寫一份總結(jié)可以幫助我們對自己的工作生活進行評估和反思，提升自己的能力。寫總結(jié)時，要注意用簡練的語言表達清楚自己的觀點。認真閱讀以下總結(jié)范文，可以幫助我們更清楚地了解什么是一篇好的總結(jié)。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇一
一是積極參與“花開舟曲”花卉種植工程。認真貫徹執(zhí)行“花開舟曲”花卉種植方案，在全力以赴做好新區(qū)13個小區(qū)花卉種植澆水等前期服務工作的同時，全面完成了新老新區(qū)公共綠化帶裸露空地和人行道樹坑觀賞花卉的種植任務，累計栽植大麗花、金盞菊、百日草、三葉草等各類花草6000多平方米，在新區(qū)濕地公園栽植西湖垂柳2000株，苗木花卉的成活率達到95%以上;二是全力鞏固“花開舟曲”花卉種植成果。加大人力、物力投入，在全面做好新老城區(qū)公園、人行道等公共綠化區(qū)域澆水、修剪及病蟲害防治等日常管護工作的同時，想法設法全力以赴做好峰迭新區(qū)13個居民小區(qū)和嶺草壩濕地公園所有花卉的澆水、修剪和巡查等日常管護工作，累計澆水8000余噸，噴灑敵敵畏、樂果等農(nóng)藥80多瓶，修剪綠籬9800多平方米，在小區(qū)內(nèi)修筑花卉觀賞道路30多條700多平方米，張貼《關于嚴厲打擊破壞峰迭新區(qū)花卉苗木及灌溉設施的通告》150多份，安裝花卉管護監(jiān)督電話牌和城市管理舉報電話牌80多處。三是加大城區(qū)亮化管理，著力提高城市美譽度、知名度。不斷加大對新老城區(qū)連接線及樓宇亮化設施的日常管護，今年上半年共維修路燈1300多盞(次)，維修線路4000多米，更換鎮(zhèn)流器1200只，維修控制箱20多次，更換燈泡800多只，維修新老城區(qū)街道亮化56處，背街后巷亮燈率達96%，城區(qū)主干道亮燈率達到98%以上。同時，春節(jié)前夕在新老城區(qū)修建迎春燈墻2座，迎門1個，在城區(qū)營造了歡樂祥和的春節(jié)氛圍。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇二
一是堅持以主動公開為立足點服務群眾。我局結(jié)合城管工作實際，加大宣傳力度，加強與新聞媒體合作。在報紙開辟城管專版、在廣播電臺開辟節(jié)目專訪，全面系統(tǒng)宣傳城管法律政策和便民措施，實現(xiàn)了報紙上經(jīng)常有文字、電波里經(jīng)常有聲音，電視里經(jīng)常有圖像。每次依法開展市容專項整治前，堅持溫馨提示，執(zhí)法人員主動登門宣傳政策，釋疑解惑，示范糾章，積極爭取市民的理解和配合。。二是認真做好政風行風及效能建設。局主要領導任政風行風及效能建設工作領導小組組長，對群眾反映的問題，始終堅持“問題不解決不放過，群眾不滿意不通過”的原則，在1個工作日內(nèi)反饋辦理意見，并及時向相關部門通報后續(xù)查辦進展情況。三是繼續(xù)認真做好城管熱線12319電話受理工作。安排專人接受群眾咨詢，解答群眾關心的城管熱點難點問題，對不同渠道受理的群眾舉報投訴均由局主要領導親自批示，下屬單位或科室負責人領辦，專人承辦，限時辦結(jié)，今年共受理了97693件，做到件件有著落，事事有回音。四是與群眾保持聯(lián)動。在辦公場所開辟了專欄，公示工作推進情況，堅持“走下去、請上來”原則，采取發(fā)放征求意見表、設立意見箱、召開座談會、深入群眾走訪等形式，廣泛征求市直各單位、城管特邀監(jiān)督員、管理相對人、城管(市容)系統(tǒng)干部職工對我局工作、領導班子的意見建議，開展網(wǎng)友看城管活動對征集到的二十多條意見建議，局黨組召開專題會進行研究回復，并將整改措施予以反饋，主動接受監(jiān)督。借助新聞媒體、移動通訊、戶外廣告等現(xiàn)代傳媒、通訊、宣傳設施，加大宣傳力度，增強宣傳效果。采取群眾喜聞樂見的形式，寓教于樂，送法上門，發(fā)放《市民手冊》、《文明倡議書》20000份，增強市民的城管法律素養(yǎng)和文明創(chuàng)建意識。六是及時公開內(nèi)部行政及事務管理內(nèi)容。及時在局網(wǎng)上公示干部任用、規(guī)章制度、評先評優(yōu)、“三公”經(jīng)費、捐款獻愛心等情況，主動接受監(jiān)督。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇三
(一)我縣老城區(qū)地域狹小、人口密集、商販眾多，城市管理難度大，日產(chǎn)生活垃圾日益增多，給環(huán)衛(wèi)工作造成了巨大的壓力。
(二)長期以來新老城區(qū)沒有固定的背篼市場，城區(qū)附近的群眾一年四季源源不斷地將自產(chǎn)的時令蔬菜、瓜果以及采摘的山野菜背到城區(qū)販賣，時常出現(xiàn)占道經(jīng)營、隨處擺放的問題，經(jīng)常在城區(qū)“東躲西藏、到處亂竄”，極大地影響了市容市貌。
(三)我縣老城區(qū)環(huán)衛(wèi)工人工作辛苦，工資偏低，工薪不對等。目前全省最低工資標準為每月1500元左右，但是我縣由于財政拮據(jù)，環(huán)衛(wèi)工人的工資仍按照前幾年全省的最低標準發(fā)放，老城區(qū)環(huán)衛(wèi)工人1370元/月。
(四)我縣新老城區(qū)無垃圾中轉(zhuǎn)站及垃圾處理設施。目前，老城區(qū)垃圾填埋場距離老縣城3.5公里，中途尚無垃圾中轉(zhuǎn)站及垃圾處理設施，而且通往垃圾填埋場的專用道路坡陡路險，加之常年失修，老城區(qū)垃圾拉運路線較長且存在一定的安全隱患，致使城區(qū)垃圾清運難度較大。
(五)體制不順，責權利不統(tǒng)一?？h執(zhí)法局雖然作為城市管理綜合行政執(zhí)法部門，但目前單位性質(zhì)仍然為事業(yè)單位，由于缺乏綜合行政執(zhí)法管理權和行政處罰權，在日常城管執(zhí)法工作中，主要以說服教育和積極勸導為主，執(zhí)法力度不夠，執(zhí)法效果不明顯。
(六)我縣的物業(yè)管理是一個新興行業(yè)，現(xiàn)正處于探索階段，當前物業(yè)管理水平偏低，物業(yè)管理市場不夠規(guī)范，市民對物業(yè)管理的意義認識不夠，加之小區(qū)內(nèi)工程遺留問題多，物業(yè)公司成立時沒有收小區(qū)的公共基礎設施維修基金，致使我縣物業(yè)服務工作難以開展。
(七)隨著我縣新老城區(qū)經(jīng)濟、社會的不斷發(fā)展，城市管理工作范圍不斷擴大，工作任務量大、面寬，城市綜合執(zhí)法管理工作日益繁重，執(zhí)法人員嚴重不足。特別是峰迭新區(qū)城管執(zhí)法人員少，園林綠化專業(yè)技術人才缺乏，難以適應當前“花開舟曲”花卉種植后期管護及日常城市管理工作任務。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇四
一是抓難點，在持續(xù)發(fā)力整治市容市貌上下功夫。創(chuàng)新工作方式方法，持續(xù)發(fā)力整治流動攤點和車載市場，堅決取締占道經(jīng)營等現(xiàn)象，繼續(xù)加大對城區(qū)“小廣告、野廣告”等城市“牛皮廯”的清理力度，進一步加強城區(qū)戶外廣告管理，促進戶外廣告規(guī)范化設置。
二是抓管理，在促進城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生好轉(zhuǎn)上下功夫。全面落實全州縱深推進環(huán)境綜合整治新要求新舉措，以城區(qū)環(huán)境綜合整治精細化為目標，下大氣力著力在樓體立面上尋突破，持續(xù)推行環(huán)衛(wèi)工作無縫隙銜接，切實做到城區(qū)垃圾日產(chǎn)日清，清掃保潔不斷提質(zhì)。
三是抓靚點，在打造美麗宜居城市新形象上下功夫。全面貫徹落實好縣委、縣政府做出的重大工作部署，持續(xù)加大城區(qū)綠化投入，著力提高城區(qū)亮化水平，精心管理好西街西關中國楹聯(lián)文化步行街。
四是抓宣傳，在努力營造市民廣泛參與城市管理上下功夫。圍繞全縣環(huán)境衛(wèi)生綜合整治和城市管理法律法規(guī)，充分利用電視、網(wǎng)絡等宣傳載體，開展全方位、多層次、寬領域的宣傳活動，引導廣大市民群眾自覺遵守城市管理的相關規(guī)定，主動投身到環(huán)境衛(wèi)生整治工作中來。
以上匯報，不妥之處，請各位領導批評指正。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇五
我局始終堅持把政務公開擺上重要議事日程，按照主要領導親自抓，分管領導具體抓、各科室及局屬單位各負其責抓落實的要求，周密安排部署，精心組織實施。一是健全工作機制。成立局政務公開和政府信息公開工作領導小組、監(jiān)督小組，由局長任組長，班子成員任副組長，各科室及下屬單位負責人為成員，領導小組下設辦公室，做到了領導、機構(gòu)、人員“三到位”，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制，為全面落實政務公開各項工作提供了有效的組織保障。二是明確工作責任。年初根據(jù)2020年政務公開工作要點，結(jié)合我局實際制定了《市城管局政務公開工作計劃》和《市城管局政務公開任務分解表》等政務公開工作計劃方案，進一步細化分解各部門工作任務，由局政務公開領導小組負責組織協(xié)調(diào)本局政務公開工作，定期召開專題會議研究和解決工作中出現(xiàn)的問題。領導小組辦公室負責政務公開日常工作，并認真做好相關檔案資料的整理、歸檔工作。各部門各司其職、分工負責、相互配合，確保了政務公開工作順利有效推進。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇六
按照縣政務公開辦工作要求，根據(jù)縣城管執(zhí)法局業(yè)務特色，擴大公開范圍，及時準確發(fā)布信息。
一是推進決策公開。對牽涉到社會公眾利益、生活相關或社會公眾應當知曉的決策事項，除依法應當保密的以外，實行決策依據(jù)、決策過程和決策結(jié)果的全公開。
二是動態(tài)調(diào)整三個清單。根據(jù)工作職能，對縣城管執(zhí)法局權責清單、公共服務清單、中介服務清單三個清單目錄進行動態(tài)調(diào)整，根據(jù)《xx縣城管執(zhí)法局行政權力清單和責任清單目錄》，縣城管執(zhí)法局發(fā)布的權責清單，相關業(yè)務辦理流程圖、服務指南、監(jiān)督電話和辦理結(jié)果等均按照要求向社會公開發(fā)布，對行政權力運行全過程接受社會各界監(jiān)督舉報。
三是積極推進預決算和“三公”經(jīng)費信息公開。按規(guī)定時限將年度部門預決算和“三公”經(jīng)費信息全面公開，主動向社會公開專項資金使用情況，切實提高政府信息公開的社會效益。
四是全面公開招標采購情況。嚴格執(zhí)行政府招標采購制度，并將采購項目預算、中標公示、中標合同、驗收報告等內(nèi)容全面公開。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇七
一是堅決做好“雙聯(lián)”及“精準扶貧”工作，今年以來城管執(zhí)法局多次組織領導干部職工深入曲瓦鄉(xiāng)水泉村開展結(jié)對幫扶活動，春節(jié)前將城區(qū)更換的舊宮燈150個、電線300米贈送幫扶村懸掛，為水泉村群眾歡度春節(jié)營造了良好的節(jié)日氛圍;今年春節(jié)過后，城管執(zhí)法局通過單位自籌和職工捐款的方式籌集幫扶資金12000元，為幫扶村貧困戶購買化肥23袋、地膜66卷，切實解決了貧困戶春耕生產(chǎn)燃眉之急。二是迅速落實縣委縣政府轉(zhuǎn)辦通知和縣長信箱反映的問題，積極承辦人大代表建議和政協(xié)委員提案。今年上半年城管執(zhí)法局共收到縣委環(huán)境辦督辦通知、縣政府督查室督辦通知和縣政府門戶網(wǎng)站網(wǎng)民留言處理交辦單40多份，及時細化分解辦理任務，明確辦理責任人和辦理時限，切實做到件件有落實，事事有回音。積極承辦人大代表建議和政協(xié)委員提案，對代表和委員們集中反映的城區(qū)如廁難等問題，城管執(zhí)法局執(zhí)照“誰收費、誰管理”的方式，在進一步做好老城區(qū)4處公廁日常管理的同時，今年上半年又開放了新區(qū)中央公園、文博館2處公廁。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇八
今年，在縣政務公開辦業(yè)務指導下，縣城管執(zhí)法局政務公開工作取得了一定成效，但是也存在一些不足和問題。一是信息公開的范圍還需要進一步擴大，二是信息更新速度還需進一步加快，三是信息公開的方式還不夠豐富。
根據(jù)縣政府對政務公開工作的安排部署及要求，2020年縣城管執(zhí)法局將進一步加大政務公開工作的力度。主要做好以下幾個方面的工作：
一是進一步建立和完善政務公開工作制度。落實目標責任制，建立健全各項規(guī)章制度，全面規(guī)范信息公開目錄，做到目錄內(nèi)容與站內(nèi)信息一致，規(guī)范公開流程，及時更新目錄內(nèi)容，方便公眾查閱、申請、獲取政府信息，促進縣城管執(zhí)法局信息公開工作走向制度化、規(guī)范化軌道。
二是持續(xù)做好高效審批工作。服務中認真做到亮標準、亮身份、亮承諾，進一步做好文明服務工作。全面落實“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”要求，積極應對新型互聯(lián)網(wǎng)工作模式，提高電子化辦公水平。創(chuàng)新方法。繼續(xù)開展“一線工作法”、“手機辦公法”，采取“上門服務”、“預約服務”、“跟蹤服務”、“延時服務”等方式，與時俱進，不斷創(chuàng)新工作方法，切實提高服務水平，提高工作效率。
三是加強業(yè)務工作隊伍建設。學習借鑒先進做法和典型經(jīng)驗，提高工作人員的綜合素質(zhì)和技能水平。積極參加全縣業(yè)務培訓和組織單位具辦人員進行探討交流。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇九
一是深入實施《政府信息公開條例》。繼續(xù)深入學習宣傳《政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)。把《條例》列入局黨組中心組和全局開展法律法規(guī)學習的重點，增強干部職工對貫徹實施《條例》、推進政府信息公開工作重要性和必要性的認識。同時，主動、及時、準確、全面公開與經(jīng)濟社會發(fā)展及群眾利益密切相關的城管信息和辦事公開信息，保障群眾的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權，推進政府信息公開制度化、常態(tài)化、實效化。二是積極推進公權透明運行。今年以來，我局不斷完善制度，規(guī)范執(zhí)法行為，按要求強化了黨風廉政建設風險點管控，建立完善了《目標管理考核制度》、《內(nèi)部財務管理制度》等規(guī)章制度，從內(nèi)部管理、隊容風紀、職責效能等方面進行規(guī)范管理。通過數(shù)字城管周報、執(zhí)法辦案和城管信息工作月報、建立新聞發(fā)言人制度等規(guī)范城管各類信息流轉(zhuǎn)和對外報送、發(fā)布渠道;同時，對于群眾關心的城管熱點難點問題做到主動公開，管理透明。三是推動政務公開向下屬單位、機關科室延伸。指導局下屬單位開展辦事公開建設，建立健全辦事公開制度體系，重點公開辦事依據(jù)、崗位職責、服務承諾、收費項目、工作規(guī)范、辦事紀律、辦事結(jié)果、監(jiān)督渠道等內(nèi)容。健全了本局政府信息公開發(fā)布網(wǎng)絡，凡是能夠?qū)ν夤_的政府信息，報經(jīng)局領導審批后，由機關各科室、下屬各單位在2個工作日內(nèi)報送至局政務公開辦予以公開。四是重視市政務大廳市城管窗口建設。把政務大廳城管窗口建設作為提高行政效能、深化政務公開的重點，通過對入駐項目的逐項審核，進一步精簡了審批手續(xù)、優(yōu)化審批程序、縮短審批時間，方便群眾，已完成審批1475件。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十
通過對局日常工作開展情況的及時公開，采納群眾的意見建議也隨之增加，一大批遺留問題得到切實解決。今年以來，及時回應解決群眾反映的具體問題1439件，滿意率95%以上。針對群眾反映的攻堅克難能力不足、改革創(chuàng)新力度不大等問題，集中開展專項整治，查處各類運輸違法行為1979起、違法車輛1342部;清理拆除違章建筑454處32297平米、垃圾渣土1940噸、違建廣告設施353個、亂設攤點667處，在“三車”運輸管理、部分街道市容市貌臟亂差整治、市區(qū)停車規(guī)范管理等方面取得了突破性成果。針對征求到的聯(lián)系群眾不緊密、服務幫助基層不主動、隊伍建設水平不高等方面的問題，修訂完善了43項工作管理制度，展開了規(guī)范化大隊建設、法律法規(guī)知識培訓和心理輔導疏導，規(guī)章制度的規(guī)范性和執(zhí)行力得到增強，執(zhí)法人員能力素質(zhì)得到明顯提升。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十一
(一)強化責任意識，認真落實黨建責任。嚴格執(zhí)行基層黨建“3141”責任落實機制，建立健全黨總支書記、各支部書記為第一責任人的黨建工作責任機制。一是認真落實黨建工作目標管理責任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，結(jié)合我局工作實際，研究制定了書記抓黨建責任清單、問題清單、任務清單和黨建工作任務推進落實表，明確了工作重點，理清了工作思路，推動我局黨建工作責任精準落實。二是堅持對各支部的黨建工作任務完成情況進行不定期督查，并建立季通報制度，有問題就批評，有成績就肯定，有經(jīng)驗就交流，形成了比學趕超、表揚先進、鞭策后進的良好工作氛圍。全年，共召開支部書記抓基層黨建述職評議會1次，專題研究黨建工作會4次，督查各支部黨建工作3次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。三是制定了《黨風廉政建設目標責任書》，黨總支書記與各支部書記以及重點崗位人員層層進行簽訂，進一步明確了局屬各支部在黨風廉政建設和反腐敗工作中的責任，把對責任制的檢查同督查考核工作緊密結(jié)合起來。通過會議通報反面典型等方式進行廉政警示教育，筑牢思想拒腐防線，通過明察暗訪、定期不定期的形式加強監(jiān)督檢查。黨總支書記聽取班子成員關于分管領域黨風廉政建設專題工作匯報1次，在5月下旬組織召開了一次中層以上干部集體廉政約談會議，進一步明確了職責任務，層層傳導壓力，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時糾正。
(二)強化學習教育，提高黨員干部的政治理論水平。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記視察甘肅作出的“八個著力”的重要指示精神和省委書記林鐸在全省轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年動員會上的講話精神，采取集中學習(每周五下午全體干部職工)、個人自學、專題研討、輔導講座等多種形式，把解放思想的學習引向深入，做到真學真懂、真信真用，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。緊緊圍繞精準扶貧、生態(tài)建設、市容環(huán)境衛(wèi)生整治、違法建設查處、建筑垃圾拉運管理等城市管理重點工作開展學習討論，以思想觀念大解放，帶動工作作風大轉(zhuǎn)變，促進城市管理工作健康發(fā)展。結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“尚學之區(qū)”建設，落實每月“一局一書”讀書要求，積極購買了《習近平談治國理政》(第二卷)、《誰動了我的奶酪》、《紅色延安的故事》、《幸福就是這么簡單》等多部涉及哲學、思想道德、隊伍建設的暢銷書籍，按月制定學習計劃，嚴格落實周五學習日制度，堅持一月一次交流研討，突出城市管理相關法律法規(guī)和業(yè)務知識學習，不斷提升執(zhí)法隊員的管理理念和能力素質(zhì)，1月底組織開展了十九大知識競賽，組織縣級干部為全局干部職工講黨課2次，使學習觸及思想靈魂、群眾觀點入腦入心，加強了學習型黨組織建設。
(三)強化隊伍建設，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。按照區(qū)委組織部《關于加強黨支部標準化建設的意見》要求，對照各領域黨支部標準化建設指標體系，結(jié)合黨支部現(xiàn)狀，建立了工作臺賬，打造黨員活動室一個。以嚴格落實黨的組織生活制度為重點，認真抓好“三會一課”、黨支部組織生活會民主評議黨員、黨員先鋒指數(shù)考評、“主題黨日”、處置不合格黨員等細則辦法的落實落細，如實記載《黨支部標準化建設紀實手冊》，做到痕跡化管理、全過程紀實、動態(tài)化問效，真正使黨的每個支部、每名黨員，堅決糾正和防止隨意化、形式化、平淡化、庸俗化現(xiàn)象。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十二
2012。
年工作總結(jié)。
2012。
年，福田區(qū)城管局（執(zhí)法局）在區(qū)委區(qū)政府的正確領導和市城管局的具體指導下，緊緊圍繞“提升品質(zhì)、精細管理”的工作要求，突出重點，抓住難點，關注熱點，不斷開創(chuàng)工作新局面，在改善市容、落實長效，依法行政、服務為民，提升效能等方面取得了新業(yè)績。我局再次榮獲鵬城市容環(huán)衛(wèi)杯優(yōu)勝獎，連續(xù)十四年獲此殊榮。
一、城市管理效能實現(xiàn)“新提高”
屬地管理不斷強化。進一步強化落實“以塊為主、屬地管理”原則，推進門楣招牌審批事權下放，圍繞技術設置標準、日常審批、后續(xù)監(jiān)管等，制定詳細的實施細則和操作指南，規(guī)范審批管理。
內(nèi)部機構(gòu)設置逐步理順。根據(jù)管理事權下放后的職能調(diào)整情況，理順、撤并調(diào)整了全局的機構(gòu)設置，強化監(jiān)督指揮職能，進一步明確區(qū)屬部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、業(yè)務指導及監(jiān)督檢查作用。
全力做好市容環(huán)境綜合考核工作。成立福田區(qū)市容環(huán)境綜合考核領導小組辦公室，加強與市考核辦及各行業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)，制定出臺《福田區(qū)市容環(huán)境綜合考核實施方案（試行）》統(tǒng)籌指導各街道辦開展迎檢工作。
2012。
年我區(qū)蓮花、香蜜湖街道進入全市（原特區(qū)內(nèi)）前六名。
二、城區(qū)綠化品質(zhì)得到“新提升。
”
swa。
等四家單位負責方案設計資格，為下一步推動城市景觀更高標準的整體提升打下了堅實基礎。
9.5。
公里的生態(tài)景觀林帶，構(gòu)筑生態(tài)屏障。
綠化惠民工程加快建設。以設計競賽的形式，開展。
15。
個社區(qū)公園和精品街心公園建設。
已開工建設。
3
個精品街心公園；完成福榮都市綠道、梅林綠道設施完善，建設完成。
66。
公里綠道網(wǎng)絡，打造都市慢行系統(tǒng)。完成上沙小學等。
5
個屋頂綠化建設，并選擇天安、泰然群樓率先在全市探索開展與企業(yè)共建屋頂綠化模式。
1.4。
萬平方米。
綠化管養(yǎng)質(zhì)量不斷優(yōu)化。加強對市移交的。
216。
萬平方米綠地、
3.4。
萬株行道樹綠化管養(yǎng)，制定了《深圳市福田區(qū)城管局綠化管養(yǎng)考評方案》，成立了綠化專門巡查隊伍，開展綠化養(yǎng)護樣板路創(chuàng)建和“三不管”綠地綜合整治，全面提升管養(yǎng)質(zhì)量。
三、環(huán)衛(wèi)精細管理取得“新成績”
環(huán)衛(wèi)執(zhí)法和巡查督辦得到加強。成立。
5
7395。
100。
余臺次。
城中村環(huán)衛(wèi)愛衛(wèi)市場化運作取得進展。對全區(qū)城中村環(huán)境衛(wèi)生的基本情況、運營摸式等進行全面的調(diào)研，加大政府投入力度，將城中村環(huán)衛(wèi)愛衛(wèi)業(yè)務納入市政管養(yǎng)，實行專業(yè)化市場運作，切實提升城中村環(huán)境水平。進一步強化城中村后續(xù)管理，率先在全市全部完成城中村二類綜合整治。
1000。
多次，設備完好率達。
100%。
清潔率達。
95%。
以上；完成。
70。
個環(huán)衛(wèi)工具房、
440。
余個果皮箱更新及。
16。
個公廁垃圾站的升級改造工作；發(fā)放。
300。
余個密閉式垃圾桶至各街道、社區(qū)，完善集貿(mào)市場、城中村等薄弱地帶的設施配置。
垃圾減量分類示范點創(chuàng)建全面啟動。全面啟動。
72。
個示范單位（小區(qū)）創(chuàng)建工作，開展了一系列宣傳策劃活動，初步建立垃圾減量分類的流程規(guī)范。規(guī)范餐廚垃圾登記備案制度，開展餐廚垃圾管理宣傳，推進全區(qū)餐廚垃圾處理廠建設工作。
16。
個省市衛(wèi)生村基礎上，成功創(chuàng)建省衛(wèi)生村。
1
個，市級衛(wèi)生村。
3
個。
四、民生城管工作取得“新成效”
7000。
多人次，執(zhí)勤車輛。
1500。
多臺次，共整治違規(guī)施工工地。
300。
多個次，處罰違章泥頭車。
30。
多臺。
33。
塊，鞏固維護大運整治成果。
1479。
宗，收容各類犬只。
83。
只。
38。
間，成功保持了森林火災連續(xù)。
18。
年為零的記錄。
2012。
年數(shù)字化城管平臺共立案。
169624。
宗，結(jié)案。
167592。
宗，總體結(jié)案率達。
98.8%。
五、綜合執(zhí)法管理創(chuàng)新“新模式”
推廣城管公安三聯(lián)機制。加強城市管理工作的執(zhí)法保障，整合公安、城管執(zhí)法資源，率先在全市推廣城管、公安“證據(jù)聯(lián)用、信息聯(lián)通、執(zhí)法聯(lián)動”的“三聯(lián)”工作機制，排除執(zhí)法障礙，優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境，提高執(zhí)法質(zhì)量，此項工作獲市、區(qū)主要領導高度肯定。
677。
人次。
加強綜合執(zhí)法化制度建設。制定了《關于進一步規(guī)范城市管理綜合執(zhí)法工作的意見》等。
6
個規(guī)范性文件，對查處超門店經(jīng)營、違反轄區(qū)管理責任等綜合執(zhí)法行為進行指引。
249731。
宗；“三亂”
96337。
宗；占道經(jīng)營。
26456。
宗；未經(jīng)審批設置戶外廣告。
2149。
宗，維護了良好的市容秩序。
六、公眾廣泛參與凸現(xiàn)“新亮點”
u
型綠肺”建設、“環(huán)城綠網(wǎng)”建設征集網(wǎng)友意見，共收集相關工作的意見和建議。
200。
余條，并將意見逐一分類落實。組織。
70。
多名市民以及。
5
名人大代表開展體驗城市管理執(zhí)法活動。
增進市民對城市管理及綜合執(zhí)法工作的了解，打造陽光政務，獲得廣泛好評。
300。
件，處理率和回復及時率均達到了。
100%。
認真做好網(wǎng)上咨詢回復，共回復各類問題。
34。
條，按時回復率。
100%。
積極做好人大、政協(xié)議案辦理工作，滿意率。
100%。
2012。
年被區(qū)人大常委會評為年度好承辦部門。
七、隊伍作風建設樹立“新形象”
2012。
年度深圳市委組織部頒發(fā)的“鵬城先鋒”稱號；局環(huán)衛(wèi)所黨支部獲得區(qū)委頒發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)“福田先鋒”稱號。
強化黨風廉政建設。實行黨風廉政建設責任制，加強黨務、政務公開，開展局廉政風險防控工作，積極開展“紀律教育月”活動，實施了城管工作人員“五不準”，強化黨性觀念、群眾觀念、紀律觀念、道德觀念和廉潔觀念。
強化工作作風建設。強化督查考核和責任追究，開展“大干。
100。
天，全面提升轄區(qū)市容環(huán)境總體水平”活動，號召全體干部職工以全局重點工作為主線，勤奮工作，服務群眾，在本職崗位上做出優(yōu)異成績，弘揚優(yōu)良作風。
強化內(nèi)部制度建設。以法律法規(guī)為依據(jù)，制定了會議制度、黑名單制度、項目詢價制度等。
9
項內(nèi)部工作管理制度，以制度管人、管事、管物、管財，實現(xiàn)城管內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化和程序化。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十三
(一)持續(xù)開展市容市貌整治行動，全力保障國家衛(wèi)生城市復審工作。一是全面治理戶外廣告。逐街逐巷排查，拆除大型擎天柱廣告牌5塊;拆除破舊商業(yè)廣告50塊、圍欄(圍墻)公益廣告600塊;拆除破舊道旗2500塊、較正10余次;拆除設置不規(guī)范、一店多牌、破損的店招店牌68塊，審批店招店牌50起;拆除不符時宜的公交站亭公益廣告244塊，并重新設計制作安裝以“十九大精神”、“社會主義核心價值觀”、“優(yōu)秀傳統(tǒng)文化”為主題的公益廣告272塊;整治車體廣告20起。二是全力治理市容秩序。以簽訂《門前五包責任書》為抓手，組織開展12次集中整治行動，重點對店外經(jīng)營、占道經(jīng)營、亂停亂放、亂貼亂畫等亂象進行清理，全年規(guī)范店外經(jīng)營店鋪2500余次，規(guī)范亂擺攤點1100余次，清理小廣告14700余平方米、紙張便條17000余份、亂掛橫幅310余條。三是重點規(guī)范馬路市場。聯(lián)合公安、工商、質(zhì)檢、食藥等部門，對市區(qū)內(nèi)武威路、武都路、長泰、廣州路、杭州路等馬路市場占道經(jīng)營、亂停亂放、缺斤少兩等突出問題進行規(guī)范管理。四是嚴格管控夜市攤點。對經(jīng)營分散、衛(wèi)生條件差、市民投訴較頻繁的匯金財富廣場和麗景西苑2處夜市燒烤攤點予以取締。同時，嚴格管理，要求市區(qū)內(nèi)夜市攤點全部使用清潔能源，配齊“兩桶一布”。
(二)大力推進全域無垃圾環(huán)境整治工作，切實改善城市生活環(huán)境。按照市、區(qū)全域無垃圾環(huán)境整治工作領導小組辦公室統(tǒng)一安排部署，結(jié)合城市管理工作職能，在加強市區(qū)內(nèi)沿街攤點、集貿(mào)市場周邊、沿街商鋪治理的同時，主動將管理觸角向城市周邊延伸，發(fā)現(xiàn)并整治城郊亂堆亂倒建筑垃圾10處，清運平整6102立方米。按照市、區(qū)兩級政府分配認領要求，對認領的3處垃圾堆放點進行集中整治，共清運建筑垃圾270立方米，推平整治垃圾堆場12000平米。認真及時辦理“三隨”工作群派件，截止目前，共辦理派件369起，辦結(jié)率93%。
(三)認真辦理省環(huán)保督查組投訴信訪案件，確保案件全部整改落實到位。3月份，省第一環(huán)保督查組督查期間，我局主要負責人親自帶隊，下沉一線，對夜市燒烤攤點清潔能源使用、餐飲企業(yè)油煙凈化設備安裝等情況進行細致排查，對存在問題的進行現(xiàn)場督促整改。對督察組轉(zhuǎn)辦的群眾投訴環(huán)保案件，第一時間與食藥、工商等部門組成調(diào)查處理小組，安排執(zhí)法人員趕赴現(xiàn)場進行調(diào)查處理，做到高效、嚴格。共辦理信訪投訴案件10批次24起，現(xiàn)場下發(fā)《限期改正通知書》12份，委托市環(huán)境監(jiān)測站監(jiān)測噪音6次，辦結(jié)率100%。
(四)嚴格查處管控違法建設，維護城市規(guī)劃的權威性。堅持“規(guī)劃即法、執(zhí)法必嚴、違法必究”，建立嚴密的“控違、防違、拆違”工作機制，以“存量違建逐步拆除、新增違建堅決遏制”為目標，切實做到新違建露頭就打、舊違建有計劃拆除。今年共依法查處亂搭亂建違法建設案件201起(其中配合金水里社區(qū)148起，配合寧遠鎮(zhèn)3起)，現(xiàn)場口頭停工，并下發(fā)通告4張，拆除違法建設156起(配合社區(qū)151起)，共拆除違建面積2242平米。針對分解到我局的“關于泰安路以北尾礦庫南側(cè)違法建設”的1項黨政領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計意見整改問題，已向責任主體單位甘肅省廣播電影電視局金昌市廣播轉(zhuǎn)播臺(簡稱微波臺)發(fā)放《關于報送泰安路以北尾礦庫南側(cè)違法建設整治方案的告知書》，微波臺已于6月25日向我局報送自行整改方案。同時，市規(guī)劃局也對微波臺天線保護場區(qū)內(nèi)的違法建設進行了臨時用地到期后場地使用的認定意見。目前，我局已按照微波臺自行整改方案擬定整改落實意見上報市、區(qū)政府。
(五)積極推進城市管理執(zhí)法體制改革，進一步提升城市管理執(zhí)法水平。結(jié)合市、區(qū)“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動，深入開展“強基礎、轉(zhuǎn)作風、樹形象”行動，進一步完善了干部隊伍管理規(guī)章制度，落實“721”工作法(即70%的問題用服務手段解決，20%的問題用管理手段解決，10%的問題用執(zhí)法手段解決)，引導干部職工主動轉(zhuǎn)變工作理念，嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，堅持處罰與教育相結(jié)合，靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段，變被動管理為主動服務，變末端執(zhí)法為源頭治理，杜絕粗暴執(zhí)法和選擇性執(zhí)法。積極配合區(qū)政府完成《中共金昌市金川區(qū)委辦公室金昌市金川區(qū)人民政府辦公室關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施方案》起草、印發(fā)相關工作，同時配合區(qū)編辦完成《金川區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)金川區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局主要職責內(nèi)設機構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知》起草、印發(fā)相關工作。金川區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局印章啟用工作已完成。全面完成城管執(zhí)法服裝更換和全過程執(zhí)法記錄設備的配發(fā)工作。
(六)其它工作任務。招商引資方面，我局已完成區(qū)政府下達的2020年度任務1500萬。固定資產(chǎn)投資方面，我局將結(jié)合招商引資項目，積極協(xié)調(diào)區(qū)發(fā)改局、項目建設企業(yè)，盡快完成建設項目報備工作，確保全年固定資產(chǎn)投資分解任務順利完成。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十四
開展“三服務一爭創(chuàng)”活動是增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升政府機關形象，改進工作作風的重要措施，區(qū)糧食局把維護人民群眾的切身利益作為糧食工作的出發(fā)點和落腳點，以基層和群眾是否滿意來檢驗機關工作的成效，積極開展“三服務一爭創(chuàng)”活動。
一、統(tǒng)一思想，強化服務意識。
區(qū)直機關工委召開“三服務一爭創(chuàng)”活動動員會議后，糧食局黨委高度重視，及時召開了黨委會，對活動開展作了全面安排部署。黨委會后，局機關召開了全體人員會議，組織全體干部職工學習了《關于在區(qū)直機關廣泛開展“服務發(fā)展、服務群眾、服務基層，爭創(chuàng)優(yōu)秀服務機關”主題實踐活動的實施意見》，并進行了認真討論。通過學習討論，全體干部職工進一步加深了對開展“三服務一爭創(chuàng)”活動的目的和意義的認識，為開展活動提供了強有力的思想保證。同時，要求廣大干部職工從強化服務意識入手，切實找準在思想觀念、工作方法、工作作風等方面存在的問題和不足，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，拓寬服務領域，改進服務方式，全面提高對糧食服務工作的認識。
二、圍繞中心，提升服務水平。
一是提升為糧食生產(chǎn)者服務的水平。認真落實糧食收購政策，創(chuàng)新服務，帶動農(nóng)民增收，保護農(nóng)民利益；引導有條件的`產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)大力發(fā)展以主食為重點的糧油深加工，提升糧食產(chǎn)業(yè)的帶動力和輻射力，促進行業(yè)發(fā)展。二是提升為糧食經(jīng)營者服務的水平。()依法開展糧食流通統(tǒng)計檢查，幫助企業(yè)和糧食經(jīng)營業(yè)戶建立統(tǒng)計臺帳，有效規(guī)范糧食市場秩序；落實糧食收購許可證制度，簡化辦理程序，鼓勵社會主體參與糧食購銷活動，搞活糧食流通。三是提升為糧食消費者服務的水平。對企業(yè)糧食出入庫情況及原糧衛(wèi)生情況進行全程跟蹤，保證入市糧食質(zhì)量安全；強化糧食市場監(jiān)測、做好糧食應急預警工作，促進糧食供求總量平衡和價格基本穩(wěn)定。同時，積極開展“放心糧油”工程建設，扎實推進“放心糧油”進農(nóng)村、進社區(qū)活動，讓廣大居民吃上放心糧。
三、注重長效，提高服務質(zhì)量。
把健全和完善機關工作運行機制作為一項治本措施，建立健全領導帶頭、全員參與、目標管理、嚴格考核的工作機制。制定服務標準、明確服務機制，促進服務事項和服務行為制度化、規(guī)范化，逐步優(yōu)化服務流程，簡化辦事程序，提高辦事效率。規(guī)范工作制度，完善行政問責制度，工作承諾制度，深化政務公開、黨務公開制度，堅持按制度辦事，靠制度管人。嚴格責任追究，堅持考核獎懲，調(diào)動機關人員的工作積極性，逐步提高糧食行政管理人員的素質(zhì)和能力，提高服務質(zhì)量，努力推動“三服務一爭創(chuàng)”活動常態(tài)化、長效化。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十五
我局將認真學習貫徹落實黨的十九大精神，繼續(xù)加大工作力度，勇于攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好城市管理各項工作，為推動全市經(jīng)濟更好更快發(fā)展發(fā)揮城管執(zhí)法部門應有的作用。
一是根據(jù)《中共金昌市金川區(qū)委辦公室金昌市金川區(qū)人民政府辦公室關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施方案》(區(qū)委辦發(fā)〔2020〕70號)文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，進一步創(chuàng)新和完善城市執(zhí)法體制機制，推進城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化，深入推進城市執(zhí)法體制改革，改進城市管理工作。
二是認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，堅決貫徹落實中央、省委、市委和市、區(qū)紀委關于黨風廉政建設的決策部署，堅持全面從嚴治黨，堅持挺紀在前，堅決落實“兩個責任”，準確運用“四種形態(tài)”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，持之以恒地執(zhí)行好中央“八項規(guī)定”、省、市委“雙十條”規(guī)定，圍繞城管執(zhí)法重點工作目標和任務，加大黨風廉政建設力度，推動工作向縱深發(fā)展。
三是不斷創(chuàng)新管理機制，加大綜合執(zhí)法力度，全面持續(xù)開展“十亂”(亂搭亂建、亂設亂立、亂擺亂賣、亂堆亂放、亂貼亂畫、亂撒亂倒、亂停亂放、亂挖亂占、亂毀亂伐、亂燒亂排)專項治理行動，進一步加強市容市貌管理，嚴格落實“門前五包”責任制，切實加大對農(nóng)貿(mào)集市、背街小巷、城中村等重點區(qū)域的整治力度，清理整頓出店經(jīng)營、流動攤點、占道經(jīng)營等現(xiàn)象，重點整治馬路市場等熱點問題，加強對城市戶外廣告、店招店牌的規(guī)范管理，嚴格執(zhí)行建筑垃圾處置申報核準制度，不間斷巡查偷運亂倒、遺撒飛揚等違法拉運行為，從嚴查處違法建設活動，遏制新違建發(fā)生，實現(xiàn)從末端執(zhí)法向源頭管理的轉(zhuǎn)變。
四是積極開展全域無垃圾環(huán)境整治專項行動。建立全域無垃圾整治工作長效機制，進一步完善“劃片包段、人定車巡、錯時執(zhí)法、無縫對接、分類管控”等工作機制，將城管執(zhí)法人員工作業(yè)余時間和節(jié)假日、雙休日納入日常管理范疇，確保任何時段市容市貌一樣干凈整潔。實行全市機關事業(yè)單位衛(wèi)生區(qū)域劃分、“門前五包”責任制和每周集中開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除制度，切實消除背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部、居民小區(qū)等區(qū)域的衛(wèi)生死角。積極探索建立聯(lián)動聯(lián)管機制，聯(lián)合公安、環(huán)保、工商等職能部門，加強協(xié)調(diào)配合，堅決查處亂潑污水、亂倒垃圾等行為;出重拳打擊亂噴亂涂、亂貼亂畫等“野廣告”現(xiàn)象;及時查處市民反映的噪音擾民、油煙污染、養(yǎng)犬管理、煙花爆竹禁燃等現(xiàn)象;適時制定《舉報亂倒建筑垃圾等違法行為獎勵辦法》。建議相關部門盡快出臺禁塑令、垃圾分類、廢品收購企業(yè)規(guī)范管理等方面制度辦法。
五是積極爭取省、市、區(qū)資金，爭取啟動“數(shù)字城管”二期工程項目建設。
六是作為成員單位，完成有關領導小組、委員會或指揮部及其辦公室分解下達的工作任務。
七是完成市(區(qū))黨委、政府安排的其他工作任務。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十六
城管執(zhí)法局始終堅持正確的輿論導向，壯大積極的向上主流思想，為城市管理執(zhí)法工作全面發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。一是通過微信、微博、門戶網(wǎng)站、縱橫金川欄目等平臺，積極宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政文化建設、黨風廉政建設、文明執(zhí)法等內(nèi)容，強化宣傳載體建設，營造昂揚向上的輿論氛圍。二是進一步健全完善各類稿件審查制度，搭建信息互通的平臺，對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)、早預防。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發(fā)性問題注重提前介入，防患未然。三是通過廣場普法、進社區(qū)普法和發(fā)放各類倡議書等全方位的宣傳活動，走進市民群眾中間宣傳城市管理法律法規(guī)，引導市民自覺尊法、守法、學法、用法等，累計發(fā)放宣傳資料1000余份。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十七
為進一步激發(fā)我委廣大黨員投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動的內(nèi)在動力，提高黨支部和廣大黨員踐諾能力和自我約束能力，今年以來，我委根據(jù)縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室的要求，積極組織黨員干部開展“一諾三評三公開”活動，扎實推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、找準定位，公開承諾。
各黨支部在調(diào)研走訪、征求意見建議的基礎上，按照黨組織“五個好”創(chuàng)建目標和黨員“五帶頭”爭優(yōu)標準，圍繞縣委、縣政府提出的“五個縣”建設目標和發(fā)改委“創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒，搶抓機遇促發(fā)展”的活動主題，依托“在強化學習，深入調(diào)研上創(chuàng)先爭優(yōu)；在加強經(jīng)濟運行分析，提高項目工作水平上創(chuàng)先爭優(yōu)；在嚴格依法行政，轉(zhuǎn)變工作作風上創(chuàng)先爭恩平優(yōu)；在厲行節(jié)約，降低行政成本上創(chuàng)先爭優(yōu)”為內(nèi)容的.“四個創(chuàng)先爭優(yōu)”活動載體。結(jié)合單位年度工作計劃和個人崗位特點，嚴把科學定諾、公開亮諾、全面諾踐三個環(huán)節(jié)，并采取“友情提醒”方式促踐諾，組織“黨建活動日”口頭或書面匯報督踐諾，建立健全了領導帶頭、例會推進、臺帳登記、履諾銷號、跟蹤問效等工作制度，做到承諾一件、登記一件，兌現(xiàn)一件、銷號一件，實現(xiàn)了定諾求“準”、承諾求“實”、履諾求“真”、督諾求“嚴”的目標。目前，全委3個黨支部和28名黨員作出承諾事項60多個。
二、敞開思想，深入評議。
各黨支部綜合運用領導點評、群眾評議、組織評選三種方式，堅持一諾一評、一月一促、一季一查，保證公開承諾落到實處。領導點評注重做到與全縣工作大局、部門工作實際、群眾所想所盼“三個結(jié)合”，力求點評對象、點評內(nèi)容、點評程序“三個明確”，健全點評臺帳、整改落實、日?？己恕叭棛C制”，建立了領導干部聯(lián)系點評工作制度，結(jié)合專項會議、聯(lián)席會議等對下級黨組織及班子成員進行“集中點評”，利用工作檢查、調(diào)研研究、走訪慰問、會議黨課等機會進行“隨機點評”，各黨支部利用集中學習、工作例會等時間對黨員進行“定期點評”，并將點評結(jié)果納入年終綜合考評內(nèi)容，以點促評推動了各項工作。目前，全委黨員領導開展點評25次，點評黨組織8次，點評黨員75人次。群眾評議按照范圍廣泛、方式靈活、內(nèi)容準確、程序規(guī)范、實效明顯的要求，采取上門走訪、電話詢問、設置意見箱、聘請監(jiān)督員等方式掌握實情，針對黨組織和黨員創(chuàng)]建目標和爭優(yōu)標準是否達到、措施是否得力、承諾事項是否兌現(xiàn)、先鋒模范作用是否發(fā)揮等方面，對黨組織進行承諾考評，以黨員“積分制”管理量化考核積分為依據(jù)，對黨員進行承諾考評，并將考評結(jié)果作為評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。目前，共開展群眾評議3場次，發(fā)放滿意度測評表50多份，群眾滿意度在98%以上。組織評選側(cè)重完成中心任務、履行崗位職責情況，注重工作實績和群眾公認度，著眼于典型帶動、示范引導，堅持“事跡突出、組織認可、群眾滿意，樹得起、立得住、叫得響、推得出”的原則，從各層面發(fā)現(xiàn)一批、培養(yǎng)一批、總結(jié)一批、儲備一批、推出一批、宣傳一批有影響力、具有廣泛群眾基礎的先進典型，“共產(chǎn)黨員先鋒崗”、“共產(chǎn)黨員示范崗”等活動深入開展，使黨支部和黨員學有目標、趕有方向。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十八
我局脫貧攻堅工作領導小組由局黨組書記、局長張俊社為組長，局黨組成員為副組長、各股室單位主要負責人為成員，局脫貧攻堅具體工作由局黨組成員、副局長萬偉分管，脫貧攻堅工作領導小組定期召開脫貧攻堅專題會議，聽取脫貧攻堅工作總結(jié)，落實幫扶干部幫扶走訪活動，研究落實幫扶村幫扶措施。
今年3月份，為貫徹落實縣脫貧攻堅幫扶工作方案，經(jīng)局黨組研究決定今年在鞏固結(jié)對村“村出列”基礎上，幫助結(jié)對村完成本年度“戶脫貧”任務，把群眾滿意度達90%以上、村級集體經(jīng)濟收入達到10萬元以上、村容村貌進一步改善作為脫貧攻堅工作目標，編制了《xx縣城管執(zhí)法局2020年度脫貧攻堅幫扶工作方案》和《責任體系一覽表》，分解幫扶責任，確立以幫扶工作領導小組每月召開例會、定期走訪調(diào)研、幫助解決集體訴求，推動脫貧攻堅工作落實。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇一
一是積極參與“花開舟曲”花卉種植工程。認真貫徹執(zhí)行“花開舟曲”花卉種植方案，在全力以赴做好新區(qū)13個小區(qū)花卉種植澆水等前期服務工作的同時，全面完成了新老新區(qū)公共綠化帶裸露空地和人行道樹坑觀賞花卉的種植任務，累計栽植大麗花、金盞菊、百日草、三葉草等各類花草6000多平方米，在新區(qū)濕地公園栽植西湖垂柳2000株，苗木花卉的成活率達到95%以上;二是全力鞏固“花開舟曲”花卉種植成果。加大人力、物力投入，在全面做好新老城區(qū)公園、人行道等公共綠化區(qū)域澆水、修剪及病蟲害防治等日常管護工作的同時，想法設法全力以赴做好峰迭新區(qū)13個居民小區(qū)和嶺草壩濕地公園所有花卉的澆水、修剪和巡查等日常管護工作，累計澆水8000余噸，噴灑敵敵畏、樂果等農(nóng)藥80多瓶，修剪綠籬9800多平方米，在小區(qū)內(nèi)修筑花卉觀賞道路30多條700多平方米，張貼《關于嚴厲打擊破壞峰迭新區(qū)花卉苗木及灌溉設施的通告》150多份，安裝花卉管護監(jiān)督電話牌和城市管理舉報電話牌80多處。三是加大城區(qū)亮化管理，著力提高城市美譽度、知名度。不斷加大對新老城區(qū)連接線及樓宇亮化設施的日常管護，今年上半年共維修路燈1300多盞(次)，維修線路4000多米，更換鎮(zhèn)流器1200只，維修控制箱20多次，更換燈泡800多只，維修新老城區(qū)街道亮化56處，背街后巷亮燈率達96%，城區(qū)主干道亮燈率達到98%以上。同時，春節(jié)前夕在新老城區(qū)修建迎春燈墻2座，迎門1個，在城區(qū)營造了歡樂祥和的春節(jié)氛圍。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇二
一是堅持以主動公開為立足點服務群眾。我局結(jié)合城管工作實際，加大宣傳力度，加強與新聞媒體合作。在報紙開辟城管專版、在廣播電臺開辟節(jié)目專訪，全面系統(tǒng)宣傳城管法律政策和便民措施，實現(xiàn)了報紙上經(jīng)常有文字、電波里經(jīng)常有聲音，電視里經(jīng)常有圖像。每次依法開展市容專項整治前，堅持溫馨提示，執(zhí)法人員主動登門宣傳政策，釋疑解惑，示范糾章，積極爭取市民的理解和配合。。二是認真做好政風行風及效能建設。局主要領導任政風行風及效能建設工作領導小組組長，對群眾反映的問題，始終堅持“問題不解決不放過，群眾不滿意不通過”的原則，在1個工作日內(nèi)反饋辦理意見，并及時向相關部門通報后續(xù)查辦進展情況。三是繼續(xù)認真做好城管熱線12319電話受理工作。安排專人接受群眾咨詢，解答群眾關心的城管熱點難點問題，對不同渠道受理的群眾舉報投訴均由局主要領導親自批示，下屬單位或科室負責人領辦，專人承辦，限時辦結(jié)，今年共受理了97693件，做到件件有著落，事事有回音。四是與群眾保持聯(lián)動。在辦公場所開辟了專欄，公示工作推進情況，堅持“走下去、請上來”原則，采取發(fā)放征求意見表、設立意見箱、召開座談會、深入群眾走訪等形式，廣泛征求市直各單位、城管特邀監(jiān)督員、管理相對人、城管(市容)系統(tǒng)干部職工對我局工作、領導班子的意見建議，開展網(wǎng)友看城管活動對征集到的二十多條意見建議，局黨組召開專題會進行研究回復，并將整改措施予以反饋，主動接受監(jiān)督。借助新聞媒體、移動通訊、戶外廣告等現(xiàn)代傳媒、通訊、宣傳設施，加大宣傳力度，增強宣傳效果。采取群眾喜聞樂見的形式，寓教于樂，送法上門，發(fā)放《市民手冊》、《文明倡議書》20000份，增強市民的城管法律素養(yǎng)和文明創(chuàng)建意識。六是及時公開內(nèi)部行政及事務管理內(nèi)容。及時在局網(wǎng)上公示干部任用、規(guī)章制度、評先評優(yōu)、“三公”經(jīng)費、捐款獻愛心等情況，主動接受監(jiān)督。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇三
(一)我縣老城區(qū)地域狹小、人口密集、商販眾多，城市管理難度大，日產(chǎn)生活垃圾日益增多，給環(huán)衛(wèi)工作造成了巨大的壓力。
(二)長期以來新老城區(qū)沒有固定的背篼市場，城區(qū)附近的群眾一年四季源源不斷地將自產(chǎn)的時令蔬菜、瓜果以及采摘的山野菜背到城區(qū)販賣，時常出現(xiàn)占道經(jīng)營、隨處擺放的問題，經(jīng)常在城區(qū)“東躲西藏、到處亂竄”，極大地影響了市容市貌。
(三)我縣老城區(qū)環(huán)衛(wèi)工人工作辛苦，工資偏低，工薪不對等。目前全省最低工資標準為每月1500元左右，但是我縣由于財政拮據(jù)，環(huán)衛(wèi)工人的工資仍按照前幾年全省的最低標準發(fā)放，老城區(qū)環(huán)衛(wèi)工人1370元/月。
(四)我縣新老城區(qū)無垃圾中轉(zhuǎn)站及垃圾處理設施。目前，老城區(qū)垃圾填埋場距離老縣城3.5公里，中途尚無垃圾中轉(zhuǎn)站及垃圾處理設施，而且通往垃圾填埋場的專用道路坡陡路險，加之常年失修，老城區(qū)垃圾拉運路線較長且存在一定的安全隱患，致使城區(qū)垃圾清運難度較大。
(五)體制不順，責權利不統(tǒng)一?？h執(zhí)法局雖然作為城市管理綜合行政執(zhí)法部門，但目前單位性質(zhì)仍然為事業(yè)單位，由于缺乏綜合行政執(zhí)法管理權和行政處罰權，在日常城管執(zhí)法工作中，主要以說服教育和積極勸導為主，執(zhí)法力度不夠，執(zhí)法效果不明顯。
(六)我縣的物業(yè)管理是一個新興行業(yè)，現(xiàn)正處于探索階段，當前物業(yè)管理水平偏低，物業(yè)管理市場不夠規(guī)范，市民對物業(yè)管理的意義認識不夠，加之小區(qū)內(nèi)工程遺留問題多，物業(yè)公司成立時沒有收小區(qū)的公共基礎設施維修基金，致使我縣物業(yè)服務工作難以開展。
(七)隨著我縣新老城區(qū)經(jīng)濟、社會的不斷發(fā)展，城市管理工作范圍不斷擴大，工作任務量大、面寬，城市綜合執(zhí)法管理工作日益繁重，執(zhí)法人員嚴重不足。特別是峰迭新區(qū)城管執(zhí)法人員少，園林綠化專業(yè)技術人才缺乏，難以適應當前“花開舟曲”花卉種植后期管護及日常城市管理工作任務。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇四
一是抓難點，在持續(xù)發(fā)力整治市容市貌上下功夫。創(chuàng)新工作方式方法，持續(xù)發(fā)力整治流動攤點和車載市場，堅決取締占道經(jīng)營等現(xiàn)象，繼續(xù)加大對城區(qū)“小廣告、野廣告”等城市“牛皮廯”的清理力度，進一步加強城區(qū)戶外廣告管理，促進戶外廣告規(guī)范化設置。
二是抓管理，在促進城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生好轉(zhuǎn)上下功夫。全面落實全州縱深推進環(huán)境綜合整治新要求新舉措，以城區(qū)環(huán)境綜合整治精細化為目標，下大氣力著力在樓體立面上尋突破，持續(xù)推行環(huán)衛(wèi)工作無縫隙銜接，切實做到城區(qū)垃圾日產(chǎn)日清，清掃保潔不斷提質(zhì)。
三是抓靚點，在打造美麗宜居城市新形象上下功夫。全面貫徹落實好縣委、縣政府做出的重大工作部署，持續(xù)加大城區(qū)綠化投入，著力提高城區(qū)亮化水平，精心管理好西街西關中國楹聯(lián)文化步行街。
四是抓宣傳，在努力營造市民廣泛參與城市管理上下功夫。圍繞全縣環(huán)境衛(wèi)生綜合整治和城市管理法律法規(guī)，充分利用電視、網(wǎng)絡等宣傳載體，開展全方位、多層次、寬領域的宣傳活動，引導廣大市民群眾自覺遵守城市管理的相關規(guī)定，主動投身到環(huán)境衛(wèi)生整治工作中來。
以上匯報，不妥之處，請各位領導批評指正。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇五
我局始終堅持把政務公開擺上重要議事日程，按照主要領導親自抓，分管領導具體抓、各科室及局屬單位各負其責抓落實的要求，周密安排部署，精心組織實施。一是健全工作機制。成立局政務公開和政府信息公開工作領導小組、監(jiān)督小組，由局長任組長，班子成員任副組長，各科室及下屬單位負責人為成員，領導小組下設辦公室，做到了領導、機構(gòu)、人員“三到位”，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制，為全面落實政務公開各項工作提供了有效的組織保障。二是明確工作責任。年初根據(jù)2020年政務公開工作要點，結(jié)合我局實際制定了《市城管局政務公開工作計劃》和《市城管局政務公開任務分解表》等政務公開工作計劃方案，進一步細化分解各部門工作任務，由局政務公開領導小組負責組織協(xié)調(diào)本局政務公開工作，定期召開專題會議研究和解決工作中出現(xiàn)的問題。領導小組辦公室負責政務公開日常工作，并認真做好相關檔案資料的整理、歸檔工作。各部門各司其職、分工負責、相互配合，確保了政務公開工作順利有效推進。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇六
按照縣政務公開辦工作要求，根據(jù)縣城管執(zhí)法局業(yè)務特色，擴大公開范圍，及時準確發(fā)布信息。
一是推進決策公開。對牽涉到社會公眾利益、生活相關或社會公眾應當知曉的決策事項，除依法應當保密的以外，實行決策依據(jù)、決策過程和決策結(jié)果的全公開。
二是動態(tài)調(diào)整三個清單。根據(jù)工作職能，對縣城管執(zhí)法局權責清單、公共服務清單、中介服務清單三個清單目錄進行動態(tài)調(diào)整，根據(jù)《xx縣城管執(zhí)法局行政權力清單和責任清單目錄》，縣城管執(zhí)法局發(fā)布的權責清單，相關業(yè)務辦理流程圖、服務指南、監(jiān)督電話和辦理結(jié)果等均按照要求向社會公開發(fā)布，對行政權力運行全過程接受社會各界監(jiān)督舉報。
三是積極推進預決算和“三公”經(jīng)費信息公開。按規(guī)定時限將年度部門預決算和“三公”經(jīng)費信息全面公開，主動向社會公開專項資金使用情況，切實提高政府信息公開的社會效益。
四是全面公開招標采購情況。嚴格執(zhí)行政府招標采購制度，并將采購項目預算、中標公示、中標合同、驗收報告等內(nèi)容全面公開。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇七
一是堅決做好“雙聯(lián)”及“精準扶貧”工作，今年以來城管執(zhí)法局多次組織領導干部職工深入曲瓦鄉(xiāng)水泉村開展結(jié)對幫扶活動，春節(jié)前將城區(qū)更換的舊宮燈150個、電線300米贈送幫扶村懸掛，為水泉村群眾歡度春節(jié)營造了良好的節(jié)日氛圍;今年春節(jié)過后，城管執(zhí)法局通過單位自籌和職工捐款的方式籌集幫扶資金12000元，為幫扶村貧困戶購買化肥23袋、地膜66卷，切實解決了貧困戶春耕生產(chǎn)燃眉之急。二是迅速落實縣委縣政府轉(zhuǎn)辦通知和縣長信箱反映的問題，積極承辦人大代表建議和政協(xié)委員提案。今年上半年城管執(zhí)法局共收到縣委環(huán)境辦督辦通知、縣政府督查室督辦通知和縣政府門戶網(wǎng)站網(wǎng)民留言處理交辦單40多份，及時細化分解辦理任務，明確辦理責任人和辦理時限，切實做到件件有落實，事事有回音。積極承辦人大代表建議和政協(xié)委員提案，對代表和委員們集中反映的城區(qū)如廁難等問題，城管執(zhí)法局執(zhí)照“誰收費、誰管理”的方式，在進一步做好老城區(qū)4處公廁日常管理的同時，今年上半年又開放了新區(qū)中央公園、文博館2處公廁。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇八
今年，在縣政務公開辦業(yè)務指導下，縣城管執(zhí)法局政務公開工作取得了一定成效，但是也存在一些不足和問題。一是信息公開的范圍還需要進一步擴大，二是信息更新速度還需進一步加快，三是信息公開的方式還不夠豐富。
根據(jù)縣政府對政務公開工作的安排部署及要求，2020年縣城管執(zhí)法局將進一步加大政務公開工作的力度。主要做好以下幾個方面的工作：
一是進一步建立和完善政務公開工作制度。落實目標責任制，建立健全各項規(guī)章制度，全面規(guī)范信息公開目錄，做到目錄內(nèi)容與站內(nèi)信息一致，規(guī)范公開流程，及時更新目錄內(nèi)容，方便公眾查閱、申請、獲取政府信息，促進縣城管執(zhí)法局信息公開工作走向制度化、規(guī)范化軌道。
二是持續(xù)做好高效審批工作。服務中認真做到亮標準、亮身份、亮承諾，進一步做好文明服務工作。全面落實“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”要求，積極應對新型互聯(lián)網(wǎng)工作模式，提高電子化辦公水平。創(chuàng)新方法。繼續(xù)開展“一線工作法”、“手機辦公法”，采取“上門服務”、“預約服務”、“跟蹤服務”、“延時服務”等方式，與時俱進，不斷創(chuàng)新工作方法，切實提高服務水平，提高工作效率。
三是加強業(yè)務工作隊伍建設。學習借鑒先進做法和典型經(jīng)驗，提高工作人員的綜合素質(zhì)和技能水平。積極參加全縣業(yè)務培訓和組織單位具辦人員進行探討交流。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇九
一是深入實施《政府信息公開條例》。繼續(xù)深入學習宣傳《政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)。把《條例》列入局黨組中心組和全局開展法律法規(guī)學習的重點，增強干部職工對貫徹實施《條例》、推進政府信息公開工作重要性和必要性的認識。同時，主動、及時、準確、全面公開與經(jīng)濟社會發(fā)展及群眾利益密切相關的城管信息和辦事公開信息，保障群眾的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權，推進政府信息公開制度化、常態(tài)化、實效化。二是積極推進公權透明運行。今年以來，我局不斷完善制度，規(guī)范執(zhí)法行為，按要求強化了黨風廉政建設風險點管控，建立完善了《目標管理考核制度》、《內(nèi)部財務管理制度》等規(guī)章制度，從內(nèi)部管理、隊容風紀、職責效能等方面進行規(guī)范管理。通過數(shù)字城管周報、執(zhí)法辦案和城管信息工作月報、建立新聞發(fā)言人制度等規(guī)范城管各類信息流轉(zhuǎn)和對外報送、發(fā)布渠道;同時，對于群眾關心的城管熱點難點問題做到主動公開，管理透明。三是推動政務公開向下屬單位、機關科室延伸。指導局下屬單位開展辦事公開建設，建立健全辦事公開制度體系，重點公開辦事依據(jù)、崗位職責、服務承諾、收費項目、工作規(guī)范、辦事紀律、辦事結(jié)果、監(jiān)督渠道等內(nèi)容。健全了本局政府信息公開發(fā)布網(wǎng)絡，凡是能夠?qū)ν夤_的政府信息，報經(jīng)局領導審批后，由機關各科室、下屬各單位在2個工作日內(nèi)報送至局政務公開辦予以公開。四是重視市政務大廳市城管窗口建設。把政務大廳城管窗口建設作為提高行政效能、深化政務公開的重點，通過對入駐項目的逐項審核，進一步精簡了審批手續(xù)、優(yōu)化審批程序、縮短審批時間，方便群眾，已完成審批1475件。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十
通過對局日常工作開展情況的及時公開，采納群眾的意見建議也隨之增加，一大批遺留問題得到切實解決。今年以來，及時回應解決群眾反映的具體問題1439件，滿意率95%以上。針對群眾反映的攻堅克難能力不足、改革創(chuàng)新力度不大等問題，集中開展專項整治，查處各類運輸違法行為1979起、違法車輛1342部;清理拆除違章建筑454處32297平米、垃圾渣土1940噸、違建廣告設施353個、亂設攤點667處，在“三車”運輸管理、部分街道市容市貌臟亂差整治、市區(qū)停車規(guī)范管理等方面取得了突破性成果。針對征求到的聯(lián)系群眾不緊密、服務幫助基層不主動、隊伍建設水平不高等方面的問題，修訂完善了43項工作管理制度，展開了規(guī)范化大隊建設、法律法規(guī)知識培訓和心理輔導疏導，規(guī)章制度的規(guī)范性和執(zhí)行力得到增強，執(zhí)法人員能力素質(zhì)得到明顯提升。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十一
(一)強化責任意識，認真落實黨建責任。嚴格執(zhí)行基層黨建“3141”責任落實機制，建立健全黨總支書記、各支部書記為第一責任人的黨建工作責任機制。一是認真落實黨建工作目標管理責任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，結(jié)合我局工作實際，研究制定了書記抓黨建責任清單、問題清單、任務清單和黨建工作任務推進落實表，明確了工作重點，理清了工作思路，推動我局黨建工作責任精準落實。二是堅持對各支部的黨建工作任務完成情況進行不定期督查，并建立季通報制度，有問題就批評，有成績就肯定，有經(jīng)驗就交流，形成了比學趕超、表揚先進、鞭策后進的良好工作氛圍。全年，共召開支部書記抓基層黨建述職評議會1次，專題研究黨建工作會4次，督查各支部黨建工作3次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。三是制定了《黨風廉政建設目標責任書》，黨總支書記與各支部書記以及重點崗位人員層層進行簽訂，進一步明確了局屬各支部在黨風廉政建設和反腐敗工作中的責任，把對責任制的檢查同督查考核工作緊密結(jié)合起來。通過會議通報反面典型等方式進行廉政警示教育，筑牢思想拒腐防線，通過明察暗訪、定期不定期的形式加強監(jiān)督檢查。黨總支書記聽取班子成員關于分管領域黨風廉政建設專題工作匯報1次，在5月下旬組織召開了一次中層以上干部集體廉政約談會議，進一步明確了職責任務，層層傳導壓力，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時糾正。
(二)強化學習教育，提高黨員干部的政治理論水平。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記視察甘肅作出的“八個著力”的重要指示精神和省委書記林鐸在全省轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年動員會上的講話精神，采取集中學習(每周五下午全體干部職工)、個人自學、專題研討、輔導講座等多種形式，把解放思想的學習引向深入，做到真學真懂、真信真用，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。緊緊圍繞精準扶貧、生態(tài)建設、市容環(huán)境衛(wèi)生整治、違法建設查處、建筑垃圾拉運管理等城市管理重點工作開展學習討論，以思想觀念大解放，帶動工作作風大轉(zhuǎn)變，促進城市管理工作健康發(fā)展。結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“尚學之區(qū)”建設，落實每月“一局一書”讀書要求，積極購買了《習近平談治國理政》(第二卷)、《誰動了我的奶酪》、《紅色延安的故事》、《幸福就是這么簡單》等多部涉及哲學、思想道德、隊伍建設的暢銷書籍，按月制定學習計劃，嚴格落實周五學習日制度，堅持一月一次交流研討，突出城市管理相關法律法規(guī)和業(yè)務知識學習，不斷提升執(zhí)法隊員的管理理念和能力素質(zhì)，1月底組織開展了十九大知識競賽，組織縣級干部為全局干部職工講黨課2次，使學習觸及思想靈魂、群眾觀點入腦入心，加強了學習型黨組織建設。
(三)強化隊伍建設，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。按照區(qū)委組織部《關于加強黨支部標準化建設的意見》要求，對照各領域黨支部標準化建設指標體系，結(jié)合黨支部現(xiàn)狀，建立了工作臺賬，打造黨員活動室一個。以嚴格落實黨的組織生活制度為重點，認真抓好“三會一課”、黨支部組織生活會民主評議黨員、黨員先鋒指數(shù)考評、“主題黨日”、處置不合格黨員等細則辦法的落實落細，如實記載《黨支部標準化建設紀實手冊》，做到痕跡化管理、全過程紀實、動態(tài)化問效，真正使黨的每個支部、每名黨員，堅決糾正和防止隨意化、形式化、平淡化、庸俗化現(xiàn)象。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十二
2012。
年工作總結(jié)。
2012。
年，福田區(qū)城管局（執(zhí)法局）在區(qū)委區(qū)政府的正確領導和市城管局的具體指導下，緊緊圍繞“提升品質(zhì)、精細管理”的工作要求，突出重點，抓住難點，關注熱點，不斷開創(chuàng)工作新局面，在改善市容、落實長效，依法行政、服務為民，提升效能等方面取得了新業(yè)績。我局再次榮獲鵬城市容環(huán)衛(wèi)杯優(yōu)勝獎，連續(xù)十四年獲此殊榮。
一、城市管理效能實現(xiàn)“新提高”
屬地管理不斷強化。進一步強化落實“以塊為主、屬地管理”原則，推進門楣招牌審批事權下放，圍繞技術設置標準、日常審批、后續(xù)監(jiān)管等，制定詳細的實施細則和操作指南，規(guī)范審批管理。
內(nèi)部機構(gòu)設置逐步理順。根據(jù)管理事權下放后的職能調(diào)整情況，理順、撤并調(diào)整了全局的機構(gòu)設置，強化監(jiān)督指揮職能，進一步明確區(qū)屬部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、業(yè)務指導及監(jiān)督檢查作用。
全力做好市容環(huán)境綜合考核工作。成立福田區(qū)市容環(huán)境綜合考核領導小組辦公室，加強與市考核辦及各行業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)，制定出臺《福田區(qū)市容環(huán)境綜合考核實施方案（試行）》統(tǒng)籌指導各街道辦開展迎檢工作。
2012。
年我區(qū)蓮花、香蜜湖街道進入全市（原特區(qū)內(nèi)）前六名。
二、城區(qū)綠化品質(zhì)得到“新提升。
”
swa。
等四家單位負責方案設計資格，為下一步推動城市景觀更高標準的整體提升打下了堅實基礎。
9.5。
公里的生態(tài)景觀林帶，構(gòu)筑生態(tài)屏障。
綠化惠民工程加快建設。以設計競賽的形式，開展。
15。
個社區(qū)公園和精品街心公園建設。
已開工建設。
3
個精品街心公園；完成福榮都市綠道、梅林綠道設施完善，建設完成。
66。
公里綠道網(wǎng)絡，打造都市慢行系統(tǒng)。完成上沙小學等。
5
個屋頂綠化建設，并選擇天安、泰然群樓率先在全市探索開展與企業(yè)共建屋頂綠化模式。
1.4。
萬平方米。
綠化管養(yǎng)質(zhì)量不斷優(yōu)化。加強對市移交的。
216。
萬平方米綠地、
3.4。
萬株行道樹綠化管養(yǎng)，制定了《深圳市福田區(qū)城管局綠化管養(yǎng)考評方案》，成立了綠化專門巡查隊伍，開展綠化養(yǎng)護樣板路創(chuàng)建和“三不管”綠地綜合整治，全面提升管養(yǎng)質(zhì)量。
三、環(huán)衛(wèi)精細管理取得“新成績”
環(huán)衛(wèi)執(zhí)法和巡查督辦得到加強。成立。
5
7395。
100。
余臺次。
城中村環(huán)衛(wèi)愛衛(wèi)市場化運作取得進展。對全區(qū)城中村環(huán)境衛(wèi)生的基本情況、運營摸式等進行全面的調(diào)研，加大政府投入力度，將城中村環(huán)衛(wèi)愛衛(wèi)業(yè)務納入市政管養(yǎng)，實行專業(yè)化市場運作，切實提升城中村環(huán)境水平。進一步強化城中村后續(xù)管理，率先在全市全部完成城中村二類綜合整治。
1000。
多次，設備完好率達。
100%。
清潔率達。
95%。
以上；完成。
70。
個環(huán)衛(wèi)工具房、
440。
余個果皮箱更新及。
16。
個公廁垃圾站的升級改造工作；發(fā)放。
300。
余個密閉式垃圾桶至各街道、社區(qū)，完善集貿(mào)市場、城中村等薄弱地帶的設施配置。
垃圾減量分類示范點創(chuàng)建全面啟動。全面啟動。
72。
個示范單位（小區(qū)）創(chuàng)建工作，開展了一系列宣傳策劃活動，初步建立垃圾減量分類的流程規(guī)范。規(guī)范餐廚垃圾登記備案制度，開展餐廚垃圾管理宣傳，推進全區(qū)餐廚垃圾處理廠建設工作。
16。
個省市衛(wèi)生村基礎上，成功創(chuàng)建省衛(wèi)生村。
1
個，市級衛(wèi)生村。
3
個。
四、民生城管工作取得“新成效”
7000。
多人次，執(zhí)勤車輛。
1500。
多臺次，共整治違規(guī)施工工地。
300。
多個次，處罰違章泥頭車。
30。
多臺。
33。
塊，鞏固維護大運整治成果。
1479。
宗，收容各類犬只。
83。
只。
38。
間，成功保持了森林火災連續(xù)。
18。
年為零的記錄。
2012。
年數(shù)字化城管平臺共立案。
169624。
宗，結(jié)案。
167592。
宗，總體結(jié)案率達。
98.8%。
五、綜合執(zhí)法管理創(chuàng)新“新模式”
推廣城管公安三聯(lián)機制。加強城市管理工作的執(zhí)法保障，整合公安、城管執(zhí)法資源，率先在全市推廣城管、公安“證據(jù)聯(lián)用、信息聯(lián)通、執(zhí)法聯(lián)動”的“三聯(lián)”工作機制，排除執(zhí)法障礙，優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境，提高執(zhí)法質(zhì)量，此項工作獲市、區(qū)主要領導高度肯定。
677。
人次。
加強綜合執(zhí)法化制度建設。制定了《關于進一步規(guī)范城市管理綜合執(zhí)法工作的意見》等。
6
個規(guī)范性文件，對查處超門店經(jīng)營、違反轄區(qū)管理責任等綜合執(zhí)法行為進行指引。
249731。
宗；“三亂”
96337。
宗；占道經(jīng)營。
26456。
宗；未經(jīng)審批設置戶外廣告。
2149。
宗，維護了良好的市容秩序。
六、公眾廣泛參與凸現(xiàn)“新亮點”
u
型綠肺”建設、“環(huán)城綠網(wǎng)”建設征集網(wǎng)友意見，共收集相關工作的意見和建議。
200。
余條，并將意見逐一分類落實。組織。
70。
多名市民以及。
5
名人大代表開展體驗城市管理執(zhí)法活動。
增進市民對城市管理及綜合執(zhí)法工作的了解，打造陽光政務，獲得廣泛好評。
300。
件，處理率和回復及時率均達到了。
100%。
認真做好網(wǎng)上咨詢回復，共回復各類問題。
34。
條，按時回復率。
100%。
積極做好人大、政協(xié)議案辦理工作，滿意率。
100%。
2012。
年被區(qū)人大常委會評為年度好承辦部門。
七、隊伍作風建設樹立“新形象”
2012。
年度深圳市委組織部頒發(fā)的“鵬城先鋒”稱號；局環(huán)衛(wèi)所黨支部獲得區(qū)委頒發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)“福田先鋒”稱號。
強化黨風廉政建設。實行黨風廉政建設責任制，加強黨務、政務公開，開展局廉政風險防控工作，積極開展“紀律教育月”活動，實施了城管工作人員“五不準”，強化黨性觀念、群眾觀念、紀律觀念、道德觀念和廉潔觀念。
強化工作作風建設。強化督查考核和責任追究，開展“大干。
100。
天，全面提升轄區(qū)市容環(huán)境總體水平”活動，號召全體干部職工以全局重點工作為主線，勤奮工作，服務群眾，在本職崗位上做出優(yōu)異成績，弘揚優(yōu)良作風。
強化內(nèi)部制度建設。以法律法規(guī)為依據(jù)，制定了會議制度、黑名單制度、項目詢價制度等。
9
項內(nèi)部工作管理制度，以制度管人、管事、管物、管財，實現(xiàn)城管內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化和程序化。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十三
(一)持續(xù)開展市容市貌整治行動，全力保障國家衛(wèi)生城市復審工作。一是全面治理戶外廣告。逐街逐巷排查，拆除大型擎天柱廣告牌5塊;拆除破舊商業(yè)廣告50塊、圍欄(圍墻)公益廣告600塊;拆除破舊道旗2500塊、較正10余次;拆除設置不規(guī)范、一店多牌、破損的店招店牌68塊，審批店招店牌50起;拆除不符時宜的公交站亭公益廣告244塊，并重新設計制作安裝以“十九大精神”、“社會主義核心價值觀”、“優(yōu)秀傳統(tǒng)文化”為主題的公益廣告272塊;整治車體廣告20起。二是全力治理市容秩序。以簽訂《門前五包責任書》為抓手，組織開展12次集中整治行動，重點對店外經(jīng)營、占道經(jīng)營、亂停亂放、亂貼亂畫等亂象進行清理，全年規(guī)范店外經(jīng)營店鋪2500余次，規(guī)范亂擺攤點1100余次，清理小廣告14700余平方米、紙張便條17000余份、亂掛橫幅310余條。三是重點規(guī)范馬路市場。聯(lián)合公安、工商、質(zhì)檢、食藥等部門，對市區(qū)內(nèi)武威路、武都路、長泰、廣州路、杭州路等馬路市場占道經(jīng)營、亂停亂放、缺斤少兩等突出問題進行規(guī)范管理。四是嚴格管控夜市攤點。對經(jīng)營分散、衛(wèi)生條件差、市民投訴較頻繁的匯金財富廣場和麗景西苑2處夜市燒烤攤點予以取締。同時，嚴格管理，要求市區(qū)內(nèi)夜市攤點全部使用清潔能源，配齊“兩桶一布”。
(二)大力推進全域無垃圾環(huán)境整治工作，切實改善城市生活環(huán)境。按照市、區(qū)全域無垃圾環(huán)境整治工作領導小組辦公室統(tǒng)一安排部署，結(jié)合城市管理工作職能，在加強市區(qū)內(nèi)沿街攤點、集貿(mào)市場周邊、沿街商鋪治理的同時，主動將管理觸角向城市周邊延伸，發(fā)現(xiàn)并整治城郊亂堆亂倒建筑垃圾10處，清運平整6102立方米。按照市、區(qū)兩級政府分配認領要求，對認領的3處垃圾堆放點進行集中整治，共清運建筑垃圾270立方米，推平整治垃圾堆場12000平米。認真及時辦理“三隨”工作群派件，截止目前，共辦理派件369起，辦結(jié)率93%。
(三)認真辦理省環(huán)保督查組投訴信訪案件，確保案件全部整改落實到位。3月份，省第一環(huán)保督查組督查期間，我局主要負責人親自帶隊，下沉一線，對夜市燒烤攤點清潔能源使用、餐飲企業(yè)油煙凈化設備安裝等情況進行細致排查，對存在問題的進行現(xiàn)場督促整改。對督察組轉(zhuǎn)辦的群眾投訴環(huán)保案件，第一時間與食藥、工商等部門組成調(diào)查處理小組，安排執(zhí)法人員趕赴現(xiàn)場進行調(diào)查處理，做到高效、嚴格。共辦理信訪投訴案件10批次24起，現(xiàn)場下發(fā)《限期改正通知書》12份，委托市環(huán)境監(jiān)測站監(jiān)測噪音6次，辦結(jié)率100%。
(四)嚴格查處管控違法建設，維護城市規(guī)劃的權威性。堅持“規(guī)劃即法、執(zhí)法必嚴、違法必究”，建立嚴密的“控違、防違、拆違”工作機制，以“存量違建逐步拆除、新增違建堅決遏制”為目標，切實做到新違建露頭就打、舊違建有計劃拆除。今年共依法查處亂搭亂建違法建設案件201起(其中配合金水里社區(qū)148起，配合寧遠鎮(zhèn)3起)，現(xiàn)場口頭停工，并下發(fā)通告4張，拆除違法建設156起(配合社區(qū)151起)，共拆除違建面積2242平米。針對分解到我局的“關于泰安路以北尾礦庫南側(cè)違法建設”的1項黨政領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計意見整改問題，已向責任主體單位甘肅省廣播電影電視局金昌市廣播轉(zhuǎn)播臺(簡稱微波臺)發(fā)放《關于報送泰安路以北尾礦庫南側(cè)違法建設整治方案的告知書》，微波臺已于6月25日向我局報送自行整改方案。同時，市規(guī)劃局也對微波臺天線保護場區(qū)內(nèi)的違法建設進行了臨時用地到期后場地使用的認定意見。目前，我局已按照微波臺自行整改方案擬定整改落實意見上報市、區(qū)政府。
(五)積極推進城市管理執(zhí)法體制改革，進一步提升城市管理執(zhí)法水平。結(jié)合市、區(qū)“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動，深入開展“強基礎、轉(zhuǎn)作風、樹形象”行動，進一步完善了干部隊伍管理規(guī)章制度，落實“721”工作法(即70%的問題用服務手段解決，20%的問題用管理手段解決，10%的問題用執(zhí)法手段解決)，引導干部職工主動轉(zhuǎn)變工作理念，嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，堅持處罰與教育相結(jié)合，靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段，變被動管理為主動服務，變末端執(zhí)法為源頭治理，杜絕粗暴執(zhí)法和選擇性執(zhí)法。積極配合區(qū)政府完成《中共金昌市金川區(qū)委辦公室金昌市金川區(qū)人民政府辦公室關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施方案》起草、印發(fā)相關工作，同時配合區(qū)編辦完成《金川區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)金川區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局主要職責內(nèi)設機構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知》起草、印發(fā)相關工作。金川區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局印章啟用工作已完成。全面完成城管執(zhí)法服裝更換和全過程執(zhí)法記錄設備的配發(fā)工作。
(六)其它工作任務。招商引資方面，我局已完成區(qū)政府下達的2020年度任務1500萬。固定資產(chǎn)投資方面，我局將結(jié)合招商引資項目，積極協(xié)調(diào)區(qū)發(fā)改局、項目建設企業(yè)，盡快完成建設項目報備工作，確保全年固定資產(chǎn)投資分解任務順利完成。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十四
開展“三服務一爭創(chuàng)”活動是增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升政府機關形象，改進工作作風的重要措施，區(qū)糧食局把維護人民群眾的切身利益作為糧食工作的出發(fā)點和落腳點，以基層和群眾是否滿意來檢驗機關工作的成效，積極開展“三服務一爭創(chuàng)”活動。
一、統(tǒng)一思想，強化服務意識。
區(qū)直機關工委召開“三服務一爭創(chuàng)”活動動員會議后，糧食局黨委高度重視，及時召開了黨委會，對活動開展作了全面安排部署。黨委會后，局機關召開了全體人員會議，組織全體干部職工學習了《關于在區(qū)直機關廣泛開展“服務發(fā)展、服務群眾、服務基層，爭創(chuàng)優(yōu)秀服務機關”主題實踐活動的實施意見》，并進行了認真討論。通過學習討論，全體干部職工進一步加深了對開展“三服務一爭創(chuàng)”活動的目的和意義的認識，為開展活動提供了強有力的思想保證。同時，要求廣大干部職工從強化服務意識入手，切實找準在思想觀念、工作方法、工作作風等方面存在的問題和不足，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，拓寬服務領域，改進服務方式，全面提高對糧食服務工作的認識。
二、圍繞中心，提升服務水平。
一是提升為糧食生產(chǎn)者服務的水平。認真落實糧食收購政策，創(chuàng)新服務，帶動農(nóng)民增收，保護農(nóng)民利益；引導有條件的`產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)大力發(fā)展以主食為重點的糧油深加工，提升糧食產(chǎn)業(yè)的帶動力和輻射力，促進行業(yè)發(fā)展。二是提升為糧食經(jīng)營者服務的水平。()依法開展糧食流通統(tǒng)計檢查，幫助企業(yè)和糧食經(jīng)營業(yè)戶建立統(tǒng)計臺帳，有效規(guī)范糧食市場秩序；落實糧食收購許可證制度，簡化辦理程序，鼓勵社會主體參與糧食購銷活動，搞活糧食流通。三是提升為糧食消費者服務的水平。對企業(yè)糧食出入庫情況及原糧衛(wèi)生情況進行全程跟蹤，保證入市糧食質(zhì)量安全；強化糧食市場監(jiān)測、做好糧食應急預警工作，促進糧食供求總量平衡和價格基本穩(wěn)定。同時，積極開展“放心糧油”工程建設，扎實推進“放心糧油”進農(nóng)村、進社區(qū)活動，讓廣大居民吃上放心糧。
三、注重長效，提高服務質(zhì)量。
把健全和完善機關工作運行機制作為一項治本措施，建立健全領導帶頭、全員參與、目標管理、嚴格考核的工作機制。制定服務標準、明確服務機制，促進服務事項和服務行為制度化、規(guī)范化，逐步優(yōu)化服務流程，簡化辦事程序，提高辦事效率。規(guī)范工作制度，完善行政問責制度，工作承諾制度，深化政務公開、黨務公開制度，堅持按制度辦事，靠制度管人。嚴格責任追究，堅持考核獎懲，調(diào)動機關人員的工作積極性，逐步提高糧食行政管理人員的素質(zhì)和能力，提高服務質(zhì)量，努力推動“三服務一爭創(chuàng)”活動常態(tài)化、長效化。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十五
我局將認真學習貫徹落實黨的十九大精神，繼續(xù)加大工作力度，勇于攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好城市管理各項工作，為推動全市經(jīng)濟更好更快發(fā)展發(fā)揮城管執(zhí)法部門應有的作用。
一是根據(jù)《中共金昌市金川區(qū)委辦公室金昌市金川區(qū)人民政府辦公室關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施方案》(區(qū)委辦發(fā)〔2020〕70號)文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，進一步創(chuàng)新和完善城市執(zhí)法體制機制，推進城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化，深入推進城市執(zhí)法體制改革，改進城市管理工作。
二是認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，堅決貫徹落實中央、省委、市委和市、區(qū)紀委關于黨風廉政建設的決策部署，堅持全面從嚴治黨，堅持挺紀在前，堅決落實“兩個責任”，準確運用“四種形態(tài)”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，持之以恒地執(zhí)行好中央“八項規(guī)定”、省、市委“雙十條”規(guī)定，圍繞城管執(zhí)法重點工作目標和任務，加大黨風廉政建設力度，推動工作向縱深發(fā)展。
三是不斷創(chuàng)新管理機制，加大綜合執(zhí)法力度，全面持續(xù)開展“十亂”(亂搭亂建、亂設亂立、亂擺亂賣、亂堆亂放、亂貼亂畫、亂撒亂倒、亂停亂放、亂挖亂占、亂毀亂伐、亂燒亂排)專項治理行動，進一步加強市容市貌管理，嚴格落實“門前五包”責任制，切實加大對農(nóng)貿(mào)集市、背街小巷、城中村等重點區(qū)域的整治力度，清理整頓出店經(jīng)營、流動攤點、占道經(jīng)營等現(xiàn)象，重點整治馬路市場等熱點問題，加強對城市戶外廣告、店招店牌的規(guī)范管理，嚴格執(zhí)行建筑垃圾處置申報核準制度，不間斷巡查偷運亂倒、遺撒飛揚等違法拉運行為，從嚴查處違法建設活動，遏制新違建發(fā)生，實現(xiàn)從末端執(zhí)法向源頭管理的轉(zhuǎn)變。
四是積極開展全域無垃圾環(huán)境整治專項行動。建立全域無垃圾整治工作長效機制，進一步完善“劃片包段、人定車巡、錯時執(zhí)法、無縫對接、分類管控”等工作機制，將城管執(zhí)法人員工作業(yè)余時間和節(jié)假日、雙休日納入日常管理范疇，確保任何時段市容市貌一樣干凈整潔。實行全市機關事業(yè)單位衛(wèi)生區(qū)域劃分、“門前五包”責任制和每周集中開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除制度，切實消除背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部、居民小區(qū)等區(qū)域的衛(wèi)生死角。積極探索建立聯(lián)動聯(lián)管機制，聯(lián)合公安、環(huán)保、工商等職能部門，加強協(xié)調(diào)配合，堅決查處亂潑污水、亂倒垃圾等行為;出重拳打擊亂噴亂涂、亂貼亂畫等“野廣告”現(xiàn)象;及時查處市民反映的噪音擾民、油煙污染、養(yǎng)犬管理、煙花爆竹禁燃等現(xiàn)象;適時制定《舉報亂倒建筑垃圾等違法行為獎勵辦法》。建議相關部門盡快出臺禁塑令、垃圾分類、廢品收購企業(yè)規(guī)范管理等方面制度辦法。
五是積極爭取省、市、區(qū)資金，爭取啟動“數(shù)字城管”二期工程項目建設。
六是作為成員單位，完成有關領導小組、委員會或指揮部及其辦公室分解下達的工作任務。
七是完成市(區(qū))黨委、政府安排的其他工作任務。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十六
城管執(zhí)法局始終堅持正確的輿論導向，壯大積極的向上主流思想，為城市管理執(zhí)法工作全面發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。一是通過微信、微博、門戶網(wǎng)站、縱橫金川欄目等平臺，積極宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政文化建設、黨風廉政建設、文明執(zhí)法等內(nèi)容，強化宣傳載體建設，營造昂揚向上的輿論氛圍。二是進一步健全完善各類稿件審查制度，搭建信息互通的平臺，對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)、早預防。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發(fā)性問題注重提前介入，防患未然。三是通過廣場普法、進社區(qū)普法和發(fā)放各類倡議書等全方位的宣傳活動，走進市民群眾中間宣傳城市管理法律法規(guī)，引導市民自覺尊法、守法、學法、用法等，累計發(fā)放宣傳資料1000余份。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十七
為進一步激發(fā)我委廣大黨員投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動的內(nèi)在動力，提高黨支部和廣大黨員踐諾能力和自我約束能力，今年以來，我委根據(jù)縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室的要求，積極組織黨員干部開展“一諾三評三公開”活動，扎實推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、找準定位，公開承諾。
各黨支部在調(diào)研走訪、征求意見建議的基礎上，按照黨組織“五個好”創(chuàng)建目標和黨員“五帶頭”爭優(yōu)標準，圍繞縣委、縣政府提出的“五個縣”建設目標和發(fā)改委“創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒，搶抓機遇促發(fā)展”的活動主題，依托“在強化學習，深入調(diào)研上創(chuàng)先爭優(yōu)；在加強經(jīng)濟運行分析，提高項目工作水平上創(chuàng)先爭優(yōu)；在嚴格依法行政，轉(zhuǎn)變工作作風上創(chuàng)先爭恩平優(yōu)；在厲行節(jié)約，降低行政成本上創(chuàng)先爭優(yōu)”為內(nèi)容的.“四個創(chuàng)先爭優(yōu)”活動載體。結(jié)合單位年度工作計劃和個人崗位特點，嚴把科學定諾、公開亮諾、全面諾踐三個環(huán)節(jié)，并采取“友情提醒”方式促踐諾，組織“黨建活動日”口頭或書面匯報督踐諾，建立健全了領導帶頭、例會推進、臺帳登記、履諾銷號、跟蹤問效等工作制度，做到承諾一件、登記一件，兌現(xiàn)一件、銷號一件，實現(xiàn)了定諾求“準”、承諾求“實”、履諾求“真”、督諾求“嚴”的目標。目前，全委3個黨支部和28名黨員作出承諾事項60多個。
二、敞開思想，深入評議。
各黨支部綜合運用領導點評、群眾評議、組織評選三種方式，堅持一諾一評、一月一促、一季一查，保證公開承諾落到實處。領導點評注重做到與全縣工作大局、部門工作實際、群眾所想所盼“三個結(jié)合”，力求點評對象、點評內(nèi)容、點評程序“三個明確”，健全點評臺帳、整改落實、日?？己恕叭棛C制”，建立了領導干部聯(lián)系點評工作制度，結(jié)合專項會議、聯(lián)席會議等對下級黨組織及班子成員進行“集中點評”，利用工作檢查、調(diào)研研究、走訪慰問、會議黨課等機會進行“隨機點評”，各黨支部利用集中學習、工作例會等時間對黨員進行“定期點評”，并將點評結(jié)果納入年終綜合考評內(nèi)容，以點促評推動了各項工作。目前，全委黨員領導開展點評25次，點評黨組織8次，點評黨員75人次。群眾評議按照范圍廣泛、方式靈活、內(nèi)容準確、程序規(guī)范、實效明顯的要求，采取上門走訪、電話詢問、設置意見箱、聘請監(jiān)督員等方式掌握實情，針對黨組織和黨員創(chuàng)]建目標和爭優(yōu)標準是否達到、措施是否得力、承諾事項是否兌現(xiàn)、先鋒模范作用是否發(fā)揮等方面，對黨組織進行承諾考評，以黨員“積分制”管理量化考核積分為依據(jù)，對黨員進行承諾考評，并將考評結(jié)果作為評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。目前，共開展群眾評議3場次，發(fā)放滿意度測評表50多份，群眾滿意度在98%以上。組織評選側(cè)重完成中心任務、履行崗位職責情況，注重工作實績和群眾公認度，著眼于典型帶動、示范引導，堅持“事跡突出、組織認可、群眾滿意，樹得起、立得住、叫得響、推得出”的原則，從各層面發(fā)現(xiàn)一批、培養(yǎng)一批、總結(jié)一批、儲備一批、推出一批、宣傳一批有影響力、具有廣泛群眾基礎的先進典型，“共產(chǎn)黨員先鋒崗”、“共產(chǎn)黨員示范崗”等活動深入開展，使黨支部和黨員學有目標、趕有方向。
城管執(zhí)法局度政務公開工作總結(jié)篇十八
我局脫貧攻堅工作領導小組由局黨組書記、局長張俊社為組長，局黨組成員為副組長、各股室單位主要負責人為成員，局脫貧攻堅具體工作由局黨組成員、副局長萬偉分管，脫貧攻堅工作領導小組定期召開脫貧攻堅專題會議，聽取脫貧攻堅工作總結(jié)，落實幫扶干部幫扶走訪活動，研究落實幫扶村幫扶措施。
今年3月份，為貫徹落實縣脫貧攻堅幫扶工作方案，經(jīng)局黨組研究決定今年在鞏固結(jié)對村“村出列”基礎上，幫助結(jié)對村完成本年度“戶脫貧”任務，把群眾滿意度達90%以上、村級集體經(jīng)濟收入達到10萬元以上、村容村貌進一步改善作為脫貧攻堅工作目標，編制了《xx縣城管執(zhí)法局2020年度脫貧攻堅幫扶工作方案》和《責任體系一覽表》，分解幫扶責任，確立以幫扶工作領導小組每月召開例會、定期走訪調(diào)研、幫助解決集體訴求，推動脫貧攻堅工作落實。