教研員工的個人工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)

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    總結(jié)是把握方向和提高質(zhì)量的重要手段。在寫總結(jié)之前,我們可以先列出自己的學習和工作的亮點和問題。在這里,我將分享一些總結(jié)寫作的技巧和注意事項,希望對大家有所幫助。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇一
    作為教研員,我深知這項工作決定著一個區(qū)域的教學質(zhì)量,教研 員的水平?jīng)Q定著一個區(qū)域的教師的素質(zhì), 教研員的理念決定著一個區(qū) 域的教改方向。在工作中,為了充實自己的理論水平,我不斷加強學 習,讀各類業(yè)務(wù)書籍,瀏覽各類教學網(wǎng)站,獲取更新的教學信息,逐 步形成自己的教學理念。
    1、著重研讀課標。通過我縣有效課堂教學改革活動的深入開展, 自己對課程新標準有了更深一層的學習和認識。
    在與實踐相結(jié)合的過 程中,我對課程標準體會的更加深刻,能夠用課程標準指導、服務(wù)于 教學。
    2、著重對教材進行深度的研究。首先,對全套教材的整體結(jié)構(gòu) 及編排特點進行學習與研究,同時,對每一冊的單元布局及主要篇章 進行重點分析。其次從多角度對初中數(shù)學階段的教材進行梳理,在自 己頭腦中構(gòu)建知識框架圖, 以此引領(lǐng)學科教師瀏覽并進一步內(nèi)化構(gòu)建 知識體系。
    3、關(guān)注教育信息。學習了《中學數(shù)學教育》《新課程理念與初 、 中數(shù)學課堂教學實施》等會相關(guān)書籍,充實自己,了解教育最前沿的 信息。
    1、下鄉(xiāng)視導情況 深入學校進行視導調(diào)研, 在視導調(diào)研中, 注重理論與實際相結(jié)合, 努力做到貼近教師的教學思想,貼近教師的教學實際,貼近教師的教 學困惑; 同時視導調(diào)研于一線教師交流, 及時發(fā)現(xiàn)問題進行會診號脈, 對話研討,案例解剖,實現(xiàn)引領(lǐng)導航作用。通過走進課堂,更多的接 觸教師與學生,了解他們在教與學中的問題和困惑,幫助他們解決問 題,總結(jié)推廣教師們的先進經(jīng)驗,達到共同學習共同進步的目的;當 好課程改革的指導者、參與者、合作者。
    2、基本功訓練活動 結(jié)合下鄉(xiāng)視導的教研活動, 檢查各類學校的教學檔案及教師個人 工作檔案,對教師說課、講課、評課等各類基本功進行驗收評比。檢 查范圍覆蓋全鄉(xiāng) 31 所中學, 整體驗收效果良好, 過關(guān)率達到了 90%。
    3、網(wǎng)絡(luò)教研活動 下半年,我們開展了數(shù)學網(wǎng)絡(luò)教研活動,從九月底到年末,我們 共開展了 16 此活動,全縣 31 所中學都參與了進來?;顒又校處煹?積極性很高,研討的問題更貼近教學實際。在有效教學,有效學習策 略研究方面,我們進行了深度的思考與研究,總結(jié)了一定的教育教學 經(jīng)驗,也獲取了大量的文字性材料和音響資料。
    4、網(wǎng)絡(luò)交流平臺建設(shè) 為了更好的發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)平臺為教師服務(wù)的作用, 我們建立了初中數(shù) 學教師 qq 群,開通了大城縣初中數(shù)學論壇,呱呱社區(qū)房間。利用 qq 群,我們及時與學科教師進行交流,利用數(shù)學論壇及時把學科的相關(guān) 動態(tài)及要求向全體教師進行公布,在呱呱房間開展大型教研活動,也 把名家的課堂教學實錄與專家的講座在視頻中播放??梢哉f,網(wǎng)絡(luò)交 流平臺的建設(shè)不僅發(fā)揮了教研員及名優(yōu)教師的輔助作用, 同時對提高 我縣數(shù)學教育教學質(zhì)量起到了不可比擬的推動作用。
    5、團隊組建與訓練 為更好的推進我縣“雙有效”課堂教學的實驗工作,我們以學校 為單位成立了課題研究團隊,同時,以網(wǎng)絡(luò)教研平臺為連接點,我們 又成立了課題研究領(lǐng)導小組, 一年來, 課題研究團隊做了大量的工作, 也取得了較好的工作成績。
    6、暑期培訓 培訓期間,由市教研員做了專題講座,主要從六年來的課程改革 實踐的得與失入手,進行剖析,繼而進行有關(guān)“有效教學”研究的主 題講座。全縣 170 多名一線數(shù)學教師參加了培訓活動,通過活動,教 師們都感覺到眼界大開,今后的教育教學工作有了具體方向,對如何 提高教育教學質(zhì)量也有了很大的信心。
    7、期末質(zhì)檢 基礎(chǔ)年級質(zhì)量檢測,共處檢測試題 5 份,年底對八年級進行了全 縣范圍內(nèi)的抽查,抽查中,教研室同一批卷,統(tǒng)一計算成績,在期末 質(zhì)檢活動中,我積極參與巡視,評卷、統(tǒng)計成績等工作,嚴格按要求 操作,順利的完成了工作任務(wù) 。 回首一年來的工作,忙碌中感覺到踏實,辛苦中留下回味。勤勉 間播種了收獲,今后的工作還等待著我去思考,去探索,去實踐。我 會以嶄新的精神面貌、創(chuàng)新的工作思路,踏踏實實的教研作風去迎接 全新的挑戰(zhàn)。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇二
    一學期來,在校長室的正確領(lǐng)導下,初中教研室從學校實際出發(fā),勤抓善管,開拓創(chuàng)新,圓滿地完成了教研的各項工作,實現(xiàn)了預(yù)期的工作目標。
    一、主要工作回顧。
    在工作中,初中教研室以“服從領(lǐng)導,服務(wù)教師,踏實工作”為工作準繩,實事求是,科學求真,圍繞一個工作核心,落實了三項工作,實現(xiàn)了五個提升。
    (一)圍繞一個核心。
    __年1月,莊山中學與電白四中合并。合并之時,新校區(qū)陳舊落后的教學模式引發(fā)了校長室的不滿,校長室要求新校區(qū)教研室用一年的時間改變落后的教學觀念,建立嶄新的課堂教學模式。一年來,教研所有工作都緊緊圍繞課堂改革這一核心內(nèi)容進行,共舉行了公開課108節(jié),開設(shè)理論培訓5期,召開科組長、備課組長工作研討會8次,落實措施12項,解決問題15個。特別是本學期,為使新課堂教學得到更好的推進,舉行了示范課5例,研討課60例,新教師參與公開課活動的熱情使課堂教學改革充滿了生機和活力,老教師的寶貴經(jīng)驗和成熟做法為課堂改革的順利開展提供了優(yōu)質(zhì)資源和智力保障。到目前為止,初中部85%的教師都能自覺運用新模式實施教學,根據(jù)調(diào)研結(jié)果,學生對教師的評價檔次都在滿意以上。
    (二)落實了三項工作。
    本學期開學初,朱校長在班子工作會議上提出了教研工作的“三個一”:每月一次示范課,每月一次中考備考研討會,每月一次幫扶總結(jié)。在工作中,初中教研室嚴格執(zhí)行“三個一”工作,創(chuàng)造性開展“三個一”工作,狠抓落實,推動了教研全面建設(shè),取得了令人滿意的成績,受到了縣教研室領(lǐng)導的高度贊賞。
    1、每月一次示范課。
    在示范課的安排和選擇上,堅持“成熟一個上一個”的原則,決不湊數(shù),側(cè)重不同課題的研討。本學期,初中教研室共組織了5節(jié)示范課,涉及到數(shù)學、英語、歷史、化學等學科,推動了學生自主學習、師生合作探究的課堂教學模式建設(shè)。示范課作用大,效果好,給教師提供了不同層面的思考,引發(fā)了新一輪教學改革。在示范課的基礎(chǔ)上,大力推行研討課和匯報課,實施跟蹤對比制度,力促年輕教師成熟。本學期,黃富才老師上了2節(jié)語文公開課,第一次公開課時,大家的評課意見是不滿意,第二次時則是較為滿意,這體現(xiàn)了質(zhì)量的突破和個人的提升;黃冼元老師上了三次數(shù)學公開課,每次都有進步,數(shù)學組全體教師對他的教學能力均表示肯定,還有黃國清老師、梁志斌老師等,年輕教師對教學的執(zhí)著追求讓我們看到了學校的大好未來。
    2、每月一次中考備考研討會。
    在中考備考研討這一點上,教研室突破常規(guī),改變了“教研主任指導中考才叫教研室指導中考”的思想認識,加強了初三備課組的建設(shè),把工作重點放在了科組長和備課組長的業(yè)務(wù)培訓上,加強他們理論學習,使他們具有指導中考的能力和水平。本學期,共舉行中考備考研討會5次,備課組長作試卷分析5次,形成了有效的中考指導意見,也直接推動了非畢業(yè)班中考備考工作進程,形成了“組長陳述觀點——組員論證——集體解決”的研究模式。在科組會議上,對中考的熱點的探討更是成了主要研究內(nèi)容。政治科組、語文科組在這方面做得最為出色。
    3、一月一幫扶總結(jié)。
    學校要發(fā)展,年輕教師培養(yǎng)是關(guān)鍵。本學期,教研室對培養(yǎng)新教師的思路非常明確,步伐也非常堅實。組織召開了專門會議,討論培訓計劃,確定幫扶方法。各科組根據(jù)實際確定了3—5名培養(yǎng)對象,選擇教學經(jīng)驗較豐富的教師負責幫扶,形成了“一幫一”的幫扶模式,重點指導新教師如何上好一節(jié)課。加強幫扶經(jīng)驗總結(jié)和推廣,每月召開一次幫扶總結(jié)會,力促幫扶手段的優(yōu)化和提升。本學期,共確定幫扶對象23名,幫扶對象上匯報課30節(jié),從匯報課檢驗效果來看,幫扶工作有序推進的,是卓有成效的,到目前為止,有8名培養(yǎng)對象已跨進了骨干教師行列,15名培養(yǎng)對象都已能成功上每一節(jié)課,都能挑起了教學重擔。
    (三)實現(xiàn)了五個提升。
    1、提升了校本培訓內(nèi)涵,渠道多,效果好。
    (1)按照校長室的指導意見,初中教研室把教師隊伍的建設(shè)放在第一位,進行了多層面的業(yè)務(wù)培訓。本學期共進行了六項培訓內(nèi)容:教材解剖能力,教學管理,試卷分析能力,復習統(tǒng)籌能力,學困生的管理和研究,中考備考。針對不同的培訓內(nèi)容,在不同科組加以實施。
    (2)分解培訓任務(wù),把培訓的大部分任務(wù)分解到備課組,在調(diào)動備課組工作積極性的同時,夯實了理論基礎(chǔ),提高了教師業(yè)務(wù)能力。實行“以賽促學、以賽促研”的培訓形式,本學期,結(jié)合縣教學大賽活動,初中教研室大力開展教學大賽初賽工作。本次大賽從18周開始,20周結(jié)束,共開展了17場教學比賽,涉及到所有學科,分別是:音樂1場,美術(shù)2場,歷史1場,政治1場,語文4場,數(shù)學4場,英語3場,地理1場。強化賽前集體研討工作,通過教學大賽增強教師對新課堂的認識,提高他們的理論水平。
    (3)抓好論文撰寫指導工作。撰寫論文是教師自我研究、自我提升的方式,初中教研室認真抓好論文組織和指導工作,從根本上提高教師理論水平。本學期,教育教學管理送評論文17篇,代表了備課組的研究成果。
    (4)充分利用學?,F(xiàn)有教學資源,定期組織教師學習優(yōu)秀課例;印發(fā)相關(guān)教研資料,強化學習,夯實校本培訓基礎(chǔ)。
    (5)以《洋思之路》為研究藍本,總結(jié)洋思發(fā)展經(jīng)驗,結(jié)合本校實際,形成校本教研理論體系,在部分科組進行了探討,初見成效。
    2、提升了師德內(nèi)涵,感動人,影響人。
    初中部現(xiàn)有兩個縣級名師,她們分別擔任了英語教研組長和數(shù)學教研組長工作。本學期以來,在她們的帶領(lǐng)下,英語教研組和數(shù)學教研組的各項工作有序推進,成績斐然。她們親自為全校教師上示范課,取得了較好的成效,促進了教學新模式的創(chuàng)建。骨干教師在教師隊伍中影響好。本學期,在學校經(jīng)濟困難而教研投入相對不足的情況下,像林博海、陳崧、蔡麗、陳曉玲、吳春智等教師堅守教研第一線,用自己的實際行動表達了對校本教研的理解,也感動了全體教師,一學期以來,除了個別語文教師有特殊原因沒有參加教研活動外,無一缺席,聽課評課均達到了學校規(guī)定的量,多的甚至達到了28節(jié),這是有償聽課也不能比擬的,表現(xiàn)最突出的有數(shù)學科組、英語科組、物理科組、史地科組等。大家參與教研活動熱情之高讓我們看到了學校空前的凝聚力。骨干教師積極幫助新教師,從不計較個人的得失,使得新教師成長步伐大大加快。
    3、提升聽課評課質(zhì)量,夯實基礎(chǔ),提高能力。
    聽課評課是實現(xiàn)教研的主要形式,是提升教師教學業(yè)務(wù)能力的關(guān)鍵途徑,任何時候都不能丟。本學期,教研室采取有效的措施,強化了聽課評課管理,提升了質(zhì)量。
    一是開好動員會。本學期,學校對聽課評課制度進行了改革,將聽課評課視為教學的正常需求,納入了教師常規(guī)工作,不作任何補助。這突然的改革可能會給教研活動的正常開展帶來一定的影響。對此,教研室分科組開好動員會,理清發(fā)展思路,明確教育形勢,消除教師思想誤區(qū)。
    二是進行了聽課評課培訓,使教師掌握聽課和評課要領(lǐng),內(nèi)化為指導自身教學的能力。
    三是重在指導意見的形成。通過不同課型的展示和探討,力爭形成有效的指導意見。本學期,所有公開課都側(cè)重了不同課型的探討,達到了預(yù)期的教學目的,推動了教學的新發(fā)展。
    四是開展不同層次的公開課,滿足教學的需求。本學期的公開課可謂豐富,有示范課,有研討課,更有匯報課,迎合教師不同口味,滿足他們的不同需求。既有優(yōu)秀課例的借鑒,也一般課例的反省。
    五是嚴肅公開課審批制度。向年級開放的課例要經(jīng)過備課組長和科組長審批,向科組、向全校開放的課例要經(jīng)過科組長和教研主任審批,沒經(jīng)審批的公開課杜絕上,且在上課前兩天向教研室提供教案。
    六是實施公開課試講制度。一節(jié)公開課上前要經(jīng)過試講(試講次數(shù)根據(jù)實施質(zhì)量而定)。如黃英蘭老師的一節(jié)公開課經(jīng)過了三次試講,梁學春老師在教研室進行了2次說課等等,可以說,備課組在抓公開課的質(zhì)量上下了很大的決心和勇氣,也取得了較大的工作成效。
    七是狠抓評課。確定中心發(fā)言人,注重公開課的亮點評析,注重問題的解決和指導意見的形成。
    八是鼓勵不同科組相互聽課。不同學科盡管授課內(nèi)容不同,但課堂的呈現(xiàn)方式都是大同小異。本學期,在每節(jié)公開課里,都能看到其他科目教師的身影,有的還積極地參與了評課。
    九是建立工作匯報制度和公布聽課評課次數(shù),提高聽課評課質(zhì)量的保障力。建立了教研工作匯報制度,備課組長和教研組長每月向教研主任匯報科組教研工作情況,提出下月工作設(shè)想。教研室每月一次公布教師聽課評課次數(shù),以督促教師做好聽課評課工作。
    4、提升了理論水平,強化素質(zhì),拓寬內(nèi)涵。
    本學期初,教研室提出了每科組一月一專題研究的工作要求。在實施中,較多科組長都能通過網(wǎng)絡(luò)、報刊等途徑組織教師進行理論學習和研究,效果也較為明顯;以外出學習帶動理論水平提升,如本學期組織了26名數(shù)學教師到電海中學參加了初中數(shù)學課堂教學理論學習,整體提高了該組教師的理論水平,強化了他們的業(yè)務(wù)素質(zhì);鼓勵教師寫教學反思,在反思教學的同時,能在程度上提高理論水平,豐富自身教學內(nèi)涵;加強課題研究指導工作,鼓勵不同科組教師進行教學交流和理論探討。
    5、提升了教學效能,途徑新,發(fā)展快。
    教研成果直接指導了年級教學,推動了教學的發(fā)展。小組合作探究教學模式在部分班級得到實施,且效果顯著。如初二(21)班全面推行小組合作探究教學模式,學生進步快。該班在本學期期末考試中,有2人進入全級前20名,平均分和及格率位居b類班第一;“訓練式”教學法在初三一些班級得到有效實施,且卓有成效。如在本學期期末考試中,三(9)班有2人進入全級前25名,平均分和及格率也僅次于3個重點班,三(8)班也有1人進入了全級前30名,在全級前70名里,這兩個班占了10名,實現(xiàn)了歷史性突破,三(4)、三(5)班、三(6)班保持了昂首挺進的勢頭;學困生的研究強化了教師班級管理能力,特別是管理中的協(xié)調(diào)能力;課堂教學改革的不斷探討和強化,健全了新的教學模式,提高了教學效益;備課組和教研組的重點建設(shè)也在較大程度提高教師的教學水平,使得初中教學發(fā)展步伐加快。
    二、工作中存在的問題和不足。
    1、初中教研視野狹窄,理論水平低,未能在程度上實現(xiàn)理論的拓展和延伸,教學指導不連貫。
    2、校本教研未形成系統(tǒng)的理論體系,校本培訓層面不廣,力度不大。
    3、課題少,研究活動少,反思少,總結(jié)少。
    4、學校對教研工作的重視與投入未形成正比。
    5、合并時間不長,四中初中教研與莊山教研易于混淆,較多人對初中教研理解不透徹,初中教研缺少喘息的時間和空間。
    6、初中教研缺乏歸屬感和安全感,在發(fā)展的道路上遭遇了尷尬和無奈;初中教研主任水平不高,未能使初中教研走出“高墻”,重見“陽光”。
    7、走出去的機會少,坐井觀天,孤陋寡聞,也閉關(guān)自守,時時有危機感,時時有挨打的可能。
    8、初中教研工作量大,配合提升力量弱,工作的力度和強度不夠。
    三、整改措施及努力方向。
    1、繼續(xù)整理洋思教學經(jīng)驗,形成適合本校教研實際的理論體系,以有效指導校本教研工作,完善教學模式。
    2、制定詳細具體的校本培訓計劃,重新掃描本學期培養(yǎng)對象,總結(jié)幫扶經(jīng)驗,推廣經(jīng)驗,確定新的培養(yǎng)對象,實現(xiàn)培養(yǎng)目標:縣級名師再多2個,骨干教師再增15%,新教師全部成熟。
    3、加強與縣教研室的聯(lián)系,爭取多方面支援,特別是方向上的指導;加強與外校教研室領(lǐng)導的溝通和交流,取長補短,推動校本教研的發(fā)展。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇三
    一轉(zhuǎn)眼一年的教學工作即將結(jié)束,一學期來,以實施教育工作目標為重點,緊緊圍繞學校的工作目標,以教育科研為先導,以提高課堂教學質(zhì)量為重點,認真探索和研究新的教學方式和方法;大力開展校本研究,深化教育教學改革,為學生的可持續(xù)發(fā)展做了許多工作。
    隨著學習實踐發(fā)展觀活動的深入進行,緊緊圍繞“落實責任,改進作風,做好服務(wù),創(chuàng)新工作”這個主題,開展了踐行發(fā)展觀的一系列研訓活動,無論是聽課的節(jié)數(shù),還是學習培訓的次數(shù)、開展教研活動的次數(shù)都突破了歷史新高。
    學習是現(xiàn)代社會永恒的主題,作為一名教研員,學習尤為重要,教研員只有不斷學習,不斷提高自身水平,才能更好的服務(wù)于全部的教學。在政治上我抓緊時間讀書、看報、聽廣播、看新聞,汲取政治營養(yǎng),了解國家的大政方針。在業(yè)務(wù)方面,我虛心向老教研員學習,經(jīng)常翻閱教育教學雜志,上網(wǎng)查閱資料,掌握最新的教育教學信息,觀看教學光盤,并隨時做好學習筆記,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和科研能力。在學習中開闊眼界,豐富知識,努力為專業(yè)引領(lǐng)打好“底色”,力爭使自己逐漸走出狹小,避免平庸。
    1、繼續(xù)開展“一師一課”活動,集中進行聽課,并做好聽課記錄。本學期,組織全體教師分學科進行業(yè)務(wù)學習,用先進的教學觀念來指導日常的教學工作。
    2、本學期,我校將繼續(xù)發(fā)揮集體備課活動的作用,在語文、數(shù)學學科中首先采用單元備課負責制,實現(xiàn)教學資源共享,讓教師有更多時間學習理論,鉆研教材,實現(xiàn)自我增值。在課余時間認真總結(jié)教學心得及理論創(chuàng)新,積極參加各級論文評選。
    3、開展公開課教學,本學期開展了公開課教學,在聽取各位教師的公開課后,收獲頗多,同時在聽的過程當中也找到了自己的不足和授課教師的不足與優(yōu)點,課后組織教師集體評課,讓新教師更好更快的成長。
    我校能充分認識到骨干教師培養(yǎng)對提升全體教師素質(zhì)的重要性。本學期,我校繼續(xù)多方面創(chuàng)造條件為教師提供繼續(xù)教育和遠程培訓的機會,在培訓中參加研究會和課題研討活動,以獲取先進的教改信息,學習先進的教育理論和實踐經(jīng)驗。
    1、在常規(guī)檢查中,個別班科的作業(yè)二次批改不夠認真,《同步訓練》的批改個別班科不夠認真,沒有按學生實際情況布置不同的作業(yè),甚至有的教師從來不給學生批改作業(yè)。
    2、在日常的巡課中,個別班級課堂秩序不好,有待改進,個別班級體育課未能認真上好。
    3、個別教師常規(guī)工作未能做到位,思想認識和業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。
    1、從學生和教師的發(fā)展維度來提高課堂教學的有效性,切實改變教研員隔靴搔癢的做法,豐富已有的有效教學的理論探討與實踐研究。
    2、在實戰(zhàn)的研訓中努力使教師走出“教學內(nèi)容止于淺表而失于虛,組織活動取悅學生而荒于嬉,合作探究流于形式而毀于隨”這三大誤區(qū),切實改變服務(wù)不到位、指導不深入的現(xiàn)象。
    3、積極主動、誠懇及時向上級領(lǐng)導匯報工作,交流感情、溝通情況、得到指點、查漏補缺、及時改進、和諧工作,切實改變傻干蠻干的工作作風。
    忙碌伴隨著充實,汗水孕育了豐碩。今天,當我們在歲月的從容中駐足回望,靜靜沉思,我們發(fā)現(xiàn),欣喜和嘆惋已蔥蘢了我們曾經(jīng)的旅程。我們不知道歲月還將對我們有哪些饋贈,但我堅信。在穿行歲月的腳步中,我將一路踏響教研的強歌!在教研員工作的主陣地上,我將一如既往,以腳踏實地、注重實效為工作導向,在平凡的崗位上壘筑信念,開拓進取,與時俱進,竭盡全力彰顯自己的工作特色,實現(xiàn)自己的人生價值。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇四
    光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間充實而忙碌的一學期又將要結(jié)束了?;仡櫸覔蝬x區(qū)初中語文兼職教研員所走過的足跡,我的步伐邁得踏實、穩(wěn)健、有力。本學期,我立足崗位,團結(jié)協(xié)作,求真求實,以《新課程標準》的基本理念為指導,結(jié)合我xx區(qū)教學實際,有目的、有步驟地進行課堂教學改革研究,順利而圓滿地完成了各項教育教學任務(wù)?;仡櫼粚W期的語文教研工作,現(xiàn)做如下小結(jié):
    1、開展多種形式的學習、研討活動,不斷提升教師理論水平和專業(yè)素養(yǎng)。
    2、聚焦課堂,搭建平臺,創(chuàng)新教研方式,提高課程實施能力。
    3、以各項活動為契機,促進教師素質(zhì)在多元動態(tài)發(fā)展中提高。
    4、積極參加區(qū)域教研活動,觀摩研討課,培養(yǎng)了一批青年教師。
    (一)、提高認識,創(chuàng)設(shè)濃厚的教研氛圍。
    1、加強業(yè)務(wù)學習,提高教師自身的理論知識水平和教育教學能力。采取自學與專題研討相結(jié)合的形式展開學習;結(jié)合教育教學理論的學習,提高教研能力和教師的教學水平;采取靈活多樣的方式,聯(lián)系教學實際中存在的各種問題,分析原因,開展專題學習、研討,尋找改進的辦法。這學期我區(qū)6名教師參加了四川省群文閱讀觀摩學習,并在匯東實驗學校xx校區(qū)開展了和自貢市解放路中學語文教研組“群文閱讀”同課異構(gòu)活動,全區(qū)語文教師進行了觀摩學習討論。
    2、充分發(fā)揮備課組的作用。備課組長按照低、中、高三個年段,定期組織集體備課,共同探討教學中的困惑、得失。積極開展教育教學研究活動,深入鉆研教材,積極開展教育教學研究活動,深入鉆研教學大綱,明確教材編寫意圖,寫好每一堂課的教案,做到“功在課堂,利在課后”。語文組每位青年教師都有固定的師傅,師徒相互聽課、共同研討,已成為我區(qū)語文組的優(yōu)良傳統(tǒng)。
    (二)、聚焦課堂、通過比賽促進青年教師成長。
    本學期,為提高青年教師專業(yè)素養(yǎng)的發(fā)展,在xx區(qū)基礎(chǔ)教育研究中心的大力支持下開展了“xx區(qū)初中語文微格課”競賽,評出了一等獎3名,二等獎4名。并在10月舉辦的自貢市微格課決賽中,我區(qū)三名選手均獲得了一等獎的好成績;在“一師一優(yōu)課”的網(wǎng)絡(luò)賽課評選中,我區(qū)初中語文教師積極響應(yīng)、積極參與,多名教師的優(yōu)課獲得“縣優(yōu)”、“市優(yōu)”、“省優(yōu)”、“部優(yōu)”;在自貢市教育局舉辦的“聚焦課堂、有效教學”網(wǎng)絡(luò)賽課活動中,我區(qū)各備課組積極參加評課議課并組織教師進行參賽,特別是匯東實驗學校和綠盛實驗學校三個年級的備課組均獲得集體研修一等獎,蜀光綠盛學校的辜淵平老師獲得了初中語文學科優(yōu)質(zhì)課第一名的成績。在自貢教育網(wǎng)絡(luò)公開平臺舉辦的“自貢市初中語文微課比賽”中,我區(qū)24名青年教師積極參賽,參與率達到240%。通過一系列的比賽促進了我區(qū)教學多元化發(fā)展,教師專業(yè)素養(yǎng)得到了有效提升。
    (三)、課堂和課題研究,扎實有效。
    我區(qū)初中語文教研工作推行和完善“人人講公開課”的教研常規(guī)活動。我們充分發(fā)揮集體的智慧,努力改進課堂教學。本學期,我們牢固樹立“工具性與人文性”相統(tǒng)一的語文課程觀,重視“三維目標”,同時密切關(guān)注學生語文學習的過程、方法、情感、態(tài)度和價值觀,堅持語文實踐觀。加強語文與學生生活,與其它學科的聯(lián)系;倡導自主、合作、探究的學習方式,優(yōu)化教學內(nèi)容的整合,教學方法的選擇和教學評價方式的改革。語文綜合性學習強調(diào)語文知識的綜合、與其他相關(guān)學科的綜合、與生活的綜合等等。課堂教學是課題研究的載體,本學期我區(qū)各學校積極開展研討課,每一節(jié)課都經(jīng)歷了自備課、集體備課、試教、再備課、公開研討等一系列活動,凝聚了集體的智慧。圍繞綜合性學習這一主題,從不同角度,不同層面展開評價,以達到理論與實踐的融會貫通。在“自貢市第三屆微課題優(yōu)秀成果評獎活動”中,我區(qū)初中語文多個課題被選撥獲得市級評選資格。
    1、建立健全中學語文教研網(wǎng)絡(luò)。準備先做好以下幾項工作:
    (1)召開教研組長會議,要求各學校根據(jù)本校實際,開展相應(yīng)的學科教研會議,制定網(wǎng)絡(luò)教研計劃。
    (2)結(jié)合本學期我區(qū)各學校申報的大課題、微型課題為突破口,在區(qū)內(nèi)對這些課題進行研討互動。
    (3)積極開展優(yōu)質(zhì)課、錄像課的評比工作,讓教師在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下提升課堂教學水平,提高教學質(zhì)量。
    2、繼續(xù)加強教學常規(guī)管理檢查力度,對中學語文教學工作進行定期或不定期檢查,和教師常交流互動,及時解決教師的困惑和困難,服務(wù)好基層,解決實際問題。
    3、繼續(xù)做好質(zhì)量監(jiān)測工作,促進教學質(zhì)量提高。為了使質(zhì)量監(jiān)測有始有終,發(fā)揮其監(jiān)測調(diào)控、評價作用,做好試卷的命制、評卷、小結(jié)工作,促使教學質(zhì)量不斷提高。
    4、繼續(xù)深入開展幫扶和結(jié)對子活動,縮小差距,促進我區(qū)教育的均衡發(fā)展。加大力度,進一步建立和完善學校對口支持和相互扶持制度,努力落實中學幫扶教研工作,區(qū)初中語文教研工作將繼續(xù)組織優(yōu)質(zhì)課,專題講座,為大家搭建一個互動、交流、學習的平臺,促進教學質(zhì)量的均衡發(fā)展。
    5、與小學語文做好對接,做好中學六年級復習研討、畢業(yè)測試、質(zhì)量分析工作。加強中學語文教學銜接。
    6、加強校級課題研究的管理。深入學校,幫助指導學校、教師加強研究,認真實驗,建立健全管理制度,制定評估驗收方案,使課題研究工作真正發(fā)揮其作用。
    7、加強對外聯(lián)系、合作。在下學期準備開展與市內(nèi)外重點學校同課異構(gòu)活動,搭建平臺,促進教師專業(yè)發(fā)展。
    近年來,我區(qū)中學語文教學取得了一定的成績。但我們也清醒地看到自己的不足,為全面提高我區(qū)教育教學質(zhì)量,提高教師專業(yè)發(fā)展水平,和全區(qū)師群策群力,努力把xx區(qū)中學語文教學質(zhì)量推上一個新臺階。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇五
    本學期,在中心校的高度重視和正確領(lǐng)導下,我能按照科學發(fā)展的要求和理念,積極工作,履行職責。下面匯報如下:
    (1)讓學習成為工作的狀態(tài)
    學習是現(xiàn)代社會永恒的主題,作為一名教研員,學習尤為重要。在政治上我積極抓緊時間讀書、看報、聽廣播、看新聞,汲取政治營養(yǎng),了解國家的大政方針。在業(yè)務(wù)方面,我經(jīng)常翻閱教育教學雜志,上網(wǎng)查閱資料,掌握最新的教育教學信息,并隨時做好學習筆記。
    1、本學期初,認真學習《小學教研員工作職責》《小學數(shù)學新課程標準》《小學語文新課程標準》《小學英語新課程標準》《小學科學新課程標準》《小學品社新課程標準》,并寫好學習心得體會,盡快適應(yīng)新的工作崗位。
    2、向報刊書籍學習:《春潮》《小學語文教學會刊》《小學數(shù)學教育》《教育實踐與研究》《追求》《中國教育報》,并認真做好摘抄筆記。
    3、向網(wǎng)絡(luò)學習:積極參加“小學教育電大本科”;“小學科學骨干教師”培訓學習;“20xx年河北省中小學教師素質(zhì)提高遠程培訓”學習。
    4、積極撰寫論文。實踐與寫作應(yīng)該是教研員工作的雙翼,盡管我的筆仍很稚嫩,但我在嘗試著寫:向《春潮》投稿兩篇,并發(fā)表。向河北省家庭教育工會投稿一篇《家校教育形成教育合力》,并被錄用。
    (二)、組織開展教研活動。
    時間9月6日16日、9月20日、27日、9月28日、10、12地點各小學活動內(nèi)容選拔參加“定州市數(shù)學教學能手評選”采取推門聽課。
    1、做課教師精心做了準備。
    2、教師教學理念依然陳舊。
    1、課堂效率低。
    2、教案作業(yè)少數(shù)有拖拉現(xiàn)象。教師吃不透教材,教法有待于進一步提高。教師有緊迫感,備課應(yīng)再充分,講評試卷應(yīng)科學。不注重組織課堂紀律,不注重調(diào)動學生的學習熱情。計劃寫不全面,少數(shù)無單元備課、師生雙邊活動簡單、設(shè)計意圖不能體現(xiàn)教學目標、教學反思不會寫各小學各小學10、2411、2各小學11、911、24各小學聽評一年級課12、20——22各小學檢查教師備課、批改作業(yè)等。
    1、想方設(shè)法改變多數(shù)教師先上課,后備課的錯誤做法。真正為教學服務(wù)。
    2、經(jīng)常深入課堂,指導教師改變教學理念,真正為學生服務(wù)。提高課堂教學效果。
    3、充分利用我鎮(zhèn)教師資源,加強校際之間的交流。選拔我鎮(zhèn)優(yōu)秀教師做全鎮(zhèn)公開課,促進教師教學能力的提高。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇六
    三年前的今天,在局領(lǐng)導的關(guān)心下,我通過公開應(yīng)聘,來到縣教研室成為一名學科教研員?;厥讈頃r路,彈指一揮彈間,三年來走過的教研之路,耕耘與收獲同在,辛苦與快樂同行。
    為做好本職工作,在上班的第一天起,我即明確了自己的工作目標:保持先進性,做合格黨員;愛崗敬業(yè),做合格教研員;服務(wù)基層,做合格聯(lián)絡(luò)員;不斷學習,做合格信息員。樹立了為基層服務(wù)、為學校服務(wù)、為教師服務(wù)的宗旨。力爭努力工作,讓領(lǐng)導滿意,讓學校放心,讓教師擁護。
    三年來,我印象最深的是:
    1、一個現(xiàn)場會--20xx年11月在斛山鄉(xiāng)召開了全縣小學英語現(xiàn)場會,貫徹了全縣開始小學英語課程的意見,統(tǒng)一了思想,促進了小學英語的全面開設(shè)。感悟之一:領(lǐng)導的重視是搞好學科教研的重要保障。
    2、兩個課題--為提高理論層次,科學指導小學英語教學,我結(jié)合全縣小學實際情況,20xx年選定課題《農(nóng)村小學全面開設(shè)英語課的研究》開展教學實驗,被省教育廳批準為“十一五”教育科研規(guī)劃課題,目前順利結(jié)題并推廣運用,還被《英語輔導報》以專版進行了刊登。20xx年,我結(jié)合全面農(nóng)村小學全面開始英語課程后課堂中存在的問題,擬寫了研究課題《農(nóng)村小學英語課堂教學存在問題及對策》,喜獲國家基礎(chǔ)教育教育實驗中心外語教育研究中心立項,并獲得5000元科研獎勵經(jīng)費,成為河南省惟一獲準立項的小學課題。目前整處于實驗階段。感悟之二:課題研究并非高不可攀,教研即工作,工作即研究,多學,多思、多寫,教研才能上層次,成理論。
    3、三個學段--到教研室后,不斷面臨新的形式發(fā)展,幼兒教育研究和高中信息技術(shù)會考的開展,使我又有了新的鍛煉機會,身上又多了幾付擔子。兼代幼兒教研工作和高中信息技術(shù)教研工作。因此,成了“四大員”。感悟之三:各個學段都了解一些,盡可能都深入下去,對自己的成長是很有幫助的。
    4、“四大工作”--小學英語、小學綜合學科、幼兒教育和信息技術(shù)的教研是我的主要工作,盡管繁雜,個人能力也有限,但我有努力學習的勇氣,有干好工作的愿望,盡力把領(lǐng)導上述四項主要任務(wù)辦好,辦出特色。感悟之四:面對多項工作,首先要明確重點,小學英語學科教研是重中之重,其他臨時性和領(lǐng)導安排的工作,也要盡心盡力按時完成。
    5、五項常規(guī)活動--按時間順序,依次是送教下鄉(xiāng)(送教進城)、調(diào)研考試、質(zhì)量檢測、學生口語競賽、教師“三課”活動。每項活動的開展,涉及面廣,都是一次歷練的機會。感悟之五:活動能歷練人,能提高個人的組織能力和協(xié)調(diào)能力,我一直把活動的開展作為學習的機會,作為鍛煉的機會,作為個人素質(zhì)提升的機會。
    面對課程改革向縱深發(fā)展,面對縣教育局打造“教育之鄉(xiāng)”,建設(shè)教育強縣的奮斗目標,結(jié)合自身實際,擬做到四有:有自己的教研目標,有自己的科研基地,有自己的教學典型,有自己的顯性成果。
    (一)工作目標:
    1、以理論學習為基礎(chǔ),加強實地調(diào)研,提煉共性問題,進行專題研究,提高個人理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)指導能力。
    2、以協(xié)作教研為平臺,根據(jù)實際問題,開展學科教研,推廣典型經(jīng)驗,幫助學校學校提高辦學水平和層次。
    3、以課堂教學為對象,通過自我反思,同伴互助,專業(yè)引領(lǐng),提升小學英語及綜合學科教師教學水平。
    4、以學法改進為手段,促進學生的樂于學習,善于學習,培養(yǎng)學生綜合運用英語語言的能力,在德、智、體等方面全面發(fā)展。
    (二)工作內(nèi)容:
    1、協(xié)作教研。
    (1)協(xié)助小學第三協(xié)作區(qū)基地和成員學校共同制定本協(xié)作區(qū)20xx-2008學年教研工作計劃,指導開展好小學第三協(xié)作區(qū)的集中教研活動;參加小學其他協(xié)作區(qū)開展的小學英語及綜合學科教研活動。
    (2)通過聽課、評課、跟蹤調(diào)研等方法,加強對小學英語課程開設(shè)和教學工作的調(diào)研指導力度,推進課改理念的滲透和教學方法的優(yōu)化,引導學科教師做反思型、科研型的教育工作者。
    (3)以縣幼教中心為基地,輻射帶動鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教研活動的開展。
    2、教學視導。
    (1)利用教學視導和教學檢查,深入小學尤其是農(nóng)村教學點進行教學調(diào)研,重點了解小學英語的課程開設(shè)情況、師資建設(shè)、課堂教學等現(xiàn)狀;全面了解綜合學科教學與教研情況,提出針對性建議,促進綜合課程的全面開設(shè),為學生全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    (2)本學期擬對部分幼兒園教學情況進行調(diào)研性視導,在聽課、檢查、交流中調(diào)研解決學前教育小學化的途徑。
    3、常規(guī)競賽。
    (1)繼續(xù)組織開展光山縣第三屆小學生英語口語競賽和光山縣第二屆幼兒才藝展示活動,以賽促教,以賽促學。為幼兒和小學高年級學生搭建展示才華的舞臺,以此促進小學英語課的教學,保障幼兒教學保教結(jié)合,以游戲和活動為主。
    (2)繼續(xù)協(xié)助領(lǐng)導組織開展好小學教師“三課”競賽活動。三是計劃組織開展全縣幼兒教師優(yōu)質(zhì)課競賽活動,推選優(yōu)秀教師到市參賽,為幼兒教師提供展示、交流和學習的機會。
    4、論文評選。針對上學期和暑假期間評選、推薦論文級別較高,數(shù)量較多的特點,積極主動與上級主管部門聯(lián)系,做好證書發(fā)放工作,竭誠為一線教師服務(wù)。
    5、課題實驗。繼續(xù)組織開展國家級課題實驗《農(nóng)村小學英語課堂教學存在問題與對策》的研究。依托項目資助金開展優(yōu)質(zhì)課和優(yōu)秀教學論文評比,迎接國家中期課題實驗檢查。擬用第一批已撥付的科研經(jīng)費,做好三件事:一是向教研室聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的偏遠農(nóng)村小學贈送錄音機,滿足英語教學之需;二是免費為19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)中心學校小學兼職英語教研員訂閱一年的英語專業(yè)雜志《基礎(chǔ)教育外語教學研究》;三是對20xx年度小學英語教師“三課”競賽一等獎獲得者給于適當物質(zhì)獎勵。
    6、其他工作。積極、認真、創(chuàng)新地完成領(lǐng)導安排的其他工作,協(xié)助同事做好臨時性工作。
    (三)工作措施
    (一)建立基地,開展實驗
    教研的目的就是研究和解決問題,要發(fā)現(xiàn)問題,研究實驗,然后推廣應(yīng)用。因此要選好實驗基地,本期,我計劃繼續(xù)以國家級課題實驗《農(nóng)村小學英語課堂教學存在問題與對策》的研究為內(nèi)容,選好,建好自己的三個研究基地:縣城所在地小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學、農(nóng)村教學點各一所。在學校自愿,領(lǐng)導重視,教師參與的基礎(chǔ)上,著眼于解決學校和教師在課改中面臨的實際問題。通過2-3年時間,在實驗學校提高相關(guān)學科教學質(zhì)量,構(gòu)建校本教研制度,形成濃厚的學術(shù)研究氛圍,創(chuàng)建出有自身特色的校園文化。進而在全縣其他學校進行推廣。開展課題實驗,要耐得住寂寞,彎得下身子,潛心鉆研,細心整理,形成成果。
    (二) 培養(yǎng)典型,示范帶動
    1、在全縣范圍內(nèi)培養(yǎng)和樹立典型,擬以鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學兼職英語及綜合學科教研員和為重點培養(yǎng)對象,通過通過1-3年時間,培養(yǎng)5-10名本學科科研型教師群體。展示他們的教學成績,科研成果,課堂藝術(shù)等顯性因素,正面影響學科教師,帶動整體隊伍的素質(zhì)提升。
    2、在開展實驗的教師中培養(yǎng)和樹立典型。選拔好參加國家級課題實驗的教師,依托課題資金和專家指導,培養(yǎng)實驗教師。為開展實驗,迎接國家中期檢查,擬用第一批已撥付的2500元科研經(jīng)費,做好三件事:一是向參與實驗的學校尤其是農(nóng)村教學點贈送錄音機,滿足英語教學之需;二是免費為參與實驗的教師訂閱一年的英語專業(yè)雜志,專業(yè)雜志由參與實驗的教師結(jié)合實際自己選擇,每人一種,費用由課題組支付。三是擬對參與實驗的教師實行成果獎勵機制,對于認真參與實驗,提煉真實數(shù)據(jù),形成初步成果的實驗教師適當給于物質(zhì)獎勵。
    (三)重在行動,貴在宣傳
    (1)作為教研員,我們的工作重在行動,也就是行動研究。是以解決問題為中心的一種研究方式。因此,在今后的日常工作中,我的工作要突出教師的主體性,研究的實踐性,行為的指向性和過程的相關(guān)性。引導教師在教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題并提出問題,繼而在教學行動中捕捉、篩選和提煉,最后把研究成果作為一筆寶貴的智慧資源,應(yīng)用到教學實踐中去。
    (2)我將以重學習,重反思,重宣傳為工作思路。一是指導教師進行業(yè)務(wù)理論學習,掌握先進的教育教學思想,促進教師專業(yè)發(fā)展;改革英語教學,提高課堂教學效益,提高教師的教學技能。二是利用教研活動,結(jié)合教學實際和教師一起學習新教材,研究新教材,提出新建議,探討新方法,不斷開展反思性教研活動。三是引導教師善于總結(jié),善于表述,將自己的成功經(jīng)驗和成果積淀,精選,轉(zhuǎn)化成文字性的成果。擬通過教研室網(wǎng)頁,宣傳學校教研文化,展示教師教學風采,將教研室網(wǎng)頁打造成學校展示的舞臺,教師交流的平臺。鼓勵學科教師撰寫實踐性強的教學論文和案例,盡我所能,推薦其中優(yōu)秀文章在報刊雜志上發(fā)表。
    反思過去,我無怨無悔;面對未來,我激情滿懷。現(xiàn)在,局領(lǐng)導的一席講話,更如春風化雨,讓我明確了方向,積攢了動力。
    我特別喜歡王維的詩句“行到水窮處,坐看云起時?!?BR>    目前,小學英語教學質(zhì)量不均衡,綜合學科課程開設(shè)有名無實,幼兒教育小學化日趨明顯,信息技術(shù)教育教學難以維繼。同時,教研活動的開展還存在著時間、資料、經(jīng)費、評價等諸多方面的困難,在大家看來,教研之路,任重道遠。但我要說,水窮,也是水的源頭,云中坐看,不為云霧遮望眼,不為外境所迷惑,執(zhí)著于做教研員的快樂,一定能掃除障礙,走出誤區(qū),讓自己的教研工作融入蒸蒸日上的新課改事業(yè)之中。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇七
    本學期美術(shù)教研組在教育處的正確領(lǐng)導下,全體美術(shù)老師團結(jié)合作順當完成了學期初的預(yù)定目標,取得了較為令人滿足的成果?,F(xiàn)將本學期的美術(shù)教研工作總結(jié)如下:
    開學初,我們遵照教育處的要求,結(jié)合學校實際狀況,制訂了切實可行的(工作方案),并盡可能地按方案開展了豐富多彩的活動:監(jiān)督老師搞好教學常規(guī)和常規(guī)教學,組織了諸如聽課、基本功競賽等一系列活動,老師的教學行為日趨規(guī)范,同學學習美術(shù)的愛好日益高漲,校內(nèi)(文化)氛圍空前深厚。
    1、嚴格執(zhí)行學校(規(guī)章制度)。我們嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,按時上好美術(shù)課,按時搞好集體備課等教研活動,不斷努力提高課堂教學質(zhì)量。
    2、樂觀參與各項教研活動。依據(jù)學期初的教研活動支配及教育處的臨時支配,定時組織各種各樣的活動,調(diào)動老師美術(shù)教學及同學美術(shù)學習的樂觀性,提高美術(shù)教學效果。
    3、不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。組內(nèi)老師熟悉到:要搞好教學,首先自身要有較高的專業(yè)技術(shù)水平,因此,美術(shù)組全體成員自覺學習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)學問水平以及業(yè)務(wù)素養(yǎng)與理論水平。
    4、努力營造校內(nèi)藝術(shù)氛圍。美術(shù)組老師參加了學校的黑板報、櫥窗和走廊的文化建設(shè),利用自身專長美化了教室和校內(nèi)環(huán)境,營造出了深厚的校內(nèi)藝術(shù)氛圍。
    1、根據(jù)教育處的要求,結(jié)合本學科特點,支配并組織教研活動。
    2、按時進行常規(guī)檢查,并不定時地進行抽查,督促老師仔細備課,使美術(shù)教學能正常開展。
    3、通過聽評課和研討會,促進全體美術(shù)老師的閱歷和信息溝通。
    4、鼓舞美術(shù)老師充分利用現(xiàn)有多媒體條件和自制教具進行教學。
    5、定期組織書法、(國畫)、線描等美術(shù)愛好小組活動,培育和進展同學特長。
    1、存在問題
    (1)老師隊伍進展不均衡。
    (2)少數(shù)老師教研活動參加樂觀性不高。
    2、解決措施
    (1)加強老師師徒傳幫帶活動的實效,加強老師培訓工作。
    (2)豐富教研活動的形式。
    (3)轉(zhuǎn)變參加不參加一個樣的局面。
    今后我們將連續(xù)實施素養(yǎng)教育,通過規(guī)范的教學活動和豐富的教研活動,提高老師的專業(yè)素養(yǎng)和教學水平,培育同學發(fā)覺美、觀賞美和制造美的力量,促進同學全面進展,同時營造出深厚的校內(nèi)文化藝術(shù)氛圍,使我校成為全市秀的、獨具特色的藝術(shù)學校之一。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇八
    記得剛開始擔任兼職教研員工作時,我對兼職教研員是什么樣的角色,具體要做什么工作還不是很清楚。范老師就給我解釋說,從某種意義上來說,教研員是老師的老師,而兼職教研員具有雙重身份,既是一線教師,也是教研員,集教學和教研工作于一身,是學科的骨干,也是專職教研員和一線老師之間溝通的橋梁和紐帶。而兼職教研員的職責主要就是在做好學校本職工作的同時,協(xié)助區(qū)職教計算機教研室開展全區(qū)的計算機教研活動,核心內(nèi)容就是"研究、指導、服務(wù)",并及時將學校一線的教育教學工作信息反饋給區(qū)計算機教研室。同時,兼職教研員還要在教育教學工作中,真正發(fā)揮學科骨干教師的引領(lǐng)、示范作用,既要把自己的教學搞好,把自己的班級管好,提高自己的教學成績,又要形成自己的教學思想,教學模式,管理經(jīng)驗,要有示范引領(lǐng)的能力。
    二、具體工作滲透
    幾年來,我在擔任兼職教研員的過程中,一直在努力將兼職教研員的職責和作用滲透到具體的工作中。
    1.研究:兼職教研員要具備發(fā)現(xiàn)問題、研究問題的能力,經(jīng)過范老師的指導和帶領(lǐng),我分別參與了參與區(qū)"十五"重點課題和市"十一五"課題的研究,"十五"課題被評為區(qū)級三等獎,"十一五"課題被評為市級二等獎。同時,我自己撰寫的論文也被評為國家級一等獎,并在國家級出版物中發(fā)表。
    2.指導:兼職教研員要在專職教研員帶領(lǐng)下,對一線教師的教學工作和區(qū)里的課程改革、學科教學等進行指導。幾年來,每個學期我區(qū)計算機教研活動都會開展區(qū)級公開課、研究課等活動,我多次陪同范老師到我區(qū)各職高校進行試講指導,如實美的王昕、劉麗平、韓鑫、劉斌,外事的洪穎、董菲菲,汽修的劉靜、鄭艷鵬等老師的公開課、研究課,我都參與了指導,并還對我區(qū)近兩年推出的幾節(jié)市級觀摩課也進行了部分指導、幫助工作,工作總結(jié)。近年來,隨著北京市"以工作過程為導向"專業(yè)課改工作的推進,我和我校西址計算機組的老師們正在進行專業(yè)課程改革的嘗試。
    3.服務(wù):作為一名兼職教研員,既要對區(qū)計算機教研室的教研工作,又要對一線教師的教學工作做好服務(wù)。幾年來,在全區(qū)的計算機教研活動中,我予以充分的落實,如區(qū)排版競賽、網(wǎng)頁設(shè)計競賽、計算機教師課堂教學設(shè)計競賽等活動的策劃準備、評價標準制定、競賽組織、評價閱卷等工作,部分教研活動、會議的主持,活動報道初稿的編寫,教研活動考勤記錄的統(tǒng)計,專業(yè)活動獲獎證書的打印等等。
    4.引領(lǐng):一名兼職教研員,也是一個學科的骨干教師,除了做好以上工作之外,還要在自己的教育教學工作中,充分發(fā)揮引領(lǐng)和示范的作用。近幾年來,我作為兼職教研員和區(qū)級學科帶頭人,多次承擔市、區(qū)級觀摩課、研究課等任務(wù),將我自己在計算機網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課教學中的點滴體會與市、區(qū)級領(lǐng)導和老師一起分享。根據(jù)課程的需要,我著力研究"項目教學法"在網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程中的應(yīng)用,并牽頭帶動我組教師承擔區(qū)"十二五"課題"行動導向教學法在計算機網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程教學中的應(yīng)用研究"的研究工作,目前課題正在審批的過程中。
    三、自身不足及努力方向
    由于我從事教學工作僅僅十年,且能力有限,自己的兼職教研員工作還有很多地方做得有些欠缺。如:理論學習能力、主動溝通意識、創(chuàng)造性工作的習慣等方面還有待加強。
    我將在今后的教學工作和兼職教研員工作中,投入更大的精力,主動學習新的教育教學理論,提高自己的理論修養(yǎng)和專業(yè)知識水平,多做課題研究,將兼職教研員工作再上一個臺階。
    四、工作體會
    經(jīng)過六年的兼職教研員工作的鍛煉,更感謝專職教研員范遜老師的對我們傾其所有,無私的幫助有效的指導,搭建我們成長的平臺,使我在工作中有了很大的收獲和提高。同時我也深深的認識到,要做好兼職教研員工作,必須要增強"三個意識",即合作溝通意識、學習研究意識和主人翁的意識。各位兼職教研員之間的溝通合作、與專職教研員或一線教師之間的溝通合作,是教研工作能否取得成功至關(guān)重要的保證之一,每個人不能只考慮自己所負責的工作,而是要從大局出發(fā),全盤考慮,互相幫助,這樣才能使我們各科室的各項教研工作取得成功。同時,還要注意提高自己的學習研究意識,在工作中,要注重新教育教學理論的學習,注重科研課題的研究,將理論與實踐相結(jié)合,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,把兼職教研員的示范引領(lǐng)作用充分發(fā)揮出來。還有,主人翁的意識是非常重要的,兼職教研員是區(qū)教研機構(gòu)的一個重要的組成部分,教研工作是自己的事情,不是專職教研員的的,不是區(qū)里的事。只有主動積極的工作,創(chuàng)造性的完成任務(wù),才能勝任兼職教研員的工作。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇九
    回顧三年來我的數(shù)學教研工作,我深感辛勞并快樂著,我欣慰,因為我付出了,努力了,收獲了,兼職教研員工作總結(jié)。三年來瑤海區(qū)數(shù)學教研氛圍濃厚,這是教研室領(lǐng)導和專職教研員凌英度主任開拓進取、大膽創(chuàng)新、勇于實踐、共同努力、互相協(xié)作的結(jié)果。下面我就擔任數(shù)學兼職教研員工作以來,總結(jié)如下:
    記得剛開始擔任兼職教研員工作時,我對兼職教研員是什么樣的角色,具體要做什么工作還不是很清楚。凌英度主任就給我解釋說,從某種意義上來說,教研員是老師的老師,而兼職教研員具有雙重身份,既是一線教師,也是教研員,集教學和教研工作于一身,是學科的骨干,也是專職教研員和一線老師之間溝通的橋梁和紐帶。而兼職教研員的職責主要就是在做好學校本職工作的同時,協(xié)助區(qū)教研室開展全區(qū)的數(shù)學教研活動,核心內(nèi)容就是"研究、指導、服務(wù)",并及時將學校一線的教育教學工作信息反饋給區(qū)教研室。同時,兼職教研員還要在教育教學工作中,真正發(fā)揮學科骨干教師的引領(lǐng)、示范作用,既要把自己的教學搞好,把自己的班級管好,提高自己的教學成績,又要形成自己的教學思想,教學模式,管理經(jīng)驗,要有示范引領(lǐng)的能力。
    20xx年以來,我始終把教研放在重要的位置,不斷鞭策自己,勤奮學習,努力提高自己的理論水平,把握學科教學最新的改革趨勢,理解國家基礎(chǔ)課程改革的發(fā)展方向。積極鉆研教材、教法與學法。能及時總結(jié)自己的得失,在自己的教育博客上,堅持每個教學周撰寫一篇教育敘事或者教學隨筆。如今我的教育博客已經(jīng)成為促成我的專業(yè)成長的.重要平臺。
    從20xx年至今,每學期我都參加省、市、區(qū)開展的數(shù)學學科培訓學習。每一次學習培訓我都積極參加,認真學習,把握來之不易的學習機會,向?qū)<覍W習,把長期困惑自己的問題大膽的向?qū)<艺埥?,收到很好的學習效果。回來后及時寫出學習反思體會,上傳到我的教育博客,與廣大的教育同仁交流,還把學到的新東西運用的工作中,提高管理水平和工作效率。
    作為一名兼職教研員,配合專職教研員工作,做好示范引領(lǐng)是非常重要的。新的教學理念自己必須先掌握,領(lǐng)會。所以,我大量的閱讀教育報刊雜志,從中吸收教育最前沿的理論,內(nèi)化為自己的理論,從而提升自己的個人素質(zhì)和修養(yǎng)。每次外出學習,我都把學到的新精神及時傳達給每位數(shù)學教師。確實讓他們的教學水平得到提升。20xx年底,我還帶頭參加了全區(qū)優(yōu)質(zhì)課評比,比賽中我結(jié)合了新的教學思想,運用新的教學策略,對全體教師進行了引領(lǐng)。
    為了提高數(shù)學教研水平,三年來,我主動配合凌英度主任搞了很多次數(shù)學教研活動。每學期初制定瑤海區(qū)中學數(shù)學教研活動計劃,根據(jù)各個學期的特點,開展了優(yōu)質(zhì)課比賽、示范課、研討課活動、中考復習研討、中學數(shù)學教師"五個一"基本功比賽,參加論文評選、教學資源評選。為搞好每一次競賽評比,我都要從嚴、從細、從真、從公對待,不搞暗箱操作,行就是行,不行就是不行。評比競賽的標準一樣,尺度一樣,評比競賽的結(jié)果及時公布反饋,讓結(jié)果透明,讓參賽老師心明。由于工作能從細處著手,從公處打算,使得各項評比競賽發(fā)揮了應(yīng)有的評價、激勵作用。在積極主動創(chuàng)造性的開展本區(qū)教研活動的同時,每學期還承辦全市教研活動,精心組織,每次都得到了市教研室的好評。
    1、青年教師培養(yǎng)。
    對于青年教師,凌英度主任和我制定了專門的培訓計劃,每學期開展青年教師優(yōu)質(zhì)課評比或研討課活動,舉行數(shù)學教師基本功比賽,目的是讓青年教師快速成長,盡快掌握教育的先進理念和教育方法技能,快速成長,提高教育教學質(zhì)量。以多鼓勵、多指引的原則,多給青年教師培訓學習的機會,對于青年教師的課多聽,多指引,多指出課堂中存在的問題。對于青年教師,多給機會多壓擔子,不斷鍛練他們,使他們盡快成為教育的骨干力量。
    2、老教師的培訓。
    對于老教師主要采用面對面多交流、多指導的原則。在教研活動中,一般直接指出其中的不妥,直接給予意見,并給老教師提供長期有效的數(shù)學教學策略。對老教師教育思想僵化,不能很快掌握課改新精神,采取小培訓,多研討的方法,讓他們一點一點的進步。
    通過近三年的努力工作,確實取得了可喜的成績?,F(xiàn)在全區(qū)教師的教學理念新、教學路子明、教學技能高。一批青年教師已快速成長起來,教師的專業(yè)水平有很大的提高,教學質(zhì)量有了保障。在每年市教研室舉行的數(shù)學論文評比活動中,我區(qū)每次都有大量的老師榮獲一、二等獎,在20xx年全市中學數(shù)學老師"五個一"比賽中,我區(qū)有4人獲一等獎,6人獲二等獎。在擔任兼職教研員期間,我個人也有多篇論文獲獎和發(fā)表,榮獲瑤海區(qū)網(wǎng)絡(luò)教研先進個人,20xx年還被評為市骨干教師。
    由于我從事教學研究工作時間不長,且能力有限,自己的兼職教研員工作還有很多地方做得有些欠缺。如:理論學習能力、主動溝通意識、創(chuàng)造性工作的習慣等方面還有待加強。我將在今后工作中,投入更大的精力,主動學習新的教育教學理論,提高自己的理論修養(yǎng)和專業(yè)知識水平,多做課題研究,將兼職教研員工作再上一個臺階。
    我在三年的兼職教研員的工作中,感覺到多數(shù)老師埋頭于課堂教學,疲于應(yīng)付上課、改作業(yè),對本學科的教育理論和教學技能掌握的不夠,建議教研室在今后的工作中,讓各學科的教研員領(lǐng)頭,加強本學科老師的業(yè)務(wù)培訓。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十
    一學期緊張而有序的工作即將結(jié)束,驀然回首,本學期工作取得了一定的成就,現(xiàn)總結(jié)如下:
    (一)集中備課
    根據(jù)教育局本學科工作的總體安排,繼續(xù)落實“先學后教當堂訓練”教學模式。在2月份集中備課時,安排了橫道中學的李洪艷教師對自己在教學中如何進行問題教學做了經(jīng)驗介紹。這名教師從不同的角度談了自己對“先學后教、當堂訓練”教學模式的認識以及具體的做法,收到了很好的效果。并安排了三名教師從參加20xx年網(wǎng)絡(luò)學習的角度介紹了自己在網(wǎng)上學習的感悟,教師在交流中都能從學習的不同角度來談自己學習后的收獲,使大家深受啟發(fā),激勵教師們做好自己的教育教學工作。8月份集中備課時,對教師進行了“時事教育在課堂教學中的落實”的理論輔導。
    (二)深入課堂聽課
    依據(jù)學校及部室的工作部署,學期初集中到市直中學和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學進行了聽課,通過聽課和教師面對面的交流,針對“先學后教,當堂訓練”的具體做法,找出教師們所存在的共性問題。
    1、優(yōu)點:(1)絕大多數(shù)教師教學觀念更新比較快,都能指導好學生的學習,按本學科的要求去做。(2)教師們都能做到認真?zhèn)湔n、上課,積極收集身邊教學資源,設(shè)計好習題。(3)教師們不但研究教學方法,還注意學法的指導。(4)師生互動增多了,師生情感拉近了,課堂效果提高了。
    2、不足:(1)個別教師對“先學后教,當堂訓練”理解的不夠深刻,還是不放心學生自學的結(jié)果,學生自學完成后,又講解一遍,浪費了時間,結(jié)果學生在課堂上沒有了練習時間。(2)有的教師在學生自學時指導不是很到位,缺少習題的設(shè)計,習題練習過于單一。(3)在自主學習和合作學習問題上混淆,分不清哪些知識應(yīng)該自主學習,哪些知識應(yīng)該合作學習。
    3、對“特崗”教師的跟蹤聽課
    本學科有8名特崗教師,對這8名教師的課堂教學進行了跟蹤聽課。并對他們的業(yè)務(wù)手續(xù)進行了檢查,聽課后與教師進行了面對面的交流。通過聽課發(fā)現(xiàn)這些教師素質(zhì)很好,都能用新理念去指導教學,教師們都能做到認真?zhèn)湔n、上課,積極收集身邊教學資源,有的教師們不但研究教學方法,還注意學法的指導,注重師生互動,有的教師還關(guān)注師生情感教學,提高了課堂教學效果。教案書寫認真、工整,突出重難點,教法和學法符合學生認知規(guī)律。所存在的普遍問題是教師講的多,學生參與的較少,給學生動腦的機會少,不會進行問題教學,針對這種情況,本學科進行“先學后教,當堂訓練”的教研活動。
    (三)教研活動
    上半年5月7日組織了全市政治教師的教研活動,主題是“先學后教、當堂訓練”教學研討活動,本次活動的意圖是進一步加強初中思想品德學科課堂教學的實效性,切實減輕學生學習負擔,全面提高教學質(zhì)量,提高教師教學整體水平。
    最后由教研員對本次活動做了總結(jié),并對今后的教學如何落實“先學后教、當堂訓練”做了進一步的說明和具體要求。
    學期初進行了集中備課,制定了教學進度表,階段命題,參加教育局組織的各項活動,參加了吉林省中考研討會,并組織教師在進修學校聆聽了吉林省中考范圍解讀及相關(guān)問題的解答視頻會議。學期末試卷的命題工作。
    平時通過網(wǎng)絡(luò)、書刊等渠道,利用集中學習和個人自學的形式學習新課程理論,積極參加上級組織的各種理論輔導,基本素質(zhì)訓練輔導等。繼續(xù)做好教師博客,力爭做到在掌握現(xiàn)代教育理論,了解教育信息方法要先于中小教師,在教育教學能力、教學技術(shù)應(yīng)用方面要精于中小學教師,在師德修養(yǎng)、品德、情操方面要高于中小學教師。每年力爭發(fā)表一篇論文,爭取做到基層校領(lǐng)導滿意,教師信任,學校領(lǐng)導放心的教研員,使本職工作又一個新的飛躍。
    1、加強理論學習,不斷充實自己的頭腦,了解心理學教育學知識,掌握學科的課改方向。
    2、加強教研活動的組織和管理,深入研究教材,掌握本學科知識體系。
    3、樹立科研意識,提高教研的理論水平,樹立新的教學理念,用新理念指導教學工作。
    4、利用集中備課時機,加大教師的培訓力度。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十一
    本學期經(jīng)濟管理系教研工作以《高等職業(yè)教育課程改革綱要》的基本精神為指針,以《科學課程標準》的基本理念和基本要求為具體指導,認真貫徹落實高等教育方式改革和教學常規(guī)管理。以“創(chuàng)新跨越,持續(xù)發(fā)展”為主題,以切實提高課堂教學質(zhì)量為目的,扎實推進課程體制改革。本學期教研活動以教研室為單位組織實施,并且探討專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,研究出本專業(yè)建設(shè)計劃,并提出了階段性的教學計劃方案、教學質(zhì)量評價與總結(jié),并根據(jù)學生的反饋意見及學術(shù)發(fā)展的前沿探討學科的發(fā)展、研究了課程授課方法,提高了教學質(zhì)量。會計教研室結(jié)合本專業(yè)特點舉行了學生就業(yè)模擬訓練,提高了學生的學習積極性和就業(yè)意識,本學期組織的課件制作大賽不僅提高了教師的教學水平,而且也增強了教師運用現(xiàn)代化教學手段意識,豐富了教學方法。我系針對青年教師結(jié)構(gòu)比重較大的情況,在全系開展教師技能大賽,從根本上提高了全體教職員工參與的積極性和切實提高教學技能的積極性。通過一學期的教研活動,現(xiàn)總結(jié)如下:
    1、教師的備課重在鉆研教材和設(shè)計教學方法,部分老師的教學設(shè)計新穎、獨特、有創(chuàng)造性,有個性化特點。老師們努力做到靈活運用教材,真正關(guān)注每一個學生,促進所有學生發(fā)展。
    2、學校注重對常態(tài)課的聽課、指導、評價與反饋,對青年教師進行跟蹤聽課,聽后及時評價反饋,教師在課后小記中記錄自己對這課時的反思,自身的教學基本功提高了。
    1、新教師的培養(yǎng)采取導師制,一個有經(jīng)驗的教師指導一名新教師做授課計劃、教案,聽課后,提出改進意見,幫助新教師適應(yīng)教學的各個環(huán)節(jié)。
    2、注重雙師素質(zhì)教師培養(yǎng)。派教師外出調(diào)研,事前有調(diào)查表的編制,事后進行交流分析,并寫出書面的調(diào)研總結(jié)。
    繼續(xù)做好教師之間的交流活動,加強教學研討,對教學優(yōu)勢分析、薄弱環(huán)節(jié)分析、改進的目標與措施、教學過程中需改進的部分四方面,進行單元反思,尤其關(guān)于每一個單元的教學研討活動,教研室要認真地進行討論、交流,從中選擇更好的方法進行教學。讓教研活動在反思中發(fā)展,在發(fā)展中反思,從而更好地為教育、教學服務(wù)。
    我系課程采用的為新世紀高職高專教材。這套教材以國家教育部頒布的高職高專教學方案為依據(jù)。全書以“立足學生發(fā)展,全面提高學生綜合素養(yǎng)”作為教材的核心理念。
    從目前我系實施該套教材的情況以及大部分學生的反應(yīng)來看,對于這套新的教材表現(xiàn)出了較高的熱情。從教材的`編寫思路上看,新教材更多的體現(xiàn)了一種知識點上的整合,將原先一些較為分散的知識點合并在一起進行教學。
    利用課余時間,系部教研室進行集體備課:認真鉆研分析教材、制定遠期和近期教學目標、一起探討教學手法、組織相互間聽課、評課等活動。
    教育科學研究是學院及系部工作的生命線,這項工作的優(yōu)劣成敗,直接制約和影響著教育教學質(zhì)量的提高。因此教科研都是每學期經(jīng)濟管理系工作的重中之重。從促進專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、師資隊伍建設(shè)的高度,求真務(wù)實,著力推進有助于經(jīng)濟類、管理類專業(yè)人才培養(yǎng)的應(yīng)用性、實用性科研項目的開展。
    但是,在教研活動中仍存在許多的不足,如教研活動和教學改革有待加強,教學管理制度需進一步完善。希望在今后的工作中教研水平能有所提高。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十二
    一轉(zhuǎn)眼一年的教學工作即將結(jié)束,一學期來,大力開展校本研究,深化教育教學改革,為學生的可持續(xù)發(fā)展做了許多工作。
    學習是現(xiàn)代社會永恒的主題,作為一名教研員,學習尤為重要,教研員只有不斷學習,不斷提高自身水平,才能更好的服務(wù)于全部的教學。在政治上我抓緊時間讀書、看報、聽廣播、看新聞,汲取政治營養(yǎng),了解國家的大政方針。在業(yè)務(wù)方面,我虛心向老教研員學習,經(jīng)常翻閱教育教學雜志,上網(wǎng)查閱資料,掌握最新的教育教學信息,觀看教學光盤,并隨時做好學習筆記,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和科研能力。在學習中開闊眼界,豐富知識,努力為專業(yè)引領(lǐng)打好“底色”,力爭使自己逐漸走出狹小,避免平庸。
    1、繼續(xù)開展“一師一課”活動,集中進行聽課,并做好聽課記錄。本學期,組織全體教師分學科進行業(yè)務(wù)學習,用先進的教學觀念來指導日常的教學工作。
    2、本學期,我校將繼續(xù)發(fā)揮集體備課活動的作用,在語文、數(shù)學學科中首先采用單元備課負責制,實現(xiàn)教學資源共享,讓教師有更多時間學習理論,鉆研教材,實現(xiàn)自我增值。在課余時間認真總結(jié)教學心得及理論創(chuàng)新,積極參加各級論文評選。
    3、開展公開課教學,本學期開展了公開課教學,在聽取各位教師的公開課后,收獲頗多,同時在聽的過程當中也找到了自己的不足和授課教師的不足與優(yōu)點,課后組織教師集體評課,讓新教師更好更快的成長。
    我校能充分認識到骨干教師培養(yǎng)對提升全體教師素質(zhì)的重要性。本學期,我校繼續(xù)多方面創(chuàng)造條件為教師提供繼續(xù)教育和遠程培訓的機會,在培訓中參加研究會和課題研討活動,以獲取先進的教改信息,學習先進的教育理論和實踐經(jīng)驗。
    1、在常規(guī)檢查中,個別班科的作業(yè)二次批改不夠認真,《同步訓練》的批改個別班科不夠認真,沒有按學生實際情況布置不同的作業(yè),甚至有的教師從來不給學生批改作業(yè)。
    2、在日常的巡課中,個別班級課堂秩序不好,有待改進,個別班級體育課未能認真上好。
    3、個別教師常規(guī)工作未能做到位,思想認識和業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。
    1、從學生和教師的發(fā)展維度來提高課堂教學的有效性,切實改變教研員隔靴搔癢的做法,豐富已有的有效教學的理論探討與實踐研究。
    2、在實戰(zhàn)的研訓中努力使教師走出“教學內(nèi)容止于淺表而失于虛,組織活動取悅學生而荒于嬉,合作探究流于形式而毀于隨”這三大誤區(qū),切實改變服務(wù)不到位、指導不深入的現(xiàn)象。
    3、積極主動、誠懇及時向上級領(lǐng)導匯報工作,交流感情、溝通情況、得到指點、查漏補缺、及時改進、和諧工作,切實改變傻干蠻干的工作作風。
    忙碌伴隨著充實,汗水孕育了豐碩。今天,當我們在歲月的從容中駐足回望,靜靜沉思,我們發(fā)現(xiàn),欣喜和嘆惋已蔥蘢了我們曾經(jīng)的旅程。我們不知道歲月還將對我們有哪些饋贈,但我堅信:在穿行歲月的腳步中,我將一路踏響教研的強歌!在教研員工作的主陣地上,我將一如既往,以腳踏實地、注重實效為工作導向,在平凡的崗位上壘筑信念,開拓進取,與時俱進,竭盡全力彰顯自己的工作特色,實現(xiàn)自己的人生價值。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十三
    我們首先用重視還是忽視學生的主體地位為標準,將這些評價表分為傳統(tǒng)類與現(xiàn)代類。分析結(jié)果如下:
    1、20xx年仍在使用的評價表中,傳統(tǒng)類與現(xiàn)代類的比例為39:13。
    2、由傳統(tǒng)向現(xiàn)代轉(zhuǎn)化的時間界點為20xx年,各校的轉(zhuǎn)化情形與該校的教育科研開展情形成正比關(guān)系。
    3、重點學校、教科研先導校的評價標準對外具有擴散性。
    4、學術(shù)報告會、高層次競賽課評價標準對學校評價表的修訂具有直接影響。
    這一狀態(tài)要求我們應(yīng)盡快轉(zhuǎn)變教育教學觀念,使新課程改革的精神盡快能在學校中得到落實,真正使學生成為課堂的主人,使學生獲得“自主學習、自主發(fā)展”的權(quán)利。
    我們又以重視學科個性與忽視學科個性為標準,以20xx年為界點分為四類,統(tǒng)計分析結(jié)果如下:
    傳統(tǒng)類(均為1999年以前制表)中重視與忽視比為51:1;
    現(xiàn)代類(均為20xx年以來制表)中重視與忽視比為 8:5。
    基于上述狀況,我們建議各校制定評價表時,應(yīng)考慮教師對教學個性的追求,考慮共性之外就學科個性另立評價項目。
    因評價標準的制約,每次都會對參評課排出順序,選取優(yōu)勝,給予表彰。于是,優(yōu)勝課成為學習的樣板,而落選課便成為警誡的案例。
    優(yōu)勝課都是相對的,相較于落選課,它代表了當時先進的教學理念、教學手段等。一般來講,優(yōu)勝課具有下列特征:
    a、能夠體現(xiàn)當時教改的理念取向;
    b、能夠符合評課活動的舉辦期待;
    c、能夠應(yīng)和評委人員的教學口味;
    d、執(zhí)教教師具有良好的人文素質(zhì);
    e、教師、學生、評委形成和諧的教學場。
    對優(yōu)勝課的態(tài)度調(diào)查顯示:1、認為“優(yōu)勝課多是表演課,其法可用于參賽,不適于日常教學”者占36%;2、認為“優(yōu)勝課代表的先進教學理念、教學手段,應(yīng)學習借鑒,用于日常教學”者占52%;3、認為“對優(yōu)勝課應(yīng)具體問題具體分析,長則取,短則棄”者占11%;4、認為“對優(yōu)勝課取排斥態(tài)度,喜歡橫挑鼻子豎挑眼”者占1%。
    這告訴我們,凡舉辦評優(yōu)課活動,應(yīng)將活動宗旨廣泛地告訴參與者,參賽者應(yīng)是為研討而來,不是為獲獎證書而來?;顒咏Y(jié)束,應(yīng)以報告的形式,將研討成果廣為宣傳。
    對于落選課,我曾進行抽樣分析,主要是那些評委分歧較大的課。冷靜分析起來,雖各有不足處,但有兩點是很值得注意的。
    第一,具有超前意識的課,因不合當時主流而被淘汰。反思起來,如當時能給予肯定該多好!
    第二,具有個性追求的課,因不愿隨大流而被淘汰。反思起來,如當時能尊重個性該多好!
    這告訴我們,評優(yōu)活動結(jié)束后,應(yīng)組織評委或另行組織專家組對所有參賽課,特別是具有分歧的課進行冷靜分析,做出客觀評價,以供人們借鑒。
    對于評課,有評委評說與公開評說之分。一般來講,評委的.評析較為客觀,均會一分為二的進行分析,先贊揚優(yōu)點,后指出不足,提出希望。這里側(cè)重說一下公開評課,公開評課是一種很好的教學研討方式,如果有時間,我認為應(yīng)多安排一些,但公開評課常會出現(xiàn)二極傾向,一是贊揚太多,這樣會使參賽者翹尾巴;一是批評過多,這樣會使參賽者失去信心。因此,我希望評課者發(fā)言前,先認真分析一下執(zhí)教者的得與失,能作出客觀的評說,特別是有吹毛求疵習慣的同志,應(yīng)注意全面地看問題。
    但我個人的習慣是,不太重視所評課自身的得與失,而強調(diào)他的課引發(fā)了我哪些思考,對我日后的工作有什么啟發(fā)。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十四
    為發(fā)揚成績,克服不足,改進工作方法,更好地完成今后各項工作任務(wù),現(xiàn)對本年度幼兒教研工作總結(jié)如下:
    一、加強學習,提升素質(zhì)。
    (1)用黨員的標準來嚴格要求自己,以黨員政治學習為契機,認真進行科學發(fā)展觀學習,作好學習筆記,寫好學習心得體會。不斷增強自身的黨性修養(yǎng),認真剖析自身存在的問題,有大局觀念,能團結(jié)同志,有合作意識。在工作中,始終保持樂觀、向上、積極、進取的態(tài)度。
    (2)重視學習,調(diào)整定位。
    作為一名幼教教研員,我深感自己肩上的擔子不輕、壓力很重。因此我加倍努力,求真務(wù)實地完成教學教研工作。積極參加各種政治活動和業(yè)務(wù)學習,認真參加專家培訓學習,自覺深入學習和領(lǐng)會《新綱要》精神。閱讀專業(yè)書籍報刊,關(guān)注媒體教育話題,在理論方面提升自我。以虛心、謙遜的態(tài)度向他人學習,保持了與省、市教研員的經(jīng)常性友好聯(lián)系,積極向?qū)<?、同行取?jīng),虛心向領(lǐng)導、同事們學習。重視自我反省,自我調(diào)整,較快的適應(yīng)教研員角色。
    二、在《綱要》精神指引下,開展形式多樣的教研活動。
    (1)深入幼兒園,聽課調(diào)研。
    提升幼兒園保教質(zhì)量是教研員的本位工作。我堅持每周二上午到幼兒園聽課,每次聽課后,都會開展深入細致的評課活動,認真聆聽任課教師的思路,聆聽聽課教師的體會,肯定課的優(yōu)點,提出供參考的意見,共同切磋,始終保持真誠、親切的.態(tài)度。教師們反映這種形式對她們幫助很大,由點及面,促進了個人教學水平的提升。
    (2)為教師搭設(shè)了相互交流、借鑒、學習的平臺。
    為了使幼兒園教育真正做到以幼兒為本,最大限度地促進每一個幼兒充分地、富有個性的發(fā)展。
    一年來開展了以下活動:
    20xx年8月:組織開展“興文縣20xx年幼兒教師暑期培訓”并主講兩節(jié)。20xx年8月:開展《如何寫教育案例》專題培訓(民辦教師)。20xx年8月:組織全縣幼兒教師參加“興文縣第三屆幼兒教師技能比賽”20xx年9月:組織、指導教師參加“幼兒教師教玩具制作比賽”,送省市參賽作品取得較好成績。獲得省一等獎一名、省二等獎三名、省三等級三名,并獲得集體“優(yōu)秀組織獎”。20xx年11月:組織“幼兒教育送教下鄉(xiāng)活動”(九絲)。20xx年xx月:組織開展“幼兒教師優(yōu)秀教案評選活動”。20xx年5月:組織開展“幼教論文評比活動”,送市參賽作品取得優(yōu)異成績。作品獲得市一等獎三名、二等獎六名。20xx年6月:組織“幼兒教育送教下鄉(xiāng)活動”(周家)20xx年9月:組織并參與“20xx年宜賓市幼兒骨干教師培訓暨送教下鄉(xiāng)活動”,取得較好成效!20xx年11月:組織“幼兒教師送教下鄉(xiāng)活動”(三河口)學習和培訓是短暫的,可帶給教師的思考和作用是長久的。教師們將活動和培訓中獲取的經(jīng)驗運用到教育教學工作中,不斷反思,以正確的教育觀念和行為去引導每一位孩子,和可愛的孩子們共同成長,共同發(fā)展。在今后的工作中我將多發(fā)現(xiàn)、組織這樣真正有利于教師成長活動,為一線教師提供切實的幫助。
    三、其他:
    1、協(xié)助教育股、督導室完成xx年幼兒教育督導評估檢查工作。
    2、指導幼兒園開展教育科研工作,積極立項和結(jié)題。
    3、被邀請擔任“教師紅歌賽”、“學生文藝匯演”、“演講比賽”等活動的評委工作。這些活動的參與增長了我的見識,開闊了我的視野。教育總是相通的,這些都將成為今后幼教教研工作的有效資源。
    四、存在問題:
    平,幼兒園教研制度不健全、教研水平較低;個別幼兒園園本教研的積極性、主動性不夠,更談不上創(chuàng)造性地開展園本教研工作;民辦園教師專業(yè)水平不高;個別公辦園教師有得過且過的意識,自我發(fā)展的意識不強,滿足于現(xiàn)狀。
    1、積極配合教育股、市教研室開展有關(guān)工作,爭創(chuàng)好成績。
    2、開展特色體育評比活動。
    3、積極開展實用的教研活動,加快教師專業(yè)化成長的進程。為一線教師創(chuàng)造展示自己才能的機會,組織開展優(yōu)質(zhì)教學活動評選,卓有成效的組織好優(yōu)質(zhì)評比活動,通過培訓會、座談會開設(shè)教師論壇,努力構(gòu)建教師展示才華的平臺。
    4、開展以藝術(shù)領(lǐng)域為突破口的“最受幼兒喜歡的兒歌、律動、小舞蹈”交流活動。
    5、開展反思案例評比活動。為加強教師反思能力的培養(yǎng),幫助教師樹立反思意識,掌握反思方法,促進教師反思能力向縱深發(fā)展。使每位教師都養(yǎng)成反思習慣,只有不斷的反思,才會不斷的有創(chuàng)新出現(xiàn)。
    6、重視優(yōu)質(zhì)教學的常態(tài)化發(fā)展,切實提高教師把握和使用教材的能力。
    8、開展幼兒園早操活動評比。(光盤)。
    9、從教研員的角度,繼續(xù)虛心學習:向書本學、向姐妹單位學、不斷更新教育觀念,不斷提高、完善自己,開拓進取,把不斷學習作為我們工作的重要一部分,用新的理念指導教學實踐,把好學科教學的船舵。
    回顧這一學年工作,雖然做了一些工作,取得了點滴成績,但還有許多教研工作開展不盡人意,很多地方需要改進,因而深感工作之艱巨,園本教研之重要。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十五
    光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間充實而忙碌的一學期工作又結(jié)束了?;仡櫼粚W期來的工作,感慨之情油然而生。做為一名普通的小學語文教研員,我得到了各級領(lǐng)導的幫助、各位同仁的指導,圓滿完成了本學年的工作任務(wù)。現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    在工作中,本人堅持四項基本原則,認真研究黨和國家的有關(guān)方針政策。
    虛心向其他黨員學習,以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自已,無條件地服從組織安排,從不計較個人得失,做到干一行,愛一行,鉆一行。不斷加強學習,努力提高思想政治覺悟。
    做為教研員,我深知教研員的水平?jīng)Q定著一個區(qū)域的教師素質(zhì);教研員的理念決定著一個區(qū)域的教改方向;教研員的工作決定著一個區(qū)域的教學質(zhì)量。我懷揣著這一份厚重的責任投入到工作之中。為了充實自己的理論水平,我不斷加強學習,認真學習現(xiàn)代教育教學理論,瀏覽各級教學網(wǎng)站,更新教學理念,獲取最新的教學信息,不斷拓寬教學研究視野,逐步形成自己的教學理念,努力提高教研水平和能力。
    1、著重研讀課標。
    學。
    2、著重對教材進行深度的研究。
    的內(nèi)容安排。從多角度對小學階段的教材進行梳理分析,在自己的頭腦中構(gòu)建知識框架圖。
    3.關(guān)注教育信息,學習《小學語文》、《小學語文基礎(chǔ)知識冊》、《新課程說課、聽課與評課》等相關(guān)書籍,不斷充實自己,了解教育最前沿的信息。
    通過學習,切實地從自身轉(zhuǎn)變觀念,提高素質(zhì),努力使自己成為一名合格的理論型、研究型、學者型教研人員。
    1、下鄉(xiāng)視導情況:
    根據(jù)上級教育主管部門的文件精神及《墨江縣教育研究培訓中心20xx——20xx學年上學期教學質(zhì)量工作調(diào)研方案》,我們第四調(diào)研小組在武書記的帶領(lǐng)下于xx月26日——11月xx日期間,先后深入到聯(lián)珠三中、聯(lián)珠三小等八所城區(qū)及周邊學校進行調(diào)研。通過隨堂聽課,參加學校常規(guī)教研活動,查閱資料,與教職工集中座談,與學校領(lǐng)導班子個別談話,與教科、教務(wù)處、教研組、教師分組座談、書面反饋等方式開展工作。并根據(jù)學校需求,在七所學校舉行了關(guān)于開展課題研究方面的專題講座,深得教師好評。調(diào)研結(jié)束后,積極撰寫報告,并以書面形式將調(diào)研信息反饋到各個學校。
    在視導調(diào)研中,注重理論與實際相結(jié)合,努力做到貼近教師的教學思想,貼近教師的教學實際,貼近教師的教學困惑;同時視導調(diào)研時與一線教師交流,及時發(fā)現(xiàn)問題進行質(zhì)疑對話,案例解剖,實現(xiàn)引領(lǐng)導航的作用。并將一些好的教學課件、模擬試卷集與教師們分享。通過走進課堂,更多的接觸教師與學生,了解了他們在教與學中存在的問題和困惑,和一線教師積極尋求對策,探索規(guī)律,幫助他們解決問題,總結(jié)并推廣教師們的先進經(jīng)驗,達到共同學習共同進步的目的,當好新課程改革的指導者,參與者,合作者。
    2、六、九年級期末質(zhì)檢工作
    在戴副主任的領(lǐng)導下,認真組織好全縣六、九年級上學期期末教學質(zhì)量統(tǒng)測的命題、分發(fā)試卷、成績統(tǒng)計工作。
    3、認真履行《墨江教育》的所屬學科教師投稿論文審定的工作職責。
    4、積極參加各校組織的教研活動,與教師們共同備課、聽課、評課,達到共同進步的目的。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十六
    本學期美術(shù)教研組在教導處的正確領(lǐng)導下,全體美術(shù)教師團結(jié)合作順利完成了學期初的預(yù)定目標,取得了較為令人滿意的成績?,F(xiàn)將本學期的美術(shù)教研工作總結(jié)如下:
    一、基本情況概述:
    開學初,我們遵照教導處的要求,結(jié)合學校實際情況,制訂了切實可行的工作計劃,并盡可能地按計劃開展了豐富多彩的活動:監(jiān)督教師搞好教學常規(guī)和常規(guī)教學,組織了諸如聽課、基本功比賽等一系列活動,教師的教學行為日趨規(guī)范,學生學習美術(shù)的興趣日益高漲,校園文化氛圍空前濃厚。
    二、取得的成績與經(jīng)驗:
    1、嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度。
    我們嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,按時上好美術(shù)課,按時搞好集體備課等教研活動,不斷努力提高課堂教學質(zhì)量。
    2、積極參加各項教研活動。
    根據(jù)學期初的教研活動安排及教導處的臨時安排,定時組織各種各樣的活動,調(diào)動教師美術(shù)教學及學生美術(shù)學習的積極性,提高美術(shù)教學效果。
    3、不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。
    組內(nèi)教師認識到:要搞好教學,首先自身要有較高的專業(yè)技術(shù)水平,因此,美術(shù)組全體成員自覺學習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)知識水平以及業(yè)務(wù)素質(zhì)與理論水平。
    4、努力營造校園藝術(shù)氛圍。
    美術(shù)組教師參與了學校的黑板報、櫥窗和走廊的文化建設(shè),利用自身專長美化了教室和校園環(huán)境,營造出了濃厚的校園藝術(shù)氛圍。
    三、采取的方法和措施:
    1、按照教導處的要求,結(jié)合本學科特點,安排并組織教研活動。
    2、按時進行常規(guī)檢查,并不定時地進行抽查,督促教師認真?zhèn)湔n,使美術(shù)教學能正常開展。
    3、通過聽評課和研討會,促進全體美術(shù)教師的經(jīng)驗和信息交流。
    4、鼓勵美術(shù)教師充分利用現(xiàn)有多媒體條件和自制教具進行教學。
    5、定期組織書法、國畫、線描等美術(shù)興趣小組活動,培養(yǎng)和發(fā)展學生特長。
    四、存在問題和解決措施:
    1、存在問題。
    (1)教師隊伍發(fā)展不均衡。
    (2)少數(shù)教師教研活動參與積極性不高。
    2、解決措施。
    (1)加強教師師徒傳幫帶活動的實效,加強教師培訓工作。
    (2)豐富教研活動的形式。
    (3)改變參與不參與一個樣的局面。
    五、今后的努力方向:
    今后我們將繼續(xù)實施素質(zhì)教育,通過規(guī)范的教學活動和豐富的教研活動,提高教師的專業(yè)素質(zhì)和教學水平,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)美、欣賞美和創(chuàng)造美的能力,促進學生全面發(fā)展,同時營造出濃厚的校園文化藝術(shù)氛圍,使我校成為全市最優(yōu)秀的、獨具特色的藝術(shù)學校之一。
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十七
    在市教育局教研室整體教研思路的引導下,我以提高教學質(zhì)量為根本,以培養(yǎng)學生自主合作探究能力為主導,貫徹實施新課標,積極推進課堂教學改革,切實提高課堂教學效果,按照20xx20xx學年語文兼職教研員工作計劃,我主要開展了以下幾方面的工作:
    科研強校是我校的發(fā)展戰(zhàn)略,教科研也是教師發(fā)展成長的必經(jīng)之路。我被聘為20xx年1月20xx年12月的兼職教研員后,更是殫精竭慮,開拓創(chuàng)新,積極配合專職教研員,為推動專職教研員工作貢獻自己的一份力量。
    1、根據(jù)自身需求,我制定學習計劃,自訂一些教育前沿的專題和雜志,不斷提高自身的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。本學期我閱讀了《探究性教學案例》、《新課程下的創(chuàng)新教學設(shè)計》、《語文教學通訊》、《語文教材研究》、《小學作文創(chuàng)新教學》等書籍,撰寫了近二萬字的學習筆記。一分耕耘,一分收獲。20xx年獲沙河市教學競賽一等獎;20xx年《我講一課》榮獲語文教學研究論文一等獎;20xx年,論文《上好綜合實踐活動課的一點體會》被河北省教育學會的《現(xiàn)代基礎(chǔ)教育研究》會刊刊用,并被評為優(yōu)秀論文;20xx年,論文《上好綜合實踐活動課的一點體會》榮獲邢臺市科研成果二等獎;20xx年11月和20xx年5月,我輔導41位學生的作文被“中國小作家雜志社”分別評為一、二、三等獎,其中有13位同學獲一等獎,同時,我也被授予“特別優(yōu)秀輔導教師獎”。
    2、學校有時組織外出學習,觀看優(yōu)秀課堂教學錄相,拓寬教師視野。本學年,我去杜郎口參觀學習,開闊了眼界,了解教學改革的新動態(tài)。
    1、認真開展集體備課活動,發(fā)揚集體精神,共享彼此資源,體現(xiàn)合作精神。
    2、開展聽課、評課活動,加強說課、評課的質(zhì)量,形成更為濃厚的教研風氣。每次評課,教師紛紛踴躍發(fā)言,相互交流、借鑒,成長很快。
    3、工作中,我一直把“科研興教”作為重點來抓。在教學中,刻苦鉆研,勇于創(chuàng)新,始終站在教育改革的前沿。20xx年新課改以來,一直致力于新的學習方式的研究,我上的多次公開課,均受到領(lǐng)導和老師們的高度評價。由于工作顯著,從20xx年20xx年一輪的教學中,成績均為第一名,今年升二中全市統(tǒng)考,我班又取得了全市第一名的好成績。
    充分發(fā)揮教研員、教學能手的示范和輻射作用,整體推進教師教學水平,本學期我和幾位骨干教師自發(fā)組成了教育教學沙龍?;顒硬捎昧俗?、研討會、上示范課、聽課、評課等形式,活動中,聽課教師積極探討,針對教學中存在問題,教師之間相互進行具體指導與熱情解答,使聽課教師受益匪淺,促進了各自教學水平的提高。
    回顧這一學期工作,還有許多教研工作開展不盡人意,值得改進的地方很多,因而深感工作之艱巨,學科教研之重要,作為一名兼職教研員,我將加強學習,不斷完善,加倍努力、勤奮工作,不斷前進!
    教研員工的個人工作總結(jié)篇十八
    回顧開學以來生物學科在領(lǐng)導的關(guān)心指導下正常運行并取得了一定的成效。此時我最想說的還是真心感謝領(lǐng)導對我的信任及各位老師對我工作的理解與支持,擔任中學生物教研工作的多年來,我深知肩頭責任重大,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提升自身素質(zhì),在教研活動中,以新一輪課程改革為動力,轉(zhuǎn)變自己的教育觀念;優(yōu)化學生學習方式,致力于學生“自主、合作、探究”能力的培養(yǎng),讓學生成為學習的主人,促進學生在知識與技能、過程與方法、情感與態(tài)度價值觀等方面全面和諧的發(fā)展。現(xiàn)將本年的工作總結(jié)如下:
    (一)虛心學習,完善自我
    教書人也應(yīng)是讀書人。隨著課改的推進,學校教研工作的不斷深入,讓我越發(fā)感受到如果教研員的專業(yè)知識、管理理論不廣博,那么工作就會膚淺,治表不治本,因此多渠道地向書本學習,向同事學習,在實踐中反思應(yīng)該是每日的必修課。
    第一點夯實業(yè)務(wù)功底。教研工作千頭萬緒,但出發(fā)點是做對學生發(fā)展有利有益的事。結(jié)合在太原課改培訓精神,我首先要認真學習。為此我有時間就認真學習各科課標,閱讀教材,分析教參,利用一切時間與教師一起研究學習。外面的課堂教學很精彩,外面的名師各有風格。只要有機會,我就會與老師一起去聽名師講課,邊聽邊對照自己做法的優(yōu)缺點。每次外出學習,隨帶u盤,及時拷貝重要材料過后細細研究,做到每個學期聽課量都不少于50節(jié),在學習過程中讓我學習到了很多別人寶貴的經(jīng)驗。
    第二點積淀管理理論。我經(jīng)常勉勵自己:登高望遠,先學先行,學無止境。
    對縣舉辦的各種培訓活動我都認真參加學習。與此同時全面、系統(tǒng)地學習了學校管理理論。
    第三點向身邊的榜樣學。教師是良心工作,待遇、地位都不高,付出的心血是超量的,但老師們敬業(yè)愛生、求真務(wù)實的奉獻精神我看在眼里,記在心里。我覺得老教師們的班級管理與協(xié)調(diào)能力、青年教師的熱情與虛心好學、黨員的高風亮節(jié)都值得我去學習借鑒,從合作伙伴中我感受到互助、高效,鞭策我在這樣的群體中更要以身作則,率先垂范。
    (一)教學為主線,推動生物學科前進步伐
    1、抓日常教學為督促各生物教師更加認真積極進行生物教學,我堅持在平時下校聽課時檢查老師們的備課、學生作業(yè)等,并能夠提出有用的參考意見,督促他們加強教學管理。
    2、抓教學管理在生物教學教研工作中,我每學期都組織教師參加相關(guān)的教學工作培訓,并開展公開課、示范課促進他們教學能力的提高。
    1、成立課改團隊,搭建成長平臺成立本學科課改團隊:樹立一批優(yōu)秀的中學生物教師團隊,起到引領(lǐng)帶頭作用。
    2.打造精品課堂在全縣教研活動中,提倡每人一節(jié)精品課,從不同課型入手,每人設(shè)計一節(jié)獨具特色的精品課,并通過磨課不斷予以提升、完善,力求形成自己的個性課堂。
    3.抓好主題性教研,如活動課、實驗課、課外閱讀等分別圍繞“課型研討”開展主題性教研,力求全體教師都能較好地掌握各種課型。在新的一年中,初步確立“抓特色、育名師”作為年度工作的指導思想。
    (三)以課題研究為中心,促進教研的深度和力度此外,以課題研究為中心,促進教研的深度和力度,根據(jù)我縣的實際和教學一線的教師一起進行課題研究,促進教師更好的專業(yè)發(fā)展。
    在課堂教學方面嘗試讓學生走進生活,融入大自然教學,讓學生學起生物來更加輕松。
    今后的任務(wù)和下一步工作思路在今后的工作中加倍努力,使教研工作服務(wù)于學生,服務(wù)于教師,為提高教育教學質(zhì)量鋪路、架橋,同時還有很多工作等待著我去思考、去探索、去實踐。在以后的工作中,要以平和的心態(tài)去面對一切,以更多的創(chuàng)新思路,塌實的教研作風去迎接全新的挑戰(zhàn)。教研工作是長期而繁雜的,我會多動腦筋,多下苦功,腳踏實地,調(diào)動一切積極因素,以一顆赤誠的心去探索經(jīng)驗,不斷上進,認真做好本職工作。