座談會的發(fā)言稿(熱門14篇)

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    總結(jié)之后,我們才能更加明確自己的優(yōu)勢和不足,從而做出更好的規(guī)劃和改進(jìn)。要注重總結(jié)的邏輯性和條理性,使讀者可以清晰地理解。通過觀看這些范文,可以了解到總結(jié)的寫作要點和技巧,幫助我們提高自己的寫作水平。
    座談會的發(fā)言稿篇一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
    大家上午好!
    今天,我們聚集在一起,喜迎我們的第x個教師節(jié),我內(nèi)心十分感動。我感動學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我們這樣的機會與我們分享節(jié)日的快樂,感動老師們十幾年幾十年如一日始終堅守在教學(xué)一線默默奉獻(xiàn)積極進(jìn)取的情懷。在這里,我誠心的向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)道一聲:謝謝對老師們的關(guān)心!;向老師們真誠的道一聲:你們辛苦了!
    當(dāng)年,走出師范院校的大門,選擇了教師這一職業(yè),恐怕都有過不甘心,因為我們明白,選擇了教師,也就意味著選擇了艱辛和風(fēng)險。但我們卻很執(zhí)著,既然選擇了,就踏踏實實。多少年來,我們堅守執(zhí)著,獨享寂寞,以苦為樂,回首望去,青春灑下的這片沃土,百花爭春,生機盎然。因此,我們慶幸,我們當(dāng)年的選擇。
    幾十年的教育教學(xué)工作,我深刻的認(rèn)識到“人類靈魂的工程師“”太陽底下最光輝的職業(yè)“這不是榮譽,而是賦予教師的責(zé)任和使命。我還認(rèn)識到”園丁“”蠟燭“,這不是夸贊,而是對教師的厚望和期盼。所以,我們要用對教師這一職業(yè)的忠心,用對學(xué)生的愛心、耐心、恒心,映照我們頭頂上這一個個光環(huán),使她們真正的更加的絢麗多姿。
    教師節(jié)就要到了,在這里我還要表示一下我得感謝之情:
    感謝我的領(lǐng)導(dǎo)們多年來對我的工作的支持和鼓勵,對我的寬容和厚愛,正是因為你們才增加了我的自信心,并作出了點點成績;感謝我的同事、老師們,你們無怨無悔,對我工作的疏漏不計不較,從工作出發(fā),顧全大局,才使教務(wù)教學(xué)工作順利進(jìn)行、有條不紊。
    最后,祝大家節(jié)日快樂!心想事成!
    座談會的發(fā)言稿篇二
    大家好!
    在過去的一年里,我們?nèi)w女職工在黨委和工會的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的精神,認(rèn)真貫徹落實發(fā)展觀,大力弘揚“自尊、自信、自立、自強”的時代精神。在努力和維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益,在充分發(fā)揮廣大女職工的積極性、創(chuàng)造性,在不斷提高女職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)等工作上取得一些成就,下面我就簡單地回顧一下這些工作。
    在做法上,我們可以簡單歸納為以下幾個方面:
    一是“一個中心”,即以我們?nèi)w職工和公司的利益穩(wěn)定為中心;。
    二是“兩個重點”,即一是抓組織建設(shè),二是抓女職工發(fā)展的權(quán)利和義務(wù);。
    三是“三個關(guān)心”,即關(guān)心熱點難點,關(guān)心女職工生活,關(guān)心女職工身心健康;。
    最后就是“兩個加強”,即加強“巾幗文明示范崗”建設(shè),加強女職工隊伍建設(shè)。
    首先,我談一下“一個中心”。這就是圍繞公司的改革發(fā)展穩(wěn)定為中心,這是我們在座的每一位職工所要遵守的義務(wù)和責(zé)任,也是我們工作的出發(fā)點和最終的歸宿。
    其次就是“兩個重點”,這主要是抓組織建設(shè)、抓女職工的各種權(quán)利,發(fā)揮女職工在公司中的民主管理的作用。長期以來,公司對于女職工的組織較為不正規(guī),沒有單獨的部門來維護女性職工的各項權(quán)利,從20--年起,公司逐漸重視女性職工的民主權(quán)利,我也有幸成為女職工主任,組織大家參與民主管理和民主監(jiān)督,維護好女職工權(quán)利和權(quán)益,目前我們公司成立了女性職工委員會,維護自己的權(quán)利已經(jīng)有了可以信賴的組織和機構(gòu),近一段時間來,職委會為全體女性職工進(jìn)行保險、組織去杭州旅游、進(jìn)行體檢等活動都是充分發(fā)揮了應(yīng)有的職能。
    另外一個重點就是認(rèn)真履行工作職責(zé),協(xié)調(diào)女工工作,通過開展?fàn)巹?chuàng)“巾幗文明示范崗”活動,以此來調(diào)節(jié)女工的工作積極性,緩解矛盾、加強團結(jié),增強凝聚力,促進(jìn)女職工工作的開展。
    再次,我來談?wù)劇叭齻€關(guān)心”。這主要是公司黨政部門非常關(guān)心女職工生活、關(guān)心女職工身心健康,目前我們公司的中層領(lǐng)導(dǎo)中已經(jīng)有1/3的崗位都是由女職工來擔(dān)任,保證了公司領(lǐng)導(dǎo)層能夠聽到更多來自女性的聲音,從而有助于增強女性職工參政議政的能力,強化了她們的主人翁意識,而她們這些人也是“立足公司”的利益,在公司的發(fā)展中積極建言獻(xiàn)策,提出很多合理化建議,在與電視臺、婦聯(lián)聯(lián)合舉辦的“托起朝陽”的專題片活動中,女職工們用實際行動保證活動的圓滿,這也為公司贏得了榮譽。
    在關(guān)心女職工生活及身心健康方面,公司領(lǐng)導(dǎo)也是非常重視,在去年為全體女職工確定了兩年一次的定期健康體檢活動,而且為女工們加入了兩份特殊保險,為了豐富女職工的業(yè)余文化生活,還舉辦了健身培訓(xùn)班,使女職工業(yè)余文化生活更加豐富。
    最后就是“兩個加強”。在實際工作中,我們通過“巾幗崗位”的設(shè)置,促進(jìn)和提高女職工的工作熱情和工作活力,而且根據(jù)實際工作情況,對女性職工進(jìn)行定期的調(diào)查和訪談,多獲取她們心中的想法,并整理歸類后,定期匯報給上級職委會,受到組織的一致好評,通過一系列活動的開展,培養(yǎng)了廣大女職工團結(jié)、競爭、拼搏和奉獻(xiàn)的進(jìn)去精神,使得廣大女性職工在工作中找準(zhǔn)了自己的位置,正確認(rèn)識自身的價值,增強了克服困難的信心和勇氣,推動了女職工的整體工作水平的提高;在隊伍建設(shè)上,我們集中開展學(xué)習(xí)可續(xù)發(fā)展觀活動,圓滿完成這項政治任務(wù),女職工的自身能力和整體素質(zhì)得到有效提高。
    我們在以上的一些工作上雖取得一些成績,但與各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求和期望還是有一定的差距,我們女職工實際困難和問題還需要在實際工作中依靠自身的力量來擺脫和解決,需要我們在以下一些方面努力和提高。
    一方面要為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),另一方面要為婦女自身發(fā)展提供空間、創(chuàng)造條件。
    (二)學(xué)習(xí)新知識,做時代新女性;。
    提高素質(zhì)是婦女實現(xiàn)自身發(fā)展與進(jìn)步的必然要求,號召全體女職工積極參與“女職工素質(zhì)提升工程”,開展“求知創(chuàng)新作貢獻(xiàn)”活動,把學(xué)習(xí)作為求生存、求發(fā)展的第一要求和自覺行動,促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷挑戰(zhàn)自我、戰(zhàn)勝自我、超越自我,努力形成崇尚先進(jìn)和終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,將自己打造成學(xué)習(xí)型、知識型、創(chuàng)造型的時代新女性。
    (三)立足本崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績;。
    廣大女職工要在“女職工建功立業(yè)工程”的發(fā)展目標(biāo)中,把本職崗位作為奮斗和奉獻(xiàn)的舞臺,努力提高技能、提高效率、提高水平、自強不息、勵精圖治、奮發(fā)有為,創(chuàng)出一流業(yè)績,為公司科學(xué)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
    (四)樹立新風(fēng)尚,構(gòu)建和諧家庭;。
    廣大女職工在家庭中要大興文明之風(fēng),爭做文明人,積極倡導(dǎo)科學(xué)健康文明的生活方式,帶頭牢固樹立“為國教子、以德育人”的思想,牢記母親是孩子的第一任老師,重視言傳身教,以良好的品德、修養(yǎng)和行為習(xí)慣影響教育子女,積極培育和弘揚尊老愛幼、夫妻和睦、鄰里互助的中華民族傳統(tǒng)美德,以良好的家風(fēng)推動和諧社會的構(gòu)成。
    同志們,今后女工工作的目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確,讓我們在公司黨委、公司工會和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步解放思想,團結(jié)起來,扎實努力工作,開創(chuàng)新時期工會女職工工作新局面!
    座談會的發(fā)言稿篇三
    當(dāng)選省勞動模范,我感到十分榮幸和自豪。這是對我個人和對中國航發(fā)東安的充分肯定,同時也賦予了我們更大的責(zé)任。振興國家航空發(fā)動機產(chǎn)業(yè),服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,是我們國有企業(yè)的光榮使命。我將把這份榮譽化為鞭策和激勵我們更好地獻(xiàn)身航空、振興航空發(fā)動機事業(yè)的動力。
    堅持政治引領(lǐng),做到守土有責(zé)。作為國有大型企業(yè)的黨委書記,我牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的政治理念,團結(jié)黨委一班人,充分發(fā)揮黨委各職能部門的作用,不斷創(chuàng)新黨建工作思路和方式,切實推動黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)向縱深發(fā)展。幾年來,我利用各類會議對黨員干部講授專題黨課、進(jìn)行形勢任務(wù)教育達(dá)20余次,親自主持起草、修訂黨務(wù)文件約30份,對基層干部進(jìn)行廉潔教育談話達(dá)百余人。
    堅持創(chuàng)新驅(qū)動,做到后勁有力。近年來,國家大力發(fā)展航空工業(yè)以及航空發(fā)動機產(chǎn)業(yè),尤其是在成立中國航發(fā)、實施“兩機”重大專項背景下,公司迎來了千載難逢的發(fā)展機遇。一是明晰戰(zhàn)略。通過認(rèn)真審視企業(yè)發(fā)展環(huán)境,我與班子成員一道重新確定了公司中長期的發(fā)展規(guī)劃,力爭做大做優(yōu)做強,適應(yīng)后續(xù)發(fā)展需求。同時對組織機構(gòu)以及生產(chǎn)布局進(jìn)行了優(yōu)化和調(diào)整,提升了組織整體運轉(zhuǎn)效率。二是搶抓“兩機”。20xx年,中國航發(fā)啟動“兩機”重大專項論證工作,這是支撐公司未來快速發(fā)展的重要保證。我積極組織相關(guān)部門與各總師單位進(jìn)行對接,結(jié)合公司在輕型航空動力、航空機械傳動系統(tǒng)領(lǐng)域積累的專業(yè)優(yōu)勢,以及在鑄造、熱表處理、機匣加工、齒輪加工等方面的技術(shù)優(yōu)勢,積極組織開展項目申報,多次到各總師單位進(jìn)行洽談、協(xié)調(diào),公司最終參與了80%以上的項目。
    堅持苦練內(nèi)功,做到百花齊放。一是強化管理。從20xx年開始,公司就開展了以“提高效率,提升質(zhì)量,釋放產(chǎn)能,增加效益”為主題的“精益東安”專項工程。五年來,精益理念深入人心,公司整體運行效率顯著提升,其中人均產(chǎn)值由20xx年的41.26萬元提升至20xx年的61.58萬元,生產(chǎn)效率由851工時/人提升至1304工時/人。成本費用同口徑年均降低3000萬元以上。二是注重質(zhì)量。我們時刻強調(diào)質(zhì)量是公司發(fā)展的“紅線”,不斷優(yōu)化質(zhì)量管理流程,健全完善質(zhì)量管理體系,先后推行了wz16項目經(jīng)驗推廣、“科研產(chǎn)品減少超差,批產(chǎn)產(chǎn)品杜絕超差”、產(chǎn)品防護和清潔度控制、制造狀態(tài)管理等工作,公司廢品損失率、批產(chǎn)產(chǎn)品超差品率、科研產(chǎn)品超差品率已由20xx年的3.95%、0.13%、1.02%分別降至20xx年的2.66%、0.001%、0.14%。公司也因此獲得了第二屆中國質(zhì)量獎提名獎。三是做優(yōu)人才。我們大力實施“人才強企”戰(zhàn)略,暢通各類人員職業(yè)發(fā)展通道,全面加強三支人才隊伍體系化建設(shè),特別是我們十分注重技術(shù)工人素質(zhì)提升工作。近幾年,通過工會組織,大力開展了勞動競賽、技術(shù)創(chuàng)新、名師帶高徒、技能培訓(xùn)等活動,廣大職工的技能素質(zhì)和創(chuàng)新能力明顯提升。目前,中級以上專業(yè)技術(shù)職稱人員達(dá)1166人,本科及以上學(xué)歷人員達(dá)1700余人。去年,技術(shù)工人王英武分別被評為首屆“哈爾濱市十大工匠”和首屆“黑龍江省十大工匠”。
    堅持融入中心,做到和諧發(fā)展。我們利用多種平臺大力弘揚“嚴(yán)謹(jǐn)、高效、團結(jié)、創(chuàng)新”的文化精神,并使這種精神深深地內(nèi)化于廣大干部職工的心中,外化于實實在在的行動上。同時,本著“企業(yè)發(fā)展、職工富?!钡脑瓌t,我們推動實施了住房分配貨幣化政策,調(diào)增了新員工購房補貼金額,推行了青年職工購房專項基金,加大了職工體檢力度,實行了取暖費明補和職工用餐補助,建立了職工活動中心等多項民生工程,并使職工年人均收入由20xx年的7.4萬元增長至20xx年的9.1萬元,極大地增強了職工對企業(yè)的滿意度和忠誠度。
    五年來,公司的軍品生產(chǎn)能力翻了一番,有效履行了航空報國的神圣使命。20xx年,公司的營業(yè)收入較20xx年增長了1.7倍,利潤較20xx年增長了2.7倍,在中國航發(fā)對22家直屬單位經(jīng)營業(yè)績考核排名中位列第一名。公司先后榮獲全國五一勞動獎狀、全國文明單位、全國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位、全國質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)等榮譽稱號。我個人也先后獲得多項榮譽。
    航空發(fā)動機產(chǎn)業(yè)是國家的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),是世界大國博弈的高端平臺。中國航發(fā)的型號研制工作,關(guān)注程度之高、期望心情之切、指示要求之多,前所未有。今后,我將帶領(lǐng)中國航發(fā)東安全體干部職工,緊緊把握好國家實施“兩機”重大專項、大力發(fā)展航空發(fā)動機事業(yè)的歷史機遇,專注于核心優(yōu)勢技術(shù)和核心制造流程的優(yōu)化升級,深入推進(jìn)產(chǎn)品專業(yè)化調(diào)整,培育核心戰(zhàn)略供應(yīng)商,逐步打造“小核心、大協(xié)作”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局,在獻(xiàn)身國防軍工事業(yè)和振興地方經(jīng)濟的建設(shè)中再立新功。
    座談會的發(fā)言稿篇四
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、女士們:
    大家好!今天我發(fā)言的題目是“揮毫繪藍(lán)圖,放歌譜新篇”。
    今天我們滿懷喜悅地迎來了自己的節(jié)日——“三八婦女節(jié)104周年。此時此刻,一股幸福感油然而生,喜悅之情溢于言表。黨和政府在這里隆重舉行慶祝大會,使我熱血沸騰,倍感黨和政府對我們婦女同志的關(guān)懷,在此,請允許我代表我們大興小教系統(tǒng)上的女同胞們,向一如既往關(guān)心、支持我們教育事業(yè)的各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們表示衷心的感謝!
    當(dāng)今時代,是探索的年代、競爭的年代、改革的年代。時代要求人們頑強奮擊,勇于創(chuàng)造。我們欣喜地看到一批又一批有抱負(fù)的女同胞們,凝聚自尊、自信、自強、自立的時代精神,在社會需要的時刻挺身而出,在各自崗位上做出貢獻(xiàn)!張海迪是生理上的弱者,但她是意志的強者,知識的富翁、時代的楷模,青春的烈火在她三分之一的軀體里燃燒,理想的明燈在她高昂的頭顱上照耀。奧運姑娘們用自己的青春譜寫了一曲氣勢磅礴的時代交響樂,是世界是上最美的旋律,振奮人心的最強者。這些人為中華民族爭了氣,為中國人民爭了光。從她們身上,我們看到了民族傳統(tǒng)的優(yōu)秀品質(zhì),作為女同胞,我們真為之而自豪。
    我是一名年輕的小學(xué)教師,站在三尺講臺上,渾身都有一股使不完的勁,都有一種道不盡的綿綿深情。望著一雙雙求知若渴的眼睛,看著一雙雙靈動的雙眸,人類靈魂的工程師使命倍感肩上責(zé)任的重大。我時刻想著自己光榮而神圣的使命,教好書、育好人,為了上好課,當(dāng)一名好教師,我努力向名師學(xué)習(xí),吸取他們先進(jìn)的教學(xué)理念和教學(xué)方法,洞察童心,反復(fù)制訂推敲,形成具有自己特色的教學(xué)方法,辛勤的耕耘,必有豐厚的回報。
    在刻苦鉆研和大膽的實踐過程中,領(lǐng)導(dǎo)、組織也給了我相當(dāng)多榮譽?!皒x市教育先進(jìn)工作者”、“xx區(qū)教育先進(jìn)個人”、“區(qū)小學(xué)教學(xué)學(xué)科帶頭人”、“區(qū)教育科研先進(jìn)個人”、“鎮(zhèn)教育先進(jìn)個人”等等。面對榮譽,我沒有沾沾自喜,更多的是努力工作,不斷進(jìn)取。
    生命因勞苦芬芳,因戰(zhàn)斗而神采,因忘我而發(fā)光。朋友們,生活和道路在我們每個人面前展開著,讓我們用毅力的大錘敲開生活的鐵鎖,用意志和犁鏵開墾知識的沃土。時代在召喚,人民在期待,我們要用自己的言行來回答。最后祝愿大家在三個代表精神的感召下,為四化揮毫繪藍(lán)圖:為改革放聲唱贊歌,為經(jīng)濟振興的新面貌攝下最美的鏡頭,為教育事業(yè)的繁榮發(fā)展譜寫最新的篇章!祝愿與會的領(lǐng)導(dǎo)、同志們身體健康,萬事如意!
    座談會的發(fā)言稿篇五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位勞模:
    大家上午好!我是實驗小學(xué)的xx。
    今天我很高興能與各位領(lǐng)導(dǎo)和各位勞模聚在一起交流和學(xué)習(xí),心情很是激動。聽了以上各位(領(lǐng)導(dǎo)),發(fā)自肺腑、飽含深情的發(fā)言我深受感動和鼓舞。我作為一名普普通通的教育工作者,我只是做了應(yīng)該做的事,卻獲得這樣的榮譽,這是對我的極大信任和鼓舞!作為教育界勞動模范我深感肩上的責(zé)任重大,使命的光榮,作用的深遠(yuǎn),影響的力量。
    所以自從xx年被評為市級勞動模范以來,我更加的努力工作與學(xué)習(xí)。時時刻刻以一個標(biāo)桿的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。我們知道,作為基礎(chǔ)教育,是為未來儲備人才,要教在今天,想在明天,以明日建設(shè)者的素質(zhì)要求,做好今日的教育教學(xué)工作。雖然我不可能把學(xué)生步入社會后幾十年的知識都傳授給學(xué)生,但我可以培養(yǎng)他們扎實的自學(xué)能力、獨立思考的能力、探求新知能力、動手實踐的能力和創(chuàng)造的本領(lǐng)。雖然我不指望能培養(yǎng)出多少“牛頓”和“愛迪生”,但我們確能將學(xué)生培養(yǎng)成一個懂得愛與責(zé)任的合格公民。正因如此,我便以一個平凡教育工作者的誠摯,投身于教育改革的風(fēng)尖浪頭,與時俱進(jìn),改革創(chuàng)新,不斷地豐富自我、完善自我、發(fā)展自我,從而更贏得世人的尊敬,社會的肯定,并在努力實現(xiàn)我真誠的育人理想同時帶動了我身邊所有的同仁。
    作為勞模,從未敢忘記自己的榜樣和示范的作用,堅持用自己的行動來捍衛(wèi)這個職業(yè)的圣潔,用首席教師的教學(xué)水平引領(lǐng)同事一路前行!用師德標(biāo)兵的魅力感染影響同伴克服誘惑堅守梨園。因為我知道,生命的意義遠(yuǎn)不止于功利。微小中藏有博大,短暫中孕育永恒,廉潔從教、無私奉獻(xiàn)是教師的天職!我們有一千個理由埋怨職業(yè)的清貧、職業(yè)的平淡,但是我們更有一千零一個理由堅持職業(yè)的操守和職業(yè)的精神。教育是崇高的事業(yè),需要我們?nèi)カI(xiàn)身;教育是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué),需要我們?nèi)ヌ骄浚唤逃嵌嗖实乃囆g(shù),需要我們?nèi)?chuàng)新;教育是系統(tǒng)的工程,需要我們大家共同參與!我相信自己決不會辜負(fù)作為“人民教師”的榮耀與神圣!并一定會為促進(jìn)洮南經(jīng)濟發(fā)展默默貢獻(xiàn)自己微薄的力量!
    座談會的發(fā)言稿篇六
    大家好!
    20xx年金融工作總體思路是:以黨的精神統(tǒng)攬全局,以中央經(jīng)濟工作會議、人民銀行工作會議精神為指引,繼續(xù)把握好穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào),認(rèn)真貫徹執(zhí)行穩(wěn)健的貨幣政策,全力維護轄區(qū)金融穩(wěn)定,進(jìn)一步提升金融服務(wù),為阜康市經(jīng)濟金融持續(xù)健康發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。下面,我就從以下幾方面談?wù)?0xx年的金融工作:
    一是準(zhǔn)確把握穩(wěn)健貨幣政策內(nèi)涵,促進(jìn)社會融資規(guī)模適度增長。緊密結(jié)合阜康市經(jīng)濟金融發(fā)展實際,正確處理穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、控物價、防風(fēng)險的關(guān)系,進(jìn)一步充實完善“能源金融、城市金融、農(nóng)村金融、文化金融、民生金融”五個金融服務(wù)板塊內(nèi)容與發(fā)展策略。20xx年阜康金融機構(gòu)各項貸款余額57.7億元,較去年同比增加35055萬元,占全州貸款余額的10.8%,各項存款余額83.98億元,較去年同比增加160181萬元,占全州存款余額的10.9%。存貸比為68.7%。存貸比居全州第二。20xx年存款余額增長較大,貸款余額增長緩慢,主要原因為個人儲蓄存款余額增加較快,中長期單位固定資產(chǎn)貸款、短期單位經(jīng)營貸款余額下降明顯。根據(jù)阜康市20xx年的重點項目和民生項目的融資需求,加強金融與產(chǎn)業(yè)的融合,搞好政府、企業(yè)、金融機構(gòu)的戰(zhàn)略合作。使20xx年信貸支持不低于8%的增速。
    二是充分發(fā)揮貨幣政策導(dǎo)向作用,不斷調(diào)整優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步加強金融支持“三農(nóng)”工作,20xx年春耕資金缺口較大,人民銀行向阜康信用社投放涉農(nóng)貸款1.5828億元,預(yù)計20xx年耕地面積92萬畝,資金缺口較小,僅6000萬,目前人民銀行已發(fā)放20xx年春耕資金5000萬。20xx年阜康全轄涉農(nóng)貸款余額達(dá)50.11億元,占全部貸款余額的87%。其中農(nóng)戶貸款余額12.77億元,占涉農(nóng)貸款余額的25.4%。中小企業(yè)貸款余額22.19億元,占全部貸款余額的38%。今年我們將以支持阜康市經(jīng)濟跨越式發(fā)展為主題,制定相應(yīng)的金融服務(wù)規(guī)劃和方案,認(rèn)真落實有關(guān)舉措,不斷加大信貸投放力度,持續(xù)強化金融服務(wù)水平。
    三是加大對中小微企業(yè)的金融扶持力度,助力中小微企業(yè)穩(wěn)步茁壯成長。20xx年末金融機構(gòu)中小企業(yè)貸款余額達(dá)22.19億元。其中,小微企業(yè)貸款余額達(dá)2.33億元。今年我們將認(rèn)真貫徹支持中小微企業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策,構(gòu)建了“中小企業(yè)融資信息平臺”,支持中小微企業(yè)融資;加快信貸產(chǎn)品創(chuàng)新,不斷拓寬中小微企業(yè)融資渠道;引導(dǎo)各金融機構(gòu)推出林權(quán)抵押、存貨抵押、應(yīng)收賬款質(zhì)押等業(yè)務(wù),有效緩解中小微企業(yè)抵押擔(dān)保難問題。
    四是深入推進(jìn)金融改革發(fā)展,切實維護轄區(qū)金融穩(wěn)定。推進(jìn)地方性法人金融機構(gòu)深化改革和加強內(nèi)部管理,促使其法人治理結(jié)構(gòu)逐步完善。持續(xù)不懈地做好銀行業(yè)、地方中小法人金融機構(gòu)、新型農(nóng)村金融機構(gòu)的`日常風(fēng)險監(jiān)測工作,持續(xù)關(guān)注證券業(yè)、保險業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,對擔(dān)保公司、小額貸款公司等非銀行機構(gòu)開展風(fēng)險監(jiān)測,進(jìn)一步完善了轄內(nèi)金融業(yè)風(fēng)險監(jiān)測制度。
    五是切實加強貨幣發(fā)行管理。20xx年投放貨幣244237萬元,回籠101749萬元,今年我們將科學(xué)調(diào)撥發(fā)行基金,統(tǒng)籌做好現(xiàn)金供應(yīng)和殘損幣回收銷毀工作。根據(jù)阜康市實際情況合理的調(diào)配大小面額的資金投放,推進(jìn)發(fā)行信息化建設(shè),加大人民幣流通管理力度,以“零容忍”為切入點,推進(jìn)反假貨幣社會綜合治理,構(gòu)建流通人民幣“凈化工程”長效機制。
    六是不斷完善現(xiàn)代化支付體系。鼓勵和引導(dǎo)各家金融機構(gòu)加大支付業(yè)務(wù)的創(chuàng)新力度,逐步實現(xiàn)銀行卡助農(nóng)取款“村村通”,20xx年在轄區(qū)開設(shè)助農(nóng)取款網(wǎng)點4家,今年預(yù)計增加2至3家助農(nóng)取款網(wǎng)點并推動農(nóng)村手機支付試點,進(jìn)一步改善農(nóng)村支付環(huán)境。進(jìn)一步加強非金融支付服務(wù)市場的監(jiān)督管理工作。
    20xx年是全面貫徹黨的精神的開局之年,是實施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年,更是阜康市搶抓機遇、實現(xiàn)跨越發(fā)展的重要一年,我們金融系統(tǒng)將持續(xù)進(jìn)取的精神、持續(xù)創(chuàng)新的思路、持續(xù)有力的舉措、持續(xù)務(wù)實的作風(fēng),扎實工作,奮進(jìn)有位,為阜康市經(jīng)濟金融持續(xù)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
    以上是我的發(fā)言,謝謝大家。
    座談會的發(fā)言稿篇七
    首先很感謝分公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了一個和領(lǐng)導(dǎo)面對面交流座談的機會。這樣的形式說明了分公司領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的重視,也說明了分公司領(lǐng)導(dǎo)對一線員工的人身安全是非常關(guān)注的。
    安全第一、預(yù)防為主,是我們電力企業(yè)的基礎(chǔ),是保證企業(yè)能否健康發(fā)展的首要條件。多年來,分公司一直都堅持把安全工作放在首位,特別是進(jìn)入xxxx年后,分公司新的一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來,更是把安全工作作為重中之重。工作有布置,有檢查,有監(jiān)督,獎罰并舉,措施得力,使安全生產(chǎn)得到了更加可靠的保證。
    下面我就按照座談會發(fā)言要求,簡單談一下在安全方面的幾點體會,有不妥之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正:
    班組日常安全管理流于形式,沒有結(jié)合實際開展安全活動。目前大多是為了能完成記錄而開展活動。有些記錄是為了應(yīng)付上面檢查而編造出來了。比如班前班后會、安全日活動會每周一次、每月一次在線考試、每周一次在線學(xué)習(xí),工作票管理,目前基本都是假的,做出來的。我在供電所工作已經(jīng)15年時間,體會到在安全管理上,存在很大漏洞。與變電系統(tǒng)相比,可以說沒有完全按照分公司制度執(zhí)行。
    發(fā)生這樣的問題原因是多方面的。
    1、供電所監(jiān)督不到位。
    2、班組人員配置不全。
    3、若干年留下的自由散漫的習(xí)慣。
    4、班組設(shè)置的記錄、會議內(nèi)容太多,不切合班組工作實際。如果過完全按照規(guī)定要求去,需要一個人什么活也不要去做,專門應(yīng)付這些會議和記錄。
    針對上述問題:
    建議:
    1、加強懲罰力度,對不執(zhí)行制度的要嚴(yán)格懲罰。
    2、在季度檢查時,不能只檢查是否有記錄,一定要檢查這些記錄是不是編出來的。
    3、制定可行的,符合班組實際的班組安全管理制度。比如安全日活動可以與所安全日活動一并開展。越到班組級的活動和記錄應(yīng)該越來越少,越靠近生產(chǎn)實際。
    1、供電所目前大多是小型作業(yè)現(xiàn)場,比如更換智能表,更換故障表,更換低壓刀閘,保險,低壓短線處理等等。應(yīng)該說幾乎每天都有這樣的工作現(xiàn)場。如果我們檢查工作票卻沒有這么多工作內(nèi)容。
    因此我們可以這樣說:幾乎我們的小型作業(yè)現(xiàn)場沒有一個是符合安全要求的,或者說所有現(xiàn)場都存在著嚴(yán)重的違章行為。
    2、在現(xiàn)場安全管理上也存在很大的安全風(fēng)險。比如:不穿絕緣鞋、不帶安全帽進(jìn)入工作現(xiàn)場。低壓工作現(xiàn)場高低壓兩側(cè)不封掛接地線,封掛接地線不驗電。低壓故障處理單人工作,無人監(jiān)護,等等。
    3、外委施工隊伍不按規(guī)定施工。施工前不通知運行單位,擅自停電工作。事后找運行單位補開工作票。
    4、針對上述嚴(yán)重違章行為,建議加大現(xiàn)場安全監(jiān)察力度,嚴(yán)肅處罰違章行為。1、建議充實安監(jiān)部人員,分成若干現(xiàn)場檢查組,嚴(yán)肅查處違章行為。2、建議對嚴(yán)重違反公司安全規(guī)定的'行為實行經(jīng)濟處罰與職務(wù)處罰相結(jié)合的辦法進(jìn)行處罰。3、嚴(yán)肅查處外委施工單位違反規(guī)定私自停電施工的行為。
    從兩個多月以來的實際運轉(zhuǎn)來看,配電工區(qū)、供電所與營銷內(nèi)設(shè)班組之間工作界面清楚,無銜接不到位情況。
    到位,關(guān)鍵是嚴(yán)格按計劃的每一步驟嚴(yán)格參照執(zhí)行的問題,不能出現(xiàn)先操作后完善手續(xù)情況。
    1、供電所應(yīng)該配備專職安全員,建立由三人組成的安全監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查小型作業(yè)現(xiàn)場的安全措施是否到位。
    2、習(xí)慣性違章是目前分公司的一大安全隱患,如不及時制止,隨時都可能會造成重大安全事故。因此建議在每年年初組織開展一次反習(xí)慣性違章專向治理活動。遏制違章行為,確保不發(fā)生人身傷害事故。
    勞務(wù)派遣工安全管理缺失。一些安全制度和管理流程在勞務(wù)派遣工層面上不能得到很好落實。其根本原因我個人認(rèn)為是對人員管理和控制的不到位造成。
    因此建議:要繼續(xù)加強對勞務(wù)派遣工的管理。
    1、改變勞務(wù)派遣工管理勞務(wù)派遣工的現(xiàn)行狀況。抽調(diào)正式職工擔(dān)任各個抄表組長。
    2、在正式職工嚴(yán)重缺編的情況下,可以采取競爭上崗,聘請責(zé)任心強、業(yè)務(wù)精的勞務(wù)派遣工上崗。給這些組長提高待遇,以便讓這些人真正給分公司負(fù)起責(zé)任來。
    3、建立能上能下制度。對不遵守分公司制度的,對不能完成指標(biāo)的,對那些拿著分公司錢干著自己事的組長要撤下去。
    4、明確勞務(wù)派遣工退休和任職年齡規(guī)定。
    座談會的發(fā)言稿篇八
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
    大家好!
    我是范鎮(zhèn)中心小學(xué)的xxx,在第x個教師節(jié)來臨之際,作為一名普通的教師,能參加今天的慶祝大會,并有幸作為教師代表在大會上發(fā)言,心情倍感激動。請允許我代表全體教師向多年來關(guān)心支持教育事業(yè)的鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士表示衷心的感謝!向給我們提供發(fā)展平臺和機會的校領(lǐng)導(dǎo)表示最誠摯的敬意,向朝夕相處的同事們說一聲:節(jié)日快樂!
    今天我匯報的題目是《心系學(xué)生,情注講臺》。
    當(dāng)?shù)谝淮我越處煹纳矸萏みM(jìn)校園,看到一張張如花的笑臉,聽到一聲聲童稚的“老師好”,我的內(nèi)心便涌動了一種激情:我要把真愛傾注給學(xué)生,我要把青春奉獻(xiàn)給校園。
    清晨,我伴著第一縷陽光來到學(xué)校;傍晚,我披著最后一抹晚霞踏上歸途。教室里傳出我和學(xué)生的朗朗讀書聲,操場里留下我和孩子們看雪的身影,花園小路傾聽了我與學(xué)生的談話,辦公室目睹了我對學(xué)生的輔導(dǎo)。多少個節(jié)假休息日,多少個寧靜的夜晚,我放棄休息,安于寂寞。有時為了備好一堂課,認(rèn)真鉆研教材一遍又一遍;有時為了準(zhǔn)備一篇材料,翻閱書籍一本又一本;有時為了完成學(xué)校交給的緊急任務(wù),加班加點直到雄雞報曉。勞累了一天后,還經(jīng)常把作業(yè)帶回家;躺在床上,滿腦子里仍是課文和學(xué)生。這一切,都是因為我是一名教師,選擇教師,就意味著選擇了奉獻(xiàn)。
    著名教育家葉圣陶曾說過:“教育工作者的全部工作就是為人師表。”這就是說我們做教師工作的,必須要規(guī)范自己的言行舉止,要以自己的“言”為學(xué)生之師,“行”為學(xué)生之范,言傳身教,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,做名副其實的人類靈魂工程師。常言道:“言教不如身教,榜樣的力量是無窮的,教師的行為都應(yīng)成為學(xué)生的表率?!爆F(xiàn)在看看我們的周圍,經(jīng)常會聽到學(xué)生的家長對老師說這樣一句話:老師,你給我管嚴(yán)一點,孩子聽您的,什么都說是老師這樣說的。的確,在學(xué)生心中,老師就是他們的表率。“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行。”因此,當(dāng)我隨手關(guān)緊水龍頭時,身旁多了幾雙小手;當(dāng)我彎腰撿起一片垃圾時,身后多了幾個“小尾巴”。
    可見,教師的一舉一動都是無聲的命令,起到了“潤物細(xì)無聲”的作用。
    學(xué)校的中心任務(wù)是教學(xué),因此我把教學(xué)看得很重,如何備好課、上好課一直是我心里的重頭戲,在教學(xué)中我注重提高教學(xué)技巧,講究教學(xué)藝術(shù),教學(xué)語言生動,學(xué)生學(xué)得輕松,老師教得自然。低年級的學(xué)生平均每天要認(rèn)識幾個甚至十幾個字,因此我根據(jù)兒童的心理特點和年齡特點,利用游戲教學(xué)法。如:打牌游戲、開火車識字、摘果子游戲、走迷宮、“抓特務(wù)”游戲等,讓學(xué)生在學(xué)中玩,在玩中學(xué),激發(fā)學(xué)生的識字興趣。學(xué)生按教師要求學(xué)習(xí)完生字后,每組抽一名認(rèn)字最好的同學(xué)到其他小組“抓特務(wù)”。即逐個檢查字音、組詞情況,如果有不會的便是“特務(wù)”,要求小組長立即幫助學(xué)習(xí)生字。這樣一來人人都不想當(dāng)特務(wù),識字效率明顯提高,即使有困難的同學(xué)在小組長的幫助下也會很快認(rèn)識。
    座談會的發(fā)言稿篇九
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位新老同事:
    大家晚上好!
    今日我們來到xx公司大學(xué)生公寓,與大家應(yīng)對面進(jìn)行交流,這是一次難得的機會。如此零距離與大家溝通,首先得感激xx公司領(lǐng)導(dǎo)的全力主辦和各基層單位的后勤管理負(fù)責(zé)人大力支持,再就是感激在座的青年才俊們,今日能參加這個活動,證明大家具備良好的團隊意識和團體觀念。
    剛才...主任講的十分全面、實際,她對宿舍管理方面的規(guī)定進(jìn)行了闡述;在同大家的聯(lián)系溝通方面,大學(xué)生公寓管理辦公室確實做了不少工作,想了很多辦法,還用上了飛信,真是費了不少心思;針對調(diào)查問題,xx公司也及時進(jìn)行了反饋。xx公司在大學(xué)生公寓管理方面做了很多的基礎(chǔ)性工作,付出了心血和汗水,這是大家有目共睹的。
    在上頭,大學(xué)生管理辦公室對這一階段來表現(xiàn)較好的宿舍進(jìn)行了通報表彰,讓我們都看到了他們工作之外的另一面風(fēng)采。但與此同時,也有表現(xiàn)不佳的宿舍和同事。在此,我們向大家提幾點提議:
    3、互相尊重,提高修養(yǎng),有所成就;有句古話這么說:“倉廩實而知禮節(jié),衣食足而知榮辱”,作為理解過高等教育的大學(xué)生,理應(yīng)具備最起碼的禮儀素養(yǎng),打扮好自我的同時,也要收拾好團體宿舍衛(wèi)生;尊重宿管阿姨的勞動成果,就是尊重自我的前途事業(yè);“一屋不掃,何以掃天下”?我想在座的大學(xué)生都不是那個往窗外扔雜物的人,我們窗外應(yīng)當(dāng)放飛的是對未來完美的夢想!期望大家能夠提高修養(yǎng),事業(yè)有所成就!多謝大家!
    座談會的發(fā)言稿篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、大家上午好!
    首先非常感謝xx市總、區(qū)總的各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我公司的關(guān)懷與支持。我公司xx公司成立于xx年xx月,位于xx市xx區(qū)xx工業(yè)園,占地xx畝,擁有員工xx多人。主要從事xxxxx等。
    在公司經(jīng)營管理過程中,在工會實際開展中,我代表公司工會闡述幾點建議:
    現(xiàn)在的企業(yè)都需要一大批熟練掌握新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的技術(shù)型、技能型的高素質(zhì)勞動者。我認(rèn)為職業(yè)技術(shù)教育應(yīng)在思想上應(yīng)改變傳統(tǒng)的為企業(yè)提供勞動者的觀念,改變學(xué)生的學(xué)習(xí)觀念和目的,建立起教育為企業(yè)提供實用型高素質(zhì)的技能型人才觀念。希望政府大力引導(dǎo)、支持校企合作,為企業(yè)及職業(yè)技術(shù)學(xué)校提供多方面的相關(guān)政策及資金支持,促使加速實現(xiàn)校企合作,加強學(xué)生的實踐環(huán)節(jié),強調(diào)動手能力,把學(xué)校所學(xué)的知識和企業(yè)的崗位能力需求緊密地結(jié)合起來。這樣即為學(xué)生未來就業(yè)打下了良好的基礎(chǔ),也為企業(yè)提供了高素質(zhì)的技能型人才。
    與溝通;讓廣大員工工作之后,充分享受生活,讓企業(yè)有更多精力發(fā)展壯大。
    我公司有少部分外地人員,他們拖家?guī)Э诘膩淼匠恢菽采?,以郴州為家。政府為他們出臺了一些優(yōu)惠政策,使他們無異于本地人,給他們免費辦理了《居住證》,但涉及到一些實實在在的事情時,他們根本沒法享受到相關(guān)優(yōu)惠政策。所以,希望工會能加強流動人口優(yōu)惠政策的落實,加強涉及流動人口優(yōu)惠政策的相關(guān)部門之間的交流與溝通。
    謝謝各位!
    xxxxxxxx公司
    工會委員會
    20xx年3月26日
    座談會的發(fā)言稿篇十一
    尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老干部、老前輩:
    大家好!在這秋高氣爽、金桂飄香的日子里,我們即將迎來中華民族傳統(tǒng)節(jié)日—九九重陽節(jié)。今天我們歡聚一堂,慶祝這一尊老敬老愛老的溫馨節(jié)日。首先,我代表局黨委向在座的各位老前輩們致以崇高的敬意和節(jié)日的問候!祝福大家和家人身體健康,家庭幸福,開心快樂!我是9月2日市委組織部宣布上任的,在座的還有我的老科長,借此機會,也向各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩匯報一下今年以來全市商務(wù)工作的總體情況和今后的工作打算,征求大家的意見和建議,以便進(jìn)一步改進(jìn)我們的商務(wù)工作,為推動全市經(jīng)濟社會更快更好地發(fā)展奉獻(xiàn)我們商務(wù)工作者的全部力量。
    今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,商務(wù)局全體干部職工精誠團結(jié)、開放創(chuàng)新、奮力拼搏,各項商務(wù)事業(yè)取得了新的發(fā)展和更好的成績,商務(wù)部門在全市經(jīng)濟發(fā)展中的地位越來越重要,樹立了商務(wù)為民、商務(wù)惠民、商務(wù)便民的良好社會形象。主要體現(xiàn)在:
    一是開放招商拉動經(jīng)濟增長的作用日益凸顯。我們通過堅持不懈地招商引資、招大引強,為xx經(jīng)濟發(fā)展注入了強大的動力和活力。從今年上半年全市經(jīng)濟發(fā)展的統(tǒng)計數(shù)據(jù)看,全市財政收入74.5億元,年底有望突破百億元,其中公共財政收入40億元,同比增長22%,增幅位居全省第三位;各類外來投資企業(yè)實現(xiàn)稅收占公共財政收入的比重達(dá)40%。外商投資企業(yè)從93年第一家合資公司成立到目前,全市6大產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中90%以上是外來投資企業(yè),其中世界500強企業(yè)有13家,國內(nèi)500強企業(yè)有33家,如xx高盛、xxxx、xx集團、xxxx、xxxx、xx、xxxx、xxxx等均在xx投資發(fā)展。在招商引資這一艱苦過程中,咱們局傾注了全部精力,宣傳推介漯河,組織策劃活動、搭建平臺、服務(wù)企業(yè)、提供信息、親自談判,為咱們市增加稅源,改善城市環(huán)境,提高城市品位,惠及民生做出了積極貢獻(xiàn)。
    同時,開放招商有效優(yōu)化了我市的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),從過去食品產(chǎn)業(yè)一枝獨秀發(fā)展到目前食品、化工、醫(yī)藥、電子、紡織、服裝等產(chǎn)業(yè)競相發(fā)展、集聚膨脹,各類外來投資企業(yè)和外貿(mào)企業(yè)的出口產(chǎn)品涵蓋34大類近千個品種,出口暢銷89個國家和地區(qū)。據(jù)不完全統(tǒng)計,今年1—9月份,全市開放招商累計吸納就業(yè)人員超過15萬人,每天有80多萬美元的xx制造走出國門。
    二是城鄉(xiāng)商貿(mào)流通市場日益繁榮。我們的萬村千鄉(xiāng)市場工程累計改造建設(shè)了1431個農(nóng)家店,覆蓋全市1257個行政村,覆蓋率位居全省前列,極大改善了農(nóng)村消費環(huán)境,把農(nóng)民在家門口逛超市變成了現(xiàn)實,累計拉動農(nóng)村市場消費15.6億元。同時,我們通過引進(jìn)xxx、xxx、xxx等商貿(mào)業(yè)知名品牌以及xxx、xxx、xxx、xxx、家全居等餐飲業(yè)知名品牌,有效提升了我市商貿(mào)業(yè)服務(wù)水平和城市品位,為居民消費提供了優(yōu)良舒適的環(huán)境。今年1—9月份,全市社會消費品零售總額達(dá)240億元,同比增長14%。如剛剛過去的國慶長假期間,我市各大商場超市商品貨源充足、種類繁多,紛紛推出形式各樣的促銷活動,聚集了人氣,拉動了居民消費熱情,呈現(xiàn)出一片繁榮的景象。我們抽樣監(jiān)測的xxx、xxx、xx商業(yè)連鎖等3家企業(yè),國慶長假銷售總額達(dá)3180萬元,同比增長21%。
    三是市場經(jīng)濟秩序日益規(guī)范。我們聯(lián)合市直相關(guān)部門扎實開展打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品工作,嚴(yán)厲查處了一批重大案件,有效整頓和規(guī)范了市場經(jīng)濟秩序。特別是在卷煙打假工作方面,我們嚴(yán)格落實卷煙打假工作責(zé)任制,精心組織,周密部署,攻堅克難,聯(lián)合作戰(zhàn),取得了近年來卷煙打假工作最為明顯的成效,公安部、國家煙草局對我市卷煙打假取得的階段性成果給予了充分肯定和高度評價。同時,我們認(rèn)真做好生豬定點屠宰企業(yè)監(jiān)管工作,確保了生鮮肉品生產(chǎn)源頭的安全,有力捍衛(wèi)了食品名城的金字招牌。同時,我們的黨務(wù)人事工作、紀(jì)檢監(jiān)察工作、工、青、婦女工作等在全市都有位次。
    各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩,商務(wù)事業(yè)能有今天的顯著成就,與在座各位曾經(jīng)付出的辛苦努力和無私奉獻(xiàn)密不可分。你們不僅是黨和國家的寶貴財富,更是我們今天商務(wù)人的驕傲。過去你們在崗位上滿腔熱血,為商務(wù)事業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)了自己的青春和力量,為我市經(jīng)濟發(fā)展付出辛勤的汗水,創(chuàng)立了光輝業(yè)績。今天,離開了崗位,但仍然老驥伏櫪,志在千里,用長期積累起來的豐富知識和寶貴經(jīng)驗,通過各種方式繼續(xù)為商務(wù)事業(yè)發(fā)展服務(wù),為我市的改革發(fā)展和穩(wěn)定服務(wù),繼續(xù)保持健康向上的心態(tài)、樂觀積極的精神,關(guān)注支持商務(wù)工作,表現(xiàn)出極高的政治素質(zhì)和大局意識,表現(xiàn)出老共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品格,確實值得我們大家學(xué)習(xí)和尊重。對此,我再次代表全體干部職工向你們表示衷心感謝!
    商務(wù)工作是全市經(jīng)濟發(fā)展的前沿和窗口,面對新的形勢、新的任務(wù)、新的困難、新的挑戰(zhàn),我們需要并渴望能夠繼續(xù)得到你們的熱情關(guān)懷和悉心指導(dǎo)?!澳郎S芡?,為霞尚滿天”。我們相信有各位老領(lǐng)導(dǎo)、老干部、老同志一如既往的支持,有我們班子和全體干部職工的努力,商務(wù)事業(yè)的明天一定更美好!
    最后,我借用一首詩獻(xiàn)給大家:九九重陽金光迎,萬紫千紅大地明,人老不失伏櫪志,余熱生輝伴我行,心系商務(wù)心未老,愿與青松永同齡!
    座談會的發(fā)言稿篇十二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊敬的各位同行:
    近年來,我們在縣委、政府的親切關(guān)懷下,在縣教委正確領(lǐng)導(dǎo)下,在譚校長的親自帶領(lǐng)下,在全校師生的共同努力下,我們xxx中學(xué)堅持“以人為本,強化管理,為所有學(xué)生的一生奠定和諧發(fā)展的基礎(chǔ)”的辦學(xué)目標(biāo),按照“以教學(xué)為主體,科研為先導(dǎo),師資隊伍建設(shè)為重點,全面質(zhì)量管理為手段”的工作思路,立足常規(guī),強化管理,面對現(xiàn)實,真抓實干,為學(xué)校實現(xiàn)追趕式前進(jìn)、跨越式發(fā)展夯實了基礎(chǔ),學(xué)校各項工作始終保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭,連續(xù)三年取得了自恢復(fù)高考三十年來輝煌的高考成績,教學(xué)成績躍入了重慶市前10強。
    然而,對于今天的墊中,我只能用兩句話來形容我的心情。在夾縫中求生存在無奈中求發(fā)展,所謂夾縫,是我對當(dāng)前教育環(huán)境及教育發(fā)展現(xiàn)狀的憂慮,所謂無奈,指我們學(xué)校面臨的機遇與挑戰(zhàn),對于當(dāng)前教師人才招聘體制的看法。
    下面我講兩個觀點:一是對于當(dāng)前教師人才招聘體制的看法,二是對當(dāng)前教育環(huán)境及教育發(fā)展現(xiàn)狀的反思。
    提到當(dāng)前教師人才招聘體制,相信大家可以從各種渠道看到和聽到很多負(fù)面的反映。謹(jǐn)舉幾例:xx年畢業(yè)于xxx大外語系的優(yōu)秀畢業(yè)生胡紅英語過8級,xx年應(yīng)騁到xx,xx年參加xxx縣公招考試,專業(yè)考試第一名(86分)綜合考試是入圍中的最后一名(67分),被分到二職中;同年西師大化學(xué)系的譚政坤因綜合考試不理想沒有考到墊中來憤然離開故鄉(xiāng),選擇了壁山中學(xué)。今年英語過8級的xx年畢業(yè)于西師大外語系現(xiàn)在永川一個職業(yè)技術(shù)學(xué)院任教的邱君要求調(diào)回來至今無法實現(xiàn),同樣是西師大漢語言文學(xué)系畢業(yè)的張靜因男朋友是研究生被我校招錄但只能是在師范當(dāng)代課教師,東北師大畢業(yè)的學(xué)生也只能在墊五中任語文教員。
    也許,這些是個案,但是個案的出現(xiàn)也許帶來更多的個案,直至由點及面。由此我認(rèn)為,我們的體制肯定有弊端和不足,當(dāng)然我們不能用“一把火燒光”的虛無主義態(tài)度來對待它,我們要看到這個體制的可存在的價值,但我們要不斷地通過努力去改善它改進(jìn)它,因墊中畢竟是xxx唯一的一所重點中學(xué)。我們已經(jīng)在這個體制之中,我們表達(dá)心聲與大膽呼吁的前提是服從與做好本職。這是我對“體制”的一點淺見。
    座談會的發(fā)言稿篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:
    大家午時好!
    自我介紹一下,我叫xx,來自客戶分中心,今日我很榮幸地參加巡視座談會,并有幸在此發(fā)言,內(nèi)心很激動。
    近兩年來,個人感覺xx公司在我們汪總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作穩(wěn)步推進(jìn),取得了可喜的佳績,尤其是這屆領(lǐng)導(dǎo)班子,是一支朝氣蓬勃、精誠團結(jié)、干事干練、業(yè)績優(yōu)秀、積極向上的團隊,有活力,有實力,更有魅力!因而,近幾年,xx干部職工福利獎金明顯提高,經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)顯著提升,外部供用電環(huán)境有序改善,優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平得到xx社會各界的認(rèn)可,個人感覺在這樣的環(huán)境下工作很舒心。
    去年12月份機構(gòu)改革后,經(jīng)過十個月的運作,個人感覺對于客戶分中心來講,我們的工作目前面臨的主要困難有以下幾點:
    一是機構(gòu)合并后給xx及高壓報裝工作帶來了必須的負(fù)面影響。xx作為公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)的指揮中心,在合并前,客戶服務(wù)分中心獨立建制,機構(gòu)屬“二級單位一級管理”,不需要行使供電單位的相關(guān)職能,現(xiàn)將“xx”、“高壓報裝”工作合并到客戶分中心后,由于目前的客戶服務(wù)分中心屬二級單位,與供電單位職能一致,既是考核單位又是被考核單位,所以在履行指揮職能時,經(jīng)常出現(xiàn)政令不通等現(xiàn)象。
    二是“xx”遠(yuǎn)程工作站缺員現(xiàn)象嚴(yán)重。作為xx為全縣的服務(wù)窗口,承擔(dān)全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、235063戶用戶的任務(wù)。定崗四人(班長),如果按照三班倒的話,根本上人員就轉(zhuǎn)不了,尤其是在迎峰度夏期間,更是十分辛苦、工作壓力很大,調(diào)度、變電都是“24小時”轉(zhuǎn)班,他們定崗都是在8人以上,提議增加“xx”人員力量。
    下面,談?wù)剛€人對市公司的幾點提議,供領(lǐng)導(dǎo)、專家參考:
    1、提議市公司“xx”不要用社會化招聘員工,提議用公司正式工,招聘員工職責(zé)心不夠強,工資待遇低,工作量大,穩(wěn)定因素不高,導(dǎo)致頻繁換新人,對用戶提出的問題不能及時解答。
    2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)無成本開支,導(dǎo)致故障搶修、既無交通工具又無車輛油費、補助等開支,對搶修時限有必須的影響。提議搶修工單一齊能否像工作票一樣,完成合格后給予獎勵。
    3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)與安全相抵觸。主要反映在夜間故障搶修,與安全生產(chǎn)管理部門出臺的文件上規(guī)定有些地方有抵觸,安全與時間上難以兼顧,與對外承諾的24小時優(yōu)質(zhì)搶修服務(wù)相抵觸。尤其是市客戶服務(wù)中心“xx”強調(diào)的工單考核時限,不結(jié)合實際情景,有時是深夜搶修,連續(xù)雨天,且是邊遠(yuǎn)山區(qū),根本不能按照時限到達(dá)現(xiàn)場、排除故障,這樣都進(jìn)行考核。提議:市公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),城區(qū)、農(nóng)村夜間搶修界定時間,不應(yīng)當(dāng)是原則上的話。
    4、福利性補貼有待調(diào)整:像14元的差旅費、10元的煤氣補貼、2元的生活補貼等津貼,執(zhí)行的都是90年的政策到此刻。
    5、全民工人員缺乏。各二級單位全民正式工人員太少,尤其是供電單位的正式工更是寥寥無幾,除了正副所長,其他都是農(nóng)電工,按照上頭的要求,主要工作崗位不得使用農(nóng)電工,可是現(xiàn)實工作中供電單位使用的都是農(nóng)電工,導(dǎo)致了同工不統(tǒng)籌的現(xiàn)象,并且農(nóng)電工的待遇較低,缺員現(xiàn)象嚴(yán)重。提議在招聘人員時,應(yīng)當(dāng)依據(jù)各縣每年的減員人數(shù)彌補,不應(yīng)當(dāng)每年安排一名或二名大學(xué)生。
    最終衷心祝愿市公司和我們xx公司穩(wěn)步發(fā)展,明天更完美!
    以上為個人的一點淺薄意見,不到之處請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家批評指正。我的發(fā)言完畢,多謝大家!
    座談會的發(fā)言稿篇十四
    強化責(zé)任,貢獻(xiàn)中不斷升華。如今,我想借機先容一下我本身的“衡陽市鴻業(yè)電力特種變壓器無限公司”。我公司是原衡陽特種變壓器廠經(jīng)改制重組后建立的,現(xiàn)已有三零余年豐富的變壓器消費履歷和一流的專業(yè)技能氣力,是電爐、整流等特種變壓器及電力變壓器的專業(yè)消費廠家。我的產(chǎn)品遍及應(yīng)用于冶煉、電熔爐、電解及電化、電機牽引、建材等行業(yè),年消費本領(lǐng)為一六六萬千伏安,用戶遍及全國各地。去年和本年的總產(chǎn)值都到達(dá)了一億元人民幣。我們除了消費特種變壓器、電力變壓器外,還消費電容賠償安裝、螺旋板式油水冷卻器等,也可以憑據(jù)用戶要求計劃制造別的特種變壓器及成套設(shè)備。細(xì)致環(huán)境,接待同胞們拜訪我公司網(wǎng)站或者來我公司作客,舉行實地觀察。
    我們本日的會議有許多個“從來沒有過”。全國聶胞聚集到小山村祭祖,這從來沒有過;祭祖活動成為推進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的橋梁,這也從來沒有過;作為女同胞能夠進(jìn)宗祠參加活動,從來沒有過;如今,女兒家不僅被邀請進(jìn)了宗祠,并登上神圣的講壇,這更是從來沒有過······由此想來,我是既欣喜又感到本身肩負(fù)重?fù)?dān)。講明的,過去不來祠堂,我每年錢賺多賺少無所謂,但從今而后就不同了,我們每一位聶姓企業(yè)家,如果不加速發(fā)展步伐,就對不起先人、對不起同胞、對不起商會,以是,從今而后,我們每一位聶族企業(yè)家都要多一些“摘桃子”的頭腦。既“好高騖遠(yuǎn)”而又不腳失實地。只要如許,我們才能在社會、商會和家族的大發(fā)展中,扮演著日益重要的角色。只要角色越來越重要,成就越來越大,才能做出越來越多的孝敬。
    誠然,企業(yè)的發(fā)展要靠企業(yè)謀劃管理者的不懈努力,但是,在不同的汗青時期,客觀環(huán)境的變革為企業(yè)的生活與發(fā)展也提供了先決條件。改造開放的深化、市場經(jīng)濟的發(fā)展,為企業(yè)的成長壯大、揚帆遠(yuǎn)航注入了宏大的生機與活力,提供了亙古未有的精良的環(huán)境。激揚奔騰的期間,急劇變革的社會,為寬大青年企業(yè)管理者成長成才、建功立業(yè)搭建了遼闊的舞臺,提供了難過的機會。今世青年企業(yè)家是黨的改造開放的`受益者,是這個偉大變革期間的受益者。誰言寸草心,報得三春暉。我們只要勤勞的事情,扎實進(jìn)取,把發(fā)展壯大企業(yè),辦事貢獻(xiàn)社會。