總結(jié)是對(duì)過去一段時(shí)間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)、生活等方面進(jìn)行梳理和總結(jié)的一種方式?？偨Y(jié)時(shí)要避免主觀臆斷，要有事實(shí)依據(jù)和充分論證。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，供大家參考和借鑒。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇一
為認(rèn)真貫徹落實(shí)處工會(huì)下發(fā)20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的指示精神，切實(shí)打牢安全、健康工作的基礎(chǔ)，確保各項(xiàng)施工任務(wù)的圓滿完成，結(jié)合我征管工作的實(shí)際情況，深入開展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，現(xiàn)將我處有關(guān)落實(shí)情況總結(jié)如下：
一、基本情況。
在“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，我處在公司工會(huì)和管理處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，著重從“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的入手，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，開展競(jìng)賽活動(dòng)，抓預(yù)測(cè)預(yù)防，較好的解決了職工安全意識(shí)不強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、安全制度落實(shí)不嚴(yán)等問題。
為確保安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的有效落實(shí)，管理處工會(huì)于20xx年6月7日印發(fā)了《關(guān)于xx單位開展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案的通知》（云路文山管工會(huì)13號(hào)），對(duì)管理處20xx年度安康杯競(jìng)賽活動(dòng)進(jìn)行了全面的安排和部署；處工會(huì)統(tǒng)一召開了安康杯競(jìng)賽活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)；進(jìn)行了安全檢查，督促整改安全問題；舉辦了安康杯安全知識(shí)競(jìng)賽；并且要求班組每周組織學(xué)習(xí)一次安全法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí)，每月召開一次安全生產(chǎn)、健康知識(shí)為題材的安全會(huì)議，每季度開展1次安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策活動(dòng)，在工作、生活中查找隱患，尋死角，將不安全因素防患于未然；并積極開展“安全型班組”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了全處職工的安全生產(chǎn)知識(shí)，并掌握了安全健康生活常識(shí)，營(yíng)造日益濃厚的“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的氛圍，確保全處安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和開展。
二、主要做法。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力，使全體職工安全健康意識(shí)得到明顯加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的有力開展，管理處結(jié)合單位實(shí)際形勢(shì)和情況，及時(shí)召開了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的專題會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了通知精神，成立了以處長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨委副書記、紀(jì)委書記和管理處分管安全的工會(huì)主席、副處長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的安康杯競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。安康杯競(jìng)賽活動(dòng)辦公室設(shè)在管理處工會(huì)，具體負(fù)責(zé)“安康杯”各項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施，明確了職責(zé)分工，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，使我們xx單位“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)從一開始就有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃的進(jìn)行，同時(shí)還要求所屬各單位相應(yīng)做到組織機(jī)構(gòu)、思想認(rèn)識(shí)、防范措施、工作責(zé)任“四到位”。由于組織有力、措施到位，管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位無重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
2、搞好思想發(fā)動(dòng)。為深入搞好思想發(fā)動(dòng)，切實(shí)提高全體職工的安全、健康思想認(rèn)識(shí)，我處認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)通知精神，幫助全體職工深入分析當(dāng)前工作生產(chǎn)的安全形勢(shì)。安康杯競(jìng)賽辦公室圍繞為什么要開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，怎樣做好“安康杯”活動(dòng)做了深入、細(xì)致的分析和動(dòng)員，闡明了活動(dòng)開展的目的和意義，講清了活動(dòng)應(yīng)注意的問題。會(huì)后各位職工都緊緊圍繞會(huì)議精神和上級(jí)提出的要求，切合本單位實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行了再次學(xué)習(xí)，制定了針對(duì)性的活動(dòng)方案、計(jì)劃，統(tǒng)一思想，提高了認(rèn)識(shí)。
3、注重學(xué)習(xí)教育。為切實(shí)打牢安全、健康思想，處工會(huì)結(jié)合這次“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，充分利用各種時(shí)機(jī)，有針對(duì)性的抓好安全工作的責(zé)任意識(shí)和健康生活的習(xí)慣意識(shí)。為切實(shí)提高職工的安康意識(shí)，結(jié)合本單位工作的特點(diǎn)，圍繞征費(fèi)安全、人員車輛安全、征費(fèi)資金安全等，嚴(yán)格做好各類操作規(guī)程及安全操作規(guī)章制度，并有較詳細(xì)的責(zé)任分工，明確安全制度，落實(shí)安全操作規(guī)程，并做好各項(xiàng)工作的預(yù)案。通過專題警示教育、專題錄像、板報(bào)、各類標(biāo)語、橫幅、信息等，深入搞好安全、健康的學(xué)習(xí)教育，全面提高了全體職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和身心健康質(zhì)量，保證了安全生產(chǎn)的針對(duì)性和實(shí)效性入情入理。
（二）開展“十個(gè)一”活動(dòng)，突出“安全月”主題，豐富“安康杯”競(jìng)賽的內(nèi)容。
今年以來，處工會(huì)選準(zhǔn)時(shí)機(jī)，把“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)與“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，充分利用安全生產(chǎn)列會(huì)、班組安全活動(dòng)等時(shí)間，集中對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn)，著力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)提高”。即提高員工的安全意識(shí)，提高對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。使員工從“要我安全”向“我要安全、我會(huì)安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步夯實(shí)公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，確保了公司在改革、發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。
1、安全生產(chǎn)月期間，在干部、職工中采取召開職工大會(huì)、聽講座、辦簡(jiǎn)報(bào)、出宣傳欄、觀看錄像等多種形式廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。組織職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》、《云南省安全生產(chǎn)條例》、《公路安全保護(hù)條例》（7月1日起實(shí)施）等安全法律法規(guī)，其中內(nèi)容包括日常安全用電、用氣、用水知識(shí)以及防火、防盜、防爆、防食物中毒、公路安全保護(hù)等，通過安全知識(shí)學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)了職工的安全意識(shí)，讓安全生產(chǎn)知識(shí)走進(jìn)職工之家，讓“安全發(fā)展、預(yù)防為主”及“安全責(zé)任，重在落實(shí)”的理念深入人心，管理處全員接受了一次安全生產(chǎn)知識(shí)及責(zé)任心的培訓(xùn)。
2、安全生產(chǎn)月期間，通過制作橫幅標(biāo)語、大型情報(bào)板發(fā)布、發(fā)宣傳單等方式宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)。管理處制作了11幅宣傳標(biāo)語分別懸掛在xx收費(fèi)站、xx收費(fèi)站、xxx隧管站、xx加水站、xx收費(fèi)站等重點(diǎn)站區(qū)，通過大型情報(bào)板發(fā)布安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語10條，發(fā)放安全知識(shí)宣傳單6000多份，xx高速公路長(zhǎng)下坡和xx高速公路長(zhǎng)下坡警示宣傳單各5000份，營(yíng)造了“安全責(zé)任、重在落實(shí)”的安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳氛圍。
育。使大家認(rèn)識(shí)到要用行動(dòng)擔(dān)當(dāng)如天的責(zé)任，有責(zé)任呵護(hù)生命、敬畏生命、敬畏法律。同時(shí)意識(shí)到抓管理處日常安全管理工作是全體干部職工的責(zé)任，要抓好安全生產(chǎn)工作，就必須將責(zé)任細(xì)化落實(shí)。
4、20xx年6月12日，管理處工會(huì)、營(yíng)運(yùn)安全科和清分中心人員與地方政府所屬各單位一起舉辦了“六月安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡被顒?dòng)，在活動(dòng)中發(fā)放了安全生產(chǎn)知識(shí)和各種征費(fèi)安全知識(shí)宣傳單1000余套，同時(shí)開展了1次“安全生產(chǎn)萬人簽名活動(dòng)”，將高速公路征費(fèi)和養(yǎng)護(hù)工作中涉及安全的相關(guān)知識(shí)宣傳到廣大人民群眾中，使他們對(duì)高速公路有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解。
5、在活動(dòng)中管理處制作了40個(gè)安全員的袖標(biāo)，發(fā)放到各個(gè)收費(fèi)站點(diǎn)，大家都踴躍爭(zhēng)當(dāng)一天安全檢查員，進(jìn)行當(dāng)班的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除。
6、活動(dòng)期間管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位根據(jù)各自情況，面向基層一線員工，分別組織通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)班組管理辦法，全面加強(qiáng)班組安全教育培訓(xùn)。為確保我處安全目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)上水平，各單位還分別開展了“三不傷害保安全”承諾書簽字活動(dòng)。真正體現(xiàn)了“安全是員工的第一權(quán)益”的安全理念，強(qiáng)化個(gè)人安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)有效推進(jìn)我處20“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的開展，提升本質(zhì)化安全水平，為我處的安全發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
7、根據(jù)公司要求，xx單位于20xx年6月17日開始組織。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇二
為貫徹落實(shí)黨的“安全第一、預(yù)防為主”的方針，實(shí)現(xiàn)我國(guó)安全生產(chǎn)形勢(shì)的根本好轉(zhuǎn)，今年以來，自鎮(zhèn)工會(huì)十分重視“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，把“安康杯”活動(dòng)擺在重要議事日程，“安康杯”競(jìng)賽是將競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動(dòng)之中，不斷調(diào)動(dòng)企業(yè)管理人員和職工重視安全生產(chǎn)，關(guān)心安全生產(chǎn)，遵守規(guī)章制度的主動(dòng)性，積極性和自覺性，最終達(dá)到減少和杜絕發(fā)生生產(chǎn)性事故。豐富內(nèi)容，創(chuàng)新載體，使此項(xiàng)活動(dòng)取得良好效果。我們的做法有以下幾個(gè)方面：
根據(jù)各基層工會(huì)人員變動(dòng)情況，鎮(zhèn)工會(huì)于年初及時(shí)調(diào)整了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立了副鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，工會(huì)主席安監(jiān)辦主任任副組長(zhǎng)，為成員，組成的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)組委會(huì)，制定了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案，責(zé)任明確，內(nèi)容具體，確保了此項(xiàng)活動(dòng)順利開展。目前，“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的影響越來越大，知名度越來越高，已成為勞動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的有效載體并逐步打造為安全生產(chǎn)的品牌。
我們根據(jù)各行業(yè)及各崗位的特點(diǎn)于今年元月份分崗位分工種對(duì)全鎮(zhèn)職工進(jìn)行了為期一周的《安全生產(chǎn)法》《崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程》等知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)，并結(jié)合實(shí)際因人因崗進(jìn)行了實(shí)地操作演練，理論與實(shí)踐相結(jié)合，從而大大提高了全體職工的安全意識(shí)及安全操作技能。
為了保證“安康杯”競(jìng)賽效果，我們采取定期考核評(píng)比的辦法，促進(jìn)此項(xiàng)活動(dòng)的正常開展。今年6月中旬耐材有限公司對(duì)各崗位、各工種進(jìn)行了一次全面的考核，全部達(dá)到90分以上，其中有9名職工獲得滿分的好成績(jī)，被評(píng)為“安康杯”先進(jìn)標(biāo)兵，進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
“安康杯”競(jìng)賽組委會(huì)將進(jìn)一步加強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，推動(dòng)活動(dòng)的順利開展，注重將“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)與企業(yè)安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)相結(jié)合，與企業(yè)全過程、全方位、全員安全管理相結(jié)合，與監(jiān)控、整改事故隱患相結(jié)合，與合理化建議、群眾性技術(shù)創(chuàng)新相結(jié)合，與建立職業(yè)安全健康管理體系相結(jié)合，切實(shí)使“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)成為安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)系統(tǒng)工程，成為工會(huì)組織落實(shí)“切實(shí)維權(quán)”的重要工作載體，努力把“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)創(chuàng)建為安全生產(chǎn)工作的著名品牌。
對(duì)參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的企業(yè)，今后計(jì)劃根據(jù)每年實(shí)際參加的企業(yè)數(shù)和職工人數(shù)，按一定的比率給予表彰，激勵(lì)更多的企業(yè)和職工參加到“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中來。為擴(kuò)大“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的影響，樹立安全生產(chǎn)的標(biāo)兵企業(yè)，激發(fā)廣大企業(yè)參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的積極性，擴(kuò)大社會(huì)影響。鼓勵(lì)和激勵(lì)各企業(yè)、班組和組織者持之以恒，長(zhǎng)期堅(jiān)持做好安全生產(chǎn)工作，進(jìn)一步激發(fā)各類企業(yè)參加“安康杯”競(jìng)賽的積極性，吸引更多單位參加到“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中來。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇三
一年來，我部根據(jù)平化工[20xx]1號(hào)文件精神要求，按照公司工會(huì)指示精神，結(jié)合東部實(shí)際情況，在隊(duì)范圍內(nèi)開展起以“遵章守紀(jì)，珍惜生命”為主題，以安全生產(chǎn)活動(dòng)和十個(gè)一活動(dòng)為重點(diǎn)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。本次活動(dòng)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際認(rèn)真開展各項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)活動(dòng)周密部署，并明確各崗位人員安全責(zé)任制，以加強(qiáng)員工安全教育為主線，不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備和施工作業(yè)區(qū)的安全檢查加強(qiáng)規(guī)范化管理制度，搭理開展安全生產(chǎn)月和十個(gè)一活動(dòng)隊(duì)安全生產(chǎn)疑難問題克難攻堅(jiān)，做好查漏補(bǔ)缺工作取得了顯著效果，確保了競(jìng)賽和工作中安全生產(chǎn)無事故截止10月底。我部今年安全生產(chǎn)綜合治理方面實(shí)現(xiàn)了“零事故”為我部年度安全的生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障，下面就我部開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的主要工作做簡(jiǎn)要總結(jié)：
為確保競(jìng)賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，我部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了由書記、主任為組長(zhǎng)，主任助理、安監(jiān)員為副組長(zhǎng)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)小組，在公司競(jìng)賽活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下開展競(jìng)賽的組織和實(shí)施工作，做到競(jìng)賽活動(dòng)有部署、有組織、有措施、有專人負(fù)責(zé)，為“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
網(wǎng)式”安全排查，全員參加了安全生產(chǎn)月的啟動(dòng)儀式和安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)，充分利用班前真滴學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)管理辦法》、《員工安全知識(shí)手冊(cè)》、《五天煤礦安全作業(yè)規(guī)程》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，以及本公司的《安全生產(chǎn)工作手冊(cè)》內(nèi)容。全隊(duì)員工踴躍參加，積極接受安全教育。通過不斷的學(xué)習(xí)，使廣大員工真正掌握安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)，提高了安全生產(chǎn)意識(shí)。通過豐富多彩的安全活動(dòng)，弘揚(yáng)了企業(yè)安全文化，增加了員工安全意識(shí)，提高了安全生產(chǎn)的工作水平，有力地把“安康杯”活動(dòng)的廣泛開展推向了高潮，更促進(jìn)了我部創(chuàng)優(yōu)工作的開展與企業(yè)安全文化建設(shè)，積極開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，一創(chuàng)建安全班組，爭(zhēng)當(dāng)安全職工，不斷提高廣大職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保安能力，發(fā)揮了群監(jiān)組織的作用，形成了齊抓共管、協(xié)同配合的良好局面，構(gòu)筑群眾安全工作長(zhǎng)效機(jī)制，努力開創(chuàng)群眾安全生產(chǎn)工作新局面，為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)年作出新的貢獻(xiàn)。
為切實(shí)開展好此項(xiàng)活動(dòng)。我部做了專門的布置和詳細(xì)的安排，并視其為我部年內(nèi)安全工作指導(dǎo)內(nèi)容的'重點(diǎn)，下大決心花大力氣。加大投入，高出成效。我部以“安康杯”活動(dòng)為主線，每月開展有針對(duì)性安全生產(chǎn)檢排查活動(dòng)。查事故隱患，查事故危險(xiǎn)源，查重點(diǎn)安全部位和安全控制點(diǎn)，查三違和安全現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境狀況及設(shè)備安全狀況，查人的不安全因素，做到止之于始萌，絕之于未形。達(dá)到了預(yù)先控制的措施，杜絕事故的發(fā)生。
我部經(jīng)常對(duì)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的班組的開展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，做到有問題早發(fā)現(xiàn)早解決，早糾正。并對(duì)班組活動(dòng)中存在的問題，以大會(huì)通報(bào)，或限期整改，使存在的問題的班組得到及時(shí)解決提升了班組群體安全素質(zhì)，增強(qiáng)班組群體保護(hù)能力，“安康杯”活動(dòng)的開展，特別是通過輪換全隊(duì)員工每人當(dāng)一天安檢員的親身體驗(yàn)嘗試感同身受、換位思考從不同視點(diǎn)發(fā)現(xiàn)本人在安全上的一些毛病。“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的開展，讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全重要性，不斷掌握豐厚的安全生產(chǎn)知識(shí)，逐步才不懂安全到我懂安全、我管安全、由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全，我會(huì)安全、我保安全，提高了安全意識(shí)。在竟賽活動(dòng)期間，加強(qiáng)了各班組的安全管理、加強(qiáng)了群眾監(jiān)督、加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。提高了班組管理者的安全技術(shù)和安全管理水平，提高了員工的安全知識(shí)水平自我保護(hù)保護(hù)意識(shí)，正是我部上下一致的共同努力，確保了安全生產(chǎn)年度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，員工安全教育培訓(xùn)率，就上崗人員教育率、安全隱患整改率均達(dá)到100%.
總之，我們?cè)凇鞍部当备?jìng)賽活動(dòng)中緊扣主題、狠抓落實(shí)到位，取得了顯著成效，構(gòu)筑起一道牢固的安全產(chǎn)生大堤，維護(hù)了員工安全健康合法權(quán)益，保證了我部快速、穩(wěn)定健康發(fā)展。今后，我們將在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，創(chuàng)新工作思維，充分發(fā)揮廣大員工的力量，確?！鞍部当被顒?dòng)持之以恒的開展下去，使我部安全生產(chǎn)工作邁上更高一層。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇四
20xx年5月15日，我項(xiàng)目部在第一時(shí)間拉開了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的序幕，根據(jù)今年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)主題“廣泛發(fā)動(dòng)提質(zhì)量，文化引領(lǐng)強(qiáng)基礎(chǔ)”，結(jié)合“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以“加快企業(yè)發(fā)展和提高經(jīng)濟(jì)效益”為主線，按照“穩(wěn)增長(zhǎng)、抓管理、促創(chuàng)新、增效益”的總體要求，安排了一系列活動(dòng)。項(xiàng)目部全體人員上下一心，深入開展有關(guān)安全生產(chǎn)方面的各項(xiàng)活動(dòng)，有效的執(zhí)行集團(tuán)公司及第十工程公司有關(guān)要求，以抓好項(xiàng)目具體工作的落實(shí)。
我項(xiàng)目部根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)【20xx】48號(hào)文件《建設(shè)工程安全專項(xiàng)整治方案》及【20xx】69號(hào)文件《20xx年安全生產(chǎn)工作安排》有關(guān)要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)，以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，著重抓好了以下工作：
組長(zhǎng)：xxx。
組員：劉xxxxx。
在首位，堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”、“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則，責(zé)任到人；成立“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，要求組長(zhǎng)和成員帶頭抓安全；各工種班組長(zhǎng)是基層的指揮者，又是作業(yè)指揮員，要切實(shí)承擔(dān)起安全生產(chǎn)職責(zé)，使本班組安全生產(chǎn)工作有一個(gè)扎實(shí)的基礎(chǔ)。
三、大力宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)，營(yíng)造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的輿論氛圍。
制作了主題橫幅標(biāo)示兩幅（懸掛在樓層主體上），制作大量的安全生產(chǎn)警示標(biāo)語，懸掛在施工現(xiàn)場(chǎng)各處，同時(shí)在宣傳欄以黑板報(bào)的形式宣傳各項(xiàng)安全生產(chǎn)知識(shí)，將“弘揚(yáng)企業(yè)安全文化，加強(qiáng)班組安全管理”這一主題展現(xiàn)。并且項(xiàng)目部對(duì)各工種作業(yè)人員下發(fā)了《建筑業(yè)農(nóng)民工安全知識(shí)讀本》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)jgj59-20xx》等讀本，召集全體員工，集中加強(qiáng)安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)。
有效的普及安全生產(chǎn)知識(shí)，提高了全項(xiàng)目部職工的安全生產(chǎn)意識(shí)，通過不同形式營(yíng)造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的輿論氛圍，真正掀起了安全教育的高潮。
操作面、作業(yè)面的工人耐心講解其安全注意事項(xiàng)及違章作業(yè)危害，書面下發(fā)《危險(xiǎn)作業(yè)告知書》，對(duì)項(xiàng)目部與各班組簽訂的《安全文明施工管理協(xié)議》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)與耐心講解，使各班組長(zhǎng)切實(shí)承擔(dān)起安全生產(chǎn)職責(zé)。
通過加強(qiáng)班組安全教育活動(dòng)，使各班組作業(yè)人員的安全生產(chǎn)知識(shí)、工作技能和安全生產(chǎn)意識(shí)有了進(jìn)一步提高，更好的促進(jìn)了班組安全生產(chǎn)建設(shè)。
項(xiàng)目部為普及安全生產(chǎn)知識(shí)，組織了一次安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，共下發(fā)60份試卷，認(rèn)真進(jìn)行評(píng)分、考核，并對(duì)優(yōu)秀者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，得分排在倒數(shù)的進(jìn)行批評(píng)、再教育。通過此次活動(dòng)，促使項(xiàng)目部全體員工的安全生產(chǎn)知識(shí)和安全生產(chǎn)意識(shí)更上一個(gè)臺(tái)階。
“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)期間，項(xiàng)目部先后組織了兩次專項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查，對(duì)存在的問題（安全隱患）進(jìn)行了定人、定時(shí)、定措施整改，并有反饋記錄。現(xiàn)場(chǎng)主要檢查內(nèi)容如下：
1、型鋼懸挑腳手架的檢查：嚴(yán)格按照《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范jgj130-20xx》對(duì)預(yù)埋環(huán)、木楔子、連墻件、掃地桿、主節(jié)點(diǎn)處要求、規(guī)范搭設(shè)、腳手板鋪設(shè)、懸挑層防護(hù)等方面進(jìn)行了認(rèn)真、仔細(xì)排查，對(duì)于違章作業(yè)、腳手架安全維護(hù)不到位情況及存在安全隱患的地方，當(dāng)場(chǎng)指出，要求及時(shí)整改，制定責(zé)任人，并做好驗(yàn)收記錄。
2、“臨邊、洞口”安全防護(hù):對(duì)于未按規(guī)范搭設(shè)且防護(hù)不到位情況，要求重新搭設(shè)，直至驗(yàn)收合格，方可進(jìn)行下道作業(yè)。
3、卸料平臺(tái)：從料臺(tái)的制作安裝、是否及時(shí)準(zhǔn)確留預(yù)埋孔、鋼絲繩及卡子磨損狀況、超荷載現(xiàn)象等方面進(jìn)行細(xì)致檢查，對(duì)于出現(xiàn)安全隱患的地方及時(shí)進(jìn)行整改，將事故消除在萌芽狀態(tài)。
4、起重機(jī)械、施工電梯及施工機(jī)具的檢查：嚴(yán)格執(zhí)行“十字作業(yè)法”，加強(qiáng)機(jī)械設(shè)備維修與保養(yǎng)；嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制，禁止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的發(fā)生，確保人身和設(shè)備安全。
5、施工用電：電工必須加強(qiáng)巡檢，并做好巡檢記錄。對(duì)于施工用電存在的安全隱患及時(shí)進(jìn)行了排查、整改，以確保施工用電的安全。
6、仔細(xì)檢查了項(xiàng)目部的各類消防設(shè)施、器材的保養(yǎng)、更新工作，使各類消防器材隨時(shí)有效。以“項(xiàng)目管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)年”活動(dòng)為契機(jī)，通過廣泛深入開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，全項(xiàng)目部上下一心，積極推進(jìn)安全文化建設(shè)，積極落實(shí)各項(xiàng)工作和要求，不斷深化項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理，進(jìn)一步建立、健全行之有效的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，提高了杜絕違章作業(yè)、抵制違章指揮、遵守勞動(dòng)紀(jì)律的主動(dòng)性和積極性。目前項(xiàng)目部安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，無重大安全事故發(fā)生，真正做到以安全保發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇五
為維護(hù)廣大職工安全健康權(quán)益，促進(jìn)船閘安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)省交通運(yùn)輸廳《開展20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》(x交工[20xx]2號(hào)文件精神和鹽城市航道管理處x鹽航[20xx]28號(hào)《關(guān)于20xx年度開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》要求，按照所工會(huì)通知精神，結(jié)合我所的實(shí)際情況，在全所范圍內(nèi)，開展以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題，以“安全生產(chǎn)月”和“雙十”活動(dòng)為重點(diǎn)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。我所今年在競(jìng)賽期間，運(yùn)行調(diào)度股在安全生產(chǎn)綜合治理方面實(shí)現(xiàn)“零事故”，為我所上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障?，F(xiàn)將我所開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的主要做法簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
20xx年我所“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)在上級(jí)職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展，緊緊圍繞“抓班組安全工作，提高管理水平;重教育推進(jìn)安全化”活動(dòng)主題，積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對(duì)職工健康有益的安全文化活動(dòng)，深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動(dòng)，突出考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究，進(jìn)一步完善制度建設(shè)和危險(xiǎn)源點(diǎn)預(yù)防預(yù)控機(jī)制和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標(biāo)任務(wù)，今年共開放1863閘次，優(yōu)良閘次率達(dá)100%，過閘船舶貨物量4,816,023噸，過閘船舶噸位8,623,088噸，確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標(biāo)任務(wù)的完成，實(shí)現(xiàn)船閘今年安全運(yùn)行無事故目標(biāo)任務(wù)。
為確?！鞍部当备?jìng)賽活動(dòng)取得實(shí)效，不走過場(chǎng)，不留死角。活動(dòng)一開始，我所及時(shí)組織召開動(dòng)員布置會(huì)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競(jìng)賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動(dòng)，成立了以所長(zhǎng)為組長(zhǎng)、工會(huì)主席、副所長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，突出“一把手”親自抓，職能部門具體抓，其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實(shí)際，制定了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案。為落實(shí)責(zé)任，所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與工班班長(zhǎng)、班長(zhǎng)與班組成員，層層簽訂“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)目標(biāo)責(zé)任狀，建立所、股室、班組、職工的四級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)，為體現(xiàn)活動(dòng)的全員、健康、和諧、安全，強(qiáng)化安全責(zé)任制的落實(shí)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)保單位，股長(zhǎng)保部門，職工保崗位的“三?！睓C(jī)制。
這次“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)主要突出“安全、健康”，體現(xiàn)以人為本，提高人的安全健康素質(zhì)。圍繞這一主題，我所一是組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的主題、意義，學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī)和船閘安全生產(chǎn)知識(shí)，大力營(yíng)造氛圍，積極開展職工參加崗位業(yè)務(wù)安全技能培訓(xùn)。今年來共組織安全教育培訓(xùn)29次;安全會(huì)議25次;安全例會(huì)24次;專題會(huì)議8次;安全橫幅6條;安全宣傳標(biāo)語73條;安全演練2次;上報(bào)安全信息9篇，職工撰寫安全心得46篇。二是堅(jiān)持日查、周查、詢查、月查、節(jié)查的五查制度，積極做好預(yù)控預(yù)防工作。做到“事事想安全、周周查安全、月月談安全”，深入生產(chǎn)一線、對(duì)船閘上下游啟閉機(jī)械、電器設(shè)備、中控室操作系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、危險(xiǎn)源監(jiān)控點(diǎn)、公務(wù)車、職工交通車、上下游收費(fèi)處安全監(jiān)控系統(tǒng)、職工宿舍電器設(shè)備、職工食堂電器、煤氣、消防器材等及時(shí)組織檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)整改到位。今年來共組織安全檢查23次，有力地促進(jìn)了生產(chǎn)和職工的安全健康。三是認(rèn)真開展預(yù)案在前，防范在先和危險(xiǎn)源監(jiān)控點(diǎn)工作。結(jié)合日常安全工作的實(shí)際，做好防范在先，及時(shí)制定《機(jī)械設(shè)備故障應(yīng)急預(yù)案》、《消防安全工作應(yīng)急預(yù)案》、《防汛及防火工作應(yīng)急預(yù)案》等10多個(gè)安全工作預(yù)案，同時(shí)還設(shè)立b級(jí)危險(xiǎn)源監(jiān)控4個(gè)、c級(jí)6個(gè)、d級(jí)2個(gè)。組織職工經(jīng)常開展各項(xiàng)預(yù)案演練，確保關(guān)鍵時(shí)刻拉得出，打得響。四是成立職工監(jiān)督小組，積極參與民主管理，發(fā)揮職工主人翁的作用，組織職工提合理化建議，積極開展“我當(dāng)一天安全員”、“我是本周安全員”、“我為安全獻(xiàn)一策”等活動(dòng)。進(jìn)一步完善“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”基礎(chǔ)臺(tái)帳資料工作，根據(jù)市處指示精神，結(jié)合本所實(shí)際情況，年初重新組織對(duì)全所事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行修改、評(píng)估，共設(shè)立b級(jí)事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控點(diǎn)4個(gè)、c級(jí)6個(gè)、d級(jí)2個(gè)，制作了“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”安全工作體系流程圖、示意圖、網(wǎng)絡(luò)圖和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”考核細(xì)則，制定了“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”實(shí)施細(xì)則，并及時(shí)按照新的內(nèi)容公示在文化長(zhǎng)廓宣傳欄里，并對(duì)事故隱患和危害監(jiān)控點(diǎn)進(jìn)行告知，同時(shí)對(duì)各監(jiān)控點(diǎn)實(shí)行了所月評(píng)價(jià)結(jié)果、股室旬評(píng)價(jià)結(jié)果、班組、各崗位日評(píng)價(jià)結(jié)果。不斷營(yíng)造安全文化氛圍，為全所的安全管理工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
我們劉莊船閘地處比較偏僻的邊遠(yuǎn)地區(qū)，職工的生產(chǎn)生活條件十分艱苦。在“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，我所主要在不斷發(fā)展豐富多彩的安全文化，大力構(gòu)建和諧船閘，確保船閘安全暢通上下功夫。一是積極開展“安全在我心中”活動(dòng)?！耙野踩D(zhuǎn)變成我要安全”，嚴(yán)格執(zhí)行《鹽城市航道管理處獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核辦法》(試行)的通知要求，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任。二是組織職工開展安全崗位練兵活動(dòng)。開展安全生產(chǎn)知識(shí)考試競(jìng)賽，看誰學(xué)的深，學(xué)的透，記得牢，用得上。不斷增強(qiáng)職工安全意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)，熟練掌握操作技能，勝任本職工作。三是注重關(guān)心職工，關(guān)愛職工生活。在活動(dòng)中我們體會(huì)到只有關(guān)心關(guān)愛職工，使職工權(quán)益落到實(shí)處，才能凝聚人心，提升正氣，職工才能“愛閘如家”，實(shí)現(xiàn)雙贏和諧。我們始終堅(jiān)持為職工辦1-2件實(shí)事，今年組織職工身體檢查，全年經(jīng)費(fèi)用于職工節(jié)日慰問，防暑降溫、勞動(dòng)保護(hù)、扶貧濟(jì)困的支出占有很大比例。積極創(chuàng)辦實(shí)施健身房場(chǎng)地和在各部門建立職工書柜，24小時(shí)為職工開放，利用“五一”、“十一、元旦”等重大節(jié)日，組織職工開展開展象棋、踢鍵子、乒乓球、投藍(lán)等文體活動(dòng)比賽。通過開展一系列健康有益的安全文化活動(dòng)，即陶冶了職工的情操、豐富職工業(yè)余文化生活，也增進(jìn)了職工相互間的團(tuán)結(jié)和友誼，促進(jìn)了船閘的安全生產(chǎn)，保證了全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。
在以后的工作中，我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認(rèn)真開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，在今后的工作中，將進(jìn)一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽(yù)，倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績(jī)。在服務(wù)水運(yùn)事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展上下功夫，在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進(jìn)一步解放思想，科學(xué)發(fā)展，扎實(shí)工作，夯實(shí)基礎(chǔ)，促進(jìn)和諧，保障暢通。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇六
總結(jié)。
匯報(bào)**縣各級(jí)黨組織以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，開展“三項(xiàng)幫扶”活動(dòng)，落實(shí)黨內(nèi)關(guān)懷幫扶措施，著力解決黨員在思想、生活、生產(chǎn)中遇到的困難。
一、對(duì)意志消沉黨員從思想上幫扶。
各級(jí)黨組織深入開展“五必訪”活動(dòng)，對(duì)因生活困難和下崗失業(yè)而進(jìn)取精神減退、意志消沉的黨員，做到重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、家庭發(fā)生意外時(shí)必訪、有思想情緒必訪、無故不參加組織生活必訪，幫助他們解開思想疙瘩。同時(shí)，把全縣22個(gè)黨員服務(wù)中心、77個(gè)黨員服務(wù)站，建成黨員尋求救助、反映問題、傾訴衷腸的"“黨員之家”,20xx年共接待黨員1200余人次。
二、對(duì)生活困難黨員從物質(zhì)上幫扶。
對(duì)全縣生活困難黨員進(jìn)行詳細(xì)的排摸調(diào)查，為255戶困難黨員家庭建立起“家庭情況檔案”,并由組織部、勞動(dòng)和社會(huì)保障局、扶貧辦、民政局等相關(guān)部門組建了統(tǒng)一的幫困信息平臺(tái)，對(duì)困難黨員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，提高黨內(nèi)幫扶針對(duì)性。目前，已成立2個(gè)“愛心超市”,為困難黨員捐贈(zèng)資金2萬余元、物品3000余件。堅(jiān)持黨內(nèi)走訪慰問制度，各級(jí)黨組織普遍對(duì)老黨員、貧困黨員進(jìn)行走訪慰問，20xx年來，共走訪慰問困難黨員350余名，幫扶資金、物品折款18萬余元。
三、
對(duì)無技無職黨員從創(chuàng)收上幫扶。
一是對(duì)無技能黨員進(jìn)行培訓(xùn)。發(fā)揮黨校、科技示范培訓(xùn)基地、現(xiàn)代遠(yuǎn)。
程教育等教育培訓(xùn)資源優(yōu)勢(shì)，對(duì)貧困黨員和下崗職工黨員分類開展技能培訓(xùn)，提高其脫貧致富本領(lǐng)。20xx年培訓(xùn)下崗失業(yè)黨員550余人次。二是對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的困難黨員進(jìn)行資金幫扶。建立貧困黨員扶貧基金，對(duì)生活水平低于最低生活保障線的黨員提供再就業(yè)或創(chuàng)業(yè)所需幫扶資金。目前，已對(duì)100余名困難黨員進(jìn)行了資金幫扶，其中32名困難黨員已脫貧致富。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇七
根據(jù)公司《關(guān)于開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》及工會(huì)的安排布署，x車間于x月31日至12月30日在全車間范圍內(nèi)繼續(xù)開展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，為保證活動(dòng)的順利進(jìn)行專門成立了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組，制定了詳細(xì)的車間內(nèi)部競(jìng)賽考核標(biāo)準(zhǔn)，全車間及各班組圍繞安康杯活動(dòng)做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：車間專門成立了由xx任組長(zhǎng)，xx任副組長(zhǎng)，各班班組長(zhǎng)、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了以“安全第一、預(yù)防為主”為方針，以“掌握安全知識(shí)、杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮”為主題的競(jìng)賽活動(dòng)。車間建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育，規(guī)范生產(chǎn)管理。
車間對(duì)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的.開展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開了“安康杯”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，組織學(xué)習(xí)公司關(guān)于開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知精神，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識(shí)。組織班組認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個(gè)條例：即工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例、基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)工作條例、工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員工作條例。
車間每月召開2次安全生產(chǎn)會(huì)，進(jìn)行2次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，并對(duì)存在的問題提出了整改措施。通過崗位自查互查，消除危險(xiǎn)隱患，消除違章行為,消除麻痹思想，對(duì)車間設(shè)備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30項(xiàng)。班組每月召開2次安全會(huì)、2次安全活動(dòng)，如：事故預(yù)想、現(xiàn)場(chǎng)安全問答等，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員也不定期參加班組的安全活動(dòng)。車間嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票、工作監(jiān)護(hù)制度，各班組織對(duì)安全責(zé)任書內(nèi)容和車間安全規(guī)程進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車間組織各班組參加公司的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，并在車間內(nèi)開展了安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽。
車間以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型車間為契機(jī)，結(jié)合“月明星”勞動(dòng)競(jìng)賽開展“安康杯”活動(dòng)，認(rèn)真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)的完成。各班組之間團(tuán)結(jié)合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設(shè)備預(yù)防性檢修試驗(yàn)工作能迅捷、圓滿的完成，每月上級(jí)部門和各協(xié)作車間對(duì)我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿意度均能達(dá)到100%。車間制定節(jié)能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續(xù)加強(qiáng)設(shè)備管理，確保設(shè)備完好率，嚴(yán)格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號(hào)召車間員工從節(jié)約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水”現(xiàn)象。
xx車間通過開展“安康杯”活動(dòng)，提高了車間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識(shí)，活動(dòng)開展以來，無發(fā)生一起人身設(shè)備事故，有力地促進(jìn)車間的安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供電，截至20xx年12月14日，已實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)行2557天，累計(jì)供送電47.2億千瓦時(shí)，供風(fēng)6.3億立方米，供水0.7億立方米，為xx公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇八
據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣此次活動(dòng)中，共排查出各類矛盾糾紛件，調(diào)處了件，調(diào)解成功率為%；防止民轉(zhuǎn)刑件，人；防止因矛盾糾紛引起的非正常性死亡件，人；防止群眾性械斗件，人；防止因矛盾糾紛可能造成的群眾性上訪件，人；通過活動(dòng)的開展，為新農(nóng)村建設(shè)，為我縣社會(huì)的穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，為打造平安三臺(tái)，構(gòu)建和諧社會(huì)做出了積極貢獻(xiàn)。
市局《通知》下發(fā)后，縣局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把此項(xiàng)工作作為維護(hù)穩(wěn)定和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的大事來抓。一是建立以局黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體業(yè)務(wù)日常工作由基層股負(fù)責(zé)。以此同時(shí)，全縣64個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)此項(xiàng)工作十分重視，普遍建立了由分管政法、綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，綜治辦、司法所、法律服務(wù)中心所、派出所、法庭、農(nóng)業(yè)、水利、國(guó)土、民政等部門負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)糾紛排查調(diào)處治理工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是結(jié)合我縣實(shí)際，制定了開展活動(dòng)實(shí)施方案和具體措施，下發(fā)了《xx縣司法局關(guān)于認(rèn)真開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)的通知》。三是縣局召開了司法所長(zhǎng)會(huì)議和中心法律服務(wù)所長(zhǎng)會(huì)議，進(jìn)行部署動(dòng)員。局領(lǐng)導(dǎo)和基層股的同志還分片深入到鎮(zhèn)鄉(xiāng)檢查指導(dǎo)矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)，了解專項(xiàng)治理情況，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四是明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，實(shí)行“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”責(zé)任制，把排查調(diào)處工作納入丘年度目標(biāo)考核。
二、大力開展法制宣傳，為春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行創(chuàng)造良好的氛圍。
為保障該活動(dòng)如期有效開展，全縣各地采取多種形式，利用各種宣傳工具對(duì)村民進(jìn)行法制宣傳教育。一是為配合開展春耕大忙期間矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)，縣法建辦編印萬冊(cè)普法農(nóng)民讀本發(fā)放到農(nóng)民手中；二是因地制宜，大力宣傳。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)充分利用廣播、電視、板報(bào)、標(biāo)語等多種形式，大力宣傳治理活動(dòng)的意義、目的和要求；三是舉辦調(diào)解干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)?？h司法局采取以會(huì)代訓(xùn)方式對(duì)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)司法所所長(zhǎng)、法律服務(wù)所所長(zhǎng)進(jìn)行集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)對(duì)村調(diào)委會(huì)主任、調(diào)解員采取以會(huì)代訓(xùn)方式進(jìn)行集中培訓(xùn)。著重就常見民間糾紛的預(yù)防和調(diào)處方法進(jìn)行了培訓(xùn)，不斷提高各級(jí)調(diào)解干部的'業(yè)務(wù)水平和應(yīng)對(duì)處理疑難糾紛的能力，為專項(xiàng)治理活動(dòng)的順利開展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。
三、整合力量，密切協(xié)作，充分發(fā)揮職能作用。
各鎮(zhèn)鄉(xiāng)采取切實(shí)有效的措施，防止和減少爭(zhēng)用電、爭(zhēng)曬壩、爭(zhēng)農(nóng)機(jī)具、爭(zhēng)田邊地角糾紛的發(fā)生。
四、圍繞穩(wěn)定大局，積極抓好矛盾糾紛排查和治理工作。
一是主動(dòng)排查，消除糾紛隱患。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)堅(jiān)持“抓早、抓小、抓苗頭”的工作思路，組織力量，以村社為單位，對(duì)積存糾紛進(jìn)行拉網(wǎng)式清理排查，不留死角，把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)，盡量減少對(duì)春耕生產(chǎn)的影響。同時(shí)，各鎮(zhèn)還制定出群體性和突發(fā)性事件的預(yù)案，對(duì)易激化糾紛的重點(diǎn)戶和重點(diǎn)人采取定人、定時(shí)的辦法及時(shí)進(jìn)行重點(diǎn)教育，促使他們遵紀(jì)守法。特別抓好用水糾紛的預(yù)防工作，提前制定排灌用水制度并嚴(yán)格執(zhí)行。如樂安鎮(zhèn)進(jìn)一步完善了“排查工作制度化，排查組織網(wǎng)絡(luò)化，信息反饋多元化”為主要內(nèi)容的矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，及時(shí)掌握民間糾紛信息，有效的預(yù)防和減少了糾紛的發(fā)生，確保了春耕的順利進(jìn)行。
二是認(rèn)真預(yù)防和調(diào)處春耕用水糾紛。為預(yù)防用水糾紛的發(fā)生，各鎮(zhèn)根據(jù)實(shí)際都制定了《用水、管水規(guī)定》，實(shí)行水權(quán)集中，推行“三長(zhǎng)”（即鎮(zhèn)長(zhǎng)、村長(zhǎng)、社長(zhǎng)負(fù)責(zé)制）負(fù)責(zé)制和“一把鋤頭放水”制度，強(qiáng)調(diào)“上游照顧下游，下游體諒上游，中間顧全兩頭”的原則，形成了預(yù)防春耕民間糾紛的長(zhǎng)效機(jī)制，特別是鎮(zhèn)制度更加完善，措施更加有力，效果更加明顯。在春耕期間等司法所成功調(diào)處一些影響春耕進(jìn)程的疑難糾紛，及時(shí)化解了影響社會(huì)穩(wěn)定的熱難點(diǎn)問題，做到了“小事不出社，大事不出村，疑難問題鎮(zhèn)解決”，千方百計(jì)保證了春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
三是突出重點(diǎn)，積極預(yù)防和調(diào)處群體性糾紛。隨著我縣擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣試點(diǎn)工作進(jìn)程步伐的加快，在城鎮(zhèn)建設(shè)、工業(yè)園區(qū)、道路及小集鎮(zhèn)等項(xiàng)目建設(shè)中，涉及征地拆遷等諸多方面的糾紛較為突出。針對(duì)這些新情況xx等鎮(zhèn)的黨委政府，始終堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合，以防為主，多種手段，協(xié)同作戰(zhàn)”的工作方針，有針對(duì)性地把這些熱難點(diǎn)問題的調(diào)處，作為春耕期間的重點(diǎn)工作來抓，通過多方面教育、疏導(dǎo)和調(diào)處等方式來有效預(yù)防件的發(fā)生，有力地維護(hù)了我縣農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定，確保了春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行。如鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的四強(qiáng)磚廠與xx村七社村民發(fā)生爭(zhēng)路、斷路糾紛，鎮(zhèn)武裝部長(zhǎng)xx率司法所人員親臨現(xiàn)場(chǎng)調(diào)解，有效制止了事態(tài)擴(kuò)大和件的發(fā)生，確保了春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
四是扎實(shí)開展“5、12”特大地震受災(zāi)期間矛盾化解工作，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。災(zāi)情發(fā)生后，縣司法局立急研究安排部署，把化解矛盾作為抗震救災(zāi)工作的重要內(nèi)容，在災(zāi)難面前，更加有力地叫響“有糾紛找司法”這句口號(hào)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)司法所在災(zāi)區(qū)和災(zāi)民安置點(diǎn)及時(shí)成立矛盾調(diào)解組織，把因過度悲痛、情緒失控、食品分發(fā)、搶占睡道等引發(fā)的糾紛作為化解的重點(diǎn)；并抽調(diào)精通法律的專業(yè)人士10人對(duì)受災(zāi)群眾提出的有關(guān)財(cái)產(chǎn)繼承、損失賠償、合同丟失等關(guān)注度高的問題提供法律服務(wù)，目前已向受災(zāi)群眾或親屬援肋件。
在開展春耕大忙期間矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)中，縣司法局及時(shí)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。局黨組書記、局長(zhǎng)xxx在地震災(zāi)害發(fā)生后深入到xx等鎮(zhèn)鄉(xiāng)參與抗震救災(zāi)和檢查指導(dǎo)災(zāi)期間矛盾化解工作；分管副局長(zhǎng)xxx帶領(lǐng)基股辦公室工作人員深入到xxx等鎮(zhèn)鄉(xiāng)以及部份村對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行了檢查指導(dǎo)，對(duì)春耕生產(chǎn)中涉及到群眾切身利益和影響社會(huì)穩(wěn)定的熱、難點(diǎn)問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同加以解決，進(jìn)一步推動(dòng)了專項(xiàng)活動(dòng)的深入開展。同時(shí)、為鞏固排查調(diào)處成果，更好地發(fā)揮各級(jí)調(diào)解組織和調(diào)解人員的工作積極性和責(zé)任感，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)在認(rèn)真做好此活動(dòng)總結(jié)的基礎(chǔ)上，不斷建立和完善矛盾糾紛排查調(diào)處工作長(zhǎng)效機(jī)制，及時(shí)把矛盾糾紛化解在萌芽壯態(tài)，預(yù)防矛盾糾紛激化的典型事例和重大事件的發(fā)生。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇九
1月4日，鐵山鎮(zhèn)召開兩委擴(kuò)大會(huì)議，專題研究部署節(jié)前矛盾糾紛排查化解及安全隱患排查工作，鐵山鎮(zhèn)兩委、各村主干、駐村工作隊(duì)長(zhǎng)及相關(guān)站所負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，會(huì)議由葛文清鎮(zhèn)長(zhǎng)主持。
鎮(zhèn)黨委書記顏隆波對(duì)今年的矛排工作提出四點(diǎn)要求，一是要摸清底子，加強(qiáng)排查，會(huì)后，各行政村、駐村干部要對(duì)轄區(qū)安全隱患進(jìn)行全面徹底的排查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)上報(bào)，堅(jiān)決防止有重大影響的群體性事件和其他影響社會(huì)穩(wěn)定問題的發(fā)生;二是要暢通信息渠道，確保信息對(duì)等，要高度重視排查化解矛盾糾紛的信息反饋工作，對(duì)排查調(diào)處的重大矛盾糾紛要做到隨發(fā)隨報(bào)，特別是對(duì)可能造成嚴(yán)重社會(huì)危害的重大矛盾隱患，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要立即全面、準(zhǔn)確、快速上報(bào)黨委、政府，及時(shí)采取果斷措施進(jìn)行處置;三是要加強(qiáng)穩(wěn)控，有效化解，進(jìn)一步加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作力度，最大限度地把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài);四是強(qiáng)化責(zé)任，跟蹤督查，各村掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)、村主干作為第一責(zé)任人，要把開展好矛盾糾紛排查化解工作放在首位，對(duì)矛盾糾紛集中排查調(diào)處工作進(jìn)行認(rèn)真研究和部署，確保不出現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定的問題。對(duì)思想不重視，排查不到位，解決問題不力，發(fā)生重大矛盾糾紛造成惡劣影響的'，要實(shí)行責(zé)任倒查，追究責(zé)任人的責(zé)任。
會(huì)議排查出涉及林業(yè)土地、房屋拆遷、農(nóng)保社保、涉訪涉訴等五大類影響全鎮(zhèn)不穩(wěn)定的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題12件，在兩委擴(kuò)大會(huì)議上，大家紛紛建言獻(xiàn)策，逐一梳理，研究解決方案。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十
今年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年，為隆重?zé)崃业丶o(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年，對(duì)于鼓舞全鎮(zhèn)職工和機(jī)關(guān)全體黨員干部意氣風(fēng)發(fā)地投身本職工作不斷開創(chuàng)工運(yùn)事業(yè)科學(xué)發(fā)展新局面具有十分重要的意義。
根據(jù)中央、省委、市委和市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年紀(jì)念活動(dòng)的部署和要求結(jié)合工會(huì)特點(diǎn)與實(shí)際制定xx鎮(zhèn)工會(huì)紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年紀(jì)念活動(dòng)方案?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，唱響共產(chǎn)黨好、社會(huì)主義好、改革開放好、偉大祖國(guó)好、各族人民好的時(shí)代主旋律激勵(lì)各級(jí)工會(huì)組織和廣大職工在工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展促進(jìn)社會(huì)和諧著力提高“三服務(wù)”的能力和水平為全面推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)發(fā)展為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧作出新的更大的貢獻(xiàn)。
二、紀(jì)念活動(dòng)的主要內(nèi)容及具體安排。
（一）開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不斷堅(jiān)定理想信念。
1、開展職工首屆讀書節(jié)活動(dòng)。
舉辦“職工書屋”示范點(diǎn)圖書發(fā)放暨首屆“職工讀書節(jié)”啟動(dòng)儀式與閉幕式開展“慶祝建黨xx周年主題征文”活動(dòng)舉辦全鎮(zhèn)職工演講比賽；在機(jī)關(guān)開展“閱讀、推薦、品味紅色經(jīng)典”活動(dòng)在認(rèn)真學(xué)習(xí)中宣部推薦書目和紅色經(jīng)典書籍的基礎(chǔ)上向干部職工推薦紅色經(jīng)典書目認(rèn)真組織“讀書月”活動(dòng)重點(diǎn)讀好《苦難輝煌》一書。
責(zé)任部室：宣教部、機(jī)關(guān)黨委。
2、收聽收看慶祝建黨xx周年大會(huì)實(shí)況轉(zhuǎn)播。
“七一”期間組織干部職工收聽收看中央和省委、市委慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年大會(huì)實(shí)況認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省委、市委領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話精神及時(shí)組織學(xué)習(xí)討論并舉辦學(xué)習(xí)心得體會(huì)?？?。
責(zé)任部室：辦公室、機(jī)關(guān)黨委。
3、開展黨課和專題教育。
按照市委組織部要求“七一”前在市總機(jī)關(guān)組織開展上黨課、講傳統(tǒng)、增黨性活動(dòng)請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜疫M(jìn)行專題輔導(dǎo)引導(dǎo)廣大黨員以實(shí)際行動(dòng)為黨旗增光添彩。
責(zé)任部室：機(jī)關(guān)黨委。
（二）舉辦慶祝表彰活動(dòng)宣傳樹立先進(jìn)典型。
4、組織開展全鎮(zhèn)職工創(chuàng)新成果獎(jiǎng)和合理化建議評(píng)選表彰活動(dòng)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)又好又快發(fā)展和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提高。
責(zé)任部室：生產(chǎn)部。
5、在全市評(píng)選推薦一批全國(guó)、全省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?、“工人先鋒號(hào)”等先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人上報(bào)全國(guó)總工會(huì)和省總工會(huì)表彰。
責(zé)任部室：生產(chǎn)部。
6、開展“十佳工會(huì)主席”評(píng)選表彰活動(dòng)。
在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展xx市“十佳工會(huì)主席”評(píng)選表彰活動(dòng)大力宣傳“十佳工會(huì)主席”的先進(jìn)事跡在全市工會(huì)系統(tǒng)營(yíng)造學(xué)趕先進(jìn)的良好氛圍。
責(zé)任部室：組織部。
7、評(píng)選表彰職代會(huì)a級(jí)達(dá)標(biāo)企業(yè)和工資集體協(xié)商示范單位進(jìn)一步規(guī)范職代會(huì)和工資協(xié)商程序維護(hù)職工合法權(quán)益發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。
責(zé)任部室：民管部、法工部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十一
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)開展職工之家活動(dòng)，工會(huì)作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng)新豐富建家形式和內(nèi)容。本文是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)之家建設(shè)活動(dòng)的總結(jié)，僅供參考。
“職工之家”建設(shè)，是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢(shì)下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要措施。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求，主要做了以下幾方面的工作：
一、圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心，開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作。
1、緊抓市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理，積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成較好。今年我局緊緊圍繞“”的總體工作思路開展經(jīng)營(yíng)工作，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，我會(huì)配合局領(lǐng)導(dǎo)、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營(yíng)思路，確保了經(jīng)營(yíng)收入穩(wěn)中有升，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
(1)我局x月份召開全局工作會(huì)議，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整各營(yíng)業(yè)部的指標(biāo)數(shù)，制定超計(jì)劃完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度，我會(huì)鼓勵(lì)營(yíng)業(yè)部多想點(diǎn)子、項(xiàng)目經(jīng)理尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展點(diǎn)。這一舉措取得了極好的成效，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明，絕大部分的營(yíng)業(yè)部都超額完成月計(jì)劃，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性。
(2)我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)制定競(jìng)賽方案，層層動(dòng)員，發(fā)揮廣大職工的積極性，先后開展了、促銷競(jìng)賽，取得了較高的業(yè)務(wù)收入，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)拓展新業(yè)務(wù)的信心。
(3)我局重視科技經(jīng)營(yíng)，以現(xiàn)代化的科學(xué)方法從管理、業(yè)務(wù)各方面指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作。xx年xx月份獲得xx科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作到位，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和目標(biāo)。
2、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心開展合理化建議活動(dòng)。
工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱。因此，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì)、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。今年，經(jīng)過評(píng)議，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局，其中一條已被市局采納實(shí)施。
3、組織職工開展崗位成才，崗位練功活動(dòng)，提高職工的綜合素質(zhì)。今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快，我會(huì)協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，并定期抽查考核，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加;組織營(yíng)銷、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn);并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課老師，促進(jìn)市局類業(yè)務(wù)的長(zhǎng)足進(jìn)步。開展專項(xiàng)練功比賽，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì)小組來牽頭，職工參與率達(dá)到100，職工的服務(wù)技能和服務(wù)水平不斷提高。
4、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督。
以人為本，安全生產(chǎn)。我局狠抓安全生產(chǎn)、綜合治理工作，通過崗前培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)會(huì)、安全知識(shí)答題等形式對(duì)廣大職工開展安全教育，定期到各部門清查消防、電線線路、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，按時(shí)播放收聽教育節(jié)目。我局工作紀(jì)律嚴(yán)明、安全生產(chǎn)落實(shí)，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和先進(jìn)人物學(xué)習(xí)。
通過各類競(jìng)賽活動(dòng)和市局的各類優(yōu)秀、先進(jìn)評(píng)比，我局涌現(xiàn)出了像營(yíng)業(yè)部、營(yíng)業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體，像、這樣受表彰的先進(jìn)個(gè)人，我會(huì)通過座談會(huì)、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，并在局內(nèi)各種會(huì)議場(chǎng)合讓他們介紹經(jīng)驗(yàn)，通過傳幫帶使得全局的精神面貌、業(yè)務(wù)、服務(wù)水平得到更好的提升。
二、不斷堅(jiān)持和完善民主管理和局務(wù)公開制度。
我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì)，重要的經(jīng)營(yíng)方針政策、人事調(diào)動(dòng)、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見。
我局實(shí)行民主評(píng)議制度，組織了有職工代表、生產(chǎn)骨干、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著。
三、切實(shí)履行工會(huì)的維護(hù)職工權(quán)益的職能。
1、我局屬下的xx公司，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系，積極履行“合同”條款，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
2、我會(huì)及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議和職工來訪工作，辦結(jié)率達(dá)100。
3、關(guān)心職工生活，堅(jiān)持職工有病有困難時(shí)的探訪制度，推進(jìn)“送溫暖工程”，為職工辦實(shí)事好事。春節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)職工進(jìn)行慰問，組織“六一”兒童節(jié)活動(dòng);暑期發(fā)放清涼飲料;為全體職工購(gòu)買重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)，關(guān)心職工身體健康，安排做好職工體檢工作;組織員工年度休養(yǎng);為貧困地區(qū)、職工濟(jì)難基金會(huì)捐款捐物等。
4、做好女職工工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益。做好創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作;按規(guī)定合理安排孕、產(chǎn)女職工的工作內(nèi)容和時(shí)間;抓好女工的查孕查環(huán)工作，做好全局的計(jì)劃生育普查工作，積極組織女職工的各項(xiàng)活動(dòng)。建立女職工委員會(huì)，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，未發(fā)生侵犯女職工合法權(quán)益的事情。
四、組織職工開展健康的業(yè)余文體活動(dòng)。
1、我會(huì)按期租體育場(chǎng)館為職工提供運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，在休息區(qū)安排圖書雜志閱覽區(qū)，定期編寫更換墻報(bào)內(nèi)容。
組織職工開展乒乓球等球類比賽。組織“三八婦女節(jié)”女職工外出活動(dòng);組織參加消防運(yùn)動(dòng)會(huì);組織攀登山。在市局的演講比賽、團(tuán)委活動(dòng)中均取得好成績(jī)。在緊張的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)之余，通過這些健康有益的文體活動(dòng)調(diào)解職工身心，促進(jìn)了同事之間的感情交流。
2、做好職工思想調(diào)研工作，組織填寫職工思想狀況調(diào)查問卷;鼓勵(lì)職工自修自學(xué)不斷提高素質(zhì);通過各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)提高職工業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。組織“創(chuàng)爭(zhēng)”讀書征文活動(dòng)，上交讀書。
心得體會(huì)。
通過這些教育和讀書活動(dòng)，職工群眾強(qiáng)化了樹立服務(wù)觀念，提高了服務(wù)質(zhì)量;樹立奮發(fā)有為的人生觀，激發(fā)干部員工“”的熱情。在企業(yè)內(nèi)基本形成愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德風(fēng)尚。
五、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作。
1、深入調(diào)查研究，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)作風(fēng)建設(shè)。每個(gè)季度按照實(shí)際情況上交職工思想動(dòng)態(tài)。
調(diào)查報(bào)告。
;經(jīng)常關(guān)心下屬x個(gè)工會(huì)小組的工作情況，幫助解決遇到的問題，有效地處理職工的反饋。
2、檢查每季工會(huì)委員例會(huì)制度，了解企業(yè)的情況，根據(jù)工會(huì)建家的要求制。
定
工作計(jì)劃。
做好分工確保計(jì)劃的實(shí)施。職工入會(huì)率達(dá)到100。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作做到錢帳分管開支合理。行政關(guān)心工會(huì)工作適時(shí)的給予撥款保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
總結(jié)今年的“職工之家”建設(shè)工作情況，我會(huì)認(rèn)為較好地完成了工會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)。我會(huì)能夠以我局的經(jīng)營(yíng)工作為重心，以維護(hù)職工群眾的利益為己任，積極協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系，做好基層群眾與管理領(lǐng)導(dǎo)的溝通，確保了經(jīng)營(yíng)環(huán)境，有效地促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)工作的進(jìn)行，為今年經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)順利完成奠定了基礎(chǔ)。我會(huì)今后要一如既往地做好“職工之家”，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。
自開展合格職工之家創(chuàng)建活動(dòng)以來，社區(qū)黨總支部十分重視社區(qū)工會(huì)的自身建設(shè)，按照“組織建設(shè)規(guī)范，維護(hù)權(quán)益到位，活動(dòng)開展經(jīng)常，工會(huì)作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng)新豐富建家形式和內(nèi)容。一方面，強(qiáng)化考核，加大投入，推動(dòng)全區(qū)基本形成自上而下的建家激勵(lì)機(jī)制;另一方面，大膽創(chuàng)新建家形式和建家內(nèi)容，并把自上而下指導(dǎo)推動(dòng)與自下而上自覺建家結(jié)合起來，取得一定成效，職工之家建設(shè)活動(dòng)在和諧社區(qū)創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。主要做法如下：
一、突出抓社區(qū)工會(huì)組織體系建設(shè)，為職工之家建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。
一是健全社區(qū)工會(huì)管理機(jī)構(gòu)體系。堅(jiān)持做好黨建帶工建工作，以此推動(dòng)工會(huì)組織覆蓋面的擴(kuò)大和凝聚力的增強(qiáng)。二是建立專職社區(qū)工會(huì)干部隊(duì)伍。通過采取競(jìng)爭(zhēng)上崗、民主選舉等民主程序，把熱愛社區(qū)工會(huì)工作的優(yōu)秀人才，充實(shí)到社區(qū)工會(huì)。三是加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)陣地建設(shè)。在上級(jí)工會(huì)組織與社區(qū)各轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，社區(qū)職工文體活動(dòng)開展逐漸走上制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化道路。四是社區(qū)工會(huì)組建工作堅(jiān)持“三方共建”機(jī)制。在全區(qū)形成了齊抓共管、動(dòng)態(tài)管理、重點(diǎn)突出的建會(huì)新局面，社區(qū)工會(huì)組織做到了應(yīng)建必建。
二、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家的服務(wù)作用，進(jìn)一步完善社區(qū)的保障體系。
一是建立健全社會(huì)保障救助體系。大力推進(jìn)社區(qū)工會(huì)組織為社區(qū)職工辦理互助保險(xiǎn)，職工醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷以外的部分，享受互助保險(xiǎn)政策的，可再按70%至85%比例予以報(bào)銷，徹底解決職工看不起病和因病致貧的問題。二是建立健全就業(yè)服務(wù)體系，在協(xié)助政府做好就業(yè)再就業(yè)工作中發(fā)揮作用。為實(shí)現(xiàn)社區(qū)充分就業(yè)的目標(biāo)，通過培育自主創(chuàng)業(yè)基地和帶頭人，開展好“助你創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”，配合市勞動(dòng)主管部門積極開展就業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)社區(qū)勞動(dòng)力的充分就業(yè)。三是做好幫扶救助工作。社區(qū)工會(huì)組織發(fā)揮自身職能，認(rèn)真做好“送溫暖”和“金秋助學(xué)”工作，在中秋節(jié)和春節(jié)等重大節(jié)日期間，發(fā)放困難職工慰問金，努力讓社區(qū)每一名職工都能安居樂業(yè)。
三、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在社區(qū)文明創(chuàng)建中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)營(yíng)造祥和的社會(huì)氛圍。
活動(dòng)場(chǎng)所，并建立了與轄區(qū)單位的文化資源共享制度。二是開展豐富多彩的文體活動(dòng)。社區(qū)經(jīng)常與轄區(qū)單位共同舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，由社區(qū)工會(huì)具體組織。還組織成立了職工籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、腰鼓隊(duì)、排舞表演隊(duì)等文藝團(tuán)體，堅(jiān)持常年開展活動(dòng)，陶冶職工情操，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。三是圍繞“天藍(lán)、地綠、景美、人和”的文明社區(qū)建設(shè)目標(biāo)，我們積極走訪社區(qū)各單位和職工家屬，做好社區(qū)環(huán)境整治工作，拆違章、禁止亂設(shè)攤、清理樓道堆放物，工會(huì)干部全體出動(dòng)拾廢紙、撿垃圾、鏟除小廣告，為保持樓道整潔，我們還為每個(gè)樓組配裝廢紙簍，受到了廣大居民的稱贊和好評(píng)。
四、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)保駕護(hù)航。
圍繞創(chuàng)建平安社區(qū)目標(biāo)，社區(qū)工會(huì)組織堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理。一方面，堅(jiān)持從源頭上消除不穩(wěn)定因素。堅(jiān)持實(shí)行民主公開管理，大力推進(jìn)廠務(wù)公開，凡與職工群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，都通過采取座談會(huì)、聽證會(huì)、協(xié)商會(huì)、公開征詢、民意調(diào)查等形式廣泛聽取群眾意見。另一方面，以和諧企業(yè)的創(chuàng)建促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展。幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂。
勞動(dòng)合同。
與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同、專項(xiàng)合同或工資集體協(xié)議并監(jiān)督履行。此外創(chuàng)新維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的工作機(jī)制。建立健全了“預(yù)防工作走在調(diào)解前、調(diào)解工作走在激化前”的工作機(jī)制開展法律知識(shí)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭等活動(dòng)及時(shí)查找不穩(wěn)定因素、化解矛盾特別是奧運(yùn)安保期間全區(qū)社區(qū)無刑事犯罪、無職工上訪全力維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
一年來，洹北社區(qū)工會(huì)組織，在各級(jí)工會(huì)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞著全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)思想，積極努力的工作，把職工群眾緊密的團(tuán)結(jié)在黨的周圍，起到了橋梁和紐帶作用。新時(shí)期，工會(huì)工作會(huì)更加繁重，我們將以新修改的《工會(huì)法》的要求來加強(qiáng)社區(qū)的工會(huì)工作，為社區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成做出積極的努力和貢獻(xiàn)。
職工之家建設(shè)，是的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢(shì)下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要，。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求，主要做了以下幾方面的工作：
一、圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)等工作中心，開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新工作。
1、緊抓經(jīng)營(yíng)管理，積極開展競(jìng)賽，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成較好。今年我局緊緊圍繞“”的總體工作思開展經(jīng)營(yíng)工作，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，我會(huì)配合局、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營(yíng)思路，確保了經(jīng)營(yíng)穩(wěn)中有升，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
(1)我局x月份召開全局工作，根據(jù)實(shí)際及時(shí)調(diào)整各營(yíng)業(yè)部的指標(biāo)數(shù)，制定超完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度，我會(huì)鼓勵(lì)營(yíng)業(yè)部多想點(diǎn)子、經(jīng)理新的發(fā)展點(diǎn)。這一舉措取得了極好的成效，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明，絕大部分的營(yíng)業(yè)部都超額完成月計(jì)劃，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性。
(2)我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)制定競(jìng)賽，層層，發(fā)揮廣大職工的積極性，先后開展了、競(jìng)賽，取得了較高的業(yè)務(wù)收入，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)新業(yè)務(wù)的信心。
(3)我局重視科技經(jīng)營(yíng)，以現(xiàn)代化的科學(xué)從管理、業(yè)務(wù)各方面指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作。xx年xx月份獲得xx科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作到位，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和目標(biāo)。
2、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心開展合理化建議。工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱。因此，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營(yíng)會(huì)、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì)、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。今年，經(jīng)過，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局，其中一條已被市局采納。
3、組織職工開展成才，崗位練功活動(dòng)，提高職工的綜合素質(zhì)。今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快，我會(huì)協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類新業(yè)務(wù)的，并定期抽查，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加;組織、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn);并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課，促進(jìn)市局類業(yè)務(wù)的長(zhǎng)足進(jìn)步。開展專項(xiàng)練功，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì)小組來牽頭，職工參與率達(dá)到100%，職工的服務(wù)技能和服務(wù)平不斷提高。
4、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù)，加強(qiáng)生產(chǎn)監(jiān)督。以人為本，安全生產(chǎn)。我局狠抓安全生產(chǎn)、綜合治理工作，通過、安全會(huì)、安全知識(shí)答題等形式對(duì)廣大職工開展安全教育，定期到各部門清查消防、電線線路、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，按時(shí)播放收聽教育節(jié)目。我局工作嚴(yán)明、安全生產(chǎn)落實(shí)，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和學(xué)習(xí)。通過各類競(jìng)賽活動(dòng)和市局的各類、先進(jìn)評(píng)比，我局涌現(xiàn)出了像營(yíng)業(yè)部、營(yíng)業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體，像、這樣受表彰的先進(jìn)，我會(huì)通過座談會(huì)、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，并在局內(nèi)各種會(huì)議場(chǎng)合讓他們，通過傳幫帶使得全局的面貌、業(yè)務(wù)、服務(wù)水平得到更好的提升。
二、不斷和完善管理和局務(wù)公開制度，。
我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì)，重要的經(jīng)營(yíng)方針政策、人事調(diào)動(dòng)、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見。我局實(shí)行民主評(píng)議制度，組織了有職工代表、生產(chǎn)骨干、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著。
三、切實(shí)履行工會(huì)的維護(hù)職工權(quán)益的職能。
1、我局屬下的，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系，積極履行“”條款，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
2、我會(huì)及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議和職工來訪工作，辦結(jié)率達(dá)100%。
3、關(guān)心職工，堅(jiān)持職工有病有困難時(shí)的探訪制度，推進(jìn)“送工程”，為職工辦實(shí)事。、節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)職工進(jìn)行慰問，組織“”節(jié)活動(dòng);暑期發(fā)放清涼飲料;為全體職工購(gòu)買重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)，關(guān)心職工身體，安排做好職工體檢工作;組織員工休養(yǎng);為地區(qū)、職工濟(jì)難基金會(huì)捐款捐物等。
4、做好女職工工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益。做好創(chuàng)建“巾幗崗”工作;按規(guī)定合理安排孕、產(chǎn)女職工的工作內(nèi)容和;抓好女工的查孕查環(huán)工作，做好全局的計(jì)劃普查工作，積極組織女職工的各項(xiàng)活動(dòng)。建立女職工委員會(huì)，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，未發(fā)生侵犯女職工合法權(quán)益的事情。
四、組織職工開展健康的業(yè)余文體活動(dòng)。
1、我會(huì)按期租體育場(chǎng)館為職工提供運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，在休息區(qū)安排圖書雜志閱覽區(qū)，定期編寫更換墻報(bào)內(nèi)容。組織職工開展乒乓球等球類比賽。組織“節(jié)”女職工外出活動(dòng);組織參加消防;組織攀登山。在市局的比賽、活動(dòng)中均取得好成績(jī)。在緊張的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)之余，通過這些健康有益的文體活動(dòng)調(diào)解職工身心，促進(jìn)了同事之間的感情。
2做好職工工作，組織填寫職工思想狀況;鼓勵(lì)職工自修不斷提高素質(zhì);通過各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)提高職工業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。組織“創(chuàng)爭(zhēng)”征文活動(dòng)，上交讀書心得5篇，獲得一個(gè)鼓勵(lì)獎(jiǎng)。
通過這些教育和讀書活動(dòng)，職工群眾強(qiáng)化了樹立服務(wù)觀念，提高了服務(wù)質(zhì)量;樹立奮發(fā)有為的觀，激發(fā)干部員工“”的熱情。在企業(yè)內(nèi)基本形成崗敬業(yè)、守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)的風(fēng)尚。
五、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作。
1、深入調(diào)查研究，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)。每個(gè)按照實(shí)際情況上交職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查;經(jīng)常關(guān)心下屬x個(gè)工會(huì)小組的工作情況，解決遇到的問題，有效地處理職工的反饋。
2、檢查每季工會(huì)委員例會(huì)制度，了解企業(yè)的情況，根據(jù)工會(huì)建家的要求制定工作計(jì)劃，做好分工，確保計(jì)劃的實(shí)施。職工入會(huì)率達(dá)到100%。加強(qiáng)工會(huì)工作，做到錢帳分管，開支合理。行政關(guān)心工會(huì)工作，適時(shí)的撥款，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
今年的職工之家建設(shè)工作情況，我會(huì)認(rèn)為較好地完成了工會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)。我會(huì)能夠以我局的經(jīng)營(yíng)工作為重心，以維護(hù)職工群眾的利益為己任，積極協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系，做好基層群眾與管理領(lǐng)導(dǎo)的溝通，確保了經(jīng)營(yíng)，有效地促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)工作的進(jìn)行，為今年經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)順利完成奠定了基礎(chǔ)。我會(huì)今后要一如既往地做好“職工之家”，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十二
20xx年10月17日，是我國(guó)第四個(gè)扶貧日，也是第25個(gè)國(guó)際消除貧困日。為更好地開展“扶貧日”活動(dòng)，擴(kuò)大精準(zhǔn)扶貧的社會(huì)影響，xx鎮(zhèn)認(rèn)真安排部署此次活動(dòng)，并取得了良好的成效。
一是專題排查整改。該鎮(zhèn)以第四次全國(guó)扶貧日活動(dòng)為契機(jī)，圍繞對(duì)象精準(zhǔn)、科學(xué)幫扶、如期脫貧等問題，針對(duì)“七個(gè)不落一個(gè)不少”上戶大排查活動(dòng)，通過大排查開展精準(zhǔn)扶貧“回頭看、回頭幫”，查閱檔案、宣傳政策、排解困難、督促整改。
二是強(qiáng)化宣傳力度。充分發(fā)揮站、鎮(zhèn)村宣傳欄、電子屏、宣傳橫幅等宣傳載體的`作用，提高群眾對(duì)扶貧工作的認(rèn)知力度。通過讓干部進(jìn)村入戶走訪座談，發(fā)放精準(zhǔn)扶貧宣傳資料的形式，讓扶貧優(yōu)惠政策進(jìn)入到千家萬戶。大力營(yíng)造此次活動(dòng)的輿論氛圍，提高廣大群眾對(duì)開展“扶貧日”活動(dòng)的知曉度和認(rèn)知度，擴(kuò)大扶貧日影響，積極營(yíng)造全鎮(zhèn)上下關(guān)心支持扶貧事業(yè)的氛圍。
三是開展幫扶解困。在要求全鎮(zhèn)干部職工進(jìn)村入戶的同時(shí)，積極主動(dòng)聯(lián)系市縣各幫扶單位，共同參與扶貧走訪慰問貧困戶活動(dòng)，確?！按宕宓?、戶戶訪”工作實(shí)效，做到“一戶不少、一人不落”。 積極引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)與貧困村開展村企共建行動(dòng)，提供對(duì)接平臺(tái)，出臺(tái)鼓勵(lì)措施，鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)主通過投資興業(yè)、吸納就業(yè)、開發(fā)資源、農(nóng)特產(chǎn)品收購(gòu)、捐贈(zèng)救助、智力幫扶等方式參與脫貧攻堅(jiān)，推動(dòng)貧困村貧困戶實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧。
四是精準(zhǔn)調(diào)研決策?；顒?dòng)期間，幫扶人員深入貧困戶家中，查看生產(chǎn)
生活
情況，看已脫貧對(duì)象是否真脫貧，幫助未脫貧對(duì)象算好經(jīng)濟(jì)收入賬看是否能脫貧，結(jié)合相關(guān)扶持政策，進(jìn)一步調(diào)整發(fā)展思路；深入到產(chǎn)業(yè)大戶家中，詢問產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)現(xiàn)狀和產(chǎn)品銷售情況，掌握帶動(dòng)貧困戶情況；到易地搬遷現(xiàn)場(chǎng)，詢問施工方當(dāng)前的難題，能解決的現(xiàn)場(chǎng)解決，不能解決的先收集起來，商討后答復(fù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十三
201x年是第xxx個(gè)三八婦女節(jié)，為紀(jì)念這一具有歷史意義的節(jié)日，全面貫徹黨的婦女政策，豐富女性的業(yè)余文化生活，激勵(lì)廣大女教師以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)在本職崗位上建功立業(yè)，根據(jù)**縣教育局教育工會(huì)的部署安排，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)將今年三八節(jié)期間開展的系列活動(dòng)總結(jié)如下：
一、及早安排，認(rèn)真部署。
3月3日，**中心校在全體校長(zhǎng)幼兒園園長(zhǎng)會(huì)上由負(fù)責(zé)人**安排部署了三八婦女節(jié)有關(guān)活動(dòng)事宜，分別從座談會(huì)、慰問、演講等多種形式來慶祝三八節(jié)，中心校*校長(zhǎng)要求各校長(zhǎng)和園長(zhǎng)積極行動(dòng)起來，充分認(rèn)識(shí)到今年三八婦女節(jié)的重大意義。
二、開展形式多樣的活動(dòng)，全面營(yíng)造濃郁的節(jié)日氣氛。
1、3月5日7日，各校各園組織女職工開展以中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美，巾幗建新功主題的座談活動(dòng)，**中心小學(xué)利用例會(huì)學(xué)習(xí)了先進(jìn)女教工的感人事跡，通過這次座談會(huì)，弘揚(yáng)她們的先進(jìn)思想，學(xué)習(xí)她們的愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流、甘于奉獻(xiàn)的時(shí)代精神，形成有力度、有深度的巾幗不讓須眉的精神風(fēng)貌。
2、各小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)積極行動(dòng)起來，充分展示出領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心女性的精神風(fēng)貌。尤其是中心小學(xué)*校長(zhǎng)通過各種渠道，對(duì)本校每位女同志的家庭情況進(jìn)行了深入、透徹地了解，發(fā)現(xiàn)到有困難的教師，能給與物質(zhì)上的援助和精神上的鼓舞，讓她們感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)她們的關(guān)心和幫助，從而克服困難，排除干擾，以更飽滿的熱情投入到教育工作中去。
3、中心校統(tǒng)一打印一份《女性健康知識(shí)講座》材料，并下發(fā)到每位校長(zhǎng)園長(zhǎng)手中，3月5日7日，各校先后開辟課余時(shí)間組織女性集中學(xué)習(xí)了這份材料，通過學(xué)習(xí)，大家受益匪淺，了解到目前危害女性健康兩大疾病，充分認(rèn)識(shí)到了健康的重要性，并且紛紛表示從此重視體育鍛煉。注意合理飲食，科學(xué)使用保健食品，保持好的心情，定期健康檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及早診治。
總之，今年的三八紀(jì)念活動(dòng)，我們通過各具特色的活動(dòng)形式凝聚人心，振奮精神，使廣大女性以高昂的姿態(tài)和頑強(qiáng)的精神投身于全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的偉大實(shí)踐中。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十四
年初以來，鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)天工[xx]3號(hào)文件精神，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)，重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：
1、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作。根據(jù)市總工會(huì)規(guī)定的組建任務(wù)（8家規(guī)模企業(yè)工會(huì)），今年1—8月份，新組建企業(yè)工會(huì)7家，其中銷售500萬以上規(guī)模企業(yè)工會(huì)5家，新發(fā)展工會(huì)會(huì)員376名，并記錄在冊(cè)。
2、各類創(chuàng)建活動(dòng)。今年3月，慈溪市金盾夾具有限公司工會(huì)通過市總工會(huì)的考核驗(yàn)收，被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì)?！拔逡弧鼻跋?，寧波科飛電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予xx—xx年度慈溪市勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)液晶電視機(jī)（lcd-tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)。凱瑪、阿爾特2家企業(yè)工會(huì)評(píng)上了“三星級(jí)”規(guī)范化工會(huì)，阿爾特公司工會(huì)主席張國(guó)炳同志成為市級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部。
此外，慈溪市海燕塑料制品有限公司工會(huì)被寧波市委組織部、寧波市總工會(huì)授予“黨建帶工建，三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”先進(jìn)基層工會(huì)。
2、建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。根據(jù)市總工會(huì)文件精神，鎮(zhèn)工會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，并下發(fā)文件，要求61個(gè)基層工會(huì)按照要求，成立相應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，由工會(huì)主席任組長(zhǎng)，明確職責(zé)，及早發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系矛盾，及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛。
3、繼續(xù)推進(jìn)集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份，新簽及續(xù)簽集體合同、工資協(xié)議共計(jì)22份，進(jìn)一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資，保障職工利益。
1、“五一”系列活動(dòng)。
（１）4月29日下午，鎮(zhèn)工會(huì)在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀(jì)念大會(huì)暨文藝匯演。會(huì)上，對(duì)鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進(jìn)行了隆重表彰，并向廣大職工發(fā)出了樹立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。
（２）4月30日，鎮(zhèn)工會(huì)在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競(jìng)賽活動(dòng)，共有8支來自鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村、企業(yè)工會(huì)的職工隊(duì)伍參加了拔河比賽，有50多名職工報(bào)名參加乒乓球比賽。此次活動(dòng)受到了廣大職工的好評(píng)。
（3）5月19日—20日，組織基層工會(huì)主席外出考察，進(jìn)一步增進(jìn)相互間的交流，促進(jìn)工會(huì)工作的提高。
（4）“五一”前夕，鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進(jìn)行調(diào)查摸底，根據(jù)掌握的情況，逐一進(jìn)行上門慰問，共計(jì)發(fā)放慰問金2500元，使廣大職工切實(shí)感受到工會(huì)組織的溫暖。
2、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。鎮(zhèn)工會(huì)圍繞“安全發(fā)展，國(guó)泰民安”這一活動(dòng)主題，精心組織了多項(xiàng)活動(dòng)。一是安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)承辦，邀請(qǐng)慈溪市消防大隊(duì)官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會(huì)和村聯(lián)合工會(huì)的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)，詳細(xì)講解火災(zāi)發(fā)生時(shí)的自救及逃生方式，并實(shí)地進(jìn)行滅火器和消防栓的演練，進(jìn)一步提高了廣大職工的安全意識(shí)和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會(huì)，舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)，使安全生產(chǎn)進(jìn)一步深入人心。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十五
自開展合格職工之家創(chuàng)建活動(dòng)以來，社區(qū)黨總支部十分重視社區(qū)工會(huì)的自身建設(shè)，按照“組織建設(shè)規(guī)范，維護(hù)權(quán)益到位，活動(dòng)開展經(jīng)常，工會(huì)作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng)新豐富建家形式和內(nèi)容。一方面，強(qiáng)化考核，加大投入，推動(dòng)全區(qū)基本形成自上而下的建家激勵(lì)機(jī)制;另一方面，大膽創(chuàng)新建家形式和建家內(nèi)容，并把自上而下指導(dǎo)推動(dòng)與自下而上自覺建家結(jié)合起來，取得一定成效，職工之家建設(shè)活動(dòng)在和諧社區(qū)創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。主要做法如下：
一、突出抓社區(qū)工會(huì)組織體系建設(shè)，為職工之家建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。
一是健全社區(qū)工會(huì)管理機(jī)構(gòu)體系。堅(jiān)持做好黨建帶工建工作，以此推動(dòng)工會(huì)組織覆蓋面的擴(kuò)大和凝聚力的增強(qiáng)。二是建立專職社區(qū)工會(huì)干部隊(duì)伍。通過采取競(jìng)爭(zhēng)上崗、民主選舉等民主程序，把熱愛社區(qū)工會(huì)工作的優(yōu)秀人才，充實(shí)到社區(qū)工會(huì)。三是加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)陣地建設(shè)。在上級(jí)工會(huì)組織與社區(qū)各轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，社區(qū)職工文體活動(dòng)開展逐漸走上制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化道路。四是社區(qū)工會(huì)組建工作堅(jiān)持“三方共建”機(jī)制。在全區(qū)形成了齊抓共管、動(dòng)態(tài)管理、重點(diǎn)突出的建會(huì)新局面，社區(qū)工會(huì)組織做到了應(yīng)建必建。
二、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家的服務(wù)作用，進(jìn)一步完善社區(qū)的保障體系。
一是建立健全社會(huì)保障救助體系。大力推進(jìn)社區(qū)工會(huì)組織為社區(qū)職工辦理互助保險(xiǎn)，職工醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷以外的部分，享受互助保險(xiǎn)政策的，可再按70%至85%比例予以報(bào)銷，徹底解決職工看不起病和因病致貧的問題。二是建立健全就業(yè)服務(wù)體系，在協(xié)助政府做好就業(yè)再就業(yè)工作中發(fā)揮作用。為實(shí)現(xiàn)社區(qū)充分就業(yè)的目標(biāo)，通過培育自主創(chuàng)業(yè)基地和帶頭人，開展好“助你創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”，配合市勞動(dòng)主管部門積極開展就業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)社區(qū)勞動(dòng)力的充分就業(yè)。三是做好幫扶救助工作。社區(qū)工會(huì)組織發(fā)揮自身職能，認(rèn)真做好“送溫暖”和“金秋助學(xué)”工作，在中秋節(jié)和春節(jié)等重大節(jié)日期間，發(fā)放困難職工慰問金，努力讓社區(qū)每一名職工都能安居樂業(yè)。
三、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在社區(qū)文明創(chuàng)建中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)營(yíng)造祥和的社會(huì)氛圍。
活動(dòng)場(chǎng)所，并建立了與轄區(qū)單位的文化資源共享制度。二是開展豐富多彩的文體活動(dòng)。社區(qū)經(jīng)常與轄區(qū)單位共同舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，由社區(qū)工會(huì)具體組織。還組織成立了職工籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、腰鼓隊(duì)、排舞表演隊(duì)等文藝團(tuán)體，堅(jiān)持常年開展活動(dòng)，陶冶職工情操，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。三是圍繞“天藍(lán)、地綠、景美、人和”的文明社區(qū)建設(shè)目標(biāo)，我們積極走訪社區(qū)各單位和職工家屬，做好社區(qū)環(huán)境整治工作，拆違章、禁止亂設(shè)攤、清理樓道堆放物，工會(huì)干部全體出動(dòng)拾廢紙、撿垃圾、鏟除小廣告，為保持樓道整潔，我們還為每個(gè)樓組配裝廢紙簍，受到了廣大居民的稱贊和好評(píng)。
四、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)保駕護(hù)航。
圍繞創(chuàng)建平安社區(qū)目標(biāo)，社區(qū)工會(huì)組織堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理。一方面，堅(jiān)持從源頭上消除不穩(wěn)定因素。堅(jiān)持實(shí)行民主公開管理，大力推進(jìn)廠務(wù)公開，凡與職工群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，都通過采取座談會(huì)、聽證會(huì)、協(xié)商會(huì)、公開征詢、民意調(diào)查等形式廣泛聽取群眾意見。另一方面，以和諧企業(yè)的創(chuàng)建促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展。幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同、專項(xiàng)合同或工資集體協(xié)議并監(jiān)督履行。此外，創(chuàng)新維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的工作機(jī)制。建立健全了“預(yù)防工作走在調(diào)解前、調(diào)解工作走在激化前”的工作機(jī)制，開展法律知識(shí)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭等活動(dòng)，及時(shí)查找不穩(wěn)定因素、化解矛盾，特別是奧運(yùn)安保期間，全區(qū)社區(qū)無刑事犯罪、無職工上訪，全力維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
一年來，洹北社區(qū)工會(huì)組織，在各級(jí)工會(huì)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞著全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)思想，積極努力的工作，把職工群眾緊密的團(tuán)結(jié)在黨的周圍，起到了橋梁和紐帶作用。新時(shí)期，工會(huì)工作會(huì)更加繁重，我們將以新修改的《工會(huì)法》的要求來加強(qiáng)社區(qū)的工會(huì)工作，為社區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成做出積極的努力和貢獻(xiàn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十六
近日，貴州省德江縣潮砥鎮(zhèn)召開了全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會(huì)議，會(huì)議由該鎮(zhèn)政法委書記李海主持。該鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所、黨政綜合辦、林業(yè)環(huán)保站、國(guó)土所、教育辦公室、各辦事處負(fù)責(zé)人和各村(社區(qū))綜治站長(zhǎng)參加了會(huì)議。
會(huì)議聽取了各相關(guān)單位工作情況匯報(bào)，分析全鎮(zhèn)1—5月份矛盾糾紛排查調(diào)處工作總體情況，進(jìn)一步研究和落實(shí)了下步工作措施。
會(huì)議指出，一是鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所要與各相關(guān)單位和村(社區(qū))做好對(duì)接和聯(lián)系，相關(guān)單位和各村(社區(qū))要密切配合鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所工作，進(jìn)一步健全本單位本部門及各村(社區(qū))矛盾糾紛排查調(diào)處工作臺(tái)賬。二是各相關(guān)單位部門及各村(社區(qū))要加強(qiáng)矛盾糾紛和信訪問題的排查化解工作，對(duì)重大復(fù)雜矛盾糾紛及突出隱患要及時(shí)上報(bào)和掌握具體動(dòng)態(tài)，做好穩(wěn)控，切實(shí)把重大復(fù)雜矛盾糾紛和信訪問題的排查化解工作做好。三是鎮(zhèn)司法所要認(rèn)真做好全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，對(duì)全鎮(zhèn)單位部門和各村(社區(qū))上報(bào)的矛盾糾紛排查調(diào)處工作要建立檔案和臺(tái)賬，并嚴(yán)格督促和跟蹤落實(shí)，確保各類矛盾糾紛及時(shí)化解。
會(huì)議要求，全鎮(zhèn)各職能部門和各村(社區(qū))務(wù)必站在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度，切實(shí)加強(qiáng)矛盾糾紛和信訪問題的排查化解工作，預(yù)防和減少重大復(fù)雜矛盾糾紛發(fā)生。同時(shí)，各職能部門和各村(社區(qū))要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，充分發(fā)揮行政調(diào)解、司法調(diào)解、信訪調(diào)解、人民調(diào)解“四調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制”作用，努力實(shí)現(xiàn)重大復(fù)雜矛盾糾紛和信訪問題“三零”(零發(fā)生、零積存、零上訪)和“三精準(zhǔn)”(精準(zhǔn)排查、精準(zhǔn)穩(wěn)控、精準(zhǔn)化解)工作目標(biāo)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十七
按照實(shí)施意見的'規(guī)定，鄉(xiāng)里于元月20日召開了由全體鄉(xiāng)村干部參加的動(dòng)員培訓(xùn)大會(huì)，會(huì)上，鄉(xiāng)開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組長(zhǎng)，鄉(xiāng)黨委副書記劉斌同志代表鄉(xiāng)黨委、政府就一定要將此次活動(dòng)扎實(shí)有效地開展好，做了具體布置，提出了嚴(yán)肅要求。在此之前，利用廣播、標(biāo)語等宣傳工具及方式進(jìn)行了廣泛宣傳。使廣大鄉(xiāng)村干部對(duì)信訪穩(wěn)定工作的重要性有了新的認(rèn)識(shí)，對(duì)如何才能做好信訪穩(wěn)定工作有了新的了解，增長(zhǎng)和增強(qiáng)了做好信訪穩(wěn)定工作的能力和信心。
在矛盾糾紛排查期間，各村各部門均能按照意見的要求，結(jié)合過去的工作和正在開展的工作，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)分析，查找因工作已經(jīng)導(dǎo)致及可能造成的矛盾，并廣泛收集民意，查排可能出現(xiàn)和已經(jīng)出現(xiàn)的矛盾糾紛，按月集中匯報(bào)總結(jié)，相互交流學(xué)習(xí)。共排查各種矛盾糾紛46件。具體調(diào)處方法是：一般性問題由包村干部配合村干部進(jìn)行處理，對(duì)因工作造成的進(jìn)行了糾正，對(duì)因其它原因群眾暫不能理解或不接受的進(jìn)行了耐心的說服解釋。較為突出的矛盾糾紛由分管工作方面的負(fù)責(zé)人進(jìn)行組織協(xié)調(diào)共同研究處理。重點(diǎn)性問題，主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織安排，親自參于處理。使排查出的矛盾糾紛都得到了處理化解，有效地克服了上訪事件的發(fā)生。
三、存在的問題。
我鄉(xiāng)矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)雖然取得了一定的實(shí)效，但有些涉及政策及資金方面的問題，暫難以從根本上徹底解決，依然存在有上訪隱患。主要負(fù)責(zé)人對(duì)此高度重視，定期聽取有關(guān)部門和分管負(fù)責(zé)人的匯報(bào)。并強(qiáng)調(diào)，要跟蹤掌握情況，及時(shí)說服化解，力保穩(wěn)定。
**鄉(xiāng)7月13日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇一
為認(rèn)真貫徹落實(shí)處工會(huì)下發(fā)20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的指示精神，切實(shí)打牢安全、健康工作的基礎(chǔ)，確保各項(xiàng)施工任務(wù)的圓滿完成，結(jié)合我征管工作的實(shí)際情況，深入開展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，現(xiàn)將我處有關(guān)落實(shí)情況總結(jié)如下：
一、基本情況。
在“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，我處在公司工會(huì)和管理處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，著重從“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的入手，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，開展競(jìng)賽活動(dòng)，抓預(yù)測(cè)預(yù)防，較好的解決了職工安全意識(shí)不強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、安全制度落實(shí)不嚴(yán)等問題。
為確保安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的有效落實(shí)，管理處工會(huì)于20xx年6月7日印發(fā)了《關(guān)于xx單位開展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案的通知》（云路文山管工會(huì)13號(hào)），對(duì)管理處20xx年度安康杯競(jìng)賽活動(dòng)進(jìn)行了全面的安排和部署；處工會(huì)統(tǒng)一召開了安康杯競(jìng)賽活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)；進(jìn)行了安全檢查，督促整改安全問題；舉辦了安康杯安全知識(shí)競(jìng)賽；并且要求班組每周組織學(xué)習(xí)一次安全法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí)，每月召開一次安全生產(chǎn)、健康知識(shí)為題材的安全會(huì)議，每季度開展1次安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策活動(dòng)，在工作、生活中查找隱患，尋死角，將不安全因素防患于未然；并積極開展“安全型班組”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了全處職工的安全生產(chǎn)知識(shí)，并掌握了安全健康生活常識(shí)，營(yíng)造日益濃厚的“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的氛圍，確保全處安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和開展。
二、主要做法。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力，使全體職工安全健康意識(shí)得到明顯加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的有力開展，管理處結(jié)合單位實(shí)際形勢(shì)和情況，及時(shí)召開了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的專題會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了通知精神，成立了以處長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨委副書記、紀(jì)委書記和管理處分管安全的工會(huì)主席、副處長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的安康杯競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。安康杯競(jìng)賽活動(dòng)辦公室設(shè)在管理處工會(huì)，具體負(fù)責(zé)“安康杯”各項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施，明確了職責(zé)分工，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，使我們xx單位“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)從一開始就有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃的進(jìn)行，同時(shí)還要求所屬各單位相應(yīng)做到組織機(jī)構(gòu)、思想認(rèn)識(shí)、防范措施、工作責(zé)任“四到位”。由于組織有力、措施到位，管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位無重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
2、搞好思想發(fā)動(dòng)。為深入搞好思想發(fā)動(dòng)，切實(shí)提高全體職工的安全、健康思想認(rèn)識(shí)，我處認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)通知精神，幫助全體職工深入分析當(dāng)前工作生產(chǎn)的安全形勢(shì)。安康杯競(jìng)賽辦公室圍繞為什么要開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，怎樣做好“安康杯”活動(dòng)做了深入、細(xì)致的分析和動(dòng)員，闡明了活動(dòng)開展的目的和意義，講清了活動(dòng)應(yīng)注意的問題。會(huì)后各位職工都緊緊圍繞會(huì)議精神和上級(jí)提出的要求，切合本單位實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行了再次學(xué)習(xí)，制定了針對(duì)性的活動(dòng)方案、計(jì)劃，統(tǒng)一思想，提高了認(rèn)識(shí)。
3、注重學(xué)習(xí)教育。為切實(shí)打牢安全、健康思想，處工會(huì)結(jié)合這次“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，充分利用各種時(shí)機(jī)，有針對(duì)性的抓好安全工作的責(zé)任意識(shí)和健康生活的習(xí)慣意識(shí)。為切實(shí)提高職工的安康意識(shí)，結(jié)合本單位工作的特點(diǎn)，圍繞征費(fèi)安全、人員車輛安全、征費(fèi)資金安全等，嚴(yán)格做好各類操作規(guī)程及安全操作規(guī)章制度，并有較詳細(xì)的責(zé)任分工，明確安全制度，落實(shí)安全操作規(guī)程，并做好各項(xiàng)工作的預(yù)案。通過專題警示教育、專題錄像、板報(bào)、各類標(biāo)語、橫幅、信息等，深入搞好安全、健康的學(xué)習(xí)教育，全面提高了全體職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和身心健康質(zhì)量，保證了安全生產(chǎn)的針對(duì)性和實(shí)效性入情入理。
（二）開展“十個(gè)一”活動(dòng)，突出“安全月”主題，豐富“安康杯”競(jìng)賽的內(nèi)容。
今年以來，處工會(huì)選準(zhǔn)時(shí)機(jī)，把“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)與“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，充分利用安全生產(chǎn)列會(huì)、班組安全活動(dòng)等時(shí)間，集中對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn)，著力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)提高”。即提高員工的安全意識(shí)，提高對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。使員工從“要我安全”向“我要安全、我會(huì)安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步夯實(shí)公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，確保了公司在改革、發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。
1、安全生產(chǎn)月期間，在干部、職工中采取召開職工大會(huì)、聽講座、辦簡(jiǎn)報(bào)、出宣傳欄、觀看錄像等多種形式廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。組織職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》、《云南省安全生產(chǎn)條例》、《公路安全保護(hù)條例》（7月1日起實(shí)施）等安全法律法規(guī)，其中內(nèi)容包括日常安全用電、用氣、用水知識(shí)以及防火、防盜、防爆、防食物中毒、公路安全保護(hù)等，通過安全知識(shí)學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)了職工的安全意識(shí)，讓安全生產(chǎn)知識(shí)走進(jìn)職工之家，讓“安全發(fā)展、預(yù)防為主”及“安全責(zé)任，重在落實(shí)”的理念深入人心，管理處全員接受了一次安全生產(chǎn)知識(shí)及責(zé)任心的培訓(xùn)。
2、安全生產(chǎn)月期間，通過制作橫幅標(biāo)語、大型情報(bào)板發(fā)布、發(fā)宣傳單等方式宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)。管理處制作了11幅宣傳標(biāo)語分別懸掛在xx收費(fèi)站、xx收費(fèi)站、xxx隧管站、xx加水站、xx收費(fèi)站等重點(diǎn)站區(qū)，通過大型情報(bào)板發(fā)布安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語10條，發(fā)放安全知識(shí)宣傳單6000多份，xx高速公路長(zhǎng)下坡和xx高速公路長(zhǎng)下坡警示宣傳單各5000份，營(yíng)造了“安全責(zé)任、重在落實(shí)”的安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳氛圍。
育。使大家認(rèn)識(shí)到要用行動(dòng)擔(dān)當(dāng)如天的責(zé)任，有責(zé)任呵護(hù)生命、敬畏生命、敬畏法律。同時(shí)意識(shí)到抓管理處日常安全管理工作是全體干部職工的責(zé)任，要抓好安全生產(chǎn)工作，就必須將責(zé)任細(xì)化落實(shí)。
4、20xx年6月12日，管理處工會(huì)、營(yíng)運(yùn)安全科和清分中心人員與地方政府所屬各單位一起舉辦了“六月安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡被顒?dòng)，在活動(dòng)中發(fā)放了安全生產(chǎn)知識(shí)和各種征費(fèi)安全知識(shí)宣傳單1000余套，同時(shí)開展了1次“安全生產(chǎn)萬人簽名活動(dòng)”，將高速公路征費(fèi)和養(yǎng)護(hù)工作中涉及安全的相關(guān)知識(shí)宣傳到廣大人民群眾中，使他們對(duì)高速公路有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解。
5、在活動(dòng)中管理處制作了40個(gè)安全員的袖標(biāo)，發(fā)放到各個(gè)收費(fèi)站點(diǎn)，大家都踴躍爭(zhēng)當(dāng)一天安全檢查員，進(jìn)行當(dāng)班的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除。
6、活動(dòng)期間管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位根據(jù)各自情況，面向基層一線員工，分別組織通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)班組管理辦法，全面加強(qiáng)班組安全教育培訓(xùn)。為確保我處安全目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)上水平，各單位還分別開展了“三不傷害保安全”承諾書簽字活動(dòng)。真正體現(xiàn)了“安全是員工的第一權(quán)益”的安全理念，強(qiáng)化個(gè)人安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)有效推進(jìn)我處20“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的開展，提升本質(zhì)化安全水平，為我處的安全發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
7、根據(jù)公司要求，xx單位于20xx年6月17日開始組織。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇二
為貫徹落實(shí)黨的“安全第一、預(yù)防為主”的方針，實(shí)現(xiàn)我國(guó)安全生產(chǎn)形勢(shì)的根本好轉(zhuǎn)，今年以來，自鎮(zhèn)工會(huì)十分重視“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，把“安康杯”活動(dòng)擺在重要議事日程，“安康杯”競(jìng)賽是將競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動(dòng)之中，不斷調(diào)動(dòng)企業(yè)管理人員和職工重視安全生產(chǎn)，關(guān)心安全生產(chǎn)，遵守規(guī)章制度的主動(dòng)性，積極性和自覺性，最終達(dá)到減少和杜絕發(fā)生生產(chǎn)性事故。豐富內(nèi)容，創(chuàng)新載體，使此項(xiàng)活動(dòng)取得良好效果。我們的做法有以下幾個(gè)方面：
根據(jù)各基層工會(huì)人員變動(dòng)情況，鎮(zhèn)工會(huì)于年初及時(shí)調(diào)整了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立了副鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，工會(huì)主席安監(jiān)辦主任任副組長(zhǎng)，為成員，組成的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)組委會(huì)，制定了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案，責(zé)任明確，內(nèi)容具體，確保了此項(xiàng)活動(dòng)順利開展。目前，“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的影響越來越大，知名度越來越高，已成為勞動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的有效載體并逐步打造為安全生產(chǎn)的品牌。
我們根據(jù)各行業(yè)及各崗位的特點(diǎn)于今年元月份分崗位分工種對(duì)全鎮(zhèn)職工進(jìn)行了為期一周的《安全生產(chǎn)法》《崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程》等知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)，并結(jié)合實(shí)際因人因崗進(jìn)行了實(shí)地操作演練，理論與實(shí)踐相結(jié)合，從而大大提高了全體職工的安全意識(shí)及安全操作技能。
為了保證“安康杯”競(jìng)賽效果，我們采取定期考核評(píng)比的辦法，促進(jìn)此項(xiàng)活動(dòng)的正常開展。今年6月中旬耐材有限公司對(duì)各崗位、各工種進(jìn)行了一次全面的考核，全部達(dá)到90分以上，其中有9名職工獲得滿分的好成績(jī)，被評(píng)為“安康杯”先進(jìn)標(biāo)兵，進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
“安康杯”競(jìng)賽組委會(huì)將進(jìn)一步加強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，推動(dòng)活動(dòng)的順利開展，注重將“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)與企業(yè)安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)相結(jié)合，與企業(yè)全過程、全方位、全員安全管理相結(jié)合，與監(jiān)控、整改事故隱患相結(jié)合，與合理化建議、群眾性技術(shù)創(chuàng)新相結(jié)合，與建立職業(yè)安全健康管理體系相結(jié)合，切實(shí)使“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)成為安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)系統(tǒng)工程，成為工會(huì)組織落實(shí)“切實(shí)維權(quán)”的重要工作載體，努力把“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)創(chuàng)建為安全生產(chǎn)工作的著名品牌。
對(duì)參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的企業(yè)，今后計(jì)劃根據(jù)每年實(shí)際參加的企業(yè)數(shù)和職工人數(shù)，按一定的比率給予表彰，激勵(lì)更多的企業(yè)和職工參加到“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中來。為擴(kuò)大“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的影響，樹立安全生產(chǎn)的標(biāo)兵企業(yè)，激發(fā)廣大企業(yè)參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的積極性，擴(kuò)大社會(huì)影響。鼓勵(lì)和激勵(lì)各企業(yè)、班組和組織者持之以恒，長(zhǎng)期堅(jiān)持做好安全生產(chǎn)工作，進(jìn)一步激發(fā)各類企業(yè)參加“安康杯”競(jìng)賽的積極性，吸引更多單位參加到“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中來。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇三
一年來，我部根據(jù)平化工[20xx]1號(hào)文件精神要求，按照公司工會(huì)指示精神，結(jié)合東部實(shí)際情況，在隊(duì)范圍內(nèi)開展起以“遵章守紀(jì)，珍惜生命”為主題，以安全生產(chǎn)活動(dòng)和十個(gè)一活動(dòng)為重點(diǎn)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。本次活動(dòng)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際認(rèn)真開展各項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)活動(dòng)周密部署，并明確各崗位人員安全責(zé)任制，以加強(qiáng)員工安全教育為主線，不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備和施工作業(yè)區(qū)的安全檢查加強(qiáng)規(guī)范化管理制度，搭理開展安全生產(chǎn)月和十個(gè)一活動(dòng)隊(duì)安全生產(chǎn)疑難問題克難攻堅(jiān)，做好查漏補(bǔ)缺工作取得了顯著效果，確保了競(jìng)賽和工作中安全生產(chǎn)無事故截止10月底。我部今年安全生產(chǎn)綜合治理方面實(shí)現(xiàn)了“零事故”為我部年度安全的生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障，下面就我部開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的主要工作做簡(jiǎn)要總結(jié)：
為確保競(jìng)賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，我部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了由書記、主任為組長(zhǎng)，主任助理、安監(jiān)員為副組長(zhǎng)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)小組，在公司競(jìng)賽活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下開展競(jìng)賽的組織和實(shí)施工作，做到競(jìng)賽活動(dòng)有部署、有組織、有措施、有專人負(fù)責(zé)，為“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
網(wǎng)式”安全排查，全員參加了安全生產(chǎn)月的啟動(dòng)儀式和安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)，充分利用班前真滴學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)管理辦法》、《員工安全知識(shí)手冊(cè)》、《五天煤礦安全作業(yè)規(guī)程》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，以及本公司的《安全生產(chǎn)工作手冊(cè)》內(nèi)容。全隊(duì)員工踴躍參加，積極接受安全教育。通過不斷的學(xué)習(xí)，使廣大員工真正掌握安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)，提高了安全生產(chǎn)意識(shí)。通過豐富多彩的安全活動(dòng)，弘揚(yáng)了企業(yè)安全文化，增加了員工安全意識(shí)，提高了安全生產(chǎn)的工作水平，有力地把“安康杯”活動(dòng)的廣泛開展推向了高潮，更促進(jìn)了我部創(chuàng)優(yōu)工作的開展與企業(yè)安全文化建設(shè)，積極開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，一創(chuàng)建安全班組，爭(zhēng)當(dāng)安全職工，不斷提高廣大職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保安能力，發(fā)揮了群監(jiān)組織的作用，形成了齊抓共管、協(xié)同配合的良好局面，構(gòu)筑群眾安全工作長(zhǎng)效機(jī)制，努力開創(chuàng)群眾安全生產(chǎn)工作新局面，為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)年作出新的貢獻(xiàn)。
為切實(shí)開展好此項(xiàng)活動(dòng)。我部做了專門的布置和詳細(xì)的安排，并視其為我部年內(nèi)安全工作指導(dǎo)內(nèi)容的'重點(diǎn)，下大決心花大力氣。加大投入，高出成效。我部以“安康杯”活動(dòng)為主線，每月開展有針對(duì)性安全生產(chǎn)檢排查活動(dòng)。查事故隱患，查事故危險(xiǎn)源，查重點(diǎn)安全部位和安全控制點(diǎn)，查三違和安全現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境狀況及設(shè)備安全狀況，查人的不安全因素，做到止之于始萌，絕之于未形。達(dá)到了預(yù)先控制的措施，杜絕事故的發(fā)生。
我部經(jīng)常對(duì)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的班組的開展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，做到有問題早發(fā)現(xiàn)早解決，早糾正。并對(duì)班組活動(dòng)中存在的問題，以大會(huì)通報(bào)，或限期整改，使存在的問題的班組得到及時(shí)解決提升了班組群體安全素質(zhì)，增強(qiáng)班組群體保護(hù)能力，“安康杯”活動(dòng)的開展，特別是通過輪換全隊(duì)員工每人當(dāng)一天安檢員的親身體驗(yàn)嘗試感同身受、換位思考從不同視點(diǎn)發(fā)現(xiàn)本人在安全上的一些毛病。“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的開展，讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全重要性，不斷掌握豐厚的安全生產(chǎn)知識(shí)，逐步才不懂安全到我懂安全、我管安全、由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全，我會(huì)安全、我保安全，提高了安全意識(shí)。在竟賽活動(dòng)期間，加強(qiáng)了各班組的安全管理、加強(qiáng)了群眾監(jiān)督、加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。提高了班組管理者的安全技術(shù)和安全管理水平，提高了員工的安全知識(shí)水平自我保護(hù)保護(hù)意識(shí)，正是我部上下一致的共同努力，確保了安全生產(chǎn)年度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，員工安全教育培訓(xùn)率，就上崗人員教育率、安全隱患整改率均達(dá)到100%.
總之，我們?cè)凇鞍部当备?jìng)賽活動(dòng)中緊扣主題、狠抓落實(shí)到位，取得了顯著成效，構(gòu)筑起一道牢固的安全產(chǎn)生大堤，維護(hù)了員工安全健康合法權(quán)益，保證了我部快速、穩(wěn)定健康發(fā)展。今后，我們將在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，創(chuàng)新工作思維，充分發(fā)揮廣大員工的力量，確?！鞍部当被顒?dòng)持之以恒的開展下去，使我部安全生產(chǎn)工作邁上更高一層。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇四
20xx年5月15日，我項(xiàng)目部在第一時(shí)間拉開了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的序幕，根據(jù)今年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)主題“廣泛發(fā)動(dòng)提質(zhì)量，文化引領(lǐng)強(qiáng)基礎(chǔ)”，結(jié)合“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以“加快企業(yè)發(fā)展和提高經(jīng)濟(jì)效益”為主線，按照“穩(wěn)增長(zhǎng)、抓管理、促創(chuàng)新、增效益”的總體要求，安排了一系列活動(dòng)。項(xiàng)目部全體人員上下一心，深入開展有關(guān)安全生產(chǎn)方面的各項(xiàng)活動(dòng)，有效的執(zhí)行集團(tuán)公司及第十工程公司有關(guān)要求，以抓好項(xiàng)目具體工作的落實(shí)。
我項(xiàng)目部根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)【20xx】48號(hào)文件《建設(shè)工程安全專項(xiàng)整治方案》及【20xx】69號(hào)文件《20xx年安全生產(chǎn)工作安排》有關(guān)要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)，以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，著重抓好了以下工作：
組長(zhǎng)：xxx。
組員：劉xxxxx。
在首位，堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”、“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則，責(zé)任到人；成立“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，要求組長(zhǎng)和成員帶頭抓安全；各工種班組長(zhǎng)是基層的指揮者，又是作業(yè)指揮員，要切實(shí)承擔(dān)起安全生產(chǎn)職責(zé)，使本班組安全生產(chǎn)工作有一個(gè)扎實(shí)的基礎(chǔ)。
三、大力宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)，營(yíng)造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的輿論氛圍。
制作了主題橫幅標(biāo)示兩幅（懸掛在樓層主體上），制作大量的安全生產(chǎn)警示標(biāo)語，懸掛在施工現(xiàn)場(chǎng)各處，同時(shí)在宣傳欄以黑板報(bào)的形式宣傳各項(xiàng)安全生產(chǎn)知識(shí)，將“弘揚(yáng)企業(yè)安全文化，加強(qiáng)班組安全管理”這一主題展現(xiàn)。并且項(xiàng)目部對(duì)各工種作業(yè)人員下發(fā)了《建筑業(yè)農(nóng)民工安全知識(shí)讀本》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)jgj59-20xx》等讀本，召集全體員工，集中加強(qiáng)安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)。
有效的普及安全生產(chǎn)知識(shí)，提高了全項(xiàng)目部職工的安全生產(chǎn)意識(shí)，通過不同形式營(yíng)造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的輿論氛圍，真正掀起了安全教育的高潮。
操作面、作業(yè)面的工人耐心講解其安全注意事項(xiàng)及違章作業(yè)危害，書面下發(fā)《危險(xiǎn)作業(yè)告知書》，對(duì)項(xiàng)目部與各班組簽訂的《安全文明施工管理協(xié)議》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)與耐心講解，使各班組長(zhǎng)切實(shí)承擔(dān)起安全生產(chǎn)職責(zé)。
通過加強(qiáng)班組安全教育活動(dòng)，使各班組作業(yè)人員的安全生產(chǎn)知識(shí)、工作技能和安全生產(chǎn)意識(shí)有了進(jìn)一步提高，更好的促進(jìn)了班組安全生產(chǎn)建設(shè)。
項(xiàng)目部為普及安全生產(chǎn)知識(shí)，組織了一次安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，共下發(fā)60份試卷，認(rèn)真進(jìn)行評(píng)分、考核，并對(duì)優(yōu)秀者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，得分排在倒數(shù)的進(jìn)行批評(píng)、再教育。通過此次活動(dòng)，促使項(xiàng)目部全體員工的安全生產(chǎn)知識(shí)和安全生產(chǎn)意識(shí)更上一個(gè)臺(tái)階。
“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)期間，項(xiàng)目部先后組織了兩次專項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查，對(duì)存在的問題（安全隱患）進(jìn)行了定人、定時(shí)、定措施整改，并有反饋記錄。現(xiàn)場(chǎng)主要檢查內(nèi)容如下：
1、型鋼懸挑腳手架的檢查：嚴(yán)格按照《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范jgj130-20xx》對(duì)預(yù)埋環(huán)、木楔子、連墻件、掃地桿、主節(jié)點(diǎn)處要求、規(guī)范搭設(shè)、腳手板鋪設(shè)、懸挑層防護(hù)等方面進(jìn)行了認(rèn)真、仔細(xì)排查，對(duì)于違章作業(yè)、腳手架安全維護(hù)不到位情況及存在安全隱患的地方，當(dāng)場(chǎng)指出，要求及時(shí)整改，制定責(zé)任人，并做好驗(yàn)收記錄。
2、“臨邊、洞口”安全防護(hù):對(duì)于未按規(guī)范搭設(shè)且防護(hù)不到位情況，要求重新搭設(shè)，直至驗(yàn)收合格，方可進(jìn)行下道作業(yè)。
3、卸料平臺(tái)：從料臺(tái)的制作安裝、是否及時(shí)準(zhǔn)確留預(yù)埋孔、鋼絲繩及卡子磨損狀況、超荷載現(xiàn)象等方面進(jìn)行細(xì)致檢查，對(duì)于出現(xiàn)安全隱患的地方及時(shí)進(jìn)行整改，將事故消除在萌芽狀態(tài)。
4、起重機(jī)械、施工電梯及施工機(jī)具的檢查：嚴(yán)格執(zhí)行“十字作業(yè)法”，加強(qiáng)機(jī)械設(shè)備維修與保養(yǎng)；嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制，禁止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的發(fā)生，確保人身和設(shè)備安全。
5、施工用電：電工必須加強(qiáng)巡檢，并做好巡檢記錄。對(duì)于施工用電存在的安全隱患及時(shí)進(jìn)行了排查、整改，以確保施工用電的安全。
6、仔細(xì)檢查了項(xiàng)目部的各類消防設(shè)施、器材的保養(yǎng)、更新工作，使各類消防器材隨時(shí)有效。以“項(xiàng)目管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)年”活動(dòng)為契機(jī)，通過廣泛深入開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，全項(xiàng)目部上下一心，積極推進(jìn)安全文化建設(shè)，積極落實(shí)各項(xiàng)工作和要求，不斷深化項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理，進(jìn)一步建立、健全行之有效的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，提高了杜絕違章作業(yè)、抵制違章指揮、遵守勞動(dòng)紀(jì)律的主動(dòng)性和積極性。目前項(xiàng)目部安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，無重大安全事故發(fā)生，真正做到以安全保發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇五
為維護(hù)廣大職工安全健康權(quán)益，促進(jìn)船閘安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)省交通運(yùn)輸廳《開展20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》(x交工[20xx]2號(hào)文件精神和鹽城市航道管理處x鹽航[20xx]28號(hào)《關(guān)于20xx年度開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》要求，按照所工會(huì)通知精神，結(jié)合我所的實(shí)際情況，在全所范圍內(nèi)，開展以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題，以“安全生產(chǎn)月”和“雙十”活動(dòng)為重點(diǎn)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。我所今年在競(jìng)賽期間，運(yùn)行調(diào)度股在安全生產(chǎn)綜合治理方面實(shí)現(xiàn)“零事故”，為我所上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障?，F(xiàn)將我所開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的主要做法簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
20xx年我所“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)在上級(jí)職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展，緊緊圍繞“抓班組安全工作，提高管理水平;重教育推進(jìn)安全化”活動(dòng)主題，積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對(duì)職工健康有益的安全文化活動(dòng)，深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動(dòng)，突出考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究，進(jìn)一步完善制度建設(shè)和危險(xiǎn)源點(diǎn)預(yù)防預(yù)控機(jī)制和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標(biāo)任務(wù)，今年共開放1863閘次，優(yōu)良閘次率達(dá)100%，過閘船舶貨物量4,816,023噸，過閘船舶噸位8,623,088噸，確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標(biāo)任務(wù)的完成，實(shí)現(xiàn)船閘今年安全運(yùn)行無事故目標(biāo)任務(wù)。
為確?！鞍部当备?jìng)賽活動(dòng)取得實(shí)效，不走過場(chǎng)，不留死角。活動(dòng)一開始，我所及時(shí)組織召開動(dòng)員布置會(huì)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競(jìng)賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動(dòng)，成立了以所長(zhǎng)為組長(zhǎng)、工會(huì)主席、副所長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，突出“一把手”親自抓，職能部門具體抓，其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實(shí)際，制定了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案。為落實(shí)責(zé)任，所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與工班班長(zhǎng)、班長(zhǎng)與班組成員，層層簽訂“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)目標(biāo)責(zé)任狀，建立所、股室、班組、職工的四級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)，為體現(xiàn)活動(dòng)的全員、健康、和諧、安全，強(qiáng)化安全責(zé)任制的落實(shí)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)保單位，股長(zhǎng)保部門，職工保崗位的“三?！睓C(jī)制。
這次“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)主要突出“安全、健康”，體現(xiàn)以人為本，提高人的安全健康素質(zhì)。圍繞這一主題，我所一是組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的主題、意義，學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī)和船閘安全生產(chǎn)知識(shí)，大力營(yíng)造氛圍，積極開展職工參加崗位業(yè)務(wù)安全技能培訓(xùn)。今年來共組織安全教育培訓(xùn)29次;安全會(huì)議25次;安全例會(huì)24次;專題會(huì)議8次;安全橫幅6條;安全宣傳標(biāo)語73條;安全演練2次;上報(bào)安全信息9篇，職工撰寫安全心得46篇。二是堅(jiān)持日查、周查、詢查、月查、節(jié)查的五查制度，積極做好預(yù)控預(yù)防工作。做到“事事想安全、周周查安全、月月談安全”，深入生產(chǎn)一線、對(duì)船閘上下游啟閉機(jī)械、電器設(shè)備、中控室操作系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、危險(xiǎn)源監(jiān)控點(diǎn)、公務(wù)車、職工交通車、上下游收費(fèi)處安全監(jiān)控系統(tǒng)、職工宿舍電器設(shè)備、職工食堂電器、煤氣、消防器材等及時(shí)組織檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)整改到位。今年來共組織安全檢查23次，有力地促進(jìn)了生產(chǎn)和職工的安全健康。三是認(rèn)真開展預(yù)案在前，防范在先和危險(xiǎn)源監(jiān)控點(diǎn)工作。結(jié)合日常安全工作的實(shí)際，做好防范在先，及時(shí)制定《機(jī)械設(shè)備故障應(yīng)急預(yù)案》、《消防安全工作應(yīng)急預(yù)案》、《防汛及防火工作應(yīng)急預(yù)案》等10多個(gè)安全工作預(yù)案，同時(shí)還設(shè)立b級(jí)危險(xiǎn)源監(jiān)控4個(gè)、c級(jí)6個(gè)、d級(jí)2個(gè)。組織職工經(jīng)常開展各項(xiàng)預(yù)案演練，確保關(guān)鍵時(shí)刻拉得出，打得響。四是成立職工監(jiān)督小組，積極參與民主管理，發(fā)揮職工主人翁的作用，組織職工提合理化建議，積極開展“我當(dāng)一天安全員”、“我是本周安全員”、“我為安全獻(xiàn)一策”等活動(dòng)。進(jìn)一步完善“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”基礎(chǔ)臺(tái)帳資料工作，根據(jù)市處指示精神，結(jié)合本所實(shí)際情況，年初重新組織對(duì)全所事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行修改、評(píng)估，共設(shè)立b級(jí)事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控點(diǎn)4個(gè)、c級(jí)6個(gè)、d級(jí)2個(gè)，制作了“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”安全工作體系流程圖、示意圖、網(wǎng)絡(luò)圖和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”考核細(xì)則，制定了“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”實(shí)施細(xì)則，并及時(shí)按照新的內(nèi)容公示在文化長(zhǎng)廓宣傳欄里，并對(duì)事故隱患和危害監(jiān)控點(diǎn)進(jìn)行告知，同時(shí)對(duì)各監(jiān)控點(diǎn)實(shí)行了所月評(píng)價(jià)結(jié)果、股室旬評(píng)價(jià)結(jié)果、班組、各崗位日評(píng)價(jià)結(jié)果。不斷營(yíng)造安全文化氛圍，為全所的安全管理工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
我們劉莊船閘地處比較偏僻的邊遠(yuǎn)地區(qū)，職工的生產(chǎn)生活條件十分艱苦。在“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，我所主要在不斷發(fā)展豐富多彩的安全文化，大力構(gòu)建和諧船閘，確保船閘安全暢通上下功夫。一是積極開展“安全在我心中”活動(dòng)?！耙野踩D(zhuǎn)變成我要安全”，嚴(yán)格執(zhí)行《鹽城市航道管理處獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核辦法》(試行)的通知要求，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任。二是組織職工開展安全崗位練兵活動(dòng)。開展安全生產(chǎn)知識(shí)考試競(jìng)賽，看誰學(xué)的深，學(xué)的透，記得牢，用得上。不斷增強(qiáng)職工安全意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)，熟練掌握操作技能，勝任本職工作。三是注重關(guān)心職工，關(guān)愛職工生活。在活動(dòng)中我們體會(huì)到只有關(guān)心關(guān)愛職工，使職工權(quán)益落到實(shí)處，才能凝聚人心，提升正氣，職工才能“愛閘如家”，實(shí)現(xiàn)雙贏和諧。我們始終堅(jiān)持為職工辦1-2件實(shí)事，今年組織職工身體檢查，全年經(jīng)費(fèi)用于職工節(jié)日慰問，防暑降溫、勞動(dòng)保護(hù)、扶貧濟(jì)困的支出占有很大比例。積極創(chuàng)辦實(shí)施健身房場(chǎng)地和在各部門建立職工書柜，24小時(shí)為職工開放，利用“五一”、“十一、元旦”等重大節(jié)日，組織職工開展開展象棋、踢鍵子、乒乓球、投藍(lán)等文體活動(dòng)比賽。通過開展一系列健康有益的安全文化活動(dòng)，即陶冶了職工的情操、豐富職工業(yè)余文化生活，也增進(jìn)了職工相互間的團(tuán)結(jié)和友誼，促進(jìn)了船閘的安全生產(chǎn)，保證了全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。
在以后的工作中，我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認(rèn)真開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，在今后的工作中，將進(jìn)一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽(yù)，倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績(jī)。在服務(wù)水運(yùn)事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展上下功夫，在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進(jìn)一步解放思想，科學(xué)發(fā)展，扎實(shí)工作，夯實(shí)基礎(chǔ)，促進(jìn)和諧，保障暢通。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇六
總結(jié)。
匯報(bào)**縣各級(jí)黨組織以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，開展“三項(xiàng)幫扶”活動(dòng)，落實(shí)黨內(nèi)關(guān)懷幫扶措施，著力解決黨員在思想、生活、生產(chǎn)中遇到的困難。
一、對(duì)意志消沉黨員從思想上幫扶。
各級(jí)黨組織深入開展“五必訪”活動(dòng)，對(duì)因生活困難和下崗失業(yè)而進(jìn)取精神減退、意志消沉的黨員，做到重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、家庭發(fā)生意外時(shí)必訪、有思想情緒必訪、無故不參加組織生活必訪，幫助他們解開思想疙瘩。同時(shí)，把全縣22個(gè)黨員服務(wù)中心、77個(gè)黨員服務(wù)站，建成黨員尋求救助、反映問題、傾訴衷腸的"“黨員之家”,20xx年共接待黨員1200余人次。
二、對(duì)生活困難黨員從物質(zhì)上幫扶。
對(duì)全縣生活困難黨員進(jìn)行詳細(xì)的排摸調(diào)查，為255戶困難黨員家庭建立起“家庭情況檔案”,并由組織部、勞動(dòng)和社會(huì)保障局、扶貧辦、民政局等相關(guān)部門組建了統(tǒng)一的幫困信息平臺(tái)，對(duì)困難黨員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，提高黨內(nèi)幫扶針對(duì)性。目前，已成立2個(gè)“愛心超市”,為困難黨員捐贈(zèng)資金2萬余元、物品3000余件。堅(jiān)持黨內(nèi)走訪慰問制度，各級(jí)黨組織普遍對(duì)老黨員、貧困黨員進(jìn)行走訪慰問，20xx年來，共走訪慰問困難黨員350余名，幫扶資金、物品折款18萬余元。
三、
對(duì)無技無職黨員從創(chuàng)收上幫扶。
一是對(duì)無技能黨員進(jìn)行培訓(xùn)。發(fā)揮黨校、科技示范培訓(xùn)基地、現(xiàn)代遠(yuǎn)。
程教育等教育培訓(xùn)資源優(yōu)勢(shì)，對(duì)貧困黨員和下崗職工黨員分類開展技能培訓(xùn)，提高其脫貧致富本領(lǐng)。20xx年培訓(xùn)下崗失業(yè)黨員550余人次。二是對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的困難黨員進(jìn)行資金幫扶。建立貧困黨員扶貧基金，對(duì)生活水平低于最低生活保障線的黨員提供再就業(yè)或創(chuàng)業(yè)所需幫扶資金。目前，已對(duì)100余名困難黨員進(jìn)行了資金幫扶，其中32名困難黨員已脫貧致富。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇七
根據(jù)公司《關(guān)于開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》及工會(huì)的安排布署，x車間于x月31日至12月30日在全車間范圍內(nèi)繼續(xù)開展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，為保證活動(dòng)的順利進(jìn)行專門成立了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組，制定了詳細(xì)的車間內(nèi)部競(jìng)賽考核標(biāo)準(zhǔn)，全車間及各班組圍繞安康杯活動(dòng)做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：車間專門成立了由xx任組長(zhǎng)，xx任副組長(zhǎng)，各班班組長(zhǎng)、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了以“安全第一、預(yù)防為主”為方針，以“掌握安全知識(shí)、杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮”為主題的競(jìng)賽活動(dòng)。車間建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育，規(guī)范生產(chǎn)管理。
車間對(duì)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的.開展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開了“安康杯”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，組織學(xué)習(xí)公司關(guān)于開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知精神，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識(shí)。組織班組認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個(gè)條例：即工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例、基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)工作條例、工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員工作條例。
車間每月召開2次安全生產(chǎn)會(huì)，進(jìn)行2次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，并對(duì)存在的問題提出了整改措施。通過崗位自查互查，消除危險(xiǎn)隱患，消除違章行為,消除麻痹思想，對(duì)車間設(shè)備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30項(xiàng)。班組每月召開2次安全會(huì)、2次安全活動(dòng)，如：事故預(yù)想、現(xiàn)場(chǎng)安全問答等，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員也不定期參加班組的安全活動(dòng)。車間嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票、工作監(jiān)護(hù)制度，各班組織對(duì)安全責(zé)任書內(nèi)容和車間安全規(guī)程進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車間組織各班組參加公司的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，并在車間內(nèi)開展了安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽。
車間以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型車間為契機(jī)，結(jié)合“月明星”勞動(dòng)競(jìng)賽開展“安康杯”活動(dòng)，認(rèn)真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)的完成。各班組之間團(tuán)結(jié)合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設(shè)備預(yù)防性檢修試驗(yàn)工作能迅捷、圓滿的完成，每月上級(jí)部門和各協(xié)作車間對(duì)我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿意度均能達(dá)到100%。車間制定節(jié)能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續(xù)加強(qiáng)設(shè)備管理，確保設(shè)備完好率，嚴(yán)格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號(hào)召車間員工從節(jié)約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水”現(xiàn)象。
xx車間通過開展“安康杯”活動(dòng)，提高了車間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識(shí)，活動(dòng)開展以來，無發(fā)生一起人身設(shè)備事故，有力地促進(jìn)車間的安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供電，截至20xx年12月14日，已實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)行2557天，累計(jì)供送電47.2億千瓦時(shí)，供風(fēng)6.3億立方米，供水0.7億立方米，為xx公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇八
據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣此次活動(dòng)中，共排查出各類矛盾糾紛件，調(diào)處了件，調(diào)解成功率為%；防止民轉(zhuǎn)刑件，人；防止因矛盾糾紛引起的非正常性死亡件，人；防止群眾性械斗件，人；防止因矛盾糾紛可能造成的群眾性上訪件，人；通過活動(dòng)的開展，為新農(nóng)村建設(shè)，為我縣社會(huì)的穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，為打造平安三臺(tái)，構(gòu)建和諧社會(huì)做出了積極貢獻(xiàn)。
市局《通知》下發(fā)后，縣局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把此項(xiàng)工作作為維護(hù)穩(wěn)定和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的大事來抓。一是建立以局黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體業(yè)務(wù)日常工作由基層股負(fù)責(zé)。以此同時(shí)，全縣64個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)此項(xiàng)工作十分重視，普遍建立了由分管政法、綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，綜治辦、司法所、法律服務(wù)中心所、派出所、法庭、農(nóng)業(yè)、水利、國(guó)土、民政等部門負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)糾紛排查調(diào)處治理工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是結(jié)合我縣實(shí)際，制定了開展活動(dòng)實(shí)施方案和具體措施，下發(fā)了《xx縣司法局關(guān)于認(rèn)真開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)的通知》。三是縣局召開了司法所長(zhǎng)會(huì)議和中心法律服務(wù)所長(zhǎng)會(huì)議，進(jìn)行部署動(dòng)員。局領(lǐng)導(dǎo)和基層股的同志還分片深入到鎮(zhèn)鄉(xiāng)檢查指導(dǎo)矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)，了解專項(xiàng)治理情況，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四是明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，實(shí)行“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”責(zé)任制，把排查調(diào)處工作納入丘年度目標(biāo)考核。
二、大力開展法制宣傳，為春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行創(chuàng)造良好的氛圍。
為保障該活動(dòng)如期有效開展，全縣各地采取多種形式，利用各種宣傳工具對(duì)村民進(jìn)行法制宣傳教育。一是為配合開展春耕大忙期間矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)，縣法建辦編印萬冊(cè)普法農(nóng)民讀本發(fā)放到農(nóng)民手中；二是因地制宜，大力宣傳。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)充分利用廣播、電視、板報(bào)、標(biāo)語等多種形式，大力宣傳治理活動(dòng)的意義、目的和要求；三是舉辦調(diào)解干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)?？h司法局采取以會(huì)代訓(xùn)方式對(duì)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)司法所所長(zhǎng)、法律服務(wù)所所長(zhǎng)進(jìn)行集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)對(duì)村調(diào)委會(huì)主任、調(diào)解員采取以會(huì)代訓(xùn)方式進(jìn)行集中培訓(xùn)。著重就常見民間糾紛的預(yù)防和調(diào)處方法進(jìn)行了培訓(xùn)，不斷提高各級(jí)調(diào)解干部的'業(yè)務(wù)水平和應(yīng)對(duì)處理疑難糾紛的能力，為專項(xiàng)治理活動(dòng)的順利開展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。
三、整合力量，密切協(xié)作，充分發(fā)揮職能作用。
各鎮(zhèn)鄉(xiāng)采取切實(shí)有效的措施，防止和減少爭(zhēng)用電、爭(zhēng)曬壩、爭(zhēng)農(nóng)機(jī)具、爭(zhēng)田邊地角糾紛的發(fā)生。
四、圍繞穩(wěn)定大局，積極抓好矛盾糾紛排查和治理工作。
一是主動(dòng)排查，消除糾紛隱患。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)堅(jiān)持“抓早、抓小、抓苗頭”的工作思路，組織力量，以村社為單位，對(duì)積存糾紛進(jìn)行拉網(wǎng)式清理排查，不留死角，把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)，盡量減少對(duì)春耕生產(chǎn)的影響。同時(shí)，各鎮(zhèn)還制定出群體性和突發(fā)性事件的預(yù)案，對(duì)易激化糾紛的重點(diǎn)戶和重點(diǎn)人采取定人、定時(shí)的辦法及時(shí)進(jìn)行重點(diǎn)教育，促使他們遵紀(jì)守法。特別抓好用水糾紛的預(yù)防工作，提前制定排灌用水制度并嚴(yán)格執(zhí)行。如樂安鎮(zhèn)進(jìn)一步完善了“排查工作制度化，排查組織網(wǎng)絡(luò)化，信息反饋多元化”為主要內(nèi)容的矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，及時(shí)掌握民間糾紛信息，有效的預(yù)防和減少了糾紛的發(fā)生，確保了春耕的順利進(jìn)行。
二是認(rèn)真預(yù)防和調(diào)處春耕用水糾紛。為預(yù)防用水糾紛的發(fā)生，各鎮(zhèn)根據(jù)實(shí)際都制定了《用水、管水規(guī)定》，實(shí)行水權(quán)集中，推行“三長(zhǎng)”（即鎮(zhèn)長(zhǎng)、村長(zhǎng)、社長(zhǎng)負(fù)責(zé)制）負(fù)責(zé)制和“一把鋤頭放水”制度，強(qiáng)調(diào)“上游照顧下游，下游體諒上游，中間顧全兩頭”的原則，形成了預(yù)防春耕民間糾紛的長(zhǎng)效機(jī)制，特別是鎮(zhèn)制度更加完善，措施更加有力，效果更加明顯。在春耕期間等司法所成功調(diào)處一些影響春耕進(jìn)程的疑難糾紛，及時(shí)化解了影響社會(huì)穩(wěn)定的熱難點(diǎn)問題，做到了“小事不出社，大事不出村，疑難問題鎮(zhèn)解決”，千方百計(jì)保證了春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
三是突出重點(diǎn)，積極預(yù)防和調(diào)處群體性糾紛。隨著我縣擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣試點(diǎn)工作進(jìn)程步伐的加快，在城鎮(zhèn)建設(shè)、工業(yè)園區(qū)、道路及小集鎮(zhèn)等項(xiàng)目建設(shè)中，涉及征地拆遷等諸多方面的糾紛較為突出。針對(duì)這些新情況xx等鎮(zhèn)的黨委政府，始終堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合，以防為主，多種手段，協(xié)同作戰(zhàn)”的工作方針，有針對(duì)性地把這些熱難點(diǎn)問題的調(diào)處，作為春耕期間的重點(diǎn)工作來抓，通過多方面教育、疏導(dǎo)和調(diào)處等方式來有效預(yù)防件的發(fā)生，有力地維護(hù)了我縣農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定，確保了春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行。如鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的四強(qiáng)磚廠與xx村七社村民發(fā)生爭(zhēng)路、斷路糾紛，鎮(zhèn)武裝部長(zhǎng)xx率司法所人員親臨現(xiàn)場(chǎng)調(diào)解，有效制止了事態(tài)擴(kuò)大和件的發(fā)生，確保了春耕生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
四是扎實(shí)開展“5、12”特大地震受災(zāi)期間矛盾化解工作，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。災(zāi)情發(fā)生后，縣司法局立急研究安排部署，把化解矛盾作為抗震救災(zāi)工作的重要內(nèi)容，在災(zāi)難面前，更加有力地叫響“有糾紛找司法”這句口號(hào)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)司法所在災(zāi)區(qū)和災(zāi)民安置點(diǎn)及時(shí)成立矛盾調(diào)解組織，把因過度悲痛、情緒失控、食品分發(fā)、搶占睡道等引發(fā)的糾紛作為化解的重點(diǎn)；并抽調(diào)精通法律的專業(yè)人士10人對(duì)受災(zāi)群眾提出的有關(guān)財(cái)產(chǎn)繼承、損失賠償、合同丟失等關(guān)注度高的問題提供法律服務(wù)，目前已向受災(zāi)群眾或親屬援肋件。
在開展春耕大忙期間矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)中，縣司法局及時(shí)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。局黨組書記、局長(zhǎng)xxx在地震災(zāi)害發(fā)生后深入到xx等鎮(zhèn)鄉(xiāng)參與抗震救災(zāi)和檢查指導(dǎo)災(zāi)期間矛盾化解工作；分管副局長(zhǎng)xxx帶領(lǐng)基股辦公室工作人員深入到xxx等鎮(zhèn)鄉(xiāng)以及部份村對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行了檢查指導(dǎo)，對(duì)春耕生產(chǎn)中涉及到群眾切身利益和影響社會(huì)穩(wěn)定的熱、難點(diǎn)問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同加以解決，進(jìn)一步推動(dòng)了專項(xiàng)活動(dòng)的深入開展。同時(shí)、為鞏固排查調(diào)處成果，更好地發(fā)揮各級(jí)調(diào)解組織和調(diào)解人員的工作積極性和責(zé)任感，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)在認(rèn)真做好此活動(dòng)總結(jié)的基礎(chǔ)上，不斷建立和完善矛盾糾紛排查調(diào)處工作長(zhǎng)效機(jī)制，及時(shí)把矛盾糾紛化解在萌芽壯態(tài)，預(yù)防矛盾糾紛激化的典型事例和重大事件的發(fā)生。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇九
1月4日，鐵山鎮(zhèn)召開兩委擴(kuò)大會(huì)議，專題研究部署節(jié)前矛盾糾紛排查化解及安全隱患排查工作，鐵山鎮(zhèn)兩委、各村主干、駐村工作隊(duì)長(zhǎng)及相關(guān)站所負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，會(huì)議由葛文清鎮(zhèn)長(zhǎng)主持。
鎮(zhèn)黨委書記顏隆波對(duì)今年的矛排工作提出四點(diǎn)要求，一是要摸清底子，加強(qiáng)排查，會(huì)后，各行政村、駐村干部要對(duì)轄區(qū)安全隱患進(jìn)行全面徹底的排查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)上報(bào)，堅(jiān)決防止有重大影響的群體性事件和其他影響社會(huì)穩(wěn)定問題的發(fā)生;二是要暢通信息渠道，確保信息對(duì)等，要高度重視排查化解矛盾糾紛的信息反饋工作，對(duì)排查調(diào)處的重大矛盾糾紛要做到隨發(fā)隨報(bào)，特別是對(duì)可能造成嚴(yán)重社會(huì)危害的重大矛盾隱患，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要立即全面、準(zhǔn)確、快速上報(bào)黨委、政府，及時(shí)采取果斷措施進(jìn)行處置;三是要加強(qiáng)穩(wěn)控，有效化解，進(jìn)一步加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作力度，最大限度地把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài);四是強(qiáng)化責(zé)任，跟蹤督查，各村掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)、村主干作為第一責(zé)任人，要把開展好矛盾糾紛排查化解工作放在首位，對(duì)矛盾糾紛集中排查調(diào)處工作進(jìn)行認(rèn)真研究和部署，確保不出現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定的問題。對(duì)思想不重視，排查不到位，解決問題不力，發(fā)生重大矛盾糾紛造成惡劣影響的'，要實(shí)行責(zé)任倒查，追究責(zé)任人的責(zé)任。
會(huì)議排查出涉及林業(yè)土地、房屋拆遷、農(nóng)保社保、涉訪涉訴等五大類影響全鎮(zhèn)不穩(wěn)定的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題12件，在兩委擴(kuò)大會(huì)議上，大家紛紛建言獻(xiàn)策，逐一梳理，研究解決方案。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十
今年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年，為隆重?zé)崃业丶o(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年，對(duì)于鼓舞全鎮(zhèn)職工和機(jī)關(guān)全體黨員干部意氣風(fēng)發(fā)地投身本職工作不斷開創(chuàng)工運(yùn)事業(yè)科學(xué)發(fā)展新局面具有十分重要的意義。
根據(jù)中央、省委、市委和市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年紀(jì)念活動(dòng)的部署和要求結(jié)合工會(huì)特點(diǎn)與實(shí)際制定xx鎮(zhèn)工會(huì)紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年紀(jì)念活動(dòng)方案?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，唱響共產(chǎn)黨好、社會(huì)主義好、改革開放好、偉大祖國(guó)好、各族人民好的時(shí)代主旋律激勵(lì)各級(jí)工會(huì)組織和廣大職工在工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展促進(jìn)社會(huì)和諧著力提高“三服務(wù)”的能力和水平為全面推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)發(fā)展為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧作出新的更大的貢獻(xiàn)。
二、紀(jì)念活動(dòng)的主要內(nèi)容及具體安排。
（一）開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不斷堅(jiān)定理想信念。
1、開展職工首屆讀書節(jié)活動(dòng)。
舉辦“職工書屋”示范點(diǎn)圖書發(fā)放暨首屆“職工讀書節(jié)”啟動(dòng)儀式與閉幕式開展“慶祝建黨xx周年主題征文”活動(dòng)舉辦全鎮(zhèn)職工演講比賽；在機(jī)關(guān)開展“閱讀、推薦、品味紅色經(jīng)典”活動(dòng)在認(rèn)真學(xué)習(xí)中宣部推薦書目和紅色經(jīng)典書籍的基礎(chǔ)上向干部職工推薦紅色經(jīng)典書目認(rèn)真組織“讀書月”活動(dòng)重點(diǎn)讀好《苦難輝煌》一書。
責(zé)任部室：宣教部、機(jī)關(guān)黨委。
2、收聽收看慶祝建黨xx周年大會(huì)實(shí)況轉(zhuǎn)播。
“七一”期間組織干部職工收聽收看中央和省委、市委慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立xx周年大會(huì)實(shí)況認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省委、市委領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話精神及時(shí)組織學(xué)習(xí)討論并舉辦學(xué)習(xí)心得體會(huì)?？?。
責(zé)任部室：辦公室、機(jī)關(guān)黨委。
3、開展黨課和專題教育。
按照市委組織部要求“七一”前在市總機(jī)關(guān)組織開展上黨課、講傳統(tǒng)、增黨性活動(dòng)請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜疫M(jìn)行專題輔導(dǎo)引導(dǎo)廣大黨員以實(shí)際行動(dòng)為黨旗增光添彩。
責(zé)任部室：機(jī)關(guān)黨委。
（二）舉辦慶祝表彰活動(dòng)宣傳樹立先進(jìn)典型。
4、組織開展全鎮(zhèn)職工創(chuàng)新成果獎(jiǎng)和合理化建議評(píng)選表彰活動(dòng)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)又好又快發(fā)展和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提高。
責(zé)任部室：生產(chǎn)部。
5、在全市評(píng)選推薦一批全國(guó)、全省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?、“工人先鋒號(hào)”等先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人上報(bào)全國(guó)總工會(huì)和省總工會(huì)表彰。
責(zé)任部室：生產(chǎn)部。
6、開展“十佳工會(huì)主席”評(píng)選表彰活動(dòng)。
在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展xx市“十佳工會(huì)主席”評(píng)選表彰活動(dòng)大力宣傳“十佳工會(huì)主席”的先進(jìn)事跡在全市工會(huì)系統(tǒng)營(yíng)造學(xué)趕先進(jìn)的良好氛圍。
責(zé)任部室：組織部。
7、評(píng)選表彰職代會(huì)a級(jí)達(dá)標(biāo)企業(yè)和工資集體協(xié)商示范單位進(jìn)一步規(guī)范職代會(huì)和工資協(xié)商程序維護(hù)職工合法權(quán)益發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。
責(zé)任部室：民管部、法工部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十一
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)開展職工之家活動(dòng)，工會(huì)作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng)新豐富建家形式和內(nèi)容。本文是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)之家建設(shè)活動(dòng)的總結(jié)，僅供參考。
“職工之家”建設(shè)，是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢(shì)下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要措施。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求，主要做了以下幾方面的工作：
一、圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心，開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作。
1、緊抓市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理，積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成較好。今年我局緊緊圍繞“”的總體工作思路開展經(jīng)營(yíng)工作，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，我會(huì)配合局領(lǐng)導(dǎo)、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營(yíng)思路，確保了經(jīng)營(yíng)收入穩(wěn)中有升，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
(1)我局x月份召開全局工作會(huì)議，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整各營(yíng)業(yè)部的指標(biāo)數(shù)，制定超計(jì)劃完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度，我會(huì)鼓勵(lì)營(yíng)業(yè)部多想點(diǎn)子、項(xiàng)目經(jīng)理尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展點(diǎn)。這一舉措取得了極好的成效，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明，絕大部分的營(yíng)業(yè)部都超額完成月計(jì)劃，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性。
(2)我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)制定競(jìng)賽方案，層層動(dòng)員，發(fā)揮廣大職工的積極性，先后開展了、促銷競(jìng)賽，取得了較高的業(yè)務(wù)收入，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)拓展新業(yè)務(wù)的信心。
(3)我局重視科技經(jīng)營(yíng)，以現(xiàn)代化的科學(xué)方法從管理、業(yè)務(wù)各方面指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作。xx年xx月份獲得xx科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作到位，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和目標(biāo)。
2、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心開展合理化建議活動(dòng)。
工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱。因此，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì)、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。今年，經(jīng)過評(píng)議，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局，其中一條已被市局采納實(shí)施。
3、組織職工開展崗位成才，崗位練功活動(dòng)，提高職工的綜合素質(zhì)。今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快，我會(huì)協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，并定期抽查考核，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加;組織營(yíng)銷、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn);并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課老師，促進(jìn)市局類業(yè)務(wù)的長(zhǎng)足進(jìn)步。開展專項(xiàng)練功比賽，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì)小組來牽頭，職工參與率達(dá)到100，職工的服務(wù)技能和服務(wù)水平不斷提高。
4、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督。
以人為本，安全生產(chǎn)。我局狠抓安全生產(chǎn)、綜合治理工作，通過崗前培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)會(huì)、安全知識(shí)答題等形式對(duì)廣大職工開展安全教育，定期到各部門清查消防、電線線路、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，按時(shí)播放收聽教育節(jié)目。我局工作紀(jì)律嚴(yán)明、安全生產(chǎn)落實(shí)，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和先進(jìn)人物學(xué)習(xí)。
通過各類競(jìng)賽活動(dòng)和市局的各類優(yōu)秀、先進(jìn)評(píng)比，我局涌現(xiàn)出了像營(yíng)業(yè)部、營(yíng)業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體，像、這樣受表彰的先進(jìn)個(gè)人，我會(huì)通過座談會(huì)、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，并在局內(nèi)各種會(huì)議場(chǎng)合讓他們介紹經(jīng)驗(yàn)，通過傳幫帶使得全局的精神面貌、業(yè)務(wù)、服務(wù)水平得到更好的提升。
二、不斷堅(jiān)持和完善民主管理和局務(wù)公開制度。
我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì)，重要的經(jīng)營(yíng)方針政策、人事調(diào)動(dòng)、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見。
我局實(shí)行民主評(píng)議制度，組織了有職工代表、生產(chǎn)骨干、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著。
三、切實(shí)履行工會(huì)的維護(hù)職工權(quán)益的職能。
1、我局屬下的xx公司，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系，積極履行“合同”條款，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
2、我會(huì)及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議和職工來訪工作，辦結(jié)率達(dá)100。
3、關(guān)心職工生活，堅(jiān)持職工有病有困難時(shí)的探訪制度，推進(jìn)“送溫暖工程”，為職工辦實(shí)事好事。春節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)職工進(jìn)行慰問，組織“六一”兒童節(jié)活動(dòng);暑期發(fā)放清涼飲料;為全體職工購(gòu)買重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)，關(guān)心職工身體健康，安排做好職工體檢工作;組織員工年度休養(yǎng);為貧困地區(qū)、職工濟(jì)難基金會(huì)捐款捐物等。
4、做好女職工工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益。做好創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作;按規(guī)定合理安排孕、產(chǎn)女職工的工作內(nèi)容和時(shí)間;抓好女工的查孕查環(huán)工作，做好全局的計(jì)劃生育普查工作，積極組織女職工的各項(xiàng)活動(dòng)。建立女職工委員會(huì)，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，未發(fā)生侵犯女職工合法權(quán)益的事情。
四、組織職工開展健康的業(yè)余文體活動(dòng)。
1、我會(huì)按期租體育場(chǎng)館為職工提供運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，在休息區(qū)安排圖書雜志閱覽區(qū)，定期編寫更換墻報(bào)內(nèi)容。
組織職工開展乒乓球等球類比賽。組織“三八婦女節(jié)”女職工外出活動(dòng);組織參加消防運(yùn)動(dòng)會(huì);組織攀登山。在市局的演講比賽、團(tuán)委活動(dòng)中均取得好成績(jī)。在緊張的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)之余，通過這些健康有益的文體活動(dòng)調(diào)解職工身心，促進(jìn)了同事之間的感情交流。
2、做好職工思想調(diào)研工作，組織填寫職工思想狀況調(diào)查問卷;鼓勵(lì)職工自修自學(xué)不斷提高素質(zhì);通過各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)提高職工業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。組織“創(chuàng)爭(zhēng)”讀書征文活動(dòng)，上交讀書。
心得體會(huì)。
通過這些教育和讀書活動(dòng)，職工群眾強(qiáng)化了樹立服務(wù)觀念，提高了服務(wù)質(zhì)量;樹立奮發(fā)有為的人生觀，激發(fā)干部員工“”的熱情。在企業(yè)內(nèi)基本形成愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德風(fēng)尚。
五、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作。
1、深入調(diào)查研究，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)作風(fēng)建設(shè)。每個(gè)季度按照實(shí)際情況上交職工思想動(dòng)態(tài)。
調(diào)查報(bào)告。
;經(jīng)常關(guān)心下屬x個(gè)工會(huì)小組的工作情況，幫助解決遇到的問題，有效地處理職工的反饋。
2、檢查每季工會(huì)委員例會(huì)制度，了解企業(yè)的情況，根據(jù)工會(huì)建家的要求制。
定
工作計(jì)劃。
做好分工確保計(jì)劃的實(shí)施。職工入會(huì)率達(dá)到100。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作做到錢帳分管開支合理。行政關(guān)心工會(huì)工作適時(shí)的給予撥款保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
總結(jié)今年的“職工之家”建設(shè)工作情況，我會(huì)認(rèn)為較好地完成了工會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)。我會(huì)能夠以我局的經(jīng)營(yíng)工作為重心，以維護(hù)職工群眾的利益為己任，積極協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系，做好基層群眾與管理領(lǐng)導(dǎo)的溝通，確保了經(jīng)營(yíng)環(huán)境，有效地促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)工作的進(jìn)行，為今年經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)順利完成奠定了基礎(chǔ)。我會(huì)今后要一如既往地做好“職工之家”，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。
自開展合格職工之家創(chuàng)建活動(dòng)以來，社區(qū)黨總支部十分重視社區(qū)工會(huì)的自身建設(shè)，按照“組織建設(shè)規(guī)范，維護(hù)權(quán)益到位，活動(dòng)開展經(jīng)常，工會(huì)作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng)新豐富建家形式和內(nèi)容。一方面，強(qiáng)化考核，加大投入，推動(dòng)全區(qū)基本形成自上而下的建家激勵(lì)機(jī)制;另一方面，大膽創(chuàng)新建家形式和建家內(nèi)容，并把自上而下指導(dǎo)推動(dòng)與自下而上自覺建家結(jié)合起來，取得一定成效，職工之家建設(shè)活動(dòng)在和諧社區(qū)創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。主要做法如下：
一、突出抓社區(qū)工會(huì)組織體系建設(shè)，為職工之家建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。
一是健全社區(qū)工會(huì)管理機(jī)構(gòu)體系。堅(jiān)持做好黨建帶工建工作，以此推動(dòng)工會(huì)組織覆蓋面的擴(kuò)大和凝聚力的增強(qiáng)。二是建立專職社區(qū)工會(huì)干部隊(duì)伍。通過采取競(jìng)爭(zhēng)上崗、民主選舉等民主程序，把熱愛社區(qū)工會(huì)工作的優(yōu)秀人才，充實(shí)到社區(qū)工會(huì)。三是加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)陣地建設(shè)。在上級(jí)工會(huì)組織與社區(qū)各轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，社區(qū)職工文體活動(dòng)開展逐漸走上制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化道路。四是社區(qū)工會(huì)組建工作堅(jiān)持“三方共建”機(jī)制。在全區(qū)形成了齊抓共管、動(dòng)態(tài)管理、重點(diǎn)突出的建會(huì)新局面，社區(qū)工會(huì)組織做到了應(yīng)建必建。
二、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家的服務(wù)作用，進(jìn)一步完善社區(qū)的保障體系。
一是建立健全社會(huì)保障救助體系。大力推進(jìn)社區(qū)工會(huì)組織為社區(qū)職工辦理互助保險(xiǎn)，職工醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷以外的部分，享受互助保險(xiǎn)政策的，可再按70%至85%比例予以報(bào)銷，徹底解決職工看不起病和因病致貧的問題。二是建立健全就業(yè)服務(wù)體系，在協(xié)助政府做好就業(yè)再就業(yè)工作中發(fā)揮作用。為實(shí)現(xiàn)社區(qū)充分就業(yè)的目標(biāo)，通過培育自主創(chuàng)業(yè)基地和帶頭人，開展好“助你創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”，配合市勞動(dòng)主管部門積極開展就業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)社區(qū)勞動(dòng)力的充分就業(yè)。三是做好幫扶救助工作。社區(qū)工會(huì)組織發(fā)揮自身職能，認(rèn)真做好“送溫暖”和“金秋助學(xué)”工作，在中秋節(jié)和春節(jié)等重大節(jié)日期間，發(fā)放困難職工慰問金，努力讓社區(qū)每一名職工都能安居樂業(yè)。
三、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在社區(qū)文明創(chuàng)建中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)營(yíng)造祥和的社會(huì)氛圍。
活動(dòng)場(chǎng)所，并建立了與轄區(qū)單位的文化資源共享制度。二是開展豐富多彩的文體活動(dòng)。社區(qū)經(jīng)常與轄區(qū)單位共同舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，由社區(qū)工會(huì)具體組織。還組織成立了職工籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、腰鼓隊(duì)、排舞表演隊(duì)等文藝團(tuán)體，堅(jiān)持常年開展活動(dòng)，陶冶職工情操，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。三是圍繞“天藍(lán)、地綠、景美、人和”的文明社區(qū)建設(shè)目標(biāo)，我們積極走訪社區(qū)各單位和職工家屬，做好社區(qū)環(huán)境整治工作，拆違章、禁止亂設(shè)攤、清理樓道堆放物，工會(huì)干部全體出動(dòng)拾廢紙、撿垃圾、鏟除小廣告，為保持樓道整潔，我們還為每個(gè)樓組配裝廢紙簍，受到了廣大居民的稱贊和好評(píng)。
四、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)保駕護(hù)航。
圍繞創(chuàng)建平安社區(qū)目標(biāo)，社區(qū)工會(huì)組織堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理。一方面，堅(jiān)持從源頭上消除不穩(wěn)定因素。堅(jiān)持實(shí)行民主公開管理，大力推進(jìn)廠務(wù)公開，凡與職工群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，都通過采取座談會(huì)、聽證會(huì)、協(xié)商會(huì)、公開征詢、民意調(diào)查等形式廣泛聽取群眾意見。另一方面，以和諧企業(yè)的創(chuàng)建促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展。幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂。
勞動(dòng)合同。
與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同、專項(xiàng)合同或工資集體協(xié)議并監(jiān)督履行。此外創(chuàng)新維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的工作機(jī)制。建立健全了“預(yù)防工作走在調(diào)解前、調(diào)解工作走在激化前”的工作機(jī)制開展法律知識(shí)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭等活動(dòng)及時(shí)查找不穩(wěn)定因素、化解矛盾特別是奧運(yùn)安保期間全區(qū)社區(qū)無刑事犯罪、無職工上訪全力維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
一年來，洹北社區(qū)工會(huì)組織，在各級(jí)工會(huì)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞著全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)思想，積極努力的工作，把職工群眾緊密的團(tuán)結(jié)在黨的周圍，起到了橋梁和紐帶作用。新時(shí)期，工會(huì)工作會(huì)更加繁重，我們將以新修改的《工會(huì)法》的要求來加強(qiáng)社區(qū)的工會(huì)工作，為社區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成做出積極的努力和貢獻(xiàn)。
職工之家建設(shè)，是的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢(shì)下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要，。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求，主要做了以下幾方面的工作：
一、圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)等工作中心，開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新工作。
1、緊抓經(jīng)營(yíng)管理，積極開展競(jìng)賽，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成較好。今年我局緊緊圍繞“”的總體工作思開展經(jīng)營(yíng)工作，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，我會(huì)配合局、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營(yíng)思路，確保了經(jīng)營(yíng)穩(wěn)中有升，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
(1)我局x月份召開全局工作，根據(jù)實(shí)際及時(shí)調(diào)整各營(yíng)業(yè)部的指標(biāo)數(shù)，制定超完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度，我會(huì)鼓勵(lì)營(yíng)業(yè)部多想點(diǎn)子、經(jīng)理新的發(fā)展點(diǎn)。這一舉措取得了極好的成效，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明，絕大部分的營(yíng)業(yè)部都超額完成月計(jì)劃，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性。
(2)我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)制定競(jìng)賽，層層，發(fā)揮廣大職工的積極性，先后開展了、競(jìng)賽，取得了較高的業(yè)務(wù)收入，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)新業(yè)務(wù)的信心。
(3)我局重視科技經(jīng)營(yíng)，以現(xiàn)代化的科學(xué)從管理、業(yè)務(wù)各方面指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作。xx年xx月份獲得xx科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作到位，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和目標(biāo)。
2、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心開展合理化建議。工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱。因此，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營(yíng)會(huì)、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì)、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。今年，經(jīng)過，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局，其中一條已被市局采納。
3、組織職工開展成才，崗位練功活動(dòng)，提高職工的綜合素質(zhì)。今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快，我會(huì)協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類新業(yè)務(wù)的，并定期抽查，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加;組織、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn);并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課，促進(jìn)市局類業(yè)務(wù)的長(zhǎng)足進(jìn)步。開展專項(xiàng)練功，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì)小組來牽頭，職工參與率達(dá)到100%，職工的服務(wù)技能和服務(wù)平不斷提高。
4、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù)，加強(qiáng)生產(chǎn)監(jiān)督。以人為本，安全生產(chǎn)。我局狠抓安全生產(chǎn)、綜合治理工作，通過、安全會(huì)、安全知識(shí)答題等形式對(duì)廣大職工開展安全教育，定期到各部門清查消防、電線線路、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，按時(shí)播放收聽教育節(jié)目。我局工作嚴(yán)明、安全生產(chǎn)落實(shí)，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和學(xué)習(xí)。通過各類競(jìng)賽活動(dòng)和市局的各類、先進(jìn)評(píng)比，我局涌現(xiàn)出了像營(yíng)業(yè)部、營(yíng)業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體，像、這樣受表彰的先進(jìn)，我會(huì)通過座談會(huì)、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，并在局內(nèi)各種會(huì)議場(chǎng)合讓他們，通過傳幫帶使得全局的面貌、業(yè)務(wù)、服務(wù)水平得到更好的提升。
二、不斷和完善管理和局務(wù)公開制度，。
我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì)，重要的經(jīng)營(yíng)方針政策、人事調(diào)動(dòng)、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見。我局實(shí)行民主評(píng)議制度，組織了有職工代表、生產(chǎn)骨干、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著。
三、切實(shí)履行工會(huì)的維護(hù)職工權(quán)益的職能。
1、我局屬下的，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系，積極履行“”條款，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
2、我會(huì)及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議和職工來訪工作，辦結(jié)率達(dá)100%。
3、關(guān)心職工，堅(jiān)持職工有病有困難時(shí)的探訪制度，推進(jìn)“送工程”，為職工辦實(shí)事。、節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)職工進(jìn)行慰問，組織“”節(jié)活動(dòng);暑期發(fā)放清涼飲料;為全體職工購(gòu)買重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)，關(guān)心職工身體，安排做好職工體檢工作;組織員工休養(yǎng);為地區(qū)、職工濟(jì)難基金會(huì)捐款捐物等。
4、做好女職工工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益。做好創(chuàng)建“巾幗崗”工作;按規(guī)定合理安排孕、產(chǎn)女職工的工作內(nèi)容和;抓好女工的查孕查環(huán)工作，做好全局的計(jì)劃普查工作，積極組織女職工的各項(xiàng)活動(dòng)。建立女職工委員會(huì)，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，未發(fā)生侵犯女職工合法權(quán)益的事情。
四、組織職工開展健康的業(yè)余文體活動(dòng)。
1、我會(huì)按期租體育場(chǎng)館為職工提供運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，在休息區(qū)安排圖書雜志閱覽區(qū)，定期編寫更換墻報(bào)內(nèi)容。組織職工開展乒乓球等球類比賽。組織“節(jié)”女職工外出活動(dòng);組織參加消防;組織攀登山。在市局的比賽、活動(dòng)中均取得好成績(jī)。在緊張的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)之余，通過這些健康有益的文體活動(dòng)調(diào)解職工身心，促進(jìn)了同事之間的感情。
2做好職工工作，組織填寫職工思想狀況;鼓勵(lì)職工自修不斷提高素質(zhì);通過各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)提高職工業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。組織“創(chuàng)爭(zhēng)”征文活動(dòng)，上交讀書心得5篇，獲得一個(gè)鼓勵(lì)獎(jiǎng)。
通過這些教育和讀書活動(dòng)，職工群眾強(qiáng)化了樹立服務(wù)觀念，提高了服務(wù)質(zhì)量;樹立奮發(fā)有為的觀，激發(fā)干部員工“”的熱情。在企業(yè)內(nèi)基本形成崗敬業(yè)、守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)的風(fēng)尚。
五、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作。
1、深入調(diào)查研究，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)。每個(gè)按照實(shí)際情況上交職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查;經(jīng)常關(guān)心下屬x個(gè)工會(huì)小組的工作情況，解決遇到的問題，有效地處理職工的反饋。
2、檢查每季工會(huì)委員例會(huì)制度，了解企業(yè)的情況，根據(jù)工會(huì)建家的要求制定工作計(jì)劃，做好分工，確保計(jì)劃的實(shí)施。職工入會(huì)率達(dá)到100%。加強(qiáng)工會(huì)工作，做到錢帳分管，開支合理。行政關(guān)心工會(huì)工作，適時(shí)的撥款，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
今年的職工之家建設(shè)工作情況，我會(huì)認(rèn)為較好地完成了工會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)。我會(huì)能夠以我局的經(jīng)營(yíng)工作為重心，以維護(hù)職工群眾的利益為己任，積極協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系，做好基層群眾與管理領(lǐng)導(dǎo)的溝通，確保了經(jīng)營(yíng)，有效地促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)工作的進(jìn)行，為今年經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)順利完成奠定了基礎(chǔ)。我會(huì)今后要一如既往地做好“職工之家”，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十二
20xx年10月17日，是我國(guó)第四個(gè)扶貧日，也是第25個(gè)國(guó)際消除貧困日。為更好地開展“扶貧日”活動(dòng)，擴(kuò)大精準(zhǔn)扶貧的社會(huì)影響，xx鎮(zhèn)認(rèn)真安排部署此次活動(dòng)，并取得了良好的成效。
一是專題排查整改。該鎮(zhèn)以第四次全國(guó)扶貧日活動(dòng)為契機(jī)，圍繞對(duì)象精準(zhǔn)、科學(xué)幫扶、如期脫貧等問題，針對(duì)“七個(gè)不落一個(gè)不少”上戶大排查活動(dòng)，通過大排查開展精準(zhǔn)扶貧“回頭看、回頭幫”，查閱檔案、宣傳政策、排解困難、督促整改。
二是強(qiáng)化宣傳力度。充分發(fā)揮站、鎮(zhèn)村宣傳欄、電子屏、宣傳橫幅等宣傳載體的`作用，提高群眾對(duì)扶貧工作的認(rèn)知力度。通過讓干部進(jìn)村入戶走訪座談，發(fā)放精準(zhǔn)扶貧宣傳資料的形式，讓扶貧優(yōu)惠政策進(jìn)入到千家萬戶。大力營(yíng)造此次活動(dòng)的輿論氛圍，提高廣大群眾對(duì)開展“扶貧日”活動(dòng)的知曉度和認(rèn)知度，擴(kuò)大扶貧日影響，積極營(yíng)造全鎮(zhèn)上下關(guān)心支持扶貧事業(yè)的氛圍。
三是開展幫扶解困。在要求全鎮(zhèn)干部職工進(jìn)村入戶的同時(shí)，積極主動(dòng)聯(lián)系市縣各幫扶單位，共同參與扶貧走訪慰問貧困戶活動(dòng)，確?！按宕宓?、戶戶訪”工作實(shí)效，做到“一戶不少、一人不落”。 積極引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)與貧困村開展村企共建行動(dòng)，提供對(duì)接平臺(tái)，出臺(tái)鼓勵(lì)措施，鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)主通過投資興業(yè)、吸納就業(yè)、開發(fā)資源、農(nóng)特產(chǎn)品收購(gòu)、捐贈(zèng)救助、智力幫扶等方式參與脫貧攻堅(jiān)，推動(dòng)貧困村貧困戶實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧。
四是精準(zhǔn)調(diào)研決策?；顒?dòng)期間，幫扶人員深入貧困戶家中，查看生產(chǎn)
生活
情況，看已脫貧對(duì)象是否真脫貧，幫助未脫貧對(duì)象算好經(jīng)濟(jì)收入賬看是否能脫貧，結(jié)合相關(guān)扶持政策，進(jìn)一步調(diào)整發(fā)展思路；深入到產(chǎn)業(yè)大戶家中，詢問產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)現(xiàn)狀和產(chǎn)品銷售情況，掌握帶動(dòng)貧困戶情況；到易地搬遷現(xiàn)場(chǎng)，詢問施工方當(dāng)前的難題，能解決的現(xiàn)場(chǎng)解決，不能解決的先收集起來，商討后答復(fù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十三
201x年是第xxx個(gè)三八婦女節(jié)，為紀(jì)念這一具有歷史意義的節(jié)日，全面貫徹黨的婦女政策，豐富女性的業(yè)余文化生活，激勵(lì)廣大女教師以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)在本職崗位上建功立業(yè)，根據(jù)**縣教育局教育工會(huì)的部署安排，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)將今年三八節(jié)期間開展的系列活動(dòng)總結(jié)如下：
一、及早安排，認(rèn)真部署。
3月3日，**中心校在全體校長(zhǎng)幼兒園園長(zhǎng)會(huì)上由負(fù)責(zé)人**安排部署了三八婦女節(jié)有關(guān)活動(dòng)事宜，分別從座談會(huì)、慰問、演講等多種形式來慶祝三八節(jié)，中心校*校長(zhǎng)要求各校長(zhǎng)和園長(zhǎng)積極行動(dòng)起來，充分認(rèn)識(shí)到今年三八婦女節(jié)的重大意義。
二、開展形式多樣的活動(dòng)，全面營(yíng)造濃郁的節(jié)日氣氛。
1、3月5日7日，各校各園組織女職工開展以中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美，巾幗建新功主題的座談活動(dòng)，**中心小學(xué)利用例會(huì)學(xué)習(xí)了先進(jìn)女教工的感人事跡，通過這次座談會(huì)，弘揚(yáng)她們的先進(jìn)思想，學(xué)習(xí)她們的愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流、甘于奉獻(xiàn)的時(shí)代精神，形成有力度、有深度的巾幗不讓須眉的精神風(fēng)貌。
2、各小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)積極行動(dòng)起來，充分展示出領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心女性的精神風(fēng)貌。尤其是中心小學(xué)*校長(zhǎng)通過各種渠道，對(duì)本校每位女同志的家庭情況進(jìn)行了深入、透徹地了解，發(fā)現(xiàn)到有困難的教師，能給與物質(zhì)上的援助和精神上的鼓舞，讓她們感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)她們的關(guān)心和幫助，從而克服困難，排除干擾，以更飽滿的熱情投入到教育工作中去。
3、中心校統(tǒng)一打印一份《女性健康知識(shí)講座》材料，并下發(fā)到每位校長(zhǎng)園長(zhǎng)手中，3月5日7日，各校先后開辟課余時(shí)間組織女性集中學(xué)習(xí)了這份材料，通過學(xué)習(xí)，大家受益匪淺，了解到目前危害女性健康兩大疾病，充分認(rèn)識(shí)到了健康的重要性，并且紛紛表示從此重視體育鍛煉。注意合理飲食，科學(xué)使用保健食品，保持好的心情，定期健康檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及早診治。
總之，今年的三八紀(jì)念活動(dòng)，我們通過各具特色的活動(dòng)形式凝聚人心，振奮精神，使廣大女性以高昂的姿態(tài)和頑強(qiáng)的精神投身于全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的偉大實(shí)踐中。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十四
年初以來，鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)天工[xx]3號(hào)文件精神，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)，重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：
1、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作。根據(jù)市總工會(huì)規(guī)定的組建任務(wù)（8家規(guī)模企業(yè)工會(huì)），今年1—8月份，新組建企業(yè)工會(huì)7家，其中銷售500萬以上規(guī)模企業(yè)工會(huì)5家，新發(fā)展工會(huì)會(huì)員376名，并記錄在冊(cè)。
2、各類創(chuàng)建活動(dòng)。今年3月，慈溪市金盾夾具有限公司工會(huì)通過市總工會(huì)的考核驗(yàn)收，被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì)?！拔逡弧鼻跋?，寧波科飛電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予xx—xx年度慈溪市勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)液晶電視機(jī)（lcd-tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)。凱瑪、阿爾特2家企業(yè)工會(huì)評(píng)上了“三星級(jí)”規(guī)范化工會(huì)，阿爾特公司工會(huì)主席張國(guó)炳同志成為市級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部。
此外，慈溪市海燕塑料制品有限公司工會(huì)被寧波市委組織部、寧波市總工會(huì)授予“黨建帶工建，三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”先進(jìn)基層工會(huì)。
2、建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。根據(jù)市總工會(huì)文件精神，鎮(zhèn)工會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，并下發(fā)文件，要求61個(gè)基層工會(huì)按照要求，成立相應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，由工會(huì)主席任組長(zhǎng)，明確職責(zé)，及早發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系矛盾，及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛。
3、繼續(xù)推進(jìn)集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份，新簽及續(xù)簽集體合同、工資協(xié)議共計(jì)22份，進(jìn)一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資，保障職工利益。
1、“五一”系列活動(dòng)。
（１）4月29日下午，鎮(zhèn)工會(huì)在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀(jì)念大會(huì)暨文藝匯演。會(huì)上，對(duì)鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進(jìn)行了隆重表彰，并向廣大職工發(fā)出了樹立社會(huì)主義榮辱觀的倡議書。
（２）4月30日，鎮(zhèn)工會(huì)在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競(jìng)賽活動(dòng)，共有8支來自鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村、企業(yè)工會(huì)的職工隊(duì)伍參加了拔河比賽，有50多名職工報(bào)名參加乒乓球比賽。此次活動(dòng)受到了廣大職工的好評(píng)。
（3）5月19日—20日，組織基層工會(huì)主席外出考察，進(jìn)一步增進(jìn)相互間的交流，促進(jìn)工會(huì)工作的提高。
（4）“五一”前夕，鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進(jìn)行調(diào)查摸底，根據(jù)掌握的情況，逐一進(jìn)行上門慰問，共計(jì)發(fā)放慰問金2500元，使廣大職工切實(shí)感受到工會(huì)組織的溫暖。
2、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。鎮(zhèn)工會(huì)圍繞“安全發(fā)展，國(guó)泰民安”這一活動(dòng)主題，精心組織了多項(xiàng)活動(dòng)。一是安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會(huì)承辦，邀請(qǐng)慈溪市消防大隊(duì)官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會(huì)和村聯(lián)合工會(huì)的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)，詳細(xì)講解火災(zāi)發(fā)生時(shí)的自救及逃生方式，并實(shí)地進(jìn)行滅火器和消防栓的演練，進(jìn)一步提高了廣大職工的安全意識(shí)和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會(huì)，舉行安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)，使安全生產(chǎn)進(jìn)一步深入人心。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十五
自開展合格職工之家創(chuàng)建活動(dòng)以來，社區(qū)黨總支部十分重視社區(qū)工會(huì)的自身建設(shè)，按照“組織建設(shè)規(guī)范，維護(hù)權(quán)益到位，活動(dòng)開展經(jīng)常，工會(huì)作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng)新豐富建家形式和內(nèi)容。一方面，強(qiáng)化考核，加大投入，推動(dòng)全區(qū)基本形成自上而下的建家激勵(lì)機(jī)制;另一方面，大膽創(chuàng)新建家形式和建家內(nèi)容，并把自上而下指導(dǎo)推動(dòng)與自下而上自覺建家結(jié)合起來，取得一定成效，職工之家建設(shè)活動(dòng)在和諧社區(qū)創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。主要做法如下：
一、突出抓社區(qū)工會(huì)組織體系建設(shè)，為職工之家建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。
一是健全社區(qū)工會(huì)管理機(jī)構(gòu)體系。堅(jiān)持做好黨建帶工建工作，以此推動(dòng)工會(huì)組織覆蓋面的擴(kuò)大和凝聚力的增強(qiáng)。二是建立專職社區(qū)工會(huì)干部隊(duì)伍。通過采取競(jìng)爭(zhēng)上崗、民主選舉等民主程序，把熱愛社區(qū)工會(huì)工作的優(yōu)秀人才，充實(shí)到社區(qū)工會(huì)。三是加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)陣地建設(shè)。在上級(jí)工會(huì)組織與社區(qū)各轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，社區(qū)職工文體活動(dòng)開展逐漸走上制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化道路。四是社區(qū)工會(huì)組建工作堅(jiān)持“三方共建”機(jī)制。在全區(qū)形成了齊抓共管、動(dòng)態(tài)管理、重點(diǎn)突出的建會(huì)新局面，社區(qū)工會(huì)組織做到了應(yīng)建必建。
二、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家的服務(wù)作用，進(jìn)一步完善社區(qū)的保障體系。
一是建立健全社會(huì)保障救助體系。大力推進(jìn)社區(qū)工會(huì)組織為社區(qū)職工辦理互助保險(xiǎn)，職工醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷以外的部分，享受互助保險(xiǎn)政策的，可再按70%至85%比例予以報(bào)銷，徹底解決職工看不起病和因病致貧的問題。二是建立健全就業(yè)服務(wù)體系，在協(xié)助政府做好就業(yè)再就業(yè)工作中發(fā)揮作用。為實(shí)現(xiàn)社區(qū)充分就業(yè)的目標(biāo)，通過培育自主創(chuàng)業(yè)基地和帶頭人，開展好“助你創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”，配合市勞動(dòng)主管部門積極開展就業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)社區(qū)勞動(dòng)力的充分就業(yè)。三是做好幫扶救助工作。社區(qū)工會(huì)組織發(fā)揮自身職能，認(rèn)真做好“送溫暖”和“金秋助學(xué)”工作，在中秋節(jié)和春節(jié)等重大節(jié)日期間，發(fā)放困難職工慰問金，努力讓社區(qū)每一名職工都能安居樂業(yè)。
三、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在社區(qū)文明創(chuàng)建中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)營(yíng)造祥和的社會(huì)氛圍。
活動(dòng)場(chǎng)所，并建立了與轄區(qū)單位的文化資源共享制度。二是開展豐富多彩的文體活動(dòng)。社區(qū)經(jīng)常與轄區(qū)單位共同舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，由社區(qū)工會(huì)具體組織。還組織成立了職工籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、腰鼓隊(duì)、排舞表演隊(duì)等文藝團(tuán)體，堅(jiān)持常年開展活動(dòng)，陶冶職工情操，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。三是圍繞“天藍(lán)、地綠、景美、人和”的文明社區(qū)建設(shè)目標(biāo)，我們積極走訪社區(qū)各單位和職工家屬，做好社區(qū)環(huán)境整治工作，拆違章、禁止亂設(shè)攤、清理樓道堆放物，工會(huì)干部全體出動(dòng)拾廢紙、撿垃圾、鏟除小廣告，為保持樓道整潔，我們還為每個(gè)樓組配裝廢紙簍，受到了廣大居民的稱贊和好評(píng)。
四、突出發(fā)揮好社區(qū)職工之家在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用，為構(gòu)建和諧社區(qū)保駕護(hù)航。
圍繞創(chuàng)建平安社區(qū)目標(biāo)，社區(qū)工會(huì)組織堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理。一方面，堅(jiān)持從源頭上消除不穩(wěn)定因素。堅(jiān)持實(shí)行民主公開管理，大力推進(jìn)廠務(wù)公開，凡與職工群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，都通過采取座談會(huì)、聽證會(huì)、協(xié)商會(huì)、公開征詢、民意調(diào)查等形式廣泛聽取群眾意見。另一方面，以和諧企業(yè)的創(chuàng)建促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展。幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同、專項(xiàng)合同或工資集體協(xié)議并監(jiān)督履行。此外，創(chuàng)新維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的工作機(jī)制。建立健全了“預(yù)防工作走在調(diào)解前、調(diào)解工作走在激化前”的工作機(jī)制，開展法律知識(shí)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭等活動(dòng)，及時(shí)查找不穩(wěn)定因素、化解矛盾，特別是奧運(yùn)安保期間，全區(qū)社區(qū)無刑事犯罪、無職工上訪，全力維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
一年來，洹北社區(qū)工會(huì)組織，在各級(jí)工會(huì)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞著全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)思想，積極努力的工作，把職工群眾緊密的團(tuán)結(jié)在黨的周圍，起到了橋梁和紐帶作用。新時(shí)期，工會(huì)工作會(huì)更加繁重，我們將以新修改的《工會(huì)法》的要求來加強(qiáng)社區(qū)的工會(huì)工作，為社區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成做出積極的努力和貢獻(xiàn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十六
近日，貴州省德江縣潮砥鎮(zhèn)召開了全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會(huì)議，會(huì)議由該鎮(zhèn)政法委書記李海主持。該鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所、黨政綜合辦、林業(yè)環(huán)保站、國(guó)土所、教育辦公室、各辦事處負(fù)責(zé)人和各村(社區(qū))綜治站長(zhǎng)參加了會(huì)議。
會(huì)議聽取了各相關(guān)單位工作情況匯報(bào)，分析全鎮(zhèn)1—5月份矛盾糾紛排查調(diào)處工作總體情況，進(jìn)一步研究和落實(shí)了下步工作措施。
會(huì)議指出，一是鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所要與各相關(guān)單位和村(社區(qū))做好對(duì)接和聯(lián)系，相關(guān)單位和各村(社區(qū))要密切配合鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所工作，進(jìn)一步健全本單位本部門及各村(社區(qū))矛盾糾紛排查調(diào)處工作臺(tái)賬。二是各相關(guān)單位部門及各村(社區(qū))要加強(qiáng)矛盾糾紛和信訪問題的排查化解工作，對(duì)重大復(fù)雜矛盾糾紛及突出隱患要及時(shí)上報(bào)和掌握具體動(dòng)態(tài)，做好穩(wěn)控，切實(shí)把重大復(fù)雜矛盾糾紛和信訪問題的排查化解工作做好。三是鎮(zhèn)司法所要認(rèn)真做好全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，對(duì)全鎮(zhèn)單位部門和各村(社區(qū))上報(bào)的矛盾糾紛排查調(diào)處工作要建立檔案和臺(tái)賬，并嚴(yán)格督促和跟蹤落實(shí)，確保各類矛盾糾紛及時(shí)化解。
會(huì)議要求，全鎮(zhèn)各職能部門和各村(社區(qū))務(wù)必站在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度，切實(shí)加強(qiáng)矛盾糾紛和信訪問題的排查化解工作，預(yù)防和減少重大復(fù)雜矛盾糾紛發(fā)生。同時(shí)，各職能部門和各村(社區(qū))要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，充分發(fā)揮行政調(diào)解、司法調(diào)解、信訪調(diào)解、人民調(diào)解“四調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制”作用，努力實(shí)現(xiàn)重大復(fù)雜矛盾糾紛和信訪問題“三零”(零發(fā)生、零積存、零上訪)和“三精準(zhǔn)”(精準(zhǔn)排查、精準(zhǔn)穩(wěn)控、精準(zhǔn)化解)工作目標(biāo)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)安康杯活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇十七
按照實(shí)施意見的'規(guī)定，鄉(xiāng)里于元月20日召開了由全體鄉(xiāng)村干部參加的動(dòng)員培訓(xùn)大會(huì)，會(huì)上，鄉(xiāng)開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組長(zhǎng)，鄉(xiāng)黨委副書記劉斌同志代表鄉(xiāng)黨委、政府就一定要將此次活動(dòng)扎實(shí)有效地開展好，做了具體布置，提出了嚴(yán)肅要求。在此之前，利用廣播、標(biāo)語等宣傳工具及方式進(jìn)行了廣泛宣傳。使廣大鄉(xiāng)村干部對(duì)信訪穩(wěn)定工作的重要性有了新的認(rèn)識(shí)，對(duì)如何才能做好信訪穩(wěn)定工作有了新的了解，增長(zhǎng)和增強(qiáng)了做好信訪穩(wěn)定工作的能力和信心。
在矛盾糾紛排查期間，各村各部門均能按照意見的要求，結(jié)合過去的工作和正在開展的工作，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)分析，查找因工作已經(jīng)導(dǎo)致及可能造成的矛盾，并廣泛收集民意，查排可能出現(xiàn)和已經(jīng)出現(xiàn)的矛盾糾紛，按月集中匯報(bào)總結(jié)，相互交流學(xué)習(xí)。共排查各種矛盾糾紛46件。具體調(diào)處方法是：一般性問題由包村干部配合村干部進(jìn)行處理，對(duì)因工作造成的進(jìn)行了糾正，對(duì)因其它原因群眾暫不能理解或不接受的進(jìn)行了耐心的說服解釋。較為突出的矛盾糾紛由分管工作方面的負(fù)責(zé)人進(jìn)行組織協(xié)調(diào)共同研究處理。重點(diǎn)性問題，主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織安排，親自參于處理。使排查出的矛盾糾紛都得到了處理化解，有效地克服了上訪事件的發(fā)生。
三、存在的問題。
我鄉(xiāng)矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)雖然取得了一定的實(shí)效，但有些涉及政策及資金方面的問題，暫難以從根本上徹底解決，依然存在有上訪隱患。主要負(fù)責(zé)人對(duì)此高度重視，定期聽取有關(guān)部門和分管負(fù)責(zé)人的匯報(bào)。并強(qiáng)調(diào)，要跟蹤掌握情況，及時(shí)說服化解，力保穩(wěn)定。
**鄉(xiāng)7月13日。