領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞（模板19篇）

    作品賞析是提高文學(xué)鑒賞能力的重要方法，它可以讓人更好地理解和欣賞文學(xué)作品。如何養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣？這是每個(gè)人都需要思考的問題。以下是一些值得借鑒的總結(jié)樣本，供大家參考和學(xué)習(xí)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位來賓大家齊晚上好(鞠躬)這里是2021年財(cái)政局共慶建黨一百周年文藝晚會(huì)演出的節(jié)目現(xiàn)場(chǎng)。我是今晚的主持人___我是___齊歡迎大家的到來。
    七月的天空流光溢彩七月的大地笑語歡歌100年前的七月，一個(gè)偉大的政黨莊嚴(yán)宣告成立。
    100年前的七月，一面火紅的旗幟迎風(fēng)冉冉升起。
    從此，中華大地發(fā)生了前所未有的變化。
    從此，華夏兒女創(chuàng)造了震驚世界的奇跡。
    黨旗飄飄，青山不老。在黨的96周年到來之際，我們用我們的歌聲為她獻(xiàn)上一份深深地敬意和祝愿。
    今晚財(cái)政局全體同仁共聚于此，為了鐮刀和斧頭更加璀璨，為七月的祖國，為黨的生日，共同舉杯。
    齊我們祝愿，偉大的祖國永遠(yuǎn)年輕，繁榮昌盛;我們祝愿，中國共產(chǎn)黨的明天更加燦爛與輝煌!下面我宣布——2021年財(cái)政局共慶建黨一百周年文藝晚會(huì)演出合正式開始首先請(qǐng)?jiān)试S我向大家介紹參加本次晚會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓，他們分別是：……(輪流介紹)讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡晫?duì)各位領(lǐng)導(dǎo)及各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎。
    《踏起歌舞》改革開放奏華章普天同慶喜洋洋讓我們一起踏起歌舞歡慶中國共產(chǎn)黨建黨96周年大家請(qǐng)欣賞舞蹈《踏起歌舞》。
    《歌唱祖國》，《解放區(qū)的天》蔚藍(lán)天空,孕育了華夏五千年古老璀璨的歷史文明也造就了炎黃傳人的勤勞與善良.在這一片晴朗遼闊的藍(lán)天下,我們奮發(fā)圖強(qiáng),吟詠歌唱.
    在這一片晴朗遼闊的藍(lán)天下,我門繼往開來,自由翱翔.今天，我們放聲歌唱，歌唱祖國，歌唱解放區(qū)那晴朗遼闊的藍(lán)天。
    下面請(qǐng)欣賞合唱：《歌唱祖國》《解放區(qū)的天》《紅旗飄飄》你和太陽一同升起，映紅中國每寸土地，你和共和國血脈相依，共同走過半個(gè)世紀(jì)，半個(gè)世紀(jì)，五星紅旗，你將中華民族的心連在一起。
    是啊，我們生長在紅旗下，我們團(tuán)結(jié)在紅旗旁。迎風(fēng)飄揚(yáng)的五星紅旗，代表了我們永遠(yuǎn)不變的信念。請(qǐng)欣賞獨(dú)唱《紅旗飄飄》!《向黨獻(xiàn)一份忠誠為民建一座新城》潮白河的美景染遍京郊大地，甜美的歌聲傳遞濃濃的情意，清澈的河水吟唱夏的韻律，披彩的新城涌動(dòng)著喜慶的樂曲。
    喜看順義新貌，處處高樓林立、一派興旺。
    放眼潮白兩岸，處處改革發(fā)展、強(qiáng)音激蕩。
    中國共產(chǎn)黨走過的風(fēng)雨歷程，波瀾壯闊。
    中國共產(chǎn)黨寫下的華美詩篇，燦爛輝煌。
    下面請(qǐng)聽配樂詩朗誦《向黨獻(xiàn)一份忠誠為民建一座新城》《映山紅》《紅星閃閃》。
    八角帽、紅五星，多少年輕的紅軍戰(zhàn)士，用鮮血和生命染成那嶺上開遍的映山紅然而，火映紅星星更亮，血灑紅旗旗更紅!紅，是旗幟的色彩;紅，是熱血的澎湃;紅，是希望的火種;紅，是燦爛的未來。
    下面請(qǐng)欣賞合唱《映山紅》《紅星閃閃》《黨啊，我們?yōu)槟愀璩?00年前那只飄搖的嘉興漁船，引航了一個(gè)古老民族的復(fù)興。
    100年前那一只只鄭重宣誓的手，挽住了一個(gè)孱弱國家延續(xù)百年的屈辱，托起了一個(gè)國度新的希望。
    100年，滄海桑田，只有那句為人民利益而奮斗的誓言，劃破了時(shí)間的屏障，依舊堅(jiān)定在每一位盟誓人的心中。
    100年，薪火相傳。共產(chǎn)黨人前赴后繼、用自己的生命和鮮血保衛(wèi)和建設(shè)著偉大的祖國。
    長征精神是一種穿越時(shí)空，連接今古的強(qiáng)大力量軍愛民，民擁軍，軍民團(tuán)結(jié)一家親。下面請(qǐng)欣賞《十送紅軍》《社員都是向陽花》《革命人永遠(yuǎn)是年輕》天增歲月人增壽，無情歲月增中減。自然規(guī)律誰都不可改變。然而，有這樣一些人，他們好比大松樹冬夏常青，他們不怕風(fēng)吹雨打，也不怕天寒地凍，他們不搖也不動(dòng)，永遠(yuǎn)挺立在山巔。請(qǐng)聽歌曲：《革命人永遠(yuǎn)是年輕》《國家》當(dāng)紛飛的大雪肆虐南國時(shí)，我們用溫暖的愛心融化堅(jiān)冰當(dāng)舉世震驚的地震掃蕩我們溫馨的家園時(shí)，我們用堅(jiān)韌頑強(qiáng)，鑄就了一座座心靈的城池當(dāng)更多的困難、更激烈的挑戰(zhàn)出現(xiàn)時(shí)，我們依然選擇勇往直前，選擇多難興邦的堅(jiān)強(qiáng)，選擇不為艱險(xiǎn)的前進(jìn)這就是我們的國家，永遠(yuǎn)堅(jiān)強(qiáng)，永遠(yuǎn)蓬勃的國家請(qǐng)欣賞歌曲《國家》結(jié)束詞從踏青的的燕山鳥瞰涌動(dòng)的云煙，從澎湃的渤海灣眺看搏擊的風(fēng)帆，江河萬里，七月的豐碑聳立不朽，神州大地，100年的黨史輝煌燦爛。
    讓我們?cè)谝?**為總書記的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，在時(shí)代的航船上乘風(fēng)破浪，直掛云帆，讓我們?cè)邗r艷的黨旗指引下，萬眾一心，眾志成城，共同創(chuàng)造共和國更加輝煌的明天!2021年財(cái)政局共慶建黨一百周年文藝晚會(huì)到此結(jié)束，讓我們相約相聚的來年，合：再見!
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇二
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    現(xiàn)在開會(huì)。根據(jù)市委組織部的安排，今天，市委組織部x和市國資委x等同志一行，專程到集團(tuán)公司宣布x等x名同志的任職決定，這充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)xx集團(tuán)的高度重視，對(duì)xx集團(tuán)干部隊(duì)伍的關(guān)心和厚愛。首先，讓我們用熱烈的掌聲對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和工作組的到來，表示熱烈的歡迎！
    ；
    四是由我代表集團(tuán)黨委班子作表態(tài)發(fā)言。
    下面，會(huì)議進(jìn)行第一項(xiàng)議程：請(qǐng)市委組織部x宣布x等x名同志的任職決定，大家歡迎！
    下面，進(jìn)行第二項(xiàng)議程：請(qǐng)市國資委x同志講話，大家歡迎！
    下面，進(jìn)行第三項(xiàng)議程：請(qǐng)x、x、x同志作表態(tài)發(fā)言。
    首先，請(qǐng)x同志發(fā)言，請(qǐng)大家歡迎！
    下面，進(jìn)行第四項(xiàng)議程：我代表xx集團(tuán)黨委班子作表態(tài)發(fā)言。
    深刻領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。新任職的x名同志作了很好的發(fā)言，表明了決心，展現(xiàn)出了良好的精神面貌。在此，我代表xx集團(tuán)黨委班子對(duì)x名同志到集團(tuán)任職表示熱烈的歡迎！在這里，我代表xx集團(tuán)黨委班子向市委組織部和市國資委領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)，堅(jiān)決做到以下x點(diǎn)。
    這次市委市政府給建設(shè)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子補(bǔ)充了x名新同志，充分體現(xiàn)了市委市政府對(duì)建設(shè)集團(tuán)的關(guān)心和厚愛，對(duì)xx集團(tuán)今后發(fā)展的重視。x名新同志的到來，使集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子得到加強(qiáng)，班子結(jié)構(gòu)更趨合理、更加年輕化，為集團(tuán)公司今后發(fā)展注入了新的力量。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決擁護(hù)和服從市委市政府決定，在今后工作中全力支持和配合好x名同志的工作。我有信心和決心，帶好新的黨委班子，并按照上級(jí)黨委的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，維護(hù)好班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)民主集中制，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮班子每一個(gè)成員的積極性，把班子打造成團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、廉潔的團(tuán)隊(duì)。
    市委市政府把x名新同志放到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)崗位，既是信任，更是重托。既然接受了組織的重托，來到現(xiàn)在崗位，就要擔(dān)起這份使命，這份責(zé)任。當(dāng)然，能夠擔(dān)上這種使命是光榮的，幸運(yùn)的。但是它的分量是沉甸甸的，是很重的。特別是集團(tuán)公司當(dāng)前處在一個(gè)困難時(shí)期，生產(chǎn)經(jīng)營面臨很大困難，工作頭緒很多，壓力很大。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子將積極面對(duì)困難，保持憂患意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，團(tuán)結(jié)一致、勇挑重?fù)?dān)，立足崗位，有所作為。我們一定堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委市政府決策部署，堅(jiān)定信心，迎難而上，心往一處想，勁往一處使，帶領(lǐng)干部職工戰(zhàn)勝困難，走出困境。
    依法辦事合規(guī)經(jīng)營。我們一定深刻吸取身邊的教訓(xùn)自警、自省、自重、自律兢兢業(yè)業(yè)恪盡職守保持清正廉潔讓上級(jí)黨組織放心讓集團(tuán)干部職工滿意。
    當(dāng)前，我們的。
    工作。
    任務(wù)很多、很重，我們一定把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委市政府的決策部署上來，統(tǒng)一到實(shí)實(shí)在在的工作中去，以昂揚(yáng)的斗志、百倍的信心、扎實(shí)的作風(fēng)，推動(dòng)xx集團(tuán)穩(wěn)步發(fā)展。
    最后，讓我們以最熱烈的掌聲再次感謝市委組織部x、市國資委x一行的到來。
    今天的會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇三
    現(xiàn)在開始開會(huì)。
    中共**市委、**市決定召開這次全市環(huán)境保護(hù)大會(huì)，是我市環(huán)保事業(yè)發(fā)展中的一件大事。
    本次大會(huì)的主要任務(wù)是：以理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹、落實(shí)好全國第六次環(huán)保大會(huì)、全省第八次環(huán)保大會(huì)、市第二次精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)要求，部署工作任務(wù)，開創(chuàng)全市環(huán)保工作新局面。
    今天的大會(huì)共有六項(xiàng)議程：
    一、請(qǐng)***宣讀兌現(xiàn)20xx年11縣(區(qū))政府環(huán)保目標(biāo)責(zé)任獎(jiǎng)(頒獎(jiǎng)儀式)名單。
    大家歡迎。
    二、請(qǐng)中共**市委市常務(wù)副市長**代表市政府同各縣區(qū)政府簽訂2007年度環(huán)保目標(biāo)考核責(zé)任書。
    大家歡迎。
    三、請(qǐng)省環(huán)保局***領(lǐng)導(dǎo)作重要指示。
    大家歡迎。
    四、請(qǐng)中共*****同志作重要指示。
    大家歡迎。
    五、請(qǐng)**市副市長***同志作重要講話。
    大家歡迎。
    同志們，今天的會(huì)議議程已全部進(jìn)行完畢。
    加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保環(huán)境保護(hù)各項(xiàng)措施落到實(shí)處”五個(gè)方面給我們作了重要指示。
    實(shí)施綠色傳播行動(dòng)，打造良好環(huán)境形象;實(shí)施節(jié)能降耗行動(dòng)，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)增長方式”八個(gè)方面對(duì)我市環(huán)境保護(hù)工作提出了總體要求;***副市長就如何貫徹黨中央、國務(wù)院和省委、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作，推進(jìn)“七彩云南保護(hù)行動(dòng)”在我市實(shí)施，努力完成我市“十一五”環(huán)境保護(hù)目標(biāo)任務(wù)，開創(chuàng)我市環(huán)保工作新局面，講了三點(diǎn)意見，認(rèn)真總結(jié)了“十五”期間全市環(huán)境保護(hù)工作，安排部署了“十一五”期間全市環(huán)境保護(hù)工作任務(wù)。
    為了貫徹落實(shí)好以上幾位領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，下面，我再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見。
    一是要加大宣傳工作力度，營造良好的工作氛圍。
    各縣(區(qū))、市直各單位、各參會(huì)企業(yè)要及時(shí)組織召開不同層次的會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)宣傳這次會(huì)議精神，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，把各級(jí)干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這次會(huì)議精神上來，大造輿-論聲勢(shì)，努力在全社會(huì)形成抓環(huán)境保護(hù)就是抓經(jīng)濟(jì)、就是促發(fā)展的良好社會(huì)氛圍。
    二是要加大貫徹工作力度，落實(shí)各項(xiàng)工作措施。
    又有當(dāng)年的目標(biāo)任務(wù)。
    因此，各縣(區(qū))要明確自己今年及“十一五”期間環(huán)境保護(hù)工作都有哪些任務(wù)，明確完成這些任務(wù)的時(shí)限和要求，要統(tǒng)籌安排，合理計(jì)劃，不等不靠，及早動(dòng)手，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)按期完成。
    今天在會(huì)上簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，市政府將進(jìn)行檢查考核，成績(jī)好的要予以獎(jiǎng)勵(lì)，工作差的要嚴(yán)肅追究黨政一把手的責(zé)任。
    三是要加大協(xié)調(diào)工作力度，全面完成目標(biāo)任務(wù)。
    工作中，一定要切實(shí)落實(shí)行政首長負(fù)責(zé)制、一把手負(fù)總責(zé)的原則，切切實(shí)實(shí)加強(qiáng)對(duì)環(huán)境保護(hù)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
    各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要從可持續(xù)發(fā)展的高度來認(rèn)識(shí)環(huán)保工作的重要性，真正從思想上重視起來，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好分工協(xié)作，積極參與，創(chuàng)造性地開展工作，做到勤指導(dǎo)、勤檢查、勤解決問題，防微杜漸，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，促進(jìn)環(huán)境保護(hù)工作的深入健康開展。
    同志們，做好環(huán)境保護(hù)工作，是認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的體現(xiàn)，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求和社會(huì)進(jìn)步的需要。
    讓我們以“三個(gè)代表”重要思想為動(dòng)力，以這次會(huì)議的召開為契機(jī)，迎難而上，扎實(shí)苦干，全面完成環(huán)境保護(hù)各項(xiàng)工作任務(wù)，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇四
    同志們：
    剛才，部長宣讀了干部調(diào)整方案。這次調(diào)整的目的是，進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)發(fā)展活力，特別是挑選一批優(yōu)秀的年輕同志到基層一線工作，為當(dāng)前和今后的更好更快發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和人力支撐。調(diào)整的原則是，堅(jiān)持群眾公認(rèn)，注重工作實(shí)績(jī)。這次干部調(diào)整既有新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，又有轉(zhuǎn)崗交流的干部，還有部分同志因?yàn)槟挲g的原因而離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，我們這些同志多年來一直勤勤懇懇、扎實(shí)工作，在各自的崗位上都取得了一定的業(yè)績(jī)，大家雖然離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，但單位不會(huì)忘記你們，組織不會(huì)忘記你們。在此，我代表縣委向大家所作的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝。同時(shí)，也希望你們繼續(xù)關(guān)心、支持、參與全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展，力爭(zhēng)再作出新的貢獻(xiàn)。借此機(jī)會(huì)，我對(duì)全縣各級(jí)干部特別是新提拔的干部提幾點(diǎn)要求：
    首先，要堅(jiān)定信念，激情奮斗。理想是人生旅途的航標(biāo)，信念是人生征程的動(dòng)力。只有樹立遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念，才能有崇高的思想境界和道德情操，才能有遠(yuǎn)大的人生抱負(fù)和奮斗目標(biāo)，才能有旺盛的拼搏斗志和忘我的奉獻(xiàn)精神。一名領(lǐng)導(dǎo)干部如果沒有理想信念，就等于沒有了靈魂，就不可能做到立黨為公、執(zhí)政為民，就不可能為黨和人民的事業(yè)鞠躬盡瘁、盡心盡責(zé)。人的一生總得要做出點(diǎn)什么，總得要有自己的長遠(yuǎn)理想和人生追求，只有這樣，才不會(huì)碌碌無為、虛度年華，才能讓自己活得更有價(jià)值、更有意義，才能使自己的工作和生活更加豐富多彩。對(duì)灌云的各級(jí)干部來講，加快跨越發(fā)展、崛起振興是我們所肩負(fù)的神圣使命，理應(yīng)成為我們最大的理想抱負(fù)。理想不會(huì)自然成真，抱負(fù)更不會(huì)憑空實(shí)現(xiàn)，需要我們堅(jiān)持不懈地努力和持之以恒地奮斗?，F(xiàn)在，灌云的發(fā)展已經(jīng)站在了一個(gè)新的起點(diǎn)上，也為我們各級(jí)干部創(chuàng)造了更加寬闊的舞臺(tái)。應(yīng)該說，我們施展才華的條件比過去更好了，實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的機(jī)遇比過去更多了，展示價(jià)值的空間比過去更大了，我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、拼搏意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)，立志為灌云的發(fā)展多挑重?fù)?dān)、多作貢獻(xiàn)，更加自覺地投身到推進(jìn)又好又快發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐中，努力創(chuàng)造出無愧于歷史、無愧于時(shí)代、無愧于人民的顯著業(yè)績(jī)。
    第二，要珍惜崗位，干事創(chuàng)業(yè)。干部就要干事。干事創(chuàng)業(yè)是對(duì)一個(gè)干部最起碼的要求，也是組織評(píng)價(jià)一個(gè)干部最基本的依據(jù)。近年來的實(shí)踐已經(jīng)充分證明，灌云的各級(jí)干部是能干事、肯干事、能干成大事的，一大批干部正在加快成長、成熟，有相當(dāng)一部分同志先后走上了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，今天，我們又提拔、重用了一批干部特別是年輕干部。但是，由于領(lǐng)導(dǎo)崗位的設(shè)置有一系列的原則和規(guī)定，比如職數(shù)的限制、結(jié)構(gòu)的要求等等，還有許多工作實(shí)績(jī)突出的干部因?yàn)闆]有足夠合適的崗位而沒有得到提拔。其實(shí)，每個(gè)崗位都是組織為干部成長而搭建的一個(gè)發(fā)展平臺(tái)，無論哪種安排，都包含了組織的信任和重托。堅(jiān)決服從組織決定，是每個(gè)干部應(yīng)有的態(tài)度和覺悟。我們都要清醒地認(rèn)識(shí)到，進(jìn)、退、留、轉(zhuǎn)不是干部個(gè)人的行為，而是干部隊(duì)伍新陳代謝的自然規(guī)律，是實(shí)現(xiàn)干部循環(huán)的必然要求，也是推動(dòng)灌云跨越發(fā)展的根本需要。“進(jìn)”的同志要振奮精神，開拓進(jìn)取，以一流的業(yè)績(jī)來回報(bào)組織和人民;“留”的同志要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，勤勉干事;“轉(zhuǎn)”的同志要愉快到任，迅速進(jìn)入狀態(tài)，開創(chuàng)新的局面。組織上評(píng)價(jià)一個(gè)干部，不是看一時(shí)的作為，而是看一貫的表現(xiàn);不是看某一個(gè)方面，而是看綜合素質(zhì);不僅要看平常時(shí)段，更要看關(guān)鍵時(shí)刻。我們各級(jí)干部都要正確對(duì)待組織的決定，自覺服從組織的安排，以一種平常的心態(tài)來看待升遷去留，做到心胸開闊，境界高遠(yuǎn)。要立志做大事而不能只求做大官，珍惜現(xiàn)有崗位，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)、心無旁鶩地干好本職工作。
    第三，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升本領(lǐng)。學(xué)習(xí)和思考是領(lǐng)導(dǎo)干部提高能力水平的基本途徑，也是必須具備的基本素質(zhì)?，F(xiàn)代社會(huì)是不斷變革的社會(huì)，新觀念、新思維、新事物層出不窮。如果我們的知識(shí)水平、知識(shí)層次、知識(shí)結(jié)構(gòu)總是停留在原來的水平上，不及時(shí)更新、及時(shí)補(bǔ)充、及時(shí)提升，那么，無論擔(dān)任什么樣的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，都不可能履行好崗位職責(zé)。當(dāng)前，我們正在加快推進(jìn)創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)新型城市建設(shè)，有許多新的領(lǐng)域需要我們?nèi)ヌ剿?，有許多新的課題需要我們?nèi)パ芯浚性S多新的矛盾需要我們?nèi)ソ鉀Q，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富知識(shí)，才能更加從容地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)，更加有力地推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。全縣各級(jí)干部特別是新提拔的干部，都要牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，作為自我發(fā)展的第一需要，作為履行職責(zé)的前提條件，少一些應(yīng)酬、多一些閱讀，少一些娛樂、多一些思考，少一些空談、多一些調(diào)研，掌握真知識(shí)，練就真本領(lǐng)，真正具備與崗位職責(zé)相匹配的能力水平。要進(jìn)一步大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、不事張揚(yáng)、埋頭苦干的工作作風(fēng)，把全部心思和精力都用到工作上，用到發(fā)展上，全力以赴地抓項(xiàng)目，一著不讓地抓推進(jìn)，不遺余力地抓落實(shí)。
    心來對(duì)待地位，以奉獻(xiàn)之心來對(duì)待事業(yè)，永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，立足各自崗位，多創(chuàng)體現(xiàn)跨越發(fā)展要求的政績(jī)，多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績(jī)，多創(chuàng)經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史檢驗(yàn)的政績(jī)。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到只在工作上比學(xué)趕超，不在待遇上盲目攀比，勤儉辦事，艱苦創(chuàng)業(yè)。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，嚴(yán)于律己，克己奉公，努力成為多干事、干實(shí)事、干好事的表率，成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。要不斷強(qiáng)化廉政意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，正確運(yùn)用手中的權(quán)力，以身作則，率先垂范，帶頭規(guī)范從政行為，自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲，干干凈凈地為黨和人民工作，以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。要大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，班子成員之間要互相信任、互相尊重、互相支持，在合作共事中加深了解，在相互協(xié)作中增進(jìn)團(tuán)結(jié)。每一名干部都要胸懷坦蕩，不要小肚雞腸，倍加珍視團(tuán)結(jié)，精心維護(hù)團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步營造齊心協(xié)力干事業(yè)、和衷共濟(jì)謀發(fā)展的良好局面。
    同志們，組織和人民把我們推上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，既賦予了權(quán)力，更賦予了責(zé)任，大家一定要牢記使命，恪盡職守，扎實(shí)工作，不負(fù)重托，努力為灌云的又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇五
    大家請(qǐng)坐好，現(xiàn)在開會(huì)。
    今天這次會(huì)議，是經(jīng)區(qū)委研究決定召開的，主要是宣布場(chǎng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆干部任職決定，并進(jìn)行集體談話，明確職責(zé)和任務(wù)，提出希**韓建民同志，區(qū)委常委、紀(jì)委書記**同志出席今天的會(huì)議，并將作重要講話。
    今天會(huì)議有三項(xiàng)議程：一是宣布區(qū)委任職決定；二是進(jìn)行廉政談話；三是領(lǐng)導(dǎo)講話。
    首先，由區(qū)委組織部常務(wù)副部長**同志宣布區(qū)委任職決定。
    …………………。
    下面，請(qǐng)**書記講話，大家歡迎。
    …………………。
    下面，請(qǐng)**書記講話，大家歡迎。
    ………………。
    剛才，宣布了區(qū)委任職決定，**書記與大家進(jìn)行了集體廉政談話，**書記做了重要講話。**書記圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部如何廉潔從政、拒腐防變、履職盡責(zé)等方面提出了明確、具體的要求。建民書記代表區(qū)委作了重要講話，闡述了這次場(chǎng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆人事調(diào)整的基本遵循，對(duì)這次調(diào)整涉及的同志，提出了明確要求和殷切希望。**書記的講話語重心長，寓意深刻，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)講話精神，結(jié)合實(shí)際工作抓好貫徹落實(shí)。下面，我再簡(jiǎn)單提三點(diǎn)希望和要求。
    一要統(tǒng)一思想，服從大局。今年是換屆之年，是“十三五”開局之年，可以說這次干部調(diào)整，既是今年場(chǎng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)換屆的需要，也是適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，加強(qiáng)場(chǎng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)在新的歷史起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越的需要。大家要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)建民書記的講話精神，正確理解，深刻認(rèn)識(shí)，正確對(duì)待組織安排，正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退流轉(zhuǎn)，服從組織，服從大局，切實(shí)把思想統(tǒng)一到區(qū)委的決定上來。
    二要搞好交接，迅速到崗。這次調(diào)整涉及到的干部要在會(huì)后立即到新任職場(chǎng)鎮(zhèn)報(bào)到，由黨委書記負(fù)責(zé)召開中層以上干部會(huì)，宣布區(qū)委任職決定（會(huì)前已將任職決定發(fā)給黨委書記），對(duì)工作交接進(jìn)行安排部署。交流到區(qū)直部門任職的.，下周一上午8：30一律到新單位報(bào)到，組織部不再安排送干部。在工作交接期間，各單位要恪盡職守，保持正常工作，維護(hù)正常的工作秩序，確保政令暢通。
    三要轉(zhuǎn)變角色，爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。大家面對(duì)新的崗位、新的工作，可能一時(shí)還不適應(yīng)，這是正常的，關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)用最短的時(shí)間去熟悉情況，盡快進(jìn)入角色，打開工作局面。在新的崗位上，大家一定要始終保持“趕考”的姿態(tài)，以如何更好地認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研、破難攻堅(jiān)、務(wù)求實(shí)效為課題，按照從嚴(yán)要求、從嚴(yán)律己，秉公用權(quán)，穩(wěn)住心神、管住手腳、抗住誘惑的標(biāo)準(zhǔn)，做到“大道”不偏離，“小節(jié)”不喪失，努力在新崗位創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)，交出合格答卷，真正成為干凈干事、敢于擔(dān)當(dāng)、有所作為，讓組織放心、群眾滿意的干部。
    最后，祝大家在新的崗位上工作順利、事業(yè)有成。
    散會(huì)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇六
    省局黨組任命**同志負(fù)責(zé)**工作，這是省局黨組經(jīng)過層層選拔，深思熟慮后的安排，也是**過關(guān)斬將，脫穎而出的結(jié)果。在此，我代表州局全體班子副職對(duì)省局的安排表示絕對(duì)的擁護(hù)，并對(duì)**的到任表示最誠摯的歡迎。下面，我代表全體班子副職作如下表態(tài)：
    一是擁護(hù)決定，誠摯歡迎。省局黨組根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，經(jīng)過層層選拔，最終任命**來涎**負(fù)責(zé)全州**工作訛，這是省局黨組對(duì)**緣的肯定和認(rèn)可，也是*單*多年來工作能力和工淵作水平的印證，作為州忠局班子的副職，我們堅(jiān)移信，在省局黨組的堅(jiān)強(qiáng)唯領(lǐng)導(dǎo)下，**一定能帶邀領(lǐng)州局班子和全州廣大千干部翻開**事業(yè)嶄新腥的一頁。
    二是維護(hù)型權(quán)威，搞好團(tuán)結(jié)。作為漁副職，我們將按照分工候和**的意圖抓好分管醞工作的落實(shí)，凡是集體師的決定，我們一定不折泉不扣貫徹到位，有令必疥行，有禁必止，絕不當(dāng)弧面附和，背后攪合，工虛作中多請(qǐng)示多匯報(bào)，加搖強(qiáng)聯(lián)系和溝通，切實(shí)維云護(hù)好一把手和班子整體篡的權(quán)威。作為副職，我遠(yuǎn)們將以大局為出發(fā)點(diǎn)，崖工作積極主動(dòng)，靠前站淬，多干事，負(fù)責(zé)任，多齒補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，積極為班匝子的工作查漏補(bǔ)缺，不勾冷眼，不旁觀，極力維茨護(hù)班子和“一把手”的頓形象。
    三是立足全液局，當(dāng)好參謀。作為班晃子副職，我們將在平。
    隙
    時(shí)的工作中，積極思秩考謀劃，提出自己合理綸的意見，特別是對(duì)分管瀉領(lǐng)域的工作，多出好主涂意，出成熟的主意?！敖鄄恢\全局者，不足以謀宣一域”，我們將努力跳帽出自己分管領(lǐng)域的小圈奮子，站在大局的高度考埃慮問題、分析問題、解喪決問題。我們將及時(shí)、廣迅速的轉(zhuǎn)換自己的角色星，擺正自己的位置，提胞高適應(yīng)能力，努力把*捻*和班子的集體決策細(xì)篷化成具體的行動(dòng)；努力諺當(dāng)好班子中不可或缺的湊一員，勇于擔(dān)負(fù)起分管熊領(lǐng)域內(nèi)的職責(zé)，保證整亢個(gè)班子的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
    虜
    四是盡職盡責(zé)，積極教作為。作為州局領(lǐng)導(dǎo)集菲體的一員，我們將牢固印樹立與單位、與一把手踐肝膽相照、榮辱與共的謠意識(shí)，把單位當(dāng)成自己臣的家庭一樣來愛護(hù)，來歇經(jīng)營，班子工作上有不像足，主動(dòng)補(bǔ)救；班子形咸象上有破損，積極修補(bǔ)欲，用強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)沸來帶動(dòng)單位的活力和激王情。對(duì)分管領(lǐng)域內(nèi)的工猜作，我們將勇于擔(dān)責(zé)，硬除了抓好業(yè)務(wù)工作，也遜將按照“一崗雙責(zé)”的章要求，擔(dān)負(fù)起分管范圍墅內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任講，力爭(zhēng)在**的領(lǐng)導(dǎo)下管，通過我們的積極作為閡，使我們的分管工作在簍全省**系統(tǒng)有地位，蟹在州直各部門有影響。
    寫
    事業(yè)的發(fā)展作敘出我們積極的貢獻(xiàn)。
    謝唁謝大家！
    根據(jù)工作需幀要，組織上安排我到x仟x公司工作。對(duì)組織上繼的這個(gè)決定，我表示堅(jiān)琺決的擁護(hù)和服從。感謝蔭組織上對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)算心，感謝xx縣委、縣擰政府對(duì)我的信任。同時(shí)淮，對(duì)xx和xx兩位同凰志即將走上新的工作崗疹位，表示美好的祝愿。
    諺
    xx公司在以xx蔗、xx為班長的上一屆簿領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，廣胺大干部員工秉承著xx冷特有的“情義文化”，沂銳意進(jìn)取、克難攻堅(jiān)、渝干事創(chuàng)業(yè)，在安全生產(chǎn)苞、電網(wǎng)建設(shè)、經(jīng)營管理吸、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)讓、黨建和精神文明建設(shè)責(zé)等各方面都取得了令人吠驕傲的成績(jī)；廣大干部燙職工，勤勉履責(zé)、無私滑奉獻(xiàn)，贏得了尊重、塑廠造了形象，得到了上級(jí)邢公司和xx縣委、縣政淖府的高度評(píng)價(jià)。這是縣鞏委縣政府、市公司正確緯領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是班子成軒員團(tuán)結(jié)一心、運(yùn)籌帷幄堵的結(jié)果，是全體干部員跡工狠抓落實(shí)、勇于突破畜的結(jié)果。
    關(guān)懷、乖職工的信任，我將身體惶力行，做好以下幾點(diǎn)：
    窯
    一是講大局，維護(hù)曙團(tuán)結(jié)。全面擔(dān)當(dāng)起黨委甘。
    書記。
    的責(zé)任，抓好班子臣、帶好隊(duì)伍。堅(jiān)持民主怪集中制，充分發(fā)揮班子鋤合力、1各位代表、同瞄志們：
    夠以企業(yè)當(dāng)家琺作主的主人翁精神、高慷度政治責(zé)任感和工作熱饑情，認(rèn)真履行職責(zé)，充瑤分發(fā)揚(yáng)民主，暢所欲言睦，建言獻(xiàn)策，認(rèn)真聽取謙并審議通過了會(huì)議的三凡個(gè)報(bào)告。會(huì)議通過的各譯項(xiàng)決議和部分管理制度欲，充分反映了新時(shí)期、窺新形勢(shì)下xxxx發(fā)展廂的要求和職工切身利益至的需要，集中體現(xiàn)了職軒工的意志和愿望。
    幟xx的工作報(bào)告，認(rèn)真沿總結(jié)了xx九屆二次會(huì)遠(yuǎn)議以來的生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展海情況，從xxxx發(fā)展原全局和戰(zhàn)略的高度，全巒面分析了xxxx經(jīng)濟(jì)絆發(fā)展的方式和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)籬的調(diào)整，明確提出了發(fā)陽展xx經(jīng)濟(jì)的總體要求魏和主要任務(wù)。xxx的茅《經(jīng)濟(jì)責(zé)任和管理制度茵》集中體現(xiàn)了xxxx只全體職工的智慧，也是饋實(shí)現(xiàn)“富民強(qiáng)x”新跨染越的基本保障。我們一惑定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，堅(jiān)車決貫徹落實(shí)。過去的x兒x年，是實(shí)施“十二五聘”規(guī)劃的開局之年，是陣中國共產(chǎn)黨成立90周矽年，我xxx在縣委、掙縣政府及上級(jí)有關(guān)職能鄙部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持否關(guān)懷下，全場(chǎng)廣大干部背職工群眾以科學(xué)發(fā)展觀躥為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊抓住經(jīng)濟(jì)趙建設(shè)這一中心工作，克獄難攻堅(jiān)、奮發(fā)進(jìn)取，不彝斷調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，積極耗發(fā)展生產(chǎn)，推進(jìn)xxx嶺x建設(shè)，順利實(shí)現(xiàn)了“冤十二五”發(fā)展的良好開蚤局，圓滿完成了年初職蓉代會(huì)確定的各項(xiàng)工作目械標(biāo)和任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了xx樟xx經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)步增長伙，職工安居樂業(yè)，生活毅水平逐年提高，幸福指窄數(shù)不斷提升。我xxx稚x榮獲了xx年度“x贈(zèng)x五一勞動(dòng)獎(jiǎng)”和“x環(huán)x縣基層工會(huì)標(biāo)兵單位軌”
    的光榮稱號(hào)，這些成裹績(jī)的取得是xx領(lǐng)導(dǎo)班盯子凝心聚力、勤奮敬業(yè)蟻、開拓創(chuàng)新的結(jié)果，是謎我xxxx廣大干部職性工同心同德、團(tuán)結(jié)奮斗拐和無私奉獻(xiàn)的結(jié)果。
    阮
    各位代表，大會(huì)就要馮結(jié)束了。應(yīng)該說，我們翰已經(jīng)理清了思路，明確乏了發(fā)展方向。回到工作申崗位上，希望各位代表驅(qū)與職工要認(rèn)真貫徹落實(shí)偷好這次大會(huì)精神，以嶄惕新的姿態(tài)投入到新一年需緊張的工作中去。下面掖，我代表xxxx黨委采提四點(diǎn)意見：
    xxxx硬的工作思路和發(fā)展目標(biāo)頁，明白自己的努力方向歸，自覺地把自己與xx業(yè)的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起燙，為推動(dòng)xxxx科學(xué)龍發(fā)展發(fā)揮自己的聰明才猿智。
    二是各單位要馴更新思想觀念，結(jié)合新尹形勢(shì)、研究新情況，分景析新問題，確定新舉措摩，引導(dǎo)和帶領(lǐng)廣大干部硒職工，以科學(xué)發(fā)展觀為忍統(tǒng)領(lǐng)，開拓進(jìn)取，創(chuàng)造掩性的開展各項(xiàng)工作。
    悍
    三是中層領(lǐng)導(dǎo)干部作翟為xxxx的中堅(jiān)力量帛，要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提蒂高自身素質(zhì)，既要保持瞬政治上的清醒，又要掌奴握與本職工作有關(guān)的業(yè)御務(wù)知識(shí)，做到工作態(tài)度占端正、工作作風(fēng)正派，藻思想不斷進(jìn)步，能力不汰斷提升，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、拒職工群眾滿意。
    四倘是全體職工代表回到工付作崗位后，要以身作則鄖，帶動(dòng)全xxxx廣大還職工努力工作，真抓實(shí)穗干，共謀發(fā)展，以強(qiáng)烈玻的事業(yè)心和責(zé)任感，以鄲頑強(qiáng)拼搏、昂揚(yáng)向上的區(qū)精神狀態(tài)，為圓滿完成譽(yù)這次大會(huì)確定的各項(xiàng)工輩作目標(biāo)和任務(wù)而努力奮耽斗！以更加優(yōu)異的成績(jī)熄、更加突出的貢獻(xiàn)，向氓黨的十八大獻(xiàn)禮！
    善最后，祝大家身體健康灶，萬事如意，龍年大吉雕！
    范文二于霆同志簡(jiǎn)歷肘。
    于霆，男，漢族，壇1965年2月出生，清寧夏石嘴山人。198去7年6月加入中國共產(chǎn)喊黨，1989年7月參憊加工作，山東礦業(yè)學(xué)院甭機(jī)電專業(yè)畢業(yè)，大學(xué)學(xué)旋歷。
    任中衛(wèi)市副市長哨；xx年2月任中衛(wèi)市莽委常委。
    尊敬的各位領(lǐng)倚導(dǎo)、同志們：
    這次槍，組織任命我為市委常疲委，讓我能夠繼續(xù)在中檢衛(wèi)工作，這是對(duì)我過去姜五年工作的充分肯定，懲也是對(duì)我今后工作的極毗大鞭策。首先，我要衷償心感謝自治區(qū)黨委、自貯治區(qū)黨委組織部和市委虧、市政府對(duì)我的信任，雹委任我更重要的崗位和輯職務(wù)，感謝在座的同志醞們和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及廣大顧干部群眾，給予我的信競(jìng)?cè)魏椭С?，給予我的理緯解和寬容，給予我的關(guān)皂心和幫助。
    議醚確定的xx年奮斗目標(biāo)溯和改
    革、發(fā)展、穩(wěn)定的坷新要求，今年是建國6頁0周年、西藏解放50佰。
    周年，又受金融危侍機(jī)的影響，社會(huì)矛盾復(fù)寸雜，我們政法部門肩負(fù)氛著更加繁重而光榮的任酪務(wù)。在新的崗位上，我孟一定不辜負(fù)黨和人民的質(zhì)期望和重托，在自治區(qū)酉黨委、政府和市委、政兒府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊則依靠廣大干部群眾，以批良好的業(yè)績(jī)回報(bào)組織、機(jī)回報(bào)社會(huì)、回報(bào)人民。
    尿?yàn)榱诉m應(yīng)新的工作需要眠，我要努力做到：
    固第一，講。
    學(xué)習(xí)。
    提高領(lǐng)悸導(dǎo)能力。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作寬為履職盡責(zé)的第一需要役以學(xué)明志牢牢把握趾正確的政治方向不斷牛增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展邑觀的自覺性和堅(jiān)定性疥始終堅(jiān)持在市委的領(lǐng)導(dǎo)因下開展工作；以學(xué)立德菊不斷提高思想道德修稚養(yǎng)牢固樹立馬克思主埠義世界觀、人生觀、價(jià)燴值觀始終保持共產(chǎn)黨噎員的先進(jìn)性；以學(xué)廣才蜘積極學(xué)習(xí)相關(guān)領(lǐng)域的柱新知識(shí)堅(jiān)持向群眾學(xué)爽、向?qū)嵺`學(xué)、向同志們?nèi)紝W(xué)進(jìn)一步拓展視野若增強(qiáng)應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能回力。
    制度。
    和民主集中制辰，在思想上、行動(dòng)上與刮自治區(qū)黨委、政府和市履委、政府保持高度一致林，堅(jiān)決維護(hù)上級(jí)黨委、糠政府權(quán)威，堅(jiān)決維護(hù)市班委班子團(tuán)結(jié)，堅(jiān)決執(zhí)行倔自治區(qū)黨委、...
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇七
    同志們：
    剛才，市委組織部梁部長宣布了市委關(guān)于任命雷長丁同志為殘聯(lián)黨組書記的決定。市殘聯(lián)原理事長、黨組書記李忠同志調(diào)省殘聯(lián)工作后，市殘聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)一直空缺。雷長丁同志的任職是市委根據(jù)市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作的實(shí)際需要，經(jīng)反復(fù)醞釀、通盤考慮，由市委會(huì)無記名投票表決做出的決定。理事長職務(wù)還要按照殘聯(lián)章程的有關(guān)規(guī)定，召開市殘聯(lián)代表大會(huì)，經(jīng)市殘聯(lián)主席團(tuán)推舉之后，由市政府正式任命。希望大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，扎實(shí)工作，全力支持、配合雷長丁同志開展工作，使全市的殘疾人工作再上新臺(tái)階、新水平。
    近年來，市殘聯(lián)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省上關(guān)于殘疾人工作的方針政策，緊緊圍繞“服務(wù)于殘疾人，為殘疾人辦實(shí)事”的理念，高度重視殘疾人的基本需求，大力發(fā)展殘疾人康復(fù)就業(yè)、扶貧解困、法制建設(shè)等工作，積極探索建立關(guān)愛、幫助殘疾人的機(jī)制，使全市殘疾人事業(yè)得到了較快發(fā)展，有些工作還走在了全省的前列，得到了省上的肯定，這些成績(jī)是全市各級(jí)殘聯(lián)組織努力工作的結(jié)果，也是市殘聯(lián)歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子不斷創(chuàng)新進(jìn)取的結(jié)果，更是在座各位辛勤付出的結(jié)果，市委、市政府對(duì)這幾年全市殘疾人工作是充分肯定的，在這里，我代表市委、市政府對(duì)大家表示慰問和感謝!
    雷長丁同志，現(xiàn)年51歲，通渭人，黨校大專文化程度，1980年9月參加工作，中共黨員。參加工作以來，先后在通渭一中、通渭縣政府辦公室工作，先后擔(dān)任過通渭縣雞川鄉(xiāng)黨委副書記，隴陽鄉(xiāng)鄉(xiāng)長，隴川鄉(xiāng)和平襄鎮(zhèn)黨委書記以及通渭縣委宣傳部副部長、部長等職務(wù)，12月任通渭縣委副書記，20xx年2月至20xx年4任先后擔(dān)任定西地區(qū)水利水保處副處長，市鄉(xiāng)企局局長、黨組書記，市水利水保局副局長、水保站站長等職務(wù)。雷長丁同志是一名從基層鍛煉成長起來的領(lǐng)導(dǎo)干部，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，黨性觀念強(qiáng)，工作思路新，作風(fēng)民主，團(tuán)結(jié)同志，平易近人，具有較高的領(lǐng)導(dǎo)水平。無論在哪個(gè)崗位上工作，都出色地完成了工作任務(wù)。市委認(rèn)為，由雷長丁同志擔(dān)任市殘聯(lián)的主要領(lǐng)導(dǎo)是合適的，有利于市殘聯(lián)的班子建設(shè)，有利于全市殘疾人事業(yè)的發(fā)展，希望大家以新的領(lǐng)導(dǎo)班子組建為契機(jī)，與時(shí)俱進(jìn)，努力工作，以實(shí)際行動(dòng)積極擁護(hù)市委的決定，全力支持新的領(lǐng)導(dǎo)班子開展工作。借此機(jī)會(huì)，我就新班子今后的工作講幾點(diǎn)意見，與大家共勉。
    一、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)新形勢(shì)下的工作能力和本領(lǐng)。
    理論素養(yǎng)的高低對(duì)干部的政治信念和工作能力至關(guān)重要。要不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、社會(huì)主義榮辱觀等最新理論的認(rèn)識(shí)和理解，從而提高自身科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，在堅(jiān)持機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度和自學(xué)的基礎(chǔ)上,采取多種方式，努力做到將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問題的能力。要不斷刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力學(xué)習(xí)科技、法律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)等方方面面的知識(shí)，不斷提高工作水平和能力。同時(shí)，在殘聯(lián)工作，還要重視個(gè)人修養(yǎng)的提高，只有具備了博愛之心、仁慈之心，才能真正為廣大殘疾人謀利益，才能把工作干的更出色。
    二、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，樹立廉潔自律的良好工作形象。
    求真務(wù)實(shí)是推動(dòng)各項(xiàng)工作的有力保證，不管做什么工作，都要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)。要以“作風(fēng)建設(shè)年”為契機(jī)，尊重客觀規(guī)律，尊重群眾意愿，把實(shí)干態(tài)度與科學(xué)精神結(jié)合起來，牢固樹立正確的政績(jī)觀，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，一切從實(shí)際出發(fā)，按照客觀規(guī)律辦事。作為殘聯(lián)組織，班子成員都要牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，嚴(yán)于律己，把廣大殘疾人的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極服務(wù)于殘疾人，切實(shí)解決廣大殘疾人生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題，做求真務(wù)實(shí)、注重實(shí)效的表率，做艱苦奮斗、克己奉公的表率，做遵守紀(jì)律、廉潔自律的表率。
    三、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。
    實(shí)踐證明，哪里民主集中制原則貫徹執(zhí)行得好，哪里的班子就呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)向上的良好局面。市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子在這方面一直是比較好的，希望新的班子繼續(xù)保持這種優(yōu)良的傳統(tǒng)，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的原則，堅(jiān)持重大事情集體討論決定，堅(jiān)決反對(duì)獨(dú)斷專行、軟弱渙散。班子“一把手”要寬宏大度，廣納群言，善于集中大家的意見;班子副職要把握好自己的角色，對(duì)自己分管范圍內(nèi)的工作，放手大膽地去抓、去管，而且要抓好、管好，抓出成效;對(duì)重大問題要及時(shí)向班長匯報(bào)，該和其他副職溝通的要主動(dòng)溝通，該由班子集體討論決定的，要提交會(huì)議決定。班子成員之間要互相信任，互相支持，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想、勁往一處使，努力形成工作合力。
    四、勤奮工作，努力開創(chuàng)全市殘疾人工作的新局面。
    總之，希望大家在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，同心同德，扎實(shí)工作，不斷開創(chuàng)殘聯(lián)工作新局面，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的十七大的勝利召開。
    謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇八
    同志們：
    剛才，市委組織部梁部長宣布了市委關(guān)于任命雷長丁同志為殘聯(lián)黨組書記的決定。市殘聯(lián)原理事長、黨組書記李忠同志調(diào)省殘聯(lián)工作后，市殘聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)一直空缺。雷長丁同志的任職是市委根據(jù)市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作的實(shí)際需要，經(jīng)反復(fù)醞釀、通盤考慮，由市委會(huì)無記名投票表決做出的決定。理事長職務(wù)還要按照殘聯(lián)章程的有關(guān)規(guī)定，召開市殘聯(lián)代表大會(huì)，經(jīng)市殘聯(lián)主席團(tuán)推舉之后，由市政府正式任命。希望大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，扎實(shí)工作，全力支持、配合雷長丁同志開展工作，使全市的殘疾人工作再上新臺(tái)階、新水平。
    近年來，市殘聯(lián)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省上關(guān)于殘疾人工作的方針政策，緊緊圍繞“服務(wù)于殘疾人，為殘疾人辦實(shí)事”的理念，高度重視殘疾人的基本需求，大力發(fā)展殘疾人康復(fù)就業(yè)、扶貧解困、法制建設(shè)等工作，積極探索建立關(guān)愛、幫助殘疾人的機(jī)制，使全市殘疾人事業(yè)得到了較快發(fā)展，有些工作還走在了全省的前列，得到了省上的肯定，這些成績(jī)是全市各級(jí)殘聯(lián)組織努力工作的結(jié)果，也是市殘聯(lián)歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子不斷創(chuàng)新進(jìn)取的結(jié)果，更是在座各位辛勤付出的結(jié)果，市委、市政府對(duì)這幾年全市殘疾人工作是充分肯定的，在這里，我代表市委、市政府對(duì)大家表示慰問和感謝!
    雷長丁同志，現(xiàn)年51歲，通渭人，黨校大專文化程度，1980年9月參加工作，中共黨員。參加工作以來，先后在通渭一中、通渭縣政府辦公室工作，先后擔(dān)任過通渭縣雞川鄉(xiāng)黨委副書記，隴陽鄉(xiāng)鄉(xiāng)長，隴川鄉(xiāng)和平襄鎮(zhèn)黨委書記以及通渭縣委宣傳部副部長、部長等職務(wù)，1998年12月任通渭縣委副書記，20xx年2月至20xx年4任先后擔(dān)任定西地區(qū)水利水保處副處長，市鄉(xiāng)企局局長、黨組書記，市水利水保局副局長、水保站站長等職務(wù)。雷長丁同志是一名從基層鍛煉成長起來的領(lǐng)導(dǎo)干部，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，黨性觀念強(qiáng)，工作思路新，作風(fēng)民主，團(tuán)結(jié)同志，平易近人，具有較高的領(lǐng)導(dǎo)水平。無論在哪個(gè)崗位上工作，都出色地完成了工作任務(wù)。市委認(rèn)為，由雷長丁同志擔(dān)任市殘聯(lián)的主要領(lǐng)導(dǎo)是合適的，有利于市殘聯(lián)的班子建設(shè)，有利于全市殘疾人事業(yè)的發(fā)展，希望大家以新的領(lǐng)導(dǎo)班子組建為契機(jī)，與時(shí)俱進(jìn)，努力工作，以實(shí)際行動(dòng)積極擁護(hù)市委的決定，全力支持新的領(lǐng)導(dǎo)班子開展工作。借此機(jī)會(huì)，我就新班子今后的工作講幾點(diǎn)意見，與大家共勉。
    一、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)新形勢(shì)下的工作能力和本領(lǐng)。
    理論素養(yǎng)的高低對(duì)干部的政治信念和工作能力至關(guān)重要。要不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、社會(huì)主義榮辱觀等最新理論的認(rèn)識(shí)和理解，從而提高自身科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，在堅(jiān)持機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度和自學(xué)的基礎(chǔ)上,采取多種方式，努力做到將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問題的能力。要不斷刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力學(xué)習(xí)科技、法律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)等方方面面的知識(shí)，不斷提高工作水平和能力。同時(shí)，在殘聯(lián)工作，還要重視個(gè)人修養(yǎng)的提高，只有具備了博愛之心、仁慈之心，才能真正為廣大殘疾人謀利益，才能把工作干的更出色。
    二、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，樹立廉潔自律的良好工作形象。
    求真務(wù)實(shí)是推動(dòng)各項(xiàng)工作的有力保證，不管做什么工作，都要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)。要以“作風(fēng)建設(shè)年”為契機(jī)，尊重客觀規(guī)律，尊重群眾意愿，把實(shí)干態(tài)度與科學(xué)精神結(jié)合起來，牢固樹立正確的政績(jī)觀，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，一切從實(shí)際出發(fā)，按照客觀規(guī)律辦事。作為殘聯(lián)組織，班子成員都要牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，嚴(yán)于律己，把廣大殘疾人的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極服務(wù)于殘疾人，切實(shí)解決廣大殘疾人生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題，做求真務(wù)實(shí)、注重實(shí)效的表率，做艱苦奮斗、克己奉公的表率，做遵守紀(jì)律、廉潔自律的表率。
    三、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。
    實(shí)踐證明，哪里民主集中制原則貫徹執(zhí)行得好，哪里的班子就呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)向上的良好局面。市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子在這方面一直是比較好的，希望新的班子繼續(xù)保持這種優(yōu)良的傳統(tǒng)，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的原則，堅(jiān)持重大事情集體討論決定，堅(jiān)決反對(duì)獨(dú)斷專行、軟弱渙散。班子“一把手”要寬宏大度，廣納群言，善于集中大家的意見;班子副職要把握好自己的角色，對(duì)自己分管范圍內(nèi)的工作，放手大膽地去抓、去管，而且要抓好、管好，抓出成效;對(duì)重大問題要及時(shí)向班長匯報(bào)，該和其他副職溝通的要主動(dòng)溝通，該由班子集體討論決定的，要提交會(huì)議決定。班子成員之間要互相信任，互相支持，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想、勁往一處使，努力形成工作合力。
    四、勤奮工作，努力開創(chuàng)全市殘疾人工作的新局面。
    總之，希望大家在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，同心同德，扎實(shí)工作，不斷開創(chuàng)殘聯(lián)工作新局面，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的xx大的勝利召開。
    謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇九
    同志們：
    前段時(shí)間，中央、省委召開一系列會(huì)議，分別部署領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、干部教育培訓(xùn)、整治選人用人不正之風(fēng)等工作。市委先后兩次研究組織工作，對(duì)貫徹落實(shí)中央、省委精神提出了明確要求。儒國同志今天出席會(huì)議并將作重要講話。我結(jié)合上級(jí)精神、市委要求和工作實(shí)際先講幾點(diǎn)具體意見。
    一、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。
    今年的組織工作會(huì)議上我講過，集中換屆結(jié)束后班子和隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)要轉(zhuǎn)移到思想政治建設(shè)上來，引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。這是市委對(duì)今年和今后一個(gè)時(shí)期組織工作的新要求。今年，市委控制了調(diào)整干部的面和頻率，并且在有限的干部調(diào)整中注重利用職位資源選任那些扎實(shí)干事、老實(shí)做人、不跑不要的同志，樹立正確的用人導(dǎo)向。在此基礎(chǔ)上，持續(xù)開展了“爭(zhēng)創(chuàng)五好領(lǐng)導(dǎo)班子、爭(zhēng)做四型領(lǐng)導(dǎo)干部”活動(dòng)，建立落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制度、領(lǐng)導(dǎo)班子重大問題議事決策制度、談話提醒制度、監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議制度等，進(jìn)一步健全了領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行、監(jiān)督機(jī)制。
    領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，是管根本、管方向、管長遠(yuǎn)的建設(shè)，是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的核心和靈魂。市委換屆以來花了大量精力抓思想政治建設(shè)，圍繞團(tuán)結(jié)干事、擴(kuò)大民主、端正風(fēng)氣，開展了領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)整頓，出臺(tái)了思想作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件，市委帶頭在用人和決策上講民主、重和諧，當(dāng)前我市領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)總體效果是好的。但從領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的精神面貌、運(yùn)行狀態(tài)、行為風(fēng)氣、干事成效來看，離中央、省委的要求和群眾的希望還存在不小的差距，沉積在一些干部頭腦中、行為上的一些根深蒂固的不良習(xí)氣、陳舊俗套還在相當(dāng)程度上影響甚至制約著事業(yè)的發(fā)展。過去積累的不穩(wěn)定因素還沒有消化完，新的不穩(wěn)定因素又在出現(xiàn)。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的壓力增大、難度增大，一些地方和干部存在壓頭情緒。一部分干部思想、工作比較浮躁，沉不下去，靜不下來，個(gè)人成長方面的要求過于強(qiáng)烈，抓發(fā)展過程中對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的一些突出的實(shí)際問題解決不力。這種情況下，迫切需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感、危機(jī)感，帶領(lǐng)黨員、群眾聚精會(huì)神抓發(fā)展、團(tuán)結(jié)一心度難關(guān)，這也正是我們抓思想政治建設(shè)的首要出發(fā)點(diǎn)和根本落腳點(diǎn)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)要以高舉旗幟、堅(jiān)定信念、踐行宗旨為根本，以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為核心內(nèi)容，把領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來，堅(jiān)持思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)“五位一體”全面推進(jìn)，把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)定貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策，善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)集體。各地各部門黨委(黨組)要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)列入重要議事日程，制定領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中長期規(guī)劃?！耙话咽帧弊鳛榈谝回?zé)任人要切實(shí)履行職責(zé)、擔(dān)當(dāng)重任。組織部門在黨委(黨組)的領(lǐng)導(dǎo)下，要充分發(fā)揮牽頭抓總的職能作用，加強(qiáng)指導(dǎo)和督促檢查，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)，上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的工作局面。
    從我市來看，領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的主要任務(wù)是三個(gè)方面：一是端正發(fā)展觀念，提高發(fā)展能力。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)班子謀劃發(fā)展的共識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的思路、促進(jìn)發(fā)展的政策，引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)認(rèn)清發(fā)展形勢(shì)，端正發(fā)展理念，創(chuàng)新發(fā)展措施，增強(qiáng)發(fā)展實(shí)效。二是加強(qiáng)制度建設(shè)，轉(zhuǎn)變干部風(fēng)氣。認(rèn)真落實(shí)干部教育、管理、選拔、使用、監(jiān)督等各項(xiàng)制度，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，樹立正確的用人導(dǎo)向，促進(jìn)整個(gè)干部隊(duì)伍安心、務(wù)實(shí)、求真。三是完善運(yùn)行機(jī)制，保證團(tuán)結(jié)干事。進(jìn)一步建立健全并落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子決策、運(yùn)行制度，促進(jìn)決策民主科學(xué)、運(yùn)行規(guī)范有序，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)，以領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和諧促進(jìn)單位的團(tuán)結(jié)和諧，以單位的團(tuán)結(jié)和諧凝聚群眾的智慧和力量，調(diào)動(dòng)一切積極因素，帶好隊(duì)伍，干好事業(yè)。
    從長遠(yuǎn)來看，領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)主要抓三個(gè)重點(diǎn)：一是堅(jiān)持和完善民主集中制。完善并嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定，建立并落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則，討論決定重大問題和任用干部要推行票決制。進(jìn)一步完善地方黨委工作機(jī)制，市委建立了黨務(wù)工作例會(huì)制度，在加強(qiáng)溝通、形成共識(shí)、督促落實(shí)方面效果比較好，各地可以借鑒執(zhí)行。切實(shí)提高民主生活會(huì)質(zhì)量，建立民主生活會(huì)測(cè)評(píng)制度，既要對(duì)總體情況測(cè)評(píng)，又要對(duì)每個(gè)班子成員的表現(xiàn)進(jìn)行測(cè)評(píng)。建立健全交心談心制度，班子內(nèi)部、上下級(jí)之間的談心活動(dòng)，要制度化、經(jīng)常化。堅(jiān)持提醒談話制度，特別是在干部職務(wù)變動(dòng)、接到群眾反映、有不團(tuán)結(jié)苗頭等問題，應(yīng)及時(shí)談話，加以提醒。二是把握用人導(dǎo)向。選好人、用好人，是領(lǐng)導(dǎo)班子的重要責(zé)任。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，形成民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的機(jī)制，提高選人用人公信度。選用干部，既要看能力，更要重品行，堅(jiān)持以政治立場(chǎng)、工作實(shí)績(jī)、品德作風(fēng)、群眾公認(rèn)取人，而不能簡(jiǎn)單地以票數(shù)取人、以年齡取人、以學(xué)歷取人。班子成員特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，要嚴(yán)格執(zhí)行干部任用條件。定期進(jìn)行選人用人滿意度調(diào)查，把滿意度作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)成效和工作實(shí)績(jī)的重要指標(biāo)。三是改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。改進(jìn)作風(fēng)，一方面要靠組織教育督促引導(dǎo)，一方面要靠干部自覺?，F(xiàn)在部分干部心態(tài)比較浮躁，組織上尤其不能放松對(duì)作風(fēng)建設(shè)的要求。市委換屆以來連續(xù)抓了兩年思想作風(fēng)集中整頓，是有明顯效果的，至少對(duì)大多數(shù)的領(lǐng)導(dǎo)干部來說思想受到了觸動(dòng)，一些不良習(xí)氣得到了節(jié)制。區(qū)縣(市)、市直單位今后要堅(jiān)持不懈地抓好作風(fēng)建設(shè)，重點(diǎn)在深入調(diào)查研究、服務(wù)基層群眾、推行民主科學(xué)決策、執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度、落實(shí)黨內(nèi)廉政建設(shè)責(zé)任制等方面下功夫，保證各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部真正能干事、干成事、不出事。
    二、關(guān)于干部教育培訓(xùn)工作。
    干部教育培訓(xùn)工作是干部隊(duì)伍建設(shè)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工程。中央要求，今后五年要推進(jìn)新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，以堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)、提高科學(xué)發(fā)展的能力為重點(diǎn)，把干部教育培訓(xùn)質(zhì)量和效益擺在突出位置，實(shí)施全覆蓋、多手段、高質(zhì)量的培訓(xùn)，更好地為黨的中心任務(wù)服務(wù)，為干部健康成長服務(wù)，為科學(xué)發(fā)展服務(wù)。大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的落腳點(diǎn)是大幅度提高干部素質(zhì)，必須把著眼點(diǎn)放在提升干部素質(zhì)和執(zhí)政能力上來，以創(chuàng)新和務(wù)實(shí)的精神抓工作，努力提高干部教育培訓(xùn)工作實(shí)效。
    1、突出重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象。在全員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，市本級(jí)以縣處級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，區(qū)縣(市)以鄉(xiāng)科級(jí)干部為重點(diǎn)，抓好主要領(lǐng)導(dǎo)干部和中青年后備干部教育培訓(xùn)。對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”要重點(diǎn)培訓(xùn)，著力提高開闊視野胸襟、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、處理復(fù)雜問題的能力;對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部要優(yōu)先培訓(xùn)，幫助面對(duì)新任務(wù)確立新思路，提高思想政治素質(zhì)，學(xué)會(huì)正確履職、科學(xué)決策，注重廉潔自律、自我保護(hù);對(duì)后備干部要強(qiáng)化培訓(xùn)，突出理論武裝、實(shí)踐鍛煉、黨性修養(yǎng)，幫助促進(jìn)全面健康快速成長;對(duì)急需人才要抓緊培訓(xùn)，切實(shí)開展知識(shí)更新、創(chuàng)新能力和相關(guān)技能的培訓(xùn);對(duì)基層干部要加強(qiáng)培訓(xùn)，注重務(wù)實(shí)和管用。
    2、加強(qiáng)黨性教育。中央明確新時(shí)期干部教育培訓(xùn)的內(nèi)容是理論教育、知識(shí)教育和黨性教育三個(gè)方面，把黨性教育正式明確為干部教育培訓(xùn)的三大內(nèi)容之一，是干部教育培訓(xùn)工作的新要求。當(dāng)前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部能力很強(qiáng)、但缺失信仰道德。要把黨性教育列入新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部的重要內(nèi)容，把黨性鍛煉貫穿于干部教育培訓(xùn)的全過程。要保證用于黨性教育的時(shí)間，主體班開展黨性教育、黨性分析的課時(shí)安排不少于一周。把忠誠教育、執(zhí)政為民教育、道德品行教育、廉潔從政拒腐防變教育作為黨性教育的重要內(nèi)容，同時(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)、心理素質(zhì)、發(fā)現(xiàn)問題解決問題素質(zhì)的培訓(xùn)，不斷提升干部的道德品質(zhì)和精神境界，形成健康的心態(tài)和人格。要把黨性教育內(nèi)容納入考試測(cè)評(píng)范圍，參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的學(xué)員學(xué)習(xí)期間至少寫一篇黨性剖析材料。要運(yùn)用好黨性教育的成果，把干部在黨性教育中的表現(xiàn)記入學(xué)習(xí)檔案，作為選拔使用的重要依據(jù)。
    3、改進(jìn)培訓(xùn)方式方法。樹立以人為本、按需培訓(xùn)的理念，圍繞學(xué)員最想學(xué)到的知識(shí)、最想知道的情況、最想解決的問題完善課程設(shè)計(jì)。改革班次設(shè)置方式，逐步實(shí)現(xiàn)由按級(jí)別設(shè)置為主向按類別設(shè)置為主轉(zhuǎn)變，由一般性輪訓(xùn)為主向?qū)ｎ}培訓(xùn)為主轉(zhuǎn)變，由中長期培訓(xùn)為主向短期學(xué)制為主轉(zhuǎn)變。創(chuàng)新培訓(xùn)方式和手段，在堅(jiān)持和完善講授試教學(xué)的基礎(chǔ)上，積極探索研究式、案例式、體驗(yàn)式、互動(dòng)式、模擬式等教學(xué)方法，從教學(xué)任務(wù)和學(xué)員實(shí)際需求出發(fā)，不搞“一刀切”。加強(qiáng)專職教師隊(duì)伍建設(shè)，擴(kuò)大兼職教師隊(duì)伍規(guī)模，逐步實(shí)現(xiàn)主體班外請(qǐng)兼職教師授課達(dá)三分之一以上。
    4、整合教育培訓(xùn)資源。大力加強(qiáng)黨校建設(shè)，穩(wěn)步推進(jìn)縣級(jí)黨校辦學(xué)體制改革。把高等院校、科研院所作為干部教育培訓(xùn)的重要陣地，充分發(fā)揮其在學(xué)科建設(shè)、專業(yè)課程、基礎(chǔ)研究等方面的優(yōu)勢(shì)，為我所用。選擇一批市內(nèi)外高等院校作為教育培訓(xùn)基地，開展合作辦學(xué)。在堅(jiān)持發(fā)揮干部教育培訓(xùn)主渠道作用的同時(shí)，鼓勵(lì)在黨校系統(tǒng)內(nèi)部、主陣地和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間開展公平競(jìng)爭(zhēng)，重要培訓(xùn)班次要加快推行項(xiàng)目管理，實(shí)行招投標(biāo)制度，讓真正有實(shí)力、高質(zhì)量的辦學(xué)機(jī)構(gòu)來承辦。通過政策引導(dǎo)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)，促進(jìn)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)向優(yōu)勢(shì)辦學(xué)機(jī)構(gòu)流動(dòng)、培訓(xùn)資源向優(yōu)勢(shì)辦學(xué)機(jī)構(gòu)聚集、生源分配向優(yōu)勢(shì)辦學(xué)機(jī)構(gòu)傾斜。
    5、完善干部教育培訓(xùn)工作體系。完善調(diào)訓(xùn)機(jī)制。對(duì)未能完成調(diào)訓(xùn)任務(wù)的地方、單位，不得列入組織系統(tǒng)年度考核評(píng)優(yōu)范圍;對(duì)無正當(dāng)理由不參加組織調(diào)訓(xùn)的學(xué)員，不得列為提拔使用對(duì)象，多次不服從組織調(diào)訓(xùn)的，要嚴(yán)肅批評(píng)。完善考評(píng)機(jī)制。建立培訓(xùn)檔案，把干部培訓(xùn)學(xué)時(shí)完成情況、成績(jī)表現(xiàn)、黨性鍛煉等作為培訓(xùn)考核和任職晉升的重要依據(jù)。改進(jìn)教學(xué)評(píng)估手段，省里將把對(duì)市縣兩級(jí)的評(píng)估重點(diǎn)放到教學(xué)質(zhì)量評(píng)估上來，5年內(nèi)將基本完成評(píng)估。各級(jí)黨校在抓好基礎(chǔ)建設(shè)的同時(shí)，要將改革重心放到提高教學(xué)質(zhì)量上來。完善管理機(jī)制。組織部門作為干部教育培訓(xùn)的主管部門，要實(shí)現(xiàn)由辦培訓(xùn)向管培訓(xùn)轉(zhuǎn)變、由管微觀向管宏觀轉(zhuǎn)變、由管具體事務(wù)向管政策管方向轉(zhuǎn)變。要把干部教育培訓(xùn)與干部選拔任用、管理監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，解決培訓(xùn)和使用、管理相脫節(jié)的問題，拿出硬措施和新動(dòng)作，取得新成效。
    6、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。學(xué)風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)建設(shè)的重要方面。干部參加教育培訓(xùn)學(xué)風(fēng)不好的問題，是當(dāng)前社會(huì)上反映強(qiáng)烈的一個(gè)突出問題。要把學(xué)風(fēng)建設(shè)擺在更加突出的位置，切實(shí)抓緊抓好。要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)解決實(shí)際問題的研究，圍繞市委提出的一系列戰(zhàn)略決策、制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際問題開展教學(xué)，關(guān)鍵是要解決實(shí)際問題，力戒照本宣科。黨校要堅(jiān)持勤儉辦學(xué)，在教學(xué)、科研、管理上多下功夫，提高資源的有效利用率。強(qiáng)化學(xué)員和教學(xué)管理，加強(qiáng)制度建設(shè)，嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)肅查處違反校紀(jì)校規(guī)的行為。干部在參加脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間，要住學(xué)員宿舍，吃學(xué)員食堂，守學(xué)員紀(jì)律，不能搞特殊。黨校是一個(gè)神圣的地方，其嚴(yán)肅性、權(quán)威性、純潔性是黨校的使命和責(zé)任所賦予的，在學(xué)風(fēng)建設(shè)上要理直氣壯地發(fā)揮主體作用，決不能放松管理，甚至縱容學(xué)員違紀(jì)。組織部門要加強(qiáng)督促檢查，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)不斷取得新成效。
    各級(jí)黨委(黨組)要把大規(guī)模培訓(xùn)工作擺上重要位置，及時(shí)研究解決工作中的重大問題，穩(wěn)步推進(jìn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，帶頭轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，切實(shí)當(dāng)好表率。各級(jí)黨委組織部門要履行牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)的職責(zé)。繼續(xù)加大經(jīng)費(fèi)投入，把培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入各級(jí)政府財(cái)政預(yù)算，實(shí)行?？顚Ｓ?，并隨著財(cái)政收入增長逐步增加。市一級(jí)已經(jīng)將主體班培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一列入市財(cái)政預(yù)算，部分區(qū)縣(市)還沒有做到，從20xx年開始，這項(xiàng)政策要全部實(shí)施到位。
    三、關(guān)于干部監(jiān)督工作。
    自查報(bào)告。
    11月底前交市委組織部。深入整治用人上不正之風(fēng)，是當(dāng)前干部監(jiān)督工作的突出重點(diǎn)，要以深入整治用人上不正之風(fēng)為契機(jī)，進(jìn)一步抓好干部選拔任用監(jiān)督和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作，切實(shí)提高選人用人的公信度。這次會(huì)議下發(fā)了10個(gè)文件制度，既有中央、省里的，也有市里的。各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)精神，并向黨委(黨組)作好匯報(bào)和宣傳，嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。具體工作中，要做到“四個(gè)加強(qiáng)”：
    3、加強(qiáng)違規(guī)用人問題的查處。中紀(jì)委、中組部在《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見》中，進(jìn)一步明確了用人方面的七條紀(jì)律，在這里我再重申一遍：一是對(duì)行賄買官、受賄賣官的，按照組織程序，一律先予免職，再依據(jù)黨紀(jì)和有關(guān)武器法規(guī)追究責(zé)任。二是對(duì)民主推薦和選舉中搞拉票、賄選等非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理，已列為考察對(duì)象的排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職或者免職、降職。三是對(duì)跑官要官的，不僅不能提拔，而且嚴(yán)肅批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的，給予組織處理或紀(jì)律處分。四是對(duì)封官許愿或者為跑官要官的人說情、打招呼，以及泄露醞釀、討論干部任免情況的，嚴(yán)肅批評(píng)教育，是組織人事干部的，要調(diào)離組織人事部門，造成嚴(yán)重不良后果的，要依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)武器法規(guī)追究責(zé)任。五是對(duì)違反規(guī)定選拔任用干部、突擊提拔調(diào)整干部的，所作出的干部任免決定一律無效，并按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。六是領(lǐng)導(dǎo)干部受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)或行政職務(wù)以上處分且在提拔任職前已有明顯違紀(jì)違法行為的，要對(duì)其選拔任用的過程進(jìn)行調(diào)查，確實(shí)存在違反規(guī)定選拔任用干部問題的，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。七是對(duì)因用人方面的問題受到責(zé)令辭職、免職、降職等組織處理的，兩年內(nèi)不得提拔。根據(jù)這七條，今后在用人違規(guī)違紀(jì)處理上要進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律，絕不能姑息遷就。違反干部選任程序的任免事項(xiàng)，必須按程序重新進(jìn)行;違反干部交流、任職回避等規(guī)定任用的干部，必須按政策進(jìn)行調(diào)整;違反“十不準(zhǔn)”紀(jì)律和組織人事紀(jì)律作出的任職決定，按無效處理。要認(rèn)真落實(shí)干部選拔任用有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，對(duì)中央、省、市文件規(guī)定的超職數(shù)配備干部，提拔有爭(zhēng)議或有反映的干部，破格提拔干部，提拔領(lǐng)導(dǎo)干部親屬和身邊工作人員，身份外人員調(diào)任到黨政機(jī)關(guān)等11個(gè)事項(xiàng)必須先行報(bào)告，經(jīng)上級(jí)組織部門書面批復(fù)同意后，會(huì)才能研究決定，這是權(quán)限、程序和紀(jì)律要求，也是底線。要加大對(duì)超職數(shù)配備干部、超權(quán)限任用干部、超政策調(diào)任干部這“三超”問題的查處力度?，F(xiàn)在個(gè)別地方，從局部利益出發(fā)，不管有沒有職數(shù)、是不是自己管的干部、政策允不允許，想動(dòng)誰就動(dòng)誰，沒有程序和紀(jì)律觀念，對(duì)這種情況下提拔重用調(diào)整的干部，組織部門一律不予承認(rèn)，并要從嚴(yán)追究組織部門的責(zé)任。
    現(xiàn)在各地對(duì)身份外調(diào)任工作提了一些建議，這里我專門講一下。20xx年，中央、省里先后下發(fā)文件，明確提出“要進(jìn)一步規(guī)范調(diào)任工作，堅(jiān)決杜絕考不進(jìn)來調(diào)進(jìn)來的現(xiàn)象。”市委根據(jù)上級(jí)精神，決定在實(shí)施《武器法》前后，暫停開展身份外調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作。
    今年3月，中組部、原人事部下發(fā)了《武器調(diào)任規(guī)定(試行)》，作為《公務(wù)員法》的一個(gè)重要配套法規(guī)文件，各級(jí)都非常慎重。省委組織部、省人事廳草擬了實(shí)施意見，近期可能下發(fā)，市里也將根據(jù)中央、省里的規(guī)定和我市實(shí)際制定具體操作辦法。
    停止調(diào)任工作，一些地方和單位存在很多實(shí)際困難，比如結(jié)構(gòu)性干部身份內(nèi)缺乏來源、有的事業(yè)單位身份內(nèi)沒有工作需要的合適人選等等。為了解決個(gè)別矛盾特別突出的問題，我們也研究了一些辦法。如允許從內(nèi)部沒有身份的干部中采取公開競(jìng)聘的方式選人到公務(wù)員崗位擔(dān)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，并規(guī)定聘期一般3年，最多可以續(xù)聘一次，聘期內(nèi)不登記公務(wù)員身份，到期后如無政策出臺(tái)，回原崗位工作。這個(gè)辦法是有政策依據(jù)的，也是符合客觀實(shí)際的，但這是針對(duì)極個(gè)別特殊單位、經(jīng)過嚴(yán)格審批把關(guān)后開的口子，大面上沒有推行。最近我們發(fā)現(xiàn)一些區(qū)縣(市)和市直單位違規(guī)搞了一些。這次會(huì)議之后，我們將組織一次全面清查，糾正違規(guī)開展的調(diào)任工作，各地要迅速進(jìn)行自我清理和糾正，把情況報(bào)到了市里來。市委同意啟動(dòng)調(diào)任工作后，再嚴(yán)格按規(guī)定、按程序上報(bào)審批。
    4、加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。最近，中央和省的紀(jì)委、組織部對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職、任職情況進(jìn)行了明確規(guī)范，出臺(tái)了一些新的紀(jì)律規(guī)定。市委決定近期先搞好調(diào)查摸底工作，各單位要按要求及時(shí)完成。要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度。根據(jù)我們掌握的信息，今后新提拔的對(duì)象都要實(shí)行財(cái)產(chǎn)申報(bào)。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及成果運(yùn)用，采取跨區(qū)域?qū)徲?jì)、審計(jì)結(jié)果適度公開、對(duì)擬提任干部先審計(jì)再研究等途徑，切實(shí)發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)對(duì)干部的監(jiān)督作用。
    我堅(jiān)決擁護(hù)省委關(guān)于張掖市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整任免的決定，衷心感謝省委對(duì)我的關(guān)懷信任和全市各級(jí)干部群眾對(duì)我的理解和支持，熱忱歡迎何振中同志來我市工作。
    省委對(duì)張掖黨政班子調(diào)整任命的決定，充分體現(xiàn)了省委對(duì)張掖工作的肯定、關(guān)心和支持，也體現(xiàn)了對(duì)張掖干部的關(guān)懷和厚愛。這幾年，我們?cè)谟龅椒堑?、地震和其它?zāi)害的背景下，經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭，最關(guān)鍵的因素是省委、省政府給予了大力的支持和鞭策，特別是給我們配備了一個(gè)好的班子、好的班長。我們?cè)诳箵舴堑洹⒖拐鹁葹?zāi)和·透水事故搶險(xiǎn)救援的過程中，省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作，幫助我們順利度過了難關(guān);對(duì)事關(guān)張掖發(fā)展的重大項(xiàng)目，如張掖電廠、黑河治理、水電開發(fā)等，都給予了大力的支持，有力的促進(jìn)了張掖的發(fā)展。省委這次決定，派政治素質(zhì)好、組織能力強(qiáng)、經(jīng)歷過市縣鄉(xiāng)多層次、多崗位鍛煉、具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的振中同志來張掖工作，這是對(duì)我們班子的加強(qiáng)。同時(shí)，省委組織部對(duì)我市涌現(xiàn)出的比較優(yōu)秀的干部做了重點(diǎn)考察。
    這次省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)和其他領(lǐng)導(dǎo)在給我談話的時(shí)候，對(duì)這些同志都給予了充分的肯定，寄予了很大的希望，這些都體現(xiàn)了對(duì)張掖的發(fā)展和張掖干部的關(guān)心厚愛。
    由于工作需要，李書記另有重任，將要離開張掖?；叵肜顣泚韽堃垂ぷ鞯倪@幾年，大家都十分敬佩李書記的領(lǐng)導(dǎo)才能和人格魅力，我作為助手，與李書記共事三年來，有四點(diǎn)切身感受。一是政治上堅(jiān)定成熟。李書記理論基礎(chǔ)扎實(shí)，特別是勤于學(xué)習(xí)、敏于思考、善于把中央的路線方針和省委的部署決策同張掖的實(shí)際緊密結(jié)合起來，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，始終保持同黨中央高度一致，在處理局部利益和全局利益上，把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)統(tǒng)一起來，顯示了很強(qiáng)的黨性原則。如連續(xù)四年完成黑河分水任務(wù)，成功的組織抗擊非典、抗震救災(zāi)，既能顧全大局，維護(hù)中央的權(quán)威，又有效地維護(hù)了廣大人民群眾的切身利益，充分體現(xiàn)了政治上的成熟和較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。二是組織制定的發(fā)展思路切實(shí)可行。李書記一到張掖，就深入基層調(diào)查研究，把全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展放在國際、國內(nèi)大背景和全省各地競(jìng)相發(fā)展的大格局中審視，針對(duì)張掖工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，第三產(chǎn)業(yè)滯后的實(shí)際，制定了“搶抓三大機(jī)遇，實(shí)施三大戰(zhàn)略，加快張掖發(fā)展”的總體思路，特別是用省委“兩高舉一加強(qiáng)”、“兩抓兩放”的方針，指導(dǎo)實(shí)施三大戰(zhàn)略，不僅取得了顯著成效，而且為今后加快發(fā)展找到了一個(gè)根本途徑。三是作風(fēng)民主。在事關(guān)張掖經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大決策、重要干部任免上，充分聽取班子成員的建議，征求人大、政府、政協(xié)的意見，在班子中形成了暢所欲言、生動(dòng)活潑的民主氛圍，既凝聚了班子成員的聰明才智，又調(diào)動(dòng)了班子成員落實(shí)決策的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，使各項(xiàng)工作充滿活力。四是為人坦蕩。坦蕩是心靈交流的基礎(chǔ)，是李書記能力、魅力的個(gè)性體現(xiàn)。對(duì)同志既講原則，又講感情，既嚴(yán)格要求，又關(guān)心愛護(hù)，時(shí)時(shí)處處使人感到班長有一股凝聚力、吸引力和親和力。班子成員之間肝膽相照、風(fēng)雨與共，四大班子精誠團(tuán)結(jié)、密切配合，全市上下形成心齊、氣順、勁足的局面，給我們留下了寶貴的精神財(cái)富。
    三年來，全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展上升到了兩位數(shù)的增長速度，固定資產(chǎn)投資超過了建國以來年的總和，規(guī)模以上工業(yè)增長速度、利稅、經(jīng)濟(jì)效益綜合指數(shù)均創(chuàng)歷史最高水平，財(cái)政收入保持了兩位數(shù)增長，農(nóng)村居民家庭人均純收入打破了多年來增幅徘徊在百元以內(nèi)的局面。去年，我市思想政治工作、社會(huì)治安綜合治理、人口與計(jì)劃生育、勞動(dòng)和社會(huì)保障、民政等方面工作均獲全省一等獎(jiǎng)。這些都凝聚著李書記的心血和汗水，張掖人民是不會(huì)忘記的。
    省委決定讓我擔(dān)任中共張掖市委書記、人大主任侯選人，由于自己能力水平有限，感到壓力很大，深怕辜負(fù)了省委的重托和全市人民的期望。面對(duì)這副沉甸甸的擔(dān)子，決心在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，依班子成員的鼎力支持，按照洪部長對(duì)我們提出的要求和李書記寄予的期望，和大家共同奮斗，不辱使命，不負(fù)眾望，努力把張掖的事情辦好。
    一是堅(jiān)持四個(gè)不動(dòng)搖。即堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，加快發(fā)展不動(dòng)搖;堅(jiān)持發(fā)展抓項(xiàng)目、改革抓企業(yè)不動(dòng)搖;堅(jiān)持實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市、產(chǎn)業(yè)富民、推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程三大戰(zhàn)略不動(dòng)搖;堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展不動(dòng)搖。張掖雖然經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度上升到兩位數(shù)，但不少指標(biāo)與兄弟市相比，還有一定的差距;項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)改革雖然取得了明顯的成效，但大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，特別是工業(yè)項(xiàng)目，仍然滿足不了加快發(fā)展的需要;三大戰(zhàn)略的實(shí)施雖然有了很大的進(jìn)展，但才是剛剛起步;“”透水事故警示我們，必須高度重視可持續(xù)發(fā)展問題。我們一定要在省委、省政府“兩高舉一加強(qiáng)”，“兩抓兩放”戰(zhàn)略方針的指引下，按照有所為、有所不為的原則，把加快發(fā)展與社會(huì)、人口、資源、環(huán)境保護(hù)有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步加大實(shí)施三大戰(zhàn)略的力度，全力把張掖經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展推向快車道。弘揚(yáng)班子團(tuán)結(jié)創(chuàng)業(yè)的精神。目前，全市上下形成的心齊、氣順、勁足的局面，是十分難得的，各級(jí)干部必須倍加珍惜，大力弘揚(yáng)。市委班子成員要象愛護(hù)自己的眼睛一樣，愛護(hù)和珍惜班子團(tuán)結(jié)。大家都要樹立全局觀念、整體意識(shí)，以工作為重、事業(yè)為重、大局為重，全力維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，努力形成相互理解、相互支持、相互補(bǔ)臺(tái)，齊心協(xié)力做好工作的局面。市委要認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，進(jìn)一步完善班子內(nèi)部議事制度和決策機(jī)制，努力形成集中精力謀大事、抓大事、干實(shí)事的氛圍。
    三是全力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。市委一班人要努力做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，時(shí)刻牢記自己是人民的公仆，堅(jiān)持權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，“常思貪欲之害，常懷律己之心，常棄非份之想，常修為官之德，常存報(bào)國之心，常固宗旨意識(shí)”，嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，真正做到干凈干事，清白做人，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于民。我作為市委的主要負(fù)責(zé)人，要以身作則，嚴(yán)于律己，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，歡迎各級(jí)干部對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督。
    四是大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。面對(duì)新的發(fā)展形勢(shì)、新的發(fā)展機(jī)遇和我們肩負(fù)的歷史重任，必須從改進(jìn)我們的思維方式、工作方法和工作作風(fēng)入手，堅(jiān)持按客觀規(guī)律和經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的能力和水平。要切實(shí)增強(qiáng)群眾觀念，時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心上，體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，常懷愛民之情，恪守為民之責(zé)，真正以出幾把力，流幾身汗，掉幾斤肉的勁頭，干成幾件得民心、順民意的實(shí)事。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，充滿朝氣，堅(jiān)定信心，負(fù)重奮進(jìn)，頑強(qiáng)拼搏，超常規(guī)、創(chuàng)造性地開展工作，以實(shí)際成效回報(bào)全市人民的厚望，向省委、省政府交一份滿意的答卷。
    二是大力弘揚(yáng)班子團(tuán)結(jié)創(chuàng)業(yè)的精神。目前，全市上下形成的心齊、氣順、勁足的局面，是十分難得的，各級(jí)干部必須倍加珍惜，大力弘揚(yáng)。市委班子成員要象愛護(hù)自己的眼睛一樣，愛護(hù)和珍惜班子團(tuán)結(jié)。大家都要樹立全局觀念、整體意識(shí)，以工作為重、事業(yè)為重、大局為重，全力維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，努力形成相互理解、相互支持、相互補(bǔ)臺(tái)，齊心協(xié)力做好工作的局面。市委要認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，進(jìn)一步完善班子內(nèi)部議事制度和決策機(jī)制，努力形成集中精力謀大事、抓大事、干實(shí)事的氛圍。
    三是全力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。市委一班人要努力做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，時(shí)刻牢記自己是人民的公仆，堅(jiān)持權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，“常思貪欲之害，常懷律己之心，常棄非份之想，常修為官之德，常存報(bào)國之心，常固宗旨意識(shí)”，嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，真正做到干凈干事，清白做人，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于民。我作為市委的主要負(fù)責(zé)人，要以身作則，嚴(yán)于律己，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，歡迎各級(jí)干部對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督。
    四是大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。面對(duì)新的發(fā)展形勢(shì)、新的發(fā)展機(jī)遇和我們肩負(fù)的歷史重任，必須從改進(jìn)我們的思維方式、工作方法和工作作風(fēng)入手，堅(jiān)持按客觀規(guī)律和經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的能力和水平。要切實(shí)增強(qiáng)群眾觀念，時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心上，體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，常懷愛民之情，恪守為民之責(zé)，真正以出幾把力，流幾身汗，掉幾斤肉的勁頭，干成幾件得民心、順民意的實(shí)事。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，充滿朝氣，堅(jiān)定信心，負(fù)重奮進(jìn)，頑強(qiáng)拼搏，超常規(guī)、創(chuàng)造性地開展工作，以實(shí)際成效回報(bào)全市人民的厚望，向省委、省政府交一份滿意的答卷。
    根據(jù)中共中央組織部《關(guān)于調(diào)整省級(jí)以下國土資源主管部門干部管理體制的通知》(組通字22號(hào))文件精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)市、縣級(jí)國土資源主管部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，實(shí)行最嚴(yán)格的土地管理制度，強(qiáng)化礦產(chǎn)資源管理，確保國家進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)國土資源的宏觀管理，黨中央對(duì)市、縣國土資源主管部門的領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行雙重管理，以上一級(jí)國土資源主管部門黨組(黨委)管理為主，地方黨委協(xié)助管理的體制，這是加強(qiáng)地方國土資源主管部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。
    按照有關(guān)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作程序的要求，我縣國土資源局實(shí)行雙重管理后的新領(lǐng)導(dǎo)班子，經(jīng)上級(jí)國土資源主管部門黨組的嚴(yán)格考核，在充分征求縣委的意見后，新的局領(lǐng)導(dǎo)班子成員已正式產(chǎn)生。市國土資源主管部門對(duì)我縣國土資源局領(lǐng)導(dǎo)班子的配備，充分結(jié)合我縣實(shí)際情況，體現(xiàn)了縣委和全體干部群眾的意志。剛才，市國土資源局領(lǐng)導(dǎo)已宣讀了任命文件，在此，我代表縣委向市國土資源局領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨指導(dǎo)表示衷心的感謝，同時(shí)對(duì)國土資源局新領(lǐng)導(dǎo)班子成員的任職表示熱烈的祝賀!
    黨中央調(diào)整省級(jí)以下國土資源主管部門干部管理體制，目的是通過改革，形成集中統(tǒng)一、精干高效、依法行政、具有權(quán)威的國土資源管理體制，建設(shè)一支政令暢通、執(zhí)法嚴(yán)格、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、廉政勤政的國土資源管理干部隊(duì)伍。借此機(jī)會(huì)，我講以下幾點(diǎn)意見。
    一、認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)，努力提高思想政治水平，不斷增強(qiáng)五種能力。
    黨的xx屆四中全會(huì)明確提出了《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)五種能力。即一是堅(jiān)持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)，不斷提高駕馭社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力;二是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國的有機(jī)統(tǒng)一，不斷提高發(fā)展社會(huì)主義民主政治的能力;三是堅(jiān)持馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，不斷提高建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化的能力;四是堅(jiān)持最廣泛最充分地調(diào)動(dòng)一切積極因素，不斷提高構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的能力;五是堅(jiān)持獨(dú)立自主的和平外交政策，不斷提高應(yīng)對(duì)國際局勢(shì)和處理國際事務(wù)的能力。這給我們領(lǐng)導(dǎo)干部提出了更高、更新的要求。要適應(yīng)這些新要求，我們無論工作再忙，事情再多，也要千方百計(jì)擠時(shí)間多學(xué)習(xí)，要學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、尤其是要學(xué)好鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，深刻領(lǐng)會(huì)xx大、xx屆三中、四中全會(huì)精神，用以分析和解決現(xiàn)實(shí)工作生活中出現(xiàn)的新情況、新問題，把握事物發(fā)展的本質(zhì)和主流，避免在日益復(fù)雜的斗爭(zhēng)中迷失方向。要學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)和管理知識(shí)以及做好工作所必須的各種業(yè)務(wù)知識(shí)，努力成為有知識(shí)、懂業(yè)務(wù)、勝任本職工作的內(nèi)行，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和駕馭全局工作的能力。要按照馬克思主義政治家素質(zhì)的要求鍛煉自己，堅(jiān)持正確的政治方向，堅(jiān)定走社會(huì)主義、共產(chǎn)主義的理想信念，自覺堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線和基本方針，堅(jiān)定正確的政治立場(chǎng)、增強(qiáng)政治敏銳性，善于從政治上判斷形勢(shì)、認(rèn)識(shí)問題、作出決策，統(tǒng)攬各項(xiàng)工作。在事關(guān)全局、事關(guān)根本方向和原則的問題上，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，旗幟鮮明，態(tài)度明朗，當(dāng)明白人，不當(dāng)糊涂人;嚴(yán)格政治紀(jì)律，增強(qiáng)全局觀念，在政治上思想上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，服從和維護(hù)國家的利益和全局利益，保證中央政令暢通，維護(hù)黨中央的權(quán)威。
    二、要解放思想，求實(shí)創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)抓發(fā)展。
    以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，發(fā)展社會(huì)主義生產(chǎn)力，是黨在新的歷史時(shí)期的根本任務(wù)。我們新一屆班子成員肩負(fù)的任務(wù)繁重而艱巨。要肩負(fù)起繁重而艱巨的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，使我們的思想觀念和工作方法適應(yīng)發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，各項(xiàng)決策符合社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的客觀規(guī)律。當(dāng)前尤其要充分認(rèn)識(shí)縣委提出的“富民強(qiáng)縣”新跨越和全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)戰(zhàn)略目標(biāo)的重要性、緊迫性，并把其落實(shí)到實(shí)際工作中去。要善于把中央、自治區(qū)、市、縣委的指示精神與本地本部門實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性的開展工作。要有開拓進(jìn)取的精神和敢于負(fù)責(zé)的勇氣，有闖出一條新路的膽略和爭(zhēng)創(chuàng)一流的魄力。要堅(jiān)持講實(shí)話、辦實(shí)事、鼓實(shí)勁、求實(shí)效。大力倡導(dǎo)真抓實(shí)干、反對(duì)言行不一致，大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行，反對(duì)辦事拖拉;大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)求真，反對(duì)弄虛作假。班子成員不僅要做解放思想，求實(shí)創(chuàng)新的帶頭人，還要滿腔熱情地支持勇于求實(shí)創(chuàng)新的同志，對(duì)他們?nèi)〉玫某煽?jī)，給予肯定;碰到困難，幫助排除;發(fā)生失誤，加以引導(dǎo)糾正。總之，要把干部群眾改革和建設(shè)的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。
    三、要堅(jiān)持民主集中制，增加班子的團(tuán)結(jié)，搞好各項(xiàng)工作。
    團(tuán)結(jié)是我們黨的生命，是我們事業(yè)取得勝利的重要保證。增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，首先要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)，用黨的基本理論、基本路線和基本方針統(tǒng)一思想，維護(hù)改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大局。黨組成員和班子成員要互相尊重，互相信任，互相支持，互相諒解;平時(shí)多談心，工作多商量，遇事多通氣，不同意見多交換;大事講原則，小事講風(fēng)格，善于排除干擾。要堅(jiān)持民主集中制，正確處理正職領(lǐng)導(dǎo)、副職領(lǐng)導(dǎo)與中層領(lǐng)導(dǎo)，少數(shù)與多數(shù)的關(guān)系，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)的原則，重大問題集體討論決定，集中大家的智慧，做到民主決策、科學(xué)決策。決策之后，黨組和班子成員要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行，有不同意見允許保留，但行動(dòng)上不得各行其是。實(shí)現(xiàn)個(gè)人分工負(fù)責(zé)制度，黨組和班子成員在職權(quán)范圍內(nèi)要大膽工作、敢于負(fù)責(zé)，保證集體決策能夠得到迅速地貫徹執(zhí)行，提高工作效率。
    體制的調(diào)整，目的是為了進(jìn)一步加強(qiáng)和完善國土資源管理工作。實(shí)行雙重管理后，領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)一步明確工作目標(biāo)，理清工作思路，盡快轉(zhuǎn)換角色，找準(zhǔn)方向，在市主管部門的強(qiáng)有力指導(dǎo)下，認(rèn)真開展好各項(xiàng)工作，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。要進(jìn)一步履行好工作職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)各類開發(fā)區(qū)的土地管理。要認(rèn)真做好請(qǐng)示匯報(bào)工作，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層國土資源管理機(jī)構(gòu)的建設(shè)。要按照有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)一步加強(qiáng)國土資源財(cái)務(wù)管理，對(duì)土地的管理利用，要嚴(yán)格按照總體規(guī)劃和審批管理體制，按照國家國土資源管理的方針政策和法律法規(guī)，推進(jìn)依法行政、確保政令暢通。同時(shí)，要加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍的建設(shè)，做好國土資源的監(jiān)察工作，為縣委、政府的決策提供依據(jù)，當(dāng)好參謀和助手，為的經(jīng)濟(jì)建設(shè)搞好服務(wù)。
    四、要帶頭廉潔自律，抓好反斗爭(zhēng)。
    同志在黨的xx屆五中全會(huì)的講話中，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)要做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”。這既是對(duì)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)格要求，又是深切的關(guān)懷和希望。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，我們每個(gè)干部一定要堅(jiān)持以黨章和黨內(nèi)政治社會(huì)準(zhǔn)則來規(guī)范自己的言行，嚴(yán)格要求自己，約束自己，自重、自省、自警、自勵(lì)，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做官，經(jīng)得起權(quán)力、地位、金錢、美色的考驗(yàn)。要模范遵守黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)矩，帶頭執(zhí)行中央、自治區(qū)、市、縣黨委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，清廉為政，勤政為民，不謀私利，一身正氣。要求別人做到的，自己首先做到，禁止別人做的，自己堅(jiān)決不做。要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督。要堅(jiān)持原則，排除一切干擾，糾正行業(yè)不正之風(fēng)。堅(jiān)持不懈地抓好反斗爭(zhēng)，筑牢拒腐防變的長堤。
    黨中央作出決定，從今年起，要用一年半時(shí)間，分三批在全體黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我們要以“先教”活動(dòng)為契機(jī)，按照縣委的統(tǒng)一安排和部署，以實(shí)際行動(dòng)投入到保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中去，充分發(fā)揮局黨組和廣大黨員同志的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。特別是局領(lǐng)導(dǎo)班子黨員干部，在開展“先教”活動(dòng)中，要取得“四個(gè)新進(jìn)步”：即機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)有新進(jìn)步，黨組織凝聚力的增強(qiáng)有新進(jìn)步;在成為“三個(gè)代表”重要思想組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者上有新進(jìn)步;黨內(nèi)各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    建設(shè)和保持先進(jìn)性的機(jī)制健全有新進(jìn)步;實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”：即精神狀態(tài)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群和干群關(guān)系進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;提高“四個(gè)水平”：即提高落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀的水平，提高機(jī)關(guān)職能轉(zhuǎn)變和效能提高的水平，提高科學(xué)、民主、依法執(zhí)政的水平，提高服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的水平。要加強(qiáng)黨性鍛煉，自覺在改造客觀世界的同時(shí)，改造主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺把個(gè)人生活的目的、價(jià)值和意義與黨和人民的事業(yè)緊密聯(lián)系起來。要牢記黨的根本宗旨，自覺把“人民擁護(hù)不擁護(hù)”、“人民贊成不贊成”、“人民高興不高興”、“人民答應(yīng)不答應(yīng)”作為思想和行動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，解決好“當(dāng)官為什么”、“用權(quán)干什么”、“工作圖什么”的問題，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一，人民的利益第一，正確處理個(gè)人利益與集體利益、眼前利益與長遠(yuǎn)利益、局部利益與全局利益的關(guān)系。堅(jiān)持黨的群眾路線，要在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動(dòng)上深入群眾，工作上依靠群眾。要深入基層，調(diào)查研究，為基層為群眾排憂解難。要繼承和發(fā)揚(yáng)我黨的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，弘楊艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，堅(jiān)決抵制各種腐朽思想和生活方式的侵蝕，抵制鋪張浪費(fèi)之風(fēng)，奢侈享樂之風(fēng)。
    總之，在新的管理體制下，在市主管部門的強(qiáng)有力領(lǐng)導(dǎo)下，我們有充分的理由相信，縣國土資源局的領(lǐng)導(dǎo)班子一定能夠開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，進(jìn)一步團(tuán)結(jié)協(xié)作，帶領(lǐng)全體干部職工不斷再創(chuàng)佳績(jī)!
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十
    按照《關(guān)于開好20xx年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》(黃組通[20xx]42號(hào))的文件要求，結(jié)合部門實(shí)際，我局本次民主生活會(huì)的主題是“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民，加快推進(jìn)綠色黃平建設(shè)”。本次民主生活會(huì)主要是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十七屆五中全會(huì)和省委十屆十次全會(huì)精神，重在找準(zhǔn)自身工作不足，分析存在問題的主客觀原因，明確下一步努力方向。本著解放思想，實(shí)事求是的原則，現(xiàn)將本人今年以來的思想、學(xué)習(xí)、工作等方面向組織作匯報(bào)，以期得到批評(píng)指正。
    一、取得成績(jī)，體現(xiàn)在“四突出”上。
    一年來，我作為林業(yè)局黨組的班長，帶領(lǐng)全局100多人奮戰(zhàn)在林業(yè)戰(zhàn)線上，勤勤懇懇、扎實(shí)工作，在理論學(xué)習(xí)、民主決策、作風(fēng)建設(shè)等方面取得了一定的成績(jī)，促進(jìn)了林業(yè)工作的發(fā)展。
    一是突出理論學(xué)習(xí)，重在實(shí)踐效果。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我時(shí)刻把學(xué)習(xí)擺在突出位置。在開展“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”活動(dòng)中，我不斷調(diào)整自己的學(xué)習(xí)方式，采取“個(gè)人學(xué)、書本學(xué)、集體學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)”等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)《為人民服務(wù)》、《科學(xué)發(fā)展觀》、《七個(gè)怎么看》等理念書籍以及中央、省、州、縣的決策部署，將理論學(xué)習(xí)生活化、工作化、實(shí)踐化，不斷促進(jìn)林業(yè)工作發(fā)展。一年來，我積極參加省州縣組織的學(xué)習(xí)達(dá)30余次，撰寫了五本讀書筆記，5篇調(diào)研文章，深入基層用理論指導(dǎo)實(shí)踐多達(dá)100余次，很好地解決了林業(yè)工作中遇到的難題，自己的綜合素質(zhì)也得到了一定提高。
    二是突出民主決策，重在求真務(wù)實(shí)。在集體討論重大問題時(shí)，敢于堅(jiān)持原則，講真話，講實(shí)話，自覺從維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)的大局出發(fā)，提意見、談看法，正確行使自己的權(quán)利。在單位，對(duì)于一些重大問題召開班子會(huì)議，實(shí)行集體決策，不搞一言堂，不固執(zhí)己見，充分發(fā)揮集體的保壘力量作用，保障工作能順利地開展。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“宗旨教育”民主測(cè)評(píng)活動(dòng)中，注重廣泛聽取人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)各界和基層干部群眾的意見和建議，努力使安排部署的每一項(xiàng)工作盡快能反映實(shí)際情況，符合工作大局的需要。
    三是突出作風(fēng)建設(shè)，重在執(zhí)行效能。干部的執(zhí)行效能決定著干部隊(duì)伍的形象。為此，我把職工群眾滿意不滿意，高興不高興，答應(yīng)不答應(yīng)，擁護(hù)不擁護(hù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，突出作風(fēng)建設(shè)，重抓執(zhí)行效能，我堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)作為“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”活動(dòng)的一項(xiàng)主要內(nèi)容，在班子團(tuán)結(jié)、任務(wù)完成、政令暢通、密切黨群干群關(guān)系等方面，都提出了具體要求。組織帶領(lǐng)廣大職工，出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，用實(shí)際行動(dòng)樹立了干部隊(duì)伍的良好形象，得到了林業(yè)干部職工群眾的稱贊和肯定，一年來，我局獲省州縣的表彰多達(dá)10余次。
    四是突出勤政廉政，重在執(zhí)政能力。我嚴(yán)守“廉政準(zhǔn)則”，銘記“兩個(gè)務(wù)必”、身體力行“三個(gè)代表”，做一名合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，把自己的職位看作是對(duì)自己的一種“約束”、一種責(zé)任、一種奉獻(xiàn)。在工作、生活、作風(fēng)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的紀(jì)律和法規(guī)，準(zhǔn)確把握《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的52個(gè)不準(zhǔn)內(nèi)容、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度》和《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》，時(shí)常與同志們開展批評(píng)與自我批評(píng)，剖析問題不足的原因，明確努力方向，經(jīng)常用《廉政準(zhǔn)則》來嚴(yán)格要求自己，做到：管住自己的手，在功名利祿面前不伸手;管住自己的腿，不跑官要官;管住自己的嘴，不許愿，規(guī)范自己的言行。
    二、存在不足，表現(xiàn)在“三不夠”上。
    一是政治理論學(xué)習(xí)的深度不夠。工作精力偏重于業(yè)務(wù)工作，尤其在重點(diǎn)林業(yè)工程和項(xiàng)目建設(shè)上要求得多、部署得嚴(yán)，對(duì)局機(jī)關(guān)政治理論學(xué)習(xí)抓得少、研究得少，學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、針對(duì)性，對(duì)和諧社會(huì)建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀等重要理論內(nèi)涵學(xué)得不夠深、掌握得不夠全、吃得不夠準(zhǔn)。
    二是基層調(diào)查研究的力度不夠。雖然每年都制定基層調(diào)研計(jì)劃，但忌于工作頭緒多、時(shí)間緊，真正深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林果、走訪林農(nóng)、傾聽民意的調(diào)研時(shí)間偏少，致使高質(zhì)量的調(diào)研成果不多，部門參謀作用發(fā)揮得不夠好。
    三是服務(wù)林農(nóng)群眾的水平不夠。受專業(yè)技術(shù)人員限制，縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)林業(yè)科技服務(wù)網(wǎng)絡(luò)不夠健全，在服務(wù)時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)質(zhì)量上還略顯粗放，林業(yè)實(shí)用技術(shù)推廣培訓(xùn)等有待進(jìn)一步加強(qiáng)完善。
    三、分析原因，體現(xiàn)在“三放松”上。
    分析以上存在問題的原因，我想既有客觀上也有主觀上的原因?？陀^上是近年林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)任務(wù)重、時(shí)間緊、難度大。但我認(rèn)為更多的還是主觀上的問題。一是放松了在學(xué)習(xí)上的認(rèn)識(shí)。認(rèn)為林業(yè)部門重在造林，加之平常又忙于事務(wù)和應(yīng)酬，在中國特色社會(huì)主義理論體系、科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)核心價(jià)值體系等重大理論學(xué)習(xí)上用功少、學(xué)得淺的現(xiàn)象。二是放松了宗旨意識(shí)的強(qiáng)化。認(rèn)為有分管的業(yè)務(wù)站室、人員下基層搞服務(wù)就夠了，自己會(huì)議多、時(shí)間緊，不需要親歷親為沉在一線抓服務(wù)、搞調(diào)研，只要集中精力抓好事關(guān)全局的重點(diǎn)工程、項(xiàng)目就行。三是放松了對(duì)同事的關(guān)心。認(rèn)為只要把林業(yè)工作抓好抓實(shí)就行了，一定程度上忽略了對(duì)同事的關(guān)心。
    四、努力方向，在“三方面”下功夫。
    對(duì)于這些問題和原因，我必須引起高度重視，明確努力整改方向，認(rèn)真加以解決，重點(diǎn)從以下五個(gè)方面下功夫。
    一是求真務(wù)實(shí)，深入研究，在林業(yè)科學(xué)發(fā)展上下功夫。干工作、做決策必須立足于利林業(yè)發(fā)展實(shí)際，不斷加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，指導(dǎo)林業(yè)工作實(shí)踐，深入到林業(yè)生產(chǎn)一線抓調(diào)研，摸清林業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，掌握第一手?jǐn)?shù)據(jù)，努力探索出符合黃平實(shí)際，具有特色的現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展之路，及時(shí)解決林業(yè)建設(shè)過程中出現(xiàn)的新情況新問題，推進(jìn)全縣林業(yè)建設(shè)又好又快、更好更快發(fā)展。
    二是牢記宗旨，心系群眾，在解決林農(nóng)實(shí)際問題上下功夫。進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)，把發(fā)展好、維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好林農(nóng)群眾利益作為工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。深入林業(yè)生產(chǎn)一線了解民意、傾聽民聲，真正做到想群眾之所想、急群眾之所及、幫群眾之所困，真心實(shí)意的為廣大林農(nóng)群眾辦好事、做實(shí)事、解難事。進(jìn)一步加強(qiáng)林業(yè)科技服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加大林農(nóng)群眾的科技培訓(xùn)，通過現(xiàn)場(chǎng)示范、手把手指導(dǎo)等多種有效形式，提高林農(nóng)群眾的科技水平，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進(jìn)林農(nóng)群眾增收致富。
    三是清正廉潔，實(shí)干奉獻(xiàn)，在作風(fēng)建設(shè)上下功夫。要進(jìn)一步提高自身廉潔自律意識(shí)，加強(qiáng)廉政知識(shí)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定，清清白白做事，堂堂正正做人。注重林業(yè)工作實(shí)績(jī)，規(guī)劃好、實(shí)施好高標(biāo)林業(yè)工程。堅(jiān)持民主集中制原則，不搞“家長式”管理、“一言堂”決策，不斷加強(qiáng)思想、工作作風(fēng)建設(shè)，努力養(yǎng)成求真務(wù)實(shí)、精益求精的工作作風(fēng)，推進(jìn)林業(yè)工作的順利開展。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十一
    同志們：
    這次會(huì)議既是20xx年政府工作交賬會(huì)，也是市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、市“兩會(huì)”目標(biāo)任務(wù)落實(shí)會(huì)，主要是總結(jié)過來政府工作，分析當(dāng)前突出問題，動(dòng)員各級(jí)各部門一開年就以沖鋒的姿勢(shì)、沖刺的狀態(tài)，確保實(shí)現(xiàn)“十三五”良好開局。剛才，9個(gè)單位就去年政府常務(wù)會(huì)議部署的重點(diǎn)工作落實(shí)情況作了匯報(bào)，同志進(jìn)行了講評(píng)，我完全贊同。下面，我講兩點(diǎn)意見：
    一、全面盤點(diǎn)20xx年工作，務(wù)必在肯定成績(jī)中提振信心，在正視問題中把握主動(dòng)。
    過去一年來，面對(duì)持續(xù)加大的經(jīng)濟(jì)下行壓力，我們?nèi)y(tǒng)籌穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)持穩(wěn)健康發(fā)展，主要指標(biāo)增幅居全省第一方陣。成績(jī)概括起來講，就是“一個(gè)翻番、三個(gè)臺(tái)階”：預(yù)計(jì)全市g(shù)dp達(dá)2907.8億元，比基本翻一番;固定資產(chǎn)投資邁上億臺(tái)階，達(dá)2142.8億元;社會(huì)消費(fèi)品零售總額邁上1000億臺(tái)階，達(dá)1021.5億元;公共財(cái)政預(yù)算收入邁上300億臺(tái)階，達(dá)302.8億元，為“十二五”收官畫上了一個(gè)圓滿的句號(hào)。主要有五個(gè)特點(diǎn)：
    一是更加注重科學(xué)謀劃。一年來，市政府緊緊圍繞“一極三宜”江湖名城發(fā)展戰(zhàn)略抓謀劃、抓落實(shí)，牢牢把握了工作主動(dòng)權(quán)。在區(qū)域布局方面，謀劃推進(jìn)城區(qū)、園區(qū)、港區(qū)、景區(qū)、縣區(qū)“五區(qū)”發(fā)展，通過“五區(qū)”發(fā)力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)提速;在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，重點(diǎn)謀劃支持現(xiàn)代裝備制造、軍民融合、生物醫(yī)藥、電力能源、節(jié)能環(huán)保五大產(chǎn)業(yè)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)培育力度加大;在項(xiàng)目建設(shè)方面，謀劃組織舉辦重大項(xiàng)目集中開工和集中竣工儀式、“一區(qū)一港四口岸”專題招商推介會(huì)，形成了大干快上的項(xiàng)目建設(shè)熱潮。
    二是更加注重開拓創(chuàng)新。始終堅(jiān)持“向改革要?jiǎng)恿?、向?chuàng)新要活力”的理念，大膽嘗試、大膽創(chuàng)新，有幾項(xiàng)工作摸索走出一條新路子。為加快園區(qū)發(fā)展，市里研究出臺(tái)“園區(qū)十條”，園區(qū)擁有了更多的自主權(quán)。為做強(qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)，我們明確“六個(gè)一”工作重點(diǎn)，較好解決了“指揮棒”過多的問題。為做旺旅游產(chǎn)業(yè)，我們創(chuàng)新我市樓景區(qū)旅游收入激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)了景區(qū)潛能。為創(chuàng)新社會(huì)治理，支持樓區(qū)將85項(xiàng)公共服務(wù)事項(xiàng)下放社區(qū)辦理，啟動(dòng)社區(qū)網(wǎng)格化管理試點(diǎn)，致力打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。
    三是更加注重攻堅(jiān)克難。一年來，市政府始終突出問題導(dǎo)向，把抓發(fā)展的過程變成解難題的過程，一些工作是卓有成效的。如針對(duì)“用地保障難”的問題，持續(xù)開展禁拆治違、土地依法征收“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，中心城區(qū)征地拆遷是近年來力度最大、效果最好的一年。針對(duì)“項(xiàng)目推進(jìn)難”的問題，加強(qiáng)項(xiàng)目調(diào)度，認(rèn)真解剖“麻雀”，臨湖公路、環(huán)南湖旅游交通三圈等項(xiàng)目提速十分明顯，進(jìn)度超出預(yù)期。針對(duì)“生態(tài)治理難”的問題，突出抓好洞庭湖綜合治理、湘江保護(hù)與治理，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。
    四是更加注重為民利民。堅(jiān)持抓發(fā)展與惠民生并重，努力托住民生底線。推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，在財(cái)力比較緊張的情況下，將扶貧經(jīng)費(fèi)預(yù)算提高3倍，重點(diǎn)幫扶412個(gè)貧困村，脫貧8.1萬人。推進(jìn)“兩改”工作，中心城區(qū)“十大片區(qū)”改造全面鋪開，12個(gè)農(nóng)村村民建房示范點(diǎn)建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，是近年來規(guī)模最大、成效最好的一年。推進(jìn)實(shí)事辦理，25項(xiàng)38件民生實(shí)事全面完成，社會(huì)保障能力不斷增強(qiáng)。
    五是更加注重求真務(wù)實(shí)。求真務(wù)實(shí)是過來一年政府系統(tǒng)的一種工作狀態(tài)、一種精神風(fēng)貌，充分反映了大家強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感。從剛才部門單位匯報(bào)情況和奇達(dá)同志講評(píng)情況來看，去年市政府常務(wù)會(huì)議部署的55項(xiàng)具體工作，已經(jīng)落實(shí)或基本落實(shí)的占80%，如“一區(qū)一港四口岸”發(fā)展、“十三五”規(guī)劃編制、規(guī)范農(nóng)村村民建房等推進(jìn)有力、成效明顯，說明大家抓落實(shí)的力度是比較大的。但有些工作沒有按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，其中既有客觀因素的影響，更主要的還是措施不硬、辦法不多、力度不大。對(duì)此，相關(guān)單位要高度重視，在今后工作中急起直追、迎頭趕上。
    在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也看到，當(dāng)前我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展還存在一些困難和問題。概括起來有“四大壓力”：
    一是經(jīng)濟(jì)下行的壓力。這種壓力既有外部的，也有內(nèi)部的，這里我主要講講內(nèi)部壓力。首先是工業(yè)，20xx年我市工業(yè)生產(chǎn)者價(jià)格指數(shù)下降3.7%，需求乏力導(dǎo)致部分企業(yè)運(yùn)行困難;今年長嶺煉化、巴陵石化還將停產(chǎn)檢修，預(yù)計(jì)減少產(chǎn)值50億元、稅收20億元，工業(yè)壓力不可低估。其次是投資，盡管20xx年項(xiàng)目建設(shè)成效明顯，但億元項(xiàng)目同比減少52個(gè)，民間投資增速低于全部投資增速4.9個(gè)百分點(diǎn)，擴(kuò)大有效投資壓力仍然很大。
    二是補(bǔ)齊短板的壓力。要優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，補(bǔ)齊縣域經(jīng)濟(jì)、開放型經(jīng)濟(jì)、金融經(jīng)濟(jì)等“短板”，我們面臨的任務(wù)還很重。以產(chǎn)業(yè)為例：從占比來看，我市第三產(chǎn)業(yè)占比不僅低于全國、全省平均水平，而且離建成小康目標(biāo)還相差10.1個(gè)百分點(diǎn)，其壓力可想而知。從行業(yè)來看，我市高耗能行業(yè)占規(guī)模工業(yè)比重達(dá)35.7%，石化產(chǎn)業(yè)仍是“一業(yè)獨(dú)大”，新興產(chǎn)業(yè)總量偏小，短期內(nèi)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展很難走出石化產(chǎn)業(yè)“一榮俱榮、一損俱損”的困境。
    三是區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)的壓力。在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)中，我市發(fā)展不進(jìn)則退，慢進(jìn)也是退。近年來，我們自己跟自己比雖然進(jìn)步了，但跟別人比不是快了，而是慢了。從目前掌握情況看，雖然我市主要指標(biāo)增速在全省靠前，但與長沙比還有很大差距，gdp、規(guī)模工業(yè)增加值增速分別落后1個(gè)和1.2個(gè)百分點(diǎn);而且追兵越來越近，常德、衡陽、株洲、郴州等地發(fā)展態(tài)勢(shì)逼人，湘潭地方公共財(cái)政預(yù)算收入只比我市少10.7億元。與九江、宜昌比，我市g(shù)dp、規(guī)模工業(yè)增加值、地方公共財(cái)政預(yù)算收入等增速都要慢。如再不加速趕超，就會(huì)有“趕不上、超不過”甚至“被趕超”的危險(xiǎn)。
    四是防范風(fēng)險(xiǎn)的壓力。當(dāng)前，我市面臨的各類風(fēng)險(xiǎn)仍然較多。企業(yè)運(yùn)行方面，在去產(chǎn)能、清退“僵尸企業(yè)”過程中，一些企業(yè)破產(chǎn)清算引發(fā)的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)仍然存在。金融借貸方面，不良貸款體量較大，特別是民間非法集資數(shù)額較大、涉眾較廣，引發(fā)的信訪問題不斷增多。安全生產(chǎn)方面，各類安全隱患還比較多，形勢(shì)不容樂觀。這些都是我們繞不開、躲不過的問題，必須高度重視、認(rèn)真解決。
    二、全力做好20xx年工作，務(wù)必在突出重點(diǎn)中帶動(dòng)全局，在強(qiáng)化措施中狠抓落實(shí)。
    20xx年是“十三五”開局之年。政府工作總體思路是按照市委提出的“一極三宜”江湖名城發(fā)展戰(zhàn)略，全力抓好落實(shí)。突出做好“五區(qū)”文章：一是做大園區(qū)。全面落實(shí)“園區(qū)十條”，加快推進(jìn)“135”工程建設(shè)，引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)250家以上。二是做活港區(qū)。發(fā)揮“一區(qū)一港四口岸”平臺(tái)功能，推進(jìn)6大平臺(tái)常態(tài)運(yùn)營，真正把產(chǎn)業(yè)集聚起來，把業(yè)務(wù)做起來。三是做旺景區(qū)。重點(diǎn)推進(jìn)岳州古城、天岳幕阜山等項(xiàng)目建設(shè)，包裝推介3—4條精品線路，確保實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)翻番”目標(biāo)。四是做靚城區(qū)。突出“十片兩湖連城治堵”，抓好“十大片區(qū)”改造和南湖、芭蕉湖區(qū)域保護(hù)與開發(fā)，提升城區(qū)品質(zhì)。五是做強(qiáng)縣區(qū)。落實(shí)好縣域經(jīng)濟(jì)“六個(gè)一”工作重點(diǎn)，通過抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)提速。
    關(guān)于20xx年工作任務(wù)，市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市《政府工作報(bào)告》都作了全面安排部署，發(fā)展目標(biāo)與重點(diǎn)都已明確，關(guān)鍵是要落實(shí)落實(shí)再落實(shí)。
    一要提振狀態(tài)抓落實(shí)。我們始終認(rèn)為：抓工作有什么樣的狀態(tài)，就會(huì)有什么樣的作為。做好今年工作必須做到“三個(gè)提高”：要提高標(biāo)準(zhǔn)。這里明確一條，凡今年省委、省政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，相關(guān)部門單位不能只求吃到全省“平均糧”，任務(wù)完成量必須占到全省十分之一以上份額，其他工作都要在全省爭(zhēng)先進(jìn)位，堅(jiān)決杜絕只求過得去、不求過得硬的現(xiàn)象，敢于跟自己“較勁”，努力為全市作貢獻(xiàn)。要提高效能。我市的發(fā)展等不起、拖不得，一等機(jī)遇就稍縱即逝，一拖問題就積重難返，工作越拖越被動(dòng)、問題越拖越嚴(yán)重。今天已是元月20號(hào)，對(duì)市里明確的工作任務(wù)，各級(jí)各部門要搶先一步、立說立行，該批的項(xiàng)目抓緊批，該建的工程抓緊建，該落實(shí)的工作抓緊落實(shí)，牢牢把握發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。要提高能力。我們抓工作要么不抓，抓就要抓鐵有痕、抓出成效。要進(jìn)一步提高工作的決策能力、駕馭能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和履職能力，做工作上的行家里手，決不能當(dāng)“門外漢”。
    二要緊盯目標(biāo)抓落實(shí)。這次我們采取單位申報(bào)和政府下派相結(jié)合的形式，對(duì)市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市《政府工作報(bào)告》中明確的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解，每一個(gè)單位都認(rèn)領(lǐng)了2—5條任務(wù)，這些都是硬指標(biāo)，必須不折不扣地完成。各級(jí)各部門要打好收條、擔(dān)起責(zé)任，確保年底圓滿交賬。對(duì)本單位的任務(wù)要再具體、再細(xì)化、再分解，確保事有專管之人、人有明確之責(zé)，形成人人頭上有任務(wù)、件件工作有落實(shí)的良好氛圍。
    三要?jiǎng)?chuàng)新方法抓落實(shí)。我們推動(dòng)政府工作既要有“釘釘子”的干勁，更要有“拔釘子”的決心，要善于用創(chuàng)新的思路、市場(chǎng)的辦法來解決問題。如在項(xiàng)目建設(shè)上，隨著央行連續(xù)降準(zhǔn)降息，“資產(chǎn)荒”在全國普遍存在，很多資金都在尋找項(xiàng)目。只要我們善于分析形勢(shì)，順應(yīng)政策走向，抓住資金流向，包裝策劃一批“高精尖”項(xiàng)目，就能一定能夠引進(jìn)更多的客商、更多的項(xiàng)目落戶我市。如在園區(qū)發(fā)展上，市里出臺(tái)了“園區(qū)十條”，各級(jí)各有關(guān)部門要結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地制定一些更有操作性的實(shí)施細(xì)則，確保每一條都能夠落腳落地。如規(guī)范農(nóng)村村民建房，有的單位認(rèn)為資金投入大，工作推進(jìn)難，但我們只要科學(xué)整合涉農(nóng)資金，這件事一定能夠辦好。
    四要強(qiáng)化調(diào)度抓落實(shí)。不抓督查調(diào)度，工作落實(shí)就是一句空話。我們抓調(diào)度，就是要盯住不落實(shí)的人，解決不落實(shí)的事，督促各級(jí)各部門主動(dòng)認(rèn)帳、逐項(xiàng)交帳。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度。我們常講“老大難老大難，老大出面就不難”。抓落實(shí)沒有大道理，關(guān)鍵是要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)掛帥，去年臨湖公路、環(huán)南湖交通三圈建設(shè)就是很好的例子。各單位一把手要通過集中督辦、重點(diǎn)督辦、現(xiàn)場(chǎng)督辦、專題督辦等形式，將每一項(xiàng)工作督到位、落實(shí)好。要強(qiáng)化問題導(dǎo)向。調(diào)度的過程就是解決問題的過程。要加強(qiáng)問題研究，將問題一條一條梳理出來，一個(gè)一個(gè)加以解決。原則上，問題不能上交，但涉及到跨區(qū)域、跨部門、跨行業(yè)的難題，縣市區(qū)解決不了的，要及時(shí)向市委、市政府匯報(bào)，上升到市級(jí)層面解決。要強(qiáng)化倒逼機(jī)制。這次分解的重點(diǎn)工作任務(wù)，市政府常務(wù)會(huì)議將不定期進(jìn)行調(diào)度，聽取工作情況匯報(bào)。對(duì)按時(shí)完成任務(wù)的要樹典型;對(duì)不能及時(shí)完成任務(wù)的將約談問責(zé)，嚴(yán)格倒逼機(jī)制，確保責(zé)任落實(shí)。
    五要從嚴(yán)從實(shí)抓落實(shí)。政府工作是老老實(shí)實(shí)的工作，來不得半點(diǎn)虛假與“花招”，必須事事時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)從實(shí)?！皣?yán)”就是要講規(guī)矩。要始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，做到令行禁止、政令暢通。特別是對(duì)中央、省里的決策部署和市委、市政府定下來的工作任務(wù)，各級(jí)各部門不能講價(jià)錢、談條件，要不打折扣堅(jiān)決執(zhí)行?！皩?shí)”就是要求實(shí)績(jī)。對(duì)市里下達(dá)的工作任務(wù)，各級(jí)各部門要把執(zhí)行作為第一要求、第一行動(dòng)，以“實(shí)績(jī)”論英雄、以成敗論英雄。要算好成本收益帳，注重投入產(chǎn)出比，講究綜合效益，決不能搞“數(shù)字游戲”和“政績(jī)工程”，把包袱留給下一任。
    六要凝聚合力抓落實(shí)。俗話說“眾人劃槳開大船”，說明了團(tuán)結(jié)就是力量。我們抓落實(shí)，必須調(diào)動(dòng)方方面面的積極性，做到目標(biāo)同向、行動(dòng)同步、上下同心。要調(diào)動(dòng)干部積極性。堅(jiān)持激勵(lì)和約束并重，既要壓擔(dān)子、嚴(yán)管理、嚴(yán)考核，又要多激勵(lì)、多引導(dǎo)、多保護(hù)。要堅(jiān)決落實(shí)市委“三個(gè)辦法”，既開正門，又堵后門，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)、成績(jī)突出的干部加油鼓勁。要調(diào)動(dòng)基層積極性。在政策、資金、項(xiàng)目等方面，要進(jìn)一步向基層一線傾斜。之前，我們?cè)诰皡^(qū)、園區(qū)發(fā)展方面出臺(tái)了相關(guān)政策，后段，要研究出臺(tái)更多的激勵(lì)措施，強(qiáng)化獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶的政策導(dǎo)向。要調(diào)動(dòng)市場(chǎng)主體積極性。經(jīng)濟(jì)工作政府不能演主角，必須突出市場(chǎng)主體地位。要繼續(xù)開展聯(lián)手幫扶行動(dòng)，繼續(xù)實(shí)施招商優(yōu)惠政策，繼續(xù)抓好環(huán)境優(yōu)化，為企業(yè)、客商、個(gè)體工商戶等市場(chǎng)主體創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
    同志們，做好今年政府各項(xiàng)工作，任務(wù)艱巨、責(zé)無旁貸。我們一定要堅(jiān)定信心、自加壓力、克難求進(jìn)，加速加力推進(jìn)“一極三宜”江湖名城建設(shè)，確保完成和超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。
    看過市政府全體會(huì)議講話材料的人還看了：
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十二
    同志們：
    根據(jù)市局黨組統(tǒng)一部署和安排，市局于今年元月份對(duì)全市11個(gè)縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員20xx和20xx年度履職情況進(jìn)行了比較全面的考察考核，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:。
    一、考察考核工作基本情況。
    (一)組織工作情況。本次考察考核工作從今年元月5日開始，至元月15日全面結(jié)束,由于準(zhǔn)備充分，上下溝通，進(jìn)展順利,效果明顯?；仡櫩疾炜己斯ぷ鞯倪^程，可以歸納為五個(gè)突出特點(diǎn)。一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視。市局黨組事前召開專門會(huì)議，研究部署考察考核工作，事中進(jìn)行重點(diǎn)督導(dǎo)，事后分層次聽取匯報(bào)。市局按照班子建設(shè)的要求，把縣區(qū)局班子考察考核作為對(duì)縣區(qū)局兩年來工作的一次全面了解和總結(jié)，由分線聯(lián)系局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分赴各縣區(qū)局進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察?？h區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)此高度重視，態(tài)度端正、述職嚴(yán)謹(jǐn)、剖析深刻，確保了考察考核工作有序進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期效果。二是工作部署周密。市局在20xx年3月份就作了工作安排部署，10月份制定下發(fā)了詳細(xì)的《班子建設(shè)考察考核實(shí)施方案》，12月份以市局黨組(永地稅黨[20xx]22號(hào))文件下發(fā)通知，明確了考察考核對(duì)象、內(nèi)容、程序和要求，并細(xì)化了考察考核時(shí)間、被測(cè)評(píng)對(duì)象和參加測(cè)評(píng)人員范圍、談話人員范圍，統(tǒng)一了測(cè)評(píng)內(nèi)容，規(guī)范了測(cè)評(píng)表格，為考察考核工作的全面深入奠定了基礎(chǔ)。三是考察程序嚴(yán)格。各考察組按照考察預(yù)告、大會(huì)動(dòng)員、縣區(qū)局班子及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、查閱黨組會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、廉政監(jiān)察記錄等相關(guān)資料、走訪當(dāng)?shù)卣?、紀(jì)委、到辦稅服務(wù)廳實(shí)地抽查文檔、考察小組集體“會(huì)診”、綜合分析、向市局黨組集體匯報(bào)等程序，考察考核工作環(huán)環(huán)相扣，有條不紊。共組織述職測(cè)評(píng)大會(huì)11場(chǎng)，387人次參加大會(huì)并參與測(cè)評(píng);個(gè)別談話267人次;走訪黨政部門24人次，發(fā)放征求意見表30份;查閱年度工作總結(jié)、黨組會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)和民主生活會(huì)記錄、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記210余份;撰寫考察報(bào)告65份，整個(gè)過程嚴(yán)密有序，高效規(guī)范。四是充分聽取民意?？疾爝^程中高度重視民主測(cè)評(píng)和個(gè)別談話的組織。民主測(cè)評(píng)分兩個(gè)類別(縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)和其他干部群眾)設(shè)置投票席，不記名投票。擴(kuò)大個(gè)別談話范圍，這次考察除找領(lǐng)導(dǎo)班子成員、縣區(qū)局科室負(fù)責(zé)人、分局長等逐一個(gè)別談話外，還直接聽取了部分一般干部和老干部的意見。進(jìn)行了個(gè)別走訪，主動(dòng)征求系統(tǒng)外意見，努力提高考察的全面性、針對(duì)性和準(zhǔn)確性。五是考察口徑統(tǒng)一。今年1月4日，市局采取以會(huì)代訓(xùn)的形式，對(duì)參加兩年一度班子考察考核的成員召開專題會(huì)議，會(huì)上明確了責(zé)任，統(tǒng)一了口徑，細(xì)化了流程，規(guī)范了要領(lǐng)，強(qiáng)調(diào)了紀(jì)律，規(guī)定了材料撰寫和有關(guān)事項(xiàng)要求，確定了聯(lián)系人、資料員，為規(guī)范有序地開展班子考察考核工作提供了組織保障，增強(qiáng)了可操作性。
    (二)考察總體結(jié)果。據(jù)統(tǒng)計(jì)，縣區(qū)局班子民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)為“好”的比例最高為100%，最低的73.3%，其中90%以上的有4個(gè)，領(lǐng)導(dǎo)干部民主測(cè)評(píng)優(yōu)秀率最高的為95.35%，最低的31.4%，稱職以上票數(shù)比例都在75%以上。當(dāng)?shù)卣?、紀(jì)委滿意率測(cè)評(píng)都是100%。干部選拔任用工作民主評(píng)議、新選拔任用干部評(píng)議和廉政建設(shè)測(cè)評(píng)平均滿意率除3個(gè)單位外其他8個(gè)單位都在85%以上。縣區(qū)局班子民主測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)為“好”的比例排名靠前的是：祁陽(100%)、冷水灘(97.8%)、零陵(95.3%)、東安(94.4%)、道縣(86.1%)、寧遠(yuǎn)(86%)、新田(84.6%)。與20xx年相比，提高幅度較大的是：祁陽(7.7%)、新田(6.9%)、寧遠(yuǎn)(6.7%)和道縣(5.6%)。按照這次班子考察的綜合分析和平時(shí)掌握的情況，結(jié)合近年來縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核結(jié)果，整體功能發(fā)揮更好，綜合表現(xiàn)更為突出，工作業(yè)績(jī)更為出色的領(lǐng)導(dǎo)班子有冷水灘區(qū)局、零陵區(qū)局、寧遠(yuǎn)縣局和新田縣局。
    二、兩年來縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)取得的主要成績(jī)。
    兩年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，全面提高綜合素質(zhì)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，創(chuàng)新工作思路，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，各個(gè)方面都取得了長足進(jìn)步。
    (一)綜合素質(zhì)更加全面。一是領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。到去年底，縣區(qū)局54名領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡44.1歲，比兩年前下降1.3歲;高學(xué)歷者增多，41人本科學(xué)歷，3名碩士，具有本科以上學(xué)歷人數(shù)占縣區(qū)局班子成員總?cè)藬?shù)的81.5%;交流干部增多，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員中有交流干部9人，占16.7%。二是科學(xué)發(fā)展能力不斷提升。20xx年，市局創(chuàng)造條件對(duì)新提任縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在揚(yáng)州舉辦了一期培訓(xùn)班，以提升干部的領(lǐng)導(dǎo)能力。按照系統(tǒng)內(nèi)交流輪崗辦法，除縣區(qū)局班子成員相互交流外，市局還派員到縣區(qū)局掛職學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、交流輪崗和掛職鍛煉，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子眼界進(jìn)一步開闊，解決復(fù)雜問題的能力進(jìn)一步增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的水平進(jìn)一步提高，駕馭全局的敏銳性明顯提升。連續(xù)兩年來，全系統(tǒng)收入保持了高基數(shù)上的高增長，干部隊(duì)伍素質(zhì)在磨礪中不斷提升，業(yè)務(wù)骨干、能手型人才不斷增多，各類先進(jìn)典型代表不斷涌現(xiàn)，征管基礎(chǔ)工作不斷夯實(shí)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意識(shí)和能力明顯改觀，稅政管理水平大大提高，信息管稅向縱深拓展，稅收法制建設(shè)不斷完善，“兩稅”劃轉(zhuǎn)工作順利，機(jī)構(gòu)改革圓滿成功，干部思想異?；钴S，見賢思齊氛圍濃厚。三是開拓創(chuàng)新意識(shí)得到增強(qiáng)。各縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子立足本職工作，注重開拓創(chuàng)新，探索并推出了很多富有特色的亮點(diǎn)工作。如冷水灘區(qū)、道縣房地產(chǎn)稅收“一體化”、零陵區(qū)車輛稅收“一條龍”，東安砂石開采等礦產(chǎn)資源稅“一雷管”，寧遠(yuǎn)綜合治稅“一張網(wǎng)”工程，強(qiáng)化稅源控管，效果非常明顯。另外，在全市范圍內(nèi)大力推行公告制度，破解執(zhí)法難瓶頸。20xx年共公告納稅人稅收違章違法行為79起，補(bǔ)征稅款3257萬余元，加收滯納金及罰款518萬元;健全數(shù)據(jù)管理制度，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。出臺(tái)了《省級(jí)大集中綜合征管系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理辦法(試行)》和《大集中業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理考核辦法(試行)》等制度，統(tǒng)一和規(guī)范了全市大集中系統(tǒng)的操作和利用;大力推行電子報(bào)稅工作。20xx年全市財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)三方協(xié)議驗(yàn)證通過的納稅戶為2134戶，同比增加241戶，扣繳稅款為45813.6萬元，增加13095.8萬元。銀行刷卡繳稅100482筆，繳稅金額為49380.08萬元，有效地拓展了納稅服務(wù)平臺(tái);在道縣地稅局開展了職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制試點(diǎn)工作基礎(chǔ)上，列出稅收?qǐng)?zhí)法、行政管理等21個(gè)方面的294個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。通過預(yù)警提示，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)教育，增強(qiáng)干部職工防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)和能力;扎實(shí)開展“大走訪”和“排憂解難服務(wù)月”活動(dòng)。對(duì)重點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)——湖南省冷水灘電線電纜廠開展排憂解難活動(dòng)，融洽征納關(guān)系;深入開展“三觀四德一心態(tài)”教育，增強(qiáng)工作中的“危機(jī)意識(shí)”，保持生活中的“陽光心態(tài)”。四是爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)明顯提高。全市系統(tǒng)緊緊圍繞稅收中心工作，大力開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，取得了一系列的先進(jìn)和榮譽(yù)稱號(hào)。近兩年來，市局榮獲“全國稅收宣傳優(yōu)秀獎(jiǎng)”;零陵區(qū)局榮獲“全國模范職工之家”;冷水灘區(qū)原第三稅務(wù)所榮獲“全國學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”;全市11個(gè)縣區(qū)局均榮獲省級(jí)文明單位;在全市系統(tǒng)先進(jìn)單位、優(yōu)秀稅務(wù)工作者評(píng)選活動(dòng)中，東安縣局辦稅服務(wù)中心等5個(gè)先進(jìn)單位和姜寧濤等10名優(yōu)秀稅務(wù)工作者脫穎而出，典型示范作用得到較好發(fā)揮;冷水灘、藍(lán)山、寧遠(yuǎn)、祁陽、道縣、江永等縣區(qū)局在“三亮三比三評(píng)三創(chuàng)”競(jìng)賽活動(dòng)中，方法創(chuàng)新，效果明顯;零陵區(qū)局秦剛同志以“平凡的崗位，不平凡的業(yè)績(jī)”，入選全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)人物優(yōu)秀事跡成員;在全省地稅系統(tǒng)“兩爭(zhēng)”活動(dòng)中，我市地稅系統(tǒng)寧遠(yuǎn)縣地稅局等2個(gè)單位，彭志堅(jiān)等3名個(gè)人受到表彰;直屬局、稽查局等單位創(chuàng)造條件，積極做好省級(jí)文明單位、文明標(biāo)兵單位、青年文明號(hào)等榮譽(yù)的申報(bào)、創(chuàng)建工作，較好地推動(dòng)了文明創(chuàng)建工作的縱深發(fā)展;在20xx年全市政風(fēng)行風(fēng)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境測(cè)評(píng)50個(gè)評(píng)選對(duì)象中，市局躋身第二名。全市11個(gè)縣區(qū)局進(jìn)入了行風(fēng)評(píng)議和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的先進(jìn)行列。除此之外，還有很多單位在過去的兩年里在當(dāng)?shù)攸h政考核評(píng)比中獲得了大量榮譽(yù)，爭(zhēng)得了位子，樹立了形象。五是執(zhí)行力顯著提升。20xx年，通過全市“強(qiáng)責(zé)增效執(zhí)行年”活動(dòng)的開展，各縣區(qū)局班子在落實(shí)市局工作要求方面“不再訴理由，也不再訴原因”，只要市局確定好的工作一抓到底，不打折扣，形成“不講困難，只比貢獻(xiàn)”團(tuán)結(jié)進(jìn)取、科學(xué)趕超的氛圍。同時(shí)，各縣區(qū)局對(duì)于黨組班子確定好的工作，也不再“各唱各的調(diào)，各吹各的號(hào)”，做到思想同心，目標(biāo)同向、工作同力。年底，經(jīng)粼選、打分，黨組研究，評(píng)選出祁陽縣局、東安縣局、新田縣局等單項(xiàng)工作先進(jìn)集體，通過“強(qiáng)責(zé)增效執(zhí)行年”競(jìng)賽活動(dòng)的開展，提高了認(rèn)識(shí)、振奮了精神、促動(dòng)了工作、提高了效率。
    (二)團(tuán)結(jié)局面更加鞏固。兩年來，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹民主集中制的主動(dòng)性和自覺性，更加注重團(tuán)隊(duì)精神的塑造，團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)更強(qiáng)，和諧共事氛圍更濃，沒有發(fā)現(xiàn)明顯不團(tuán)結(jié)的班子。大多數(shù)“一把手”善于帶班帶隊(duì)，作風(fēng)民主，敢于放手放權(quán)，不直接分管人、財(cái)、物，注重發(fā)揮班子成員的工作積極性。絕大部分副職能夠擺正位置，積極當(dāng)好參謀助手，做到干事不誤事、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、到位不越位，認(rèn)真履職抓好分管工作，“齊心劃槳開大船”，服務(wù)全局工作。在個(gè)別談話中，廣大干部對(duì)大部分領(lǐng)導(dǎo)班子的第一評(píng)價(jià)就是團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)較強(qiáng)，對(duì)地稅工作取得進(jìn)步首先也是歸功于領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作。冷水灘、零陵、寧遠(yuǎn)、新田、祁陽等縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)作精神和活力明顯增強(qiáng)，得到干部職工普遍贊同。在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的測(cè)評(píng)上，11個(gè)縣區(qū)局“一把手”優(yōu)秀率在本局班子中排名第一，核心作用突出。兩年來，各縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的思想溝通和感情交流有所加強(qiáng)，通過民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、日常交心談心等方式，大多數(shù)班子成員之間坦誠相待，互幫互助，形成了大事講原則，小事講風(fēng)格，政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上緊密配合、生活上互相關(guān)心的良好氛圍。
    (三)工作業(yè)績(jī)更加優(yōu)良。兩年來，各縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)，開拓進(jìn)取，取得了突出的工作業(yè)績(jī)。一是組織收入不斷增長。去年全市地稅系統(tǒng)共組織各項(xiàng)收入32.9億元，同比增加10.3億元，增長26.07%,地稅收入占地方財(cái)政收入的比重為45.12%,收入規(guī)模在財(cái)稅三家中繼續(xù)保持領(lǐng)軍席位。20xx年，直屬局征收各項(xiàng)稅費(fèi)收入增幅高達(dá)48.8%，涉外分局、寧遠(yuǎn)縣局收入增幅在30%以上,零陵、冷水灘、道縣、祁陽收入增幅在25%以上。20xx年，涉外分局、零陵區(qū)局增幅超過50%，寧遠(yuǎn)、江華、冷水灘增幅超過40%，祁陽、藍(lán)山增幅超過30%。二是科技管稅和納稅服務(wù)水平不斷深化。各縣區(qū)局圍繞“五比五看”活動(dòng)載體，開展稅收宣傳，加強(qiáng)稅源與征管監(jiān)控，穩(wěn)妥實(shí)施發(fā)票換版工作，認(rèn)真組織納稅信用等級(jí)評(píng)定等，收效良好，寧遠(yuǎn)縣局以扎實(shí)的工作業(yè)績(jī)被省局評(píng)為“五比五看”先進(jìn)單位。扎實(shí)推進(jìn)信息管稅，財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)上報(bào)稅、刷卡繳稅、同城通辦等電子辦稅系統(tǒng)得到應(yīng)用并推廣，既加強(qiáng)了管理，又豐富了納稅服務(wù)手段。寧遠(yuǎn)、零陵、冷水灘、藍(lán)山、祁陽等縣區(qū)局實(shí)行每季征管質(zhì)量檢查考核打分與點(diǎn)評(píng)通報(bào)制，東安、道縣、江華、江永縣局推出《征管數(shù)據(jù)管理辦法》，雙牌、新田縣局制定了《征管業(yè)務(wù)操作流程》，進(jìn)一步完善了征管工作制度和機(jī)制。三是稅政管理不斷加強(qiáng)。各縣區(qū)局積極開展?fàn)I業(yè)稅起征點(diǎn)調(diào)整的政策調(diào)研，探索推行行業(yè)稅收管理，不斷完善“兩稅”管理機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)《湖南省車船稅實(shí)施辦法》，推進(jìn)修改后的個(gè)人所得稅法的實(shí)施，加強(qiáng)高收入者個(gè)人所得稅的管理，深入推進(jìn)納稅評(píng)估工作，嚴(yán)格省級(jí)稅收管理等，稅政管理更加科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。20xx年全市在認(rèn)真貫徹落實(shí)所得稅政策的同時(shí)，實(shí)施挖潛增長戰(zhàn)略，共組織入庫兩個(gè)所得稅6.01億元,同比增收1.09億元,增長22.1%。20xx年重點(diǎn)組織開展了對(duì)水泥、酒店、旅游業(yè)等行業(yè)的納稅評(píng)估競(jìng)賽活動(dòng)，共評(píng)估補(bǔ)稅4748萬元。四是稅收稽查保障有力。20xx年，全市稽查系統(tǒng)共檢查299戶，累計(jì)查補(bǔ)入庫各項(xiàng)收入1.02億元，同比增收4576萬元，增長81.31%，震懾了偷稅行為,營造了公平的稅收法治環(huán)境，稽查查補(bǔ)率位居全省前列。五是教育培訓(xùn)精彩紛呈。一方面，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，開展“巡回大培訓(xùn)”。20xx年，市局大膽嘗試，勇于創(chuàng)新，建立了“師資隊(duì)伍自備，教學(xué)內(nèi)容自定，培訓(xùn)場(chǎng)地自有”的三自培訓(xùn)模式，按需施教，突出重點(diǎn)、找準(zhǔn)難點(diǎn)、抓住熱點(diǎn)，有針對(duì)性的開展技能培訓(xùn)，全年共組織7位本系統(tǒng)內(nèi)部師資力量開展巡回大培訓(xùn)2期共24場(chǎng)次，參訓(xùn)人員達(dá)2500多名。通過創(chuàng)新“巡回大培訓(xùn)”方式，收到了“優(yōu)化師資隊(duì)伍、增強(qiáng)培訓(xùn)效果、降低培訓(xùn)成本、提高老干激情、建立長效機(jī)制”的良好效果;另一方面，按照市局提出的“快樂學(xué)習(xí)，幸福工作”的創(chuàng)意，開發(fā)“快樂學(xué)習(xí)”軟件，開創(chuàng)稅務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)先河。通過一年多的推廣應(yīng)用，全市在職干部職工全部上線學(xué)習(xí)，參學(xué)率達(dá)100%，其中，做對(duì)10000道題以上的已有567人，占總參學(xué)人數(shù)的54.84%，做對(duì)30000道題以上的有496人，占總參學(xué)人數(shù)的47.97%，并于20xx年10月28日，在祁陽縣地稅局隆重舉行了“在線學(xué)習(xí)一周年總結(jié)表彰暨經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議”，對(duì)祁陽縣等3個(gè)“在線學(xué)習(xí)”先進(jìn)單位、黃莉菊等50名先進(jìn)個(gè)人給予隆重表彰?！翱鞓穼W(xué)習(xí)”益智、益情、益能，大大激發(fā)了廣大干部的學(xué)習(xí)熱情，得到省局周巧藝等局領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)和大力推廣。六是隊(duì)伍建設(shè)不斷推進(jìn)。兩年來，縣區(qū)局在加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)上都想了很多辦法，取得了較好的效果。按照《干部選任條例》要求，本著對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的原則，把好“流程關(guān)、環(huán)節(jié)關(guān)、人情關(guān)、心理關(guān)”，20xx年公平、公開、公正地的選拔了7名正科實(shí)職7名副科實(shí)職干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。20xx年提拔的7名副科長當(dāng)中，35歲以下有2名，年輕干部占28.6%，7名科長當(dāng)中35歲以下有1名,年輕干部占14.3%;全市正科級(jí)少數(shù)民族干部由2名提高到4名，少數(shù)民族干部占整個(gè)正科干部的比例由6%提高到10%。提拔1名副科少數(shù)民族干部，副科少數(shù)民族干部由原來的2名，增加為3名;分別提拔1名正、副科女性干部，正科女性干部由原來4名提高為5名，副科女性干部由原來16名提高為17名。全市地稅系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革在全系統(tǒng)1172名在職干部的高度關(guān)注下取得圓滿成功，可以自豪地說，我市的機(jī)構(gòu)改革在全省是做得最好的，沒有一起上訪事件的發(fā)生，得到省局領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。另外，20xx年市局機(jī)關(guān)及直屬單位“公選”12人充實(shí)機(jī)關(guān)力量，整個(gè)選人過程嚴(yán)格執(zhí)行“筆試—面試—考察”程序，始終堅(jiān)守嚴(yán)把資格審查關(guān)、出題保密關(guān)、能力檢測(cè)關(guān)、面試檢驗(yàn)關(guān)、政審考察關(guān)，全面貫徹落實(shí)了市局黨組“惜才、愛才、用才”的理念，起到了“激勵(lì)學(xué)習(xí)、鼓勵(lì)工作、傾向基層”的導(dǎo)向效應(yīng)，大大激發(fā)了干部的學(xué)習(xí)、工作熱情。
    (四)公眾認(rèn)可度不斷提高。民主測(cè)評(píng)結(jié)果是最直觀的指標(biāo)，與20xx年相比，領(lǐng)導(dǎo)班子測(cè)評(píng)的優(yōu)秀率平均上升了5個(gè)百分點(diǎn)，不稱職率降到了4%以下。兩年來，領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)體素質(zhì)明顯提高，群眾認(rèn)可度大幅提升，個(gè)人測(cè)評(píng)的優(yōu)秀率平均上升4個(gè)百分點(diǎn)，不稱職率下降近3個(gè)百分點(diǎn)，所有班子成員優(yōu)秀率均在三分之二以上。其中，有幾位同志的測(cè)評(píng)優(yōu)秀率上升近10個(gè)百分點(diǎn)，說明大家對(duì)他們進(jìn)步的充分認(rèn)可。從個(gè)別談話情況來看，超過90%的干部對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部持肯定態(tài)度，對(duì)他們的政治素質(zhì)、執(zhí)政水平、勤政廉政、關(guān)心愛護(hù)干部等方面的情況都充分認(rèn)可，對(duì)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展也抱有堅(jiān)定的信心。同時(shí)，這兩年來，隨著干部交流力度的加大，交流干部的增多，對(duì)改善領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子活力起到了積極的作用。交流干部克服了比本地干部更多的困難，愛崗敬業(yè)，辛勤工作，默默奉獻(xiàn)，在測(cè)評(píng)及談話中都贏得了廣大干部職工的好評(píng)。從走訪當(dāng)?shù)卣?、紀(jì)委的情況來看，沒有收到不良反映，聽到的都是贊譽(yù)和肯定。從考察組調(diào)查辦稅廳的服務(wù)狀況、與納稅人交流情況來看，縣區(qū)局納稅服務(wù)質(zhì)量和水平都在大幅提升，納稅環(huán)境營造得比較好，納稅人滿意度在不斷提升。
    總之，兩年來縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)取得了很大成效，在發(fā)展地稅事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)中充分發(fā)揮了領(lǐng)軍作用，取得了優(yōu)良業(yè)績(jī)，塑造了良好形象。
    三、縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面存在的主要問題。
    兩年來，縣區(qū)局在班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)上取得了很大的成績(jī)，但與時(shí)代的要求、與事業(yè)發(fā)展的要求和與地方黨政、納稅人對(duì)我們地稅的期盼與要求相比，還存在一些問題和不足。
    (一)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化。年齡結(jié)構(gòu)方面，班子成員平均年齡44.1歲，最小的34歲，最大的52歲，平均年齡相對(duì)偏大。同時(shí)，部分縣區(qū)局班子中同年齡段的偏多，沒有形成年齡的梯次結(jié)構(gòu)。從性別結(jié)構(gòu)來看，零陵、東安、雙牌、道縣、藍(lán)山、江華、江永等7個(gè)縣區(qū)局班子成員中沒有女干部。從知識(shí)結(jié)構(gòu)來看，班子中80%以上都是綜合管理類專業(yè)，財(cái)經(jīng)類專業(yè)方面具有較高學(xué)歷層次的較少，互補(bǔ)性不強(qiáng)。
    (二)領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能有待進(jìn)一步提升。有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)體素質(zhì)較高但整體功能發(fā)揮不好，形成合力不夠。有的領(lǐng)導(dǎo)班子雖然整體功能發(fā)揮好但個(gè)體素質(zhì)提升不快，發(fā)展的后勁不足，難以保持事業(yè)長遠(yuǎn)穩(wěn)健發(fā)展。同時(shí)，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子雖然沒有明顯不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象，但是內(nèi)部不夠和諧的情況還存在。有的“一把手”和副職之間、副職與副職之間交心通氣少之又少，互相之間心存隔閡，影響集體決策，也影響執(zhí)行力;有的領(lǐng)導(dǎo)干部自視甚高，缺乏謙遜平和心態(tài)，“天馬行空，我行我素”，對(duì)別人的觀點(diǎn)和建議不屑一顧;個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為提拔無望，“船到碼頭，車到站”，喪失了應(yīng)有的理想、信念、追求，工作表現(xiàn)連一般干部都不如;極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部因害怕丟選票，“老好人”思想做祟，不愿堅(jiān)持原則、不敢堅(jiān)持原則、不能堅(jiān)持原則，工作被動(dòng)應(yīng)付，只求過得去，不求過得硬，對(duì)班子的號(hào)召力和戰(zhàn)斗力造成了極壞的影響;還有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部胸懷不夠開闊，對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，當(dāng)面不說，背后不負(fù)責(zé)任地說，甚至看人看事不客觀、不陽光。所提到的這些問題都不同程度地削弱了班子的整體功能，影響了班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
    (三)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。兩年來，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)、制度意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)普遍增強(qiáng)，但在作風(fēng)建設(shè)方面還存在明顯不足，需要改進(jìn)和加強(qiáng)。考察中反映比較集中的有：一是學(xué)習(xí)新知識(shí)、接受新事物不夠。如領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)參與計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的不多，操作電腦、運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的整體水平不高，指導(dǎo)信息化建設(shè)的能力不強(qiáng)。二是關(guān)心基層不夠?；窘ㄔO(shè)、基本待遇、基本時(shí)間向基層投入不夠。體現(xiàn)在對(duì)分局資金投入上“虛高實(shí)低”，三基”投入上存在“泡沫”，基層工作生活條件難以滿足基本需要，基層干部不安心工作。三是工作抓落實(shí)不夠。容易滿足以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件貫徹文件，具體的督查促進(jìn)、分類指導(dǎo)、全程跟蹤不夠。一些制度落實(shí)不到位，出現(xiàn)管理上的漏洞，甚至造成責(zé)任事故。這兩年來出的一些問題都說明了這個(gè)方面的不足。四是研究新情況新問題不夠。通過考察分析，我們發(fā)現(xiàn)有三個(gè)方面滯后：第一是社會(huì)敏感性滯后。面對(duì)瞬息萬變的社會(huì)，對(duì)社會(huì)方方面面的反映滯后。第二是對(duì)新情況新問題作為的時(shí)間滯后。像江華縣局黎某貪污受賄案等。之前也曾聽到過反映，但對(duì)反映表現(xiàn)出來的態(tài)度近乎麻木，導(dǎo)致貽誤了處理問題的最佳時(shí)機(jī)。第三是工作思維和工作方式滯后。對(duì)出現(xiàn)的突發(fā)性情況，習(xí)慣于“了難、擺平、搞定”，真正坦誠面對(duì)問題、認(rèn)真整改問題的措施和辦法不多;對(duì)一些工作，我們也有過很好的思路和做法，但具體督促、跟蹤研究、修改完善不夠。滿足于出經(jīng)驗(yàn)，滿足于留印象，創(chuàng)新工作“淺嘗輒止，虎頭蛇尾”，沒有打造屬于自己叫得響的“品牌”。五是勤儉辦事業(yè)的精神不夠。行政成本意識(shí)比較淡薄，鋪張浪費(fèi)“暗流”現(xiàn)象不同程度存在。有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)酬太多，在干部群眾中頗有微詞。這些領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員作風(fēng)建設(shè)上存在的問題需要我們總結(jié)、思考，積極解決。
    (四)領(lǐng)導(dǎo)成員“擔(dān)當(dāng)”作用有待進(jìn)一步提升。極少數(shù)班子成員大局觀念不強(qiáng)，工作中局限于小圈子，對(duì)于分管的部門和分管的干部管理不嚴(yán)、要求不高、引導(dǎo)偏向;有的班子成員不思學(xué)習(xí)、不善學(xué)習(xí)，甚至抵制學(xué)習(xí)，對(duì)待上級(jí)推行的學(xué)習(xí)培訓(xùn)是冷嘲熱諷，工作憑經(jīng)驗(yàn)，辦事憑感情;極個(gè)別班子成員原則性不強(qiáng)，喜歡看人笑話，“謀事不足，謀人有余”，說話、干事不看對(duì)象、不注意場(chǎng)合，影響班子和諧;有的班子成員，素質(zhì)不高、能力不強(qiáng)、架子不少，聽不進(jìn)不同意見，沒有發(fā)揮應(yīng)有的領(lǐng)導(dǎo)作用、示范作用，嚴(yán)重影響到縣區(qū)局班子整體形象;極個(gè)別班子成員在服務(wù)全局工作中，沒有擔(dān)當(dāng)?shù)闹腔?，沒有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，沒有擔(dān)當(dāng)?shù)募で椋鼪]有擔(dān)當(dāng)?shù)淖鳛?。工作中原則性不強(qiáng)，“辦法不多，牢騷多”，將自己標(biāo)榜成正義的化身。有的班子成員之間缺乏尊重和理解，缺乏“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)精神和英雄氣慨，嚴(yán)重影響班子團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，影響地稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
    同志們，關(guān)于縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員考察考核情況，我就向大家報(bào)告到這里。成績(jī)屬于過去，未來任重道遠(yuǎn)，我們要認(rèn)真總結(jié)，不斷改進(jìn)。待會(huì)兒，谷局長還將就班子建設(shè)作重要講話，專題部署。我堅(jiān)信，有市局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有同志們的共同努力，心往一處想，勁往一處使，汗往一處流，我們的縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子一定會(huì)建設(shè)得更好更強(qiáng)!
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十三
    同志們：
    縣委這次調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部，既是做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆的要求，也是進(jìn)一步加強(qiáng)我縣領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子活力，選拔一批“政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、能干成事”的優(yōu)秀干部，充分激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)積極性的迫切需要。對(duì)于這次干部的調(diào)整，涉及面比較廣，人員也比較多，縣委經(jīng)過了充分醞釀和慎重考慮，充分依據(jù)了考察結(jié)果，充分尊重了民意，充分考慮了各鎮(zhèn)、街道班子結(jié)構(gòu)搭配和工作實(shí)際需要。應(yīng)該說，這次干部調(diào)整程序是嚴(yán)密的，推薦是民主的，考察是客觀的，決策是公正的。
    班子調(diào)整后，如何以新的思想、新的面貌做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期的工作，成為全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部需要深入思考的現(xiàn)實(shí)問題。有位智者說過：“人的一生只在做兩件事，一是做人，二是做事?！睂?duì)黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，還有第三件事，那就是做官。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，肩負(fù)著組織和人民的重托，肩負(fù)著發(fā)展經(jīng)濟(jì)和造福百姓的重任，面臨著提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平、提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力的嚴(yán)峻考驗(yàn)，那么，如何做人、做事、做官呢?下面，我和大家共同探討一下，與大家共勉。
    一、做人。
    “做官一陣子，做人一輩子”。做人是做官的基礎(chǔ)。要想做好官，必須先要學(xué)會(huì)做人。做人的道理浩如煙海，做人的方法千差萬別，但我想，只要能夠做到正直而忠誠、誠信而坦率、寬厚而善良、嚴(yán)謹(jǐn)而負(fù)責(zé)，你就是一個(gè)合格的人、一個(gè)堂堂正正的人，也才能成為一個(gè)從根本上稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部。
    首先，要有德。“人”字一撇一捺，一劃朝天、兩筆踏地意為頂天立地。有德就是要做一個(gè)好人，在這里不是指做怎么都行、怎么都好、不堅(jiān)持原則的老實(shí)人、老好人，而是做一個(gè)高尚的人、純粹的人、有道德的人、有利于人民的人，即脫離了低級(jí)趣味的人。只有做好人才能選好人、用好人。做一個(gè)好人不見得非得頂天立地，但起碼要對(duì)得起良心。如果你是一個(gè)共產(chǎn)黨員、一個(gè)干部、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，還要對(duì)得起黨、對(duì)得起組織、對(duì)得起群眾。
    其次，要真實(shí)坦誠。這里包含兩層意思：即誠信和坦率。誠信是做人最基本的道德底線，信譽(yù)是為人處事最昂貴的資本。在現(xiàn)實(shí)中，誠信的重要性體現(xiàn)在方方面面。沒有誠信交不了朋友，沒有誠信談不成生意，沒有誠信干不了大事，同樣一個(gè)地區(qū)沒有誠信就不可能繁榮富強(qiáng)。對(duì)于一名領(lǐng)導(dǎo)干部來講，在為人處世上采取誠實(shí)的態(tài)度更為重要。因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍?、一舉一動(dòng)都在上級(jí)和群眾的關(guān)注之中，如果說起話來油腔滑調(diào)、做起事來虛無縹緲，你的形象就會(huì)大打折扣，上級(jí)不會(huì)信任，群眾不會(huì)擁護(hù)，你在這個(gè)圈子中就不好立足了。而為人要做到誠實(shí)、真實(shí)，就必須保持一種坦率的態(tài)度。所謂坦率，就是實(shí)事求是，有一說一、有二說二，直截了當(dāng)、開誠布公、推心置腹，不弄虛作假、不言而無信，不耍小心眼、不搞小動(dòng)作，做到心底無私、襟懷坦蕩。應(yīng)該說，借“兩實(shí)”(誠實(shí)、真實(shí))成長，憑實(shí)績(jī)干事，憑政績(jī)進(jìn)步，就是“兩實(shí)”干部的真實(shí)寫照，兩“不怕”干部(不怕吃虧、不怕吃苦)的執(zhí)著追求。大家也只有做到了這一點(diǎn)，我們整個(gè)干部隊(duì)伍思想就會(huì)更加純潔，士氣就會(huì)更加高昂，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍就會(huì)更加濃厚，才能真正形成強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
    第三，要有好的人品。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)鍵是人品要好。一個(gè)品行不端的人，仕途上也許能夠上升到一定層面，但最終經(jīng)不起時(shí)間的考驗(yàn)，像胡長青、成克杰、陳希同等都是因?yàn)樵谧鋈松线^不了關(guān)，才成為黨內(nèi)的害群之馬，成為人民群眾的罪人。所以說，有了好的人品作保證，做人才有底氣，做事才會(huì)硬氣，做官才有正氣。我認(rèn)為，品行端正至少包含三層意思：第一要正直。一個(gè)正直的人，會(huì)彰顯出巨大的人格魅力。只有正直的領(lǐng)導(dǎo)干部，才能做到正派不傷人、公正不刺人、坦率不放肆、顯赫不炫耀，才會(huì)有服眾的底氣和被尊敬的資格。但是，現(xiàn)在不少干部卻把這種優(yōu)點(diǎn)當(dāng)成了缺點(diǎn)，不敢講真話、不想講真話、不愿講真話，總是喜歡報(bào)喜不報(bào)憂，讓領(lǐng)導(dǎo)聽不到真話，了解不到真情況，這種不良風(fēng)氣必須加以糾正。第二要嚴(yán)謹(jǐn)。嚴(yán)謹(jǐn)是對(duì)生活、對(duì)工作負(fù)責(zé)任的一種態(tài)度，體現(xiàn)在工作作風(fēng)上，是務(wù)實(shí)、高效、追求完美的一種表現(xiàn);體現(xiàn)在生活作風(fēng)上，是潔身、克欲、自律的一種手段。作為黨的干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，手中握有一定的權(quán)力，要把“嚴(yán)謹(jǐn)”二字時(shí)刻牢記心中，慎言、慎行、慎獨(dú)、慎思、慎欲、慎權(quán)，否則，權(quán)力就有可能成為墮落的根源。第三要忠誠。人各有所事，便應(yīng)各有所忠，就應(yīng)忠心耿耿、死心塌地。作為一名黨員，就要忠于黨、忠于人民;作為一名干部，就要忠于事業(yè)、忠于職守。上，要無愧于國家;下，要對(duì)得起百姓。大家一定要認(rèn)識(shí)到，忠誠是政治信仰，是高尚品德，是一種傳統(tǒng)而又先進(jìn)的文化。作風(fēng)問題要從信仰上解決，在講作風(fēng)時(shí)如果不講忠誠，就解決不了根本問題。希望大家要忠誠做事，只有忠誠才會(huì)滿腔熱情地為黨的事業(yè)、人民的事業(yè)做工作，才不至于出現(xiàn)“我是給某個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干的，我不想給他干”等錯(cuò)誤想法和言行，才不至于把個(gè)人某些不健康的情緒發(fā)泄在工作上，不會(huì)因言、因行誤事。
    第四，要寬厚善良。這是一種胸懷，它主要包含三個(gè)方面的內(nèi)容。一要有寬容之德。“玫瑰贈(zèng)人、手留余香”、“愛心贈(zèng)人，心有光芒”。你越是寬容他人，就越容易獲得尊重。尊重他人就是尊重自己，而耿耿于懷只會(huì)讓人與人之間距離越來越遠(yuǎn)。容人之短，用人之長，可以保證人盡其才。特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員在一起工作，意見會(huì)有分歧，水平會(huì)有高低，資歷會(huì)有深淺，性格會(huì)有差異，這是正常現(xiàn)象。因此，遇事一定要做到“三多三不”：多記他人好處、多看他人長處、多思他人難處;不自私、不猜疑、不嫉妒。二要有厚道之品。厚道不是懦弱，也不是無能，而是一種態(tài)度，一種雅量。厚道的人，心底無私，大徹大悟。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，只有具備厚道的品性，群眾才會(huì)發(fā)自內(nèi)心地?fù)碜o(hù)你、支持你，你才會(huì)具有親和力。三要有善良之心。我們所處的社會(huì)好比一個(gè)大的家庭，每個(gè)人都應(yīng)該學(xué)會(huì)與人為善，不以惡小而為之，不以善小而不為。但是，不管是大事還是小事、大善還是小善，只要永遠(yuǎn)有一顆善心，就足以讓你成為一個(gè)高尚的人。我想，只要人人都做善事，人人多管點(diǎn)閑事，世界上就沒有難事。
    第五，要有責(zé)任感。首先，要做到盡職盡責(zé)。人生于天地間，各有責(zé)任。對(duì)國家的忠誠是一種責(zé)任，對(duì)親人的關(guān)懷是一種責(zé)任，對(duì)朋友的幫助也是一種責(zé)任，等等。你扮演的角色越多，承擔(dān)的責(zé)任也就越多;你所處的地位越高，肩負(fù)的責(zé)任也就越重。領(lǐng)導(dǎo)干部的優(yōu)秀代表鄭培民常說：“權(quán)力是人民給的，應(yīng)該為人民辦事?！崩习傩論碜o(hù)他，就是因?yàn)樗炎约簩?duì)人民的那份責(zé)任看得比生命還重要。其次，要做到勇于負(fù)責(zé)。放棄了責(zé)任空談做人是一種可悲、是一個(gè)人的不幸;放棄了責(zé)任空談做官則是一種罪過、是人民的不幸。德國政治學(xué)家馬克斯·韋伯在談到責(zé)任時(shí)說：“在政治領(lǐng)域里最終有兩種罪過不可饒?。翰粍?wù)實(shí)際和不負(fù)責(zé)任?！爆F(xiàn)在有些人，有了好事便大肆宣揚(yáng)自己的功勞，出了問題卻不在自己身上找原因。這就是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，是為了一己之利而放棄責(zé)任的失職行為。一個(gè)有責(zé)任感的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須做到在成績(jī)面前不攬功，在問題面前不退縮。是“推功攬過”，還是“攬功推過”，這既是一個(gè)政治品質(zhì)問題，也是一個(gè)思想境界問題。做人不負(fù)責(zé)任，就對(duì)不起自己的良心;當(dāng)官不負(fù)責(zé)任，就有愧于人民賦予的那份權(quán)力，就有愧于“共產(chǎn)黨員”這個(gè)神圣的稱號(hào)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十四
    德和才是一個(gè)問題的兩個(gè)方面，也是一個(gè)干部?jī)蓚€(gè)方面的表現(xiàn)、兩個(gè)方面的素質(zhì)。二者是相互關(guān)聯(lián)、辯證統(tǒng)一的。古人曰：“德為水之源，才為水之波?！庇终f：“有德有才是圣人，有德無才是君子，有才無德是小人?！钡虏偶?zhèn)溥@不僅是我國古代選賢擇官的標(biāo)準(zhǔn)，也是我們黨歷來選拔干部的主張。在，人民網(wǎng)、中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)開展的“您認(rèn)為目前年輕干部品性和能力在哪方面最需提高;當(dāng)前年輕干部選任培養(yǎng)工作中，您認(rèn)為以下哪個(gè)方面亟待改進(jìn)”的問題調(diào)查中，選擇作風(fēng)上過得硬、品行端正的占到52%，德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊恼嫉?3%，到一線鍛煉的占到43.1%，政治上靠得住、信念堅(jiān)定的占到21.9%，妥善處理復(fù)雜問題的占到21.2%，工作上有本事、能力出眾的占到4.9%，黨性教育的占到6.9%，嚴(yán)格監(jiān)管的占到7%。這充分表明，公眾對(duì)年輕干部的要求，完全秉承了我國傳統(tǒng)政治對(duì)“德治”的期盼。那么，領(lǐng)導(dǎo)干部要修什么樣的德呢?醫(yī)有醫(yī)德，師有師德，社會(huì)有社會(huì)公德，家庭有家庭美德。領(lǐng)導(dǎo)干部是社會(huì)的管理者，是領(lǐng)導(dǎo)者，是人民的公仆，理應(yīng)也必須成為人民群眾的表率，理應(yīng)也必須具備更高水準(zhǔn)的德行。這種德行的內(nèi)涵包括良好的政治素質(zhì)，清白做官，為人民服務(wù)，扎實(shí)做事，嚴(yán)以律己、寬厚待人，在順境中保持清醒頭腦，在逆境中不屈不撓等等。要主動(dòng)到艱苦的地方去鍛煉，到困難多、矛盾大的地方去鍛煉，到最基層的地方去鍛煉，在基層一線展示才華、體現(xiàn)價(jià)值，讓組織考察和挑選。
    (四)努力和機(jī)遇的關(guān)系。
    機(jī)遇與努力的關(guān)系是辯證的、統(tǒng)一的。一般情況下，一個(gè)人付出的努力越多，其成績(jī)也會(huì)越多，積累的經(jīng)驗(yàn)也越多，機(jī)遇也必定越多。
    俗話說得好：機(jī)遇總是青睞有準(zhǔn)備的人。我理解“有準(zhǔn)備”就是指?jìng)€(gè)人的努力。因?yàn)闄C(jī)會(huì)對(duì)每個(gè)人來說都是均等的。機(jī)會(huì)總不會(huì)垂青一個(gè)人，也不會(huì)永遠(yuǎn)回避一個(gè)人，只不過有人機(jī)遇來得早，成為少年英雄。比如：研究員唐志24歲時(shí)就承擔(dān)了某型戰(zhàn)略導(dǎo)彈推進(jìn)風(fēng)洞和熱噴流試驗(yàn)技術(shù)項(xiàng)目的研究，成為國家“863”專家組成員;喬布斯10歲對(duì)電子元件感興趣，21歲和同伴成立了蘋果電腦公司，30歲被趕出蘋果，重返時(shí)蘋果公司處于虧損10億美元的破產(chǎn)邊緣，一年后他創(chuàng)造了盈利3億美元的業(yè)績(jī);愛因斯坦26歲發(fā)表相對(duì)論，牛頓22歲時(shí)發(fā)表微積分，等等。有些人機(jī)遇雖然來得晚些，但他們同樣抓住了，創(chuàng)造了大器晚成的奇跡。比如：鄧小平73歲復(fù)出，成為當(dāng)代中國改革開放的總設(shè)計(jì)師;姜太公70歲復(fù)出，協(xié)助周武王奪取天下;海爾集團(tuán)的總裁張瑞敏經(jīng)過24年堅(jiān)持不懈的奮斗，使海爾集團(tuán)由一個(gè)虧空147萬元的集體小廠，發(fā)展成為世界500強(qiáng);魏橋集團(tuán)的張士平也是經(jīng)過20多年的不懈努力，使魏橋創(chuàng)業(yè)集團(tuán)由一個(gè)僅有60多名職工的小型油棉加工廠，發(fā)展成為世界上棉紡織能力最大的企業(yè)，被譽(yù)為“中國紡織行業(yè)巨人”。他們的成功，不僅僅是因?yàn)樗麄兙哂忻翡J的機(jī)遇意識(shí)，而且與他們平時(shí)的勤奮和努力密不可分。
    再看看我們的有些同志，總認(rèn)為自己沒有機(jī)遇。在我看來，其實(shí)是組織上給你機(jī)遇，你卻不認(rèn)為是機(jī)遇，比如：農(nóng)村環(huán)境整治、路域治理、兩大片區(qū)拆遷、“百千萬”工程等等，這些工作都是大家干事創(chuàng)業(yè)、展示自我的大好平臺(tái)，有些同志沒有好好把握，得過且過，應(yīng)付了事，從而喪失了機(jī)遇。再舉個(gè)古代的例子：唐朝詩人孟浩然一生寫下了不少膾炙人口、流傳久遠(yuǎn)的山水田園詩，直到40歲時(shí)先后參加過10多次科考，都因無人推薦始終沒有被錄取。一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)他到王維家做客，恰巧唐玄宗也到了王維家。作為一介平民的他不敢見皇上，王維極力推薦，再加上唐玄宗早就聽說過他，就非常高興地見了他，并讓他讀一讀自己的詩作?？梢哉f，機(jī)遇光環(huán)籠罩在他身上。為了展示自己的才華，更是求職心切的他不假思索地選擇了自己非常得意的《歲暮歸南山》吟誦起來。這首詩清新優(yōu)雅、樸實(shí)自然，平時(shí)人們一聽就引起了共鳴和遐想。但其中有一句“不才明主棄，多病古人晚”，由于他長期懷才不遇，所以朗誦時(shí)夾雜著憤懣和厭世疾俗的情緒。唐玄宗一聽，勃然大怒，斥責(zé)他恃才放曠，令他立即離京返鄉(xiāng)。好事辦壞了，他追求功名的夢(mèng)徹底破滅了，從此更加消沉，終日飲酒作樂、打發(fā)時(shí)光。所以說，路在人走、業(yè)在人創(chuàng)、事在人為。機(jī)遇不能等待，等來等去，就把自己的思想等懶了，把工作熱情等涼了，大好的機(jī)遇等沒了;當(dāng)機(jī)遇來臨時(shí)，要頭腦清醒、思路清晰，敢于把握、善于把握，該出手時(shí)就出手，絕不能錯(cuò)失機(jī)遇。
    當(dāng)然，對(duì)待機(jī)遇，更要擺正心態(tài)、順其自然。班子調(diào)整時(shí)，素質(zhì)優(yōu)秀、符合條件的同志很多，但領(lǐng)導(dǎo)職位是有限的，能夠提拔的同志畢竟是少數(shù)。此外，組織上除了考慮年齡、性別、性格、文化層次、地域、將來的分工外，還要考慮部門之間提拔的干部是否大致平衡，等等。組織上不會(huì)故意讓誰吃虧，更何況干部調(diào)整是動(dòng)態(tài)的，即使一次安排得不理想，只要正確對(duì)待、服從組織決定、努力工作，以后還是有機(jī)會(huì)的。一個(gè)干部，什么時(shí)候都不能欠組織的賬，一旦欠了組織的賬，一輩子都還不清。如果不服從組織分配，跟組織討價(jià)還價(jià)，是很難還清的，甚至連還的機(jī)會(huì)都沒有。這次縣鎮(zhèn)換屆，集中暴露出了當(dāng)前部分領(lǐng)導(dǎo)干部無心工作、人浮于事、熱衷功利的浮躁心態(tài)。有的干部一走上新的崗位，第一位想的不是如何把工作干好，而是一門心思想著怎樣讓自己升得更快一些。特別是當(dāng)前在某些干部中存在的攀比心理非常嚴(yán)重。在一個(gè)單位，干部之間不是比能力、比工作、比業(yè)績(jī)、比貢獻(xiàn)，而是比資歷資格、比工作年限、比背景關(guān)系。有的干部一得到提拔，就會(huì)有人費(fèi)勁巴力地去查他是否有背景、有關(guān)系。有的在單位待久了，就自認(rèn)為是元老，動(dòng)不動(dòng)就向單位、向組織要條件、要待遇。如果“資歷”淺、排名比自己靠后的同志得到提拔或落實(shí)待遇，就找組織鬧，待遇、條件兌現(xiàn)不了就發(fā)脾氣甚至撂挑子。好像某一個(gè)位置就是為他留著的，到了一個(gè)位置組織就必須給他解決什么條件和待遇;好像從他一開始工作，組織就欠他的，就必須給他留位子，必須滿足他的要求、落實(shí)各種待遇。這些人從參加工作以來，就從來沒有考慮過怎樣把工作干好、干出成績(jī)，怎樣擔(dān)當(dāng)重任、勇挑大梁，而是一門心思地比資歷、托關(guān)系、找路子、升位子。前段時(shí)間我做了個(gè)調(diào)查，像組織委員這個(gè)職位，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)大多干上兩年就調(diào)整，最長的一般不超過三年，也有極少數(shù)在一年左右。所以，有些同志一走上這個(gè)崗位，就理所當(dāng)然地認(rèn)為自己干上一年就可以向組織提要求，還沒干到一年時(shí)，就已經(jīng)開始活動(dòng)起來，通過各種渠道托關(guān)系、找領(lǐng)導(dǎo)，像這樣的干部還有什么心思干工作、干事業(yè)?特別是當(dāng)看到別人調(diào)整提拔了，自己卻原地未動(dòng)時(shí)，就變得心浮氣躁、心煩意亂、心灰意冷，甚至心生抱怨，工作消極應(yīng)付，總認(rèn)為組織欠他的。前段時(shí)間，就有個(gè)別同志跑到我辦公室說，李書記聽說你要把我安到什么位置，那個(gè)位置我可不能去，去了工作就沒法開展了;還有的同志更直截了當(dāng)，說某個(gè)位置再排就是他了，好像非他不可。在這次換屆調(diào)整中，有幾個(gè)同志本來組織上已經(jīng)列入了鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長的人選，但是他們生怕自己被組織遺忘，有找姜部長的，還有直接找我的。我就和凌剛部長說，這幾個(gè)就先放放，再考慮考慮吧。大家都想想，組織上把一個(gè)單位、一個(gè)部門交給一個(gè)整天只想著升遷的干部，能放心嗎?即使給他了，他能干好嗎?他們的人品、能力和素質(zhì)，著實(shí)讓人不放心。所以，組織上就先放一放。這次換屆調(diào)整，那些一門心思四處活動(dòng)、跑官要官的，我們都沒有讓他們?nèi)缭敢詢?。不僅這次換屆這樣，以后也是這樣，雷打不動(dòng)。當(dāng)然，在這次干部調(diào)整中，也涌現(xiàn)出了許多先進(jìn)典型。比如：純化鎮(zhèn)的耿春發(fā)同志在紀(jì)委書記這個(gè)崗位上干了多年，扎扎實(shí)實(shí)，任勞任怨，從來沒有向組織提過一次要求、講過一次條件，贏得了良好的口碑，在本鎮(zhèn)推薦正科級(jí)干部民意測(cè)評(píng)時(shí)幾乎得了全票。還有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作大膽潑辣，敢于承擔(dān)急難險(xiǎn)重的任務(wù)，表現(xiàn)出了較強(qiáng)的工作能力，贏得了同志們的一致公認(rèn)，這次也得到了提拔重用。對(duì)于這樣的優(yōu)秀干部，縣委能不提拔重用嗎?領(lǐng)導(dǎo)干部提拔升遷，靠的是能力、素質(zhì)、業(yè)績(jī)和群眾的口碑，而不是攀比，不是資歷，更不是投機(jī)取巧。大家都知道，沾化縣委書記賈善銀同志也是一位從基層一步步成長起來的干部。他無論是在哪個(gè)單位、哪個(gè)崗位，領(lǐng)導(dǎo)總是把最復(fù)雜、最繁重、最難辦的工作交給他去處理，為什么?因?yàn)樗黠L(fēng)踏實(shí)，工作潑辣，能夠獨(dú)擋一面，交給他領(lǐng)導(dǎo)最放心。希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕干部，無論在哪個(gè)崗位上，一定要擺正好心態(tài)，真正撲下身子埋頭苦干、扎實(shí)苦干，靠自身不懈的努力和出色的工作業(yè)績(jī)?nèi)?chuàng)造機(jī)遇，抓住機(jī)遇，取得進(jìn)步。在這里我特別指出：縣委的用人導(dǎo)向非常明確，就是以民意和實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)考察任用干部，大力選拔那些素質(zhì)高、能力強(qiáng)、能獨(dú)擋一面、業(yè)績(jī)突出、贏得群眾認(rèn)可的干部，堅(jiān)決不讓創(chuàng)新實(shí)干的人吃虧，不讓投機(jī)取巧的人得利。
    (五)工作和生活的關(guān)系。
    人的活動(dòng)領(lǐng)域總體上可以劃分為生活和工作兩大部分。將生活和工作區(qū)分開來，把握好工作和生活的合理邊界，認(rèn)清生活中的“我是誰”與工作中的“我是誰”，既會(huì)生活，又會(huì)工作，是領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的工作價(jià)值觀的重要前提。
    幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)在一起或在一個(gè)地方工作或生活，一般有以下幾種結(jié)果：第一種是事業(yè)成功了，關(guān)系融洽了，大家在干事創(chuàng)業(yè)中加深了理解、增進(jìn)了友誼，班子的向心力、凝聚力大大加強(qiáng)了。第二種是事業(yè)沒干成，關(guān)系很融洽，或因基礎(chǔ)較差，或因客觀環(huán)境不好，盡管做了很大努力，效果卻不明顯，但在工作中大家思想統(tǒng)一了、關(guān)系理順了，同心同德、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為以后的發(fā)展奠定了良好的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。第三種是事辦成了，關(guān)系弄砸了，一段時(shí)間發(fā)展比較快，辦成了些事，但背后掩蓋著班子不團(tuán)結(jié)、人際關(guān)系緊張、人心渙散、上上下下怨氣沸騰等問題。還有第四種情況，那就是事業(yè)沒發(fā)展，關(guān)系也搞砸了。第三、四種情況的發(fā)生有各方面的原因，但是告訴人們：人什么都可以干，但不能不干工作;什么都可以有，但不能有思想意識(shí)問題。因此，在日常生活中，不要因?yàn)橐稽c(diǎn)分配不公去虐待工作，不要因?yàn)橐稽c(diǎn)不滿意去糟蹋工作，不要因?yàn)橐稽c(diǎn)不順心就拒絕工作，更不要因?yàn)闀r(shí)間久了就去應(yīng)付工作。工作是生活的一部分，應(yīng)付工作就是應(yīng)付生活，應(yīng)付生活就是應(yīng)付生命。
    (六)大節(jié)與小節(jié)的關(guān)系。
    大節(jié)與小節(jié)的關(guān)系是辯證的。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來講，大節(jié)指的是他的政治方向、政治信念、政治覺悟等;小節(jié)則是指其處事的方式方法、個(gè)人修養(yǎng)等小的方面。二者緊密相連，大節(jié)對(duì)小節(jié)起決定性作用，大節(jié)又通過小節(jié)反映出來。不修大節(jié)，很容易淪為害群之馬、社會(huì)垃圾，甚至淪為國家的叛徒、民族的敗類以及人民的公敵;不拘小節(jié)也會(huì)弱化效率，喪失號(hào)召力、向心力和凝聚力，影響威信，葬送形象。因此，大節(jié)必修，小節(jié)必拘。
    就目前來看，一些同志在大節(jié)方面沒有大的缺陷，但在作風(fēng)、習(xí)慣、方式方法等小節(jié)方面有不少問題。比如有的同志有夸夸其談的毛病，天上、地下的事沒有他不知道的，說起來頭頭是道，但就是不愿意研究實(shí)際問題;有的同志有不實(shí)誠的毛病，自認(rèn)為本事大、能力強(qiáng)，與同志們不能以誠相待、襟懷坦蕩;有的同志有喜歡玩通宵的毛病，湊在一起打牌，或上網(wǎng)聊天、玩游戲，一玩就是一個(gè)通宵，既透支了身體，又影響了工作精力;有的同志有愛說長道短的毛病，不管場(chǎng)合、對(duì)象，有意識(shí)無意識(shí)地什么都說;還有的同志有愛傳播政治笑話、黃色段子，熱衷低級(jí)趣味的問題。我們經(jīng)常接觸到這樣一些同志，工作很努力，天賦也很好，就是在小節(jié)上不注意，工作上常干糊涂事、吃糊涂虧、占糊涂便宜。細(xì)節(jié)是很影響一個(gè)人形象的，大家一定要從細(xì)處著手，從細(xì)節(jié)抓起，從細(xì)節(jié)改起，從細(xì)節(jié)上樹好個(gè)人形象。
    (七)大事與小事的關(guān)系。
    大事與小事是相互聯(lián)系的，不會(huì)做小事、做不好小事的人就成就不了大事。不注意從小事做起，往往還會(huì)壞大事，“千里之堤，潰于蟻穴”說的就是這個(gè)道理。工作有輕重緩急之分，而無貴賤大小之分?，F(xiàn)在有的干部喜歡干政績(jī)工程、眼皮活，而對(duì)事關(guān)職工、百姓的小事漠不關(guān)心、不屑一顧。領(lǐng)導(dǎo)干部想大事、創(chuàng)大業(yè)是領(lǐng)導(dǎo)水平的體現(xiàn)，但這并不意味著可以輕視小事、忽視小事。其實(shí)，抓小事同樣體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)水平。
    少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部不抓小事，原因有三：一是不愿抓小事。認(rèn)為抓小事出不了政績(jī)、顯不出本領(lǐng)，費(fèi)力費(fèi)心勞神不值得。抓一些大工程、大項(xiàng)目，既能揚(yáng)名又能晉升，何樂而不為?二是不屑抓小事。有些領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)飄浮、好高騖遠(yuǎn)，認(rèn)為自己有指點(diǎn)江山的本事、能主沉浮的氣魄，對(duì)抓小事、瑣事提不起興趣。三是不會(huì)抓小事。這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部大都是不調(diào)查、不研究，對(duì)群眾所需、所盼不知情，對(duì)群眾的安危冷暖不關(guān)心，對(duì)群眾的呼聲置若罔聞，對(duì)碰到的“小事”束手無策。
    小事是相對(duì)的，沒有小事也就無所謂大事。比如：撿垃圾在多數(shù)人看來是一件很不起眼的小事。四川人杜茂獻(xiàn)剛到北京闖蕩時(shí)，就以撿垃圾為生。他和妻子分工明確，一個(gè)管撿，一個(gè)管分類，月收入基本上夠一家人的消費(fèi)。1993年，他承包了一個(gè)垃圾場(chǎng)，注冊(cè)成立了“茂獻(xiàn)垃圾回收利用有限責(zé)任公司”。后來，他手下干活的人雖然由一千多人逐漸增加到四萬多人，但分工卻越來越細(xì)，分為金屬組、塑料組、鞋底膠皮組、玻璃組、紙類包裝組等等。廢品經(jīng)專人集中分選后，金屬類運(yùn)往河北霸縣，塑料類運(yùn)往河北文安縣，玻璃類運(yùn)往邯鄲市的玻璃廠，紙類運(yùn)往保定造紙廠。這樣做不但提高了工作效率，而且?guī)砹素S厚的利潤。正是因?yàn)槎琶I(xiàn)把撿垃圾這件不起眼的小事當(dāng)做一項(xiàng)事業(yè)來做，他的公司才越做越大，他也成為了京城遠(yuǎn)近聞名的“垃圾王”。同樣，老百姓的衣食住行在一個(gè)家庭是大事，但放在縣鎮(zhèn)層面可能是小事，然而沒有無數(shù)家庭的平安融洽，又怎么會(huì)有全縣的和諧穩(wěn)定?任何事物的發(fā)展都是一個(gè)從小到大、從量變到質(zhì)變的過程，對(duì)小事視而不見，最后勢(shì)必引發(fā)大矛盾。首先，抓好小事不容易，也不簡(jiǎn)單。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏有一句話說得好：“把簡(jiǎn)單的事做好了就是不簡(jiǎn)單，把平凡的事做好了就是不平凡。”毛澤東參加張思德同志的追悼會(huì)并寫下了“為人民服務(wù)”的題詞，胡錦濤、溫家寶等國家領(lǐng)導(dǎo)人除夕夜與普通百姓共進(jìn)年夜飯、拉家常。這些小事相比國家的大事可以說微不足道，但卻帶去了黨對(duì)普通百姓的關(guān)愛，凝聚了全國人民的心。其二，抓小事不是小題大做、無中生有、虛張聲勢(shì)，而是要堅(jiān)持實(shí)事求是，按客觀規(guī)律辦事。抓小事也不是事必躬親，凡事統(tǒng)包統(tǒng)攬，而是更加注重科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，更加注重章法和程序。其三，抓小事也不是抓小放大，顧此失彼，而是要求領(lǐng)導(dǎo)干部樹立大局意識(shí)，培養(yǎng)統(tǒng)籌的工作思維。其四，抓小事也不是眉毛胡子一把抓、事事都重要，亂抓一氣，而是要堅(jiān)持科學(xué)的世界觀和方法論，分清輕重緩急。試想如果一個(gè)皇帝事必躬親，分不清輕重主次，勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致成為亡國奴。抓小事關(guān)鍵是堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念，把小事抓牢、抓實(shí)、抓出成效。
    (八)堅(jiān)持真理與修正錯(cuò)誤的關(guān)系。
    真理是人們對(duì)客觀事物的正確認(rèn)識(shí)，錯(cuò)誤就是對(duì)客觀事物不正確的認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持真理必須修正錯(cuò)誤，修正錯(cuò)誤本身就是堅(jiān)持真理。
    堅(jiān)持真理就是堅(jiān)持實(shí)事求是。千難萬難實(shí)事求是最難，只要堅(jiān)持實(shí)事求是，就沒有克服不了的困難。在形容環(huán)保干部時(shí)說：“頂?shù)米〉恼静蛔?，站得住的頂不住?！闭f的就是堅(jiān)持真理不容易。那么修正錯(cuò)誤有時(shí)更難——難就難在有些同志不愿意承認(rèn)錯(cuò)誤，不愿意面對(duì)錯(cuò)誤，更不愿意承擔(dān)責(zé)任。你勇于承認(rèn)錯(cuò)誤、主動(dòng)承擔(dān)錯(cuò)誤，不但不會(huì)降低你的威信，反而會(huì)提高你的威信，開闊你的心胸。承擔(dān)了責(zé)任，承認(rèn)了錯(cuò)誤，你才能真正提高，才能總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，才能完善自我。人非圣賢，孰能無過?誰都有錯(cuò)誤、都有缺點(diǎn)，只要認(rèn)識(shí)了、修正了，就前進(jìn)了一步。修正錯(cuò)誤，一要堅(jiān)持心底無私天地寬，錯(cuò)了就承認(rèn)，錯(cuò)了就改;二要明白，是你的錯(cuò)誤，不承認(rèn)也是你的錯(cuò)誤;三要把修正錯(cuò)誤作為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提高自我的機(jī)會(huì)。同起點(diǎn)、同條件的人，為什么有人進(jìn)步快、有人進(jìn)步慢，關(guān)鍵就是是否善于總結(jié)和提高。
    (九)自強(qiáng)不息與知足常樂的關(guān)系。
    這兩者都是一種境界。自強(qiáng)不息就是不斷提出更高的目標(biāo)，并為之付出最大的努力。知足常樂也是領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)非常重要的內(nèi)容。自強(qiáng)不息要體現(xiàn)在干事創(chuàng)業(yè)上，知足常樂要體現(xiàn)在對(duì)官職和物質(zhì)利益的追求上。
    一方面，要選準(zhǔn)參照物。工作上要多與那些想干事、會(huì)干事、干成事的同志比，這樣會(huì)比出進(jìn)取心、比出高標(biāo)準(zhǔn)、比出動(dòng)力和干勁?？偱c境界低、素質(zhì)低、能力弱的同志比，只能比出驕傲自滿、比出固步自封、比出懈怠和泄勁。同樣，職務(wù)上多與不如自己的同志比，會(huì)比出心理平衡、比出心態(tài)健康、比出幸福和快樂。如果常與比自己官大、錢多的同志比，只會(huì)比出坐臥不安、比出寢食難安、比出煩惱痛苦，無利于工作、進(jìn)步，更不利于身體健康。我曾多次說過，我是從農(nóng)村走出來的，從上一輩、再上一輩，一直都是在農(nóng)村，在從政上沒有任何關(guān)系，先后在鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長、黨委書記崗位上工作了11個(gè)年頭，并曾擔(dān)任過市委組織部副部長、組員辦主任等職務(wù)。參加工作這些年來，我沒有給領(lǐng)導(dǎo)送過一次禮。無論在哪個(gè)工作崗位上，都始終懷著知足常樂的心態(tài)，無比珍惜每一個(gè)工作崗位，在工作上向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，在生活上向低標(biāo)準(zhǔn)看齊，踏踏實(shí)實(shí)，勤勤懇懇，走好每一步路，辦好每一件事。反復(fù)說這些話的目的，就是要大家相信“是金子總會(huì)發(fā)光的”，只要正確處理好自強(qiáng)不息與知足常樂的關(guān)系，不浮躁、不跟風(fēng)，肯吃苦、肯實(shí)干，組織上總會(huì)有機(jī)會(huì)讓你去施展抱負(fù)。
    另一方面，要時(shí)刻警醒自己。在這方面，大家不妨經(jīng)常到醫(yī)院里去看一看病人，到監(jiān)獄里去看一看犯人，到殯儀館里去看一看死去的人，對(duì)人的心態(tài)有好處，對(duì)人的工作有幫助?？吹讲∪说耐纯?，會(huì)體會(huì)到健康人的幸福，使自己利用健康的體魄多為社會(huì)多干些事情;看到犯人的囚居，會(huì)體會(huì)到自由的可貴，促使自己利用自由的環(huán)境為國家多盡些力;看到死人的沉寂，會(huì)體會(huì)到生命的美好，促使自己利用生命的力量多為人民造些福。要常思貪欲之害，常思知足之樂，常思僥幸之險(xiǎn)，常思清廉之福，學(xué)會(huì)克制自己。古人說：“人之心胸，多欲則窄，寡欲則寬;人之心境，多欲則忙，寡欲則閑;人之心術(shù)，多欲則險(xiǎn)，寡欲則平;人之心事，多欲則憂，寡欲則樂;人之心氣，多欲則餒，寡欲則剛。”這些都很有道理。
    (十)進(jìn)與退的關(guān)系。
    進(jìn)和退是一對(duì)矛盾，有進(jìn)就有退。眼下，有不少同志不能很好地處理好進(jìn)與退的關(guān)系，特別是不能很好地適應(yīng)退下來的調(diào)適期，結(jié)果是或者失去了生活的情趣，或者失去了往日的歡樂，或者失去了身心的健康。原因何在?因?yàn)榛虑樘珴猓?xí)慣了眾星捧月、前呼后擁;因?yàn)榛虑樘珴?，?xí)慣了高朋滿座、門庭若市;因?yàn)榛虑樘珴猓?xí)慣了迎來送往、應(yīng)酬接待;因?yàn)榛虑樘珴?，?xí)慣了今天這個(gè)請(qǐng)、明天那個(gè)求;因?yàn)榛虑樘珴猓?xí)慣了有人鞍前馬后、牽馬拽鐙。于是，一旦退下來，便感到百般不痛快、千般不舒服、萬般不自在。要處理好退的問題，盡快適應(yīng)退下來的生活，起碼應(yīng)當(dāng)做到以下三點(diǎn)。
    一是思想上冷靜。要知道，退休既符合自然法則，也是制度使然。誰也不會(huì)長生不老，誰都會(huì)有退的那一天。退下來，讓年輕的同志上去，也是你對(duì)黨和人民的事業(yè)又做了一次貢獻(xiàn)。
    二是心理上調(diào)適。在位時(shí)別人稱你老張、老李、老王，你會(huì)自鳴得意：看我與群眾關(guān)系多么融洽!退下來人家還是稱你老張、老李、老王，你就不自在，甚至非要從人家的表情和語氣上找出一些對(duì)你的不尊敬、不禮貌，找出世態(tài)炎涼的根據(jù)來。其實(shí)，人家對(duì)你沒有變，變的是你自己的心理。再說，變也是正常的?！叭俗卟铔觥?，人都能走，茶就不能涼?人不在一起共事，共同語言必然少、接觸必然少，這是很自然的事，千萬別看得過重。
    三是心靜如水。就是保持平民百姓的心態(tài)，把退下來作為新的起點(diǎn)，做到老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所為，以更多的精力和時(shí)間去享受生命、享受生活、享受健康。
    (十一)正職與副職的關(guān)系。
    大家都知道，任何一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子都是由正職與副職來比配組成的。他們之間在人格上是平等關(guān)系，在工作上是同事關(guān)系，在職務(wù)上是從屬關(guān)系，在黨內(nèi)是同志關(guān)系，在生活上是朋友關(guān)系。如何處理好正、副職之間的關(guān)系，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)與穩(wěn)定，對(duì)于建立良好的工作秩序，乃至對(duì)一個(gè)地方的興衰，關(guān)系極大。
    一方面，正職對(duì)副職要真心依靠、相互促進(jìn)，做到放手不袖手旁觀、支持不包辦代替。對(duì)副職做出的成績(jī)，充分肯定不攬功;偶有失誤主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任不埋怨，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出不旁觀;遇有難題出面解決不推諉，形成相互支持、相互促進(jìn)的“家庭”氛圍。
    另一方面，副職要正確認(rèn)識(shí)領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)和被負(fù)責(zé)的關(guān)系，對(duì)正職既要服從尊重，又要反映實(shí)情，當(dāng)好參謀助手;對(duì)下一視同仁，關(guān)心愛護(hù)，以誠相見，不玩權(quán)術(shù)，不耍手腕，不劃小圈子;對(duì)外協(xié)同好關(guān)系，多交流溝通，相互理解支持。副職還要記住做到三條：說了動(dòng)、擋得住、受得下。說了動(dòng)，就是“一把手”安排的工作要雷厲風(fēng)行地干起來，主動(dòng)配合不越位，勤奮工作不說累;擋得住，就是獨(dú)立工作能力強(qiáng)，能獨(dú)擋一面，把自己所分管的工作搞好;受得下，就是受得下苦，而且從某種程度上講還要能受得下氣。有些時(shí)候副職是氣死的，而不是累死的。當(dāng)副職一旦找不準(zhǔn)“位置”，就有可能錯(cuò)位、越位或做不到位，導(dǎo)致正職不滿意、群眾不滿意，就很難開展好工作。比如，作為一名鎮(zhèn)長，你就要積極配合鎮(zhèn)黨委書記的工作，在重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等問題上，要主動(dòng)與他溝通，早打招呼、早通氣，當(dāng)有不同看法、不同意見時(shí)要提前交流、促進(jìn)共識(shí)。而鎮(zhèn)黨委書記也不能搞“一言堂”、“一人說了算”，遇事也要多征求鎮(zhèn)長及班子成員的意見，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好班子成員及各方面的關(guān)系，唱好“將相和”。我想只要書記和鎮(zhèn)長團(tuán)結(jié)了，就會(huì)帶動(dòng)整個(gè)班子團(tuán)結(jié)，從而形成推動(dòng)工作的強(qiáng)大合力。
    同志們，如何做人、做事、做官，是我們每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要用自己一生的實(shí)踐來回答的問題?？h委、縣政府和我本人都相信，大家一定能正確處理好做人、做事與做官的關(guān)系，倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜群眾的信任和期望，倍加珍惜新的崗位和舞臺(tái)，以良好的形象展示于社會(huì)，以加倍的努力投入工作，以顯著的業(yè)績(jī)證明自身的價(jià)值，真正做到不辱使命、不負(fù)重托，為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十五
    主持詞。
    現(xiàn)在開始開會(huì)。
    今天上午召集大家開這個(gè)會(huì)的主要目的是宣布×××同志的任職決定。參加會(huì)議的主要有縣委政法委、縣委610辦公室、縣法院、縣檢-察-院、縣公安局、縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)班子成員及辦公室主任。會(huì)議的議程主要有三項(xiàng)：一是宣布縣委的任職決定;二是×××同志作表態(tài)發(fā)言;三是縣委副書記講話。下面，進(jìn)行第一項(xiàng)議程，由我宣布×××同志的任職決定。
    在縣委十屆一次全會(huì)上，×××同志當(dāng)選為縣委，根據(jù)盛州黨委關(guān)于在縣(市)委班子中設(shè)置專職政法書記的規(guī)定，經(jīng)縣委會(huì)議研究決定，×××同志任中共云龍縣委政法委書記(宣讀縣委龍干字〔200〕61號(hào))。(待宣布完畢)。
    下面，進(jìn)行第二項(xiàng)議程，請(qǐng)×××同志作表態(tài)發(fā)言。
    (待表態(tài)發(fā)言完畢)。
    下面，進(jìn)行第三項(xiàng)議程，請(qǐng)縣委副書記講話，大家歡迎。
    (待講話完畢)。
    同志們，剛才縣委副書記×××同志代表縣委作了重要講話，請(qǐng)大家按照講話精神，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。
    借這個(gè)機(jī)會(huì)，我講兩點(diǎn)意見：
    一是要抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。精干、務(wù)實(shí)、高效的干部隊(duì)伍是做好工作的前提，是各項(xiàng)工作貫徹落實(shí)的重要保證。希望×××同志上任后，按照建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的要求，切實(shí)加強(qiáng)全縣公安、法院、檢-察-院、司法等政法系統(tǒng)干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)，不斷提高政法隊(duì)伍的整體素質(zhì)和綜合能力以及政法部門領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力和執(zhí)法水平。
    二是要團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)工作。團(tuán)結(jié)才能出人才、出凝聚力、出生產(chǎn)力。希望在座的每一名政法系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部，切實(shí)發(fā)揮好表率作用，認(rèn)真履行好工作職責(zé)，帶領(lǐng)全縣政法戰(zhàn)線的廣大干部職工，以實(shí)際行動(dòng)支持好張書記的工作，相互協(xié)作，相互支持，形成心往一處想，勁往一處使的工作合力，進(jìn)一步提高做好政法工作重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí)，扎實(shí)有效地開展好部門工作，為維護(hù)云龍經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、構(gòu)建和-諧平安云龍，創(chuàng)造良好社會(huì)環(huán)境作出新的貢獻(xiàn)，不斷開創(chuàng)我縣政法工作的新局面。
    今天的會(huì)議就開到這里，散會(huì)。
    同志們：
    這次會(huì)議是按照縣委要求召開的，主要內(nèi)容是宣布縣委關(guān)于xxx單位主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整的決定。出席今天會(huì)議的有同志。今天會(huì)議的議程有三項(xiàng)：一是請(qǐng)縣委組織部正科級(jí)組織員xxx同志宣讀縣委任免決定;二是請(qǐng)同志作重要講話;三是請(qǐng)xxx同志作表態(tài)發(fā)言。
    首先，請(qǐng)縣委正科級(jí)組織員xxx同志宣讀縣委干部任免決定。
    ……。
    下面，請(qǐng)同志作重要講話。
    ……。
    下面，請(qǐng)xxx同志做表態(tài)發(fā)言。
    ……。
    剛才，xxx同志宣讀了縣委決定，做了重要講話，xxx同志做了表態(tài)發(fā)言。介紹了xx同志的基本情況和工作特點(diǎn)。同時(shí)，對(duì)xxx單位的工作提出了殷切希望和要求。希望同志們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)好的講話精神。縣委作出這樣的安排，充分體現(xiàn)了縣委對(duì)xxx單位工作的關(guān)懷和支持。大家要切實(shí)把思想統(tǒng)一到縣委決定上來，統(tǒng)一到的講話精神上來，自覺服從縣委決定，堅(jiān)決落實(shí)縣委要求，倍加珍惜來之不易的發(fā)展局面，倍加珍惜團(tuán)結(jié)和諧的政治環(huán)境，倍加努力鞏固好的發(fā)展勢(shì)頭。要按照的講話要求，集中精力以高度負(fù)責(zé)的精神，扎實(shí)做好當(dāng)前各項(xiàng)工作，推動(dòng)xxx單位的工作再上新臺(tái)階!
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    現(xiàn)在開會(huì)。根據(jù)縣委的安排，今天，縣委、縣委組織部xxx部長一行專程到xxx宣布xxx等x位同志的任職決定，這充分體現(xiàn)了縣委、縣人民政府對(duì)xx鎮(zhèn)工作的高度重視，對(duì)xx鎮(zhèn)干部隊(duì)伍的關(guān)心和厚愛。首先，讓我們用熱烈地掌聲對(duì)他們的到來表示熱烈的歡迎!
    參加今天會(huì)議的有：鎮(zhèn)“四班子”領(lǐng)導(dǎo)，xx各部、委、辦、局全體公務(wù)員、事業(yè)單位站所負(fù)責(zé)人，機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織書記、各村黨組織書記和新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員共xxx人參加了今天上午的大會(huì)。
    今天的會(huì)議共有三項(xiàng)議程。一是請(qǐng)縣委、縣委組織部xxx部長宣布xxx等xx位同志的任命決定，并作講話;二是請(qǐng)xxx等xx位新任命的同志作表態(tài)發(fā)言;三是由我代表xx鎮(zhèn)四班子作表態(tài)發(fā)言。
    下面，會(huì)議進(jìn)行第一項(xiàng)議程：請(qǐng)縣委、縣委組織部xxx部長宣布xxx等xx位同志的任職決定，并作講話，大家歡迎!
    ………………。
    下面，進(jìn)行第二項(xiàng)議程：請(qǐng)xxx等xx位新同志作表態(tài)發(fā)言。
    首先，請(qǐng)xxx同志發(fā)言，請(qǐng)大家歡迎!請(qǐng)xxx同志發(fā)言，請(qǐng)大家歡迎!請(qǐng)xxx同志發(fā)言，請(qǐng)大家歡迎!請(qǐng)xxx同志發(fā)言，請(qǐng)大家歡迎!
    ………………。
    下面，進(jìn)行第三項(xiàng)議程：我代表xxx鎮(zhèn)黨委、人大、政府、政協(xié)四班子作表態(tài)發(fā)言。
    剛才，縣委、縣委組織部xxx部長宣布了縣委關(guān)于xxx等xxx位同志的任職決定，并作了重要講話。xxx部長的講話從統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、切實(shí)維護(hù)縣委的決定;珍惜機(jī)遇、真抓實(shí)干、切實(shí)履行好工作職責(zé);加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，樹立良好的班子形象等三個(gè)方面對(duì)加快xxx發(fā)展提出了要求和希望，大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。新任職的xx位同志作了很好的發(fā)言，表明了決心，展現(xiàn)出了良好的精神面貌。在此，我代表四班子對(duì)xxx、xxx、xxx、xxx等xx位同志的任職表示熱烈的祝賀!希望他們能盡快熟悉情況，進(jìn)入角色，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾凝心聚力，干事創(chuàng)業(yè)，推動(dòng)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階，取得新進(jìn)步，開創(chuàng)新局面，不辜負(fù)縣委、政府的信任和重托，不辜負(fù)廣大群眾的殷切期望。借此機(jī)會(huì)，我向大家提幾點(diǎn)希望和要求。
    一、提高政治覺悟，自覺支持工作。
    這次干部調(diào)整工作，是縣委經(jīng)過充分考慮、反復(fù)研究決定的，這充分體現(xiàn)了縣委對(duì)xx今后的加快發(fā)展寄予了厚望，更加強(qiáng)化了xx班子，為xx今后更好更快地發(fā)展打牢了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，大家要堅(jiān)決擁護(hù)和服從這一決定，在今后工作中要全力支持和配合好xxx、xxx、xxx、xxx等xx位同志的工作，要主動(dòng)為他們分擔(dān)工作重?fù)?dān)，特別是各位班子成員更做到主動(dòng)補(bǔ)臺(tái)，各部門、各村要積極主動(dòng)地支持好工作，加強(qiáng)工作請(qǐng)示，為他們營造一個(gè)奮進(jìn)向上的工作氛圍和環(huán)境，切實(shí)推動(dòng)xxx經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。
    二、同心協(xié)力，扎實(shí)推進(jìn)“邊合區(qū)”工作。
    xxx邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)建設(shè)是全市的頭等大事，邊合區(qū)建設(shè)得到了全市人民的廣泛支持。當(dāng)前，邊合區(qū)建設(shè)任務(wù)十分繁重，在各項(xiàng)工程的推進(jìn)上，全鎮(zhèn)各級(jí)各部門要心往一處想，勁往一處使，增強(qiáng)緊迫感，抓住有效時(shí)間，發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng)，以只爭(zhēng)朝夕的干勁全力推進(jìn)邊合區(qū)建設(shè)的步伐，切實(shí)把行動(dòng)落實(shí)到省委、省政府，市委、市政府和縣委、縣政府的決策上來。
    三、注重班子團(tuán)結(jié)，凝聚發(fā)展合力。
    一個(gè)班子的團(tuán)結(jié)狀況，代表著一個(gè)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱，能反映出一個(gè)班子的整體形象，反映出一個(gè)單位的精神面貌，體現(xiàn)班子成員的綜合素質(zhì)，體現(xiàn)一個(gè)班子的工作成效。孟定近年來之所以能夠保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，關(guān)鍵的一點(diǎn)就是有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的班子。對(duì)此，大家一定要倍加珍惜孟定這些年來改革發(fā)展的成效。在當(dāng)前關(guān)鍵時(shí)期，大家要擺正心態(tài)，自覺服從組織安排，正確對(duì)待進(jìn)退流轉(zhuǎn)，維護(hù)好班子的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。要完善有利于班子成員相互溝通、互通情況的辦法，平時(shí)多談心，工作多商量，遇事多通氣，不同意見多交換。確保我們各項(xiàng)工作的平穩(wěn)推進(jìn)，有序開展。
    同志們，當(dāng)前，我們的工作任務(wù)還很多、很繁重，希望大家能夠把思想和行動(dòng)集中統(tǒng)一到市委、縣委的要求上來，統(tǒng)一到“邊合區(qū)”建設(shè)的大局上來，統(tǒng)一到實(shí)實(shí)在在的工作中去，以昂揚(yáng)的斗志、百倍的信心、扎實(shí)的作風(fēng)，開創(chuàng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新局面!最后，讓我們以最熱烈的掌聲再次感謝縣委、縣委組織部xxx部長一行的到來。
    今天的會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十六
    同志們：
    按照《關(guān)于召開xx年上半年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的通知》[組字號(hào)]要求，我們?cè)诔浞譁?zhǔn)備的基礎(chǔ)上，報(bào)經(jīng)旗紀(jì)檢委和旗委組織部同意，今天召開**鎮(zhèn)上半年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。
    旗委組織部和旗紀(jì)檢委對(duì)這次民主生活會(huì)非常重視，下面我先向大家介紹一下今天到會(huì)指導(dǎo)的幾位領(lǐng)導(dǎo)：
    我代表全體班子成員對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
    按照上級(jí)要求，這次民主生活會(huì)的主題是：積極推動(dòng)社會(huì)主義新牧區(qū)建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于樹立社會(huì)主義榮辱觀的重要論述，學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四、五中全會(huì)精神，對(duì)照《中國共產(chǎn)黨章程》和的要求，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨章、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、樹立社會(huì)主義榮辱觀，結(jié)合全鎮(zhèn)中心工作和實(shí)際，查找領(lǐng)導(dǎo)班子不足和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想差距，解決主要問題，明確努力方向，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。
    這次的民主生活會(huì)，既是xx年度上半年民主生活會(huì)，也是撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)后新組成**鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子以來召開的第一次民主生活會(huì)，同時(shí)也給我們班子成員提供了一個(gè)深刻交流思想的好機(jī)會(huì)，還有利于我們總結(jié)、發(fā)現(xiàn)上半年工作中存在的問題和不足，以便于下半年工作取得更大的成績(jī)，可以說非常必要，非常及時(shí)。從程序和要求上，同以往召開的有所不同，程序更加嚴(yán)格，要求更高。
    為了開好這次民主生活會(huì)，希望大家要聯(lián)系思想和工作實(shí)際，深刻剖析自身存在的差距和不足，查找和解決影響黨群、干群關(guān)系的突出問題，要勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)，深刻剖析思想根源，明確努力方向。在發(fā)言過程中，大家要敞開思想，不護(hù)短，不遮掩，坦誠相見。
    下面，先由我代表黨委、政府對(duì)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及本人在思想、工作、生活等方面存在的突出問題進(jìn)行自查，不足之處敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正，并真誠希望各位班子成員對(duì)本人在思想、工作及生活上的存在問題提出寶貴意見。
    …………。
    下面，請(qǐng)班子成員依次進(jìn)行發(fā)言。
    …………。
    剛才，同志們都逐一做了發(fā)言，大家都敞開思想，敢于正視問題，做到深刻剖析、自我批評(píng)、自查自糾；并對(duì)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和其他班子成員實(shí)事求是地提出了合理的意見和建議，達(dá)到了坦誠相見、加深了解、互相幫助、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
    下面，請(qǐng)旗領(lǐng)導(dǎo)講話。
    …………。
    剛才，辦公寫作網(wǎng)對(duì)我們班子給予了充分肯定，同時(shí)對(duì)我們提出了希望和要求，我們將按照兩位領(lǐng)導(dǎo)的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)。我們一定要提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)；轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)；廉潔自律，率先垂范，樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象。
    今天的民主生活會(huì)召開的氣氛很好，我認(rèn)為是一個(gè)成功的、高質(zhì)量的會(huì)議。我想通過這次民主生活會(huì)，既觸到了痛處，受到了教育，又找到了根源，明確了方向。最重要的是增添了動(dòng)力，振奮了精神。希望同志們都能夠?qū)?huì)議上提出的問題和建議認(rèn)真進(jìn)行思考，深入查找產(chǎn)生的內(nèi)在根源，并及時(shí)制定出整改措施，切實(shí)予以解決。
    會(huì)后，請(qǐng)辦公室按照要求，將民主生活會(huì)召開情況及整改措施整理上報(bào)。
    今天的會(huì)議到此結(jié)束。散會(huì)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十七
    同志們：
    向社會(huì)各界人士通報(bào)干部調(diào)整情況，本網(wǎng)，!既是縣委進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主，全面落實(shí)群眾對(duì)干部工作的“四權(quán)”，提高干部調(diào)配工作的透明度的創(chuàng)新舉措；同時(shí)也是縣委開門納諫，廣泛聽取社會(huì)各界對(duì)干部工作的意見和建議，不斷改進(jìn)和完善干部選拔任用工作的現(xiàn)實(shí)需要。近年來，縣委多次通過社會(huì)各界人士情況通報(bào)會(huì)這種形式，向社會(huì)各界公開干部工作的相關(guān)情況，積極聽取和采納各界人士對(duì)干部工作的意見和建議，大力推進(jìn)干部工作的民主化進(jìn)程，在全縣形成了群眾有序參與、大膽監(jiān)督和客觀評(píng)價(jià)的良好局面，使我縣干部工作水平得到了有力地提高。在此，我代表中共××縣委，向長期以來積極參與、支持、配合干部工作，給我們的工作提出了許多寶貴的建議和意見，為建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心和高素質(zhì)的干部隊(duì)伍作出了積極的貢獻(xiàn)的社會(huì)各界人士致以崇高的敬意和衷心的感謝!
    下面，我將鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆不再提名人員安置情況和部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整情況向各位，并通過你們向社會(huì)各界予以通報(bào)：
    一、關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未繼續(xù)提名干部安置和部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備的背景。
    按照中央要求和省、市委的統(tǒng)一部署，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作從6月上旬開始，到8月底已全面結(jié)束。由于受領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)限制和個(gè)人年齡、身體狀況等原因，原鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中共有52名干部未被繼續(xù)提名為新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。除其中4名同志因工作需要已調(diào)回縣直部門安排工作外，還有48名不再提名干部未重新安排工作。同時(shí)，由于部分縣直部門機(jī)構(gòu)的變化和人事的變更，有一部分班子出現(xiàn)缺額，已經(jīng)影響到正常工作的開展。當(dāng)前正值全縣上下深入貫徹落實(shí)縣委十二屆六次全委會(huì)議精神，全面落實(shí)“一縣一業(yè)”發(fā)展思路，全力推進(jìn)新農(nóng)村突破發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重，迫切需要把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子配齊配強(qiáng)，把干部的積極性充分調(diào)動(dòng)起來，聚精會(huì)神地推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)率先突破發(fā)展。為此，縣委決定在安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)不再繼續(xù)提名干部的同時(shí)，根據(jù)縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的實(shí)際需要，對(duì)部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，對(duì)空缺的領(lǐng)導(dǎo)職位進(jìn)行補(bǔ)配，對(duì)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門干部隊(duì)伍進(jìn)行充實(shí)，從而進(jìn)一步優(yōu)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)整體功能，提高執(zhí)政能力。
    根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和市委有關(guān)規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未繼續(xù)提名干部安置和部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神和縣委十二屆六次全委會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，堅(jiān)持黨的干部工作的各項(xiàng)路線方針政策，堅(jiān)持干部“四化”方針和“德才兼?zhèn)洹痹瓌t，以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)工作為重點(diǎn)，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，廣泛發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持走群眾路線，堅(jiān)持視能力給位置、憑實(shí)績(jī)用干部，注重在基層單位和經(jīng)濟(jì)工作一線發(fā)現(xiàn)干部，注重在工作成績(jī)突出的單位選拔干部，注重根據(jù)各部門的工作需要調(diào)整干部，充分保護(hù)和調(diào)動(dòng)干部積極性，積極解決一些班子和個(gè)人的問題和困難，努力把全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)決踐行“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，為全縣順利實(shí)現(xiàn)率先突破發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
    這次干部調(diào)整主要遵循了以下幾個(gè)原則：黨管干部原則；干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t；注重群眾公認(rèn)度和工作實(shí)績(jī)?cè)瓌t；民主集中制原則；到齡不提名原則；不超編制配備原則。同時(shí)注意合理搭配班子年齡、文化、氣質(zhì)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，注意調(diào)動(dòng)各層次干部的工作積極性。同時(shí)，未提名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員安置工作還遵循了以下原則：一是逐層逐級(jí)安置原則。根據(jù)縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)崗位空缺現(xiàn)狀，優(yōu)先安排未繼續(xù)提名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團(tuán)主席；未繼續(xù)提名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職先妥善安排黨委副書記、黨委副書記兼紀(jì)委書記，副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、人大主席團(tuán)副主席次之。二是基層一線安置為主原則。適當(dāng)控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)不再繼續(xù)提名干部調(diào)回縣直部門數(shù)量，副職一般在鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和調(diào)任其他相當(dāng)職務(wù)崗位工作。對(duì)家庭困難較大和身體等原因不再提名干部，工作能力和成績(jī)特別突出、群眾公認(rèn)度高的安排為部門副職，其余人員均轉(zhuǎn)任副主任科員。三是兼顧個(gè)人困難原則。堅(jiān)持以人為本，盡最大可能解決不再繼續(xù)提名干部的實(shí)際困難。對(duì)存在長期患病、家庭特別困難、多年在偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作等困難的干部，盡可能調(diào)整到條件比較好、離家較近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣直部門工作。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未繼續(xù)提名干部安置和部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備工作，既是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆干。
    部調(diào)整工作的延續(xù)，又是縣委從不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的角度出發(fā)，慎重作出的決定。調(diào)整方案合理運(yùn)用了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆干部考察考核結(jié)果及近幾年年度考核結(jié)果，充分尊重了各部門及方方面面的意見，尤其是注重把握了以下幾點(diǎn)：
    一是堅(jiān)持從工作需要出發(fā)。近年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)取得了長足發(fā)展。全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子是團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開拓奮進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的；包括不再提名干部在內(nèi)，廣大干部都能夠自覺主動(dòng)地講政治、講大局、講奉獻(xiàn)，勤懇敬業(yè)，扎實(shí)工作，做出了比較突出的工作成績(jī)。但是也有一些縣直部門班子不健全，出現(xiàn)缺職；個(gè)別班子整體效能發(fā)揮不夠，有的班子結(jié)構(gòu)不盡合理，活力不足。為此，縣委在穩(wěn)妥安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未提名干部的同時(shí)，從有利于調(diào)動(dòng)各層次干部的積極性和創(chuàng)造性，有利于工作，有利于發(fā)揮個(gè)人特長出發(fā)，按照《干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，從縣紀(jì)委、縣委組織部、政法委、縣直機(jī)關(guān)工委等部門抽調(diào)36名干部，先后組成13個(gè)考察組，對(duì)縣直部門58個(gè)職位進(jìn)行了民主推薦擬人人選，并依據(jù)被推薦對(duì)象德才表現(xiàn)、年齡、學(xué)歷、推薦得票情況及近三年年度考核情況，由縣委研究決定，將32名民主推薦得票率在50％以上、群眾綜合評(píng)價(jià)高的干部作為擬任人選考察對(duì)象，嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的程序，進(jìn)行了深入全面的考察，并充分征求了有關(guān)部門意見，經(jīng)組織部部務(wù)會(huì)、縣委書記辦公會(huì)研究，全體縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)書面發(fā)表意見，縣委常委會(huì)決定，將其中的26名同志提拔充實(shí)到縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子。這26名同志中，有2名同志來自于多年未提拔干部的單位，有3名同志是為新設(shè)立單位而配備的，有10名同志是部門急需熟悉業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，有11名是單位培養(yǎng)多年的后備干部。從而進(jìn)一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能和執(zhí)政能力，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)干部的積極性和創(chuàng)造性。
    二是突出實(shí)績(jī)，注重公論。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持憑實(shí)績(jī)用干部、憑發(fā)展論英雄，這是近年來縣委一再強(qiáng)調(diào)、反復(fù)申明并且一貫堅(jiān)持的干部工作原則和用人導(dǎo)向。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未繼續(xù)提名干部安置和部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備工作，縣委始終堅(jiān)持嚴(yán)把思想政治素質(zhì)關(guān)，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，把黨管干部的原則同干部工作走群眾路線相結(jié)合，個(gè)人愿望與整體布局相結(jié)合，現(xiàn)實(shí)需要與中期發(fā)展相結(jié)合，既重能力又重德行，既重實(shí)績(jī)又看潛力，特別重視在群眾中的口碑。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、換屆民主測(cè)評(píng)和推薦、實(shí)績(jī)考核及全面考察談話情況作為重要依據(jù)，有意識(shí)地將德才素質(zhì)優(yōu)良、實(shí)績(jī)明顯、群眾公認(rèn)度高的干部安排在重要崗位。在確定縣直部門新提拔人選時(shí)，采取民主推薦、談話推薦、民主測(cè)評(píng)、征求有關(guān)部門意見等方式方法，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、績(jī)、廉和群眾公認(rèn)程度，對(duì)民主推薦得票率在50％以下，多數(shù)群眾不擁護(hù)的干部，堅(jiān)決不予考察和提拔使用；對(duì)在考察中有實(shí)名舉報(bào)問題且有線索的，不予使用。
    三是反復(fù)醞釀，嚴(yán)格程序。這次縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備人選的產(chǎn)生和確定過程中，縣委自始至終貫徹了《干部任用條例》規(guī)定的原則、條件和程序，按照德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾公論的要求，對(duì)提拔使用的每名干部，都經(jīng)過了民主推薦，民主測(cè)評(píng)，全面考察，廉政、綜治、計(jì)生鑒定，生活圈、社交圈考察，充分醞釀，會(huì)議討論，組織決定等程序，實(shí)行了考察預(yù)告、差額考察，并專門召開了全體縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)，充分征求縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部調(diào)整方案的意見，全面落實(shí)干部群眾在干部工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。所提人選都是自下而上，自上而下，反復(fù)醞釀，充分征求有關(guān)方面意見，各方面達(dá)成共識(shí)，意見一致后，由縣委慎重研究確定的。
    四是重視基層，關(guān)注一線。針對(duì)基層各種矛盾集中、工作任務(wù)繁重、群眾要求發(fā)展的愿望強(qiáng)烈的實(shí)際，縣委著眼于充實(shí)和加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)力量，將因職數(shù)限制未繼續(xù)提名的15名工作實(shí)績(jī)突出、農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富、在群眾中有較好口碑的優(yōu)秀干部，兼顧其個(gè)人困難，安排在條件較好、離家近、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)任同級(jí)相當(dāng)職務(wù)，繼續(xù)為推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)而建功立業(yè)。同時(shí)，在縣直部門領(lǐng)導(dǎo)職位資源緊缺的情況下，根據(jù)個(gè)人要求，將35名家庭困難大、或因身體等原因不適宜在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，在基層埋頭苦干多年并取得顯著成績(jī)的干部調(diào)回縣直部門任職，并根據(jù)年齡、經(jīng)歷、能力及特長，將其中27名同志安排在重要崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。這充分體現(xiàn)了縣委對(duì)基層干部的關(guān)心、愛護(hù)和重視。這就是要向基層干部傳遞一個(gè)導(dǎo)向，對(duì)那些默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)、在條件艱苦的地方、在改革發(fā)展的一線干出成績(jī)的干部，組織上始終是關(guān)心和重視的。本網(wǎng)，!
    這次干部調(diào)整配備共涉及141人，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職調(diào)回縣直部門任職18人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職調(diào)回縣直部門任職17人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職交流輪崗和轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15人，縣直部門、事業(yè)單位輪崗交流28人，縣直部門新提拔31人，縣直部門、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)到齡轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)19人，工作需要兼職5人，單位更名重新任職5人，解決待遇3人。涉及調(diào)整的干部將由縣委組織部派員在9月12日前全部派送到位。
    縣委認(rèn)為，以上人事安排方案都是依照有關(guān)法律法規(guī)確定，符合上級(jí)有關(guān)規(guī)定，班子的年齡、性別、黨派、民族結(jié)構(gòu)是比較恰當(dāng)、合理的，提拔人選符合任職資格、條件，符合××發(fā)展的需要。
    同志們，“為政之要，惟在得人，用非其才，必難致治”。干部選得準(zhǔn)不準(zhǔn)，用得好不好，歷來是個(gè)大問題，它不僅直接關(guān)乎××發(fā)展的大局，關(guān)乎到一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，關(guān)乎用人導(dǎo)向，還關(guān)乎著大家的切身利益。為此，我們殷切希望，在今后的工作中能夠得到社會(huì)各界一如既往的支持和關(guān)心，積極為選拔、培養(yǎng)、使用人才建言獻(xiàn)策，齊心協(xié)力開創(chuàng)我縣人才濟(jì)濟(jì)、群賢畢至的大好局面，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)率先突破發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。
    謝謝大家！
    部調(diào)整工作的延續(xù)，又是縣委從不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的角度出發(fā)，慎重作出的決定。調(diào)整方案合理運(yùn)用了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆干部考察考核結(jié)果及近幾年年度考核結(jié)果，充分尊重了各部門及方方面面的意見，尤其是注重把握了以下幾點(diǎn)：
    一是堅(jiān)持從工作需要出發(fā)。近年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)取得了長足發(fā)展。全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子是團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開拓奮進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的；包括不再提名干部在內(nèi)，廣大干部都能夠自覺主動(dòng)地講政治、講大局、講奉獻(xiàn)，勤懇敬業(yè)，扎實(shí)工作，做出了比較突出的工作成績(jī)。但是也有一些縣直部門班子不健全，出現(xiàn)缺職；個(gè)別班子整體效能發(fā)揮不夠，有的班子結(jié)構(gòu)不盡合理，活力不足。為此，縣委在穩(wěn)妥安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未提名干部的同時(shí)，從有利于調(diào)動(dòng)各層次干部的積極性和創(chuàng)造性，有利于工作，有利于發(fā)揮個(gè)人特長出發(fā)，按照《干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，從縣紀(jì)委、縣委組織部、政法委、縣直機(jī)關(guān)工委等部門抽調(diào)36名干部，先后組成13個(gè)考察組，對(duì)縣直部門58個(gè)職位進(jìn)行了民主推薦擬人人選，并依據(jù)被推薦對(duì)象德才表現(xiàn)、年齡、學(xué)歷、推薦得票情況及近三年年度考核情況，由縣委研究決定，將32名民主推薦得票率在50％以上、群眾綜合評(píng)價(jià)高的干部作為擬任人選考察對(duì)象，嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的程序，進(jìn)行了深入全面的考察，并充分征求了有關(guān)部門意見，經(jīng)組織部部務(wù)會(huì)、縣委書記辦公會(huì)研究，全體縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)書面發(fā)表意見，縣委常委會(huì)決定，將其中的.26名同志提拔充實(shí)到縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子。這26名同志中，有2名同志來自于多年未提拔干部的單位，有3名同志是為新設(shè)立單位而配備的，有10名同志是部門急需熟悉業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，有11名是單位培養(yǎng)多年的后備干部。從而進(jìn)一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能和執(zhí)政能力，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)干部的積極性和創(chuàng)造性。
    二是突出實(shí)績(jī)，注重公論。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持憑實(shí)績(jī)用干部、憑發(fā)展論英雄，這是近年來縣委一再強(qiáng)調(diào)、反復(fù)申明并且一貫堅(jiān)持的干部工作原則和用人導(dǎo)向。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆未繼續(xù)提名干部安置和部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備工作，縣委始終堅(jiān)持嚴(yán)把思想政治素質(zhì)關(guān)，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，把黨管干部的原則同干部工作走群眾路線相結(jié)合，個(gè)人愿望與整體布局相結(jié)合，現(xiàn)實(shí)需要與中期發(fā)展相結(jié)合，既重能力又重德行，既重實(shí)績(jī)又看潛力，特別重視在群眾中的口碑。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、換屆民主測(cè)評(píng)和推薦、實(shí)績(jī)考核及全面考察談話情況作為重要依據(jù)，有意識(shí)地將德才素質(zhì)優(yōu)良、實(shí)績(jī)明顯、群眾公認(rèn)度高的干部安排在重要崗位。在確定縣直部門新提拔人選時(shí)，采取民主推薦、談話推薦、民主測(cè)評(píng)、征求有關(guān)部門意見等方式方法，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、績(jī)、廉和群眾公認(rèn)程度，對(duì)民主推薦得票率在50％以下，多數(shù)群眾不擁護(hù)的干部，堅(jiān)決不予考察和提拔使用；對(duì)在考察中有實(shí)名舉報(bào)問題且有線索的，不予使用。
    三是反復(fù)醞釀，嚴(yán)格程序。這次縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備人選的產(chǎn)生和確定過程中，縣委自始至終貫徹了《干部任用條例》規(guī)定的原則、條件和程序，按照德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、群眾公論的要求，對(duì)提拔使用的每名干部，都經(jīng)過了民主推薦，民主測(cè)評(píng)，全面考察，廉政、綜治、計(jì)生鑒定，生活圈、社交圈考察，充分醞釀，會(huì)議討論，組織決定等程序，實(shí)行了考察預(yù)告、差額考察，并專門召開了全體縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)，充分征求縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部調(diào)整方案的意見，全面落實(shí)干部群眾在干部工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。所提人選都是自下而上，自上而下，反復(fù)醞釀，充分征求有關(guān)方面意見，各方面達(dá)成共識(shí)，意見一致后，由縣委慎重研究確定的。
    四是重視基層，關(guān)注一線。針對(duì)基層各種矛盾集中、工作任務(wù)繁重、群眾要求發(fā)展的愿望強(qiáng)烈的實(shí)際，縣委著眼于充實(shí)和加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)力量，將因職數(shù)限制未繼續(xù)提名的15名工作實(shí)績(jī)突出、農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富、在群眾中有較好口碑的優(yōu)秀干部，兼顧其個(gè)人困難，安排在條件較好、離家近、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)任同級(jí)相當(dāng)職務(wù)，繼續(xù)為推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)而建功立業(yè)。同時(shí)，在縣直部門領(lǐng)導(dǎo)職位資源緊缺的情況下，根據(jù)個(gè)人要求，將35名家庭困難大、或因身體等原因不適宜在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，在基層埋頭苦干多年并取得顯著成績(jī)的干部調(diào)回縣直部門任職，并根據(jù)年齡、經(jīng)歷、能力及特長，將其中27名同志安排在重要崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。這充分體現(xiàn)了縣委對(duì)基層干部的關(guān)心、愛護(hù)和重視。這就是要向基層干部傳遞一個(gè)導(dǎo)向，對(duì)那些默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)、在條件艱苦的地方、在改革發(fā)展的一線干出成績(jī)的干部，組織上始終是關(guān)心和重視的。本網(wǎng)，!
    這次干部調(diào)整配備共涉及141人，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職調(diào)回縣直部門任職18人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職調(diào)回縣直部門任職17人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職交流輪崗和轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15人，縣直部門、事業(yè)單位輪崗交流28人，縣直部門新提拔31人，縣直部門、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)到齡轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)19人，工作需要兼職5人，單位更名重新任職5人，解決待遇3人。涉及調(diào)整的干部將由縣委組織部派員在9月12日前全部派送到位。
    縣委認(rèn)為，以上人事安排方案都是依照有關(guān)法律法規(guī)確定，符合上級(jí)有關(guān)規(guī)定，班子的年齡、性別、黨派、民族結(jié)構(gòu)是比較恰當(dāng)、合理的，提拔人選符合任職資格、條件，符合××發(fā)展的需要。
    同志們，“為政之要，惟在得人，用非其才，必難致治”。干部選得準(zhǔn)不準(zhǔn)，用得好不好，歷來是個(gè)大問題，它不僅直接關(guān)乎××發(fā)展的大局，關(guān)乎到一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，關(guān)乎用人導(dǎo)向，還關(guān)乎著大家的切身利益。為此，我們殷切希望，在今后的工作中能夠得到社會(huì)各界一如既往的支持和關(guān)心，積極為選拔、培養(yǎng)、使用人才建言獻(xiàn)策，齊心協(xié)力開創(chuàng)我縣人才濟(jì)濟(jì)、群賢畢至的大好局面，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)率先突破發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。
    謝謝大家！
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十八
    主持詞已成為各種演出活動(dòng)和集會(huì)中不可或缺的一部分。時(shí)代不斷在進(jìn)步，各種集會(huì)的節(jié)目都通過主持人來進(jìn)行串聯(lián)，那么我們?cè)撛趺慈懼鞒衷~呢？下面是小編為大家收集的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子簽約儀式主持詞，僅供參考，大家一起來看看吧。
    尊敬的李校長、各位老師、同志們:。
    室外驕陽似火，室內(nèi)熱情如火。在這火熱的季節(jié)，我們雨山實(shí)驗(yàn)學(xué)校的全體師生，高興地迎來了尊貴的客人、友好的伙伴——xx市xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和部分教師代表。首先，請(qǐng)?jiān)试S我榮幸地介紹xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校的各位領(lǐng)導(dǎo)，他們是：xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長李xx先生，副校長xxx先生（女士），同時(shí)還有在今年中考中創(chuàng)造佳績(jī)的20xx級(jí)畢業(yè)班教師代表。歡迎你們的到來！
    今天簽約儀式，是雨山實(shí)驗(yàn)學(xué)校的一件盛事，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子全部到場(chǎng)。他們是：......。此外出席今天簽約儀式的還有我校新九年級(jí)的教師代表和學(xué)校中層以上干部。同樣感謝你們的參與！
    有人說，緣分就是抓住的一次機(jī)遇。xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校和雨山實(shí)驗(yàn)學(xué)校雖然地處兩省，但是寧馬合作，尤其是建鄴區(qū)與雨山區(qū)教育合作的大背景，為我們提供了相識(shí)的機(jī)遇，隨著交往的深入，我們?cè)絹碓桨l(fā)現(xiàn)兩校有許多相似之處，也有很多共同的教育追求，是可以相互交流相互學(xué)習(xí)的好伙伴，因此，兩校一致同意締結(jié)友好學(xué)校！
    接下來，有請(qǐng)雙方校長在協(xié)議書上簽字并交換文本。讓我們一起見證這歷史性的一刻！
    兩位校長的握手，其實(shí)代表的是兩所學(xué)校的牽手，所以我想為這張照片加個(gè)標(biāo)題：雨蓮并蒂，攜手同行！
    在這歷史性的時(shí)刻，兩位校長一定有許多感想。下面的寶貴時(shí)間就留給兩位校長。首先請(qǐng)程校長講話。
    感謝程校長精彩講話。
    接下來讓我們用熱烈的掌聲歡迎李校長講話！
    感謝李校長精彩講話。
    各位老師，同志們，今天我們一起見證了xxxx實(shí)驗(yàn)學(xué)校和xx實(shí)驗(yàn)學(xué)校締結(jié)友好學(xué)校的簽約儀式，這標(biāo)志著兩校友好交往一個(gè)新的開始，我相信，在前進(jìn)的道路上，有好朋友相互扶持，結(jié)伴同行，我們一定會(huì)走的更穩(wěn)、走的更遠(yuǎn)！
    簽約儀式到此結(jié)束，謝謝大家！
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子簽約儀式主持詞如果還不能滿足你的要求，請(qǐng)?jiān)诒菊舅阉鞲嗥渌麑W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子簽約儀式主持詞范文。
    領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整主持詞篇十九
    同志們：
    這次全縣領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作會(huì)議，是在全縣上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的*屆四中全會(huì)精神，加快實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)，奮力沖刺全年經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)刻，召開的一次十分重要的會(huì)議。主要任務(wù)是圍繞加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)這個(gè)主題，認(rèn)真貫徹全市領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作座談會(huì)精神，總結(jié)交流我縣領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的做法和經(jīng)驗(yàn)，研究部署今后一個(gè)時(shí)期我縣領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作。圍繞會(huì)議主題，我先講三點(diǎn)意見。
    一、充分認(rèn)識(shí)新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要性和緊迫性。
    黨的*屆四中全會(huì)是在我們黨帶領(lǐng)全國人民為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的重要時(shí)期，召開的一次極其重要的會(huì)議。會(huì)議通過的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，站在時(shí)代和戰(zhàn)略的高度，從理論和實(shí)踐、歷史和現(xiàn)實(shí)、繼承和創(chuàng)新、偉大事業(yè)和偉大工程的結(jié)合上，深刻分析了我們黨治國理政面臨的新形勢(shì)、新要求，系統(tǒng)總結(jié)了我們黨55年的執(zhí)政經(jīng)驗(yàn)，明確確定了加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù)，要求我們不斷創(chuàng)新執(zhí)政理念，完善執(zhí)政方略，改進(jìn)執(zhí)政方式，提高執(zhí)政能力。近年來，全縣上下通過大力弘揚(yáng)領(lǐng)導(dǎo)苦抓、干部苦幫、群眾苦干的“三苦”精神，緊扣加快發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，大力實(shí)施農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，使農(nóng)村產(chǎn)業(yè)取得了前所未有的突破性發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，縣委、縣政府又舉全縣之力，組織和帶領(lǐng)廣大干部群眾，繼續(xù)弘揚(yáng)“三苦”精神，全面實(shí)施以提升一產(chǎn)、突破二產(chǎn)、帶動(dòng)三產(chǎn)為核心的“二次創(chuàng)業(yè)”，實(shí)現(xiàn)了全縣工作重點(diǎn)的戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)移。為確保全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展，特別是為了適應(yīng)二次創(chuàng)業(yè)和推進(jìn)小康建設(shè)的新形勢(shì)，我們始終把“三苦”精神作為*創(chuàng)業(yè)發(fā)展的生命線、保障線，堅(jiān)持從建立弘揚(yáng)“三苦”精神的長效機(jī)制入手，著力加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的能力建設(shè)。不斷完善了干部教育培訓(xùn)機(jī)制，堅(jiān)持對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作實(shí)行目標(biāo)量化考核，積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下、一般干部能進(jìn)能出、選派干部外出鍛煉、選調(diào)干部到村任職、分流干部有償服務(wù)等干部工作機(jī)制，使全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在弘揚(yáng)“三苦”精神，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)踐中得到了鍛煉，執(zhí)政能力不斷得到提高。從總體上看，各級(jí)各部門領(lǐng)導(dǎo)班子能夠按照縣委統(tǒng)一要求，堅(jiān)持把思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的首要任務(wù)來抓，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng)、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、完善思路、創(chuàng)新機(jī)制等方面做了大量工作，進(jìn)行了積極有效的探索，在改革發(fā)展穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用。
    但是，按照黨的*屆四中全會(huì)精神來檢查，我們的領(lǐng)導(dǎo)班子特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力方面還有許多不適應(yīng)的地方，與上級(jí)黨委和人民群眾的要求相比還有很大的差距。突出表現(xiàn)在：一些領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子思想理論水平不高，依法執(zhí)政能力不強(qiáng)，解決復(fù)雜矛盾的本領(lǐng)不大，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力亟待加強(qiáng);一些黨員領(lǐng)導(dǎo)思想作風(fēng)不端正、工作作風(fēng)不扎實(shí)、脫離群眾等問題比較突出，有的甚至官僚主義習(xí)氣嚴(yán)重，對(duì)上級(jí)熱衷于搞面子工程、形式主義，對(duì)群眾則高高在上，百姓安危冷暖漠不關(guān)心;個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏大局意識(shí)、民主意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，工作中獨(dú)斷專行、各自為政、相互拆臺(tái)，加快發(fā)展的思路不清、措施不力，落實(shí)縣委、政府決策行動(dòng)遲緩;有的思想解放程度不高，觀念陳舊保守，仍然習(xí)慣于用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的思維模式研究問題，創(chuàng)新能力有待于進(jìn)一步提高;還有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子軟弱渙散，缺乏戰(zhàn)斗力和凝聚力，先鋒模范作用發(fā)揮不夠，腐敗現(xiàn)象在某些領(lǐng)域依然存在等等。這些問題的存在，勢(shì)必會(huì)影響到黨和政府在人民群眾中的形象，影響到領(lǐng)導(dǎo)班子核心領(lǐng)導(dǎo)作用的發(fā)揮，影響到全縣二次創(chuàng)業(yè)的順利實(shí)施。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺站在立黨為公、執(zhí)政為民的高度，切實(shí)提高對(duì)新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)按照中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的要求，堅(jiān)持把弘揚(yáng)“三苦”精神與提高執(zhí)政能力有機(jī)結(jié)合起來，有針對(duì)性地加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)，推動(dòng)全縣改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的順利進(jìn)行。
    二、緊扣發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，著力加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。
    根據(jù)黨的*屆四中全會(huì)精神和中央、省、市委的部署，結(jié)合我縣領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)際，當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，全縣領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總體要求和主要任務(wù)是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的*屆四中全會(huì)精神，緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，始終突出執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，以縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn)，把思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，把制度建設(shè)貫穿始終，進(jìn)一步提高素質(zhì)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，努力把全縣領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為自覺堅(jiān)持和認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，能夠擔(dān)負(fù)起改革和建設(shè)重任，經(jīng)得起各種風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)，勤政務(wù)實(shí)、廉潔高效、團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)、銳意進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)集體，為深入實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”、加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
    當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)是執(zhí)政能力建設(shè)。我們一定要堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央的《決定》，深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的各項(xiàng)要求，把實(shí)現(xiàn)執(zhí)政能力建設(shè)的總體目標(biāo)同現(xiàn)階段的具體任務(wù)結(jié)合起來，既要圍繞總體目標(biāo)開展工作，又要立足實(shí)際，有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)《決定》提出的各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。從*經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際出發(fā)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力，必須緊緊圍繞加快*發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，把樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀作為加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為檢驗(yàn)執(zhí)政能力建設(shè)的重要標(biāo)準(zhǔn)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部五種能力：
    第一，要提高科學(xué)判斷形勢(shì)的能力?？茖W(xué)判斷形勢(shì)是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策、掌握工作主動(dòng)權(quán)的重要前提，是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本能力。我們要堅(jiān)持用寬廣的眼界觀察問題，既要立足*看*，看優(yōu)勢(shì)、看變化;又要跳出*看*，看縣情、看差距;還要著眼未來看*，看目標(biāo)、看前景?？陀^分析*的發(fā)展環(huán)境，深刻認(rèn)識(shí)所處的發(fā)展階段，準(zhǔn)確把握未來的發(fā)展趨勢(shì)，從而制定出科學(xué)的發(fā)展思路，采取切實(shí)可行的推進(jìn)措施。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都要注意培養(yǎng)理論思維和戰(zhàn)略思維，善于辯證分析問題和多角度進(jìn)行思維，從而透過現(xiàn)象看本質(zhì)，抓住經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要矛盾和矛盾的主要方面，克服片面性、局限性、狹隘性，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。
    第二，要提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力。提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力，首先要提高領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力。*作為相對(duì)貧困落后的欠發(fā)達(dá)地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的任務(wù)相當(dāng)艱巨。在長期計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響下，我們的各級(jí)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部已經(jīng)習(xí)慣了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法，不善于或不懂得用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的方法推動(dòng)工作，這與日益發(fā)展的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不相適應(yīng)。因此，我們必須堅(jiān)決摒棄計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的思維方式和方法，切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的方式，致力于改善經(jīng)濟(jì)環(huán)境，制定正確的經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策，維護(hù)健康的經(jīng)濟(jì)秩序，充分發(fā)揮政府的服務(wù)和引導(dǎo)作用，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)對(duì)資源的有效配置，真正使政府從不該管、管不了的事情中退出來，把該管的事情管好，把多方面加快發(fā)展的積極性保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好，真正做到不缺位、不越位。當(dāng)前，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要圍繞二次創(chuàng)業(yè)這個(gè)中心開展工作，主動(dòng)服從和服務(wù)于二次創(chuàng)業(yè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要立足當(dāng)?shù)貙?shí)際，圍繞提升主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)質(zhì)量、效益，抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)及加強(qiáng)城鎮(zhèn)建設(shè)等方面，確定自己的工作重點(diǎn)，加快培植新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收、財(cái)政增長，真正做到按市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，用發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的難題。
    第三，要提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和處理突發(fā)事件的能力。善于駕馭復(fù)雜局面、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必備的能力和本領(lǐng)。隨著改革的深化和利益關(guān)系的調(diào)整，各種社會(huì)矛盾日益顯現(xiàn)，工作難度進(jìn)一步加大。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必須不斷增強(qiáng)駕馭復(fù)雜局面和處置突發(fā)事件的能力，既要密切關(guān)注形勢(shì)變化，注意把握社會(huì)動(dòng)態(tài)，及早發(fā)現(xiàn)影響改革發(fā)展的苗頭性問題，及時(shí)把問題解決在基層和萌芽狀態(tài);又要認(rèn)真研究防范重大經(jīng)濟(jì)社會(huì)突發(fā)事件、重大自然災(zāi)害的特點(diǎn)和規(guī)律，做好應(yīng)對(duì)困難與風(fēng)險(xiǎn)的各項(xiàng)準(zhǔn)備，不斷增強(qiáng)工作的科學(xué)性、預(yù)見性和有效性。要注意研究和把握新形勢(shì)下人民內(nèi)部矛盾的特點(diǎn)，綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律、行政和思想政治工作等手段，處置好隨時(shí)可能出現(xiàn)的群體性事件，提高協(xié)調(diào)和處理各種矛盾的能力和水平。這里需要特別強(qiáng)調(diào)是，在重大經(jīng)濟(jì)社會(huì)突發(fā)事件、重大自然災(zāi)害面前，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必須靠前指揮，沉著應(yīng)對(duì)，絕不允許出現(xiàn)“遇到矛盾繞道走”的現(xiàn)象。
    第四，要提高依法行政的能力。依法行政是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的基本要求，特別是《行政許可法》的頒布實(shí)施，對(duì)我們各級(jí)黨委和政府的工作提出了更高的要求和標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必須進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念和依法執(zhí)政的意識(shí)，自覺把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治縣有機(jī)統(tǒng)一起來，動(dòng)員和組織群眾依法管理經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)。特別是各級(jí)行政機(jī)關(guān)、執(zhí)法部門要堅(jiān)持依法辦事，嚴(yán)格按照法律規(guī)定的范圍、程序、內(nèi)容和手段來規(guī)范行政行為，進(jìn)一步健全管理制度，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督，保證權(quán)力沿著制度化法律化軌道運(yùn)行。
    第五，要提高統(tǒng)攬全局工作的能力。對(duì)黨委要提高統(tǒng)攬全局的能力，人大要提高依法履職的能力，政府要提高為民辦事的能力，政協(xié)要調(diào)動(dòng)社會(huì)各界人士的積極性，提高議政能力。對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部來說，主要職責(zé)就是抓全局、抓大事、抓決策、抓落實(shí)。既要抓住事關(guān)全局的重大問題，努力實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)工作的突破，又要統(tǒng)籌兼顧，扎實(shí)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展;既要積極探索經(jīng)濟(jì)發(fā)展的正確路子，又要注意從總體上保持發(fā)展思路的穩(wěn)定性和工作的連續(xù)性。特別是要按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，堅(jiān)決不提不切實(shí)際的空口號(hào)，不搞形式主義的花架子，不上勞民傷財(cái)?shù)恼?jī)工程，不搞急功近利的短期行為，防止換一屆領(lǐng)導(dǎo)班子或一個(gè)主要領(lǐng)導(dǎo)就換一套發(fā)展思路的做法;既要抓經(jīng)濟(jì)、抓發(fā)展，又要抓安全、抓穩(wěn)定，統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展;既要抓當(dāng)前工作，解決眼前問題，又要抓長遠(yuǎn)規(guī)劃，奠定加快發(fā)展的基礎(chǔ)。
    三、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平。
    加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力是一個(gè)大課題，也是一個(gè)長期課題，需要我們認(rèn)真研究，不斷探索。對(duì)我們縣級(jí)以下各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部來說，提高執(zhí)政能力，說到底就是要提高為民辦事、為民服務(wù)的能力。領(lǐng)導(dǎo)苦抓、干部苦幫、群眾苦干的“三苦”精神，是*干部群眾的本質(zhì)和特色，也是黨的執(zhí)政能力建設(shè)在*這塊土地上的具體化，我們要繼續(xù)弘揚(yáng)“三苦”精神，通過實(shí)踐“三苦”精神，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實(shí)，切實(shí)提高為民服務(wù)的水平，努力把*人民的事情辦好。全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，都要結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門和各自實(shí)際，緊緊抓住“三苦”這個(gè)提高執(zhí)政能力的突破口，不斷探索提升領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平的方法、措施和途徑。
    首先，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，解放思想。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力，最重要最緊迫的是要加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部必須增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)意識(shí)，堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué)，努力提升學(xué)習(xí)能力，以跟上日新月異的新時(shí)代，適應(yīng)千變?nèi)f化的新情況，應(yīng)對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的新局面。一要學(xué)以立德，提高境界。要重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，把理論學(xué)習(xí)作為改造主觀世界的強(qiáng)大武器，作為提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的根本途徑，著力提高自己在原則問題上辨別是非的能力，排除各種錯(cuò)誤傾向的干擾，樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。二要學(xué)以增智，開闊眼界。要系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握全面建設(shè)小康社會(huì)所需的各種新理論、新知識(shí)、新技術(shù)，不斷拓展和更新知識(shí)，以活躍思想、啟迪思維、激發(fā)靈感;要善于借鑒別人的觀點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)和做法，從而促進(jìn)知識(shí)、能力和水平的提高，真正成為適應(yīng)全面建設(shè)小康社會(huì)需要的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者和管理者。三要學(xué)以致用，促進(jìn)工作。要堅(jiān)持學(xué)與思、知與行相結(jié)合，做到學(xué)用相長、融會(huì)貫通;堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，不斷提高我們的實(shí)際工作水平、具體操作能力;堅(jiān)持把學(xué)到的新理論、新知識(shí)、新技能充分運(yùn)用到工作中，把理論與*的具體實(shí)際聯(lián)系起來，與推進(jìn)當(dāng)前的各項(xiàng)工作聯(lián)系起來，與解決當(dāng)前的社會(huì)矛盾聯(lián)系起來，從而提高分析問題、解決問題的能力，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。同時(shí)，要通過學(xué)習(xí)不斷解放思想，更新觀念，使廣大干部敢于打破地域局限，沖破思想牢籠，以開放的胸懷對(duì)待改革開放，以世界的眼光把握歷史趨勢(shì)，以超前的理論引領(lǐng)前進(jìn)方向，不斷培養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)干部戰(zhàn)略思維能力。要繼續(xù)按照“五破五立”的要求，找準(zhǔn)解放思想的切入點(diǎn)，引導(dǎo)干部在實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”，進(jìn)一步理清發(fā)展思路上解放思想;在突出發(fā)展重點(diǎn)，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展上解放思想;在轉(zhuǎn)變政府職能、健全市場(chǎng)體系、發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)上解放思想;在改善投資環(huán)境，拓寬招商引資渠道，開創(chuàng)對(duì)外開放新局面上解放思想;在建立完善干部考核任用機(jī)制，推進(jìn)干部能上能下和能進(jìn)能出，弘揚(yáng)“三苦”精神上解放思想，以干部思想的大解放，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快發(fā)展。
    其次，要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)。過去，我們?cè)院霌P(yáng)“三苦”精神，加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)踐，贏得了省市學(xué)*的殊榮?，F(xiàn)在我們實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)，加快*小康社會(huì)建設(shè)進(jìn)程，更需要全縣干部群眾特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都要牢固樹立事業(yè)為先、群眾利益第一的思想，切實(shí)把維護(hù)群眾的根本利益，作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正把群眾的呼聲和意愿作為指導(dǎo)工作的第一信號(hào)，把關(guān)心和服務(wù)群眾作為自身的第一職責(zé)，把群眾評(píng)價(jià)作為衡量工作成績(jī)的第一尺度，視為群眾服務(wù)的公仆心為德正之美，視民不富仕不榮為品格之貴，視為官一任致富一方的責(zé)任感為立身之本，大力提倡領(lǐng)導(dǎo)到一線指揮、干部在一線工作、問題在一線發(fā)現(xiàn)、辦法在一線產(chǎn)生、矛盾在一線解決、經(jīng)驗(yàn)在一線總結(jié)、政績(jī)?cè)谝痪€創(chuàng)造。要知民情、懂民意、惜民力、解民難，說實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效;幫事而不“作秀”，為民而不擾民;不弄虛作假，不搞不切實(shí)際的高指標(biāo);不做表面文章，急功近利，追求短期效應(yīng);不從“官本位”出發(fā)，搞數(shù)字游戲、形象工程。要下決心把工作重心下移，狠抓工作落實(shí)，一步一個(gè)腳印地推進(jìn)工作，切實(shí)把心思集中在“想干事”上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在“會(huì)干事”上，把目標(biāo)鎖定在“干成事”上。工作上要少一些浮躁，多一些思考;少一些應(yīng)酬，多一些實(shí)干;少琢磨些私事，多琢磨些工作。既要有“唱功”，更要有“做功”，要學(xué)會(huì)彈鋼琴，正確處理重點(diǎn)工作與一般工作的關(guān)系，既要能突出重點(diǎn)，又要能兼顧一般，以此推動(dòng)整體工作開展。在這一點(diǎn)上，縣委將繼續(xù)堅(jiān)持圍繞發(fā)展選人用人，全面貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，不斷創(chuàng)新以發(fā)展為核心的選人機(jī)制，真正把那些靠得住、有本事，肯干事、干成事的干部提拔交流到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。讓想干事的有機(jī)會(huì)，能干事的有舞臺(tái)，會(huì)干事的有位子。特別是對(duì)那些有較高政治理論水平、熟悉經(jīng)濟(jì)工作、作風(fēng)扎實(shí)正派、有開拓創(chuàng)新精神、群眾公認(rèn)的干部選拔進(jìn)入各級(jí)班子，調(diào)整充實(shí)后備干部隊(duì)伍。反之，對(duì)那些工作疲疲沓沓、能力平平常常、成績(jī)不很明顯、作風(fēng)不夠端正的干部，要及時(shí)作出調(diào)整處理。
    第三，要堅(jiān)持民主，注重團(tuán)結(jié)。民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，是科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法，也是增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)的制度保證。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都要高度重視團(tuán)結(jié)問題，自覺堅(jiān)持民主集中制原則。要按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，充分發(fā)揮各級(jí)黨委集中精力抓好大事、搞好協(xié)調(diào)、管好班子、管好干部的重要作用，切實(shí)加強(qiáng)縣委與人大、政府、政協(xié)以及人民團(tuán)體的聯(lián)系，支持他們依照法律和各自章程規(guī)定，履行職能，開展工作，做到總攬不包攬，協(xié)調(diào)不代替。人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，都要增強(qiáng)黨性觀念，自覺維護(hù)黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的重大決策和部署，在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，獨(dú)立負(fù)責(zé)、步調(diào)一致地開展工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作中要充分發(fā)揮民主，做到常規(guī)工作多通氣，大事小事多商量，有事無事常來往，特別是涉及重大決策、人事問題以及大額資金使用等問題，必須由集體討論決定，反對(duì)獨(dú)斷專行、軟弱渙散和各行其是。領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部必須堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)班子成員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。班子每個(gè)成員對(duì)各自分管的工作，要大膽負(fù)責(zé)地處理，不論分管什么工作，都應(yīng)互相配合，互相支持。要妥善處理好“一把手”與班子其他成員之間、黨政主要負(fù)責(zé)人之間和新老班子、新老成員之間的關(guān)系。主要領(lǐng)導(dǎo)要一視同仁地對(duì)待班子成員，做到公正處事，不有遠(yuǎn)有近、厚此薄彼。要健全黨內(nèi)生活，堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。
    第四，要艱苦奮斗，清正廉潔。艱苦奮斗、清正廉潔是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是對(duì)我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的最基本要求。我們要從自己所肩負(fù)的使命出發(fā)，從*經(jīng)濟(jì)相對(duì)還很落后的縣情實(shí)際出發(fā)，從貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的高度，自覺發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭樹立過緊日子的思想，反對(duì)任何形式的講排場(chǎng)、比闊氣和鋪張浪費(fèi)行為。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都必須牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)以律己，廉潔奉公，嚴(yán)守法紀(jì)，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，管好子女配偶和身邊工作人員。必須珍惜和正確行使手中的權(quán)力，自覺追求高尚的生活情趣，抗得住各種誘惑，經(jīng)得起任何考驗(yàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，都要嚴(yán)格按照中省市關(guān)于開展狠剎“四股歪風(fēng)”活動(dòng)的有關(guān)要求，堅(jiān)持以身作則，身體力行，自覺接受干部群眾監(jiān)督，嚴(yán)格要求家屬和身邊工作人員，管好權(quán)、錢、人、事，決不跑官要官、收錢送物、謀取私利、參與賭博，帶頭抵制“四股歪風(fēng)”，堂堂正正做人，清清白白做官，認(rèn)認(rèn)真真做事，樹立共產(chǎn)黨人清廉、公正、為民的良好形象。
    同志們，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力，事關(guān)全局，意義重大。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的*屆四中全會(huì)精神，努力把全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好，為高舉“三苦”精神旗幟，加快實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”，實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。