平安建設自評報告（通用23篇）

    報告的撰寫需要注意一些細節(jié)，如字數(shù)限制、格式要求和語法正確性等。報告的寫作過程中，要注重信息的完整性和準確性，同時保持語言簡潔明了。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，希望對你的寫作有所啟發(fā)。
    平安建設自評報告篇一
    年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”為目標，始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實***總書記關于退役軍人的一系列重要指示批示精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，努力推進省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作，全力抓好退役軍人服務保障各項工作，進一步在全社會營造尊崇軍人職業(yè)、尊重退役軍人的濃厚氛圍?，F(xiàn)將2021年工作開展情況匯報如下：
    （一）對標75條建設標準，服務保障體系“從有到優(yōu)”
    嚴格按照示范型退役軍人服務站考核75條標準進行縣、鄉(xiāng)、村三級建設，已有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站通過示范站全國檢查驗收，余下4個已通過省級驗收，古宋鎮(zhèn)南門橋社區(qū)、東大街社區(qū)、寶山號社區(qū)等3個村級示范型退役軍人服務站已通過市級驗收。持續(xù)推進村級服務站標準建設，確保至年底全縣170個村（社區(qū)）服務站實現(xiàn)“五有”標準。不斷提升服務站工作人員業(yè)務能力，組織開展業(yè)務工作培訓4次。加快推動擁軍聯(lián)盟服務超市建設，促進成員單位和服務事項形成規(guī)模效應，發(fā)展新成員單位：石海家園購物中心有限責任公司、宜賓陽光陶瓷有限責任公司、**縣古宋糧油有限責任公司等三家公司，與**縣石海農(nóng)商行結對為“擁軍貸”合作單位。我縣擁軍聯(lián)盟企業(yè)已經(jīng)在執(zhí)行購物優(yōu)先、充值享受返券優(yōu)惠、購物打折或購物享受批發(fā)價等8項優(yōu)惠服務，銀行執(zhí)行退役軍人貸款3.85%年息的優(yōu)惠政策。
    （二）雙擁工作扎實開展，軍地聯(lián)動“碩果累累”
    春節(jié)走訪慰問駐軍及優(yōu)撫對象400余人次，發(fā)放慰問金44.63萬元，慰問品350件，發(fā)放慰問信、春聯(lián)年畫1.2萬余份?！鞍艘弧逼陂g，組織各單位、村社區(qū)全覆蓋召開退役軍人座談會，在全縣退役軍人座談會上，表彰了20余名優(yōu)秀退役軍人及軍屬，并專題研究第十二屆省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作；慰問重點優(yōu)撫對象2714戶、慰問在鄉(xiāng)在職復退軍人4000余人，累計發(fā)放慰問金50.2萬余元，米、面、油等慰問品2300余份。集中開展送喜報活動，共計87人次，發(fā)放立功獎勵金3.26萬元。走訪慰問邊海防執(zhí)勤官兵家屬15人，發(fā)放慰問金1.5萬元。為3名現(xiàn)役軍人家屬協(xié)調工作調動，為3名現(xiàn)（退）役軍人子女協(xié)調子女入學，有效解決了軍人后顧之憂。為今年退役的24名駐軍官兵贈送了紀念品。
    駐軍部隊積極開展看望慰問群眾活動，上門為五保戶、空巢老人、殘疾人等特困家庭送溫暖獻愛心，共走訪慰問脫貧戶16戶，困難黨員老黨員13戶，五保戶6戶，退役軍人15戶，農(nóng)民工6戶，支出慰問經(jīng)費3.7萬元。積極參加地方聯(lián)防聯(lián)治，配合搞好社會治安綜合冶理，做好搶險救災和應急救援各項準備，為群眾歡度佳節(jié)提供有力支持。
    （三）優(yōu)撫褒揚全面展開，紀念設施修繕一新。
    一是投資120余萬元用于光榮院升級改造，目前光榮院總資產(chǎn)300萬元、流動資產(chǎn)3.2萬元、凈資產(chǎn)280萬元。占地面積1.3畝，建筑面積3000平方米，床位50張，設有值班室、活動室、醫(yī)療室、娛樂室、康復健身室、餐廳，各項配套設施一應俱全。二是全面掌握我縣烈士人數(shù)，建立檔案，詳細了解烈士后代家庭成員情況，烈士后代家庭生活情況，對轄區(qū)內烈屬進行全覆蓋慰問。三是不等不靠，快速行動，積極對上爭取資金，投資1100余萬元對白塔山烈士陵園進行升級改造。新建烈士英名墻一座，雕塑紀念碑一座，擴建和新建了上山道路，將包括犧牲在異國他鄉(xiāng)的所有烈士名字鐫刻在英名墻上，為民眾和烈士親屬提供瞻仰、祭拜烈士的場所，現(xiàn)已投入使用，并正報批市級烈士陵園。投資200余萬元，遷建了九絲紅軍烈士紀念碑，新建了紀念廣場，同時投入資金10余萬元對僰王山鎮(zhèn)虎山亭、大河苗族鄉(xiāng)零散烈士墓等紀念設施進行維修改造，整治烈士紀念設施周圍環(huán)境、硬化烈士紀念設施道路、設立烈士紀念設施標識牌。
    （四）退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)又好又快。
    一是政策落實兌現(xiàn)到位。發(fā)放20-年138名入伍大學生一次性獎勵金***萬元。兌現(xiàn)20-年秋冬季退役士兵一次性經(jīng)濟補助金***萬元。兌現(xiàn)20--20-年義務兵家庭優(yōu)待金***萬元。二是接收報到高效率。做到報到流程“一表明”、辦理指引“一口清”，圓滿完成***名秋季退役士兵報到工作。三是崗前有見習，崗后有回訪，退役士兵安置工作在全市前列。提前與縣委編辦、縣國資金融局、縣人力資源社會保障局協(xié)調溝通，結合轉業(yè)士官個人特長，積極向縣委縣政府爭取，初定安置崗位。9月初，10名符合政府安排工作退役士兵在15個崗位中，8名選擇事業(yè)單位，2名選擇國企，做到了退役即上崗的無縫銜接。四是做好退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。推薦3名創(chuàng)業(yè)代表參加省市退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，舉辦了3場退役士兵專場招聘會，利用微信群、“**雙擁”公眾號發(fā)布招聘信息，200余人應聘40人實現(xiàn)就業(yè)；指導辦理創(chuàng)業(yè)貸款7人，貸款金額***70萬元，解決了部分退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難問題。
    （五）及時落實各項優(yōu)撫政策，各項資金精準發(fā)放。
    及時落實各項優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤補助金。深入開展各類優(yōu)撫對象核查工作，做到底子清、情況準，我縣現(xiàn)有各類優(yōu)撫對象***人，20-年1-9月共發(fā)放撫恤和生活補助***5萬元；向**名企業(yè)軍轉干部發(fā)放困難補助金***萬元；共計補助醫(yī)療補助金***萬元；積極對上爭取資金，及時補足關愛基金，用好用活，對大病困難、住房困難、就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難退役軍人實施精準關愛幫扶。幫扶困難退役軍人***人次，共計發(fā)放關愛金***萬元。
    （六）線上線下宣傳并舉，法規(guī)宣傳扎實有效。
    印制《退役軍人保障法》宣傳海報200份在轄區(qū)內廣泛張貼。
    利用宣傳月活動走進社區(qū)、走進農(nóng)村、走進基層，發(fā)放明白紙1000余份。為形成常態(tài)化學習模式，充分利用各種微信群、工作群，發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”模式的優(yōu)勢，發(fā)布關于《退役軍人保障法》的宣傳資料，加大對《退役軍人保障法》的宣傳和普及力度，讓《退役軍人保障法》學習常態(tài)化，將理論學習作為日常工作的重要內容不斷深入開展，充分提高了退役軍人工作者和廣大退役軍人的思想覺悟和認識水平。
    （七）抓好涉軍信訪工作，全力維護社會穩(wěn)定。
    一是專題研究王小林等重點人員信訪事項，制定信訪維穩(wěn)工作應急預案，確保信訪事件發(fā)生時能快速反應、及時處置；二是切實維護退役軍人合法權益，及時解決退役軍人的合理訴求；三是1-9月累計完成13件網(wǎng)上信訪案件的回復工作，現(xiàn)場接待來詢來訪800余人次，解決合理訴求5件，群眾滿意率達98％以上。四是做好退役軍人幫扶解困工作，對退役軍人生活確有困難的，想方設法為他們排憂解難，讓困難老兵真切感受到黨和政府的關心關愛，把事情解決在基層，把人員穩(wěn)控在當?shù)亍?BR>    （八）夯實筑牢基層基礎，基層治理“能效顯著”
    抓住村（支）兩委換屆契機，引導培育選拔更多“兵支書”加強基層組織建設，目前全縣***個村社區(qū)中“兵支書”有48人，“村支兩委”中有退伍軍人***人；探索打造鄉(xiāng)村振興帶頭人、公益志愿服務隊、正能量網(wǎng)評員“三支隊伍”，壯大退役軍人志愿服務隊伍力量，目前退役軍人志愿服務隊已達56人，參與各類公益服務活動19次200余人次，已經(jīng)成為**縣志愿服務隊伍中一支重要的基干力量。
    (一)夯實管理保障基礎，加快推進退役軍人信息化建設。
    一是堅持以“四尊崇、五關愛、六必訪”的系統(tǒng)運用為抓手，加強協(xié)同系統(tǒng)推廣使用，提升鄉(xiāng)村兩級基層工作人員業(yè)務能力，培養(yǎng)業(yè)務骨干力量，加強精準管理服務，營造尊軍崇軍氛圍，著力推進信息技術與退役軍人工作深度融合，努力構建智慧化管理保障新格局，為即將到來的全行業(yè)信息化建設作好積極準備，搶占加快發(fā)展的先機高點，為更好服務經(jīng)濟社會發(fā)展和國防軍隊建設提供有力支撐。二是提供一體化的退役軍人網(wǎng)上服務，持續(xù)豐富互聯(lián)網(wǎng)服務資源，實現(xiàn)服務事項“一網(wǎng)通辦”，加快服務保障機構智慧化升級，推出渠道全面覆蓋、需求有效感知、服務精準精細的智慧化服務。建立完備的安全管理機制，構建可靠的網(wǎng)絡運行環(huán)境，應用先進的網(wǎng)絡安全技術，確保網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)和退役軍人個人信息安全。
    完成時限：2022年6月底前。
    (二)注重黨建引領，引導退役軍人積極參與基層治理。
    一是強化退役軍人黨員管理。落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮基層黨組織作用，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。二是加強退役軍人宣傳教育。充分運用全媒體平臺，創(chuàng)新宣傳方式，增強宣傳教育針對性和感染力，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。不斷加強輿論引導，充分展示新時代退役軍人工作的新成效，消除個別退役人員過高的不理性心理預期。培樹正面典型，廣泛開展“最美退役軍人”遴選活動，大力宣傳我縣陳國輔、王鵬等“模范退役軍人”先進事跡。三是強化黨建引領，充分發(fā)揮廣大退役軍人黨員先鋒模范作用。引導退役軍人積極參與基層治理、鄉(xiāng)村振興、搶險應急等急難險重工作，鼓勵退役軍人爭當標桿模范。倡導退役軍人積極參與社會公益事業(yè)、提供志愿服務，充分展示退役軍人服務社會、樂于助人的良好形象。
    完成時限：2022年8月底前。
    (三)做好安置就業(yè)工作，增強退役軍人獲得感。
    一是不斷提高安置質量。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人主體責任，優(yōu)化接收結構比例。創(chuàng)新安置方式，簡化安置流程。積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層工作。建立退役軍人持續(xù)跟蹤服務機制，促進就業(yè)供需信息有效對接，利用線上線下人力資源市場平臺，定期組織退役軍人專場招聘。二是大力支持自主創(chuàng)業(yè)。落實退役軍人自主創(chuàng)業(yè)相關扶持政策，鼓勵各類創(chuàng)業(yè)平臺為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供服務，廣泛征集適合退役軍人的創(chuàng)業(yè)項目和方案，引導鼓勵退役軍人參加各級舉辦的創(chuàng)業(yè)賽事活動。三是積極開展教育培訓。做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力培訓，不斷提高針對性、實用性。
    完成時限：2022年8月底前。
    (四)開展好雙擁共建活動，創(chuàng)成省級雙擁模范縣。
    一是把創(chuàng)建省級雙擁模范縣作為軍地雙方共同創(chuàng)造的一項崇高的政治榮譽，堅定信心、咬定目標、全力爭創(chuàng)，克服開展雙擁工作怕花錢和怕花精力的思想，切實加強領導，抓好落實，壓實成員單位，切實增強做好雙擁工作的責任感和使命感，爭創(chuàng)第十二屆省級雙擁模范縣。二是利用閱讀欄、宣傳櫥窗、電子屏幕公共設施宣傳平臺，編印雙擁工作簡報等刊物，在公共場所設現(xiàn)役軍人優(yōu)先服務標志，切實加強輿論宣傳和環(huán)境建設，努力在全社會營造濃厚的創(chuàng)建雙擁模范城氛圍。三是認真貫徹落實《退役軍人保障法》、《軍人地位和權益保障法》，做好移交接收、退役安置、教育培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、撫恤優(yōu)待、褒揚激勵、服務管理等工作，解決好部隊官兵“三后”問題，不斷加大對雙擁工作的人力、物力、財力保障，確保各項工作任務落實到位。四是強化督查。把創(chuàng)建工作與評先創(chuàng)優(yōu)結合起來，常態(tài)化加強針對性督促檢查，對創(chuàng)建工作成績突出的，給予表彰獎勵;對不能完成創(chuàng)建任務的，采取措施追究責任。
    完成時限：2022年12月底前。
    （五）做好涉軍信訪維穩(wěn)工作，維護社會和諧穩(wěn)定。
    一是深入開展退役軍人矛盾問題攻堅化解。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,常態(tài)化開展退役軍人矛盾問題排查化解活動,引導退役軍人依法理性表達訴求,切實把風險隱患解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。健全退役軍人矛盾問題攻堅化解工作制度,對久拖不決或涉及面廣、退役軍人反應強烈的重大疑難信訪矛盾問題,限期推動解決,推動退役軍人群體穩(wěn)定態(tài)勢持續(xù)好轉。二是做好應急處置準備。進一步拓寬情報信息搜集的深度和廣度,確保對赴市、省和進京到非接待場所上訪人員能夠及時發(fā)現(xiàn)得了、有效穩(wěn)控得住、安全勸返得當。完善應急處置預案,做好思想、人員、物資準備,確保一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠快速反應、及時穩(wěn)妥處置，加強部門溝通協(xié)調,嚴格落實依法處理、輿論引導、社會面管控“三同步”原則,不斷健全應急指揮、聯(lián)動處置、輿情掌控、輿論引導一體化的應急處置機制,整體提高退役軍人領域安全穩(wěn)定風險防范應急處置能力。
    完成時限：2022年4月底前。
    （六）優(yōu)撫對象核準清退，英烈褒揚全面升級。
    一是準確做好數(shù)據(jù)核審工作。全面完成優(yōu)撫對象的確認工作，精確掌握重點優(yōu)撫對象數(shù)據(jù)，做好優(yōu)撫金的發(fā)放工作；做好“參戰(zhàn)參試”人員、60周歲以上農(nóng)村籍退役士兵身份核查認定及“參戰(zhàn)參試”人員清退工作。二是全面完成烈士紀念設施的提檔升級改造。協(xié)調好相關部門，積極對上爭取資金，加快工期，完成五星烈士紀念碑和僰王山烈士陵園的升級改造及白塔山烈士陵園紀念館的布展工作。
    平安建設自評報告篇二
    匯報如下：
    （一）高位推動，抓好政治理論學習實踐的“主基調”
    落實黨史學習教育的長效機制。組織全體黨員到撫州市江西日報館學黨史讓紅色文化入腦入心進一步強化全體黨員的黨性修養(yǎng)。通過開展黨史學習教育工作確保了全體干部職工在思想上行動上始終和黨中央保持高度一致。三是經(jīng)常性開展政治教育。利用全體干職工大會傳達學習傳達縣委關于政治作風建設的文件傳達學習市、縣紀委關于違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報文件精神做到“以案為鑒”強化對干部的教育監(jiān)督管理真管真嚴、長管長嚴結合黨史學習教育引導全體干部自覺清除享樂主義、奢靡之風思想根源。及時了解本部門本單位“四風”新動向新表現(xiàn)開展自糾自查有針對性加以糾治及經(jīng)常性政治談話提醒敲響全體干職工政治自覺的警鐘。
    （二）穩(wěn)步落實，定好服務退役軍人工作的“主旋律”
    一是走訪退役軍人有溫度。為進一步尊崇退役軍人，開展春節(jié)“大宣傳、大走訪”活動。傾聽退役軍人的內心實際需求，為現(xiàn)役軍人送立功喜報20余家?？h委四套班子親自走訪慰問退役軍人，發(fā)放慰問金額48000元，20-年上半年為退役軍人優(yōu)撫對象發(fā)放優(yōu)撫補助金540萬余元。二是退役軍人就業(yè)安置有力度。穩(wěn)步開展退役軍人社保接續(xù)工作，保障退役軍人的基本權益。根據(jù)退役軍人個人的興趣愛好和技能水平，引導推薦參加高職擴招國家免費提升學歷學習130余人；輻射全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，舉辦專場春季退役軍人招聘會，幫助退役軍人解決了就業(yè)難題；聯(lián)合金溪縣人才市場成立了城鄉(xiāng)全覆蓋的退役軍人就業(yè)服務網(wǎng)點，開通線上視頻面試工作，提高了企業(yè)與求職者面試效率，做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)長線發(fā)展工作。目前幫助60名余退役軍人實現(xiàn)就業(yè)。三是退役軍人權益維護保障有深度。把維護退役軍人合法權益擺在工作突出位置，打造“老班長”來幫忙工作室，在我局權益維護股室內設一個獨立的辦公會議室作為“老班長”調解室，在退役軍人群體中推選部分有親和力，有話語權的退役“老班長”，發(fā)揮“老班長”情結，以“戰(zhàn)友情”為共鳴點，觸動老兵們“心弦”，解決退役軍人來訪咨詢的難題，消化矛盾問題存量，減少問題增量。目前接待老兵咨詢數(shù)量達30人次。
    （三）多措并舉，唱好雙擁工作的“主題曲”
    一是軍民魚水情交融升華。我縣一如既往地發(fā)揚擁軍優(yōu)屬的光榮傳統(tǒng)，竭盡全力為駐訓部隊提供切實有效的服務，讓廣大部隊官兵在駐訓期間過得安心、放心、舒心，全力以赴協(xié)助部隊完成駐訓期間各項訓練任務。先后3次慰問駐訓部隊，為駐訓部隊官兵送上3000余份夏季體能訓練服。為回饋縣委、縣政府以及當?shù)匕傩諡樗麄凂v地訓練期間提供的關心、支持和幫助，駐訓部隊感謝真情回饋，開展愛心巡診活動，攜帶了專業(yè)的檢測設備，免費為大家進行健康檢查及診療，同時提高咱們群眾對疾病自我防控的意識，為廣大群眾的健康保駕護航。二是社會擁軍擁屬蔚然成風。積極發(fā)揮雙擁統(tǒng)籌軍地資源優(yōu)勢，鞏固軍愛民、民擁軍的雙擁工作基礎。努力在社會各界營造和弘揚愛國擁軍的濃厚氛圍，社會各界以不同方式出臺了擁軍優(yōu)惠措施和服務承諾，讓退役軍人在衣、食、住、行等方面享受優(yōu)惠。目前有23家企業(yè)加入愛心擁軍企業(yè)會員，實現(xiàn)走訪愛心擁軍企業(yè)會員。三是烈士褒揚紅色精神脈脈相承。進一步打造擁軍氛圍，讓擁軍崇軍成為社會風俗，我局加強申請約800萬元的經(jīng)費對烈士紀念園提升改造；對全縣范圍烈士陵園以外的未納入保護單位管理的零散烈士墓進行摸底并補錄系統(tǒng)，目前我縣有烈士205人，集中安置在烈士陵園172座，還有33座為陵園以外零散烈士墓；另外結合黨史學習教育活動組織清明祭英烈活動，全縣100余個機關單位與社會團體到烈士陵園祭掃瞻仰革命先烈設施，累計祭掃人數(shù)共4100人。
    （四）示范有樣做好服務保障體系建設的“大特寫”
    一是服務保障體系出佳績獲上級肯定。20-年我縣建設25個示范性退役軍人服務站，搭建了良好的服務保障體系，獲得省、市領導的嘉獎。市退役軍人事務局來我縣召開全市退役軍人事務局局長暨服務中心主任現(xiàn)場會議，以我縣服務保障體系為模板，全市退役軍人事務系統(tǒng)局長、中心主任來我縣參觀示范性退役軍人服務站，我局做了代表匯報發(fā)言。省退役軍人事務廳雷起平副廳長到我縣調研退役軍人工作，了解我縣退役軍人服務保障體系建設情況，并對我們的工作給予高度肯定。臨川區(qū)、東鄉(xiāng)區(qū)退役軍人事務局來我縣交流學習基層基礎服務保障體系建設和雙擁創(chuàng)建工作。二是持續(xù)推動示范型退役軍人服務站創(chuàng)建。繼續(xù)完善縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人服務站資料，規(guī)范落實尊崇工作法“七個一”、“八項措施”、“九個臺賬”及“五有”、“四有”等資料。加強示范型退役軍人服務站建設，推動退役軍人服務站建設質量提升，申報黃通、陳坊、琉璃、何源4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站為2021年退役軍人示范服務站，其中黃通、陳坊退役軍人服務站6月接受驗收，琉璃、河源退役軍人服務站9月份接受驗收。
    （五）結合實際，完成黨史學習教育的“大合唱”。
    正逢建黨100周年，我局深度貫徹落實***總書記在全國黨史學習教育動員大會上的講話講話精神，結合自身業(yè)務特點學黨史、講黨史、辦實事。一是組建英雄老兵宣講團，深挖紅色“活教材”，學好黨史軍史，繼承紅色基因，傳承革命優(yōu)良傳統(tǒng)。英雄老兵宣講團由8位榮立三等功以上的參戰(zhàn)老兵（2位抗美援朝老兵、2位抗美援越老兵、3位自衛(wèi)反擊戰(zhàn)老兵、1位赴柬埔寨維和老兵）組成，老兵們將他們的親身經(jīng)歷，親口講述，重現(xiàn)真實的戰(zhàn)斗故事，感染年輕的一代，發(fā)揚革命精神。截止目前英雄老兵宣講團已分赴全縣各中小學、機關、醫(yī)院、消防大隊、駐地軍營等單位，宣講了60多場。二是結合學黨史、我為群眾辦實事，我局黨組及黨員個人制定“我為群眾辦實事”清單，幫助群眾實實在在地解決問題14件。響應全縣947名退役軍人組建“新長征志愿服務隊”，深入基層幫扶解困，幫助種田大戶春耕，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)維持新冠疫苗接種現(xiàn)場秩序，免費為群眾科普疫情防控知識、為困難老兵清理庭院倒塌的樹木。流動基層的“志愿紅”真情付出得到群眾的點贊。三是結合業(yè)務工作，為全縣退役軍人辦實事、辦好事。與農(nóng)商銀行推出“軍創(chuàng)新征程農(nóng)商來助力”退役軍人貸，量身定制優(yōu)惠的金融服務，為創(chuàng)業(yè)中急需資金需求的退役軍人敞開了大門、降低了門檻、送來了溫暖，切實解決創(chuàng)業(yè)致富融資難、融資貴問題。目前金融授信250余位退役軍人，發(fā)放退役軍人優(yōu)惠貸款2000萬余元。
    （六）持續(xù)發(fā)力，走好意識形態(tài)工作“大步調”
    積極貫徹上級文件精神，開展網(wǎng)絡安全自糾自查工作，清理涉及現(xiàn)役軍人敏感的內容，保障現(xiàn)役軍人個人保密安全；開展2次職工教育培訓會議，從思想上、業(yè)務上提升意識形態(tài)陣地建設；積極夯實輿論宣傳主陣地建設，弘揚社會正能量，目前我局有36篇信息獲在市級媒體以上報道。
    1、基層服務保障體系建設仍需加強。雖然我縣投入一定的財力物力用于基層基礎基本建設，但與部分標準相比，仍有差距。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺少服務場所，編制內人員不到位，還有不少工作人員是兼職等情況；此外，一些紅色遺址、烈士陵園、烈士紀念設施目前較為破敗，尚有待修繕。
    2、退役軍人就業(yè)安置政策較為單薄。我縣對退役軍人就業(yè)安置政策基本按照上級文件精神落實，缺乏本土化本地化的退役軍人就業(yè)安置政策。
    3、優(yōu)撫醫(yī)療政策落后。優(yōu)撫對象醫(yī)療政策的“三免四減半”沒有與時俱進，優(yōu)惠項目仍以九十年代為標準，優(yōu)撫對象對此頗有怨言。
    4、安置士官提升空間局限導致工作熱情低迷。退役士官回地方安置不管多努力多優(yōu)秀，由于職工身份原因，沒有任何提升的機會，用人選人上對退役士官沒有有效政策，導致退役軍人群體工作熱情易喪失。
    下半年，我局將發(fā)揮上半年的工作干勁，打造“五優(yōu)”服務體系，對準五個“聚焦”，進一步落實退役軍人尊崇工作。
    (一）增進“服務優(yōu)質”理念，聚焦隊伍作用發(fā)揮。
    踐行“把老兵的事當著自己的事來辦”的宗旨，以提升服務質量為出發(fā)點和落腳點，鞏固“六個一”（一杯茶等）成效，促進基層專干優(yōu)質服務，讓老兵滿意；開展“建黨”“八一”“國慶”等節(jié)日走訪、座談慰問活動，通過活動訪真心，聽呼聲；用真心真情為廣大退役軍人、軍人軍屬排憂解難。
    （二）加強“場地優(yōu)化”建設，聚焦基層風貌塑造。
    鄉(xiāng)村退役軍人服務站是退役軍人事務部門的窗口，也是老兵的“必游之地”，服務站的建設至關重要，今年陣地建設要全面提高。把黨建元素、紅色元素、軍綠元素合理規(guī)劃，布置其中，同時進一步完善資料，建檔立卡，讓鄉(xiāng)村退役軍人服務站成為老兵休閑娛樂、咨詢交流、軍旅榮譽展覽的“會客廳”，增進退役軍人歸屬感，增強社會榮譽感。
    （三）形成“業(yè)績優(yōu)選”方法，聚焦政策落實到位。為進一步鼓勵創(chuàng)新爭優(yōu)、獎優(yōu)罰劣，今年，將對“做得好、叫得響”的基層服務站實行資金獎補；相反，對工作滯后，停留不前，問題壘疊，整改不到位的進行通報批評。開展豐富多彩，積極向上退役軍人服務活動，創(chuàng)新工作模式和方式方法，工作開展有特色，在省市影響較大，經(jīng)費不足還可單獨向縣局申請資金。
    （四）營造“依法優(yōu)先”氛圍，聚焦紅色基因傳承。
    加強英烈褒揚紀念設施的維護管理，對全縣登記在冊的紀念設施要維護修繕，對可塑造的紅色遺址進行改擴建，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，打造開展黨史教育，開展祭掃英烈等活動，盤活紅色文化一盤棋；結合建黨100周年在，抓住“七一”“八一”敏感節(jié)點，繼續(xù)開展英雄老兵團宣講活動。把老兵的不怕犧牲、甘于奉獻、奮勇爭先的親身經(jīng)歷帶到群眾中，作為全縣人民的一次精神洗禮，讓傳承紅色融入腦入心。
    （五）開展“評星選優(yōu)”活動，聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建。
    堅持開展年中、年終考核以及先進典型評選工作，樹立典型,弘揚正氣，激發(fā)全體退役軍人投入鄉(xiāng)村振興和社會主義現(xiàn)代化建設的積極性、創(chuàng)造性。樹立身份榮譽就是品牌。推選一批品行優(yōu)秀、誠信友善、勤勞肯干的優(yōu)秀退役軍人，在了解其就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實際情況下，不用財產(chǎn)抵押，只需亮明身份便可到農(nóng)商銀行辦理授信貸款，優(yōu)惠貸款扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
    我局將保持昂揚向上的精神狀態(tài)、真抓實干的作風、按時交卷的意識，引導廣大退役軍人積極投身全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程，奮力開創(chuàng)退役軍人高質量發(fā)展新局面。
    平安建設自評報告篇三
    綜合治理與維護穩(wěn)定是社會治安綜合治理與維護社會穩(wěn)定的簡稱。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求,我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評,現(xiàn)將自查自評情況報告如下:。
    1.工作職責明確,我局及時成立了綜治工作領導小組,明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人,曼德來副局長具體負責,局礦山科承擔日常工作.
    2.我局把綜治工作擺上重要議事日程,納入目標管理,在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上,布置綜治、信訪、安全等相關工作,并狠抓落實.
    3.我局建立綜治工作目標管理責任制,局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書,明確責任,并進行了年度考核和表彰.
    4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任.
    5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案.
    6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動.
    7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神.
    8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶,每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動,并資助一定的資金進行幫扶.
    10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料,收集齊全、做到一案一卷,管理規(guī)范.
    11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查,未排查出相關矛盾和問題.
    13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號）,積極開展平安創(chuàng)建工作.
    14.我局在三樓樓梯入口處,設立防盜門,在重要部位也加設防盜門,確保無治安隱患.辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施,覆蓋整個辦公大樓.
    15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故.
    16.我局干部、職工無違法犯罪現(xiàn)象.
    17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分.
    18.我局查處的生產(chǎn)安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)使用企業(yè)、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件,均未出現(xiàn)一例上訪和社會治安糾紛.2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現(xiàn)一次職工上訪.
    19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制,扎實做好維穩(wěn)工作.
    20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作,收到良好效果.
    21.我局高度重視網(wǎng)絡與信息安全,大力開展保密教育,全年未發(fā)生泄密等安全事故.
    我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位,認真落實監(jiān)管責任,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能,綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管,全市生產(chǎn)安全事故逐年下降.
    在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發(fā)展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執(zhí)行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經(jīng)過全體的共同努力，取得了一定的成效，現(xiàn)就我公司今年綜治工作自查自評如下：
    20xx年，公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作，將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩(wěn)定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。
    搞好統(tǒng)籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發(fā)展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續(xù)強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩(wěn)工作，保證綜治工作所需經(jīng)費開支。從組織機構、人員配備、經(jīng)費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
    落實到實際，就是要圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展中心，服務改革、發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
    （1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經(jīng)費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
    （2）把抓好各單位綜治工作業(yè)績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
    （3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和政治安定的事件；不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產(chǎn)事故。
    （4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
    （5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
    （6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
    （7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
    由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
    本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執(zhí)法依法行政。今年，領導班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創(chuàng)建，努力使之躍上新的臺階。
    本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規(guī)章，積極討論，加深理解，提高對普法和執(zhí)法的認識；同時要求大家利用業(yè)余時間，努力學習與工作有關的法律法規(guī)，為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實基礎。
    我國經(jīng)濟社會飛速發(fā)展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩(wěn)定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩(wěn)工作的緊迫性、重要性。
    （1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經(jīng)理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩(wěn)工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩(wěn)的良好局面。
    （2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
    （3）加強值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現(xiàn)任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩(wěn)信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
    （4）嚴格落實信訪維穩(wěn)責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
    由于堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩(wěn)措施，做好排查、化解穩(wěn)控工作，上下聯(lián)動，維護一方平安。
    回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生任何刑事案件，沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事，沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統(tǒng)干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優(yōu)良作風做好工作，為促進我市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定做出應有的貢獻。
    根據(jù)自治區(qū)地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現(xiàn)將情況報告如下：
    2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
    (一)加強領導，提高認識。
    一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產(chǎn)生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
    二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現(xiàn)的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
    三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
    (二)嚴格責任，注重落實。
    一是制訂下發(fā)《xxx地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
    二是根據(jù)人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
    三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當?shù)攸h委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
    四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據(jù)有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
    (一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
    二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當?shù)卣e辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
    三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
    四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
    五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經(jīng)?；?、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現(xiàn)了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
    (二)把準切入點，抓好安全生產(chǎn)和值班備勤。
    一是扎實開展安全生產(chǎn)自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產(chǎn)大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網(wǎng)絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現(xiàn)、杜絕隱患。
    二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網(wǎng)物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網(wǎng)系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網(wǎng)絡版殺毒軟件，編制網(wǎng)絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網(wǎng)絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
    三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當?shù)厣鐓^(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
    (三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
    一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
    二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
    三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經(jīng)常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
    雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現(xiàn)在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經(jīng)驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
    2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現(xiàn)地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
    我校在市公安局的指導下，在學校黨委、行政的正確領導下，根據(jù)上級的有關工作要求和文件精神，結合我校的實際，加大工作力度，強化工作措施，通過努力，順利完成了維穩(wěn)工作任務，取得了良好的工作效果。按照平頂山公安局《關于對2018年高校維穩(wěn)安保工作進行考核的通知》及《河南省高校維穩(wěn)安保工作考評細則》的要求，現(xiàn)將我校2018年度維穩(wěn)工作自查自評情況匯報如下：
    （一）維穩(wěn)工作與學校整體工作同部署、同檢查、同獎懲。
    做好學校安全穩(wěn)定工作，是促進學校各項事業(yè)健康、有續(xù)、快速發(fā)展的有力保證。在年初的校黨委會上，學校從構建平安和諧校園，辦好讓人民滿意的教育的戰(zhàn)略高度來認識校園安全穩(wěn)定工作的重要性和必要性，要求學校各級領導干部要牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想觀念，切實擔負起維護校園安全、確保師生平安的責任，把維穩(wěn)安保工作納入黨政的重要議事日程，與學校總體工作同部署、同檢查、同總結、同獎懲。切實做到年初有規(guī)劃、年中有檢查、年終有總結。（標準分5分，自評分5分）。
    （二）簽訂維穩(wěn)工作責任書。
    為了進一步強化校園安全穩(wěn)定工作責任，實現(xiàn)安全穩(wěn)定工作目標，開學伊始，學校召開全校安全穩(wěn)定會議，與校屬各單位簽訂《平頂山學院治安綜合治理目標責任書》、《平頂山學院消防安全目標責任書》、《平頂山學院平安建設目標責任書》、《平頂山學院安全生產(chǎn)目標責任書》，落實了“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了各院（系、部）書記、各職能部門主要領導是本單位安全穩(wěn)定工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責的要求，并嚴格實行“一票否決”的責任追究制，突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校園安全穩(wěn)定工作機制，呈現(xiàn)出“一級抓一級、層層抓落實”和“各級領導高度重視，黨政工團齊抓共管，廣大師生員工積極參與”的工作局面，形成了維護校園安全穩(wěn)定的整體合力。（標準分5分，自評分5分）。
    （三）健全維穩(wěn)機構。
    2018年，我校調整維護穩(wěn)定工作領導小組如下：
    組長：王文鵬蘇曉紅。
    副組長：田建偉程永華。
    成員：袁桂娥杜偉張久銘張高峰李培。
    李波于長立。
    維護穩(wěn)定工作領導小組辦公室設在黨委辦公室。田建偉同志兼任辦公室主任，程永華同志兼任辦公室副主任。辦公室成員為黨委辦公室、校長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、紀委辦公室、監(jiān)察處、團委、教務處、人事處、學生處、保衛(wèi)處、后勤管理處、基建處、離退休職工工作處、網(wǎng)絡管理中心、實驗室管理中心等單位負責人。（標準分5分，自評分5分）。
    （四）經(jīng)費保障。
    學校根據(jù)《河南省教育廳關于加強全省高校安全保衛(wèi)工作意見》中相關待遇保障的要求，2018年校黨委根據(jù)今年維穩(wěn)工作的需要，加強對維穩(wěn)工作的經(jīng)費保障力度，政保特支經(jīng)費4萬元，達到人均不低于2元的要求，全面提升基層安保工作保障水平。（標準分5分，自評分5分）。
    （一）密切關注特殊群體情況。
    學校開展特殊人群專項摸排工作，明確維族學生14人，其中當兵1人，在校13人，針對重點人群、民族問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案;密切關注特殊人群的思想動態(tài)、異常著裝、活動情況等，全年共收集整理上報各類信息50多份，全配合有關部門開展協(xié)查工作10次，妥善處理特殊人群的合理訴求，最大限度消除涉及特殊人群的社會不穩(wěn)定因素，確保學校大局的持續(xù)穩(wěn)定。（標準分5分，自評分5分）。
    （二）及時上報宗教有關情報。
    學校歷來高度重視對非法宗教組織的打擊力度，專門成立了打擊非法宗教組織工作領導小組，2018年開展我校宗教信仰情況調查，對校內學生信教情況進行了摸底調查，全校共上報信教師生40人。。（標準分10分，自評分10分）。
    （三）及時上報境外非政府組織在我校情況。
    經(jīng)過全面排查，目前尚未有境外非政府組織到我校資助學生社團開展人權調查、“三農(nóng)”課題、資助貧困學生和少數(shù)民族學生上學、出國留學等活動。不存在遲報、漏報、瞞報。（標準分5分，自評分5分）。
    （四）及時發(fā)現(xiàn)上報敏感人員活動情況。
    對敏感人員及時跟蹤調查，在敏感節(jié)點和重大事件中進行重點排查，未發(fā)現(xiàn)有不良言論和現(xiàn)實危害活動，不存在遲報、漏報、瞞報情況。（標準分5分，自評分5分）。
    （四）及時化解各類矛盾。
    按照“平安高?！苯ㄔO的有關精神，對于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外勢力等問題引發(fā)的不穩(wěn)定因素和鬧事苗頭，我們嚴格推行一線工作制，干部在一線工作，學生在一線掌握，辦法在一線產(chǎn)生，矛盾在一線解決。促使機關干部深入院系，走進師生，與師生面對面交流，摸清突出問題和矛盾，積極尋找對策，拿出解決方案，切實化解師生的合理訴求，把一些苗頭性的問題就地解決。學校維穩(wěn)小組還利用校園bbs發(fā)表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。（標準分10分，自評分10分）。
    1、不斷加強安保標準化建設，2018年學校為校內安保人員每人配備對講機一臺，并配備安全叉、防暴頭盔、強光電筒、警棍等必要的防衛(wèi)性器械和報警、通訊設備，并建立完善了使用保管制度。（標準分3分，自評分3分）。
    2、配備校內巡邏車兩輛，巡邏摩托車2輛，轎車一輛。（標準分3分，自評分3分）。
    3、強化技防設施，完善校園“天網(wǎng)”工程，完善了監(jiān)控設備及后期維護，學?；具_到監(jiān)控全履蓋的工作要求。監(jiān)控室實施24小時人員值班。（標準分4分，自評分4分）。
    （一）堅持立足實際，多舉措不斷強化信息員隊伍建設。我校堅持把信息宣傳工作作為一項重點工作來開展，按照師生千分之三的比例，從院系精心挑選政治素質高、業(yè)務能力強，有一定文字寫作能力的人員擔任信息員，及時、主動、準確報送本部門的信息和工作動態(tài)，努力打造一支高素質、年輕化的信息宣傳隊伍。每季度定期組織召開信息員工作座談會，保證信息員隊伍聯(lián)系暢通。定期開展培訓，提高信息稿件質量。（標準分8分，自評分8分）。
    （二）學校為加強隊伍自身建設，選拔出年富力強，有專業(yè)、有事業(yè)心，有奉獻精神的愛崗敬業(yè)的同志負責安全保衛(wèi)部門的領導工作；其次，進一步優(yōu)化機構和人員配置，為隊伍建設提供組織保證，定崗位、定職責，分工協(xié)作，相互配合，齊抓共管。（標準分2分，自評分2分）。
    （三）積極參加國保部門組織的業(yè)務培訓和學習，提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。我們通過采取走出去、請進來，集體學習和自習的辦法，學法懂法、守法、依法辦事，大大提高了提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。不存在不顧不參加情況。（標準分2分，自評分2分）。
    （四）保衛(wèi)處內設政保科，負責全校維穩(wěn)工作開展。（標準分2分，自評分2分）。
    （五）巡邏人員工作期間統(tǒng)一著裝，佩戴執(zhí)勤標志。通過以上措施，進一步增強了我校保衛(wèi)人員的思想和業(yè)務素質，提高了安全服務的水平和能力。（標準分1分，自評分1分）。
    （一）健全安全工作日常機制，形成了高效有序的日常工作機制。年初安全穩(wěn)定工作計劃和群體事件應急預案，維穩(wěn)工作領導小組負總責，黨辦負責具體開展工作，各職能部門、各院系配合開展工作。2018年學校共召開6次專題會議，對學校每一階段的安全工作的進展情況進行調研，集中研究工作中遇到的新情況、新問題，并及時解決。（標準分6分，自評分6分）。
    （二）完善平頂山學院安全穩(wěn)定相關制度，努力做到安全穩(wěn)定工作有章可循，有據(jù)可依。健全各類檔案資料，歸整重點人員、特殊人群、少數(shù)民族、信息員檔案。（標準分3分，自評分3分）。
    （三）學校設立了總值班室，實行校級領導帶班、處室領導24小時值班制度，保衛(wèi)處處級、科級干部同時實行24小時安全值班制度，各教學院系也堅持實行值班制度。值班人員堅守崗位，每日對校內安全隱患進行巡查，確保了緊急情況能及時得到處理。（標準分3分，自評分3分）。
    （四）一年來校內重點部位未發(fā)生案件和事故。（標準分6分，自評分6分）。
    （五）進入2018年以來，我校以廣大師生為主體，利用多種宣傳形式，定期對各院系師生進行安全知識教育，并邀請市公安局和新城派出所給全校師生進行安全知識講4次，同時制定橫幅、標語、張貼教育圖片、發(fā)放宣傳讀本。大力營造安全教育氛圍，極大地增強了全院師生的安全意識，收效顯著。（標準分2分，自評分2分）。
    綜上，我校2018年維穩(wěn)安保工作自查自評得分為：100分。圓滿完成了河南省高校維穩(wěn)安保工作的要求。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立責任意識，解放思想，求真務實，努力提高我校維穩(wěn)工作水平，為學校提供良好的安全穩(wěn)定環(huán)境，為學校長遠發(fā)展做出貢獻。
    在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發(fā)展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執(zhí)行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經(jīng)過全體的共同努力，取得了一定的成效，現(xiàn)就我公司今年綜治工作自查自評如下：
    20xx年，公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作，將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩(wěn)定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。
    搞好統(tǒng)籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發(fā)展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續(xù)強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩(wěn)工作，保證綜治工作所需經(jīng)費開支。從組織機構、人員配備、經(jīng)費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
    落實到實際，就是要圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展中心，服務改革、發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
    （1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經(jīng)費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
    （2）把抓好各單位綜治工作業(yè)績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
    （3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和政治安定的事件；不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產(chǎn)事故。
    （4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
    （5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
    （6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
    （7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
    由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
    本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執(zhí)法依法行政。今年，領導班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創(chuàng)建，努力使之躍上新的臺階。
    本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規(guī)章，積極討論，加深理解，提高對普法和執(zhí)法的認識；同時要求大家利用業(yè)余時間，努力學習與工作有關的法律法規(guī)，為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實基礎。
    我國經(jīng)濟社會飛速發(fā)展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩(wěn)定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩(wěn)工作的緊迫性、重要性。
    （1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經(jīng)理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩(wěn)工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩(wěn)的良好局面。
    （2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
    （3）加強值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現(xiàn)任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩(wěn)信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
    （4）嚴格落實信訪維穩(wěn)責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
    由于堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩(wěn)措施，做好排查、化解穩(wěn)控工作，上下聯(lián)動，維護一方平安。
    回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生任何刑事案件，沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事，沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統(tǒng)干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優(yōu)良作風做好工作，為促進我市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定做出應有的貢獻。
    根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求，我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
    1.工作職責明確，我局及時成立了綜治工作領導小組，明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人，曼德來副局長具體負責，局礦山科承擔日常工作。
    2.我局把綜治工作擺上重要議事日程，納入目標管理，在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上，布置綜治、信訪、安全等相關工作，并狠抓落實。
    3.我局建立綜治工作目標管理責任制，局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書，明確責任，并進行了年度考核和表彰。
    4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任。
    5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案。
    6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動。
    7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神。
    8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶，每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動，并資助一定的資金進行幫扶。
    9.我局及時報送了綜治工作有關信息和2013年工作總結。
    10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料，收集齊全、做到一案一卷，管理規(guī)范。
    11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查，未排查出相關矛盾和問題。
    13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號），積極開展平安創(chuàng)建工作。
    14.我局在三樓樓梯入口處，設立防盜門，在重要部位也加設防盜門，確保無治安隱患。辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施，覆蓋整個辦公大樓。
    15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故。
    16.我局干部、職工無違法犯罪現(xiàn)象。
    17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分。
    18.我局查處的生產(chǎn)安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)使用企業(yè)、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件，均未出現(xiàn)一例上訪和社會治安糾紛。2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現(xiàn)一次職工上訪。
    19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制，扎實做好維穩(wěn)工作。
    20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作，收到良好效果。
    21.我局高度重視網(wǎng)絡與信息安全，大力開展保密教育，全年未發(fā)生泄密等安全事故。
    我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位，認真落實監(jiān)管責任，督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能，綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管，全市生產(chǎn)安全事故逐年下降。
    平安建設自評報告篇四
    根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求,我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評,現(xiàn)將自查自評情況報告如下:。
    1.工作職責明確,我局及時成立了綜治工作領導小組,明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人,曼德來副局長具體負責,局礦山科承擔日常工作.
    2.我局把綜治工作擺上重要議事日程,納入目標管理,在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上,布置綜治、信訪、安全等相關工作,并狠抓落實.
    3.我局建立綜治工作目標管理責任制,局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書,明確責任,并進行了年度考核和表彰.
    4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任.
    5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案.
    6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動.
    7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神.
    8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶,每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動,并資助一定的資金進行幫扶.
    9.我局及時報送了綜治工作有關信息和2013年。
    工作總結。
    10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料,收集齊全、做到一案一卷,管理規(guī)范.
    11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查,未排查出相關矛盾和問題.
    13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號）,積極開展平安創(chuàng)建工作.
    14.我局在三樓樓梯入口處,設立防盜門,在重要部位也加設防盜門,確保無治安隱患.辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施,覆蓋整個辦公大樓.
    15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故.
    16.我局干部、職工無違法犯罪現(xiàn)象.
    17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分.
    18.我局查處的生產(chǎn)安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)使用企業(yè)、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件,均未出現(xiàn)一例上訪和社會治安糾紛.2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現(xiàn)一次職工上訪.
    19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制,扎實做好維穩(wěn)工作.
    20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作,收到良好效果.
    21.我局高度重視網(wǎng)絡與信息安全,大力開展保密教育,全年未發(fā)生泄密等安全事故.
    我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位,認真落實監(jiān)管責任,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能,綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管,全市生產(chǎn)安全事故逐年下降.
    平安建設自評報告篇五
    根據(jù)自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)20xx年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔20xx〕36號）文件要求,我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評,現(xiàn)將自查自評情況報告如下:。
    1.工作職責明確,我局及時成立了綜治工作領導小組,明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人,曼德來副局長具體負責,局礦山科承擔日常工作.
    2.我局把綜治工作擺上重要議事日程,納入目標管理,在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上,布置綜治、信訪、安全等相關工作,并狠抓落實.
    3.我局建立綜治工作目標管理責任制,局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書,明確責任,并進行了年度考核和表彰.
    4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任.
    5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案.
    6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動.
    7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神.
    8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶,每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動,并資助一定的資金進行幫扶.
    9.我局及時報送了綜治工作有關信息和20xx年工作總結.
    10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料,收集齊全、做到一案一卷,管理規(guī)范.
    11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查,未排查出相關矛盾和問題.
    13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔20xx〕151號）,積極開展平安創(chuàng)建工作.
    14.我局在三樓樓梯入口處,設立防盜門,在重要部位也加設防盜門,確保無治安隱患.辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施,覆蓋整個辦公大樓.
    15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故.
    16.我局干部、職工無違法犯罪現(xiàn)象.
    17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分.
    18.我局查處的生產(chǎn)安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)使用企業(yè)、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件,均未出現(xiàn)一例上訪和社會治安糾紛.20xx年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現(xiàn)一次職工上訪.
    19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制,扎實做好維穩(wěn)工作.
    20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作,收到良好效果.
    21.我局高度重視網(wǎng)絡與信息安全,大力開展保密教育,全年未發(fā)生泄密等安全事故.
    我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位,認真落實監(jiān)管責任,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能,綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管,全市生產(chǎn)安全事故逐年下降.
    平安建設自評報告篇六
    在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發(fā)展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執(zhí)行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經(jīng)過全體的共同努力，取得了一定的成效，現(xiàn)就我公司今年綜治工作自查自評如下：
    20xx年，公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作，將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩(wěn)定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。
    搞好統(tǒng)籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發(fā)展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續(xù)強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩(wěn)工作，保證綜治工作所需經(jīng)費開支。從組織機構、人員配備、經(jīng)費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
    落實到實際，就是要圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展中心，服務改革、發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
    （1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經(jīng)費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
    （2）把抓好各單位綜治工作業(yè)績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
    （3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和政治安定的事件；不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產(chǎn)事故。
    （4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
    （5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
    （6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
    （7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
    由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
    本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執(zhí)法依法行政。今年，領導班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創(chuàng)建，努力使之躍上新的臺階。
    本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規(guī)章，積極討論，加深理解，提高對普法和執(zhí)法的認識；同時要求大家利用業(yè)余時間，努力學習與工作有關的法律法規(guī)，為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實基礎。
    我國經(jīng)濟社會飛速發(fā)展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩(wěn)定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩(wěn)工作的緊迫性、重要性。
    （1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經(jīng)理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩(wěn)工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩(wěn)的良好局面。
    （2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
    （3）加強值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現(xiàn)任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩(wěn)信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
    （4）嚴格落實信訪維穩(wěn)責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
    由于堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩(wěn)措施，做好排查、化解穩(wěn)控工作，上下聯(lián)動，維護一方平安。
    回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生任何刑事案件，沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事，沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統(tǒng)干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優(yōu)良作風做好工作，為促進我市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定做出應有的貢獻。
    平安建設自評報告篇七
    20xx年，我們始終將和諧平安創(chuàng)建和維穩(wěn)工作作為全局的一項重要工作狠抓落實,積極配合區(qū)內平安創(chuàng)建工作，做好本單位平安維穩(wěn)建設。現(xiàn)將今年我局平安創(chuàng)建具體工作匯報如下：
    我局積極深化與社區(qū)的溝通聯(lián)系，協(xié)助做好社區(qū)“兩委”與居委會的換屆工作，幫助社區(qū)厘清發(fā)展思路，指導社區(qū)黨支部提升黨建工作規(guī)范。以民情懇談會的形式群策群力，直面基層治理的堵點、難點。深入社區(qū)開展“美麗xx”建設活動，每周一次深入掛包社區(qū)開展垃圾分類、環(huán)境整治等社區(qū)服務，開展助力對社區(qū)困難群眾等進行重點走訪，深化平安巡防、文明城市創(chuàng)建、結對幫扶、社區(qū)治理等志愿服務活動，發(fā)動年輕黨員干部到社區(qū)一線“蹲苗”歷練，助力五水共治、垃圾分類、老小區(qū)微更新改造等民生“關鍵小事”，形成機關、社區(qū)黨建工作同頻共振的局面。
    積極參與區(qū)委平安辦組織開展的平安宣傳活動，在本單位微信公眾號、微博積極推送平安創(chuàng)建、平安宣傳類內容，開展平安、掃黑除惡、六和工程、反邪教、國家安全、政法工作條例等政法平安宣傳工作。根據(jù)省市《平安政法宣傳大格局構建排名賦分辦法》有關規(guī)定，以及市委政法委要求運用微信小程序開展宣傳工作的部署，積極參與我區(qū)平安政法宣傳，指定專人加入?yún)^(qū)平安政法宣傳輿論（網(wǎng)評）隊伍，并能夠按時完成每一次的網(wǎng)評任務。
    我局對涉密人員進行嚴格分類，在上崗審查過程中遵循“以崗定人、先審后用、定期復審”的原則。除收發(fā)文工作人員的上崗培訓外，我局審計人員均進行過保密培訓，工作資料不外漏，對外公開的資料均經(jīng)過層層審核。根據(jù)區(qū)紀委等相關單位的規(guī)定，我局全體工作人員因私出入境均需得到審批，一年出入境一次每次不得超過10天，且出入境需提前向單位打報告，嚴格遵守涉密規(guī)定。同時建立責任人制度，建立“先審查后公開”原則，一事一審，在網(wǎng)站等對外公開信息之前先經(jīng)過分管領導與領導的審查，并及時登記，確保內部信息不外傳。
    20xx年，我局與區(qū)政府簽訂安全協(xié)議，以我局單位為切點，注意用火用電用水安全問題。各科、室、中心主要負責人建立包干責任制，堅持“誰使用誰負責”原則，在每天離單位之前檢查電源是否切開、水源是否關閉。同時，安排一名工作人員專門進行巡查，確保單位的工作安全。使行24小時值班值守制度，尤其做好節(jié)假日、夜間值班工作，領導帶頭值守，科員輪流配合，做到在崗在位，遇有突發(fā)事件臨危不亂，按照相關預案冷靜處置、及時報告，確保上情下達和下情上報及時準確，堅決杜絕誤時誤事現(xiàn)象的發(fā)生。同時，加強防控信息反饋報送，確保信息通暢，逐級實行安?！傲恪眻蟾鏅C制，遇有重大敏感問題和突發(fā)事件，要及時妥善處理和逐級報告，迅速采取有力處置措施。
    20xx年，我局將始終把和諧平安創(chuàng)建和維穩(wěn)工作作為全局的一項重要工作狠抓落實,積極配合區(qū)內平安創(chuàng)建工作，按要求完成上級交辦的各項工作任務，做好本單位平安維穩(wěn)建設。要加大宣傳，不斷營造平安創(chuàng)建輿論氛圍，引導廣大干部群眾參與平安創(chuàng)建工作，進一步深化平安創(chuàng)建的重要性、緊迫性，切實把平安創(chuàng)建作為一項長期的政治任務。另外，還要力爭工作創(chuàng)新有突破，不斷創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新平安建設載體，全力抓好平安創(chuàng)建各項措施的落實。
    平安建設自評報告篇八
    為深化平安_建設、維護街道和諧穩(wěn)定，切實提升基層社會管理綜合治理能力水平為中心工作。以“保一方平安促一方和諧”的高度政治責任，狠抓細抓平安建設綜治維穩(wěn)各項工作落實；以創(chuàng)建平安和諧_、創(chuàng)建穩(wěn)定良好的社會環(huán)境為目標，深入開展平安建設和維穩(wěn)綜治工作，不斷創(chuàng)新社會管理措施，不斷夯實基層基礎，強化矛盾糾紛排查調處和信訪穩(wěn)定工作，為街道政治穩(wěn)定、社會安定、經(jīng)濟發(fā)展、服務百姓等創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定環(huán)境。街道社會管理服務中心先后獲得省級“示范綜治工作中心”等10多項榮譽，今年又被省兩廳授予“社區(qū)矯正工作先進單位”，現(xiàn)將一年來綜治科工作情況作如下總結匯報：
    根據(jù)年初街道在與市委、市政府簽訂《平安建設·社會管理綜合治理·維護穩(wěn)定目標管理責任書》的基礎上，街道***、辦事處與各村、社區(qū)、企業(yè)、學區(qū)簽訂《平安建設·社會管理綜合治理·維護穩(wěn)定目標管理責任書》，《消防安全目標管理責任書》，《安全生產(chǎn)目標管理責任書》，《禁毒工作目標管理責任書》，《預防傳銷活動責任書》等各類責任書2000余份，并將各類目標管理責任列入綜合考核，實行重大事故一票否決。
    一是嚴格落實綜治月例會制度，通過召開例會及時撐握下屬各轄區(qū)敏感信息及不維穩(wěn)因素(矛盾糾紛、重大隱患)等情況，有效防止可預防事件的發(fā)生；二是嚴格落實專項工作會議制度，針對上級部署專項活工作，街道專門召開信訪(社區(qū)矯正)新條例學習、禁鐘鏟毒、打擊傳銷等學習動員部署會及重大期敏感節(jié)假日的安保會議；三是嚴格落實重大事項風險評制度，對天余楊敦村土地征遷等重大項目都在事前作出社會穩(wěn)定風險評估報告，做到應評盡評確保了街道在重大項目實施中的安全無事故。截止目前召開相關綜治維穩(wěn)會議20余次。四是嚴格落實未位通報制度，為提高村社區(qū)級落實工作的積極性到位性，綜治科實行未位通過制度，對部署的各項工作落實情況實施跟綜、統(tǒng)計上報，對工作排名未位的單位及個人實行通報。
    以“抓基層、打基礎、化矛盾”為目標，把矛盾糾紛調處工作的重點放在抓基層落實上，筑牢第一道防線，力求做到“家庭瑣事不出戶、鄰里糾紛不出組、小事不出村(社區(qū))、大事不出街道，矛盾不上交”的和諧局面，到目前為止全街道共排查各類矛盾糾紛431起，調解成功414起，調解成功率達到96、5%，其中街道綜治干部參與調處27件。
    為扎實做好信訪維穩(wěn)工作，一是認真執(zhí)行領導干部下訪接訪活動，實行“一崗雙職”。建立班子成員接訪值班；主要領導每月至少一次坐班接訪，駐村干部每周二下村(社區(qū))接訪；村、社區(qū)干部每天接訪制度，共接待群眾180批220余人次，調處信訪、矛盾糾紛85件；二是建立長效信訪工作機制，堅持每周信訪、矛盾糾紛大排查，定期開展維穩(wěn)形勢分析，疑難信訪班子領導包案制度。三是積極化解信訪積案深入開展積案化解活動，主動對接相關部門，努力消除一批信訪“骨頭案”、“釘子案”、“無頭案”。
    截止目彰街道共受理上級來信來訪件轉交辦件93件，信訪回復率100%。接待來訪群眾109批122人次，解釋疏導87批91人次，受理登記22批31人次，落實交辦22批31人次。共排查信訪矛盾糾紛143件，其中新增83件，已調處75件。
    街道平安宣傳工作緊緊圍繞“平安_、平安江山”創(chuàng)建，認真對照《20_年度_市百個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建工作考評辦法》為工作著手點、切入點，細化平安宣傳各項具體措施，狠抓真抓平安宣傳，以全面提升普及村居群眾對平安建設的知曉率、參與率和安全感滿意率為宣傳要點，積極開展形式多樣、內容豐富、效果明效的平安宣傳工作，今年來，在村社區(qū)重點路段、人員聚集處懸掛平安宣傳橫幅70條，發(fā)放各類平安宣傳單(資料)6萬余張，進村走訪農(nóng)戶4萬余人，利用led展播放平安宣傳標語100余次，利用農(nóng)民信箱發(fā)送短信5萬余條，開展以“以平安宣傳”為主題活動舉行30余次，通過平安各類宣傳，大大普及村居群參與率，從而提高了村居群眾平安建設的知曉率、參與率、平安滿意率。
    落實幫教措施和志愿者隊伍，對社區(qū)矯正對象實行制度化管理，及時掌握思想動態(tài)，及時幫助矯正錯誤；并實行一人一檔，適時進行分級管理處遇，有針對性的采取矯正措施，預防和減少重新犯罪。每月組織開展一次社區(qū)矯正人員集中學習教育和社區(qū)服務活動，截止目前共參加集體教育學習10次。自社區(qū)矯正試點工作開展以來至今司法所累計接收社區(qū)矯正人員257名，今年以來共接收社區(qū)矯正人員61人，期滿解矯20人，收監(jiān)執(zhí)行1人，遷居1人，死亡1，調查和核實在監(jiān)**人員家庭經(jīng)濟情況及基本信息5件，受司法局指派承辦對被告人(罪犯)擬實施社區(qū)矯正審前社會調查26名；到目前為止共有在冊社區(qū)矯正人員57人，無脫管、漏管和嚴重再犯罪情況的發(fā)生。同時做好社區(qū)戒毒人員的管控工作，現(xiàn)有的5名社區(qū)戒毒人員能按時參加尿檢。
    重點對各村社區(qū)基層社會管理綜合信息系統(tǒng)(信息入錄員)進行培訓，及時將本單位的相關數(shù)據(jù)進行錄入，在信息、數(shù)據(jù)錄入過程中，根據(jù)系統(tǒng)操作管理員的業(yè)務水平情況，組織有關人員到相關村開展業(yè)務指導；同時街道社會服務管理中心在綜治信息平臺運行使用過程中定期、不定期進行網(wǎng)上檢查；對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，在召開治調主任會議進行反饋，限期整改落實，目前25個村、社區(qū)綜治信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、運行正常，截止目前街道級基層社會管理綜合信息系統(tǒng)錄入情況為會議108次、文件175次、活動153次，各項錄入指標均達優(yōu)秀。
    在村級兩委選舉之后，按照“科學劃分網(wǎng)格、搭建兩級平臺、落實雙重職責、完善督查機制”的工作思路，以“網(wǎng)格管理，連心服務”工程為載體，整合服務管理資源，及時調整套網(wǎng)絡隊伍人員，加強網(wǎng)格隊伍建設，組織新網(wǎng)格長進行學習培訓，使其了解撐握網(wǎng)格的基本情況、工作職責，目前共劃分網(wǎng)格125個，其中企業(yè)網(wǎng)格5個(趙家村、社后村、塔東村、和賢村、坳里村)，組建服務團隊142個，服務團隊人數(shù)2300余人。
    根據(jù)《全市安全技術防范體系建設實施方案》(江綜治〔20_〕2號)文件精神，現(xiàn)街道通過比選議標確定運營商，并簽訂社會治安智能防控系統(tǒng)項目系統(tǒng)服務合同，確定安裝點為70個，視頻探頭90只。
    4月初，街道司法所專門成立制定村規(guī)民約領導小組，全面推動村規(guī)民約(居民公約)的修定工作，通過網(wǎng)格管理的形式進家入戶聽取百姓意見，合理修改內容同進也增加“三改一拆、五水共治、清潔家園”等新內容，進一步推進了各村(社區(qū))依法自治的的規(guī)章制度，村規(guī)民約(居民公約)修訂工作已于7月底全面完成。
    平安建設自評報告篇九
    我校在市公安局的指導下，在學校黨委、行政的正確領導下，根據(jù)上級的有關工作要求和文件精神，結合我校的實際，加大工作力度，強化工作措施，通過努力，順利完成了維穩(wěn)工作任務，取得了良好的工作效果。按照平頂山公安局《關于對2018年高校維穩(wěn)安保工作進行考核的通知》及《河南省高校維穩(wěn)安保工作考評細則》的要求，現(xiàn)將我校2018年度維穩(wěn)工作自查自評情況匯報如下：
    （一）維穩(wěn)工作與學校整體工作同部署、同檢查、同獎懲。
    做好學校安全穩(wěn)定工作，是促進學校各項事業(yè)健康、有續(xù)、快速發(fā)展的有力保證。在年初的校黨委會上，學校從構建平安和諧校園，辦好讓人民滿意的教育的戰(zhàn)略高度來認識校園安全穩(wěn)定工作的重要性和必要性，要求學校各級領導干部要牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想觀念，切實擔負起維護校園安全、確保師生平安的責任，把維穩(wěn)安保工作納入黨政的重要議事日程，與學?？傮w工作同部署、同檢查、同總結、同獎懲。切實做到年初有規(guī)劃、年中有檢查、年終有總結。（標準分5分，自評分5分）。
    （二）簽訂維穩(wěn)工作責任書。
    為了進一步強化校園安全穩(wěn)定工作責任，實現(xiàn)安全穩(wěn)定工作目標，開學伊始，學校召開全校安全穩(wěn)定會議，與校屬各單位簽訂《平頂山學院治安綜合治理目標責任書》、《平頂山學院消防安全目標責任書》、《平頂山學院平安建設目標責任書》、《平頂山學院安全生產(chǎn)目標責任書》，落實了“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了各院（系、部）書記、各職能部門主要領導是本單位安全穩(wěn)定工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責的要求，并嚴格實行“一票否決”的責任追究制，突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校園安全穩(wěn)定工作機制，呈現(xiàn)出“一級抓一級、層層抓落實”和“各級領導高度重視，黨政工團齊抓共管，廣大師生員工積極參與”的工作局面，形成了維護校園安全穩(wěn)定的整體合力。（標準分5分，自評分5分）。
    （三）健全維穩(wěn)機構。
    2018年，我校調整維護穩(wěn)定工作領導小組如下：
    組長：王文鵬蘇曉紅。
    副組長：田建偉程永華。
    成員：袁桂娥杜偉張久銘張高峰李培。
    李波于長立。
    維護穩(wěn)定工作領導小組辦公室設在黨委辦公室。田建偉同志兼任辦公室主任，程永華同志兼任辦公室副主任。辦公室成員為黨委辦公室、校長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、紀委辦公室、監(jiān)察處、團委、教務處、人事處、學生處、保衛(wèi)處、后勤管理處、基建處、離退休職工工作處、網(wǎng)絡管理中心、實驗室管理中心等單位負責人。（標準分5分，自評分5分）。
    （四）經(jīng)費保障。
    學校根據(jù)《河南省教育廳關于加強全省高校安全保衛(wèi)工作意見》中相關待遇保障的要求，2018年校黨委根據(jù)今年維穩(wěn)工作的需要，加強對維穩(wěn)工作的經(jīng)費保障力度，政保特支經(jīng)費4萬元，達到人均不低于2元的要求，全面提升基層安保工作保障水平。（標準分5分，自評分5分）。
    （一）密切關注特殊群體情況。
    學校開展特殊人群專項摸排工作，明確維族學生14人，其中當兵1人，在校13人，針對重點人群、民族問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案;密切關注特殊人群的思想動態(tài)、異常著裝、活動情況等，全年共收集整理上報各類信息50多份，全配合有關部門開展協(xié)查工作10次，妥善處理特殊人群的合理訴求，最大限度消除涉及特殊人群的社會不穩(wěn)定因素，確保學校大局的持續(xù)穩(wěn)定。（標準分5分，自評分5分）。
    （二）及時上報宗教有關情報。
    學校歷來高度重視對非法宗教組織的打擊力度，專門成立了打擊非法宗教組織工作領導小組，2018年開展我校宗教信仰情況調查，對校內學生信教情況進行了摸底調查，全校共上報信教師生40人。。（標準分10分，自評分10分）。
    （三）及時上報境外非政府組織在我校情況。
    經(jīng)過全面排查，目前尚未有境外非政府組織到我校資助學生社團開展人權調查、“三農(nóng)”課題、資助貧困學生和少數(shù)民族學生上學、出國留學等活動。不存在遲報、漏報、瞞報。（標準分5分，自評分5分）。
    （四）及時發(fā)現(xiàn)上報敏感人員活動情況。
    對敏感人員及時跟蹤調查，在敏感節(jié)點和重大事件中進行重點排查，未發(fā)現(xiàn)有不良言論和現(xiàn)實危害活動，不存在遲報、漏報、瞞報情況。（標準分5分，自評分5分）。
    （四）及時化解各類矛盾。
    按照“平安高校”建設的有關精神，對于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外勢力等問題引發(fā)的不穩(wěn)定因素和鬧事苗頭，我們嚴格推行一線工作制，干部在一線工作，學生在一線掌握，辦法在一線產(chǎn)生，矛盾在一線解決。促使機關干部深入院系，走進師生，與師生面對面交流，摸清突出問題和矛盾，積極尋找對策，拿出解決方案，切實化解師生的合理訴求，把一些苗頭性的問題就地解決。學校維穩(wěn)小組還利用校園bbs發(fā)表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。（標準分10分，自評分10分）。
    1、不斷加強安保標準化建設，2018年學校為校內安保人員每人配備對講機一臺，并配備安全叉、防暴頭盔、強光電筒、警棍等必要的防衛(wèi)性器械和報警、通訊設備，并建立完善了使用保管制度。（標準分3分，自評分3分）。
    2、配備校內巡邏車兩輛，巡邏摩托車2輛，轎車一輛。（標準分3分，自評分3分）。
    3、強化技防設施，完善校園“天網(wǎng)”工程，完善了監(jiān)控設備及后期維護，學?；具_到監(jiān)控全履蓋的工作要求。監(jiān)控室實施24小時人員值班。（標準分4分，自評分4分）。
    （一）堅持立足實際，多舉措不斷強化信息員隊伍建設。我校堅持把信息宣傳工作作為一項重點工作來開展，按照師生千分之三的比例，從院系精心挑選政治素質高、業(yè)務能力強，有一定文字寫作能力的人員擔任信息員，及時、主動、準確報送本部門的信息和工作動態(tài)，努力打造一支高素質、年輕化的信息宣傳隊伍。每季度定期組織召開信息員工作座談會，保證信息員隊伍聯(lián)系暢通。定期開展培訓，提高信息稿件質量。（標準分8分，自評分8分）。
    （二）學校為加強隊伍自身建設，選拔出年富力強，有專業(yè)、有事業(yè)心，有奉獻精神的愛崗敬業(yè)的同志負責安全保衛(wèi)部門的領導工作；其次，進一步優(yōu)化機構和人員配置，為隊伍建設提供組織保證，定崗位、定職責，分工協(xié)作，相互配合，齊抓共管。（標準分2分，自評分2分）。
    （三）積極參加國保部門組織的業(yè)務培訓和學習，提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。我們通過采取走出去、請進來，集體學習和自習的辦法，學法懂法、守法、依法辦事，大大提高了提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。不存在不顧不參加情況。（標準分2分，自評分2分）。
    （四）保衛(wèi)處內設政?？?，負責全校維穩(wěn)工作開展。（標準分2分，自評分2分）。
    （五）巡邏人員工作期間統(tǒng)一著裝，佩戴執(zhí)勤標志。通過以上措施，進一步增強了我校保衛(wèi)人員的思想和業(yè)務素質，提高了安全服務的水平和能力。（標準分1分，自評分1分）。
    （一）健全安全工作日常機制，形成了高效有序的日常工作機制。年初安全穩(wěn)定工作計劃和群體事件應急預案，維穩(wěn)工作領導小組負總責，黨辦負責具體開展工作，各職能部門、各院系配合開展工作。2018年學校共召開6次專題會議，對學校每一階段的安全工作的進展情況進行調研，集中研究工作中遇到的新情況、新問題，并及時解決。（標準分6分，自評分6分）。
    （二）完善平頂山學院安全穩(wěn)定相關制度，努力做到安全穩(wěn)定工作有章可循，有據(jù)可依。健全各類檔案資料，歸整重點人員、特殊人群、少數(shù)民族、信息員檔案。（標準分3分，自評分3分）。
    （三）學校設立了總值班室，實行校級領導帶班、處室領導24小時值班制度，保衛(wèi)處處級、科級干部同時實行24小時安全值班制度，各教學院系也堅持實行值班制度。值班人員堅守崗位，每日對校內安全隱患進行巡查，確保了緊急情況能及時得到處理。（標準分3分，自評分3分）。
    （四）一年來校內重點部位未發(fā)生案件和事故。（標準分6分，自評分6分）。
    （五）進入2018年以來，我校以廣大師生為主體，利用多種宣傳形式，定期對各院系師生進行安全知識教育，并邀請市公安局和新城派出所給全校師生進行安全知識講4次，同時制定橫幅、標語、張貼教育圖片、發(fā)放宣傳讀本。大力營造安全教育氛圍，極大地增強了全院師生的安全意識，收效顯著。（標準分2分，自評分2分）。
    綜上，我校2018年維穩(wěn)安保工作自查自評得分為：100分。圓滿完成了河南省高校維穩(wěn)安保工作的要求。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立責任意識，解放思想，求真務實，努力提高我校維穩(wěn)工作水平，為學校提供良好的安全穩(wěn)定環(huán)境，為學校長遠發(fā)展做出貢獻。
    平安建設自評報告篇十
    按照上級文件精神，xxx辦事處認真對照自查內容進行平安建設自查活動，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
    20xx年辦事處按照區(qū)綜治委要求完成了綜治中心建設硬件設施和軟件設施，整合轄區(qū)單位成立綜合治理委員會，由辦事處黨工委書記任主任，副書記任副主任、轄區(qū)各單位為成員的網(wǎng)絡組織，落實了工作責任，完善了各項工作制度，構建了一個集矛盾糾紛排查調處、治安防控、法律服務、流動人口服務管理、特殊人群幫教管理、社區(qū)矯正等功能為一體的便民利民工作平臺。按照文件要求，成立了綜治中心辦公室，由中心主任、專職副主任、工作人員6人開展日常工作，并配齊了辦公設施，建立了各項工作臺賬，設立了信訪接待大廳、民調室、辦公室等硬件設施，平安建設經(jīng)費按照要求落實到位，保障了工作正常開展。
    二是成立了一支龐大的信息員隊伍，由辦事處人員、社區(qū)工作人員、物業(yè)管理人員、小區(qū)樓棟長、居民黨員、低保戶、懂法、知法熱情為居民服務的志愿者共346人，為開展平安建設工作提供了方便。
    辦事處建立了流動人口服務管理系統(tǒng)，全面掌握流動人口基本信息，對流動人口實行系統(tǒng)化、層級化、信息化、動態(tài)化管理，掌握流動人口變化情況，實現(xiàn)實時登記、實時傳輸、聯(lián)網(wǎng)運行、信息共享，目前轄區(qū)流入和流出的流動人員達到512人，針對流動人員辦事處進一步明確責任，創(chuàng)新服務方式，著力解決流動人口的就業(yè)、居住、就醫(yī)、子女就學、法律援助等問題。
    二是實現(xiàn)了社區(qū)與警務室同址辦公，為居民辦事提供了方便；
    三是成立了由20人組成的專職巡防隊，配備了兩臺巡防車，建立了巡邏管理制度和定期培訓制度。
    二是成立了8個人民調解委員會，每個社區(qū)配備3名專職調解員，轄區(qū)共有24名專職民調員開展矛盾糾紛排查化解工作，并按照文件要求發(fā)放民調員補貼。
    一是建立了社會穩(wěn)定風險評估長效機制，落實了領導和責任人，完善了各項制度，并制定了重大事件和突發(fā)事件應急預案，對有可能影響穩(wěn)定的重大事件和突發(fā)事件建立工作臺賬，并暢通信息渠道，建立了8支信息員隊伍，定期組織開展矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查化解工作。
    一是轄區(qū)內的居民小區(qū)均是國有企業(yè)遺留老化區(qū)，待改造區(qū)，功能老化（如：4號街坊、5號街坊、10號街坊均屬上世紀50、60年代的老式建筑），與群眾日益提高的需求差距大。
    二是轄區(qū)大部分小區(qū)物業(yè)管理由東方物業(yè)負責，而東方物業(yè)由于效益原因，所聘門衛(wèi)多為退休職工，報酬極低，僅有一百余元。因此工作責任心不強，門衛(wèi)流于形式。這種形同虛設的防范工作造成了嚴重的后果，導致“三車被盜”、“入室盜竊”案件頻發(fā)，嚴重影響了xxx辦事處以及公安機關在群眾中的形象。
    另外，幾乎所有拖廠家屬區(qū)都沒有安裝技防設施，嚴重影響了人民群眾的安全感系數(shù)的提升，也給公安機關偵破案件帶來了困難。
    平安建設自評報告篇十一
    20xx年我村平安建設工作以社會和諧為目標，以群眾利益為根本，以化解矛盾為主線，以完善打、防、控、管一體化工作為抓手，深入開展平安創(chuàng)立活動，為促進我村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。現(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
    我村高度重視政法綜治暨平安建設工作，始終把政法綜治暨平安建設工作作為一項政治任務來抓，經(jīng)常召開會議研究、布置。我村支書主任負總責、組長具體抓，做到分工具體，職責明確。
    (一)防范和處理邪教工作。我村結合實際，在平安宣傳月活動之際，大力宣傳《國家安全法實施細則》，張貼了宣傳掛圖和標語。三月份，我村按照上級要求，開展了以“認清邪教危害、崇尚科學禮貌、依法懲治犯罪、促進社會和諧”為主題的圖片展。此次展出共發(fā)放宣傳材料80余份，受教育人群達400多人，起到了良好的宣傳教育效果。五月，我村同鄉(xiāng)綜治辦在鄉(xiāng)政府門口開展了反邪教、綜治暨平安建設、安全生產(chǎn)、交通安全等知識的宣傳。
    (二)社區(qū)矯正工作和刑釋解教人員的安置幫教工作。我村將這些人員列入“五必訪”對象之一，上門談心，摸清他們的家庭情景、生活狀態(tài)和思想動態(tài)，幫忙他們解決實際困難，避免重新犯罪。我村對矯正對象逐一落實了“四幫一”或“三幫一”的幫教模式，即家屬、村干部、公安干警、村民組長共同幫教一名矯正對象的幫教小組。目前共成立幫教小組3個。
    (三)法制宣傳工作。我村采取各種形式宣傳法律知識，如張貼宣傳畫、宣傳標語、利用村務公開欄、發(fā)放宣傳單等形式，深入開展“民主法制示范村”的創(chuàng)立工作。認真開展三月綜治暨平安宣傳月活動。一是召開會議研究、布署綜治暨平安宣傳月活動，制定活動方案。二是以標語、村務公開欄，加大宣傳力度。三是由法制副校長到學校授課。四是開展“法律進村”、“食品安全進村”等活動。綜治暨平安宣傳月活動的開展提高了干部群眾重視綜治暨平安工作的程度，對參與維穩(wěn)工作起到推動作用。
    (四)矛盾糾紛、不穩(wěn)定因素排查調處。進取開展矛盾糾紛排查調處和不穩(wěn)定因素、信訪隱患的摸排工作。村對摸排的矛盾糾紛及時介入，進取化解，確保矛盾糾紛不激化，1-9月共摸排調處各類矛盾糾紛14起，成功8起，無因調解不及時而引發(fā)的“民轉刑”案件。對于摸排到的不穩(wěn)定因素，在進取向鄉(xiāng)匯報的同時，做好疏導化解工作，建立信訪代理制度，確保不穩(wěn)定因素不激化，各類矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。
    (五)預防青少年違法犯罪工作。青少年是祖國的未來，鄉(xiāng)、村十分重視青少年的法制宣傳教育。以各種形式加強青少年的法律知識，預防青少年違法犯罪。4月我村經(jīng)過校外輔導站向廣大學生普及法律知識，宣傳有關《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、“反邪教警示教育”、《交通安全法》、《治安管理處罰法》等，受教育學生達40人次。下半年校外輔導站將重點放在進取貫徹落實預防青少年犯罪和維權的“兩法兩例”的宣傳。
    (一)建立調解機制。我村均成立社會矛盾糾紛排查調處服務站，確定專人負責，使各類矛盾糾紛消滅在基層，“小矛盾不出組，大矛盾不出村”。
    (二)關注弱勢群體，幫忙解決實際困難。弱勢群體生活上、工作上處于弱勢地位，容易產(chǎn)生不滿情緒，是上訪的主要群體。我村一是加大政策宣傳力度，使廣大的困難群眾了解政策。二是進取幫扶，對生活困難的予以救助，進行慰問，落實低保政策。
    (三)在轄區(qū)內開展了安全生產(chǎn)專項整治活動。應對汛期來臨和高溫季節(jié)來臨之際，我村安排了值班人員，定責到人，并且組織人員對轄區(qū)容易發(fā)生汛情和易中暑人員進行了集中排查，針對排查出的不安全隱患，采取相應的措施，督促各職責單位進行整改，確保汛期及高溫季節(jié)的生產(chǎn)安全。
    (四)注重重大活動期間和節(jié)假日的治安防范工作。分析治安形勢，摸排不穩(wěn)定因素，研究解決辦法。處理好民族宗教工作，對重點人員實施監(jiān)控管理。“五一”期間，落實人員值班。平時注重隱患的摸排力度。
    我村一年來在社會治安綜合治理和“平安創(chuàng)立”工作中做了一些工作，雖有必須的提高，但我們也清醒地認識到我們的工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，工作方法還存在著有待改善的地方，工作成效與上級要求和廣大人民群眾的愿望還存在著必須的差距。為進一步提高甫壩村綜治暨平安建設工作水平，在今后的工作中我們還將進一步努力，夯實基礎，完善機制，扎實工作，真正開創(chuàng)社會治安綜合治理暨平安建設工作新局面，建設人民群眾安居樂業(yè)的“平安村”。
    平安建設自評報告篇十二
    本文目錄平安建設自查報告鎮(zhèn)開展平安建設自查報告經(jīng)貿(mào)局平安建設自查報告。
    根據(jù)xx關于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現(xiàn)將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
    【一、指導思想】。
    以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依靠群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通管理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產(chǎn)、生活安全，努力構建一個和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作生活環(huán)境。
    【二、工作要求】。
    1、提高認識，擺上位置。建設平安醫(yī)院是實踐三個代表重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)，是落實科學發(fā)展觀的迫切需要，是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必然要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時間的安排上立足于經(jīng)常性，在工作重心上立足于一線科室，在聯(lián)系實際上立足于結合，在工作突破上立足于創(chuàng)新，在工作作風上立足于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質。
    2、結合實際，突出重點。平安醫(yī)院、的平安，不是狹義的平安而是涵蓋了經(jīng)濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義平安。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點問題予以高度重視，統(tǒng)籌考慮，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產(chǎn)安全作為建設平安醫(yī)院的重中之重。
    3、立足經(jīng)常，重在落實。平安醫(yī)院的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經(jīng)常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。我院各科室把平安醫(yī)院的建設作為一項經(jīng)常性的工作來抓，通過政治的、經(jīng)濟的、行政的、教育的等多種手段，把平安醫(yī)院建設的各項工作任務落到實處，取得了實效。
    4、加強宣傳，營造氛圍。平安醫(yī)院的建設是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。我們通過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關心、人人支持、人人參與平安醫(yī)院建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣大職工參與建設平安醫(yī)院的積極性和創(chuàng)造性。
    【
    三、
    工作重點】。
    建設平安醫(yī)院涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
    1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現(xiàn)有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，認真開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣大職工密切相關人人關心的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《藥品管理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還通過在工會的活動中不定期的舉行一些法律知識競賽，把職工的業(yè)余時間吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法，人人懂法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常管理中，經(jīng)過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，確實做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅決不把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面影響的事情發(fā)生。
    2、加強醫(yī)院安全工作，切實地保護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時間段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，落實安全責任制。嚴格落實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
    3、認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和不可預測的事件等制訂了相應的預案，并根據(jù)情況的不斷變化及時修訂完善。認真做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內不同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把不穩(wěn)定帶來的負面影響降低到最低程度。
    【四、保障措施】。
    1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入年度考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一個新的水平。
    2、明確目標，落實職責。具體目標是通過本院開展創(chuàng)建平安醫(yī)院的活動，努力確保職工的生命和財產(chǎn)安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建平安醫(yī)院的目標責任書，確保職責能層層落實。
    目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知平安醫(yī)院的創(chuàng)建不是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
    為進一步深入推進平安建設工作，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，以強化綜治領導責任制為抓手，以建立長效機制為核心，以夯實基層基礎為重點，以落實打擊、防范、管理、調處等措施為手段，以營造和諧穩(wěn)定驛前為根本，把開展“建設和諧平安驛前”活動作為保平安、促發(fā)展的載體，確保社會穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展，人民群眾安居樂業(yè)。
    一、領導重視，創(chuàng)建平安建設列入重要工作。
    1、全鎮(zhèn)各級黨政按照落實科學發(fā)展觀和平安建設的要求，牢固樹立以人為本，全面協(xié)調可持續(xù)科學發(fā)展觀緊緊圍繞實施“趕超發(fā)展”戰(zhàn)略這條主線，開展平安建設。
    2、高度重視和正確處理人民內部矛盾，把處理人民內部矛盾、預防群體性事件創(chuàng)建和諧平安驛前為維護社會穩(wěn)定第一位工作來抓。
    3、強化“兩個保障”，組織和經(jīng)費保障。
    4、把創(chuàng)建平安建設工作列入年終考核。
    5、做到有部置，有落實，有檢查，有獎罰。
    二、開展和諧平安創(chuàng)建工作。
    把“和諧平安”創(chuàng)建工作納入建設“和諧平安驛前”工作的總體部置，堅持以家庭為主體，以村、組、居為基本單位，與“五好文明家庭”和諧平安創(chuàng)建活動有機結合。
    1、創(chuàng)建平安村14個，2958戶，示點村1個，192戶，通過開展“和諧平安”創(chuàng)建：一是營造“五個”環(huán)境，安定有序的治安環(huán)境，優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境，公平正義的法治環(huán)境，誠信友愛的人際環(huán)境，安全健康的成長環(huán)境；二是增強“五個”意識，增強家庭成員懂法、守法意識，安全防范意識，健康文明意識，和睦相處意識，男女平等意識；三是促進“六學六創(chuàng)”進家庭：學法律法規(guī)，創(chuàng)守法廉潔之家，學文明禮儀，創(chuàng)道德誠信之家，學家庭美德創(chuàng)友善愛心之家，學安全健康知識，創(chuàng)環(huán)保安康之家，學科技知識創(chuàng)小康富足之家，學家教知識，創(chuàng)雙合格家庭，四是使更多的家庭實現(xiàn)“七無”無毒品、無賭博、無暴力、無糾紛、無事故、無xx、無犯罪。
    2、加強嚴打整治，營造安定良好的治安環(huán)境。
    一是加大打擊力度，發(fā)案率下降；二是抓重點整治，解決了突出問題；三是加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。
    3、全面推進依法治理，營造公平公正的法治環(huán)境。
    一是大力推進普法依法治理工作，充分發(fā)揮法制宣傳教育的引導作用，深入開展法律進村（居）校園活動，百日維穩(wěn)活動宣傳月活動，通過一系列活動增強了廣大群眾法制意識，提高干群法律素質和依法辦事的能力；二是推進民主法制建設。
    4、深化基層創(chuàng)安妥善處理矛盾隱患，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。一是構建社會防控體系，強化維穩(wěn)工作；二是抓了《信訪條例》的宣傳貫徹落實；三是加強未成年人教育；四是加強了對刑釋解教人員安置xx；五是加強流動人口管理；六是廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動。
    三、不斷推進綜治基層基礎建設。
    1、加強基層綜治組織規(guī)范化建設。認真貫徹落實綜治委《關于加強鎮(zhèn)、村、街道社會治安綜合治理基層組織建設的若干意見》鞏固基層綜治機構，穩(wěn)定基層綜治隊伍，充實綜治力量全鎮(zhèn)各村、居委會綜治辦堅持重大事項報告，治安形勢分析，矛盾糾紛排查調處，工作例會，通報講評和檢查督辦等制度，半年來共舉辦綜治干部培訓3次，巡防隊員培訓2次，通過一分別活動培訓，不斷提高了綜治干部隊伍素質。
    2、抓了五項專門的基礎性工作。本著“公平對待、合理引導、完善管理、搞好服務”的精神，加強了流動人口的治安管理與服務，打擊流竄犯罪。深入推進“為了明天——預防青少年違法犯罪工程”加強了學校及周邊治安治理工作，營造良好的教書育人環(huán)境。
    3、加大綜治宣傳力度。圍繞綜治工作面臨的新情況，新問題和制約綜治工作開展的熱點、難點問題，大力開展調研工作，完善綜治宣傳考核辦法，采取有效措施，開展了“綜治宣傳月”活動。
    四、落實綜治工作機制，加大和諧平安建設宣傳力度。
    （一）建立化解社會矛盾的長效機制。
    1、落實矛盾糾紛排查調處機制。從預防、排查、包案、調處、處突、責任查究等六個環(huán)節(jié)，構建矛盾排查調處長效機制，及時掌握信息解決問題，消滅隱患，防止矛盾糾紛。著力構建黨政統(tǒng)一領導，綜治機構牽頭協(xié)調，人民調解，行政調解和司法調解有機結合。
    2、訴求表達機制。一是搭建群眾訴求表達平臺；二是改進接待方式；三是抓了處理涉法涉訴上訪工作。
    3、利益協(xié)調機制。派出所、綜治辦主動協(xié)調部門聯(lián)動，解決了人民群眾的利益沖突，滿足不同群體的正當利益訴求。
    4、權益保障機制。圍繞困難群眾的法律需求，加大司法救助和法律援助，鎮(zhèn)團委、婦聯(lián)、民政等組織設立法律援助聯(lián)絡點，構建完整的法律援助體系，原寬法律援助領域，充分維護弱勢群體的合法權益。
    （二）著力營造良好社會治安環(huán)境。我們始終堅持打防并舉，標本兼治，重在治本的原則，不折不扣地抓好社會治安綜合治理各項措施的落實。
    1、運用寬嚴相濟的刑事政策遏制、預防和減少犯罪，充分發(fā)揮政法部門在打擊違法犯罪，維護社會穩(wěn)定工作中的主力軍作用。
    2、強化排查整治突出治安問題。及時排查治安亂點和突出治安問題，明確整治責任，開展集中整治，限期改變治安面貌，開展了禁毒、禁賭、“掃黃打非”專項斗爭整治，切實從源頭上增強治理效果。
    3、嚴格各項治安管理。加大對重點要害部位的管理力度。
    4、完善了治安防控體系建設。抓了城村結合部，公共復雜場所，重點要害部位，住宅小區(qū)的治安防范，強化了社會面，有效防范重點治安問題發(fā)生。
    5、加大創(chuàng)建和諧平安建設宣傳力度。按照構建社會主義和諧社會的要求，以公正司法，一心為民為根本，以增強人民群眾安全感為目標，以化解社會矛盾為主線，以創(chuàng)建和諧平安鎮(zhèn)和綜治隊伍建設為重點，全面加強創(chuàng)建活動。
    今年以來，我們按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署和要求，以“xxxx”重要思想和xx大精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把開展平安創(chuàng)建，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經(jīng)濟發(fā)展的關鍵性措施來抓，實現(xiàn)了“八個不發(fā)生”的目標要求，確保了社會穩(wěn)定，有力地保障和促進了全區(qū)經(jīng)濟超常規(guī)、跨越式發(fā)展。在創(chuàng)建“平安xx”過程中，我們注重做好以下三個方面的工作:。
    一、加強組織領導，建立平安防范新體系。
    只有社會穩(wěn)定，才能安居樂業(yè)。創(chuàng)建“平安xx”既是實現(xiàn)新發(fā)展的需要，更是保障人民群眾根本利益的需要。今年以來，局黨委一班人從加強思想認識、完善組織網(wǎng)絡、落實各項制度方面下工夫，做到了三個到位：
    (一)思想認識到位。經(jīng)貿(mào)局始終把平安建設作為全局重點工作來抓，牢固樹立防范意識，做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、機關工作人員和轄區(qū)單位共同抓。經(jīng)貿(mào)局成立了由黨工委書記任組長，分管書記任副組長，各科室主要負責同志為成員的平安創(chuàng)建領導小組，下設辦公室，負責創(chuàng)建工作的協(xié)調、檢查指導和考核驗收等工作。領導小組定期召開會議，研究創(chuàng)建工作，制訂了創(chuàng)建“平安xx”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領導，落實了各項綜合防范措施。
    （二）組織網(wǎng)絡到位。為了增強地區(qū)防控功能，我們重點從完善組織網(wǎng)絡方面下工夫。在局平安創(chuàng)建領導小組的基礎上，各所屬單位也相應建立了創(chuàng)建組織，設立專職綜合治理工作人員，并明確各級“創(chuàng)安”工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯(lián)動的創(chuàng)建工作網(wǎng)絡。目前，轄區(qū)群防群治力量有專業(yè)治保人員20多名，非正規(guī)就業(yè)安全人員20多名，義務巡邏隊員近50名。由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網(wǎng)絡。
    （三）管理制度到位。為了促進全局綜合治理工作，健全制度建設，我們從兩方面入手，不斷加大平安建設力度。局黨委班子對綜合治理工作做到“思想上有位置，組織上有班子、工作上有布置，經(jīng)濟上給票子”。我們多方籌措資金，兩年來，在社會安全防范上投入資金達1多萬元，為構筑“平安xx”提供了有力的物質保證。同時，我們不斷健全和完善各項安全防范制度，如《突發(fā)、重大事件事前預警制度》、《治保調解制度》等各種規(guī)章制度，有效保證地區(qū)安全防范工作。
    二、深化安全防范，完善平安建設新機制。
    搞好平安建設，機制是重點。平安建設是一項綜合工程，只有創(chuàng)新機制，才能保障人民的合法權益，居住在xx的職工、居民才能具有充分的安全感，為此，我們從“四個堅持”入手，積極做好各種防范工作。
    （一）堅持發(fā)揮基層組織的“第一道防線”作用，積極做好事前防范和預警機制建設工作。在維護局域穩(wěn)定過程中，我局道始終以構筑夯實基層工作基礎為重點，聘請基層信息員9名，不斷健全地區(qū)矛盾糾紛排查調處信息網(wǎng)隊伍。全局以居住地為重點，單位為依托，每月一次對所屬企業(yè)不穩(wěn)定因素進行排摸，實行“零報告”制度，大力開展矛盾糾紛的排查調處工作，做到領導重視、排查認真、信息暢通、職責分明、處置及時。有時個別人員由于不理解有關政策心理預期過高，一度采取了聯(lián)名信訪、上訪等過激行為，局黨委和有關單位一道，及時進行疏通調解，通過大量而細致的工作，使問題得到圓滿解決。矛盾糾紛調解小組有關工作人員經(jīng)常深入職工家中，扎實做好群眾基層基礎工作，及時收集、排摸不穩(wěn)定因素，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決，通過疏導、化解工作，使一些事態(tài)平息在萌芽階段。一年來，我們共排查調處各項糾紛、矛盾5起，調解成功5起，成功率達100%以上。受理各類信、訪、電12件，辦結率、反饋率均達100%。
    （二）堅持圍繞加大宣傳，提升轄區(qū)居民安全防范、法制意識。我們以治安防范宣傳、普法宣傳、《條例》宣傳、禁毒宣傳四項內容為宣傳重點，積極提升居民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高居民自防能力。如特別針對一些犯罪分子利用部分群眾迷信、貪小心理進行街頭詐騙的情況，深入企業(yè)，開展現(xiàn)場警示教育，以提高居民的防范能力。在普法宣傳過程中，采取了建立一塊法制宣傳園地、設立一只法律服務箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的“四個一”宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來。在《條例》宣傳過程中，我們通過“雙教育、雙規(guī)范”等活動，較好地營造了宣傳氛圍。
    （三）堅持“平安聯(lián)創(chuàng)”，及時解決熱點難點問題。在這這方面，我們結合實際，建立了聯(lián)席會議制度，定期調度“平安創(chuàng)建”工作，對涉及重點矛盾糾紛的企業(yè)分別派駐工作組，及時解決工作中的新情況新問題。工作中，我們依托黨的基層組織做好群眾思想工作，依托司法調解中心、信訪接待室暢通居民反映問題渠道，依托民政辦落實社會救助等社會保障制度，堅持把工作做深、做細，做到多向群眾宣傳現(xiàn)行信訪、土地法規(guī)政策，多發(fā)動黨員和居民骨干力量帶好維護社會穩(wěn)定的頭，做到多上門、多了解、多解決群眾的各種困難，由此確保了全系統(tǒng)的穩(wěn)定。
    （四）堅持做好“五類人員”的幫教轉化工作，保障轄區(qū)穩(wěn)定安全。我們十分注重做好對參練人員、勞教刑滿歸正人員、青少年犯罪等“五類人員”的幫教工作，在積極做好思想工作的同時，盡可能為其提供生活上的援助，以促使其轉化。目前系統(tǒng)內原來幾名練習者全部表示不上訪、不上京、不再練，達到了‘’人員‘零進京’、‘零滋事’的目標。
    三、加大基層防控建設，鞏固平安建設新成果。
    搞好平安創(chuàng)建，構筑打防控一體化的安全保障網(wǎng)是保證。今年，我們不斷加大基層防控建設力度，從消防安全防范、流動人口管理、安全文明共建等方面入手，做到了“三個注重”。
    （一）注重安全生產(chǎn)防范。我們通過開展“安全生產(chǎn)月”等活動，向企業(yè)廣泛宣傳安全生產(chǎn)有關知識，加大了對職工群眾的安全意識教育；同時，加大安全生產(chǎn)監(jiān)督管理力度，定期不定期開展安全生產(chǎn)檢查和各種專項治理活動，嚴密制定緊急預案，并確保落實到位，有效保證了群眾生產(chǎn)生活的安全。
    （二）注重流動人口管理。所屬企業(yè)中外來人員較多，管理難度大，為此，局黨委根據(jù)“健全組織，摸清底數(shù)，落實措施，多方配合、嚴格管理”的要求，落實屬地化管理原則，重點加強了企業(yè)的流動人口管理工作，認真落實“誰主管、誰負責”、“誰用工、誰負責”的具體責任，切實做好流動人口的管理服務工作，使流動人口的管理做到規(guī)范有序。
    （三）注重基層聯(lián)動防控網(wǎng)建設。同時，經(jīng)貿(mào)黨工委還著力加強轄區(qū)內防控力量建設，共同建立了集人防、物防、技防和轄區(qū)單位群眾自我防范為一體的基層防控網(wǎng)絡。7個企業(yè)成功推行治安承包新機制。目前，全系統(tǒng)已組成了全覆蓋的防控網(wǎng)絡，做到每個企業(yè)有警衛(wèi)室，有專職力量，有群防隊伍，專業(yè)防控力量和群防群治力量相互協(xié)調、形成互補，合力維護社會安定。
    一年來，我局在開展平安創(chuàng)建工作中，做了大量工作，取得了一定的成績，機關所屬單位從未發(fā)生失泄密事件、違法亂紀事件、刑事案件以及“黃、賭、毒”等現(xiàn)象，單位內部和諧融洽，氣氛積極向上。但仍存在一些不足，如工作發(fā)展不平衡，時強時弱，時松時緊；與所屬單位的聯(lián)絡還有待加強，社會不穩(wěn)定因素依舊存在，與各種黑惡勢力的斗爭形勢依然嚴峻等。這些問題都有待我們重新理清思路，把全系統(tǒng)的社會治安綜合治理工作做得更好、更扎實。下半年，我們將進一步從群防群治的角度出發(fā)，做到“技防與人防結合，打擊與防范并舉”，進一步完善事前干預機制，進一步加強治安防范網(wǎng)絡建設，以務實、創(chuàng)新的態(tài)度，合力實現(xiàn)“平安xx”目標，為全區(qū)的長治久安、人民群眾的安居樂業(yè)和工業(yè)工作的順利開展提供堅強有力的保證。
    平安建設自評報告篇十三
    態(tài)度決定力度，認識指導行動。為了更加積極主動地搞好綜治和平安建設工作，我首先在學懂弄通此項工作的政策方針和各項規(guī)定上下功夫，能動地認識到其在經(jīng)濟社會發(fā)展過程在的地位與作用，深刻領會其精神實質和重大意義，不斷增強緊迫感、自覺性、責任感，做到警鐘常鳴、居安思危，集中精力抓好平安建設工作的落實。一是認真自學。工作中抽出必要的時間，大量閱讀平安建設工作的政策、標準、要求、方法和措施。業(yè)余時間經(jīng)常聽廣播，看電視，讀報紙，對平安建設工作的事情處處留心觀察學習，有效地提高了做好平安建設工作的能力。二是積極參學。對于上級集中組織的有關平安建設的學習、會議、集訓，積極參加，善于思考，常做筆記，提高了集中學習的效果。我撰寫的《開展“四大工程”促進平安建設》一文，先后被河南法學網(wǎng)、河南平安網(wǎng)、許昌日報、許昌法學雜志刊登，對開展平安建設工作起到了指導作用。三是交流互學。經(jīng)常與同事交流學習平安建設工作的心得體會，深化了開展好平安建設重大意義的`認識，既提高了自己，又影響了別人，起到了互幫互學的效果。
    平安建設自評報告篇十四
    20xx年以來，我鎮(zhèn)的綜治工作以平安建設為載體，以建立治安防控體系為目標，以構建社會主義和諧社會為出發(fā)點，維護改革發(fā)展大局的高度，認真貫徹執(zhí)行中央、盛市、縣關于平安建設的決策部署，進一步提高思想認識，深入開展平安建設，我作為雙浮鎮(zhèn)的黨政一把手，主要從以下幾個方面抓好綜治暨平安建設工作。
    抓領導，就是鎮(zhèn)黨委、政府班子成員要從全局的高度充分認識抓好平安建設工作的深遠好處和現(xiàn)實好處，充分認識平安建設是黨中央提出的構建和諧社會的基礎性工作。為搞好平安建設，鎮(zhèn)黨委、政府制定了《雙浮鎮(zhèn)平安建設實施意見》，建立健全了平安建設領導組織及辦事機構，確立了專人負責，黨政聯(lián)席會議定期研究平安建設工作，把此項工作擺上重要議事日程，精心組織，統(tǒng)籌安排，分步推進，“一把手”親自抓，分管領導靠前抓，其他班子成員齊心協(xié)力抓，構成平安建設齊抓共管的局面。
    三是各村依托宣傳陣地，利用廣播、黨員活動室和村務公開欄，把平安建設宣傳融入其中，做到平安建設廣播有聲，墻上有字，路上有牌，讓廣大群眾置身于平安建設的環(huán)境之中，營造一種人人投身于平安建設的良好氛圍。
    二是抓好x民治安聯(lián)防隊建設，我鎮(zhèn)x民-聯(lián)防隊共6人組成，配有北京越野吉普車和三輪車一輛，為了確保聯(lián)防隊員政治過硬、紀律嚴明、作風嚴格，在其選聘的'過程中，嚴格條件，按照村級推薦、派出所政審、政府面試、筆試四輪篩選，隊員整體素質較高，幾年來，他們默默無聞、任勞任怨、無私奉獻，用心為雙浮經(jīng)濟發(fā)展保駕護航，為農(nóng)村的社會穩(wěn)定發(fā)揮了巨大作用，多次配合公安機關抓獲違法犯罪嫌疑人。
    三是抓好“十戶聯(lián)防”工作，開展“十戶聯(lián)防”工作，不僅僅能夠彌補警力不足，而且能夠節(jié)約綜治工作經(jīng)費，為切實抓好此項工作。
    一是成立組織，鎮(zhèn)成立了“十戶聯(lián)防”工作領導小組，小組成員，劃片包干，職責到人，負責指導和督查村級“十戶聯(lián)防”工作。
    二是明確職責，明確村委會主任為村級“十戶聯(lián)防”領導小組第一職責人，按照就近方便的原則，編制每十戶為一聯(lián)防小組，并明確一名小組長為直接贈任人，具體負責十戶聯(lián)防的組織工作。
    三是嚴格獎懲，堅持將每組值班狀況一月一公布，一季度一匯總，定期督查，年終嚴格按照獎懲措施兌現(xiàn)獎懲，全鎮(zhèn)所有的村委會自始至終堅持“十戶聯(lián)防”，天天巡邏，夜夜聯(lián)防，有效地預防治安刑事案件的發(fā)生，保證了人民群眾生命和財產(chǎn)的安全。
    為做好矛盾糾紛排查調處工作，鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一領導，以鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所為依托，其它部門協(xié)同參與，成立了雙浮鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調處中心，調處中心堅持“預防為主，教育疏導，依法調，防止激化”的原則，認真做好矛盾糾紛排查調處工作。堅持周排查、月處理工作制度，按照“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”的目標要求，對重點矛盾和糾紛實行領導包抓制度，做到“一個問題、一名領導、一套班子、一抓到”底，把調處工作職責落實到相關職責單位和具體職責人。不定期地召開黨政聯(lián)席會議，研究和落實較大矛盾糾紛調處工作。與各村簽訂目標職責狀，做到一級抓一級，一級對一級負責。同時充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村兩級人民調解委員會調解員的作用，把矛盾交由調委會調解，建立了糾紛調處回訪制，對每一起結案的矛盾糾紛，調解員都上門回訪，進一步消除雙方怨氣，溝通思想，在調解中，堅持依法調解，不怕跑斷腿，不怕磨破嘴，真正實現(xiàn)了社會和諧穩(wěn)定。
    1、加強對刑釋解教人員的安置幫教，建立了三級幫教組織網(wǎng)絡，對五年以來的刑釋人員、三年以來的解教人員，建立臺帳，定期進行幫教，并加強就業(yè)指導培訓，動員全社會力量，支持和參與安置幫教工作，同時注意調動刑釋解教人員內在用心因素，減少外界對他們的消極影響。
    2、加強流動人口管理工作。鎮(zhèn)、村都成立了流動人口管理領導小組，加強對流動人口的管理。派出所設置了暫住人口登記站，加強了對暫住人口的管理，各村對外出務工人員都建立了登記制度，逐級簽訂外出務工人員守法職責書，并及時與務工地取得聯(lián)系，實行跟蹤服務，跟蹤管理，做到知底數(shù)、知基本狀況、知去向、知職業(yè)，通過加強對流動人口的管理，堵住了流動人口違法犯罪的漏洞。
    3、加強青少年法制教育工作。在全鎮(zhèn)范圍內開展了聘請政法干警為中小學法制輔導員、法制副校長的活動，要求受聘人員結合青少的特點，采取以案釋法的授課方式，每學期為受聘校園上兩次法制教育課。同時，指導校園治安綜合治理工作，動員校園、婦聯(lián)、共青團、關工委共同關心、支持、參與。各中小學通過法制報告會、法律討論會、案例分析會等形式，開展了豐富多彩的宣傳教育活動，如：雙浮中學要請派出所干警上法制課，把法制教育融入到青少年的學習和日常生活中。
    平安建設自評報告篇十五
    一年以來，我我們認真貫徹落實縣委、縣政府的平安建設工作部署，認真觀看十八大開幕盛況和中共中央、國務院以及全國人大關于加強平安建設的兩個“決定”，認真實踐“三個代表”重要思想，貫徹落實“誰主管、誰負責”的原則，充分認識到搞好平安建設是建設有中國特色社會主義的重要戰(zhàn)略之一，是關系到國家穩(wěn)定的系統(tǒng)工程，也是為我縣的改革開放、經(jīng)濟建設保駕護航的重要措施。我們緊密結合本職業(yè)務，狠抓了司法行政隊伍建設，開展了普法依法治理、釋解回歸人員的幫教安置、人民調解工作和律師、公證服務工作，使全局干部職工的政治思想素質和業(yè)務素質明顯增強，為建立社會主義市場經(jīng)濟體制提供了多渠道全方位的服務。積極配合政法各機關有力，從而增強了我們對平安建設工作的責任感，并不斷地總結經(jīng)驗，把此項工作穩(wěn)步持久、深入、廣泛的開展下去。
    為了加強平安建設工作的領導，健全完善了各項工作制度。年初，局黨組與各股室簽訂了目標責任書，并堅持每季度召開一次專題會議，對前段工作情況認真總結，查找差距，對下段工作進行研究、分析、部署，制訂整改措施加以整改。辦公室具體負責督促檢查落實。并制定了20xx年平安建設工作方案和平安建設考核實施細則。做到了“任務、措施、效果”三落實。
    法制宣傳教育在平安建設工作中起著決定性的作用。因此，我們在年初首先制定了“20xx年普法教育實施意見”。我們把普法教育工作與平安建設工作熔為一體，緊密結合普法教育實施意見，對本單位全體干部職工多次開展法制宣傳教育，從而使廣大干部職工懂得了平安建設工作是法制宣傳教育的深入與發(fā)展。
    其次，我們深入學習了《憲法》、《物權法》以及同公民工作、生產(chǎn)、生活密切相關的基本法律知識和有關維護社會穩(wěn)定的法律法規(guī)宣傳教育，把普法與依法治理工作緊密結合起來，積極推動了平安建設工作的開展。
    局機關教育干部職工遵紀守法，切實搞好治安防范工作，并要求及時登記注冊，做好各種記錄。積極參與和配合有關部門搞好“嚴打”斗爭，在集中整治農(nóng)村社會治安工作中發(fā)揮了積極的作用。一年來，局機關無刑事案件、無治安責任事故、無上訪事件發(fā)生，創(chuàng)造了一個良好地工作環(huán)境。
    為了促進平安建設工作順利發(fā)展，6月份，局黨組及時下發(fā)了文件，在全縣范圍內進行了一次民間糾紛隱患排查活動。共調解民間糾紛3390起，調成3350起，調成率達98%以上，半年來無民轉刑案件發(fā)生，消除了大量糾紛隱患，被黨委、政府稱為化解矛盾的“金鑰匙”，基層穩(wěn)定的“穩(wěn)壓器”，為我縣的社會穩(wěn)定起到了重要的作用。
    律師在辦案過程中，始終堅持“以事實為根據(jù)，以法律為準繩”的辦案原則，嚴格依法辦案，秉公執(zhí)法，不循私情，公正廉潔。一年來，共代理各類案件276件，其中刑事案件84件，行政案件32件，民事案件94件，經(jīng)濟案件36件，辦理非訴訟法律事務183件，解答法律咨詢1006人次。公證員恪守辦證原則，保證辦證質量，杜絕錯證、假證、人情證。一年來，共辦理各類公證事項70余件，給企業(yè)挽回經(jīng)濟損失80余萬元，為我縣的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出了應有的貢獻。
    一年來，雖然我們取得了一定的成績，但還存在許多不足之處，我們要認真總結，查找差距，把平安建設工作深入、持久地開展下去。
    平安建設自評報告篇十六
    在平安家庭創(chuàng)建活動中，縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)從實際出發(fā)，發(fā)揮婦聯(lián)組織在家庭領域的優(yōu)勢，從提高家庭成員的法律素質、致富能力、家庭教育水平、營造文明和諧的家庭環(huán)境、增強家庭防范意識、婦女維權、為群眾辦實事等方面入手，開展了各具特色、豐富多彩的創(chuàng)建活動,取得了較明顯的成效。
    一、影響家庭平安的因素。
    一是離婚率逐年上升。社會的發(fā)展改變了人們的物質生活，也改變了人們的精神生活，特別是改革開放后，人們的婚戀觀發(fā)生了深刻地變化，離婚率的居高不下成為了影響家庭和諧的一大因素。突泉縣民政局一年受理的離婚案件達180多件。
    二是老人贍養(yǎng)問題突出。突泉人民法院一年受理的贍養(yǎng)案件達26件。有如下幾種狀況：
    1、一些子女推卸責任，使老人生活無著落。從調查走訪的情況看，多子女家庭互相推卸贍養(yǎng)責任的占全部贍養(yǎng)糾紛的80%以上。
    2、部分農(nóng)村青年文化素質低，法制觀念淡薄，拒不承擔贍養(yǎng)老人的法定義務。
    3、一些老人在處理諸如分家產(chǎn)、幫忙料理家務等事務中，或重子輕女，或重女輕子;或重小輕大，或重大輕小。從而導致子女對父母產(chǎn)生偏見，并把所得好處與贍養(yǎng)老人對等起來，形成多得好處多養(yǎng)老，少得好處少養(yǎng)老，不得好處不養(yǎng)老的格局。
    4、個別子女由于自然災害、或供自己的孩子上學、或家中有病人等造成經(jīng)濟非常困難，導致在贍養(yǎng)老人問題上心有余力不足，沒有能力贍養(yǎng)老人，使老人的贍養(yǎng)存在危機。老人贍養(yǎng)問題最終成為家庭不平安的因素之一。
    三是未成年人教育存在偏差。父母對子女的教育和老人的隔代教育之間存在著教育理念、教育方法等方面的差異，這些差異往往引發(fā)兩代人在未成年人教育上的矛盾，造成家庭的不和諧。
    四是留守婦女問題凸現(xiàn)。
    1、勞動強度大，身體健康受損。“留守婦女”既要承擔繁重的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動，又要料理家庭事物，有的還要照顧年邁的老人，教育未成年的孩子，勞動強度很大，嚴重損害身體健康。勞動強度大幅增加，勞動時間明顯變長，“留守婦女”的體力大幅度透支。對于一些生育孩子本就落下病根的“留守婦女”來說，家中缺勞力和生產(chǎn)勞動強度加大是當前面臨的最大難題。
    2、夫妻情感缺失，家庭功能失衡?！傲羰貗D女”大多是中青年，一些長期分居的“留守婦女”，自我控制力不強，易受不良現(xiàn)象和不法分子的誘惑，出現(xiàn)婚外情和婚外性行為，影響了夫妻感情給婚姻家庭帶來不穩(wěn)定因素，形成了家庭婚姻的危機。
    3、養(yǎng)老、子女養(yǎng)育方面暴露出新問題。因丈夫長期外出務工，家庭的養(yǎng)老、子女的養(yǎng)育的重擔全部落在“留守婦女”的身上。在養(yǎng)老和子女養(yǎng)育方面容易暴露出一些情況問題：一是虐待老人現(xiàn)象呈現(xiàn)上升趨勢，二是子女的教育培養(yǎng)狀況呈下滑趨勢。
    4、安全感降低，家庭財產(chǎn)受威脅。男性勞動力外出后，農(nóng)村只剩下了老人、兒童和婦女，這種人口結構的變化，會帶來農(nóng)村治安防范力量的減弱，使農(nóng)村社會治安隱患增加，農(nóng)村中針對留守家庭的小偷小摸現(xiàn)象增多。
    以上種種情況給婚姻家庭帶來不安定因素。
    五是留守兒童問題需要特別關注。目前我縣留守兒童有1200多人。存在問題很多：
    1、缺乏嚴格的督查指導，造成學習動力不足，成績較差。由于父母不在身邊，監(jiān)護人又因年齡、文化、體力等條件限制，無法給予孩子正確的學習指導和監(jiān)督，導致孩子出現(xiàn)厭學情緒，學習缺乏熱情，不求上進，成績普遍較差。
    2、缺乏父母的親情交流，造成性格和心理上存在缺陷和障礙。青少年正處于情感、性格變化的轉折時期，強烈渴望與父母的情感交流，但是父母難以企及，使他們的性格變得內向、自卑、孤僻，缺乏安全感，人際交往能力較差。
    3、缺乏正確的家庭教育，造成是非觀念淡薄，出現(xiàn)行為偏差。留守兒童的家庭教育基本處于空白狀態(tài)，由于平時缺乏及時有效的家庭約束管教，對很多的問題得不到正確的引導和幫助，出現(xiàn)行為偏差和道德滑坡，紀律散漫，是非不分。
    4、缺乏家庭的安全監(jiān)管，造成留守兒童生活中存在著諸多隱患。留守兒童患病不能及時醫(yī)治和受到意外傷害的事件時有發(fā)生，孩子的生存狀況存在諸多隱憂。這些也是影響家庭平安的問題之一。
    二、影響“平安家庭”創(chuàng)建活動效果的因素。
    一是平安家庭創(chuàng)建活動的知曉率應進一步提高。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)費不足，宣傳渠道不寬，宣傳手段單一，平安家庭創(chuàng)建活動的宣傳還存在死角，還沒有真正做到家喻戶曉。
    二是平安家庭創(chuàng)建活動吸引力應進一步增強。大部分地區(qū)開展傳統(tǒng)的創(chuàng)建活動較多，缺少新穎的、群眾喜聞樂見的創(chuàng)建活動、方式方法和載體。
    三是普法工作尤其是婦女權益保障法普及存在差距。參與調查的部分婦女不知道《婦女權益保障法》，更不知道自己應享有哪些權利和義務。正因為如此，對一些權益受到侵害的現(xiàn)象不以為然，如家庭暴力。說明普法工作還存在一定差距。
    四是平安家庭創(chuàng)建活動開展的不平衡。由于對平安家庭創(chuàng)建活動的認識不同，所以創(chuàng)建活動在各旗縣之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村之間開展的還不平衡。
    三、對策及建議。
    根據(jù)調研結果，縣婦聯(lián)將從以下幾個方面入手深化“平安家庭創(chuàng)建”活動：
    一是以宣傳營造聲勢，進一步提高“平安家庭”創(chuàng)建的知曉率。即過強化輿論宣傳、深入家庭宣傳、鞏固陣地宣傳等方式，使全縣上下形成“人人講平安、家家創(chuàng)平安”的良好局面。
    二是以活動拓展內涵，增強“平安家庭”創(chuàng)建的吸引力。通過開展“普法宣傳進家庭”活動、“科技文化進家庭”活動、“安全知識進家庭”活動、“我家拒絕黃賭毒”活動、深化“雙合格”家庭教育實踐活動等，不斷提高家庭成員的科技文化素質和科學教子能力、提高家庭成員安全防范意識，不斷凈化和優(yōu)化家風，弘揚傳統(tǒng)美德。
    三是抓維權服務，力求“平安家庭”創(chuàng)建工作實效。通過不斷健全和完善婦聯(lián)系統(tǒng)信訪工作網(wǎng)絡和信訪工作制度，提高來信、來訪、來電的接待處理效率和質量，使權益受侵害婦女及時得到有效救助。積極開展“零家暴社區(qū)”創(chuàng)建工作，有效預防家庭暴力案件的發(fā)生。
    平安建設自評報告篇十七
    一、加強了組織領導。將綜治維穩(wěn)平安建設工作擺上重要議事日程，與業(yè)務工作有機結合，深知自己為綜治維穩(wěn)平安建設工作的第一責任人，親自抓，形成了一個從上到下、齊抓共管、人人有責的綜治維穩(wěn)平安建設工作體系，并落實了責任制，納入了年度目標管理。
    二、健全落實了綜治維穩(wěn)平安建設責任制。實行了分工負責，分片包干。同時，還為綜治維穩(wěn)平安建設領導小組配備了專職人員、經(jīng)費等，使綜治維穩(wěn)平安建設工作有組織、有領導、有經(jīng)費，確保綜治工作順利開展。
    三、充分發(fā)揮辦公室和各委員會的團體力量，建立了調委會等基層組織。各委、辦每天確定了一名值班員，下班前督促關門、關電、關窗和治安檢查，值班室全天24小時值班，確保安全，真正形成了全方位群防群治的綜治綜治維穩(wěn)平安建設氛圍。
    四、廣泛開展普法宣教工作。給合公務員培訓和“五五普法”的要求，下發(fā)了《普法資料匯編》、《機關企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)工作條例》等多種普法書籍、資料，利用大小會議開展普法教育，分批組織干部職工參加市、縣組織的普法培訓學習，為各委、辦訂閱各種普法報刊雜志，并積極參加市和縣組織的普法宣傳和法制咨詢活動，增強了干部職工的法律意識、法制觀念和維護社會治安的自覺性，學法、知法、懂法、用法在全機關上下蔚然成風。
    五、各類矛盾和糾紛解決調解及時得當，調解成功率達100%，重點部位防范進一步加強，守樓護院措施得力，全年無一火災、治安災害和安全事故發(fā)生。
    六、全面開展社會主義思想、道德和法制教育宣傳，對干部隊伍進行“三德”和法制思想教育，特別是以創(chuàng)建省級文明標兵單位和安全文明小區(qū)為載體的基層基礎建設和健康有益的文化娛樂活動的宣傳報道，豐富和活躍了干部隊伍和人民群眾的文化生活，充分發(fā)揮了廣播電視在社會綜合治理工作的作用。
    總之，社會治安綜合治理維穩(wěn)平安建設工作對維護社會穩(wěn)定、促進社會經(jīng)濟的發(fā)展、有著重要的意義，政協(xié)機關將在今后的工作中不斷努力，一如既往的做好社會治安綜合治理，維護穩(wěn)定平安建設工作。
    平安建設自評報告篇十八
    社會治安綜合治理與平安建設，關系人民群眾的生命財產(chǎn)安全，關系和諧社會建設的成敗，關系改革開放和現(xiàn)代化建設的穩(wěn)定環(huán)境，關系我局的形象。繼續(xù)堅持打防結合，預防為主，對社會治安實行綜合治理，是建立和持續(xù)良好治安秩序的基本方針和重要經(jīng)驗。今年以來，我局班子成員和廣大干部職工本著“打防并舉，標本兼治，重在治本”的原則，正確處理環(huán)保業(yè)務工作與社會治安綜合治理工作的關系，不斷提高認識，強化組織領導，制定防范措施，落實職責，加強教育，加強綜治工作。
    為了更好的宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規(guī)，我認真參加了上級各部門組織的各種學習和培訓；認真學習了一些法律知識，業(yè)余時間學習了《社區(qū)管理》、《如何開展社區(qū)文化活動》《如何做好社區(qū)調解工作》《如何開展社區(qū)老年活動》等書籍，較為系統(tǒng)地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀，并身體力行“三個代表”重要思想，激發(fā)了自己的職責感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標前進。
    在日常工作中，我們注重對照地區(qū)綜治委考核細則的相關規(guī)定進行分析，認認真真查不足，切切實實抓整改，全面落實各項工作要求，圓滿完成各項工作指標，切實擔負起了保平安的政治職責，為環(huán)境保護事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境?，F(xiàn)述職如下：
    社會治安綜合治理涉及范圍廣，覆蓋面大，是一項宏大的社會系統(tǒng)工程，透過綜合治理，動員社會各方面力量，齊抓共管，打擊違法亂紀行為，抵制和消除各種誘導犯罪的因素，保障社會穩(wěn)定。但是在新的歷史時期，經(jīng)濟危機、下崗職工生活困難，流動人口增多，青少年犯罪增加，隱蔽戰(zhàn)線的斗爭更加尖銳復雜等等，諸多因素影響到社會治安的穩(wěn)定，還需要社會各方面共同努力。環(huán)保部門作為重要的政府職能部門，切實抓好社會治安綜合治理，是應盡的義務。鑒于這種狀況，我們主要從加強干部職工的思想認識入手，教育廣大干部職工充分認識到維護社會穩(wěn)定是一項具有艱巨性和復雜性的工作，決不能松懈麻痹，疲沓厭戰(zhàn)，務必牢固樹立長期作戰(zhàn)觀念，把社會治安工作當成一項長期任務，常抓不懈。
    基于這樣工作思路，今年以來，我們將綜治與平安建設工作列入了單位總體工作計劃，統(tǒng)一思想，真抓實干，創(chuàng)造性地開展工作。根據(jù)實際工作狀況，進一步完善了領導機制，由書記親自負責，一名副局長具體分管，機關各科室負責人全面參與。局務會議每個季度都研究綜治工作，將社會治安綜合治理工作與持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性教育活動、環(huán)保綜合治理、實踐科學發(fā)展觀、基層建設等工作緊密結合起來，常抓常議，發(fā)現(xiàn)問題及時研究整改。每逢節(jié)假日都召開各部門負責人會議，專題研究部署節(jié)假日期間的安全保衛(wèi)工作。
    一是嚴格源頭控制，強化項目審批和驗收。以審批服務手冊的形式明確我區(qū)“六不批”要求，堅決否決不貼合選址條件和審批條件的項目。對要求建設污染防治工程的項目，每月實行跟蹤檢查；對未取得審批手續(xù)擅自營業(yè)的企業(yè)從嚴查處，從而控制了重污染、易擾民項目的進入，實現(xiàn)新審批企業(yè)無一投訴。嚴把“三同時”驗收關，由單一的污水監(jiān)測拓展為污水、噪聲、油煙等全方位監(jiān)控，對企業(yè)的排污狀況實施嚴格監(jiān)管。1—7月，三同時驗收35家，審批項目97件，否決項目4件，占項目總數(shù)的3。6%；我區(qū)環(huán)評審批率、“三同時”執(zhí)行率持續(xù)100%，確保了新項目達標排放。
    二是強化環(huán)保專項行動，嚴厲打擊各類環(huán)境違法行為。20xx年，我局以環(huán)境安全為主線，全面完成“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動。聯(lián)合建設、安監(jiān)、衛(wèi)生、公安等部門開展了水環(huán)境整治、醫(yī)療廢物處置、汽車服務業(yè)環(huán)境監(jiān)管、餐飲油煙防治工作工作等8項環(huán)保專項檢查。開展搬遷、關?；て髽I(yè)環(huán)境安全專項整治。規(guī)范危廢處置，拉網(wǎng)式檢查73家工業(yè)企業(yè)，對不依法處置危廢的16家企業(yè)下達限期整改通知；專項檢查15家醫(yī)療機構，對未按規(guī)范安全處置醫(yī)療廢物的2家醫(yī)院予以處罰。加強餐飲業(yè)油煙排放專項治理，檢查了136家企業(yè)的凈化設施運轉狀況，確保油煙達標排放。累計出動檢查人員1352人次，檢查污染源541廠（家）次，污染防治設施95臺（套），對33家存在拒報、未批先建、超標排污等違法行為的企業(yè)進行了立案查處，有效遏制了環(huán)境違法行為。
    一是創(chuàng)新環(huán)境宣傳形式，強化群眾廣泛參與。挖掘綠色典型，建立生態(tài)示范亮點。透過政府引導、市場規(guī)范、行業(yè)自律、社會監(jiān)督等途徑，根據(jù)全國禮貌城市、衛(wèi)生城市建立工作等綠色建立示范工程要求，全面啟動相關建立工作。
    二是突出熱情服務，用心為企業(yè)出謀劃策。開展“百日安全大檢查活動”，以“服務提升—保障環(huán)境安全，生態(tài)民生—轉型發(fā)展”為主題，組建“綠色種子”志愿者隊伍，深入步行街等市民街區(qū)，發(fā)放各類環(huán)保宣傳手冊124冊；深入ab類監(jiān)管企業(yè)，組織參加環(huán)境安全和健康企業(yè)論壇、企業(yè)監(jiān)督員制度實施交流會、企業(yè)信息公開化座談會、圓桌會議等交流服務活動，助推轉型發(fā)展；深入“十二五”期間企業(yè)開展后督察，鞏固“創(chuàng)?！背晒?。
    一是樹立為民服務宗旨，切實解決難點、熱點糾紛。我局加強重點敏感地區(qū)信訪的查處和跟蹤，實行重點信訪、重復信訪局領導包案制，及時疏導環(huán)境糾紛。加強監(jiān)控，加大應急維穩(wěn)力度，切實保障環(huán)境安全。深入開展環(huán)境風險隱患排查，實施ab類企業(yè)監(jiān)管，防范和遏制重特大污染事故發(fā)生。規(guī)范環(huán)境監(jiān)管，繼續(xù)把暗訪、抽查作為常態(tài)工作方法。深入開展環(huán)保局長大接訪活動，健全環(huán)境矛盾定期排查、領導帶案下訪等制度，強調提前介入，把環(huán)境糾紛化解在基層，消除在萌芽。截止目前，信訪受理共93件，廢水11件、廢氣39件、噪聲30件、建設項目11件、其他2件，處理率、辦結率100%，未有上訪現(xiàn)象。
    二是狠抓重點風險源排查和風險評估，保障環(huán)境安全。我局用心推動風險源企業(yè)開展風險評估，建立企業(yè)環(huán)境監(jiān)督員制度，加強企業(yè)自我的監(jiān)管及防范；督促環(huán)境管理，消除環(huán)境隱患，要求企業(yè)編制搬遷方案及配套的應急預案，有效降低了環(huán)境風險，保障了區(qū)域環(huán)境安全。
    三是規(guī)范環(huán)境污染突發(fā)事故應急體系，建立健全突發(fā)環(huán)境事件應急機制。今年來，我局不斷提高應對突發(fā)環(huán)境污染事故的潛力，規(guī)范各類突發(fā)環(huán)境事件的應急處置工作，有效預防、及時控制和消除突發(fā)環(huán)境事件的危害，維護社會穩(wěn)定，保障公眾健康和環(huán)境安全，構建區(qū)、街道、企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應急網(wǎng)絡，完善各街道應急物資儲備、應急人員名單。全力推進環(huán)境污染職責保險，完成大鵬、環(huán)宇風險評估，并成功簽保。
    今后，我局將更加重視社會治安綜合治理與平安建設工作，常抓、常議，常落實，為建設“平安單位”活動，為地區(qū)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展作出用心貢獻。
    平安建設自評報告篇十九
    烏魯克恰提鄉(xiāng)綜治辦對照恰黨辦?2012?1號關于印發(fā)《烏恰縣2012鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、管委會）、縣直部門（單位）綜合考核評價工作實施方案》的通知，組織綜治干部對我鄉(xiāng)今年上半年社會治安綜合治理（平安建設）工作逐條逐項進行認真的自查自評，自查自評94.8分，自查自評具體情況如下：
    一、基層基礎工作（26.7分）。
    （一）嚴密防范、嚴厲打擊“三股勢力”分裂破壞活動（7.5分）。
    1、打擊分裂破壞活動、暴力恐怖案件，2.5分。鄉(xiāng)政府健全了突發(fā)事件應急預案，并開展了演練，有力震懾了違法犯罪活動。上半年未發(fā)生影響重大分裂破壞、暴力恐怖案件。
    2、維穩(wěn)信息工作，1.5分。已建立健全了情報信息工作機制，在派出所、司法所、衛(wèi)生院、學校、礦山企業(yè)、十戶長、護邊員中組建了群眾信息員隊伍，制定了情報信息獎勵辦法，設立了情報信息獎勵經(jīng)費并實施獎勵。
    點、制造或私藏武器彈藥、張貼散發(fā)反動標語、傳單案件；未發(fā)生國防公路、廣播電視、通信等重要設施破壞且社會影響較大案件；未發(fā)生“法輪功”等邪教組織3人以上竄聯(lián)、聚集、煽動、滋事。
    4、突發(fā)性社會公共案件案件事件處置機制，0.7分。轄區(qū)各部門、單位均制定了處置預案；“處突”組織指揮系統(tǒng)還有待完善，扣0.5分；上半年開展了2次演練。
    5、嚴格落實了“三級聯(lián)管”制度，加強重點人員管理，0.6分，轄區(qū)內危安人員底數(shù)清；未發(fā)生脫管、漏管；危安重點人員重新違法犯罪。
    6、國家安全人民防線工作，0.4分。組織領導健全；上半年開展了宣傳教育，發(fā)揮了積極作用。
    （二）防止發(fā)生大規(guī)模群體事件（5.5分）。
    1、預防和妥善處置群體性事件，3分。健全了處置群體性事件預案；上半年開展了2次演練；未發(fā)生阻斷重要交通、圍堵沖擊黨政機關群體性事件的；未發(fā)生因矛盾糾紛化解不及時引發(fā)群體性械斗事件的；群體性事件發(fā)生后處置不及時，造成一定社會影響。
    2、重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制，1.5分。建立了重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作組織領導，專業(yè)評估隊伍還有待進一步健全，扣0.5分；涉及群眾切身利益的重大決策和重大工程項目均都進行了評估，沒有引發(fā)問題；凡重大事項均都經(jīng)穩(wěn)定風險評估，沒有引發(fā)群體性事件。
    3、解決農(nóng)牧民群眾關心關注的敏感熱點問題，1分。農(nóng)。
    牧民群眾反映的草場糾紛、醫(yī)療糾紛、勞務糾紛得到了及時有效解決，受到了廣大農(nóng)牧民群眾的一致肯定與好評。未發(fā)生5人以上集體赴烏進京、非正常訪人員、批次超過上一同期。
    （三）深入開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭（3分）。
    1、組織黨員干部開展了“反暴力、講法制、講秩序”、“六史”宣傳和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”演講比賽、“四老”人員、護邊員、十戶長百人宣講“新疆精神”、“克州精神”等活動，干群人人參與，知曉率較高；未發(fā)生影響民族團結的群體性事件和重大民族糾紛。
    2、宗教事務管理，1.5分?！皟身棥敝贫嚷鋵嵉轿?，調整了民族領導聯(lián)系清真寺領導小組；不定期對清真寺進行突擊清查（上半年共突擊清查6次），未發(fā)生利用非法講經(jīng)等形式宣揚、傳播民族分裂、宗教極端、暴力恐怖思想和行為的違法犯罪活動。
    （四）加強基層組織和維穩(wěn)力量建設（10.7分）。
    1、基層黨組織建設，0.5分。沒有發(fā)生鄉(xiāng)政法書記、派出所所長因人事變動連續(xù)3個月沒有配備的情況。
    2、黨員干部教育管理，0.5分。年初健全了《烏魯克恰提鄉(xiāng)機關、站所考勤制度》，利用干部學習時機，進行細致學習。上半年未發(fā)生黨員領導干部違法犯罪，受到黨紀、政紀處分的情況。
    3、基層綜合治理組織力量，2.8分。年初，按照縣政法委的要求，配備調整了鄉(xiāng)綜治委主任、副主任、綜治專干，并享受公安警銜待遇；村級警務室建設有待達標，扣0.2分；落實了“一區(qū)多警”；嚴格落實民警下管區(qū)時間制度。
    4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職治安聯(lián)防隊伍建設，2分。按照自治區(qū)規(guī)定的要求配備了10名專職聯(lián)防隊員，并落實了報酬。
    5、群防群治隊伍建設，2.5分。全鄉(xiāng)4個行政村配備有4名治保主任（村黨支部書記兼任），并落實了報酬；按照實際需要選配了97名“十戶長”，并落實了報酬。
    6、鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作建設，0.9分。上半年建立了鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作中心，建立了各項制度，達到了集中辦公，得到了有效運轉,但還有待進一步完善，扣0.1分。
    7、綜治保障經(jīng)費，1.5分。年初按照要求將綜治工作經(jīng)費納入了財政預算。
    二、維護社會穩(wěn)定（38.5分）。
    （一）及時有效化解社會矛盾糾紛（4分）。
    1、矛盾糾紛排查化解，2分。制定了人民調解、行政調解、司法調解銜接聯(lián)動實施意見和建立機制；信訪接待等群眾利益訴求表達渠道暢通，設立了“書記信訪接待日”（每周三）和各副職領導歸口負責接訪日；開展矛盾糾紛排查登記；矛盾糾紛調處率達到96%以上。
    2、鄉(xiāng)、村、司法所三級調解效果好，沒有發(fā)生因民間糾紛排查不到位、調處不及時和方法不當引發(fā)刑事案件或自殺案件。
    3、無涉法涉訴案件當事人纏訪、鬧訪現(xiàn)象。
    （二）影響群眾安全感的案（事）件得到有效遏制（7分）。
    1、刑事、治安案件發(fā)破情況，3分。
    2、“兩搶一盜”等可防性案件發(fā)破情況，1.5分。在公共場所、校園內部未發(fā)生殺人、嚴重傷害致人死亡或其它暴力犯罪案件。
    3、未發(fā)生一次死亡3人以上的案件和在本地發(fā)生死亡3人以上系列殺人案件。
    4、“掃黑除惡”專項斗爭，1分。未發(fā)生黑社會性質組織和流氓惡勢力犯罪案件；未發(fā)生較大毒品犯罪案件。
    （三）社會治安重點地區(qū)排查整治（4分）。
    1、社會治安重點地區(qū)排查登記，1分。積極對社會治安重點地區(qū)和突出問題進行排查登記；對排查出重點地區(qū)和突出問題制定了整治方案，明確了責任單位和人員。
    2、社會治安重點地區(qū)掛牌整治，1.5分。對排查出來的社會治安重點地區(qū)和突出問題進行了掛牌整治，不定期督查，問題得到了有效解決。
    3、未出現(xiàn)治安重點地區(qū)和突出問題被中央、自治區(qū)、自治州主要新聞媒體曝光。
    4、沒有因民生問題引發(fā)社會治安重點地區(qū)和突出問題。
    5、社會治安重點地區(qū)大部分群眾買買反映整治效果好，農(nóng)牧民群眾安全感明顯提高。
    （四）社會治安防控體系建設（7.5分）。
    1、年初已將社會治安防控體系建設方案納入了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃。
    2、制定了《烏魯克恰提鄉(xiāng)農(nóng)村技防三年規(guī)劃》。由于條。
    件限制，沒有安裝技防設施，扣0.3分。
    3、各礦山企業(yè)都建立健全了內部保衛(wèi)機構，配備有安保人員，且安保人員發(fā)揮作用較好。
    4、各礦山企業(yè)的民爆物品得到了有效監(jiān)控；沒有建立民用爆炸物品管理信息系統(tǒng)，扣0.2分；未發(fā)生武器、彈藥、槍支被盜或丟失案件。
    5、邊防派出所110出警迅速，處置得當。
    6、未發(fā)生一次死亡3人以上道路交通事故；未發(fā)生敵對勢力進行邊境滲透或偷越國境案件；轄區(qū)內消防工作到位，沒有引發(fā)火災；未發(fā)生死亡3人以上或造成經(jīng)濟損失10萬元以上火災事故。
    7、未發(fā)生影響公路案件運輸和破壞電力設施案件。
    （五）加強流動人口服務管理（4.5分）。
    1、年初已將流動人口納入了當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃；沒有為流動人口提供服務保障，扣0.5分。
    2、健全了流動人口、出租房屋排查登記制度。
    3、無流動人口在轄區(qū)內犯罪。
    4、轄區(qū)內無外籍人員行動軌跡。
    （六）特殊群體教育管控（4分）。
    1、對轄區(qū)刑釋解教人員、精神病患者、社會閑散人員、重點青少年等特殊群體逐一進行了建檔立卡。
    2、未發(fā)生刑釋解教和社區(qū)矯正人員重新違法犯罪。
    3、經(jīng)排查，轄區(qū)內無肇事肇禍精神病患者。
    4、按照自治區(qū)、自治州開展流浪未成年人救助保護專。
    項行動要求制定了實施意見，開展了專項行動和摸底排查；經(jīng)排查，轄區(qū)內無未成年人外出流浪。
    （七）綜合治理、平安建設組織領導和責任制落實情況（7.5分）。
    1、鄉(xiāng)黨委、政府上半年專題研究綜合治理和平安建設工作2次；積極貫徹落實自治州、烏恰縣的重大部署決策；上半年召開了綜治委全委會議；上半年召開了五部委聯(lián)席會議研究綜治、平安建設2次。
    2、積極對州綜治辦下發(fā)的《關于對存在問題進行整改的通知》中指出的問題進行了整改；未制定《加強社會建設創(chuàng)新社會管理工作責任分工方案》，扣0.5分；黨政主要領導、干部晉職晉級、評先選優(yōu)時均征求了綜治部門意見。
    3、年初，鄉(xiāng)黨委、政府主要領導與有關部門和單位簽訂了綜治責任書；對2011年社會治安綜合治理工作進行了責任分解。
    4、健全了綜治委成員單位述職制度、聯(lián)系點制度、社會治安綜合治理警示制度。
    5、未發(fā)生影響社會穩(wěn)定案件的單位和個人。
    6、綜治、平安建設宣傳到位，參與率、知曉率較高，公眾安全感明顯提高；制定了2011年政法、綜治宣傳工作要點；完成了征訂報刊、資料任務。
    三、經(jīng)濟運行安全（8.6分）。
    （一）經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展（1.8分）。
    1、國內生產(chǎn)總值年增速不低于全州平均值。
    2、農(nóng)民人均純收入年均增速不低于全州平均值。
    3、完成了烏恰縣就業(yè)再就業(yè)宏觀調控指標。
    （二）非公有制經(jīng)濟組織和社會組織管理（1.1分）。
    1、建立了非公有制經(jīng)濟組織和社會組織審批、備案制度。
    2、未對非公有制經(jīng)濟組織和社會組織進行了摸底排查、登記造冊、建檔立卡，扣0.5分；不能準確掌握轄區(qū)非公有制經(jīng)濟組織和社會組織性質、行業(yè)、分布、組織和人員背景等基本情況，扣0.4分。
    3、對非公有制經(jīng)濟組織和社會組織落實了分類服務管理，扣0.5分。
    4、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織按照要求組建了黨團工會、婦聯(lián)等組織和綜治機構。
    （三）社會主義市場經(jīng)濟秩序良好（5.7分）。
    1、未發(fā)生制售假冒偽劣商品等非法活動。
    2、未發(fā)生總額10萬元以上非法集資等非法金融活動。
    3、在轄區(qū)內未發(fā)生重大盜竊金融機構案件。
    4、未發(fā)生10人以上傳銷案件，無照經(jīng)營得到有力打擊。
    5、未發(fā)生重大經(jīng)濟犯罪案件；未發(fā)生嚴重環(huán)境污染責任事故。
    6、未發(fā)生重大生產(chǎn)、銷售偽劣食品、藥品案件；對重大危險源制定了重特大事故應急救援預案并組織演練。
    7、未發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故。
    四、文化活動健康（7分）。
    （一）精神文明建設情況（2分）。
    1、沒有獲得自治區(qū)精神文明建設先進鄉(xiāng)，扣1分。
    2、未發(fā)生“三股勢力”和其他敵對勢力利用群眾文體活動進行宣傳、煽動、鬧事或其他影響社會穩(wěn)定事件；未發(fā)生10人以上群體性封建迷信活動和嚴重淫穢色情等精神污染事件。
    （二）虛擬社會綜合管控有力（2.5分）。
    1、建立了虛擬社會管理機制；組建了監(jiān)管隊伍；建立了網(wǎng)絡重大突發(fā)事件應急處置機制。
    2、建立了網(wǎng)評員隊伍；進行培訓并開展了網(wǎng)評活動。
    3、及時發(fā)現(xiàn)、封堵、刪除、查處轄區(qū)內網(wǎng)絡有害信息。
    4、未發(fā)生利用虛擬網(wǎng)絡傳播極端宗教思想，組織煽動宗教狂熱，組織煽動群體性事件等違法犯罪。
    5、轄區(qū)內互聯(lián)網(wǎng)接入單位，都落實了安全保護技術措施及實名登記制度。
    （三）民族團結教育活動深入扎實（1分）。
    未發(fā)生影響民族團結的群體性事件；未發(fā)生民族糾紛造成重大社會影響。
    （四）群眾文化娛樂活動健康有序（1.5分）。
    1、未查出盜版書刊、音像制品以及政治性非法出版物、移動存儲介質、非法宗教書刊、“法輪功”等邪教組織以及淫穢色情出版物。
    2、不定期對娛樂場所進行專項排查整治。
    五、法制健全（7分）。
    1、因人事變動，調整了普法和依法治理工作組織機構；落實了經(jīng)費保障。
    2、上半年開展了6次群眾性法制宣傳教育和1次領導干部學法考試。
    3、全鄉(xiāng)2所小學都配備了法制副校長；開設法制課率達到了100%。
    4、預防青少年違法犯罪工作開展有力。
    5、成立了法律援助工作機構；法律援助工作開展及時，群眾反映好。
    六、政法隊伍建設不斷加強（7分）。
    1、未發(fā)生重大執(zhí)法過錯和刑訊逼供等嚴重違紀違法行為。
    2、政法領導班子和成員、干警無重大腐敗案件發(fā)生。
    3、未發(fā)生因政府工作人員在履行行政行為中違法違規(guī)造成人員上訪。
    4、沒有發(fā)現(xiàn)黨政干部、政法干警充當黑惡勢力“保護傘”。
    5、“執(zhí)行難”問題得到有效解決；未因執(zhí)法不公，發(fā)生冤假錯案。
    6、案件評查開展有力。
    烏魯克恰提鄉(xiāng)社會治安綜合治理辦公室。
    二〇一一年六月二十六日。
    平安建設自評報告篇二十
    1、根據(jù)工作需要，局成立了“綜合治理暨平安建設工作”領導小組，負責各項工作的具體實施。落實了綜治工作的指導思想及總體目標，以樹立安全意識為主線，以強化層層管理職責制為核心，以落實具體措施為重點，大力構建平安岳西、和諧商務。
    2、建立目標管理職責制。我局為確保綜治暨平安建設工作的正常開展，制定了各項工作制度，實行目標職責制。局主要領導對綜治工作全面負責，各企業(yè)負責人具體負責一線綜治暨平安建設工作，明確分工和職責。堅持“誰主管、誰負責，誰主辦、誰負責，誰檢查、誰負責”的原則，強化了群體管理的系統(tǒng)，使我局的綜治工作時時、處處、事事有人管，有人抓，推動了綜合治理工作層層落實。
    社會治安綜合治理工作的好壞，直接影響到社會的安定，影響著建設有中國特色的社會主義事業(yè)的發(fā)展，同時，也影響到我縣社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展。為提高全系統(tǒng)干職工對綜治工作的重要性和必要性的認識，利用多種形式進行綜治工作宣傳，一是會議宣傳，在年初局黨組會議上將綜治工作列入議題進行研究，經(jīng)常在系統(tǒng)內企業(yè)干職工和企業(yè)單位負責人會議上強調綜治工作，嚴格要求各單位能加強對干職工的宣傳教育，自覺地遵守黨紀國法，不參與違法的活動，維護社會穩(wěn)定；二是標語宣傳，局機關和各股室經(jīng)常張貼綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等方面的標語，增強廣大干部職工對綜治穩(wěn)定工作重要性的認識；三是透過禮貌單位、禮貌標兵的評比活動，提x部職工的禮貌意識和法律意識，促進綜治工作深入開展。
    一年來，在本局的綜治工作中，主要抓好以下幾方面工作：
    1、充分發(fā)揮本局黨政班子成員和局綜治領導小組成員的用心作用，加強對本局綜治工作的領導。凡上級布置的綜治工作，都能提交黨組會議研究，構成決議，督促綜治領導小組成員抓好落實。
    2、健全相關制度，落實職責制。一是在完善本局綜治維穩(wěn)工作制度的基礎上，明確所屬單位一把手為單位綜治工作直接職責人，對本單位的綜治工作負有保一方平安的政治職責；二是將綜治工作有關要求列入本局單位目標管理考評資料；三是健全節(jié)假日安全值班制度。每逢國家規(guī)定的節(jié)假日期間，都能督促辦公室作好值班安排，由班子成員帶班，干部值班。切實加強節(jié)假日的治安工作，確保了本局在節(jié)假日期間的安全。
    3、經(jīng)常組織有關人員到系統(tǒng)內企業(yè)以及有關單位進行綜治工作檢查，排查不穩(wěn)定因素并及時處理，使我局今年未出現(xiàn)群體上訪和突發(fā)事件的發(fā)生，確保了本局各項工作的正常開展，為促進全縣社會穩(wěn)定作出了用心地努力。在局系統(tǒng)內直接職責的工作環(huán)節(jié)上，經(jīng)常性督促局系統(tǒng)內企業(yè)落實綜治工作，并將綜治工作的有關要求與單位和主要負責人的職責和經(jīng)濟掛鉤。定時或不定時地組織系統(tǒng)綜治領導小組成員及有關單位負責人，到企業(yè)單位進行督查，發(fā)現(xiàn)問題或不安定因素，及時進行處理和化解。
    4、切實按照綜治工作要求，每季度在黨組會議上研究綜治工作達一次以上，確保縣綜治委布置的綜治工作得到落實。
    這一年來，我局綜治工作取得必須成績，但是，同上級的要求和綜治工作的要求相比，還有必須的差距，在一些方面還需要繼續(xù)努力，再接再厲，進一步做好工作。今后，我局切實加強領導，進一步完善相關的措施，加大宣傳教育力度，認真抓好綜治暨平安建設工作的落實，為創(chuàng)造一個安定的環(huán)境，推動各項工作的開展作出自己的更大的努力。
    平安建設自評報告篇二十一
    平安建設,是當前各級政府結合形勢發(fā)展做出的重大戰(zhàn)略決策,是新形勢下維護社會穩(wěn)定、保障人民群眾安居樂業(yè)的重要載體,也是促進社會和諧發(fā)展的一項基礎性工程。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的平安建設述職報告范文,供大家閱讀!
    今年以來，縣民政局認真貫徹落實中央和省、市、縣關于社會管理綜合治理工作的一系列重大決策，在縣綜治委的精心指導和全縣民政系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，按照“屬地管理”和“誰主管，誰負責”的原則，傾力化解社會矛盾，及時消除不安定因素，為維護全縣社會穩(wěn)定作出了積極貢獻?，F(xiàn)將一年來我局社會管理綜合治理和平安建設工作匯報如下。
    一、加強組織領導，落實目標責任
    年初，我們結合全年民政工作部署，將社會管理綜合治理納入年度責任目標，明確了班子成員職責分工，進一步健全、完善了綜合治理、維護穩(wěn)定的管理責任、單位監(jiān)管責任和領導責任，健全“縱向到底、橫向到邊、上下聯(lián)動”的責任網(wǎng)絡，平安建設和綜合治理各項措施的得到有效落實。一年來我局三次組織召開了局班子專題會議，學習貫徹省、市、縣綜治工作會議精神，與各股室、局屬各單位簽訂了綜治和平安建設工作責任書，將綜治和平安建設工作責任狀目標要求分解到各股室和局屬各單位。在具體工作中，堅持做到一把手負總責，重大事項親自過問，分管領導具體抓，有關股室配合抓，既把“綜治”工作擺上重要議事日程，又較好地與民政工作緊密結合，形成了一級抓一級，層層抓落實的群防群治工作網(wǎng)絡體系，有力地維護了機關正常的辦公秩序。
    二、認真履行職責，促進和諧穩(wěn)定
    一是加強村居委員會建設，建立和完善了村民代表會議制度，充分發(fā)揮群眾自治組織在化解社會矛盾維護社會穩(wěn)定方面的作用。深入開展了城市和諧社區(qū)建設示范單位創(chuàng)建活動，持續(xù)抓好社區(qū)“一站式”服務的完善和提高，初步形成了政府公共服務、居民志愿互助服務、市場提供服務結合的社區(qū)服務體系，提升了農(nóng)村社區(qū)建設水平。二是促進邊界和諧平安。牽頭開展了“平安邊界”建設活動，完善了邊界矛盾糾紛排查化解機制和應急處置機制，實現(xiàn)界線附近地區(qū)長期和諧穩(wěn)定。三是努力推進城鄉(xiāng)社會和諧。建立健全城鄉(xiāng)社區(qū)防災減災工作機制，完善了基層自然災害應急預案，民政救災綜合能力有了全面提高。城鄉(xiāng)低保實現(xiàn)了動態(tài)管理，做到了應保盡保、分類施保;進一步完善了城鄉(xiāng)救助制度，緩解了城鄉(xiāng)貧困人口因病致貧、因病返貧的問題，及時將刑釋解救、社區(qū)矯正人員中符合最低生活保障的人員納入保障范圍。四是社會組織管理不斷加強，堅持培育發(fā)展和管理監(jiān)督并重的方針，規(guī)劃引導社會組織有序發(fā)展。依法審批登記社會組織，引導民間組織加強自身建設，深入開展了民辦非企業(yè)單位自律與誠信建設活動，提高民間組織自律能力。五是落實優(yōu)撫安置政策，提升雙擁工作水平。認真落實優(yōu)撫對象和軍隊退役人員有關政策，優(yōu)撫對象撫恤補助標準自然增長機制不斷完善，城鄉(xiāng)退役士兵一體化安置改革得到全面推開。六是扎實做好復退軍人的穩(wěn)定工作。牽頭抓好涉軍維穩(wěn)工作，督促各有關單位做好教育引導，及時解決實際困難，強化部門協(xié)作，及時溝通信息，防止了群體性非正常上訪發(fā)生。七是依法進行婚姻登記和管理。按照《婚姻登記條例》和《婚姻登記工作暫行規(guī)范》以及國家有關婚姻登記政策規(guī)定，嚴格把關、依法登記，重點把好結婚對象年齡關、證件手續(xù)關、雙方自愿關、確?；橐龅怯涃|量，登記合格率達到100%，一年來，未發(fā)生一件有效投訴。八是協(xié)調做好綜治聯(lián)系點平安建設工作，局主要領導和分管負責人多次到綜治聯(lián)系點王溝鎮(zhèn)，了該鎮(zhèn)平安建設工作開展情況進行調研，積極配合鎮(zhèn)黨委、政府抓好該鎮(zhèn)綜合治理和平安建設工作。
    三、加強民政信訪，防范化解矛盾
    結合民政信訪工作實際，健全了信仿工作機制，暢通民意表達渠道，切實維護了信訪人的合法權益。2013年我局共受理群眾來信21件，來訪83人(次)。受理的103件(次)來信來訪已全部辦結，使100%以上的矛盾化解在了基層，初信初訪的一次性辦結率達到100%以上，做到了件件有著落，事事有回音。定期對穩(wěn)定形勢進行分析研判，及時掌握動態(tài)和群眾需求，向縣有關領導提出穩(wěn)定工作意見和建議，一年來未發(fā)生因政策落實不到位引發(fā)的群體性事件或集體越級進京赴省上訪。規(guī)范信息報送工作制度，落實緊急重大信訪事項及時上報制度，嚴格信息報送責任。建立運轉高效的應急處理機制，落實重要政治敏感時段管控措施，對已發(fā)生的重大突發(fā)性、群體性事件，確保第一時間處置好，確保社會穩(wěn)定。
    四、提高防范意識，加強內部管理
    認真抓好本單位內部安全防范工作，在干部職工中深入開展道德、法制教育、國家安全意識教育、安全防范教育、保密意識教育，增強干部職工的道德、法制觀念和維穩(wěn)綜治意識，管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事。健全了單位內部安全防范有關制度，落實人防、物防、技防措施，建立了局班子成員掛點督導制度，確保平安單位創(chuàng)建工作的深入開展。積極督促局各股室、局屬各單位，及時排查化解基層矛盾。春節(jié)前夕，辦公室牽頭對局各股室、局屬各單位存在的重大危險源、較大事故隱患等進行了拉網(wǎng)式排查，及時下發(fā)了整改通知。安置辦牽頭對全縣退役志愿兵穩(wěn)控工作進行了調查摸底，制定了穩(wěn)控工作應急預案，及時通報穩(wěn)控信息，實現(xiàn)進京赴省零上訪。定期開展了矛盾糾紛大排查活動，按規(guī)定時限上報矛盾糾紛排查調處表，對排查出的安全隱患，按照“誰排查、誰調處、誰化解” 的原則，通過限時督辦、跟蹤督辦、現(xiàn)場會辦等形式，切實將基層群眾反映強烈的熱點難點問題和矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)在基層、化解在基層。
    我局社會管理綜合治理工作雖說取得了一定成績，為維護全縣社會政治穩(wěn)定做出了一定貢獻，但客觀地分析，也存在一些不容忽視和亟需解決的困難和問題，我們將在下一步工作中，認真分析研究，切實加以改進，為構建和諧豐縣做出更大的貢獻。
    2010年在市政法委和局黨組的正確領導下，我認真學習綜治和平安建設的各項政策規(guī)定，圍繞保穩(wěn)定、保民生、保增長大局，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以維護社會穩(wěn)定、服務經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)服務人民為根本要求，以公正和效率為主題，積極履行平安建設職責，較好地完成了平安建設的各項任務?，F(xiàn)述職如下：
    一、認真學習，提高對平安建設的認識
    態(tài)度決定力度，認識指導行動。為了更加積極主動地搞好綜治和平安建設工作，我首先在學懂弄通此項工作的政策方針和各項規(guī)定上下功夫，能動地認識到其在經(jīng)濟社會發(fā)展過程在的地位與作用，深刻領會其精神實質和重大意義，不斷增強緊迫感、自覺性、責任感，做到警鐘常鳴、居安思危，集中精力抓好平安建設工作的落實。一是認真自學。工作中抽出必要的時間，大量閱讀平安建設工作的政策、標準、要求、方法和措施。業(yè)余時間經(jīng)常聽廣播，看電視，讀報紙，對平安建設工作的事情處處留心觀察學習，有效地提高了做好平安建設工作的能力。二是積極參學。對于上級集中組織的有關平安建設的學習、會議、集訓，積極參加，善于思考，常做筆記，提高了集中學習的效果。我撰寫的《開展“四大工程”促進平安建設》一文，先后被河南法學網(wǎng)、河南平安網(wǎng)、許昌日報、許昌法學雜志刊登，對開展平安建設工作起到了指導作用。三是交流互學。經(jīng)常與同事交流學習平安建設工作的心得體會，深化了開展好平安建設重大意義的認識，既提高了自己，又影響了別人，起到了互幫互學的效果。
    二、抓好宣傳，積極發(fā)揮輿論引導作用
    為了做好平安建設的宣傳輿論工作，進一步擴大平安建設重大意義在社會上的知曉率，我在分管市普法依法治理工作和我局宣教工作中，積極圍繞平安建設工作，指導業(yè)務部門開展了多項活動，充分調動廣大人民群眾參與平安建設的積極性。一是協(xié)調媒體進行宣傳。發(fā)揮分管工作與媒體打交道較多的優(yōu)勢，協(xié)調報紙、電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體，對我局開展平安建設工作進行全方位的宣傳報道。特別是協(xié)調河南法制報頭版頭條宣傳我局在全省民意度調查中榮獲第一的報道，受到了市政法委蔣書記的批示表揚。二是借助會議進行宣傳。利用召開會議的時機，對開展平安建設工作進行宣傳，做到逢會必講，起到了以會代宣的良好效果。例如，在上半年協(xié)調召開的全市依法治市工作領導小組成員會議上，我們把圍繞平安建設開展普法依法治理的任務分解到各個單位，一舉兩得，使宣傳與分工雙豐收。三是開展活動進行宣傳。經(jīng)常借助農(nóng)村集市、廟會、節(jié)假日和12.4普法宣傳日，開展平安建設的法律法規(guī)專項宣傳活動，不斷擴大了宣傳面，有效地發(fā)揮了輿論的積極引導作用。四是發(fā)掘典型進行宣傳。我始終把平安建設工作融入到各項工作中去。凡是能與平安建設掛上釣的工作，都站在這項工作的角度來思考，來宣傳。比如，在我與組織部的同志一起檢查農(nóng)村三級聯(lián)創(chuàng)時，發(fā)現(xiàn)許昌縣張盤鎮(zhèn)師莊村支書兼調解委員會主任張品正任職八年確保平安穩(wěn)定的事變后，便協(xié)調許昌日報社法制部的記者，從平安建設的角度，對其進行了專門的采訪宣傳，起到了宣傳典型，推動工作的作用，收到了良好的社會影響。
    三、融入工作，將平安建設貫穿到始終
    2010年，圍繞綜治和平安建設工作，我局開展了聲勢浩大的“四大工程”活動，即百名律師進百企工程、法律服務新農(nóng)村工程、法律援助暖人心工程和千村萬戶大調解工程。截止目前，已經(jīng)取得了明顯的社會效益，受到公眾的廣泛好評。我在參加“四大工程”活動中，能夠很好地將平安建設納入到各項活動中去，做到了貫穿始終。首先，參加活動是為了更好地維護平安建設。2010年是我市全民創(chuàng)業(yè)、城鄉(xiāng)一體、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)，提出爭當科學發(fā)展示范市的一年。實現(xiàn)、政府的這些目標，最基礎的要有一個平安穩(wěn)定的好環(huán)境。為此，參加我局開展的“四大工程”活動，就更應該把平安建設作為首要任務。在參加“四大工程”活動的全過程中，我對這個目標自始自終都是非常明確的。即想為平安所想，做為平安而做，急為平安所急，謀為平安而謀。集中精力，集中時間，集中人員，集中實力，以“四大工程”活動為載體，大力開展平安建設工作。其次，注重落實是更好地講究平安建設的實效。在“四大工程”活動中，對活動的內容、方法和要求，注重在具體工作中狠抓落實。例如，在局里組織的征求企業(yè)對百名律師進百企工程意見中，我?guī)ьI同志們一個企業(yè)一個企業(yè)的跑，認真聽取企業(yè)的意見反饋，并及時解決反映的問題，受到了企業(yè)的好評。在法律服務新農(nóng)村工程中，我結合負責長葛市石象鄉(xiāng)老官趙村村容村貌整治工作，對該村進行普法和平安建設工作進行指導，幫助他們樹立規(guī)則意識和建立抓好新農(nóng)村平安建設的長效機制，受到了石副書記、市政府熊副的肯定，并在全市村容村貌整治工作現(xiàn)場會上作了典型發(fā)言，為我局爭得了榮譽。再次，大抓基層是更好地為平安建設打好基礎。千好萬好，基層要好?；A不牢地動山搖。為了抓好基層，打好基礎，我與同志一起，跑村串戶到所，深入了解基層情況，傾聽群眾反映，指導有關人員及時化解矛盾糾紛。在法律援助暖人心工程中，聽到村民講有些援助對象和有些較小的案件，到縣法律援助中心太遠，不方便的反映，我與法援中心的同志及時改進工作方法，很快建立起農(nóng)村法律援助受理點和村級法律援助聯(lián)系點，并在應援盡援的基礎上提出了援好援快的要求，受到了群眾的歡迎和省中心的肯定。同時，我在參加全市涉法涉訴督查期間，也是與同志們一道經(jīng)常深入基層，幫助基層解決了常年難以解決的訟累，受到了基層的歡迎。我組一名同志還被評為全市涉法涉訴督查先進個人。
    四、存在問題
    一是對平安建設的理論思考仍然不夠。主要表現(xiàn)在滿足于概念上的認知，對理論內涵及其外知之甚淺。
    二是對平安建設工作的思考仍不夠細。主要表現(xiàn)在善于抓看得見，摸得住的工作，對潛在的情況分析不深，看得不透、把握不夠。
    三是抓好平安建設的'能力仍需要提高。主要表現(xiàn)在僅僅能夠處理一般性的平安問題，對于較為復雜和難度較大的事情，還缺乏經(jīng)驗，方法和措施還不夠多。
    五、下步打算
    2010年是、市政府提出“一爭四推三提升”和提高執(zhí)行力年，即爭當科學發(fā)展示范市;進一步推進全民創(chuàng)業(yè)、城鄉(xiāng)一體、全面創(chuàng)新、民生改善;提高思想解放水平、領導班子和基層組織建設水平、各級干部執(zhí)行力水平。任務既艱巨又光榮。要實現(xiàn)這個目標，就更加需要平安穩(wěn)定的良好社會環(huán)境。為此，在平安建設上我努力做到以下幾點：
    一是樹立高境界，振奮新精神。對平安建設要有時代的境界，全球的眼光。要有公仆的境界，服務的眼光。要有脫俗的境界，責任的眼光。樹立完成平安任務的信心、決心、忠心、熱心的新精神。
    二是瞄準高標準，拿出新舉措。在平安建設上要定位準確，貫徹落實，發(fā)揮作用，典型引路。
    三是力求高效率，拓展新領域。1、提高具體的執(zhí)行能力。2、提高單位時間內創(chuàng)造價值的能力。3、勇于創(chuàng)新，探索平安建設新路子。4、善于運作，協(xié)調各方形成合力。
    四是確保高質量，開創(chuàng)新局面。1、宣傳保障，擴大知曉率。2、人財保障，納入規(guī)劃。3、辦案保障，力求精品。4、制度保障、長效機制。5、隊伍保障，素質較高。6、督查保障、獎懲分明。
    今年以來，我始終把平安建設納入所分管工作整體部署，突出重點，統(tǒng)籌推進，抓好防范，重在落實，圓滿完成了縣政法委交給的各項平安建設工作任務，為維護民政系統(tǒng)平安穩(wěn)定大局做出了積極貢獻。工作成效主要體現(xiàn)在以下方面：
    一、不斷建立健全平安建設工作機制，促進此項工作日?；?、經(jīng)?；?、制度化
    一是堅持學習教育為先。充分發(fā)揮主管辦公室工作的優(yōu)勢，強化對平安建設的宣傳和教育。利用民政系統(tǒng)開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“人才講堂”等全體性活動機會，向局機關全體人員以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所工作人員強調民政工作在平安建設及維護社會穩(wěn)定大局中的重要作用，在活動載體上注重設計有關平安建設的活動載體，倡導全體人員將思想和行動統(tǒng)一到平安建設各項工作部署中來。加強平安建設責任意識教育，樹立起“維護群眾利益、落實國家政策、排查糾紛矛盾、杜絕刑事案件”整體工作思路，將平安建設與“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨統(tǒng)一起來。二是完善組織機構。
    根據(jù)工作需要，及時充實完善平安建設領導小組成員名單，將平安建設工作任務進行分解，責任到人，年終將對平安建設作為一項獨立工作進行考評，考評結果作為年終評先獎優(yōu)的重要依據(jù)。形成一把手統(tǒng)籌安排，分管副職直管督促，科室負責人具體負責的平安建設工作機制。三是建立平安建設信息反饋機制。要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所制定專人負責所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政對象穩(wěn)定情況、突發(fā)事件等信息報送，局辦公室也指定專人負責平安建設信息收集匯總和上報，確保全縣民政系統(tǒng)上下平安建設和社會穩(wěn)定信息全面、真實和準確。進而對各類平安建設和穩(wěn)定問題作出快速反應并及時有效處理。
    二、立足民政業(yè)務，打造“平安民政”，在協(xié)調推進民政事業(yè)中實現(xiàn)平安穩(wěn)定
    民政業(yè)務鋪開20多項，每項工作都關系到廣大人民群眾切身利益，關系到黨和政府形象，是社會穩(wěn)定的“調節(jié)器”和和諧社會建設“助推器”。每一項業(yè)務工作開展的不好就會導致人民群眾的正當權益受損，進而引發(fā)群眾利益調整失衡，思想不穩(wěn)定，矛盾顯現(xiàn)。只有不折不扣將民政政策法規(guī)和惠民利民政策落到實處，保障好困難群眾基本生活、實現(xiàn)好最廣大人民群眾的民主政治權利、維護好廣大優(yōu)撫對象和退伍軍人各項權益、拉動慈善福利事業(yè)健康發(fā)展、規(guī)范社會專項行政事務管理，才能實現(xiàn)民政系統(tǒng)永遠的平安和根本的穩(wěn)定。我作為主管辦公室副局長，積極做好協(xié)調服務、參謀助手、整合力量等各項工作，確保業(yè)務工作順利開展，從根本上推進平安建設開展。
    一是著力構建以城鄉(xiāng)低保為核心，農(nóng)村五保供養(yǎng)、救災救濟、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助等專項救助為主體，慈善救助、臨時救助等為補充，教育援助、法律援助、住房援助相銜接的社會救助體系，保障困難群眾、弱勢群體基本生產(chǎn)生活權益，構建起人民群眾生活最底層一道“安全網(wǎng)”，消除不以生活困難而造成的不穩(wěn)定、上訪問題。為確保民政救助資金安全，今年，我們組織班子成員分四組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村通過查閱賬目、入戶走訪、檢查手續(xù)等方式檢查民政各類資金是否按規(guī)定、按標準發(fā)放。7月份，按照省五個部門要求，開展了農(nóng)村低保政策執(zhí)行情況專項檢查活動，查找農(nóng)村低保在資金發(fā)放、審批手續(xù)、長期公示、信訪處理等方面存在的問題和不足，通過查擺問題、落實整改等各項工作，突破了農(nóng)村低保長期公示難關，建立健全了檔案資料，強化了農(nóng)村低保動態(tài)管理，確保真正困難的群眾享受最低生活保障，不符合條件的退出低保。
    按標準發(fā)放農(nóng)村五保供養(yǎng)資金，確保五保老人生活所需。建立健全縣、鄉(xiāng)、村三級救災網(wǎng)絡，對各類自然災害及時查災報災，并做好發(fā)放救災物資和資金等災害救助活動。對城鄉(xiāng)低保對象和農(nóng)村五保對象，政府出資加入新農(nóng)合或城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險。實施“雙保險”醫(yī)療救助政策，較大程度上減輕救助群眾醫(yī)療負擔。組織開展了“慈善一日捐”活動，募集善款20余萬元，用于開展扶貧濟困、助醫(yī)助學等各項活動。為我縣爭取了綜合福利中心建設項目，集養(yǎng)老院、福利院、光榮院、救助站于一體，將為我縣孤、老、殘等弱勢群體以及優(yōu)撫群體提供一個生活、康樂和療養(yǎng)的場所。擬定出臺《新鄉(xiāng)縣臨時救助辦法》，為遭受臨時性、突發(fā)性困難的群眾提供非定期、非定量的補助，使其度過生活難關，感受到黨和政府溫暖，使專項救助覆蓋不到臨時苦難群眾得到生活保障，實現(xiàn)對各專項救助的補充。
    開展“全省村務公開和民主管理示范縣”創(chuàng)建活動，以村務公開欄和村務公開臺為載體，村務公開目錄為內容，村務公開制度為保障，促進村級事務全面、真實、及時公開，保障農(nóng)民群眾的“知情權、參與權、決策權、監(jiān)督權”，激發(fā)村民參與村級事務管理的熱情，引導村民關心、參與村級事務管理，投身農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定事業(yè)。推進了農(nóng)村基層黨風廉政建設，促進村級事務公開透明運行，避免了村務不公開、半公開等情況造成黨群、干群關系緊張，滋生村干部腐敗現(xiàn)象，群眾反映強烈等情況。9月份，按照省市安排部署，積極投入到我縣第七屆村委會換屆選舉工作中來，擬定《實施意見》，抽調專職人員到村級組織換屆領導小組，督促、指導村委會換屆選舉工作有序開展，鞏固和改善村級組織建設，維護農(nóng)村大局穩(wěn)定。
    三是做好優(yōu)撫安置和雙擁共建工作，保障涉軍對象正當權益和思想穩(wěn)定
    為保障優(yōu)撫對象和退伍軍人正當權益，我們先后提高了優(yōu)撫對象優(yōu)待金標準和退役士兵自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟補償標準，保障了優(yōu)撫對象的基本生活不低于我縣平均生活水平，鼓勵和倡導城鎮(zhèn)籍退役士兵自謀職業(yè)。按標準足額發(fā)放全縣各類優(yōu)待、撫恤和補助資金，保障各類對象生活。對重點優(yōu)撫對象實施住院醫(yī)療保險、民政醫(yī)療補助、大病醫(yī)療救助相結合的救助，減輕患者醫(yī)療負擔。按照國家要求，做好60歲以上退伍老兵的資格審查工作，通過宣傳動員、業(yè)務培訓、調查摸底等工作，審查認定了1000余名60歲以上老退伍軍人。充分體現(xiàn)出黨和政府對老退伍軍人的關心和愛護，有利于減輕精神和生活負擔。
    指導和促進福利彩票銷售，募集福彩資金。積極向上級爭取福利彩票公益金，用于全縣8所敬老院基礎設施和公共服務設施建設，提高管理服務水平，為更多老人提供周到、細致、多層次養(yǎng)老需求，緩解社會養(yǎng)老壓力。高度關注全縣福利企業(yè)發(fā)展，為全縣殘疾人提供就業(yè)勞動機會。多次督促檢查各福利企業(yè)安全生產(chǎn)工作，排查事故隱患，落實整改措施，促進企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營。對各敬老院開展防火、防盜、防走失、防煤氣中毒、防食物中毒，防精神病、防傳染病等排查活動，維護敬老院安全經(jīng)營。
    五是推進社會專項行政事務規(guī)范管理，依法行政，高效服務，維護社會大局穩(wěn)定
    規(guī)范婚姻登記管理，在規(guī)范化建設的基礎上，積極開展婚姻登記機關星級創(chuàng)建活動，大力提高我縣婚姻登記處場地、硬件和信息化建設，提高人員服務質量和效能，朝著標準化、信息化、規(guī)范化方向發(fā)展，提高便民利民水平。推行殯葬改革，提倡文明、節(jié)儉、綠色的喪葬習俗。推行困難群眾基本殯葬服務免費政策，減輕喪葬負擔。對全縣43家社會團體和213家民辦非企業(yè)單位做好跟蹤服務管理，確保依法開展活動，對非法社會組織堅決不予登記，堅決制止社會組織的非法活動。開展老齡活動，豐富老年人生活。通過組織開展全市老年文藝匯演、體育運動會等形式，滿足老年人精神文化生活。推廣我縣組織低保對象開展居家養(yǎng)老服務的做法，解決老齡化社會到來形勢下的養(yǎng)老難題，改善獨居空巢老人的生活狀況和精神狀態(tài)，防止無人養(yǎng)老出現(xiàn)的社會問題。
    三、維護局機關平安穩(wěn)定，打造平安機關
    將原來年齡偏大的1名門衛(wèi)換成現(xiàn)在年齡比較年輕的2名門衛(wèi)，加強門崗力量，維護機關安全。加強局機關院內車輛管理，通知外來車輛不準進入。實行按號停車制度，防止公車亂停亂放。對職工車棚按時落鎖開鎖，防止外來人進出車棚。以24小時門衛(wèi)輪流值班維護機關安全。加強機關技防、物防措施，對財務、會議室等重點場所安裝防盜門。舉行了火災事故知識講座，邀請某部隊消防隊專家進行防范、使用滅火器、逃生等方面講課，提升干部職工防火救火及逃生能力。
    綜上所述，是我一年來平安建設的回顧，通過開展各項活動促進了民政對象思想穩(wěn)定，沒有發(fā)生集體訪、越級訪等影響較大事件。改善了民政干部工作作風，促進工作扎實有效開展，民政政策更好得到落實，人民群眾比較滿意。由于領導力量到位、工作措施到位、監(jiān)督檢查到位，促進民政系統(tǒng)平安穩(wěn)定，也保障了全縣民政事業(yè)健康協(xié)調快速發(fā)展。我僅認為自己只是做了應該做的，好些工作還存在問題和不足，與上級要求和人民群眾期待還有較大差距。下一步要迎難而上，再接再厲，把本職工作做好，進一步提高自身素質和能力，在局黨組和綜治委的領導下，使工作更上一個臺階，做到讓領導放心，群眾滿意。
    平安建設自評報告篇二十二
    一年以來，我我們認真貫徹落實縣委、縣政府的平安建設工作部署，認真觀看十八大開幕盛況和中共中央、國務院以及全國人大關于加強平安建設的兩個“決定”，認真實踐“三個代表”重要思想，貫徹落實“誰主管、誰負責”的原則，充分認識到搞好平安建設是建設有中國特色社會主義的重要戰(zhàn)略之一，是關系到國家穩(wěn)定的系統(tǒng)工程，也是為我縣的改革開放、經(jīng)濟建設保駕護航的重要措施。我們緊密結合本職業(yè)務，狠抓了司法行政隊伍建設，開展了普法依法治理、釋解回歸人員的幫教安置、人民調解工作和律師、公證服務工作，使全局干部職工的政治思想素質和業(yè)務素質明顯增強，為建立社會主義市場經(jīng)濟體制提供了多渠道全方位的服務。積極配合政法各機關有力，從而增強了我們對平安建設工作的責任感，并不斷地總結經(jīng)驗，把此項工作穩(wěn)步持久、深入、廣泛的開展下去。
    為了加強平安建設工作的領導，健全完善了各項工作制度。年初，局黨組與各股室簽訂了目標責任書，并堅持每季度召開一次專題會議，對前段工作情況認真總結，查找差距，對下段工作進行研究、分析、部署，制訂整改措施加以整改。辦公室具體負責督促檢查落實。并制定了20xx年平安建設工作方案和平安建設考核實施細則。做到了“任務、措施、效果”三落實。
    法制宣傳教育在平安建設工作中起著決定性的作用。因此，我們在年初首先制定了“20xx年普法教育實施意見”。我們把普法教育工作與平安建設工作熔為一體，緊密結合普法教育實施意見，對本單位全體干部職工多次開展法制宣傳教育，從而使廣大干部職工懂得了平安建設工作是法制宣傳教育的深入與發(fā)展。
    其次，我們深入學習了《憲法》、《物權法》以及同公民工作、生產(chǎn)、生活密切相關的基本法律知識和有關維護社會穩(wěn)定的法律法規(guī)宣傳教育，把普法與依法治理工作緊密結合起來，積極推動了平安建設工作的開展。
    局機關教育干部職工遵紀守法，切實搞好治安防范工作，并要求及時登記注冊，做好各種記錄。積極參與和配合有關部門搞好“嚴打”斗爭，在集中整治農(nóng)村社會治安工作中發(fā)揮了積極的作用。一年來，局機關無刑事案件、無治安責任事故、無上訪事件發(fā)生，創(chuàng)造了一個良好地工作環(huán)境。
    為了促進平安建設工作順利發(fā)展，6月份，局黨組及時下發(fā)了文件，在全縣范圍內進行了一次民間糾紛隱患排查活動。共調解民間糾紛3390起，調成3350起，調成率達98%以上，半年來無民轉刑案件發(fā)生，消除了大量糾紛隱患，被黨委、政府稱為化解矛盾的“金鑰匙”，基層穩(wěn)定的“穩(wěn)壓器”，為我縣的社會穩(wěn)定起到了重要的作用。
    律師在辦案過程中，始終堅持“以事實為根據(jù)，以法律為準繩”的辦案原則，嚴格依法辦案，秉公執(zhí)法，不循私情，公正廉潔。一年來，共代理各類案件276件，其中刑事案件84件，行政案件32件，民事案件94件，經(jīng)濟案件36件，辦理非訴訟法律事務183件，解答法律咨詢1006人次。公證員恪守辦證原則，保證辦證質量，杜絕錯證、假證、人情證。一年來，共辦理各類公證事項70余件，給企業(yè)挽回經(jīng)濟損失80余萬元，為我縣的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出了應有的貢獻。
    一年來，雖然我們取得了一定的成績，但還存在許多不足之處，我們要認真總結，查找差距，把平安建設工作深入、持久地開展下去。
    平安建設自評報告篇二十三
    加強非公有制經(jīng)濟人士思想政治教育工作，構建和諧社會關系。
    引導非公有制經(jīng)濟人士健康成長和非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展，做好非公有制經(jīng)濟人士思想政治工作是新形勢工商聯(lián)的重要職責。一年來，我們按照上級要求積極探索開展引導教育工作的有效形式載體和方法，增強思想政治工作的滲透力和實效性，通過開展中國特色社會主義教育活動，引導企業(yè)把自身發(fā)展與國家發(fā)展結合起來，把個人富裕與全體人民共同富裕結合起來，把遵守市場法則與發(fā)揚社會主義道德結合起來，使廣大非公有制經(jīng)濟人士在發(fā)展自身事業(yè)的同時，自覺承擔愛國報國、誠信守法、共建共享、光彩扶助、公益慈善等社會責任。有計劃地組織非公有制經(jīng)濟人士到敬老院、學校、駐巨官兵駐地和農(nóng)村貧困戶走訪慰問，在今年全縣組織的“慈善一日捐”活動中,巨野縣非公有制經(jīng)濟人士捐款就達80多萬元，僅花冠集團為資助貧困大學新生就拿出10萬元。還有一些非公有制經(jīng)濟人士自覺與特困家庭組成幫扶對子，幫助他們脫貧致富，幫助一些困難家庭子女完成學業(yè)，在社會上反映良好，為平安建設作出應有的貢獻。
    四、深入排查矛盾及時處理各方面存在的隱患。
    創(chuàng)建安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，是加快體制改革，推動企業(yè)發(fā)展的前提。我聯(lián)堅持將排查調處糾紛作為企業(yè)維穩(wěn)工作的重點，進一步健全長效機制，使矛盾糾紛排查工作步入經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化的軌道。落實“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”和“屬地管理”、“誰主管誰負責”的原則，加強調查研究。一年來，我們深入20多家重點企業(yè)調研，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營中存在的突出問題，深入聽取民營企業(yè)主的意見和建議，并及時幫助他們解決。
    五、充分發(fā)揮縣法律服務中心的作用。
    為更好的服務會員企業(yè)，我們在充分調研的基礎上，依托工商聯(lián)法律服務中心，積極位會員企業(yè)開展法律服務，法律服務中心的律師們定期到會員企業(yè)走訪、了解，普及法律法規(guī)知識，引導會員企業(yè)合法經(jīng)營、誠信經(jīng)營、照章納稅，維護會員企業(yè)合法權益，免費為會員企業(yè)起草合同，解答咨詢難題，為會員企業(yè)提供高效、優(yōu)質的法律服務，對特別困難的提供法律援助，為企業(yè)挽回了近一百多萬元的經(jīng)濟損失。
    六、堅持預防為主，做好防火、防盜、防爆工作。
    一是重視防火、防盜、防爆工作，督促企業(yè)建立健全管理機制，進行經(jīng)常性的安全檢查，加強安全防范工作監(jiān)控;二是要求會員企業(yè)的企業(yè)主按國家防火標準配齊配全消防設備;三是加強管理，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和易發(fā)危險及時處理，發(fā)現(xiàn)一件，處理一件;四是加強內部管理，嚴格控制和預防本會工作人員違法現(xiàn)象，通過開展“管好自己人、看好自己門“等活動，發(fā)揮大家的積極性，把單位和家庭作為平安建設的教育基地，教育自己身邊人，包括親人、朋友、鄰里等，遠離黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，堅決反對非法邪教活動;五是健全矛盾糾紛排查調處制度，堅持常抓不懈，對企業(yè)矛盾、家庭矛盾、鄰里糾紛等方面的問題抓早、抓小、抓苗頭，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
    雖然，我聯(lián)的平安建設工作取得了一些成績，但離綜治委的要求和其他先進單位相比還有不少差距，在某些方面還存在一些不容忽視的問題：一是會員的安全穩(wěn)定意識和觀念還有待于進一步提高;二是硬件基礎設施有待于進一步完善;三是綜合治理工作的整體水平有待于進一步提高。
    明年，我們決心繼續(xù)按照縣綜治辦的安排部署，以年初確定的工作目標和任務為中心，查找差距，增添措施，認真履職，進一步做好我聯(lián)平安建設工作，全面完成各項工作任務，確保社會平安建設工作邁上新的臺階。