網上信息的保密管理，確保計算機及其網絡安全。
（二）以制度建設為保障，嚴格規(guī)范管理。
加強制度建設，是做好計算機保密管理的保障。為了構筑科學嚴密的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網絡的保密管理，我街道主要采取了以下幾項措施：一是認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關項規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力；二是制定《涉密計算機及網絡管理制度》；三是嚴格涉密信息流轉的規(guī)范性，彌補管理上存在的空擋；四是針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，及時制定涉密信息發(fā)布審查制度，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”。
（三）以督促檢查為手段，堵塞管理漏洞。
為了確保計算機及其網絡保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我街道十分重視對計算機及其網絡保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行檢查。今年以來，建設路街道對全街道計算機及其網絡的情況進行了進行了一次全面檢查，通過檢查，查找計算機保密工作中存在的管理漏洞，并整改到位。
通過自查，我街道的計算機保密工作能做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術和部分人員的網絡安全意識有待學習提高。
建設路街道辦事處。
2011年4月6日。
街道自查報告篇十七
區(qū)委、區(qū)政府《關于在全區(qū)開展“推進富民強區(qū)打造效能海陵”活動的實施意見》下發(fā)后，城中街道認真貫徹落實會議精神，按照區(qū)委、區(qū)政府的統一部署，結合城中實際，制定我街道的實施工作方案，通過對機關行政效能和行政執(zhí)行力的全面查擺，及時發(fā)現效能建設中存在的突出問題，并嚴格制定實施方案，明確整改責任人和整改落實時間，按序時進度推進，確保機關行政效能有力提升?，F將整改落實情況匯報如下：
一、查擺的問題
（一）思想認識方面的問題
一是對效能建設的意義和重要性認識不到位，有與己無關，行動不夠自覺，沒有引起足夠重視；二是部分人對效能建設認識不足，認為效能建設是領導的事，與辦事人員關系不大，只要把本職工作做好就行了。三是效能建設推進力度不大。一些部門單位發(fā)現問題后，制定落實整改方案不及時，推進力度不夠，行政效能提升不明顯，影響辦事效率。
（二）工作紀律方面的問題
一是機關考核制度抓的不嚴，堅持不夠，不能做到經?；贫然?，出現時緊時松的現象，上下班遲到早退的現象時有發(fā)生，請銷假制度未能很好的履行；二是精神不振，個別人在崗不在位，在崗不力，工作上應付，得過且過，松散，工作責任意識不強，缺乏開拓創(chuàng)新精神；三是監(jiān)督檢查不到位，個別部門月度考核不嚴謹，沒有嚴厲的獎懲措施，缺乏一整套行之有效的約束機制。
（三）工作作風方面問題
工作不夠深入細致，大而化之；工作程序、工作環(huán)節(jié)不夠規(guī)范；服務態(tài)度不夠熱情，有態(tài)度生硬、服務不周、文明用語不規(guī)范等現象存在。
（四）工作效率方面問題
一是服務大局的意識不強，部門利益看的過重，有些關系還沒有理順。二是在有些事情的辦理上還沒有達到服務對象的滿意，工作效率不高。
二、主要原因
（一）對理論學習的重視程度不夠。工作重、事情多時，往往把理論學習看成是軟任務、虛工作，忽視了主動自學；有時有實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現象，造成學習的內容不系統、不全面、不廣泛、不深刻。在鉆研業(yè)務上有惰性，有的同志認為科技管理工作者不是學者，缺乏把鉆研業(yè)務當作一種責任、一種提高能力的自覺行動。
（二）工作標準不夠高。工作來時便做、不來時便等，沒有能夠主動深入基層、深入群眾，調查研究，一些部門不能嚴格按照社區(qū)分工聯系點的規(guī)定，定期深入社區(qū)開展結對共建活動。
（三）創(chuàng)新意識不夠強。習慣于用老眼光、用傳統思想看問題、辦事情，部分同志開拓意識不強，處理新問題拘于老模式，缺乏創(chuàng)新精神。面對新形勢、新任務，在條件一時不具備的情況下，有的同志產生了畏難發(fā)愁的情緒，在工作中不敢闖，不敢試，不敢提更高的目標和要求，致使各種潛力沒有充分挖掘出來。
三、整改措施
針對上述存在的問題，我街道認真研究制定了整改措施，明確了整改時間和責任人，確保各項任務落到實處。
（一） 加強學習，提高認識，確保機關效能建設的質量。
抓好學習，建立落實各項學習制度。認真組織學習區(qū)委、區(qū)政府關于開展效能建設的重要精神，召開“增強紀律性、提升執(zhí)行力”主題教育活動動員大會，緊密結合兩者，提高對搞好機關效能建設重要性的認識，確保機關效能建設活動扎實、有效、深入開展。
（二）嚴肅，加強督查，確保工作執(zhí)行到位。
一是建立健全以崗位責任制、服務承諾制，失職追究制等、機關內部工作制度和工作程序。堅持嚴格請銷假制度，做到有事請假，無事不得無故曠工，工作期間不得出現空崗現象，有事要履行請假手續(xù)，不得不打招呼就擅自離開，造成不良影響的，要按有關工作紀律實行責任追究。及時啟動誡勉談話和問責機制，對于違反效能建設影響機關形象，按照相關規(guī)定進行處理，絕不姑息。
二是完善考核獎懲機制。完善“初定末評”考核機制，對各大辦公室的月度工作完成情況進行監(jiān)督考核，由分管領導打分，街道紀工委負責考核，主要領導審定，并將考核結果與年終考核掛鉤。
（三）轉變作風，確保依法行政水平
一是繼續(xù)實行首問責任制。要求首問責任人在自己職責范圍內能解決的問題，立即進行協調辦理；自己不能解決的，應及時引導到相應的職能科室或部門；對不履行工作責任、態(tài)度冷淡或故意刁難的，一經發(fā)現，嚴肅處理。
二是強化服務職能。深化“三服務”成效，成立專門的項目建設服務班子，服務街道重點項目建設。外資項目百腦匯由街道招商辦和服務業(yè)辦全權負責，安排專人負責企業(yè)落地的相關手續(xù)辦理。對于企業(yè)產權手續(xù)過戶的問題，街道主動介入，積極向上協調，爭取盡快辦理到位。波爾文化項目由街道服務業(yè)辦和松林經濟實業(yè)公司負責，所有項目需要的手續(xù)都由街道安排專人辦理，簡化企業(yè)困難。街道宣傳文化中心項目由街道建設辦全權負責，施工現場也成立了指揮部，抽調街道的精干力量，負責現場的施工安全等工作。對招投標工作由街道紀工委全程監(jiān)督，委托區(qū)招投標中心進行公開招投標，確保公正透明，努力把這一民生工程建成省優(yōu)工程、廉政工程。
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街道自查報告篇一
在縣統計局正確領導和指導下，不斷強化統計的工作基，規(guī)范和完善統計工作制度；努力提高工作的組織程度及工作水平；認真開展生產形勢分析；不斷提高統計數據質量，比較準確、及時、全面反映本單位經濟的發(fā)展情況，根據縣統計局統計工作規(guī)范化的統一部署和要求，現對最近一段時間統計工作自查情況簡要總結如下方：
一、扎實做好本單位統計規(guī)范化工作。
1、領導高度重視。分管領導親自監(jiān)督統計工作，切實加強對統計工作的領導，并落實專人負責具體的統計工作。
2、認真做好統計原始記錄及統計臺賬、電子臺賬的日常工作，統計數據額出有據，有說明、有分析。
3、統計年報和月季度定期報表報送及時、年內無催報現象，對出現的問題及時加以解決，確保了按時保質上報。
4、加強業(yè)務學習。參加了統計工作人員業(yè)務培訓、也積極參加縣統計局舉辦的統計人員辦證及業(yè)務知識培訓，從而提高自身的業(yè)務素質。
5、完善制度建設。建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業(yè)工作制度等。
6、做好統計資料的歸檔工作。將年度報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進行保管，做到有案可查、井井有條。
7、認真開展統計數據分析研究。充分利用統計資料對企業(yè)情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。
8、對上級統計的要求，對統計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規(guī)定、按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業(yè)務工作，能做到全面、及時、準確、規(guī)范、保質保量，并按要求進行報送。
二、自查中發(fā)現的不足雖然做了一些瑣碎的工作，能按時按質完成上級布置的統計的各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在較多的不足。
1、是平時不太注意統計資料的歸檔整理，工作也缺少積極性、主動性和系統性，滿足于上級布置的任務。
2、是有時限于工作的時間緊，人手少、頭緒多，對本單位生產的調查研究不夠深入細致，在調查的深度、廣度上有待于提高，止步于就表格匯總數據，就數據分析情況。
3、自查中還發(fā)現了一下如精確度不統一等情況，對所有自查中的問題我們都有針對性地一一進行明確、規(guī)范和糾正。同時，在今后的工作中還望上級領導對我們的工作進行指導和指正。
街道自查報告篇二
完善統計工作制度，強化責任感，嚴禁統計資料遺失，杜絕數出多門。確保統計數據及時、準確、統一、完善。真正做到向各級領導體統制定政策真實可用的統計資料。
20xx年，縣統計局認真貫徹落實縣委、縣政府的總體部署和省、市統計工作要求，積極發(fā)揮統計服務地方經濟社會發(fā)展的職能作用，各項工作取得突破性發(fā)展。根據縣委辦、縣政府辦《關于印發(fā)〈20xx年縣綜合目標績效考核辦法〉的通知》精神，我局認真總結與自查，現將有關情況報告如下：
一、“量身定做”目標完成情況。
一是全面完成國情國力普查工作。20xx年1月1日，我縣。
要領導及班子成員多次到調研，贏得了他們對發(fā)展的認同與關注支持。11月中旬，邀請市統計局領導圍繞統計工作及經濟知識為縣級有關部門負責人開展專題培訓。
三是強化聯網直報工作。按照國家、省、市關于“四上企業(yè)”“一套表”聯網直報的要求，強化培訓指導，聯網直報企業(yè)的直報率、ca認證率、注冊率均達到100%。健全完善統計數據質量評估審核制度，按時按要求完成數據采集平臺審核驗收工作。
四是強化統計入庫工作。強化與相關職能部門的協調配合，認真做好入庫管理的服務指導、對策建議及溝通銜接工作。今年，完成固定資產投資194.1億元、新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)10戶、限上商貿企業(yè)17戶、資質以上建筑房產開發(fā)企業(yè)6戶、規(guī)上服務企業(yè)12戶等入庫工作。
五是強化名錄庫管理。強化統計名錄庫的更新、維護與使用，在鎮(zhèn)、街道辦事處永福社區(qū)、政法社區(qū)等開展名錄庫管理延伸試點工作。
六是積極開展社會調查工作。按照縣委、縣政府及縣紀委要求，今年組織專班分別于7月份、12月份兩次開展全縣黨風廉政建設滿意度測評工作，其成效得到縣委、縣紀委主要領導的充分肯定。
七是強化統計培訓教育。積極開展是“三經普”及適應國家統計改革發(fā)展要求的統計專業(yè)知識培訓;按照上級統計部門的要求，組織開展統計。
教學。
工作，全縣77名統計人員參加從業(yè)資格培訓、100名統計人員參加統計繼續(xù)教育、76名統計人員參加統計職稱資格考試，局機關24人次參加今年省、市統計培訓教育。
八是完成城鎮(zhèn)化率統計。通過與公安、民政、住建、計生等部門的綜合協調，縣統計局對我縣今年城鎮(zhèn)化率指標統計數據相關支撐要素進行了全面收集、整理、評估，初步測算我縣20xx年城鎮(zhèn)化率達32.75%，同比增長3.7個百分點。目前已上報市局審定。
九是積極開展統計專項調查。按照統計方法制度要求，全面完成了鄉(xiāng)村、同州辦事處新平街社區(qū)兩個被國家抽中村(居)的1%人口變動情況抽樣調查工作，全面完成了文化產業(yè)、婦兒“兩綱”、限下工業(yè)和商貿企業(yè)抽樣調查工作，完成了能源、旅游、社會科技、勞動工資、民營經濟、產業(yè)園區(qū)、節(jié)能減排、鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息等二十多套專業(yè)的統計工作。
十是成功創(chuàng)建縣級統計機構示范縣。按照全省統計規(guī)范化建設頂層設計要求，認真落實縣委、縣政府《關于進一步加強統計工作的意見》文件精神，扎實推進“四有”目標落實，統計“五化”、“四加強”基層基礎工作進一步夯實。在鞏固達標成果基礎上，成功創(chuàng)建被省統計局命名為“縣級統計機構規(guī)范化建設示范縣”。
多萬雙，截至11月底實現產值1.8億元，上繳稅收880余萬元。
二、其他單項考核任務完成情況。
一是精心組織開展各項活動。今年以來，按照縣委總體部署，局黨組精心組織開展黨的群眾路線教育實踐活動和庸懶散浮拖專項整治活動，各環(huán)節(jié)工作有序推進，加大監(jiān)督檢查力度，逗硬實名通報批評，扎實開展問題整改及“回頭看”，初見成效。
二是扎實推進依法治縣工作。按縣委、縣政府的要求，結合上級統計部門依法治統的要求和我縣統計工作實際，縣統計局全面開展了推進依法治縣工作，認真組織專題學習，利用“12.4憲法日”及“12.8統計法制宣傳日”活動多種形式加強普法宣傳，強化依法治統，扎實推進依法治縣工作。
三是進一步加強黨建工作和黨風廉政建設。切實加強機關黨支部建設，深入推進“兩個責任”的落實，建立了黨員培訓教育制度，認真落實“三會一課”制度，認真落實中央“八項規(guī)定”，深入推進廉政文化進機關活動，開展民主評議政風行風工作，完善懲防體系建設，推行黨務政務公開工作。
四是抓好宣傳思想工作。進一步強化職工政治思想教育，認真學習宣傳中央、省、市、縣的重要決策部署。健全機關學習宣傳制度，外宣工作成效明顯。
五是加強人大、政協和統戰(zhàn)工作。積極貫徹縣人大、縣政協和縣統戰(zhàn)部相關文件、會議精神，找結合點、落腳點，以此推動統計事業(yè)發(fā)展。政協專題聽取統計工作匯報，在滿意度民主測評中獲高得票率。
告”制度。
七是認真搞好計劃生育工作。認真落實計劃生育政策，機關無一例違反計劃生育政策的人和事。
八是完成“五創(chuàng)”聯動及質量興縣等統計指標分析提供。積極配合各牽頭部門，做好“恩格爾系數”、“規(guī)模以上單位工業(yè)增加值能耗”、“單位gdp用水量”等相關指標檢測預警，將涉及統計調查的具體目標任務分解細化到各專業(yè)。包括“五創(chuàng)聯動”、質量興縣、扶貧解困等所承擔的各項指標任務圓滿完成。
九是積極開展幫扶活動。深入到精準扶貧村(澌岸鄉(xiāng)先鋒村)、定點幫扶村(澌岸鄉(xiāng)梭灘村)、后進黨支部幫扶村(土埡鄉(xiāng)時輪村)、計生“三結合”幫扶村(粉壁鄉(xiāng)大坪村)等開展實地調研，制定幫扶計劃，開展結對幫扶。圍繞農民增收，深入全縣住戶調查點開展業(yè)務指導。
十是搞好“三大底線”及其他目標任務工作。認真做好信訪穩(wěn)定、安全生產、城鄉(xiāng)環(huán)境治理“三大底線”工作，全年無一例信訪涉穩(wěn)事件;無一起安全生產事故發(fā)生;無一次城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作被負面通報曝光。進一步加強了工會、共青團、婦聯組織建設，落實專人進行檔案收集，并做好黨史、統計志編制工作，強化黨政網、統計專網、政務外網及互聯網的管理，行政權力規(guī)范公開運行平臺及電子政務網建設按要求完成，全年無一例失密泄密事件發(fā)生。
三、牽頭做好全縣統計目標考核工作。
嚴格按照20xx年縣綜合目標績效考核辦法精神，認真組織實施所承擔的全縣統計目標績效牽頭考核工作，通過部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會)自查、縣組織抽查、公示等環(huán)節(jié)，公開、公平、公正地完成了統計目標考核工作。
更多。
街道自查報告篇三
檔案的最終目的是提供服務。街道始終堅持開發(fā)檔案信息資源，利用檔案信息為工作服務。為方便利用者查閱檔案，綜合檔案室編制了各門類檔案檢索目錄，滿足利用者需要。專職檔案員熟悉檔案業(yè)務及檔案分布情況，調卷迅速、準確，服務態(tài)度好，查全率、查準率達100%，年接待調檔來訪者200多人次。如朝陽社區(qū)退休職工洪可明發(fā)現工齡有誤，檔案員主動幫他查閱材料，為其核實工齡提供原始依據，協助辦理了調整工資手續(xù)，老人連聲道謝。張小郢居民張明芳、王友紅因往日糾紛找到街道要求調解，司法所工作人員了解到雙方曾過有調解記錄的情況后，通過檔案室查閱了以前留存資料，清楚了事情緣由，分析了當事人心態(tài)，有針對性的進行了調解，糾紛得到圓滿解決。在搞好檔案提供利用的基礎上，街道還對庫存檔案進行深層次的開發(fā)加工，根據實際續(xù)編寫了20xx―20xx年度年鑒、大事記、組織沿革、發(fā)文匯編、檔案利用實例等有實用價值的編研材料，取得較好的社會效益。
街道自查報告篇四
xxx街道辦事處設有保密工作領導小組，形成主管領導總管，分管領導負責抓，經辦人員具體抓。保密工作領導小組下設黨政辦公室，1名兼職保密員負責街辦的日常保密管理工作，確保保密工作的順利開展。同時，街辦保密工作實行“誰主管，誰負責”的原則。街辦主要領導對保密工作負有領導責任，分管保密工作的領導，對街辦各科室的保密工作負有主要領導責任。街辦把保密工作納入具體工作管理中，在研究和部署工作的同時，將保密工作和業(yè)務工作同計劃、同部署、同檢查、同。
總結。
二、加強保密教育，提高思想認識。
為認真做好保密工作，街辦結合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次組織干部職工學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、《領導干部保密制度》、《會議保密規(guī)定》等法律法規(guī)，使大家進一步增強保密意識，提高思想覺悟，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生。在對干部職工保密教育中，我們始終堅持三個結合：即保密工作與其他工作相結合；日常性教育和重大活動前的教育相結合；正面教育與反面案例教育相結合。同時，街辦對涉密人員通過集中學習、以會代訓、個人自學等形式提高涉密人員保密工作素質，要求工作人員要熟練掌握保密法規(guī)和保密工作的基礎知識，熟悉街辦的業(yè)務工作和保密工作基本情況，做到了保密工作機構、人員、責任、制度“四落實”。
三、
健全保密制度，明確工作職責。
街辦根據保密工作規(guī)定，進一步完善了《xxx街道保密工作制度》，使保密工作有據可依、有章可循，有效保障了街辦涉密文件的安全性，以防止泄密、失密事件的發(fā)生。街辦工作人員要做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內容，不在機關聯網計算機上操作與工作無關的事項，嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的`人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據有關規(guī)定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。
四、保密工作開展的情況。
（一）重要部門的保密工作情況。
街辦的黨政辦公室、財務室、檔案室等部門是保密重點部門。檔案室嚴格按照保密安全和檔案管理的要求配備了“三鐵”、“四防”。工作人員則嚴格遵守保密的規(guī)章制度，辦公流程嚴格遵守保密規(guī)范，確保機密不外泄。如：檔案機要室制定檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案必須手續(xù)齊備；黨政辦公室的電腦、u盤、打印機等設備都落實專人保管，辦公室人員有保密守則及管理辦法，秘密文件、內部資料的登記、傳閱、回收都嚴格按照保密有關要求辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。同時，保密工作領導小組對這些部門進行不定期的保密檢查督促，防止失密、泄密。保密干部有變動后，及時進行保密知識的學習和考核，提出做好保密工作的要求，并做好指導日常的保密管理工作。
（二）計算機網絡的保密工作情況。
xxx街道辦事處為便民服務大廳、財務室、黨政辦等辦公場所都配備了電腦、打印機、復印機，為加強計算機信息系統的保密工作，街辦為每臺計算機系統都要安裝防火墻和殺毒軟件，防止非法用戶、病毒入侵，保密工作人員不定時對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一切與工作無關的信息和軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。同時，街辦明確要求對涉密微機實行物理隔離，嚴禁上國際互聯網，做到涉密微機不上網，上網微機不涉密。
街辦在網絡上發(fā)布的信息都嚴格遵守審批程序，填寫《檢查情況統計表》和《機關、單位互聯網有關信息匯總表》后，由擬公開信息部門自審，經黨工委書記楊麗審批方可上報。
（三）涉密文件信息管理情況。
街道還加強了對涉密文件資料的管理力度，街辦指定1名專職人員，負責文件收發(fā)、分放、整理、歸檔（還）等工作。對上級下達的機密性文件實行三級管理制度，即街道主管領導、分管領導、辦公室經辦人員三重負責的管理制度。對需要查閱涉密文件資料的相關人員，在保密領導小組領導同意后，由保密工作人員監(jiān)督其查看，查閱完畢立即歸檔，并及時做好查閱紀錄，并進行備案。對涉密的文件資料，工作人員只準在檔案機要室閱覽，未經批準，不得帶出街道；同時加大對檔案機要室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。
五、存在的主要問題及改進建議。
（一）保密工作的宣傳力度需要進一步加強。
保密工作不僅是街道和社區(qū)的重要工作，同時也是轄區(qū)居民的義務和責任，我們需要加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高大家保密的主動性和自覺性，提高每一個公民的保密意識。在全轄區(qū)內營造出良好的氛圍。
（二）保密工作的培訓教育需要進一步加強。
現有的保密工作人員大多數都是兼職，除了保密工作外，還負責其他工作，專門的學習和培訓的機會較少，使得工作業(yè)務能力提高較為緩慢，再加上人員時有變動，保密工作人員的`培訓教育需要進一步加強，為工作的開展奠定堅實的基礎。
街道自查報告篇五
社區(qū)街道保密工作自查自評報告范文根據晉政辦明電20xx8號《晉江市人民政府辦公室轉發(fā)國務院辦公廳關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》要求，西園街道高度重視，組織各有關部門對街道政府信息公開保密審查工作進行了全面的自查?；厩闆r如下：
街道嚴格按照《政府信息公開條例》、《福建省政府信息發(fā)布保密審查暫行辦法》的要求，根據《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》及有關法律法規(guī)，參照《晉江市人民政府信息公開保密審查制度》，出臺了《西園街道信息公開保密審查制度》，并經黨政聯席會議討論通過，以文件形式發(fā)布。
在《晉江市人民政府信息公開保密審查制度》規(guī)定的基礎上，街道進一步明確有關保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保政府信息公開工作順利開展。
對主動公開的政府信息，由相關部門確定并制作、更新，并交由分管領導審批后發(fā)布；對屬于免于公開的'政府信息應當說明具體理由，由部門負責人審核報審查領導審批。
街道嚴格遵照《政府信息公開條例》和《福建省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關規(guī)定，對維護穩(wěn)定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經濟安全等涉密信息進行嚴格控制，確?！吧婷苄畔⒉簧暇W”。
經審查，截止目前，街道在政府信息公開發(fā)布平臺上未發(fā)現涉密信息。
1、健全制度，規(guī)范管理。加強制度建設，是做好保密審查管理的保障。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合單位實際，進一步細化保密審查依據。認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求，不斷增強依法做好保密審查管理的能力。針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”。
2、加強宣傳，增強意識。以宣傳教育為主導，強化保密意識。加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，進一步完善相應的規(guī)章制度，切實加強和重視網上信息的保密管理，確保信息公開審查到位。
3、嚴格督促，防范漏洞。為了確保保密審查管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行定期檢查。
街道自查報告篇六
為認真做好保密工作，街辦結合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次組織干部職工學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、《領導干部保密制度》、《會議保密規(guī)定》等法律法規(guī)，使大家了進一步增強保密意識，提高思想覺悟，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生。在對干部職工保密教育中，我們始終堅持三個結合：即保密工作與其他工作相結合;日常性教育和重大活動前的教育相結合;正面教育與反面案例教育相結合。同時，街辦對涉密人員通過集中學習、以會代訓、個人自學等形式提高涉密人員保密工作素質，要求工作人員要熟練掌握保密法規(guī)和保密工作的基礎知識，熟悉街辦的業(yè)務工作和保密工作基本情況，做到了保密工作機構、人員、責任、制度“四落實”。
街道自查報告篇七
街20xx年組織工作緊緊圍繞加強黨的先進性建設和創(chuàng)建富裕文明灄口新城的目標，求真務實，開拓創(chuàng)新，不斷增強各基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推動全街的經濟發(fā)展提供堅強的組織保證。
1、扎實開展以實踐“三個代表”重要思想
為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。灄口街現有黨員1374名，下設一個黨委，3個總支，56個黨支部。我街參加第二批先進性教育活動的單位共涉及基層黨組織21個，黨員305名。在保持共產黨員先進性教育活動中，我街認真貫徹中央、省、市、區(qū)委部署，立足實際，創(chuàng)新學習形式，強化分類指導，努力實現群眾滿意工程。首先在突出“早、快、實、活、嚴”五字特色上做文章，即準備工作抓得早、宣傳發(fā)動抓得“緊”、學習培訓抓得“實”、領導帶頭抓得“活”、督促檢查抓得“嚴”；然后再科學安排合理計劃，在學習內容上安排“十個一”的活動，在學習時間安排上堅持“5 1”、“8 2”的方法，針對不同類型的黨員實施分類指導，在先進性教育活動啟動時間不長的情況下，創(chuàng)造了很好的做法，取得了很好的效果；在分類指導方面，正確處理好了三個關系：首先正確處理好普遍要求與具體要求的關系，著力增強廣大黨員的內動力。第地理正確處理“規(guī)定動作”與“自選動作”的關系，著力增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。第三是正確處理重點突破與整體推進的好范文版權所有關系，著力擴大先進典型和先進經驗的影響力。為不同領域開展先進笥教育活動摸索經驗，形成了十個方面的工作方案和操作辦法；在邊學邊改過程中，以學習促工作，把先進性教育活動融入到各項具體工作中，為群眾解憂。實施村級公路和有線電視“雙通”工程，建設60余公里村級公路，鋪設有線光纖光纜150公里，全面完成農村電網改造，推進自來水管網向農村延伸，有7個村（居委會）用上自來水，著力于“漁、奶、菜、果、游”五大特色產業(yè)基地建設，初步建成水產基地1萬畝、蔬菜基地1萬畝、林果基地5000畝、生態(tài)旅游農業(yè)基地1萬畝，養(yǎng)殖奶牛5000頭。為企業(yè)服務，努力打造黃陂制造業(yè)基地，推進支柱產業(yè)的成長壯大。
2、以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，認真學習十六屆五中全會精神。在開展保持共產黨員先進性教育活動的同時，廣大黨員干部通過舉辦理論骨干班、專題研討班、聽報告會、講座等形勢，還通過電視、報刊、廣播，訂閱：以科學發(fā)展觀統領經濟社會發(fā)展全局叢書等途徑，認真學習黨的十六屆五中全會精神，不斷提高理論水平和工作能力。
與此同時，全街科級以上干部還自覺學習公共經濟概論、和諧社會、循環(huán)經濟等干部讀本，參加普通話口語表達、計算機信息培訓等學習，不斷提高自身適應社會的綜合能力。
結合新形勢，堅決貫徹十六大、十六屆五中全會以來的各種會議精神，以及街工委關于加強干部隊伍建設的新要求，在抓好干部日常管理的基礎上，加強了干部教育培訓工作，今年共培訓干部15期，20xx余人次。積極完成上級下達的各類調訓任務。加強街干部的學歷教育，今年培養(yǎng)大專學歷干部3人，本科學歷干部2人。根據各級干部的不同特點，精心設計了培訓內容，采取了理論學習、分組討論、大會交流等形式，并采取走出去和請進來的方法，組織參觀考察和拓展訓練，收到了良好的效果。通過加大干部管理、教育力度，切實提高了廣大干部的綜合素質和服務水平。
在今年的村“兩委會”換屆選舉工作中，街工委嚴格按照選舉程序，依照四個提倡的選舉原則，認真做好村“兩委會”換屆選舉的各項準備工作。街道工委首先組織專班對村兩委建設情況及存在的問題進行全面調查摸底，并制訂切實可行的兩委會換屆選舉工作方案，下發(fā)兩委會選舉工作的通知，成立選舉工作領導小組、指導組、工作專班等，對干群矛盾較多的村、村級組織軟弱渙散的村進行深入的調查分析，制定相應的整改措施和分類指導方案。組織力量認真做好村級財務審計和民主評議村民委員會成員工作，對基層和選舉工作骨干進行系統培訓，提高他們的工作能力和水平。大力加強宣傳教育工作，把握正確的輿論導向，正確引導，堅持糾正和查處村兩委會換屆選舉中的違法行為。全街13個村“兩委會”全部進行了換屆選舉，實行“一肩挑”的有9個村，現共有村干部59名，其中年齡在35歲以下的9人，30-50歲之間的37人，50歲以上的13人；文化程度在大專以上的1人，高中（中專）的25人，初中文化程度的33人。
在去年創(chuàng)建活動的基礎上，今年繼續(xù)加大力度抓好創(chuàng)建工作。年初學者，就擬好創(chuàng)建計劃，全街13個村中就有4個村作為“五好”村，2個社區(qū)全部作為“五好”社區(qū)，創(chuàng)建率為40。
街道自查報告篇八
水富縣第一小學精神文明建設工作在上級黨委、政府的領導和教育行政部門的直接指導下，始終圍繞《昭通市文明單位管理辦法》開展工作。我們按照目標要求對近3年的精神文明建設工作進行了認真的全面自查，情況如下：
一、基本情況。
我?，F有17個教學班，947名學生，48名教師。其中小學高級教師有32人，小學一級教師16人，省級骨干教師4人、省級學科帶頭人1人，縣級中青年骨干教師9名。本科學歷12人，?？茖W歷25人，學歷達標100%。
二、目標完成情況。
（一）對照責任書第一項自查。由于領導重視，一把手負總責，把物質文明、精神文明、政治文明建設作為統一的奮斗目標?？h一小根據學校實際情況，擬定了精神文明考核方案，行政人員深入各部門檢查落實了各項工作。領導班子堅持理論學習，有制度保障，支部有學習制度與考核制度，有主要領導帶頭學習、宣講精神文明創(chuàng)建工作的相關資料，領導班子勤政廉政。
本項分值6分，自評6分。
（二）對照責任書第二項自查。開展了深入細致的思想教育：如，開展了干部職工理想信念教育，學習貫徹了《公民道德建設實施綱要》和開展“八榮八恥”教育活動的情況。
1對干部職工進行了愛崗敬業(yè)教育；為抓好誠信教育，堅決防止不守信用行為開展誠信教育活動并向社會公開承諾的內容；對青年職工、少年學生建立行之有效的工作機制：進一步學習了《未成年人思想道德建設的若干意見》，開展未成年人思想道德建設宣傳教育活動情況。本項分值7分，自評7分。
（三）對照責任書第三項自查。職工教育文體衛(wèi)生：我校對干部職工進行了科學文化知識培訓，崇尚科學，反對迷信，倡導健康、文明的生活方式。講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風，倡導健康文明的生活。無封建迷信、偽科學活動發(fā)生。落實了衛(wèi)生防疫制度，職工體檢情況記錄完善，無違反計劃生育。開展豐富多彩的群眾性文體活動且有詳細記錄。
本項分值6.5分，自評6.5分。
（四）對照責任書第四項自查。加強民主管理，嚴格遵紀守法：政務公開，民主制度完善，職工合法權益得到保障。領導干部無違法違紀案件，全體員工無違法違紀案件，單位無重大責任、安全事故發(fā)生。無邪教活動，無“黃、賭、毒”等丑惡現象發(fā)生。
本項分值7.5分，自評7.5分。
（五）對照責任書第五項自查。在校領導指導下，全體師生的努力下，我校內外環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作達標。針對我校實際開展了環(huán)保宣傳教育。
本項分值4分，自評4分。
（六）對照責任書第六項自查。業(yè)務水平領先、工作實績。
2顯著。教育教學成績連續(xù)多年獲縣級第一名，今年的學年統考中有15個班次成績超過云天化小學。本項分值10分，自評10分。
（七）對照責任書第七項自查。我校教師服務人民、奉獻社會、支持社會公益事業(yè)。每年秋季我校積極配合縣政府開展軍民共建、擁軍優(yōu)屬活動，每年少先隊大隊部帶領學生參加送新兵活動。熱心公益事業(yè)，積極開展扶貧濟困活動，為災區(qū)獻愛心活動、向高灘特教班獻愛心活動。本項分值7分，自評7分。
（八）對照責任書第八項自查。我校先后獲得集體獎項48個，其中國家級5個、省級16個、地（市）級15個、縣級12個。獎項包括：“國家基礎教育先進集體”、省、市、縣“文明單位”、省“師德先進學?！?、省“民族團結教育示范學?！?、省“電化教育優(yōu)類?！?、省“勞動教育先進集體”、省“優(yōu)秀紅領巾小社團”、市“優(yōu)秀少先隊特色大隊”，縣“少先隊工作先進集體”、省“消防示范學?！?、縣“平安校園示范校”、省“家長示范校”等。
本項分值12分，自評12分。總分60分，總計自評分60分。
水富縣第一小學二0一0年十月。
街道自查報告篇九
xx區(qū)生態(tài)辦：
依據區(qū)委、區(qū)政府《關于進一步加強生態(tài)市建設工作的意見》（xx普發(fā)[20xx]102號），按照《xx區(qū)生態(tài)市建設工作責任制考核辦法》，為全面做好轄區(qū)內生態(tài)市建設的考核工作，嚴格落實《xx區(qū)25個單位生態(tài)市建設工作指標任務、20xx（中期）/20xx（屆終）目標、措施要求、責任分解表》的各項標準要求，對今年辦事處生態(tài)市建設工作進行自查。
我辦的揚塵污染控制區(qū)達標工作取得了一定的成績，按照“外樹形象、內求和諧，突出重點，全面推進”的要求，大力整治轄區(qū)內建筑施工工地、拆遷工地影響城鄉(xiāng)環(huán)境，造成揚塵污染等問題，實現了轄區(qū)內城市生態(tài)環(huán)境面上的較大改觀。
在該項工作開始后，辦事處立即召開了關于開展今年生態(tài)市建設的工作會議，由辦事處各科室和轄區(qū)各職能部門參加，會上當即成立了由辦事處主任為組長，城建分管領導和相關職能部門一把手為副組長的生態(tài)市建設領導小組。領導小組組長不定期的對轄區(qū)內整治開展情況進行巡查，定期召開工作例會，建立健全檢查，調度機制，確保環(huán)境保護行動的各項指標、制度落到實處。
1、根據區(qū)委、區(qū)政府《關于進一步加強生態(tài)市建設工作的意見》（xx普發(fā)[20xx]102號）文件指示精神和區(qū)環(huán)保局對今年xx區(qū)生態(tài)環(huán)境的要求，結合我辦實際，著力對轄區(qū)內建筑施工工地、拆遷工地進行了專項整治，做到揚塵整治行動無盲區(qū)、無漏洞。建立健全環(huán)境保護長效管理機制，不斷完善管理機制，實現多方聯動，齊抓共管的新局面。
（1）在建開發(fā)項目工地整治。
辦事處轄區(qū)內有2個在建施工工地，數量多、揚塵防治控制難度大，轄區(qū)內通過每月的揚塵污染復查工作，讓開發(fā)商和施工方將揚塵污染防治行動擺在施工責任首位，截止目前揚塵污染防治量化和賦分考核依然全部是綠牌。但是各個工地存在問題很多，辦事處和執(zhí)法中隊依法進行了行政處罰，經過強力監(jiān)督及后期整改，得到了有效的控制了在建工地的揚塵污染。對于區(qū)揚塵污染防治辦公室下達的督辦事件全部按時間按規(guī)定進行處理。
（2）棚戶區(qū)改造拆遷工地整治。
辦事處轄區(qū)內有經四緯十二拆遷工地，在拆遷過程中全部設置了封閉式圍擋，辦事處介入督促其，隨拆遷隨灑水，杜絕揚塵污染的產生。
2、嚴格按照區(qū)委區(qū)政府及區(qū)環(huán)保局對該項工作的部署指示，前期對轄區(qū)內主次干道和居民小區(qū)進行詳細的排查摸底，對未按規(guī)定辦理環(huán)保審批手續(xù)的鍋爐、茶水爐、炊事灶，勒令禁止使用，限期內取締，防止轄區(qū)內小燃煤鍋爐、低空排煙設施和小煙囪等污染設備的死灰復燃，切實的保護好辦事處轄區(qū)的生態(tài)環(huán)境，造福于民。
3、根據區(qū)委區(qū)政府關于生態(tài)環(huán)境建設工作的相關要求，辦事處立即成立了辦事處一把手任組長的生態(tài)建設領導小組，結合揚塵污染領導小組巡查工作制，層層抓落實，不斷完善管理制度，杜絕違反生態(tài)建設的各種污染的排放，美化轄區(qū)環(huán)境。
4、環(huán)境綜合管理工作，在前期辦事處噪聲達標區(qū)和煙塵控制區(qū)的創(chuàng)建過程中，辦事處不斷細化環(huán)保局對此項工作的要求和指標，繼續(xù)加大巡查監(jiān)管力度，配合環(huán)保局切實完成好噪聲達標區(qū)和煙塵控制區(qū)復查工作。
5、對轄區(qū)內新上建設項目，及時跟進，嚴格審查，對未經環(huán)境保護部門批準建設的項目予以嚴格取締。
6、緊緊圍繞20xx年第四十一個“六。五”世界環(huán)境日主題：“綠色消費你行動了嗎”，根據xx區(qū)環(huán)保局下發(fā)的文件指示為中心的指導思想，在世界環(huán)境日來臨之際我辦轄區(qū)內開展多渠道、多形式，多途徑的環(huán)境保護宣傳活動，我辦裕園社區(qū)還代表xx區(qū)環(huán)保部門在泉城廣場開展了迎6.5世界環(huán)境日二手物品置換的活動，得到了上級單位一致好評。確保了第四十一個“六五”世界環(huán)境日主題活動的完滿完成。
繼續(xù)按照區(qū)環(huán)保局對安靜社區(qū)和綠色社區(qū)的創(chuàng)建要求，積極落實相關要求，切實將今年環(huán)境主題“低碳減排、綠色生活”宣傳到位，讓轄區(qū)內居民充分認識到環(huán)境保護的重要性。
7、辦事處城管委還協調上級有關部門對我辦裕園、昆侖和忠厚街三個社區(qū)共計18棟樓進行了節(jié)能減排和樓梯保溫層的改造。
1、辦事處對在建施工工地要經常性的巡查，主要對裸露土堆、施工現場防塵網的設置等問題進行不定期的檢查。
2、對拆遷工地，尤其是對下一步要開工建設的工地加強檢查力度，對工地的施工作業(yè)制度和流程進行監(jiān)督，確保其嚴格按照區(qū)《創(chuàng)建揚塵污染控制區(qū)工作實施方案》的相關要求進行施工。
3、對新出現的小燃煤鍋爐和低空排煙設施將第一時間上報區(qū)環(huán)保局，并進行思想工作，進行拆除，有效降低大氣污染。
街道自查報告篇十
(一)由于街道日常事務繁雜，專兼職檔案管理隊伍工作精力有限，全街道檔案管理評比交流活動開展次數不多，對社區(qū)檔案工作監(jiān)督較少。
(二)目前街道檔案數量龐大，人手有限，文件的全文掃描率只有90%，仍需提高。
(三)檔案資料收集的全面性、完整性有待進一步加強。
街道自查報告篇十一
加強對涉密人員的管理，努力提高保密工作法制化、規(guī)范化和技術手段現代化的水平，保密工作取得了明顯成效，為維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，促進全鎮(zhèn)經濟社會快速發(fā)展發(fā)揮了應有的作用。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，縣直和國家、省、市屬駐莒各部門單位，莒縣經濟開發(fā)區(qū)：
為落實保密工作主體責任，扎實推進保密工作開展，切實提高保密管理水平，按照市國家保密局的統一部署，經縣委保密委批準，在我縣黨政機關和涉密單位集中開展一次保密工作自查自評活動，現將有關事項通知如下：
一、自查自評內容、標準和程序。
為切實消除泄密隱患，切實加強保密管理，國家保密局依據保密法及其實施條例，制定了《機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)》(以下簡稱《規(guī)則》)(見附件)?！兑?guī)則》充分考慮機關、單位的工作實際，細化了自查內容，規(guī)定了自評標準和程序，真正把保密自查自評與機關、單位年度考評、考核結合起來，與保密行政管理監(jiān)督檢查結合起來，是機關、單位改進保密責任、加強保密管理的重要措施，是本次自查自評工作的工作依據。
二、工作要求。
做好保密工作不僅是機關、單位開展業(yè)務工作的重要保障和加強內部管理的重要內容，而且是維護國家利益和安全的需要。各機關、單位要高度重視，從講政治、講大局的高度，認真組織開展本機關、本單位保密自查自評工作。要組織專門人員學習自查自評內容，掌握自評標準，實事求是、認真細致的開展本次自查自評活動。在依據《規(guī)則》認真進行自查自評的同時，要注意做好相關文件、資料、檔案的整理工作。要通過自查自評，找準薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，消除泄密隱患，增強保密技能，切實提高保密工作管理水平。
根據福鼎市人民政府辦公室《關于進一步加強政府信息公開保密審查工作的通知》(鼎政辦〔xx〕37號)等文件的精神，我鎮(zhèn)高度重視，組織各有關部門和人員對本單位的門戶網站上已公開的信息進行了全面自查，未發(fā)現泄密內容和不宜公開的政務信息，現將自查情況匯報如下。
為做好信息公開保密審查工作，我鎮(zhèn)領導高度重視。一是健全組織機構，確保領導到位。形成了主要領導親自抓，分管領導直接抓，專職人員具體抓的良好格鎮(zhèn)，為開展信息化建設工作奠定了堅實的組織基礎;二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。近幾年來，我鎮(zhèn)先后建立健全了領導干部保密責任制、涉密人員管理制度、涉密計算機保密管理制度、網絡安全管理責任人、信息審查員(計算機安全員)管理制度，自《中華人民共和國政府信息公開條例》實施后，建立政府信息發(fā)布保密審查制度。在《條例》規(guī)定的基礎上進一步明確有關保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保保密工作順利開展。
1、嚴格實施《前岐鎮(zhèn)人民政府計算機網絡信息保密管理制度》，加大保密審查力度。對主動公開的政務信息，由相關工作人員確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時,應當對文件內容是否公開提出擬定意見,對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由,由工作人員審核并報單位分管領導審批。經審查，截止目前，我鎮(zhèn)在本單位的網站上向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現涉密信息。
2、抓好計算機信息系統的保密治理和文件的治理。
重點加強對計算機信息系統保密防范和治理工作和文件的治理。指定懂業(yè)務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，按有關要求及時組織人員對機關各辦公室的辦公自動化設備配置、使用情況進行整理、協調。防止涉密信息上網，做到“涉密信息不上網，上網信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網，誰負責”的原則，加強了對涉密網絡的檢查。經審查，到目前止，上網公開的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計算機泄密事件。
(一)保密工作的教育力度需要不斷加強。開展保密工作的實踐使我們認識到，加強干部、職工的保密教育，提高保密意識十分重要。利用計算機網絡、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患。
(二)制度還需進一步完善。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合本單位的實際，進一步細化保密審查依據，制定本單位的定密規(guī)定。
根據仙保辦文件《關于開展保密工作檢查的通知》要求，我鎮(zhèn)于十一月份開展了保密工作自查活動，現將自查情況報告如下：
一、自查基本情況。
(一)加強保密工作領導，提高意識。領導重視是做好保密工作的重要前提。在這次自查中，我鎮(zhèn)領導對做好保密工作十分重視，把保密工作列入了重要議事日程，就如何做好保密自查工作召開會議進行了專題研究。同時，以黨委副書記、鎮(zhèn)長李吉雄同志為組長，黨委副書記、紀委書記周國紅同志、黨委組織委員鄧念龍為副組長的鎮(zhèn)保密工作領導小組對此次保密自查工作進行了部署。通過切實加強對保密工作的領導，嚴格執(zhí)行領導干部保密工作責任制，把保密工作抓具體、抓落實。在保密自查工作過程中，我鎮(zhèn)機關干部進一步加強保密意識，認真分析本部門保密工作中存在的問題和不足，共同探索保密工作新思路和新舉措。
(二)完善保密工作制度，確保安全。保密規(guī)章制度的完善是保密工作的根本保障。針對目前保密工作面臨的新任務、新挑戰(zhàn)，我們不斷健全完善保密制度。一是建立和完善要害部門和重點涉密人員的管理制度。二是嚴格公文保密管理規(guī)定，切實履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、歸檔、銷毀等各個環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù)，嚴禁公文隨處丟放。秘密文件嚴格限制知悉范圍，沒有隨意擴散、復印。傳達秘密文件按照有關的管理規(guī)定，除公務需要外沒有擅自攜帶秘密文件外出的情況。涉及不宜公開的內部文件都由辦公室集中用碎紙機銷毀。三是加強計算機等現代辦公自動化設備的保密管理，禁止在網上發(fā)布任何涉密信息。對網上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯網，涉密文件不上網，上網文件不涉密，上網信息有審批有登記。四是堅持定期進行保密檢查，重大節(jié)假日、辦公室搬遷時都對保密工作進行檢查，發(fā)現問題及時整改。
(三)落實保密工作要點，嚴防泄密。落實是做好保密工作的基本要求。為切實加強保密工作，使保密工作落到實處，我們從軟硬件設施上嚴格了保密管理，采取了一系列較為有效的措施。一是加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作;二是規(guī)范了計算機網絡管理，每臺計算機都有專人負責，并建有計算機管理臺賬。對涉密計算機和上網接收政務、機要信息的計算機，實行專人負責、專人管理。涉密計算機沒有出現過違規(guī)上國際互聯網及其他公共信息網的現象，沒有安裝過無線網卡等無線設備，也沒有使用過非涉密移動存儲介質;三是對檔案室等重點涉密部位都配置了“三鐵”(鐵窗、鐵門、鐵柜)、“四防”(防盜、防火、防潮、防鼠)。
二、存在問題及整改措施。
通過自查，也發(fā)現了一些薄弱環(huán)節(jié)，保密設備、保密設施的管理還有待進一步加強。針對存在問題，我們制定了如下整改措施：一是進一步組織學習《保密法》及保密工作的基本知識，充分認識保密工作的重要性。二是保密工作重在平時，一切按制度辦事。三是加強監(jiān)管工作。檔案管理人員要認真履行職責，定期對檔案文件進行保密檢查，特別是節(jié)前的保密檢查，要形成一種制度，發(fā)現問題及時糾正，把保密隱患消滅在萌芽狀況，確保文件的安全，嚴防失泄密事件發(fā)生。
幾年來，我鎮(zhèn)在市保密局、市機要局等有關部門的領導下，保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現過涉密事故。今后將繼續(xù)努力，鞏固工作成果，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。
街道自查報告篇十二
今年以來，街道依法行政工作堅持以黨的十七大關于實施依法治國，建設社會主義法制國家基本方略為指導思想，堅持深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，牢固樹立執(zhí)政為民理念，提高依法執(zhí)政水平，一年來無一起不作為和亂作為行為?，F將一年來依法行政工作情況匯報如下：
關部門依法行政工作匯報，認真學習上級有關依法行政工作的指示精神，分析街道依法行政工作的形勢，研究制定具體的工作措施，確保依法行政工作落到實處。二是加強執(zhí)法隊伍建設，加強干部的教育，加強《行政許可法》以及專業(yè)知識的學習。堅持不懈地抓好《行政許可法》的宣傳教育工作。三是組織街道計生和安監(jiān)辦執(zhí)法人員定期學習相關法律法規(guī)，進一步深化對依法行政的認識。通過采取一系列的學習培訓，使全街道干部尤其是行政執(zhí)法人員熟練掌握了法律、法規(guī)知識，適應了時代的需要，優(yōu)化了法治環(huán)境，不斷增強了執(zhí)法人員的責任感，依法行政的觀念不斷增強，認識不斷提高，為依法行政打下了堅實基礎。
能建設的重要內容抓緊抓好。嚴格工作紀律，對于依法行政工作出現問題的，視情節(jié)嚴重追究當事人的相關責任。
三、廣泛宣傳，強化依法行政觀念，提高依法行政能力。街道辦事處把執(zhí)法宣傳納入重要議事日程，充分調動社會力量，通過學習輔導、張貼標語等形式，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識。街道今年以來先后開展了“依法行政、依法維權”法制宣傳活動、“一法一規(guī)定”學習培訓活動等，全年學習培訓達到近200余人次，共發(fā)放學習資料100余冊份，發(fā)放各類法律宣傳單、服務手冊1000余份。
2011年12月20日。
街道自查報告篇十三
根據x政辦明電【20xx】8號《晉江市人民政府辦公室轉發(fā)國務院辦公廳關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》要求，西園街道高度重視，組織各有關部門對街道政府信息公開保密審查工作進行了全面的自查?；厩闆r如下：
一、制度建立情況。
街道嚴格按照《政府信息公開條例》、《xx省政府信息發(fā)布保密審查暫行辦法》的要求，根據《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》及有關法律法規(guī)，參照《xx市人民政府信息公開保密審查制度》，出臺了《xx街道信息公開保密審查制度》，并經黨政聯席會議討論通過，以文件形式發(fā)布。
二、工作機制和責任制落實情況。
在《xx市人民政府信息公開保密審查制度》規(guī)定的基礎上，街道進一步明確有關保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法，確保不發(fā)生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保政府信息公開工作順利開展。
對主動公開的政府信息，由相關部門確定并制作、更新，并交由分管領導審批后發(fā)布；對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由，由部門負責人審核報審查領導審批。
三、政府公開信息發(fā)布情況。
街道嚴格遵照《政府信息公開條例》和《xx省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關規(guī)定，對維護穩(wěn)定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經濟安全等涉密信息進行嚴格控制，確保涉密信息不上網。
經審查，截止目前，街道在政府信息公開發(fā)布平臺上未發(fā)現涉密信息。
四、自查過程中發(fā)現的問題及整改措施。
1、健全制度，規(guī)范管理。加強制度建設，是做好保密審查管理的保障。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合單位實際，進一步細化保密審查依據。認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關規(guī)定和要求，不斷增強依法做好保密審查管理的能力。針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到上網信息不涉密、涉密信息不上網。
2、加強宣傳，增強意識。以宣傳教育為主導，強化保密意識。加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，進一步完善相應的規(guī)章制度，切實加強和重視網上信息的保密管理，確保信息公開審查到位。
3、嚴格督促，防范漏洞。為了確保保密審查管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行定期檢查。
為了認真貫徹落實省委保密委、xx市委保密委文件精神和要求，切實做好專項保密檢查工作，鎮(zhèn)黨委高度重視保密工作，將保密工作納入黨委議事日程，平時加強對相關人員的教育和管理，加強對涉密計算機和涉密移動存儲介質的管理。主要措施如下：
一、成立鎮(zhèn)保密工作領導小組。
xx鎮(zhèn)黨委成立了以書記、鎮(zhèn)長為組長、副書記為副組長的保密工作領導小組，具體進行保密工作管理，建立保密工作管理制度，負責培訓相關人員。
二、建立鎮(zhèn)保密工作管理制度。
為了加強對保密工作的管理，xx鎮(zhèn)建立了保密工作管理制度，具體細化了對涉密和非涉密計算機的管理、對涉密和非涉密移動存儲介質的管理，細化了涉密網絡管理制度，細化了涉密計算機的維修、更換、報廢制度，細化了公共信息網絡發(fā)布信息的制度。在日常工作中，xx鎮(zhèn)黨委很好的貫徹了這些制度，對制度的執(zhí)行情況進行了抽查。
三、加強對涉密人員的培訓和管理，加強對非涉密人員的教育和管理。
鎮(zhèn)黨委加強了對涉密人員的培訓教育和日常管理，涉密人員上崗前都要進行相關培訓，讓涉密人員學習和掌握相關法律制度，掌握保密的技能，與鎮(zhèn)黨委簽訂保密承諾書。加強對非涉密人員的教育，讓他們也了解保密工作知識，自覺配合做好保密工作。
四、對涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質進行清查登記。
鎮(zhèn)黨委按照市委統一安排，對我鎮(zhèn)涉密和非涉密計算機、涉密和非涉密移動存儲介質進行清查，經查，我鎮(zhèn)有涉密計算機4臺，分別是黨政網2臺、計生網1臺（可上黨政網）、財經網1臺；非涉密計算機20臺。涉密移動存儲介質沒有，非涉密移動存儲介質16個。在清查過程中沒有發(fā)現違規(guī)使用的情況。
街道自查報告篇十四
稻香村街道位于蜀山區(qū)東南部，面積2．918平方公里，人口6．8萬人(含在校大學生)。街道下轄朝陽、黃山路、合作化南路、望江西路、金寨南路5個社區(qū)。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)檔案局的指導下，街道高度重視檔案工作，建立健全組織機構，不斷完善規(guī)章制度，持續(xù)加大資金投入，著力推進設施建設，切實提升業(yè)務水平，充分開發(fā)利用檔案信息，檔案管理工作邁上新臺階。經對照《安徽省機關檔案工作目標管理考核辦法》標準，街道檔案工作自查得分為97．1分，已達省一級標準。其中組織管理24．5分，設施設備19．3分，業(yè)務建設30．9分，開發(fā)利用22．4分?，F將相關情況匯報如下：
(一)組織機構。街道成立了檔案目標管理工作領導小組，辦事處主任任組長，下設辦公室負責落實具體工作。檔案室歸口黨政辦管理，街道設專職檔案員3人，兼職檔案管理員9人，各社區(qū)設專職檔案員5人，學歷全部大學以上。檔案管理網絡實現了街居無縫覆蓋。
(二)設施與設備。綜合檔案室總使用面積210㎡,庫房面積、調閱室、辦公室各70㎡，庫房安裝了防盜門、防盜窗。檔案室現有密集架8列，資料柜2列，榮譽展示柜1組，計算機3臺，空調器3臺、照相機3臺、打印機1臺、打描儀2臺，復印機1臺，去濕機1臺，溫濕儀1個，滅火器2個。
(三)室藏檔案。綜合檔案室現存全宗檔案的時間跨度為1992—2011年，檔案的種類有文書檔案、計生檔案、民生檔案、實物檔案、聲像檔案，財經檔案、財務檔案、綜合管理檔案、專題檔案，司法檔案、退管人員檔案11類，案卷總數為7557卷(包括退管檔案5951卷)和2593件。其中：
(1)文書檔案2457件，包含永久617件，30年617件、10年1223件。文書檔案按《歸檔文件整理規(guī)則》的要求以“件”為單位，同一年度、同一保管期限，按照黨群，行政、業(yè)務的工作職責內容排列進行編目。
(2)計生檔案，有45卷，402件。
(3)民生檔案107卷、671件。
(4)實物檔案(榮譽類)。檔案共118件。
(5)聲像檔案(照片類)。照片檔案共8冊(照片522張)。采用不同載體—問題(專題)—年度分類，按不同載體各編一個流水號。
(6)財經檔案29卷，270件。
(7)會計檔案785卷。
(8)綜合管理檔案501卷,2004件。
(9)專題檔案115卷。其中專題匯編97卷，844件，主要有本街道申報全國和諧社區(qū)建設材料和黨務公開、黨建工作等專題匯編。發(fā)文匯編18卷。
(10)司法檔案16卷，125件。
(11)退管人員檔案5951卷。內容為街道接收的移交社區(qū)管理的退休職工檔案。
為了讓檔案工作達到目標管理省一級標準，我們著力“夯實三項基礎、強化兩個重點”，全面提升管理水平。
(一)夯實三項基礎，筑牢檔案工作組織保障體系。
1、領導重視，組織健全。街道高度重視檔案工作的開展，把達標省一級作為全年工作目標考核內容，任務完成時間實行倒排制。黨政一把手親自部署，并多次聽取業(yè)務部門對檔案目標管理工作匯報，強調一定要抓好達標工作，碰到困難要及時匯報解決，確保按期一次性通過驗收。街道成立了檔案工作領導小組，配備了專兼職檔案管理人員12名，形成了分工負責，上下結合，左右協調的檔案工作管理網絡。
2、完善制度，規(guī)范管理。制定了《專兼職檔案員職責》、《檔案工作責任追究制度》、《庫房管理制度》等14項制度，明確了檔案的立卷歸檔要求、分類方案、保管期限、保密、借閱、移交、鑒定、銷毀程序，細化了檔案室的職能和檔案管理人員的職責，并通過會議傳達、下發(fā)文件、制度上墻等形式廣泛傳達，督促街居職工自覺遵守。
3、側重培訓，提升水平。選配了大學以上文化程度、責任心強、熟悉電腦操作的同志任專職檔案員，由各科室懂業(yè)務、工作經驗豐富的同志任兼職檔案員。為提高檔案員業(yè)務能力，今年以來，街道組織了計算機培訓2次，系統檔案專業(yè)培訓2次，邀請市檔案局退休同志指導檔案工作16次，檔案員隊伍業(yè)務素質有了顯著提高，為提高檔案工作水平打下了良好基礎。
(二)強化兩個重點，推進檔案管理工作上水平。
街道以增加硬件投入和強化軟件建設為突破口，全力提升管理能力，檔案工作水平實現了質的飛躍。
1、硬件上檔次。去年12月街道遷至新辦公樓，在辦公樓前期裝修時，就按省一級標準進行了檔案室的布局，在辦公室緊張的情況下，單獨設置了檔案室、調閱室和辦公室，做到“三分開”，并設立了永久性的機關發(fā)展史展室。多方籌集資金近10萬元，購買了密集架、檔案柜，打描儀等設備庫房安裝了防盜門窗，形成了美觀、舒適、安全的檔案管理工作環(huán)境，為檔案目標管理提層次、上水平創(chuàng)造了有利物質條件。
2、軟件提質量。檔案工作面廣量大，為達到統一標準、統一規(guī)格、質量一流的要求，抓好檔案硬件建設同時，我們把檔案管理規(guī)范化、精品化、現代化作為工作重中之中。第一，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，確保工作規(guī)范有序。街道對已有的檔案制度進行了修訂，進一步完善檔案管理實施細則、立卷歸檔制度、檔案保管、檔案保密、檔案借閱、檔案鑒定銷毀等制度，對各類歸檔文件材料的歸檔范圍、歸檔時間、歸檔要求、檔案的保管、保密、利用作出明確的規(guī)定，并及時抓好制度的落實。一是實行制度公開，將制度印發(fā)至每一個科室部門，使人人知曉并且遵守;二是制度落實到人，明確專兼職檔案人員工作職責，規(guī)定工作完成時間和質量要求，保證了立卷歸檔的及時完整。第二，嚴格按照管理標準，把好案卷質量關。一是認真把好材料的歸檔關。由于收集檔案的時間跨度為1992—2011年，前期資料收集難度較大。針對這種情況,我們組織了10多名工作人員，利用一個半月的時間，全力集中整理，做到有的放矢、分類處理。對年代較久檔案資料力求完整全面收集，不缺不漏;對于近期產生的檔案材料，如文書、會計檔案，我們制定了歸檔辦法，定期收集、定期組卷、立卷歸檔。對于零散材料的收集，重點放在各科室未經過文書處理的重要文件資料上的收集。通過努力，材料歸檔實現了科學分類、組卷、編目、上架、建帳。
二是把好建檔質量關。對照省一級檔案工作等級標準，街道逐年度、逐項進行對照自檢自查，對不符合要求的全部返工，高標準整理案卷，檔案做到統一立卷、統一編號、統一規(guī)格，歷年來的檔案分類清楚、有序，組卷、保管期限劃分準確，排列整齊，裝訂結實，案卷標題簡明扼要，卷內目錄清晰無誤。沒有出現霉變、褪色、污損、蟲蛀、鼠咬、失密、泄密或侵權等現象，沒有發(fā)生火災、水淹的事故。第三，嚴格信息軟件錄入，推進檔案現代化建設。街道配置了檔案專業(yè)管理軟件，完成了各種門類、各種載體檔案及資料目錄錄入工作，其中案卷級目錄1606條、文件級目錄7433條，錄入率100%。文件全文掃描8795畫幅，掃描率達90%，實現了檔案電子化管理，極大地提升了利用效率，保護了檔案原件。
檔案的最終目的是提供服務。街道始終堅持開發(fā)檔案信息資源，利用檔案信息為工作服務。為方便利用者查閱檔案，綜合檔案室編制了各門類檔案檢索目錄，滿足利用者需要。專職檔案員熟悉檔案業(yè)務及檔案分布情況，調卷迅速、準確，服務態(tài)度好，查全率、查準率達100%，年接待調檔來訪者200多人次。如朝陽社區(qū)退休職工洪可明發(fā)現工齡有誤，檔案員主動幫他查閱材料，為其核實工齡提供原始依據，協助辦理了調整工資手續(xù)，老人連聲道謝。張小郢居民張明芳、王友紅因往日糾紛找到街道要求調解，司法所工作人員了解到雙方曾過有調解記錄的情況后，通過檔案室查閱了以前留存資料，清楚了事情緣由，分析了當事人心態(tài)，有針對性的進行了調解，糾紛得到圓滿解決。在搞好檔案提供利用的基礎上，街道還對庫存檔案進行深層次的開發(fā)加工，根據實際續(xù)編寫了xx年度年鑒、大事記、組織沿革、發(fā)文匯編、檔案利用實例等有實用價值的編研材料，取得較好的社會效益。
(一)由于街道日常事務繁雜，專兼職檔案管理隊伍工作精力有限，全街道檔案管理評比交流活動開展次數不多，對社區(qū)檔案工作監(jiān)督較少。
(二)目前街道檔案數量龐大，人手有限，文件的全文掃描率只有90%，仍需提高。
(三)檔案資料收集的全面性、完整性有待進一步加強。
(一)做好年度評比交流活動計劃，每季度開展一次經驗交流，主動邀請上級領導指導工作，在街道、社區(qū)開展檔案工作評比，強化對社區(qū)檔案工作的監(jiān)督指導。
(二)、集中抽調人手做好檔案信息掃描，力爭達到100%。
(三)、加強各類檔案收集，進一步健全相關制度，提高電子、基建等檔案的歸檔率。
街道自查報告篇十五
為了認真貫徹落實《區(qū)人民政府辦公室關于做好街道統計基礎規(guī)范化達標工作的通知》（岸政辦【xx】68號）精神，在區(qū)統計局領導和區(qū)統計局綜合科負責人的具體指導下，四唯街于xx年11月16日召開街、社區(qū)兩級統計工作會議，傳達《通知》精神。經過近一年時間強化建設管理，四唯街及社區(qū)全體統計工作人員認真按照文件的要求著手逐項落實，堅持以統計數據質量為中心，突出統計“雙基”建設和新統計法學習宣傳兩個工作重點，本著四唯街統計站“創(chuàng)新思路、求真務實、內強素質、外塑形象”的一貫統計工作服務理念自查自糾、邊查邊改，統計服務水平和攻擊隊伍素質明顯提高?，F將我街貫徹落實的統計基礎工作建設、管理工作情況作如下報告：
1)有崗位——根據岸政辦【xx】53號《區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)全區(qū)派駐街道統計調查員工作實施方案的通知》，江岸區(qū)城市社會經濟調查隊招聘了一批派駐街道統計調查員，并擬派駐四唯街辦事處經濟協調科一名，四唯街經協科下設四唯統計站，統計站派駐工作人員接受江岸區(qū)統計局、四唯街辦事處雙重管理領導。
2)有人員——根據江岸區(qū)派駐街道統計調查員招聘簡章和《區(qū)人民政府辦公室關于轉發(fā)全區(qū)派駐街道統計調查員管理制度的通知》（岸政辦【xx】66號），四唯統計站被派駐一名專職從事統計工作的統計人員。四唯街所轄的七個社區(qū)均安排設有與四唯街經濟協調科直接對接的兼職統計工作人員。四唯統計站繪制了街道、社區(qū)統計工作網絡圖并制作了區(qū)局、街道、社區(qū)、街轄企業(yè)統計人員聯系方式表和全局各項專業(yè)指標及對口街道分解表。
3)有資格——被派駐四唯街駐街統計員焦菲于xx年10月30日由湖北省統計局頒發(fā)獲得《統計從業(yè)資格證書》，證書編號：xx。于xx年07月07日由武漢市財政局頒發(fā)獲得《會計從業(yè)資證書》。
4)有經費——四唯經協科負責向四唯街辦事處申請安排保障四唯統計站及下屬社區(qū)統計站日常統計工作的業(yè)務經費。大型普查經費均有區(qū)直管部門下撥，?？顚Ｓ?。
5)有場所——四唯街統計站設在四唯經濟協調科，下屬的七個社區(qū)統計站設在社區(qū)服務中心，均擁有固定的辦公場所。
6)有設備——四唯街統計站為駐派統計員配備了一部電話，一個專用辦公桌、一個專用檔案柜。
7)有臺賬——按年報、定報設立了臺賬，臺賬按專業(yè)分列為房地產、服務業(yè)（企業(yè)/非企業(yè)）、工業(yè)、固定資產投資、建筑業(yè)、商貿（批零/住餐），力求做到與報表內容相符。
8)有網頁——按照區(qū)統一制定的統計服務網頁模塊，四唯統計站在四唯統計網上發(fā)布了統計工作動態(tài)報道、日常統計工作通知、最新統計法律法規(guī)、政策文件和統計小知識，全方面多角度對街道統計工作廣而告之。
1)統計管理制度化——四唯街統計站結合工作實際，以新《統計法》為準繩，制定了《統計職業(yè)道德規(guī)范》、《統計工作制度》、《統計人員崗位職責》、《統計資料管理制度》、《統計資料歸檔管理及交接制度》、《統計信息化建設制度》、《社區(qū)居（村）委會統計工作職責》、《統計報表數據質量審核評估制度》、《統計報表報送制度》、《統計報表上報審核把關制度》等，做到了制度上墻。另外，江岸區(qū)城市經濟調查隊針對各街駐派統計調查員實行嚴格的《學習制度》和《考勤制度》、《績效制度》管理。
2)統計人員專業(yè)化——派駐四唯統計站專職統計人員焦菲xx年獲澳大利亞皇家墨爾本理工大學會計學士學位，該大學為中國教育部認可的澳大利亞正規(guī)高等學府，國外學歷學位認證書編號：教留服認澳【xx】03053號；派駐過程有江岸區(qū)統計局全權負責；駐街統計員隨時聽從區(qū)統計局調遣，無條件遵守服從區(qū)統計局學習、工作業(yè)務培訓。通過培訓和學習，并結合工作實際定期組織社區(qū)兼職統計員和企業(yè)統計員開展業(yè)務培訓指導活動。培訓指導做到有教材，有簽到，有記錄，并及時向區(qū)統計局上報學習信息。
3)統計報表標準化——統計報表嚴格按國家、省、市、區(qū)規(guī)定的表種、指標和計量單位實行網上直報。對于重點年報報表紙質存檔，注意細節(jié)，力求不漏填單位名稱、報告日期、統計人員簽名、主管領導簽名并加蓋單位公章。四唯統計站收集整理出各專業(yè)統計定報、年報樣表并配有填表小解析，基層報表齊全。
4)統計資料檔案化——定期統計報表、專項調查資料、統計工作總結、上級統計統計文件裝訂成冊，立卷歸檔，按要求存檔年限保存。
5)統計手段現代化——江岸區(qū)統計局為各駐街統計員配有一臺專職統計電腦以下發(fā)給各街統計站工作使用，四唯街經協科提供打印機供統計員打印日常統計工作底稿以便備案自查。駐街統計人員可以隨時運用連網電腦登陸武漢統計服務網——網上直報平臺，運用各街區(qū)域代碼對四唯轄區(qū)內的各行業(yè)企業(yè)進行實時催報、核報、協報等人性化服務。運用qq、oa等網絡平臺與江岸區(qū)統計局工作人員保持高效統計信息數據交流反饋、日常工作安排部署。四唯統計站還建立了四唯統計庫，其中涵蓋如四唯主要經濟指標庫等各種特色統計信息數據庫。
6)統計工作制度化——根據《關于認真學習宣傳中華人民共和國統計法的通知》（武統【xx】24號），四唯街統計站于xx年12月新統計法宣傳月時，派專職統計工作人員前往區(qū)統計局學習《統計法》新知，特別強調貫徹學習《統計違法違紀行為處分規(guī)定》；粘貼《新統計法》宣傳畫于街道醒目處；要求統計工作人員做好自己的統計工作備查資料，做到數出有據，有文可依；對普查工作一手資料采用檔案化封存管理嚴格保密，和企業(yè)負責統計人員建立良好的業(yè)務關系，以尋求最大限度的統計工作支持。按照上級要求，每年開展一次統計數據質量大檢查活動，分企業(yè)自查、區(qū)局抽查和統計執(zhí)法三階段，質量檢查工作均做到有記載，有小結，提高統計數據上報質量大環(huán)境。
7)統計宣傳經?；奈ńy計站聯合街轄七個社區(qū)利用廣播、黑板報、橫幅等形式開展大型普查宣傳工作，深入到企業(yè)、居民家中，做到家喻戶曉，人人皆知。統計工作得到了區(qū)局、街道領導和社會的支持，重視統計、關注統計、支持統計的信息，均在四唯統計網上統計工作動態(tài)上公開發(fā)布。
8)統計服務優(yōu)質化——四唯統計站創(chuàng)有《四唯統計與分析》季刊，定期向街道和上級統計部門提供街道統計分析資料，隨時報送四唯統計工作信息，為四唯街招商引資經濟工作提供信息宣傳手冊。
八有八化統計基礎工作建設是一項新時期賦予街道統計工作管理的新任務，沒有現成的模式。四唯統計站有信心完成上級統計部門的統計任務，加大加強與四唯街辦事處的溝通協作，以尋求其對基層統計事業(yè)的最大支持和幫助。在街道“雙基”建設中，保證全面完成統計基礎工作規(guī)范化達標，現進行四唯街道統計基礎工作檢查自評（附件一），期待從源頭上切實完善街道、社區(qū)基層統計事業(yè)，為我國國民經濟穩(wěn)步健康發(fā)展保駕護航。
街道自查報告篇十六
按照區(qū)委、區(qū)政府關于《開展計算機保密專項檢查的通知》精神，建設路街道嚴格按文件要求對我街道的計算機保密工作進行了自查，特匯報如下：
一、領導重視、帶頭參與計算機保密專項檢查活動。
作為涉密單位，我街道把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。明確了保密工作的領導機構和人員，成立了由黨工委書記李文華任組長，領導班子成員為副組長的計算機保密專項檢查領導小組，制定了《計算機操作人員保密職責》并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則，簽訂了計算機操作人員保密工作責任書。做到了保密工作機構、人員、職責、制度“四落實”。在對各科室的計算機檢查過程中，黨工委書記李文華多次尋問登記情況，了解有無人員違規(guī)處理保密信息和上不良網站等情況。
二、計算機保密管理現狀。
我街道共有應用計算機37臺，我街道所有電腦都配備了殺毒軟件，能定期殺毒與升級。對于涉密單機的管理，明確了一名分管領導具體負責，并指定專人從事計算機保密管理工作。對于非涉密單機的管理，都要求設置了開機密碼，作到定期更換，同時明確非涉密單機不得處理涉密信息。對于計算機磁介質（軟盤、u盤、移動硬盤等）的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴禁攜帶存有涉密內容的磁介質到上網的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件。
到目前為止，我街道未發(fā)生一起計算機泄密事故。
三、計算機保密工作落實情況。
（一）以宣傳教育為主導，強化保密意識。
為加強計算機及其網絡的保密管理，防止計算機及其網絡泄密事件發(fā)生，確保國家秘密信息安全，在計算機網絡管理人員以及操作計算機的領導干部、涉密人員中強化計算機保密安全意識，我街道采取多種方式，多渠道對計算機保密相關人員進行宣傳教育。一是將國家、省、市相關保密方面的政策、法規(guī)發(fā)至各責任股室，要求結合實際，認真組織學習，并抓好貫徹落實。二是進行警示教育。把組織單位干部職工學習保密網上的發(fā)生的泄密事件，要求機關各股室以此為鑒，汲取教訓，進一步重視和加強網上信息的保密管理，確保計算機及其網絡安全。
（二）以制度建設為保障，嚴格規(guī)范管理。
加強制度建設，是做好計算機保密管理的保障。為了構筑科學嚴密的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機及其網絡的保密管理，我街道主要采取了以下幾項措施：一是認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關項規(guī)定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力；二是制定《涉密計算機及網絡管理制度》；三是嚴格涉密信息流轉的規(guī)范性，彌補管理上存在的空擋；四是針對信息發(fā)布中存在的不規(guī)范等問題，及時制定涉密信息發(fā)布審查制度，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”。
（三）以督促檢查為手段，堵塞管理漏洞。
為了確保計算機及其網絡保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我街道十分重視對計算機及其網絡保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結合，常規(guī)檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行檢查。今年以來，建設路街道對全街道計算機及其網絡的情況進行了進行了一次全面檢查，通過檢查，查找計算機保密工作中存在的管理漏洞，并整改到位。
通過自查，我街道的計算機保密工作能做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術和部分人員的網絡安全意識有待學習提高。
建設路街道辦事處。
2011年4月6日。
街道自查報告篇十七
區(qū)委、區(qū)政府《關于在全區(qū)開展“推進富民強區(qū)打造效能海陵”活動的實施意見》下發(fā)后，城中街道認真貫徹落實會議精神，按照區(qū)委、區(qū)政府的統一部署，結合城中實際，制定我街道的實施工作方案，通過對機關行政效能和行政執(zhí)行力的全面查擺，及時發(fā)現效能建設中存在的突出問題，并嚴格制定實施方案，明確整改責任人和整改落實時間，按序時進度推進，確保機關行政效能有力提升?，F將整改落實情況匯報如下：
一、查擺的問題
（一）思想認識方面的問題
一是對效能建設的意義和重要性認識不到位，有與己無關，行動不夠自覺，沒有引起足夠重視；二是部分人對效能建設認識不足，認為效能建設是領導的事，與辦事人員關系不大，只要把本職工作做好就行了。三是效能建設推進力度不大。一些部門單位發(fā)現問題后，制定落實整改方案不及時，推進力度不夠，行政效能提升不明顯，影響辦事效率。
（二）工作紀律方面的問題
一是機關考核制度抓的不嚴，堅持不夠，不能做到經?；贫然?，出現時緊時松的現象，上下班遲到早退的現象時有發(fā)生，請銷假制度未能很好的履行；二是精神不振，個別人在崗不在位，在崗不力，工作上應付，得過且過，松散，工作責任意識不強，缺乏開拓創(chuàng)新精神；三是監(jiān)督檢查不到位，個別部門月度考核不嚴謹，沒有嚴厲的獎懲措施，缺乏一整套行之有效的約束機制。
（三）工作作風方面問題
工作不夠深入細致，大而化之；工作程序、工作環(huán)節(jié)不夠規(guī)范；服務態(tài)度不夠熱情，有態(tài)度生硬、服務不周、文明用語不規(guī)范等現象存在。
（四）工作效率方面問題
一是服務大局的意識不強，部門利益看的過重，有些關系還沒有理順。二是在有些事情的辦理上還沒有達到服務對象的滿意，工作效率不高。
二、主要原因
（一）對理論學習的重視程度不夠。工作重、事情多時，往往把理論學習看成是軟任務、虛工作，忽視了主動自學；有時有實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現象，造成學習的內容不系統、不全面、不廣泛、不深刻。在鉆研業(yè)務上有惰性，有的同志認為科技管理工作者不是學者，缺乏把鉆研業(yè)務當作一種責任、一種提高能力的自覺行動。
（二）工作標準不夠高。工作來時便做、不來時便等，沒有能夠主動深入基層、深入群眾，調查研究，一些部門不能嚴格按照社區(qū)分工聯系點的規(guī)定，定期深入社區(qū)開展結對共建活動。
（三）創(chuàng)新意識不夠強。習慣于用老眼光、用傳統思想看問題、辦事情，部分同志開拓意識不強，處理新問題拘于老模式，缺乏創(chuàng)新精神。面對新形勢、新任務，在條件一時不具備的情況下，有的同志產生了畏難發(fā)愁的情緒，在工作中不敢闖，不敢試，不敢提更高的目標和要求，致使各種潛力沒有充分挖掘出來。
三、整改措施
針對上述存在的問題，我街道認真研究制定了整改措施，明確了整改時間和責任人，確保各項任務落到實處。
（一） 加強學習，提高認識，確保機關效能建設的質量。
抓好學習，建立落實各項學習制度。認真組織學習區(qū)委、區(qū)政府關于開展效能建設的重要精神，召開“增強紀律性、提升執(zhí)行力”主題教育活動動員大會，緊密結合兩者，提高對搞好機關效能建設重要性的認識，確保機關效能建設活動扎實、有效、深入開展。
（二）嚴肅，加強督查，確保工作執(zhí)行到位。
一是建立健全以崗位責任制、服務承諾制，失職追究制等、機關內部工作制度和工作程序。堅持嚴格請銷假制度，做到有事請假，無事不得無故曠工，工作期間不得出現空崗現象，有事要履行請假手續(xù)，不得不打招呼就擅自離開，造成不良影響的，要按有關工作紀律實行責任追究。及時啟動誡勉談話和問責機制，對于違反效能建設影響機關形象，按照相關規(guī)定進行處理，絕不姑息。
二是完善考核獎懲機制。完善“初定末評”考核機制，對各大辦公室的月度工作完成情況進行監(jiān)督考核，由分管領導打分，街道紀工委負責考核，主要領導審定，并將考核結果與年終考核掛鉤。
（三）轉變作風，確保依法行政水平
一是繼續(xù)實行首問責任制。要求首問責任人在自己職責范圍內能解決的問題，立即進行協調辦理；自己不能解決的，應及時引導到相應的職能科室或部門；對不履行工作責任、態(tài)度冷淡或故意刁難的，一經發(fā)現，嚴肅處理。
二是強化服務職能。深化“三服務”成效，成立專門的項目建設服務班子，服務街道重點項目建設。外資項目百腦匯由街道招商辦和服務業(yè)辦全權負責，安排專人負責企業(yè)落地的相關手續(xù)辦理。對于企業(yè)產權手續(xù)過戶的問題，街道主動介入，積極向上協調，爭取盡快辦理到位。波爾文化項目由街道服務業(yè)辦和松林經濟實業(yè)公司負責，所有項目需要的手續(xù)都由街道安排專人辦理，簡化企業(yè)困難。街道宣傳文化中心項目由街道建設辦全權負責，施工現場也成立了指揮部，抽調街道的精干力量，負責現場的施工安全等工作。對招投標工作由街道紀工委全程監(jiān)督，委托區(qū)招投標中心進行公開招投標，確保公正透明，努力把這一民生工程建成省優(yōu)工程、廉政工程。
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