五一端午自查報告（精選20篇）

    報告應該根據(jù)不同的受眾調(diào)整語氣和內(nèi)容的深淺。在撰寫報告時，可以使用合適的標題和小標題來對不同的內(nèi)容進行組織和分類，以方便讀者閱讀和理解。請查看以下報告，了解公司財務狀況和投資建議。
    五一端午自查報告篇一
    為了確保在“五一”和端午期間風清氣正過節(jié)，進一步鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果，持之以恒推進作風建設，進一步提高黨員干部的廉潔意識，根據(jù)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組《關于在“五一”端午節(jié)期間開展自查自糾和督查的通知》有關要求，我單位認真開展了查糾“四風”問題、扶貧領域?qū)ｍ椫卫怼⒅醒朊撠毠詫ｍ椪暮托问街髁x官僚主義集中整治工作，現(xiàn)將自查整改情況報告如下：
    一、制定工作方案。為使工作有計劃、有步驟地推進，按照區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組《關于在“五一”端午節(jié)期間開展自查自糾和督查的通知》要求，我校結合實際，研究制定了《“五一”端午節(jié)期間持續(xù)開展“四風”等問題自查整改方案》，使自查整改工作嚴格按一系列的程序進行。
    二、加強組織領導，明確工作職責。堅持主要領導親自抓，分管領導具體抓，認真組織黨員干部開展自查自糾，查看自身是否存在違反中央八項規(guī)定的行為，強化責任意識和規(guī)矩意識，對各類苗頭性的行為及時予以糾正。
    三、
    五一、端午前夕學校分別召開職工會議，組織學習習近平總書記關于反腐倡廉一系列講話精神和糾正四風精神相關文件，重申了有關節(jié)日期間的作風建設的各項規(guī)定，節(jié)日期間，未發(fā)現(xiàn)單位人員有違反作風建設的行為。四、嚴格落實節(jié)日值班制度。五一、端午期間，嚴格落實領導在崗帶班和24小時值班制度。值班人員按規(guī)定執(zhí)行上下班制度。值班期間對辦公室安全、用水用電安全、防火情況進行巡查，五一、端午假日期間未發(fā)生安全事故。
    五、加強監(jiān)督檢查，堅持邊整邊改。針對當前“四風”新動向、新表現(xiàn)和隱形變異問題，重點對出入私人會所、大操大辦婚喪喜慶、違規(guī)接待、違規(guī)參與同學會、老鄉(xiāng)會以及工作日期間是否存在無故脫崗和午間飲酒等情況等問題進行核查。
    六、對涉及的新型職業(yè)農(nóng)民培育惠農(nóng)資金使用情況進行核查，確保項目資金用于教育培訓、規(guī)范管理和跟蹤服務等全過程培育。
    七、開展脫貧攻堅專項整改。我校緊緊圍繞脫貧攻堅行動要求，組織干部進村入戶認真開展以義務教育、基本醫(yī)療、住房安全“三保障”及飲水安全、易地扶貧搬遷、到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展“3+3”拾遺補漏、沖刺清零專項行動。五一、端午假日期間，單位共入村4次，個人入戶共24人次。
    通過為期一個多月的自查自糾，均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為，自查自糾工作取得很好的效果。在今后的工作中將持續(xù)糾正“四風”，保持我校風清氣正。
    2019年7月26日。
    五一端午自查報告篇二
    “八大法則它是黨的群眾教育路線的重要內(nèi)容之一。在黨員個人八項規(guī)定的自查報告中，要照鏡子，端正衣服，克服不正之風，做一個群眾滿意、組織放心的黨員干部。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    市地方志辦公室全體黨員干部認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定、省委實施辦法和市委具體規(guī)定有關意見，習近平同志厲行節(jié)儉、反對鋪張浪費重要批示精神，結合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育及“兩學一做”學習教育活動、地方志工作實際，認真遵行各項規(guī)章制度，強化工作作風建設，積極參與，認真學習，整體素質(zhì)得到進一步提高，為各項工作開展提供了可靠保證?，F(xiàn)把開展情況自查自糾匯報如下：
    市地方志辦公室于7月6日結合開展的“兩學一做”學習教育，對照中央八項規(guī)定精神、省委實施辦法和市委具體規(guī)定，以及糾正“四風問題”的相關要求，召開全辦黨員干部集中學習會，市志辦主任程汝明按照《全市開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神糾正“四風”問題“回頭看”實施方案》對全體黨員干部開展了學習教育，要求市地方志辦公室全體黨員干部職工統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，認真學習，貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委實施辦法和市委具體規(guī)定，以踏實的工作作風來保證各項工作的順利推進。同時，制定工作方案，深入開展自查自糾，建立問題清單，認真加以整改落實，堅定信心、加壓奮進，努力把各項工作做得更好。
    (一)壓縮文件、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請，工作日禁止午間飲酒，截至20xx年6月，公務接待費同比上年減少1.4%。實行出差、學習、培訓審批制度，差旅費報銷嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。嚴格車輛管理，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支，截至20xx年6月，市志辦的公務用車運行費同比減少2.6%。20xx年，市志辦無因公出國(境)。
    (二)規(guī)范日常工作，市志辦干部職工嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，工作時間不準從事與工作無關的事務。工作日不經(jīng)批準一律不得外出，外出期間必須保證通訊工具暢通，值班期間必須堅守崗位。全體工作人員必須自覺遵守機關作息時間，不得無故遲到早退，不得中途離崗、串崗、辦私事。凡因病、因事或休假不上班的，一律履行請假手續(xù)。加強道德教育，市地方志辦公室黨員干部帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，注重個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，講實話、報實情、辦實事、求實效，自覺抵制各種不正之風。市志辦黨員干部無違紀違法行為。
    市地方志辦公室認真執(zhí)行機關效能建設制度，自覺接受社會監(jiān)督。落實首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、否定報備制、服務承諾制、同崗替代制。根據(jù)職能要求，將對外服務的內(nèi)容、程序、時限、服務標準、違諾責任及舉報電話等事項向社會公布、承諾，并采取措施保障承諾事項的落實，自覺接受群眾的監(jiān)督。建立督查通報制度，明確專人采取明查與暗訪相結合的方式，對紀律作風、辦公秩序進行檢查，定期通報有關情況，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，絕不姑息遷就。實行各項工作跟蹤問效制度，抓好事前、事中、事后督查，做到事前有目標，事中有督促，事后有檢查，實現(xiàn)各項工作層層抓落實、事事有人管、件件有回音。
    在下一步工作中，按照市委的實施方案要求，市地方志辦公室將繼續(xù)深化“回頭看”工作，抓實抓好每一個環(huán)節(jié)，對每一項問題清單的整改情況進行督促、檢查和跟蹤;加強干部作風建設，認真落實黨風廉政建設責任制，營造愛崗敬業(yè)、風清氣正的修志環(huán)境。扎實做好地方志辦公室的各項工作，講好普洱故事，記好綠色普洱的發(fā)展歷程，為實現(xiàn)中國夢的普洱篇章做出貢獻。
    一、當前開展的轉(zhuǎn)變教師作風加強師風師德效能活動，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對教師的期望，是學習實踐三個代表重要思想的客觀需要。
    人的一生不過幾十年時間，真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的，所以一定要珍惜時間、珍惜崗位，教書育人，心得體會，通過轉(zhuǎn)變作風，可以樹立團結協(xié)作的教師形象。團結是大局，團結出凝聚力，團結出戰(zhàn)斗力，團結是各項事業(yè)成功的根本保證。能不能搞好團結，是衡量和檢查教師素質(zhì)高低、師德的重要標志。通過作風整頓，可以樹立務實高效的教師形象。實干就是水平，落實就是能力。解決好當前教職工最關心的熱點、難點問題，最根本的途徑就是真抓實干，最老實的辦法就是一件一件地抓，抓一件落實一件。
    二、當前開展的轉(zhuǎn)變教師工作作風，加強師德效能活動，有利于全體教師找準各自工作中存在的問題，對癥下藥，銳意改革，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。
    作為一名教師，要做倡導和踐行八個方面良好風氣的帶頭人，要經(jīng)常想一想什么是做人，把學習與改造統(tǒng)一起來，把立言與立行統(tǒng)一起來，真正做到教書育人。不但要自己品行端正，業(yè)務水平高，樂于敬業(yè)，端正態(tài)度，還應想方設法投入到學校集體的建設中，增添自己的一分力量，為校增光、添彩。
    三、當前開展的轉(zhuǎn)變教師作風加強師德效能活動，有利于形成良好的師風師德，真正做到一切為了學生，為了學生的一切，切實解決教學中的不足。
    教育理論水平和業(yè)務能力。以這次師風師德效能建設為契機，努力提高自己的業(yè)務素質(zhì)，做一名師德高尚、業(yè)務精良的教師模范?，F(xiàn)階段進行的動員學習活動，能夠不斷提高教師的政治敏銳性，增強政治鑒別力。通過學習，能夠強化我們的四種意識：政治意識、責任意識、大局意識、服務意識，使我們在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為教職工排憂解難，培養(yǎng)學生四個能力，努力構建和諧校園。能促使我們進一步落實科學發(fā)展觀和正確的政績觀，不斷開創(chuàng)學校工作的新局面，使教育真正做到：讓學生成才，讓家長放心，讓人民滿意!
    縣紀委::。
    根據(jù)對違反中央八項規(guī)定精神和四風問題開展自我調(diào)查相關工作安排，縣人民代表大會機關高度重視，及時部署，對違反八項規(guī)定精神和隱形變異四風問題逐一對照，認真開展自我調(diào)查。目前的報告如下:。
    其他方面:堅決調(diào)查吃工資問題，嚴格執(zhí)行領導辦公室標準，消除大規(guī)?；槎Y慶祝，嚴禁違反禮金。沒有吃工資的問題，超標占有，改裝辦公室用房，大操大舉辦婚禮慶祝活動，借機集財產(chǎn)行為和違反禮物行為。
    根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風政風推動社風民風進一步好轉(zhuǎn)，確保歡樂祥和、風清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛?，F(xiàn)將工作情況報告如下:。
    為切實承擔黨風廉政建設主體責任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風問題，確保務實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領導，醫(yī)院總支書記為副領導，各部門中層干部為成員領導小組，明確各部門工作責任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應的通知和要求。
    院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學習了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學習和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風相關工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學習和交流，進一步提高了黨員干部反對四風、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預防，分別提前打招呼，提前注意。
    醫(yī)院領導率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領導班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領導干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務車、會議經(jīng)費、公務接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
    渦陽縣紀委：
    縣紀委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市紀委《關于進一步落實八項規(guī)定堅決糾正“四風”的通知》(渦紀發(fā)[2015]20號)下發(fā)后，我局高度重視，第一時間迅速召開全體人員會議進行全文學習，對貫徹落實八項規(guī)定反對“四風”工作進行再安排、再部署，認真按照文件內(nèi)容，對貫徹落實中央“八項規(guī)定”堅決糾正“四風”情況進行全面自查，為即將到來的兩節(jié)(中秋節(jié)、國慶節(jié))敲響警鐘，做好預防，防范于未然，目前我局全體干部職工沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象。現(xiàn)將我局工作開展情況匯報如下：
    為加強八項規(guī)定貫徹落實力度，把貫徹落實《通知》作為當前一個時期的重要工作任務，在接到文件的同時，李偉局長14號上午8:30在三樓會議室召開了全局會議，要求全局領導干部要帶頭落實進行自查，黨員職工自覺落實中央八項規(guī)定，切實把全局的思想統(tǒng)一到會議精神上來，教育引導廣大黨員干部牢固樹立法紀觀念和廉潔意識，使廉潔意識入耳、入腦、入心，使厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費變成自覺行動，著力提高了全體干部員工的思想政治覺悟和拒腐防變能力。用實際行動領會好、貫徹好、落實好《通知》精神。
    1、凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品，必須經(jīng)集體研究后按照縣政府采購的相關程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機電耗，不使用與工作無關的電器設備，養(yǎng)成隨手關燈習慣，下班前要必須關閉辦公設備電源。
    2、嚴格公務接待管理。嚴格按照中央八項規(guī)定要求，本著熱情、周到、節(jié)約的原則，不設食堂，不同城吃請，不接收服務對象宴請;即使工作餐不提供酒水，嚴格控制公務接待標準，堅決杜絕鋪張浪費;召開各類會議，原則上不掛會標，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。
    3、堅決杜絕了饋贈紀念品行為。公務接待中不饋贈紀念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公款送禮現(xiàn)象。
    4、嚴格管理各類因公差旅費支出。嚴格執(zhí)行中央、省、亳州市委、市政府、渦陽縣紀委的有關規(guī)定，嚴格管理各類因公差旅費支出。制定了《公車使用管理制度》，認真落實公務車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。禁止公車私用?；?、喪、嫁、娶一律不準用公車;不準用公車接送子女上學、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間，公用車輛一律貼封條停放單位院內(nèi)。
    5、辦公室用房問題。我局辦公用房嚴格按照黨政機關辦公用房建設標準執(zhí)行，全局無一超標用房。辦公室嚴格按照規(guī)定裝修。無一人一室超標。
    6、婚喪嫁娶大操大辦問題。我局堅決按照八項規(guī)定的要求執(zhí)行,無一人違規(guī)。我局副局長何華鋒同志母親去世時，他拒絕收受任何人禮金，并一切從簡。受到李偉局長的表揚和職工的好評。
    為杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生，我局對落實八項規(guī)定反對“四風”情況深入開展自查，采取明察暗訪、召開座談會、觀看警示教育記錄片《蟻貪之禍》、找干部家屬談心等多種形式，加大監(jiān)管查處力度，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，堅持做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了我局風清氣正、清正廉潔。
    嚴格遵守各項工作紀律和《廉政公開承諾》，上班期間不做與工作無關的事，沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓工作作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行值周領導不定期抽查。將日常檢查與年度考核結合起，嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，引導干部真正做到為民、務實、清廉。抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實，加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育，要繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育，引導黨員干部真正做到為民、務實、清廉，加大改革創(chuàng)新力度，對照“八項規(guī)定”要求，積極深入推進從源頭上防治腐敗工作，推進制度創(chuàng)新，努力形成用制度管權，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制腐敗，認真履行監(jiān)督職能，抓好領導干部廉潔自律工作。認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。
    雖然我局在落實中央八項規(guī)定、反對“四風”工作中取得了一些成績，但與縣紀委要求還有一定差距，個別同志認為自己無職無權，沒有機會腐敗，經(jīng)常被動應付，放棄對世界觀、價值觀的改造;個別同志勤儉節(jié)約意識不強，這些問題需要我們在以后的工作中認真對待，加以解決。今后，我們將進一步總結經(jīng)驗，查找不足，創(chuàng)新思路，強化措施，認真貫徹落實中央八項規(guī)定，堅決糾正不正之風，不斷提高服務效能，努力廉潔從政、忠于職守，共同努力創(chuàng)建高效、廉潔的部門形象，確保各項房管工作的順利開展，推動房管事業(yè)的快速發(fā)展，為我縣房地產(chǎn)市場的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻。
    為了深入貫徹中央八項規(guī)定和xx紀發(fā)【2019】5日-中共xxxx區(qū)紀律委員會、xxxx區(qū)監(jiān)督委員會發(fā)布《關于清明、五一期間開展四風特別監(jiān)督檢查的通知》，我社區(qū)認真開展清明、五一期間四風特別監(jiān)督檢查。
    我社區(qū)將糾正四風問題作為全面嚴格管理黨主體責任和黨風廉政建設的重要內(nèi)容。清明、五一前夕，專門召開干部作風建設會議，安排和部署兩節(jié)期間的糾正四風專項監(jiān)督檢查工作，使全體干部員工充分認識到糾正四風問題的重要性和緊迫性，進一步加強糾正四風思想自覺和行動自覺，確保節(jié)約文明廉潔。班級重申紀律要求，嚴禁公務員上墳燒紙、公款購買高級煙酒、茶葉等節(jié)日禮物、違規(guī)公款飲食、違規(guī)發(fā)放津貼、大操作大事、變態(tài)公款旅游、公共汽車私用等行為，對發(fā)現(xiàn)的問題要嚴格管理、嚴格管理、及時報告，不斷發(fā)出糾正四風的強烈信號社區(qū)領導干部以上率先樹立良好的風格和形象黨員干部要嚴格遵守黨的紀律，遵守各項廉潔規(guī)定。
    清明、五一期間，班級成員4人，分為2組，對社區(qū)各科進行分工保險，不定期監(jiān)督檢查，重點是清明上墳燒紙、林區(qū)野外吸煙的違規(guī)公款飲食、違規(guī)禮金、消費卡、違規(guī)婚禮慶祝活動或借機籌集資金、違規(guī)津貼、補助金、獎金和實物、變相公款旅行、賭博、吸毒、公共汽車私有、私人汽車公營、違規(guī)出入私人俱樂部等問題。
    堅持以零容忍的態(tài)度糾正和調(diào)查四風的壞習慣問題，發(fā)現(xiàn)頂風違反紀律的人，一起調(diào)查，早點抓住，經(jīng)常責備。加大四風問題典型案例通報力度，命名道姓公開曝光。對于在特別監(jiān)督檢查中欺騙責任、欺騙、隱瞞不報告的人，我們社區(qū)認真追究責任人的責任。對于責任執(zhí)行力不強、四風陋習問題突出的，不僅要追究當事人的責任，還要追究其保險負責人的責任，切實加強執(zhí)紀問責糾正四風的實效性和威懾力。
    縣第一紀工委：
    根據(jù)《xx縣開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神糾正“四風”調(diào)研抽查工作方案》文件要求，xx縣教育局高度重視，對照貫徹落實“八項規(guī)定”、糾正“四風”問題，結合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育、“兩學一做”學習教育等情況進行了全面的自檢自查，現(xiàn)將報告如下：
    為切實落實中央關于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”，滿懷信心迎接黨的十九大勝利召開，xx縣教育局結合工作實際，制定剛性措施，以實際行動改進工作作風，提高工作效率，以良好的作風帶動整個教育系統(tǒng)的校風、教風和學風，努力辦好人民滿意的教育，積極推進全縣教育事業(yè)科學均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。
    （一）密切聯(lián)系群眾，改進調(diào)查研究。
    70天，其他干部職工不少于30個工作日。
    （二）完善議事規(guī)則，提高決策水平。
    嚴格執(zhí)行民主決策制度，完善領導班子議事規(guī)則和決策程序，提高領導班子議事決策水平，防范決策風險。凡項目建設、干部任免、人事調(diào)整、招生考試、大額經(jīng)費的開支等重大問題的決定，須通過召開局長辦公會議或黨政聯(lián)席會議集體討論，民主決策。
    （三）精簡會議活動，縮減文件簡報。
    嚴格控制會議數(shù)量和規(guī)模。切實改進會風，工作匯報力避空話套話，要說實話、說短話。倡導5分鐘匯報，10分鐘講話，1小時會議。控制發(fā)文數(shù)量，充分利用好網(wǎng)絡平臺。控制公文篇幅，簡報信息不超過1000字，正式文件不超過2000字，領導講話不超過3000字。
    （四）堅持從簡原則，厲行勤儉節(jié)約。
    局機關公務接待本著既熱情大方又勤儉節(jié)約的原則，嚴格執(zhí)行有關接待規(guī)定，認真做好公務接待工作。接待原則上由局辦公室或計財科統(tǒng)一安排。特殊情況需另行接待的必須請示主要領導批準，未經(jīng)請示局領導的，費用自理。嚴格執(zhí)行公車管理規(guī)定。
    （五）強化效能建設，加強督查落實。
    落實首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制；局機關實行上下班指紋打卡考勤制度，杜絕在辦公室上網(wǎng)聊天、打游戲、看電影或做與工作無關的事；干部職工除辦公事或請假外，未經(jīng)領導批準，不得擅自離崗；按時參加會議，開會期間手機必須關閉或調(diào)在振動狀態(tài)，保持會場安靜。成立以局長為組長、其他局領導為副組長、相關科室人員為成員的機關效能建設督察組，由副組長輪流帶班，負責監(jiān)督檢查機關干部職工、機關各科室對《xx縣教育局機關績效量化考核管理制度》及其它規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況、各科室承擔的各項重點工作推進情況進行督查，督查情況以書面材料報黨政主要領導。
    （一）加大教育力度，積極營造廉潔過節(jié)氛圍。
    xx縣教育局認真學習廉潔自律有關規(guī)定和上級下發(fā)的相關文件精神，提前打招呼、敲警鐘，教育引導廣大黨員、干部遵紀守法、廉潔自律，筑牢拒腐防變的思想道德防線。大力宣傳禁止收送禮金、禮卡，嚴禁吃請、請吃，反對奢侈浪費的有關規(guī)定，做到及時提醒，警鐘長鳴，防范于未然，積極營造崇尚廉潔、反對腐敗的良好氛圍。
    （二）提高思想認識，嚴格遵守廉潔自律規(guī)定。
    xx縣教育局從深化認識黨員干部廉潔自律工作的極端重要性角度出發(fā)，針對。
    節(jié)日期間是不正之風易發(fā)、多發(fā)的時間領域特點，認真落實廉潔自律有關規(guī)定，切實采取有效措施，做到“七個不準”：1.不準用公款送節(jié)禮。2.不準用公款相互吃請。3.不準用公款組織游玩。4.不準違規(guī)舉辦各種節(jié)慶活動。5.不準以各種名義濫發(fā)資金實物。6.不準用公款支付報銷個人費用。7.不準參與任何形式的賭博活動。
    （三）反對奢侈浪費，切實轉(zhuǎn)變工作作風。
    xx縣教育局大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，堅決制止講排場、比闊氣等鋪張浪費行為，切實增強黨員干部特別是領導干部的廉潔從政意識。局黨委要求，全縣教育系統(tǒng)領導干部在節(jié)假日期間要率先垂范，注重實干，帶頭執(zhí)行各項規(guī)定，以求真務實的作風和廉潔自律的良好形象，真正過一個健康、文明、儉樸的傳統(tǒng)佳節(jié)。
    xx縣教育局加強教育系統(tǒng)黨員領導干部廉潔教育，轉(zhuǎn)變工作作風，提高責任意識，杜絕各類違法違規(guī)行為。
    一是堅持不懈嚴守紀律。嚴格執(zhí)行黨的各項紀律，特別是政治紀律和政治規(guī)矩，引導廣大黨員政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律；堅決與中央、省、州、縣委保持高度一致。
    二是堅持不懈深化改革。按照中央、省、州、縣紀律檢查體制改革方案要求，推動各項改革任務的落實。
    三是堅持不懈執(zhí)紀監(jiān)督。堅持問題導向，責任倒查，強化監(jiān)督執(zhí)紀力度，堅決整治損害群眾利益的不正之風。
    四是堅持不懈糾正“四風”。推進作風建設常態(tài)化、長效化，嚴厲整治頂風違規(guī)違紀行為，重點查處十八大后、中央八項規(guī)定出臺后、開展教育實踐活動后依然我行我素的頂風違紀行為。堅決查處公款吃喝、公款旅游、公款送禮、參與賭博、大操大辦等問題。堅持崇德重禮和遵紀守法相結合，大力開展廉政文化建設，引導廣大黨員干部樹立清正廉潔的價值理念。
    五是堅持不懈懲治腐敗。堅決查處違反黨的政治紀律、組織紀律、保密紀律的行為。重點查處發(fā)生在領導機關和重要崗位領導干部插手工程建設、基層干部嚴重違紀違法、頂風違反八項規(guī)定精神的典型案件。
    主義、享樂主義和奢靡之風，推動廣大黨員干部把“八項規(guī)定”精神內(nèi)化于心、外化于行。
    （一）系統(tǒng)學習文件內(nèi)容，深刻領會精神實質(zhì)。
    召開局黨政班子會議、全體干部職工會議分別傳達學習了中央、省、州、縣紀委等文件及會議精神，全縣教育系統(tǒng)干部職工得到了系統(tǒng)學習和領會，全面掌握了解精神實質(zhì)，不斷推進工作落實。
    （二）領導班子帶頭，爭當廉潔自律表率。
    局黨委要求全縣干部職工特別是領導班子干部，要帶頭抓好習近平總書記關于反對“四風”要持之以恒的重要批示精神和中央紀委關于鐵面執(zhí)紀、糾正“四風”要求的貫徹落實；要堅持高標準、嚴要求；要加強對教育系統(tǒng)干部隊伍的教育管理，強化監(jiān)督，爭當糾正“四風”、遵守中央“八項規(guī)定”的表率。
    （二）領導班子帶頭，爭當廉潔自律表率。
    局黨委要求全縣干部職工特別是領導班子干部，要帶頭抓好習近平總書記關于反對“四風”要持之以恒的重要批示精神和中央紀委關于鐵面執(zhí)紀、糾正“四風”要求的貫徹落實；要堅持高標準、嚴要求；要加強對教育系統(tǒng)干部隊伍的教育管理，強化監(jiān)督，爭當糾正“四風”、遵守中央“八項規(guī)定”的表率。
    （四）加大監(jiān)督檢查力度，堅決查處違紀行為。
    縣教育局開展明察暗訪，加強對“兩節(jié)”期間有關紀律要求執(zhí)行情況的監(jiān)督，對違反作風建設紀律規(guī)定的行為，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，決不姑息遷就。對貫徹落實紀律規(guī)定不力，造成管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)頂風違紀問題的，將嚴肅追究直接責任人的責任和按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定，追究有關領導干部的責任。
    下一步在持續(xù)抓好“八項規(guī)定”落實上必須進行再動員、再強調(diào)、再部署，突出抓好五項重點工作：
    一是深入學習。組織廣大干部職工學習“八項規(guī)定”，要求領導干部帶頭執(zhí)行，做好表率，決不允許“上有政策、下有對策”和執(zhí)行中打折扣、搞變通。
    二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文電、經(jīng)費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項，建立健全相應制度和標準規(guī)范，提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。
    三是強化監(jiān)督。對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況，暢通投訴舉報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議，自尋壓力，增強動力。
    四是狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段，以元旦、春節(jié)為重要節(jié)點，加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監(jiān)督檢查，狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風，確保清廉過節(jié)。
    五是嚴肅查處。充分發(fā)揮監(jiān)督作用，對違反“八項規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”現(xiàn)象從嚴從快查處，絕不姑息遷就，著力遏制和戒除“四風”問題，不斷推動作風建設持續(xù)加強和深化。
    為認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定，以及市委、市政府關于加強作風建設的相關精神，結合科技行政工作實際，嚴格對照規(guī)定要求，認真做好各項工作。
    一、加強學習型機關建設。實施“干部修身計劃”，以“修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題，加強干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育，2012年共組織領導班子學習會36次，機關全體成員集中學習12次，提高機關干部的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新工作能力，強化科技為民理念、公仆意識和奉獻精神。
    二、落實便民服務措施。公開服務內(nèi)容，將服務范圍、工作流程辦理時限、責任人、監(jiān)督電話等信息，在政府網(wǎng)站和單位公示欄中公示。實行首問負責制，全局工作人員遇到群眾申請辦理相關業(yè)務即為首問責任人，需向群眾解答有關的辦理規(guī)定，并協(xié)助做好接洽業(yè)務承辦人、工作程序一次性告知等。
    三、提高工作效能。推行轉(zhuǎn)變作風、工作職責、辦理實事、廉政風險點等公開承諾制度，自覺接受社會監(jiān)督。在保證開展日常工作的前提下，每周至少到一個企業(yè)或一個村鎮(zhèn)，了解企業(yè)項目情況，宣傳科技政策等，今年已申報各級各類科技項目12項。去年共組織召開黨組會、民主生活會、重大事項聽證會15次，進行科技服務滿意度、重點企業(yè)技術需求調(diào)查等民意調(diào)查和服務對象座談等活動13次。
    四、嚴肅工作紀律。規(guī)范日常工作，全局干部實行擺座牌、去向報告制度，嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，并與年終考核掛鉤。工作時間不準從事與工作無關的事務。全局干部工作日不經(jīng)批準一律不得外出，外出期間必須保證通訊工具暢通，值班期間必須堅守崗位，會議期間一律關閉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài)。加強環(huán)境衛(wèi)生管理，保持辦公場所衛(wèi)生整潔。五、厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支，同城不接待，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請，公務接待禁止飲酒，工作日禁止午間飲酒。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全局干部踐行文明高尚的生活作風，節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費，反對婚喪嫁娶大操大辦。
    六、加強廉潔自律。加強道德教育，帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，注重個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，講實話、報實情、辦實事、求實效，自覺抵制各種不正之風。實行廉政風險點分級管理，從源頭上有針對性地制定和實施相應的預警防控措施，不斷提高反腐倡廉規(guī)范化、制度化水平。
    通過制定各項制度，全局干部職工都能對照各項規(guī)定，做到嚴格要求自己，從根本上杜絕了各種違規(guī)違紀現(xiàn)象的產(chǎn)生，下一步，我們將繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定要求，在全局上下營造了積極向上、公平正義、廉潔高效的機關環(huán)境，為各項工作的順利開展提供了良好的氛圍。
    為加強國土資源系統(tǒng)作風建設，用紀律管好黨員干部，靠實責任，我局認真梳理分析，深入查找存在問題，現(xiàn)將有關情況呈報如下：
    (一)成立機構，及時安排部署。我局及時召開黨支部會議，研究制定“回頭看”工作方案，成立了xx縣國土資源局貫徹執(zhí)行中央八項精神糾正“四風”問題“回頭看”工作領導小組，將工作責任在本系統(tǒng)內(nèi)進行層層分解。組織召開動員會議，明確要求：一是切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、區(qū)市縣的安排部署上來;二是抓牢主體責任和“一崗雙責”，切實推動主體責任層層壓緊、向下壓實;三是認真實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，通過層層抓落實，積極營造風清氣正、正風肅紀的良好氛圍;四是以“回頭看”為契機，進一步增強貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)市縣有關規(guī)定的自覺性和主動性，持之以恒糾正“四風”問題，營造國土資源系統(tǒng)風清氣正的良好環(huán)境。
    (二)突出重點，認真開展自查?！盎仡^看”工作緊密結合當前正在開展的“兩學一做”學習教育，查找本單位在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和區(qū)市縣有關規(guī)定，以及糾正“四風”問題決策部署、制度執(zhí)行、工作開展中存在的問題，重點檢查干部職工在土地、礦產(chǎn)、地質(zhì)災害防治、國土執(zhí)法等方面向基層群眾工作領域是否存在違反職業(yè)道德、違法違紀等損害群眾利益事件和“四風”腐敗問題。
    (三)加強制度建設，建立長效機制。近年來，在嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定及區(qū)、市、縣若干規(guī)定的同時，我局結合單位實際情況，先后制定和完善了《調(diào)研制度》、《會議制度》、《學習制度》、《財務管理制度》、《厲行節(jié)約制度》、《機關效能建設制度》、《差旅費管理辦法》等一系列制度措施，確保了各項規(guī)定的有效落實。在落實各項規(guī)定過程中，基本不存在與實際不符，無法落實的問題。
    一是精簡壓縮會議。按照《xx縣行政事業(yè)單位會議費管理暫行辦法》要求，嚴格控制會議數(shù)量，規(guī)范會議費管理，可開可不開的會一律不開，必要的會議盡量壓縮時間和會議議程，提高會議質(zhì)量，實行開短會、講短話、求實效。
    二是嚴控公務接待。嚴格執(zhí)行自治區(qū)《黨政機關區(qū)內(nèi)公務接待管理辦法》，落實公務接待公函制和單位厲行節(jié)約制度、派餐制度，嚴控接待標準和陪餐人數(shù)。公務接待不存在超標準、超陪餐人數(shù)、同城接待、相互宴請等用公款大吃大喝現(xiàn)象。20xx年公務接待費用7萬元，20xx年上半年公務接待費用3.8萬元。
    三是嚴把國內(nèi)差旅和因公臨時出國(境)。嚴格執(zhí)行《xx縣黨政機關差旅費管理暫行辦法》，國內(nèi)出差、學習等均以相關安排或文件執(zhí)行，沒有出現(xiàn)超標準乘坐交通工具，借學習培訓、學術交流之機公款旅游或逾期返回、繞道辦私事而報銷費用和差旅補助現(xiàn)象。
    四是加強公車管理。單位現(xiàn)有公務用車9輛，無超標準配備，沒有更新公務用車和超編購置公務用車，公務用車統(tǒng)一管理，實行派車登記制，由局辦公室按照車輛管理制度和派車制度統(tǒng)籌調(diào)派，沒有公車私用現(xiàn)象。20xx年，公務用車費用34萬元，20xx年上半年公務用車費用18萬元。
    五是嚴杜濫發(fā)津補貼。嚴格執(zhí)行財務管理有關規(guī)定，20xx年底因領導職務變動，20xx年2月份縣審計局對單位財務狀況進行審計。20xx年5月份聘請中介機構對我單位資產(chǎn)全面進行了清查。經(jīng)查我單位不存在私設“小金庫”、以各種名義違規(guī)發(fā)放津補貼和福利，沒有利用有關企業(yè)、服務對象套取資金發(fā)放獎金等問題。
    六是嚴格落實廉潔自律各項規(guī)定。始終把抓好黨風廉政建設放在重中之重的位置，進一步明確了“一崗雙責”責任，按照“誰主管、誰負責”的要求，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，利用平常大會小會對黨員干部職工遵守廉潔自律各項規(guī)定進行學習教育，傳達典型違規(guī)違紀事例，堅持不懈抓好作風建設，持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定。近年來，我局領導干部及職工沒有出現(xiàn)違規(guī)收送禮品、禮金，違規(guī)大操大辦婚喪事宜及分批待客、利用職工食堂、農(nóng)家樂大吃大喝、違規(guī)持有娛樂消費場所會員卡等隱形、變異“四風”問題情況。
    就自查情況看，我局在落實“八項規(guī)定”方面取得了比較明顯的效果，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)有：一是在公務接待上，接待標準把握難度大;二是由于業(yè)務工作偏向基層等原因，特別是執(zhí)法監(jiān)察、征地等業(yè)務工作上公車使用頻繁，費用開支較大。
    一是加強學習。進一步加強對貫徹落實八項規(guī)定精神的學習，重點是學好學透習近平總書記系列重要講話精神，做到嚴格遵守，執(zhí)行中央規(guī)定不打折扣，不搞變通，不斷提高干部職工思想認識，增強干部職工貫徹落實中央八項規(guī)定精神的積極性和主動性，增強群眾的參與度。
    二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文電、公務接待、經(jīng)費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項，建立健全相應制度和標準規(guī)范，提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。
    三是強化監(jiān)督。依托政務公開平臺，采取適當形式，對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況，暢通投訴舉報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議，自尋壓力，增強動力。
    四是嚴肅查處。對違反“八項規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”現(xiàn)象從嚴查處，絕不姑息遷就，著力遏制和戒除“四風”問題，不斷推動機關作風建設持續(xù)加強和深化。
    五一端午自查報告篇三
    為了認真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和市、縣的相關規(guī)定，根據(jù)《中共織金縣委辦公室關于認真開展“四風”問題先查先改做好黨的群眾路線教育實踐活動準備工作的通知》（織委辦【2013】131號）文件精神，結合我校實際，特作如下工作自查報告：
    一、成立工作領導小組。
    組長：副組長：
    成員：各班班主任及科任教師。
    二、組織學習。
    1、組織全校教師學習織金縣教育局文件。
    三、針對我校領導班子及成員進行問卷調(diào)查。
    四、存在不足。
    在形式主義方面，我校領導班子及成員在理論思想學習上，雖能自覺學習黨的政治理論和先進教育思想，但存在著思考問題浮于表面的毛病，理論和實踐不能深入的結合。
    在官僚主義方面，我校領導班子及成員辦事不穩(wěn)重，目光短淺，從早到晚，忙忙碌碌，工作計劃部明確，盲目單干，不辨方向。犯了迷失方向的官僚主義錯誤。
    我校領導班子及成員杜絕了享樂主義方面的主要問題，但個別教師滿足于現(xiàn)狀，陶醉于已經(jīng)取得的成績，不立新目標，缺乏新動力。
    我校領導班子及成員能抑制奢靡之風，能避免鋪張浪費。
    五、努力方向及改進措施。
    1、進一步加強理論學習，增強理論基礎。從實際出發(fā)，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效，注在理論聯(lián)系實際，達到理論與實踐相統(tǒng)一。
    2、進一步改進工作作風，樹立無私奉獻的精神。把維護集體和全校的利益放在首位。要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。
    3、進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。
    在金錢等誘惑面前經(jīng)得起考驗，做到自制、自勵、自潔，堅決反對享樂主義和奢靡之風；堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭盡心盡力把教學工作做好。
    4、進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)教學工作新局面。
    5、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。
    2013年10月22日。
    五一端午自查報告篇四
    為認真落實《xx區(qū)關于認真做好 “五一”期間消防安全工作的通知》精神，深入開展火災隱患“大排查、大整改”會議精神，確保全區(qū)人民度過一個平安祥和的五一假日，結合xx區(qū)消防工作實際，我們進行了為期一個月的消防安全大檢查，現(xiàn)將檢查情況總結如下：
    接轉(zhuǎn)上級文件精神后，我大隊及時向區(qū)委、區(qū)政府及公安分局有關領導作了匯報，領導高度重視制定了檢查方案，成立了組織機構，確定了檢查范圍和重點，確定了檢查人員，并分組對本轄區(qū)各單位進行了檢查，對存在的火災隱患單位責令限期改正，及時消除火災隱患，并召開了全區(qū)消防工作會議。區(qū)委、政府、人大、政協(xié)、公安等領導出席了會議，各單位法人代表、消防安全責任人也參加了會議，會上副區(qū)長xx等領導作了重要講話。并組織了一期節(jié)前消防安全培訓，培訓人數(shù)達200人次。
    從4月25日開始我大隊組織安監(jiān)、建設、工商、教育、文體、衛(wèi)生和消防等部門對轄區(qū)內(nèi)容納50人或建筑面積在50平方米以上的影劇院、禮堂、夜總會、錄像廳、舞廳、酒吧、卡拉ok廳、游樂廳、網(wǎng)吧、保齡球館、桑拿按摩浴室等公共娛樂休閑場所；容納50人或建筑面積在50平方米以上住宿、就餐的旅館、賓館、飯店和營業(yè)性餐館；容納50人或建筑面積在50平方米以上的商場、超市和室內(nèi)市場；學校、托兒所、幼兒園、養(yǎng)老院的集體宿舍，醫(yī)院的病房樓；勞動密集型生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)車間、員工集體宿舍；商住樓；非法地下加油站；汽車加油站、加氣站。油庫、燃氣儲罐站，遇濕易燃品、自燃物品倉庫等易燃易爆化學危險物品生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營單位等重點部位和場所，進行了檢查。重點檢查這些場所的設置是否符合國家有關技術規(guī)范的要求、是否經(jīng)過消防審核、驗收或下發(fā)了消防安全檢查意見書；安全出口和消防通道是否暢通、消防設施是否完好有效、組織機構是否健全和值班保衛(wèi)人員是否到位、消防安全責任制是否落實等。檢查單位60家，發(fā)現(xiàn)火災隱患42處，全部已當場整改。通過此次檢查，給全區(qū)人民度過一個平安祥和的五一假日提供了良好的環(huán)境。
    （一）積極配合公安消防機構推行消防安全標準化管理。《消防法》明確了各單位消防安全工作的主體責任，即“單位對其本身的消防安全工作全面負責”，為了幫助各單位切實提高內(nèi)部消防管理水平，提高場所抗御火災的能力，我大隊在充分借鑒有關單位先進做法的基礎上，指導部分單位開展了消防管理標準化試點工作，并擬分類制定重點單位消防工作標準，請各單位按照公安機關消防機構的要求，扎實開展單位內(nèi)部消防標準化管理工作，實現(xiàn)消防安全管理工作規(guī)范化和常態(tài)化，最大限度減少火災的發(fā)生，減少火災事故損失。
    （二）進一步加強夏季防火宣傳教育工作。各單位要進行加強消防宣傳教育培訓工作，重點要加強對員工的消防培訓工作。要立即組織開展全員培訓，確保所有員工具備基本的消防常識和本崗位應具有的基本消防技能。特別是針對部分單位消防控制室值班人員不懂得消防控制設備的基本操作與無證上崗現(xiàn)象嚴重的實際情況，有關單位要積極組織參加總隊組織的消防控制室操作人員培訓班，確保單位一旦發(fā)生火災，各項消防設施保持正常運轉(zhuǎn)與完好有效。
    （三）強化夏季火災多發(fā)期的消防安全管理?，F(xiàn)在已進入夏季火災多發(fā)季節(jié)，各單位用火、用電、用油、用氣大量增加，引發(fā)火災的不安全因素增多，火災發(fā)生起數(shù)急劇上升。各單位要以推進消防標準化管理工作為契機，通過規(guī)范化的消防安全管理手段，切實加強當前單位的火災防控工作，堅決預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷火災事故的發(fā)生。
    五一端午自查報告篇五
    端午節(jié)，又稱端午節(jié)、端午節(jié)、重五節(jié)、天中節(jié)，是集祭祀、祈福、娛樂、美食于一體的民間節(jié)日。端午節(jié)起源于對自然現(xiàn)象的崇拜，由古代的龍崇拜演變而來。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    根據(jù)《通知》，為了深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾“四風”樹新風，教育、引導、監(jiān)督廣大黨員干部文明廉潔過節(jié)，確保節(jié)假日期間風清氣正，我公司黨支部對“四風”問題進行了自查，現(xiàn)將工作簡要情況報告如下：
    為確保五一端午期間杜絕“四風”問題，務實節(jié)儉過節(jié)，黨支部召開工作會議，成立以黨支部書記為組長、班子成員及相關部門負責人為成員的檢查組，明確工作職責。領導班子成員切實擔負起黨風廉政建設主體責任，牢固樹立廉潔自律意識、以身作則，統(tǒng)一思想，自覺抑制和糾正“四風”，并督促全體黨員干部帶頭落實《通知》要求，調(diào)動全體黨員干部的積極性和主動性，嚴以律己、以身作則，帶動全公司文明、節(jié)儉過節(jié)的風尚。
    黨支部全體黨員帶頭落實中央八項規(guī)定精神及各項要求，嚴格執(zhí)行勤儉節(jié)約和廉潔自律的各項規(guī)定。嚴令禁止接受乙方單位和管理服務對象贈送的禮金、禮品、消費卡和購物憑證；杜絕以任何名義和借口公款吃喝、公款旅游及借婚喪喜慶、子女升學、生日壽誕等名義大操大辦、收受禮金的情況；杜絕用公款舉辦豪華、奢侈的節(jié)慶活動，贈送土特產(chǎn)等各類節(jié)禮；嚴禁出入高檔會所和高消費娛樂場所，保持節(jié)儉文明、清正廉潔的本色。嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，嚴格落實上級黨委的各項要求。
    公司領導班子帶頭執(zhí)行《通知》的各項規(guī)定和要求，檢查組積極主動對公司各部門進行檢查、排查，確保《通知》精神落到實處。對重點部門負責人進行約談，緊盯違規(guī)接待、公款吃喝、鋪張浪費、違規(guī)收受財物等問題。通過匯報、報備、電話、走訪等形式，切實將檢查、排查落到實處。
    加強民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，公司黨支部主動公開舉報電話及郵箱，并在節(jié)假日安排黨員干部值班，密切關注輿情動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題第一時間逐級上報上級黨委。
    經(jīng)公司黨支部檢查落實，在五一端午期間，不存在“四風”問題的情況。
    根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風政風推動社風民風進一步好轉(zhuǎn)，確保歡樂祥和、風清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛?，F(xiàn)將工作情況報告如下:。
    為切實承擔黨風廉政建設主體責任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風問題，確保務實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領導，醫(yī)院總支書記為副領導，各部門中層干部為成員領導小組，明確各部門工作責任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應的通知和要求。
    院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學習了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學習和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風相關工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學習和交流，進一步提高了黨員干部反對四風、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預防，分別提前打招呼，提前注意。
    醫(yī)院領導率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領導班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領導干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務車、會議經(jīng)費、公務接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
    為了深入貫徹中央八項規(guī)定和xx紀發(fā)【2019】5日-中共xxxx區(qū)紀律委員會、xxxx區(qū)監(jiān)督委員會發(fā)布《關于清明、五一期間開展四風特別監(jiān)督檢查的通知》，我社區(qū)認真開展清明、五一期間四風特別監(jiān)督檢查。
    我社區(qū)將糾正四風問題作為全面嚴格管理黨主體責任和黨風廉政建設的重要內(nèi)容。清明、五一前夕，專門召開干部作風建設會議，安排和部署兩節(jié)期間的糾正四風專項監(jiān)督檢查工作，使全體干部員工充分認識到糾正四風問題的重要性和緊迫性，進一步加強糾正四風思想自覺和行動自覺，確保節(jié)約文明廉潔。班級重申紀律要求，嚴禁公務員上墳燒紙、公款購買高級煙酒、茶葉等節(jié)日禮物、違規(guī)公款飲食、違規(guī)發(fā)放津貼、大操作大事、變態(tài)公款旅游、公共汽車私用等行為，對發(fā)現(xiàn)的問題要嚴格管理、嚴格管理、及時報告，不斷發(fā)出糾正四風的強烈信號社區(qū)領導干部以上率先樹立良好的風格和形象黨員干部要嚴格遵守黨的紀律，遵守各項廉潔規(guī)定。
    清明、五一期間，班級成員4人，分為2組，對社區(qū)各科進行分工保險，不定期監(jiān)督檢查，重點是清明上墳燒紙、林區(qū)野外吸煙的違規(guī)公款飲食、違規(guī)禮金、消費卡、違規(guī)婚禮慶?；顒踊蚪铏C籌集資金、違規(guī)津貼、補助金、獎金和實物、變相公款旅行、賭博、吸毒、公共汽車私有、私人汽車公營、違規(guī)出入私人俱樂部等問題。
    堅持以零容忍的態(tài)度糾正和調(diào)查四風的壞習慣問題，發(fā)現(xiàn)頂風違反紀律的人，一起調(diào)查，早點抓住，經(jīng)常責備。加大四風問題典型案例通報力度，命名道姓公開曝光。對于在特別監(jiān)督檢查中欺騙責任、欺騙、隱瞞不報告的人，我們社區(qū)認真追究責任人的責任。對于責任執(zhí)行力不強、四風陋習問題突出的，不僅要追究當事人的責任，還要追究其保險負責人的責任，切實加強執(zhí)紀問責糾正四風的實效性和威懾力。
    根據(jù)公司文件要求，項目部進一步拓展作風建設成效，鞏固落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒正風肅紀，營造風清氣正節(jié)日氛圍?，F(xiàn)將情況匯報如下：
    4月30日下午，項目部組織全體員工召開“節(jié)前警示教育專題會”，宣貫了公司文件，結合項目部實際情況做出了安排，提出了要求。強調(diào)要進一步增強五一、端午期間糾正“四風”、廉潔自律厲行節(jié)約意識，持之以恒落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神、糾正“四風”，扎實做好警示教育、監(jiān)督檢查和風險防范工作，確保五一、端午期間無違反“八項規(guī)定”和“四風”問題，清廉節(jié)儉過好“兩節(jié)”。
    深入宣傳紀律要求，加大對紀律作風建設有關規(guī)定的宣傳，提前對廣大干部職工起到了警示作用。并及時公布監(jiān)督舉報方式、暢通監(jiān)督舉報渠道，有效調(diào)動和發(fā)揮干部職工群眾監(jiān)督力量。通過領導干部相互之間和職工群眾對領導干部的監(jiān)督，項目部五一、端午期間未發(fā)現(xiàn)和未收到反映干部有違紀違規(guī)的行為和問題。
    車輛嚴格按照公司及項目部車輛管理辦法要求，僅用于施工生產(chǎn)需要，沒有發(fā)生公車私用、私車公養(yǎng)的現(xiàn)象。
    節(jié)日期間，項目部未發(fā)生商務接待，所有因公發(fā)生的招待嚴格按照接待標準要求進行，不存在超標準現(xiàn)象。
    項目部在節(jié)假日期間切實做到了“把好自己的嘴，管好自己的手，看好自家的門”，確保了在廉潔自律上不出問題，不出紕漏。
    特此匯報。
    縣紀委::。
    根據(jù)對違反中央八項規(guī)定精神和四風問題開展自我調(diào)查相關工作安排，縣人民代表大會機關高度重視，及時部署，對違反八項規(guī)定精神和隱形變異四風問題逐一對照，認真開展自我調(diào)查。目前的報告如下:。
    其他方面:堅決調(diào)查吃工資問題，嚴格執(zhí)行領導辦公室標準，消除大規(guī)模婚禮慶祝，嚴禁違反禮金。沒有吃工資的問題，超標占有，改裝辦公室用房，大操大舉辦婚禮慶祝活動，借機集財產(chǎn)行為和違反禮物行為。
    根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風政風推動社風民風進一步好轉(zhuǎn)，確保歡樂祥和、風清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛?，F(xiàn)將工作情況報告如下:。
    為切實承擔黨風廉政建設主體責任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風問題，確保務實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領導，醫(yī)院總支書記為副領導，各部門中層干部為成員領導小組，明確各部門工作責任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應的通知和要求。
    院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學習了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學習和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風相關工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學習和交流，進一步提高了黨員干部反對四風、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預防，分別提前打招呼，提前注意。
    醫(yī)院領導率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領導班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領導干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務車、會議經(jīng)費、公務接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
    五一端午自查報告篇六
    一系列重要講話精神，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主要內(nèi)容，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點，突出作風建設和職能轉(zhuǎn)變，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。
    活動，現(xiàn)將所查問題剖析如下：
    1、教育。
    學習。
    缺乏系統(tǒng)性、主動性。
    學習上還存在應付思想。主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性。特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，對于黨的新政策學習不夠理解不深，致使理論根基不實，不能很好的用科學的理論武裝自己，學習只限于份內(nèi)的科目，沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫。并且理論學習聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節(jié)。表現(xiàn)為開拓創(chuàng)新精神不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強，對自己工作標準要求的不夠高。
    2、工作布置多親自檢查少。自己往往把工作布置下去之后，只問結果，很少親自督促檢查完成過程和質(zhì)量。只懂分管業(yè)務，對分管以外的業(yè)務參與少。工作不深入，工作統(tǒng)籌性不夠高。在工作安排上因為人員少，頭緒多，有顧此失彼的現(xiàn)象。
    3、組織紀律性不強，有時不能聽取別人的意見。自由主義的行為在我的身上還時而不時的出現(xiàn)，不能很好地接受組織紀律的約束。有時不能聽取別人正確意見，對一些同志的善意批評不能很好的接受。
    4、深入基層調(diào)研不夠。因為主抓市場規(guī)劃建設和招商引資工作，瑣事比較多，人員比較少，大多數(shù)時間抓業(yè)務工作，對全市市場調(diào)研走訪不夠，沒有拿出一定的時間進行全面系統(tǒng)的調(diào)研，使自己對市場建設的把握上不夠全面。
    二、存在問題的原因。
    分析自身存在的以上幾個問題，我認為既有主觀原因，也有客觀原因。但主要是主觀原因。對教育學習的重要性認識不足，對理論學習重視程度不夠，對相關業(yè)務工作及工作標準要求不高，工作中安排多，抓落實少，生活中不能認真聽取同志們的意見和建議，自身要求不夠嚴格，不能時時刻刻以一名共產(chǎn)黨員的標準來要求自己。
    三、今后整改措施。
    1、要進一步端正學習態(tài)度，牢固確立終身學習的理念，加強政治理論學習和業(yè)務學習，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務工作水平，在學習中充實自我，增長才干，提高本領。建立健全各項學習制度，在時間、內(nèi)容和效果上狠抓落實。
    2、按照科學發(fā)展觀要求，在更深層次、更好的解放思想。堅持與時俱進，及時調(diào)整思想、工作上的不適應，搶抓發(fā)展機遇，積極工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài)，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識，提高工作質(zhì)量。
    3、今后我決心一方面要抓好市場規(guī)劃建設工作，另一方面還要抓好相關業(yè)務的學習，對按排的工作親自督促檢查，真正發(fā)現(xiàn)新問題，推動市場工作向前發(fā)展。
    4、盡可能多的處理業(yè)務，積累經(jīng)驗教訓，多做事情，增長見識、
    總結。
    教訓、積累經(jīng)驗，多實踐具體。
    工作。
    要做到膽大心細、做事不慌張把思想和行動統(tǒng)一起來。
    五一端午自查報告篇七
    我校認真學習了《第二批教育實踐活動單位在“四風”方面存在的突出問題》（簡報第188期），并按要求認真貫徹落實。緊密聯(lián)系實際，結合已印發(fā)的有關對照材料，始終堅持問題導向，聚焦“四風”，認真查找和大力解決師生、群眾反映強烈的突出問題，確保教育實踐活動真正取得實效、取信于民。我校在“四風”方面主要存在以下突出問題：
    一、存在不足：
    1、在形式主義方面。
    我校領導班子及成員在理論思想學習上，雖能自覺學習黨的政治理論和先進教育思想，但存在著思考問題浮于表面的毛病，理論和實踐不能深入的結合。上有政策、下有對策，文山會海、不求實效，只重文件形式和數(shù)量，工作不實、落實不力。有的作風漂浮，唱功好、做功差，不抓落實、不想落實。只注重活動的形式，不追求活動的真正效果，對工作中的問題避重就輕，出現(xiàn)事故多強調(diào)客觀原因不講自身問題等。
    2、在官僚主義方面。
    個別班子及成員辦事不穩(wěn)重，目光短淺，工作計劃不明確，犯了迷失方向的官僚主義錯誤。不敢擔當、不愿負責，有的不敢抓、不敢管，回避矛盾和問題，致使小事拖大、大事拖炸。有的怕得罪人，上捧下拉、左右逢源，搞無原則的一團和氣。部門利益至上，有的考慮問題不從學校大局出發(fā)，只強調(diào)部門利益，有利的事情爭著干，沒利的事情相互推。方法簡單粗暴，有的做事不聽師生、家長、群眾意見，拍自己腦袋、憑個人好惡做群眾的主。個人本位主義思想嚴重，缺乏大局觀念，只掃自家門前雪，不管他人瓦上霜，工作中溝通協(xié)調(diào)少，協(xié)作共事難，遇事不敢擔當。
    3、享樂主義方面。
    4、奢靡之風方面。
    有的安于現(xiàn)狀，不思進取，工作平庸，紀律渙散；有的工作責任心不夠強，積極性不夠，不能認真負責地把關，領導沒有要求、沒有唆使的事不主動想、不主動辦；有的缺少創(chuàng)新精神和憂患意識，局限于過往的模式、習慣的做法，墨守成規(guī)，不敢突破、不愿改革；有的黨員干部勤儉意識淡薄，浪費現(xiàn)象時有發(fā)生；極個別干部工作紀律松馳，上班時間辦私事、玩游戲，等等。
    二、分析原因。
    1、理論學習不夠深入。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。
    2、理想信念不夠堅定。共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。
    3、宗旨觀念不夠強化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
    三、整改措施。
    1、進一步加強理論學習。堅定理想信念，堅決反對“四風”，自覺改正自身在“四風”方面存在的問題。要進一步加強學習，要以教育實踐活動為契機，學政治理論、學業(yè)務知識、學工作方法，把學習作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段，加強自身理論修養(yǎng)，提高對黨的黨章、黨規(guī)、黨紀、黨性認識，從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，做一名優(yōu)秀的教育工作者。
    2、進一步樹立群眾觀點。堅持把群眾工作理念貫穿工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作。充分發(fā)揮工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于全部工作中，始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向為民利民凝聚，作風上向親民愛民轉(zhuǎn)變，實實在在幫助師生、群眾解決生活、學習困難，打開工作局面。
    3、進一步轉(zhuǎn)變工作作風。認真貫徹落實中央八項規(guī)定的要求，對文山會海、辦事效率低下、損害群眾利益等具體問題，逐一提出整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風。要圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定，進一步解放思想，求真務實，開拓進取，曾強自身的社會責任感和愛崗敬業(yè)的精神，牢固樹立大局意識，想細想全，變被動為主動，做到“有的放矢”在全面改變自身工作方式方法的同時，還要時刻記住群眾，做群眾的貼心人，真正做到群眾問題無小事，群眾利益最大事，切實讓群眾感受到政府的溫暖和黨的關懷，真心實意的做人們的好公仆。切實做到從群眾中來、到群眾中去，善于求智于民、問計于民、取德于民，深入基層、深入一線、深入群眾，廣泛聽取群眾的意見和建議，關心群眾疾苦，用情、用心、用力去解決群眾的困難和問題，以實際行動取信于民。
    五一端午自查報告篇八
    報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
    區(qū)紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室：
    按照區(qū)紀委監(jiān)委《關于加強2020年五一、端午期間作風建設的通知》(譙紀發(fā)[2020]1號）文件要求，我會高度重視，切實履行好黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，立即召開全體人員會議落實通知的有關精神，并對節(jié)日期間開展了自糾自查工作?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
    經(jīng)我會認真自糾自查，未發(fā)現(xiàn)公款旅游、高消費娛樂、一桌餐、到基層吃喝、公車私用、收受禮品購物卡、違規(guī)發(fā)放補貼福利、大操大辦、通過“結干親”高違紀違法活動等現(xiàn)象。區(qū)殘聯(lián)黨組、理事會堅決履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，班子成員以身作則，帶頭遵守廉潔自律規(guī)定并教育引導黨員干部積極踐行崇廉拒腐、尚儉戒奢的優(yōu)良作風，對“節(jié)日腐敗”現(xiàn)象做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、上報一起，絕不袒護包庇。
    亳州市譙城區(qū)殘疾人聯(lián)合會。
    2020年5月6日。
    “五一”、“端午”將至，為落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”，七里進一步嚴明紀律，凈化節(jié)日風氣，確保廉潔過節(jié)。
    一是深入宣傳教育，增強紀律規(guī)矩意識。召開專題會議，組織黨員干部學習各項紀律規(guī)定，緊盯“四風”新動向，對中央八項規(guī)定再強調(diào)、再學習。通過微信黨建交流群發(fā)送廉政短信，將厲行節(jié)約、廉潔自律有關要求傳達到每名黨員干部。
    二是嚴格檢查督查，切實做到令行禁止。結合“兩學一做”學習教育和“激情、干凈、超越”主題作風建設，進一步增強紀律觀念，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。抽調(diào)專人成立檢查組，在重點時段、重點區(qū)域、重點場所通過明察暗訪、專項檢查、隨機抽查等方式開展督查，認真做好“八個嚴禁”，堅持從嚴要求，做到令行禁止。
    三是暢通舉報渠道，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。開通舉報電話，發(fā)揮紀檢監(jiān)察信訪舉報“民情直通車”作用，深挖違紀違規(guī)問題線索，充分運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，緊盯重點人重點事，對苗頭性傾向性問題決不放過，做到抓早抓小、動輒則咎。對違紀問題零容忍，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，對監(jiān)管不力，造成不良影響和嚴重后果的，嚴肅追究黨支部的主體責任和監(jiān)督責任。
    為認真落實中央深入糾正“四風”的工作精神，切實抓好作風建設，進一步提高全體稅務干部的.廉潔從稅意識，根據(jù)市紀委和通州區(qū)局的有關要求，三分局于五一、端午期間開展了作風建設宣傳教育督查活動，現(xiàn)將有關督查情況總結匯報如下：
    一、五一、端午前夕分局分別召開全體人員會議，組織學習了習總書記關于反腐倡廉一系列講話精神和糾正四風精神相關文件，重申了有關節(jié)日期間的作風建設的各項規(guī)定，節(jié)日期間，未發(fā)現(xiàn)分局人員有違反作風建設行為的發(fā)生。
    二、認真執(zhí)行公務用車管理規(guī)定。五一、端午期間，我分局的兩部公車按照規(guī)定進行了封存，其中蘇f1n015封存在區(qū)局，蘇fn5051按規(guī)定封存在分局車庫，沒有出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。
    三、嚴格落實節(jié)日值班制度。五一、端午期間，分局安排人員進行值班。除勞務用工人員正常值班外，每日安排一名稅務人員值班，值班稅務人員按規(guī)定執(zhí)行上下班制度。值班期間對分局的辦公室安全、用水用電安全、防火情況進行巡查，五一、端午假日期間未發(fā)生安全事故。
    四、認真落實節(jié)日期間請銷假制度。按照規(guī)定，分局要求全體同志凡是外出離開南通市范圍的，均需向分局報告，其他類型請假按照規(guī)定履行請銷假手續(xù)。
    五、加強督查，嚴格查處各種違紀行為。分局要求分管領導和各股室負責人切實負起責任，認真抓好作風制度的落實。節(jié)日過后，各股室嚴格對照文件中規(guī)定的督查內(nèi)容組織自查，自查情況向基層監(jiān)督委員會進行報告，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題，立即向上級機關報告，由上級機關依照相關規(guī)定嚴肅處理。
    五一端午自查報告篇九
    為認真貫徹落實地區(qū)紀委《關于嚴明“五一” 、 端午節(jié)期間紀律的通知》 工作要求， 認真抓好地區(qū)住房公積金管理中心黨員干部特別是領導干部廉潔自律工作， 反對奢侈浪費， 弘揚艱苦奮斗、 勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，地區(qū)住房公積金管理中心(以下簡稱中心) 黨組高度重視， 對全體黨員干部“五一” 、 端午節(jié)期間嚴格遵守廉潔自律和厲行節(jié)約工作的規(guī)定進行了 安排部署， 并認真貫徹落實， 現(xiàn)將有關情況匯報如下。
    一、 加強領導， 貫徹落實通知精神。
    按照地區(qū)紀委的要求， 中心黨組及時召開干部職工會議， 第一時間將《關于嚴明“五一” 、 端午節(jié)期間紀律的通知》 傳達到位， 組織學習， 提高認識， 對照文件精神， 全面做好監(jiān)督檢查工作， 確保務實、 節(jié)儉、 文明、廉潔過節(jié)。
    會議要求黨員干部要認真學習貫徹中央、 省市委關于改進作風的各項規(guī)定， 堅決執(zhí)行《黨章》 、 《中國共產(chǎn)黨廉政自律準則》 和《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》 等中央、 自治區(qū)、 地區(qū)紀委有關紀律作風的規(guī)定。
    會上重申了 中央八項規(guī)定、 自治區(qū)黨委十條和地委十二項措施， 要求在兩節(jié)期間嚴格做到“十個嚴禁” ， 大力整治雙節(jié)期間各種不正之風， 嚴肅黨的紀律。
    五一期間， 做到了 “把好自己的嘴， 管好自己的手， 看好自家的門” ， 確保了 在廉潔自律上不出問題， 不出紕漏。
    二、 落實責任， 強化監(jiān)督檢查。
    中心黨組要求黨員干部切實履行“一崗雙責” ， 真正做到以身作則，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項紀律規(guī)定。
    強化監(jiān)督檢查， 主動接受社會監(jiān)督。
    對有令不行、 有禁不止、 頂風違紀的， 將對其嚴肅查處并追究相關人員的責任。
    加大節(jié)日期間檢查力度， 重點對用公車私用， 送收禮品， 各種亂收費、亂攤派、 干部職工參與或變相參與賭博等不正之風進行監(jiān)督檢查。
    三、 嚴肅紀律， 廉潔自律。
    中心黨組自覺落實黨風廉政建設的主體責任， 認真履職， 全體黨員干部嚴格遵守中央、 自治區(qū)和地區(qū)有關作風紀律的規(guī)定， 領導干部率先垂范，以上率下、 以身作則， 從嚴律己、 敢抓敢管， 用剛性的紀律確保廉潔自律各項規(guī)定落地生根; 堅持管好自己的人、 看好自己的門、 辦好自己的事和堅持抓早抓小， 把一切不廉潔的行為處置在萌芽狀態(tài)。
    通過領導干部相互之間和職工群眾對領導干部的監(jiān)督， “五一” 期間未發(fā)現(xiàn)和未收到反映干部有違紀違規(guī)的行為和問題。
    對于即將到來的端午節(jié)， 中心也將繼續(xù)保持良好作風， 堅決貫徹落實中央、 自治區(qū)和地區(qū)有關文件精神， 加強作風紀律建設， 確保廣大干部群眾過一個安定祥和、 節(jié)儉喜慶的節(jié)日。
    篇二
    為認真落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神， 持之以恒反對“四風” ， 我局瞄準重要節(jié)點， 狠抓關鍵環(huán)節(jié)， 加強明察暗訪， 嚴明責任追究，一著不讓地做好“五一和端午節(jié)” 期間作風建設監(jiān)督檢查工作。
    現(xiàn)將有關情況作一簡要匯報：
    一、 領導重視， 周密部署
    4 月 下旬， 我局召開局辦公會和黨委會， 由紀委書記陳錫寬傳達學習市紀委轉(zhuǎn)發(fā)的省紀委《關于五一和端午節(jié)期間開展作風建設情況專項督查工作的通知》 精神。
    局長侯承海強調(diào)， 班子成員要按通知規(guī)定， 抓好分管處室、 單位“兩節(jié)” 期間的作風建設， 并嚴格要求自己， 以身作則， 帶頭示范。
    會議決定， 由紀委陳錫寬書記牽頭， 監(jiān)察室、 政治處、 辦公室等組成暗訪組， 具體負責宣傳教育、 監(jiān)督檢查等工作。
    二、 加強教育， 進一步增強廉潔自律意識
    結合我局實際， 將節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)和群眾反映強烈的突出問題作為重點， 早打招呼， 及時提醒， 筑牢拒腐防變的思想道德防線。
    開展廉潔自律和厲行節(jié)約的學習、 宣傳教育活動， 加強理想信念、 黨風黨紀、 廉潔從政和艱苦奮斗教育， 進一步增強黨員干部特別是領導干部的廉潔自律意識、法紀觀念。
    通過加強對黨員干部的廉政教育， 牢固樹立了 宗旨觀念和廉潔自律意識; 倡導了 厲行節(jié)約、 艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風; 自覺抵制了 各種不良風氣和奢侈浪費行為， 全體黨員干部思想認識得到了 進一步的提高。
    三、 加強督查， 防范違規(guī)違紀行為的發(fā)生
    為防范節(jié)日病， 我局加強了 作風建設情況的監(jiān)督檢查： 一是開展常規(guī)督查。
    節(jié)前， 明察暗訪組對各直屬單位進行督促檢查， 查看臺賬資料， 了 解省市有關精神的貫徹落實情況， 對發(fā)現(xiàn)的問題， 及時督促整改。
    二是實施專項督查。
    對關鍵環(huán)節(jié)進行專項督查， 注重加強財務監(jiān)管， 從資金來源上堵塞漏洞， 認真把好開支關。
    對涉企密切的相關處室， 重點提醒， 提前打招呼， 防范辦事拖拉扯皮、 服務態(tài)度惡劣， 甚至濫用職權、 徇私舞弊、 吃拿卡要等行為的發(fā)生。
    三是開展暗訪督查。
    節(jié)假日期間， 市局紀委、 明察暗訪組采取不打招呼、 隨時抽查的形式， 對有關處室、 直屬單位進行暗訪，對作風紀律松散問題及時約談提醒。
    四是加強社會監(jiān)督。
    對外公布監(jiān)督電話， 接受社會監(jiān)督， 織牢監(jiān)督網(wǎng)絡， 增強監(jiān)督的震懾效果， 預防違規(guī)問題的發(fā)生。
    另外， 強化監(jiān)督問責， 對教育、 管理和監(jiān)督工作不到位， 管理處室發(fā)生嚴重違反廉潔自律有關規(guī)定的， 將按照黨風廉政建設責任制等規(guī)定，嚴肅追究相關領導和直接責任人的責任。
    篇三
    為弛而不息糾正節(jié)日期間“四風” ， 進一步推動中央八項規(guī)定精神貫徹執(zhí)行， 根據(jù)市紀委轉(zhuǎn)發(fā)省紀委《關于強化監(jiān)督執(zhí)紀問責做好五一端午期間糾正“四風” 工作的通知》 要求， 我局積極開展了 五一、 端午期間糾正“四風” 工作， 嚴格遵守有關規(guī)定， 認真自查自糾， 加強監(jiān)督檢查， 做到了 廉潔過節(jié)， 營造了 風清氣正的節(jié)日氛圍。
    現(xiàn)將有關情況報告如下：
    一、 領導重視， 及時安排部署。
    五一、 端午前夕， 我局組織局機關及局屬各單位負責人召開了 專門會議， 安排落實五一端午期間糾正“四風”工作， 學習傳達了 市紀委轉(zhuǎn)發(fā)省紀委《關于強化監(jiān)督執(zhí)紀問責做好五一端午期間糾正“四風” 工作的通知》 精神， 學習從溫了《廉潔自律準則》 等，并向各單位轉(zhuǎn)發(fā)了 市紀委的通知， 對開展五一端午期間糾正“四風” 工作提出了 明確要求。
    二、 嚴明紀律規(guī)矩， 做到令行禁止。
    節(jié)日期間， 各單位都對本單位開展糾正“四風” 工作、 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定情況進行了 自查自糾， 節(jié)后向我局書面報送了 本單位五一、 端午期間糾正“四風” 工作情況。
    從各單位報告的情況來看， 各單位都能結合“兩學一做” 學習教育， 堅持以知促行， 知行合一， 認真貫徹黨章和黨規(guī)黨紀， 落實廉潔過節(jié)“五個一批” 工作要求， 做到有令必行、 有禁必止， 不打折扣、 不搞變通， 沒有違反有關規(guī)定。
    三、 加強監(jiān)督檢查， 嚴查違紀行為。
    五一、 端午期間， 我局紀檢監(jiān)察室對局屬各單位節(jié)日期間糾正“四風” 、 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定進行了 檢查。
    從檢查的結果看， 各單位都能遵守有關規(guī)定， 沒有違規(guī)收受禮品、 禮金、 消費卡等， 沒有違規(guī)組織、 參加用公款支付的宴請、 高消費娛樂、 健身活動; 沒有違規(guī)發(fā)放津貼、 補貼、 獎金等， 沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，事業(yè)單位沒有違規(guī)使用公車， 全部入庫封存， 沒有出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象; 沒有奢侈浪費和其他違規(guī)違紀行為， 營造了 風清氣正的節(jié)日氛圍。
    五一端午自查報告篇十
    報告有四項用途，包括匯報工作、反映情況、提出建議、答復上級機關詢問等。政府的報告，只有三項用途，即匯報工作、反映情況、答復上級機關詢問，而沒有“提出建議”這個功能。以下是小編為大家收集的五一端午節(jié)期間落實中央八項規(guī)定和糾正四風自查報告【三篇】，僅供參考，歡迎大家閱讀。
    根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風政風推動社風民風進一步好轉(zhuǎn)，確保歡樂祥和、風清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛?，F(xiàn)將工作情況報告如下:。
    為切實承擔黨風廉政建設主體責任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風問題，確保務實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領導，醫(yī)院總支書記為副領導，各部門中層干部為成員領導小組，明確各部門工作責任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應的通知和要求。
    院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學習了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學習和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風相關工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學習和交流，進一步提高了黨員干部反對四風、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預防，分別提前打招呼，提前注意。
    醫(yī)院領導率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領導班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領導干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務車、會議經(jīng)費、公務接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
    縣紀委::。
    根據(jù)對違反中央八項規(guī)定精神和四風問題開展自我調(diào)查相關工作安排，縣人民代表大會機關高度重視，及時部署，對違反八項規(guī)定精神和隱形變異四風問題逐一對照，認真開展自我調(diào)查。目前的報告如下:。
    其他方面:堅決調(diào)查吃工資問題，嚴格執(zhí)行領導辦公室標準，消除大規(guī)?；槎Y慶祝，嚴禁違反禮金。沒有吃工資的問題，超標占有，改裝辦公室用房，大操大舉辦婚禮慶?；顒樱铏C集財產(chǎn)行為和違反禮物行為。
    為了深入貫徹中央八項規(guī)定和xx紀發(fā)【2019】5日-中共xxxx區(qū)紀律委員會、xxxx區(qū)監(jiān)督委員會發(fā)布《關于清明、五一期間開展四風特別監(jiān)督檢查的通知》，我社區(qū)認真開展清明、五一期間四風特別監(jiān)督檢查。
    我社區(qū)將糾正四風問題作為全面嚴格管理黨主體責任和黨風廉政建設的重要內(nèi)容。清明、五一前夕，專門召開干部作風建設會議，安排和部署兩節(jié)期間的糾正四風專項監(jiān)督檢查工作，使全體干部員工充分認識到糾正四風問題的重要性和緊迫性，進一步加強糾正四風思想自覺和行動自覺，確保節(jié)約文明廉潔。班級重申紀律要求，嚴禁公務員上墳燒紙、公款購買高級煙酒、茶葉等節(jié)日禮物、違規(guī)公款飲食、違規(guī)發(fā)放津貼、大操作大事、變態(tài)公款旅游、公共汽車私用等行為，對發(fā)現(xiàn)的問題要嚴格管理、嚴格管理、及時報告，不斷發(fā)出糾正四風的強烈信號社區(qū)領導干部以上率先樹立良好的風格和形象黨員干部要嚴格遵守黨的紀律，遵守各項廉潔規(guī)定。
    清明、五一期間，班級成員4人，分為2組，對社區(qū)各科進行分工保險，不定期監(jiān)督檢查，重點是清明上墳燒紙、林區(qū)野外吸煙的違規(guī)公款飲食、違規(guī)禮金、消費卡、違規(guī)婚禮慶?；顒踊蚪铏C籌集資金、違規(guī)津貼、補助金、獎金和實物、變相公款旅行、賭博、吸毒、公共汽車私有、私人汽車公營、違規(guī)出入私人俱樂部等問題。
    堅持以零容忍的態(tài)度糾正和調(diào)查四風的壞習慣問題，發(fā)現(xiàn)頂風違反紀律的人，一起調(diào)查，早點抓住，經(jīng)常責備。加大四風問題典型案例通報力度，命名道姓公開曝光。對于在特別監(jiān)督檢查中欺騙責任、欺騙、隱瞞不報告的人，我們社區(qū)認真追究責任人的責任。對于責任執(zhí)行力不強、四風陋習問題突出的，不僅要追究當事人的責任，還要追究其保險負責人的責任，切實加強執(zhí)紀問責糾正四風的實效性和威懾力。
    五一端午自查報告篇十一
     每逢節(jié)日，都是“四風”問題反彈的高發(fā)期。下面是語文迷小編整理的2017五一端午期間監(jiān)督檢查情況報告，歡迎大家閱讀!
    【2017五一端午期間監(jiān)督檢查情況報告1】 為認真落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神，持之以恒反對“四風”，我局瞄準重要節(jié)點，狠抓關鍵環(huán)節(jié)，加強明察暗訪，嚴明責任追究，一著不讓地做好“五一和端午節(jié)”期間作風建設監(jiān)督檢查工作?，F(xiàn)將有關情況作一簡要匯報：
     一、領導重視，周密部署
     4月下旬，我局召開局辦公會和黨委會，由紀委書記陳錫寬傳達學習市紀委轉(zhuǎn)發(fā)的省紀委《關于五一和端午節(jié)期間開展作風建設情況專項督查工作的通知》精神。局長侯承海強調(diào)，班子成員要按通知規(guī)定，抓好分管處室、單位“兩節(jié)”期間的作風建設，并嚴格要求自己，以身作則，帶頭示范。會議決定，由紀委陳錫寬書記牽頭，監(jiān)察室、政治處、辦公室等組成暗訪組，具體負責宣傳教育、監(jiān)督檢查等工作。
     二、加強教育，進一步增強廉潔自律意識
     結合我局實際，將節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)和群眾反映強烈的突出問題作為重點，早打招呼，及時提醒，筑牢拒腐防變的思想道德防線。開展廉潔自律和厲行節(jié)約的學習、宣傳教育活動，加強理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，進一步增強黨員干部特別是領導干部的廉潔自律意識、法紀觀念。通過加強對黨員干部的廉政教育，牢固樹立了宗旨觀念和廉潔自律意識;倡導了厲行節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風;自覺抵制了各種不良風氣和奢侈浪費行為，全體黨員干部思想認識得到了進一步的提高。
     三、加強督查，防范違規(guī)違紀行為的發(fā)生
     為防范節(jié)日病，我局加強了作風建設情況的監(jiān)督檢查：一是開展常規(guī)督查。節(jié)前，明察暗訪組對各直屬單位進行督促檢查，查看臺賬資料，了解省市有關精神的貫徹落實情況，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促整改。二是實施專項督查。對關鍵環(huán)節(jié)進行專項督查，注重加強財務監(jiān)管，從資金來源上堵塞漏洞，認真把好開支關。對涉企密切的相關處室，重點提醒，提前打招呼，防范辦事拖拉扯皮、服務態(tài)度惡劣，甚至濫用職權、徇私舞弊、吃拿卡要等行為的發(fā)生。三是開展暗訪督查。節(jié)假日期間，市局紀委、明察暗訪組采取不打招呼、隨時抽查的形式，對有關處室、直屬單位進行暗訪，對作風紀律松散問題及時約談提醒。四是加強社會監(jiān)督。對外公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，織牢監(jiān)督網(wǎng)絡，增強監(jiān)督的震懾效果，預防違規(guī)問題的發(fā)生。另外，強化監(jiān)督問責，對教育、管理和監(jiān)督工作不到位，管理處室發(fā)生嚴重違反廉潔自律有關規(guī)定的，將按照黨風廉政建設責任制等規(guī)定，嚴肅追究相關領導和直接責任人的責任。
    【2017五一端午期間監(jiān)督檢查情況報告2】 為弛而不息糾正節(jié)日期間“四風”，進一步推動中央八項規(guī)定精神貫徹執(zhí)行，根據(jù)市紀委轉(zhuǎn)發(fā)省紀委《關于強化監(jiān)督執(zhí)紀問責做好五一端午期間糾正“四風”工作的通知》要求，我局積極開展了五一、端午期間糾正“四風”工作，嚴格遵守有關規(guī)定，認真自查自糾，加強監(jiān)督檢查，做到了廉潔過節(jié)，營造了風清氣正的節(jié)日氛圍?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
     一、領導重視，及時安排部署。五一、端午前夕，我局組織局機關及局屬各單位負責人召開了專門會議，安排落實五一端午期間糾正“四風”工作，學習傳達了市紀委轉(zhuǎn)發(fā)省紀委《關于強化監(jiān)督執(zhí)紀問責做好五一端午期間糾正“四風”工作的通知》精神，學習從溫了《廉潔自律準則》等，并向各單位轉(zhuǎn)發(fā)了市紀委的通知，對開展五一端午期間糾正“四風”工作提出了明確要求。
     二、嚴明紀律規(guī)矩，做到令行禁止。節(jié)日期間，各單位都對本單位開展糾正“四風”工作、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定情況進行了自查自糾，節(jié)后向我局書面報送了本單位五一、端午期間糾正“四風”工作情況。從各單位報告的情況來看，各單位都能結合“兩學一做”學習教育，堅持以知促行，知行合一，認真貫徹黨章和黨規(guī)黨紀，落實廉潔過節(jié)“五個一批”工作要求，做到有令必行、有禁必止，不打折扣、不搞變通，沒有違反有關規(guī)定。
     三、加強監(jiān)督檢查，嚴查違紀行為。五一、端午期間，我局紀檢監(jiān)察室對局屬各單位節(jié)日期間糾正“四風”、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定進行了檢查。從檢查的結果看，各單位都能遵守有關規(guī)定，沒有違規(guī)收受禮品、禮金、消費卡等，沒有違規(guī)組織、參加用公款支付的宴請、高消費娛樂、健身活動;沒有違規(guī)發(fā)放津貼、補貼、獎金等，沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，事業(yè)單位沒有違規(guī)使用公車，全部入庫封存，沒有出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象;沒有奢侈浪費和其他違規(guī)違紀行為，營造了風清氣正的節(jié)日氛圍。
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    五一端午自查報告篇十二
    市中小企業(yè)局：
    我局按照市局《通知》要求，及時把市局的通知精神轉(zhuǎn)發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各企業(yè)認真?zhèn)鬟_學習貫徹落實，在認真開展了各企業(yè)自查工作的基礎上，縣上縣委、政府高度重視，由政府主管縣長親自主持會議，縣委、政府主管領導以及安全生產(chǎn)成員單位十幾個部門領導參加的縣政府專題會議，會議上按照通知精神，于4月20日至4月28日開展了安全生產(chǎn)大檢查工作。安全生產(chǎn)大檢查堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真開展了各行業(yè)的安全生產(chǎn)檢查、排查與督查，狠抓了事故隱患的整治工作，有效地維護“五一”節(jié)期間安全生產(chǎn)的穩(wěn)定?，F(xiàn)就開展安全生產(chǎn)大檢查有關情況匯報如下。
    一、召開專題會議，精心組織部署。
    4月23日，我縣召開了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管安全生產(chǎn)工作的負責人、政府各單位部門負責人及安委會成員單位參加的安全生產(chǎn)工作會議，認真貫徹落實全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會議精神，并全面安排部署了五一節(jié)期間的安全生產(chǎn)大檢查工作。下發(fā)了肅北縣人民政府《關于“五一”期間開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》，縣政府分管安全生產(chǎn)工作的他宏山副縣長對安全生產(chǎn)工作作了進一步的指示和要求，強調(diào)要堅決克服“完成任務、走走過場”的形式主義，把檢查的立足點放在對排查出事故隱患的'整改上。要從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度出發(fā)，高度重視這次安全生產(chǎn)大檢查工作。會議再次明確了檢查組的工作任務，并對檢查時間、責任分工和檢查的重點進行了具體的時間安排和工作部署。抽調(diào)有關部門領導和工作人員，組成安全生產(chǎn)大檢查工作組，分別對南山、北山兩片煤礦、非煤礦山、道路交通安全管理，危險化學品從業(yè)單位、工礦商貿(mào)、建筑施工企業(yè)的生產(chǎn)安全，水電、車站、商場、飯店等人員密集場所的消防安全，以及危險性較大的特種設備和設施的安全管理等進行安全生產(chǎn)大檢查。
    二、突出重點，全面展開中小企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查和隱患的整改工作。
    (一)、加大礦山企業(yè)安全專項檢查整治力度。出動人員20余人次，深入金廟溝、牛圈子、五峰山、七角井、狼哇山、柳溝峽等重點礦區(qū)，對煤礦和非煤礦山進行全面的安全生產(chǎn)大檢查大整頓。重點檢查礦山企業(yè)21個，查出事故隱患13余條。針對部分礦山事故隱患突出，采區(qū)工作面無兩個安全出口、高邊坡作業(yè)，現(xiàn)場無人監(jiān)管，以包代管、安全責任制不落實等存在問題，一是發(fā)出整改指令書的單位和企業(yè)，檢查整改情況，責令制定整改方案，落實資金、人員督促各礦山限期整改；二是跟蹤督查，達不到安全生產(chǎn)條件的，一律停止生產(chǎn)活動。進一步規(guī)范礦山安全生產(chǎn)工作，使礦山的整治工作有條不紊地開展。
    (二)、狠抓在中小企業(yè)重點在建建設項目安全監(jiān)管。共檢查在建重點建設項目9個，其中：礦山項目1個、水電工程8個。發(fā)出整改指令書3份，查出事故隱患10條，在建重點建設項目建設單位雖建立了相應的安全管理機構、安全生產(chǎn)責任制及安全管理制度，但仍存在部分事故隱患，如水電站施工現(xiàn)場未設置安全警示標志；機坑開挖未分臺階開挖、松石未及時清除；部分房屋建設工地存在臨時用電線路零亂，未做到“一機”、“一問”、“一箱”、“一漏”，腳手架與建筑物連接點不符合安全要求等問題。檢查組根據(jù)檢查情況，及時發(fā)出整改通知書和指令書，限期整改；對安全意識淡薄、隱患較多的施工單位，除責令限期整改外，進行了相應的經(jīng)濟處罰。同時，要求各施工單位加強安全教育和現(xiàn)場管理，在主要危險區(qū)域設置警示標志。
    通過檢查企業(yè)都健全了組織機構，強化領導責任，主要領導親自作動員，搞宣傳，深入礦山企業(yè)，把安全生產(chǎn)各項措施和責任真正落實到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點企業(yè)，積極采取多種形式?？h政府組織的檢查組，于2007年4月24日至28日奔赴馬宗山、南山在各礦區(qū)逐個進行了重點檢查。檢查組以座談、查詢、實地、反饋等形式，按照礦山安全生產(chǎn)專題檢查30條標準、分地面，井下組尤其是對牛圈子、金廟溝煤礦區(qū)開采點的軟硬件設施逐一逐項進行檢查。檢查中，檢查組成員牢固樹立以人為本、安全第一的思想，本著為礦主、民工著想，以高度負責的精神，認真、全面、細致地查《采礦許可證》、《煤礦安全許可證》及各類特種崗位是否證照齊全、是否持證上崗；查生產(chǎn)中危險區(qū)域，預防措施是否按國家煤礦安全生產(chǎn)標準進行合理、合法開采，做到不隱瞞，不回避；對查出的問題當場指出，及時登記。通過檢查，部分礦點存在著各類證照不齊全，井下通風系統(tǒng)不完善、沒有安全出口，各類生產(chǎn)設施落后，越界開采等安全問題，責令其全部停產(chǎn)待春節(jié)過后進行規(guī)范整頓。
    通過檢查當前存在的主要問題是：一是企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實不夠，安全意識不高，不能正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關系，重經(jīng)濟效益輕安全生產(chǎn)的矛盾尚未得到真正解決，安全生產(chǎn)還未真正成為企業(yè)的自覺行為。二是安全“三同時”工作落實不夠，部分在建項目未經(jīng)過安全“三同時”審查就開工建設，距《安全生產(chǎn)法》和安全技術規(guī)程的要求有較大的差距。三是事故隱患排查必然帶來整改，部分企業(yè)，存在不愿投入資金進行不整改的現(xiàn)象，隱患突出。
    三、下一步工作打算（一）深入貫徹中小企業(yè)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》、《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等法律法規(guī)，按照省、市黨委、政府的安排部署，切實抓好全縣安全生產(chǎn)工作。（二）加大現(xiàn)場監(jiān)察檢查力度，督促企業(yè)切實落實安全生產(chǎn)主體責任，加大安全生產(chǎn)投入，加強對事故隱患的監(jiān)控和整改力度，確保安全生產(chǎn)。（三）切實抓好項目建設安全“三同時”審查工作，嚴把安全準入關。（四）進一步抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督、協(xié)調(diào)和檢查工作，繼續(xù)對安全生產(chǎn)形勢嚴峻的行業(yè)實行告誡和問責制，督促行業(yè)主管部門加強現(xiàn)場監(jiān)管工作，促進全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。這次安全生產(chǎn)大檢查，由于時間緊、任務重，仍存在死角。為此，我們必須繼續(xù)深化專項安全整治不松勁，整改隱患不松勁，強化依法監(jiān)管不松勁。進一步深化節(jié)前安全整治，經(jīng)常性的開展全縣安全生產(chǎn)大檢查，把定期檢查、突擊檢查、巡回檢查、重點檢查、跟蹤督查、全面督查、專項督查以及自查、互查等多種形式結合起來，切實抓好安全生產(chǎn)工作。為我縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的環(huán)境。
    肅北縣中小企業(yè)局。
    五一端午自查報告篇十三
    根據(jù)《關于印發(fā)2019年元旦期間正風肅紀糾“四風”監(jiān)督檢查工作方案的通知》(江紀〔2018〕113號)文件要求，現(xiàn)將高坪鄉(xiāng)在2019年元旦期間正風肅紀糾“四風”監(jiān)督檢查工作的情況報告如下：
    一、高度重視，迅速安排部署。
    為堅持貫徹中央八項規(guī)定，馳而不息糾正“四風”，營造我鄉(xiāng)風清氣正的節(jié)日氛圍，在收悉文件后鄉(xiāng)黨委高度重視，迅速行動。我鄉(xiāng)于12月29日及時組織全體鄉(xiāng)干部、各村“居”兩委主要負責人召開2019年元旦期間正風肅紀糾正“四風”工作安排部署會，并傳達江紀〔2018〕113號文件，使每一位干部職工深入領會文件精神。同時要求全體干部職工要嚴格遵守中央八項規(guī)定，堅決落實“十嚴禁”，嚴防“四風”問題反彈回潮，確保“廉潔過節(jié)”的良好節(jié)假日氛圍。
    二、嚴明紀律要求，確保各項規(guī)定落到實處。
    一是進一步加強領導干部廉潔自律和作風建設，要求廣大黨員干部尤其是領導干部要切實增強廉潔自律意識，繃緊廉潔自律這根弦，把好廉潔關，過個廉潔年，切實強化節(jié)日期間領導干部廉潔自律工作;二是堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、“十嚴禁”和黨員干部作風“十不不準”，嚴禁違規(guī)收送禮品、禮金、消費卡等，嚴禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜或借機斂財、嚴禁公款吃喝、公款旅游等不正之風;三是加強對財務、辦公室的管理，提前打招呼，嚴格財經(jīng)紀律，嚴格控制公務支出，削減一切不必要開支。
    三、加強監(jiān)督檢查、杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生。
    為杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生，高坪成立督查組，對轄區(qū)內(nèi)落實中央八項規(guī)定反對“四風”情況深入開展自查，采取明察暗訪、公開舉報電話等多種形式，對鄉(xiāng)各站所、各村(居)及旅游景點加大監(jiān)管查處力度，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，堅持做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了高樓坪鄉(xiāng)風清氣正、清正廉潔的政治生態(tài)。
    通過開展本次監(jiān)督檢查活動，進一步加強了我鄉(xiāng)的作風建設和廉潔自律，鞏固了作風建設成果，全面提高了我鄉(xiāng)干部職工的廉潔自律意識。截止目前，我鄉(xiāng)在監(jiān)督檢查過程中未發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的公款吃喝、違規(guī)收送禮品、禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事、公款旅游等違紀問題。
    五一端午自查報告篇十四
    范文一：
    自我校黨支部開展“除四病剎四風”作風集中整治活動后，本人以飽滿的熱情、積極的態(tài)度，嚴格按照要求，自覺主動地投身到學習中去，對照“十問”，努力查找自身存在的“庸、懶、散、奢”四種不良習氣和“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”四種不良風氣。現(xiàn)對自己的思想、作風、紀律、宗旨意識等方面的存在的問題進行了深刻的剖析，從思想上分析存在這些問題的原因，明確今后的努力方向，為今后的工作打下了堅實的基礎。
    一、存在的問題。
    對照“十問”，通過檢查和剖析，我認為首先自己能按時間、按節(jié)點、高標準嚴要求的完成自己的本職工作，在長期的為師生服務方面，充分利用“堅持依靠群眾推進工作落實長效機制”活動深入網(wǎng)格，深入師生中間，了解師生的需求，從物質(zhì)、精神等方面創(chuàng)造性的開展工作，取得了一定的成效。
    其次在貫徹落實上級要求方面，我能堅守一名黨員的職責，恪盡職守，不折不扣的深入落實“八項規(guī)定”等上級各項規(guī)章制度，不斷的加強學習，提高自身修養(yǎng)，用崇高的共產(chǎn)主義信仰和偉大的先賢璀璨的人格魅力，不斷激勵自我增強拒腐防變能力。
    再次不斷地學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中共中央關于加強和改進黨的作風問題的決定》等方針政策，提高自己服務的水平。工作中嚴格執(zhí)行黨紀國法規(guī)定的各項紀律，堅持做到兩袖清風、一身正氣。
    同時自身存在的問題主要有以下幾個方面。
    1、宗旨觀念弱，群眾意識不強。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，始終代表人民群眾利益、為最廣大的人民群眾謀利益不為自己謀利益是對每一個共產(chǎn)黨員的根本要求。對這一宗旨的落實不能停留在口頭上，而是應該落實在行動上，這是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是太好。
    2、學習不夠自覺，思想觀念落后。由于自己認識上的偏差，在日常的工作中有意無意地放松了學習，學習的主動性不強，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，理論水平、素質(zhì)能力不能適應形勢發(fā)展的需要。對理論知識、現(xiàn)代化管理知識和業(yè)務知識的學習都不夠，有時只停留在學過、看過層面上。學得不深不透，知其然而不知其所以然。
    3、思想作風上不過硬，沒有努力進取的精神。自己的精神狀態(tài)還不能很好的適應新形勢的要求，沒有爭當先進的思想意識，與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立的不牢固。
    二、存在問題的主要原因。
    以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點。
    1、宗旨觀念有點淡化。認為自己工作時間比較長，有一定工作經(jīng)驗，致使工作有時不夠深入，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這樣一來，就造成了工作的被動。
    2、放松理論學習和思想改造。表面看來，也在讀書、討論、寫文章、所學時間也不少，但就是不能掌握科學理論的精神實質(zhì)和科學體系，造成了不良后果。一是只顧工作，不顧政治理論學習，導致了政治理論學習的放松;二是理論學習缺乏系統(tǒng)性，或是為了應付工作上的需要，因此對政治理論學習缺乏深入了解，對業(yè)務知識缺乏系統(tǒng)學習，流于一知半解，影響了理論水平的提高。
    三、今后努力方向。
    通過對照檢查，分析評議，我會更加清醒地認識到自己存在的問題，也更增強我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。
    1、進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，增強宗旨意識。理想信念是人安身之命的根本。我作為一個共產(chǎn)黨員，應該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。在具體工作中，個人利益永遠服從于黨和人民的利益，使自己的一言一行都要從先進黨員的良好形象出發(fā)。
    2、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。學習理論，要著眼于運用，著眼于實際問題的理論思考，著眼于新的實踐與發(fā)展，要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。
    3、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，保持共產(chǎn)黨員的良好形象。我要牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)性，正確對待權力、金錢、名利，努力做一個無愧于黨，無愧于人民的人;要在生活的艱苦樸素、勤儉節(jié)約、不奢侈浪費，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞、不畏艱險，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，勇往直前。
    總之，面對新的要求、新的任務，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，力爭多做貢獻。
    范文二：
    學校組織全體教師學習了“除四害、剎四風”作風集中整治活動，以“十問”為載體，通過學習和交流自問自梳，要求全體教師及黨員干部，深刻剖析，邊學邊改促提升，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，以全新的精神面貌，務實的作風境界，扎實推進各項工作順利開展。
    一問工作狀態(tài)怎么樣?學校大部分教師均能夠踏實工作，干事創(chuàng)業(yè)的熱情還很高，至于個別教師學校通過工會、教導處等組織對其進行了思想開導，也已經(jīng)積極地投入到工作中來，使學校各項工作能夠按部就班的積極開展。
    二問工作成效好不好?對照各自負責的工作和任務，緊張有序的開展著，并且不斷的提高工作實效，得到校領導以及同事的認可和贊譽。
    三問工作作風實不實?作為農(nóng)村學校的教師，大家的工作是繁忙的，幾乎都在忙碌著，至于老教師他們盡管計算機操作不熟，但仍然在手稿的基礎上找到對口的班主任老師幫其完成任務，沒有影響到工作的進展。
    四問師德修養(yǎng)高不高?針對這個問題，我們也不回避，確實有個別教師在個別情況下又讓學生站在教室后邊的現(xiàn)象，為此教導處和主抓安全的領導已經(jīng)及時的找到個別老師進行了批評和教育，并定期在師生中開展問卷不記名調(diào)查，如若再發(fā)生此類事件，學校在績效工資里扣除師德積分，甚至取消其一年的評先和評優(yōu)資格。
    五問執(zhí)行紀律嚴不嚴?學校一直要求教師相當嚴格，教師上下班一律簽到，有事向教導處填寫調(diào)課表并按照請假手續(xù)報校長審批方可執(zhí)行，否則按照曠課處理并通報批評。教師沒有在上班期間玩游戲、上網(wǎng)聊天、購物等問題的發(fā)生，一旦發(fā)現(xiàn)學校也將對其進行扣分、通報批評處理。
    六問工作落實到位不到位?盡管學校教師比較緊張，但是老師們對于上級部署的任務也是不折不扣、保質(zhì)保量的積極完成，即使因為工作繁忙而忘記也會積極的利用業(yè)余時間努力完成。即使這樣學校也要對其進行批評教育，如果影響到學校的榮譽，學校還要在教師月考核中對其扣分，針對問題的嚴重程度不一，也將會影響到教師的評優(yōu)評先以及晉級問題。
    七問創(chuàng)新意識強不強?前期個別教師在工作和生活中存在遇到一點點困難就存在為難情緒，這不會那不行的現(xiàn)狀，經(jīng)過引導和教育，樹立身邊的月師德先進個人等等，正是因為榜樣的正能量傳遞，老師們在困難方面都是積極面對，例如班級門窗損壞了，正副班主任就會主動到后勤處領取維修工具進行修理，書柜螺絲松動了就會主動修理，學生之間有矛盾了，他們就會主動上去做思想工作，沒有人在向工會組長、大隊輔導員以及個別領導反饋不行的問題。
    八問業(yè)務素質(zhì)高不高?近兩年，學校幾乎都是剛剛踏上工作崗位的新教師，有干勁也有思想，為此我們破格提拔了一批想干事、能干事的有為青年教師，給他們搭臺子、出點子，創(chuàng)造外出學習的機會，開闊她們的視野，助推年輕教師快速成長，向骨干、名師之路邁進。
    九問學習氛圍濃不濃?學校組織師生每月至少每人到圖書館借閱兩次書，每月撰寫一篇讀書體會，每周開展一次集體教研，每周開展至少3次集體備課等。
    十問奢侈享樂思想有沒有?學校人少經(jīng)費相對也比較緊張，所以學校每一項小的開支都要爭取班子成員的同意，特別是大型開支還要召集教師代表參與，后勤經(jīng)常深入班級、教室寢室、辦公室等場所，抽查師生的用電、用水情況，經(jīng)常提醒師生節(jié)約用水，保護好學校的公共設施，當然我們一直堅持把有效的資金用到一校一品‘美麗校園’的創(chuàng)建上、老師的外出培訓和提高生活質(zhì)量中等。
    在工作和生活中，我們會經(jīng)常用‘十問’來反思自己的行為，用‘照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病’的要求，以全新的精神面貌，務實的作風境界，扎實提升工作質(zhì)量，做學生愛戴的教師，辦人民滿意的學校。
    行了認真梳理，現(xiàn)就將個人存在的“四風”問題從問題、原因、措施上進行對照查擺剖析：
    一、自身存在問題：
    1、學習上有所放松。
    隨著在科長崗位上工作時間的增長，有時在思想上也會時不時地產(chǎn)生麻痹、放松思想。
    原因：覺得自己在這個崗位上干了這么多年，已經(jīng)輕車熟路了，不知不覺就放松了自己的業(yè)務。特別是隨著自己年齡的增長，對業(yè)務學習有松懈的跡象。雖然這種情緒沒有發(fā)展到影響工作的地步，但畢竟奮斗的沖勁不如過去足了。措施：自己的職責是我礦效益最直接的單位之一，最直接關系到公司的成本利益。業(yè)務的精通熟練是為我礦創(chuàng)造效益的法寶和武器。組織上把我放在這個重要崗位上，我一定要加強學習、精通業(yè)務，切實負起責任，忠實履行職責，把好安全生產(chǎn)關，把公司的利益高于一切作為我的座右銘，用自己盡職盡責的努力為黨旗添光彩。
    2、工作作風不實，求真務實的精神不夠。
    自打采掘、開拓兩個科室合并后，在工作中只愿抓大事。
    而對一些小事不愿意抓，認為具體工作由分管人員做，有抓大放小的思想。例如：在礦井接替上、安全生產(chǎn)上下功夫，對職工生活、隱患落實整改、安全“雙基”建設等方面管理較松懈。
    原因：從客觀上講，一人兼兩職影響了本人工作的細致性。既是工作布臵者又是工作的執(zhí)行者和監(jiān)督者。監(jiān)督、落實有時不到位。從主觀上講，這主要是我思想上的私心在作怪，認為大事出成績上下都關注。小事影響不大。工作落實也是落實我自己，監(jiān)督也是自己監(jiān)督自己。對自己要求不嚴所至。其主要還是我自身覺悟程度和黨性修養(yǎng)上的不足。
    措施：今后我在工作中一定要以抓大不放小、把安全生產(chǎn)面前無大小作為我的工作方針。把監(jiān)督、落實作為我工作的落腳點。提高黨性修養(yǎng)，作好工作。
    3、批評和自我批評堅持不力。在管理方面重人情有管理不嚴、管理不到位的現(xiàn)象。
    自己有時也有工作不細，出去辦事和值班休息只給領導說而沒有告訴下面的同志，造成工作交接和工作效率的降低；自己管轄范圍的采掘單位在施工中出現(xiàn)錯誤，不下狠手進行管理。
    原因：主要是我講情面，總認為平時大家是低頭不見抬頭見的，又是自己管轄范圍內(nèi)的單位干部，老好人、不愿大膽管理、工作不細所至。
    措施：強化相互“依靠”意識，加強區(qū)隊與科室之間溝通、協(xié)作，全心全意依靠職工群眾，真正把職工群眾放在心上，以謙卑之心傾聽職工群眾呼聲，以換位思考理解職工群眾感受，以真誠態(tài)度了解職工群眾訴求。在今后管理方面要適應形勢的要求，落實各項規(guī)章制度，以身作則把科室的管理工作提高到一個新的高度。
    二、對開展黨的群眾路線教育活動認識：
    黨的群眾路線教育活動是必要的、現(xiàn)實的。著力解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”方面存在的問題，著力解決職工群眾反映強烈的突出問題，進一步密切采掘?qū)I(yè)的黨群、干群關系，匯集正能量，為我礦進一步推進安全生產(chǎn)提供堅強保證。也許一次教育活動難以解決所有思想上、作風上、工作上的問題。但做為黨員，本身是對自己世界觀、人生觀、價值觀、理想信念、宗旨的一次梳理，我一定盡自己最大的能力，全身心地投入到這場教育活動中，“不唯書，不唯上，只唯實”有一分熱，發(fā)一分光。
    三、今后改進措施與努力方向：
    針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，在礦黨委的領導和指導下，我一定做到以下幾點：
    工現(xiàn)場，摸清情況、摸清底數(shù)，克服走馬觀花、蜻蜓點水，提高掌握實情能力；注重傾聽民意、集中民智，克服情況不明、個人獨斷；注重直面困難，克服避重就輕、回避矛盾，提高解決問題、化解矛盾能力；注重順應群眾意愿、回應群眾呼聲，克服盲目指揮、強迫命令，提高宣傳群眾、組織群眾能力。
    二是抓好“四風”的整改，轉(zhuǎn)變作風，積極工作。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，牢固樹立抓大不放小、安全生產(chǎn)面前無小事的思想。堅決強化“依靠”意識，真正把職工群眾放在心上，以謙卑之心傾聽職工群眾呼聲，以換位思考理解職工群眾感受，以真誠態(tài)度了解職工群眾訴求。
    三是精神狀態(tài)要適應形勢的要求。工作熱情、精神狀態(tài)，不能安于現(xiàn)狀，工作要積極主動，不能不求有功，但求無過，進一步增強事業(yè)心和責任感。
    四是落實到實處，強化制度執(zhí)行。在日常工作中，業(yè)務分工不挑肥揀瘦，能多干的絕不推脫，能立即辦的絕不拖拉，遇到事情多、工作忙時也能自覺加班加點，自覺把學習共產(chǎn)黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。
    總之，教育實踐活動，要圍繞反對“四風”問題今后改。
    進措施與努力方向上上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為我礦又好又快發(fā)展多作貢獻。
    定》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費》等一系列文章文件，觀看了電影《焦裕祿》及《生死牛玉儒》、《南平紅荔》。通過學習，充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死對頭，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢，另一方面使群眾同黨離心離德，從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，損害了黨群干群關系。對照檢查剖析我鄉(xiāng)干部在工作、學習、生活的各個方面，有一些缺點和不足，主要有如下幾方面：
    一、存在的主要問題。
    1、學習的自覺性不高。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁?？偢械焦ぷ髅γβ德?沒能靜下心來潛心學習。即使有時，也抽空翻閱一下報刊雜志，瀏覽一些書籍，但也往往是蜻蜓點水，真正掌握的理論和業(yè)務知識不夠全面、系統(tǒng)，在學習上需要進一步加強;二是學習制度堅持得不好。客觀上強調(diào)作為單位一把手，抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作比較繁雜、壓力較大和單位其他行政事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神;三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和學用結合上不適應，忽視了理論對本單位實際工作的指導作用，不能有效地緊密結合起來。
    2、工作作風不實，求真務實的精神不夠。雖然工作中取得了一定的成績，但工作作風不深入、不扎實。有些工作浮于表面和有應對的思想。工作標準不精益求精，處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，降低了工作標準。一是對待農(nóng)村工作任務，常常首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果。沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是創(chuàng)新意識還不夠強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，時常局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也常常被困難嚇退，半途而廢。三是對有關的政策法規(guī)研究還不夠，工作方法較簡單，前瞻性不強，深入基層調(diào)查研究面不廣，對各村業(yè)務工作指導和督促還不夠深入，有待深化和發(fā)展。
    3、群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠。在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。下基層調(diào)研主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關心基層單位和干部群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。
    4、理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何處工作，總覺得社會風氣不如人意，缺乏開拓創(chuàng)新意識。在思維方式上，有時習慣于憑經(jīng)驗考慮問題，想事情在工作立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
    二、存在問題的主要原因。
    (一)政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。平時疏于學習，總認為，只要能把(請繼續(xù)關注：)本職工作干好，其他學習都無關緊要，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。有時，對于自己所學的東西，也沒有認真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去，落實到行動上來，致使在實際工作中政策水平有限。加之學習的主動性不強，對于學習制度堅持不夠，致使學習收效不佳。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。
    (二)思維局限，進取意識不夠強。認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，工作不出錯，不添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
    (三)群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾缺乏真功夫。
    三、今后的努力方向和改進措施。
    針對干部在工作中存在的問題，我們將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展批評與自我批評，教育鄉(xiāng)村干部牢固樹立馬克思主義的群眾觀，全心全意為人民服務，勤政務實，開拓進取，從自身做起，從小事做起，扎實做好每一項工作，每一件事，提高干部綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：
    (一)要進一步加強理論學習，增強理論基礎。提高自己的政治敏銳性，樹加強世界觀、人生觀和價值觀的深入改造。從實際出發(fā)，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效，注在理論聯(lián)系實際，達到理論與實踐相統(tǒng)一。
    (二)要進一步改進工作作風，增強主人翁和公仆意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把維護集體和全鄉(xiāng)的利益放在首位。樹立為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，和黨組織保持一致，把人民的利益放在在我的女兒正在初中讀書，沒有任何違規(guī)行為。
    二、“四風”方面存在的突出問題。
    （一）形式主義方面。
    1.學習方面存在形式主義。
    此本人政治理論水平不高。業(yè)務學習上就更少，覺得自己工作已經(jīng)多年，憑老經(jīng)驗就夠了，造成對新的教法、學法認識與掌握都很不夠。
    2、工作方面存在形式主義。
    滿足于按部就班，沒有創(chuàng)新，只做領導交待了的，沒有交待的事就沒有主動去做。且一般情況下做事就是為了完成任務，有時存在交待下屬去辦，沒有及時督促、檢查、落實，真正是“口勤，腳不勤”，造成一些工作浮在表面，效果不佳。
    （二）官僚主義方面。
    1、在自己的行政工作方面，對下屬布臵任務，交辦工作不少時候存在口頭指揮上，沒有很詳細具體的方案，沒有深入細致地與他們交流思想，提出很恰當?shù)姆椒ǎ偸潜е麄円延泻茇S富的工作經(jīng)驗，不用我具體去指導，生怕講的過多，檢查過細，會造成他們認為我不放心，不相信他們的誤解。
    因此，有些工作沒有特色，成效也不明顯，甚至工作失誤。例如：學校食堂管理方面，餐具衛(wèi)生不夠好，菜品色、香、味不夠好，工作人員服務有時也不周到。
    2、在自己擔任的教育工作上，也存在官僚主義。認為自己已經(jīng)工作了多年，憑經(jīng)驗教育，沒有深入師生中了解實際情況。因而不能對癥下藥。
    （三）享樂主義方面。
    1、在精神狀態(tài)方面。
    本人進取心不強，認為自己年紀較大。開拓創(chuàng)新不足，吃苦精神不夠，有時安于現(xiàn)狀，不思改進。
    2、在工作過程方面。
    本人有時存在怕麻煩，怕吃苦的情況。
    （四）奢靡之風方面。
    本人素來勤儉樸素，反對奢侈浪費，講排場、擺闊氣、搞表面文章，但在工作上，由于自己深入實際不夠，造成學校后勤工作方面有時存在人力、物力方面不必要的浪費。認為，到者是客，要熱情一點，面子上好一點。
    以上本人在四風方面存在的問題，究其原因，一是思想觀念轉(zhuǎn)變不夠快，二是工作進取意識不夠強，三是工作方法不夠優(yōu)，四是聯(lián)系群眾不夠多，五是服務師生態(tài)度不夠好，六是奉獻犧牲愿望不夠高。
    四風問題回頭看工作自查報告(一)為貫徹落實好《關于深化四風整治、鞏固和拓展全省黨的群眾路線教育實踐活動成果的實施方案》(黔黨辦發(fā)〔xx〕11號)和《關于對教育實踐活動整改落實情況進行回頭看的通知》(黔群組發(fā)〔xx〕10號)精神，縣政府黨組按照省委、市委和縣委的統(tǒng)一部署，針對四風方面存在的突出問題，認真開展整改工作，取得了階段性成效?，F(xiàn)將有關情況通報如下：
    一、精心部署，細化職責，認真做好整改落實工作。
    縣政府黨組堅持高標準、嚴要求，不講條件，不打折扣，全力做好整改落實各項工作。
    一是高度重視，明確目標任務。對縣政府黨組四風方面存在的10條突出問題，組織政府班子成員逐一研究梳理，細化分解為31項具體整改任務。20xx年10月，針對民主生活會查擺出來的問題，黨組班子制定了《xx縣人民政府黨組深化四風突出問題專項整治方案》、《xx縣人民政府黨組深入開展教育實踐活動整改落實方案》和《xx縣人民政府黨組關于貫徹黨的群眾路線加強有關制度建設的計劃方案》，明確了每項整改任務的整改目標、整改時限、牽頭領導、牽頭單位和責任單位，確保了事事有人抓，件件有落實。截止目前，四風方面存在的10條突出問題已全部整改完成，細化分解的31項具體整改任務已全部整改完成。
    二是邊查邊改，做到立行立改。堅持將整改工作貫穿教育實踐活動全過程，政府常務會議暨縣長辦公會多次對涉及政府效能建設、改善民生、社會事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展方面的事項進行安排部署。同時，要求各責任領導迅速行動，督促指導牽頭部門和責任單位按期完成整改工作，讓群眾看到了實效、得到了實惠。政府黨組成員的個人整改問題，分別于xx月18日討論通過14項、xx月30日討論通過22項，個人整改清單上所列問題已基本整改完成。x月20日的縣長碰頭會議上，對《縣政府黨組關于教育實踐活動整改落實情況開展回頭看的實施方案》進行專題討論和研究，再次強調(diào)政府黨組班子成員要充分認識作風建設的長期性復雜性艱巨性，鞏固和拓展教育實踐活動成果，防止四風反彈回潮，提高黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力，為全面深化改革和建設余慶提供堅強保證。
    三是強化督查，確保有效落實。政府領導班子成員多次召開專題會議，研究解決整改工作中的困難和問題，特別是民生工程建設、推進行政審批制度改革等重點難點問題多次進行專項調(diào)研和督查?？h政府督查室對各牽頭部門、責任部門整改任務落實情況開展多次督促檢查，確保整改工作順利推進。自群眾路線活動開展以來，《余府督查》共下發(fā)25期，涉及問題整改的18期。
    二、突出重點，分類推進，整改工作取得初步成效。
    在做好教育實踐活動邊查邊改工作的同時，認真落實《深化四風突出問題專項整改方案》中確定的各項整改任務，整改工作取得了初步成效。
    (一)關于整治形象工程及政績工程方面的整改落實情況。進一步規(guī)范了預算審查、項目審批、投資變更、竣工驗收和決算審計等項目建設基本程序，堅決杜絕盲目鋪攤子上項目，全縣沒有批復立項樓堂館所建設項目及辦公用房維修改造項目。認真開展專項整治，針對群眾反映強烈、不按規(guī)定履行程序、超過地方或部門財政承受能力的財政性工程或事項，認真開展自查自糾。強化招商引資管理，堅決杜絕重復簽約、虛報浮夸、虛假宣傳等不良現(xiàn)象。合理規(guī)劃資金及項目投資，把有限的資金用在民生建設的刀刃上，建成涼風至新場、xx園至關塘等120公里通村油(砼)路，實施170公里通村進寨道路硬化，完成xx鎮(zhèn)茅坪哨至芝州段改擴建工程，xx高速建成通車，其他交通項目進展喜人;完成龍家鎮(zhèn)、小腮鎮(zhèn)衛(wèi)生院污水處理項目和19個村衛(wèi)生室改擴建;完成xx中學和xx中學高中部合并，xx中學順利開學，完成xxz小學和xx溪小學整體搬遷。
    (二)關于進一步規(guī)范和控制文山會海方面的整改情況。制定了《縣人民政府會議制度》、《縣人民政府黨組學習制度》，從嚴格會議審批、提高文件實效、加強調(diào)查研究方面提出了具體措施，著力壓縮會議規(guī)模和次數(shù)，減少一把手陪會，提倡以專題、專項會議和現(xiàn)場辦公的方式開短會，提高了會議質(zhì)量和效率。20xx年以政府(政府辦)名義發(fā)文356件，同比下降12.7%;政府名義召開會議22個，同比下降29%，會議經(jīng)費13200元，同比下降29.3%。
    (三)關于深入扎實開展視察調(diào)研方面的整改情況。制定了《縣政府領導帶頭深入基層調(diào)研制度》，政府班子成員堅持每周深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等基層一線，與群眾面對面交流，征求到關于改善民生、社會管理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設等方面大量的意見建議，并多次以現(xiàn)場辦公會議等形式解決問題，了解了群眾訴求，掌握了基層實情，拉近了與基層和群眾的距離，20xx年共計深入基層調(diào)研260余次，相較20xx年同比增長40%左右，全年班子成員共計完成調(diào)研報告15篇，涉及經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、民生事業(yè)、城鄉(xiāng)建設、教育衛(wèi)生等5個方面。
    (四)關于整治庸懶散亂和門難進、臉難看、事難辦方面的整改情況。完善修訂了《領導干部接訪群眾信訪制度》(含縣級領導接處群眾來訪處理群眾來信工作制度、領導干部接訪下訪工作方案》，組織了門難進、臉難看、事難辦問題專項整治。完善修改了《行政審批改革制度》(含關于深化行政管理體制改革的若干意見、關于調(diào)整行政審批服務項目目錄的通知)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門清理了審批權限、簡化辦事程序、明確辦事流程，落實首問責任制、崗位責任制，ab崗替代制、服務承諾制、限時辦結制等制度，規(guī)范了辦事程序，壓縮辦理時限。開播《電視訪談》節(jié)目，采取以點帶面、明察暗訪抓典型的方式，干部作風明顯好轉(zhuǎn)，嚴厲整治下班時間無人值班的現(xiàn)象，縣政府督查室通過要求立即用座機回電話的形式，20xx年共計對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門查崗134次。
    (五)關于堅決整治拖欠群眾錢款、克扣群眾財物方面的整改情況。嚴格清理群眾錢款不付、欠款不還，打白條、耍賴賬，及時排查出苗頭性問題，做到預防在前，及時整改，并層層簽訂責任書和不侵占群眾財物的公開承諾書，并加強對制度執(zhí)行情況的督促檢查，堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個治理工作的全過程，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的問題。
    (六)嚴格整治三公經(jīng)費開支過大方面的整改情況。嚴格執(zhí)行《xx省黨政機關厲行節(jié)約反對浪費實施細則》，重新制定《領導干部生活待遇相關制度》(含領導干部工作生活保障制度、生活作風監(jiān)督制度)，修訂完善《縣三公經(jīng)費預算管理和全面公開制度》，20xx年，全縣三公經(jīng)費支出2072.03萬元，同比下降36.1%，其中政府辦三公經(jīng)費支出119.39萬元，同比下降33.5%，其中公務接待42.49萬元，同比下降51.5%。
    (七)嚴格公務用車管理方面的整改情況。認真貫徹落實中央關于《黨政機關公務用車配備使用管理辦法》(中辦發(fā)〔20xx〕2號)，嚴格執(zhí)行《機關公務用車管理制度》，在節(jié)假日執(zhí)行公務用車集中封存。嚴禁公車私用，嚴禁領導干部親屬和身邊工作人員使用配備給領導的公務用車，實行一車一卡加油制度，取消領導干部固定用車，改為辦公室統(tǒng)一調(diào)度。20xx年10月，成立了公務用車制度改革領導小組，并立即對我縣所有公務用車相關信息進行統(tǒng)計。全縣車輛編制總數(shù)為344輛、實有數(shù)為341輛，其中一般公務用車編制數(shù)為195輛、實有數(shù)為177輛，執(zhí)法執(zhí)勤用車編制數(shù)為149輛、實有數(shù)為164輛?，F(xiàn)目前已按上級相關要求，全部整改完畢。
    (八)嚴格控制會所中的歪風方面的整改情況。采取不定時、不定點、不間斷的對領導干部用公款或受死人邀出入高檔酒樓、娛樂場所等活動進行暗訪。所有接待全部安排在政府食堂，大力清理整頓政府預算外的非規(guī)范收入，掐住公款消費的經(jīng)費來源，積極推進三公經(jīng)費預決算公開，將三公支出曬在陽光下，20xx年政府組織紀檢監(jiān)察部門共明察暗訪14次，未發(fā)現(xiàn)以工作為名接受下級單位、企業(yè)吃請;接受下級單位、企業(yè)邀請進入娛樂場所消費等情況。
    (九)整治超標配備辦公用房方面的整改情況。20xx年10月，政府黨組開展了超標配備辦公用房清理整治工作，對豪華裝修辦公用房、配備高檔辦公家具及辦公用品進行了清理，現(xiàn)目前黨組成員所有辦公用房均已達標;嚴格執(zhí)行《領導干部生活待遇相關制度》，未發(fā)現(xiàn)領導干部長期租用賓館、酒店房間作為辦公用房的現(xiàn)象。
    (十)堅決糾正征地拆遷中損害群眾利益行為方面的整改情況。嚴格遵守國家關于實行征用土地方案公告、征地補償安置方案和征地補償?shù)怯浿贫鹊囊?guī)定，并嚴格在鎮(zhèn)、村、組進行公開。截止目前，未發(fā)現(xiàn)虛報、冒領和騙取國家集體資金等違反財經(jīng)紀律的行為。
    三、強化措施，深入整改，鞏固教育實踐活動成果。
    目前，縣政府黨組黨的群眾教育路線實踐活動整改落實工作取得了一定成效，一些突出問題已得到有效整改，需要創(chuàng)造條件逐步解決和長期堅持的，正在積極推進。下一步，縣政府黨組將進一步加大力度，強化措施，全面完成各項整改任務。
    (一)強化督查，確保整改到位。進一步深刻學習領會中央、省和市領導在教育實踐活動總結大會上的重要講話精神，認真貫徹落實安排部署和工作要求，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果。繼續(xù)抓好整改落實工作，堅持目標不變、力度不降，不松手、不減壓，確保每個問題整改到位、落到實處，并適時組織回頭看，堅決防止問題反彈，鞏固整改成果。
    (二)嚴格自律，持續(xù)改進作風。政府領導班子將繼續(xù)率先垂范，自覺加強黨性鍛煉，嚴格黨內(nèi)生活，不斷增強角色意識和政治擔當，嚴格遵守和堅決維護黨的紀律，堅決做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。持之以恒學習弘揚焦裕祿精神，把親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻的精神融入思想、化為行動。倡導謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實之風，狠抓政府部門干部隊伍作風建設，嚴厲整治部門以各種借口不作為、不擔當、不落實的現(xiàn)象，以政府黨組班子成員作風的轉(zhuǎn)變帶動政府部門干部職工作風轉(zhuǎn)變，不斷提升政府工作效能。
    (三)務實苦干，推進工作落實。堅持問題導向，突出重點、精準發(fā)力，用好用足國家和省、市出臺的各項保增長政策，千方百計解決經(jīng)濟社會發(fā)展的困難，進一步促進新增產(chǎn)能達產(chǎn)達效。加快推進重點項目建設，繼續(xù)抓好招商引資等重點工作，確保年內(nèi)各項目標任務的順利完成。同時，精心謀劃好xx年工作，努力把教育實踐活動成果轉(zhuǎn)化為穩(wěn)增長、調(diào)結構、促改革、惠民生的強大動力，推動全縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
    雖然第x批黨的群眾路線教育實踐活動即將結束，但貫徹黨的群眾路線、加強作風建設永遠在路上?？h政府黨組將繼續(xù)以認真負責的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風，繼續(xù)抓好整改落實工作，進一步鞏固和擴大教育實踐活動成果。
    四風問題回頭看工作自查報告(二)按照中共運城市委辦公廳《關于做好反四風整改落實情況回頭看工作的通知》的精神要求，耽子鎮(zhèn)黨委以全省開展的以深入學習習近平系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清，促進富民強省為主題的學習討論落實活動為契機，緊密結合工作實際，牢牢把握解決突出問題、推動科學發(fā)展這個主題，把解決問題與創(chuàng)新機制緊密結合，統(tǒng)籌安排，交叉進行，不斷深化和拓展學習實踐活動成果，扎扎實實搞好學習實踐活動回頭看工作，成效明顯，達到了預期目標?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)學習實踐活動回頭看工作的有關情況總結如下。
    一、基本情況。
    在學習實踐教育活動結束后，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，我們堅持黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學發(fā)展上水平的工作思路，精心組織、深入動員、注重實效、著眼長效，認真開展了回頭看的工作。認真對照整改落實方案，研究提出了深化學習實踐活動的工作思路與措施，并加大兌現(xiàn)力度，增添新的舉措，繼續(xù)深化拓展學習實踐活動，確保各項工作的力度不減，確保促進科學發(fā)展的各項措施繼續(xù)落到實處。在回頭看活動中，對查找出的問題，都迅速進行了整改。通過回頭看，進一步促進我鎮(zhèn)各項事業(yè)的科學健康發(fā)展。
    二、主要做法。
    (一)強化組織領導，切實把回頭看工作抓實抓好。
    我們把加強組織領導作為回頭看能夠取得實效的最有力的保障來抓，強化回頭看的組織領導。一是建立一把手責任制度。建立了由黨委書記親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實的組織領導責任制。二是建立領導干部抓落實制度。按照整改方案要求，每個班子成員負責各自分管工作范圍內(nèi)的整改措施落實制度，站所負責同志對自己所負責的整改措施的落實擔當一抓到底的責任，逐條逐項對照檢查，著力解決突出問題，進一步增強了黨員干部對回頭看工作重要性的認識。三是建立黨員領導干部發(fā)揮第一示范帶頭作用制度。在回頭看工作中，我們要求黨員領導干部必須發(fā)揮第一示范帶頭作用，帶頭落實整改方案，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭解決制約本單位發(fā)展、群眾反映強烈的突出問題，確保回頭看工作落到實處。
    (二)強化主題實踐活動，推進學習實踐活動不斷深化拓展。
    在回頭看活動開展中，我們堅持看樹理想信念的情況、看整改方案的落實情況、看制約本鎮(zhèn)發(fā)展、群眾反映強烈的突出問題的解決情況、看各項規(guī)章制度的深化和完善情況、看加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成的情況五看，對查找出來的差距和不足，通過強化主題實踐活動來落實具體的整改措施。
    一是針對在思想認識方面存在的問題進行了整改，著力解決了思想認識不到位，理論知識水平不夠高，求實創(chuàng)新意識不強的問題。近期來，我們嚴格落實各項學習制度，強化政治理論學習和業(yè)務知識學習。堅持落實每周一、五的集中學習，充分利用網(wǎng)絡、報刊等載體，創(chuàng)新學習方式，開展學習交流討論，撰寫學習心得，鞏固學習成果。通過學習，引導大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、發(fā)展觀。切實解決了干部思想認識不深、理論水平不高、思想觀念保守、創(chuàng)新意識不強的一系列存在問題，開啟了創(chuàng)新發(fā)展的思想意識。
    五一端午自查報告篇十五
    我局成立由局長親自抓，分管領導具體管的三指定專項治理工作領導小組，對三指定專項治理工作進行全面部署，為把責任落實到人頭，層層簽訂了三指定專項治理責任書，實現(xiàn)部署、檢查、考核、整改的閉環(huán)管理。
    二、加強管理，在制度上杜絕三指定。
    針對三指定專項治理工作，我局先后制定了《客戶受電工程三指定專項治理工作實施方案》、《客戶受電工程三指定管理處罰辦法》、《寶清電業(yè)局業(yè)擴報裝工作管理辦法》等一系列規(guī)章制度。在自查過程中，我們將不健全的資料及時進行補充、完善，如：編制了《業(yè)擴報裝業(yè)務辦理告知書》宣傳冊一、二，將相關用戶應知內(nèi)容加入告知書中，并在客戶辦理業(yè)擴報裝時，進行告知，真正做到了讓用戶明白辦電、放心用電。我們還把三指定相關資料按時間先后順序分國家、省、市、縣四部分梳理歸納、裝訂成冊，以便宣貫、查閱。
    根據(jù)工作需要，我們又到友誼局進行學習，對照該局相關資料我局在業(yè)擴手續(xù)中又健全了《客戶受電工程回訪單》，達到了取長補短、相互交流的目的。
    三、統(tǒng)一思想，在思想上杜絕三指定。
    及時向內(nèi)部職工傳達國家電網(wǎng)公司、省公司三指定專項治理方面相關文件及會議精神，加強對局內(nèi)職工《供電服務監(jiān)管辦法》和三不指定方面內(nèi)容培訓。
    面向社會通過設立咨詢臺、張貼標語、發(fā)放宣傳單，大廳電子屏等形式進行了宣傳三不指定工作。并結合你用電我用心和行風熱線直播活動，向全縣電力客戶宣傳三不指定政策。
    四、完善措施，在措施上杜絕三指定。
    1、實施一站式服務。由營業(yè)窗口組織協(xié)調(diào)全局各部門完成業(yè)擴報裝的相應工作。
    2、對業(yè)擴人員嚴格按著業(yè)擴報裝流程時限規(guī)定獎懲。
    3、在客戶辦理受電工程時，主動告知具有設計和施工資質(zhì)的單位，允許客戶自主采購電力設備。
    4、成立電氣工程驗收及檢查小組，嚴把驗收關。
    5、聘請了32位社會監(jiān)督員對各項服務進行監(jiān)督。
    6、我局多經(jīng)企業(yè)的職工已經(jīng)全部回歸主業(yè)，為客戶受電工程市場公開、公平、公正提供有力保障。
    五、提高認識，在服務上贏得客戶市場。
    幾年來，我局為了提高企業(yè)品牌形象，增加客戶滿意度，在業(yè)擴報裝上，不斷規(guī)范工作流程，縮短辦電時間，對有特殊需求的客戶實行急事爭辦、特事特辦，如對縣城亮化工程、城鎮(zhèn)通鄉(xiāng)公路建設、新農(nóng)村建設等工程，開辟綠色通道，實行先用電后辦手續(xù)，并全過程提供技術支持。在創(chuàng)新服務手段上，對弱勢群體實行一對一幫扶政策，實行貼心服務、上門服務；對縣內(nèi)重點工程，如魯能煤電化工程，實行掛牌督辦，并實行三段式服務，做到提前介入、掌握需求、全過程跟蹤和及時回訪。同時，我們通過不斷提高客戶受電工程設計水平、施工工藝、施工品質(zhì)及施工服務質(zhì)量，來增強自身的競爭能力，使客戶主動、自愿地找電業(yè)局設計、施工。
    開展三指定專項治理工作，是維護電力市場秩序的重要舉措，也是供電企業(yè)接受電力監(jiān)管的具體表現(xiàn)。只有從內(nèi)部入手，從思想上真正認識三指定的危害性，行動上真正做出轉(zhuǎn)變，常態(tài)開展，創(chuàng)新服務手段，提升服務水平，切實維護好客戶合法權益，才能贏得客戶的信賴，才能贏得電力市場，才能更好地促進企業(yè)健康發(fā)展。
    按照中、省、市、區(qū)《關于開展工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》安排部署，我局結合全區(qū)實際情況，于xx年10月起對我區(qū)工程建設領域突出問題開展了自查自糾，現(xiàn)就有關工作總結如下：
    一、基本情況。
    這次對xx年立項以來，在建和已經(jīng)竣工的建設項目進行了自查自糾，共檢查項目33個，其中：總投資額500萬以上項目5個，總投資額500萬以下項目28個，總面積17xx平方米，總造價達19500萬元，在開展自查自糾中沒有發(fā)現(xiàn)違反法定權限和程序擅自改變城鄉(xiāng)規(guī)劃、改變土地用途、違規(guī)調(diào)整容積率、規(guī)避招標、虛假招標、圍標串標、評標不公、監(jiān)管不力、轉(zhuǎn)包和違法分包、城鎮(zhèn)房屋拆遷中侵害群眾利益的問題等問題存在。在檢查中查處違法違規(guī)項目16個，其中：不履行法定建設手續(xù)項目2個，監(jiān)理不履行監(jiān)管責任項目3個，施工單位安全生產(chǎn)責任不落實項目3個、施工單位安全措施不到位項目8個。共發(fā)出限期整改通知書7份，發(fā)出停工通知9份。
    二、存在的問題。
    1、部分項目存在施工人員不到崗、到位的情況，部分監(jiān)理不到崗，不履行監(jiān)理職責。
    2、一些項目安全生產(chǎn)責任制不落實，安全措施不到位。
    3、少部分的建設項目法定建設手續(xù)不齊備。
    三、工作措施。
    1、高度重視、加強組織領導，全面部署。
    一是為了抓好工程建設領域突出問題自查自糾工作工作工作，我局成立了工程建設領域突出問題自查自糾工作領導小組，由局長熊杰任組長，副局長沈倫、紀檢組長唐敏任副組長，局監(jiān)察、建管、質(zhì)監(jiān)、城監(jiān)、房管、招標等部門擔任成員，在建管股設立辦公室專門負責日常工作，并印發(fā)了《建設系統(tǒng)開展工程建設領域突出問題專項治理工作方案》，及時向全區(qū)公布了投訴電話。
    二是建立了建管管市場、質(zhì)監(jiān)管現(xiàn)場、局紀檢組管紀律、作風、相關部門配合的運行機制，劃分了范圍、明確了職責，使自查自糾工作做到有條不紊。
    三是我局將自查工作納入年終目標考核，明確目標和工作重點，將任務目標落實到各有關股室，進行定期檢查，年終考核，兌現(xiàn)獎懲。
    2、突出重點、規(guī)范建筑市場各方行為。
    為切實規(guī)范建筑市場各方主體行為，從源頭上制止建設工程不依法建設、不按建設程序辦理建設手續(xù)、項目違法轉(zhuǎn)包、分包以及中標與施工過程相脫節(jié)、工程技術人員、項目經(jīng)理、八大員等違法亂掛亂靠、質(zhì)量安全等行為，我們采取了有針對性的措施。
    一是抓住治亂源頭，規(guī)范業(yè)主行為。從嚴把好八關，即：市場準入關、勘察設計關、規(guī)劃審批關、施工圖審查關、招標投標關、建設監(jiān)理關、質(zhì)量監(jiān)督關、施工許可關。果斷不答應違法項目開工建設。
    二是加大治理力度，嚴格辦事程序。我局不斷提高自身的政治和業(yè)務素質(zhì)，切實負起責任，真正履行職責，真抓實干。首先，從辦理各項基本建設手續(xù)開始，依法嚴格辦事程序，該辦的一定要辦，不該辦的一定不能辦，杜絕問題進入市場。其次，辦理各項手續(xù)規(guī)范到位，盡職盡責，為市場主體各方做好榜樣。
    三是加大執(zhí)法力度，嚴厲查處違法行為。加強執(zhí)法力量，對執(zhí)法檢查查出的違法違規(guī)行為，敢于動真的、來硬的，不姑息遷就，不講情面，該通報的通報，該處罰的處罰。求真務實，見到實效，真正起到震懾作用。
    四是加強對施工企業(yè)的治理工作，引導和幫助企業(yè)提高整體素質(zhì)，提高企業(yè)技術人員自有率，提高企業(yè)的自律能力，提高企業(yè)的市場執(zhí)行力，切實依據(jù)企業(yè)自身的技術優(yōu)勢，充分調(diào)動治理人員的積極性，逐步使市場競爭中的最基礎層次的價格競爭轉(zhuǎn)向中間層次的質(zhì)量競爭，最后達到最高層次的品牌競爭，使我們的企業(yè)真正走向做大做強之道。
    五是認真開展不執(zhí)行強制性標準和在施工中偷工減料行為的專項治理。加大對新版《建筑工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》的宣傳力度，貫徹實施《建設工程質(zhì)量治理條例》、《實施工程建設強制性標準監(jiān)督規(guī)定》等強制性條文，依法嚴厲查處不執(zhí)行強制性標準、偷工減料、降低工程質(zhì)量以及指定、購置使用不合格的建筑材料、建筑構配件和設備的勘察、設計、施工和監(jiān)理等單位的違法違規(guī)行為。
    六是做好工程建設安全生產(chǎn)各項工作。我們緊緊圍繞以人為本，安全第一的主題，把多發(fā)性事故的專項工作作為一項重要工作，全區(qū)建筑施工安全生產(chǎn)工作牢牢把握住三個一：咬定一個指標，即安全生產(chǎn)控制指標；明確一個方向，即通過保證安全投入和提高違規(guī)成本，促進責任主體落實安全生產(chǎn)責任；關注一個重點，即關心農(nóng)民工的生命安全與職業(yè)健康，改善農(nóng)民工的作業(yè)和生活環(huán)境。同時抓兩頭，即一方面進一步加大監(jiān)管力度，下猛藥，治重癥，果斷遏制重特大事故高發(fā)勢頭；另一方面緊緊咬住安全生產(chǎn)控制指標，遠近結合標本兼治，全面降低事故總量。
    七是加強對工程監(jiān)理工作的監(jiān)督指導。認真貫徹執(zhí)行《建設工程監(jiān)理規(guī)范》，要求監(jiān)理人員持證上崗率要達100%，關鍵工序現(xiàn)場跟蹤監(jiān)理制度，切實履行監(jiān)理職責，對監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理項目治理人員實行登記制，并要求監(jiān)理企業(yè)對總監(jiān)履行職責及巡視檢查記錄情況進行考核，對不稱職的監(jiān)理人員要隨時撤換，嚴禁監(jiān)理企業(yè)相互壓價競爭，自覺維護企業(yè)的合法權益，增強行業(yè)自律行為，促進監(jiān)理事業(yè)健康發(fā)展。
    八是嚴格市場準入和清出制度。我們嚴格加強對企業(yè)、專業(yè)技術人員的資質(zhì)、資格治理，在工程項目投標前，企業(yè)所具備的資格、所擬派治理人員的資格以及拖欠民工工資問題等是市場準入審查的首要條件，凡不符合條件者，不得準入，不得參加投標活動。對外區(qū)施工、監(jiān)理企業(yè)凡是在建筑市場中存有違法違規(guī)行為的，一律作為清除市場的重要依據(jù)，并公布于眾。
    九是創(chuàng)新工作方法，認真開展專項整治和執(zhí)法大檢查。我們針對建筑市場薄弱環(huán)節(jié)，有計劃、按步驟地開展了對業(yè)主建設行為（施工許可制度、施工圖審查制度、竣工驗收備案制度的執(zhí)行情況）專項整治、招投標行為專項整治、監(jiān)理企業(yè)專項整治、勘察設計市場專項整治、施工質(zhì)量和安全生產(chǎn)專項整治、有形建筑市場規(guī)范化治理專項檢查等，且對大檢查的結果進行通報，對檢查中存在嚴重問題，立即下發(fā)停工令，要求整改。
    四、下一步工作打算。
    1、嚴格監(jiān)管。我局按照《建筑法》、《建筑管理條例》、《安全法》等法律法規(guī)加強建設工程管理，構建統(tǒng)一開放、競爭有序的建筑市場。
    2、加強培訓。積極組織力量，分別對施工企業(yè)的項目經(jīng)理、施工員、質(zhì)安員、操作工人進行質(zhì)量安全培訓，嚴格執(zhí)行持證上崗作業(yè)。
    3、開展專項治理工作。繼續(xù)開展施工許可制度、施工圖審查制度、竣工驗收備案制度的執(zhí)行情況開展專項整治、招投標行為專項整治、監(jiān)理企業(yè)專項整治、勘察設計市場專項整治、施工質(zhì)量和安全生產(chǎn)專項整治、有形建筑市場規(guī)范化治理專項檢查。
    4、督促整改。通過專項治理和監(jiān)管，對發(fā)現(xiàn)的問題，我們要研究制定方案，提出整改措施，落實專人負責、限期整改。
    五一端午自查報告篇十六
    ?為進一步貫徹落實集團公司紀檢監(jiān)察組有關部署要求，繼續(xù)緊盯“五一”、端午重要節(jié)點糾治“四風”，推動中央八項規(guī)定及其實施細則精神落地生根，xx采油廠高度重視，認真組織，扎實開展了兩節(jié)期間的監(jiān)督檢查工作?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
    一、檢查工作開展情況
    1.集中檢查，糾治四風。成立了五一、端午期間監(jiān)督檢查小組，成員由紀委辦公室、人事科、廠長辦公室、財務科、企管法規(guī)科、設備管理中心等部門組成。本次專項檢查緊盯節(jié)假日期間易發(fā)多發(fā)的公車私用、私車公養(yǎng)、公款吃喝、濫發(fā)錢物、違規(guī)收送禮品禮金和名貴特產(chǎn)以及違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等“四風”問題，結合疫情防控要求，檢查組通過檢查資料臺賬、對照本單位管理制度文件、調(diào)查訪問談等多種方式開展檢查工作，檢查組成員現(xiàn)場填寫《問題清單》，督促被查單位及時整改，堅決不走過場。
    2.督促自查，堵塞漏洞。廠在集中檢查的同時，要求基層各單位要扎實開展好自查自糾工作。由各監(jiān)督部門認真對照業(yè)務范圍，對廉潔風險進行再梳理、再排查、再防控。同時加強疫情防范的監(jiān)督工作，督促相關單位和部門，嚴格落實疫情防控常態(tài)化條件下屬地管理的有關要求，遵守防控規(guī)定，節(jié)假日期間帶頭不聚集,保證依法合規(guī)管理。
    3.宣講案例，常敲警鐘。加強教育引導，及時對各單位發(fā)送了節(jié)日廉潔短信，下發(fā)了集團公司《關于五起復工復產(chǎn)中疫情防控不力問題的通報》等相關通報文件，在全廠范圍內(nèi)進行了全覆蓋學習，并利用廠月度工作會、網(wǎng)絡等宣傳媒介，有針對性的宣講案例，以案說法，用反面案例警示大家；各工區(qū)(大隊)也利用各種方式進行了層層學習傳達，督促黨員干部強化紀律意識，深刻吸取反面典型教訓，守住廉潔從業(yè)底線，度過一個廉潔、文明、祥和的兩節(jié)。
    為適應全面從嚴治黨新形勢、新要求，廠紀委還按照公司要求，組織開展了第十四個“制度學習周”活動，促進招投標及物資采購領域各項工作的規(guī)范有序開展，杜絕“應招未招、違規(guī)采購”等問題的發(fā)生，全廠營造起學習制度促合規(guī)管理的氛圍，有效提升了全員遵章守紀的意識，推動形成求真務實、開拓創(chuàng)新、清正廉潔良好風尚，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和效益實現(xiàn)保衛(wèi)戰(zhàn)提供堅強的作風保證。
    二、檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題
    部分單位基礎管理薄弱。如：有的生產(chǎn)單位在生產(chǎn)用車管理制度執(zhí)行中，對因工作需要駛回廠區(qū)的車輛沒有提出明確規(guī)范的要求，存在一定的廉潔風險。
    三、下步努力方向
    1.更加注重過程管控。一是要求各監(jiān)督職能部門加強各個層面的檢查與考核，堅持嚴字當頭，突出問題導向，與時俱進完善制度、強化約束，以嚴明的紀律筑牢糾治節(jié)日“四風”堅固后墻。二是運用好廠合規(guī)監(jiān)督工作平臺、合規(guī)監(jiān)督公示平臺、合規(guī)監(jiān)督微信平臺，督促各業(yè)務監(jiān)督部門落實好業(yè)務監(jiān)管責任，促進廠各項工作依法合規(guī)管理。
    2.更加注重作風建設常態(tài)化長效化。廠將堅持目標不變、力度不減，要嚴格執(zhí)行緊盯“四風”糾治、報告和督辦制度，對群眾反映的、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的發(fā)生在節(jié)日期間的“四風”問題線索、重要輿情，要優(yōu)先處置、快查快辦，以更高的標準、更嚴的要求、更細的作風、更實的措施推動作風建設持續(xù)好轉(zhuǎn)。
    3.堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和效益實現(xiàn)保衛(wèi)戰(zhàn)。堅持糾“四風”與樹新風并舉，繼承弘揚以“苦干實干”“三老四嚴”為核心的石油精神，從黨員干部抓起、改起、嚴起，推動形成忠誠勤勉、求真務實、開拓創(chuàng)新、清正廉潔良好風尚，為堅決提供堅強的作風保證。
    五一端午自查報告篇十七
    xxxx“兩個支撐”的職能定位，核心就是為局機關服務、為省直機關及干部職工服務，服務是根，也是xxxx的立足之本、發(fā)展之基，“八大中心”建設，是服務的具體化和工作抓手。為此，要進一步深刻理解x局長對xxxx提出的“十個好”“七個多”“十大員”指示要求，堅持不懈教育引導中心干部職工樹牢服務第一理念，內(nèi)化于心、外化于行。
    （二）必須不斷增強履職盡責能力。
    要做好服務，就要做到打鐵先須自身硬。xxxx作為一個新成立的副廳級建制單位，面對新職能、新任務、新要求，我們不回避自身能力短板，通過專題活動、三專三能專項訓練、周五小課堂、日常工作歷練等提升素質(zhì)能力。
    （三）必須激活干部職工干事激情。
    努力營造干部職工想干事的氛圍，通過各種方式深入了解干部職工的興趣愛好、能力素質(zhì)、個人性格特征，結合工作實際發(fā)揮個人特長，以“興趣是最好的老師”為引擎驅(qū)動，鋪就多樣能力展示賽道，做到人盡其材、才盡其用、用其當時，讓能者“香”起來，讓庸者“坐不住”，不斷激發(fā)干部職工潛力，激發(fā)“干一行愛一行，愛一行行一行”的精神氣。
    （四）必須繼續(xù)推進xx機構改革。
    改革沒有完成時，只有進行時。在改革中，必然遇到這樣那樣的困難和問題，也有一些障礙和難點，通過中心上上下下的團結奮進、齊心協(xié)力，在xx機構改革的過程中，做到了思想不亂、隊伍不散、服務不斷、干勁不減，取得的既有成績，來之不易，凝聚著每個xx保障人的辛勞、智慧和心血。然而，xxxx作為省直機關xx機構改革的重要一環(huán)，目前只完成了物理整合，取得了階段性性成效，但距離完成改革“后半篇文章”還有一段路要走。比如，職能職責還需與局機關以及xx、xx等兄弟單位理順；轉(zhuǎn)隸后人員身份待遇標準需要進一步統(tǒng)一；各項經(jīng)費預算編制有待進一步與財政等部門溝通協(xié)調(diào)；發(fā)揮整體效能和規(guī)模效應，需要加強研究、加快推進。
    五一端午自查報告篇十八
    根據(jù)省州紀委關于做好“五一”、端午節(jié)期間紀律作風建設監(jiān)督檢查的相關文件要求和會議部署，從4月27日至6月1日，剛察縣紀委監(jiān)察局抽調(diào)15名紀檢干部，組成五個監(jiān)督檢查組，采取交叉互查、明察暗訪、查閱會議記錄及財務賬務憑證等形式，就“兩節(jié)”期間各級領導班子、領導干部履行黨風廉政建設主體責任、紀委監(jiān)督責任，加強節(jié)日期間落實中央八項規(guī)定精神，查糾“四風”、維護穩(wěn)定等工作集中開展了監(jiān)督檢查。現(xiàn)將監(jiān)督檢查情況報告如下。
    從監(jiān)督檢查情況分析，全縣各級黨組織和廣大黨員認真落實中央八項規(guī)定精神和“兩節(jié)”期間“四個嚴禁”的紀律要求，抓紀律作風力度不減、尺度不松，各級領導干部以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，做到了“三個到位”，紀律作風呈現(xiàn)持續(xù)向好的局面。一是工作安排部署到位。各級黨委（黨組）及時學習傳達了縣委節(jié)日期間“四個嚴禁”廉潔紀律、“一帶一路”國際合作高峰論壇和青海省第十三次黨代會期間維穩(wěn)紀律的要求，對節(jié)假日值守、公務用車封存等都作了具體安排，對節(jié)后上班紀律作出了強調(diào)，及時開展了工作紀律專項檢查，以實際行動回應了縣委、縣紀委紀律作風建設要求。二是紀律要求到位。在“兩節(jié)”期間，各級黨組織以各種形式開展黨紀黨規(guī)教育，強化黨員、干部的紀律意識，使各項紀律執(zhí)行到位。沙柳河鎮(zhèn)、縣民政和扶貧開發(fā)局在“兩節(jié)”期間召開了黨風廉政專題安排部署會議，學習傳達第二季度黨風廉政建設相關要求，客觀研判本地區(qū)本部門黨風廉政建設形勢，作出工作安排，進一步夯實了責任；吉爾孟鄉(xiāng)在檢查中對個別基層單位履行簽到手續(xù)不規(guī)范、工作狀態(tài)不到位的人員進行了批評教育，做到了抓早抓?。豢h政府服務中心對新華網(wǎng)舉報的工商行政服務窗口工作人員上班期間玩手機視頻軟件“快手”問題，在第一時間整改、第一時間回應群眾反映，切實做到了即知即改、不回避問題。三是監(jiān)督檢查到位?！皟晒?jié)”期間，五個監(jiān)督檢查組共開展紀律作風檢查和明察暗訪4輪、維穩(wěn)紀律檢查2輪。檢查中未發(fā)現(xiàn)突擊花錢、濫發(fā)津貼等情況；在對娛樂場所和飯館的暗訪中也未發(fā)現(xiàn)單位以各種名義公款大吃大喝、領導干部參加各種宴請聚會的問題；在公車管理方面，未發(fā)現(xiàn)和收到公車私用、私車公養(yǎng)的問題；在對重點區(qū)域、重點單位的檢查中，未發(fā)現(xiàn)領導干部不帶班、值守人員脫崗的問題。截止6月1日，縣紀委未收到關于個別單位、個別領導干部違反廉潔紀律的舉報。
    存在個別單位公務用車報備不及時，公務用車標識破損不及時申請更換等問題。
    “五一”、端午節(jié)的監(jiān)督檢查已全面結束，我縣即將在第三季度迎來環(huán)青海湖自行車賽、觀魚放生節(jié)等一系列重大賽事和慶典活動。賽事節(jié)慶等重大活動期間是“四風”問題易發(fā)頻發(fā)的重點時期。作風建設永遠在路上，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和單位把落實中央八項規(guī)定精神作為嚴肅的政治任務，鞏固和深化紀律作風建設成果，繼續(xù)以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律管好班子、帶好隊伍，持續(xù)深化紀律作風建設，堅決有效杜絕賽事節(jié)慶期間各類隱形變異“四風”問題發(fā)生。一是要繼續(xù)把重大賽事和節(jié)慶期間廉潔自律工作作為當前黨風廉政建設的重中之重，切實履行好主體責任，針對“四風”易發(fā)多發(fā)問題要提前安排部署，運用好“四種形態(tài)”，層層傳導壓力，推動責任落實。二是要對照第二季度黨風廉政建設責任制檢查考核重點任務，查漏補缺，做好工作約談、上半年履行述責述紀述廉報告、巡察發(fā)現(xiàn)問題反饋意見整改等工作，保證我縣黨風廉政二季度責任制考核取得好成績。三是要對上半年落實全面從嚴治黨要求情況進行一次梳理總結，及時研判本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門和本單位黨風廉政建設形勢，查找不足，分析存在問題的原因，提出下半年工作重點任務。四是要繼續(xù)強化黨紀黨規(guī)教育，結合習近平總書記在十八屆中央紀委七次全會上的重要講話、十八屆六中全會、十八屆中央紀委七次全會和省州紀委全委會議精神以及國務院、省州政府廉政會議和省十三次黨代會精神，以多形式開展好學習貫徹活動，讓黨紀黨規(guī)在黨員干部中入腦入心，筑牢拒腐防變的思想意識，絕不允許黨員破紀破規(guī)，違反黨的各項紀律。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委和綜合派駐縣直機關紀檢組要切實覆行好監(jiān)督職責，加強對所在黨委（黨組）紀律作風的監(jiān)督檢查，做到早發(fā)現(xiàn)、早糾正，讓紅臉出汗、咬耳扯袖常態(tài)化。近期，縣紀委監(jiān)督檢查組仍將繼續(xù)開展明察暗訪，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的作風問題，堅持“零容忍”態(tài)度，在全縣和“剛察紀檢”微信公眾平臺指名道姓進行通報、曝光，對依然不收手、不收斂的，堅決嚴查重辦，對當事人和責任領導依照“一案雙查”從嚴從重處理。
    根據(jù)公司文件要求，項目部進一步拓展作風建設成效，鞏固落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒正風肅紀，營造風清氣正節(jié)日氛圍?，F(xiàn)將情況匯報如下：
    4月30日下午，項目部組織全體員工召開“節(jié)前警示教育專題會”，宣貫了公司文件，結合項目部實際情況做出了安排，提出了要求。強調(diào)要進一步增強五一、端午期間糾正“四風”、廉潔自律厲行節(jié)約意識，持之以恒落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神、糾正“四風”，扎實做好警示教育、監(jiān)督檢查和風險防范工作，確保五一、端午期間無違反“八項規(guī)定”和“四風”問題，清廉節(jié)儉過好“兩節(jié)”。
    深入宣傳紀律要求，加大對紀律作風建設有關規(guī)定的宣傳，提前對廣大干部職工起到了警示作用。并及時公布監(jiān)督舉報方式、暢通監(jiān)督舉報渠道，有效調(diào)動和發(fā)揮干部職工群眾監(jiān)督力量。通過領導干部相互之間和職工群眾對領導干部的監(jiān)督，項目部五一、端午期間未發(fā)現(xiàn)和未收到反映干部有違紀違規(guī)的行為和問題。
    車輛嚴格按照公司及項目部車輛管理辦法要求，僅用于施工生產(chǎn)需要，沒有發(fā)生公車私用、私車公養(yǎng)的現(xiàn)象。
    節(jié)日期間，項目部未發(fā)生商務接待，所有因公發(fā)生的招待嚴格按照接待標準要求進行，不存在超標準現(xiàn)象。
    項目部在節(jié)假日期間切實做到了“把好自己的嘴，管好自己的手，看好自家的門”，確保了在廉潔自律上不出問題，不出紕漏。
    特此匯報。
    克井鎮(zhèn)在收到市紀委下發(fā)的《關于加強“五一”“端午”期間落實中央八項規(guī)定精神監(jiān)督執(zhí)紀問責工作的通知》后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，立即成立檢查組對全體基層干部在“端午”節(jié)日期間是否存在公款吃喝、公款旅游、公車私用、違規(guī)收送禮金等6類突出問題進行持續(xù)不斷的檢查，現(xiàn)將監(jiān)督檢查情況報告如下：
    按照通知要求，我鎮(zhèn)成立了2個檢查組，一是由鎮(zhèn)黨委副書記馮璐帶隊，黨政辦工作人員組成的監(jiān)督檢查組，小組成員共有3人，重點檢查假期值班紀律和公車封存情況;二是由鎮(zhèn)紀委書記李小娟帶隊，紀委工作人員組成的監(jiān)督檢查組，小組成員共有5人，重點檢查190余名機關干部和240多名農(nóng)村干部是否存在公款吃喝、公車私用、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題。
    一、組織學習宣講，明確工作紀律。重申廉潔過節(jié)的重要性，要求全體機關干部嚴禁節(jié)日期間公款購買贈送節(jié)禮、公款吃喝等不正之風，要求班子成員，各總支、支部負責人落實主體責任，管好分管工作人員，嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定，并按照市紀委提出的6類突出問題，認真開展自查，持之以恒落實中央八項規(guī)定和六項禁令精神，堅決防止四風反彈。
    二、狠抓事前預防，確保干凈過節(jié)。組織觀看廉政教育片，引導基層干部樹立正確的人生觀和價值觀，增強廉潔自律意識;節(jié)前召開廉政座談會，重溫八項規(guī)定，再讀黨紀法規(guī)，敲響“廉政警鐘”;利用機關大屏幕、鎮(zhèn)政府qq工作交流群、電子政務信息平臺等向全體機關干部和農(nóng)村黨員干部發(fā)送中央“八項規(guī)定”等廉潔過節(jié)短信，強化廉政提醒，促進基層干部自覺筑牢防腐高壓線。
    三、強化監(jiān)督檢查，接受社會監(jiān)督。一是對單位公車封存情況進行檢查。節(jié)日期間每天對單位公務用車封存情況進行檢查，經(jīng)查我鎮(zhèn)現(xiàn)有的四輛公車(豫u90996、豫u33578、豫u61396、豫u62396)每天均按規(guī)定停放在機關大院，鑰匙統(tǒng)一交辦公室管理，不存在公車私用現(xiàn)象。二是對落實中央八項規(guī)定情況進行檢查。由鎮(zhèn)紀委書記帶隊，鎮(zhèn)紀委監(jiān)督檢查小組分別于6月9日下午、6月10日中午和6月11日晚上，重點對鎮(zhèn)轄區(qū)盤溪飯店、蘋果莊園飯店等12家飯店，河口村水庫、林海公園、天天樂超市、中晟ktv等機關干部是否存在公款吃喝、公款消費等情況進行專項檢查和抽查，對全鎮(zhèn)38個行政村村干部是否存在大操大辦婚喪喜慶事宜進行檢查，未發(fā)現(xiàn)機關干部和農(nóng)村干部存在公款宴請、公款送禮、公車私用、違規(guī)操辦婚喪喜慶等問題。三是加強群眾監(jiān)督。向社會公布監(jiān)督舉報電話6706231、6708760，接受社會廣泛監(jiān)督，未接到群眾反映機關干部節(jié)日期間有關問題的舉報。
    四、嚴肅執(zhí)紀問責，查處違紀案件。通過明察暗訪、信訪舉報、走訪等方式，主動搜集群眾反映強烈的“節(jié)日病”問題，發(fā)現(xiàn)問題的，嚴格追究問責，點名道姓曝光，營造良好的節(jié)日氛圍。
    經(jīng)過全面監(jiān)督檢查和不定期抽查，未發(fā)現(xiàn)機關干部和農(nóng)村干部利用公款送節(jié)禮、公款旅游、公款吃喝、違規(guī)操辦婚喪喜慶等違規(guī)違紀問題;現(xiàn)有的4輛公務用車均按規(guī)定在機關大院封存，鑰匙全部交黨政辦公室統(tǒng)一保管，不存在公車私用現(xiàn)象。
    五一端午自查報告篇十九
    為持續(xù)推進作風建設，堅決杜絕“四風”問題，根據(jù)《轉(zhuǎn)發(fā)關于進一步嚴明“五一、端午”節(jié)日期間紀律要求的通知的通知》，“五一”期間，xxx局黨總支采取多種形式加強對局及局屬五個事業(yè)單位監(jiān)督檢查。
    一、加強學習，認識到位。
    長期以來，xx局高度重視黨員干部作風問題，積極杜絕“四風”苗頭。4月28日xx局收到《通知》，立即組織召開黨總支專題會議，組織黨員干部集中學習違反八項規(guī)定典型事例，開展警示教育，筑牢防微杜漸的思想防線;傳達學習《通知》精神，重申厲行節(jié)約、反對奢侈浪費各項要求，要求黨員干部認真履職，單位要加強管理，搞好自查自糾，防止違紀違規(guī)問題發(fā)生自覺接受職工群眾和社會各界的監(jiān)督。并將文件轉(zhuǎn)發(fā)局屬各事業(yè)單位組織再學習。
    二、嚴格管理，行動落實有力。
    4月30日上午，xx局局主要領導和局辦人員，采取隨機抽查、現(xiàn)場檢查的方式對局及下屬5個單位的上班工作紀律、公車管理和班子成員落實黨風廉政建設主體責任情況進行了檢查督導。從檢查情況來看，局及局屬事業(yè)單位班子成員均能嚴格履職，均能遵守工作紀律，規(guī)范管理公車;沒有接受管理服務對象節(jié)禮、宴請、借用業(yè)務關聯(lián)人員車輛、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)公款購物、違規(guī)公務接待等“節(jié)日腐敗”行為。
    三、采取有力措施杜絕“四風”苗頭。
    長期以來，xx局把黨員干部作風建設與xx中心工作緊密結合，與教育實踐活動緊密結合、與精神文明創(chuàng)建工作緊密結合，堅持把落實中央“八項規(guī)定”和糾正“四風”行動作為改進工作作風的有效抓手，深入抓好水利行風建設。嚴格落實“三會一課”制度，敢于和善于運用批評和自我批評武器，咬耳扯袖、紅臉出汗。經(jīng)常性組織學習中央、自治區(qū)、兵團文件，開展“領導干部上一堂黨課”專題教育，讓黨員干部牢記自身黨員身份;經(jīng)常性組織相關人員對有關要求貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查，對苗頭性傾向性問題及早提醒，把反腐倡廉的預防工作壓實做牢。
    按照上級紀委有關部署要求，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾正“四風”，緊盯公款吃喝、公款旅游、公車私用等問題，堅持抓具體、盯短板，嚴防奢侈浪費和各種變相違規(guī)違紀問題發(fā)生，確保節(jié)日風清氣正。結合xxx實際，特將我部門糾正“四風”問題情況匯報如下：
    (一)提高思想認識，強化責任擔當。
    xxx全體黨員干部認真學習了中央八項規(guī)定，認真學習了習近平總書記同志關于黨的群眾路線的一系列講話，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。黨員干部帶頭踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。全面提高服務群眾、服務基層，黨員帶頭形成樹立新形象，黨組織激發(fā)新活力，作風建設新轉(zhuǎn)變。黨員帶頭反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。一是高度重視干部帶頭，全體黨員領導干部積極參加活動，反對“四風”為大家服務。二是認真開展批評與自我批評，黨員評議領導、群眾評議黨員等活動。
    (二)聚焦重點問題，加強監(jiān)督檢查。
    1.用公款送禮情況：我部門自中央出臺八項規(guī)定，糾正“四風”以來，部門嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，沒有用公款送禮行為。
    2.用公款相互宴請、大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂活動情況：部門沒有互相宴請、大吃大喝行為。沒有公款游山玩水行為。沒有用公款進行高消費娛樂活動行為。
    3.收受與行使職權有關系的單位和個人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證情況：部門沒有收受外單位的禮品、禮金、有價證券。
    4.以各種名義借節(jié)日之機發(fā)錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物情況：從部門成立以來、春節(jié)、清明節(jié)、五一勞動節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)等所有節(jié)假日均沒有以節(jié)日為名目發(fā)放津補貼和變相發(fā)放實物。
    5.參與任何形式賭博活動或以賭博形式收受財物情況：部門班子成員及全體員工無人參加賭博活動，也沒有以賭博的形式收受財物。
    6.違反公車私用問題情況：部門并無公車私用問題現(xiàn)象發(fā)生。
    根據(jù)紀檢一組要求，我單位切實加強五一勞動節(jié)期間貫徹落實中央八項規(guī)定精神和黨風廉政建設責任制情況的監(jiān)督檢查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
    節(jié)前，我單位主要負責同志組織召開專題會議，傳達紀檢一組的通知要求，對加強五一勞動節(jié)期間貫徹落實中央八項規(guī)定精神和黨風廉政建設責任制情況的監(jiān)督檢查進行了部署，要求全體干部職工切實貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴防“四風”問題反彈和其他違反紀律規(guī)矩問題發(fā)生。
    一是嚴格工作紀律。嚴格按照上級要求，落實領導帶班和人員值班，確保24小時有人值班，嚴禁遲到、早退和脫崗。
    二是加強公車管理。公務用車一律在1號樓停車場停放，五一勞動節(jié)期間無主要領導批準，任何人不得私自使用。
    三是嚴格財經(jīng)紀律。堅決杜絕公款送禮、公款旅游、公款吃喝、違規(guī)發(fā)放過節(jié)款物等問題。
    五一勞動節(jié)期間，我單位及全體干部職工，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和黨風廉政建設責任制，未發(fā)生“四風”問題和其他違反紀律規(guī)矩問題。
    五一端午自查報告篇二十
    根據(jù)縣委辦函25號文件《關于進一步集中整治違反中央“八項規(guī)定”精神和“四風”問題工作》的通知要求，組織我院院委會成員，認真學習文件精神，按照集中整治內(nèi)容逐項認真自查。
    一、自查內(nèi)容：
    1、公務接待費用方面：不存在違規(guī)公款吃喝，提供或接受超標準接待問題。
    2、公務用車購置運行方面：不存在超標準購置配備公務用車，大額支付運行維護費、汽油費、報銷非本單位車輛維修、過路費等問題。
    3、會議費用管理方面：除每月召開鄉(xiāng)村醫(yī)生例會外，不存在計劃外開會，會議費用除支付筆、本、外無其他費用支出。
    4、差旅費管理方面：嚴格執(zhí)行職工外出培訓學習規(guī)定，嚴格按照通知要求報銷交通費用。
    5、違規(guī)發(fā)放津貼補助和福利方面：不存在違反規(guī)定發(fā)放加班費，值班費和休假補貼以及借活動籌備或者過節(jié)日之機發(fā)放福利或者變相向職工普遍發(fā)放現(xiàn)金以及與活動無關的實物。
    6、公款消費方面：不存在違反規(guī)定用公款支付消費娛樂健身行為產(chǎn)生的費用，不存在公款旅游以及揮霍浪費公共財產(chǎn)的行為。
    7、其它方面：不存在職工“吃空餉”問題或者找借口或小病大養(yǎng)，長期不上班、違規(guī)收送禮品禮金以及違反中央“八項規(guī)定”精神方面的問題。
    二、整改措施。
    今后嚴格按照中央“八項規(guī)定”精神和“四風”問題以及醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)廉潔從業(yè)“十不準”之規(guī)定，加大宣傳和學習力度，對單位支付費用嚴格按照有關規(guī)定公開、公正、公平實行嚴格審核、嚴格把關、定期自查，杜絕違反中央“八項規(guī)定”精神和“四風”問題以及廉潔從業(yè)“十不準”之規(guī)定行為的發(fā)生。
    2015-6-10。