大自然中的景色常常給人以美的享受和心靈的啟發(fā)。在總結(jié)中，我們要突出重點，不必填充太多無關緊要的細節(jié)。為了幫助大家更好地寫出完美的總結(jié)，我整理了一些相關范文供大家參考。
交接會議上的領導講話篇一
同志們：
今天召開這個會，主要有三項任務，一是總結(jié)通報20xx年上半年黨風廉政建設工作考核情況，安排部署下半年黨風廉政建設工作;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直部門主要負責人向區(qū)委述紀述廉述作風;三是對全區(qū)黨員領導干部進行警示教育。下面，我就貫徹中央、省、市委有關會議精神和領導講話，落實黨委主體責任，講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實把責任“扛在肩上”
落實黨委主體責任，加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是關系我們黨生死存亡的重大政治問題。黨的以來，新一屆黨中央抓反腐倡廉工作的力度非常大，對黨委主體責任問題多次強調(diào)。在中央紀委三次全會上，深刻闡述了落實黨委主體責任的極端重要性，強調(diào)“要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，強化責任追究，不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。指出：“為什么我最近抓主體責任不放?看看黨章和三中全會報告，‘牛鼻子’就是這個主體責任。黨委要不管黨，黨委書記要不旗幟鮮明地抓黨風廉政建設，紀委根本做不到。”省委書記王三運在做客中紀委監(jiān)察部網(wǎng)站在線訪談和接受《人民日報》采訪時指出，省委認真貫徹中央的部署要求，堅持把黨風廉政建設和反腐敗斗爭放在突出位置來抓，推進各級黨委認真落實主體責任。具體來說，在領導上突出“兩帶”(領導帶頭和示范帶動)，在方法上突出“四同”(同部署、同落實、同檢查、同考核)，在重點上突出“五抓”(抓導向、抓重點、抓源頭、抓改革、抓表率)，在保障上突出“三化”(制度化、透明化、規(guī)范化)，在措施上突出“四式”(圖表式分責、鏈條式傳導、網(wǎng)格式覆蓋、倒逼式追責)。王三運強調(diào)，落實各級黨委的主體責任，要解決“只掛帥不出征”問題。各級黨委(黨組)要深刻認識主體責任的內(nèi)涵，堅持把黨風廉政建設納入重要議事日程，自覺履行第一責任人職責;班子其他成員要堅持“一崗雙責”，根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。省委、市委書記虞海燕強調(diào)落實好“兩個責任”，具體就是要落實好領導監(jiān)督協(xié)助、教育管理、檢查考核、責任追究等五項責任。虞海燕指出，要落實好五項責任，關鍵要做好責任擔當、工作部署、工作重點、制度建設、責任追究等五項工作。中央、省、市委的要求非常明確，各級黨委落實主體責任責無旁貸。要深刻領會和理解這一重大舉措，就必須要把握好“三新”要求：
一要準確把握“黨要管黨、從嚴治黨”的新要求。落實黨風廉政建設責任制，“黨委負主體責任、紀委負監(jiān)督責任”，這是我們黨在黨風廉政建設上重大的理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新，是反腐敗體制機制改革創(chuàng)新的一個突出亮點，抓住了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的要害。我們必須認真貫徹落實中央和省委、市委的部署要求，落實管黨、治黨責任不放松，堅持把黨風廉政建設和反腐敗斗爭擺在突出位置來抓，推進黨委全面落實主體責任。二要準確把握“在黨為黨、在黨憂黨”的新任務。落實好“兩個責任”，黨委的主體責任是全面責任、首要責任。我們?nèi)魏我患夵h委，尤其是“一把手”，都要堅持“在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨”，常研究、常部署，抓具體、具體抓，努力當好黨風廉政建設“明白人、責任人、帶頭人”，“不松手、不縮手、不甩手”，努力做到守土有責、守土負責、守土盡責。三要準確把握“敢于擔當、敢抓善管”的新期盼。指出，黨的干部必須堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。這是對擔當精神的科學闡釋，指明了在什么情況下要敢于擔當，具有很強的現(xiàn)實針對性，每一個領導干部都應該認真領會、自覺踐行。落實黨風廉政建設主體責任，就是要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設就是失職、抓不好黨風廉政建設就是瀆職”的意識，解決好不想抓、不會抓、不敢抓的問題，敢于擔當、敢于亮劍、敢于動真格。
二、深刻理解，準確把握，切實把責任“抓在手中”
落實黨委主體責任，關鍵要在工作中準確把握主體責任內(nèi)容，切實找準工作的著力點和突破口，以重點責任的落實帶動全面責任的落實。
一是要加強組織領導。全區(qū)各級黨委要加強統(tǒng)一領導，自覺承擔黨風廉政建設宣傳發(fā)動、組織實施和監(jiān)督檢查等職責;黨委主要領導要敢于負責、敢于擔當，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;班子其他成員要親自謀劃組織和檢查督促職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作，努力形成層層負責的責任落實鏈條。
二是要落實工作責任。全區(qū)各級黨組織要按照中央、省、市委的部署要求，切實擔負黨風廉政建設和反腐敗斗爭的領導責任。一方面，要按照上級黨委要求，擔當本地本部門的黨風廉政建設和反腐敗工作之責，加強組織領導，注重系統(tǒng)謀劃，提出目標任務，研究解決重大問題，檢查督促各項任務落實。另一方面，要擔當上級黨委決策部署的貫徹落實之責，在大局下想問題、做決策，創(chuàng)造性開展工作，這既是政治責任，更是政治紀律。
三是要解決實際問題。全區(qū)各級黨委(黨組)要結(jié)合正在開展的群眾路線教育實踐活動，堅定群眾立場，從群眾利益出發(fā)，著力查找和解決損害群眾利益的行為，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題;著力查找四風方面存在的突出問題，嚴肅查處頂風違紀案件;著力查找黨員領導干部在工作中存在不作為慢作為問題，堅決遏制“衙門”作風，以實際成效取信于民。
四是要加大辦案力度。強調(diào)，要以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗，有案必查、有腐必懲，使法紀成為不可逾越的“帶電高壓線”。全區(qū)各級黨組織“一把手”要高度重視違紀違法案件查處，及時聽取匯報，明確辦案重點，牢牢把握查辦案件的正確方向。要大力支持紀檢監(jiān)察機關查處案件，提供必要條件，創(chuàng)造良好環(huán)境。要加強紀檢監(jiān)察機關干部隊伍建設，幫助解決實際困難和問題。區(qū)紀委要加大查案辦案力度，這對干部既是一種警示，也是一種保護，長期不辦案，小案就可能變成大案、窩案。要對舉報進行研判，在查辦的同時，保護好敢于擔當、不怕得罪人的干部。
五是要帶頭廉潔從政。黨委主要負責同志作為履行黨委主體責任的第一責任人，要以身作則，率先垂范，帶頭嚴格遵守中央八項規(guī)定和省市各項規(guī)定，在端正黨風政風、凈化社會風氣上做出表率，要敢于喊出“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”的響亮口號，要求一般干部做到的，領導必須先做到，要求下級做到的，上級必須先做到。
三、完善機制，嚴格追究，切實把責任“落到實處”
當前，全區(qū)各級黨組織“一把手”要深入學習黨的xx屆三中全會和中央、省、市紀委全會精神，特別是近期省委王三運書記、市委虞海燕書記講話精神，牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，把落實主體責任擺上重要位置，管好自己的“責任田”。要落實好主體責任，我認為，主要把握好“六個環(huán)節(jié)”：
一是突出黨委主體責任意識這個前提。只有認識到位，才能有抓這項工作的自覺性，才能對自己所管轄范圍的黨風廉政建設敢抓敢管，認真負責。各級黨委要深刻認識領導責任、教育責任，管理責任，檢查考核責任，示范責任等五個方面黨委主體責任的具體要求，切實強化主體意識，從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”，把管事與管人、抓經(jīng)濟建設與抓黨風廉政建設有機結(jié)合起來，切實擔負起黨風廉政建設的主體責任，做到與全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展全局通盤考慮、協(xié)調(diào)推進。
二是突出黨委主要領導履行好第一責任人職責這個關鍵。各級黨委主要領導要發(fā)揮好帶頭、帶領、帶動作用，既要以身作則，帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和領導干部廉潔從政各項要求，帶頭踐行“三嚴三實”，帶頭摒棄特權(quán)思想，帶頭解決“四風”問題，防微杜漸、潔身自好，頂?shù)米⊥犸L，抗得住誘惑，管得住小節(jié)，守得住底線;又要守土有責，認真抓班子，從嚴帶隊伍，做到敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管。
三是突出黨風廉政建設責任制這個載體。嚴格落實黨風廉政建設責任制，一方面要強化責任分解。采取精細化管理的方式，按照掛圖作業(yè)的辦法，建立各級各部門黨委主體責任清單，確保責任主體任務明確、履責有依、問責有據(jù)。另一方面要強化責任考核和責任追究。進一步修訂責任考核辦法，突出考核重點，全面拓展檢查考核的廣度和深度。同時要注重檢查考核結(jié)果的轉(zhuǎn)化運用，“有權(quán)就有責，權(quán)責要對等”，無論是黨政組織還是紀檢監(jiān)察機構(gòu)，都要做到明責、知責、守責，出了問題必須負責。對于未能正確履職，導致發(fā)生重大腐敗案件和嚴重不正之風的，要實行“一案雙查”，追溯、追究相關領導責任。
四是突出選人用人這個重點。要切實抓好關于好干部20字標準和新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》的貫徹落實。一要健全識人選人機制。注重在推進重大項目、重點工作和重要任務中發(fā)現(xiàn)干部、識別干部。二要完善干部交流機制。加強干部跨部門、跨條塊、跨領域交流，注重艱苦崗位和重要崗位干部的交流。三要建立年輕干部培養(yǎng)選拔機制。注重把優(yōu)秀年輕干部放到復雜環(huán)境、基層一線砥礪品質(zhì)、錘煉作風、增長才干。四要建立干部監(jiān)督機制。嚴格執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人事項、經(jīng)濟責任審計等制度，用制度約束權(quán)力、管好干部。五要完善干部考核評價機制。加強平時考核、健全年度考核、注重實績考核。
五是突出對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督這個根本。一要推進改革限權(quán)。圍繞中央和省市行政審批制度、財稅體制改革等重大部署的實施，進一步簡政放權(quán)，最大限度減少政府對微觀事務的管理;二要推進依法確權(quán)。深入清理和確認權(quán)力，全面推行權(quán)力清單制度，解決權(quán)力取得無據(jù)、行使無序問題;三要推進科學配權(quán)。以機構(gòu)改革為契機，科學配置黨政部門及內(nèi)設機構(gòu)權(quán)力和職能，解決權(quán)力配置不合理、權(quán)力過分集中問題;四要推進陽光示權(quán)。完善黨務、政務、村(社區(qū))辦事公開制度，推動權(quán)力運行的程序化、標準化、公開化，解決權(quán)力運行“暗箱操作”問題;五要推進全程控權(quán)。綜合運用電子監(jiān)察、廉政風險防范各種手段和措施，對權(quán)力運行的全過程進行嚴密監(jiān)控，確保權(quán)力運行有度、行使有序、監(jiān)督有力。
六是突出落實紀委監(jiān)督責任這個保證。一方面，各級黨委和各級領導干部要樹立正確的監(jiān)督觀。充分認識到監(jiān)督是關心與愛護，接受監(jiān)督是基本執(zhí)政素質(zhì)，是政治文明的體現(xiàn)。必須自覺養(yǎng)成在監(jiān)督下工作的習慣，堅決防止權(quán)力濫用。另一方面，要支持紀委落實“三轉(zhuǎn)”。要從全面落實主體責任和監(jiān)督責任的高度，探索將“三轉(zhuǎn)”工作納入紀檢體制改革及其配套措施之中，納入黨風廉政建設責任制考核范圍，加大組織協(xié)調(diào)力度，為紀委聚焦中心任務、履行監(jiān)督職責提供有力保障。嚴格按照中央紀委關于“三轉(zhuǎn)”的要求，進一步推進內(nèi)設機構(gòu)調(diào)整和議事協(xié)調(diào)機構(gòu)清理，突出主業(yè)，轉(zhuǎn)換執(zhí)紀辦案模式，加大監(jiān)督問責力度，集中精力履行執(zhí)紀監(jiān)督職責。
交接會議上的領導講話篇二
同仁們：
大家好，大家辛苦了!
感謝公司，感謝人事行政部能給我這個機會站在這里作為員工代表講話，我感到很幸運，很欣慰，很激動，同時感到責任很大，壓力也很大。作為員工代表，我要跟大家分享6點我個人的淺見：(說的好，請大家給我鼓掌;說的不好，請大家給我鼓勵。謝謝!)。
第1點：我們要“銘記與總結(jié)過去”
第2點：我們要“把握與珍惜現(xiàn)在”
第3點：我們要“憧憬與共鑄未來”
第4點：我們要“加強溝通，經(jīng)營人心”
第5點：我們要“有六個心”
第6點：我們要“六方共贏”
用戶、員工、股東、合作伙伴、股民、銀行六方共贏。
最后，我衷心祝愿大家：
身體健康，工作順利，家庭和諧，事業(yè)有成，中秋、國慶快樂!
最后，我衷心祝愿公司：
基業(yè)常青，并成為電子聯(lián)行服務行業(yè)最受人尊敬的先驅(qū)與領袖!
交接會議上的領導講話篇三
尊敬的天津大學各位領導，老師們，同學們:。
深秋時節(jié)，金菊飄香，我們在這里隆重舉行天津大學向淮陽中學授予“優(yōu)質(zhì)生源基地”儀式，這是淮陽中學教育事業(yè)發(fā)展史上的一件盛事。借此機會，我代表周口市教育局，向親臨淮陽中學參加授牌儀式的天津大學各位領導表示熱烈的歡迎!向淮陽中學全體師生員工表示熱烈的祝賀!
淮陽中學位于素有“北方水城”之稱的淮陽縣城北關。這里人杰地靈，風景秀美，文化積淀豐厚。1920_年，陳州知府劉庚壽奉清廷教諭，于陳州城東南隅柳湖書院舊址，創(chuàng)辦了“陳州府中學堂”，“陳州府中學堂”是河南省第三個創(chuàng)辦的新式學堂，也是當時河南僅有的四個中學堂之一。這就是淮陽中學的前身，也就是說，淮陽中學迄今已經(jīng)走過了110個春秋。120_年風雨兼程，110載薪火相傳;120_年春風化雨，120_年桃李滿園!建國以來，淮陽中學先后走出了六萬多名校友，他們活躍在各條戰(zhàn)線，成為科技、教育、企業(yè)、軍事、外交、體藝等各界翹楚。近年來，在省、市各級教育行政部門的指導下，在社會各界的關心、關注、重視、支持下，淮陽中學新一屆領導班子秉承優(yōu)良的辦學傳統(tǒng)，以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)高中為目標，不斷創(chuàng)新辦學理念，加強學校管理，深化教育教學改革，走出了一條富有淮陽中學特色的高中發(fā)展路子。學校工作年年呈現(xiàn)新亮點，尤其是高考成績逐年攀升，得到了社會各界的認可?；搓栔袑W已成為周口高中教育的一面旗幟，走在了全市的前列，為淮陽縣委、淮陽縣政府和全縣人民爭了光、添了彩。
天津大學是教育部直屬國家重點大學，是中國第一所現(xiàn)代大學，素以“實事求是”的校訓享譽海內(nèi)外。天津大學是“211工程”、“985工程”首批重點建設的大學，現(xiàn)已成為一所師資力量雄厚，學科特色鮮明，教育質(zhì)量和科研水平較高，居于國內(nèi)一流水平，在國際上有較大影響的大學。“天津大學優(yōu)質(zhì)生源基地”授予淮陽中學，不僅是榮譽、是品牌，更是壓力、是挑戰(zhàn)、是責任、是使命。希望淮陽中學認真落實省、市領導講話要求，以“天津大學優(yōu)質(zhì)生源基地”授牌命名為新的平臺和起點，謀劃長遠，高點定位，務實創(chuàng)新，銳意進取，堅定不移地走內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展之路，努力把學校建成河南一流、周口領先、全國有名的品牌化高中，為加快推進周口高中教育現(xiàn)代化作出新貢獻!
最后，祝各位與會人員身體健康，工作順利!
?；搓栔袑W的明天更美好!
交接會議上的領導講話篇四
尊敬的平朔公司各位領導、保險公司領導、車輛管理中心各位領導及職工朋友們：
大家上午好!
首先非常感謝平朔車輛管理中心邀請我參加平朔車輛管理中心“百日安全競賽活動”啟動大會，在這里我首先代表朔州市交警隊向在坐的各位領導、平朔廣大職工及司機朋友們致以誠摯的問候，并對朔州市交警工作的支持給予衷心的感謝!
平朔車輛管理中心管理的車輛眾多，交通安全是單位首抓的工作任務，我認為開展“百日”安全競賽活動意義重大，能夠極大的提高司機朋友的交通安全意識、增加交通安全知識，達到從根本上增強交通安全意識。
作為執(zhí)法機關，我們每當調(diào)查一起交通事故、使用一張事故記錄單、看到交通事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計的時候，我們都感到痛心疾首!除了立法管理、行政監(jiān)督和執(zhí)法懲罰外，作為人民公仆，我們希望各單位、個人從交通安全教育開始，大力宣傳和學習交通法規(guī)，進行交通安全警示教育，從源頭抓起，預防交通事故發(fā)生!
下面就車輛的安全管理我發(fā)表以下幾點建議：
首先要做好對駕駛員的預防預控工作。一是駕駛員必須確立高度的安全責任感;一個駕駛員，必須真正意識到自己肩負的社會重任，頭腦里必須有強烈的安全意識和安全觀念，牢固樹立“安全第一”的思想，把“安全第一、謹慎操作”的職業(yè)道德要求落實到具體行動中，并要逐步確立起高度的安全責任感。二是駕駛員必須認真學習和嚴格遵守交通法規(guī)和單位制定的車輛安全管理制度;每一名機動車駕駛員都要嚴格要求自己，事事處處、時時刻刻認真執(zhí)行和遵守交通法規(guī)，即使在沒有人監(jiān)督的情況下，也要自覺地按交通法規(guī)辦事。一旦出現(xiàn)了違章情況，要主動糾正，那怕沒有造成惡果，也不能原諒自己，久而久之，遵守交通法規(guī)就會成為一種安全行車、文明行車的道德習慣。三是必須杜絕僥幸心理;在行車任務急的時候，駕駛員就可能疲勞開車，認為自己只要注意點安全，就不會出事，安全行車不怕一萬，就怕萬一，往往就是在萬分之一時出了事，有的老駕駛員開了一輩子安全車，臨到退休時因違章出了事，所以一定要杜絕僥幸心理，嚴禁違章駕車。四是必須嚴格參加安全教育學習;現(xiàn)在各單位都制訂了嚴密的駕駛員安全學習制度，有的一周一次，有的一個月一次，駕駛員要利用單位開展的安全教育和有關宣傳材料、報刊等，提高安全意識，增強季節(jié)性(惡劣天氣、雨、雪、霧天)行車安全常識。
二要做好對車的預防預控工作。一是加強機務管理，提高維修質(zhì)量，確保車輛技術狀況完好。由于車輛技術狀況、道路狀況及駕駛員操作等原因，汽車在行駛過程中往往會出現(xiàn)故障，影響車輛正常運行，造成行車晚點，有的甚至造成機械事故。因而駕駛員要加強車輛維護。以確保車輛能正常運行。駕駛員必須加強車輛日常維護，增強責任心，做好出車前、行駛中、收車后的車輛檢查工作。提高車輛完好率，同時，發(fā)現(xiàn)故障，及時排除。二是車輛安監(jiān)管理部門要定期做好車輛的安全大檢查工作，對車輛制動、轉(zhuǎn)向、燈光、輪胎、傳動，消防器材等技術性能進行檢查，嚴格把關，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，及時修復，確保運行車輛完好率達到100%，堅持杜絕機械事故的發(fā)生。
車輛安全管理是企業(yè)安全工作的重要部份，是涉及職工群眾生命安全的大事，也關系到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)管和發(fā)展穩(wěn)定。據(jù)我了解車輛管理中心在車輛安全方面做的很好，也值得其他車輛運輸單位學習，借此機會我代表朔州市交警隊預祝車輛管理中心在“百日”安全競賽活動中取得圓滿成功，并希望車輛安全管理工作取得更大的成績。
謝謝大家!
交接會議上的領導講話篇五
各位領導，同志們：
承蒙組織上的信任、領導的關心和同志們的支持，使我走上了紀檢組長這一崗位。在此，我要向大家真誠地道一聲“謝謝”!
對我來說，黨組成員、紀檢組長這一職務，既是一個新的崗位，更是一份新的責任。我深知，與班子其他成員相比，自己的領導經(jīng)驗不足;與機關各位部長相比，個人的人生閱歷尚淺。特別是曉明主席負責紀檢工作期間，秉公執(zhí)紀有章法、查辦大案有影響，市總工會紀檢工作躍升到了一個新的臺階和起點。面對前任打下的好基礎，我唯有以敬畏之心對待這一新的崗位，學習前任的好思想、好作風，主動適應新要求、盡快進入新角色，才能繼承發(fā)展、不負眾望。
我也知道，平凡崗位有責任、平凡生活有愛心、平凡人生有奉獻。只要自己對職工有感情、對工會有衷情、對工作有激情，始終充滿蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，就一定能夠勝任這一新的工作，從而贏得組織的認可和大家的信任。今后，我將在黨組和上級紀檢組織的領導下，努力做到如下三點：
第一，扎實工作，以進取心對待事業(yè)。堅持堂堂正正做人，嚴格自律，干凈干事，堅持原則不動搖、履職盡責不懈怠、執(zhí)行黨紀不手軟，切實在增強黨性、端正黨風、嚴肅黨紀上下功夫、見成效。
第二，老實為人，以平常心對待自身。堅持老老實實做人，不以物喜，不以己悲，高調(diào)做事不自負、低調(diào)做人不自卑、奮發(fā)有為不自滿，不斷在學習求知、完善人格、增強能力上下功夫、見成效。
第三，踏實做事，以寬容心對待他人。堅持坦坦蕩蕩做人，與人為善，與鄰為伴，幫人容人不狹隘、秉公辦事不偏倚、以德服人不霸道，努力在服務機關、服務基層、服務群眾上下功夫、見成效。
孔子在《論語·里仁》中說：“君子欲訥於言而敏於行?！蔽也桓艺f自己做人做事一定會有“山高人為峰”的氣度和魄力，但爭取擁有“旭日平波起”的胸懷和境界。請大家相信，我將以自己的實際行動踐行對工作耐心、給同志關心、讓領導放心的諾言，為我市工會工作的創(chuàng)新與發(fā)展，貢獻自己全部的智慧和力量!
最后，請大家對我個人一如既往地給予理解、支持和監(jiān)督!
謝謝大家!
交接會議上的領導講話篇六
全縣的父老鄉(xiāng)親們、各位來賓、朋友們：
佳節(jié)將至，新春新喜。我們歡聚一堂，載歌載舞，揮別舊歲，喜迎新春，共同暢想美好未來。借此機會，我代表縣委、縣政府向全縣人民，向在我縣投資置業(yè)的海內(nèi)外客商和所有關心支持我縣建設和發(fā)展的各級領導和各屆朋友，致以誠摯的問候和良好的祝愿，衷心祝愿大家在新的一年里，新年愉快，身體健康，家庭幸福，萬事如意!
過去的一年，全縣上下以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊扣第一要務，聚精會神抓產(chǎn)業(yè)，一心一意謀發(fā)展，團結(jié)奮進，扎實工作，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展提速，發(fā)展活力增強，群眾滿意率提高，社會大局穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)的良好局面，是實現(xiàn)新突破、新跨越的一年，是碩果累累、令人欣慰的一年，是形勢看好、催人奮進的一年。成績來之不易，是全縣人民團結(jié)奮斗，開拓點擊查看本資料原創(chuàng)網(wǎng)站更多文章進取的結(jié)果，是社會各界和廣大朋友熱忱關心、大力支持的結(jié)果。在此，我們謹代表縣委、縣政府表示衷心的感謝!
一聲雄唱為天下。20xx是加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展，鞏固改革成果，保持經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展的關鍵之年，是全面實現(xiàn)“”計劃的關鍵之年。新的起點、新的征程，對我們提出了新的要求、新的考驗。我們要以“三個代表”重要思想和xx大、xx屆四中、五中會精神為指導，堅持以人為本和科學發(fā)展，強化發(fā)展意識，搶抓發(fā)展機遇，進一步深化改革，以推進工業(yè)化為核心，以農(nóng)民增收為主線，以強化城鎮(zhèn)管理為手段，以構(gòu)建和諧社會為目標，以提高執(zhí)政能力為重點，扭住產(chǎn)業(yè)興縣，全面推進全縣各項發(fā)展新的跨越。
“天時人事日相催，冬至陽生春又來”。新春的到來給人們帶來美好的憧憬，回首過去，我們豪情滿懷;展望未來，我們信心百倍。讓我們同心同德，扎實苦干，開拓創(chuàng)新，與時俱進，共同創(chuàng)造攸州美好的明天!
最后，祝全縣人民新春愉快、闔家歡樂!
交接會議上的領導講話篇七
親愛的各位同仁：
大家新年好!
在這里先向大家拜個晚年，祝大家在新的一年里身體健康、家庭幸福、心想事成、萬事如意。
一元復始，萬象更新。辭舊迎新之際，我能與大家一起分享，深感無比榮幸!在度過了歡樂的春節(jié)后，回到了我們攜手共進的大家庭，再次回到我們熟悉的工作崗位。在此，我謹代表公司及我個人祝福我們__全體同仁和您的家人闔家幸福安康、_年大吉大利!
春天是煥發(fā)無限生機的季節(jié)，孕育成果，成就夢想。20__年公司的整體生產(chǎn)工作也比較順利。__一年來的成長與收獲，尤其在產(chǎn)品研發(fā)、設計、創(chuàng)新等方面更是贏得市場和客戶的肯定，這離不開我們?nèi)w同仁們的努力和無私奉獻精神，更是我們來之不易的成果。過去的一年我們雖然孕育了一定的碩果，但同時也感受到今天的毛毯市場寒冬一樣嚴酷，所以我們今后各項工作還需加倍努力。尤其在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)開發(fā)、生產(chǎn)工藝、設備、人員、管理等工作，再結(jié)合各項工作的配套逐步完善，圍繞生產(chǎn)、效益穩(wěn)健發(fā)展，更好的為新的一年打下了良好的基礎。
一年之計在于春，春天孕育著希望，承載著夢想，現(xiàn)在最重要的是做好新一年的各項工作，努力完成今年各項任務目標。我們要以更加飽滿的熱情，全心全意地投入到今年的工作中去，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!一分耕耘一分收獲。成績從來就不是觸手可及的，它凝聚了廣大員工辛勤的心血和汗水，我僅代表公司向大家表示衷心感謝。新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，我們要繼續(xù)努力，不斷挑戰(zhàn)自我。具體如以下幾點：
一、加強多方管理，減少工作上的失誤，增強節(jié)能降耗、降低成本、增加成效意識，從大處著眼，從細處著手，杜絕浪費。
二、加大獎勵機制，人人集思廣益，對公司出謀劃策創(chuàng)造效益者給予獎勵，激發(fā)并提高全員的積極性。
三、加強質(zhì)量管理，全面提升產(chǎn)品質(zhì)量。
四、加強安全生產(chǎn)，提高安全管理力度，杜絕安全事故的發(fā)生。
五、做好市場計劃，按需生產(chǎn)，避免產(chǎn)品滯留和資金的積壓。
六、加強管理人員人性化管理執(zhí)行力度，帶好頭以身作則，管理人員多換位思考、多溝通，讓員工感受到安全感。
20__年我們要朝著既定目標奮進，腳踏實地，忠實履行崗位職責，讓我們以更大的熱情向前邁進，為公司的發(fā)展提供堅實的基石!信心圓滿的完成工作，創(chuàng)造輝煌明天!最后我與大家共祝：__的明天會更好……謝謝大家!!
交接會議上的領導講話篇八
同志們：
今天，我們在這里召開會議，主要任務是認真學習貫徹會議精神，全面動員部署我市開展工作。剛才，某某同志，以及某某同志的講話，講得很好，非常深刻，希望大家深刻領會、認真落實，全力推動工作深入開展，努力開創(chuàng)工作新局面。
下面，圍繞工作，我再講幾點意見：
一、提高認識，充分領會工作的重要性。
當前，工作在我市已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面，獲得了不小的成績。同時，也要清醒的看到，工作在方面還有進一步提升的空間，工作還需要從深度和廣度上進一步推進。各級領導要站在全局和戰(zhàn)略高度，充分認識開展工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委的部署要求上來，進一步增強責任感和使命感，努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面，更加自覺主動地做好工作。
二、加強落實，確保各項工作任務落到實處。
要加強領導，明確責任，認真對照相關要求，把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，真正做到以責任促落實，以責任促成效，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。目前，有個別同志、個別部門，存在一些很不好的現(xiàn)象，即熱衷于搞形式主義，以會議落實會議，用文件傳達文件。當然，適當?shù)臅h、文件是必要的，但光講空話、打官腔，是遠遠不夠的，只有扎扎實實推動工作的深入開展，抓出實效，抓出成績，才能確保圓滿完成今年的目標任務。
三、完善制度，建立健全工作的長效機制。
要以制度化建設為抓手，建立完善工作的長效工作機制和活動運行機制，以科學管用的制度保障工作常態(tài)化發(fā)展。要注重集思廣益，科學周密地制定工作的相關制度，要做到相互銜接、系統(tǒng)配套，形成有機整體，增強制度的系統(tǒng)性；既重視研究制定實體性制度，又注重研究制定程序性制度，增強制度的可操作性。要堅持抓落實原則，處理好建立和執(zhí)行的關系。再好的制度規(guī)定，不執(zhí)行，只能是“說在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”的東西。要把制度的執(zhí)行作為長效機制建設的重要內(nèi)容，在建立制度的同時，同步制定切實可行的實施辦法，保證制度的落實，并長期發(fā)揮作用。
四、加強宣傳，營造關系支持工作的濃厚氛圍。
要緊緊圍繞目標，進一步深化鞏固工作的大好局面，要整合各方力量，對工作進行全過程、全方位、多層次的深入宣傳，重點宣傳工作的重要意義和工作目標，市委關于工作的總體部署和重要舉措，全市工作的新成績和新亮點，不斷提高廣大市民對工作的知曉率、滿意率和支持率，努力營造濃厚氛圍，為工作提供強大的思想保證和輿論支持。
同志們，工作事關全市工作大局，是我們責無旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施，一件件抓細化、一項項抓落實，努力為開創(chuàng)工作的新局面做出應有貢獻。
謝謝各位。
交接會議上的領導講話篇九
各級領導在各種場合講話的文稿,對秘書人員來說,是所有文字材料中最難撰寫的,也是最為重要的。下面是本站小編給大家整理的工作交接會領導。
講話稿。
僅供參考。
各位領導、各位同志：
今天，×××送我來上班，由我接任市審計局局長，這是市委、市人大、市政府對我極大的信任。從今天起，我就是審計局的一員，請在座的各位對我今后的工作多監(jiān)督、多幫助、多支持。
過去，我在政府那邊工作，盡管與審計部門的直接接觸不是很多，但是我也聽到有關審計工作方面的情況介紹，對審計工作還是了解一些的。**年來，在*局長的帶領下，審計機關從零開始，抓基礎抓質(zhì)量抓隊伍建設，團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，審計工作取得了長足發(fā)展，為全市經(jīng)濟和社會的和諧發(fā)展作出了積極的貢獻。十多年來，經(jīng)過全局上下的努力，造就了一支作風過硬、素質(zhì)優(yōu)良、勤政廉潔的審計隊伍，形成了團結(jié)向上、和諧高效的良好局面，審計的影響力、公信力、威懾力不斷增強。在此，我謹代表新一屆局領導班子向**局長、副局長以及局領導班子的各位和全局審計干部表示衷心的感謝。
剛才，×××作了重要講話，對我們新的領導班子，特別是對我提出了希望和要求，我們要認真學習和領會，并貫徹落實到工作中去。
帶著市委、市政府的重托和在座各位的期望，我走上審計局局長的崗位，我將繼續(xù)發(fā)揚上一屆領導班子的好作風，按照他們的好思路、好做法，進一步發(fā)揮審計監(jiān)督的建設性作用，使審計工作在“”中發(fā)揮更大作用，不辜負領導和同志們的期望。下面，我談談幾點想法：一是繼續(xù)深入貫徹落實xx大精神，用科學發(fā)展觀指導審計工作，進一步把握發(fā)展大局，高度自覺地圍繞黨委、政府的工作中心，把審計工作融入全市經(jīng)濟社會發(fā)展全局之中,使一切工作有助于推進和諧美好新泰州的建設和發(fā)展。二是繼續(xù)突出審計工作重點，促進科學發(fā)展和社會和諧。加強事關社會經(jīng)濟發(fā)展和廣大人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題的審計，密切關注中央和地方重大政策措施的落實情況，充分發(fā)揮審計在權(quán)力制約和監(jiān)督中的作用，注重查處重大違法違規(guī)問題和經(jīng)濟犯罪案件，保證經(jīng)濟健康運行和社會和諧發(fā)展。三是繼續(xù)加強審計基礎建設，全面提高審計工作效能。著力加強審計隊伍建設，提高審計隊伍的綜合素質(zhì)。繼續(xù)加強審計規(guī)范化建設，不斷完善審計工作制度，確保審計執(zhí)法客觀公正，不斷提高審計執(zhí)法的能力和水平。四是繼續(xù)堅持民主集中制原則，維護好班子的團結(jié)，相互學習、相互幫助、相互促進、相互支持、相互尊重。作為一班之長，我將不斷加強自身建設，不斷提高自身素質(zhì)，適應新的崗位的要求。同時，我將率先垂范，以身作則，充分發(fā)揮領導班子的集體智慧和整體功能，推進審計事業(yè)的科學發(fā)展。五是繼續(xù)加強廉政建設，保持廉潔從審。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定和審計“八不準”紀律，自覺接受各方面的監(jiān)督。弘揚勤儉辦事、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，不循私情，不謀私利，堅決抵制各種腐敗現(xiàn)象，努力建設廉潔高效和節(jié)約型審計機關。
各位領導，各位同志，市委、市政府給了我和同志們一道工作的機會，對我和大家寄予了厚望，我將倍加珍惜前一屆領導班子創(chuàng)造的良好條件，在市委市政府的領導下，與同志們一道，同心同德，團結(jié)奮斗，以促進和諧美好新又好又快發(fā)展的新業(yè)績，回報組織的信任和同志們的期望。
志們：
這次會議是州委、州政府決定召開的一次重要會議，主要任務就是具體落實州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，啟動各項交接工作。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，是加快推進延龍圖一體化戰(zhàn)略的重要步驟，是全州政治、經(jīng)濟和社會生活中的一件大事，是州委、州政府經(jīng)過科學論證、慎重考慮和全面安排作出的重大決策。前不久，州委、州政府召開會、常務會，認真討論了有關的文件。州委會之后，鄧凱書記又與延吉、龍井兩市主要領導談話，對劃轉(zhuǎn)工作提出了明確要求。隨后，延吉、龍井兩市分別召開會議，傳達州委、州政府的決定和鄧書記、龍熙州長講話精神，進一步統(tǒng)一干部群眾思想。為做好劃轉(zhuǎn)工作，兩市分別成立了交接工作推進組，迅速開展前期工作。為切實加強領導，州里也成立了推進組，并及時向省民政廳、省政府主管領導匯報，征得了州人大的同意。應該說，州市兩級為這次順利交接做了大量鋪墊工作。剛才，玉順同志宣讀了《州人民政府關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，龍井市、延吉市、朝陽川鎮(zhèn)的負責同志分別作了表態(tài)發(fā)言。下面，我受州委、州政府主要領導的委托，就貫徹落實州委、州政府的決策，圓滿完成朝陽川鎮(zhèn)整建制劃轉(zhuǎn)工作，講三點意見。
一、明確任務，把握原則。
州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，對劃轉(zhuǎn)工作的原則和相關工作任務，都作了明確的安排和規(guī)定，提出了具體要求。為確保這一決策順利實施，妥善處理和解決在交接過程中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，我在這里進一步明確幾項具體原則，以便于大家在交接過程中遵循和把握。
一是委托管理與行政區(qū)劃劃轉(zhuǎn)同步進行的原則。朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，涉及到行政區(qū)劃調(diào)整和行政管理體制改革等重大問題，是我州改革領域的一項重大舉措，需要履行法律程序和上報有關部門批準。我們在取得一致共識并形成決策基礎上，經(jīng)請示省主管部門同意，劃轉(zhuǎn)工作與相關手續(xù)報批工作可以同步進行。在省政府正式批準前，先以委托管理的形式，將朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理。會議之后，延吉市正式行使對朝陽川鎮(zhèn)的行政管理權(quán)。
二是以兩市交接為主，州直部門配合的原則。把朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理，交接工作的主體是龍井市政府和延吉市政府，交接工作主要在兩市之間進行。這一工作涉及到龍井市、延吉市各個部門，兩市分別成立了交接工作領導小組，各成員單位已進入工作狀態(tài)，做了大量前期工作。在正式交接過程中，兩市政府要密切配合，協(xié)調(diào)動作。兩市交接工作領導小組、各工作部門和工作人員要充分發(fā)揮職能作用，搞好對接，確保順利交接。州直各部門要認真搞好服務和配合，不準借交接之機，為調(diào)整自己部門的利益，給交接工作帶來阻力。除需要州直部門牽頭的工作以外，各部門都要服從延吉、龍井兩市政府的安排，認真做好服務和配合。對交接工作中出現(xiàn)的問題和困難，州直部門特別是三市辦要全力配合，積極指導和協(xié)調(diào)，認真幫助解決。有關中省直部門和單位，要加強與地方的協(xié)調(diào)與溝通，積極做好配合。三是先移交管理，后審計評估的原則。財務審計和資產(chǎn)評估是交接工作的重要內(nèi)容。為便于交接工作高效、穩(wěn)妥進行，按照財經(jīng)工作紀律要求，要對朝陽川鎮(zhèn)前一段財務、現(xiàn)在的固定資產(chǎn)實行凍結(jié)，已凍結(jié)的要完善清單。延吉市托管后，再組織相關部門和人員，進行資產(chǎn)評估和財務審計。州國有資產(chǎn)、審計部門在朝陽川鎮(zhèn)資產(chǎn)評估和財務審計過程中，要切實加強指導和協(xié)調(diào)。評估和審計之后，延吉、龍井兩市政府自行實施移交。
四是堅持在州委、州政府大的原則指導下進行交接的原則。州委、州政府相關文件對朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理提出整體劃轉(zhuǎn)、實現(xiàn)雙贏、效率優(yōu)先、注重民生、依法行政等總體原則和具體要求，我們一定要在這些原則指導下開展工作。同時要及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，注意兼顧各方利益，做到具體情況具體分析，可以對既定原則適時予以微調(diào)和完善。但總體上還是保持大的方向性原則不變，并貫徹落實于具體交接工作的全過程。對于有較大利益調(diào)整的，要報州委、州政府審核批準。
五是高度重視民生的原則。在加快推進延龍圖一體化的一系列文件特別是最近鄧凱書記與延吉、龍井兩市主要領導的談話中反復強調(diào)，延龍圖一體化的最終目的是造福各族群眾。我們的交接工作一定要遵循這一宗旨，認真做好事關百姓生活的各項工作，決不能讓群眾在劃轉(zhuǎn)過程中受冷落，受刁難，受委屈。在具體劃轉(zhuǎn)和交接過程中，我們特別要強調(diào)不能出現(xiàn)機關癱瘓、停止辦公的現(xiàn)象，一切工作都要正常運轉(zhuǎn)，一切辦事程序都不能打亂，不能因為交接影響群眾辦事。實在因交接工作耽誤群眾辦事的，一定要向群眾解釋好，取得群眾的諒解。
二、明確方法步驟，提高交接工作效率。
交接工作千頭萬緒，我們要按照既定的工作原則，突出工作重點，明確方法步驟，確保各項交接工作在最短時間內(nèi)完成。
第一，以今天大會為正式移交時間，延吉市委任的朝陽川鎮(zhèn)黨委書記就要馬上到位，正式接手各項工作。龍井、延吉兩市要做出周密安排，抓緊時間進行有關工作的移交和銜接。在交接過程中，要做到領導班子不亂、干部隊伍不散、群眾生活不受影響。
第三，抓緊做好行政區(qū)劃調(diào)整的報批工作。行政區(qū)劃調(diào)整報批的前期工作已經(jīng)銜接和協(xié)調(diào)完畢，下一步要抓緊進行各項審批環(huán)節(jié)的具體工作。這項工作由州民政局牽頭，延吉、龍井和州三市辦協(xié)調(diào)配合，抓緊辦理有關手續(xù)。相關文件要在三月末提交州人大會審議通過，為報省政府審批做好準備，年底前完成行政區(qū)劃的調(diào)整工作。
第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
二要聽從指揮、嚴肅紀律。各級黨員領導干部要講政治、講大局，帶頭把思想統(tǒng)一到州委、州政府的決策上來，不折不扣地執(zhí)行州委、州政府決策，決不能擅做主張，自行其事。在交接過程中，必須嚴格第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
同志們：
這次市委對我縣縣委主要領導進行調(diào)整，充分體現(xiàn)了市委對我縣各項工作的關懷和重視。
周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調(diào)任溆浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結(jié)和帶領全縣各級領導班子和廣大干部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創(chuàng)我們溆浦科學發(fā)展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結(jié)和帶領下，我們深入開展了干部作風整頓活動，多次舉辦領導干部理論務虛會，扎實開展以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強了全縣黨員干部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰(zhàn)斗力以及開拓創(chuàng)新和駕馭全局的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結(jié)和帶領下，先后奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發(fā)性災害的重大勝利;他堅持以科學發(fā)展觀為指導，以高度負責的敬業(yè)精神對待工作，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦經(jīng)濟社會發(fā)展續(xù)寫了新的篇章。全縣生產(chǎn)總值、地方財政收入等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年保持了兩位數(shù)的增長，工業(yè)經(jīng)濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產(chǎn)5.5萬噸pva項目落戶溆浦，邵懷高速溆浦連接線等重大項目成功實施，城北、城西開發(fā)順利進行，科技、教育、文化、衛(wèi)生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業(yè)齊頭并進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦農(nóng)村綜合改革、國有企業(yè)改革、政府機構(gòu)改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·溆浦屈原文化節(jié)，溆浦對外形象不斷彰顯，經(jīng)濟發(fā)展的后勁顯著增強。同時，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦的安全穩(wěn)定工作得到全面加強。在四年的時間里，周輝同志和溆浦的廣大干部群眾也結(jié)下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。
剛才，周輝同志發(fā)表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在溆浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續(xù)關注溆浦的各項工作，繼續(xù)為溆浦經(jīng)濟和社會發(fā)展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝愿周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!
根據(jù)市委人事調(diào)整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支持周輝同志一樣，支持智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經(jīng)驗，思想解放，思路清晰，嚴于律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在干部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，溆浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續(xù)前進，溆浦經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)必將開創(chuàng)新的輝煌!
交接會議上的領導講話篇十
志們：
這次會議是州委、州政府決定召開的一次重要會議，主要任務就是具體落實州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，啟動各項交接工作。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，是加快推進延龍圖一體化戰(zhàn)略的重要步驟，是全州政治、經(jīng)濟和社會生活中的一件大事，是州委、州政府經(jīng)過科學論證、慎重考慮和全面安排作出的重大決策。前不久，州委、州政府召開會、常務會，認真討論了有關的文件。州委會之后，鄧凱書記又與延吉、龍井兩市主要領導談話，對劃轉(zhuǎn)工作提出了明確要求。隨后，延吉、龍井兩市分別召開會議，傳達州委、州政府的決定和鄧書記、龍熙州長講話精神，進一步統(tǒng)一干部群眾思想。為做好劃轉(zhuǎn)工作，兩市分別成立了交接工作推進組，迅速開展前期工作。為切實加強領導，州里也成立了推進組，并及時向省民政廳、省政府主管領導匯報，征得了州人大的同意。應該說，州市兩級為這次順利交接做了大量鋪墊工作。剛才，玉順同志宣讀了《州人民政府關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，龍井市、延吉市、朝陽川鎮(zhèn)的負責同志分別作了表態(tài)發(fā)言。下面，我受州委、州政府主要領導的委托，就貫徹落實州委、州政府的決策，圓滿完成朝陽川鎮(zhèn)整建制劃轉(zhuǎn)工作，講三點意見。
一、明確任務，把握原則。
州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，對劃轉(zhuǎn)工作的原則和相關工作任務，都作了明確的安排和規(guī)定，提出了具體要求。為確保這一決策順利實施，妥善處理和解決在交接過程中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，我在這里進一步明確幾項具體原則，以便于大家在交接過程中遵循和把握。
一是委托管理與行政區(qū)劃劃轉(zhuǎn)同步進行的原則。朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，涉及到行政區(qū)劃調(diào)整和行政管理體制改革等重大問題，是我州改革領域的一項重大舉措，需要履行法律程序和上報有關部門批準。我們在取得一致共識并形成決策基礎上，經(jīng)請示省主管部門同意，劃轉(zhuǎn)工作與相關手續(xù)報批工作可以同步進行。在省政府正式批準前，先以委托管理的形式，將朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理。會議之后，延吉市正式行使對朝陽川鎮(zhèn)的行政管理權(quán)。
二是以兩市交接為主，州直部門配合的原則。把朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理，交接工作的主體是龍井市政府和延吉市政府，交接工作主要在兩市之間進行。這一工作涉及到龍井市、延吉市各個部門，兩市分別成立了交接工作領導小組，各成員單位已進入工作狀態(tài)，做了大量前期工作。在正式交接過程中，兩市政府要密切配合，協(xié)調(diào)動作。兩市交接工作領導小組、各工作部門和工作人員要充分發(fā)揮職能作用，搞好對接，確保順利交接。州直各部門要認真搞好服務和配合，不準借交接之機，為調(diào)整自己部門的利益，給交接工作帶來阻力。除需要州直部門牽頭的工作以外，各部門都要服從延吉、龍井兩市政府的安排，認真做好服務和配合。對交接工作中出現(xiàn)的問題和困難，州直部門特別是三市辦要全力配合，積極指導和協(xié)調(diào)，認真幫助解決。有關中省直部門和單位，要加強與地方的協(xié)調(diào)與溝通，積極做好配合。三是先移交管理，后審計評估的原則。財務審計和資產(chǎn)評估是交接工作的重要內(nèi)容。為便于交接工作高效、穩(wěn)妥進行，按照財經(jīng)工作紀律要求，要對朝陽川鎮(zhèn)前一段財務、現(xiàn)在的固定資產(chǎn)實行凍結(jié)，已凍結(jié)的要完善清單。延吉市托管后，再組織相關部門和人員，進行資產(chǎn)評估和財務審計。州國有資產(chǎn)、審計部門在朝陽川鎮(zhèn)資產(chǎn)評估和財務審計過程中，要切實加強指導和協(xié)調(diào)。評估和審計之后，延吉、龍井兩市政府自行實施移交。
四是堅持在州委、州政府大的原則指導下進行交接的原則。州委、州政府相關文件對朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理提出整體劃轉(zhuǎn)、實現(xiàn)雙贏、效率優(yōu)先、注重民生、依法行政等總體原則和具體要求，我們一定要在這些原則指導下開展工作。同時要及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，注意兼顧各方利益，做到具體情況具體分析，可以對既定原則適時予以微調(diào)和完善。但總體上還是保持大的方向性原則不變，并貫徹落實于具體交接工作的全過程。對于有較大利益調(diào)整的，要報州委、州政府審核批準。
五是高度重視民生的原則。在加快推進延龍圖一體化的一系列文件特別是最近鄧凱書記與延吉、龍井兩市主要領導的談話中反復強調(diào)，延龍圖一體化的最終目的是造福各族群眾。我們的交接工作一定要遵循這一宗旨，認真做好事關百姓生活的各項工作，決不能讓群眾在劃轉(zhuǎn)過程中受冷落，受刁難，受委屈。在具體劃轉(zhuǎn)和交接過程中，我們特別要強調(diào)不能出現(xiàn)機關癱瘓、停止辦公的現(xiàn)象，一切工作都要正常運轉(zhuǎn)，一切辦事程序都不能打亂，不能因為交接影響群眾辦事。實在因交接工作耽誤群眾辦事的，一定要向群眾解釋好，取得群眾的諒解。
二、明確方法步驟，提高交接工作效率。
交接工作千頭萬緒，我們要按照既定的工作原則，突出工作重點，明確方法步驟，確保各項交接工作在最短時間內(nèi)完成。
第一，以今天大會為正式移交時間，延吉市委任的朝陽川鎮(zhèn)黨委書記就要馬上到位，正式接手各項工作。龍井、延吉兩市要做出周密安排，抓緊時間進行有關工作的移交和銜接。在交接過程中，要做到領導班子不亂、干部隊伍不散、群眾生活不受影響。
第三，抓緊做好行政區(qū)劃調(diào)整的報批工作。行政區(qū)劃調(diào)整報批的前期工作已經(jīng)銜接和協(xié)調(diào)完畢，下一步要抓緊進行各項審批環(huán)節(jié)的具體工作。這項工作由州民政局牽頭，延吉、龍井和州三市辦協(xié)調(diào)配合，抓緊辦理有關手續(xù)。相關文件要在三月末提交州人大會審議通過，為報省政府審批做好準備，年底前完成行政區(qū)劃的調(diào)整工作。
第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
二要聽從指揮、嚴肅紀律。各級黨員領導干部要講政治、講大局，帶頭把思想統(tǒng)一到州委、州政府的決策上來，不折不扣地執(zhí)行州委、州政府決策，決不能擅做主張，自行其事。在交接過程中，必須嚴格第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
交接會議上的領導講話篇十一
省委、省政府讓我接替虞副省長擔任酒鋼集團公司董事長，這是省委、省政府對酒鋼集團公司的高度重視，也是組織上對我的信任，我堅決服從組織的決定。剛才，劉省長作了重要講話，這是對酒鋼的期望，也是對我本人的要求，很有針對性，我將在新的工作崗位上，恪盡職守，努力工作，做出優(yōu)異的成績，決不辜負省委、省政府的重托，決不辜負酒鋼3萬員工的深切期望。
酒鋼是一個有著50多年艱苦創(chuàng)業(yè)歷史和光榮傳統(tǒng)的企業(yè)，班子和諧團結(jié)，干部踏實肯干，職工勤勞樸實。我也是一名在“鐵山精神”教育下成長起來的領導干部，是酒鋼這方熱土培養(yǎng)了我。時隔7年多，再次回到酒鋼工作，我為自己能夠加入這樣一個團結(jié)奮斗的領導集體，有機會為酒鋼的建設與發(fā)展貢獻自己的綿薄之力，深感榮幸和自豪!
學習，勤奮工作，與班子成員一道，倍加珍惜企業(yè)當前穩(wěn)定發(fā)展的良好局面，倍加珍惜廣大干部職工奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，全身心投入到加快酒鋼發(fā)展的實踐中去，把組織的重托，廣大干部職工的期望，轉(zhuǎn)化為不竭的工作動力，不動搖，不退縮，不折騰，恪盡職守，頑強拼搏，盡心竭力推動企業(yè)科學發(fā)展。
同志們，酒鋼發(fā)展目標振奮人心，發(fā)展任務艱苦繁重。我堅信，有省委、省政府的堅強領導，有引領酒鋼發(fā)展的“鐵山精神”，有奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的干部職工隊伍，酒鋼發(fā)展目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)，酒鋼的明天一定會更加美好!
謝謝大家!
交接會議上的領導講話篇十二
新老班子交接指的是某組織依照民主程序和自身章程,更新領導層的組織行為。以下是本站小編為大家整理的班子交接領導講話，給大家作為參考，歡迎閱讀!
尊敬的蔡局長、李科長、梁校長、劉校長 ，各位 主任 、老師們：
大家好!感謝區(qū)教育局對我 的高度 信任!來 寶玉直實驗 小學工作我深感責任的重大! 梁 校長是我們 區(qū)德高望重的 知名校長 ，也是我們敬重的學區(qū)長 。過去的 十多 年， 梁 校長為寶玉直 小學的發(fā)展傾注了大量的心血，做了大量的工作，使 寶玉直 小學的 教育教學工作 取得顯著成績， 梁校長更是女中豪杰，創(chuàng)辦了寶玉直實驗小學， 為 寶玉直實驗小學 今后的發(fā)展打下了很好的基礎。剛才，從 梁 校長情真意切的講話中，我們感受到了一個從事了一輩子教育工作的優(yōu)秀校長的高尚的情懷。 我想， 寶玉直 小學 和寶玉直實驗小學 永遠不會忘記 梁 校長為學校作出的貢獻!我 本人也 向 梁 校長致以崇高的敬意和衷心的感謝!
到 寶實 工作，我 雖感 陌生， 但 很親切， 因為我在江二任職十一年，同在寶玉直學區(qū)，并與梁校長 結(jié)下了深厚的友誼， 無論是寶玉直還是寶實 小學一直在我心中有非常好的印象。 因為我和梁校長都擁有相像的辦學理念和辦學思路! 我們大家都認同 教師與學生一同成長，師生與學校一同發(fā)展，只有師生幸福同成長，學校才能優(yōu)質(zhì)發(fā)展，創(chuàng)出特色品牌。 我覺得這辦學理念的相似注定了我到寶實工作的一個緣分!
從 梁 校長手中接過接力棒，我既感到榮幸，也深感壓力。 我瀏覽過寶實小學的網(wǎng)站，寶玉直實驗小學自開辦以來， 學校參加各種質(zhì)量抽測和各級各類競賽均獲得良好的成績。學校獲得了海珠區(qū)小學第十屆“明珠杯”課堂教學評比活動團體優(yōu)勝獎和組織協(xié)作獎，學校還先后被評為廣州市語言文字規(guī)范化示范學校、廣東省語言文字規(guī)范化示范學校、廣州市優(yōu)秀家長學校、海珠區(qū)教育系統(tǒng)先進教職工之家、海珠區(qū)教育工會規(guī)范化建設達標單位、海珠區(qū)教育系統(tǒng)青少年科普教育工作先進集體、海珠區(qū)語言文字工作先進單位和海珠區(qū)“十一·五”教育科研工作先進單位。在每年擴班、每年招聘新教師和大量臨聘教師的同時，學校仍然獲得 這么好的教 學 質(zhì)量，培養(yǎng)出這 么 多優(yōu)秀 的學生，在社會上有這么好的聲譽，我想 這得益于寶實有一個團結(jié)合作、實干精干的行政班子!還得益于 有一支非常優(yōu)秀的兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的教師 團隊 ，這是我們寶玉直實驗小學 不斷向前發(fā)展的堅強保障。我非常慶幸有機會和這樣一群優(yōu)秀的 、 和諧共進的 團隊 一起工作。我一定珍惜這個服務 寶實 的機會，盡自己的最大努力 地把教育工作做實、做細、做精! 不辜負上級領導和全體老師的信任與期待;我 也 一定虛心 向各位前輩、各位同事 學習!傳承與發(fā)展! 智慧管理，踏實前行，引領師生團隊 與學校一同 幸福成長!與學校一 同 和諧共生! 也希望局領導要繼續(xù)一如既往地給予寶玉直實驗小學熱情的關注和大力的支持! 謝謝大家!并順祝各位假期健康、開心!
同志們：
今天舉行新老班子交接會，下面首先宣布對領導班子的人事安排： (請組織部的同志宣讀人事安排相關文件)
同志們，從今天開始，新的領導班子正式到位了，其他的領導同志也即將奔赴新的工作崗位。大家在不同的工作崗位上，一定要切實加強自身的思想、組織、作風建設，不斷提高自身領導能力和領導水平，真正做到服務一方群眾，發(fā)展一方經(jīng)濟，確保一方平安。在此，我代表會講幾點意見。
一、切實提高認識，把思想統(tǒng)一到對人事安排的部署上來
根據(jù)全區(qū)的部署，這次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的配置要求非常嚴格，主要有以下幾個新要求：一是領導班子職數(shù)減少。具體設置為：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員為9名，設書記1名，副書記2名，其中1名副書記由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長兼任，1名由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席兼任;其余6名委員，1名分管紀檢工作，1名分管組織、統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作，1名分管宣傳、政法和精神文明建設工作，1名分管武裝工作，另2名委員與政府交叉任職。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大設主席1名(由黨委副書記兼任)，配專職副主席1名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府設正副職4名。政府班子中除黨外干部外，都與黨委交叉任職?？偟念I導職數(shù)為11名。二是知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)要求比較嚴格。黨委班子既要注意配備熟悉意識形態(tài)和政法工作的干部，又要多選配一些熟悉經(jīng)濟管理和科技工作的干部;政府班子要重點配備熟悉農(nóng)業(yè)科技、工業(yè)、經(jīng)濟管理、城市建設、法律等方面的干部。擔任黨政正職的，必須具有大專以上學歷，其中，具有大學本科以上學歷的應達總數(shù)的80以上。黨政班子成員中，大專以上學歷要占90以上。三是注重選拔年輕干部。黨政班子中至少配備2名30歲以下的年輕干部;30歲左右的黨政正職一般占鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職總數(shù)的20左右，要配備2名左右30歲以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記。這些都是新形勢發(fā)展的需要。
大家要高度重視，切實提高認識，把思想統(tǒng)一到對人事安排的部署上來，要以強烈的.政治責任感，切實做到認識到位、措施到位、工作到位。要建立起職責分明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作領導機制，實行換屆工作的領導和指導責任制，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記親自抓，分管領導具體抓，精心組織實施，一級管一級，一級指導一級，層層抓落實的工作格局和工作責任制。對換屆工作中的重大問題，要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集體研究決定，對換屆中出現(xiàn)的有關重大情況，要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集體研究處理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委定不了的事情，要及時請示。新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子剛剛到位，工作千頭萬緒，要學會彈鋼琴，統(tǒng)籌兼顧，各項工作都要及時到位，不能留空檔，確保工作的連貫性，做到兩不誤、雙促進。
二、認真執(zhí)行上級政策，圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并工作
根據(jù)《自治區(qū)人民政府關于同意××市調(diào)整部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃的批復》(*政函[20xx]190號)及《××市人民政府關于同意調(diào)整部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃的批復》(市政函[20xx]75號)文件要求，我縣將撤銷××鄉(xiāng)，整建制并入××鎮(zhèn)，撤消××鄉(xiāng)，整建制并入××鎮(zhèn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并有著極其重要的意義，它有利于行政管理、有利于加強基層政權(quán)建設、有利于群眾生產(chǎn)生活、有利于整合資源，有利于優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)布局、減少行政管理成本，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會持續(xù)快速健康發(fā)展。有撤并任務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定要切實加強領導，要加強與部門的配合和協(xié)調(diào)，要加強宣傳教育，要妥善做好人員的分流安置工作。與此同時要嚴肅各項紀律。要依法依紀嚴肅處理一切借撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)之機浪費、私分、侵吞、損壞國家、集體和公民財產(chǎn)，擾亂正常工作秩序的違法違紀行為。要及時做好矛盾化解工作，主動把問題解決在基層。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并產(chǎn)生矛盾不能及時解決造成重大社會影響的，將追究主要領導和相關責任人的責任，確保撤并工作順利進行。
三、堅決服從大局，正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)
換屆工作必然會涉及到干部工作的方方面面，事關領導干部的進退留轉(zhuǎn)，關系著領導班子的團結(jié)和社會的穩(wěn)定。因此，在換屆工作中，要高度重視做好干部的思想政治工作，要把思想政治工作貫穿于換屆工作的全過程。要及時掌握干部的思想動態(tài)，有針對性地教育干部增強黨性和宗旨觀念。對每個干部都會積極、慎重、妥善安置好，希望大家都要從大局出發(fā)，講黨性、講大局、講原則，正確對待班子配備，正確對待組織安排，正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)。要對退下領導崗位或轉(zhuǎn)換崗位的領導同志，給予更多的關心和愛護。要通過教育引導，使每一位干部都能以良好的精神狀態(tài)對待換屆工作，確保領導班子換屆期間思想不散、秩序不亂、工作不斷。
四、精心周密部署，認真抓好近期各項工作
認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉各項籌備工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加緊籌備召開黨委書記會議和黨委會，做好黨代表的選舉工作，研究確定“兩委”委員名額、組成原則、委員候選人產(chǎn)生辦法、換屆請示等有關事項，立即成立黨員代表大會籌備工作領導機構(gòu)和辦事機構(gòu)，制定工作實施方案，籌備召開換屆選舉工作動員及培訓會，起草好“兩委”工作報告，組織新班子成員集體走訪調(diào)研、慰問基層黨員干部。新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子一定要增強責任心，增強時間觀念，增強紀律觀念，增強程序意識，嚴格依照《黨章》和有關文件規(guī)定辦事，以嶄新的姿態(tài)和良好的精神面貌，確保換屆選舉工作緊張有序進行，保證選舉工作合法、規(guī)范、順利。
五、嚴明組織人事紀律，堅決防止換屆工作中的不正之風要嚴肅組織人事紀律，依法處理選舉中各種違法行為。在換屆選舉中，要結(jié)合目前正在進行的第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，大力弘揚正氣，嚴肅黨的紀律，嚴格按照《黨章》和有關規(guī)定辦事，堅決制止和嚴肅查處跑風漏氣、請客送禮、拉幫結(jié)派、徇私舞弊、跑官要官、拉票賄選等選人用人上的不正之風和非組織活動的違法違紀行為。對搞賄選或利用宗族派性、惡勢力操縱選舉的，對以暴力、威脅、欺騙等非法手段破壞選舉的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅持查處，以保證換屆選舉的正常秩序。
同志們!這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆工作是我縣政治生活中的大事，事關全局，任務繁重，時間緊迫，形勢逼人，時不我待。要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆選舉，選出團結(jié)、選出干勁、選出威信、選出凝聚力、選出戰(zhàn)斗力、選出新氣象，選出政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的當家人、領頭人、貼心人。我們堅信，有的堅強領導，有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的團結(jié)協(xié)作和拼搏努力，有我們大家的共同努力和全縣廣大黨員干部群眾的支持參與，就一定能夠做好我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆選舉各項工作，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆工作取得圓滿成功。
謝謝大家!
同志們：
今天召開城南經(jīng)濟新區(qū)領導班子會議，主要是宣布城南經(jīng)濟新區(qū)領導班子成員調(diào)整的決定。經(jīng)會研究決定，潘建奇同志不再擔任市城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委書記職務;王瑞峰同志因年齡原因不再擔任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記、管委會主任職務，轉(zhuǎn)任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會主任科員;劉傳政同志因年齡原因不再擔任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記，轉(zhuǎn)任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會主任科員;王有泉同志任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委書記;詹東周同志任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記、提名任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會主任;史美山同志任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記、提名任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會常務副主任。
近年來，城南經(jīng)濟新區(qū)圍繞、市政府加快新區(qū)發(fā)展、做強城市“南翼”、做大城市空間的要求，積極推進新區(qū)區(qū)劃擴容， 高起點、高標準謀劃軟件產(chǎn)業(yè)園、汽車城、建筑業(yè)總部集聚區(qū)以及教育衛(wèi)生功能區(qū)、生態(tài)人居景觀湖、城市客廳等，基本形成了以食品產(chǎn)業(yè)為特色，以機械制造、電子電器、現(xiàn)代服務業(yè)為支撐，以兩新三高、總部經(jīng)濟、信息研發(fā)為主導，以商貿(mào)零售、餐飲休閑為配套的綠色產(chǎn)業(yè)體系 ，走出了一條具有自身特點的產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展之路。新區(qū)多年來一直保持發(fā)展速度快于全市、主要經(jīng)濟指標增幅高于全市、園區(qū)運行質(zhì)態(tài)好于全市的良好態(tài)勢，20xx年 實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值13.1 億元、城鎮(zhèn)居民可支配收入2.58 萬元、農(nóng)民純收入2.05 萬元，財政收入1.92 億元，分別增長24% 、14% 、17.8% 和17.8% ，躋身揚州市重點園區(qū)行列，同時，新區(qū)社會各業(yè)事業(yè)協(xié)同發(fā)展，城市形象顯著提升。
這些成績的取得，是新區(qū)廣大干群共同努力的結(jié)果，同時也離不開在座的每一位新區(qū)領導班子成員的無私奉獻。實踐證明，新區(qū)的領導班子是一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的集體。潘建奇和王瑞峰同志作為新區(qū)黨政領導班子的主要負責人，發(fā)揮了重要作用。潘建奇同志自20xx 年擔任城南新區(qū)黨工委書記，幾年來，開拓創(chuàng)新，銳意進取，謀大事、干實事、解難事、辦好事。工作中，注重 規(guī)劃引領，指導新區(qū)科學定位，不斷彰顯新區(qū)特色發(fā)展優(yōu)勢;強化政策引導，推進機制創(chuàng)新，加快科技創(chuàng)新步伐，大力開展人才引進、技術合作，有效推進新區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級;加快美好環(huán)境建設， 大力實施以綠化、亮化、美化、凈化、暢化為主要內(nèi)容的基礎設施建設，新區(qū)招引大項目的承載力、吸引力和競爭力進一步增強，新區(qū)形象進一步提升; 注重民生保障， 堅持以工惠農(nóng)，發(fā)展成果與民共享，社會救助、優(yōu)撫安置工作有力有序，各類社會矛盾得到及時化解，新區(qū)人民群眾滿意度和幸福感不斷提升。潘建奇同志在城南新區(qū)這幾年盡責履職，為新區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展付出了辛勤努力、貢獻了聰明才智。王瑞峰同志20xx 年到城南新區(qū)工作，擔任管委會主任已10 個年頭，能10 年如一日保持兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹務實的作風，工作中勇挑重擔，吃苦耐勞，抓執(zhí)行、抓落實到位，與黨工委書記的配合到位，工作精神令人敬佩，工作業(yè)績令人稱贊。對潘建奇、王瑞峰同志的工作，是予以充分認可的。
鑒于潘建奇同志在市政府參與分工，并尊重潘建奇同志本人的意愿，決定，潘建奇同志不再兼任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委書記，同時，王瑞峰同志因年齡原因也不再擔任城南新區(qū)的領導職務。
從城南新區(qū)長遠發(fā)展的角度考慮，經(jīng)充分醞釀、慎重考慮，決定由王有泉同志任城南新區(qū)黨工委書記，詹東周同志任城南新區(qū)黨工委副書記，提名任城南新區(qū)管委會主任，史美山同志任城南新區(qū)黨工委副書記，提名任城南新區(qū)管委會常務副主任。下面，我把這幾位同志簡要介紹一下。
王有泉同志1964 年3 月出生，1992 年1 月加入中國共產(chǎn)黨，1987 年8 月參加工作，黨校大學學歷。參加工作后，先后擔任縣農(nóng)業(yè)局作栽站技術員、農(nóng)業(yè)局人秘科秘書、副科長、科長，1996年7 月借調(diào)至組織部參加市屬企業(yè)改制工作，1998 年12 月調(diào)高郵鎮(zhèn)(武安鄉(xiāng))工作，先后擔任副鎮(zhèn)長、黨委副書記、鎮(zhèn)長等職務， 20xx年4 月任車邏鎮(zhèn)黨委書記至今。王有泉同志思想政治素質(zhì)堅定，有較強的政策理論水平和大局意識，在市級機關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)多個崗位工作過，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗。工作有魄力，作風務實。事業(yè)心、責任感較強。為人謙虛、誠實，公道正派，有較好的群眾基礎。擔任車邏鎮(zhèn)黨委書記以來，團結(jié)帶領一班人，開動腦筋，頑強拼搏，有效地促進了該鎮(zhèn)經(jīng)濟社會穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
詹東周同志1964 年1 月生，1981 年9 月參加工作，1989 年10 月入黨，黨校大學學歷。參加工作后，歷任高郵縣送橋鎮(zhèn)塑料廠會計、工業(yè)公司總賬會計、送橋鎮(zhèn)政府文書、工業(yè)公司財計股股長、副經(jīng)理、工業(yè)助理等職務，1993 年1 月任送橋鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長，2002 年1 月任開發(fā)區(qū)管委會副主任兼經(jīng)發(fā)局副局長，2004 年1 月兼任開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局局長，2013 年11 月調(diào)車邏鎮(zhèn)任黨委副書記、鎮(zhèn)長。詹東周同志大局意識強，頭腦靈活，熟悉經(jīng)濟工作，反應敏捷，善于對外交往，在開發(fā)區(qū)工作期間為許多重大項目的落戶發(fā)揮了重要作用。溝通協(xié)調(diào)能力較強，方法靈活，在項目洽談、落實、開工等工作中解決了大量矛盾和糾紛。工作認真負責，能吃苦耐勞。為人隨和，注意團結(jié)同志。擔任車邏鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長后，能迅速熟悉情況，進入角色較快。
史美山同志大家比較熟悉，2006 年4 月份到城南新區(qū)工作，2008 年1 月份任城南新區(qū)管委會副主任、黨工委委員至今。該同志勤學習、善鉆研，頭腦靈活，思路清晰，有開拓精神。熟悉國土規(guī)劃建設，具備一定的專業(yè)水平和技能。事業(yè)心、上進心強，能夠獨擋一面，工作有思路、有方法，能吃苦，處理復雜矛盾問題的能力較強，在項目建設、拆遷征地中，敢于直面矛盾，沖在一線。對交辦的任務不折不扣落實完成。為人誠實、謙虛，講團結(jié)、顧大局，尊重領導。
根據(jù)王有泉、詹東周、史美山3 位同志的一貫表現(xiàn)和工作業(yè)績，認為，讓他們承擔更重的任務、挑更重的擔子是合適的、恰當?shù)?，也希? 位同志在新的工作崗位上，繼續(xù)保持銳意進取的工作精神和嚴謹務實的工作作風，帶領城南新區(qū)一班人，做出一番新作為、闖出一片新天地。
下面，我對城南新區(qū)領導班子簡要提幾點希望和要求。 一要準確領會意圖，著力營造和諧氛圍。 城南新 區(qū)10 多年的發(fā)展歷程昭示，班子的團結(jié)對于事業(yè)的發(fā)展至關重要。城南新區(qū)的科學發(fā)展、長遠發(fā)展迫使我們要突破傳統(tǒng)思維模式，謀求更廣闊的發(fā)展空間。這次區(qū)領導班子的調(diào)整也是基于這一考慮，經(jīng)過統(tǒng)籌考慮、慎重研究作出的決定，希望我們城南新區(qū)領導班子成員和各級干部正確領會的意圖，堅決擁護的決定，倍加增惜城南新區(qū)來之不易的大好局面，倍加珍惜團結(jié)和諧，倍加重視維護穩(wěn)定，像支持潘建奇、王瑞峰同志一樣，支持和幫助王有泉、詹東周同志開展工作，營造和諧干事、協(xié)力干事的氛圍，為新區(qū)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
二要瞄準全新目標定位，奮力推進科學發(fā)展。 去年底的七次全會，對城南新區(qū)今年的發(fā)展提出了明確的目標任務，要求城南新區(qū)大力發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，推動軟件產(chǎn)業(yè)園、建筑業(yè)總集聚區(qū)、汽車4s 店集聚區(qū)加快建設，提高產(chǎn)城融合水平，全年實施億元項目8 個、其中10 億元項目2個，確保財政收入突破2 億元、工業(yè)開票銷售達25 億元。城南新區(qū)各級領導干部要進一步強化責無旁貸的意識，進一步鼓足舍我其誰的勇氣，團結(jié)帶領全區(qū)人民迎著更高的目標前進。要在做大總量上有實著，要圍繞 “ 高舉品牌、謀劃特色，整體推進、崛起城南 ” 的總體目標，按照 “ 功能分類、產(chǎn)業(yè)集聚、形成特色 ” 的原則，做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)板塊，加快建設產(chǎn)業(yè)基地，加大招商引資力度，加快項目建設步伐，促進總量擴張。要在提升質(zhì)量上有亮點，要致力打造創(chuàng)新型園區(qū)，著力尋求新的增長點，加大科技投入和招商力度，擴大知識創(chuàng)新產(chǎn)出，推進高新技術發(fā)展，加快創(chuàng)新載體建設，促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。要在改善民生上有作為，堅持以人為本、民生優(yōu)先，把保障和改善民生放在更加突出的位置，認真實施民生幸福工程，花更大力氣、下更大功夫，推進群眾得益受惠的民生項目，讓更多群眾實實在在享受到開發(fā)區(qū)的發(fā)展成果。
三是加強領導班子建設，努力提升能力水平。 今年是我市貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、全面深化改革的開局之年，也是我市實施 “ 十二五 ” 規(guī)劃的攻堅之年，改革任務艱巨繁重，發(fā)展壓力有增無減，區(qū)域競爭日趨激烈，各類矛盾也必將不斷出現(xiàn)，應對改革發(fā)展的新任務、新挑戰(zhàn)，順應人民群眾的新期盼、新要求，需要我們進一步提高駕馭復雜局勢的能力。區(qū)領導班子和領導干部要進一步加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，增強工作的預見性和主動性，提高總攬全局的能力，不斷改進領導方法，提高領導水平，真正在務求實效上狠下苦工。要健全和完善各項工作制度，提高領導班子決策工作的制度化、規(guī)范化、民主化和科學化水平。要以正在開展的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步端正黨風政風，改進工作作風，凝結(jié)黨心民心，匯聚群智群力，奮力把城南經(jīng)濟新區(qū)推向科學發(fā)展的新階段。
我的講話完了，謝謝大家。
交接會議上的領導講話篇十三
同志們：
喜豬年初開春色，繼虎歲再展宏圖。在中華大地喜迎新春佳節(jié)之際，公司為期四天的全員集中培訓工作今天就要結(jié)束了，我代表公司就這次全員集中培訓講三個方面的內(nèi)容，一是對這次培訓做以小結(jié);二是對大家的討論情況做以概括;三是對今年工作提出幾點要求。
一、全員集中培訓工作小結(jié)。
這次全員集中培訓各部門共同努力，抓落實、抓促進，確保了培訓工作順利完成，取得了令人滿意的效果，總結(jié)起來主要有五個特點：
1、大家重視、準備充分。
為切實做好這次培訓工作，公司就這次培訓年前就做了作了安排，人力資源部積極制定的方案，各部門和單位密切配合，按培訓計劃認真進行落實，為圓滿完成這次培訓任務打下了堅實的基礎。
2、培訓內(nèi)容實在，突出特點。
在這三天的時間里，時間較短、內(nèi)容豐富，安排周密，課程設計合理，針對性強。從集中培訓的形式上，采取了既有集中講座和以各部門學習大討論為主的組織形式。今年我們采取了由各部門和單位進行培訓動員的形式，目的就是要充分發(fā)揮各部門和單位負責人的在培訓學習中的重要作用，提高大家作好培訓學習工作的技能。通過學習大討論使大家多側(cè)面、高品位地開闊了視野，增長了知識，同時提高了自身綜合素質(zhì)。
3、態(tài)度認真，學風端正。
培訓規(guī)模大、層次高、全體職工學習風氣濃厚，積極性高漲，從公司領導到全體干部職工按時參加，專心聽課、認真筆記，聯(lián)系個人本職工作以及公司的改革、發(fā)展和創(chuàng)建和諧企業(yè)的實際思考問題，表現(xiàn)了良好的學習態(tài)度。
4、部門協(xié)力配合，確保了任務的如期完成。
人力資源部、辦公室、黨委辦做了大量的組織準備工作，選擇課件，準備培訓資料，編寫培訓簡報，為學習交流及時提供了資料;為了保證學習的質(zhì)量，使培訓任務按時完成，這次公司加大了培訓檢查的力度，由人力資源部、辦公室、黨委辦和考核辦組成聯(lián)合檢查組對各部門和單位的學習討論情況進行督導檢查，確保春訓工作取得實效。
5、促進交流，成效顯著。
這次培訓，給大家提供了一個相互交流、學習的平臺，增強了工作的合力。全體干部職工在學習討論中，能主動切磋、各抒己見，踴躍發(fā)言、積極交流、共同促進、共同提高，紛紛提出自己今年在履行崗位職責、做好本職工作、愛崗敬業(yè)無私奉獻、感動公司及遵紀守法，遵守公司的規(guī)章制度方面的措施，學習氣氛既嚴肅緊張又生動活潑，大家的態(tài)度是端正的，學習是認真的，討論是熱烈的，達到了學習交流和思想溝通的目的，培訓取得了預期的良好效果。這次培訓有了一個良好的開端，達到了預期的目的，這將為公司完成全年的培訓工作全面鋪開奠定了的基礎。
二、對今年工作提出幾點要求。
20xx年是“”的開局之年，也是公司三期項目實施的關鍵之年，為了確保今年各項經(jīng)營目標和工作任務的順利完成，結(jié)合董事長在20xx年公司總結(jié)表彰大會上的重要講話精神，現(xiàn)對今年工作提出以下幾點要求：
一是狠抓機遇，勇于承擔責任和重擔，促進公司發(fā)展。隨著社會大壞境的發(fā)展變化以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，為我們拓展發(fā)展空間創(chuàng)造了良好的條件。今年我們要全面實施三期項目，要按期完成項目前期的各項工作，為項目的后續(xù)工作順利實施打下良好的基礎。為此項目涉及到的各部門和單位要在公司的統(tǒng)一領導下，在安評、水保、初步設計、文物調(diào)查、場站征地、門站及環(huán)線設計等工作中自加壓力，合理安排、統(tǒng)籌規(guī)劃、突出重點、密切協(xié)作、狠抓落實、注重實效，確保項目的各項工作高質(zhì)量、高水準的如期完成。其他各部門和單位要根據(jù)需要積極配合，共同拼搏，形成全公司合力協(xié)作，勁往一處使，心向一處想，擰成一股繩，廣大干部職工共同努力，團結(jié)一心的良好局面。
二是在工作狀態(tài)上要煥然一新，爭一流。
今年我們工作的目標將更高，任務更重。全體干部職工要牢固確立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的精神狀態(tài)，攻堅克難，開拓進取。嚴格遵守規(guī)章制度，堅持做到按規(guī)矩辦事，按制度辦事，加強作風紀律。我們要把集中培訓活動激發(fā)出來的熱情投入到工作中去，要以高度的政治責任感和認真負責的態(tài)度，扎實抓好各項工作，要在新的一年里，繼續(xù)發(fā)揚環(huán)保系統(tǒng)的優(yōu)良傳統(tǒng)，鼓足干勁爭上游，奮發(fā)有為創(chuàng)一流，搶抓機遇，奮勇爭先，努力實現(xiàn)經(jīng)濟效益和優(yōu)質(zhì)服務工作的雙豐收。
三是在工作責任上要抓落實，爭創(chuàng)佳績。
要牢固樹立科學發(fā)展觀，切實轉(zhuǎn)變思想觀念、工作思路和發(fā)展目標，注重全面發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展。正確處理好安全生產(chǎn)與公司發(fā)展的關系，做好全年目標任務的分解落實工作。明確各級職責，加大考核力度，做到任務早落實，目標早明確，工作早到位。不久，公司同各部門和單位簽訂今年的目標任務和安全責任書，各部門和單位要將進一步細化分解到各崗位，具體落實到人，定期或不定期檢查任務完成情況，確保工作責任和目標要求落到實處。
四是在部門建設要凝心聚力，共同謀劃，形成合力。工作的推進、任務的完成、目標的實現(xiàn)、困難的突破關鍵在于在座的各位團結(jié)帶領廣大職工形成整體推進的合力。要進一步加強部門建設，凝心聚力，共擔發(fā)展重任，合力攻堅克難。同時部門建設也是企業(yè)文化建設不可缺少的環(huán)節(jié)，要發(fā)揚團隊精神，推動各項工作的順利開展。公司在經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務等方面，都要靠我們團結(jié)拼搏，困難面前不退縮，成績面前不自傲。以一顆平常心對待人和事，多謀事少謀人，大事講原則，小事講風格。團結(jié)職工，形成合力，努力化解矛盾，有所為有所不為，在全公司上下努力營造一種“比學習、比工作、比愛崗敬業(yè)、比奉獻”的良好氛圍。
同志們，新的一年，我們面臨著更為艱巨的任務，機遇與挑戰(zhàn)并存，希望和困難同在。讓我們以全員集中培訓為新的起點，在公司董事會的正確領導下，在經(jīng)營班子的帶領下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，緊緊依靠全體廣大干部職工，團結(jié)一心，堅定信心，搶抓機遇，以創(chuàng)新的理念謀劃工作，用發(fā)展的方法解決問題，用求真務實的精神狠抓落實。做到學在新處，謀在深處，干在實處，多一點朝氣、志氣，少一點暮氣、怨氣。內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，力促各項工作取得新的突破，為全面完成20xx年的各項目標任務打下堅實的基礎。
交接會議上的領導講話篇十四
尊敬的各位領導，親愛的老師們、家長們，可愛的同學們：
你們好!我叫侯志騰，是莘縣實驗高中20xx年畢業(yè)生，我今年獲得676分的成績，已被北京大學光華學院擬錄取。今天我萬分榮幸能夠站在這里代表全體高三畢業(yè)生發(fā)言。說實話，這是我第一次在這么多人面前講話，所以心里還是有些澎湃和激動。
首先，我想代表所有圓滿完成高中學業(yè)的學子們，向給我們這次機會歡聚一堂的瀘州酒業(yè)、向各位致力于莘縣教育事業(yè)的領導們、向辛勤哺育我們成長的爸爸媽媽、向悉心教導我們成才成人的恩師們、向社會各界曾幫助過我們的每一位朋友，致以衷心的感謝以及崇高的敬意!
光陰似箭，高中三年就在日復一日的充實中匆匆度過，這些時光里一直都有老師們靜靜陪伴著我們。老師們，你們是否還記得三年前，初入校園時我們的那份稚嫩與輕狂?你們是否還記得，課堂上我們那一雙雙渴望知識的眼神?你們是否還記得辦公室里我們在一起討論問題、交流心得?你們是否還記得高考前夕我們在一起的促膝長談?是的，你們都記得。這些記憶是美好的，是難忘的，是充滿著感動與幸福的。謝謝你們，親愛的老師，謝謝你們，教我們成長。
日月如梭，轉(zhuǎn)眼間你們的孩子已經(jīng)長大了，我們都已經(jīng)邁過了十八歲這道坎。十八歲呀，它意味著責任與擔當，意味著你們的孩子不再是孩子，雖然在你們眼中我們一直都是長不大的孩子。爸爸媽媽啊，兒女們即將離開家，離開你們溫暖的臂膀，奔向遠方，用自己的翅膀飛翔。你們不用擔心，等待著我們學業(yè)有成的那一天!
前幾天我受邀參加北京大學的畢業(yè)典禮，周其鳳校長的講話給我的印象非常深刻，我也想要用這段話作為我的結(jié)束語，也同各位同學共勉：
青春可以有多種方式去記憶，但屬于我們的青春，這一刻我們共同見證!
親愛的同學們，不要忘記今天因為激動、因為離別、因為自豪而流下的淚水，永遠不要忘記師生之情、同窗之誼，永遠不要忘記心中的誓言和時代的召喚!
同學們，讓我們一起奮斗，一起拼搏，用扎扎實實的行動，在未來不同的學校中，延續(xù)作為一名莘縣學子的光榮與夢想，譜寫輝煌壯麗的人生篇章!
謝謝大家!!
交接會議上的領導講話篇十五
尊敬的，以及蒞臨現(xiàn)場的所有來賓朋友們：
大家上午好!
此次有幸受邀來參加《》——國畫展，我謹代表和的參展作者們，向活動的聯(lián)合主辦方和所有為畫展做了辛勤工作的同志們，表示誠摯的感謝。
此前，展出在的成功舉辦，已經(jīng)證明兩地的藝術交流、文化融通不僅沒有地域的障礙，而且通過彼此互信、取長補短的方式，探索出了長效合作機制。這是兩地藝術領域的幸事，代表了未來文藝發(fā)展的流向，一種包容豁達、繁榮共贏的開放心態(tài)。
都說文藝是時代前進的號角，最能代表一個時代的風氣。無論在這樣的之都，還是在這樣的繁華濱海，也無論取材有何不同，理念、手法如何相異，參展畫家的作品，無不滲透著藝術的純真與時代的節(jié)律。以繪畫之名，讓灣連接了，審美的碰撞，技藝的對話，兩種文化風情的同氣相求，都預示著一場藝術之旅的盛大起航。
這次大展，集中了來自和等兩地諸位知名畫家的精品，更特邀了等七位上名家的作品入展，老中青畫家聯(lián)袂獻藝，同臺競技，這樣的盛況令人沉醉。當形美意深，大巧若拙的匠氣撲面而來，儼然是一次藝術薈萃的饕餮之宴。此外，我們把大展上的作品結(jié)集成冊，原汁原味地保留了“派”畫風與“清俊”之氣。相信都會的開闊視野與海濱新城強烈的創(chuàng)新意識巧妙融匯，必定會在、兩地的藝術交流史上留下濃重的筆墨。
很榮幸能如此近距離地欣賞到這些謳歌生命、放眼四海的心血之作。作為主管部門，我們希望以此為開端，進一步推動文化藝術打破藩籬、區(qū)位文化優(yōu)勢互哺，也期盼未來有更多蘊含時代氣息，頌揚時代精神的作品問世，用藝術家的雙手，描繪出更加美好的明天。
交接會議上的領導講話篇十六
各位領導：
近年來，我區(qū)教育系統(tǒng)禁毒預防教育工作在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在區(qū)禁毒委的精心指導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實等中共中央領導同志關于禁毒人民戰(zhàn)爭的重要指示，落實《全國禁毒委員會20xx—20xx年禁毒工作規(guī)劃》和全國禁毒人民戰(zhàn)爭電視電話會議及省、市禁毒工作會議精神，以普法教育為切入點，突出抓好三項工作，即一是建立健全禁毒宣傳教育活動組織機構(gòu)。成立了教育局中小學生毒品預防創(chuàng)建“無毒區(qū)”工作領導小組，把毒品預防教育納入到中小學管理目標考核之中，作為德育工作和預防未成年人違法犯罪工作的重要內(nèi)容，擺在突出位置，狠抓落實。二是制定了切實可行的禁毒預防教育工作計劃。教育局制定下發(fā)了《x區(qū)教育局關于在全區(qū)中小學校中開展禁毒宣傳教育活動的實施方案》和《x區(qū)教育局關于開展禁毒集中宣傳周活動的通知》，把毒品預防工作納入工作計劃，并做到禁毒宣傳教育與學生日常行為規(guī)范相結(jié)合，與法制教育相結(jié)合，與樹立正確的道德觀相結(jié)合。
三是開展了豐富多彩，富有成效的宣傳教育活動。充分利用校園廣播、校報?？?、宣傳欄、黑板報形成固定的校園禁毒宣傳教育陣地，通過專題講座、圖片展覽、錄像、主題班會、國旗下講話、征文、演講座談、文藝表演、手抄報以及“國際禁毒日”主題活動等多種形式廣泛開展“珍愛生命、遠離毒品”宣傳教育活動。重點抓了“九個一”禁毒宣傳教育工程，即每個學校聘請一名法制副校長，舉辦一次主題講座，開展一次圖片展;每個班級上好一堂禁毒宣傳教育課，開好一次禁毒主題班會，辦好一次專題黑板報;每個學生觀看一部宣傳片，閱讀一本相關書，寫一篇征文或創(chuàng)編一份手抄報。舉辦禁毒圖片展150余次，受教育中小學生達12萬人次;舉辦了為期七天的禁毒人民戰(zhàn)爭集中宣傳周活動，形成了一批禁毒宣傳教育重點學校;發(fā)揮學校主渠道作用，做到禁毒預防教育計劃、教材、課時、師資“四落實”;辦好家長學校，加強學校與駐地公安機關的聯(lián)系，完善了學校、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡，為實現(xiàn)青少年禁毒教育社會化打下了基礎，使學生深入了解毒品的危害性，教育學生遠離毒品，健康成長。
剛才，大會對20xx年全區(qū)禁毒工作做了安排部署，幾位領導也做了重要講話，對我們教育系統(tǒng)的禁毒工作具有很強的指導性和針對性，我們將認真貫徹落實今天的會議精神，結(jié)合教育系統(tǒng)工作實際，以創(chuàng)建“無毒校園”為載體，堅持以人為本，預防為主原則，從四個方面扎實抓好本年度中小學生毒品預防教育宣傳工作。
一、完善機制，落實責任，層層抓落實。進一步完善局、校禁毒工作機制，把責任落實到人，把本年度工作任務以書面形式細列出來，層層分解下去，明確責任領導，包干干部、包干教師，工作要求，具體措施，完成時限，確保全年禁毒預防教育宣傳工作落到實處，取得實效。
二、按照要求，結(jié)合實際，精心組織教育活動。教育局將按照今天會議的要求和領導講話精神，結(jié)合實際情況，把年度禁毒預防工作計劃具體化，以中小學生為主，兼顧家長，精心設計，嚴密組織，按月以表格形式，安排開展一些行之有效的宣傳教育活動。
三、樹立典型，以點帶面，加強禁毒預防教育活動示范學校創(chuàng)建工作。在20xx年已創(chuàng)建的示范校的基礎上，今年力爭再創(chuàng)建三所禁毒工作示范校，切實發(fā)揮毒品預防教育示范學校的導向和輻射作用。
四、切合實踐，注重經(jīng)驗，堅持和發(fā)揚以往好的做法。不斷鞏固“無毒區(qū)”的創(chuàng)建成果，繼續(xù)發(fā)揮好學校主渠道作用，確保禁毒預防教育計劃、教材、課時、師資“四落實”;一如既往辦好家長學校，加強學校與駐地公安機關的聯(lián)系，進一步完善學校、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡，特別重視對單親家庭子女、貧困家庭子女、農(nóng)村留守子女的教育，及時掌握學生思想狀況，做好早期防控，有效的預防毒品對青少年的侵襲和危害;重視抓好“6.26”國際禁毒日宣傳教育活動，為x區(qū)全面開展禁毒人民戰(zhàn)爭營造良好的輿論氛圍。
加強青少年禁毒預防教育是一項長期而艱巨的任務，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在區(qū)禁毒委的指導下，從實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立“八榮八恥”社會主義榮辱觀的高度，切實增強政治責任感和工作緊迫感，把中小學生禁毒教育宣傳工作作為教育教學工作的一項重要內(nèi)容，抓緊抓好，以推動全區(qū)教育系統(tǒng)禁毒預防教育工作邁上新臺階。
謝謝!
交接會議上的領導講話篇十七
尊敬的各位代表、同志們：
上午好!今天我們在這隆重召開xx街道學?？傊瘑T會換屆大會，這是我街道學校工作的一件大事和盛事，我謹代表xx街道黨委，xx街道辦事處向本次大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向多年來工作在各學校的黨員代表，并通過你們向長期以來為教育建設和發(fā)展做出努力和貢獻的全體教職工表示衷心的感謝!
在過去的五年中，xx街道學校第四屆總支委員會緊緊圍繞“深化教育改革，推進科學發(fā)展，創(chuàng)辦人民滿意學?！边@個中心工作，充分發(fā)揮黨總支的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用，帶領xx街道教師隊伍積極拼搏，奮發(fā)向上，取得了輝煌的業(yè)績：xx街道被評為紹興市教育現(xiàn)代化強鄉(xiāng)鎮(zhèn)。x中學大力改善辦學條件，增添多媒體設備，建成塑膠跑道，引領教師專業(yè)發(fā)展取得優(yōu)異成績，更可喜的是今年中考成績創(chuàng)近年來最高。xx小學狠抓隊伍建設，突出內(nèi)涵發(fā)展，被評為省百強百年名校、紹興市特色學校、xx市首批內(nèi)涵發(fā)展示范學校;xx小學順利完成學校搬遷，并發(fā)揮優(yōu)勢，奮力爭先，被評為紹興市示范家長學校、xx市校園文化建設達標學校。xx小學借助校安工程東風，共投資230多萬元拆建教學樓，新建運動場，為學校進一步發(fā)展奠定了扎實的基礎。xx幼兒園已經(jīng)完成網(wǎng)點調(diào)整，初步體現(xiàn)集團化辦學優(yōu)勢，、xx幼兒園辦學品位大幅提升，雙雙通過市兩級幼兒園驗收。
各位代表，總支的換屆，是街道學校發(fā)展史上的一件大事、喜事與好事，它標志著事業(yè)追求達到新的高度，黨的建設登上新的臺階，學校發(fā)展邁向新的階段。藉此機會，我謹代表街道黨委向在坐的代表提三點希望：首先，要堅定不移地加強黨的建設。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強黨的全面建設，改善黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨總支的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、保證監(jiān)督作用，為實現(xiàn)學校的宏偉目標，提供強大的思想、精神支撐和組織、作風保障。
其次，要堅定不移地加快學校發(fā)展。依托區(qū)位優(yōu)勢，提升教育理念，打造創(chuàng)新品牌，進一步推進鎮(zhèn)域一體化，讓學校富有底氣;進一步推進教育現(xiàn)代化，讓教學充滿智慧;進一步推進管理最優(yōu)化，讓師生走向成功。做大、做強、做優(yōu)，讓學校發(fā)展得更響亮。
再則，要堅定不移地加大改革力度。推進管理創(chuàng)新，理順體制，激發(fā)活力，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，組合質(zhì)變，下移重心，精細管理，經(jīng)營人心，剛?cè)嵯酀?推進教育創(chuàng)新，遵循規(guī)律，注重變革，科學研究，提升質(zhì)量;推進工作創(chuàng)新，以人為本，以簡馭繁，抓大放小，效率領先。
愿新一屆黨總支委員們能不辱使命，胸懷全局，不負重托，為學校的持續(xù)興旺繡上最美麗的圖案，為學校的美好未來交上最滿意的答卷。
最后祝愿本次學校總支委員換屆大會圓滿成功!祝各位代表身體健康，合家幸福!謝謝!
交接會議上的領導講話篇一
同志們：
今天召開這個會，主要有三項任務，一是總結(jié)通報20xx年上半年黨風廉政建設工作考核情況，安排部署下半年黨風廉政建設工作;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直部門主要負責人向區(qū)委述紀述廉述作風;三是對全區(qū)黨員領導干部進行警示教育。下面，我就貫徹中央、省、市委有關會議精神和領導講話，落實黨委主體責任，講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實把責任“扛在肩上”
落實黨委主體責任，加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是關系我們黨生死存亡的重大政治問題。黨的以來，新一屆黨中央抓反腐倡廉工作的力度非常大，對黨委主體責任問題多次強調(diào)。在中央紀委三次全會上，深刻闡述了落實黨委主體責任的極端重要性，強調(diào)“要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，強化責任追究，不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。指出：“為什么我最近抓主體責任不放?看看黨章和三中全會報告，‘牛鼻子’就是這個主體責任。黨委要不管黨，黨委書記要不旗幟鮮明地抓黨風廉政建設，紀委根本做不到。”省委書記王三運在做客中紀委監(jiān)察部網(wǎng)站在線訪談和接受《人民日報》采訪時指出，省委認真貫徹中央的部署要求，堅持把黨風廉政建設和反腐敗斗爭放在突出位置來抓，推進各級黨委認真落實主體責任。具體來說，在領導上突出“兩帶”(領導帶頭和示范帶動)，在方法上突出“四同”(同部署、同落實、同檢查、同考核)，在重點上突出“五抓”(抓導向、抓重點、抓源頭、抓改革、抓表率)，在保障上突出“三化”(制度化、透明化、規(guī)范化)，在措施上突出“四式”(圖表式分責、鏈條式傳導、網(wǎng)格式覆蓋、倒逼式追責)。王三運強調(diào)，落實各級黨委的主體責任，要解決“只掛帥不出征”問題。各級黨委(黨組)要深刻認識主體責任的內(nèi)涵，堅持把黨風廉政建設納入重要議事日程，自覺履行第一責任人職責;班子其他成員要堅持“一崗雙責”，根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。省委、市委書記虞海燕強調(diào)落實好“兩個責任”，具體就是要落實好領導監(jiān)督協(xié)助、教育管理、檢查考核、責任追究等五項責任。虞海燕指出，要落實好五項責任，關鍵要做好責任擔當、工作部署、工作重點、制度建設、責任追究等五項工作。中央、省、市委的要求非常明確，各級黨委落實主體責任責無旁貸。要深刻領會和理解這一重大舉措，就必須要把握好“三新”要求：
一要準確把握“黨要管黨、從嚴治黨”的新要求。落實黨風廉政建設責任制，“黨委負主體責任、紀委負監(jiān)督責任”，這是我們黨在黨風廉政建設上重大的理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新，是反腐敗體制機制改革創(chuàng)新的一個突出亮點，抓住了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的要害。我們必須認真貫徹落實中央和省委、市委的部署要求，落實管黨、治黨責任不放松，堅持把黨風廉政建設和反腐敗斗爭擺在突出位置來抓，推進黨委全面落實主體責任。二要準確把握“在黨為黨、在黨憂黨”的新任務。落實好“兩個責任”，黨委的主體責任是全面責任、首要責任。我們?nèi)魏我患夵h委，尤其是“一把手”，都要堅持“在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨”，常研究、常部署，抓具體、具體抓，努力當好黨風廉政建設“明白人、責任人、帶頭人”，“不松手、不縮手、不甩手”，努力做到守土有責、守土負責、守土盡責。三要準確把握“敢于擔當、敢抓善管”的新期盼。指出，黨的干部必須堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。這是對擔當精神的科學闡釋，指明了在什么情況下要敢于擔當，具有很強的現(xiàn)實針對性，每一個領導干部都應該認真領會、自覺踐行。落實黨風廉政建設主體責任，就是要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設就是失職、抓不好黨風廉政建設就是瀆職”的意識，解決好不想抓、不會抓、不敢抓的問題，敢于擔當、敢于亮劍、敢于動真格。
二、深刻理解，準確把握，切實把責任“抓在手中”
落實黨委主體責任，關鍵要在工作中準確把握主體責任內(nèi)容，切實找準工作的著力點和突破口，以重點責任的落實帶動全面責任的落實。
一是要加強組織領導。全區(qū)各級黨委要加強統(tǒng)一領導，自覺承擔黨風廉政建設宣傳發(fā)動、組織實施和監(jiān)督檢查等職責;黨委主要領導要敢于負責、敢于擔當，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;班子其他成員要親自謀劃組織和檢查督促職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作，努力形成層層負責的責任落實鏈條。
二是要落實工作責任。全區(qū)各級黨組織要按照中央、省、市委的部署要求，切實擔負黨風廉政建設和反腐敗斗爭的領導責任。一方面，要按照上級黨委要求，擔當本地本部門的黨風廉政建設和反腐敗工作之責，加強組織領導，注重系統(tǒng)謀劃，提出目標任務，研究解決重大問題，檢查督促各項任務落實。另一方面，要擔當上級黨委決策部署的貫徹落實之責，在大局下想問題、做決策，創(chuàng)造性開展工作，這既是政治責任，更是政治紀律。
三是要解決實際問題。全區(qū)各級黨委(黨組)要結(jié)合正在開展的群眾路線教育實踐活動，堅定群眾立場，從群眾利益出發(fā)，著力查找和解決損害群眾利益的行為，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題;著力查找四風方面存在的突出問題，嚴肅查處頂風違紀案件;著力查找黨員領導干部在工作中存在不作為慢作為問題，堅決遏制“衙門”作風，以實際成效取信于民。
四是要加大辦案力度。強調(diào)，要以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗，有案必查、有腐必懲，使法紀成為不可逾越的“帶電高壓線”。全區(qū)各級黨組織“一把手”要高度重視違紀違法案件查處，及時聽取匯報，明確辦案重點，牢牢把握查辦案件的正確方向。要大力支持紀檢監(jiān)察機關查處案件，提供必要條件，創(chuàng)造良好環(huán)境。要加強紀檢監(jiān)察機關干部隊伍建設，幫助解決實際困難和問題。區(qū)紀委要加大查案辦案力度，這對干部既是一種警示，也是一種保護，長期不辦案，小案就可能變成大案、窩案。要對舉報進行研判，在查辦的同時，保護好敢于擔當、不怕得罪人的干部。
五是要帶頭廉潔從政。黨委主要負責同志作為履行黨委主體責任的第一責任人，要以身作則，率先垂范，帶頭嚴格遵守中央八項規(guī)定和省市各項規(guī)定，在端正黨風政風、凈化社會風氣上做出表率，要敢于喊出“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”的響亮口號，要求一般干部做到的，領導必須先做到，要求下級做到的，上級必須先做到。
三、完善機制，嚴格追究，切實把責任“落到實處”
當前，全區(qū)各級黨組織“一把手”要深入學習黨的xx屆三中全會和中央、省、市紀委全會精神，特別是近期省委王三運書記、市委虞海燕書記講話精神，牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，把落實主體責任擺上重要位置，管好自己的“責任田”。要落實好主體責任，我認為，主要把握好“六個環(huán)節(jié)”：
一是突出黨委主體責任意識這個前提。只有認識到位，才能有抓這項工作的自覺性，才能對自己所管轄范圍的黨風廉政建設敢抓敢管，認真負責。各級黨委要深刻認識領導責任、教育責任，管理責任，檢查考核責任，示范責任等五個方面黨委主體責任的具體要求，切實強化主體意識，從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”，把管事與管人、抓經(jīng)濟建設與抓黨風廉政建設有機結(jié)合起來，切實擔負起黨風廉政建設的主體責任，做到與全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展全局通盤考慮、協(xié)調(diào)推進。
二是突出黨委主要領導履行好第一責任人職責這個關鍵。各級黨委主要領導要發(fā)揮好帶頭、帶領、帶動作用，既要以身作則，帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和領導干部廉潔從政各項要求，帶頭踐行“三嚴三實”，帶頭摒棄特權(quán)思想，帶頭解決“四風”問題，防微杜漸、潔身自好，頂?shù)米⊥犸L，抗得住誘惑，管得住小節(jié)，守得住底線;又要守土有責，認真抓班子，從嚴帶隊伍，做到敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管。
三是突出黨風廉政建設責任制這個載體。嚴格落實黨風廉政建設責任制，一方面要強化責任分解。采取精細化管理的方式，按照掛圖作業(yè)的辦法，建立各級各部門黨委主體責任清單，確保責任主體任務明確、履責有依、問責有據(jù)。另一方面要強化責任考核和責任追究。進一步修訂責任考核辦法，突出考核重點，全面拓展檢查考核的廣度和深度。同時要注重檢查考核結(jié)果的轉(zhuǎn)化運用，“有權(quán)就有責，權(quán)責要對等”，無論是黨政組織還是紀檢監(jiān)察機構(gòu)，都要做到明責、知責、守責，出了問題必須負責。對于未能正確履職，導致發(fā)生重大腐敗案件和嚴重不正之風的，要實行“一案雙查”，追溯、追究相關領導責任。
四是突出選人用人這個重點。要切實抓好關于好干部20字標準和新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》的貫徹落實。一要健全識人選人機制。注重在推進重大項目、重點工作和重要任務中發(fā)現(xiàn)干部、識別干部。二要完善干部交流機制。加強干部跨部門、跨條塊、跨領域交流，注重艱苦崗位和重要崗位干部的交流。三要建立年輕干部培養(yǎng)選拔機制。注重把優(yōu)秀年輕干部放到復雜環(huán)境、基層一線砥礪品質(zhì)、錘煉作風、增長才干。四要建立干部監(jiān)督機制。嚴格執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人事項、經(jīng)濟責任審計等制度，用制度約束權(quán)力、管好干部。五要完善干部考核評價機制。加強平時考核、健全年度考核、注重實績考核。
五是突出對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督這個根本。一要推進改革限權(quán)。圍繞中央和省市行政審批制度、財稅體制改革等重大部署的實施，進一步簡政放權(quán)，最大限度減少政府對微觀事務的管理;二要推進依法確權(quán)。深入清理和確認權(quán)力，全面推行權(quán)力清單制度，解決權(quán)力取得無據(jù)、行使無序問題;三要推進科學配權(quán)。以機構(gòu)改革為契機，科學配置黨政部門及內(nèi)設機構(gòu)權(quán)力和職能，解決權(quán)力配置不合理、權(quán)力過分集中問題;四要推進陽光示權(quán)。完善黨務、政務、村(社區(qū))辦事公開制度，推動權(quán)力運行的程序化、標準化、公開化，解決權(quán)力運行“暗箱操作”問題;五要推進全程控權(quán)。綜合運用電子監(jiān)察、廉政風險防范各種手段和措施，對權(quán)力運行的全過程進行嚴密監(jiān)控，確保權(quán)力運行有度、行使有序、監(jiān)督有力。
六是突出落實紀委監(jiān)督責任這個保證。一方面，各級黨委和各級領導干部要樹立正確的監(jiān)督觀。充分認識到監(jiān)督是關心與愛護，接受監(jiān)督是基本執(zhí)政素質(zhì)，是政治文明的體現(xiàn)。必須自覺養(yǎng)成在監(jiān)督下工作的習慣，堅決防止權(quán)力濫用。另一方面，要支持紀委落實“三轉(zhuǎn)”。要從全面落實主體責任和監(jiān)督責任的高度，探索將“三轉(zhuǎn)”工作納入紀檢體制改革及其配套措施之中，納入黨風廉政建設責任制考核范圍，加大組織協(xié)調(diào)力度，為紀委聚焦中心任務、履行監(jiān)督職責提供有力保障。嚴格按照中央紀委關于“三轉(zhuǎn)”的要求，進一步推進內(nèi)設機構(gòu)調(diào)整和議事協(xié)調(diào)機構(gòu)清理，突出主業(yè)，轉(zhuǎn)換執(zhí)紀辦案模式，加大監(jiān)督問責力度，集中精力履行執(zhí)紀監(jiān)督職責。
交接會議上的領導講話篇二
同仁們：
大家好，大家辛苦了!
感謝公司，感謝人事行政部能給我這個機會站在這里作為員工代表講話，我感到很幸運，很欣慰，很激動，同時感到責任很大，壓力也很大。作為員工代表，我要跟大家分享6點我個人的淺見：(說的好，請大家給我鼓掌;說的不好，請大家給我鼓勵。謝謝!)。
第1點：我們要“銘記與總結(jié)過去”
第2點：我們要“把握與珍惜現(xiàn)在”
第3點：我們要“憧憬與共鑄未來”
第4點：我們要“加強溝通，經(jīng)營人心”
第5點：我們要“有六個心”
第6點：我們要“六方共贏”
用戶、員工、股東、合作伙伴、股民、銀行六方共贏。
最后，我衷心祝愿大家：
身體健康，工作順利，家庭和諧，事業(yè)有成，中秋、國慶快樂!
最后，我衷心祝愿公司：
基業(yè)常青，并成為電子聯(lián)行服務行業(yè)最受人尊敬的先驅(qū)與領袖!
交接會議上的領導講話篇三
尊敬的天津大學各位領導，老師們，同學們:。
深秋時節(jié)，金菊飄香，我們在這里隆重舉行天津大學向淮陽中學授予“優(yōu)質(zhì)生源基地”儀式，這是淮陽中學教育事業(yè)發(fā)展史上的一件盛事。借此機會，我代表周口市教育局，向親臨淮陽中學參加授牌儀式的天津大學各位領導表示熱烈的歡迎!向淮陽中學全體師生員工表示熱烈的祝賀!
淮陽中學位于素有“北方水城”之稱的淮陽縣城北關。這里人杰地靈，風景秀美，文化積淀豐厚。1920_年，陳州知府劉庚壽奉清廷教諭，于陳州城東南隅柳湖書院舊址，創(chuàng)辦了“陳州府中學堂”，“陳州府中學堂”是河南省第三個創(chuàng)辦的新式學堂，也是當時河南僅有的四個中學堂之一。這就是淮陽中學的前身，也就是說，淮陽中學迄今已經(jīng)走過了110個春秋。120_年風雨兼程，110載薪火相傳;120_年春風化雨，120_年桃李滿園!建國以來，淮陽中學先后走出了六萬多名校友，他們活躍在各條戰(zhàn)線，成為科技、教育、企業(yè)、軍事、外交、體藝等各界翹楚。近年來，在省、市各級教育行政部門的指導下，在社會各界的關心、關注、重視、支持下，淮陽中學新一屆領導班子秉承優(yōu)良的辦學傳統(tǒng)，以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)高中為目標，不斷創(chuàng)新辦學理念，加強學校管理，深化教育教學改革，走出了一條富有淮陽中學特色的高中發(fā)展路子。學校工作年年呈現(xiàn)新亮點，尤其是高考成績逐年攀升，得到了社會各界的認可?；搓栔袑W已成為周口高中教育的一面旗幟，走在了全市的前列，為淮陽縣委、淮陽縣政府和全縣人民爭了光、添了彩。
天津大學是教育部直屬國家重點大學，是中國第一所現(xiàn)代大學，素以“實事求是”的校訓享譽海內(nèi)外。天津大學是“211工程”、“985工程”首批重點建設的大學，現(xiàn)已成為一所師資力量雄厚，學科特色鮮明，教育質(zhì)量和科研水平較高，居于國內(nèi)一流水平，在國際上有較大影響的大學。“天津大學優(yōu)質(zhì)生源基地”授予淮陽中學，不僅是榮譽、是品牌，更是壓力、是挑戰(zhàn)、是責任、是使命。希望淮陽中學認真落實省、市領導講話要求，以“天津大學優(yōu)質(zhì)生源基地”授牌命名為新的平臺和起點，謀劃長遠，高點定位，務實創(chuàng)新，銳意進取，堅定不移地走內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展之路，努力把學校建成河南一流、周口領先、全國有名的品牌化高中，為加快推進周口高中教育現(xiàn)代化作出新貢獻!
最后，祝各位與會人員身體健康，工作順利!
?；搓栔袑W的明天更美好!
交接會議上的領導講話篇四
尊敬的平朔公司各位領導、保險公司領導、車輛管理中心各位領導及職工朋友們：
大家上午好!
首先非常感謝平朔車輛管理中心邀請我參加平朔車輛管理中心“百日安全競賽活動”啟動大會，在這里我首先代表朔州市交警隊向在坐的各位領導、平朔廣大職工及司機朋友們致以誠摯的問候，并對朔州市交警工作的支持給予衷心的感謝!
平朔車輛管理中心管理的車輛眾多，交通安全是單位首抓的工作任務，我認為開展“百日”安全競賽活動意義重大，能夠極大的提高司機朋友的交通安全意識、增加交通安全知識，達到從根本上增強交通安全意識。
作為執(zhí)法機關，我們每當調(diào)查一起交通事故、使用一張事故記錄單、看到交通事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計的時候，我們都感到痛心疾首!除了立法管理、行政監(jiān)督和執(zhí)法懲罰外，作為人民公仆，我們希望各單位、個人從交通安全教育開始，大力宣傳和學習交通法規(guī)，進行交通安全警示教育，從源頭抓起，預防交通事故發(fā)生!
下面就車輛的安全管理我發(fā)表以下幾點建議：
首先要做好對駕駛員的預防預控工作。一是駕駛員必須確立高度的安全責任感;一個駕駛員，必須真正意識到自己肩負的社會重任，頭腦里必須有強烈的安全意識和安全觀念，牢固樹立“安全第一”的思想，把“安全第一、謹慎操作”的職業(yè)道德要求落實到具體行動中，并要逐步確立起高度的安全責任感。二是駕駛員必須認真學習和嚴格遵守交通法規(guī)和單位制定的車輛安全管理制度;每一名機動車駕駛員都要嚴格要求自己，事事處處、時時刻刻認真執(zhí)行和遵守交通法規(guī)，即使在沒有人監(jiān)督的情況下，也要自覺地按交通法規(guī)辦事。一旦出現(xiàn)了違章情況，要主動糾正，那怕沒有造成惡果，也不能原諒自己，久而久之，遵守交通法規(guī)就會成為一種安全行車、文明行車的道德習慣。三是必須杜絕僥幸心理;在行車任務急的時候，駕駛員就可能疲勞開車，認為自己只要注意點安全，就不會出事，安全行車不怕一萬，就怕萬一，往往就是在萬分之一時出了事，有的老駕駛員開了一輩子安全車，臨到退休時因違章出了事，所以一定要杜絕僥幸心理，嚴禁違章駕車。四是必須嚴格參加安全教育學習;現(xiàn)在各單位都制訂了嚴密的駕駛員安全學習制度，有的一周一次，有的一個月一次，駕駛員要利用單位開展的安全教育和有關宣傳材料、報刊等，提高安全意識，增強季節(jié)性(惡劣天氣、雨、雪、霧天)行車安全常識。
二要做好對車的預防預控工作。一是加強機務管理，提高維修質(zhì)量，確保車輛技術狀況完好。由于車輛技術狀況、道路狀況及駕駛員操作等原因，汽車在行駛過程中往往會出現(xiàn)故障，影響車輛正常運行，造成行車晚點，有的甚至造成機械事故。因而駕駛員要加強車輛維護。以確保車輛能正常運行。駕駛員必須加強車輛日常維護，增強責任心，做好出車前、行駛中、收車后的車輛檢查工作。提高車輛完好率，同時，發(fā)現(xiàn)故障，及時排除。二是車輛安監(jiān)管理部門要定期做好車輛的安全大檢查工作，對車輛制動、轉(zhuǎn)向、燈光、輪胎、傳動，消防器材等技術性能進行檢查，嚴格把關，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，及時修復，確保運行車輛完好率達到100%，堅持杜絕機械事故的發(fā)生。
車輛安全管理是企業(yè)安全工作的重要部份，是涉及職工群眾生命安全的大事，也關系到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)管和發(fā)展穩(wěn)定。據(jù)我了解車輛管理中心在車輛安全方面做的很好，也值得其他車輛運輸單位學習，借此機會我代表朔州市交警隊預祝車輛管理中心在“百日”安全競賽活動中取得圓滿成功，并希望車輛安全管理工作取得更大的成績。
謝謝大家!
交接會議上的領導講話篇五
各位領導，同志們：
承蒙組織上的信任、領導的關心和同志們的支持，使我走上了紀檢組長這一崗位。在此，我要向大家真誠地道一聲“謝謝”!
對我來說，黨組成員、紀檢組長這一職務，既是一個新的崗位，更是一份新的責任。我深知，與班子其他成員相比，自己的領導經(jīng)驗不足;與機關各位部長相比，個人的人生閱歷尚淺。特別是曉明主席負責紀檢工作期間，秉公執(zhí)紀有章法、查辦大案有影響，市總工會紀檢工作躍升到了一個新的臺階和起點。面對前任打下的好基礎，我唯有以敬畏之心對待這一新的崗位，學習前任的好思想、好作風，主動適應新要求、盡快進入新角色，才能繼承發(fā)展、不負眾望。
我也知道，平凡崗位有責任、平凡生活有愛心、平凡人生有奉獻。只要自己對職工有感情、對工會有衷情、對工作有激情，始終充滿蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，就一定能夠勝任這一新的工作，從而贏得組織的認可和大家的信任。今后，我將在黨組和上級紀檢組織的領導下，努力做到如下三點：
第一，扎實工作，以進取心對待事業(yè)。堅持堂堂正正做人，嚴格自律，干凈干事，堅持原則不動搖、履職盡責不懈怠、執(zhí)行黨紀不手軟，切實在增強黨性、端正黨風、嚴肅黨紀上下功夫、見成效。
第二，老實為人，以平常心對待自身。堅持老老實實做人，不以物喜，不以己悲，高調(diào)做事不自負、低調(diào)做人不自卑、奮發(fā)有為不自滿，不斷在學習求知、完善人格、增強能力上下功夫、見成效。
第三，踏實做事，以寬容心對待他人。堅持坦坦蕩蕩做人，與人為善，與鄰為伴，幫人容人不狹隘、秉公辦事不偏倚、以德服人不霸道，努力在服務機關、服務基層、服務群眾上下功夫、見成效。
孔子在《論語·里仁》中說：“君子欲訥於言而敏於行?！蔽也桓艺f自己做人做事一定會有“山高人為峰”的氣度和魄力，但爭取擁有“旭日平波起”的胸懷和境界。請大家相信，我將以自己的實際行動踐行對工作耐心、給同志關心、讓領導放心的諾言，為我市工會工作的創(chuàng)新與發(fā)展，貢獻自己全部的智慧和力量!
最后，請大家對我個人一如既往地給予理解、支持和監(jiān)督!
謝謝大家!
交接會議上的領導講話篇六
全縣的父老鄉(xiāng)親們、各位來賓、朋友們：
佳節(jié)將至，新春新喜。我們歡聚一堂，載歌載舞，揮別舊歲，喜迎新春，共同暢想美好未來。借此機會，我代表縣委、縣政府向全縣人民，向在我縣投資置業(yè)的海內(nèi)外客商和所有關心支持我縣建設和發(fā)展的各級領導和各屆朋友，致以誠摯的問候和良好的祝愿，衷心祝愿大家在新的一年里，新年愉快，身體健康，家庭幸福，萬事如意!
過去的一年，全縣上下以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊扣第一要務，聚精會神抓產(chǎn)業(yè)，一心一意謀發(fā)展，團結(jié)奮進，扎實工作，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展提速，發(fā)展活力增強，群眾滿意率提高，社會大局穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)的良好局面，是實現(xiàn)新突破、新跨越的一年，是碩果累累、令人欣慰的一年，是形勢看好、催人奮進的一年。成績來之不易，是全縣人民團結(jié)奮斗，開拓點擊查看本資料原創(chuàng)網(wǎng)站更多文章進取的結(jié)果，是社會各界和廣大朋友熱忱關心、大力支持的結(jié)果。在此，我們謹代表縣委、縣政府表示衷心的感謝!
一聲雄唱為天下。20xx是加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展，鞏固改革成果，保持經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展的關鍵之年，是全面實現(xiàn)“”計劃的關鍵之年。新的起點、新的征程，對我們提出了新的要求、新的考驗。我們要以“三個代表”重要思想和xx大、xx屆四中、五中會精神為指導，堅持以人為本和科學發(fā)展，強化發(fā)展意識，搶抓發(fā)展機遇，進一步深化改革，以推進工業(yè)化為核心，以農(nóng)民增收為主線，以強化城鎮(zhèn)管理為手段，以構(gòu)建和諧社會為目標，以提高執(zhí)政能力為重點，扭住產(chǎn)業(yè)興縣，全面推進全縣各項發(fā)展新的跨越。
“天時人事日相催，冬至陽生春又來”。新春的到來給人們帶來美好的憧憬，回首過去，我們豪情滿懷;展望未來，我們信心百倍。讓我們同心同德，扎實苦干，開拓創(chuàng)新，與時俱進，共同創(chuàng)造攸州美好的明天!
最后，祝全縣人民新春愉快、闔家歡樂!
交接會議上的領導講話篇七
親愛的各位同仁：
大家新年好!
在這里先向大家拜個晚年，祝大家在新的一年里身體健康、家庭幸福、心想事成、萬事如意。
一元復始，萬象更新。辭舊迎新之際，我能與大家一起分享，深感無比榮幸!在度過了歡樂的春節(jié)后，回到了我們攜手共進的大家庭，再次回到我們熟悉的工作崗位。在此，我謹代表公司及我個人祝福我們__全體同仁和您的家人闔家幸福安康、_年大吉大利!
春天是煥發(fā)無限生機的季節(jié)，孕育成果，成就夢想。20__年公司的整體生產(chǎn)工作也比較順利。__一年來的成長與收獲，尤其在產(chǎn)品研發(fā)、設計、創(chuàng)新等方面更是贏得市場和客戶的肯定，這離不開我們?nèi)w同仁們的努力和無私奉獻精神，更是我們來之不易的成果。過去的一年我們雖然孕育了一定的碩果，但同時也感受到今天的毛毯市場寒冬一樣嚴酷，所以我們今后各項工作還需加倍努力。尤其在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)開發(fā)、生產(chǎn)工藝、設備、人員、管理等工作，再結(jié)合各項工作的配套逐步完善，圍繞生產(chǎn)、效益穩(wěn)健發(fā)展，更好的為新的一年打下了良好的基礎。
一年之計在于春，春天孕育著希望，承載著夢想，現(xiàn)在最重要的是做好新一年的各項工作，努力完成今年各項任務目標。我們要以更加飽滿的熱情，全心全意地投入到今年的工作中去，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!一分耕耘一分收獲。成績從來就不是觸手可及的，它凝聚了廣大員工辛勤的心血和汗水，我僅代表公司向大家表示衷心感謝。新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，我們要繼續(xù)努力，不斷挑戰(zhàn)自我。具體如以下幾點：
一、加強多方管理，減少工作上的失誤，增強節(jié)能降耗、降低成本、增加成效意識，從大處著眼，從細處著手，杜絕浪費。
二、加大獎勵機制，人人集思廣益，對公司出謀劃策創(chuàng)造效益者給予獎勵，激發(fā)并提高全員的積極性。
三、加強質(zhì)量管理，全面提升產(chǎn)品質(zhì)量。
四、加強安全生產(chǎn)，提高安全管理力度，杜絕安全事故的發(fā)生。
五、做好市場計劃，按需生產(chǎn)，避免產(chǎn)品滯留和資金的積壓。
六、加強管理人員人性化管理執(zhí)行力度，帶好頭以身作則，管理人員多換位思考、多溝通，讓員工感受到安全感。
20__年我們要朝著既定目標奮進，腳踏實地，忠實履行崗位職責，讓我們以更大的熱情向前邁進，為公司的發(fā)展提供堅實的基石!信心圓滿的完成工作，創(chuàng)造輝煌明天!最后我與大家共祝：__的明天會更好……謝謝大家!!
交接會議上的領導講話篇八
同志們：
今天，我們在這里召開會議，主要任務是認真學習貫徹會議精神，全面動員部署我市開展工作。剛才，某某同志，以及某某同志的講話，講得很好，非常深刻，希望大家深刻領會、認真落實，全力推動工作深入開展，努力開創(chuàng)工作新局面。
下面，圍繞工作，我再講幾點意見：
一、提高認識，充分領會工作的重要性。
當前，工作在我市已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面，獲得了不小的成績。同時，也要清醒的看到，工作在方面還有進一步提升的空間，工作還需要從深度和廣度上進一步推進。各級領導要站在全局和戰(zhàn)略高度，充分認識開展工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委的部署要求上來，進一步增強責任感和使命感，努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面，更加自覺主動地做好工作。
二、加強落實，確保各項工作任務落到實處。
要加強領導，明確責任，認真對照相關要求，把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，真正做到以責任促落實，以責任促成效，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。目前，有個別同志、個別部門，存在一些很不好的現(xiàn)象，即熱衷于搞形式主義，以會議落實會議，用文件傳達文件。當然，適當?shù)臅h、文件是必要的，但光講空話、打官腔，是遠遠不夠的，只有扎扎實實推動工作的深入開展，抓出實效，抓出成績，才能確保圓滿完成今年的目標任務。
三、完善制度，建立健全工作的長效機制。
要以制度化建設為抓手，建立完善工作的長效工作機制和活動運行機制，以科學管用的制度保障工作常態(tài)化發(fā)展。要注重集思廣益，科學周密地制定工作的相關制度，要做到相互銜接、系統(tǒng)配套，形成有機整體，增強制度的系統(tǒng)性；既重視研究制定實體性制度，又注重研究制定程序性制度，增強制度的可操作性。要堅持抓落實原則，處理好建立和執(zhí)行的關系。再好的制度規(guī)定，不執(zhí)行，只能是“說在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”的東西。要把制度的執(zhí)行作為長效機制建設的重要內(nèi)容，在建立制度的同時，同步制定切實可行的實施辦法，保證制度的落實，并長期發(fā)揮作用。
四、加強宣傳，營造關系支持工作的濃厚氛圍。
要緊緊圍繞目標，進一步深化鞏固工作的大好局面，要整合各方力量，對工作進行全過程、全方位、多層次的深入宣傳，重點宣傳工作的重要意義和工作目標，市委關于工作的總體部署和重要舉措，全市工作的新成績和新亮點，不斷提高廣大市民對工作的知曉率、滿意率和支持率，努力營造濃厚氛圍，為工作提供強大的思想保證和輿論支持。
同志們，工作事關全市工作大局，是我們責無旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施，一件件抓細化、一項項抓落實，努力為開創(chuàng)工作的新局面做出應有貢獻。
謝謝各位。
交接會議上的領導講話篇九
各級領導在各種場合講話的文稿,對秘書人員來說,是所有文字材料中最難撰寫的,也是最為重要的。下面是本站小編給大家整理的工作交接會領導。
講話稿。
僅供參考。
各位領導、各位同志：
今天，×××送我來上班，由我接任市審計局局長，這是市委、市人大、市政府對我極大的信任。從今天起，我就是審計局的一員，請在座的各位對我今后的工作多監(jiān)督、多幫助、多支持。
過去，我在政府那邊工作，盡管與審計部門的直接接觸不是很多，但是我也聽到有關審計工作方面的情況介紹，對審計工作還是了解一些的。**年來，在*局長的帶領下，審計機關從零開始，抓基礎抓質(zhì)量抓隊伍建設，團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，審計工作取得了長足發(fā)展，為全市經(jīng)濟和社會的和諧發(fā)展作出了積極的貢獻。十多年來，經(jīng)過全局上下的努力，造就了一支作風過硬、素質(zhì)優(yōu)良、勤政廉潔的審計隊伍，形成了團結(jié)向上、和諧高效的良好局面，審計的影響力、公信力、威懾力不斷增強。在此，我謹代表新一屆局領導班子向**局長、副局長以及局領導班子的各位和全局審計干部表示衷心的感謝。
剛才，×××作了重要講話，對我們新的領導班子，特別是對我提出了希望和要求，我們要認真學習和領會，并貫徹落實到工作中去。
帶著市委、市政府的重托和在座各位的期望，我走上審計局局長的崗位，我將繼續(xù)發(fā)揚上一屆領導班子的好作風，按照他們的好思路、好做法，進一步發(fā)揮審計監(jiān)督的建設性作用，使審計工作在“”中發(fā)揮更大作用，不辜負領導和同志們的期望。下面，我談談幾點想法：一是繼續(xù)深入貫徹落實xx大精神，用科學發(fā)展觀指導審計工作，進一步把握發(fā)展大局，高度自覺地圍繞黨委、政府的工作中心，把審計工作融入全市經(jīng)濟社會發(fā)展全局之中,使一切工作有助于推進和諧美好新泰州的建設和發(fā)展。二是繼續(xù)突出審計工作重點，促進科學發(fā)展和社會和諧。加強事關社會經(jīng)濟發(fā)展和廣大人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題的審計，密切關注中央和地方重大政策措施的落實情況，充分發(fā)揮審計在權(quán)力制約和監(jiān)督中的作用，注重查處重大違法違規(guī)問題和經(jīng)濟犯罪案件，保證經(jīng)濟健康運行和社會和諧發(fā)展。三是繼續(xù)加強審計基礎建設，全面提高審計工作效能。著力加強審計隊伍建設，提高審計隊伍的綜合素質(zhì)。繼續(xù)加強審計規(guī)范化建設，不斷完善審計工作制度，確保審計執(zhí)法客觀公正，不斷提高審計執(zhí)法的能力和水平。四是繼續(xù)堅持民主集中制原則，維護好班子的團結(jié)，相互學習、相互幫助、相互促進、相互支持、相互尊重。作為一班之長，我將不斷加強自身建設，不斷提高自身素質(zhì)，適應新的崗位的要求。同時，我將率先垂范，以身作則，充分發(fā)揮領導班子的集體智慧和整體功能，推進審計事業(yè)的科學發(fā)展。五是繼續(xù)加強廉政建設，保持廉潔從審。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定和審計“八不準”紀律，自覺接受各方面的監(jiān)督。弘揚勤儉辦事、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，不循私情，不謀私利，堅決抵制各種腐敗現(xiàn)象，努力建設廉潔高效和節(jié)約型審計機關。
各位領導，各位同志，市委、市政府給了我和同志們一道工作的機會，對我和大家寄予了厚望，我將倍加珍惜前一屆領導班子創(chuàng)造的良好條件，在市委市政府的領導下，與同志們一道，同心同德，團結(jié)奮斗，以促進和諧美好新又好又快發(fā)展的新業(yè)績，回報組織的信任和同志們的期望。
志們：
這次會議是州委、州政府決定召開的一次重要會議，主要任務就是具體落實州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，啟動各項交接工作。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，是加快推進延龍圖一體化戰(zhàn)略的重要步驟，是全州政治、經(jīng)濟和社會生活中的一件大事，是州委、州政府經(jīng)過科學論證、慎重考慮和全面安排作出的重大決策。前不久，州委、州政府召開會、常務會，認真討論了有關的文件。州委會之后，鄧凱書記又與延吉、龍井兩市主要領導談話，對劃轉(zhuǎn)工作提出了明確要求。隨后，延吉、龍井兩市分別召開會議，傳達州委、州政府的決定和鄧書記、龍熙州長講話精神，進一步統(tǒng)一干部群眾思想。為做好劃轉(zhuǎn)工作，兩市分別成立了交接工作推進組，迅速開展前期工作。為切實加強領導，州里也成立了推進組，并及時向省民政廳、省政府主管領導匯報，征得了州人大的同意。應該說，州市兩級為這次順利交接做了大量鋪墊工作。剛才，玉順同志宣讀了《州人民政府關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，龍井市、延吉市、朝陽川鎮(zhèn)的負責同志分別作了表態(tài)發(fā)言。下面，我受州委、州政府主要領導的委托，就貫徹落實州委、州政府的決策，圓滿完成朝陽川鎮(zhèn)整建制劃轉(zhuǎn)工作，講三點意見。
一、明確任務，把握原則。
州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，對劃轉(zhuǎn)工作的原則和相關工作任務，都作了明確的安排和規(guī)定，提出了具體要求。為確保這一決策順利實施，妥善處理和解決在交接過程中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，我在這里進一步明確幾項具體原則，以便于大家在交接過程中遵循和把握。
一是委托管理與行政區(qū)劃劃轉(zhuǎn)同步進行的原則。朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，涉及到行政區(qū)劃調(diào)整和行政管理體制改革等重大問題，是我州改革領域的一項重大舉措，需要履行法律程序和上報有關部門批準。我們在取得一致共識并形成決策基礎上，經(jīng)請示省主管部門同意，劃轉(zhuǎn)工作與相關手續(xù)報批工作可以同步進行。在省政府正式批準前，先以委托管理的形式，將朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理。會議之后，延吉市正式行使對朝陽川鎮(zhèn)的行政管理權(quán)。
二是以兩市交接為主，州直部門配合的原則。把朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理，交接工作的主體是龍井市政府和延吉市政府，交接工作主要在兩市之間進行。這一工作涉及到龍井市、延吉市各個部門，兩市分別成立了交接工作領導小組，各成員單位已進入工作狀態(tài)，做了大量前期工作。在正式交接過程中，兩市政府要密切配合，協(xié)調(diào)動作。兩市交接工作領導小組、各工作部門和工作人員要充分發(fā)揮職能作用，搞好對接，確保順利交接。州直各部門要認真搞好服務和配合，不準借交接之機，為調(diào)整自己部門的利益，給交接工作帶來阻力。除需要州直部門牽頭的工作以外，各部門都要服從延吉、龍井兩市政府的安排，認真做好服務和配合。對交接工作中出現(xiàn)的問題和困難，州直部門特別是三市辦要全力配合，積極指導和協(xié)調(diào)，認真幫助解決。有關中省直部門和單位，要加強與地方的協(xié)調(diào)與溝通，積極做好配合。三是先移交管理，后審計評估的原則。財務審計和資產(chǎn)評估是交接工作的重要內(nèi)容。為便于交接工作高效、穩(wěn)妥進行，按照財經(jīng)工作紀律要求，要對朝陽川鎮(zhèn)前一段財務、現(xiàn)在的固定資產(chǎn)實行凍結(jié)，已凍結(jié)的要完善清單。延吉市托管后，再組織相關部門和人員，進行資產(chǎn)評估和財務審計。州國有資產(chǎn)、審計部門在朝陽川鎮(zhèn)資產(chǎn)評估和財務審計過程中，要切實加強指導和協(xié)調(diào)。評估和審計之后，延吉、龍井兩市政府自行實施移交。
四是堅持在州委、州政府大的原則指導下進行交接的原則。州委、州政府相關文件對朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理提出整體劃轉(zhuǎn)、實現(xiàn)雙贏、效率優(yōu)先、注重民生、依法行政等總體原則和具體要求，我們一定要在這些原則指導下開展工作。同時要及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，注意兼顧各方利益，做到具體情況具體分析，可以對既定原則適時予以微調(diào)和完善。但總體上還是保持大的方向性原則不變，并貫徹落實于具體交接工作的全過程。對于有較大利益調(diào)整的，要報州委、州政府審核批準。
五是高度重視民生的原則。在加快推進延龍圖一體化的一系列文件特別是最近鄧凱書記與延吉、龍井兩市主要領導的談話中反復強調(diào)，延龍圖一體化的最終目的是造福各族群眾。我們的交接工作一定要遵循這一宗旨，認真做好事關百姓生活的各項工作，決不能讓群眾在劃轉(zhuǎn)過程中受冷落，受刁難，受委屈。在具體劃轉(zhuǎn)和交接過程中，我們特別要強調(diào)不能出現(xiàn)機關癱瘓、停止辦公的現(xiàn)象，一切工作都要正常運轉(zhuǎn)，一切辦事程序都不能打亂，不能因為交接影響群眾辦事。實在因交接工作耽誤群眾辦事的，一定要向群眾解釋好，取得群眾的諒解。
二、明確方法步驟，提高交接工作效率。
交接工作千頭萬緒，我們要按照既定的工作原則，突出工作重點，明確方法步驟，確保各項交接工作在最短時間內(nèi)完成。
第一，以今天大會為正式移交時間，延吉市委任的朝陽川鎮(zhèn)黨委書記就要馬上到位，正式接手各項工作。龍井、延吉兩市要做出周密安排，抓緊時間進行有關工作的移交和銜接。在交接過程中，要做到領導班子不亂、干部隊伍不散、群眾生活不受影響。
第三，抓緊做好行政區(qū)劃調(diào)整的報批工作。行政區(qū)劃調(diào)整報批的前期工作已經(jīng)銜接和協(xié)調(diào)完畢，下一步要抓緊進行各項審批環(huán)節(jié)的具體工作。這項工作由州民政局牽頭，延吉、龍井和州三市辦協(xié)調(diào)配合，抓緊辦理有關手續(xù)。相關文件要在三月末提交州人大會審議通過，為報省政府審批做好準備，年底前完成行政區(qū)劃的調(diào)整工作。
第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
二要聽從指揮、嚴肅紀律。各級黨員領導干部要講政治、講大局，帶頭把思想統(tǒng)一到州委、州政府的決策上來，不折不扣地執(zhí)行州委、州政府決策，決不能擅做主張，自行其事。在交接過程中，必須嚴格第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
同志們：
這次市委對我縣縣委主要領導進行調(diào)整，充分體現(xiàn)了市委對我縣各項工作的關懷和重視。
周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調(diào)任溆浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結(jié)和帶領全縣各級領導班子和廣大干部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創(chuàng)我們溆浦科學發(fā)展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結(jié)和帶領下，我們深入開展了干部作風整頓活動，多次舉辦領導干部理論務虛會，扎實開展以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強了全縣黨員干部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰(zhàn)斗力以及開拓創(chuàng)新和駕馭全局的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結(jié)和帶領下，先后奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發(fā)性災害的重大勝利;他堅持以科學發(fā)展觀為指導，以高度負責的敬業(yè)精神對待工作，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦經(jīng)濟社會發(fā)展續(xù)寫了新的篇章。全縣生產(chǎn)總值、地方財政收入等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年保持了兩位數(shù)的增長，工業(yè)經(jīng)濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產(chǎn)5.5萬噸pva項目落戶溆浦，邵懷高速溆浦連接線等重大項目成功實施，城北、城西開發(fā)順利進行，科技、教育、文化、衛(wèi)生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業(yè)齊頭并進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦農(nóng)村綜合改革、國有企業(yè)改革、政府機構(gòu)改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·溆浦屈原文化節(jié)，溆浦對外形象不斷彰顯，經(jīng)濟發(fā)展的后勁顯著增強。同時，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦的安全穩(wěn)定工作得到全面加強。在四年的時間里，周輝同志和溆浦的廣大干部群眾也結(jié)下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。
剛才，周輝同志發(fā)表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在溆浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續(xù)關注溆浦的各項工作，繼續(xù)為溆浦經(jīng)濟和社會發(fā)展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝愿周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!
根據(jù)市委人事調(diào)整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支持周輝同志一樣，支持智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經(jīng)驗，思想解放，思路清晰，嚴于律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在干部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，溆浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續(xù)前進，溆浦經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)必將開創(chuàng)新的輝煌!
交接會議上的領導講話篇十
志們：
這次會議是州委、州政府決定召開的一次重要會議，主要任務就是具體落實州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，啟動各項交接工作。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，是加快推進延龍圖一體化戰(zhàn)略的重要步驟，是全州政治、經(jīng)濟和社會生活中的一件大事，是州委、州政府經(jīng)過科學論證、慎重考慮和全面安排作出的重大決策。前不久，州委、州政府召開會、常務會，認真討論了有關的文件。州委會之后，鄧凱書記又與延吉、龍井兩市主要領導談話，對劃轉(zhuǎn)工作提出了明確要求。隨后，延吉、龍井兩市分別召開會議，傳達州委、州政府的決定和鄧書記、龍熙州長講話精神，進一步統(tǒng)一干部群眾思想。為做好劃轉(zhuǎn)工作，兩市分別成立了交接工作推進組，迅速開展前期工作。為切實加強領導，州里也成立了推進組，并及時向省民政廳、省政府主管領導匯報，征得了州人大的同意。應該說，州市兩級為這次順利交接做了大量鋪墊工作。剛才，玉順同志宣讀了《州人民政府關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，龍井市、延吉市、朝陽川鎮(zhèn)的負責同志分別作了表態(tài)發(fā)言。下面，我受州委、州政府主要領導的委托，就貫徹落實州委、州政府的決策，圓滿完成朝陽川鎮(zhèn)整建制劃轉(zhuǎn)工作，講三點意見。
一、明確任務，把握原則。
州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，對劃轉(zhuǎn)工作的原則和相關工作任務，都作了明確的安排和規(guī)定，提出了具體要求。為確保這一決策順利實施，妥善處理和解決在交接過程中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，我在這里進一步明確幾項具體原則，以便于大家在交接過程中遵循和把握。
一是委托管理與行政區(qū)劃劃轉(zhuǎn)同步進行的原則。朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，涉及到行政區(qū)劃調(diào)整和行政管理體制改革等重大問題，是我州改革領域的一項重大舉措，需要履行法律程序和上報有關部門批準。我們在取得一致共識并形成決策基礎上，經(jīng)請示省主管部門同意，劃轉(zhuǎn)工作與相關手續(xù)報批工作可以同步進行。在省政府正式批準前，先以委托管理的形式，將朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理。會議之后，延吉市正式行使對朝陽川鎮(zhèn)的行政管理權(quán)。
二是以兩市交接為主，州直部門配合的原則。把朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理，交接工作的主體是龍井市政府和延吉市政府，交接工作主要在兩市之間進行。這一工作涉及到龍井市、延吉市各個部門，兩市分別成立了交接工作領導小組，各成員單位已進入工作狀態(tài)，做了大量前期工作。在正式交接過程中，兩市政府要密切配合，協(xié)調(diào)動作。兩市交接工作領導小組、各工作部門和工作人員要充分發(fā)揮職能作用，搞好對接，確保順利交接。州直各部門要認真搞好服務和配合，不準借交接之機，為調(diào)整自己部門的利益，給交接工作帶來阻力。除需要州直部門牽頭的工作以外，各部門都要服從延吉、龍井兩市政府的安排，認真做好服務和配合。對交接工作中出現(xiàn)的問題和困難，州直部門特別是三市辦要全力配合，積極指導和協(xié)調(diào)，認真幫助解決。有關中省直部門和單位，要加強與地方的協(xié)調(diào)與溝通，積極做好配合。三是先移交管理，后審計評估的原則。財務審計和資產(chǎn)評估是交接工作的重要內(nèi)容。為便于交接工作高效、穩(wěn)妥進行，按照財經(jīng)工作紀律要求，要對朝陽川鎮(zhèn)前一段財務、現(xiàn)在的固定資產(chǎn)實行凍結(jié)，已凍結(jié)的要完善清單。延吉市托管后，再組織相關部門和人員，進行資產(chǎn)評估和財務審計。州國有資產(chǎn)、審計部門在朝陽川鎮(zhèn)資產(chǎn)評估和財務審計過程中，要切實加強指導和協(xié)調(diào)。評估和審計之后，延吉、龍井兩市政府自行實施移交。
四是堅持在州委、州政府大的原則指導下進行交接的原則。州委、州政府相關文件對朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理提出整體劃轉(zhuǎn)、實現(xiàn)雙贏、效率優(yōu)先、注重民生、依法行政等總體原則和具體要求，我們一定要在這些原則指導下開展工作。同時要及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，注意兼顧各方利益，做到具體情況具體分析，可以對既定原則適時予以微調(diào)和完善。但總體上還是保持大的方向性原則不變，并貫徹落實于具體交接工作的全過程。對于有較大利益調(diào)整的，要報州委、州政府審核批準。
五是高度重視民生的原則。在加快推進延龍圖一體化的一系列文件特別是最近鄧凱書記與延吉、龍井兩市主要領導的談話中反復強調(diào)，延龍圖一體化的最終目的是造福各族群眾。我們的交接工作一定要遵循這一宗旨，認真做好事關百姓生活的各項工作，決不能讓群眾在劃轉(zhuǎn)過程中受冷落，受刁難，受委屈。在具體劃轉(zhuǎn)和交接過程中，我們特別要強調(diào)不能出現(xiàn)機關癱瘓、停止辦公的現(xiàn)象，一切工作都要正常運轉(zhuǎn)，一切辦事程序都不能打亂，不能因為交接影響群眾辦事。實在因交接工作耽誤群眾辦事的，一定要向群眾解釋好，取得群眾的諒解。
二、明確方法步驟，提高交接工作效率。
交接工作千頭萬緒，我們要按照既定的工作原則，突出工作重點，明確方法步驟，確保各項交接工作在最短時間內(nèi)完成。
第一，以今天大會為正式移交時間，延吉市委任的朝陽川鎮(zhèn)黨委書記就要馬上到位，正式接手各項工作。龍井、延吉兩市要做出周密安排，抓緊時間進行有關工作的移交和銜接。在交接過程中，要做到領導班子不亂、干部隊伍不散、群眾生活不受影響。
第三，抓緊做好行政區(qū)劃調(diào)整的報批工作。行政區(qū)劃調(diào)整報批的前期工作已經(jīng)銜接和協(xié)調(diào)完畢，下一步要抓緊進行各項審批環(huán)節(jié)的具體工作。這項工作由州民政局牽頭，延吉、龍井和州三市辦協(xié)調(diào)配合，抓緊辦理有關手續(xù)。相關文件要在三月末提交州人大會審議通過，為報省政府審批做好準備，年底前完成行政區(qū)劃的調(diào)整工作。
第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
二要聽從指揮、嚴肅紀律。各級黨員領導干部要講政治、講大局，帶頭把思想統(tǒng)一到州委、州政府的決策上來，不折不扣地執(zhí)行州委、州政府決策，決不能擅做主張，自行其事。在交接過程中，必須嚴格第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
交接會議上的領導講話篇十一
省委、省政府讓我接替虞副省長擔任酒鋼集團公司董事長，這是省委、省政府對酒鋼集團公司的高度重視，也是組織上對我的信任，我堅決服從組織的決定。剛才，劉省長作了重要講話，這是對酒鋼的期望，也是對我本人的要求，很有針對性，我將在新的工作崗位上，恪盡職守，努力工作，做出優(yōu)異的成績，決不辜負省委、省政府的重托，決不辜負酒鋼3萬員工的深切期望。
酒鋼是一個有著50多年艱苦創(chuàng)業(yè)歷史和光榮傳統(tǒng)的企業(yè)，班子和諧團結(jié)，干部踏實肯干，職工勤勞樸實。我也是一名在“鐵山精神”教育下成長起來的領導干部，是酒鋼這方熱土培養(yǎng)了我。時隔7年多，再次回到酒鋼工作，我為自己能夠加入這樣一個團結(jié)奮斗的領導集體，有機會為酒鋼的建設與發(fā)展貢獻自己的綿薄之力，深感榮幸和自豪!
學習，勤奮工作，與班子成員一道，倍加珍惜企業(yè)當前穩(wěn)定發(fā)展的良好局面，倍加珍惜廣大干部職工奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，全身心投入到加快酒鋼發(fā)展的實踐中去，把組織的重托，廣大干部職工的期望，轉(zhuǎn)化為不竭的工作動力，不動搖，不退縮，不折騰，恪盡職守，頑強拼搏，盡心竭力推動企業(yè)科學發(fā)展。
同志們，酒鋼發(fā)展目標振奮人心，發(fā)展任務艱苦繁重。我堅信，有省委、省政府的堅強領導，有引領酒鋼發(fā)展的“鐵山精神”，有奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的干部職工隊伍，酒鋼發(fā)展目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)，酒鋼的明天一定會更加美好!
謝謝大家!
交接會議上的領導講話篇十二
新老班子交接指的是某組織依照民主程序和自身章程,更新領導層的組織行為。以下是本站小編為大家整理的班子交接領導講話，給大家作為參考，歡迎閱讀!
尊敬的蔡局長、李科長、梁校長、劉校長 ，各位 主任 、老師們：
大家好!感謝區(qū)教育局對我 的高度 信任!來 寶玉直實驗 小學工作我深感責任的重大! 梁 校長是我們 區(qū)德高望重的 知名校長 ，也是我們敬重的學區(qū)長 。過去的 十多 年， 梁 校長為寶玉直 小學的發(fā)展傾注了大量的心血，做了大量的工作，使 寶玉直 小學的 教育教學工作 取得顯著成績， 梁校長更是女中豪杰，創(chuàng)辦了寶玉直實驗小學， 為 寶玉直實驗小學 今后的發(fā)展打下了很好的基礎。剛才，從 梁 校長情真意切的講話中，我們感受到了一個從事了一輩子教育工作的優(yōu)秀校長的高尚的情懷。 我想， 寶玉直 小學 和寶玉直實驗小學 永遠不會忘記 梁 校長為學校作出的貢獻!我 本人也 向 梁 校長致以崇高的敬意和衷心的感謝!
到 寶實 工作，我 雖感 陌生， 但 很親切， 因為我在江二任職十一年，同在寶玉直學區(qū)，并與梁校長 結(jié)下了深厚的友誼， 無論是寶玉直還是寶實 小學一直在我心中有非常好的印象。 因為我和梁校長都擁有相像的辦學理念和辦學思路! 我們大家都認同 教師與學生一同成長，師生與學校一同發(fā)展，只有師生幸福同成長，學校才能優(yōu)質(zhì)發(fā)展，創(chuàng)出特色品牌。 我覺得這辦學理念的相似注定了我到寶實工作的一個緣分!
從 梁 校長手中接過接力棒，我既感到榮幸，也深感壓力。 我瀏覽過寶實小學的網(wǎng)站，寶玉直實驗小學自開辦以來， 學校參加各種質(zhì)量抽測和各級各類競賽均獲得良好的成績。學校獲得了海珠區(qū)小學第十屆“明珠杯”課堂教學評比活動團體優(yōu)勝獎和組織協(xié)作獎，學校還先后被評為廣州市語言文字規(guī)范化示范學校、廣東省語言文字規(guī)范化示范學校、廣州市優(yōu)秀家長學校、海珠區(qū)教育系統(tǒng)先進教職工之家、海珠區(qū)教育工會規(guī)范化建設達標單位、海珠區(qū)教育系統(tǒng)青少年科普教育工作先進集體、海珠區(qū)語言文字工作先進單位和海珠區(qū)“十一·五”教育科研工作先進單位。在每年擴班、每年招聘新教師和大量臨聘教師的同時，學校仍然獲得 這么好的教 學 質(zhì)量，培養(yǎng)出這 么 多優(yōu)秀 的學生，在社會上有這么好的聲譽，我想 這得益于寶實有一個團結(jié)合作、實干精干的行政班子!還得益于 有一支非常優(yōu)秀的兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的教師 團隊 ，這是我們寶玉直實驗小學 不斷向前發(fā)展的堅強保障。我非常慶幸有機會和這樣一群優(yōu)秀的 、 和諧共進的 團隊 一起工作。我一定珍惜這個服務 寶實 的機會，盡自己的最大努力 地把教育工作做實、做細、做精! 不辜負上級領導和全體老師的信任與期待;我 也 一定虛心 向各位前輩、各位同事 學習!傳承與發(fā)展! 智慧管理，踏實前行，引領師生團隊 與學校一同 幸福成長!與學校一 同 和諧共生! 也希望局領導要繼續(xù)一如既往地給予寶玉直實驗小學熱情的關注和大力的支持! 謝謝大家!并順祝各位假期健康、開心!
同志們：
今天舉行新老班子交接會，下面首先宣布對領導班子的人事安排： (請組織部的同志宣讀人事安排相關文件)
同志們，從今天開始，新的領導班子正式到位了，其他的領導同志也即將奔赴新的工作崗位。大家在不同的工作崗位上，一定要切實加強自身的思想、組織、作風建設，不斷提高自身領導能力和領導水平，真正做到服務一方群眾，發(fā)展一方經(jīng)濟，確保一方平安。在此，我代表會講幾點意見。
一、切實提高認識，把思想統(tǒng)一到對人事安排的部署上來
根據(jù)全區(qū)的部署，這次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的配置要求非常嚴格，主要有以下幾個新要求：一是領導班子職數(shù)減少。具體設置為：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員為9名，設書記1名，副書記2名，其中1名副書記由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長兼任，1名由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席兼任;其余6名委員，1名分管紀檢工作，1名分管組織、統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作，1名分管宣傳、政法和精神文明建設工作，1名分管武裝工作，另2名委員與政府交叉任職。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大設主席1名(由黨委副書記兼任)，配專職副主席1名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府設正副職4名。政府班子中除黨外干部外，都與黨委交叉任職?？偟念I導職數(shù)為11名。二是知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)要求比較嚴格。黨委班子既要注意配備熟悉意識形態(tài)和政法工作的干部，又要多選配一些熟悉經(jīng)濟管理和科技工作的干部;政府班子要重點配備熟悉農(nóng)業(yè)科技、工業(yè)、經(jīng)濟管理、城市建設、法律等方面的干部。擔任黨政正職的，必須具有大專以上學歷，其中，具有大學本科以上學歷的應達總數(shù)的80以上。黨政班子成員中，大專以上學歷要占90以上。三是注重選拔年輕干部。黨政班子中至少配備2名30歲以下的年輕干部;30歲左右的黨政正職一般占鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職總數(shù)的20左右，要配備2名左右30歲以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記。這些都是新形勢發(fā)展的需要。
大家要高度重視，切實提高認識，把思想統(tǒng)一到對人事安排的部署上來，要以強烈的.政治責任感，切實做到認識到位、措施到位、工作到位。要建立起職責分明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作領導機制，實行換屆工作的領導和指導責任制，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記親自抓，分管領導具體抓，精心組織實施，一級管一級，一級指導一級，層層抓落實的工作格局和工作責任制。對換屆工作中的重大問題，要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集體研究決定，對換屆中出現(xiàn)的有關重大情況，要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集體研究處理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委定不了的事情，要及時請示。新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子剛剛到位，工作千頭萬緒，要學會彈鋼琴，統(tǒng)籌兼顧，各項工作都要及時到位，不能留空檔，確保工作的連貫性，做到兩不誤、雙促進。
二、認真執(zhí)行上級政策，圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并工作
根據(jù)《自治區(qū)人民政府關于同意××市調(diào)整部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃的批復》(*政函[20xx]190號)及《××市人民政府關于同意調(diào)整部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃的批復》(市政函[20xx]75號)文件要求，我縣將撤銷××鄉(xiāng)，整建制并入××鎮(zhèn)，撤消××鄉(xiāng)，整建制并入××鎮(zhèn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并有著極其重要的意義，它有利于行政管理、有利于加強基層政權(quán)建設、有利于群眾生產(chǎn)生活、有利于整合資源，有利于優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)布局、減少行政管理成本，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會持續(xù)快速健康發(fā)展。有撤并任務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定要切實加強領導，要加強與部門的配合和協(xié)調(diào)，要加強宣傳教育，要妥善做好人員的分流安置工作。與此同時要嚴肅各項紀律。要依法依紀嚴肅處理一切借撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)之機浪費、私分、侵吞、損壞國家、集體和公民財產(chǎn)，擾亂正常工作秩序的違法違紀行為。要及時做好矛盾化解工作，主動把問題解決在基層。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并產(chǎn)生矛盾不能及時解決造成重大社會影響的，將追究主要領導和相關責任人的責任，確保撤并工作順利進行。
三、堅決服從大局，正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)
換屆工作必然會涉及到干部工作的方方面面，事關領導干部的進退留轉(zhuǎn)，關系著領導班子的團結(jié)和社會的穩(wěn)定。因此，在換屆工作中，要高度重視做好干部的思想政治工作，要把思想政治工作貫穿于換屆工作的全過程。要及時掌握干部的思想動態(tài)，有針對性地教育干部增強黨性和宗旨觀念。對每個干部都會積極、慎重、妥善安置好，希望大家都要從大局出發(fā)，講黨性、講大局、講原則，正確對待班子配備，正確對待組織安排，正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)。要對退下領導崗位或轉(zhuǎn)換崗位的領導同志，給予更多的關心和愛護。要通過教育引導，使每一位干部都能以良好的精神狀態(tài)對待換屆工作，確保領導班子換屆期間思想不散、秩序不亂、工作不斷。
四、精心周密部署，認真抓好近期各項工作
認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉各項籌備工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加緊籌備召開黨委書記會議和黨委會，做好黨代表的選舉工作，研究確定“兩委”委員名額、組成原則、委員候選人產(chǎn)生辦法、換屆請示等有關事項，立即成立黨員代表大會籌備工作領導機構(gòu)和辦事機構(gòu)，制定工作實施方案，籌備召開換屆選舉工作動員及培訓會，起草好“兩委”工作報告，組織新班子成員集體走訪調(diào)研、慰問基層黨員干部。新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子一定要增強責任心，增強時間觀念，增強紀律觀念，增強程序意識，嚴格依照《黨章》和有關文件規(guī)定辦事，以嶄新的姿態(tài)和良好的精神面貌，確保換屆選舉工作緊張有序進行，保證選舉工作合法、規(guī)范、順利。
五、嚴明組織人事紀律，堅決防止換屆工作中的不正之風要嚴肅組織人事紀律，依法處理選舉中各種違法行為。在換屆選舉中，要結(jié)合目前正在進行的第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，大力弘揚正氣，嚴肅黨的紀律，嚴格按照《黨章》和有關規(guī)定辦事，堅決制止和嚴肅查處跑風漏氣、請客送禮、拉幫結(jié)派、徇私舞弊、跑官要官、拉票賄選等選人用人上的不正之風和非組織活動的違法違紀行為。對搞賄選或利用宗族派性、惡勢力操縱選舉的，對以暴力、威脅、欺騙等非法手段破壞選舉的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅持查處，以保證換屆選舉的正常秩序。
同志們!這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆工作是我縣政治生活中的大事，事關全局，任務繁重，時間緊迫，形勢逼人，時不我待。要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆選舉，選出團結(jié)、選出干勁、選出威信、選出凝聚力、選出戰(zhàn)斗力、選出新氣象，選出政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的當家人、領頭人、貼心人。我們堅信，有的堅強領導，有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的團結(jié)協(xié)作和拼搏努力，有我們大家的共同努力和全縣廣大黨員干部群眾的支持參與，就一定能夠做好我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆選舉各項工作，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆工作取得圓滿成功。
謝謝大家!
同志們：
今天召開城南經(jīng)濟新區(qū)領導班子會議，主要是宣布城南經(jīng)濟新區(qū)領導班子成員調(diào)整的決定。經(jīng)會研究決定，潘建奇同志不再擔任市城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委書記職務;王瑞峰同志因年齡原因不再擔任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記、管委會主任職務，轉(zhuǎn)任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會主任科員;劉傳政同志因年齡原因不再擔任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記，轉(zhuǎn)任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會主任科員;王有泉同志任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委書記;詹東周同志任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記、提名任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會主任;史美山同志任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委副書記、提名任城南經(jīng)濟新區(qū)管委會常務副主任。
近年來，城南經(jīng)濟新區(qū)圍繞、市政府加快新區(qū)發(fā)展、做強城市“南翼”、做大城市空間的要求，積極推進新區(qū)區(qū)劃擴容， 高起點、高標準謀劃軟件產(chǎn)業(yè)園、汽車城、建筑業(yè)總部集聚區(qū)以及教育衛(wèi)生功能區(qū)、生態(tài)人居景觀湖、城市客廳等，基本形成了以食品產(chǎn)業(yè)為特色，以機械制造、電子電器、現(xiàn)代服務業(yè)為支撐，以兩新三高、總部經(jīng)濟、信息研發(fā)為主導，以商貿(mào)零售、餐飲休閑為配套的綠色產(chǎn)業(yè)體系 ，走出了一條具有自身特點的產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展之路。新區(qū)多年來一直保持發(fā)展速度快于全市、主要經(jīng)濟指標增幅高于全市、園區(qū)運行質(zhì)態(tài)好于全市的良好態(tài)勢，20xx年 實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值13.1 億元、城鎮(zhèn)居民可支配收入2.58 萬元、農(nóng)民純收入2.05 萬元，財政收入1.92 億元，分別增長24% 、14% 、17.8% 和17.8% ，躋身揚州市重點園區(qū)行列，同時，新區(qū)社會各業(yè)事業(yè)協(xié)同發(fā)展，城市形象顯著提升。
這些成績的取得，是新區(qū)廣大干群共同努力的結(jié)果，同時也離不開在座的每一位新區(qū)領導班子成員的無私奉獻。實踐證明，新區(qū)的領導班子是一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的集體。潘建奇和王瑞峰同志作為新區(qū)黨政領導班子的主要負責人，發(fā)揮了重要作用。潘建奇同志自20xx 年擔任城南新區(qū)黨工委書記，幾年來，開拓創(chuàng)新，銳意進取，謀大事、干實事、解難事、辦好事。工作中，注重 規(guī)劃引領，指導新區(qū)科學定位，不斷彰顯新區(qū)特色發(fā)展優(yōu)勢;強化政策引導，推進機制創(chuàng)新，加快科技創(chuàng)新步伐，大力開展人才引進、技術合作，有效推進新區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級;加快美好環(huán)境建設， 大力實施以綠化、亮化、美化、凈化、暢化為主要內(nèi)容的基礎設施建設，新區(qū)招引大項目的承載力、吸引力和競爭力進一步增強，新區(qū)形象進一步提升; 注重民生保障， 堅持以工惠農(nóng)，發(fā)展成果與民共享，社會救助、優(yōu)撫安置工作有力有序，各類社會矛盾得到及時化解，新區(qū)人民群眾滿意度和幸福感不斷提升。潘建奇同志在城南新區(qū)這幾年盡責履職，為新區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展付出了辛勤努力、貢獻了聰明才智。王瑞峰同志20xx 年到城南新區(qū)工作，擔任管委會主任已10 個年頭，能10 年如一日保持兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹務實的作風，工作中勇挑重擔，吃苦耐勞，抓執(zhí)行、抓落實到位，與黨工委書記的配合到位，工作精神令人敬佩，工作業(yè)績令人稱贊。對潘建奇、王瑞峰同志的工作，是予以充分認可的。
鑒于潘建奇同志在市政府參與分工，并尊重潘建奇同志本人的意愿，決定，潘建奇同志不再兼任城南經(jīng)濟新區(qū)黨工委書記，同時，王瑞峰同志因年齡原因也不再擔任城南新區(qū)的領導職務。
從城南新區(qū)長遠發(fā)展的角度考慮，經(jīng)充分醞釀、慎重考慮，決定由王有泉同志任城南新區(qū)黨工委書記，詹東周同志任城南新區(qū)黨工委副書記，提名任城南新區(qū)管委會主任，史美山同志任城南新區(qū)黨工委副書記，提名任城南新區(qū)管委會常務副主任。下面，我把這幾位同志簡要介紹一下。
王有泉同志1964 年3 月出生，1992 年1 月加入中國共產(chǎn)黨，1987 年8 月參加工作，黨校大學學歷。參加工作后，先后擔任縣農(nóng)業(yè)局作栽站技術員、農(nóng)業(yè)局人秘科秘書、副科長、科長，1996年7 月借調(diào)至組織部參加市屬企業(yè)改制工作，1998 年12 月調(diào)高郵鎮(zhèn)(武安鄉(xiāng))工作，先后擔任副鎮(zhèn)長、黨委副書記、鎮(zhèn)長等職務， 20xx年4 月任車邏鎮(zhèn)黨委書記至今。王有泉同志思想政治素質(zhì)堅定，有較強的政策理論水平和大局意識，在市級機關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)多個崗位工作過，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗。工作有魄力，作風務實。事業(yè)心、責任感較強。為人謙虛、誠實，公道正派，有較好的群眾基礎。擔任車邏鎮(zhèn)黨委書記以來，團結(jié)帶領一班人，開動腦筋，頑強拼搏，有效地促進了該鎮(zhèn)經(jīng)濟社會穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
詹東周同志1964 年1 月生，1981 年9 月參加工作，1989 年10 月入黨，黨校大學學歷。參加工作后，歷任高郵縣送橋鎮(zhèn)塑料廠會計、工業(yè)公司總賬會計、送橋鎮(zhèn)政府文書、工業(yè)公司財計股股長、副經(jīng)理、工業(yè)助理等職務，1993 年1 月任送橋鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長，2002 年1 月任開發(fā)區(qū)管委會副主任兼經(jīng)發(fā)局副局長，2004 年1 月兼任開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局局長，2013 年11 月調(diào)車邏鎮(zhèn)任黨委副書記、鎮(zhèn)長。詹東周同志大局意識強，頭腦靈活，熟悉經(jīng)濟工作，反應敏捷，善于對外交往，在開發(fā)區(qū)工作期間為許多重大項目的落戶發(fā)揮了重要作用。溝通協(xié)調(diào)能力較強，方法靈活，在項目洽談、落實、開工等工作中解決了大量矛盾和糾紛。工作認真負責，能吃苦耐勞。為人隨和，注意團結(jié)同志。擔任車邏鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長后，能迅速熟悉情況，進入角色較快。
史美山同志大家比較熟悉，2006 年4 月份到城南新區(qū)工作，2008 年1 月份任城南新區(qū)管委會副主任、黨工委委員至今。該同志勤學習、善鉆研，頭腦靈活，思路清晰，有開拓精神。熟悉國土規(guī)劃建設，具備一定的專業(yè)水平和技能。事業(yè)心、上進心強，能夠獨擋一面，工作有思路、有方法，能吃苦，處理復雜矛盾問題的能力較強，在項目建設、拆遷征地中，敢于直面矛盾，沖在一線。對交辦的任務不折不扣落實完成。為人誠實、謙虛，講團結(jié)、顧大局，尊重領導。
根據(jù)王有泉、詹東周、史美山3 位同志的一貫表現(xiàn)和工作業(yè)績，認為，讓他們承擔更重的任務、挑更重的擔子是合適的、恰當?shù)?，也希? 位同志在新的工作崗位上，繼續(xù)保持銳意進取的工作精神和嚴謹務實的工作作風，帶領城南新區(qū)一班人，做出一番新作為、闖出一片新天地。
下面，我對城南新區(qū)領導班子簡要提幾點希望和要求。 一要準確領會意圖，著力營造和諧氛圍。 城南新 區(qū)10 多年的發(fā)展歷程昭示，班子的團結(jié)對于事業(yè)的發(fā)展至關重要。城南新區(qū)的科學發(fā)展、長遠發(fā)展迫使我們要突破傳統(tǒng)思維模式，謀求更廣闊的發(fā)展空間。這次區(qū)領導班子的調(diào)整也是基于這一考慮，經(jīng)過統(tǒng)籌考慮、慎重研究作出的決定，希望我們城南新區(qū)領導班子成員和各級干部正確領會的意圖，堅決擁護的決定，倍加增惜城南新區(qū)來之不易的大好局面，倍加珍惜團結(jié)和諧，倍加重視維護穩(wěn)定，像支持潘建奇、王瑞峰同志一樣，支持和幫助王有泉、詹東周同志開展工作，營造和諧干事、協(xié)力干事的氛圍，為新區(qū)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
二要瞄準全新目標定位，奮力推進科學發(fā)展。 去年底的七次全會，對城南新區(qū)今年的發(fā)展提出了明確的目標任務，要求城南新區(qū)大力發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，推動軟件產(chǎn)業(yè)園、建筑業(yè)總集聚區(qū)、汽車4s 店集聚區(qū)加快建設，提高產(chǎn)城融合水平，全年實施億元項目8 個、其中10 億元項目2個，確保財政收入突破2 億元、工業(yè)開票銷售達25 億元。城南新區(qū)各級領導干部要進一步強化責無旁貸的意識，進一步鼓足舍我其誰的勇氣，團結(jié)帶領全區(qū)人民迎著更高的目標前進。要在做大總量上有實著，要圍繞 “ 高舉品牌、謀劃特色，整體推進、崛起城南 ” 的總體目標，按照 “ 功能分類、產(chǎn)業(yè)集聚、形成特色 ” 的原則，做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)板塊，加快建設產(chǎn)業(yè)基地，加大招商引資力度，加快項目建設步伐，促進總量擴張。要在提升質(zhì)量上有亮點，要致力打造創(chuàng)新型園區(qū)，著力尋求新的增長點，加大科技投入和招商力度，擴大知識創(chuàng)新產(chǎn)出，推進高新技術發(fā)展，加快創(chuàng)新載體建設，促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。要在改善民生上有作為，堅持以人為本、民生優(yōu)先，把保障和改善民生放在更加突出的位置，認真實施民生幸福工程，花更大力氣、下更大功夫，推進群眾得益受惠的民生項目，讓更多群眾實實在在享受到開發(fā)區(qū)的發(fā)展成果。
三是加強領導班子建設，努力提升能力水平。 今年是我市貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、全面深化改革的開局之年，也是我市實施 “ 十二五 ” 規(guī)劃的攻堅之年，改革任務艱巨繁重，發(fā)展壓力有增無減，區(qū)域競爭日趨激烈，各類矛盾也必將不斷出現(xiàn)，應對改革發(fā)展的新任務、新挑戰(zhàn)，順應人民群眾的新期盼、新要求，需要我們進一步提高駕馭復雜局勢的能力。區(qū)領導班子和領導干部要進一步加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，增強工作的預見性和主動性，提高總攬全局的能力，不斷改進領導方法，提高領導水平，真正在務求實效上狠下苦工。要健全和完善各項工作制度，提高領導班子決策工作的制度化、規(guī)范化、民主化和科學化水平。要以正在開展的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步端正黨風政風，改進工作作風，凝結(jié)黨心民心，匯聚群智群力，奮力把城南經(jīng)濟新區(qū)推向科學發(fā)展的新階段。
我的講話完了，謝謝大家。
交接會議上的領導講話篇十三
同志們：
喜豬年初開春色，繼虎歲再展宏圖。在中華大地喜迎新春佳節(jié)之際，公司為期四天的全員集中培訓工作今天就要結(jié)束了，我代表公司就這次全員集中培訓講三個方面的內(nèi)容，一是對這次培訓做以小結(jié);二是對大家的討論情況做以概括;三是對今年工作提出幾點要求。
一、全員集中培訓工作小結(jié)。
這次全員集中培訓各部門共同努力，抓落實、抓促進，確保了培訓工作順利完成，取得了令人滿意的效果，總結(jié)起來主要有五個特點：
1、大家重視、準備充分。
為切實做好這次培訓工作，公司就這次培訓年前就做了作了安排，人力資源部積極制定的方案，各部門和單位密切配合，按培訓計劃認真進行落實，為圓滿完成這次培訓任務打下了堅實的基礎。
2、培訓內(nèi)容實在，突出特點。
在這三天的時間里，時間較短、內(nèi)容豐富，安排周密，課程設計合理，針對性強。從集中培訓的形式上，采取了既有集中講座和以各部門學習大討論為主的組織形式。今年我們采取了由各部門和單位進行培訓動員的形式，目的就是要充分發(fā)揮各部門和單位負責人的在培訓學習中的重要作用，提高大家作好培訓學習工作的技能。通過學習大討論使大家多側(cè)面、高品位地開闊了視野，增長了知識，同時提高了自身綜合素質(zhì)。
3、態(tài)度認真，學風端正。
培訓規(guī)模大、層次高、全體職工學習風氣濃厚，積極性高漲，從公司領導到全體干部職工按時參加，專心聽課、認真筆記，聯(lián)系個人本職工作以及公司的改革、發(fā)展和創(chuàng)建和諧企業(yè)的實際思考問題，表現(xiàn)了良好的學習態(tài)度。
4、部門協(xié)力配合，確保了任務的如期完成。
人力資源部、辦公室、黨委辦做了大量的組織準備工作，選擇課件，準備培訓資料，編寫培訓簡報，為學習交流及時提供了資料;為了保證學習的質(zhì)量，使培訓任務按時完成，這次公司加大了培訓檢查的力度，由人力資源部、辦公室、黨委辦和考核辦組成聯(lián)合檢查組對各部門和單位的學習討論情況進行督導檢查，確保春訓工作取得實效。
5、促進交流，成效顯著。
這次培訓，給大家提供了一個相互交流、學習的平臺，增強了工作的合力。全體干部職工在學習討論中，能主動切磋、各抒己見，踴躍發(fā)言、積極交流、共同促進、共同提高，紛紛提出自己今年在履行崗位職責、做好本職工作、愛崗敬業(yè)無私奉獻、感動公司及遵紀守法，遵守公司的規(guī)章制度方面的措施，學習氣氛既嚴肅緊張又生動活潑，大家的態(tài)度是端正的，學習是認真的，討論是熱烈的，達到了學習交流和思想溝通的目的，培訓取得了預期的良好效果。這次培訓有了一個良好的開端，達到了預期的目的，這將為公司完成全年的培訓工作全面鋪開奠定了的基礎。
二、對今年工作提出幾點要求。
20xx年是“”的開局之年，也是公司三期項目實施的關鍵之年，為了確保今年各項經(jīng)營目標和工作任務的順利完成，結(jié)合董事長在20xx年公司總結(jié)表彰大會上的重要講話精神，現(xiàn)對今年工作提出以下幾點要求：
一是狠抓機遇，勇于承擔責任和重擔，促進公司發(fā)展。隨著社會大壞境的發(fā)展變化以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，為我們拓展發(fā)展空間創(chuàng)造了良好的條件。今年我們要全面實施三期項目，要按期完成項目前期的各項工作，為項目的后續(xù)工作順利實施打下良好的基礎。為此項目涉及到的各部門和單位要在公司的統(tǒng)一領導下，在安評、水保、初步設計、文物調(diào)查、場站征地、門站及環(huán)線設計等工作中自加壓力，合理安排、統(tǒng)籌規(guī)劃、突出重點、密切協(xié)作、狠抓落實、注重實效，確保項目的各項工作高質(zhì)量、高水準的如期完成。其他各部門和單位要根據(jù)需要積極配合，共同拼搏，形成全公司合力協(xié)作，勁往一處使，心向一處想，擰成一股繩，廣大干部職工共同努力，團結(jié)一心的良好局面。
二是在工作狀態(tài)上要煥然一新，爭一流。
今年我們工作的目標將更高，任務更重。全體干部職工要牢固確立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的精神狀態(tài)，攻堅克難，開拓進取。嚴格遵守規(guī)章制度，堅持做到按規(guī)矩辦事，按制度辦事，加強作風紀律。我們要把集中培訓活動激發(fā)出來的熱情投入到工作中去，要以高度的政治責任感和認真負責的態(tài)度，扎實抓好各項工作，要在新的一年里，繼續(xù)發(fā)揚環(huán)保系統(tǒng)的優(yōu)良傳統(tǒng)，鼓足干勁爭上游，奮發(fā)有為創(chuàng)一流，搶抓機遇，奮勇爭先，努力實現(xiàn)經(jīng)濟效益和優(yōu)質(zhì)服務工作的雙豐收。
三是在工作責任上要抓落實，爭創(chuàng)佳績。
要牢固樹立科學發(fā)展觀，切實轉(zhuǎn)變思想觀念、工作思路和發(fā)展目標，注重全面發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展。正確處理好安全生產(chǎn)與公司發(fā)展的關系，做好全年目標任務的分解落實工作。明確各級職責，加大考核力度，做到任務早落實，目標早明確，工作早到位。不久，公司同各部門和單位簽訂今年的目標任務和安全責任書，各部門和單位要將進一步細化分解到各崗位，具體落實到人，定期或不定期檢查任務完成情況，確保工作責任和目標要求落到實處。
四是在部門建設要凝心聚力，共同謀劃，形成合力。工作的推進、任務的完成、目標的實現(xiàn)、困難的突破關鍵在于在座的各位團結(jié)帶領廣大職工形成整體推進的合力。要進一步加強部門建設，凝心聚力，共擔發(fā)展重任，合力攻堅克難。同時部門建設也是企業(yè)文化建設不可缺少的環(huán)節(jié)，要發(fā)揚團隊精神，推動各項工作的順利開展。公司在經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務等方面，都要靠我們團結(jié)拼搏，困難面前不退縮，成績面前不自傲。以一顆平常心對待人和事，多謀事少謀人，大事講原則，小事講風格。團結(jié)職工，形成合力，努力化解矛盾，有所為有所不為，在全公司上下努力營造一種“比學習、比工作、比愛崗敬業(yè)、比奉獻”的良好氛圍。
同志們，新的一年，我們面臨著更為艱巨的任務，機遇與挑戰(zhàn)并存，希望和困難同在。讓我們以全員集中培訓為新的起點，在公司董事會的正確領導下，在經(jīng)營班子的帶領下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，緊緊依靠全體廣大干部職工，團結(jié)一心，堅定信心，搶抓機遇，以創(chuàng)新的理念謀劃工作，用發(fā)展的方法解決問題，用求真務實的精神狠抓落實。做到學在新處，謀在深處，干在實處，多一點朝氣、志氣，少一點暮氣、怨氣。內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，力促各項工作取得新的突破，為全面完成20xx年的各項目標任務打下堅實的基礎。
交接會議上的領導講話篇十四
尊敬的各位領導，親愛的老師們、家長們，可愛的同學們：
你們好!我叫侯志騰，是莘縣實驗高中20xx年畢業(yè)生，我今年獲得676分的成績，已被北京大學光華學院擬錄取。今天我萬分榮幸能夠站在這里代表全體高三畢業(yè)生發(fā)言。說實話，這是我第一次在這么多人面前講話，所以心里還是有些澎湃和激動。
首先，我想代表所有圓滿完成高中學業(yè)的學子們，向給我們這次機會歡聚一堂的瀘州酒業(yè)、向各位致力于莘縣教育事業(yè)的領導們、向辛勤哺育我們成長的爸爸媽媽、向悉心教導我們成才成人的恩師們、向社會各界曾幫助過我們的每一位朋友，致以衷心的感謝以及崇高的敬意!
光陰似箭，高中三年就在日復一日的充實中匆匆度過，這些時光里一直都有老師們靜靜陪伴著我們。老師們，你們是否還記得三年前，初入校園時我們的那份稚嫩與輕狂?你們是否還記得，課堂上我們那一雙雙渴望知識的眼神?你們是否還記得辦公室里我們在一起討論問題、交流心得?你們是否還記得高考前夕我們在一起的促膝長談?是的，你們都記得。這些記憶是美好的，是難忘的，是充滿著感動與幸福的。謝謝你們，親愛的老師，謝謝你們，教我們成長。
日月如梭，轉(zhuǎn)眼間你們的孩子已經(jīng)長大了，我們都已經(jīng)邁過了十八歲這道坎。十八歲呀，它意味著責任與擔當，意味著你們的孩子不再是孩子，雖然在你們眼中我們一直都是長不大的孩子。爸爸媽媽啊，兒女們即將離開家，離開你們溫暖的臂膀，奔向遠方，用自己的翅膀飛翔。你們不用擔心，等待著我們學業(yè)有成的那一天!
前幾天我受邀參加北京大學的畢業(yè)典禮，周其鳳校長的講話給我的印象非常深刻，我也想要用這段話作為我的結(jié)束語，也同各位同學共勉：
青春可以有多種方式去記憶，但屬于我們的青春，這一刻我們共同見證!
親愛的同學們，不要忘記今天因為激動、因為離別、因為自豪而流下的淚水，永遠不要忘記師生之情、同窗之誼，永遠不要忘記心中的誓言和時代的召喚!
同學們，讓我們一起奮斗，一起拼搏，用扎扎實實的行動，在未來不同的學校中，延續(xù)作為一名莘縣學子的光榮與夢想，譜寫輝煌壯麗的人生篇章!
謝謝大家!!
交接會議上的領導講話篇十五
尊敬的，以及蒞臨現(xiàn)場的所有來賓朋友們：
大家上午好!
此次有幸受邀來參加《》——國畫展，我謹代表和的參展作者們，向活動的聯(lián)合主辦方和所有為畫展做了辛勤工作的同志們，表示誠摯的感謝。
此前，展出在的成功舉辦，已經(jīng)證明兩地的藝術交流、文化融通不僅沒有地域的障礙，而且通過彼此互信、取長補短的方式，探索出了長效合作機制。這是兩地藝術領域的幸事，代表了未來文藝發(fā)展的流向，一種包容豁達、繁榮共贏的開放心態(tài)。
都說文藝是時代前進的號角，最能代表一個時代的風氣。無論在這樣的之都，還是在這樣的繁華濱海，也無論取材有何不同，理念、手法如何相異，參展畫家的作品，無不滲透著藝術的純真與時代的節(jié)律。以繪畫之名，讓灣連接了，審美的碰撞，技藝的對話，兩種文化風情的同氣相求，都預示著一場藝術之旅的盛大起航。
這次大展，集中了來自和等兩地諸位知名畫家的精品，更特邀了等七位上名家的作品入展，老中青畫家聯(lián)袂獻藝，同臺競技，這樣的盛況令人沉醉。當形美意深，大巧若拙的匠氣撲面而來，儼然是一次藝術薈萃的饕餮之宴。此外，我們把大展上的作品結(jié)集成冊，原汁原味地保留了“派”畫風與“清俊”之氣。相信都會的開闊視野與海濱新城強烈的創(chuàng)新意識巧妙融匯，必定會在、兩地的藝術交流史上留下濃重的筆墨。
很榮幸能如此近距離地欣賞到這些謳歌生命、放眼四海的心血之作。作為主管部門，我們希望以此為開端，進一步推動文化藝術打破藩籬、區(qū)位文化優(yōu)勢互哺，也期盼未來有更多蘊含時代氣息，頌揚時代精神的作品問世，用藝術家的雙手，描繪出更加美好的明天。
交接會議上的領導講話篇十六
各位領導：
近年來，我區(qū)教育系統(tǒng)禁毒預防教育工作在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在區(qū)禁毒委的精心指導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實等中共中央領導同志關于禁毒人民戰(zhàn)爭的重要指示，落實《全國禁毒委員會20xx—20xx年禁毒工作規(guī)劃》和全國禁毒人民戰(zhàn)爭電視電話會議及省、市禁毒工作會議精神，以普法教育為切入點，突出抓好三項工作，即一是建立健全禁毒宣傳教育活動組織機構(gòu)。成立了教育局中小學生毒品預防創(chuàng)建“無毒區(qū)”工作領導小組，把毒品預防教育納入到中小學管理目標考核之中，作為德育工作和預防未成年人違法犯罪工作的重要內(nèi)容，擺在突出位置，狠抓落實。二是制定了切實可行的禁毒預防教育工作計劃。教育局制定下發(fā)了《x區(qū)教育局關于在全區(qū)中小學校中開展禁毒宣傳教育活動的實施方案》和《x區(qū)教育局關于開展禁毒集中宣傳周活動的通知》，把毒品預防工作納入工作計劃，并做到禁毒宣傳教育與學生日常行為規(guī)范相結(jié)合，與法制教育相結(jié)合，與樹立正確的道德觀相結(jié)合。
三是開展了豐富多彩，富有成效的宣傳教育活動。充分利用校園廣播、校報?？?、宣傳欄、黑板報形成固定的校園禁毒宣傳教育陣地，通過專題講座、圖片展覽、錄像、主題班會、國旗下講話、征文、演講座談、文藝表演、手抄報以及“國際禁毒日”主題活動等多種形式廣泛開展“珍愛生命、遠離毒品”宣傳教育活動。重點抓了“九個一”禁毒宣傳教育工程，即每個學校聘請一名法制副校長，舉辦一次主題講座，開展一次圖片展;每個班級上好一堂禁毒宣傳教育課，開好一次禁毒主題班會，辦好一次專題黑板報;每個學生觀看一部宣傳片，閱讀一本相關書，寫一篇征文或創(chuàng)編一份手抄報。舉辦禁毒圖片展150余次，受教育中小學生達12萬人次;舉辦了為期七天的禁毒人民戰(zhàn)爭集中宣傳周活動，形成了一批禁毒宣傳教育重點學校;發(fā)揮學校主渠道作用，做到禁毒預防教育計劃、教材、課時、師資“四落實”;辦好家長學校，加強學校與駐地公安機關的聯(lián)系，完善了學校、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡，為實現(xiàn)青少年禁毒教育社會化打下了基礎，使學生深入了解毒品的危害性，教育學生遠離毒品，健康成長。
剛才，大會對20xx年全區(qū)禁毒工作做了安排部署，幾位領導也做了重要講話，對我們教育系統(tǒng)的禁毒工作具有很強的指導性和針對性，我們將認真貫徹落實今天的會議精神，結(jié)合教育系統(tǒng)工作實際，以創(chuàng)建“無毒校園”為載體，堅持以人為本，預防為主原則，從四個方面扎實抓好本年度中小學生毒品預防教育宣傳工作。
一、完善機制，落實責任，層層抓落實。進一步完善局、校禁毒工作機制，把責任落實到人，把本年度工作任務以書面形式細列出來，層層分解下去，明確責任領導，包干干部、包干教師，工作要求，具體措施，完成時限，確保全年禁毒預防教育宣傳工作落到實處，取得實效。
二、按照要求，結(jié)合實際，精心組織教育活動。教育局將按照今天會議的要求和領導講話精神，結(jié)合實際情況，把年度禁毒預防工作計劃具體化，以中小學生為主，兼顧家長，精心設計，嚴密組織，按月以表格形式，安排開展一些行之有效的宣傳教育活動。
三、樹立典型，以點帶面，加強禁毒預防教育活動示范學校創(chuàng)建工作。在20xx年已創(chuàng)建的示范校的基礎上，今年力爭再創(chuàng)建三所禁毒工作示范校，切實發(fā)揮毒品預防教育示范學校的導向和輻射作用。
四、切合實踐，注重經(jīng)驗，堅持和發(fā)揚以往好的做法。不斷鞏固“無毒區(qū)”的創(chuàng)建成果，繼續(xù)發(fā)揮好學校主渠道作用，確保禁毒預防教育計劃、教材、課時、師資“四落實”;一如既往辦好家長學校，加強學校與駐地公安機關的聯(lián)系，進一步完善學校、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡，特別重視對單親家庭子女、貧困家庭子女、農(nóng)村留守子女的教育，及時掌握學生思想狀況，做好早期防控，有效的預防毒品對青少年的侵襲和危害;重視抓好“6.26”國際禁毒日宣傳教育活動，為x區(qū)全面開展禁毒人民戰(zhàn)爭營造良好的輿論氛圍。
加強青少年禁毒預防教育是一項長期而艱巨的任務，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在區(qū)禁毒委的指導下，從實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立“八榮八恥”社會主義榮辱觀的高度，切實增強政治責任感和工作緊迫感，把中小學生禁毒教育宣傳工作作為教育教學工作的一項重要內(nèi)容，抓緊抓好，以推動全區(qū)教育系統(tǒng)禁毒預防教育工作邁上新臺階。
謝謝!
交接會議上的領導講話篇十七
尊敬的各位代表、同志們：
上午好!今天我們在這隆重召開xx街道學?？傊瘑T會換屆大會，這是我街道學校工作的一件大事和盛事，我謹代表xx街道黨委，xx街道辦事處向本次大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向多年來工作在各學校的黨員代表，并通過你們向長期以來為教育建設和發(fā)展做出努力和貢獻的全體教職工表示衷心的感謝!
在過去的五年中，xx街道學校第四屆總支委員會緊緊圍繞“深化教育改革，推進科學發(fā)展，創(chuàng)辦人民滿意學?！边@個中心工作，充分發(fā)揮黨總支的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用，帶領xx街道教師隊伍積極拼搏，奮發(fā)向上，取得了輝煌的業(yè)績：xx街道被評為紹興市教育現(xiàn)代化強鄉(xiāng)鎮(zhèn)。x中學大力改善辦學條件，增添多媒體設備，建成塑膠跑道，引領教師專業(yè)發(fā)展取得優(yōu)異成績，更可喜的是今年中考成績創(chuàng)近年來最高。xx小學狠抓隊伍建設，突出內(nèi)涵發(fā)展，被評為省百強百年名校、紹興市特色學校、xx市首批內(nèi)涵發(fā)展示范學校;xx小學順利完成學校搬遷，并發(fā)揮優(yōu)勢，奮力爭先，被評為紹興市示范家長學校、xx市校園文化建設達標學校。xx小學借助校安工程東風，共投資230多萬元拆建教學樓，新建運動場，為學校進一步發(fā)展奠定了扎實的基礎。xx幼兒園已經(jīng)完成網(wǎng)點調(diào)整，初步體現(xiàn)集團化辦學優(yōu)勢，、xx幼兒園辦學品位大幅提升，雙雙通過市兩級幼兒園驗收。
各位代表，總支的換屆，是街道學校發(fā)展史上的一件大事、喜事與好事，它標志著事業(yè)追求達到新的高度，黨的建設登上新的臺階，學校發(fā)展邁向新的階段。藉此機會，我謹代表街道黨委向在坐的代表提三點希望：首先，要堅定不移地加強黨的建設。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強黨的全面建設，改善黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨總支的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、保證監(jiān)督作用，為實現(xiàn)學校的宏偉目標，提供強大的思想、精神支撐和組織、作風保障。
其次，要堅定不移地加快學校發(fā)展。依托區(qū)位優(yōu)勢，提升教育理念，打造創(chuàng)新品牌，進一步推進鎮(zhèn)域一體化，讓學校富有底氣;進一步推進教育現(xiàn)代化，讓教學充滿智慧;進一步推進管理最優(yōu)化，讓師生走向成功。做大、做強、做優(yōu)，讓學校發(fā)展得更響亮。
再則，要堅定不移地加大改革力度。推進管理創(chuàng)新，理順體制，激發(fā)活力，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，組合質(zhì)變，下移重心，精細管理，經(jīng)營人心，剛?cè)嵯酀?推進教育創(chuàng)新，遵循規(guī)律，注重變革，科學研究，提升質(zhì)量;推進工作創(chuàng)新，以人為本，以簡馭繁，抓大放小，效率領先。
愿新一屆黨總支委員們能不辱使命，胸懷全局，不負重托，為學校的持續(xù)興旺繡上最美麗的圖案，為學校的美好未來交上最滿意的答卷。
最后祝愿本次學校總支委員換屆大會圓滿成功!祝各位代表身體健康，合家幸福!謝謝!