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申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的紹興縣教委:
本人xx現(xiàn)工作于平水鎮(zhèn)下灶完小,20xx年8月上虞師范畢業(yè)后分配到山區(qū)學校工作,3年來,實事求是做到理論聯(lián)系實際,從實踐中取得真知,能針對山區(qū)教育的現(xiàn)狀,先了解山區(qū)學生,適應當?shù)氐慕虒W生活,并盡自己最大的能力以最新的教育理念去教導學生,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
工作3年來,在教育學生的同時,作為青年教師,我也在努力提高自己的教育教學水平,在平水鎮(zhèn)20xx—20xx屆青年教師課堂比武中取得一等獎,同時指導學生練寫作文,并有文章在新苗報上發(fā)表。但由于所在學校地處偏僻,條件貧苦,教學資源嚴重不足,加上交通不便,與外界聯(lián)系甚少,不能及時完全掌握最新的教學方法……等等這些對于一個青年教師的發(fā)展是很不利的,為了能更好的為教育事業(yè)服務,我懇切要求調(diào)到教育條件較好的學校工作,如去福全鎮(zhèn)上的學校,總之,不管到哪里,只要有利于自己各方面的發(fā)展,有利于更好的服務于教育事業(yè),我都樂意接受。希望領(lǐng)導能考慮本人的請求。
此致
敬禮
申請人:
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請人:____________________,男,__________族,________年__________月__________日生,住_____________,身份證號碼:__________________。
二、支付申請人應休未休年假工資_____________元。
_________________。
_____________勞動爭議仲裁委員會。
申請人:_________________。
_____年_____月_____日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的xxx鎮(zhèn)政府領(lǐng)導:
我是xxx,女、漢族、現(xiàn)年xx歲?,F(xiàn)為xxx市xxx路富貴豹鞋子專賣店的法定代表人。
在20xx年xx月,在朋友的引領(lǐng)下,和李某某同志以合資合租合經(jīng)營的模式租用了xxx鎮(zhèn)xxx路村民xxx約30平方米的房屋,新開了一家名為“富貴豹”鞋子專賣店。租用房屋后,我與李某某共同籌資開店:其中門面屋面裝修(刮瓷粉吊頂安裝木地板)共用去4560元,安裝燈具約3200多元,加盟費12萬元,共籌資金約13萬元(每人一半)。店面房屋租期限為20xx年7月到期,距門面到期還差2年2個月。開店當時,我與李某某約定的承諾是:共同出資,共同經(jīng)營,共同風險,并且以我的`身份證申領(lǐng)了該店的營業(yè)執(zhí)照。
20xx年3月上旬我生病,入院治療休養(yǎng)一個月時間,在我住院治病期間,一直沒有忘記鞋子專賣店的經(jīng)營。在20xx年3月下旬,我康復回店,讓我意料不到的是:合伙人李某某告訴我門面的經(jīng)營與我無關(guān),門面的征用賠償款我無關(guān)。我當時十分的生氣和不滿。鑒于當時不便于把矛盾擴大,我與李某某爭辯了幾句,便不歡而散至今,現(xiàn)鞋子專賣店由李某某一人代辦經(jīng)營。
現(xiàn)在,由于xx鎮(zhèn)擴建西區(qū)工業(yè)區(qū),我們租住的門面面臨被解決該門面裝修賠償相關(guān)事情,對相關(guān)的領(lǐng)導作出如下申請:
1、涉及到相關(guān)部門協(xié)商解決xx鎮(zhèn)xx路“富貴豹”鞋子專賣店所有關(guān)于賠付商鋪裝修,商鋪經(jīng)營的補助問題時,第一時間通知“富貴豹”鞋子專賣店的法定代表人,xxx本人,不允許其它人代替。否則,所協(xié)商的一切結(jié)論本人將不予默許和贊同。
2、凡是涉及到一切補償經(jīng)費的領(lǐng)取,一定由xxx本人全程參與,需本人辦結(jié)所有手續(xù);否則,由此產(chǎn)生的損失本人一定要追究到底。
致xxx鎮(zhèn)政府。
20xx年xx月xx日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
我3月12日進入一家公司,當時簽了兩個月的試用期合同,工作自認還是兢兢業(yè)業(yè),但是僅僅只過了一個月,該公司便以我未能達到他們預期為由要我辦理離職手續(xù)?,F(xiàn)已在家一段時間,手續(xù)尚未辦。
請問像我這種情況我可以要求什么補償?謝謝!
[試用期被辭退可以要求什么補償]。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
xx局:
您好!
我是xxx局所屬企業(yè)的會計xxx。
20xx年,由于發(fā)現(xiàn)企業(yè)短款,向上級領(lǐng)導匯報后,我的處境更加艱難。20xx年,我服從檢疫局人事處的安排,調(diào)入檢疫局所屬企業(yè)華津進出口商務服務公司工作。調(diào)入之時,被降了工資和多項福利待遇。調(diào)入之后又被增加超負荷的工作量。長期以來,國家的'物價多次漲,全民長工資。而我沒享受過一分錢的長價待遇,甚至連工齡工資都不能長!造成我精神壓抑,生活困難!
現(xiàn)在,我申請補償。
一、在職期間:(20xx年4月—20xx年9月,共計65個月。)被直接減少部分:
3、上級部門(機關(guān)中心、局工會)在四大節(jié)日發(fā)放的實物及購物卡等。合計每次500元,每年4次,五年共計10000元。
4、加班費:“21人”都有。每月120元。五年共計7800元。
5、工作服:全局職工包括臨時工都有。每年1000元。共5000元。
二、額外增加會計的工作(20xx年5月——20xx年12月共52個月)每月600元共31200元。
四、20xx年10月之前享受正式職工的半獎每月500元。84個月420xx年元;年底雙新七年7000元。共49000元。
六、20xx年——20xx年期間國家物價上漲,全民長工資,本人一分沒長。五年500元,共32500元。
七、長期一人擔任兩個企業(yè)會計兼出納員工作,并且保管銀行預留印鑒的風險管理費。每戶每月100元,65個月,共13000元。
八、對退休后的影響:
1、暫按每月影響退休金400元計算:中國人平均壽命72歲,22年共105600元。
合計:貳拾九萬貳肆仟肆百捌伍拾元整。294850元。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
泗南江鄉(xiāng)小學:
申請人,___________,______年____月____日生,_____族,___________(學歷),現(xiàn)家住________________________,身份證號:___________________聯(lián)系電話:__________________。
本人_____年_______月至______年_______月在_____________(學校)任________(民辦教師、代課教師),任______年級________(科目)。時任校長________,一起任教的同事________、________、______等。因_______被_____________(教育局、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府學校)辭退,自_____年_______月起不再代課,累計代課年限_______年。自被辭退后至今,本人在_______________________。
根據(jù)省、市、縣關(guān)于解決中小學代課教師問題和原民辦教師遺留問題工作的相關(guān)文件精神,本人符合享受一次性經(jīng)濟補償條件,請審批。
申請人(簽字):
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請人:________________,男,住________________,身份證號碼________________,聯(lián)系電話________________。
被申請人:________________有限公司,廠住所地:________________。
法定代表人:________________,負責人:________________,電話:________________。
被申請人:________市________勞務有限公司,住所地________________。
法定代表人:________________,電話:________________。
申請________事項:
1、請求________委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟補償金________元。
2、請求________委員會依法裁決被申請人補繳申請人________年________月――________年________月社會________金。
3、請求兩被申請人支付加班費________元。
事實及理由:
申請人于________年________月被_________勞務公司派遣到_________車身廠工作,________年________月________日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《________》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權(quán)益,請貴________委員會依法裁決。
此致
________勞動________委員會。
申請人:________________。
________年________月________日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請人:________________,男,漢族,________________年________________月________________日生,住江蘇省泰興市________________,身份證號碼:__________________。
被申請人:_____________________________有限公司。
住所地:______________________。
申請請求:_________________。
七、補足申請人________________年終獎________________元(參照上一年度年終獎標準)。
事實及理由:_________________。
申請人自________________年________________月________________日進入被申請人處工作,工作期間認真負責,勤勉踏實,但被申請人不能足額發(fā)放申請人全部工資,每月均非法扣除申請人工資,尤其是被申請人病假期間不支付工資的規(guī)定嚴重侵害了申請人的合法權(quán)益,申請人無奈之下于________________年________________月________________日被迫向被申請人提出離職申請。
綜上,經(jīng)濟補償金仲裁申請人為維護自身合法權(quán)益,特向貴委提出仲裁申請,望依法支持申請請求。
申請人:_________________。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的燕山大學里仁學院領(lǐng)導:
我叫劉葛紅,20xx年2月19日出生,家住鹽城市鹽都區(qū)大縱湖鎮(zhèn)振興村六組120號。20xx年1月進入您單位工作至今,擔任保潔員,合同為每年一簽,最后一次簽至20xx年12月。在20xx年9月的一次勞動中,不慎摔裂膝蓋髕骨,在家休養(yǎng)6個月。依據(jù)勞動合同法和工傷保險等法律規(guī)定,請學校考慮到我實際情況,酌情對我進行經(jīng)濟補償。
請求事項:
一、請求支付我工作7年來的經(jīng)濟補償金4900元。
[20xx年1月-20xx年12月]。
二、請求支付我因工負傷的各種補償金共計3500。
其中1、治療費1000元;2、伙食補助費1000元;3、交通費500元;4、護理費1000元。
三、請求支付我因傷期間由我支付給替代勞動者的報酬4200元。
上述費用總計:12400元。
事實和理由:
1、我與師范學院之間的勞動關(guān)系,應屬勞動法及相關(guān)法規(guī)的調(diào)整范圍?!秳趧臃ā返?條第2款規(guī)定“國家機關(guān)、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者,依照本法執(zhí)行?!闭f明機關(guān)、事業(yè)組織及社會團體與勞動者存在勞動合同關(guān)系。
2、我自20xx年1月直到今天,一直在您單位工作,雖然合同一年一簽,但我在您單位工作年限已有7年,20xx年1月,單位提前解除了本該7月到期的合同而改為1月重新簽訂,當時并沒有給我任何補償,所以按照下面法律規(guī)定,您應該補償我7個月工資。
《勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所除或者終止前十二個月的平均工資。
勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》勞部發(fā)〔1994〕481號第五條規(guī)定:“經(jīng)過勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。工作不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金”。
根據(jù)上述規(guī)定,解除勞動合同,如果是用人單位提出的,必須要依法支付勞動者經(jīng)濟補償金,如果是勞動者主動提出的,則沒有相應規(guī)定。
二、職工發(fā)生工傷醫(yī)療待遇規(guī)定。
單位至今未給予我工傷待遇,不符和下述規(guī)定。
《工傷保險條例》第29條的規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。具體包括:1、治療費。2、伙食補助費。3、交通費。4、工資福利。5、護理費。對于沒有給職工辦理工傷保險的企業(yè),這些費用都要按照相應標準由企業(yè)支付。
《江蘇省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險規(guī)定》第九條工傷事故發(fā)生后,企業(yè)應當在15天之內(nèi),特殊情況不超過30天,向當?shù)貏趧颖U闲姓块T提出工傷報告,申請工傷認定。逾期不報告的,由企業(yè)負責按本規(guī)定的待遇標準支付工傷費用。
三、工傷停工留薪期間工資待遇規(guī)定。
[工傷保險條例]第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
請求人:劉宏民。
申請日期:20xx年2月24日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的燕山大學里仁學院領(lǐng)導:
我叫劉葛紅,20xx年2月19日出生,家住鹽城市鹽都區(qū)大縱湖鎮(zhèn)振興村六組120號。20xx年1月進入您單位工作至今,擔任保潔員,合同為每年一簽,最后一次簽至20xx年12月。在20xx年9月的一次勞動中,不慎摔裂膝蓋髕骨,在家休養(yǎng)6個月。依據(jù)勞動合同法和工傷保險等法律規(guī)定,請學??紤]到我實際情況,酌情對我進行經(jīng)濟補償。
請求事項:
一、請求支付我工作7年來的經(jīng)濟補償金4900元 。
[20xx年1月-20xx年12月]
二、請求支付我因工負傷的各種補償金共計3500。
其中1、治療費1000元;2、伙食補助費1000元;3、交通費500元;4、護理費1000元。
三、 請求支付我因傷期間由我支付給替代勞動者的報酬4200元。
上述費用總計:12400元
事實和理由:
一、關(guān)于經(jīng)濟補償金。
1、我與師范學院之間的勞動關(guān)系,應屬勞動法及相關(guān)法規(guī)的調(diào)整范圍 ?!秳趧臃ā返?條第2款規(guī)定“國家機關(guān)、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者,依照本法執(zhí)行?!闭f明機關(guān)、事業(yè)組織及社會團體與勞動者存在勞動合同關(guān)系。
2、我自20xx年1月直到今天,一直在您單位工作,雖然合同一年一簽,但我在您單位工作年限已有7年,20xx年1月,單位提前解除了本該7月到期的合同而改為1月重新簽訂,當時并沒有給我任何補償,所以按照下面法律規(guī)定,您應該補償我7個月工資。
《勞動合同法》第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所除或者終止前十二個月的平均工資。
勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》勞部發(fā)〔1994〕481號第五條規(guī)定:“經(jīng)過勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。工作不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金”。
根據(jù)上述規(guī)定,解除勞動合同,如果是用人單位提出的,必須要依法支付勞動者經(jīng)濟補償金,如果是勞動者主動提出的,則沒有相應規(guī)定。
二、職工發(fā)生工傷醫(yī)療待遇規(guī)定
單位至今未給予我工傷待遇,不符和下述規(guī)定。
《工傷保險條例》第29條的規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。具體包括:1、治療費。2、伙食補助費。3、交通費。4、工資福利。
5、護理費。對于沒有給職工辦理工傷保險的企業(yè),這些費用都要按照相應標準由企業(yè)支付。
《江蘇省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險規(guī)定》 第九條 工傷事故發(fā)生后,企業(yè)應當在15天之內(nèi),特殊情況不超過30天,向當?shù)貏趧颖U闲姓块T提出工傷報告,申請工傷認定。逾期不報告的.,由企業(yè)負責按本規(guī)定的待遇標準支付工傷費用。
三、工傷停工留薪期間工資待遇規(guī)定
[工傷保險條例]第三十一條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
請求人:劉宏民
申請日期:20xx年2月24日
尊敬的各位領(lǐng)導:
我是xx-x數(shù)學與計算機學院數(shù)學與應用數(shù)學專業(yè)的一名普通學生。
xx-x年當我收到錄取通知書時,我真的是喜憂參半,喜的是,終于可以進入夢寐以求的大學學習;憂的是,每年xx-x元的學費從何而來?父母拿著我的錄取通知書四處奔走,東借西湊,當我9月份我到大學報到時,終于把學費的錢教上去了,可是每月的生活費又成了家里的負擔。好不容易度過了大學一年級的學習。
可是如今,能借的錢都已經(jīng)借完了。父母不再年輕,母親體弱多病,家境亦無好轉(zhuǎn),面對每年2500元的學費以及哈爾濱高昂的生活開支,親朋好友的幫助簡直是杯水車薪!而我除了要完成學業(yè)之外,還兼任了社會工作,業(yè)余打工的所得很是有限。
但是,我依然堅定地選擇了大學這條路,因為我知道,在求學成才面前,任何經(jīng)濟上的困難都是暫時的、都是可以戰(zhàn)勝的。我不畏懼困難,更不諱言貧窮,所以我鄭重地寫下了這份貧困申請。 我在大學本科學習期間積極上進,遵紀守法,無任何違法違紀行為,品學兼優(yōu),誠實守信,沒有任何不良行為;我希望在哈爾濱學院這個人才薈萃的大熔爐里,能夠繼續(xù)創(chuàng)造佳績,早出成績、早日成才,早日為國家和社會貢獻自己的才智和力量。
尊敬的教育局學生資助管理中心的領(lǐng)導:
你們好!
本人白志才,男,哈尼族,1964年11月生,系墨江縣龍?zhí)多l(xiāng)人。1983年9月在龍?zhí)缎W參加教育教學工作,至今教齡已有31年。
本人家庭基本情況:現(xiàn)有人口3人:即我、妻子和一個女兒。妻子無正當職業(yè),女兒大學剛畢業(yè),還處于待業(yè)狀態(tài)。過去,我們一家僅靠我這點微薄的工資來維持全家人的生活。后來女兒考取了云南財經(jīng)大學藝術(shù)類專業(yè),我們?nèi)胰耸〕詢€用,供女兒上大學?,F(xiàn)在,女兒大學畢業(yè)了,卻給家庭帶來了沉重的經(jīng)濟負擔,欠下了很多債務。更令人傷心的是我們辛辛苦苦供出來的女兒還沒有找到工作。
如今,我又遇到了全所未有的困難,生活舉步維艱。不幸的原因是:2017年7月28日,我妻子得了子宮內(nèi)疾病,我把她送到昆明云大第一附屬醫(yī)院住院治療;其病還沒康復,更不幸的事又發(fā)生在我的身上了,8月4日,我的妻子又被檢查出肺部感染,需要做右肺切除手術(shù),于是我又把她第二次送進了昆明云大第一附屬醫(yī)院住院治療,兩次手術(shù)共花去將近6萬多元。因供女兒上大學,我已身無分文了,這些錢都是從親朋好友和同事之間借來的。 這一切在我的生活中無疑是雪上加霜。這真是“屋漏偏遭連夜雨,船遲又遇打頭風”。在這萬般無奈的情況下,我真心的希望教育局學生資助管理中心的領(lǐng)導,伸出援助友愛之手拉我們?nèi)乙话?,特懇請你們給予困難補助資金以度過我們家目前的艱難時日。我深信教育局學生資助管理中心的領(lǐng)導會幫助我們這個家庭,解決我們這個家庭的生活危機,向我們伸出援助之手!我們?nèi)移诖銈兊募岩簟?BR> 此致!
敬禮!
申請人:白志才
20xx年9月12日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申訴人:______________,男,_____族,生于_____________年__________月__________日,__________公司職工,住__________縣__________路__________號,電話:_____________。
被訴人:_________________公司,地址:_________________縣__________路__________號。法定代表人:______________,職務:______________。
申訴請求:
1、依法裁決解除申訴人與被訴人之間的勞動關(guān)系;。
2、依法裁決被訴人支付未簽訂勞動合同的雙倍工資共計_____________元。
3、依法裁決被訴人支付克扣的工資共計_____________元。事實與理由:______________年__________月申訴人進入被訴人處工作,__________________。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定,特向貴委提出申訴,請予支持為謝。
此致
__________縣勞動爭議仲裁委員會。
申訴人:_____________。
__________年__________月__________日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
1、施工場地三通一平是否具備、各種手續(xù)是否已辦妥;( )
2、施工組織設(shè)計已完成,并獲批準;( )
3、施工圖紙和工程地質(zhì)勘察報告已經(jīng)審查符合規(guī)范要求;( )
4、建筑紅線是否獲規(guī)劃局批準,施工放線已經(jīng)檢驗;( )
5、機械設(shè)備是否已進場就位;( )
6、施工用材料是否備齊并檢驗合格;( )
7、工人安全三級教育是否已進行,各工種已進行施工安全、技術(shù)交底;( )
8、現(xiàn)場安全防護措施是否充備;( )
9、已進行質(zhì)量教育及技術(shù)交底。( )
(施工單位)項目技術(shù)負責人;
年 月 日
施工單位意見
(公章)
項目負責人:
年 月 日
監(jiān)理單位意見
(公章)
項目負責人:
年 月 日
建設(shè)單位意見
(公章)
項目負責人:
年 月 日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
市發(fā)改委:
我縣xx鎮(zhèn)、白地市鎮(zhèn)、金橋鎮(zhèn)、太和堂鎮(zhèn)、黃土鋪鎮(zhèn)為祁東縣中西部重鎮(zhèn),五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站均下轄中西樂隊、漁鼓演唱隊、盤腰鼓表演隊、花鼓劇團等,文藝專業(yè)人員眾多,文化事業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)較好。由于文化基礎(chǔ)設(shè)施投入不足,文化傳播平臺缺乏,沒有規(guī)范的固定演出場所,特備文呈報,急需建設(shè)綜合性文化站。
這五個綜合文化站建設(shè)選址均為地勢平坦,交通便利之處,且面街而建,利于人員集聚,符合文化站建設(shè)的基本要求,每個綜合文化站總建筑面積均為300平方米,其中演出廳100平方米,圖書室、展覽室、辦公室等200平方米,項目估算投資24萬元,其中演出廳建設(shè)12萬元,圖書室、展覽室、辦公室等9.6萬元,場地硬化、綠化等2.4萬元。項目建設(shè)預計20xx年3月初開工,20xx年10月底竣工并交付使用。
每個項目建設(shè)總投資為24萬元,其中申請中央文化站建設(shè)專項資金16萬元,每個文化站及下屬文藝團體自籌8萬元,現(xiàn)自籌的8萬元已全部到位,存于當?shù)匦庞蒙缁蜣r(nóng)業(yè)銀行,只要中央專項資金到位,該項目就可順利付諸實施。
1、項目建成后,文化基礎(chǔ)設(shè)施得到改善,能促進地方特色文化發(fā)展,促進多元文化交流。
2、促進農(nóng)村小康目標的實現(xiàn),構(gòu)建和諧社會,滿足農(nóng)民日益增長的文化需求。
3、有利于文化市場管理,促進精神文明建設(shè),杜絕和防范黃、賭、毒漫延。
4、有利于繁榮文化市場,實現(xiàn)以文養(yǎng)文,以文興文的目的。
以上項目建設(shè)總投資為120萬元,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)24萬元?,F(xiàn)經(jīng)多方奔走,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已自籌資金8萬元,下差16萬元/個,五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計90萬元。懇請市發(fā)改委從中央文化站建設(shè)專項資金中解決90萬元。
妥否,請批復。
xx縣文化局
20xx年4月2日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
互助縣國土資源局:
茲有互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業(yè)合作社,根據(jù)國家投資體制改革意見精神及海東國土《關(guān)于加強我區(qū)建設(shè)項目用地預審工作的工作通知》要求及相關(guān)規(guī)定,為推動我縣“菜籃子”工程的健康發(fā)展,促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,進一步增加農(nóng)民收入,現(xiàn)申請貴局給予互助縣臺子農(nóng)副產(chǎn)品交易市場建設(shè)項目土地預審。
一、項目名稱:互助縣臺子農(nóng)副產(chǎn)品交易市場建設(shè)擴建項目。
二、項目建設(shè)單位:互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業(yè)合作社。
三、項目建設(shè)地點:臺子鄉(xiāng)。
四、項目投資及資金來源:項目總投資100萬元,其中國家專項資金90萬元,自籌資金10萬元。
五、建設(shè)規(guī)模及內(nèi)容:項目總占地面積3畝,總建筑面積1800平方米,主要建設(shè)交易大棚、冷藏庫、農(nóng)副產(chǎn)品倉庫、地坪、值班室及大門。
六、項目建設(shè)期限:2014年5月至2014年12月。
特此申請,望貴局審核、批準為盼!
互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業(yè)合作社。
2014年6月6日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
山東省人力資源和社會保障廳:
根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進法》,《民辦教育促進法實施條例》和《山東省民辦職業(yè)培訓機構(gòu)設(shè)置標準》的有關(guān)要求,******擬申請設(shè)立以職業(yè)技能培訓為主的民辦職業(yè)培訓學校,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、辦學宗旨:
二、培養(yǎng)目標:
三、辦學規(guī)模:
四、舉辦者概況:
1、擬辦學校名稱:山東交通學院***職業(yè)技能培訓學校。
2、擬定辦學地址:郵編:聯(lián)系電話:
3、擬定法定代表人:
身份證號碼:
4、擬聘任校長:
身份證號碼:
5、舉辦者:山東交通學院。
6、主管部門:山東省教育廳。
五、辦學形式:全日制、半日制、業(yè)余。
六、擬辦職業(yè)(工種)及培訓層次:
職業(yè)(工種)按照國家職業(yè)標準名稱填寫,層次按照國家職業(yè)資格五、四、三、二、一填寫。
七、招生對象:
申請單位(人):
****年**月**日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
本團體中文名稱為:“麗水市信息網(wǎng)絡(luò)安全協(xié)會”,英文名稱為“l(fā)ishuiinformationnetworksecurityassociation”(簡稱lsinsa),其宗旨是:遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風尚,開展計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全學術(shù)交流活動,研究和提供計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)、法律和管理措施,提高網(wǎng)絡(luò)用戶的安全意識,提供網(wǎng)絡(luò)安全應急處置等安全服務,充分發(fā)揮計算機網(wǎng)絡(luò)安全管理部門與計算機用戶之間的橋梁作用;協(xié)助主管機關(guān)規(guī)范和加強計算機安全保護工作,促進我市國民經(jīng)濟和社會信息化的健康發(fā)展。
根據(jù)這一宗旨,協(xié)會擬將吸納麗水市內(nèi)的從事信息網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域研究、科研與教育人士、信息網(wǎng)絡(luò)管理機關(guān)、信息服務部門和計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全專用產(chǎn)品生產(chǎn)、服務單位。并將展開以下活動:
五是組織舉辦計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全講座和研討會、推廣普及計算機安全知識和行之有效的網(wǎng)絡(luò)安全管理經(jīng)驗;承擔業(yè)務主管部門委托的計算機安全管理人員的培訓工作;受有關(guān)部門委托,建立與加強同國內(nèi)外計算機安全組織的交流與合作,促進民間交流和國際交流,繁榮計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全學術(shù)的交流。
通過這些活動,不僅能向社會各界廣泛宣傳了有關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)安全的法律法規(guī),介紹信息化建設(shè)成就,推介網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)與安全防范知識,提高社會各界有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全的防護意識,同時對協(xié)助職能部門進行行業(yè)管理,密切與網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)安全服務單位的聯(lián)系與溝通,推動我市公共信息網(wǎng)絡(luò)安全保護工作的深入開展,起到積極作用。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請事項:
1、裁令被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償金_____元;代通知金_____元;以上共計__________元,大寫金額__________圓。
2、____________________________________
事實和理由:
申請人自(入職時間)_____年_____月_____日入職,與被申請人建立勞動關(guān)系,_______________(工作崗位)。_____年_____月_____日申請人以(解除理由)【未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件/未及時足額支付勞動報酬/未依法為勞動者繳納社會保險費的/用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的`規(guī)定,損害勞動者權(quán)益/用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同而致使勞動合同無效/用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動/用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全】為由解除了與申請人之間勞動關(guān)系,并未依法向申請人支付經(jīng)濟補償金,嚴重損害了申請人的合法利益。
依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),特向貴委提出仲裁申請,望裁如所請。
此致
__________市_____區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會
_____年_____月_____日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xxx,20xx年費縣招工進廠員工,現(xiàn)在在設(shè)備二部機修擔任組長工作。得知我也達到了申請公司職工住房的時候,我的內(nèi)心是無比的激動,這是體現(xiàn)了公司對我們員工無微不至的關(guān)懷,也讓我們再一次體會到了家的溫暖。 我在機修崗位的這幾年里,一直奮斗在第一線,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),通過領(lǐng)導和老師們的培養(yǎng)和關(guān)懷以及自己的努力,也取得了相應的成績。20xx年3月我被評為月明星,同季度被評為季度明星。在集團公司及新時代舉辦的職工技能大賽中我曾獲得過,一等獎二次,二等獎一次,三等獎七次的優(yōu)異成績,并在20xx年競聘成功擔任設(shè)備二部機修組長職務。
我妻子系費縣聯(lián)通公司一名普通員工,我們已經(jīng)在今年達到晚婚年齡并登記結(jié)婚,但因自己一直沒有住房而不能完婚,現(xiàn)在我們雙方均住在所在單位的集體公寓內(nèi)。因為我們雙方家庭條件差,父母均在家務農(nóng),沒有能力買起商品住房,所以非??释芊值揭惶追孔?,從而我也圓了有房住盡快完婚安居樂業(yè)的夢想。愿領(lǐng)導給予批準!謝謝!
此致!
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
肥西縣教育局:
肥西縣梁崗學校在上級黨委和政府的關(guān)心和支持下創(chuàng)建于xx年9月,通過兩年的奮斗,學校的辦學條件不斷改善,辦學規(guī)模不斷擴大,教育教學管理水平不斷提升,師資不斷增強,為進一步創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境,根據(jù)合肥市綜治辦、市教育局《關(guān)于加強平安校園建設(shè)的實施意見》(合教[]138號)、《合肥市中小學“平安校園”考評標準》(合教[]139號)和肥教[]135號文件精神,我校嚴格而廣泛深入地開展了“平安校園”的創(chuàng)建工作。
我?!捌桨残@”創(chuàng)建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以服務教學、服務師生為宗旨,緊緊圍繞改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局,全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質(zhì)教育,教風、學風、校風明顯轉(zhuǎn)變,教育教學質(zhì)量大幅度提高。學校在提高教學質(zhì)量的同時,高度重視“平安校園”的創(chuàng)建工作,取得了一定的成績。幾年來,學校無失盜事件,無人身傷害事故,無交通傷亡事故,無衛(wèi)生安全事故,無消防安全事故,無非正常死亡事故,無集體上訪事件,無計劃外生育等,受到了領(lǐng)導和群眾的好評?,F(xiàn)將我校“平安校園”創(chuàng)建工作情況作如下報告:
一、明確目標,關(guān)注安全、珍愛生命。
在“平安校園”創(chuàng)建工作中,我校認真貫徹黨的xx大精神,以凈化校園內(nèi)部育人環(huán)境為根本,不斷提高師生員工的思想素質(zhì),積極投入到創(chuàng)建“平安校園”活動中,堅持“預防為主”的方針,充分認識到創(chuàng)建“平安校園”是事關(guān)學校師生生命、財產(chǎn)安全、維持學校正常的教學秩序的頭等大事,以“責任重于泰山”為“創(chuàng)建平安校園”工作的行動指南,全面構(gòu)筑起社會治安防控體系,積極推進安全文明工作的基層組織和制度建設(shè),加強師德修養(yǎng)和思想道德建設(shè),教育學生知法、懂法,做文明少年。倡導全體師生為共創(chuàng)“平安校園”努力工作,全力推進安全文明綜合治理,為全面建設(shè)小康社會創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。
二、領(lǐng)導重視,組織健全,責任到人。
1、組織建設(shè):學校領(lǐng)導高度重視“平安校園”創(chuàng)建工作,把創(chuàng)建工作列入重要議事日程。健全組織機構(gòu),成立了以校長為組長的“創(chuàng)建平安校園”工作領(lǐng)導小組。實行一把手親自抓,分管領(lǐng)導重點抓,教導處,總務處,團委、少先大隊部、校安保隊等職能部門具體抓的格局,使創(chuàng)建活動處于常抓不懈的態(tài)勢之中。同時,建立了相應的治安、防火、調(diào)解、幫教、法制教育、學困生轉(zhuǎn)化、環(huán)境整治等小組,加強整體系統(tǒng)的協(xié)調(diào)控制,形成了齊抓共管的局面。創(chuàng)建活動的領(lǐng)導堅持創(chuàng)建“平安校園”工作剛性化,系統(tǒng)化,制度化管理,層層落實,分工負責,協(xié)同作戰(zhàn),做到創(chuàng)建活動有年度內(nèi)容,有計劃(方案),有要求(檢查),有總結(jié)評比,促使創(chuàng)建工作扎實有效地得到深入開展。
2、強化責任:堅持“誰管理,誰負責”的原則,明確各方面的工作職責,做到分工明確,責任到人,目標一致,互相協(xié)調(diào),分工不分家,上下一盤棋,確?!捌桨残@”創(chuàng)建活動的有序發(fā)展。學校領(lǐng)導和全體教師都是安全員,都有明確的職責,都要簽訂《安全責任書》。將創(chuàng)建工作納入到教師的年度考核之中,同年度評優(yōu),評先,晉級掛勾。實行安全管理一票否決制度責任追究制,確?!捌桨残@”創(chuàng)建的各項工作落到實處。
3、完善制度,有章可循:設(shè)立創(chuàng)建工作辦公室和安全信息員,負責協(xié)調(diào),內(nèi)外聯(lián)系,并將“平安校園”創(chuàng)建活動情況,安全隱患和突發(fā)事故等及時上報上級主管部門,成立應急小分隊,統(tǒng)一指揮,協(xié)調(diào)一致,負責對突發(fā)事故和安全隱患進行應急處理。建立了和健全了學校各種安全制度以及各種預案體系:《肥西縣梁崗學校生活指導老師一日常規(guī)》、《肥西縣梁崗學校門衛(wèi)制度》、《肥西縣梁崗學校食堂管理制度》、《肥西縣梁崗學校學生公寓管理制度》、《生活教師承包工作責任制》、《校園保安承包工作責任制》、《食堂承包人承包工作責任制》、《肥西縣梁崗學校學生出入校園管理規(guī)定》、《肥西縣梁崗學校安全預案》、《肥西縣梁崗學校安全保衛(wèi)制度》等等一整套規(guī)章制度,做到了有章可循,保證了活動有序進行。
4、任務分解,重在落實。學校層層建立安全責任制度,做到目標明確、責任分解、人人有責、事事落實。實行定時、定點、定人負責,定期檢查,校長是學校安全教育和管理的第一責任人;門衛(wèi)具體負責學校進出人員和校園財物的安全檢查;后勤人員負責學校房屋、消防設(shè)施、教學設(shè)備的維護;體育組負責學校體育、衛(wèi)生器材的檢修。明確班主任是班級安全責任人,當堂任課教師是所在班級的安全直接責任人。實行安全管理崗位責任制,層層簽訂責任書,一級對一級負責,并把履行學校安全工作職責的情況列入教職工年度考核范圍,在學校形成了人人有責任、人人有義務、人人積極主動做好安全文明工作的習慣。學校實行安全工作檢查制度,定期對校舍、教學設(shè)施、體育設(shè)施、生活設(shè)施、消防設(shè)施的安全狀況及學校安全防護設(shè)施進行全面檢查,作出檢查記錄和工作記錄。能自行整改的要及時整改,不能整改的要及時上報教委。建立了大型活動審批制度,學校體育組、少隊及班級組織的運動會、社會實踐活動、公益勞動等大型戶外活動,必須經(jīng)學校校長簽準,并明確安全管理措施和責任人,及時報教育局備案。堅持事故報告制度,近幾年來,學校無重大安全事故發(fā)生。學校建立了安全事故責任追究制,學校教職工違反安全工作制度,造成事故的;或者因體罰、變相體罰學生而造成傷、殘、死亡等嚴重后果的,根據(jù)情況嚴肅處理,有違法行為的,依法追究法律責任,做好疾病防治工作,對學生常見病、傳染病及某些重點疾病組織學生群體性預防用藥的,依據(jù)法律法規(guī),由專業(yè)衛(wèi)生部門進行,做好人群密集場所的消毒工作。
三、提高認識,廣泛宣傳,形成常規(guī)。
1、樹立“安全第一”的思想。安全工作責任重于泰山,是事關(guān)師生生命安危的大事,是整個社會穩(wěn)定的重要組成部分,關(guān)系到學生的健康成長和人才的培養(yǎng)質(zhì)量,關(guān)系到無數(shù)家庭的幸福,關(guān)系到我校教育工作的持續(xù)發(fā)展,學校領(lǐng)導和全體老師進一步明確指導思想,從踐行“科學發(fā)展觀”和以人為本的高度,從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度,以對黨對人民高度負責的態(tài)度,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,充分認識加強安全工作的極端重要性,切實增強責任感和緊迫感,將其作為一項嚴肅的政治任務來抓,作為一項系統(tǒng)工程予以推進,牢固樹立“安全第一”的思想,堅持“教育在前、預防為主、常抓不懈”的方針,認真落實各項安全措施。
2、抓好宣傳教育。利用各種教育渠道和陣地在全體師生員工中廣泛開展學校安全工作的宣傳教育,開展“規(guī)范教育”、“師德教育”、“素質(zhì)教育”、“法制安全教育”、“交通安全知識教育”、“防火安全教育”、“用電安全教育”、“防雷安全教育”等一系列的安全教育工作。努力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的建設(shè)者和接班人,利用廣播站、《告家長一封信》、家訪、宣傳欄、校園網(wǎng)對安全知識和文明禮貌進行宣傳教育;利用升國旗時的集會由校長、老師對學生進行安全法紀、文明禮貌教育;開展多種安全知識講座。利用班隊會和周會時間組織學習安全文明公約;將安全文明知識天天講,周周講,月月講,年年講,做到月有大主題,周有小主題,使安全意識深入每位師生的心中,形成每個人的自覺行為、使學生知法、懂法、守法,做文明少年,全力避免了校園安全事故的發(fā)生,使學校精神文明建設(shè)工作提高到了一個新的水平。
四、把握規(guī)律、抓住重點、落實措施。
學校在長期的工作中,細心摸索、積極探究,找出安全文明工作的規(guī)律性,突出重點,狠抓落實。把安全工作納入學校教育教學工作的總體安排,擺上議事日程,確保實現(xiàn)了全年安全責任事故“零”的工作目標。
1、以加強師生安全文明教育為基礎(chǔ)。
學校有針對性地對師生進行安全防范意識的培養(yǎng)、安全知識教育和安全技能訓練,增強師生自救、自護、互救的能力,保障師生在校園內(nèi)的生命安全。學校經(jīng)常組織老師學習《中小學安全管理辦法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《肥西縣梁崗學校十四條禁令》等法規(guī)和文件,以法治校,依法執(zhí)教,進一步增強了教師的法制觀念,在老師中杜絕了體罰學生的現(xiàn)象。
同時,學校根據(jù)學生生理心理及地域、季節(jié)、環(huán)境等特點,定期對學生進行安全用電、防火、防煤氣中毒和防食物中毒等安全知識教育。重視學生心理健康教育和心理障礙疏導工作,設(shè)立了“心理咨詢室”“知心姐姐信箱”,幫助學生緩解心理壓力,克服心理障礙,杜絕學生因心理問題而發(fā)生的傷害事件。堅持利用升、國旗的集會時間為各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的班級或宿舍發(fā)放流動紅旗,強調(diào)注意事項,多次反復對學生宣講和提醒安全事項,有效地提高了學生的防范意識,防止了各種事故的發(fā)生。
2、為學校師生營造安全的環(huán)境。
“平安校園”工作領(lǐng)導小組建立了校園檢查制度和定期巡查制度,還對學校房屋設(shè)施、所有墻體進行了仔細檢查,確保無危險墻體存在;校園內(nèi)報警設(shè)施運作正常、監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備完好、照明設(shè)施符合標準、應急照明設(shè)施功能正常、人員疏散標志設(shè)置規(guī)范、消防通道暢通、各種標志上墻;對校內(nèi)及室內(nèi)電路做了具體細致的檢查,以防漏電,消除了隱患;學校的各個教室、辦公室都裝有防盜門、鋼窗,重要科室都有專人負責,裝有安全鐵門、鋼窗、防護攔和保險鎖,并裝有安全報警系統(tǒng);在實驗室、圖書室、閱覽室、微機室等人員密集場所配齊配足了消防設(shè)施、器材,保障滅火藥品規(guī)格正確、藥性有效,對管理人員進行專門培訓,熟悉消防器材的使用;加強學校食堂工作人員的管理,堅持持證上崗,食品采購、運輸、儲存、加工等操作符合國家相關(guān)的規(guī)范管理、從未出現(xiàn)過群體性的食物中毒安全事故;師生飲用水采用的符合國家相關(guān)衛(wèi)生標準的二次供水,并經(jīng)過嚴格檢驗,同時學校每天堅持燒開水,保證了每個師生都有健康安全的飲用水喝。水瓶放置在有專人負責的辦公室,離人必須關(guān)門上鎖,從未發(fā)生過群體性的飲水衛(wèi)生安全事故;經(jīng)常檢查學校體育教學設(shè)施,確保符合衛(wèi)生標準、保障正常使用,無安全隱患,體育課上加強安全防護和技術(shù)指導,防止意外傷害事故,教學內(nèi)容符合學生年齡、性別特點和地理、氣候條件;集體外出活動或校內(nèi)大型活動有計劃、有組織方案、有活動緊急預案。
3、加強校園秩序安全。
學校加強了門衛(wèi)工作管理。根據(jù)上級要求,我校配備了校園保安2人,24小時值班,確保師生和財物的安全。實行進出校園登記制度、外來人員進入校園必須出示有效身份證件登記,并與受訪者取得聯(lián)系,經(jīng)許可后方能進入校園;禁止任何機動車輛進入校園;長假期間,學校還安排教師值班、校領(lǐng)導帶班、實行日報告制度和零報告制度,值班人員做好值班記錄。對校園周邊具有不安全因素的人員進行了排查;用《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范老師的行為,堅決糾正各種不良現(xiàn)象;在學生中開展遵紀守法教育,使學生不犯罪;加強安全文明監(jiān)督工作,每月積極開展一月一主題安全教育;堅持開展向不文明行為告別活動等,為學生營造一個安全、文明、和諧的校園環(huán)境。
五、部門配合、齊抓共管、爭取了社會的支持。
學校主動配合公安、交通部門和社區(qū)居委會,加強學校周邊環(huán)境綜合治理力度。與公安部門加強溝通聯(lián)系,健全警、校共建制度,開展形式多樣的警、校共建活動,聘請了法制副校長,定期來學校與“平安校園”工作領(lǐng)導小組的成員碰頭,了解、調(diào)查學校的各種情況,根據(jù)學校發(fā)生的事情協(xié)商解決辦法,并有針對性地對師生進行法制宣傳教育。加強與交警部門的溝通聯(lián)系,維護學校周邊地區(qū)交通秩序,在校門口設(shè)立了“減速帶”,避免交通事故的發(fā)生。學校消防工作爭取到了消防部門的指導與幫助,對學校相關(guān)人員進行技術(shù)培訓,定期檢查學校消防設(shè)施、器材。學校還注意爭取廣大學生家長的理解和支持,每學期定期召開家長會,成立了家長學校,輔助學校工作,強化對孩子的監(jiān)護意識。
通過學校領(lǐng)導、全體師生的共同努力和社會的大力支持,學校管理嚴格,層層設(shè)網(wǎng),對發(fā)現(xiàn)的事故隱患,學校總是及時處理、解決,把事故消滅在萌芽之中。學校多年來沒有出現(xiàn)失盜現(xiàn)象,也沒有發(fā)生重大校園傷害事故,學校師生之中無違法行為的發(fā)生,沒有發(fā)生過一起刑事案件,使學校成為了一個平安、文明的育人基地!學校安全工作是一項長期的任務,我們絕不應有任何松懈麻痹思想,我們將牢牢抓住安全目標責任制這個龍頭,繼續(xù)層層落實責任制,把各項措施落到實處。繼續(xù)加強宣傳教育工作,齊抓共管,群防群治,營造一個安全穩(wěn)定的校園環(huán)境,促進學校的持續(xù)發(fā)展。
此致
敬禮
申請單位:___________。
______年_____月_____日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的紹興縣教委:
本人xx現(xiàn)工作于平水鎮(zhèn)下灶完小,20xx年8月上虞師范畢業(yè)后分配到山區(qū)學校工作,3年來,實事求是做到理論聯(lián)系實際,從實踐中取得真知,能針對山區(qū)教育的現(xiàn)狀,先了解山區(qū)學生,適應當?shù)氐慕虒W生活,并盡自己最大的能力以最新的教育理念去教導學生,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
工作3年來,在教育學生的同時,作為青年教師,我也在努力提高自己的教育教學水平,在平水鎮(zhèn)20xx—20xx屆青年教師課堂比武中取得一等獎,同時指導學生練寫作文,并有文章在新苗報上發(fā)表。但由于所在學校地處偏僻,條件貧苦,教學資源嚴重不足,加上交通不便,與外界聯(lián)系甚少,不能及時完全掌握最新的教學方法……等等這些對于一個青年教師的發(fā)展是很不利的,為了能更好的為教育事業(yè)服務,我懇切要求調(diào)到教育條件較好的學校工作,如去福全鎮(zhèn)上的學校,總之,不管到哪里,只要有利于自己各方面的發(fā)展,有利于更好的服務于教育事業(yè),我都樂意接受。希望領(lǐng)導能考慮本人的請求。
此致
敬禮
申請人:
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請人:____________________,男,__________族,________年__________月__________日生,住_____________,身份證號碼:__________________。
二、支付申請人應休未休年假工資_____________元。
_________________。
_____________勞動爭議仲裁委員會。
申請人:_________________。
_____年_____月_____日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的xxx鎮(zhèn)政府領(lǐng)導:
我是xxx,女、漢族、現(xiàn)年xx歲?,F(xiàn)為xxx市xxx路富貴豹鞋子專賣店的法定代表人。
在20xx年xx月,在朋友的引領(lǐng)下,和李某某同志以合資合租合經(jīng)營的模式租用了xxx鎮(zhèn)xxx路村民xxx約30平方米的房屋,新開了一家名為“富貴豹”鞋子專賣店。租用房屋后,我與李某某共同籌資開店:其中門面屋面裝修(刮瓷粉吊頂安裝木地板)共用去4560元,安裝燈具約3200多元,加盟費12萬元,共籌資金約13萬元(每人一半)。店面房屋租期限為20xx年7月到期,距門面到期還差2年2個月。開店當時,我與李某某約定的承諾是:共同出資,共同經(jīng)營,共同風險,并且以我的`身份證申領(lǐng)了該店的營業(yè)執(zhí)照。
20xx年3月上旬我生病,入院治療休養(yǎng)一個月時間,在我住院治病期間,一直沒有忘記鞋子專賣店的經(jīng)營。在20xx年3月下旬,我康復回店,讓我意料不到的是:合伙人李某某告訴我門面的經(jīng)營與我無關(guān),門面的征用賠償款我無關(guān)。我當時十分的生氣和不滿。鑒于當時不便于把矛盾擴大,我與李某某爭辯了幾句,便不歡而散至今,現(xiàn)鞋子專賣店由李某某一人代辦經(jīng)營。
現(xiàn)在,由于xx鎮(zhèn)擴建西區(qū)工業(yè)區(qū),我們租住的門面面臨被解決該門面裝修賠償相關(guān)事情,對相關(guān)的領(lǐng)導作出如下申請:
1、涉及到相關(guān)部門協(xié)商解決xx鎮(zhèn)xx路“富貴豹”鞋子專賣店所有關(guān)于賠付商鋪裝修,商鋪經(jīng)營的補助問題時,第一時間通知“富貴豹”鞋子專賣店的法定代表人,xxx本人,不允許其它人代替。否則,所協(xié)商的一切結(jié)論本人將不予默許和贊同。
2、凡是涉及到一切補償經(jīng)費的領(lǐng)取,一定由xxx本人全程參與,需本人辦結(jié)所有手續(xù);否則,由此產(chǎn)生的損失本人一定要追究到底。
致xxx鎮(zhèn)政府。
20xx年xx月xx日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
我3月12日進入一家公司,當時簽了兩個月的試用期合同,工作自認還是兢兢業(yè)業(yè),但是僅僅只過了一個月,該公司便以我未能達到他們預期為由要我辦理離職手續(xù)?,F(xiàn)已在家一段時間,手續(xù)尚未辦。
請問像我這種情況我可以要求什么補償?謝謝!
[試用期被辭退可以要求什么補償]。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
xx局:
您好!
我是xxx局所屬企業(yè)的會計xxx。
20xx年,由于發(fā)現(xiàn)企業(yè)短款,向上級領(lǐng)導匯報后,我的處境更加艱難。20xx年,我服從檢疫局人事處的安排,調(diào)入檢疫局所屬企業(yè)華津進出口商務服務公司工作。調(diào)入之時,被降了工資和多項福利待遇。調(diào)入之后又被增加超負荷的工作量。長期以來,國家的'物價多次漲,全民長工資。而我沒享受過一分錢的長價待遇,甚至連工齡工資都不能長!造成我精神壓抑,生活困難!
現(xiàn)在,我申請補償。
一、在職期間:(20xx年4月—20xx年9月,共計65個月。)被直接減少部分:
3、上級部門(機關(guān)中心、局工會)在四大節(jié)日發(fā)放的實物及購物卡等。合計每次500元,每年4次,五年共計10000元。
4、加班費:“21人”都有。每月120元。五年共計7800元。
5、工作服:全局職工包括臨時工都有。每年1000元。共5000元。
二、額外增加會計的工作(20xx年5月——20xx年12月共52個月)每月600元共31200元。
四、20xx年10月之前享受正式職工的半獎每月500元。84個月420xx年元;年底雙新七年7000元。共49000元。
六、20xx年——20xx年期間國家物價上漲,全民長工資,本人一分沒長。五年500元,共32500元。
七、長期一人擔任兩個企業(yè)會計兼出納員工作,并且保管銀行預留印鑒的風險管理費。每戶每月100元,65個月,共13000元。
八、對退休后的影響:
1、暫按每月影響退休金400元計算:中國人平均壽命72歲,22年共105600元。
合計:貳拾九萬貳肆仟肆百捌伍拾元整。294850元。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
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泗南江鄉(xiāng)小學:
申請人,___________,______年____月____日生,_____族,___________(學歷),現(xiàn)家住________________________,身份證號:___________________聯(lián)系電話:__________________。
本人_____年_______月至______年_______月在_____________(學校)任________(民辦教師、代課教師),任______年級________(科目)。時任校長________,一起任教的同事________、________、______等。因_______被_____________(教育局、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府學校)辭退,自_____年_______月起不再代課,累計代課年限_______年。自被辭退后至今,本人在_______________________。
根據(jù)省、市、縣關(guān)于解決中小學代課教師問題和原民辦教師遺留問題工作的相關(guān)文件精神,本人符合享受一次性經(jīng)濟補償條件,請審批。
申請人(簽字):
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請人:________________,男,住________________,身份證號碼________________,聯(lián)系電話________________。
被申請人:________________有限公司,廠住所地:________________。
法定代表人:________________,負責人:________________,電話:________________。
被申請人:________市________勞務有限公司,住所地________________。
法定代表人:________________,電話:________________。
申請________事項:
1、請求________委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟補償金________元。
2、請求________委員會依法裁決被申請人補繳申請人________年________月――________年________月社會________金。
3、請求兩被申請人支付加班費________元。
事實及理由:
申請人于________年________月被_________勞務公司派遣到_________車身廠工作,________年________月________日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《________》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權(quán)益,請貴________委員會依法裁決。
此致
________勞動________委員會。
申請人:________________。
________年________月________日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請人:________________,男,漢族,________________年________________月________________日生,住江蘇省泰興市________________,身份證號碼:__________________。
被申請人:_____________________________有限公司。
住所地:______________________。
申請請求:_________________。
七、補足申請人________________年終獎________________元(參照上一年度年終獎標準)。
事實及理由:_________________。
申請人自________________年________________月________________日進入被申請人處工作,工作期間認真負責,勤勉踏實,但被申請人不能足額發(fā)放申請人全部工資,每月均非法扣除申請人工資,尤其是被申請人病假期間不支付工資的規(guī)定嚴重侵害了申請人的合法權(quán)益,申請人無奈之下于________________年________________月________________日被迫向被申請人提出離職申請。
綜上,經(jīng)濟補償金仲裁申請人為維護自身合法權(quán)益,特向貴委提出仲裁申請,望依法支持申請請求。
申請人:_________________。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的燕山大學里仁學院領(lǐng)導:
我叫劉葛紅,20xx年2月19日出生,家住鹽城市鹽都區(qū)大縱湖鎮(zhèn)振興村六組120號。20xx年1月進入您單位工作至今,擔任保潔員,合同為每年一簽,最后一次簽至20xx年12月。在20xx年9月的一次勞動中,不慎摔裂膝蓋髕骨,在家休養(yǎng)6個月。依據(jù)勞動合同法和工傷保險等法律規(guī)定,請學校考慮到我實際情況,酌情對我進行經(jīng)濟補償。
請求事項:
一、請求支付我工作7年來的經(jīng)濟補償金4900元。
[20xx年1月-20xx年12月]。
二、請求支付我因工負傷的各種補償金共計3500。
其中1、治療費1000元;2、伙食補助費1000元;3、交通費500元;4、護理費1000元。
三、請求支付我因傷期間由我支付給替代勞動者的報酬4200元。
上述費用總計:12400元。
事實和理由:
1、我與師范學院之間的勞動關(guān)系,應屬勞動法及相關(guān)法規(guī)的調(diào)整范圍?!秳趧臃ā返?條第2款規(guī)定“國家機關(guān)、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者,依照本法執(zhí)行?!闭f明機關(guān)、事業(yè)組織及社會團體與勞動者存在勞動合同關(guān)系。
2、我自20xx年1月直到今天,一直在您單位工作,雖然合同一年一簽,但我在您單位工作年限已有7年,20xx年1月,單位提前解除了本該7月到期的合同而改為1月重新簽訂,當時并沒有給我任何補償,所以按照下面法律規(guī)定,您應該補償我7個月工資。
《勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所除或者終止前十二個月的平均工資。
勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》勞部發(fā)〔1994〕481號第五條規(guī)定:“經(jīng)過勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。工作不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金”。
根據(jù)上述規(guī)定,解除勞動合同,如果是用人單位提出的,必須要依法支付勞動者經(jīng)濟補償金,如果是勞動者主動提出的,則沒有相應規(guī)定。
二、職工發(fā)生工傷醫(yī)療待遇規(guī)定。
單位至今未給予我工傷待遇,不符和下述規(guī)定。
《工傷保險條例》第29條的規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。具體包括:1、治療費。2、伙食補助費。3、交通費。4、工資福利。5、護理費。對于沒有給職工辦理工傷保險的企業(yè),這些費用都要按照相應標準由企業(yè)支付。
《江蘇省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險規(guī)定》第九條工傷事故發(fā)生后,企業(yè)應當在15天之內(nèi),特殊情況不超過30天,向當?shù)貏趧颖U闲姓块T提出工傷報告,申請工傷認定。逾期不報告的,由企業(yè)負責按本規(guī)定的待遇標準支付工傷費用。
三、工傷停工留薪期間工資待遇規(guī)定。
[工傷保險條例]第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
請求人:劉宏民。
申請日期:20xx年2月24日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的燕山大學里仁學院領(lǐng)導:
我叫劉葛紅,20xx年2月19日出生,家住鹽城市鹽都區(qū)大縱湖鎮(zhèn)振興村六組120號。20xx年1月進入您單位工作至今,擔任保潔員,合同為每年一簽,最后一次簽至20xx年12月。在20xx年9月的一次勞動中,不慎摔裂膝蓋髕骨,在家休養(yǎng)6個月。依據(jù)勞動合同法和工傷保險等法律規(guī)定,請學??紤]到我實際情況,酌情對我進行經(jīng)濟補償。
請求事項:
一、請求支付我工作7年來的經(jīng)濟補償金4900元 。
[20xx年1月-20xx年12月]
二、請求支付我因工負傷的各種補償金共計3500。
其中1、治療費1000元;2、伙食補助費1000元;3、交通費500元;4、護理費1000元。
三、 請求支付我因傷期間由我支付給替代勞動者的報酬4200元。
上述費用總計:12400元
事實和理由:
一、關(guān)于經(jīng)濟補償金。
1、我與師范學院之間的勞動關(guān)系,應屬勞動法及相關(guān)法規(guī)的調(diào)整范圍 ?!秳趧臃ā返?條第2款規(guī)定“國家機關(guān)、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者,依照本法執(zhí)行?!闭f明機關(guān)、事業(yè)組織及社會團體與勞動者存在勞動合同關(guān)系。
2、我自20xx年1月直到今天,一直在您單位工作,雖然合同一年一簽,但我在您單位工作年限已有7年,20xx年1月,單位提前解除了本該7月到期的合同而改為1月重新簽訂,當時并沒有給我任何補償,所以按照下面法律規(guī)定,您應該補償我7個月工資。
《勞動合同法》第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所除或者終止前十二個月的平均工資。
勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》勞部發(fā)〔1994〕481號第五條規(guī)定:“經(jīng)過勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。工作不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金”。
根據(jù)上述規(guī)定,解除勞動合同,如果是用人單位提出的,必須要依法支付勞動者經(jīng)濟補償金,如果是勞動者主動提出的,則沒有相應規(guī)定。
二、職工發(fā)生工傷醫(yī)療待遇規(guī)定
單位至今未給予我工傷待遇,不符和下述規(guī)定。
《工傷保險條例》第29條的規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。具體包括:1、治療費。2、伙食補助費。3、交通費。4、工資福利。
5、護理費。對于沒有給職工辦理工傷保險的企業(yè),這些費用都要按照相應標準由企業(yè)支付。
《江蘇省城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險規(guī)定》 第九條 工傷事故發(fā)生后,企業(yè)應當在15天之內(nèi),特殊情況不超過30天,向當?shù)貏趧颖U闲姓块T提出工傷報告,申請工傷認定。逾期不報告的.,由企業(yè)負責按本規(guī)定的待遇標準支付工傷費用。
三、工傷停工留薪期間工資待遇規(guī)定
[工傷保險條例]第三十一條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
請求人:劉宏民
申請日期:20xx年2月24日
尊敬的各位領(lǐng)導:
我是xx-x數(shù)學與計算機學院數(shù)學與應用數(shù)學專業(yè)的一名普通學生。
xx-x年當我收到錄取通知書時,我真的是喜憂參半,喜的是,終于可以進入夢寐以求的大學學習;憂的是,每年xx-x元的學費從何而來?父母拿著我的錄取通知書四處奔走,東借西湊,當我9月份我到大學報到時,終于把學費的錢教上去了,可是每月的生活費又成了家里的負擔。好不容易度過了大學一年級的學習。
可是如今,能借的錢都已經(jīng)借完了。父母不再年輕,母親體弱多病,家境亦無好轉(zhuǎn),面對每年2500元的學費以及哈爾濱高昂的生活開支,親朋好友的幫助簡直是杯水車薪!而我除了要完成學業(yè)之外,還兼任了社會工作,業(yè)余打工的所得很是有限。
但是,我依然堅定地選擇了大學這條路,因為我知道,在求學成才面前,任何經(jīng)濟上的困難都是暫時的、都是可以戰(zhàn)勝的。我不畏懼困難,更不諱言貧窮,所以我鄭重地寫下了這份貧困申請。 我在大學本科學習期間積極上進,遵紀守法,無任何違法違紀行為,品學兼優(yōu),誠實守信,沒有任何不良行為;我希望在哈爾濱學院這個人才薈萃的大熔爐里,能夠繼續(xù)創(chuàng)造佳績,早出成績、早日成才,早日為國家和社會貢獻自己的才智和力量。
尊敬的教育局學生資助管理中心的領(lǐng)導:
你們好!
本人白志才,男,哈尼族,1964年11月生,系墨江縣龍?zhí)多l(xiāng)人。1983年9月在龍?zhí)缎W參加教育教學工作,至今教齡已有31年。
本人家庭基本情況:現(xiàn)有人口3人:即我、妻子和一個女兒。妻子無正當職業(yè),女兒大學剛畢業(yè),還處于待業(yè)狀態(tài)。過去,我們一家僅靠我這點微薄的工資來維持全家人的生活。后來女兒考取了云南財經(jīng)大學藝術(shù)類專業(yè),我們?nèi)胰耸〕詢€用,供女兒上大學?,F(xiàn)在,女兒大學畢業(yè)了,卻給家庭帶來了沉重的經(jīng)濟負擔,欠下了很多債務。更令人傷心的是我們辛辛苦苦供出來的女兒還沒有找到工作。
如今,我又遇到了全所未有的困難,生活舉步維艱。不幸的原因是:2017年7月28日,我妻子得了子宮內(nèi)疾病,我把她送到昆明云大第一附屬醫(yī)院住院治療;其病還沒康復,更不幸的事又發(fā)生在我的身上了,8月4日,我的妻子又被檢查出肺部感染,需要做右肺切除手術(shù),于是我又把她第二次送進了昆明云大第一附屬醫(yī)院住院治療,兩次手術(shù)共花去將近6萬多元。因供女兒上大學,我已身無分文了,這些錢都是從親朋好友和同事之間借來的。 這一切在我的生活中無疑是雪上加霜。這真是“屋漏偏遭連夜雨,船遲又遇打頭風”。在這萬般無奈的情況下,我真心的希望教育局學生資助管理中心的領(lǐng)導,伸出援助友愛之手拉我們?nèi)乙话?,特懇請你們給予困難補助資金以度過我們家目前的艱難時日。我深信教育局學生資助管理中心的領(lǐng)導會幫助我們這個家庭,解決我們這個家庭的生活危機,向我們伸出援助之手!我們?nèi)移诖銈兊募岩簟?BR> 此致!
敬禮!
申請人:白志才
20xx年9月12日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申訴人:______________,男,_____族,生于_____________年__________月__________日,__________公司職工,住__________縣__________路__________號,電話:_____________。
被訴人:_________________公司,地址:_________________縣__________路__________號。法定代表人:______________,職務:______________。
申訴請求:
1、依法裁決解除申訴人與被訴人之間的勞動關(guān)系;。
2、依法裁決被訴人支付未簽訂勞動合同的雙倍工資共計_____________元。
3、依法裁決被訴人支付克扣的工資共計_____________元。事實與理由:______________年__________月申訴人進入被訴人處工作,__________________。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定,特向貴委提出申訴,請予支持為謝。
此致
__________縣勞動爭議仲裁委員會。
申訴人:_____________。
__________年__________月__________日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
1、施工場地三通一平是否具備、各種手續(xù)是否已辦妥;( )
2、施工組織設(shè)計已完成,并獲批準;( )
3、施工圖紙和工程地質(zhì)勘察報告已經(jīng)審查符合規(guī)范要求;( )
4、建筑紅線是否獲規(guī)劃局批準,施工放線已經(jīng)檢驗;( )
5、機械設(shè)備是否已進場就位;( )
6、施工用材料是否備齊并檢驗合格;( )
7、工人安全三級教育是否已進行,各工種已進行施工安全、技術(shù)交底;( )
8、現(xiàn)場安全防護措施是否充備;( )
9、已進行質(zhì)量教育及技術(shù)交底。( )
(施工單位)項目技術(shù)負責人;
年 月 日
施工單位意見
(公章)
項目負責人:
年 月 日
監(jiān)理單位意見
(公章)
項目負責人:
年 月 日
建設(shè)單位意見
(公章)
項目負責人:
年 月 日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
市發(fā)改委:
我縣xx鎮(zhèn)、白地市鎮(zhèn)、金橋鎮(zhèn)、太和堂鎮(zhèn)、黃土鋪鎮(zhèn)為祁東縣中西部重鎮(zhèn),五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站均下轄中西樂隊、漁鼓演唱隊、盤腰鼓表演隊、花鼓劇團等,文藝專業(yè)人員眾多,文化事業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)較好。由于文化基礎(chǔ)設(shè)施投入不足,文化傳播平臺缺乏,沒有規(guī)范的固定演出場所,特備文呈報,急需建設(shè)綜合性文化站。
這五個綜合文化站建設(shè)選址均為地勢平坦,交通便利之處,且面街而建,利于人員集聚,符合文化站建設(shè)的基本要求,每個綜合文化站總建筑面積均為300平方米,其中演出廳100平方米,圖書室、展覽室、辦公室等200平方米,項目估算投資24萬元,其中演出廳建設(shè)12萬元,圖書室、展覽室、辦公室等9.6萬元,場地硬化、綠化等2.4萬元。項目建設(shè)預計20xx年3月初開工,20xx年10月底竣工并交付使用。
每個項目建設(shè)總投資為24萬元,其中申請中央文化站建設(shè)專項資金16萬元,每個文化站及下屬文藝團體自籌8萬元,現(xiàn)自籌的8萬元已全部到位,存于當?shù)匦庞蒙缁蜣r(nóng)業(yè)銀行,只要中央專項資金到位,該項目就可順利付諸實施。
1、項目建成后,文化基礎(chǔ)設(shè)施得到改善,能促進地方特色文化發(fā)展,促進多元文化交流。
2、促進農(nóng)村小康目標的實現(xiàn),構(gòu)建和諧社會,滿足農(nóng)民日益增長的文化需求。
3、有利于文化市場管理,促進精神文明建設(shè),杜絕和防范黃、賭、毒漫延。
4、有利于繁榮文化市場,實現(xiàn)以文養(yǎng)文,以文興文的目的。
以上項目建設(shè)總投資為120萬元,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)24萬元?,F(xiàn)經(jīng)多方奔走,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已自籌資金8萬元,下差16萬元/個,五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計90萬元。懇請市發(fā)改委從中央文化站建設(shè)專項資金中解決90萬元。
妥否,請批復。
xx縣文化局
20xx年4月2日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
互助縣國土資源局:
茲有互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業(yè)合作社,根據(jù)國家投資體制改革意見精神及海東國土《關(guān)于加強我區(qū)建設(shè)項目用地預審工作的工作通知》要求及相關(guān)規(guī)定,為推動我縣“菜籃子”工程的健康發(fā)展,促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,進一步增加農(nóng)民收入,現(xiàn)申請貴局給予互助縣臺子農(nóng)副產(chǎn)品交易市場建設(shè)項目土地預審。
一、項目名稱:互助縣臺子農(nóng)副產(chǎn)品交易市場建設(shè)擴建項目。
二、項目建設(shè)單位:互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業(yè)合作社。
三、項目建設(shè)地點:臺子鄉(xiāng)。
四、項目投資及資金來源:項目總投資100萬元,其中國家專項資金90萬元,自籌資金10萬元。
五、建設(shè)規(guī)模及內(nèi)容:項目總占地面積3畝,總建筑面積1800平方米,主要建設(shè)交易大棚、冷藏庫、農(nóng)副產(chǎn)品倉庫、地坪、值班室及大門。
六、項目建設(shè)期限:2014年5月至2014年12月。
特此申請,望貴局審核、批準為盼!
互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業(yè)合作社。
2014年6月6日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
山東省人力資源和社會保障廳:
根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進法》,《民辦教育促進法實施條例》和《山東省民辦職業(yè)培訓機構(gòu)設(shè)置標準》的有關(guān)要求,******擬申請設(shè)立以職業(yè)技能培訓為主的民辦職業(yè)培訓學校,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、辦學宗旨:
二、培養(yǎng)目標:
三、辦學規(guī)模:
四、舉辦者概況:
1、擬辦學校名稱:山東交通學院***職業(yè)技能培訓學校。
2、擬定辦學地址:郵編:聯(lián)系電話:
3、擬定法定代表人:
身份證號碼:
4、擬聘任校長:
身份證號碼:
5、舉辦者:山東交通學院。
6、主管部門:山東省教育廳。
五、辦學形式:全日制、半日制、業(yè)余。
六、擬辦職業(yè)(工種)及培訓層次:
職業(yè)(工種)按照國家職業(yè)標準名稱填寫,層次按照國家職業(yè)資格五、四、三、二、一填寫。
七、招生對象:
申請單位(人):
****年**月**日。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
本團體中文名稱為:“麗水市信息網(wǎng)絡(luò)安全協(xié)會”,英文名稱為“l(fā)ishuiinformationnetworksecurityassociation”(簡稱lsinsa),其宗旨是:遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風尚,開展計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全學術(shù)交流活動,研究和提供計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)、法律和管理措施,提高網(wǎng)絡(luò)用戶的安全意識,提供網(wǎng)絡(luò)安全應急處置等安全服務,充分發(fā)揮計算機網(wǎng)絡(luò)安全管理部門與計算機用戶之間的橋梁作用;協(xié)助主管機關(guān)規(guī)范和加強計算機安全保護工作,促進我市國民經(jīng)濟和社會信息化的健康發(fā)展。
根據(jù)這一宗旨,協(xié)會擬將吸納麗水市內(nèi)的從事信息網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域研究、科研與教育人士、信息網(wǎng)絡(luò)管理機關(guān)、信息服務部門和計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全專用產(chǎn)品生產(chǎn)、服務單位。并將展開以下活動:
五是組織舉辦計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全講座和研討會、推廣普及計算機安全知識和行之有效的網(wǎng)絡(luò)安全管理經(jīng)驗;承擔業(yè)務主管部門委托的計算機安全管理人員的培訓工作;受有關(guān)部門委托,建立與加強同國內(nèi)外計算機安全組織的交流與合作,促進民間交流和國際交流,繁榮計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全學術(shù)的交流。
通過這些活動,不僅能向社會各界廣泛宣傳了有關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)安全的法律法規(guī),介紹信息化建設(shè)成就,推介網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)與安全防范知識,提高社會各界有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全的防護意識,同時對協(xié)助職能部門進行行業(yè)管理,密切與網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)安全服務單位的聯(lián)系與溝通,推動我市公共信息網(wǎng)絡(luò)安全保護工作的深入開展,起到積極作用。
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
申請事項:
1、裁令被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償金_____元;代通知金_____元;以上共計__________元,大寫金額__________圓。
2、____________________________________
事實和理由:
申請人自(入職時間)_____年_____月_____日入職,與被申請人建立勞動關(guān)系,_______________(工作崗位)。_____年_____月_____日申請人以(解除理由)【未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件/未及時足額支付勞動報酬/未依法為勞動者繳納社會保險費的/用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的`規(guī)定,損害勞動者權(quán)益/用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同而致使勞動合同無效/用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動/用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全】為由解除了與申請人之間勞動關(guān)系,并未依法向申請人支付經(jīng)濟補償金,嚴重損害了申請人的合法利益。
依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),特向貴委提出仲裁申請,望裁如所請。
此致
__________市_____區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會
_____年_____月_____日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xxx,20xx年費縣招工進廠員工,現(xiàn)在在設(shè)備二部機修擔任組長工作。得知我也達到了申請公司職工住房的時候,我的內(nèi)心是無比的激動,這是體現(xiàn)了公司對我們員工無微不至的關(guān)懷,也讓我們再一次體會到了家的溫暖。 我在機修崗位的這幾年里,一直奮斗在第一線,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),通過領(lǐng)導和老師們的培養(yǎng)和關(guān)懷以及自己的努力,也取得了相應的成績。20xx年3月我被評為月明星,同季度被評為季度明星。在集團公司及新時代舉辦的職工技能大賽中我曾獲得過,一等獎二次,二等獎一次,三等獎七次的優(yōu)異成績,并在20xx年競聘成功擔任設(shè)備二部機修組長職務。
我妻子系費縣聯(lián)通公司一名普通員工,我們已經(jīng)在今年達到晚婚年齡并登記結(jié)婚,但因自己一直沒有住房而不能完婚,現(xiàn)在我們雙方均住在所在單位的集體公寓內(nèi)。因為我們雙方家庭條件差,父母均在家務農(nóng),沒有能力買起商品住房,所以非??释芊值揭惶追孔?,從而我也圓了有房住盡快完婚安居樂業(yè)的夢想。愿領(lǐng)導給予批準!謝謝!
此致!
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
申請經(jīng)濟補償?shù)膱蟾嫫?/strong>
肥西縣教育局:
肥西縣梁崗學校在上級黨委和政府的關(guān)心和支持下創(chuàng)建于xx年9月,通過兩年的奮斗,學校的辦學條件不斷改善,辦學規(guī)模不斷擴大,教育教學管理水平不斷提升,師資不斷增強,為進一步創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境,根據(jù)合肥市綜治辦、市教育局《關(guān)于加強平安校園建設(shè)的實施意見》(合教[]138號)、《合肥市中小學“平安校園”考評標準》(合教[]139號)和肥教[]135號文件精神,我校嚴格而廣泛深入地開展了“平安校園”的創(chuàng)建工作。
我?!捌桨残@”創(chuàng)建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以服務教學、服務師生為宗旨,緊緊圍繞改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局,全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質(zhì)教育,教風、學風、校風明顯轉(zhuǎn)變,教育教學質(zhì)量大幅度提高。學校在提高教學質(zhì)量的同時,高度重視“平安校園”的創(chuàng)建工作,取得了一定的成績。幾年來,學校無失盜事件,無人身傷害事故,無交通傷亡事故,無衛(wèi)生安全事故,無消防安全事故,無非正常死亡事故,無集體上訪事件,無計劃外生育等,受到了領(lǐng)導和群眾的好評?,F(xiàn)將我校“平安校園”創(chuàng)建工作情況作如下報告:
一、明確目標,關(guān)注安全、珍愛生命。
在“平安校園”創(chuàng)建工作中,我校認真貫徹黨的xx大精神,以凈化校園內(nèi)部育人環(huán)境為根本,不斷提高師生員工的思想素質(zhì),積極投入到創(chuàng)建“平安校園”活動中,堅持“預防為主”的方針,充分認識到創(chuàng)建“平安校園”是事關(guān)學校師生生命、財產(chǎn)安全、維持學校正常的教學秩序的頭等大事,以“責任重于泰山”為“創(chuàng)建平安校園”工作的行動指南,全面構(gòu)筑起社會治安防控體系,積極推進安全文明工作的基層組織和制度建設(shè),加強師德修養(yǎng)和思想道德建設(shè),教育學生知法、懂法,做文明少年。倡導全體師生為共創(chuàng)“平安校園”努力工作,全力推進安全文明綜合治理,為全面建設(shè)小康社會創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。
二、領(lǐng)導重視,組織健全,責任到人。
1、組織建設(shè):學校領(lǐng)導高度重視“平安校園”創(chuàng)建工作,把創(chuàng)建工作列入重要議事日程。健全組織機構(gòu),成立了以校長為組長的“創(chuàng)建平安校園”工作領(lǐng)導小組。實行一把手親自抓,分管領(lǐng)導重點抓,教導處,總務處,團委、少先大隊部、校安保隊等職能部門具體抓的格局,使創(chuàng)建活動處于常抓不懈的態(tài)勢之中。同時,建立了相應的治安、防火、調(diào)解、幫教、法制教育、學困生轉(zhuǎn)化、環(huán)境整治等小組,加強整體系統(tǒng)的協(xié)調(diào)控制,形成了齊抓共管的局面。創(chuàng)建活動的領(lǐng)導堅持創(chuàng)建“平安校園”工作剛性化,系統(tǒng)化,制度化管理,層層落實,分工負責,協(xié)同作戰(zhàn),做到創(chuàng)建活動有年度內(nèi)容,有計劃(方案),有要求(檢查),有總結(jié)評比,促使創(chuàng)建工作扎實有效地得到深入開展。
2、強化責任:堅持“誰管理,誰負責”的原則,明確各方面的工作職責,做到分工明確,責任到人,目標一致,互相協(xié)調(diào),分工不分家,上下一盤棋,確?!捌桨残@”創(chuàng)建活動的有序發(fā)展。學校領(lǐng)導和全體教師都是安全員,都有明確的職責,都要簽訂《安全責任書》。將創(chuàng)建工作納入到教師的年度考核之中,同年度評優(yōu),評先,晉級掛勾。實行安全管理一票否決制度責任追究制,確?!捌桨残@”創(chuàng)建的各項工作落到實處。
3、完善制度,有章可循:設(shè)立創(chuàng)建工作辦公室和安全信息員,負責協(xié)調(diào),內(nèi)外聯(lián)系,并將“平安校園”創(chuàng)建活動情況,安全隱患和突發(fā)事故等及時上報上級主管部門,成立應急小分隊,統(tǒng)一指揮,協(xié)調(diào)一致,負責對突發(fā)事故和安全隱患進行應急處理。建立了和健全了學校各種安全制度以及各種預案體系:《肥西縣梁崗學校生活指導老師一日常規(guī)》、《肥西縣梁崗學校門衛(wèi)制度》、《肥西縣梁崗學校食堂管理制度》、《肥西縣梁崗學校學生公寓管理制度》、《生活教師承包工作責任制》、《校園保安承包工作責任制》、《食堂承包人承包工作責任制》、《肥西縣梁崗學校學生出入校園管理規(guī)定》、《肥西縣梁崗學校安全預案》、《肥西縣梁崗學校安全保衛(wèi)制度》等等一整套規(guī)章制度,做到了有章可循,保證了活動有序進行。
4、任務分解,重在落實。學校層層建立安全責任制度,做到目標明確、責任分解、人人有責、事事落實。實行定時、定點、定人負責,定期檢查,校長是學校安全教育和管理的第一責任人;門衛(wèi)具體負責學校進出人員和校園財物的安全檢查;后勤人員負責學校房屋、消防設(shè)施、教學設(shè)備的維護;體育組負責學校體育、衛(wèi)生器材的檢修。明確班主任是班級安全責任人,當堂任課教師是所在班級的安全直接責任人。實行安全管理崗位責任制,層層簽訂責任書,一級對一級負責,并把履行學校安全工作職責的情況列入教職工年度考核范圍,在學校形成了人人有責任、人人有義務、人人積極主動做好安全文明工作的習慣。學校實行安全工作檢查制度,定期對校舍、教學設(shè)施、體育設(shè)施、生活設(shè)施、消防設(shè)施的安全狀況及學校安全防護設(shè)施進行全面檢查,作出檢查記錄和工作記錄。能自行整改的要及時整改,不能整改的要及時上報教委。建立了大型活動審批制度,學校體育組、少隊及班級組織的運動會、社會實踐活動、公益勞動等大型戶外活動,必須經(jīng)學校校長簽準,并明確安全管理措施和責任人,及時報教育局備案。堅持事故報告制度,近幾年來,學校無重大安全事故發(fā)生。學校建立了安全事故責任追究制,學校教職工違反安全工作制度,造成事故的;或者因體罰、變相體罰學生而造成傷、殘、死亡等嚴重后果的,根據(jù)情況嚴肅處理,有違法行為的,依法追究法律責任,做好疾病防治工作,對學生常見病、傳染病及某些重點疾病組織學生群體性預防用藥的,依據(jù)法律法規(guī),由專業(yè)衛(wèi)生部門進行,做好人群密集場所的消毒工作。
三、提高認識,廣泛宣傳,形成常規(guī)。
1、樹立“安全第一”的思想。安全工作責任重于泰山,是事關(guān)師生生命安危的大事,是整個社會穩(wěn)定的重要組成部分,關(guān)系到學生的健康成長和人才的培養(yǎng)質(zhì)量,關(guān)系到無數(shù)家庭的幸福,關(guān)系到我校教育工作的持續(xù)發(fā)展,學校領(lǐng)導和全體老師進一步明確指導思想,從踐行“科學發(fā)展觀”和以人為本的高度,從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度,以對黨對人民高度負責的態(tài)度,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,充分認識加強安全工作的極端重要性,切實增強責任感和緊迫感,將其作為一項嚴肅的政治任務來抓,作為一項系統(tǒng)工程予以推進,牢固樹立“安全第一”的思想,堅持“教育在前、預防為主、常抓不懈”的方針,認真落實各項安全措施。
2、抓好宣傳教育。利用各種教育渠道和陣地在全體師生員工中廣泛開展學校安全工作的宣傳教育,開展“規(guī)范教育”、“師德教育”、“素質(zhì)教育”、“法制安全教育”、“交通安全知識教育”、“防火安全教育”、“用電安全教育”、“防雷安全教育”等一系列的安全教育工作。努力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的建設(shè)者和接班人,利用廣播站、《告家長一封信》、家訪、宣傳欄、校園網(wǎng)對安全知識和文明禮貌進行宣傳教育;利用升國旗時的集會由校長、老師對學生進行安全法紀、文明禮貌教育;開展多種安全知識講座。利用班隊會和周會時間組織學習安全文明公約;將安全文明知識天天講,周周講,月月講,年年講,做到月有大主題,周有小主題,使安全意識深入每位師生的心中,形成每個人的自覺行為、使學生知法、懂法、守法,做文明少年,全力避免了校園安全事故的發(fā)生,使學校精神文明建設(shè)工作提高到了一個新的水平。
四、把握規(guī)律、抓住重點、落實措施。
學校在長期的工作中,細心摸索、積極探究,找出安全文明工作的規(guī)律性,突出重點,狠抓落實。把安全工作納入學校教育教學工作的總體安排,擺上議事日程,確保實現(xiàn)了全年安全責任事故“零”的工作目標。
1、以加強師生安全文明教育為基礎(chǔ)。
學校有針對性地對師生進行安全防范意識的培養(yǎng)、安全知識教育和安全技能訓練,增強師生自救、自護、互救的能力,保障師生在校園內(nèi)的生命安全。學校經(jīng)常組織老師學習《中小學安全管理辦法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《肥西縣梁崗學校十四條禁令》等法規(guī)和文件,以法治校,依法執(zhí)教,進一步增強了教師的法制觀念,在老師中杜絕了體罰學生的現(xiàn)象。
同時,學校根據(jù)學生生理心理及地域、季節(jié)、環(huán)境等特點,定期對學生進行安全用電、防火、防煤氣中毒和防食物中毒等安全知識教育。重視學生心理健康教育和心理障礙疏導工作,設(shè)立了“心理咨詢室”“知心姐姐信箱”,幫助學生緩解心理壓力,克服心理障礙,杜絕學生因心理問題而發(fā)生的傷害事件。堅持利用升、國旗的集會時間為各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的班級或宿舍發(fā)放流動紅旗,強調(diào)注意事項,多次反復對學生宣講和提醒安全事項,有效地提高了學生的防范意識,防止了各種事故的發(fā)生。
2、為學校師生營造安全的環(huán)境。
“平安校園”工作領(lǐng)導小組建立了校園檢查制度和定期巡查制度,還對學校房屋設(shè)施、所有墻體進行了仔細檢查,確保無危險墻體存在;校園內(nèi)報警設(shè)施運作正常、監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備完好、照明設(shè)施符合標準、應急照明設(shè)施功能正常、人員疏散標志設(shè)置規(guī)范、消防通道暢通、各種標志上墻;對校內(nèi)及室內(nèi)電路做了具體細致的檢查,以防漏電,消除了隱患;學校的各個教室、辦公室都裝有防盜門、鋼窗,重要科室都有專人負責,裝有安全鐵門、鋼窗、防護攔和保險鎖,并裝有安全報警系統(tǒng);在實驗室、圖書室、閱覽室、微機室等人員密集場所配齊配足了消防設(shè)施、器材,保障滅火藥品規(guī)格正確、藥性有效,對管理人員進行專門培訓,熟悉消防器材的使用;加強學校食堂工作人員的管理,堅持持證上崗,食品采購、運輸、儲存、加工等操作符合國家相關(guān)的規(guī)范管理、從未出現(xiàn)過群體性的食物中毒安全事故;師生飲用水采用的符合國家相關(guān)衛(wèi)生標準的二次供水,并經(jīng)過嚴格檢驗,同時學校每天堅持燒開水,保證了每個師生都有健康安全的飲用水喝。水瓶放置在有專人負責的辦公室,離人必須關(guān)門上鎖,從未發(fā)生過群體性的飲水衛(wèi)生安全事故;經(jīng)常檢查學校體育教學設(shè)施,確保符合衛(wèi)生標準、保障正常使用,無安全隱患,體育課上加強安全防護和技術(shù)指導,防止意外傷害事故,教學內(nèi)容符合學生年齡、性別特點和地理、氣候條件;集體外出活動或校內(nèi)大型活動有計劃、有組織方案、有活動緊急預案。
3、加強校園秩序安全。
學校加強了門衛(wèi)工作管理。根據(jù)上級要求,我校配備了校園保安2人,24小時值班,確保師生和財物的安全。實行進出校園登記制度、外來人員進入校園必須出示有效身份證件登記,并與受訪者取得聯(lián)系,經(jīng)許可后方能進入校園;禁止任何機動車輛進入校園;長假期間,學校還安排教師值班、校領(lǐng)導帶班、實行日報告制度和零報告制度,值班人員做好值班記錄。對校園周邊具有不安全因素的人員進行了排查;用《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范老師的行為,堅決糾正各種不良現(xiàn)象;在學生中開展遵紀守法教育,使學生不犯罪;加強安全文明監(jiān)督工作,每月積極開展一月一主題安全教育;堅持開展向不文明行為告別活動等,為學生營造一個安全、文明、和諧的校園環(huán)境。
五、部門配合、齊抓共管、爭取了社會的支持。
學校主動配合公安、交通部門和社區(qū)居委會,加強學校周邊環(huán)境綜合治理力度。與公安部門加強溝通聯(lián)系,健全警、校共建制度,開展形式多樣的警、校共建活動,聘請了法制副校長,定期來學校與“平安校園”工作領(lǐng)導小組的成員碰頭,了解、調(diào)查學校的各種情況,根據(jù)學校發(fā)生的事情協(xié)商解決辦法,并有針對性地對師生進行法制宣傳教育。加強與交警部門的溝通聯(lián)系,維護學校周邊地區(qū)交通秩序,在校門口設(shè)立了“減速帶”,避免交通事故的發(fā)生。學校消防工作爭取到了消防部門的指導與幫助,對學校相關(guān)人員進行技術(shù)培訓,定期檢查學校消防設(shè)施、器材。學校還注意爭取廣大學生家長的理解和支持,每學期定期召開家長會,成立了家長學校,輔助學校工作,強化對孩子的監(jiān)護意識。
通過學校領(lǐng)導、全體師生的共同努力和社會的大力支持,學校管理嚴格,層層設(shè)網(wǎng),對發(fā)現(xiàn)的事故隱患,學校總是及時處理、解決,把事故消滅在萌芽之中。學校多年來沒有出現(xiàn)失盜現(xiàn)象,也沒有發(fā)生重大校園傷害事故,學校師生之中無違法行為的發(fā)生,沒有發(fā)生過一起刑事案件,使學校成為了一個平安、文明的育人基地!學校安全工作是一項長期的任務,我們絕不應有任何松懈麻痹思想,我們將牢牢抓住安全目標責任制這個龍頭,繼續(xù)層層落實責任制,把各項措施落到實處。繼續(xù)加強宣傳教育工作,齊抓共管,群防群治,營造一個安全穩(wěn)定的校園環(huán)境,促進學校的持續(xù)發(fā)展。
此致
敬禮
申請單位:___________。
______年_____月_____日。