演講稿的開頭要引起聽眾的興趣，激發(fā)他們的好奇心，使他們主動愿意聽下去。寫一篇出色的演講稿需要注意幾個關鍵要素。首先，要明確演講的目的和主題，確定要傳達的核心信息。其次，要進行充分的調查研究，收集相關的資料和數據，確保演講內容準確可靠。此外，要注意演講的結構和邏輯，有條不紊地展開論述，并運用恰當的語言和修辭手法，以吸引聽眾的興趣和注意力。最后，要進行充分的演練和訓練，提高自身的演講技巧和語言表達能力。只有在這些要素的有機結合下，我們才能寫出一篇出色的演講稿。以下是小編為大家整理的優(yōu)秀演講稿范文，供大家參考學習。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇一
尊敬的各位，居民代表：
隨著社會就業(yè)壓力的越來越大，社區(qū)工作者的工作也逐漸受到年輕大學畢業(yè)生的關注，工作環(huán)境和待遇必將逐步提高。今天我來競聘xx社區(qū)委員，請大家給我信任和支持。
我叫劉xx，今年29歲，家住武昌區(qū)興隆街xx號。20xx年中專畢業(yè)，在武昌區(qū)法院、湖北全成律師事務所、武昌區(qū)白沙洲派出所工作過。其間自學完大專與本科課程。20xx年6月至今任白沙洲派出所駐萬福林社區(qū)流動人口協管員。
我從小在xx社區(qū)長大，熟悉這里的地理狀況、人員分布，去年下半年參加的“兩實”調查工作讓我更深入了解居民實際生活的艱辛。在白沙洲派出所和萬福林社區(qū)的工作經歷也讓我對社區(qū)工作內容、工作流程、居民戶籍制度更加熟悉。我希望在社區(qū)委員這個平臺上為改善社區(qū)居民的實際生活困難、提高社區(qū)居民生活質量做些實實在在的好事。
我的優(yōu)點就是勤奮穩(wěn)重精力充沛，我自信通過多年的社會歷練能讓我游刃有余的完成社區(qū)的各項工作，歡迎各位的檢驗。我的缺點嘛，別人說我這人只知道埋頭老老實實做事，連扯個謊都不會。
我熱愛社區(qū)工作，希望以后能有機會為咱xx社區(qū)多做貢獻。
如果當選，我將誠實正直，認真勤勉地完成委員的職責。
各位居民代表請相信我，投我一票！我將是一位合格的委員。
謝謝大家。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇二
尊敬的各位領導、各位評委、同事們：
大家好!
我叫李小蘭，今年43歲，大專學歷，中級職稱，主管護師，20xx年至20xx年在中醫(yī)院藥療中心擔任副護士長工作兩年。20xx年到保健科從事公共衛(wèi)生工作至今。自20xx年來到保健科，每年多次參加各種公共衛(wèi)生項目學習，先后獲得計算機中級合格證，網絡直報員資格證，免疫接種資格證合格證書。并不斷地自學各方面的知識，擴充自己，提升自己，業(yè)務能力不斷提高。為了讓大家對我有一個較為全面的了解，借此機會，向在坐的各位簡要介紹一下我競聘的有利條件和下一步的工作打算。
一、競聘的有利條件1.我熱愛公共衛(wèi)生工作。
公共衛(wèi)生與普通意義上的醫(yī)療服務不同。公共衛(wèi)生是通過評價、政策發(fā)展和保障措施來預防疾病、延長人的壽命和促進人的身心健康的一門科學和藝術。也是一門正在逐步完善新的科學體系。我個性喜歡挑戰(zhàn)新事物，也能迅速接受新事物，所謂干一行，愛一行，專一行，是干好工作的基礎。
2.能熟練運用計算機和網絡知識進行工作。
現代社會是信息化的社會，資源共享，網絡安全管理都是我科必須熟練掌握的課題。特別是公共衛(wèi)生服務項目要求我們全部采用無紙化辦公，各項工作都只能通過網絡直報形式進行，每天每月每季的工作量統(tǒng)計報表等等數據直接進入國家數據庫，它要求非常嫻熟的操作能力及嚴謹的工作態(tài)度。幾年來我一直認真學習，虛心求教，已經能勝任現在的計算機和網絡工作，通過再努力和加強學習我一定會做得更加出色。
3.有較為豐富的的工作經驗和相關知識。
我在保健科工作了七年，主要承擔已經開展的公共衛(wèi)生項目的管理，上傳下達并組織完成上級要求的各項工作任務，對科室同事進行新知識的培訓，對外聯系各大體檢單位、所轄社區(qū)、居委會、學校、幼兒園及疾病控制中心對應科室的各項業(yè)務，具備較強的公共關系能力。利用業(yè)余時間學習傳染病管理的法律法規(guī)，突發(fā)公共衛(wèi)生的應急處理，兒童保健知識，孕產婦保健知識，老年人保健知識，慢性疾病管理，死亡病例網絡直報等等。不斷地擴展自已的知識面，提高業(yè)務水平。由于一直從事這方面的工作，深知公共衛(wèi)生科工作的性質，職能，工作要求，任務和規(guī)范;清楚公共衛(wèi)生科工作人員所必備的素質和職責，悟出了一些搞好公共衛(wèi)生工作的方法與策略，我認為我可以勝任主任的工作。
4.有強烈的事業(yè)心和高度的責任感人到中年，無家庭鎖事牽袢，可以全身心地投入自己熱愛的工作。我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，因為深知我們工作的責任重大，時限嚴謹。常常加班加點超額度完成工作任務，多年來節(jié)假日一直全程值班。沒有出現過差錯事故。
二下一步打算：
1.人員匹配：將每項公共衛(wèi)生項目責任到人，每人具體管理一到兩個以上的項目，同時要求全科室人員對九大公共衛(wèi)生項目的工作熟練掌握，提高工作的協調協作能力，做到分工協作的和諧統(tǒng)一。充分調動科室職工的工作積極性，發(fā)揮他們的聰明才智，增強凝聚力。
2.加強業(yè)務學習：公共衛(wèi)生知識與政策在不斷地更新，不斷地完善，如果不及時跟進，根本無法開展工作。要帶領們向復合型人才發(fā)展，在學習專業(yè)知識的同時，要加強法律知識的學習，公共關系學的知識學習。要求每月集體組織學習業(yè)務知識及相關法律法規(guī)知識兩次以上，各責任人自覺自學專業(yè)，并有學習筆記。
3.加強網絡知識培訓：公共衛(wèi)生第一要求無紙辦公，資源共享，網絡直報，所以沒有扎實的網絡知識，沒有嚴謹的工作態(tài)度，每上報一個數據，直接進入國家數據庫，各部門資源共享，每個小錯誤都能上升到政治角度，它不僅僅代表科室或者醫(yī)院的聲譽，甚至更高層的責任，所以要求人人拿到計算機合格證。
4.培養(yǎng)大家的綜合素質，提高服務意識：公共衛(wèi)生科的轉型帶動大家思想意識形態(tài)的轉變。要培養(yǎng)大家團結合作、協調統(tǒng)一的工作作風，培養(yǎng)關心國家大事的習慣，提前掌握社會公共衛(wèi)生信息，要有與政府、社會、民眾融合一體開展工作的能力。要主動走進社區(qū)入戶調查登記掌握所轄社區(qū)居民基本資料，與所轄社區(qū)、居委會、學校建立了良好的互動關系，用我們的真誠與笑容及嫻熟的專業(yè)知識贏得民眾的配合與依賴。
5.迅速開展并完善各項公共衛(wèi)生項目：
1)加強居民健康檔案的建立。由專人負責收集記錄管理轄區(qū)居民健康檔案，統(tǒng)一編號、統(tǒng)一歸檔，一戶一檔，并在開展預防、醫(yī)療、康復、健康教育等工作中及時更新，并逐步納入計算機系統(tǒng)管理。
2)做好婦女衛(wèi)生保健的工作。掌握轄區(qū)內人口、育齡婦女、孕產婦等基本情況，掌握轄區(qū)內人口出生、孕產婦死亡、圍產兒死亡等情況，掌握婦女病防治開展情況，定期與相關部門進行核實。開展相關內容的健康教育，提高服務對象主動保健的意識。做好婦女保健相關基礎信息的采集、登記、統(tǒng)計與管理。
3)做好兒童保健工作。掌握轄區(qū)內0-6歲兒童基本情況和健康狀況。與婦產科醫(yī)生協作完成轄區(qū)內新生兒訪視工作。根據兒童的年齡特點和體檢結果，有針對性地對家長進行母乳喂養(yǎng)、輔食添加、智能發(fā)育、疾病預防等方面知識的宣傳。
4)做好傳染病的管理工作。及時收集登記上報傳染病報告卡，認真核對各項內容，保證資料的正確率及完整性，定期統(tǒng)計核查反饋傳染病信息。
如果我有幸當上公共衛(wèi)生科主任，一定會讓公共衛(wèi)生科成為明亮潔凈公平便利的服務窗口，請大家給我這個機會。我愿與大家一起祈禱我們中醫(yī)院明天會更好，真誠地希望每個人都心想事成，幸?？鞓?
謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇三
演講，是以講為主演為輔的，既是聽覺的，又是視覺的，兼有時間性和空間性藝術特點的綜合的現實活動。這就是演講的本質。
在座的各位居民代表們，大家好!
大家好，我競聘的崗位是社區(qū)干部。
同時本人積極要求上進，主動向黨組織靠攏，與xx年寫了入黨申請書，經過黨組織的認真考察和本人的不斷學習，我終于在xx年11月27日成為了一名預備黨員。
為民著想，想民所需，想民所愿，從居民的普遍意義出發(fā)，抓住居民的“熱點”問題，使社區(qū)內的工作與居民的需求相吻合。
通過深入細致的工作，讓社區(qū)貧困人群心靈上感到安慰，有困難及時得到幫助，讓他們渡過難關，感受到社區(qū)的溫暖。
實踐有新創(chuàng)造，不斷將社區(qū)建設引向深入，我相信，在社區(qū)居民的大力支持和我們的共同努力下，渝鋼社區(qū)將會建設得更加美好!謝謝大家!
尊敬的各位領導，各位社區(qū)居民代表，各位同事：
在此我非常感謝各位領導、同事和居民給予我以前工作上的支持和幫助，感謝功能區(qū)黨工委、管理服務中心給予我參加社區(qū)副主任一職的競選機會。
我今年歲，家在村。
其次，在我進入社居委之前在村委會工作過一段時間，時間雖然不長，但讓我感受到老百姓是最樸實的，也是最真誠的。
大家都知道基層工作是一項基礎性的工作，具有挑戰(zhàn)性，我們只有和百姓打成一片，才能同心同力地把工作做好。
再次，就是我的家，她承載了我溫馨的家庭，改善了我的生活。
雖然之前我也在其他地方工作過，但不管走得多遠，總覺得家是最好的，特別是大建設這幾年，發(fā)生了翻天覆地的變化，更堅定了我為家鄉(xiāng)服務，扎根的決心!
帶著這份決心，我參加了本次競選，我深知社區(qū)副主任一職代表的是更多的責任和付出。
如果我有幸競選上副主任，我將會在社區(qū)黨支部、社居委的指引下，在居民和同事的支持和幫助下，嚴格要求自己，在為居民服務中做好這幾個方面的工作：
如果我是社區(qū)副主任我就要在平時的工作中起到模范帶頭作用，深入基層，多走走樓棟，與居民密切接觸，了解社情民意。
毛主席說過:沒有調查就沒有發(fā)言權.因此掌握居民的第一手信息是工作的前提。
再說社區(qū)是個大家庭，我會把每位居民都當成我的家人，真正走到他們中間去，與他們坦誠交流，傾聽他們的心聲，對他們的困難和問題，及時給予解決和幫助。
讓他們有困難和問題時第一時間想到的就是社居委。
如果我是社區(qū)副主任我要多關注弱勢群體，扶助困難家庭。
我們小區(qū)是廉租房與經濟適用房小區(qū)，小區(qū)的居民以城市弱勢群體為主，我在工作中時常接觸到各類生活困難的家庭，每每看到他們，我的心里都很不是滋味，希望可以切切實實地為他們做點事。
很快社區(qū)的沙先生和其他市民紛紛進行了捐助，這樣他們一家人的問題得到了解決，我們感到很欣慰。
但這樣的困難家庭在我們小區(qū)還有很多。
這就要求我們在今后的工作中借助社會各界的其他力量，幫助弱勢群體，解決困難家庭的基本問題，因此民生服務也是我們今后工作的重中之重。
在座的各位居民代表們，大家好!
我叫xx，今年34歲，大專文化，住渝鋼村3-43*，首先感謝你們的支持和信任，才讓我今天繼續(xù)有幸成為本屆社區(qū)干部的侯選人之一。
與 xx年寫了入黨申請書，經過黨組織的認真考察和本人的不斷學習，我終于在xx年xx月27日成為了一名預備黨員。
從居民的普遍意義出發(fā)，抓住居民的“熱點”問題，使社區(qū)內的工作與居民的需求相吻合。
通過深入細致的工作，讓社區(qū)貧困人群心靈上感到安慰，有困難及時得到幫助，讓他們渡過難關，感受到社區(qū)的溫暖。
實踐有新創(chuàng)造，不斷將社區(qū)建設引向深入，我相信，在社區(qū)居民的大力支持和我們的共同努力下，渝鋼社區(qū)將會建設得更加美好!謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇四
在下崗的大幾年里，我找準了賢妻良母的位置。我成天圍著鍋碗瓢盆轉，操著柴米油鹽心。但我知道我的事業(yè)在丈夫身上;我的未來在兒子身上。我放飛著自己的理想，夯實著自己的希望。這幾年來，我看著自己的丈夫從一名普通的稅務干部走上領導崗位，幫著自己的兒子從一名小學生成長為一位中學生。丈夫說：有你，我有一個溫馨的港灣，風風雨雨我敢拼敢搏，坎坎坷坷我敢走敢闖。兒子說：有你，我有一個幸福的歸宿，跌跌蕩蕩我平平安安，碰碰磕磕我坦坦然然。即便是這樣，我依然用自己的眼觀察世界，用自己的心體味人生。我營造著一個融洽的家庭，但我做著社會的人。
我知道居委會的工作就是從融洽中見真情，從基層里體現上層建筑，從細微處把握宏觀方向。家庭是社會的細胞，人是家庭的成員。居委會首先面對的就是你的喜怒哀樂。有我，我會使你的喜多一點，怒少一點，哀淡一點，樂濃一點。居委會直接服務的是家庭的榮衰悲歡。有我，我會使每一個家庭榮衰一春秋，悲歡一場戲。居委會營造的是一個安定祥和的社區(qū)。有我，這個社區(qū)就是一個歡樂的大家庭。因為我能說能做，因為我有能力說到做到。
我其實更知道，居委會的工作不能簡單地理解成婆婆媽媽，它粗中有細，細中見粗。我其實更知道，單憑一個人的能力是成就不了事業(yè)的，獨木不成林。但我同樣更知道，你和我時刻同在，隨處同心，組織在我身邊，黨在我心中，理論在我手上，我就沒有理由不能實現我的夢想——我們共同的理想。靜下來好好想想，其實我走過的人生路跟祖國前進的步伐同步。在國家果斷進行經濟變革的時期我勇敢地下崗了，在國家提倡建立社區(qū)文明的時候我大膽地站出來了。
我有一顆心，這顆心包容著責任和愛意。我相信你會選擇我，就象你相信我會做得更好一樣。最后，面對大家真誠注視的目光，我只真誠的說一句：請給我一次機會，我會為你做得更好;請給我一個指點，我能撬起整個地球!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇五
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好!(自我介紹)。
各位評委，今天我之所參加物業(yè)中心副主任崗位的競聘，是因為我自信有能力擔起這個重擔!下面我向各位匯報一下自己的競聘優(yōu)勢。
一，我有多年的工作實踐，協調溝通能力較強。我身體健康，頭腦靈活，勤于思考、勇于挑戰(zhàn)。從部隊到地方，我經歷了多崗位的鍛煉，對工作適應能力極強，同時造就了我較強的溝通協調能力，無論在哪個崗都能接受新思想、新觀念，能夠前瞻性地開展工作。
二，我工作認真，責任心強，有較高的政治素質。作為軍人，我在思想上和行動上能夠與黨組織保持高度一致;在工作中我能認真學習鄧小平理論、“三個代表”及“八榮八恥”精神，認真領會上級指示精神，保持清正廉潔的工作作風。不僅是支部負責人之一，還多次被評為優(yōu)秀及工作積極分子，因而，政治素養(yǎng)方面我將無愧于領導和同志們的信任。
第三、我善于學習，懂得相關知識理念。我有較強的學習能力，不僅通過自考獲得會計證、高級營養(yǎng)師證，讀過北師大的中醫(yī)藥函授專業(yè)，而且下一線時曾學習過拆遷，懂得相關程序和知識理念。我相信，這都有利于開展今后的工作。
各位領導，各位評委，如果我有幸贏得這次競聘，我愿意從以下幾方面入手，在新的崗位上創(chuàng)造更大的價值!
第一，轉變思想、擺正位置，積極履行職責。我上任后將轉變思想、擺正位置，服從領導的安排，真誠團結同事。在上級領導的指導下開展工作，積極履行自身職責，遵守單位與本崗的各項規(guī)章制度，真正把工作做到位。
第二，協助主任，加強管理，爭取創(chuàng)造最大化利潤。我上任后將做好主任的參謀助手，積極做好關于政府拆遷安置房及單位自有房屋等方面的工作。通過制定前瞻性計劃，細化考核指標，增加考核頻率，強化控制等方法進行精細化管理，爭取實現利潤最大化，實現各項工作指標，強力推進物業(yè)的發(fā)展。
第三，加強自身素質建設，正確運用專業(yè)理念和國家相關政策把工作做完美。今后，我會努力學習本行業(yè)的新知識、新技能，不斷提高業(yè)務能力和政策水平，拓展自己的知識際域，開闊視野，同時增強自身綜合素質，在工作中熟練掌握并運用政策法規(guī)，把工作做完美，順應行業(yè)改革發(fā)展的需要。
各位領導、各位評委，不是每一個人都能擁有屬于自己的舞臺，今天，站在這個舞臺上，我不去想是否能夠成功，因為無論成功與否，這都是一次難得的鍛煉和促進。既然選擇了勇挑重擔，我就會無悔地奉獻與付出!我知道，前行的路上也許會有挫折和坎坷，但是有了你們的鼓勵和信任，我會本著“誠實做人、踏實做事”的原則，走得更加穩(wěn)健，更加從容。
我演講完畢，謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇六
各位領導，同志們：
大家下午好!
今天我非常榮幸以**村黨支部委員候選人的身份站在這里演講。首先，我要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的同志們表示深深的謝意!
我叫陶，今年**歲，在座的應該說都認識我，我的家庭情況同志們也比較熟悉，我就不多介紹了。本人性格耿直，工作積極，這是優(yōu)點也是缺點，耿直能夠做到堅持原則，但是也容易脾氣暴燥，處理事情時工作方法簡單。20xx年我當選為原大園村黨支部書記。3年來，我不敢說是在工作上投入了全部心血，但可以說是盡心盡力、問心無愧的。在3年的任職期間，得到了村雙委班子及廣大村民、黨員同志們的支持。在村莊整治、新農村建設、水利建設、產業(yè)發(fā)展等工作中，做出了一些成績，得到了絕大部份黨員群眾及上級領導的認同。在村建設工程中，因部份村民的不理解，期間出現了一些不和諧的聲音，發(fā)生了一些不愉快的事件。特別是舊村改造工作中，還有很大部份村民沒有排基，在此，我代表本屆村支部對這些村民說聲對不起。假如繼續(xù)得到黨員同志們的信任，這個問題將作為新一屆村雙委首先需解決的問題。
這次參加競選村黨支部書記這個職務，是對自己綜合素質和工作能力的檢驗，如果大家信任我，繼續(xù)推選上我，我將虛心向各位村干部、黨員群眾學習請教，以扎實認真的工作作風，求真務實的工作態(tài)度，立足村情，因地制宜，集思廣益，和村雙委班子，全體黨員、群眾一起，為加快新農村建設進程盡自己所能。在接下來的三年里，我的工作思路是：把握機遇，在繼續(xù)做好新農村建設的前提下，爭取項目，做好農業(yè)基礎設施建設，為本村經濟發(fā)展奠定良好的基礎。經過三年的努力，力爭使大園村各項工作走在全鄉(xiāng)的前列。
假如當選，村支部將做好以下三件實事：
1、不遺余力做好舊村改造工作，特別是做好未安置拆除村民的排基工作。
2、多方爭取資金，對全村堰壩、防洪堤等水利設施進行改造及新建。
3、建好黃坑至黃烏塘等村油茶基地通山便道。
在本次選舉中，我承諾嚴格遵守換屆選舉紀律，依法陽光參選，杜絕不正當的競爭行為。如當選嚴格遵守村規(guī)民約，黨紀國法，不以權謀私，隨時接受上級和全體村民、黨員的檢查、監(jiān)督。如不能有效履行崗位職責，不能完成以上承諾，主動辭職。
最后，我預祝各位領導、全體黨員身體健康，家庭幸福，萬事如意。
水平有限，不妥之處，敬請批評指正。
謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇七
尊敬的各位評委、各位領導、全體老師、同志們：
你們好!
改革是一個不算新鮮的話題，競爭也已經滲透到社會生活的方方面滲透到社會生活的方方面，它無時不再昭示著人們這樣一個真理：唯改革才有出路，唯競爭才有希望。
感謝改革，也感謝競爭，使我這個已過不惑的普通教師能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。
所以，我首先要在此向各位真誠地道一聲：謝謝!
我叫___，今年43歲，_黨員，大專文化，教管本科在讀，中學一級教師、政工師。自參加工作以來，歷任少先大隊專職輔導員、年級主任等職，現任校創(chuàng)建辦主任。
今天，在此參加總務主任的競爭上崗演說，面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛，我的內心無比激動，同時有多了幾分不安。但是，強烈的事業(yè)心和責任感又一次次告訴我：身為建陵人，就該為建陵的發(fā)展和騰飛作貢獻，尤其是在創(chuàng)建初期，更需要大家的共同努力。
記得拿破侖曾說過，不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵，更當不了元帥。但我更信奉海闊憑魚躍，天高任鳥飛這一諺語，此番目的還在于通過這次競爭去實現人生的價值，再創(chuàng)中年的輝煌。
打鐵還需自身硬，如果說我還具備參與本次競爭的一些優(yōu)勢的話，還不如說這是各位評委、領導、同志的充分信任和熱情鼓勵。
多年來，在原沭河中學這個大家庭里，我勤懇教書、潛心育人、扎實工作、精于管理。先后數次被評為市縣優(yōu)秀輔導員模范團干部先進工作者優(yōu)秀黨員先進教育工作者等。從而使我具備了優(yōu)良的思想素質和明顯的工作優(yōu)勢。
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社區(qū)競聘上崗演講稿篇八
尊敬的領導，各位黨員同志：
大家上午好!
大家好，我競聘的崗位是社區(qū)黨組織委員。今天有幸參加x社區(qū)支部委員的競選，我感到非常的高興，感謝大家推選我為候選人社區(qū)黨組織委員競聘演講稿，可能有些同志對我還不是很了解，首先我自我介紹一下，我叫(個人簡歷略)。
本人不管在什么地方，做什么樣工作，把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀作為自己的行動指南，時刻與黨保持高度一到，發(fā)揮共產黨人的先鋒模范作用，今天我競選社區(qū)支部委員，有以下幾個有利方面：
首先，本人是社區(qū)支部黨員，經常參與和學習社區(qū)的工作，使我具有了比較豐富的社區(qū)工作經驗，面對每項事務，能清晰地理解上級的工作意圖，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能積極理解支部書記的工作意圖，做好配合工作。
其次，我在社區(qū)具有較好的群眾基礎和口碑，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記的領導下，順利開展與圓滿完成各項工作。
再次，我具有較強的組織和協調能力，能有效化解了居民的各種矛盾，使白芙塘社區(qū)的和諧氛圍得到一定提升;為了廣大居民的利益，本人樂于奉獻，不計個人得失，全心全意地為集體工作奉獻自己。如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記與x社區(qū)黨員群眾之間架起一座橋梁，為社區(qū)的建設作出貢獻。
當然，作為一名共產黨員，如果我沒有當選，我也將一如既往，以大局為重，盡力配合黨支部的各項工作，繼續(xù)為社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力。
在此，本人表態(tài)，我會認真遵守鎮(zhèn)黨委關于社區(qū)黨組織換屆選舉紀律，自覺履行參選人選舉紀律承諾書，保證公開公平公正地參與競選，虛心接受廣大黨員和居民群眾的監(jiān)督。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇九
各位領導、評委：
上午（或下午）好！
將努力珍惜這次機會，現將競聘理由向各位領導、評委陳述如下。
機構精簡，富余人員當充實前臺服務工作，這是流程之需要，作為企業(yè)員工當無條件服從。在此基礎上，本競聘人具有勞動能力和勞動需求，企業(yè)又提供了這樣一種機會，我的參與亦正是享受《中華人民共和國勞動法》賦予我的勞動權利。
現年歲的我，在縣城土生土長了年，對每一條街道，每片居民，各個單位的分布情況非常熟悉，如果能我從事社區(qū)經理這個崗位，即使在沒有資料檔案的情況下，我也能如數家珍，這對于提高工作效率，適應市場的快速響應，具有重要作用。
社區(qū)渠道是中國電信集團為實現其戰(zhàn)略目標而提出的四個營銷渠道之一。一般以一個行政鎮(zhèn)或街道為單位，結合主干電纜走向，組成一個社區(qū)。按照社區(qū)內固定電話和寬帶用戶數的多少決定社區(qū)代表人數。
社區(qū)經理、社區(qū)代表是社區(qū)渠道中的主要當事人和承包人，代表中國電信在社區(qū)內負責電信終端設備維護和電信產品的營銷服務。
從上述對社區(qū)經理的二點定位看，它實質上就是最前端的服務。是實踐“用戶至上、用心服務”理念的前哨。從當今的服務企業(yè)看。從某種意義上說，除了技術以外，企業(yè)的成敗就是服務質量了。作為新一代電信人，為了企業(yè)的興旺發(fā)達，我有信心在前端做好對用戶的服務，為企業(yè)作出我應有的貢獻。
我的社會經理觀是：
啟動市場必須先啟動企業(yè)，啟動企業(yè)必須先啟動人，啟動人必須先啟動觀念。如果我能競聘社區(qū)崗位，我將用如下社區(qū)經理觀搞好崗位工作：
換“腦”融“智”成為員工的自覺追求。換“腦”就是要經常否定自己，破除舊的習慣思維，在否定自我中更新觀念，在破除舊的習慣思維中創(chuàng)新；融“智”就是要加強學習和培訓。
學會在不同崗位上、不同時間內創(chuàng)造注意力，讓市場在乎你，讓企業(yè)注意你、讓社區(qū)需要你。
倡導開放心態(tài)，克服嫉妒心理，凡事求雙贏。中國身份與非中國電信身份人平等，中國電信與客戶、中國電信與員工雙贏。
不害怕壓力。
在做好自己崗位工作的前提下從事非企業(yè)崗位的工作是員工價值的體現，允許部分員工當“老板”。
在具備市場的六個要素上下功夫。即有霸氣、有激情、有技巧、能創(chuàng)新、能溝通、能監(jiān)控。
快樂地工作，每天做工作，做服務和營銷是人生的一種快樂！
中國電信是品牌，品牌是資源是制勝的法寶。在公關、營銷、維護、生活中要把中國電信掛在嘴上，干在手上，放在心上。
以時間搶空間，以作為搶地位，以真誠搶份額，以業(yè)績搶收入。
集語音、寬帶、數據維護、營銷于一身是酉陽電信人的基本技能；能學習，追求卓越是酉陽電信人的品質。
各位領導、各位評委，古人說：“不可，以一時之得意，而自夸其能：也不可，以一時之失意，而自墜其志。”競爭上崗，有上，也有下。無論上下，我都將以此話自勉。一如既往地勤奮學習，努力工作。如果我應聘了，我將以實績回報你們的抉擇！
我的.完畢，謝謝大家！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十
尊敬的各位領導、各位黨員及居民代表、上午好：
我叫，大專文化，中員，49年生人，原xx供銷社黨支部副書記、兼辦公室主任，20xx年底企業(yè)改制下崗。在供銷社20xx年里，我從一名普通營業(yè)員，一步一個腳印地做起，當過營業(yè)員，干過采購員，做過辦公室秘書，當過支部副書記。這期間，總是組織的培養(yǎng)和自己的努力，我積累了豐富的基層工作經驗和比較深厚的理論知識，也具備了堅實的組織能力?？墒钦缫皇追磻聧徆と说母枥锍赖囊粯樱鹤蛱斓臉s耀已成過去，今夜我們又從走進風雨。但只要心還在，夢就在。行動的腳步依然是那樣果敢;奮斗的信念依然是這樣堅定。
站在大家面前的我，滿懷自信而又謙虛謹慎，性情穩(wěn)重而不呆板，布滿不事張揚，待人熱情并不乏主見，堅持原則而不乏靈活。多年的工作經驗，使我學會了尊重領導、團結同志，養(yǎng)成了良好的職業(yè)道德和較強的工作能力。多年的工作經驗，使我自信我能夠勝任街道辦事處的工作崗位。
我的工作經驗培養(yǎng)了我在工作中克難攻堅、爭強搶先的敬業(yè)精神。我是一個在場鎮(zhèn)的孩子，“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的格言伴隨了我三十多個春秋，踏實肯干是我與生俱來的工作品格，在工作中，我愛崗敬業(yè)、勤政廉政、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、任勞任怨，干一行、愛一行，逢一必爭、逢冠必奪，努力把工作做得最好。
我的多年寒窗生涯培養(yǎng)了我虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。知識經濟的到來使學習成為一個人的終生需要。在平時的工作中，不論忙閑，我總能不見斷地學習，提高自己的理論素質，提高自己的業(yè)務能力，提高自己的政治素質，把握了計算機、經濟等與時代發(fā)展相適應的新知識;同時，能夠虛心地向老同志求教，學習他們的實際工作經驗和工作方法，為已所用。不間斷的學習使我從書本和老同志那里汲取了豐富的營養(yǎng)，為工作提供新動力、為解決問題提供新思路、為開創(chuàng)性地進行工作打開新局面，在工作中即能立足于現實，又能勇于實踐、開拓創(chuàng)新。
我的工作經歷，四十多年的人生閱歷，堅定了我嚴于律已、善待他人的人格品質?！拔鹨陨菩《粸椤⑽鹨詯盒《鵀橹笔歉改缸詢簳r教給我的為人處事準則。多年以來，在組織的培養(yǎng)下，在領導同志和朋友的激勵下，我牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，我信仰老實待人、嚴于律己的處世之道，時時處處嚴格要求自己，尊重領導、團結同志、廉潔自律、勤政廉政，不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉，努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，老老實實做人、勤勤懇懇做事、清清白白從政，把一個廉潔、務實、高效的社區(qū)干部形象展現在領導和同志們的面前。
我其實更知道，社區(qū)居委會的工作不能簡單地理解成婆婆媽媽，它粗中有細，細中見粗。我其實更知道，單憑一個人的能力是成就不了事業(yè)的，獨木不成林。但我同樣更知道，你和我時刻同在，隨處同心，組織在我身邊，黨在我心中，理論在我手上，我就沒有理由不能實現我的夢想——我們共同的理想。
靜下來好好想想，其實我走過的人生路跟祖國前進的步伐同步。在國家果斷進行經濟變革的時期我勇敢地下崗了，在國家提倡建立社區(qū)文明的時候我大膽地站出來了。我有一顆心，這顆心包容著責任和愛意。我相信你會選擇我，就象你相信我會做得更好一樣。最后，面對大家真誠注視的目光，我只真誠的說一句：
請給我一次機會，我會為你做得更好;請給我一個指點，我能撬起整個地球!
居委會工作直接聯系千家萬戶，是黨和政府聯系群眾的“第一線”，黨和政府的政策、措施、最后都要靠居委會干部去落實，用老百姓的話說就是：“千條線都要過一個針眼?！本游瘯ぷ鞯暮脡摹⒓氈屡c否，直接關系到了千家萬戶。而居委會主任這個崗位，于我就是一個更高層次的舞臺和空間，我可以更多地奉獻自己的才能和熱情，更好地去為每一位居民辦實事，謀實惠。
面對機遇和挑戰(zhàn)，我拼搏、我努力，我渴望成功，假如競選成功，我將不辜負上級組織、領導和廣大居民的厚望，與居委會的同志們一道全心全意為居民服務，充分發(fā)揮好社區(qū)黨組織在聯系黨和政府與人民群眾之間的紐帶和橋梁作用，全力推進社區(qū)黨組織建設，按照治理有序、文明祥和的新型社區(qū)建設目標，努力把我們的社區(qū)建設成為黨建更加扎實、更加健全、服務更加完善、治安更加良好、環(huán)境更加美麗、居民生活更加便利、人際關系更加小康社區(qū)。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十一
根據分公司工作的需要，結合自己的實際，我決定參與此次社區(qū)經理的崗位競聘。感謝分公司提供的此次公平競爭的機會?！链蠹液?首先感謝各位領導給我提供這次競聘演講機會，也非常感謝大家對我的支持，推選我參加公公客戶經理職務的競聘。我將努力珍惜這次機會，現將競聘理由向各位領導、評委陳述如下。
突出“五方面”工作，提升公客整體經營管理水平。
第一方面：創(chuàng)新經營模式，保住話音市場經營基本面。
二是重視話務量經營，突出存量保持，應對市場競爭的手段、方法問題(存量部分)。存量嚴重流失、增量嚴重不足，仍然是公眾客戶所面對的主要問題。公眾客戶室將增強緊迫感、責任感，緊緊圍繞縣分公司關于保衛(wèi)戰(zhàn)、精確經營的部署，把握本地市場實際，迅速開展保存激增。重視客戶保持工作，加大存量(簽約)力度。1、以業(yè)務收入同比正增長為目標，增強信心，制訂詳細工作計劃，落實培訓學習;2、抓好你想套餐簽約，作為保存量的有力武器，落實三級拆機挽留程序，拓展鄉(xiāng)親網市場，實施業(yè)務填充;3、開展固話印象價格宣傳、長話包月宣傳、新寬帶節(jié)點宣傳，提高用戶感知度;4、提升渠道營銷服務能力，加強客戶關懷，實施上門營銷、派單營銷;5、加快客戶資料收集、整理、完善，進一步細分客戶;加強一線客戶經理的培訓，切實加強員工營銷議價能力，提升業(yè)務水平、服務水平和營銷技巧;提高簽約有效性;以商鋪、工廠的話務經營為主線進一步提高高價值客戶在各支局業(yè)務收入中的比重;6、加強營業(yè)人員主動營銷、主動宣傳意識和能力，要求營業(yè)人員一定要對每一位前來辦理、咨詢、交費的用戶，實施主動營銷，并針對性派發(fā)宣傳單張。7、要特別重視“0”次用戶的激活工作，要根據支局的實際情況，制訂行之有效的營銷政策，激活“0”次用戶，培養(yǎng)用戶使用電話的習慣。
第二方面完善渠道建設，實施分類指導，提高員工執(zhí)行力，促精確營銷的水平。
營銷渠道建設的目的是縮短與客戶的距離、細心關懷各類客戶、提高客戶響應速度。公客室主要負責社區(qū)、營業(yè)以及社會代辦渠道，為此我們應該從以下幾個方面去努力：
一是社區(qū)經理渠道要加強維護指標達標、做好服務質量提升，實行“分田到戶，守土有責”，強化前端員工樹立維護也是經營、維護也是服務意識;將運維優(yōu)勢轉化為營銷優(yōu)勢。實現社區(qū)經理“三合一”的模式;抓社區(qū)經理營銷系統(tǒng)應用，指導、培訓、建立社區(qū)經理的骨干(核心)隊伍，利用社區(qū)經理獨立的工作方式和日積月累的客戶關系進行維護中的“機會營銷”。
二是營業(yè)渠道要加強營業(yè)員的業(yè)務培訓及服務技巧培訓，提高營業(yè)人員的“四力”(即主動營銷能力、業(yè)務受理能力、服務親和力、現場管理能力)，加強營業(yè)營收款及時存行上劃的管控，確保資金安全，在營業(yè)廳忙時抽調一切可利用的力量(社區(qū)經理、支局長)到營業(yè)前臺實行機會營銷;營業(yè)窗口是我們的傳統(tǒng)直銷渠道，具有直接面對顧客等特有的優(yōu)點，是其了解顧客信息、掌握顧客差異化需求的有效途徑，要在不斷完善功能、提高營業(yè)窗口人員素質、優(yōu)化布局等方面努力，為客戶提供方便及時的服務，使其成為我們與顧客互動的最好窗口;成為我們宣傳品牌文化，展示品牌內涵，提高顧客認知度、培養(yǎng)顧客忠誠度的場所。
三要加強力度發(fā)展社會代辦渠道，讓社會上的能人智仕為我們的發(fā)展、收入添磚加瓦。在目前激烈的市場經營環(huán)境下，以勞動競賽、員工渠道作為經營的有效補充，突出對代辦渠道和“員工渠道”的針對性、有效性培訓。
四是要提高執(zhí)行力：工作是做出來的，而不想出來的。再好的營銷方案，如果不能夠得到很好的落實，也不會達到預期的效果。提高員工的執(zhí)行能力，首先要以身垂范，保持樂觀積極心態(tài)，將上級分配的工作首先細分，抓住重點，有計劃、有步驟、有檢查，面面俱到。另外要充分調動員工工作的積極性，關懷員工、做好員工之間緊密團結和配合的示范員和檢查員，隨時掌握工作的進展，各個環(huán)節(jié)是否協調一致，對開展得力的及時總結，推廣經驗，對落后的要及時提出有效的改進措施，有獎有罰，充分調動員工的工作熱情。
第三方面：強化支局基礎管理工作，提升營銷、服務水平。
切實加強支局、班組基礎管理和客戶的關懷服務工作。一是認真做好原始資料的收集、完善;認真做好各項記錄，特別是營銷方面的記錄。二是加快客戶資料收集、整理、完善，進一步開展多緯度客戶細分客戶;加強一線客戶經理的培訓，切實加強員工營銷議價能力，提升業(yè)務水平、服務水平和營銷技巧，提高簽約有效性;三是規(guī)范和落實對新發(fā)展客戶和老客戶定期回訪關懷制度，提高用戶的感知度和忠誠度。四是加強對潛在、目標、簽約客戶消費習慣、心理和源頭分析，為營銷與生產提供正確導向。五是建立話務量異常預警機制(即流失預警)，以客戶一定時期的消費習慣為安全值，對出現異常情況告警，由專人對其進行監(jiān)控和上門回訪了解情況，對繼續(xù)惡化的采取針對性解決措施。六是規(guī)范公眾客戶形態(tài)管理，對客戶部分流失、零次、欠費、拆機形態(tài)變化進行分析處理，對每一種情況進行原因分析，針對原因制定最有效的方法，將針對性方法直接貫徹到營銷一線，指導一線人員正確工作，同時形成持續(xù)改進的閉環(huán)管理流程。
做好三個層面的培訓：公客室“管理團隊”、基層管理者(支局長、班組長)、員工的培訓。培訓工作以培訓公客室隊員為切入點，以培訓基層管理者為主線，以培訓一線員工、后臺支撐人員為輔的三個層面的培訓使全體員工都能掌握尋找“客戶”的技能、辦法，從而解決員工生存問題，一是培訓形式由集中、封閉式的培訓向走出去，上門服務的培訓轉化;二是培訓內容由“老師”講什么，“學生”聽什么，向“學生”要聽什么，“老師”就講什么轉化;標準是講清楚、聽明白、做得來。
培訓形式：公客室“管理團隊”堅持做到縣分公司領導提出的當好培訓員、戰(zhàn)斗員、指揮員、服務員的“四員”角色，把培訓作為帶好隊伍的根本。一是組織營銷骨干共同學習、讓他們參與制訂任務完成方案;二是對“基層管理者”點到為止，鼓勵其自學，加深領悟;三是對暫時落后的員工要耐心多鼓勵并有針對性培訓;四是抓機會培訓，利用下基層檢查、幫促時，對營業(yè)員、社區(qū)經理在推介業(yè)務(產品)時及時糾正營銷方法和技巧;五是抓先進員工培訓后進員工;六是開好各種會(支局大會、班組會、座談會、晨會等等)傾聽員工心聲，多層次溝通，注重培訓內容與形式有機結合，提升培訓效果。做到堅持每周一晚上的公眾客戶室例會，把培訓形式、營銷政策、營銷技巧細致地傳達到“隊員”。堅持思想培訓領先。要相信班組培訓能力，讓員工思想與班組指導思想共鳴，多用互動式的培訓;七是營造“比、學、幫、趕、超”團隊氛圍。督促落后員工奮力趕上，落實一崗兩責，凝聚力量投身工作。
第五方面：加強市場調查、研究，為領導決策提供數據依據。
為了能制訂符合當地實際的營銷方案、政策，公客室應該加強市場調查工作，要經常深入到一線支局了解客戶、進行市場調查與分類、了解競爭對手情況，為制訂營銷方案、營銷政策收集市場信息，經過調查、了解才能制訂出符合實際，切實可行的營銷方案、政策。目前我們的運營模式由以產品為中心向以客戶為中心轉變，實現商業(yè)模式從提供單一產品或筒單組合提供集話音、寬帶、視頻、高附加值應用等于一體的約合信息服務轉變實現由封閉經營，單打獨斗逐步向開放、合作、共贏模式轉變，要實現以上的轉變，我個人認為只有通過市場調查，學會市場調研，走出去取得客戶，為領導提供決策數據。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十二
社區(qū)競聘演講稿怎么寫呢?請看下面為大家整理的社區(qū)競聘演講稿范文哦!
各位領導，各位居民代表:你們好!
今天我非常榮幸能夠以三里社區(qū)居委會副主任候選人的身份在這里參加副主任競選，在這里，我首先要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。
無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的代表們表示深深的謝意! 我叫###，今年##歲，中共黨員，##文化，從##年開始工作到目前已經##個年頭了。
年來，我不敢說是在工作上投入多大心血，取得多大成績，但可以這么說，在我所擔任過的崗位上，我都能盡心盡力完成上績布置的各項任務、力所能及的解決群眾的原望和要求。
這次參加職務，是組織上對我的信任，同時也離不開各位代表的支持，同時我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、人品正直、工作踏實。
做干部，必須先做人，在為人上，我自認為還算公道正派，與人為善，這么多年來我沒有為私事和任何人紅過臉，也叢不在背后搞人，我始終認為"吃虧是福。"
二、在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責。
別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。
從不攬功避過，假公濟私，與人爭名利。
工作中，我總是盡力做好每一件事，盡量做到讓領導滿意、群眾放心。
三、善于做群眾工作，群眾基礎好。
我一直十分重視與鄰里鄉(xiāng)親和睦相處，能夠幫的忙我總是盡力去幫，能夠為群眾們做的事我總是盡力去做。
得到了群眾的支持和信任。
如果我能夠得到大家的認可，我將全身心地投入到新的工作中去，擺正位置、做好配角、當好參謀。
堅持以群眾利益為所有工作的出發(fā)點和落腳點的原則，堅持以人為本，處處以群眾利益為重，絕不謀私，努力為群眾辦好事、辦實事。
首先對本職工作，要盡職盡責，向上級提供合理建議和主張，幫助居民正確提出意見。
其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識，使做出的決策符合大多數人的意愿。
在突發(fā)事情面前能獨擋一面，順利解決各類問題。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
第三、團結同志，虛心學習，協作發(fā)展。
天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。
只有團結，工作才能形成合力。
協助居委會拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
做好領導和同志，同志和同志之間的協調工作。
第四、要把握是經濟發(fā)展這個重點。
在城鄉(xiāng)一體化的進程中，順應發(fā)展必帶來的機遇，充分利用緊靠優(yōu)勢，不斷優(yōu)化經濟結構，逐步建立起適應城市化進程的產業(yè)支撐體系，第二個重點是農民增收這個重點。
搞好老百姓的就業(yè)培訓和社會保障工作，讓群眾有事干、有錢掙、生活有保障，力爭在三年時間內帶領群眾奔小康。
“力求兩個轉變”是指: 1、群眾的生活質量不斷提高。
在促進農民增收的同時，大力發(fā)展社區(qū)文化，切實改善村民的居住條件、生活條件，引導群眾形成積極向上、健康文明的生活風尚。
2、工作的透明度不斷增強。
以村務公開、財務公開為重點，讓群眾參與到七里村的發(fā)展中來，對村兩委的工作進行有效監(jiān)督。
在肯定優(yōu)勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:學習政策和法律不夠，與村民交流思想不夠。
不過我有信心，并相信勤能補拙，憑著我的忠誠，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。
如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心、用情、用智慧干好本職工作，為家鄉(xiāng)的小康建設做出新的貢獻。
謝謝大家!
各位領導，各位居民代表:
上午好!
今天有幸參加xxx社區(qū)支部委員的競選，我感到非常的高興，感謝大家推選我為候選人，可能有些同志對我還不是很了解，首先我自我介紹一下，我叫xxx(個人簡歷略)
本人不管在什么地方，做什么樣工作，把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀作為自己的行動指南，時刻與黨保持高度一到，發(fā)揮共產黨人的先鋒模范作用，今天我競選社區(qū)支部委員，有以下幾個有利方面:
首先，本人是社區(qū)支部黨員，經常參與和學習社區(qū)的工作，使我具有了比較豐富的社區(qū)工作經驗，面對每項事務，能清晰地理解上級的工作意圖，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能積極理解支部書記的工作意圖，做好配合工作。
其次，我在社區(qū)具有較好的群眾基礎和口碑，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記的領導下，順利開展與圓滿完成各項工作。
再次，我具有較強的組織和協調能力，能有效化解了居民的各種矛盾，使白芙塘社區(qū)的和諧氛圍得到一定提升;為了廣大居民的利益，本人樂于奉獻，不計個人得失，全心全意地為集體工作奉獻自己。
如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記與xxxx社區(qū)黨員群眾之間架起一座橋梁，為社區(qū)的建設作出貢獻。
當然，作為一名共產黨員，如果我沒有當選，我也將一如既往，以大局為重，盡力配合黨支部的各項工作，繼續(xù)為社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力。
在此，本人表態(tài)，我會認真遵守鎮(zhèn)黨委關于社區(qū)黨組織換屆選舉紀律，自覺履行參選人選舉紀律承諾書，保證公開公平公正地參與競選，虛心接受廣大黨員和居民群眾的監(jiān)督。
最后，歡迎廣大黨員和居民群眾對本人提出意見和建議。
我的演講到此結束，謝謝大家的聆聽!
各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
首先，感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。
我叫×××，1962年出生。
1983年畢業(yè)于浙江××,××工程專業(yè)，工程師;1983至1996年在××廠工作，歷任專業(yè)教師、技術員、設備分廠副廠長;1996年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作，現為發(fā)展物業(yè)中心副經理。
今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經理。
我今天演講的主要內容分二個部分:一是我競聘工程部經理的優(yōu)勢;二是談談做好工程部經理的工作思路。
回顧本人近年來的.工作情況，可以總結為三個方面。
第一、盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設鞠躬盡瘁。
1996年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興，針對建筑設計及施工中的大量缺陷，我配合主管副總構建了物業(yè)管理部的基本架構，并力排眾議，從實際出發(fā)，力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍，并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。
在這一時期，工程部重點做了二項工作，一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件，使物業(yè)管理初步納入到現代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷，使得設備設施運行更安全、更經濟、更可靠。
第二、盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。
眾所周知，發(fā)展物業(yè)經歷了多次變革，但我始終一如既往地尊重、支持各任領導的工作，維護領導的威信，愿當配角、甘作綠葉。
辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，做到:到位而不越位，補臺而不拆臺。
在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外，還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度，為發(fā)展物業(yè)管理從無到有，從小到大，并且不斷走向規(guī)范、走向成熟，貢獻了自己的光和熱。
第三、全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。
為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來，我已積累了各種資料約10多萬字，計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、《員工手冊》、《質量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)ci手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協議匯編》、《設備操作規(guī)程匯編》、《應急處理程序匯編》等。
我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和未來。
今天，我參加工程部經理職位的競爭，主要基于以下幾個方面的考慮:
一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。
在物業(yè)初創(chuàng)時期，我事必躬親，到過大廈的每個地方，摸過大廈的每個部件，工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，充分體現出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質。
二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。
我從學校畢業(yè)后，從沒間斷過學習提高。
84年參加××省首批漢語言文學專業(yè)自學考試，連續(xù)二年合格，后因參加新廠籌建設計及以后的安裝、調試、運行等繁重的工作而中斷;為了進口設備籌建、安裝工作的需要，我又參加了英語言專業(yè)學習;在擔任設備分廠副廠長后，又針對所管工種需要，參加了電工、司爐、空調、管道等操作培訓;隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作，我又應工作需要，學習了電信、消防設備維護、安裝和保養(yǎng)知識;根據現代化物業(yè)管理和公司實際需要，我又自學了計算機操作和編程，掌握了計算機輔助制圖、設計;當國際軟件園入住我大廈后，我又很快掌握了網絡設計、施工和調試知識。
現在為適應公司發(fā)展和自身學歷的需要，我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。
三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。
一直來我不唯書、只唯用，不唯虛、只唯實。
我基本做到了文理貫通、機電一體，既有廣博的理論基礎，又有實際工作經驗，所以在我的工程技術工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網絡皆有所學。
我想，雖然我不是最專業(yè)，但我確實很全面，這對一個技術管理工作者來說，非常重要。
四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。
經過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說，能寫，能干事，干成事。
工作二十年來我思想活躍，愛好廣泛，勇于實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、工作干勁足。
我分別參加了二個xx多萬元投資的××廠的空調除塵專業(yè)設計、施工、安裝及調試，我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設計、施工、安裝及調試，又為多個軟件、商貿企業(yè)裝潢、電氣、網絡專業(yè)設計、施工、安裝及調試，另為一物業(yè)公司設計了全套物業(yè)管理競標方案，并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術問題獻計獻策、排憂解難。
五是我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質。
我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。
我曾經多年在上百人的分廠工作，既要維護分廠領導的權威，又要和工人師傅打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同工友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了工友們的愛戴;到發(fā)展物業(yè)工作后，我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，得到了領導和同事的認同。
六是我有一定的管理能力。
我在基層管理崗位，已達10幾年之久，從事物業(yè)工程管理工作，也有6年了，所管設備從未出現過大的事故。
綜上所述，我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經理的素質和才能。
那么如何做好一個合格又稱職的工程部經理呢，我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權，到位而不越位，認真履行好本職工作，具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉變”、“四個做到”。
“一個原則”就是上為領導分憂，下為住戶服務，以管委會領導提出的“三個滿意”為原則，作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。
“二個中心”就是圍繞服務與管理兩個中心，突出服務意識，以服務促管理，以管理帶服務，提高自身和部門的業(yè)務素質，搞好隊伍思想政治工作建設。
“三個轉變”就是實現由管理型工作向服務型工作的轉變，由事務型工作向精品型工作的轉變，由管家型思維向主人翁精神的轉變。
“四個做到”就是:第一、全面提高自己的綜合素質，努力做到政治上成熟、業(yè)務上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、業(yè)績上突出，不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。
第二、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識，做到守法不舊、創(chuàng)新不變，與時俱進，全面推動工程部各項工作上臺階上水平。
第三、妥善處理三個關系，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助，充分調動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流，相互配合、緊密合作;第四、廉潔做事、樹立形象，做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們，競爭上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往;進也可賀、退也不餒，一片丹心。
我沒有驚人的業(yè)績，也沒有耀眼的資歷，更沒有顯赫的學歷，優(yōu)勢也不足掛齒。
我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。
也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們。
最后我要說，在我多年的工作經歷中，屬于我的舞臺不多，今天借此機會，表達一下我的心愿，感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。
謝謝大家
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十三
社區(qū)是若干社會群體或社會組織聚集在某一個領域里所形成的一個生活上相互關聯的大集體，是社會有機體最基本的內容，是宏觀社會的縮影。
各位領導，各位居民代表：
你們好!
今天我非常榮幸能夠以三里社區(qū)居委會副主任候選人的身份在這里參加副主任競選，在這里，我首先要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。
無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的代表們表示深深的謝意!我叫###，今年##歲，中共黨員，##文化，從##年開始工作到目前已經##個年頭了。
年來，我不敢說是在工作上投入多大心血，取得多大成績，但可以這么說，在我所擔任過的崗位上，我都能盡心盡力完成上績布置的各項任務、力所能及的解決群眾的原望和要求。
這次參加職務，是組織上對我的信任，同時也離不開各位代表的支持，同時我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、人品正直、工作踏實。
做干部，必須先做人，在為人上，我自認為還算公道正派，與人為善，這么多年來我沒有為私事和任何人紅過臉，也叢不在背后搞人，我始終認為"吃虧是福。
"
二、在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責。
別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。
從不攬功避過，假公濟私，與人爭名利。
工作中，我總是盡力做好每一件事，盡量做到讓領導滿意、群眾放心。
三、善于做群眾工作，群眾基礎好。
我一直十分重視與鄰里鄉(xiāng)親和睦相處，能夠幫的忙我總是盡力去幫，能夠為群眾們做的事我總是盡力去做。
得到了群眾的支持和信任。
如果我能夠得到大家的認可，我將全身心地投入到新的工作中去，擺正位置、做好配角、當好參謀。
堅持以群眾利益為所有工作的出發(fā)點和落腳點的原則，堅持以人為本，處處以群眾利益為重，絕不用權謀私，努力為群眾辦好事、辦實事。
首先對本職工作，要盡職盡責，向上級提供合理建議和主張，幫助居民正確提出意見。
其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識，使做出的決策符合大多數人的意愿。
在突發(fā)事情面前能獨擋一面，順利解決各類問題。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
第三、團結同志，虛心學習，協作發(fā)展。
天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。
只有團結，工作才能形成合力。
協助居委會拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
做好領導和同志，同志和同志之間的協調工作。
第四、要把握是經濟發(fā)展這個重點。
在城鄉(xiāng)一體化的進程中，順應發(fā)展必帶來的機遇，充分利用緊靠優(yōu)勢，不斷優(yōu)化經濟結構，逐步建立起適應城市化進程的產業(yè)支撐體系，第二個重點是農民增收這個重點。
搞好老百姓的就業(yè)培訓和社會保障工作，讓群眾有事干、有錢掙、生活有保障，力爭在三年時間內帶領群眾奔小康。
“力求兩個轉變”是指：
1、群眾的生活質量不斷提高。
在促進農民增收的同時，大力發(fā)展社區(qū)文化，切實改善村民的居住條件、生活條件，引導群眾形成積極向上、健康文明的生活風尚。
2、工作的透明度不斷增強。
以村務公開、財務公開為重點，讓群眾參與到七里村的發(fā)展中來，對村兩委的工作進行有效監(jiān)督。
在肯定優(yōu)勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：學習政策和法律不夠，與村民交流思想不夠。
不過我有信心，并相信勤能補拙，憑著我的忠誠，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。
如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心、用情、用智慧干好本職工作，為家鄉(xiāng)的小康建設做出新的貢獻。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位代表：
大家好!
首先，感謝組織和各位居民代表為我提供了一次難得的學習、鍛煉和提高的機會，同時也感謝在座的各位代表對我的理解、信任和支持。
我名叫王大勇、現年53歲，預備黨員，大專文化，農學專業(yè)畢業(yè)。
先后在鳳崗縣農業(yè)局，茶葉公司，土肥站工作過。
至今從事農業(yè)，茶葉方面的服務工作。
在這里，我向各位領導、各位代表對于我參加換屆選舉社區(qū)居委會副主任崗位的想法、計劃和今后的打算做一個簡要的匯報發(fā)言。
在社區(qū)工作的這些年里，是組織的培養(yǎng)和自己的努力，使我積累了一定的實際工作經驗和知識，也提高了一定的組織、協調能力。
我深深的體會到社區(qū)居委會工作的重要性。
居委會工作直接聯系千家萬戶，是黨和政府聯系群眾的“第一線”。
居委會工作的好壞、工作做得到位與否，直接關系到了社區(qū)居民群眾的實際利益。
而居委會副主任這個崗位，對于我就是一個更高層次的舞臺和空間，可以更多地奉獻自己的才能和熱情，更好地去為每一位居民做實事的工作崗位。
帶著這份信念，我參加了本次選舉并站在這里做匯報發(fā)言。
我更知道居委會副主任崗位代表的是更多的責任和付出。
如果大家能同意我到居委會副主任這個崗位上工作，我將會在社區(qū)黨總支、居民委員會的領導下，在同事以及居民群眾的支持和幫助下，為了接下來的三年更好的為大家做更多一些的事情，我將從以下幾個方面做好本職工作。
真正了解社情民意。
深入各村組、樓院、街道，了解社情民意，真正走到居民和村民中間去，坦誠交流，傾聽他們的心聲，對他們存在的困難和問題，力所能及的及時給予解決和幫助，讓居民有困難和問題要辦事時第一時間想到的就是社區(qū)居委會。
起到橋梁紐帶作用。
和不辜負上級組織、領導和各位代表的厚望，努力配合黨總書記、主任及社區(qū)全體工作人員一道全心全意為居民群眾服務，充分發(fā)揮好社區(qū)居委會與居民群眾之間的橋梁扭帶作用。
按照管理有序、文明祥和的新型社區(qū)建設目標，共同把我們永隆社區(qū)建設成為民主更加健全、服務更加完善、治安更加良好、環(huán)境更加優(yōu)美、居民生活更加便利、人際關系更加和諧的新型社區(qū)。
認真完成本職工作任務。
認認真真完成一個副主任與文書所要做好的社區(qū)事務性工作，強化社區(qū)“兩委一站”式便民服務中心功能，理順好各方面的關系。
努力做到作風民主，加強與駐社區(qū)單位的聯系，努力搞好社區(qū)共駐共建，促進永隆社區(qū)的管理和服務的工作水平上一個新的臺階。
促進社區(qū)集體經濟的發(fā)展。
更重要的事情是要促進社區(qū)集體經濟的發(fā)展壯大，配合規(guī)劃好基礎設施建設計劃，改善社區(qū)投資環(huán)境，推動各村組小區(qū)商業(yè)貿易發(fā)展。
立足于開發(fā)剩余和富裕的土地資源優(yōu)勢，帶動社區(qū)居民閑置房屋出租;積極做好招商引資促進工作，擴大“三產”經營項目，增加失地居民和新增勞動力的就業(yè)機會。
配合做好社區(qū)9個居民小組涉及到的改造規(guī)劃的實施，盤活社區(qū)現有人力物力資源，推動社區(qū)經濟和社會的發(fā)展和進步。
但當前自己要努配合做好擺在我們面前工作重點，就是努力完成的永安街道規(guī)劃目標。
要加強學習。
社區(qū)工作，事關居民群眾的切身利益，要作好這項工作，必須不斷加強學習，更新社區(qū)管理和服務的理論知識。
認真學習黨的方針政策和社區(qū)的各項規(guī)章制度，強化按制度規(guī)定辦事，廉潔奉公辦事。
認真學習各位領導、同事、代表們的豐富工作經驗和優(yōu)良作風。
老老實實向居民群眾學習，做到不恥下問，甘當群眾的老黃牛。
樹立奉獻精神。
身為一名社區(qū)干部，要樹立起一個良好的奉獻精神。
只有兢兢業(yè)業(yè)的工作加奉獻精神，才會贏取居民的信任和支持。
日常工作中，虛心聽取群眾的意見和建議，了解群眾的需求，做群眾的代言人。
要把上級的方針政策和工作部署傳達下去，向群眾宣傳、耐心解釋、做好引導工作，將上級的要求變成為群眾的自覺行動。
同時要把群眾的心聲和合理的訴求帶上來，多研究，多請示，多匯報，為上級組織制定方針政策和工作部署提供堅實的基層依據。
清清白白做人，明明白白做事。
這是對一個社區(qū)干部的最基本的要求。
我將以此來要求自己，全心全意為居民服務，不計較個人得失。
工作中要以身作則，在各個方面起好帶頭作用，吃苦在前，享受在后，堅持原則，遵紀守法，清白做人，明白做事。
但我也深深知道，如能競選到社區(qū)副主任這個工作崗位上，單靠一人的智慧、知識、能力是有限的。
我將把個人有限的力量和極大的熱情融入到社區(qū)“兩委”班子這個集體中去，用班子集體的力量彌補自身的不足，同心同德，同心協力做好每一項普通而具體的工作。
有“兩委”班子作后盾，在永隆社區(qū)廣大黨員和居民群眾的支持監(jiān)督下，決心為永隆社區(qū)經濟和社區(qū)事業(yè)的發(fā)展做出自己的'貢獻。
各位領導、各位代表：在今天這個普通而又特殊的永隆社區(qū)居民委員會換屆選舉、召開代表大會之時，我的心情激動。
因為，居委會工作小天地有大作為，我愿意在居委會的工作崗位上努力工作三年，我愿意用我今后的三年時間與社區(qū)的居民群眾一起譜寫建設永隆的新篇章。
總之，一句話，愿為居民做些實事。
如有不對之處請大家批評指正。
謝謝大家!
競選人：王大勇
20xx年12月29日
尊敬的各位領導、各位居民代表：
大家好!
我叫***，*歲，大專文化，中共預備黨員，現在***工作。
參加工作至今已三年，時間雖然不長，但短暫而又充實的工作使我對社區(qū)工作有了充分的了解，也體會到社區(qū)工作的重要性，更重要的是我已深深的愛上了這項工作。
我不敢說我是最完美的，但我敢說我是最踏踏實實、竭盡全力為大家服務的。
社區(qū)工作是基層工作，社區(qū)工作做的好與不好直接關系到居民群眾的切身利益，同時也關系到政府的相關政策能不能貫徹落實到基層廣大群眾當中，所以我感到這項工作既艱巨而又光榮。
我為我的選擇而自豪，為從事這樣有意義的工作而欣慰，為社區(qū)居民群眾做些事情深感榮幸。
今年的換屆選舉對我來講是個機遇，也是個挑戰(zhàn)。
如果我能得到大家的認可，當選為社區(qū)副主任，我會把這看作是我的一個新的起點，作好充足準備，大膽的去迎接新的挑戰(zhàn)，之所以自信能夠勝任社區(qū)居委會副主任一職，我認為我有以下四點優(yōu)勢：
第一、我熱愛這項工作，喜歡這項工作，有為居民群眾服務的熱情，有不怕苦、不怕累、不怕麻煩、甘心為大家服務的情操，有三年社區(qū)基層工作的經驗，最重要的是了解廣大居民的需求與心聲，這是我能勝任這項工作的基礎。
第二、我有較強的工作能力。
在社區(qū)這三年中，我經歷了人生的轉折，經過磨煉，使我的組織協調能力、判斷能力、辦事能力都有了很大提高，得到各級領導的認可。
第三、我愛崗敬業(yè)，對本職工作認真負責。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十四
大家下午好！
首先感謝社區(qū)。
領導。
為我。
提供。
了一次可貴的學習、錘煉和進步的機遇，同時也感激在坐的各位社區(qū)代表對我的懂得、信任和支撐。我叫王希波，27歲。
汗青的西洋版畫珍藏，壯志凌云。四年來，我深深的到社區(qū)工作的主要性。社區(qū)工作是基層工作，正所謂“皮之不存，毛將焉附”，不的連合穩(wěn)固，怎會有國度的長治久安，同時社區(qū)工作做的好與欠好直接關系到廣大居民群眾的親身利益。能處置如許有意思而又十分切實的任務，能為社區(qū)內的居民人民做些事件，我深感幸運。為了接上去的三年能更好的為居平易近群寡辦事，我必須嚴厲要求自己。
為此，在以下四個方面的做出許諾：
的方針政策和社區(qū)的各項規(guī)章造度，所有按劃定服務；兩是認真學習各位。
領導。
同事社區(qū)代表們的豐盛工作和精良工作風格；三是老老實實向居民群眾學習。干部是真實的好漢，要不榮下問，甘當小先生。
第2、必須要有事必躬親，腳踏實地的工作義務身為一位社區(qū)干部揚子地板。
官網。
要有貢獻。
精神。
愛崗敬業(yè)的工作才會贏取社區(qū)居民的信賴和支持。工作中堅持做到眼勤、耳勤、腳勤、手勤。眼勤就是深刻現實考察研究把握第一手資料捉住重要抵觸和題目有的放矢的工作。耳勤就是要多下社區(qū)謙虛聽取群眾的意睹跟倡議懂得群眾的需要做群眾的代言人。
進住居民2400余戶總生齒達6千余人。
、各位代表揚子地板。
官網。
在今天這個一般而又特別的日子里我心平氣和社區(qū)工作小六合可有高文為今天我仍然在這里違心為虹橋東村社區(qū)繼續(xù)斗爭三年樂意成為社區(qū)居民利益的管家和代行人！
章。懇請各位代表為我投上你肅穆的一票。感謝！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十五
各位代表：
大家好!
我很榮幸能夠參加社區(qū)副主任職位的競選。我滿懷熱心和信心來參加這次社區(qū)副主任職位的競選。
大局觀念，以及對待工作要有高度的責任心和強烈的責任感的重要價值。
和政府的神經，無不與國家法律和政策密切相關。讓居民安居樂業(yè)，讓老有所養(yǎng)，少有所學，讓。
黨
和政府的關懷溫暖每個居民的心，這些都需要我們社區(qū)工作人員勤勤懇懇的工作才能充分地體現出來。
百姓疾苦冷暖，來投入工作，還有什么工作做不好呢?這需要我們的愛心。文教衛(wèi)生、環(huán)境綠化、防火防盜，計劃生育，社會保障，每一項工作都需要我們。
提供。
細心周到的服務。
和前輩學習。尤其是在社區(qū)城市管理和環(huán)境管理上，有必要多傾聽群眾聲音，多請示。
領導。
指示。
和代表們相信我，并懇請各位代表為我投上您莊嚴的一票。
謝謝!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十六
：
大家好。首先感謝公司能給我這樣一個機會，來競聘這一崗位。
特來應聘今天的社區(qū)經理這一職務。
首先，談談我本次社區(qū)主任的優(yōu)勢所在：
我有嚴謹務實的工作作風和全力以赴的敬業(yè)。
精神。
每一個員工都是公司的形象，員工的工作作風和敬業(yè)態(tài)度直接呈現在顧客的眼前，影響著顧客對公司的第一印象我正處于精力充沛的年齡，能夠全身心地投入工作中，只有全力以赴的態(tài)度加上嚴謹務實的作風才能讓顧客對公司充滿信心，才能圓滿完成各項業(yè)務工作。
我有服務公司的工作熱情和比較熟練的業(yè)務技能。五六年的持之以恒源于對我所從事的職業(yè)的熱愛，因為它給我了一個展示自己才華的平臺，業(yè)務上的每一點進步，對我而言都是一種自豪的享受。同時本人在任職期間勤于專研，敏于學習，業(yè)務知識扎實，業(yè)務技能熟練，并積累了一定的工作經驗。
其次，談談我對社區(qū)干部工作的認識和想法：
絡的末稍，又是整個職工隊伍中最基層、第一線的員工。在當今通信市場日益激烈的“戰(zhàn)場”上，他們是戰(zhàn)斗在市場競爭第一線，最前沿最辛苦的戰(zhàn)士。其整體素質直接反映移動公司的整體形象和對外服務水平的高低，也反映公司的執(zhí)行力和競爭力的高低。作為社區(qū)經理，其主要職責在于社區(qū)內的各項業(yè)務發(fā)展和管控；社區(qū)內家庭產品推廣及家庭信息化服務；客戶信息及市場信息收集；社區(qū)內現場活動的組織。
本人認識到：隨著激烈的市場競爭和強大快捷的技術變革，要做一名合格的社區(qū)經理，必須具有較好的文化基礎知識、專業(yè)的業(yè)務能力和豐富的工作經驗，因此，要全面提高自己的綜合素質，不斷積累和學習客戶服務溝通技巧，銷售技巧等專業(yè)業(yè)務和營銷知識。謝謝大家。謝謝！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十七
各位xx社區(qū)居民小組代表：
您們好！
我叫xxx，
xx。
歲，大專文化，曾在xx公司、xxxx分公司及市里的一個國家機關工作過。很高興能第二次在這里進行正式委員選舉演講。通過上次的演講并結合我對社區(qū)進一步了解，讓我對社區(qū)工作的性質和意義有了更進一步的理解和體會，也更進一步加強了對社區(qū)的感情。因此，我作為社區(qū)委員的競選者，擔選后要努力去做好以下幾方面的工作：
己的最大努力。
第二個方面：以嚴肅的態(tài)度認真踏實的完成。
領導。
安排的.工作，通過自己的行動將上級政府及社區(qū)的各項政策落到實處，為。
領導。
排憂解難，對待工作要知難而上，而不拈輕怕重，盡心盡力為xx社區(qū)居民辦理好各項事務。
第三個方面：在工作中不斷進取，虛心向社區(qū)里的其他同志學習，不斷完善自己，努力成為一個合格的社區(qū)工作者。
第四方面：本著“想居民所想，急居民所急”的原則，積極協助社區(qū)。
領導。
依法辦理好各項公益、公共事務。緊緊圍繞居民群眾的需求，完善社區(qū)服務體系。
第五方面：發(fā)揮自己的特長，結合xx社區(qū)居民們的特長和興趣愛好，協助社區(qū)去組織不同形式、不同規(guī)模的民間文化、文娛團隊。豐富居民生活，培養(yǎng)健康情趣，努力為居民營選積極向上、活躍生動的社區(qū)文化生活氛圍。
做好公安機關在本轄區(qū)內流動人口、暫住人口的管理工作，與xx社區(qū)居民共同創(chuàng)建安全和諧的生活環(huán)境。
第七方面：協助好社區(qū)宣傳國家法律、法規(guī)及各項文件。
精神。
通過宣傳使xx社區(qū)居民進一步懂法、守法為創(chuàng)建民主法制社會。
提供。
基礎。
各位。
領導。
各位代表，等我正式進入社區(qū)工作后，我不會辜負組織各位代表及xx社區(qū)居民的希望，一定會和社區(qū)精誠團結，一定和全社區(qū)居民同心協心，共建社區(qū)，讓我區(qū)各家各戶安居樂業(yè)，讓我們xx社區(qū)展現風采，發(fā)達興旺！
謝謝各位。
領導。
各位代表！謝謝大家！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十八
和姐妹們：
大家下午好！今天站在這里的我不再畏懼，我已做好了肩負責任的準備：以下將是我如果上任后的措施：
的文章要高績效除了控制出錯率，還必須提高員工的任職能力和專業(yè)能力，爭對任職能力開發(fā)的課程是《分行日常管理及職場人際關系的處理》，爭對專業(yè)能力除了剛說過的財務方面的培訓還有《各部門的對接培訓》。培訓對于新人來說是很效的，但新人也會變成老員工，老員工的績效怎樣提高呢。首先我自己要做為表率，對待工作積極熱情、負責任敢擔當，作為區(qū)經工作的壓力不僅僅是下級和上級的關系，更多的壓力來自于營業(yè)部的總監(jiān)、區(qū)經，我必須有效的對壓力進行調整，建立自己的人格魅力,能讓團隊員工信服，從而帶動團隊成員，并營造和引導團隊成員有團隊意識和凝聚力。
管理素能方面：對待下屬公平公正,一個不公平不公正的。
領導。
下面會有小團體出現,而且也無法讓下屬從心里信任和服從對待工作要有獎有罰,工作就是工作,工作就是要嚴謹,在團隊里建立標兵，像我們南山外勤的馬江萍全年都沒有出過錯，她就是一個標兵，既然是團隊就要揚長避短，盡量讓她們每個人的優(yōu)點都要體現出來，讓其實際自我價值，開心快樂充實的工作，并在團隊把人員階梯化培養(yǎng)，人才都是培養(yǎng)，歷練出來的。
件標識統(tǒng)一分行張貼物等等。
針對營業(yè)部的對接，如果對接南頭，南頭的高管離開對業(yè)務員影響很大，現任的楊總是個空降司令，楊總現在對外勤給予很大的希望，我要做的就是帶領團隊盡最大力量去幫助楊總,也借此提高南頭外勤的地位，地位是自己建立和維護的，不是別人給的，如果在楊總對我們給予厚望，我們沒能幫到他，后面營業(yè)部成熟了，我們爭取地位很難了。
整年的計劃,爭對這些計劃外勤工作的安排已有一個清晰的輪廓，南山的王總說：留我們南山吧，雖然不是很正式的講，但也是對我的一種信任！不管是南山還是南頭我都有信心帶好自己的團隊，做好營業(yè)部堅強后盾！營業(yè)部的著我，親愛的外勤的高管們請不要再猶豫我就是你們這次又要找的人，相信我，我一定不會讓你們失望！
我的演講完畢，謝謝大家！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十九
尊敬的各位領導、各位村民：
大家好!
今天我非常榮幸地在這里參加這次競聘演講，心情十分激動。首先感謝領導、村民過去對我的培養(yǎng)、支持以及給我這次機會，站在這里進行競聘演講!我十分珍惜這次的競聘機會，無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次競聘得到更大的鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。
我叫**，今年×歲，大專文化。是我們**村的黨支部書記兼村委會主任。這次村委會換屆，繼續(xù)社區(qū)主任競聘演講稿。
我是**人民的兒子，我熱愛這片熱土，我熱愛這里的人民，首先我感謝各位在這三年里給了我一個學習工作的機會，使我能為**村人民服務。在這三年工作中，由于我經驗不足，工作方法不當，某種程度上傷害了個別鄉(xiāng)親的臉面，引起了一些誤解和不滿，借此機會我向這些鄉(xiāng)親們道款，請大家給予諒解。
在這三年工作中，**村起了很大變化，澆上水泥路，新做了村民休閑廣場，新建了公廁。今年魏家小組澆了路，**至十坊線一條×米水泥路，這條路全村人民盼了好多年，今年已經實現了。**村xx年被鎮(zhèn)黨委評為先進黨支部，2012年**村被縣委評為先進基層黨支部，我本人也多次被縣委組織部評為先進黨務工作者，取得這些成績與在座父老鄉(xiāng)親的支持和幫助是分不開的。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇二十
大家好！
二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的同志們對我的幫助和信任。
我叫田平禮，現年32歲，大專文化程度，1990年6月參加工作，先后在蒙家?guī)X、車家莊、炭店信用社任出納、會計等職。2000年9月在湖南農村金融職工大學學習，2002年7月份調新民信用社工作。2003年任韓家鄉(xiāng)信用社主任至今。
在次，我要感謝信用社領導為我們提供了一個展示自身才能的平臺。這次，我競聘的職位是彬縣小章鎮(zhèn)信用社主任。
我競聘的理由和優(yōu)勢如下：
一是具備基層信用社主任的豐富經驗。2003年，同樣通過競聘上崗，我走上了韓家鄉(xiāng)信用社主任的崗位。一年來，在縣信用社領導的支持和全社同志們的努力下，各項業(yè)務工作進展良好。同時，在工作中，我積累了一個基層農村信用社主任應具備的管理和領導經驗。
二是熱愛農村金融工作。通過在工作中仔細摸索及上湖南農村金融職工大學，我對農村信用社的業(yè)務操作、帳務管理、風險化解、資產運行等規(guī)律已非常熟悉，對農村金融工作具有一種特別的熱愛和鐘情。
三是作風扎實，勇于吃苦，嚴于律己。我在當地農村出生，在當地學習，后又在當地工作，是彬縣人民的山山水水養(yǎng)育了我。我從小就養(yǎng)成了一種不怕苦、不怕累、腳踏實地的良好作風，凡事認認真真、兢兢業(yè)業(yè)，不急躁、不冒進，實事求是，以身作則。
如果這次有幸能在競聘中勝出，我將更加努力地工作，決不辜負各位領導和同志們的厚望。
為了全面完成各項目標任務，在任期內我將全力以赴抓好以下幾方面工作。
一、以規(guī)章制度為標尺，狠抓內部管理。因為規(guī)章制度是我社經營的標尺、資產安全的屏障。所以，我作為社主任，要組織好本社職工學法、知法、懂法，增強自我約束、自我管理意識。從大處著眼，從小事做起，在嚴格管理上下功夫，一絲不茍，從嚴執(zhí)紀，決不允許違規(guī)的事在我部發(fā)生。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。讓別人做到的，自己首先做到，嚴格要求自己，不搞特殊化，帶頭執(zhí)行制度，帶頭完成任務，勤勤懇懇、埋頭苦干，上對得住組織的信任，下對得起自己的良心。
大農民把農村信用社做為脫貧致富奔小康的“推進器”，對信用社給予了極大的支持和厚望。我深知這一點，在新的崗位上將全力以赴，強化責任意識，增強責任感，樹立良好的工作作風，不怕苦，不怕累，以飽滿的熱情，雷厲風行的工作作風，扎扎實實，認認真真，任勞任怨，帶領全社職工作做好各項工作，優(yōu)質高效地完成各項目標任務，向縣信用聯社交一份滿意的答卷。
三、
以優(yōu)質服務為法寶，樹立農村信用社新形象。今年，我仍然要一如既往地抓好每一項服務，既當“指導員”，又當“戰(zhàn)斗員”。嚴格操作規(guī)程，辦好每一筆業(yè)務，規(guī)范各項服務，做好每一個細小環(huán)節(jié)，熱心提供咨詢，解答好客戶的每一個提問，一心一意為客戶著想，和全社員工一道以飽滿的精神狀態(tài)實行優(yōu)質高效服務，以一言一行樹立起“農村信用社是農民的朋友”的嶄新形象。
五、以安全為護身符，促進工作穩(wěn)健發(fā)展。安全工作是我社的護身符，只要安全保證了，各項工作才能實現穩(wěn)健發(fā)展。所以，我要堅決按照各項安全規(guī)章制度，嚴格把握好各個安全環(huán)節(jié)，堅持人防與物防并舉，與全社職工簽訂安全合同，與有關單位簽訂聯防協議，徹底杜絕不安全隱患。
各位領導、各位同志，我相信自己的工作能力，相信各位領導的眼光，相信同志們對我的信任，請大家支持我，投下您神圣的一票！謝謝大家！
尊敬的各位領導、各位同事大家好?。ê俺龅募ぐ海┪沂浅栔行内wxx支隊的賈偉，非常高興今天能參加這次主管的競聘，我心理非常激動，在這里我要特別感謝孫總，楊總、程主任，賈經理給我這次競聘的機會，我一定會好好把握，不管競聘的結果會如何，我覺的能參加到這次競聘，本身就是對自己的一次歷練，一次挑戰(zhàn)，這將會使我終生難忘，也許將會成為我人生的一個轉折點.首先請允許我作一下自我介紹，我叫賈偉來自美麗的海濱城市煙臺，北京化工大學市場營銷專業(yè)畢業(yè)，大學里一直擔任班長，畢業(yè)后從事過北京大學創(chuàng)業(yè)投資研究會外聯部干事的職務隨后自己也創(chuàng)過業(yè)搞過一年網絡科技公司，但是我始終覺的自己還沒有找到我真正所要的,直到加入到了xx銀行我才終于真正找到了可以另我寄托，能讓我長成參天大樹的土壤，時間過的真快轉眼我來已經有一段時間了，這段時間里我的綜合能力得到很大提升，業(yè)績也穩(wěn)中有升吧，每個月沒有太大的波動基本維持在一百六七十張左右，我曾成功開發(fā)過聯想集團，用友集團，華為集團、中科院，鐵科院，水科院等一些資質好的大企業(yè)及一些國字頭單位，展業(yè)方式以掃樓和談活動為主，來xxxx后我先后經歷了三任隊長，我本著“踏實做人，本分做事”的理念，一直擔任隊里的副隊長,積極支持配合隊長的工作，得到賈經理和每一任隊長的肯定和表揚，同時也從每一位隊長身上學到了他們的優(yōu)點，也看到了他們的缺點，在今后的工作中我會積極的借鑒和避免。更榮幸的是今年十月底的軍旅歷練中我有幸得到了孫總、楊總的信任得以擔任一連二班的班長，這短暫的七天中我沒有辜負領導們對我的期望，帶領二班在二十二個參評的班級中獲得了優(yōu)秀班級的榮譽，并且我個人也獲得優(yōu)秀標兵的稱號，同時我也跟班里每一位隊員都結下了兄弟般的友誼，因此我相信我同樣有能力、有決心、也有信心能再為xx銀行帶出一支所向披靡的精英團隊。（激昂）。
這次競聘我非常重視，參選支隊長一個目地就是為了秉承xx銀行的理念讓優(yōu)秀成為習慣，讓優(yōu)秀成為xx銀行不竭的動力，以優(yōu)秀帶優(yōu)秀，以優(yōu)秀促優(yōu)秀，讓優(yōu)秀真正的融入到我們的每一天；我在市場規(guī)劃開發(fā)，團隊建設方面思考已久，今天拿出來跟大家分享一下，即使競聘不成也希望能對xx銀行的發(fā)展起到一點用處,下面是我在市場開拓和團隊建設方面一點個人的愚見。
一．市場開發(fā)方面。
我認為做為一名支隊長不單純要會整表、填表，還要能統(tǒng)籌規(guī)劃好市場布局,帶領和指導團隊成員拼殺在市場一線。
現在信用卡市場眾所周知可謂群雄逐鹿，為了發(fā)卡各家銀行紛紛使出不同解數，同質化越來越嚴重，要想在激烈的市場競爭中取勝,我覺的最根本的是1.如何規(guī)劃好自己的市場,充分整合團隊資源打造我們廣發(fā)的核心競爭優(yōu)勢,集合有限的資源投入到特定的領域(地域),作好行業(yè)開發(fā)、地域區(qū)塊開發(fā),以及某一類人群的定向開發(fā),這樣既目標明確，資質也容易把控，可以集中全團隊的力量形成合力對某一目標陣地進行多波次的輪番攻擊，團隊所有成員要協同集群作戰(zhàn)，形成強有力的拳頭，步步為營，將市場一個個攻克，把市場一個個的吃透，要避免漫無目的的遍地撒網,這樣既浪費時間也浪費寶貴有限的資源，在這點上我覺得我們朝陽中心潘xx支隊做的很好，隊長親自帶頭奮戰(zhàn)在市場一線，她們集合全團隊的有生力量重點進攻機場，我們可以看到她們每個月的戰(zhàn)役都打的特別漂亮，業(yè)績也問鼎榜首；2.其次要充分發(fā)揮客戶的口碑介紹作用，隊長要負責監(jiān)督指導隊員對老客戶做進一步的回訪挖掘，在做好活卡的同時通過他們來發(fā)掘新的客戶群、新的市場，在開發(fā)市場的過程中不能單純的為辦卡而辦卡，這樣在激烈的競爭中很難突顯自己的競爭優(yōu)勢和獨特的差異化,3.要通過整合一些新業(yè)務如(銷售基金、開發(fā)收單商戶，銷售黃金)，在開發(fā)新業(yè)務的同時來為卡開發(fā)新的客戶，一個行業(yè)的背后必定隱藏著一個巨大的客戶群，而且這些客戶群本質上都是互通的，對于我們來說是很難得也是再好不過的資源，我們要充分整合這些資源并做好資源共享，將這些資源的價值挖掘并發(fā)揮到最大，不要讓這么寶貴的東西從我們身邊白白流失。同時我們也要把這些新業(yè)務切實的貫徹下去不能讓領導們苦心增加的新業(yè)務形同虛設；4.在開發(fā)方式上要以點帶面做好深度挖掘，要以一人帶一群，以一點帶一片，掃樓與展示相結合,著重開發(fā)單位以一些國有單位，外資企業(yè)，大的股份制企業(yè)，一些發(fā)展?jié)摿Υ?，市場表現好的中小業(yè)為主，資質上要嚴格把控，積極的避免風險，隊長要大局清晰，并協助隊員作好開發(fā)前的準備，盡可能多的幫隊員并且教隊員去談一些好的活動,每天晚上都要都要幫隊員規(guī)劃好第二天的去向，在隊員要陌拜一座大廈前先幫助他們先從網上查一下該大廈里有哪些企業(yè)，企業(yè)的聯系人是誰，聯系人的電話，這樣既能幫隊員減少許多盲目性,也能避免太多不必要的時間浪費，防止隊員進大廈前因不知找誰而被保安拒之門外的尷尬,讓員工少受點不必要的挫折。
二．團隊建設方面，打造一流高效率的精英團隊我。
總結。
了六點看法。
名隊員都要做到不拋棄不放棄，對癥下藥，根據他們的特長因材施教因才施用充分激發(fā)他們的潛能讓他們走出暫時沉淪的泥潭，多鼓勵員工積極發(fā)表自己的想法，共同交流,引領團隊形成一種積極向上，互助協作、溫馨和諧的團隊氛圍，在團隊中形成“我為團隊而自豪，團隊以我為驕傲”的團隊主人翁文化理念，讓隊員真正把團隊當成自己的家。
2．要有嚴格的組織紀律，嚴格的執(zhí)行力：縱觀歷史沒有哪知紀律渙散的隊伍能夠成為勝利之師的，只有具備了嚴格的紀律作保障，方能所向披靡戰(zhàn)無不勝，要做到這點首先隊長自己要嚴格自律，率先垂范，給隊員作好表率，其實隊長的一舉一動隊員都在時時關注和效仿，在遇到困難時要及時調整好自己的心態(tài)，做到鎮(zhèn)定從容，處變不驚,要有“泰山崩于前而不慌，無故加之而不怒”的那種境界,要用自己的行動給隊員以足夠的勇氣和信心，工作上也要對隊員嚴格要求,注重每一細節(jié)，并對其出現的問題進行及時診斷并找出其問題癥結，指導其修正方向，幫其消除隱藏的地雷隱患。
3．要有嚴明的激勵獎懲措施：要讓團隊的目標與每一隊員的切身利益直接掛鉤，做到公平公正，做到團隊資源共享，并要給隊員描繪出美好的藍圖使隊員對這份工作充滿信心，廣闊寬松的氛圍讓隊員在此盡情的發(fā)揮，海闊憑其越，天高任其飛；其次要善于傾聽，多隊員進行雙向溝通，鼓勵隊員積極發(fā)表自己的見解，并多善于觀察，對團隊中出現的不良的苗頭要及時發(fā)現，及時杜絕，決不姑息，盡可能的將隱患消除在萌芽狀態(tài),團隊要作到有彈性，團隊組長要有上有下,我覺的應該由每周業(yè)績最好的兩位來擔任，大家輪番竟崗，在團隊中形成趕幫超的氛圍，讓每人都有奔頭.4．要培養(yǎng)團隊精英：我覺得每個團隊至少要培養(yǎng)一到兩名對工作認真負責,業(yè)績突出的團隊精英，在團隊中樹立標桿榜樣的作用，有了這些標桿的存在即使團隊處于最困難最危險的時候，只要標干業(yè)績始終保持，只要這些標桿的精神不倒團隊大家就會重新找回信心自覺跟他標齊，這樣團隊才會永遠屹立不倒，順利走出難關.5．要量化團隊目標，進行合理的時間管理：清晰的制定團隊目標以及每一隊員的目標，并將其量化到每一天，分清主次，分清輕重緩急，合理分配時間，既要做到高效率，也要做到高效果。
6.要多傾聽客戶的意見，并對隊員進行不間斷的培訓，幫其增加一些實用的業(yè)務技能，打造其優(yōu)良的業(yè)務素質，要讓隊員敢于積極嘗試，在實踐中練兵，只有實踐才能造就出真正的戰(zhàn)士；其次要樹立“客戶至上的服務理念，服務好客戶”，并且也要時時刻刻保護好自己的隊員,幫隊員避免不必要的投訴。
下面我跟大家互動一下大家看我像不像當兵的？（大聲）臺下（像）其實好多人初次見到我時也都說我像一個當兵的，我的確從小就有當兵的夢想,可是一直沒能實現，慶幸的是我加入了xx銀行才得以成為xx銀行大軍營中的一兵，在孫總和楊總兩位首長的英明領導下，我要不斷的修煉自己,自律自強，不斷的提高自己的綜合素質，真正的把自己打造成xx銀行一名真正合格的兵，并且將來也一定要為xx銀行帶出一群優(yōu)秀的兵，在沒有硝煙的戰(zhàn)場上奮力拼殺，一往無前。（手勢氣勢）。
再次感謝各位領導和同事們的支持。xx銀行一兵賈偉給大家敬禮。（手勢）
社區(qū)競聘上崗演講稿篇一
尊敬的各位，居民代表：
隨著社會就業(yè)壓力的越來越大，社區(qū)工作者的工作也逐漸受到年輕大學畢業(yè)生的關注，工作環(huán)境和待遇必將逐步提高。今天我來競聘xx社區(qū)委員，請大家給我信任和支持。
我叫劉xx，今年29歲，家住武昌區(qū)興隆街xx號。20xx年中專畢業(yè)，在武昌區(qū)法院、湖北全成律師事務所、武昌區(qū)白沙洲派出所工作過。其間自學完大專與本科課程。20xx年6月至今任白沙洲派出所駐萬福林社區(qū)流動人口協管員。
我從小在xx社區(qū)長大，熟悉這里的地理狀況、人員分布，去年下半年參加的“兩實”調查工作讓我更深入了解居民實際生活的艱辛。在白沙洲派出所和萬福林社區(qū)的工作經歷也讓我對社區(qū)工作內容、工作流程、居民戶籍制度更加熟悉。我希望在社區(qū)委員這個平臺上為改善社區(qū)居民的實際生活困難、提高社區(qū)居民生活質量做些實實在在的好事。
我的優(yōu)點就是勤奮穩(wěn)重精力充沛，我自信通過多年的社會歷練能讓我游刃有余的完成社區(qū)的各項工作，歡迎各位的檢驗。我的缺點嘛，別人說我這人只知道埋頭老老實實做事，連扯個謊都不會。
我熱愛社區(qū)工作，希望以后能有機會為咱xx社區(qū)多做貢獻。
如果當選，我將誠實正直，認真勤勉地完成委員的職責。
各位居民代表請相信我，投我一票！我將是一位合格的委員。
謝謝大家。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇二
尊敬的各位領導、各位評委、同事們：
大家好!
我叫李小蘭，今年43歲，大專學歷，中級職稱，主管護師，20xx年至20xx年在中醫(yī)院藥療中心擔任副護士長工作兩年。20xx年到保健科從事公共衛(wèi)生工作至今。自20xx年來到保健科，每年多次參加各種公共衛(wèi)生項目學習，先后獲得計算機中級合格證，網絡直報員資格證，免疫接種資格證合格證書。并不斷地自學各方面的知識，擴充自己，提升自己，業(yè)務能力不斷提高。為了讓大家對我有一個較為全面的了解，借此機會，向在坐的各位簡要介紹一下我競聘的有利條件和下一步的工作打算。
一、競聘的有利條件1.我熱愛公共衛(wèi)生工作。
公共衛(wèi)生與普通意義上的醫(yī)療服務不同。公共衛(wèi)生是通過評價、政策發(fā)展和保障措施來預防疾病、延長人的壽命和促進人的身心健康的一門科學和藝術。也是一門正在逐步完善新的科學體系。我個性喜歡挑戰(zhàn)新事物，也能迅速接受新事物，所謂干一行，愛一行，專一行，是干好工作的基礎。
2.能熟練運用計算機和網絡知識進行工作。
現代社會是信息化的社會，資源共享，網絡安全管理都是我科必須熟練掌握的課題。特別是公共衛(wèi)生服務項目要求我們全部采用無紙化辦公，各項工作都只能通過網絡直報形式進行，每天每月每季的工作量統(tǒng)計報表等等數據直接進入國家數據庫，它要求非常嫻熟的操作能力及嚴謹的工作態(tài)度。幾年來我一直認真學習，虛心求教，已經能勝任現在的計算機和網絡工作，通過再努力和加強學習我一定會做得更加出色。
3.有較為豐富的的工作經驗和相關知識。
我在保健科工作了七年，主要承擔已經開展的公共衛(wèi)生項目的管理，上傳下達并組織完成上級要求的各項工作任務，對科室同事進行新知識的培訓，對外聯系各大體檢單位、所轄社區(qū)、居委會、學校、幼兒園及疾病控制中心對應科室的各項業(yè)務，具備較強的公共關系能力。利用業(yè)余時間學習傳染病管理的法律法規(guī)，突發(fā)公共衛(wèi)生的應急處理，兒童保健知識，孕產婦保健知識，老年人保健知識，慢性疾病管理，死亡病例網絡直報等等。不斷地擴展自已的知識面，提高業(yè)務水平。由于一直從事這方面的工作，深知公共衛(wèi)生科工作的性質，職能，工作要求，任務和規(guī)范;清楚公共衛(wèi)生科工作人員所必備的素質和職責，悟出了一些搞好公共衛(wèi)生工作的方法與策略，我認為我可以勝任主任的工作。
4.有強烈的事業(yè)心和高度的責任感人到中年，無家庭鎖事牽袢，可以全身心地投入自己熱愛的工作。我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，因為深知我們工作的責任重大，時限嚴謹。常常加班加點超額度完成工作任務，多年來節(jié)假日一直全程值班。沒有出現過差錯事故。
二下一步打算：
1.人員匹配：將每項公共衛(wèi)生項目責任到人，每人具體管理一到兩個以上的項目，同時要求全科室人員對九大公共衛(wèi)生項目的工作熟練掌握，提高工作的協調協作能力，做到分工協作的和諧統(tǒng)一。充分調動科室職工的工作積極性，發(fā)揮他們的聰明才智，增強凝聚力。
2.加強業(yè)務學習：公共衛(wèi)生知識與政策在不斷地更新，不斷地完善，如果不及時跟進，根本無法開展工作。要帶領們向復合型人才發(fā)展，在學習專業(yè)知識的同時，要加強法律知識的學習，公共關系學的知識學習。要求每月集體組織學習業(yè)務知識及相關法律法規(guī)知識兩次以上，各責任人自覺自學專業(yè)，并有學習筆記。
3.加強網絡知識培訓：公共衛(wèi)生第一要求無紙辦公，資源共享，網絡直報，所以沒有扎實的網絡知識，沒有嚴謹的工作態(tài)度，每上報一個數據，直接進入國家數據庫，各部門資源共享，每個小錯誤都能上升到政治角度，它不僅僅代表科室或者醫(yī)院的聲譽，甚至更高層的責任，所以要求人人拿到計算機合格證。
4.培養(yǎng)大家的綜合素質，提高服務意識：公共衛(wèi)生科的轉型帶動大家思想意識形態(tài)的轉變。要培養(yǎng)大家團結合作、協調統(tǒng)一的工作作風，培養(yǎng)關心國家大事的習慣，提前掌握社會公共衛(wèi)生信息，要有與政府、社會、民眾融合一體開展工作的能力。要主動走進社區(qū)入戶調查登記掌握所轄社區(qū)居民基本資料，與所轄社區(qū)、居委會、學校建立了良好的互動關系，用我們的真誠與笑容及嫻熟的專業(yè)知識贏得民眾的配合與依賴。
5.迅速開展并完善各項公共衛(wèi)生項目：
1)加強居民健康檔案的建立。由專人負責收集記錄管理轄區(qū)居民健康檔案，統(tǒng)一編號、統(tǒng)一歸檔，一戶一檔，并在開展預防、醫(yī)療、康復、健康教育等工作中及時更新，并逐步納入計算機系統(tǒng)管理。
2)做好婦女衛(wèi)生保健的工作。掌握轄區(qū)內人口、育齡婦女、孕產婦等基本情況，掌握轄區(qū)內人口出生、孕產婦死亡、圍產兒死亡等情況，掌握婦女病防治開展情況，定期與相關部門進行核實。開展相關內容的健康教育，提高服務對象主動保健的意識。做好婦女保健相關基礎信息的采集、登記、統(tǒng)計與管理。
3)做好兒童保健工作。掌握轄區(qū)內0-6歲兒童基本情況和健康狀況。與婦產科醫(yī)生協作完成轄區(qū)內新生兒訪視工作。根據兒童的年齡特點和體檢結果，有針對性地對家長進行母乳喂養(yǎng)、輔食添加、智能發(fā)育、疾病預防等方面知識的宣傳。
4)做好傳染病的管理工作。及時收集登記上報傳染病報告卡，認真核對各項內容，保證資料的正確率及完整性，定期統(tǒng)計核查反饋傳染病信息。
如果我有幸當上公共衛(wèi)生科主任，一定會讓公共衛(wèi)生科成為明亮潔凈公平便利的服務窗口，請大家給我這個機會。我愿與大家一起祈禱我們中醫(yī)院明天會更好，真誠地希望每個人都心想事成，幸?？鞓?
謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇三
演講，是以講為主演為輔的，既是聽覺的，又是視覺的，兼有時間性和空間性藝術特點的綜合的現實活動。這就是演講的本質。
在座的各位居民代表們，大家好!
大家好，我競聘的崗位是社區(qū)干部。
同時本人積極要求上進，主動向黨組織靠攏，與xx年寫了入黨申請書，經過黨組織的認真考察和本人的不斷學習，我終于在xx年11月27日成為了一名預備黨員。
為民著想，想民所需，想民所愿，從居民的普遍意義出發(fā)，抓住居民的“熱點”問題，使社區(qū)內的工作與居民的需求相吻合。
通過深入細致的工作，讓社區(qū)貧困人群心靈上感到安慰，有困難及時得到幫助，讓他們渡過難關，感受到社區(qū)的溫暖。
實踐有新創(chuàng)造，不斷將社區(qū)建設引向深入，我相信，在社區(qū)居民的大力支持和我們的共同努力下，渝鋼社區(qū)將會建設得更加美好!謝謝大家!
尊敬的各位領導，各位社區(qū)居民代表，各位同事：
在此我非常感謝各位領導、同事和居民給予我以前工作上的支持和幫助，感謝功能區(qū)黨工委、管理服務中心給予我參加社區(qū)副主任一職的競選機會。
我今年歲，家在村。
其次，在我進入社居委之前在村委會工作過一段時間，時間雖然不長，但讓我感受到老百姓是最樸實的，也是最真誠的。
大家都知道基層工作是一項基礎性的工作，具有挑戰(zhàn)性，我們只有和百姓打成一片，才能同心同力地把工作做好。
再次，就是我的家，她承載了我溫馨的家庭，改善了我的生活。
雖然之前我也在其他地方工作過，但不管走得多遠，總覺得家是最好的，特別是大建設這幾年，發(fā)生了翻天覆地的變化，更堅定了我為家鄉(xiāng)服務，扎根的決心!
帶著這份決心，我參加了本次競選，我深知社區(qū)副主任一職代表的是更多的責任和付出。
如果我有幸競選上副主任，我將會在社區(qū)黨支部、社居委的指引下，在居民和同事的支持和幫助下，嚴格要求自己，在為居民服務中做好這幾個方面的工作：
如果我是社區(qū)副主任我就要在平時的工作中起到模范帶頭作用，深入基層，多走走樓棟，與居民密切接觸，了解社情民意。
毛主席說過:沒有調查就沒有發(fā)言權.因此掌握居民的第一手信息是工作的前提。
再說社區(qū)是個大家庭，我會把每位居民都當成我的家人，真正走到他們中間去，與他們坦誠交流，傾聽他們的心聲，對他們的困難和問題，及時給予解決和幫助。
讓他們有困難和問題時第一時間想到的就是社居委。
如果我是社區(qū)副主任我要多關注弱勢群體，扶助困難家庭。
我們小區(qū)是廉租房與經濟適用房小區(qū)，小區(qū)的居民以城市弱勢群體為主，我在工作中時常接觸到各類生活困難的家庭，每每看到他們，我的心里都很不是滋味，希望可以切切實實地為他們做點事。
很快社區(qū)的沙先生和其他市民紛紛進行了捐助，這樣他們一家人的問題得到了解決，我們感到很欣慰。
但這樣的困難家庭在我們小區(qū)還有很多。
這就要求我們在今后的工作中借助社會各界的其他力量，幫助弱勢群體，解決困難家庭的基本問題，因此民生服務也是我們今后工作的重中之重。
在座的各位居民代表們，大家好!
我叫xx，今年34歲，大專文化，住渝鋼村3-43*，首先感謝你們的支持和信任，才讓我今天繼續(xù)有幸成為本屆社區(qū)干部的侯選人之一。
與 xx年寫了入黨申請書，經過黨組織的認真考察和本人的不斷學習，我終于在xx年xx月27日成為了一名預備黨員。
從居民的普遍意義出發(fā)，抓住居民的“熱點”問題，使社區(qū)內的工作與居民的需求相吻合。
通過深入細致的工作，讓社區(qū)貧困人群心靈上感到安慰，有困難及時得到幫助，讓他們渡過難關，感受到社區(qū)的溫暖。
實踐有新創(chuàng)造，不斷將社區(qū)建設引向深入，我相信，在社區(qū)居民的大力支持和我們的共同努力下，渝鋼社區(qū)將會建設得更加美好!謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇四
在下崗的大幾年里，我找準了賢妻良母的位置。我成天圍著鍋碗瓢盆轉，操著柴米油鹽心。但我知道我的事業(yè)在丈夫身上;我的未來在兒子身上。我放飛著自己的理想，夯實著自己的希望。這幾年來，我看著自己的丈夫從一名普通的稅務干部走上領導崗位，幫著自己的兒子從一名小學生成長為一位中學生。丈夫說：有你，我有一個溫馨的港灣，風風雨雨我敢拼敢搏，坎坎坷坷我敢走敢闖。兒子說：有你，我有一個幸福的歸宿，跌跌蕩蕩我平平安安，碰碰磕磕我坦坦然然。即便是這樣，我依然用自己的眼觀察世界，用自己的心體味人生。我營造著一個融洽的家庭，但我做著社會的人。
我知道居委會的工作就是從融洽中見真情，從基層里體現上層建筑，從細微處把握宏觀方向。家庭是社會的細胞，人是家庭的成員。居委會首先面對的就是你的喜怒哀樂。有我，我會使你的喜多一點，怒少一點，哀淡一點，樂濃一點。居委會直接服務的是家庭的榮衰悲歡。有我，我會使每一個家庭榮衰一春秋，悲歡一場戲。居委會營造的是一個安定祥和的社區(qū)。有我，這個社區(qū)就是一個歡樂的大家庭。因為我能說能做，因為我有能力說到做到。
我其實更知道，居委會的工作不能簡單地理解成婆婆媽媽，它粗中有細，細中見粗。我其實更知道，單憑一個人的能力是成就不了事業(yè)的，獨木不成林。但我同樣更知道，你和我時刻同在，隨處同心，組織在我身邊，黨在我心中，理論在我手上，我就沒有理由不能實現我的夢想——我們共同的理想。靜下來好好想想，其實我走過的人生路跟祖國前進的步伐同步。在國家果斷進行經濟變革的時期我勇敢地下崗了，在國家提倡建立社區(qū)文明的時候我大膽地站出來了。
我有一顆心，這顆心包容著責任和愛意。我相信你會選擇我，就象你相信我會做得更好一樣。最后，面對大家真誠注視的目光，我只真誠的說一句：請給我一次機會，我會為你做得更好;請給我一個指點，我能撬起整個地球!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇五
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好!(自我介紹)。
各位評委，今天我之所參加物業(yè)中心副主任崗位的競聘，是因為我自信有能力擔起這個重擔!下面我向各位匯報一下自己的競聘優(yōu)勢。
一，我有多年的工作實踐，協調溝通能力較強。我身體健康，頭腦靈活，勤于思考、勇于挑戰(zhàn)。從部隊到地方，我經歷了多崗位的鍛煉，對工作適應能力極強，同時造就了我較強的溝通協調能力，無論在哪個崗都能接受新思想、新觀念，能夠前瞻性地開展工作。
二，我工作認真，責任心強，有較高的政治素質。作為軍人，我在思想上和行動上能夠與黨組織保持高度一致;在工作中我能認真學習鄧小平理論、“三個代表”及“八榮八恥”精神，認真領會上級指示精神，保持清正廉潔的工作作風。不僅是支部負責人之一，還多次被評為優(yōu)秀及工作積極分子，因而，政治素養(yǎng)方面我將無愧于領導和同志們的信任。
第三、我善于學習，懂得相關知識理念。我有較強的學習能力，不僅通過自考獲得會計證、高級營養(yǎng)師證，讀過北師大的中醫(yī)藥函授專業(yè)，而且下一線時曾學習過拆遷，懂得相關程序和知識理念。我相信，這都有利于開展今后的工作。
各位領導，各位評委，如果我有幸贏得這次競聘，我愿意從以下幾方面入手，在新的崗位上創(chuàng)造更大的價值!
第一，轉變思想、擺正位置，積極履行職責。我上任后將轉變思想、擺正位置，服從領導的安排，真誠團結同事。在上級領導的指導下開展工作，積極履行自身職責，遵守單位與本崗的各項規(guī)章制度，真正把工作做到位。
第二，協助主任，加強管理，爭取創(chuàng)造最大化利潤。我上任后將做好主任的參謀助手，積極做好關于政府拆遷安置房及單位自有房屋等方面的工作。通過制定前瞻性計劃，細化考核指標，增加考核頻率，強化控制等方法進行精細化管理，爭取實現利潤最大化，實現各項工作指標，強力推進物業(yè)的發(fā)展。
第三，加強自身素質建設，正確運用專業(yè)理念和國家相關政策把工作做完美。今后，我會努力學習本行業(yè)的新知識、新技能，不斷提高業(yè)務能力和政策水平，拓展自己的知識際域，開闊視野，同時增強自身綜合素質，在工作中熟練掌握并運用政策法規(guī)，把工作做完美，順應行業(yè)改革發(fā)展的需要。
各位領導、各位評委，不是每一個人都能擁有屬于自己的舞臺，今天，站在這個舞臺上，我不去想是否能夠成功，因為無論成功與否，這都是一次難得的鍛煉和促進。既然選擇了勇挑重擔，我就會無悔地奉獻與付出!我知道，前行的路上也許會有挫折和坎坷，但是有了你們的鼓勵和信任，我會本著“誠實做人、踏實做事”的原則，走得更加穩(wěn)健，更加從容。
我演講完畢，謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇六
各位領導，同志們：
大家下午好!
今天我非常榮幸以**村黨支部委員候選人的身份站在這里演講。首先，我要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的同志們表示深深的謝意!
我叫陶，今年**歲，在座的應該說都認識我，我的家庭情況同志們也比較熟悉，我就不多介紹了。本人性格耿直，工作積極，這是優(yōu)點也是缺點，耿直能夠做到堅持原則，但是也容易脾氣暴燥，處理事情時工作方法簡單。20xx年我當選為原大園村黨支部書記。3年來，我不敢說是在工作上投入了全部心血，但可以說是盡心盡力、問心無愧的。在3年的任職期間，得到了村雙委班子及廣大村民、黨員同志們的支持。在村莊整治、新農村建設、水利建設、產業(yè)發(fā)展等工作中，做出了一些成績，得到了絕大部份黨員群眾及上級領導的認同。在村建設工程中，因部份村民的不理解，期間出現了一些不和諧的聲音，發(fā)生了一些不愉快的事件。特別是舊村改造工作中，還有很大部份村民沒有排基，在此，我代表本屆村支部對這些村民說聲對不起。假如繼續(xù)得到黨員同志們的信任，這個問題將作為新一屆村雙委首先需解決的問題。
這次參加競選村黨支部書記這個職務，是對自己綜合素質和工作能力的檢驗，如果大家信任我，繼續(xù)推選上我，我將虛心向各位村干部、黨員群眾學習請教，以扎實認真的工作作風，求真務實的工作態(tài)度，立足村情，因地制宜，集思廣益，和村雙委班子，全體黨員、群眾一起，為加快新農村建設進程盡自己所能。在接下來的三年里，我的工作思路是：把握機遇，在繼續(xù)做好新農村建設的前提下，爭取項目，做好農業(yè)基礎設施建設，為本村經濟發(fā)展奠定良好的基礎。經過三年的努力，力爭使大園村各項工作走在全鄉(xiāng)的前列。
假如當選，村支部將做好以下三件實事：
1、不遺余力做好舊村改造工作，特別是做好未安置拆除村民的排基工作。
2、多方爭取資金，對全村堰壩、防洪堤等水利設施進行改造及新建。
3、建好黃坑至黃烏塘等村油茶基地通山便道。
在本次選舉中，我承諾嚴格遵守換屆選舉紀律，依法陽光參選，杜絕不正當的競爭行為。如當選嚴格遵守村規(guī)民約，黨紀國法，不以權謀私，隨時接受上級和全體村民、黨員的檢查、監(jiān)督。如不能有效履行崗位職責，不能完成以上承諾，主動辭職。
最后，我預祝各位領導、全體黨員身體健康，家庭幸福，萬事如意。
水平有限，不妥之處，敬請批評指正。
謝謝大家!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇七
尊敬的各位評委、各位領導、全體老師、同志們：
你們好!
改革是一個不算新鮮的話題，競爭也已經滲透到社會生活的方方面滲透到社會生活的方方面，它無時不再昭示著人們這樣一個真理：唯改革才有出路，唯競爭才有希望。
感謝改革，也感謝競爭，使我這個已過不惑的普通教師能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。
所以，我首先要在此向各位真誠地道一聲：謝謝!
我叫___，今年43歲，_黨員，大專文化，教管本科在讀，中學一級教師、政工師。自參加工作以來，歷任少先大隊專職輔導員、年級主任等職，現任校創(chuàng)建辦主任。
今天，在此參加總務主任的競爭上崗演說，面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛，我的內心無比激動，同時有多了幾分不安。但是，強烈的事業(yè)心和責任感又一次次告訴我：身為建陵人，就該為建陵的發(fā)展和騰飛作貢獻，尤其是在創(chuàng)建初期，更需要大家的共同努力。
記得拿破侖曾說過，不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵，更當不了元帥。但我更信奉海闊憑魚躍，天高任鳥飛這一諺語，此番目的還在于通過這次競爭去實現人生的價值，再創(chuàng)中年的輝煌。
打鐵還需自身硬，如果說我還具備參與本次競爭的一些優(yōu)勢的話，還不如說這是各位評委、領導、同志的充分信任和熱情鼓勵。
多年來，在原沭河中學這個大家庭里，我勤懇教書、潛心育人、扎實工作、精于管理。先后數次被評為市縣優(yōu)秀輔導員模范團干部先進工作者優(yōu)秀黨員先進教育工作者等。從而使我具備了優(yōu)良的思想素質和明顯的工作優(yōu)勢。
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社區(qū)競聘上崗演講稿篇八
尊敬的領導，各位黨員同志：
大家上午好!
大家好，我競聘的崗位是社區(qū)黨組織委員。今天有幸參加x社區(qū)支部委員的競選，我感到非常的高興，感謝大家推選我為候選人社區(qū)黨組織委員競聘演講稿，可能有些同志對我還不是很了解，首先我自我介紹一下，我叫(個人簡歷略)。
本人不管在什么地方，做什么樣工作，把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀作為自己的行動指南，時刻與黨保持高度一到，發(fā)揮共產黨人的先鋒模范作用，今天我競選社區(qū)支部委員，有以下幾個有利方面：
首先，本人是社區(qū)支部黨員，經常參與和學習社區(qū)的工作，使我具有了比較豐富的社區(qū)工作經驗，面對每項事務，能清晰地理解上級的工作意圖，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能積極理解支部書記的工作意圖，做好配合工作。
其次，我在社區(qū)具有較好的群眾基礎和口碑，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記的領導下，順利開展與圓滿完成各項工作。
再次，我具有較強的組織和協調能力，能有效化解了居民的各種矛盾，使白芙塘社區(qū)的和諧氛圍得到一定提升;為了廣大居民的利益，本人樂于奉獻，不計個人得失，全心全意地為集體工作奉獻自己。如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記與x社區(qū)黨員群眾之間架起一座橋梁，為社區(qū)的建設作出貢獻。
當然，作為一名共產黨員，如果我沒有當選，我也將一如既往，以大局為重，盡力配合黨支部的各項工作，繼續(xù)為社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力。
在此，本人表態(tài)，我會認真遵守鎮(zhèn)黨委關于社區(qū)黨組織換屆選舉紀律，自覺履行參選人選舉紀律承諾書，保證公開公平公正地參與競選，虛心接受廣大黨員和居民群眾的監(jiān)督。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇九
各位領導、評委：
上午（或下午）好！
將努力珍惜這次機會，現將競聘理由向各位領導、評委陳述如下。
機構精簡，富余人員當充實前臺服務工作，這是流程之需要，作為企業(yè)員工當無條件服從。在此基礎上，本競聘人具有勞動能力和勞動需求，企業(yè)又提供了這樣一種機會，我的參與亦正是享受《中華人民共和國勞動法》賦予我的勞動權利。
現年歲的我，在縣城土生土長了年，對每一條街道，每片居民，各個單位的分布情況非常熟悉，如果能我從事社區(qū)經理這個崗位，即使在沒有資料檔案的情況下，我也能如數家珍，這對于提高工作效率，適應市場的快速響應，具有重要作用。
社區(qū)渠道是中國電信集團為實現其戰(zhàn)略目標而提出的四個營銷渠道之一。一般以一個行政鎮(zhèn)或街道為單位，結合主干電纜走向，組成一個社區(qū)。按照社區(qū)內固定電話和寬帶用戶數的多少決定社區(qū)代表人數。
社區(qū)經理、社區(qū)代表是社區(qū)渠道中的主要當事人和承包人，代表中國電信在社區(qū)內負責電信終端設備維護和電信產品的營銷服務。
從上述對社區(qū)經理的二點定位看，它實質上就是最前端的服務。是實踐“用戶至上、用心服務”理念的前哨。從當今的服務企業(yè)看。從某種意義上說，除了技術以外，企業(yè)的成敗就是服務質量了。作為新一代電信人，為了企業(yè)的興旺發(fā)達，我有信心在前端做好對用戶的服務，為企業(yè)作出我應有的貢獻。
我的社會經理觀是：
啟動市場必須先啟動企業(yè)，啟動企業(yè)必須先啟動人，啟動人必須先啟動觀念。如果我能競聘社區(qū)崗位，我將用如下社區(qū)經理觀搞好崗位工作：
換“腦”融“智”成為員工的自覺追求。換“腦”就是要經常否定自己，破除舊的習慣思維，在否定自我中更新觀念，在破除舊的習慣思維中創(chuàng)新；融“智”就是要加強學習和培訓。
學會在不同崗位上、不同時間內創(chuàng)造注意力，讓市場在乎你，讓企業(yè)注意你、讓社區(qū)需要你。
倡導開放心態(tài)，克服嫉妒心理，凡事求雙贏。中國身份與非中國電信身份人平等，中國電信與客戶、中國電信與員工雙贏。
不害怕壓力。
在做好自己崗位工作的前提下從事非企業(yè)崗位的工作是員工價值的體現，允許部分員工當“老板”。
在具備市場的六個要素上下功夫。即有霸氣、有激情、有技巧、能創(chuàng)新、能溝通、能監(jiān)控。
快樂地工作，每天做工作，做服務和營銷是人生的一種快樂！
中國電信是品牌，品牌是資源是制勝的法寶。在公關、營銷、維護、生活中要把中國電信掛在嘴上，干在手上，放在心上。
以時間搶空間，以作為搶地位，以真誠搶份額，以業(yè)績搶收入。
集語音、寬帶、數據維護、營銷于一身是酉陽電信人的基本技能；能學習，追求卓越是酉陽電信人的品質。
各位領導、各位評委，古人說：“不可，以一時之得意，而自夸其能：也不可，以一時之失意，而自墜其志。”競爭上崗，有上，也有下。無論上下，我都將以此話自勉。一如既往地勤奮學習，努力工作。如果我應聘了，我將以實績回報你們的抉擇！
我的.完畢，謝謝大家！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十
尊敬的各位領導、各位黨員及居民代表、上午好：
我叫，大專文化，中員，49年生人，原xx供銷社黨支部副書記、兼辦公室主任，20xx年底企業(yè)改制下崗。在供銷社20xx年里，我從一名普通營業(yè)員，一步一個腳印地做起，當過營業(yè)員，干過采購員，做過辦公室秘書，當過支部副書記。這期間，總是組織的培養(yǎng)和自己的努力，我積累了豐富的基層工作經驗和比較深厚的理論知識，也具備了堅實的組織能力?？墒钦缫皇追磻聧徆と说母枥锍赖囊粯樱鹤蛱斓臉s耀已成過去，今夜我們又從走進風雨。但只要心還在，夢就在。行動的腳步依然是那樣果敢;奮斗的信念依然是這樣堅定。
站在大家面前的我，滿懷自信而又謙虛謹慎，性情穩(wěn)重而不呆板，布滿不事張揚，待人熱情并不乏主見，堅持原則而不乏靈活。多年的工作經驗，使我學會了尊重領導、團結同志，養(yǎng)成了良好的職業(yè)道德和較強的工作能力。多年的工作經驗，使我自信我能夠勝任街道辦事處的工作崗位。
我的工作經驗培養(yǎng)了我在工作中克難攻堅、爭強搶先的敬業(yè)精神。我是一個在場鎮(zhèn)的孩子，“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的格言伴隨了我三十多個春秋，踏實肯干是我與生俱來的工作品格，在工作中，我愛崗敬業(yè)、勤政廉政、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、任勞任怨，干一行、愛一行，逢一必爭、逢冠必奪，努力把工作做得最好。
我的多年寒窗生涯培養(yǎng)了我虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。知識經濟的到來使學習成為一個人的終生需要。在平時的工作中，不論忙閑，我總能不見斷地學習，提高自己的理論素質，提高自己的業(yè)務能力，提高自己的政治素質，把握了計算機、經濟等與時代發(fā)展相適應的新知識;同時，能夠虛心地向老同志求教，學習他們的實際工作經驗和工作方法，為已所用。不間斷的學習使我從書本和老同志那里汲取了豐富的營養(yǎng)，為工作提供新動力、為解決問題提供新思路、為開創(chuàng)性地進行工作打開新局面，在工作中即能立足于現實，又能勇于實踐、開拓創(chuàng)新。
我的工作經歷，四十多年的人生閱歷，堅定了我嚴于律已、善待他人的人格品質?！拔鹨陨菩《粸椤⑽鹨詯盒《鵀橹笔歉改缸詢簳r教給我的為人處事準則。多年以來，在組織的培養(yǎng)下，在領導同志和朋友的激勵下，我牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，我信仰老實待人、嚴于律己的處世之道，時時處處嚴格要求自己，尊重領導、團結同志、廉潔自律、勤政廉政，不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉，努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，老老實實做人、勤勤懇懇做事、清清白白從政，把一個廉潔、務實、高效的社區(qū)干部形象展現在領導和同志們的面前。
我其實更知道，社區(qū)居委會的工作不能簡單地理解成婆婆媽媽，它粗中有細，細中見粗。我其實更知道，單憑一個人的能力是成就不了事業(yè)的，獨木不成林。但我同樣更知道，你和我時刻同在，隨處同心，組織在我身邊，黨在我心中，理論在我手上，我就沒有理由不能實現我的夢想——我們共同的理想。
靜下來好好想想，其實我走過的人生路跟祖國前進的步伐同步。在國家果斷進行經濟變革的時期我勇敢地下崗了，在國家提倡建立社區(qū)文明的時候我大膽地站出來了。我有一顆心，這顆心包容著責任和愛意。我相信你會選擇我，就象你相信我會做得更好一樣。最后，面對大家真誠注視的目光，我只真誠的說一句：
請給我一次機會，我會為你做得更好;請給我一個指點，我能撬起整個地球!
居委會工作直接聯系千家萬戶，是黨和政府聯系群眾的“第一線”，黨和政府的政策、措施、最后都要靠居委會干部去落實，用老百姓的話說就是：“千條線都要過一個針眼?！本游瘯ぷ鞯暮脡摹⒓氈屡c否，直接關系到了千家萬戶。而居委會主任這個崗位，于我就是一個更高層次的舞臺和空間，我可以更多地奉獻自己的才能和熱情，更好地去為每一位居民辦實事，謀實惠。
面對機遇和挑戰(zhàn)，我拼搏、我努力，我渴望成功，假如競選成功，我將不辜負上級組織、領導和廣大居民的厚望，與居委會的同志們一道全心全意為居民服務，充分發(fā)揮好社區(qū)黨組織在聯系黨和政府與人民群眾之間的紐帶和橋梁作用，全力推進社區(qū)黨組織建設，按照治理有序、文明祥和的新型社區(qū)建設目標，努力把我們的社區(qū)建設成為黨建更加扎實、更加健全、服務更加完善、治安更加良好、環(huán)境更加美麗、居民生活更加便利、人際關系更加小康社區(qū)。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十一
根據分公司工作的需要，結合自己的實際，我決定參與此次社區(qū)經理的崗位競聘。感謝分公司提供的此次公平競爭的機會?！链蠹液?首先感謝各位領導給我提供這次競聘演講機會，也非常感謝大家對我的支持，推選我參加公公客戶經理職務的競聘。我將努力珍惜這次機會，現將競聘理由向各位領導、評委陳述如下。
突出“五方面”工作，提升公客整體經營管理水平。
第一方面：創(chuàng)新經營模式，保住話音市場經營基本面。
二是重視話務量經營，突出存量保持，應對市場競爭的手段、方法問題(存量部分)。存量嚴重流失、增量嚴重不足，仍然是公眾客戶所面對的主要問題。公眾客戶室將增強緊迫感、責任感，緊緊圍繞縣分公司關于保衛(wèi)戰(zhàn)、精確經營的部署，把握本地市場實際，迅速開展保存激增。重視客戶保持工作，加大存量(簽約)力度。1、以業(yè)務收入同比正增長為目標，增強信心，制訂詳細工作計劃，落實培訓學習;2、抓好你想套餐簽約，作為保存量的有力武器，落實三級拆機挽留程序，拓展鄉(xiāng)親網市場，實施業(yè)務填充;3、開展固話印象價格宣傳、長話包月宣傳、新寬帶節(jié)點宣傳，提高用戶感知度;4、提升渠道營銷服務能力，加強客戶關懷，實施上門營銷、派單營銷;5、加快客戶資料收集、整理、完善，進一步細分客戶;加強一線客戶經理的培訓，切實加強員工營銷議價能力，提升業(yè)務水平、服務水平和營銷技巧;提高簽約有效性;以商鋪、工廠的話務經營為主線進一步提高高價值客戶在各支局業(yè)務收入中的比重;6、加強營業(yè)人員主動營銷、主動宣傳意識和能力，要求營業(yè)人員一定要對每一位前來辦理、咨詢、交費的用戶，實施主動營銷，并針對性派發(fā)宣傳單張。7、要特別重視“0”次用戶的激活工作，要根據支局的實際情況，制訂行之有效的營銷政策，激活“0”次用戶，培養(yǎng)用戶使用電話的習慣。
第二方面完善渠道建設，實施分類指導，提高員工執(zhí)行力，促精確營銷的水平。
營銷渠道建設的目的是縮短與客戶的距離、細心關懷各類客戶、提高客戶響應速度。公客室主要負責社區(qū)、營業(yè)以及社會代辦渠道，為此我們應該從以下幾個方面去努力：
一是社區(qū)經理渠道要加強維護指標達標、做好服務質量提升，實行“分田到戶，守土有責”，強化前端員工樹立維護也是經營、維護也是服務意識;將運維優(yōu)勢轉化為營銷優(yōu)勢。實現社區(qū)經理“三合一”的模式;抓社區(qū)經理營銷系統(tǒng)應用，指導、培訓、建立社區(qū)經理的骨干(核心)隊伍，利用社區(qū)經理獨立的工作方式和日積月累的客戶關系進行維護中的“機會營銷”。
二是營業(yè)渠道要加強營業(yè)員的業(yè)務培訓及服務技巧培訓，提高營業(yè)人員的“四力”(即主動營銷能力、業(yè)務受理能力、服務親和力、現場管理能力)，加強營業(yè)營收款及時存行上劃的管控，確保資金安全，在營業(yè)廳忙時抽調一切可利用的力量(社區(qū)經理、支局長)到營業(yè)前臺實行機會營銷;營業(yè)窗口是我們的傳統(tǒng)直銷渠道，具有直接面對顧客等特有的優(yōu)點，是其了解顧客信息、掌握顧客差異化需求的有效途徑，要在不斷完善功能、提高營業(yè)窗口人員素質、優(yōu)化布局等方面努力，為客戶提供方便及時的服務，使其成為我們與顧客互動的最好窗口;成為我們宣傳品牌文化，展示品牌內涵，提高顧客認知度、培養(yǎng)顧客忠誠度的場所。
三要加強力度發(fā)展社會代辦渠道，讓社會上的能人智仕為我們的發(fā)展、收入添磚加瓦。在目前激烈的市場經營環(huán)境下，以勞動競賽、員工渠道作為經營的有效補充，突出對代辦渠道和“員工渠道”的針對性、有效性培訓。
四是要提高執(zhí)行力：工作是做出來的，而不想出來的。再好的營銷方案，如果不能夠得到很好的落實，也不會達到預期的效果。提高員工的執(zhí)行能力，首先要以身垂范，保持樂觀積極心態(tài)，將上級分配的工作首先細分，抓住重點，有計劃、有步驟、有檢查，面面俱到。另外要充分調動員工工作的積極性，關懷員工、做好員工之間緊密團結和配合的示范員和檢查員，隨時掌握工作的進展，各個環(huán)節(jié)是否協調一致，對開展得力的及時總結，推廣經驗，對落后的要及時提出有效的改進措施，有獎有罰，充分調動員工的工作熱情。
第三方面：強化支局基礎管理工作，提升營銷、服務水平。
切實加強支局、班組基礎管理和客戶的關懷服務工作。一是認真做好原始資料的收集、完善;認真做好各項記錄，特別是營銷方面的記錄。二是加快客戶資料收集、整理、完善，進一步開展多緯度客戶細分客戶;加強一線客戶經理的培訓，切實加強員工營銷議價能力，提升業(yè)務水平、服務水平和營銷技巧，提高簽約有效性;三是規(guī)范和落實對新發(fā)展客戶和老客戶定期回訪關懷制度，提高用戶的感知度和忠誠度。四是加強對潛在、目標、簽約客戶消費習慣、心理和源頭分析，為營銷與生產提供正確導向。五是建立話務量異常預警機制(即流失預警)，以客戶一定時期的消費習慣為安全值，對出現異常情況告警，由專人對其進行監(jiān)控和上門回訪了解情況，對繼續(xù)惡化的采取針對性解決措施。六是規(guī)范公眾客戶形態(tài)管理，對客戶部分流失、零次、欠費、拆機形態(tài)變化進行分析處理，對每一種情況進行原因分析，針對原因制定最有效的方法，將針對性方法直接貫徹到營銷一線，指導一線人員正確工作，同時形成持續(xù)改進的閉環(huán)管理流程。
做好三個層面的培訓：公客室“管理團隊”、基層管理者(支局長、班組長)、員工的培訓。培訓工作以培訓公客室隊員為切入點，以培訓基層管理者為主線，以培訓一線員工、后臺支撐人員為輔的三個層面的培訓使全體員工都能掌握尋找“客戶”的技能、辦法，從而解決員工生存問題，一是培訓形式由集中、封閉式的培訓向走出去，上門服務的培訓轉化;二是培訓內容由“老師”講什么，“學生”聽什么，向“學生”要聽什么，“老師”就講什么轉化;標準是講清楚、聽明白、做得來。
培訓形式：公客室“管理團隊”堅持做到縣分公司領導提出的當好培訓員、戰(zhàn)斗員、指揮員、服務員的“四員”角色，把培訓作為帶好隊伍的根本。一是組織營銷骨干共同學習、讓他們參與制訂任務完成方案;二是對“基層管理者”點到為止，鼓勵其自學，加深領悟;三是對暫時落后的員工要耐心多鼓勵并有針對性培訓;四是抓機會培訓，利用下基層檢查、幫促時，對營業(yè)員、社區(qū)經理在推介業(yè)務(產品)時及時糾正營銷方法和技巧;五是抓先進員工培訓后進員工;六是開好各種會(支局大會、班組會、座談會、晨會等等)傾聽員工心聲，多層次溝通，注重培訓內容與形式有機結合，提升培訓效果。做到堅持每周一晚上的公眾客戶室例會，把培訓形式、營銷政策、營銷技巧細致地傳達到“隊員”。堅持思想培訓領先。要相信班組培訓能力，讓員工思想與班組指導思想共鳴，多用互動式的培訓;七是營造“比、學、幫、趕、超”團隊氛圍。督促落后員工奮力趕上，落實一崗兩責，凝聚力量投身工作。
第五方面：加強市場調查、研究，為領導決策提供數據依據。
為了能制訂符合當地實際的營銷方案、政策，公客室應該加強市場調查工作，要經常深入到一線支局了解客戶、進行市場調查與分類、了解競爭對手情況，為制訂營銷方案、營銷政策收集市場信息，經過調查、了解才能制訂出符合實際，切實可行的營銷方案、政策。目前我們的運營模式由以產品為中心向以客戶為中心轉變，實現商業(yè)模式從提供單一產品或筒單組合提供集話音、寬帶、視頻、高附加值應用等于一體的約合信息服務轉變實現由封閉經營，單打獨斗逐步向開放、合作、共贏模式轉變，要實現以上的轉變，我個人認為只有通過市場調查，學會市場調研，走出去取得客戶，為領導提供決策數據。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十二
社區(qū)競聘演講稿怎么寫呢?請看下面為大家整理的社區(qū)競聘演講稿范文哦!
各位領導，各位居民代表:你們好!
今天我非常榮幸能夠以三里社區(qū)居委會副主任候選人的身份在這里參加副主任競選，在這里，我首先要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。
無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的代表們表示深深的謝意! 我叫###，今年##歲，中共黨員，##文化，從##年開始工作到目前已經##個年頭了。
年來，我不敢說是在工作上投入多大心血，取得多大成績，但可以這么說，在我所擔任過的崗位上，我都能盡心盡力完成上績布置的各項任務、力所能及的解決群眾的原望和要求。
這次參加職務，是組織上對我的信任，同時也離不開各位代表的支持，同時我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、人品正直、工作踏實。
做干部，必須先做人，在為人上，我自認為還算公道正派，與人為善，這么多年來我沒有為私事和任何人紅過臉，也叢不在背后搞人，我始終認為"吃虧是福。"
二、在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責。
別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。
從不攬功避過，假公濟私，與人爭名利。
工作中，我總是盡力做好每一件事，盡量做到讓領導滿意、群眾放心。
三、善于做群眾工作，群眾基礎好。
我一直十分重視與鄰里鄉(xiāng)親和睦相處，能夠幫的忙我總是盡力去幫，能夠為群眾們做的事我總是盡力去做。
得到了群眾的支持和信任。
如果我能夠得到大家的認可，我將全身心地投入到新的工作中去，擺正位置、做好配角、當好參謀。
堅持以群眾利益為所有工作的出發(fā)點和落腳點的原則，堅持以人為本，處處以群眾利益為重，絕不謀私，努力為群眾辦好事、辦實事。
首先對本職工作，要盡職盡責，向上級提供合理建議和主張，幫助居民正確提出意見。
其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識，使做出的決策符合大多數人的意愿。
在突發(fā)事情面前能獨擋一面，順利解決各類問題。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
第三、團結同志，虛心學習，協作發(fā)展。
天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。
只有團結，工作才能形成合力。
協助居委會拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
做好領導和同志，同志和同志之間的協調工作。
第四、要把握是經濟發(fā)展這個重點。
在城鄉(xiāng)一體化的進程中，順應發(fā)展必帶來的機遇，充分利用緊靠優(yōu)勢，不斷優(yōu)化經濟結構，逐步建立起適應城市化進程的產業(yè)支撐體系，第二個重點是農民增收這個重點。
搞好老百姓的就業(yè)培訓和社會保障工作，讓群眾有事干、有錢掙、生活有保障，力爭在三年時間內帶領群眾奔小康。
“力求兩個轉變”是指: 1、群眾的生活質量不斷提高。
在促進農民增收的同時，大力發(fā)展社區(qū)文化，切實改善村民的居住條件、生活條件，引導群眾形成積極向上、健康文明的生活風尚。
2、工作的透明度不斷增強。
以村務公開、財務公開為重點，讓群眾參與到七里村的發(fā)展中來，對村兩委的工作進行有效監(jiān)督。
在肯定優(yōu)勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:學習政策和法律不夠，與村民交流思想不夠。
不過我有信心，并相信勤能補拙，憑著我的忠誠，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。
如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心、用情、用智慧干好本職工作，為家鄉(xiāng)的小康建設做出新的貢獻。
謝謝大家!
各位領導，各位居民代表:
上午好!
今天有幸參加xxx社區(qū)支部委員的競選，我感到非常的高興，感謝大家推選我為候選人，可能有些同志對我還不是很了解，首先我自我介紹一下，我叫xxx(個人簡歷略)
本人不管在什么地方，做什么樣工作，把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀作為自己的行動指南，時刻與黨保持高度一到，發(fā)揮共產黨人的先鋒模范作用，今天我競選社區(qū)支部委員，有以下幾個有利方面:
首先，本人是社區(qū)支部黨員，經常參與和學習社區(qū)的工作，使我具有了比較豐富的社區(qū)工作經驗，面對每項事務，能清晰地理解上級的工作意圖，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能積極理解支部書記的工作意圖，做好配合工作。
其次，我在社區(qū)具有較好的群眾基礎和口碑，如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記的領導下，順利開展與圓滿完成各項工作。
再次，我具有較強的組織和協調能力，能有效化解了居民的各種矛盾，使白芙塘社區(qū)的和諧氛圍得到一定提升;為了廣大居民的利益，本人樂于奉獻，不計個人得失，全心全意地為集體工作奉獻自己。
如果我能成為新一屆社區(qū)支部委員，我一定能在書記與xxxx社區(qū)黨員群眾之間架起一座橋梁，為社區(qū)的建設作出貢獻。
當然，作為一名共產黨員，如果我沒有當選，我也將一如既往，以大局為重，盡力配合黨支部的各項工作，繼續(xù)為社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力。
在此，本人表態(tài)，我會認真遵守鎮(zhèn)黨委關于社區(qū)黨組織換屆選舉紀律，自覺履行參選人選舉紀律承諾書，保證公開公平公正地參與競選，虛心接受廣大黨員和居民群眾的監(jiān)督。
最后，歡迎廣大黨員和居民群眾對本人提出意見和建議。
我的演講到此結束，謝謝大家的聆聽!
各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
首先，感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。
我叫×××，1962年出生。
1983年畢業(yè)于浙江××,××工程專業(yè)，工程師;1983至1996年在××廠工作，歷任專業(yè)教師、技術員、設備分廠副廠長;1996年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作，現為發(fā)展物業(yè)中心副經理。
今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經理。
我今天演講的主要內容分二個部分:一是我競聘工程部經理的優(yōu)勢;二是談談做好工程部經理的工作思路。
回顧本人近年來的.工作情況，可以總結為三個方面。
第一、盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設鞠躬盡瘁。
1996年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興，針對建筑設計及施工中的大量缺陷，我配合主管副總構建了物業(yè)管理部的基本架構，并力排眾議，從實際出發(fā)，力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍，并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。
在這一時期，工程部重點做了二項工作，一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件，使物業(yè)管理初步納入到現代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷，使得設備設施運行更安全、更經濟、更可靠。
第二、盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。
眾所周知，發(fā)展物業(yè)經歷了多次變革，但我始終一如既往地尊重、支持各任領導的工作，維護領導的威信，愿當配角、甘作綠葉。
辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，做到:到位而不越位，補臺而不拆臺。
在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外，還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度，為發(fā)展物業(yè)管理從無到有，從小到大，并且不斷走向規(guī)范、走向成熟，貢獻了自己的光和熱。
第三、全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。
為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來，我已積累了各種資料約10多萬字，計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、《員工手冊》、《質量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)ci手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協議匯編》、《設備操作規(guī)程匯編》、《應急處理程序匯編》等。
我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和未來。
今天，我參加工程部經理職位的競爭，主要基于以下幾個方面的考慮:
一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。
在物業(yè)初創(chuàng)時期，我事必躬親，到過大廈的每個地方，摸過大廈的每個部件，工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，充分體現出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質。
二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。
我從學校畢業(yè)后，從沒間斷過學習提高。
84年參加××省首批漢語言文學專業(yè)自學考試，連續(xù)二年合格，后因參加新廠籌建設計及以后的安裝、調試、運行等繁重的工作而中斷;為了進口設備籌建、安裝工作的需要，我又參加了英語言專業(yè)學習;在擔任設備分廠副廠長后，又針對所管工種需要，參加了電工、司爐、空調、管道等操作培訓;隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作，我又應工作需要，學習了電信、消防設備維護、安裝和保養(yǎng)知識;根據現代化物業(yè)管理和公司實際需要，我又自學了計算機操作和編程，掌握了計算機輔助制圖、設計;當國際軟件園入住我大廈后，我又很快掌握了網絡設計、施工和調試知識。
現在為適應公司發(fā)展和自身學歷的需要，我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。
三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。
一直來我不唯書、只唯用，不唯虛、只唯實。
我基本做到了文理貫通、機電一體，既有廣博的理論基礎，又有實際工作經驗，所以在我的工程技術工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網絡皆有所學。
我想，雖然我不是最專業(yè)，但我確實很全面，這對一個技術管理工作者來說，非常重要。
四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。
經過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說，能寫，能干事，干成事。
工作二十年來我思想活躍，愛好廣泛，勇于實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、工作干勁足。
我分別參加了二個xx多萬元投資的××廠的空調除塵專業(yè)設計、施工、安裝及調試，我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設計、施工、安裝及調試，又為多個軟件、商貿企業(yè)裝潢、電氣、網絡專業(yè)設計、施工、安裝及調試，另為一物業(yè)公司設計了全套物業(yè)管理競標方案，并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術問題獻計獻策、排憂解難。
五是我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質。
我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。
我曾經多年在上百人的分廠工作，既要維護分廠領導的權威，又要和工人師傅打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同工友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了工友們的愛戴;到發(fā)展物業(yè)工作后，我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，得到了領導和同事的認同。
六是我有一定的管理能力。
我在基層管理崗位，已達10幾年之久，從事物業(yè)工程管理工作，也有6年了，所管設備從未出現過大的事故。
綜上所述，我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經理的素質和才能。
那么如何做好一個合格又稱職的工程部經理呢，我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權，到位而不越位，認真履行好本職工作，具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉變”、“四個做到”。
“一個原則”就是上為領導分憂，下為住戶服務，以管委會領導提出的“三個滿意”為原則，作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。
“二個中心”就是圍繞服務與管理兩個中心，突出服務意識，以服務促管理，以管理帶服務，提高自身和部門的業(yè)務素質，搞好隊伍思想政治工作建設。
“三個轉變”就是實現由管理型工作向服務型工作的轉變，由事務型工作向精品型工作的轉變，由管家型思維向主人翁精神的轉變。
“四個做到”就是:第一、全面提高自己的綜合素質，努力做到政治上成熟、業(yè)務上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、業(yè)績上突出，不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。
第二、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識，做到守法不舊、創(chuàng)新不變，與時俱進，全面推動工程部各項工作上臺階上水平。
第三、妥善處理三個關系，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助，充分調動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流，相互配合、緊密合作;第四、廉潔做事、樹立形象，做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們，競爭上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往;進也可賀、退也不餒，一片丹心。
我沒有驚人的業(yè)績，也沒有耀眼的資歷，更沒有顯赫的學歷，優(yōu)勢也不足掛齒。
我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。
也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們。
最后我要說，在我多年的工作經歷中，屬于我的舞臺不多，今天借此機會，表達一下我的心愿，感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。
謝謝大家
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十三
社區(qū)是若干社會群體或社會組織聚集在某一個領域里所形成的一個生活上相互關聯的大集體，是社會有機體最基本的內容，是宏觀社會的縮影。
各位領導，各位居民代表：
你們好!
今天我非常榮幸能夠以三里社區(qū)居委會副主任候選人的身份在這里參加副主任競選，在這里，我首先要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。
無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的代表們表示深深的謝意!我叫###，今年##歲，中共黨員，##文化，從##年開始工作到目前已經##個年頭了。
年來，我不敢說是在工作上投入多大心血，取得多大成績，但可以這么說，在我所擔任過的崗位上，我都能盡心盡力完成上績布置的各項任務、力所能及的解決群眾的原望和要求。
這次參加職務，是組織上對我的信任，同時也離不開各位代表的支持，同時我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、人品正直、工作踏實。
做干部，必須先做人，在為人上，我自認為還算公道正派，與人為善，這么多年來我沒有為私事和任何人紅過臉，也叢不在背后搞人，我始終認為"吃虧是福。
"
二、在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責。
別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。
從不攬功避過，假公濟私，與人爭名利。
工作中，我總是盡力做好每一件事，盡量做到讓領導滿意、群眾放心。
三、善于做群眾工作，群眾基礎好。
我一直十分重視與鄰里鄉(xiāng)親和睦相處，能夠幫的忙我總是盡力去幫，能夠為群眾們做的事我總是盡力去做。
得到了群眾的支持和信任。
如果我能夠得到大家的認可，我將全身心地投入到新的工作中去，擺正位置、做好配角、當好參謀。
堅持以群眾利益為所有工作的出發(fā)點和落腳點的原則，堅持以人為本，處處以群眾利益為重，絕不用權謀私，努力為群眾辦好事、辦實事。
首先對本職工作，要盡職盡責，向上級提供合理建議和主張，幫助居民正確提出意見。
其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識，使做出的決策符合大多數人的意愿。
在突發(fā)事情面前能獨擋一面，順利解決各類問題。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
第三、團結同志，虛心學習，協作發(fā)展。
天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。
只有團結，工作才能形成合力。
協助居委會拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
做好領導和同志，同志和同志之間的協調工作。
第四、要把握是經濟發(fā)展這個重點。
在城鄉(xiāng)一體化的進程中，順應發(fā)展必帶來的機遇，充分利用緊靠優(yōu)勢，不斷優(yōu)化經濟結構，逐步建立起適應城市化進程的產業(yè)支撐體系，第二個重點是農民增收這個重點。
搞好老百姓的就業(yè)培訓和社會保障工作，讓群眾有事干、有錢掙、生活有保障，力爭在三年時間內帶領群眾奔小康。
“力求兩個轉變”是指：
1、群眾的生活質量不斷提高。
在促進農民增收的同時，大力發(fā)展社區(qū)文化，切實改善村民的居住條件、生活條件，引導群眾形成積極向上、健康文明的生活風尚。
2、工作的透明度不斷增強。
以村務公開、財務公開為重點，讓群眾參與到七里村的發(fā)展中來，對村兩委的工作進行有效監(jiān)督。
在肯定優(yōu)勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：學習政策和法律不夠，與村民交流思想不夠。
不過我有信心，并相信勤能補拙，憑著我的忠誠，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。
如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心、用情、用智慧干好本職工作，為家鄉(xiāng)的小康建設做出新的貢獻。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位代表：
大家好!
首先，感謝組織和各位居民代表為我提供了一次難得的學習、鍛煉和提高的機會，同時也感謝在座的各位代表對我的理解、信任和支持。
我名叫王大勇、現年53歲，預備黨員，大專文化，農學專業(yè)畢業(yè)。
先后在鳳崗縣農業(yè)局，茶葉公司，土肥站工作過。
至今從事農業(yè)，茶葉方面的服務工作。
在這里，我向各位領導、各位代表對于我參加換屆選舉社區(qū)居委會副主任崗位的想法、計劃和今后的打算做一個簡要的匯報發(fā)言。
在社區(qū)工作的這些年里，是組織的培養(yǎng)和自己的努力，使我積累了一定的實際工作經驗和知識，也提高了一定的組織、協調能力。
我深深的體會到社區(qū)居委會工作的重要性。
居委會工作直接聯系千家萬戶，是黨和政府聯系群眾的“第一線”。
居委會工作的好壞、工作做得到位與否，直接關系到了社區(qū)居民群眾的實際利益。
而居委會副主任這個崗位，對于我就是一個更高層次的舞臺和空間，可以更多地奉獻自己的才能和熱情，更好地去為每一位居民做實事的工作崗位。
帶著這份信念，我參加了本次選舉并站在這里做匯報發(fā)言。
我更知道居委會副主任崗位代表的是更多的責任和付出。
如果大家能同意我到居委會副主任這個崗位上工作，我將會在社區(qū)黨總支、居民委員會的領導下，在同事以及居民群眾的支持和幫助下，為了接下來的三年更好的為大家做更多一些的事情，我將從以下幾個方面做好本職工作。
真正了解社情民意。
深入各村組、樓院、街道，了解社情民意，真正走到居民和村民中間去，坦誠交流，傾聽他們的心聲，對他們存在的困難和問題，力所能及的及時給予解決和幫助，讓居民有困難和問題要辦事時第一時間想到的就是社區(qū)居委會。
起到橋梁紐帶作用。
和不辜負上級組織、領導和各位代表的厚望，努力配合黨總書記、主任及社區(qū)全體工作人員一道全心全意為居民群眾服務，充分發(fā)揮好社區(qū)居委會與居民群眾之間的橋梁扭帶作用。
按照管理有序、文明祥和的新型社區(qū)建設目標，共同把我們永隆社區(qū)建設成為民主更加健全、服務更加完善、治安更加良好、環(huán)境更加優(yōu)美、居民生活更加便利、人際關系更加和諧的新型社區(qū)。
認真完成本職工作任務。
認認真真完成一個副主任與文書所要做好的社區(qū)事務性工作，強化社區(qū)“兩委一站”式便民服務中心功能，理順好各方面的關系。
努力做到作風民主，加強與駐社區(qū)單位的聯系，努力搞好社區(qū)共駐共建，促進永隆社區(qū)的管理和服務的工作水平上一個新的臺階。
促進社區(qū)集體經濟的發(fā)展。
更重要的事情是要促進社區(qū)集體經濟的發(fā)展壯大，配合規(guī)劃好基礎設施建設計劃，改善社區(qū)投資環(huán)境，推動各村組小區(qū)商業(yè)貿易發(fā)展。
立足于開發(fā)剩余和富裕的土地資源優(yōu)勢，帶動社區(qū)居民閑置房屋出租;積極做好招商引資促進工作，擴大“三產”經營項目，增加失地居民和新增勞動力的就業(yè)機會。
配合做好社區(qū)9個居民小組涉及到的改造規(guī)劃的實施，盤活社區(qū)現有人力物力資源，推動社區(qū)經濟和社會的發(fā)展和進步。
但當前自己要努配合做好擺在我們面前工作重點，就是努力完成的永安街道規(guī)劃目標。
要加強學習。
社區(qū)工作，事關居民群眾的切身利益，要作好這項工作，必須不斷加強學習，更新社區(qū)管理和服務的理論知識。
認真學習黨的方針政策和社區(qū)的各項規(guī)章制度，強化按制度規(guī)定辦事，廉潔奉公辦事。
認真學習各位領導、同事、代表們的豐富工作經驗和優(yōu)良作風。
老老實實向居民群眾學習，做到不恥下問，甘當群眾的老黃牛。
樹立奉獻精神。
身為一名社區(qū)干部，要樹立起一個良好的奉獻精神。
只有兢兢業(yè)業(yè)的工作加奉獻精神，才會贏取居民的信任和支持。
日常工作中，虛心聽取群眾的意見和建議，了解群眾的需求，做群眾的代言人。
要把上級的方針政策和工作部署傳達下去，向群眾宣傳、耐心解釋、做好引導工作，將上級的要求變成為群眾的自覺行動。
同時要把群眾的心聲和合理的訴求帶上來，多研究，多請示，多匯報，為上級組織制定方針政策和工作部署提供堅實的基層依據。
清清白白做人，明明白白做事。
這是對一個社區(qū)干部的最基本的要求。
我將以此來要求自己，全心全意為居民服務，不計較個人得失。
工作中要以身作則，在各個方面起好帶頭作用，吃苦在前，享受在后，堅持原則，遵紀守法，清白做人，明白做事。
但我也深深知道，如能競選到社區(qū)副主任這個工作崗位上，單靠一人的智慧、知識、能力是有限的。
我將把個人有限的力量和極大的熱情融入到社區(qū)“兩委”班子這個集體中去，用班子集體的力量彌補自身的不足，同心同德，同心協力做好每一項普通而具體的工作。
有“兩委”班子作后盾，在永隆社區(qū)廣大黨員和居民群眾的支持監(jiān)督下，決心為永隆社區(qū)經濟和社區(qū)事業(yè)的發(fā)展做出自己的'貢獻。
各位領導、各位代表：在今天這個普通而又特殊的永隆社區(qū)居民委員會換屆選舉、召開代表大會之時，我的心情激動。
因為，居委會工作小天地有大作為，我愿意在居委會的工作崗位上努力工作三年，我愿意用我今后的三年時間與社區(qū)的居民群眾一起譜寫建設永隆的新篇章。
總之，一句話，愿為居民做些實事。
如有不對之處請大家批評指正。
謝謝大家!
競選人：王大勇
20xx年12月29日
尊敬的各位領導、各位居民代表：
大家好!
我叫***，*歲，大專文化，中共預備黨員，現在***工作。
參加工作至今已三年，時間雖然不長，但短暫而又充實的工作使我對社區(qū)工作有了充分的了解，也體會到社區(qū)工作的重要性，更重要的是我已深深的愛上了這項工作。
我不敢說我是最完美的，但我敢說我是最踏踏實實、竭盡全力為大家服務的。
社區(qū)工作是基層工作，社區(qū)工作做的好與不好直接關系到居民群眾的切身利益，同時也關系到政府的相關政策能不能貫徹落實到基層廣大群眾當中，所以我感到這項工作既艱巨而又光榮。
我為我的選擇而自豪，為從事這樣有意義的工作而欣慰，為社區(qū)居民群眾做些事情深感榮幸。
今年的換屆選舉對我來講是個機遇，也是個挑戰(zhàn)。
如果我能得到大家的認可，當選為社區(qū)副主任，我會把這看作是我的一個新的起點，作好充足準備，大膽的去迎接新的挑戰(zhàn)，之所以自信能夠勝任社區(qū)居委會副主任一職，我認為我有以下四點優(yōu)勢：
第一、我熱愛這項工作，喜歡這項工作，有為居民群眾服務的熱情，有不怕苦、不怕累、不怕麻煩、甘心為大家服務的情操，有三年社區(qū)基層工作的經驗，最重要的是了解廣大居民的需求與心聲，這是我能勝任這項工作的基礎。
第二、我有較強的工作能力。
在社區(qū)這三年中，我經歷了人生的轉折，經過磨煉，使我的組織協調能力、判斷能力、辦事能力都有了很大提高，得到各級領導的認可。
第三、我愛崗敬業(yè)，對本職工作認真負責。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十四
大家下午好！
首先感謝社區(qū)。
領導。
為我。
提供。
了一次可貴的學習、錘煉和進步的機遇，同時也感激在坐的各位社區(qū)代表對我的懂得、信任和支撐。我叫王希波，27歲。
汗青的西洋版畫珍藏，壯志凌云。四年來，我深深的到社區(qū)工作的主要性。社區(qū)工作是基層工作，正所謂“皮之不存，毛將焉附”，不的連合穩(wěn)固，怎會有國度的長治久安，同時社區(qū)工作做的好與欠好直接關系到廣大居民群眾的親身利益。能處置如許有意思而又十分切實的任務，能為社區(qū)內的居民人民做些事件，我深感幸運。為了接上去的三年能更好的為居平易近群寡辦事，我必須嚴厲要求自己。
為此，在以下四個方面的做出許諾：
的方針政策和社區(qū)的各項規(guī)章造度，所有按劃定服務；兩是認真學習各位。
領導。
同事社區(qū)代表們的豐盛工作和精良工作風格；三是老老實實向居民群眾學習。干部是真實的好漢，要不榮下問，甘當小先生。
第2、必須要有事必躬親，腳踏實地的工作義務身為一位社區(qū)干部揚子地板。
官網。
要有貢獻。
精神。
愛崗敬業(yè)的工作才會贏取社區(qū)居民的信賴和支持。工作中堅持做到眼勤、耳勤、腳勤、手勤。眼勤就是深刻現實考察研究把握第一手資料捉住重要抵觸和題目有的放矢的工作。耳勤就是要多下社區(qū)謙虛聽取群眾的意睹跟倡議懂得群眾的需要做群眾的代言人。
進住居民2400余戶總生齒達6千余人。
、各位代表揚子地板。
官網。
在今天這個一般而又特別的日子里我心平氣和社區(qū)工作小六合可有高文為今天我仍然在這里違心為虹橋東村社區(qū)繼續(xù)斗爭三年樂意成為社區(qū)居民利益的管家和代行人！
章。懇請各位代表為我投上你肅穆的一票。感謝！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十五
各位代表：
大家好!
我很榮幸能夠參加社區(qū)副主任職位的競選。我滿懷熱心和信心來參加這次社區(qū)副主任職位的競選。
大局觀念，以及對待工作要有高度的責任心和強烈的責任感的重要價值。
和政府的神經，無不與國家法律和政策密切相關。讓居民安居樂業(yè)，讓老有所養(yǎng)，少有所學，讓。
黨
和政府的關懷溫暖每個居民的心，這些都需要我們社區(qū)工作人員勤勤懇懇的工作才能充分地體現出來。
百姓疾苦冷暖，來投入工作，還有什么工作做不好呢?這需要我們的愛心。文教衛(wèi)生、環(huán)境綠化、防火防盜，計劃生育，社會保障，每一項工作都需要我們。
提供。
細心周到的服務。
和前輩學習。尤其是在社區(qū)城市管理和環(huán)境管理上，有必要多傾聽群眾聲音，多請示。
領導。
指示。
和代表們相信我，并懇請各位代表為我投上您莊嚴的一票。
謝謝!
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十六
：
大家好。首先感謝公司能給我這樣一個機會，來競聘這一崗位。
特來應聘今天的社區(qū)經理這一職務。
首先，談談我本次社區(qū)主任的優(yōu)勢所在：
我有嚴謹務實的工作作風和全力以赴的敬業(yè)。
精神。
每一個員工都是公司的形象，員工的工作作風和敬業(yè)態(tài)度直接呈現在顧客的眼前，影響著顧客對公司的第一印象我正處于精力充沛的年齡，能夠全身心地投入工作中，只有全力以赴的態(tài)度加上嚴謹務實的作風才能讓顧客對公司充滿信心，才能圓滿完成各項業(yè)務工作。
我有服務公司的工作熱情和比較熟練的業(yè)務技能。五六年的持之以恒源于對我所從事的職業(yè)的熱愛，因為它給我了一個展示自己才華的平臺，業(yè)務上的每一點進步，對我而言都是一種自豪的享受。同時本人在任職期間勤于專研，敏于學習，業(yè)務知識扎實，業(yè)務技能熟練，并積累了一定的工作經驗。
其次，談談我對社區(qū)干部工作的認識和想法：
絡的末稍，又是整個職工隊伍中最基層、第一線的員工。在當今通信市場日益激烈的“戰(zhàn)場”上，他們是戰(zhàn)斗在市場競爭第一線，最前沿最辛苦的戰(zhàn)士。其整體素質直接反映移動公司的整體形象和對外服務水平的高低，也反映公司的執(zhí)行力和競爭力的高低。作為社區(qū)經理，其主要職責在于社區(qū)內的各項業(yè)務發(fā)展和管控；社區(qū)內家庭產品推廣及家庭信息化服務；客戶信息及市場信息收集；社區(qū)內現場活動的組織。
本人認識到：隨著激烈的市場競爭和強大快捷的技術變革，要做一名合格的社區(qū)經理，必須具有較好的文化基礎知識、專業(yè)的業(yè)務能力和豐富的工作經驗，因此，要全面提高自己的綜合素質，不斷積累和學習客戶服務溝通技巧，銷售技巧等專業(yè)業(yè)務和營銷知識。謝謝大家。謝謝！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十七
各位xx社區(qū)居民小組代表：
您們好！
我叫xxx，
xx。
歲，大專文化，曾在xx公司、xxxx分公司及市里的一個國家機關工作過。很高興能第二次在這里進行正式委員選舉演講。通過上次的演講并結合我對社區(qū)進一步了解，讓我對社區(qū)工作的性質和意義有了更進一步的理解和體會，也更進一步加強了對社區(qū)的感情。因此，我作為社區(qū)委員的競選者，擔選后要努力去做好以下幾方面的工作：
己的最大努力。
第二個方面：以嚴肅的態(tài)度認真踏實的完成。
領導。
安排的.工作，通過自己的行動將上級政府及社區(qū)的各項政策落到實處，為。
領導。
排憂解難，對待工作要知難而上，而不拈輕怕重，盡心盡力為xx社區(qū)居民辦理好各項事務。
第三個方面：在工作中不斷進取，虛心向社區(qū)里的其他同志學習，不斷完善自己，努力成為一個合格的社區(qū)工作者。
第四方面：本著“想居民所想，急居民所急”的原則，積極協助社區(qū)。
領導。
依法辦理好各項公益、公共事務。緊緊圍繞居民群眾的需求，完善社區(qū)服務體系。
第五方面：發(fā)揮自己的特長，結合xx社區(qū)居民們的特長和興趣愛好，協助社區(qū)去組織不同形式、不同規(guī)模的民間文化、文娛團隊。豐富居民生活，培養(yǎng)健康情趣，努力為居民營選積極向上、活躍生動的社區(qū)文化生活氛圍。
做好公安機關在本轄區(qū)內流動人口、暫住人口的管理工作，與xx社區(qū)居民共同創(chuàng)建安全和諧的生活環(huán)境。
第七方面：協助好社區(qū)宣傳國家法律、法規(guī)及各項文件。
精神。
通過宣傳使xx社區(qū)居民進一步懂法、守法為創(chuàng)建民主法制社會。
提供。
基礎。
各位。
領導。
各位代表，等我正式進入社區(qū)工作后，我不會辜負組織各位代表及xx社區(qū)居民的希望，一定會和社區(qū)精誠團結，一定和全社區(qū)居民同心協心，共建社區(qū)，讓我區(qū)各家各戶安居樂業(yè)，讓我們xx社區(qū)展現風采，發(fā)達興旺！
謝謝各位。
領導。
各位代表！謝謝大家！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十八
和姐妹們：
大家下午好！今天站在這里的我不再畏懼，我已做好了肩負責任的準備：以下將是我如果上任后的措施：
的文章要高績效除了控制出錯率，還必須提高員工的任職能力和專業(yè)能力，爭對任職能力開發(fā)的課程是《分行日常管理及職場人際關系的處理》，爭對專業(yè)能力除了剛說過的財務方面的培訓還有《各部門的對接培訓》。培訓對于新人來說是很效的，但新人也會變成老員工，老員工的績效怎樣提高呢。首先我自己要做為表率，對待工作積極熱情、負責任敢擔當，作為區(qū)經工作的壓力不僅僅是下級和上級的關系，更多的壓力來自于營業(yè)部的總監(jiān)、區(qū)經，我必須有效的對壓力進行調整，建立自己的人格魅力,能讓團隊員工信服，從而帶動團隊成員，并營造和引導團隊成員有團隊意識和凝聚力。
管理素能方面：對待下屬公平公正,一個不公平不公正的。
領導。
下面會有小團體出現,而且也無法讓下屬從心里信任和服從對待工作要有獎有罰,工作就是工作,工作就是要嚴謹,在團隊里建立標兵，像我們南山外勤的馬江萍全年都沒有出過錯，她就是一個標兵，既然是團隊就要揚長避短，盡量讓她們每個人的優(yōu)點都要體現出來，讓其實際自我價值，開心快樂充實的工作，并在團隊把人員階梯化培養(yǎng)，人才都是培養(yǎng)，歷練出來的。
件標識統(tǒng)一分行張貼物等等。
針對營業(yè)部的對接，如果對接南頭，南頭的高管離開對業(yè)務員影響很大，現任的楊總是個空降司令，楊總現在對外勤給予很大的希望，我要做的就是帶領團隊盡最大力量去幫助楊總,也借此提高南頭外勤的地位，地位是自己建立和維護的，不是別人給的，如果在楊總對我們給予厚望，我們沒能幫到他，后面營業(yè)部成熟了，我們爭取地位很難了。
整年的計劃,爭對這些計劃外勤工作的安排已有一個清晰的輪廓，南山的王總說：留我們南山吧，雖然不是很正式的講，但也是對我的一種信任！不管是南山還是南頭我都有信心帶好自己的團隊，做好營業(yè)部堅強后盾！營業(yè)部的著我，親愛的外勤的高管們請不要再猶豫我就是你們這次又要找的人，相信我，我一定不會讓你們失望！
我的演講完畢，謝謝大家！
社區(qū)競聘上崗演講稿篇十九
尊敬的各位領導、各位村民：
大家好!
今天我非常榮幸地在這里參加這次競聘演講，心情十分激動。首先感謝領導、村民過去對我的培養(yǎng)、支持以及給我這次機會，站在這里進行競聘演講!我十分珍惜這次的競聘機會，無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次競聘得到更大的鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。
我叫**，今年×歲，大專文化。是我們**村的黨支部書記兼村委會主任。這次村委會換屆，繼續(xù)社區(qū)主任競聘演講稿。
我是**人民的兒子，我熱愛這片熱土，我熱愛這里的人民，首先我感謝各位在這三年里給了我一個學習工作的機會，使我能為**村人民服務。在這三年工作中，由于我經驗不足，工作方法不當，某種程度上傷害了個別鄉(xiāng)親的臉面，引起了一些誤解和不滿，借此機會我向這些鄉(xiāng)親們道款，請大家給予諒解。
在這三年工作中，**村起了很大變化，澆上水泥路，新做了村民休閑廣場，新建了公廁。今年魏家小組澆了路，**至十坊線一條×米水泥路，這條路全村人民盼了好多年，今年已經實現了。**村xx年被鎮(zhèn)黨委評為先進黨支部，2012年**村被縣委評為先進基層黨支部，我本人也多次被縣委組織部評為先進黨務工作者，取得這些成績與在座父老鄉(xiāng)親的支持和幫助是分不開的。
社區(qū)競聘上崗演講稿篇二十
大家好！
二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的同志們對我的幫助和信任。
我叫田平禮，現年32歲，大專文化程度，1990年6月參加工作，先后在蒙家?guī)X、車家莊、炭店信用社任出納、會計等職。2000年9月在湖南農村金融職工大學學習，2002年7月份調新民信用社工作。2003年任韓家鄉(xiāng)信用社主任至今。
在次，我要感謝信用社領導為我們提供了一個展示自身才能的平臺。這次，我競聘的職位是彬縣小章鎮(zhèn)信用社主任。
我競聘的理由和優(yōu)勢如下：
一是具備基層信用社主任的豐富經驗。2003年，同樣通過競聘上崗，我走上了韓家鄉(xiāng)信用社主任的崗位。一年來，在縣信用社領導的支持和全社同志們的努力下，各項業(yè)務工作進展良好。同時，在工作中，我積累了一個基層農村信用社主任應具備的管理和領導經驗。
二是熱愛農村金融工作。通過在工作中仔細摸索及上湖南農村金融職工大學，我對農村信用社的業(yè)務操作、帳務管理、風險化解、資產運行等規(guī)律已非常熟悉，對農村金融工作具有一種特別的熱愛和鐘情。
三是作風扎實，勇于吃苦，嚴于律己。我在當地農村出生，在當地學習，后又在當地工作，是彬縣人民的山山水水養(yǎng)育了我。我從小就養(yǎng)成了一種不怕苦、不怕累、腳踏實地的良好作風，凡事認認真真、兢兢業(yè)業(yè)，不急躁、不冒進，實事求是，以身作則。
如果這次有幸能在競聘中勝出，我將更加努力地工作，決不辜負各位領導和同志們的厚望。
為了全面完成各項目標任務，在任期內我將全力以赴抓好以下幾方面工作。
一、以規(guī)章制度為標尺，狠抓內部管理。因為規(guī)章制度是我社經營的標尺、資產安全的屏障。所以，我作為社主任，要組織好本社職工學法、知法、懂法，增強自我約束、自我管理意識。從大處著眼，從小事做起，在嚴格管理上下功夫，一絲不茍，從嚴執(zhí)紀，決不允許違規(guī)的事在我部發(fā)生。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。讓別人做到的，自己首先做到，嚴格要求自己，不搞特殊化，帶頭執(zhí)行制度，帶頭完成任務，勤勤懇懇、埋頭苦干，上對得住組織的信任，下對得起自己的良心。
大農民把農村信用社做為脫貧致富奔小康的“推進器”，對信用社給予了極大的支持和厚望。我深知這一點，在新的崗位上將全力以赴，強化責任意識，增強責任感，樹立良好的工作作風，不怕苦，不怕累，以飽滿的熱情，雷厲風行的工作作風，扎扎實實，認認真真，任勞任怨，帶領全社職工作做好各項工作，優(yōu)質高效地完成各項目標任務，向縣信用聯社交一份滿意的答卷。
三、
以優(yōu)質服務為法寶，樹立農村信用社新形象。今年，我仍然要一如既往地抓好每一項服務，既當“指導員”，又當“戰(zhàn)斗員”。嚴格操作規(guī)程，辦好每一筆業(yè)務，規(guī)范各項服務，做好每一個細小環(huán)節(jié)，熱心提供咨詢，解答好客戶的每一個提問，一心一意為客戶著想，和全社員工一道以飽滿的精神狀態(tài)實行優(yōu)質高效服務，以一言一行樹立起“農村信用社是農民的朋友”的嶄新形象。
五、以安全為護身符，促進工作穩(wěn)健發(fā)展。安全工作是我社的護身符，只要安全保證了，各項工作才能實現穩(wěn)健發(fā)展。所以，我要堅決按照各項安全規(guī)章制度，嚴格把握好各個安全環(huán)節(jié)，堅持人防與物防并舉，與全社職工簽訂安全合同，與有關單位簽訂聯防協議，徹底杜絕不安全隱患。
各位領導、各位同志，我相信自己的工作能力，相信各位領導的眼光，相信同志們對我的信任，請大家支持我，投下您神圣的一票！謝謝大家！
尊敬的各位領導、各位同事大家好?。ê俺龅募ぐ海┪沂浅栔行内wxx支隊的賈偉，非常高興今天能參加這次主管的競聘，我心理非常激動，在這里我要特別感謝孫總，楊總、程主任，賈經理給我這次競聘的機會，我一定會好好把握，不管競聘的結果會如何，我覺的能參加到這次競聘，本身就是對自己的一次歷練，一次挑戰(zhàn)，這將會使我終生難忘，也許將會成為我人生的一個轉折點.首先請允許我作一下自我介紹，我叫賈偉來自美麗的海濱城市煙臺，北京化工大學市場營銷專業(yè)畢業(yè)，大學里一直擔任班長，畢業(yè)后從事過北京大學創(chuàng)業(yè)投資研究會外聯部干事的職務隨后自己也創(chuàng)過業(yè)搞過一年網絡科技公司，但是我始終覺的自己還沒有找到我真正所要的,直到加入到了xx銀行我才終于真正找到了可以另我寄托，能讓我長成參天大樹的土壤，時間過的真快轉眼我來已經有一段時間了，這段時間里我的綜合能力得到很大提升，業(yè)績也穩(wěn)中有升吧，每個月沒有太大的波動基本維持在一百六七十張左右，我曾成功開發(fā)過聯想集團，用友集團，華為集團、中科院，鐵科院，水科院等一些資質好的大企業(yè)及一些國字頭單位，展業(yè)方式以掃樓和談活動為主，來xxxx后我先后經歷了三任隊長，我本著“踏實做人，本分做事”的理念，一直擔任隊里的副隊長,積極支持配合隊長的工作，得到賈經理和每一任隊長的肯定和表揚，同時也從每一位隊長身上學到了他們的優(yōu)點，也看到了他們的缺點，在今后的工作中我會積極的借鑒和避免。更榮幸的是今年十月底的軍旅歷練中我有幸得到了孫總、楊總的信任得以擔任一連二班的班長，這短暫的七天中我沒有辜負領導們對我的期望，帶領二班在二十二個參評的班級中獲得了優(yōu)秀班級的榮譽，并且我個人也獲得優(yōu)秀標兵的稱號，同時我也跟班里每一位隊員都結下了兄弟般的友誼，因此我相信我同樣有能力、有決心、也有信心能再為xx銀行帶出一支所向披靡的精英團隊。（激昂）。
這次競聘我非常重視，參選支隊長一個目地就是為了秉承xx銀行的理念讓優(yōu)秀成為習慣，讓優(yōu)秀成為xx銀行不竭的動力，以優(yōu)秀帶優(yōu)秀，以優(yōu)秀促優(yōu)秀，讓優(yōu)秀真正的融入到我們的每一天；我在市場規(guī)劃開發(fā)，團隊建設方面思考已久，今天拿出來跟大家分享一下，即使競聘不成也希望能對xx銀行的發(fā)展起到一點用處,下面是我在市場開拓和團隊建設方面一點個人的愚見。
一．市場開發(fā)方面。
我認為做為一名支隊長不單純要會整表、填表，還要能統(tǒng)籌規(guī)劃好市場布局,帶領和指導團隊成員拼殺在市場一線。
現在信用卡市場眾所周知可謂群雄逐鹿，為了發(fā)卡各家銀行紛紛使出不同解數，同質化越來越嚴重，要想在激烈的市場競爭中取勝,我覺的最根本的是1.如何規(guī)劃好自己的市場,充分整合團隊資源打造我們廣發(fā)的核心競爭優(yōu)勢,集合有限的資源投入到特定的領域(地域),作好行業(yè)開發(fā)、地域區(qū)塊開發(fā),以及某一類人群的定向開發(fā),這樣既目標明確，資質也容易把控，可以集中全團隊的力量形成合力對某一目標陣地進行多波次的輪番攻擊，團隊所有成員要協同集群作戰(zhàn)，形成強有力的拳頭，步步為營，將市場一個個攻克，把市場一個個的吃透，要避免漫無目的的遍地撒網,這樣既浪費時間也浪費寶貴有限的資源，在這點上我覺得我們朝陽中心潘xx支隊做的很好，隊長親自帶頭奮戰(zhàn)在市場一線，她們集合全團隊的有生力量重點進攻機場，我們可以看到她們每個月的戰(zhàn)役都打的特別漂亮，業(yè)績也問鼎榜首；2.其次要充分發(fā)揮客戶的口碑介紹作用，隊長要負責監(jiān)督指導隊員對老客戶做進一步的回訪挖掘，在做好活卡的同時通過他們來發(fā)掘新的客戶群、新的市場，在開發(fā)市場的過程中不能單純的為辦卡而辦卡，這樣在激烈的競爭中很難突顯自己的競爭優(yōu)勢和獨特的差異化,3.要通過整合一些新業(yè)務如(銷售基金、開發(fā)收單商戶，銷售黃金)，在開發(fā)新業(yè)務的同時來為卡開發(fā)新的客戶，一個行業(yè)的背后必定隱藏著一個巨大的客戶群，而且這些客戶群本質上都是互通的，對于我們來說是很難得也是再好不過的資源，我們要充分整合這些資源并做好資源共享，將這些資源的價值挖掘并發(fā)揮到最大，不要讓這么寶貴的東西從我們身邊白白流失。同時我們也要把這些新業(yè)務切實的貫徹下去不能讓領導們苦心增加的新業(yè)務形同虛設；4.在開發(fā)方式上要以點帶面做好深度挖掘，要以一人帶一群，以一點帶一片，掃樓與展示相結合,著重開發(fā)單位以一些國有單位，外資企業(yè)，大的股份制企業(yè)，一些發(fā)展?jié)摿Υ?，市場表現好的中小業(yè)為主，資質上要嚴格把控，積極的避免風險，隊長要大局清晰，并協助隊員作好開發(fā)前的準備，盡可能多的幫隊員并且教隊員去談一些好的活動,每天晚上都要都要幫隊員規(guī)劃好第二天的去向，在隊員要陌拜一座大廈前先幫助他們先從網上查一下該大廈里有哪些企業(yè)，企業(yè)的聯系人是誰，聯系人的電話，這樣既能幫隊員減少許多盲目性,也能避免太多不必要的時間浪費，防止隊員進大廈前因不知找誰而被保安拒之門外的尷尬,讓員工少受點不必要的挫折。
二．團隊建設方面，打造一流高效率的精英團隊我。
總結。
了六點看法。
名隊員都要做到不拋棄不放棄，對癥下藥，根據他們的特長因材施教因才施用充分激發(fā)他們的潛能讓他們走出暫時沉淪的泥潭，多鼓勵員工積極發(fā)表自己的想法，共同交流,引領團隊形成一種積極向上，互助協作、溫馨和諧的團隊氛圍，在團隊中形成“我為團隊而自豪，團隊以我為驕傲”的團隊主人翁文化理念，讓隊員真正把團隊當成自己的家。
2．要有嚴格的組織紀律，嚴格的執(zhí)行力：縱觀歷史沒有哪知紀律渙散的隊伍能夠成為勝利之師的，只有具備了嚴格的紀律作保障，方能所向披靡戰(zhàn)無不勝，要做到這點首先隊長自己要嚴格自律，率先垂范，給隊員作好表率，其實隊長的一舉一動隊員都在時時關注和效仿，在遇到困難時要及時調整好自己的心態(tài)，做到鎮(zhèn)定從容，處變不驚,要有“泰山崩于前而不慌，無故加之而不怒”的那種境界,要用自己的行動給隊員以足夠的勇氣和信心，工作上也要對隊員嚴格要求,注重每一細節(jié)，并對其出現的問題進行及時診斷并找出其問題癥結，指導其修正方向，幫其消除隱藏的地雷隱患。
3．要有嚴明的激勵獎懲措施：要讓團隊的目標與每一隊員的切身利益直接掛鉤，做到公平公正，做到團隊資源共享，并要給隊員描繪出美好的藍圖使隊員對這份工作充滿信心，廣闊寬松的氛圍讓隊員在此盡情的發(fā)揮，海闊憑其越，天高任其飛；其次要善于傾聽，多隊員進行雙向溝通，鼓勵隊員積極發(fā)表自己的見解，并多善于觀察，對團隊中出現的不良的苗頭要及時發(fā)現，及時杜絕，決不姑息，盡可能的將隱患消除在萌芽狀態(tài),團隊要作到有彈性，團隊組長要有上有下,我覺的應該由每周業(yè)績最好的兩位來擔任，大家輪番竟崗，在團隊中形成趕幫超的氛圍，讓每人都有奔頭.4．要培養(yǎng)團隊精英：我覺得每個團隊至少要培養(yǎng)一到兩名對工作認真負責,業(yè)績突出的團隊精英，在團隊中樹立標桿榜樣的作用，有了這些標桿的存在即使團隊處于最困難最危險的時候，只要標干業(yè)績始終保持，只要這些標桿的精神不倒團隊大家就會重新找回信心自覺跟他標齊，這樣團隊才會永遠屹立不倒，順利走出難關.5．要量化團隊目標，進行合理的時間管理：清晰的制定團隊目標以及每一隊員的目標，并將其量化到每一天，分清主次，分清輕重緩急，合理分配時間，既要做到高效率，也要做到高效果。
6.要多傾聽客戶的意見，并對隊員進行不間斷的培訓，幫其增加一些實用的業(yè)務技能，打造其優(yōu)良的業(yè)務素質，要讓隊員敢于積極嘗試，在實踐中練兵，只有實踐才能造就出真正的戰(zhàn)士；其次要樹立“客戶至上的服務理念，服務好客戶”，并且也要時時刻刻保護好自己的隊員,幫隊員避免不必要的投訴。
下面我跟大家互動一下大家看我像不像當兵的？（大聲）臺下（像）其實好多人初次見到我時也都說我像一個當兵的，我的確從小就有當兵的夢想,可是一直沒能實現，慶幸的是我加入了xx銀行才得以成為xx銀行大軍營中的一兵，在孫總和楊總兩位首長的英明領導下，我要不斷的修煉自己,自律自強，不斷的提高自己的綜合素質，真正的把自己打造成xx銀行一名真正合格的兵，并且將來也一定要為xx銀行帶出一群優(yōu)秀的兵，在沒有硝煙的戰(zhàn)場上奮力拼殺，一往無前。（手勢氣勢）。
再次感謝各位領導和同事們的支持。xx銀行一兵賈偉給大家敬禮。（手勢）