社會人際關系是指個體與他人之間在社會關系中的相互關系。寫一篇較為完美的總結，需要充分發(fā)揮個人的創(chuàng)造力和思辨能力。以下是幾篇經(jīng)典總結范文的摘抄，以饗讀者，也希望能激發(fā)大家的寫作靈感。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇一
去年以來，我們相臺辦事處堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認真貫徹落實中央、省、市委關于加強農村基層組織建設的指導方針和工作要求，以組建街道黨工委為契機，以黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體，認真貫徹黨的十六屆三中全會和殷都區(qū)第一次黨代會精神，從思想上、組織上、作風上全面加強農村黨的基層組織建設，使農村基層黨組織在農村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用，為圓滿完成各項工作任務打下了堅實的組織基礎。下面從四個方面做以匯報。
一、關于班子建設情況。
1、領導班子組成及人員基本情況：
辦事處領導班子由6名成員組成：書記、主任1名，副書記1名，副主任2名，紀工委書記1名，武裝部長1名。
具體分工情況是：書記、主任朱運富負責全面工作；副書記孫言訓分管計劃生育、城管、精神文明建設等工作；副主任袁保朝分管綜合治理、婦聯(lián)、黨建和辦公室工作；副主任張海峰分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、稅收、勞動保障等工作；紀工委書記胡忠民分管紀檢、監(jiān)察、民政、農業(yè)、土地等工作；武裝部部長李俊利負責轄區(qū)人民武裝、信訪、工作。
辦事處機關現(xiàn)有人員38人。黨員13名，大專以上文化21人，占60%，中專文化6人，占17%，高中文化的8人，占23%；35歲一下人員22人占57%，35至45歲的8人占23%，45歲以上的5人占14%；享受財政拔款的12人，自收自支的23人。
能干；從文化水平上看，都是大專以上、知識結構也比較合理。有能干的，也有能說的，還有能寫的；二是團結協(xié)調，堅強有力。工作中做到能夠認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策和上級決議，堅持民主集中制原則，分工明確，團結協(xié)調，政治堅定，作風過硬，密切聯(lián)系群眾。年終班子民主測評的優(yōu)秀票達到了95%以上；三是抓黨建工作的思路還是比較清楚的，班子成員尤其是黨委書記有較強的政策水平和協(xié)調能力，近幾年圍繞安鋼、電廠征地等工作都是我們辦事處沖在最前頭；四是注重自身建設班子成員具有較好的精神狀態(tài)，大家干事創(chuàng)業(yè)的勁頭比較足，尤其是去年成立辦事處以來，在一些涉及大家切身利益的問題沒有解決的情況下，大家沒有任何怨言，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，班子成員和全體工作人員無任何違紀現(xiàn)象。具體做法是做到“五興五創(chuàng)”：
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇二
2004年5月27日。
去年以來，我們相臺辦事處堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認真貫徹落實中央、省、市委關于加強農村基層組織建設的指導方針和工作要求，以組建街道黨工委為契機，以黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體，認真貫徹黨的十六屆三中全會和殷都區(qū)第一次黨代會精神，從思想上、組織上、作風上全面加強農村黨的基層組織建設，使農村基層黨組織在農村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用，為圓滿完成各項工作任務打下了堅實的組織基礎。下面從四個方面做以匯報。
一、關于班子建設情況。
1、領導班子組成及人員基本情況：
辦事處領導班子由6名成員組成：書記、主任1名，副書記1名，副主任2名，紀工委書記1名，武裝部長1名。
具體分工情況是：
書記、主任朱運富負責全面工作；
副書記孫言訓分管計劃生育、城管、精神文明建設等工作；
副主任袁保朝分管綜合治理、婦聯(lián)、黨建和辦公室工作；
副主任張海峰分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、稅收、勞動保障等工作；
紀工委書記胡忠民分管紀檢、監(jiān)察、民政、農業(yè)、土地等工作；
武裝部部長李俊利負責轄區(qū)人民武裝、信訪、工作。
辦事處機關現(xiàn)有人員38人（其中干部名、工人名）。黨員13名，大專以上文化21人，占60%，中專文化6人，占17%，高中文化的8人，占23%；35歲一下人員22人占57%，35至45歲的8人占23%，45歲以上的5人占14%；享受財政拔款的12人，自收自支的23人。
辦事處班子幾個特點：一是配備比較合理，是一個老中青三結合的班子，幾個副職年輕有朝氣，敢說敢干，都很能干；從文化水平上看，都是大專以上、知識結構也比較合理。有能干的，也有能說的，還有能寫的；二是團結協(xié)調，堅強有力。工作中做到能夠認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策和上級決議，堅持民主集中制原則，分工明確，團結協(xié)調，政治堅定，作風過硬，密切聯(lián)系群眾。年終班子民主測評的優(yōu)秀票達到了95%以上；三是抓黨建工作的思路還是比較清楚的，班子成員尤其是黨委書記有較強的政策水平和協(xié)調能力，近幾年圍繞安鋼、電廠征地等工作都是我們辦事處沖在最前頭；四是注重自身建設班子成員具有較好的精神狀態(tài)，大家干事創(chuàng)業(yè)的勁頭比較足，尤其是去年成立辦事處以來，在一些涉及大家切身利益的問題沒有解決的情況下，大家沒有任何怨言，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，班子成員和全體工作人員無任何違紀現(xiàn)象。具體做法是做到“五興五創(chuàng)”：
(一)大興學習之風，創(chuàng)學習型組織。要求班子成員要樹立終身學習觀念，做學習型干部，把學習當作一種責任、一種素養(yǎng)、一種覺悟，著重在學以立德、學以增智和學以致用上下功夫，力求學有所成。自去年初以來，辦事處黨工委認真組織班子成員和各支部認真學習原鐵西區(qū)委六屆五次會議精神和殷都區(qū)第一次黨代會精神，組織有關人員進行了如何加快發(fā)展的大討論，區(qū)委書記王立林同志率機關部分同志專門參加了我們的討論，并提出了很好的指導性意見，為我們轄區(qū)的發(fā)展開拓了思路。通過學習，使大家牢固樹立了大局意識，確保政令暢通，做到了令行禁止。班子成員之間自覺做到團結協(xié)作、互諒互讓，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了進一步增強。學習中做到“三個結合，三個提高”，即將業(yè)務知識學習與政治理論學習相結合，提高把握時代脈搏，開拓創(chuàng)新的能力；將理論學習與解決實際問題相結合，增強運用理論解決實際問題的能力；將理論學習與個人思想實際相結合，增強自覺改造世界觀的能力，提高拒腐防變和抵御風險的能力。
(二)大興團結之風，創(chuàng)團結型堡壘。嚴格執(zhí)行民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，健全領導班子內部議事規(guī)則和決策制度，堅持和完善民主生活會制度，積極開展批評與自我批評，堅持上級黨委(組)成員參加指導下級領導班子民主生活會制度，提高民主生活會質量。注重提高領導干部自身素質，以制度建設為保證，加強對領導干部的教育管理，維護領導班子團結，努力使維護團結成為領導內在的道德修養(yǎng)、外在紀律要求，成為班子成員的自覺行動。
一、二項特色工作計劃，進行深入調查研究，制定攻堅方案，不斷提出解決問題的新思路、新辦法，形成推陳出新的長效機制，推進本單位工作不斷邁上新臺階。
(四)大興求真務實之風，創(chuàng)實干型班子。為防止和克服官僚主義、形式主義，我們強化制度建設，樹立真抓實干、求真務實的良好風氣。我們堅持領導干部調查研究制度、督辦落實制度、干部實績考核制度、領導信訪日接待制度，實行領導干部包村聯(lián)企責任制、結對扶貧幫困責任制、重大項目跟蹤服務責任制。
(五)大興艱苦奮斗之風，創(chuàng)廉政型集體。嚴格執(zhí)行中央提出的領導干部廉潔自律各項規(guī)定，堅持領導干部廉政承諾制，落實黨風廉政建設責任制，從小事做起，從領導干部自身做起，落實“兩個務必”，制止奢侈享樂之風。
二、黨員隊伍的基本情況。
相臺街道黨工委是隨著安陽市區(qū)劃調整，于2003年4月份在原鐵西區(qū)農工委的基礎上改制而成的。相臺街道黨工委下轄17個黨支部（含1個黨總支），其中農村黨支部12個，企業(yè)支部4個，機關支部1個。截止目前，共有黨員397名，其中農民黨員203名，企業(yè)職工黨員24人，機關黨員14人，離退休黨員156人；從年齡結構來看，35歲以下的黨員數(shù)為44人，36至45歲的63人，46至54歲的108人，55歲至59歲的70人，60歲以上的112人。
2003年培養(yǎng)入黨積極分子18名，發(fā)展黨員7名（機關3名，焦邵村2名，段邵村2名），今年計劃發(fā)展14名（機關2名，鐵佛寺3名，焦邵村2名，段邵村3名，孝民屯2名，日新鐵廠2名）。
一年來，我們堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認真貫徹落實中央、省、市委關于加強農村基層組織建設的指導方針和工作要求，從思想上、組織上、作風上全面加強農村黨的基層組織建設，使農村基層黨組織在農村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用。
1、切實加強黨的組織建設。
一是進一步加強支部班子建設。去年以來，按照“兩推一選”、公開選拔的辦法，先后對柴庫村黨支部、梁邵村黨支部、段邵村支部、孝民屯支部、鐵佛寺幾個小村的支部班子進行了調整，充實了部分作風好、公道正派、在群眾中有較高威信的年輕同志。通過調整，班子的整體水平有了明顯提高。目前六個村“兩委”關系，團結心齊。
二是重視非公經(jīng)濟黨建工作。去年以來黨建工作積極圍繞發(fā)展經(jīng)濟工作這個中心，注重發(fā)揮非公有制經(jīng)濟組織中黨員的先鋒模范作用，經(jīng)區(qū)委組織部批準，成立了日新鋼鐵有限責任公司黨支部，今年有成立了殷都區(qū)社會福利線材廠黨支部，使非公經(jīng)濟組織黨支部達到兩個，進一步擴大了黨在非公有制經(jīng)濟中的影響。
三是開展了村級組織規(guī)范化建設試點和推廣工作。村級組織規(guī)范化建設以創(chuàng)建領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、群眾反映好“五個好”農村黨支部為目標，建立和完善“一制三化”為核心的農村組織體系。強化村黨支部在村級組織的領導核心地位，保障村委會依法行使職權，落實村民對村務的監(jiān)督權，理順村黨支部與村委會及其他村級組織的關系。我辦我嚴格按照實施方案，高起點、高標準組織實施，目前該工作進展順利。
2、切實加強干部隊伍建設，不斷提高干部素質。
一是我們本著以人為本，從嚴管理，增強為基層、為群眾服務的宗旨意識。充分利用周二和周五集中學習時間，認真組織黨員干部系統(tǒng)學習十六大精神，同時狠抓理論學習，普遍提高了黨員干部的黨性修養(yǎng)，進一步增強了黨員干部的為民意識。在去年的非典防治、雙創(chuàng)、秸稈禁燒等各項工作中，廣大黨員干部率先垂范，不辭辛勞，堅守崗位，一心為公，保證了各項工作的順利進行和中心任務的圓滿完成。
二是強化制度管理，規(guī)范干部言行，提高辦事效率。一方面，按照國家公務員行為規(guī)范八方面的要求，以區(qū)委、區(qū)政府“三優(yōu)一滿意”和區(qū)政府辦公室系統(tǒng)開展的“六抓一樹”活動為載體，大力加強機關作風建設，領導干部帶頭實踐“三個代表”，勤奮工作，文明辦公，切實做到把群眾擁護不擁護，答應不答應，滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，加強了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。另一方面，認真執(zhí)行黨的紀律，以黨內反面材料為典型，進行警示教育，加強領導干部廉潔自律工作，樹立了良好形象。
三是細化量化工作任務，實行目標責任管理辦法。圍繞區(qū)委、區(qū)政府年初下達的目標任務，辦事處黨委從領導班子抓起，嚴格實行目標責任制度，合理細化量化工作任務，使全體機關干部個個心中有目標，人人肩上有擔子，增強了工作責任心和緊迫感。并通過各種激勵辦法、處罰措施和督查機制，定期組織人員考核。一年來，我辦的各項工作任務都按規(guī)定目標基本完成，并受到了上級的肯定。
3、注重發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用。去年夏天一場突如其來的非典災難，對我們的黨員是一次嚴峻的考驗，在這場考驗面前，我們的黨員隊伍可以說拿到了合格證書，把守路口的人員中多數(shù)是我們的黨員，焦邵村支部一班人全部堅守在把路口的一線，不計報酬，其它各村的黨員們也都是防非典一線的主力軍。
4、積極組織黨員開展豐富多彩的活動。去年我們組織黨員認真學習黨的知識，積極參加建設小康社會的知識答題、征文比賽、演講比賽和義務勞動。去年七一期間，各支部積極組織參加學習黨的知識建設小康社會，開展“三講一樹”征文和“公民道德進萬家”活動演講比賽。辦事處獲得了優(yōu)秀組織獎，有3名同志獲獎，其中梁邵村小學教師獲二等獎、鐵佛寺小學教師杜先獲優(yōu)秀獎，辦事處孫書記積極答題并獲得三等獎，受到了市委宣傳部的表彰。
在七一期間各支部還開展了豐富多彩的活動，段邵村支部組織了獻血，鐵佛寺、梁邵村、孝民屯、焦邵村都組織打掃衛(wèi)生，柴庫支部組織黨員修剪洹河風景林。
三、
于工作機制問題。
我們堅持按照黨委集體領導和個人分工負責相結合的領導制度，建立健全黨委議事規(guī)則和民主決策程序，重大問題集體討論決定。建立健全任期目標和年度目標責任制和年度工作責任制，嚴格實績考核；認真落實民主評議制度，加強民主監(jiān)督。每年分別對辦事處干部、村“兩委”成員、農村黨員進行一次民主評議，獎優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)獎懲。嚴肅處置不合格黨員；堅持村務公開制度。村務每月公開一次，公開內容做到全面、真實、準確，群眾滿意率在80%以上；堅持黨內組織生活制度。辦事處黨委班子每年至少召開一次民主生活會，有征求意見、會議記錄、整改措施和整改落實等情況的資料。
四、社會發(fā)展方面。
三、存在的主要問題。
一是黨員少，整個黨員隊伍年齡偏大，文化程度偏低。有的村由于某些歷史原因，發(fā)展黨員數(shù)量少，現(xiàn)有的黨員多是從部隊轉業(yè)復員回鄉(xiāng)和離退休的職工，致使黨的基層組織的領導班子和整個黨員隊伍年齡老化，生機和活力不足。
二是個別村黨組織制度堅持不好，對黨員的教育和管理抓的不緊黨內生活制度流于形式；有的黨員黨性觀念淡薄，不愿過組織生活，有的村一年開一二次黨員大會，人員到不齊。
三是部分村級集體經(jīng)濟薄弱，各項工作開展難度大。
殷都區(qū)相臺街道黨政辦公室。
2004年5月26日。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇三
“三級聯(lián)創(chuàng)”活動開展以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和指導下，我村黨建工作堅持以黨中央精神為指向，以“基層組織建設年”為契機，以爭創(chuàng)“五個好”黨支部為目標，以完善各項制度為突破口，以解決群眾實際困難為抓手，不斷健全基層黨建工作體系，努力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，“黨建科學化”水平得到不斷提高。
成立由村支部書記任組長，組織委員、宣傳委員任成員的黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動領導小組，對黨建工作負總責。制定切合本村實際的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作方案，細化工作步驟，加大落實力度，“三級聯(lián)創(chuàng)”工作格局不斷完善。把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動作為提升黨建工作的有效載體和長效機制，全面推動xxx黨的建設工作再上新臺階。
規(guī)章制度。并從細節(jié)入手，不斷創(chuàng)新、完善黨員學習制度、密切聯(lián)系群眾制度、入戶制度、民主監(jiān)督制度等，使黨務、村務制度體系更科學、更有效，逐步實現(xiàn)了“事事有章循”。并在日常工作中，努力加大各項制度的落實力度，定期進行自我檢查和對照，消除各種主觀隨意的做法，從而確保了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動上檔次、顯水平、更務實。
以“堅持標準、保證質量”為總要求，我村黨支部認真做好發(fā)展黨員工作和入黨積極分子工作。結合我村實際，努力踐行“五四三”教育思路，大力開展黨員先進性教育活動，全面提升黨員素質。規(guī)范黨內組織生活，定期進行理論學習。認真開展“黨員學習日”等豐富多彩的學習活動；利用黨的生日等契機，開展各種形式的紀念活動，利用網(wǎng)絡、手機短信等科技手段，全面推廣黨員電化教育工作，使學習工作常態(tài)化。高度重視、認真開展民主評議黨員工作，完善黨員管理制度方案，全面加強對黨員的管理和約束，努力提升各位黨員的組織性、紀律性。
意見和建議，確保原汁原味地反饋給兩委班子。建立和完善黨支部領導下的村民自治機制，建立村兩委聯(lián)席會議制度，理順黨支部、村委會、黨員會、村民代表會的職權，充分發(fā)揮村民監(jiān)督委員會的作用，確保廣大村民充分享有對重大事項決策的參與權以及對村務管理的監(jiān)督權。
為進一步加強黨群聯(lián)系，密切黨群關系，在鎮(zhèn)黨委政府的指導下，村黨支部全面開展了黨群1+1工作。將全村分為六大片，30個工作組，做到黨群1+1工作模式全覆蓋；制作黨群1+1工作組分布公示和拓撲圖，在公示欄進行張貼，方便群眾查詢，接受群眾監(jiān)督。嚴格落實入戶走訪制度，按戶發(fā)放群眾聯(lián)系卡，建立入戶登記卡，制作各戶基本情況記錄本、活動記錄臺賬、解決問題工作臺賬等，要求各黨員、村民代表定期、及時入戶走訪。黨支部每季度召開一次黨群1+1工作會議，總結經(jīng)驗，監(jiān)督執(zhí)行，確保工作落實到位。
予以根治，節(jié)省了村內水費開支；新建村東排水溝，將從前的明溝改成暗排，施工管線500多米，徹底解決了環(huán)境污染問題，消除了和鄰村的矛盾；加大村內環(huán)境整治力度，對路旁花墻進行全面修建，修補路面200余平米，維修自來水管線60余次。各項工程的'順利完成，夯實了村內基礎設施建設，為村民的便利、幸福生活打下堅實基礎。
在“硬件”設施更新?lián)Q代的同時，我村著眼文化建設，從細節(jié)入手，不斷加大投入，推進了村域“軟件”的全面升級。20xx年，我村開展各種健康講座、技能培訓等30余場，全面提升了村民的知識儲備和技能水平；大力支持村舞蹈隊建設，購買音響設備，規(guī)范廣場管理，為村民健身、娛樂提供了有力保障；對村內的文化墻進行統(tǒng)一修整和擴延，村內的文化氛圍更加濃郁。各項舉措的開展，使村民的生活環(huán)境煥然一新，精神面貌得到顯著提升，村子的外在形象和凝聚力顯著提升，獲得了村民的一致認可和稱贊。
努力提升工作能力，推進“三級聯(lián)創(chuàng)”活動繼續(xù)高效、平穩(wěn)開展，為xxx逐步走向富裕、繁榮、和諧“保駕護航”。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇四
街道現(xiàn)有10個社區(qū)居委會，1個工業(yè)屯，10個大型專業(yè)市場，有各類企業(yè)300多家，個體經(jīng)營戶6000多戶，從業(yè)人員4萬多人，年經(jīng)濟總量20多億元，年利稅近億元。在經(jīng)濟快速發(fā)展的過程中，安全生產(chǎn)工作起到了良好的保障和促進作用，連續(xù)幾年做到了基本無安全生產(chǎn)重大責任事故，多次被評為市、區(qū)安全生產(chǎn)管理先進單位。該街道的主要做法是：
街道充分認識到安全生產(chǎn)工作在保障和促進經(jīng)濟發(fā)展中的重要性，建立了以辦事處主任為安全生產(chǎn)第一責任人、分管主任為直接責任人的安全生產(chǎn)領導小組，將各單位安全生產(chǎn)責任落實情況納入年終考核，實行安全生產(chǎn)工作一票否決。街道的各社區(qū)居委會、隸屬企業(yè)也都相應成立了安全生產(chǎn)管理機構。每年年初，街道與各社區(qū)居委會、隸屬企業(yè)分別簽訂《安全生產(chǎn)目標管理責任書》，并將責任書內容作為街道安全生產(chǎn)管理工作指導性意見，以文件形式下發(fā)，指導全街道的安全生產(chǎn)管理工作?；鶎痈鲉挝桓鶕?jù)街道要求，組織層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，分解落實目標責任，真正做到了安全生產(chǎn)工作要求明確、責任到人。
在抓好隊伍建設的同時，街道緊緊圍繞橫向到邊、縱向到底的總體要求，切實抓好安全生產(chǎn)基礎管理達標工作。主要體現(xiàn)在四個方面：一是制定了一套完整可行的針對轄區(qū)各單位安全生產(chǎn)責任制落實情況的考評辦法，采取看材料和實地察看相結合的方式，對轄區(qū)各單位安全生產(chǎn)工作領導是否重視、責任是否明確、工作是否落實、文字檔案是否完整、組織宣傳是否到位等內容進行細化考核評分。半年為初評，年終為總評。年底，辦事處經(jīng)綜合考評后將責任單位分為優(yōu)秀、良好、達標、不合格四個不同的檔次，分別予以2000元、1500元、1000元和0元的獎勵，并明確安全獎勵的50%作為責任單位行政領導、分管領導及安全員的獎金，其余50%的獎勵作為社區(qū)安全經(jīng)費。二是建立健全各種規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，如安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)事故行政責任追究制、安全生產(chǎn)宣傳和教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)事故報告制度和報送安全月報表制度等。三是建立完善安全生產(chǎn)會議臺帳、安全生產(chǎn)檢查臺帳、安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓臺帳、特種作業(yè)人員臺帳、特種設備臺帳、事故隱患和危險源管理臺帳、事故處理臺帳、事故應急救援臺帳等9項管理工作臺帳，實現(xiàn)臺帳管理。四是建立街道安全生產(chǎn)工作應急預案，并做好實施準備工作。
以會議鞭錘強化“安全責任重于泰山”意識。堅持每月召開一次由各社區(qū)居委會主任、分管的副主任、安全員和辦事處經(jīng)發(fā)辦全體同志參加的安全生產(chǎn)管理例會，學習宣傳《_安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)，及時總結分析、有效部署各階段的安全生產(chǎn)工作。
以實地演練提高安全生產(chǎn)管理和防范的能力。辦事處專門選定部分老式居民樓道、廢舊廠房車間作為安全生產(chǎn)教育培訓基地，不定期地組織街道干部職工、社區(qū)安全員、企業(yè)員工進行安全隱患現(xiàn)場點評及消防滅火實地演練，以通俗易懂的方式提高干群的消防意識和技能。各社區(qū)也充分依托物業(yè)小區(qū)和企業(yè)，采取專家授課、應急演練等多種形式開展安全生產(chǎn)教育培訓活動，介紹各類火情的處理方案及“兩帶一槍”和各類滅火器使用方法，提高應對各種突*況的能力。
以宣傳發(fā)動贏得社會的支持和參與。積極開展安全月宣傳咨詢活動及消防進社區(qū)活動，充分利用各種板報、宣傳欄、橫幅標語宣傳居民防火安全、道路交通安全、突發(fā)應急事件、緊急救護等常識，推廣安全生產(chǎn)管理先進典型，大造安全聲勢，營造安全氣氛，進一步提高干部群眾對安全生產(chǎn)工作的認識，增強參與安全生產(chǎn)管理工作的自覺性。
一是開展日常檢查。實施“安全生產(chǎn)月月檢查”制度，每月對轄區(qū)居民生活區(qū)及安全生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作進行定期檢查，做好檢查記錄。對檢查中的重要問題進行現(xiàn)場錄像取證;對存在的隱患和問題進行跟蹤督促整改;對整改暫時有困難的，在采取安全防范措施的基礎上，限時整改并跟蹤到整改合格為止。今年來，共進行安全檢查28次，查出各類隱患和不安全現(xiàn)象26處，發(fā)出隱患整改通知書26份，有效消除了各類安全隱患。
二是開展專項檢查。積極配合上級有關部門開展煙花爆竹專項整治、道路運輸專項整治、小鍋爐專項治理整頓、建設工地專項整頓等工作，做到不留漏洞、不留死角。
三是開展重點部位檢查。對10個社區(qū)、124家商店、企業(yè)進行普查登記造冊，把118家飲食店、小旅社列為重點監(jiān)督對象，經(jīng)常性開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，制定事故處置預案;同時，針對個別社區(qū)簡易搭蓋多、火災隱患嚴重的情況，配合城管中隊進行，今年已拆除簡易搭蓋3000多*方米，確保群眾生命財產(chǎn)安全。
總之，街道始終牢記“安全第一，預防為主”的原則，心系安全，心系民眾，認真組織全面開展安全生產(chǎn)工作。今后將進一步健全隊伍，完善制度，狠抓落實，為新橋經(jīng)濟發(fā)展努力營造“人人講安全、事事注意安全”的良好安全生產(chǎn)環(huán)境。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇五
積極圍繞中心工作，充分履行監(jiān)督職能。定期積極組織代表對本街道的經(jīng)濟發(fā)展、*幸福鄉(xiāng)村建設、生態(tài)公墓實施、學區(qū)教育工作、農村專業(yè)合作社經(jīng)營狀況等開展視察調研活動，提出合理化建議。
如針對教育工作，我們組織代表前往城南小學，聽取了該校校長周建紅代表關于“深化課程改革，實施素質教育”的工作情況介紹，并就打造“高校、高質、素質、幸福、*安”五大校園工作進行討論，積極獻策。針對*幸福鄉(xiāng)村建設，我們組織代表對各村創(chuàng)建情況進行實地考察調研，并積極鼓勵代表投身其創(chuàng)建行列。如溪東村黨支部*王文祿代表，團結并帶領村“兩委”班子成員，切實轉變觀念，依托本村有利的區(qū)位優(yōu)勢，從盤活集體資產(chǎn)、壯大集體經(jīng)濟、提升發(fā)展與居住環(huán)境入手，帶動本村經(jīng)濟的飛速發(fā)展，與此同時，在金融危機的背景下，己所能及的幫助轄區(qū)企業(yè)，使得村部和相關企業(yè)出現(xiàn)了更加和諧融洽的局面。
此外，我們還專門組織店前村相關人員前往黃巖考察學習，引進該地先進農業(yè)合作社的管理理念，結合本地實際情況，成立“面桶塢枇杷”合作社，以促進農民增收。而針對生態(tài)示范公墓建設，我們則重點抓宣傳工作和規(guī)范建設，組織代表到兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習好的經(jīng)驗，并認真聽取村民對于公墓建設的意見和建議，及時反饋，目前為止，我街道底、彭里及麻車等村已建成標準生態(tài)公墓，投入資金達140多萬，深受好評，街道的殯改工作已成為全市的典范。
一是思想認識進一步提高。通過個人自學，集中討論、專題講座等形式，代表們認真學習了黨的十七屆四中全會報告和科學發(fā)展觀相關文件，學習了有關法律法規(guī)和人大業(yè)務知識，提高了政治素質和工作能力。
二是大局意識進一步增強。通過開展專題調研、組織專題培訓、專項檢查等活動，形成了思想同心、目標同向、行動同步、事業(yè)同干的強大合力。在過去幾年里，街道人大工委堅持凝心聚力抓落實，加強部門之間的溝通協(xié)調，形成了上下同心，左右協(xié)調的工作格局。
三是代表作用進一步發(fā)揮。邀請街道范圍的*參加了有關檢查、視察、調研活動，提高了履職能力。注重履職效果，通過建立代表建議辦理工作“回頭看”，使代表建議意見的辦理質量有較大提高，較好的維護了社會的穩(wěn)定與和諧。
四是自身建設進一步加強。代表述職評議制度、聯(lián)絡員制度等機制的建立和完善，對充實工作力量，完善工作機制起到了很好的促進作用，極大規(guī)范了工作行為，提高了工作水*。
充分發(fā)揮人大工作的職能，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，推動人大工作在大開放大發(fā)展中上新臺階。二是開拓創(chuàng)新，在履行人大工作職能上有新舉措。圍繞市委提出的“六大重點”，立足崗位，扎實做好本職工作，切實保證人大街道例會的順利進行，進一步提高會議的質量，強化服務意識，提高政策水*，保證各項制度得到有效執(zhí)行。
三是關注民生，在推進和諧社會建設上有新進展。充分發(fā)揮*的積極作用，促進熱點、難點、焦點問題的解決，積極開展視察調研，更好的服務社會、服務發(fā)展、服務民生。四是拓展*臺，在發(fā)揮*作用上有新作為。大力宣傳代表先進事跡，不斷創(chuàng)新和豐富代表活動的內容和形式，組織開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，更好的發(fā)揮*作用，切實推動相關問題的解決。
總之，在過去的幾年中，人大街道工委切實履行了人大工作職責，取得了較好的成績。當然，與上級部門的要求和群眾的希望相比，我們還存在一定的差距，在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，不斷開創(chuàng)街道各項工作的新局面，為我市創(chuàng)建*幸福鄉(xiāng)村建設、促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇六
寫工作開展情況時，主要寫以下幾點：
主體，內容要豐富充實。作為正文的核心，將工作的主要情況、主要做法，取得的經(jīng)驗、效果等，分段加以表述，要以數(shù)據(jù)和材料說話，內容力求既翔實又概括。以開展工作的事項，舉例1-2個談一下心得。
結尾，要具體切實。寫工作上存在的問題，提出下步工作具體意見。最后可寫“請審閱”或“特此報告”等語作結。你對工作的認識。
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲。機關、團體、企事業(yè)單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作計劃，用到“工作計劃”這種公文。工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。
從計劃的具體分類來講，比較長遠、宏大的為“規(guī)劃”，比較切近、具體的為“安排”，比較繁雜、全面的為“方案”，比較簡明、概括的為“要點”，比較深入、細致的為“計劃”，比較粗略、雛形的為“設想”，無論何種稱謂，這些都是計劃文種的范疇。
工作總結（jobsummary/worksummary），以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言，工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗。
總結是應用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考?？偨Y與計劃是相輔相成的，要以工作計劃為依據(jù)，訂計劃總是在總結經(jīng)驗的基礎上進行的。其間有一條規(guī)律：計劃——實踐——總結——再計劃——再實踐——再總結。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇七
尊敬的各位領導：
我村位于城區(qū)東郊，地處丹江口市城鄉(xiāng)結合部，全村共有5個村民小組，672戶，1358人，轄區(qū)總面積4.52平方公里，其中耕地面積70畝。村黨總支下設三個支部，有黨員46人。近年來村黨總支堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建，狠抓黨建促發(fā)展，先后榮獲全省“村級組織十面紅旗”、“五好村黨組織”、十堰市“發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)十強村”、十堰市“文明村”等榮譽稱號。
我們的主要做法是：
一、抓班子，自身建設不斷加強。
我村黨總支十分注重班子建設，首先狠抓了理論學習，每月集中學習不少于2次，每次不少于2小時，做到集體學習有記錄，個人學習有筆記、有心得。通過學習，總支成員的政治理論水平和業(yè)務水平都有了明顯提高。其次是堅持過組織生活會，認真開展批評和自我批評，民主生活會成了我們的交心會、團結會和鼓勁會。與此同時，認真執(zhí)行《廉政準則》，實行廉潔自律承諾，嚴格執(zhí)行民主決策制度，黨總支的戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提高。其三是抓制度建設，先后建立和完善了黨員干部學習制度、黨支部生活制度、黨員民主評議制度、干部政績考核制度等，使總支各項工作逐步走上經(jīng)常化、制度化和規(guī)范化軌道。
二、抓隊伍，黨員素質明顯提高。
為使黨員的先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，我們一是組織全體黨員認真學習《黨章》和十七大精神，及時把黨的路線、方針、政策貫徹到每個黨員中去，使全村黨員在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致；二是學習市場經(jīng)濟理論知識，為參與市場競爭打下了堅實基礎；三是學習法律知識和時事政治；四是堅持上好黨課，注重抓好新黨員的培訓。為強化學習培訓效果，我們還安裝了價值1.3萬元的投影儀和黨員遠程教育網(wǎng)。通過組織學習，使廣大黨員進一步解放了思想，更新了觀念，形成了一心一意抓建設，聚精會神謀發(fā)展的合力。在總支一班人和廣大黨員的帶領下，共青團、婦聯(lián)、民兵等組織在經(jīng)濟發(fā)展上也發(fā)揮了積極的作用，有力地推動了全村經(jīng)濟快速健康發(fā)展。如雨潤集團3000萬只肉雞加工項目落戶丹趙路辦事處后，我村即將肉雞養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)作為一項惠民產(chǎn)業(yè)來抓。村黨總支副書記葉發(fā)良率先垂范，積極發(fā)展肉雞養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，投資興建了4500平方米雞舍，今年7月第一批肉雞出籠就獲利15000元。在他的帶動下，我村又有5戶成為年養(yǎng)雞過30萬的養(yǎng)殖大戶。
三、抓民主，服務能力不斷提高。
黨總支把民主決策、民主管理作為加快我村建設的重要保障。一是實行村策民定。村經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，村集體經(jīng)濟項目的投資和生產(chǎn)經(jīng)營方案，村集體財務預算，村級財務管理規(guī)定等，都經(jīng)集體研究決定。凡上級下?lián)苜Y金、救災救濟款物、集體資產(chǎn)的使用和處置，宅基地的安排等都經(jīng)村民會議或村民代表會議討論決定。二是實行村務民理。如今村民了解村里經(jīng)濟狀況，去找村民理財小組；要知道經(jīng)費使用情況，去看村務公開欄。民主管理制度的推行，使干部腦子清醒了，工作也順心了，村民們也放心了，各項工作得到極大推進。河南西保集團新建生產(chǎn)線落戶我村需要征地，村兩委會及時召開村民代表大會，讓村民了解項目落戶后的前景、對村里帶來的利益。使項目從征地到最終投產(chǎn)，都得到了群眾的理解和支持。
四、抓作風，為民辦事蔚然成風。
我村積極實施黨員先進性承諾，認真開展學、查、改活動，黨員干部把為民辦實事、辦好事作為發(fā)揮黨員模范帶頭作用的有效載體。當我得知市鎂鑫冶煉廠準備遷建的信息后，一方面積極與該廠洽談爭取，另一方面迅速給辦事處主要領導匯報，通過不懈努力，終于使該廠在我村落戶。目前該企業(yè)已投產(chǎn)，年產(chǎn)值可達800萬元，創(chuàng)利稅120萬元。全村46名黨員結合我村實際，從貼近群眾生產(chǎn)生活、急需解決的事情入手，主動承諾無償為村民辦1-2件看得見、摸得著的實事、好事。目前已經(jīng)硬化了8條通組道路、修建了五座垃圾池、使壩區(qū)移民生產(chǎn)生活按照政策都得到了妥善的安置。全村黨員干部正以優(yōu)良的作風，凝聚民心、攻堅克難，譜寫著和諧三里橋的新篇章。
五、抓發(fā)展，經(jīng)濟社會全面進步。
我村通過深入扎實抓黨建，有力地推動和促進了全村經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。
——經(jīng)濟塊頭不斷壯大。區(qū)域內重點企業(yè):鋁業(yè)公司；招商引資企業(yè)：西保公司；村興辦企業(yè)：中天鋁業(yè)、鎂鑫冶煉廠、乙煥氣廠、電極糊廠、百萬只以上的肉雞養(yǎng)殖小區(qū)；聯(lián)辦的企業(yè)：電力設備廠。一是高效示范農業(yè)進展迅速。興建了鄭家溝、竹園溝、小溝、鄭家溝肉雞養(yǎng)殖示范小區(qū)，占地面積達120余畝，項目總投資860萬元，新建雞舍0平方米，建成后可年養(yǎng)殖肉雞180萬只，年利潤可達180萬元。目前，全村共有養(yǎng)殖大戶6戶，戶均養(yǎng)殖肉雞30萬只以上。二是柑桔產(chǎn)業(yè)不斷壯大。全村新建桔園150畝，改良低產(chǎn)園120畝，全年產(chǎn)柑桔15萬公斤。三是民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。全村已逐步形成鋁制品、建筑建材、商貿流通、餐飲服務四大支柱產(chǎn)業(yè)，今年以來完成招商引資4000萬元，完成企業(yè)總產(chǎn)值4億元，實現(xiàn)利潤總額1735萬元。目前，全村經(jīng)濟收入完成11474萬元，農民人均純收入達4332元，村集體經(jīng)濟收入累計完成2698萬元。
——基礎建設進展順利。全村黨員帶頭，多方籌資，硬化了通組公路2500米，大大的改善了村民的生產(chǎn)生活條件。同時，積極為重點項目建設創(chuàng)造條件，新修施工通道5000米，砌擋土墻6000方，平整場地3萬平米，新增電力設施5臺套。
——社會事業(yè)不斷進步。積極開展“計劃生育生育文明示范村”和創(chuàng)“平安村莊”活動，被評為全市首批生育文明示范村和全市社會治安綜合治理“平安村”。
中共xx村黨總支委員會。
二00七年十一月二十五日。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇八
12月9日，市書記艾麗華深入集寧區(qū)調研“五城聯(lián)創(chuàng)”工作推進情況，強調要進一步強化責任意識、擔當意識，按照“五城聯(lián)創(chuàng)”的標準和要求，進一步細化工作，突出重點，加大工作力度，狠抓工作落實，在全市形成齊抓共管、齊心協(xié)力的濃厚氛圍，全力以赴推進“五城聯(lián)創(chuàng)”工作，不斷提升創(chuàng)城成果。
市委副書記、統(tǒng)戰(zhàn)部長張琛，市委常委、集寧區(qū)委書記楊國文，市委常委、宣傳部長曹思陽，副市長于海宇參加調研。
艾麗華先后來9到烏蘭察布市交通運輸管理處、長途汽車客運站、十五大排住宅小區(qū)，聽取了市運管處在管理出租車等方面所做的具體工作，實地察看了長途汽車客運站、火車站、十五大排住宅小區(qū)的室內環(huán)境、基礎設施、后續(xù)管理情況，并就下一步“五城聯(lián)創(chuàng)”工作進行了現(xiàn)場指導。
在聽取了市運管處關于我市出租車管理方面的情況匯報后，艾麗華強調，市運管處在“五城聯(lián)創(chuàng)”工作中具有著十分重要的分量，要認真查擺管理工作中存在的問題，下決心加以解決，不留死角、不留隱患。要強化車輛管理，交通運管部門與公安交警部門密切配合，保障道路交通安全。要規(guī)范出租車隊伍，開展文明駕駛培訓，提高駕駛員的文明程度和服務水平。要提升車內衛(wèi)生，勤換座椅座套，清潔車窗車身，為每一個乘客營造一個良好的乘車環(huán)境。要對一些出租車駕駛員的不文明行為進行規(guī)范，定點、定時對車輛安全、衛(wèi)生進行檢查，同時要在車內張貼舉報電話，便于乘客監(jiān)督，充分調動廣大群眾創(chuàng)城的積極性和主動性,形成全民共建的良好氛圍。
“臨近節(jié)假日客流量是多少?如何保持售票廳、候車廳、停車場的衛(wèi)生和安全?”當來到長途汽車客運站，看到售票廳門口臺階不平整，停車場衛(wèi)生條件仍有問題時，艾麗華強調，要加強長途汽車客運站的衛(wèi)生管理工作情況，對售票廳、候車室、停車場加強衛(wèi)生檢查，樹立良好的窗口行業(yè)形象，特別是對室內地面、坐椅、公共廁所進行細致的衛(wèi)生清理，為乘客營造一個舒適的乘車環(huán)境。要對室外停車場進行合理規(guī)劃，既要保證停車安全，又要實現(xiàn)干凈整齊，要組織人力物力財力，對院內的積雪、衛(wèi)生死角及時進行清理，集中時間、集中攻堅，著力做好衛(wèi)生環(huán)境、亂涂亂畫等各項整治工作，從根本上改善車站環(huán)境。
在十五大排住宅小區(qū)，看到小區(qū)仍有衛(wèi)生死角、亂搭亂建等環(huán)境整治還沒有完全到位，艾麗華要求包聯(lián)單位務必認真落實包聯(lián)責任，加大集中整治力度，加快推進各項工作任務落實，盡快實現(xiàn)小區(qū)環(huán)境干凈整潔。要切實增強“五城聯(lián)創(chuàng)”工作的緊迫感和責任感，充分認識工作面臨的嚴峻考驗，把創(chuàng)城作為第一位的工作任務來抓，一把手”帶頭履責，對創(chuàng)城任務精“心部署，對創(chuàng)城問題認真解決，進一步在措施落實上下工夫，對照創(chuàng)城任務，逐項查擺，強化措施，做到工作再細致、責任再明確、力度再加大，切實解決好疑難問題和薄弱環(huán)節(jié)，確保各項工作落到實處。要進一步強化督察和監(jiān)督，采取領導督查、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督等多種形式，確保包聯(lián)共建高效推進。艾麗華指出，小區(qū)物業(yè)管理是城市管理工作中最基礎的工作，是體現(xiàn)一個城市管理水平的基本標志。集寧區(qū)要針對各小區(qū)物業(yè)管理相對滯后的情況，以“五城聯(lián)創(chuàng)”為契機，把小區(qū)物業(yè)管理作為提升城市管理水平的重要抓手，進一步提升完善小區(qū)物業(yè)管理水平。特別要針對老舊小區(qū)物業(yè)管理落后的實際情況，研究制定切實可行的物業(yè)管理辦法，健全物業(yè)管理，努力實現(xiàn)物業(yè)管理全面覆蓋，讓居住在老舊小區(qū)的居民生活環(huán)境得到改善。
艾麗華強調，各級各部門必須嚴格按照標準要求，對照責任體系，明確分工，認真抓好落實。要樹立一盤棋思想，加強協(xié)調，整合資源，通力合作，共同推進環(huán)境整治和基礎設施建設，形成創(chuàng)城工作的強大合力。要對人流量較多的車站，社區(qū)、住戶小區(qū)加強衛(wèi)生整治，組織人力物力財力，集中時間、集中攻堅，突出重點、突破難點，著力做好衛(wèi)生環(huán)境、亂搭亂建、張貼小廣告等各項整治工作，從源頭上改善環(huán)境，大力提升市容環(huán)境衛(wèi)生水平，確保創(chuàng)城工作高效推進。要加強宣傳引導工作，充分發(fā)揮人民群眾的積極性，充分發(fā)揮群眾的智慧和力量，使全民積極行動起來，以主人翁的態(tài)度參與“五城聯(lián)創(chuàng)”工作，共建美好家園。
市委辦，市衛(wèi)計委、住建委、集寧區(qū)的主要領導參加調研。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇九
各村：
為提高全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作人員的業(yè)務水平，推動我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)的開展，做好綜治維穩(wěn)工作，經(jīng)鎮(zhèn)綜治委研究，決定舉辦20xx年度全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作業(yè)務培訓班，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、培訓時間。
20xx年9月22日，為期一天。
二、培訓地點。
鎮(zhèn)三樓會議室。
三、參加培訓人員。
各村綜治專干、人民調解員、網(wǎng)格員。
四、培訓內容。
1、《如何做好社會治安綜合治理工作》;。
授課人：袁偉，黨委副書記。
2、《突出黨對國家安全絕對領導貫徹落實總體國家安全觀》;。
授課人：張柱，武裝部長。
3、《淺談公安機關應對群體性事件及處置方法》;。
授課人：黃家信，派出所所長。
4、《勞動糾紛的四大類型及四大解決途徑》。
授課人：張玲，勞動事務所所長。
五、幾點要求。
1、參訓人員請于20xx年9月22日9時前到鎮(zhèn)政府報到。9:00準時上課。
2、各綜治責任單位要高度重視，確保綜治專干參訓，參訓人員不得缺席和遲到，所有參訓人員原則上不準請假，如有特殊情況不能參訓的，必須事先履行請假手續(xù)。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十
我校以“三創(chuàng)”工作為契機，突出“創(chuàng)衛(wèi)”工作和健康教育，按照“宣傳造勢提高認識----大力宣講規(guī)范標準----完善機制高效管理----具實措施力求長效”的工作思路，緊扣學校教育特點，尊重學生身心規(guī)律，組織機構健全、資料整合完整、知識宣講實在、衛(wèi)生管理嚴格、健康教育有效，無論是教育教學的“硬環(huán)境”，還是從師生素養(yǎng)的“軟實力”，都有了極大的提升，有力地促進了學校教育教學的大跨越、大發(fā)展。現(xiàn)將三年來“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康教育情況匯報如下：
一、領導重視，組織健全我們把“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康教育，當作學校外樹形象、內涵發(fā)展的品牌工程來抓。
1、成立了“創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組”、“健康教育工作領導小組”，全面組織、領導、實施“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康教育工作。組長由張明松校長親自擔任，副組長由趙光平、李勇、武智云、晁永勝擔任，成員由學校中層領導、年級組長、教研組長、班主任及衛(wèi)生保健教師組成。
2、設立創(chuàng)衛(wèi)工作暨健康教育辦公室，主要負責資料收集整理、制度機制設立和各項工作安排、督導、反饋、協(xié)調。
3、工作管理網(wǎng)絡健全。學校成立了由“學校（辦公室）---處室（級部）----班級（班主任）”組成的“三級”工作管理網(wǎng)絡，層層夯實任務，層層夯實責任。
4、工作機制完善。實行校級領導分工責任制，教學副校長主管健康教育，常務副校長主管學校的環(huán)境衛(wèi)生。各處室、各級部、各班級及相關人員工作有計劃，驗收有標準、檢查有評比，爭先創(chuàng)優(yōu)，制度管人、制度管事；查漏補缺，總結表彰，做到了工作程序規(guī)范，工作效果達標，工作機制長效。
5、檢查指導到位。校級領導親自檢查督導。每月一次全校性個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生大檢查、一次健康教育工作集體調研。
二、宣傳造勢，認識到位創(chuàng)衛(wèi)工作是一項社會性很強的系統(tǒng)工程，需要干群一心、師生一致。為此，我們大張旗鼓，宣傳造勢，讓廣大師生能深入了解“創(chuàng)衛(wèi)”工作、健康教育對個人成長、學校發(fā)展的重要性、必要性，提高了他們的思想認識，激發(fā)他們的極參熱情。
1、強化輿論引導。輿論造就風氣。學校利用校、團、班會、“國旗下講話”等形式，充分利用學校廣播站、健康教育墻報、班級板報等宣傳陣地，精心選擇《國家教育中長期發(fā)展綱要》、中省市教育工作會議精神及相關文件中，關于學校衛(wèi)生、學生健康教育的相關內容，大張旗鼓宣傳，全校形成了“轉變思想、提高認識、主動求知、積極參與”的熱潮，工作匯報《學?！叭齽?chuàng)”工作匯報》。
2、夯實知識講座。知識是行動的引導。我?！皠?chuàng)衛(wèi)”知識講座有：“蛔蟲感染與防治講座”、“病媒生物與防治講座”、“學校傳染病與防治講座”、“中學生防近視知識講座”、“中學生青春期衛(wèi)生知識講座”、“六病防治知識講座”、“中學生急救常識講座”等。我校健康教育專題講座設有有“中學生心理健康知識講座”、“中學生安全健康知識講座”專欄。講座專欄學校每月一次（期）；各班黑板報一學期3-4期。講座專欄結合地域季節(jié)特點、高中生的身心規(guī)律，極大地豐富了廣大師生衛(wèi)生健康知識，極大地提高了廣大師生參與的主動性、實效性。
三年來，學校健康教育和衛(wèi)生工作材料共計5大卷，舉辦衛(wèi)生健康教育板報6期，印發(fā)衛(wèi)生健康教育宣傳頁、小冊子8種4000頁（冊），創(chuàng)衛(wèi)知識的黑板報2期、衛(wèi)生知識專欄4期，印發(fā)各種衛(wèi)生知識的宣傳材料0份，學生問卷共2800份，教職工健康知識、衛(wèi)生知識講座共5次，教師健康知識和創(chuàng)衛(wèi)知識問卷400份。
3、認真學習文件。文件規(guī)范工作。學校的創(chuàng)衛(wèi)工作、健康教育，學要通過學習文件規(guī)范工作程序，統(tǒng)一工作標準，優(yōu)化活動內容，豐富活動載體。我校學習上級的主要文件有12部：《興平市教育局愛國衛(wèi)生月活動計劃》、興平市教育局《師生健康體檢建檔工作安排》、《關于舉辦學校健康教育教師培訓班的通知》、興平市教育局《學校傳染病防治工作制度》、興平市教育局《中小學健康教育指導綱要實施方案》、興平市愛衛(wèi)會《創(chuàng)衛(wèi)健康教育工作的指導意見》、《興平市行業(yè)單位衛(wèi)生標準》、《教育部中小學健康教育指導綱要》、興平市教育局《學校健康教育工作規(guī)劃》。通過認真學習文件，有力的促進了我們工作的規(guī)范性、標準化、高效率。4、翔實方案制度。學校先后制訂了《安全管理制度》、《學校衛(wèi)生保健制度》、《餐廳衛(wèi)生安全實施標準》《食物中毒應急預案》《學校防疫工作制度》《控煙制度》、《晨檢制度》等一系列創(chuàng)衛(wèi)健康教育制度，各處室、年級組、教研組、各辦公室制定了詳細的創(chuàng)衛(wèi)計劃、健康教育計劃。這些制度、計劃對廣大師生行為起到了很好的規(guī)范作用，為學校帶來了衛(wèi)生面貌顯著的變化。
三、機制完善，工作高效創(chuàng)衛(wèi)健康教育工作，涉及全體師生，涉及各個處室級部，人數(shù)多，內容多，時間長，任務重。我們以完善的機制為抓手，工作實現(xiàn)了高規(guī)格、高效率。我們的工作機制有：主管領導目標責任責制、職能處室崗位承包制、先進評選一票否決制、“學校（辦公室）---處室（級部）----班級（班主任）”“三級”管理制、“方案----實施-----督評----反饋-----完善”“五步”工作制。完善的機制，保證了工作領導親自抓、任務專項職能抓、層層落實層層抓、環(huán)節(jié)夯實步步抓，抓得準、抓得實，抓出高效、抓出長效。
四、載體豐富，措施具實我們的宣傳載體主要有：行政會、班會、校園廣播、黑板報、手抄報、團委《秋蘭》社刊、衛(wèi)生健康課堂；我們的活動載體主要有：衛(wèi)生健康專題講座、衛(wèi)生健康知識競賽、愛國衛(wèi)生月活動、環(huán)境衛(wèi)生大檢查、個人衛(wèi)生檢查、心理健康咨詢中心、團委青年自愿者活動、校園1小時鍛煉“兩操一活動”（早操---廣播體操、課間操---眼睛保健操，下午課外一項文體活動）等。
我們的具體措施主要有：
1、發(fā)放衛(wèi)生健康知識宣傳材料。我們先后發(fā)放《創(chuàng)衛(wèi)專頁》、《中國公民健康素養(yǎng)66條》《學校衛(wèi)生健康標準》《高中學生體育鍛煉標準》等宣傳頁、小冊子8種4000多冊（頁）等。通過這些發(fā)放，廣大師生對創(chuàng)衛(wèi)工作有了更深入的認識，自覺地參與到活動中來，同時又把這些知識帶入家庭，影響他人，服務社會。
2、廣泛深入開展愛國衛(wèi)生運動。我校連續(xù)三年開展愛國衛(wèi)生月活動，開展環(huán)境保護、消防、道路交通等法規(guī)的宣傳教育和義務勞動。廣大師生的城市衛(wèi)生、衛(wèi)生保健、疾病預防、交通知識知曉率達到95%以上。
3、各年級開足開好健康教育課。我校生物教師和體育教師經(jīng)過全員培訓，承擔健康教育科教學。選用規(guī)定教材及校本教材相結合。嚴格保證每兩周不少于課時1課時，開課率達到100%。做到了有課時、課本、教師、教案、考核評價。其中高一、高二年級側重于健康教育方面，而高三年級則側重于心理健康教育；學生的考核評價資料完整，書面考核成績全部達標；學生健康知識知曉率達100%，健康行為形成率90%以上。
4、開展衛(wèi)生健康教育知識講座。講座各年級根據(jù)具體情況每月一次的，由我校健康教師主講、課題自成系列，體系科學實用。通過講座活動的開展，學生無論是在生理健康方面還是在心理健康方面，都獲益匪淺。
5、優(yōu)化衛(wèi)生健康教育環(huán)境設施。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十一
今年以來,我街道檔案管理工作在市檔案單位和街道黨工委、辦事處的領導和支持下,按照檔案管理規(guī)范化、精細化、專業(yè)化的工作要求，扎實開展檔案管理工作，現(xiàn)將匯報如下：
一、基本情況。
目前，我單位現(xiàn)有專職檔案員1名，各業(yè)務科室兼職檔案員1名。受客觀條件限制，我街道現(xiàn)檔案室、檔案柜等各種硬件條件嚴重不足。檔案室與辦公室公用辦公場所1間，檔案柜4個?，F(xiàn)存檔案共余件(卷)，其中：文書檔案件(永久件、30年存檔期限件，20xx年存檔期限件);照片檔案冊，共計張;實物檔案件;電子檔案盤;會計檔案件;科技檔案卷;專業(yè)檔案卷。
二、多措并舉，進一步做好檔案管理工作。
(一)加強組織領導，健全檔案管理網(wǎng)絡。為加強對檔案工作的組織領導，我單位成立了檔案管理工作領導小組，負責對檔案工作的領導、監(jiān)督、檢查和鑒定工作。綜合檔案室專職檔案管理人員，統(tǒng)一管理全單位文書、聲像、實物等各種檔案的收集、管理、整理、保管、移交及開發(fā)利用，指導和監(jiān)督各科室檔案管理工作。各科室主要負責人為本科室檔案管理第一責任人，安排一名同志擔任兼職檔案員，負責收集、整理本科室已形成的文件材料，按規(guī)定時間向站檔案室移交應歸檔的文件材料，協(xié)助綜合檔案室做好有關檔案整理工作。
(二)健全管理制度、加強檔案規(guī)范管理。建立健全各項檔案管理制度，使檔案管理工作更加有組織、有計劃、有程序的開展。在原有《規(guī)章制度匯編》的基礎上，不斷完善、細化全單位檔案管理的各項要求，規(guī)范、充實了《檔案管理制度》的內容，加強了檔案收集、整理、移交、鑒定、統(tǒng)計、保管等各個環(huán)節(jié)管理工作。收集和整理做到齊全完整、分類清楚、編排有序，無當年積存零散文件;文件歸檔做到歸檔范圍明確、保管期限準確、檔案完整安全;在檔案移交上做到數(shù)據(jù)準確、及時上報、全面移交。不斷加強檔案的保管、鑒定、統(tǒng)計工作，檔案保管安全，從沒有出現(xiàn)過檔案失密、泄密、損壞等違反《檔案法》現(xiàn)象，檔案鑒定工作在正常的規(guī)范制度下進行。在現(xiàn)代化管理上，我單位配備了“檔案管理軟件”，實現(xiàn)了便捷、高效、安全的計算機檢索與查詢，較好地發(fā)揮了檔案現(xiàn)代化管理工具的作用，提高了檔案利用效率和效果。
(三)加強能力建設，提高檔案管理水平。我單位按檔案規(guī)范化管理標準，要求全體工作人員都參與檔案的收集、整理，理順內部關系，完善各個環(huán)節(jié)的工作，消除了各部門之間相互推諉、扯皮現(xiàn)象，解決了管理缺位、協(xié)調不暢的問題。一是加強自身建設，提高服務意識。我單位以轉變干部作風，加強行政效能建設為契機，認真學習上級文件和領導講話精神，不斷提高業(yè)務水平，并在加強檔案基礎建設、推進檔案管理創(chuàng)新、強化行政職能、提供檔案服務等方面做了大量工作。二是加強檔案法制建設，推進檔案事業(yè)發(fā)展沿著制度化、規(guī)范化方向邁進。我們認真組織相關人員學習《檔案法》和省、市有關檔案工作會議精神，在全單位干部職工中樹立檔案法律意識。在工作中增強檔案利用安全意識，正確處理好檔案安全保管和方便利用的關系，既保證了檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。定通過建立健全檔案保管、利用、保護、保密等規(guī)章制度，做到了檔案使用制度化、規(guī)范化。三是重視對檔案管理人員的培訓。除積極參加市檔案單位組織的業(yè)務培訓外，還組織檔案管理人員及各村(居)“兩委”到市檔案局學習經(jīng)驗，交流心得，使檔案管理人員業(yè)務水平和工作能力有了明顯提高。
三、今后主要思路和打算。
今后檔案工作重點做好以下幾項工作：
一是以《中華人民共和國檔案法》為指導，認真貫徹實施太原市、古交市的相關檔案管理制度，嚴格按照檔案管理的要求，不斷夯實檔案工作基礎，提高檔案服務水平。
二是深入開展檔案安全教育，嚴把檔案利用安全關，切實抓好檔案信息數(shù)據(jù)的安全保障工作。
三是不斷加強對檔案的信息管理工作，為領導決策和環(huán)保工作再做出新貢獻，把我站檔案事業(yè)推向一個新的管理水平。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十二
石渡鄉(xiāng)位于武寧縣西南部,現(xiàn)有人口13140人,黨支部15個,全鄉(xiāng)共有黨員524人。近年來,該鄉(xiāng)通過不斷深化認識，積極采取有效措施，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三民”好班子和村“五個好”黨支部創(chuàng)建為載體，把農村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動當作全鄉(xiāng)的中心工作來抓，收到良好效果。
一是確立了中心地位。農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動是在總結各地農村基層組織建設探索實踐的基礎上提出并逐步推廣開來的，經(jīng)過多年發(fā)展，它的內涵不斷豐富，覆蓋面不斷擴大，影響力不斷增強，已成為農村黨的建設與農村改革發(fā)展穩(wěn)定有機結合的有效載體，成為落實黨建工作責任制、實現(xiàn)農村基層組織建設整體推進、常抓不懈的有效機制。我鄉(xiāng)黨委一直以來對該項工作就十分重視，尤其是黨的十六大以來，黨和國家對“三農”問題的高度重視，農村經(jīng)濟和社會發(fā)展面臨新的困難和挑戰(zhàn)，我們把維護農村社會穩(wěn)定、促進農村經(jīng)濟發(fā)展和農民增收、加強農村基層黨組織建設作為“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的重中之重，同時，把“三項創(chuàng)建”活動作為黨建和全鄉(xiāng)工作的中心任務來抓。
二是成立了領導機構。在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長的活動領導小組，制訂了實施方案，并由鄉(xiāng)黨政領導班子成員組成工作隊分片掛點，分赴各村督查、指導該項工作。
二、加大宣傳，努力營造濃厚氛圍。
一是在創(chuàng)建工作中，活動領導小組成員明確分工，針對“五個好”的要求各負其責，逐條抓好落實，從鄉(xiāng)到村、從上到下一條線地進行貫徹落實。全鄉(xiāng)先后召開鄉(xiāng)村“三級聯(lián)創(chuàng)”會議20余次，參加人員1000余人次；利用宣傳條幅、標語、出動宣傳車深入各村巡回宣傳等，確保了該項活動宣傳不留死角。
二是鄉(xiāng)黨委把“三級聯(lián)創(chuàng)”理論方面的'知識納入了鄉(xiāng)村黨員干部學習培訓的內容，通過組織各支部定期學習理論教材、專題電教片，加深黨員干部對該方面知識了解和掌握。同時，各村通過遠程教育站組織干部群眾學習時事政治、創(chuàng)建知識等，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。
三、整體推進，取得良好創(chuàng)建效果。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三民”好班子創(chuàng)建整體推進，卓有成效。
在創(chuàng)建工作中，該鄉(xiāng)不是搞“單打一”，而是注重整體推進，所屬的村、站所、學校都積極開展創(chuàng)建活動，為全鄉(xiāng)的“三級聯(lián)創(chuàng)”工作打下了扎實的基礎。我鄉(xiāng)把創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點定位在提高人民的生活水平和發(fā)展農村經(jīng)濟上，工作務實，不搞花架子。黨政班子成員能正確對待已取得的成績，不驕不躁，積極謀求更大的發(fā)展。通過查找后進村、后進站所存在的差距，不斷改進提高，達到齊頭并進。同時，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，突出抓好了班子建設、黨員干部管理和鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展，尤其是在實際工作中，能始終把發(fā)展作為第一要務，結合本鄉(xiāng)實際，制定經(jīng)濟發(fā)展思路，集體經(jīng)濟的收入逐年增長，小康業(yè)績有成效。自以來，鄉(xiāng)黨委已連續(xù)7年榮獲全縣“雙一流班子”、模范“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委等殊榮。
一是力行“親民”舉措，強化“為民”意識。實行干部工作去向公示制度。在日常工作中，領導干部不管是在鄉(xiāng)上班、下鄉(xiāng)工作，還是出差在外，都要將其工作去向在辦公樓大廳考勤欄內進行登記公示，以接受群眾監(jiān)督，方便群眾辦事；建立群眾辦事首問負責制和工作限時辦結制。對群眾來鄉(xiāng)辦事的，誰先接待，即由誰負責協(xié)助該群眾將事情在規(guī)定時間內辦理完畢，不讓群眾跑“冤枉”路；在“三民”活動中，鄉(xiāng)黨政班子成員每人印制了100張干群連心卡，通過干部向群眾發(fā)放連心卡，在干群間建立起了一座座便捷聯(lián)系的橋梁。鄉(xiāng)黨政班子成員還每人結對幫扶1―2名特困黨員，為1―2名農村特困戶進行擔保貸款，幫助他們走上脫貧致富奔小康的道路。
二是加強干部教育，提高“富民”本領。在“三民”活動中，石渡鄉(xiāng)黨委積極組織開展了學習型機關創(chuàng)建活動，把每月10日作為鄉(xiāng)機關全體干部集中學習日，集中學習時，由鄉(xiāng)黨政班子成員輪流講課，或組織收看電教片，主要學習“三個代表”重要思想、農業(yè)實用技術、經(jīng)貿知識、法律知識等。平時，鄉(xiāng)黨委每季度安排一次學習專題，由干部進行自學。為確保學習教育成效，鄉(xiāng)黨委在辦公樓大廳內開設了一塊學習園地，每月組織一期學習專欄，專門登載班子成員的相關心得體會文章。學習型機關創(chuàng)建活動，使每個鄉(xiāng)干部至少掌握了1-2門農業(yè)實用技術，干部服務群眾、興鄉(xiāng)富民的本領有了明顯提高。
三是規(guī)范干部管理，改變工作作風。推行干部全員競爭上崗制度。每年年初，鄉(xiāng)黨委通過組織競爭上崗、雙向選擇來確定每個班子成員和一般干部的工作分工。同時，鄉(xiāng)黨委還要就每個崗位的工作與班子成員和一般干部各簽訂一份年度目標管理責任書，按照100分制量化考核各崗各口的工作，確定干部年終的獎懲；實行干部簽到制度。每天早上八時和晚上七時，無論是班子領導還是普通干部，都要到辦公室“簽到”，這一做法，有效地杜絕了干部的“走讀”現(xiàn)象；規(guī)范干部從政行為。建立健全了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《民主評議領導干部制度》等十項工作制度，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部依法行政的要求更加具體化、有章可循了。
（二）“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動穩(wěn)步發(fā)展，成績顯著。
一是支部班子團結協(xié)作。全鄉(xiāng)8個村支部書記，個個都是能力強、素質高的學習、生產(chǎn)、技術方面的標兵，村“兩委”班子成員整體結構比較合理，能夠緊密配合，心往一塊想、勁往一處使，凝聚力、戰(zhàn)斗力比較強。特別是村黨支部“一把手”表率作用突出，謀發(fā)展、求發(fā)展，一心一意促發(fā)展的意識強烈。如石渡村支部書記黃干林為發(fā)展村有經(jīng)濟，帶著村“兩委”一班人三上浙江進行招商引資，終于引進了摩托車配件廠、臺板廠等企業(yè)，培植了財源，帶富了一方經(jīng)濟。
二是陣地建設得到加強。通過鄉(xiāng)黨委投入一點、爭取上級部門扶助一點、自己籌措一點的辦法，對各支部辦公場所進行了改（擴）建。今年，盤溪、洞口兩村共投入40余萬元新建了村黨支部、村委辦公大樓，各支部均解決了“無場所議事”的問題。在加大硬件建設的同時，各支部均非常重視軟件建設，建立了比較健全的制度。如通過黨員“三會一課”制度、農村無職黨員設崗定責制度等，鄉(xiāng)村黨員的先鋒模范作用進一步凸現(xiàn)。
三是黨員素質明顯提高。去年以來，我鄉(xiāng)以進行農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育試點工作為契機，投資60余萬元，建立了覆蓋全鄉(xiāng)8個村的網(wǎng)絡終端接收站9個。站點建立后，我鄉(xiāng)通過嚴格收看制度，以鄉(xiāng)遠教中心站為龍頭，各村遠教站統(tǒng)一參與，確保了教學活動的經(jīng)常開展。我們要求各支部每月至少組織黨員、群眾集中學習一次，在節(jié)目內容上增強針對性和可看性，時間安排要充分，達到了“干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠”的目的。
（三）鄉(xiāng)域經(jīng)濟綜合實力大大提升，發(fā)展勢頭強勁。
我鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞“1321”工程的實施，堅持黨建創(chuàng)建服務于農村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，大力發(fā)展鄉(xiāng)域經(jīng)濟，年實現(xiàn)財政收入278萬元，比上年增長26%；農民生活水平大幅提高，實現(xiàn)了人平增收500元的目標。
一是工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展，招商引資成效顯著。一年來，我鄉(xiāng)充分抓住興建盤溪民營經(jīng)濟城良機，大力招商引資，民營經(jīng)濟發(fā)展成效顯著?，F(xiàn)進駐盤溪的企業(yè)已達27家，工業(yè)總產(chǎn)值可達1.2億元，實現(xiàn)年利稅180萬元，解決農村富余勞動力就業(yè)703人。
二是集鎮(zhèn)建設發(fā)展勢頭強勁。石渡新豐集鎮(zhèn)從開始規(guī)劃興建，現(xiàn)房屋建筑面積已達30000平方米，人口1200多人，集鎮(zhèn)規(guī)模達1.5平方公里。同時通過抓好新豐集鎮(zhèn)及官田小康示范村。集鎮(zhèn)及中心村建設，帶動相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷增強鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展活力，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展提供后續(xù)動力。
三是農業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程加快。我鄉(xiāng)積極調整農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，以特色農業(yè)科技示范基地為著眼點，采用“基地+農戶”模式，抓示范、扶典型，先后建立了新豐千畝桂竹園基地，新豐200畝黃姜基地、洞口千畝果園基地，柳山肉牛繁育基地等四大農業(yè)科技示范基地，黨員干部、致富能手領頭，千家農戶參與，有力地推動全鄉(xiāng)農業(yè)的產(chǎn)業(yè)化進程。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十三
關于農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動調研。
中共荔波縣委組織部：
近年來，方村鄉(xiāng)農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在中共荔波縣委的領導下，嚴格按照中央、省、州、縣委關于開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的文件精神和統(tǒng)一部署，緊緊圍繞創(chuàng)建“五好”村、“六好”鄉(xiāng)黨委為目標，深入開展創(chuàng)建工作。根據(jù)縣委組織部“關于開展農村黨的建設‘三級聯(lián)創(chuàng)’活動調研的通知”要求，現(xiàn)將調研情況報告如下：
=、以鄉(xiāng)、村兩級班子建設為重點，著力抓好農村基層組織建設，使領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到提高。幾年來，我們對全鄉(xiāng)各村六大組織的群眾基礎、工作實績進行了摸底調查，在充分發(fā)揚民主，尊重群眾意愿原則基礎上，對村級班子進行了調整充實，特別是把工作重點放在村支兩委班子建設及選準支部書記的工作上。真正把一批黨性強、有文化、素質高、會管理的優(yōu)秀人才充實到村級班子中；鄉(xiāng)黨政班子執(zhí)行好民主集中制，堅持集體領導下的個人分工負責制，在股級干部中推行競爭上崗，加強村級班子及全體干部的思想、作風建設，提高鄉(xiāng)村兩級領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
=、加強農村黨員和基層干部隊伍建設，著力提高整體素質。一是抓培訓、高標準、嚴禁要求開展好每年一度的農村黨員、入黨積極分子培訓，就黨務知識、農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整，農村適用技術推廣，依法普法治理等知識進行培訓，提高黨員隊伍的整體素質；二是抓好民主評議黨員活動，對評出的優(yōu)秀黨員進行表彰，對不合格黨員分類處理，體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性，弘揚正氣，克服黨內消極因素，增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力；三是抓好發(fā)展，按照黨員發(fā)展“十六”字方年，本著入黨自愿，成熟一個發(fā)展一個的原則，重點優(yōu)先發(fā)展有文化、思想好的青年，壯大農村黨員隊伍，提高隊伍素質，改善黨員結構。
=、克服困難，打攻堅戰(zhàn)，進一步加強基礎設施建設，通過幾年的努力，到====年底實現(xiàn)了村村有綜合辦公用房的`目標，積極為村級解決辦公桌椅、會議桌，各種制度規(guī)范上增，村辦公用房建設得到逐步加強，功能作用逐步得到發(fā)揮。同時，積極爭取縣直部門的支持，劃地基協(xié)調宅基地，現(xiàn)農業(yè)服務中心已于====年建成，派出所、林業(yè)站也即將建成投入使用，改善鄉(xiāng)村兩級的辦公條件。
=、以政務公開為重點，深化農村基層民主法制建設，全鄉(xiāng)==個村建有村務公開欄，分期分批對計劃生育指標、民政救濟、財務收支，重大活動事宜向人民群眾公開，接受社會監(jiān)督，鄉(xiāng)七所八站，有效地加強了農村基層民主政治建設。
=、搞好產(chǎn)業(yè)結構調整，發(fā)展農村集體經(jīng)濟，推動小康社會建設。
====年來，共完成退耕還林====畝，把抹村仔豬基地已發(fā)揮經(jīng)濟效益，投資=萬元建成了堯并、把抹====多畝速生馬尾松基地，方村鄉(xiāng)人民政府村大壩反季節(jié)蔬菜種植，十種植初里雛形，紅坭村綜合開發(fā)起步實施，各村均已擬出了切合實際的經(jīng)濟發(fā)展思想。
=、農村基礎設施建設得到進一步加強。改造了方村鄉(xiāng)政府進出口公路，方梅公路第一期工程已完工，共投資萬元建成了境內=座橋，完成方村街道路面硬化，==%的組戶用生自來水，有==個組已實現(xiàn)路面硬化，建成沼氣池===口，村村通廣播電視，大大改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。
通過積極努力，全鄉(xiāng)已有=個村達到了五好村，實現(xiàn)一個基層群眾中心，穩(wěn)步推進我鄉(xiāng)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作。
=、深入完善“三個代表”重要思想學習教育活動，按照上級的要求，從====年開始有組織、有計劃、有步驟，村兩級深入開展三個代表重要思想，舉辦培訓班、辦黑板報、寫學習心得，查找存在的突出問題與不足，并逐步整改，用“三個代表”重要思想深化農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整，解決工作中的困難和問題，推進三級聯(lián)創(chuàng)活動的深入開展。
=、召開會議，完善機構，明確目標任務，按照縣基層組織建設領導小組的工作要點，每年均召開專題會議，成立創(chuàng)建工作領導小組，分管副書記具體抓，村黨政部書記全力抓，全鄉(xiāng)黨員配合抓的基層組織建設的格局。
=、健全和完善社會化服務體系，出臺《進一步加強機關工作作風的補充規(guī)定》、《關于雙休日上班有關問題的通知》、《群眾來訪問答制》等，建立和完善黨政領導班子成員聯(lián)系村抓黨建工作制度，嚴格執(zhí)行干部考勤制度，強化為民服務意識，關心群眾不疾苦，積極為群眾辦好事實事，通過建立健全各項規(guī)章制度，用制度管理人，從而形成以鄉(xiāng)黨委為核心，以基層組織建設領導小組，黨支部管理機構為基礎的管理服務體系。
=、進一步落實干部聯(lián)系村制度。實行干部入村記時制，每周每個干部（包括領導干部）入村工作時間不少于=天，主要對黨建、群眾生產(chǎn)生活、計劃生育、社會治安、產(chǎn)業(yè)結構調整等問題作用調查了解，解答群眾關心的熱點難點問題，并要求每季度必須結合自己的工作實際和所聯(lián)系村組實際，寫一份深入基層調研工作報告，努力提高為民服務為民辦事的效率和水平。
=、加大工作督查力度。為確保目標任務的實現(xiàn)，鄉(xiāng)黨委重點對創(chuàng)“五個好”黨支部、創(chuàng)“基層群眾滿意站所”、創(chuàng)“文明村寨”活動進行跟蹤服務和督查指導，對抓農村基層組織建設工作不力，連續(xù)三年不發(fā)展黨員的支部以督查專報的形式向全鄉(xiāng)通報，有力地促進了工作的開展。
三、存在的問題。
=、工作整體水平進展不平衡。目前全鄉(xiāng)僅有=個村達到“五個好”黨支部，仍有=個村未實現(xiàn)，公路沿線、基礎好的村抓得快些、好些，交通落后、基礎差的村抓得慢些、差些。
=、由于鄉(xiāng)財政困難，農村基層組織建設經(jīng)費投入不足。
=、村級集體經(jīng)濟發(fā)展仍是難點，有經(jīng)濟收入或積累的村還是低水平的，有些村集體經(jīng)濟實體雖創(chuàng)辦了，但短期內未產(chǎn)生經(jīng)濟效益。
=、部分村辦公用房建得早，較狹窄，已不適應發(fā)展的需要。
=、部分村支部黨員活動開展不正常，農村黨員素質整體素質不高，需加強培訓，改善黨員結構，提高綜合素質。
四、下步打算。
=、在年底村黨支部換屆選舉工作中，采取“兩推一選”的方式，真正把黨性強、作風正、能力強、有文化、群眾擁護的黨員選進支部班子。
=、根據(jù)全鄉(xiāng)各村地理位置及情況，實行并村。大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，提高村干，特別是主要干部的報酬，調動和發(fā)揮好村級組織工作的積極性和創(chuàng)造性。
=、繼續(xù)加大“按章辦事”的工作力度。一是完善議事、管理、監(jiān)督制度；二是切實抓好鄉(xiāng)、村兩級政務公開，提高公開質量，推進村級民主政治建設。
=、進一步深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。提高標準、保證質量、上下聯(lián)動、扎實工作，計劃在====年=個村實現(xiàn)“五個好”村黨支部，====年=個村實現(xiàn)“五個好”黨支部，達到“五個好”鄉(xiāng)黨委。
=、抓好交撓村集體辦公用房的擴建，完善各村室內配套設施，辦理好各村的土地使用證和房屋產(chǎn)權證書。繼續(xù)抓好文明村寨建設和“四引”活動的開展。
====年=月==日。
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五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十四
(—)推進新一輪城市創(chuàng)建是實現(xiàn)追趕超越、加快綠色崛起的現(xiàn)實需要。市第四次黨代會提出“建設西北生態(tài)經(jīng)濟強市”標,指明走綠色循環(huán)發(fā)展之路,實現(xiàn)差異化、特色化發(fā)展的路子。區(qū)委xx屆六次全會明確指出奮力推進追趕超越要堅持新發(fā)理念,全面落實市委建設西北生態(tài)經(jīng)濟強市部署,高標準提升市管理水平,高強度推進生態(tài)文明建設,真正在全市“追趕超越、綠色崛起”中舞龍頭、走前列。開展“五城聯(lián)創(chuàng)、四級同創(chuàng)”是厚植漢濱生態(tài)優(yōu)勢,優(yōu)化漢濱發(fā)展環(huán)境,提升社會治理能推動綠色循環(huán)發(fā)展,實現(xiàn)綠色優(yōu)勢、綜合實力、城鎮(zhèn)功能、民生福祉、文明程度五個顯著提升的重要舉措。
(二)推進新一輪城市創(chuàng)建是保護生態(tài)環(huán)境、促進民生改善的重要載體。生態(tài)環(huán)境是最基本的民生。保護好、發(fā)展好老城的生態(tài)環(huán)境不僅是生態(tài)文明建設的要求,更是我們自身生存的需要。在成功創(chuàng)建國家森林城市的基礎上,推進省級環(huán)保模范城市等創(chuàng)建,有利于實現(xiàn)綠色生產(chǎn)、綠色生活、綠色發(fā)展,滿足人民群眾日益增長的優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需要。
(三)推進新一輪城市創(chuàng)建是理順創(chuàng)建體制、優(yōu)化創(chuàng)建資源的必然選擇。推進“五城聯(lián)創(chuàng)”,是拓展城市創(chuàng)建領域,解決當前創(chuàng)建機構各自為戰(zhàn)、力量分散,多頭指導、重復考核等問題的有效舉措,是合理配置創(chuàng)建資源,建立共建共享、互促互進的長效聯(lián)創(chuàng)機制的必然要求。
二、指導思想和總體目標。
(一)指導思想。以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹“五新”發(fā)展戰(zhàn)略,緊扣建設美麗富裕和諧新漢濱奮斗目標,按照依法創(chuàng)建、科學創(chuàng)建、為民創(chuàng)建的總體要求,著力完善城市功能、改善城市環(huán)境、提升城市品位彰顯城市特色、培育文明市民、促進社會和諧,實現(xiàn)城市讓人民生活更美好。
(二)基本原則。堅持五城聯(lián)創(chuàng)、四級同創(chuàng),提高創(chuàng)建工作的系統(tǒng)性、協(xié)調性;堅持標準引領、問題導向,增強創(chuàng)建工作的科學性、針對性;堅持改革創(chuàng)新、標本兼治,增強創(chuàng)建工作持續(xù)性、實效性;堅持政府引導、社會參與,提高創(chuàng)建工作的社會性、群眾性。
(三)總體目標。到20xx年,安康中心城市創(chuàng)建成為省級環(huán)保模范城市、省級文明城市、全國綜治優(yōu)秀市,國家衛(wèi)生城市和國家森林城市建設水平持續(xù)提升。
三、主要任務。
(一)強化管理,鞏固提升創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果。按照“對照標準補短板,完善設施強管理”的要求,不斷鞏固提升國家衛(wèi)生城市水平。抓環(huán)衛(wèi)基礎設施建設，建立健全小區(qū)、背街小巷環(huán)境衛(wèi)生管理體制機制,持續(xù)開展各類專項整治,全面消除老舊小區(qū)、背街小巷衛(wèi)生死角和城市亂象;加強公共衛(wèi)生和行業(yè)達標精細化管理,健全食品安全全程監(jiān)管工作機制,規(guī)范“三小”經(jīng)營行為,及時排查食品安全隱患;強化公共場所和“五小行業(yè)”監(jiān)督檢查,抓好公共衛(wèi)生與醫(yī)療服務、病媒生物預防控制等重點工作;深入推進健康教和健康促進落實病媒生物綜合治理和重點傳染病專病專防,確保不發(fā)生重大食品安全事故和甲乙類傳染病暴發(fā)疫情。以人民健康為中心,深入貫徹健康中國戰(zhàn)略,統(tǒng)籌推進健康城市建設。
(二)擴綠增綠,鞏固國家森林城市成果。緊緊圍繞建設美麗富裕和諧新漢濱目標,加大綠化力度。增設綠化帶及盆栽花卉，充分利用社區(qū)院內8號樓、9號樓等閑置場地增綠補綠，實施街巷綠化、盆栽盆景。著力改進轄區(qū)綠量薄弱環(huán)節(jié),繼續(xù)開展園林創(chuàng)建、綠化進萬家活動。依托綠化示范街區(qū)建設,積極推進社區(qū)背街小巷和無人管理公眾邊角地綠化，進一步社區(qū)綠量不足的短板。
(三)強勢啟動環(huán)保模范城市創(chuàng)建。以生態(tài)文明建設為統(tǒng)領對照國家環(huán)保模范城市創(chuàng)建標準,圍繞經(jīng)濟社會、環(huán)境質量、環(huán)境管理和環(huán)境建設四項重點,實施“藍天、碧水、綠地、寧靜、潔凈”五大工程。狠抓建筑施工揚塵、餐飲煙塵油煙污染整治。嚴格執(zhí)行煙花爆竹燃放管理規(guī)定,嚴控機動車輛、建筑施工,推進寧靜社區(qū)(小區(qū))等創(chuàng)建工作。
(四)深入開展省級文明城市創(chuàng)建。以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本,突出思想內涵,強化道德要求,深入開展民素質教育、群眾精神文明創(chuàng)建、志愿服務、誠信教育、文明交通、文明餐桌、文明旅游、校園周邊凈化八項行動。全面開展文明社區(qū)、文明家庭創(chuàng)建活動大力推進厚德安康建設,深入開展道德模范、漢濱好人表彰活動努力營造學習模范、禮敬模范、爭當模范的良好社會氛圍。扎實推進以誠、孝、儉、勤、和為核心內涵的新民風建設,弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,構建和諧社會關系,全面提升城市文明水平。
(五)持續(xù)推進全國綜治優(yōu)秀市創(chuàng)建。以平安建設為主線,重點突出社會公共安全、矛盾糾紛化解、基層服務管理、平安法治文化、執(zhí)法監(jiān)督保障、政法隊伍保障六大系統(tǒng)工程建設。確保轄區(qū)不發(fā)生重大政治事件、重大非法聚集群體事件、暴力恐怖事件、重特大惡刑事案件、重大公共安全事件,實現(xiàn)全辦刑事發(fā)案、非法上訪、群體事件、安全生產(chǎn)責任事故穩(wěn)步下降,人民群眾安全感和滿意率穩(wěn)步提升。
四、工作措施。
(一)強化領導,夯實責任。整合現(xiàn)有各類創(chuàng)建小組,統(tǒng)一成立城市創(chuàng)建領導小組、由社區(qū)書記、主任擔任組長,各分管干部擔任副組長,小組下設創(chuàng)建工作辦公室,承擔各類城市創(chuàng)建的組織、協(xié)調等工作。社區(qū)要把“五城聯(lián)創(chuàng)”作為優(yōu)化市民生活環(huán)境,提升城市形象和競爭力的一項重要抓手,堅持創(chuàng)建工作“一把手”負責制,主要領導要親自上手落實好創(chuàng)建機構、人員和有關保障。切實加強創(chuàng)建隊伍建設,根據(jù)創(chuàng)建任務需要,調整充實創(chuàng)建工作力量,確保各類創(chuàng)建工作目標任務按時、保質順利完成。
(二)多方籌資,多元投入。通過整合項目、向上爭取、單位支持等措施加大創(chuàng)建資金投入。按照“政府主導、社會參與”的原則,建立多渠道、多元化的籌融資機制,吸引外資、內資、民資參與城市創(chuàng)建項目建設。
(三)加強宣傳,營造氛圍。加大對“五城聯(lián)創(chuàng)”活動的宣傳力度,創(chuàng)新宣傳方式,在報紙、新媒體、廣播、街區(qū)商戶led、社區(qū)宣傳欄等開設創(chuàng)建專欄,統(tǒng)籌謀劃、統(tǒng)一安排,分階段、有重點的策劃專題報道和系列報道。全方位、寬領域、多層次、多形式宣傳好的典型、經(jīng)驗和做法,及時曝光不文明行為和后進工作,激發(fā)廣大干部群眾的參與熱情,使創(chuàng)建活動成為社會各界的自覺行動,建立健全群眾參與、群眾監(jiān)督、結果反饋的工作機制,充分發(fā)揮創(chuàng)建監(jiān)督員、志愿者等社會組織的作用,不斷增強“五城聯(lián)創(chuàng)”的社會基礎和群眾滿意度。
(四)完善機制,強化督查。實行辦事處包聯(lián)領導、包聯(lián)部門包抓“五城聯(lián)創(chuàng)”工作機制,整合城市創(chuàng)建力量,強勢推進城市創(chuàng)建工作。進一步完善輿論監(jiān)督投訴機制,加強對社會普遍關注的重點、熱點、難點問題的引導和監(jiān)督。堅持“三色單”運行辦法,加強對轄區(qū)單位的督促檢查，切實保證創(chuàng)建工作順利推進。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇一
去年以來，我們相臺辦事處堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認真貫徹落實中央、省、市委關于加強農村基層組織建設的指導方針和工作要求，以組建街道黨工委為契機，以黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體，認真貫徹黨的十六屆三中全會和殷都區(qū)第一次黨代會精神，從思想上、組織上、作風上全面加強農村黨的基層組織建設，使農村基層黨組織在農村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用，為圓滿完成各項工作任務打下了堅實的組織基礎。下面從四個方面做以匯報。
一、關于班子建設情況。
1、領導班子組成及人員基本情況：
辦事處領導班子由6名成員組成：書記、主任1名，副書記1名，副主任2名，紀工委書記1名，武裝部長1名。
具體分工情況是：書記、主任朱運富負責全面工作；副書記孫言訓分管計劃生育、城管、精神文明建設等工作；副主任袁保朝分管綜合治理、婦聯(lián)、黨建和辦公室工作；副主任張海峰分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、稅收、勞動保障等工作；紀工委書記胡忠民分管紀檢、監(jiān)察、民政、農業(yè)、土地等工作；武裝部部長李俊利負責轄區(qū)人民武裝、信訪、工作。
辦事處機關現(xiàn)有人員38人。黨員13名，大專以上文化21人，占60%，中專文化6人，占17%，高中文化的8人，占23%；35歲一下人員22人占57%，35至45歲的8人占23%，45歲以上的5人占14%；享受財政拔款的12人，自收自支的23人。
能干；從文化水平上看，都是大專以上、知識結構也比較合理。有能干的，也有能說的，還有能寫的；二是團結協(xié)調，堅強有力。工作中做到能夠認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策和上級決議，堅持民主集中制原則，分工明確，團結協(xié)調，政治堅定，作風過硬，密切聯(lián)系群眾。年終班子民主測評的優(yōu)秀票達到了95%以上；三是抓黨建工作的思路還是比較清楚的，班子成員尤其是黨委書記有較強的政策水平和協(xié)調能力，近幾年圍繞安鋼、電廠征地等工作都是我們辦事處沖在最前頭；四是注重自身建設班子成員具有較好的精神狀態(tài)，大家干事創(chuàng)業(yè)的勁頭比較足，尤其是去年成立辦事處以來，在一些涉及大家切身利益的問題沒有解決的情況下，大家沒有任何怨言，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，班子成員和全體工作人員無任何違紀現(xiàn)象。具體做法是做到“五興五創(chuàng)”：
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇二
2004年5月27日。
去年以來，我們相臺辦事處堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認真貫徹落實中央、省、市委關于加強農村基層組織建設的指導方針和工作要求，以組建街道黨工委為契機，以黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體，認真貫徹黨的十六屆三中全會和殷都區(qū)第一次黨代會精神，從思想上、組織上、作風上全面加強農村黨的基層組織建設，使農村基層黨組織在農村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用，為圓滿完成各項工作任務打下了堅實的組織基礎。下面從四個方面做以匯報。
一、關于班子建設情況。
1、領導班子組成及人員基本情況：
辦事處領導班子由6名成員組成：書記、主任1名，副書記1名，副主任2名，紀工委書記1名，武裝部長1名。
具體分工情況是：
書記、主任朱運富負責全面工作；
副書記孫言訓分管計劃生育、城管、精神文明建設等工作；
副主任袁保朝分管綜合治理、婦聯(lián)、黨建和辦公室工作；
副主任張海峰分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、稅收、勞動保障等工作；
紀工委書記胡忠民分管紀檢、監(jiān)察、民政、農業(yè)、土地等工作；
武裝部部長李俊利負責轄區(qū)人民武裝、信訪、工作。
辦事處機關現(xiàn)有人員38人（其中干部名、工人名）。黨員13名，大專以上文化21人，占60%，中專文化6人，占17%，高中文化的8人，占23%；35歲一下人員22人占57%，35至45歲的8人占23%，45歲以上的5人占14%；享受財政拔款的12人，自收自支的23人。
辦事處班子幾個特點：一是配備比較合理，是一個老中青三結合的班子，幾個副職年輕有朝氣，敢說敢干，都很能干；從文化水平上看，都是大專以上、知識結構也比較合理。有能干的，也有能說的，還有能寫的；二是團結協(xié)調，堅強有力。工作中做到能夠認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策和上級決議，堅持民主集中制原則，分工明確，團結協(xié)調，政治堅定，作風過硬，密切聯(lián)系群眾。年終班子民主測評的優(yōu)秀票達到了95%以上；三是抓黨建工作的思路還是比較清楚的，班子成員尤其是黨委書記有較強的政策水平和協(xié)調能力，近幾年圍繞安鋼、電廠征地等工作都是我們辦事處沖在最前頭；四是注重自身建設班子成員具有較好的精神狀態(tài)，大家干事創(chuàng)業(yè)的勁頭比較足，尤其是去年成立辦事處以來，在一些涉及大家切身利益的問題沒有解決的情況下，大家沒有任何怨言，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，班子成員和全體工作人員無任何違紀現(xiàn)象。具體做法是做到“五興五創(chuàng)”：
(一)大興學習之風，創(chuàng)學習型組織。要求班子成員要樹立終身學習觀念，做學習型干部，把學習當作一種責任、一種素養(yǎng)、一種覺悟，著重在學以立德、學以增智和學以致用上下功夫，力求學有所成。自去年初以來，辦事處黨工委認真組織班子成員和各支部認真學習原鐵西區(qū)委六屆五次會議精神和殷都區(qū)第一次黨代會精神，組織有關人員進行了如何加快發(fā)展的大討論，區(qū)委書記王立林同志率機關部分同志專門參加了我們的討論，并提出了很好的指導性意見，為我們轄區(qū)的發(fā)展開拓了思路。通過學習，使大家牢固樹立了大局意識，確保政令暢通，做到了令行禁止。班子成員之間自覺做到團結協(xié)作、互諒互讓，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了進一步增強。學習中做到“三個結合，三個提高”，即將業(yè)務知識學習與政治理論學習相結合，提高把握時代脈搏，開拓創(chuàng)新的能力；將理論學習與解決實際問題相結合，增強運用理論解決實際問題的能力；將理論學習與個人思想實際相結合，增強自覺改造世界觀的能力，提高拒腐防變和抵御風險的能力。
(二)大興團結之風，創(chuàng)團結型堡壘。嚴格執(zhí)行民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，健全領導班子內部議事規(guī)則和決策制度，堅持和完善民主生活會制度，積極開展批評與自我批評，堅持上級黨委(組)成員參加指導下級領導班子民主生活會制度，提高民主生活會質量。注重提高領導干部自身素質，以制度建設為保證，加強對領導干部的教育管理，維護領導班子團結，努力使維護團結成為領導內在的道德修養(yǎng)、外在紀律要求，成為班子成員的自覺行動。
一、二項特色工作計劃，進行深入調查研究，制定攻堅方案，不斷提出解決問題的新思路、新辦法，形成推陳出新的長效機制，推進本單位工作不斷邁上新臺階。
(四)大興求真務實之風，創(chuàng)實干型班子。為防止和克服官僚主義、形式主義，我們強化制度建設，樹立真抓實干、求真務實的良好風氣。我們堅持領導干部調查研究制度、督辦落實制度、干部實績考核制度、領導信訪日接待制度，實行領導干部包村聯(lián)企責任制、結對扶貧幫困責任制、重大項目跟蹤服務責任制。
(五)大興艱苦奮斗之風，創(chuàng)廉政型集體。嚴格執(zhí)行中央提出的領導干部廉潔自律各項規(guī)定，堅持領導干部廉政承諾制，落實黨風廉政建設責任制，從小事做起，從領導干部自身做起，落實“兩個務必”，制止奢侈享樂之風。
二、黨員隊伍的基本情況。
相臺街道黨工委是隨著安陽市區(qū)劃調整，于2003年4月份在原鐵西區(qū)農工委的基礎上改制而成的。相臺街道黨工委下轄17個黨支部（含1個黨總支），其中農村黨支部12個，企業(yè)支部4個，機關支部1個。截止目前，共有黨員397名，其中農民黨員203名，企業(yè)職工黨員24人，機關黨員14人，離退休黨員156人；從年齡結構來看，35歲以下的黨員數(shù)為44人，36至45歲的63人，46至54歲的108人，55歲至59歲的70人，60歲以上的112人。
2003年培養(yǎng)入黨積極分子18名，發(fā)展黨員7名（機關3名，焦邵村2名，段邵村2名），今年計劃發(fā)展14名（機關2名，鐵佛寺3名，焦邵村2名，段邵村3名，孝民屯2名，日新鐵廠2名）。
一年來，我們堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作思路，認真貫徹落實中央、省、市委關于加強農村基層組織建設的指導方針和工作要求，從思想上、組織上、作風上全面加強農村黨的基層組織建設，使農村基層黨組織在農村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用。
1、切實加強黨的組織建設。
一是進一步加強支部班子建設。去年以來，按照“兩推一選”、公開選拔的辦法，先后對柴庫村黨支部、梁邵村黨支部、段邵村支部、孝民屯支部、鐵佛寺幾個小村的支部班子進行了調整，充實了部分作風好、公道正派、在群眾中有較高威信的年輕同志。通過調整，班子的整體水平有了明顯提高。目前六個村“兩委”關系，團結心齊。
二是重視非公經(jīng)濟黨建工作。去年以來黨建工作積極圍繞發(fā)展經(jīng)濟工作這個中心，注重發(fā)揮非公有制經(jīng)濟組織中黨員的先鋒模范作用，經(jīng)區(qū)委組織部批準，成立了日新鋼鐵有限責任公司黨支部，今年有成立了殷都區(qū)社會福利線材廠黨支部，使非公經(jīng)濟組織黨支部達到兩個，進一步擴大了黨在非公有制經(jīng)濟中的影響。
三是開展了村級組織規(guī)范化建設試點和推廣工作。村級組織規(guī)范化建設以創(chuàng)建領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、群眾反映好“五個好”農村黨支部為目標，建立和完善“一制三化”為核心的農村組織體系。強化村黨支部在村級組織的領導核心地位，保障村委會依法行使職權，落實村民對村務的監(jiān)督權，理順村黨支部與村委會及其他村級組織的關系。我辦我嚴格按照實施方案，高起點、高標準組織實施，目前該工作進展順利。
2、切實加強干部隊伍建設，不斷提高干部素質。
一是我們本著以人為本，從嚴管理，增強為基層、為群眾服務的宗旨意識。充分利用周二和周五集中學習時間，認真組織黨員干部系統(tǒng)學習十六大精神，同時狠抓理論學習，普遍提高了黨員干部的黨性修養(yǎng)，進一步增強了黨員干部的為民意識。在去年的非典防治、雙創(chuàng)、秸稈禁燒等各項工作中，廣大黨員干部率先垂范，不辭辛勞，堅守崗位，一心為公，保證了各項工作的順利進行和中心任務的圓滿完成。
二是強化制度管理，規(guī)范干部言行，提高辦事效率。一方面，按照國家公務員行為規(guī)范八方面的要求，以區(qū)委、區(qū)政府“三優(yōu)一滿意”和區(qū)政府辦公室系統(tǒng)開展的“六抓一樹”活動為載體，大力加強機關作風建設，領導干部帶頭實踐“三個代表”，勤奮工作，文明辦公，切實做到把群眾擁護不擁護，答應不答應，滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，加強了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。另一方面，認真執(zhí)行黨的紀律，以黨內反面材料為典型，進行警示教育，加強領導干部廉潔自律工作，樹立了良好形象。
三是細化量化工作任務，實行目標責任管理辦法。圍繞區(qū)委、區(qū)政府年初下達的目標任務，辦事處黨委從領導班子抓起，嚴格實行目標責任制度，合理細化量化工作任務，使全體機關干部個個心中有目標，人人肩上有擔子，增強了工作責任心和緊迫感。并通過各種激勵辦法、處罰措施和督查機制，定期組織人員考核。一年來，我辦的各項工作任務都按規(guī)定目標基本完成，并受到了上級的肯定。
3、注重發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用。去年夏天一場突如其來的非典災難，對我們的黨員是一次嚴峻的考驗，在這場考驗面前，我們的黨員隊伍可以說拿到了合格證書，把守路口的人員中多數(shù)是我們的黨員，焦邵村支部一班人全部堅守在把路口的一線，不計報酬，其它各村的黨員們也都是防非典一線的主力軍。
4、積極組織黨員開展豐富多彩的活動。去年我們組織黨員認真學習黨的知識，積極參加建設小康社會的知識答題、征文比賽、演講比賽和義務勞動。去年七一期間，各支部積極組織參加學習黨的知識建設小康社會，開展“三講一樹”征文和“公民道德進萬家”活動演講比賽。辦事處獲得了優(yōu)秀組織獎，有3名同志獲獎，其中梁邵村小學教師獲二等獎、鐵佛寺小學教師杜先獲優(yōu)秀獎，辦事處孫書記積極答題并獲得三等獎，受到了市委宣傳部的表彰。
在七一期間各支部還開展了豐富多彩的活動，段邵村支部組織了獻血，鐵佛寺、梁邵村、孝民屯、焦邵村都組織打掃衛(wèi)生，柴庫支部組織黨員修剪洹河風景林。
三、
于工作機制問題。
我們堅持按照黨委集體領導和個人分工負責相結合的領導制度，建立健全黨委議事規(guī)則和民主決策程序，重大問題集體討論決定。建立健全任期目標和年度目標責任制和年度工作責任制，嚴格實績考核；認真落實民主評議制度，加強民主監(jiān)督。每年分別對辦事處干部、村“兩委”成員、農村黨員進行一次民主評議，獎優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)獎懲。嚴肅處置不合格黨員；堅持村務公開制度。村務每月公開一次，公開內容做到全面、真實、準確，群眾滿意率在80%以上；堅持黨內組織生活制度。辦事處黨委班子每年至少召開一次民主生活會，有征求意見、會議記錄、整改措施和整改落實等情況的資料。
四、社會發(fā)展方面。
三、存在的主要問題。
一是黨員少，整個黨員隊伍年齡偏大，文化程度偏低。有的村由于某些歷史原因，發(fā)展黨員數(shù)量少，現(xiàn)有的黨員多是從部隊轉業(yè)復員回鄉(xiāng)和離退休的職工，致使黨的基層組織的領導班子和整個黨員隊伍年齡老化，生機和活力不足。
二是個別村黨組織制度堅持不好，對黨員的教育和管理抓的不緊黨內生活制度流于形式；有的黨員黨性觀念淡薄，不愿過組織生活，有的村一年開一二次黨員大會，人員到不齊。
三是部分村級集體經(jīng)濟薄弱，各項工作開展難度大。
殷都區(qū)相臺街道黨政辦公室。
2004年5月26日。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇三
“三級聯(lián)創(chuàng)”活動開展以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和指導下，我村黨建工作堅持以黨中央精神為指向，以“基層組織建設年”為契機，以爭創(chuàng)“五個好”黨支部為目標，以完善各項制度為突破口，以解決群眾實際困難為抓手，不斷健全基層黨建工作體系，努力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，“黨建科學化”水平得到不斷提高。
成立由村支部書記任組長，組織委員、宣傳委員任成員的黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動領導小組，對黨建工作負總責。制定切合本村實際的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作方案，細化工作步驟，加大落實力度，“三級聯(lián)創(chuàng)”工作格局不斷完善。把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動作為提升黨建工作的有效載體和長效機制，全面推動xxx黨的建設工作再上新臺階。
規(guī)章制度。并從細節(jié)入手，不斷創(chuàng)新、完善黨員學習制度、密切聯(lián)系群眾制度、入戶制度、民主監(jiān)督制度等，使黨務、村務制度體系更科學、更有效，逐步實現(xiàn)了“事事有章循”。并在日常工作中，努力加大各項制度的落實力度，定期進行自我檢查和對照，消除各種主觀隨意的做法，從而確保了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動上檔次、顯水平、更務實。
以“堅持標準、保證質量”為總要求，我村黨支部認真做好發(fā)展黨員工作和入黨積極分子工作。結合我村實際，努力踐行“五四三”教育思路，大力開展黨員先進性教育活動，全面提升黨員素質。規(guī)范黨內組織生活，定期進行理論學習。認真開展“黨員學習日”等豐富多彩的學習活動；利用黨的生日等契機，開展各種形式的紀念活動，利用網(wǎng)絡、手機短信等科技手段，全面推廣黨員電化教育工作，使學習工作常態(tài)化。高度重視、認真開展民主評議黨員工作，完善黨員管理制度方案，全面加強對黨員的管理和約束，努力提升各位黨員的組織性、紀律性。
意見和建議，確保原汁原味地反饋給兩委班子。建立和完善黨支部領導下的村民自治機制，建立村兩委聯(lián)席會議制度，理順黨支部、村委會、黨員會、村民代表會的職權，充分發(fā)揮村民監(jiān)督委員會的作用，確保廣大村民充分享有對重大事項決策的參與權以及對村務管理的監(jiān)督權。
為進一步加強黨群聯(lián)系，密切黨群關系，在鎮(zhèn)黨委政府的指導下，村黨支部全面開展了黨群1+1工作。將全村分為六大片，30個工作組，做到黨群1+1工作模式全覆蓋；制作黨群1+1工作組分布公示和拓撲圖，在公示欄進行張貼，方便群眾查詢，接受群眾監(jiān)督。嚴格落實入戶走訪制度，按戶發(fā)放群眾聯(lián)系卡，建立入戶登記卡，制作各戶基本情況記錄本、活動記錄臺賬、解決問題工作臺賬等，要求各黨員、村民代表定期、及時入戶走訪。黨支部每季度召開一次黨群1+1工作會議，總結經(jīng)驗，監(jiān)督執(zhí)行，確保工作落實到位。
予以根治，節(jié)省了村內水費開支；新建村東排水溝，將從前的明溝改成暗排，施工管線500多米，徹底解決了環(huán)境污染問題，消除了和鄰村的矛盾；加大村內環(huán)境整治力度，對路旁花墻進行全面修建，修補路面200余平米，維修自來水管線60余次。各項工程的'順利完成，夯實了村內基礎設施建設，為村民的便利、幸福生活打下堅實基礎。
在“硬件”設施更新?lián)Q代的同時，我村著眼文化建設，從細節(jié)入手，不斷加大投入，推進了村域“軟件”的全面升級。20xx年，我村開展各種健康講座、技能培訓等30余場，全面提升了村民的知識儲備和技能水平；大力支持村舞蹈隊建設，購買音響設備，規(guī)范廣場管理，為村民健身、娛樂提供了有力保障；對村內的文化墻進行統(tǒng)一修整和擴延，村內的文化氛圍更加濃郁。各項舉措的開展，使村民的生活環(huán)境煥然一新，精神面貌得到顯著提升，村子的外在形象和凝聚力顯著提升，獲得了村民的一致認可和稱贊。
努力提升工作能力，推進“三級聯(lián)創(chuàng)”活動繼續(xù)高效、平穩(wěn)開展，為xxx逐步走向富裕、繁榮、和諧“保駕護航”。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇四
街道現(xiàn)有10個社區(qū)居委會，1個工業(yè)屯，10個大型專業(yè)市場，有各類企業(yè)300多家，個體經(jīng)營戶6000多戶，從業(yè)人員4萬多人，年經(jīng)濟總量20多億元，年利稅近億元。在經(jīng)濟快速發(fā)展的過程中，安全生產(chǎn)工作起到了良好的保障和促進作用，連續(xù)幾年做到了基本無安全生產(chǎn)重大責任事故，多次被評為市、區(qū)安全生產(chǎn)管理先進單位。該街道的主要做法是：
街道充分認識到安全生產(chǎn)工作在保障和促進經(jīng)濟發(fā)展中的重要性，建立了以辦事處主任為安全生產(chǎn)第一責任人、分管主任為直接責任人的安全生產(chǎn)領導小組，將各單位安全生產(chǎn)責任落實情況納入年終考核，實行安全生產(chǎn)工作一票否決。街道的各社區(qū)居委會、隸屬企業(yè)也都相應成立了安全生產(chǎn)管理機構。每年年初，街道與各社區(qū)居委會、隸屬企業(yè)分別簽訂《安全生產(chǎn)目標管理責任書》，并將責任書內容作為街道安全生產(chǎn)管理工作指導性意見，以文件形式下發(fā)，指導全街道的安全生產(chǎn)管理工作?；鶎痈鲉挝桓鶕?jù)街道要求，組織層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，分解落實目標責任，真正做到了安全生產(chǎn)工作要求明確、責任到人。
在抓好隊伍建設的同時，街道緊緊圍繞橫向到邊、縱向到底的總體要求，切實抓好安全生產(chǎn)基礎管理達標工作。主要體現(xiàn)在四個方面：一是制定了一套完整可行的針對轄區(qū)各單位安全生產(chǎn)責任制落實情況的考評辦法，采取看材料和實地察看相結合的方式，對轄區(qū)各單位安全生產(chǎn)工作領導是否重視、責任是否明確、工作是否落實、文字檔案是否完整、組織宣傳是否到位等內容進行細化考核評分。半年為初評，年終為總評。年底，辦事處經(jīng)綜合考評后將責任單位分為優(yōu)秀、良好、達標、不合格四個不同的檔次，分別予以2000元、1500元、1000元和0元的獎勵，并明確安全獎勵的50%作為責任單位行政領導、分管領導及安全員的獎金，其余50%的獎勵作為社區(qū)安全經(jīng)費。二是建立健全各種規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，如安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)事故行政責任追究制、安全生產(chǎn)宣傳和教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)事故報告制度和報送安全月報表制度等。三是建立完善安全生產(chǎn)會議臺帳、安全生產(chǎn)檢查臺帳、安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓臺帳、特種作業(yè)人員臺帳、特種設備臺帳、事故隱患和危險源管理臺帳、事故處理臺帳、事故應急救援臺帳等9項管理工作臺帳，實現(xiàn)臺帳管理。四是建立街道安全生產(chǎn)工作應急預案，并做好實施準備工作。
以會議鞭錘強化“安全責任重于泰山”意識。堅持每月召開一次由各社區(qū)居委會主任、分管的副主任、安全員和辦事處經(jīng)發(fā)辦全體同志參加的安全生產(chǎn)管理例會，學習宣傳《_安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)，及時總結分析、有效部署各階段的安全生產(chǎn)工作。
以實地演練提高安全生產(chǎn)管理和防范的能力。辦事處專門選定部分老式居民樓道、廢舊廠房車間作為安全生產(chǎn)教育培訓基地，不定期地組織街道干部職工、社區(qū)安全員、企業(yè)員工進行安全隱患現(xiàn)場點評及消防滅火實地演練，以通俗易懂的方式提高干群的消防意識和技能。各社區(qū)也充分依托物業(yè)小區(qū)和企業(yè)，采取專家授課、應急演練等多種形式開展安全生產(chǎn)教育培訓活動，介紹各類火情的處理方案及“兩帶一槍”和各類滅火器使用方法，提高應對各種突*況的能力。
以宣傳發(fā)動贏得社會的支持和參與。積極開展安全月宣傳咨詢活動及消防進社區(qū)活動，充分利用各種板報、宣傳欄、橫幅標語宣傳居民防火安全、道路交通安全、突發(fā)應急事件、緊急救護等常識，推廣安全生產(chǎn)管理先進典型，大造安全聲勢，營造安全氣氛，進一步提高干部群眾對安全生產(chǎn)工作的認識，增強參與安全生產(chǎn)管理工作的自覺性。
一是開展日常檢查。實施“安全生產(chǎn)月月檢查”制度，每月對轄區(qū)居民生活區(qū)及安全生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作進行定期檢查，做好檢查記錄。對檢查中的重要問題進行現(xiàn)場錄像取證;對存在的隱患和問題進行跟蹤督促整改;對整改暫時有困難的，在采取安全防范措施的基礎上，限時整改并跟蹤到整改合格為止。今年來，共進行安全檢查28次，查出各類隱患和不安全現(xiàn)象26處，發(fā)出隱患整改通知書26份，有效消除了各類安全隱患。
二是開展專項檢查。積極配合上級有關部門開展煙花爆竹專項整治、道路運輸專項整治、小鍋爐專項治理整頓、建設工地專項整頓等工作，做到不留漏洞、不留死角。
三是開展重點部位檢查。對10個社區(qū)、124家商店、企業(yè)進行普查登記造冊，把118家飲食店、小旅社列為重點監(jiān)督對象，經(jīng)常性開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，制定事故處置預案;同時，針對個別社區(qū)簡易搭蓋多、火災隱患嚴重的情況，配合城管中隊進行，今年已拆除簡易搭蓋3000多*方米，確保群眾生命財產(chǎn)安全。
總之，街道始終牢記“安全第一，預防為主”的原則，心系安全，心系民眾，認真組織全面開展安全生產(chǎn)工作。今后將進一步健全隊伍，完善制度，狠抓落實，為新橋經(jīng)濟發(fā)展努力營造“人人講安全、事事注意安全”的良好安全生產(chǎn)環(huán)境。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇五
積極圍繞中心工作，充分履行監(jiān)督職能。定期積極組織代表對本街道的經(jīng)濟發(fā)展、*幸福鄉(xiāng)村建設、生態(tài)公墓實施、學區(qū)教育工作、農村專業(yè)合作社經(jīng)營狀況等開展視察調研活動，提出合理化建議。
如針對教育工作，我們組織代表前往城南小學，聽取了該校校長周建紅代表關于“深化課程改革，實施素質教育”的工作情況介紹，并就打造“高校、高質、素質、幸福、*安”五大校園工作進行討論，積極獻策。針對*幸福鄉(xiāng)村建設，我們組織代表對各村創(chuàng)建情況進行實地考察調研，并積極鼓勵代表投身其創(chuàng)建行列。如溪東村黨支部*王文祿代表，團結并帶領村“兩委”班子成員，切實轉變觀念，依托本村有利的區(qū)位優(yōu)勢，從盤活集體資產(chǎn)、壯大集體經(jīng)濟、提升發(fā)展與居住環(huán)境入手，帶動本村經(jīng)濟的飛速發(fā)展，與此同時，在金融危機的背景下，己所能及的幫助轄區(qū)企業(yè)，使得村部和相關企業(yè)出現(xiàn)了更加和諧融洽的局面。
此外，我們還專門組織店前村相關人員前往黃巖考察學習，引進該地先進農業(yè)合作社的管理理念，結合本地實際情況，成立“面桶塢枇杷”合作社，以促進農民增收。而針對生態(tài)示范公墓建設，我們則重點抓宣傳工作和規(guī)范建設，組織代表到兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習好的經(jīng)驗，并認真聽取村民對于公墓建設的意見和建議，及時反饋，目前為止，我街道底、彭里及麻車等村已建成標準生態(tài)公墓，投入資金達140多萬，深受好評，街道的殯改工作已成為全市的典范。
一是思想認識進一步提高。通過個人自學，集中討論、專題講座等形式，代表們認真學習了黨的十七屆四中全會報告和科學發(fā)展觀相關文件，學習了有關法律法規(guī)和人大業(yè)務知識，提高了政治素質和工作能力。
二是大局意識進一步增強。通過開展專題調研、組織專題培訓、專項檢查等活動，形成了思想同心、目標同向、行動同步、事業(yè)同干的強大合力。在過去幾年里，街道人大工委堅持凝心聚力抓落實，加強部門之間的溝通協(xié)調，形成了上下同心，左右協(xié)調的工作格局。
三是代表作用進一步發(fā)揮。邀請街道范圍的*參加了有關檢查、視察、調研活動，提高了履職能力。注重履職效果，通過建立代表建議辦理工作“回頭看”，使代表建議意見的辦理質量有較大提高，較好的維護了社會的穩(wěn)定與和諧。
四是自身建設進一步加強。代表述職評議制度、聯(lián)絡員制度等機制的建立和完善，對充實工作力量，完善工作機制起到了很好的促進作用，極大規(guī)范了工作行為，提高了工作水*。
充分發(fā)揮人大工作的職能，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，推動人大工作在大開放大發(fā)展中上新臺階。二是開拓創(chuàng)新，在履行人大工作職能上有新舉措。圍繞市委提出的“六大重點”，立足崗位，扎實做好本職工作，切實保證人大街道例會的順利進行，進一步提高會議的質量，強化服務意識，提高政策水*，保證各項制度得到有效執(zhí)行。
三是關注民生，在推進和諧社會建設上有新進展。充分發(fā)揮*的積極作用，促進熱點、難點、焦點問題的解決，積極開展視察調研，更好的服務社會、服務發(fā)展、服務民生。四是拓展*臺，在發(fā)揮*作用上有新作為。大力宣傳代表先進事跡，不斷創(chuàng)新和豐富代表活動的內容和形式，組織開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，更好的發(fā)揮*作用，切實推動相關問題的解決。
總之，在過去的幾年中，人大街道工委切實履行了人大工作職責，取得了較好的成績。當然，與上級部門的要求和群眾的希望相比，我們還存在一定的差距，在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，不斷開創(chuàng)街道各項工作的新局面，為我市創(chuàng)建*幸福鄉(xiāng)村建設、促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇六
寫工作開展情況時，主要寫以下幾點：
主體，內容要豐富充實。作為正文的核心，將工作的主要情況、主要做法，取得的經(jīng)驗、效果等，分段加以表述，要以數(shù)據(jù)和材料說話，內容力求既翔實又概括。以開展工作的事項，舉例1-2個談一下心得。
結尾，要具體切實。寫工作上存在的問題，提出下步工作具體意見。最后可寫“請審閱”或“特此報告”等語作結。你對工作的認識。
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲。機關、團體、企事業(yè)單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作計劃，用到“工作計劃”這種公文。工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。
從計劃的具體分類來講，比較長遠、宏大的為“規(guī)劃”，比較切近、具體的為“安排”，比較繁雜、全面的為“方案”，比較簡明、概括的為“要點”，比較深入、細致的為“計劃”，比較粗略、雛形的為“設想”，無論何種稱謂，這些都是計劃文種的范疇。
工作總結（jobsummary/worksummary），以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言，工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗。
總結是應用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考?？偨Y與計劃是相輔相成的，要以工作計劃為依據(jù)，訂計劃總是在總結經(jīng)驗的基礎上進行的。其間有一條規(guī)律：計劃——實踐——總結——再計劃——再實踐——再總結。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇七
尊敬的各位領導：
我村位于城區(qū)東郊，地處丹江口市城鄉(xiāng)結合部，全村共有5個村民小組，672戶，1358人，轄區(qū)總面積4.52平方公里，其中耕地面積70畝。村黨總支下設三個支部，有黨員46人。近年來村黨總支堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建，狠抓黨建促發(fā)展，先后榮獲全省“村級組織十面紅旗”、“五好村黨組織”、十堰市“發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)十強村”、十堰市“文明村”等榮譽稱號。
我們的主要做法是：
一、抓班子，自身建設不斷加強。
我村黨總支十分注重班子建設，首先狠抓了理論學習，每月集中學習不少于2次，每次不少于2小時，做到集體學習有記錄，個人學習有筆記、有心得。通過學習，總支成員的政治理論水平和業(yè)務水平都有了明顯提高。其次是堅持過組織生活會，認真開展批評和自我批評，民主生活會成了我們的交心會、團結會和鼓勁會。與此同時，認真執(zhí)行《廉政準則》，實行廉潔自律承諾，嚴格執(zhí)行民主決策制度，黨總支的戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提高。其三是抓制度建設，先后建立和完善了黨員干部學習制度、黨支部生活制度、黨員民主評議制度、干部政績考核制度等，使總支各項工作逐步走上經(jīng)常化、制度化和規(guī)范化軌道。
二、抓隊伍，黨員素質明顯提高。
為使黨員的先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，我們一是組織全體黨員認真學習《黨章》和十七大精神，及時把黨的路線、方針、政策貫徹到每個黨員中去，使全村黨員在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致；二是學習市場經(jīng)濟理論知識，為參與市場競爭打下了堅實基礎；三是學習法律知識和時事政治；四是堅持上好黨課，注重抓好新黨員的培訓。為強化學習培訓效果，我們還安裝了價值1.3萬元的投影儀和黨員遠程教育網(wǎng)。通過組織學習，使廣大黨員進一步解放了思想，更新了觀念，形成了一心一意抓建設，聚精會神謀發(fā)展的合力。在總支一班人和廣大黨員的帶領下，共青團、婦聯(lián)、民兵等組織在經(jīng)濟發(fā)展上也發(fā)揮了積極的作用，有力地推動了全村經(jīng)濟快速健康發(fā)展。如雨潤集團3000萬只肉雞加工項目落戶丹趙路辦事處后，我村即將肉雞養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)作為一項惠民產(chǎn)業(yè)來抓。村黨總支副書記葉發(fā)良率先垂范，積極發(fā)展肉雞養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，投資興建了4500平方米雞舍，今年7月第一批肉雞出籠就獲利15000元。在他的帶動下，我村又有5戶成為年養(yǎng)雞過30萬的養(yǎng)殖大戶。
三、抓民主，服務能力不斷提高。
黨總支把民主決策、民主管理作為加快我村建設的重要保障。一是實行村策民定。村經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，村集體經(jīng)濟項目的投資和生產(chǎn)經(jīng)營方案，村集體財務預算，村級財務管理規(guī)定等，都經(jīng)集體研究決定。凡上級下?lián)苜Y金、救災救濟款物、集體資產(chǎn)的使用和處置，宅基地的安排等都經(jīng)村民會議或村民代表會議討論決定。二是實行村務民理。如今村民了解村里經(jīng)濟狀況，去找村民理財小組；要知道經(jīng)費使用情況，去看村務公開欄。民主管理制度的推行，使干部腦子清醒了，工作也順心了，村民們也放心了，各項工作得到極大推進。河南西保集團新建生產(chǎn)線落戶我村需要征地，村兩委會及時召開村民代表大會，讓村民了解項目落戶后的前景、對村里帶來的利益。使項目從征地到最終投產(chǎn)，都得到了群眾的理解和支持。
四、抓作風，為民辦事蔚然成風。
我村積極實施黨員先進性承諾，認真開展學、查、改活動，黨員干部把為民辦實事、辦好事作為發(fā)揮黨員模范帶頭作用的有效載體。當我得知市鎂鑫冶煉廠準備遷建的信息后，一方面積極與該廠洽談爭取，另一方面迅速給辦事處主要領導匯報，通過不懈努力，終于使該廠在我村落戶。目前該企業(yè)已投產(chǎn)，年產(chǎn)值可達800萬元，創(chuàng)利稅120萬元。全村46名黨員結合我村實際，從貼近群眾生產(chǎn)生活、急需解決的事情入手，主動承諾無償為村民辦1-2件看得見、摸得著的實事、好事。目前已經(jīng)硬化了8條通組道路、修建了五座垃圾池、使壩區(qū)移民生產(chǎn)生活按照政策都得到了妥善的安置。全村黨員干部正以優(yōu)良的作風，凝聚民心、攻堅克難，譜寫著和諧三里橋的新篇章。
五、抓發(fā)展，經(jīng)濟社會全面進步。
我村通過深入扎實抓黨建，有力地推動和促進了全村經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。
——經(jīng)濟塊頭不斷壯大。區(qū)域內重點企業(yè):鋁業(yè)公司；招商引資企業(yè)：西保公司；村興辦企業(yè)：中天鋁業(yè)、鎂鑫冶煉廠、乙煥氣廠、電極糊廠、百萬只以上的肉雞養(yǎng)殖小區(qū)；聯(lián)辦的企業(yè)：電力設備廠。一是高效示范農業(yè)進展迅速。興建了鄭家溝、竹園溝、小溝、鄭家溝肉雞養(yǎng)殖示范小區(qū)，占地面積達120余畝，項目總投資860萬元，新建雞舍0平方米，建成后可年養(yǎng)殖肉雞180萬只，年利潤可達180萬元。目前，全村共有養(yǎng)殖大戶6戶，戶均養(yǎng)殖肉雞30萬只以上。二是柑桔產(chǎn)業(yè)不斷壯大。全村新建桔園150畝，改良低產(chǎn)園120畝，全年產(chǎn)柑桔15萬公斤。三是民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。全村已逐步形成鋁制品、建筑建材、商貿流通、餐飲服務四大支柱產(chǎn)業(yè)，今年以來完成招商引資4000萬元，完成企業(yè)總產(chǎn)值4億元，實現(xiàn)利潤總額1735萬元。目前，全村經(jīng)濟收入完成11474萬元，農民人均純收入達4332元，村集體經(jīng)濟收入累計完成2698萬元。
——基礎建設進展順利。全村黨員帶頭，多方籌資，硬化了通組公路2500米，大大的改善了村民的生產(chǎn)生活條件。同時，積極為重點項目建設創(chuàng)造條件，新修施工通道5000米，砌擋土墻6000方，平整場地3萬平米，新增電力設施5臺套。
——社會事業(yè)不斷進步。積極開展“計劃生育生育文明示范村”和創(chuàng)“平安村莊”活動，被評為全市首批生育文明示范村和全市社會治安綜合治理“平安村”。
中共xx村黨總支委員會。
二00七年十一月二十五日。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇八
12月9日，市書記艾麗華深入集寧區(qū)調研“五城聯(lián)創(chuàng)”工作推進情況，強調要進一步強化責任意識、擔當意識，按照“五城聯(lián)創(chuàng)”的標準和要求，進一步細化工作，突出重點，加大工作力度，狠抓工作落實，在全市形成齊抓共管、齊心協(xié)力的濃厚氛圍，全力以赴推進“五城聯(lián)創(chuàng)”工作，不斷提升創(chuàng)城成果。
市委副書記、統(tǒng)戰(zhàn)部長張琛，市委常委、集寧區(qū)委書記楊國文，市委常委、宣傳部長曹思陽，副市長于海宇參加調研。
艾麗華先后來9到烏蘭察布市交通運輸管理處、長途汽車客運站、十五大排住宅小區(qū)，聽取了市運管處在管理出租車等方面所做的具體工作，實地察看了長途汽車客運站、火車站、十五大排住宅小區(qū)的室內環(huán)境、基礎設施、后續(xù)管理情況，并就下一步“五城聯(lián)創(chuàng)”工作進行了現(xiàn)場指導。
在聽取了市運管處關于我市出租車管理方面的情況匯報后，艾麗華強調，市運管處在“五城聯(lián)創(chuàng)”工作中具有著十分重要的分量，要認真查擺管理工作中存在的問題，下決心加以解決，不留死角、不留隱患。要強化車輛管理，交通運管部門與公安交警部門密切配合，保障道路交通安全。要規(guī)范出租車隊伍，開展文明駕駛培訓，提高駕駛員的文明程度和服務水平。要提升車內衛(wèi)生，勤換座椅座套，清潔車窗車身，為每一個乘客營造一個良好的乘車環(huán)境。要對一些出租車駕駛員的不文明行為進行規(guī)范，定點、定時對車輛安全、衛(wèi)生進行檢查，同時要在車內張貼舉報電話，便于乘客監(jiān)督，充分調動廣大群眾創(chuàng)城的積極性和主動性,形成全民共建的良好氛圍。
“臨近節(jié)假日客流量是多少?如何保持售票廳、候車廳、停車場的衛(wèi)生和安全?”當來到長途汽車客運站，看到售票廳門口臺階不平整，停車場衛(wèi)生條件仍有問題時，艾麗華強調，要加強長途汽車客運站的衛(wèi)生管理工作情況，對售票廳、候車室、停車場加強衛(wèi)生檢查，樹立良好的窗口行業(yè)形象，特別是對室內地面、坐椅、公共廁所進行細致的衛(wèi)生清理，為乘客營造一個舒適的乘車環(huán)境。要對室外停車場進行合理規(guī)劃，既要保證停車安全，又要實現(xiàn)干凈整齊，要組織人力物力財力，對院內的積雪、衛(wèi)生死角及時進行清理，集中時間、集中攻堅，著力做好衛(wèi)生環(huán)境、亂涂亂畫等各項整治工作，從根本上改善車站環(huán)境。
在十五大排住宅小區(qū)，看到小區(qū)仍有衛(wèi)生死角、亂搭亂建等環(huán)境整治還沒有完全到位，艾麗華要求包聯(lián)單位務必認真落實包聯(lián)責任，加大集中整治力度，加快推進各項工作任務落實，盡快實現(xiàn)小區(qū)環(huán)境干凈整潔。要切實增強“五城聯(lián)創(chuàng)”工作的緊迫感和責任感，充分認識工作面臨的嚴峻考驗，把創(chuàng)城作為第一位的工作任務來抓，一把手”帶頭履責，對創(chuàng)城任務精“心部署，對創(chuàng)城問題認真解決，進一步在措施落實上下工夫，對照創(chuàng)城任務，逐項查擺，強化措施，做到工作再細致、責任再明確、力度再加大，切實解決好疑難問題和薄弱環(huán)節(jié)，確保各項工作落到實處。要進一步強化督察和監(jiān)督，采取領導督查、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督等多種形式，確保包聯(lián)共建高效推進。艾麗華指出，小區(qū)物業(yè)管理是城市管理工作中最基礎的工作，是體現(xiàn)一個城市管理水平的基本標志。集寧區(qū)要針對各小區(qū)物業(yè)管理相對滯后的情況，以“五城聯(lián)創(chuàng)”為契機，把小區(qū)物業(yè)管理作為提升城市管理水平的重要抓手，進一步提升完善小區(qū)物業(yè)管理水平。特別要針對老舊小區(qū)物業(yè)管理落后的實際情況，研究制定切實可行的物業(yè)管理辦法，健全物業(yè)管理，努力實現(xiàn)物業(yè)管理全面覆蓋，讓居住在老舊小區(qū)的居民生活環(huán)境得到改善。
艾麗華強調，各級各部門必須嚴格按照標準要求，對照責任體系，明確分工，認真抓好落實。要樹立一盤棋思想，加強協(xié)調，整合資源，通力合作，共同推進環(huán)境整治和基礎設施建設，形成創(chuàng)城工作的強大合力。要對人流量較多的車站，社區(qū)、住戶小區(qū)加強衛(wèi)生整治，組織人力物力財力，集中時間、集中攻堅，突出重點、突破難點，著力做好衛(wèi)生環(huán)境、亂搭亂建、張貼小廣告等各項整治工作，從源頭上改善環(huán)境，大力提升市容環(huán)境衛(wèi)生水平，確保創(chuàng)城工作高效推進。要加強宣傳引導工作，充分發(fā)揮人民群眾的積極性，充分發(fā)揮群眾的智慧和力量，使全民積極行動起來，以主人翁的態(tài)度參與“五城聯(lián)創(chuàng)”工作，共建美好家園。
市委辦，市衛(wèi)計委、住建委、集寧區(qū)的主要領導參加調研。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇九
各村：
為提高全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作人員的業(yè)務水平，推動我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)的開展，做好綜治維穩(wěn)工作，經(jīng)鎮(zhèn)綜治委研究，決定舉辦20xx年度全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作業(yè)務培訓班，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、培訓時間。
20xx年9月22日，為期一天。
二、培訓地點。
鎮(zhèn)三樓會議室。
三、參加培訓人員。
各村綜治專干、人民調解員、網(wǎng)格員。
四、培訓內容。
1、《如何做好社會治安綜合治理工作》;。
授課人：袁偉，黨委副書記。
2、《突出黨對國家安全絕對領導貫徹落實總體國家安全觀》;。
授課人：張柱，武裝部長。
3、《淺談公安機關應對群體性事件及處置方法》;。
授課人：黃家信，派出所所長。
4、《勞動糾紛的四大類型及四大解決途徑》。
授課人：張玲，勞動事務所所長。
五、幾點要求。
1、參訓人員請于20xx年9月22日9時前到鎮(zhèn)政府報到。9:00準時上課。
2、各綜治責任單位要高度重視，確保綜治專干參訓，參訓人員不得缺席和遲到，所有參訓人員原則上不準請假，如有特殊情況不能參訓的，必須事先履行請假手續(xù)。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十
我校以“三創(chuàng)”工作為契機，突出“創(chuàng)衛(wèi)”工作和健康教育，按照“宣傳造勢提高認識----大力宣講規(guī)范標準----完善機制高效管理----具實措施力求長效”的工作思路，緊扣學校教育特點，尊重學生身心規(guī)律，組織機構健全、資料整合完整、知識宣講實在、衛(wèi)生管理嚴格、健康教育有效，無論是教育教學的“硬環(huán)境”，還是從師生素養(yǎng)的“軟實力”，都有了極大的提升，有力地促進了學校教育教學的大跨越、大發(fā)展。現(xiàn)將三年來“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康教育情況匯報如下：
一、領導重視，組織健全我們把“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康教育，當作學校外樹形象、內涵發(fā)展的品牌工程來抓。
1、成立了“創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組”、“健康教育工作領導小組”，全面組織、領導、實施“創(chuàng)衛(wèi)”工作暨健康教育工作。組長由張明松校長親自擔任，副組長由趙光平、李勇、武智云、晁永勝擔任，成員由學校中層領導、年級組長、教研組長、班主任及衛(wèi)生保健教師組成。
2、設立創(chuàng)衛(wèi)工作暨健康教育辦公室，主要負責資料收集整理、制度機制設立和各項工作安排、督導、反饋、協(xié)調。
3、工作管理網(wǎng)絡健全。學校成立了由“學校（辦公室）---處室（級部）----班級（班主任）”組成的“三級”工作管理網(wǎng)絡，層層夯實任務，層層夯實責任。
4、工作機制完善。實行校級領導分工責任制，教學副校長主管健康教育，常務副校長主管學校的環(huán)境衛(wèi)生。各處室、各級部、各班級及相關人員工作有計劃，驗收有標準、檢查有評比，爭先創(chuàng)優(yōu)，制度管人、制度管事；查漏補缺，總結表彰，做到了工作程序規(guī)范，工作效果達標，工作機制長效。
5、檢查指導到位。校級領導親自檢查督導。每月一次全校性個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生大檢查、一次健康教育工作集體調研。
二、宣傳造勢，認識到位創(chuàng)衛(wèi)工作是一項社會性很強的系統(tǒng)工程，需要干群一心、師生一致。為此，我們大張旗鼓，宣傳造勢，讓廣大師生能深入了解“創(chuàng)衛(wèi)”工作、健康教育對個人成長、學校發(fā)展的重要性、必要性，提高了他們的思想認識，激發(fā)他們的極參熱情。
1、強化輿論引導。輿論造就風氣。學校利用校、團、班會、“國旗下講話”等形式，充分利用學校廣播站、健康教育墻報、班級板報等宣傳陣地，精心選擇《國家教育中長期發(fā)展綱要》、中省市教育工作會議精神及相關文件中，關于學校衛(wèi)生、學生健康教育的相關內容，大張旗鼓宣傳，全校形成了“轉變思想、提高認識、主動求知、積極參與”的熱潮，工作匯報《學?！叭齽?chuàng)”工作匯報》。
2、夯實知識講座。知識是行動的引導。我?！皠?chuàng)衛(wèi)”知識講座有：“蛔蟲感染與防治講座”、“病媒生物與防治講座”、“學校傳染病與防治講座”、“中學生防近視知識講座”、“中學生青春期衛(wèi)生知識講座”、“六病防治知識講座”、“中學生急救常識講座”等。我校健康教育專題講座設有有“中學生心理健康知識講座”、“中學生安全健康知識講座”專欄。講座專欄學校每月一次（期）；各班黑板報一學期3-4期。講座專欄結合地域季節(jié)特點、高中生的身心規(guī)律，極大地豐富了廣大師生衛(wèi)生健康知識，極大地提高了廣大師生參與的主動性、實效性。
三年來，學校健康教育和衛(wèi)生工作材料共計5大卷，舉辦衛(wèi)生健康教育板報6期，印發(fā)衛(wèi)生健康教育宣傳頁、小冊子8種4000頁（冊），創(chuàng)衛(wèi)知識的黑板報2期、衛(wèi)生知識專欄4期，印發(fā)各種衛(wèi)生知識的宣傳材料0份，學生問卷共2800份，教職工健康知識、衛(wèi)生知識講座共5次，教師健康知識和創(chuàng)衛(wèi)知識問卷400份。
3、認真學習文件。文件規(guī)范工作。學校的創(chuàng)衛(wèi)工作、健康教育，學要通過學習文件規(guī)范工作程序，統(tǒng)一工作標準，優(yōu)化活動內容，豐富活動載體。我校學習上級的主要文件有12部：《興平市教育局愛國衛(wèi)生月活動計劃》、興平市教育局《師生健康體檢建檔工作安排》、《關于舉辦學校健康教育教師培訓班的通知》、興平市教育局《學校傳染病防治工作制度》、興平市教育局《中小學健康教育指導綱要實施方案》、興平市愛衛(wèi)會《創(chuàng)衛(wèi)健康教育工作的指導意見》、《興平市行業(yè)單位衛(wèi)生標準》、《教育部中小學健康教育指導綱要》、興平市教育局《學校健康教育工作規(guī)劃》。通過認真學習文件，有力的促進了我們工作的規(guī)范性、標準化、高效率。4、翔實方案制度。學校先后制訂了《安全管理制度》、《學校衛(wèi)生保健制度》、《餐廳衛(wèi)生安全實施標準》《食物中毒應急預案》《學校防疫工作制度》《控煙制度》、《晨檢制度》等一系列創(chuàng)衛(wèi)健康教育制度，各處室、年級組、教研組、各辦公室制定了詳細的創(chuàng)衛(wèi)計劃、健康教育計劃。這些制度、計劃對廣大師生行為起到了很好的規(guī)范作用，為學校帶來了衛(wèi)生面貌顯著的變化。
三、機制完善，工作高效創(chuàng)衛(wèi)健康教育工作，涉及全體師生，涉及各個處室級部，人數(shù)多，內容多，時間長，任務重。我們以完善的機制為抓手，工作實現(xiàn)了高規(guī)格、高效率。我們的工作機制有：主管領導目標責任責制、職能處室崗位承包制、先進評選一票否決制、“學校（辦公室）---處室（級部）----班級（班主任）”“三級”管理制、“方案----實施-----督評----反饋-----完善”“五步”工作制。完善的機制，保證了工作領導親自抓、任務專項職能抓、層層落實層層抓、環(huán)節(jié)夯實步步抓，抓得準、抓得實，抓出高效、抓出長效。
四、載體豐富，措施具實我們的宣傳載體主要有：行政會、班會、校園廣播、黑板報、手抄報、團委《秋蘭》社刊、衛(wèi)生健康課堂；我們的活動載體主要有：衛(wèi)生健康專題講座、衛(wèi)生健康知識競賽、愛國衛(wèi)生月活動、環(huán)境衛(wèi)生大檢查、個人衛(wèi)生檢查、心理健康咨詢中心、團委青年自愿者活動、校園1小時鍛煉“兩操一活動”（早操---廣播體操、課間操---眼睛保健操，下午課外一項文體活動）等。
我們的具體措施主要有：
1、發(fā)放衛(wèi)生健康知識宣傳材料。我們先后發(fā)放《創(chuàng)衛(wèi)專頁》、《中國公民健康素養(yǎng)66條》《學校衛(wèi)生健康標準》《高中學生體育鍛煉標準》等宣傳頁、小冊子8種4000多冊（頁）等。通過這些發(fā)放，廣大師生對創(chuàng)衛(wèi)工作有了更深入的認識，自覺地參與到活動中來，同時又把這些知識帶入家庭，影響他人，服務社會。
2、廣泛深入開展愛國衛(wèi)生運動。我校連續(xù)三年開展愛國衛(wèi)生月活動，開展環(huán)境保護、消防、道路交通等法規(guī)的宣傳教育和義務勞動。廣大師生的城市衛(wèi)生、衛(wèi)生保健、疾病預防、交通知識知曉率達到95%以上。
3、各年級開足開好健康教育課。我校生物教師和體育教師經(jīng)過全員培訓，承擔健康教育科教學。選用規(guī)定教材及校本教材相結合。嚴格保證每兩周不少于課時1課時，開課率達到100%。做到了有課時、課本、教師、教案、考核評價。其中高一、高二年級側重于健康教育方面，而高三年級則側重于心理健康教育；學生的考核評價資料完整，書面考核成績全部達標；學生健康知識知曉率達100%，健康行為形成率90%以上。
4、開展衛(wèi)生健康教育知識講座。講座各年級根據(jù)具體情況每月一次的，由我校健康教師主講、課題自成系列，體系科學實用。通過講座活動的開展，學生無論是在生理健康方面還是在心理健康方面，都獲益匪淺。
5、優(yōu)化衛(wèi)生健康教育環(huán)境設施。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十一
今年以來,我街道檔案管理工作在市檔案單位和街道黨工委、辦事處的領導和支持下,按照檔案管理規(guī)范化、精細化、專業(yè)化的工作要求，扎實開展檔案管理工作，現(xiàn)將匯報如下：
一、基本情況。
目前，我單位現(xiàn)有專職檔案員1名，各業(yè)務科室兼職檔案員1名。受客觀條件限制，我街道現(xiàn)檔案室、檔案柜等各種硬件條件嚴重不足。檔案室與辦公室公用辦公場所1間，檔案柜4個?，F(xiàn)存檔案共余件(卷)，其中：文書檔案件(永久件、30年存檔期限件，20xx年存檔期限件);照片檔案冊，共計張;實物檔案件;電子檔案盤;會計檔案件;科技檔案卷;專業(yè)檔案卷。
二、多措并舉，進一步做好檔案管理工作。
(一)加強組織領導，健全檔案管理網(wǎng)絡。為加強對檔案工作的組織領導，我單位成立了檔案管理工作領導小組，負責對檔案工作的領導、監(jiān)督、檢查和鑒定工作。綜合檔案室專職檔案管理人員，統(tǒng)一管理全單位文書、聲像、實物等各種檔案的收集、管理、整理、保管、移交及開發(fā)利用，指導和監(jiān)督各科室檔案管理工作。各科室主要負責人為本科室檔案管理第一責任人，安排一名同志擔任兼職檔案員，負責收集、整理本科室已形成的文件材料，按規(guī)定時間向站檔案室移交應歸檔的文件材料，協(xié)助綜合檔案室做好有關檔案整理工作。
(二)健全管理制度、加強檔案規(guī)范管理。建立健全各項檔案管理制度，使檔案管理工作更加有組織、有計劃、有程序的開展。在原有《規(guī)章制度匯編》的基礎上，不斷完善、細化全單位檔案管理的各項要求，規(guī)范、充實了《檔案管理制度》的內容，加強了檔案收集、整理、移交、鑒定、統(tǒng)計、保管等各個環(huán)節(jié)管理工作。收集和整理做到齊全完整、分類清楚、編排有序，無當年積存零散文件;文件歸檔做到歸檔范圍明確、保管期限準確、檔案完整安全;在檔案移交上做到數(shù)據(jù)準確、及時上報、全面移交。不斷加強檔案的保管、鑒定、統(tǒng)計工作，檔案保管安全，從沒有出現(xiàn)過檔案失密、泄密、損壞等違反《檔案法》現(xiàn)象，檔案鑒定工作在正常的規(guī)范制度下進行。在現(xiàn)代化管理上，我單位配備了“檔案管理軟件”，實現(xiàn)了便捷、高效、安全的計算機檢索與查詢，較好地發(fā)揮了檔案現(xiàn)代化管理工具的作用，提高了檔案利用效率和效果。
(三)加強能力建設，提高檔案管理水平。我單位按檔案規(guī)范化管理標準，要求全體工作人員都參與檔案的收集、整理，理順內部關系，完善各個環(huán)節(jié)的工作，消除了各部門之間相互推諉、扯皮現(xiàn)象，解決了管理缺位、協(xié)調不暢的問題。一是加強自身建設，提高服務意識。我單位以轉變干部作風，加強行政效能建設為契機，認真學習上級文件和領導講話精神，不斷提高業(yè)務水平，并在加強檔案基礎建設、推進檔案管理創(chuàng)新、強化行政職能、提供檔案服務等方面做了大量工作。二是加強檔案法制建設，推進檔案事業(yè)發(fā)展沿著制度化、規(guī)范化方向邁進。我們認真組織相關人員學習《檔案法》和省、市有關檔案工作會議精神，在全單位干部職工中樹立檔案法律意識。在工作中增強檔案利用安全意識，正確處理好檔案安全保管和方便利用的關系，既保證了檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。定通過建立健全檔案保管、利用、保護、保密等規(guī)章制度，做到了檔案使用制度化、規(guī)范化。三是重視對檔案管理人員的培訓。除積極參加市檔案單位組織的業(yè)務培訓外，還組織檔案管理人員及各村(居)“兩委”到市檔案局學習經(jīng)驗，交流心得，使檔案管理人員業(yè)務水平和工作能力有了明顯提高。
三、今后主要思路和打算。
今后檔案工作重點做好以下幾項工作：
一是以《中華人民共和國檔案法》為指導，認真貫徹實施太原市、古交市的相關檔案管理制度，嚴格按照檔案管理的要求，不斷夯實檔案工作基礎，提高檔案服務水平。
二是深入開展檔案安全教育，嚴把檔案利用安全關，切實抓好檔案信息數(shù)據(jù)的安全保障工作。
三是不斷加強對檔案的信息管理工作，為領導決策和環(huán)保工作再做出新貢獻，把我站檔案事業(yè)推向一個新的管理水平。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十二
石渡鄉(xiāng)位于武寧縣西南部,現(xiàn)有人口13140人,黨支部15個,全鄉(xiāng)共有黨員524人。近年來,該鄉(xiāng)通過不斷深化認識，積極采取有效措施，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三民”好班子和村“五個好”黨支部創(chuàng)建為載體，把農村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動當作全鄉(xiāng)的中心工作來抓，收到良好效果。
一是確立了中心地位。農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動是在總結各地農村基層組織建設探索實踐的基礎上提出并逐步推廣開來的，經(jīng)過多年發(fā)展，它的內涵不斷豐富，覆蓋面不斷擴大，影響力不斷增強，已成為農村黨的建設與農村改革發(fā)展穩(wěn)定有機結合的有效載體，成為落實黨建工作責任制、實現(xiàn)農村基層組織建設整體推進、常抓不懈的有效機制。我鄉(xiāng)黨委一直以來對該項工作就十分重視，尤其是黨的十六大以來，黨和國家對“三農”問題的高度重視，農村經(jīng)濟和社會發(fā)展面臨新的困難和挑戰(zhàn)，我們把維護農村社會穩(wěn)定、促進農村經(jīng)濟發(fā)展和農民增收、加強農村基層黨組織建設作為“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的重中之重，同時，把“三項創(chuàng)建”活動作為黨建和全鄉(xiāng)工作的中心任務來抓。
二是成立了領導機構。在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長的活動領導小組，制訂了實施方案，并由鄉(xiāng)黨政領導班子成員組成工作隊分片掛點，分赴各村督查、指導該項工作。
二、加大宣傳，努力營造濃厚氛圍。
一是在創(chuàng)建工作中，活動領導小組成員明確分工，針對“五個好”的要求各負其責，逐條抓好落實，從鄉(xiāng)到村、從上到下一條線地進行貫徹落實。全鄉(xiāng)先后召開鄉(xiāng)村“三級聯(lián)創(chuàng)”會議20余次，參加人員1000余人次；利用宣傳條幅、標語、出動宣傳車深入各村巡回宣傳等，確保了該項活動宣傳不留死角。
二是鄉(xiāng)黨委把“三級聯(lián)創(chuàng)”理論方面的'知識納入了鄉(xiāng)村黨員干部學習培訓的內容，通過組織各支部定期學習理論教材、專題電教片，加深黨員干部對該方面知識了解和掌握。同時，各村通過遠程教育站組織干部群眾學習時事政治、創(chuàng)建知識等，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。
三、整體推進，取得良好創(chuàng)建效果。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三民”好班子創(chuàng)建整體推進，卓有成效。
在創(chuàng)建工作中，該鄉(xiāng)不是搞“單打一”，而是注重整體推進，所屬的村、站所、學校都積極開展創(chuàng)建活動，為全鄉(xiāng)的“三級聯(lián)創(chuàng)”工作打下了扎實的基礎。我鄉(xiāng)把創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點定位在提高人民的生活水平和發(fā)展農村經(jīng)濟上，工作務實，不搞花架子。黨政班子成員能正確對待已取得的成績，不驕不躁，積極謀求更大的發(fā)展。通過查找后進村、后進站所存在的差距，不斷改進提高，達到齊頭并進。同時，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，突出抓好了班子建設、黨員干部管理和鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展，尤其是在實際工作中，能始終把發(fā)展作為第一要務，結合本鄉(xiāng)實際，制定經(jīng)濟發(fā)展思路，集體經(jīng)濟的收入逐年增長，小康業(yè)績有成效。自以來，鄉(xiāng)黨委已連續(xù)7年榮獲全縣“雙一流班子”、模范“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委等殊榮。
一是力行“親民”舉措，強化“為民”意識。實行干部工作去向公示制度。在日常工作中，領導干部不管是在鄉(xiāng)上班、下鄉(xiāng)工作，還是出差在外，都要將其工作去向在辦公樓大廳考勤欄內進行登記公示，以接受群眾監(jiān)督，方便群眾辦事；建立群眾辦事首問負責制和工作限時辦結制。對群眾來鄉(xiāng)辦事的，誰先接待，即由誰負責協(xié)助該群眾將事情在規(guī)定時間內辦理完畢，不讓群眾跑“冤枉”路；在“三民”活動中，鄉(xiāng)黨政班子成員每人印制了100張干群連心卡，通過干部向群眾發(fā)放連心卡，在干群間建立起了一座座便捷聯(lián)系的橋梁。鄉(xiāng)黨政班子成員還每人結對幫扶1―2名特困黨員，為1―2名農村特困戶進行擔保貸款，幫助他們走上脫貧致富奔小康的道路。
二是加強干部教育，提高“富民”本領。在“三民”活動中，石渡鄉(xiāng)黨委積極組織開展了學習型機關創(chuàng)建活動，把每月10日作為鄉(xiāng)機關全體干部集中學習日，集中學習時，由鄉(xiāng)黨政班子成員輪流講課，或組織收看電教片，主要學習“三個代表”重要思想、農業(yè)實用技術、經(jīng)貿知識、法律知識等。平時，鄉(xiāng)黨委每季度安排一次學習專題，由干部進行自學。為確保學習教育成效，鄉(xiāng)黨委在辦公樓大廳內開設了一塊學習園地，每月組織一期學習專欄，專門登載班子成員的相關心得體會文章。學習型機關創(chuàng)建活動，使每個鄉(xiāng)干部至少掌握了1-2門農業(yè)實用技術，干部服務群眾、興鄉(xiāng)富民的本領有了明顯提高。
三是規(guī)范干部管理，改變工作作風。推行干部全員競爭上崗制度。每年年初，鄉(xiāng)黨委通過組織競爭上崗、雙向選擇來確定每個班子成員和一般干部的工作分工。同時，鄉(xiāng)黨委還要就每個崗位的工作與班子成員和一般干部各簽訂一份年度目標管理責任書，按照100分制量化考核各崗各口的工作，確定干部年終的獎懲；實行干部簽到制度。每天早上八時和晚上七時，無論是班子領導還是普通干部，都要到辦公室“簽到”，這一做法，有效地杜絕了干部的“走讀”現(xiàn)象；規(guī)范干部從政行為。建立健全了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《民主評議領導干部制度》等十項工作制度，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部依法行政的要求更加具體化、有章可循了。
（二）“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動穩(wěn)步發(fā)展，成績顯著。
一是支部班子團結協(xié)作。全鄉(xiāng)8個村支部書記，個個都是能力強、素質高的學習、生產(chǎn)、技術方面的標兵，村“兩委”班子成員整體結構比較合理，能夠緊密配合，心往一塊想、勁往一處使，凝聚力、戰(zhàn)斗力比較強。特別是村黨支部“一把手”表率作用突出，謀發(fā)展、求發(fā)展，一心一意促發(fā)展的意識強烈。如石渡村支部書記黃干林為發(fā)展村有經(jīng)濟，帶著村“兩委”一班人三上浙江進行招商引資，終于引進了摩托車配件廠、臺板廠等企業(yè)，培植了財源，帶富了一方經(jīng)濟。
二是陣地建設得到加強。通過鄉(xiāng)黨委投入一點、爭取上級部門扶助一點、自己籌措一點的辦法，對各支部辦公場所進行了改（擴）建。今年，盤溪、洞口兩村共投入40余萬元新建了村黨支部、村委辦公大樓，各支部均解決了“無場所議事”的問題。在加大硬件建設的同時，各支部均非常重視軟件建設，建立了比較健全的制度。如通過黨員“三會一課”制度、農村無職黨員設崗定責制度等，鄉(xiāng)村黨員的先鋒模范作用進一步凸現(xiàn)。
三是黨員素質明顯提高。去年以來，我鄉(xiāng)以進行農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育試點工作為契機，投資60余萬元，建立了覆蓋全鄉(xiāng)8個村的網(wǎng)絡終端接收站9個。站點建立后，我鄉(xiāng)通過嚴格收看制度，以鄉(xiāng)遠教中心站為龍頭，各村遠教站統(tǒng)一參與，確保了教學活動的經(jīng)常開展。我們要求各支部每月至少組織黨員、群眾集中學習一次，在節(jié)目內容上增強針對性和可看性，時間安排要充分，達到了“干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠”的目的。
（三）鄉(xiāng)域經(jīng)濟綜合實力大大提升，發(fā)展勢頭強勁。
我鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞“1321”工程的實施，堅持黨建創(chuàng)建服務于農村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，大力發(fā)展鄉(xiāng)域經(jīng)濟，年實現(xiàn)財政收入278萬元，比上年增長26%；農民生活水平大幅提高，實現(xiàn)了人平增收500元的目標。
一是工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展，招商引資成效顯著。一年來，我鄉(xiāng)充分抓住興建盤溪民營經(jīng)濟城良機，大力招商引資，民營經(jīng)濟發(fā)展成效顯著?，F(xiàn)進駐盤溪的企業(yè)已達27家，工業(yè)總產(chǎn)值可達1.2億元，實現(xiàn)年利稅180萬元，解決農村富余勞動力就業(yè)703人。
二是集鎮(zhèn)建設發(fā)展勢頭強勁。石渡新豐集鎮(zhèn)從開始規(guī)劃興建，現(xiàn)房屋建筑面積已達30000平方米，人口1200多人，集鎮(zhèn)規(guī)模達1.5平方公里。同時通過抓好新豐集鎮(zhèn)及官田小康示范村。集鎮(zhèn)及中心村建設，帶動相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷增強鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展活力，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展提供后續(xù)動力。
三是農業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程加快。我鄉(xiāng)積極調整農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，以特色農業(yè)科技示范基地為著眼點，采用“基地+農戶”模式，抓示范、扶典型，先后建立了新豐千畝桂竹園基地，新豐200畝黃姜基地、洞口千畝果園基地，柳山肉牛繁育基地等四大農業(yè)科技示范基地，黨員干部、致富能手領頭，千家農戶參與，有力地推動全鄉(xiāng)農業(yè)的產(chǎn)業(yè)化進程。
五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十三
關于農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動調研。
中共荔波縣委組織部：
近年來，方村鄉(xiāng)農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在中共荔波縣委的領導下，嚴格按照中央、省、州、縣委關于開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的文件精神和統(tǒng)一部署，緊緊圍繞創(chuàng)建“五好”村、“六好”鄉(xiāng)黨委為目標，深入開展創(chuàng)建工作。根據(jù)縣委組織部“關于開展農村黨的建設‘三級聯(lián)創(chuàng)’活動調研的通知”要求，現(xiàn)將調研情況報告如下：
=、以鄉(xiāng)、村兩級班子建設為重點，著力抓好農村基層組織建設，使領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到提高。幾年來，我們對全鄉(xiāng)各村六大組織的群眾基礎、工作實績進行了摸底調查，在充分發(fā)揚民主，尊重群眾意愿原則基礎上，對村級班子進行了調整充實，特別是把工作重點放在村支兩委班子建設及選準支部書記的工作上。真正把一批黨性強、有文化、素質高、會管理的優(yōu)秀人才充實到村級班子中；鄉(xiāng)黨政班子執(zhí)行好民主集中制，堅持集體領導下的個人分工負責制，在股級干部中推行競爭上崗，加強村級班子及全體干部的思想、作風建設，提高鄉(xiāng)村兩級領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
=、加強農村黨員和基層干部隊伍建設，著力提高整體素質。一是抓培訓、高標準、嚴禁要求開展好每年一度的農村黨員、入黨積極分子培訓，就黨務知識、農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整，農村適用技術推廣，依法普法治理等知識進行培訓，提高黨員隊伍的整體素質；二是抓好民主評議黨員活動，對評出的優(yōu)秀黨員進行表彰，對不合格黨員分類處理，體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性，弘揚正氣，克服黨內消極因素，增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力；三是抓好發(fā)展，按照黨員發(fā)展“十六”字方年，本著入黨自愿，成熟一個發(fā)展一個的原則，重點優(yōu)先發(fā)展有文化、思想好的青年，壯大農村黨員隊伍，提高隊伍素質，改善黨員結構。
=、克服困難，打攻堅戰(zhàn)，進一步加強基礎設施建設，通過幾年的努力，到====年底實現(xiàn)了村村有綜合辦公用房的`目標，積極為村級解決辦公桌椅、會議桌，各種制度規(guī)范上增，村辦公用房建設得到逐步加強，功能作用逐步得到發(fā)揮。同時，積極爭取縣直部門的支持，劃地基協(xié)調宅基地，現(xiàn)農業(yè)服務中心已于====年建成，派出所、林業(yè)站也即將建成投入使用，改善鄉(xiāng)村兩級的辦公條件。
=、以政務公開為重點，深化農村基層民主法制建設，全鄉(xiāng)==個村建有村務公開欄，分期分批對計劃生育指標、民政救濟、財務收支，重大活動事宜向人民群眾公開，接受社會監(jiān)督，鄉(xiāng)七所八站，有效地加強了農村基層民主政治建設。
=、搞好產(chǎn)業(yè)結構調整，發(fā)展農村集體經(jīng)濟，推動小康社會建設。
====年來，共完成退耕還林====畝，把抹村仔豬基地已發(fā)揮經(jīng)濟效益，投資=萬元建成了堯并、把抹====多畝速生馬尾松基地，方村鄉(xiāng)人民政府村大壩反季節(jié)蔬菜種植，十種植初里雛形，紅坭村綜合開發(fā)起步實施，各村均已擬出了切合實際的經(jīng)濟發(fā)展思想。
=、農村基礎設施建設得到進一步加強。改造了方村鄉(xiāng)政府進出口公路，方梅公路第一期工程已完工，共投資萬元建成了境內=座橋，完成方村街道路面硬化，==%的組戶用生自來水，有==個組已實現(xiàn)路面硬化，建成沼氣池===口，村村通廣播電視，大大改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。
通過積極努力，全鄉(xiāng)已有=個村達到了五好村，實現(xiàn)一個基層群眾中心，穩(wěn)步推進我鄉(xiāng)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作。
=、深入完善“三個代表”重要思想學習教育活動，按照上級的要求，從====年開始有組織、有計劃、有步驟，村兩級深入開展三個代表重要思想，舉辦培訓班、辦黑板報、寫學習心得，查找存在的突出問題與不足，并逐步整改，用“三個代表”重要思想深化農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整，解決工作中的困難和問題，推進三級聯(lián)創(chuàng)活動的深入開展。
=、召開會議，完善機構，明確目標任務，按照縣基層組織建設領導小組的工作要點，每年均召開專題會議，成立創(chuàng)建工作領導小組，分管副書記具體抓，村黨政部書記全力抓，全鄉(xiāng)黨員配合抓的基層組織建設的格局。
=、健全和完善社會化服務體系，出臺《進一步加強機關工作作風的補充規(guī)定》、《關于雙休日上班有關問題的通知》、《群眾來訪問答制》等，建立和完善黨政領導班子成員聯(lián)系村抓黨建工作制度，嚴格執(zhí)行干部考勤制度，強化為民服務意識，關心群眾不疾苦，積極為群眾辦好事實事，通過建立健全各項規(guī)章制度，用制度管理人，從而形成以鄉(xiāng)黨委為核心，以基層組織建設領導小組，黨支部管理機構為基礎的管理服務體系。
=、進一步落實干部聯(lián)系村制度。實行干部入村記時制，每周每個干部（包括領導干部）入村工作時間不少于=天，主要對黨建、群眾生產(chǎn)生活、計劃生育、社會治安、產(chǎn)業(yè)結構調整等問題作用調查了解，解答群眾關心的熱點難點問題，并要求每季度必須結合自己的工作實際和所聯(lián)系村組實際，寫一份深入基層調研工作報告，努力提高為民服務為民辦事的效率和水平。
=、加大工作督查力度。為確保目標任務的實現(xiàn)，鄉(xiāng)黨委重點對創(chuàng)“五個好”黨支部、創(chuàng)“基層群眾滿意站所”、創(chuàng)“文明村寨”活動進行跟蹤服務和督查指導，對抓農村基層組織建設工作不力，連續(xù)三年不發(fā)展黨員的支部以督查專報的形式向全鄉(xiāng)通報，有力地促進了工作的開展。
三、存在的問題。
=、工作整體水平進展不平衡。目前全鄉(xiāng)僅有=個村達到“五個好”黨支部，仍有=個村未實現(xiàn)，公路沿線、基礎好的村抓得快些、好些，交通落后、基礎差的村抓得慢些、差些。
=、由于鄉(xiāng)財政困難，農村基層組織建設經(jīng)費投入不足。
=、村級集體經(jīng)濟發(fā)展仍是難點，有經(jīng)濟收入或積累的村還是低水平的，有些村集體經(jīng)濟實體雖創(chuàng)辦了，但短期內未產(chǎn)生經(jīng)濟效益。
=、部分村辦公用房建得早，較狹窄，已不適應發(fā)展的需要。
=、部分村支部黨員活動開展不正常，農村黨員素質整體素質不高，需加強培訓，改善黨員結構，提高綜合素質。
四、下步打算。
=、在年底村黨支部換屆選舉工作中，采取“兩推一選”的方式，真正把黨性強、作風正、能力強、有文化、群眾擁護的黨員選進支部班子。
=、根據(jù)全鄉(xiāng)各村地理位置及情況，實行并村。大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，提高村干，特別是主要干部的報酬，調動和發(fā)揮好村級組織工作的積極性和創(chuàng)造性。
=、繼續(xù)加大“按章辦事”的工作力度。一是完善議事、管理、監(jiān)督制度；二是切實抓好鄉(xiāng)、村兩級政務公開，提高公開質量，推進村級民主政治建設。
=、進一步深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。提高標準、保證質量、上下聯(lián)動、扎實工作，計劃在====年=個村實現(xiàn)“五個好”村黨支部，====年=個村實現(xiàn)“五個好”黨支部，達到“五個好”鄉(xiāng)黨委。
=、抓好交撓村集體辦公用房的擴建，完善各村室內配套設施，辦理好各村的土地使用證和房屋產(chǎn)權證書。繼續(xù)抓好文明村寨建設和“四引”活動的開展。
====年=月==日。
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五城聯(lián)創(chuàng)工作匯報篇十四
(—)推進新一輪城市創(chuàng)建是實現(xiàn)追趕超越、加快綠色崛起的現(xiàn)實需要。市第四次黨代會提出“建設西北生態(tài)經(jīng)濟強市”標,指明走綠色循環(huán)發(fā)展之路,實現(xiàn)差異化、特色化發(fā)展的路子。區(qū)委xx屆六次全會明確指出奮力推進追趕超越要堅持新發(fā)理念,全面落實市委建設西北生態(tài)經(jīng)濟強市部署,高標準提升市管理水平,高強度推進生態(tài)文明建設,真正在全市“追趕超越、綠色崛起”中舞龍頭、走前列。開展“五城聯(lián)創(chuàng)、四級同創(chuàng)”是厚植漢濱生態(tài)優(yōu)勢,優(yōu)化漢濱發(fā)展環(huán)境,提升社會治理能推動綠色循環(huán)發(fā)展,實現(xiàn)綠色優(yōu)勢、綜合實力、城鎮(zhèn)功能、民生福祉、文明程度五個顯著提升的重要舉措。
(二)推進新一輪城市創(chuàng)建是保護生態(tài)環(huán)境、促進民生改善的重要載體。生態(tài)環(huán)境是最基本的民生。保護好、發(fā)展好老城的生態(tài)環(huán)境不僅是生態(tài)文明建設的要求,更是我們自身生存的需要。在成功創(chuàng)建國家森林城市的基礎上,推進省級環(huán)保模范城市等創(chuàng)建,有利于實現(xiàn)綠色生產(chǎn)、綠色生活、綠色發(fā)展,滿足人民群眾日益增長的優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需要。
(三)推進新一輪城市創(chuàng)建是理順創(chuàng)建體制、優(yōu)化創(chuàng)建資源的必然選擇。推進“五城聯(lián)創(chuàng)”,是拓展城市創(chuàng)建領域,解決當前創(chuàng)建機構各自為戰(zhàn)、力量分散,多頭指導、重復考核等問題的有效舉措,是合理配置創(chuàng)建資源,建立共建共享、互促互進的長效聯(lián)創(chuàng)機制的必然要求。
二、指導思想和總體目標。
(一)指導思想。以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹“五新”發(fā)展戰(zhàn)略,緊扣建設美麗富裕和諧新漢濱奮斗目標,按照依法創(chuàng)建、科學創(chuàng)建、為民創(chuàng)建的總體要求,著力完善城市功能、改善城市環(huán)境、提升城市品位彰顯城市特色、培育文明市民、促進社會和諧,實現(xiàn)城市讓人民生活更美好。
(二)基本原則。堅持五城聯(lián)創(chuàng)、四級同創(chuàng),提高創(chuàng)建工作的系統(tǒng)性、協(xié)調性;堅持標準引領、問題導向,增強創(chuàng)建工作的科學性、針對性;堅持改革創(chuàng)新、標本兼治,增強創(chuàng)建工作持續(xù)性、實效性;堅持政府引導、社會參與,提高創(chuàng)建工作的社會性、群眾性。
(三)總體目標。到20xx年,安康中心城市創(chuàng)建成為省級環(huán)保模范城市、省級文明城市、全國綜治優(yōu)秀市,國家衛(wèi)生城市和國家森林城市建設水平持續(xù)提升。
三、主要任務。
(一)強化管理,鞏固提升創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果。按照“對照標準補短板,完善設施強管理”的要求,不斷鞏固提升國家衛(wèi)生城市水平。抓環(huán)衛(wèi)基礎設施建設，建立健全小區(qū)、背街小巷環(huán)境衛(wèi)生管理體制機制,持續(xù)開展各類專項整治,全面消除老舊小區(qū)、背街小巷衛(wèi)生死角和城市亂象;加強公共衛(wèi)生和行業(yè)達標精細化管理,健全食品安全全程監(jiān)管工作機制,規(guī)范“三小”經(jīng)營行為,及時排查食品安全隱患;強化公共場所和“五小行業(yè)”監(jiān)督檢查,抓好公共衛(wèi)生與醫(yī)療服務、病媒生物預防控制等重點工作;深入推進健康教和健康促進落實病媒生物綜合治理和重點傳染病專病專防,確保不發(fā)生重大食品安全事故和甲乙類傳染病暴發(fā)疫情。以人民健康為中心,深入貫徹健康中國戰(zhàn)略,統(tǒng)籌推進健康城市建設。
(二)擴綠增綠,鞏固國家森林城市成果。緊緊圍繞建設美麗富裕和諧新漢濱目標,加大綠化力度。增設綠化帶及盆栽花卉，充分利用社區(qū)院內8號樓、9號樓等閑置場地增綠補綠，實施街巷綠化、盆栽盆景。著力改進轄區(qū)綠量薄弱環(huán)節(jié),繼續(xù)開展園林創(chuàng)建、綠化進萬家活動。依托綠化示范街區(qū)建設,積極推進社區(qū)背街小巷和無人管理公眾邊角地綠化，進一步社區(qū)綠量不足的短板。
(三)強勢啟動環(huán)保模范城市創(chuàng)建。以生態(tài)文明建設為統(tǒng)領對照國家環(huán)保模范城市創(chuàng)建標準,圍繞經(jīng)濟社會、環(huán)境質量、環(huán)境管理和環(huán)境建設四項重點,實施“藍天、碧水、綠地、寧靜、潔凈”五大工程。狠抓建筑施工揚塵、餐飲煙塵油煙污染整治。嚴格執(zhí)行煙花爆竹燃放管理規(guī)定,嚴控機動車輛、建筑施工,推進寧靜社區(qū)(小區(qū))等創(chuàng)建工作。
(四)深入開展省級文明城市創(chuàng)建。以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本,突出思想內涵,強化道德要求,深入開展民素質教育、群眾精神文明創(chuàng)建、志愿服務、誠信教育、文明交通、文明餐桌、文明旅游、校園周邊凈化八項行動。全面開展文明社區(qū)、文明家庭創(chuàng)建活動大力推進厚德安康建設,深入開展道德模范、漢濱好人表彰活動努力營造學習模范、禮敬模范、爭當模范的良好社會氛圍。扎實推進以誠、孝、儉、勤、和為核心內涵的新民風建設,弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,構建和諧社會關系,全面提升城市文明水平。
(五)持續(xù)推進全國綜治優(yōu)秀市創(chuàng)建。以平安建設為主線,重點突出社會公共安全、矛盾糾紛化解、基層服務管理、平安法治文化、執(zhí)法監(jiān)督保障、政法隊伍保障六大系統(tǒng)工程建設。確保轄區(qū)不發(fā)生重大政治事件、重大非法聚集群體事件、暴力恐怖事件、重特大惡刑事案件、重大公共安全事件,實現(xiàn)全辦刑事發(fā)案、非法上訪、群體事件、安全生產(chǎn)責任事故穩(wěn)步下降,人民群眾安全感和滿意率穩(wěn)步提升。
四、工作措施。
(一)強化領導,夯實責任。整合現(xiàn)有各類創(chuàng)建小組,統(tǒng)一成立城市創(chuàng)建領導小組、由社區(qū)書記、主任擔任組長,各分管干部擔任副組長,小組下設創(chuàng)建工作辦公室,承擔各類城市創(chuàng)建的組織、協(xié)調等工作。社區(qū)要把“五城聯(lián)創(chuàng)”作為優(yōu)化市民生活環(huán)境,提升城市形象和競爭力的一項重要抓手,堅持創(chuàng)建工作“一把手”負責制,主要領導要親自上手落實好創(chuàng)建機構、人員和有關保障。切實加強創(chuàng)建隊伍建設,根據(jù)創(chuàng)建任務需要,調整充實創(chuàng)建工作力量,確保各類創(chuàng)建工作目標任務按時、保質順利完成。
(二)多方籌資,多元投入。通過整合項目、向上爭取、單位支持等措施加大創(chuàng)建資金投入。按照“政府主導、社會參與”的原則,建立多渠道、多元化的籌融資機制,吸引外資、內資、民資參與城市創(chuàng)建項目建設。
(三)加強宣傳,營造氛圍。加大對“五城聯(lián)創(chuàng)”活動的宣傳力度,創(chuàng)新宣傳方式,在報紙、新媒體、廣播、街區(qū)商戶led、社區(qū)宣傳欄等開設創(chuàng)建專欄,統(tǒng)籌謀劃、統(tǒng)一安排,分階段、有重點的策劃專題報道和系列報道。全方位、寬領域、多層次、多形式宣傳好的典型、經(jīng)驗和做法,及時曝光不文明行為和后進工作,激發(fā)廣大干部群眾的參與熱情,使創(chuàng)建活動成為社會各界的自覺行動,建立健全群眾參與、群眾監(jiān)督、結果反饋的工作機制,充分發(fā)揮創(chuàng)建監(jiān)督員、志愿者等社會組織的作用,不斷增強“五城聯(lián)創(chuàng)”的社會基礎和群眾滿意度。
(四)完善機制,強化督查。實行辦事處包聯(lián)領導、包聯(lián)部門包抓“五城聯(lián)創(chuàng)”工作機制,整合城市創(chuàng)建力量,強勢推進城市創(chuàng)建工作。進一步完善輿論監(jiān)督投訴機制,加強對社會普遍關注的重點、熱點、難點問題的引導和監(jiān)督。堅持“三色單”運行辦法,加強對轄區(qū)單位的督促檢查，切實保證創(chuàng)建工作順利推進。