實(shí)習(xí)聘用合同(精選15篇)

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    合同是保障交易雙方權(quán)益的重要法律工具。寫合同時要注意明確約定的履行期限和方式,確保合同有效執(zhí)行和結(jié)果實(shí)現(xiàn)。在簽署合同之前,建議咨詢專業(yè)律師或法律顧問,以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    大學(xué)生經(jīng)過在大學(xué)里的幾年學(xué)習(xí)之后,畢業(yè)之際就要面臨實(shí)習(xí)了,實(shí)習(xí)有助于檢驗(yàn)大學(xué)生的學(xué)習(xí)成果以及工作能力。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面小編給大家?guī)韺?shí)習(xí)生單位聘用合同,點(diǎn)擊“”查看更多相關(guān)的用人合同。
    甲方:_________。
    乙方:_________。
    根據(jù)高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)的目標(biāo)及特點(diǎn),為更好的培養(yǎng)實(shí)用型、技能型人才,甲乙雙方本著人才培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合等友好合作的意愿,經(jīng)雙方共同協(xié)商,現(xiàn)就實(shí)習(xí)基地的有關(guān)事項(xiàng),簽定如下協(xié)議:
    第一條合作目的。
    1、密切校企合作,建立長期穩(wěn)定的_________大學(xué)校外實(shí)習(xí)基地,打造_________的培養(yǎng)基地。
    2、探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型、實(shí)用型人才的新模式,構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。
    3、實(shí)現(xiàn)資源共享,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與_________大學(xué)在就業(yè)招聘、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)等方面更廣泛的合作。
    第二條合作方式。
    1、甲方與乙方合作建立_________大學(xué)校外實(shí)習(xí)基地。從合同簽訂之日起,甲方在乙方建立學(xué)生實(shí)習(xí)基地。
    2、甲方從合同簽訂之日起,根據(jù)本科生教學(xué)計劃和研究生培養(yǎng)方案,每年選派一定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的高年級本科生、研究生參加實(shí)習(xí),到乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。
    3、甲方提供的實(shí)習(xí)種類分為教學(xué)實(shí)習(xí)(又稱短期實(shí)習(xí),一般期限為1—2個月)和畢業(yè)實(shí)習(xí)(又稱長期實(shí)習(xí),一般期限為3—10個月),其中軟件工程碩士研究生一般要求在相關(guān)企業(yè)進(jìn)行一年的畢業(yè)實(shí)習(xí),并提交畢業(yè)設(shè)計。
    短期實(shí)習(xí)一般不提供工作報酬,也可由實(shí)習(xí)單位酌情進(jìn)行實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。長期實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)津貼由學(xué)校、企業(yè)、實(shí)習(xí)學(xué)生根據(jù)三方協(xié)議約定。
    4、實(shí)習(xí)期間,企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系,企業(yè)一般不為實(shí)習(xí)學(xué)生提供各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇,但乙方根據(jù)工作需要且在學(xué)生自愿的前提下,在學(xué)生畢業(yè)后聘用實(shí)習(xí)學(xué)生中優(yōu)秀的人才。實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求服從乙方規(guī)章制度的管理(含考勤管理和技術(shù)管理),并且不違反學(xué)校的管理規(guī)定。
    5、開展實(shí)習(xí)遴選活動期間,甲方派出的學(xué)生與企業(yè)雙向選擇,學(xué)生由甲方和乙方聯(lián)合培養(yǎng)。
    6、因?qū)嵙?xí)學(xué)生或乙方原因提前終止實(shí)習(xí),乙方應(yīng)告知甲方。實(shí)習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評價。
    第三條甲方的責(zé)任與義務(wù)。
    1、發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓(xùn)員工,講授相關(guān)專業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。
    2、實(shí)習(xí)活動期間,甲方學(xué)生必須遵守有關(guān)法規(guī)和乙方的管理制度。
    3、實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師全面負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)指導(dǎo),負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行思想政治,組織紀(jì)律,道德誠信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。
    4、甲方應(yīng)提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習(xí)計劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等)。
    第四條乙方的責(zé)任與義務(wù)。
    1、在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)條件和便利,協(xié)助甲方完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)。
    2、根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)計劃和學(xué)生自身?xiàng)l件,提出具體實(shí)習(xí)安排方案(要求),將該專業(yè)學(xué)生安排到乙方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。
    3、乙方應(yīng)派人員參加實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)工作,并提供適當(dāng)專業(yè)技術(shù)人員,管理人員參與實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。
    第五條爭議解決。
    1、本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。
    2、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:
    (1)提交_________仲裁委員會仲裁;。
    (2)依法向人民法院起訴。
    風(fēng)險告知:關(guān)于爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權(quán)法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質(zhì)區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。在約定管轄時還注意,約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄,兩者只能選擇其一。
    第六條其它事項(xiàng)。
    1、其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。
    2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    3、本協(xié)議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
    甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。
    負(fù)責(zé)人(簽字):_______負(fù)責(zé)人(簽字):_______。
    簽約時間:_________年_________月_________日。
    實(shí)習(xí)學(xué)生:(乙方)。
    經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實(shí)習(xí)期間,為有利于雙方工作開展,就具體實(shí)習(xí)事宜達(dá)成以下協(xié)議:
    一、實(shí)習(xí)期限:
    從______年______月______日至______年______月______日。
    二、實(shí)習(xí)制度:
    1、實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)自覺遵守甲方單位的相關(guān)工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方將根據(jù)情況對乙方進(jìn)行批評、教育、處罰乃至終止乙方實(shí)習(xí),并將處理意見通報乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。
    2、實(shí)習(xí)期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故,責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)責(zé)相關(guān)責(zé)任和費(fèi)用賠償。
    3、實(shí)習(xí)期間,甲方將按崗位實(shí)際工作情況,安排乙方實(shí)習(xí)工作任務(wù),如因甲方工作需要的對乙方實(shí)習(xí)工作任務(wù)的變動,乙方應(yīng)服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實(shí)習(xí)變動安排的,甲方將根據(jù)情況對乙方進(jìn)行處理,并將處理意見通報乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。
    4、實(shí)習(xí)期間,乙方如要求終止實(shí)習(xí),需向甲方書面申請,并經(jīng)甲方批準(zhǔn);如未被批準(zhǔn),乙方擅自終止實(shí)習(xí)的,甲方則視乙方為自動終止放棄實(shí)習(xí),將不提供乙方的實(shí)習(xí)鑒定,并將處理意見通報乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。
    5、甲方將根據(jù)與學(xué)院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方提供企業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員、實(shí)習(xí)場所及相關(guān)實(shí)習(xí)工作任務(wù)安排。
    三、實(shí)習(xí)待遇:
    2、對實(shí)習(xí)期滿且實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。
    其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學(xué)院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實(shí)習(xí)期滿協(xié)議終止。
    實(shí)習(xí)學(xué)生(簽字):
    實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師(簽字):
    簽訂日期:______年______月______日
    甲方(用人單位)____地址:____________。
    乙方(實(shí)習(xí)生)____性別:____年齡:____身份證:____。
    所在校園:________專業(yè):____聯(lián)系電話:____。
    乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:
    一、實(shí)習(xí)要求。
    乙方應(yīng)如實(shí)向甲方帶給本人實(shí)際狀況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方帶給的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時解除本協(xié)議。
    二、實(shí)習(xí)期限。
    1、實(shí)習(xí)時間自____年____月____日至____年____月____日,其中自____年____月____日至____年____月____日為試用期。
    2、如實(shí)習(xí)期滿后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書,則甲方也無義務(wù)務(wù)必錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
    三、實(shí)習(xí)崗位及工作時間。
    1、甲方根據(jù)客觀狀況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人潛力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和潛力,變動乙方的實(shí)習(xí)崗位。
    3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作資料和任務(wù)。
    4、乙方工作時間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長乙方工作時間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)用心配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫[加班申請單]經(jīng)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認(rèn)的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
    四、實(shí)習(xí)管理。
    1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
    2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方不貼合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。
    3、在實(shí)習(xí)期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部職責(zé)由乙方自行承擔(dān)。
    4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
    (1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;。
    (3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償職責(zé)。
    (6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律職責(zé)均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無關(guān)。
    五、實(shí)習(xí)報酬。
    甲乙雙方一致確認(rèn),乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣1800元/月。實(shí)習(xí)期間,住宿水電費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。根據(jù)乙方的出勤天數(shù),甲方向乙方支付每一天10元的餐費(fèi)補(bǔ)貼,其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    六、勞動保護(hù)。
    1、甲方需為乙方帶給貼合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況,按國家規(guī)定向其帶給必需的勞動防護(hù)用品。
    3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險,當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后,該保險自然停止。實(shí)習(xí)期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。
    六、保密約定。
    乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
    七、知識產(chǎn)權(quán)。
    在實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。
    八、協(xié)議終止與解除。
    1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。
    2、協(xié)議期滿自然終止。
    3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選取解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體狀況對乙方做出警告、通報等處理。
    4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的狀況下,能夠與甲方解除協(xié)議。
    九、有下列狀況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。
    1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。
    2、根據(jù)乙方的工作潛力及表現(xiàn),不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
    3、不可抗力的因素或其他客觀狀況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。
    十、雙方約定的其他事項(xiàng)。
    1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
    2、針對乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題,乙方承諾其已告知所在校園并已征得校園同意。如因乙方違反本條約定,給所在校園或乙方本人造成損失或損害的,甲方不承擔(dān)任何職責(zé)且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。
    十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)向蘇州市吳江區(qū)人民法院提起訴訟。
    十二、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
    甲方(蓋章)________乙方(簽字)________。
    ____年____月____日____年____月____日。
    甲方:
    乙方:
    校企合作是高職院校辦學(xué)和發(fā)展的基本途徑,為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會,行業(yè),企業(yè)服務(wù)的功能,甲方委托乙方實(shí)施本項(xiàng)目。雙方本著互惠互利原則,經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議:
    第一條:項(xiàng)目名稱。
    大學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)項(xiàng)目。
    第二條:合作內(nèi)容。
    甲方組織學(xué)生報名參加乙方組織的大學(xué)生頂崗實(shí)習(xí),乙方受甲方委托統(tǒng)一安排學(xué)生在乙方處進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。
    實(shí)習(xí)人數(shù):______人(具體人員見名單)。
    第三條:甲方權(quán)利與義務(wù)。
    1,甲方負(fù)責(zé)如實(shí)向?qū)W生宣傳實(shí)習(xí)條件和實(shí)習(xí)要求。
    2,甲方負(fù)責(zé)將參加實(shí)習(xí)學(xué)生基本資料及相關(guān)信息收集,審核后匯總提交乙方。
    3,甲方負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的教育,使其適應(yīng)實(shí)習(xí)工作,尊重乙方領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
    4,甲方負(fù)責(zé)教育實(shí)習(xí)學(xué)生完成實(shí)習(xí)任務(wù),不得中途退出。實(shí)習(xí)生一般不得中途退出實(shí)習(xí),個別學(xué)生因特殊情況需終止實(shí)習(xí)的,可雙方協(xié)商解決。
    5,實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)派指導(dǎo)教師不定期地到實(shí)習(xí)單位進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。
    6,實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)的新問題,甲方應(yīng)與乙方友好協(xié)商達(dá)成一致意見后進(jìn)行必要的調(diào)整。
    7,對違反本協(xié)議條款的學(xué)生,甲方視情節(jié)輕重予以處罰。
    第四條:乙方的權(quán)利與義務(wù)。
    1,乙方不得安排實(shí)習(xí)學(xué)生從事違反國家法律,法規(guī)的各種活動,應(yīng)保障學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間的人身安全及其它權(quán)益。
    2,乙方負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)學(xué)生提供系統(tǒng)崗前培訓(xùn),并負(fù)責(zé)安排學(xué)生到適合學(xué)生工作的工作崗位。
    3,實(shí)習(xí)期間乙方支付實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼______元/人/月,并于每月的_____日以現(xiàn)金的形式支付給學(xué)生本人。
    4,乙方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的輔導(dǎo),管理教育,精心組織實(shí)習(xí)工作,提高實(shí)習(xí)質(zhì)量,并定期向甲方通報工作進(jìn)程。乙方有權(quán)對違紀(jì)實(shí)習(xí)生給予批評教育,情節(jié)嚴(yán)重的經(jīng)與甲方協(xié)商后可以退回甲方。
    5,乙方應(yīng)向甲方提供本企業(yè)信息及實(shí)習(xí)崗位資料,并與甲方協(xié)商共同制定實(shí)習(xí)計劃。
    6,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間根據(jù)崗位設(shè)置和工作需要安排實(shí)習(xí)生的工作,享受國家法定假日休息。
    7,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間造成的工傷,按國家有關(guān)規(guī)定處理。
    8,實(shí)習(xí)期滿后,由甲乙雙方共同對實(shí)習(xí)生做出書面考核鑒定。
    第五條:學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的責(zé)任與義務(wù)。
    1,學(xué)生應(yīng)服從乙方工作安排,愛護(hù)乙方財產(chǎn)和設(shè)施,維護(hù)乙方聲譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益。
    2,學(xué)生應(yīng)遵紀(jì)守法,遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動管理規(guī)定,服從管理。如違反乙方制度,乙方可視其情節(jié)輕重與甲方協(xié)商后進(jìn)行處分,情節(jié)嚴(yán)重者經(jīng)與甲方協(xié)商后有權(quán)終止其頂崗實(shí)習(xí)并退回甲方處理,同時停止支付該學(xué)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。甲方應(yīng)按校院規(guī)章給予處罰。
    3,學(xué)生在實(shí)習(xí)期間擅自離開乙方,乙方將不支付該學(xué)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,同時該學(xué)生應(yīng)接受甲乙雙方協(xié)商的行政和經(jīng)濟(jì)處罰。(正常辦理手續(xù)的學(xué)生除外)。
    第六條:爭議解決。
    在本協(xié)議履行期限內(nèi)發(fā)生的任何爭議由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能達(dá)成一致,雙方同意將爭執(zhí)提請仲裁,亦可向人民法院提起訴訟。
    第七條:其他。
    1,實(shí)習(xí)期間,乙方不得向第三方借出或派出實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行商業(yè)性贏利活動。若乙方違反此規(guī)定,甲方有權(quán)追究乙方的連帶責(zé)任及索取賠償損失。
    2,本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    3,如發(fā)生人力不可抗拒的因素時可終止合同。
    4,本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商一致后,以補(bǔ)充協(xié)議形式載明。
    甲方:--師范高等??茖W(xué)校理工學(xué)院乙方:
    代表簽字:
    代表簽字:
    年月日年月日。
    甲方(實(shí)習(xí)基地):
    地址:
    經(jīng)濟(jì)類型:
    法定代表人:
    乙方(實(shí)習(xí)生):
    學(xué)歷:
    所屬(畢業(yè))院校:
    專業(yè):
    畢業(yè)時間:
    聯(lián)系電話:
    身份證號碼:
    現(xiàn)地址。
    為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    第一條乙方自愿到甲方實(shí)習(xí),并承諾實(shí)習(xí)期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。
    第二條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際需要,并結(jié)合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時間。
    第三條乙方在甲方的實(shí)習(xí)時間為個月,即自年月日起至年月日止。
    第四條甲方安排乙方到部門,從事工作。
    第五條實(shí)習(xí)期待遇:
    1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評價,乙方按照實(shí)習(xí)計劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助。
    2、在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。
    第六條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:
    1、遵守甲方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及管理制度,按照甲方的安排開展實(shí)習(xí)期的工作;。
    3、與甲方員工融洽相處,愛護(hù)甲方財產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密;。
    4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害,則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
    第七條實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:
    1、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔(dān)。
    2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的.實(shí)習(xí)活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動并解除本協(xié)議。
    3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,并結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實(shí)踐活動的機(jī)會,并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。
    4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。
    第八條協(xié)議解除:
    1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。
    2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。
    3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。
    4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    5、實(shí)習(xí)期滿,實(shí)習(xí)協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。
    6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。
    第九條其它事項(xiàng):
    1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。
    2、實(shí)習(xí)期間,乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。
    3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。
    4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    雙方自愿協(xié)商一致的其他事項(xiàng):
    1、
    2、
    第十條法律效力:
    本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議文本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)。
    乙方(簽字)。
    代表人(委托授權(quán)人):
    年月日年月日。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇二
    甲方(用人單位):
    乙方(勞動者):
    簽訂日期:
    居民身份證號碼律師執(zhí)業(yè)證書號碼。
    戶籍所在地實(shí)際居住地通信地址郵編。
    聯(lián)系方式及電話。
    (說明:若乙方聯(lián)系方式、通信地址及電話發(fā)生變更,應(yīng)在發(fā)生變更之日起三日內(nèi)通知甲方)。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國。
    勞動合同。
    規(guī)章制度。
    以及工作要求的前提下,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,甲方因工作需要,聘請乙方擔(dān)任實(shí)習(xí)律師。訂立本合同,并承諾共同遵守。
    第一條甲方聘用乙方的期限為年,自年月日。
    至年月日止。其中,試用期自年月日至年月日止。
    第二條在聘任期內(nèi),甲方對乙方在政治思想、組織紀(jì)律、職業(yè)道德、律師。
    業(yè)務(wù)等方面實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)、管理和監(jiān)督;
    第三條聘任期內(nèi)乙方如有違法亂紀(jì)違反甲方的規(guī)章制度或其他不適宜繼。
    續(xù)從事律師工作的行為或情況,甲方有權(quán)提前解除合同;
    第四條甲方負(fù)責(zé)按規(guī)定程序?yàn)橐曳缴贽k《實(shí)習(xí)人員工作證》,出具工作介。
    紹信,提供必要的實(shí)習(xí)條件等;
    第五條乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方為乙方指派三年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷的帶培律師,
    第六條乙方實(shí)習(xí)期滿后,甲方負(fù)責(zé)對乙方客觀公正地作出思想道德、業(yè)務(wù)。
    能力、和工作態(tài)度的書面實(shí)習(xí)鑒定。
    第九條維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益,保守甲方的業(yè)務(wù)秘密。
    第十一條乙方可以在受聘期間申請解除實(shí)習(xí)合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。離職前應(yīng)辦妥工作交接手續(xù),應(yīng)在辭職申請獲得甲方批準(zhǔn)之日起十日內(nèi)將《實(shí)習(xí)律師證》交回甲方。
    第十二條本合同未盡事宜,由甲、乙雙方通過協(xié)商或主管司法行政機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)解決。
    第十三條本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,交市司法局一份。第十四條本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效。
    甲方(蓋章):乙方(簽字):
    法定代表人(簽名):
    簽訂日期:二o年月日
    實(shí)習(xí)聘用合同篇三
    甲方:____________________________(聘用方)。
    乙方:____________(受聘方)。
    身份證號:_____________________。
    根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實(shí)習(xí)員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實(shí)習(xí)合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
    1、本合同為無固定期限合同,自年月日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。
    二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作崗位。
    三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為________________元。
    實(shí)習(xí)期滿后(前提是拿到畢業(yè)證),并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。
    四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。
    1.甲方的權(quán)利.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;.在實(shí)習(xí)期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。
    乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;.實(shí)習(xí)期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé);.實(shí)習(xí)期間,乙方不享受公司社保與其他福利。
    五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。
    2.乙方的義務(wù).遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
    七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù).實(shí)習(xí)期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同;.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;.反對和投訴對乙方實(shí)習(xí)身份不公平的歧視。
    八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
    九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
    甲方:(蓋章)________________。
    乙方:(蓋章)____________。
    簽約日期:_______________
    簽約地點(diǎn):
    實(shí)習(xí)聘用合同篇四
    實(shí)習(xí)律師:是指取得律師資格(開始司法考試前)或法律職業(yè)資格證書(司法考試開考后)、沒有律師執(zhí)業(yè)經(jīng)歷,領(lǐng)取實(shí)習(xí)律師證后,在律師事務(wù)所實(shí)習(xí)的人員。
    律師事務(wù)所接受實(shí)習(xí)律師需要和實(shí)習(xí)人員簽訂一份實(shí)習(xí)協(xié)議,確定雙方的權(quán)利義務(wù),實(shí)習(xí)協(xié)議雖然有律師事務(wù)所和實(shí)習(xí)律師雙方簽訂,但由于律師行業(yè)和司法行政機(jī)關(guān)對律師事務(wù)所接受實(shí)習(xí)人員有部門規(guī)章和行業(yè)規(guī)范規(guī)定,因此,雙方簽訂協(xié)議時,不得違反規(guī)章和行業(yè)規(guī)范,負(fù)責(zé),發(fā)證部門有權(quán)拒絕發(fā)證。
    這些規(guī)章和行業(yè)規(guī)范的主要內(nèi)容有:
    一、申請律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員(以下簡稱“實(shí)習(xí)人員”)應(yīng)當(dāng)符合下列條件:
    (一)擁護(hù)中華人民共和國憲法;
    (二)具有完全民事行為能力;
    (三)品行良好;
    (四)未受過刑事處罰(過失犯罪除外);
    (五)無被開除公職或者被吊銷律師執(zhí)業(yè)證書的記錄;
    (六)已取得律師資格證書或法律職業(yè)資格證書。
    (七)符合本細(xì)則規(guī)定的其他條件的。
    二、《申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證》的申領(lǐng)、審核、發(fā)放:
    (一)擬接收實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所對以下內(nèi)容審核無誤后,將相關(guān)申請材料提交所在地省轄市律師協(xié)會:
    1、申請實(shí)習(xí)人員填寫的`《實(shí)習(xí)申請表》;
    2、申請實(shí)習(xí)人員法律職業(yè)資格證書或律師資格證書;
    3、申請實(shí)習(xí)人員身份證,非本市戶籍人員提交的公安機(jī)關(guān)核發(fā)的居住證或者暫住證;
    6、一寸免冠彩色照片一張(藍(lán)底);
    并附律師事務(wù)所關(guān)于本所及擬指定的指導(dǎo)律師符合本細(xì)則規(guī)定條件的情況說明,律師事務(wù)所與申請實(shí)習(xí)人員簽訂的《實(shí)習(xí)協(xié)議》。
    接受擬兼職從事律師職業(yè)的人員申請實(shí)習(xí)的,除提交上列規(guī)定相關(guān)材料外,還應(yīng)當(dāng)提交申請實(shí)習(xí)人員所在的高等院校法學(xué)院系或者法學(xué)研究單位出具的同意其實(shí)習(xí)的證明材料。
    以上材料均應(yīng)提供原件和1份復(fù)印件。省轄市律師協(xié)會審核同意的,原件退回,復(fù)印件加蓋與原件相符章后,與其他申請材料一并歸入申請人實(shí)習(xí)檔案。
    實(shí)習(xí)協(xié)議。
    申請律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員姓名:
    身份證號:
    出生日期:年月日,性別:
    法律職業(yè)資格或律師資格證號:
    申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證號:聯(lián)系電話:
    實(shí)習(xí)律師事務(wù)所:浙江麗陽律師事務(wù)所。
    執(zhí)業(yè)證號:
    通訊地址:
    郵政編碼:______________________聯(lián)系電話:
    實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師姓名:律師執(zhí)業(yè)證號:
    執(zhí)業(yè)年限:_______________聯(lián)系電話:
    根據(jù)《中華人民共和國律師法》、《申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)管理規(guī)則》的規(guī)定,申請律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員和實(shí)習(xí)律師事務(wù)所在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
    第一條實(shí)習(xí)人員自有管轄權(quán)的律師協(xié)會完成審核登記之日起在實(shí)習(xí)律師事務(wù)所實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期限為一年。
    第二條實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)按照中華全國律師協(xié)會制定的《申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)務(wù)訓(xùn)練指南》,指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行律師業(yè)務(wù)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練。實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)制定《實(shí)習(xí)計劃》,《實(shí)習(xí)計劃》可作為本協(xié)議附件。
    第三條實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間應(yīng)該聽從實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師的安排,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真完成指定任務(wù)。
    三、實(shí)習(xí)紀(jì)律。
    第四條實(shí)習(xí)人員必須遵守律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律,恪守律師職業(yè)道德,維護(hù)集體榮譽(yù),接受實(shí)習(xí)律師事務(wù)所各項(xiàng)制度的管理,保守實(shí)習(xí)律師事務(wù)所商業(yè)秘密。
    第五條實(shí)習(xí)人員違反實(shí)習(xí)紀(jì)律的,實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師可以教育糾正,如情節(jié)嚴(yán)重,實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)終止實(shí)習(xí)。
    第六條《申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)期間紀(jì)律規(guī)范》,作為本協(xié)議附件。
    第七條實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的權(quán)利:
    2.遇到法定、約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn),可以要求解除本合同;
    第八條實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的義務(wù):
    1.遵守《律師法》及律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律的規(guī)定,接受實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的日常管理;
    五、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的權(quán)利和義務(wù)。
    第九條實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的權(quán)利:
    1.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)對實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理;
    第十條實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的義務(wù):
    1.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)為實(shí)習(xí)人員提供必要的實(shí)習(xí)環(huán)境和條件;
    2.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),如實(shí)作出《實(shí)習(xí)鑒定書》;
    六、違約責(zé)任。
    第十一條實(shí)習(xí)人員、律師事務(wù)所違約,責(zé)任承擔(dān)方式由雙方協(xié)商解決。
    七、實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用。
    第十二條協(xié)議雙方就實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用問題約定如下:
    1.實(shí)習(xí)人員任實(shí)習(xí)律師期間,按照律師事務(wù)所實(shí)習(xí)律師考核辦法計算報酬,但不得低于麗水市最低工資的標(biāo)準(zhǔn)。
    2、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所為實(shí)習(xí)人員依法繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險、工傷保險。
    八、實(shí)習(xí)協(xié)議的變更和解除。
    第十三條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
    第十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
    第十五條實(shí)習(xí)協(xié)議的解除可以有以下幾種方式:
    1.協(xié)議雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除;
    2.協(xié)議期滿,自動解除;
    3.協(xié)議雙方或一方出現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定或約定的行為,本協(xié)議可以單方解除;
    九、其他約定。
    第十六條本協(xié)議未盡事宜,或與有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十七條本協(xié)議及附件共3頁,一式三份,具有同等法律效力,其中實(shí)習(xí)人員1份,實(shí)習(xí)律師事務(wù)所1份,審核登記機(jī)關(guān)1份。
    實(shí)習(xí)人員(簽章):實(shí)習(xí)單位(簽章):
    負(fù)責(zé)人:
    簽訂時間:__年___月__日。
    簽訂地點(diǎn):浙江省__。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇五
    甲方:
    乙方:
    為明確彼此之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方就有關(guān)聘任教學(xué)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
    一、甲方聘任乙方講授課程,聘期為,自年月至年月。
    二、甲方支付乙方的報酬標(biāo)準(zhǔn)為:80元人民幣/課時,每學(xué)期支付一次。
    三、乙方按甲方的培養(yǎng)要求及學(xué)生的實(shí)際情況,認(rèn)真?zhèn)湔n上課,輔導(dǎo)學(xué)生活動。
    四、乙方不得無故遲到、缺課或提前下課,不得擅自找人頂課。有事確需請假調(diào)課者,須以書面方式至少提前一天向?qū)W校申請。
    五、乙方如果不認(rèn)真履行教師職責(zé),多次違反學(xué)校的規(guī)章紀(jì)律,或教學(xué)效果較差,不為多數(shù)學(xué)生認(rèn)可,甲方有權(quán)提前解除合同。
    六、甲方有義務(wù)為乙方的正常授課提供必要的場所和教學(xué)資料,并有義務(wù)協(xié)助乙方組織教學(xué)活動,維持教學(xué)秩序。
    七、如遇合理的特殊情況,任何一方均可提前終止合同,但至少應(yīng)提前2周通知對方。
    八、本合同由聘用單位(白塔嶺小學(xué))負(fù)責(zé)人代為簽署。合同一式二份,由甲乙雙方各自持有。未經(jīng)對方認(rèn)可,合同不得變更或修改。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇六
    乙方應(yīng)接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)對甲方負(fù)責(zé)服從甲方對生產(chǎn)的安排并按其量要求質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,執(zhí)行本公司及本崗位的安全生產(chǎn)感到。
    乙方應(yīng)遵守本公司的勞動管理規(guī)定和遵守國際國法。
    勞動報酬__________。
    1;勞動報酬每月1500元,每月預(yù)發(fā)1200元,《加班費(fèi)另算》實(shí)習(xí)期限結(jié)束,一次性補(bǔ)發(fā)全額報酬。
    2;試用期2個月。
    甲方_____________乙方____________。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇七
    根據(jù)高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)的目標(biāo)及特點(diǎn),為更好的培養(yǎng)實(shí)用型、技能型人才,甲乙雙方本著人才培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合等友好合作的意愿,經(jīng)雙方共同協(xié)商,現(xiàn)就實(shí)習(xí)基地的有關(guān)事項(xiàng),簽定如下協(xié)議:
    第一條合作目的。
    1、密切校企合作,建立長期穩(wěn)定的_________大學(xué)校外實(shí)習(xí)基地,打造_________的培養(yǎng)基地。
    2、探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型、實(shí)用型人才的新模式,構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。
    3、實(shí)現(xiàn)資源共享,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與_________大學(xué)在就業(yè)招聘、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)等方面更廣泛的合作。
    第二條合作方式。
    1、甲方與乙方合作建立_________大學(xué)校外實(shí)習(xí)基地。從合同簽訂之日起,甲方在乙方建立學(xué)生實(shí)習(xí)基地。
    2、甲方從合同簽訂之日起,根據(jù)本科生教學(xué)計劃和研究生培養(yǎng)方案,每年選派一定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的高年級本科生、研究生參加實(shí)習(xí),到乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。
    3、甲方提供的實(shí)習(xí)種類分為教學(xué)實(shí)習(xí)(又稱短期實(shí)習(xí),一般期限為1—2個月)和畢業(yè)實(shí)習(xí)(又稱長期實(shí)習(xí),一般期限為3—10個月),其中軟件工程碩士研究生一般要求在相關(guān)企業(yè)進(jìn)行一年的畢業(yè)實(shí)習(xí),并提交畢業(yè)設(shè)計。
    短期實(shí)習(xí)一般不提供工作報酬,也可由實(shí)習(xí)單位酌情進(jìn)行實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。長期實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)津貼由學(xué)校、企業(yè)、實(shí)習(xí)學(xué)生根據(jù)三方協(xié)議約定。
    4、實(shí)習(xí)期間,企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系,企業(yè)一般不為實(shí)習(xí)學(xué)生提供各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇,但乙方根據(jù)工作需要且在學(xué)生自愿的前提下,在學(xué)生畢業(yè)后聘用實(shí)習(xí)學(xué)生中優(yōu)秀的人才。實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求服從乙方規(guī)章制度的管理(含考勤管理和技術(shù)管理),并且不違反學(xué)校的管理規(guī)定。
    5、開展實(shí)習(xí)遴選活動期間,甲方派出的學(xué)生與企業(yè)雙向選擇,學(xué)生由甲方和乙方聯(lián)合培養(yǎng)。
    6、因?qū)嵙?xí)學(xué)生或乙方原因提前終止實(shí)習(xí),乙方應(yīng)告知甲方。實(shí)習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評價。
    第三條甲方的責(zé)任與義務(wù)。
    1、發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓(xùn)員工,講授相關(guān)專業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。
    2、實(shí)習(xí)活動期間,甲方學(xué)生必須遵守有關(guān)法規(guī)和乙方的管理制度。
    3、實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師全面負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)指導(dǎo),負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行思想政治,組織紀(jì)律,道德誠信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。
    4、甲方應(yīng)提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習(xí)計劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等)。
    第四條乙方的責(zé)任與義務(wù)。
    1、在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)條件和便利,協(xié)助甲方完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)。
    2、根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)計劃和學(xué)生自身?xiàng)l件,提出具體實(shí)習(xí)安排方案(要求),將該專業(yè)學(xué)生安排到乙方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。
    3、乙方應(yīng)派人員參加實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)工作,并提供適當(dāng)專業(yè)技術(shù)人員,管理人員參與實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。
    第五條爭議解決。
    1、本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。
    2、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:
    (1)提交_________仲裁委員會仲裁;。
    (2)依法向人民法院起訴。
    風(fēng)險告知:關(guān)于爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權(quán)法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質(zhì)區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。在約定管轄時還注意,約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄,兩者只能選擇其一。
    第六條其它事項(xiàng)。
    1、其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。
    2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    3、本協(xié)議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
    甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。
    負(fù)責(zé)人(簽字):_______負(fù)責(zé)人(簽字):_______。
    簽約時間:_________年_________月_________日。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇八
    2、甲乙雙方對合同的變更、解除、終止和續(xù)訂條件有其他約定的,按照約定執(zhí)行。
    八、勞動爭議的處理。
    甲乙雙方在履行本合同過程中因解聘、辭退、開除或相關(guān)條款未有效執(zhí)行等情況而產(chǎn)生爭議時,可以依法協(xié)商、申請勞動仲裁或向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。
    九、合同的生效。
    本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方依法制定的《員工手冊》、《制度條例選編》作為合同附件與本合同具有同等法律效力,合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方(簽字蓋章):········乙方(簽字蓋章):·。
    委托代理人:·········委托代理人:··。
    日期:年月日······日期:年月日
    實(shí)習(xí)聘用合同篇九
    乙方(應(yīng)聘教師):
    根據(jù)工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的義務(wù),按照雙方自愿的原則,經(jīng)過協(xié)商,簽定本合同。
    一、甲方同意乙方的申請,聘用乙方為代課教師。
    二、聘用期限:從20xx年9月1日起至20xx年6月30日止。
    三、工資福利待遇:
    1、月基本工資:元。
    2、校內(nèi)政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇及福利與校內(nèi)公辦教師一視同仁。
    3、享有法定的有薪假期。
    四、雙方的權(quán)利和義務(wù):
    (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):
    1.對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);。
    2.對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;。
    3.制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;。
    4.學(xué)校在今后聘請代課教師時應(yīng)將乙方作為優(yōu)先考慮對象。
    乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時解聘乙方;。
    (1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。
    (2)乙方不服從甲方工作安排。
    (3)乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在校內(nèi)外造成不良影響。
    (4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范。
    (5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。
    (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。
    2.乙方提供的學(xué)歷證書、身份證等證明材料必須真實(shí),必須自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度,努力教書育人,完成學(xué)校交給的各項(xiàng)教育教學(xué)工作任務(wù)。
    3.熱愛教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;。
    4.服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);。
    6.學(xué)校要求對外保密的.材料、事情要做好保密工作;
    7.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月工資及績效獎金。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。
    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽定合同之日起生效。
    甲方(蓋章):乙方(簽名):
    代表(簽名):身份證號碼:
    二oxx年x月xx日。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇十
    聯(lián)系電話:__________
    甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國律師法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)律師條例》及有關(guān)法規(guī),經(jīng)友好協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵守。
    第一條甲方聘請乙方為甲方的執(zhí)業(yè)律師,乙方不得同時接受其他法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的聘用。
    第二條本合同有效期壹年,即從___年___月__日起至___年___月___日止,期滿后另行續(xù)簽本合同。
    第三條甲方權(quán)利和義務(wù)
    1、甲方依據(jù)司法行政機(jī)關(guān)和行業(yè)管理的規(guī)定行使管理權(quán);
    2、甲方有義務(wù)為乙方提供必要的辦公場地和辦公條件;
    3、甲方有義務(wù)為乙方提供業(yè)務(wù)工作手續(xù);
    5、甲方有義務(wù)按雙方的約定支付乙方勞動報酬。
    第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)
    1、乙方以甲方名義執(zhí)業(yè),必須服從甲方管理,遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,維護(hù)甲方聲譽(yù),接受甲方安排的法律事務(wù)。
    3、乙方承接案件時交由甲方統(tǒng)一編文件檔案號,即在《收案登記表》上編出。所辦結(jié)的案件應(yīng)在整理結(jié)案卷宗后交甲方存檔備案,乙方和客戶簽訂的所有合同原件須留甲方一份存檔。
    4、乙方每年度向甲方繳納管理費(fèi)人民幣__元、房費(fèi)人民幣__元,合計人民幣___元整。
    乙方應(yīng)按國家法律規(guī)定,依法納稅。
    乙方繳納辦公費(fèi)及納稅的具體辦法詳見甲方有關(guān)財務(wù)規(guī)定。
    5、乙方在辦案中出現(xiàn)重大差錯或服務(wù)質(zhì)量差而被當(dāng)事人投訴時或由此引起的任何賠償,均由乙方自行承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和其他后果。
    甲方并同時有權(quán)酌情罰扣乙方收取的律師費(fèi)用作為名譽(yù)受到損失的補(bǔ)償,同時保留提起訴訟的權(quán)利。
    1、乙方被宣告停業(yè)或被吊銷執(zhí)業(yè)證書;
    2、乙方執(zhí)業(yè)中因違反律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律和執(zhí)業(yè)道德被投訴,并給甲方帶來經(jīng)濟(jì)或聲譽(yù)損失;
    3、乙方?jīng)]有按時繳納辦公費(fèi)用;
    第六條乙方在甲方工作期間的勞動報酬支付方法,按甲方有關(guān)財務(wù)規(guī)定執(zhí)行,或由雙方另行協(xié)商后確定。
    第七條根據(jù)深圳市有關(guān)規(guī)定,甲方為乙方辦理醫(yī)療、社會養(yǎng)老保險手續(xù),但應(yīng)繳保險費(fèi)由乙方承擔(dān),乙方調(diào)離時,甲方協(xié)助辦理有關(guān)保險轉(zhuǎn)出手續(xù),同時,甲方可停止為乙方代繳保險費(fèi)。
    第八條除本合同第四條規(guī)定情形外,雙方在合同期內(nèi)不得終止本合同。如果乙方擬調(diào)離甲方,應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請,甲方須在七日內(nèi)作出書面答復(fù)。甲方同意乙方申請后,乙方須與甲方財務(wù)結(jié)清帳目,同時將未結(jié)案件一并轉(zhuǎn)移到新所繼續(xù)辦理,甲方方可為乙方辦理轉(zhuǎn)所手續(xù)。
    第九條如果乙方?jīng)Q定在本合同期滿后不再與甲方續(xù)約,乙方應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知甲方,并在合同期滿后一個內(nèi)與甲方財務(wù)結(jié)清帳目,同時將未結(jié)案件一并轉(zhuǎn)移到新所繼續(xù)辦理,甲方方可為乙方辦理轉(zhuǎn)所手續(xù)。
    第十條本合同經(jīng)簽字蓋章后生效。
    甲方:__________乙方:__________
    負(fù)責(zé)人:__________
    ____年___月___日___年___月___日
    實(shí)習(xí)聘用合同篇十一
    甲方(聘請方):
    住址:
    負(fù)責(zé)人:
    乙方(受聘方):
    性別:
    出生年月:
    居民身份證號碼:
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國律師法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,供雙方共同遵守。
    第一條、合同期限
    合同期限為年,從__年__月__日起至__年__月__日止。聘用期滿,雙方未訂立新合同前,視為雙方同意繼續(xù)履行本合同。
    第二條、工作內(nèi)容和地點(diǎn)
    甲方聘請乙方從事律師工作,工作地點(diǎn):南寧市園湖南路16號。
    第三條、工作時間和休息
    根據(jù)律師業(yè)務(wù)工作特點(diǎn),乙方實(shí)行不定時、不定期工作制度,并根據(jù)國家規(guī)定享受休息、休假的權(quán)利。
    第四條、勞動報酬
    雙方約定,乙方勞動報酬實(shí)行承包制,具體辦法如下:
    2、除甲方分配之外的乙方辦理的案件,均按65%提取給乙方作為報酬。
    乙方所得報酬應(yīng)依法繳納個人所得稅,甲方可以代扣代繳。乙方因辦理業(yè)務(wù)被投訴的,甲方有權(quán)暫不發(fā)放該案酬金并待查清后再作處理。
    乙方要求采取其他承包形式的,雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
    第五條、社會保險和福利待遇
    第六條、勞動保護(hù)和勞動條件
    甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的辦公條件。甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
    第七條、勞動合同的變更和解除
    經(jīng)雙方協(xié)商一致,雙方可變更或解除本合同,其他均按法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定執(zhí)行。
    第八條、雙方約定的其他事項(xiàng)
    1、乙方應(yīng)按司法部及自治區(qū)司法廳和甲方的有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)法律援助的義務(wù);
    3、乙方的年審注冊費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
    專職律師全年沒有收入或總收入為壹萬元以下的,另收取分擔(dān)所注冊費(fèi)及辦公費(fèi)壹仟伍佰元整;全年總收入為壹萬零壹元至貳萬元的,收取分擔(dān)所注冊費(fèi)及辦公費(fèi)壹仟元整;全年總收入為貳萬零壹元以上但低于三萬元的,收取分擔(dān)所注冊費(fèi)及辦公費(fèi)伍佰元整;全年總收入高于三萬元及以上的,不收取分擔(dān)所注冊費(fèi)及辦公費(fèi)。并于注冊當(dāng)年結(jié)清,否則甲方可不予乙方年審注冊。
    4、因乙方報酬實(shí)行承包制,故無論發(fā)生任何情形,包括但不限于合同期滿、雙方協(xié)商一致解除勞動合同等等,甲方均無須向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金等。
    5、乙方是兼職律師或退休后再從事律師工作的,不適用本合同第五條的規(guī)定;
    6、乙方的聯(lián)系電話:通訊地址:
    郵編。如有變動,乙方應(yīng)及時書面通知甲方,否則甲方按該通訊地址郵寄送達(dá)有關(guān)文件的,均視為有效送達(dá)。
    第九條、本合同一式兩份,甲乙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
    甲方:
    乙方:
    代表人:
    __年__月__日
    實(shí)習(xí)聘用合同篇十二
    甲方(公章):三都縣第三中學(xué)門衛(wèi)(以下簡稱乙方):
    法定代表人:韋光明乙方身份證號碼:
    根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
    本聘用合同期限自年月日至年月日。試用期為壹個月,即至年3月31日止。
    1、為保證安全,宿管員一律不得擅自離崗、脫崗。上班時間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時間必須提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地點(diǎn)原則上是宿管員辦公室,不得離崗。
    2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書面請假申請,同意后方可離開學(xué)校。按輪休時間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時,調(diào)休的時間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00,調(diào)休結(jié)束后,務(wù)必在周日下午19:00前返回工作崗位。需要調(diào)休的,必須向安全處書面說明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長假,須配合學(xué)校輪流值班。
    3、認(rèn)真填寫日志,做好外來或來訪人員的登記工作。每天請將一天的工作做簡單的總結(jié),將情況通過工作日志與本周值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師通報。。
    4、上課時和放長假實(shí)行“寢室清空制”,宿管員在上午7:30、下午14:00、晚上19:00這三個時間段和放長假(學(xué)生離校后壹小時內(nèi))必須從四樓到一樓逐間進(jìn)行清空檢查,不允許有學(xué)生在寢室逗留,如因不清空檢查,導(dǎo)致有學(xué)生在寢室偷盜等情況,將扣除宿管員工資賠償被盜金額。
    5、上午、午休和晚休時實(shí)行“層間巡查制”。宿管員在上午7:00—8:30、中午12:00—14:30和晚上21:30—23:30這三個時間段對一樓至四樓進(jìn)行巡查,杜絕宿舍樓內(nèi)的高聲喧嘩、追趕打鬧、竄室竄床、酗酒、跳舞、高聲播放音樂等現(xiàn)象,防止被盜、打架、賭博等違規(guī)違紀(jì)行為和其它安全事故等的發(fā)生。
    6、宿管員要下宿舍與學(xué)生進(jìn)行交流,全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和健康,不得體罰學(xué)生,抓好學(xué)生的.精神文明建設(shè),安全處將隨時進(jìn)行抽查。
    7、未經(jīng)允許,宿管員不得向?qū)W生銷售物品,并謝絕外來推銷者。
    8、督促學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、公共區(qū)衛(wèi)生,做好各樓層衛(wèi)生值班打掃,與室長做好寢室量化評比、統(tǒng)計、獎懲工作,做好確保室內(nèi)外干凈整潔。認(rèn)真做好優(yōu)秀宿舍、文明宿舍的評比工作等并及時上報。
    9、學(xué)生宿舍出現(xiàn)需要維修的水、電、木工等現(xiàn)象,應(yīng)將反映情況詳細(xì)記錄,并填寫維修報告單及時報送總務(wù)處進(jìn)行維修。
    10、一般問題自行處理,重大事情第一時間到達(dá)現(xiàn)場并同時報告學(xué)校安全處或值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師,對虛報瞞報或不按程序操作作違規(guī)處理。。
    11、定期檢查消防栓、滅火器等器材,督促學(xué)生及時關(guān)門、關(guān)窗等,杜絕學(xué)生使用充電器、電磁爐、電熱墊、熱水器、手機(jī)等。嚴(yán)禁學(xué)生帶易燃易爆、易傷器械等危險物品進(jìn)寢室,做好防火、防盜、防打架斗毆等安全防范工作。
    12、嚴(yán)禁男、女生互串宿舍,杜絕不良行為的發(fā)生;嚴(yán)禁非本棟的學(xué)生擅自進(jìn)入宿舍區(qū)內(nèi);禁止學(xué)生在宿舍區(qū)推銷商品。
    13、接待各級領(lǐng)導(dǎo)對宿舍的檢查工作,登記來訪者情況、積極配合學(xué)生搞好宿舍管理工作。
    14、定期召開宿舍干部會議,抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。
    15、落實(shí)宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。完成學(xué)校安排的臨時性任務(wù)。
    (一)乙方工作后,第一個星期為試用期。試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯的,甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報酬。
    (二)試用期結(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1650元,不足一個月的按每天50元計算工資。
    (四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。
    (五)保險待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險。
    (六)乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。
    (七)非特殊情況,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無故不接、體罰學(xué)生、不組織學(xué)生進(jìn)行寢室量化評分、不進(jìn)行清空排查和衛(wèi)生檢查等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。
    (八)、因行業(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當(dāng)月工資,由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。有事確需請假的,要扣除請假期間各天的工資。
    (一)、聘用期間,乙方觸犯法律時本合同自行終止。
    (二)、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
    (三)、學(xué)校每學(xué)期末對乙方進(jìn)行考核,學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學(xué)校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。
    (四)、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時,甲方解除本合同。
    (五)、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。
    合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。
    (一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。
    (二)、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
    (三)、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。
    甲方(公章):乙方(簽字):
    甲方代表(簽字):乙方聯(lián)系電話:
    甲方代表電話:乙方居民身份證號碼:
    簽訂日期:年月日
    實(shí)習(xí)聘用合同篇十三
    聘用方:(以下簡稱甲方)。
    受聘方:(以下簡稱乙方)。
    擔(dān)保方:
    聘用方聘請受聘方在廣東仁人律師事務(wù)所執(zhí)業(yè),三方平等自愿,協(xié)商一致,就相互的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任,訂立以下合同條款:
    一、受聘方自愿受聘,并在聘用方的指派下,從事《律師法》第二十五條的七項(xiàng)業(yè)務(wù)。受聘方非受聘用方指派,或非從事上述業(yè)務(wù)的行為,均屬非因公執(zhí)業(yè)行為。
    二、聘用期限:
    聘用方聘請受聘方在廣東仁人律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)期從__年__月__日起至__年__月__日止。期限屆滿前一個月內(nèi)為續(xù)約期,逾期不續(xù)約的,聘用關(guān)系終止。
    三、聘用期間的工資、福利和社會保險:
    聘用雙方可選擇以下兩種方式支付和領(lǐng)取報酬及福利:
    1、固定月薪制方式:聘用方每月向受聘方支付固定工資人民幣元,并根據(jù)年終收入及受聘方的工作業(yè)績支付年終獎金。社會保險費(fèi)由聘用方負(fù)責(zé)。
    2、業(yè)務(wù)收入提成方式:聘用方在業(yè)務(wù)收入中扣除稅收、管理費(fèi)用后,按比例付給受聘方報酬。聘用方和受聘方按規(guī)定參加社會保險,保險費(fèi)由受聘方支出,法規(guī)另有規(guī)定除外。福利待遇依同行業(yè)法定標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行。
    四、聘用期間,受聘方應(yīng)遵守聘用方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。自愿遵守聘用方的章程。服從聘用方的管理。努力維護(hù)聘用方的形象和聲譽(yù)。自費(fèi)參加律師業(yè)務(wù)責(zé)任保險。
    五、擔(dān)保方為受聘方相對聘用方而言承擔(dān)連帶責(zé)任保證。
    六、聘用方的權(quán)利和義務(wù):
    1、依合同約定的標(biāo)準(zhǔn)按時支付工資及獎金。
    2、確定收入報酬提成的比例、合理支付報酬的方式和時間,并按本合同第三條支付給受聘方報酬。
    3、監(jiān)督、檢查、管理受聘方的執(zhí)業(yè)活動。按權(quán)限決定或提議對受聘方的獎懲。
    4、按法律和合同承擔(dān)受聘方因執(zhí)業(yè)行為的法律后果。追究受聘方因執(zhí)業(yè)失誤給聘用方造成的損失。
    5、保障受聘方依法執(zhí)業(yè)的合法權(quán)益。
    6、為受聘方的執(zhí)業(yè)活動提供便利和相應(yīng)的條件。
    7、按規(guī)定辦理社會保險手續(xù)和執(zhí)業(yè)責(zé)任保險。
    七、受聘方的權(quán)利和義務(wù):
    1、依法執(zhí)業(yè),遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。
    2、保障業(yè)務(wù)質(zhì)量,完成基本業(yè)務(wù)量。
    3、不私自辦理法律事務(wù),不私自收費(fèi),不向委托人收取委托約定之外的.報酬和費(fèi)用。
    4、對非因公執(zhí)業(yè)行為或執(zhí)業(yè)行為中對外造成的民事賠償自負(fù)責(zé)任。
    5、按時交納管理費(fèi)、保險金、注冊費(fèi)等。
    6、承擔(dān)因執(zhí)業(yè)失誤而給聘用方造成的損失賠償。
    八、保證人的權(quán)利和義務(wù):
    1、對受聘人的執(zhí)業(yè)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。
    2、受聘人嚴(yán)重違反本合同時,向聘用方提議解除聘用方合同。但應(yīng)承擔(dān)在聘用方解除合同前的保證責(zé)任。
    3、督促受聘方辦理終止合同手續(xù)。
    九、合同變更與解除:
    受聘方在受聘期間,如因遷徙、健康等合理原因,無法繼續(xù)執(zhí)業(yè),可與聘用方協(xié)議變更或解除本合同,但須補(bǔ)足合同期間應(yīng)交納的各種管理費(fèi)、稅金、注冊費(fèi)、保險費(fèi)等。
    十、合同期滿的結(jié)算:
    聘用期滿,受聘方離開聘用方前,須辦理終止本合同手續(xù),并交還執(zhí)業(yè)證,妥善處理完畢已接受代理委托的各類法律事務(wù)。進(jìn)行財務(wù)結(jié)算。
    十一、違約處理:
    聘用期間,如一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除本合同,違約方須賠償另一方損失。
    十二、補(bǔ)充條款。
    十三、合同生效。本合同自當(dāng)事各方正式簽字或蓋章之日起生效。
    本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇十四
    受聘人員:(以下為乙方)身份證號碼:
    中心幼兒園因工作需要,聘用為本園班幼兒教師,擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定,雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下:
    一、合同期限:
    聘期從年月日起至年月日止。
    二、聘用單位應(yīng)履行如下義務(wù):
    (1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。
    (2)甲方應(yīng)每月按時支付工資。
    (3)甲方組織安排受聘人員積極參加上級相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進(jìn)修等活動。
    (4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。
    受聘人員的義務(wù)職責(zé):
    (1)遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真完成本職工作。
    (2)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。聘用單位的義務(wù)職責(zé):
    三、受聘人員勞動報酬:
    聘用期間月工資元。因?yàn)槭切⌒“?,教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費(fèi)情況而定最高工資與其他三個班的民辦教師工資持平,幼兒人數(shù)達(dá)到30-40人,不達(dá)這個標(biāo)準(zhǔn)的,按人數(shù)比列計算工資。
    四、有下列情況之一的,雙方可以解除合同:
    1、受聘人員在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;
    2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;(1),屢次遲到,或曠工一天以上,或需長期請假;(2),品行不正,造成不良社會效果;(3),工作不負(fù)責(zé),造成重大安全事故。(4),惡意終止合同。
    3、受聘人員不能勝任本職工作的;
    (1),保教質(zhì)量差,不按時完成教學(xué)任務(wù),情節(jié)嚴(yán)重;
    (2),體罰幼兒,情節(jié)嚴(yán)重;
    4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);
    5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不可抗拒的情況,致使勞動合同無法履行時,勞動合同可以終止;有公辦幼兒教師補(bǔ)充時本合同一定終止,自行解除,不再是本園的教師。
    五、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。
    六、合同期滿,本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。
    七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份,具有同等效力并受到法律保護(hù)。
    八、本合同于年月日簽訂,從簽訂之日起生效。
    聘用單位(蓋章):
    受聘人員(簽章):
    法人代表(簽名、章)。
    中心幼兒園年月日。
    實(shí)習(xí)聘用合同篇十五
    注冊登記地
    實(shí)際經(jīng)營地
    聯(lián)系方式及電話
    乙方(律師)姓名性別
    居民身份證號碼
    律師執(zhí)業(yè)證書號碼
    戶籍所在地
    實(shí)際居住地
    通信地址
    郵編
    聯(lián)系方式及電話
    (說明:_________________若乙方聯(lián)系方式、通信地址及電話發(fā)生變更,應(yīng)在發(fā)生變更之日起三日內(nèi)通知甲方)
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同》、《中華人民共和國律師法》、《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,乙方在充分了解甲方的工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍、章程、規(guī)章制度以及工作要求的前提下,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,甲方因工作需要,聘請乙方擔(dān)任實(shí)習(xí)律師。訂立本合同,并承諾共同遵守。
    一、合同期限
    第一條甲方聘用乙方的期限為年,自__年__月__日至__年__月__日止。其中,試用期自__年__月__日至__年__月__日止。
    二、甲方的權(quán)利與義務(wù):_________________
    第六條乙方實(shí)習(xí)期滿后,甲方負(fù)責(zé)對乙方客觀公正地作出思想道德、業(yè)務(wù)能力、和工作態(tài)度的書面實(shí)習(xí)鑒定。
    三、乙方的權(quán)利與義務(wù):_________________
    第八條乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)接受甲方指派的律師帶培,不準(zhǔn)獨(dú)立以律師身份開展律師業(yè)務(wù);
    第九條維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益,保守甲方的業(yè)務(wù)秘密。
    四、合同解除條件
    第十一條乙方可以在受聘期間申請解除實(shí)習(xí)合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。離職前應(yīng)辦妥工作交接手續(xù),應(yīng)在辭職申請獲得甲方批準(zhǔn)之日起十日內(nèi)將《實(shí)習(xí)律師證》交回甲方。
    五、其他事項(xiàng)
    第十二條本合同未盡事宜,由甲、乙雙方通過協(xié)商或主管司法行政機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)解決。
    第十三條本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,交市司法局一份。
    第十四條本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效。
    法定代表人(簽名):_________________