演講是培養(yǎng)語(yǔ)文能力的好方式。使用恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)句結(jié)構(gòu)和修辭手法，使總結(jié)更具有吸引力和說(shuō)服力。以下是一些寫(xiě)作范文，希望可以給大家提供一些啟示和靈感。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇一
成長(zhǎng)是一個(gè)不斷發(fā)展和改變的過(guò)程，而創(chuàng)新成長(zhǎng)則是在這個(gè)過(guò)程中關(guān)鍵的一環(huán)。在我的成長(zhǎng)經(jīng)歷中，我深感創(chuàng)新的重要性。創(chuàng)新不僅是為了適應(yīng)不斷變化的環(huán)境，更是為了主動(dòng)引領(lǐng)變革。為了激發(fā)自己的創(chuàng)新潛能，我注重從多個(gè)角度思考問(wèn)題，尋找不同的解決方法。我善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并主動(dòng)尋找解決方案。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己對(duì)某個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能較為了解時(shí)，我嘗試將其與其他領(lǐng)域進(jìn)行結(jié)合，創(chuàng)造出新的價(jià)值。通過(guò)這樣的實(shí)踐，我的創(chuàng)新能力得到了有效的提升。
二、開(kāi)展積極的行動(dòng)實(shí)踐。
創(chuàng)新成長(zhǎng)不僅僅是一種思維方式，更需要付諸實(shí)踐。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)通過(guò)積極的行動(dòng)實(shí)踐，我能夠更好地發(fā)揮自己的創(chuàng)新能力。我學(xué)會(huì)了抱著試錯(cuò)的態(tài)度，勇于嘗試新的事物。在嘗試的過(guò)程中，我遇到了很多困難和挑戰(zhàn)，但我從中學(xué)到了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。我發(fā)現(xiàn)只有通過(guò)實(shí)踐才能真正培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。因此，我在成長(zhǎng)過(guò)程中始終保持積極的行動(dòng)實(shí)踐，不斷提高自己的創(chuàng)新能力。
三、培養(yǎng)跨學(xué)科的綜合能力。
在一個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代，要想有所突破和成長(zhǎng)，單一的專(zhuān)業(yè)知識(shí)已經(jīng)不夠。為了培養(yǎng)自己的跨學(xué)科綜合能力，我積極參與各種學(xué)科的學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)。我發(fā)現(xiàn)通過(guò)學(xué)習(xí)不同的學(xué)科，我能夠更好地理解事物之間的關(guān)聯(lián)性，找到解決問(wèn)題的新思路。同時(shí)，我還注重培養(yǎng)自己的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。在團(tuán)隊(duì)中，我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)，并提出自己的建議。通過(guò)與他人合作，我能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，解決問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。
四、不斷追求個(gè)人進(jìn)步。
創(chuàng)新成長(zhǎng)是一個(gè)不斷進(jìn)步的過(guò)程。我深信只有不斷追求個(gè)人進(jìn)步，才能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成長(zhǎng)。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我時(shí)刻保持著對(duì)自己的要求和期望。我認(rèn)為自己的潛力是無(wú)限的，只要持續(xù)努力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)更好的自己。因此，我積極參加各種培訓(xùn)和課程，不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能。我還善于總結(jié)和反思自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷改進(jìn)自己的工作方法和思維方式。通過(guò)這樣的不斷追求，我能夠不斷提高自己的創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。
五、能力發(fā)展與應(yīng)用相結(jié)合。
創(chuàng)新成長(zhǎng)不僅僅是為了提高自己的能力，更重要的是將能力應(yīng)用于實(shí)際情境中。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)只有將自己的創(chuàng)新能力應(yīng)用于實(shí)際問(wèn)題解決中，才能真正發(fā)揮出創(chuàng)新的價(jià)值。因此，我注重將自己的能力與實(shí)際情境相結(jié)合。在學(xué)習(xí)和工作中，我經(jīng)常遇到各種問(wèn)題和挑戰(zhàn)，我總是盡力尋找創(chuàng)新的解決方案，并將其應(yīng)用于實(shí)踐中。通過(guò)這樣的實(shí)踐，我不僅提高了自己的能力，還為他人和社會(huì)創(chuàng)造了價(jià)值。
總結(jié)起來(lái)，創(chuàng)新成長(zhǎng)是一種不斷發(fā)展和改進(jìn)的過(guò)程。激發(fā)創(chuàng)新潛能、開(kāi)展積極的行動(dòng)實(shí)踐、培養(yǎng)跨學(xué)科的綜合能力、不斷追求個(gè)人進(jìn)步以及將能力發(fā)展與應(yīng)用相結(jié)合，是我在創(chuàng)新成長(zhǎng)過(guò)程中得出的心得體會(huì)。只有通過(guò)不斷努力和實(shí)踐，我們才能不斷提高自己的創(chuàng)新能力，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成長(zhǎng)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二
創(chuàng)新是指在特定的環(huán)境下，為了解決現(xiàn)有問(wèn)題或滿(mǎn)足特定需求而采取的一種新的方法、思維或理念。在當(dāng)今快速變化的社會(huì)，創(chuàng)新已經(jīng)成為了持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。而在個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中，我們也需要積極追求創(chuàng)新，以保持與時(shí)俱進(jìn)，不斷發(fā)展自己。下面從不同的角度，分享一下我個(gè)人在創(chuàng)新成長(zhǎng)方面的一些心得體會(huì)。
第二段：開(kāi)拓思維，接受挑戰(zhàn)。
在成長(zhǎng)的道路上，創(chuàng)新不僅僅是指技術(shù)和科學(xué)上的創(chuàng)造性突破，也包括我們思維方式上的創(chuàng)新。我們需要敢于打破傳統(tǒng)的觀念和思維定勢(shì)，勇于面對(duì)未知和挑戰(zhàn)。在我的經(jīng)歷中，我學(xué)會(huì)了多角度思考問(wèn)題，學(xué)會(huì)了從不同的視角思考和分析，這實(shí)質(zhì)上提高了我的判斷力和解決問(wèn)題的能力。這種開(kāi)拓性的思維方式幫助我從更廣闊的世界中吸收新知識(shí)，理解不同的觀點(diǎn)，并創(chuàng)造出新的價(jià)值。
第三段：持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。
創(chuàng)新成長(zhǎng)需要不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步。我發(fā)現(xiàn)，只有不斷地補(bǔ)充新知識(shí)，不斷地學(xué)習(xí)新的技能，才能夠跟上時(shí)代的步伐。世界在不斷變化，新的技術(shù)和知識(shí)層出不窮，如果不積極學(xué)習(xí)，很容易被淘汰。在大學(xué)期間，我主動(dòng)參加各種課外的學(xué)習(xí)活動(dòng)，積極參與實(shí)踐項(xiàng)目，志愿者工作等，不斷提升自己的綜合能力。通過(guò)這些經(jīng)歷，我收獲了豐富的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，提高了自己的綜合素質(zhì)。
第四段：勇于創(chuàng)新，敢于嘗試。
創(chuàng)新成長(zhǎng)需要我們有勇氣去嘗試新的事物和挑戰(zhàn)。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我勇于嘗試不同的項(xiàng)目和領(lǐng)域，不畏艱難和困難。每一次的嘗試都能夠給我?guī)?lái)新的發(fā)現(xiàn)和收獲，解開(kāi)我成長(zhǎng)道路上的一道道謎題。這也讓我更加深信，只有不斷地去嘗試，才能有機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)更多的可能性，創(chuàng)造出更多的價(jià)值。
第五段：持之以恒，不輕言放棄。
創(chuàng)新成長(zhǎng)的道路并不容易，其中會(huì)遇到很多困難和阻礙。但是，我們不能輕言放棄，只有持之以恒地堅(jiān)持下去，才能取得成功。在我自己的成長(zhǎng)過(guò)程中，我遇到過(guò)很多挫折和失敗，但是我始終堅(jiān)信，只要保持對(duì)創(chuàng)新的熱情，用心去努力，終將會(huì)取得成功。正是在這種堅(jiān)持不懈的精神推動(dòng)下，我才能夠不斷地提升自己，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成長(zhǎng)。
結(jié)尾：總結(jié)觀點(diǎn)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)是一個(gè)需要持續(xù)努力的過(guò)程，但是它也是一個(gè)極具挑戰(zhàn)性和充滿(mǎn)機(jī)遇的過(guò)程。通過(guò)開(kāi)拓思維，持續(xù)學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新和持之以恒的精神，每個(gè)人都可以在自己的成長(zhǎng)道路上獲得更多的機(jī)會(huì)和成功。愿我們?cè)趧?chuàng)新成長(zhǎng)的道路上共同前行，不斷追求更高的境界，創(chuàng)造更美好的未來(lái)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇三
自去年新一屆班子成立以來(lái)，黨工委、管委會(huì)對(duì)招商引資工作高度重視，先后建立完善了招商引資專(zhuān)項(xiàng)督查機(jī)制、管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)招商工作約談機(jī)制、招商引資通報(bào)制度，補(bǔ)充調(diào)整了開(kāi)發(fā)區(qū)招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)組、產(chǎn)業(yè)招商小分隊(duì)，聘任了規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人為招商引資工作顧問(wèn)，把招商任務(wù)分配到各部門(mén)，目的就是要讓“人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)身上有壓力”，采用“月調(diào)度、季通報(bào)、年考評(píng)”的辦法，開(kāi)展全員招商，以獎(jiǎng)懲激發(fā)內(nèi)力，每月召開(kāi)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)會(huì)，將項(xiàng)目引進(jìn)情況“賽馬掛榜”，樹(shù)立了“憑實(shí)績(jī)論英雄、以貢獻(xiàn)定獎(jiǎng)懲”的導(dǎo)向。總結(jié)起來(lái)，我覺(jué)得這些工作表現(xiàn)出來(lái)的就是觀念的創(chuàng)新，只有觀念的創(chuàng)新，才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展的領(lǐng)先，不斷的對(duì)外開(kāi)放沒(méi)有思想觀念的更新作先導(dǎo)是很難實(shí)現(xiàn)的，只有第一步主動(dòng)才能步步領(lǐng)先，只有敏銳地抓住現(xiàn)實(shí)機(jī)遇，才能捕捉潛在的機(jī)遇，創(chuàng)造出更多新的機(jī)遇，在今后開(kāi)發(fā)區(qū)的發(fā)展過(guò)程中，必須堅(jiān)決破除部分干部畏難消極，缺乏主動(dòng)性、積極性的問(wèn)題，要?jiǎng)?chuàng)新工作思路，突破傳統(tǒng)思想努力新一輪發(fā)展所面臨的各種制約因素。
二、實(shí)干作為。
今年以來(lái)，絳縣開(kāi)發(fā)區(qū)緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，市委“五抓一優(yōu)一促”經(jīng)濟(jì)工作總抓手，全力唱響加快發(fā)展的主旋律，傾力弘揚(yáng)“自信自強(qiáng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、開(kāi)放開(kāi)發(fā)、實(shí)干實(shí)效”的開(kāi)發(fā)區(qū)精神，全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)步入高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的新階段，特別是我們縱深推進(jìn)“項(xiàng)目為王”的發(fā)展新思路，從打造風(fēng)清氣正、凝心聚力的政治生態(tài)環(huán)境，統(tǒng)籌兼顧、迸發(fā)活力的經(jīng)濟(jì)生態(tài)環(huán)境，生活富裕、幸福和諧的社會(huì)生態(tài)環(huán)境，崇尚文明、昂揚(yáng)向上的文化生態(tài)環(huán)境和山清水秀、舒適宜居的自然生態(tài)環(huán)境入手，全方位改變開(kāi)發(fā)區(qū)面貌，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，整個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)和活力，區(qū)內(nèi)生產(chǎn)總值、實(shí)際利用內(nèi)外資、固定資產(chǎn)投資等各項(xiàng)指標(biāo)穩(wěn)中求進(jìn)。如今，全區(qū)上下心齊、氣順、風(fēng)正、勁足，人人思進(jìn)取，時(shí)時(shí)謀發(fā)展，形成了幫投資者發(fā)展、為投資者服務(wù)、助投資者成功的良好氛圍，絳縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)正在成為國(guó)內(nèi)外客商投資興業(yè)的一方新沃土。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇四
青春，是人生最為寶貴的階段，也是人們對(duì)自我進(jìn)行創(chuàng)新和成長(zhǎng)的最佳時(shí)期。在這個(gè)階段，我們積極地尋求新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，不斷突破自我，塑造自己的未來(lái)。在經(jīng)歷了近二十年的青春歲月后，我深感到了青春創(chuàng)新成長(zhǎng)的重要性。在接下來(lái)的文章中，我將分享我的心得體會(huì)，探討如何在青春年華中實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新和成長(zhǎng)。
首先，青春是創(chuàng)新的時(shí)期。作為一個(gè)年輕人，我們擁有廣闊的思維空間和無(wú)限的可能性。我們應(yīng)該善于捕捉新的事物和觀點(diǎn)，并敢于嘗試新的路徑和方法。創(chuàng)新需要我們具備一顆開(kāi)放的心態(tài)和敢于冒險(xiǎn)的勇氣。我曾經(jīng)參加過(guò)一個(gè)創(chuàng)新學(xué)習(xí)項(xiàng)目，其中的一個(gè)任務(wù)是提出一個(gè)解決社會(huì)問(wèn)題的創(chuàng)意方案。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了從不同的角度思考問(wèn)題，并且勇于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。這次經(jīng)歷讓我意識(shí)到，在創(chuàng)新中，失敗并不可怕，而是一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。只有通過(guò)不斷地嘗試和改進(jìn)，我們才能實(shí)現(xiàn)自我突破和創(chuàng)新成長(zhǎng)。
其次，青春是成長(zhǎng)的時(shí)期。成長(zhǎng)是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程，需要我們主動(dòng)去追求。我們應(yīng)積極參與各種經(jīng)歷，以獲得更多的知識(shí)和技能。比如，我曾經(jīng)加入一個(gè)學(xué)生組織，負(fù)責(zé)組織各種活動(dòng)。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力，并提升了我的溝通和組織能力。此外，通過(guò)參與志愿活動(dòng)，我了解到了社會(huì)的需要和困難，激發(fā)了我為社會(huì)做出貢獻(xiàn)的愿望。這些經(jīng)歷讓我意識(shí)到，成長(zhǎng)是一個(gè)與他人互動(dòng)的過(guò)程，只有通過(guò)與他人的合作和交流，我們才能更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和不足，從而不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步。
然后，青春是心態(tài)的建設(shè)期。心態(tài)對(duì)于個(gè)人的成長(zhǎng)和創(chuàng)新至關(guān)重要。一個(gè)積極主動(dòng)的心態(tài)可以讓我們?cè)诿鎸?duì)困難和挫折時(shí)不會(huì)輕易放棄，而是堅(jiān)持不懈，迎難而上。反之，一個(gè)消極懶散的心態(tài)會(huì)使我們失去對(duì)未來(lái)的希望，并喪失對(duì)創(chuàng)新的動(dòng)力。在青春的歲月里，我遭遇了許多挫折和困難，但我從未放棄過(guò)自己。每當(dāng)我遇到困難時(shí)，我會(huì)積極尋求幫助和解決辦法，并相信自己的能力，堅(jiān)信只要付出努力，就一定能夠成功。這樣的心態(tài)讓我更加堅(jiān)強(qiáng)和自信，能夠應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)，并不斷地成長(zhǎng)和創(chuàng)新。
最后，青春是未來(lái)的鋪墊期。在青春歲月里，我們通過(guò)創(chuàng)新和成長(zhǎng)，塑造了自己的未來(lái)。我們積累了寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了正確的價(jià)值觀和人生觀。這些將成為我們?cè)谖磥?lái)道路上的支撐和指引。同時(shí)，青春也是一個(gè)認(rèn)識(shí)自我的過(guò)程。在成長(zhǎng)和創(chuàng)新的過(guò)程中，我們逐漸認(rèn)識(shí)了自己的優(yōu)勢(shì)和不足，并明確了自己的興趣和夢(mèng)想。這些認(rèn)識(shí)將成為我們未來(lái)發(fā)展的方向和動(dòng)力。對(duì)于我來(lái)說(shuō)，通過(guò)青春的創(chuàng)新和成長(zhǎng)，我確定了我的夢(mèng)想并為之努力奮斗。我相信，只要保持初心和堅(jiān)持不懈，我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的目標(biāo)并取得成功。
在經(jīng)歷了近二十年的青春歲月后，我深感到了青春創(chuàng)新成長(zhǎng)的重要性。通過(guò)創(chuàng)新，我們可以突破自我，尋找新的機(jī)會(huì)和路徑；通過(guò)成長(zhǎng)，我們可以積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，提升自我。青春是一個(gè)關(guān)鍵的階段，我們應(yīng)該珍惜這段寶貴的時(shí)光，并以積極的心態(tài)去面對(duì)和迎接生活中的各種挑戰(zhàn)。只有這樣，我們才能在創(chuàng)新和成長(zhǎng)的征程中實(shí)現(xiàn)自我突破和成功。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇五
10月24日下午在中關(guān)村軟件園國(guó)際會(huì)議服務(wù)中心，湛廬文化組織了大爆炸式創(chuàng)新的專(zhuān)題講座，在短短3小時(shí)之內(nèi)，首先是保羅紐恩斯的“超越顛覆式創(chuàng)新，迎戰(zhàn)創(chuàng)新新時(shí)代”的主題演講，之后是王煜全先生的“大爆炸式創(chuàng)新，將是下一個(gè)臺(tái)風(fēng)口”的主題演講，最后是令人受益頗深的圓桌論壇，整個(gè)講座使我對(duì)創(chuàng)新有了全新的認(rèn)識(shí)和理解，下面談?wù)劼?tīng)完這次講座之后我的心得體會(huì)。
保羅先生在演講開(kāi)始就提出了“當(dāng)今創(chuàng)新與以往創(chuàng)新有何不同”這一鮮明問(wèn)題，并用彈球游戲的例子得出當(dāng)今創(chuàng)新‘better,cheaperandcloser’，他們認(rèn)為創(chuàng)新的新生命周期由奇點(diǎn)、大爆炸、大擠壓、熵四個(gè)重要的階段組成。王煜全先生大量的舉例，用事實(shí)說(shuō)話(huà)，1973到1983年間，被新企業(yè)擠出榜單的財(cái)富1000強(qiáng)企業(yè)有350家；20xx到20xx年間，被新企業(yè)擠出榜單的財(cái)富1000強(qiáng)企業(yè)有712家！強(qiáng)有力證明要結(jié)合時(shí)代不斷地的創(chuàng)新，提前思考企業(yè)或個(gè)人面臨著哪些不可避免的未來(lái)。
最后的圓桌論壇令人受益頗深，“如何找到直諫者”，我認(rèn)為“直諫者”就是“行業(yè)內(nèi)的夢(mèng)想家”，來(lái)自員工，來(lái)自用戶(hù)，來(lái)自行業(yè)首腦，敢于做直諫者，敢于接納直諫者。
在實(shí)際工作當(dāng)中，能指出工作中弊端的人不少，但親自去付諸實(shí)踐的人卻不多，他們?nèi)狈?shí)踐的勇氣和對(duì)工作的使命感、責(zé)任感。所以，在競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代，我們迫在眉睫的一項(xiàng)重要工作，就是要增強(qiáng)敢于創(chuàng)新、敢于實(shí)踐的勇氣，就像馬云的阿里巴巴、扎克伯格的facebook、佩奇和布林的谷歌、比爾蓋茨的微軟、喬布斯的蘋(píng)果、貝索斯的亞馬遜、馬斯科的特斯拉、馬化騰的騰訊、李彥宏的百度、雷軍的小米。.。.。.我們每個(gè)人的工作也是這樣，要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，指出問(wèn)題，解決問(wèn)題，敢于做第一個(gè)吃螃蟹的人，不斷開(kāi)創(chuàng)本職工作的新局面。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇六
來(lái)到農(nóng)大東區(qū)之后，好友琴給我打了視頻通話(huà)，她聽(tīng)說(shuō)了我之前的遭遇，對(duì)我有點(diǎn)不太放心。她戲說(shuō)：“今天你出門(mén)是不是沒(méi)有帶腦子？”我的心里也有疑問(wèn)，“莫非真的是我自己的原因？”后來(lái)，我一邊按照她的指示走路去往她的宿舍，一邊和她解釋清楚：“今天真的不是我的問(wèn)題，記得上次去九江廬山旅游的時(shí)候，我也沒(méi)有走錯(cuò)路啊。今天也有客觀因素，那就是公交車(chē)站牌的顯示器壞了。這個(gè)也不怪我吧?！?BR> 最后，我得出了一個(gè)結(jié)論，那就是“五一不宜出門(mén)?！庇浀米约涸谌A東交通大學(xué)理工學(xué)院那個(gè)公交車(chē)站等車(chē)的時(shí)候，附近到處都是出租車(chē)在喊叫“有去南昌西站的嗎？”“有去徐州客運(yùn)站的嗎？”“有去南昌站的嗎？”每一句問(wèn)話(huà)，附近的人們幾乎是無(wú)動(dòng)于衷?！半y道這些人都是要坐公交車(chē)去回家的嗎？”來(lái)到好友宿舍之后，我細(xì)細(xì)回想了這整件事情，“如果第一次我在華東交通大學(xué)理工學(xué)院等公交車(chē)的時(shí)候，就留心觀察一下，或者是問(wèn)一下附近的哪個(gè)人，情況會(huì)不會(huì)有所不同？”有的時(shí)候，不是自己找不到路，而是自己沒(méi)有認(rèn)真思考要往哪個(gè)方向走，也沒(méi)有勇氣去問(wèn)路。
今天發(fā)生的事情或者是一件糗事，但是我覺(jué)得主要還是我自己的問(wèn)題，可能和最近的迷茫期有莫大的關(guān)聯(lián)，無(wú)論是在學(xué)習(xí)還是在人際交往或者是在戀愛(ài)情感上，我都遇到了不少的問(wèn)題，然而年少的我并沒(méi)有心情去處理好這最近發(fā)生的事情。所以情緒積壓太多，在今天等公交車(chē)和坐公交車(chē)的時(shí)候，終于爆發(fā)了。有的時(shí)候，或許是自己正好需要情緒的一個(gè)排泄口，今天遭遇的不如意讓我淡忘了一些之前發(fā)生過(guò)的不愉快。
我還在繼續(xù)成長(zhǎng)，有過(guò)不安，有過(guò)迷茫，有過(guò)欣喜，有過(guò)感動(dòng)。可能成長(zhǎng)的意義就在于：不斷地遇到困難，不斷地獲得新知，不斷地遇見(jiàn)更好的自己。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇七
青春是人生中最為燦爛的時(shí)光，而創(chuàng)新則是青春的精神象征，二者的結(jié)合能夠激發(fā)出無(wú)限的力量和智慧。在每個(gè)人的青春時(shí)期，創(chuàng)新和成長(zhǎng)是密不可分的。通過(guò)不斷地嘗試和學(xué)習(xí)，我們可以在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)。接下來(lái)，我將從五個(gè)方面來(lái)談一談我對(duì)青春創(chuàng)新成長(zhǎng)的心得體會(huì)。
首先，創(chuàng)新源于獨(dú)立思考。在我們的成長(zhǎng)過(guò)程中，我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。而通過(guò)獨(dú)立思考，我們能夠找到解決問(wèn)題的不同方式和途徑。在課堂上，我們要勇敢地與老師和同學(xué)們討論問(wèn)題，提出自己的見(jiàn)解和想法。不僅如此，在生活中，我們也要時(shí)刻保持對(duì)事物的獨(dú)立思考，思考問(wèn)題的本質(zhì)和根源，尋找更好的解決辦法。
其次，創(chuàng)新需要勇于嘗試。只有勇于嘗試才能夠找到創(chuàng)新的路徑。在青春時(shí)期，我們應(yīng)該敢于接受新的事物和新的挑戰(zhàn)，勇敢地邁出自己的第一步。無(wú)論是參加學(xué)校的各種活動(dòng)，還是加入社團(tuán)，我們都應(yīng)該勇于嘗試。試錯(cuò)是創(chuàng)新之母，只有不斷地嘗試，我們才能夠找到適合自己的道路，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)。
第三，創(chuàng)新需要團(tuán)隊(duì)合作。團(tuán)隊(duì)合作是創(chuàng)新不可缺少的一個(gè)環(huán)節(jié)。沒(méi)有團(tuán)隊(duì)合作，創(chuàng)新的火花很難迸發(fā)。所以，在青春時(shí)期，我們應(yīng)該積極參與到團(tuán)隊(duì)合作中去。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，我們能夠?qū)W會(huì)傾聽(tīng)別人的意見(jiàn)和建議，也能夠?qū)W會(huì)在困難面前互相支持和鼓勵(lì)。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以促進(jìn)個(gè)人的成長(zhǎng)，也能夠?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)更好的結(jié)果。
第四，創(chuàng)新需要持續(xù)學(xué)習(xí)。青春是我們最為活躍和靈活的時(shí)期，正是學(xué)習(xí)的黃金階段。我們要不斷地拓寬自己的知識(shí)面，提升自己的技能水平。除了在學(xué)校學(xué)習(xí)，我們還應(yīng)該主動(dòng)參加各種培訓(xùn)和講座，了解最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)變革。只有不斷地學(xué)習(xí)，我們才能夠不斷地創(chuàng)新，不斷地成長(zhǎng)。
最后，創(chuàng)新需要堅(jiān)持不懈。創(chuàng)新往往是一個(gè)漫長(zhǎng)而曲折的過(guò)程，需要我們有堅(jiān)定的信念和毅力。在青春時(shí)期，我們可能會(huì)遭遇失敗和困難，但我們不能放棄對(duì)創(chuàng)新的追求。無(wú)論遇到什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都要堅(jiān)持不懈地努力下去。只有堅(jiān)持才能夠收獲成功，取得更大的突破。
總之，青春創(chuàng)新是我們成長(zhǎng)的關(guān)鍵。通過(guò)獨(dú)立思考、勇于嘗試、團(tuán)隊(duì)合作、持續(xù)學(xué)習(xí)和堅(jiān)持不懈，我們可以在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)，并在人生的道路上取得更大的成功。讓我們勇敢地邁出這一步，投身到青春創(chuàng)新的激流中去，讓青春在創(chuàng)新中綻放光芒！
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇八
創(chuàng)新成長(zhǎng)是每個(gè)人都必須經(jīng)歷的一個(gè)過(guò)程，無(wú)論是在學(xué)業(yè)上還是在工作中，都需要積極主動(dòng)地思考、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。在我個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中，我深感創(chuàng)新成長(zhǎng)的重要性，并從中獲得了一些體會(huì)和心得。在接下來(lái)的文章中，我將從鼓勵(lì)創(chuàng)新思維、勇于接受變化、培養(yǎng)多元化的能力、持續(xù)學(xué)習(xí)和積極實(shí)踐的角度來(lái)闡述我的觀點(diǎn)。
首先，鼓勵(lì)創(chuàng)新思維是創(chuàng)新成長(zhǎng)的基礎(chǔ)。創(chuàng)新思維是一種積極主動(dòng)的思考方式，它能夠幫助我們找到問(wèn)題的解決方案，培養(yǎng)出獨(dú)立思考、勇于挑戰(zhàn)和不斷探索的品質(zhì)。在學(xué)校和工作中，我們經(jīng)常面臨各種不同的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，如果只是機(jī)械地按照既定的做事方法來(lái)完成任務(wù)，我們是無(wú)法真正獲得成長(zhǎng)和進(jìn)步的。因此，我們需要不斷提升自己的創(chuàng)新思維能力，勇于提出新的觀點(diǎn)和想法，為解決問(wèn)題提供更多的可能性。
其次，勇于接受變化是創(chuàng)新成長(zhǎng)的關(guān)鍵。我們所處的社會(huì)和環(huán)境是不斷變化的，只有與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)適應(yīng)變化，才能保持競(jìng)爭(zhēng)力和生存能力。在面對(duì)變化時(shí)，我們不能堅(jiān)守舊有的觀念和方式，而應(yīng)以開(kāi)放的態(tài)度去接受新的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。只有在不斷試錯(cuò)和變革中，我們才能找到適合自己的成長(zhǎng)路徑，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。
第三，培養(yǎng)多元化的能力是創(chuàng)新成長(zhǎng)的體現(xiàn)。不同的經(jīng)歷和視角能夠給我們帶來(lái)不同的思維方式和解決問(wèn)題的能力。在學(xué)校和工作中，我們應(yīng)該盡可能地將自己的視野拓展到不同的領(lǐng)域和行業(yè)，學(xué)習(xí)和借鑒其他領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和方法。同時(shí)，我們也應(yīng)該積極參與各種活動(dòng)和交流，與不同背景和專(zhuān)業(yè)的人進(jìn)行溝通和合作，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作和人際交往的能力。
第四，持續(xù)學(xué)習(xí)是創(chuàng)新成長(zhǎng)的保證。在知識(shí)爆炸的時(shí)代，我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能。只有通過(guò)學(xué)習(xí)，我們才能不斷提升自己的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力，為解決各種復(fù)雜問(wèn)題提供更全面和深入的思考。因此，我們應(yīng)該制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，不斷豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備，并靈活運(yùn)用于實(shí)踐中。
最后，積極實(shí)踐是創(chuàng)新成長(zhǎng)的關(guān)鍵。理論知識(shí)只有在實(shí)踐中才能得到驗(yàn)證和運(yùn)用，只有在實(shí)踐中我們才能體驗(yàn)到創(chuàng)新的樂(lè)趣和挑戰(zhàn)。因此，我們應(yīng)該勇于實(shí)踐，勇于嘗試，不拘泥于固有的模式和思維方式，多出去接觸外界，多參與實(shí)踐性的項(xiàng)目和活動(dòng)，積累創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和感受創(chuàng)新樂(lè)趣。
總而言之，創(chuàng)新成長(zhǎng)是一個(gè)全方位的過(guò)程，需要從思維、態(tài)度和能力等多個(gè)維度來(lái)提升。鼓勵(lì)創(chuàng)新思維、勇于接受變化、培養(yǎng)多元化的能力、持續(xù)學(xué)習(xí)和積極實(shí)踐是我在創(chuàng)新成長(zhǎng)過(guò)程中得到的一些心得和體會(huì)。通過(guò)積極地實(shí)踐和總結(jié)，我相信每個(gè)人都能夠?qū)崿F(xiàn)自己的創(chuàng)新成長(zhǎng)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇九
通過(guò)此次兩天的培訓(xùn)達(dá)到了整個(gè)項(xiàng)目從開(kāi)始立項(xiàng)分析，計(jì)劃安排，任務(wù)分解，計(jì)劃實(shí)施至最后的項(xiàng)目驗(yàn)收整個(gè)一個(gè)流程的熟悉。中間各個(gè)環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容，注意事項(xiàng)，方式方法也都有了一個(gè)大概的明晰?；旧暇鸵粋€(gè)項(xiàng)目的認(rèn)識(shí)上上了一個(gè)層次，這里培訓(xùn)只作為一種方式方法的灌輸，后面在實(shí)際工作中還要區(qū)別對(duì)待，融會(huì)貫通。但是就楊飛老師講解的一些關(guān)鍵點(diǎn)在工作中還是有必要去照做的。比如在項(xiàng)目(事情)的計(jì)劃上，由大及小的步驟去安排，設(shè)立項(xiàng)目階段的里程碑，任務(wù)分解對(duì)事不對(duì)人，具體的實(shí)施那就按照任務(wù)分解也就水到渠成了。
在課上，對(duì)于一些項(xiàng)目中遇到的問(wèn)題大家也都有提出了自己的認(rèn)識(shí)，老是也都做了詳細(xì)的解答，這些也都是每個(gè)人在工作中都會(huì)碰到的。通過(guò)老師的具體講解也都找到了答案。如何做好項(xiàng)目的激勵(lì)，成員的激勵(lì)，目標(biāo)愿景的描繪?？茖W(xué)的做好計(jì)劃，及任務(wù)分解，實(shí)施都是有一套體系的。但在項(xiàng)目中也不能把項(xiàng)目經(jīng)理的工作想象的無(wú)懈可擊，期間會(huì)出現(xiàn)一些風(fēng)險(xiǎn)，一些不可控的因素對(duì)項(xiàng)目本身造成或多或少的影響，而做好項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)分析及應(yīng)對(duì)措施的安排可以極大的緩解，而不是消除風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的項(xiàng)目影響。這也對(duì)項(xiàng)目人一個(gè)更全面，高級(jí)，思維縝密的一個(gè)要求。
老師認(rèn)為的項(xiàng)目管理或者說(shuō)管理是一個(gè)個(gè)人魅力的事業(yè)，一種平衡的藝術(shù)，一點(diǎn)不錯(cuò)。課程上學(xué)的是手段是工具，畢竟人才是最關(guān)鍵的，管理好項(xiàng)目就是要管理好人。把項(xiàng)目成員團(tuán)結(jié)在一起做事情是關(guān)鍵點(diǎn)。但是在實(shí)際中做到這一點(diǎn)是很難的。不過(guò)我們可以通過(guò)課程上講到的一些方法，輔助去開(kāi)展工作。比如愿景描述，激勵(lì)，工具的使用，承諾書(shū)，私下的溝通等都可以很好的把項(xiàng)目管理做好。
雖然作為一名測(cè)試工作者，在項(xiàng)目中是一個(gè)從事產(chǎn)品質(zhì)量把控的工作，能夠深刻理解這個(gè)項(xiàng)目的流程，對(duì)做好測(cè)試工作也是有幫助的。如在平時(shí)的測(cè)試工作開(kāi)展上同樣是要考慮，資源，成本，計(jì)劃，安排，執(zhí)行，風(fēng)險(xiǎn)，結(jié)果收集的一系列問(wèn)題。而要克服這些問(wèn)題就要在測(cè)試之前確定有一個(gè)明確的目標(biāo)，知道做什么，為什么做，怎么做，如何驗(yàn)收做好了，這一系列的問(wèn)題是做好測(cè)試項(xiàng)目的關(guān)鍵點(diǎn)。至于在過(guò)程中如何做好計(jì)劃的準(zhǔn)確實(shí)施，風(fēng)險(xiǎn)把控也都是和之前說(shuō)項(xiàng)目的道理一樣。
最后感謝公司提供這樣一個(gè)機(jī)會(huì)去參加此次培訓(xùn)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十
今天是個(gè)特殊的日子，小伙伴們都興致勃勃地來(lái)到了少年宮，快速地?fù)Q好了演出服，等待著那神圣的時(shí)刻快點(diǎn)到來(lái)。雖然今天的氣溫是今年入冬以來(lái)最冷的，但一點(diǎn)都沒(méi)有影響到大家激昂的心情，親愛(ài)的伙伴們，我們的《十歲成長(zhǎng)禮》即將開(kāi)啟啦!
我們的爸爸媽媽都準(zhǔn)時(shí)入場(chǎng)了。第一個(gè)節(jié)目是《相信我》，小舞蹈者們充滿(mǎn)活力地走上了舞臺(tái)，優(yōu)美的舞姿在舞臺(tái)上表演的淋漓盡致。第二個(gè)是詩(shī)朗誦，他們的深情朗誦感動(dòng)了舞臺(tái)下所有的爸爸媽媽。第三個(gè)節(jié)目是《爸爸媽媽謝謝你》，動(dòng)聽(tīng)的旋律唱出了我們對(duì)爸爸媽媽的感謝之心……可我的心里一直特別期待我們的節(jié)目能夠快點(diǎn)開(kāi)始。
終于要輪到我們的《t臺(tái)夢(mèng)想秀》上臺(tái)啦。首先出場(chǎng)的是明星、舞蹈家、魔術(shù)師和運(yùn)動(dòng)員，她們帶著自信的微笑，走上了t臺(tái)，特別是兩位運(yùn)動(dòng)員給大家?guī)?lái)了青春的活力。接著出場(chǎng)的是軍人和消防員，看!他們的身姿是那樣的莊嚴(yán)和挺拔!到我們第三組上臺(tái)了，漂亮的‘導(dǎo)游’揮動(dòng)著小旗子走向了觀眾，就在這時(shí)我發(fā)現(xiàn)她的小旗子大部分脫離了小棒子，只有一角還留在上面。我擔(dān)心地祈禱：千萬(wàn)不要掉下來(lái)啊!幸好，旗子的一角牢牢地‘抓住’了小棒。當(dāng)我拉著行李箱走上t臺(tái)的時(shí)候，心里好緊張，手都有點(diǎn)發(fā)抖了，但我們兩個(gè)代表的是優(yōu)雅的空姐形象，因此自信給了我勇氣和活力，在舞臺(tái)上留下了我們的美好回憶。最后看到的‘老板’和‘銀行家’來(lái)了，老板的霸氣和銀行家的穩(wěn)重在他們身上演繹得淋漓盡致!當(dāng)我們揮著手下臺(tái)時(shí)，小朋友和爸爸媽媽們給了我們熱烈的掌聲!
在爸爸媽媽和老師們的祝福聲中，成長(zhǎng)禮圓滿(mǎn)結(jié)束了，在這一路的成長(zhǎng)中感謝爸爸媽媽對(duì)我們的辛苦付出，感謝老師們的精心培育和耐心教導(dǎo)，我們會(huì)健康、快樂(lè)的成長(zhǎng)!
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十一
青春是人生中最燦爛的時(shí)光，也是創(chuàng)新的源動(dòng)力。作為年輕人，我們充滿(mǎn)朝氣和激情，敢于嘗試和創(chuàng)新，這正是我們?cè)谶@個(gè)時(shí)期能夠迸發(fā)出全新思維和創(chuàng)意的重要原因。經(jīng)過(guò)我的親身經(jīng)歷，我認(rèn)為青春創(chuàng)新能夠?yàn)槲規(guī)?lái)巨大的成長(zhǎng)和精彩的人生。
第二段：勇于思考與挑戰(zhàn)傳統(tǒng)。
創(chuàng)新需要勇氣，需要我們勇于思考并挑戰(zhàn)傳統(tǒng)。我們身處在一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代，傳統(tǒng)的觀念和做法已經(jīng)不能適應(yīng)這個(gè)變化萬(wàn)千的世界。作為一名年輕人，我時(shí)刻保持著警醒的思維，關(guān)注社會(huì)發(fā)展的脈絡(luò)，并不斷思考我能夠給予這個(gè)世界什么，如何能夠做到不同尋常的創(chuàng)新。勇于挑戰(zhàn)傳統(tǒng)，敢于思考的精神使我不斷追求新的成就，并實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
第三段：積極迎接挑戰(zhàn)與失敗。
在創(chuàng)新的道路上，我們一定會(huì)面臨種種挑戰(zhàn)和失敗，然而這并不可怕。正是經(jīng)過(guò)一次次失敗和挫折，我們才能更好地認(rèn)識(shí)自己、了解自己的優(yōu)勢(shì)和不足，進(jìn)而不斷提升自己。我曾經(jīng)在一次創(chuàng)業(yè)嘗試中經(jīng)歷了失敗，然而這并沒(méi)有打垮我，反而讓我更加堅(jiān)定了自己對(duì)創(chuàng)新的信念。在失敗面前，我不再懼怕，而是積極迎接挑戰(zhàn)，相信成功總是屬于那些堅(jiān)持不懈，樂(lè)于創(chuàng)新的人。
第四段：合作與分享促進(jìn)成長(zhǎng)。
在青春創(chuàng)新的過(guò)程中，合作和分享起到了至關(guān)重要的作用。合作可以讓我們匯聚各自的力量，共同攻克難題，實(shí)現(xiàn)更大的成就。在我參與的一個(gè)創(chuàng)新項(xiàng)目中，我與團(tuán)隊(duì)成員共同協(xié)作，互相補(bǔ)充和提升，最終取得了令人滿(mǎn)意的成果。而分享則可以讓我們將自己的創(chuàng)新思想和經(jīng)驗(yàn)傳授給其他人，促進(jìn)大家共同進(jìn)步。通過(guò)合作與分享，我不斷學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，也能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，從而不斷完善自己，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。
青春創(chuàng)新讓我在成長(zhǎng)的道路上擁有了無(wú)限可能，也為我?guī)?lái)了更加出彩的人生。通過(guò)不斷地創(chuàng)新和嘗試，我變得更加自信和堅(jiān)定，也見(jiàn)證了自己一次次突破自我、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的過(guò)程。創(chuàng)新的經(jīng)歷讓我收獲了寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，并拓展了我的人脈和視野。在未來(lái)的道路上，我將繼續(xù)保持青春的激情和創(chuàng)新的精神，不斷追尋自己的夢(mèng)想，創(chuàng)造出更加出彩的人生。青春創(chuàng)新的心得讓我堅(jiān)信，只有不斷銳意創(chuàng)新，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中脫穎而出。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十二
自從縣上確定的教育系統(tǒng)精細(xì)化管理質(zhì)量提升年開(kāi)展以來(lái)，學(xué)校首先組織全體教師學(xué)習(xí)了與之有關(guān)的上級(jí)下發(fā)的四個(gè)文件，在文件精神的指引下，我們每位教師積極踐行，在鼓干勁，力爭(zhēng)使自己的教學(xué)再有創(chuàng)新。
為了提升所任學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量，半年多來(lái)，自己充分利用在校的每一刻時(shí)間。學(xué)生早晨一入校門(mén)，打掃衛(wèi)生的除外，就組織他們進(jìn)行語(yǔ)文早讀，在這段時(shí)間，一改以前放羊式的做法，走進(jìn)學(xué)生當(dāng)中，指點(diǎn)學(xué)生讀書(shū)時(shí)聲音的抑揚(yáng)頓挫，句段課文背誦時(shí)的方法技巧;坐讀或走讀時(shí)的姿勢(shì)。上課做到精細(xì)化。上課前，反復(fù)閱讀教材，熟悉并掌握教學(xué)內(nèi)容，牢記于心;課堂上重抓學(xué)生的表現(xiàn)，教材中的重難點(diǎn)，精講多練;對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)新知識(shí)，為了讓其盡快掌握，常常舉一反三，不厭其煩。學(xué)生的作業(yè)，是教與學(xué)是否配合的緊密的最終檢驗(yàn)。只有做到作業(yè)批閱的精細(xì)化，才能從中發(fā)現(xiàn)更多的亮點(diǎn)和缺點(diǎn)，才能有利于教學(xué)質(zhì)量的提升。針對(duì)學(xué)生的每本作業(yè)自己做到及時(shí)批閱和當(dāng)面批閱;對(duì)每一道題逐字逐句的細(xì)心批閱，不但指出錯(cuò)誤優(yōu)點(diǎn)，還要針對(duì)錯(cuò)誤認(rèn)真分析原因，細(xì)心指點(diǎn)，促使學(xué)生改正。對(duì)學(xué)生的課外輔導(dǎo)也做到精細(xì)化。課外輔導(dǎo)學(xué)生的正是學(xué)生沒(méi)有弄懂或一知半解的知識(shí)，這時(shí)要求輔導(dǎo)者更要選擇最恰當(dāng)?shù)难赞o與方式，對(duì)學(xué)生做以精確細(xì)心的知道，否則仍然是夾生飯，正因?yàn)槿绱俗约旱恼n外輔導(dǎo)花費(fèi)的氣力最多。精細(xì)化管理意味著比以往要付出更多。有語(yǔ)云：“一分耕耘，一分收獲?！闭?yàn)檫@樣，年初確定的自己幫扶的學(xué)困生趙招弟同學(xué)由一個(gè)先前語(yǔ)文考試只能考四五十分的，現(xiàn)在轉(zhuǎn)變?yōu)榭剂呤值膶W(xué)生。還有去年來(lái)自安馮小學(xué)的知識(shí)底子較薄的七八位學(xué)生，在最近的考試中，成績(jī)較以前有很大提高。
精細(xì)化管理提升年，既是對(duì)每位從教者的要求;也是對(duì)每位從教者的期望。為了繼續(xù)提升自己的教學(xué)質(zhì)量，今后還應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：一是要有緊迫感。為了提高教學(xué)質(zhì)量，全縣教師都行動(dòng)了起來(lái)，自己若稍有疏忽、放慢腳步，就會(huì)有更多人將自己超越。二是要有極大的責(zé)任心。為了教育大業(yè)，面對(duì)基礎(chǔ)差、接受新知識(shí)慢的學(xué)生，自己要有百倍的愛(ài)心和責(zé)任心，去關(guān)愛(ài)，去輔導(dǎo)他們，力求縮短他們與優(yōu)秀生之間的距離。三是要加強(qiáng)自身提高。學(xué)無(wú)止境，人不學(xué)習(xí)要落后。為了順應(yīng)活動(dòng)的開(kāi)展，自己還要像教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的積極實(shí)踐新課改的老師學(xué)習(xí)，努力提高自己的教學(xué)水平，教好每一位學(xué)生。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十三
第一段：引言和背景介紹（200字）。
在當(dāng)今高度競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中，創(chuàng)新已經(jīng)成為企業(yè)和個(gè)人取得成功的關(guān)鍵。為了培養(yǎng)創(chuàng)新能力，許多組織和學(xué)校開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，旨在激發(fā)參與者的思維和創(chuàng)造力。最近我參加了一場(chǎng)以創(chuàng)新為主題的活動(dòng)，并在其中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)悟。在這篇文章中，我將分享我的心得體會(huì)，以及這次活動(dòng)對(duì)于我的影響。
第二段：活動(dòng)的內(nèi)容和目標(biāo)（200字）。
這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)的主題是“解決實(shí)際問(wèn)題”。我們的任務(wù)是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)找到一個(gè)實(shí)際問(wèn)題，并提出創(chuàng)新的解決方案?；顒?dòng)中設(shè)有小組競(jìng)賽和總決賽兩個(gè)環(huán)節(jié)，要求我們?cè)谛〗M內(nèi)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，并在總決賽中最終展示我們的創(chuàng)意和解決方案。這個(gè)活動(dòng)的目標(biāo)是通過(guò)實(shí)際操作來(lái)鍛煉我們的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。
第三段：取得的成果和經(jīng)驗(yàn)（300字）。
在活動(dòng)中，我所在的小組通過(guò)熱烈的討論和深入的調(diào)研，找到了一個(gè)問(wèn)題：城市交通擁堵。我們意識(shí)到，傳統(tǒng)的交通管理方式已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足日益增長(zhǎng)的交通需求，需要一種創(chuàng)新的解決方案。在全面了解城市交通問(wèn)題后，我們提出了一種基于人工智能的交通管理系統(tǒng)的創(chuàng)新方案。通過(guò)利用大數(shù)據(jù)和智能分析，這個(gè)系統(tǒng)可以?xún)?yōu)化交通流量，減少擁堵問(wèn)題。盡管我們的方案最終沒(méi)有獲得總決賽的勝利，但我們?cè)谡麄€(gè)過(guò)程中學(xué)到了很多。我們意識(shí)到創(chuàng)新不僅僅是有創(chuàng)意的想法，還需要深入的調(diào)研和全面的思考。
第四段：對(duì)創(chuàng)新能力的啟示（300字）。
通過(guò)參與這個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，我看到了創(chuàng)新能力的重要性和必要條件。首先，創(chuàng)新需要開(kāi)放的思維。在活動(dòng)中，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)表達(dá)自己的意見(jiàn)和想法，而組織者也鼓勵(lì)我們提出各種各樣的解決方案。這種開(kāi)放的氛圍讓我們更容易產(chǎn)生創(chuàng)新的想法。其次，創(chuàng)新需要勇于冒險(xiǎn)。在活動(dòng)中，我們必須在有限的時(shí)間內(nèi)想出一個(gè)解決方案，并將其實(shí)施出來(lái)。這需要我們敢于嘗試和冒險(xiǎn)，即使有可能失敗。最后，創(chuàng)新需要團(tuán)隊(duì)合作。在小組中，每個(gè)人都有自己的專(zhuān)長(zhǎng)和觀點(diǎn)，通過(guò)合作，我們可以將這些優(yōu)勢(shì)相互結(jié)合起來(lái)，從而產(chǎn)生更好的創(chuàng)新方案。
第五段：總結(jié)和展望（200字）。
總的來(lái)說(shuō)，參加這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)使我對(duì)創(chuàng)新有了更深入的了解。通過(guò)實(shí)際操作和團(tuán)隊(duì)合作，我獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和提高了我的創(chuàng)新能力。我相信這次活動(dòng)對(duì)我的個(gè)人發(fā)展和未來(lái)職業(yè)道路都將有著積極的影響。我希望將來(lái)能夠繼續(xù)參加類(lèi)似的活動(dòng)，并不斷提高自己的創(chuàng)新能力，為社會(huì)進(jìn)步做出更多的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望更多的組織和學(xué)校能夠開(kāi)展類(lèi)似的創(chuàng)新活動(dòng)，為更多的人提供鍛煉和展示創(chuàng)新能力的平臺(tái)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十四
平常特別喜歡看走近科學(xué)節(jié)目，今天的節(jié)目也算是一個(gè)黑科技了。
黑科技就是比較厲害的，新技術(shù)，新產(chǎn)品之類(lèi)的。一個(gè)開(kāi)發(fā)安全解鎖的專(zhuān)家在研發(fā)聲音鎖，就是說(shuō)利用我們自己的聲音開(kāi)解鎖，設(shè)置密碼，如果密碼忘記了什么的，只要說(shuō)出幾句話(huà)就可以了?？隙ㄊ怯泻芏嗳藢?duì)這件事持懷疑態(tài)度的，畢竟現(xiàn)在科學(xué)技術(shù)這么發(fā)達(dá)，想模仿一個(gè)人的聲音也變得很容易，采訪(fǎng)的記者也有些懷疑，因?yàn)閷?zhuān)家也正在測(cè)試階段，很歡迎社會(huì)各界的人來(lái)挑戰(zhàn)。
記者當(dāng)時(shí)就想出了一個(gè)辦法，拿出自己的手機(jī)錄下了自己說(shuō)的話(huà)，再解鎖專(zhuān)家的手機(jī)，本以為會(huì)成功，畢竟都是一個(gè)人的聲音而且說(shuō)的內(nèi)容也相同，不過(guò)沒(méi)有想到的是解鎖失敗。記者想著可能是手機(jī)錄音的質(zhì)量不太好，用專(zhuān)業(yè)的錄音設(shè)備又錄了一遍，結(jié)果還是一樣，解鎖失敗，專(zhuān)家說(shuō)錄音的時(shí)候手機(jī)是能識(shí)別的，還說(shuō)了很多的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)。專(zhuān)家還向社會(huì)上公布了公開(kāi)的比賽，給參賽選手發(fā)送了一段錄音，選手可以模仿這段聲音，成功的話(huà)可以得到八萬(wàn)元的獎(jiǎng)金。記者也參與到其中，記者拿著這段錄音找到了聲音專(zhuān)家。
聲音專(zhuān)家可以合成聲音，還給記者播放了一段合成的馬云的聲音，可以說(shuō)任意指定的內(nèi)容，不過(guò)這也是采集了大概半小時(shí)馬云的聲音才合成的，一分鐘的錄音太短，是個(gè)難題。記者又去找到了網(wǎng)絡(luò)安全黑客，還是沒(méi)有成功。
公開(kāi)發(fā)布的比賽結(jié)果也出來(lái)了，沒(méi)有成功的人，看來(lái)還是挺安全挺成功。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十五
創(chuàng)新是現(xiàn)代社會(huì)中非常重要的一個(gè)話(huà)題，它不僅僅影響到個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，也深刻地影響到整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。作為一個(gè)在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域有所經(jīng)驗(yàn)的人，我深深地認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新的重要性，并從中獲得了一些心得體會(huì)。在接下來(lái)的文章中，我將分享關(guān)于創(chuàng)新的個(gè)人心得，并探討創(chuàng)新在個(gè)人和社會(huì)中的作用。
首先，在個(gè)人層面上，創(chuàng)新是取得成功的關(guān)鍵。當(dāng)我初次進(jìn)入創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域時(shí)，我發(fā)現(xiàn)最成功的企業(yè)都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是他們不斷地尋求創(chuàng)新。無(wú)論是產(chǎn)品的創(chuàng)新還是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新，這些企業(yè)都在不斷地嘗試新的想法和方法。通過(guò)不斷地創(chuàng)新，他們能夠緊跟時(shí)代的變化，順應(yīng)消費(fèi)者的需求，并在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得成功。因此，我意識(shí)到，只有不斷地創(chuàng)新才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地。
其次，在社會(huì)層面上，創(chuàng)新也對(duì)整個(gè)社會(huì)的發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。從歷史上看，創(chuàng)新是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。無(wú)論是工業(yè)革命、信息革命、還是現(xiàn)代科技的發(fā)展，都離不開(kāi)創(chuàng)新的推動(dòng)。創(chuàng)新不僅僅是發(fā)明新產(chǎn)品或技術(shù)，它還意味著不斷地改進(jìn)和適應(yīng)。例如，在現(xiàn)代社會(huì)中，各行各業(yè)都在不斷地進(jìn)行創(chuàng)新，以適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)需求和消費(fèi)者的期望。這些創(chuàng)新包括新的商業(yè)模式、新的管理方法以及新的技術(shù)應(yīng)用等等。通過(guò)這些創(chuàng)新，社會(huì)得以不斷地進(jìn)步和發(fā)展。
然而，創(chuàng)新并不是一件容易的事情。它需要我們放下傳統(tǒng)觀念，勇于嘗試新的想法和方法。同時(shí)，創(chuàng)新還需要我們具備一定的觀察力和洞察力。只有通過(guò)觀察市場(chǎng)和研究消費(fèi)者需求，我們才能發(fā)現(xiàn)潛在的機(jī)會(huì)或問(wèn)題，并提出創(chuàng)新的解決方案。此外，創(chuàng)新還需要我們具備堅(jiān)持不懈的意志和能力。在創(chuàng)新的道路上，我們難免會(huì)遇到困難和挫折，但只有堅(jiān)持下去，才能取得成功。因此，創(chuàng)新需要我們努力學(xué)習(xí)和培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力。
最后，創(chuàng)新是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程。在現(xiàn)代社會(huì)中，創(chuàng)新往往需要多個(gè)領(lǐng)域的人才進(jìn)行合作。每個(gè)人的不同背景和專(zhuān)業(yè)知識(shí)都能為創(chuàng)新提供不同的觀點(diǎn)和想法。因此，團(tuán)隊(duì)合作是促進(jìn)創(chuàng)新的重要條件。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都應(yīng)該有表達(dá)自己觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)，并且應(yīng)該鼓勵(lì)和尊重不同的意見(jiàn)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，我們可以分享和整合不同的想法和知識(shí)，從而推動(dòng)創(chuàng)新的發(fā)展。
總結(jié)起來(lái)，創(chuàng)新是現(xiàn)代社會(huì)中非常重要的一個(gè)話(huà)題。在個(gè)人層面上，創(chuàng)新是取得成功的關(guān)鍵。在社會(huì)層面上，創(chuàng)新推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步。然而，創(chuàng)新并不是一件容易的事情，它需要我們具備觀察力、洞察力和堅(jiān)持不懈的意志和能力。同時(shí)，創(chuàng)新也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程，需要不同領(lǐng)域的人才進(jìn)行合作。通過(guò)創(chuàng)新，我們可以不斷地適應(yīng)和改進(jìn)，為個(gè)人和整個(gè)社會(huì)帶來(lái)持續(xù)的發(fā)展和進(jìn)步。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十六
2021年11月5日晚，在鄧總的帶領(lǐng)下，組織我們學(xué)習(xí)了《中鐵十七局集團(tuán)二公司機(jī)關(guān)員工、項(xiàng)目及所屬單位主管履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》和《完善研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除政策的通知》。學(xué)習(xí)完之后，深有感觸。
首先學(xué)習(xí)的是關(guān)于研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的相關(guān)政策，主要包括研發(fā)費(fèi)用的歸集范圍以及如何進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，國(guó)家為了鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，規(guī)定企業(yè)發(fā)生的研發(fā)費(fèi)用，未形成無(wú)形資產(chǎn)計(jì)入當(dāng)期損益的，計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí)，在據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上，按照本年度實(shí)際發(fā)生額的50%可以加計(jì)扣除，這樣可以有效的降低公司的稅負(fù)，增加利潤(rùn)。鄧總告訴我們，在隨后的幾個(gè)月時(shí)間里，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)研發(fā)費(fèi)的歸集力度，盡最大努力完成公司下達(dá)的研發(fā)指標(biāo)，不拖公司的后腿，不損害公司的利益。
作為一名會(huì)計(jì)人員，為項(xiàng)目節(jié)約成本，加強(qiáng)管控理應(yīng)是我們的分內(nèi)之事，但是經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)之后發(fā)現(xiàn)自身在許多方面還有待改善、有待提高。履職待遇的內(nèi)容涉及公務(wù)用車(chē)、辦公室使用面積和維修改造的規(guī)定以及相關(guān)培訓(xùn)三大塊內(nèi)容。深刻的感受到國(guó)家從上到下實(shí)行綠色環(huán)保、節(jié)約的理念，在規(guī)范人們外在行為的同時(shí)，何嘗不是在積極的引導(dǎo)人們的思想向著更好的方向發(fā)展。公務(wù)用車(chē)在嚴(yán)防跑冒漏滴的同時(shí)，也要做到合理使用，不浪費(fèi)，優(yōu)化資源的合理配置。辦公室面積的規(guī)定從形式上防止了奢侈之風(fēng)的蔓延，讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職工擺正自己的位置，時(shí)刻警醒自己，明白自己的職責(zé)所在，不逾矩，規(guī)規(guī)矩矩做好自己的分內(nèi)之事。
業(yè)務(wù)支出主要對(duì)招待和差旅費(fèi)這兩塊內(nèi)容做了詳細(xì)的規(guī)定。業(yè)務(wù)招待規(guī)定了宴請(qǐng)的個(gè)人標(biāo)準(zhǔn)、地點(diǎn)、陪餐人數(shù)等。差旅費(fèi)的嚴(yán)格規(guī)定也從一定程度上防止了公款私用，外出旅游的問(wèn)題。對(duì)我們項(xiàng)目而言，一直以來(lái)都嚴(yán)格遵守公司相關(guān)的制度，尤其是在中央出臺(tái)“八項(xiàng)規(guī)定”以及“反對(duì)四風(fēng)”的大背景下，更加嚴(yán)格控制餐費(fèi)的支出以及業(yè)務(wù)招待，對(duì)農(nóng)家樂(lè)、咖啡館、風(fēng)景區(qū)發(fā)生的支出一律不予報(bào)銷(xiāo)，在業(yè)務(wù)招待方面，盡量控制招待標(biāo)準(zhǔn)，利用項(xiàng)目?jī)?nèi)部的食堂，以達(dá)到控制支出的目的，盡量做到一切從嚴(yán)從簡(jiǎn)，公款消耗少了，企業(yè)成本就少了，這在一定程度上減少了企業(yè)的負(fù)擔(dān)，降低了國(guó)企盈利少、損耗多的現(xiàn)象。
但是在履行規(guī)定的同時(shí)，要有嚴(yán)格的預(yù)算管理系統(tǒng)做保障。把所有的預(yù)算往來(lái)都納入系統(tǒng)，計(jì)入成本，提高預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性，才能使這套體系更加合理有序的運(yùn)行。另外，還設(shè)置了管理監(jiān)督體系，全方位、立體化的為杜絕浪費(fèi)做好監(jiān)督力量，使節(jié)約成本、加強(qiáng)管控不只是口號(hào)，確保落到實(shí)處，有效完成。
總之，今晚的培訓(xùn)內(nèi)容使我受益匪淺，深刻感受到作為企業(yè)的一名員工，要積極參與到企業(yè)控制成本支出的工作中去，而不僅僅是喊個(gè)口號(hào)，在平時(shí)的工作中，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格審核企業(yè)的每一筆費(fèi)用支出，始終把企業(yè)的利益放在第一位，并且在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，做一名合格的會(huì)計(jì)人員。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十七
近年來(lái)，隨著科技的飛速發(fā)展和社會(huì)的快速變革，創(chuàng)新已成為企業(yè)和個(gè)人成功的關(guān)鍵要素。作為一名企業(yè)高級(jí)經(jīng)理，我深刻體會(huì)到創(chuàng)新的重要性，并從中積累了一些心得體會(huì)。本文將從三個(gè)方面分享我的創(chuàng)新心得體會(huì)，即：積極擁抱變革、開(kāi)放共享的思維方式以及堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)。
首先，創(chuàng)新需要積極擁抱變革。過(guò)去，企業(yè)可以依靠穩(wěn)定的市場(chǎng)和產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的經(jīng)營(yíng)，然而，如今的市場(chǎng)環(huán)境變得更加復(fù)雜和競(jìng)爭(zhēng)激烈。我們必須意識(shí)到，只有積極擁抱變革、及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略，才能在市場(chǎng)上立于不敗之地。在我的管理崗位上，我經(jīng)常鼓勵(lì)員工提出新思路和新方案，并嘗試將創(chuàng)新思維應(yīng)用于現(xiàn)實(shí)問(wèn)題解決中。我們組織團(tuán)隊(duì)討論，鼓勵(lì)大膽嘗試新技術(shù)、新產(chǎn)品，不斷刷新我們的產(chǎn)品線(xiàn)。這些努力既為企業(yè)帶來(lái)了新的增長(zhǎng)點(diǎn)，也增強(qiáng)了員工的創(chuàng)新能力。
其次，開(kāi)放共享的思維方式是創(chuàng)新的關(guān)鍵。在過(guò)去，企業(yè)往往采取封閉的研發(fā)方式，內(nèi)部封閉創(chuàng)新成為主流。然而，如今的創(chuàng)新要求更多的協(xié)作和開(kāi)放式合作。我通過(guò)與合作伙伴、行業(yè)專(zhuān)家和研究人員建立緊密的合作關(guān)系，不斷擴(kuò)大創(chuàng)新的資源來(lái)源和思維空間，為企業(yè)創(chuàng)造了更多機(jī)會(huì)。同時(shí)，我鼓勵(lì)員工與其他企業(yè)進(jìn)行交流，參加行業(yè)研討會(huì)和創(chuàng)新競(jìng)賽，了解最新趨勢(shì)和技術(shù)，激發(fā)員工創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神。通過(guò)開(kāi)放共享的思維方式，我們能夠借鑒他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，為自己的創(chuàng)新工作提供更多的啟示和動(dòng)力。
最后，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。創(chuàng)新需要不斷試錯(cuò)和調(diào)整，只有不斷地反饋和改進(jìn)，才能不斷提高創(chuàng)新的質(zhì)量和效率。在我的團(tuán)隊(duì)中，我鼓勵(lì)員工保持積極的反思和學(xué)習(xí)態(tài)度。我們經(jīng)常進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，提高創(chuàng)新的成功率。另外，我也注重培養(yǎng)員工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。我組織創(chuàng)新培訓(xùn)、開(kāi)展團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目以及獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)新成果等活動(dòng)，激發(fā)員工的創(chuàng)新動(dòng)力，推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)成為團(tuán)隊(duì)的共識(shí)。
綜上所述，作為一名企業(yè)高級(jí)經(jīng)理，我深知?jiǎng)?chuàng)新對(duì)企業(yè)和個(gè)人的重要性，也總結(jié)了一些創(chuàng)新心得體會(huì)。通過(guò)積極擁抱變革、開(kāi)放共享的思維方式以及堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)，我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)在面對(duì)挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng)時(shí)能夠適應(yīng)和創(chuàng)新。我相信，只要我們堅(jiān)持這些原則，并不斷豐富和完善自己的創(chuàng)新方法，我們就能夠在激烈的市場(chǎng)環(huán)境中立于不敗之地，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的成功。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十八
教育是門(mén)藝術(shù)，我認(rèn)為掌握這門(mén)藝術(shù)并不是一朝一夕的事情，作為剛剛參加工作不久的青年教師，面對(duì)這藝術(shù)我只是個(gè)叩門(mén)者，在短短的從師路上，我嘗到了許多滋味，從中也領(lǐng)悟了一點(diǎn)為師之道。
辦公室里同事們聚在一起常感嘆：現(xiàn)在的學(xué)生不好教。的卻如此。以前帶班主任時(shí)我班就有一位性情孤傲、同學(xué)關(guān)系緊張，不把老師放在眼里的男生，他經(jīng)常逃學(xué)。我想，以誠(chéng)心待人便沒(méi)有攻不破的'堡壘，更何況以之待一個(gè)未成年的孩子呢，相信自己會(huì)用真誠(chéng)贏得她的信賴(lài)，于是時(shí)不時(shí)就找她談心。但沒(méi)料到他在班里向同學(xué)揚(yáng)言：“哼，她沒(méi)什么可怕的，根本不用怕！”還有一個(gè)學(xué)習(xí)習(xí)慣不好的男生，遲到、早退、上課說(shuō)話(huà)更是屢教不改，一次我請(qǐng)來(lái)家長(zhǎng)交流情況，最后我讓他當(dāng)著家長(zhǎng)的面對(duì)今后的行為表個(gè)態(tài)，他說(shuō)：“以后好好做?！蔽矣肿穯?wèn)了一句，他卻說(shuō)：“我敢不好好做嗎，我怕你報(bào)復(fù)我?！?BR> 自己的誠(chéng)心付出得到的卻是學(xué)生冷漠的拒絕，著實(shí)很痛心。
愛(ài)是老師人格力量的核心。但愛(ài)是不容易的，有時(shí)老師一個(gè)粗暴的動(dòng)作，一個(gè)責(zé)備的眼神能在師生間隔起一道心靈的屏障，有時(shí)一句善意的謊言，一道信任的目光，卻能融化師生間一堵厚厚的冰墻，成績(jī)落后，不等于能力落后，沒(méi)有創(chuàng)造力，搗蛋調(diào)皮并非道德敗壞，當(dāng)班主任不難，可當(dāng)一個(gè)好的班主任卻不容易，一個(gè)合格的班主任應(yīng)集社會(huì)責(zé)任感與人間美好感情于一身，有獨(dú)到的教育管理理念和不竭的創(chuàng)新意識(shí)，也就是說(shuō)不僅要用情，還要至深，才能無(wú)堅(jiān)不摧。
有一次我講課時(shí)，提問(wèn)一名學(xué)生，其實(shí)這道題已經(jīng)給了時(shí)間思考過(guò)了，但這名學(xué)生卻答非所問(wèn)，班里的其他學(xué)生都笑了，當(dāng)時(shí)我真想打一巴掌，但我沉默了片刻，制止了我的行為。我想，對(duì)待這樣棘手的學(xué)生只能用那份誠(chéng)心和耐心去疏導(dǎo)。
當(dāng)我們“無(wú)視”自己的尊嚴(yán)，而努力追求高尚的品德、出色的教育、真誠(chéng)的感情，并隨時(shí)注意維護(hù)、尊重學(xué)生的尊嚴(yán)時(shí)，學(xué)生會(huì)把他們?nèi)康膼?ài)心和敬意奉獻(xiàn)給我們。這樣，我們便把自己尊嚴(yán)的豐碑建在了學(xué)生的心中！前面我提到的那個(gè)學(xué)生陶云，雖然她在班里的揚(yáng)言傳到了我耳朵里，但我一直裝不知道，從未改變對(duì)她的關(guān)心愛(ài)護(hù)，我的真誠(chéng)終于收獲了感動(dòng)：不久前她親自交給我一封信，信上說(shuō)：“一年來(lái)，您教給我的不僅是知識(shí)，更多的是做人的本分————真誠(chéng)，請(qǐng)相信我不會(huì)讓你失望的?！闭娼逃切男南嘤〉幕顒?dòng)，唯獨(dú)從心里發(fā)出來(lái)的，才能打到心的深處。沒(méi)有教不好的學(xué)生，要的只是時(shí)間和耐心。
莊子有言曰：“真者精誠(chéng)所至，不精不誠(chéng)不能動(dòng)人。故強(qiáng)哭者雖悲不哀，強(qiáng)怒者雖嚴(yán)不威，強(qiáng)親者雖笑不和。”要?jiǎng)?chuàng)造讓自己感動(dòng)的人，首先老師自身就不該是一個(gè)冷漠的人，對(duì)待每一位學(xué)生都該拿出的誠(chéng)心。我們老師應(yīng)善于捕捉住學(xué)生細(xì)微的情感表現(xiàn)，孩子的成長(zhǎng)更多的是須要感性的呵護(hù)，而不是理性的說(shuō)教。
去年帶班時(shí)，班上有一名女生脾氣很倔，稍微的幾句批評(píng)都受不了，總是用抵觸的情緒和我作對(duì)，我簡(jiǎn)直無(wú)法容忍，甚至有一段時(shí)間我根本沒(méi)有關(guān)注她，但即便這樣他仍然沒(méi)有主動(dòng)和我溝通。后來(lái)我和她談心，才了解他的母親去世了。經(jīng)過(guò)我的多次談心她終于好起來(lái)了。并且主動(dòng)向我問(wèn)題，在中考時(shí)考了九十分。今年春節(jié)，她打電話(huà)向我問(wèn)好，我很受感動(dòng)，并為此欣慰。
在此我還想對(duì)所有同學(xué)說(shuō)，不要懷疑我對(duì)你的愛(ài)，就象你認(rèn)為我是你最敬愛(ài)的老師一樣，你也是我最喜歡的學(xué)生之一，你們都是我的好學(xué)生。
蘇霍姆林斯基有一句話(huà)說(shuō)：“對(duì)孩子的熱愛(ài)與關(guān)懷，是一股巨大的力量，能在人身上樹(shù)立起一切美好的東西?！睂W(xué)生得到教師的愛(ài)，才會(huì)把這種愛(ài)“反射”給老師、同學(xué)，以至上升對(duì)生活、對(duì)學(xué)習(xí)、對(duì)祖國(guó)的愛(ài)上去。
教育也如品餐，酸甜苦辣咸皆可入席，不管什么味只要你用心去品，就能?chē)L出不同的人生之理。做一名老師就要守住心靈的寧?kù)o，就有了一個(gè)精神樂(lè)園，就能在盡責(zé)的同時(shí)更深切地體會(huì)教育的愛(ài)，也就體現(xiàn)了師德的靈魂。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十九
創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的重要推動(dòng)力，無(wú)論是在工作還是學(xué)習(xí)中，創(chuàng)新都是不可或缺的因素。在參與一次由學(xué)校組織的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)后，我深深地感受到了創(chuàng)新的魅力和重要性。這次活動(dòng)不僅讓我學(xué)到了很多知識(shí)，還使我對(duì)創(chuàng)新有了更深的理解與體會(huì)。
首先，參與創(chuàng)新活動(dòng)讓我認(rèn)識(shí)到了創(chuàng)新是一種不斷追求突破的思維方式。在活動(dòng)中，我們小組成員被要求針對(duì)某一問(wèn)題提出創(chuàng)新的解決方案。剛開(kāi)始，我們對(duì)問(wèn)題的解決方式都比較傳統(tǒng)，沒(méi)有多大的創(chuàng)新點(diǎn)。然而，在導(dǎo)師的幫助下，我們開(kāi)始思考如何打破傳統(tǒng)思維的限制，勇于嘗試新的創(chuàng)新方法。經(jīng)過(guò)多次的探討和試錯(cuò)，我們最終找到了一種創(chuàng)新的方案，成功解決了問(wèn)題。這讓我明白，創(chuàng)新并不是一蹴而就的，而是需要持續(xù)的思考、探索和實(shí)踐。
其次，創(chuàng)新活動(dòng)使我體會(huì)到了合作與團(tuán)隊(duì)精神的重要性。在活動(dòng)中，我們小組的成員來(lái)自不同專(zhuān)業(yè)，擁有不同的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)背景。在面對(duì)問(wèn)題時(shí)，我們每個(gè)人都希望能夠提出自己的創(chuàng)新思路，但在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，我們逐漸認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，才能夠?qū)崿F(xiàn)更好的創(chuàng)新。通過(guò)相互學(xué)習(xí)和交流，我們不斷完善和改進(jìn)自己的創(chuàng)新方案。最終，我們成功地將各自的創(chuàng)意融合在一起，取得了令人滿(mǎn)意的結(jié)果。這次經(jīng)歷讓我明白，在創(chuàng)新活動(dòng)中，團(tuán)隊(duì)合作和團(tuán)隊(duì)精神是至關(guān)重要的。
此外，創(chuàng)新活動(dòng)還讓我意識(shí)到了自我反思和學(xué)習(xí)的重要性。在活動(dòng)中，我們小組提出的創(chuàng)新方案并不總是成功的，有時(shí)候還會(huì)遇到各種挑戰(zhàn)和困難。但正是通過(guò)反思和學(xué)習(xí)，我們才能克服這些困難，不斷提高自己的創(chuàng)新能力。在活動(dòng)結(jié)束后，我開(kāi)始反思自己在活動(dòng)中所犯的錯(cuò)誤和不足之處，并總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我發(fā)現(xiàn)，只有通過(guò)不斷的自我反思和學(xué)習(xí)，才能夠不斷提升自己的創(chuàng)新能力，并在以后的創(chuàng)新實(shí)踐中取得更好的成果。
另外，創(chuàng)新活動(dòng)還激發(fā)了我的創(chuàng)業(yè)激情。在活動(dòng)中，我們小組的創(chuàng)新方案得到了很多人的認(rèn)可和贊賞。這讓我意識(shí)到，創(chuàng)新不僅可以幫助解決問(wèn)題，還可以為社會(huì)帶來(lái)更多的價(jià)值和改變。通過(guò)這次活動(dòng)，我對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的興趣和激情更加濃厚了。我希望將來(lái)能夠?qū)⒆约旱膭?chuàng)新能力與創(chuàng)業(yè)理念相結(jié)合，為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。
總之，參與創(chuàng)新活動(dòng)是一次非常寶貴的經(jīng)歷，讓我對(duì)創(chuàng)新有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。通過(guò)這次活動(dòng)，我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新是一種不斷追求突破的思維方式，合作與團(tuán)隊(duì)精神是創(chuàng)新活動(dòng)中必不可少的元素，自我反思和學(xué)習(xí)是提高創(chuàng)新能力的關(guān)鍵，創(chuàng)新活動(dòng)還能夠激發(fā)創(chuàng)業(yè)的激情。通過(guò)這次活動(dòng)，我對(duì)創(chuàng)新有了更加深入的理解，也更加堅(jiān)定了我的創(chuàng)新信念和夢(mèng)想。我相信，在未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，為社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二十
近年來(lái)，隨著社會(huì)的快速發(fā)展，創(chuàng)新已經(jīng)成為了當(dāng)今社會(huì)的一種主要?jiǎng)恿?。為了激發(fā)學(xué)生對(duì)創(chuàng)新的興趣和熱情，促進(jìn)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力的發(fā)展，學(xué)校組織了一系列的創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)。在這些活動(dòng)中，我深刻感受到了創(chuàng)新的重要性，并從中獲得了寶貴的體會(huì)。
首先，我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新可以帶來(lái)巨大的改變。在一次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我們被要求設(shè)計(jì)一個(gè)能夠解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的產(chǎn)品。在團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程中，我們遇到了一些困難，但我們決不放棄。通過(guò)大家的共同努力，我們?cè)O(shè)計(jì)出了一個(gè)解決交通擁堵問(wèn)題的智能交通系統(tǒng)，并成功完成了產(chǎn)品的展示。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白了創(chuàng)新的力量，只要我們敢于嘗試，付出努力，并保持堅(jiān)持，我們就有可能改變現(xiàn)實(shí)。
其次，創(chuàng)新是一種跨學(xué)科的能力。創(chuàng)新不僅僅是在某個(gè)特定領(lǐng)域的發(fā)明創(chuàng)造，它需要不同學(xué)科的知識(shí)相互融合。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我結(jié)識(shí)了來(lái)自不同學(xué)科的同學(xué)，并與他們一起合作解決問(wèn)題。我們從各自的專(zhuān)業(yè)背景中汲取智慧，結(jié)合彼此的思維方式，不斷進(jìn)行頭腦風(fēng)暴和思想碰撞。這種跨學(xué)科的合作不僅拓寬了我的視野，也讓我更加理解了創(chuàng)新的本質(zhì)。
此外，創(chuàng)新需要開(kāi)放的思維和勇于突破的精神。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我們進(jìn)行了許多創(chuàng)意啟發(fā)的訓(xùn)練和思維導(dǎo)圖的實(shí)踐。這些活動(dòng)教會(huì)了我如何放松思維，開(kāi)放思維，通過(guò)不同的角度看待問(wèn)題，提供獨(dú)特的解決方案。同時(shí)，這些活動(dòng)也讓我明白了創(chuàng)新是需要勇氣的，勇于挑戰(zhàn)既有的思維方式和觀念，勇于突破固有的思維模式，才能找到更好的創(chuàng)新點(diǎn)。
最后，創(chuàng)新需要不斷的實(shí)踐和反思。創(chuàng)新是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，需要不斷地實(shí)踐和反思，才能不斷完善和改進(jìn)。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我們進(jìn)行了多次實(shí)踐，也進(jìn)行了反思和總結(jié)。通過(guò)反思和總結(jié)，我們發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，并從中吸取了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。在下一次的實(shí)踐中，我們將會(huì)更加成熟，更有底氣地去創(chuàng)新。
通過(guò)這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到了創(chuàng)新的重要性，并且明白了創(chuàng)新的核心能力。創(chuàng)新不僅僅是某個(gè)領(lǐng)域的特長(zhǎng)，更是一種跨越學(xué)科和思維方式的能力。創(chuàng)新需要開(kāi)放的思維和勇氣，需要不斷的實(shí)踐和反思。通過(guò)參與創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，我受益匪淺。我相信，在未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作中，我能夠充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新潛能，為社會(huì)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二十一
成長(zhǎng)很痛，可是我們必須勇敢。事過(guò)境遷，我們都在改變，這種改變是風(fēng)吹過(guò)又無(wú)痕的離去，聚攏又輕盈的散開(kāi)，我們?cè)谶@種變化中體驗(yàn)著淚流滿(mǎn)面的幸福。
站在青春的蹺蹺板上，我們?nèi)缫蝗恒露纳倌?，有著大把的光陰，卻不知道怎么收貨明天的充實(shí);站在歲月的無(wú)痕臺(tái)上，我們?nèi)缫蝗簞偡棚w的鳥(niǎo)兒，著急的追尋自己的未來(lái)，卻茫然不知如何開(kāi)始;停在夕陽(yáng)的余暉里，我們像純真而又簡(jiǎn)單的嬰兒，渴望夕陽(yáng)西下的美麗，卻又不知怎樣讓現(xiàn)在人生充滿(mǎn)光輝。
或許青春就是這樣，我們必須學(xué)會(huì)成長(zhǎng)，必須品嘗各式各樣的滋味，這滋味亦酸亦甜，亦苦亦辣，我們必須體驗(yàn)，只有這樣，我們才會(huì)成長(zhǎng)，不會(huì)再茫然。少年不知愁滋味，為賦新詞強(qiáng)說(shuō)愁。在這樣一個(gè)花季雨季，哪一個(gè)少男少女沒(méi)有自己的苦悶?或許我們的理想很高遠(yuǎn)，但是我們不知道如何做好當(dāng)下，如何一步步接近理想。我們有初生牛犢不怕虎的膽識(shí)，可我們?nèi)狈χ\略，因?yàn)闅q月留給我們的太少了，我們根本沒(méi)有任何積淀的成本。
但青春不言失敗，只要青春在，我們就有展翅騰飛的勇氣，我們需要在這樣的成長(zhǎng)中體驗(yàn)充實(shí)與快樂(lè)。只有流過(guò)汗水，才會(huì)懂得成功的艱辛;只有流過(guò)眼淚，才會(huì)曉得幸福的珍貴;只有親身體驗(yàn)，我們才會(huì)找到屬于自己的青春。我們就是一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)，你看，那長(zhǎng)長(zhǎng)的馬拉松跑到上，是誰(shuí)汗流浹背卻依然向終點(diǎn)靠近，那寒冷的冬夜，是誰(shuí)還在排燈夜讀，體驗(yàn)著充實(shí)的快樂(lè)?那靜謐清涼的早晨，是誰(shuí)伴隨朝陽(yáng)的升起而瑯瑯誦書(shū)?是我們，我們不是溫室的幼苗，我們有著嫩稚卻堅(jiān)毅的羽翼。不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹?隨著歲月的沉積，羽翼漸豐的我們一定可以接受時(shí)代賦予我們的任務(wù)，我們有蝸牛的精神，一步一步向上攀，直到找到自己的那片天。
在這樣成長(zhǎng)的歲月里,我們不要故步自封,要學(xué)會(huì)開(kāi)闊視野，學(xué)會(huì)創(chuàng)新。創(chuàng)新的希望在我們身上，我們不要死讀課本，應(yīng)該學(xué)會(huì)將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，在實(shí)踐中驗(yàn)證真理。同時(shí)，我們也不要一味的秉承前人的研究成果，我們應(yīng)該大膽地持懷疑的態(tài)度，疑問(wèn)是開(kāi)啟知識(shí)的鑰匙。在自己的實(shí)踐應(yīng)用和懷疑求真中，我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)吸收別人的研究成果，并且在這個(gè)基礎(chǔ)上學(xué)會(huì)創(chuàng)新、研發(fā)，去獲得自己的研究成果?；蛟S開(kāi)始比較困難，但相信隨著知識(shí)的不斷豐富，閱歷的不斷提高，我們一定會(huì)有所成就。
青春就是這樣，讓我們體驗(yàn)人生滋味，砥礪我們不愈意志，過(guò)濾出的是我們?yōu)閾肀魈斓南Ｍ钢静挥宓木褙?cái)富。
歲月讓我們變得睿智，不再像昨日那個(gè)懵懂的少年，揮霍如金的時(shí)間;。
體驗(yàn)讓我們變得勇敢，不再像昨日那只膽小的小鳥(niǎo)，游蕩自己的光陰;。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二十二
“十一五”期間，國(guó)家將大力推動(dòng)中小企業(yè)制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，積極構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向，產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的自主創(chuàng)新體系，從落實(shí)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)，加強(qiáng)公共技術(shù)平臺(tái)建設(shè)，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，完善創(chuàng)新服務(wù)體系等多角度、多層面組織社會(huì)資源，探索有效機(jī)制，支持中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的歷史性機(jī)遇已經(jīng)到來(lái)，中小企業(yè)應(yīng)如何發(fā)揮創(chuàng)新的主動(dòng)性，培養(yǎng)創(chuàng)新人才，提升企業(yè)創(chuàng)新能力，增強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力？？本期嘉賓提出了許多建設(shè)性意見(jiàn)。
嘉 賓：
劉 吉 中國(guó)國(guó)情調(diào)查中心主任、原國(guó)家體委副主任
保育鈞 中國(guó)民（私）營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)、全國(guó)工商聯(lián)原副主席
李兆熙 國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所副所長(zhǎng)
李宗頤 中國(guó)管理創(chuàng)新研究院執(zhí)行院長(zhǎng)
任志寬 中國(guó)學(xué)習(xí)型組織促進(jìn)聯(lián)盟主席、中華培訓(xùn)網(wǎng)首席顧問(wèn)
欄目主持 晁毓山
根除創(chuàng)新誤區(qū)
劉吉:創(chuàng)新就是突破原來(lái)的終點(diǎn)，創(chuàng)新就是高度的提升，創(chuàng)新就是挑戰(zhàn)極限，創(chuàng)新就是追求卓越，創(chuàng)新就是超越自我！我認(rèn)為制度方面是保證，高水平的員工隊(duì)伍是動(dòng)力，激勵(lì)的機(jī)制是創(chuàng)新的發(fā)動(dòng)機(jī)，評(píng)價(jià)體系是創(chuàng)新的方向盤(pán)。
主持人：企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中、在進(jìn)行創(chuàng)新過(guò)程中應(yīng)注意什么？
劉吉:我認(rèn)為，最重要的一點(diǎn)就是企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中要有適應(yīng)市場(chǎng)變化的能力，能抓住戰(zhàn)略發(fā)展的機(jī)遇，迅速調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略。
國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的變化經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)種種機(jī)遇，引誘企業(yè)家改變決心或者高層決策。怎樣保證決策不失誤？這是一門(mén)大學(xué)問(wèn)。企業(yè)的決策者必須搞好主業(yè)，不盲目擴(kuò)張，要知道“隔行如隔山”，干什么事情要事先了解這一行的深淺。
新疆德隆公司是一家控股6家上市公司、跨越十幾個(gè)產(chǎn)業(yè)的大型民營(yíng)企業(yè)，控股的資產(chǎn)市值曾達(dá)到215億元。但隨著旗下的新疆屯河、沈陽(yáng)合金、湘火炬三支股票的全面大跌，德隆崩盤(pán)了，原因就是德隆盲目擴(kuò)張。中國(guó)石化總公司成立之初總資產(chǎn)只有210億元，但到2004年底，其總資產(chǎn)已經(jīng)達(dá)到6202億元，2017年中石化列中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)第一位，世界500強(qiáng)企業(yè)第三位。中石化之所以能做大做強(qiáng)，一個(gè)十分重要的經(jīng)驗(yàn)就是集中力量經(jīng)營(yíng)主業(yè)，不盲目擴(kuò)張，這一現(xiàn)象值得我們認(rèn)真探討。
主持人：李副所長(zhǎng)長(zhǎng)期從事企業(yè)創(chuàng)新研究，您認(rèn)為企業(yè)在創(chuàng)新發(fā)展過(guò)程中應(yīng)注意哪些問(wèn)題？
李兆熙：企業(yè)創(chuàng)新主要看企業(yè)的創(chuàng)新動(dòng)力，創(chuàng)新動(dòng)力從微觀上看，就是企業(yè)本身的創(chuàng)新組織是否形成，對(duì)于能夠看到的創(chuàng)新機(jī)會(huì)，企業(yè)有沒(méi)有能力去判斷和實(shí)現(xiàn)，這些問(wèn)題涉及到企業(yè)自身創(chuàng)新體系的建立，包括企業(yè)制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、知識(shí)文化創(chuàng)新等。
現(xiàn)在許多人把創(chuàng)新理解為新產(chǎn)品、新技術(shù)，這種認(rèn)識(shí)是片面的，并沒(méi)有包涵創(chuàng)新的全部概念。因?yàn)槠髽I(yè)是一個(gè)組織，所以技術(shù)創(chuàng)新是用一種新的技術(shù)體系和組織方式，來(lái)替代原有的組織方式，它可以更快地把創(chuàng)新問(wèn)題和組織方式聯(lián)系起來(lái)，植根于組織結(jié)構(gòu)。技術(shù)創(chuàng)新可以視為技術(shù)體系變更和組織方式的創(chuàng)新以及兩者與環(huán)境相互作用的結(jié)果。所以在企業(yè)管理問(wèn)題上，創(chuàng)新不是單純的方法和技術(shù)，要拓展到理念、戰(zhàn)略、結(jié)構(gòu)、決策、流程、規(guī)范、機(jī)率以及信息系統(tǒng)和管理手段的密切結(jié)合上。 我國(guó)企業(yè)多是靠能源、經(jīng)驗(yàn)來(lái)實(shí)現(xiàn)發(fā)展的，它們把目標(biāo)盯在新產(chǎn)品上，和國(guó)際上類(lèi)似的創(chuàng)新企業(yè)相比，企業(yè)很少在流程和管理體制上下功夫，就是很少在企業(yè)管理能夠?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)新的機(jī)制方面下功夫，只看到新產(chǎn)品而沒(méi)有看到實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品的過(guò)程，這是本末倒置。
創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程
主持人：企業(yè)要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新應(yīng)該具備哪些條件？
李兆熙：首先要健全公司治理結(jié)構(gòu)，通過(guò)實(shí)施管理正規(guī)化來(lái)提高企業(yè)的素質(zhì)。其次，發(fā)展到一定階段，企業(yè)組織形態(tài)和組織流程也要變，否則就會(huì)被市場(chǎng)淘汰。再就是建立一套人力資源發(fā)展、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估、薪酬設(shè)計(jì)的體系，如果一個(gè)企業(yè)采取榨干政策，用盡可能低的人力成本去發(fā)展，創(chuàng)新就是一句空話(huà)。最后就是建立企業(yè)文化，明確企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，制定企業(yè)的行為準(zhǔn)則等。
從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展看，企業(yè)需要能人、需要經(jīng)驗(yàn)，但企業(yè)不能把這這個(gè)寶壓在某一個(gè)能人和某一個(gè)能人的經(jīng)驗(yàn)上，要制度化，要依靠體制和流程，要管理正規(guī)化，這是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的一種保證。
主持人：李院長(zhǎng)，您對(duì)我國(guó)企業(yè)實(shí)施創(chuàng)新有哪些建議和意見(jiàn)？
李宗頤:我想從細(xì)節(jié)、微觀的角度，和大家探討一下企業(yè)創(chuàng)新的問(wèn)題。
第一就是創(chuàng)新之道。它概括了什么是創(chuàng)新、為什么要?jiǎng)?chuàng)新以及如何培育創(chuàng)新能力。我認(rèn)為創(chuàng)新就是一個(gè)具有正向價(jià)值的、經(jīng)過(guò)破壞有所建樹(shù)的一個(gè)過(guò)程、一種標(biāo)準(zhǔn)、一種狀態(tài)和能力。創(chuàng)新是企業(yè)的本質(zhì)，企業(yè)要生存發(fā)展，離不開(kāi)創(chuàng)新，在經(jīng)濟(jì)生活中如此，在文化領(lǐng)域也是如此。一個(gè)企業(yè)，低層次是給社會(huì)提供物質(zhì)產(chǎn)品，但要想成為“百年老店”，就應(yīng)該持續(xù)不斷地提升企業(yè)文化層次。以服裝品牌為例，一個(gè)國(guó)際知名品牌，價(jià)格三五萬(wàn)元，消費(fèi)者感覺(jué)有檔次；換上國(guó)內(nèi)的知名品牌，價(jià)格是一兩萬(wàn)元，消費(fèi)者覺(jué)得也說(shuō)得過(guò)去。但如果沒(méi)有品牌或者是不知名品牌，價(jià)格兩三千元甚至五六百元，消費(fèi)者都感覺(jué)花了冤枉錢(qián)。這已經(jīng)不是在賣(mài)服裝，而是在賣(mài)物化了的文化產(chǎn)品。
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創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇一
成長(zhǎng)是一個(gè)不斷發(fā)展和改變的過(guò)程，而創(chuàng)新成長(zhǎng)則是在這個(gè)過(guò)程中關(guān)鍵的一環(huán)。在我的成長(zhǎng)經(jīng)歷中，我深感創(chuàng)新的重要性。創(chuàng)新不僅是為了適應(yīng)不斷變化的環(huán)境，更是為了主動(dòng)引領(lǐng)變革。為了激發(fā)自己的創(chuàng)新潛能，我注重從多個(gè)角度思考問(wèn)題，尋找不同的解決方法。我善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并主動(dòng)尋找解決方案。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己對(duì)某個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能較為了解時(shí)，我嘗試將其與其他領(lǐng)域進(jìn)行結(jié)合，創(chuàng)造出新的價(jià)值。通過(guò)這樣的實(shí)踐，我的創(chuàng)新能力得到了有效的提升。
二、開(kāi)展積極的行動(dòng)實(shí)踐。
創(chuàng)新成長(zhǎng)不僅僅是一種思維方式，更需要付諸實(shí)踐。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)通過(guò)積極的行動(dòng)實(shí)踐，我能夠更好地發(fā)揮自己的創(chuàng)新能力。我學(xué)會(huì)了抱著試錯(cuò)的態(tài)度，勇于嘗試新的事物。在嘗試的過(guò)程中，我遇到了很多困難和挑戰(zhàn)，但我從中學(xué)到了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。我發(fā)現(xiàn)只有通過(guò)實(shí)踐才能真正培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。因此，我在成長(zhǎng)過(guò)程中始終保持積極的行動(dòng)實(shí)踐，不斷提高自己的創(chuàng)新能力。
三、培養(yǎng)跨學(xué)科的綜合能力。
在一個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代，要想有所突破和成長(zhǎng)，單一的專(zhuān)業(yè)知識(shí)已經(jīng)不夠。為了培養(yǎng)自己的跨學(xué)科綜合能力，我積極參與各種學(xué)科的學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)。我發(fā)現(xiàn)通過(guò)學(xué)習(xí)不同的學(xué)科，我能夠更好地理解事物之間的關(guān)聯(lián)性，找到解決問(wèn)題的新思路。同時(shí)，我還注重培養(yǎng)自己的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。在團(tuán)隊(duì)中，我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)，并提出自己的建議。通過(guò)與他人合作，我能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，解決問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。
四、不斷追求個(gè)人進(jìn)步。
創(chuàng)新成長(zhǎng)是一個(gè)不斷進(jìn)步的過(guò)程。我深信只有不斷追求個(gè)人進(jìn)步，才能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成長(zhǎng)。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我時(shí)刻保持著對(duì)自己的要求和期望。我認(rèn)為自己的潛力是無(wú)限的，只要持續(xù)努力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)更好的自己。因此，我積極參加各種培訓(xùn)和課程，不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能。我還善于總結(jié)和反思自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷改進(jìn)自己的工作方法和思維方式。通過(guò)這樣的不斷追求，我能夠不斷提高自己的創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。
五、能力發(fā)展與應(yīng)用相結(jié)合。
創(chuàng)新成長(zhǎng)不僅僅是為了提高自己的能力，更重要的是將能力應(yīng)用于實(shí)際情境中。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)只有將自己的創(chuàng)新能力應(yīng)用于實(shí)際問(wèn)題解決中，才能真正發(fā)揮出創(chuàng)新的價(jià)值。因此，我注重將自己的能力與實(shí)際情境相結(jié)合。在學(xué)習(xí)和工作中，我經(jīng)常遇到各種問(wèn)題和挑戰(zhàn)，我總是盡力尋找創(chuàng)新的解決方案，并將其應(yīng)用于實(shí)踐中。通過(guò)這樣的實(shí)踐，我不僅提高了自己的能力，還為他人和社會(huì)創(chuàng)造了價(jià)值。
總結(jié)起來(lái)，創(chuàng)新成長(zhǎng)是一種不斷發(fā)展和改進(jìn)的過(guò)程。激發(fā)創(chuàng)新潛能、開(kāi)展積極的行動(dòng)實(shí)踐、培養(yǎng)跨學(xué)科的綜合能力、不斷追求個(gè)人進(jìn)步以及將能力發(fā)展與應(yīng)用相結(jié)合，是我在創(chuàng)新成長(zhǎng)過(guò)程中得出的心得體會(huì)。只有通過(guò)不斷努力和實(shí)踐，我們才能不斷提高自己的創(chuàng)新能力，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成長(zhǎng)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二
創(chuàng)新是指在特定的環(huán)境下，為了解決現(xiàn)有問(wèn)題或滿(mǎn)足特定需求而采取的一種新的方法、思維或理念。在當(dāng)今快速變化的社會(huì)，創(chuàng)新已經(jīng)成為了持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。而在個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中，我們也需要積極追求創(chuàng)新，以保持與時(shí)俱進(jìn)，不斷發(fā)展自己。下面從不同的角度，分享一下我個(gè)人在創(chuàng)新成長(zhǎng)方面的一些心得體會(huì)。
第二段：開(kāi)拓思維，接受挑戰(zhàn)。
在成長(zhǎng)的道路上，創(chuàng)新不僅僅是指技術(shù)和科學(xué)上的創(chuàng)造性突破，也包括我們思維方式上的創(chuàng)新。我們需要敢于打破傳統(tǒng)的觀念和思維定勢(shì)，勇于面對(duì)未知和挑戰(zhàn)。在我的經(jīng)歷中，我學(xué)會(huì)了多角度思考問(wèn)題，學(xué)會(huì)了從不同的視角思考和分析，這實(shí)質(zhì)上提高了我的判斷力和解決問(wèn)題的能力。這種開(kāi)拓性的思維方式幫助我從更廣闊的世界中吸收新知識(shí)，理解不同的觀點(diǎn)，并創(chuàng)造出新的價(jià)值。
第三段：持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。
創(chuàng)新成長(zhǎng)需要不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步。我發(fā)現(xiàn)，只有不斷地補(bǔ)充新知識(shí)，不斷地學(xué)習(xí)新的技能，才能夠跟上時(shí)代的步伐。世界在不斷變化，新的技術(shù)和知識(shí)層出不窮，如果不積極學(xué)習(xí)，很容易被淘汰。在大學(xué)期間，我主動(dòng)參加各種課外的學(xué)習(xí)活動(dòng)，積極參與實(shí)踐項(xiàng)目，志愿者工作等，不斷提升自己的綜合能力。通過(guò)這些經(jīng)歷，我收獲了豐富的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，提高了自己的綜合素質(zhì)。
第四段：勇于創(chuàng)新，敢于嘗試。
創(chuàng)新成長(zhǎng)需要我們有勇氣去嘗試新的事物和挑戰(zhàn)。在我成長(zhǎng)的過(guò)程中，我勇于嘗試不同的項(xiàng)目和領(lǐng)域，不畏艱難和困難。每一次的嘗試都能夠給我?guī)?lái)新的發(fā)現(xiàn)和收獲，解開(kāi)我成長(zhǎng)道路上的一道道謎題。這也讓我更加深信，只有不斷地去嘗試，才能有機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)更多的可能性，創(chuàng)造出更多的價(jià)值。
第五段：持之以恒，不輕言放棄。
創(chuàng)新成長(zhǎng)的道路并不容易，其中會(huì)遇到很多困難和阻礙。但是，我們不能輕言放棄，只有持之以恒地堅(jiān)持下去，才能取得成功。在我自己的成長(zhǎng)過(guò)程中，我遇到過(guò)很多挫折和失敗，但是我始終堅(jiān)信，只要保持對(duì)創(chuàng)新的熱情，用心去努力，終將會(huì)取得成功。正是在這種堅(jiān)持不懈的精神推動(dòng)下，我才能夠不斷地提升自己，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成長(zhǎng)。
結(jié)尾：總結(jié)觀點(diǎn)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)是一個(gè)需要持續(xù)努力的過(guò)程，但是它也是一個(gè)極具挑戰(zhàn)性和充滿(mǎn)機(jī)遇的過(guò)程。通過(guò)開(kāi)拓思維，持續(xù)學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新和持之以恒的精神，每個(gè)人都可以在自己的成長(zhǎng)道路上獲得更多的機(jī)會(huì)和成功。愿我們?cè)趧?chuàng)新成長(zhǎng)的道路上共同前行，不斷追求更高的境界，創(chuàng)造更美好的未來(lái)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇三
自去年新一屆班子成立以來(lái)，黨工委、管委會(huì)對(duì)招商引資工作高度重視，先后建立完善了招商引資專(zhuān)項(xiàng)督查機(jī)制、管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)招商工作約談機(jī)制、招商引資通報(bào)制度，補(bǔ)充調(diào)整了開(kāi)發(fā)區(qū)招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)組、產(chǎn)業(yè)招商小分隊(duì)，聘任了規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人為招商引資工作顧問(wèn)，把招商任務(wù)分配到各部門(mén)，目的就是要讓“人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)身上有壓力”，采用“月調(diào)度、季通報(bào)、年考評(píng)”的辦法，開(kāi)展全員招商，以獎(jiǎng)懲激發(fā)內(nèi)力，每月召開(kāi)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)會(huì)，將項(xiàng)目引進(jìn)情況“賽馬掛榜”，樹(shù)立了“憑實(shí)績(jī)論英雄、以貢獻(xiàn)定獎(jiǎng)懲”的導(dǎo)向。總結(jié)起來(lái)，我覺(jué)得這些工作表現(xiàn)出來(lái)的就是觀念的創(chuàng)新，只有觀念的創(chuàng)新，才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展的領(lǐng)先，不斷的對(duì)外開(kāi)放沒(méi)有思想觀念的更新作先導(dǎo)是很難實(shí)現(xiàn)的，只有第一步主動(dòng)才能步步領(lǐng)先，只有敏銳地抓住現(xiàn)實(shí)機(jī)遇，才能捕捉潛在的機(jī)遇，創(chuàng)造出更多新的機(jī)遇，在今后開(kāi)發(fā)區(qū)的發(fā)展過(guò)程中，必須堅(jiān)決破除部分干部畏難消極，缺乏主動(dòng)性、積極性的問(wèn)題，要?jiǎng)?chuàng)新工作思路，突破傳統(tǒng)思想努力新一輪發(fā)展所面臨的各種制約因素。
二、實(shí)干作為。
今年以來(lái)，絳縣開(kāi)發(fā)區(qū)緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，市委“五抓一優(yōu)一促”經(jīng)濟(jì)工作總抓手，全力唱響加快發(fā)展的主旋律，傾力弘揚(yáng)“自信自強(qiáng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、開(kāi)放開(kāi)發(fā)、實(shí)干實(shí)效”的開(kāi)發(fā)區(qū)精神，全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)步入高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的新階段，特別是我們縱深推進(jìn)“項(xiàng)目為王”的發(fā)展新思路，從打造風(fēng)清氣正、凝心聚力的政治生態(tài)環(huán)境，統(tǒng)籌兼顧、迸發(fā)活力的經(jīng)濟(jì)生態(tài)環(huán)境，生活富裕、幸福和諧的社會(huì)生態(tài)環(huán)境，崇尚文明、昂揚(yáng)向上的文化生態(tài)環(huán)境和山清水秀、舒適宜居的自然生態(tài)環(huán)境入手，全方位改變開(kāi)發(fā)區(qū)面貌，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，整個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)和活力，區(qū)內(nèi)生產(chǎn)總值、實(shí)際利用內(nèi)外資、固定資產(chǎn)投資等各項(xiàng)指標(biāo)穩(wěn)中求進(jìn)。如今，全區(qū)上下心齊、氣順、風(fēng)正、勁足，人人思進(jìn)取，時(shí)時(shí)謀發(fā)展，形成了幫投資者發(fā)展、為投資者服務(wù)、助投資者成功的良好氛圍，絳縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)正在成為國(guó)內(nèi)外客商投資興業(yè)的一方新沃土。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇四
青春，是人生最為寶貴的階段，也是人們對(duì)自我進(jìn)行創(chuàng)新和成長(zhǎng)的最佳時(shí)期。在這個(gè)階段，我們積極地尋求新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，不斷突破自我，塑造自己的未來(lái)。在經(jīng)歷了近二十年的青春歲月后，我深感到了青春創(chuàng)新成長(zhǎng)的重要性。在接下來(lái)的文章中，我將分享我的心得體會(huì)，探討如何在青春年華中實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新和成長(zhǎng)。
首先，青春是創(chuàng)新的時(shí)期。作為一個(gè)年輕人，我們擁有廣闊的思維空間和無(wú)限的可能性。我們應(yīng)該善于捕捉新的事物和觀點(diǎn)，并敢于嘗試新的路徑和方法。創(chuàng)新需要我們具備一顆開(kāi)放的心態(tài)和敢于冒險(xiǎn)的勇氣。我曾經(jīng)參加過(guò)一個(gè)創(chuàng)新學(xué)習(xí)項(xiàng)目，其中的一個(gè)任務(wù)是提出一個(gè)解決社會(huì)問(wèn)題的創(chuàng)意方案。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了從不同的角度思考問(wèn)題，并且勇于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。這次經(jīng)歷讓我意識(shí)到，在創(chuàng)新中，失敗并不可怕，而是一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。只有通過(guò)不斷地嘗試和改進(jìn)，我們才能實(shí)現(xiàn)自我突破和創(chuàng)新成長(zhǎng)。
其次，青春是成長(zhǎng)的時(shí)期。成長(zhǎng)是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程，需要我們主動(dòng)去追求。我們應(yīng)積極參與各種經(jīng)歷，以獲得更多的知識(shí)和技能。比如，我曾經(jīng)加入一個(gè)學(xué)生組織，負(fù)責(zé)組織各種活動(dòng)。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力，并提升了我的溝通和組織能力。此外，通過(guò)參與志愿活動(dòng)，我了解到了社會(huì)的需要和困難，激發(fā)了我為社會(huì)做出貢獻(xiàn)的愿望。這些經(jīng)歷讓我意識(shí)到，成長(zhǎng)是一個(gè)與他人互動(dòng)的過(guò)程，只有通過(guò)與他人的合作和交流，我們才能更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和不足，從而不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步。
然后，青春是心態(tài)的建設(shè)期。心態(tài)對(duì)于個(gè)人的成長(zhǎng)和創(chuàng)新至關(guān)重要。一個(gè)積極主動(dòng)的心態(tài)可以讓我們?cè)诿鎸?duì)困難和挫折時(shí)不會(huì)輕易放棄，而是堅(jiān)持不懈，迎難而上。反之，一個(gè)消極懶散的心態(tài)會(huì)使我們失去對(duì)未來(lái)的希望，并喪失對(duì)創(chuàng)新的動(dòng)力。在青春的歲月里，我遭遇了許多挫折和困難，但我從未放棄過(guò)自己。每當(dāng)我遇到困難時(shí)，我會(huì)積極尋求幫助和解決辦法，并相信自己的能力，堅(jiān)信只要付出努力，就一定能夠成功。這樣的心態(tài)讓我更加堅(jiān)強(qiáng)和自信，能夠應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)，并不斷地成長(zhǎng)和創(chuàng)新。
最后，青春是未來(lái)的鋪墊期。在青春歲月里，我們通過(guò)創(chuàng)新和成長(zhǎng)，塑造了自己的未來(lái)。我們積累了寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了正確的價(jià)值觀和人生觀。這些將成為我們?cè)谖磥?lái)道路上的支撐和指引。同時(shí)，青春也是一個(gè)認(rèn)識(shí)自我的過(guò)程。在成長(zhǎng)和創(chuàng)新的過(guò)程中，我們逐漸認(rèn)識(shí)了自己的優(yōu)勢(shì)和不足，并明確了自己的興趣和夢(mèng)想。這些認(rèn)識(shí)將成為我們未來(lái)發(fā)展的方向和動(dòng)力。對(duì)于我來(lái)說(shuō)，通過(guò)青春的創(chuàng)新和成長(zhǎng)，我確定了我的夢(mèng)想并為之努力奮斗。我相信，只要保持初心和堅(jiān)持不懈，我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的目標(biāo)并取得成功。
在經(jīng)歷了近二十年的青春歲月后，我深感到了青春創(chuàng)新成長(zhǎng)的重要性。通過(guò)創(chuàng)新，我們可以突破自我，尋找新的機(jī)會(huì)和路徑；通過(guò)成長(zhǎng)，我們可以積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，提升自我。青春是一個(gè)關(guān)鍵的階段，我們應(yīng)該珍惜這段寶貴的時(shí)光，并以積極的心態(tài)去面對(duì)和迎接生活中的各種挑戰(zhàn)。只有這樣，我們才能在創(chuàng)新和成長(zhǎng)的征程中實(shí)現(xiàn)自我突破和成功。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇五
10月24日下午在中關(guān)村軟件園國(guó)際會(huì)議服務(wù)中心，湛廬文化組織了大爆炸式創(chuàng)新的專(zhuān)題講座，在短短3小時(shí)之內(nèi)，首先是保羅紐恩斯的“超越顛覆式創(chuàng)新，迎戰(zhàn)創(chuàng)新新時(shí)代”的主題演講，之后是王煜全先生的“大爆炸式創(chuàng)新，將是下一個(gè)臺(tái)風(fēng)口”的主題演講，最后是令人受益頗深的圓桌論壇，整個(gè)講座使我對(duì)創(chuàng)新有了全新的認(rèn)識(shí)和理解，下面談?wù)劼?tīng)完這次講座之后我的心得體會(huì)。
保羅先生在演講開(kāi)始就提出了“當(dāng)今創(chuàng)新與以往創(chuàng)新有何不同”這一鮮明問(wèn)題，并用彈球游戲的例子得出當(dāng)今創(chuàng)新‘better,cheaperandcloser’，他們認(rèn)為創(chuàng)新的新生命周期由奇點(diǎn)、大爆炸、大擠壓、熵四個(gè)重要的階段組成。王煜全先生大量的舉例，用事實(shí)說(shuō)話(huà)，1973到1983年間，被新企業(yè)擠出榜單的財(cái)富1000強(qiáng)企業(yè)有350家；20xx到20xx年間，被新企業(yè)擠出榜單的財(cái)富1000強(qiáng)企業(yè)有712家！強(qiáng)有力證明要結(jié)合時(shí)代不斷地的創(chuàng)新，提前思考企業(yè)或個(gè)人面臨著哪些不可避免的未來(lái)。
最后的圓桌論壇令人受益頗深，“如何找到直諫者”，我認(rèn)為“直諫者”就是“行業(yè)內(nèi)的夢(mèng)想家”，來(lái)自員工，來(lái)自用戶(hù)，來(lái)自行業(yè)首腦，敢于做直諫者，敢于接納直諫者。
在實(shí)際工作當(dāng)中，能指出工作中弊端的人不少，但親自去付諸實(shí)踐的人卻不多，他們?nèi)狈?shí)踐的勇氣和對(duì)工作的使命感、責(zé)任感。所以，在競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代，我們迫在眉睫的一項(xiàng)重要工作，就是要增強(qiáng)敢于創(chuàng)新、敢于實(shí)踐的勇氣，就像馬云的阿里巴巴、扎克伯格的facebook、佩奇和布林的谷歌、比爾蓋茨的微軟、喬布斯的蘋(píng)果、貝索斯的亞馬遜、馬斯科的特斯拉、馬化騰的騰訊、李彥宏的百度、雷軍的小米。.。.。.我們每個(gè)人的工作也是這樣，要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，指出問(wèn)題，解決問(wèn)題，敢于做第一個(gè)吃螃蟹的人，不斷開(kāi)創(chuàng)本職工作的新局面。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇六
來(lái)到農(nóng)大東區(qū)之后，好友琴給我打了視頻通話(huà)，她聽(tīng)說(shuō)了我之前的遭遇，對(duì)我有點(diǎn)不太放心。她戲說(shuō)：“今天你出門(mén)是不是沒(méi)有帶腦子？”我的心里也有疑問(wèn)，“莫非真的是我自己的原因？”后來(lái)，我一邊按照她的指示走路去往她的宿舍，一邊和她解釋清楚：“今天真的不是我的問(wèn)題，記得上次去九江廬山旅游的時(shí)候，我也沒(méi)有走錯(cuò)路啊。今天也有客觀因素，那就是公交車(chē)站牌的顯示器壞了。這個(gè)也不怪我吧?！?BR> 最后，我得出了一個(gè)結(jié)論，那就是“五一不宜出門(mén)?！庇浀米约涸谌A東交通大學(xué)理工學(xué)院那個(gè)公交車(chē)站等車(chē)的時(shí)候，附近到處都是出租車(chē)在喊叫“有去南昌西站的嗎？”“有去徐州客運(yùn)站的嗎？”“有去南昌站的嗎？”每一句問(wèn)話(huà)，附近的人們幾乎是無(wú)動(dòng)于衷?！半y道這些人都是要坐公交車(chē)去回家的嗎？”來(lái)到好友宿舍之后，我細(xì)細(xì)回想了這整件事情，“如果第一次我在華東交通大學(xué)理工學(xué)院等公交車(chē)的時(shí)候，就留心觀察一下，或者是問(wèn)一下附近的哪個(gè)人，情況會(huì)不會(huì)有所不同？”有的時(shí)候，不是自己找不到路，而是自己沒(méi)有認(rèn)真思考要往哪個(gè)方向走，也沒(méi)有勇氣去問(wèn)路。
今天發(fā)生的事情或者是一件糗事，但是我覺(jué)得主要還是我自己的問(wèn)題，可能和最近的迷茫期有莫大的關(guān)聯(lián)，無(wú)論是在學(xué)習(xí)還是在人際交往或者是在戀愛(ài)情感上，我都遇到了不少的問(wèn)題，然而年少的我并沒(méi)有心情去處理好這最近發(fā)生的事情。所以情緒積壓太多，在今天等公交車(chē)和坐公交車(chē)的時(shí)候，終于爆發(fā)了。有的時(shí)候，或許是自己正好需要情緒的一個(gè)排泄口，今天遭遇的不如意讓我淡忘了一些之前發(fā)生過(guò)的不愉快。
我還在繼續(xù)成長(zhǎng)，有過(guò)不安，有過(guò)迷茫，有過(guò)欣喜，有過(guò)感動(dòng)。可能成長(zhǎng)的意義就在于：不斷地遇到困難，不斷地獲得新知，不斷地遇見(jiàn)更好的自己。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇七
青春是人生中最為燦爛的時(shí)光，而創(chuàng)新則是青春的精神象征，二者的結(jié)合能夠激發(fā)出無(wú)限的力量和智慧。在每個(gè)人的青春時(shí)期，創(chuàng)新和成長(zhǎng)是密不可分的。通過(guò)不斷地嘗試和學(xué)習(xí)，我們可以在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)。接下來(lái)，我將從五個(gè)方面來(lái)談一談我對(duì)青春創(chuàng)新成長(zhǎng)的心得體會(huì)。
首先，創(chuàng)新源于獨(dú)立思考。在我們的成長(zhǎng)過(guò)程中，我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。而通過(guò)獨(dú)立思考，我們能夠找到解決問(wèn)題的不同方式和途徑。在課堂上，我們要勇敢地與老師和同學(xué)們討論問(wèn)題，提出自己的見(jiàn)解和想法。不僅如此，在生活中，我們也要時(shí)刻保持對(duì)事物的獨(dú)立思考，思考問(wèn)題的本質(zhì)和根源，尋找更好的解決辦法。
其次，創(chuàng)新需要勇于嘗試。只有勇于嘗試才能夠找到創(chuàng)新的路徑。在青春時(shí)期，我們應(yīng)該敢于接受新的事物和新的挑戰(zhàn)，勇敢地邁出自己的第一步。無(wú)論是參加學(xué)校的各種活動(dòng)，還是加入社團(tuán)，我們都應(yīng)該勇于嘗試。試錯(cuò)是創(chuàng)新之母，只有不斷地嘗試，我們才能夠找到適合自己的道路，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)。
第三，創(chuàng)新需要團(tuán)隊(duì)合作。團(tuán)隊(duì)合作是創(chuàng)新不可缺少的一個(gè)環(huán)節(jié)。沒(méi)有團(tuán)隊(duì)合作，創(chuàng)新的火花很難迸發(fā)。所以，在青春時(shí)期，我們應(yīng)該積極參與到團(tuán)隊(duì)合作中去。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，我們能夠?qū)W會(huì)傾聽(tīng)別人的意見(jiàn)和建議，也能夠?qū)W會(huì)在困難面前互相支持和鼓勵(lì)。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以促進(jìn)個(gè)人的成長(zhǎng)，也能夠?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)更好的結(jié)果。
第四，創(chuàng)新需要持續(xù)學(xué)習(xí)。青春是我們最為活躍和靈活的時(shí)期，正是學(xué)習(xí)的黃金階段。我們要不斷地拓寬自己的知識(shí)面，提升自己的技能水平。除了在學(xué)校學(xué)習(xí)，我們還應(yīng)該主動(dòng)參加各種培訓(xùn)和講座，了解最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)變革。只有不斷地學(xué)習(xí)，我們才能夠不斷地創(chuàng)新，不斷地成長(zhǎng)。
最后，創(chuàng)新需要堅(jiān)持不懈。創(chuàng)新往往是一個(gè)漫長(zhǎng)而曲折的過(guò)程，需要我們有堅(jiān)定的信念和毅力。在青春時(shí)期，我們可能會(huì)遭遇失敗和困難，但我們不能放棄對(duì)創(chuàng)新的追求。無(wú)論遇到什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都要堅(jiān)持不懈地努力下去。只有堅(jiān)持才能夠收獲成功，取得更大的突破。
總之，青春創(chuàng)新是我們成長(zhǎng)的關(guān)鍵。通過(guò)獨(dú)立思考、勇于嘗試、團(tuán)隊(duì)合作、持續(xù)學(xué)習(xí)和堅(jiān)持不懈，我們可以在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)，并在人生的道路上取得更大的成功。讓我們勇敢地邁出這一步，投身到青春創(chuàng)新的激流中去，讓青春在創(chuàng)新中綻放光芒！
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇八
創(chuàng)新成長(zhǎng)是每個(gè)人都必須經(jīng)歷的一個(gè)過(guò)程，無(wú)論是在學(xué)業(yè)上還是在工作中，都需要積極主動(dòng)地思考、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。在我個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中，我深感創(chuàng)新成長(zhǎng)的重要性，并從中獲得了一些體會(huì)和心得。在接下來(lái)的文章中，我將從鼓勵(lì)創(chuàng)新思維、勇于接受變化、培養(yǎng)多元化的能力、持續(xù)學(xué)習(xí)和積極實(shí)踐的角度來(lái)闡述我的觀點(diǎn)。
首先，鼓勵(lì)創(chuàng)新思維是創(chuàng)新成長(zhǎng)的基礎(chǔ)。創(chuàng)新思維是一種積極主動(dòng)的思考方式，它能夠幫助我們找到問(wèn)題的解決方案，培養(yǎng)出獨(dú)立思考、勇于挑戰(zhàn)和不斷探索的品質(zhì)。在學(xué)校和工作中，我們經(jīng)常面臨各種不同的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，如果只是機(jī)械地按照既定的做事方法來(lái)完成任務(wù)，我們是無(wú)法真正獲得成長(zhǎng)和進(jìn)步的。因此，我們需要不斷提升自己的創(chuàng)新思維能力，勇于提出新的觀點(diǎn)和想法，為解決問(wèn)題提供更多的可能性。
其次，勇于接受變化是創(chuàng)新成長(zhǎng)的關(guān)鍵。我們所處的社會(huì)和環(huán)境是不斷變化的，只有與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)適應(yīng)變化，才能保持競(jìng)爭(zhēng)力和生存能力。在面對(duì)變化時(shí)，我們不能堅(jiān)守舊有的觀念和方式，而應(yīng)以開(kāi)放的態(tài)度去接受新的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。只有在不斷試錯(cuò)和變革中，我們才能找到適合自己的成長(zhǎng)路徑，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。
第三，培養(yǎng)多元化的能力是創(chuàng)新成長(zhǎng)的體現(xiàn)。不同的經(jīng)歷和視角能夠給我們帶來(lái)不同的思維方式和解決問(wèn)題的能力。在學(xué)校和工作中，我們應(yīng)該盡可能地將自己的視野拓展到不同的領(lǐng)域和行業(yè)，學(xué)習(xí)和借鑒其他領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和方法。同時(shí)，我們也應(yīng)該積極參與各種活動(dòng)和交流，與不同背景和專(zhuān)業(yè)的人進(jìn)行溝通和合作，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作和人際交往的能力。
第四，持續(xù)學(xué)習(xí)是創(chuàng)新成長(zhǎng)的保證。在知識(shí)爆炸的時(shí)代，我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能。只有通過(guò)學(xué)習(xí)，我們才能不斷提升自己的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力，為解決各種復(fù)雜問(wèn)題提供更全面和深入的思考。因此，我們應(yīng)該制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，不斷豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備，并靈活運(yùn)用于實(shí)踐中。
最后，積極實(shí)踐是創(chuàng)新成長(zhǎng)的關(guān)鍵。理論知識(shí)只有在實(shí)踐中才能得到驗(yàn)證和運(yùn)用，只有在實(shí)踐中我們才能體驗(yàn)到創(chuàng)新的樂(lè)趣和挑戰(zhàn)。因此，我們應(yīng)該勇于實(shí)踐，勇于嘗試，不拘泥于固有的模式和思維方式，多出去接觸外界，多參與實(shí)踐性的項(xiàng)目和活動(dòng)，積累創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和感受創(chuàng)新樂(lè)趣。
總而言之，創(chuàng)新成長(zhǎng)是一個(gè)全方位的過(guò)程，需要從思維、態(tài)度和能力等多個(gè)維度來(lái)提升。鼓勵(lì)創(chuàng)新思維、勇于接受變化、培養(yǎng)多元化的能力、持續(xù)學(xué)習(xí)和積極實(shí)踐是我在創(chuàng)新成長(zhǎng)過(guò)程中得到的一些心得和體會(huì)。通過(guò)積極地實(shí)踐和總結(jié)，我相信每個(gè)人都能夠?qū)崿F(xiàn)自己的創(chuàng)新成長(zhǎng)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇九
通過(guò)此次兩天的培訓(xùn)達(dá)到了整個(gè)項(xiàng)目從開(kāi)始立項(xiàng)分析，計(jì)劃安排，任務(wù)分解，計(jì)劃實(shí)施至最后的項(xiàng)目驗(yàn)收整個(gè)一個(gè)流程的熟悉。中間各個(gè)環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容，注意事項(xiàng)，方式方法也都有了一個(gè)大概的明晰?；旧暇鸵粋€(gè)項(xiàng)目的認(rèn)識(shí)上上了一個(gè)層次，這里培訓(xùn)只作為一種方式方法的灌輸，后面在實(shí)際工作中還要區(qū)別對(duì)待，融會(huì)貫通。但是就楊飛老師講解的一些關(guān)鍵點(diǎn)在工作中還是有必要去照做的。比如在項(xiàng)目(事情)的計(jì)劃上，由大及小的步驟去安排，設(shè)立項(xiàng)目階段的里程碑，任務(wù)分解對(duì)事不對(duì)人，具體的實(shí)施那就按照任務(wù)分解也就水到渠成了。
在課上，對(duì)于一些項(xiàng)目中遇到的問(wèn)題大家也都有提出了自己的認(rèn)識(shí)，老是也都做了詳細(xì)的解答，這些也都是每個(gè)人在工作中都會(huì)碰到的。通過(guò)老師的具體講解也都找到了答案。如何做好項(xiàng)目的激勵(lì)，成員的激勵(lì)，目標(biāo)愿景的描繪?？茖W(xué)的做好計(jì)劃，及任務(wù)分解，實(shí)施都是有一套體系的。但在項(xiàng)目中也不能把項(xiàng)目經(jīng)理的工作想象的無(wú)懈可擊，期間會(huì)出現(xiàn)一些風(fēng)險(xiǎn)，一些不可控的因素對(duì)項(xiàng)目本身造成或多或少的影響，而做好項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)分析及應(yīng)對(duì)措施的安排可以極大的緩解，而不是消除風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的項(xiàng)目影響。這也對(duì)項(xiàng)目人一個(gè)更全面，高級(jí)，思維縝密的一個(gè)要求。
老師認(rèn)為的項(xiàng)目管理或者說(shuō)管理是一個(gè)個(gè)人魅力的事業(yè)，一種平衡的藝術(shù)，一點(diǎn)不錯(cuò)。課程上學(xué)的是手段是工具，畢竟人才是最關(guān)鍵的，管理好項(xiàng)目就是要管理好人。把項(xiàng)目成員團(tuán)結(jié)在一起做事情是關(guān)鍵點(diǎn)。但是在實(shí)際中做到這一點(diǎn)是很難的。不過(guò)我們可以通過(guò)課程上講到的一些方法，輔助去開(kāi)展工作。比如愿景描述，激勵(lì)，工具的使用，承諾書(shū)，私下的溝通等都可以很好的把項(xiàng)目管理做好。
雖然作為一名測(cè)試工作者，在項(xiàng)目中是一個(gè)從事產(chǎn)品質(zhì)量把控的工作，能夠深刻理解這個(gè)項(xiàng)目的流程，對(duì)做好測(cè)試工作也是有幫助的。如在平時(shí)的測(cè)試工作開(kāi)展上同樣是要考慮，資源，成本，計(jì)劃，安排，執(zhí)行，風(fēng)險(xiǎn)，結(jié)果收集的一系列問(wèn)題。而要克服這些問(wèn)題就要在測(cè)試之前確定有一個(gè)明確的目標(biāo)，知道做什么，為什么做，怎么做，如何驗(yàn)收做好了，這一系列的問(wèn)題是做好測(cè)試項(xiàng)目的關(guān)鍵點(diǎn)。至于在過(guò)程中如何做好計(jì)劃的準(zhǔn)確實(shí)施，風(fēng)險(xiǎn)把控也都是和之前說(shuō)項(xiàng)目的道理一樣。
最后感謝公司提供這樣一個(gè)機(jī)會(huì)去參加此次培訓(xùn)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十
今天是個(gè)特殊的日子，小伙伴們都興致勃勃地來(lái)到了少年宮，快速地?fù)Q好了演出服，等待著那神圣的時(shí)刻快點(diǎn)到來(lái)。雖然今天的氣溫是今年入冬以來(lái)最冷的，但一點(diǎn)都沒(méi)有影響到大家激昂的心情，親愛(ài)的伙伴們，我們的《十歲成長(zhǎng)禮》即將開(kāi)啟啦!
我們的爸爸媽媽都準(zhǔn)時(shí)入場(chǎng)了。第一個(gè)節(jié)目是《相信我》，小舞蹈者們充滿(mǎn)活力地走上了舞臺(tái)，優(yōu)美的舞姿在舞臺(tái)上表演的淋漓盡致。第二個(gè)是詩(shī)朗誦，他們的深情朗誦感動(dòng)了舞臺(tái)下所有的爸爸媽媽。第三個(gè)節(jié)目是《爸爸媽媽謝謝你》，動(dòng)聽(tīng)的旋律唱出了我們對(duì)爸爸媽媽的感謝之心……可我的心里一直特別期待我們的節(jié)目能夠快點(diǎn)開(kāi)始。
終于要輪到我們的《t臺(tái)夢(mèng)想秀》上臺(tái)啦。首先出場(chǎng)的是明星、舞蹈家、魔術(shù)師和運(yùn)動(dòng)員，她們帶著自信的微笑，走上了t臺(tái)，特別是兩位運(yùn)動(dòng)員給大家?guī)?lái)了青春的活力。接著出場(chǎng)的是軍人和消防員，看!他們的身姿是那樣的莊嚴(yán)和挺拔!到我們第三組上臺(tái)了，漂亮的‘導(dǎo)游’揮動(dòng)著小旗子走向了觀眾，就在這時(shí)我發(fā)現(xiàn)她的小旗子大部分脫離了小棒子，只有一角還留在上面。我擔(dān)心地祈禱：千萬(wàn)不要掉下來(lái)啊!幸好，旗子的一角牢牢地‘抓住’了小棒。當(dāng)我拉著行李箱走上t臺(tái)的時(shí)候，心里好緊張，手都有點(diǎn)發(fā)抖了，但我們兩個(gè)代表的是優(yōu)雅的空姐形象，因此自信給了我勇氣和活力，在舞臺(tái)上留下了我們的美好回憶。最后看到的‘老板’和‘銀行家’來(lái)了，老板的霸氣和銀行家的穩(wěn)重在他們身上演繹得淋漓盡致!當(dāng)我們揮著手下臺(tái)時(shí)，小朋友和爸爸媽媽們給了我們熱烈的掌聲!
在爸爸媽媽和老師們的祝福聲中，成長(zhǎng)禮圓滿(mǎn)結(jié)束了，在這一路的成長(zhǎng)中感謝爸爸媽媽對(duì)我們的辛苦付出，感謝老師們的精心培育和耐心教導(dǎo)，我們會(huì)健康、快樂(lè)的成長(zhǎng)!
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十一
青春是人生中最燦爛的時(shí)光，也是創(chuàng)新的源動(dòng)力。作為年輕人，我們充滿(mǎn)朝氣和激情，敢于嘗試和創(chuàng)新，這正是我們?cè)谶@個(gè)時(shí)期能夠迸發(fā)出全新思維和創(chuàng)意的重要原因。經(jīng)過(guò)我的親身經(jīng)歷，我認(rèn)為青春創(chuàng)新能夠?yàn)槲規(guī)?lái)巨大的成長(zhǎng)和精彩的人生。
第二段：勇于思考與挑戰(zhàn)傳統(tǒng)。
創(chuàng)新需要勇氣，需要我們勇于思考并挑戰(zhàn)傳統(tǒng)。我們身處在一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代，傳統(tǒng)的觀念和做法已經(jīng)不能適應(yīng)這個(gè)變化萬(wàn)千的世界。作為一名年輕人，我時(shí)刻保持著警醒的思維，關(guān)注社會(huì)發(fā)展的脈絡(luò)，并不斷思考我能夠給予這個(gè)世界什么，如何能夠做到不同尋常的創(chuàng)新。勇于挑戰(zhàn)傳統(tǒng)，敢于思考的精神使我不斷追求新的成就，并實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
第三段：積極迎接挑戰(zhàn)與失敗。
在創(chuàng)新的道路上，我們一定會(huì)面臨種種挑戰(zhàn)和失敗，然而這并不可怕。正是經(jīng)過(guò)一次次失敗和挫折，我們才能更好地認(rèn)識(shí)自己、了解自己的優(yōu)勢(shì)和不足，進(jìn)而不斷提升自己。我曾經(jīng)在一次創(chuàng)業(yè)嘗試中經(jīng)歷了失敗，然而這并沒(méi)有打垮我，反而讓我更加堅(jiān)定了自己對(duì)創(chuàng)新的信念。在失敗面前，我不再懼怕，而是積極迎接挑戰(zhàn)，相信成功總是屬于那些堅(jiān)持不懈，樂(lè)于創(chuàng)新的人。
第四段：合作與分享促進(jìn)成長(zhǎng)。
在青春創(chuàng)新的過(guò)程中，合作和分享起到了至關(guān)重要的作用。合作可以讓我們匯聚各自的力量，共同攻克難題，實(shí)現(xiàn)更大的成就。在我參與的一個(gè)創(chuàng)新項(xiàng)目中，我與團(tuán)隊(duì)成員共同協(xié)作，互相補(bǔ)充和提升，最終取得了令人滿(mǎn)意的成果。而分享則可以讓我們將自己的創(chuàng)新思想和經(jīng)驗(yàn)傳授給其他人，促進(jìn)大家共同進(jìn)步。通過(guò)合作與分享，我不斷學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，也能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，從而不斷完善自己，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。
青春創(chuàng)新讓我在成長(zhǎng)的道路上擁有了無(wú)限可能，也為我?guī)?lái)了更加出彩的人生。通過(guò)不斷地創(chuàng)新和嘗試，我變得更加自信和堅(jiān)定，也見(jiàn)證了自己一次次突破自我、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的過(guò)程。創(chuàng)新的經(jīng)歷讓我收獲了寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，并拓展了我的人脈和視野。在未來(lái)的道路上，我將繼續(xù)保持青春的激情和創(chuàng)新的精神，不斷追尋自己的夢(mèng)想，創(chuàng)造出更加出彩的人生。青春創(chuàng)新的心得讓我堅(jiān)信，只有不斷銳意創(chuàng)新，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中脫穎而出。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十二
自從縣上確定的教育系統(tǒng)精細(xì)化管理質(zhì)量提升年開(kāi)展以來(lái)，學(xué)校首先組織全體教師學(xué)習(xí)了與之有關(guān)的上級(jí)下發(fā)的四個(gè)文件，在文件精神的指引下，我們每位教師積極踐行，在鼓干勁，力爭(zhēng)使自己的教學(xué)再有創(chuàng)新。
為了提升所任學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量，半年多來(lái)，自己充分利用在校的每一刻時(shí)間。學(xué)生早晨一入校門(mén)，打掃衛(wèi)生的除外，就組織他們進(jìn)行語(yǔ)文早讀，在這段時(shí)間，一改以前放羊式的做法，走進(jìn)學(xué)生當(dāng)中，指點(diǎn)學(xué)生讀書(shū)時(shí)聲音的抑揚(yáng)頓挫，句段課文背誦時(shí)的方法技巧;坐讀或走讀時(shí)的姿勢(shì)。上課做到精細(xì)化。上課前，反復(fù)閱讀教材，熟悉并掌握教學(xué)內(nèi)容，牢記于心;課堂上重抓學(xué)生的表現(xiàn)，教材中的重難點(diǎn)，精講多練;對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)新知識(shí)，為了讓其盡快掌握，常常舉一反三，不厭其煩。學(xué)生的作業(yè)，是教與學(xué)是否配合的緊密的最終檢驗(yàn)。只有做到作業(yè)批閱的精細(xì)化，才能從中發(fā)現(xiàn)更多的亮點(diǎn)和缺點(diǎn)，才能有利于教學(xué)質(zhì)量的提升。針對(duì)學(xué)生的每本作業(yè)自己做到及時(shí)批閱和當(dāng)面批閱;對(duì)每一道題逐字逐句的細(xì)心批閱，不但指出錯(cuò)誤優(yōu)點(diǎn)，還要針對(duì)錯(cuò)誤認(rèn)真分析原因，細(xì)心指點(diǎn)，促使學(xué)生改正。對(duì)學(xué)生的課外輔導(dǎo)也做到精細(xì)化。課外輔導(dǎo)學(xué)生的正是學(xué)生沒(méi)有弄懂或一知半解的知識(shí)，這時(shí)要求輔導(dǎo)者更要選擇最恰當(dāng)?shù)难赞o與方式，對(duì)學(xué)生做以精確細(xì)心的知道，否則仍然是夾生飯，正因?yàn)槿绱俗约旱恼n外輔導(dǎo)花費(fèi)的氣力最多。精細(xì)化管理意味著比以往要付出更多。有語(yǔ)云：“一分耕耘，一分收獲?！闭?yàn)檫@樣，年初確定的自己幫扶的學(xué)困生趙招弟同學(xué)由一個(gè)先前語(yǔ)文考試只能考四五十分的，現(xiàn)在轉(zhuǎn)變?yōu)榭剂呤值膶W(xué)生。還有去年來(lái)自安馮小學(xué)的知識(shí)底子較薄的七八位學(xué)生，在最近的考試中，成績(jī)較以前有很大提高。
精細(xì)化管理提升年，既是對(duì)每位從教者的要求;也是對(duì)每位從教者的期望。為了繼續(xù)提升自己的教學(xué)質(zhì)量，今后還應(yīng)做到以下幾點(diǎn)：一是要有緊迫感。為了提高教學(xué)質(zhì)量，全縣教師都行動(dòng)了起來(lái)，自己若稍有疏忽、放慢腳步，就會(huì)有更多人將自己超越。二是要有極大的責(zé)任心。為了教育大業(yè)，面對(duì)基礎(chǔ)差、接受新知識(shí)慢的學(xué)生，自己要有百倍的愛(ài)心和責(zé)任心，去關(guān)愛(ài)，去輔導(dǎo)他們，力求縮短他們與優(yōu)秀生之間的距離。三是要加強(qiáng)自身提高。學(xué)無(wú)止境，人不學(xué)習(xí)要落后。為了順應(yīng)活動(dòng)的開(kāi)展，自己還要像教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的積極實(shí)踐新課改的老師學(xué)習(xí)，努力提高自己的教學(xué)水平，教好每一位學(xué)生。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十三
第一段：引言和背景介紹（200字）。
在當(dāng)今高度競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中，創(chuàng)新已經(jīng)成為企業(yè)和個(gè)人取得成功的關(guān)鍵。為了培養(yǎng)創(chuàng)新能力，許多組織和學(xué)校開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，旨在激發(fā)參與者的思維和創(chuàng)造力。最近我參加了一場(chǎng)以創(chuàng)新為主題的活動(dòng)，并在其中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)悟。在這篇文章中，我將分享我的心得體會(huì)，以及這次活動(dòng)對(duì)于我的影響。
第二段：活動(dòng)的內(nèi)容和目標(biāo)（200字）。
這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)的主題是“解決實(shí)際問(wèn)題”。我們的任務(wù)是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)找到一個(gè)實(shí)際問(wèn)題，并提出創(chuàng)新的解決方案?；顒?dòng)中設(shè)有小組競(jìng)賽和總決賽兩個(gè)環(huán)節(jié)，要求我們?cè)谛〗M內(nèi)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，并在總決賽中最終展示我們的創(chuàng)意和解決方案。這個(gè)活動(dòng)的目標(biāo)是通過(guò)實(shí)際操作來(lái)鍛煉我們的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。
第三段：取得的成果和經(jīng)驗(yàn)（300字）。
在活動(dòng)中，我所在的小組通過(guò)熱烈的討論和深入的調(diào)研，找到了一個(gè)問(wèn)題：城市交通擁堵。我們意識(shí)到，傳統(tǒng)的交通管理方式已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足日益增長(zhǎng)的交通需求，需要一種創(chuàng)新的解決方案。在全面了解城市交通問(wèn)題后，我們提出了一種基于人工智能的交通管理系統(tǒng)的創(chuàng)新方案。通過(guò)利用大數(shù)據(jù)和智能分析，這個(gè)系統(tǒng)可以?xún)?yōu)化交通流量，減少擁堵問(wèn)題。盡管我們的方案最終沒(méi)有獲得總決賽的勝利，但我們?cè)谡麄€(gè)過(guò)程中學(xué)到了很多。我們意識(shí)到創(chuàng)新不僅僅是有創(chuàng)意的想法，還需要深入的調(diào)研和全面的思考。
第四段：對(duì)創(chuàng)新能力的啟示（300字）。
通過(guò)參與這個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，我看到了創(chuàng)新能力的重要性和必要條件。首先，創(chuàng)新需要開(kāi)放的思維。在活動(dòng)中，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)表達(dá)自己的意見(jiàn)和想法，而組織者也鼓勵(lì)我們提出各種各樣的解決方案。這種開(kāi)放的氛圍讓我們更容易產(chǎn)生創(chuàng)新的想法。其次，創(chuàng)新需要勇于冒險(xiǎn)。在活動(dòng)中，我們必須在有限的時(shí)間內(nèi)想出一個(gè)解決方案，并將其實(shí)施出來(lái)。這需要我們敢于嘗試和冒險(xiǎn)，即使有可能失敗。最后，創(chuàng)新需要團(tuán)隊(duì)合作。在小組中，每個(gè)人都有自己的專(zhuān)長(zhǎng)和觀點(diǎn)，通過(guò)合作，我們可以將這些優(yōu)勢(shì)相互結(jié)合起來(lái)，從而產(chǎn)生更好的創(chuàng)新方案。
第五段：總結(jié)和展望（200字）。
總的來(lái)說(shuō)，參加這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)使我對(duì)創(chuàng)新有了更深入的了解。通過(guò)實(shí)際操作和團(tuán)隊(duì)合作，我獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和提高了我的創(chuàng)新能力。我相信這次活動(dòng)對(duì)我的個(gè)人發(fā)展和未來(lái)職業(yè)道路都將有著積極的影響。我希望將來(lái)能夠繼續(xù)參加類(lèi)似的活動(dòng)，并不斷提高自己的創(chuàng)新能力，為社會(huì)進(jìn)步做出更多的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望更多的組織和學(xué)校能夠開(kāi)展類(lèi)似的創(chuàng)新活動(dòng)，為更多的人提供鍛煉和展示創(chuàng)新能力的平臺(tái)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十四
平常特別喜歡看走近科學(xué)節(jié)目，今天的節(jié)目也算是一個(gè)黑科技了。
黑科技就是比較厲害的，新技術(shù)，新產(chǎn)品之類(lèi)的。一個(gè)開(kāi)發(fā)安全解鎖的專(zhuān)家在研發(fā)聲音鎖，就是說(shuō)利用我們自己的聲音開(kāi)解鎖，設(shè)置密碼，如果密碼忘記了什么的，只要說(shuō)出幾句話(huà)就可以了?？隙ㄊ怯泻芏嗳藢?duì)這件事持懷疑態(tài)度的，畢竟現(xiàn)在科學(xué)技術(shù)這么發(fā)達(dá)，想模仿一個(gè)人的聲音也變得很容易，采訪(fǎng)的記者也有些懷疑，因?yàn)閷?zhuān)家也正在測(cè)試階段，很歡迎社會(huì)各界的人來(lái)挑戰(zhàn)。
記者當(dāng)時(shí)就想出了一個(gè)辦法，拿出自己的手機(jī)錄下了自己說(shuō)的話(huà)，再解鎖專(zhuān)家的手機(jī)，本以為會(huì)成功，畢竟都是一個(gè)人的聲音而且說(shuō)的內(nèi)容也相同，不過(guò)沒(méi)有想到的是解鎖失敗。記者想著可能是手機(jī)錄音的質(zhì)量不太好，用專(zhuān)業(yè)的錄音設(shè)備又錄了一遍，結(jié)果還是一樣，解鎖失敗，專(zhuān)家說(shuō)錄音的時(shí)候手機(jī)是能識(shí)別的，還說(shuō)了很多的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)。專(zhuān)家還向社會(huì)上公布了公開(kāi)的比賽，給參賽選手發(fā)送了一段錄音，選手可以模仿這段聲音，成功的話(huà)可以得到八萬(wàn)元的獎(jiǎng)金。記者也參與到其中，記者拿著這段錄音找到了聲音專(zhuān)家。
聲音專(zhuān)家可以合成聲音，還給記者播放了一段合成的馬云的聲音，可以說(shuō)任意指定的內(nèi)容，不過(guò)這也是采集了大概半小時(shí)馬云的聲音才合成的，一分鐘的錄音太短，是個(gè)難題。記者又去找到了網(wǎng)絡(luò)安全黑客，還是沒(méi)有成功。
公開(kāi)發(fā)布的比賽結(jié)果也出來(lái)了，沒(méi)有成功的人，看來(lái)還是挺安全挺成功。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十五
創(chuàng)新是現(xiàn)代社會(huì)中非常重要的一個(gè)話(huà)題，它不僅僅影響到個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，也深刻地影響到整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。作為一個(gè)在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域有所經(jīng)驗(yàn)的人，我深深地認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新的重要性，并從中獲得了一些心得體會(huì)。在接下來(lái)的文章中，我將分享關(guān)于創(chuàng)新的個(gè)人心得，并探討創(chuàng)新在個(gè)人和社會(huì)中的作用。
首先，在個(gè)人層面上，創(chuàng)新是取得成功的關(guān)鍵。當(dāng)我初次進(jìn)入創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域時(shí)，我發(fā)現(xiàn)最成功的企業(yè)都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是他們不斷地尋求創(chuàng)新。無(wú)論是產(chǎn)品的創(chuàng)新還是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新，這些企業(yè)都在不斷地嘗試新的想法和方法。通過(guò)不斷地創(chuàng)新，他們能夠緊跟時(shí)代的變化，順應(yīng)消費(fèi)者的需求，并在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得成功。因此，我意識(shí)到，只有不斷地創(chuàng)新才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地。
其次，在社會(huì)層面上，創(chuàng)新也對(duì)整個(gè)社會(huì)的發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。從歷史上看，創(chuàng)新是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。無(wú)論是工業(yè)革命、信息革命、還是現(xiàn)代科技的發(fā)展，都離不開(kāi)創(chuàng)新的推動(dòng)。創(chuàng)新不僅僅是發(fā)明新產(chǎn)品或技術(shù)，它還意味著不斷地改進(jìn)和適應(yīng)。例如，在現(xiàn)代社會(huì)中，各行各業(yè)都在不斷地進(jìn)行創(chuàng)新，以適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)需求和消費(fèi)者的期望。這些創(chuàng)新包括新的商業(yè)模式、新的管理方法以及新的技術(shù)應(yīng)用等等。通過(guò)這些創(chuàng)新，社會(huì)得以不斷地進(jìn)步和發(fā)展。
然而，創(chuàng)新并不是一件容易的事情。它需要我們放下傳統(tǒng)觀念，勇于嘗試新的想法和方法。同時(shí)，創(chuàng)新還需要我們具備一定的觀察力和洞察力。只有通過(guò)觀察市場(chǎng)和研究消費(fèi)者需求，我們才能發(fā)現(xiàn)潛在的機(jī)會(huì)或問(wèn)題，并提出創(chuàng)新的解決方案。此外，創(chuàng)新還需要我們具備堅(jiān)持不懈的意志和能力。在創(chuàng)新的道路上，我們難免會(huì)遇到困難和挫折，但只有堅(jiān)持下去，才能取得成功。因此，創(chuàng)新需要我們努力學(xué)習(xí)和培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力。
最后，創(chuàng)新是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程。在現(xiàn)代社會(huì)中，創(chuàng)新往往需要多個(gè)領(lǐng)域的人才進(jìn)行合作。每個(gè)人的不同背景和專(zhuān)業(yè)知識(shí)都能為創(chuàng)新提供不同的觀點(diǎn)和想法。因此，團(tuán)隊(duì)合作是促進(jìn)創(chuàng)新的重要條件。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都應(yīng)該有表達(dá)自己觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)，并且應(yīng)該鼓勵(lì)和尊重不同的意見(jiàn)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，我們可以分享和整合不同的想法和知識(shí)，從而推動(dòng)創(chuàng)新的發(fā)展。
總結(jié)起來(lái)，創(chuàng)新是現(xiàn)代社會(huì)中非常重要的一個(gè)話(huà)題。在個(gè)人層面上，創(chuàng)新是取得成功的關(guān)鍵。在社會(huì)層面上，創(chuàng)新推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步。然而，創(chuàng)新并不是一件容易的事情，它需要我們具備觀察力、洞察力和堅(jiān)持不懈的意志和能力。同時(shí)，創(chuàng)新也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程，需要不同領(lǐng)域的人才進(jìn)行合作。通過(guò)創(chuàng)新，我們可以不斷地適應(yīng)和改進(jìn)，為個(gè)人和整個(gè)社會(huì)帶來(lái)持續(xù)的發(fā)展和進(jìn)步。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十六
2021年11月5日晚，在鄧總的帶領(lǐng)下，組織我們學(xué)習(xí)了《中鐵十七局集團(tuán)二公司機(jī)關(guān)員工、項(xiàng)目及所屬單位主管履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》和《完善研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除政策的通知》。學(xué)習(xí)完之后，深有感觸。
首先學(xué)習(xí)的是關(guān)于研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的相關(guān)政策，主要包括研發(fā)費(fèi)用的歸集范圍以及如何進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，國(guó)家為了鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，規(guī)定企業(yè)發(fā)生的研發(fā)費(fèi)用，未形成無(wú)形資產(chǎn)計(jì)入當(dāng)期損益的，計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí)，在據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上，按照本年度實(shí)際發(fā)生額的50%可以加計(jì)扣除，這樣可以有效的降低公司的稅負(fù)，增加利潤(rùn)。鄧總告訴我們，在隨后的幾個(gè)月時(shí)間里，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)研發(fā)費(fèi)的歸集力度，盡最大努力完成公司下達(dá)的研發(fā)指標(biāo)，不拖公司的后腿，不損害公司的利益。
作為一名會(huì)計(jì)人員，為項(xiàng)目節(jié)約成本，加強(qiáng)管控理應(yīng)是我們的分內(nèi)之事，但是經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)之后發(fā)現(xiàn)自身在許多方面還有待改善、有待提高。履職待遇的內(nèi)容涉及公務(wù)用車(chē)、辦公室使用面積和維修改造的規(guī)定以及相關(guān)培訓(xùn)三大塊內(nèi)容。深刻的感受到國(guó)家從上到下實(shí)行綠色環(huán)保、節(jié)約的理念，在規(guī)范人們外在行為的同時(shí)，何嘗不是在積極的引導(dǎo)人們的思想向著更好的方向發(fā)展。公務(wù)用車(chē)在嚴(yán)防跑冒漏滴的同時(shí)，也要做到合理使用，不浪費(fèi)，優(yōu)化資源的合理配置。辦公室面積的規(guī)定從形式上防止了奢侈之風(fēng)的蔓延，讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職工擺正自己的位置，時(shí)刻警醒自己，明白自己的職責(zé)所在，不逾矩，規(guī)規(guī)矩矩做好自己的分內(nèi)之事。
業(yè)務(wù)支出主要對(duì)招待和差旅費(fèi)這兩塊內(nèi)容做了詳細(xì)的規(guī)定。業(yè)務(wù)招待規(guī)定了宴請(qǐng)的個(gè)人標(biāo)準(zhǔn)、地點(diǎn)、陪餐人數(shù)等。差旅費(fèi)的嚴(yán)格規(guī)定也從一定程度上防止了公款私用，外出旅游的問(wèn)題。對(duì)我們項(xiàng)目而言，一直以來(lái)都嚴(yán)格遵守公司相關(guān)的制度，尤其是在中央出臺(tái)“八項(xiàng)規(guī)定”以及“反對(duì)四風(fēng)”的大背景下，更加嚴(yán)格控制餐費(fèi)的支出以及業(yè)務(wù)招待，對(duì)農(nóng)家樂(lè)、咖啡館、風(fēng)景區(qū)發(fā)生的支出一律不予報(bào)銷(xiāo)，在業(yè)務(wù)招待方面，盡量控制招待標(biāo)準(zhǔn)，利用項(xiàng)目?jī)?nèi)部的食堂，以達(dá)到控制支出的目的，盡量做到一切從嚴(yán)從簡(jiǎn)，公款消耗少了，企業(yè)成本就少了，這在一定程度上減少了企業(yè)的負(fù)擔(dān)，降低了國(guó)企盈利少、損耗多的現(xiàn)象。
但是在履行規(guī)定的同時(shí)，要有嚴(yán)格的預(yù)算管理系統(tǒng)做保障。把所有的預(yù)算往來(lái)都納入系統(tǒng)，計(jì)入成本，提高預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性，才能使這套體系更加合理有序的運(yùn)行。另外，還設(shè)置了管理監(jiān)督體系，全方位、立體化的為杜絕浪費(fèi)做好監(jiān)督力量，使節(jié)約成本、加強(qiáng)管控不只是口號(hào)，確保落到實(shí)處，有效完成。
總之，今晚的培訓(xùn)內(nèi)容使我受益匪淺，深刻感受到作為企業(yè)的一名員工，要積極參與到企業(yè)控制成本支出的工作中去，而不僅僅是喊個(gè)口號(hào)，在平時(shí)的工作中，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格審核企業(yè)的每一筆費(fèi)用支出，始終把企業(yè)的利益放在第一位，并且在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，做一名合格的會(huì)計(jì)人員。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十七
近年來(lái)，隨著科技的飛速發(fā)展和社會(huì)的快速變革，創(chuàng)新已成為企業(yè)和個(gè)人成功的關(guān)鍵要素。作為一名企業(yè)高級(jí)經(jīng)理，我深刻體會(huì)到創(chuàng)新的重要性，并從中積累了一些心得體會(huì)。本文將從三個(gè)方面分享我的創(chuàng)新心得體會(huì)，即：積極擁抱變革、開(kāi)放共享的思維方式以及堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)。
首先，創(chuàng)新需要積極擁抱變革。過(guò)去，企業(yè)可以依靠穩(wěn)定的市場(chǎng)和產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的經(jīng)營(yíng)，然而，如今的市場(chǎng)環(huán)境變得更加復(fù)雜和競(jìng)爭(zhēng)激烈。我們必須意識(shí)到，只有積極擁抱變革、及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略，才能在市場(chǎng)上立于不敗之地。在我的管理崗位上，我經(jīng)常鼓勵(lì)員工提出新思路和新方案，并嘗試將創(chuàng)新思維應(yīng)用于現(xiàn)實(shí)問(wèn)題解決中。我們組織團(tuán)隊(duì)討論，鼓勵(lì)大膽嘗試新技術(shù)、新產(chǎn)品，不斷刷新我們的產(chǎn)品線(xiàn)。這些努力既為企業(yè)帶來(lái)了新的增長(zhǎng)點(diǎn)，也增強(qiáng)了員工的創(chuàng)新能力。
其次，開(kāi)放共享的思維方式是創(chuàng)新的關(guān)鍵。在過(guò)去，企業(yè)往往采取封閉的研發(fā)方式，內(nèi)部封閉創(chuàng)新成為主流。然而，如今的創(chuàng)新要求更多的協(xié)作和開(kāi)放式合作。我通過(guò)與合作伙伴、行業(yè)專(zhuān)家和研究人員建立緊密的合作關(guān)系，不斷擴(kuò)大創(chuàng)新的資源來(lái)源和思維空間，為企業(yè)創(chuàng)造了更多機(jī)會(huì)。同時(shí)，我鼓勵(lì)員工與其他企業(yè)進(jìn)行交流，參加行業(yè)研討會(huì)和創(chuàng)新競(jìng)賽，了解最新趨勢(shì)和技術(shù)，激發(fā)員工創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神。通過(guò)開(kāi)放共享的思維方式，我們能夠借鑒他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，為自己的創(chuàng)新工作提供更多的啟示和動(dòng)力。
最后，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。創(chuàng)新需要不斷試錯(cuò)和調(diào)整，只有不斷地反饋和改進(jìn)，才能不斷提高創(chuàng)新的質(zhì)量和效率。在我的團(tuán)隊(duì)中，我鼓勵(lì)員工保持積極的反思和學(xué)習(xí)態(tài)度。我們經(jīng)常進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，提高創(chuàng)新的成功率。另外，我也注重培養(yǎng)員工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。我組織創(chuàng)新培訓(xùn)、開(kāi)展團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目以及獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)新成果等活動(dòng)，激發(fā)員工的創(chuàng)新動(dòng)力，推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)成為團(tuán)隊(duì)的共識(shí)。
綜上所述，作為一名企業(yè)高級(jí)經(jīng)理，我深知?jiǎng)?chuàng)新對(duì)企業(yè)和個(gè)人的重要性，也總結(jié)了一些創(chuàng)新心得體會(huì)。通過(guò)積極擁抱變革、開(kāi)放共享的思維方式以及堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)，我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)在面對(duì)挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng)時(shí)能夠適應(yīng)和創(chuàng)新。我相信，只要我們堅(jiān)持這些原則，并不斷豐富和完善自己的創(chuàng)新方法，我們就能夠在激烈的市場(chǎng)環(huán)境中立于不敗之地，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的成功。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十八
教育是門(mén)藝術(shù)，我認(rèn)為掌握這門(mén)藝術(shù)并不是一朝一夕的事情，作為剛剛參加工作不久的青年教師，面對(duì)這藝術(shù)我只是個(gè)叩門(mén)者，在短短的從師路上，我嘗到了許多滋味，從中也領(lǐng)悟了一點(diǎn)為師之道。
辦公室里同事們聚在一起常感嘆：現(xiàn)在的學(xué)生不好教。的卻如此。以前帶班主任時(shí)我班就有一位性情孤傲、同學(xué)關(guān)系緊張，不把老師放在眼里的男生，他經(jīng)常逃學(xué)。我想，以誠(chéng)心待人便沒(méi)有攻不破的'堡壘，更何況以之待一個(gè)未成年的孩子呢，相信自己會(huì)用真誠(chéng)贏得她的信賴(lài)，于是時(shí)不時(shí)就找她談心。但沒(méi)料到他在班里向同學(xué)揚(yáng)言：“哼，她沒(méi)什么可怕的，根本不用怕！”還有一個(gè)學(xué)習(xí)習(xí)慣不好的男生，遲到、早退、上課說(shuō)話(huà)更是屢教不改，一次我請(qǐng)來(lái)家長(zhǎng)交流情況，最后我讓他當(dāng)著家長(zhǎng)的面對(duì)今后的行為表個(gè)態(tài)，他說(shuō)：“以后好好做?！蔽矣肿穯?wèn)了一句，他卻說(shuō)：“我敢不好好做嗎，我怕你報(bào)復(fù)我?！?BR> 自己的誠(chéng)心付出得到的卻是學(xué)生冷漠的拒絕，著實(shí)很痛心。
愛(ài)是老師人格力量的核心。但愛(ài)是不容易的，有時(shí)老師一個(gè)粗暴的動(dòng)作，一個(gè)責(zé)備的眼神能在師生間隔起一道心靈的屏障，有時(shí)一句善意的謊言，一道信任的目光，卻能融化師生間一堵厚厚的冰墻，成績(jī)落后，不等于能力落后，沒(méi)有創(chuàng)造力，搗蛋調(diào)皮并非道德敗壞，當(dāng)班主任不難，可當(dāng)一個(gè)好的班主任卻不容易，一個(gè)合格的班主任應(yīng)集社會(huì)責(zé)任感與人間美好感情于一身，有獨(dú)到的教育管理理念和不竭的創(chuàng)新意識(shí)，也就是說(shuō)不僅要用情，還要至深，才能無(wú)堅(jiān)不摧。
有一次我講課時(shí)，提問(wèn)一名學(xué)生，其實(shí)這道題已經(jīng)給了時(shí)間思考過(guò)了，但這名學(xué)生卻答非所問(wèn)，班里的其他學(xué)生都笑了，當(dāng)時(shí)我真想打一巴掌，但我沉默了片刻，制止了我的行為。我想，對(duì)待這樣棘手的學(xué)生只能用那份誠(chéng)心和耐心去疏導(dǎo)。
當(dāng)我們“無(wú)視”自己的尊嚴(yán)，而努力追求高尚的品德、出色的教育、真誠(chéng)的感情，并隨時(shí)注意維護(hù)、尊重學(xué)生的尊嚴(yán)時(shí)，學(xué)生會(huì)把他們?nèi)康膼?ài)心和敬意奉獻(xiàn)給我們。這樣，我們便把自己尊嚴(yán)的豐碑建在了學(xué)生的心中！前面我提到的那個(gè)學(xué)生陶云，雖然她在班里的揚(yáng)言傳到了我耳朵里，但我一直裝不知道，從未改變對(duì)她的關(guān)心愛(ài)護(hù)，我的真誠(chéng)終于收獲了感動(dòng)：不久前她親自交給我一封信，信上說(shuō)：“一年來(lái)，您教給我的不僅是知識(shí)，更多的是做人的本分————真誠(chéng)，請(qǐng)相信我不會(huì)讓你失望的?！闭娼逃切男南嘤〉幕顒?dòng)，唯獨(dú)從心里發(fā)出來(lái)的，才能打到心的深處。沒(méi)有教不好的學(xué)生，要的只是時(shí)間和耐心。
莊子有言曰：“真者精誠(chéng)所至，不精不誠(chéng)不能動(dòng)人。故強(qiáng)哭者雖悲不哀，強(qiáng)怒者雖嚴(yán)不威，強(qiáng)親者雖笑不和。”要?jiǎng)?chuàng)造讓自己感動(dòng)的人，首先老師自身就不該是一個(gè)冷漠的人，對(duì)待每一位學(xué)生都該拿出的誠(chéng)心。我們老師應(yīng)善于捕捉住學(xué)生細(xì)微的情感表現(xiàn)，孩子的成長(zhǎng)更多的是須要感性的呵護(hù)，而不是理性的說(shuō)教。
去年帶班時(shí)，班上有一名女生脾氣很倔，稍微的幾句批評(píng)都受不了，總是用抵觸的情緒和我作對(duì)，我簡(jiǎn)直無(wú)法容忍，甚至有一段時(shí)間我根本沒(méi)有關(guān)注她，但即便這樣他仍然沒(méi)有主動(dòng)和我溝通。后來(lái)我和她談心，才了解他的母親去世了。經(jīng)過(guò)我的多次談心她終于好起來(lái)了。并且主動(dòng)向我問(wèn)題，在中考時(shí)考了九十分。今年春節(jié)，她打電話(huà)向我問(wèn)好，我很受感動(dòng)，并為此欣慰。
在此我還想對(duì)所有同學(xué)說(shuō)，不要懷疑我對(duì)你的愛(ài)，就象你認(rèn)為我是你最敬愛(ài)的老師一樣，你也是我最喜歡的學(xué)生之一，你們都是我的好學(xué)生。
蘇霍姆林斯基有一句話(huà)說(shuō)：“對(duì)孩子的熱愛(ài)與關(guān)懷，是一股巨大的力量，能在人身上樹(shù)立起一切美好的東西?！睂W(xué)生得到教師的愛(ài)，才會(huì)把這種愛(ài)“反射”給老師、同學(xué)，以至上升對(duì)生活、對(duì)學(xué)習(xí)、對(duì)祖國(guó)的愛(ài)上去。
教育也如品餐，酸甜苦辣咸皆可入席，不管什么味只要你用心去品，就能?chē)L出不同的人生之理。做一名老師就要守住心靈的寧?kù)o，就有了一個(gè)精神樂(lè)園，就能在盡責(zé)的同時(shí)更深切地體會(huì)教育的愛(ài)，也就體現(xiàn)了師德的靈魂。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇十九
創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的重要推動(dòng)力，無(wú)論是在工作還是學(xué)習(xí)中，創(chuàng)新都是不可或缺的因素。在參與一次由學(xué)校組織的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)后，我深深地感受到了創(chuàng)新的魅力和重要性。這次活動(dòng)不僅讓我學(xué)到了很多知識(shí)，還使我對(duì)創(chuàng)新有了更深的理解與體會(huì)。
首先，參與創(chuàng)新活動(dòng)讓我認(rèn)識(shí)到了創(chuàng)新是一種不斷追求突破的思維方式。在活動(dòng)中，我們小組成員被要求針對(duì)某一問(wèn)題提出創(chuàng)新的解決方案。剛開(kāi)始，我們對(duì)問(wèn)題的解決方式都比較傳統(tǒng)，沒(méi)有多大的創(chuàng)新點(diǎn)。然而，在導(dǎo)師的幫助下，我們開(kāi)始思考如何打破傳統(tǒng)思維的限制，勇于嘗試新的創(chuàng)新方法。經(jīng)過(guò)多次的探討和試錯(cuò)，我們最終找到了一種創(chuàng)新的方案，成功解決了問(wèn)題。這讓我明白，創(chuàng)新并不是一蹴而就的，而是需要持續(xù)的思考、探索和實(shí)踐。
其次，創(chuàng)新活動(dòng)使我體會(huì)到了合作與團(tuán)隊(duì)精神的重要性。在活動(dòng)中，我們小組的成員來(lái)自不同專(zhuān)業(yè)，擁有不同的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)背景。在面對(duì)問(wèn)題時(shí)，我們每個(gè)人都希望能夠提出自己的創(chuàng)新思路，但在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，我們逐漸認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，才能夠?qū)崿F(xiàn)更好的創(chuàng)新。通過(guò)相互學(xué)習(xí)和交流，我們不斷完善和改進(jìn)自己的創(chuàng)新方案。最終，我們成功地將各自的創(chuàng)意融合在一起，取得了令人滿(mǎn)意的結(jié)果。這次經(jīng)歷讓我明白，在創(chuàng)新活動(dòng)中，團(tuán)隊(duì)合作和團(tuán)隊(duì)精神是至關(guān)重要的。
此外，創(chuàng)新活動(dòng)還讓我意識(shí)到了自我反思和學(xué)習(xí)的重要性。在活動(dòng)中，我們小組提出的創(chuàng)新方案并不總是成功的，有時(shí)候還會(huì)遇到各種挑戰(zhàn)和困難。但正是通過(guò)反思和學(xué)習(xí)，我們才能克服這些困難，不斷提高自己的創(chuàng)新能力。在活動(dòng)結(jié)束后，我開(kāi)始反思自己在活動(dòng)中所犯的錯(cuò)誤和不足之處，并總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我發(fā)現(xiàn)，只有通過(guò)不斷的自我反思和學(xué)習(xí)，才能夠不斷提升自己的創(chuàng)新能力，并在以后的創(chuàng)新實(shí)踐中取得更好的成果。
另外，創(chuàng)新活動(dòng)還激發(fā)了我的創(chuàng)業(yè)激情。在活動(dòng)中，我們小組的創(chuàng)新方案得到了很多人的認(rèn)可和贊賞。這讓我意識(shí)到，創(chuàng)新不僅可以幫助解決問(wèn)題，還可以為社會(huì)帶來(lái)更多的價(jià)值和改變。通過(guò)這次活動(dòng)，我對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的興趣和激情更加濃厚了。我希望將來(lái)能夠?qū)⒆约旱膭?chuàng)新能力與創(chuàng)業(yè)理念相結(jié)合，為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。
總之，參與創(chuàng)新活動(dòng)是一次非常寶貴的經(jīng)歷，讓我對(duì)創(chuàng)新有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。通過(guò)這次活動(dòng)，我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新是一種不斷追求突破的思維方式，合作與團(tuán)隊(duì)精神是創(chuàng)新活動(dòng)中必不可少的元素，自我反思和學(xué)習(xí)是提高創(chuàng)新能力的關(guān)鍵，創(chuàng)新活動(dòng)還能夠激發(fā)創(chuàng)業(yè)的激情。通過(guò)這次活動(dòng)，我對(duì)創(chuàng)新有了更加深入的理解，也更加堅(jiān)定了我的創(chuàng)新信念和夢(mèng)想。我相信，在未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，為社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二十
近年來(lái)，隨著社會(huì)的快速發(fā)展，創(chuàng)新已經(jīng)成為了當(dāng)今社會(huì)的一種主要?jiǎng)恿?。為了激發(fā)學(xué)生對(duì)創(chuàng)新的興趣和熱情，促進(jìn)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力的發(fā)展，學(xué)校組織了一系列的創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)。在這些活動(dòng)中，我深刻感受到了創(chuàng)新的重要性，并從中獲得了寶貴的體會(huì)。
首先，我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新可以帶來(lái)巨大的改變。在一次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我們被要求設(shè)計(jì)一個(gè)能夠解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的產(chǎn)品。在團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程中，我們遇到了一些困難，但我們決不放棄。通過(guò)大家的共同努力，我們?cè)O(shè)計(jì)出了一個(gè)解決交通擁堵問(wèn)題的智能交通系統(tǒng)，并成功完成了產(chǎn)品的展示。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白了創(chuàng)新的力量，只要我們敢于嘗試，付出努力，并保持堅(jiān)持，我們就有可能改變現(xiàn)實(shí)。
其次，創(chuàng)新是一種跨學(xué)科的能力。創(chuàng)新不僅僅是在某個(gè)特定領(lǐng)域的發(fā)明創(chuàng)造，它需要不同學(xué)科的知識(shí)相互融合。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我結(jié)識(shí)了來(lái)自不同學(xué)科的同學(xué)，并與他們一起合作解決問(wèn)題。我們從各自的專(zhuān)業(yè)背景中汲取智慧，結(jié)合彼此的思維方式，不斷進(jìn)行頭腦風(fēng)暴和思想碰撞。這種跨學(xué)科的合作不僅拓寬了我的視野，也讓我更加理解了創(chuàng)新的本質(zhì)。
此外，創(chuàng)新需要開(kāi)放的思維和勇于突破的精神。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我們進(jìn)行了許多創(chuàng)意啟發(fā)的訓(xùn)練和思維導(dǎo)圖的實(shí)踐。這些活動(dòng)教會(huì)了我如何放松思維，開(kāi)放思維，通過(guò)不同的角度看待問(wèn)題，提供獨(dú)特的解決方案。同時(shí)，這些活動(dòng)也讓我明白了創(chuàng)新是需要勇氣的，勇于挑戰(zhàn)既有的思維方式和觀念，勇于突破固有的思維模式，才能找到更好的創(chuàng)新點(diǎn)。
最后，創(chuàng)新需要不斷的實(shí)踐和反思。創(chuàng)新是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，需要不斷地實(shí)踐和反思，才能不斷完善和改進(jìn)。在創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)中，我們進(jìn)行了多次實(shí)踐，也進(jìn)行了反思和總結(jié)。通過(guò)反思和總結(jié)，我們發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，并從中吸取了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。在下一次的實(shí)踐中，我們將會(huì)更加成熟，更有底氣地去創(chuàng)新。
通過(guò)這次創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到了創(chuàng)新的重要性，并且明白了創(chuàng)新的核心能力。創(chuàng)新不僅僅是某個(gè)領(lǐng)域的特長(zhǎng)，更是一種跨越學(xué)科和思維方式的能力。創(chuàng)新需要開(kāi)放的思維和勇氣，需要不斷的實(shí)踐和反思。通過(guò)參與創(chuàng)新創(chuàng)新活動(dòng)，我受益匪淺。我相信，在未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作中，我能夠充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新潛能，為社會(huì)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二十一
成長(zhǎng)很痛，可是我們必須勇敢。事過(guò)境遷，我們都在改變，這種改變是風(fēng)吹過(guò)又無(wú)痕的離去，聚攏又輕盈的散開(kāi)，我們?cè)谶@種變化中體驗(yàn)著淚流滿(mǎn)面的幸福。
站在青春的蹺蹺板上，我們?nèi)缫蝗恒露纳倌?，有著大把的光陰，卻不知道怎么收貨明天的充實(shí);站在歲月的無(wú)痕臺(tái)上，我們?nèi)缫蝗簞偡棚w的鳥(niǎo)兒，著急的追尋自己的未來(lái)，卻茫然不知如何開(kāi)始;停在夕陽(yáng)的余暉里，我們像純真而又簡(jiǎn)單的嬰兒，渴望夕陽(yáng)西下的美麗，卻又不知怎樣讓現(xiàn)在人生充滿(mǎn)光輝。
或許青春就是這樣，我們必須學(xué)會(huì)成長(zhǎng)，必須品嘗各式各樣的滋味，這滋味亦酸亦甜，亦苦亦辣，我們必須體驗(yàn)，只有這樣，我們才會(huì)成長(zhǎng)，不會(huì)再茫然。少年不知愁滋味，為賦新詞強(qiáng)說(shuō)愁。在這樣一個(gè)花季雨季，哪一個(gè)少男少女沒(méi)有自己的苦悶?或許我們的理想很高遠(yuǎn)，但是我們不知道如何做好當(dāng)下，如何一步步接近理想。我們有初生牛犢不怕虎的膽識(shí)，可我們?nèi)狈χ\略，因?yàn)闅q月留給我們的太少了，我們根本沒(méi)有任何積淀的成本。
但青春不言失敗，只要青春在，我們就有展翅騰飛的勇氣，我們需要在這樣的成長(zhǎng)中體驗(yàn)充實(shí)與快樂(lè)。只有流過(guò)汗水，才會(huì)懂得成功的艱辛;只有流過(guò)眼淚，才會(huì)曉得幸福的珍貴;只有親身體驗(yàn)，我們才會(huì)找到屬于自己的青春。我們就是一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)，你看，那長(zhǎng)長(zhǎng)的馬拉松跑到上，是誰(shuí)汗流浹背卻依然向終點(diǎn)靠近，那寒冷的冬夜，是誰(shuí)還在排燈夜讀，體驗(yàn)著充實(shí)的快樂(lè)?那靜謐清涼的早晨，是誰(shuí)伴隨朝陽(yáng)的升起而瑯瑯誦書(shū)?是我們，我們不是溫室的幼苗，我們有著嫩稚卻堅(jiān)毅的羽翼。不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹?隨著歲月的沉積，羽翼漸豐的我們一定可以接受時(shí)代賦予我們的任務(wù)，我們有蝸牛的精神，一步一步向上攀，直到找到自己的那片天。
在這樣成長(zhǎng)的歲月里,我們不要故步自封,要學(xué)會(huì)開(kāi)闊視野，學(xué)會(huì)創(chuàng)新。創(chuàng)新的希望在我們身上，我們不要死讀課本，應(yīng)該學(xué)會(huì)將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，在實(shí)踐中驗(yàn)證真理。同時(shí)，我們也不要一味的秉承前人的研究成果，我們應(yīng)該大膽地持懷疑的態(tài)度，疑問(wèn)是開(kāi)啟知識(shí)的鑰匙。在自己的實(shí)踐應(yīng)用和懷疑求真中，我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)吸收別人的研究成果，并且在這個(gè)基礎(chǔ)上學(xué)會(huì)創(chuàng)新、研發(fā)，去獲得自己的研究成果?；蛟S開(kāi)始比較困難，但相信隨著知識(shí)的不斷豐富，閱歷的不斷提高，我們一定會(huì)有所成就。
青春就是這樣，讓我們體驗(yàn)人生滋味，砥礪我們不愈意志，過(guò)濾出的是我們?yōu)閾肀魈斓南Ｍ钢静挥宓木褙?cái)富。
歲月讓我們變得睿智，不再像昨日那個(gè)懵懂的少年，揮霍如金的時(shí)間;。
體驗(yàn)讓我們變得勇敢，不再像昨日那只膽小的小鳥(niǎo)，游蕩自己的光陰;。
創(chuàng)新成長(zhǎng)心得篇二十二
“十一五”期間，國(guó)家將大力推動(dòng)中小企業(yè)制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，積極構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向，產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的自主創(chuàng)新體系，從落實(shí)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)，加強(qiáng)公共技術(shù)平臺(tái)建設(shè)，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，完善創(chuàng)新服務(wù)體系等多角度、多層面組織社會(huì)資源，探索有效機(jī)制，支持中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的歷史性機(jī)遇已經(jīng)到來(lái)，中小企業(yè)應(yīng)如何發(fā)揮創(chuàng)新的主動(dòng)性，培養(yǎng)創(chuàng)新人才，提升企業(yè)創(chuàng)新能力，增強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力？？本期嘉賓提出了許多建設(shè)性意見(jiàn)。
嘉 賓：
劉 吉 中國(guó)國(guó)情調(diào)查中心主任、原國(guó)家體委副主任
保育鈞 中國(guó)民（私）營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)、全國(guó)工商聯(lián)原副主席
李兆熙 國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所副所長(zhǎng)
李宗頤 中國(guó)管理創(chuàng)新研究院執(zhí)行院長(zhǎng)
任志寬 中國(guó)學(xué)習(xí)型組織促進(jìn)聯(lián)盟主席、中華培訓(xùn)網(wǎng)首席顧問(wèn)
欄目主持 晁毓山
根除創(chuàng)新誤區(qū)
劉吉:創(chuàng)新就是突破原來(lái)的終點(diǎn)，創(chuàng)新就是高度的提升，創(chuàng)新就是挑戰(zhàn)極限，創(chuàng)新就是追求卓越，創(chuàng)新就是超越自我！我認(rèn)為制度方面是保證，高水平的員工隊(duì)伍是動(dòng)力，激勵(lì)的機(jī)制是創(chuàng)新的發(fā)動(dòng)機(jī)，評(píng)價(jià)體系是創(chuàng)新的方向盤(pán)。
主持人：企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中、在進(jìn)行創(chuàng)新過(guò)程中應(yīng)注意什么？
劉吉:我認(rèn)為，最重要的一點(diǎn)就是企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中要有適應(yīng)市場(chǎng)變化的能力，能抓住戰(zhàn)略發(fā)展的機(jī)遇，迅速調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略。
國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的變化經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)種種機(jī)遇，引誘企業(yè)家改變決心或者高層決策。怎樣保證決策不失誤？這是一門(mén)大學(xué)問(wèn)。企業(yè)的決策者必須搞好主業(yè)，不盲目擴(kuò)張，要知道“隔行如隔山”，干什么事情要事先了解這一行的深淺。
新疆德隆公司是一家控股6家上市公司、跨越十幾個(gè)產(chǎn)業(yè)的大型民營(yíng)企業(yè)，控股的資產(chǎn)市值曾達(dá)到215億元。但隨著旗下的新疆屯河、沈陽(yáng)合金、湘火炬三支股票的全面大跌，德隆崩盤(pán)了，原因就是德隆盲目擴(kuò)張。中國(guó)石化總公司成立之初總資產(chǎn)只有210億元，但到2004年底，其總資產(chǎn)已經(jīng)達(dá)到6202億元，2017年中石化列中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)第一位，世界500強(qiáng)企業(yè)第三位。中石化之所以能做大做強(qiáng)，一個(gè)十分重要的經(jīng)驗(yàn)就是集中力量經(jīng)營(yíng)主業(yè)，不盲目擴(kuò)張，這一現(xiàn)象值得我們認(rèn)真探討。
主持人：李副所長(zhǎng)長(zhǎng)期從事企業(yè)創(chuàng)新研究，您認(rèn)為企業(yè)在創(chuàng)新發(fā)展過(guò)程中應(yīng)注意哪些問(wèn)題？
李兆熙：企業(yè)創(chuàng)新主要看企業(yè)的創(chuàng)新動(dòng)力，創(chuàng)新動(dòng)力從微觀上看，就是企業(yè)本身的創(chuàng)新組織是否形成，對(duì)于能夠看到的創(chuàng)新機(jī)會(huì)，企業(yè)有沒(méi)有能力去判斷和實(shí)現(xiàn)，這些問(wèn)題涉及到企業(yè)自身創(chuàng)新體系的建立，包括企業(yè)制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、知識(shí)文化創(chuàng)新等。
現(xiàn)在許多人把創(chuàng)新理解為新產(chǎn)品、新技術(shù)，這種認(rèn)識(shí)是片面的，并沒(méi)有包涵創(chuàng)新的全部概念。因?yàn)槠髽I(yè)是一個(gè)組織，所以技術(shù)創(chuàng)新是用一種新的技術(shù)體系和組織方式，來(lái)替代原有的組織方式，它可以更快地把創(chuàng)新問(wèn)題和組織方式聯(lián)系起來(lái)，植根于組織結(jié)構(gòu)。技術(shù)創(chuàng)新可以視為技術(shù)體系變更和組織方式的創(chuàng)新以及兩者與環(huán)境相互作用的結(jié)果。所以在企業(yè)管理問(wèn)題上，創(chuàng)新不是單純的方法和技術(shù)，要拓展到理念、戰(zhàn)略、結(jié)構(gòu)、決策、流程、規(guī)范、機(jī)率以及信息系統(tǒng)和管理手段的密切結(jié)合上。 我國(guó)企業(yè)多是靠能源、經(jīng)驗(yàn)來(lái)實(shí)現(xiàn)發(fā)展的，它們把目標(biāo)盯在新產(chǎn)品上，和國(guó)際上類(lèi)似的創(chuàng)新企業(yè)相比，企業(yè)很少在流程和管理體制上下功夫，就是很少在企業(yè)管理能夠?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)新的機(jī)制方面下功夫，只看到新產(chǎn)品而沒(méi)有看到實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品的過(guò)程，這是本末倒置。
創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程
主持人：企業(yè)要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新應(yīng)該具備哪些條件？
李兆熙：首先要健全公司治理結(jié)構(gòu)，通過(guò)實(shí)施管理正規(guī)化來(lái)提高企業(yè)的素質(zhì)。其次，發(fā)展到一定階段，企業(yè)組織形態(tài)和組織流程也要變，否則就會(huì)被市場(chǎng)淘汰。再就是建立一套人力資源發(fā)展、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估、薪酬設(shè)計(jì)的體系，如果一個(gè)企業(yè)采取榨干政策，用盡可能低的人力成本去發(fā)展，創(chuàng)新就是一句空話(huà)。最后就是建立企業(yè)文化，明確企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，制定企業(yè)的行為準(zhǔn)則等。
從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展看，企業(yè)需要能人、需要經(jīng)驗(yàn)，但企業(yè)不能把這這個(gè)寶壓在某一個(gè)能人和某一個(gè)能人的經(jīng)驗(yàn)上，要制度化，要依靠體制和流程，要管理正規(guī)化，這是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的一種保證。
主持人：李院長(zhǎng)，您對(duì)我國(guó)企業(yè)實(shí)施創(chuàng)新有哪些建議和意見(jiàn)？
李宗頤:我想從細(xì)節(jié)、微觀的角度，和大家探討一下企業(yè)創(chuàng)新的問(wèn)題。
第一就是創(chuàng)新之道。它概括了什么是創(chuàng)新、為什么要?jiǎng)?chuàng)新以及如何培育創(chuàng)新能力。我認(rèn)為創(chuàng)新就是一個(gè)具有正向價(jià)值的、經(jīng)過(guò)破壞有所建樹(shù)的一個(gè)過(guò)程、一種標(biāo)準(zhǔn)、一種狀態(tài)和能力。創(chuàng)新是企業(yè)的本質(zhì)，企業(yè)要生存發(fā)展，離不開(kāi)創(chuàng)新，在經(jīng)濟(jì)生活中如此，在文化領(lǐng)域也是如此。一個(gè)企業(yè)，低層次是給社會(huì)提供物質(zhì)產(chǎn)品，但要想成為“百年老店”，就應(yīng)該持續(xù)不斷地提升企業(yè)文化層次。以服裝品牌為例，一個(gè)國(guó)際知名品牌，價(jià)格三五萬(wàn)元，消費(fèi)者感覺(jué)有檔次；換上國(guó)內(nèi)的知名品牌，價(jià)格是一兩萬(wàn)元，消費(fèi)者覺(jué)得也說(shuō)得過(guò)去。但如果沒(méi)有品牌或者是不知名品牌，價(jià)格兩三千元甚至五六百元，消費(fèi)者都感覺(jué)花了冤枉錢(qián)。這已經(jīng)不是在賣(mài)服裝，而是在賣(mài)物化了的文化產(chǎn)品。
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