新聞是一種通過(guò)報(bào)道事實(shí)和觀點(diǎn)來(lái)傳遞信息和引起公眾關(guān)注的媒體形式。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意邏輯性和條理性，不宜過(guò)于冗長(zhǎng)?？偨Y(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇一
同志們：
信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁、傾聽(tīng)群眾呼聲的窗口、體察群眾疾苦的平臺(tái)，是“送上門”的群眾工作。我們大家始終把做好信訪工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，站在了解群眾期盼、回應(yīng)群眾關(guān)切、維護(hù)群眾利益和總結(jié)執(zhí)政得失的高度，將信訪工作納入重要日程，注重源頭預(yù)防嚴(yán)控信訪增量、推進(jìn)積案化解減少信訪存量、強(qiáng)化綜合治理降低信訪總量，千方百計(jì)為群眾排憂解難，推動(dòng)了全x信訪工作持續(xù)向好。今天在信訪干部座談會(huì)上，我講四個(gè)方面。
第一，要在貫徹精神中強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。
（一）堅(jiān)持信訪工作的政治方向。信訪工作是黨委、政府貫徹黨的群眾路線的重要工作，是立黨為公、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)。群眾屬性是信訪工作的根本特點(diǎn)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以人民為中心，是信訪工作最根本、最核心的要求。黨的十八大以來(lái)，習(xí)近平總書(shū)記對(duì)信訪工作作出了系列重要批示和重要論述，是我們做好信訪工作的根本遵循，就是我們做好新時(shí)代信訪工作的政治方向。我們必須深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪工作的重要論述，不斷暢通群眾訴求表達(dá)渠道，不斷健全完善群眾利益協(xié)調(diào)保障機(jī)制，不斷推進(jìn)信訪工作制度改革，著力維護(hù)好群眾的合法權(quán)益，著力服務(wù)好改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
（二）明確信訪工作的政治定位。信訪是群眾對(duì)各級(jí)黨委、政府的“信任之訪”。群眾反映的訴求，提出的意見(jiàn)建議，件件連著家事、國(guó)事，事事系著人心、民心。信訪工作做好了，有利于調(diào)動(dòng)和激發(fā)人民群眾參政議政、關(guān)心和參與國(guó)家及社會(huì)事務(wù)管理的積極性，推動(dòng)社會(huì)主義民主政治建設(shè)和發(fā)展。我們必須充分發(fā)揮信訪工作密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合社會(huì)主要矛盾的變化，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，著力解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，不斷厚植黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。
（三）發(fā)揮信訪工作的政治作用。習(xí)近平總書(shū)記指出，堅(jiān)持把信訪工作作為了解民情、集中民智、維護(hù)民利、凝聚民心的一項(xiàng)重要工作，千方百計(jì)為群眾排憂解難。我們必須深入貫徹落實(shí)好習(xí)近平總書(shū)記就化解涉疫矛盾、做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期的信訪工作的重要指示批示精神，以及xxxx書(shū)記調(diào)研全x信訪工作時(shí)提出的5項(xiàng)要求，聚焦全力做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，把做好信訪工作的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為宣傳政策、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為問(wèn)計(jì)于民、完善政策和決策的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為關(guān)注民生、密切黨群干群關(guān)系的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為構(gòu)建和諧穩(wěn)定、推動(dòng)發(fā)展的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為發(fā)揚(yáng)民主、鞏固黨在基層執(zhí)政根基的過(guò)程，不斷增強(qiáng)各級(jí)黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì)號(hào)召力。
第二，要在服務(wù)大局中強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
（一）著力服務(wù)全x發(fā)展大局。要正確認(rèn)識(shí)和把握xx在全國(guó)發(fā)展大局中的地位和作用，堅(jiān)決貫徹黨中央重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)、保穩(wěn)定工作，努力在建設(shè)xxxx、xxxx建設(shè)上不斷取得新進(jìn)展。自覺(jué)把信訪工作融入全x中心工作，在推動(dòng)xx高質(zhì)量跨越發(fā)展中發(fā)揮好服務(wù)保障作用。要健全完善黨對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿信訪工作全過(guò)程，構(gòu)建黨委和政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、信訪部門綜合協(xié)調(diào)、各部門齊抓共管的工作格局。要用好x委信訪工作聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，完善信訪形勢(shì)分析研判、重點(diǎn)信訪工作任務(wù)部署、重大信訪問(wèn)題協(xié)調(diào)處理、信訪工作聯(lián)合督查等制度，推動(dòng)各職能部門切實(shí)履行信訪工作職責(zé)，落實(shí)解決信訪問(wèn)題的主體責(zé)任，形成做好信訪工作的強(qiáng)大合力。
既要表彰表?yè)P(yáng)那些在調(diào)解處理重大矛盾糾紛中敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、問(wèn)題解決得好的，又要表彰表?yè)P(yáng)那些把工作做在平時(shí)、長(zhǎng)期保持和諧穩(wěn)定、沒(méi)有發(fā)生重大矛盾和突出問(wèn)題的。要根據(jù)考核檢查情況，建立預(yù)警機(jī)制，及時(shí)提醒，督促整改，跟蹤問(wèn)效。
對(duì)非法集資受損群體利益訴求問(wèn)題，相關(guān)部門要通力協(xié)作，依法依規(guī)做好宣傳引導(dǎo)和處置工作。四是要加強(qiáng)越級(jí)走訪和重復(fù)信訪專項(xiàng)治理。健全完善“聯(lián)合排查、聯(lián)合預(yù)警、聯(lián)合研判、聯(lián)合接訪、聯(lián)合處置”工作機(jī)制，壓緊壓實(shí)屬地、主體、部門、領(lǐng)導(dǎo)和首接首辦責(zé)任，確?！八膫€(gè)不能”（北京不去、昆明不聚、橫向不串、網(wǎng)上不炒）、“五個(gè)不發(fā)生”（不發(fā)生規(guī)模集聚上訪、非接待場(chǎng)所有關(guān)人員、群體性事件、個(gè)人極端事件、網(wǎng)上負(fù)面炒作）目標(biāo)任務(wù)較好落實(shí)，確保重復(fù)信訪明顯下降。
第三，要在維護(hù)權(quán)益中強(qiáng)化為民擔(dān)當(dāng)。
（一）帶頭接訪群眾。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)：“變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)下訪，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)”。通過(guò)連續(xù)5年堅(jiān)持x級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)定期接訪、包案化訪等，推動(dòng)解決了一大批久拖未決的信訪積案，取得了較好的成效。但仍不同程度存在重視不夠、被動(dòng)接訪、應(yīng)付式接訪，層層轉(zhuǎn)報(bào)、一批了之、一轉(zhuǎn)了之，抓而不緊、抓而不實(shí)，發(fā)展不平衡等問(wèn)題。全x各級(jí)各部門要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪的各項(xiàng)要求，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭落實(shí)“四下基層”（信訪接待下基層、現(xiàn)場(chǎng)辦公下基層、調(diào)查研究下基層、宣傳黨的方針政策下基層），主動(dòng)到信訪矛盾突出的地方接待群眾，現(xiàn)場(chǎng)辦公聽(tīng)取和解決群眾利益訴求，切實(shí)把領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪工作抓扎實(shí)抓深入。通過(guò)親自研究信訪積案、親自與積案信訪人見(jiàn)面、親自解決信訪問(wèn)題，真接訪、真包案、真化解，主動(dòng)贏得群眾的理解、信任和支持。
（二）帶頭化解積案。要嚴(yán)格落實(shí)好“五包五保責(zé)任制”，按照“三到位一處理”的原則，綜合運(yùn)用法律、政策、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、調(diào)解、疏導(dǎo)等辦法，全面推進(jìn)三年集中治理重復(fù)信訪、化解信訪積案專項(xiàng)行動(dòng)。要立足于問(wèn)題“清倉(cāng)見(jiàn)底”，在減少存量、控制增量上下功夫。減少存量，就是要啃硬骨頭，把該解決的問(wèn)題解決掉、該做的工作做到位、該幫扶的幫扶到位、該終結(jié)的依法終結(jié)?？刂圃隽?，就是要壓實(shí)初信初訪、首接首辦責(zé)任，強(qiáng)化協(xié)調(diào)化解、督查督辦，推動(dòng)新老問(wèn)題一起解決。要加強(qiáng)對(duì)接訪下訪信訪事項(xiàng)的跟蹤問(wèn)效和調(diào)研回訪，鞏固接訪化解成效，促進(jìn)“事心雙解”。老問(wèn)題化解了，新問(wèn)題解決好了，重復(fù)信訪治理也就見(jiàn)成效了。
（三）帶頭聽(tīng)取意見(jiàn)?！爸萋┱咴谟钕?，知政失者在草野”。要多深入基層“接地氣”，多到群眾中去“充充電”，堅(jiān)持謀劃思路向群眾問(wèn)計(jì)，查找問(wèn)題聽(tīng)群眾意見(jiàn)，改進(jìn)措施向群眾請(qǐng)教，落實(shí)任務(wù)靠群眾力量，衡量成效由群眾評(píng)判。要帶頭聽(tīng)取各方面群眾的意見(jiàn)，特別是對(duì)群眾的批評(píng)意見(jiàn)，要有包容的胸懷、自省的勇氣、改正的自覺(jué)，認(rèn)真對(duì)照查找工作中存在的不足和問(wèn)題，不斷完善工作思路、改進(jìn)工作方法、提高工作水平。
第四，要在創(chuàng)新發(fā)展中強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)。
（一）切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用。從信訪工作中可以看宗旨、看民生、看擔(dān)當(dāng)、看作風(fēng)，要堅(jiān)持走好網(wǎng)上群眾路線，發(fā)揮網(wǎng)上信訪主渠道作用，提高移動(dòng)端信訪普及率，推進(jìn)網(wǎng)上信訪、視頻接訪，讓數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿，為群眾提供足不出戶、方便快捷的信訪服務(wù)，最大限度減輕“訪累”。加快陽(yáng)光智慧信訪建設(shè)，實(shí)行信訪網(wǎng)電事項(xiàng)“一網(wǎng)通辦”、資源共享，及時(shí)錄入信息系統(tǒng)，全部網(wǎng)上流轉(zhuǎn)，全程公開(kāi)透明，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督，不斷提升群眾的滿意度，畫(huà)好網(wǎng)上網(wǎng)下黨群干群關(guān)系“同心圓”。
（二）切實(shí)發(fā)揮解難分憂作用。“群眾利益無(wú)小事”，群眾的一樁樁“小事”，是構(gòu)成國(guó)家、集體“大事”的細(xì)胞，小的“細(xì)胞”健康，大的“肌體”才會(huì)充滿生機(jī)與活力。對(duì)老百姓來(lái)說(shuō)，他們身邊每一件瑣碎的小事，都是實(shí)實(shí)在在的大事，有的甚至是急事、難事。如果這些“小事”得不到及時(shí)有效的解決，就會(huì)影響他們的思想情緒，影響他們的生產(chǎn)生活。要堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，切實(shí)解決好群眾反映的小事、難事，努力將矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
（三）切實(shí)發(fā)揮參謀助手作用。要圍繞黨和政府重大決策部署、社會(huì)熱點(diǎn)難點(diǎn)，引導(dǎo)群眾建言獻(xiàn)策，收集反映社情民意，推動(dòng)實(shí)施人民建議征集工作，使我們的工作更加符合實(shí)際、順應(yīng)民意?；鶎邮亲龊眯旁L工作的第一道崗，而信訪部門是黨委、政府做好信訪工作的第一道崗。各級(jí)信訪部門要加強(qiáng)信訪形勢(shì)變化的研判分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、趨勢(shì)性、普遍性問(wèn)題，掌握好社情民意的“晴雨表”，當(dāng)好黨委、政府的參謀助手。信訪工作很辛苦，信訪干部處在化解矛盾、解決問(wèn)題的第一線，一言一行都代表著黨和政府的形象。對(duì)信訪干部，各級(jí)黨委、政府既要嚴(yán)格要求，也要關(guān)心愛(ài)護(hù)。對(duì)工作表現(xiàn)突出的信訪干部，該提拔的提拔、該重用的重用，建設(shè)一支政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、作風(fēng)扎實(shí)、善于做群眾工作的高素質(zhì)信訪干部隊(duì)伍。這里，對(duì)全x信訪部門、信訪干部提幾點(diǎn)要求。一要政治過(guò)硬。做到講政治有信念、講規(guī)矩有紀(jì)律、講道德有品行、講奉獻(xiàn)有作為。二要本領(lǐng)過(guò)硬。堅(jiān)持發(fā)展、民生、穩(wěn)定相統(tǒng)一，不斷提升做好新時(shí)代群眾工作、信訪工作的能力。三要組織過(guò)硬。對(duì)標(biāo)“三個(gè)表率”“五強(qiáng)五帶頭”，持續(xù)深化“人民滿意窗口”“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建，切實(shí)履行好黨組把方向、管大局、保落實(shí)與支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員等職責(zé)。四要作風(fēng)過(guò)硬。把握好民主與法治、局部與全局、歷史與現(xiàn)實(shí)、個(gè)體與群體、標(biāo)準(zhǔn)與尺度的關(guān)系，既守好法律、紀(jì)律、政策、道德底線，又能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、會(huì)擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，用心用情用力協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇二
省委書(shū)記xx同志曾說(shuō)過(guò)：“好的營(yíng)商環(huán)境就是生產(chǎn)力、競(jìng)爭(zhēng)力?！绷己玫臓I(yíng)商環(huán)境是一個(gè)地區(qū)發(fā)展的金字招牌。年輕干部作為黨政領(lǐng)導(dǎo)的后備力量，作為xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新鮮血液和活力所在，更應(yīng)積極主動(dòng)領(lǐng)悟新思想，把握新形勢(shì)，擔(dān)當(dāng)新使命，以思想破冰引領(lǐng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境升級(jí)。要敢于帶著基層視角，挑戰(zhàn)約定俗成。年輕干部要敢于吃苦，要深入到企業(yè)、項(xiàng)目、基層一線，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，勇于創(chuàng)新，靠創(chuàng)新來(lái)打破常規(guī)。要敢于帶著企業(yè)視角，用活有解思維，樹(shù)牢“項(xiàng)目為王”理念，以“開(kāi)局即沖刺，沖刺即決戰(zhàn)”的勁頭，提速擴(kuò)面“拿地即開(kāi)工”模式，創(chuàng)新“騰籠換鳥(niǎo)”的“租賃即開(kāi)工”模式；以有解思維實(shí)施頂格協(xié)調(diào)、并聯(lián)審批和運(yùn)用產(chǎn)業(yè)組織的理念同步招商等措施，趟出一條xx項(xiàng)目審批新路徑。要敢于帶著群眾視角，倒改審批流程。要敢于帶著落實(shí)視角，強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，以模板化推進(jìn)規(guī)范化，打造一流政務(wù)環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、法治環(huán)境和開(kāi)放環(huán)境。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇三
年輕干部要強(qiáng)化“主人翁”意識(shí)，利用講政治、守規(guī)矩、懂政策、精業(yè)務(wù)、善謀劃、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，助推營(yíng)商環(huán)境更加優(yōu)化。如果你是一名基層年輕干部，請(qǐng)你務(wù)必以強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)扛起“青年建功”的旗幟，帶領(lǐng)本地本單位青年立足崗位做貢獻(xiàn)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)站排頭，不斷激發(fā)干事活力，聚力服務(wù)營(yíng)商環(huán)境。如果你是一名機(jī)關(guān)事業(yè)單位年輕干部，請(qǐng)你以“功成不必在我，建功必定有我”的豪情，“勤”字為本、“干”字當(dāng)頭，多挖掘優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的“金點(diǎn)子”，積點(diǎn)滴之力，筑發(fā)展之基，積極營(yíng)造親商、愛(ài)商的濃厚氛圍。如果你是一名窗口行業(yè)的年輕干部，請(qǐng)你用“貼心”的服務(wù)環(huán)境、“暖心”的服務(wù)溫度、“舒心”的服務(wù)速度，以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)打造最強(qiáng)“軟實(shí)力”，用賓至如歸的標(biāo)準(zhǔn)營(yíng)造最優(yōu)營(yíng)商環(huán)境，不斷提升服務(wù)企業(yè)的滿意度、獲得感。如果你是一名青年企業(yè)家，請(qǐng)你增強(qiáng)大局意識(shí)，把“小我”積極投身到優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境主戰(zhàn)場(chǎng)，依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，做財(cái)富的創(chuàng)造者，推動(dòng)企業(yè)持久健康發(fā)展；發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用，不忘初心，攜手前進(jìn)，為市場(chǎng)增添活力，做一流營(yíng)商環(huán)境的積極貢獻(xiàn)者，塑xx一流營(yíng)商環(huán)境新形象。如果你是一名普通而平凡的年輕黨員，請(qǐng)你愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)有為，多做有益于營(yíng)商環(huán)境的事，用一個(gè)真誠(chéng)的微笑，一句暖人心的問(wèn)候，一個(gè)禮貌的舉止，一個(gè)善意的行為，一個(gè)優(yōu)雅的形象，傳遞出xx這座城市的熱情、發(fā)展與活力，以實(shí)際行動(dòng)為xx營(yíng)商環(huán)境代言。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇四
一要修養(yǎng)大度。大道至簡(jiǎn)，一個(gè)人的層次越高越簡(jiǎn)單。無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是青年干部，都要胸懷寬廣，有大格局、大度量。格局越大，遇事對(duì)人越不計(jì)較;格局越小，越會(huì)小肚雞腸、斤斤計(jì)較。站得高才能看得遠(yuǎn)。要向遠(yuǎn)處看、向前看，一切以事業(yè)為重，不計(jì)較個(gè)人得失;要學(xué)會(huì)包容，遇事想得開(kāi)，凡事往好處想，容人缺點(diǎn)、容人錯(cuò)誤。有句話講得好，什么是生氣，生氣就是用別人的缺點(diǎn)錯(cuò)誤來(lái)懲罰折磨自己。真正的快樂(lè)，不是擁有的多，而是計(jì)較的少。我們說(shuō)到某個(gè)人是有智慧、有大智慧的人，什么是智慧?什么是大智慧?只有智商高、情商高的人才能成為大智慧的人。如果情商高、智商高，就會(huì)比較知性;智商高、情商低，可能就會(huì)任性。希望大家都要做一個(gè)有智慧的人、有大智慧的人。要懂得欣賞，珍惜身邊的人。我曾讀到一篇文章，講到身邊有八種人要珍惜，覺(jué)得很有道理，在這里給大家分享一下。
一是主動(dòng)給你打電話、發(fā)消息的人，因?yàn)闆](méi)有誰(shuí)會(huì)吃飽了撐到去和一個(gè)自己不在乎的人啰嗦。二是在你每一次難過(guò)、傷心時(shí)都陪伴在你身邊的人。三是經(jīng)常和你開(kāi)玩笑的人，說(shuō)明你在這個(gè)人的心中肯定有一定的分量。四是整天惦記你的人。五是在你心情不好時(shí)第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)的人。六是總是幫助你的，只要能做到，絕對(duì)在所不惜的人。七是肯為你打抱不平的人，不是誰(shuí)都肯保護(hù)你的。八是你身邊的弱智者，因?yàn)樗麄兛隙ㄊ桥隳愕阶詈蟮娜?，那些有心?jì)的人早就拋棄你了。大家可以琢磨琢磨身邊有沒(méi)有這八種人，這也是財(cái)富，一定要珍惜。
二要修養(yǎng)溫度。熱愛(ài)生活，學(xué)會(huì)享受一切美好的事物、美好的景色。要心存善意，溫暖他人，學(xué)會(huì)花時(shí)間和精力經(jīng)營(yíng)生活和感情。工作雖然是第一位的，但是要兼顧工作和生活，做到相得益彰。提倡大家用足用好周一到周五的工作時(shí)間，在特殊時(shí)期和中心任務(wù)重時(shí)，加個(gè)班很正常，但是不能把加班作為常態(tài)，長(zhǎng)此以往工作效率不會(huì)高，身體和家庭也會(huì)受到影響。比如，抽時(shí)間為家人做一頓晚餐，給朋友發(fā)一份祝福，給愛(ài)人送一個(gè)小禮物，陪父母聊聊天、散散步等等。要強(qiáng)身健體，保養(yǎng)好自己，這既是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)，也是對(duì)家庭和家人負(fù)責(zé)。每位同志都要把身體鍛煉好、把自己保養(yǎng)好，該加強(qiáng)鍛煉就加強(qiáng)鍛煉，該檢查身體就檢查身體，該休息休整就休息休整，擁有一副好的身板、好的心情，才能更好地干工作，才能干更多的工作，才能為家人和家庭做貢獻(xiàn)。
三要修養(yǎng)尺度。不以規(guī)矩，不能成方圓。做人做事要把握好度，說(shuō)話做事要有分寸感，不說(shuō)過(guò)頭話、不做過(guò)頭事;不以權(quán)壓人、不仗勢(shì)欺人，不放縱不任性;平等對(duì)人、以誠(chéng)待人、樂(lè)于助人。
最后送給大家?guī)拙湓挘c大家共勉。禹王臺(tái)區(qū)是一片充滿無(wú)限生機(jī)與活力的熱土、沃土，這里有歷史、有文化、有特色、有優(yōu)勢(shì)，后勁十足、未來(lái)可期、大有作為。希望大家堅(jiān)守一顆紅心，珍惜一種緣分，練就一身本領(lǐng)，干成一番事業(yè)，不負(fù)韶華，擁抱未來(lái)，無(wú)悔人生。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇五
企業(yè)負(fù)擔(dān)減一分，企業(yè)活力就增一分。精準(zhǔn)有效做好企業(yè)服務(wù)，外面的企業(yè)才會(huì)想進(jìn)來(lái)，進(jìn)來(lái)的企業(yè)才能留得住，留下的企業(yè)才能發(fā)展好，年輕干部要深刻認(rèn)識(shí)精準(zhǔn)有效做好企業(yè)服務(wù)的重要性，把做好企業(yè)服務(wù)當(dāng)作大事來(lái)抓。要當(dāng)企業(yè)家的“好朋友”。構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系，“親”就是要與企業(yè)家做“好朋友”。朋友就是要真誠(chéng)相待，在朋友需要幫助時(shí)，及時(shí)伸出援手，為朋友排憂解難。因此，要了解“好朋友”的難處，在法律、政策、職責(zé)的范圍內(nèi)，用心幫、盡力幫。一方面做“減法”，幫助企業(yè)降成本。譬如，將國(guó)家稅收減免政策落到實(shí)處，將降低企業(yè)用地成本、社會(huì)保險(xiǎn)成本、用水用電成本、運(yùn)輸成本等措施執(zhí)行到位，對(duì)涉企行政事業(yè)性收費(fèi)能減則減、能免則免，讓企業(yè)有更多獲得感。另一方面做“加法”，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。譬如，建立政銀企對(duì)接常態(tài)機(jī)制，用好中小企業(yè)發(fā)展基金，完善中小微企業(yè)融資再擔(dān)保體系，有效解決企業(yè)融資難、融資貴、融資慢。要當(dāng)好服務(wù)企業(yè)的“店小二”。要牢牢樹(shù)立“用戶意識(shí)”，千方百計(jì)為企業(yè)提供所需服務(wù)，讓數(shù)據(jù)多跑路、百姓少跑腿，用職能部門的“辛苦指數(shù)”換來(lái)群眾的“幸福指數(shù)”、企業(yè)的“發(fā)展指數(shù)”。用心用情用力當(dāng)好“店小二”，爭(zhēng)做“五星級(jí)服務(wù)員”，不要坐等企業(yè)上門，要主動(dòng)“串門”，對(duì)企業(yè)“噓寒問(wèn)暖”，讓企業(yè)感到親切親和親近。要當(dāng)好企業(yè)的“大管家”。要精準(zhǔn)研判企業(yè)需求，為重點(diǎn)企業(yè)提供場(chǎng)地選址、人才落戶、人才公寓、子女教育、二次消防、稅務(wù)開(kāi)票、政策申報(bào)等全生命周期服務(wù)，推動(dòng)企業(yè)服務(wù)全域化、全員化，確保全鏈條無(wú)縫對(duì)接。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇六
優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境就是解放生產(chǎn)力、提高競(jìng)爭(zhēng)力。年輕干部要展現(xiàn)年輕人敢打敢拼、善作善成的血性，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，以身示范。要主動(dòng)宣傳，廣泛宣傳優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的重要意義，努力維護(hù)xx形象，生動(dòng)講好xx故事，爭(zhēng)做傳遞正能量的榜樣，影響和帶動(dòng)家庭、單位和身邊的每一個(gè)人參與到優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的實(shí)際行動(dòng)中來(lái)，講文明話，辦文明事，做文明人。要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。要為打造“五最”營(yíng)商環(huán)境建言獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)智慧和力量，展現(xiàn)青春風(fēng)采；要從現(xiàn)在做起，從自身做起，主動(dòng)參與志愿服務(wù)和普法宣傳活動(dòng)，以腳踏實(shí)地、奮發(fā)有為的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，多做有益于營(yíng)商環(huán)境的事；要規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)效；要為全市高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好氛圍，更加堅(jiān)定市場(chǎng)信心、社會(huì)信心、企業(yè)信心，最大限度激發(fā)市場(chǎng)活力和社會(huì)創(chuàng)造力。要主動(dòng)作為。要多做有益于尊商、敬商、親商、愛(ài)商的事，不做損商、坑商、離商、逐商的事，努力營(yíng)造“沒(méi)有旁觀者、人人皆環(huán)境”的氛圍，堅(jiān)決向破壞營(yíng)商環(huán)境的事說(shuō)不，用心、用情、用智匯聚起強(qiáng)大的“青力量”，精進(jìn)業(yè)務(wù)，優(yōu)化服務(wù)，用實(shí)際行動(dòng)為全市營(yíng)商環(huán)境代言。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:。
你們用心工作、真情奉獻(xiàn)，全心投入、傾力作為，讓×的明天更加可知、可感、可期待。習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中指出，“干部興則國(guó)家興，干部強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)”。通過(guò)幾年的培養(yǎng)和努力，×干部年齡結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，35周歲以下同志有78人，占全鎮(zhèn)干部比例近二分之一，我覺(jué)得，一個(gè)單位年輕人多是好事，活力強(qiáng)，動(dòng)力足、激情滿，而且一般來(lái)說(shuō)，只要早壓擔(dān)子、早給舞臺(tái)，干部同志就會(huì)在實(shí)踐中歷練進(jìn)步，更好地?fù)?dān)負(fù)起發(fā)展的重任。我希望，我們×干部干部要一馬當(dāng)先、責(zé)無(wú)旁貸，一定要在全鎮(zhèn)干事創(chuàng)業(yè)的熱潮中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、彰顯作為，讓幸福在奮斗中得以徹底詮釋，讓奮斗成為青春最亮麗的底色。下面，我代表鎮(zhèn)黨委，給大家提幾點(diǎn)希望和要求。
一、保持一種求知欲。
光思不學(xué)，知識(shí)難以豐富?？傊Ｍ蠹也回?fù)大好年華，不浪費(fèi)任何的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，俯下身子、沉下心思，以求知若渴的姿態(tài)，努力讓自己更有本領(lǐng)、更有才華。
二、堅(jiān)守一顆平常心。
要靜下心來(lái)，扎根基層，堅(jiān)定不移地站在改革發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)、維護(hù)穩(wěn)定的第一線、服務(wù)群眾的最前沿，學(xué)習(xí)鍛煉，涵養(yǎng)品質(zhì)。就是不要?dú)怵H，凡事堅(jiān)持到底。每個(gè)人工作生活中都會(huì)遇到一些困難，干部人因?yàn)樯媸啦簧?、?jīng)驗(yàn)缺乏，經(jīng)歷的磨難也許會(huì)更多些，這就需要大家不言棄、不放棄，凡認(rèn)準(zhǔn)的事就一干到底。我也可以很負(fù)責(zé)地告訴大家，成功沒(méi)有“速成班”，工作沒(méi)有“捷徑”，必定困難重重，年輕人要有付出“一萬(wàn)小時(shí)”干事業(yè)的決心，永不言棄，克難攻堅(jiān)。這里我強(qiáng)調(diào)一下，干部干部的培養(yǎng)一直都是黨委的一項(xiàng)重要工作，關(guān)乎×的未來(lái)，加之近兩年，將會(huì)有不少老同志達(dá)到退休年齡，需要更多干部人加快成長(zhǎng)為獨(dú)當(dāng)一面的行家里手，從現(xiàn)在開(kāi)始，鎮(zhèn)黨委將結(jié)合大家的工作表現(xiàn)，堅(jiān)決破除年齡門檻，將選人用人的視野向干事創(chuàng)業(yè)者傾斜，旗幟鮮明地為想事、干事、成事者搭臺(tái)，讓有能者盡快脫穎而出。
三、爭(zhēng)做一位實(shí)干家。
奮斗的青春最幸福。今年，如何再次續(xù)寫(xiě)去年輝煌，延續(xù)去年發(fā)展勢(shì)頭，保持并提升排名位次，這需要充滿朝氣、充滿斗志的干部力量，大家一定要迎風(fēng)而上、主動(dòng)作為，在×揮灑青春、展示風(fēng)采。干部人激情足、干勁足，對(duì)成功的渴望非常強(qiáng)烈。我希望大家將一腔熱血化為沖鋒陷陣干事業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力，轟轟烈烈干一場(chǎng)，無(wú)悔于青春年華。要積極發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢(shì)，樹(shù)立擔(dān)當(dāng)實(shí)干的精神，堅(jiān)決摒棄“多干多錯(cuò)、少干少錯(cuò)、不干不錯(cuò)”的消極心態(tài)，主動(dòng)在招商引資、信訪維穩(wěn)、拆遷搬遷等難點(diǎn)工作中歷練自己，不找難辦的千般借口，多找辦成的萬(wàn)般辦法，大膽負(fù)責(zé)，主動(dòng)作為，堅(jiān)決不當(dāng)庸官懶官。干部時(shí)期是人生步入社會(huì)的初始階段，也是事業(yè)觀形成的關(guān)鍵時(shí)期，能否形成一種良好的敬業(yè)態(tài)度、奉獻(xiàn)精神，關(guān)系到一個(gè)人的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和成長(zhǎng)進(jìn)步。大家一定要樹(shù)立奉獻(xiàn)意識(shí)，把甘于奉獻(xiàn)作為一種使命和追求，變成一種擔(dān)當(dāng)和實(shí)踐，做到干一行、愛(ài)一行，鉆一行、專一行，尤其要在檔案整理、文字材料、調(diào)查研究，及日常雜務(wù)上做到不挑肥揀瘦、拈輕怕重，不斤斤計(jì)較、患得患失。只有這樣，才能在奉獻(xiàn)中尋找人生的快樂(lè)，才能在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值?，F(xiàn)在發(fā)展的壓力、考核的壓力，都在警示我們必須解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新、打破常規(guī)，否則我們一定會(huì)被別人甩的越來(lái)越遠(yuǎn)。在座都是“80、90后”，接受新鮮事物快，思想新、腦子活，一定要敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，敢走前人沒(méi)有走過(guò)的路，做前人沒(méi)有做過(guò)的事，創(chuàng)前人沒(méi)有創(chuàng)過(guò)的業(yè)，以改革創(chuàng)新的思路破解發(fā)展難題，使各項(xiàng)工作不斷創(chuàng)出新特色、取得新突破、達(dá)到新水平。
四、錘煉一個(gè)好作風(fēng)。
這個(gè)小，是指具體的小事、環(huán)節(jié)和過(guò)程要想得細(xì)、做得實(shí)。所以，大家要以如履薄冰、如臨深淵的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作，盡心竭力，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。工作的方法、解決問(wèn)題的思路，都源于對(duì)實(shí)際情況的了解。無(wú)論從事哪個(gè)行業(yè)，無(wú)論在什么崗位，一定要用心去了解實(shí)際情況，大家要多到基層、多到一線、多到實(shí)踐中去調(diào)查研究，了解社情民意，掌握真實(shí)情況。只有在掌握實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)自己的研究思考后，才能拿出針對(duì)性的措施和辦法，才能解決實(shí)際問(wèn)題。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇八
(一)以加強(qiáng)老干部思想政治工作為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。各級(jí)黨組織要真正做到政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部。一是要堅(jiān)定不移執(zhí)行各項(xiàng)工作制度。要繼續(xù)堅(jiān)持老干部定期學(xué)習(xí)、座談和情況通報(bào)、重要會(huì)議邀請(qǐng)老干部參加、走訪慰問(wèn)等制度，使廣大老干部能夠及時(shí)了解全局、始終緊跟形勢(shì)。當(dāng)前，要充分發(fā)揮老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)陣地建設(shè)的作用，采取多種形式，重點(diǎn)組織引導(dǎo)老干部全面理解十七大提出的新思想、新觀點(diǎn)、新舉措，認(rèn)真學(xué)習(xí)全區(qū)三級(jí)干部大會(huì)、林區(qū)黨委十屆四次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神，深刻把握林區(qū)黨委、政府關(guān)于“更加注重保護(hù)、更加注重項(xiàng)目、更加注重民生、更加注重和諧”及“旅農(nóng)林”生態(tài)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈、“礦電化”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)的戰(zhàn)略部署，真正做到思想不退步、不滑坡，努力做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。剛才，有些老同志提出閱文制度的落實(shí)問(wèn)題，這個(gè)事情由林區(qū)黨辦、政辦、組織部負(fù)責(zé)落實(shí)。今后各單位的文件要多印一套，是機(jī)密文件的按機(jī)密文件管理，不是機(jī)密文件的統(tǒng)一投放林區(qū)公文交換站“離退休老干部”專用文件箱，由林區(qū)黨委老干部局集中在老干部局閱文室，確保老干部隨時(shí)查閱文件，8月份老干部一定要能看到文件。二是要注重加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)。我們經(jīng)常講黨員也好，干部也好，我們?yōu)辄h為國(guó)家工作的時(shí)間是有限的，但是“黨性無(wú)限”，不能說(shuō)因?yàn)橥诵萘司筒皇恰包h員”了，不能說(shuō)因?yàn)橥诵萘司筒皇恰案刹俊绷?，所以要繼續(xù)加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，建立健全黨內(nèi)一系列應(yīng)有的政治待遇和政治制度，要定期開(kāi)展生活會(huì)，黨員始終不能離開(kāi)組織，不能失去聯(lián)系。因?yàn)閭€(gè)人是渺小的，組織是強(qiáng)大的。各級(jí)黨組織要把老干部黨組織建設(shè)納入黨建工作的重要內(nèi)容，根據(jù)老干部黨員的身體、年齡狀況和居住地分布情況，堅(jiān)持統(tǒng)分結(jié)合、就近便利、形式靈活、注重實(shí)效的原則，合理設(shè)置離退休干部黨支部，切實(shí)發(fā)揮好離退休干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是要切實(shí)加強(qiáng)老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。目前，林區(qū)老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)的綜合配套建設(shè)基本完成，初步實(shí)現(xiàn)了“三有”，即：有機(jī)構(gòu)、有設(shè)施、有場(chǎng)地，形成了集教室、圖書(shū)室、棋牌室、健身室為一體的功能較全的老年教育陣地。這個(gè)陣地是面向全社會(huì)，面向全區(qū)廣大老干部的。李源潮同志最近強(qiáng)調(diào)指出：“老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)等，是老干部重要的社會(huì)活動(dòng)場(chǎng)所，這類建設(shè)項(xiàng)目，是可以爭(zhēng)取財(cái)政支持的?！彼?，財(cái)政等相關(guān)部門要進(jìn)一步積極支持和配合老干部工作部門，加大向上爭(zhēng)取資金支持的力度。同時(shí)，也希望各級(jí)黨組織結(jié)合自身實(shí)際，積極創(chuàng)造條件，進(jìn)一步加強(qiáng)和豐富老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)場(chǎng)所配套建設(shè)，有計(jì)劃地開(kāi)展健康向上的文化體育活動(dòng)，不斷豐富老同志晚年精神文化生活。
(二)以落實(shí)老干部的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)待遇為重點(diǎn)，確保老同志過(guò)一個(gè)幸福、安寧、有尊嚴(yán)的晚年?？陀^地講，相比周邊縣市區(qū)，林區(qū)在老干部生活待遇落實(shí)方面是比較到位的。在這里，我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：一是要落實(shí)好離退休干部生活待遇的現(xiàn)有政策和規(guī)定。凡是中央、省、林區(qū)出臺(tái)的有關(guān)老干部生活待遇的政策規(guī)定，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位必須不折不扣地落實(shí)到位，決不允許扣一分錢。關(guān)于老同志們反映的津補(bǔ)貼問(wèn)題，主要還是政策宣傳不到位、宣傳口徑未一致的問(wèn)題，我在這里重申：老干部也好，干部群眾也好，應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)待遇，林區(qū)黨委、政府決不能克扣、隱瞞不報(bào)。這些政策，今后一定要做到進(jìn)一步的全程公開(kāi)透明;二是要進(jìn)一步鞏固和完善離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制;三是要著手研究特殊困難老干部的幫扶機(jī)制問(wèn)題。目前，林區(qū)物價(jià)上漲水平依然較高。對(duì)特殊困難老干部的幫扶問(wèn)題，省里正在研究統(tǒng)一的具體辦法。希望各級(jí)黨組織高度重視，動(dòng)員社會(huì)力量，為有困難的老干部提供有效的服務(wù)，幫助他們解決生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題。
(三)以豐富老干部的精神文化生活為重點(diǎn)，充分發(fā)揮老干部的積極作用。林區(qū)老干部在多年的工作實(shí)踐中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，是一個(gè)重要的人才資源寶庫(kù)。近年來(lái)，廣大老干部以特有的優(yōu)勢(shì)、特有的經(jīng)驗(yàn)、特有的威信、特有的資源，為黨和政府排憂解難，為黨和政府贏得了民心，做了大量看得見(jiàn)、摸得著的工作，在林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的工作中發(fā)揮了不可替代的作用，今后依然是促進(jìn)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的重要政治力量。要繼續(xù)把老干部的作用發(fā)揮好，使之成為黨在基層、在社會(huì)的一個(gè)重要支柱和一支重要力量。各級(jí)黨組織要在充分尊重、鼓勵(lì)支持、積極引導(dǎo)老同志在力所能及而又自覺(jué)自愿、益于身心健康的前提下，積極創(chuàng)造條件，加強(qiáng)管理，使老干部有效運(yùn)用自己的經(jīng)驗(yàn)和智慧，在各項(xiàng)服務(wù)于社會(huì)和青少年成長(zhǎng)的活動(dòng)中體現(xiàn)“老有所為”。希望在座的各位老干部充分發(fā)揮示范和帶頭作用，帶動(dòng)全區(qū)廣大老干部始終保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，大力發(fā)揚(yáng)可貴的神農(nóng)精神，充分發(fā)揮好在促進(jìn)林區(qū)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展中的參謀作用、在關(guān)心下一代工作中的教育作用、在社會(huì)監(jiān)督中的促進(jìn)作用、在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的橋梁作用。同時(shí)，要注重通過(guò)開(kāi)展系列活動(dòng)，進(jìn)一步豐富老干部的精神文化生活，同時(shí)也希望大家身心愉悅、生活幸福。目前，老干部局正在開(kāi)展首屆老干部運(yùn)動(dòng)會(huì)，這種形式很好。要在“老有所為、老有所樂(lè)”方面進(jìn)一步加大力度。
三、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，努力形成齊抓共管老干部工作的格局。
(一)要高度重視老干部工作。老干部工作關(guān)乎全局、涉及長(zhǎng)遠(yuǎn)，是一項(xiàng)政治性、政策性、服務(wù)性很強(qiáng)的工作。各級(jí)黨組織要自覺(jué)做到把老干部工作作為社會(huì)發(fā)展的全局來(lái)部署，圍繞中心任務(wù)來(lái)開(kāi)展。全國(guó)老干部局局長(zhǎng)會(huì)議、全省老干部工作會(huì)議明確指出：退休干部的日常服務(wù)管理由供養(yǎng)關(guān)系所在單位負(fù)責(zé)。為什么今天請(qǐng)區(qū)直各單位的負(fù)責(zé)同志來(lái)參加這個(gè)會(huì)呢?因?yàn)楦鲉挝欢加欣细刹?，目前的老干部工作?shí)行的是分級(jí)分層管理。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各單位主要負(fù)責(zé)同志要從講政治的高度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、單位負(fù)責(zé)”和對(duì)老干部“基本政治待遇不變、生活待遇略為從優(yōu)”的原則，把老干部工作擺上重要的議事日程，對(duì)副處以上老干部、正副科級(jí)和沒(méi)有級(jí)別的老干部，大家都要關(guān)心;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位要確定一名領(lǐng)導(dǎo)具體分管老干部工作，并有一名專(兼)職干部具體抓老干部工作，老干部工作量大的單位還應(yīng)成立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)老干部工作，切實(shí)做到“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)”三落實(shí);建立健全老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成自覺(jué)貫徹黨的老干部政策，主動(dòng)抓好老干部工作的長(zhǎng)效機(jī)制。要定期聽(tīng)取老干部工作情況匯報(bào)，一個(gè)單位一個(gè)部門每年至少要聽(tīng)取老干部工作匯報(bào)1—2次，及時(shí)研究解決涉及老干部切身利益的重大問(wèn)題，并及時(shí)向老干部通報(bào)情況。對(duì)老干部信訪問(wèn)題，特別是對(duì)老干部中存在的一些傾向性思想動(dòng)態(tài)、普遍性問(wèn)題反映、個(gè)別性難點(diǎn)熱點(diǎn)，各單位要“守土有責(zé)”，及時(shí)研究，認(rèn)真做好工作，切實(shí)加以溝通、引導(dǎo)和解決。要建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部制度，在重大政策出臺(tái)、重要工作開(kāi)展前，要主動(dòng)征求、聽(tīng)取老干部的意見(jiàn)，帶頭與老干部交朋友，帶頭參加老干部工作的重要活動(dòng)，帶頭走訪慰問(wèn)老干部，帶頭為老干部做好事、辦實(shí)事、解難事，真正做到深懷敬老之心、常思尊老之情、善謀為老之策、多辦利老之事。要為老干部工作部門及具體分管、從事老干部工作的同志們開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，要真正重視、真情關(guān)懷、真心愛(ài)護(hù)，充分調(diào)動(dòng)同志們的積極性、創(chuàng)造性。
(二)要積極支持老干部工作。老干部工作既是黨的建設(shè)一個(gè)組成部分，又是社會(huì)建設(shè)的一個(gè)范疇;老干部工作不是老干部局幾個(gè)同志的工作，而是全局性的工作、全社會(huì)的工作，大家都要給予關(guān)心。組織引導(dǎo)相關(guān)部門和社會(huì)各界形成齊抓共管老干部工作的合力，是我們多年來(lái)做好老干部工作的基本經(jīng)驗(yàn)和有效措施。林區(qū)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，強(qiáng)化工作責(zé)任，在具體的工作中多支持、多協(xié)調(diào)、多落實(shí)，確保老干部問(wèn)題的及時(shí)解決。組織、老干部工作部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位具體分管老干部工作的同志，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，積極協(xié)調(diào)社會(huì)各界發(fā)揚(yáng)尊老愛(ài)幼的優(yōu)良傳統(tǒng)，關(guān)心支持老干部工作，努力營(yíng)造黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府大力支持、部門密切配合、社會(huì)熱心參與的老干部工作新格局。
(三)要認(rèn)真落實(shí)老干部工作。老干部工作，不能空對(duì)空，不能單純落實(shí)在會(huì)議傳達(dá)中，不能一味體現(xiàn)在泛泛的安排中，要落實(shí)到具體的工作環(huán)節(jié)中。希望同志們改進(jìn)工作作風(fēng)，帶著深厚的感情，帶著對(duì)黨的事業(yè)的無(wú)限忠誠(chéng)，進(jìn)一步地關(guān)心老干部、老同志，從思想上重視，從行動(dòng)上落實(shí)，從工作上體現(xiàn)，一起共同努力，把老干部工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一項(xiàng)任務(wù)做好做實(shí)，為開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面、服務(wù)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。同時(shí)也希望廣大老干部、老同志一如既往地發(fā)揮優(yōu)良的傳統(tǒng)，以優(yōu)良的作風(fēng)來(lái)指導(dǎo)、支持林區(qū)的保護(hù)與發(fā)展，共同建設(shè)“和諧**”。
關(guān)于老干部們提出的建議和意見(jiàn)，我聽(tīng)了很受感動(dòng)，以后要逐步形成制度，能當(dāng)場(chǎng)解決的問(wèn)題就當(dāng)場(chǎng)解決，能當(dāng)場(chǎng)辦的事情馬上就辦，進(jìn)一步地把工作做得更好、更細(xì)。
一、關(guān)于項(xiàng)目工作。今年的項(xiàng)目工作進(jìn)展順利、落實(shí)很好。老同志們很關(guān)心，提出的意見(jiàn)很好。我們要定期督辦、定期溝通。必要時(shí)，可以文件的形式向老同志們通報(bào)，向社會(huì)公開(kāi)，形成一種良好的項(xiàng)目工作輿論和氛圍。
二、關(guān)于依法行政。老同志們提的這個(gè)意見(jiàn)很好。根據(jù)全省的統(tǒng)一安排部署，政府系統(tǒng)深入開(kāi)展了效能建設(shè)暨政府執(zhí)行力大討論和文明執(zhí)法教育活動(dòng)，取得了明顯的成效。結(jié)合明珠超市非法集資的問(wèn)題，我們要舉一反三，認(rèn)真吸取教訓(xùn)。一個(gè)地方的建設(shè)項(xiàng)目增多，會(huì)引發(fā)老百姓的上訪問(wèn)題，甚至越是搞建設(shè)多的地方上訪的就越多。希望大家客觀、認(rèn)真地對(duì)待，樹(shù)立信心，一件一件地處理、落實(shí)。今后，要進(jìn)一步加強(qiáng)法律法規(guī)的宣傳，要讓老百姓知法、懂法、守法。
三、關(guān)于宣傳工作。林區(qū)宣傳工作做得不錯(cuò)。要面向廣大群眾，進(jìn)一步加大對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳力度。
四、關(guān)于城鎮(zhèn)建設(shè)。目前，林區(qū)城鎮(zhèn)建設(shè)特別是衛(wèi)生文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，取得了有目共睹的成績(jī)，走在了全省的前列。紅坪鎮(zhèn)、木魚(yú)鎮(zhèn)分別被授予“全國(guó)環(huán)境優(yōu)美鎮(zhèn)”的稱號(hào)。這與廣大老干部的辛勤勞動(dòng)是分不開(kāi)的，老干部督導(dǎo)組發(fā)揮了關(guān)鍵性的作用。前天，中國(guó)**避暑節(jié)開(kāi)幕暨木魚(yú)鎮(zhèn)創(chuàng)建全省十大旅游名鎮(zhèn)活動(dòng)啟動(dòng)儀式已經(jīng)舉行。關(guān)于松柏垃圾、污水處理場(chǎng)的問(wèn)題，請(qǐng)林區(qū)建設(shè)局、發(fā)改委組織力量認(rèn)真調(diào)研，盡快選址，加大國(guó)債項(xiàng)目資金爭(zhēng)取力度。請(qǐng)杜區(qū)長(zhǎng)過(guò)問(wèn)一下。
五、關(guān)于老年公寓的問(wèn)題。待松柏過(guò)境公路規(guī)劃完成后，統(tǒng)籌解決老年公寓的選址、建設(shè)問(wèn)題。
六、關(guān)于教育、衛(wèi)生工作。關(guān)于專業(yè)人才留不住、小病區(qū)外治療的問(wèn)題，請(qǐng)林區(qū)教育、衛(wèi)生部門認(rèn)真研究一下，形成專題報(bào)告。
七、關(guān)于津補(bǔ)貼發(fā)放的問(wèn)題。請(qǐng)林區(qū)財(cái)政、人事部門按照有關(guān)文件精神，以書(shū)面形式將意見(jiàn)反饋給老干部。
八、關(guān)于老干部局工作。要采取多種形式，多開(kāi)展豐富多彩的文化、體育等活動(dòng)，多開(kāi)展一些有益老干部身心健康的活動(dòng)，不斷豐富老干部的精神文化生活。同時(shí)，要將老干部局干部的交流及編制問(wèn)題納入全區(qū)統(tǒng)籌考慮。
九、關(guān)于老干部閱文的問(wèn)題。前面已經(jīng)明確了意見(jiàn)。
十、關(guān)于林區(qū)黨委、政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作的決定》文件的落實(shí)問(wèn)題。各單位要開(kāi)展好自查、自報(bào)，林區(qū)黨委組織部要加強(qiáng)督辦、抽查，林區(qū)黨辦、政辦要在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)。
十一、關(guān)于農(nóng)家旅游飯莊的規(guī)范問(wèn)題。要正視當(dāng)前存在的問(wèn)題，林區(qū)旅游委要牽頭，會(huì)同相關(guān)部門對(duì)農(nóng)家旅游飯莊的衛(wèi)生、安全、價(jià)格問(wèn)題組織檢查，解決好無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)的問(wèn)題，逐步規(guī)范市場(chǎng)秩序。
十二、關(guān)于農(nóng)業(yè)市場(chǎng)保護(hù)問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題既涉及到生產(chǎn)環(huán)節(jié)，又涉及到銷售環(huán)節(jié)，既涉及到農(nóng)戶的生產(chǎn)屠宰，又涉及到檢疫、銷售問(wèn)題，不僅關(guān)系到老百姓養(yǎng)豬的問(wèn)題，也關(guān)系到群眾的生活問(wèn)題。請(qǐng)何區(qū)長(zhǎng)盡快牽頭研究一下。如果是防疫經(jīng)費(fèi)不夠，那要盡快到位。如果是給了錢事沒(méi)辦好，那該批評(píng)的要批評(píng)。電視、報(bào)紙等新聞媒體要加強(qiáng)引導(dǎo)，給老百姓一個(gè)交待，讓老百姓吃上放心的肉。要進(jìn)一步的重視、督辦、檢查，抓緊加強(qiáng)生豬養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)，落實(shí)好生豬生產(chǎn)銷售、市場(chǎng)監(jiān)管、衛(wèi)生檢疫等管理環(huán)節(jié)。
十三、關(guān)于進(jìn)一步倡導(dǎo)節(jié)儉意識(shí)的問(wèn)題。胡錦濤曾經(jīng)要求在全黨大力倡導(dǎo)公仆意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)。林區(qū)是國(guó)家級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)地區(qū)，任何時(shí)候都要講艱苦奮斗，任何時(shí)候都要講勤儉辦事。今后，要根據(jù)林區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的狀況，逐步改善辦公等基本條件，努力提高干部職工和老干部的生活待遇。
謝謝大家!
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇九
這一個(gè)月以來(lái)，我通過(guò)各種方式深入了解了我們干部的精神面貌、工作狀態(tài)和作風(fēng)秩序，針對(duì)存在的問(wèn)題，我提幾點(diǎn)要求：
一、始終牢記心中有責(zé)。
其次要盡責(zé)，盡力負(fù)起責(zé)任，全心投入工作，不能馬虎、懈怠。
就會(huì)倍加珍惜自己的崗位，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而，能夠創(chuàng)造更好的工作成績(jī)，能夠獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，贏得更大的發(fā)展空間。那種在崗位上得過(guò)且過(guò)，在任務(wù)面前拈輕怕重，在利益面前斤斤計(jì)較，整天牢騷滿腹、怨天尤人，出了問(wèn)題敷衍塞責(zé)的人，注定做不成大事。
二要忠于職守。忠于職守是最基本的職業(yè)道德，也是對(duì)工作的一個(gè)最起碼的標(biāo)準(zhǔn)，要忠誠(chéng)地對(duì)待自己的職業(yè)崗位，盡力地遵守自己的職業(yè)本分。要從現(xiàn)實(shí)做起，從自己做起，勇于主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任，既然選擇了這份事業(yè)，就要時(shí)刻想到自己所處的位置，時(shí)刻想到群眾一直在盯著我們，時(shí)刻想到我們肩上擔(dān)負(fù)的責(zé)任，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作。如果認(rèn)為現(xiàn)在的工作枯燥乏味、身心疲憊，那么我勸你還是早點(diǎn)離開(kāi)。
三是要各司其職，各盡其責(zé)。個(gè)人離不開(kāi)集體，同樣集體也要依靠每一個(gè)人，個(gè)人和集體是相輔相成的。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，就如一支樂(lè)隊(duì)一般，如果各彈各的調(diào)，各唱各的詞，肯定會(huì)亂作一鍋粥，只有統(tǒng)一指揮，各司其職，各盡其力，才能演奏出美妙的樂(lè)章。每個(gè)人在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上分工再合作，千萬(wàn)不能出現(xiàn)“多我一個(gè)不多，少我一個(gè)不少”等袖手旁觀、敷衍了事的想法，不能助長(zhǎng)過(guò)日子、守?cái)傋?、撂挑子的不良風(fēng)氣。
二、始終盡心盡力履職。
我們這支干部隊(duì)伍主流是好的，能夠適應(yīng)事業(yè)發(fā)展需要，但毋庸置疑，也有少數(shù)干部不想事、不謀事、不干事，工作消極應(yīng)付、漠然置之。希望大家切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極開(kāi)動(dòng)腦筋，開(kāi)拓思維，盡心履職干好每一天，全力以赴做好每件事。
一個(gè)人最大的資本是努力工作，努力奮斗，努力才能施展能力才華；
才能獲得豐厚回報(bào)；
才能實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。大家要記住，努力一定比不努力強(qiáng)，千萬(wàn)不要在該努力的時(shí)候選擇庸碌，在該奮斗的時(shí)候選擇了安逸。
政治上，要服從上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)安排，要有集體榮譽(yù)感，不能人浮于事、各自為政；
行為上，要遵規(guī)守矩、嚴(yán)于律己，不能有令不行、有禁不止。
關(guān)鍵在“行”，要付諸行動(dòng)，要真抓實(shí)干，堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底，久久為功，善做善成，要腳踏實(shí)地，樹(shù)立實(shí)干作風(fēng)，只爭(zhēng)朝夕，提高執(zhí)行力度。凡事立足一個(gè)“早”，落實(shí)一個(gè)“快”，抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率，堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。
目標(biāo)決定高度，高度決定成就，目標(biāo)其實(shí)就是一種觀念，它是行動(dòng)的根源，決定人們的態(tài)度和行為。在工作中也是如此，從2015年11月我到××局任職后，就嚴(yán)格要求全體干部要處處爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先，一開(kāi)始有的同志也覺(jué)得目標(biāo)高、壓力大，但是在大家的共同努力下，這幾年××局的各方面工作都取得了優(yōu)異的成績(jī)。所以大家在工作中要有高遠(yuǎn)的目標(biāo)，長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光，不要認(rèn)為無(wú)論怎么干也走不到前頭，這完全是錯(cuò)誤的思想在作祟。
三、始終篤行務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)。
務(wù)實(shí)就是講究實(shí)際、實(shí)事求是，就是說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、就是付諸實(shí)踐、見(jiàn)諸行動(dòng)、取得實(shí)效。擔(dān)當(dāng)，就是承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任，在職責(zé)和角色需要的時(shí)候，毫不猶豫，責(zé)無(wú)旁貸地挺身而出，全力履行自己的義務(wù)，務(wù)實(shí)是態(tài)度，擔(dān)當(dāng)是責(zé)任，作為新時(shí)代干部，必須務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、積極作為。
大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，樹(shù)立實(shí)干導(dǎo)向，擼起袖子、放下架子、撲下身子，深入基層、深入群眾，重實(shí)干、求實(shí)效，改進(jìn)工作方式和工作方法，堅(jiān)決反對(duì)形式主義和官僚主義，做到對(duì)上講真話、報(bào)實(shí)情，對(duì)下出實(shí)招、辦實(shí)事。
也不能打“太極”、推上推下；
更不能轉(zhuǎn)“陀螺”，滑滑溜溜、抽抽轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。
要積極主動(dòng)作為,避免消極被動(dòng)，在其位、謀其政、干其事、求其效。要把履職盡責(zé)作為職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)值追求和行為習(xí)慣,自覺(jué)履行好應(yīng)當(dāng)履行的使命,承擔(dān)好應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù),做好應(yīng)當(dāng)做的工作。上級(jí)部署的任務(wù),要積極主動(dòng)認(rèn)領(lǐng),加緊落實(shí)執(zhí)行,確保高質(zhì)高效完成。切實(shí)扭轉(zhuǎn)多一事不如少一事的思想，堅(jiān)決杜絕消極懈怠、敷衍了事、拈輕怕重的行為。
四、始終維護(hù)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)。
一要講團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量、團(tuán)結(jié)就是形象、團(tuán)結(jié)就是方向，懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事，大家在一起共事，是一種難得的緣分，每個(gè)人都要要講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，在工作中多協(xié)調(diào)，多溝通，互相幫助，共同提高，既要充分發(fā)揚(yáng)民主調(diào)動(dòng)積極性，又要搞好集中形成戰(zhàn)斗力，從而營(yíng)造和諧、融洽的氛圍。
二要顧大局?！安恢\全局者，不足以謀一域。”大家要有集體榮譽(yù)感，樹(shù)立“單位興則個(gè)人興，集體榮譽(yù)高于一切”的思想認(rèn)識(shí)，做到胸中有大局，在思想認(rèn)識(shí)上形成“一條心”，在實(shí)際行動(dòng)中形成“一盤(pán)棋”，“識(shí)大體，顧全局”“舍小我，顧大局”，主動(dòng)適應(yīng)發(fā)展新常態(tài)，協(xié)調(diào)推進(jìn)全局工作。
五、始終踐行遵紀(jì)守法。
古人說(shuō)：“欲知平直，則必準(zhǔn)繩；
欲知方圓，則必規(guī)矩。”守紀(jì)律、講規(guī)矩是對(duì)我們工作的基本要求，守紀(jì)律是底線，講規(guī)矩靠自覺(jué)，大家要切實(shí)保持定力、守住底線、把好關(guān)口，自覺(jué)規(guī)范自己的言行，自覺(jué)做到人前人后一個(gè)樣、八小時(shí)內(nèi)外一個(gè)樣、有沒(méi)有監(jiān)督一個(gè)樣。
要規(guī)范請(qǐng)銷假審批，確實(shí)有事要請(qǐng)假的，應(yīng)按照規(guī)定，嚴(yán)格履行審批手續(xù)，并按時(shí)銷假；
最后是要認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé)、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，不得出現(xiàn)無(wú)故推諉，布置的任務(wù)不落實(shí)或者推一下、動(dòng)一下甚至推而不動(dòng)的行為。（講到這個(gè)問(wèn)題，我要特別說(shuō)明一下，以后如果有哪個(gè)干部不服從領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，叫你做你不做或者沒(méi)有利益就不做的，講價(jià)錢、打折扣的，局黨組一定會(huì)嚴(yán)厲處理）。
要懂規(guī)矩，懂規(guī)矩就是要嚴(yán)格按照原則辦事，嚴(yán)格按照政策辦事，嚴(yán)格按照程序辦事，時(shí)刻用規(guī)矩來(lái)約束自己，不明知故犯也不心存僥幸，做工作上的老實(shí)人。
二要遵守廉潔紀(jì)律。要耐得住清貧，樹(shù)立正確的利益觀；
要抗得住誘惑，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)；
要堅(jiān)持原則、公私分明；
特別要嚴(yán)格自律，經(jīng)常算算廉政賬，做到慎獨(dú)、慎微、慎行。同時(shí)，要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，遵守法律、執(zhí)行法律，帶頭營(yíng)造辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境，做尊法學(xué)法守法用法的模范。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天我們?cè)谶@里召開(kāi)35周歲以下年輕干部座談會(huì)，目的就是要在全鄉(xiāng)上下形成重視年輕干部、培養(yǎng)年輕干部、磨礪年輕干部的氛圍和平臺(tái)。我相信，通過(guò)這一輪培養(yǎng)，讓大家在人生的履歷中，增添一道青春的回憶，記住組織上對(duì)年輕干部的關(guān)心與厚愛(ài)。
今天我主要講兩個(gè)方面內(nèi)容，一個(gè)為什么？一個(gè)憑什么？
一、為什么要培養(yǎng)年輕干部？
培養(yǎng)年輕干部，可謂是大勢(shì)所趨、形勢(shì)所迫、人心所向、職責(zé)所在。
著力加強(qiáng)管理監(jiān)督，鼓勵(lì)廣大干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。
不重視年輕干部的培養(yǎng)，就是對(duì)未來(lái)不負(fù)責(zé)，就是對(duì)歷史的不負(fù)責(zé)。每個(gè)人都年輕過(guò)，都需要培養(yǎng)。能夠浮到水面，是需要很多人做你的鋪路石子的。年輕，就是資本、就是機(jī)會(huì)、就是未來(lái)、就是希望，不重視年輕干部的培養(yǎng)是對(duì)事業(yè)不負(fù)責(zé)，上行下效，這是大勢(shì)所趨。從某種意義上說(shuō)，培養(yǎng)年輕干部就是落實(shí)“四個(gè)意識(shí)”的具體體現(xiàn)，就是對(duì)黨和事業(yè)的負(fù)責(zé)。
在座的各位也好好想一想，假如組織上要考核提拔干部，你如何脫穎而出？你如何被鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦上去？如果你關(guān)系不錯(cuò)那請(qǐng)忽略，如果你沒(méi)關(guān)系的話，你是否有同其他人競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力。假如鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦了你，結(jié)果考核組找你談話的時(shí)候，你太緊張講不出話，或者平時(shí)沒(méi)怎么注重講話這方面的培養(yǎng)，不會(huì)說(shuō)，那作為考核組組長(zhǎng)會(huì)怎么想？你鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦的人選應(yīng)該是最優(yōu)秀的，怎么話都講不清楚？那你鄉(xiāng)鎮(zhèn)的這個(gè)推薦是不是不夠客觀，沒(méi)有把真正優(yōu)秀的人推出去，而是受到人情世故的原因作祟。（例子，推薦的干部書(shū)記談話結(jié)果不會(huì)說(shuō)）。再比如，你提拔當(dāng)了一名領(lǐng)導(dǎo)，很多時(shí)候要對(duì)上匯報(bào)，對(duì)下安排協(xié)調(diào)，如果你既不會(huì)說(shuō)，又不會(huì)做，平時(shí)這方面的培養(yǎng)又少，那你如何開(kāi)展好工作。翻開(kāi)我們干部花名冊(cè)，年輕干部不少，但是在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)上能獨(dú)當(dāng)一面、眾口叫好的不多。
年輕，就意味著不成熟，成熟了，就不年輕了。培養(yǎng)年輕干部，對(duì)組織來(lái)說(shuō)是職責(zé)，是要付出代價(jià)的。人家工作20年，你工作3、5年，當(dāng)干部剛提拔，現(xiàn)在又提拔，好事都給你，人家怎么沒(méi)非議？年輕干部走上臺(tái)上青筋暴跳，講話甚至文不對(duì)題，語(yǔ)不成句，這么青澀，這么個(gè)娃娃兵怎么鎮(zhèn)得?。縿e人一開(kāi)口，我過(guò)的橋比你走得路還多，吃的鹽比你吃的飯還多。好像是有道理。但是，不成熟，是年輕的本質(zhì)屬性。這個(gè)時(shí)候作為組織，就是要提供條件讓他成熟，從青澀到成熟，就是給他平臺(tái)、給他磨礪、給他閱歷和經(jīng)歷。
關(guān)于好干部的標(biāo)準(zhǔn)，習(xí)總書(shū)記講得非常明確：信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔，還有六個(gè)字，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)。習(xí)總書(shū)記在十九大報(bào)告中也講了，嚴(yán)管厚愛(ài)、激勵(lì)約束。大家要對(duì)標(biāo)習(xí)總書(shū)記關(guān)于好干部的標(biāo)準(zhǔn)，所思、所想、所悟。
這里有幾句話我也送給大家，供大家去琢磨。
“不要立志做大官，要立志做大事”——希望大家做一個(gè)有抱負(fù)的人。
作為黨員干部，信念要堅(jiān)定、信念要崇高、信念要踐行。而不是去立志做大官，立志于發(fā)大財(cái)，因?yàn)檫@不一定按照你的意愿去轉(zhuǎn)。做不了大官，發(fā)不了大財(cái)怎么辦？整天牢騷滿腹，整天萎靡不振，整天無(wú)所事事，整天覺(jué)得世界上欠了你什么似的，如果是這種生活方式，這種狀態(tài)，我也可以告訴你，你的下半生基本也就定型了，早8晚5，混吃等死。
一個(gè)人沒(méi)有抱負(fù)，沒(méi)有理想，沒(méi)有遠(yuǎn)大的志向，就不可能有行動(dòng)。理想多高，理想多遠(yuǎn)，你的決心，你的行動(dòng)就有多大。金子總會(huì)發(fā)光的，你之所以沒(méi)有發(fā)光，是因?yàn)槟愕牧炼炔粔颍且驗(yàn)槟愕某缮粔?，是因?yàn)槟愕募兌炔粔颉巡啪拖駪言幸粯?，總有一天?huì)顯露出來(lái)的，懷才不遇，是因?yàn)閼巡挪粔颉?BR> “始于顏值、敬于才學(xué)、合于性格、久于善良、忠于品性”——希望大家做一個(gè)有本領(lǐng)的人。
性格也好，品質(zhì)也好，才學(xué)也好，要能夠服眾，必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。前不久我看到一句話，人家說(shuō)，你為什么愛(ài)讀書(shū)?。孔x書(shū)能夠讓你得到什么？這個(gè)人說(shuō)：“我讀書(shū)沒(méi)有得到什么，但是我少了一些什么。少了狹隘，少了自私，少了浮躁，少了偏激”。腹有詩(shī)書(shū)氣自華，要把學(xué)習(xí)當(dāng)作自己生活工作中的一部分，認(rèn)真學(xué)，天天學(xué)，不學(xué)習(xí)一天，一天就慌神。還要學(xué)有所悟、學(xué)有所思、方法得當(dāng)、學(xué)用結(jié)合。
“熬得住，出眾。熬不住，出局”——希望大家做一個(gè)有定力的人。
人在世上煉，刀在石上磨。干部的成長(zhǎng)和培養(yǎng)，就是要到艱苦環(huán)境中去鍛煉，世界上沒(méi)有那么輕輕松松的事，習(xí)總書(shū)記也講，中華民族的偉大復(fù)興，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實(shí)現(xiàn)的。我們干事創(chuàng)業(yè)沒(méi)有那么多鮮花和頌揚(yáng)，需要的是磨礪，需要的是鍛煉，需要的是艱苦環(huán)境中保持定力。不是因?yàn)橛邢Ｍ鴪?jiān)持，而是因?yàn)閳?jiān)持了才有希望。大家要不辭勞苦、不畏艱苦、不懼清苦，要有定力、要有韌勁。有些年輕干部心浮氣躁，遇到點(diǎn)挫折，遇到點(diǎn)困難，怨三道四，最終會(huì)一事無(wú)成。
讀書(shū)也一樣，要讀進(jìn)去，要認(rèn)真學(xué)，靜下心來(lái)。不讀書(shū)，即使行萬(wàn)里者，也照樣是個(gè)郵差。只有沉得下去，才能浮得上來(lái)，你不要把個(gè)別的人，個(gè)別的成長(zhǎng)規(guī)律，一下子當(dāng)?shù)搅藞F(tuán)縣委書(shū)記，一下子當(dāng)?shù)搅肃l(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)，當(dāng)作普遍的規(guī)律來(lái)遵循，我們要按照一般發(fā)展規(guī)律來(lái)做。當(dāng)然，也有個(gè)別的中六合彩的，別人花兩塊錢能中六合彩，你說(shuō)不定花兩千萬(wàn)還賺不到兩百塊。別人一鋤頭挖下去是黃金，你一鋤頭挖下去說(shuō)不定是個(gè)礦難。機(jī)會(huì)面前不一定人人平等，機(jī)會(huì)面前對(duì)有準(zhǔn)備的人是平等的，需要大家潛下心來(lái)，靜下心去，扎扎實(shí)實(shí)，只有沉得下來(lái)，才能浮得上去。
“不怕有個(gè)性，就怕太任性”——希望大家做一個(gè)有規(guī)矩的人。
要個(gè)性服從黨性，小我服從大我，私心服從公心。也就是我們平常所說(shuō)的，既要黨叫干啥就干啥，也要黨叫不干啥就不干啥了，這個(gè)人生的底線必須要做到。習(xí)總書(shū)記講的“大道之行、天下為公”，還有一句話是“人人好公，則天下太平。人人營(yíng)私，則天下大亂”。格局格調(diào)，要。規(guī)矩、規(guī)則，更要。什么叫制度的籠子？就是有權(quán)不能任性，有錢不能胡為。人民有信仰、權(quán)利有約束、政府有邊界，國(guó)家才有希望。記得一位哲人說(shuō)過(guò)，文化是植根于內(nèi)心的修養(yǎng)，無(wú)須要提醒的自覺(jué)，為他人著想的善良，以約束為前提的自由。我們的自由要以約束為前提，大家一定要自覺(jué)按照黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)的要求辦事。規(guī)矩意識(shí)，就是底線意識(shí)、紅線意識(shí)，不然怎么犯錯(cuò)你都不知道。
“油水最多的地方，往往是最滑的地方”——希望大家做一個(gè)有底線的人。
人生沒(méi)有彩排，每天都在直播。人生也沒(méi)有如果，只有結(jié)果和后果。在座的年輕干部一定要廉潔自律、慎之又慎，做到慎獨(dú)、慎微、慎始。對(duì)年輕干部來(lái)說(shuō)，正確使用手中的權(quán)力，正確行使手中的權(quán)力，非常關(guān)鍵、非常重要。往往一招不慎，滿盤(pán)皆輸，大家要好自為之、嚴(yán)格要求。我常講，防人不如防己，求人不如求己，就是要防自己的貪欲。只有這樣認(rèn)認(rèn)真真、嚴(yán)格要求，扎扎實(shí)實(shí)干事，守住人生底線才能成為一個(gè)好干部。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們：
參加這次為期三個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，給我的最深感受是，這是一次思想的洗禮、知識(shí)的積聚、視野的開(kāi)闊和情感的升華。
說(shuō)這是一次思想上的洗禮，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中受到了良好的思想教育。通過(guò)對(duì)“三個(gè)代表”重要思想、“兩個(gè)條例”及黨的一些基礎(chǔ)知識(shí)理論和形勢(shì)、任務(wù)的學(xué)習(xí)，澄清了過(guò)去我們?cè)谒枷肷系囊恍┠：J(rèn)識(shí)，對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨、路線、政策有了更深刻的理解，從內(nèi)心對(duì)自己作為一名共產(chǎn)黨人，什么是應(yīng)該做的，什么是不能做的，什么是黨允許做的，什么是黨不允許做的，有了明確的界線標(biāo)準(zhǔn)。特別是通過(guò)學(xué)習(xí)觀看一些先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡，更深深地觸動(dòng)了我們的思想，凈化了我們的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
說(shuō)這是一次知識(shí)的積聚，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了平時(shí)工作生活中很難學(xué)到和掌握的東西。這次學(xué)習(xí)不但有書(shū)本知識(shí)的講解，理論知識(shí)的闡述，還有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，把我們平時(shí)掌握的，一些零碎的知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的串線，在我們頭腦中搭起了一個(gè)知識(shí)的框架，把理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)匯聚到了一起，便于我們今后更好地開(kāi)展工作。
說(shuō)這是一次視野的開(kāi)闊，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次學(xué)習(xí)中更深入的了解了市情、省情、國(guó)情，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，拓寬了視野。通過(guò)外出學(xué)習(xí)考察，不論是眼中看到的，耳中聽(tīng)到的，還是切身感受到的，都是一種思想上的解放、觀念上的創(chuàng)新和發(fā)展上的活力，從內(nèi)心有一種跳出山門看世界的感嘆，也激發(fā)了我們努力工作，加快發(fā)展，報(bào)效家鄉(xiāng)的決心和信心。
說(shuō)這是一次情感的升華，是因?yàn)槲覀兺ㄟ^(guò)這次學(xué)習(xí)結(jié)識(shí)了朋友，增進(jìn)了友誼。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，平時(shí)我們一些接觸不到的朋友相識(shí)在這里，三個(gè)月的朝夕相處，我們從陌生到相識(shí)，從相識(shí)到相知，我們付出了真心，得到了真情。特別是辛辛苦苦為我們授課的老師，關(guān)心支持我們各界朋友，為我們創(chuàng)造了這次難得機(jī)遇的部領(lǐng)導(dǎo)，更是我們畢生的財(cái)富。
這次學(xué)習(xí)雖然結(jié)束了，但我們的任務(wù)并沒(méi)有到此為止，我們回去后，一定把這次培訓(xùn)班上學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去，立足本職崗位，積極努力工作，把自己的全部力量奉獻(xiàn)給伊春林區(qū)的建設(shè)，爭(zhēng)取以優(yōu)異的成績(jī)，來(lái)回報(bào)辛勤耕耘的老師和對(duì)我們寄予殷切希望的領(lǐng)導(dǎo)!
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
大家好!
非常感謝縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)我們黨外后備干部一貫的關(guān)心和支持，今天的會(huì)議又為我們提供了這么好的暢談工作心得、相互學(xué)習(xí)提高的交流平臺(tái)，幾位部長(zhǎng)的親自出席更是對(duì)我們極大的鼓舞和激勵(lì)。非常榮幸能夠作為黨外后備干部代表向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況、與各位同仁學(xué)習(xí)交流，同時(shí)，更希望能得到大家的指點(diǎn)和幫助。
我于年來(lái)到縣xx局工作，工作分工為主要協(xié)助辦公室主任協(xié)調(diào)辦公室日常工作和負(fù)責(zé)縣xx局團(tuán)委工作。辦公室工作從來(lái)都是又多又雜，兼有秘書(shū)、宣傳、信息、調(diào)研、督辦、信訪、檔案、協(xié)調(diào)、后勤等一大攤工作，加之還有團(tuán)委的不少工作，林林總總加起來(lái)我的工作量不小。但在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在局機(jī)關(guān)同事的照顧和幫助下，我始終恪守“不求最好，但求更好”的局辦公室格言，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范行為，嚴(yán)要求開(kāi)展工作。一份耕耘，一份收獲。多年來(lái)，局辦公室工作多次受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定，并于年到年連續(xù)評(píng)為全縣辦公室系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽先進(jìn)集體。
特別是去年月，我有幸成為全縣副科級(jí)后備干部大家庭中的一員。在高興之余，我深深體會(huì)到，進(jìn)入后備干部行列意味著組織對(duì)我的要求更高、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望更遠(yuǎn)、自己的工作責(zé)任更大。為此，我一方面積極主動(dòng)學(xué)習(xí)，努力在思想認(rèn)識(shí)上取得新提高，不僅按時(shí)參加縣委組織部組織的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，還主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)、利用空閑時(shí)間進(jìn)行自學(xué);另一方面更加嚴(yán)格要求，力爭(zhēng)在工作能力上取得新提升，不僅保持一貫堅(jiān)持的良好工作作風(fēng)，更時(shí)刻把自己放在更高層面來(lái)要求、把工作放在更高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)對(duì)待。局領(lǐng)導(dǎo)也多次找我談心，在對(duì)我的進(jìn)步肯定的同時(shí)，給我更高的要求和更大的期望。嚴(yán)出成果，律促成才。我切實(shí)感受到，成為后備干部以來(lái)，雖然自己還存在諸如看書(shū)看張皮、看報(bào)看個(gè)題，大事情專心致志、小事情放任自流，8小時(shí)之內(nèi)嚴(yán)陣以待、8小時(shí)之外約束不嚴(yán)等一些需要改進(jìn)和完善的地方，但在組織的教育培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心幫助和自身的努力下，自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和工作作風(fēng)已經(jīng)在一點(diǎn)一點(diǎn)的不斷提升。
今天，縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部組織召開(kāi)黨外干部座談會(huì)議，不僅反映了組織對(duì)我們學(xué)習(xí)、工作、生活情況的一貫關(guān)注和關(guān)心，更體現(xiàn)了組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任和期望。作為一名后備干部，如何才能不辜負(fù)組織信任和領(lǐng)導(dǎo)期望，在新形勢(shì)下找準(zhǔn)工作定位，在崗位上做出更新更好的工作成績(jī)，下面，我結(jié)合自身實(shí)際，談幾點(diǎn)體會(huì)，同時(shí)也是我今后努力的方向。
一是要做一個(gè)頭腦清醒的人。生活的目的不同，人生的質(zhì)量與境界也會(huì)不同。作為一名黨外后備干部，我認(rèn)為，我們一定要定準(zhǔn)人生的坐標(biāo)，樹(shù)立遠(yuǎn)大的志向，決不能僅僅把將來(lái)一定要當(dāng)個(gè)什么樣的官、擔(dān)任什么樣的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)作為衡量人生價(jià)值的標(biāo)尺，而應(yīng)該首先考慮的是如何擔(dān)負(fù)起組織和單位交給的工作，如何履行好黨和人民對(duì)我們提出的義務(wù)，只問(wèn)耕耘，不問(wèn)收獲，始終保持清醒堅(jiān)定的頭腦，始終保持蓬勃進(jìn)取的精神，在不同的崗位上盡職盡責(zé)，在不同的工作中甘于奉獻(xiàn)。
二是要做一個(gè)勤奮學(xué)習(xí)的人。成長(zhǎng)的力量源泉在于學(xué)習(xí)。能夠成為一名后備干部，充分說(shuō)明我們?cè)诔砷L(zhǎng)的道路上已經(jīng)邁開(kāi)堅(jiān)實(shí)的一步，但這僅僅是一個(gè)開(kāi)頭，在人生的長(zhǎng)河中，只是一個(gè)短暫的時(shí)段，今后應(yīng)該更加注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)。特別是在當(dāng)今時(shí)代，我們更應(yīng)該先行一步，樹(shù)立“不學(xué)則退”的緊迫感、樹(shù)立“本領(lǐng)恐慌”意識(shí)，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)的環(huán)境要求轉(zhuǎn)化為自身提高的內(nèi)在需要，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，注重向書(shū)本學(xué)習(xí)、向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、向周圍同志學(xué)習(xí)，同時(shí)要將所學(xué)知識(shí)與工作實(shí)際緊密結(jié)合，轉(zhuǎn)化為順利開(kāi)展工作的能力，不斷提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性。
三是要做一個(gè)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的人。紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。我認(rèn)為，作為一個(gè)后備干部，我們一方面應(yīng)該堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、求真務(wù)實(shí)，把實(shí)干精神與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，兢兢業(yè)業(yè)工作，扎扎實(shí)實(shí)干事，真正做到想干事、能做大事、會(huì)辦難事，同時(shí)也要充分發(fā)揮我們年輕人的朝氣和勇氣，不斷解放思想、敢于創(chuàng)新，敢想敢干、敢作敢為，全力投身到本單位、本系統(tǒng)工作實(shí)踐和事業(yè)發(fā)展中去，為全縣“兩型社會(huì)”建設(shè)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)全面小康作出自己最大的貢獻(xiàn)。
四是要做一個(gè)清廉自守的人。也許有人認(rèn)為，就后備干部談反腐倡廉為時(shí)尚早。其實(shí)不然，禍患常積于忽微，沒(méi)有人生來(lái)就是腐敗的，從當(dāng)今部分干部腐敗年輕化現(xiàn)象可以看出，加強(qiáng)政治品德修養(yǎng)也是年輕干部安身立命之本、成就事業(yè)之基。作為一名后備干部，面臨形形色色的誘惑很多，今后的路還很長(zhǎng)，我們一定要把好關(guān)口，防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴，嚴(yán)格用黨的紀(jì)律約束自己，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線，不但要對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)家庭負(fù)責(zé)，更要對(duì)組織負(fù)責(zé)，做到慎獨(dú)、慎初、慎微，努力交出干事創(chuàng)業(yè)和清正廉潔兩份合格的答卷。
以上是我的發(fā)言，不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁批評(píng)指正。謝謝大家!
同志們：
根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排，從今年10月中旬到11月中旬，將在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展縣管后備干部推薦考察工作。10月16日，縣委組織部召開(kāi)了縣管后備干部推薦工作動(dòng)員會(huì)議，縣委常委、組織部部長(zhǎng)林雅蓮?fù)驹跁?huì)上作了重要講話。今天，我們召開(kāi)縣管后備干部民主推薦大會(huì)，下面，我根據(jù)縣委組織部推薦縣管后備干部工作動(dòng)員會(huì)議的有關(guān)精神，作個(gè)動(dòng)員講話，主要講三點(diǎn)意見(jiàn)：
在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，是我縣深入開(kāi)展主題教育的實(shí)際行動(dòng)，也是認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委十二次黨代會(huì)精神的具體步驟。我們要充分認(rèn)識(shí)這次推薦縣管后備干部工作的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感。
(一)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作是貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步推進(jìn)我縣干部人事制度改革的實(shí)際步驟?！陡刹咳斡脳l例》第九條第二款規(guī)定：“黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員一般從后備干部中選拔”。這一規(guī)定，明確了后備干部工作與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的關(guān)系，意味著要做好領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作，必須首先抓好后備干部隊(duì)伍建設(shè)。近年來(lái)，我縣培養(yǎng)選拔后備干部工作取得了較大成績(jī)，20xx年上半年，我們?cè)谌h范圍內(nèi)開(kāi)展縣管后備干部推薦工作，建立了500名左右的縣管后備干部庫(kù)。通過(guò)創(chuàng)新教育載體、拓寬鍛煉途徑、實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，一批縣管后備干部的綜合素質(zhì)得到了較大提升。在去年縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級(jí)換屆和今年的干部調(diào)整中，先后走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。但是，與建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的要求相比，還有不小的差距，主要表現(xiàn)在：備選人數(shù)不足、門類不夠齊全、結(jié)構(gòu)不夠合理。為扭轉(zhuǎn)這一被動(dòng)局面，必須盡快搞好我縣黨政人才資源的儲(chǔ)備工作，造就一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理，能夠擔(dān)當(dāng)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)重任的優(yōu)秀縣管后備干部隊(duì)伍。因此，開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，是貫徹落實(shí)《干部任用條例》，進(jìn)一步推進(jìn)我縣干部人事制度改革的實(shí)際步驟。
(二)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作是適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)干部交替規(guī)律和新形勢(shì)新任務(wù)的重要舉措。領(lǐng)導(dǎo)干部的交替是個(gè)正常的過(guò)程，如果一批干部從領(lǐng)導(dǎo)崗位上退下來(lái)后，沒(méi)有合適的人選可以頂上的話，那么，不但干部工作會(huì)出現(xiàn)“斷層”，而且整個(gè)中心工作的開(kāi)展都會(huì)受到影響。同時(shí)，隨著國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的深刻變化，經(jīng)濟(jì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的加速轉(zhuǎn)型，政府行政職能的不斷轉(zhuǎn)變，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的能力素質(zhì)提出了越來(lái)越高的要求。如果我們不能及時(shí)建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢(shì)、擔(dān)當(dāng)新任務(wù)的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，那么，象山的發(fā)展同樣也會(huì)受到影響。從現(xiàn)實(shí)情況看，當(dāng)前我縣領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍后繼乏人的苗頭已經(jīng)顯現(xiàn)，我縣調(diào)研員占縣管干部總數(shù)的15.8%，但35歲以下年輕干部只占縣管領(lǐng)導(dǎo)總數(shù)的14.3%。專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理的情況也比較嚴(yán)重，熟悉工業(yè)經(jīng)濟(jì)、村鎮(zhèn)規(guī)劃、城建交通、社會(huì)工作等方面的專業(yè)人才比較緊缺。因此，我們必須抓緊建設(shè)一支年齡梯次結(jié)構(gòu)和專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)都比較合理的縣管后備干部隊(duì)伍，確保黨和人民的事業(yè)后繼有人，確保干部調(diào)整工作正常進(jìn)行。
(三)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作是激發(fā)廣大干部工作積極性的重要手段。許多干部的成長(zhǎng)歷程表明：一個(gè)干部的成長(zhǎng)既離不開(kāi)自身的努力，也離不開(kāi)外部力量的推動(dòng)，兩者互相作用，缺一不可。開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，把有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀干部納入選人用人的視野，對(duì)其本人來(lái)說(shuō)，可能會(huì)把組織的信任和期望轉(zhuǎn)化為勤奮工作的動(dòng)力，更加主動(dòng)地去承擔(dān)一些急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)，在攻堅(jiān)克難中發(fā)揮自己的聰明才智，鍛煉自己的領(lǐng)導(dǎo)才能，用更出色的工作業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)組織、回報(bào)人民。近三年來(lái)，縣委組織部先后選派縣管后備干部到重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、縣規(guī)模以上企業(yè)、信訪、政法部門掛職鍛煉，促進(jìn)后備干部的素質(zhì)在多崗位實(shí)踐中全面提高，極大地激發(fā)了他們干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。同樣，對(duì)其身邊的干部來(lái)說(shuō)，可能會(huì)產(chǎn)生較大的帶動(dòng)作用，形成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍。
1、推薦目標(biāo)。根據(jù)我縣干部隊(duì)伍的實(shí)際情況，這次推薦工作的總體目標(biāo)是：全縣縣管后備干部總量保持在500名左右，其中正職后備干部150名左右，副職后備干部350名左右，近期可使用的縣管后備干部要保持在150名左右。女干部數(shù)量不少于總數(shù)的20%，非中共黨員干部數(shù)量不少于總數(shù)的10%?？h管后備干部隊(duì)伍要形成較為合理的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)和年齡梯次結(jié)構(gòu)。
2、推薦門類。根據(jù)這次推薦工作的總體目標(biāo)，我們將分黨群、政法人武、工業(yè)(綜合)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)事業(yè)、城建交通和其它等七大門類，開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，基本符合當(dāng)前乃至今后幾年我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的專業(yè)結(jié)構(gòu)需要。
3、推薦條件。被推薦的縣管后備干部除了應(yīng)當(dāng)基本具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：
(1)正職后備干部一般應(yīng)是現(xiàn)職副職領(lǐng)導(dǎo)干部。特別優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿Υ蟮闹袑诱氁部闪袨檎毢髠涓刹俊?BR> (2)副職后備干部一般應(yīng)是中層正職(含鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道主持工作的中層干部)和下屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人。縣規(guī)模以上企業(yè)副經(jīng)理(副廠長(zhǎng))以上人員、行政村黨支部書(shū)記、村委會(huì)主任;社區(qū)黨支部書(shū)記、主任和縣級(jí)部門(鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道)中層副職中特別優(yōu)秀且發(fā)展?jié)摿Υ蟮母刹俊?980年1月1日以后出生的干部、女干部、非中共黨員干部也可列為縣管副職后備干部。
(3)應(yīng)具有大專以上文化程度，身體健康。
4、推薦程序。這次推薦工作分民主推薦、資格審核、組織考察三個(gè)階段進(jìn)行。民主推薦采用會(huì)議推薦、領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦和組織推薦相結(jié)合的辦法進(jìn)行，我們今天是第一階段，即民主推薦。等下有四張表格要發(fā)給大家。縣管領(lǐng)導(dǎo)干部填寫(xiě)《領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦縣管正職后備干部表》和《領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦縣管副職后備干部表》，其他同志填寫(xiě)《縣管正職后備干部民主推薦表》和《縣管副職后備干部民主推薦表》。填寫(xiě)后，分別裝入專用信封，由縣委組織部負(fù)責(zé)統(tǒng)一回收統(tǒng)計(jì)。
三、搞好縣管后備干部推薦工作的要求。
推薦工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、影響力大的工作，事關(guān)全縣領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)大局，大家一定要有高度的政治敏感性和責(zé)任感，認(rèn)真做好推薦工作。為此，我想對(duì)大家提三點(diǎn)要求：
第一、要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把思想政治素質(zhì)放在第一位。推薦縣管后備干部，要全面貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，按照“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求選好人，要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念、堅(jiān)決克服論資排輩、求全責(zé)備、平衡照顧和本位主義等各種模糊認(rèn)識(shí)和陳舊觀念，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，真正把思想政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部推薦上來(lái)。這次后備干部推薦條件放開(kāi)，是為了拓展視野，但仍要以35周歲以下的年輕干部為主。推薦時(shí)要注意推薦有一定工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力的年輕干部。
第二、要站在全局的高度，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待推薦工作?！陡刹咳斡脳l例》頒布執(zhí)行以來(lái)，干部選拔工作更加科學(xué)、規(guī)范，民主推薦是干部任用條例規(guī)定的選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部必經(jīng)程序和基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，是干部工作走群眾路線的具體體現(xiàn)，對(duì)選準(zhǔn)用好干部具有重要作用。因此，我們今天參加推薦會(huì)議的同志要出于公心、以對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真地向黨組織推薦后備干部，這也是衡量一個(gè)干部黨性強(qiáng)不強(qiáng)，對(duì)干部培養(yǎng)重視與否的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。
第三、要遵守組織人事紀(jì)律，確保公開(kāi)推薦工作的順利進(jìn)行。民主推薦干部是黨和人民賦予我們的民主權(quán)利，更是一種責(zé)任，我們要十分珍惜。推薦時(shí)，大家要獨(dú)立思考，按照推薦的對(duì)象、條件和要求，認(rèn)真填寫(xiě)推薦表?？h管領(lǐng)導(dǎo)干部一般要推薦5名以上后備干部人選。組織人事干部要及時(shí)做好有關(guān)材料的報(bào)送工作，被推薦的同志，要主動(dòng)配合組織部門的工作。同時(shí)，我們要認(rèn)識(shí)到，這次推薦工作是一次正常的后備干部?jī)?chǔ)備工作，是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，不是干部調(diào)動(dòng)、班子調(diào)整。我們始終要把穩(wěn)定放在第一位，切不可因這次推薦出現(xiàn)人心浮動(dòng)的情況。最后希望大家共同努力，以確?？h委交給我們的推薦縣管后備干部工作任務(wù)順利完成。
相關(guān)。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天，非常榮幸能夠作為辦公室代表參加年輕干部座談會(huì)。青年興則國(guó)家興，青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)，國(guó)家就有前途，民族就有希望。青年是祖國(guó)的希望，年輕干部更是未來(lái)黨的事業(yè)的中流砥柱。作為同事、兄長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)，我也想與大家有個(gè)溝通交流的機(jī)會(huì)，能夠把自己一路走來(lái)的體會(huì)感悟與大家分享。
“國(guó)之興廢，在于政事；
政事得失，由乎輔佐?！鞭k公室是xx運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞和核心機(jī)構(gòu)，對(duì)內(nèi)是參謀，對(duì)外是窗口，是承上啟下、左右協(xié)調(diào)、內(nèi)外服務(wù)的重要紐帶，是領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策的參謀助手，也是了解基層、聯(lián)系群眾的橋梁。辦公室工作的好壞直接關(guān)系整個(gè)機(jī)關(guān)能否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。“打鐵還需自身硬”，辦公室干部如何把自身作風(fēng)抓得既扎實(shí)又過(guò)硬，我想可以從三點(diǎn)著手：
向提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)轉(zhuǎn)變；
向敢于競(jìng)爭(zhēng)、敢于挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)變。在工作機(jī)制上創(chuàng)新，形成良性競(jìng)爭(zhēng)的工作氛圍。在工作手段上創(chuàng)新，加快推進(jìn)辦公現(xiàn)代化。
工作有交叉的，與有關(guān)部門協(xié)商，主動(dòng)牽頭，搞好協(xié)調(diào)。全力服務(wù)好群眾，堅(jiān)持深入基層一線調(diào)查研究，反映基層干部群眾的呼聲和建議。
“油水最多的地方，往往是最滑的地方”--做一個(gè)有底線的人。人生沒(méi)有彩排，每天都在直播。人生也沒(méi)有如果，只有結(jié)果和后果。年輕干部一定要廉潔自律、慎之又慎，做到慎獨(dú)、慎微、慎始，要見(jiàn)微知著、見(jiàn)微知禍、管中窺豹、以小見(jiàn)大。一旦把持不住，從某種意義上說(shuō)，就會(huì)萬(wàn)劫不復(fù)。錢財(cái)名利是個(gè)好東西，但你不能做他們的仆人，而要當(dāng)他們主人。
不要把官場(chǎng)當(dāng)情場(chǎng)，做一個(gè)執(zhí)政為民的人；
不要把官場(chǎng)當(dāng)秀場(chǎng)，做一個(gè)扎實(shí)干事的人；
不要把官場(chǎng)當(dāng)斗場(chǎng)，做一個(gè)善于團(tuán)結(jié)的人；
不要把官場(chǎng)當(dāng)賭場(chǎng)，做一個(gè)遵紀(jì)守法的人。
謝謝大家！
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十三
切實(shí)指導(dǎo)幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快財(cái)源建設(shè)，增加財(cái)政收入，解決機(jī)關(guān)人員和教師工資拖欠問(wèn)題。市委、市政府將認(rèn)真落實(shí)黨的老干部政策，盡最大能力提高大家的生活待遇。同時(shí)積極創(chuàng)造條件，豐富大家的精神生活。下決心解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。堅(jiān)持“打防結(jié)合，標(biāo)本兼治”方針，持續(xù)開(kāi)展專項(xiàng)斗爭(zhēng)和專項(xiàng)治理，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動(dòng)。高度重視人民來(lái)信來(lái)訪工作，及時(shí)妥善處理各種社會(huì)矛盾，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，需要全市上下方方面面的團(tuán)結(jié)一致，共同努力。各位老領(lǐng)導(dǎo)黨性強(qiáng)、閱歷廣、威望高，有著豐富的革命和建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有著駕馭各種復(fù)雜局勢(shì)的膽識(shí)和能力，是一個(gè)巨大的智力寶庫(kù)。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志一如既往的對(duì)市委、市政府的工作給予關(guān)心指導(dǎo)和幫助，發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，為改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。要發(fā)揮好參謀作用。可以說(shuō)，謀求新的發(fā)展，關(guān)鍵一條，就是對(duì)事關(guān)全局的重大問(wèn)題進(jìn)行正確的決策。這就要求大力推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化。為此，希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志圍繞全市的中心工作和宏偉目標(biāo)，提出有價(jià)值的思路、建議，為建言，為未來(lái)立論，當(dāng)好高參。要發(fā)揮好紐帶作用。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)解疑釋惑，使市委、市政府更多的了解社情民意，采納各種建議批評(píng)，認(rèn)真改進(jìn)工作，贏得信任；同時(shí)促進(jìn)群眾對(duì)黨委、政府工作的了解、理解和諒解。要發(fā)揮好傳幫帶作用。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)能夠擠出時(shí)間現(xiàn)身說(shuō)法，對(duì)青少年和廣大青年干部進(jìn)行社會(huì)主義、集體主義和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，幫助他們提高素質(zhì)。還希望大家發(fā)揮聯(lián)系面廣的優(yōu)勢(shì)，積極參與招商引資工作，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
總之，讓我們同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力，共創(chuàng)美好明天。
最后祝各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志身體健康、家庭幸福。
共
4
頁(yè)，當(dāng)前第。
4
頁(yè)
1
2
3
4
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十四
同志們：
今天，召開(kāi)老干部座談會(huì)，主要目的是：學(xué)習(xí)傳達(dá)中央、省委關(guān)于老干部工作的一系列政策和重要指示，通報(bào)全區(qū)上半年的情況，聽(tīng)取老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們的意見(jiàn)和建議?？紤]到林區(qū)黨委還要召開(kāi)全區(qū)組織工作暨老干部工作會(huì)議，還要進(jìn)一步傳達(dá)中央、省委關(guān)于老干部工作的一系列政策和重要指示，所以會(huì)議僅印發(fā)了全省老干部工作會(huì)議精神傳達(dá)提綱。
剛才，林區(qū)黨委、政府常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)杜海洋同志通報(bào)了上半年全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)。各位老領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)上半年的工作給予了充分的肯定。應(yīng)該說(shuō)，今年上半年我區(qū)各項(xiàng)工作的指標(biāo)任務(wù)完成情況是比較好的，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)是比較好的。省委、省政府很滿意，林區(qū)黨委很滿意。同時(shí)，近年來(lái)，在及時(shí)給老同志通報(bào)一些情況，通過(guò)座談會(huì)等形式聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議方面，還是堅(jiān)持得比較好的。從今年3月1日起，我在中央黨校學(xué)習(xí)4個(gè)多月以來(lái)，一直沒(méi)有和大家一起交流。借此機(jī)會(huì)，我向在座的各位老干部并通過(guò)您們向全區(qū)廣大老干部表示誠(chéng)摯的謝意!感謝您們?yōu)榱謪^(qū)的保護(hù)與發(fā)展所做的貢獻(xiàn)、所付出的辛勞!
同時(shí)，我在這里還想表達(dá)一下我的歉意，4個(gè)多月沒(méi)有和大家一起戰(zhàn)斗，沒(méi)跟大家一起出力，所以心有歉意。但，在黨校學(xué)習(xí)期間，我確實(shí)一直牽掛著**，牽掛著工作。在去黨校學(xué)習(xí)之前，省委領(lǐng)導(dǎo)跟我談話時(shí)，要求我安心學(xué)習(xí)，工作放心的讓在家的同志去搞，但責(zé)任是我的。所以，我就和遠(yuǎn)坤同志及“四大家”領(lǐng)導(dǎo)一起商量，放心地把工作交給大家，放手地讓大家去做，取得的功勞和成績(jī)都是大家的。實(shí)踐證明，大家的工作做得很好。
根據(jù)中央黨校的要求，7月14日至8月30號(hào)暫時(shí)安排為調(diào)研時(shí)間，這期間我要完成兩篇調(diào)研文章，但主要是要回來(lái)與大家一起工作一段時(shí)間。7月14日回來(lái)后，我一直在省里銜接和聯(lián)系**飛機(jī)場(chǎng)建設(shè)的前期工作，前期工作量很大很艱辛，涉及問(wèn)題很多，涉及區(qū)域廣。從目前來(lái)看，**飛機(jī)場(chǎng)建設(shè)的前期工作進(jìn)展很順，已明確要列入“十一五”前期開(kāi)工計(jì)劃。15日回到**后，接待了原省委書(shū)記賈志杰同志。緊接著，19日，我在木魚(yú)鎮(zhèn)進(jìn)行了群眾接訪，接待了十多個(gè)上訪群眾，上訪反映的問(wèn)題大多涉及生態(tài)旅游公路建設(shè)的拆遷、安置、補(bǔ)償問(wèn)題，感到老百姓都很講道理、很支持我們的工作，我這樣做的目的就是引導(dǎo)大家一定要重視群眾的呼聲，注重做好群眾的思想工作;又分別接待了民政部領(lǐng)導(dǎo)及隨州市黨政代表團(tuán)一行，今年我區(qū)在民政方面資金的對(duì)上爭(zhēng)取上成效很好，隨州市黨政代表團(tuán)對(duì)于我區(qū)的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)旅游公路建設(shè)、接待工作給予了高度的評(píng)價(jià);在自然保護(hù)區(qū)召開(kāi)了調(diào)研座談會(huì)，今年自然保護(hù)區(qū)的項(xiàng)目建設(shè)工作抓得很好很緊。20日，在紅坪鎮(zhèn)召開(kāi)了“旅農(nóng)林”生態(tài)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)調(diào)研座談會(huì)，聽(tīng)取了木魚(yú)、紅坪、下谷、九湖等四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)同志的情況匯報(bào)，我感到目前“旅農(nóng)林”生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)已經(jīng)取得了很大的成果，蘑菇、木耳、蜂蜜等各類農(nóng)產(chǎn)品、旅游產(chǎn)品包裝形式很多，產(chǎn)品開(kāi)發(fā)效果很好，產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展很好，“企業(yè)+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶”的形式得到了推行，并在逐步向賓館、超市、餐館延伸，有效解決了提供種子、產(chǎn)品銷售、防疫等問(wèn)題，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成了自身的品牌，讓老百姓得到了很大的實(shí)惠。要進(jìn)一步爭(zhēng)取與大企業(yè)合作，力爭(zhēng)通過(guò)3—5年的努力，形成有品牌、包裝精、品位高的產(chǎn)品格局。22日，在陽(yáng)日鎮(zhèn)召開(kāi)“礦電化”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)調(diào)研座談會(huì)，“無(wú)工不富”，我們要大力支持興發(fā)集團(tuán)建設(shè)**化工園區(qū)，目前**化工園區(qū)省里已批復(fù)，總投入5億多元，建成投產(chǎn)后林區(qū)財(cái)政收入每年將增加1億多元。適當(dāng)時(shí)候，可以組織老干部去看一下。今天上午，我又到政法系統(tǒng)召開(kāi)了公、檢、法、司部門的座談會(huì)，今年很特殊，北京奧運(yùn)會(huì)即將召開(kāi)，各種社會(huì)矛盾激化，要把積極化解各種矛盾、落實(shí)老百姓的需求、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和諧作為當(dāng)前工作的重點(diǎn)，各單位主要負(fù)責(zé)人都要接訪，親自出面研究，凡符合政策規(guī)定的要及時(shí)落實(shí)。
通過(guò)幾天的調(diào)研、座談，今天召開(kāi)這個(gè)老干部、老同志的座談會(huì)，聽(tīng)聽(tīng)老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們的建議和意見(jiàn)，同時(shí)，我也想借這個(gè)會(huì)議的機(jī)會(huì)，進(jìn)一步的倡導(dǎo)和要求全區(qū)上下關(guān)心老干部、重視老干部工作。借此機(jī)會(huì)，我就老干部工作講三點(diǎn)意見(jiàn)：
一、深刻領(lǐng)會(huì)中央、省、林區(qū)黨委對(duì)老干部工作的新要求，切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感。
會(huì)議印發(fā)了全省老干部工作會(huì)議精神傳達(dá)提綱，傳達(dá)了全國(guó)老干部局局長(zhǎng)會(huì)議精神，會(huì)議精神很重要。胡錦濤同志在黨的十七大報(bào)告中明確提出要“全面做好離退休干部工作”。同志、李源潮同志在全國(guó)組織工作會(huì)議和全國(guó)老干部局局長(zhǎng)會(huì)議上，都精辟闡述了做好新形勢(shì)下老干部工作的重要意義，明確提出了全面做好新形勢(shì)下老干部工作的新要求。省委書(shū)記羅清泉，省長(zhǎng)李鴻忠，省委、省委組織部部長(zhǎng)潘立剛和省委、常務(wù)副省長(zhǎng)李憲生對(duì)做好老干部工作都作了重要指示。近年來(lái)，林區(qū)黨委、政府每年都要召開(kāi)2次以上老干部座談會(huì)、專題會(huì)議，專題研究老干部工作。這充分體現(xiàn)了對(duì)老干部的尊重和關(guān)心，對(duì)老干部工作的重視和期望。希望各級(jí)黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)好。
老干部工作事關(guān)全局。近年來(lái)，林區(qū)黨委、政府一直把老干部工作放在重要位置，這里面也包括了很多老同志能夠積極為林區(qū)保護(hù)與發(fā)展發(fā)揮余熱，在大的問(wèn)題把握上、在群眾呼聲的反映上、在中心工作的配合上，為黨委政府建言獻(xiàn)策。老干部有地位，才有作為。省委組織部副部長(zhǎng)、省委老干部局局長(zhǎng)翟天山同志講：**林區(qū)老干部工作條件雖然艱苦些，但每年都還是受到了表?yè)P(yáng)的，一直處于全省的先進(jìn)行列。我們要以這種表?yè)P(yáng)作為一種鼓勵(lì)。
希望各級(jí)黨組織切實(shí)樹(shù)立老干部是黨和國(guó)家寶貴財(cái)富的思想，從老干部的特殊地位和作用的高度，認(rèn)識(shí)做好老干部工作的必要性;從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)的全局，認(rèn)識(shí)做好老干部工作的重要性;從推進(jìn)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的大局，認(rèn)識(shí)做好老干部工作的迫切性，切實(shí)增強(qiáng)做好老干部工作的責(zé)任感和使命感，以銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為、改革創(chuàng)新的精神，認(rèn)真研究老干部工作中遇到的新情況新問(wèn)題，落實(shí)好老干部政治、生活待遇，發(fā)揮好老干部作用，開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十五
人才是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的脊梁，也是一個(gè)地方發(fā)展的脊梁。儲(chǔ)備、培養(yǎng)和使用一支靠得住、有本事、作風(fēng)硬的干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍，是一個(gè)地方黨委、政府的最大實(shí)績(jī)和政績(jī);儲(chǔ)備人才就是儲(chǔ)備××發(fā)展的未來(lái)?！痢两?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展到今天，能有今天的成就，我們深刻地體會(huì)到，一個(gè)地方的競(jìng)爭(zhēng)，關(guān)鍵在于人才和干部隊(duì)伍的競(jìng)爭(zhēng);干部隊(duì)伍的競(jìng)爭(zhēng)，核心在優(yōu)秀人才和年輕一代綜合素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。正是基于這種認(rèn)識(shí)，近年來(lái)，市委、市政府始終不渝地推進(jìn)“521”人才戰(zhàn)略，始終不渝地為年輕干部的成長(zhǎng)提供寬廣的舞臺(tái)和肥沃的土壤，始終不渝地為年輕干部施展才華、奉獻(xiàn)青春創(chuàng)造最好的條件和環(huán)境。三年來(lái)，全市“521”工程共引進(jìn)二本以上大學(xué)生602人，其中研究生22人;據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全市行政事業(yè)單位干部第一學(xué)歷本科以上的人數(shù)，20xx年只有1158人，20xx年則達(dá)到2163人，8年凈增1005人，其中近三年增加602人。這就是核心競(jìng)爭(zhēng)力，這就是××的未來(lái)。正是我們始終秉承“人才關(guān)乎發(fā)展、人才決定未來(lái)”理念，大力實(shí)施人才興市、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展提供了強(qiáng)大的人才和智力支撐。到今年年底，全市g(shù)dp將突破200億元、財(cái)政收入將突破20億元，與前的不足20億元、2億元相比均為10倍的增長(zhǎng)?？梢哉f(shuō)，前十年，我們?cè)跉v屆班子打下的良好基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)了××經(jīng)濟(jì)社會(huì)翻天覆地的變化。下一個(gè)十年、二十年，××將迎來(lái)一個(gè)什么變化、將取得什么樣的成就，在金融危機(jī)持續(xù)蔓延、深化，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的大背景下，××能否實(shí)現(xiàn)率先崛起、“彎道超越”的目標(biāo)，建設(shè)“開(kāi)放大氣、和諧秀美”的現(xiàn)代化中等城市的宏偉目標(biāo)能否早日實(shí)現(xiàn)，更多的希望是在全市年輕干部，尤其是今天在座的年輕干部。
一、你在為誰(shuí)工作——年輕干部要有遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定執(zhí)著的信念。
俄國(guó)文學(xué)家托爾斯泰說(shuō)過(guò)：“理想是指路明燈。沒(méi)有理想，就沒(méi)有堅(jiān)定的方向;沒(méi)有方向，就沒(méi)有生活?！惫磐駚?lái)，凡有作為者，無(wú)不具有崇高的理想、堅(jiān)定的信念，而且大多立志于年輕之時(shí)，追求于一生之中。人的一生只能擁有一次青春，當(dāng)一個(gè)人在年輕時(shí)就把自己的人生與黨和人民的事業(yè)、與自己的崗位職責(zé)緊密相連，他所創(chuàng)造的就是永恒的青春。
為此，堅(jiān)定理想信念是年輕干部緊迫而畢生的必修課。具體來(lái)說(shuō)，要在“三個(gè)加強(qiáng)”上下功夫：
一要加強(qiáng)政治修養(yǎng)。加強(qiáng)政治修養(yǎng)，在工作生活中要突出“四信”，即堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念，堅(jiān)定對(duì)改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的信心，堅(jiān)定對(duì)黨中央的信賴，真正認(rèn)識(shí)到，中國(guó)特色社會(huì)主義是引領(lǐng)中國(guó)社會(huì)進(jìn)步的旗幟，是實(shí)現(xiàn)國(guó)強(qiáng)民富的唯一正確道路;中國(guó)共產(chǎn)黨是唯一能夠帶領(lǐng)中國(guó)人民建設(shè)富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的領(lǐng)導(dǎo)核心;科學(xué)發(fā)展觀是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。年輕同志們要不斷加強(qiáng)政治修養(yǎng)，要切實(shí)注重“三看”，一是要看時(shí)政新聞，二是要看黨報(bào)黨刊，三是要看地方新聞。并力爭(zhēng)做到“三曰”，即南宋呂本中在他所著的《官箴》中所說(shuō)：“當(dāng)官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”。這樣我們才能真正了解、正確把握中央精神、上級(jí)政策，而不至于迷失方向、偏離“航道”，不至于落后群眾、當(dāng)群眾“尾巴”。
二要加強(qiáng)道德修養(yǎng)。做事做官先做人，從政先立德，做人先立信。高尚的道德修養(yǎng)，表現(xiàn)出來(lái)的是一種非權(quán)力的影響力，一種不威而嚴(yán)、不令而行的人格魅力，一種寬宏大度、虛懷若谷的胸襟，一種言行一致、表里如一的誠(chéng)信。是年輕同志們?cè)谧呦蛏鐣?huì)之初、邁上人生旅途之初，更應(yīng)該將立德作為人生第一課。因?yàn)橐粋€(gè)人的工作能力、業(yè)務(wù)能力，它會(huì)因環(huán)境的改善、個(gè)人的努力、組織的培養(yǎng)而得以提高，而一個(gè)人的道德、品行定型之后，世界觀、人生觀確立之后，就不會(huì)也不可能因職務(wù)的升遷、財(cái)富的積累、年齡的增加而改變。所以，自古以來(lái)國(guó)人對(duì)為官?gòu)恼哂兄绕胀ɡ习傩崭叩牡赖聵?biāo)準(zhǔn)和要求，寄希望于為官?gòu)恼叱蔀閲?guó)人道德行為的楷模?？鬃铀疲骸盀檎缘?，譬如北辰，居其所而眾星共之”，為官?gòu)恼叩牡赖戮哂絮r明的導(dǎo)向作用?！蹲髠鳌分兄v人生有“三不朽”，即立德、立功和立言，其中把“立德”放在第一位。德國(guó)哲學(xué)家康德說(shuō)，“世界上唯有兩件東西能夠深深地震撼人們的心靈，一件是我們心中崇高的道德準(zhǔn)則，另一件是我們頭頂上燦爛的星空”，富有哲理，震撼激蕩人心。從這種意義少說(shuō)，年輕干部尤其是新近參加工作的同志，你們正在書(shū)寫(xiě)的是一篇道德文章，正在答寫(xiě)的是一篇品德問(wèn)卷，希望大家切實(shí)珍重自己的人格、珍愛(ài)自己聲譽(yù)、珍惜自己的形象，注重保持嚴(yán)肅的生活作風(fēng)、培養(yǎng)健康的生活情趣，追求高尚的道德品質(zhì)和情操，做光明磊落之人、誠(chéng)實(shí)厚道之人、與人為善之人、謙虛謹(jǐn)慎之人。
三要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)。作風(fēng)體現(xiàn)素養(yǎng)、關(guān)乎形象、決定事業(yè)成敗。自古以來(lái)，仁人志士都把勤政為民、公道正派、清正廉潔視為人生的最高追求。宋代政治家范仲淹有言：“先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”。鄭板橋在山東濰坊縣任縣令十二年，也有一句名言：“衙齋臥聽(tīng)蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲?！彼自捳f(shuō)，金杯銀杯不如老百姓的口碑。對(duì)于人生而言，真正有意義是做事，以自己的事業(yè)和奉獻(xiàn)在人民群眾的心目中鑄就永不磨滅的豐碑。要切實(shí)增強(qiáng)知識(shí)、本領(lǐng)恐慌意識(shí)，不斷優(yōu)化學(xué)風(fēng)、改進(jìn)作風(fēng)，對(duì)已經(jīng)得到工作崗位、已經(jīng)得到的領(lǐng)導(dǎo)職位要倍加珍惜，真正穩(wěn)得住心神，把得住操守，守得住寂寞，保得住清廉，努力使自己成為思想純潔、品行端正的示范者，愛(ài)崗敬業(yè)，敢于負(fù)責(zé)的力行者，明禮誠(chéng)信、遵紀(jì)守法的先行者，生活正派、情趣健康的引領(lǐng)者。
二、可以平凡不能平庸——年輕干部要有熱情持久、健康向上的心態(tài)。
平凡與平庸，一字之差，反映的是不同的人生目標(biāo)、理想信念與追求，不同的政績(jī)觀，不同的人生態(tài)度。
書(shū)作者劉興旺寫(xiě)到，“不能平庸，說(shuō)難也易;可以平凡，說(shuō)易也難”。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏也曾說(shuō)過(guò)，把每一件簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。平實(shí)的語(yǔ)言,卻蘊(yùn)含著豐富的人生哲理，寓意深遠(yuǎn)。如何看待平凡與平庸，根本在心態(tài)，在生活態(tài)度、工作態(tài)度、人生態(tài)度。作為年輕干部，保持熱情持久、健康向上的心態(tài)，要常懷“五心”：
一是要常懷進(jìn)取之心。溫家寶在同濟(jì)大學(xué)演講時(shí)曾說(shuō)過(guò)：“一個(gè)民族有一些關(guān)注天空的人，他們才有希望;一個(gè)民族如果只是關(guān)心腳下的事情，那是沒(méi)有未來(lái)的。”的諄諄教誨，就是教導(dǎo)我們要始終懷抱理想，始終懷有執(zhí)著的信念和不屈的進(jìn)取之心。省委蘇榮書(shū)記說(shuō)，未來(lái)不僅寄希望于年輕的一代，更寄希望于有知識(shí)的年輕一代。
阿里巴巴創(chuàng)始人、首席執(zhí)行官馬云，從一介書(shū)生到第一位登上《福布斯》封面人物的中國(guó)企業(yè)家，被“世界經(jīng)濟(jì)論壇”選為“經(jīng)濟(jì)界未來(lái)領(lǐng)袖”，創(chuàng)造了“20xx年全年只賺一塊錢，20xx年每天收入一百萬(wàn)，20xx年每天交稅一百萬(wàn)”的財(cái)富神話。馬云將他的成功秘訣總結(jié)為：有夢(mèng)想、有激情、有責(zé)任感。并且說(shuō)道“只有當(dāng)夢(mèng)想化為不懈追求的精神，才真正具有不可阻擋的力量，才能夠走向成功”。年輕干部不僅要有對(duì)理想的追求，對(duì)夢(mèng)想的追求，更需要有一種持久的熱情與激情的支撐。正如陳凱元在書(shū)中寫(xiě)到，“自我實(shí)現(xiàn)”這一人類最高需求而奮斗的人只占少數(shù)，持久的熱情在一般人當(dāng)中就像鉆石般少有，然而，在筑夢(mèng)者和成功者當(dāng)中，這種熱情就像空氣般普遍。熱情是夢(mèng)想飛行的必備燃料。這種燃料一旦被點(diǎn)燃，將讓你的引擎在飛行期間生機(jī)勃勃地持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)。我相信，只要大家有夢(mèng)想、有激情、有責(zé)任感，就一定能夠取得事業(yè)的成功、人生的成功。
二是要常懷平常之心。古人云：“靜以修身，儉以養(yǎng)德，非淡泊無(wú)以明志，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”、“不以物喜，不以己悲”、“勝不驕，敗不餒”、“得意不忘形，失意不泄氣”，等等傳世名言佳句，都是告訴我們要保持平常心。前不久，人民日?qǐng)?bào)發(fā)表了一篇《名利上要有滿足感，能力上要有危機(jī)感》的署名文章。文章說(shuō)：“知足”與“知不足”，是共產(chǎn)黨人黨性修養(yǎng)的一個(gè)基本問(wèn)題。在哪些方面“知足”，哪些方面“知不足”，可以看出一個(gè)人的思想境界和道德情操。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)這篇文章，真正做到在名利待遇上不計(jì)較、不攀比、不失衡，在能力水平上不自滿、不懈怠、不停滯，倍加努力學(xué)習(xí)，倍加勤奮工作，倍加嚴(yán)于律己，不負(fù)黨和人民的重托，不負(fù)市委市政府的重托。希望大家把自己看小一些，把名利看淡一些，把職務(wù)看輕一些。不管做任何工作，都要學(xué)會(huì)把心態(tài)放平、把心態(tài)歸零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)視為一個(gè)新的開(kāi)始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。
三是要常懷感恩之心?？鬃诱f(shuō)：“君子不仁則不成，不義則不生?！薄对?shī)經(jīng)》說(shuō)：“投我以桃，報(bào)之以李?！惫湃嗽疲骸拔ㄙt者，能為報(bào)恩”。感恩不僅是一種情感，更是一種人生境界。懂得感恩是一個(gè)人最基本的道德品質(zhì)，能知感恩也是懂得真善美、分辨是非最起碼的要求。拒絕感恩，不懂得感恩，就是道德的失落，是文明的缺失?，F(xiàn)代社會(huì)真正懂得感恩的人，才是一個(gè)真正完整意義上的現(xiàn)代人。因此，我們要常懷感恩之心，珍惜當(dāng)前，把握未來(lái)，用奮進(jìn)的勇氣去激蕩自己，感動(dòng)別人，用實(shí)干的精神去埋頭工作，大步向前!
四是要常懷律己之心。古人說(shuō)，“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。胡錦濤同志曾多次強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。嚴(yán)于律己是一種美德，是一種修養(yǎng)。年輕干部，人生漫漫旅程剛剛開(kāi)始，嚴(yán)于律己尤為重要。一要慎初。年輕干部一定要把好第一關(guān)，邁好第一步，要有強(qiáng)烈的拒絕意識(shí)，遇事要多琢磨“該不該”、“行不行”、“可不可”、“好不好”，慎處理，處理好。尤其是在金錢的問(wèn)題上，一定要頂?shù)米≌T惑、守得住底線。我們知道，繁體字“錢”，左邊是“金”，右邊兩個(gè)“戈”，說(shuō)明它是沉甸甸的，是用生命鑄就的，是用自由甚至殘殺、鮮血為代價(jià)的。為此，在錢的問(wèn)題上，一定要慎之又慎，取之有道。二要慎微。古人說(shuō)，“細(xì)微茍不慎，堤潰自蟻穴”、“不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身”。漢代哲學(xué)家王符說(shuō)：“慎微防萌，以斷其邪。”劉安在《淮南子》中說(shuō)：“積羽沉舟，群輕折軸，故君子禁于微?！币粋€(gè)黨員干部如果在小事小節(jié)上“失守”，他也很難在大事大節(jié)上守得住，這是被無(wú)數(shù)事實(shí)證明了的一條規(guī)律。作為年輕干部，一定要認(rèn)真對(duì)待小事，守住小節(jié)，絕對(duì)不能放任自己，放縱自己，否則必將釀成大錯(cuò)。三要慎友，即慎交朋友。領(lǐng)導(dǎo)文萃雜志上有篇《圈子決定未來(lái)》的文章。文章說(shuō)，一個(gè)人交友圈子的大與小、品味的高與低，品行的良與莠，決定著一個(gè)人的命運(yùn)、未來(lái)和成敗，講得很好，很有道理?？鬃釉唬骸耙嬲呷?，損者三友。友直，友諒，友多聞，益矣;友便辟，友善柔，友便佞，損矣?！蹦贻p干部在交友上一定要慎重、自重，力求“四多”，即多同普通群眾交朋友，多同基層干部交朋友，多同先進(jìn)模范交朋友，多同專家學(xué)者交朋友。
五是要常懷愛(ài)民之心。古人云：德莫高于愛(ài)民，行莫高于利民。愛(ài)民利民為民，自古以來(lái)就是為官當(dāng)政者的職責(zé)和追求。毛澤東同志曾形象地比喻，人民群眾好比土壤，共產(chǎn)黨的干部好比種子，有了這個(gè)條件，何愁不生根、發(fā)芽、開(kāi)花、結(jié)果。胡錦濤也曾語(yǔ)重心長(zhǎng)地說(shuō)：“中國(guó)共產(chǎn)黨人最博大的愛(ài)就是愛(ài)人民，最深切的愛(ài)也是愛(ài)人民，最真摯的愛(ài)還是愛(ài)人民?！蹦贻p干部要切實(shí)把群眾呼聲作為第一信號(hào)、群眾滿意作為第一追求、群眾高興作為第一標(biāo)準(zhǔn)，真正“像孝順自己父母那樣孝順人民”，恤民情、重民生、謀民利。
三、細(xì)節(jié)決定成敗——年輕干部要有不斷追求卓越、精細(xì)做事的品格。
古人云：“天下大事，必作于細(xì);天下難事，必成于易”，“不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德”。細(xì)節(jié)是一種態(tài)度，是一種精神，細(xì)節(jié)追求完美，細(xì)節(jié)決定完美。
希望各位年輕干部，能夠以精益求精、追求細(xì)節(jié)完美的精神，從簡(jiǎn)單的事情做起，從細(xì)微之處入手，把瑣事做好，把小事做精，把細(xì)事做出水平。特別是要努力塑造三種新形象：
一是止于至善，塑造實(shí)在、實(shí)際、實(shí)干、腳踏實(shí)地的新形象?！爸褂谥辽啤?，源自《大學(xué)》：“大學(xué)之道，在明明德，在親民，在止于至善”，是一種古已有之、奉行者甚眾的事業(yè)理念，是一種以“卓越”為核心要義的境界追求，就是要求把事情做到極致，把工作做到盡善盡美。它昭示的是一種永不止息、創(chuàng)新超越的進(jìn)取心態(tài)，是一種對(duì)完善、完美的境界孜孜不倦追求的崇高精神。在座的各位年輕干部學(xué)歷高、素質(zhì)高，但在實(shí)際工作中如何做到實(shí)在、實(shí)際、實(shí)干、腳踏實(shí)地，則還需倍加努力。實(shí)在，就是指做人要實(shí)在。實(shí)際，就是做事情、想問(wèn)題要一切從實(shí)際出發(fā)，尊重客觀，尊重規(guī)律，尊重民意，工作務(wù)實(shí)求實(shí)，既盡力而為，又量力而行;實(shí)干，就是要親歷親為，力爭(zhēng)事必躬親。年輕干部要站穩(wěn)腳跟，創(chuàng)一番業(yè)績(jī)，贏得群眾和組織的認(rèn)可，要切實(shí)注重塑造實(shí)在、實(shí)際、實(shí)干令人信賴的形象。
二是與人為善，塑造同心、同力、同向、團(tuán)結(jié)共事的新形象。對(duì)于一個(gè)班子、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，團(tuán)結(jié)是第一位的事情?！叭撕汀背鲋腔?、出力量、出成績(jī)，是干事創(chuàng)業(yè)的法寶。懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事，真團(tuán)結(jié)是大境界。團(tuán)結(jié)不僅是個(gè)人感情問(wèn)題，更是一種政治責(zé)任。在工作中我們只有團(tuán)結(jié)的義務(wù)，而無(wú)分裂的權(quán)利;只有合作的義務(wù)，而無(wú)對(duì)立的權(quán)利。作為領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是年輕干部團(tuán)結(jié)共事，要把握“三有”：有度。度者，度量氣度也。古訓(xùn)“川澤納污，所以成其深;山岳藏疾，所以就其大?！痹谝粋€(gè)集體中，每個(gè)人都有他自己的行事風(fēng)格和利益訴求，遇到相左的意見(jiàn)，出現(xiàn)重重的矛盾都是正常的。在提出和堅(jiān)持自己的意見(jiàn)、想法的同時(shí)，又能要能用兼收并蓄的精神來(lái)容人容事。不爭(zhēng)一時(shí)一事你對(duì)我錯(cuò)、你高我低、你大我小。有道，道即原則規(guī)范。不講原則的一團(tuán)和氣絕不是真正的團(tuán)結(jié)，融洽是有界線有原則的。對(duì)于損害國(guó)家利益，集體利益，群眾利益的人和事，就要像眼里容不得沙子一樣絕不含糊。做到既講黨性、講原則，也講感情、講友誼，互相信任、互相支持，胸襟開(kāi)闊、誠(chéng)信關(guān)愛(ài)，把心思放在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力放在謀求發(fā)展上，多一些理性思維，多一些換位思考，同心同德，攜手共進(jìn)。有德，有品有德之人受人敬重，被人效法，自然也少紛爭(zhēng)和矛盾，團(tuán)結(jié)和睦之氣自然而生。所謂“謙虛謹(jǐn)慎，君子之德”，又有言，“恭為德首，慎乃行基”。謙虛謹(jǐn)慎的風(fēng)尚不僅為古人所贊譽(yù)，也受到老一輩革命家的推崇。毛澤東同志就要求每一個(gè)共產(chǎn)黨員都“務(wù)必保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)”。特別是對(duì)于同事的進(jìn)步，要樂(lè)見(jiàn)其成，不設(shè)障、不使絆、不染色。
三是上善若水，塑造吃苦、吃氣、吃虧、容人容事的新形象?！独献印返诎苏聦?xiě)到，“上善若水。水善利萬(wàn)物而不爭(zhēng)，處眾人之所惡，故幾于道。居善地，心善淵，與善仁，言善信，政善治，事善能，動(dòng)善時(shí)。夫唯不爭(zhēng)，故無(wú)尤”。老子認(rèn)為,道德高尚者的品格具有水一樣的特征，陰柔至美，停留在卑下的地方，滋潤(rùn)萬(wàn)物而不與爭(zhēng)。在座的年輕干部大多是從家門到校門到機(jī)關(guān)門的“三門”干部，艱苦環(huán)境鍛煉少，復(fù)雜局面考驗(yàn)少，曲折逆境磨練少，更要學(xué)會(huì)容人容事，吃得苦、吃得氣、吃得虧。尤其要力戒“四氣”，即傲氣,嬌氣，無(wú)原則的哥們義氣，牢騷滿腹怨天尤人的怨氣，切實(shí)常思持滿戒盈，力踐舉鼎拔山，多念敦世厲俗，共勉安心定志。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十六
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們：
參加這次為期三個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，給我的最深感受是，這是一次思想的洗禮、知識(shí)的積聚、視野的開(kāi)闊和情感的升華。
說(shuō)這是一次思想上的洗禮，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中受到了良好的思想教育。通過(guò)對(duì)“三個(gè)代表”重要思想、“兩個(gè)條例”及黨的一些基礎(chǔ)知識(shí)理論和形勢(shì)、任務(wù)的學(xué)習(xí)，澄清了過(guò)去我們?cè)谒枷肷系囊恍┠：J(rèn)識(shí)，對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨、路線、政策有了更深刻的理解，從內(nèi)心對(duì)自己作為一名共產(chǎn)黨人，什么是應(yīng)該做的，什么是不能做的，什么是黨允許做的，什么是黨不允許做的，有了明確的界線標(biāo)準(zhǔn)。特別是通過(guò)學(xué)習(xí)觀看一些先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡，更深深地觸動(dòng)了我們的思想，凈化了我們的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
說(shuō)這是一次知識(shí)的積聚，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了平時(shí)工作生活中很難學(xué)到和掌握的東西。這次學(xué)習(xí)不但有書(shū)本知識(shí)的講解，理論知識(shí)的闡述，還有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，把我們平時(shí)掌握的，一些零碎的知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的串線，在我們頭腦中搭起了一個(gè)知識(shí)的框架，把理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)匯聚到了一起，便于我們今后更好地開(kāi)展工作。
說(shuō)這是一次視野的開(kāi)闊，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次學(xué)習(xí)中更深入的了解了市情、省情、國(guó)情，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，拓寬了視野。通過(guò)外出學(xué)習(xí)考察，不論是眼中看到的，耳中聽(tīng)到的，還是切身感受到的，都是一種思想上的解放、觀念上的創(chuàng)新和發(fā)展上的活力，從內(nèi)心有一種跳出山門看世界的感嘆，也激發(fā)了我們努力工作，加快發(fā)展，報(bào)效家鄉(xiāng)的決心和信心。
說(shuō)這是一次情感的升華，是因?yàn)槲覀兺ㄟ^(guò)這次學(xué)習(xí)結(jié)識(shí)了朋友，增進(jìn)了友誼。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，平時(shí)我們一些接觸不到的朋友相識(shí)在這里，三個(gè)月的朝夕相處，我們從陌生到相識(shí)，從相識(shí)到相知，我們付出了真心，得到了真情。特別是辛辛苦苦為我們授課的老師，關(guān)心支持我們各界朋友，為我們創(chuàng)造了這次難得機(jī)遇的部領(lǐng)導(dǎo)，更是我們畢生的財(cái)富。
這次學(xué)習(xí)雖然結(jié)束了，但我們的任務(wù)并沒(méi)有到此為止，我們回去后，一定把這次培訓(xùn)班上學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去，立足本職崗位，積極努力工作，把自己的全部力量奉獻(xiàn)給伊春林區(qū)的建設(shè)，爭(zhēng)取以優(yōu)異的成績(jī)，來(lái)回報(bào)辛勤耕耘的老師和對(duì)我們寄予殷切希望的領(lǐng)導(dǎo)!
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十七
一要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員。作為一名優(yōu)秀的運(yùn)動(dòng)員，需要具備智慧的大腦、健壯的體魄、靈活的身姿。無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是普通一員，不能眼高手低、只說(shuō)不練。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，既要當(dāng)好指揮員，又要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員、戰(zhàn)斗員，以自己在場(chǎng)上的良好表現(xiàn)影響帶動(dòng)大家;一般干部在場(chǎng)上要盡職盡責(zé)，到位而不越位。要真抓實(shí)干、埋頭苦干，不能坐而論道、擺花架子、做表面文章。
二要當(dāng)好教練員。在座的一些同志是領(lǐng)導(dǎo)干部，不少青年干部也將會(huì)走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。要善于抓好班子、帶好隊(duì)伍、樹(shù)好形象，注重調(diào)動(dòng)每一名同志的積極性，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。對(duì)班子、對(duì)干部既要嚴(yán)管又要厚愛(ài)，既指路子又要教方法，既關(guān)心支持又要批評(píng)提醒。
三要當(dāng)好裁判員。領(lǐng)導(dǎo)干部要公正公平地對(duì)待每一名同志、對(duì)待每一件事情，不能重親厚友，不能厚此薄彼。凡事要出于公心，做事用人要公道正派，不偏心、不偏向，讓事實(shí)說(shuō)話，以結(jié)果論英雄。我們堅(jiān)持選拔任用干部重黨性、重品行、重業(yè)績(jī)、重評(píng)價(jià)“四重”標(biāo)準(zhǔn)，凡是黨性強(qiáng)、品行好、業(yè)績(jī)優(yōu)、評(píng)價(jià)高的干部，就要提拔重用，這也是我們選人用人的導(dǎo)向。同時(shí)堅(jiān)決不用不講政治、黨性不純、品行不端的人，見(jiàn)風(fēng)使舵、處事圓滑的人，花拳繡腿、不干實(shí)事的人，好大喜功、急功近利的人。不僅堅(jiān)決不用，還要該處理的處理、該調(diào)整的調(diào)整。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇一
同志們：
信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁、傾聽(tīng)群眾呼聲的窗口、體察群眾疾苦的平臺(tái)，是“送上門”的群眾工作。我們大家始終把做好信訪工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，站在了解群眾期盼、回應(yīng)群眾關(guān)切、維護(hù)群眾利益和總結(jié)執(zhí)政得失的高度，將信訪工作納入重要日程，注重源頭預(yù)防嚴(yán)控信訪增量、推進(jìn)積案化解減少信訪存量、強(qiáng)化綜合治理降低信訪總量，千方百計(jì)為群眾排憂解難，推動(dòng)了全x信訪工作持續(xù)向好。今天在信訪干部座談會(huì)上，我講四個(gè)方面。
第一，要在貫徹精神中強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。
（一）堅(jiān)持信訪工作的政治方向。信訪工作是黨委、政府貫徹黨的群眾路線的重要工作，是立黨為公、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)。群眾屬性是信訪工作的根本特點(diǎn)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以人民為中心，是信訪工作最根本、最核心的要求。黨的十八大以來(lái)，習(xí)近平總書(shū)記對(duì)信訪工作作出了系列重要批示和重要論述，是我們做好信訪工作的根本遵循，就是我們做好新時(shí)代信訪工作的政治方向。我們必須深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪工作的重要論述，不斷暢通群眾訴求表達(dá)渠道，不斷健全完善群眾利益協(xié)調(diào)保障機(jī)制，不斷推進(jìn)信訪工作制度改革，著力維護(hù)好群眾的合法權(quán)益，著力服務(wù)好改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
（二）明確信訪工作的政治定位。信訪是群眾對(duì)各級(jí)黨委、政府的“信任之訪”。群眾反映的訴求，提出的意見(jiàn)建議，件件連著家事、國(guó)事，事事系著人心、民心。信訪工作做好了，有利于調(diào)動(dòng)和激發(fā)人民群眾參政議政、關(guān)心和參與國(guó)家及社會(huì)事務(wù)管理的積極性，推動(dòng)社會(huì)主義民主政治建設(shè)和發(fā)展。我們必須充分發(fā)揮信訪工作密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合社會(huì)主要矛盾的變化，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，著力解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，不斷厚植黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。
（三）發(fā)揮信訪工作的政治作用。習(xí)近平總書(shū)記指出，堅(jiān)持把信訪工作作為了解民情、集中民智、維護(hù)民利、凝聚民心的一項(xiàng)重要工作，千方百計(jì)為群眾排憂解難。我們必須深入貫徹落實(shí)好習(xí)近平總書(shū)記就化解涉疫矛盾、做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期的信訪工作的重要指示批示精神，以及xxxx書(shū)記調(diào)研全x信訪工作時(shí)提出的5項(xiàng)要求，聚焦全力做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，把做好信訪工作的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為宣傳政策、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為問(wèn)計(jì)于民、完善政策和決策的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為關(guān)注民生、密切黨群干群關(guān)系的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為構(gòu)建和諧穩(wěn)定、推動(dòng)發(fā)展的過(guò)程，轉(zhuǎn)化為發(fā)揚(yáng)民主、鞏固黨在基層執(zhí)政根基的過(guò)程，不斷增強(qiáng)各級(jí)黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì)號(hào)召力。
第二，要在服務(wù)大局中強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
（一）著力服務(wù)全x發(fā)展大局。要正確認(rèn)識(shí)和把握xx在全國(guó)發(fā)展大局中的地位和作用，堅(jiān)決貫徹黨中央重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)、保穩(wěn)定工作，努力在建設(shè)xxxx、xxxx建設(shè)上不斷取得新進(jìn)展。自覺(jué)把信訪工作融入全x中心工作，在推動(dòng)xx高質(zhì)量跨越發(fā)展中發(fā)揮好服務(wù)保障作用。要健全完善黨對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿信訪工作全過(guò)程，構(gòu)建黨委和政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、信訪部門綜合協(xié)調(diào)、各部門齊抓共管的工作格局。要用好x委信訪工作聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，完善信訪形勢(shì)分析研判、重點(diǎn)信訪工作任務(wù)部署、重大信訪問(wèn)題協(xié)調(diào)處理、信訪工作聯(lián)合督查等制度，推動(dòng)各職能部門切實(shí)履行信訪工作職責(zé)，落實(shí)解決信訪問(wèn)題的主體責(zé)任，形成做好信訪工作的強(qiáng)大合力。
既要表彰表?yè)P(yáng)那些在調(diào)解處理重大矛盾糾紛中敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、問(wèn)題解決得好的，又要表彰表?yè)P(yáng)那些把工作做在平時(shí)、長(zhǎng)期保持和諧穩(wěn)定、沒(méi)有發(fā)生重大矛盾和突出問(wèn)題的。要根據(jù)考核檢查情況，建立預(yù)警機(jī)制，及時(shí)提醒，督促整改，跟蹤問(wèn)效。
對(duì)非法集資受損群體利益訴求問(wèn)題，相關(guān)部門要通力協(xié)作，依法依規(guī)做好宣傳引導(dǎo)和處置工作。四是要加強(qiáng)越級(jí)走訪和重復(fù)信訪專項(xiàng)治理。健全完善“聯(lián)合排查、聯(lián)合預(yù)警、聯(lián)合研判、聯(lián)合接訪、聯(lián)合處置”工作機(jī)制，壓緊壓實(shí)屬地、主體、部門、領(lǐng)導(dǎo)和首接首辦責(zé)任，確?！八膫€(gè)不能”（北京不去、昆明不聚、橫向不串、網(wǎng)上不炒）、“五個(gè)不發(fā)生”（不發(fā)生規(guī)模集聚上訪、非接待場(chǎng)所有關(guān)人員、群體性事件、個(gè)人極端事件、網(wǎng)上負(fù)面炒作）目標(biāo)任務(wù)較好落實(shí)，確保重復(fù)信訪明顯下降。
第三，要在維護(hù)權(quán)益中強(qiáng)化為民擔(dān)當(dāng)。
（一）帶頭接訪群眾。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)：“變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)下訪，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)”。通過(guò)連續(xù)5年堅(jiān)持x級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)定期接訪、包案化訪等，推動(dòng)解決了一大批久拖未決的信訪積案，取得了較好的成效。但仍不同程度存在重視不夠、被動(dòng)接訪、應(yīng)付式接訪，層層轉(zhuǎn)報(bào)、一批了之、一轉(zhuǎn)了之，抓而不緊、抓而不實(shí)，發(fā)展不平衡等問(wèn)題。全x各級(jí)各部門要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪的各項(xiàng)要求，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭落實(shí)“四下基層”（信訪接待下基層、現(xiàn)場(chǎng)辦公下基層、調(diào)查研究下基層、宣傳黨的方針政策下基層），主動(dòng)到信訪矛盾突出的地方接待群眾，現(xiàn)場(chǎng)辦公聽(tīng)取和解決群眾利益訴求，切實(shí)把領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪工作抓扎實(shí)抓深入。通過(guò)親自研究信訪積案、親自與積案信訪人見(jiàn)面、親自解決信訪問(wèn)題，真接訪、真包案、真化解，主動(dòng)贏得群眾的理解、信任和支持。
（二）帶頭化解積案。要嚴(yán)格落實(shí)好“五包五保責(zé)任制”，按照“三到位一處理”的原則，綜合運(yùn)用法律、政策、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、調(diào)解、疏導(dǎo)等辦法，全面推進(jìn)三年集中治理重復(fù)信訪、化解信訪積案專項(xiàng)行動(dòng)。要立足于問(wèn)題“清倉(cāng)見(jiàn)底”，在減少存量、控制增量上下功夫。減少存量，就是要啃硬骨頭，把該解決的問(wèn)題解決掉、該做的工作做到位、該幫扶的幫扶到位、該終結(jié)的依法終結(jié)?？刂圃隽?，就是要壓實(shí)初信初訪、首接首辦責(zé)任，強(qiáng)化協(xié)調(diào)化解、督查督辦，推動(dòng)新老問(wèn)題一起解決。要加強(qiáng)對(duì)接訪下訪信訪事項(xiàng)的跟蹤問(wèn)效和調(diào)研回訪，鞏固接訪化解成效，促進(jìn)“事心雙解”。老問(wèn)題化解了，新問(wèn)題解決好了，重復(fù)信訪治理也就見(jiàn)成效了。
（三）帶頭聽(tīng)取意見(jiàn)?！爸萋┱咴谟钕?，知政失者在草野”。要多深入基層“接地氣”，多到群眾中去“充充電”，堅(jiān)持謀劃思路向群眾問(wèn)計(jì)，查找問(wèn)題聽(tīng)群眾意見(jiàn)，改進(jìn)措施向群眾請(qǐng)教，落實(shí)任務(wù)靠群眾力量，衡量成效由群眾評(píng)判。要帶頭聽(tīng)取各方面群眾的意見(jiàn)，特別是對(duì)群眾的批評(píng)意見(jiàn)，要有包容的胸懷、自省的勇氣、改正的自覺(jué)，認(rèn)真對(duì)照查找工作中存在的不足和問(wèn)題，不斷完善工作思路、改進(jìn)工作方法、提高工作水平。
第四，要在創(chuàng)新發(fā)展中強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)。
（一）切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用。從信訪工作中可以看宗旨、看民生、看擔(dān)當(dāng)、看作風(fēng)，要堅(jiān)持走好網(wǎng)上群眾路線，發(fā)揮網(wǎng)上信訪主渠道作用，提高移動(dòng)端信訪普及率，推進(jìn)網(wǎng)上信訪、視頻接訪，讓數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿，為群眾提供足不出戶、方便快捷的信訪服務(wù)，最大限度減輕“訪累”。加快陽(yáng)光智慧信訪建設(shè)，實(shí)行信訪網(wǎng)電事項(xiàng)“一網(wǎng)通辦”、資源共享，及時(shí)錄入信息系統(tǒng)，全部網(wǎng)上流轉(zhuǎn)，全程公開(kāi)透明，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督，不斷提升群眾的滿意度，畫(huà)好網(wǎng)上網(wǎng)下黨群干群關(guān)系“同心圓”。
（二）切實(shí)發(fā)揮解難分憂作用。“群眾利益無(wú)小事”，群眾的一樁樁“小事”，是構(gòu)成國(guó)家、集體“大事”的細(xì)胞，小的“細(xì)胞”健康，大的“肌體”才會(huì)充滿生機(jī)與活力。對(duì)老百姓來(lái)說(shuō)，他們身邊每一件瑣碎的小事，都是實(shí)實(shí)在在的大事，有的甚至是急事、難事。如果這些“小事”得不到及時(shí)有效的解決，就會(huì)影響他們的思想情緒，影響他們的生產(chǎn)生活。要堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，切實(shí)解決好群眾反映的小事、難事，努力將矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
（三）切實(shí)發(fā)揮參謀助手作用。要圍繞黨和政府重大決策部署、社會(huì)熱點(diǎn)難點(diǎn)，引導(dǎo)群眾建言獻(xiàn)策，收集反映社情民意，推動(dòng)實(shí)施人民建議征集工作，使我們的工作更加符合實(shí)際、順應(yīng)民意?；鶎邮亲龊眯旁L工作的第一道崗，而信訪部門是黨委、政府做好信訪工作的第一道崗。各級(jí)信訪部門要加強(qiáng)信訪形勢(shì)變化的研判分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、趨勢(shì)性、普遍性問(wèn)題，掌握好社情民意的“晴雨表”，當(dāng)好黨委、政府的參謀助手。信訪工作很辛苦，信訪干部處在化解矛盾、解決問(wèn)題的第一線，一言一行都代表著黨和政府的形象。對(duì)信訪干部，各級(jí)黨委、政府既要嚴(yán)格要求，也要關(guān)心愛(ài)護(hù)。對(duì)工作表現(xiàn)突出的信訪干部，該提拔的提拔、該重用的重用，建設(shè)一支政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、作風(fēng)扎實(shí)、善于做群眾工作的高素質(zhì)信訪干部隊(duì)伍。這里，對(duì)全x信訪部門、信訪干部提幾點(diǎn)要求。一要政治過(guò)硬。做到講政治有信念、講規(guī)矩有紀(jì)律、講道德有品行、講奉獻(xiàn)有作為。二要本領(lǐng)過(guò)硬。堅(jiān)持發(fā)展、民生、穩(wěn)定相統(tǒng)一，不斷提升做好新時(shí)代群眾工作、信訪工作的能力。三要組織過(guò)硬。對(duì)標(biāo)“三個(gè)表率”“五強(qiáng)五帶頭”，持續(xù)深化“人民滿意窗口”“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建，切實(shí)履行好黨組把方向、管大局、保落實(shí)與支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員等職責(zé)。四要作風(fēng)過(guò)硬。把握好民主與法治、局部與全局、歷史與現(xiàn)實(shí)、個(gè)體與群體、標(biāo)準(zhǔn)與尺度的關(guān)系，既守好法律、紀(jì)律、政策、道德底線，又能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、會(huì)擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，用心用情用力協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇二
省委書(shū)記xx同志曾說(shuō)過(guò)：“好的營(yíng)商環(huán)境就是生產(chǎn)力、競(jìng)爭(zhēng)力?！绷己玫臓I(yíng)商環(huán)境是一個(gè)地區(qū)發(fā)展的金字招牌。年輕干部作為黨政領(lǐng)導(dǎo)的后備力量，作為xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新鮮血液和活力所在，更應(yīng)積極主動(dòng)領(lǐng)悟新思想，把握新形勢(shì)，擔(dān)當(dāng)新使命，以思想破冰引領(lǐng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境升級(jí)。要敢于帶著基層視角，挑戰(zhàn)約定俗成。年輕干部要敢于吃苦，要深入到企業(yè)、項(xiàng)目、基層一線，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，勇于創(chuàng)新，靠創(chuàng)新來(lái)打破常規(guī)。要敢于帶著企業(yè)視角，用活有解思維，樹(shù)牢“項(xiàng)目為王”理念，以“開(kāi)局即沖刺，沖刺即決戰(zhàn)”的勁頭，提速擴(kuò)面“拿地即開(kāi)工”模式，創(chuàng)新“騰籠換鳥(niǎo)”的“租賃即開(kāi)工”模式；以有解思維實(shí)施頂格協(xié)調(diào)、并聯(lián)審批和運(yùn)用產(chǎn)業(yè)組織的理念同步招商等措施，趟出一條xx項(xiàng)目審批新路徑。要敢于帶著群眾視角，倒改審批流程。要敢于帶著落實(shí)視角，強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，以模板化推進(jìn)規(guī)范化，打造一流政務(wù)環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、法治環(huán)境和開(kāi)放環(huán)境。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇三
年輕干部要強(qiáng)化“主人翁”意識(shí)，利用講政治、守規(guī)矩、懂政策、精業(yè)務(wù)、善謀劃、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，助推營(yíng)商環(huán)境更加優(yōu)化。如果你是一名基層年輕干部，請(qǐng)你務(wù)必以強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)扛起“青年建功”的旗幟，帶領(lǐng)本地本單位青年立足崗位做貢獻(xiàn)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)站排頭，不斷激發(fā)干事活力，聚力服務(wù)營(yíng)商環(huán)境。如果你是一名機(jī)關(guān)事業(yè)單位年輕干部，請(qǐng)你以“功成不必在我，建功必定有我”的豪情，“勤”字為本、“干”字當(dāng)頭，多挖掘優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的“金點(diǎn)子”，積點(diǎn)滴之力，筑發(fā)展之基，積極營(yíng)造親商、愛(ài)商的濃厚氛圍。如果你是一名窗口行業(yè)的年輕干部，請(qǐng)你用“貼心”的服務(wù)環(huán)境、“暖心”的服務(wù)溫度、“舒心”的服務(wù)速度，以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)打造最強(qiáng)“軟實(shí)力”，用賓至如歸的標(biāo)準(zhǔn)營(yíng)造最優(yōu)營(yíng)商環(huán)境，不斷提升服務(wù)企業(yè)的滿意度、獲得感。如果你是一名青年企業(yè)家，請(qǐng)你增強(qiáng)大局意識(shí)，把“小我”積極投身到優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境主戰(zhàn)場(chǎng)，依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，做財(cái)富的創(chuàng)造者，推動(dòng)企業(yè)持久健康發(fā)展；發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用，不忘初心，攜手前進(jìn)，為市場(chǎng)增添活力，做一流營(yíng)商環(huán)境的積極貢獻(xiàn)者，塑xx一流營(yíng)商環(huán)境新形象。如果你是一名普通而平凡的年輕黨員，請(qǐng)你愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)有為，多做有益于營(yíng)商環(huán)境的事，用一個(gè)真誠(chéng)的微笑，一句暖人心的問(wèn)候，一個(gè)禮貌的舉止，一個(gè)善意的行為，一個(gè)優(yōu)雅的形象，傳遞出xx這座城市的熱情、發(fā)展與活力，以實(shí)際行動(dòng)為xx營(yíng)商環(huán)境代言。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇四
一要修養(yǎng)大度。大道至簡(jiǎn)，一個(gè)人的層次越高越簡(jiǎn)單。無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是青年干部，都要胸懷寬廣，有大格局、大度量。格局越大，遇事對(duì)人越不計(jì)較;格局越小，越會(huì)小肚雞腸、斤斤計(jì)較。站得高才能看得遠(yuǎn)。要向遠(yuǎn)處看、向前看，一切以事業(yè)為重，不計(jì)較個(gè)人得失;要學(xué)會(huì)包容，遇事想得開(kāi)，凡事往好處想，容人缺點(diǎn)、容人錯(cuò)誤。有句話講得好，什么是生氣，生氣就是用別人的缺點(diǎn)錯(cuò)誤來(lái)懲罰折磨自己。真正的快樂(lè)，不是擁有的多，而是計(jì)較的少。我們說(shuō)到某個(gè)人是有智慧、有大智慧的人，什么是智慧?什么是大智慧?只有智商高、情商高的人才能成為大智慧的人。如果情商高、智商高，就會(huì)比較知性;智商高、情商低，可能就會(huì)任性。希望大家都要做一個(gè)有智慧的人、有大智慧的人。要懂得欣賞，珍惜身邊的人。我曾讀到一篇文章，講到身邊有八種人要珍惜，覺(jué)得很有道理，在這里給大家分享一下。
一是主動(dòng)給你打電話、發(fā)消息的人，因?yàn)闆](méi)有誰(shuí)會(huì)吃飽了撐到去和一個(gè)自己不在乎的人啰嗦。二是在你每一次難過(guò)、傷心時(shí)都陪伴在你身邊的人。三是經(jīng)常和你開(kāi)玩笑的人，說(shuō)明你在這個(gè)人的心中肯定有一定的分量。四是整天惦記你的人。五是在你心情不好時(shí)第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)的人。六是總是幫助你的，只要能做到，絕對(duì)在所不惜的人。七是肯為你打抱不平的人，不是誰(shuí)都肯保護(hù)你的。八是你身邊的弱智者，因?yàn)樗麄兛隙ㄊ桥隳愕阶詈蟮娜?，那些有心?jì)的人早就拋棄你了。大家可以琢磨琢磨身邊有沒(méi)有這八種人，這也是財(cái)富，一定要珍惜。
二要修養(yǎng)溫度。熱愛(ài)生活，學(xué)會(huì)享受一切美好的事物、美好的景色。要心存善意，溫暖他人，學(xué)會(huì)花時(shí)間和精力經(jīng)營(yíng)生活和感情。工作雖然是第一位的，但是要兼顧工作和生活，做到相得益彰。提倡大家用足用好周一到周五的工作時(shí)間，在特殊時(shí)期和中心任務(wù)重時(shí)，加個(gè)班很正常，但是不能把加班作為常態(tài)，長(zhǎng)此以往工作效率不會(huì)高，身體和家庭也會(huì)受到影響。比如，抽時(shí)間為家人做一頓晚餐，給朋友發(fā)一份祝福，給愛(ài)人送一個(gè)小禮物，陪父母聊聊天、散散步等等。要強(qiáng)身健體，保養(yǎng)好自己，這既是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)，也是對(duì)家庭和家人負(fù)責(zé)。每位同志都要把身體鍛煉好、把自己保養(yǎng)好，該加強(qiáng)鍛煉就加強(qiáng)鍛煉，該檢查身體就檢查身體，該休息休整就休息休整，擁有一副好的身板、好的心情，才能更好地干工作，才能干更多的工作，才能為家人和家庭做貢獻(xiàn)。
三要修養(yǎng)尺度。不以規(guī)矩，不能成方圓。做人做事要把握好度，說(shuō)話做事要有分寸感，不說(shuō)過(guò)頭話、不做過(guò)頭事;不以權(quán)壓人、不仗勢(shì)欺人，不放縱不任性;平等對(duì)人、以誠(chéng)待人、樂(lè)于助人。
最后送給大家?guī)拙湓挘c大家共勉。禹王臺(tái)區(qū)是一片充滿無(wú)限生機(jī)與活力的熱土、沃土，這里有歷史、有文化、有特色、有優(yōu)勢(shì)，后勁十足、未來(lái)可期、大有作為。希望大家堅(jiān)守一顆紅心，珍惜一種緣分，練就一身本領(lǐng)，干成一番事業(yè)，不負(fù)韶華，擁抱未來(lái)，無(wú)悔人生。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇五
企業(yè)負(fù)擔(dān)減一分，企業(yè)活力就增一分。精準(zhǔn)有效做好企業(yè)服務(wù)，外面的企業(yè)才會(huì)想進(jìn)來(lái)，進(jìn)來(lái)的企業(yè)才能留得住，留下的企業(yè)才能發(fā)展好，年輕干部要深刻認(rèn)識(shí)精準(zhǔn)有效做好企業(yè)服務(wù)的重要性，把做好企業(yè)服務(wù)當(dāng)作大事來(lái)抓。要當(dāng)企業(yè)家的“好朋友”。構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系，“親”就是要與企業(yè)家做“好朋友”。朋友就是要真誠(chéng)相待，在朋友需要幫助時(shí)，及時(shí)伸出援手，為朋友排憂解難。因此，要了解“好朋友”的難處，在法律、政策、職責(zé)的范圍內(nèi)，用心幫、盡力幫。一方面做“減法”，幫助企業(yè)降成本。譬如，將國(guó)家稅收減免政策落到實(shí)處，將降低企業(yè)用地成本、社會(huì)保險(xiǎn)成本、用水用電成本、運(yùn)輸成本等措施執(zhí)行到位，對(duì)涉企行政事業(yè)性收費(fèi)能減則減、能免則免，讓企業(yè)有更多獲得感。另一方面做“加法”，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。譬如，建立政銀企對(duì)接常態(tài)機(jī)制，用好中小企業(yè)發(fā)展基金，完善中小微企業(yè)融資再擔(dān)保體系，有效解決企業(yè)融資難、融資貴、融資慢。要當(dāng)好服務(wù)企業(yè)的“店小二”。要牢牢樹(shù)立“用戶意識(shí)”，千方百計(jì)為企業(yè)提供所需服務(wù)，讓數(shù)據(jù)多跑路、百姓少跑腿，用職能部門的“辛苦指數(shù)”換來(lái)群眾的“幸福指數(shù)”、企業(yè)的“發(fā)展指數(shù)”。用心用情用力當(dāng)好“店小二”，爭(zhēng)做“五星級(jí)服務(wù)員”，不要坐等企業(yè)上門，要主動(dòng)“串門”，對(duì)企業(yè)“噓寒問(wèn)暖”，讓企業(yè)感到親切親和親近。要當(dāng)好企業(yè)的“大管家”。要精準(zhǔn)研判企業(yè)需求，為重點(diǎn)企業(yè)提供場(chǎng)地選址、人才落戶、人才公寓、子女教育、二次消防、稅務(wù)開(kāi)票、政策申報(bào)等全生命周期服務(wù)，推動(dòng)企業(yè)服務(wù)全域化、全員化，確保全鏈條無(wú)縫對(duì)接。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇六
優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境就是解放生產(chǎn)力、提高競(jìng)爭(zhēng)力。年輕干部要展現(xiàn)年輕人敢打敢拼、善作善成的血性，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，以身示范。要主動(dòng)宣傳，廣泛宣傳優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的重要意義，努力維護(hù)xx形象，生動(dòng)講好xx故事，爭(zhēng)做傳遞正能量的榜樣，影響和帶動(dòng)家庭、單位和身邊的每一個(gè)人參與到優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的實(shí)際行動(dòng)中來(lái)，講文明話，辦文明事，做文明人。要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。要為打造“五最”營(yíng)商環(huán)境建言獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)智慧和力量，展現(xiàn)青春風(fēng)采；要從現(xiàn)在做起，從自身做起，主動(dòng)參與志愿服務(wù)和普法宣傳活動(dòng)，以腳踏實(shí)地、奮發(fā)有為的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，多做有益于營(yíng)商環(huán)境的事；要規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)效；要為全市高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好氛圍，更加堅(jiān)定市場(chǎng)信心、社會(huì)信心、企業(yè)信心，最大限度激發(fā)市場(chǎng)活力和社會(huì)創(chuàng)造力。要主動(dòng)作為。要多做有益于尊商、敬商、親商、愛(ài)商的事，不做損商、坑商、離商、逐商的事，努力營(yíng)造“沒(méi)有旁觀者、人人皆環(huán)境”的氛圍，堅(jiān)決向破壞營(yíng)商環(huán)境的事說(shuō)不，用心、用情、用智匯聚起強(qiáng)大的“青力量”，精進(jìn)業(yè)務(wù)，優(yōu)化服務(wù)，用實(shí)際行動(dòng)為全市營(yíng)商環(huán)境代言。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:。
你們用心工作、真情奉獻(xiàn)，全心投入、傾力作為，讓×的明天更加可知、可感、可期待。習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中指出，“干部興則國(guó)家興，干部強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)”。通過(guò)幾年的培養(yǎng)和努力，×干部年齡結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，35周歲以下同志有78人，占全鎮(zhèn)干部比例近二分之一，我覺(jué)得，一個(gè)單位年輕人多是好事，活力強(qiáng)，動(dòng)力足、激情滿，而且一般來(lái)說(shuō)，只要早壓擔(dān)子、早給舞臺(tái)，干部同志就會(huì)在實(shí)踐中歷練進(jìn)步，更好地?fù)?dān)負(fù)起發(fā)展的重任。我希望，我們×干部干部要一馬當(dāng)先、責(zé)無(wú)旁貸，一定要在全鎮(zhèn)干事創(chuàng)業(yè)的熱潮中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、彰顯作為，讓幸福在奮斗中得以徹底詮釋，讓奮斗成為青春最亮麗的底色。下面，我代表鎮(zhèn)黨委，給大家提幾點(diǎn)希望和要求。
一、保持一種求知欲。
光思不學(xué)，知識(shí)難以豐富?？傊Ｍ蠹也回?fù)大好年華，不浪費(fèi)任何的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，俯下身子、沉下心思，以求知若渴的姿態(tài)，努力讓自己更有本領(lǐng)、更有才華。
二、堅(jiān)守一顆平常心。
要靜下心來(lái)，扎根基層，堅(jiān)定不移地站在改革發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)、維護(hù)穩(wěn)定的第一線、服務(wù)群眾的最前沿，學(xué)習(xí)鍛煉，涵養(yǎng)品質(zhì)。就是不要?dú)怵H，凡事堅(jiān)持到底。每個(gè)人工作生活中都會(huì)遇到一些困難，干部人因?yàn)樯媸啦簧?、?jīng)驗(yàn)缺乏，經(jīng)歷的磨難也許會(huì)更多些，這就需要大家不言棄、不放棄，凡認(rèn)準(zhǔn)的事就一干到底。我也可以很負(fù)責(zé)地告訴大家，成功沒(méi)有“速成班”，工作沒(méi)有“捷徑”，必定困難重重，年輕人要有付出“一萬(wàn)小時(shí)”干事業(yè)的決心，永不言棄，克難攻堅(jiān)。這里我強(qiáng)調(diào)一下，干部干部的培養(yǎng)一直都是黨委的一項(xiàng)重要工作，關(guān)乎×的未來(lái)，加之近兩年，將會(huì)有不少老同志達(dá)到退休年齡，需要更多干部人加快成長(zhǎng)為獨(dú)當(dāng)一面的行家里手，從現(xiàn)在開(kāi)始，鎮(zhèn)黨委將結(jié)合大家的工作表現(xiàn)，堅(jiān)決破除年齡門檻，將選人用人的視野向干事創(chuàng)業(yè)者傾斜，旗幟鮮明地為想事、干事、成事者搭臺(tái)，讓有能者盡快脫穎而出。
三、爭(zhēng)做一位實(shí)干家。
奮斗的青春最幸福。今年，如何再次續(xù)寫(xiě)去年輝煌，延續(xù)去年發(fā)展勢(shì)頭，保持并提升排名位次，這需要充滿朝氣、充滿斗志的干部力量，大家一定要迎風(fēng)而上、主動(dòng)作為，在×揮灑青春、展示風(fēng)采。干部人激情足、干勁足，對(duì)成功的渴望非常強(qiáng)烈。我希望大家將一腔熱血化為沖鋒陷陣干事業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力，轟轟烈烈干一場(chǎng)，無(wú)悔于青春年華。要積極發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢(shì)，樹(shù)立擔(dān)當(dāng)實(shí)干的精神，堅(jiān)決摒棄“多干多錯(cuò)、少干少錯(cuò)、不干不錯(cuò)”的消極心態(tài)，主動(dòng)在招商引資、信訪維穩(wěn)、拆遷搬遷等難點(diǎn)工作中歷練自己，不找難辦的千般借口，多找辦成的萬(wàn)般辦法，大膽負(fù)責(zé)，主動(dòng)作為，堅(jiān)決不當(dāng)庸官懶官。干部時(shí)期是人生步入社會(huì)的初始階段，也是事業(yè)觀形成的關(guān)鍵時(shí)期，能否形成一種良好的敬業(yè)態(tài)度、奉獻(xiàn)精神，關(guān)系到一個(gè)人的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和成長(zhǎng)進(jìn)步。大家一定要樹(shù)立奉獻(xiàn)意識(shí)，把甘于奉獻(xiàn)作為一種使命和追求，變成一種擔(dān)當(dāng)和實(shí)踐，做到干一行、愛(ài)一行，鉆一行、專一行，尤其要在檔案整理、文字材料、調(diào)查研究，及日常雜務(wù)上做到不挑肥揀瘦、拈輕怕重，不斤斤計(jì)較、患得患失。只有這樣，才能在奉獻(xiàn)中尋找人生的快樂(lè)，才能在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值?，F(xiàn)在發(fā)展的壓力、考核的壓力，都在警示我們必須解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新、打破常規(guī)，否則我們一定會(huì)被別人甩的越來(lái)越遠(yuǎn)。在座都是“80、90后”，接受新鮮事物快，思想新、腦子活，一定要敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，敢走前人沒(méi)有走過(guò)的路，做前人沒(méi)有做過(guò)的事，創(chuàng)前人沒(méi)有創(chuàng)過(guò)的業(yè)，以改革創(chuàng)新的思路破解發(fā)展難題，使各項(xiàng)工作不斷創(chuàng)出新特色、取得新突破、達(dá)到新水平。
四、錘煉一個(gè)好作風(fēng)。
這個(gè)小，是指具體的小事、環(huán)節(jié)和過(guò)程要想得細(xì)、做得實(shí)。所以，大家要以如履薄冰、如臨深淵的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作，盡心竭力，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。工作的方法、解決問(wèn)題的思路，都源于對(duì)實(shí)際情況的了解。無(wú)論從事哪個(gè)行業(yè)，無(wú)論在什么崗位，一定要用心去了解實(shí)際情況，大家要多到基層、多到一線、多到實(shí)踐中去調(diào)查研究，了解社情民意，掌握真實(shí)情況。只有在掌握實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)自己的研究思考后，才能拿出針對(duì)性的措施和辦法，才能解決實(shí)際問(wèn)題。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇八
(一)以加強(qiáng)老干部思想政治工作為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。各級(jí)黨組織要真正做到政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部。一是要堅(jiān)定不移執(zhí)行各項(xiàng)工作制度。要繼續(xù)堅(jiān)持老干部定期學(xué)習(xí)、座談和情況通報(bào)、重要會(huì)議邀請(qǐng)老干部參加、走訪慰問(wèn)等制度，使廣大老干部能夠及時(shí)了解全局、始終緊跟形勢(shì)。當(dāng)前，要充分發(fā)揮老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)陣地建設(shè)的作用，采取多種形式，重點(diǎn)組織引導(dǎo)老干部全面理解十七大提出的新思想、新觀點(diǎn)、新舉措，認(rèn)真學(xué)習(xí)全區(qū)三級(jí)干部大會(huì)、林區(qū)黨委十屆四次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神，深刻把握林區(qū)黨委、政府關(guān)于“更加注重保護(hù)、更加注重項(xiàng)目、更加注重民生、更加注重和諧”及“旅農(nóng)林”生態(tài)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈、“礦電化”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)的戰(zhàn)略部署，真正做到思想不退步、不滑坡，努力做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。剛才，有些老同志提出閱文制度的落實(shí)問(wèn)題，這個(gè)事情由林區(qū)黨辦、政辦、組織部負(fù)責(zé)落實(shí)。今后各單位的文件要多印一套，是機(jī)密文件的按機(jī)密文件管理，不是機(jī)密文件的統(tǒng)一投放林區(qū)公文交換站“離退休老干部”專用文件箱，由林區(qū)黨委老干部局集中在老干部局閱文室，確保老干部隨時(shí)查閱文件，8月份老干部一定要能看到文件。二是要注重加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)。我們經(jīng)常講黨員也好，干部也好，我們?yōu)辄h為國(guó)家工作的時(shí)間是有限的，但是“黨性無(wú)限”，不能說(shuō)因?yàn)橥诵萘司筒皇恰包h員”了，不能說(shuō)因?yàn)橥诵萘司筒皇恰案刹俊绷?，所以要繼續(xù)加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，建立健全黨內(nèi)一系列應(yīng)有的政治待遇和政治制度，要定期開(kāi)展生活會(huì)，黨員始終不能離開(kāi)組織，不能失去聯(lián)系。因?yàn)閭€(gè)人是渺小的，組織是強(qiáng)大的。各級(jí)黨組織要把老干部黨組織建設(shè)納入黨建工作的重要內(nèi)容，根據(jù)老干部黨員的身體、年齡狀況和居住地分布情況，堅(jiān)持統(tǒng)分結(jié)合、就近便利、形式靈活、注重實(shí)效的原則，合理設(shè)置離退休干部黨支部，切實(shí)發(fā)揮好離退休干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是要切實(shí)加強(qiáng)老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。目前，林區(qū)老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)的綜合配套建設(shè)基本完成，初步實(shí)現(xiàn)了“三有”，即：有機(jī)構(gòu)、有設(shè)施、有場(chǎng)地，形成了集教室、圖書(shū)室、棋牌室、健身室為一體的功能較全的老年教育陣地。這個(gè)陣地是面向全社會(huì)，面向全區(qū)廣大老干部的。李源潮同志最近強(qiáng)調(diào)指出：“老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)等，是老干部重要的社會(huì)活動(dòng)場(chǎng)所，這類建設(shè)項(xiàng)目，是可以爭(zhēng)取財(cái)政支持的?！彼?，財(cái)政等相關(guān)部門要進(jìn)一步積極支持和配合老干部工作部門，加大向上爭(zhēng)取資金支持的力度。同時(shí)，也希望各級(jí)黨組織結(jié)合自身實(shí)際，積極創(chuàng)造條件，進(jìn)一步加強(qiáng)和豐富老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)場(chǎng)所配套建設(shè)，有計(jì)劃地開(kāi)展健康向上的文化體育活動(dòng)，不斷豐富老同志晚年精神文化生活。
(二)以落實(shí)老干部的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)待遇為重點(diǎn)，確保老同志過(guò)一個(gè)幸福、安寧、有尊嚴(yán)的晚年?？陀^地講，相比周邊縣市區(qū)，林區(qū)在老干部生活待遇落實(shí)方面是比較到位的。在這里，我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：一是要落實(shí)好離退休干部生活待遇的現(xiàn)有政策和規(guī)定。凡是中央、省、林區(qū)出臺(tái)的有關(guān)老干部生活待遇的政策規(guī)定，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位必須不折不扣地落實(shí)到位，決不允許扣一分錢。關(guān)于老同志們反映的津補(bǔ)貼問(wèn)題，主要還是政策宣傳不到位、宣傳口徑未一致的問(wèn)題，我在這里重申：老干部也好，干部群眾也好，應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)待遇，林區(qū)黨委、政府決不能克扣、隱瞞不報(bào)。這些政策，今后一定要做到進(jìn)一步的全程公開(kāi)透明;二是要進(jìn)一步鞏固和完善離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制;三是要著手研究特殊困難老干部的幫扶機(jī)制問(wèn)題。目前，林區(qū)物價(jià)上漲水平依然較高。對(duì)特殊困難老干部的幫扶問(wèn)題，省里正在研究統(tǒng)一的具體辦法。希望各級(jí)黨組織高度重視，動(dòng)員社會(huì)力量，為有困難的老干部提供有效的服務(wù)，幫助他們解決生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題。
(三)以豐富老干部的精神文化生活為重點(diǎn)，充分發(fā)揮老干部的積極作用。林區(qū)老干部在多年的工作實(shí)踐中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，是一個(gè)重要的人才資源寶庫(kù)。近年來(lái)，廣大老干部以特有的優(yōu)勢(shì)、特有的經(jīng)驗(yàn)、特有的威信、特有的資源，為黨和政府排憂解難，為黨和政府贏得了民心，做了大量看得見(jiàn)、摸得著的工作，在林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的工作中發(fā)揮了不可替代的作用，今后依然是促進(jìn)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的重要政治力量。要繼續(xù)把老干部的作用發(fā)揮好，使之成為黨在基層、在社會(huì)的一個(gè)重要支柱和一支重要力量。各級(jí)黨組織要在充分尊重、鼓勵(lì)支持、積極引導(dǎo)老同志在力所能及而又自覺(jué)自愿、益于身心健康的前提下，積極創(chuàng)造條件，加強(qiáng)管理，使老干部有效運(yùn)用自己的經(jīng)驗(yàn)和智慧，在各項(xiàng)服務(wù)于社會(huì)和青少年成長(zhǎng)的活動(dòng)中體現(xiàn)“老有所為”。希望在座的各位老干部充分發(fā)揮示范和帶頭作用，帶動(dòng)全區(qū)廣大老干部始終保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，大力發(fā)揚(yáng)可貴的神農(nóng)精神，充分發(fā)揮好在促進(jìn)林區(qū)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展中的參謀作用、在關(guān)心下一代工作中的教育作用、在社會(huì)監(jiān)督中的促進(jìn)作用、在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的橋梁作用。同時(shí)，要注重通過(guò)開(kāi)展系列活動(dòng)，進(jìn)一步豐富老干部的精神文化生活，同時(shí)也希望大家身心愉悅、生活幸福。目前，老干部局正在開(kāi)展首屆老干部運(yùn)動(dòng)會(huì)，這種形式很好。要在“老有所為、老有所樂(lè)”方面進(jìn)一步加大力度。
三、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，努力形成齊抓共管老干部工作的格局。
(一)要高度重視老干部工作。老干部工作關(guān)乎全局、涉及長(zhǎng)遠(yuǎn)，是一項(xiàng)政治性、政策性、服務(wù)性很強(qiáng)的工作。各級(jí)黨組織要自覺(jué)做到把老干部工作作為社會(huì)發(fā)展的全局來(lái)部署，圍繞中心任務(wù)來(lái)開(kāi)展。全國(guó)老干部局局長(zhǎng)會(huì)議、全省老干部工作會(huì)議明確指出：退休干部的日常服務(wù)管理由供養(yǎng)關(guān)系所在單位負(fù)責(zé)。為什么今天請(qǐng)區(qū)直各單位的負(fù)責(zé)同志來(lái)參加這個(gè)會(huì)呢?因?yàn)楦鲉挝欢加欣细刹?，目前的老干部工作?shí)行的是分級(jí)分層管理。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各單位主要負(fù)責(zé)同志要從講政治的高度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、單位負(fù)責(zé)”和對(duì)老干部“基本政治待遇不變、生活待遇略為從優(yōu)”的原則，把老干部工作擺上重要的議事日程，對(duì)副處以上老干部、正副科級(jí)和沒(méi)有級(jí)別的老干部，大家都要關(guān)心;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位要確定一名領(lǐng)導(dǎo)具體分管老干部工作，并有一名專(兼)職干部具體抓老干部工作，老干部工作量大的單位還應(yīng)成立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)老干部工作，切實(shí)做到“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)”三落實(shí);建立健全老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成自覺(jué)貫徹黨的老干部政策，主動(dòng)抓好老干部工作的長(zhǎng)效機(jī)制。要定期聽(tīng)取老干部工作情況匯報(bào)，一個(gè)單位一個(gè)部門每年至少要聽(tīng)取老干部工作匯報(bào)1—2次，及時(shí)研究解決涉及老干部切身利益的重大問(wèn)題，并及時(shí)向老干部通報(bào)情況。對(duì)老干部信訪問(wèn)題，特別是對(duì)老干部中存在的一些傾向性思想動(dòng)態(tài)、普遍性問(wèn)題反映、個(gè)別性難點(diǎn)熱點(diǎn)，各單位要“守土有責(zé)”，及時(shí)研究，認(rèn)真做好工作，切實(shí)加以溝通、引導(dǎo)和解決。要建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部制度，在重大政策出臺(tái)、重要工作開(kāi)展前，要主動(dòng)征求、聽(tīng)取老干部的意見(jiàn)，帶頭與老干部交朋友，帶頭參加老干部工作的重要活動(dòng)，帶頭走訪慰問(wèn)老干部，帶頭為老干部做好事、辦實(shí)事、解難事，真正做到深懷敬老之心、常思尊老之情、善謀為老之策、多辦利老之事。要為老干部工作部門及具體分管、從事老干部工作的同志們開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，要真正重視、真情關(guān)懷、真心愛(ài)護(hù)，充分調(diào)動(dòng)同志們的積極性、創(chuàng)造性。
(二)要積極支持老干部工作。老干部工作既是黨的建設(shè)一個(gè)組成部分，又是社會(huì)建設(shè)的一個(gè)范疇;老干部工作不是老干部局幾個(gè)同志的工作，而是全局性的工作、全社會(huì)的工作，大家都要給予關(guān)心。組織引導(dǎo)相關(guān)部門和社會(huì)各界形成齊抓共管老干部工作的合力，是我們多年來(lái)做好老干部工作的基本經(jīng)驗(yàn)和有效措施。林區(qū)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，強(qiáng)化工作責(zé)任，在具體的工作中多支持、多協(xié)調(diào)、多落實(shí)，確保老干部問(wèn)題的及時(shí)解決。組織、老干部工作部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位具體分管老干部工作的同志，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，積極協(xié)調(diào)社會(huì)各界發(fā)揚(yáng)尊老愛(ài)幼的優(yōu)良傳統(tǒng)，關(guān)心支持老干部工作，努力營(yíng)造黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府大力支持、部門密切配合、社會(huì)熱心參與的老干部工作新格局。
(三)要認(rèn)真落實(shí)老干部工作。老干部工作，不能空對(duì)空，不能單純落實(shí)在會(huì)議傳達(dá)中，不能一味體現(xiàn)在泛泛的安排中，要落實(shí)到具體的工作環(huán)節(jié)中。希望同志們改進(jìn)工作作風(fēng)，帶著深厚的感情，帶著對(duì)黨的事業(yè)的無(wú)限忠誠(chéng)，進(jìn)一步地關(guān)心老干部、老同志，從思想上重視，從行動(dòng)上落實(shí)，從工作上體現(xiàn)，一起共同努力，把老干部工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一項(xiàng)任務(wù)做好做實(shí)，為開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面、服務(wù)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。同時(shí)也希望廣大老干部、老同志一如既往地發(fā)揮優(yōu)良的傳統(tǒng)，以優(yōu)良的作風(fēng)來(lái)指導(dǎo)、支持林區(qū)的保護(hù)與發(fā)展，共同建設(shè)“和諧**”。
關(guān)于老干部們提出的建議和意見(jiàn)，我聽(tīng)了很受感動(dòng)，以后要逐步形成制度，能當(dāng)場(chǎng)解決的問(wèn)題就當(dāng)場(chǎng)解決，能當(dāng)場(chǎng)辦的事情馬上就辦，進(jìn)一步地把工作做得更好、更細(xì)。
一、關(guān)于項(xiàng)目工作。今年的項(xiàng)目工作進(jìn)展順利、落實(shí)很好。老同志們很關(guān)心，提出的意見(jiàn)很好。我們要定期督辦、定期溝通。必要時(shí)，可以文件的形式向老同志們通報(bào)，向社會(huì)公開(kāi)，形成一種良好的項(xiàng)目工作輿論和氛圍。
二、關(guān)于依法行政。老同志們提的這個(gè)意見(jiàn)很好。根據(jù)全省的統(tǒng)一安排部署，政府系統(tǒng)深入開(kāi)展了效能建設(shè)暨政府執(zhí)行力大討論和文明執(zhí)法教育活動(dòng)，取得了明顯的成效。結(jié)合明珠超市非法集資的問(wèn)題，我們要舉一反三，認(rèn)真吸取教訓(xùn)。一個(gè)地方的建設(shè)項(xiàng)目增多，會(huì)引發(fā)老百姓的上訪問(wèn)題，甚至越是搞建設(shè)多的地方上訪的就越多。希望大家客觀、認(rèn)真地對(duì)待，樹(shù)立信心，一件一件地處理、落實(shí)。今后，要進(jìn)一步加強(qiáng)法律法規(guī)的宣傳，要讓老百姓知法、懂法、守法。
三、關(guān)于宣傳工作。林區(qū)宣傳工作做得不錯(cuò)。要面向廣大群眾，進(jìn)一步加大對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳力度。
四、關(guān)于城鎮(zhèn)建設(shè)。目前，林區(qū)城鎮(zhèn)建設(shè)特別是衛(wèi)生文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，取得了有目共睹的成績(jī)，走在了全省的前列。紅坪鎮(zhèn)、木魚(yú)鎮(zhèn)分別被授予“全國(guó)環(huán)境優(yōu)美鎮(zhèn)”的稱號(hào)。這與廣大老干部的辛勤勞動(dòng)是分不開(kāi)的，老干部督導(dǎo)組發(fā)揮了關(guān)鍵性的作用。前天，中國(guó)**避暑節(jié)開(kāi)幕暨木魚(yú)鎮(zhèn)創(chuàng)建全省十大旅游名鎮(zhèn)活動(dòng)啟動(dòng)儀式已經(jīng)舉行。關(guān)于松柏垃圾、污水處理場(chǎng)的問(wèn)題，請(qǐng)林區(qū)建設(shè)局、發(fā)改委組織力量認(rèn)真調(diào)研，盡快選址，加大國(guó)債項(xiàng)目資金爭(zhēng)取力度。請(qǐng)杜區(qū)長(zhǎng)過(guò)問(wèn)一下。
五、關(guān)于老年公寓的問(wèn)題。待松柏過(guò)境公路規(guī)劃完成后，統(tǒng)籌解決老年公寓的選址、建設(shè)問(wèn)題。
六、關(guān)于教育、衛(wèi)生工作。關(guān)于專業(yè)人才留不住、小病區(qū)外治療的問(wèn)題，請(qǐng)林區(qū)教育、衛(wèi)生部門認(rèn)真研究一下，形成專題報(bào)告。
七、關(guān)于津補(bǔ)貼發(fā)放的問(wèn)題。請(qǐng)林區(qū)財(cái)政、人事部門按照有關(guān)文件精神，以書(shū)面形式將意見(jiàn)反饋給老干部。
八、關(guān)于老干部局工作。要采取多種形式，多開(kāi)展豐富多彩的文化、體育等活動(dòng)，多開(kāi)展一些有益老干部身心健康的活動(dòng)，不斷豐富老干部的精神文化生活。同時(shí)，要將老干部局干部的交流及編制問(wèn)題納入全區(qū)統(tǒng)籌考慮。
九、關(guān)于老干部閱文的問(wèn)題。前面已經(jīng)明確了意見(jiàn)。
十、關(guān)于林區(qū)黨委、政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作的決定》文件的落實(shí)問(wèn)題。各單位要開(kāi)展好自查、自報(bào)，林區(qū)黨委組織部要加強(qiáng)督辦、抽查，林區(qū)黨辦、政辦要在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)。
十一、關(guān)于農(nóng)家旅游飯莊的規(guī)范問(wèn)題。要正視當(dāng)前存在的問(wèn)題，林區(qū)旅游委要牽頭，會(huì)同相關(guān)部門對(duì)農(nóng)家旅游飯莊的衛(wèi)生、安全、價(jià)格問(wèn)題組織檢查，解決好無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)的問(wèn)題，逐步規(guī)范市場(chǎng)秩序。
十二、關(guān)于農(nóng)業(yè)市場(chǎng)保護(hù)問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題既涉及到生產(chǎn)環(huán)節(jié)，又涉及到銷售環(huán)節(jié)，既涉及到農(nóng)戶的生產(chǎn)屠宰，又涉及到檢疫、銷售問(wèn)題，不僅關(guān)系到老百姓養(yǎng)豬的問(wèn)題，也關(guān)系到群眾的生活問(wèn)題。請(qǐng)何區(qū)長(zhǎng)盡快牽頭研究一下。如果是防疫經(jīng)費(fèi)不夠，那要盡快到位。如果是給了錢事沒(méi)辦好，那該批評(píng)的要批評(píng)。電視、報(bào)紙等新聞媒體要加強(qiáng)引導(dǎo)，給老百姓一個(gè)交待，讓老百姓吃上放心的肉。要進(jìn)一步的重視、督辦、檢查，抓緊加強(qiáng)生豬養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)，落實(shí)好生豬生產(chǎn)銷售、市場(chǎng)監(jiān)管、衛(wèi)生檢疫等管理環(huán)節(jié)。
十三、關(guān)于進(jìn)一步倡導(dǎo)節(jié)儉意識(shí)的問(wèn)題。胡錦濤曾經(jīng)要求在全黨大力倡導(dǎo)公仆意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)。林區(qū)是國(guó)家級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)地區(qū)，任何時(shí)候都要講艱苦奮斗，任何時(shí)候都要講勤儉辦事。今后，要根據(jù)林區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的狀況，逐步改善辦公等基本條件，努力提高干部職工和老干部的生活待遇。
謝謝大家!
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇九
這一個(gè)月以來(lái)，我通過(guò)各種方式深入了解了我們干部的精神面貌、工作狀態(tài)和作風(fēng)秩序，針對(duì)存在的問(wèn)題，我提幾點(diǎn)要求：
一、始終牢記心中有責(zé)。
其次要盡責(zé)，盡力負(fù)起責(zé)任，全心投入工作，不能馬虎、懈怠。
就會(huì)倍加珍惜自己的崗位，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而，能夠創(chuàng)造更好的工作成績(jī)，能夠獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，贏得更大的發(fā)展空間。那種在崗位上得過(guò)且過(guò)，在任務(wù)面前拈輕怕重，在利益面前斤斤計(jì)較，整天牢騷滿腹、怨天尤人，出了問(wèn)題敷衍塞責(zé)的人，注定做不成大事。
二要忠于職守。忠于職守是最基本的職業(yè)道德，也是對(duì)工作的一個(gè)最起碼的標(biāo)準(zhǔn)，要忠誠(chéng)地對(duì)待自己的職業(yè)崗位，盡力地遵守自己的職業(yè)本分。要從現(xiàn)實(shí)做起，從自己做起，勇于主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任，既然選擇了這份事業(yè)，就要時(shí)刻想到自己所處的位置，時(shí)刻想到群眾一直在盯著我們，時(shí)刻想到我們肩上擔(dān)負(fù)的責(zé)任，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作。如果認(rèn)為現(xiàn)在的工作枯燥乏味、身心疲憊，那么我勸你還是早點(diǎn)離開(kāi)。
三是要各司其職，各盡其責(zé)。個(gè)人離不開(kāi)集體，同樣集體也要依靠每一個(gè)人，個(gè)人和集體是相輔相成的。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，就如一支樂(lè)隊(duì)一般，如果各彈各的調(diào)，各唱各的詞，肯定會(huì)亂作一鍋粥，只有統(tǒng)一指揮，各司其職，各盡其力，才能演奏出美妙的樂(lè)章。每個(gè)人在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上分工再合作，千萬(wàn)不能出現(xiàn)“多我一個(gè)不多，少我一個(gè)不少”等袖手旁觀、敷衍了事的想法，不能助長(zhǎng)過(guò)日子、守?cái)傋?、撂挑子的不良風(fēng)氣。
二、始終盡心盡力履職。
我們這支干部隊(duì)伍主流是好的，能夠適應(yīng)事業(yè)發(fā)展需要，但毋庸置疑，也有少數(shù)干部不想事、不謀事、不干事，工作消極應(yīng)付、漠然置之。希望大家切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極開(kāi)動(dòng)腦筋，開(kāi)拓思維，盡心履職干好每一天，全力以赴做好每件事。
一個(gè)人最大的資本是努力工作，努力奮斗，努力才能施展能力才華；
才能獲得豐厚回報(bào)；
才能實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。大家要記住，努力一定比不努力強(qiáng)，千萬(wàn)不要在該努力的時(shí)候選擇庸碌，在該奮斗的時(shí)候選擇了安逸。
政治上，要服從上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)安排，要有集體榮譽(yù)感，不能人浮于事、各自為政；
行為上，要遵規(guī)守矩、嚴(yán)于律己，不能有令不行、有禁不止。
關(guān)鍵在“行”，要付諸行動(dòng)，要真抓實(shí)干，堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底，久久為功，善做善成，要腳踏實(shí)地，樹(shù)立實(shí)干作風(fēng)，只爭(zhēng)朝夕，提高執(zhí)行力度。凡事立足一個(gè)“早”，落實(shí)一個(gè)“快”，抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率，堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。
目標(biāo)決定高度，高度決定成就，目標(biāo)其實(shí)就是一種觀念，它是行動(dòng)的根源，決定人們的態(tài)度和行為。在工作中也是如此，從2015年11月我到××局任職后，就嚴(yán)格要求全體干部要處處爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先，一開(kāi)始有的同志也覺(jué)得目標(biāo)高、壓力大，但是在大家的共同努力下，這幾年××局的各方面工作都取得了優(yōu)異的成績(jī)。所以大家在工作中要有高遠(yuǎn)的目標(biāo)，長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光，不要認(rèn)為無(wú)論怎么干也走不到前頭，這完全是錯(cuò)誤的思想在作祟。
三、始終篤行務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)。
務(wù)實(shí)就是講究實(shí)際、實(shí)事求是，就是說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、就是付諸實(shí)踐、見(jiàn)諸行動(dòng)、取得實(shí)效。擔(dān)當(dāng)，就是承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任，在職責(zé)和角色需要的時(shí)候，毫不猶豫，責(zé)無(wú)旁貸地挺身而出，全力履行自己的義務(wù)，務(wù)實(shí)是態(tài)度，擔(dān)當(dāng)是責(zé)任，作為新時(shí)代干部，必須務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、積極作為。
大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，樹(shù)立實(shí)干導(dǎo)向，擼起袖子、放下架子、撲下身子，深入基層、深入群眾，重實(shí)干、求實(shí)效，改進(jìn)工作方式和工作方法，堅(jiān)決反對(duì)形式主義和官僚主義，做到對(duì)上講真話、報(bào)實(shí)情，對(duì)下出實(shí)招、辦實(shí)事。
也不能打“太極”、推上推下；
更不能轉(zhuǎn)“陀螺”，滑滑溜溜、抽抽轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。
要積極主動(dòng)作為,避免消極被動(dòng)，在其位、謀其政、干其事、求其效。要把履職盡責(zé)作為職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)值追求和行為習(xí)慣,自覺(jué)履行好應(yīng)當(dāng)履行的使命,承擔(dān)好應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù),做好應(yīng)當(dāng)做的工作。上級(jí)部署的任務(wù),要積極主動(dòng)認(rèn)領(lǐng),加緊落實(shí)執(zhí)行,確保高質(zhì)高效完成。切實(shí)扭轉(zhuǎn)多一事不如少一事的思想，堅(jiān)決杜絕消極懈怠、敷衍了事、拈輕怕重的行為。
四、始終維護(hù)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)。
一要講團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量、團(tuán)結(jié)就是形象、團(tuán)結(jié)就是方向，懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事，大家在一起共事，是一種難得的緣分，每個(gè)人都要要講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，在工作中多協(xié)調(diào)，多溝通，互相幫助，共同提高，既要充分發(fā)揚(yáng)民主調(diào)動(dòng)積極性，又要搞好集中形成戰(zhàn)斗力，從而營(yíng)造和諧、融洽的氛圍。
二要顧大局?！安恢\全局者，不足以謀一域。”大家要有集體榮譽(yù)感，樹(shù)立“單位興則個(gè)人興，集體榮譽(yù)高于一切”的思想認(rèn)識(shí)，做到胸中有大局，在思想認(rèn)識(shí)上形成“一條心”，在實(shí)際行動(dòng)中形成“一盤(pán)棋”，“識(shí)大體，顧全局”“舍小我，顧大局”，主動(dòng)適應(yīng)發(fā)展新常態(tài)，協(xié)調(diào)推進(jìn)全局工作。
五、始終踐行遵紀(jì)守法。
古人說(shuō)：“欲知平直，則必準(zhǔn)繩；
欲知方圓，則必規(guī)矩。”守紀(jì)律、講規(guī)矩是對(duì)我們工作的基本要求，守紀(jì)律是底線，講規(guī)矩靠自覺(jué)，大家要切實(shí)保持定力、守住底線、把好關(guān)口，自覺(jué)規(guī)范自己的言行，自覺(jué)做到人前人后一個(gè)樣、八小時(shí)內(nèi)外一個(gè)樣、有沒(méi)有監(jiān)督一個(gè)樣。
要規(guī)范請(qǐng)銷假審批，確實(shí)有事要請(qǐng)假的，應(yīng)按照規(guī)定，嚴(yán)格履行審批手續(xù)，并按時(shí)銷假；
最后是要認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé)、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，不得出現(xiàn)無(wú)故推諉，布置的任務(wù)不落實(shí)或者推一下、動(dòng)一下甚至推而不動(dòng)的行為。（講到這個(gè)問(wèn)題，我要特別說(shuō)明一下，以后如果有哪個(gè)干部不服從領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，叫你做你不做或者沒(méi)有利益就不做的，講價(jià)錢、打折扣的，局黨組一定會(huì)嚴(yán)厲處理）。
要懂規(guī)矩，懂規(guī)矩就是要嚴(yán)格按照原則辦事，嚴(yán)格按照政策辦事，嚴(yán)格按照程序辦事，時(shí)刻用規(guī)矩來(lái)約束自己，不明知故犯也不心存僥幸，做工作上的老實(shí)人。
二要遵守廉潔紀(jì)律。要耐得住清貧，樹(shù)立正確的利益觀；
要抗得住誘惑，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)；
要堅(jiān)持原則、公私分明；
特別要嚴(yán)格自律，經(jīng)常算算廉政賬，做到慎獨(dú)、慎微、慎行。同時(shí)，要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，遵守法律、執(zhí)行法律，帶頭營(yíng)造辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境，做尊法學(xué)法守法用法的模范。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天我們?cè)谶@里召開(kāi)35周歲以下年輕干部座談會(huì)，目的就是要在全鄉(xiāng)上下形成重視年輕干部、培養(yǎng)年輕干部、磨礪年輕干部的氛圍和平臺(tái)。我相信，通過(guò)這一輪培養(yǎng)，讓大家在人生的履歷中，增添一道青春的回憶，記住組織上對(duì)年輕干部的關(guān)心與厚愛(ài)。
今天我主要講兩個(gè)方面內(nèi)容，一個(gè)為什么？一個(gè)憑什么？
一、為什么要培養(yǎng)年輕干部？
培養(yǎng)年輕干部，可謂是大勢(shì)所趨、形勢(shì)所迫、人心所向、職責(zé)所在。
著力加強(qiáng)管理監(jiān)督，鼓勵(lì)廣大干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。
不重視年輕干部的培養(yǎng)，就是對(duì)未來(lái)不負(fù)責(zé)，就是對(duì)歷史的不負(fù)責(zé)。每個(gè)人都年輕過(guò)，都需要培養(yǎng)。能夠浮到水面，是需要很多人做你的鋪路石子的。年輕，就是資本、就是機(jī)會(huì)、就是未來(lái)、就是希望，不重視年輕干部的培養(yǎng)是對(duì)事業(yè)不負(fù)責(zé)，上行下效，這是大勢(shì)所趨。從某種意義上說(shuō)，培養(yǎng)年輕干部就是落實(shí)“四個(gè)意識(shí)”的具體體現(xiàn)，就是對(duì)黨和事業(yè)的負(fù)責(zé)。
在座的各位也好好想一想，假如組織上要考核提拔干部，你如何脫穎而出？你如何被鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦上去？如果你關(guān)系不錯(cuò)那請(qǐng)忽略，如果你沒(méi)關(guān)系的話，你是否有同其他人競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力。假如鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦了你，結(jié)果考核組找你談話的時(shí)候，你太緊張講不出話，或者平時(shí)沒(méi)怎么注重講話這方面的培養(yǎng)，不會(huì)說(shuō)，那作為考核組組長(zhǎng)會(huì)怎么想？你鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦的人選應(yīng)該是最優(yōu)秀的，怎么話都講不清楚？那你鄉(xiāng)鎮(zhèn)的這個(gè)推薦是不是不夠客觀，沒(méi)有把真正優(yōu)秀的人推出去，而是受到人情世故的原因作祟。（例子，推薦的干部書(shū)記談話結(jié)果不會(huì)說(shuō)）。再比如，你提拔當(dāng)了一名領(lǐng)導(dǎo)，很多時(shí)候要對(duì)上匯報(bào)，對(duì)下安排協(xié)調(diào)，如果你既不會(huì)說(shuō)，又不會(huì)做，平時(shí)這方面的培養(yǎng)又少，那你如何開(kāi)展好工作。翻開(kāi)我們干部花名冊(cè)，年輕干部不少，但是在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)上能獨(dú)當(dāng)一面、眾口叫好的不多。
年輕，就意味著不成熟，成熟了，就不年輕了。培養(yǎng)年輕干部，對(duì)組織來(lái)說(shuō)是職責(zé)，是要付出代價(jià)的。人家工作20年，你工作3、5年，當(dāng)干部剛提拔，現(xiàn)在又提拔，好事都給你，人家怎么沒(méi)非議？年輕干部走上臺(tái)上青筋暴跳，講話甚至文不對(duì)題，語(yǔ)不成句，這么青澀，這么個(gè)娃娃兵怎么鎮(zhèn)得?。縿e人一開(kāi)口，我過(guò)的橋比你走得路還多，吃的鹽比你吃的飯還多。好像是有道理。但是，不成熟，是年輕的本質(zhì)屬性。這個(gè)時(shí)候作為組織，就是要提供條件讓他成熟，從青澀到成熟，就是給他平臺(tái)、給他磨礪、給他閱歷和經(jīng)歷。
關(guān)于好干部的標(biāo)準(zhǔn)，習(xí)總書(shū)記講得非常明確：信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔，還有六個(gè)字，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)。習(xí)總書(shū)記在十九大報(bào)告中也講了，嚴(yán)管厚愛(ài)、激勵(lì)約束。大家要對(duì)標(biāo)習(xí)總書(shū)記關(guān)于好干部的標(biāo)準(zhǔn)，所思、所想、所悟。
這里有幾句話我也送給大家，供大家去琢磨。
“不要立志做大官，要立志做大事”——希望大家做一個(gè)有抱負(fù)的人。
作為黨員干部，信念要堅(jiān)定、信念要崇高、信念要踐行。而不是去立志做大官，立志于發(fā)大財(cái)，因?yàn)檫@不一定按照你的意愿去轉(zhuǎn)。做不了大官，發(fā)不了大財(cái)怎么辦？整天牢騷滿腹，整天萎靡不振，整天無(wú)所事事，整天覺(jué)得世界上欠了你什么似的，如果是這種生活方式，這種狀態(tài)，我也可以告訴你，你的下半生基本也就定型了，早8晚5，混吃等死。
一個(gè)人沒(méi)有抱負(fù)，沒(méi)有理想，沒(méi)有遠(yuǎn)大的志向，就不可能有行動(dòng)。理想多高，理想多遠(yuǎn)，你的決心，你的行動(dòng)就有多大。金子總會(huì)發(fā)光的，你之所以沒(méi)有發(fā)光，是因?yàn)槟愕牧炼炔粔颍且驗(yàn)槟愕某缮粔?，是因?yàn)槟愕募兌炔粔颉巡啪拖駪言幸粯?，總有一天?huì)顯露出來(lái)的，懷才不遇，是因?yàn)閼巡挪粔颉?BR> “始于顏值、敬于才學(xué)、合于性格、久于善良、忠于品性”——希望大家做一個(gè)有本領(lǐng)的人。
性格也好，品質(zhì)也好，才學(xué)也好，要能夠服眾，必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。前不久我看到一句話，人家說(shuō)，你為什么愛(ài)讀書(shū)?。孔x書(shū)能夠讓你得到什么？這個(gè)人說(shuō)：“我讀書(shū)沒(méi)有得到什么，但是我少了一些什么。少了狹隘，少了自私，少了浮躁，少了偏激”。腹有詩(shī)書(shū)氣自華，要把學(xué)習(xí)當(dāng)作自己生活工作中的一部分，認(rèn)真學(xué)，天天學(xué)，不學(xué)習(xí)一天，一天就慌神。還要學(xué)有所悟、學(xué)有所思、方法得當(dāng)、學(xué)用結(jié)合。
“熬得住，出眾。熬不住，出局”——希望大家做一個(gè)有定力的人。
人在世上煉，刀在石上磨。干部的成長(zhǎng)和培養(yǎng)，就是要到艱苦環(huán)境中去鍛煉，世界上沒(méi)有那么輕輕松松的事，習(xí)總書(shū)記也講，中華民族的偉大復(fù)興，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實(shí)現(xiàn)的。我們干事創(chuàng)業(yè)沒(méi)有那么多鮮花和頌揚(yáng)，需要的是磨礪，需要的是鍛煉，需要的是艱苦環(huán)境中保持定力。不是因?yàn)橛邢Ｍ鴪?jiān)持，而是因?yàn)閳?jiān)持了才有希望。大家要不辭勞苦、不畏艱苦、不懼清苦，要有定力、要有韌勁。有些年輕干部心浮氣躁，遇到點(diǎn)挫折，遇到點(diǎn)困難，怨三道四，最終會(huì)一事無(wú)成。
讀書(shū)也一樣，要讀進(jìn)去，要認(rèn)真學(xué)，靜下心來(lái)。不讀書(shū)，即使行萬(wàn)里者，也照樣是個(gè)郵差。只有沉得下去，才能浮得上來(lái)，你不要把個(gè)別的人，個(gè)別的成長(zhǎng)規(guī)律，一下子當(dāng)?shù)搅藞F(tuán)縣委書(shū)記，一下子當(dāng)?shù)搅肃l(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)，當(dāng)作普遍的規(guī)律來(lái)遵循，我們要按照一般發(fā)展規(guī)律來(lái)做。當(dāng)然，也有個(gè)別的中六合彩的，別人花兩塊錢能中六合彩，你說(shuō)不定花兩千萬(wàn)還賺不到兩百塊。別人一鋤頭挖下去是黃金，你一鋤頭挖下去說(shuō)不定是個(gè)礦難。機(jī)會(huì)面前不一定人人平等，機(jī)會(huì)面前對(duì)有準(zhǔn)備的人是平等的，需要大家潛下心來(lái)，靜下心去，扎扎實(shí)實(shí)，只有沉得下來(lái)，才能浮得上去。
“不怕有個(gè)性，就怕太任性”——希望大家做一個(gè)有規(guī)矩的人。
要個(gè)性服從黨性，小我服從大我，私心服從公心。也就是我們平常所說(shuō)的，既要黨叫干啥就干啥，也要黨叫不干啥就不干啥了，這個(gè)人生的底線必須要做到。習(xí)總書(shū)記講的“大道之行、天下為公”，還有一句話是“人人好公，則天下太平。人人營(yíng)私，則天下大亂”。格局格調(diào)，要。規(guī)矩、規(guī)則，更要。什么叫制度的籠子？就是有權(quán)不能任性，有錢不能胡為。人民有信仰、權(quán)利有約束、政府有邊界，國(guó)家才有希望。記得一位哲人說(shuō)過(guò)，文化是植根于內(nèi)心的修養(yǎng)，無(wú)須要提醒的自覺(jué)，為他人著想的善良，以約束為前提的自由。我們的自由要以約束為前提，大家一定要自覺(jué)按照黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)的要求辦事。規(guī)矩意識(shí)，就是底線意識(shí)、紅線意識(shí)，不然怎么犯錯(cuò)你都不知道。
“油水最多的地方，往往是最滑的地方”——希望大家做一個(gè)有底線的人。
人生沒(méi)有彩排，每天都在直播。人生也沒(méi)有如果，只有結(jié)果和后果。在座的年輕干部一定要廉潔自律、慎之又慎，做到慎獨(dú)、慎微、慎始。對(duì)年輕干部來(lái)說(shuō)，正確使用手中的權(quán)力，正確行使手中的權(quán)力，非常關(guān)鍵、非常重要。往往一招不慎，滿盤(pán)皆輸，大家要好自為之、嚴(yán)格要求。我常講，防人不如防己，求人不如求己，就是要防自己的貪欲。只有這樣認(rèn)認(rèn)真真、嚴(yán)格要求，扎扎實(shí)實(shí)干事，守住人生底線才能成為一個(gè)好干部。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們：
參加這次為期三個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，給我的最深感受是，這是一次思想的洗禮、知識(shí)的積聚、視野的開(kāi)闊和情感的升華。
說(shuō)這是一次思想上的洗禮，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中受到了良好的思想教育。通過(guò)對(duì)“三個(gè)代表”重要思想、“兩個(gè)條例”及黨的一些基礎(chǔ)知識(shí)理論和形勢(shì)、任務(wù)的學(xué)習(xí)，澄清了過(guò)去我們?cè)谒枷肷系囊恍┠：J(rèn)識(shí)，對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨、路線、政策有了更深刻的理解，從內(nèi)心對(duì)自己作為一名共產(chǎn)黨人，什么是應(yīng)該做的，什么是不能做的，什么是黨允許做的，什么是黨不允許做的，有了明確的界線標(biāo)準(zhǔn)。特別是通過(guò)學(xué)習(xí)觀看一些先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡，更深深地觸動(dòng)了我們的思想，凈化了我們的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
說(shuō)這是一次知識(shí)的積聚，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了平時(shí)工作生活中很難學(xué)到和掌握的東西。這次學(xué)習(xí)不但有書(shū)本知識(shí)的講解，理論知識(shí)的闡述，還有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，把我們平時(shí)掌握的，一些零碎的知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的串線，在我們頭腦中搭起了一個(gè)知識(shí)的框架，把理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)匯聚到了一起，便于我們今后更好地開(kāi)展工作。
說(shuō)這是一次視野的開(kāi)闊，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次學(xué)習(xí)中更深入的了解了市情、省情、國(guó)情，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，拓寬了視野。通過(guò)外出學(xué)習(xí)考察，不論是眼中看到的，耳中聽(tīng)到的，還是切身感受到的，都是一種思想上的解放、觀念上的創(chuàng)新和發(fā)展上的活力，從內(nèi)心有一種跳出山門看世界的感嘆，也激發(fā)了我們努力工作，加快發(fā)展，報(bào)效家鄉(xiāng)的決心和信心。
說(shuō)這是一次情感的升華，是因?yàn)槲覀兺ㄟ^(guò)這次學(xué)習(xí)結(jié)識(shí)了朋友，增進(jìn)了友誼。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，平時(shí)我們一些接觸不到的朋友相識(shí)在這里，三個(gè)月的朝夕相處，我們從陌生到相識(shí)，從相識(shí)到相知，我們付出了真心，得到了真情。特別是辛辛苦苦為我們授課的老師，關(guān)心支持我們各界朋友，為我們創(chuàng)造了這次難得機(jī)遇的部領(lǐng)導(dǎo)，更是我們畢生的財(cái)富。
這次學(xué)習(xí)雖然結(jié)束了，但我們的任務(wù)并沒(méi)有到此為止，我們回去后，一定把這次培訓(xùn)班上學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去，立足本職崗位，積極努力工作，把自己的全部力量奉獻(xiàn)給伊春林區(qū)的建設(shè)，爭(zhēng)取以優(yōu)異的成績(jī)，來(lái)回報(bào)辛勤耕耘的老師和對(duì)我們寄予殷切希望的領(lǐng)導(dǎo)!
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
大家好!
非常感謝縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)我們黨外后備干部一貫的關(guān)心和支持，今天的會(huì)議又為我們提供了這么好的暢談工作心得、相互學(xué)習(xí)提高的交流平臺(tái)，幾位部長(zhǎng)的親自出席更是對(duì)我們極大的鼓舞和激勵(lì)。非常榮幸能夠作為黨外后備干部代表向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況、與各位同仁學(xué)習(xí)交流，同時(shí)，更希望能得到大家的指點(diǎn)和幫助。
我于年來(lái)到縣xx局工作，工作分工為主要協(xié)助辦公室主任協(xié)調(diào)辦公室日常工作和負(fù)責(zé)縣xx局團(tuán)委工作。辦公室工作從來(lái)都是又多又雜，兼有秘書(shū)、宣傳、信息、調(diào)研、督辦、信訪、檔案、協(xié)調(diào)、后勤等一大攤工作，加之還有團(tuán)委的不少工作，林林總總加起來(lái)我的工作量不小。但在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在局機(jī)關(guān)同事的照顧和幫助下，我始終恪守“不求最好，但求更好”的局辦公室格言，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范行為，嚴(yán)要求開(kāi)展工作。一份耕耘，一份收獲。多年來(lái)，局辦公室工作多次受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定，并于年到年連續(xù)評(píng)為全縣辦公室系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽先進(jìn)集體。
特別是去年月，我有幸成為全縣副科級(jí)后備干部大家庭中的一員。在高興之余，我深深體會(huì)到，進(jìn)入后備干部行列意味著組織對(duì)我的要求更高、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望更遠(yuǎn)、自己的工作責(zé)任更大。為此，我一方面積極主動(dòng)學(xué)習(xí)，努力在思想認(rèn)識(shí)上取得新提高，不僅按時(shí)參加縣委組織部組織的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，還主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)、利用空閑時(shí)間進(jìn)行自學(xué);另一方面更加嚴(yán)格要求，力爭(zhēng)在工作能力上取得新提升，不僅保持一貫堅(jiān)持的良好工作作風(fēng)，更時(shí)刻把自己放在更高層面來(lái)要求、把工作放在更高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)對(duì)待。局領(lǐng)導(dǎo)也多次找我談心，在對(duì)我的進(jìn)步肯定的同時(shí)，給我更高的要求和更大的期望。嚴(yán)出成果，律促成才。我切實(shí)感受到，成為后備干部以來(lái)，雖然自己還存在諸如看書(shū)看張皮、看報(bào)看個(gè)題，大事情專心致志、小事情放任自流，8小時(shí)之內(nèi)嚴(yán)陣以待、8小時(shí)之外約束不嚴(yán)等一些需要改進(jìn)和完善的地方，但在組織的教育培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心幫助和自身的努力下，自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和工作作風(fēng)已經(jīng)在一點(diǎn)一點(diǎn)的不斷提升。
今天，縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部組織召開(kāi)黨外干部座談會(huì)議，不僅反映了組織對(duì)我們學(xué)習(xí)、工作、生活情況的一貫關(guān)注和關(guān)心，更體現(xiàn)了組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任和期望。作為一名后備干部，如何才能不辜負(fù)組織信任和領(lǐng)導(dǎo)期望，在新形勢(shì)下找準(zhǔn)工作定位，在崗位上做出更新更好的工作成績(jī)，下面，我結(jié)合自身實(shí)際，談幾點(diǎn)體會(huì)，同時(shí)也是我今后努力的方向。
一是要做一個(gè)頭腦清醒的人。生活的目的不同，人生的質(zhì)量與境界也會(huì)不同。作為一名黨外后備干部，我認(rèn)為，我們一定要定準(zhǔn)人生的坐標(biāo)，樹(shù)立遠(yuǎn)大的志向，決不能僅僅把將來(lái)一定要當(dāng)個(gè)什么樣的官、擔(dān)任什么樣的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)作為衡量人生價(jià)值的標(biāo)尺，而應(yīng)該首先考慮的是如何擔(dān)負(fù)起組織和單位交給的工作，如何履行好黨和人民對(duì)我們提出的義務(wù)，只問(wèn)耕耘，不問(wèn)收獲，始終保持清醒堅(jiān)定的頭腦，始終保持蓬勃進(jìn)取的精神，在不同的崗位上盡職盡責(zé)，在不同的工作中甘于奉獻(xiàn)。
二是要做一個(gè)勤奮學(xué)習(xí)的人。成長(zhǎng)的力量源泉在于學(xué)習(xí)。能夠成為一名后備干部，充分說(shuō)明我們?cè)诔砷L(zhǎng)的道路上已經(jīng)邁開(kāi)堅(jiān)實(shí)的一步，但這僅僅是一個(gè)開(kāi)頭，在人生的長(zhǎng)河中，只是一個(gè)短暫的時(shí)段，今后應(yīng)該更加注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)。特別是在當(dāng)今時(shí)代，我們更應(yīng)該先行一步，樹(shù)立“不學(xué)則退”的緊迫感、樹(shù)立“本領(lǐng)恐慌”意識(shí)，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)的環(huán)境要求轉(zhuǎn)化為自身提高的內(nèi)在需要，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，注重向書(shū)本學(xué)習(xí)、向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、向周圍同志學(xué)習(xí)，同時(shí)要將所學(xué)知識(shí)與工作實(shí)際緊密結(jié)合，轉(zhuǎn)化為順利開(kāi)展工作的能力，不斷提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性。
三是要做一個(gè)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的人。紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。我認(rèn)為，作為一個(gè)后備干部，我們一方面應(yīng)該堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、求真務(wù)實(shí)，把實(shí)干精神與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，兢兢業(yè)業(yè)工作，扎扎實(shí)實(shí)干事，真正做到想干事、能做大事、會(huì)辦難事，同時(shí)也要充分發(fā)揮我們年輕人的朝氣和勇氣，不斷解放思想、敢于創(chuàng)新，敢想敢干、敢作敢為，全力投身到本單位、本系統(tǒng)工作實(shí)踐和事業(yè)發(fā)展中去，為全縣“兩型社會(huì)”建設(shè)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)全面小康作出自己最大的貢獻(xiàn)。
四是要做一個(gè)清廉自守的人。也許有人認(rèn)為，就后備干部談反腐倡廉為時(shí)尚早。其實(shí)不然，禍患常積于忽微，沒(méi)有人生來(lái)就是腐敗的，從當(dāng)今部分干部腐敗年輕化現(xiàn)象可以看出，加強(qiáng)政治品德修養(yǎng)也是年輕干部安身立命之本、成就事業(yè)之基。作為一名后備干部，面臨形形色色的誘惑很多，今后的路還很長(zhǎng)，我們一定要把好關(guān)口，防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴，嚴(yán)格用黨的紀(jì)律約束自己，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線，不但要對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)家庭負(fù)責(zé)，更要對(duì)組織負(fù)責(zé)，做到慎獨(dú)、慎初、慎微，努力交出干事創(chuàng)業(yè)和清正廉潔兩份合格的答卷。
以上是我的發(fā)言，不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁批評(píng)指正。謝謝大家!
同志們：
根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排，從今年10月中旬到11月中旬，將在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展縣管后備干部推薦考察工作。10月16日，縣委組織部召開(kāi)了縣管后備干部推薦工作動(dòng)員會(huì)議，縣委常委、組織部部長(zhǎng)林雅蓮?fù)驹跁?huì)上作了重要講話。今天，我們召開(kāi)縣管后備干部民主推薦大會(huì)，下面，我根據(jù)縣委組織部推薦縣管后備干部工作動(dòng)員會(huì)議的有關(guān)精神，作個(gè)動(dòng)員講話，主要講三點(diǎn)意見(jiàn)：
在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，是我縣深入開(kāi)展主題教育的實(shí)際行動(dòng)，也是認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委十二次黨代會(huì)精神的具體步驟。我們要充分認(rèn)識(shí)這次推薦縣管后備干部工作的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感。
(一)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作是貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步推進(jìn)我縣干部人事制度改革的實(shí)際步驟?！陡刹咳斡脳l例》第九條第二款規(guī)定：“黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員一般從后備干部中選拔”。這一規(guī)定，明確了后備干部工作與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的關(guān)系，意味著要做好領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作，必須首先抓好后備干部隊(duì)伍建設(shè)。近年來(lái)，我縣培養(yǎng)選拔后備干部工作取得了較大成績(jī)，20xx年上半年，我們?cè)谌h范圍內(nèi)開(kāi)展縣管后備干部推薦工作，建立了500名左右的縣管后備干部庫(kù)。通過(guò)創(chuàng)新教育載體、拓寬鍛煉途徑、實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，一批縣管后備干部的綜合素質(zhì)得到了較大提升。在去年縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級(jí)換屆和今年的干部調(diào)整中，先后走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。但是，與建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的要求相比，還有不小的差距，主要表現(xiàn)在：備選人數(shù)不足、門類不夠齊全、結(jié)構(gòu)不夠合理。為扭轉(zhuǎn)這一被動(dòng)局面，必須盡快搞好我縣黨政人才資源的儲(chǔ)備工作，造就一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理，能夠擔(dān)當(dāng)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)重任的優(yōu)秀縣管后備干部隊(duì)伍。因此，開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，是貫徹落實(shí)《干部任用條例》，進(jìn)一步推進(jìn)我縣干部人事制度改革的實(shí)際步驟。
(二)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作是適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)干部交替規(guī)律和新形勢(shì)新任務(wù)的重要舉措。領(lǐng)導(dǎo)干部的交替是個(gè)正常的過(guò)程，如果一批干部從領(lǐng)導(dǎo)崗位上退下來(lái)后，沒(méi)有合適的人選可以頂上的話，那么，不但干部工作會(huì)出現(xiàn)“斷層”，而且整個(gè)中心工作的開(kāi)展都會(huì)受到影響。同時(shí)，隨著國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的深刻變化，經(jīng)濟(jì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的加速轉(zhuǎn)型，政府行政職能的不斷轉(zhuǎn)變，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的能力素質(zhì)提出了越來(lái)越高的要求。如果我們不能及時(shí)建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢(shì)、擔(dān)當(dāng)新任務(wù)的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，那么，象山的發(fā)展同樣也會(huì)受到影響。從現(xiàn)實(shí)情況看，當(dāng)前我縣領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍后繼乏人的苗頭已經(jīng)顯現(xiàn)，我縣調(diào)研員占縣管干部總數(shù)的15.8%，但35歲以下年輕干部只占縣管領(lǐng)導(dǎo)總數(shù)的14.3%。專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理的情況也比較嚴(yán)重，熟悉工業(yè)經(jīng)濟(jì)、村鎮(zhèn)規(guī)劃、城建交通、社會(huì)工作等方面的專業(yè)人才比較緊缺。因此，我們必須抓緊建設(shè)一支年齡梯次結(jié)構(gòu)和專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)都比較合理的縣管后備干部隊(duì)伍，確保黨和人民的事業(yè)后繼有人，確保干部調(diào)整工作正常進(jìn)行。
(三)開(kāi)展推薦縣管后備干部工作是激發(fā)廣大干部工作積極性的重要手段。許多干部的成長(zhǎng)歷程表明：一個(gè)干部的成長(zhǎng)既離不開(kāi)自身的努力，也離不開(kāi)外部力量的推動(dòng)，兩者互相作用，缺一不可。開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，把有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀干部納入選人用人的視野，對(duì)其本人來(lái)說(shuō)，可能會(huì)把組織的信任和期望轉(zhuǎn)化為勤奮工作的動(dòng)力，更加主動(dòng)地去承擔(dān)一些急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)，在攻堅(jiān)克難中發(fā)揮自己的聰明才智，鍛煉自己的領(lǐng)導(dǎo)才能，用更出色的工作業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)組織、回報(bào)人民。近三年來(lái)，縣委組織部先后選派縣管后備干部到重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、縣規(guī)模以上企業(yè)、信訪、政法部門掛職鍛煉，促進(jìn)后備干部的素質(zhì)在多崗位實(shí)踐中全面提高，極大地激發(fā)了他們干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。同樣，對(duì)其身邊的干部來(lái)說(shuō)，可能會(huì)產(chǎn)生較大的帶動(dòng)作用，形成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍。
1、推薦目標(biāo)。根據(jù)我縣干部隊(duì)伍的實(shí)際情況，這次推薦工作的總體目標(biāo)是：全縣縣管后備干部總量保持在500名左右，其中正職后備干部150名左右，副職后備干部350名左右，近期可使用的縣管后備干部要保持在150名左右。女干部數(shù)量不少于總數(shù)的20%，非中共黨員干部數(shù)量不少于總數(shù)的10%?？h管后備干部隊(duì)伍要形成較為合理的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)和年齡梯次結(jié)構(gòu)。
2、推薦門類。根據(jù)這次推薦工作的總體目標(biāo)，我們將分黨群、政法人武、工業(yè)(綜合)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)事業(yè)、城建交通和其它等七大門類，開(kāi)展推薦縣管后備干部工作，基本符合當(dāng)前乃至今后幾年我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的專業(yè)結(jié)構(gòu)需要。
3、推薦條件。被推薦的縣管后備干部除了應(yīng)當(dāng)基本具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：
(1)正職后備干部一般應(yīng)是現(xiàn)職副職領(lǐng)導(dǎo)干部。特別優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿Υ蟮闹袑诱氁部闪袨檎毢髠涓刹俊?BR> (2)副職后備干部一般應(yīng)是中層正職(含鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道主持工作的中層干部)和下屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人。縣規(guī)模以上企業(yè)副經(jīng)理(副廠長(zhǎng))以上人員、行政村黨支部書(shū)記、村委會(huì)主任;社區(qū)黨支部書(shū)記、主任和縣級(jí)部門(鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道)中層副職中特別優(yōu)秀且發(fā)展?jié)摿Υ蟮母刹俊?980年1月1日以后出生的干部、女干部、非中共黨員干部也可列為縣管副職后備干部。
(3)應(yīng)具有大專以上文化程度，身體健康。
4、推薦程序。這次推薦工作分民主推薦、資格審核、組織考察三個(gè)階段進(jìn)行。民主推薦采用會(huì)議推薦、領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦和組織推薦相結(jié)合的辦法進(jìn)行，我們今天是第一階段，即民主推薦。等下有四張表格要發(fā)給大家。縣管領(lǐng)導(dǎo)干部填寫(xiě)《領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦縣管正職后備干部表》和《領(lǐng)導(dǎo)干部署名推薦縣管副職后備干部表》，其他同志填寫(xiě)《縣管正職后備干部民主推薦表》和《縣管副職后備干部民主推薦表》。填寫(xiě)后，分別裝入專用信封，由縣委組織部負(fù)責(zé)統(tǒng)一回收統(tǒng)計(jì)。
三、搞好縣管后備干部推薦工作的要求。
推薦工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、影響力大的工作，事關(guān)全縣領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)大局，大家一定要有高度的政治敏感性和責(zé)任感，認(rèn)真做好推薦工作。為此，我想對(duì)大家提三點(diǎn)要求：
第一、要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把思想政治素質(zhì)放在第一位。推薦縣管后備干部，要全面貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，按照“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求選好人，要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念、堅(jiān)決克服論資排輩、求全責(zé)備、平衡照顧和本位主義等各種模糊認(rèn)識(shí)和陳舊觀念，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，真正把思想政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部推薦上來(lái)。這次后備干部推薦條件放開(kāi)，是為了拓展視野，但仍要以35周歲以下的年輕干部為主。推薦時(shí)要注意推薦有一定工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力的年輕干部。
第二、要站在全局的高度，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待推薦工作?！陡刹咳斡脳l例》頒布執(zhí)行以來(lái)，干部選拔工作更加科學(xué)、規(guī)范，民主推薦是干部任用條例規(guī)定的選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部必經(jīng)程序和基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，是干部工作走群眾路線的具體體現(xiàn)，對(duì)選準(zhǔn)用好干部具有重要作用。因此，我們今天參加推薦會(huì)議的同志要出于公心、以對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真地向黨組織推薦后備干部，這也是衡量一個(gè)干部黨性強(qiáng)不強(qiáng)，對(duì)干部培養(yǎng)重視與否的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。
第三、要遵守組織人事紀(jì)律，確保公開(kāi)推薦工作的順利進(jìn)行。民主推薦干部是黨和人民賦予我們的民主權(quán)利，更是一種責(zé)任，我們要十分珍惜。推薦時(shí)，大家要獨(dú)立思考，按照推薦的對(duì)象、條件和要求，認(rèn)真填寫(xiě)推薦表?？h管領(lǐng)導(dǎo)干部一般要推薦5名以上后備干部人選。組織人事干部要及時(shí)做好有關(guān)材料的報(bào)送工作，被推薦的同志，要主動(dòng)配合組織部門的工作。同時(shí)，我們要認(rèn)識(shí)到，這次推薦工作是一次正常的后備干部?jī)?chǔ)備工作，是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，不是干部調(diào)動(dòng)、班子調(diào)整。我們始終要把穩(wěn)定放在第一位，切不可因這次推薦出現(xiàn)人心浮動(dòng)的情況。最后希望大家共同努力，以確?？h委交給我們的推薦縣管后備干部工作任務(wù)順利完成。
相關(guān)。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天，非常榮幸能夠作為辦公室代表參加年輕干部座談會(huì)。青年興則國(guó)家興，青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)，國(guó)家就有前途，民族就有希望。青年是祖國(guó)的希望，年輕干部更是未來(lái)黨的事業(yè)的中流砥柱。作為同事、兄長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)，我也想與大家有個(gè)溝通交流的機(jī)會(huì)，能夠把自己一路走來(lái)的體會(huì)感悟與大家分享。
“國(guó)之興廢，在于政事；
政事得失，由乎輔佐?！鞭k公室是xx運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞和核心機(jī)構(gòu)，對(duì)內(nèi)是參謀，對(duì)外是窗口，是承上啟下、左右協(xié)調(diào)、內(nèi)外服務(wù)的重要紐帶，是領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策的參謀助手，也是了解基層、聯(lián)系群眾的橋梁。辦公室工作的好壞直接關(guān)系整個(gè)機(jī)關(guān)能否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。“打鐵還需自身硬”，辦公室干部如何把自身作風(fēng)抓得既扎實(shí)又過(guò)硬，我想可以從三點(diǎn)著手：
向提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)轉(zhuǎn)變；
向敢于競(jìng)爭(zhēng)、敢于挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)變。在工作機(jī)制上創(chuàng)新，形成良性競(jìng)爭(zhēng)的工作氛圍。在工作手段上創(chuàng)新，加快推進(jìn)辦公現(xiàn)代化。
工作有交叉的，與有關(guān)部門協(xié)商，主動(dòng)牽頭，搞好協(xié)調(diào)。全力服務(wù)好群眾，堅(jiān)持深入基層一線調(diào)查研究，反映基層干部群眾的呼聲和建議。
“油水最多的地方，往往是最滑的地方”--做一個(gè)有底線的人。人生沒(méi)有彩排，每天都在直播。人生也沒(méi)有如果，只有結(jié)果和后果。年輕干部一定要廉潔自律、慎之又慎，做到慎獨(dú)、慎微、慎始，要見(jiàn)微知著、見(jiàn)微知禍、管中窺豹、以小見(jiàn)大。一旦把持不住，從某種意義上說(shuō)，就會(huì)萬(wàn)劫不復(fù)。錢財(cái)名利是個(gè)好東西，但你不能做他們的仆人，而要當(dāng)他們主人。
不要把官場(chǎng)當(dāng)情場(chǎng)，做一個(gè)執(zhí)政為民的人；
不要把官場(chǎng)當(dāng)秀場(chǎng)，做一個(gè)扎實(shí)干事的人；
不要把官場(chǎng)當(dāng)斗場(chǎng)，做一個(gè)善于團(tuán)結(jié)的人；
不要把官場(chǎng)當(dāng)賭場(chǎng)，做一個(gè)遵紀(jì)守法的人。
謝謝大家！
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十三
切實(shí)指導(dǎo)幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快財(cái)源建設(shè)，增加財(cái)政收入，解決機(jī)關(guān)人員和教師工資拖欠問(wèn)題。市委、市政府將認(rèn)真落實(shí)黨的老干部政策，盡最大能力提高大家的生活待遇。同時(shí)積極創(chuàng)造條件，豐富大家的精神生活。下決心解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。堅(jiān)持“打防結(jié)合，標(biāo)本兼治”方針，持續(xù)開(kāi)展專項(xiàng)斗爭(zhēng)和專項(xiàng)治理，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動(dòng)。高度重視人民來(lái)信來(lái)訪工作，及時(shí)妥善處理各種社會(huì)矛盾，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，需要全市上下方方面面的團(tuán)結(jié)一致，共同努力。各位老領(lǐng)導(dǎo)黨性強(qiáng)、閱歷廣、威望高，有著豐富的革命和建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有著駕馭各種復(fù)雜局勢(shì)的膽識(shí)和能力，是一個(gè)巨大的智力寶庫(kù)。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志一如既往的對(duì)市委、市政府的工作給予關(guān)心指導(dǎo)和幫助，發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，為改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。要發(fā)揮好參謀作用。可以說(shuō)，謀求新的發(fā)展，關(guān)鍵一條，就是對(duì)事關(guān)全局的重大問(wèn)題進(jìn)行正確的決策。這就要求大力推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化。為此，希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志圍繞全市的中心工作和宏偉目標(biāo)，提出有價(jià)值的思路、建議，為建言，為未來(lái)立論，當(dāng)好高參。要發(fā)揮好紐帶作用。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)解疑釋惑，使市委、市政府更多的了解社情民意，采納各種建議批評(píng)，認(rèn)真改進(jìn)工作，贏得信任；同時(shí)促進(jìn)群眾對(duì)黨委、政府工作的了解、理解和諒解。要發(fā)揮好傳幫帶作用。希望各位老領(lǐng)導(dǎo)能夠擠出時(shí)間現(xiàn)身說(shuō)法，對(duì)青少年和廣大青年干部進(jìn)行社會(huì)主義、集體主義和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，幫助他們提高素質(zhì)。還希望大家發(fā)揮聯(lián)系面廣的優(yōu)勢(shì)，積極參與招商引資工作，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
總之，讓我們同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力，共創(chuàng)美好明天。
最后祝各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志身體健康、家庭幸福。
共
4
頁(yè)，當(dāng)前第。
4
頁(yè)
1
2
3
4
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十四
同志們：
今天，召開(kāi)老干部座談會(huì)，主要目的是：學(xué)習(xí)傳達(dá)中央、省委關(guān)于老干部工作的一系列政策和重要指示，通報(bào)全區(qū)上半年的情況，聽(tīng)取老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們的意見(jiàn)和建議?？紤]到林區(qū)黨委還要召開(kāi)全區(qū)組織工作暨老干部工作會(huì)議，還要進(jìn)一步傳達(dá)中央、省委關(guān)于老干部工作的一系列政策和重要指示，所以會(huì)議僅印發(fā)了全省老干部工作會(huì)議精神傳達(dá)提綱。
剛才，林區(qū)黨委、政府常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)杜海洋同志通報(bào)了上半年全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)。各位老領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)上半年的工作給予了充分的肯定。應(yīng)該說(shuō)，今年上半年我區(qū)各項(xiàng)工作的指標(biāo)任務(wù)完成情況是比較好的，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)是比較好的。省委、省政府很滿意，林區(qū)黨委很滿意。同時(shí)，近年來(lái)，在及時(shí)給老同志通報(bào)一些情況，通過(guò)座談會(huì)等形式聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議方面，還是堅(jiān)持得比較好的。從今年3月1日起，我在中央黨校學(xué)習(xí)4個(gè)多月以來(lái)，一直沒(méi)有和大家一起交流。借此機(jī)會(huì)，我向在座的各位老干部并通過(guò)您們向全區(qū)廣大老干部表示誠(chéng)摯的謝意!感謝您們?yōu)榱謪^(qū)的保護(hù)與發(fā)展所做的貢獻(xiàn)、所付出的辛勞!
同時(shí)，我在這里還想表達(dá)一下我的歉意，4個(gè)多月沒(méi)有和大家一起戰(zhàn)斗，沒(méi)跟大家一起出力，所以心有歉意。但，在黨校學(xué)習(xí)期間，我確實(shí)一直牽掛著**，牽掛著工作。在去黨校學(xué)習(xí)之前，省委領(lǐng)導(dǎo)跟我談話時(shí)，要求我安心學(xué)習(xí)，工作放心的讓在家的同志去搞，但責(zé)任是我的。所以，我就和遠(yuǎn)坤同志及“四大家”領(lǐng)導(dǎo)一起商量，放心地把工作交給大家，放手地讓大家去做，取得的功勞和成績(jī)都是大家的。實(shí)踐證明，大家的工作做得很好。
根據(jù)中央黨校的要求，7月14日至8月30號(hào)暫時(shí)安排為調(diào)研時(shí)間，這期間我要完成兩篇調(diào)研文章，但主要是要回來(lái)與大家一起工作一段時(shí)間。7月14日回來(lái)后，我一直在省里銜接和聯(lián)系**飛機(jī)場(chǎng)建設(shè)的前期工作，前期工作量很大很艱辛，涉及問(wèn)題很多，涉及區(qū)域廣。從目前來(lái)看，**飛機(jī)場(chǎng)建設(shè)的前期工作進(jìn)展很順，已明確要列入“十一五”前期開(kāi)工計(jì)劃。15日回到**后，接待了原省委書(shū)記賈志杰同志。緊接著，19日，我在木魚(yú)鎮(zhèn)進(jìn)行了群眾接訪，接待了十多個(gè)上訪群眾，上訪反映的問(wèn)題大多涉及生態(tài)旅游公路建設(shè)的拆遷、安置、補(bǔ)償問(wèn)題，感到老百姓都很講道理、很支持我們的工作，我這樣做的目的就是引導(dǎo)大家一定要重視群眾的呼聲，注重做好群眾的思想工作;又分別接待了民政部領(lǐng)導(dǎo)及隨州市黨政代表團(tuán)一行，今年我區(qū)在民政方面資金的對(duì)上爭(zhēng)取上成效很好，隨州市黨政代表團(tuán)對(duì)于我區(qū)的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)旅游公路建設(shè)、接待工作給予了高度的評(píng)價(jià);在自然保護(hù)區(qū)召開(kāi)了調(diào)研座談會(huì)，今年自然保護(hù)區(qū)的項(xiàng)目建設(shè)工作抓得很好很緊。20日，在紅坪鎮(zhèn)召開(kāi)了“旅農(nóng)林”生態(tài)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)調(diào)研座談會(huì)，聽(tīng)取了木魚(yú)、紅坪、下谷、九湖等四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)同志的情況匯報(bào)，我感到目前“旅農(nóng)林”生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)已經(jīng)取得了很大的成果，蘑菇、木耳、蜂蜜等各類農(nóng)產(chǎn)品、旅游產(chǎn)品包裝形式很多，產(chǎn)品開(kāi)發(fā)效果很好，產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展很好，“企業(yè)+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶”的形式得到了推行，并在逐步向賓館、超市、餐館延伸，有效解決了提供種子、產(chǎn)品銷售、防疫等問(wèn)題，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成了自身的品牌，讓老百姓得到了很大的實(shí)惠。要進(jìn)一步爭(zhēng)取與大企業(yè)合作，力爭(zhēng)通過(guò)3—5年的努力，形成有品牌、包裝精、品位高的產(chǎn)品格局。22日，在陽(yáng)日鎮(zhèn)召開(kāi)“礦電化”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)調(diào)研座談會(huì)，“無(wú)工不富”，我們要大力支持興發(fā)集團(tuán)建設(shè)**化工園區(qū)，目前**化工園區(qū)省里已批復(fù)，總投入5億多元，建成投產(chǎn)后林區(qū)財(cái)政收入每年將增加1億多元。適當(dāng)時(shí)候，可以組織老干部去看一下。今天上午，我又到政法系統(tǒng)召開(kāi)了公、檢、法、司部門的座談會(huì)，今年很特殊，北京奧運(yùn)會(huì)即將召開(kāi)，各種社會(huì)矛盾激化，要把積極化解各種矛盾、落實(shí)老百姓的需求、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和諧作為當(dāng)前工作的重點(diǎn)，各單位主要負(fù)責(zé)人都要接訪，親自出面研究，凡符合政策規(guī)定的要及時(shí)落實(shí)。
通過(guò)幾天的調(diào)研、座談，今天召開(kāi)這個(gè)老干部、老同志的座談會(huì)，聽(tīng)聽(tīng)老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們的建議和意見(jiàn)，同時(shí)，我也想借這個(gè)會(huì)議的機(jī)會(huì)，進(jìn)一步的倡導(dǎo)和要求全區(qū)上下關(guān)心老干部、重視老干部工作。借此機(jī)會(huì)，我就老干部工作講三點(diǎn)意見(jiàn)：
一、深刻領(lǐng)會(huì)中央、省、林區(qū)黨委對(duì)老干部工作的新要求，切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感。
會(huì)議印發(fā)了全省老干部工作會(huì)議精神傳達(dá)提綱，傳達(dá)了全國(guó)老干部局局長(zhǎng)會(huì)議精神，會(huì)議精神很重要。胡錦濤同志在黨的十七大報(bào)告中明確提出要“全面做好離退休干部工作”。同志、李源潮同志在全國(guó)組織工作會(huì)議和全國(guó)老干部局局長(zhǎng)會(huì)議上，都精辟闡述了做好新形勢(shì)下老干部工作的重要意義，明確提出了全面做好新形勢(shì)下老干部工作的新要求。省委書(shū)記羅清泉，省長(zhǎng)李鴻忠，省委、省委組織部部長(zhǎng)潘立剛和省委、常務(wù)副省長(zhǎng)李憲生對(duì)做好老干部工作都作了重要指示。近年來(lái)，林區(qū)黨委、政府每年都要召開(kāi)2次以上老干部座談會(huì)、專題會(huì)議，專題研究老干部工作。這充分體現(xiàn)了對(duì)老干部的尊重和關(guān)心，對(duì)老干部工作的重視和期望。希望各級(jí)黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)好。
老干部工作事關(guān)全局。近年來(lái)，林區(qū)黨委、政府一直把老干部工作放在重要位置，這里面也包括了很多老同志能夠積極為林區(qū)保護(hù)與發(fā)展發(fā)揮余熱，在大的問(wèn)題把握上、在群眾呼聲的反映上、在中心工作的配合上，為黨委政府建言獻(xiàn)策。老干部有地位，才有作為。省委組織部副部長(zhǎng)、省委老干部局局長(zhǎng)翟天山同志講：**林區(qū)老干部工作條件雖然艱苦些，但每年都還是受到了表?yè)P(yáng)的，一直處于全省的先進(jìn)行列。我們要以這種表?yè)P(yáng)作為一種鼓勵(lì)。
希望各級(jí)黨組織切實(shí)樹(shù)立老干部是黨和國(guó)家寶貴財(cái)富的思想，從老干部的特殊地位和作用的高度，認(rèn)識(shí)做好老干部工作的必要性;從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)的全局，認(rèn)識(shí)做好老干部工作的重要性;從推進(jìn)林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的大局，認(rèn)識(shí)做好老干部工作的迫切性，切實(shí)增強(qiáng)做好老干部工作的責(zé)任感和使命感，以銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為、改革創(chuàng)新的精神，認(rèn)真研究老干部工作中遇到的新情況新問(wèn)題，落實(shí)好老干部政治、生活待遇，發(fā)揮好老干部作用，開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十五
人才是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的脊梁，也是一個(gè)地方發(fā)展的脊梁。儲(chǔ)備、培養(yǎng)和使用一支靠得住、有本事、作風(fēng)硬的干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍，是一個(gè)地方黨委、政府的最大實(shí)績(jī)和政績(jī);儲(chǔ)備人才就是儲(chǔ)備××發(fā)展的未來(lái)?！痢两?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展到今天，能有今天的成就，我們深刻地體會(huì)到，一個(gè)地方的競(jìng)爭(zhēng)，關(guān)鍵在于人才和干部隊(duì)伍的競(jìng)爭(zhēng);干部隊(duì)伍的競(jìng)爭(zhēng)，核心在優(yōu)秀人才和年輕一代綜合素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。正是基于這種認(rèn)識(shí)，近年來(lái)，市委、市政府始終不渝地推進(jìn)“521”人才戰(zhàn)略，始終不渝地為年輕干部的成長(zhǎng)提供寬廣的舞臺(tái)和肥沃的土壤，始終不渝地為年輕干部施展才華、奉獻(xiàn)青春創(chuàng)造最好的條件和環(huán)境。三年來(lái)，全市“521”工程共引進(jìn)二本以上大學(xué)生602人，其中研究生22人;據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全市行政事業(yè)單位干部第一學(xué)歷本科以上的人數(shù)，20xx年只有1158人，20xx年則達(dá)到2163人，8年凈增1005人，其中近三年增加602人。這就是核心競(jìng)爭(zhēng)力，這就是××的未來(lái)。正是我們始終秉承“人才關(guān)乎發(fā)展、人才決定未來(lái)”理念，大力實(shí)施人才興市、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展提供了強(qiáng)大的人才和智力支撐。到今年年底，全市g(shù)dp將突破200億元、財(cái)政收入將突破20億元，與前的不足20億元、2億元相比均為10倍的增長(zhǎng)?？梢哉f(shuō)，前十年，我們?cè)跉v屆班子打下的良好基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)了××經(jīng)濟(jì)社會(huì)翻天覆地的變化。下一個(gè)十年、二十年，××將迎來(lái)一個(gè)什么變化、將取得什么樣的成就，在金融危機(jī)持續(xù)蔓延、深化，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的大背景下，××能否實(shí)現(xiàn)率先崛起、“彎道超越”的目標(biāo)，建設(shè)“開(kāi)放大氣、和諧秀美”的現(xiàn)代化中等城市的宏偉目標(biāo)能否早日實(shí)現(xiàn)，更多的希望是在全市年輕干部，尤其是今天在座的年輕干部。
一、你在為誰(shuí)工作——年輕干部要有遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定執(zhí)著的信念。
俄國(guó)文學(xué)家托爾斯泰說(shuō)過(guò)：“理想是指路明燈。沒(méi)有理想，就沒(méi)有堅(jiān)定的方向;沒(méi)有方向，就沒(méi)有生活?！惫磐駚?lái)，凡有作為者，無(wú)不具有崇高的理想、堅(jiān)定的信念，而且大多立志于年輕之時(shí)，追求于一生之中。人的一生只能擁有一次青春，當(dāng)一個(gè)人在年輕時(shí)就把自己的人生與黨和人民的事業(yè)、與自己的崗位職責(zé)緊密相連，他所創(chuàng)造的就是永恒的青春。
為此，堅(jiān)定理想信念是年輕干部緊迫而畢生的必修課。具體來(lái)說(shuō)，要在“三個(gè)加強(qiáng)”上下功夫：
一要加強(qiáng)政治修養(yǎng)。加強(qiáng)政治修養(yǎng)，在工作生活中要突出“四信”，即堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念，堅(jiān)定對(duì)改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的信心，堅(jiān)定對(duì)黨中央的信賴，真正認(rèn)識(shí)到，中國(guó)特色社會(huì)主義是引領(lǐng)中國(guó)社會(huì)進(jìn)步的旗幟，是實(shí)現(xiàn)國(guó)強(qiáng)民富的唯一正確道路;中國(guó)共產(chǎn)黨是唯一能夠帶領(lǐng)中國(guó)人民建設(shè)富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的領(lǐng)導(dǎo)核心;科學(xué)發(fā)展觀是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。年輕同志們要不斷加強(qiáng)政治修養(yǎng)，要切實(shí)注重“三看”，一是要看時(shí)政新聞，二是要看黨報(bào)黨刊，三是要看地方新聞。并力爭(zhēng)做到“三曰”，即南宋呂本中在他所著的《官箴》中所說(shuō)：“當(dāng)官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”。這樣我們才能真正了解、正確把握中央精神、上級(jí)政策，而不至于迷失方向、偏離“航道”，不至于落后群眾、當(dāng)群眾“尾巴”。
二要加強(qiáng)道德修養(yǎng)。做事做官先做人，從政先立德，做人先立信。高尚的道德修養(yǎng)，表現(xiàn)出來(lái)的是一種非權(quán)力的影響力，一種不威而嚴(yán)、不令而行的人格魅力，一種寬宏大度、虛懷若谷的胸襟，一種言行一致、表里如一的誠(chéng)信。是年輕同志們?cè)谧呦蛏鐣?huì)之初、邁上人生旅途之初，更應(yīng)該將立德作為人生第一課。因?yàn)橐粋€(gè)人的工作能力、業(yè)務(wù)能力，它會(huì)因環(huán)境的改善、個(gè)人的努力、組織的培養(yǎng)而得以提高，而一個(gè)人的道德、品行定型之后，世界觀、人生觀確立之后，就不會(huì)也不可能因職務(wù)的升遷、財(cái)富的積累、年齡的增加而改變。所以，自古以來(lái)國(guó)人對(duì)為官?gòu)恼哂兄绕胀ɡ习傩崭叩牡赖聵?biāo)準(zhǔn)和要求，寄希望于為官?gòu)恼叱蔀閲?guó)人道德行為的楷模?？鬃铀疲骸盀檎缘?，譬如北辰，居其所而眾星共之”，為官?gòu)恼叩牡赖戮哂絮r明的導(dǎo)向作用?！蹲髠鳌分兄v人生有“三不朽”，即立德、立功和立言，其中把“立德”放在第一位。德國(guó)哲學(xué)家康德說(shuō)，“世界上唯有兩件東西能夠深深地震撼人們的心靈，一件是我們心中崇高的道德準(zhǔn)則，另一件是我們頭頂上燦爛的星空”，富有哲理，震撼激蕩人心。從這種意義少說(shuō)，年輕干部尤其是新近參加工作的同志，你們正在書(shū)寫(xiě)的是一篇道德文章，正在答寫(xiě)的是一篇品德問(wèn)卷，希望大家切實(shí)珍重自己的人格、珍愛(ài)自己聲譽(yù)、珍惜自己的形象，注重保持嚴(yán)肅的生活作風(fēng)、培養(yǎng)健康的生活情趣，追求高尚的道德品質(zhì)和情操，做光明磊落之人、誠(chéng)實(shí)厚道之人、與人為善之人、謙虛謹(jǐn)慎之人。
三要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)。作風(fēng)體現(xiàn)素養(yǎng)、關(guān)乎形象、決定事業(yè)成敗。自古以來(lái)，仁人志士都把勤政為民、公道正派、清正廉潔視為人生的最高追求。宋代政治家范仲淹有言：“先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”。鄭板橋在山東濰坊縣任縣令十二年，也有一句名言：“衙齋臥聽(tīng)蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲?！彼自捳f(shuō)，金杯銀杯不如老百姓的口碑。對(duì)于人生而言，真正有意義是做事，以自己的事業(yè)和奉獻(xiàn)在人民群眾的心目中鑄就永不磨滅的豐碑。要切實(shí)增強(qiáng)知識(shí)、本領(lǐng)恐慌意識(shí)，不斷優(yōu)化學(xué)風(fēng)、改進(jìn)作風(fēng)，對(duì)已經(jīng)得到工作崗位、已經(jīng)得到的領(lǐng)導(dǎo)職位要倍加珍惜，真正穩(wěn)得住心神，把得住操守，守得住寂寞，保得住清廉，努力使自己成為思想純潔、品行端正的示范者，愛(ài)崗敬業(yè)，敢于負(fù)責(zé)的力行者，明禮誠(chéng)信、遵紀(jì)守法的先行者，生活正派、情趣健康的引領(lǐng)者。
二、可以平凡不能平庸——年輕干部要有熱情持久、健康向上的心態(tài)。
平凡與平庸，一字之差，反映的是不同的人生目標(biāo)、理想信念與追求，不同的政績(jī)觀，不同的人生態(tài)度。
書(shū)作者劉興旺寫(xiě)到，“不能平庸，說(shuō)難也易;可以平凡，說(shuō)易也難”。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏也曾說(shuō)過(guò)，把每一件簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。平實(shí)的語(yǔ)言,卻蘊(yùn)含著豐富的人生哲理，寓意深遠(yuǎn)。如何看待平凡與平庸，根本在心態(tài)，在生活態(tài)度、工作態(tài)度、人生態(tài)度。作為年輕干部，保持熱情持久、健康向上的心態(tài)，要常懷“五心”：
一是要常懷進(jìn)取之心。溫家寶在同濟(jì)大學(xué)演講時(shí)曾說(shuō)過(guò)：“一個(gè)民族有一些關(guān)注天空的人，他們才有希望;一個(gè)民族如果只是關(guān)心腳下的事情，那是沒(méi)有未來(lái)的。”的諄諄教誨，就是教導(dǎo)我們要始終懷抱理想，始終懷有執(zhí)著的信念和不屈的進(jìn)取之心。省委蘇榮書(shū)記說(shuō)，未來(lái)不僅寄希望于年輕的一代，更寄希望于有知識(shí)的年輕一代。
阿里巴巴創(chuàng)始人、首席執(zhí)行官馬云，從一介書(shū)生到第一位登上《福布斯》封面人物的中國(guó)企業(yè)家，被“世界經(jīng)濟(jì)論壇”選為“經(jīng)濟(jì)界未來(lái)領(lǐng)袖”，創(chuàng)造了“20xx年全年只賺一塊錢，20xx年每天收入一百萬(wàn)，20xx年每天交稅一百萬(wàn)”的財(cái)富神話。馬云將他的成功秘訣總結(jié)為：有夢(mèng)想、有激情、有責(zé)任感。并且說(shuō)道“只有當(dāng)夢(mèng)想化為不懈追求的精神，才真正具有不可阻擋的力量，才能夠走向成功”。年輕干部不僅要有對(duì)理想的追求，對(duì)夢(mèng)想的追求，更需要有一種持久的熱情與激情的支撐。正如陳凱元在書(shū)中寫(xiě)到，“自我實(shí)現(xiàn)”這一人類最高需求而奮斗的人只占少數(shù)，持久的熱情在一般人當(dāng)中就像鉆石般少有，然而，在筑夢(mèng)者和成功者當(dāng)中，這種熱情就像空氣般普遍。熱情是夢(mèng)想飛行的必備燃料。這種燃料一旦被點(diǎn)燃，將讓你的引擎在飛行期間生機(jī)勃勃地持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)。我相信，只要大家有夢(mèng)想、有激情、有責(zé)任感，就一定能夠取得事業(yè)的成功、人生的成功。
二是要常懷平常之心。古人云：“靜以修身，儉以養(yǎng)德，非淡泊無(wú)以明志，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”、“不以物喜，不以己悲”、“勝不驕，敗不餒”、“得意不忘形，失意不泄氣”，等等傳世名言佳句，都是告訴我們要保持平常心。前不久，人民日?qǐng)?bào)發(fā)表了一篇《名利上要有滿足感，能力上要有危機(jī)感》的署名文章。文章說(shuō)：“知足”與“知不足”，是共產(chǎn)黨人黨性修養(yǎng)的一個(gè)基本問(wèn)題。在哪些方面“知足”，哪些方面“知不足”，可以看出一個(gè)人的思想境界和道德情操。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)這篇文章，真正做到在名利待遇上不計(jì)較、不攀比、不失衡，在能力水平上不自滿、不懈怠、不停滯，倍加努力學(xué)習(xí)，倍加勤奮工作，倍加嚴(yán)于律己，不負(fù)黨和人民的重托，不負(fù)市委市政府的重托。希望大家把自己看小一些，把名利看淡一些，把職務(wù)看輕一些。不管做任何工作，都要學(xué)會(huì)把心態(tài)放平、把心態(tài)歸零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)視為一個(gè)新的開(kāi)始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。
三是要常懷感恩之心?？鬃诱f(shuō)：“君子不仁則不成，不義則不生?！薄对?shī)經(jīng)》說(shuō)：“投我以桃，報(bào)之以李?！惫湃嗽疲骸拔ㄙt者，能為報(bào)恩”。感恩不僅是一種情感，更是一種人生境界。懂得感恩是一個(gè)人最基本的道德品質(zhì)，能知感恩也是懂得真善美、分辨是非最起碼的要求。拒絕感恩，不懂得感恩，就是道德的失落，是文明的缺失?，F(xiàn)代社會(huì)真正懂得感恩的人，才是一個(gè)真正完整意義上的現(xiàn)代人。因此，我們要常懷感恩之心，珍惜當(dāng)前，把握未來(lái)，用奮進(jìn)的勇氣去激蕩自己，感動(dòng)別人，用實(shí)干的精神去埋頭工作，大步向前!
四是要常懷律己之心。古人說(shuō)，“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。胡錦濤同志曾多次強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。嚴(yán)于律己是一種美德，是一種修養(yǎng)。年輕干部，人生漫漫旅程剛剛開(kāi)始，嚴(yán)于律己尤為重要。一要慎初。年輕干部一定要把好第一關(guān)，邁好第一步，要有強(qiáng)烈的拒絕意識(shí)，遇事要多琢磨“該不該”、“行不行”、“可不可”、“好不好”，慎處理，處理好。尤其是在金錢的問(wèn)題上，一定要頂?shù)米≌T惑、守得住底線。我們知道，繁體字“錢”，左邊是“金”，右邊兩個(gè)“戈”，說(shuō)明它是沉甸甸的，是用生命鑄就的，是用自由甚至殘殺、鮮血為代價(jià)的。為此，在錢的問(wèn)題上，一定要慎之又慎，取之有道。二要慎微。古人說(shuō)，“細(xì)微茍不慎，堤潰自蟻穴”、“不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身”。漢代哲學(xué)家王符說(shuō)：“慎微防萌，以斷其邪。”劉安在《淮南子》中說(shuō)：“積羽沉舟，群輕折軸，故君子禁于微?！币粋€(gè)黨員干部如果在小事小節(jié)上“失守”，他也很難在大事大節(jié)上守得住，這是被無(wú)數(shù)事實(shí)證明了的一條規(guī)律。作為年輕干部，一定要認(rèn)真對(duì)待小事，守住小節(jié)，絕對(duì)不能放任自己，放縱自己，否則必將釀成大錯(cuò)。三要慎友，即慎交朋友。領(lǐng)導(dǎo)文萃雜志上有篇《圈子決定未來(lái)》的文章。文章說(shuō)，一個(gè)人交友圈子的大與小、品味的高與低，品行的良與莠，決定著一個(gè)人的命運(yùn)、未來(lái)和成敗，講得很好，很有道理?？鬃釉唬骸耙嬲呷?，損者三友。友直，友諒，友多聞，益矣;友便辟，友善柔，友便佞，損矣?！蹦贻p干部在交友上一定要慎重、自重，力求“四多”，即多同普通群眾交朋友，多同基層干部交朋友，多同先進(jìn)模范交朋友，多同專家學(xué)者交朋友。
五是要常懷愛(ài)民之心。古人云：德莫高于愛(ài)民，行莫高于利民。愛(ài)民利民為民，自古以來(lái)就是為官當(dāng)政者的職責(zé)和追求。毛澤東同志曾形象地比喻，人民群眾好比土壤，共產(chǎn)黨的干部好比種子，有了這個(gè)條件，何愁不生根、發(fā)芽、開(kāi)花、結(jié)果。胡錦濤也曾語(yǔ)重心長(zhǎng)地說(shuō)：“中國(guó)共產(chǎn)黨人最博大的愛(ài)就是愛(ài)人民，最深切的愛(ài)也是愛(ài)人民，最真摯的愛(ài)還是愛(ài)人民?！蹦贻p干部要切實(shí)把群眾呼聲作為第一信號(hào)、群眾滿意作為第一追求、群眾高興作為第一標(biāo)準(zhǔn)，真正“像孝順自己父母那樣孝順人民”，恤民情、重民生、謀民利。
三、細(xì)節(jié)決定成敗——年輕干部要有不斷追求卓越、精細(xì)做事的品格。
古人云：“天下大事，必作于細(xì);天下難事，必成于易”，“不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德”。細(xì)節(jié)是一種態(tài)度，是一種精神，細(xì)節(jié)追求完美，細(xì)節(jié)決定完美。
希望各位年輕干部，能夠以精益求精、追求細(xì)節(jié)完美的精神，從簡(jiǎn)單的事情做起，從細(xì)微之處入手，把瑣事做好，把小事做精，把細(xì)事做出水平。特別是要努力塑造三種新形象：
一是止于至善，塑造實(shí)在、實(shí)際、實(shí)干、腳踏實(shí)地的新形象?！爸褂谥辽啤?，源自《大學(xué)》：“大學(xué)之道，在明明德，在親民，在止于至善”，是一種古已有之、奉行者甚眾的事業(yè)理念，是一種以“卓越”為核心要義的境界追求，就是要求把事情做到極致，把工作做到盡善盡美。它昭示的是一種永不止息、創(chuàng)新超越的進(jìn)取心態(tài)，是一種對(duì)完善、完美的境界孜孜不倦追求的崇高精神。在座的各位年輕干部學(xué)歷高、素質(zhì)高，但在實(shí)際工作中如何做到實(shí)在、實(shí)際、實(shí)干、腳踏實(shí)地，則還需倍加努力。實(shí)在，就是指做人要實(shí)在。實(shí)際，就是做事情、想問(wèn)題要一切從實(shí)際出發(fā)，尊重客觀，尊重規(guī)律，尊重民意，工作務(wù)實(shí)求實(shí)，既盡力而為，又量力而行;實(shí)干，就是要親歷親為，力爭(zhēng)事必躬親。年輕干部要站穩(wěn)腳跟，創(chuàng)一番業(yè)績(jī)，贏得群眾和組織的認(rèn)可，要切實(shí)注重塑造實(shí)在、實(shí)際、實(shí)干令人信賴的形象。
二是與人為善，塑造同心、同力、同向、團(tuán)結(jié)共事的新形象。對(duì)于一個(gè)班子、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，團(tuán)結(jié)是第一位的事情?！叭撕汀背鲋腔?、出力量、出成績(jī)，是干事創(chuàng)業(yè)的法寶。懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事，真團(tuán)結(jié)是大境界。團(tuán)結(jié)不僅是個(gè)人感情問(wèn)題，更是一種政治責(zé)任。在工作中我們只有團(tuán)結(jié)的義務(wù)，而無(wú)分裂的權(quán)利;只有合作的義務(wù)，而無(wú)對(duì)立的權(quán)利。作為領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是年輕干部團(tuán)結(jié)共事，要把握“三有”：有度。度者，度量氣度也。古訓(xùn)“川澤納污，所以成其深;山岳藏疾，所以就其大?！痹谝粋€(gè)集體中，每個(gè)人都有他自己的行事風(fēng)格和利益訴求，遇到相左的意見(jiàn)，出現(xiàn)重重的矛盾都是正常的。在提出和堅(jiān)持自己的意見(jiàn)、想法的同時(shí)，又能要能用兼收并蓄的精神來(lái)容人容事。不爭(zhēng)一時(shí)一事你對(duì)我錯(cuò)、你高我低、你大我小。有道，道即原則規(guī)范。不講原則的一團(tuán)和氣絕不是真正的團(tuán)結(jié)，融洽是有界線有原則的。對(duì)于損害國(guó)家利益，集體利益，群眾利益的人和事，就要像眼里容不得沙子一樣絕不含糊。做到既講黨性、講原則，也講感情、講友誼，互相信任、互相支持，胸襟開(kāi)闊、誠(chéng)信關(guān)愛(ài)，把心思放在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力放在謀求發(fā)展上，多一些理性思維，多一些換位思考，同心同德，攜手共進(jìn)。有德，有品有德之人受人敬重，被人效法，自然也少紛爭(zhēng)和矛盾，團(tuán)結(jié)和睦之氣自然而生。所謂“謙虛謹(jǐn)慎，君子之德”，又有言，“恭為德首，慎乃行基”。謙虛謹(jǐn)慎的風(fēng)尚不僅為古人所贊譽(yù)，也受到老一輩革命家的推崇。毛澤東同志就要求每一個(gè)共產(chǎn)黨員都“務(wù)必保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)”。特別是對(duì)于同事的進(jìn)步，要樂(lè)見(jiàn)其成，不設(shè)障、不使絆、不染色。
三是上善若水，塑造吃苦、吃氣、吃虧、容人容事的新形象?！独献印返诎苏聦?xiě)到，“上善若水。水善利萬(wàn)物而不爭(zhēng)，處眾人之所惡，故幾于道。居善地，心善淵，與善仁，言善信，政善治，事善能，動(dòng)善時(shí)。夫唯不爭(zhēng)，故無(wú)尤”。老子認(rèn)為,道德高尚者的品格具有水一樣的特征，陰柔至美，停留在卑下的地方，滋潤(rùn)萬(wàn)物而不與爭(zhēng)。在座的年輕干部大多是從家門到校門到機(jī)關(guān)門的“三門”干部，艱苦環(huán)境鍛煉少，復(fù)雜局面考驗(yàn)少，曲折逆境磨練少，更要學(xué)會(huì)容人容事，吃得苦、吃得氣、吃得虧。尤其要力戒“四氣”，即傲氣,嬌氣，無(wú)原則的哥們義氣，牢騷滿腹怨天尤人的怨氣，切實(shí)常思持滿戒盈，力踐舉鼎拔山，多念敦世厲俗，共勉安心定志。
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十六
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們：
參加這次為期三個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，給我的最深感受是，這是一次思想的洗禮、知識(shí)的積聚、視野的開(kāi)闊和情感的升華。
說(shuō)這是一次思想上的洗禮，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中受到了良好的思想教育。通過(guò)對(duì)“三個(gè)代表”重要思想、“兩個(gè)條例”及黨的一些基礎(chǔ)知識(shí)理論和形勢(shì)、任務(wù)的學(xué)習(xí)，澄清了過(guò)去我們?cè)谒枷肷系囊恍┠：J(rèn)識(shí)，對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨、路線、政策有了更深刻的理解，從內(nèi)心對(duì)自己作為一名共產(chǎn)黨人，什么是應(yīng)該做的，什么是不能做的，什么是黨允許做的，什么是黨不允許做的，有了明確的界線標(biāo)準(zhǔn)。特別是通過(guò)學(xué)習(xí)觀看一些先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡，更深深地觸動(dòng)了我們的思想，凈化了我們的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
說(shuō)這是一次知識(shí)的積聚，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了平時(shí)工作生活中很難學(xué)到和掌握的東西。這次學(xué)習(xí)不但有書(shū)本知識(shí)的講解，理論知識(shí)的闡述，還有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，把我們平時(shí)掌握的，一些零碎的知識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的串線，在我們頭腦中搭起了一個(gè)知識(shí)的框架，把理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)匯聚到了一起，便于我們今后更好地開(kāi)展工作。
說(shuō)這是一次視野的開(kāi)闊，是因?yàn)槲覀冊(cè)谶@次學(xué)習(xí)中更深入的了解了市情、省情、國(guó)情，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，拓寬了視野。通過(guò)外出學(xué)習(xí)考察，不論是眼中看到的，耳中聽(tīng)到的，還是切身感受到的，都是一種思想上的解放、觀念上的創(chuàng)新和發(fā)展上的活力，從內(nèi)心有一種跳出山門看世界的感嘆，也激發(fā)了我們努力工作，加快發(fā)展，報(bào)效家鄉(xiāng)的決心和信心。
說(shuō)這是一次情感的升華，是因?yàn)槲覀兺ㄟ^(guò)這次學(xué)習(xí)結(jié)識(shí)了朋友，增進(jìn)了友誼。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，平時(shí)我們一些接觸不到的朋友相識(shí)在這里，三個(gè)月的朝夕相處，我們從陌生到相識(shí)，從相識(shí)到相知，我們付出了真心，得到了真情。特別是辛辛苦苦為我們授課的老師，關(guān)心支持我們各界朋友，為我們創(chuàng)造了這次難得機(jī)遇的部領(lǐng)導(dǎo)，更是我們畢生的財(cái)富。
這次學(xué)習(xí)雖然結(jié)束了，但我們的任務(wù)并沒(méi)有到此為止，我們回去后，一定把這次培訓(xùn)班上學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去，立足本職崗位，積極努力工作，把自己的全部力量奉獻(xiàn)給伊春林區(qū)的建設(shè)，爭(zhēng)取以優(yōu)異的成績(jī)，來(lái)回報(bào)辛勤耕耘的老師和對(duì)我們寄予殷切希望的領(lǐng)導(dǎo)!
在信訪干部座談會(huì)上講話文檔篇十七
一要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員。作為一名優(yōu)秀的運(yùn)動(dòng)員，需要具備智慧的大腦、健壯的體魄、靈活的身姿。無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是普通一員，不能眼高手低、只說(shuō)不練。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，既要當(dāng)好指揮員，又要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員、戰(zhàn)斗員，以自己在場(chǎng)上的良好表現(xiàn)影響帶動(dòng)大家;一般干部在場(chǎng)上要盡職盡責(zé)，到位而不越位。要真抓實(shí)干、埋頭苦干，不能坐而論道、擺花架子、做表面文章。
二要當(dāng)好教練員。在座的一些同志是領(lǐng)導(dǎo)干部，不少青年干部也將會(huì)走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。要善于抓好班子、帶好隊(duì)伍、樹(shù)好形象，注重調(diào)動(dòng)每一名同志的積極性，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。對(duì)班子、對(duì)干部既要嚴(yán)管又要厚愛(ài)，既指路子又要教方法，既關(guān)心支持又要批評(píng)提醒。
三要當(dāng)好裁判員。領(lǐng)導(dǎo)干部要公正公平地對(duì)待每一名同志、對(duì)待每一件事情，不能重親厚友，不能厚此薄彼。凡事要出于公心，做事用人要公道正派，不偏心、不偏向，讓事實(shí)說(shuō)話，以結(jié)果論英雄。我們堅(jiān)持選拔任用干部重黨性、重品行、重業(yè)績(jī)、重評(píng)價(jià)“四重”標(biāo)準(zhǔn)，凡是黨性強(qiáng)、品行好、業(yè)績(jī)優(yōu)、評(píng)價(jià)高的干部，就要提拔重用，這也是我們選人用人的導(dǎo)向。同時(shí)堅(jiān)決不用不講政治、黨性不純、品行不端的人，見(jiàn)風(fēng)使舵、處事圓滑的人，花拳繡腿、不干實(shí)事的人，好大喜功、急功近利的人。不僅堅(jiān)決不用，還要該處理的處理、該調(diào)整的調(diào)整。