財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點(實用15篇)

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    總結(jié)是思考進步的源泉,它需要我們?nèi)ビ^察、思考、總結(jié)、反思。寫總結(jié)要站在一個客觀的角度,準(zhǔn)確而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乜偨Y(jié)自己的表現(xiàn)。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望對大家寫總結(jié)有所啟發(fā)和幫助。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇一
    根據(jù)公司黨委召開本部民主生活會的通知,這段時間我仔細剖析了自己進公司一年的所作所為,現(xiàn)對自身存在的問題進行進一步的反思,進行批評和自我批評。
    作為一名xx公司的員工,一名財務(wù)人員,對學(xué)習(xí)、對生活,對自己從事的工作應(yīng)該始終保持積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不能得過且過,應(yīng)付了事。在過去的一年里,我發(fā)現(xiàn)自己理論學(xué)習(xí)的自覺性不強,平時也不能做到系統(tǒng)、全面的對專業(yè)知識進行鉆研,僅僅滿足學(xué)過了事,對學(xué)過的東西也沒有進行反思,沒能把學(xué)過的東西和實際的工作相結(jié)合。
    其次,我對自己的本職業(yè)務(wù)工作也掌握的不夠全面,特別是對項目上的財務(wù)處理方法和流程不夠了解,工作能力有待進一步加強。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神,思想不解放,求穩(wěn)思想比較重。在工作任務(wù)繁重、時間緊、頭緒多的時候,容易失去信心和耐心,工作效率得不到提高。
    我的全局意識也不夠強,缺乏和同事之間的協(xié)調(diào)和溝通。有時候做事只從自身業(yè)務(wù)或本部門業(yè)務(wù)出發(fā),對一些關(guān)乎全局的工作安排理解不夠,走了許多的彎路。有時工作中還帶點個人情緒,沒能時刻全身心的投入工作。
    我決心通過這次批評與自我批評,認清今后努力的方向,要在今后的工作中克服自己存在的不足,嚴(yán)格要求自己。
    作為一名年輕的工作人員,我要充分認識到自己閱歷淺、經(jīng)驗少的不足,虛心向經(jīng)驗豐富的前輩請教,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,力爭做好各項工作。在平時的工作中要保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài),多和同事們溝通、合作,做到保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。除了不能放松對自身專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外,我還應(yīng)該抓緊時間學(xué)習(xí)其他相關(guān)知識,特別是對英語的學(xué)習(xí)。擴大自己的知識面,爭取做一個多面型、全面型的人才。
    自我批評就是一塊磨刀石,可以將自己這把鈍刀打磨的更加鋒利。希望在以后的生活和工作中能夠和同事相互幫助,協(xié)調(diào),共同進步,為xx公司的美好明天獻策獻力。
    在平平淡淡的日常中,我們總免不了要寫自我評價,自我評價的功能首先表現(xiàn)為自我功能,它對人的自我發(fā)展、自我完善、自我實現(xiàn)有著特殊的意義。如何寫一份......
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇二
    財務(wù)工作并不容易,它不是又簡單的數(shù)字構(gòu)成,而是有著復(fù)雜的邏輯關(guān)系,對自己的工作表現(xiàn)作出評價有利于自己工作的進步。下面本站小編給大家分享一些財務(wù)。
    范文,希望能夠給大家一些幫助。
    在最繁忙的時候,同時也是我心里最塌實的時候。因為在這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻。
    在這一年里在不斷改善工作方式方法的同時,我順利完成如下工作:
    1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
    2、清理客戶欠費名單,并與各個相關(guān)部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。
    3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續(xù),完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
    4、做好x年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表,并及時送交相關(guān)主管部門。
    在本年度工作中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。能及時收回公司各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。還根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。
    作為一名出納人員我保持恪守的職業(yè)道德,嚴(yán)于律己,凡事出出納的自我評價于公心,心氣平和,不能有眼氣,不能有私心雜念,做到寵辱不驚,心情愉快,也一種難可貴的精神境界。作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的第一線,它需要出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴(yán)謹(jǐn)細致的工作作風(fēng).
    運營的時間里,我能夠遵守公司的章程和財務(wù)部的各項制度,認真學(xué)習(xí),努力鉆研,扎實工作,以勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,堅持原則,客觀公正,依法辦事,在出納崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用.
    在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能,使我的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為公司和全體職工服務(wù),和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁,在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心!
    我于20xx年6月30日成為公司的試用員工,擔(dān)任會計一職,轉(zhuǎn)眼間三個月試用期已接近尾聲,現(xiàn)將我的工作及學(xué)習(xí)生活情況作如下。
    自我鑒定。
    進公司以來,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽,在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。并利用業(yè)余時間進行自學(xué)理論知識,業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。
    工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教,向他們學(xué)習(xí),在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己。近三個月的工作,培養(yǎng)了我仔細、認真、謙虛的工作態(tài)度。我的工作內(nèi)容包括:預(yù)制金蝶記賬憑證、上報統(tǒng)計報表等。
    在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己嚴(yán)以律已,拾遺補漏,不斷地發(fā)現(xiàn)自身問題,解決問題,總結(jié)原因,積累經(jīng)驗,從而完善和提升自己能力,認真及時做好每一項任務(wù),同時幫助同事做一些自己力所能及的事情。
    我非常珍惜此次工作機會,在以后的工作中,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,同時鍛煉自己、提升自己短板,和公司一同成長,同公司一起展望美好的未來。
    根據(jù)公司黨委關(guān)于召開本部民主生活會的通知,這段時間我仔細剖析了自己進公司一年的所作所為,現(xiàn)對自身存在的問題進行進一步的反思,進行批評和自我批評。
    作為一名**公司的員工,一名財務(wù)人員,對學(xué)習(xí)、對生活,對自己從事的工作應(yīng)該始終保持積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不能得過且過,應(yīng)付了事。在過去的一年里,我發(fā)現(xiàn)自己理論學(xué)習(xí)的自覺性不強,平時也不能做到系統(tǒng)、全面的對專業(yè)知識進行鉆研,僅僅滿足學(xué)過了事,對學(xué)過的東西也沒有進行反思,沒能把學(xué)過的東西和實際的工作相結(jié)合。
    其次,我對自己的本職業(yè)務(wù)工作也掌握的不夠全面,特別是對項目上的財務(wù)處理方法和流程不夠了解,工作能力有待進一步加強。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神,思想不解放,求穩(wěn)思想比較重。在工作任務(wù)繁重、時間緊、頭緒多的時候,容易失去信心和耐心,工作效率得不到提高。
    我的全局意識也不夠強,缺乏和同事之間的協(xié)調(diào)和溝通。有時候做事只從自身業(yè)務(wù)或本部門業(yè)務(wù)出發(fā),對一些關(guān)乎全局的工作安排理解不夠,走了許多的彎路。有時工作中還帶點個人情緒,沒能時刻全身心的投入工作。
    我決心通過這次批評與自我批評,認清今后努力的方向,要在今后的工作中克服自己存在的不足,嚴(yán)格要求自己。
    作為一名年輕的工作人員,我要充分認識到自己閱歷淺、經(jīng)驗少的不足,虛心向經(jīng)驗豐富的前輩請教,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,力爭做好各項工作。在平時的工作中要保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài),多和同事們溝通、合作,做到保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。除了不能放松對自身專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外,我還應(yīng)該抓緊時間學(xué)習(xí)其他相關(guān)知識,特別是對英語的學(xué)習(xí)。擴大自己的知識面,爭取做一個多面型、全面型的人才。
    自我批評就是一塊磨刀石,可以將自己這把鈍刀打磨的更加鋒利。希望在以后的生活和工作中能夠和同事相互幫助,協(xié)調(diào),共同進步,為**公司的美好明天獻策獻力。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇三
    轉(zhuǎn)眼間又過了一年,回顧這一年,在平凡而繁細的.工作中,付出了許多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自我,在工作中能夠自覺的服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力的做好財務(wù)部的各項工作,也較好地完成了各項工作,但由于財會工作繁事多、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,所以在工作中自我和整個財務(wù)部門仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,結(jié)合具體情景,現(xiàn)將全年的工作評價如下:
    個人評價部分:
    1、以認真的工作的態(tài)度及時準(zhǔn)確的完成各月開票、認證、記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時準(zhǔn)確的填報各類月度、季度、年終賬務(wù)報表、并按時向各部門報送,及時準(zhǔn)確的完成了稅務(wù)的申報與繳納,及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。
    2、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準(zhǔn)確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類。及時準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情景和經(jīng)營情景進行“資金預(yù)算”并提出合理的提議,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情景并采取相對應(yīng)的措施。
    3、對公司各種證件的變更及年檢負責(zé),由于公司正處于發(fā)展初期,加上經(jīng)營地址的變更,導(dǎo)致公司的各類證件需要發(fā)生相應(yīng)的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關(guān)部門沒有及時進行變更,導(dǎo)致212單的報關(guān)沒能按照正常的報關(guān)程序進行,好在劉總經(jīng)過自我的人脈關(guān)系及時采用了其它的報關(guān)渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,期望自我在以后的工作中能夠更加嚴(yán)謹(jǐn)以杜絕類似的情景發(fā)生。除此以外其它相關(guān)部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。
    4、對于上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時工作能夠及時的完成。
    1、經(jīng)過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
    2、認真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細致、扎實、求實上,腳踏實地的工作。
    3、努力做到學(xué)以致用,融會貫通,理論聯(lián)系實際,讓自我“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,使自身綜合本事不斷得到提高。
    盡管自我順利的完成了今年的各項工作任務(wù),但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應(yīng)付事務(wù)性的工作較多,而深入的探討、思考、研究財務(wù)管理的辦法和工作制度較少,導(dǎo)致在工作上廣度有余,而深度不足。加之財務(wù)部門人員的不穩(wěn)定,以致自我對于整個財務(wù)部沒有起到很好的統(tǒng)領(lǐng)作用。
    期望自我在新的一年里,逐步學(xué)習(xí)運用科學(xué)的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以到達事半功倍的的效果。主要有以下三點:一是加強本部門的成本核算與管理,二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,應(yīng)付管理,進出倉跟進等,最大限度地發(fā)揮財務(wù)部門的職能。三是是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,為上級領(lǐng)導(dǎo)的決策供給依據(jù)。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇四
     自我評價是一種重要的評價形式。它屬于人的自我概念的重要內(nèi)容之一,不僅具有獨特的自我功能,促進自我發(fā)展、自我完善、自我實現(xiàn),而且具有重要的社會功能,極大地影響人與人之間的交往方式。下面為大家整理了有關(guān)公司財務(wù)人員工作的自我評價,歡迎閱讀!
    
     1. 規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
     2. 在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當(dāng)期的'運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
    
     (1) 認真執(zhí)行《會計法》,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
     (2) 國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分?jǐn)?shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
     (3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。
    
     (1) 按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。
     (2) 正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。
     (3) 在緊張的工作之余,加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。
     (4) 作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔(dān)工作。
     新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,挖掘財務(wù)活動的潛在價值。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇五
    1)我們的目標(biāo)是成為世界五百強,目前可能差距很大,但只要我們找對了路,就不怕路遠。
    2)每一個人都是責(zé)、權(quán)、利的中心,“人人是經(jīng)理,人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
    3)創(chuàng)新,首先是觀念的創(chuàng)新;其次是運作模式的創(chuàng)新,包括制度、組織結(jié)構(gòu)等;新技術(shù)的創(chuàng)新排在第三位。
    4)有記者問:“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色?”張瑞敏答:“第一,應(yīng)是設(shè)計師;第二,應(yīng)是牧師。”
    5)管理無小事,“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細?!?老子所言)可謂“成也細節(jié),敗也細節(jié)”。
    6)我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來回答你:“我們唯一害怕的只是我們自己”。
    7)市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現(xiàn)有市場搶占份額,而是去另創(chuàng)造一個市場,即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
    8)消費者給予企業(yè)無任何企圖的贊揚,有口皆碑,這就是美譽度。這種美譽度是無價的,是最可貴、最可靠的市場資源。
    9)領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測變化,規(guī)劃未來。而要做到這一點,領(lǐng)導(dǎo)者必須具有洞察力和趨勢分析能力。
    10)企業(yè)強大難,保持長盛不衰更難;重要的不是個別人,一部分人,而是全體人員,即每一個細胞都充滿活力才行。
    11)企業(yè)只有一項真正的資源——人;管理就是充分開發(fā)人力資源,以做好工作(世界管理之父德魯克名言)。
    12)重要的不是個別人、一部分人,而是全體人員,即每一個細胞都充滿了活力才行。因為每個人都具有不可估量的能量。
    13)求才,識才,容才,用才,培才,育才,護才,將才,“八才”。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛護人,即把人當(dāng)作“人”而非“非人”。
    14)斜坡球體理論:企業(yè)在市場所處位置,如同斜坡上的`一個球體,需要強化內(nèi)部基礎(chǔ)管理,才能產(chǎn)生強有力的止動力。否則,球體肯定會向下滾動。
    15)盤活企業(yè),首先盤活人。如果每個人的潛能發(fā)揮出來,每個人都是一個太平洋,都是一座喜馬拉雅山,要多大有多大,要多深有多深,要多高有多高。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇六
    1)作為一個領(lǐng)導(dǎo),你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長處。
    2)能者上,庸者下,平者讓。誰砸企業(yè)的牌子,企業(yè)就砸誰的飯碗。
    3)我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來,可能我會在春天是最漂亮的。
    4)人人是人才,賽馬不相馬,給每一個愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺。
    5)部下的素質(zhì)低,不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì),是你的責(zé)任。
    6)審計是高尚的事業(yè)。
    7)公生明,廉生威。
    8)多門之室生風(fēng),多言之人生禍。
    9)世事忙忙如水流,休將名利掛心頭。粗茶淡飯隨緣過,富貴榮華莫強求。
    10)“我欲”是貧窮的標(biāo)志。事能常足,心常愜,人到無求品自高。
    11)審計是高尚的事業(yè)。
    12)公生明,廉生威。
    13)企業(yè)文化培訓(xùn)有三個層次:企業(yè)文化精神,企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
    14)我做事是有目標(biāo)的,不達到這個目標(biāo)我不走神,“將軍趕路,不追小兔”。
    15)人的素質(zhì)過去是海爾成功的根本,今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問題。
    16)世界上最無價的東西是人心,要贏得別人的心,只有拿自己的心去交換。
    17)事前反復(fù)研究,慎之又慎;一旦做出決策,必須堅決執(zhí)行,不容含糊。
    18)機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住,而努力之后才可能有機迂。
    19)佛經(jīng)上說:“要想一滴水不干涸,唯一的辦法就是把它放到大海里?!?BR>    20)從某種意義上說,企業(yè)就是人;因此企業(yè)應(yīng)有靈魂,否則無異于行尸走肉。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇七
    我的專業(yè)是財務(wù)會計,作為一個財務(wù)會計人員必須具備良好的品質(zhì)和專業(yè)的知識理論。在校期間,我系統(tǒng)的.掌握了統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用文等會計學(xué)理論。自入學(xué)以來,我一直竭盡全力做好應(yīng)該做的事情。我告訴自己,哪怕是1%的希望,我也要投入100%的努力。在閑余之際,我廣泛的涉及了大量的書籍,不僅能充實自己,同時,也培養(yǎng)了我誠實、穩(wěn)重、積極的進取態(tài)度。
    我知道,作為一個會計人員,計算機和網(wǎng)絡(luò)是將來的工具,在學(xué)好專業(yè)的前提之下,我熟練的掌握了計算機技術(shù),并能很好的運用。
    現(xiàn)在,我對做好會計工作非常自信,我不滿足與現(xiàn)有的知識水平,期望在實踐中得到鍛煉和提高,因此我希望能夠加入你們的單位.我會踏踏實實的做好屬于自份工作,竭盡全力的在工作中取得好的成績.我相信經(jīng)過自己的勤奮和努力,一定會做出應(yīng)有的貢獻。
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    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇八
     強烈的事業(yè)心以及求知欲,是我生存的信念和武器。
     大學(xué)不僅讓我懂得了如何去學(xué)習(xí),同時還讓我學(xué)會了怎樣去做人,這是我最大的收獲。
     沒有創(chuàng)新就沒有長久的生存,大膽的嘗試是我的風(fēng)格。
     本人在校學(xué)習(xí)期間,思想積極上進,觀念不斷求新,生活樸素,學(xué)習(xí)刻苦認真,不僅積極向黨組織靠攏,還多次獲得獎學(xué)金。
     有著扎實的專業(yè)知識,從大三起我就開始準(zhǔn)備注冊會計師的復(fù)習(xí)和考試,這更進一步加深了我對專業(yè)知識的了解和掌握。
     作為應(yīng)屆畢業(yè)生,在工作經(jīng)驗方面會有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機會在會計行業(yè)里實習(xí)和兼職。
     我也發(fā)現(xiàn),實際工作遠比書本知識豐富、復(fù)雜,但我有較強的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,而且比較勤奮,所以在實習(xí)中均能圓滿完成各項工作,從中獲取的經(jīng)驗也讓我受益非淺,請貴公司放心,學(xué)校所學(xué)及實習(xí)、兼職的工作經(jīng)驗使我定能勝任此職位。
     社會活動積極,有良好的交際能力,具有一定的組織能力和思維。
     在團體中,始終能以集體的利益為重,有著強烈的集體榮譽感,先集體后個人,是我對公司忠誠的理念。
     喜歡結(jié)識有志之人,熱愛各種文體活動,并經(jīng)常參加文娛活動,多次在全國全省大賽中獲得優(yōu)異的成績。
     是忠誠的電腦愛好者,喜歡在網(wǎng)上游逛、交流和學(xué)習(xí),看新聞、博客,以及發(fā)表貼子等。
     20xx年即將結(jié)束,回首自己一年來經(jīng)歷的風(fēng)雨路程,我將個人工作總結(jié)報告如下:
     一、工作回顧
     20xx年是不平凡的一年,在欣喜于祖國強大、人民安康的自豪中總結(jié)個人的工作,我更加感受到做好本職工作是每個工作人員的崇高使命。
     (一)立足本職,自我加壓。
     今年1-7月份我在上栗分局擔(dān)任會計,8月份調(diào)到縣局從事會計工作,作為一名會計人員,我能認真審核原始票據(jù),規(guī)范填寫會計憑證和賬簿,做好會計工作計劃,按時報送報表,做到賬賬相符、賬實相符。
     由于未參加過正規(guī)的會計培訓(xùn),工作經(jīng)驗缺乏,業(yè)務(wù)并不熟練,我平時注意自我加壓,利用好時間多看會計業(yè)務(wù)知識書籍,多向業(yè)務(wù)精的同志請教,經(jīng)過一段時間的磨練,現(xiàn)在基本能勝任工作崗位。
     說起會計工作,沒有炫人的成績,看不到可喜的數(shù)據(jù),每當(dāng)看到自己裝好的整齊的憑證、做好的清楚的賬目,我就覺得心滿意足。
     到縣局之后,還接手了教育培訓(xùn)和計劃生育工作,說實話,這兩項工作我心里都沒底,但是我沒有懈怠,雖然這些工作不是工商工作的重頭戲,但是不能拖后腿,我總是這樣對自己說。
     于是認真地制定了工作計劃,編制了各類表格,對機關(guān)和各基層分局都進行了細致的安排,目前這兩項工作都步入正軌。
     (二)正視不足,以期完美。
     “用心工作、踏實做人”,一直是我的座右銘。
     盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過一年來的努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題:
     一是會計業(yè)務(wù)知識水平亟待提高。
     作為一名信息化時代的會計工作人員,應(yīng)該既要深諳會計業(yè)務(wù),更要有超前意識,盡快為今后的電算化會計打好基礎(chǔ),要成為一名優(yōu)秀的會計人員,我的差距還很大。
     二是工作情緒波動大,有些懶散,工作作風(fēng)不夠扎實。
     總是找借口以各種理由說服自己不要過于認真執(zhí)著,只求過得去,不求過得硬,存在得過且過、“做一天和尚撞一天鐘”的思想,不愿動腦筋去多想辦法,讓工作做得更好,而是混日子過,這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的發(fā)展。
     三是工商法律法規(guī)知識欠缺。
     由于工作性質(zhì)單一,長期以來沒有從事工商業(yè)務(wù)性工作,沒有接受過系統(tǒng)的法律法規(guī)知識培訓(xùn),對于很多工商工作都可謂是“門外漢”,這與新時期的工商工作是不相適應(yīng)的,很難成為多面手。
     二、工作體會
     (一)點亮熱情,鍛造自我。
     今年是我在上栗分局工作的第八個年頭,在基層工作的這些年,我感受頗深,上栗分局是個大熔爐,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髦贫群驮鷮嵉墓ぷ髯黠L(fēng)不斷磨礪著每一個工作人員的意志。
     俗話說:百煉成鋼。
     雖然我一直在辦公室工作,并未深入一線直接與個體工商戶打交道,但從同事們每天下鄉(xiāng)回來疲憊的身影中,我能感同身受,他們的壓力有多大。
     基層工商工作就是一個大舞臺,在這個舞臺上,每個演員要把自己的角色扮演好,一臺戲才能唱好,這個單位的工作才能搞上去。
     面對工商工作的轉(zhuǎn)型,工作職能發(fā)生了轉(zhuǎn)變,工作重心也轉(zhuǎn)移了,很多人都茫然失措,不知如何去適應(yīng)以后的工作,他們當(dāng)中多數(shù)人都不是公務(wù)員,甚至連身份也不明確,非常擔(dān)心會人員分流,思想波動很大,但是大家都沒有過多地考慮個人的利益,還是一如既往地做著每天要做的事,以實際行動證明著自身的價值。
     在上栗分局,吳建忠局長就是大家心中的楷模,他身體力行默默奉獻,一心撲在工作上,帶領(lǐng)大家年年爭創(chuàng)一流,使上栗分局的各項工作都走在了市局的前列;在上栗分局,每個人的`腳步都更加急促,因為更多的難關(guān)要過,更多的事情等著去處理,大家擰成一股繩干勁十足。
     在這樣的集體里工作我覺得渾身充滿力量,更加認識到不管在哪個工作崗位都應(yīng)該發(fā)光發(fā)熱,以前我總是覺得自己的工作崗位對工商業(yè)務(wù)要求不高,只要不出亂子就行,從別人身上我看到了自己的渺小和淺薄,如果在這樣的大熔爐中都不能磨練努力工作的意志,那就會被工作所拋棄,成為無用之人。
     “不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹”。
     鍛造自我是每個人必經(jīng)的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態(tài),選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。
     選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā);選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。
     工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準(zhǔn)備的人。
     我們的周圍總是有人在抱怨這抱怨那,又是待遇不好,又是工作難開展,說這些又能解決什么問題呢。
     “與其詛咒黑暗,不如點亮光明”,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艱辛,不管工作中遇到什么樣的困難都應(yīng)積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。
     辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。
     (二)找好航標(biāo),定位人生。
     “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經(jīng)坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關(guān)重要,每個人都應(yīng)找好人生的航標(biāo),找到一條適合自己的路來走,才能在風(fēng)雨兼程的路上實現(xiàn)自己的價值,見到風(fēng)雨之后的彩虹。
     我是學(xué)中文的,現(xiàn)在做的是會計工作,看上去風(fēng)馬牛不相及,但是從這些年的工作實踐中我悟出了很多,其實做什么工作不重要,重要的是要肯學(xué)肯干,給自己定好位,每一項工作都可以發(fā)掘自己的潛力,因為人的潛力是無盡的。
     以前我認為自己對數(shù)字不敏感,很怕從事數(shù)據(jù)工作,甚至認為自己最不能做的工作的就是財務(wù)工作,但是自己偏偏卻與財務(wù)工作結(jié)下了不解之緣,在基層一干就是八年。
     通過這些年的財務(wù)工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個障礙,繁雜的數(shù)據(jù)沒那么可怕,也不再為做不完的報表和理不清的賬目發(fā)怵,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。
     也許我們不知道明天會發(fā)生什么,但是我清楚自己今天應(yīng)該做什么。
     (三)注重細節(jié),精益求精。
     俗話說:細節(jié)決定成敗。
     每一項工作都是由無數(shù)個細節(jié)組成的,也許有人說一兩個細節(jié)沒做好沒什么大不了,甚至認為只求結(jié)果不求過程,但我認為從工作細節(jié)就能看出一個人的為人之道,嚴(yán)謹(jǐn)之人必定在細節(jié)上畀之精確,大意之人可能在細節(jié)上予以漠視。
     平時工作中我要求自己注重細節(jié),精益求精,在審核發(fā)票時不合格的堅決退回。
     對于我堅持原則的做法,有的同志頗有微詞,認為沒必要,但我堅持認為只有每一個工作細節(jié)都把握好才能把工作做到最好。
     會計工作就是一項要求細致的工作,容不得半點馬虎。
     一個單位的經(jīng)濟命脈掌握在手,如果做錯賬亂做賬,就不能給領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的信息,就會給單位造成不必要的損失。
     三、工作打算
     總結(jié)過去是為了更好地面對未來。
     對今后的工作,我現(xiàn)將個人工作計劃呈現(xiàn)如下:
     一是努力學(xué)習(xí)信息化知識,爭取成為會計業(yè)務(wù)能手。
     學(xué)習(xí)信息化知識是大勢所趨,尤其是現(xiàn)在工商工作轉(zhuǎn)型后,很多工作都面臨信息化的挑戰(zhàn),會計工作也一樣,這就給我提出了更高的要求,所以學(xué)習(xí)始終是不能放松的。
     那要怎么樣提高學(xué)習(xí)質(zhì)量呢?我認為要以自學(xué)為主,做到學(xué)以致用,要抓住目前全市工商系統(tǒng)信息化考試的契機多掌握些電腦知識,為今后的信息化達標(biāo)奠定良好的基礎(chǔ),為今后的電算化會計工作鋪好路。
     二是自我解壓,調(diào)整心態(tài),創(chuàng)新求變。
     心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調(diào)適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。
     創(chuàng)新是一個民族的靈魂,只有不斷在思維上求創(chuàng)新,工作才能出亮點。
     歲月無聲,步履永恒。
     我們邁過一道道坎走向明天,做好本職工作,爭當(dāng)自己的主人,明天定將更美好。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇九
    財務(wù)工作并不容易,它不是又簡單的數(shù)字構(gòu)成,而是有著復(fù)雜的'邏輯關(guān)系,對自己的工作表現(xiàn)作出評價有利于自己工作的進步。下面小編給大家分享一些財務(wù)自我評價范文,希望能夠給大家一些幫助。
    財務(wù)人員工作表現(xiàn)自我評價范文篇一在最繁忙的時候,同時也是我心里最塌實的時候。因為在這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻。
    在這一年里在不斷改善工作方式方法的同時,我順利完成如下工作:
    1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
    2、清理客戶欠費名單,并與各個相關(guān)部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。
    3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續(xù),完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
    4、做好xxxx年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表,并及時送交相關(guān)主管部門。
    在本年度工作中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。能及時收回公司各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。還根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。
    作為一名出納人員我保持恪守的職業(yè)道德,嚴(yán)于律己,凡事出出納的自我評價于公心,心氣平和,不能有眼氣,不能有私心雜念,做到寵辱不驚,心情愉快,也一種難可貴的精神境界。作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的第一線,它需要出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴(yán)謹(jǐn)細致的工作作風(fēng).
    運營的時間里,我能夠遵守公司的章程和財務(wù)部的各項制度,認真學(xué)習(xí),努力鉆研,扎實工作,以勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,堅持原則,客觀公正,依法辦事,在出納崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用.
    在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能,使我的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為公司和全體職工服務(wù),和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁,在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心!
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇十
    20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫忙指導(dǎo)下,經(jīng)過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了必須的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作評價報告如下:
    1、經(jīng)過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
    2、認真學(xué)習(xí)財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
    3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準(zhǔn)則;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
    4、不斷改善學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅持學(xué)以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。
    5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務(wù)技能活動,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和同事們的幫忙下挖掘了自我的潛力,增長了業(yè)務(wù)知識,開闊了自我的視野,提升了政治業(yè)務(wù)能力。
    作為一名財務(wù)工作者,我在工作中能認真履行崗位職責(zé),堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務(wù)工作計劃,樂于理解安排的常規(guī)和臨時任務(wù),如完成單位領(lǐng)導(dǎo)離任審計、廉政專項治理、自查自糾情景報告及清房相關(guān)事項等。
    一年來,本人以高度的職責(zé)感和事業(yè)心,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,在財務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保障單位的后勤財務(wù)工作順利開展。
    (一)經(jīng)過這次全面評價,讓自我又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足。
    基于這個目的,回想這一年工作,再和其他單位財務(wù)人員相比,還存在一下幾個的問題,期望在14年的工作中能夠不斷改善,不斷提高。
    1、財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。單位財務(wù)工作更多的.還是會計工作,目前財務(wù)僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然。
    2、會計工作中仍有許多待改善之處。今年財政局組織我們學(xué)習(xí)了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務(wù)制度》對財務(wù)制度中新的變化做出了調(diào)整和指導(dǎo),也對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已構(gòu)成習(xí)慣做法的問題處理上,改變起來還有必須困難。
    3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應(yīng)是今后工作中的又一重點。
    4、缺乏溝通,對相關(guān)信息掌握不到位。財務(wù)工作是對單位經(jīng)濟活動的反映、監(jiān)督,對本股室以外的信息應(yīng)及時了解,而目前就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他g股室進行溝通、了解;另外和領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自我的工作有時很被動。
    (二)鑒于以上問題以及個人的一些想法,計劃在14年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進行改善、提高:
    1、在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,針對自我的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務(wù)人員學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗,提高自身的綜合業(yè)務(wù)能力。另外,認真做好財務(wù)計劃工作,堅持與領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,確保所有事項順利進行。
    2、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化。
    按照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《財務(wù)管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。僅有按照《工作規(guī)范》、《財務(wù)制度》做好日常會計核算工作,做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導(dǎo)供給真實有效的、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù)。
    3、做深、做細日常財務(wù)管理工作。
    在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務(wù)軟件及其他相關(guān)軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓單位的財務(wù)管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。
    最終,作為一名合格的財務(wù)工作者,不僅僅要具備相關(guān)的知識和技能,并且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細致耐心的工作作風(fēng),同時,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)當(dāng)用心做到最好,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。在今后的工作中,期望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財務(wù)工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務(wù)工作。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇十一
    我一個堅持原則,做事一絲不茍,幾年如一日的工作態(tài)度,沒有休息日,沒有自己的業(yè)余生活,執(zhí)行力最強,也是最讓領(lǐng)導(dǎo)放心的財務(wù)管家,做事情有條不紊,中規(guī)中矩,認真負責(zé),追求完美,聰明智慧。在幾年的工作中,我將公司每年客戶欠款從50多萬直到現(xiàn)在客戶欠款為零,打造了公司有史以來最健康良性的財務(wù)狀況,讓一個企業(yè)最重要的資金得到了最良性的循環(huán),所以公司“最佳理財高手”的榮譽稱號。
    長期的.教學(xué)生涯中我一直遵循的準(zhǔn)則是:千教萬教,教人求真;千學(xué)萬學(xué),學(xué)作真人。注重研究教學(xué)規(guī)律,精心組織教學(xué),受到學(xué)生們的普遍好評,我大膽改革勞動技術(shù)課的教學(xué)模式,將“我講你聽”的“滿堂灌”變成授課、實踐和競賽等雙向交流的多種方式并存,活躍了課堂氣氛。我運用錄音、錄像投影等現(xiàn)代化手段,增強了教學(xué)直觀性、趣味性,受到學(xué)生的普遍歡迎。組織學(xué)生開展野外實踐活動并指導(dǎo)學(xué)生撰寫實踐報告、小論文,在提高應(yīng)用能力方面作出了可貴的探索。
    學(xué)習(xí)是手段,創(chuàng)造才是目的。在教育學(xué)生時我以培養(yǎng)能力,發(fā)展智力,造就新型人才為目的。以思維能力及創(chuàng)造力的培養(yǎng)為突破口,以地理課堂教學(xué)為主陣地,以地理課外活動和社會實踐活動為兩翼,全面滲透創(chuàng)造力培養(yǎng)的教學(xué)原理、原則與策略,在探索中小學(xué)生創(chuàng)造性思維規(guī)律,開發(fā)中小學(xué)生創(chuàng)造潛能的途徑等方面取得了突破性研究成果。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇十二
    本人具有11年以上外資大中型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,對制造業(yè)具豐富的實務(wù)經(jīng)驗;能熟練應(yīng)用財務(wù)軟件(用友u8,金蝶),企業(yè)erp系統(tǒng)(oracle),office辦公軟件;具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)分析、財務(wù)管理經(jīng)驗;對海關(guān)合同管理、合同平衡操作實務(wù)與海關(guān)帳較熟悉;熟悉國家稅法、財經(jīng)法及企業(yè)內(nèi)部財務(wù)成本控制及管理;能承擔(dān)工作壓力、有較強的專業(yè)意識和責(zé)任感;誠實可靠、勤奮努力、主動積極、善于溝通,具有管理整個團隊的能力,有較強的協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力,富有團隊精神,愿有幸加入貴司同貴司共同發(fā)展!
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇十三
    在寫財務(wù)人員個人總結(jié)之前,我一直都在考慮一個問題:什么才是真正的財務(wù)人才?今年的年底總結(jié),本人就以此展開論述了:
    財務(wù)到底對公司有哪些作用?
    a:省錢、開源節(jié)流;。
    b:風(fēng)險把控;。
    c:戰(zhàn)略方向;。
    d:財務(wù)不是坐在辦公室省錢,而是要算投入產(chǎn)出,把價值最大化;。
    e:監(jiān)督與決策;。
    f:方向盤的功能;協(xié)調(diào)功能,員工,老板,股東利益協(xié)調(diào);。
    g:事前:計劃,風(fēng)險預(yù)測;事中:監(jiān)督協(xié)調(diào);事后:分析。
    建議:給老板建議的時候不要單條的給,要有條理,完整的闡述問題建議,細化要點。
    財務(wù)人員個人工作對于公司和財務(wù)的總結(jié):
    一、財富保鏢,如:稅務(wù);。
    二、增值設(shè)計師,如:股權(quán)架構(gòu),股權(quán)激勵;。
    三、管理智囊,如:財務(wù)分析,決策支持;。
    四、管理平臺。
    一個真正的財務(wù)人才應(yīng)具備以下技能:
    一、價值觀與性格:一個人在一個領(lǐng)域內(nèi)是否能成功,取決于這個人的價值觀與性格。
    二、軟技能:溝通力,領(lǐng)導(dǎo)力,執(zhí)行力。
    三、硬技能:賬,制度,稅務(wù)等專業(yè)技能。
    在新的一年中,我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。做到把各項工作有機地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇十四
    在自我評價中一般不會寫自己的缺點,否則那就是自我短處的暴露。但是一個人的特點也不可能都是優(yōu)點。于是為了中庸而來,很多的自我評價都是使用的一些套話、空話,甚至一些還是假話,這種就對個人簡歷整體質(zhì)量上有很大的不利影響。如此一來,還不如直接不寫,還能節(jié)省時間、精力,以及個人簡歷上的空間。下面的財務(wù)人員自我評價希望能對你有所幫助。
    本人誠實守信,工作細心,積極主動,有責(zé)任心,有上進心,能吃苦耐勞。性格開朗,很好相處,適用能力強,原則性較強,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有強烈的敬業(yè)精神與團隊精神,對數(shù)字敏感及具有敏銳覺察力。熟練計算機,熟練使用金碟財務(wù)軟件,經(jīng)過多年的會計工作實踐,本人已能熟練的處理各行業(yè)會計全盤賬務(wù),具備一定的財務(wù)基礎(chǔ)。
    2.了解國家稅收的相關(guān)法律、法規(guī),熟悉一般納稅人電子申報系統(tǒng)及稅控開票系統(tǒng).
    4、工作腳踏實地、認真、有較強責(zé)任心,積極主動,誠實敬業(yè),堅持原則,有良好的職業(yè)道德及團隊精神,能夠以積極的心態(tài)面對工作生活中的困難。
    5、持會計證!
    我的專業(yè)是財務(wù)會計,作為一個財務(wù)會計人員必須具備良好的品質(zhì)和專業(yè)的知識理論。在校期間,我系統(tǒng)的.掌握了統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用文等會計學(xué)理論。自入學(xué)以來,我一直竭盡全力做好應(yīng)該做的事情。我告訴自己,哪怕是1%的希望,我也要投入100%的努力。在閑余之際,我廣泛的涉及了大量的書籍,不僅能充實自己,同時,也培養(yǎng)了我誠實、穩(wěn)重、積極的進取態(tài)度。
    我知道,作為一個會計人員,計算機和網(wǎng)絡(luò)是將來的工具,在學(xué)好專業(yè)的前提之下,我熟練的掌握了計算機技術(shù),并能很好的運用。
    現(xiàn)在,我對做好會計工作非常自信,我不滿足與現(xiàn)有的知識水平,期望在實踐中得到鍛煉和提高,因此我希望能夠加入你們的單位.我會踏踏實實的做好屬于自份工作,竭盡全力的在工作中取得好的成績.我相信經(jīng)過自己的勤奮和努力,一定會做出應(yīng)有的貢獻。
    幾年的大學(xué)生涯,有渴望、有追求,有成功也有失敗,我孜孜不倦,執(zhí)著追求、百般錘煉,使自己成為一名獨立、堅韌、熱情、自信的青年。
    在思想道德修養(yǎng)方面,我熱愛祖國,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護黨的方針政策,思想積極上進,光榮成為中共黨員。在生活上我嚴(yán)于律己,寬以待人,并以優(yōu)良的作風(fēng)贏得師友的信任和贊譽。
    在學(xué)習(xí)上,刻苦努力,態(tài)度端正,目標(biāo)明確,憑著對知識的強烈追求,勤于思考,不僅掌握了一個大學(xué)生所應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,做到理論聯(lián)系實際,而且還通過閱讀大量的書籍和實踐操作,獲得多方面的知識,使自己的知識更加全面,更加豐富。
    在工作上,連續(xù)幾年擔(dān)任班干部,工作踏實,任勞任怨,能及時完成各項工作,發(fā)揮自己特長,成為學(xué)校和老師的得力助手,工作表現(xiàn)出色,被評為“優(yōu)秀學(xué)生班干部”。
    此外,我還積極地參加各種社會活動,抓住每一個機會,鍛煉自己。曾在快餐廳當(dāng)服務(wù)生;在南方都市報當(dāng)促銷員;在中國電信公司當(dāng)促銷小靈員;在易初蓮花超市當(dāng)市場調(diào)查員,這些都使我更早踏入社會,鍛煉了我的人際交往能力,社會應(yīng)變能力,注重團隊合作精神和集體觀念。
    個人信息。
    國籍:中國。
    目前所在地:廣州民族:漢族。
    戶口所在地:廣州身材:155cm?41kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:24歲。
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    應(yīng)聘職位:財務(wù)、會計。
    工作年限:2職稱:初級。
    求職類型:全職可到職日期:兩個星期
    月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州深圳佛山。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔(dān)任職務(wù):會計。
    工作描述:2008年7月至今,該公司是中頤集團的下屬房地產(chǎn)項目公司,主要經(jīng)營范圍是房地產(chǎn)的開發(fā)和經(jīng)營,本人負責(zé)該公司全盤會計帳務(wù)處理及統(tǒng)計報表的申報,熟悉房地產(chǎn)會計科目的內(nèi)容和設(shè)置,熟悉收入成本費用類帳務(wù)操作及總賬和報表的編制,熟悉營業(yè)稅,城建稅,教育費附加,印花稅,土地增值稅,土地使用稅,房產(chǎn)稅、企業(yè)所得稅稅種的預(yù)繳及網(wǎng)上申報工作和每個月統(tǒng)計報表的申報工作。
    離職原因:
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔(dān)任職務(wù):會計。
    工作描述:該公司是廣東中頤投資集團有限公司的下屬項目公司,該公司2007年10月成立,主要經(jīng)營范圍是房地產(chǎn)的開發(fā)和經(jīng)營,本人負責(zé)該公司全套會計帳務(wù)處理、納稅申報,熟悉新辦企業(yè)到稅局報到核定稅種,現(xiàn)場報稅和網(wǎng)上報稅的工作。負責(zé)該企業(yè)從建立到營業(yè)的全盤會計賬務(wù)處理和納稅申報工作,熟悉房地產(chǎn)板塊企業(yè)前期籌備到在建售樓過程的賬務(wù)處理和稅務(wù)工作,熟悉成本費用類帳務(wù)操作及總賬和報表的編制,與稅務(wù)局,銀行進行有效溝通,懂得編制統(tǒng)計報表,熟悉房地產(chǎn)板塊成本收入結(jié)轉(zhuǎn)及稅務(wù)處理工作。
    離職原因:
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔(dān)任職務(wù):會計。
    工作描述:2007年8月至今,該公司是廣東中頤投資集團有限公司的下屬項目公司,主要經(jīng)營范圍是房地產(chǎn)的開發(fā),本人負責(zé)該公司全套會計帳務(wù)處理、納稅申報及統(tǒng)計報表的申報,曾經(jīng)辦理過稅局遷移手續(xù),熟悉房地產(chǎn)會計科目的設(shè)置,營業(yè)稅,城建稅,教育費附加,印花稅,土地增值稅,土地使用稅,企業(yè)所得稅稅種的簡單申報工作和每個月統(tǒng)計報表的申報工作。
    離職原因:
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔(dān)任職務(wù):會計。
    工作描述:2007年3月至今,該公司以自有資金進行房地產(chǎn),酒店酒樓,物業(yè)管理,建筑,幼兒園等項目的投資,本人負責(zé)該公司費用預(yù)算的審核和控制,定期編制預(yù)算執(zhí)行情況統(tǒng)計表并進行差異分析,編制并完善行政費用類科目的規(guī)范性;擔(dān)任合同管理員,負責(zé)合同類付款的執(zhí)行情況并登記合同付款臺帳,對全部合同進行分類編號歸檔;擔(dān)任固定資產(chǎn)管理員,負責(zé)固定資產(chǎn)的定期盤點和編號登記工作,并登記固定資產(chǎn)臺帳;審核該公司的會計帳務(wù)處理工作。
    離職原因:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。
    所學(xué)專業(yè)一:會計學(xué)所學(xué)專業(yè)二:
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
    語言能力。
    外語:英語優(yōu)秀。
    國語水平:精通粵語水平:精通。
    工作能力及其他專長。
    1.語言情況。
    通過國家英語六級考試,六級分?jǐn)?shù)為496;。
    具有良好的英語基礎(chǔ),較為擅長英語閱讀和對話,有較好的英語翻譯、讀說能力。
    能夠流利說出普通話、粵語和客家話,溝通能力和語言表達能力較強。
    2.計算機水平:
    獲得了金蝶k/3erp財務(wù)軟件認證證書,熟悉金蝶,用友財務(wù)軟件的操作;。
    熟練操作word,excel,powerpoint等office辦公軟件,通過計算機一級考核。
    3.工作能力。
    熟悉房地產(chǎn)行業(yè)會計帳務(wù)處理及納稅申報和統(tǒng)計報表申報工作,熟悉報稅流程.
    掌握房地產(chǎn)行業(yè)合同付款,行政費用和營銷費用預(yù)算的審核,曾配合公司規(guī)范房地產(chǎn)會計科目的規(guī)范性和完善性.
    熟悉新辦企業(yè)到稅局報到核定稅種,辦理稅局遷移的業(yè)務(wù),鍛煉了獨立,善于合作及思考的能力.
    財務(wù)人員工作自我評價優(yōu)點篇十五
    財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部分,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、把握稅收政策及公道利用?;仡櫺袑⑦^往的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部分經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作側(cè)重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,牢牢圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將工作做以下扼要回顧和總結(jié)。
    1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的公道儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是不是需要、不論那個部分使用、也不論購進的數(shù)目多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部分來核算的模糊本錢。
    2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了本錢用度的管理,加強了運輸用度的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的用度項目,真實反映每輛車當(dāng)期的運輸本錢。為運輸車輛的績效管理提供參考根據(jù)。
    (1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步對財務(wù)職員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的公道性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有本錢用度按部分、項目進行回集分類,月底將共同用度進行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部分效益。
    (2)國家財政部分對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期預(yù)備的條件下,忽然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分?jǐn)?shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
    (3)按規(guī)定時間編制本公司及團體公司需要的各種類型的財務(wù)報表,及時申報各項稅金。在團體公司的年中審計、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相干職員工作。
    (1)按公司要求對分公司和營業(yè)點的收進、本錢進行監(jiān)視、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度。同一核算口徑,平常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、營業(yè)點的核算部分建立了良好的合作關(guān)系。
    (2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部分使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違反稅務(wù)法規(guī)的題目并予以改正,保持與稅務(wù)部分的溝通與聯(lián)系,獲得他們的支持與指導(dǎo)。