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鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇一
各班、渡、股室：
二00五年，我段公路管護工作在縣委、縣政府及市縣交通局和市公路處的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指導，以公路養(yǎng)護為中心，以規(guī)范化管理為手段，以“養(yǎng)好路、育好人、塑好公路形象，確保道路安全暢通”為宗旨，扎實工作，圓滿地完成了各項工作任務。全段平均好路率達71％，綜合值75，其中:省道好路率95.7％、綜合值78.8；縣道好路率68.4％、綜合值70.2。全段平均出工率達96％，出勤率達100％，綜合工效100.3％。歸納起來，我們主要做了以下幾方面工作：
一、強化公路全面管護，確保道路安全暢通。
（一）、強化日常養(yǎng)護，大力改善路況。
我段以公路日常養(yǎng)護作為工作重點，以強化養(yǎng)護目標責任制管理為手段，狠抓全面養(yǎng)護，使路容、路況有了新的改觀。針對公路基礎差、抗災能力弱、危橋、險道路段多的實際情況，堅持以“立路為民，服務社會”為工作目標，著力在改善路容路貌，提高路況質(zhì)量上下功夫。
通過簽訂養(yǎng)護目標管理責任書，下達指令性生產(chǎn)任務，進一步加強了對養(yǎng)護生產(chǎn)的宏觀指導。建立相應的激勵約束機制，加大檢查、監(jiān)督力度，有效地促進了養(yǎng)護生產(chǎn)積極性的提高；嚴格堅持養(yǎng)路“十六字方針”，促進了養(yǎng)護質(zhì)量的提高，落實養(yǎng)護工作重點，使公路病害得到了及時有效地處治；建立了汛期養(yǎng)護應急機制，汛期間，我段公路水毀嚴重，但我們不等本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊不靠，迅速搶修，及時恢復了路基塌坍，及時清除了邊坡坍方，從而確保了公路暢通和良好路況，促使全年路況穩(wěn)步提高，完成了市、縣下達的養(yǎng)護指標。
（二）、強化質(zhì)量意識，嚴格工程監(jiān)管，工程建設上臺階。
今年我段實施了對華封、烈面道班房的危房改造，承擔了省道304線的大中修工程b2合同段6公里的施工、紅星水庫3公里油路鋪筑、走馬至建設7公里的爛路整治任務。
盡管今年的施工任務相對繁重，但我們在確保大中修工程進度的同時，嚴把質(zhì)量關，做到三個堅持：一是堅持工程材料的規(guī)范化。在材料選擇上，選用優(yōu)質(zhì)礦料，保證材料強度滿足規(guī)范要求，嚴格控制材料的規(guī)格和級配，堅決杜絕不合格的材料上路，從而在源頭上保證了施工質(zhì)量；二是堅持施工手段科學化。嚴把工程質(zhì)量關，廣泛發(fā)動職工積極參與，職工自籌資金30余萬元投入到工程建設之中，大力支持了工程建設，為保質(zhì)保量完成任務，奠定了基礎，加強對工程經(jīng)費的控制，保證了經(jīng)費不超支；三是堅持舊路挖補處治徹底化。由于今年雨水偏多，所有大修路段均出現(xiàn)了大面積的沉陷翻漿，針對這一實際，我們把舊路病害處治作為首要環(huán)節(jié)來抓，有的坑槽反復修補達兩三次，直到處治好為止。同時，加強對施工環(huán)節(jié)的技術監(jiān)督和指導，達到要求后才能進入下一道工序，從而促進了路基基層質(zhì)量的提高。通過檢查，今年大修工程合格率100%，優(yōu)良率達85%，得到了各級領導的好評，較去年相比上了一個新臺階。
（三）、強力推進“安保工程”的實施，及時消除安全隱患。
今年，根據(jù)市、縣的統(tǒng)一安排，我段對轄區(qū)內(nèi)橋梁進行了一次全面調(diào)查，全面摸清橋梁使用情況。同時結(jié)合調(diào)查，對橋梁養(yǎng)護工作進行了一次全面檢查，從而使我段在橋梁養(yǎng)護管理上建立了道班巡查制度。在此基礎上，加強了危橋?qū)嵉乇O(jiān)控的力度，進一步加大危險路段的整治。針對多處重大安全隱患，逐一進行排查，除國道212改造工程外，對沿三路、萬中路、樂中路、烈蓬路等其他7條路段按要求完善了交通安全設施，新修擋土墻8處238m3，安裝標志標牌54塊。安裝警示樁2700余根，修建鋼筋混疑土防撞墻40余米/2處，為行車安全提供了保障。
（四）加強行道樹管護，努力提高道路綠化質(zhì)量。
年初，為進一步加強道路綠化工作，我段充分發(fā)揮苗木資源優(yōu)勢，積極向上級主管部門爭取支持，加大了植樹綠化道路的力度。在栽植過程中，樹立生態(tài)環(huán)保理念，全年完成沿三路、沿樂路的行道樹植栽工作，共計栽植杜英、重陽木等優(yōu)質(zhì)樹種30000余株。與此同時，加強對行道樹的管護工作，及時對烈蓬路、沿樂路、沿興路的行道樹進行春、冬兩季的病蟲害防治。既美化了公路環(huán)境，又提高了道路綠化質(zhì)量。
二、狠抓黨建工作，努力塑造行業(yè)文明形象。
我段始終堅持以學習為先導，著力加強職工隊伍建設。堅持領導帶頭，緊密結(jié)合公路事業(yè)發(fā)展的奮斗目標，在黨員干部中組織了“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務社會”的行業(yè)精神教育活動，使廣大干部職工在思想上牢記“兩個務必”，工作上踐行“三個代表”。以建立一支高素質(zhì)的干部職工隊伍為重點，大力推進精神文明建設。充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，倡導“以人為本、以車為本”的服務理念，積極廣泛開展形式多樣的文明創(chuàng)建活動，努力提升公路部門的文明程度，精神文明建設取得顯著的成績。
（一）加強領導，務求實效。
領導重視是精神文明建設質(zhì)量的重要保證。為使精神文明建設進一步縱深發(fā)展，我段成立了精神文明領導小組，負責主抓全段精神文明建設工作。將目標任務層層分解，落實到班組、個人，進行獎懲兌現(xiàn)，有效地促進了精神文明建設的健康發(fā)展；與此同時，以廉政建設為手段，認真落實黨風廉政建設責任制，出臺了廉政建設十項準則，段支部和行政主要負責人公開廉政承諾。繼續(xù)強化對資金的監(jiān)控和物資購銷過程中的把關，有效地遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，保障了各項工作的順利進行，通過完善廉政建設規(guī)章制度，加強監(jiān)督力度，杜絕了違法違紀案件的發(fā)生；在領導班子中，開展創(chuàng)建“四好”領導班子活動，提高了班子的凝聚力，從而營造了一個團結(jié)、務實的，具有戰(zhàn)斗力的領導班子；加強黨風、黨紀教育，組織黨員干部認真學習各項規(guī)定，使全體干部職工實現(xiàn)自我教育，自我提高，并通過召開民主生活會的形式，充分展開批評與自我批評，自覺地對照檢查，找差距、添措施，進一步規(guī)范了工作方法，提高了工作效率，有效地促進了精神文明建設工作，取得了實效。
（二）以“先教”活動為契機，強化政治思想教育，提高職工的素質(zhì)。
年初，根據(jù)縣委安排，我段作為全縣第一批單位，在全段范圍內(nèi)開展實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。按照縣委統(tǒng)一部署，我段加強領導，落實責任，按照精心組織、務求實效的原則，遵照“三個代表”重要思想，加強對職工的政治思想教本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊育，著手在提高人的素質(zhì)上下功夫，建立和健全了行之有效的學習制度。通過三個階段的學習和教育，使職工思想道德修養(yǎng)得到提高，使職工認清形勢，切實轉(zhuǎn)變工作作風，增強工作責任心，埋頭苦干，務實創(chuàng)新，不斷提高辦事效率和工作質(zhì)量。增強了職工的主人翁責任感，充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。活動期間，全段將培養(yǎng)的6名入黨積極分子吸收為中共預備黨員，1名預備黨員轉(zhuǎn)為中共正式黨員，壯大了黨組織。圓滿完成了“先教”活動的各項任務。在職工中廣泛宣傳“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務社會”的行業(yè)精神，在全段范圍內(nèi)開展“內(nèi)強管理，外塑形象”的討論活動，以“先教”活動為載體，結(jié)合單位實際情況確立了文明創(chuàng)建目標，在全段廣泛掀起了內(nèi)學陳德華，外學許振超的爭先創(chuàng)優(yōu)活動熱潮，把行業(yè)精神的內(nèi)涵與樹先進、學先進、趕先進有機地結(jié)合起來，充分發(fā)揮榜樣的帶頭作用，努力提高了職工的素質(zhì)。
（三）、振奮職工精神，重塑行業(yè)文明形象。
為振奮職工精神，重塑公路養(yǎng)護形象，我段采取了一系列措施：強化管理，建章立制，使段機關由管理型逐步向服務型轉(zhuǎn)變；積極向縣委、縣府及主管局匯報，爭取上級領導對我段養(yǎng)護工作的理解和支持，解決了我段“三金”及養(yǎng)護材料款等問題；嚴格財務制度，合理安排資金，確保職工工資發(fā)放及重點工程項目實施，同時積極對外拓展第三產(chǎn)業(yè)，開發(fā)有限的養(yǎng)護資源，加強苗圃、機械的經(jīng)營管理，對外創(chuàng)收，以彌補養(yǎng)護經(jīng)費的不足；全體干管人員充分發(fā)揚養(yǎng)護職工不怕苦、不怕累的精神，立足自身、不等不靠，克服重重困難，加快施工進度，搞好形象工程的建設；自辦了《公路管護簡報》、《安全簡報》、《巡查通報》等內(nèi)部刊物，并制定了激勵措施，積極鼓勵職工投稿，報道和宣傳養(yǎng)護戰(zhàn)線的先進事跡和先進經(jīng)驗，以擴大行業(yè)宣傳力度。。
三、增強開拓創(chuàng)新意識，積極穩(wěn)妥推進養(yǎng)護體制改革。
2005年11月，按照縣委統(tǒng)一部署，我段堅持以“平穩(wěn)有序、高效科學的原則，在全段范圍進行了以競爭上崗、雙向選擇為方式的人事制度改革，取得了較好的效果，這種方式得到了領導的好評。
（一）、廣泛深入的宣傳動員，為改革奠定基礎。
根據(jù)縣委的總體要求，結(jié)合我段的'實際，針對部分職工對改革在意識觀念上存在的問題，作了大量深入細致的工作。多次召開了段務會，職工代表大會進行專題研究，反復進行宣傳發(fā)動，使廣大職工認識到改革的重要性、必要性，真正懂得改革是形勢發(fā)展的需要，是解決現(xiàn)實矛盾的需要。使職工們認識上得到了提高，觀念上得到了的轉(zhuǎn)變，為此次人事制度改革奠定了堅實的思想基礎。
（二）、制定實施方案，穩(wěn)妥推進改革。
根據(jù)改革精神，結(jié)合我段實際情況，通過調(diào)查研究，分析論證，我們制訂出符合我段實情的實施方案。
1、堅持因事設崗，建立競聘上崗，優(yōu)化組合的用人用工機制，段機關實行定編、定崗、定責的“三定”原則。股室負責人和機關管理、工勤人員全部實行競聘上崗，擇優(yōu)聘用，各基層養(yǎng)護站生產(chǎn)崗位人員，實行雙向選擇，優(yōu)化組合。
2、堅持規(guī)范操作，平穩(wěn)過渡原則，建立健全配套政策及相關制度。如自謀職業(yè)、離崗待退等職工分流處理辦法、充分考慮改革過程中可能出現(xiàn)的各種情況，制訂一系列配套的管理制度，規(guī)范運作，確保改革的順利進行。
（三）、實施公開競聘，為改革提供保障。
在統(tǒng)一思想、提高認識、轉(zhuǎn)變觀念的基礎上，根據(jù)縣委改革方案要求，各股室負責人、機關管理、工勤人員實行競聘上崗，養(yǎng)護站員工實行優(yōu)化組合、雙向選擇。在整個改革過程中，我們所有的程序都是透明的，沒有任何暗箱操作，公開、公平、公正的競聘，為改革順利實施提供了保障，得到了全段職工的擁護，干部職工沒有異議，就是落聘人員也無話可說。
四、加強安全綜治管理，確保全段安全形勢穩(wěn)定。
我段始終堅持“預防為主、安全第一”的方針，加強內(nèi)部安全管理。成立了安全、綜治工作領導小組，狠抓了經(jīng)常性安全監(jiān)管工作，制定了《安全管理考核辦法》，實施獎懲逗硬；認真開展好“春運”、“五一”黃金周等安全專題活動，及時召開各種安全會議，強化了重點部位的安全防范，認真檢查安全工作中存在的主要問題和本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊薄弱環(huán)節(jié)，落實整改責任；加強了對廣大干部、職工的安全教育和培訓，強化職工個人安全防范工作，增強干部、職工安全生產(chǎn)意識；加強社會治安綜合治理工作，成立了綜合治理工作領導小組，與班組簽訂《安全及綜治目標責任書》，層層落實相關責任。并結(jié)合實際情況，制定了各項規(guī)章制度及設立了治安網(wǎng)絡護院隊、禁賭會、調(diào)解會等，嚴格檢查，督導落實，保障了我段生產(chǎn)及職工生命財產(chǎn)安全。
五、存在的問題。
一是養(yǎng)護經(jīng)費投入嚴重不足，致使大量超齡油路得不到及時維修，公路的抗災能力和承載能力較差，影響了公路暢通和安全；還有一部份道班危房、危橋、險道等，無整改資金，存在安全隱患。
二養(yǎng)護職工福利待遇差，個別職工積極性不高，競爭意識差，觀念滯后，工作不安心，對養(yǎng)護生產(chǎn)及養(yǎng)路事業(yè)進一步發(fā)展有一定的影響。
六、二00六年工作打算。
2006年度，我段將積極爭取上級支持，多渠道籌措養(yǎng)護資金，進一步強化內(nèi)部管理，加強行風建設和職工教育、養(yǎng)護技術培訓，從而提高行業(yè)整體服務水平。切實解決養(yǎng)護職工的具體困難和問題，大力激發(fā)他們的工作熱情，，以“四個重點”為努力方向，切實搞好公路養(yǎng)護生產(chǎn)，完成縣委、縣府和上級主管部門下達的各項目標任務。
（一）、以公路大中修建設為重點，努力改善和優(yōu)化公路網(wǎng)絡。積極開展國道212線文明樣板路創(chuàng)建工作，加強對縣道主干線的維修改造，繼續(xù)推進“安保工程”的實施，努力提升道路通行能力。
（二）、以提高養(yǎng)護質(zhì)量為重點，切實抓好干支線的養(yǎng)護工作。堅持日常養(yǎng)護經(jīng)常化和全面養(yǎng)護標準化，確保經(jīng)常性的保持路狀況良好；加大對危險路段的整治力度，進一步完善安全防護設施和體系，繼續(xù)抓好危橋整治工作，確保公路安全暢通。
（三）、以規(guī)范科學運作為重點，進一步強化內(nèi)部各項管理。努力完善財務、計劃、勞動、機務等各方面的管理體系，促進各項工作向正規(guī)化、科學化、制度化方向發(fā)展，推進各項工作全面發(fā)展。
（四）、以增強活力提高效益為重點，大力推進機制創(chuàng)新，穩(wěn)步推進養(yǎng)護機制改革和內(nèi)部企業(yè)經(jīng)營機制創(chuàng)新，進一步增強公路事業(yè)發(fā)展的活力和后勁。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇二
同志們：
在這初春時節(jié)，xx年全縣公路工作會議召開了，這次會議是在貫徹縣政府五屆一次全體(擴大)會議精神，在落實中共十七屆六中全會精神背景下召開的，開好、落實好這次會議，對于服務“五個xx”建設具有十分重要的意義。公路管理局立足于早、立足于趕，我感到十分高興。陳鏡新局長的報告思路清晰、目標明確、重點突出、措施得力，我完全贊同。
過去一年的成績來之不易，經(jīng)驗彌足珍貴。這些成績和經(jīng)驗的取得，是上級交通主管部門正確指導的結(jié)果，是全縣各級各部門和社會各界大力支持的結(jié)果，是公路系統(tǒng)廣大干部職工團結(jié)拼搏的結(jié)果!在此，我代表縣委、縣政府，向所有重視、關心、支持全縣公路事業(yè)發(fā)展的領導和同志們表示衷心的感謝!向長期以來辛勤工作在公路一線的干部職工表示親切的慰問!
在充分肯定成績的同時，我們更要清醒地認識到，當前公路發(fā)展過程中，還存在著一系列不容忽視的問題：一是公路發(fā)展現(xiàn)狀與經(jīng)濟社會發(fā)展水平不相適應。主要表現(xiàn)是，公路網(wǎng)絡化水平偏低;農(nóng)村水泥路“斷頭路”問題突出;鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護缺乏科學的養(yǎng)護機制和辦法，失養(yǎng)嚴重;安保設施建設滯后，安全保障能力較差。二是公路建設任務與籌融資能力不相適應。主要表現(xiàn)是，干線公路建設欠賬多，任務重，尚未建立完善的籌融資平臺，財政壓力空前;農(nóng)村公路建設國家補助偏低，群眾籌資壓力大;三是行業(yè)發(fā)展水平與公共服務日益升高的要求不相適應。主要表現(xiàn)為是，農(nóng)村公路網(wǎng)絡化建設滯后，跟不上人民群眾多樣化、個性化的出行需求，乘車難、出行難的問題沒有得到根本解決等等。所有這些問題有待于我們在今后的工作中引起高度重視，并認真加以解決。下面我講四個方面的意見：
一、認清形勢，乘勢奮進。今年是第五屆政府任期的開局之年，也是扎實推進“五個xx”建設的起步之年。開好局、起好步，實現(xiàn)跨越發(fā)展，必須要準確把握形勢。要順應時代要求，對形勢再分析，認識再深化，搶抓機遇，乘勢而上，夯實發(fā)展基礎，為xx建成中等城市、建成山區(qū)經(jīng)濟強縣做出新的貢獻。
xx縣是國家級貧困縣，重點生態(tài)功能區(qū)、“兩型社會”和大別山試驗區(qū)，[蓮山課件]有利于在更大范圍內(nèi)爭項目、爭資金。xx經(jīng)濟社會正處在持續(xù)快速發(fā)展的強勁慣性期，跨越發(fā)展的態(tài)勢剛剛初步顯現(xiàn)，未來幾年，是xx負重奮進、爬坡過坎的重要時期，也是搶抓機遇、后發(fā)趕超的重要時期。公路工作同樣再次面臨新的機遇與挑戰(zhàn)。公路基礎設施建設是經(jīng)濟社會發(fā)展的“底盤”，要想富、先修路，底盤做多大，決定著經(jīng)濟社會發(fā)展的程度，縣委縣政府高度重視公路工作，切實要把xx經(jīng)濟社會發(fā)展的底盤做大、做強、做優(yōu)。要牢牢抓住大別山試驗區(qū)建設、國家連片扶貧開發(fā)的重大歷史機遇，在東連武漢，北接大悟、南通孝感的新的發(fā)展空間中謀劃xx公路跨越式發(fā)展新篇章。在新一輪發(fā)展中搶占先機，奮力趕超。
二、質(zhì)量第一，增量保質(zhì)。公路行業(yè)是一個非常特殊的行業(yè)，要牢牢樹立“質(zhì)量是第一競爭力”的理念，質(zhì)量事故無小事，一點小的紕漏都可能導致錯誤的深淵。物競天擇，優(yōu)勝劣汰，要實現(xiàn)增量離不開質(zhì)量保證?？煽績?yōu)質(zhì)的質(zhì)量是實現(xiàn)xx公路健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的重要保障，要讓質(zhì)量為xx公路增量護航。
一要切實抓好項目爭取工作。要樹立“抓項目就是抓發(fā)展”的理念，加大項目跟蹤力度，認真做好107國道城區(qū)段外遷、觀音湖至雙峰山旅游公路、花姚線二級公路等重大項目的爭取工作，力爭早日擠進部省投資計劃“籠子”。二要切實抓好公路項目建設。對京珠連接線工程要倒排工期，加快進度，確保7月1日前建成通車。對張白張、戰(zhàn)備公路要盡快開工，確保達到日歷進度。積極參與《政府工作報告》中確定的150公里的通村公路建設、農(nóng)村公路養(yǎng)護。三要進一步規(guī)范質(zhì)量管理行為。要建立建全四級質(zhì)量管理制度，落實工程質(zhì)量責任制。四要定期開展工程質(zhì)量巡檢工作。及時發(fā)現(xiàn)問題，迅速整改。五要開展普通公路標準化建設。重點落實“一個平臺、兩個準入、三個集中”的標準化活動?？傊獓栏癜凑栈窘ㄔO程序辦事，嚴把重點關口，確保工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀。
三、安全至上，平穩(wěn)發(fā)展。安全發(fā)展是衡量一個行業(yè)公共服務能力和水平的重要標志，特別是近年來的重特大安全故事的發(fā)生給我們敲響了警鐘。各級政府、部門都十分重視安全工作，要堅持安全至上、預防為主、綜合治理、平穩(wěn)發(fā)展，把生命安全高于一切的理念貫穿公路服務的全過程，認真做到“四個更加注重、四個必須到位”，減少一般安全事故，杜絕重特大安全事故。
更加注重依法依規(guī)從事生產(chǎn)建設活動，自覺履行安全生產(chǎn)規(guī)章制度必須到位;更加注重將安全生產(chǎn)工作的重心放在基層，一線安全生產(chǎn)工作人員的崗位責任落實必須到位;更加注重提高安全生產(chǎn)保障能力，以安全生產(chǎn)的人財物投入必須到位;更加注重提升人員業(yè)務素質(zhì)和操作技能，安全教育和能力培訓必須到位;同時要加強公路應急演練，完善公路應急保障體系。
四、以人為本，凝神聚力。要以人為本，力爭做到人力自動化，讓公路系統(tǒng)廣大干部職工的自身價值在一心一意融入xx公路事業(yè)發(fā)展之中得到充分展現(xiàn)。
一要切實加強領導。今年的公路工作思路已經(jīng)明確，目標任務已經(jīng)確定，關鍵在領導，重點在落實。要把公路工作擺上重要議事日程，建立和完善主要領導親自抓、分管領導具體抓、工作人員協(xié)助抓的工作機制，要強化目標責任管理，層層簽訂目標責任書，逐級分解任務、落實責任，形成一級抓一級、一級向一級負責的工作機制，嚴格兌現(xiàn)獎懲制度，確保圓滿完成全年工作任務。二要切實加強隊伍建設。公路要發(fā)展，必須凝聚公路系統(tǒng)干部職工的智慧和力量，激勵全體干部職工的昂揚斗志，把廣大干部職工的工作熱情和創(chuàng)造活力充分調(diào)動起來，要善用嚴管干部，創(chuàng)新選人用人機制，要給那些有責任心、想干事、干成事的干部提供舞臺，支持他們放手開展工作，從政治上、工作上、生活上多給予關心，該獎勵的要獎到位，該處罰的要嚴厲問責。要嚴格管理，把拒腐防變、廉政建設作為重中之重，多提醒，嚴要求，重監(jiān)督，保持隊伍的純潔性和戰(zhàn)斗力，確保建成一條好的道路，歷練一支好的隊伍，成長一批好的干部。要改進工作作風，深入一線，真抓實干，攻堅克難，扎扎實實抓好每一項工作。要關心一線職工生產(chǎn)生活，下大力氣解決職工關注的熱點、難點問題?？傊?，全系統(tǒng)上下要擰成一股繩、匯成一股勁，把公路新一輪發(fā)展推向高潮。
人勤春來早。放眼xx大地已是春潮涌動，到處一派你爭我趕、加快發(fā)展的蓬勃景象。同志們，讓我們在縣委、縣政府的正確領導下，認真落實科學發(fā)展觀，上下一心、團結(jié)奮進，推進xx公路事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展，為“五個xx”建設再立新功、再做貢獻!以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
謝謝大家!
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇三
在xx縣公路局有這樣一個人：每個清晨，他都會搶在別人上班之前趕到自己的工作崗位，提前做好一天工作的準備；而當一天工作結(jié)束之時，他總是收拾好一切最后一個離開。他從參加工作就保持著這個習慣，春夏秋冬寒來暑往，工作崗位幾經(jīng)變換，二十年如一日從未間斷。這個人就是xx縣公路局xx公路站站長xx。今年三十六歲的他體格健壯，皮膚黝黑，雙手粗壯有力，說話嗓門洪亮，談起工作頭頭是道。可當我們詢問起這么多年以來取得的成績和榮譽時，他卻非常靦腆的笑著什么也不肯說。懷著一種特有的感情，我們走訪了xx身邊的同事和朋友，這里面有退休多年的“老公路”，有正在公路建設一線的青年人，有兄弟單位曾在一起工作過的職工。
xx從事公路工作以來，一心撲在事業(yè)上，很少抽出時間和精力料理自己的家事。他在工作上是一名合格的職工，在職工面前是一名稱職的站長，可在妻子和兒子面前卻不是一名合格的丈夫和父親。、20xx年205國道xx段改建，河溝站負責最后的路基平臺加寬加固夯實工作。七月里烈日炎炎，灼熱的瀝青使溫度更高，汗水浸濕了全身，可他仍然堅持工作，同事多次勸他去休息，而他卻說：“天熱，大家都熱，工期這么緊，大家都能干，怎么能躲起來涼快呢？”他的言行使職工們大受鼓舞，更加努力的工作，終于于九月底成功地完成了這項工程。在這一百多天里，他早起晚歸，無暇顧及家里，妻子工作也很繁忙，五歲的兒子無人看管，他只好將兒子反鎖家中，然而有一天晚上九點半，他像往常一樣回到家中，卻發(fā)現(xiàn)兒子不見了，急得他圍著宿舍院找了好幾圈，一遍遍呼喊兒子的名字，終于在一個同事家中找到了兒子，孩子見到爸爸以后委屈得哭了。原來年幼的'兒子想要找爸爸，沒想出來以后門關上了，便被關在門外了，xx看著抽泣的兒子心里難過極了，可他仍舊選擇了舍小家保大家，兒子也很懂事，學會了自己泡方便面。工作的強度使他身體透支，身上被驕陽曬出了皰疹，可是他沒有耽誤一天上工，白天上工地，晚上回家輸液。就這樣一直持續(xù)到工程最后完工。整個工程下來他瘦了，也黑了，而他那沉醉在奉獻中的自豪感，深深地打動了我們，一個為了事業(yè)如此癡迷的男人，你能說他不是一個真正的令人肅然起敬的男子漢嗎！
暢、安、舒、美是他對自己工作路段的基本要求，為了達到這個要求，xx組織職工深入開展“養(yǎng)護365”行動，每天組織一次普遍清掃，每天多次巡查，每年兩次路樹刷白……還要不分季節(jié)的對路面隨時出現(xiàn)的損壞及時修補。冬天，大雪紛飛，他又要帶領職工們，冒著寒風，來到公路上，掃積雪，灑鹽粒、沙子或石硝，以防車輛打滑。平平淡淡才是真。就是這樣，他任勞任怨，帶領全站職工發(fā)揚勇攀高峰的精神，實現(xiàn)了路肩整潔、水溝順適、邊坡整修一條線的高標準化養(yǎng)護，使公路經(jīng)常保持“暢、安、舒、美”，優(yōu)美的通車環(huán)境受到來往司乘人員和客商的交口稱贊。
加強養(yǎng)護、確保公路暢通是養(yǎng)護人員的天職。險情就是命令。一天傍晚，風雨交加，xx立即放下碗筷，冒雨召集站內(nèi)職工組織邊坡?lián)屝薰ぷ鳎麍猿謳ь^工作，脫掉雨衣，任憑飛濺的流水往身上沖打，他雙腿和手臂被劃破多處，但他沒有退縮，一邊指揮，一邊奮力搶修。經(jīng)過幾個小時的奮戰(zhàn)，終于搶修成功，而他和其他職工也已成了泥人。路旁的白蠟樹歪倒了好多，發(fā)現(xiàn)之后，xx立刻帶領幾名人員，頂著風雨繼續(xù)進行小樹的搶救工作，過往的行人看到這情形，都豎起大拇指感動的說：“道班工人，真行！”
人都說“群雁高飛頭雁領”。xx同志時刻不忘自己對公路養(yǎng)護的責任，他以孺子牛的精神孜孜不倦的工作，路對他來說是朋友，也是對手，經(jīng)常是晴天一身灰，雨天一身泥。他負責的路段路肩表面平整、清潔，無雜物、垃圾、高草，排水暢通，邊沿順直，邊坡飽滿、穩(wěn)定、平順、無沖溝，泄水槽完好，一旦發(fā)現(xiàn)路面出現(xiàn)坑槽就及時墊土修整，保證行車安全。在路段考評中，他負責的路段多次榮獲第一名。他以站為家，以養(yǎng)路為業(yè)，以苦為樂，多少個日出日落，多少個寒來暑往，風霜雨雪常相伴，風餐露宿也平常。無論他自己還是帶領全站工作僅靠一雙手，一把锨，默默無聞的奮戰(zhàn)在養(yǎng)路一線上，同站內(nèi)職工同吃、同住、同勞動，以吃大苦、耐大勞、敢打敢拼的精神，創(chuàng)造了這樣的好成績。
在成績面前，他不炫耀，不張揚，更不滿足，他常說“要養(yǎng)標準路，先育文明人”。十幾年來，無論形勢怎樣變化，人員怎樣變動，而他所在的公路站始終保持著每周半天政治學習的好傳統(tǒng)，抓思想教育，抓業(yè)務學習不放松，自己還親自起草制定了學習制度，會議室里備有簽到簿、記錄簿，好人好事登記簿。潔身自好，恪盡職守是他的信念，在平時的工作和生活中，他從不計較個人得失，但在原則面前不管是誰，他也從不讓步。因為公路養(yǎng)護的需要，站里常有一些小工程和少量沙石料等物質(zhì)采購。他從沒有利用手中權(quán)力讓自己的親朋好友去做，他知道只有“無私才能無畏”，在利益面前經(jīng)受住誘惑和考驗，才能讓大伙心服口服，自己才能更大膽更從容的進行管理，才能激發(fā)大家對xx公路站工作的支持，對xx公路事業(yè)發(fā)展的支持。
路是由無數(shù)的鋪路石筑成的，沒有成千上萬的鋪路石，就沒有平坦暢通的公路，xx就是公路上的一顆鋪路石，不求回報，力所能及。俯首拉重車，辛勤苦耕耘，他用實際行動從自己做起，我們也向他看齊。一個平凡的公路養(yǎng)護工，在條條大路上用青春書寫著不平凡的人生。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇四
20xx年我鄉(xiāng)林業(yè)工作在鄉(xiāng)黨委、政府和主管局的領導下，在各位同事及村組干部的積極配合支持下，各項工作得以順利開展，年度目標任務得意全面實現(xiàn)?，F(xiàn)就將這一年的工作情況總結(jié)如下：
一、產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
我鄉(xiāng)今年新發(fā)展核桃300畝，嫁接改良300畝，加強金坪歸里300畝核桃示范片管理;培養(yǎng)核桃管理和嫁接技術鄉(xiāng)土人才57人，并建立核桃專業(yè)鄉(xiāng)土人才檔案。在重大宣傳活動節(jié)點和核桃生長重要時節(jié)，組織人員宣傳核桃整形修剪、水肥管理和病蟲害防治等核桃管理，宣傳核桃的營養(yǎng)價值、利潤和種植優(yōu)勢等，積極引導林農(nóng)發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)。
在縣委、縣政府的關心和支持下，我鄉(xiāng)對出路村沙拉坡一帶的三葉木通(俗稱八月瓜)進行了提升建設，制定和上報了《鄉(xiāng)出路村野生三葉木通提升建設規(guī)劃》，申請了建設資金，建設和改造了簡易生產(chǎn)便道，采購生產(chǎn)工具和宣傳三葉木通的管理技術和采摘要求。通過縣委、縣政府的積極爭取，成功的引進采購商進行采購0.5噸。
二、林業(yè)有害防治和檢疫工作。
鄉(xiāng)林業(yè)站根據(jù)縣林業(yè)局的要求和工作需要，制定了20xx年度監(jiān)測、防治和檢疫方案，做好核桃云斑天牛、核桃落果、切稍子蠹、松瘤蟓等主干害蟲的發(fā)生上報工作，做好鄉(xiāng)境內(nèi)的云南松危險性病蟲害枯木清理除治工作。并根據(jù)縣病蟲害防治中心的計劃安排，在安全村澗槽崗進行病蟲害防治實驗，并配合縣林業(yè)局做好林業(yè)有害生物普查工作和不明原因松樹枯死檢查、調(diào)查上報工作。
三、森林防火。
積極學習、觀察和宣傳森林防火條例、學習上級森林防火文件，積極完善相關檔案資料，規(guī)范檔案管理。
制定了20xx和20xx年度本鄉(xiāng)的森林防火應急處置辦法，針對本轄區(qū)內(nèi)涉林企業(yè)、在林區(qū)施工企業(yè)和各村，制定和落實了各項護林防火責任制，簽訂了責任書;特別針對癡呆傻等重點人員，與其監(jiān)護人簽訂責任，加強監(jiān)管。定期組織相關企業(yè)、基干民兵和應急隊伍進行森林防火安全培訓和實戰(zhàn)演練;定期檢查防火設施和滅火裝備，補充和完善滅火工具。在防火期，嚴格落實24小時值班和領導帶班制度，接到火情報告及時到達現(xiàn)場協(xié)調(diào)人力物力，及時控制處置火情，減少損失。在20xx年10月至20xx年10月，鄉(xiāng)境內(nèi)共發(fā)生了6次山火，鄉(xiāng)林業(yè)站工作人員和值班人員及時趕到現(xiàn)場妥善處置火情。特別是20xx年3月19日發(fā)生在共和村二組黃邊上的山火，為保證第二日的黃果柑節(jié)的順利開展，鄉(xiāng)配合縣林業(yè)局和滅火隊，共組織了63人次進行滅火和值班。事后，鄉(xiāng)林業(yè)站積極配合森林公安查處火案，積極協(xié)調(diào)受損農(nóng)戶的補償工作。
在重大宣傳活動節(jié)點和防火時節(jié)，鄉(xiāng)林業(yè)站工作人員深入學校、社區(qū)和林權(quán)，宣傳森林防火工作，積極做到“進學校、進社區(qū)、進林區(qū)”，做到“有隊伍、有經(jīng)費、有制度、有預案、有裝備、有措施”(“三進六有”)。
四、森林資源保護管理。
今年是全國森林資源二類調(diào)查工作重點年，鄉(xiāng)林業(yè)站積極配合林業(yè)局和調(diào)查單位開展我鄉(xiāng)的森林資源二類調(diào)查工作。
按照縣林業(yè)局下達的森林采伐指標進行采伐，嚴格控制森林采伐量，依法依歸辦理采伐審批，加強林木采伐監(jiān)管檢查，做到無亂砍濫發(fā)、偷拉盜運、無證經(jīng)營木材(包括林下植物)違規(guī)采集林下植物的現(xiàn)象;積極協(xié)助查處林業(yè)行蹤案件，積極配合做好林地變更工作。
加強林地管理，依法進行林地征占用，做到無未批先占、不批就占、少批多占林地的現(xiàn)象;加強征占用林地后的植被恢復管理工作，協(xié)助辦理林地征占用后續(xù)工作。
鄉(xiāng)天保人員按照計劃開展好巡護工作，認真宣傳森林保護，勸解和防治牛羊踐踏林木，做到轄區(qū)內(nèi)無毀林開荒行為和燒制木炭的行為發(fā)生。
五、天然林資源保護工程。
加強集體公益林管理，與天然林農(nóng)戶和集體組織簽訂管護合同，按時進行巡護和檢查，按時上報檢查情況;并層次簽訂管護責任書，制定考核目標、辦法和獎懲規(guī)定，做到制度、責任、人員和范圍的“四上墻”;加強管護人員的管理，要求管護人員將責任，不弄虛作假，巡護不留死角，要求巡山日記記錄完整規(guī)范;按時完成集體和個人公益林的年度檢查，生態(tài)效益補償費的兌付工作;做好天保站的日常管理，及時上報信息、報表和相關材料。
六、退耕還林工程。
做好本鄉(xiāng)20xx-2003年的退耕還林工程建設成果鞏固工作，加強退耕還林工程建設和管理，嚴禁在退耕還林地種植高桿作物，發(fā)現(xiàn)一起嚴處一起，嚴禁復耕、損毀樹木，做到面積保存率達100%，苗木保存率80%以上。20xx年度退耕還林檢查，對全鄉(xiāng)自1999—20xx年的6503.21畝退耕還林進行了全面檢查，檢查結(jié)果：1、1999年度退耕還林面積1452.93畝，合格面積1375.37畝;2、20xx年春季退耕面積1977.04畝，合格面積1375.46畝;3、20xx年追加退耕面積1498.79畝，合格面積1386.28畝;4、20xx年退耕面積1574.45畝，合格面積1573.75畝。
同時，鄉(xiāng)林業(yè)站做好征占用退耕還林地的調(diào)查核實和異地置換工作;做好退耕還林配套荒山造林的管護與上級檢查工作;做好退耕還林示范片建設工作，達到示范建設效果。
七、造林綠化。
鄉(xiāng)林業(yè)站在鄉(xiāng)黨委政府xx縣林業(yè)局的安排部署下，順利完成年度造林綠化工作，完成共和村一組集中安置點的綠化工程的面積丈量、設計協(xié)調(diào)、工程財評等工作，近期將會啟動工程的實施;做好義務植樹和四旁植樹工作，建立義務植樹基地，積極宣傳義務植樹，完成義務植樹盡職率達標95%的目標;積極開展綠化模范單位、綠化示范村(組、戶)申報、創(chuàng)建工作。
八、野生動物保護。
在全國重要宣傳日(2月2日世界濕地日、4月宣傳周、10月野生動物宣傳月等)，積極開展宣傳活動，做到活動有方案、有組織、有記錄、有總結(jié)。
對轄區(qū)內(nèi)的鳥類棲息地、繁殖地和遷徙通道加強巡護、并形成了長效機制，對發(fā)現(xiàn)的疫情及時上報;依法打擊破壞野生種植物的行為，及時救助野生動物;做好轄區(qū)內(nèi)賓館、飯店、農(nóng)家樂、藥店的監(jiān)督活動，禁止銷售野生動物制品等。
九、安全生產(chǎn)和法制工作。
積極開展依法治林、依法行政工作，努力構(gòu)建和諧林區(qū);對轄區(qū)內(nèi)涉林企業(yè)和村組簽訂相關生產(chǎn)責任書，配合安辦積極宣傳安全生產(chǎn)知識，做到全年無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
十、內(nèi)業(yè)工作。
并搞好站內(nèi)綠化、美化工作，搞好站內(nèi)衛(wèi)生和設備，積極配合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作;重視宣傳報道，及時將鄉(xiāng)林業(yè)站開展的工作行程消息進行上報，完成林業(yè)宣傳報道目標任務;嚴格貫徹執(zhí)行《檔案法》，按照相關規(guī)定認真完善相關檔案資料。
與20xx年度相比變化情況：
20xx年度目標任務：新發(fā)展核桃600畝，建設100畝示范片，公益林和退耕還林管護達標，落實森林防火各項責任制，森林受害率控制在0.1‰的范圍內(nèi);完成林業(yè)有害生物預測任務;有效控制林業(yè)有害生物災害，成災率控制在0.3%以內(nèi),無公害防治率達到80%以上;進一步完善集體林權(quán)制度主體改革工作，確保省級復查達標;積極調(diào)處林權(quán)糾紛。加強監(jiān)督檢查，轄區(qū)無毀林開墾、無亂砍濫伐、偷拉盜運、無證經(jīng)營木材、違規(guī)采集林下植物和非法占用林地的現(xiàn)象;結(jié)合省級綠化模xx縣創(chuàng)建，完成年度造林綠化任務;搞好轄區(qū)內(nèi)主要干道綠化、黨政義務植樹基地的綠化和管;加大野生動(植)物保護和宣傳力度，開展野生動物野外救護，做好疫源疫病監(jiān)控;加強野生動物馴養(yǎng)繁殖管理，引導特種養(yǎng)殖戶建立專業(yè)合作社。
20xx年和20xx年，鄉(xiāng)共購買鹽源早品種的核桃。
19826株，發(fā)展和改良核桃855.5畝，建設有金坪歸里標準示范片300畝。公益林和退耕還林管護達到相關標準和技術規(guī)范。落實森林防火各項責任制，森林受害率控制在0.1‰的范圍內(nèi);完成林業(yè)有害生物預測任務;有效控制林業(yè)有害生物災害，成災率控制在0.3%以內(nèi),無公害防治率達到80%以上;進一步完善集體林權(quán)制度主體改革工作，積極調(diào)處林權(quán)糾紛，對金坪村、解放村、共和村進行林權(quán)糾紛調(diào)處和林地流轉(zhuǎn)。加強監(jiān)督檢查，轄區(qū)無毀林開墾、無亂砍濫伐、偷拉盜運、無證經(jīng)營木材、違規(guī)采集林下植物和非法占用林地的現(xiàn)象;結(jié)合省級綠化模xx縣創(chuàng)建，完成年度造林綠化任務;搞好轄區(qū)內(nèi)主要干道綠化、黨政義務植樹基地的綠化和管;加大野生動(植)物保護和宣傳力度，開展野生動物野外救護，做好疫源疫病監(jiān)控;加強野生動物馴養(yǎng)繁殖管理。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇五
**，女，現(xiàn)年35歲，中共黨員，1990年參加工作，曾在加油站任加油員、開票員、管理員和加油站經(jīng)理，現(xiàn)任中國石油重慶銷售公司人和加油站經(jīng)理。作為中國石油一名普通的銷售員工、加油站經(jīng)理，她把對中國石油的忠誠全部傾注在她所熱愛的銷售事業(yè)，在平凡的崗位上取得了不平凡的業(yè)績。
**同志富有忠誠企業(yè)、立足本職、實干奉獻的敬業(yè)精神。她把對中國石油的忠誠全部傾注在本職工作上，無論當加油員還是任加油站經(jīng)理，她都恪盡職守、勤奮工作，以強烈的.事業(yè)心和責任感把自己的工作做得更好，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。**同志真誠服務客戶，以顧客滿意為宗旨，大力推行親情服務，帶領大石壩加油站女員工，跑機關、下工地、進廠礦，形成“一個關系活一片，一個朋友串一線”的客戶開發(fā)機制；“六顧茅廬”，把曉峰建設總公司請到大石壩定點加油；宣傳品牌，讓云陽三建公司改換門庭愛上中國石油；承諾服務，與重慶商檢局簽訂長期供油協(xié)議；以水為媒，拿下仁家梁停車場90%車輛加油業(yè)務。僅一年時間，女子加油站固定客戶突破200個，日銷量由5噸增加到18噸。
**同志具有關注細節(jié)、刻苦鉆研、大膽探索的創(chuàng)新精神。她一心撲在加油站的管理上，不僅貫徹執(zhí)行規(guī)范標準不走樣，而且十分關注現(xiàn)場管理中的每一個細節(jié)。在擔任加油站經(jīng)理期間，**同志率先推行“五項管理創(chuàng)新”，其中推行的“儲油罐鋁板壓模量油井蓋”、“卸油口一把鑰匙開一把鎖”、“儲油罐通氣管法蘭盤傘形防雨帽”等三項管理法，被收入《加油站細節(jié)管理手冊》。在加油站現(xiàn)場管理方面，**創(chuàng)造性地實施了“9項管理法”，即“膠管蛇形盤放法”、“加油槍口徑顏色分辨法”、“清潔用具分類管理法”、“即時培訓法”、“思想點評激勵法”、“崗前狀態(tài)調(diào)整法”、“對比糾錯法”、“初期危機化解法”、“經(jīng)理走動管理法”。這“九項管理法”受到各級領導重視和肯定，其中加油機“膠管蛇形盤放法”被銷售企業(yè)全面采用。
**同志擁有心系顧客、用心服務、至誠至信的職業(yè)風范。**同志對不同客戶區(qū)別對待，對新客戶，她送上名片，親自加油，了解有關信息，建立業(yè)務聯(lián)系；對老客戶，打電話，發(fā)短信，節(jié)日早問候，生日送祝福；對重點客戶，定期上門走訪，開展聯(lián)誼活動，營造親情氛圍；對一般客戶，經(jīng)常溝通情況，增進彼此了解，努力滿足需求。**同志幫助客戶管理油品，要求員工們按照承諾做到“四個不加”，即：ic卡持卡人與登記人姓名不符不加；車牌號與指定卡號不符不加；少加油多記賬套取現(xiàn)金不加；司機用大桶裝油沒有管理人簽字不加。并及時給有關單位打印加油清單，認真核對賬目，防止油品流失。她把顧客的滿意作為自己永遠的追求，視顧客為親人，設身處地為顧客排憂解難，用真心誠意服務顧客，把中國石油的誠信植入顧客的心中，不僅得到顧客的贊譽，也收到了真誠的回報。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇六
20xx年，綜合文化服務中心在縣文體局和鎮(zhèn)黨委政府的大力支持和指導下，渡過了比較艱難的一年。去年6月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革后，中心工作人員迅速熟悉業(yè)務，整理內(nèi)務，積極開展農(nóng)民群眾廣泛參與、豐富多彩的文化娛樂活動，加強不可移動文物保護，保障文化站免費對外開放，真正發(fā)揮綜合文化服務中心的職能作用，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展營造了一個良好的氛圍?？偨Y(jié)過去的經(jīng)驗和不足，面對我鎮(zhèn)文化工作的現(xiàn)狀，20xx年，我中心將做好以下幾項重點工作：
一、加大綜合文化服務中心運行力度。
我鎮(zhèn)綜合文化服務中心環(huán)境優(yōu)美，設施逐步完善，但并沒有充分發(fā)揮陣地作用，老百姓未享受到全方位的公共文化服務，因此，我中心今年將加大運行力度。一是積極舉辦青少年兒童的美術培訓。我中心有一名美術老師，去年組織學生進行了一系列的培訓，也取得了可喜的成績，七名學生參加初中升高中的美術特長生考試，有六名被錄取。因此，我中心將在這方面加大培訓力度，摸索出一套行之有效的培訓方法，辦出美術培訓的特色。二是邀請骨干帶動文體活動的蓬勃開展。過去我們的文體活動比較單一，女的多，男的少，老人小孩多，中青年少，因此，今年我們準備深入基層，了解傾聽農(nóng)民群眾的文化需求，積極組織開展制一些適應節(jié)季時令，符合農(nóng)民口味的文化藝術活動，比如柔力球、乒乓球、羽毛球、讀書活動等，并通過村級文藝骨干的帶領作用，充分發(fā)揮服務中心圖書室、綠色網(wǎng)吧的作用。三是健全組織，有效開展工作。服務中心對全鎮(zhèn)的文化藝術骨干整體情況進行摸底、建檔，征求意見后成立書法、藝術、民樂、戲曲、文學創(chuàng)作等協(xié)會，各協(xié)會在服務中心的統(tǒng)一指導下，有計劃、有目標地開展活動，今年著力排練一批反映青山鋪發(fā)展的精品節(jié)目，有效推出青山鋪的“葡萄文化”品牌，將他們的代表作品在通程廣場上演出，書畫作品集中收集，篩選精品進行統(tǒng)一裝裱出專欄。
二、完善綜合文化服務中心基礎設施。
我中心內(nèi)部設施和外圍基礎都有待完善。今年有想法做三件事：一是積極xx縣局銜接匯報，充實農(nóng)家書屋的書籍和綠色網(wǎng)吧的電腦數(shù)量；二是積極爭取上級資金支持，搞好文化服務中心圍墻建設，服務中心的籃球場邊臨馬路，在打球的過程中籃球容易滾到馬路上，很多學生不注意，直接沖到馬路上撿球，存在很大的安全隱患，同時也給值班帶來很大的難度，因此，這是我中心今年著力要做好的一件事情。三是積極和老年體協(xié)匯報，把籃球場旁邊的空地利用起來，建一個門球場，一并裝好健身路徑。
三、發(fā)展和壯大各村（居）文體隊伍。
我鎮(zhèn)各村（居）都有一批文體愛好者，但現(xiàn)在只有天華、黃鵠、洪河成立了文藝團隊，三個村的文藝隊長，圍繞黨委政府的中心工作，經(jīng)常組織群眾開展豐富多彩的活動，特別是在農(nóng)村環(huán)境治理、無償獻血等活動中發(fā)揮著積極作用。去年，服務中心積極在縣局爭取器材，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)文體活動中心的全覆蓋，各村（居）都配備了腰鼓、器樂、籃球、乒乓球、音響、健身路徑等器材，并且都有好的發(fā)展基礎，比如青山村每年一次的“我運動、我健康、我快樂”的廣場舞比賽，廣福村的腰鼓，梅數(shù)村的民樂組織，賽頭的廣場舞、居委會的自行車俱樂部等等，這些都需要各村推薦一名組織者，積極帶領、不斷發(fā)展隊伍把這些活動持續(xù)開展下去。今年服務中心還將爭取縣局和黨委政府的大力支持，聯(lián)合工會、婦聯(lián)、老年體協(xié)、中心學校等開展一次趣味運動會，從而提倡群眾少打牌、多健身、促健康、增友誼。
四、加強不可移動文物安全保護。
做好鎮(zhèn)域內(nèi)文物遺產(chǎn)的發(fā)現(xiàn)、檢查、監(jiān)督、管理、保護工作。積極爭取上級支持，做好不可移動文物的指示牌。挖掘民間文化傳統(tǒng)藝術，建立健全文物檔案，大力宣傳文物保護知識，提高村民的文物保護意識，使文物更好的得到保護。
五、推進公共文化服務體系建設。
繼續(xù)實施“農(nóng)家書屋”建設工程，緊緊抓住“建好、管好、用好”三個環(huán)節(jié)，年內(nèi)爭取梅數(shù)、洪河上升為三星級農(nóng)家書屋，青山新建二星級農(nóng)家書屋。繼續(xù)實施農(nóng)村公益電影放映工程，爭取為鎮(zhèn)上80、90歲老人過生日時送上一臺電影或文藝演出。督促指導各村（居）管好用好基層文化設施，切實加強對村（居）文體活動中心的管理，確保文體資產(chǎn)不流失，推動基層文體設施管理規(guī)范化、開放正?；?、活動經(jīng)常化。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇七
作為一名社區(qū)衛(wèi)生服務站的站長及社區(qū)全科醫(yī)生的雙重身份，在多年的社區(qū)衛(wèi)生服務工作中她把工作思路定位在“創(chuàng)新服務模式強化社區(qū)衛(wèi)生服務功能”上，并按照這一目標落實到了為群眾為患者服務的實際行動當中。樹立了醫(yī)療行業(yè)愛崗敬業(yè)、無私奉獻的白衣戰(zhàn)士良好形象。
作為一名平凡的社區(qū)醫(yī)生，李x在山東堡社區(qū)服務站工作已經(jīng)8年了。-年8月社區(qū)衛(wèi)生服務站剛剛成立，還處于探索階段，很多醫(yī)院都還處于等患者上門的階段。當時在上級衛(wèi)生部門的指導下，在社區(qū)啟動了零距離家庭健康維護工程，提倡社區(qū)衛(wèi)生服務與患者交朋友，不僅是治療疾病，同時要對他們的生活方式做指導的新型醫(yī)療模式，通過與居民零距離接觸，使他們對社區(qū)衛(wèi)生服務站有個認知接受的過程。作為年輕人李x勇于創(chuàng)新，開拓進取，第一個主動站出來申請到第一線。她當時正趕身患重病需要手術，為了把工作落實好，術后一天沒休，立即投入到工作中。
白天在社區(qū)衛(wèi)生服務站接診，晚上加班加點挨家挨戶建檔。同志們讓她休息幾天，替她建檔，她卻說：“居民晚上在家，這樣的機會難得，我們要真正實現(xiàn)零距離的醫(yī)療服務！”李x在一次建檔中，來到了兩個弱智殘疾兒童家中，孩子與爺爺奶奶共同生活，父母打工在外。孩子太淘氣，根本聽不懂話，兩位老人累的筋疲力盡。李x看到貧窮而又零亂的場景，心里很不是滋味。第二天她又來到了他們家中，給孩子們送來了玩具、衣服和水果，還給其中患高血壓的爺爺送來降壓藥。老人逢人就夸譚醫(yī)生好，建檔時有很多不愿開門的居民也都開始配合建檔，和居民真正實現(xiàn)了零距離。李x在較短的時間內(nèi)就摸清了社區(qū)居民的健康狀況，與社區(qū)居民建立了朋友式的醫(yī)患關系。并逐一進行健康指導，改變了不良生活方式，減少了居民不必要的醫(yī)療費用支出，使社區(qū)衛(wèi)生服務工作更具個性化和人性化，體現(xiàn)了社區(qū)衛(wèi)生服務的功能。
為了提高社區(qū)居民健康知識知曉率，李x在社區(qū)長期開展健康知識講座、義診、問卷調(diào)查等宣傳活動，增加了社區(qū)衛(wèi)生站的知名度和信任度，加強了社區(qū)衛(wèi)生站的利用率。她在工作之余義務為社區(qū)居民宣講健康知識，力求把社區(qū)服務理念上升為親情、全程、完美。尤其是老年人的反復咨詢，她更是不厭其煩地耐心回答。她從來不把他們當成患者，而是當成親人，每次講完課后，都與居民進行一次深入的座談，進行面對面交流、指導和溝通，征求他們的意見建議，以便更好地為社區(qū)居民、從而提高了健康知識的普及率。
*對社區(qū)內(nèi)的貧困戶、行動不便的老人，本著人性化服務的理念，只要一個電話或一句話，她都要親自出診。對特困戶無論在治療上還是醫(yī)療費用上，也是格外的照顧他們，并為特困戶捐款捐物，把他們視為親人，多次收到患者的錦旗和表揚信。社區(qū)內(nèi)有一特困戶家庭有兩個孩子都是腦癱兒童，孩子的母親每天要侍侯這兩個不能自理離不開大人的孩子，還要照顧患腸癌的婆婆，家里的生活來源只有靠孩子的父親在外給別人送貨獲取一份微薄的收入。然而父親在一次送貨途中發(fā)生了車禍，家里唯一的勞動力不慎摔成腦出血，使他喪失了生活的勇氣。面對這樣一個家庭，為了使患者及時康復，她親自出診，給患者一方面進行心理疏導，一方面進行肢體康復指導。義務免費治療一個多月，使孩子的父親很快得到了康復，心里也豁然開朗了許多。李x身上洋溢著的人性的光輝使這個家庭重新燃起了希望之火?；颊哒f:“我身上的病能好，不僅在于譚醫(yī)生的醫(yī)技上，更在于她有高尚的醫(yī)德?！?BR> 社區(qū)衛(wèi)生服務站與社區(qū)居委會聯(lián)合指導肢殘及腦卒中患者康復，社區(qū)站醫(yī)生作為康復指導員，提供康復計劃，居委會提供各種大型康復設備，給特困和殘疾人提供了免費平臺，真正把服務深入到了弱勢群體中。改善了患者的生活質(zhì)量。一分耕耘一分收獲，社區(qū)居民她是“自己家的醫(yī)生”，社區(qū)主任稱她是居民健康的“指導員”，是殘疾人、特困戶、低保戶的“援助員”。
“社區(qū)居民的安康是我的職責——做，就做好。干，就干出個樣子?！弊鳛橐幻鐓^(qū)站的全科醫(yī)生、站長，她總是這樣要求自己。
每次就醫(yī)、出診，她都把路較遠、難度大的患者給自己。每天早來晚走是常事，也沒有什么固定的休息日。只要患者有要求，她就隨叫隨到。忙的時候，午飯也經(jīng)常是吃不到一半就來了上門出診電話，她就得馬上出診。有的患者看到她瘦弱的身體心疼的說：“你身體吃得消嗎？這樣干可不行啊，要注意身體啊。”她總是說：“大家找我是對我的認可，他們那么難受，我怎么能不管！”
總之，李x在工作中親歷親為，特別是發(fā)揮了全科醫(yī)生的優(yōu)勢，把自己掌握的社區(qū)衛(wèi)生知識傳遞給了同事，傳播了給居民。她帶領的山東堡衛(wèi)生站這一團隊，打造了一種人性化的醫(yī)患關系，讓更多的居民都參與到了社區(qū)衛(wèi)生工作的發(fā)展，使他們即是參與者又是受益者，營造了和諧的社區(qū)氛圍，提升了社區(qū)衛(wèi)生服務站的知曉率、利用率、滿意率。
他，扎根于自己的工作崗位默默奉獻，腳踏實地，履行著一名基層退役軍人服務工作者的神圣職責；他，沒有驚天動地的英雄壯舉，卻用滿腔熱血擔負起肩上的責任，用實際行動譜寫出一曲退役軍人服務之歌。他，就是阿左旗王府街道黨工委書記、退役軍人服務站站長付成輝。作為一名退役軍人，他時刻牽掛著轄區(qū)廣大退役軍人的喜憂冷暖，在他的帶領下，王府街道退役軍人服務站結(jié)合街道實際，構(gòu)建了“黨建+共建共治共融共享”的退役軍人服務管理工作新格局，通過“黨建引領、關愛尊崇、真情服務”，切實維護了轄區(qū)退役軍人合法權(quán)益。
“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上?！笔撬?jīng)常掛在嘴上的話。為更好地服務街道退役軍人和其他優(yōu)撫對象，他克服經(jīng)費緊缺、場地不足等困難，籌集10余萬元打造了設施完備、功能齊全、服務到位、保障有力的退役軍人服務站。配備了圖書閱覽室、活動室、學習講堂等配套功能室，讓退役軍人活動有陣地，學習有場所，極大地增強了退役軍人的歸屬感。他還用集裝箱解決場地問題，建成退役軍人志愿服務隊應急裝備器材庫，儲備了價值20萬元應急救援物資，確保遇到突發(fā)事件能夠做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝。”
貧攻堅。在他的帶領下，街道建立了領導班子成員與困難退役軍人“一對一”幫扶機制。
作為街道黨工委書記，他帶頭學習和推廣新時代“楓橋經(jīng)驗”，并和退役軍人事務工作高度融合，將退役軍人納入基層社會治理網(wǎng)格，讓退役軍人擔任網(wǎng)格員，成為基層社會治理的主力軍。為了讓退役軍人充分發(fā)揮作用、彰顯價值，他還組建了由30名退役軍人組成的志愿服務隊，讓他們參與日常巡查、防汛搶險、應急救援等工作。疫情期間，他靠前指揮，整合各方力量，在轄區(qū)設置19個防控檢查點，強化車輛、人員流動管控。他親自帶頭入戶宣傳，每天到各個卡口巡查，隨時掌握一線情況，及時解決防控工作中出現(xiàn)的新情況新問題，在防控一線堅守整整108天，為退役軍人樹立了典范。街道退役軍人志愿服務隊與轄區(qū)干部群眾同宣傳、同排查、同值守、同巡邏、同管理，形成了“五同”防控模式，為守護人民健康生命安全作出了應有的貢獻。
為更好服務退役軍人，提升退役軍人綜合素質(zhì)，付成輝積極組織轄區(qū)退役軍人、民兵應急排，舉辦國防教育專題培訓會，進一步提升退役軍人國防意識，培植愛國、愛軍、愛家情懷。前往駐地部隊重溫軍營生活，實地參觀學習，近距離了解我國的國防力量。組織開展紅色故事會、“退役不褪色，退伍不退志”演講比賽、退役軍人座談會等各類彰顯軍旅特色的主題活動，豐富退役軍人的文化生活，了解他們的思想動態(tài)，及時幫助他們解決困難，化解矛盾，做到了小事不出社區(qū)、大事不出街道，讓廣大退役軍人能夠更好地融入地方，為地方社會經(jīng)濟建設貢獻力量，同時也達到了思想教育和凝聚人心的目的，營造了關愛退役軍人、尊崇退役軍人、服務退役軍人的濃厚氛圍。在他的帶領下，王府街道先后榮獲全國防災減災示范社區(qū)自治區(qū)民族團結(jié)進步示范機關等榮譽稱號。付成輝本人也多次榮獲優(yōu)秀領導干部、黨管武裝好書記榮譽稱號。征程萬里，初心如磐。作為退役軍人，他用自己的實際行動詮釋了什么是不忘初心和使命；在新時代的偉大征程中，他將繼續(xù)帶著責任、帶著感情、帶著使命，用一名退役軍人的熱血和丹心，續(xù)寫砥礪奮進的新篇章。
張啟航，男，漢族，1976年9月出生，碩士學歷，1998年8月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任薩力巴鄉(xiāng)黨委書記、退役軍人服務站站長。薩力巴鄉(xiāng)經(jīng)濟體量較小，總土地面積58萬畝，轄8個行政村，共有5409戶2.1萬人，少數(shù)民族人口4600人，現(xiàn)有退役軍人219人，重點優(yōu)撫對象58人，是一個以蒙古族為主體，漢族占多數(shù)的少數(shù)民族鄉(xiāng)。近年來，全鄉(xiāng)包括退役軍人在內(nèi)的廣大干部群眾，不忘初心，勇?lián)姑?，各項事業(yè)突飛猛進。薩力巴鄉(xiāng)連續(xù)兩屆被市委組織部、市委宣傳部、市廣播電視臺評為“魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)”;2019年，被自治區(qū)列為“十縣百鄉(xiāng)千村”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn);2019年12月，被中農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中宣部、民政部、司法部等部委評為“全國鄉(xiāng)村治理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”;2020年5月，被財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部列為“全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設強鎮(zhèn)”。
自擔任鄉(xiāng)退役軍人服務站站長以來，張啟航同志著眼改革大局，以開拓的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神，在新時代退役軍人工作中奮勇前行。2019年，榮獲“全旗優(yōu)秀人大代表”稱號。服務站建設得到自治區(qū)、赤峰市、敖漢旗三級退役軍人事務部門的高度認可。2020年10月，自治區(qū)退役軍人服務保障體系建設東部區(qū)現(xiàn)場會在薩力巴鄉(xiāng)舉辦。
2019年，習近平總書記關于“組建退役軍人管理保障機構(gòu)，維護軍人軍屬合法權(quán)益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一重要指示在神州大地遍地開花。作為薩力巴鄉(xiāng)黨委書記的張啟航同志，主動擔起退役軍人服務的大梁，將服務退役軍人、關愛退役軍人、發(fā)展退役軍人融入到鄉(xiāng)村振興大局。擔任服務站站長后，成立了由自己任組長的退役軍人事務工作領導小組，指導建立了退役軍人服務系列工作制度，為鄉(xiāng)服務站協(xié)調(diào)辦公用房16平方米，配套活動室、器材室和圖書室74平方米，并在鄉(xiāng)便民服務大廳設立退役軍入服務窗口，指導建立了8個村級服務站，為全鄉(xiāng)退役軍人搭建了服務平臺，將習近平總書記對關愛退役軍人的諄諄囑托落實到了“最后一公里”。
一枝一葉總關情。在鄉(xiāng)服務站剛剛成立之初，他組織鄉(xiāng)服務站和鄉(xiāng)村干部，以維護退役軍人權(quán)益為出發(fā)點，聚焦矛盾排查化解，同步推進黨的政策宣傳、思想教育轉(zhuǎn)化等工作，先后開展5批次“大走訪”和1輪脫貧攻堅專項走訪活動，在退役軍人群體中，即時解決政策咨詢類問題57個，化解各類社會矛盾5件，收集解決訴求10件，活動經(jīng)驗在全旗推廣，并被自治區(qū)信訪局譽為“楓橋經(jīng)驗在內(nèi)蒙古的再實踐”。2019年，薩力巴鄉(xiāng)被敖漢旗評為“信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
“您要保重身體，感謝您為保家衛(wèi)國做出的貢獻!”。這是張啟航同志在每年的走訪慰問活動中發(fā)自心底的表達。在他的領導下，鄉(xiāng)服務站著眼于關心關愛退役軍人群體，完成了全鄉(xiāng)201名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的信息采集及光榮牌懸掛工作，為3名建國前在鄉(xiāng)復員老軍人發(fā)放了“建國70周年紀念章”，協(xié)助6名退役士兵辦理了社保接續(xù)，發(fā)放各類優(yōu)撫資金30余萬元，向退役軍人印發(fā)張富清、馬旭等模范退役軍人先進事跡材料200余冊，在“八一”、春節(jié)等節(jié)日期間慰問老復員軍人及軍烈屬13人次，向2名抗美援朝老兵發(fā)放了抗美援朝作戰(zhàn)70周年紀念章，把黨和國家對退役軍人的關心關愛傳遞到了退役軍人身邊，提高了退役軍人的榮譽感、幸福感。在新冠肺炎疫情防控期間，先后有125名退役軍人主動義務參加防控工作。
為政者，就要勤勉于身。他常對同事們說，既然當了群眾公仆，就不能讓老百姓“戳脊梁骨”，這成為他在退役軍人事務工作上恒久不變的信條。2019年，設施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設剛剛起步，借著退役軍人服務機構(gòu)全面組建的春風，他常常放棄休息日和假期，與幾名具有設施農(nóng)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的退役軍人一道，共同商議園區(qū)發(fā)展方向，與黨政班子成員共同確定了集中、集約、集聚的發(fā)展思路。在他的指導下，到2020年，薩力巴鄉(xiāng)設施農(nóng)業(yè)發(fā)展至1萬畝，12名退役軍人在此創(chuàng)業(yè)，園區(qū)年產(chǎn)值可達2.5億元，帶動周邊1200名群眾就業(yè)。在他的引領下，先后引進了東大品證、牧原、禾豐阜信源、赤峰種公牛站等4家龍頭企業(yè)，培育36名退役軍人為致富帶頭人，1名退役軍人被評為自治區(qū)級“模范退役軍人”，1名退役軍人被評為自治區(qū)“十大清風干部標兵”。如今，在他的帶領下，退役軍人已然成為了薩力巴鄉(xiāng)實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。
鄭璐，一名來自內(nèi)蒙古電力公司烏海電業(yè)局高壓輸電線上的"特種兵"，他曾是鄂爾多斯武警支隊機動中隊的一名戰(zhàn)士，現(xiàn)今跨越成為全國電力行業(yè)的技術能手，從事著電網(wǎng)中高壓輸電線路的維護檢修工作。每天鄭璐身穿迷彩服、肩挎望遠鏡，行走在高山沙漠、戈壁荒原，用雙腳丈量著1400多公里的輸電線路，在野外的孤寂中口味艱辛、艱險、艱難，在萬家燈火中展示堅強、堅韌、堅守。
每當鄭璐登上鐵塔回頭望時，灑下的汗水已變成了一筆筆人生財富：2009年被評為"烏海市十大杰出青年"、"全國電力行業(yè)技術能手"，"全國優(yōu)秀復轉(zhuǎn)軍人"，2012年、2013年再次榮獲"自治區(qū)五一勞動獎章"，2016年榮獲"全國青年崗位能手"榮譽稱號，榮獲"全國五一勞動獎章"。"鄭璐創(chuàng)新工作室"被自治區(qū)命名為"內(nèi)蒙古自治區(qū)勞模創(chuàng)新工作室"，有多項成果獲得全國優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎，為安全送電提供了技術支持。
當兵就要站好自己的崗。輸電線路大都分布在野外，一旦發(fā)生故障通常遇到的都是惡劣極端天氣，這時，鄭璐就是一名沖鋒陷陣的士兵，做到"哪里有高壓線路故障，哪里就有輸電工人的身影"，無論氣候怎樣惡劣，路途怎樣兇險，他都和工友們背起工具和材料出發(fā)，尋找故障，盡快搶通，面對過多少次苦臟累險，挑戰(zhàn)過多少次心理極限，他覺得輸電工人就是守衛(wèi)高壓線路的"特種兵"。2008年的春節(jié)，烏海地區(qū)出現(xiàn)了罕見的黏雪天氣，高壓輸電線路發(fā)生冰凍災害，一夜之間6條220千伏線路發(fā)生跳閘，鄭璐接到搶修命令，迅速組織檢修人員搞冰救災，連續(xù)奮戰(zhàn)10天，恢復供電。當看到節(jié)目期間的萬家燈火時，他說："當兵要站好自己的崗，輸電人就要守好自己的線"。
學者就要善學習肯鉆研。作為輸電維修人員，不僅要有堅忍不拔的干勁，還要有良好的專業(yè)技術。他常對同事們說：干這行，熱情、體能、學問、技巧缺一不可。在輸電這個行業(yè)要想被別人認可，專業(yè)技術必須過硬。為了能干好帶電作業(yè)工作，13年來，鄭璐先后去過多個省市學習同行先進的技術理論，在學習過程中為了加深印象，他畫了很多現(xiàn)場操作圖，反復模擬操練。經(jīng)過風年時間，就從一名初級工，變成了專業(yè)技師，掌握了15個輸、配電項目的操作要領和技巧，通過開展帶電作業(yè)，保證了不間斷供電，提高了供電可靠性，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，每年多供少損電量1000多萬千瓦時，創(chuàng)造經(jīng)濟效益300多萬元，為用戶挽回經(jīng)濟損失1000多萬元。在內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)技能大賽和內(nèi)蒙古電力公司第十一屆職工職業(yè)技能大賽中，鄭璐帶領的9名輸電隊員，為了實操項目能夠更加純熟，每天在鐵塔上反復練習6個多小時，一個動作一個動作地糾正，直到練熟為止。晚上回到駐地又帶領大家顧不上休息，抓緊時間復習理論知識，隊員們每天都在超負荷地訓練，卻無人叫苦喊累。經(jīng)過80多天的全封閉深層次訓練，大家像一只握緊的拳頭，打出去虎虎生威，最終，他們獲得了內(nèi)蒙古自治區(qū)職工技能大賽輸電、配電線路兩個專業(yè)第一名的好成績，這也是自2008年以來，他們連續(xù)四屆奪得自治區(qū)級輸電帶電作業(yè)第一。他個人獲得輸、配電兩個專項第一，在他的帶領下，將烏海電業(yè)局的帶電作業(yè)，打造成為內(nèi)蒙古電力公司特別能打硬仗的"尖刀班"，正所謂有鐵打的"工頭"，就有鋼鑄的"兵"。
帶出軍人一樣的檢修隊伍。通過技能大賽讓鄭璐更多的明白了，"沒有完善的個人，只有完美的團隊"。在日常的安全生產(chǎn)中，他想的是自己不僅要做一個螺絲釘，更要做一把扳手，把身邊的所有螺絲釘上緊，上安全。工作性質(zhì)的艱苦，責任的重大，使鄭璐發(fā)現(xiàn)輸電工人同樣要具備軍人"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝"的作風和斗志。因此，他在輸電處推行軍事化管理，從領導到職工，只要是去線路工作，全都著裝整齊，出工前必須集合站隊、清點人員、宣讀工作任務、提出明確要求。這樣才能更好地和檢修人員融合在一起，才能用嚴格的紀律和安全標準保護好大家，促進團隊和諧。就是在這些"特種兵"的守護下，鄭璐帶領團隊創(chuàng)造了連續(xù)4069天安全生產(chǎn)無事故的記錄，2011年、2015年創(chuàng)造了內(nèi)蒙古地區(qū)220千伏線路"零故障、零跳閘"記錄，設備可用率年年都保持在99.8%以上。
創(chuàng)新的火炬點亮青春的色彩。為了緊跟輸電先進技術，鄭璐開始學習和了解國內(nèi)外帶電作業(yè)工具的發(fā)展動態(tài)和先進技術。針對輸電線路易工業(yè)污穢影響發(fā)生故障，他研制了"電動硅橡膠絕緣子清掃器"，可在輸、變電設備帶電運行情況下，對臟污絕緣子進行清掃，只需按動電鍵即可進行工作，操作起來靈活方便，大幅降低了人員勞動強度，避免因停電檢修造成用戶損失。經(jīng)過一年使用，創(chuàng)造經(jīng)濟效益33多萬元，該成果一舉拿下公司、自治區(qū)、中國質(zhì)量協(xié)會成果三項一等獎。
2011年，以鄭璐名字命名的"鄭璐職工創(chuàng)新工作室"通過電力甕驗收掛牌，極大地吸引了基層職工參與到創(chuàng)新工作中來。為了使輸電檢修更加安全高效，鄭璐摸索出了一套工具加工、技術革新、管理創(chuàng)新的工作方法，開發(fā)出多項管理型創(chuàng)新成果，其中"圖文并茂的電子臺賬"、"四季維護網(wǎng)絡圖"等使輸電管理進入了流程化、標準化、精細化。在線路巡視方面，他著手推行"線路巡視個人包線制"，將維護模式由原來集體型轉(zhuǎn)變?yōu)閭€人包線制，打破"大鍋飯"。個人薪酬定級、評先推優(yōu)，一切以分包線路的安全狀況"說話"，使"機械"式的工作"活"起來，充分調(diào)動職工工作積極性。
鄭璐就是這樣，肩負著"播撒光明"的神圣職責，堅定地做一名常年守衛(wèi)輸電線路的"特種兵"，帶領輸電管理處這樣一個軍事化團隊，用他們的努力換取千里輸電線路的平安運行。
工作22年，他歷任6個部門的負責人，始終堅信“忠誠干凈擔當、踏實肯干為民，才對得起組織的培養(yǎng)”，堅守初心、忠于職守、愛崗敬業(yè)，真心實意地為退役軍人辦實事、解難事。他，就是重慶市涪陵區(qū)龍橋街道退役軍人服務站站長楊小川。
赤誠之心，服務顯本色。
“沒有條件創(chuàng)造條件也要上”，2019年5月，龍橋街道退役軍人服務站正式掛牌成立，街道黨工委、辦事處高度重視服務站工作，先后6次專題研究，投入大量資源支持退役軍人工作。
謀定而后動，楊小川精心謀劃、全力協(xié)調(diào)，按照“五有”標準建設服務站。2019年9月街道、村(社區(qū))兩級退役軍人服務站實現(xiàn)全覆蓋。街道服務站綜合辦公面積300平方米，配備工作人員6人;每個村(社區(qū))退役軍人服務站辦公面積在20平方米以上，配備站長1人、工作人員1人。建立工作制度14個，明確工作職責，公開服務承諾，設置文化墻、接待室、展示廳，力爭做到硬件標準化、制度規(guī)范化、服務優(yōu)質(zhì)化。
兢兢業(yè)業(yè)，擔好站長角色。
“腳下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情”。為摸清家底，他與工作人員一道進村入戶、走街串巷，高質(zhì)量完成信息采集1176人。全面掌握困難需求，建立各類臺賬25個，做到底數(shù)清、情況明。
為切實做好服務保障工作，他開動腦筋，建立常態(tài)化聯(lián)系退役軍人制度，實行“主要領導包片、分管領導駐村、干部包社”的模式，做到轄區(qū)退役軍人聯(lián)系全覆蓋。一年來干部走訪聯(lián)系退役軍人1500人次，收集問題125個，幫助困難退役軍人55人次，化解矛盾問題74個。
為做到幫扶解困精準化，他按照“一人一策”精準制定幫扶計劃50人、落實幫扶措施47條。采取以“政策幫扶點、企業(yè)捐助點、自己籌措點”的方式整合資源，緩解資金難題，幫助生活困難94人次、醫(yī)療困難6人次、住房困難5人次。
他緊密聯(lián)系以退役軍人為主體的“龍橋街道民兵志愿服務隊伍”，在疫情防控、應急搶險、防災減災等一線戰(zhàn)場發(fā)揮積極作用，在新時代賡續(xù)軍民魚水深情。一年來，志愿隊伍支援兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)撲滅森林火災3次，參與疫情防控720人次，助農(nóng)收砍榨菜160人次，助力“雙創(chuàng)”義務清掃320人次。重要節(jié)日期間，無論情況多么特殊，他都要親自走訪慰問，為退役軍人送上關懷和溫暖。
開拓創(chuàng)新，實為工作增色。
為切實維護退役軍人合法權(quán)益，在堅持“七到位一處理”原則基礎上，楊小川建立龍橋街道退役軍人工作“七到位”制度，一是排查問題到位;二是解決問題到位;三是思想疏導到位;四是幫扶救助到位;五是接訪服務到位;六是分析研判到位;七是保障措施到位，得到區(qū)委、區(qū)政府的肯定，并在全區(qū)推廣。
2020年6月，街道退役軍人盧某兄妹4人來到他的辦公室，情緒激動地反映其父生病住院事宜。他一邊熱情接待穩(wěn)定情緒，一邊安排工作人員迅速開展調(diào)查。第一時間安排工作人員到醫(yī)院慰問，協(xié)調(diào)醫(yī)保部門解決就醫(yī)問題，申請了臨時救助金，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
“要想做好事，必先做好人”，樸實的話語記心中。工作中，楊小川奉公守法、清正廉潔，立足本職、主動作為，用心、用情、用力為退役軍人服務，龍橋街道退役軍人服務站成為全區(qū)標桿。
回首創(chuàng)業(yè)歷程，__之所以能成就令縣城人矚目的大業(yè)，除了精明睿智和自強不息，還來自于生命中有過一段當兵的歷史。“我是一名當過兵的人，軍隊的大熔爐煅就了我敢想敢干、吃苦耐勞、不怕挫折的性格?！盻_正是憑借軍旅生涯煉就的優(yōu)良作風，在回到地方后永葆軍人本色，自謀職業(yè)勇闖商海，艱苦創(chuàng)業(yè)并獲得成功。在經(jīng)濟的戰(zhàn)場上書寫了人生輝煌篇章，為軍旗添了光彩。
1980年12月25日，__如愿以償?shù)卮┥暇G軍裝，到吉林省鎮(zhèn)來縣81763部隊92分隊服兵役。軍營生活使__增長了知識，磨練了意志，在高強度的訓練中造就了一身鐵骨，兩次榮立個人三等功，三次獲得團嘉獎，多次被評為優(yōu)秀士兵。
1983年，__退伍后回到家鄉(xiāng)勃利縣，1984年5月被安置在勃利制酒廠工作。在該企業(yè)工作的10年中，__始終保持著軍人的優(yōu)良品質(zhì)，踏實做人，勤懇做事，從一名普通的半成品車間工人，升任為生產(chǎn)副廠長。
當過兵的人，敢拼才能贏的軍人本色是致富“法寶”。1994年，__看到市場經(jīng)濟發(fā)展了，物流運輸業(yè)方興未艾，很有發(fā)展前途。他便辦理了停薪留職手續(xù)，滿懷信心地籌措了資金10萬余元，購買了一輛東風加長大貨車，加入到了運輸行業(yè)。__很能吃苦，為多跑幾趟業(yè)務，困了就在車上打個盹，餓了就在車上啃兩口干糧，渴了喝口涼水，有時，一天連飯都吃不上。經(jīng)過三年的艱苦打拼，__不僅還完了購車的欠款，還略有盈余。__在跑運輸時，不僅取得了經(jīng)濟效益，還拓寬了視野。1997年，他看到了新商機——經(jīng)銷哈啤是一項光明產(chǎn)業(yè)，于是與廠家洽談成功，拿下了哈啤集團獲準在勃利縣的經(jīng)營銷售權(quán)。經(jīng)過緊張的籌備，__投資450余萬元的新世紀酒類經(jīng)銷有限公司在鞭炮聲中開張了，安排下崗職工50余人。
在經(jīng)營中，__繼續(xù)保持和發(fā)揚人民軍隊的光榮傳統(tǒng)，將“團結(jié)拼搏，求精創(chuàng)新，百折不撓，勇攀高峰”的優(yōu)良作風融入企業(yè)經(jīng)營管理中，充分依靠企業(yè)職工實施科學管理和規(guī)范運作，使新世紀酒類經(jīng)銷有限公司的效益節(jié)節(jié)攀升，企業(yè)逐年發(fā)展壯大，__由此“掘”得了人生第一桶金。10年中，盡管市場經(jīng)濟幾度起伏，__和他的新世紀酒類經(jīng)銷有限公司卻始終“不差錢”，一躍成為縣里的個體私營經(jīng)濟大戶。
靠著誠信經(jīng)營贏得市場，__的酒類經(jīng)銷事業(yè)如日中天，他又加盟了華潤雪花啤酒以及可口可樂的經(jīng)銷隊伍，占領了勃利縣城酒店業(yè)近80%的銷售份額。
又一個10年過去了，20____年，__又將發(fā)展的眼光投在旅游服務業(yè)上，他大膽收購了原縣中銀賓館。投入資金800萬元進行內(nèi)部改造，使賓館通過了全國旅游星級賓館評定委員會審核，被評定為二星級賓館。賓館還安置了20余名青年就業(yè)。
發(fā)展的路上永無止境。擁有了事業(yè)上的“天時”和勃利縣發(fā)現(xiàn)毛公山的“地利”，以及市、縣各級政府大力支持發(fā)展旅游事業(yè)的“人和”，20____年，__的勃利縣玄羊河毛公山旅游開發(fā)有限公司應運而生。項目總投資1800萬元，一期工程投入680萬元，現(xiàn)在正在建設中。建成后，毛公山將與勃利密塞、西大圈、南山公園、小黃山等景區(qū)連成勃利縣紅色旅游環(huán)線，屆時可安排就業(yè)150余人。
當過兵的人，為國分憂的綠色情懷永駐心間。作為一個私營大戶，如何做到知恩圖報、積極履行社會責任，是對每一個企業(yè)經(jīng)營者最現(xiàn)實的考驗。近年來，在加快企業(yè)發(fā)展、提高經(jīng)濟效益的同時，__積極納稅，繳納稅金260余萬元。
20____年“5.12”汶川特大地震發(fā)生后，__看到電視新聞后落淚了，于5月13日就捐款了5000元;原制酒廠白酒車間工人韓群山身患重病，臥床不起，因病致貧。__每年都在節(jié)假日來到他家，為他送去錢物;現(xiàn)在就讀在東北林業(yè)大學的孫亞琦是__的一個遠親，她的父母均是勃利縣大四站鎮(zhèn)吉祥村的農(nóng)民，家里貧窮供不起孩子讀高中，在即將輟學之際，__來了。他讓孫亞琦住在自己家里，提供食宿和學雜費用，直到孩子考上大學。
__是一個軍人情結(jié)很重的人，雖然退伍20多年了，但他仍然關注著部隊官兵，更關注著那些為共和國流血犧牲的烈士遺屬和殘疾軍人。10年來，他秉承“擁軍貴在真誠、優(yōu)屬重在務實”的理念，積極為部隊官兵辦實事、解憂困，還接收安置退役士兵10余人。復員軍人楊學通從1994年便在__那里做工，得到了__的諸多照顧，不僅安排楊學通的妻子到經(jīng)銷部工作，還在20____年楊學通買房子，急需50000元錢的時候，給他拿去了50000元，解決了楊學通的資金難題;20____年，__拿出6萬元，買了兩輛長安客貨車，賒給兩名復員軍人跑運輸。
10余年來，謝先后無償拿出10多萬元用于捐資助學、扶貧幫困、抗洪救災、修橋筑路。同時，努力為退伍軍人、殘疾人、“4050”人員、無地無業(yè)無崗人員和困難戶創(chuàng)造就業(yè)崗位，公司現(xiàn)有員工100名，其中，退伍軍人12人，殘疾人4人，下崗“4050”人員17人。
在__的辦公桌上，放這一本《七分做人，三分做事》的書籍，__深諳其中的道理，這些年來，他也是這么做的。從部隊轉(zhuǎn)業(yè)以后，他是兢兢業(yè)業(yè)的企業(yè)生產(chǎn)者，又是投身市場經(jīng)濟的商界楷模，在做人和做事上有口皆碑，為地方經(jīng)濟發(fā)展，為創(chuàng)建和諧社會和加快致富奔小康的步伐，盡了一名退伍軍人應盡的義務和責任。
展望未來，__躊躇滿志，他說，有各級黨政領導的關心和鼓勵，我繼續(xù)保持普通一兵的本色，將繼續(xù)把部隊的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風融入到工作中，用新的工作業(yè)績繼續(xù)回報國家、回報社會、回報人民。20____年1月,__被評選為“全省優(yōu)秀復員退伍軍人”。
用自謀出路，含辛茹苦書寫當兵人的創(chuàng)業(yè)歷史，__成功了。用飽蘸真情的濃筆關愛弱勢群體，給予他們幫助，__做到了。他將繼續(xù)保持革命軍人政治本色，著力搞好企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，為國家創(chuàng)造更多的稅收，傾心社會公益事業(yè)，為軍旗再添光彩!
**，女，漢族，中共黨員，**縣北景鄉(xiāng)西陳翟村人，生于-年3月，大學本科學歷。20-年8月參加工作，現(xiàn)任**鎮(zhèn)退役軍人服務站保障工作站站長。
1、政治思想品德好，立場堅定。講政治、顧大局，具有較高的政治理論水平和良好的政治素養(yǎng)。在工作中，始終自覺以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”科學發(fā)展觀和十九大精神為指導，堅持學習貫徹十九大精神和習近平總書記系列講話精神。始終堅持用科學的理論武裝頭腦，時刻注重加強黨性修養(yǎng)鍛煉，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，在重大問題和關鍵時刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性。
2、虛心學習、善于思考，具有較強的綜合素質(zhì)和果敢的領導才能。該同志除認真學習政治理論外，還聯(lián)系自身實際，有針對性地系統(tǒng)學習退役軍人服務保障工作業(yè)務知識，堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向群眾學。積極參加縣退役軍人局組織的各類培訓，自覺大量閱讀各種書籍，在學習中努力做到學有所得、學有所思、學有所悟，同時注重以學立德、以學明智、以學促行，切實把學習能力轉(zhuǎn)化為工作能力。
3、踏實工作、成績突出，具有高度的責任感和強烈的事業(yè)心。該同志勤勤懇懇，任勞任怨，始終把工作放在第一位，經(jīng)常利用周末和節(jié)假日加班工作，經(jīng)常到村開展調(diào)研，工作力戒形式主義，工作思路清晰，工作方法得當，工作中堅持高效率快節(jié)奏，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求自己負責的每一項工作都能做到盡善盡美，出色完成自己所肩負的各項任務。
4、嚴于律己、寬以待人，具有高尚的道德品質(zhì)和清正廉潔的作風。作為領導干部，該同志能夠時刻不忘用黨員先進性和純潔性的標準嚴格要求自己，自覺地做到自重、自省、自警、自勵，廉潔從政。平時能夠積極加強個人學習，不斷提升思想境界，不斷擴寬學習領域，增強駕馭工作和為群眾辦實事的能力。能夠虛心接受同志的批評，聽取同事意見，不獨斷專行，不以權(quán)謀私，體現(xiàn)了一名領導干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴于律己的政治本色。在生活上，能夠發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，潔身自好，廉潔自律，能夠從自身做起，從身邊的小事做起，堅與各種腐朽思想和歪風邪氣作斗爭，堅決反對“四風，嚴格遵守中央“八項規(guī)定”，始終保持共產(chǎn)黨員的廉潔本色。
該同志始終保持了思想上的先進性，工作上的主動性、創(chuàng)造性與實效性，作風過硬，善于學習，悟性好，能夠吃苦耐勞，能夠大膽工作，團結(jié)同志，威信較高，是一個能勝任各項工作、成績突出的年輕干部。
綜上所述，該同志試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，能夠勝任現(xiàn)任職務，建議正式任職。
xxx，男，漢族，1976年9月出生，碩士學歷，1998年8月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任xxx鄉(xiāng)黨委書記、退役軍人服務站站長。xxx鄉(xiāng)經(jīng)濟體量較小，總土地面積58萬畝，轄8個行政村，共有5409戶2.1萬人，少數(shù)民族人口4600人，現(xiàn)有退役軍人219人，重點優(yōu)撫對象58人，是一個以蒙古族為主體，漢族占多數(shù)的少數(shù)民族鄉(xiāng)。近年來，全鄉(xiāng)包括退役軍人在內(nèi)的廣大干部群眾，不忘初心，勇?lián)姑?，各項事業(yè)突飛猛進。薩力巴鄉(xiāng)連續(xù)兩屆被市委組織部、市委宣傳部、市廣播電視臺評為“魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2019年，被自治區(qū)列為“十縣百鄉(xiāng)千村”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)；2019年12月，被中農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中宣部、民政部、司法部等部委評為“全國鄉(xiāng)村治理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2020年5月，被財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部列為“全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設強鎮(zhèn)”。
自擔任鄉(xiāng)退役軍人服務站站長以來，xxx同志著眼改革大局，以開拓的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神，在新時代退役軍人工作中奮勇前行。2019年，榮獲“全旗優(yōu)秀人大代表”稱號。服務站建設得到自治區(qū)、赤峰市、敖漢旗三級退役軍人事務部門的高度認可。2020年10月，自治區(qū)退役軍人服務保障體系建設東部區(qū)現(xiàn)場會在薩力巴鄉(xiāng)舉辦。
2019年，習近平總書記關于“組建退役軍人管理保障機構(gòu)，維護軍人軍屬合法權(quán)益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一重要指示在神州大地遍地開花。作為薩力巴鄉(xiāng)黨委書記的張啟航同志，主動擔起退役軍人服務的大梁，將服務退役軍人、關愛退役軍人、發(fā)展退役軍人融入到鄉(xiāng)村振興大局。擔任服務站站長后，成立了由自己任組長的退役軍人事務工作領導小組，指導建立了退役軍人服務系列工作制度，為鄉(xiāng)服務站協(xié)調(diào)辦公用房16平方米，配套活動室、器材室和圖書室74平方米，并在鄉(xiāng)便民服務大廳設立退役軍入服務窗口，指導建立了8個村級服務站，為全鄉(xiāng)退役軍人搭建了服務平臺，將習近平總書記對關愛退役軍人的諄諄囑托落實到了“最后一公里”。
一枝一葉總關情。在鄉(xiāng)服務站剛剛成立之初，他組織鄉(xiāng)服務站和鄉(xiāng)村干部，以維護退役軍人權(quán)益為出發(fā)點，聚焦矛盾排查化解，同步推進黨的政策宣傳、思想教育轉(zhuǎn)化等工作，先后開展5批次“大走訪”和1輪脫貧攻堅專項走訪活動，在退役軍人群體中，即時解決政策咨詢類問題57個，化解各類社會矛盾5件，收集解決訴求10件，活動經(jīng)驗在全旗推廣，并被自治區(qū)信訪局譽為“楓橋經(jīng)驗在內(nèi)蒙古的再實踐”。2019年，薩力巴鄉(xiāng)被敖漢旗評為“信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
“您要保重身體，感謝您為保家衛(wèi)國做出的貢獻！”。這是張啟航同志在每年的走訪慰問活動中發(fā)自心底的表達。在他的領導下，鄉(xiāng)服務站著眼于關心關愛退役軍人群體，完成了全鄉(xiāng)201名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的信息采集及光榮牌懸掛工作，為3名建國前在鄉(xiāng)復員老軍人發(fā)放了“建國70周年紀念章”，協(xié)助6名退役士兵辦理了社保接續(xù)，發(fā)放各類優(yōu)撫資金30余萬元，向退役軍人印發(fā)張富清、馬旭等模范退役軍人先進事跡材料200余冊，在“八一”、春節(jié)等節(jié)日期間慰問老復員軍人及軍烈屬13人次，向2名抗美援朝老兵發(fā)放了抗美援朝作戰(zhàn)70周年紀念章，把黨和國家對退役軍人的關心關愛傳遞到了退役軍人身邊，提高了退役軍人的榮譽感、幸福感。在新冠肺炎疫情防控期間，先后有125名退役軍人主動義務參加防控工作。
為政者，就要勤勉于身。他常對同事們說，既然當了群眾公仆，就不能讓老百姓“戳脊梁骨”，這成為他在退役軍人事務工作上恒久不變的信條。2019年，設施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設剛剛起步，借著退役軍人服務機構(gòu)全面組建的春風，他常常放棄休息日和假期，與幾名具有設施農(nóng)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的退役軍人一道，共同商議園區(qū)發(fā)展方向，與黨政班子成員共同確定了集中、集約、集聚的發(fā)展思路。在他的指導下，到2020年，薩力巴鄉(xiāng)設施農(nóng)業(yè)發(fā)展至1萬畝，12名退役軍人在此創(chuàng)業(yè)，園區(qū)年產(chǎn)值可達2.5億元，帶動周邊1200名群眾就業(yè)。在他的引領下，先后引進了東大品證、牧原、禾豐阜信源、赤峰種公牛站等4家龍頭企業(yè)，培育36名退役軍人為致富帶頭人，1名退役軍人被評為自治區(qū)級“模范退役軍人”，1名退役軍人被評為自治區(qū)“十大清風干部標兵”。如今，在他的帶領下，退役軍人已然成為了薩力巴鄉(xiāng)實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇八
“本次疫情是真的到了我們家門口，形勢非常嚴峻，村里的黨員和退役軍人請第一時間加入到我們的防疫隊伍中來”。面對著一天天增多的確診病例，__村黨支部書記高__在村組微信群中發(fā)出了這樣的號召。當天下午便在__村成立了三個臨時黨支部，他本人兼任__路口臨時黨支部書記，在疫情卡口帶領支部委員宣誓，確保24小時待命，打贏身邊的疫情阻擊戰(zhàn)。
“您好，請停車掃碼測溫，出示通行證”。此刻正在疫情防控卡點負責登記村民進出情況的正是__村的黨支部書記王__。連日來，為全力做好疫情防控工作，__、__兩村成立了新冠肺炎防控聯(lián)合檢查登記點，在處理好村務的同時王__和__村的兵支書劉__主動到一線參加疫情防控工作，為全村廣大村民群眾的生命安全保駕護航。
新建路社區(qū)共有居住人口15879人，面對緊張的防疫防控形勢，39歲的老兵戴__卻從未膽怯。在社區(qū)工作力量極度緊張的情況下，他依托網(wǎng)格單位力量，發(fā)動社區(qū)黨員和退役士兵組建了一50余人的志愿服務隊伍，帶領社區(qū)干部和志愿者們早出晚歸，每天都被電話核查、居民樓消殺、樓宇值守、運送物資等一系列防疫工作安排的滿滿當當。每天工作到深夜，守護著萬家燈火，一天的緊鑼密鼓展現(xiàn)著這位兵支書的防疫擔當。
__村的副書記黃__是一名90后老兵，從2020年武漢疫情開始他就身先士卒，主動帶領村民志愿者和村上的退役軍人參與到疫情防控工作中。這次家門口的疫情他自然當仁不讓，本輪疫情以來，他先后組織全村1200多村民完成多次核酸檢測，參與數(shù)據(jù)核查信息1500多條，每天堅守崗位10多個小時，參與消殺100余戶。
五位兵支書涵蓋了60后到90后，雖生于不同時代，但曾經(jīng)的那身軍裝是他們沖鋒在前的共同底色。在疫情防控的戰(zhàn)場上，像他們這樣的老兵還有許多，履行著退役時許下的“若有戰(zhàn)，召必回”的諾言。逆著人流沖在抗擊疫情的第一線，用實際行動詮釋“退伍不褪色，建功新時代”的軍人品質(zhì)，展現(xiàn)了新時代退役軍人的風采。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇九
自20**年x月**高速開通起，**成為**高速員工一員。在這兩年來，她抓住點滴時間加強學習業(yè)務知識，努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)，并逐漸成為收費行業(yè)的標兵，**路上的模范。
工作的獲得與同她生命的二次逢生，對此她也倍加的珍惜這份工作，沒有理由和借口在工作中打折扣。在干好工作的同時，著重加強思想品德意識，加強求穩(wěn)、求細、求高、求精的意識，加強“職業(yè)道德”和“文明服務意識”。以“樹高速形象”，“立**品牌”為思路，尋找著力點。收費站是窗口單位，它的好壞直接關系到高速的聲譽。為此只有在實際工作中揣摩、探索、，不斷總結(jié)經(jīng)驗，下之一、二。
以單位為家，奉獻崗位。就必須劃清單位和家里之間的矛盾關系。我所在安排班次上實行四班三轉(zhuǎn)制度，故此這給家庭帶來了一定的的沖突，身為：人妻、人母、主婦，其家庭的責任必然是不可少，連續(xù)幾天不能回家料理，這是可想而知的。每次回家，家中的零亂，小孩的幼小并身著骯臟的衣服，無不讓她這位做母親的感到心酸。當然兩者只能選擇一種，家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任的犧牲是必然的。她選擇了單位就必須扎根于單位，安心于單位。既然失去了一半就必須獲取另一半的成績。這是她追求地理想，也是工作中無形的動力。記得起在交通通報的先進個人許振超先進事跡。他的一番話最能鼓勵**。他是這樣講道：“一代人要有一代作為，一代人要有一代人的犧牲主人翁精神。愛崗敬業(yè)、頑強拼搏、艱苦奮斗、無么奉獻，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績?！彼欠N勇于進取的敬業(yè)精神，堅持不論干什么，干就一流、爭就爭第一，拼命也要創(chuàng)品牌，為企業(yè)增效，為集體爭光的精神是她為這之學習的楷模。雖沒有許振超那樣的壯舉，但她能立足本職，體現(xiàn)自身價值。在工作中嚴格要求自己，高標準、嚴要求，時刻貫串規(guī)章制度及工作紀律。對領導布置工作任勞任怨、勤勤懇懇、一絲不茍。在崗8小時，自覺做到堅守崗位，不離崗不串崗、不睡崗、不私自頂崗，并練就少喝水，少上廁。盡力為司乘人員提供優(yōu)質(zhì)服務，給需要幫助的司乘人員排憂解難。收費中做到規(guī)范操作，力求準確高效、認真細致，幾年來沒有因工作失誤造成大、小差錯。創(chuàng)造無收費差錯率。受到部門領導的充分肯定，并多次被上級領導評為“先進個人”和“文明收費員”。
窗口形象需要我們每位員工來塑造。首先注意外在的美是來自第一感覺。當然儀表是重要環(huán)節(jié)，上崗前必須做到裝飾整潔、衣著整齊、儀表端正、精神振作。每當我們身著制服伴著軍事化的英姿站在崗亭之上，儀表端莊、舉止文雅，無疑成了高速上一道靚麗的“風景”線形成了人文與環(huán)境并存之感，無不讓過往乘客為之羨慕，為此我深感自豪。其次美在臉上。上崗前必須消除一切雜念，做到不帶情緒上崗，時刻以一張真誠而又親切的笑臉迎接過往乘客。只有微笑，才能容易與人溝通，才能打動司乘人員。美在語言，“您好，歡迎光臨**高速，謝謝，旅途愉快，一路平安，再見”雖只是簡短的幾句文明用語，但真正能體現(xiàn)我收費員內(nèi)在的素質(zhì)和修養(yǎng)。就是這幾句熱情洋溢的話語打動過多少過往的司乘人員。美在心靈。用一顆真誠的心靈及其優(yōu)質(zhì)的服務奉獻對每位司乘人員做到，充分了解司乘人員心理，盡量貼近司乘人員，真正與司乘人員形成心靈溝通，實現(xiàn)溝通從心靈開始的服務意識，做到能夠站在不同的立場上進行換位思考。記得有幾次在收費中碰到極少數(shù)無理取鬧的駕駛員，說她多收了他的通行費，中貨按大貨收，拒絕繳費，口里并不停的吐著臟話大罵。我始終做到節(jié)制有度、態(tài)度誠懇、耐心說服、宣傳收費政策、說清收費標準，最終用真誠打動了那位駕駛員，使他愉快繳了費，滿意離去，走時還一再地表示歉意。總之以上幾種美真正讓“滿意在**”的宗旨得到真實的體現(xiàn)。
今天是起點，明天是她追求完美的目標。在以后的工作中她將以許振超的事跡為一面鏡子對照自己，用一顆不變的心對待工作，相信在不久的將來**高速的史冊上會有她的一筆。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十
軍人是守衛(wèi)國家的衛(wèi)士，尖兵是永遠沖在最前面的人。在這場沒有硝煙的疫情防控戰(zhàn)役中，涌現(xiàn)出無數(shù)“尖兵”。近期，疫情形勢十分嚴峻，__鎮(zhèn)許多退役軍人響應號召，活躍在各個卡點、村莊，協(xié)助鎮(zhèn)村疫情防控工作。
在__鎮(zhèn)的執(zhí)勤卡點上，有這樣一位尖兵，也是一位老兵，他就是__鎮(zhèn)現(xiàn)司法所所長聶__同志。他1981年10月入伍，成為一名空軍，雖然退役多年，但他然保留著在部隊養(yǎng)成的那種“若有戰(zhàn)，召必回”的品質(zhì)。在疫情發(fā)生后，他第一時間要求參加卡點值守，在值守的過程中，他挨個進行核實排查測溫登記，確保無一遺漏。近期氣溫有所回暖，碰到天氣好的時候，防護服穿在身上悶的人很難受，年輕人都有點受不了，他卻毫無怨言，堅守在自己的崗位上。
“老兵不老!__加油!”聶__還幫助鎮(zhèn)村干部入戶發(fā)放宣傳彩頁、進行人員摸排等工作，因為年紀大，對手機等不如年輕人熟練，他就利用工作之余，詢問單位的年輕人，不斷練習，以便能熟練的指導群眾使用。
像這樣堅守在一線抗擊疫情的“戰(zhàn)士”還有很多，退役但不褪色，戰(zhàn)“疫”勇當先鋒。他們以擔當詮釋初心，以行動踐行使命，織密疫情防控“安全網(wǎng)”。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十一
陳__，一個透著那個年代氣息的名字。他是__鎮(zhèn)__社區(qū)的一名普通退役軍人，也是一名黨員。在1984年從部隊退役后一直在家從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，極為熱心公益事業(yè)。在聽說有疫情防控任務后，主動申請要到卡點上進行義務執(zhí)勤。他說：為防疫貢獻力量責無旁貸。這個清明假期他和守點干部一道執(zhí)勤，查驗“兩碼”信息，對外來貨車進行消毒。他用行動告訴了我們，這就是一名退役軍人的擔當。
除了陳__之外，__鎮(zhèn)還有很多其他奮戰(zhàn)在不同崗位的退役軍人，像：謝__、喻__、胡__、彭__等等很多同志，他們有的敲門入戶，為居家隔離的對象送去慰問和防疫愛心包;有的奔走在各個卡點，送防疫物資，提供后勤保障;有的在幕后默默核查數(shù)據(jù)，細致地進行電話流調(diào);他們堅守平凡崗位，戮力齊心抗疫。他們肩扛使命和責任，迅疾深入抗疫一線，快速進入戰(zhàn)斗狀態(tài)，在各自的抗疫陣地和崗位上，用行動詮釋了退役軍人的責任和擔當。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十二
鄭璐，一名來自內(nèi)蒙古電力公司烏海電業(yè)局高壓輸電線上的"特種兵"，他曾是鄂爾多斯武警支隊機動中隊的一名戰(zhàn)士，現(xiàn)今跨越成為全國電力行業(yè)的技術能手，從事著電網(wǎng)中高壓輸電線路的維護檢修工作。每天鄭璐身穿迷彩服、肩挎望遠鏡，行走在高山沙漠、戈壁荒原，用雙腳丈量著1400多公里的輸電線路，在野外的孤寂中口味艱辛、艱險、艱難，在萬家燈火中展示堅強、堅韌、堅守。
每當鄭璐登上鐵塔回頭望時，灑下的汗水已變成了一筆筆人生財富：2009年被評為"烏海市十大杰出青年"、"全國電力行業(yè)技術能手"，"全國優(yōu)秀復轉(zhuǎn)軍人"，2012年、2013年再次榮獲"自治區(qū)五一勞動獎章"，2016年榮獲"全國青年崗位能手"榮譽稱號，榮獲"全國五一勞動獎章"。"鄭璐創(chuàng)新工作室"被自治區(qū)命名為"內(nèi)蒙古自治區(qū)勞模創(chuàng)新工作室"，有多項成果獲得全國優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎，為安全送電提供了技術支持。
當兵就要站好自己的崗。輸電線路大都分布在野外，一旦發(fā)生故障通常遇到的都是惡劣極端天氣，這時，鄭璐就是一名沖鋒陷陣的士兵，做到"哪里有高壓線路故障，哪里就有輸電工人的身影"，無論氣候怎樣惡劣，路途怎樣兇險，他都和工友們背起工具和材料出發(fā)，尋找故障，盡快搶通，面對過多少次苦臟累險，挑戰(zhàn)過多少次心理極限，他覺得輸電工人就是守衛(wèi)高壓線路的"特種兵"。2008年的春節(jié)，烏海地區(qū)出現(xiàn)了罕見的黏雪天氣，高壓輸電線路發(fā)生冰凍災害，一夜之間6條220千伏線路發(fā)生跳閘，鄭璐接到搶修命令，迅速組織檢修人員搞冰救災，連續(xù)奮戰(zhàn)10天，恢復供電。當看到節(jié)目期間的萬家燈火時，他說："當兵要站好自己的崗，輸電人就要守好自己的線"。
學者就要善學習肯鉆研。作為輸電維修人員，不僅要有堅忍不拔的干勁，還要有良好的專業(yè)技術。他常對同事們說：干這行，熱情、體能、學問、技巧缺一不可。在輸電這個行業(yè)要想被別人認可，專業(yè)技術必須過硬。為了能干好帶電作業(yè)工作，13年來，鄭璐先后去過多個省市學習同行先進的技術理論，在學習過程中為了加深印象，他畫了很多現(xiàn)場操作圖，反復模擬操練。經(jīng)過風年時間，就從一名初級工，變成了專業(yè)技師，掌握了15個輸、配電項目的操作要領和技巧，通過開展帶電作業(yè)，保證了不間斷供電，提高了供電可靠性，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，每年多供少損電量1000多萬千瓦時，創(chuàng)造經(jīng)濟效益300多萬元，為用戶挽回經(jīng)濟損失1000多萬元。在內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)技能大賽和內(nèi)蒙古電力公司第十一屆職工職業(yè)技能大賽中，鄭璐帶領的9名輸電隊員，為了實操項目能夠更加純熟，每天在鐵塔上反復練習6個多小時，一個動作一個動作地糾正，直到練熟為止。晚上回到駐地又帶領大家顧不上休息，抓緊時間復習理論知識，隊員們每天都在超負荷地訓練，卻無人叫苦喊累。經(jīng)過80多天的全封閉深層次訓練，大家像一只握緊的拳頭，打出去虎虎生威，最終，他們獲得了內(nèi)蒙古自治區(qū)職工技能大賽輸電、配電線路兩個專業(yè)第一名的好成績，這也是自2008年以來，他們連續(xù)四屆奪得自治區(qū)級輸電帶電作業(yè)第一。他個人獲得輸、配電兩個專項第一，在他的帶領下，將烏海電業(yè)局的帶電作業(yè)，打造成為內(nèi)蒙古電力公司特別能打硬仗的"尖刀班"，正所謂有鐵打的"工頭"，就有鋼鑄的"兵"。
帶出軍人一樣的檢修隊伍。通過技能大賽讓鄭璐更多的明白了，"沒有完善的個人，只有完美的團隊"。在日常的安全生產(chǎn)中，他想的是自己不僅要做一個螺絲釘，更要做一把扳手，把身邊的所有螺絲釘上緊，上安全。工作性質(zhì)的艱苦，責任的重大，使鄭璐發(fā)現(xiàn)輸電工人同樣要具備軍人"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝"的作風和斗志。因此，他在輸電處推行軍事化管理，從領導到職工，只要是去線路工作，全都著裝整齊，出工前必須集合站隊、清點人員、宣讀工作任務、提出明確要求。這樣才能更好地和檢修人員融合在一起，才能用嚴格的紀律和安全標準保護好大家，促進團隊和諧。就是在這些"特種兵"的守護下，鄭璐帶領團隊創(chuàng)造了連續(xù)4069天安全生產(chǎn)無事故的記錄，2011年、2015年創(chuàng)造了內(nèi)蒙古地區(qū)220千伏線路"零故障、零跳閘"記錄，設備可用率年年都保持在99.8%以上。
創(chuàng)新的火炬點亮青春的色彩。為了緊跟輸電先進技術，鄭璐開始學習和了解國內(nèi)外帶電作業(yè)工具的發(fā)展動態(tài)和先進技術。針對輸電線路易工業(yè)污穢影響發(fā)生故障，他研制了"電動硅橡膠絕緣子清掃器"，可在輸、變電設備帶電運行情況下，對臟污絕緣子進行清掃，只需按動電鍵即可進行工作，操作起來靈活方便，大幅降低了人員勞動強度，避免因停電檢修造成用戶損失。經(jīng)過一年使用，創(chuàng)造經(jīng)濟效益33多萬元，該成果一舉拿下公司、自治區(qū)、中國質(zhì)量協(xié)會成果三項一等獎。
2011年，以鄭璐名字命名的"鄭璐職工創(chuàng)新工作室"通過電力甕驗收掛牌，極大地吸引了基層職工參與到創(chuàng)新工作中來。為了使輸電檢修更加安全高效，鄭璐摸索出了一套工具加工、技術革新、管理創(chuàng)新的工作方法，開發(fā)出多項管理型創(chuàng)新成果，其中"圖文并茂的電子臺賬"、"四季維護網(wǎng)絡圖"等使輸電管理進入了流程化、標準化、精細化。在線路巡視方面，他著手推行"線路巡視個人包線制"，將維護模式由原來集體型轉(zhuǎn)變?yōu)閭€人包線制，打破"大鍋飯"。個人薪酬定級、評先推優(yōu)，一切以分包線路的安全狀況"說話"，使"機械"式的工作"活"起來，充分調(diào)動職工工作積極性。
鄭璐就是這樣，肩負著"播撒光明"的神圣職責，堅定地做一名常年守衛(wèi)輸電線路的"特種兵"，帶領輸電管理處這樣一個軍事化團隊，用他們的努力換取千里輸電線路的平安運行。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十三
**，女，漢族，中共黨員，**縣北景鄉(xiāng)西陳翟村人，生于-年3月，大學本科學歷。20-年8月參加工作，現(xiàn)任**鎮(zhèn)退役軍人服務站保障工作站站長。
1、政治思想品德好，立場堅定。講政治、顧大局，具有較高的政治理論水平和良好的政治素養(yǎng)。在工作中，始終自覺以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”科學發(fā)展觀和十九大精神為指導，堅持學習貫徹十九大精神和***總書記系列講話精神。始終堅持用科學的理論武裝頭腦，時刻注重加強黨性修養(yǎng)鍛煉，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，在重大問題和關鍵時刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性。
2、虛心學習、善于思考，具有較強的綜合素質(zhì)和果敢的領導才能。該同志除認真學習政治理論外，還聯(lián)系自身實際，有針對性地系統(tǒng)學習退役軍人服務保障工作業(yè)務知識，堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向群眾學。積極參加縣退役軍人局組織的各類培訓，自覺大量閱讀各種書籍，在學習中努力做到學有所得、學有所思、學有所悟，同時注重以學立德、以學明智、以學促行，切實把學習能力轉(zhuǎn)化為工作能力。
3、踏實工作、成績突出，具有高度的責任感和強烈的事業(yè)心。該同志勤勤懇懇，任勞任怨，始終把工作放在第一位，經(jīng)常利用周末和節(jié)假日加班工作，經(jīng)常到村開展調(diào)研，工作力戒形式主義，工作思路清晰，工作方法得當，工作中堅持高效率快節(jié)奏，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求自己負責的每一項工作都能做到盡善盡美，出色完成自己所肩負的各項任務。
4、嚴于律己、寬以待人，具有高尚的道德品質(zhì)和清正廉潔的作風。作為領導干部，該同志能夠時刻不忘用黨員先進性和純潔性的標準嚴格要求自己，自覺地做到自重、自省、自警、自勵，廉潔從政。平時能夠積極加強個人學習，不斷提升思想境界，不斷擴寬學習領域，增強駕馭工作和為群眾辦實事的能力。能夠虛心接受同志的批評，聽取同事意見，不獨斷專行，不以權(quán)謀私，體現(xiàn)了一名領導干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴于律己的政治本色。在生活上，能夠發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，潔身自好，廉潔自律，能夠從自身做起，從身邊的小事做起，堅與各種腐朽思想和歪風邪氣作斗爭，堅決反對“四風，嚴格遵守中央“八項規(guī)定”，始終保持共產(chǎn)黨員的廉潔本色。
該同志始終保持了思想上的先進性，工作上的主動性、創(chuàng)造性與實效性，作風過硬，善于學習，悟性好，能夠吃苦耐勞，能夠大膽工作，團結(jié)同志，威信較高，是一個能勝任各項工作、成績突出的年輕干部。
綜上所述，該同志試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，能夠勝任現(xiàn)任職務，建議正式任職。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十四
他，扎根于自己的工作崗位默默奉獻，腳踏實地，履行著一名基層退役軍人服務工作者的神圣職責；他，沒有驚天動地的英雄壯舉，卻用滿腔熱血擔負起肩上的責任，用實際行動譜寫出一曲退役軍人服務之歌。他，就是阿左旗王府街道黨工委書記、退役軍人服務站站長付成輝。作為一名退役軍人，他時刻牽掛著轄區(qū)廣大退役軍人的喜憂冷暖，在他的帶領下，王府街道退役軍人服務站結(jié)合街道實際，構(gòu)建了“黨建+共建共治共融共享”的退役軍人服務管理工作新格局，通過“黨建引領、關愛尊崇、真情服務”，切實維護了轄區(qū)退役軍人合法權(quán)益。
“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上。”是他經(jīng)常掛在嘴上的話。為更好地服務街道退役軍人和其他優(yōu)撫對象，他克服經(jīng)費緊缺、場地不足等困難，籌集10余萬元打造了設施完備、功能齊全、服務到位、保障有力的退役軍人服務站。配備了圖書閱覽室、活動室、學習講堂等配套功能室，讓退役軍人活動有陣地，學習有場所，極大地增強了退役軍人的歸屬感。他還用集裝箱解決場地問題，建成退役軍人志愿服務隊應急裝備器材庫，儲備了價值20萬元應急救援物資，確保遇到突發(fā)事件能夠做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝?！?BR> 貧攻堅。在他的帶領下，街道建立了領導班子成員與困難退役軍人“一對一”幫扶機制。
作為街道黨工委書記，他帶頭學習和推廣新時代“楓橋經(jīng)驗”，并和退役軍人事務工作高度融合，將退役軍人納入基層社會治理網(wǎng)格，讓退役軍人擔任網(wǎng)格員，成為基層社會治理的主力軍。為了讓退役軍人充分發(fā)揮作用、彰顯價值，他還組建了由30名退役軍人組成的志愿服務隊，讓他們參與日常巡查、防汛搶險、應急救援等工作。疫情期間，他靠前指揮，整合各方力量，在轄區(qū)設置19個防控檢查點，強化車輛、人員流動管控。他親自帶頭入戶宣傳，每天到各個卡口巡查，隨時掌握一線情況，及時解決防控工作中出現(xiàn)的新情況新問題，在防控一線堅守整整108天，為退役軍人樹立了典范。街道退役軍人志愿服務隊與轄區(qū)干部群眾同宣傳、同排查、同值守、同巡邏、同管理，形成了“五同”防控模式，為守護人民健康生命安全作出了應有的貢獻。
為更好服務退役軍人，提升退役軍人綜合素質(zhì)，付成輝積極組織轄區(qū)退役軍人、民兵應急排，舉辦國防教育專題培訓會，進一步提升退役軍人國防意識，培植愛國、愛軍、愛家情懷。前往駐地部隊重溫軍營生活，實地參觀學習，近距離了解我國的國防力量。組織開展紅色故事會、“退役不褪色，退伍不退志”演講比賽、退役軍人座談會等各類彰顯軍旅特色的主題活動，豐富退役軍人的文化生活，了解他們的思想動態(tài)，及時幫助他們解決困難，化解矛盾，做到了小事不出社區(qū)、大事不出街道，讓廣大退役軍人能夠更好地融入地方，為地方社會經(jīng)濟建設貢獻力量，同時也達到了思想教育和凝聚人心的目的，營造了關愛退役軍人、尊崇退役軍人、服務退役軍人的濃厚氛圍。在他的帶領下，王府街道先后榮獲全國防災減災示范社區(qū)自治區(qū)民族團結(jié)進步示范機關等榮譽稱號。付成輝本人也多次榮獲優(yōu)秀領導干部、黨管武裝好書記榮譽稱號。征程萬里，初心如磐。作為退役軍人，他用自己的實際行動詮釋了什么是不忘初心和使命；在新時代的偉大征程中，他將繼續(xù)帶著責任、帶著感情、帶著使命，用一名退役軍人的熱血和丹心，續(xù)寫砥礪奮進的新篇章。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十五
**x，男，漢族，1976年9月出生，碩士學歷，1998年8月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委書記、退役軍人服務站站長。**x鄉(xiāng)經(jīng)濟體量較小，總土地面積58萬畝，轄8個行政村，共有5409戶2.1萬人，少數(shù)民族人口4600人，現(xiàn)有退役軍人219人，重點優(yōu)撫對象58人，是一個以蒙古族為主體，漢族占多數(shù)的少數(shù)民族鄉(xiāng)。近年來，全鄉(xiāng)包括退役軍人在內(nèi)的廣大干部群眾，不忘初心，勇?lián)姑黜検聵I(yè)突飛猛進。薩力巴鄉(xiāng)連續(xù)兩屆被市委組織部、市委宣傳部、市廣播電視臺評為“魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2019年，被自治區(qū)列為“十縣百鄉(xiāng)千村”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)；2019年12月，被中農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中宣部、民政部、司法部等部委評為“全國鄉(xiāng)村治理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2020年5月，被財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部列為“全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設強鎮(zhèn)”。
自擔任鄉(xiāng)退役軍人服務站站長以來，*****著眼改革大局，以開拓的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神，在新時代退役軍人工作中奮勇前行。2019年，榮獲“全旗優(yōu)秀人大代表”稱號。服務站建設得到自治區(qū)、赤峰市、敖漢旗三級退役軍人事務部門的高度認可。2020年10月，自治區(qū)退役軍人服務保障體系建設東部區(qū)現(xiàn)場會在薩力巴鄉(xiāng)舉辦。
2019年，***總書記關于“組建退役軍人管理保障機構(gòu)，維護軍人軍屬合法權(quán)益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一重要指示在神州大地遍地開花。作為薩力巴鄉(xiāng)黨委書記的張啟航同志，主動擔起退役軍人服務的大梁，將服務退役軍人、關愛退役軍人、發(fā)展退役軍人融入到鄉(xiāng)村振興大局。擔任服務站站長后，成立了由自己任組長的退役軍人事務工作領導小組，指導建立了退役軍人服務系列工作制度，為鄉(xiāng)服務站協(xié)調(diào)辦公用房16平方米，配套活動室、器材室和圖書室74平方米，并在鄉(xiāng)便民服務大廳設立退役軍入服務窗口，指導建立了8個村級服務站，為全鄉(xiāng)退役軍人搭建了服務平臺，將***總書記對關愛退役軍人的諄諄囑托落實到了“最后一公里”。
一枝一葉總關情。在鄉(xiāng)服務站剛剛成立之初，他組織鄉(xiāng)服務站和鄉(xiāng)村干部，以維護退役軍人權(quán)益為出發(fā)點，聚焦矛盾排查化解，同步推進黨的政策宣傳、思想教育轉(zhuǎn)化等工作，先后開展5批次“大走訪”和1輪脫貧攻堅專項走訪活動，在退役軍人群體中，即時解決政策咨詢類問題57個，化解各類社會矛盾5件，收集解決訴求10件，活動經(jīng)驗在全旗推廣，并被自治區(qū)信訪局譽為“楓橋經(jīng)驗在內(nèi)蒙古的再實踐”。2019年，薩力巴鄉(xiāng)被敖漢旗評為“信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
“您要保重身體，感謝您為保家衛(wèi)國做出的貢獻！”。這是張啟航同志在每年的走訪慰問活動中發(fā)自心底的表達。在他的領導下，鄉(xiāng)服務站著眼于關心關愛退役軍人群體，完成了全鄉(xiāng)201名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的信息采集及光榮牌懸掛工作，為3名建國前在鄉(xiāng)復員老軍人發(fā)放了“建國70周年紀念章”，協(xié)助6名退役士兵辦理了社保接續(xù)，發(fā)放各類優(yōu)撫資金30余萬元，向退役軍人印發(fā)張富清、馬旭等模范退役軍人先進事跡材料200余冊，在“八一”、春節(jié)等節(jié)日期間慰問老復員軍人及軍烈屬13人次，向2名抗美援朝老兵發(fā)放了抗美援朝作戰(zhàn)70周年紀念章，把黨和國家對退役軍人的關心關愛傳遞到了退役軍人身邊，提高了退役軍人的榮譽感、幸福感。在新冠肺炎疫情防控期間，先后有125名退役軍人主動義務參加防控工作。
為政者，就要勤勉于身。他常對同事們說，既然當了群眾公仆，就不能讓老百姓“戳脊梁骨”，這成為他在退役軍人事務工作上恒久不變的信條。2019年，設施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設剛剛起步，借著退役軍人服務機構(gòu)全面組建的春風，他常常放棄休息日和假期，與幾名具有設施農(nóng)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的退役軍人一道，共同商議園區(qū)發(fā)展方向，與黨政班子成員共同確定了集中、集約、集聚的發(fā)展思路。在他的指導下，到2020年，薩力巴鄉(xiāng)設施農(nóng)業(yè)發(fā)展至1萬畝，12名退役軍人在此創(chuàng)業(yè)，園區(qū)年產(chǎn)值可達2.5億元，帶動周邊1200名群眾就業(yè)。在他的引領下，先后引進了東大品證、牧原、禾豐阜信源、赤峰種公牛站等4家龍頭企業(yè)，培育36名退役軍人為致富帶頭人，1名退役軍人被評為自治區(qū)級“模范退役軍人”，1名退役軍人被評為自治區(qū)“十大清風干部標兵”。如今，在他的帶領下，退役軍人已然成為了薩力巴鄉(xiāng)實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇一
各班、渡、股室：
二00五年，我段公路管護工作在縣委、縣政府及市縣交通局和市公路處的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指導，以公路養(yǎng)護為中心，以規(guī)范化管理為手段，以“養(yǎng)好路、育好人、塑好公路形象，確保道路安全暢通”為宗旨，扎實工作，圓滿地完成了各項工作任務。全段平均好路率達71％，綜合值75，其中:省道好路率95.7％、綜合值78.8；縣道好路率68.4％、綜合值70.2。全段平均出工率達96％，出勤率達100％，綜合工效100.3％。歸納起來，我們主要做了以下幾方面工作：
一、強化公路全面管護，確保道路安全暢通。
（一）、強化日常養(yǎng)護，大力改善路況。
我段以公路日常養(yǎng)護作為工作重點，以強化養(yǎng)護目標責任制管理為手段，狠抓全面養(yǎng)護，使路容、路況有了新的改觀。針對公路基礎差、抗災能力弱、危橋、險道路段多的實際情況，堅持以“立路為民，服務社會”為工作目標，著力在改善路容路貌，提高路況質(zhì)量上下功夫。
通過簽訂養(yǎng)護目標管理責任書，下達指令性生產(chǎn)任務，進一步加強了對養(yǎng)護生產(chǎn)的宏觀指導。建立相應的激勵約束機制，加大檢查、監(jiān)督力度，有效地促進了養(yǎng)護生產(chǎn)積極性的提高；嚴格堅持養(yǎng)路“十六字方針”，促進了養(yǎng)護質(zhì)量的提高，落實養(yǎng)護工作重點，使公路病害得到了及時有效地處治；建立了汛期養(yǎng)護應急機制，汛期間，我段公路水毀嚴重，但我們不等本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊不靠，迅速搶修，及時恢復了路基塌坍，及時清除了邊坡坍方，從而確保了公路暢通和良好路況，促使全年路況穩(wěn)步提高，完成了市、縣下達的養(yǎng)護指標。
（二）、強化質(zhì)量意識，嚴格工程監(jiān)管，工程建設上臺階。
今年我段實施了對華封、烈面道班房的危房改造，承擔了省道304線的大中修工程b2合同段6公里的施工、紅星水庫3公里油路鋪筑、走馬至建設7公里的爛路整治任務。
盡管今年的施工任務相對繁重，但我們在確保大中修工程進度的同時，嚴把質(zhì)量關，做到三個堅持：一是堅持工程材料的規(guī)范化。在材料選擇上，選用優(yōu)質(zhì)礦料，保證材料強度滿足規(guī)范要求，嚴格控制材料的規(guī)格和級配，堅決杜絕不合格的材料上路，從而在源頭上保證了施工質(zhì)量；二是堅持施工手段科學化。嚴把工程質(zhì)量關，廣泛發(fā)動職工積極參與，職工自籌資金30余萬元投入到工程建設之中，大力支持了工程建設，為保質(zhì)保量完成任務，奠定了基礎，加強對工程經(jīng)費的控制，保證了經(jīng)費不超支；三是堅持舊路挖補處治徹底化。由于今年雨水偏多，所有大修路段均出現(xiàn)了大面積的沉陷翻漿，針對這一實際，我們把舊路病害處治作為首要環(huán)節(jié)來抓，有的坑槽反復修補達兩三次，直到處治好為止。同時，加強對施工環(huán)節(jié)的技術監(jiān)督和指導，達到要求后才能進入下一道工序，從而促進了路基基層質(zhì)量的提高。通過檢查，今年大修工程合格率100%，優(yōu)良率達85%，得到了各級領導的好評，較去年相比上了一個新臺階。
（三）、強力推進“安保工程”的實施，及時消除安全隱患。
今年，根據(jù)市、縣的統(tǒng)一安排，我段對轄區(qū)內(nèi)橋梁進行了一次全面調(diào)查，全面摸清橋梁使用情況。同時結(jié)合調(diào)查，對橋梁養(yǎng)護工作進行了一次全面檢查，從而使我段在橋梁養(yǎng)護管理上建立了道班巡查制度。在此基礎上，加強了危橋?qū)嵉乇O(jiān)控的力度，進一步加大危險路段的整治。針對多處重大安全隱患，逐一進行排查，除國道212改造工程外，對沿三路、萬中路、樂中路、烈蓬路等其他7條路段按要求完善了交通安全設施，新修擋土墻8處238m3，安裝標志標牌54塊。安裝警示樁2700余根，修建鋼筋混疑土防撞墻40余米/2處，為行車安全提供了保障。
（四）加強行道樹管護，努力提高道路綠化質(zhì)量。
年初，為進一步加強道路綠化工作，我段充分發(fā)揮苗木資源優(yōu)勢，積極向上級主管部門爭取支持，加大了植樹綠化道路的力度。在栽植過程中，樹立生態(tài)環(huán)保理念，全年完成沿三路、沿樂路的行道樹植栽工作，共計栽植杜英、重陽木等優(yōu)質(zhì)樹種30000余株。與此同時，加強對行道樹的管護工作，及時對烈蓬路、沿樂路、沿興路的行道樹進行春、冬兩季的病蟲害防治。既美化了公路環(huán)境，又提高了道路綠化質(zhì)量。
二、狠抓黨建工作，努力塑造行業(yè)文明形象。
我段始終堅持以學習為先導，著力加強職工隊伍建設。堅持領導帶頭，緊密結(jié)合公路事業(yè)發(fā)展的奮斗目標，在黨員干部中組織了“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務社會”的行業(yè)精神教育活動，使廣大干部職工在思想上牢記“兩個務必”，工作上踐行“三個代表”。以建立一支高素質(zhì)的干部職工隊伍為重點，大力推進精神文明建設。充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，倡導“以人為本、以車為本”的服務理念，積極廣泛開展形式多樣的文明創(chuàng)建活動，努力提升公路部門的文明程度，精神文明建設取得顯著的成績。
（一）加強領導，務求實效。
領導重視是精神文明建設質(zhì)量的重要保證。為使精神文明建設進一步縱深發(fā)展，我段成立了精神文明領導小組，負責主抓全段精神文明建設工作。將目標任務層層分解，落實到班組、個人，進行獎懲兌現(xiàn)，有效地促進了精神文明建設的健康發(fā)展；與此同時，以廉政建設為手段，認真落實黨風廉政建設責任制，出臺了廉政建設十項準則，段支部和行政主要負責人公開廉政承諾。繼續(xù)強化對資金的監(jiān)控和物資購銷過程中的把關，有效地遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，保障了各項工作的順利進行，通過完善廉政建設規(guī)章制度，加強監(jiān)督力度，杜絕了違法違紀案件的發(fā)生；在領導班子中，開展創(chuàng)建“四好”領導班子活動，提高了班子的凝聚力，從而營造了一個團結(jié)、務實的，具有戰(zhàn)斗力的領導班子；加強黨風、黨紀教育，組織黨員干部認真學習各項規(guī)定，使全體干部職工實現(xiàn)自我教育，自我提高，并通過召開民主生活會的形式，充分展開批評與自我批評，自覺地對照檢查，找差距、添措施，進一步規(guī)范了工作方法，提高了工作效率，有效地促進了精神文明建設工作，取得了實效。
（二）以“先教”活動為契機，強化政治思想教育，提高職工的素質(zhì)。
年初，根據(jù)縣委安排，我段作為全縣第一批單位，在全段范圍內(nèi)開展實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。按照縣委統(tǒng)一部署，我段加強領導，落實責任，按照精心組織、務求實效的原則，遵照“三個代表”重要思想，加強對職工的政治思想教本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊育，著手在提高人的素質(zhì)上下功夫，建立和健全了行之有效的學習制度。通過三個階段的學習和教育，使職工思想道德修養(yǎng)得到提高，使職工認清形勢，切實轉(zhuǎn)變工作作風，增強工作責任心，埋頭苦干，務實創(chuàng)新，不斷提高辦事效率和工作質(zhì)量。增強了職工的主人翁責任感，充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。活動期間，全段將培養(yǎng)的6名入黨積極分子吸收為中共預備黨員，1名預備黨員轉(zhuǎn)為中共正式黨員，壯大了黨組織。圓滿完成了“先教”活動的各項任務。在職工中廣泛宣傳“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務社會”的行業(yè)精神，在全段范圍內(nèi)開展“內(nèi)強管理，外塑形象”的討論活動，以“先教”活動為載體，結(jié)合單位實際情況確立了文明創(chuàng)建目標，在全段廣泛掀起了內(nèi)學陳德華，外學許振超的爭先創(chuàng)優(yōu)活動熱潮，把行業(yè)精神的內(nèi)涵與樹先進、學先進、趕先進有機地結(jié)合起來，充分發(fā)揮榜樣的帶頭作用，努力提高了職工的素質(zhì)。
（三）、振奮職工精神，重塑行業(yè)文明形象。
為振奮職工精神，重塑公路養(yǎng)護形象，我段采取了一系列措施：強化管理，建章立制，使段機關由管理型逐步向服務型轉(zhuǎn)變；積極向縣委、縣府及主管局匯報，爭取上級領導對我段養(yǎng)護工作的理解和支持，解決了我段“三金”及養(yǎng)護材料款等問題；嚴格財務制度，合理安排資金，確保職工工資發(fā)放及重點工程項目實施，同時積極對外拓展第三產(chǎn)業(yè)，開發(fā)有限的養(yǎng)護資源，加強苗圃、機械的經(jīng)營管理，對外創(chuàng)收，以彌補養(yǎng)護經(jīng)費的不足；全體干管人員充分發(fā)揚養(yǎng)護職工不怕苦、不怕累的精神，立足自身、不等不靠，克服重重困難，加快施工進度，搞好形象工程的建設；自辦了《公路管護簡報》、《安全簡報》、《巡查通報》等內(nèi)部刊物，并制定了激勵措施，積極鼓勵職工投稿，報道和宣傳養(yǎng)護戰(zhàn)線的先進事跡和先進經(jīng)驗，以擴大行業(yè)宣傳力度。。
三、增強開拓創(chuàng)新意識，積極穩(wěn)妥推進養(yǎng)護體制改革。
2005年11月，按照縣委統(tǒng)一部署，我段堅持以“平穩(wěn)有序、高效科學的原則，在全段范圍進行了以競爭上崗、雙向選擇為方式的人事制度改革，取得了較好的效果，這種方式得到了領導的好評。
（一）、廣泛深入的宣傳動員，為改革奠定基礎。
根據(jù)縣委的總體要求，結(jié)合我段的'實際，針對部分職工對改革在意識觀念上存在的問題，作了大量深入細致的工作。多次召開了段務會，職工代表大會進行專題研究，反復進行宣傳發(fā)動，使廣大職工認識到改革的重要性、必要性，真正懂得改革是形勢發(fā)展的需要，是解決現(xiàn)實矛盾的需要。使職工們認識上得到了提高，觀念上得到了的轉(zhuǎn)變，為此次人事制度改革奠定了堅實的思想基礎。
（二）、制定實施方案，穩(wěn)妥推進改革。
根據(jù)改革精神，結(jié)合我段實際情況，通過調(diào)查研究，分析論證，我們制訂出符合我段實情的實施方案。
1、堅持因事設崗，建立競聘上崗，優(yōu)化組合的用人用工機制，段機關實行定編、定崗、定責的“三定”原則。股室負責人和機關管理、工勤人員全部實行競聘上崗，擇優(yōu)聘用，各基層養(yǎng)護站生產(chǎn)崗位人員，實行雙向選擇，優(yōu)化組合。
2、堅持規(guī)范操作，平穩(wěn)過渡原則，建立健全配套政策及相關制度。如自謀職業(yè)、離崗待退等職工分流處理辦法、充分考慮改革過程中可能出現(xiàn)的各種情況，制訂一系列配套的管理制度，規(guī)范運作，確保改革的順利進行。
（三）、實施公開競聘，為改革提供保障。
在統(tǒng)一思想、提高認識、轉(zhuǎn)變觀念的基礎上，根據(jù)縣委改革方案要求，各股室負責人、機關管理、工勤人員實行競聘上崗，養(yǎng)護站員工實行優(yōu)化組合、雙向選擇。在整個改革過程中，我們所有的程序都是透明的，沒有任何暗箱操作，公開、公平、公正的競聘，為改革順利實施提供了保障，得到了全段職工的擁護，干部職工沒有異議，就是落聘人員也無話可說。
四、加強安全綜治管理，確保全段安全形勢穩(wěn)定。
我段始終堅持“預防為主、安全第一”的方針，加強內(nèi)部安全管理。成立了安全、綜治工作領導小組，狠抓了經(jīng)常性安全監(jiān)管工作，制定了《安全管理考核辦法》，實施獎懲逗硬；認真開展好“春運”、“五一”黃金周等安全專題活動，及時召開各種安全會議，強化了重點部位的安全防范，認真檢查安全工作中存在的主要問題和本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊薄弱環(huán)節(jié)，落實整改責任；加強了對廣大干部、職工的安全教育和培訓，強化職工個人安全防范工作，增強干部、職工安全生產(chǎn)意識；加強社會治安綜合治理工作，成立了綜合治理工作領導小組，與班組簽訂《安全及綜治目標責任書》，層層落實相關責任。并結(jié)合實際情況，制定了各項規(guī)章制度及設立了治安網(wǎng)絡護院隊、禁賭會、調(diào)解會等，嚴格檢查，督導落實，保障了我段生產(chǎn)及職工生命財產(chǎn)安全。
五、存在的問題。
一是養(yǎng)護經(jīng)費投入嚴重不足，致使大量超齡油路得不到及時維修，公路的抗災能力和承載能力較差，影響了公路暢通和安全；還有一部份道班危房、危橋、險道等，無整改資金，存在安全隱患。
二養(yǎng)護職工福利待遇差，個別職工積極性不高，競爭意識差，觀念滯后，工作不安心，對養(yǎng)護生產(chǎn)及養(yǎng)路事業(yè)進一步發(fā)展有一定的影響。
六、二00六年工作打算。
2006年度，我段將積極爭取上級支持，多渠道籌措養(yǎng)護資金，進一步強化內(nèi)部管理，加強行風建設和職工教育、養(yǎng)護技術培訓，從而提高行業(yè)整體服務水平。切實解決養(yǎng)護職工的具體困難和問題，大力激發(fā)他們的工作熱情，，以“四個重點”為努力方向，切實搞好公路養(yǎng)護生產(chǎn)，完成縣委、縣府和上級主管部門下達的各項目標任務。
（一）、以公路大中修建設為重點，努力改善和優(yōu)化公路網(wǎng)絡。積極開展國道212線文明樣板路創(chuàng)建工作，加強對縣道主干線的維修改造，繼續(xù)推進“安保工程”的實施，努力提升道路通行能力。
（二）、以提高養(yǎng)護質(zhì)量為重點，切實抓好干支線的養(yǎng)護工作。堅持日常養(yǎng)護經(jīng)常化和全面養(yǎng)護標準化，確保經(jīng)常性的保持路狀況良好；加大對危險路段的整治力度，進一步完善安全防護設施和體系，繼續(xù)抓好危橋整治工作，確保公路安全暢通。
（三）、以規(guī)范科學運作為重點，進一步強化內(nèi)部各項管理。努力完善財務、計劃、勞動、機務等各方面的管理體系，促進各項工作向正規(guī)化、科學化、制度化方向發(fā)展，推進各項工作全面發(fā)展。
（四）、以增強活力提高效益為重點，大力推進機制創(chuàng)新，穩(wěn)步推進養(yǎng)護機制改革和內(nèi)部企業(yè)經(jīng)營機制創(chuàng)新，進一步增強公路事業(yè)發(fā)展的活力和后勁。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇二
同志們：
在這初春時節(jié)，xx年全縣公路工作會議召開了，這次會議是在貫徹縣政府五屆一次全體(擴大)會議精神，在落實中共十七屆六中全會精神背景下召開的，開好、落實好這次會議，對于服務“五個xx”建設具有十分重要的意義。公路管理局立足于早、立足于趕，我感到十分高興。陳鏡新局長的報告思路清晰、目標明確、重點突出、措施得力，我完全贊同。
過去一年的成績來之不易，經(jīng)驗彌足珍貴。這些成績和經(jīng)驗的取得，是上級交通主管部門正確指導的結(jié)果，是全縣各級各部門和社會各界大力支持的結(jié)果，是公路系統(tǒng)廣大干部職工團結(jié)拼搏的結(jié)果!在此，我代表縣委、縣政府，向所有重視、關心、支持全縣公路事業(yè)發(fā)展的領導和同志們表示衷心的感謝!向長期以來辛勤工作在公路一線的干部職工表示親切的慰問!
在充分肯定成績的同時，我們更要清醒地認識到，當前公路發(fā)展過程中，還存在著一系列不容忽視的問題：一是公路發(fā)展現(xiàn)狀與經(jīng)濟社會發(fā)展水平不相適應。主要表現(xiàn)是，公路網(wǎng)絡化水平偏低;農(nóng)村水泥路“斷頭路”問題突出;鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護缺乏科學的養(yǎng)護機制和辦法，失養(yǎng)嚴重;安保設施建設滯后，安全保障能力較差。二是公路建設任務與籌融資能力不相適應。主要表現(xiàn)是，干線公路建設欠賬多，任務重，尚未建立完善的籌融資平臺，財政壓力空前;農(nóng)村公路建設國家補助偏低，群眾籌資壓力大;三是行業(yè)發(fā)展水平與公共服務日益升高的要求不相適應。主要表現(xiàn)為是，農(nóng)村公路網(wǎng)絡化建設滯后，跟不上人民群眾多樣化、個性化的出行需求，乘車難、出行難的問題沒有得到根本解決等等。所有這些問題有待于我們在今后的工作中引起高度重視，并認真加以解決。下面我講四個方面的意見：
一、認清形勢，乘勢奮進。今年是第五屆政府任期的開局之年，也是扎實推進“五個xx”建設的起步之年。開好局、起好步，實現(xiàn)跨越發(fā)展，必須要準確把握形勢。要順應時代要求，對形勢再分析，認識再深化，搶抓機遇，乘勢而上，夯實發(fā)展基礎，為xx建成中等城市、建成山區(qū)經(jīng)濟強縣做出新的貢獻。
xx縣是國家級貧困縣，重點生態(tài)功能區(qū)、“兩型社會”和大別山試驗區(qū)，[蓮山課件]有利于在更大范圍內(nèi)爭項目、爭資金。xx經(jīng)濟社會正處在持續(xù)快速發(fā)展的強勁慣性期，跨越發(fā)展的態(tài)勢剛剛初步顯現(xiàn)，未來幾年，是xx負重奮進、爬坡過坎的重要時期，也是搶抓機遇、后發(fā)趕超的重要時期。公路工作同樣再次面臨新的機遇與挑戰(zhàn)。公路基礎設施建設是經(jīng)濟社會發(fā)展的“底盤”，要想富、先修路，底盤做多大，決定著經(jīng)濟社會發(fā)展的程度，縣委縣政府高度重視公路工作，切實要把xx經(jīng)濟社會發(fā)展的底盤做大、做強、做優(yōu)。要牢牢抓住大別山試驗區(qū)建設、國家連片扶貧開發(fā)的重大歷史機遇，在東連武漢，北接大悟、南通孝感的新的發(fā)展空間中謀劃xx公路跨越式發(fā)展新篇章。在新一輪發(fā)展中搶占先機，奮力趕超。
二、質(zhì)量第一，增量保質(zhì)。公路行業(yè)是一個非常特殊的行業(yè)，要牢牢樹立“質(zhì)量是第一競爭力”的理念，質(zhì)量事故無小事，一點小的紕漏都可能導致錯誤的深淵。物競天擇，優(yōu)勝劣汰，要實現(xiàn)增量離不開質(zhì)量保證?？煽績?yōu)質(zhì)的質(zhì)量是實現(xiàn)xx公路健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的重要保障，要讓質(zhì)量為xx公路增量護航。
一要切實抓好項目爭取工作。要樹立“抓項目就是抓發(fā)展”的理念，加大項目跟蹤力度，認真做好107國道城區(qū)段外遷、觀音湖至雙峰山旅游公路、花姚線二級公路等重大項目的爭取工作，力爭早日擠進部省投資計劃“籠子”。二要切實抓好公路項目建設。對京珠連接線工程要倒排工期，加快進度，確保7月1日前建成通車。對張白張、戰(zhàn)備公路要盡快開工，確保達到日歷進度。積極參與《政府工作報告》中確定的150公里的通村公路建設、農(nóng)村公路養(yǎng)護。三要進一步規(guī)范質(zhì)量管理行為。要建立建全四級質(zhì)量管理制度，落實工程質(zhì)量責任制。四要定期開展工程質(zhì)量巡檢工作。及時發(fā)現(xiàn)問題，迅速整改。五要開展普通公路標準化建設。重點落實“一個平臺、兩個準入、三個集中”的標準化活動?？傊獓栏癜凑栈窘ㄔO程序辦事，嚴把重點關口，確保工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀。
三、安全至上，平穩(wěn)發(fā)展。安全發(fā)展是衡量一個行業(yè)公共服務能力和水平的重要標志，特別是近年來的重特大安全故事的發(fā)生給我們敲響了警鐘。各級政府、部門都十分重視安全工作，要堅持安全至上、預防為主、綜合治理、平穩(wěn)發(fā)展，把生命安全高于一切的理念貫穿公路服務的全過程，認真做到“四個更加注重、四個必須到位”，減少一般安全事故，杜絕重特大安全事故。
更加注重依法依規(guī)從事生產(chǎn)建設活動，自覺履行安全生產(chǎn)規(guī)章制度必須到位;更加注重將安全生產(chǎn)工作的重心放在基層，一線安全生產(chǎn)工作人員的崗位責任落實必須到位;更加注重提高安全生產(chǎn)保障能力，以安全生產(chǎn)的人財物投入必須到位;更加注重提升人員業(yè)務素質(zhì)和操作技能，安全教育和能力培訓必須到位;同時要加強公路應急演練，完善公路應急保障體系。
四、以人為本，凝神聚力。要以人為本，力爭做到人力自動化，讓公路系統(tǒng)廣大干部職工的自身價值在一心一意融入xx公路事業(yè)發(fā)展之中得到充分展現(xiàn)。
一要切實加強領導。今年的公路工作思路已經(jīng)明確，目標任務已經(jīng)確定，關鍵在領導，重點在落實。要把公路工作擺上重要議事日程，建立和完善主要領導親自抓、分管領導具體抓、工作人員協(xié)助抓的工作機制，要強化目標責任管理，層層簽訂目標責任書，逐級分解任務、落實責任，形成一級抓一級、一級向一級負責的工作機制，嚴格兌現(xiàn)獎懲制度，確保圓滿完成全年工作任務。二要切實加強隊伍建設。公路要發(fā)展，必須凝聚公路系統(tǒng)干部職工的智慧和力量，激勵全體干部職工的昂揚斗志，把廣大干部職工的工作熱情和創(chuàng)造活力充分調(diào)動起來，要善用嚴管干部，創(chuàng)新選人用人機制，要給那些有責任心、想干事、干成事的干部提供舞臺，支持他們放手開展工作，從政治上、工作上、生活上多給予關心，該獎勵的要獎到位，該處罰的要嚴厲問責。要嚴格管理，把拒腐防變、廉政建設作為重中之重，多提醒，嚴要求，重監(jiān)督，保持隊伍的純潔性和戰(zhàn)斗力，確保建成一條好的道路，歷練一支好的隊伍，成長一批好的干部。要改進工作作風，深入一線，真抓實干，攻堅克難，扎扎實實抓好每一項工作。要關心一線職工生產(chǎn)生活，下大力氣解決職工關注的熱點、難點問題?？傊?，全系統(tǒng)上下要擰成一股繩、匯成一股勁，把公路新一輪發(fā)展推向高潮。
人勤春來早。放眼xx大地已是春潮涌動，到處一派你爭我趕、加快發(fā)展的蓬勃景象。同志們，讓我們在縣委、縣政府的正確領導下，認真落實科學發(fā)展觀，上下一心、團結(jié)奮進，推進xx公路事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展，為“五個xx”建設再立新功、再做貢獻!以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
謝謝大家!
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇三
在xx縣公路局有這樣一個人：每個清晨，他都會搶在別人上班之前趕到自己的工作崗位，提前做好一天工作的準備；而當一天工作結(jié)束之時，他總是收拾好一切最后一個離開。他從參加工作就保持著這個習慣，春夏秋冬寒來暑往，工作崗位幾經(jīng)變換，二十年如一日從未間斷。這個人就是xx縣公路局xx公路站站長xx。今年三十六歲的他體格健壯，皮膚黝黑，雙手粗壯有力，說話嗓門洪亮，談起工作頭頭是道。可當我們詢問起這么多年以來取得的成績和榮譽時，他卻非常靦腆的笑著什么也不肯說。懷著一種特有的感情，我們走訪了xx身邊的同事和朋友，這里面有退休多年的“老公路”，有正在公路建設一線的青年人，有兄弟單位曾在一起工作過的職工。
xx從事公路工作以來，一心撲在事業(yè)上，很少抽出時間和精力料理自己的家事。他在工作上是一名合格的職工，在職工面前是一名稱職的站長，可在妻子和兒子面前卻不是一名合格的丈夫和父親。、20xx年205國道xx段改建，河溝站負責最后的路基平臺加寬加固夯實工作。七月里烈日炎炎，灼熱的瀝青使溫度更高，汗水浸濕了全身，可他仍然堅持工作，同事多次勸他去休息，而他卻說：“天熱，大家都熱，工期這么緊，大家都能干，怎么能躲起來涼快呢？”他的言行使職工們大受鼓舞，更加努力的工作，終于于九月底成功地完成了這項工程。在這一百多天里，他早起晚歸，無暇顧及家里，妻子工作也很繁忙，五歲的兒子無人看管，他只好將兒子反鎖家中，然而有一天晚上九點半，他像往常一樣回到家中，卻發(fā)現(xiàn)兒子不見了，急得他圍著宿舍院找了好幾圈，一遍遍呼喊兒子的名字，終于在一個同事家中找到了兒子，孩子見到爸爸以后委屈得哭了。原來年幼的'兒子想要找爸爸，沒想出來以后門關上了，便被關在門外了，xx看著抽泣的兒子心里難過極了，可他仍舊選擇了舍小家保大家，兒子也很懂事，學會了自己泡方便面。工作的強度使他身體透支，身上被驕陽曬出了皰疹，可是他沒有耽誤一天上工，白天上工地，晚上回家輸液。就這樣一直持續(xù)到工程最后完工。整個工程下來他瘦了，也黑了，而他那沉醉在奉獻中的自豪感，深深地打動了我們，一個為了事業(yè)如此癡迷的男人，你能說他不是一個真正的令人肅然起敬的男子漢嗎！
暢、安、舒、美是他對自己工作路段的基本要求，為了達到這個要求，xx組織職工深入開展“養(yǎng)護365”行動，每天組織一次普遍清掃，每天多次巡查，每年兩次路樹刷白……還要不分季節(jié)的對路面隨時出現(xiàn)的損壞及時修補。冬天，大雪紛飛，他又要帶領職工們，冒著寒風，來到公路上，掃積雪，灑鹽粒、沙子或石硝，以防車輛打滑。平平淡淡才是真。就是這樣，他任勞任怨，帶領全站職工發(fā)揚勇攀高峰的精神，實現(xiàn)了路肩整潔、水溝順適、邊坡整修一條線的高標準化養(yǎng)護，使公路經(jīng)常保持“暢、安、舒、美”，優(yōu)美的通車環(huán)境受到來往司乘人員和客商的交口稱贊。
加強養(yǎng)護、確保公路暢通是養(yǎng)護人員的天職。險情就是命令。一天傍晚，風雨交加，xx立即放下碗筷，冒雨召集站內(nèi)職工組織邊坡?lián)屝薰ぷ鳎麍猿謳ь^工作，脫掉雨衣，任憑飛濺的流水往身上沖打，他雙腿和手臂被劃破多處，但他沒有退縮，一邊指揮，一邊奮力搶修。經(jīng)過幾個小時的奮戰(zhàn)，終于搶修成功，而他和其他職工也已成了泥人。路旁的白蠟樹歪倒了好多，發(fā)現(xiàn)之后，xx立刻帶領幾名人員，頂著風雨繼續(xù)進行小樹的搶救工作，過往的行人看到這情形，都豎起大拇指感動的說：“道班工人，真行！”
人都說“群雁高飛頭雁領”。xx同志時刻不忘自己對公路養(yǎng)護的責任，他以孺子牛的精神孜孜不倦的工作，路對他來說是朋友，也是對手，經(jīng)常是晴天一身灰，雨天一身泥。他負責的路段路肩表面平整、清潔，無雜物、垃圾、高草，排水暢通，邊沿順直，邊坡飽滿、穩(wěn)定、平順、無沖溝，泄水槽完好，一旦發(fā)現(xiàn)路面出現(xiàn)坑槽就及時墊土修整，保證行車安全。在路段考評中，他負責的路段多次榮獲第一名。他以站為家，以養(yǎng)路為業(yè)，以苦為樂，多少個日出日落，多少個寒來暑往，風霜雨雪常相伴，風餐露宿也平常。無論他自己還是帶領全站工作僅靠一雙手，一把锨，默默無聞的奮戰(zhàn)在養(yǎng)路一線上，同站內(nèi)職工同吃、同住、同勞動，以吃大苦、耐大勞、敢打敢拼的精神，創(chuàng)造了這樣的好成績。
在成績面前，他不炫耀，不張揚，更不滿足，他常說“要養(yǎng)標準路，先育文明人”。十幾年來，無論形勢怎樣變化，人員怎樣變動，而他所在的公路站始終保持著每周半天政治學習的好傳統(tǒng)，抓思想教育，抓業(yè)務學習不放松，自己還親自起草制定了學習制度，會議室里備有簽到簿、記錄簿，好人好事登記簿。潔身自好，恪盡職守是他的信念，在平時的工作和生活中，他從不計較個人得失，但在原則面前不管是誰，他也從不讓步。因為公路養(yǎng)護的需要，站里常有一些小工程和少量沙石料等物質(zhì)采購。他從沒有利用手中權(quán)力讓自己的親朋好友去做，他知道只有“無私才能無畏”，在利益面前經(jīng)受住誘惑和考驗，才能讓大伙心服口服，自己才能更大膽更從容的進行管理，才能激發(fā)大家對xx公路站工作的支持，對xx公路事業(yè)發(fā)展的支持。
路是由無數(shù)的鋪路石筑成的，沒有成千上萬的鋪路石，就沒有平坦暢通的公路，xx就是公路上的一顆鋪路石，不求回報，力所能及。俯首拉重車，辛勤苦耕耘，他用實際行動從自己做起，我們也向他看齊。一個平凡的公路養(yǎng)護工，在條條大路上用青春書寫著不平凡的人生。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇四
20xx年我鄉(xiāng)林業(yè)工作在鄉(xiāng)黨委、政府和主管局的領導下，在各位同事及村組干部的積極配合支持下，各項工作得以順利開展，年度目標任務得意全面實現(xiàn)?，F(xiàn)就將這一年的工作情況總結(jié)如下：
一、產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
我鄉(xiāng)今年新發(fā)展核桃300畝，嫁接改良300畝，加強金坪歸里300畝核桃示范片管理;培養(yǎng)核桃管理和嫁接技術鄉(xiāng)土人才57人，并建立核桃專業(yè)鄉(xiāng)土人才檔案。在重大宣傳活動節(jié)點和核桃生長重要時節(jié)，組織人員宣傳核桃整形修剪、水肥管理和病蟲害防治等核桃管理，宣傳核桃的營養(yǎng)價值、利潤和種植優(yōu)勢等，積極引導林農(nóng)發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)。
在縣委、縣政府的關心和支持下，我鄉(xiāng)對出路村沙拉坡一帶的三葉木通(俗稱八月瓜)進行了提升建設，制定和上報了《鄉(xiāng)出路村野生三葉木通提升建設規(guī)劃》，申請了建設資金，建設和改造了簡易生產(chǎn)便道，采購生產(chǎn)工具和宣傳三葉木通的管理技術和采摘要求。通過縣委、縣政府的積極爭取，成功的引進采購商進行采購0.5噸。
二、林業(yè)有害防治和檢疫工作。
鄉(xiāng)林業(yè)站根據(jù)縣林業(yè)局的要求和工作需要，制定了20xx年度監(jiān)測、防治和檢疫方案，做好核桃云斑天牛、核桃落果、切稍子蠹、松瘤蟓等主干害蟲的發(fā)生上報工作，做好鄉(xiāng)境內(nèi)的云南松危險性病蟲害枯木清理除治工作。并根據(jù)縣病蟲害防治中心的計劃安排，在安全村澗槽崗進行病蟲害防治實驗，并配合縣林業(yè)局做好林業(yè)有害生物普查工作和不明原因松樹枯死檢查、調(diào)查上報工作。
三、森林防火。
積極學習、觀察和宣傳森林防火條例、學習上級森林防火文件，積極完善相關檔案資料，規(guī)范檔案管理。
制定了20xx和20xx年度本鄉(xiāng)的森林防火應急處置辦法，針對本轄區(qū)內(nèi)涉林企業(yè)、在林區(qū)施工企業(yè)和各村，制定和落實了各項護林防火責任制，簽訂了責任書;特別針對癡呆傻等重點人員，與其監(jiān)護人簽訂責任，加強監(jiān)管。定期組織相關企業(yè)、基干民兵和應急隊伍進行森林防火安全培訓和實戰(zhàn)演練;定期檢查防火設施和滅火裝備，補充和完善滅火工具。在防火期，嚴格落實24小時值班和領導帶班制度，接到火情報告及時到達現(xiàn)場協(xié)調(diào)人力物力，及時控制處置火情，減少損失。在20xx年10月至20xx年10月，鄉(xiāng)境內(nèi)共發(fā)生了6次山火，鄉(xiāng)林業(yè)站工作人員和值班人員及時趕到現(xiàn)場妥善處置火情。特別是20xx年3月19日發(fā)生在共和村二組黃邊上的山火，為保證第二日的黃果柑節(jié)的順利開展，鄉(xiāng)配合縣林業(yè)局和滅火隊，共組織了63人次進行滅火和值班。事后，鄉(xiāng)林業(yè)站積極配合森林公安查處火案，積極協(xié)調(diào)受損農(nóng)戶的補償工作。
在重大宣傳活動節(jié)點和防火時節(jié)，鄉(xiāng)林業(yè)站工作人員深入學校、社區(qū)和林權(quán)，宣傳森林防火工作，積極做到“進學校、進社區(qū)、進林區(qū)”，做到“有隊伍、有經(jīng)費、有制度、有預案、有裝備、有措施”(“三進六有”)。
四、森林資源保護管理。
今年是全國森林資源二類調(diào)查工作重點年，鄉(xiāng)林業(yè)站積極配合林業(yè)局和調(diào)查單位開展我鄉(xiāng)的森林資源二類調(diào)查工作。
按照縣林業(yè)局下達的森林采伐指標進行采伐，嚴格控制森林采伐量，依法依歸辦理采伐審批，加強林木采伐監(jiān)管檢查，做到無亂砍濫發(fā)、偷拉盜運、無證經(jīng)營木材(包括林下植物)違規(guī)采集林下植物的現(xiàn)象;積極協(xié)助查處林業(yè)行蹤案件，積極配合做好林地變更工作。
加強林地管理，依法進行林地征占用，做到無未批先占、不批就占、少批多占林地的現(xiàn)象;加強征占用林地后的植被恢復管理工作，協(xié)助辦理林地征占用后續(xù)工作。
鄉(xiāng)天保人員按照計劃開展好巡護工作，認真宣傳森林保護，勸解和防治牛羊踐踏林木，做到轄區(qū)內(nèi)無毀林開荒行為和燒制木炭的行為發(fā)生。
五、天然林資源保護工程。
加強集體公益林管理，與天然林農(nóng)戶和集體組織簽訂管護合同，按時進行巡護和檢查，按時上報檢查情況;并層次簽訂管護責任書，制定考核目標、辦法和獎懲規(guī)定，做到制度、責任、人員和范圍的“四上墻”;加強管護人員的管理，要求管護人員將責任，不弄虛作假，巡護不留死角，要求巡山日記記錄完整規(guī)范;按時完成集體和個人公益林的年度檢查，生態(tài)效益補償費的兌付工作;做好天保站的日常管理，及時上報信息、報表和相關材料。
六、退耕還林工程。
做好本鄉(xiāng)20xx-2003年的退耕還林工程建設成果鞏固工作，加強退耕還林工程建設和管理，嚴禁在退耕還林地種植高桿作物，發(fā)現(xiàn)一起嚴處一起，嚴禁復耕、損毀樹木，做到面積保存率達100%，苗木保存率80%以上。20xx年度退耕還林檢查，對全鄉(xiāng)自1999—20xx年的6503.21畝退耕還林進行了全面檢查，檢查結(jié)果：1、1999年度退耕還林面積1452.93畝，合格面積1375.37畝;2、20xx年春季退耕面積1977.04畝，合格面積1375.46畝;3、20xx年追加退耕面積1498.79畝，合格面積1386.28畝;4、20xx年退耕面積1574.45畝，合格面積1573.75畝。
同時，鄉(xiāng)林業(yè)站做好征占用退耕還林地的調(diào)查核實和異地置換工作;做好退耕還林配套荒山造林的管護與上級檢查工作;做好退耕還林示范片建設工作，達到示范建設效果。
七、造林綠化。
鄉(xiāng)林業(yè)站在鄉(xiāng)黨委政府xx縣林業(yè)局的安排部署下，順利完成年度造林綠化工作，完成共和村一組集中安置點的綠化工程的面積丈量、設計協(xié)調(diào)、工程財評等工作，近期將會啟動工程的實施;做好義務植樹和四旁植樹工作，建立義務植樹基地，積極宣傳義務植樹，完成義務植樹盡職率達標95%的目標;積極開展綠化模范單位、綠化示范村(組、戶)申報、創(chuàng)建工作。
八、野生動物保護。
在全國重要宣傳日(2月2日世界濕地日、4月宣傳周、10月野生動物宣傳月等)，積極開展宣傳活動，做到活動有方案、有組織、有記錄、有總結(jié)。
對轄區(qū)內(nèi)的鳥類棲息地、繁殖地和遷徙通道加強巡護、并形成了長效機制，對發(fā)現(xiàn)的疫情及時上報;依法打擊破壞野生種植物的行為，及時救助野生動物;做好轄區(qū)內(nèi)賓館、飯店、農(nóng)家樂、藥店的監(jiān)督活動，禁止銷售野生動物制品等。
九、安全生產(chǎn)和法制工作。
積極開展依法治林、依法行政工作，努力構(gòu)建和諧林區(qū);對轄區(qū)內(nèi)涉林企業(yè)和村組簽訂相關生產(chǎn)責任書，配合安辦積極宣傳安全生產(chǎn)知識，做到全年無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
十、內(nèi)業(yè)工作。
并搞好站內(nèi)綠化、美化工作，搞好站內(nèi)衛(wèi)生和設備，積極配合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作;重視宣傳報道，及時將鄉(xiāng)林業(yè)站開展的工作行程消息進行上報，完成林業(yè)宣傳報道目標任務;嚴格貫徹執(zhí)行《檔案法》，按照相關規(guī)定認真完善相關檔案資料。
與20xx年度相比變化情況：
20xx年度目標任務：新發(fā)展核桃600畝，建設100畝示范片，公益林和退耕還林管護達標，落實森林防火各項責任制，森林受害率控制在0.1‰的范圍內(nèi);完成林業(yè)有害生物預測任務;有效控制林業(yè)有害生物災害，成災率控制在0.3%以內(nèi),無公害防治率達到80%以上;進一步完善集體林權(quán)制度主體改革工作，確保省級復查達標;積極調(diào)處林權(quán)糾紛。加強監(jiān)督檢查，轄區(qū)無毀林開墾、無亂砍濫伐、偷拉盜運、無證經(jīng)營木材、違規(guī)采集林下植物和非法占用林地的現(xiàn)象;結(jié)合省級綠化模xx縣創(chuàng)建，完成年度造林綠化任務;搞好轄區(qū)內(nèi)主要干道綠化、黨政義務植樹基地的綠化和管;加大野生動(植)物保護和宣傳力度，開展野生動物野外救護，做好疫源疫病監(jiān)控;加強野生動物馴養(yǎng)繁殖管理，引導特種養(yǎng)殖戶建立專業(yè)合作社。
20xx年和20xx年，鄉(xiāng)共購買鹽源早品種的核桃。
19826株，發(fā)展和改良核桃855.5畝，建設有金坪歸里標準示范片300畝。公益林和退耕還林管護達到相關標準和技術規(guī)范。落實森林防火各項責任制，森林受害率控制在0.1‰的范圍內(nèi);完成林業(yè)有害生物預測任務;有效控制林業(yè)有害生物災害，成災率控制在0.3%以內(nèi),無公害防治率達到80%以上;進一步完善集體林權(quán)制度主體改革工作，積極調(diào)處林權(quán)糾紛，對金坪村、解放村、共和村進行林權(quán)糾紛調(diào)處和林地流轉(zhuǎn)。加強監(jiān)督檢查，轄區(qū)無毀林開墾、無亂砍濫伐、偷拉盜運、無證經(jīng)營木材、違規(guī)采集林下植物和非法占用林地的現(xiàn)象;結(jié)合省級綠化模xx縣創(chuàng)建，完成年度造林綠化任務;搞好轄區(qū)內(nèi)主要干道綠化、黨政義務植樹基地的綠化和管;加大野生動(植)物保護和宣傳力度，開展野生動物野外救護，做好疫源疫病監(jiān)控;加強野生動物馴養(yǎng)繁殖管理。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇五
**，女，現(xiàn)年35歲，中共黨員，1990年參加工作，曾在加油站任加油員、開票員、管理員和加油站經(jīng)理，現(xiàn)任中國石油重慶銷售公司人和加油站經(jīng)理。作為中國石油一名普通的銷售員工、加油站經(jīng)理，她把對中國石油的忠誠全部傾注在她所熱愛的銷售事業(yè)，在平凡的崗位上取得了不平凡的業(yè)績。
**同志富有忠誠企業(yè)、立足本職、實干奉獻的敬業(yè)精神。她把對中國石油的忠誠全部傾注在本職工作上，無論當加油員還是任加油站經(jīng)理，她都恪盡職守、勤奮工作，以強烈的.事業(yè)心和責任感把自己的工作做得更好，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。**同志真誠服務客戶，以顧客滿意為宗旨，大力推行親情服務，帶領大石壩加油站女員工，跑機關、下工地、進廠礦，形成“一個關系活一片，一個朋友串一線”的客戶開發(fā)機制；“六顧茅廬”，把曉峰建設總公司請到大石壩定點加油；宣傳品牌，讓云陽三建公司改換門庭愛上中國石油；承諾服務，與重慶商檢局簽訂長期供油協(xié)議；以水為媒，拿下仁家梁停車場90%車輛加油業(yè)務。僅一年時間，女子加油站固定客戶突破200個，日銷量由5噸增加到18噸。
**同志具有關注細節(jié)、刻苦鉆研、大膽探索的創(chuàng)新精神。她一心撲在加油站的管理上，不僅貫徹執(zhí)行規(guī)范標準不走樣，而且十分關注現(xiàn)場管理中的每一個細節(jié)。在擔任加油站經(jīng)理期間，**同志率先推行“五項管理創(chuàng)新”，其中推行的“儲油罐鋁板壓模量油井蓋”、“卸油口一把鑰匙開一把鎖”、“儲油罐通氣管法蘭盤傘形防雨帽”等三項管理法，被收入《加油站細節(jié)管理手冊》。在加油站現(xiàn)場管理方面，**創(chuàng)造性地實施了“9項管理法”，即“膠管蛇形盤放法”、“加油槍口徑顏色分辨法”、“清潔用具分類管理法”、“即時培訓法”、“思想點評激勵法”、“崗前狀態(tài)調(diào)整法”、“對比糾錯法”、“初期危機化解法”、“經(jīng)理走動管理法”。這“九項管理法”受到各級領導重視和肯定，其中加油機“膠管蛇形盤放法”被銷售企業(yè)全面采用。
**同志擁有心系顧客、用心服務、至誠至信的職業(yè)風范。**同志對不同客戶區(qū)別對待，對新客戶，她送上名片，親自加油，了解有關信息，建立業(yè)務聯(lián)系；對老客戶，打電話，發(fā)短信，節(jié)日早問候，生日送祝福；對重點客戶，定期上門走訪，開展聯(lián)誼活動，營造親情氛圍；對一般客戶，經(jīng)常溝通情況，增進彼此了解，努力滿足需求。**同志幫助客戶管理油品，要求員工們按照承諾做到“四個不加”，即：ic卡持卡人與登記人姓名不符不加；車牌號與指定卡號不符不加；少加油多記賬套取現(xiàn)金不加；司機用大桶裝油沒有管理人簽字不加。并及時給有關單位打印加油清單，認真核對賬目，防止油品流失。她把顧客的滿意作為自己永遠的追求，視顧客為親人，設身處地為顧客排憂解難，用真心誠意服務顧客，把中國石油的誠信植入顧客的心中，不僅得到顧客的贊譽，也收到了真誠的回報。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇六
20xx年，綜合文化服務中心在縣文體局和鎮(zhèn)黨委政府的大力支持和指導下，渡過了比較艱難的一年。去年6月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革后，中心工作人員迅速熟悉業(yè)務，整理內(nèi)務，積極開展農(nóng)民群眾廣泛參與、豐富多彩的文化娛樂活動，加強不可移動文物保護，保障文化站免費對外開放，真正發(fā)揮綜合文化服務中心的職能作用，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展營造了一個良好的氛圍?？偨Y(jié)過去的經(jīng)驗和不足，面對我鎮(zhèn)文化工作的現(xiàn)狀，20xx年，我中心將做好以下幾項重點工作：
一、加大綜合文化服務中心運行力度。
我鎮(zhèn)綜合文化服務中心環(huán)境優(yōu)美，設施逐步完善，但并沒有充分發(fā)揮陣地作用，老百姓未享受到全方位的公共文化服務，因此，我中心今年將加大運行力度。一是積極舉辦青少年兒童的美術培訓。我中心有一名美術老師，去年組織學生進行了一系列的培訓，也取得了可喜的成績，七名學生參加初中升高中的美術特長生考試，有六名被錄取。因此，我中心將在這方面加大培訓力度，摸索出一套行之有效的培訓方法，辦出美術培訓的特色。二是邀請骨干帶動文體活動的蓬勃開展。過去我們的文體活動比較單一，女的多，男的少，老人小孩多，中青年少，因此，今年我們準備深入基層，了解傾聽農(nóng)民群眾的文化需求，積極組織開展制一些適應節(jié)季時令，符合農(nóng)民口味的文化藝術活動，比如柔力球、乒乓球、羽毛球、讀書活動等，并通過村級文藝骨干的帶領作用，充分發(fā)揮服務中心圖書室、綠色網(wǎng)吧的作用。三是健全組織，有效開展工作。服務中心對全鎮(zhèn)的文化藝術骨干整體情況進行摸底、建檔，征求意見后成立書法、藝術、民樂、戲曲、文學創(chuàng)作等協(xié)會，各協(xié)會在服務中心的統(tǒng)一指導下，有計劃、有目標地開展活動，今年著力排練一批反映青山鋪發(fā)展的精品節(jié)目，有效推出青山鋪的“葡萄文化”品牌，將他們的代表作品在通程廣場上演出，書畫作品集中收集，篩選精品進行統(tǒng)一裝裱出專欄。
二、完善綜合文化服務中心基礎設施。
我中心內(nèi)部設施和外圍基礎都有待完善。今年有想法做三件事：一是積極xx縣局銜接匯報，充實農(nóng)家書屋的書籍和綠色網(wǎng)吧的電腦數(shù)量；二是積極爭取上級資金支持，搞好文化服務中心圍墻建設，服務中心的籃球場邊臨馬路，在打球的過程中籃球容易滾到馬路上，很多學生不注意，直接沖到馬路上撿球，存在很大的安全隱患，同時也給值班帶來很大的難度，因此，這是我中心今年著力要做好的一件事情。三是積極和老年體協(xié)匯報，把籃球場旁邊的空地利用起來，建一個門球場，一并裝好健身路徑。
三、發(fā)展和壯大各村（居）文體隊伍。
我鎮(zhèn)各村（居）都有一批文體愛好者，但現(xiàn)在只有天華、黃鵠、洪河成立了文藝團隊，三個村的文藝隊長，圍繞黨委政府的中心工作，經(jīng)常組織群眾開展豐富多彩的活動，特別是在農(nóng)村環(huán)境治理、無償獻血等活動中發(fā)揮著積極作用。去年，服務中心積極在縣局爭取器材，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)文體活動中心的全覆蓋，各村（居）都配備了腰鼓、器樂、籃球、乒乓球、音響、健身路徑等器材，并且都有好的發(fā)展基礎，比如青山村每年一次的“我運動、我健康、我快樂”的廣場舞比賽，廣福村的腰鼓，梅數(shù)村的民樂組織，賽頭的廣場舞、居委會的自行車俱樂部等等，這些都需要各村推薦一名組織者，積極帶領、不斷發(fā)展隊伍把這些活動持續(xù)開展下去。今年服務中心還將爭取縣局和黨委政府的大力支持，聯(lián)合工會、婦聯(lián)、老年體協(xié)、中心學校等開展一次趣味運動會，從而提倡群眾少打牌、多健身、促健康、增友誼。
四、加強不可移動文物安全保護。
做好鎮(zhèn)域內(nèi)文物遺產(chǎn)的發(fā)現(xiàn)、檢查、監(jiān)督、管理、保護工作。積極爭取上級支持，做好不可移動文物的指示牌。挖掘民間文化傳統(tǒng)藝術，建立健全文物檔案，大力宣傳文物保護知識，提高村民的文物保護意識，使文物更好的得到保護。
五、推進公共文化服務體系建設。
繼續(xù)實施“農(nóng)家書屋”建設工程，緊緊抓住“建好、管好、用好”三個環(huán)節(jié)，年內(nèi)爭取梅數(shù)、洪河上升為三星級農(nóng)家書屋，青山新建二星級農(nóng)家書屋。繼續(xù)實施農(nóng)村公益電影放映工程，爭取為鎮(zhèn)上80、90歲老人過生日時送上一臺電影或文藝演出。督促指導各村（居）管好用好基層文化設施，切實加強對村（居）文體活動中心的管理，確保文體資產(chǎn)不流失，推動基層文體設施管理規(guī)范化、開放正?；?、活動經(jīng)常化。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇七
作為一名社區(qū)衛(wèi)生服務站的站長及社區(qū)全科醫(yī)生的雙重身份，在多年的社區(qū)衛(wèi)生服務工作中她把工作思路定位在“創(chuàng)新服務模式強化社區(qū)衛(wèi)生服務功能”上，并按照這一目標落實到了為群眾為患者服務的實際行動當中。樹立了醫(yī)療行業(yè)愛崗敬業(yè)、無私奉獻的白衣戰(zhàn)士良好形象。
作為一名平凡的社區(qū)醫(yī)生，李x在山東堡社區(qū)服務站工作已經(jīng)8年了。-年8月社區(qū)衛(wèi)生服務站剛剛成立，還處于探索階段，很多醫(yī)院都還處于等患者上門的階段。當時在上級衛(wèi)生部門的指導下，在社區(qū)啟動了零距離家庭健康維護工程，提倡社區(qū)衛(wèi)生服務與患者交朋友，不僅是治療疾病，同時要對他們的生活方式做指導的新型醫(yī)療模式，通過與居民零距離接觸，使他們對社區(qū)衛(wèi)生服務站有個認知接受的過程。作為年輕人李x勇于創(chuàng)新，開拓進取，第一個主動站出來申請到第一線。她當時正趕身患重病需要手術，為了把工作落實好，術后一天沒休，立即投入到工作中。
白天在社區(qū)衛(wèi)生服務站接診，晚上加班加點挨家挨戶建檔。同志們讓她休息幾天，替她建檔，她卻說：“居民晚上在家，這樣的機會難得，我們要真正實現(xiàn)零距離的醫(yī)療服務！”李x在一次建檔中，來到了兩個弱智殘疾兒童家中，孩子與爺爺奶奶共同生活，父母打工在外。孩子太淘氣，根本聽不懂話，兩位老人累的筋疲力盡。李x看到貧窮而又零亂的場景，心里很不是滋味。第二天她又來到了他們家中，給孩子們送來了玩具、衣服和水果，還給其中患高血壓的爺爺送來降壓藥。老人逢人就夸譚醫(yī)生好，建檔時有很多不愿開門的居民也都開始配合建檔，和居民真正實現(xiàn)了零距離。李x在較短的時間內(nèi)就摸清了社區(qū)居民的健康狀況，與社區(qū)居民建立了朋友式的醫(yī)患關系。并逐一進行健康指導，改變了不良生活方式，減少了居民不必要的醫(yī)療費用支出，使社區(qū)衛(wèi)生服務工作更具個性化和人性化，體現(xiàn)了社區(qū)衛(wèi)生服務的功能。
為了提高社區(qū)居民健康知識知曉率，李x在社區(qū)長期開展健康知識講座、義診、問卷調(diào)查等宣傳活動，增加了社區(qū)衛(wèi)生站的知名度和信任度，加強了社區(qū)衛(wèi)生站的利用率。她在工作之余義務為社區(qū)居民宣講健康知識，力求把社區(qū)服務理念上升為親情、全程、完美。尤其是老年人的反復咨詢，她更是不厭其煩地耐心回答。她從來不把他們當成患者，而是當成親人，每次講完課后，都與居民進行一次深入的座談，進行面對面交流、指導和溝通，征求他們的意見建議，以便更好地為社區(qū)居民、從而提高了健康知識的普及率。
*對社區(qū)內(nèi)的貧困戶、行動不便的老人，本著人性化服務的理念，只要一個電話或一句話，她都要親自出診。對特困戶無論在治療上還是醫(yī)療費用上，也是格外的照顧他們，并為特困戶捐款捐物，把他們視為親人，多次收到患者的錦旗和表揚信。社區(qū)內(nèi)有一特困戶家庭有兩個孩子都是腦癱兒童，孩子的母親每天要侍侯這兩個不能自理離不開大人的孩子，還要照顧患腸癌的婆婆，家里的生活來源只有靠孩子的父親在外給別人送貨獲取一份微薄的收入。然而父親在一次送貨途中發(fā)生了車禍，家里唯一的勞動力不慎摔成腦出血，使他喪失了生活的勇氣。面對這樣一個家庭，為了使患者及時康復，她親自出診，給患者一方面進行心理疏導，一方面進行肢體康復指導。義務免費治療一個多月，使孩子的父親很快得到了康復，心里也豁然開朗了許多。李x身上洋溢著的人性的光輝使這個家庭重新燃起了希望之火?；颊哒f:“我身上的病能好，不僅在于譚醫(yī)生的醫(yī)技上，更在于她有高尚的醫(yī)德?！?BR> 社區(qū)衛(wèi)生服務站與社區(qū)居委會聯(lián)合指導肢殘及腦卒中患者康復，社區(qū)站醫(yī)生作為康復指導員，提供康復計劃，居委會提供各種大型康復設備，給特困和殘疾人提供了免費平臺，真正把服務深入到了弱勢群體中。改善了患者的生活質(zhì)量。一分耕耘一分收獲，社區(qū)居民她是“自己家的醫(yī)生”，社區(qū)主任稱她是居民健康的“指導員”，是殘疾人、特困戶、低保戶的“援助員”。
“社區(qū)居民的安康是我的職責——做，就做好。干，就干出個樣子?！弊鳛橐幻鐓^(qū)站的全科醫(yī)生、站長，她總是這樣要求自己。
每次就醫(yī)、出診，她都把路較遠、難度大的患者給自己。每天早來晚走是常事，也沒有什么固定的休息日。只要患者有要求，她就隨叫隨到。忙的時候，午飯也經(jīng)常是吃不到一半就來了上門出診電話，她就得馬上出診。有的患者看到她瘦弱的身體心疼的說：“你身體吃得消嗎？這樣干可不行啊，要注意身體啊。”她總是說：“大家找我是對我的認可，他們那么難受，我怎么能不管！”
總之，李x在工作中親歷親為，特別是發(fā)揮了全科醫(yī)生的優(yōu)勢，把自己掌握的社區(qū)衛(wèi)生知識傳遞給了同事，傳播了給居民。她帶領的山東堡衛(wèi)生站這一團隊，打造了一種人性化的醫(yī)患關系，讓更多的居民都參與到了社區(qū)衛(wèi)生工作的發(fā)展，使他們即是參與者又是受益者，營造了和諧的社區(qū)氛圍，提升了社區(qū)衛(wèi)生服務站的知曉率、利用率、滿意率。
他，扎根于自己的工作崗位默默奉獻，腳踏實地，履行著一名基層退役軍人服務工作者的神圣職責；他，沒有驚天動地的英雄壯舉，卻用滿腔熱血擔負起肩上的責任，用實際行動譜寫出一曲退役軍人服務之歌。他，就是阿左旗王府街道黨工委書記、退役軍人服務站站長付成輝。作為一名退役軍人，他時刻牽掛著轄區(qū)廣大退役軍人的喜憂冷暖，在他的帶領下，王府街道退役軍人服務站結(jié)合街道實際，構(gòu)建了“黨建+共建共治共融共享”的退役軍人服務管理工作新格局，通過“黨建引領、關愛尊崇、真情服務”，切實維護了轄區(qū)退役軍人合法權(quán)益。
“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上?！笔撬?jīng)常掛在嘴上的話。為更好地服務街道退役軍人和其他優(yōu)撫對象，他克服經(jīng)費緊缺、場地不足等困難，籌集10余萬元打造了設施完備、功能齊全、服務到位、保障有力的退役軍人服務站。配備了圖書閱覽室、活動室、學習講堂等配套功能室，讓退役軍人活動有陣地，學習有場所，極大地增強了退役軍人的歸屬感。他還用集裝箱解決場地問題，建成退役軍人志愿服務隊應急裝備器材庫，儲備了價值20萬元應急救援物資，確保遇到突發(fā)事件能夠做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝。”
貧攻堅。在他的帶領下，街道建立了領導班子成員與困難退役軍人“一對一”幫扶機制。
作為街道黨工委書記，他帶頭學習和推廣新時代“楓橋經(jīng)驗”，并和退役軍人事務工作高度融合，將退役軍人納入基層社會治理網(wǎng)格，讓退役軍人擔任網(wǎng)格員，成為基層社會治理的主力軍。為了讓退役軍人充分發(fā)揮作用、彰顯價值，他還組建了由30名退役軍人組成的志愿服務隊，讓他們參與日常巡查、防汛搶險、應急救援等工作。疫情期間，他靠前指揮，整合各方力量，在轄區(qū)設置19個防控檢查點，強化車輛、人員流動管控。他親自帶頭入戶宣傳，每天到各個卡口巡查，隨時掌握一線情況，及時解決防控工作中出現(xiàn)的新情況新問題，在防控一線堅守整整108天，為退役軍人樹立了典范。街道退役軍人志愿服務隊與轄區(qū)干部群眾同宣傳、同排查、同值守、同巡邏、同管理，形成了“五同”防控模式，為守護人民健康生命安全作出了應有的貢獻。
為更好服務退役軍人，提升退役軍人綜合素質(zhì)，付成輝積極組織轄區(qū)退役軍人、民兵應急排，舉辦國防教育專題培訓會，進一步提升退役軍人國防意識，培植愛國、愛軍、愛家情懷。前往駐地部隊重溫軍營生活，實地參觀學習，近距離了解我國的國防力量。組織開展紅色故事會、“退役不褪色，退伍不退志”演講比賽、退役軍人座談會等各類彰顯軍旅特色的主題活動，豐富退役軍人的文化生活，了解他們的思想動態(tài)，及時幫助他們解決困難，化解矛盾，做到了小事不出社區(qū)、大事不出街道，讓廣大退役軍人能夠更好地融入地方，為地方社會經(jīng)濟建設貢獻力量，同時也達到了思想教育和凝聚人心的目的，營造了關愛退役軍人、尊崇退役軍人、服務退役軍人的濃厚氛圍。在他的帶領下，王府街道先后榮獲全國防災減災示范社區(qū)自治區(qū)民族團結(jié)進步示范機關等榮譽稱號。付成輝本人也多次榮獲優(yōu)秀領導干部、黨管武裝好書記榮譽稱號。征程萬里，初心如磐。作為退役軍人，他用自己的實際行動詮釋了什么是不忘初心和使命；在新時代的偉大征程中，他將繼續(xù)帶著責任、帶著感情、帶著使命，用一名退役軍人的熱血和丹心，續(xù)寫砥礪奮進的新篇章。
張啟航，男，漢族，1976年9月出生，碩士學歷，1998年8月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任薩力巴鄉(xiāng)黨委書記、退役軍人服務站站長。薩力巴鄉(xiāng)經(jīng)濟體量較小，總土地面積58萬畝，轄8個行政村，共有5409戶2.1萬人，少數(shù)民族人口4600人，現(xiàn)有退役軍人219人，重點優(yōu)撫對象58人，是一個以蒙古族為主體，漢族占多數(shù)的少數(shù)民族鄉(xiāng)。近年來，全鄉(xiāng)包括退役軍人在內(nèi)的廣大干部群眾，不忘初心，勇?lián)姑?，各項事業(yè)突飛猛進。薩力巴鄉(xiāng)連續(xù)兩屆被市委組織部、市委宣傳部、市廣播電視臺評為“魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)”;2019年，被自治區(qū)列為“十縣百鄉(xiāng)千村”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn);2019年12月，被中農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中宣部、民政部、司法部等部委評為“全國鄉(xiāng)村治理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”;2020年5月，被財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部列為“全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設強鎮(zhèn)”。
自擔任鄉(xiāng)退役軍人服務站站長以來，張啟航同志著眼改革大局，以開拓的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神，在新時代退役軍人工作中奮勇前行。2019年，榮獲“全旗優(yōu)秀人大代表”稱號。服務站建設得到自治區(qū)、赤峰市、敖漢旗三級退役軍人事務部門的高度認可。2020年10月，自治區(qū)退役軍人服務保障體系建設東部區(qū)現(xiàn)場會在薩力巴鄉(xiāng)舉辦。
2019年，習近平總書記關于“組建退役軍人管理保障機構(gòu)，維護軍人軍屬合法權(quán)益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一重要指示在神州大地遍地開花。作為薩力巴鄉(xiāng)黨委書記的張啟航同志，主動擔起退役軍人服務的大梁，將服務退役軍人、關愛退役軍人、發(fā)展退役軍人融入到鄉(xiāng)村振興大局。擔任服務站站長后，成立了由自己任組長的退役軍人事務工作領導小組，指導建立了退役軍人服務系列工作制度，為鄉(xiāng)服務站協(xié)調(diào)辦公用房16平方米，配套活動室、器材室和圖書室74平方米，并在鄉(xiāng)便民服務大廳設立退役軍入服務窗口，指導建立了8個村級服務站，為全鄉(xiāng)退役軍人搭建了服務平臺，將習近平總書記對關愛退役軍人的諄諄囑托落實到了“最后一公里”。
一枝一葉總關情。在鄉(xiāng)服務站剛剛成立之初，他組織鄉(xiāng)服務站和鄉(xiāng)村干部，以維護退役軍人權(quán)益為出發(fā)點，聚焦矛盾排查化解，同步推進黨的政策宣傳、思想教育轉(zhuǎn)化等工作，先后開展5批次“大走訪”和1輪脫貧攻堅專項走訪活動，在退役軍人群體中，即時解決政策咨詢類問題57個，化解各類社會矛盾5件，收集解決訴求10件，活動經(jīng)驗在全旗推廣，并被自治區(qū)信訪局譽為“楓橋經(jīng)驗在內(nèi)蒙古的再實踐”。2019年，薩力巴鄉(xiāng)被敖漢旗評為“信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
“您要保重身體，感謝您為保家衛(wèi)國做出的貢獻!”。這是張啟航同志在每年的走訪慰問活動中發(fā)自心底的表達。在他的領導下，鄉(xiāng)服務站著眼于關心關愛退役軍人群體，完成了全鄉(xiāng)201名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的信息采集及光榮牌懸掛工作，為3名建國前在鄉(xiāng)復員老軍人發(fā)放了“建國70周年紀念章”，協(xié)助6名退役士兵辦理了社保接續(xù)，發(fā)放各類優(yōu)撫資金30余萬元，向退役軍人印發(fā)張富清、馬旭等模范退役軍人先進事跡材料200余冊，在“八一”、春節(jié)等節(jié)日期間慰問老復員軍人及軍烈屬13人次，向2名抗美援朝老兵發(fā)放了抗美援朝作戰(zhàn)70周年紀念章，把黨和國家對退役軍人的關心關愛傳遞到了退役軍人身邊，提高了退役軍人的榮譽感、幸福感。在新冠肺炎疫情防控期間，先后有125名退役軍人主動義務參加防控工作。
為政者，就要勤勉于身。他常對同事們說，既然當了群眾公仆，就不能讓老百姓“戳脊梁骨”，這成為他在退役軍人事務工作上恒久不變的信條。2019年，設施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設剛剛起步，借著退役軍人服務機構(gòu)全面組建的春風，他常常放棄休息日和假期，與幾名具有設施農(nóng)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的退役軍人一道，共同商議園區(qū)發(fā)展方向，與黨政班子成員共同確定了集中、集約、集聚的發(fā)展思路。在他的指導下，到2020年，薩力巴鄉(xiāng)設施農(nóng)業(yè)發(fā)展至1萬畝，12名退役軍人在此創(chuàng)業(yè)，園區(qū)年產(chǎn)值可達2.5億元，帶動周邊1200名群眾就業(yè)。在他的引領下，先后引進了東大品證、牧原、禾豐阜信源、赤峰種公牛站等4家龍頭企業(yè)，培育36名退役軍人為致富帶頭人，1名退役軍人被評為自治區(qū)級“模范退役軍人”，1名退役軍人被評為自治區(qū)“十大清風干部標兵”。如今，在他的帶領下，退役軍人已然成為了薩力巴鄉(xiāng)實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。
鄭璐，一名來自內(nèi)蒙古電力公司烏海電業(yè)局高壓輸電線上的"特種兵"，他曾是鄂爾多斯武警支隊機動中隊的一名戰(zhàn)士，現(xiàn)今跨越成為全國電力行業(yè)的技術能手，從事著電網(wǎng)中高壓輸電線路的維護檢修工作。每天鄭璐身穿迷彩服、肩挎望遠鏡，行走在高山沙漠、戈壁荒原，用雙腳丈量著1400多公里的輸電線路，在野外的孤寂中口味艱辛、艱險、艱難，在萬家燈火中展示堅強、堅韌、堅守。
每當鄭璐登上鐵塔回頭望時，灑下的汗水已變成了一筆筆人生財富：2009年被評為"烏海市十大杰出青年"、"全國電力行業(yè)技術能手"，"全國優(yōu)秀復轉(zhuǎn)軍人"，2012年、2013年再次榮獲"自治區(qū)五一勞動獎章"，2016年榮獲"全國青年崗位能手"榮譽稱號，榮獲"全國五一勞動獎章"。"鄭璐創(chuàng)新工作室"被自治區(qū)命名為"內(nèi)蒙古自治區(qū)勞模創(chuàng)新工作室"，有多項成果獲得全國優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎，為安全送電提供了技術支持。
當兵就要站好自己的崗。輸電線路大都分布在野外，一旦發(fā)生故障通常遇到的都是惡劣極端天氣，這時，鄭璐就是一名沖鋒陷陣的士兵，做到"哪里有高壓線路故障，哪里就有輸電工人的身影"，無論氣候怎樣惡劣，路途怎樣兇險，他都和工友們背起工具和材料出發(fā)，尋找故障，盡快搶通，面對過多少次苦臟累險，挑戰(zhàn)過多少次心理極限，他覺得輸電工人就是守衛(wèi)高壓線路的"特種兵"。2008年的春節(jié)，烏海地區(qū)出現(xiàn)了罕見的黏雪天氣，高壓輸電線路發(fā)生冰凍災害，一夜之間6條220千伏線路發(fā)生跳閘，鄭璐接到搶修命令，迅速組織檢修人員搞冰救災，連續(xù)奮戰(zhàn)10天，恢復供電。當看到節(jié)目期間的萬家燈火時，他說："當兵要站好自己的崗，輸電人就要守好自己的線"。
學者就要善學習肯鉆研。作為輸電維修人員，不僅要有堅忍不拔的干勁，還要有良好的專業(yè)技術。他常對同事們說：干這行，熱情、體能、學問、技巧缺一不可。在輸電這個行業(yè)要想被別人認可，專業(yè)技術必須過硬。為了能干好帶電作業(yè)工作，13年來，鄭璐先后去過多個省市學習同行先進的技術理論，在學習過程中為了加深印象，他畫了很多現(xiàn)場操作圖，反復模擬操練。經(jīng)過風年時間，就從一名初級工，變成了專業(yè)技師，掌握了15個輸、配電項目的操作要領和技巧，通過開展帶電作業(yè)，保證了不間斷供電，提高了供電可靠性，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，每年多供少損電量1000多萬千瓦時，創(chuàng)造經(jīng)濟效益300多萬元，為用戶挽回經(jīng)濟損失1000多萬元。在內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)技能大賽和內(nèi)蒙古電力公司第十一屆職工職業(yè)技能大賽中，鄭璐帶領的9名輸電隊員，為了實操項目能夠更加純熟，每天在鐵塔上反復練習6個多小時，一個動作一個動作地糾正，直到練熟為止。晚上回到駐地又帶領大家顧不上休息，抓緊時間復習理論知識，隊員們每天都在超負荷地訓練，卻無人叫苦喊累。經(jīng)過80多天的全封閉深層次訓練，大家像一只握緊的拳頭，打出去虎虎生威，最終，他們獲得了內(nèi)蒙古自治區(qū)職工技能大賽輸電、配電線路兩個專業(yè)第一名的好成績，這也是自2008年以來，他們連續(xù)四屆奪得自治區(qū)級輸電帶電作業(yè)第一。他個人獲得輸、配電兩個專項第一，在他的帶領下，將烏海電業(yè)局的帶電作業(yè)，打造成為內(nèi)蒙古電力公司特別能打硬仗的"尖刀班"，正所謂有鐵打的"工頭"，就有鋼鑄的"兵"。
帶出軍人一樣的檢修隊伍。通過技能大賽讓鄭璐更多的明白了，"沒有完善的個人，只有完美的團隊"。在日常的安全生產(chǎn)中，他想的是自己不僅要做一個螺絲釘，更要做一把扳手，把身邊的所有螺絲釘上緊，上安全。工作性質(zhì)的艱苦，責任的重大，使鄭璐發(fā)現(xiàn)輸電工人同樣要具備軍人"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝"的作風和斗志。因此，他在輸電處推行軍事化管理，從領導到職工，只要是去線路工作，全都著裝整齊，出工前必須集合站隊、清點人員、宣讀工作任務、提出明確要求。這樣才能更好地和檢修人員融合在一起，才能用嚴格的紀律和安全標準保護好大家，促進團隊和諧。就是在這些"特種兵"的守護下，鄭璐帶領團隊創(chuàng)造了連續(xù)4069天安全生產(chǎn)無事故的記錄，2011年、2015年創(chuàng)造了內(nèi)蒙古地區(qū)220千伏線路"零故障、零跳閘"記錄，設備可用率年年都保持在99.8%以上。
創(chuàng)新的火炬點亮青春的色彩。為了緊跟輸電先進技術，鄭璐開始學習和了解國內(nèi)外帶電作業(yè)工具的發(fā)展動態(tài)和先進技術。針對輸電線路易工業(yè)污穢影響發(fā)生故障，他研制了"電動硅橡膠絕緣子清掃器"，可在輸、變電設備帶電運行情況下，對臟污絕緣子進行清掃，只需按動電鍵即可進行工作，操作起來靈活方便，大幅降低了人員勞動強度，避免因停電檢修造成用戶損失。經(jīng)過一年使用，創(chuàng)造經(jīng)濟效益33多萬元，該成果一舉拿下公司、自治區(qū)、中國質(zhì)量協(xié)會成果三項一等獎。
2011年，以鄭璐名字命名的"鄭璐職工創(chuàng)新工作室"通過電力甕驗收掛牌，極大地吸引了基層職工參與到創(chuàng)新工作中來。為了使輸電檢修更加安全高效，鄭璐摸索出了一套工具加工、技術革新、管理創(chuàng)新的工作方法，開發(fā)出多項管理型創(chuàng)新成果，其中"圖文并茂的電子臺賬"、"四季維護網(wǎng)絡圖"等使輸電管理進入了流程化、標準化、精細化。在線路巡視方面，他著手推行"線路巡視個人包線制"，將維護模式由原來集體型轉(zhuǎn)變?yōu)閭€人包線制，打破"大鍋飯"。個人薪酬定級、評先推優(yōu)，一切以分包線路的安全狀況"說話"，使"機械"式的工作"活"起來，充分調(diào)動職工工作積極性。
鄭璐就是這樣，肩負著"播撒光明"的神圣職責，堅定地做一名常年守衛(wèi)輸電線路的"特種兵"，帶領輸電管理處這樣一個軍事化團隊，用他們的努力換取千里輸電線路的平安運行。
工作22年，他歷任6個部門的負責人，始終堅信“忠誠干凈擔當、踏實肯干為民，才對得起組織的培養(yǎng)”，堅守初心、忠于職守、愛崗敬業(yè)，真心實意地為退役軍人辦實事、解難事。他，就是重慶市涪陵區(qū)龍橋街道退役軍人服務站站長楊小川。
赤誠之心，服務顯本色。
“沒有條件創(chuàng)造條件也要上”，2019年5月，龍橋街道退役軍人服務站正式掛牌成立，街道黨工委、辦事處高度重視服務站工作，先后6次專題研究，投入大量資源支持退役軍人工作。
謀定而后動，楊小川精心謀劃、全力協(xié)調(diào)，按照“五有”標準建設服務站。2019年9月街道、村(社區(qū))兩級退役軍人服務站實現(xiàn)全覆蓋。街道服務站綜合辦公面積300平方米，配備工作人員6人;每個村(社區(qū))退役軍人服務站辦公面積在20平方米以上，配備站長1人、工作人員1人。建立工作制度14個，明確工作職責，公開服務承諾，設置文化墻、接待室、展示廳，力爭做到硬件標準化、制度規(guī)范化、服務優(yōu)質(zhì)化。
兢兢業(yè)業(yè)，擔好站長角色。
“腳下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情”。為摸清家底，他與工作人員一道進村入戶、走街串巷，高質(zhì)量完成信息采集1176人。全面掌握困難需求，建立各類臺賬25個，做到底數(shù)清、情況明。
為切實做好服務保障工作，他開動腦筋，建立常態(tài)化聯(lián)系退役軍人制度，實行“主要領導包片、分管領導駐村、干部包社”的模式，做到轄區(qū)退役軍人聯(lián)系全覆蓋。一年來干部走訪聯(lián)系退役軍人1500人次，收集問題125個，幫助困難退役軍人55人次，化解矛盾問題74個。
為做到幫扶解困精準化，他按照“一人一策”精準制定幫扶計劃50人、落實幫扶措施47條。采取以“政策幫扶點、企業(yè)捐助點、自己籌措點”的方式整合資源，緩解資金難題，幫助生活困難94人次、醫(yī)療困難6人次、住房困難5人次。
他緊密聯(lián)系以退役軍人為主體的“龍橋街道民兵志愿服務隊伍”，在疫情防控、應急搶險、防災減災等一線戰(zhàn)場發(fā)揮積極作用，在新時代賡續(xù)軍民魚水深情。一年來，志愿隊伍支援兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)撲滅森林火災3次，參與疫情防控720人次，助農(nóng)收砍榨菜160人次，助力“雙創(chuàng)”義務清掃320人次。重要節(jié)日期間，無論情況多么特殊，他都要親自走訪慰問，為退役軍人送上關懷和溫暖。
開拓創(chuàng)新，實為工作增色。
為切實維護退役軍人合法權(quán)益，在堅持“七到位一處理”原則基礎上，楊小川建立龍橋街道退役軍人工作“七到位”制度，一是排查問題到位;二是解決問題到位;三是思想疏導到位;四是幫扶救助到位;五是接訪服務到位;六是分析研判到位;七是保障措施到位，得到區(qū)委、區(qū)政府的肯定，并在全區(qū)推廣。
2020年6月，街道退役軍人盧某兄妹4人來到他的辦公室，情緒激動地反映其父生病住院事宜。他一邊熱情接待穩(wěn)定情緒，一邊安排工作人員迅速開展調(diào)查。第一時間安排工作人員到醫(yī)院慰問，協(xié)調(diào)醫(yī)保部門解決就醫(yī)問題，申請了臨時救助金，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
“要想做好事，必先做好人”，樸實的話語記心中。工作中，楊小川奉公守法、清正廉潔，立足本職、主動作為，用心、用情、用力為退役軍人服務，龍橋街道退役軍人服務站成為全區(qū)標桿。
回首創(chuàng)業(yè)歷程，__之所以能成就令縣城人矚目的大業(yè)，除了精明睿智和自強不息，還來自于生命中有過一段當兵的歷史。“我是一名當過兵的人，軍隊的大熔爐煅就了我敢想敢干、吃苦耐勞、不怕挫折的性格?！盻_正是憑借軍旅生涯煉就的優(yōu)良作風，在回到地方后永葆軍人本色，自謀職業(yè)勇闖商海，艱苦創(chuàng)業(yè)并獲得成功。在經(jīng)濟的戰(zhàn)場上書寫了人生輝煌篇章，為軍旗添了光彩。
1980年12月25日，__如愿以償?shù)卮┥暇G軍裝，到吉林省鎮(zhèn)來縣81763部隊92分隊服兵役。軍營生活使__增長了知識，磨練了意志，在高強度的訓練中造就了一身鐵骨，兩次榮立個人三等功，三次獲得團嘉獎，多次被評為優(yōu)秀士兵。
1983年，__退伍后回到家鄉(xiāng)勃利縣，1984年5月被安置在勃利制酒廠工作。在該企業(yè)工作的10年中，__始終保持著軍人的優(yōu)良品質(zhì)，踏實做人，勤懇做事，從一名普通的半成品車間工人，升任為生產(chǎn)副廠長。
當過兵的人，敢拼才能贏的軍人本色是致富“法寶”。1994年，__看到市場經(jīng)濟發(fā)展了，物流運輸業(yè)方興未艾，很有發(fā)展前途。他便辦理了停薪留職手續(xù)，滿懷信心地籌措了資金10萬余元，購買了一輛東風加長大貨車，加入到了運輸行業(yè)。__很能吃苦，為多跑幾趟業(yè)務，困了就在車上打個盹，餓了就在車上啃兩口干糧，渴了喝口涼水，有時，一天連飯都吃不上。經(jīng)過三年的艱苦打拼，__不僅還完了購車的欠款，還略有盈余。__在跑運輸時，不僅取得了經(jīng)濟效益，還拓寬了視野。1997年，他看到了新商機——經(jīng)銷哈啤是一項光明產(chǎn)業(yè)，于是與廠家洽談成功，拿下了哈啤集團獲準在勃利縣的經(jīng)營銷售權(quán)。經(jīng)過緊張的籌備，__投資450余萬元的新世紀酒類經(jīng)銷有限公司在鞭炮聲中開張了，安排下崗職工50余人。
在經(jīng)營中，__繼續(xù)保持和發(fā)揚人民軍隊的光榮傳統(tǒng)，將“團結(jié)拼搏，求精創(chuàng)新，百折不撓，勇攀高峰”的優(yōu)良作風融入企業(yè)經(jīng)營管理中，充分依靠企業(yè)職工實施科學管理和規(guī)范運作，使新世紀酒類經(jīng)銷有限公司的效益節(jié)節(jié)攀升，企業(yè)逐年發(fā)展壯大，__由此“掘”得了人生第一桶金。10年中，盡管市場經(jīng)濟幾度起伏，__和他的新世紀酒類經(jīng)銷有限公司卻始終“不差錢”，一躍成為縣里的個體私營經(jīng)濟大戶。
靠著誠信經(jīng)營贏得市場，__的酒類經(jīng)銷事業(yè)如日中天，他又加盟了華潤雪花啤酒以及可口可樂的經(jīng)銷隊伍，占領了勃利縣城酒店業(yè)近80%的銷售份額。
又一個10年過去了，20____年，__又將發(fā)展的眼光投在旅游服務業(yè)上，他大膽收購了原縣中銀賓館。投入資金800萬元進行內(nèi)部改造，使賓館通過了全國旅游星級賓館評定委員會審核，被評定為二星級賓館。賓館還安置了20余名青年就業(yè)。
發(fā)展的路上永無止境。擁有了事業(yè)上的“天時”和勃利縣發(fā)現(xiàn)毛公山的“地利”，以及市、縣各級政府大力支持發(fā)展旅游事業(yè)的“人和”，20____年，__的勃利縣玄羊河毛公山旅游開發(fā)有限公司應運而生。項目總投資1800萬元，一期工程投入680萬元，現(xiàn)在正在建設中。建成后，毛公山將與勃利密塞、西大圈、南山公園、小黃山等景區(qū)連成勃利縣紅色旅游環(huán)線，屆時可安排就業(yè)150余人。
當過兵的人，為國分憂的綠色情懷永駐心間。作為一個私營大戶，如何做到知恩圖報、積極履行社會責任，是對每一個企業(yè)經(jīng)營者最現(xiàn)實的考驗。近年來，在加快企業(yè)發(fā)展、提高經(jīng)濟效益的同時，__積極納稅，繳納稅金260余萬元。
20____年“5.12”汶川特大地震發(fā)生后，__看到電視新聞后落淚了，于5月13日就捐款了5000元;原制酒廠白酒車間工人韓群山身患重病，臥床不起，因病致貧。__每年都在節(jié)假日來到他家，為他送去錢物;現(xiàn)在就讀在東北林業(yè)大學的孫亞琦是__的一個遠親，她的父母均是勃利縣大四站鎮(zhèn)吉祥村的農(nóng)民，家里貧窮供不起孩子讀高中，在即將輟學之際，__來了。他讓孫亞琦住在自己家里，提供食宿和學雜費用，直到孩子考上大學。
__是一個軍人情結(jié)很重的人，雖然退伍20多年了，但他仍然關注著部隊官兵，更關注著那些為共和國流血犧牲的烈士遺屬和殘疾軍人。10年來，他秉承“擁軍貴在真誠、優(yōu)屬重在務實”的理念，積極為部隊官兵辦實事、解憂困，還接收安置退役士兵10余人。復員軍人楊學通從1994年便在__那里做工，得到了__的諸多照顧，不僅安排楊學通的妻子到經(jīng)銷部工作，還在20____年楊學通買房子，急需50000元錢的時候，給他拿去了50000元，解決了楊學通的資金難題;20____年，__拿出6萬元，買了兩輛長安客貨車，賒給兩名復員軍人跑運輸。
10余年來，謝先后無償拿出10多萬元用于捐資助學、扶貧幫困、抗洪救災、修橋筑路。同時，努力為退伍軍人、殘疾人、“4050”人員、無地無業(yè)無崗人員和困難戶創(chuàng)造就業(yè)崗位，公司現(xiàn)有員工100名，其中，退伍軍人12人，殘疾人4人，下崗“4050”人員17人。
在__的辦公桌上，放這一本《七分做人，三分做事》的書籍，__深諳其中的道理，這些年來，他也是這么做的。從部隊轉(zhuǎn)業(yè)以后，他是兢兢業(yè)業(yè)的企業(yè)生產(chǎn)者，又是投身市場經(jīng)濟的商界楷模，在做人和做事上有口皆碑，為地方經(jīng)濟發(fā)展，為創(chuàng)建和諧社會和加快致富奔小康的步伐，盡了一名退伍軍人應盡的義務和責任。
展望未來，__躊躇滿志，他說，有各級黨政領導的關心和鼓勵，我繼續(xù)保持普通一兵的本色，將繼續(xù)把部隊的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風融入到工作中，用新的工作業(yè)績繼續(xù)回報國家、回報社會、回報人民。20____年1月,__被評選為“全省優(yōu)秀復員退伍軍人”。
用自謀出路，含辛茹苦書寫當兵人的創(chuàng)業(yè)歷史，__成功了。用飽蘸真情的濃筆關愛弱勢群體，給予他們幫助，__做到了。他將繼續(xù)保持革命軍人政治本色，著力搞好企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，為國家創(chuàng)造更多的稅收，傾心社會公益事業(yè)，為軍旗再添光彩!
**，女，漢族，中共黨員，**縣北景鄉(xiāng)西陳翟村人，生于-年3月，大學本科學歷。20-年8月參加工作，現(xiàn)任**鎮(zhèn)退役軍人服務站保障工作站站長。
1、政治思想品德好，立場堅定。講政治、顧大局，具有較高的政治理論水平和良好的政治素養(yǎng)。在工作中，始終自覺以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”科學發(fā)展觀和十九大精神為指導，堅持學習貫徹十九大精神和習近平總書記系列講話精神。始終堅持用科學的理論武裝頭腦，時刻注重加強黨性修養(yǎng)鍛煉，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，在重大問題和關鍵時刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性。
2、虛心學習、善于思考，具有較強的綜合素質(zhì)和果敢的領導才能。該同志除認真學習政治理論外，還聯(lián)系自身實際，有針對性地系統(tǒng)學習退役軍人服務保障工作業(yè)務知識，堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向群眾學。積極參加縣退役軍人局組織的各類培訓，自覺大量閱讀各種書籍，在學習中努力做到學有所得、學有所思、學有所悟，同時注重以學立德、以學明智、以學促行，切實把學習能力轉(zhuǎn)化為工作能力。
3、踏實工作、成績突出，具有高度的責任感和強烈的事業(yè)心。該同志勤勤懇懇，任勞任怨，始終把工作放在第一位，經(jīng)常利用周末和節(jié)假日加班工作，經(jīng)常到村開展調(diào)研，工作力戒形式主義，工作思路清晰，工作方法得當，工作中堅持高效率快節(jié)奏，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求自己負責的每一項工作都能做到盡善盡美，出色完成自己所肩負的各項任務。
4、嚴于律己、寬以待人，具有高尚的道德品質(zhì)和清正廉潔的作風。作為領導干部，該同志能夠時刻不忘用黨員先進性和純潔性的標準嚴格要求自己，自覺地做到自重、自省、自警、自勵，廉潔從政。平時能夠積極加強個人學習，不斷提升思想境界，不斷擴寬學習領域，增強駕馭工作和為群眾辦實事的能力。能夠虛心接受同志的批評，聽取同事意見，不獨斷專行，不以權(quán)謀私，體現(xiàn)了一名領導干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴于律己的政治本色。在生活上，能夠發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，潔身自好，廉潔自律，能夠從自身做起，從身邊的小事做起，堅與各種腐朽思想和歪風邪氣作斗爭，堅決反對“四風，嚴格遵守中央“八項規(guī)定”，始終保持共產(chǎn)黨員的廉潔本色。
該同志始終保持了思想上的先進性，工作上的主動性、創(chuàng)造性與實效性，作風過硬，善于學習，悟性好，能夠吃苦耐勞，能夠大膽工作，團結(jié)同志，威信較高，是一個能勝任各項工作、成績突出的年輕干部。
綜上所述，該同志試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，能夠勝任現(xiàn)任職務，建議正式任職。
xxx，男，漢族，1976年9月出生，碩士學歷，1998年8月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任xxx鄉(xiāng)黨委書記、退役軍人服務站站長。xxx鄉(xiāng)經(jīng)濟體量較小，總土地面積58萬畝，轄8個行政村，共有5409戶2.1萬人，少數(shù)民族人口4600人，現(xiàn)有退役軍人219人，重點優(yōu)撫對象58人，是一個以蒙古族為主體，漢族占多數(shù)的少數(shù)民族鄉(xiāng)。近年來，全鄉(xiāng)包括退役軍人在內(nèi)的廣大干部群眾，不忘初心，勇?lián)姑?，各項事業(yè)突飛猛進。薩力巴鄉(xiāng)連續(xù)兩屆被市委組織部、市委宣傳部、市廣播電視臺評為“魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2019年，被自治區(qū)列為“十縣百鄉(xiāng)千村”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)；2019年12月，被中農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中宣部、民政部、司法部等部委評為“全國鄉(xiāng)村治理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2020年5月，被財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部列為“全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設強鎮(zhèn)”。
自擔任鄉(xiāng)退役軍人服務站站長以來，xxx同志著眼改革大局，以開拓的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神，在新時代退役軍人工作中奮勇前行。2019年，榮獲“全旗優(yōu)秀人大代表”稱號。服務站建設得到自治區(qū)、赤峰市、敖漢旗三級退役軍人事務部門的高度認可。2020年10月，自治區(qū)退役軍人服務保障體系建設東部區(qū)現(xiàn)場會在薩力巴鄉(xiāng)舉辦。
2019年，習近平總書記關于“組建退役軍人管理保障機構(gòu)，維護軍人軍屬合法權(quán)益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一重要指示在神州大地遍地開花。作為薩力巴鄉(xiāng)黨委書記的張啟航同志，主動擔起退役軍人服務的大梁，將服務退役軍人、關愛退役軍人、發(fā)展退役軍人融入到鄉(xiāng)村振興大局。擔任服務站站長后，成立了由自己任組長的退役軍人事務工作領導小組，指導建立了退役軍人服務系列工作制度，為鄉(xiāng)服務站協(xié)調(diào)辦公用房16平方米，配套活動室、器材室和圖書室74平方米，并在鄉(xiāng)便民服務大廳設立退役軍入服務窗口，指導建立了8個村級服務站，為全鄉(xiāng)退役軍人搭建了服務平臺，將習近平總書記對關愛退役軍人的諄諄囑托落實到了“最后一公里”。
一枝一葉總關情。在鄉(xiāng)服務站剛剛成立之初，他組織鄉(xiāng)服務站和鄉(xiāng)村干部，以維護退役軍人權(quán)益為出發(fā)點，聚焦矛盾排查化解，同步推進黨的政策宣傳、思想教育轉(zhuǎn)化等工作，先后開展5批次“大走訪”和1輪脫貧攻堅專項走訪活動，在退役軍人群體中，即時解決政策咨詢類問題57個，化解各類社會矛盾5件，收集解決訴求10件，活動經(jīng)驗在全旗推廣，并被自治區(qū)信訪局譽為“楓橋經(jīng)驗在內(nèi)蒙古的再實踐”。2019年，薩力巴鄉(xiāng)被敖漢旗評為“信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
“您要保重身體，感謝您為保家衛(wèi)國做出的貢獻！”。這是張啟航同志在每年的走訪慰問活動中發(fā)自心底的表達。在他的領導下，鄉(xiāng)服務站著眼于關心關愛退役軍人群體，完成了全鄉(xiāng)201名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的信息采集及光榮牌懸掛工作，為3名建國前在鄉(xiāng)復員老軍人發(fā)放了“建國70周年紀念章”，協(xié)助6名退役士兵辦理了社保接續(xù)，發(fā)放各類優(yōu)撫資金30余萬元，向退役軍人印發(fā)張富清、馬旭等模范退役軍人先進事跡材料200余冊，在“八一”、春節(jié)等節(jié)日期間慰問老復員軍人及軍烈屬13人次，向2名抗美援朝老兵發(fā)放了抗美援朝作戰(zhàn)70周年紀念章，把黨和國家對退役軍人的關心關愛傳遞到了退役軍人身邊，提高了退役軍人的榮譽感、幸福感。在新冠肺炎疫情防控期間，先后有125名退役軍人主動義務參加防控工作。
為政者，就要勤勉于身。他常對同事們說，既然當了群眾公仆，就不能讓老百姓“戳脊梁骨”，這成為他在退役軍人事務工作上恒久不變的信條。2019年，設施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設剛剛起步，借著退役軍人服務機構(gòu)全面組建的春風，他常常放棄休息日和假期，與幾名具有設施農(nóng)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的退役軍人一道，共同商議園區(qū)發(fā)展方向，與黨政班子成員共同確定了集中、集約、集聚的發(fā)展思路。在他的指導下，到2020年，薩力巴鄉(xiāng)設施農(nóng)業(yè)發(fā)展至1萬畝，12名退役軍人在此創(chuàng)業(yè)，園區(qū)年產(chǎn)值可達2.5億元，帶動周邊1200名群眾就業(yè)。在他的引領下，先后引進了東大品證、牧原、禾豐阜信源、赤峰種公牛站等4家龍頭企業(yè)，培育36名退役軍人為致富帶頭人，1名退役軍人被評為自治區(qū)級“模范退役軍人”，1名退役軍人被評為自治區(qū)“十大清風干部標兵”。如今，在他的帶領下，退役軍人已然成為了薩力巴鄉(xiāng)實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇八
“本次疫情是真的到了我們家門口，形勢非常嚴峻，村里的黨員和退役軍人請第一時間加入到我們的防疫隊伍中來”。面對著一天天增多的確診病例，__村黨支部書記高__在村組微信群中發(fā)出了這樣的號召。當天下午便在__村成立了三個臨時黨支部，他本人兼任__路口臨時黨支部書記，在疫情卡口帶領支部委員宣誓，確保24小時待命，打贏身邊的疫情阻擊戰(zhàn)。
“您好，請停車掃碼測溫，出示通行證”。此刻正在疫情防控卡點負責登記村民進出情況的正是__村的黨支部書記王__。連日來，為全力做好疫情防控工作，__、__兩村成立了新冠肺炎防控聯(lián)合檢查登記點，在處理好村務的同時王__和__村的兵支書劉__主動到一線參加疫情防控工作，為全村廣大村民群眾的生命安全保駕護航。
新建路社區(qū)共有居住人口15879人，面對緊張的防疫防控形勢，39歲的老兵戴__卻從未膽怯。在社區(qū)工作力量極度緊張的情況下，他依托網(wǎng)格單位力量，發(fā)動社區(qū)黨員和退役士兵組建了一50余人的志愿服務隊伍，帶領社區(qū)干部和志愿者們早出晚歸，每天都被電話核查、居民樓消殺、樓宇值守、運送物資等一系列防疫工作安排的滿滿當當。每天工作到深夜，守護著萬家燈火，一天的緊鑼密鼓展現(xiàn)著這位兵支書的防疫擔當。
__村的副書記黃__是一名90后老兵，從2020年武漢疫情開始他就身先士卒，主動帶領村民志愿者和村上的退役軍人參與到疫情防控工作中。這次家門口的疫情他自然當仁不讓，本輪疫情以來，他先后組織全村1200多村民完成多次核酸檢測，參與數(shù)據(jù)核查信息1500多條，每天堅守崗位10多個小時，參與消殺100余戶。
五位兵支書涵蓋了60后到90后，雖生于不同時代，但曾經(jīng)的那身軍裝是他們沖鋒在前的共同底色。在疫情防控的戰(zhàn)場上，像他們這樣的老兵還有許多，履行著退役時許下的“若有戰(zhàn)，召必回”的諾言。逆著人流沖在抗擊疫情的第一線，用實際行動詮釋“退伍不褪色，建功新時代”的軍人品質(zhì)，展現(xiàn)了新時代退役軍人的風采。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇九
自20**年x月**高速開通起，**成為**高速員工一員。在這兩年來，她抓住點滴時間加強學習業(yè)務知識，努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)，并逐漸成為收費行業(yè)的標兵，**路上的模范。
工作的獲得與同她生命的二次逢生，對此她也倍加的珍惜這份工作，沒有理由和借口在工作中打折扣。在干好工作的同時，著重加強思想品德意識，加強求穩(wěn)、求細、求高、求精的意識，加強“職業(yè)道德”和“文明服務意識”。以“樹高速形象”，“立**品牌”為思路，尋找著力點。收費站是窗口單位，它的好壞直接關系到高速的聲譽。為此只有在實際工作中揣摩、探索、，不斷總結(jié)經(jīng)驗，下之一、二。
以單位為家，奉獻崗位。就必須劃清單位和家里之間的矛盾關系。我所在安排班次上實行四班三轉(zhuǎn)制度，故此這給家庭帶來了一定的的沖突，身為：人妻、人母、主婦，其家庭的責任必然是不可少，連續(xù)幾天不能回家料理，這是可想而知的。每次回家，家中的零亂，小孩的幼小并身著骯臟的衣服，無不讓她這位做母親的感到心酸。當然兩者只能選擇一種，家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任的犧牲是必然的。她選擇了單位就必須扎根于單位，安心于單位。既然失去了一半就必須獲取另一半的成績。這是她追求地理想，也是工作中無形的動力。記得起在交通通報的先進個人許振超先進事跡。他的一番話最能鼓勵**。他是這樣講道：“一代人要有一代作為，一代人要有一代人的犧牲主人翁精神。愛崗敬業(yè)、頑強拼搏、艱苦奮斗、無么奉獻，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績?！彼欠N勇于進取的敬業(yè)精神，堅持不論干什么，干就一流、爭就爭第一，拼命也要創(chuàng)品牌，為企業(yè)增效，為集體爭光的精神是她為這之學習的楷模。雖沒有許振超那樣的壯舉，但她能立足本職，體現(xiàn)自身價值。在工作中嚴格要求自己，高標準、嚴要求，時刻貫串規(guī)章制度及工作紀律。對領導布置工作任勞任怨、勤勤懇懇、一絲不茍。在崗8小時，自覺做到堅守崗位，不離崗不串崗、不睡崗、不私自頂崗，并練就少喝水，少上廁。盡力為司乘人員提供優(yōu)質(zhì)服務，給需要幫助的司乘人員排憂解難。收費中做到規(guī)范操作，力求準確高效、認真細致，幾年來沒有因工作失誤造成大、小差錯。創(chuàng)造無收費差錯率。受到部門領導的充分肯定，并多次被上級領導評為“先進個人”和“文明收費員”。
窗口形象需要我們每位員工來塑造。首先注意外在的美是來自第一感覺。當然儀表是重要環(huán)節(jié)，上崗前必須做到裝飾整潔、衣著整齊、儀表端正、精神振作。每當我們身著制服伴著軍事化的英姿站在崗亭之上，儀表端莊、舉止文雅，無疑成了高速上一道靚麗的“風景”線形成了人文與環(huán)境并存之感，無不讓過往乘客為之羨慕，為此我深感自豪。其次美在臉上。上崗前必須消除一切雜念，做到不帶情緒上崗，時刻以一張真誠而又親切的笑臉迎接過往乘客。只有微笑，才能容易與人溝通，才能打動司乘人員。美在語言，“您好，歡迎光臨**高速，謝謝，旅途愉快，一路平安，再見”雖只是簡短的幾句文明用語，但真正能體現(xiàn)我收費員內(nèi)在的素質(zhì)和修養(yǎng)。就是這幾句熱情洋溢的話語打動過多少過往的司乘人員。美在心靈。用一顆真誠的心靈及其優(yōu)質(zhì)的服務奉獻對每位司乘人員做到，充分了解司乘人員心理，盡量貼近司乘人員，真正與司乘人員形成心靈溝通，實現(xiàn)溝通從心靈開始的服務意識，做到能夠站在不同的立場上進行換位思考。記得有幾次在收費中碰到極少數(shù)無理取鬧的駕駛員，說她多收了他的通行費，中貨按大貨收，拒絕繳費，口里并不停的吐著臟話大罵。我始終做到節(jié)制有度、態(tài)度誠懇、耐心說服、宣傳收費政策、說清收費標準，最終用真誠打動了那位駕駛員，使他愉快繳了費，滿意離去，走時還一再地表示歉意。總之以上幾種美真正讓“滿意在**”的宗旨得到真實的體現(xiàn)。
今天是起點，明天是她追求完美的目標。在以后的工作中她將以許振超的事跡為一面鏡子對照自己，用一顆不變的心對待工作，相信在不久的將來**高速的史冊上會有她的一筆。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十
軍人是守衛(wèi)國家的衛(wèi)士，尖兵是永遠沖在最前面的人。在這場沒有硝煙的疫情防控戰(zhàn)役中，涌現(xiàn)出無數(shù)“尖兵”。近期，疫情形勢十分嚴峻，__鎮(zhèn)許多退役軍人響應號召，活躍在各個卡點、村莊，協(xié)助鎮(zhèn)村疫情防控工作。
在__鎮(zhèn)的執(zhí)勤卡點上，有這樣一位尖兵，也是一位老兵，他就是__鎮(zhèn)現(xiàn)司法所所長聶__同志。他1981年10月入伍，成為一名空軍，雖然退役多年，但他然保留著在部隊養(yǎng)成的那種“若有戰(zhàn)，召必回”的品質(zhì)。在疫情發(fā)生后，他第一時間要求參加卡點值守，在值守的過程中，他挨個進行核實排查測溫登記，確保無一遺漏。近期氣溫有所回暖，碰到天氣好的時候，防護服穿在身上悶的人很難受，年輕人都有點受不了，他卻毫無怨言，堅守在自己的崗位上。
“老兵不老!__加油!”聶__還幫助鎮(zhèn)村干部入戶發(fā)放宣傳彩頁、進行人員摸排等工作，因為年紀大，對手機等不如年輕人熟練，他就利用工作之余，詢問單位的年輕人，不斷練習，以便能熟練的指導群眾使用。
像這樣堅守在一線抗擊疫情的“戰(zhàn)士”還有很多，退役但不褪色，戰(zhàn)“疫”勇當先鋒。他們以擔當詮釋初心，以行動踐行使命，織密疫情防控“安全網(wǎng)”。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十一
陳__，一個透著那個年代氣息的名字。他是__鎮(zhèn)__社區(qū)的一名普通退役軍人，也是一名黨員。在1984年從部隊退役后一直在家從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，極為熱心公益事業(yè)。在聽說有疫情防控任務后，主動申請要到卡點上進行義務執(zhí)勤。他說：為防疫貢獻力量責無旁貸。這個清明假期他和守點干部一道執(zhí)勤，查驗“兩碼”信息，對外來貨車進行消毒。他用行動告訴了我們，這就是一名退役軍人的擔當。
除了陳__之外，__鎮(zhèn)還有很多其他奮戰(zhàn)在不同崗位的退役軍人，像：謝__、喻__、胡__、彭__等等很多同志，他們有的敲門入戶，為居家隔離的對象送去慰問和防疫愛心包;有的奔走在各個卡點，送防疫物資，提供后勤保障;有的在幕后默默核查數(shù)據(jù)，細致地進行電話流調(diào);他們堅守平凡崗位，戮力齊心抗疫。他們肩扛使命和責任，迅疾深入抗疫一線，快速進入戰(zhàn)斗狀態(tài)，在各自的抗疫陣地和崗位上，用行動詮釋了退役軍人的責任和擔當。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十二
鄭璐，一名來自內(nèi)蒙古電力公司烏海電業(yè)局高壓輸電線上的"特種兵"，他曾是鄂爾多斯武警支隊機動中隊的一名戰(zhàn)士，現(xiàn)今跨越成為全國電力行業(yè)的技術能手，從事著電網(wǎng)中高壓輸電線路的維護檢修工作。每天鄭璐身穿迷彩服、肩挎望遠鏡，行走在高山沙漠、戈壁荒原，用雙腳丈量著1400多公里的輸電線路，在野外的孤寂中口味艱辛、艱險、艱難，在萬家燈火中展示堅強、堅韌、堅守。
每當鄭璐登上鐵塔回頭望時，灑下的汗水已變成了一筆筆人生財富：2009年被評為"烏海市十大杰出青年"、"全國電力行業(yè)技術能手"，"全國優(yōu)秀復轉(zhuǎn)軍人"，2012年、2013年再次榮獲"自治區(qū)五一勞動獎章"，2016年榮獲"全國青年崗位能手"榮譽稱號，榮獲"全國五一勞動獎章"。"鄭璐創(chuàng)新工作室"被自治區(qū)命名為"內(nèi)蒙古自治區(qū)勞模創(chuàng)新工作室"，有多項成果獲得全國優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎，為安全送電提供了技術支持。
當兵就要站好自己的崗。輸電線路大都分布在野外，一旦發(fā)生故障通常遇到的都是惡劣極端天氣，這時，鄭璐就是一名沖鋒陷陣的士兵，做到"哪里有高壓線路故障，哪里就有輸電工人的身影"，無論氣候怎樣惡劣，路途怎樣兇險，他都和工友們背起工具和材料出發(fā)，尋找故障，盡快搶通，面對過多少次苦臟累險，挑戰(zhàn)過多少次心理極限，他覺得輸電工人就是守衛(wèi)高壓線路的"特種兵"。2008年的春節(jié)，烏海地區(qū)出現(xiàn)了罕見的黏雪天氣，高壓輸電線路發(fā)生冰凍災害，一夜之間6條220千伏線路發(fā)生跳閘，鄭璐接到搶修命令，迅速組織檢修人員搞冰救災，連續(xù)奮戰(zhàn)10天，恢復供電。當看到節(jié)目期間的萬家燈火時，他說："當兵要站好自己的崗，輸電人就要守好自己的線"。
學者就要善學習肯鉆研。作為輸電維修人員，不僅要有堅忍不拔的干勁，還要有良好的專業(yè)技術。他常對同事們說：干這行，熱情、體能、學問、技巧缺一不可。在輸電這個行業(yè)要想被別人認可，專業(yè)技術必須過硬。為了能干好帶電作業(yè)工作，13年來，鄭璐先后去過多個省市學習同行先進的技術理論，在學習過程中為了加深印象，他畫了很多現(xiàn)場操作圖，反復模擬操練。經(jīng)過風年時間，就從一名初級工，變成了專業(yè)技師，掌握了15個輸、配電項目的操作要領和技巧，通過開展帶電作業(yè)，保證了不間斷供電，提高了供電可靠性，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，每年多供少損電量1000多萬千瓦時，創(chuàng)造經(jīng)濟效益300多萬元，為用戶挽回經(jīng)濟損失1000多萬元。在內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)技能大賽和內(nèi)蒙古電力公司第十一屆職工職業(yè)技能大賽中，鄭璐帶領的9名輸電隊員，為了實操項目能夠更加純熟，每天在鐵塔上反復練習6個多小時，一個動作一個動作地糾正，直到練熟為止。晚上回到駐地又帶領大家顧不上休息，抓緊時間復習理論知識，隊員們每天都在超負荷地訓練，卻無人叫苦喊累。經(jīng)過80多天的全封閉深層次訓練，大家像一只握緊的拳頭，打出去虎虎生威，最終，他們獲得了內(nèi)蒙古自治區(qū)職工技能大賽輸電、配電線路兩個專業(yè)第一名的好成績，這也是自2008年以來，他們連續(xù)四屆奪得自治區(qū)級輸電帶電作業(yè)第一。他個人獲得輸、配電兩個專項第一，在他的帶領下，將烏海電業(yè)局的帶電作業(yè)，打造成為內(nèi)蒙古電力公司特別能打硬仗的"尖刀班"，正所謂有鐵打的"工頭"，就有鋼鑄的"兵"。
帶出軍人一樣的檢修隊伍。通過技能大賽讓鄭璐更多的明白了，"沒有完善的個人，只有完美的團隊"。在日常的安全生產(chǎn)中，他想的是自己不僅要做一個螺絲釘，更要做一把扳手，把身邊的所有螺絲釘上緊，上安全。工作性質(zhì)的艱苦，責任的重大，使鄭璐發(fā)現(xiàn)輸電工人同樣要具備軍人"召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝"的作風和斗志。因此，他在輸電處推行軍事化管理，從領導到職工，只要是去線路工作，全都著裝整齊，出工前必須集合站隊、清點人員、宣讀工作任務、提出明確要求。這樣才能更好地和檢修人員融合在一起，才能用嚴格的紀律和安全標準保護好大家，促進團隊和諧。就是在這些"特種兵"的守護下，鄭璐帶領團隊創(chuàng)造了連續(xù)4069天安全生產(chǎn)無事故的記錄，2011年、2015年創(chuàng)造了內(nèi)蒙古地區(qū)220千伏線路"零故障、零跳閘"記錄，設備可用率年年都保持在99.8%以上。
創(chuàng)新的火炬點亮青春的色彩。為了緊跟輸電先進技術，鄭璐開始學習和了解國內(nèi)外帶電作業(yè)工具的發(fā)展動態(tài)和先進技術。針對輸電線路易工業(yè)污穢影響發(fā)生故障，他研制了"電動硅橡膠絕緣子清掃器"，可在輸、變電設備帶電運行情況下，對臟污絕緣子進行清掃，只需按動電鍵即可進行工作，操作起來靈活方便，大幅降低了人員勞動強度，避免因停電檢修造成用戶損失。經(jīng)過一年使用，創(chuàng)造經(jīng)濟效益33多萬元，該成果一舉拿下公司、自治區(qū)、中國質(zhì)量協(xié)會成果三項一等獎。
2011年，以鄭璐名字命名的"鄭璐職工創(chuàng)新工作室"通過電力甕驗收掛牌，極大地吸引了基層職工參與到創(chuàng)新工作中來。為了使輸電檢修更加安全高效，鄭璐摸索出了一套工具加工、技術革新、管理創(chuàng)新的工作方法，開發(fā)出多項管理型創(chuàng)新成果，其中"圖文并茂的電子臺賬"、"四季維護網(wǎng)絡圖"等使輸電管理進入了流程化、標準化、精細化。在線路巡視方面，他著手推行"線路巡視個人包線制"，將維護模式由原來集體型轉(zhuǎn)變?yōu)閭€人包線制，打破"大鍋飯"。個人薪酬定級、評先推優(yōu)，一切以分包線路的安全狀況"說話"，使"機械"式的工作"活"起來，充分調(diào)動職工工作積極性。
鄭璐就是這樣，肩負著"播撒光明"的神圣職責，堅定地做一名常年守衛(wèi)輸電線路的"特種兵"，帶領輸電管理處這樣一個軍事化團隊，用他們的努力換取千里輸電線路的平安運行。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十三
**，女，漢族，中共黨員，**縣北景鄉(xiāng)西陳翟村人，生于-年3月，大學本科學歷。20-年8月參加工作，現(xiàn)任**鎮(zhèn)退役軍人服務站保障工作站站長。
1、政治思想品德好，立場堅定。講政治、顧大局，具有較高的政治理論水平和良好的政治素養(yǎng)。在工作中，始終自覺以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”科學發(fā)展觀和十九大精神為指導，堅持學習貫徹十九大精神和***總書記系列講話精神。始終堅持用科學的理論武裝頭腦，時刻注重加強黨性修養(yǎng)鍛煉，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，在重大問題和關鍵時刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性。
2、虛心學習、善于思考，具有較強的綜合素質(zhì)和果敢的領導才能。該同志除認真學習政治理論外，還聯(lián)系自身實際，有針對性地系統(tǒng)學習退役軍人服務保障工作業(yè)務知識，堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向群眾學。積極參加縣退役軍人局組織的各類培訓，自覺大量閱讀各種書籍，在學習中努力做到學有所得、學有所思、學有所悟，同時注重以學立德、以學明智、以學促行，切實把學習能力轉(zhuǎn)化為工作能力。
3、踏實工作、成績突出，具有高度的責任感和強烈的事業(yè)心。該同志勤勤懇懇，任勞任怨，始終把工作放在第一位，經(jīng)常利用周末和節(jié)假日加班工作，經(jīng)常到村開展調(diào)研，工作力戒形式主義，工作思路清晰，工作方法得當，工作中堅持高效率快節(jié)奏，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求自己負責的每一項工作都能做到盡善盡美，出色完成自己所肩負的各項任務。
4、嚴于律己、寬以待人，具有高尚的道德品質(zhì)和清正廉潔的作風。作為領導干部，該同志能夠時刻不忘用黨員先進性和純潔性的標準嚴格要求自己，自覺地做到自重、自省、自警、自勵，廉潔從政。平時能夠積極加強個人學習，不斷提升思想境界，不斷擴寬學習領域，增強駕馭工作和為群眾辦實事的能力。能夠虛心接受同志的批評，聽取同事意見，不獨斷專行，不以權(quán)謀私，體現(xiàn)了一名領導干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴于律己的政治本色。在生活上，能夠發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，潔身自好，廉潔自律，能夠從自身做起，從身邊的小事做起，堅與各種腐朽思想和歪風邪氣作斗爭，堅決反對“四風，嚴格遵守中央“八項規(guī)定”，始終保持共產(chǎn)黨員的廉潔本色。
該同志始終保持了思想上的先進性，工作上的主動性、創(chuàng)造性與實效性，作風過硬，善于學習，悟性好，能夠吃苦耐勞，能夠大膽工作，團結(jié)同志，威信較高，是一個能勝任各項工作、成績突出的年輕干部。
綜上所述，該同志試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，能夠勝任現(xiàn)任職務，建議正式任職。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十四
他，扎根于自己的工作崗位默默奉獻，腳踏實地，履行著一名基層退役軍人服務工作者的神圣職責；他，沒有驚天動地的英雄壯舉，卻用滿腔熱血擔負起肩上的責任，用實際行動譜寫出一曲退役軍人服務之歌。他，就是阿左旗王府街道黨工委書記、退役軍人服務站站長付成輝。作為一名退役軍人，他時刻牽掛著轄區(qū)廣大退役軍人的喜憂冷暖，在他的帶領下，王府街道退役軍人服務站結(jié)合街道實際，構(gòu)建了“黨建+共建共治共融共享”的退役軍人服務管理工作新格局，通過“黨建引領、關愛尊崇、真情服務”，切實維護了轄區(qū)退役軍人合法權(quán)益。
“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上。”是他經(jīng)常掛在嘴上的話。為更好地服務街道退役軍人和其他優(yōu)撫對象，他克服經(jīng)費緊缺、場地不足等困難，籌集10余萬元打造了設施完備、功能齊全、服務到位、保障有力的退役軍人服務站。配備了圖書閱覽室、活動室、學習講堂等配套功能室，讓退役軍人活動有陣地，學習有場所，極大地增強了退役軍人的歸屬感。他還用集裝箱解決場地問題，建成退役軍人志愿服務隊應急裝備器材庫，儲備了價值20萬元應急救援物資，確保遇到突發(fā)事件能夠做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝?！?BR> 貧攻堅。在他的帶領下，街道建立了領導班子成員與困難退役軍人“一對一”幫扶機制。
作為街道黨工委書記，他帶頭學習和推廣新時代“楓橋經(jīng)驗”，并和退役軍人事務工作高度融合，將退役軍人納入基層社會治理網(wǎng)格，讓退役軍人擔任網(wǎng)格員，成為基層社會治理的主力軍。為了讓退役軍人充分發(fā)揮作用、彰顯價值，他還組建了由30名退役軍人組成的志愿服務隊，讓他們參與日常巡查、防汛搶險、應急救援等工作。疫情期間，他靠前指揮，整合各方力量，在轄區(qū)設置19個防控檢查點，強化車輛、人員流動管控。他親自帶頭入戶宣傳，每天到各個卡口巡查，隨時掌握一線情況，及時解決防控工作中出現(xiàn)的新情況新問題，在防控一線堅守整整108天，為退役軍人樹立了典范。街道退役軍人志愿服務隊與轄區(qū)干部群眾同宣傳、同排查、同值守、同巡邏、同管理，形成了“五同”防控模式，為守護人民健康生命安全作出了應有的貢獻。
為更好服務退役軍人，提升退役軍人綜合素質(zhì)，付成輝積極組織轄區(qū)退役軍人、民兵應急排，舉辦國防教育專題培訓會，進一步提升退役軍人國防意識，培植愛國、愛軍、愛家情懷。前往駐地部隊重溫軍營生活，實地參觀學習，近距離了解我國的國防力量。組織開展紅色故事會、“退役不褪色，退伍不退志”演講比賽、退役軍人座談會等各類彰顯軍旅特色的主題活動，豐富退役軍人的文化生活，了解他們的思想動態(tài)，及時幫助他們解決困難，化解矛盾，做到了小事不出社區(qū)、大事不出街道，讓廣大退役軍人能夠更好地融入地方，為地方社會經(jīng)濟建設貢獻力量，同時也達到了思想教育和凝聚人心的目的，營造了關愛退役軍人、尊崇退役軍人、服務退役軍人的濃厚氛圍。在他的帶領下，王府街道先后榮獲全國防災減災示范社區(qū)自治區(qū)民族團結(jié)進步示范機關等榮譽稱號。付成輝本人也多次榮獲優(yōu)秀領導干部、黨管武裝好書記榮譽稱號。征程萬里，初心如磐。作為退役軍人，他用自己的實際行動詮釋了什么是不忘初心和使命；在新時代的偉大征程中，他將繼續(xù)帶著責任、帶著感情、帶著使命，用一名退役軍人的熱血和丹心，續(xù)寫砥礪奮進的新篇章。
鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站站長先進事跡材料篇十五
**x，男，漢族，1976年9月出生，碩士學歷，1998年8月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委書記、退役軍人服務站站長。**x鄉(xiāng)經(jīng)濟體量較小，總土地面積58萬畝，轄8個行政村，共有5409戶2.1萬人，少數(shù)民族人口4600人，現(xiàn)有退役軍人219人，重點優(yōu)撫對象58人，是一個以蒙古族為主體，漢族占多數(shù)的少數(shù)民族鄉(xiāng)。近年來，全鄉(xiāng)包括退役軍人在內(nèi)的廣大干部群眾，不忘初心，勇?lián)姑黜検聵I(yè)突飛猛進。薩力巴鄉(xiāng)連續(xù)兩屆被市委組織部、市委宣傳部、市廣播電視臺評為“魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2019年，被自治區(qū)列為“十縣百鄉(xiāng)千村”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)；2019年12月，被中農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中宣部、民政部、司法部等部委評為“全國鄉(xiāng)村治理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；2020年5月，被財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部列為“全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設強鎮(zhèn)”。
自擔任鄉(xiāng)退役軍人服務站站長以來，*****著眼改革大局，以開拓的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神，在新時代退役軍人工作中奮勇前行。2019年，榮獲“全旗優(yōu)秀人大代表”稱號。服務站建設得到自治區(qū)、赤峰市、敖漢旗三級退役軍人事務部門的高度認可。2020年10月，自治區(qū)退役軍人服務保障體系建設東部區(qū)現(xiàn)場會在薩力巴鄉(xiāng)舉辦。
2019年，***總書記關于“組建退役軍人管理保障機構(gòu)，維護軍人軍屬合法權(quán)益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一重要指示在神州大地遍地開花。作為薩力巴鄉(xiāng)黨委書記的張啟航同志，主動擔起退役軍人服務的大梁，將服務退役軍人、關愛退役軍人、發(fā)展退役軍人融入到鄉(xiāng)村振興大局。擔任服務站站長后，成立了由自己任組長的退役軍人事務工作領導小組，指導建立了退役軍人服務系列工作制度，為鄉(xiāng)服務站協(xié)調(diào)辦公用房16平方米，配套活動室、器材室和圖書室74平方米，并在鄉(xiāng)便民服務大廳設立退役軍入服務窗口，指導建立了8個村級服務站，為全鄉(xiāng)退役軍人搭建了服務平臺，將***總書記對關愛退役軍人的諄諄囑托落實到了“最后一公里”。
一枝一葉總關情。在鄉(xiāng)服務站剛剛成立之初，他組織鄉(xiāng)服務站和鄉(xiāng)村干部，以維護退役軍人權(quán)益為出發(fā)點，聚焦矛盾排查化解，同步推進黨的政策宣傳、思想教育轉(zhuǎn)化等工作，先后開展5批次“大走訪”和1輪脫貧攻堅專項走訪活動，在退役軍人群體中，即時解決政策咨詢類問題57個，化解各類社會矛盾5件，收集解決訴求10件，活動經(jīng)驗在全旗推廣，并被自治區(qū)信訪局譽為“楓橋經(jīng)驗在內(nèi)蒙古的再實踐”。2019年，薩力巴鄉(xiāng)被敖漢旗評為“信訪三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
“您要保重身體，感謝您為保家衛(wèi)國做出的貢獻！”。這是張啟航同志在每年的走訪慰問活動中發(fā)自心底的表達。在他的領導下，鄉(xiāng)服務站著眼于關心關愛退役軍人群體，完成了全鄉(xiāng)201名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的信息采集及光榮牌懸掛工作，為3名建國前在鄉(xiāng)復員老軍人發(fā)放了“建國70周年紀念章”，協(xié)助6名退役士兵辦理了社保接續(xù)，發(fā)放各類優(yōu)撫資金30余萬元，向退役軍人印發(fā)張富清、馬旭等模范退役軍人先進事跡材料200余冊，在“八一”、春節(jié)等節(jié)日期間慰問老復員軍人及軍烈屬13人次，向2名抗美援朝老兵發(fā)放了抗美援朝作戰(zhàn)70周年紀念章，把黨和國家對退役軍人的關心關愛傳遞到了退役軍人身邊，提高了退役軍人的榮譽感、幸福感。在新冠肺炎疫情防控期間，先后有125名退役軍人主動義務參加防控工作。
為政者，就要勤勉于身。他常對同事們說，既然當了群眾公仆，就不能讓老百姓“戳脊梁骨”，這成為他在退役軍人事務工作上恒久不變的信條。2019年，設施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設剛剛起步，借著退役軍人服務機構(gòu)全面組建的春風，他常常放棄休息日和假期，與幾名具有設施農(nóng)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的退役軍人一道，共同商議園區(qū)發(fā)展方向，與黨政班子成員共同確定了集中、集約、集聚的發(fā)展思路。在他的指導下，到2020年，薩力巴鄉(xiāng)設施農(nóng)業(yè)發(fā)展至1萬畝，12名退役軍人在此創(chuàng)業(yè)，園區(qū)年產(chǎn)值可達2.5億元，帶動周邊1200名群眾就業(yè)。在他的引領下，先后引進了東大品證、牧原、禾豐阜信源、赤峰種公牛站等4家龍頭企業(yè)，培育36名退役軍人為致富帶頭人，1名退役軍人被評為自治區(qū)級“模范退役軍人”，1名退役軍人被評為自治區(qū)“十大清風干部標兵”。如今，在他的帶領下，退役軍人已然成為了薩力巴鄉(xiāng)實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量。