藍(lán)天杯論文評比(模板17篇)

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    總結(jié)是我們思考的結(jié)果,可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)??偨Y(jié)的語言應(yīng)當(dāng)簡明扼要,突出重點(diǎn),不泛泛而談。通過仔細(xì)閱讀這些范文,可以了解到不同領(lǐng)域和主題的寫作特點(diǎn)和規(guī)律。
    藍(lán)天杯論文評比篇一
    今年暑假期間,我們教學(xué)區(qū)組織了全鎮(zhèn)教師撰寫教育教學(xué)工作手冊的評比活動。活動共收到中小學(xué)選送的手冊共計(jì)38本。經(jīng)過我們認(rèn)真的翻閱、比較。從中選出了特等獎一名,一等獎9名,二、三等獎各10名。為了更好地調(diào)動教師精心撰寫工作手冊的積極性,為教師撰寫工作手冊提供指導(dǎo)和幫助,促進(jìn)教師專業(yè)素養(yǎng)的成長和發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)將評比活動中呈現(xiàn)的精華和暴露的不足作一簡要小結(jié)。
    一、手冊頁面整潔干凈,書寫認(rèn)真,字跡流利漂亮。
    參選的大部分教師撰寫的工作手冊,都寫得工整干凈,注重筆記的整體形象。特別是李青馬老師,或楷、或行或草,均認(rèn)真細(xì)致,寫得漂亮,透出深厚的書法功底。一頁頁流淌的字符構(gòu)成了一幅幅嘆為觀止的書法藝術(shù)??胺Q我們每個老師的典范。還有的老師在每一頁標(biāo)題、頁眉頁腳或留白處配以簡明輕盈的紋飾和圖畫來妝點(diǎn),更顯美觀醒目。在漢字書寫越來越弱化的今天,老師們認(rèn)真撰寫筆記的行為表現(xiàn),不僅展現(xiàn)了他們淡定從容的工作態(tài)度,更為我們和學(xué)生寫好漢字做出了表率。
    二、學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富多樣,精彩紛呈,展現(xiàn)教海博大精深。
    老師博覽群書,精心采擷。內(nèi)容令人美不勝收。特別是教海拾貝部分。如、李青馬老師的《魏書生其人》、《先從魏書生怎樣做人學(xué)起》,姚碧云、王紀(jì)并老師關(guān)于高校課堂模式的摘抄,常雪英老師的《給孩子一個喜愛學(xué)校的理由》、《讓教師享受創(chuàng)造的快樂》,劉小燕老師的《語文教師在寫字教學(xué)中扮演的角色》等等。陶冶了自己的師德修養(yǎng),豐富了自身的文化內(nèi)涵,提高了自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。不斷汲取別人的精華滋養(yǎng)自己,堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)已成為或即將成為這些教師的良好習(xí)慣。
    三、隨筆反思短小精悍,入情入理,緊貼自身教學(xué)實(shí)踐。
    最讓我們心動的就是老師們在教學(xué)隨筆部分撰寫的心得體會、教學(xué)反思和案例分析。老師們把自己在教學(xué)中的點(diǎn)滴經(jīng)歷、教學(xué)故事和管理方法結(jié)合教育心理學(xué)原理和教學(xué)規(guī)律寫成文章。充分展示了老師們精通教育理念的淵博學(xué)識,體現(xiàn)了老師們熱愛學(xué)生、教書育人的父母情懷。如,李青馬老師的《柳暗花明又一村》就談了自己教學(xué)三十余年的悲喜、感慨與感悟。常雪英老師的《每天都有美的發(fā)現(xiàn)》就深情地介紹了自己在班級管理中讓學(xué)生在“美德儲蓄罐”中儲存美德的做法和學(xué)生的精彩表現(xiàn)。王紀(jì)并老師則把自己每次外出聽課的心得體會整理在這里,成功與不足盡收眼底。劉小燕老師的《在活動中學(xué)會傾訴》給大家講述了自己利用春游的契機(jī),讓學(xué)生分組寫倡議書,把語文教學(xué)融入生動活潑的實(shí)踐活動的故事。姚碧云老師更是在《不輕言放棄》、《心靈的碰撞》、《用心呵護(hù)》、《換種方法對待完不成作業(yè)的學(xué)生》、《特色卡》和《對學(xué)生委以“重任”》等多篇案例、心得和反思中,記錄了自己面向全體、關(guān)愛學(xué)生、因材施教的教學(xué)經(jīng)歷。姚碧云老師的一篇《不容忽視的教學(xué)后記》引一位教育家曾說的話:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,但如果他堅(jiān)持寫三年教學(xué)后記,則可能成為名師?!敝档妹恳晃唤處熴懹?。我們相信,老師們用心、耐心、細(xì)心撰寫的一篇篇教學(xué)隨筆,不僅是體驗(yàn)勞動創(chuàng)造快樂一個個音符,更是邁向自己人生最高的一級級臺階。
    四、常規(guī)教學(xué)記錄完整,工作扎實(shí),折射態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。
    所選送的工作手冊中,有半數(shù)以上的教師在“學(xué)生基本情況”、“成績登記”、“聽課筆記”、“批改手冊”等項(xiàng)目上記得較好、完整、全面、詳細(xì)。特別是李青馬、常雪英、閆梅等幾位老教師,成績登記按單元進(jìn)行,作業(yè)批改精細(xì)到位,聽課點(diǎn)評詳細(xì)。值得表揚(yáng)。
    這次評選中,我們也發(fā)現(xiàn)了存在一些不足。
    一是老師們沒有充分認(rèn)識到撰寫工作手冊的重要性和必要性,撰寫態(tài)度不夠端正。以至有內(nèi)容隨意抄寫,字跡潦草敷衍,項(xiàng)目缺東少西,有完任務(wù)交差思想。
    二是許多項(xiàng)目撰寫不規(guī)范,不充分。有的甚至連名字都沒寫。希望各學(xué)校今后要從規(guī)范要求、督促檢查和激勵引導(dǎo)上加強(qiáng)。
    最后,讓我們以工作手冊封面的“您的思想和學(xué)生理想就在您的筆下”來結(jié)束這次活動總結(jié)。真誠祝愿老師們用您的生花妙筆在工作手冊記下您的辛勤,寫出您的感悟,譜出您的快樂,繪就您的人生。
    藍(lán)天杯論文評比篇二
    摘要:
    從實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評價的必要性出發(fā),闡述了目前職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價模式的現(xiàn)狀,從體系理論研究、教學(xué)一體化、自評與他評、終結(jié)性評價與過程性評價等四方面分析了當(dāng)前職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價模式中存在的問題;并對如何做好職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價進(jìn)行了探討,從發(fā)展性、全面性、動態(tài)性和特色等方面闡述了幾點(diǎn)思考。
    關(guān)鍵詞:
    0引言。
    近年來由于國家政策的扶持,職業(yè)學(xué)校數(shù)量日益增加,招生規(guī)模不斷擴(kuò)大,教育質(zhì)量問題給人帶來不少擔(dān)憂?;仡櫸鞣絿衣殬I(yè)教育的發(fā)展歷程,許多西方國家高等教育的發(fā)展都經(jīng)歷了“數(shù)量增長—質(zhì)量下降—控制數(shù)量—提高質(zhì)量”這樣的發(fā)展過程。目前相當(dāng)多的職業(yè)學(xué)校教育資源匱乏,辦學(xué)條件落后,無法確保教學(xué)質(zhì)量。對于學(xué)校而言,教學(xué)質(zhì)量是其生存和發(fā)展的根本,通過科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量評價,能夠有效保證教學(xué)質(zhì)量,因此,社會各界都十分重視教學(xué)質(zhì)量評價。高職教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系是通過監(jiān)控與評價的主體采用一定的運(yùn)行機(jī)制和標(biāo)準(zhǔn)作用于客體,然后收集所產(chǎn)生的各種信息,全面評價教學(xué)工作、診斷與更正教學(xué)過程的偏差等活動,從而改進(jìn)教學(xué)工作,最終實(shí)現(xiàn)高職教育教學(xué)質(zhì)量提升的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)[1-3]。
    1教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價存在的問題。
    目前,國內(nèi)各類院校進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評價通常都是通過學(xué)生評價、督導(dǎo)專家評價、同行評價、管理者評價和教師評價等幾種形式進(jìn)行,這種監(jiān)控和評價方式在一定程度上發(fā)揮了質(zhì)量控制的重要作用,但其效果還不夠理想。
    1.1欠缺對體系理論的研究。
    理論是實(shí)踐的先導(dǎo),構(gòu)建職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系,必須建立在大量、充分的理論基礎(chǔ)之上,諸如體系架構(gòu)、環(huán)節(jié)設(shè)置、實(shí)施部門、評價標(biāo)準(zhǔn)及反饋處理等均需要反復(fù)論證,認(rèn)真思考研究。然而,目前國內(nèi)職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系大都來源于高等教育,關(guān)于職業(yè)教育教學(xué)評價的理論研究并不多見。如果長期缺乏對其進(jìn)行深入的理論研究,很可能由于缺乏理論支撐使評價體系存在一些不合理的因素,進(jìn)而直接影響到監(jiān)控和評價效果[4]。
    1.2注重“教”,輕視“學(xué)”
    目前的職業(yè)教育過于注重抓“教”的方面,而輕視“學(xué)”的方面。因此,導(dǎo)致現(xiàn)行教學(xué)評價模式的重點(diǎn)就成了評價教師的“教”,評價指標(biāo)過多地關(guān)注了老師教這個過程,即使有對學(xué)生的評價,其目的也都是為評價教師服務(wù),缺少學(xué)生對于教學(xué)的主觀感受、缺少學(xué)生對于“學(xué)”得的反思和評價。重視學(xué)生學(xué)習(xí)的結(jié)果,忽視學(xué)習(xí)的過程;重視學(xué)生被動接受,忽視發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新。這種只追求結(jié)果而輕視過程的作法,會束縛學(xué)生的思維,影響他們的創(chuàng)新。結(jié)合職業(yè)教育的特點(diǎn),應(yīng)該更新教學(xué)理念,更加注重教學(xué)過程的優(yōu)化,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的主體地位,重視學(xué)習(xí)過程,培養(yǎng)學(xué)生自主的探究學(xué)習(xí)能力,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立自主的學(xué)習(xí)能力和思考能力。判斷一堂課是否是好課的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是學(xué)生是否從中學(xué)到了東西,學(xué)生的知識和能力是否得到了提升,學(xué)生的素質(zhì)是否得到了提高[5]。
    1.3重視“他評”,忽視“自評”
    現(xiàn)階段教學(xué)質(zhì)量評級的方式主要以學(xué)生評價、同行評價、督導(dǎo)評價等為主,這些評價方式都屬于“他評”。以定期的教學(xué)檢查和不定期的課堂聽課采用“評價表”、“聽課打分”的方式進(jìn)行。對于“他評”,學(xué)校通常非常重視,投入大量資源以期能夠獲得良好的結(jié)果。因?yàn)樵u價結(jié)果的好壞直接關(guān)系到學(xué)校的聲譽(yù)、招生和學(xué)生的就業(yè)等。但是對于“自評”關(guān)注度不高,這是因?yàn)椤白栽u”不會學(xué)校造成較大的外部影響,很多學(xué)校采取的態(tài)度就是大事化小小事化了,再加上教職工之間都是同事關(guān)系,很難不被人情左右,導(dǎo)致評價工作流于形式,無法真正的發(fā)揮作用和優(yōu)勢[6-8]。
    1.4注重終結(jié)性評價,忽視過程性評價。
    對學(xué)生的評價,現(xiàn)階段多數(shù)職業(yè)院校采取的都是靜態(tài)的一次性操作方式,通常的方式是在課程結(jié)束和學(xué)期結(jié)束時,給各個學(xué)生一個百分等級分?jǐn)?shù),作為學(xué)生該課程的學(xué)習(xí)成績。這種評價方式只考慮到了結(jié)果,缺乏對學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題過程的評價,不利于學(xué)生綜合素質(zhì)和能力的提升[9-13]。應(yīng)該更新評價理念、評價方法與手段以及評價實(shí)施過程,利用過程性評價與終結(jié)性評價的結(jié)合的評價方法,強(qiáng)調(diào)在課堂教學(xué)中,更加注重學(xué)生個性的發(fā)展,鼓勵學(xué)生發(fā)展自身的興趣和愛好,盡量激發(fā)學(xué)生的發(fā)展?jié)摿?,使學(xué)生更加了解自己。
    2教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系的思考。
    隨著職業(yè)教育教學(xué)改革的不斷深入,必須運(yùn)用科學(xué)的評價方法,采用合理的評價手段,基于廣泛的支持和參與而進(jìn)行構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量評價體系。
    2.1統(tǒng)籌發(fā)展性。
    教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評價只是院校的手段,并不是目的。院校應(yīng)采取有效措施盡量滿足教師的發(fā)展需求,將教師的工作熱情和積極性調(diào)動起來,使教師真正投入到自身崗位中。以促進(jìn)教師專業(yè)和能力發(fā)展為目的,以實(shí)現(xiàn)學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)為導(dǎo)向,充分促進(jìn)學(xué)生的個性發(fā)展。對學(xué)生的評價不應(yīng)僅僅關(guān)注眼前,更應(yīng)該考慮未來發(fā)展,幫助學(xué)生找到自己的優(yōu)劣勢,使其更加了解自己,提升其綜合實(shí)習(xí)。
    2.2注重全面性。
    教學(xué)評價應(yīng)包含教師的“教”與學(xué)生的“學(xué)”兩方面。課堂教學(xué)中,教師是組織者、促進(jìn)者、開發(fā)者、研究者,學(xué)生應(yīng)自覺學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考。因此,必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念,這就要求職業(yè)學(xué)校的課堂教學(xué)評價,不能僅僅把教師順利完成教學(xué)任務(wù)作為依據(jù),而應(yīng)以學(xué)生的發(fā)展為衡量尺度。課堂教學(xué)成功的標(biāo)志在于學(xué)生能保持良好的學(xué)習(xí)狀態(tài),能引發(fā)學(xué)生的深入思考,保持學(xué)習(xí)的`熱情,促進(jìn)學(xué)生的主動發(fā)展。
    2.3重視動態(tài)性。
    教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評價體系的內(nèi)容應(yīng)該是相對穩(wěn)定,但其過程應(yīng)該是動態(tài)的。在日常管理中,院校應(yīng)在自然、常態(tài)的條件下,對于影響教學(xué)質(zhì)量的有關(guān)因素進(jìn)行歸類分析,有明確的和便于操作的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),建立起一個教育內(nèi)部與外部相結(jié)合的監(jiān)控與評價體系,對于其指標(biāo)體系根據(jù)時代進(jìn)步保持動態(tài)性。
    2.4突出特色。
    由于各院校辦學(xué)歷史不同、情況不一,教學(xué)工作評價模式不可能統(tǒng)一。不管采用何種機(jī)制與形式,只要管用,能達(dá)到促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量不斷提高的效果,就是合理的。在建設(shè)過程中要敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新,注重探索新途徑新方法。同時,也要繼承和發(fā)揚(yáng)過去行之有效的傳統(tǒng)辦法,在繼承與創(chuàng)新的互動中持之以恒、長期堅(jiān)持。構(gòu)建職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系既是一個教學(xué)工作的實(shí)踐問題,也是一個院校管理的理論問題。院校實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,其終極目的是不斷提高教學(xué)質(zhì)量并最終實(shí)現(xiàn)教育的可持續(xù)發(fā)展。應(yīng)當(dāng)通過規(guī)章制度的制定、加強(qiáng)過程監(jiān)控、完善考試方法及評價模式等,構(gòu)建多元化評價體系,包括評價過程多元、評價方式多元、考試內(nèi)容多元、成績構(gòu)成多元、考試管理全程監(jiān)控等全方位、全程性的評價體系。
    參考文獻(xiàn):
    [5]唐仕榮,劉恩岐,陳尚龍,巫永華.新建地方本科院校實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系的構(gòu)建與實(shí)踐[j].安徽農(nóng)業(yè)科學(xué),(27):11233.
    [7]丁瓊.形成性評價在小班化教學(xué)中的應(yīng)用[d].華東師范大學(xué),2010.
    [11]許帥,李亞寧.“管工結(jié)合”型高校實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與分類評價的研究[j].科學(xué)與財富,(11):389.
    藍(lán)天杯論文評比篇三
    各相關(guān)學(xué)院:。
    根據(jù)《寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文評比辦法》(寧大政〔xxxx〕129號)(以下簡稱《評比辦法》),現(xiàn)將我校評比xxxx年度研究生優(yōu)秀學(xué)位論文的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:。
    一、評比對象和推薦名額。
    1、評比對象:xxxx.9.1-xxxx.8.30期間我校畢業(yè)且授予學(xué)位的全日制博士、碩士研究生撰寫的學(xué)位論文。
    2、評比條件詳見《評比辦法》(附件1)。
    3、各學(xué)院優(yōu)秀博士、碩士學(xué)位論文參評數(shù),分別控制在當(dāng)年度相應(yīng)畢業(yè)生數(shù)的30%和15%以內(nèi),在各一級學(xué)科內(nèi)限額推薦(學(xué)術(shù)學(xué)位與專業(yè)學(xué)位之間不予調(diào)配,一級學(xué)科之間不予調(diào)配),詳見《xxxx年寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文推薦名額分配表》(附件2)。(參加xxxx年度省優(yōu)秀學(xué)位論文評比的也應(yīng)參加本次校優(yōu)學(xué)位論文申報,占推薦名額指標(biāo))。
    二、評比程序。
    1、各學(xué)院組織相關(guān)導(dǎo)師申報、初評。學(xué)院學(xué)位評定分委員會根據(jù)評比條件,對申報材料的真實(shí)性、有效性等進(jìn)行嚴(yán)格審查,并以無記名投票表決的方式進(jìn)行初評和排序,得票數(shù)超過到會委員數(shù)三分之二者方能獲得推薦。所在學(xué)院對下屬各學(xué)位點(diǎn)的優(yōu)秀學(xué)位論文推薦名單及相關(guān)材料進(jìn)行整理后,及時交送研究生院。
    2、研究生院對申報材料進(jìn)行復(fù)核,符合條件的博士論文數(shù)如果未超過當(dāng)年畢業(yè)生數(shù)的20%,碩士未超過10%,則不再另外組織專家評審;如果超過上述比例,則聘請校內(nèi)外資深教授按學(xué)科分類組建評審專家組進(jìn)行評審。對不符合條件的申報材料退回所在學(xué)院,當(dāng)年不再受理重新申報。
    3、研究生院根據(jù)審核或?qū)<医M評審結(jié)果,對申報材料按一級學(xué)科分類排序,并提交校學(xué)位評定委員會審議和表決。評比結(jié)果經(jīng)公示無異議后,由學(xué)校發(fā)文公布。
    4、對最終入選優(yōu)秀學(xué)位論文的研究生和導(dǎo)師,按《寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文獎勵辦法》(寧大政〔xxxx〕128號)予以獎勵。
    三、報送材料。
    請各學(xué)院本著實(shí)事求是、寧缺毋濫的原則,按照《評比辦法》嚴(yán)格把關(guān)做好審核、推薦工作,于4月20日之前將下列材料交至研究生院(逾期不再受理):。
    2、《xxxx年度寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文推薦匯總表》(附件4)a4紙質(zhì)打印稿1份、電子版1份以“學(xué)院+hzb”命名。
    四、特別說明。
    1、《推薦匯總表》中,優(yōu)秀博士學(xué)位論文、優(yōu)秀碩士學(xué)位論文推薦名單一級學(xué)科內(nèi)應(yīng)按優(yōu)先次序排序。
    2、對于填報的《推薦表》中的各項(xiàng)成果,均應(yīng)在研究生入學(xué)之后取得,且須以寧波大學(xué)為第1署名單位,以第一作者或第一排名身份公開發(fā)表或獲得與學(xué)位論文內(nèi)容緊密關(guān)聯(lián)的主要研究成果。(僅填寫符合《評比辦法》中第五條、第六條、第七條規(guī)定的研究成果)。
    3、發(fā)表成果的認(rèn)定:。
    (1)一般情形。國內(nèi)發(fā)表以《寧波大學(xué)主要學(xué)術(shù)期刊目錄(xxxx版)》(附件5)、xxxx版寧波大學(xué)主要學(xué)術(shù)期刊目錄(人文社會科學(xué)類)(附件6)作為主要依據(jù);在此范圍之外發(fā)表的.論文須有sci、ei、ssci、a﹠hci收錄證明方可被認(rèn)定為a類,須有cpci-、cpci-ssh(原isshp)收錄證明方可被認(rèn)定為b類。
    (2)其他情形。根據(jù)《寧波大學(xué)關(guān)于科研成果獎勵和出國學(xué)術(shù)交流基金的補(bǔ)充規(guī)定》(附件7),凡被sci、ei、ssci、a﹠hci、cpci-、cpci-ssh(原isshp)等收錄的學(xué)術(shù)會議論文,只能被認(rèn)定為c類。
    4、專業(yè)學(xué)位優(yōu)秀碩士論文評比對科研成果不作具體要求,但應(yīng)遞交體現(xiàn)其應(yīng)用基礎(chǔ)理論解決實(shí)際問題的已有成效和成果的相關(guān)證明材料,否則不予推薦。
    5、《推薦表》后須附“獲得成果欄”中標(biāo)注的有關(guān)成果的佐證材料(成果佐證只需復(fù)印件,由學(xué)院審核成果佐證材料的真實(shí)性,并在成果的復(fù)印件上審核簽字并加蓋公章):。
    (1)學(xué)術(shù)論文:期刊封面、目錄、原文;。
    (2)學(xué)術(shù)專著:封面、版權(quán)頁、目錄、正文首頁、封底;。
    (3)被sci、ei等收錄的學(xué)術(shù)論文:論文全文、收錄證明;。
    (4)科研成果獲獎證書、專利證書。
    (5)其他證明材料。
    研究生院聯(lián)系人:王xx,電話:xxxxxxxxxx,地址:安中大樓xxxx室,電子郵箱:xxxxxxxx。(請以學(xué)院為單位將報送材料匯總后發(fā)送至本郵箱)。
    附件1:《寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文評比辦法》。
    附件2:《xxxx年度寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文推薦名額分配表》。
    附件3:《寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文推薦表》。
    附件4:《xxxx年度寧波大學(xué)研究生優(yōu)秀學(xué)位論文推薦匯總表》。
    附件5:《寧波大學(xué)主要學(xué)術(shù)期刊目錄(xxxx版)》。
    附件6:xxxx版寧波大學(xué)主要學(xué)術(shù)期刊目錄(人文社會科學(xué)類)。
    附件7:《寧波大學(xué)關(guān)于科研成果獎勵和出國學(xué)術(shù)交流基金的補(bǔ)充規(guī)定》。
    研究生院。
    xxx年4月5日。
    藍(lán)天杯論文評比篇四
    文章提要。
    計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)工具性合作交流缺陷性軌道隨著計(jì)算機(jī)越來越廣泛地應(yīng)用于人們工作、生活的各個領(lǐng)域,cai(計(jì)算機(jī)輔助教學(xué))開始走進(jìn)小學(xué)校園,并逐漸將其實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)大容量、多信息、多趣味、高效率的優(yōu)越性展示在小學(xué)教師面前。將計(jì)算機(jī)引進(jìn)課堂,無疑是改進(jìn)教學(xué)手段的一種突破。它集聲音、圖象、動畫、文字于一臺體的多種信息功能,使教學(xué)手段趨于全方位,多層次,創(chuàng)造了一個更合適學(xué)生學(xué)習(xí)的開放環(huán)境。促使教學(xué)效果達(dá)到最優(yōu)化,培養(yǎng)了學(xué)生綜合語文的能力。多媒體技術(shù)在教學(xué)中的優(yōu)越性:
    (一)多媒體集中體現(xiàn)語文的工具性。
    語言是交際的工具,語言交際是多邊多向的活動。口語教學(xué)要求學(xué)生參與語言的實(shí)踐,而語言交際活動總是在一定的情景中進(jìn)行的。離開了一定的情景,交際活動就難以開展。學(xué)生也只有在真實(shí)的語言環(huán)境或模擬情景中才能更好地理解具體情景傳遞的信息,觸景生情,激發(fā)表達(dá)的欲望。多媒體教學(xué),集文字、聲音、圖象和動畫于一體,生動直觀,有時還能夠創(chuàng)設(shè)教材難以提到的情景,如購物、借物、問路等,能夠改善教學(xué)環(huán)境,優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu)。
    (二)、多媒體促使視聽結(jié)合,增強(qiáng)趣味性。
    運(yùn)用多媒體手段進(jìn)行語文教學(xué),憑借色彩絢麗,栩栩如生的畫面拓展語文教學(xué)的常規(guī)渠道,讓學(xué)生直接感官享受,學(xué)生視覺和聽覺具有感知的時效性、共同性和統(tǒng)一性,使學(xué)生更快、更準(zhǔn)確、更牢固、更大容量地接受信息和知識。鮮明、直觀、形象的課件給學(xué)生以新鮮感和吸引力,激發(fā)學(xué)生的情感,調(diào)動學(xué)生的情緒,使他們處于學(xué)習(xí)和求知的興奮狀態(tài),從而更易于理解所學(xué)的知識,利于擴(kuò)大知識視野,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣。多媒體教育技術(shù)的廣泛應(yīng)用,為語文教學(xué)改革提出了一種新的模式,它為把整個語文教學(xué)過程變成學(xué)生“主動參與、探究發(fā)現(xiàn)、合作交流”的過程創(chuàng)造了廣闊的空間。
    (三)、多媒體技術(shù)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對語文教學(xué)的延伸性。
    多媒體技術(shù),特別是網(wǎng)絡(luò)媒體的介入,使語文閱讀實(shí)現(xiàn)了從文本閱讀到超文本閱讀的發(fā)展。這種全新的、開放的學(xué)習(xí)方式,具有鮮明的時代特征。假如教育資源極其豐富、學(xué)生就能方便地查閱、獲取相關(guān)知識,滿足他們對知識的遷移學(xué)習(xí)與理解,體現(xiàn)了信息社會對個體創(chuàng)新能力發(fā)展的要求。例如,我們在講《荷花》一課時,利用多媒體技術(shù),將與荷花有關(guān)的圖片、文字、切合高雅的古典音樂、課文朗讀、以及課本中重點(diǎn)的字、詞、句整合到課件中,教師和學(xué)生既可以從課件中欣賞到荷花姿態(tài)的秀麗,又可以從“挨挨擠擠”、“碧綠的大玉盤”、“鉆”等詞語中深切地體會到荷花的可愛之處,使學(xué)生在清越的背景音樂中,深刻體會到大自然造就的美以及文章作者的主題思想。這樣既拓展了學(xué)生的知識面,開闊了學(xué)生的視野,又使學(xué)生在學(xué)習(xí)中受到美感教育,將積極向上的情感植入孩子們的腦中。(四)、多媒體組合課堂內(nèi)容,體現(xiàn)容量性。
    語文課就是進(jìn)行語言信息的交流互動,傳導(dǎo)信息的過程,使用多媒體教學(xué)手段,可以充分利用各種資料和音像材料充實(shí)教學(xué)內(nèi)容,擴(kuò)大知識容量,既能使教學(xué)內(nèi)容在多層面、多形式或多感應(yīng)達(dá)到良好的組合,又使教學(xué)內(nèi)容呈現(xiàn)出形象生動、感染力強(qiáng)的特征,因而能夠極大地激發(fā)學(xué)生的興趣,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)時主體投入的激情。如我們在講《徐悲鴻勵志學(xué)畫》時,貧窮落后的舊中國飽受欺凌,外國人對中國人的蔑視通過多媒體手段使學(xué)生的認(rèn)知面不再局限于課文中那些單調(diào)枯燥的文字上,從而更容易引起孩子們內(nèi)心的共鳴,提升孩子們的認(rèn)知程度,從而帶動學(xué)生主動參與教學(xué)過程,從多角度、多層面上理解文中的思想內(nèi)容,在豐富的體驗(yàn)中感知知識、探究知識、接受知識。
    (五)、多媒體創(chuàng)設(shè)情境,積極增強(qiáng)語文課堂的互動性。
    現(xiàn)在的語文教學(xué),如果僅靠老師的一張嘴、一支筆,往往是教師口干舌燥,學(xué)生一頭霧水,原本立意新穎、語言優(yōu)美、情趣盎然的文字變成了枯燥乏味的感官刺激,關(guān)鍵是學(xué)生對生活的體驗(yàn)不夠。如果利用計(jì)算機(jī)的多媒體特性,通過有聲的畫面,再現(xiàn)生動的形象,則很容易把學(xué)生引入文章所描繪的意境,體現(xiàn)文章的主旨,獲得深刻的印象,既陶冶了情操,又提高了審美能力。如《月光曲》的教學(xué),為了讓學(xué)生理解“月光下的大海”的意境,可以在這篇課文的朗讀錄音上配上音樂,讓音樂帶著學(xué)生的思維與情感進(jìn)入詩一般的意境,一定會收到傳統(tǒng)教學(xué)方法之下不可企及的效果。另外在古詩教學(xué)中,多媒體可以用精美的界面、曲雅的音樂營造出良好的濃郁的中國文化的氛圍,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛,使學(xué)生在意境中咀嚼,品位,感悟語言文字,從而培養(yǎng)學(xué)生的語感。當(dāng)然,在具體運(yùn)用的過程中,我們要充分利用其優(yōu)勢,科學(xué)地將傳授語文知識、培養(yǎng)的語文素養(yǎng)和訓(xùn)練語文能力結(jié)合起來,將語文教學(xué)中的語言講解同多媒體的音、形、畫等聽覺、視覺和想象思維結(jié)合起來,達(dá)到語文教學(xué)中的全方位傳授、全方位感知和全方位接納,構(gòu)成語文教學(xué)的綜合立體效果。
    多媒體在初中語文教學(xué)中的運(yùn)用已經(jīng)表現(xiàn)出越來越多的優(yōu)勢,運(yùn)用得法確實(shí)能起到調(diào)整學(xué)習(xí)動機(jī),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,拓寬學(xué)生想象思維領(lǐng)域,發(fā)展學(xué)生創(chuàng)造思維能力,提高課堂教學(xué)效率,達(dá)到最佳的教學(xué)效果的作用。但是也不能過分夸大多媒體教學(xué)的作用,一味地追潮流趕時髦,不擇文體,不問內(nèi)容,亂用多媒體手段,這是不對的。多媒體技術(shù)在語文教學(xué)中的缺陷性:因此,語文教學(xué)中產(chǎn)生了以下幾點(diǎn)問題:
    1.頻繁地使用多媒體,大大地降低了語文教學(xué)應(yīng)以語言和文字為本的地位。實(shí)踐表明音像手段頻繁地運(yùn)用于語文課堂,如果控制不當(dāng)也會成為干擾因素,影響課堂教學(xué)。例如,在教一些優(yōu)美的寫景抒情散文時,不少教師往往只是匆匆地組織學(xué)生朗讀一下課文,然后就用大量時間放映有關(guān)的風(fēng)景畫面;教學(xué)有關(guān)名山大川、花木鳥獸的課文,或是寫作這方面的作文,教師不惜花費(fèi)大量時間精力,制作、放映相關(guān)的多媒體課件等等。卻忽視情感的投入,用表面的熱鬧掩蓋了真情的流露。這些課件只停留在表層上,無法引導(dǎo)學(xué)生把握文本深層的靈魂,淡化了語文人文性的特點(diǎn)。我教四年級下冊《最后的葬禮》時,利用多媒體課件先讓學(xué)生欣賞一組畫面,面對絢麗多姿的大瀑布,學(xué)生們表現(xiàn)出興奮驚羨,面對蕭條時候的賽特凱達(dá)斯瀑布,表現(xiàn)出難過,但是孩子們也只能停留在情感的表層,而對造成賽特凱達(dá)斯瀑布干涸的原因(用水無節(jié)制,浪費(fèi)了水資源,沿河兩岸的森林被亂砍濫伐,水土大量流失)認(rèn)知膚淺,只能回到文本中逐步探究原因,最后理解“菲格雷特總統(tǒng)飽含深情的語調(diào),回憶了塞特凱達(dá)斯大瀑布曾經(jīng)給巴西和其他國家人民帶來的驕傲與歡樂,號召人們立即行動起來,注意保護(hù)生態(tài)平衡,愛護(hù)我們生存的地球,使大瀑布的悲劇不再重演!”因此,只有經(jīng)過學(xué)生的思維才能吸取到營養(yǎng)。語文課堂教學(xué)應(yīng)以文學(xué)作品為本,多留給學(xué)生閱讀與思維的空間,否則就偏離了語文教學(xué)的正確軌道。
    2.過多地依賴多媒體輔助,大大地限制了教師的個性和特長的發(fā)揮。部分語文教師認(rèn)為應(yīng)用媒體技術(shù)就是以機(jī)器代替教師課,代替教師寫板書,就是以電子教材代替印刷教材,并以代替性、省力性、順利性、效率性作為評價尺度,只重視硬件,盲目追求教學(xué)媒體高檔次,以為教學(xué)媒體的現(xiàn)代化就是教學(xué)最優(yōu)化,過多地依賴于多媒體輔助,限制了教師的個性和特長的發(fā)揮。教育是需借助媒體技術(shù),但是不能僅此而已,關(guān)鍵和核心的是人,不是媒體技術(shù)能走多遠(yuǎn),教育技術(shù)才能走多遠(yuǎn)。教學(xué)過程還是要靠教師去組織,取決于教師在教學(xué)中對具體教學(xué)環(huán)節(jié)的調(diào)節(jié)的控制。充分體現(xiàn)出教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,突出多媒體的輔助功能,決不能讓多媒體簡單地替代教師的授課,要充分發(fā)揮教師的個性和特長。
    3、不當(dāng)?shù)厥褂枚嗝襟w輔助,大大地妨礙了師生間的知識與情感的交流?,F(xiàn)代化課堂教學(xué)過程主要包含四個要素:教師、學(xué)生、教材、媒體。其中教師主導(dǎo),是教學(xué)過程的組織者、指導(dǎo)者,是知識意義建構(gòu)的幫助者、促進(jìn)者,而不是主動施教的知識灌輸者;學(xué)生是主體,是知識意義的主動建構(gòu)者,而不是外界刺激的被動接受者、知識的灌輸對象;媒體是創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境、學(xué)生主動學(xué)習(xí)、協(xié)作、探索、完成知識意義建權(quán)的認(rèn)知工具,而不是教師向?qū)W生灌輸知識所使用的手段、方法。教學(xué)內(nèi)容、選擇的媒體是固定的,而學(xué)生卻是多種多樣的,當(dāng)某些學(xué)生遇到某個教學(xué)難點(diǎn)或疑點(diǎn)時,若只用多媒體機(jī)械地重復(fù),不能因人而異,不能深入淺出,教學(xué)效果往往大打折扣,這時若能穿插教師的講解,使學(xué)生有新的收獲。因此在使用多媒體輔助教學(xué)之前,教師應(yīng)作必要的講解和啟發(fā),使學(xué)生知道看什么,怎么看,聽什么,怎么聽,在教師的精心指導(dǎo)下,進(jìn)行師生間的知識與情感的交流,引導(dǎo)學(xué)生思考,吸引學(xué)生的注意力,使他們主動地積極地從中獲得知識??傊?,在現(xiàn)代語文教學(xué)中,只有正確地認(rèn)識多媒體技術(shù)在語文教學(xué)中的作用,巧妙地化解多媒體在實(shí)際教學(xué)應(yīng)用中的弊端,恰如其分地應(yīng)用到語文教學(xué)中,才能實(shí)現(xiàn)以媒傳知、以媒生情,才能更好地服務(wù)于我們的教育教學(xué)。
    藍(lán)天杯論文評比篇五
    徐集中心小學(xué)義興鎮(zhèn)第二中心小學(xué)。
    鄭梁梅高級中學(xué)鄭梁梅高級中學(xué)鄭梁梅中學(xué)淮文校區(qū)。
    心理健康教育是學(xué)校素質(zhì)教育的重要內(nèi)容課外閱讀與課堂教學(xué)要相融。
    從探究文言文“四美”中激發(fā)學(xué)生“求知欲”
    信息技術(shù)與課程整合的幾點(diǎn)看法英語備課“備什么”
    淺談如何提高小學(xué)生的寫作興趣再談信息技術(shù)與小學(xué)語文課程整合。
    在數(shù)學(xué)教學(xué)中如何提高學(xué)生的素養(yǎng)淺談中學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)法指導(dǎo)。
    淺析素質(zhì)拓展訓(xùn)練在體育課堂中的實(shí)施。
    探討化學(xué)教學(xué)中學(xué)生化學(xué)表述能力的培養(yǎng)中考數(shù)學(xué)學(xué)科后期復(fù)習(xí)的幾點(diǎn)建議。
    淺議在數(shù)學(xué)課堂上培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維構(gòu)建語文課堂教學(xué)新境界。
    優(yōu)化初中英語課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高初中英語課堂教學(xué)效率優(yōu)化高中英語有效教學(xué)的探究。
    陸彩虹漣水中等專業(yè)學(xué)校2熊丹漣水中等專業(yè)學(xué)校2薛秀玲漣水中等專業(yè)學(xué)校2嚴(yán)玉霞漣水中等專業(yè)學(xué)校2楊青漣水中等專業(yè)學(xué)校2朱正波漣水中等專業(yè)學(xué)校2卜瑩漣西(南)中學(xué)2黃曉慧漣西(南)中學(xué)2徐雅歡漣西(南)中學(xué)2葉春夏(葉春霞)。
    漣西(南)中學(xué)。
    《讓多媒體點(diǎn)亮語文課堂》中學(xué)體育教學(xué)中游戲的重要性淺論課堂教學(xué)精致化管理實(shí)施策略。
    緊扣課標(biāo)挖掘文本構(gòu)建語文高效課堂教學(xué)模式淺談多媒體在小學(xué)數(shù)學(xué)課堂中的應(yīng)用。
    數(shù)學(xué)教學(xué)中應(yīng)用意識的培養(yǎng)策略探討低年段識字教學(xué)的反思“鏈接”創(chuàng)新,研究精彩無限。
    《在小學(xué)語文課堂中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識》合作探究發(fā)現(xiàn)。
    小學(xué)語文課外閱讀有效引領(lǐng)策略談如何讓孩子喜歡閱讀。
    淺析英語書面表達(dá)的有效訓(xùn)練高效課堂折射語文教師多種能力。
    打開學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)興趣之門小學(xué)數(shù)學(xué)在實(shí)際生活中的應(yīng)用。
    談在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中重視學(xué)生的實(shí)際操作精心呵護(hù)做好班主任工作。
    淺談高中數(shù)學(xué)成績與分層教學(xué)的實(shí)踐與體會優(yōu)化高中英語課堂教學(xué)的途徑。
    鄭梁梅中學(xué)。
    淺談?wù)Z文課堂教學(xué)中的有效閱讀怎樣讓語文教學(xué)落在實(shí)處。
    于波淺析數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)朱加鵬讓音樂課堂插上快樂的翅膀。
    陶靜茹近年上海地區(qū)豬鏈球菌分離鑒定及耐藥性分析2仇利新課改下美術(shù)教學(xué)的幾點(diǎn)感想。
    陳剛。
    碎言碎行碎事大責(zé)大愛大德——對日常教學(xué)行為的一點(diǎn)感想胡亞東。
    思維是地球上最美麗的花朵---關(guān)于在語文教學(xué)中發(fā)展學(xué)生思維的思考與實(shí)踐。
    季紅春強(qiáng)化中學(xué)語文教學(xué)中的情商培養(yǎng)孫玲玲閱讀課教學(xué)方法之我見。
    張雷麗淺析快樂高效的美術(shù)鑒賞課堂的形成張世娟淺談身邊中的數(shù)學(xué)。
    丁慶鳳初中物理教學(xué)中學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)初探丁云飛班主任應(yīng)怎樣加強(qiáng)班級文化建設(shè)。
    顧梅娥。
    如何在農(nóng)村中學(xué)進(jìn)行小班化語文教學(xué)。
    淺談初中英語教學(xué)中合作學(xué)習(xí)模式初探談數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣培養(yǎng)。
    課堂教學(xué)中如何充分發(fā)揮學(xué)生主體性。
    金城外國語學(xué)校。
    如何在小學(xué)數(shù)學(xué)課堂中靈活應(yīng)用問題三步教學(xué)法石湖中心小學(xué)。
    袁壽莉。
    初中英語讀寫“交融”教學(xué)初探讓“高效”彰顯語文魅力讓數(shù)學(xué)課堂更貼近學(xué)生的生活。
    揚(yáng)“情感”之帆啟“閱讀”之舟教師的眼神。
    潤物細(xì)無聲----高效課堂教學(xué)模式下語文教學(xué)的語言藝術(shù)運(yùn)用方法玩轉(zhuǎn)英語高效課堂。
    袁壽莉。
    鄭梁梅小學(xué)。
    淺談?wù)Z文課堂中吸引學(xué)生的方法。
    小學(xué)語文教學(xué)如何創(chuàng)建良好的課堂氣氛探索語文教學(xué)中朗讀應(yīng)用。
    朱碼鎮(zhèn)中心小學(xué)。
    藍(lán)天杯論文評比篇六
    第一條為促進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,自覺接受社會監(jiān)督,保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》《中華人民共和國政府信息公開條例》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。
    第二條本省各級行政執(zhí)法機(jī)關(guān)的行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開工作,適用本辦法。
    本辦法所稱行政執(zhí)法機(jī)關(guān),是指具有法定行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)和法律、法規(guī)授權(quán)的具有行政處罰職能的組織,以及依法受委托行使行政處罰權(quán)的組織;行政處罰結(jié)果信息,是指行政處罰決定書載明的事項(xiàng)內(nèi)容。
    法律、法規(guī)對行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開工作另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
    第三條縣級以上人民政府法制工作機(jī)構(gòu)會同同級政府信息公開工作行政主管部門、監(jiān)察機(jī)關(guān),負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開工作。
    省級行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對本系統(tǒng)行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。
    第四條行政執(zhí)法機(jī)關(guān)適用一般程序作出的行政處罰,應(yīng)當(dāng)在互聯(lián)網(wǎng)上主動公開行政處罰結(jié)果信息。
    第五條有下列情形之一的行政處罰結(jié)果信息,不予網(wǎng)上公開:
    (一)被處罰人是未成年人的;。
    (二)案件主要事實(shí)涉及國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私的;。
    (三)公開后可能危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會穩(wěn)定的;。
    (四)省級以上行政執(zhí)法機(jī)關(guān)認(rèn)為不適宜網(wǎng)上公開的其他行政處罰結(jié)果信息。
    第六條在互聯(lián)網(wǎng)上公開行政處罰結(jié)果信息,可以公開行政處罰決定書全文或者摘要信息。
    前款所稱摘要信息,應(yīng)當(dāng)包括行政處罰決定書文號、案件名稱、被處罰人姓名或者名稱、法定代表人姓名、主要違法事實(shí)、行政處罰的種類和依據(jù)、行政處罰的履行方式和期限、作出行政處罰的機(jī)關(guān)名稱和日期等內(nèi)容。
    第七條在互聯(lián)網(wǎng)上公開行政處罰結(jié)果信息時,應(yīng)當(dāng)隱去下列內(nèi)容:
    (二)法人或者其他組織的銀行賬號;。
    (三)其他不宜公開的內(nèi)容。
    第八條行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在作出或者變更行政處罰決定之日起20個工作日內(nèi),在互聯(lián)網(wǎng)上公開行政處罰結(jié)果信息。
    原行政處罰決定被依法撤銷、確認(rèn)違法或者要求重新作出的,行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在5個工作日內(nèi)撤下在互聯(lián)網(wǎng)上公開的行政處罰結(jié)果信息并作出說明。
    第九條行政執(zhí)法機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上公開的行政處罰結(jié)果信息不準(zhǔn)確的,應(yīng)當(dāng)及時更正。公民、法人或者其他組織有證據(jù)證明行政執(zhí)法機(jī)關(guān)在互聯(lián)網(wǎng)上公開的行政處罰結(jié)果信息不準(zhǔn)確的,有權(quán)要求實(shí)施公開的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)予以更正;行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在5個工作日內(nèi)作出處理。
    第十條行政處罰結(jié)果信息在互聯(lián)網(wǎng)上公開滿5年的,應(yīng)當(dāng)從互聯(lián)網(wǎng)上撤下。
    第十一條縣級以上人民政府政務(wù)服務(wù)網(wǎng)是本級行政執(zhí)法機(jī)關(guān)在互聯(lián)網(wǎng)上公開行政處罰結(jié)果信息的統(tǒng)一平臺,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置設(shè)置行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開專欄,提供行政處罰結(jié)果信息查詢服務(wù)。
    除通過政務(wù)服務(wù)網(wǎng)公開行政處罰結(jié)果信息外,還可以在本級人民政府門戶網(wǎng)站、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)網(wǎng)站或者按規(guī)定在企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)公示系統(tǒng)上公開。
    縣級以上人民政府及其所屬行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)采取措施,建設(shè)并整合行政處罰辦案信息系統(tǒng)、行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通,提高行政處罰結(jié)果信息傳輸和公開的效率。
    第十二條縣級以上人民政府法制工作機(jī)構(gòu)、政府信息公開工作行政主管部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)加強(qiáng)對行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。
    第十三條行政執(zhí)法機(jī)關(guān)未按照本辦法規(guī)定履行行政處罰結(jié)果信息網(wǎng)上公開職責(zé)的,由有權(quán)機(jī)關(guān)按照管理權(quán)限責(zé)令改正;拒不改正的,給予通報批評;造成不良后果的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分。
    第十四條本辦法自7月1日起施行。
    藍(lán)天杯論文評比篇七
    路橋工程技術(shù)發(fā)展過程中,雖然技術(shù)發(fā)展還算先進(jìn),但是卻有著諸多未知因素,例如路橋工程建設(shè)復(fù)雜多變,雖然對于道路的設(shè)計(jì)與探討已經(jīng)準(zhǔn)備充分,但是影響道路建設(shè)的未知因素眾多,因此在施工之前對于道路的勘察尤為重要,注意道路與周圍建筑物間的位置關(guān)系,道路與城市之間的人文設(shè)計(jì),所以說單有道路設(shè)計(jì)的圖紙是沒有必要的,而且城市的運(yùn)輸性質(zhì)也要了解清楚,如果城市的重載拉運(yùn)發(fā)展良好,那就需要對于城市道路的堅(jiān)韌性多加考慮,總之城市的道路建設(shè)與發(fā)展對于城市的規(guī)劃有著重要的影響。同時城市的路橋工程建設(shè)性質(zhì)復(fù)雜,路橋工程的施工是大規(guī)模,大范圍的的施工建設(shè),施工時間長,需要耗費(fèi)的精力大,對于施工者與設(shè)計(jì)者會產(chǎn)生很大的心理壓力。
    1.2質(zhì)量問題尤為重要。
    在路橋工程實(shí)施起,雖然其建設(shè)性質(zhì)復(fù)雜,需要考慮諸多因素,如工程實(shí)施的危險因素,工程實(shí)施的穩(wěn)定因素,但是無論如何,最主要的其實(shí)是路橋質(zhì)量問題,尤其是路橋工程建設(shè)方面,簡單來說如果檢查不合格,工程不僅需要重新開始,還會大大降低施工精力,甚至還會產(chǎn)生信任危機(jī)。萬一施工質(zhì)量問題沒有被檢查出來,一旦路橋開始正式開通,出現(xiàn)事故危機(jī)則是讓人悔之晚矣。所以作為路橋工程的核心,即路橋質(zhì)量問題,需要施工者注意,并時刻記住不為私人利益偷換施工材料,而監(jiān)督者要實(shí)時監(jiān)察以防偽劣材料出現(xiàn),危害市民生命安全。
    2.路橋工程技術(shù)存在的弊端。
    2.1管理制度不健全。
    隨著社會的進(jìn)步與發(fā)展,城市的建設(shè)如火如荼的發(fā)展起來,如園林工程,城市規(guī)劃,樓房建筑以及路橋工程等等,不過雖然帶動了城市的快速發(fā)展,但是有這樣的一種弊端尤為嚴(yán)重,如果時間長久下去,終會減緩城市的建設(shè),最終影響國家的發(fā)展,其弊端就是管理問題,現(xiàn)今社會,各個行業(yè)大都重視建設(shè)卻輕慢了管理問題,路橋工程也是如此,在工程建設(shè)與實(shí)施的過程中沒有健全的管理制度以及負(fù)責(zé)的管理人員,因?yàn)樵诠こ虒?shí)施的進(jìn)程中沒有負(fù)責(zé)監(jiān)督管理人員,所以施工人員因?yàn)闊o人管理工作態(tài)度不積極,甚至有些施工人員工作態(tài)度不端正,工作馬馬虎虎,嚴(yán)重影響了路橋的質(zhì)量,外加沒有適當(dāng)?shù)馁|(zhì)量檢查人員,路橋施工質(zhì)量未經(jīng)過檢查,開始暢通,發(fā)生危險的概率大大增加。
    2.2路橋施工人員素質(zhì)有待提高。
    在路橋施工過程中,質(zhì)量問題是路橋建設(shè)的核心問題,是決定城市交通發(fā)展的先決條件,所以在路橋工程建設(shè)中必須注重路橋質(zhì)量,各單位都要健全監(jiān)督制度,完善質(zhì)量監(jiān)測體系,但是這只是外在條件,雖然對于路橋質(zhì)量的建設(shè)有著影響,但是并不是決定性因素,最為主要的是路橋施工人員的素質(zhì)即路橋工程技術(shù),只有施工人員的路橋施工技術(shù)優(yōu)秀,才能大大降低因?yàn)橘|(zhì)量問題所引起的路橋風(fēng)險問題,但是現(xiàn)今社會大多的路橋施工人員的素質(zhì)都不過關(guān),例如在施工過程中,技術(shù)人員分配不足,導(dǎo)致部分路橋施工只好臨時聘請專業(yè)不過關(guān)的施工技術(shù)人員,而大多數(shù)施工人員只能負(fù)責(zé)一些小的施工道路,而大規(guī)模的路橋施工卻無能為力,甚至某些施工技術(shù)人員連圖紙都看不懂,大大影響了路橋的施工質(zhì)量。
    2.3施工材料浪費(fèi)嚴(yán)重。
    3.路橋工程技術(shù)的發(fā)展策略。
    3.1規(guī)范管理制度。
    由于當(dāng)前社會“重建設(shè),輕管理”的現(xiàn)象出現(xiàn),大大影響了城市與國家的進(jìn)步與發(fā)展,所以相關(guān)路橋工程單位要規(guī)范管理制度,加大對于路橋工程建設(shè)與施工的監(jiān)督與管理,例如路橋施工期間,組織監(jiān)督隊(duì)伍,對于路橋施工人員進(jìn)行監(jiān)督,以促進(jìn)他們工作的積極性,建立相應(yīng)的獎懲措施,對于工作優(yōu)秀的`施工人員要給予獎勵,激勵其他員工的工作熱情,同時對于員工的施工質(zhì)量要時刻進(jìn)行監(jiān)督以防施工過程中出現(xiàn)紕漏,影響路橋的正常開通。與此同時在路橋工程竣工前后,要完善質(zhì)量檢查部門,對于路橋工程使用的施工材料進(jìn)行質(zhì)量檢查,在工程結(jié)束后,路橋的施工質(zhì)量一定要嚴(yán)格把關(guān),以降低路橋開通使用后的風(fēng)險。
    3.2強(qiáng)化路橋施工人員技術(shù)。
    路橋施工人員的施工技術(shù)嚴(yán)重影響了路橋的質(zhì)量問題,所以為了保證路橋的質(zhì)量合格,需要施工技術(shù)高超的施工技術(shù)人員,當(dāng)然一整個施工隊(duì)伍,沒有必要全部是施工技術(shù)優(yōu)秀,路橋施工經(jīng)驗(yàn)豐富的員工,這樣不但浪費(fèi)人才資源,還減緩了施工進(jìn)度,一個路橋施工隊(duì)需要兩到三個對于路橋施工熟悉,工作技術(shù)老練的專業(yè)技術(shù)人員來進(jìn)行指導(dǎo),他們不僅能按照圖紙對于施工人員進(jìn)行施工位置,施工要求安排工作,同時也能現(xiàn)場傳授經(jīng)驗(yàn),以豐富施工人員的施工閱歷,強(qiáng)化其施工能力。
    3.3珍惜并維護(hù)施工材料。
    路橋施工材料在路橋工程中是主要路橋的施工原料,所以對于路橋施工材料的保管具有很重要的意義,在路橋施工過程中,要對施工人員提出施工材料安全警告,在路橋工程施工前,動員施工人員做好施工材料維護(hù)準(zhǔn)備,搭建簡易安全棚,用以存儲材料,為其遮風(fēng)擋雨,同時在施工任務(wù)開始之前一定要對施工人員加以警告,施工所用材料需要在當(dāng)天施工結(jié)束后,將其搬回施工棚,若有發(fā)現(xiàn)誰沒有遵守規(guī)則,進(jìn)行相應(yīng)的懲罰是有必要的,從而不僅減少了施工材料的浪費(fèi),還降低了施工事故的發(fā)生率。
    4結(jié)語。
    總之,路橋技術(shù)的發(fā)展不僅需要我們從路橋發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),還要時刻注意發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題,不僅要嚴(yán)格規(guī)范管理監(jiān)督制度,選用專業(yè)技術(shù)人員,還要保障路橋施工材料的安全,從而促進(jìn)路橋技術(shù)的進(jìn)步,帶動城市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
    藍(lán)天杯論文評比篇八
    各縣(市)、區(qū)會計(jì)學(xué)會、有關(guān)單位:
    為鼓勵會計(jì)學(xué)術(shù)創(chuàng)新研究,市會計(jì)學(xué)會于xxxx年度在全市范圍內(nèi)組織開展了以管理會計(jì)為重點(diǎn)內(nèi)容的會計(jì)征文活動。經(jīng)論文相似性電子檢測、組織專家分頭評審及集體會審討論等環(huán)節(jié),最終評定獲獎?wù)撐?0篇,其中:一等獎2篇,二等獎6篇,三等獎12篇,現(xiàn)予公布。
    希望獲獎同志再接再厲,為推動我市會計(jì)科研工作,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再作貢獻(xiàn)。
    附件:xxxx年度寧波市獲獎會計(jì)論文名單。
    寧波市會計(jì)學(xué)會。
    xxxx年3月28日。
    藍(lán)天杯論文評比篇九
    科室滿分檢查實(shí)得分?jǐn)?shù)百分值問題外一科3分2.5分93.3未按時完成板報內(nèi)三科3分3分100按要求完成工作顱腦中心3分3分100按要求完成工作外二科3分2.8分93.3未按時完成板報兒科3分3分100按要求完成工作急救中心6分5分83.3未按時完成板報內(nèi)二科3分2.8分100板報內(nèi)容簡單內(nèi)一科3分3分100按要求完成工作婦產(chǎn)科3分3分93.3按要求完成工作感染科3分3分100按要求完成工作。
    健教科記錄時間:20xx.1.25。
    二、健康教育工作檢查評比記錄。
    20xx年2月。
    科室滿分檢查實(shí)得分?jǐn)?shù)百分值問題感染科3分3分100按要求完成工作兒科3分3分100按要求完成工作急救中心6分6分100按要求完成工作內(nèi)三科3分3分100按要求完成工作內(nèi)二科3分3分100按要求完成工作內(nèi)一科3分3分100按要求完成工作婦產(chǎn)科3分3分100按要求完成工作顱腦中心3分3分100按要求完成工作外二科3分2.8分93.3板報內(nèi)容簡單外一科3分3分100按要求完成工作。
    健教科記錄時間:20xx.2.27。
    藍(lán)天杯論文評比篇十
    學(xué)生親歷科學(xué)探究的學(xué)習(xí)成果。小實(shí)驗(yàn)、考察、對生活、課堂教學(xué)中的科學(xué)問題,通過自己的探究得出的調(diào)查報告、觀察日記。
    二、參評對象。
    全市各級各類學(xué)校在校的3—6年級學(xué)生。
    三、征文內(nèi)容。
    1.小學(xué)生本人對自然事物和現(xiàn)象的觀察、發(fā)現(xiàn)或得出的解釋;
    2.小學(xué)生自己的.小發(fā)明、小制作;
    3.小學(xué)生自己設(shè)計(jì)的小實(shí)驗(yàn);
    4.科學(xué)方面的奇思妙想等。
    四、注意事項(xiàng)。
    2.科學(xué)小論文的內(nèi)容要求具體、真實(shí)、有條理、語句通順。字?jǐn)?shù)一般應(yīng)在400字以上。
    3.征文抄寫或打印一式三份(可復(fù)?。?,要求字跡清楚、規(guī)范,須寫明題目、作者姓名、年級、指導(dǎo)老師等。
    4.所有征文于20xx年10月30日前上交教導(dǎo)處。
    五、評選辦法。
    學(xué)校將組織有關(guān)教師對推薦的小論文進(jìn)行評審,評出校級一、二、三等獎,分別發(fā)給作者和指導(dǎo)教師獲獎證書。
    藍(lán)天杯論文評比篇十一
    7月8日訊社?;鶖?shù)是計(jì)較用人單元及其職工繳納社會保險費(fèi)的重要依據(jù),有上限和下限之分。昨日,記者從市人社部分獲悉,7月1日起,我市調(diào)解企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險繳費(fèi)人為基數(shù)。個中,市區(qū)(市直、清河、清浦、市經(jīng)濟(jì)技能開拓區(qū)、市家產(chǎn)園區(qū)、淮安生態(tài)新城)月繳費(fèi)人為下限為2550元,其他各縣(區(qū))為2400元;月繳費(fèi)基數(shù)上限按15446元執(zhí)行。
    據(jù)先容,一樣平常而言,憑證參保職工現(xiàn)實(shí)人為收入作為社保基數(shù),按比例每月繳納社會保險費(fèi)。人為收入太高和較低的參保職員,則要憑證人社部分宣布的上限和下限繳納社會保險費(fèi)。
    本次調(diào)解繳費(fèi)基數(shù)下限后,和上年對比,企業(yè)參保職工每人每月將多繳納28元,自由職頤魅者每人每月多繳納70元。
    記者同時相識到,7月1日至6月30日時代,到達(dá)法定退休年數(shù)或領(lǐng)取企業(yè)養(yǎng)老保險報酬年數(shù)的參保職員,計(jì)較基本養(yǎng)老金行使的全省上一年度城鎮(zhèn)非私營單元在崗職工月均勻人為為5149元。比起城鎮(zhèn)非私營單元在崗職工月均勻人為4832元,要跨越317元,意味著這時代的退休職員根基養(yǎng)老金也將水漲船高。
    unjs小編提示:以上信息來歷收集,僅供參考!
    [淮安市調(diào)解2015企業(yè)養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)]。
    藍(lán)天杯論文評比篇十二
    班主任大概是世界上最小的主任,無品無級,算不得什么行政職務(wù),無權(quán)更無錢,每個月領(lǐng)著十來塊錢的所謂“補(bǔ)貼”,干著比科任老師多得多的工作。在今天治理教育“亂”收費(fèi)的情況下,班主任甚至無權(quán)決定班上是否買一把掃帚或者一張毛巾。
    班主任也可能是世界上最大的主任,且不說你在管理一群孩子的同時也捎帶著“管”了多少有錢有勢的家長,保不定哪天你的學(xué)生(說不定還是位曾經(jīng)調(diào)皮搗蛋的學(xué)生)就成了國家重要領(lǐng)導(dǎo)人甚至聯(lián)合國高官——他可是你曾經(jīng)的下屬哦!呵呵。不管是國家元首還是普通公民,大概都得受了許多老師的影響,這其中相當(dāng)大的部分來自班主任——我們常常能夠給予自己的學(xué)生終生的影響,這種影響可能深入其靈魂甚至影響其命運(yùn)。因此,我們不做班主任則已,既然做了,就應(yīng)當(dāng)努力把這個“主任”當(dāng)好。
    要當(dāng)好一個中小學(xué)班主任,需要具備些什么樣的素質(zhì)呢?
    查了一下資料,發(fā)現(xiàn)對這個問題感興趣的人很多,觀點(diǎn)自然也不少,“仁者見仁,智者見智”,終于覺得自己學(xué)習(xí)的能力和概括的本事不濟(jì),于是想到了自己動動腦筋。
    我想這班主任第一要緊的素質(zhì)是要有一顆愛心、一顆責(zé)任心,沒有這一點(diǎn),就什么也談不上了。前蘇聯(lián)捷爾任斯基曾說過:“沒有愛就沒有教育”,列寧也說過:“沒有人的感情,就從來沒有,也不會有對于真理的追求?!蔽覀儫o論是要教會學(xué)生做人還是要教會學(xué)生知識(這種說法是傳統(tǒng)的觀點(diǎn),以今天建構(gòu)主義的觀點(diǎn)看來是大可以商榷的),首先需要的是老師有一顆愛心,“親其師”方能“信其道”。同時,班主任還要有一種對于學(xué)生嚴(yán)格要求、永不言棄的責(zé)任心。唯有如此,才能做到“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切?!?BR>    其二、班主任還要有能夠正確踐行黨的教育方針、把握先進(jìn)教育理念的能力。班主任是黨的教育方針和學(xué)校辦學(xué)理念的最終執(zhí)行者,是先進(jìn)辦學(xué)理念的終極實(shí)踐者。這就需要班主任教師比其他任何教師都關(guān)心學(xué)生的“教育”與“發(fā)展”,關(guān)心學(xué)生的思想與健康,因而不但要關(guān)心學(xué)生如何學(xué)習(xí),亦更要關(guān)心學(xué)生如何做人;(班主任?)不但要關(guān)心學(xué)生的今天,更要關(guān)心學(xué)生的未來。我們需要站在國家、民族、社會的高度而不僅僅是站在一個普通人的高度去思考教育教學(xué)問題。這就需要班主任教師堅(jiān)持學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),不斷提高自身素質(zhì),跟蹤教育動態(tài),把握教育發(fā)展方向。
    其三、崇高的師德修養(yǎng)和較強(qiáng)的專業(yè)能力。“學(xué)高為師,身正為范。”“其身正,不令而行;其身不正,有令不行?!币粋€班主任教師的師德修養(yǎng)和教育教學(xué)能力,不僅決定著這個老師在學(xué)生心目中的威信和地位,而且影響著這個老師的人格魅力。而一個人的人格往往比他的知識更具有力量。在學(xué)校里,我們常常發(fā)現(xiàn),一個班主任教師所任學(xué)科在這個年級里的位次,與這個班級在這個年級里的位次大致相當(dāng)——這反映了教師教學(xué)能力對班級工作的影響。
    其四、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和人際交往協(xié)調(diào)能力?!奥槿鸽m小,五臟俱全?!币粋€班級就是一個小社會,而這個“社會”是需要進(jìn)行組織與管理的。有人說,一個社會組織化水平的高低往往成為這個社會文明程度的標(biāo)志。班主任老師的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,往往決定了這個班級學(xué)生自我管理、自我教育的能力。班主任老師還常常是各種矛盾的交匯點(diǎn),要協(xié)調(diào)好學(xué)生、家長、科任教師之間,甚至班級、學(xué)校、社會的之間的各種關(guān)系,需要教師有良好的人際交往能力和協(xié)調(diào)能力。
    其五、良好的心理素質(zhì)和廣博的知識基礎(chǔ)。一個老師要能夠教好書,這是做老師的人的立身之本、立業(yè)之基。但是,僅僅能夠教好書,對于一個班主任是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。班主任老師要以自己良好的心理素質(zhì),指導(dǎo)、感染學(xué)生,消除學(xué)生成長中的困惑,給學(xué)生的心靈一片陽光。同時,廣博的知識、多方面的能力,有利于激發(fā)學(xué)生的好奇心和求知欲,而廣泛的好奇心和強(qiáng)烈的求知欲是學(xué)生全面發(fā)展的必要條件。
    其六、較高的教育藝術(shù)和指導(dǎo)家庭教育的.能力。一個班主任,是應(yīng)該比其他教師多“兩刷子”的,別人解決不了的難題、別人教不了的“刺兒頭”、不愛學(xué)習(xí)的“后進(jìn)生”,科任教師往往把他們交給班主任,班主任教師要沒有“金剛鉆”怎么能攬這“瓷器活兒”?同時,班主任老師不但要能夠意識到教育的許多問題,其實(shí)并不是因?yàn)閷W(xué)校教育本身,因此,我們要有干預(yù)家庭和社會的能力,特別是需要有指導(dǎo)學(xué)生家長對其子女進(jìn)行教育的能力。從而最大限度地整合家庭、學(xué)校、社會的教育力量,追求教育的最佳效果。
    最后,班主任老師還要有專業(yè)化的意識。班主任不是誰都可以做,更不是誰都可以做好的。追求班主任專業(yè)化的過程,就是不斷提高自己專業(yè)素質(zhì)和能力水平的過程,就是不斷完善自己的工作、成就自己的事業(yè)的過程。只有當(dāng)我們自己的能力使自己成為了“不可替代”者的時候,我們才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。
    小主任,大舞臺。要做好這小小的班主任,需要我們有不一般的素質(zhì),不一般的能力。
    藍(lán)天杯論文評比篇十三
    從品質(zhì)、產(chǎn)量、特性及收入等方面對淮安市主要種植的`早熟西瓜品種進(jìn)行試驗(yàn),結(jié)果表明:新金蘭值得大面積推廣,早佳8424、東洋一特、豐樂1號也有較高的推廣價值;小蘭、大果小蘭、福青、京欣大果等品種可少量推廣.
    作者:宋春香盧飛作者單位:江蘇省淮安市楚州區(qū)三堡農(nóng)科站,江蘇淮安,223200刊名:現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技英文刊名:xiandainongyekeji年,卷(期):2009“”(4)分類號:s651關(guān)鍵詞:西瓜大棚品種試驗(yàn)江蘇淮安
    藍(lán)天杯論文評比篇十四
    論文摘要:當(dāng)前不少行業(yè)或宣傳部門通過投票開展評選模范活動。學(xué)校學(xué)生具有集中度高、人數(shù)多、易聽話等特點(diǎn),常常受到上級部門或者兄弟單位、個人請求進(jìn)行有目的投票。筆者認(rèn)為這種行為危害性極大,不利于學(xué)生樹立正確世界觀、價值觀和人生觀,必須加以制止。
    論文關(guān)鍵詞:榜樣,投票,學(xué)生,價值觀。
    偉大的革命導(dǎo)師列寧曾說:“榜樣的力量是無窮的?!卑駱拥淖饔檬紫人麨槿藗兲峁┝税l(fā)展方向,時時看到奮斗的目標(biāo)和參照物,其次他通過自身行為說明每一個人是可以做到的。根據(jù)社會學(xué)習(xí)理論的觀點(diǎn),人類的大多數(shù)行為是通過榜樣作用而習(xí)得的:個體通過觀察他人的行為會形成怎樣從事某些新行為的觀念,并在以后用這種編碼信息指導(dǎo)行動。各種各樣的榜樣,在不知不覺中成為人們心目中的坐標(biāo),因此,各行各業(yè)注意本行本業(yè)榜樣評比和宣傳。
    如“十佳道德模范”、“十佳警嫂”、“十佳優(yōu)秀黨員”、……。評比的過程既是一個評比樹立的過程,也是一個榜樣事跡宣傳的過程。在當(dāng)今信息化社會里,評比的手段不僅僅是專家評比,更多是群眾參與,報紙投票、網(wǎng)絡(luò)投票和手機(jī)短信投票等成為新的投票評比方式。
    由于學(xué)校學(xué)生具有集中度高、人數(shù)多、易聽話等特點(diǎn),學(xué)校常常受到上級部門或者兄弟單位、個人請求進(jìn)行有目的投票。投票過程中教師對榜樣候選人的事跡未作宣傳,大多數(shù)是本地區(qū)候選人必投,其他地區(qū)候選人事跡再先進(jìn),不投或選投。這種用行政手段組織學(xué)生投票的行為,給評選活動注了水,不僅沖淡了“感動”的純度,而且稀釋了“道德”的感染力,同時玷污了本地候選人。其對評選活動破壞的結(jié)果,是與給稻米添加香精、給蘑菇用上增白劑一樣的,以作假的手段獲取表面光鮮,卻在本質(zhì)上走向了反面。記得六、七十年代我們對榜樣是何等敬重,雷鋒、鐵人王進(jìn)喜、劉胡蘭、董存瑞、……曾經(jīng)令我們感動,成為我們學(xué)習(xí)和模仿的對象,幫助我們樹立正確世界觀、價值觀和人生觀。今天,由于學(xué)生知道了這些榜樣評比是怎樣弄虛作假的,對待這些榜樣內(nèi)心還有多少激動呢,更多的是無動于衷,甚至是懷疑。
    在社會環(huán)境和現(xiàn)實(shí)生活中,青少年從來都是“張著眼睛和耳朵”觀察和模仿的,觀察是青少年的一種重要學(xué)習(xí)方式,在青少年的行為發(fā)展中極其重要,他們就是在觀察中不斷學(xué)習(xí)和成長的。所以,從這個理論層面來說,榜樣對青少年的影響是很大的。美國心理學(xué)家班杜拉曾做過跟蹤調(diào)查,發(fā)現(xiàn)青少年會刻意模仿周圍成人和同伴的行為。成人的暴力行為、電視中的暴力場景和同伴群體的暴力傾向都會成為青少年產(chǎn)生攻擊性行為的重要影響因素。相反,父母以身作則給孩子樹立好的榜樣,為孩子營造一個好的成長環(huán)境,孩子的親社會行為就會得到發(fā)展。通過對攻擊性行為和親社會行為的研究,美國心理學(xué)家班杜拉堅(jiān)定了“榜樣的力量是無窮的`”這一觀點(diǎn)。
    學(xué)生正處于人生觀、世界觀、價值觀的成長期,教育學(xué)知識告訴我們:“人的身心發(fā)展的某些功能具有在一個特定時期里特別容易發(fā)展,而錯過了這一時期就難以發(fā)展甚至無法發(fā)展的特點(diǎn),心理學(xué)家把這種特定時期稱為‘最佳發(fā)展期’或‘關(guān)鍵期’”。英國作家莎士比亞曾說過:“教育隨生命開始,在我們察覺個性已建立之前,后來的教誨已很難將它移動及改變?!笔澜缟先魏我粋€不斷發(fā)展、不斷進(jìn)取的民族,都不會忽視、漠視榜樣的力量。這是一個需要榜樣的時代。多元化的社會價值觀念有助于社會的正常運(yùn)作,它同時也需要有一種能夠打動我們的力量,一種根植于人性根底的精神力量,一種可親、可敬、可信、可學(xué)的人生楷模,一種抗拒平庸,立志進(jìn)取的永不過時的力量。
    校園是最純凈的樂土,學(xué)校要堅(jiān)決將變味的評比活動“拒之門外”。盧梭在《愛彌兒》中告誡教育者:“不要在教天真無邪的孩子分辨善惡的時候,自己就充當(dāng)了引誘的魔鬼。”在此,緊急呼吁教育行政部門出臺相關(guān)法規(guī):禁止任何形式的利用學(xué)生投票活動,違者重罰!
    藍(lán)天杯論文評比篇十五
    二、科技小論文參評要求:
    1、參評的科技小論文的內(nèi)容可以是考察類、實(shí)驗(yàn)類或說明類,可以是學(xué)生自己在科學(xué)探究活動或社會實(shí)踐活動中對自然事物、自然現(xiàn)象、社會現(xiàn)象的觀察、調(diào)查、實(shí)踐與探究。科學(xué)小論文的表現(xiàn)形式可以多種多樣,如調(diào)查報告、小實(shí)驗(yàn)探究報告、對身邊某一事物或現(xiàn)象進(jìn)行細(xì)致觀察和深入思考后得出的結(jié)論、動手實(shí)驗(yàn)后分析得出的結(jié)論、靠邏輯推理得出的結(jié)論等。
    2、題材不限,只要是學(xué)生感興趣的,包括地理、生物、環(huán)境、物理、化學(xué)、機(jī)器人、工程、體育等各個領(lǐng)域的科技小論文均可。除了用文字,還可用表格,圖片,照片等進(jìn)行說明補(bǔ)充。
    3、科學(xué)小論文的內(nèi)容要求具體、真實(shí)、條理清楚、語句通順。字?jǐn)?shù)一般應(yīng)在500字以上。
    三、上報要求:
    2、統(tǒng)一使用a4紙打印,封面注明題目、組別、作者、輔導(dǎo)教師、學(xué)校班級,正文題目下方不得另注作者、學(xué)校班級,正文中不得出現(xiàn)學(xué)校、作者、輔導(dǎo)老師等標(biāo)識。
    四、報送時間:
    請各班級按要求選送,并分年級組填寫匯總表,于11月10日前報送教導(dǎo)處,電子稿傳至教導(dǎo)處郵箱。
    五、獎項(xiàng)設(shè)置:
    本次科技小論文評選設(shè)特等獎10名,稿件推薦參加縣級科技小論文的評選。
    分年級組設(shè)置一等獎3名,二等獎5名,三等獎10名。
    藍(lán)天杯論文評比篇十六
    一、活動目的:
    為培養(yǎng)學(xué)生熱愛科學(xué)的精神,在我校營造“學(xué)科學(xué)、愛科學(xué)、用科學(xué)”良好的氛圍,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新思維,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力,在第二屆科技節(jié)創(chuàng)作周中,學(xué)校特舉辦科技小論文評比活動?,F(xiàn)將活動安排如下:
    二、活動內(nèi)容:科學(xué)小論文。
    三、作品上交時間:截止11月8日;
    四、上交地點(diǎn):學(xué)弄上交到科學(xué)辦xxx老師處,白云上交的科學(xué)辦xx老師處。
    五、參賽對象:4—6年級所有同學(xué)。
    六、參評要求:
    1.參評的科學(xué)小論文的內(nèi)容可以是考察類、實(shí)驗(yàn)類或說明類小論文,可以是學(xué)生自己在科學(xué)探究活動或社會實(shí)踐活動中對自然事物、自然現(xiàn)象、社會現(xiàn)象的觀察、調(diào)查、實(shí)踐與探究??茖W(xué)小論文的表現(xiàn)形式可以多種多樣,如調(diào)查報告、小實(shí)驗(yàn)探究報告、對身邊某一事物或現(xiàn)象進(jìn)行細(xì)致觀察和深入思考后得出的結(jié)論、動手實(shí)驗(yàn)后分析得出的結(jié)論、靠邏輯推理得出的結(jié)論等,最好能附帶支撐材料。
    2.題材不限,只要是學(xué)生感興趣的,包括地理、生物、環(huán)境、物理、化學(xué)、機(jī)器人、工程、體育等各個領(lǐng)域的科學(xué)小論文均可。
    3.科學(xué)小論文的內(nèi)容要求具體、真實(shí)、條理清楚、語句通順。字?jǐn)?shù)一般應(yīng)在400字以上。
    七、上交數(shù)量:
    藍(lán)天杯論文評比篇十七
    行政處罰的執(zhí)行應(yīng)當(dāng)遵守下列原則:
    1.當(dāng)事人自覺履行原則;。
    2、行政復(fù)議和行政訴訟期間,行政處罰決定不停止執(zhí)行原則;。
    3.作出罰款決定的行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)與收繳罰款的機(jī)構(gòu)分離;但是,依照行政處罰法的規(guī)定可以當(dāng)場收繳罰款的除外。
    當(dāng)事人逾期不履行行政處罰決定的,作出行政處罰決定的行政機(jī)關(guān)可以采取加處罰款、拍賣查封或扣押的財物、劃撥凍結(jié)的存款、申請人民法院執(zhí)行等措施。