2023年企業(yè)管理求職簡歷表格(匯總20篇)

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    自我提升是個人成長不可或缺的一部分,我們需要不斷學習和積累知識??偨Y(jié)是一種反思和思考的過程,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題的根源和解決的思路。這些總結(jié)范文中包含了對學習和工作等方面的總結(jié)和反思,其中有些還夾雜了一些個人的感悟和體會。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇一
    所在公司:
    東莞基業(yè)電氣設(shè)備有限公司。
    時間范圍:
    10月-12月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    電氣。
    擔任職位:
    人力資源-人事助理。
    工作描述:
    人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲,公司的文體活動,教育訓練,電腦網(wǎng)路的維護及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調(diào)查確認、監(jiān)督治療、看護和日常事務(wù)等。
    離職原因:
    所在公司:
    理文造紙有限公司。
    時間范圍:
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    印刷、包裝、造紙。
    擔任職位:
    后勤主管。
    工作描述:
    主要負責工廠安全消防,食宿安排和車輛調(diào)度管理,清潔衛(wèi)生,工廠內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)及對外政府機關(guān)的溝通和廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)的處理,建立和維護長期安全工作的戰(zhàn)略設(shè)想。
    離職原因:
    所在公司:
    嘉樂制衣廠。
    時間范圍:
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。
    擔任職位:
    行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
    工作描述:
    工作直接對總經(jīng)理負責,主要負責新企業(yè)的組建、註冊,建立完善各項行政管理規(guī)章制度,產(chǎn)品說明書的設(shè)計製作及展覽會的推行,負責公司招聘發(fā)佈,各類人才選拔、培訓及後備工作,規(guī)範人員分工及建立公司薪酬及績效考核,協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門的綜合協(xié)調(diào),加強對內(nèi)部行政管理和日常後勤事務(wù)各項工作的督促、檢查,負責對會議決定的事項進行查辦和落實,做好公司對外公關(guān)以及各種接待工作的各項事務(wù)。
    離職原因:
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇二
    自我評價:
    c)保安門禁管理:為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障;
    d)廚房餐廳管理:為公司員工提供滿意之膳食服務(wù);
    e)環(huán)境衛(wèi)生管理:為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境,提升公司形象;
    f)宿舍管理:為員工提供一個安靜、舒適的休息場所;
    g)消防安全管理:預(yù)防為主,防消結(jié)合;消除火災(zāi)隱患,確保公司安全;
    h)車輛管理:合情合理調(diào)度車輛,利用有限資源,提高工作效率和經(jīng)濟效益;
    i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化:促進員工對公司的歸屬感;
    j)固定資產(chǎn)管理:設(shè)制財產(chǎn)清冊,定期盤點,使公司財產(chǎn)帳物一致,帳帳相符;
    k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
    發(fā)展方向:
    本人離開學校走入打工行列,把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去,因而在打工幾年中,在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作,具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力,組織能力,執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗,為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好,能吃苦耐勞,實實在在地處理每一件事情。
    基于上述的經(jīng)歷,不知是否符合貴公司的要求,若蒙所聘,我將一如既往,不斷完善自我,必將為公司做沒有終點的追求,實現(xiàn)我的人生價值,為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇三
    姓名:
    大學生簡歷。
    性別:
    大學生英文自薦信模板。
    照片。
    民族:
    漢族。
    1955年6月。
    身高:
    163cm。
    體重:
    65kg。
    戶籍:
    臺灣臺北。
    現(xiàn)所在地:
    福建廈門。
    畢業(yè)學校:
    中國文化大學。
    學歷:
    本科。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    1980年。
    工作經(jīng)驗:
    十年以上。
    最高職稱:
    高級職稱。
    求職意向。
    職位性質(zhì):
    全職。
    職位類別:
    銷售管理。
    職位名稱:
    連鎖加盟營銷;。
    工作地區(qū):
    福建廈門;。
    待遇要求:
    (面談)需要提供住房。
    到職時間:
    可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:
    普通話流利英文3級。
    電腦水平:
    熟練操作常用軟件。
    教育培訓。
    教育背景:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    1976年9月-1980年6月。
    中國文化大學。
    本科。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    臺灣小吃。
    時間范圍:
    1月-209月。
    公司性質(zhì):
    私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)。
    擔任職位:
    銷售管理。
    工作描述:
    食品加盟連鎖營銷訓練銷售業(yè)務(wù)人員培訓。
    其他信息。
    自我評價:
    對連鎖加盟企業(yè)營銷有經(jīng)驗及興趣,以及企業(yè)管理等...本人是一個對工作負責的人,有信心能把企業(yè)管理好!
    聯(lián)系方式。
    電話:。
    大學畢業(yè)生求職簡歷大學個人簡歷封面高中生英文自我介紹。
    求職信是什么?畢業(yè)生求職信怎么寫個人簡歷大學生個人自薦信模板。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇四
    性別:男。
    出生日期:****年**月
    婚姻狀況:未婚。
    聯(lián)系電話:*********。
    聯(lián)系地址:*************。
    求職意向。
    崗位描述:市場策劃、管理、文員。
    工作經(jīng)驗:4年。
    期望月薪:面議。
    教育背景。
    畢業(yè)學校:****學院。
    最高學歷:本科。
    電腦水平:優(yōu)秀。
    外語語種:英語。
    外語水平:良好。
    教育歷程。
    工作經(jīng)歷。
    ****/07--****/12:**集團廣告處作媒介助理/市場策劃。
    職責:制定廣告計劃,并與廣告代理公司(或媒體)共同完成廣告投放/廣告投放的監(jiān)督及廣告費用支付的初審/走訪并調(diào)查廣告代理商,收集相關(guān)資料并管理客戶關(guān)系/競品的廣告投放分析,及時調(diào)整產(chǎn)品的廣告方案/聯(lián)系制作展示器材/廣告文檔的管理。
    自我評價。
    3年大型醫(yī)藥集團的工作經(jīng)驗,專業(yè)從事廣告、市場工作。本人性格開朗,愛好學習,積極向上,有良好的團隊合作精神。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇五
    簡歷編號:
    更新日期:
    姓名:
    應(yīng)屆畢業(yè)生。
    國籍:
    中國。
    目前所在地:
    江門。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    陜西。
    身材:
    158cm?46kg。
    婚姻狀況:
    已婚。
    年齡:
    45歲。
    培訓認證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    普通求職?
    應(yīng)聘職位:
    工作年限:
    20。
    職稱:
    初級。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    兩個星期。
    5000--8000。
    希望工作地區(qū):
    江門中山廣東省。
    個人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    廣州市杰愛威電器有限公司起止年月:-06~-04。
    公司性質(zhì):
    民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。
    擔任職務(wù):
    行政副總。
    工作描述:
    這是一間高速發(fā)展的民營企業(yè),員工100多人,任職期間全面協(xié)助總經(jīng)理的各項工作,從生產(chǎn)、營銷到行政多方位參與管理決策,與各部門主管精誠合作,推動并跟蹤各項工作的進展,協(xié)調(diào)上下級及部門間的關(guān)系;主導(dǎo)企業(yè)的人力資源管理,建立了相關(guān)部門的績效考核制度,積極建設(shè)和推動企業(yè)文化的發(fā)展,豐富了員工的文化生活,激發(fā)了員工的工作熱情,降低了人員的流失率,減少了內(nèi)耗,提高了生產(chǎn)效率;通過建立教育與培訓機制促進了企業(yè)和員工的成長與和諧發(fā)展。
    離職原因:
    因病離職修養(yǎng)。
    公司名稱:
    臺山智達制衣有限公司起止年月:-05~-12。
    公司性質(zhì):
    外商獨資所屬行業(yè):紡織,服裝。
    擔任職務(wù):
    人力資源部經(jīng)理。
    工作描述:
    公司是一間美資企業(yè),員工1800人,擁有紗廠,織布廠,制衣廠,洗水廠組成的一條龍紡織制衣企業(yè)。本人全面負責公司的人力資源工作,組建了公司人力資源部,并全方位開展了人力資源各大板塊工作,為企業(yè)引進了大量的各類專業(yè)人才,改善了公司的人才結(jié)構(gòu),提升了整體的管理層次,逐步規(guī)范了薪酬管理制度,降低了公司人力成本,基本保證了人力資源的需求。
    離職原因:
    公司效益下滑。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    民營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝。
    擔任職務(wù):
    管理部經(jīng)理兼人力資源部經(jīng)理。
    工作描述:
    負責公司的日常行政事務(wù),兼任人資部經(jīng)理,負責人事招聘,員工考核、晉升、幹部任免,根據(jù)公司現(xiàn)實狀況進行薪資及福利體系設(shè)計,負責宿舍管理與規(guī)劃,監(jiān)管員工飯?zhí)谩⒈0碴牴ぷ?,主?dǎo)企業(yè)文化、員工生活等康樂事務(wù)。
    離職原因:
    因化工行業(yè)影響健康離職。
    公司名稱:
    江門慶優(yōu)園藝工具廠起止年月:-02~-12。
    公司性質(zhì):
    外商獨資所屬行業(yè):機械制造與設(shè)備。
    擔任職務(wù):
    總經(jīng)理助理。
    工作描述:
    公司屬臺資企業(yè),員工近200人,在任期間全面協(xié)助總經(jīng)理工作,規(guī)劃公司組織架構(gòu),建立全套人事規(guī)章制度,負責招聘中高層管理、技術(shù)人員,進行員工考核;參與公司發(fā)展策略、方針政策的制定實施;監(jiān)督各部門相關(guān)項目的執(zhí)行情況,負責公司對政府部門及日常對外聯(lián)絡(luò)事宜,負責董事會義的準備安排工作,處理國內(nèi)外客人的接待與聯(lián)絡(luò)。
    離職原因:
    因公司遷往長江三角洲地區(qū)故而離職。
    公司名稱:
    廣東外運公司江門分部起止年月:-03~-11。
    公司性質(zhì):
    中外合資所屬行業(yè):交通運輸。
    擔任職務(wù):
    業(yè)務(wù)主管。
    工作描述:
    公司屬中外合資企業(yè),本人受聘為公司航空快件部江門分部主管。分部開辦初期,從辦公環(huán)境開始、到第一個客戶的開發(fā)、人員管理、財務(wù)工作均屬自己親歷親為,並在本地區(qū)同行業(yè)中銷售業(yè)績位居前矛。
    離職原因:
    因國家調(diào)整行業(yè)政策公司撤消本部。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    國有企業(yè)所屬行業(yè):物資供銷。
    擔任職務(wù):
    部門主任。
    工作描述:
    該公司屬國有大中型企業(yè),是國家二級物資採購供應(yīng)站,直屬員工1000余人,本人在此公司服務(wù),歷任財務(wù)、業(yè)務(wù)、採購、部門主管,因各項工作成績優(yōu)良,公司公派進修企管理專業(yè),使實踐經(jīng)驗得到了系統(tǒng)化理論的指導(dǎo),對企業(yè)全面管理有了一定認識。
    離職原因:
    因家庭遷居離職。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    陝西財經(jīng)學院。
    最高學歷:
    大專。
    畢業(yè)日期:
    所學專業(yè)一:
    所學專業(yè)二:
    人力資源管理。
    受教育培訓經(jīng)歷:
    學校(機構(gòu))。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號。
    陝西財經(jīng)學院。
    畢業(yè)證書。
    -03。
    陽光教育培訓中心。
    高級人力資源管理。
    國家資格認證。
    語言能力。
    外語:
    英語一般。
    國語水平:
    精通。
    粵語水平:
    良好。
    工作能力及其他專長。
    本人曾在大型國有企業(yè)工作多年,期間做過業(yè)務(wù)員、行政管理、財務(wù)、銷售主管等工作,多年來被評為優(yōu)秀工作者,具較強的敬業(yè)精神及一定的'綜合工作能力,並善用理論於實踐中,對企業(yè)的發(fā)展、規(guī)劃有豐富經(jīng)驗。
    我所具有的豐富實踐工作經(jīng)驗足以彌補其它條件的不足...
    較高的悟性與靈性使我能夠?qū)?fù)雜的工作有較強的操作技巧,。
    優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)和表達能力,良好的團隊意識,高度的資源整和能力及執(zhí)行力是我多年來各項工作出色完成的保證。
    詳細個人自傳。
    本人性格溫和而不失豪爽;處世樂觀而不乏清醒;
    視野開闊,洞察力較強,善於逆向思維,頗具創(chuàng)新意識。
    坎坷的人生經(jīng)歷使我沉著的面對社會人生.....
    我堅信,工作態(tài)度決定工作高度!
    對我而言,工作不是職業(yè),工作是樂趣!
    個人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    廣東省江門市。
    聯(lián)系電話:
    138xxxxxxxxxx。
    家庭電話:
    手機:
    138xxxxxxxxxx。
    qq號碼:
    電子郵件:
    個人主頁:
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇六
    在編寫的個人簡歷的時候首先要明確一點,那就是個人簡歷寫出來是給對方看的,而用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候,自然也希望能夠看到實在的信息。如果個人簡歷做再漂亮,其中的內(nèi)容非常簡陋,或者內(nèi)涵空虛也不能起到作用。
    個人簡歷也是有簡歷的基本原則,你所寫出來的簡歷能夠讓用人單位認可,首先也需要滿足其基本條件,比如簡歷的全面性原則、簡歷的真實性原則,還有個人簡歷的簡潔明了原則等等。
    要知道招聘者在求職期間每天都會閱讀大量的個人簡歷,在大量的個人簡歷洗禮下,也會造成審美疲勞,以后招聘人員希望能夠看到個性化的個人簡歷。
    姓名:zhaopin性別:男出生年月:***聯(lián)系電話:學歷:本科專業(yè):生物化學與分子生物學工作經(jīng)驗:3年民族:漢畢業(yè)學校:***理工大學住址:***電子信箱:
    自我簡介:
    思維敏捷,行事嚴謹,責任心強,有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識。喜歡挑戰(zhàn),善于應(yīng)變,能夠承受壓力及適應(yīng)快節(jié)奏的工作,積極并富于創(chuàng)新,具有很強的語言及文字表達能力。較長時間的實驗室工作經(jīng)驗,熟練掌握常規(guī)實驗室操作技能,如蛋白、酶的實驗室精制純化,分子生物學相關(guān)實驗,流感病毒研究相關(guān)的病毒培養(yǎng),檢測,細胞培養(yǎng)等實驗。能熟練操作并簡單維修、維護各種常規(guī)儀器,如:高效氣相色譜、akta等。求職意向:
    目標職位:質(zhì)量控制(qc)·質(zhì)量檢驗|生物工程·生物制藥|藥品生產(chǎn)·質(zhì)量管理|其他職位(生物·制藥·化工·環(huán)保類)|售后支持工程師目標行業(yè):制藥·生物工程|檢驗·檢測·認證|教育·培訓·科研·院校|專業(yè)服務(wù)(咨詢·財會·法律等)|政府·非營利機構(gòu)期望薪資:面議期望地區(qū):***到崗時間:面談工作經(jīng)歷:
    9-20112中國***疾控中心病毒病預(yù)防控制所國家流感中心實驗室工作人員職責和業(yè)績:1承擔建立疫苗相關(guān)的反向遺傳技術(shù)平臺部分工作。包括:構(gòu)建以pcqi質(zhì)粒為載體,包含若干a型及b型流感病毒的表面基因以及內(nèi)部基因的'質(zhì)粒。目前已完成a型骨架,b型骨架,以及a型5株代表株,b型2株代表株表面基因的質(zhì)粒構(gòu)建。該部分工作已經(jīng)基本完成。2篩選能夠用于疫苗生產(chǎn)的b型流感病毒的雞胚高產(chǎn)株,目前毒株篩選已經(jīng)完成,基因分析正在進行。3構(gòu)建以pvrc為載體的,攜帶2009h1n1病毒以及經(jīng)典豬流感病毒表面基因的質(zhì)粒,為包裝假病毒進行下一步實驗做準備。4參與完成國家流感中心實驗室glp認證,目前已完成若干實驗技術(shù)的標準操作規(guī)程的撰寫。20087-20097***生物工程有限公司制造擔當職責和業(yè)績:1擔當部門內(nèi)產(chǎn)品酶、蛋白的精制提純及質(zhì)量檢測(qc)工作,已獨立完成若干批次的產(chǎn)品精制生產(chǎn)。2從事課內(nèi)資料整理、報告書制作、英文文獻翻譯及整理,及時更新并完善了課內(nèi)產(chǎn)品說明,建立了更加規(guī)范的報告模板,通過搜集分析文獻信息,提出若干改進建議,對精制流程進行了優(yōu)化。3負責組織課內(nèi)成員專業(yè)理論知識講座,調(diào)動了課內(nèi)工作人員的學習積極性,讓大家在交流過程中提高了專業(yè)知識水平,鍛煉了演講表達能力,同時增進了團隊的合作及友誼。教育培訓:
    2005.9-2008.7***理工大學碩士專業(yè):生物化學與分子生物學。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇七
    自我評價:
    c)保安門禁管理:為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障;
    d)廚房餐廳管理:為公司員工提供滿意之膳食服務(wù);
    e)環(huán)境衛(wèi)生管理:為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境,提升公司形象;
    f)宿舍管理:為員工提供一個安靜、舒適的休息場所;
    g)消防安全管理:預(yù)防為主,防消結(jié)合;消除火災(zāi)隱患,確保公司安全;
    h)車輛管理:合情合理調(diào)度車輛,利用有限資源,提高工作效率和經(jīng)濟效益;
    i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化:促進員工對公司的歸屬感;
    j)固定資產(chǎn)管理:設(shè)制財產(chǎn)清冊,定期盤點,使公司財產(chǎn)帳物一致,帳帳相符;
    k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
    發(fā)展方向:
    本人離開學校走入打工行列,把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去,因而在打工幾年中,在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作,具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力,組織能力,執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗,為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好,能吃苦耐勞,實實在在地處理每一件事情。
    基于上述的經(jīng)歷,不知是否符合貴公司的要求,若蒙所聘,我將一如既往,不斷完善自我,必將為公司做沒有終點的追求,實現(xiàn)我的人生價值,為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    基本信息。
    個人相片。
    姓名:
    姚xx。
    性別:
    男
    照片。
    民族:
    漢族。
    1977.6.15。
    證件號碼:
    430622197706******。
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    171cm。
    體重:
    75kg。
    戶籍:
    湖南岳陽。
    現(xiàn)所在地:
    廣東東莞。
    畢業(yè)學校:
    廣西機電職業(yè)技術(shù)學院。
    學歷:
    ???。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    2000年。
    工作年限:
    五年以上。
    職稱:
    高級職稱。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇八
    成功秘訣之一就是求職者的個基礎(chǔ)能力上了,在個人簡歷中允許出現(xiàn)一些帶有包裝性的描述,但是要保持有一定的能力基礎(chǔ)。比如說在硬實力上,如果你連計算機中的office軟件都不會使用,怎么能說自己熟悉計算機操作呢?還有英語四級沒過,更不能說自己英語水平很高。在能力優(yōu)勢的介紹上,也是要成立于一定的基礎(chǔ)上,此基礎(chǔ)就是個人的基本實力。
    成功的個人簡歷能夠起到既定的效果,其中技巧的應(yīng)用占百分四十以上。編寫個人簡歷的成功的秘籍之一,就是個人簡歷的寫作技巧。首先,在寫個人簡歷的時候要堅持基本的原則,例如在篇幅上的控制,講究簡潔明了的原則、真實性原則、全面性原則等等。
    其次,具體簡歷的內(nèi)容上也有一定的寫作技巧,比如說時間上的寫作順序,如果在工作經(jīng)歷以及教育經(jīng)歷上連續(xù)性非常好,則可以寫時序型的簡歷,反之則可以寫功能型個人簡歷。技巧的應(yīng)用上還包括有語言的描述、適當?shù)膭h減等等。在編寫個人簡歷的.過程中還要懂得利用畫龍點睛的效果,進而突出個人的優(yōu)勢。
    姓名:
    性別:
    女
    ***。
    聯(lián)系電話:
    學歷:
    本科。
    專業(yè):
    工作經(jīng)驗:
    5年。
    民族:
    漢
    畢業(yè)學校:
    ***。
    住址:
    ***。
    電子信箱:
    /jianli。
    自我簡介:
    性格活潑、開朗;為人誠實、善良;學習勤奮、刻苦;工作主動、認真。
    有良好的人際交往能力,懂禮儀,責任心強,待人誠懇,注重團隊協(xié)作;
    能熟練的操作word、excel、powerpoint、viso等辦公室軟件。
    求職意向:
    目標職位:
    信貸管理·信用管理|其他職位(金融類(銀行·基金·證券·期貨·投資·典當))。
    目標行業(yè):
    銀行|保險|基金·證券·期貨·投資。
    期望薪資:
    面議。
    期望地區(qū):
    ***。
    到崗時間:
    面談。
    工作經(jīng)歷:
    ***集團股份有限公司。
    風險管理。
    職責和業(yè)績:
    1.委托貸款業(yè)務(wù)放款工作:
    (1)核對委托貸款放款資料的完整性;
    (2)結(jié)合審批意見,進行放款前的準備工作;
    (3)委貸業(yè)務(wù)放款操作。
    2.風險管理相關(guān)工作:
    (1)協(xié)助相關(guān)審批人完成審批工作;
    (2)風險管理相關(guān)制度及各類規(guī)程的頒布;
    (3)各運營公司風險管理相關(guān)咨詢事宜;
    (4)每月風險管理通報的擬定;
    (5)協(xié)助完成每月風險管理數(shù)據(jù)的匯總及統(tǒng)計;
    (6)協(xié)助召開每月風險管理例會。
    3-20099。
    中國***保險集團信托個人消費信貸事業(yè)部。
    運營管理。
    職責和業(yè)績:
    1.流程、制度管理。
    (1)公司運作流程的制定:
    公司運作流程的設(shè)定及制度化建設(shè),包括公司各部門/營業(yè)部及異地業(yè)務(wù)的操作流程及制度規(guī)范的制定。
    (2)征信管理與流程的完善:
    對日常征信工作的管理及在業(yè)務(wù)系統(tǒng)上優(yōu)化的需求編寫。
    (3)流程監(jiān)控:
    包括對申請、審核、放款、催收、退款等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)后臺處理、權(quán)限更改的核定的監(jiān)控管理。
    2.營運分析。
    (1)建立并完善公司營運分析指標體系;
    (2)定期提交營運分析報告;
    (3)定期或不定期為各營業(yè)部提供經(jīng)營狀況方面的統(tǒng)計數(shù)據(jù);
    3.項目管理。
    主要職責為發(fā)起與協(xié)調(diào)相關(guān)項目,給公司運作提供資源以及平臺上的支持;
    (1)集團內(nèi)部平臺渠道拓展;
    (2)外部平臺渠道拓展;
    根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,確定需拓展的項目計劃及提供項目服務(wù)的相關(guān)公司;
    (3)與合作公司接洽談判;
    (4)項目的維護;
    4.業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理。
    (1)根據(jù)各業(yè)務(wù)部門的需求提交相應(yīng)的系統(tǒng)需求;
    (2)協(xié)助系統(tǒng)策劃同事進行系統(tǒng)上線前的uta測試;
    (3)系統(tǒng)維護及培訓。教育培訓:
    9-20067。
    ***工業(yè)大學。
    本科。
    專業(yè):
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇九
    自我評價:
    c)保安門禁管理:為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障;
    d)廚房餐廳管理:為公司員工提供滿意之膳食服務(wù);
    e)環(huán)境衛(wèi)生管理:為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境,提升公司形象;
    f)宿舍管理:為員工提供一個安靜、舒適的休息場所;
    g)消防安全管理:預(yù)防為主,防消結(jié)合;消除火災(zāi)隱患,確保公司安全;
    h)車輛管理:合情合理調(diào)度車輛,利用有限資源,提高工作效率和經(jīng)濟效益;
    i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化:促進員工對公司的歸屬感;
    j)固定資產(chǎn)管理:設(shè)制財產(chǎn)清冊,定期盤點,使公司財產(chǎn)帳物一致,帳帳相符;
    k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
    發(fā)展方向:
    本人離開學校走入打工行列,把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去,因而在打工幾年中,在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作,具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力,組織能力,執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗,為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好,能吃苦耐勞,實實在在地處理每一件事情。
    基于上述的經(jīng)歷,不知是否符合貴公司的要求,若蒙所聘,我將一如既往,不斷完善自我,必將為公司做沒有終點的追求,實現(xiàn)我的人生價值,為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    基本信息。
    個人相片。
    姓名:
    姚xx。
    性別:
    男
    照片。
    民族:
    漢族。
    1977.6.15。
    證件號碼:
    430622197706******。
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    171cm。
    體重:
    75kg。
    戶籍:
    湖南岳陽。
    現(xiàn)所在地:
    廣東東莞。
    畢業(yè)學校:
    廣西機電職業(yè)技術(shù)學院。
    學歷:
    ???。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    工作年限:
    五年以上。
    職稱:
    高級職稱。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十
    姓名:
    國籍:
    中國。
    個人照片。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    湖南。
    身材:
    178cm?65kg。
    婚姻狀況:
    未婚。
    年齡:
    24歲。
    培訓認證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    應(yīng)屆畢業(yè)生?
    應(yīng)聘職位:
    工作年限:
    職稱:
    無職稱。
    求職類型:
    全職。
    可到職-。
    隨時。
    --3500。
    希望工作地區(qū):
    廣州深圳湖南。
    個人工作經(jīng)歷:
    1.參加學校的金工實習,實踐刨、磨、鍛、焊、車、銑、鑄、鉗等工藝。
    2.參加學校的金工實習,制作差分式收音機一臺和三相交流電機正反轉(zhuǎn)控制實驗箱一個。
    3.參加學校組織的在江蘇綠楊集團生產(chǎn)實習,參與制作,組裝和調(diào)試示波器。
    4.組織過數(shù)名同學為耀江房地產(chǎn)公司進行市場問卷調(diào)查。
    5.參加兩次四進社區(qū)為居民義務(wù)維修活動。
    6.參加過無極文化公司做業(yè)務(wù)員推廣太極文化。
    7.有出租車駕駛經(jīng)驗。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    南華大學。
    最高學歷:
    本科。
    畢業(yè)-。
    所學專業(yè)一:
    電子信息工程。
    所學專業(yè)二:
    受教育培訓經(jīng)歷:
    2008.07南華大學電子信息工程本科。
    08暢通駕校駕駛c照證書。
    在校任職情況:
    1.-擔任校學生會維權(quán)中心辦公室主任。
    4.2005-擔任本班班長。
    在校獲獎情況:
    1.2004-獲得學校丙等獎學金。
    3.2006-獲得學校丙等獎學金。
    語言能力。
    外語:
    英語良好。
    國語水平:
    良好。
    粵語水平:
    一般。
    工作能力及其他專長。
    計算機技能:
    1.通過湖南省計算機二級考試。
    2.熟悉windows/xp/vistr操作系統(tǒng)。
    3.熟練word,office等常用辦公室軟件。
    5.能熟練使用匯編語言進行應(yīng)用程序編寫,對計算機硬件及工作原理有比較清楚的了解。
    專業(yè)技能:具有扎實專業(yè)基礎(chǔ)知識,熟悉各種專業(yè)軟件的使用,能進行初步的電路設(shè)計,電路畫圖,pcb板的制作及電路調(diào)試,電子設(shè)備維修等相關(guān)的工作,熟悉單片機應(yīng)用技術(shù),能夠從事相關(guān)的設(shè)計,研究,技術(shù)開發(fā)等工作。
    詳細個人自傳。
    本人自認為在校表現(xiàn)優(yōu)良,熱愛祖國熱愛黨,學習認真刻苦,成績優(yōu)異,在校遵守學校各項制度,有強烈的正義感和責任心,曾擔任校院學生會干部和班長期間做事誠懇務(wù)實,有吃苦耐勞精神,有強烈的團隊精神和協(xié)作能力,思想覺悟高,時刻以黨員的要求來規(guī)范自己的行為,專業(yè)知識扎實,自主創(chuàng)新意識強,自認為是一個合格的當代大學生。
    求職意向:
    汽車電子電路設(shè)備研發(fā),調(diào)試及維護;
    電路設(shè)計及開發(fā);
    電子設(shè)備的調(diào)試,運行和維護;
    單片機開發(fā)與應(yīng)用;
    月薪要求:2500元以上。
    希望工作地區(qū):廣州、深圳、長沙。
    可到職-6月。
    個人聯(lián)系方式。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十一
    語言能力:
    英語良好;普通話標準。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    9月-207月。
    廣西機電職業(yè)技術(shù)學院。
    ???。
    培訓經(jīng)歷:
    時間。
    培訓機構(gòu)。
    證書。
    廣東省東莞市石排分局。
    注冊安全主任資格證書。
    年12月-1月。
    廣東省東莞市石排分局。
    單位主要負責人安全資格證書。
    4月-205月。
    康達信管理顧問有限公司。
    iso9001:注冊內(nèi)審員證書。
    年8月-2007年11月。
    長運機動車駕駛員培訓學校。
    準駕車型c1。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    東莞基業(yè)電氣設(shè)備有限公司。
    時間范圍:
    2000年10月-12月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    電氣。
    擔任職位:
    人力資源-人事助理。
    工作描述:
    人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲,公司的文體活動,教育訓練,電腦網(wǎng)路的維護及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調(diào)查確認、監(jiān)督治療、看護和日常事務(wù)等。
    離職原因:
    所在公司:
    理文造紙有限公司。
    時間范圍:
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    印刷、包裝、造紙。
    擔任職位:
    后勤主管。
    工作描述:
    主要負責工廠安全消防,食宿安排和車輛調(diào)度管理,清潔衛(wèi)生,工廠內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)及對外政府機關(guān)的溝通和廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)的處理,建立和維護長期安全工作的戰(zhàn)略設(shè)想。
    離職原因:
    所在公司:
    嘉樂制衣廠。
    時間范圍:
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。
    擔任職位:
    行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
    工作描述:
    工作直接對總經(jīng)理負責,主要負責新企業(yè)的組建、註冊,建立完善各項行政管理規(guī)章制度,產(chǎn)品說明書的設(shè)計製作及展覽會的推行,負責公司招聘發(fā)佈,各類人才選拔、培訓及後備工作,規(guī)範人員分工及建立公司薪酬及績效考核,協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門的綜合協(xié)調(diào),加強對內(nèi)部行政管理和日常後勤事務(wù)各項工作的督促、檢查,負責對會議決定的事項進行查辦和落實,做好公司對外公關(guān)以及各種接待工作的各項事務(wù)。
    離職原因:
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十二
    姓名:
    應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
    國籍:
    中國。
    個人照片。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    湖南。
    身材:
    178cm?65kg。
    婚姻狀況:
    未婚。
    年齡:
    24歲。
    培訓認證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    應(yīng)屆畢業(yè)生?
    應(yīng)聘職位:
    工作年限:
    職稱:
    無職稱。
    求職類型:
    全職。
    可到職-。
    隨時。
    --3500。
    希望工作地區(qū):
    廣州深圳湖南。
    個人工作經(jīng)歷:
    1.參加學校的金工實習,實踐刨、磨、鍛、焊、車、銑、鑄、鉗等工藝。
    2.參加學校的金工實習,制作差分式收音機一臺和三相交流電機正反轉(zhuǎn)控制實驗箱一個。
    3.參加學校組織的在江蘇綠楊集團生產(chǎn)實習,參與制作,組裝和調(diào)試示波器。
    4.組織過數(shù)名同學為耀江房地產(chǎn)公司進行市場問卷調(diào)查。
    5.參加兩次四進社區(qū)為居民義務(wù)維修活動。
    6.參加過無極文化公司做業(yè)務(wù)員推廣太極文化。
    7.有出租車駕駛經(jīng)驗。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    南華大學。
    最高學歷:
    本科。
    畢業(yè)-。
    所學專業(yè)一:
    電子信息工程。
    所學專業(yè)二:
    受教育培訓經(jīng)歷:
    2008.07南華大學電子信息工程本科。
    2006.08暢通駕校駕駛c照證書。
    在校任職情況:
    1.-擔任校學生會維權(quán)中心辦公室主任。
    4.2005-擔任本班班長。
    在校獲獎情況:
    1.2004-獲得學校丙等獎學金。
    3.2006-獲得學校丙等獎學金。
    語言能力。
    外語:
    英語良好。
    國語水平:
    良好。
    粵語水平:
    一般。
    工作能力及其他專長。
    計算機技能:
    1.通過湖南省計算機二級考試。
    2.熟悉windows/xp/vistr操作系統(tǒng)。
    3.熟練word,office等常用辦公室軟件。
    5.能熟練使用匯編語言進行應(yīng)用程序編寫,對計算機硬件及工作原理有比較清楚的了解。
    專業(yè)技能:具有扎實專業(yè)基礎(chǔ)知識,熟悉各種專業(yè)軟件的使用,能進行初步的電路設(shè)計,電路畫圖,pcb板的制作及電路調(diào)試,電子設(shè)備維修等相關(guān)的工作,熟悉單片機應(yīng)用技術(shù),能夠從事相關(guān)的設(shè)計,研究,技術(shù)開發(fā)等工作。
    詳細個人自傳。
    本人自認為在校表現(xiàn)優(yōu)良,熱愛祖國熱愛黨,學習認真刻苦,成績優(yōu)異,在校遵守學校各項制度,有強烈的正義感和責任心,曾擔任校院學生會干部和班長期間做事誠懇務(wù)實,有吃苦耐勞精神,有強烈的團隊精神和協(xié)作能力,思想覺悟高,時刻以黨員的要求來規(guī)范自己的行為,專業(yè)知識扎實,自主創(chuàng)新意識強,自認為是一個合格的當代大學生。
    求職意向:
    汽車電子電路設(shè)備研發(fā),調(diào)試及維護;
    電路設(shè)計及開發(fā);
    電子設(shè)備的調(diào)試,運行和維護;
    單片機開發(fā)與應(yīng)用;
    月薪要求:2500元以上。
    希望工作地區(qū):廣州、深圳、長沙。
    可到職-2008年6月。
    個人聯(lián)系方式。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十三
    三年以上工作經(jīng)驗|男|32歲(1984年2月3日)。
    居住地:吉林。
    電話:157******(手機)。
    email:yeming@。
    最近工作[3年]。
    公司:xx公司。
    行業(yè):機械制造。
    職位:質(zhì)檢工程師。
    最高學歷。
    學歷:本科。
    專業(yè):機械制造及其自動化。
    學校:吉林大學。
    自我評價。
    具備良好的機械制造專業(yè)知識基礎(chǔ),熟知機械構(gòu)造原理;有一年機械技術(shù)員工作經(jīng)驗,了解機械制造設(shè)備的操作及維護,能夠獨立完成常見的機械故障檢測及維修;有四年機械質(zhì)檢工作經(jīng)驗,熟知機械質(zhì)檢標準,精通iso9001:品質(zhì)系統(tǒng),能夠熟練使用常用測量量具;熟悉質(zhì)檢流程,細心富有責任心,能夠嚴格按照產(chǎn)品標準、圖紙進行質(zhì)量把控,英文水平突出,能夠撰寫中英文檢查報告。
    求職意向。
    到崗時間:一個月之內(nèi)。
    工作性質(zhì):全職。
    希望行業(yè):機械制造。
    目標地點:吉林。
    期望月薪:面議/月。
    目標職能:質(zhì)檢工程師。
    工作經(jīng)驗。
    2009/7—/7:xx項目公司[3年]。
    所屬行業(yè):機械制造。
    技術(shù)部質(zhì)檢工程師。
    1.嚴格按照產(chǎn)品的標準、規(guī)定圖紙進行貨物成品的檢查并撰寫相關(guān)的中英文檢查報告;
    2.能定期監(jiān)控供應(yīng)商的生產(chǎn)工序有沒有出現(xiàn)異常狀況并報告相關(guān)的發(fā)現(xiàn)結(jié)果;
    3.完成公司內(nèi)部的制程檢查,以及出貨檢查,熟知質(zhì)檢標準;
    4.完成公司產(chǎn)品零件的fa檢測及確認;
    5.熟悉并全面完全iso9001:2000品質(zhì)系統(tǒng)的維護及改善;
    7.能夠為公司的有關(guān)部門提供技術(shù)支持。
    2007/6—2009/6:xx有限公司[2年]。
    所屬行業(yè):機械制造。
    技術(shù)部機械技術(shù)員。
    2.一年后內(nèi)部調(diào)動為質(zhì)檢員,主要負責完成原材料、機械加工結(jié)構(gòu)件的質(zhì)檢工作;
    3.熟悉質(zhì)檢標準及流程,能夠熟練完成機械加工件成套裝配試裝檢驗工作;
    4.完成車間計量器具的計量管理工作,如量具的登記、維護保養(yǎng)、基本校正校驗等;
    5.完成機械加工半成品、成品清潔工作以及原材料進貨檢驗、統(tǒng)計報表工作;
    6.協(xié)助車間處理螺紋攻絲去毛刺等鉗工方面的部分工作;
    7.監(jiān)督機械車間工藝工裝的工藝保證性。
    教育經(jīng)歷。
    /9—2007/6吉林大學機械制造及其自動化本科。
    證書。
    /12大學英語四級。
    語言能力。
    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十四
    性別:
    出生日期:
    民族:
    政治面貌:
    籍貫:
    畢業(yè)學校:。
    就讀專業(yè):
    學歷:。
    聯(lián)系電話:
    e-mail:。
    教育及培訓情況。
    主修課程:
    專業(yè)選修課:
    能力與專長。
    個人能力:
    語言能力:
    計算機能力:
    個人專長:
    其它說明。
    實習經(jīng)歷:
    獎勵與榮譽:。
    自我評價:。
    如何制作最實用的簡歷呢?歡迎大家閱讀以下方法。
    首先,簡歷內(nèi)容除了畢業(yè)學校、所學專業(yè)、性別、年齡、聯(lián)絡(luò)方式這些基本內(nèi)容,你給企業(yè)準備的簡歷中還應(yīng)該包括你的教育背景(包括所有相關(guān)的專業(yè)技能培訓等)與應(yīng)聘的職位及業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗?zāi)阍?jīng)獲得過的榮譽及獎勵你的自我評價(優(yōu)點闡述)你對如何開展業(yè)務(wù)方面的`想法(沒有把握的話建議不要寫)。
    其次,簡歷中最好突出學歷或經(jīng)驗,如果你是名牌大學畢業(yè)生,那就盡量突出你畢業(yè)的學校;若是你所學的專業(yè)與應(yīng)聘的工作內(nèi)容非常對口,那就盡量突出你的專業(yè)背景;如果你學歷背景沒有優(yōu)勢,那就想方設(shè)法在經(jīng)驗上勝人一籌,好好挖掘自己的經(jīng)驗,比如你參與過的所有社會實踐、活動、所研究過的課題等,盡量找出那些足以證明你的經(jīng)驗優(yōu)勢的信息來。
    一份“一目了然”的簡歷,一定是把應(yīng)聘者的最大特點放在簡歷最突出的位置,千萬不能讓篩選簡歷的人,從簡歷中總結(jié)、提煉你的特點。
    第三,很多人在寫簡歷時,喜歡從過去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來寫,直接從最接近的時間入手,讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時,一些重要信息可以重點處理,但千萬不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。
    第四,不同的公司不同的簡歷,公司不相同,文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬要記住;應(yīng)聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以,而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè),重新寫自己的簡歷。
    簡歷一定要充分展示你的優(yōu)點,略微的寫些不必要的小缺點就好。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十五
    性別:男。
    出生日期:****年**月
    婚姻狀況:未婚。
    聯(lián)系電話:*********。
    聯(lián)系地址:**********。
    求職意向。
    崗位描述:市場策劃、管理、文員。
    工作經(jīng)驗:4年。
    期望月薪:面議。
    教育背景。
    畢業(yè)學校:****學院。
    最高學歷:本科。
    電腦水平:優(yōu)秀。
    外語語種:英語。
    外語水平:良好。
    工作簡歷。
    ****年**月~****年**月:*****公司。
    職責:制定廣告計劃,并與廣告代理公司(或媒體)共同完成廣告投放/廣告投放的監(jiān)督及廣告費用支付的初審/走訪并調(diào)查廣告代理商,收集相關(guān)資料并管理客戶關(guān)系/競品的廣告投放分析,及時調(diào)整產(chǎn)品的廣告方案/聯(lián)系制作展示器材/廣告文檔的管理。
    自我評價。
    3年大型醫(yī)藥集團的.工作經(jīng)驗,專業(yè)從事廣告、市場工作。對中國北區(qū)媒介市場有著豐富的經(jīng)驗,熟悉部分醫(yī)藥市場的運作。對營銷和銷售的共存關(guān)系比較了解!一直以來,努力、積極、樂觀、拼搏是我的人生信條,我相信,我會一直努力下去,做好自己,奉獻社會。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十六
    性別。
    女
    民族。
    漢
    照片。
    畢業(yè)時間。
    2014年6月。
    學歷。
    大專。
    政治面貌。
    團員。
    身高。
    165cm。
    籍貫。
    河南周口。
    主修專業(yè)。
    應(yīng)聘意向。
    銷售員。
    1992年12月。
    畢業(yè)院校。
    河南商業(yè)高等??茖W校。
    能力與愛好。
    握外語能力。
    具備聽、寫能力,可以進行一些簡單的對話。
    計算機操作能力。
    熟練的操作word、ppt、對計算機二級有一些了解。
    興趣愛好。
    交朋友、旅游、練瑜伽等。
    工作經(jīng)歷。
    工作起止時間。
    企業(yè)名稱。
    工作職務(wù)。
    工作性質(zhì)。
    2013年2月—2013年3月。
    **電子。
    操作工。
    兼職。
    2013年7月—2014年2月。
    蘇州肯德基。
    收銀員。
    兼職。
    所獲成績。
    自2012年至今,我在學習考試、專業(yè)研究、校園活動、社會實踐、崗位實習過程中先后獲得以下成績或發(fā)表以下作品:
    1.2013年3月曾獲得獎學金,并且在班級成績優(yōu)異。
    2.2013年5月曾獲得全校心理話劇比賽一等獎。
    3.2013年12月曾組織的班級活動中,獲得全系第一。
    5.2014年4月曾在班級組織模擬招聘會上獲得第一名。
    自我評價。
    1、吃苦:在我心里始終認為:做事,肯定先苦后甜,沒有什么是能夠輕易得到的。但當我汗水累積足夠多,我就離我的目標不遠了。
    2、分享:在生活里,我是個樂觀開朗的人,喜歡與人分享交流,與人交流是快樂的,同時會收獲很多。
    3、合作:與人合作,能提高做事的效率和效果,而且在做事過程中,若能成功協(xié)調(diào)各人能力及利益,那就感覺更好。
    1、有基礎(chǔ)知識:在校期間曾經(jīng)學習過市場營銷,有一定的專業(yè)知識技能。
    2、不怕吃苦:不懼陌生環(huán)境,相信困難總會被克服的。
    3、洞察力很敏銳:在工作中,我應(yīng)該可以同樣感知市場的變化。在生活中,很受朋友喜歡,熟知朋友的各種信息。
    4、有銷售經(jīng)驗:曾在肯德基促銷新產(chǎn)品排名第一。
    聯(lián)系方式。
    e-mail:@。
    聯(lián)系電話:***********。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十七
    求職意向是編寫個人簡歷的核心,用人單位在看簡歷的時候都是先看其求職意向,然后根據(jù)所申請應(yīng)聘的崗位來看簡歷上的信息是否能滿足要求。求職者編寫有針對性的個人簡歷會增加錄取機會。相反,如果在個人簡歷上么有求職意向以及應(yīng)聘的職位,對方會直接將簡歷刪除掉。
    有一些求職者總是認為自己什么都能干,在編寫工作經(jīng)驗的時候也不管是不是與申請的職位相符合,明明申請的是項目研發(fā)工作,寫的卻是自己在銷售方面的工作經(jīng)驗,這樣的簡歷必然很難通過。用人單位想要招聘的是需要有專業(yè)能力的人才,而不是什么都能做卻做不好的員工。
    個人簡歷的形象實際上就是求職者的形象,比如說個人簡歷的格式、模板、字體等等,還有就是個人簡歷中出現(xiàn)的錯誤內(nèi)容以及錯別字。個人簡歷形象不好,有錯字、時序混論、邏輯不通,即便條件再好也難以通過。
    個人簡歷能不能被錄取不單單是靠簡歷上的內(nèi)容,與其投遞的時機也有著重要關(guān)系,比如說當用人單位非常缺人的時候,基本符合要求的'求職者就能被錄取。那么后來的個人簡歷即便寫的再好、條件再優(yōu)越,也不能被錄用。
    女
    ***。
    本科。
    漢語言文學。
    3年以上。
    漢
    ***師范大學。
    ***。
    /jianli。
    講原則、紀律性強,認真遵守公司勞動紀律,嚴格按照公司規(guī)章制度辦事,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,保證按時出勤;性格上誠實守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀、積極進取。
    填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
    填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
    面議。
    ***。
    1周內(nèi)。
    職責和業(yè)績:在職期間主要協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;會務(wù)安排:做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作;公司內(nèi)外部重要文件保管、傳閱文件;負責公司快件及傳真的收發(fā)及登記存檔;參與公司行政采購事務(wù)以及辦公用品出入庫;對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作;參與公司舉辦的各種活動的籌辦及后勤保障工作;協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作。
    職責和業(yè)績:在職期間我主要負責公司在行政方面的各種事務(wù),例如:辦公室用品的采購、登記管理和派發(fā);公司人事的管理和人員考勤;接聽電話、發(fā)放文件以及文檔的歸檔和存放;協(xié)助上司處理各種日常行政事務(wù);聯(lián)系和溝通公司客戶;公司稅收的繳納等一系列公司行政工作、以及一些文案方面的工作,并且參加了***年公司在成都寬巷子所承辦的《***》攝影展的籌辦工作。
    2007.9--2010.7。
    學習了包括語言學概論、古代漢語、現(xiàn)代漢語、文學概論、中國古代文學?漢語言文學史、中國現(xiàn)當代文學史、馬克思主義文論、比較文學等學科。
    20xx--20xx。
    ***大學?大專。
    2、在校實習期間,在校文學院網(wǎng)站上發(fā)表了名為《行走麗江》的游記;
    3、在校期間愛好興趣廣泛,并積極參加各種社會實踐活動和兼職。獲得了實際的在處理人際關(guān)系方面的經(jīng)驗。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十八
    姓名:
    性別:
    男
    出生日期:
    1963-03-01。
    民族:
    漢
    戶籍:
    中國廣東省。
    身高:
    175cm。
    婚姻狀況:
    已婚。
    體重:
    69kg。
    政治面貌:
    其它。
    學歷:
    大專。
    畢業(yè)時間:
    畢業(yè)院校:
    沈陽理工大學。
    身份證:
    專業(yè):
    現(xiàn)有職稱:
    中級。
    第二專業(yè):
    無
    現(xiàn)住地點:
    廣東省。
    求職意向。
    應(yīng)聘職位類型:
    其它專業(yè)人員。
    求職類型:
    全職。
    面議。
    具體職位一:
    安全管理。
    具體職位二:
    安全工程。
    具體職位三:
    具體職位四:
    具體職位五:
    希望工作地區(qū):
    廣東省佛山。
    其他工作地區(qū):
    其他。
    相關(guān)工作經(jīng)歷及特長。
    人才類型:
    普通求職。
    相關(guān)工作時間:
    11年。
    外語語種:
    英語。
    外語水平:
    無
    其它外語語種:
    無
    其它外語水平:
    無
    普通話水平:
    標準。
    計算機能力:
    良好。
    教育/培訓經(jīng)歷。
    工作經(jīng)驗。
    注冊安全工程師,注冊安全主任.安全管理經(jīng)驗豐富(11年)。
    工作技能。
    欲求安全管理,安全工程或相關(guān)職位。
    自我介紹。
    工作態(tài)度端正,認真細致,專業(yè)技能完善,具有良好的大局觀和處理事物的能力.
    聯(lián)系方式。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇十九
    應(yīng)聘者中有很多一部分人在打造個人簡歷時在排版上都沒有花費什么心思,直接用打印社的統(tǒng)一排版打印出來個人簡歷,然后一式多份的投遞到各個公司。這種中規(guī)中矩的個人簡歷對用人單位來說完全沒有任何看頭多看一眼都是浪費時間。這種個人簡歷排版的格式化在現(xiàn)如今非常普遍,于是用人單位的招聘官每天要翻閱這么多差不多的簡歷早就已經(jīng)審美疲勞。如果這時候有應(yīng)聘者的個人簡歷設(shè)計別具一格,條理清晰,主次分明,針對性強就一定會贏得用人單位的'好感。從而獲得面試機會。要做就做好簡歷在簡歷中杜絕中規(guī)中矩。
    在簡歷中要做到語言簡潔,把想要表達的內(nèi)容用最少的字表達最清楚的意思。由于簡歷最好是編輯在一張紙上所以必須要做到言簡意賅,不然就會顯得拖泥帶水,讓招聘官沒有瀏覽的欲望。其次要細致分析個人簡歷中的內(nèi)容,做到有條不紊。在一份個人簡歷中還需要多一點書面交流的語言,只要能在個人簡歷中與招聘官交流,就多一點求職成功的機會。
    姓名。
    性別。
    民族。
    籍貫。
    畢業(yè)院校。
    政治面貌。
    專業(yè)。
    身高。
    身份證。
    求職意向及個人工作經(jīng)歷。
    求職類型。
    應(yīng)聘職位。
    求職類型。
    可到職日期
    希望工作地區(qū)。
    工作經(jīng)歷。
    教育背景。
    最高學歷。
    選修專業(yè)。
    所學專業(yè)課程。
    個人技能。
    專業(yè)成果。
    語言能力。
    國語水平。
    其他語言。
    個人工作能力及其他專長。
    個人愛好、特長。
    個人獲獎情況。
    現(xiàn)任社會職務(wù)。
    詳細個人自傳。
    個人聯(lián)系方式。
    通訊地址。
    郵政編碼。
    聯(lián)系電話。
    固定電話。
    手機。
    qq。
    個人主頁。
    e-mail。
    msn。
    更多。
    企業(yè)管理求職簡歷表格篇二十
    姓名:王xx國籍:中國無照片目前所在地:廣州民族:漢族戶口所在地:廣東省身材:157cm55kg婚姻狀況:已婚年齡:29歲培訓認證:?誠信徽章:求職意向及工作經(jīng)歷人才類型:普通求職應(yīng)聘職位:醫(yī)院/醫(yī)療/護理/美容保健類:護士工作年限:8職稱:初級求職類型:全職可到職-隨時月薪要求:1500--xx希望工作地區(qū):廣州個人工作經(jīng)歷:.07-xx.06東莞市長安鎮(zhèn)烏沙醫(yī)院護士。
    國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀工作能力及其他專長。
    本人能勝任醫(yī)院內(nèi)外科各項護理護士工作,同時熟悉電腦office辦公軟件。
    詳細個人自傳。
    職稱:初級(士)。
    希望工作地區(qū):廣州市黃埔區(qū)、廣州市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)。
    附:
    每一個人都有相應(yīng)的長處與短處,區(qū)別不過是兩者表現(xiàn)出來的影響力而已,展現(xiàn)自己的長處,盡可能的避免短處的展現(xiàn),這一理念同樣可以運用到個人簡歷中,對那些書寫懵懵懂懂制作簡歷的求職者而言,有方向的遞交簡歷,可獲得的回報遠遠要比沒有方向的遞交簡歷更為豐厚。
    a、優(yōu)勢與劣勢可發(fā)揮出的影響?
    為何我們需要做出如此縝密的劃分呢?這里我們可從尋常求職者創(chuàng)作出的個人簡歷來看,它存在的優(yōu)劣對比,能夠?qū)啔v帶來哪些方面的影響。尋常情況下,優(yōu)勢的展現(xiàn)可以極大程度增進個人簡歷的影響力,有哦器是哪些對簡歷創(chuàng)作了解不多的求職者,他們最關(guān)注的便是簡歷中的能力表現(xiàn)。其實良好的第一印象才是求職成功的重要依仗,如若我們本身是要表現(xiàn)優(yōu)勢一面的,最終卻弄巧成拙展現(xiàn)出了劣勢的一面,并不能夠完全的保證簡歷運用的影響力,如此一來,人們能夠收獲心儀工作的幾率也會大大降低。
    b、如何才能揚長避短?
    想要增進簡歷的優(yōu)勢,其實也并沒有想象中的那么困難,我們通過揚長避短方式的學習,也一樣可以達到意想不到的創(chuàng)作效果,揚長避短的書寫個人簡歷,看起來困難,其實也是非常簡單的,在了解簡歷創(chuàng)作的情況下,我們可以在一些明顯的區(qū)域?qū)⒛芰ψ畲蠡娘@現(xiàn)出來,反而那些篇末或者不太明顯的區(qū)域,可以稍微展現(xiàn)一些自己的不足之處,如此一來,即便求職者在簡歷中展現(xiàn)出了劣勢的以一面,他們依舊可以在招聘方心中留下比較好的印象。