心得體會是我們在生活中不斷成長和進步的過程中所獲得的寶貴財富。心得體會是我們對于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗和教訓的總結(jié)和反思。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
小學組長心得體會篇一
小學組長一職不僅僅是管理班級，更是培養(yǎng)學生的領導能力和集體意識的重要工作。我有幸擔任小學組長，通過這段經(jīng)歷，我深有感觸。以下我將分享我的心得體會。
二、與家長溝通
作為小學組長，與家長的溝通僅次于學生之間的溝通。我認為，與家長溝通的好處在于，能夠深入了解學生身臨其境、家庭和學校對其教育所制造的影響。而要想與家長溝通得更好，就必須確保溝通順暢，此時，合理提高教學質(zhì)量、推進家長訪問制度、制定有關(guān)課程及總體教學計劃等均有效。
三、課堂管理
課堂管理，無疑是組長職責之一。課堂管理包括帶班工作，對學生的教育管理、對教師的服務性工作等。在帶班的過程中，要求帶出班的學生能夠安靜聽講，有效參與，確保課堂的互動性和生動性。同時，也要尋求教學環(huán)境的不斷優(yōu)化，課程形式情況的不斷完善，提高教學效果，助力增強學生對知識的熱愛程度。
四、協(xié)調(diào)管理
協(xié)調(diào)管理包括和教師協(xié)調(diào)、與其他班級協(xié)調(diào)。與教師協(xié)調(diào)，組長需要安排教學進度，處理學生的問題，組織與組織之間的合作等，保證在教育活動中，學生的權(quán)益不受侵害，同時充分利用教育資源，提高集體的教育質(zhì)量。而與其他班級協(xié)調(diào)，組長需要實行班級交流，提高團隊合作意識，增強班級與其他班級的交流互動，為班級活動提供技術(shù)支持和經(jīng)驗。
五、發(fā)揮榜樣力量
作為小學組長，要加強自身素質(zhì)，做好榜樣。榜樣力量的重要性在于，不僅可以帶動學生的行為和行為中的結(jié)果，更可以影響他們的生活習慣、家庭教育和網(wǎng)絡信息傳遞。同時，以榜樣的方式影響學生，能夠幫助學生愉快地生活，成為一名富有責任感的小學生。最終，學生從摸仿習慣深度到行為改變，實現(xiàn)潛移默化的影響。
六、結(jié)語
小學組長對于一個班級的整體管理起著至關(guān)重要的作用。通過與家長密切溝通，優(yōu)化課堂管理，開展協(xié)調(diào)管理，發(fā)揮榜樣力量等方式，小學組長體會鍛煉自己的組織管理能力。當然，成為一名優(yōu)秀的小學組長，其基礎必須在于心中始終有一份熱愛教育工作的責任心和熱情，在實際工作中，始終秉持教育宗旨，追求教育效果，為培養(yǎng)出更高質(zhì)量的優(yōu)秀小學生而努力。
小學組長心得體會篇二
作為一個組長，我要幫老師批改聽寫本，幫助我們組的一兩個‘后進生’。我感覺很累，有時我還想不如把‘組長’這職位給辭了吧，可是，我卻一點也不舍得這個‘組長’的職位。
作為一個組長，要次次考試都是90分以上，不然你怎么輔導‘后進生’。就算可以輔導，那些‘后進生’一定會說：“你也考那么差，憑什么輔導我們，自以為是，切-----！”此時，我會覺得我不配當一個組長。
作為一個組長，有時要嚴格要求自己，不能有一點點的松懈，否則-----成績立刻‘飛機降落’。
作為一個組長，我不能在別人面前留下壞印象，不然，同學們一定會報告老師自己的種種罪行。俗話說的好“要想人不知，除非己莫為”所以我總是低低調(diào)調(diào)一點也沒有擺架子。
作為一個組長，理所當然要威風，要有威望，大家才能聽你的，可是我一點也沒有勇氣，生怕威風過度，人家就會反抗！
嗨~作為一個組長，總有許多的無奈------不能擺架子、不能松懈、提高成績、另些‘后進生’突飛猛進......
作為一個組長，總是這么累！
小學組長心得體會篇三
2020年7月16日至20日我參加了全國中小學體育教研員培訓，在這幾天的學習培訓中,我有幸觀看了教育部專家及教材修訂學院院長、教授的精彩報告，使我感悟頗多，受益匪淺。他們的報告，帶給我的不僅是知識上的收獲，更是能力的補充。培訓的時間雖短，但給了我強烈的感染與深深的理論引領，讓我明確了教研員的角色定位，深刻地領悟出一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過學習，我有了以下幾點體會：
通過培訓，使我對教研員這個角色有了進一步的了解，教研員不只是聽課、評課、檢查常規(guī)教學工作這么簡單。教研員是老師的老師，是專業(yè)引領者、指導者的角色。在教學過程中和教師們一起研究、探討存在的具體問題，看到教師們看不到的，想到教師們想不到的，有著榜樣作用。
專家們的精彩講座給了我一次次心靈的撞擊。聆聽了教育部教育司司長楊貴仁就新課標下的工作對全國體育教研員工作要求及期望，關(guān)注學生健康成長，樹立“健康第一”的指導思想。華東師范大學體育與健康學院教授、博士生導師季瀏講座的基礎教育《體育與健康課程標準》，他通過大量的理論知識講座作了全面的剖析，使我茅塞頓開;聆聽了潘紹偉、汪曉贊、譚華、陳雁飛等教授專家的講座，使我認識到要想成為優(yōu)秀的教研員，必須重視學習，不斷提高自己的文化素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，促進自身專業(yè)發(fā)展，不斷提高自身的研究能力，不斷提高自身的人格魅力;分組討論聆聽了全國各地的教研員關(guān)于網(wǎng)絡教研的思路與方法，使我懂得了一些使用技巧，知道了如何建立自己的網(wǎng)絡平臺，如何利用這個平臺進行交流和學習，充分提高了自己網(wǎng)絡研討能力。
教研員是學校教研工作的引領者和指導者、是老師的老師，要想真正地成為老師的老師就要學無止境。只有在教學中不斷學習，才能不斷地提升自己的教學理念，才能不斷地提高自身的研究能力，這樣教學研究才能深入，教學質(zhì)量才能保障，教學成果才能豐碩。
“語言是花苞，行動是果實，”有了深刻的培訓體會，就要把它付諸于行動，在今后的教壇上，我要把學到的教育理念真正落實到自己的教育教學實踐中，并有目的、有計劃地進行校本培訓，帶領全體體育教師積極學習新課標、新課改，更新觀念，努力提高教研活動的有效性、實效性，力爭在教育教學質(zhì)量更上一層樓。
總之，在今后的工作中要不斷開拓創(chuàng)新，使自己的專業(yè)知識更高，更智能化，走進課堂，研究教材，研究學生，指導服務，有自己獨特的學科見解，成為讓教師信服，具有人格魅力的教研員，努力適應教研工作的需要。讓我們快樂健康享受教師的快樂健康成長。
小學組長心得體會篇四
第一段：引言（介紹小學期的背景，提出組長的角色）
小學期是指學校在寒暑假期間組織的為期一個月左右的短期社會實踐活動，旨在培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)和實踐能力。作為小學期活動中的重要角色，組長不僅要負責協(xié)調(diào)組內(nèi)工作和與外界的溝通，還需帶領小組成員完成各項任務。在小學期活動結(jié)束后，作為組長的我有著深刻的心得體會。
第二段：理念與規(guī)劃（介紹組長的理念和制定的計劃）
作為一名小學期組長，我深知組織能力的重要性。在開始小學期之前，我明確了自己的理念，即要充分發(fā)揮每位組員的優(yōu)勢，形成良好的協(xié)作氛圍，以最大限度地達成小學期的目標。因此，我制定了詳細的計劃，包括確定每位組員的職責，安排每天的工作內(nèi)容，定期召開會議等，以確保小組工作的順利進行。
第三段：團隊協(xié)作（描述組長在團隊協(xié)作中的角色和體會）
在小學期的活動中，組長的協(xié)調(diào)能力起著關(guān)鍵作用。我主動與組員們溝通，聽取意見，共同商討最佳解決方案。在團隊討論中，我主持會議，確保每位組員都能發(fā)表意見并做出貢獻。我?guī)椭鷪F隊克服了遇到的困難，妥善處理了成員之間的矛盾，使團隊保持了良好的合作氛圍，有效提高了工作效率。
第四段：學習與成長（分享組長在小學期中的學習和成長體會）
在小學期活動中，我學到了許多不同的知識和技能。首先，我學會了如何與他人合作，尊重他人的意見，并善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮其他人的優(yōu)點。我也學會了如何制定計劃和解決問題，團隊合作中的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力也得到了極大的提高。這些經(jīng)驗不僅在小學期中有用，也為以后的學習和工作生活打下了堅實的基礎。
第五段：總結(jié)與展望（對小學期活動進行總結(jié)，并對自己的未來進行展望）
總結(jié)起來，作為一名小學期組長，我深刻體會到了團隊協(xié)作的重要性以及組織與管理的能力對于任務完成的關(guān)鍵作用。通過這次小學期活動，我在實踐中學到了許多寶貴的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗將對我未來的學習和工作生活產(chǎn)生積極的影響。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的組織和領導能力，為團隊的成功做出更大的貢獻。
在完成小學期組長的任務時，我明確了自己的理念和目標，并通過良好的團隊協(xié)作，達成了小學期的目標。在這個過程中，我不僅學到了知識和技能，也收獲了對團隊合作和組織管理的深入理解。這次小學期活動是我個人成長的重要里程碑，我相信這些經(jīng)驗將在未來的學習和工作中為我?guī)砀嗟某晒Α?BR> 小學組長心得體會篇五
這個學期，我有機會參加了這次省教育學院組織的高中英語教研組長培訓班，為期十天的學習，想起來還是有一定收獲的。在繁忙的教學工作之余，讓自己有時間坐下來聽幾場有水平的講座，也是一種很不錯的學習機會。盡管培訓安排的滿滿的，大部分老師都感到很累很累，但是回過頭看看，這樣的累，換來的是一次次認識的提高，一次次地促使自己也更多地對教育教學進行審視和思考，應該說，還是值得的。
應該說，這次能聽到來自福建教育學院，師大，廈門教師進修學院的專家，同安一中，廈門一中的教研組長和一些基層教研員的高水平的講座。他們有著多年的研究，總結(jié)出來的思想，既精辟又簡潔，有不少思想讓我們感到耳目一新。想起來還是有一定收獲的。也是一種很不錯的學習機會。另外，李健專家做的關(guān)于聽評課的講座，實用性很強，讓我意識到以后再聽課的過程中可以從哪些方面聽，哪些方面評，讓老師從哪些方面來改進自己的教學，最終的目的就是提高教學質(zhì)量，使學生受益。
我們還聽了關(guān)于教師技能大賽的情況，通過看一些比賽片段，教案設計，深感哪些獲獎教師的素質(zhì)相當高，我們和他們的差距不只一點點。
尤為難得的是，這次一共聽了六位教師高水平的課。師大附中的高三老師上的語法與寫作課，令人感覺清新，漂亮的，和時事緊扣的ppt，精煉的講解，讓人覺得這一堂課輕松而且易懂，并且能把所學的語法知識和作文結(jié)合起來，使寫作能力得到提高，這一點非常難得。很值得借鑒。高二老師上了一堂絕對是頗具創(chuàng)意的閱讀課，雖然最后有點匆忙結(jié)尾，但是他的大膽嘗試，讓人欽佩，也令人耳目一新。同安一中兩位老師的同課異構(gòu)，廈門一中高一高二兩位教授的聽說課和閱讀寫作課，都給我留下了深刻印象，他們的老師素質(zhì)高，口語棒，他們的學生素質(zhì)也非常高，和老師的配合非常默契。一堂課下來，學生會有很多收獲，老師也很有成就感，幸福感。這些公開課給我很多啟發(fā)，也帶給我思考。
一、勤于學習，緊跟教科研脈搏隨著輕負高質(zhì)思想、基礎教育新課程改革的深入推進，我們迫切需要加強教師的理論學習。為了緊跟課程改革的步伐，他們學校以教研組為單位認真開展相關(guān)理論學習，組織多個一的學習活動常規(guī)化，如開展讀一本好書、一篇文章，觀摩評論一個課例，研究一個問題……，通過一次次的學習、研討活動，不僅開闊了老師們的眼界，更為重要的是讓廣大教師親身經(jīng)歷了從新理念到新課堂的演釋過程。
二、善于教學反思，促教師新成長驕人的榮譽獲得，靠得就是學校全員不斷的反思、總結(jié)、提升，促進新成長。為引導教師自覺反思自己的教學實踐，學校定期組織教師層面的教育敘事、案例反思、讀書論壇等教學反思活動，促進教師的成長，同時讓學生成為教學改革的最大受益者。
總之，十天的培訓收獲頗多，不僅在教研組建設方面有了些啟示，在教學上也學到了很多，希望這樣的培訓今后還有，也讓更多的老師受到培訓。
2月23日，南寧市濱湖路小學的陸通老師和南寧市天桃實驗學校榮和校區(qū)的羅裕老師在南寧市教育科學研究所的展秀婷副所長、盧耀珍教研員的帶領下，到我縣開展南寧市小學教研組長培訓暨送教下鄉(xiāng)活動。下午，展副所長在隆安縣第一小學給我們做了以“教研組活動的設計與開展”為主題的培訓，展副所長結(jié)合具體的實例從“聚焦有效教研、教研活動的策劃、教研活動的開展、教研組長的專業(yè)素養(yǎng)”四個方面進行了闡述，培訓會為我們?nèi)绾巫龊媒萄薪M建設指明了方向，同時也給我們很多的啟示。我很感謝學校給我這樣一個難得學習和交流的機會。專家用生動活潑、幽默風趣的語言和簡明易懂的語言與學員進行面對面的指導，一場理論和實踐相結(jié)合、深情并茂的講座，讓我收獲滿滿。盡管嚴冬猶在，盡管利用周末培訓很辛苦，大部分老師都感到很累很累，但是回過頭看看，這樣的累，換來的是一次認識的提高，一次地促使自己也更多地對教研工作進行審視和思考，應該說，還是值得的。通過這次認真的培訓和自己的努力學習，我感到收獲很大，在實踐中提高自己的認識，升華自己的理論水平，對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己，完善自我有著深刻的意義。
通過培訓我還明白了重視教研組建設，研究教研組管理的基本原則，開展富有個性的校本研究，使教研組管理邁上新臺階，這是我本次參加培訓的主要奮斗目標。一天的培訓學習雖然時間短暫，我受益非淺，不僅提升了教育理念，也拓寬了視野。體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經(jīng)歷，才會有認識上的提高。展秀婷專家給我的就像指路明燈，就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話，勝讀十年書”。我感到自己在改變，課堂在改變，學生在改變，我的內(nèi)心激動、興奮，有了一點一滴的進步和提高，我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中，我將以豐實的理論知識來武裝自己，將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設，從一點一滴做起，為學校的教學工作獻出一份力量。
進修學校我有幸參加了教研員、學科組長培訓學習，通過此次培訓，我收獲頗多。__老師關(guān)于有效開展校本教研的實踐與思考中說到學校要成長為一個科研型的學校，那么老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓，讓我開闊了視野，增長了見識，收獲很豐厚，真正了解教研員的工作方向、工作方法、工作職責，同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收獲：
一、反思自己，提高認識
通過_老師的講解，讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內(nèi)蒙古電教館劉彥澤等專家的講座，不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優(yōu)勢和理論研究者的扶持外，實踐經(jīng)驗不該缺乏，我們本身是一線的教師，都深入課堂，平時聽的課也不少，只是把握不準方向，使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中，稀里糊涂，只是就事論事，沒有上升到一定的理論高度，沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式，所以教師參加活動的積極性不高，每次的活動效果也可想而知。通過學習讓我跳出來看自己的所為，由于我們自身的欠缺和條件限制，致使我們的眼界狹窄，看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關(guān)鍵性的東西，對一些教學現(xiàn)象、教學行為所引發(fā)的結(jié)果，分析不透，甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務實的學術(shù)態(tài)度、理論聯(lián)系實踐的認知、科學可行的操作方法，我們更缺少的是做業(yè)務的心境。所以在盡頭的教研活動中應多注意以上問題，爭取有大地突破。
二、找準切入點，開展教研活動
有培訓就有學習，有學習就會與收獲，構(gòu)建有效教研，才能提升教學質(zhì)量。我們要結(jié)合自己學校的實際，從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動：1、明確教研活動的目標;2、找準教研活動的切入點;3、發(fā)現(xiàn)問題及時處理;4、精心設記教研活動內(nèi)容，滿足教師的實際需求;5、讓教師帶著問題、困惑來，明明白白的回去。在每次的教研活動后，要認真反思，正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師，如果寫三年反思就一定能成為名師?！苯萄袉T要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應該既要做一個與時俱進的教研員，更要做一個求真務實的教研員。
通過這次培訓，讓我深知自己的綜合素質(zhì)離一個合格的教研員還有很大的差距，還要系統(tǒng)的掌握學科知識，還要掌握教研的總體趨勢、學科的發(fā)展趨勢。因為只有了解前沿的態(tài)勢，了解所在區(qū)域教研狀況，知己知彼，才能準確的為自身工作定位，把握好研究方向。
今后的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收，使之成為自己工作的財富，把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中，指導好自己的工作，并以這次學習為新的起點，自己增強學習意識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，在實踐中不斷提高自身的綜合素質(zhì)與工作能力。
小學組長心得體會篇六
20xx年11月1日，xx中心校組織全鄉(xiāng)中小學教務主任及教研組長22人，赴古都，和全國10余個省市的近500名教育同仁，參加了全國智慧教育基礎教育研究院舉辦的中小學教研（備課）組長績效核心能力研修班培訓。聆聽專家講座后的培訓，讓我對教研有的清晰的認識，教研重在研，為我今后如何開展教研指明了方向。
11月2日上午xxx教授分享了是學校的基礎研發(fā)機構(gòu)，是校本研修的最基本單元，是教研組長和成員專業(yè)成長和能力提升的平臺，教研組姓“研”不姓“教”。教研組首先是學術(shù)機構(gòu)，他的靈魂在研究，目的在發(fā)展、形式在團隊合作，目標在共同成長。教研組長要具備較強的組織和溝通的素質(zhì)。具備熟知學科教研組建設基本規(guī)律的，具備一位優(yōu)秀學科教師的素質(zhì)，具備較強的研究素質(zhì)，具備比較強的課程改革的素質(zhì)。
11月2日下午三所一線學校優(yōu)秀教師分享他們學校的教研方法和成果，各級教研室,精英團隊,課題組,學校教研,學習,研究,指導,培養(yǎng),善于學習,團結(jié)進取,不怕失敗,不斷開拓.教育科研的宗旨：讓每個教育工作者都能夠與時俱進，滿足學校教育的各種需要，不斷適應發(fā)展變化的新形勢。這個“時”，指的是外部教育環(huán)境，國家的大政方針、科學技術(shù)的發(fā)展、所教學生的變化等情況。教育科研的方法：問題課題化：遇到問題或者困惑，把你的思考與對策進行梳理與并同伴交流，再付諸行動實踐就是科研。如果形成文字就是課題。
11月3日上午，吳義霞分享了切片教學診斷，以錄像觀察與現(xiàn)場觀課相結(jié)合，以定性與定量相結(jié)合的視頻分析方式，提取典型的、有價值的切片（教學行為片段），進行診斷分析，指出優(yōu)點與不足，然后通過查閱文獻，尋找理論支撐，歸納教學行為背后所蘊藏的典型經(jīng)驗，成為為操作性理論。從而構(gòu)建有效的課堂教學，促進教師專業(yè)技能的提升。
1.切片聚焦一個獨立的教學設計活動
2.切片使教學情境再現(xiàn)，實現(xiàn)了評課的可視化、情境化。
3.切片能承載或體現(xiàn)教師某一教學設計的經(jīng)驗、智慧。
4.切片提煉生動、典型的教學理論（經(jīng)驗的理性化）。
小學組長心得體會篇七
今年暑假，我們在鹿城區(qū)教師科研中心領導的帶領下，赴上海華東師大進行學習培訓。經(jīng)歷為期一個星期的學習，讓我如沐春風！回想起這次培訓，我都帶著欣喜，從中得到收獲和提升。感謝區(qū)教育局給我們這樣一個難得學習和交流的機會。通過這次認真的培訓和自己的努力學習，我感到收獲很大，在實踐中提高自己的認識，升華自己的理論水平，對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己，完善自我有著深刻的意義。
我認真聆聽了幾位全國著名的教育專家、上海市特級教師、博士生導師的講座，他們的學識、專業(yè)素養(yǎng)、折射出的人格魅力使我深受啟發(fā)與教育。這次學習了小學生心理健康教育、課程改革通史培訓、教研組的建設、教師教學素養(yǎng)等專題培訓，并在區(qū)科研中心的安排下進行各學校教研組長之間的學習體會討論交流。
作為一名老師，最讓我激動和回味的莫過全國著名專家于漪老師的樸實而又高尚的人民教師的偉大形象。她今年82高齡，卻煥發(fā)著教育的青春和與時俱進的魅力。我感慨于我們的教育是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，而是需要自己的認真鉆研和日積月累而成的。我學到了一些前輩們的先進經(jīng)驗，明白了一些道理，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，在報告中，于漪老師說：選擇了教育你就選擇了高尚，“沒有愛就沒有教育”。教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的。盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關(guān)愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關(guān)愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。我們要善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關(guān)注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內(nèi)涵。
心理學博導的講座非常精彩，他將理論和實踐結(jié)合起來，其間還讓我們各學習成員踴躍上臺玩了幾個游戲，我們區(qū)科研中心的幾位領導也紛紛上臺，游戲倡導的合作意識，關(guān)心他人，贊美與勇氣盡顯其中。他還例舉了三毛和席慕容兩個女作家的不同命運，將她們進行對比，深刻教育了我們一個人的命運離不開童年，老師的寬容與關(guān)愛成就了席慕容美麗的人生，而在老師的指責與鄙視下的三毛因心理的扭曲，走上了人生的絕路。我想：“教學的藝術(shù)不在于傳授本領，而在于激勵、喚醒、鼓舞?！毙睦韺W研究表明，贊美猶如孩子的營養(yǎng)劑。孩子需要激勵，猶如禾苗需要雨水。只要對學生充滿愛心，并且經(jīng)常給予激勵，便可使喪失信心的孩子恢復自信，表現(xiàn)不錯的孩子更加積極上進。基于以上思考，我認為以發(fā)現(xiàn)并尊重學生的需要為激勵的前提，以教師、學生、家長的激勵性評價為關(guān)鍵。在評價的激勵下，明晰目標并付之行為，并能最終獲得成功的情感體驗是核心，同時產(chǎn)生新的需求。
我專心聽取了專家李偉勝《教研組建設的創(chuàng)新之路》，對于農(nóng)村學校的我來說真的是受益非淺。通過學習，使我認識到了作為教研組長身肩的使命和責任，同時也使我有了方向，學會了如何有效地開展好本校教研組工作。我當教研組長的日子不長，在這之前，我以為教研組長的責任就是負責傳達上級的指示，每個學期寫寫教研計劃和總結(jié)，安排一些常規(guī)的活動等，開展數(shù)學組的一人一課活動和公開課，雖然程序上都做到了聽課、評課、教研組學習等形式，但是沒有深入去研究課堂教學。而且不知如何才能將教學研究落到實處。我真的是很無措，很迷惘，也有一些擔心，怕自己做不好這份工作。這次教研組長的培訓幫我解下了我的心頭大石，讓我如釋負重之感。一個個精彩的講座和報告，讓我一次次與大師們近距離的接觸，沐浴著如春風般的教育理論，徐徐吹開我心頭緊鎖的濃霧，讓我豁然開朗、茅塞頓開。
我體會到要終身學習，平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己，提高自己。面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。同時還要學會以“誠”待人。良好的師生關(guān)系是要靠自己用心經(jīng)營的，和家長真誠地溝通，懂得顧及家長的感受，有責任心、公平心，這樣家長就會慢慢地信任你，對待學生要公平、平等、不高高在上，要有威嚴、言出必行，做孩子的表率。還要學會“容”納一切。比如學生的表現(xiàn)、成績、來源等。我想這是作為教師應該做到的非常重要的一點。每一個學生都有屬于他們自己的天地、成長于不同的環(huán)境，擁有不同的個性，這是要成為優(yōu)秀教師必須知道的非常重要的基石，永遠不要看到一個側(cè)面就覺得了解一個人的全部，而對學生做出不客觀的評價。我們應盡量多關(guān)心他們，從而達到進一步的了解，以實現(xiàn)了如指掌的境界。有的孩子在學校非常內(nèi)向，在家里卻活潑外向，老師就要不厭其煩的引導學生在學校也走向活潑開朗。同時我們也要充滿愛心，要懂得原諒，要學會用另一種眼光看待學生，盡量發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，多表揚、少批評。古語道：“人之初，性本善”，即使他們犯了不可原諒的錯誤，我們也要從本質(zhì)出發(fā)，相信他們是善良的，對他們進行教育和引導。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經(jīng)歷，才會有認識上的提高。名位專家給我的就像指路明燈，就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話，勝讀十年書”。我感到自己在改變，課堂在改變，學生在改變，我的內(nèi)心激動、興奮，有了一點一滴的進步和提高，我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中，我將以豐實的理論知識來武裝自己，將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設，從一點一滴做起，為學校的教學工作獻出一份力量。
小學組長心得體會篇八
教研組長是學校學科教學研究和教學改革的組織者與帶頭人，教研組長的工作狀態(tài)直接影響著學科教研活動質(zhì)量。教研組長是在教導處的領導下，負責本教研組的活動，努力提高教育教學質(zhì)量。我擔任了幾年的教研組長，認為教研組長應做好以下工作：
一、組織本組教師學習教育方針，學習有關(guān)教學理論和經(jīng)驗，認真貫徹“加強基礎，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力”的教學指導原則，樹立正確的教育教學思想。
二、組織本組教師學習學科教學大綱，明確學科任務，討論并貫徹本年級教學要求，組織本組教師制定學期的教學計劃，安排教學進度。
三、在個人備課的基礎上，加強集體備課、說課，教研組要定時間，定內(nèi)容，定中心發(fā)言人進行備課活動，要針對本學科教學的問題有計劃地組織本組成員，開展聽課，評課活動，及時總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗。
四、恰如其分地掌握作業(yè)份量質(zhì)量，精選例題和習題，經(jīng)常分析、交流學生學習思想情況，研究改進教學方法，提高教學效果。
五、組織教師制訂期中期末復習計劃。研究考試命題的原則，考試后做好質(zhì)量分析工作，提出改進意見和彌補學生知識缺陷的措施。
六、根據(jù)學校實際確定教研組和個人的研究課題及相應的進度，積極開展教學研究活動，并及時做好總結(jié)。
七、根據(jù)本組教師的不同情況，通過以老帶新，作示范課等方式
1 幫助青年教師和教學上有困難的教師盡快提高教學水平。
八、組長要貫徹落實上述各項工作，開學時訂好教研組工作計劃，學期結(jié)束時做好工作總結(jié)，并定期向?qū)W校行政領導和教師匯報工作。
總之，在工作中也存在一些不足，在以后的工作中，我會盡量把工作做得更好。
二〇一一年十二月五日
小學組長心得體會篇一
小學組長一職不僅僅是管理班級，更是培養(yǎng)學生的領導能力和集體意識的重要工作。我有幸擔任小學組長，通過這段經(jīng)歷，我深有感觸。以下我將分享我的心得體會。
二、與家長溝通
作為小學組長，與家長的溝通僅次于學生之間的溝通。我認為，與家長溝通的好處在于，能夠深入了解學生身臨其境、家庭和學校對其教育所制造的影響。而要想與家長溝通得更好，就必須確保溝通順暢，此時，合理提高教學質(zhì)量、推進家長訪問制度、制定有關(guān)課程及總體教學計劃等均有效。
三、課堂管理
課堂管理，無疑是組長職責之一。課堂管理包括帶班工作，對學生的教育管理、對教師的服務性工作等。在帶班的過程中，要求帶出班的學生能夠安靜聽講，有效參與，確保課堂的互動性和生動性。同時，也要尋求教學環(huán)境的不斷優(yōu)化，課程形式情況的不斷完善，提高教學效果，助力增強學生對知識的熱愛程度。
四、協(xié)調(diào)管理
協(xié)調(diào)管理包括和教師協(xié)調(diào)、與其他班級協(xié)調(diào)。與教師協(xié)調(diào)，組長需要安排教學進度，處理學生的問題，組織與組織之間的合作等，保證在教育活動中，學生的權(quán)益不受侵害，同時充分利用教育資源，提高集體的教育質(zhì)量。而與其他班級協(xié)調(diào)，組長需要實行班級交流，提高團隊合作意識，增強班級與其他班級的交流互動，為班級活動提供技術(shù)支持和經(jīng)驗。
五、發(fā)揮榜樣力量
作為小學組長，要加強自身素質(zhì)，做好榜樣。榜樣力量的重要性在于，不僅可以帶動學生的行為和行為中的結(jié)果，更可以影響他們的生活習慣、家庭教育和網(wǎng)絡信息傳遞。同時，以榜樣的方式影響學生，能夠幫助學生愉快地生活，成為一名富有責任感的小學生。最終，學生從摸仿習慣深度到行為改變，實現(xiàn)潛移默化的影響。
六、結(jié)語
小學組長對于一個班級的整體管理起著至關(guān)重要的作用。通過與家長密切溝通，優(yōu)化課堂管理，開展協(xié)調(diào)管理，發(fā)揮榜樣力量等方式，小學組長體會鍛煉自己的組織管理能力。當然，成為一名優(yōu)秀的小學組長，其基礎必須在于心中始終有一份熱愛教育工作的責任心和熱情，在實際工作中，始終秉持教育宗旨，追求教育效果，為培養(yǎng)出更高質(zhì)量的優(yōu)秀小學生而努力。
小學組長心得體會篇二
作為一個組長，我要幫老師批改聽寫本，幫助我們組的一兩個‘后進生’。我感覺很累，有時我還想不如把‘組長’這職位給辭了吧，可是，我卻一點也不舍得這個‘組長’的職位。
作為一個組長，要次次考試都是90分以上，不然你怎么輔導‘后進生’。就算可以輔導，那些‘后進生’一定會說：“你也考那么差，憑什么輔導我們，自以為是，切-----！”此時，我會覺得我不配當一個組長。
作為一個組長，有時要嚴格要求自己，不能有一點點的松懈，否則-----成績立刻‘飛機降落’。
作為一個組長，我不能在別人面前留下壞印象，不然，同學們一定會報告老師自己的種種罪行。俗話說的好“要想人不知，除非己莫為”所以我總是低低調(diào)調(diào)一點也沒有擺架子。
作為一個組長，理所當然要威風，要有威望，大家才能聽你的，可是我一點也沒有勇氣，生怕威風過度，人家就會反抗！
嗨~作為一個組長，總有許多的無奈------不能擺架子、不能松懈、提高成績、另些‘后進生’突飛猛進......
作為一個組長，總是這么累！
小學組長心得體會篇三
2020年7月16日至20日我參加了全國中小學體育教研員培訓，在這幾天的學習培訓中,我有幸觀看了教育部專家及教材修訂學院院長、教授的精彩報告，使我感悟頗多，受益匪淺。他們的報告，帶給我的不僅是知識上的收獲，更是能力的補充。培訓的時間雖短，但給了我強烈的感染與深深的理論引領，讓我明確了教研員的角色定位，深刻地領悟出一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過學習，我有了以下幾點體會：
通過培訓，使我對教研員這個角色有了進一步的了解，教研員不只是聽課、評課、檢查常規(guī)教學工作這么簡單。教研員是老師的老師，是專業(yè)引領者、指導者的角色。在教學過程中和教師們一起研究、探討存在的具體問題，看到教師們看不到的，想到教師們想不到的，有著榜樣作用。
專家們的精彩講座給了我一次次心靈的撞擊。聆聽了教育部教育司司長楊貴仁就新課標下的工作對全國體育教研員工作要求及期望，關(guān)注學生健康成長，樹立“健康第一”的指導思想。華東師范大學體育與健康學院教授、博士生導師季瀏講座的基礎教育《體育與健康課程標準》，他通過大量的理論知識講座作了全面的剖析，使我茅塞頓開;聆聽了潘紹偉、汪曉贊、譚華、陳雁飛等教授專家的講座，使我認識到要想成為優(yōu)秀的教研員，必須重視學習，不斷提高自己的文化素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，促進自身專業(yè)發(fā)展，不斷提高自身的研究能力，不斷提高自身的人格魅力;分組討論聆聽了全國各地的教研員關(guān)于網(wǎng)絡教研的思路與方法，使我懂得了一些使用技巧，知道了如何建立自己的網(wǎng)絡平臺，如何利用這個平臺進行交流和學習，充分提高了自己網(wǎng)絡研討能力。
教研員是學校教研工作的引領者和指導者、是老師的老師，要想真正地成為老師的老師就要學無止境。只有在教學中不斷學習，才能不斷地提升自己的教學理念，才能不斷地提高自身的研究能力，這樣教學研究才能深入，教學質(zhì)量才能保障，教學成果才能豐碩。
“語言是花苞，行動是果實，”有了深刻的培訓體會，就要把它付諸于行動，在今后的教壇上，我要把學到的教育理念真正落實到自己的教育教學實踐中，并有目的、有計劃地進行校本培訓，帶領全體體育教師積極學習新課標、新課改，更新觀念，努力提高教研活動的有效性、實效性，力爭在教育教學質(zhì)量更上一層樓。
總之，在今后的工作中要不斷開拓創(chuàng)新，使自己的專業(yè)知識更高，更智能化，走進課堂，研究教材，研究學生，指導服務，有自己獨特的學科見解，成為讓教師信服，具有人格魅力的教研員，努力適應教研工作的需要。讓我們快樂健康享受教師的快樂健康成長。
小學組長心得體會篇四
第一段：引言（介紹小學期的背景，提出組長的角色）
小學期是指學校在寒暑假期間組織的為期一個月左右的短期社會實踐活動，旨在培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)和實踐能力。作為小學期活動中的重要角色，組長不僅要負責協(xié)調(diào)組內(nèi)工作和與外界的溝通，還需帶領小組成員完成各項任務。在小學期活動結(jié)束后，作為組長的我有著深刻的心得體會。
第二段：理念與規(guī)劃（介紹組長的理念和制定的計劃）
作為一名小學期組長，我深知組織能力的重要性。在開始小學期之前，我明確了自己的理念，即要充分發(fā)揮每位組員的優(yōu)勢，形成良好的協(xié)作氛圍，以最大限度地達成小學期的目標。因此，我制定了詳細的計劃，包括確定每位組員的職責，安排每天的工作內(nèi)容，定期召開會議等，以確保小組工作的順利進行。
第三段：團隊協(xié)作（描述組長在團隊協(xié)作中的角色和體會）
在小學期的活動中，組長的協(xié)調(diào)能力起著關(guān)鍵作用。我主動與組員們溝通，聽取意見，共同商討最佳解決方案。在團隊討論中，我主持會議，確保每位組員都能發(fā)表意見并做出貢獻。我?guī)椭鷪F隊克服了遇到的困難，妥善處理了成員之間的矛盾，使團隊保持了良好的合作氛圍，有效提高了工作效率。
第四段：學習與成長（分享組長在小學期中的學習和成長體會）
在小學期活動中，我學到了許多不同的知識和技能。首先，我學會了如何與他人合作，尊重他人的意見，并善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮其他人的優(yōu)點。我也學會了如何制定計劃和解決問題，團隊合作中的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力也得到了極大的提高。這些經(jīng)驗不僅在小學期中有用，也為以后的學習和工作生活打下了堅實的基礎。
第五段：總結(jié)與展望（對小學期活動進行總結(jié)，并對自己的未來進行展望）
總結(jié)起來，作為一名小學期組長，我深刻體會到了團隊協(xié)作的重要性以及組織與管理的能力對于任務完成的關(guān)鍵作用。通過這次小學期活動，我在實踐中學到了許多寶貴的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗將對我未來的學習和工作生活產(chǎn)生積極的影響。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的組織和領導能力，為團隊的成功做出更大的貢獻。
在完成小學期組長的任務時，我明確了自己的理念和目標，并通過良好的團隊協(xié)作，達成了小學期的目標。在這個過程中，我不僅學到了知識和技能，也收獲了對團隊合作和組織管理的深入理解。這次小學期活動是我個人成長的重要里程碑，我相信這些經(jīng)驗將在未來的學習和工作中為我?guī)砀嗟某晒Α?BR> 小學組長心得體會篇五
這個學期，我有機會參加了這次省教育學院組織的高中英語教研組長培訓班，為期十天的學習，想起來還是有一定收獲的。在繁忙的教學工作之余，讓自己有時間坐下來聽幾場有水平的講座，也是一種很不錯的學習機會。盡管培訓安排的滿滿的，大部分老師都感到很累很累，但是回過頭看看，這樣的累，換來的是一次次認識的提高，一次次地促使自己也更多地對教育教學進行審視和思考，應該說，還是值得的。
應該說，這次能聽到來自福建教育學院，師大，廈門教師進修學院的專家，同安一中，廈門一中的教研組長和一些基層教研員的高水平的講座。他們有著多年的研究，總結(jié)出來的思想，既精辟又簡潔，有不少思想讓我們感到耳目一新。想起來還是有一定收獲的。也是一種很不錯的學習機會。另外，李健專家做的關(guān)于聽評課的講座，實用性很強，讓我意識到以后再聽課的過程中可以從哪些方面聽，哪些方面評，讓老師從哪些方面來改進自己的教學，最終的目的就是提高教學質(zhì)量，使學生受益。
我們還聽了關(guān)于教師技能大賽的情況，通過看一些比賽片段，教案設計，深感哪些獲獎教師的素質(zhì)相當高，我們和他們的差距不只一點點。
尤為難得的是，這次一共聽了六位教師高水平的課。師大附中的高三老師上的語法與寫作課，令人感覺清新，漂亮的，和時事緊扣的ppt，精煉的講解，讓人覺得這一堂課輕松而且易懂，并且能把所學的語法知識和作文結(jié)合起來，使寫作能力得到提高，這一點非常難得。很值得借鑒。高二老師上了一堂絕對是頗具創(chuàng)意的閱讀課，雖然最后有點匆忙結(jié)尾，但是他的大膽嘗試，讓人欽佩，也令人耳目一新。同安一中兩位老師的同課異構(gòu)，廈門一中高一高二兩位教授的聽說課和閱讀寫作課，都給我留下了深刻印象，他們的老師素質(zhì)高，口語棒，他們的學生素質(zhì)也非常高，和老師的配合非常默契。一堂課下來，學生會有很多收獲，老師也很有成就感，幸福感。這些公開課給我很多啟發(fā)，也帶給我思考。
一、勤于學習，緊跟教科研脈搏隨著輕負高質(zhì)思想、基礎教育新課程改革的深入推進，我們迫切需要加強教師的理論學習。為了緊跟課程改革的步伐，他們學校以教研組為單位認真開展相關(guān)理論學習，組織多個一的學習活動常規(guī)化，如開展讀一本好書、一篇文章，觀摩評論一個課例，研究一個問題……，通過一次次的學習、研討活動，不僅開闊了老師們的眼界，更為重要的是讓廣大教師親身經(jīng)歷了從新理念到新課堂的演釋過程。
二、善于教學反思，促教師新成長驕人的榮譽獲得，靠得就是學校全員不斷的反思、總結(jié)、提升，促進新成長。為引導教師自覺反思自己的教學實踐，學校定期組織教師層面的教育敘事、案例反思、讀書論壇等教學反思活動，促進教師的成長，同時讓學生成為教學改革的最大受益者。
總之，十天的培訓收獲頗多，不僅在教研組建設方面有了些啟示，在教學上也學到了很多，希望這樣的培訓今后還有，也讓更多的老師受到培訓。
2月23日，南寧市濱湖路小學的陸通老師和南寧市天桃實驗學校榮和校區(qū)的羅裕老師在南寧市教育科學研究所的展秀婷副所長、盧耀珍教研員的帶領下，到我縣開展南寧市小學教研組長培訓暨送教下鄉(xiāng)活動。下午，展副所長在隆安縣第一小學給我們做了以“教研組活動的設計與開展”為主題的培訓，展副所長結(jié)合具體的實例從“聚焦有效教研、教研活動的策劃、教研活動的開展、教研組長的專業(yè)素養(yǎng)”四個方面進行了闡述，培訓會為我們?nèi)绾巫龊媒萄薪M建設指明了方向，同時也給我們很多的啟示。我很感謝學校給我這樣一個難得學習和交流的機會。專家用生動活潑、幽默風趣的語言和簡明易懂的語言與學員進行面對面的指導，一場理論和實踐相結(jié)合、深情并茂的講座，讓我收獲滿滿。盡管嚴冬猶在，盡管利用周末培訓很辛苦，大部分老師都感到很累很累，但是回過頭看看，這樣的累，換來的是一次認識的提高，一次地促使自己也更多地對教研工作進行審視和思考，應該說，還是值得的。通過這次認真的培訓和自己的努力學習，我感到收獲很大，在實踐中提高自己的認識，升華自己的理論水平，對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己，完善自我有著深刻的意義。
通過培訓我還明白了重視教研組建設，研究教研組管理的基本原則，開展富有個性的校本研究，使教研組管理邁上新臺階，這是我本次參加培訓的主要奮斗目標。一天的培訓學習雖然時間短暫，我受益非淺，不僅提升了教育理念，也拓寬了視野。體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經(jīng)歷，才會有認識上的提高。展秀婷專家給我的就像指路明燈，就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話，勝讀十年書”。我感到自己在改變，課堂在改變，學生在改變，我的內(nèi)心激動、興奮，有了一點一滴的進步和提高，我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中，我將以豐實的理論知識來武裝自己，將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設，從一點一滴做起，為學校的教學工作獻出一份力量。
進修學校我有幸參加了教研員、學科組長培訓學習，通過此次培訓，我收獲頗多。__老師關(guān)于有效開展校本教研的實踐與思考中說到學校要成長為一個科研型的學校，那么老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓，讓我開闊了視野，增長了見識，收獲很豐厚，真正了解教研員的工作方向、工作方法、工作職責，同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收獲：
一、反思自己，提高認識
通過_老師的講解，讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內(nèi)蒙古電教館劉彥澤等專家的講座，不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優(yōu)勢和理論研究者的扶持外，實踐經(jīng)驗不該缺乏，我們本身是一線的教師，都深入課堂，平時聽的課也不少，只是把握不準方向，使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中，稀里糊涂，只是就事論事，沒有上升到一定的理論高度，沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式，所以教師參加活動的積極性不高，每次的活動效果也可想而知。通過學習讓我跳出來看自己的所為，由于我們自身的欠缺和條件限制，致使我們的眼界狹窄，看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關(guān)鍵性的東西，對一些教學現(xiàn)象、教學行為所引發(fā)的結(jié)果，分析不透，甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務實的學術(shù)態(tài)度、理論聯(lián)系實踐的認知、科學可行的操作方法，我們更缺少的是做業(yè)務的心境。所以在盡頭的教研活動中應多注意以上問題，爭取有大地突破。
二、找準切入點，開展教研活動
有培訓就有學習，有學習就會與收獲，構(gòu)建有效教研，才能提升教學質(zhì)量。我們要結(jié)合自己學校的實際，從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動：1、明確教研活動的目標;2、找準教研活動的切入點;3、發(fā)現(xiàn)問題及時處理;4、精心設記教研活動內(nèi)容，滿足教師的實際需求;5、讓教師帶著問題、困惑來，明明白白的回去。在每次的教研活動后，要認真反思，正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師，如果寫三年反思就一定能成為名師?！苯萄袉T要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應該既要做一個與時俱進的教研員，更要做一個求真務實的教研員。
通過這次培訓，讓我深知自己的綜合素質(zhì)離一個合格的教研員還有很大的差距，還要系統(tǒng)的掌握學科知識，還要掌握教研的總體趨勢、學科的發(fā)展趨勢。因為只有了解前沿的態(tài)勢，了解所在區(qū)域教研狀況，知己知彼，才能準確的為自身工作定位，把握好研究方向。
今后的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收，使之成為自己工作的財富，把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中，指導好自己的工作，并以這次學習為新的起點，自己增強學習意識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，在實踐中不斷提高自身的綜合素質(zhì)與工作能力。
小學組長心得體會篇六
20xx年11月1日，xx中心校組織全鄉(xiāng)中小學教務主任及教研組長22人，赴古都，和全國10余個省市的近500名教育同仁，參加了全國智慧教育基礎教育研究院舉辦的中小學教研（備課）組長績效核心能力研修班培訓。聆聽專家講座后的培訓，讓我對教研有的清晰的認識，教研重在研，為我今后如何開展教研指明了方向。
11月2日上午xxx教授分享了是學校的基礎研發(fā)機構(gòu)，是校本研修的最基本單元，是教研組長和成員專業(yè)成長和能力提升的平臺，教研組姓“研”不姓“教”。教研組首先是學術(shù)機構(gòu)，他的靈魂在研究，目的在發(fā)展、形式在團隊合作，目標在共同成長。教研組長要具備較強的組織和溝通的素質(zhì)。具備熟知學科教研組建設基本規(guī)律的，具備一位優(yōu)秀學科教師的素質(zhì)，具備較強的研究素質(zhì)，具備比較強的課程改革的素質(zhì)。
11月2日下午三所一線學校優(yōu)秀教師分享他們學校的教研方法和成果，各級教研室,精英團隊,課題組,學校教研,學習,研究,指導,培養(yǎng),善于學習,團結(jié)進取,不怕失敗,不斷開拓.教育科研的宗旨：讓每個教育工作者都能夠與時俱進，滿足學校教育的各種需要，不斷適應發(fā)展變化的新形勢。這個“時”，指的是外部教育環(huán)境，國家的大政方針、科學技術(shù)的發(fā)展、所教學生的變化等情況。教育科研的方法：問題課題化：遇到問題或者困惑，把你的思考與對策進行梳理與并同伴交流，再付諸行動實踐就是科研。如果形成文字就是課題。
11月3日上午，吳義霞分享了切片教學診斷，以錄像觀察與現(xiàn)場觀課相結(jié)合，以定性與定量相結(jié)合的視頻分析方式，提取典型的、有價值的切片（教學行為片段），進行診斷分析，指出優(yōu)點與不足，然后通過查閱文獻，尋找理論支撐，歸納教學行為背后所蘊藏的典型經(jīng)驗，成為為操作性理論。從而構(gòu)建有效的課堂教學，促進教師專業(yè)技能的提升。
1.切片聚焦一個獨立的教學設計活動
2.切片使教學情境再現(xiàn)，實現(xiàn)了評課的可視化、情境化。
3.切片能承載或體現(xiàn)教師某一教學設計的經(jīng)驗、智慧。
4.切片提煉生動、典型的教學理論（經(jīng)驗的理性化）。
小學組長心得體會篇七
今年暑假，我們在鹿城區(qū)教師科研中心領導的帶領下，赴上海華東師大進行學習培訓。經(jīng)歷為期一個星期的學習，讓我如沐春風！回想起這次培訓，我都帶著欣喜，從中得到收獲和提升。感謝區(qū)教育局給我們這樣一個難得學習和交流的機會。通過這次認真的培訓和自己的努力學習，我感到收獲很大，在實踐中提高自己的認識，升華自己的理論水平，對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己，完善自我有著深刻的意義。
我認真聆聽了幾位全國著名的教育專家、上海市特級教師、博士生導師的講座，他們的學識、專業(yè)素養(yǎng)、折射出的人格魅力使我深受啟發(fā)與教育。這次學習了小學生心理健康教育、課程改革通史培訓、教研組的建設、教師教學素養(yǎng)等專題培訓，并在區(qū)科研中心的安排下進行各學校教研組長之間的學習體會討論交流。
作為一名老師，最讓我激動和回味的莫過全國著名專家于漪老師的樸實而又高尚的人民教師的偉大形象。她今年82高齡，卻煥發(fā)著教育的青春和與時俱進的魅力。我感慨于我們的教育是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，而是需要自己的認真鉆研和日積月累而成的。我學到了一些前輩們的先進經(jīng)驗，明白了一些道理，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，在報告中，于漪老師說：選擇了教育你就選擇了高尚，“沒有愛就沒有教育”。教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的。盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關(guān)愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關(guān)愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。我們要善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關(guān)注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內(nèi)涵。
心理學博導的講座非常精彩，他將理論和實踐結(jié)合起來，其間還讓我們各學習成員踴躍上臺玩了幾個游戲，我們區(qū)科研中心的幾位領導也紛紛上臺，游戲倡導的合作意識，關(guān)心他人，贊美與勇氣盡顯其中。他還例舉了三毛和席慕容兩個女作家的不同命運，將她們進行對比，深刻教育了我們一個人的命運離不開童年，老師的寬容與關(guān)愛成就了席慕容美麗的人生，而在老師的指責與鄙視下的三毛因心理的扭曲，走上了人生的絕路。我想：“教學的藝術(shù)不在于傳授本領，而在于激勵、喚醒、鼓舞?！毙睦韺W研究表明，贊美猶如孩子的營養(yǎng)劑。孩子需要激勵，猶如禾苗需要雨水。只要對學生充滿愛心，并且經(jīng)常給予激勵，便可使喪失信心的孩子恢復自信，表現(xiàn)不錯的孩子更加積極上進。基于以上思考，我認為以發(fā)現(xiàn)并尊重學生的需要為激勵的前提，以教師、學生、家長的激勵性評價為關(guān)鍵。在評價的激勵下，明晰目標并付之行為，并能最終獲得成功的情感體驗是核心，同時產(chǎn)生新的需求。
我專心聽取了專家李偉勝《教研組建設的創(chuàng)新之路》，對于農(nóng)村學校的我來說真的是受益非淺。通過學習，使我認識到了作為教研組長身肩的使命和責任，同時也使我有了方向，學會了如何有效地開展好本校教研組工作。我當教研組長的日子不長，在這之前，我以為教研組長的責任就是負責傳達上級的指示，每個學期寫寫教研計劃和總結(jié)，安排一些常規(guī)的活動等，開展數(shù)學組的一人一課活動和公開課，雖然程序上都做到了聽課、評課、教研組學習等形式，但是沒有深入去研究課堂教學。而且不知如何才能將教學研究落到實處。我真的是很無措，很迷惘，也有一些擔心，怕自己做不好這份工作。這次教研組長的培訓幫我解下了我的心頭大石，讓我如釋負重之感。一個個精彩的講座和報告，讓我一次次與大師們近距離的接觸，沐浴著如春風般的教育理論，徐徐吹開我心頭緊鎖的濃霧，讓我豁然開朗、茅塞頓開。
我體會到要終身學習，平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己，提高自己。面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。同時還要學會以“誠”待人。良好的師生關(guān)系是要靠自己用心經(jīng)營的，和家長真誠地溝通，懂得顧及家長的感受，有責任心、公平心，這樣家長就會慢慢地信任你，對待學生要公平、平等、不高高在上，要有威嚴、言出必行，做孩子的表率。還要學會“容”納一切。比如學生的表現(xiàn)、成績、來源等。我想這是作為教師應該做到的非常重要的一點。每一個學生都有屬于他們自己的天地、成長于不同的環(huán)境，擁有不同的個性，這是要成為優(yōu)秀教師必須知道的非常重要的基石，永遠不要看到一個側(cè)面就覺得了解一個人的全部，而對學生做出不客觀的評價。我們應盡量多關(guān)心他們，從而達到進一步的了解，以實現(xiàn)了如指掌的境界。有的孩子在學校非常內(nèi)向，在家里卻活潑外向，老師就要不厭其煩的引導學生在學校也走向活潑開朗。同時我們也要充滿愛心，要懂得原諒，要學會用另一種眼光看待學生，盡量發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，多表揚、少批評。古語道：“人之初，性本善”，即使他們犯了不可原諒的錯誤，我們也要從本質(zhì)出發(fā)，相信他們是善良的，對他們進行教育和引導。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經(jīng)歷，才會有認識上的提高。名位專家給我的就像指路明燈，就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話，勝讀十年書”。我感到自己在改變，課堂在改變，學生在改變，我的內(nèi)心激動、興奮，有了一點一滴的進步和提高，我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中，我將以豐實的理論知識來武裝自己，將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設，從一點一滴做起，為學校的教學工作獻出一份力量。
小學組長心得體會篇八
教研組長是學校學科教學研究和教學改革的組織者與帶頭人，教研組長的工作狀態(tài)直接影響著學科教研活動質(zhì)量。教研組長是在教導處的領導下，負責本教研組的活動，努力提高教育教學質(zhì)量。我擔任了幾年的教研組長，認為教研組長應做好以下工作：
一、組織本組教師學習教育方針，學習有關(guān)教學理論和經(jīng)驗，認真貫徹“加強基礎，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力”的教學指導原則，樹立正確的教育教學思想。
二、組織本組教師學習學科教學大綱，明確學科任務，討論并貫徹本年級教學要求，組織本組教師制定學期的教學計劃，安排教學進度。
三、在個人備課的基礎上，加強集體備課、說課，教研組要定時間，定內(nèi)容，定中心發(fā)言人進行備課活動，要針對本學科教學的問題有計劃地組織本組成員，開展聽課，評課活動，及時總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗。
四、恰如其分地掌握作業(yè)份量質(zhì)量，精選例題和習題，經(jīng)常分析、交流學生學習思想情況，研究改進教學方法，提高教學效果。
五、組織教師制訂期中期末復習計劃。研究考試命題的原則，考試后做好質(zhì)量分析工作，提出改進意見和彌補學生知識缺陷的措施。
六、根據(jù)學校實際確定教研組和個人的研究課題及相應的進度，積極開展教學研究活動，并及時做好總結(jié)。
七、根據(jù)本組教師的不同情況，通過以老帶新，作示范課等方式
1 幫助青年教師和教學上有困難的教師盡快提高教學水平。
八、組長要貫徹落實上述各項工作，開學時訂好教研組工作計劃，學期結(jié)束時做好工作總結(jié)，并定期向?qū)W校行政領導和教師匯報工作。
總之，在工作中也存在一些不足，在以后的工作中，我會盡量把工作做得更好。
二〇一一年十二月五日