心得體會是一個反思和總結的過程，讓我們能夠從中找到自己的不足和改進的方向。在寫心得體會之前，要對所體驗的事物進行充分的觀察和思考。在下面的范文中，我們可以看到一些優(yōu)秀的心得體會，希望對大家有所幫助。
組織工作十八法心得體會篇一
根據(jù)辦公室黨組要求，我認真學習了《機關工作十八法》，現(xiàn)結合自身本職工作，將自己的心得體會分享如下：
眾所周知，政府辦公室是區(qū)政府實施科學決策和有效領導的綜合機構，其重要性不言而喻，直接關系全區(qū)上下溝通，聯(lián)系左右，傳遞信息，處理事務的效率和質量。我在政府辦公室工作時間較短，很多地方經驗不足，個人工作能力還有所欠缺。學習了《機關工作十八法》，很受啟發(fā)，文章道出了機關工作的要點和精髓，不僅為我以后的工作提供了好的方法，也為我今后的工作該怎么干指明了方向。
一要勇于擔當，提高工作質量。在平時的工作中，要勇于擔當，敢于擔當，正如劉家義書記在全省“擔當作為、狠抓落實”工作動員大會上所說：“不換思想就換人，不負責就問責，不擔當就挪位，不作為就撤職”，要樹立擔當意識，從細微之處做起，不能因為事小就不為，不能因為事雜就亂為，不能因為事急就盲為，不能因為事難就怕為。要大事細辦，抱著一種如履薄冰的謹慎態(tài)度，防止因1%的疏忽而導致100%的失敗。要小事重辦，耐心做好小事，不厭其小、不厭其碎、不厭其煩。要熟事生辦，對待自己熟悉的工作，要全身心投入，絕不能想當然、憑經驗辦事。要急事穩(wěn)辦，越是處理緊急事件，越要穩(wěn)住心態(tài)，三思而后行。二要方法得當，提高工作效率。既要苦干實干，更要巧干會干，提高工作效率?？喔蓪嵏墒侵冈谄綍r工作中，要做到立說立行。強化時間觀念和“馬上就辦”的效率意識，養(yǎng)成不推不拖、不等不靠的工作習慣，遇事馬上就辦，辦就辦好，避免忘事、誤事。巧干會干是指做任何事情，干任何工作都有其方法所在，只有掌握了正確的方法，才能事半功倍。要善于溝通、善于積累、善于學習，只有這樣我們才能不干返工活、做重復工作。
三要苦練技能，提高工作水平。在辦公室工作，培養(yǎng)自己文字、表達、協(xié)調等多方面能力尤為重要，在平時的工作和學習上，要加強學習，爭做嚴謹細致、能寫會說，手筆相應的復合型人才。尤其是寫作能力和口頭表達能力。寫作能力是辦公室干部必備的一項基本功，口頭表達能力更是一個人的文化水準和能力水平的綜合反映，平時要多學習、多鍛煉，注重這兩項能力的提高和改進。
四要互幫互助，增強工作友誼。要把在辦公室一起共事的經歷作為寶貴的人生財富來珍惜，互幫互助，共同推進工作。工作中出現(xiàn)矛盾和問題，應多從善意的角度思考和處理，胸懷坦蕩、與人為善。生活上，要互相關心、互相體諒。要講互補、講互動，始終以大局為重、以事業(yè)為重，遇事多商量、多溝通、多配合，在共事中共心，在共心中共勉，在共勉中共濟。
組織工作十八法心得體會篇二
河北省委書記張慶黎、副書記趙勇在全省信訪工作會議中的提出“六個以”總體要求和“八三”工作做法，讓我深刻認識到信訪工作面臨的嚴峻局勢，和進一步增強做好信訪工作的責任感和使命感?！叭瞬粋牟宦錅I，人無難事不上訪”。信訪群眾大多是遇到了自身無法克服的困難和問題，因超越了自身的承受能力，希望得到各級政府和有關部門的幫助。群眾的來信來訪是透視一個地區(qū)經濟社會發(fā)展狀況和領導干部作風的重要窗口，是黨和政府聯(lián)系群眾，體察民意，聽取群眾呼聲的重要渠道，是送上門來的群眾工作。群眾通過信訪反映問題，是對黨和政府的信任，做好信訪工作是各級黨委、政府對人民群眾做出的莊嚴承諾?，F(xiàn)就自己對信訪工作的學習和理解，淺談自己的幾點想法：
一是“公心”。就是要實事求是，依法行政，依法辦事，依法依政策處理信訪問題。對群眾反映的應該解決而可能解決的問題，要切實加以解決；對一時解決不了的，要做好解釋并積極創(chuàng)造條件，爭取盡早解決；對屬于工作不到位或處理欠妥的，有關單位要勇于承擔責任，實事求是地予以處理；對堅持過高和無理要求的，要做好耐心細致的說服工作，勸其息訴罷訪；對無理取鬧、尋釁滋事的，要依法處理。對依法應當通過訴訟、行政復議、仲裁解決的信訪事項，有關國家機關應當告知信訪人向司法機關、行政復議機關、仲裁機構提出；對已經進入訴訟、行政復議、仲裁程序的信訪事項，應當告知信訪人依照法律規(guī)定的程序或者途徑提出。在處理涉及群眾利益的問題時，一定要做到“公心”，不存“私心”，實事求是，嚴格按照政策和法律辦事，并轉變工作作風，提高辦事效能。
二是“誠心”。就是以發(fā)展的眼光看待信訪老戶，堅持群眾利益無小事的觀念，幫助信訪老戶解決生產生活中的實際困難，做好化解和穩(wěn)定工作。對于能遵守信訪法規(guī)、能聽從組織的勸告，確實有實際困難的信訪老戶，我們要給予誠心地幫助，使他們體會到黨的關懷和組織的溫暖。對于沒有實際問題可解決，但仍堅持上訪的，要從其思想意識和心理方面做工作。信訪老戶也要面子，其上訪多年，沒得一點好處或安慰，會感到失面子，我們要從團結人的角度出發(fā)，促進信訪老戶思想的轉化，給信訪人一個下臺階的機會，如黨政領導可到信訪人家中走訪慰問，說幾句暖人心的話，上訪人就會得到心理滿足，有了面子，有的可以不化一分錢，也能化解信訪人心中的疙瘩，達到息信止訪的目的。
三是“鐵心”。就是嚴把政策關，嚴守政策口，維護好上訪秩序。對于無理和要求過高的上訪，各級要嚴格按照政策和法律，把話講死，不開口子，不怕“上訪”。要讓上訪人清楚，其無理的上訪，到哪兒也沒用，到頭來只會“賠了夫人又折兵”，自討苦吃。在接待工作中，要做好上下級的溝通，做到上下銜接，口徑統(tǒng)一，不給上訪人有空可鉆的機會，消除其過高要求的想法。在具體操作中，可考慮將全省乃至全國信訪系統(tǒng)的電腦聯(lián)網，建立無理信訪老戶“黑名單”。當列入“黑名單”的信訪老戶去京赴省到市上訪后，上級信訪部門只要一點鼠標，就能看到這些信訪老戶的情況，有利于共同做好工作。對于極個別經多次教育仍纏訪不止，影響機關正常辦公秩序，并違反《信訪條例》的無理信訪老戶，要依法予以處理，以規(guī)范信訪行為，維護正常的信訪秩序。
在當前和今后一個時期里，我們一定會按照省、市、區(qū)的總體部署，以遏制重復訪、越級訪、集體訪上升，特別是赴省進京上訪人員增多的趨勢為目標，進一步認清形勢、明確任務、抓住重點，夯實基礎，依法規(guī)范信訪工作，加大依法治本力度，建立完善工作機制，全面落實領導責任，努力把問題化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)，真正把處理群眾來信來訪的過程，變成為群眾排憂解難的過程，變成黨和政府密切聯(lián)系群眾的過程，為社會增添一份安寧與和諧。
組織工作十八法心得體會篇三
（2012年3月6日）。
尊敬的風奇秘書長，尊敬的各位領導：
陽春三月，萬象更新。在這美好時節(jié)，各位領導親臨我縣檢查指導，這既是對我縣信訪事業(yè)的關心和厚愛，也是對我縣廣大信訪工作者的鞭策和鼓舞。在此，我代表曲周縣委、縣政府，對省、市領導的到來，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
一、增強公仆意識，建立健全各項工作機制，切實解決好執(zhí)法行為不規(guī)范、損害群眾和公共利益的問題。
一是強化執(zhí)政理念，切實維護社會公平正義。全縣40個行政執(zhí)法部門，根據(jù)自己的職責和本系統(tǒng)的相關法律法規(guī)制定了本單位民主執(zhí)政、科學執(zhí)政、依法執(zhí)政的具體實施辦法，進一步強化了執(zhí)法人員的法律意識、文明執(zhí)法意識、規(guī)范執(zhí)法意識。對在土地征用、涉法涉訴等七個方面的不作為、亂作為等違法執(zhí)政行為，我們成立了專項治理領導小組，由縣委、縣政府分管領導任組長，涉及的部門主要負責同志為成員，辦公室設在牽頭單位，協(xié)調此項工作正常開展。同時，制定了專項工作方案，保障各項工作措施落實到位。
二是強化源頭控制，健全完善決策評估機制。我們堅持“誰決策、誰評估、誰負責”和充分尊重群眾意愿的原則，對涉及群眾切身利益的重大決策進行科學性、可行性、利益性等一系列評估。先后印發(fā)了《關于重大事項社會穩(wěn)定風險評估的暫行辦法》等相關政策文件，開展對重大決策出臺、重大事項決定、重大項目建設進行風險評估。今年，我們先后對“四海治理”等六項建設工程進行評估，充分聽取群眾意見，改進相關決策，暫緩進行1項，終止1項，得到了廣大人民群眾的理解和支持，減少了不穩(wěn)定因素，從源頭上杜絕了信訪隱患。
書記林元達同志，率先垂范，以身作則，先后3次深入到曲周鎮(zhèn)東劉莊村與聯(lián)系群眾見面，協(xié)調解決了2件群眾生產生活難題。到目前，全縣干部走訪下基層聯(lián)系群眾900余人次，走訪群眾4000余人次，協(xié)調解決各類難題293件。
三是關注民生工作。一個政府對民生問題的關注度越高、解決得越好，民眾的認可度越高、社會的穩(wěn)定性也更強。我們堅持在投資不降低、標準不下降的前提下，切實抓好民生工作。2011年民生工作各項投資8億元，2012年我縣對民生的投資將達到11億元。從實施項目來看，2011年民生工作涉及十六個方面，85件實事，2012年增至為十七個方面，100件實事，整個民生工程惠及到全縣廣大群眾。我們在工作中進一步完善了和落實了各項管理制度，定期對民生工程實施情況進行督查，確保民生工程月月有推進、周周有進展，年底按期完成各項任務目標。
三、強化責任落實，不折不扣的急民所需，切實解決好信訪問題越來越復雜、解決難度越來越大的情況。
外，每周還要到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門接訪、約訪一次。所有領導公開接訪安排已對外公示，并已建立完善了接訪績效檔案。2012年2月7日，縣委書記林元達約訪了曲周鎮(zhèn)關莊村胡月梅和袁莊村呂東蓮等2戶信訪群眾，就其反映的問題進行了現(xiàn)場協(xié)調，2戶信訪群眾對林書記平易近人的接待和協(xié)調非常滿意，紛紛表示，積極配合鎮(zhèn)、村和縣有關部門工作，早日解決問題，保證不再上訪；2月13日，我?guī)ьI有關單位負責同志深入到安寨鎮(zhèn)，約訪馬莊村李占忠和樊莊村樊龍軍等4戶信訪群眾，經耐心的協(xié)調，現(xiàn)場解決了李占忠和樊龍軍這兩起信訪積案，對其他兩戶分別明確了相關責任單位，研究確定了解決意見，限期解決到位。據(jù)統(tǒng)計，今年已安排縣級領導干部41個接訪日，共接待群眾286批，859人次；約訪群眾124人次；下訪群眾87人次，解決信訪事項107件。
二是做好領導干部接訪、包案銜接工作。各級接訪領導堅持首辦負責制，在接訪過程中，對屬于自己分管范圍內的信訪事項，做到“四包”，即：包接待、包調查、包處理、包息訴罷訪，確保將案件一抓到底，做到案結事了。對不屬于分管范圍的信訪案件，能夠當場解決的當場解決，需要調查核實的，責成有權處理的行政機關辦理，并要求在期限內提交辦結報告；情況復雜或涉及多個部門的信訪事項，由縣聯(lián)席會議負責協(xié)調包案領導研究解決，嚴格按照包案領導為所包案件的第一責任人，責任單位為所包案件具體責任人的原則協(xié)調分包案件。同時，我們進一步強化了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門嚴格信訪案件的辦理程序，切實按照登記接談、答復、交辦、查處、督辦，反饋結果、建立檔案等程序辦理，確保信訪案件辦理工作規(guī)范有序運行。
三是加強責任落實情況督導檢查。我們在縣委、縣政府統(tǒng)一領導的基礎上，強化信訪部門組織實施，建立健全各職能部門共同參與的信訪督查工作機制。縣聯(lián)席辦對領導包案和領導批辦的信訪事項，堅持每周督辦一次，每月將辦理情況進行通報，確保各類信訪案件和群眾反映的各類問題“件件有著落，事事有回音”。對到期未能辦結或重復發(fā)生越級訪的，及時查清責任，督促整改到位。今年以來，共督查督辦11次，編發(fā)《信訪專報》32期。
一是做好信訪臺賬工作。我縣建立健全了接訪臺賬、排查化解臺賬、領導包案化解進展情況動態(tài)管理臺賬等三項信訪臺賬，并安排專人對各類信訪案件進行逐案登記，對群眾反映的問題堅持做到“四明確一到位”，即：明確承辦單位、明確承辦責任、明確處理意見、明確辦結時限，做到一步解決到位，實現(xiàn)每件信訪案件該解決的全部解決到位。成立依法終結科，制定依法結案工作程序，對該依法終結的要全部結案到位，保證信訪案件規(guī)范管理和有序管理。
三是建立政策支撐平臺。針對特殊信訪群體，我們積極回應了群眾合理訴求，制定和落實好相關政策，搞好相關配套制度?？h人力資源和社會保障局、縣國土資源局、縣委政法委、縣委農工委、縣住建局、縣紀委（監(jiān)察局）、縣民政局已分別拿出勞動社保、國土資源、涉法涉訴、農業(yè)農村、城鎮(zhèn)拆遷、紀檢監(jiān)察、民政等七類信訪突出問題和14類群體性問題的專項治理意見，進一步完善了政策，更好地從源頭上預防和化解社會矛盾。
七、強化基層管理，穩(wěn)人穩(wěn)心保障群眾根本利益，切實解決妨礙信訪秩序的問題。
一是加強基層基礎工作。我們建立健全了矛盾糾紛排查化解網絡，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村和縣直各部門，按照“屬地管理”原則，充分發(fā)揮群眾工作站室、警務室的作用，采用平常時期每月集中排查，特殊時期一天一排查的方式，深入細致，全面徹底開展排查工作，實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鄉(xiāng)、矛盾不上交”的人民調解工作目標。努力做到村不漏戶，戶不漏人，并建立臺賬，登記在冊，每月25日前報送縣信訪局。同時，明確包案領導、責任單位，限期化解，最大限度地將矛盾糾紛和信訪隱患解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。今年以來，共排查出信訪隱患133起，沒有漏排現(xiàn)象發(fā)生，目前已化解118起。
0的辦法，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位（企業(yè)）進行綜合考評。對未發(fā)生被省、市月倒排案件涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位，且縣綜合考評得前3名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和前5名的縣直單位，縣委、縣政府將授予“曲周縣信訪工作先進單位”榮譽稱號，獎勵現(xiàn)金5—10萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和縣直單位一把手和分管領導評為優(yōu)秀領導干部。
二是建立健全聯(lián)席會議制度。我們在處理信訪問題上不斷加強部門之間的協(xié)調配合，進一步建立健全了聯(lián)席會議制度，積極構建部門聯(lián)動齊抓共管的大信訪格局。在原有基礎上，吸納農工委等14個部門為聯(lián)席會議成員單位，聯(lián)席會議下增設金融系統(tǒng)問題工作小組和文化教育衛(wèi)生問題工作小組，進一步加大了對金融、教育和衛(wèi)生系統(tǒng)等群體性問題的協(xié)調力度。同時，健全完善了聯(lián)席會議辦公室設臵和議事制度及規(guī)則，最大限度發(fā)揮了縣聯(lián)席會議處理群體性事件的重要作用。
三是嚴格責任追究制度。我縣制定了《關于印發(fā)〈曲周縣領導干部信訪穩(wěn)定工作問責辦法（試行）〉的通知》建立健全責任追究機制，嚴格按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確和強化地方和部門及單位的信訪工作責任。切實將群眾信訪工作情況作為各級各部門領導班子和領導干部考核的重要內容，并將其作為衡量各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣直有關單位主要領導政治水平、政治能力高低的重要標準。
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組織工作十八法心得體會篇四
隨著社會的不斷發(fā)展，我們的工作方式也在不斷變化，尤其是在關于組織方面的工作上，對于所學到的知識達到實際應用的難度不可避免地會增加。當做一名組織工作人員時，我了解到接觸組織工作有著很多心得體會，下面我將就此為大家分享一下自己的體會。
第一段：了解組織的本質到底是什么。
作為一名組織工作人員，首要問題就是要了解組織的本質，對于組織的設立目的及運營規(guī)則等方面進行具體掌握。僅僅停留在了解組織本身的表面層面上是遠遠不夠的，還需要通過更深層次的學習來進一步提升自身的造詣。而個人認為學習組織中人際關系、組織溝通等專業(yè)課程是必不可少的。當然，更為重要的一點就是要對所在組織的相關問題進行深度了解，從而更好地把魚釣得更多，為組織貢獻一份自己的力量。
第二段：加深對于組織文化的認識。
當一個組織運作良好時，是因為其中的文化氛圍已經形成。在學習組織文化過程中，掌握組織所遵循的價值觀和信仰體系是非常關鍵的。如果完全沒有了解這些深入層次內的內容，那么在實際工作過程中遇到一些難以解決的問題時，自己就很難在組織上發(fā)揮出實際的作用。同時，了解組織文化也可以讓自己更好地適應與組織成員相處。畢竟，每個人即便在一個組織內也會有各自的地位和彼此不同的成長經歷，而正確了解組織文化則可為自身的工作提供更好的支撐。
第三段：發(fā)掘組織成員的潛力以及個人能力的提升。
在組織工作中，與成員的正常溝通是必不可少的。通過對成員進行刻意的了解，發(fā)掘出任何一個人在自身領域內所擁有的潛力以及能力是很有意義的一件事情。自己也可以進行個人能力的提升，這樣就可以讓組織更好地運作。同時，在處理與成員的溝通時，可以通過適當?shù)囊龑硗诰蚋嗟臐摿?，從而讓組織成員在自身領域內發(fā)揮出更佳的表現(xiàn)。由此，組織成員的能力不斷提高，組織自身的發(fā)展也能得到更好的保障。
第四段：要學會管理資金、資源等方面的問題。
對于組織工作人員來說，在管理組織的財務，資源等方面的問題時要有足夠的認識與溝通技巧。關于組織各方面的數(shù)據(jù)都應該被認真掌握，因為這可以充分地利用組織內資源，為組織的發(fā)展打下堅實的基礎。特別是當組織需要籌措經費時，做好策略性的規(guī)劃和落實也是不可或缺的組成部分。所有這些要點都需要組織工作人員提前學習，以便更好地為組織提供支持。
第五段：共同推進組織的發(fā)展，切實為組織貢獻自己的力量。
在組織工作中，如何讓組織不斷向前發(fā)展是重要的一部分。只有組織成員在自身領域內可以更好地發(fā)揮出所擁有的能力，才能讓盡管在同個組織內的各個人在分享各自的工作經驗時，也能夠發(fā)現(xiàn)新的研究領域或探索不同的思路。因此，作為組織工作人員，要時刻關注組織的發(fā)展問題，為組織的發(fā)展走向盡自己的一份力。同時，還要注重與組織成員的溝通，做好共享彼此工作成果并且互相推進。
在接觸組織工作的過程中，學到的知識自己或許很難直接運用，但是面對組織的各種問題，我們可以逐漸加深自己對于組織文化、財經管理、成員潛力挖掘和溝通等系統(tǒng)綜合性問題的認識。有了這些基礎，我們就可以更好地應對各個方面的問題，并在日后的實際應用中不斷提升自身的綜合能力。
組織工作十八法心得體會篇五
作為一名組織工作者，決議心得是我們工作的重要部分。通過心得的寫作，不僅可以對以往的工作進行總結，還可以對今后工作進行規(guī)劃、改進和提升。下面，本文將從決議心得的領悟、體會、經驗、思考和展望等五個方面，分享我在組織工作中的心得體會。
第二段：領悟。
組織工作的本質是團隊協(xié)作和合作，需要團隊成員打破個人的利益和看法，為團隊整體的利益著想。我領悟到，作為一名組織工作者，首先需要做好溝通和協(xié)作，建立團隊成員之間的相互信任和理解。其次，要具備獨立思考和判斷能力，能夠辨別是非、善惡、真?zhèn)?，在推進工作時具備敏銳的洞察力和決策能力。
第三段：體會。
在組織工作中，我深刻體會到團隊的成功與失敗都離不開負責任的領導。在擔任團隊領導時，要有清晰的工作計劃、明確的工作目標和可行的工作方案。同時，要耐心地聽取團隊成員的意見和建議，尊重他們的選擇和決定。另外，還需要善于引導和激勵團隊成員，激發(fā)他們的潛力和積極性，使整個團隊能夠團結一心，共同完成工作任務。
第四段：經驗。
在進行組織工作時，我積累了一些有益的經驗和方法。首先，要重視團隊建設和人員管理，定期組織培訓和交流活動，提高團隊成員的能力和素質。其次，要多渠道了解和調查基層情況，掌握基層工作的重點和難點，為組織工作提供有力的支持。最后，要重視信息收集和分析，及時跟進工作進展和成果，為下一步的工作做好準備和規(guī)劃。
第五段：思考和展望。
在未來的工作中，我會繼續(xù)努力，從自身出發(fā)，不斷提升自己的領導力和組織管理水平。同時，還會注重創(chuàng)新思維和方法，不斷推陳出新，為組織工作注入新的活力和動力。相信在團隊的共同努力下，我們將能夠實現(xiàn)組織工作的圓滿成功，為實現(xiàn)企業(yè)目標，為員工打造更加和諧、美好的工作環(huán)境做出貢獻。
總結：
決議心得是組織工作中的重要部分，可以幫助我們對以往的工作進行總結，對今后工作進行規(guī)劃、改進和提升。通過領悟、體會、經驗、思考和展望，我認識到在組織工作中，要善于協(xié)作和溝通，具備獨立思考和判斷能力，注重團隊建設和人員管理，重視信息收集和分析，不斷推陳出新，為組織工作注入新的活力和動力，為實現(xiàn)企業(yè)目標做出貢獻。
組織工作十八法心得體會篇六
在國有商業(yè)銀行的改革和發(fā)展取得顯著成績的同時，基層機構案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生，不僅給國有商業(yè)銀行造成了巨大的經濟損失，也給其社會形象帶來了不利影響。如何通過剖析案件成因，從源頭上防范銀行案件的發(fā)生，是各級銀行機構都應該思考的問題。通過對《代價》警示教育案例的學習，結合自己在銀行多年工作的體會，在案件的防范對策方面談一些粗淺的看法。
(一)端正經營理念，促進銀行業(yè)務穩(wěn)健、快速發(fā)展。以價值最大化為經營目標，是國有商業(yè)銀行在改革和發(fā)展過程中早已明確了的經營指導思想。銀行各級經營管理者在實際工作中要堅決拋棄只求規(guī)模、不講質量、不惜成本抓存款的短期行為，始終把握正確的經營理念。
(二)加強內部管理，建立和完善科學的管理機制。商業(yè)銀行應根據(jù)銀行的發(fā)展戰(zhàn)略、經營思路和年度綜合經營，建立和完善以經濟增加值為核心、權責利相結合的績效評價和考核機制。建立健全、合理、有效的內部控制體系，強化全行員工的風險意識，構筑內部稽核、委派會計主管、業(yè)務檢查、風險管理、審計監(jiān)督等多層次的風險抵御防線，形成監(jiān)督合力。強化和落實各級分支行經營管理責任，推行問責制，加大責任追究力度，尤其對案件頻發(fā)的機構負責人要實行引咎辭職制度。
(三)以人為本，構建和諧團隊，加強員工隊伍建設。銀行機構要把每一位員工都當作主人和價值創(chuàng)造者，建立公正、公開、公平的薪酬、晉升等激勵辦法，為員工搭建穩(wěn)定的、通暢的發(fā)展空間。弘揚企業(yè)文化，培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神、進取精神，提升員工對銀行的忠誠度和貢獻度。同時，經常對員工開展警示教育，定期進行員工排查，及時掌握員工的思想和行為動態(tài)，將案件隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
(四)強化合規(guī)經營、合規(guī)操作意識，培育合規(guī)文化。不斷強化經營管理者和員工的合規(guī)經營、合規(guī)操作意識，做到人人主動合規(guī)，事事處處合規(guī)，逐步培育和形成良好的合規(guī)文化。
警示教育對防范案件風險具有十分重要的意義。進行警示教育，應該注重引導員工思考人生目的、人生價值、人生態(tài)度等問題，對照案例校正人生坐標，增強自律意識。在教育中陳述反面典型的犯罪過程，則應盡可能避免提及犯罪技巧和躲避檢查伎倆，以免被居心叵測之人仿效借鑒。同時，要多挖掘犯罪根源，少展現(xiàn)個性細節(jié)。盡管犯罪形形色色，種類多樣，但走上違法道路，都有其共性所在。應該從紛繁的犯罪個案中抽象出共性的東西來教育人，在提及違紀犯罪實例時要對內容和具體細節(jié)把關。通過對違紀犯罪現(xiàn)象的理性分析，讓員工明白一個道理：人的墮落，并非偶然，都有一個不知不覺從小變大的漸進過程，都因循從小惡到大惡，最終走向身敗名裂的軌跡，如果不拘小惡，忽微常積，明天走上犯罪道路的可能就是你自己，從而讓員工真正得到警示。
新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《條例》)，是落實黨的和十八屆三中、四中全會精神，貫徹系列重要講話精神，加強黨內法規(guī)制度建設的重要成果。貫徹實施好“兩大黨規(guī)”，不僅為全面從嚴治黨提供了堅強的紀律保證，而且對加快推進交通運輸事業(yè)科學跨越式發(fā)展具有重要的作用。通過學習，有以下幾點認識和體會。
(一)從新形勢看，新修訂的《準則》和《條例》吹響了全面從嚴治黨新的號角。隨著黨風廉政建設和反腐敗斗爭的不斷深入，原有的《條例》和《準則》逐漸顯現(xiàn)出一些不適應形勢發(fā)展要求的情況。今年中央公布的第二輪“巡視清單”顯示，“管黨治黨不嚴”是被巡視單位的一大共性問題。新修訂的《條例》和《準則》既做“減法”又做“加法”，既大刀闊斧砍掉與法律重復的內容，又把黨的以來管黨治黨實踐經驗化為道德和紀律要求，自始至終貫穿著“全面”與“從嚴”兩條主線，吹響了全面從嚴治黨新的號角。
(二)從交通形勢看，新修訂的《準則》和《條例》是推進工作的有力抓手。當前，我市交通運輸系統(tǒng)從嚴治黨所面臨的任務非常艱巨、腐敗風險大。全市交通建設平均每年的項目資金達5億多元，g106國道繞城公路等新開工的交通大項目多、資金量大，如何抵制工程建設領域的不良風氣?這應引起我們警覺。也正因為如此，我們更要把政治紀律放在首位，不能因為處于基層就忽視了政治紀律的重要性。新修訂后的《準則》和《條例》既為黨員和黨員領導干部樹立了“高壓線”，又劃出了“底線”，是推進交通各項工作的有力抓手。
(三)從個人成長看，新修訂的《準則》和《條例》是對自我有效的約束和監(jiān)督。我本人先后在市直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)等多地擔任過黨政主職，自認為擔任科級干部20多年，所以或多或少存在一些自我約束不夠、監(jiān)督不嚴等現(xiàn)象。還有當今社會紛雜煩擾、物欲橫流，如何抵制金錢等各種誘惑這也是一大考驗。新修訂后的《準則》和《條例》不僅實現(xiàn)了“把紀律挺在前面”，抓早抓小，更從樹立良好家風方面提出更高要求，這對自己的成長來說是有效的監(jiān)督和約束。
(一)加強學習教育，形成守紀律講規(guī)矩的共識。要把學習貫徹好《準則》和《條例》當做交通當前的首要任務來抓。一是全面系統(tǒng)地學。要把學習《準則》和《條例》與學習黨章、系列重要講話精神等結合起來學;與我們交通自我革命、自我剝權，將每年涉農項目計劃的審批權限下放結合起來學，與杜絕“人情路”、“腐敗路”結合起來學，切實增強學習貫徹執(zhí)行的實效性。二是把自己擺進去學。要將學習《準則》和《條例》與自己日常工作中自我約束不夠、監(jiān)督不嚴，生活中不注意小節(jié)等突出問題結合起來學，真正把自己擺進去，增強學習的針對性。三是組織黨員干部學。要把《準則》和《條例》納入黨委中心組學習、黨員教育培訓內容，結合我們交通系統(tǒng)規(guī)范公務接待、嚴格公車管理、黨委班子不插手交通工程的做法以及近年來查處的典型違紀案例學，把紀律挺在前面，抓早、抓小。
(二)加大執(zhí)行力度，切實擔起從嚴治黨的責任。制度的生命在于執(zhí)行。必須做到全黨一起抓、全黨一體執(zhí)行。一是切實擔起主體責任。黨要管黨、從嚴治黨是黨的建設的根本方針。作為交通運輸系統(tǒng)的黨政主要負責人，要勇于擔責主動履職，切實落實好“兩個責任”，做到一手抓交通發(fā)展，一手抓從嚴治黨和反腐敗斗爭，真正把紀律嚴起來、執(zhí)行到位。二是切實加大管理監(jiān)督力度。要把從嚴治黨體現(xiàn)在日常管理監(jiān)督中，聯(lián)系交通實際就是要著力推進“廉政陽光交通”建設;要堅持依法行政，堅決杜絕濫用執(zhí)法自由裁量權現(xiàn)象;要大力建設“廉潔型”干部隊伍，使領導干部的權力在陽光下操作;要堅持公開、競爭、擇優(yōu)選拔任用干部，加強領導干部任前公示、任期審計和離任審計，防止干部“帶病提拔”、“帶病轉崗”和“帶病離崗”。三是切實加大執(zhí)紀問責力度。要切實維護兩大黨規(guī)的嚴肅性和權威性，進一步強化責任追究，決不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。要加大對在建的王黃線、矮李線、閔集二橋、舉水三橋等交通工程的監(jiān)管力度;要對超限超載、出租車不規(guī)范經營執(zhí)法不嚴、整治不力、不作為等現(xiàn)象加大問責力度，讓“從嚴”成為一種常態(tài)。
(一)當好廉潔從政的表率。要時刻牢記宗旨、堅定信念，自覺保持人民公仆本色，為民謀利而不貪財，切實當好交通運輸科學跨越發(fā)展的領路人、為人民群眾排憂解難的貼心人、廉潔自律的帶頭人。
(二)當好廉潔用權的表率。要牢固樹立正確的“權力觀”，切實做到檢身正己、防微杜漸，真正做到慎獨慎權、清廉為官、干凈干事;要秉公用權而不濫權，做到不插手交通工程、不替人打招呼，不損害群眾的利益。
(三)當好廉潔修身的表率。要切實做到謹言慎行，絕不能干自輕自賤、與自己身份不相符的事情;要經常用黨章、交通行業(yè)正反面典型為鏡，時刻警醒自己;要時刻用黨紀國法約束自己，不斷加強黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)。
(四)當好廉潔齊家的表率。要積極倡導和踐行社會主義核心價值觀，切實做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約;要切實加強對配偶、子女的教育與管理，絕不默許或授意其打著自己的旗號插手交通工程，自覺帶頭樹立良好家風。
總之，全面從嚴治黨永遠在路上。我將以《準則》和《條例》為行動指南，真正擔負起管黨治黨的主體責任，自覺做政治上的明白人、廉潔自律的帶頭人。
就學習《習近平談治國理政》第三卷，談三點體會。
一、通篇閃爍著新時代中國特色的馬克思主義思想光芒?！读暯秸勚螄碚返谌?，是黨的十九大以來習近平總書記領導全黨全國各族人民攻堅克難、砥礪前行，實現(xiàn)脫貧致富全面小康、開啟現(xiàn)代化新征程、實現(xiàn)偉大夢想的理論集成，是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推進人類文明進步的最新教材，是我們黨不忘初心、牢記使命、堅定理想信念、樹牢以人民為中心宗旨意識的實踐總結，是為世界謀大同、推動構建人類命運共同體的科學理論，是馬克思主義理論中國化的最新成果。我們要系統(tǒng)辯證地認識其中蘊含的馬克思主義立場觀點方法，特別是用系統(tǒng)思維深入把握和自覺運用，不斷汲取真理的力量和智慧。
二、通篇突出了以人民為中心實現(xiàn)“治”與“理”的有機統(tǒng)一?！读暯秸勚螄碚返谌?，“以人民為中心”為統(tǒng)領，集治國與理政、目的與路徑、任務與方法為一爐，充分彰顯了為民治國、為民理政的執(zhí)政理念，實現(xiàn)了人民是執(zhí)政的基礎與執(zhí)政為民的高度統(tǒng)一。學深學透《習近平談治國理政》第三卷，最重要、最根本的是向習近平總書記看齊，最直接、最管用的是向習近平總書記學習。要學習習近平總書記人民公仆的深厚情懷，在全心全意為人民服務中提升政治站位，在傾聽人民呼聲中提高思想覺悟。要學習習近平總書記為民理政的根本立場，始終把為人民謀幸福作為根本使命，想問題、作決策、辦事情都要站在群眾的立場上。要學習習近平總書記為民治國的使命擔當，堅持人民主體地位，傾聽人民呼聲，把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量一切工作得失的根本標準。
三、努力推動治理體系和治理能力現(xiàn)代化。面對新形勢、新任務、新要求，應重點抓好三方面工作。要加快民族團結進步示范省建設。全面加強黨對民族工作的領導，把各族干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，不斷增強各族群眾對偉大祖國、中華民族、中華文化、中國共產黨、中國特色社會主義的認同。要加強網絡空間治理。著力提高網絡綜合治理能力，形成黨委領導、政府管理、企業(yè)履責、社會監(jiān)督、網民自律等多主體參與，經濟、法律、技術等多種手段相結合的綜合治網格局。要加強應急管理能力建設。深化應急管理體制機制改革，不斷加強我省應急管理投入機制和基礎設施建設，健全完善應急指揮和教育培訓體系，加強應急隊伍和醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設，奮力推進全省應急管理體系和能力現(xiàn)代化。
黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，是以馬克思主義為指導的中國共產黨在實踐中不斷總結自身建設，從而進行理論創(chuàng)新的經驗;是為人民謀幸福、為民族謀復興、為世界謀大同的實踐史;是推進黨的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設，成長為具有強大政治領導能力的成熟政黨的發(fā)展歷程。
以毛澤東同志為主要代表的中國共產黨人，帶領人民完成了新民主主義革命，建立了中華人民共和國，完成了社會主義革命，確立了社會主義根本制度。十一屆三中全會以后，中國共產黨把經濟建設作為黨和國家的工作中心，實施改革開放，成功開創(chuàng)了中國特色社會主義。十三屆四中全會以后，中國共產黨加深了建設社會主義的認識，成功把中國特色社會主義推向了新的時代。十六大以后，中國共產黨深刻認識了發(fā)展的重大問題，成功的在新的歷史起點上堅持和發(fā)展了中國特色社會主義。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央著力推進實現(xiàn)全面建成小康社會的奮斗目標，正確判斷新時代我國社會主要矛盾，以巨大的政治勇氣和智慧，提出了完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化總目標，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，開啟了全面深化改革、系統(tǒng)整體設計推進改革的新時代，開創(chuàng)了我國改革開放的新局面。
中國共產黨一直是社會主義發(fā)展史最重要的力量。中國共產黨領導的新民主主義革命，是二十世紀上半葉世界社會主義革命的重要組成部分。中國共產黨帶領人民徹底粉碎了日本軍國主義的邪惡圖謀，與蘇聯(lián)社會主義等進步力量一同為第二次世界大戰(zhàn)反法西斯戰(zhàn)爭的勝利做出了重大犧牲和貢獻。中國共產黨堅持把馬克思主義基本原理與中國實際相結合，擺脫了傳統(tǒng)思路，成功開辟了中國特色社會主義道路，避免了“蘇聯(lián)”式的制度瓦解。進入二十一世紀，在中國共產黨的正確領導下，我國國家制度和國家治理體系體現(xiàn)出非常顯著的優(yōu)勢，科學社會主義在中國展現(xiàn)出強大活力。中國特色社會主義成為科學社會主義發(fā)展的杰出代表，為其他社會主義國家做出了典范，為其提供了豐富的成功經驗。
遠程培訓為我提供了一個學習先進教學方法的平臺。在這些培訓的日子里，我觀看了專家講座的視頻和教師在線課堂直播：那一個個生動的教學課例；使我體會到教學也是一種藝術，它需要根據(jù)學科調整自己的教學方法，從而使學生最大限度地掌握所學知識。專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中該注意什么，怎樣因材施教，怎樣運用自主、合作、探究的學習方式。雖然看視頻很累，可是我的心里是充實的，甜蜜的。因為我分享著智慧，享受成長的喜悅。在遠程培訓中，我獲得一個個的靈感，使課堂充滿機智，充滿活力。我的視野開闊了，我的見識深廣了，我的思想活躍了。
遠程培訓讓我獲得了很多的信息，開闊了視野。遠程學習的形式多樣，視頻、課程簡介，與專家、同仁互動式的交流等深深地吸引著我，樸素、真實的交流與評論，讓我感動，得到啟發(fā)。每一專題中的各個觀點及案例，很好地解決了教師們在教學過程中遇到的一些疑問和困惑，原來在教學中一些感到束手無策的問題，也得到了很好的借鑒和啟迪。讓我能重新的審視自己的教學行為，對自己以前的教學有了一次徹底的反思，把學到的知識應用到今后的教學實踐中去。
遠程培訓為普通教師與全國知名教育專家，緊密接觸搭建了一條光明通道。通過聆聽專家的講座，領略專家科學的教育理論和先進的教學方法，從根本上轉變了教育觀念。同時，遠程培訓為學員搭建了廣闊的交流平臺。學員與專家之間，學員與學員之間通過網上交流互動平臺，進行了充分的學習、交流，自己從各方面有了新的提高。下面談幾點自己的培訓心得體會：
1。學習的過程是短暫的，但學習的效果是實實在在的。通過培訓，我真切的感受到了觀念在更新，能力在提高，對自己所從事的教育事業(yè)也有了更深的理解和感悟。認識到了學生的學習不僅僅局限于課堂，還應該走出課堂，走向生活，走進學生的內心世界，成為一種習慣，一種精神的道理。
2。課程內容實在，培訓檔次高，具有很強的指導意義。本次培訓有視頻講座、課例、網絡交流、師生互動等新穎、豐富的形式，為參訓教師打開了一扇學科理念、理論、實踐活動的窗口，增強了培訓的實效性。實現(xiàn)了教師與課程專家的面對面交流，有利于課程專家的專業(yè)引領，將理論指導與教學實踐結合起來，解決了教師教學中的實際問題，指導性強。
近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發(fā)關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中認真學習黨史、新中國史的通知，要求各地區(qū)各部門各單位把學習黨史、新中國史作為主題教育重要內容，不斷增強守初心、擔使命的思想和行動自覺。
黨的歷史波瀾壯闊，曲折復雜，但是，光明向前，黨探索出了拯救國家、拯救人民的正確道路，歷經血雨腥風和艱苦卓絕的斗爭，建立了新中國，使中國人民從此站立起來，成為國家的主人，在社會主義建設和改革開放中建功立業(yè)，萬眾一心，為實現(xiàn)偉大復興的中國夢而努力奮斗。
學習黨史和新中國史要與“不忘初心牢記使命”主題教育結合起來，
學習黨史、學黨章黨規(guī)是為了學習黨史，學習黨的章程，遵守黨的紀律，學習目的是學以致用，把過去的經驗教訓運用到自己以后的工作中，學習如何成為一個合格的共產黨員。成為合格的共產黨員首先要充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，要勇于承認自己的錯誤并修正，要在各方面不斷改造自己的主觀世界，發(fā)揮自己的主觀能動性，時時處處用言傳身教來影響周圍的同志一起進步。要做人民利益的忠實維護者，全心全意為人民服務，團結同志，樂于助人，做群眾的貼心人。其次在工作中要嚴格要求自己，加強黨性修養(yǎng)和思想道德品質鍛煉，遵守黨的各項規(guī)章制度，團結同志，遇到問題多向領導和同事請教，認認真真做事、實實在在做人，在實踐中磨煉自己，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產黨員。
中國共產黨是馬克思列寧主義和中國工人運動相結合的產物。中國共產黨是偉大的光榮的正確的黨。自中國共產黨成立到現(xiàn)在可劃分三個大的階段從1921年黨的成立到新中國的誕生，是黨領導的新民主主義革命階段;從新中國成立到黨的十一屆三中全會以前，是黨領導的從新民主主義轉變?yōu)樯鐣髁x和建設社會主義的階段;黨的十一屆三中全會以后，是黨領導的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的新時期。黨和人民多年的奮斗、求索，開拓出今天的大好局面，的確來之不易。
何敵人和困難都壓不倒、摧不垮的黨;是與時俱進，站在時代前列，代表先進社會生產力發(fā)展要求、先進文化前進方向和最廣大人民的根本利益，為中華民族的偉大復興不懈奮斗的黨。歷經磨難，斗志彌堅，千錘百煉，更加堅強。中國共產黨不愧是偉大、光榮、正確的黨在中國，只有共產黨才能領導人民取得民族獨立、人民解放和社會主義的勝利，才能開創(chuàng)建設有中國特色社會主義的道路，實現(xiàn)民族振興、國家富強和人民幸福。
義與中國革命與建設實際相結合的正確的道路。林則徐、康有為、孫中山等仁人志士都沒能找到適合中國的路，王明等所謂馬克思主義理論專家也沒能帶領中國革命取得勝利。只有建立于中國國情之上的道路，才是適合我們的道路。我們黨98年來所走過的路，是建立在無數(shù)次選擇和無數(shù)次失敗的基礎之上的。是歷史的必然選擇。深刻理解這種必然，才能理解黨的正確與光榮，增強對黨的認同感和歸屬感。理解黨史，更要深刻理解黨在歷史上所走過的彎路。政黨的發(fā)展和人的成長一樣，任何政黨的發(fā)展都會經歷一個曲折和反復的過程。中國共產黨也是如此，經歷了挫折和失敗，走過了很多彎路。如何認識走過的彎路，是能否正確理解黨史的關鍵。如果因為我們走過了彎路，就否定整個黨的歷史，這樣理解是片面的，也是不科學的。只有把彎路放在整個成長過程當中，才能客觀認識，才能更加理解中國共產黨的偉大，我們的奮斗才更有了內生動力。
為期兩個月的20__年第一期中青年干部培訓班在市委組織部、市委黨校領導的高度重視和親切關懷下，在班主任老師和各任課教師的辛勤管理和精心授課下，經全體學員的共同努力，圓滿完成了各項學習任務，取得了優(yōu)良的學習效果。
兩個月的時間雖不長，但對我們來說“濃度”很高，這是我們大家解放思想、積累知識，開闊視野、提升境界，增進友誼、終生受益的兩個月。兩個月來，我們珍惜時間，認真學習，學思共進，收獲頗豐。一是養(yǎng)成了良好的學風，每一位學員都懷著飽滿的精神狀態(tài)、端正的學習態(tài)度和百倍的學習熱情，嚴格要求自己，自覺遵守紀律，課上認真聽講做好筆記，課下積極思考深入研討，線上學習爭分奪秒線下交流踴躍熱烈，“學而思、思而信、信而行”意識和風氣已在學員中形成，我們將繼續(xù)保持這種學風，牢固樹立終身學習的理念，不斷更新知識結構，不斷豐富超越自我。二是錘煉了過硬的黨性，通過對《共產黨宣言》、《黨章》、黨的歷史與發(fā)展和習近平總書記治國理政方針的深入系統(tǒng)學習，使我們更加清醒的認識到，做為一名黨員領導干部面向未來，面對挑戰(zhàn)，要在深學細照的自我修行中夯實黨性之基，在崗位建功的生動實踐中砥礪黨性之魂，在知行合一的相融相長中錘煉黨性之力，真正讓自己的政治初心銘刻于靈魂、血融于骨髓、見之于行動，讓自己永遠無愧于中國共產黨員這一光榮稱號。三是提升了自身的能力素質。培訓期間黨校采取了形式多樣的學習方式，增設了針對性、參與性強的課程，研討式教學、體驗式教學、參觀式教學、案例式教學等讓學員們尤為感興趣，使生硬的理論知識更容易消化吸收，不斷增長了見識，增強獨立思考的能力;開設的領導干部素質能力提升課程，貼近工作生活，具體實用有效;每天的經典誦讀、生動的壓力管理和情緒疏導，幫助我們學會自我減壓、自我調節(jié)，不斷陶冶情操、促進身心健康;安排的社會實踐和課題調研，使我們理論與行動相統(tǒng)一，即鞏固了所學知識，又提高了工作效率;同時在與黨校老師和各位學員相處中從他們身上學到了很多看問題干工作的新方法，為人處事待人接物的好技巧，這些也是十分寶貴的財富。
美好的黨校生活雖令人眷戀，但新的征程已經開啟，我們將以此作為新的起點，滿載領導老師們殷殷的期望，開始人生另一次起航。我們將把所學所得運用于實踐中，在各自崗位上再創(chuàng)佳績，再續(xù)輝煌。
在中國共產黨成立100周年前夕，我區(qū)黨委組織部6月29日上午就中國特色社會主義理論和實踐進行第四次集體學習。根據(jù)中共中央總書記習近平在主持學習時強調，歷史是的教科書。學習黨史、國史，是堅持和發(fā)展中國特色社會主義、把黨和國家各項事業(yè)繼續(xù)推向前進的必修課。所以這門功課不僅必修，而且必須修好。所有黨員要繼續(xù)加強對黨史、國史的學習，在對歷史的深入思考中做好現(xiàn)實工作、更好走向未來，不斷交出堅持和發(fā)展中國特色社會主義的合格答卷。
古語講：“以古為鏡，可以知興替”。歷史是一種寶貴的文化遺產、是一座豐富的知識寶庫，回顧歷史是為了更好的面向未來，中國歷來重視對史學的研究，透過歷史，可以把握規(guī)律、啟迪智慧。
習近平在主持學習時強調要通過回顧我們黨走過的光輝歷程，提高我們對堅持和發(fā)展中國特色社會主義的認識，增強做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作的自覺性。我黨、我國的歷史是一部光輝燦爛的革命史、也是一部絢麗壯觀的發(fā)展史，學習黨史、國史具有重大的現(xiàn)實意義。
學習黨史、國史，可以增強道路自信、理論自信。從1840年開始，維新派、資產階級相繼領導過中國的改革或革命，但都失敗了，只有中國共產黨領導中國人民堅持走社會主義道路，才取得了新民主主義革命的勝利，建立了新中國，說明中國共產黨的執(zhí)政是人民的選擇、是歷史的選擇。
建國以來，共產黨領導中國人民把一窮二白的舊中國建設成了經濟總量世界第二，基本實現(xiàn)小康社會，人民安居樂業(yè)的新中國，中國走出了一條自己的社會主義道路，而且這條道路越走越寬，說明中國特色社會主義道路是正確的，前途是光明的，是我們必須堅持走下去的。通過重溫這段歷史，可以增強我們的榮譽感。自豪感，可以堅定我們的道路自信、理論自信。
學習黨史、國史可以把握發(fā)展規(guī)律、拓寬發(fā)展思維。透過黨史、國史我們可以發(fā)現(xiàn)這樣一個規(guī)律，人民是歷史的英雄，是歷史的創(chuàng)造者，黨要發(fā)展、要長期執(zhí)政，就必須緊緊依靠人民、始終代表人民，只有堅持走群眾路線不動搖才能不斷鞏固黨的執(zhí)政地位。黨在引領人民發(fā)展、開展對敵斗爭、團結各界朋友的事業(yè)中積累了豐富的經驗，對我們今后改革發(fā)展穩(wěn)定的各項事業(yè)都具有借鑒意義，可以為我們提供智慧能量、拓寬思維范圍。
學習黨史、國史，首先要會學，重點要會用，要學習前輩智慧、把握發(fā)展規(guī)律，總結歷史經驗，把前輩的智慧和經驗作為我們做好各項工作的基石和路標，順應歷史發(fā)展的潮流，把握世界大勢，吸取歷史經驗，帶領中國人民從一個勝利走向另一個勝利。
作為一名黨員，再次學習了中國共產黨黨史。這次學習讓我從思想到靈魂都接受了中國共產黨最先進的思想、最偉大的理想和最崇高的事業(yè)洗禮。我的心靈也被強烈的震撼了。
通過學習我們黨的光輝歷程，重溫我們黨從成立以來，為中華民族和中國人民建立不朽的功勛。讓我更清楚地認識到，只有在中國共產黨的領導下，堅持走建設中國特色社會主義道路，才能發(fā)展中國，才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興。作為一名黨員在日常生活中，應該時時發(fā)揮一個共產黨員的先鋒模范作用，做到：
一要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，光講大道理不行，沒有精湛的專業(yè)知識和業(yè)務能力，先鋒和模范作用也就顯現(xiàn)不出來。工作中要培養(yǎng)自己的學習興趣、提高工作質量入手，規(guī)劃好自己的工作生活。
二做一個優(yōu)秀的黨員，在本職工作崗位上發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，要求奉獻比別人多一點。我們講奉獻，是指為了黨的事業(yè)、集體利益，不計報酬，不在乎金錢、地位和榮譽，發(fā)自內心地去為社會和他人做一些事。誰能真正做到奉獻比別人多一點，誰就能得到大家的承認和肯定，他的先鋒模范作用就顯現(xiàn)出來了。
總之，作為一名黨員，要發(fā)揮先鋒和模范作用，就要全面發(fā)展自己各方面能力，優(yōu)秀的勝任自己的本職工作。
堅持強化政治理論學習，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。重視理論學習是中國共產黨永葆生機活力的重要法寶，也是黨員干部增強本領的重要途徑。習近平總書記在中央第七次西藏工作座談會上重要講話站在了西藏發(fā)展的全局，講話思想深邃、內涵豐富，是馬克思主義中國化的最新理論成果。作為黨員干部，必須抓好學習貫徹落實。首先要首先要深學細學。要原原本本、原汁原味地學，習近平總書記提出的“十個必須”為西藏經濟社會發(fā)展指明了方向，要將習近平總書記重要講話精神作為重要政治任務，堅持學而信、學而思、學而行，做到學深悟透，真正樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關于西藏工作的重要戰(zhàn)略部署上來。其次要聯(lián)系實際學。要堅持把自身擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，聯(lián)系實際加以學習，學深悟透坐實，真正用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐，切實將理論學習的成果轉為化推動工作的動力，將工作實績作為理論學習成果的試金石。再次要系統(tǒng)學習。習近平總書記提出的“十個必須”，是在中央第六次西藏工作座談會提出的“六個必須”基礎上的豐富和發(fā)展，體現(xiàn)了對西藏工作規(guī)律性認識的深化。
堅持講政治、講正氣，嚴格執(zhí)行政治紀律和工作紀律，要求單位全體干部職工認真貫徹落實中央關于維護民族團結和社會穩(wěn)定的各項政策措施，加強對黨刊黨報的學習，尤其是加強民族團結政策和知識的學習，用有力的思想武器武裝頭腦，提高明辨是非的能力，從而實現(xiàn)自覺抵制各種錯誤思想侵蝕、堅定在大是大非問題上的立場的目標。
在日常工作和各項活動中，重宣傳黨的民族政策、宗教政策和民族區(qū)域自治制度，幫助青少年了解民族大團結和惠民政策，為鞏固和發(fā)展平等團結互助和諧的社會主義民族關系做貢獻。我委經常組織開展?jié)h族青少年、志愿者與少數(shù)民族青少年的聯(lián)誼和交流活動，深入各鄉(xiāng)、村中小學開展慰問和宣教活動，努力筑牢民族團結的青年少年基礎，并通過青少年將學到的有關民族政策相關知識向家長作宣傳。
深刻領會中央關于新時期穩(wěn)藏興藏的基本方針，充分認識藏區(qū)工作“七個必須”的基本經驗和“一個中心、兩件大事、四個確?！钡闹笇枷耄羁填I會中央推進藏區(qū)跨越式發(fā)展的新要求，充分認識推進科學發(fā)展需要把握的重要原則、“分三步走”的發(fā)展戰(zhàn)略和實現(xiàn)全面小康的戰(zhàn)略目標，以及中央促進藏區(qū)長治久安的方針政策，充分認識藏區(qū)存在的社會“主要矛盾”和“特殊矛盾”，進一步貫徹落實中央“謀長久之策、行固本之舉”的戰(zhàn)略考慮和工作要求。我委在聯(lián)系點和進村入戶大走訪、大調解過程中，本著上述要求開展工作，協(xié)助鄉(xiāng)、村兩委化解矛盾，維護了社會穩(wěn)定和民族團結。
書記在慶祝中國共產黨成立xx周年大會上提出了“四個自信”，即“道路自信、理論自信、制度自信、文化自信”。四個自信之間是怎么樣的關系？作為根本根基的文化自信其真正的內涵又是什么呢？給我們帶來哪些指引？帶著這些問題我們去自學，去探索。
按照歷史唯物主義觀點，歷史主體與客體、目的與手段是辯證統(tǒng)一的，統(tǒng)一于歷史實踐。因此，我們可以說，道路自信、理論自信、制度自信、文化自信都源于當代中國社會主義現(xiàn)代化建設的偉大實踐，其中，文化自信是自信之根，理論自信是自信之魂，制度自信是自信之本，道路自信是自信之用。
文化是民族精神的根之血脈，文化自信是民族自信之源。它不僅滲透于道路自信、理論自信、制度自信之中，更是這三個自信的根基，而且無處不在，無時不有，具有深厚而長遠的滲透力與持續(xù)影響力?！拔覀冋f要堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，說到底是要堅定文化自信。文化自信是更基本、更持久的力量?！蔽幕孕攀堑缆纷孕拧⒗碚撟孕?、制度自信的精神支撐與心理基石，構成道路自信、理論自信、制度自信的精神基因，也是一切自信的源泉和根基。對傳統(tǒng)文化的自信，對社會主義先進文化的自信，其實質與核心是主體自信。也源于優(yōu)秀的民族文化傳統(tǒng)，是民族情感與心理的精神積淀。中華民族的文化自信來源于對五千年文明史的精神反思，來源于對中華民族最深層精神追求的堅定信念，來源于對革命文化的充分肯定，來源于對社會主義先進文化的高度認同，是中華民族歷經磨難而生生不息奮斗精神的歷史積淀與思想升華。文化自信體現(xiàn)了中華民族的自我肯定、中國人民和中華人民共和國的自我價值認同、中國共產黨領導的人民對文化生命力的堅定信念及其對文化自主精神的自覺堅守。
文化自信，是對中國特色社會主義文化先進性的自信。堅持文化自信就是要激發(fā)黨和人民對中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的歷史自豪感。
都是中華文化的一部分，更是中國傳統(tǒng)文化的基礎。這個文化基礎在農耕文明中發(fā)生和發(fā)展，適合于家天下的政治治理，適合農耕社會，適合氏族群體。進入現(xiàn)代以來，面對帝國主義的侵略，只能被動挨打，毫無還手之力。
文化自信，弘揚傳統(tǒng)文化是弘揚中華民族的偉大精神，而代表中華民族的偉大精神，體現(xiàn)中華傳統(tǒng)文明精華的，本人認為就是毛澤東思想。
自1840年以后，中國遭受了巨大的毀滅性打擊，中華文明也踐踏在西方列強的鐵蹄之下。在中國共產黨的領導和毛澤東思想的指引下，中華國運重啟于帝國主義的凌辱之下，民族復興于受盡苦難的血泊之中，中國傳統(tǒng)文化得以延續(xù)不絕。
毛澤東思想，把馬列主義中國化，理論與實踐相結合，形成了近代中國文化的巔峰，也扭轉了中華民族羸弱的國運。老子的“天之道，損有余而補不足”，在社會主義的實踐下得到了實現(xiàn)；孔子的“仁”，在為人民服務旗幟下得到了最廣泛的實踐。國家的統(tǒng)一，人民的團結，是保證中華民族全面復興的基本條件。既不忘傳統(tǒng)文化之根，又重視傳統(tǒng)文化的發(fā)展，這樣才有文化自信，才會有其他三個自信，才會有生命力！
中國民主建國會自1945年成立，至今已經歷了70多個春秋。在各個歷史時期，同中國共產黨肝膽相照，榮辱與共，并逐步形成獨特的，鮮明的黨派文化和內涵。并匯聚成中華文化的重要組成部分，也是文化自信的根基。民建會員不僅要學習和傳承中華傳統(tǒng)文化，也要學習中共黨史黨章，更要學習民建會史會章。在各自的崗位上，為中華民族的偉大復興貢獻自己的力量。
學習貫徹黨風廉政建設會議精神，最根本的就是要把以人為本、執(zhí)政為民的理念貫徹落實到我們住建系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭之中，貫徹落實到全部工作之中。
一、著力加強以人為本、執(zhí)政為民教育，引導黨員干部牢固樹立群眾觀點、堅持黨的群眾路線，加強職責意識、公仆意識、服務意識教育。
二、著力建立、健全體系，體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民要求的決策機制，制定相關政策時要堅持問政于民、問需于民、問計于民，建立暢通無阻、運轉協(xié)調、規(guī)范有效的民意反映機制。
三、是著力按照法律法規(guī)和政策開展工作，大力推行依法行政，堅持把以人為本、執(zhí)政為民貫徹到本職工作中，以更高的標準、更嚴的要求切實履行黨和人民賦予的職責，努力在實踐根本宗旨、堅持群眾路線、做好群眾工作上作出表率、取得成效。
四、是著力維護人民群眾權益，落實好領導對群眾思想動態(tài)的掌握，完善職責追究制度，健全維護群眾權益機制。脫離了群眾，繼而構成了與廣大人民群眾根本對立的既得利益集團，最終被人民群眾所拋棄。
加強和改善黨的作風建設，是共產黨執(zhí)政規(guī)律的必然要求。黨要緊緊的依靠群眾，才能永遠持續(xù)其先進性。我們的黨員干部，要想群眾所想，急群眾所急，辦群眾所需;端正對群眾的態(tài)度，增進對群眾的感情;涉及群眾切身利益的決策，要充分聽取群眾的意見;虛心理解群眾的監(jiān)督，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生。
如今是數(shù)字時代，科技發(fā)展得越來越快，我們的生活水平也是隨著提高，在這樣一個美好的時節(jié)，我們迎來了祖國建黨100周年的紀念日。
我靜靜的望著我們的五星紅旗，迎風飄揚。在腦海里我想起了毛主席說過的那句話“五星紅旗這個圖案表現(xiàn)革命人民大團結，將來也要大團結，因此，又是團結，又是革命。“黨旗上鮮紅的顏色是烈士的熱血，中國共產黨在我心中一直是神圣的存在，它指引著我們向前進，向前發(fā)展。
回憶往昔的時候，我們熱血沸騰，如今，社會在一步步的前進著，發(fā)展著，我們更應該勇往直前，積極奮進。如今的少先隊員高舉著星星火炬，秉承昔日的優(yōu)良傳統(tǒng)，邁步走進了新世紀。優(yōu)秀少先隊員團結教育少年兒童，愛祖國，愛人民，愛勞動，愛科學，孝敬父母，愛護公共財物,努力學習，鍛煉身體，培養(yǎng)能力，為國家貢獻自己的力量，努力成長為社會主義現(xiàn)代化建設的合格人才，做共產主義事業(yè)的接班人。在學習生活中我們要互幫互助，互相進步，共同成長，努力成為更好的人。
今天是黨的生日，中國的歷史記載著她前進的每一步，在黨的領導下，中華人民共和國成立了，社會主義實現(xiàn)了，改革開放成功了，香港，澳門回歸了。我們的祖國已擺脫了過去的屈辱和貧窮，發(fā)展成為初步繁榮昌盛的新中國。新的世紀是一個充滿希望的世紀。在這個世紀里，祖國統(tǒng)一大業(yè)等待有人去完成。社會主義現(xiàn)代化等待有人去建設，共產主義理想等待有人去實現(xiàn)。讓我們在今天——黨的100歲生日的這一天，立下宏愿：緊緊跟隨黨的領導，熱愛祖國，勤奮學習，積極實踐，用自己的雙手描繪出一幅二十一世紀的宏偉藍圖。
作為新時代的學生，我們更加嚴格的要求自己，將來為祖國做貢獻，奉獻自己的力量。今天是黨的生日，祝福黨，生日快樂。
學好黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史是今年黨內學習教育的重點，也是牢記初心使命的重要途徑。通過對“四史”系統(tǒng)化學習，能夠更加深入的對當前面臨的新形式、新任務、新要求有了更深刻的理解和把握。
習近平總書記強調，對組工干部來說，第一位的是政治上絕對可靠、對黨忠誠。四史學習涵蓋了我們黨近百年的奮斗史、新中國70多年的發(fā)展史、改革開放40多年的實踐史，是我們深刻理解新思想的理論淵源、歷史脈絡和實踐邏輯，學好“四史”，能夠幫助我們即使走得再遠也不忘來時的路，看清腳下的路，堅定未來的路，在實踐中不斷和黨中央、向新思想對標對表，增強對中國特色社會主義的制度自信、道路自信、理論自信和文化自信。歷史是最好的教課書，樹立正確的歷史記憶，有助于鑒古知今，學史明智。四史學習不是水煮歷史，是必修課不是選修課，不能抱著走馬觀花，挑挑揀揀的心態(tài)去學習，而是真正把四史學習作為接受政治鍛煉的一條必經路，提高政治能力的一場馬拉松，學在日常，習在經常。對浩瀚無垠的四史，也要做好深學、細照，做到學有所獲，學有所悟。
馬克思在黑格爾法哲學批判導言中指出，“理論只要說服人，就能掌握群眾。
而理論只要徹底，就能說服人?！秉h建工作歸根結底就是做人的工作，要從四史學習中汲取直抵人心的力量、厚植堅定的政治素養(yǎng)、提升自身的理論功底，并進一步轉化為黨建引領社區(qū)治理各項難點瓶頸工作的實踐熱度和情感溫度，從而實現(xiàn)黨建跟人走，人才能跟黨走的根本目標。
毛主席在延安時期就曾說過，延安的人要通古今，全國的人要通古今，尤其是我們共產黨員，更要通古今。歷史是過去的現(xiàn)實，現(xiàn)實是未來的歷史，更好地認識過去，運用好歷史這門大學問，才能把握當下和未來。發(fā)展是歷史不變的旋律，也是基層黨建永恒的主題。要善于把四史作為“顯微鏡”、“望遠鏡”，對我們現(xiàn)在的工作進行全面的審視，找準基層黨建的定位，判明工作所處的時和勢，在比學趕超中，在解鎖新技術、新模式、新品牌中，不斷創(chuàng)造新的歷史傳奇。
2020年9月25日至26日，第三次中央新疆工作座談于北京舉行。這次座談會深刻分析了新疆發(fā)展穩(wěn)定面臨的形勢，明確了新疆工作的著眼點和著力點，提出了新疆工作的思路和重點，進一步豐富升華了我們黨的治疆方略，是新疆的又一歷史性機遇。通過學習習近平總書記的講話，我深受鼓舞，倍感振奮。讓我充分加深了以社會穩(wěn)定和長治久安為新疆工作的著眼點和著力點的理解;使我感受到了中央對新疆工作的高度重視和空前的支持力度，為做好新疆工作，提供了價值遵循。
習近平強調，黨的十八大以來，黨中央深化對治疆規(guī)律的認識和把握，形成了新時代黨的治疆方略，堅持從戰(zhàn)略上審視和謀劃新疆工作，堅持把社會穩(wěn)定和長治久安作為新疆工作總目標，堅持以凝聚人心為根本，堅持鑄牢中華民族共同體意識，堅持我國宗教中國化方向，堅持弘揚和培育社會主義核心價值觀，堅持緊貼民生推動高質量發(fā)展，堅持加強黨對新疆工作的領導。實踐證明，新時代黨的治疆方略完全正確，必須長期堅持。全黨要把貫徹新時代黨的治疆方略作為一項政治任務，在完整準確貫徹上下功夫，確保新疆工作始終保持正確政治方向。
自第二次中央新疆工作座談會以來，經過各方面艱辛努力，新疆工作取得了重大成效。新疆經濟社會發(fā)展和民生改善取得了前所未有的成就，各族群眾的獲得感、幸福感、安全感不斷增強。
我通過認真學習，深刻理解新疆工作的著眼點和著力點就是社會穩(wěn)定和長治久安。這對我們基層工作任務來說，是非常艱巨的。必須落實人防、物防、技防各類安全防范措施，毫不放松地抓好巡控工作，加快視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設，嚴格易燃易爆重點要素管控，提高安全防范水平。堅持一小時報告制和流動人口每日一報制度。只有這樣才能保證基層的穩(wěn)定和百姓的安全。
我國是一個多民族的大家庭。古往今來，只有各名族團結奮進才能換來如今幸福的生活，這是不爭的事實。各民族要相互了解、相互尊重、相互包容、相互欣賞、相互學習、相互幫助，“像石榴籽那樣緊緊抱在一起”的比喻形象貼切，值得我們每個人去深思。
身為一名基層工作人員，我能夠深刻感受到名族團結帶給我們真真切切的好處?；鶎拥陌l(fā)展是祖國發(fā)展，社會繁榮的重中之重。團結奮進是我們祖國發(fā)展的必經之路。只有我們各族人民團結奮進才能夯實基礎，穩(wěn)定基層。諺語云：人心齊，泰山移相信我們定能實現(xiàn)創(chuàng)新的發(fā)展。
在基層工作，學好雙語則是我們名族團結的最好體現(xiàn)。只有通過語言這座橋梁才能讓我們名族之間少一份誤解，多一份關懷。我們取長補短，相互借鑒，來適應當今全球化時代的發(fā)展，不斷開闊、創(chuàng)新，摒棄封閉、落后、保守，去創(chuàng)造文明、幸福的生活。所以我們一定要按照中央新疆工作座談會的要求，把包容、交融、交往作為新疆各民族的永恒精神追求，努力實現(xiàn)相互欣賞，相互借鑒，相互包容，從而為新疆的發(fā)展添磚加瓦。
這次工作座談會上，強調，要在各族群眾中牢固樹立正確的價值觀、民族觀，弘揚社會主義核心價值體系和社會主義核心價值觀。同時要精心做好宗教工作，積極引導宗教與社會主義社會相適應，發(fā)揮好宗教界人士和信教群眾在促進經濟社會發(fā)展中的積極作用。
在基層宗教人士居多，百姓們大多數(shù)為信教徒。我們應做好宗教工作的責任感和使命感，依法管理宗教事務，保護合法、制止非法、遏制極端、抵御滲透、打擊犯罪。從政治上，經濟上，道德上，文化上引導宗教團體、宗教人士和信教群眾熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，擁護社會主義制度。
時隔六年第三次中央新疆工作座談會的召開，不僅傳遞著黨中央的戰(zhàn)略決心，表達著中國億萬人民的堅強意志，也再次為建設團結和諧、繁榮富裕、文明進步、安居樂業(yè)的社會主義新疆注入強大動力，同時也迎來了前所未有發(fā)展機遇。這次會議令我振奮，加強了我扎根基層，保衛(wèi)邊疆，發(fā)展新疆的決心。為依法治疆，團結穩(wěn)疆，長期建疆獻出自己的一份力。
新民主主義革命期間最重要的一部分莫過于抗日戰(zhàn)爭時期的革命。以下就抗日戰(zhàn)爭時期的幾大重要事件展開討論。
首先，七七事變標志著全面抗戰(zhàn)的開始。中國抗日戰(zhàn)爭是世界反法西斯戰(zhàn)爭的重要組成部分，是世界反法西斯戰(zhàn)爭的東方主戰(zhàn)場。在世界反法西斯戰(zhàn)爭中，中國抗日戰(zhàn)爭開始時間最早，持續(xù)時間最長，抗擊日軍最多，付出代價最大，發(fā)揮了不可替代的巨大作用。中國工商抗戰(zhàn)的勝利，創(chuàng)造了半殖民地半封建的弱國打敗帝國主義強國的奇跡，鼓舞了殖民地半殖民地國家人民爭取民族獨立和解放的斗爭，有力地維護了世界和平。
其次，抗日戰(zhàn)爭取得勝利很大程度上取決于中國抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的建立，點燃了全國軍民的抗戰(zhàn)熱情。各路軍閥拋開此前的恩恩怨怨，一致槍口對外，各階層共同聯(lián)起手來對抗，絕大部分人暫時性地將個人利益擱置在國家民族利益之后。在震驚中外的百團大戰(zhàn)，我們可以看到以共產黨為首的頑強抵抗的中國人民，百團大戰(zhàn)是全國抗戰(zhàn)以來八路軍在華北發(fā)動的規(guī)模最大、持續(xù)時間最長的戰(zhàn)略性進攻戰(zhàn)役，它打出了敵后抗日軍民的聲威，振奮了全國人民爭取抗戰(zhàn)勝利的信心，在戰(zhàn)略上有力地支持了國民黨正面戰(zhàn)場。同時百團大戰(zhàn)的勝利，沉重打擊了日寇的囂張氣焰，鼓舞了中國人民的抗戰(zhàn)斗志，在我國抗日戰(zhàn)爭史上寫下了光輝的一頁，在國際上也產生了巨大的影響。
最后，分析抗日戰(zhàn)爭的勝利的原因，我們可以從兩方面入手。其一從外部來看，日本帝國主義的野蠻侵略，是不符合社會主潮流的，日本的侵略是中華民族處于生死存亡的嚴重關頭，民族矛盾上升為主要矛盾。國民黨和共產黨是抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的核心，決定著統(tǒng)一戰(zhàn)線的發(fā)展。其二從內部來看，中國共產黨顧全大局，以民族利益為重，不計前嫌，倡導和推動第二次國共合作，最終促成了抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的建立，為抗日戰(zhàn)爭的勝利奠定了堅實的政治基礎。中國從此開始全民族抗戰(zhàn)，開辟了世界上第一個反法西斯戰(zhàn)場，不僅維護本國的利益，更有力地維護著世界的安全秩序。
綜上所述，我們可以看到在抗日戰(zhàn)爭時期我黨的正確領導與堅持不懈的頑強斗爭。于我自身而言我覺得在這一時期給我?guī)碜畲篌w會的是：珍愛和平。和平所帶來的不僅是整個世界環(huán)境溫馨與健康，帶來更多的是人民群眾的幸福與安康。愿世界沒有戰(zhàn)爭和霸凌，一切都是愛與溫柔。以上就是我本次學習的心得。
按照院黨組的統(tǒng)一安排，執(zhí)行部門干警昨天晚上六點半集中觀看了《特別追蹤》的電影，我個人感觸很深，所有的同事走出影廳后仍不停交流，有的談影片中執(zhí)行干警在辦案過程中查人找物的韌勁，有的談執(zhí)行干警與被執(zhí)行人斗智斗勇的技巧，有的談諸多警車、法警協(xié)同執(zhí)行的震撼，也有的調侃雷明法官在片中抱怨還有十幾件未結案件的苦惱，可能雷明還不知道，我們執(zhí)行團隊的法官人均還有數(shù)百余件案件未結呢。但是晚上伏在案頭，想想當前上級法院布置執(zhí)行工作，想想院領導三番五次調度的結案率，想想執(zhí)行部門脆弱的質效指標，再仔細回味影片內容，確有很多我們需要學習的地方，結合當前自身工作，就執(zhí)行法官辦好執(zhí)行案件、提升執(zhí)行質效，簡單談幾點個人感受：
一是初心，不忘為人民服務的初心。結合當前黨史教育專題學習的機會，我重溫了毛主席于1944年9月8日在張思德同志追悼會上做的演講稿《為人民服務》，毛主席在演講中說“我們的共產黨和共產黨所領導的八路軍、新四軍，是革命的隊伍，是徹底為人民利益而工作的”，當前中國特色社會主義已經進入了新時代，但共產黨人為人民利益工作的本色沒有變，為人民服務的宗旨也沒有變。作為新時代的執(zhí)行干警，一名共產黨員，仍然要堅持以人民為中心，對人民群眾講感情、講奉獻，才能最大限度的兌現(xiàn)勝訴當事人的權益，彰顯司法溫度。
二是公心，樹立公正執(zhí)法的公心。執(zhí)行工作是公平正義的最后一道防線的最后環(huán)節(jié)，在當事人眼中，執(zhí)行難與執(zhí)行不能仍然很難區(qū)分，對辦案法官是否選擇性執(zhí)行、消極執(zhí)行仍有疑慮。公生明，廉生威，作為辦案法官應將所有的案件、當事人都平等地對待，像影片中的執(zhí)行法官一樣，按照執(zhí)行實施流程開展好執(zhí)行調查，以公心換取人民群眾的真心，以公心守護為人民服務的初心，以每一個執(zhí)行案件為載體，多做實事，多出實績。
三是規(guī)范，恪守依法規(guī)范執(zhí)行的邊界。影片中執(zhí)行法官無論是主動為被執(zhí)行人家屬租房，還是搜查、騰房、拘留等等，依法規(guī)范文明的執(zhí)行場景歷歷在目。對照我們自身工作，確實有很多不足，有很多需要自查自省的地方，并且我們身邊因執(zhí)行工作不規(guī)范引發(fā)的教訓也是深刻的。我們在執(zhí)行辦案過程中，一定要始終緊繃依法規(guī)范執(zhí)行的這根弦，這根弦不僅決定著執(zhí)行的質量和效果，還關系著人民法院的形象和公信力，更是我們執(zhí)行干警的保護符。
我認為，鄱陽法院執(zhí)行局歷經三年基本解決執(zhí)行難工作的洗禮和考驗，應該說是能吃苦、能打仗、能打勝仗的隊伍，只要大家凝心聚力，在院黨組的堅強領導和支持下，利用本次政法隊伍教育整頓的契機，一定能改變、提升執(zhí)行工作的現(xiàn)狀。
組織工作十八法心得體會篇七
總體認為，新《條例》符合機關黨的建設的新形勢、新任務和機關黨員、干部隊伍狀況的新變化以及機關黨的建設的新要求，體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新的新成果，是推進機關黨的工作科學發(fā)展的綱領性文件。在此，我就個人對新《條例》的學習淺談幾點感想。
一、深刻領會，新《條例》更突特殊重要性。
新修訂的《條例》體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新的新成果，貫徹了中央對機關黨的工作的新要求，吸收了各級黨和國家機關黨的建設的新經驗，是黨關于機關黨的工作必須遵循的基本規(guī)章。新修訂的《機關基層組織工作條例》的頒布和實施，對于進一步推進機關黨的工作的科學化、民-主化、制度化，對于保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，對于提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性，具有十分重要的意義。既體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新的新成果，又貫徹了中央對機關黨的工作的新要求，還吸收了各級黨和國家機關黨的建設的新經驗。
通過對新《條例》的學習，對提升我局機關黨的建設科學化水平，進一步落實自身職能，發(fā)揮黨支部、黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力起到了重要作用。主要從三個增強方面體現(xiàn)：一是能增強機關作風建設。進一步培養(yǎng)了求真務實、親民為民、負責敬業(yè)和艱苦奮斗等風氣。二是能增強思想政治建設。對黨員干部的理論武裝、政治教育、黨性修養(yǎng)和思想工作等內容都能得到提升。三是能增強反腐倡廉建設。進一步強化監(jiān)督職能、堅持預防為主、培養(yǎng)健康生活情趣和建立黨內激勵、關懷幫扶機制。
二、與時俱進，新《條例》更顯時代先進性。
__年6月4日，新《條例》頒布實施。作為黨人治黨、黨員自律的黨內重要規(guī)章制度，新《條例》緊跟時代步伐，密切聯(lián)系基層群眾，從科學發(fā)展、民生建設、社會和-諧等方面做出了進一步的闡述和規(guī)定。本人通過學習，對新《條例》的內容有了新的認識。
(一)新《條例》在原有的基礎上結合了經濟社會發(fā)展趨勢，將__屆四中全會提出的提高黨的建設科學化水平引入其中，是我黨深入貫徹落實科學發(fā)展觀的又一體現(xiàn)。這一要點著重強調了黨內建設的科學發(fā)展要求，與黨員領導干部的52個不準及黨政領導干部問責暫行規(guī)定等相關規(guī)章制度形成統(tǒng)一體系，對黨內建設、黨員管理、作風要求等方面做出了明確要求，指明了黨的發(fā)展方向，規(guī)范了黨員行為舉止，更明確了我黨發(fā)展的必然要求和長遠任務目標。
(二)在新《條例》第四章黨員的教育、管理、服務和發(fā)展中新增了服務的內容，是新《條例》的一大亮點，充分體現(xiàn)了科學發(fā)展觀以人為本的科學內涵。這與打造服務型政府相輔相成，把服務帶到工作里、基層中，把群眾向黨組織靠攏轉變?yōu)橹鲃訛辄h員為群眾提供服務，主動向基層提供規(guī)章制度、政策等咨詢及宣傳，計時跟蹤支部各黨員工作及生活情況，關心他們、幫助他們，讓他們時刻感受到黨組織的溫暖和關懷。
(三)新《條例》中的堅持黨要管黨明確了工作原則，而把服務中心、建設隊伍貫穿始終的確立，使機關黨的建設工作任務更加明確，為機關黨的建設工作指明了方向;按照講黨性、重品行、作表率的要求，加強機關基層黨組織書記隊伍建設指出了加強黨務工作人員隊伍建設應從黨組織第一責任人抓起;黨的關系在機關工委的其他單位的基層黨組織參照本條例執(zhí)行為黨的關系在機關工委的其他單位的基層黨組織貫徹落實新修訂《條例》提供了依據(jù)，同時也為機關工委按照新修訂《條例》要求，領導機關黨組織落實黨建科學發(fā)展，推動機關黨建工作的敢于先行提供了依據(jù)。
三、緊貼實際，新《條例》更具實踐操作性。
黨風正則干群和，要以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。我局作為政府宏觀經濟綜合管理職能門，要結合職能特點和工作實際，切實將新《條例》與發(fā)改工作有機結合起來，真正做到融會貫通。
(一)抓黨風，不斷增強凝聚力。黨風正則干群和，要以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。一是深入開展新《條例》學習教育活動，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自身綜合素質。二是局黨支部要重點加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，提高黨的建設科學化水平。三是大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，杜絕揮霍浪費的奢侈行為，形成頁頁廉潔勤政的清風正氣。
組織工作十八法心得體會篇八
第一段：引言（150字）。
企業(yè)是一個協(xié)同合作的組織形式，組織工作是企業(yè)中至關重要的一個角色。我在過去的工作生涯中，積累了豐富的工作經驗和對組織工作的深刻感悟。在這篇文章中，我將分享一些我所理解的企業(yè)組織工作的核心要素和體會。
第二段：認識組織工作的重要性（250字）。
在企業(yè)中，組織工作在蓬勃發(fā)展和變化的背景下要求我們做到敏捷、及時和精確。良好的組織工作不僅可以提高工作效率和工作質量，同時還可以優(yōu)化企業(yè)內部各項工作的協(xié)調與配合，減少資源浪費等問題。將組織工作做好，可以有效的提高企業(yè)的競爭力和生產效益。
第三段：設計和優(yōu)化組織架構（300字）。
企業(yè)的組織結構是決定組織工作效率和工作成果的關鍵所在。在企業(yè)的策略制定和目標確定后，組織結構的建立就是緊跟而來的工作。通過新舊組織結構調整、職能優(yōu)化和流程再造，可以實現(xiàn)企業(yè)內部的資源整合、業(yè)務創(chuàng)新和績效提升。因此設計和優(yōu)化組織架構是組織工作的核心環(huán)節(jié)之一。
第四段：有效的人員管理（300字）。
企業(yè)的人員管理除了人員的招聘、培訓和激勵等方面，更重要的是建立健全的考核制度。考核包括對員工工作成果指標、工作風險分析、公司業(yè)務的協(xié)調與合作評估等，對員工的事前、事中、事后都應進行準確和全面的評估，以此來確定員工在企業(yè)中的定位和職責，進而實現(xiàn)人員的創(chuàng)新和企業(yè)的成長。
第五段：總結和展望（200字）。
在企業(yè)組織工作中，組織架構的設計與優(yōu)化、人員管理的實施、有效的團隊協(xié)作等都是至關重要的。組織工作不僅僅是一個部門的工作，它涵蓋的面非常廣。未來，這個領域的發(fā)展趨勢將更傾向于整合各種資源，強調利用科技手段來提高工作效率和降低人為的純繁瑣工作的比重。我相信，隨著時代的發(fā)展，組織管理會越來越重要，亦會不斷的發(fā)生變化，我們必須保持開放、靈活的思維方式，不斷迎接變化和挑戰(zhàn)，才能更好的駕馭未來。
組織工作十八法心得體會篇九
過去的一年，全市各級組織部門在市委的正確領導下，堅持用“三個代表”重要思想武裝廣大黨員、干部的頭腦，扎實開展新一輪的“好班子”創(chuàng)建活動，黨員干部隊伍特別是各級領導班子、領導干部的思想政治素質和理論素養(yǎng)有了明顯提高;圓滿完成市和轄市(區(qū))兩級人大、政府、政協(xié)領導班子換屆工作，并同步進行了市級黨政機關、部門的考察調整，領導班子結構得到明顯優(yōu)化;認真學習貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步深化干部人事制度改革，干部選拔任用和監(jiān)督管理工作的制度化、規(guī)范化建設取得明顯成效;扎實開展農村“三個代表”重要思想學習教育活動，全面加強農村、社區(qū)、國有企業(yè)和非公企業(yè)等黨的基層組織建設，黨的基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到明顯增強;深人開展“調查研究年”、“轉變作風年”活動點建研究和宣傳、知識分子工作、干部教育培訓工作名干部工作以及組織部門自身建設等都取得了新的業(yè)績。
下面，我就深入學習貫徹十六大精神進一步做好全市組織工作講三點意見。
一、認清形勢，把握大局，增強做好新世紀新階段組織工作的責任感和使命感。
第一，要深刻認識十六大對黨的建設作出的新部署，切實按照這一部署來推進黨的組織建設工作。黨的十六大對全面推進黨的建設新的偉大工程作出了新的部署，提出了新世紀新階段加強和改進黨的建設的總目標、總方針、總要求和主要任務。全國組織工作會議上，胡錦濤、曾慶紅等同志在講話中又作了進一步部署。概括起來就是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，以提高黨的執(zhí)政能力為重點，黨的思想建設、組織建設、作風建設有機結合，制度建設貫穿其中;干部工作與基層黨建工作并重，“兩個輪子”一齊轉;理論武裝、班子建設、人才隊伍建設、干部人事制度改革、基層黨建、民主集中制建設等六項工作一起抓。這既反映了實現(xiàn)全面建設小康社會奮斗目標的客觀要求，又體現(xiàn)黨的建設和組織工作的內在規(guī)律;既繼承了黨的建設和組織工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，又呈現(xiàn)出鮮明的時代特征;既有很強的整體性和系統(tǒng)性，又突出了工作重點;既有總體的目標、要求與思路，又有具體的工作思路。全市各級黨委和組織部門要全面理解和準確把握十六大關于加強和改進黨的建設的總體部署以及全國組織工作會議的精神，聚精會神抓好黨的建設，整體推進組織工作，把加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設的各項工作落到實處。
第二，要深刻認識“三個代表”重要思想作為黨的指導思想的重大意義，以此來統(tǒng)領黨的建設和組織工作的全部內容。貫徹“三個代表”重要思想，關鍵在堅持與時俱進，核心在堅持黨的先進性，本質在堅持執(zhí)政為民。在全國組織工作會議上胡錦濤等中央領導同志的講話，通篇都貫穿著一個靈魂和主線，即“三個代表”是黨的建設和組織工作的根本指導思想。用“三個代表”重要思想統(tǒng)領黨的建設，必須按照“五個著眼于”的要求，進一步加強黨的思想、組織、作風建設，并把制度建設貫穿其中。即：要著眼于提高全黨的馬克思主義理論水平，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝廣大黨員干部、指導黨建工作的實踐，認真落實在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮這一重大政治任務，堅持不懈地抓好黨的思想建設;著眼于形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領導層，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，堅持不懈地抓好黨的組織建設;著眼于保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，著力解決思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風方面的突出問題，堅持不懈地抓好黨的作風建設;著眼于提高黨的領導水平和執(zhí)政水平，鞏固黨的執(zhí)政地位，堅持不懈地抓好黨的執(zhí)政能力建設;著眼于增強黨的活力和團結統(tǒng)一，以保障黨員民主權利為基礎，以完善黨的代表大會和委員會制度為重點，健全民主集中制，堅持不懈地抓好黨的制度建設。
第三，要深刻認識全面建設小康社會奮斗目標對組織工作提出的新要求，為富民強市、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化提供堅強的組織保證。黨的十六大提出要在本世紀頭二十年，集中力量，全面建設惠及十幾億人口的更高水平的小康社會。市委從常州的實際出發(fā)，提出了富民強市、在全面建設小康社會的基礎上率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的奮斗目標。全面建設小康社會的偉大事業(yè)，必將給黨的建設和組織工作注人強大的生機和活力，提供廣闊的舞臺，同時也必然會提出許多新課題新任務。如實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標，要求發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。黨的建設和組織工作必須貫徹和體現(xiàn)這些要求，進一步開拓創(chuàng)新。又如，全面建設小康社會的奮斗目標，涵蓋了中國特色社會主義經濟、政治、文化等各個方面。這就要求建設一支能夠擔當重任、經得起風浪考驗的高素質的領導干部隊伍，不斷提高各級黨委和領導干部的領導水平，增強駕馭社會發(fā)展全局的能力，促進社會主義物質文明、政治文明和精神文明的協(xié)調發(fā)展。再如，全面建設小康社會，必須要有強有力的人才支撐。這就要求各級黨委和組織部門按照黨管人才的新思路，研究和落實加強黨對人才工作領導的新舉措，大力實施人才強市戰(zhàn)略，加強人才隊伍建設。對此必須有充分的認識，我們一定要始終圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，在不斷研究新情況、解決新問題中加強和改進黨的組織工作。
二、圍繞中心，突出重點，努力開創(chuàng)全市組織工作的新局面。
一是要把握靈魂、抓住精髓，把用“三個代表”重要思想武裝頭腦作為組織工作的首要任務。各級黨委和組織部門要認真貫徹十六大精神，大力抓好用“三個代表”重要思想武裝黨員、教育干部的工作，興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮。要弘揚理論聯(lián)系實際的學風，既緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門的工作實際，明確奮斗目標，理清發(fā)展思路，推動經濟社會協(xié)調發(fā)展;又緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，把理論學習與改造世界觀結合起來，認真解決黨性黨風方面存在的突出問題。黨員干部特別是領導干部要帶頭學習和實踐”三個代表”重要思想，努力成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。要抓住領導干部這個重點，把”三個代表”重要思想學習與加強領導班子建設結合起來，并列為黨委(黨組)中心組學習和創(chuàng)建”好班子”活動的首要內容。用”三個代表”重要思想武裝黨員、教育干部，要求我們切實加強干部教育培訓工作。各地各部門要按照建設學習型社會的要求，確立終身教育的理念和全員培訓的目標，以建設學習型城市為契機，以開展學習型黨組織建設為抓手從真貫徹落實好干部教育培訓”十五”規(guī)劃，進一步更新觀念，拓寬思路，創(chuàng)新方法，加大投人，依托黨校、行政學院及其他有條件的學習陣地開展大規(guī)模的干部教育培訓工作，形成多層次、多渠道、大規(guī)模的干部教育培訓工作格局，全面提高干部隊伍素質，以適應改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)的需要。
二是要圍繞中心、服務大局，按照。發(fā)展第一要務。的要求來加強領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設。加快發(fā)展，關鍵在黨，關鍵在人，在于把各級領導班子建設成為堅持貫徹”三個代表”重要思想的堅強領導集體。年初，市和轄市(區(qū))人大。政府、政協(xié)都順利進行了換屆，一部分市級黨政機關部門的領導班子也進行了調整。新班子要有新面貌，最關鍵的就是要樹立加快發(fā)展的觀念，振奮加快發(fā)展的精神，拿出加快發(fā)展的舉措，增強加快發(fā)展的能力。組織部門作為各級黨委選人、用人的重要職能部門，在加強領導班子和領導干部隊伍建設方面負有重大責任。要牢固確立圍繞中心、服務大局的觀念，以提高素質、優(yōu)化結構、改進作風和增強團結為重點，突出“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的“四新”要求，按照市委新一輪創(chuàng)建“好班子”活動的規(guī)劃，賦予創(chuàng)建活動新的內涵和要求，把各級領導班子建設成為堅持貫徹“三個代表”重要思想的“好班子”。要用“發(fā)展第一要務”的標準來配班子、用干部，以發(fā)展的時代要求來教育培訓干部，以發(fā)展的能力素質來選拔使用于部，以發(fā)展的工作實績來考核評價干部，使各級領導干部做到牢記使命、勤奮工作、堅持宗旨、執(zhí)政為民、改進作風、求真務實。加強學習與時俱進，努力成為學習和實踐“三個代表”重要思想的表率。加快發(fā)展，同樣離不開一支高素質的人才隊伍。要按照黨管人才的要求，加強黨對人才工作的領導，建立起黨的干部工作和人才工作統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調發(fā)展的運行機制，形成黨委統(tǒng)一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其職、密切配合的人才工作新格局。黨管人才，重點是管政策。管機制、管拔尖人才。要力爭通過三到五年的努力，使我市的人才總量有較大增加，結構進一步優(yōu)化，整體素質明顯提高，發(fā)揮作用的途徑進一步拓寬，最大限度地把優(yōu)秀人才集聚到我市現(xiàn)代化建設的各項事業(yè)中來。
三是要積極探索、深化改革，努力形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機制。近年來，全市各級黨委和組織部門按照中央《深化干部人事制度改革綱要》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》(以下簡稱《條例》)的要求，結合各地。各單位的實際情況，在推進于部人事制度改革工作方面作了很多積極有益的探索和實踐，積累了一定的經驗，同時也為下一步繼續(xù)深化改革打下了很好的基礎。去年中央頒布實施的《條例》，初步構建了干部人事制度改革的制度體系。黨的十六大對深化干部人事制度改革提出了總的要求，同時又明確提出了要逐步建立的18項制度，內容豐富，份量很重。所有這些制度建設的要求，都是我們下一步深化干部人事制度改革必須抓住的工作重點。全市各級黨委和組織部門要進一步加強對十六大精神和《條例》學習，深化認識，以與時俱進的精神，不斷開拓創(chuàng)新，形成改革的共識，加大改革的力度，探索改革的新路，擴大改革的成效，使我市干部人事制度改革工作朝著科學化、民主化和制度化方向邁出新的步伐。今年我市在組織工作中要大力探索和推進10項干部人事制度改革。在總結兩次公選工作經驗的基礎上，要繼續(xù)開展公選工作，并在轄市區(qū)同步公選部分科(局)級干部，力求在公選職位的層次和數(shù)量、形式和方法上有新的創(chuàng)新和突破;要探索創(chuàng)建學習型黨組織，建立領導干部學習積分制和領導干部政治理論任職資格考試制度，來推動學習型黨組織和領導干部隊伍建設，從而更有力地推動學習型城市建設的步伐;還要努力探索建立黨政領導干部職務任期制，制定規(guī)范性制度等。在加強制度創(chuàng)新的同時，要把抓制度的貫徹落實放到同樣重要的位置，十分重視近幾年來已制定出臺的一系列制度的嚴格執(zhí)行和監(jiān)督檢查。特別是對去年底市委下發(fā)的《關于進一步規(guī)范領導干部選拔任用工作程序的意見》等七項制度，要認真抓好落實，加強督促檢查，不斷完善鞏固。只有把創(chuàng)新之舉與落實之功有效地結合起來，才能把深化干部人事制度改革工作做得更加扎實厘有成效。
四是要夯實基礎、注重教育，加強黨的基層組織建設和黨員教育管理工作。黨的十六大明確提出，黨的基層組織應該成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者?；鶎狱h組織建設要緊緊圍繞這個要求來進行，把貫徹“三個代表”重要思想的實際成效作為檢驗基層黨組織工作的根本標準。各級黨組織要堅持圍繞中心、服務大局。拓寬領域、強化功能，大力加強基層黨組織建設，擴大黨的工作的覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要進一步鞏固和深化農村“三個代表”重要思想學習教育活動的成果，切實加強以村黨組織為核心的村級組織配套建設，健全村黨組織領導的充滿活力的村民自治機制，積極探索“讓干部經常受到教育、使農民長期得到實惠”的有效途徑。要大力加強國有企業(yè)的黨建工作，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用。根據(jù)國有經濟布局調整、企業(yè)產權結構和組織結構變化的實際，對企業(yè)黨組織特別是混合所有制企業(yè)黨組織參與企業(yè)重大問題決策，完善領導體制等進行積極探索，不斷總結新經驗。要高度重視停產關閉破產企業(yè)和企業(yè)分流人員中的黨建工作。企業(yè)黨組織在企業(yè)實施停產、關閉、破產過程中要始終站在第一線，宣傳黨的方針政策，做好釋疑解惑工作，充分發(fā)揮促進企業(yè)改革、保持企業(yè)穩(wěn)定的作用。要切實加強非公有制企業(yè)黨的建設。繼續(xù)抓緊在具備條件的企業(yè)組建黨組織的工作，對不具備組建黨組織條件的非公有制企業(yè)，要通過發(fā)展黨員，派駐黨建工作指導員或黨員等方式，充實加強黨的工作力量，加強對業(yè)主特別是黨員業(yè)主的教育引導，為在企業(yè)中建立黨組織創(chuàng)造條件。并積極探索非公有制經濟組織黨建工作規(guī)律，指導企業(yè)黨組織切實履行十六大黨章規(guī)定的職責，促進企業(yè)健康發(fā)展。加強城市社區(qū)的黨建工作，堅持把為民服務作為社區(qū)黨建工作的出發(fā)點和落腳點。進一步加強社區(qū)領導班子、干部隊伍建設和社區(qū)組織建設，改進社區(qū)黨組織的設置方式，明確工作職責，努力形成社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)全體黨員為主體，社區(qū)內其他基層組織共同參與的社區(qū)黨建工作新格局。同時要全面做好機關、學校、科研院所、文化團體等事業(yè)單位黨的建設，并積極探索在各類社會團體和中介組織中開展黨建工作的有效途徑和方法。要繼續(xù)加強黨員的教育管理，突出十六大精神和新黨章的學習，在全市黨員中深人開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。開展保持共產黨員先進性教育活動，江蘇是中央確定的三個綜合試點省之一，我市是省委確定的唯一試點市，因此要特別重視做好這項工作，確保試點工作取得成效，為全省、全國全面開展這項活動提供試點經驗。
三、開拓創(chuàng)新，改進作風，確保組織工作的各項任務落到實處。
一是要增強政治意識，樹立大局觀念。組織工作具有很強的政治性和政策性，組織工作水平首先體現(xiàn)在政治水平上。各級組織部門和廣大組工于部要善于從政治上考慮問題，不斷增強政治敏銳性和鑒別力。安排部署工作要把握好政治方向，分析判斷形勢要掌握好政治動態(tài)，解決處理問題要注意政治影響，識人用人要把握好政治條件，真正在干部的選拔任用和監(jiān)督管理上當好黨委的參謀和助手。同時，黨的組織建設必須緊緊圍繞黨的工作大局來謀劃、來展開。加快發(fā)展是全市第一位的中心工作，富民強市、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化是全市上下的共同目標。組織部門想工作。辦事情，都要首先從這個大局和中心來著眼、來著力。要在圍繞改革和發(fā)展中找準組織工作的位置，要在服務改革和發(fā)展中發(fā)揮組織工作的作用，要在促進改革和發(fā)展中體現(xiàn)組織工作的成效，不斷提高服務大局的效率和水平。
二是要堅持開拓創(chuàng)新，大興學習之風。我們已把今年確定為組織工作的‘劃新年”。各級組織部門和廣大組工干部要進一步解放思想，破除陳舊的思維定勢，打破不合時宜的條條框框，開闊視野，拓展思路，積極探索新形勢下組織工作的規(guī)律，改進組織工作的方式方法，完善組織工作的運行機制和各項制度，從而使我們的各項工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。要建立激勵創(chuàng)新、保護創(chuàng)新的有效機制，在全市組織部門和組工干部中開展“我為組織工作創(chuàng)新獻一計”等一系列活動，在全市組織系統(tǒng)中形成濃厚的創(chuàng)新氛圍。創(chuàng)新離不開充足的知識儲備。要實現(xiàn)組織工作的與時俱進，必須大興學習之風。胡錦濤在全國組織工作會議上強調，面對新形勢新任務，各級領導干部必須把學習擺在更加重要的位置。全市組織部門和廣大組工于部要進一步增強學習的緊迫感和責任感，大力推進學習型黨組織和學習型機關建設。要加強政治理論的學習肥思想統(tǒng)一到“三個代表”重要思想上來，打牢理論基礎，堅定政治立場和政治信念。要認真學習黨的建設特別是組織工作的理論、方針。政策和各項制度規(guī)定，做精通業(yè)務的行家里手。還要加強對其它新知識、新技能的學習，改善知識結構、提高綜合素質，跟上時代發(fā)展和新形勢新任務的要求。
三是要弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，倡導時代新風。組織部門在長期的實踐中形成了堅持原則、求真務實、公道正派、清正廉潔、嚴謹細致、任勞任怨等優(yōu)良傳統(tǒng)，我們一定要繼承下來并不斷發(fā)揚光大。同時，要以與時俱進的精神，大力弘揚與時代要求相適應的新的作風。緊緊抓住“執(zhí)政為民”這個“三個代表”的本質要求，進一步增強群眾觀念和群眾路線，強化服務意識，熱心、耐心、細心、精心地為廣大群眾和黨員、干部搞好服務。要認真貫徹胡錦濤在西柏坡考察學習時提出的要求，牢記“兩個務必”，謹記居安思危，不忘艱苦奮斗。要大興調查研究之風，深入基層，深人實際，充分聽取群眾的意見，使組織工作的各項政策和措施符合廣大人民群眾的根本利益。要進一步改進工作方式和方法，堅持求真務實、真抓實干，強化落實之功，堅決反對官僚習氣和形式主義，確保高效率、高質量地完成組織上交辦的工作任務。
各級黨委要把組織工作擺上重要位置，切實加強領導。要建立、健全黨委抓黨建工作責任制，一級帶著一級干，一級抓給一級看。黨委書記要切實履行好黨建工作“第一責任人”職責，用足夠的時間和精力抓黨的建設和組織工作，帶動黨委一班人一起來抓好黨的建設工作。各級黨委要充分發(fā)揮組織部門的職能作用，為組織部門開展工作創(chuàng)造良好的條件。
組織工作十八法心得體會篇十
在全國組織工作會議上，給出了好干部的標準，在全省組織工作會議上，省委書記結合省內實際，以好干部的標準，提出了怎樣是好干部?怎樣成長為好干部，怎樣把好干部用起來的要求，進而對全省領導干部強調了五種能力：一是推動發(fā)展的能力，二是維護穩(wěn)定的能力，三是做群眾工作的能力，四是應對媒體的能力，五是狠抓落實的能力。這五種能力，可以說是省委貫徹落實全國組織工作會議精神，結合貴州后發(fā)趕超、實現(xiàn)同步小康歷史使命的必須具備的能力，說到底就是，我們當前的干部就必須是愿干事、能干事、干得成事的領導干部。
我認為，空談誤國，實干興邦。干事，就要有一股子干事的精神。一個人精神狀態(tài)良好，就會有一種追求，有一股力量，有一顆恒心，就能成就一番事業(yè)。作為全國建成小康社會任務最艱巨的省份，在同步建成小康的征途中，因為落后而任務艱巨，壓力重大。我們落后不可怕，可怕的是甘于落后、習慣于落后、麻木于落后;可怕的是我們在前有標兵、后有追兵、各地競相發(fā)展的形勢下，不去真抓實干、奮起直追。干事，關鍵要有干成事的能力。在工作開展中，始終把人民群眾的呼聲作為第一信號，把人民群眾的需求作為第一需要，把人民群眾的意愿作為工作的指向標，堅持從群眾最需要的地方抓起，從群眾最不滿意的地方改起;在發(fā)展中找事，始終把加快發(fā)展放在首要位置，自我加壓，負重前行;在工作落實中堅持高標準、嚴要求，力求精致細致極致并善于總結開展過程中的教訓，在總結中獲取裨益。干事，還要有干事的激情和熱情。其精神狀態(tài)和工作作風如何，直接關系到一個地區(qū)、一個部門的發(fā)展與穩(wěn)定。毛澤東同志說，人是要有一點精神的。這個精神，就是對工作始終充滿激情，工作中始終保持良好的精神狀態(tài)。在同步小康創(chuàng)建過程中，推動全縣經濟社會科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展，需要全縣上下的共同努力，尤其是各級領導干部更要帶頭用心干事、激情工作、熱情服務，以優(yōu)良作風凝聚人心、推動發(fā)展。
組織工作十八法心得體會篇十一
隨著社會的發(fā)展，組織工作逐漸成為各個領域的重要組成部分，為有效地推動組織工作的發(fā)展，需要不斷地進行集訓。最近，我參加了一次組織工作的集訓，通過這次集訓，我對組織工作有了更深刻的認識和了解，不僅提高了我的組織能力，也豐富了我的知識儲備。在這篇文章中，我將分享一下我的心得體會。
第二段：認識和理解。
集訓中，我了解到組織工作是一項系統(tǒng)性工作，需要具備一定的基礎和技巧，充分了解群體心理及溝通技巧等基本知識。并且，在組織工作中，需要具備專業(yè)的頭腦、細心的觀察、以及敏捷的反應能力。集訓中，我認識到了組織工作意義及目標，了解了組織工作的具體實踐方法和操作技能，明確了組織工作的職責和工作要求。
第三段：實踐和反思。
在實踐操作環(huán)節(jié)中，我們按照領導的要求布置任務，我們團隊四人緊密協(xié)作，分工合作，有序進行。在這個過程中，我的角色是組織協(xié)調工作，分配任務，并做出合理評價和反饋。通過這次實踐，我明確了自己的工作方法和效率，發(fā)現(xiàn)自己在工作中的不足之處，例如某些細節(jié)方面的考慮還不夠周到。通過及時的反思和總結，我能更好地發(fā)現(xiàn)和解決這些問題，并能夠更加有效地協(xié)調和推動整個工作流程的順利進行。
第四段：交流和合作。
在集訓過程中，我認識到了集體的組織和合作是取得成功的重要因素，每一個人都是團隊中的重要成員，并且需要各司其職，相互協(xié)作，共同推動組織工作的成功完成。我們在整個集訓過程中，互相學習，互相支持，互相成長。通過與團隊成員的交流，我拓展了自己的思維視野，認識了新事物，同時不斷地汲取經驗，提高了自己的綜合素質和領導力。
第五段：總結和展望。
通過這次集訓，我在組織工作方面得到了很大的提升和進步，掌握了一些新的知識和技能，實現(xiàn)了自我價值的提升。同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己在組織工作中的不足之處，可以及時找到解決方法，為以后的工作打下了良好的基礎。我相信，隨著集訓的不斷深入，我會在組織工作中進一步提升自己的能力，更好地實現(xiàn)自己的工作目標，同時也會為集體的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
組織工作十八法心得體會篇十二
組織工作會議是社會組織中的一個重要環(huán)節(jié)，它旨在為成員之間提供一個在一起討論問題、達成共識的平臺。對于我個人而言，參與組織工作會議是一次不斷積累經驗的過程，正如俗話所言：“熟能生巧”。在多次組織工作會議的過程中，我深刻領悟到了與會者之間的溝通和有效討論對于推動工作的重要性。下面結合自己的經歷，本文將從思維開闊、依據(jù)事實、留意評價、攻克難點、全面匯總五個方面探討組織工作會議的重要性。
思維開闊是組織工作會議的關鍵之一。在不少工作會議中，有的同事往往因個人感受、情緒波動等因素而主觀設定自己的工作目標，或者將個人利益看得過高，失去了客觀并開闊的眼界，甚至被過度關注所困擾。在此時我們應該立即制定合適的議程，引導同事們從團隊角度出發(fā)思考問題，更好地達到議事目的。作為組織者，還應根據(jù)會議目標先行思考，并在掌控大局基礎上指導討論。通過如此的思路開闊，可以使同事們擺脫“個人利益至上”的困境，推動事業(yè)向前發(fā)展。
其次，我們需要在會議中依據(jù)事實推動工作。在會議中，同事們應該首先統(tǒng)一各種信息來源，并據(jù)此制定可執(zhí)行的計劃。當大家展開討論時，更要注重數(shù)據(jù)、證據(jù)等直接的信息，避免情緒化的猜測和莫名其妙的推測。此外，為了更好地推進工作，我們也要在會議前認真準備所需信息，梳理搜索有關行業(yè)、企業(yè)、社會現(xiàn)象等的信息，帶著問題去做調研。這樣會使每個人都聽到同樣的聲音，做出同樣的理性決策，從而提高工作效率和質量。
再次，要注意評價、調整工作方案的重要性。會議過程中，我們需要把自己的看法放在溝通的前列，但我們卻不能完全按照個人愿望去決策。對某些看法，我們也需要采取會計量的方法來評估，保持客觀性。如果我們發(fā)現(xiàn)某條路徑不可行，不要畏懼調整，反而要及時地進行合理的調整。這一點對于團隊推進工作至關重要，以免逆向而行、流于形式。
攻克困難視為尋求突破的手段也是非常有效的。在某些工作會議中，我們很可能會遇到一些難點，高度警覺與持續(xù)不停的探討往往是我們破解難題的必要條件。面對剛性問題時，通過主動跟組內各方交流意見、重新確定目標、思考創(chuàng)造性解決方案等途徑，都可以良性化解各種矛盾和挑戰(zhàn)，克服困難實現(xiàn)理想化的目標。
最后，對于工作的全面匯總起著很重要的作用。在會議結束后，我們必須對已經討論決策的任務等細節(jié)作出全面梳理和溝通，要確保團隊中的每一位同事都能獲得明確的溝通信息。全面匯總后，我們也需要及時向外部人員、上級單位或社會各方發(fā)布匯總報告，反映已經解決的問題以及尚待解決的狀況。這有助于信息傳遞的暢通，讓各方在工作中形成一種良好互動的局面。
通過多次參加組織工作會議，我領悟到開闊眼界、據(jù)實決策、全方位溝通的重要性。通過討論出創(chuàng)新化方案、解決矛盾問題，讓團隊相互協(xié)作、完美配合，以更快的再次達成工作目標。在此基礎上，創(chuàng)建良好工作氛圍，大家坦誠互助，共同推進事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
組織工作十八法心得體會篇一
根據(jù)辦公室黨組要求，我認真學習了《機關工作十八法》，現(xiàn)結合自身本職工作，將自己的心得體會分享如下：
眾所周知，政府辦公室是區(qū)政府實施科學決策和有效領導的綜合機構，其重要性不言而喻，直接關系全區(qū)上下溝通，聯(lián)系左右，傳遞信息，處理事務的效率和質量。我在政府辦公室工作時間較短，很多地方經驗不足，個人工作能力還有所欠缺。學習了《機關工作十八法》，很受啟發(fā)，文章道出了機關工作的要點和精髓，不僅為我以后的工作提供了好的方法，也為我今后的工作該怎么干指明了方向。
一要勇于擔當，提高工作質量。在平時的工作中，要勇于擔當，敢于擔當，正如劉家義書記在全省“擔當作為、狠抓落實”工作動員大會上所說：“不換思想就換人，不負責就問責，不擔當就挪位，不作為就撤職”，要樹立擔當意識，從細微之處做起，不能因為事小就不為，不能因為事雜就亂為，不能因為事急就盲為，不能因為事難就怕為。要大事細辦，抱著一種如履薄冰的謹慎態(tài)度，防止因1%的疏忽而導致100%的失敗。要小事重辦，耐心做好小事，不厭其小、不厭其碎、不厭其煩。要熟事生辦，對待自己熟悉的工作，要全身心投入，絕不能想當然、憑經驗辦事。要急事穩(wěn)辦，越是處理緊急事件，越要穩(wěn)住心態(tài)，三思而后行。二要方法得當，提高工作效率。既要苦干實干，更要巧干會干，提高工作效率?？喔蓪嵏墒侵冈谄綍r工作中，要做到立說立行。強化時間觀念和“馬上就辦”的效率意識，養(yǎng)成不推不拖、不等不靠的工作習慣，遇事馬上就辦，辦就辦好，避免忘事、誤事。巧干會干是指做任何事情，干任何工作都有其方法所在，只有掌握了正確的方法，才能事半功倍。要善于溝通、善于積累、善于學習，只有這樣我們才能不干返工活、做重復工作。
三要苦練技能，提高工作水平。在辦公室工作，培養(yǎng)自己文字、表達、協(xié)調等多方面能力尤為重要，在平時的工作和學習上，要加強學習，爭做嚴謹細致、能寫會說，手筆相應的復合型人才。尤其是寫作能力和口頭表達能力。寫作能力是辦公室干部必備的一項基本功，口頭表達能力更是一個人的文化水準和能力水平的綜合反映，平時要多學習、多鍛煉，注重這兩項能力的提高和改進。
四要互幫互助，增強工作友誼。要把在辦公室一起共事的經歷作為寶貴的人生財富來珍惜，互幫互助，共同推進工作。工作中出現(xiàn)矛盾和問題，應多從善意的角度思考和處理，胸懷坦蕩、與人為善。生活上，要互相關心、互相體諒。要講互補、講互動，始終以大局為重、以事業(yè)為重，遇事多商量、多溝通、多配合，在共事中共心，在共心中共勉，在共勉中共濟。
組織工作十八法心得體會篇二
河北省委書記張慶黎、副書記趙勇在全省信訪工作會議中的提出“六個以”總體要求和“八三”工作做法，讓我深刻認識到信訪工作面臨的嚴峻局勢，和進一步增強做好信訪工作的責任感和使命感?！叭瞬粋牟宦錅I，人無難事不上訪”。信訪群眾大多是遇到了自身無法克服的困難和問題，因超越了自身的承受能力，希望得到各級政府和有關部門的幫助。群眾的來信來訪是透視一個地區(qū)經濟社會發(fā)展狀況和領導干部作風的重要窗口，是黨和政府聯(lián)系群眾，體察民意，聽取群眾呼聲的重要渠道，是送上門來的群眾工作。群眾通過信訪反映問題，是對黨和政府的信任，做好信訪工作是各級黨委、政府對人民群眾做出的莊嚴承諾?，F(xiàn)就自己對信訪工作的學習和理解，淺談自己的幾點想法：
一是“公心”。就是要實事求是，依法行政，依法辦事，依法依政策處理信訪問題。對群眾反映的應該解決而可能解決的問題，要切實加以解決；對一時解決不了的，要做好解釋并積極創(chuàng)造條件，爭取盡早解決；對屬于工作不到位或處理欠妥的，有關單位要勇于承擔責任，實事求是地予以處理；對堅持過高和無理要求的，要做好耐心細致的說服工作，勸其息訴罷訪；對無理取鬧、尋釁滋事的，要依法處理。對依法應當通過訴訟、行政復議、仲裁解決的信訪事項，有關國家機關應當告知信訪人向司法機關、行政復議機關、仲裁機構提出；對已經進入訴訟、行政復議、仲裁程序的信訪事項，應當告知信訪人依照法律規(guī)定的程序或者途徑提出。在處理涉及群眾利益的問題時，一定要做到“公心”，不存“私心”，實事求是，嚴格按照政策和法律辦事，并轉變工作作風，提高辦事效能。
二是“誠心”。就是以發(fā)展的眼光看待信訪老戶，堅持群眾利益無小事的觀念，幫助信訪老戶解決生產生活中的實際困難，做好化解和穩(wěn)定工作。對于能遵守信訪法規(guī)、能聽從組織的勸告，確實有實際困難的信訪老戶，我們要給予誠心地幫助，使他們體會到黨的關懷和組織的溫暖。對于沒有實際問題可解決，但仍堅持上訪的，要從其思想意識和心理方面做工作。信訪老戶也要面子，其上訪多年，沒得一點好處或安慰，會感到失面子，我們要從團結人的角度出發(fā)，促進信訪老戶思想的轉化，給信訪人一個下臺階的機會，如黨政領導可到信訪人家中走訪慰問，說幾句暖人心的話，上訪人就會得到心理滿足，有了面子，有的可以不化一分錢，也能化解信訪人心中的疙瘩，達到息信止訪的目的。
三是“鐵心”。就是嚴把政策關，嚴守政策口，維護好上訪秩序。對于無理和要求過高的上訪，各級要嚴格按照政策和法律，把話講死，不開口子，不怕“上訪”。要讓上訪人清楚，其無理的上訪，到哪兒也沒用，到頭來只會“賠了夫人又折兵”，自討苦吃。在接待工作中，要做好上下級的溝通，做到上下銜接，口徑統(tǒng)一，不給上訪人有空可鉆的機會，消除其過高要求的想法。在具體操作中，可考慮將全省乃至全國信訪系統(tǒng)的電腦聯(lián)網，建立無理信訪老戶“黑名單”。當列入“黑名單”的信訪老戶去京赴省到市上訪后，上級信訪部門只要一點鼠標，就能看到這些信訪老戶的情況，有利于共同做好工作。對于極個別經多次教育仍纏訪不止，影響機關正常辦公秩序，并違反《信訪條例》的無理信訪老戶，要依法予以處理，以規(guī)范信訪行為，維護正常的信訪秩序。
在當前和今后一個時期里，我們一定會按照省、市、區(qū)的總體部署，以遏制重復訪、越級訪、集體訪上升，特別是赴省進京上訪人員增多的趨勢為目標，進一步認清形勢、明確任務、抓住重點，夯實基礎，依法規(guī)范信訪工作，加大依法治本力度，建立完善工作機制，全面落實領導責任，努力把問題化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)，真正把處理群眾來信來訪的過程，變成為群眾排憂解難的過程，變成黨和政府密切聯(lián)系群眾的過程，為社會增添一份安寧與和諧。
組織工作十八法心得體會篇三
（2012年3月6日）。
尊敬的風奇秘書長，尊敬的各位領導：
陽春三月，萬象更新。在這美好時節(jié)，各位領導親臨我縣檢查指導，這既是對我縣信訪事業(yè)的關心和厚愛，也是對我縣廣大信訪工作者的鞭策和鼓舞。在此，我代表曲周縣委、縣政府，對省、市領導的到來，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
一、增強公仆意識，建立健全各項工作機制，切實解決好執(zhí)法行為不規(guī)范、損害群眾和公共利益的問題。
一是強化執(zhí)政理念，切實維護社會公平正義。全縣40個行政執(zhí)法部門，根據(jù)自己的職責和本系統(tǒng)的相關法律法規(guī)制定了本單位民主執(zhí)政、科學執(zhí)政、依法執(zhí)政的具體實施辦法，進一步強化了執(zhí)法人員的法律意識、文明執(zhí)法意識、規(guī)范執(zhí)法意識。對在土地征用、涉法涉訴等七個方面的不作為、亂作為等違法執(zhí)政行為，我們成立了專項治理領導小組，由縣委、縣政府分管領導任組長，涉及的部門主要負責同志為成員，辦公室設在牽頭單位，協(xié)調此項工作正常開展。同時，制定了專項工作方案，保障各項工作措施落實到位。
二是強化源頭控制，健全完善決策評估機制。我們堅持“誰決策、誰評估、誰負責”和充分尊重群眾意愿的原則，對涉及群眾切身利益的重大決策進行科學性、可行性、利益性等一系列評估。先后印發(fā)了《關于重大事項社會穩(wěn)定風險評估的暫行辦法》等相關政策文件，開展對重大決策出臺、重大事項決定、重大項目建設進行風險評估。今年，我們先后對“四海治理”等六項建設工程進行評估，充分聽取群眾意見，改進相關決策，暫緩進行1項，終止1項，得到了廣大人民群眾的理解和支持，減少了不穩(wěn)定因素，從源頭上杜絕了信訪隱患。
書記林元達同志，率先垂范，以身作則，先后3次深入到曲周鎮(zhèn)東劉莊村與聯(lián)系群眾見面，協(xié)調解決了2件群眾生產生活難題。到目前，全縣干部走訪下基層聯(lián)系群眾900余人次，走訪群眾4000余人次，協(xié)調解決各類難題293件。
三是關注民生工作。一個政府對民生問題的關注度越高、解決得越好，民眾的認可度越高、社會的穩(wěn)定性也更強。我們堅持在投資不降低、標準不下降的前提下，切實抓好民生工作。2011年民生工作各項投資8億元，2012年我縣對民生的投資將達到11億元。從實施項目來看，2011年民生工作涉及十六個方面，85件實事，2012年增至為十七個方面，100件實事，整個民生工程惠及到全縣廣大群眾。我們在工作中進一步完善了和落實了各項管理制度，定期對民生工程實施情況進行督查，確保民生工程月月有推進、周周有進展，年底按期完成各項任務目標。
三、強化責任落實，不折不扣的急民所需，切實解決好信訪問題越來越復雜、解決難度越來越大的情況。
外，每周還要到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門接訪、約訪一次。所有領導公開接訪安排已對外公示，并已建立完善了接訪績效檔案。2012年2月7日，縣委書記林元達約訪了曲周鎮(zhèn)關莊村胡月梅和袁莊村呂東蓮等2戶信訪群眾，就其反映的問題進行了現(xiàn)場協(xié)調，2戶信訪群眾對林書記平易近人的接待和協(xié)調非常滿意，紛紛表示，積極配合鎮(zhèn)、村和縣有關部門工作，早日解決問題，保證不再上訪；2月13日，我?guī)ьI有關單位負責同志深入到安寨鎮(zhèn)，約訪馬莊村李占忠和樊莊村樊龍軍等4戶信訪群眾，經耐心的協(xié)調，現(xiàn)場解決了李占忠和樊龍軍這兩起信訪積案，對其他兩戶分別明確了相關責任單位，研究確定了解決意見，限期解決到位。據(jù)統(tǒng)計，今年已安排縣級領導干部41個接訪日，共接待群眾286批，859人次；約訪群眾124人次；下訪群眾87人次，解決信訪事項107件。
二是做好領導干部接訪、包案銜接工作。各級接訪領導堅持首辦負責制，在接訪過程中，對屬于自己分管范圍內的信訪事項，做到“四包”，即：包接待、包調查、包處理、包息訴罷訪，確保將案件一抓到底，做到案結事了。對不屬于分管范圍的信訪案件，能夠當場解決的當場解決，需要調查核實的，責成有權處理的行政機關辦理，并要求在期限內提交辦結報告；情況復雜或涉及多個部門的信訪事項，由縣聯(lián)席會議負責協(xié)調包案領導研究解決，嚴格按照包案領導為所包案件的第一責任人，責任單位為所包案件具體責任人的原則協(xié)調分包案件。同時，我們進一步強化了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門嚴格信訪案件的辦理程序，切實按照登記接談、答復、交辦、查處、督辦，反饋結果、建立檔案等程序辦理，確保信訪案件辦理工作規(guī)范有序運行。
三是加強責任落實情況督導檢查。我們在縣委、縣政府統(tǒng)一領導的基礎上，強化信訪部門組織實施，建立健全各職能部門共同參與的信訪督查工作機制。縣聯(lián)席辦對領導包案和領導批辦的信訪事項，堅持每周督辦一次，每月將辦理情況進行通報，確保各類信訪案件和群眾反映的各類問題“件件有著落，事事有回音”。對到期未能辦結或重復發(fā)生越級訪的，及時查清責任，督促整改到位。今年以來，共督查督辦11次，編發(fā)《信訪專報》32期。
一是做好信訪臺賬工作。我縣建立健全了接訪臺賬、排查化解臺賬、領導包案化解進展情況動態(tài)管理臺賬等三項信訪臺賬，并安排專人對各類信訪案件進行逐案登記，對群眾反映的問題堅持做到“四明確一到位”，即：明確承辦單位、明確承辦責任、明確處理意見、明確辦結時限，做到一步解決到位，實現(xiàn)每件信訪案件該解決的全部解決到位。成立依法終結科，制定依法結案工作程序，對該依法終結的要全部結案到位，保證信訪案件規(guī)范管理和有序管理。
三是建立政策支撐平臺。針對特殊信訪群體，我們積極回應了群眾合理訴求，制定和落實好相關政策，搞好相關配套制度?？h人力資源和社會保障局、縣國土資源局、縣委政法委、縣委農工委、縣住建局、縣紀委（監(jiān)察局）、縣民政局已分別拿出勞動社保、國土資源、涉法涉訴、農業(yè)農村、城鎮(zhèn)拆遷、紀檢監(jiān)察、民政等七類信訪突出問題和14類群體性問題的專項治理意見，進一步完善了政策，更好地從源頭上預防和化解社會矛盾。
七、強化基層管理，穩(wěn)人穩(wěn)心保障群眾根本利益，切實解決妨礙信訪秩序的問題。
一是加強基層基礎工作。我們建立健全了矛盾糾紛排查化解網絡，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村和縣直各部門，按照“屬地管理”原則，充分發(fā)揮群眾工作站室、警務室的作用，采用平常時期每月集中排查，特殊時期一天一排查的方式，深入細致，全面徹底開展排查工作，實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鄉(xiāng)、矛盾不上交”的人民調解工作目標。努力做到村不漏戶，戶不漏人，并建立臺賬，登記在冊，每月25日前報送縣信訪局。同時，明確包案領導、責任單位，限期化解，最大限度地將矛盾糾紛和信訪隱患解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。今年以來，共排查出信訪隱患133起，沒有漏排現(xiàn)象發(fā)生，目前已化解118起。
0的辦法，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位（企業(yè)）進行綜合考評。對未發(fā)生被省、市月倒排案件涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位，且縣綜合考評得前3名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和前5名的縣直單位，縣委、縣政府將授予“曲周縣信訪工作先進單位”榮譽稱號，獎勵現(xiàn)金5—10萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和縣直單位一把手和分管領導評為優(yōu)秀領導干部。
二是建立健全聯(lián)席會議制度。我們在處理信訪問題上不斷加強部門之間的協(xié)調配合，進一步建立健全了聯(lián)席會議制度，積極構建部門聯(lián)動齊抓共管的大信訪格局。在原有基礎上，吸納農工委等14個部門為聯(lián)席會議成員單位，聯(lián)席會議下增設金融系統(tǒng)問題工作小組和文化教育衛(wèi)生問題工作小組，進一步加大了對金融、教育和衛(wèi)生系統(tǒng)等群體性問題的協(xié)調力度。同時，健全完善了聯(lián)席會議辦公室設臵和議事制度及規(guī)則，最大限度發(fā)揮了縣聯(lián)席會議處理群體性事件的重要作用。
三是嚴格責任追究制度。我縣制定了《關于印發(fā)〈曲周縣領導干部信訪穩(wěn)定工作問責辦法（試行）〉的通知》建立健全責任追究機制，嚴格按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確和強化地方和部門及單位的信訪工作責任。切實將群眾信訪工作情況作為各級各部門領導班子和領導干部考核的重要內容，并將其作為衡量各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣直有關單位主要領導政治水平、政治能力高低的重要標準。
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組織工作十八法心得體會篇四
隨著社會的不斷發(fā)展，我們的工作方式也在不斷變化，尤其是在關于組織方面的工作上，對于所學到的知識達到實際應用的難度不可避免地會增加。當做一名組織工作人員時，我了解到接觸組織工作有著很多心得體會，下面我將就此為大家分享一下自己的體會。
第一段：了解組織的本質到底是什么。
作為一名組織工作人員，首要問題就是要了解組織的本質，對于組織的設立目的及運營規(guī)則等方面進行具體掌握。僅僅停留在了解組織本身的表面層面上是遠遠不夠的，還需要通過更深層次的學習來進一步提升自身的造詣。而個人認為學習組織中人際關系、組織溝通等專業(yè)課程是必不可少的。當然，更為重要的一點就是要對所在組織的相關問題進行深度了解，從而更好地把魚釣得更多，為組織貢獻一份自己的力量。
第二段：加深對于組織文化的認識。
當一個組織運作良好時，是因為其中的文化氛圍已經形成。在學習組織文化過程中，掌握組織所遵循的價值觀和信仰體系是非常關鍵的。如果完全沒有了解這些深入層次內的內容，那么在實際工作過程中遇到一些難以解決的問題時，自己就很難在組織上發(fā)揮出實際的作用。同時，了解組織文化也可以讓自己更好地適應與組織成員相處。畢竟，每個人即便在一個組織內也會有各自的地位和彼此不同的成長經歷，而正確了解組織文化則可為自身的工作提供更好的支撐。
第三段：發(fā)掘組織成員的潛力以及個人能力的提升。
在組織工作中，與成員的正常溝通是必不可少的。通過對成員進行刻意的了解，發(fā)掘出任何一個人在自身領域內所擁有的潛力以及能力是很有意義的一件事情。自己也可以進行個人能力的提升，這樣就可以讓組織更好地運作。同時，在處理與成員的溝通時，可以通過適當?shù)囊龑硗诰蚋嗟臐摿?，從而讓組織成員在自身領域內發(fā)揮出更佳的表現(xiàn)。由此，組織成員的能力不斷提高，組織自身的發(fā)展也能得到更好的保障。
第四段：要學會管理資金、資源等方面的問題。
對于組織工作人員來說，在管理組織的財務，資源等方面的問題時要有足夠的認識與溝通技巧。關于組織各方面的數(shù)據(jù)都應該被認真掌握，因為這可以充分地利用組織內資源，為組織的發(fā)展打下堅實的基礎。特別是當組織需要籌措經費時，做好策略性的規(guī)劃和落實也是不可或缺的組成部分。所有這些要點都需要組織工作人員提前學習，以便更好地為組織提供支持。
第五段：共同推進組織的發(fā)展，切實為組織貢獻自己的力量。
在組織工作中，如何讓組織不斷向前發(fā)展是重要的一部分。只有組織成員在自身領域內可以更好地發(fā)揮出所擁有的能力，才能讓盡管在同個組織內的各個人在分享各自的工作經驗時，也能夠發(fā)現(xiàn)新的研究領域或探索不同的思路。因此，作為組織工作人員，要時刻關注組織的發(fā)展問題，為組織的發(fā)展走向盡自己的一份力。同時，還要注重與組織成員的溝通，做好共享彼此工作成果并且互相推進。
在接觸組織工作的過程中，學到的知識自己或許很難直接運用，但是面對組織的各種問題，我們可以逐漸加深自己對于組織文化、財經管理、成員潛力挖掘和溝通等系統(tǒng)綜合性問題的認識。有了這些基礎，我們就可以更好地應對各個方面的問題，并在日后的實際應用中不斷提升自身的綜合能力。
組織工作十八法心得體會篇五
作為一名組織工作者，決議心得是我們工作的重要部分。通過心得的寫作，不僅可以對以往的工作進行總結，還可以對今后工作進行規(guī)劃、改進和提升。下面，本文將從決議心得的領悟、體會、經驗、思考和展望等五個方面，分享我在組織工作中的心得體會。
第二段：領悟。
組織工作的本質是團隊協(xié)作和合作，需要團隊成員打破個人的利益和看法，為團隊整體的利益著想。我領悟到，作為一名組織工作者，首先需要做好溝通和協(xié)作，建立團隊成員之間的相互信任和理解。其次，要具備獨立思考和判斷能力，能夠辨別是非、善惡、真?zhèn)?，在推進工作時具備敏銳的洞察力和決策能力。
第三段：體會。
在組織工作中，我深刻體會到團隊的成功與失敗都離不開負責任的領導。在擔任團隊領導時，要有清晰的工作計劃、明確的工作目標和可行的工作方案。同時，要耐心地聽取團隊成員的意見和建議，尊重他們的選擇和決定。另外，還需要善于引導和激勵團隊成員，激發(fā)他們的潛力和積極性，使整個團隊能夠團結一心，共同完成工作任務。
第四段：經驗。
在進行組織工作時，我積累了一些有益的經驗和方法。首先，要重視團隊建設和人員管理，定期組織培訓和交流活動，提高團隊成員的能力和素質。其次，要多渠道了解和調查基層情況，掌握基層工作的重點和難點，為組織工作提供有力的支持。最后，要重視信息收集和分析，及時跟進工作進展和成果，為下一步的工作做好準備和規(guī)劃。
第五段：思考和展望。
在未來的工作中，我會繼續(xù)努力，從自身出發(fā)，不斷提升自己的領導力和組織管理水平。同時，還會注重創(chuàng)新思維和方法，不斷推陳出新，為組織工作注入新的活力和動力。相信在團隊的共同努力下，我們將能夠實現(xiàn)組織工作的圓滿成功，為實現(xiàn)企業(yè)目標，為員工打造更加和諧、美好的工作環(huán)境做出貢獻。
總結：
決議心得是組織工作中的重要部分，可以幫助我們對以往的工作進行總結，對今后工作進行規(guī)劃、改進和提升。通過領悟、體會、經驗、思考和展望，我認識到在組織工作中，要善于協(xié)作和溝通，具備獨立思考和判斷能力，注重團隊建設和人員管理，重視信息收集和分析，不斷推陳出新，為組織工作注入新的活力和動力，為實現(xiàn)企業(yè)目標做出貢獻。
組織工作十八法心得體會篇六
在國有商業(yè)銀行的改革和發(fā)展取得顯著成績的同時，基層機構案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生，不僅給國有商業(yè)銀行造成了巨大的經濟損失，也給其社會形象帶來了不利影響。如何通過剖析案件成因，從源頭上防范銀行案件的發(fā)生，是各級銀行機構都應該思考的問題。通過對《代價》警示教育案例的學習，結合自己在銀行多年工作的體會，在案件的防范對策方面談一些粗淺的看法。
(一)端正經營理念，促進銀行業(yè)務穩(wěn)健、快速發(fā)展。以價值最大化為經營目標，是國有商業(yè)銀行在改革和發(fā)展過程中早已明確了的經營指導思想。銀行各級經營管理者在實際工作中要堅決拋棄只求規(guī)模、不講質量、不惜成本抓存款的短期行為，始終把握正確的經營理念。
(二)加強內部管理，建立和完善科學的管理機制。商業(yè)銀行應根據(jù)銀行的發(fā)展戰(zhàn)略、經營思路和年度綜合經營，建立和完善以經濟增加值為核心、權責利相結合的績效評價和考核機制。建立健全、合理、有效的內部控制體系，強化全行員工的風險意識，構筑內部稽核、委派會計主管、業(yè)務檢查、風險管理、審計監(jiān)督等多層次的風險抵御防線，形成監(jiān)督合力。強化和落實各級分支行經營管理責任，推行問責制，加大責任追究力度，尤其對案件頻發(fā)的機構負責人要實行引咎辭職制度。
(三)以人為本，構建和諧團隊，加強員工隊伍建設。銀行機構要把每一位員工都當作主人和價值創(chuàng)造者，建立公正、公開、公平的薪酬、晉升等激勵辦法，為員工搭建穩(wěn)定的、通暢的發(fā)展空間。弘揚企業(yè)文化，培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神、進取精神，提升員工對銀行的忠誠度和貢獻度。同時，經常對員工開展警示教育，定期進行員工排查，及時掌握員工的思想和行為動態(tài)，將案件隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
(四)強化合規(guī)經營、合規(guī)操作意識，培育合規(guī)文化。不斷強化經營管理者和員工的合規(guī)經營、合規(guī)操作意識，做到人人主動合規(guī)，事事處處合規(guī)，逐步培育和形成良好的合規(guī)文化。
警示教育對防范案件風險具有十分重要的意義。進行警示教育，應該注重引導員工思考人生目的、人生價值、人生態(tài)度等問題，對照案例校正人生坐標，增強自律意識。在教育中陳述反面典型的犯罪過程，則應盡可能避免提及犯罪技巧和躲避檢查伎倆，以免被居心叵測之人仿效借鑒。同時，要多挖掘犯罪根源，少展現(xiàn)個性細節(jié)。盡管犯罪形形色色，種類多樣，但走上違法道路，都有其共性所在。應該從紛繁的犯罪個案中抽象出共性的東西來教育人，在提及違紀犯罪實例時要對內容和具體細節(jié)把關。通過對違紀犯罪現(xiàn)象的理性分析，讓員工明白一個道理：人的墮落，并非偶然，都有一個不知不覺從小變大的漸進過程，都因循從小惡到大惡，最終走向身敗名裂的軌跡，如果不拘小惡，忽微常積，明天走上犯罪道路的可能就是你自己，從而讓員工真正得到警示。
新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《條例》)，是落實黨的和十八屆三中、四中全會精神，貫徹系列重要講話精神，加強黨內法規(guī)制度建設的重要成果。貫徹實施好“兩大黨規(guī)”，不僅為全面從嚴治黨提供了堅強的紀律保證，而且對加快推進交通運輸事業(yè)科學跨越式發(fā)展具有重要的作用。通過學習，有以下幾點認識和體會。
(一)從新形勢看，新修訂的《準則》和《條例》吹響了全面從嚴治黨新的號角。隨著黨風廉政建設和反腐敗斗爭的不斷深入，原有的《條例》和《準則》逐漸顯現(xiàn)出一些不適應形勢發(fā)展要求的情況。今年中央公布的第二輪“巡視清單”顯示，“管黨治黨不嚴”是被巡視單位的一大共性問題。新修訂的《條例》和《準則》既做“減法”又做“加法”，既大刀闊斧砍掉與法律重復的內容，又把黨的以來管黨治黨實踐經驗化為道德和紀律要求，自始至終貫穿著“全面”與“從嚴”兩條主線，吹響了全面從嚴治黨新的號角。
(二)從交通形勢看，新修訂的《準則》和《條例》是推進工作的有力抓手。當前，我市交通運輸系統(tǒng)從嚴治黨所面臨的任務非常艱巨、腐敗風險大。全市交通建設平均每年的項目資金達5億多元，g106國道繞城公路等新開工的交通大項目多、資金量大，如何抵制工程建設領域的不良風氣?這應引起我們警覺。也正因為如此，我們更要把政治紀律放在首位，不能因為處于基層就忽視了政治紀律的重要性。新修訂后的《準則》和《條例》既為黨員和黨員領導干部樹立了“高壓線”，又劃出了“底線”，是推進交通各項工作的有力抓手。
(三)從個人成長看，新修訂的《準則》和《條例》是對自我有效的約束和監(jiān)督。我本人先后在市直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)等多地擔任過黨政主職，自認為擔任科級干部20多年，所以或多或少存在一些自我約束不夠、監(jiān)督不嚴等現(xiàn)象。還有當今社會紛雜煩擾、物欲橫流，如何抵制金錢等各種誘惑這也是一大考驗。新修訂后的《準則》和《條例》不僅實現(xiàn)了“把紀律挺在前面”，抓早抓小，更從樹立良好家風方面提出更高要求，這對自己的成長來說是有效的監(jiān)督和約束。
(一)加強學習教育，形成守紀律講規(guī)矩的共識。要把學習貫徹好《準則》和《條例》當做交通當前的首要任務來抓。一是全面系統(tǒng)地學。要把學習《準則》和《條例》與學習黨章、系列重要講話精神等結合起來學;與我們交通自我革命、自我剝權，將每年涉農項目計劃的審批權限下放結合起來學，與杜絕“人情路”、“腐敗路”結合起來學，切實增強學習貫徹執(zhí)行的實效性。二是把自己擺進去學。要將學習《準則》和《條例》與自己日常工作中自我約束不夠、監(jiān)督不嚴，生活中不注意小節(jié)等突出問題結合起來學，真正把自己擺進去，增強學習的針對性。三是組織黨員干部學。要把《準則》和《條例》納入黨委中心組學習、黨員教育培訓內容，結合我們交通系統(tǒng)規(guī)范公務接待、嚴格公車管理、黨委班子不插手交通工程的做法以及近年來查處的典型違紀案例學，把紀律挺在前面，抓早、抓小。
(二)加大執(zhí)行力度，切實擔起從嚴治黨的責任。制度的生命在于執(zhí)行。必須做到全黨一起抓、全黨一體執(zhí)行。一是切實擔起主體責任。黨要管黨、從嚴治黨是黨的建設的根本方針。作為交通運輸系統(tǒng)的黨政主要負責人，要勇于擔責主動履職，切實落實好“兩個責任”，做到一手抓交通發(fā)展，一手抓從嚴治黨和反腐敗斗爭，真正把紀律嚴起來、執(zhí)行到位。二是切實加大管理監(jiān)督力度。要把從嚴治黨體現(xiàn)在日常管理監(jiān)督中，聯(lián)系交通實際就是要著力推進“廉政陽光交通”建設;要堅持依法行政，堅決杜絕濫用執(zhí)法自由裁量權現(xiàn)象;要大力建設“廉潔型”干部隊伍，使領導干部的權力在陽光下操作;要堅持公開、競爭、擇優(yōu)選拔任用干部，加強領導干部任前公示、任期審計和離任審計，防止干部“帶病提拔”、“帶病轉崗”和“帶病離崗”。三是切實加大執(zhí)紀問責力度。要切實維護兩大黨規(guī)的嚴肅性和權威性，進一步強化責任追究，決不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。要加大對在建的王黃線、矮李線、閔集二橋、舉水三橋等交通工程的監(jiān)管力度;要對超限超載、出租車不規(guī)范經營執(zhí)法不嚴、整治不力、不作為等現(xiàn)象加大問責力度，讓“從嚴”成為一種常態(tài)。
(一)當好廉潔從政的表率。要時刻牢記宗旨、堅定信念，自覺保持人民公仆本色，為民謀利而不貪財，切實當好交通運輸科學跨越發(fā)展的領路人、為人民群眾排憂解難的貼心人、廉潔自律的帶頭人。
(二)當好廉潔用權的表率。要牢固樹立正確的“權力觀”，切實做到檢身正己、防微杜漸，真正做到慎獨慎權、清廉為官、干凈干事;要秉公用權而不濫權，做到不插手交通工程、不替人打招呼，不損害群眾的利益。
(三)當好廉潔修身的表率。要切實做到謹言慎行，絕不能干自輕自賤、與自己身份不相符的事情;要經常用黨章、交通行業(yè)正反面典型為鏡，時刻警醒自己;要時刻用黨紀國法約束自己，不斷加強黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)。
(四)當好廉潔齊家的表率。要積極倡導和踐行社會主義核心價值觀，切實做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約;要切實加強對配偶、子女的教育與管理，絕不默許或授意其打著自己的旗號插手交通工程，自覺帶頭樹立良好家風。
總之，全面從嚴治黨永遠在路上。我將以《準則》和《條例》為行動指南，真正擔負起管黨治黨的主體責任，自覺做政治上的明白人、廉潔自律的帶頭人。
就學習《習近平談治國理政》第三卷，談三點體會。
一、通篇閃爍著新時代中國特色的馬克思主義思想光芒?！读暯秸勚螄碚返谌?，是黨的十九大以來習近平總書記領導全黨全國各族人民攻堅克難、砥礪前行，實現(xiàn)脫貧致富全面小康、開啟現(xiàn)代化新征程、實現(xiàn)偉大夢想的理論集成，是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推進人類文明進步的最新教材，是我們黨不忘初心、牢記使命、堅定理想信念、樹牢以人民為中心宗旨意識的實踐總結，是為世界謀大同、推動構建人類命運共同體的科學理論，是馬克思主義理論中國化的最新成果。我們要系統(tǒng)辯證地認識其中蘊含的馬克思主義立場觀點方法，特別是用系統(tǒng)思維深入把握和自覺運用，不斷汲取真理的力量和智慧。
二、通篇突出了以人民為中心實現(xiàn)“治”與“理”的有機統(tǒng)一?！读暯秸勚螄碚返谌?，“以人民為中心”為統(tǒng)領，集治國與理政、目的與路徑、任務與方法為一爐，充分彰顯了為民治國、為民理政的執(zhí)政理念，實現(xiàn)了人民是執(zhí)政的基礎與執(zhí)政為民的高度統(tǒng)一。學深學透《習近平談治國理政》第三卷，最重要、最根本的是向習近平總書記看齊，最直接、最管用的是向習近平總書記學習。要學習習近平總書記人民公仆的深厚情懷，在全心全意為人民服務中提升政治站位，在傾聽人民呼聲中提高思想覺悟。要學習習近平總書記為民理政的根本立場，始終把為人民謀幸福作為根本使命，想問題、作決策、辦事情都要站在群眾的立場上。要學習習近平總書記為民治國的使命擔當，堅持人民主體地位，傾聽人民呼聲，把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量一切工作得失的根本標準。
三、努力推動治理體系和治理能力現(xiàn)代化。面對新形勢、新任務、新要求，應重點抓好三方面工作。要加快民族團結進步示范省建設。全面加強黨對民族工作的領導，把各族干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，不斷增強各族群眾對偉大祖國、中華民族、中華文化、中國共產黨、中國特色社會主義的認同。要加強網絡空間治理。著力提高網絡綜合治理能力，形成黨委領導、政府管理、企業(yè)履責、社會監(jiān)督、網民自律等多主體參與，經濟、法律、技術等多種手段相結合的綜合治網格局。要加強應急管理能力建設。深化應急管理體制機制改革，不斷加強我省應急管理投入機制和基礎設施建設，健全完善應急指揮和教育培訓體系，加強應急隊伍和醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設，奮力推進全省應急管理體系和能力現(xiàn)代化。
黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，是以馬克思主義為指導的中國共產黨在實踐中不斷總結自身建設，從而進行理論創(chuàng)新的經驗;是為人民謀幸福、為民族謀復興、為世界謀大同的實踐史;是推進黨的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設，成長為具有強大政治領導能力的成熟政黨的發(fā)展歷程。
以毛澤東同志為主要代表的中國共產黨人，帶領人民完成了新民主主義革命，建立了中華人民共和國，完成了社會主義革命，確立了社會主義根本制度。十一屆三中全會以后，中國共產黨把經濟建設作為黨和國家的工作中心，實施改革開放，成功開創(chuàng)了中國特色社會主義。十三屆四中全會以后，中國共產黨加深了建設社會主義的認識，成功把中國特色社會主義推向了新的時代。十六大以后，中國共產黨深刻認識了發(fā)展的重大問題，成功的在新的歷史起點上堅持和發(fā)展了中國特色社會主義。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央著力推進實現(xiàn)全面建成小康社會的奮斗目標，正確判斷新時代我國社會主要矛盾，以巨大的政治勇氣和智慧，提出了完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化總目標，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，開啟了全面深化改革、系統(tǒng)整體設計推進改革的新時代，開創(chuàng)了我國改革開放的新局面。
中國共產黨一直是社會主義發(fā)展史最重要的力量。中國共產黨領導的新民主主義革命，是二十世紀上半葉世界社會主義革命的重要組成部分。中國共產黨帶領人民徹底粉碎了日本軍國主義的邪惡圖謀，與蘇聯(lián)社會主義等進步力量一同為第二次世界大戰(zhàn)反法西斯戰(zhàn)爭的勝利做出了重大犧牲和貢獻。中國共產黨堅持把馬克思主義基本原理與中國實際相結合，擺脫了傳統(tǒng)思路，成功開辟了中國特色社會主義道路，避免了“蘇聯(lián)”式的制度瓦解。進入二十一世紀，在中國共產黨的正確領導下，我國國家制度和國家治理體系體現(xiàn)出非常顯著的優(yōu)勢，科學社會主義在中國展現(xiàn)出強大活力。中國特色社會主義成為科學社會主義發(fā)展的杰出代表，為其他社會主義國家做出了典范，為其提供了豐富的成功經驗。
遠程培訓為我提供了一個學習先進教學方法的平臺。在這些培訓的日子里，我觀看了專家講座的視頻和教師在線課堂直播：那一個個生動的教學課例；使我體會到教學也是一種藝術，它需要根據(jù)學科調整自己的教學方法，從而使學生最大限度地掌握所學知識。專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中該注意什么，怎樣因材施教，怎樣運用自主、合作、探究的學習方式。雖然看視頻很累，可是我的心里是充實的，甜蜜的。因為我分享著智慧，享受成長的喜悅。在遠程培訓中，我獲得一個個的靈感，使課堂充滿機智，充滿活力。我的視野開闊了，我的見識深廣了，我的思想活躍了。
遠程培訓讓我獲得了很多的信息，開闊了視野。遠程學習的形式多樣，視頻、課程簡介，與專家、同仁互動式的交流等深深地吸引著我，樸素、真實的交流與評論，讓我感動，得到啟發(fā)。每一專題中的各個觀點及案例，很好地解決了教師們在教學過程中遇到的一些疑問和困惑，原來在教學中一些感到束手無策的問題，也得到了很好的借鑒和啟迪。讓我能重新的審視自己的教學行為，對自己以前的教學有了一次徹底的反思，把學到的知識應用到今后的教學實踐中去。
遠程培訓為普通教師與全國知名教育專家，緊密接觸搭建了一條光明通道。通過聆聽專家的講座，領略專家科學的教育理論和先進的教學方法，從根本上轉變了教育觀念。同時，遠程培訓為學員搭建了廣闊的交流平臺。學員與專家之間，學員與學員之間通過網上交流互動平臺，進行了充分的學習、交流，自己從各方面有了新的提高。下面談幾點自己的培訓心得體會：
1。學習的過程是短暫的，但學習的效果是實實在在的。通過培訓，我真切的感受到了觀念在更新，能力在提高，對自己所從事的教育事業(yè)也有了更深的理解和感悟。認識到了學生的學習不僅僅局限于課堂，還應該走出課堂，走向生活，走進學生的內心世界，成為一種習慣，一種精神的道理。
2。課程內容實在，培訓檔次高，具有很強的指導意義。本次培訓有視頻講座、課例、網絡交流、師生互動等新穎、豐富的形式，為參訓教師打開了一扇學科理念、理論、實踐活動的窗口，增強了培訓的實效性。實現(xiàn)了教師與課程專家的面對面交流，有利于課程專家的專業(yè)引領，將理論指導與教學實踐結合起來，解決了教師教學中的實際問題，指導性強。
近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發(fā)關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中認真學習黨史、新中國史的通知，要求各地區(qū)各部門各單位把學習黨史、新中國史作為主題教育重要內容，不斷增強守初心、擔使命的思想和行動自覺。
黨的歷史波瀾壯闊，曲折復雜，但是，光明向前，黨探索出了拯救國家、拯救人民的正確道路，歷經血雨腥風和艱苦卓絕的斗爭，建立了新中國，使中國人民從此站立起來，成為國家的主人，在社會主義建設和改革開放中建功立業(yè)，萬眾一心，為實現(xiàn)偉大復興的中國夢而努力奮斗。
學習黨史和新中國史要與“不忘初心牢記使命”主題教育結合起來，
學習黨史、學黨章黨規(guī)是為了學習黨史，學習黨的章程，遵守黨的紀律，學習目的是學以致用，把過去的經驗教訓運用到自己以后的工作中，學習如何成為一個合格的共產黨員。成為合格的共產黨員首先要充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，要勇于承認自己的錯誤并修正，要在各方面不斷改造自己的主觀世界，發(fā)揮自己的主觀能動性，時時處處用言傳身教來影響周圍的同志一起進步。要做人民利益的忠實維護者，全心全意為人民服務，團結同志，樂于助人，做群眾的貼心人。其次在工作中要嚴格要求自己，加強黨性修養(yǎng)和思想道德品質鍛煉，遵守黨的各項規(guī)章制度，團結同志，遇到問題多向領導和同事請教，認認真真做事、實實在在做人，在實踐中磨煉自己，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產黨員。
中國共產黨是馬克思列寧主義和中國工人運動相結合的產物。中國共產黨是偉大的光榮的正確的黨。自中國共產黨成立到現(xiàn)在可劃分三個大的階段從1921年黨的成立到新中國的誕生，是黨領導的新民主主義革命階段;從新中國成立到黨的十一屆三中全會以前，是黨領導的從新民主主義轉變?yōu)樯鐣髁x和建設社會主義的階段;黨的十一屆三中全會以后，是黨領導的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的新時期。黨和人民多年的奮斗、求索，開拓出今天的大好局面，的確來之不易。
何敵人和困難都壓不倒、摧不垮的黨;是與時俱進，站在時代前列，代表先進社會生產力發(fā)展要求、先進文化前進方向和最廣大人民的根本利益，為中華民族的偉大復興不懈奮斗的黨。歷經磨難，斗志彌堅，千錘百煉，更加堅強。中國共產黨不愧是偉大、光榮、正確的黨在中國，只有共產黨才能領導人民取得民族獨立、人民解放和社會主義的勝利，才能開創(chuàng)建設有中國特色社會主義的道路，實現(xiàn)民族振興、國家富強和人民幸福。
義與中國革命與建設實際相結合的正確的道路。林則徐、康有為、孫中山等仁人志士都沒能找到適合中國的路，王明等所謂馬克思主義理論專家也沒能帶領中國革命取得勝利。只有建立于中國國情之上的道路，才是適合我們的道路。我們黨98年來所走過的路，是建立在無數(shù)次選擇和無數(shù)次失敗的基礎之上的。是歷史的必然選擇。深刻理解這種必然，才能理解黨的正確與光榮，增強對黨的認同感和歸屬感。理解黨史，更要深刻理解黨在歷史上所走過的彎路。政黨的發(fā)展和人的成長一樣，任何政黨的發(fā)展都會經歷一個曲折和反復的過程。中國共產黨也是如此，經歷了挫折和失敗，走過了很多彎路。如何認識走過的彎路，是能否正確理解黨史的關鍵。如果因為我們走過了彎路，就否定整個黨的歷史，這樣理解是片面的，也是不科學的。只有把彎路放在整個成長過程當中，才能客觀認識，才能更加理解中國共產黨的偉大，我們的奮斗才更有了內生動力。
為期兩個月的20__年第一期中青年干部培訓班在市委組織部、市委黨校領導的高度重視和親切關懷下，在班主任老師和各任課教師的辛勤管理和精心授課下，經全體學員的共同努力，圓滿完成了各項學習任務，取得了優(yōu)良的學習效果。
兩個月的時間雖不長，但對我們來說“濃度”很高，這是我們大家解放思想、積累知識，開闊視野、提升境界，增進友誼、終生受益的兩個月。兩個月來，我們珍惜時間，認真學習，學思共進，收獲頗豐。一是養(yǎng)成了良好的學風，每一位學員都懷著飽滿的精神狀態(tài)、端正的學習態(tài)度和百倍的學習熱情，嚴格要求自己，自覺遵守紀律，課上認真聽講做好筆記，課下積極思考深入研討，線上學習爭分奪秒線下交流踴躍熱烈，“學而思、思而信、信而行”意識和風氣已在學員中形成，我們將繼續(xù)保持這種學風，牢固樹立終身學習的理念，不斷更新知識結構，不斷豐富超越自我。二是錘煉了過硬的黨性，通過對《共產黨宣言》、《黨章》、黨的歷史與發(fā)展和習近平總書記治國理政方針的深入系統(tǒng)學習，使我們更加清醒的認識到，做為一名黨員領導干部面向未來，面對挑戰(zhàn)，要在深學細照的自我修行中夯實黨性之基，在崗位建功的生動實踐中砥礪黨性之魂，在知行合一的相融相長中錘煉黨性之力，真正讓自己的政治初心銘刻于靈魂、血融于骨髓、見之于行動，讓自己永遠無愧于中國共產黨員這一光榮稱號。三是提升了自身的能力素質。培訓期間黨校采取了形式多樣的學習方式，增設了針對性、參與性強的課程，研討式教學、體驗式教學、參觀式教學、案例式教學等讓學員們尤為感興趣，使生硬的理論知識更容易消化吸收，不斷增長了見識，增強獨立思考的能力;開設的領導干部素質能力提升課程，貼近工作生活，具體實用有效;每天的經典誦讀、生動的壓力管理和情緒疏導，幫助我們學會自我減壓、自我調節(jié)，不斷陶冶情操、促進身心健康;安排的社會實踐和課題調研，使我們理論與行動相統(tǒng)一，即鞏固了所學知識，又提高了工作效率;同時在與黨校老師和各位學員相處中從他們身上學到了很多看問題干工作的新方法，為人處事待人接物的好技巧，這些也是十分寶貴的財富。
美好的黨校生活雖令人眷戀，但新的征程已經開啟，我們將以此作為新的起點，滿載領導老師們殷殷的期望，開始人生另一次起航。我們將把所學所得運用于實踐中，在各自崗位上再創(chuàng)佳績，再續(xù)輝煌。
在中國共產黨成立100周年前夕，我區(qū)黨委組織部6月29日上午就中國特色社會主義理論和實踐進行第四次集體學習。根據(jù)中共中央總書記習近平在主持學習時強調，歷史是的教科書。學習黨史、國史，是堅持和發(fā)展中國特色社會主義、把黨和國家各項事業(yè)繼續(xù)推向前進的必修課。所以這門功課不僅必修，而且必須修好。所有黨員要繼續(xù)加強對黨史、國史的學習，在對歷史的深入思考中做好現(xiàn)實工作、更好走向未來，不斷交出堅持和發(fā)展中國特色社會主義的合格答卷。
古語講：“以古為鏡，可以知興替”。歷史是一種寶貴的文化遺產、是一座豐富的知識寶庫，回顧歷史是為了更好的面向未來，中國歷來重視對史學的研究，透過歷史，可以把握規(guī)律、啟迪智慧。
習近平在主持學習時強調要通過回顧我們黨走過的光輝歷程，提高我們對堅持和發(fā)展中國特色社會主義的認識，增強做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作的自覺性。我黨、我國的歷史是一部光輝燦爛的革命史、也是一部絢麗壯觀的發(fā)展史，學習黨史、國史具有重大的現(xiàn)實意義。
學習黨史、國史，可以增強道路自信、理論自信。從1840年開始，維新派、資產階級相繼領導過中國的改革或革命，但都失敗了，只有中國共產黨領導中國人民堅持走社會主義道路，才取得了新民主主義革命的勝利，建立了新中國，說明中國共產黨的執(zhí)政是人民的選擇、是歷史的選擇。
建國以來，共產黨領導中國人民把一窮二白的舊中國建設成了經濟總量世界第二，基本實現(xiàn)小康社會，人民安居樂業(yè)的新中國，中國走出了一條自己的社會主義道路，而且這條道路越走越寬，說明中國特色社會主義道路是正確的，前途是光明的，是我們必須堅持走下去的。通過重溫這段歷史，可以增強我們的榮譽感。自豪感，可以堅定我們的道路自信、理論自信。
學習黨史、國史可以把握發(fā)展規(guī)律、拓寬發(fā)展思維。透過黨史、國史我們可以發(fā)現(xiàn)這樣一個規(guī)律，人民是歷史的英雄，是歷史的創(chuàng)造者，黨要發(fā)展、要長期執(zhí)政，就必須緊緊依靠人民、始終代表人民，只有堅持走群眾路線不動搖才能不斷鞏固黨的執(zhí)政地位。黨在引領人民發(fā)展、開展對敵斗爭、團結各界朋友的事業(yè)中積累了豐富的經驗，對我們今后改革發(fā)展穩(wěn)定的各項事業(yè)都具有借鑒意義，可以為我們提供智慧能量、拓寬思維范圍。
學習黨史、國史，首先要會學，重點要會用，要學習前輩智慧、把握發(fā)展規(guī)律，總結歷史經驗，把前輩的智慧和經驗作為我們做好各項工作的基石和路標，順應歷史發(fā)展的潮流，把握世界大勢，吸取歷史經驗，帶領中國人民從一個勝利走向另一個勝利。
作為一名黨員，再次學習了中國共產黨黨史。這次學習讓我從思想到靈魂都接受了中國共產黨最先進的思想、最偉大的理想和最崇高的事業(yè)洗禮。我的心靈也被強烈的震撼了。
通過學習我們黨的光輝歷程，重溫我們黨從成立以來，為中華民族和中國人民建立不朽的功勛。讓我更清楚地認識到，只有在中國共產黨的領導下，堅持走建設中國特色社會主義道路，才能發(fā)展中國，才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興。作為一名黨員在日常生活中，應該時時發(fā)揮一個共產黨員的先鋒模范作用，做到：
一要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，光講大道理不行，沒有精湛的專業(yè)知識和業(yè)務能力，先鋒和模范作用也就顯現(xiàn)不出來。工作中要培養(yǎng)自己的學習興趣、提高工作質量入手，規(guī)劃好自己的工作生活。
二做一個優(yōu)秀的黨員，在本職工作崗位上發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，要求奉獻比別人多一點。我們講奉獻，是指為了黨的事業(yè)、集體利益，不計報酬，不在乎金錢、地位和榮譽，發(fā)自內心地去為社會和他人做一些事。誰能真正做到奉獻比別人多一點，誰就能得到大家的承認和肯定，他的先鋒模范作用就顯現(xiàn)出來了。
總之，作為一名黨員，要發(fā)揮先鋒和模范作用，就要全面發(fā)展自己各方面能力，優(yōu)秀的勝任自己的本職工作。
堅持強化政治理論學習，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。重視理論學習是中國共產黨永葆生機活力的重要法寶，也是黨員干部增強本領的重要途徑。習近平總書記在中央第七次西藏工作座談會上重要講話站在了西藏發(fā)展的全局，講話思想深邃、內涵豐富，是馬克思主義中國化的最新理論成果。作為黨員干部，必須抓好學習貫徹落實。首先要首先要深學細學。要原原本本、原汁原味地學，習近平總書記提出的“十個必須”為西藏經濟社會發(fā)展指明了方向，要將習近平總書記重要講話精神作為重要政治任務，堅持學而信、學而思、學而行，做到學深悟透，真正樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關于西藏工作的重要戰(zhàn)略部署上來。其次要聯(lián)系實際學。要堅持把自身擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，聯(lián)系實際加以學習，學深悟透坐實，真正用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐，切實將理論學習的成果轉為化推動工作的動力，將工作實績作為理論學習成果的試金石。再次要系統(tǒng)學習。習近平總書記提出的“十個必須”，是在中央第六次西藏工作座談會提出的“六個必須”基礎上的豐富和發(fā)展，體現(xiàn)了對西藏工作規(guī)律性認識的深化。
堅持講政治、講正氣，嚴格執(zhí)行政治紀律和工作紀律，要求單位全體干部職工認真貫徹落實中央關于維護民族團結和社會穩(wěn)定的各項政策措施，加強對黨刊黨報的學習，尤其是加強民族團結政策和知識的學習，用有力的思想武器武裝頭腦，提高明辨是非的能力，從而實現(xiàn)自覺抵制各種錯誤思想侵蝕、堅定在大是大非問題上的立場的目標。
在日常工作和各項活動中，重宣傳黨的民族政策、宗教政策和民族區(qū)域自治制度，幫助青少年了解民族大團結和惠民政策，為鞏固和發(fā)展平等團結互助和諧的社會主義民族關系做貢獻。我委經常組織開展?jié)h族青少年、志愿者與少數(shù)民族青少年的聯(lián)誼和交流活動，深入各鄉(xiāng)、村中小學開展慰問和宣教活動，努力筑牢民族團結的青年少年基礎，并通過青少年將學到的有關民族政策相關知識向家長作宣傳。
深刻領會中央關于新時期穩(wěn)藏興藏的基本方針，充分認識藏區(qū)工作“七個必須”的基本經驗和“一個中心、兩件大事、四個確?！钡闹笇枷耄羁填I會中央推進藏區(qū)跨越式發(fā)展的新要求，充分認識推進科學發(fā)展需要把握的重要原則、“分三步走”的發(fā)展戰(zhàn)略和實現(xiàn)全面小康的戰(zhàn)略目標，以及中央促進藏區(qū)長治久安的方針政策，充分認識藏區(qū)存在的社會“主要矛盾”和“特殊矛盾”，進一步貫徹落實中央“謀長久之策、行固本之舉”的戰(zhàn)略考慮和工作要求。我委在聯(lián)系點和進村入戶大走訪、大調解過程中，本著上述要求開展工作，協(xié)助鄉(xiāng)、村兩委化解矛盾，維護了社會穩(wěn)定和民族團結。
書記在慶祝中國共產黨成立xx周年大會上提出了“四個自信”，即“道路自信、理論自信、制度自信、文化自信”。四個自信之間是怎么樣的關系？作為根本根基的文化自信其真正的內涵又是什么呢？給我們帶來哪些指引？帶著這些問題我們去自學，去探索。
按照歷史唯物主義觀點，歷史主體與客體、目的與手段是辯證統(tǒng)一的，統(tǒng)一于歷史實踐。因此，我們可以說，道路自信、理論自信、制度自信、文化自信都源于當代中國社會主義現(xiàn)代化建設的偉大實踐，其中，文化自信是自信之根，理論自信是自信之魂，制度自信是自信之本，道路自信是自信之用。
文化是民族精神的根之血脈，文化自信是民族自信之源。它不僅滲透于道路自信、理論自信、制度自信之中，更是這三個自信的根基，而且無處不在，無時不有，具有深厚而長遠的滲透力與持續(xù)影響力?！拔覀冋f要堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，說到底是要堅定文化自信。文化自信是更基本、更持久的力量?！蔽幕孕攀堑缆纷孕拧⒗碚撟孕?、制度自信的精神支撐與心理基石，構成道路自信、理論自信、制度自信的精神基因，也是一切自信的源泉和根基。對傳統(tǒng)文化的自信，對社會主義先進文化的自信，其實質與核心是主體自信。也源于優(yōu)秀的民族文化傳統(tǒng)，是民族情感與心理的精神積淀。中華民族的文化自信來源于對五千年文明史的精神反思，來源于對中華民族最深層精神追求的堅定信念，來源于對革命文化的充分肯定，來源于對社會主義先進文化的高度認同，是中華民族歷經磨難而生生不息奮斗精神的歷史積淀與思想升華。文化自信體現(xiàn)了中華民族的自我肯定、中國人民和中華人民共和國的自我價值認同、中國共產黨領導的人民對文化生命力的堅定信念及其對文化自主精神的自覺堅守。
文化自信，是對中國特色社會主義文化先進性的自信。堅持文化自信就是要激發(fā)黨和人民對中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的歷史自豪感。
都是中華文化的一部分，更是中國傳統(tǒng)文化的基礎。這個文化基礎在農耕文明中發(fā)生和發(fā)展，適合于家天下的政治治理，適合農耕社會，適合氏族群體。進入現(xiàn)代以來，面對帝國主義的侵略，只能被動挨打，毫無還手之力。
文化自信，弘揚傳統(tǒng)文化是弘揚中華民族的偉大精神，而代表中華民族的偉大精神，體現(xiàn)中華傳統(tǒng)文明精華的，本人認為就是毛澤東思想。
自1840年以后，中國遭受了巨大的毀滅性打擊，中華文明也踐踏在西方列強的鐵蹄之下。在中國共產黨的領導和毛澤東思想的指引下，中華國運重啟于帝國主義的凌辱之下，民族復興于受盡苦難的血泊之中，中國傳統(tǒng)文化得以延續(xù)不絕。
毛澤東思想，把馬列主義中國化，理論與實踐相結合，形成了近代中國文化的巔峰，也扭轉了中華民族羸弱的國運。老子的“天之道，損有余而補不足”，在社會主義的實踐下得到了實現(xiàn)；孔子的“仁”，在為人民服務旗幟下得到了最廣泛的實踐。國家的統(tǒng)一，人民的團結，是保證中華民族全面復興的基本條件。既不忘傳統(tǒng)文化之根，又重視傳統(tǒng)文化的發(fā)展，這樣才有文化自信，才會有其他三個自信，才會有生命力！
中國民主建國會自1945年成立，至今已經歷了70多個春秋。在各個歷史時期，同中國共產黨肝膽相照，榮辱與共，并逐步形成獨特的，鮮明的黨派文化和內涵。并匯聚成中華文化的重要組成部分，也是文化自信的根基。民建會員不僅要學習和傳承中華傳統(tǒng)文化，也要學習中共黨史黨章，更要學習民建會史會章。在各自的崗位上，為中華民族的偉大復興貢獻自己的力量。
學習貫徹黨風廉政建設會議精神，最根本的就是要把以人為本、執(zhí)政為民的理念貫徹落實到我們住建系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭之中，貫徹落實到全部工作之中。
一、著力加強以人為本、執(zhí)政為民教育，引導黨員干部牢固樹立群眾觀點、堅持黨的群眾路線，加強職責意識、公仆意識、服務意識教育。
二、著力建立、健全體系，體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民要求的決策機制，制定相關政策時要堅持問政于民、問需于民、問計于民，建立暢通無阻、運轉協(xié)調、規(guī)范有效的民意反映機制。
三、是著力按照法律法規(guī)和政策開展工作，大力推行依法行政，堅持把以人為本、執(zhí)政為民貫徹到本職工作中，以更高的標準、更嚴的要求切實履行黨和人民賦予的職責，努力在實踐根本宗旨、堅持群眾路線、做好群眾工作上作出表率、取得成效。
四、是著力維護人民群眾權益，落實好領導對群眾思想動態(tài)的掌握，完善職責追究制度，健全維護群眾權益機制。脫離了群眾，繼而構成了與廣大人民群眾根本對立的既得利益集團，最終被人民群眾所拋棄。
加強和改善黨的作風建設，是共產黨執(zhí)政規(guī)律的必然要求。黨要緊緊的依靠群眾，才能永遠持續(xù)其先進性。我們的黨員干部，要想群眾所想，急群眾所急，辦群眾所需;端正對群眾的態(tài)度，增進對群眾的感情;涉及群眾切身利益的決策，要充分聽取群眾的意見;虛心理解群眾的監(jiān)督，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生。
如今是數(shù)字時代，科技發(fā)展得越來越快，我們的生活水平也是隨著提高，在這樣一個美好的時節(jié)，我們迎來了祖國建黨100周年的紀念日。
我靜靜的望著我們的五星紅旗，迎風飄揚。在腦海里我想起了毛主席說過的那句話“五星紅旗這個圖案表現(xiàn)革命人民大團結，將來也要大團結，因此，又是團結，又是革命。“黨旗上鮮紅的顏色是烈士的熱血，中國共產黨在我心中一直是神圣的存在，它指引著我們向前進，向前發(fā)展。
回憶往昔的時候，我們熱血沸騰，如今，社會在一步步的前進著，發(fā)展著，我們更應該勇往直前，積極奮進。如今的少先隊員高舉著星星火炬，秉承昔日的優(yōu)良傳統(tǒng)，邁步走進了新世紀。優(yōu)秀少先隊員團結教育少年兒童，愛祖國，愛人民，愛勞動，愛科學，孝敬父母，愛護公共財物,努力學習，鍛煉身體，培養(yǎng)能力，為國家貢獻自己的力量，努力成長為社會主義現(xiàn)代化建設的合格人才，做共產主義事業(yè)的接班人。在學習生活中我們要互幫互助，互相進步，共同成長，努力成為更好的人。
今天是黨的生日，中國的歷史記載著她前進的每一步，在黨的領導下，中華人民共和國成立了，社會主義實現(xiàn)了，改革開放成功了，香港，澳門回歸了。我們的祖國已擺脫了過去的屈辱和貧窮，發(fā)展成為初步繁榮昌盛的新中國。新的世紀是一個充滿希望的世紀。在這個世紀里，祖國統(tǒng)一大業(yè)等待有人去完成。社會主義現(xiàn)代化等待有人去建設，共產主義理想等待有人去實現(xiàn)。讓我們在今天——黨的100歲生日的這一天，立下宏愿：緊緊跟隨黨的領導，熱愛祖國，勤奮學習，積極實踐，用自己的雙手描繪出一幅二十一世紀的宏偉藍圖。
作為新時代的學生，我們更加嚴格的要求自己，將來為祖國做貢獻，奉獻自己的力量。今天是黨的生日，祝福黨，生日快樂。
學好黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史是今年黨內學習教育的重點，也是牢記初心使命的重要途徑。通過對“四史”系統(tǒng)化學習，能夠更加深入的對當前面臨的新形式、新任務、新要求有了更深刻的理解和把握。
習近平總書記強調，對組工干部來說，第一位的是政治上絕對可靠、對黨忠誠。四史學習涵蓋了我們黨近百年的奮斗史、新中國70多年的發(fā)展史、改革開放40多年的實踐史，是我們深刻理解新思想的理論淵源、歷史脈絡和實踐邏輯，學好“四史”，能夠幫助我們即使走得再遠也不忘來時的路，看清腳下的路，堅定未來的路，在實踐中不斷和黨中央、向新思想對標對表，增強對中國特色社會主義的制度自信、道路自信、理論自信和文化自信。歷史是最好的教課書，樹立正確的歷史記憶，有助于鑒古知今，學史明智。四史學習不是水煮歷史，是必修課不是選修課，不能抱著走馬觀花，挑挑揀揀的心態(tài)去學習，而是真正把四史學習作為接受政治鍛煉的一條必經路，提高政治能力的一場馬拉松，學在日常，習在經常。對浩瀚無垠的四史，也要做好深學、細照，做到學有所獲，學有所悟。
馬克思在黑格爾法哲學批判導言中指出，“理論只要說服人，就能掌握群眾。
而理論只要徹底，就能說服人?！秉h建工作歸根結底就是做人的工作，要從四史學習中汲取直抵人心的力量、厚植堅定的政治素養(yǎng)、提升自身的理論功底，并進一步轉化為黨建引領社區(qū)治理各項難點瓶頸工作的實踐熱度和情感溫度，從而實現(xiàn)黨建跟人走，人才能跟黨走的根本目標。
毛主席在延安時期就曾說過，延安的人要通古今，全國的人要通古今，尤其是我們共產黨員，更要通古今。歷史是過去的現(xiàn)實，現(xiàn)實是未來的歷史，更好地認識過去，運用好歷史這門大學問，才能把握當下和未來。發(fā)展是歷史不變的旋律，也是基層黨建永恒的主題。要善于把四史作為“顯微鏡”、“望遠鏡”，對我們現(xiàn)在的工作進行全面的審視，找準基層黨建的定位，判明工作所處的時和勢，在比學趕超中，在解鎖新技術、新模式、新品牌中，不斷創(chuàng)造新的歷史傳奇。
2020年9月25日至26日，第三次中央新疆工作座談于北京舉行。這次座談會深刻分析了新疆發(fā)展穩(wěn)定面臨的形勢，明確了新疆工作的著眼點和著力點，提出了新疆工作的思路和重點，進一步豐富升華了我們黨的治疆方略，是新疆的又一歷史性機遇。通過學習習近平總書記的講話，我深受鼓舞，倍感振奮。讓我充分加深了以社會穩(wěn)定和長治久安為新疆工作的著眼點和著力點的理解;使我感受到了中央對新疆工作的高度重視和空前的支持力度，為做好新疆工作，提供了價值遵循。
習近平強調，黨的十八大以來，黨中央深化對治疆規(guī)律的認識和把握，形成了新時代黨的治疆方略，堅持從戰(zhàn)略上審視和謀劃新疆工作，堅持把社會穩(wěn)定和長治久安作為新疆工作總目標，堅持以凝聚人心為根本，堅持鑄牢中華民族共同體意識，堅持我國宗教中國化方向，堅持弘揚和培育社會主義核心價值觀，堅持緊貼民生推動高質量發(fā)展，堅持加強黨對新疆工作的領導。實踐證明，新時代黨的治疆方略完全正確，必須長期堅持。全黨要把貫徹新時代黨的治疆方略作為一項政治任務，在完整準確貫徹上下功夫，確保新疆工作始終保持正確政治方向。
自第二次中央新疆工作座談會以來，經過各方面艱辛努力，新疆工作取得了重大成效。新疆經濟社會發(fā)展和民生改善取得了前所未有的成就，各族群眾的獲得感、幸福感、安全感不斷增強。
我通過認真學習，深刻理解新疆工作的著眼點和著力點就是社會穩(wěn)定和長治久安。這對我們基層工作任務來說，是非常艱巨的。必須落實人防、物防、技防各類安全防范措施，毫不放松地抓好巡控工作，加快視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設，嚴格易燃易爆重點要素管控，提高安全防范水平。堅持一小時報告制和流動人口每日一報制度。只有這樣才能保證基層的穩(wěn)定和百姓的安全。
我國是一個多民族的大家庭。古往今來，只有各名族團結奮進才能換來如今幸福的生活，這是不爭的事實。各民族要相互了解、相互尊重、相互包容、相互欣賞、相互學習、相互幫助，“像石榴籽那樣緊緊抱在一起”的比喻形象貼切，值得我們每個人去深思。
身為一名基層工作人員，我能夠深刻感受到名族團結帶給我們真真切切的好處?；鶎拥陌l(fā)展是祖國發(fā)展，社會繁榮的重中之重。團結奮進是我們祖國發(fā)展的必經之路。只有我們各族人民團結奮進才能夯實基礎，穩(wěn)定基層。諺語云：人心齊，泰山移相信我們定能實現(xiàn)創(chuàng)新的發(fā)展。
在基層工作，學好雙語則是我們名族團結的最好體現(xiàn)。只有通過語言這座橋梁才能讓我們名族之間少一份誤解，多一份關懷。我們取長補短，相互借鑒，來適應當今全球化時代的發(fā)展，不斷開闊、創(chuàng)新，摒棄封閉、落后、保守，去創(chuàng)造文明、幸福的生活。所以我們一定要按照中央新疆工作座談會的要求，把包容、交融、交往作為新疆各民族的永恒精神追求，努力實現(xiàn)相互欣賞，相互借鑒，相互包容，從而為新疆的發(fā)展添磚加瓦。
這次工作座談會上，強調，要在各族群眾中牢固樹立正確的價值觀、民族觀，弘揚社會主義核心價值體系和社會主義核心價值觀。同時要精心做好宗教工作，積極引導宗教與社會主義社會相適應，發(fā)揮好宗教界人士和信教群眾在促進經濟社會發(fā)展中的積極作用。
在基層宗教人士居多，百姓們大多數(shù)為信教徒。我們應做好宗教工作的責任感和使命感，依法管理宗教事務，保護合法、制止非法、遏制極端、抵御滲透、打擊犯罪。從政治上，經濟上，道德上，文化上引導宗教團體、宗教人士和信教群眾熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，擁護社會主義制度。
時隔六年第三次中央新疆工作座談會的召開，不僅傳遞著黨中央的戰(zhàn)略決心，表達著中國億萬人民的堅強意志，也再次為建設團結和諧、繁榮富裕、文明進步、安居樂業(yè)的社會主義新疆注入強大動力，同時也迎來了前所未有發(fā)展機遇。這次會議令我振奮，加強了我扎根基層，保衛(wèi)邊疆，發(fā)展新疆的決心。為依法治疆，團結穩(wěn)疆，長期建疆獻出自己的一份力。
新民主主義革命期間最重要的一部分莫過于抗日戰(zhàn)爭時期的革命。以下就抗日戰(zhàn)爭時期的幾大重要事件展開討論。
首先，七七事變標志著全面抗戰(zhàn)的開始。中國抗日戰(zhàn)爭是世界反法西斯戰(zhàn)爭的重要組成部分，是世界反法西斯戰(zhàn)爭的東方主戰(zhàn)場。在世界反法西斯戰(zhàn)爭中，中國抗日戰(zhàn)爭開始時間最早，持續(xù)時間最長，抗擊日軍最多，付出代價最大，發(fā)揮了不可替代的巨大作用。中國工商抗戰(zhàn)的勝利，創(chuàng)造了半殖民地半封建的弱國打敗帝國主義強國的奇跡，鼓舞了殖民地半殖民地國家人民爭取民族獨立和解放的斗爭，有力地維護了世界和平。
其次，抗日戰(zhàn)爭取得勝利很大程度上取決于中國抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的建立，點燃了全國軍民的抗戰(zhàn)熱情。各路軍閥拋開此前的恩恩怨怨，一致槍口對外，各階層共同聯(lián)起手來對抗，絕大部分人暫時性地將個人利益擱置在國家民族利益之后。在震驚中外的百團大戰(zhàn)，我們可以看到以共產黨為首的頑強抵抗的中國人民，百團大戰(zhàn)是全國抗戰(zhàn)以來八路軍在華北發(fā)動的規(guī)模最大、持續(xù)時間最長的戰(zhàn)略性進攻戰(zhàn)役，它打出了敵后抗日軍民的聲威，振奮了全國人民爭取抗戰(zhàn)勝利的信心，在戰(zhàn)略上有力地支持了國民黨正面戰(zhàn)場。同時百團大戰(zhàn)的勝利，沉重打擊了日寇的囂張氣焰，鼓舞了中國人民的抗戰(zhàn)斗志，在我國抗日戰(zhàn)爭史上寫下了光輝的一頁，在國際上也產生了巨大的影響。
最后，分析抗日戰(zhàn)爭的勝利的原因，我們可以從兩方面入手。其一從外部來看，日本帝國主義的野蠻侵略，是不符合社會主潮流的，日本的侵略是中華民族處于生死存亡的嚴重關頭，民族矛盾上升為主要矛盾。國民黨和共產黨是抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的核心，決定著統(tǒng)一戰(zhàn)線的發(fā)展。其二從內部來看，中國共產黨顧全大局，以民族利益為重，不計前嫌，倡導和推動第二次國共合作，最終促成了抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的建立，為抗日戰(zhàn)爭的勝利奠定了堅實的政治基礎。中國從此開始全民族抗戰(zhàn)，開辟了世界上第一個反法西斯戰(zhàn)場，不僅維護本國的利益，更有力地維護著世界的安全秩序。
綜上所述，我們可以看到在抗日戰(zhàn)爭時期我黨的正確領導與堅持不懈的頑強斗爭。于我自身而言我覺得在這一時期給我?guī)碜畲篌w會的是：珍愛和平。和平所帶來的不僅是整個世界環(huán)境溫馨與健康，帶來更多的是人民群眾的幸福與安康。愿世界沒有戰(zhàn)爭和霸凌，一切都是愛與溫柔。以上就是我本次學習的心得。
按照院黨組的統(tǒng)一安排，執(zhí)行部門干警昨天晚上六點半集中觀看了《特別追蹤》的電影，我個人感觸很深，所有的同事走出影廳后仍不停交流，有的談影片中執(zhí)行干警在辦案過程中查人找物的韌勁，有的談執(zhí)行干警與被執(zhí)行人斗智斗勇的技巧，有的談諸多警車、法警協(xié)同執(zhí)行的震撼，也有的調侃雷明法官在片中抱怨還有十幾件未結案件的苦惱，可能雷明還不知道，我們執(zhí)行團隊的法官人均還有數(shù)百余件案件未結呢。但是晚上伏在案頭，想想當前上級法院布置執(zhí)行工作，想想院領導三番五次調度的結案率，想想執(zhí)行部門脆弱的質效指標，再仔細回味影片內容，確有很多我們需要學習的地方，結合當前自身工作，就執(zhí)行法官辦好執(zhí)行案件、提升執(zhí)行質效，簡單談幾點個人感受：
一是初心，不忘為人民服務的初心。結合當前黨史教育專題學習的機會，我重溫了毛主席于1944年9月8日在張思德同志追悼會上做的演講稿《為人民服務》，毛主席在演講中說“我們的共產黨和共產黨所領導的八路軍、新四軍，是革命的隊伍，是徹底為人民利益而工作的”，當前中國特色社會主義已經進入了新時代，但共產黨人為人民利益工作的本色沒有變，為人民服務的宗旨也沒有變。作為新時代的執(zhí)行干警，一名共產黨員，仍然要堅持以人民為中心，對人民群眾講感情、講奉獻，才能最大限度的兌現(xiàn)勝訴當事人的權益，彰顯司法溫度。
二是公心，樹立公正執(zhí)法的公心。執(zhí)行工作是公平正義的最后一道防線的最后環(huán)節(jié)，在當事人眼中，執(zhí)行難與執(zhí)行不能仍然很難區(qū)分，對辦案法官是否選擇性執(zhí)行、消極執(zhí)行仍有疑慮。公生明，廉生威，作為辦案法官應將所有的案件、當事人都平等地對待，像影片中的執(zhí)行法官一樣，按照執(zhí)行實施流程開展好執(zhí)行調查，以公心換取人民群眾的真心，以公心守護為人民服務的初心，以每一個執(zhí)行案件為載體，多做實事，多出實績。
三是規(guī)范，恪守依法規(guī)范執(zhí)行的邊界。影片中執(zhí)行法官無論是主動為被執(zhí)行人家屬租房，還是搜查、騰房、拘留等等，依法規(guī)范文明的執(zhí)行場景歷歷在目。對照我們自身工作，確實有很多不足，有很多需要自查自省的地方，并且我們身邊因執(zhí)行工作不規(guī)范引發(fā)的教訓也是深刻的。我們在執(zhí)行辦案過程中，一定要始終緊繃依法規(guī)范執(zhí)行的這根弦，這根弦不僅決定著執(zhí)行的質量和效果，還關系著人民法院的形象和公信力，更是我們執(zhí)行干警的保護符。
我認為，鄱陽法院執(zhí)行局歷經三年基本解決執(zhí)行難工作的洗禮和考驗，應該說是能吃苦、能打仗、能打勝仗的隊伍，只要大家凝心聚力，在院黨組的堅強領導和支持下，利用本次政法隊伍教育整頓的契機，一定能改變、提升執(zhí)行工作的現(xiàn)狀。
組織工作十八法心得體會篇七
總體認為，新《條例》符合機關黨的建設的新形勢、新任務和機關黨員、干部隊伍狀況的新變化以及機關黨的建設的新要求，體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新的新成果，是推進機關黨的工作科學發(fā)展的綱領性文件。在此，我就個人對新《條例》的學習淺談幾點感想。
一、深刻領會，新《條例》更突特殊重要性。
新修訂的《條例》體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新的新成果，貫徹了中央對機關黨的工作的新要求，吸收了各級黨和國家機關黨的建設的新經驗，是黨關于機關黨的工作必須遵循的基本規(guī)章。新修訂的《機關基層組織工作條例》的頒布和實施，對于進一步推進機關黨的工作的科學化、民-主化、制度化，對于保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，對于提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性，具有十分重要的意義。既體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新的新成果，又貫徹了中央對機關黨的工作的新要求，還吸收了各級黨和國家機關黨的建設的新經驗。
通過對新《條例》的學習，對提升我局機關黨的建設科學化水平，進一步落實自身職能，發(fā)揮黨支部、黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力起到了重要作用。主要從三個增強方面體現(xiàn)：一是能增強機關作風建設。進一步培養(yǎng)了求真務實、親民為民、負責敬業(yè)和艱苦奮斗等風氣。二是能增強思想政治建設。對黨員干部的理論武裝、政治教育、黨性修養(yǎng)和思想工作等內容都能得到提升。三是能增強反腐倡廉建設。進一步強化監(jiān)督職能、堅持預防為主、培養(yǎng)健康生活情趣和建立黨內激勵、關懷幫扶機制。
二、與時俱進，新《條例》更顯時代先進性。
__年6月4日，新《條例》頒布實施。作為黨人治黨、黨員自律的黨內重要規(guī)章制度，新《條例》緊跟時代步伐，密切聯(lián)系基層群眾，從科學發(fā)展、民生建設、社會和-諧等方面做出了進一步的闡述和規(guī)定。本人通過學習，對新《條例》的內容有了新的認識。
(一)新《條例》在原有的基礎上結合了經濟社會發(fā)展趨勢，將__屆四中全會提出的提高黨的建設科學化水平引入其中，是我黨深入貫徹落實科學發(fā)展觀的又一體現(xiàn)。這一要點著重強調了黨內建設的科學發(fā)展要求，與黨員領導干部的52個不準及黨政領導干部問責暫行規(guī)定等相關規(guī)章制度形成統(tǒng)一體系，對黨內建設、黨員管理、作風要求等方面做出了明確要求，指明了黨的發(fā)展方向，規(guī)范了黨員行為舉止，更明確了我黨發(fā)展的必然要求和長遠任務目標。
(二)在新《條例》第四章黨員的教育、管理、服務和發(fā)展中新增了服務的內容，是新《條例》的一大亮點，充分體現(xiàn)了科學發(fā)展觀以人為本的科學內涵。這與打造服務型政府相輔相成，把服務帶到工作里、基層中，把群眾向黨組織靠攏轉變?yōu)橹鲃訛辄h員為群眾提供服務，主動向基層提供規(guī)章制度、政策等咨詢及宣傳，計時跟蹤支部各黨員工作及生活情況，關心他們、幫助他們，讓他們時刻感受到黨組織的溫暖和關懷。
(三)新《條例》中的堅持黨要管黨明確了工作原則，而把服務中心、建設隊伍貫穿始終的確立，使機關黨的建設工作任務更加明確，為機關黨的建設工作指明了方向;按照講黨性、重品行、作表率的要求，加強機關基層黨組織書記隊伍建設指出了加強黨務工作人員隊伍建設應從黨組織第一責任人抓起;黨的關系在機關工委的其他單位的基層黨組織參照本條例執(zhí)行為黨的關系在機關工委的其他單位的基層黨組織貫徹落實新修訂《條例》提供了依據(jù)，同時也為機關工委按照新修訂《條例》要求，領導機關黨組織落實黨建科學發(fā)展，推動機關黨建工作的敢于先行提供了依據(jù)。
三、緊貼實際，新《條例》更具實踐操作性。
黨風正則干群和，要以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。我局作為政府宏觀經濟綜合管理職能門，要結合職能特點和工作實際，切實將新《條例》與發(fā)改工作有機結合起來，真正做到融會貫通。
(一)抓黨風，不斷增強凝聚力。黨風正則干群和，要以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。一是深入開展新《條例》學習教育活動，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自身綜合素質。二是局黨支部要重點加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，提高黨的建設科學化水平。三是大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，杜絕揮霍浪費的奢侈行為，形成頁頁廉潔勤政的清風正氣。
組織工作十八法心得體會篇八
第一段：引言（150字）。
企業(yè)是一個協(xié)同合作的組織形式，組織工作是企業(yè)中至關重要的一個角色。我在過去的工作生涯中，積累了豐富的工作經驗和對組織工作的深刻感悟。在這篇文章中，我將分享一些我所理解的企業(yè)組織工作的核心要素和體會。
第二段：認識組織工作的重要性（250字）。
在企業(yè)中，組織工作在蓬勃發(fā)展和變化的背景下要求我們做到敏捷、及時和精確。良好的組織工作不僅可以提高工作效率和工作質量，同時還可以優(yōu)化企業(yè)內部各項工作的協(xié)調與配合，減少資源浪費等問題。將組織工作做好，可以有效的提高企業(yè)的競爭力和生產效益。
第三段：設計和優(yōu)化組織架構（300字）。
企業(yè)的組織結構是決定組織工作效率和工作成果的關鍵所在。在企業(yè)的策略制定和目標確定后，組織結構的建立就是緊跟而來的工作。通過新舊組織結構調整、職能優(yōu)化和流程再造，可以實現(xiàn)企業(yè)內部的資源整合、業(yè)務創(chuàng)新和績效提升。因此設計和優(yōu)化組織架構是組織工作的核心環(huán)節(jié)之一。
第四段：有效的人員管理（300字）。
企業(yè)的人員管理除了人員的招聘、培訓和激勵等方面，更重要的是建立健全的考核制度。考核包括對員工工作成果指標、工作風險分析、公司業(yè)務的協(xié)調與合作評估等，對員工的事前、事中、事后都應進行準確和全面的評估，以此來確定員工在企業(yè)中的定位和職責，進而實現(xiàn)人員的創(chuàng)新和企業(yè)的成長。
第五段：總結和展望（200字）。
在企業(yè)組織工作中，組織架構的設計與優(yōu)化、人員管理的實施、有效的團隊協(xié)作等都是至關重要的。組織工作不僅僅是一個部門的工作，它涵蓋的面非常廣。未來，這個領域的發(fā)展趨勢將更傾向于整合各種資源，強調利用科技手段來提高工作效率和降低人為的純繁瑣工作的比重。我相信，隨著時代的發(fā)展，組織管理會越來越重要，亦會不斷的發(fā)生變化，我們必須保持開放、靈活的思維方式，不斷迎接變化和挑戰(zhàn)，才能更好的駕馭未來。
組織工作十八法心得體會篇九
過去的一年，全市各級組織部門在市委的正確領導下，堅持用“三個代表”重要思想武裝廣大黨員、干部的頭腦，扎實開展新一輪的“好班子”創(chuàng)建活動，黨員干部隊伍特別是各級領導班子、領導干部的思想政治素質和理論素養(yǎng)有了明顯提高;圓滿完成市和轄市(區(qū))兩級人大、政府、政協(xié)領導班子換屆工作，并同步進行了市級黨政機關、部門的考察調整，領導班子結構得到明顯優(yōu)化;認真學習貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步深化干部人事制度改革，干部選拔任用和監(jiān)督管理工作的制度化、規(guī)范化建設取得明顯成效;扎實開展農村“三個代表”重要思想學習教育活動，全面加強農村、社區(qū)、國有企業(yè)和非公企業(yè)等黨的基層組織建設，黨的基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到明顯增強;深人開展“調查研究年”、“轉變作風年”活動點建研究和宣傳、知識分子工作、干部教育培訓工作名干部工作以及組織部門自身建設等都取得了新的業(yè)績。
下面，我就深入學習貫徹十六大精神進一步做好全市組織工作講三點意見。
一、認清形勢，把握大局，增強做好新世紀新階段組織工作的責任感和使命感。
第一，要深刻認識十六大對黨的建設作出的新部署，切實按照這一部署來推進黨的組織建設工作。黨的十六大對全面推進黨的建設新的偉大工程作出了新的部署，提出了新世紀新階段加強和改進黨的建設的總目標、總方針、總要求和主要任務。全國組織工作會議上，胡錦濤、曾慶紅等同志在講話中又作了進一步部署。概括起來就是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，以提高黨的執(zhí)政能力為重點，黨的思想建設、組織建設、作風建設有機結合，制度建設貫穿其中;干部工作與基層黨建工作并重，“兩個輪子”一齊轉;理論武裝、班子建設、人才隊伍建設、干部人事制度改革、基層黨建、民主集中制建設等六項工作一起抓。這既反映了實現(xiàn)全面建設小康社會奮斗目標的客觀要求，又體現(xiàn)黨的建設和組織工作的內在規(guī)律;既繼承了黨的建設和組織工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，又呈現(xiàn)出鮮明的時代特征;既有很強的整體性和系統(tǒng)性，又突出了工作重點;既有總體的目標、要求與思路，又有具體的工作思路。全市各級黨委和組織部門要全面理解和準確把握十六大關于加強和改進黨的建設的總體部署以及全國組織工作會議的精神，聚精會神抓好黨的建設，整體推進組織工作，把加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設的各項工作落到實處。
第二，要深刻認識“三個代表”重要思想作為黨的指導思想的重大意義，以此來統(tǒng)領黨的建設和組織工作的全部內容。貫徹“三個代表”重要思想，關鍵在堅持與時俱進，核心在堅持黨的先進性，本質在堅持執(zhí)政為民。在全國組織工作會議上胡錦濤等中央領導同志的講話，通篇都貫穿著一個靈魂和主線，即“三個代表”是黨的建設和組織工作的根本指導思想。用“三個代表”重要思想統(tǒng)領黨的建設，必須按照“五個著眼于”的要求，進一步加強黨的思想、組織、作風建設，并把制度建設貫穿其中。即：要著眼于提高全黨的馬克思主義理論水平，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝廣大黨員干部、指導黨建工作的實踐，認真落實在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮這一重大政治任務，堅持不懈地抓好黨的思想建設;著眼于形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領導層，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，堅持不懈地抓好黨的組織建設;著眼于保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，著力解決思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風方面的突出問題，堅持不懈地抓好黨的作風建設;著眼于提高黨的領導水平和執(zhí)政水平，鞏固黨的執(zhí)政地位，堅持不懈地抓好黨的執(zhí)政能力建設;著眼于增強黨的活力和團結統(tǒng)一，以保障黨員民主權利為基礎，以完善黨的代表大會和委員會制度為重點，健全民主集中制，堅持不懈地抓好黨的制度建設。
第三，要深刻認識全面建設小康社會奮斗目標對組織工作提出的新要求，為富民強市、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化提供堅強的組織保證。黨的十六大提出要在本世紀頭二十年，集中力量，全面建設惠及十幾億人口的更高水平的小康社會。市委從常州的實際出發(fā)，提出了富民強市、在全面建設小康社會的基礎上率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的奮斗目標。全面建設小康社會的偉大事業(yè)，必將給黨的建設和組織工作注人強大的生機和活力，提供廣闊的舞臺，同時也必然會提出許多新課題新任務。如實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標，要求發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。黨的建設和組織工作必須貫徹和體現(xiàn)這些要求，進一步開拓創(chuàng)新。又如，全面建設小康社會的奮斗目標，涵蓋了中國特色社會主義經濟、政治、文化等各個方面。這就要求建設一支能夠擔當重任、經得起風浪考驗的高素質的領導干部隊伍，不斷提高各級黨委和領導干部的領導水平，增強駕馭社會發(fā)展全局的能力，促進社會主義物質文明、政治文明和精神文明的協(xié)調發(fā)展。再如，全面建設小康社會，必須要有強有力的人才支撐。這就要求各級黨委和組織部門按照黨管人才的新思路，研究和落實加強黨對人才工作領導的新舉措，大力實施人才強市戰(zhàn)略，加強人才隊伍建設。對此必須有充分的認識，我們一定要始終圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，在不斷研究新情況、解決新問題中加強和改進黨的組織工作。
二、圍繞中心，突出重點，努力開創(chuàng)全市組織工作的新局面。
一是要把握靈魂、抓住精髓，把用“三個代表”重要思想武裝頭腦作為組織工作的首要任務。各級黨委和組織部門要認真貫徹十六大精神，大力抓好用“三個代表”重要思想武裝黨員、教育干部的工作，興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮。要弘揚理論聯(lián)系實際的學風，既緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門的工作實際，明確奮斗目標，理清發(fā)展思路，推動經濟社會協(xié)調發(fā)展;又緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，把理論學習與改造世界觀結合起來，認真解決黨性黨風方面存在的突出問題。黨員干部特別是領導干部要帶頭學習和實踐”三個代表”重要思想，努力成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。要抓住領導干部這個重點，把”三個代表”重要思想學習與加強領導班子建設結合起來，并列為黨委(黨組)中心組學習和創(chuàng)建”好班子”活動的首要內容。用”三個代表”重要思想武裝黨員、教育干部，要求我們切實加強干部教育培訓工作。各地各部門要按照建設學習型社會的要求，確立終身教育的理念和全員培訓的目標，以建設學習型城市為契機，以開展學習型黨組織建設為抓手從真貫徹落實好干部教育培訓”十五”規(guī)劃，進一步更新觀念，拓寬思路，創(chuàng)新方法，加大投人，依托黨校、行政學院及其他有條件的學習陣地開展大規(guī)模的干部教育培訓工作，形成多層次、多渠道、大規(guī)模的干部教育培訓工作格局，全面提高干部隊伍素質，以適應改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)的需要。
二是要圍繞中心、服務大局，按照。發(fā)展第一要務。的要求來加強領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設。加快發(fā)展，關鍵在黨，關鍵在人，在于把各級領導班子建設成為堅持貫徹”三個代表”重要思想的堅強領導集體。年初，市和轄市(區(qū))人大。政府、政協(xié)都順利進行了換屆，一部分市級黨政機關部門的領導班子也進行了調整。新班子要有新面貌，最關鍵的就是要樹立加快發(fā)展的觀念，振奮加快發(fā)展的精神，拿出加快發(fā)展的舉措，增強加快發(fā)展的能力。組織部門作為各級黨委選人、用人的重要職能部門，在加強領導班子和領導干部隊伍建設方面負有重大責任。要牢固確立圍繞中心、服務大局的觀念，以提高素質、優(yōu)化結構、改進作風和增強團結為重點，突出“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的“四新”要求，按照市委新一輪創(chuàng)建“好班子”活動的規(guī)劃，賦予創(chuàng)建活動新的內涵和要求，把各級領導班子建設成為堅持貫徹“三個代表”重要思想的“好班子”。要用“發(fā)展第一要務”的標準來配班子、用干部，以發(fā)展的時代要求來教育培訓干部，以發(fā)展的能力素質來選拔使用于部，以發(fā)展的工作實績來考核評價干部，使各級領導干部做到牢記使命、勤奮工作、堅持宗旨、執(zhí)政為民、改進作風、求真務實。加強學習與時俱進，努力成為學習和實踐“三個代表”重要思想的表率。加快發(fā)展，同樣離不開一支高素質的人才隊伍。要按照黨管人才的要求，加強黨對人才工作的領導，建立起黨的干部工作和人才工作統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調發(fā)展的運行機制，形成黨委統(tǒng)一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其職、密切配合的人才工作新格局。黨管人才，重點是管政策。管機制、管拔尖人才。要力爭通過三到五年的努力，使我市的人才總量有較大增加，結構進一步優(yōu)化，整體素質明顯提高，發(fā)揮作用的途徑進一步拓寬，最大限度地把優(yōu)秀人才集聚到我市現(xiàn)代化建設的各項事業(yè)中來。
三是要積極探索、深化改革，努力形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機制。近年來，全市各級黨委和組織部門按照中央《深化干部人事制度改革綱要》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》(以下簡稱《條例》)的要求，結合各地。各單位的實際情況，在推進于部人事制度改革工作方面作了很多積極有益的探索和實踐，積累了一定的經驗，同時也為下一步繼續(xù)深化改革打下了很好的基礎。去年中央頒布實施的《條例》，初步構建了干部人事制度改革的制度體系。黨的十六大對深化干部人事制度改革提出了總的要求，同時又明確提出了要逐步建立的18項制度，內容豐富，份量很重。所有這些制度建設的要求，都是我們下一步深化干部人事制度改革必須抓住的工作重點。全市各級黨委和組織部門要進一步加強對十六大精神和《條例》學習，深化認識，以與時俱進的精神，不斷開拓創(chuàng)新，形成改革的共識，加大改革的力度，探索改革的新路，擴大改革的成效，使我市干部人事制度改革工作朝著科學化、民主化和制度化方向邁出新的步伐。今年我市在組織工作中要大力探索和推進10項干部人事制度改革。在總結兩次公選工作經驗的基礎上，要繼續(xù)開展公選工作，并在轄市區(qū)同步公選部分科(局)級干部，力求在公選職位的層次和數(shù)量、形式和方法上有新的創(chuàng)新和突破;要探索創(chuàng)建學習型黨組織，建立領導干部學習積分制和領導干部政治理論任職資格考試制度，來推動學習型黨組織和領導干部隊伍建設，從而更有力地推動學習型城市建設的步伐;還要努力探索建立黨政領導干部職務任期制，制定規(guī)范性制度等。在加強制度創(chuàng)新的同時，要把抓制度的貫徹落實放到同樣重要的位置，十分重視近幾年來已制定出臺的一系列制度的嚴格執(zhí)行和監(jiān)督檢查。特別是對去年底市委下發(fā)的《關于進一步規(guī)范領導干部選拔任用工作程序的意見》等七項制度，要認真抓好落實，加強督促檢查，不斷完善鞏固。只有把創(chuàng)新之舉與落實之功有效地結合起來，才能把深化干部人事制度改革工作做得更加扎實厘有成效。
四是要夯實基礎、注重教育，加強黨的基層組織建設和黨員教育管理工作。黨的十六大明確提出，黨的基層組織應該成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者?；鶎狱h組織建設要緊緊圍繞這個要求來進行，把貫徹“三個代表”重要思想的實際成效作為檢驗基層黨組織工作的根本標準。各級黨組織要堅持圍繞中心、服務大局。拓寬領域、強化功能，大力加強基層黨組織建設，擴大黨的工作的覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要進一步鞏固和深化農村“三個代表”重要思想學習教育活動的成果，切實加強以村黨組織為核心的村級組織配套建設，健全村黨組織領導的充滿活力的村民自治機制，積極探索“讓干部經常受到教育、使農民長期得到實惠”的有效途徑。要大力加強國有企業(yè)的黨建工作，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用。根據(jù)國有經濟布局調整、企業(yè)產權結構和組織結構變化的實際，對企業(yè)黨組織特別是混合所有制企業(yè)黨組織參與企業(yè)重大問題決策，完善領導體制等進行積極探索，不斷總結新經驗。要高度重視停產關閉破產企業(yè)和企業(yè)分流人員中的黨建工作。企業(yè)黨組織在企業(yè)實施停產、關閉、破產過程中要始終站在第一線，宣傳黨的方針政策，做好釋疑解惑工作，充分發(fā)揮促進企業(yè)改革、保持企業(yè)穩(wěn)定的作用。要切實加強非公有制企業(yè)黨的建設。繼續(xù)抓緊在具備條件的企業(yè)組建黨組織的工作，對不具備組建黨組織條件的非公有制企業(yè)，要通過發(fā)展黨員，派駐黨建工作指導員或黨員等方式，充實加強黨的工作力量，加強對業(yè)主特別是黨員業(yè)主的教育引導，為在企業(yè)中建立黨組織創(chuàng)造條件。并積極探索非公有制經濟組織黨建工作規(guī)律，指導企業(yè)黨組織切實履行十六大黨章規(guī)定的職責，促進企業(yè)健康發(fā)展。加強城市社區(qū)的黨建工作，堅持把為民服務作為社區(qū)黨建工作的出發(fā)點和落腳點。進一步加強社區(qū)領導班子、干部隊伍建設和社區(qū)組織建設，改進社區(qū)黨組織的設置方式，明確工作職責，努力形成社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)全體黨員為主體，社區(qū)內其他基層組織共同參與的社區(qū)黨建工作新格局。同時要全面做好機關、學校、科研院所、文化團體等事業(yè)單位黨的建設，并積極探索在各類社會團體和中介組織中開展黨建工作的有效途徑和方法。要繼續(xù)加強黨員的教育管理，突出十六大精神和新黨章的學習，在全市黨員中深人開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。開展保持共產黨員先進性教育活動，江蘇是中央確定的三個綜合試點省之一，我市是省委確定的唯一試點市，因此要特別重視做好這項工作，確保試點工作取得成效，為全省、全國全面開展這項活動提供試點經驗。
三、開拓創(chuàng)新，改進作風，確保組織工作的各項任務落到實處。
一是要增強政治意識，樹立大局觀念。組織工作具有很強的政治性和政策性，組織工作水平首先體現(xiàn)在政治水平上。各級組織部門和廣大組工于部要善于從政治上考慮問題，不斷增強政治敏銳性和鑒別力。安排部署工作要把握好政治方向，分析判斷形勢要掌握好政治動態(tài)，解決處理問題要注意政治影響，識人用人要把握好政治條件，真正在干部的選拔任用和監(jiān)督管理上當好黨委的參謀和助手。同時，黨的組織建設必須緊緊圍繞黨的工作大局來謀劃、來展開。加快發(fā)展是全市第一位的中心工作，富民強市、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化是全市上下的共同目標。組織部門想工作。辦事情，都要首先從這個大局和中心來著眼、來著力。要在圍繞改革和發(fā)展中找準組織工作的位置，要在服務改革和發(fā)展中發(fā)揮組織工作的作用，要在促進改革和發(fā)展中體現(xiàn)組織工作的成效，不斷提高服務大局的效率和水平。
二是要堅持開拓創(chuàng)新，大興學習之風。我們已把今年確定為組織工作的‘劃新年”。各級組織部門和廣大組工干部要進一步解放思想，破除陳舊的思維定勢，打破不合時宜的條條框框，開闊視野，拓展思路，積極探索新形勢下組織工作的規(guī)律，改進組織工作的方式方法，完善組織工作的運行機制和各項制度，從而使我們的各項工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。要建立激勵創(chuàng)新、保護創(chuàng)新的有效機制，在全市組織部門和組工干部中開展“我為組織工作創(chuàng)新獻一計”等一系列活動，在全市組織系統(tǒng)中形成濃厚的創(chuàng)新氛圍。創(chuàng)新離不開充足的知識儲備。要實現(xiàn)組織工作的與時俱進，必須大興學習之風。胡錦濤在全國組織工作會議上強調，面對新形勢新任務，各級領導干部必須把學習擺在更加重要的位置。全市組織部門和廣大組工于部要進一步增強學習的緊迫感和責任感，大力推進學習型黨組織和學習型機關建設。要加強政治理論的學習肥思想統(tǒng)一到“三個代表”重要思想上來，打牢理論基礎，堅定政治立場和政治信念。要認真學習黨的建設特別是組織工作的理論、方針。政策和各項制度規(guī)定，做精通業(yè)務的行家里手。還要加強對其它新知識、新技能的學習，改善知識結構、提高綜合素質，跟上時代發(fā)展和新形勢新任務的要求。
三是要弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，倡導時代新風。組織部門在長期的實踐中形成了堅持原則、求真務實、公道正派、清正廉潔、嚴謹細致、任勞任怨等優(yōu)良傳統(tǒng)，我們一定要繼承下來并不斷發(fā)揚光大。同時，要以與時俱進的精神，大力弘揚與時代要求相適應的新的作風。緊緊抓住“執(zhí)政為民”這個“三個代表”的本質要求，進一步增強群眾觀念和群眾路線，強化服務意識，熱心、耐心、細心、精心地為廣大群眾和黨員、干部搞好服務。要認真貫徹胡錦濤在西柏坡考察學習時提出的要求，牢記“兩個務必”，謹記居安思危，不忘艱苦奮斗。要大興調查研究之風，深入基層，深人實際，充分聽取群眾的意見，使組織工作的各項政策和措施符合廣大人民群眾的根本利益。要進一步改進工作方式和方法，堅持求真務實、真抓實干，強化落實之功，堅決反對官僚習氣和形式主義，確保高效率、高質量地完成組織上交辦的工作任務。
各級黨委要把組織工作擺上重要位置，切實加強領導。要建立、健全黨委抓黨建工作責任制，一級帶著一級干，一級抓給一級看。黨委書記要切實履行好黨建工作“第一責任人”職責，用足夠的時間和精力抓黨的建設和組織工作，帶動黨委一班人一起來抓好黨的建設工作。各級黨委要充分發(fā)揮組織部門的職能作用，為組織部門開展工作創(chuàng)造良好的條件。
組織工作十八法心得體會篇十
在全國組織工作會議上，給出了好干部的標準，在全省組織工作會議上，省委書記結合省內實際，以好干部的標準，提出了怎樣是好干部?怎樣成長為好干部，怎樣把好干部用起來的要求，進而對全省領導干部強調了五種能力：一是推動發(fā)展的能力，二是維護穩(wěn)定的能力，三是做群眾工作的能力，四是應對媒體的能力，五是狠抓落實的能力。這五種能力，可以說是省委貫徹落實全國組織工作會議精神，結合貴州后發(fā)趕超、實現(xiàn)同步小康歷史使命的必須具備的能力，說到底就是，我們當前的干部就必須是愿干事、能干事、干得成事的領導干部。
我認為，空談誤國，實干興邦。干事，就要有一股子干事的精神。一個人精神狀態(tài)良好，就會有一種追求，有一股力量，有一顆恒心，就能成就一番事業(yè)。作為全國建成小康社會任務最艱巨的省份，在同步建成小康的征途中，因為落后而任務艱巨，壓力重大。我們落后不可怕，可怕的是甘于落后、習慣于落后、麻木于落后;可怕的是我們在前有標兵、后有追兵、各地競相發(fā)展的形勢下，不去真抓實干、奮起直追。干事，關鍵要有干成事的能力。在工作開展中，始終把人民群眾的呼聲作為第一信號，把人民群眾的需求作為第一需要，把人民群眾的意愿作為工作的指向標，堅持從群眾最需要的地方抓起，從群眾最不滿意的地方改起;在發(fā)展中找事，始終把加快發(fā)展放在首要位置，自我加壓，負重前行;在工作落實中堅持高標準、嚴要求，力求精致細致極致并善于總結開展過程中的教訓，在總結中獲取裨益。干事，還要有干事的激情和熱情。其精神狀態(tài)和工作作風如何，直接關系到一個地區(qū)、一個部門的發(fā)展與穩(wěn)定。毛澤東同志說，人是要有一點精神的。這個精神，就是對工作始終充滿激情，工作中始終保持良好的精神狀態(tài)。在同步小康創(chuàng)建過程中，推動全縣經濟社會科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展，需要全縣上下的共同努力，尤其是各級領導干部更要帶頭用心干事、激情工作、熱情服務，以優(yōu)良作風凝聚人心、推動發(fā)展。
組織工作十八法心得體會篇十一
隨著社會的發(fā)展，組織工作逐漸成為各個領域的重要組成部分，為有效地推動組織工作的發(fā)展，需要不斷地進行集訓。最近，我參加了一次組織工作的集訓，通過這次集訓，我對組織工作有了更深刻的認識和了解，不僅提高了我的組織能力，也豐富了我的知識儲備。在這篇文章中，我將分享一下我的心得體會。
第二段：認識和理解。
集訓中，我了解到組織工作是一項系統(tǒng)性工作，需要具備一定的基礎和技巧，充分了解群體心理及溝通技巧等基本知識。并且，在組織工作中，需要具備專業(yè)的頭腦、細心的觀察、以及敏捷的反應能力。集訓中，我認識到了組織工作意義及目標，了解了組織工作的具體實踐方法和操作技能，明確了組織工作的職責和工作要求。
第三段：實踐和反思。
在實踐操作環(huán)節(jié)中，我們按照領導的要求布置任務，我們團隊四人緊密協(xié)作，分工合作，有序進行。在這個過程中，我的角色是組織協(xié)調工作，分配任務，并做出合理評價和反饋。通過這次實踐，我明確了自己的工作方法和效率，發(fā)現(xiàn)自己在工作中的不足之處，例如某些細節(jié)方面的考慮還不夠周到。通過及時的反思和總結，我能更好地發(fā)現(xiàn)和解決這些問題，并能夠更加有效地協(xié)調和推動整個工作流程的順利進行。
第四段：交流和合作。
在集訓過程中，我認識到了集體的組織和合作是取得成功的重要因素，每一個人都是團隊中的重要成員，并且需要各司其職，相互協(xié)作，共同推動組織工作的成功完成。我們在整個集訓過程中，互相學習，互相支持，互相成長。通過與團隊成員的交流，我拓展了自己的思維視野，認識了新事物，同時不斷地汲取經驗，提高了自己的綜合素質和領導力。
第五段：總結和展望。
通過這次集訓，我在組織工作方面得到了很大的提升和進步，掌握了一些新的知識和技能，實現(xiàn)了自我價值的提升。同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己在組織工作中的不足之處，可以及時找到解決方法，為以后的工作打下了良好的基礎。我相信，隨著集訓的不斷深入，我會在組織工作中進一步提升自己的能力，更好地實現(xiàn)自己的工作目標，同時也會為集體的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
組織工作十八法心得體會篇十二
組織工作會議是社會組織中的一個重要環(huán)節(jié)，它旨在為成員之間提供一個在一起討論問題、達成共識的平臺。對于我個人而言，參與組織工作會議是一次不斷積累經驗的過程，正如俗話所言：“熟能生巧”。在多次組織工作會議的過程中，我深刻領悟到了與會者之間的溝通和有效討論對于推動工作的重要性。下面結合自己的經歷，本文將從思維開闊、依據(jù)事實、留意評價、攻克難點、全面匯總五個方面探討組織工作會議的重要性。
思維開闊是組織工作會議的關鍵之一。在不少工作會議中，有的同事往往因個人感受、情緒波動等因素而主觀設定自己的工作目標，或者將個人利益看得過高，失去了客觀并開闊的眼界，甚至被過度關注所困擾。在此時我們應該立即制定合適的議程，引導同事們從團隊角度出發(fā)思考問題，更好地達到議事目的。作為組織者，還應根據(jù)會議目標先行思考，并在掌控大局基礎上指導討論。通過如此的思路開闊，可以使同事們擺脫“個人利益至上”的困境，推動事業(yè)向前發(fā)展。
其次，我們需要在會議中依據(jù)事實推動工作。在會議中，同事們應該首先統(tǒng)一各種信息來源，并據(jù)此制定可執(zhí)行的計劃。當大家展開討論時，更要注重數(shù)據(jù)、證據(jù)等直接的信息，避免情緒化的猜測和莫名其妙的推測。此外，為了更好地推進工作，我們也要在會議前認真準備所需信息，梳理搜索有關行業(yè)、企業(yè)、社會現(xiàn)象等的信息，帶著問題去做調研。這樣會使每個人都聽到同樣的聲音，做出同樣的理性決策，從而提高工作效率和質量。
再次，要注意評價、調整工作方案的重要性。會議過程中，我們需要把自己的看法放在溝通的前列，但我們卻不能完全按照個人愿望去決策。對某些看法，我們也需要采取會計量的方法來評估，保持客觀性。如果我們發(fā)現(xiàn)某條路徑不可行，不要畏懼調整，反而要及時地進行合理的調整。這一點對于團隊推進工作至關重要，以免逆向而行、流于形式。
攻克困難視為尋求突破的手段也是非常有效的。在某些工作會議中，我們很可能會遇到一些難點，高度警覺與持續(xù)不停的探討往往是我們破解難題的必要條件。面對剛性問題時，通過主動跟組內各方交流意見、重新確定目標、思考創(chuàng)造性解決方案等途徑，都可以良性化解各種矛盾和挑戰(zhàn)，克服困難實現(xiàn)理想化的目標。
最后，對于工作的全面匯總起著很重要的作用。在會議結束后，我們必須對已經討論決策的任務等細節(jié)作出全面梳理和溝通，要確保團隊中的每一位同事都能獲得明確的溝通信息。全面匯總后，我們也需要及時向外部人員、上級單位或社會各方發(fā)布匯總報告，反映已經解決的問題以及尚待解決的狀況。這有助于信息傳遞的暢通，讓各方在工作中形成一種良好互動的局面。
通過多次參加組織工作會議，我領悟到開闊眼界、據(jù)實決策、全方位溝通的重要性。通過討論出創(chuàng)新化方案、解決矛盾問題，讓團隊相互協(xié)作、完美配合，以更快的再次達成工作目標。在此基礎上，創(chuàng)建良好工作氛圍，大家坦誠互助，共同推進事業(yè)的蓬勃發(fā)展。