資產管理處個人工作總結(專業(yè)19篇)

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    總結的目的是為了提高我們的學習和工作生活的效率和質量。寫總結時應該注意客觀、真實地反映自己的成績和不足之處??偨Y范文中的優(yōu)點和亮點可以給我們在寫總結時提供一些借鑒和參考。
    資產管理處個人工作總結篇一
    7月以來,__區(qū)按照黨的“_大”關于深化國有資產體制改革的有關精神,落實科學發(fā)展觀,從實際出發(fā),參照其他地區(qū)國有資產管理先進經驗,開展了國有資產管理體制改革,由分散管理變?yōu)榧泄芾?,由“各自為政”到“三層架構”管理模式,有效地堵塞了國有資產管理中的漏洞。
    在管理制度上,__區(qū)出臺了《關于國有資產管理體制改革的意見》、《關于嚴肅國有資產管理體制改革工作紀律的意見》、《__區(qū)行政事業(yè)單位國有資產管理辦法》、《__區(qū)國有資產集中管理試行辦法》、《__區(qū)國有資產處置實施細則》等文件明確了國有資產管理的主體,規(guī)范了國有資產從配置、調劑、產權登記、產權界定、清產核資、處置、報損、報廢等一系列程序,明晰了國有資產收益的管理辦法。同時,該區(qū)組織全區(qū)所有單位進行了資產清查,摸清了家底,在此基礎上,該區(qū)把所有行政事業(yè)單位的國有資產統(tǒng)一劃歸國有資產運營有限公司管理。明確規(guī)定全區(qū)國有資產必須登記造冊,明晰產權。
    在管理權限上,國有資產實行“國家所有,集中管理,授權經營,市場運作,收益上繳”的原則。并構建了國有資產管理的三層組織架構,規(guī)定__區(qū)國有資產管理領導小組為最高決策機構,__區(qū)國有資產管理局為監(jiān)管機構,__區(qū)國有資產運營公司為經營機構,并明確了各自職責。原資產占有單位不得隨意處置資產,配置資產也規(guī)定了審批權限,單位擅自購置、處置資產將追究主要領導的責任。
    在操作程序上,__區(qū)從資產配制、處置、運營建立了一整套陽光操作程序,并針對每一個環(huán)節(jié)制度了具體的操作規(guī)程,杜絕在國有資產管理環(huán)節(jié)發(fā)生腐敗。與此同時,__區(qū)建立國有資產管理責任追究制度來規(guī)范全區(qū)的國有資產管理,對國有資產經營收入實行“收支兩條線”管理,任何單位的國有資產收入必須統(tǒng)一進財政專戶。
    在資產購置上,明確規(guī)定全區(qū)國有資產必須登記造冊,明晰產權;規(guī)定購置國有資產必須實行審批制,凡單位價值3000元或批量資產價值_0元以上的,必須向國資局報告。同時規(guī)定,購置資產單位價值50000元或批量資產價值100000元以下,報國資局批準,購置資產單位價值50000元或批量資產價值100000元以上,由國資局審核后報國有資產領導小組審批,購置小車一律由區(qū)政府審批。
    在資產處置上,規(guī)定資產處置在實行審批制的同時必須按公開的方式進行,必須按照申報、核實、審批、評估、處置的程序進行,各單位處置國有資產不論大小都必須報批,100000元以下由國資局審批,100000元以上由國資局審核后報領導小組審批,與此同時,在資產處置時,國資、監(jiān)察、資產單位共同到場并簽字認可。
    在資產運營上,規(guī)定全區(qū)經營性國有資產由國有資產運營公司實行集中管理、集中統(tǒng)一運營,其他單位不再進行資產的經營,運營公司采取公開拍租的方式實現(xiàn)國有資產經營,區(qū)國有資產領導小組組織相關部門對運營公司的資產經營進行考核。
    通過一年左右的國有資產管理制度改革,我們認為國有資產管理大有文章可做,要切實杜絕國有資產管理的漏洞,我們認為要從以下幾個方面著手:
    改變過去分散的管理制度。關鍵的是要由一個專門的機構來管理和加強資產登記、購置、處置等環(huán)節(jié)的監(jiān)管,要形成統(tǒng)一的資產登記、購置、處置辦法。
    統(tǒng)一資產經營。由一個專門的單位來集中經營,變各自為政為統(tǒng)一管理,按照公開、公平、公正的原則進行集中經營。達到有效整合資產,拓展財政增收渠道的目的。同時達到杜絕利用國有資產搞腐敗的現(xiàn)象。
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    資產管理處個人工作總結篇二
    過去的一年,國有資產管理處領導班子貫徹落實黨中央、自治區(qū)黨委和校黨委年度重大決策部署、推進落實重點工作任務,取得了較好成效,現(xiàn)將有關情況報告如下。
    一、嚴格落實全面從嚴治黨責任,政治建設不斷加強。
    國資處領導班子注重發(fā)揮政治建設的統(tǒng)領作用,認真履行黨。
    建各項工作職責,按照政治保證、思想引領、圍繞中心、服務大局的總體思路,從嚴從實推進各項工作,為部門高效有序履職提供了有力保障。
    國資處領導班子嚴格落實“一崗雙責”,以提供優(yōu)質高效服務為目標,把作風建設落在實處,服務教職員工,服務教學科研中心的工作的能力不斷提高。建立并公布了資產驗收工作流程、資產處置工作流程、政府采購工作流程、電子商城采購工作流程、校內采購工作流程、房屋公開招租工作流程等,各項工作規(guī)范性建設得到進一步強化。
    大學《新購貨物類資產驗收細則》《質量保證金管理辦法》《資產管理員管理辦法》《人員異動、機構調整資產交接管理辦法》),修訂了x農業(yè)大學《國有資產管理辦法》《資產驗收管理辦法》《資產處置管理辦法》等制度,形成了比較健全的資產管理制度體系。國資處領導班子認真落實黨風廉政責任制,針對可能存在的廉政風險點,加強部門內控制度建設,在政府采購、資產驗收處置、出租房屋管理等環(huán)節(jié),建立了比較健全的約束監(jiān)督機制,全年沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題。
    強化思想理論武裝,認真落實意識形態(tài)工作責任制,貫徹落實鑄牢中華民族共同體意識,加強民族團結進步教育,思想政治素質逐步提高。
    注重加強黨支部標準化建設,制定了國資處黨支部建設目標,明確了黨支部黨建與思想政治工作的主要任務。認真落實學校教職工政治理論學習制度,分學期制定政治理論學習計劃,認真組織學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,分七個專題集中學習了《習近平關于教育的重要論述》。深入開展鑄牢中華民族共同體意識學習教育,進一步夯實了干部職工對民族團結進步工作的理論基礎和思想認識,開展了以鑄牢中華民族共同體意識為主題的學習研討。加強憲法知識學習,在12月4日憲法日,組織全處人員開展問卷答題活動;全年組織集中政治理論學習12次,干部職工的政治理論水平不斷提高。
    重視意識形態(tài)工作,通過集中專題學習,提高了單位內部對意識形態(tài)工作重要性的認識。以打印場所、書店、店內懸掛物為重點,對學校出租房屋開展意識形態(tài)專項檢查3次,下發(fā)了整改通知書。按照校黨委要求,認真開展鑄牢中華民族共同體意識教育,草擬了2021年本單位民族團結進步教育工作方案,按要求組織召開了鑄牢中華民族共同體意識專題民主生活會和組織生活會,干部職工對筑牢中華民族共同體意識重要意義的認識得到進一步深化。
    貫徹落實學校決策部署,認真組織完成學校年度工作要點和部門工作計劃,在政府采購、資產管理、房屋土地管理和信息化建設等方面取得了較好成效。
    1、固定資產穩(wěn)步增長。
    截至到2020年12月11日,校本部固定資產總值為258035.02萬元,新增固定資產總值13926.46萬元,其中新增儀器設備值7694.41萬元,生均儀器設備值36045元。
    2、資產驗收科學規(guī)范。
    嚴格按照《x農業(yè)大學固定資產驗收管理辦法》進行驗收、登記、入賬。對一次性批量采購或單筆采購金額超過政府采購限額標準且又沒辦理政府采購手續(xù)的資產不予登記。對集中采購的精密儀器設備、軟件、圖書等聘請校內外專家參與驗收,提升驗收質量。截至目前,驗收政府采購項目84個,項目資金總額9701.83萬元。嚴格規(guī)范零散采購驗收,逐步實現(xiàn)了新構建資產全部驗收的目標。
    3、資產處置制度完善。
    根據財政廳9月底頒布實施的《本級行政事業(yè)單位國有資產處置及收入管理辦法》,制定了學?!顿Y產處置管理辦法》,規(guī)范了處置流程和相關審批程序,較好的完成了本年度資產處置任務。因學生公寓、動科院、東區(qū)學生食堂維修改造工程形成的暖氣片、門窗等待處置資產,通過發(fā)公告進行拍賣處置,形成的30余萬元處置收入全部上繳學校財務。
    4、國有企業(yè)改革穩(wěn)步推進。
    按照國務院、教育部和自治區(qū)的有關要求,組織制定了《x農業(yè)大學所屬企業(yè)改革方案》,完成了機械廠的注銷工作。x農牧業(yè)科技開發(fā)總公司和雨潤農林設計院的改組工作已經啟動實施。
    5、資產統(tǒng)計上報及時準確。
    按照財政廳要求,完成了自治區(qū)財政廳的月報和年報工作;完成了教育部教育基表、國家教育質量監(jiān)測平臺和教育部基層報表的數(shù)據上報工作;完成了學校年終決算和資產數(shù)據的上傳工作。
    1、規(guī)范經營性房屋管理。
    認真落實財政廳關于事業(yè)單位國有資產出租出借的文件要求,對學校出租房屋進行公開競價招租。委托第三方機構對公開競價招租的房屋進行評估,確定招租底價,委托招標代理機構現(xiàn)場公開競價招租,公開招租后的出租房屋收益較之前增加110余萬元。暑期,學校資產出租出借情況接受了財政廳檢查,評估組認為我校資產出租出借程序規(guī)范,符合政策要求,工作經驗值得兄弟單位學習借鑒。配合后勤處檢查出租房屋水電使用情況,對違規(guī)行為進行了處罰。
    2、加強校內公用房管理。
    按照資源優(yōu)化整合的原則,調整學生處、招就處、研究生院、鄉(xiāng)村振興研究院到東區(qū)逸夫樓辦公,對行政樓騰退的用房進行了重新分配,應急協(xié)助完成教務處搬遷工作。上報自治區(qū)機關事務管理局房產地產使用情況統(tǒng)計及出租房屋情況統(tǒng)計。通過招標,對全校學生公寓進行了信息采集。
    3、加強土地管理。
    積極推進土地證辦理工作,對市內三個校區(qū)的土地進行勘察測繪,多次協(xié)調市自然資源局查檔搜集資料,與測繪公司對接核對信息,就土地證辦理工作向學校作了專題匯報,截至目前已辦理了8個土地證。積極協(xié)調x自然資源廳、市自然資源局、土左旗自然資源局辦理海流圖園區(qū)60畝土地變性工作。對即將到期的金歲小區(qū)體育場館發(fā)催告函,要求按期返還土地及地上建筑。落實巡視整改要求,推進秋實中學食堂拆除工作,按照自治區(qū)相關政策,推進秋實中學租用我校房屋及場地評估工作,并就下一步合作方式、期限以及收取所欠我校資產占用費等問題反復進行協(xié)商,杜絕國有資產流失問題。
    1、電子賣場不斷完善。
    根據2020年自治區(qū)集采目錄規(guī)定,實施電子賣場采購辦法,啟用oa系統(tǒng)處理前期申請及審批流程,結合電子賣場平臺實際制定了賣場采購工作細則、中標供應商信用評價、電子賣場采購流程等配套制度。5月至今,共收到教職工電子賣場申請422條,按照實際分類采購96批,預算金額11474173元,實際支付金額10545178元,節(jié)約資金約90余萬元。
    2、集中采購項目規(guī)范有序。
    全年共申報采購計劃75項,采購預算20718.40萬元,其中,財政資金48個項目,預算19896.92萬元,主要是自治區(qū)雙一流、重點學科和重點實驗室項目。東西校區(qū)學生公寓樓維修改造工程、動物科學學院教學實驗樓維修改造工程、東區(qū)餐廳維修工程施工及施工監(jiān)理,采購預算共9710.46萬元。自籌資金11個項目,預算369.78萬元。
    3、制度建設不斷完善。
    動內部控制管理的實施意見(試行)》,各處級單位成立采購工作領導小組,主要負責人任組長,按照“規(guī)范管理、各負其責”的原則,構建權責清晰、規(guī)范高效的采購工作機制,遵循公開、公平、公正、“無預算不采購”和“全程可追溯”的原則,進行采購活動,逐步形成依法合規(guī)、運轉高效、風險可控、問責嚴格的內部采購運轉和管控制度。制定代理機構考核管理辦法、采購合同管理辦法等,制度機制建設逐步完善。
    落實學校關于安全穩(wěn)定的工作要求,承擔好相應責任,維護學校及本部門的安全穩(wěn)定。
    按照學校疫情防控領導小組的要求,抓好本部門疫情防控工作,在新冠疫情防控關鍵時期,去年2月10日—4月15日,土地房產科的同志每隔一天就要對允許開業(yè)的蔬菜副食店及藥店進行檢查,并要求經營者每天上報疫情消殺及登記的視頻。定期對報廢的儀器設備、家具用具堆放場所等重點區(qū)域進行檢查,將西區(qū)停車場南側的大院進行了徹底清理,全年沒有發(fā)生安全問題問題。認真貫徹落實黨中央關于推進雙語教學改革的重大部署,制定了本部門應對突發(fā)事件預案,沒有出現(xiàn)安全穩(wěn)定方面的問題。
    做好本部門安全消防工作,在用水、用電等方面加強管理。會同保衛(wèi)處消防科對學校出租房屋進行消防、安全檢查四次,下發(fā)整改通知書12份,責成有問題的租戶按期進行整改。為出租房屋換裝卷簾門、防盜門、更換門窗、疏通更換老舊的下水管道及暖氣管道,確保近百間出租店鋪不出現(xiàn)安全穩(wěn)定事故。
    國資處領導班子注重制度框架建設,把建立完善的制度體系作為開展工作的保證,確保各項工作規(guī)范高效推進。過去的一年,新建修訂國有資產管理方面的制度7項,新建政府采購方面的制度3項、新建土地房屋管理方面的制度1項,11項制度均通過校長辦公會、校黨委會,為下一步各項工作更好的開展奠定了基礎。
    (一)信息化建設亟待加強。為配合學校整體信息化建設,需逐步建立采購、資產管理、房屋土地信息管理系統(tǒng),更好的服務教學科研等中心工作。
    (二)內控制度還需不斷完善。工作流程、程序要更加清晰、明確、規(guī)范,同時嚴格落實“一崗雙責”,在各個環(huán)節(jié)發(fā)揮好指導監(jiān)督作用。
    (三)工作人員嚴重不足。許多必要的工作,如年度的資產清查工作、校內采購工作、土地邊界的勘察測量工作等,都受限于人員條件,沒有深入有效的開展。
    資產管理處個人工作總結篇三
    從知道招標到真正接觸招標不過才幾個月的時間,但是在這幾月的時間里我從迷茫走到了晴朗,這是我今年最大的收獲,通過這幾個月的學習,我認識到了招標工作的特殊性,它是一個綜合性的工作,但是工作要求必須是細致。招標工作是一個具有服務性質的工作,它的目的是幫助有需要的人找到合適的提供者,而要做好這項工作,必須注意每個環(huán)節(jié),而且要使每個環(huán)節(jié)都能很好的銜接,這樣才能保護好每一方的利益。
    資產管理處個人工作總結篇四
    根據《x理工學院委員會關于印發(fā)。
    的通知》(黨發(fā)〔2020〕13號)精神和要求,一年來,國有資產管理處緊緊圍繞學校“十三五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、2020年部門目標任務書為重點的各項工作任務,認真抓好國有資產管理工作的落實,圓滿地完成了全年工作任務。
    2020年1月21日,x省財政廳下發(fā)《x省財政廳關于全省行政事業(yè)資產管理工作考核情況的通報》(豫財資〔2020〕12號),我校榮獲x省2019年行政事業(yè)資產管理工作先進單位。
    資產管理工作涉及錢和物,屬于廉政建設高風險崗位,我們確定了用黨建工作促進黨風廉政建設責任制落實的思路并嚴格落實。按計劃組織政治學習,嚴格落實“三會一課”制度,提高全體人員的政治思想覺悟;組織進行“以案促改”民主生活會,查擺問題、積極整改;利用專題組織活動,重溫入黨誓詞,激勵全體黨員不忘初心、廉潔自律,做好資產管理工作。全年資產管理工作中沒有出現(xiàn)任何違規(guī)、違紀行為,從學校組建至今,已經連續(xù)12年保持資產管理領域無違規(guī)、無違紀。
    結合黨委巡察組反饋意見,成立工作小組,建立巡察問題整改臺賬,針對問題,認真梳理,多次召開會議,研究分析,制定巡察整改工作方案,完成巡察整改工作。
    為落實校黨委關于盤查學校各類國有資產,弄清家底,分析現(xiàn)狀,查找問題,提出對策與建議,為學校深化二級管理改革做好準備的指示精神,在主管校長領導下,與學校資產利用工作小組各成員單位協(xié)作配合,采取信息化手段與實地深入調研相結合的工作方法,以準確翔實的數(shù)據為支撐,站在學校發(fā)展和高水平應用技術大學建設的高度,客觀分析教學、科研、房產、信息化、后勤管理與服務、國有資產資產經營等資產利用現(xiàn)狀,查找存在的問題和痛點,深入研究剖析,找出問題形成的原因,并提出相應對策和建議,如期向黨委提交了《x理工學院國有資產現(xiàn)狀及利用分析報告》,得到校領導的充分肯定,為后期優(yōu)化國有資產資源配置,推動閑置資產開發(fā)利用,提高資產利用效率,提升辦學效益,加強資產信息化建設,完善資產管理制度,提高資產管理水平奠定了基礎。
    同時,為盤活珠江路家屬區(qū)小學校等閑置資產,國資處在充分調研基礎上,招標第三方評估機構完成俱樂部安全性評估,并形成了獨立的珠江路家屬區(qū)小學校、幼兒園、俱樂部開發(fā)利用方案提交學校。
    克服疫情影響,結合校內巡察反饋問題整改工作,進一步優(yōu)化、完善招標采購和資產處置工作流程,尤其在確定商家的問題上嚴格落實制度,在關鍵環(huán)節(jié)杜絕違紀違規(guī)問題發(fā)生。
    根據學校事業(yè)發(fā)展的需要,全年共完成招標采購任務67項,預算金額6759.23萬元,成交金額6408.82萬元。其中政府采購項目20項(含財政專項資金和預算100萬元及以上其他資金),預算金額4580.81萬元,成交金額4371.62萬元;非政府采購項目47項(含預算100萬元以下財政專項資金和其他資金),預算金額2178.42萬元,成交金額2037.20萬元。參與監(jiān)督或管理網上商城采購58項,部門自行詢價采購114項。
    組織資產實物處置2批,共7240臺件、原值755萬元,整個處置流程完全符合相關規(guī)定。
    2014年以來,學校學生人數(shù)增加了6.07%,專業(yè)數(shù)增加了23.53%,教學科研儀器設備值增加了62.98%,但教學科研用房沒有增加,加之校區(qū)之間、院部之間資源分布的嚴重不平衡,因此,學校教學科研用房緊張狀況持續(xù)存在。為了更好地優(yōu)化資源配置,提高資源使用效率,緩解教學科研用房緊張狀況,我們加大資源清查力度,摸清家底,建立臺賬,加強資源配置管理,為下一步的管理體制改革奠定基礎,從制度上促進國有資產使用效率的提高。
    國資處在2019年上線了閑置資產調劑模塊基礎上,面向各二級部門,加大資產信息系統(tǒng)功能宣傳與推進力度,完善了資產管理系統(tǒng)功能,以期充分挖掘閑置資產效益,合理調配資源,節(jié)約辦學成本,取得一定成效,并為后期工作的開展積累了經驗。
    在克服疫情嚴重影響的基礎上,2020年不斷加強與資產經營公司和第三方評估機構的協(xié)調,加強對國有經營性資產的監(jiān)管,并對新轉為經營性資產的九都校區(qū)圖書館后樓及部分原合同到期項目進行評估,進一步提高學校經營性資產經營透明度和公正性,提高了學校經營性資產經營效益。同時,配合審計處完成了資產經營公司2019年度經營目標完成情況的審計和2020年度目標的下達。
    為3869臺件、價值3498萬元的新增資產辦理了入庫手續(xù),完善了土地、房屋及建筑物基本帳目,并根據人員、資產變動情況對資產信息管理系統(tǒng)的相關信息、賬目進行了調整。
    積極與財務處協(xié)調,每月進行資產賬目與財務賬目的核對,并計算折舊,按要求每月向省教育廳上報資產月報。
    完成了2019年度價值17976.42萬元的國有資產賬務核對工作,并按照省教育廳、財政廳的要求,編制上報了我校2019年度《行政事業(yè)單位資產報表》。
    在連續(xù)兩年不斷改善基層教學組織辦公設備短缺問題的基礎上,今年又安排資金,持續(xù)改善教學單位辦公條件。今年共為基層教學組織配備空調、電腦、打印機等123臺件,價值67萬元,基層辦公條件得到進一步改善。
    不忘初心,牢記使命,始終把為人民服務的宗旨牢記心頭,經常到基層調研,傾聽基層的聲音。先后為7位博士辦理了房產證,穩(wěn)定了教師隊伍,為學校贏得了民心,解決了歷史遺留問題;為工程訓練中心和藝術設計學院解決了急需的場地問題。
    2020年先后有黃淮學院、x理工學院、x師范大學等兄弟院校來我校交流,通過交流,汲取了他們先進的資產管理和招標采購經驗,促進了我校資產管理與招標采購工作更上臺階。
    (一)國有資產有償使用考核的各項規(guī)章制度配套還不夠完善,沒有形成成熟的考核辦法和機制,有待進一步健全。
    (二)國有資產管理信息的使用與共享工作有待加強,資產管理信息在資產各級管理單位和各業(yè)務主管部門之間,在資產管理的財務、賬目、實物等各個管理環(huán)節(jié)中的協(xié)調互通、信息共享還需建立機制和進一步做細做實。
    2021年是落實“十四五”規(guī)劃開局之年,高校所屬企業(yè)體制改革工作全面展開后將會帶來一些新的資產管理問題,這些都將給資產管理工作提出新的、更高的要求,為此我們將繼續(xù)加強制度建設,提高落實能力,完成好各項資產管理及招標采購工作任務。
    (一)按照學校黨委安排,認真組織政治學習,政治學習制度化,努力將支部建設、黨員教育與部門工作實際相結合,促進部門思想建設、隊伍建設與工作實績共同提高。
    資產管理處個人工作總結篇五
    一年來,在學校黨委和分管校領導領導下,在各相關部門和院系支持下,全處上下認真貫徹執(zhí)行國家有關資產管理的法律、法規(guī)和方針政策,以建設“雙一流”體育大學為抓手,鞏固主題教育成果,堅持學黨史、悟思想、辦實事、開新局,真抓實干,團結協(xié)作,開拓創(chuàng)新,圓滿完成本年度各項工作,現(xiàn)總結如下:
    結合工作實際,注重加強職工政治理論學習,強化意識形態(tài)教育,不斷提高政治素質和業(yè)務能力,提升資產管理水平。
    1.意識形態(tài)。嚴格按照學校要求,明確資產處處長何家東分管職工意識形態(tài)建設,將意識形態(tài)工作納入了部門工作計劃、工作總結、干部述職述廉及民主生活會,認真開展政治學習。今年,組織職工深入學習了習總書記在建黨100周年大會上的重要講話精神,十九屆六中全會精神,《習近平總書記關于師德師風的重要論述摘編》、《師德優(yōu)秀典型先進事跡》、《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》等,積極組織職工撰寫學習心得,參加《慶祝建黨100周年理論研討會論文》征集、《丹心頌黨恩,奮斗新時代》攝影展、“全國黨史知識競賽”、“國家安全知識在線答題”、“慶祝中國共產黨成立100周年知識競賽”等相關活動,不斷增強干部職工樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,扎實開展“學黨史、跟黨走”活動,開展時事政策、傳統(tǒng)文化、公民道德、廉潔教育,引導職工忠誠于黨的教育事業(yè),做師生滿意的好職工。
    2.陣地建設。在《資產處安全管理制度》中明確,建立穩(wěn)定的宣傳、輿情信息員;并及時調整資產處處長何家東為媒體審核責任人,劉紅蓮為網絡媒體安全員;及時更新部門網頁內容,全年在校園網和資產處網站上發(fā)布各類信息159條;嚴格按照學校要求,對發(fā)布的采購信息、簡報、通訊、通知、文件等每一條信息均逐一進行審核。未出現(xiàn)意識形態(tài)方面的問題。
    3.輿情處理。資產處全年未發(fā)生一起輿情事件。
    4.統(tǒng)戰(zhàn)工作。資產處現(xiàn)有一名農工黨同志,處內領導同志主動與統(tǒng)戰(zhàn)對象交朋友,開展談心交心。堅持對統(tǒng)戰(zhàn)對象不斷的關心與工作的支持,了解其思想并聽取意見,幫助提高思想覺悟,引導其為學校黨的中心工作服務。
    5.全面落實立德樹人根本任務。在全處職工和聯(lián)系的班級中廣泛開展社會主義核心價值觀教育,相繼開展“學好專業(yè)知識,做一個誠信有用的人”,“提升綜合素質,做一個有愛心的人”活動,教育大家愛黨,愛祖國,愛學校,愛自己,愛父母,愛集體,愛專業(yè)、愛學習。
    6.學黨史,崇師德,加強師德師風建設。資產處堅持把師德師風教育擺在隊伍建設的突出位置并形成學習常態(tài)化機制。結合文件學習與在線學習等多方式的學習,9月,全處職工完成“師德師風在線課程的學習”以及《習近平給全國高校黃大年式教師團隊代表的回信》精神、《中華人民共和國教育法》、《x體育學院關于開展師德專題教育活動的通知》、《師德優(yōu)秀典型先進事跡》等文件精神的學習。
    認真落實學校關于黨風廉政和內控建設的工作部署。把廉政建設始終貫穿日常工作,時刻警醒大家要保持政治本色,知敬畏、存戒懼、守底線,堅持公正用權、依法用權、為民用權、廉潔用權,建立一個風清氣正的管理隊伍。
    1.嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。嚴格按照《資產管理處處務會工作制度》執(zhí)行“三重一大”集體決策制度,處務會研究內容為傳達上級主管部門和學校業(yè)務工作會議精神,研究具體落實措施;研究處室年度工作要點、階段工作計劃、培訓計劃;研究決定提請校長辦公會、學校黨委常委會審議的事項、上報上級主管部門的重要報告;研究處室工作中相關的規(guī)范性文件的制定和修改;討論通過單項采購超過50萬元的采購文件;通報階段性業(yè)務工作落實情況,研究存在問題、解決辦法和途徑;聽取科室工作匯報,研究科室專題請示并作出決定;組織處內職工業(yè)務學習;研究工作總結、檢查、通報等事宜;其他需要處務會討論、研究、決定的事項等。截止12月3日,資產處共召開處務會12次,專題會4次,基層黨支部的政治引領作用得到充分發(fā)揮,處內職工團結一心,各項工作有序推進。
    2.堅持將黨風黨紀教育與廉潔教育作為工作重點。今年,以巡視和審計問題整改為契機,進一步加強廉政風險防控工作,以梳風險、建制度、壓責任等為著力點,將廉政風險排查防控工作與建設學習部門相結合。
    (1)進一步梳理廉政風險漏洞,及時研判和梳理廉政風險,防患于未然。
    (2)進一步加強風險防控工作,注重規(guī)章制度的學習與執(zhí)行,通過制度和隊伍建設,切實保證了學校采購與資產工作有法可依、有章可循。
    (3)把自覺接受紀檢監(jiān)察同主動向紀委報告的廉潔自律結合起來。加強采購信息的全面公開,定期對政府采購的所有相關信息對外公開(包括:采購文件、采購公告、結果公告、合同、驗收情況),增強招投標工作的透明度;對采購招標信息,除在各級政府采購網站進行公示外,在學校校園網一并進行公示,接受公眾監(jiān)督。
    (4)把廉政風險防控融入具體業(yè)務工作中,嚴格執(zhí)行采購政策,擴大政府采購實施范圍和規(guī)模。
    (5)加強采購設備資產的驗收管理工作,嚴格按照合同型號、參數(shù)進行設備驗收并拍照后上傳資產管理信息系統(tǒng)備查。
    (6)履行一崗雙責,處內廉政建設實行處長負責制,不斷完善處內崗位職責、工作流程,嚴格實行不相容職務分離原則;將廉政責任細化分解落實到具體崗位,并納入年初工作計劃,與年度考核掛鉤;定期開展廉政教育,嚴格落實資產管理處黨風廉政工作制度。
    3.根據工作實際和內部控制要求,不斷優(yōu)化崗位設置,細化崗位職責,梳理崗位風險及提示清單,加強日常監(jiān)管。嚴格遵守《資產管理處工作人員行為規(guī)范》和內控制度,在規(guī)定時間內完成各類報表統(tǒng)計上報工作、采購合同簽訂工作、采購信息公開工作、資產對賬與折舊計提工作及其他日常管理工作,確保工作質量。牢固樹立紅線意識、服務意識,堅持“首問負責制”。
    4.不斷完善內控信息化建設,將制度流程內嵌到信息系統(tǒng),避免人為因素影響。進一步加強采購需求申報的內控系統(tǒng)建設,力求全部采購流程信息化管理,無預算不采購。
    2021年年初,科以上干部全面完成《干部廉政在線測試》,并全體通過考試;9月以《黨風廉政建設永遠在路上》為題進行黨課分享交流。處內干部職工零違紀、零投訴。
    資產處的工作,政策性強,業(yè)務性強,全面提升物資采購和資產管理隊伍的業(yè)務素質,是資產處的永恒職責。
    一是堅持政策宣傳培訓常態(tài)化,加強資產處職工和全校資產管理團隊的業(yè)務知識學習。經常利用工作例會、業(yè)務學習時間、研究專項工作等機會,全方位培訓處內職工業(yè)務技能;先后組織全處職工和全校資產員參加資產管理知識網絡學習與競賽;有針對性的開展專題培訓;現(xiàn)場答疑與微信、qq群相結合,進行政策解讀;堅持結對幫扶,用心打造團隊。
    二是堅持管理與服務相結合,牢固樹立服務意識。資產處始終堅持民心是最大的政治,始終貫徹以服務為中心的發(fā)展思想,將采購與服務有機統(tǒng)一,將資產管理與問計于民有機統(tǒng)一,努力做好資產處相關工作。
    在資產管理工作中,堅持“服務為先”的理念,把服務與管理緊密結合起來,嚴把“使用關”和“處置關”。全面梳理資產的驗收、領用、使用、保管、維護、交回等內部管理流程,完善管理流程并嚴格執(zhí)行;建立資產實物管理和價值管理聯(lián)動機制,定期與各單位、各部門進行賬物核對,與計財處進行賬賬核對,做到賬賬、賬物相符。明確二級單位資產管理的職責,將“統(tǒng)一領導,歸口管理,分級負責,責任到人”的管理目標落到實。
    1.按月向教育廳、機關事務管理局上報各類統(tǒng)計報表。
    2.按月與財務核對固定資產賬,做到賬實相符。
    3.完成各類貨物及服務項目驗收33項。
    4.及時完成新增資產信息錄入741條,涉及資產數(shù)量4095件(套)。
    5.嚴格履行國有資產處置審批程序,辦理資產調撥及回收閑置報廢設備171件次,分2批處置報廢固定資產175件(套)、公務用車3輛。
    6.加強商鋪管理。全年完成33家商鋪出租收入292萬元,向校內外商鋪發(fā)布疫情防控和日常管理通知6份,12月8日向校長辦公會、常委會提交《關于向省教育廳和機關事務管理局上報老校區(qū)現(xiàn)存商鋪和場地出租立項等相關事項的請示》議題。
    7.今年,組織開展了低值耐用物資清查工作。
    8.組織全校11個單位20余人參加x第80屆中國教育裝備展示會。
    9.高質量完成校辦企業(yè)體制改革工作,11月23日收到教育廳書面表揚。
    在采購工作中,嚴格按照規(guī)章制度辦事,時刻繃緊廉政紅線,加強各個環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督。截止12月3日,全年實施各類采購項目110個,完成來自各種渠道的采購預算金額5512萬元(包括學生食堂大宗食材采購項目,不包括11月23日常委會下達的新校區(qū)一批次任務和2021年第三批雙一流建設政采任務),簽訂辦理各類采購合同130個,全年為學校節(jié)約采購預算資金達226萬元。
    1.年初預算和結轉采購項目完成情況。積極參與年初預算中,大額采購項目立項論證,完成年初預算和上一年度結轉的中央項目和雙一流采購項目,采購預算資金3828萬元。
    2.完成2021年中央項目和雙一流采購項目情況。協(xié)助計劃財務完成2021年雙一流、中央項目中的立項論證,積極指導相關部門編制《可行性論證報告》。
    一批次:采購預算資金927萬元,涉及外語學院、馬列學院、小球系運動心理實驗室改造及新校區(qū)實驗室建設等,已完成采購任務、合同簽訂和部分驗收工作。
    二批次:采購預算資金640萬元,涉及經管學院、歷史文化系,小球系功能性運動訓練與監(jiān)控實驗室、心理實驗室及新校區(qū)實驗室建設等項目,已進入了招標程序,本月內完成開標工作。
    三批次:采購預算資金2367萬元,涉及足球學院、學生處、小球系功能性運動訓練與監(jiān)控實驗室,以及醫(yī)學院、休體新校區(qū)實驗室建設等。因省財政才下達任務時間非常晚(11月20日,23日學校常委會審議通過后報批,12月3日財政廳才下達資金預算表),現(xiàn)部分項目已進程序,進口設備正待教育廳、財政廳的專項批復,資產處、計財處正全力以赴在年內進入程序后不被收回。
    積極與后勤處、教務處、信息中心、保衛(wèi)處、基建處等部門對接,先后4次深入新校區(qū)現(xiàn)場研究工作;協(xié)助新校區(qū)搬遷工作領導小組辦公室完成新校區(qū)一批次所需物資設備的編制、立項工作,先后九次參與新校區(qū)搬遷工作專題研究會議。
    為保障老校區(qū)正常教學秩序,以及新校區(qū)建設施工的有序進行,積極參與新老校區(qū)的疫情防控工作,先后6次分別為后勤處和基建處采購疫情防控、防疫以及清潔衛(wèi)生物資。
    聯(lián)合后勤處、保衛(wèi)處加強校內外商鋪管理,加強疫情防控,先后下發(fā)了《校園內商鋪門前管理規(guī)》《關于加強商鋪管理的通知》《關于各商鋪切實做好當前疫情防控工作的緊急通知》《關于加強快遞物流行業(yè)疫情防控的通告》等通知公告。
    資產處全體職工積極融入學校十大民生工程和為群眾辦實事活動,在黨支部的帶領下,開展了“基層走訪、解困傳訴”活動,走進社區(qū)“重陽敬”志愿者服務,以及協(xié)助后勤處完成學校十大民生工程之一的“改善辦學條件,優(yōu)化學生生活服務設施”工程。
    今年我處及時處理上級及校內各項oa公文文件流轉1242次,按時向教育廳、校內職能部門報送各項材料137份,內部事務管理工作完成較好。與此同時,我處將信息化建設作為年度工作的重點管理點,設置專人負責信息安全管理與監(jiān)督,定期對信息數(shù)據進行備份,全處人員都樹立了“網絡安全人人有責”的觀念。今年4月與12月分別對部門應用系統(tǒng)進行弱口令清理并下發(fā)《關于整改資產管理信息系統(tǒng)弱口令的通知》,全年未發(fā)生網絡安全事故。
    檔案管理規(guī)范有序。安排專人兼職收集、整理、保管處內文件、政府采購、校內采購等資料收集、整理、歸檔工作,專柜按序存放,嚴格檔案借閱登記制度,確保檔案資料完整無缺。2021年度按時移送學校檔案室文件檔案186卷1753件、歸檔率100%。
    不斷完善安全責任制度與清單管理,實現(xiàn)安全零事故目標。2021年度內,采取切實有效措施,本部門人、財、物和信息安全無安全事故。制定完成資產管理處“安全管理主體責任清單”“安全管理崗位責任清單”“重大安全風險管控責任清單”“安全檢查工作清單”,全面梳理了本部門重大安全管控重點部位(崗位),對其管控風險點、管控責任、管控措施及責任人清單化;從部門負責人到處內各個崗位,安全管理責任及履職清單更加明確細化;安全檢查項目、時間及責任人更加明確。
    全體職工在線觀看《樹立總體國家安全觀以實際行動維護和塑造國家安全》課程,完成“國家安全知識在線答題”。近期,按照《關于進一步加強近期學校安全穩(wěn)定工作的通知》(成體院〔2021〕293號)要求,開展了安全隱患大排查整改工作。
    配合學校相關行政和教學單位,完成學校109個工作臺賬中的15個工作臺賬的立項咨詢、可行性論證、市場調查、招標采購、驗收等相關工作。詳見附件:《資產管理處參與學校2021年工作臺賬情況》。
    1.員工的業(yè)務能力綜合素質還需要進一步加強,主動服務師生做得不夠到位,干部的管理水平需提高。
    2.各部門對固定資產管理的重視程度和管理水平參差不齊,有的部門沒有做到每年對固定資產清查,從而出現(xiàn)一些帳實不符的現(xiàn)象。
    3.固定資產管理庫還沒有做到與實物圖片的逐一銜接,新軟件在現(xiàn)實中的應用程度還有待進一步的加強。
    4.固定資產的變更手續(xù)不全,不及時。
    5.在采購資料、固定資產憑證的保管、檔案管理上還需加強。
    6.還需進一步梳理采購和資產管理中的負面清單。
    資產管理處個人工作總結篇六
    本年度圍繞“辦文、辦事、辦會”三大工作職責,充分發(fā)揮“參謀助手,督促檢查,協(xié)調服務”三個作用,在分公司經理的正確領導下,在同事們的大力支持配合下,較好地起到辦公室上傳下達的樞紐作用,為公司房屋銷售和售后服務工作帶給良好的基礎。
    1、做好日常管理工作。包含收發(fā)文、秘書、文件和檔案管理、日??记凇⒄堜N假、日常辦公用品采購與保管、清潔衛(wèi)生和后勤保障等等工作。
    2、做好企業(yè)文化建設工作。包含日常規(guī)章制度的“上墻、上書、上身”;日常宣傳報道工作等等。
    3、做好資料上報工作。包含提報各類報表、市場營銷報表;向公司機關上報月度計劃和總結等等。
    4、做好與當?shù)卣块T的接洽工作。包括做好與當?shù)赝恋鼐?、房產管理中心、財政局、統(tǒng)計局和開發(fā)區(qū)管委會等等部門的對接工作;比如xx年xx月xx日,xx市市委書記xx蒞臨xx商務廣場調研的準備工作;xx月份,在開發(fā)區(qū)管委會的指導下,組織申報了xx市中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。
    5、領導交辦的其他事宜。比如xx年xx月初協(xié)助公司做好xx年xx公司工作會議的籌備工作。
    資產管理處個人工作總結篇七
    時光匆匆,入校已半年多時間,這半年年是忙碌的,也是我人生最有收獲的半年,入校以來,我就職于校國有資產管理科,并為20××級旅游英語專業(yè)教授《旅游概論》及《導游基礎》兩門專業(yè)課,同時參加了學校組織的針對于新進教師的的各項培訓活動,半年的學校工作給予我的不僅僅是一個崗位,一份工資,更多的是收獲,是感悟,是成長。以下是我對于這半年時間的個人工作總結。
    資產管理處個人工作總結篇八
    資產管理處組織召開了全院各個系(部、處、室、中心)一把手和資產管理員參加的資產管理工作會議,xx同仁作了動員,學院資產清查工作正式開始。
    資產清查工作是評估工作的一個重要部分,但其性質和內涵卻遠遠超出本次評估工作的工作需要,弄清學院的家底是學院各級領導和全院教職工多年的愿望。本次資產清查共分三個階段,第一階段是對帳和提交審核階段,按計劃在20xx年xx月xx日前完成對帳和提交工作,xx月xx日前完成審核工作。第二階段的任務是各部門對有關資產做清帳和補帳處理。第三階段的任務是做好相關資產的報廢處理工作。
    根據學院20xx年本科教學水平評估的要求,部署了學院固定資產(主要是儀器設備類和家具類固定資產)的清查內容、清查方式、工作流程、時間安排等,并根據評估工作的安排和院長辦公會的要求對清查時間和進度進行了調整。
    按照財務資產管理處下發(fā)的時間安排表,各部門分別對有帳的資產做了清查,多數(shù)部門已和資產科聯(lián)系提交審核,基本上做到了與計劃同步。
    從部門來看,截止到xx月xx日,圖書館、人事處、科研中心、研究生辦、紀委辦、學工部、采購中心、老干處xx個部門已順利完成對帳和審核提交階段的工作;已經完成對帳正在進行的提交有xx部門;沒有完成對帳和進行的提交有xx個部門;沒有對帳和清查的有xx個部門。
    從總金額及數(shù)量來看,截止到20xx年xx月xx日,學院除房屋、土地及圖書和部分辦公家具外,其余總固定資產共約xx萬元、約xx萬臺(件);截止到xx月xx日清查審核通過的有xx萬元,xx余臺(件)。還有有約xx萬元、近xx萬臺(件)的資產沒有清查完,進行不到一半。
    資產清查的前半程工作量比較大,進度較慢,需要有詳細的檢查和對帳,是一循序漸進的過程。但是在清查工作進行中的確還存在一些問題:有少數(shù)部門領導對資產清查工作重視不夠,個別部門至今無動于衷,造成不能及時提交,影響了學院資產清查工作整體進度;有些部門工作不夠細致,提交后審核不能通過,反復多次導致效率低下。
    現(xiàn)在離第一階段工作的最后期限還有不到xx周的時間,提請各部門領導重視資產清查工作,加快清查、對帳和提交審核進度,保證在xx月xx日前完成第一階段的工作。希望各部門能再接再厲,以飽滿的工作熱情,一鼓作氣,爭取在預定的時間內完成本次資產清查工作,積極響應學院提出的“以評促建,以評促改,以評促管”的號召,為學院在本科教學水平評估取得良好成績打下必要的基礎。
    資產管理處個人工作總結篇九
    20xx年年已經過去,迎來了新的一年,回顧一年的工作,我感到既充實又自豪,充實的是經過一年的摸爬滾打,我對自己的工作已經輕車熟路,自豪的是雖然我是一名普通的工作人員,可是我所在的辦事處在程廠長的帶領下圓滿完成了領導交給的任務。
    記得在剛來辦事處的工作時,上級與同事們的熱心幫助與指導是我最珍貴的財富。我們的領導,前輩他們的工作態(tài)度、工作作風是我追求的目標。他們沒有太多的語言,但我看到了誠懇。一切都是出乎意料的愉快。我很快就成為了他們的一分子。
    我的工作主要是負責房租的收繳和水電費的收繳工作以及一些雜務,剛去收費的時候,一切都是陌生,就拿收水電費這件事情來說,龍西路資產管理處的家屬樓的問題,因為一些歷史原因,他們原來從來不交水電費,家里電器從來不知道要什么時候省著點,水更是嘩嘩地用,不僅收不到他們一分錢,而且這部分損失根本無法控制和計量,沒有表,就沒有計量標準,對此,程廠的思路,首先是先把他們獨立了出去,在院內砌了一道墻,把他們與我們大院隔開了,而后就著手進行了一戶一表的改造,給每家都按上水表,電表,確保正確計量,每月抄一次表,每月核算收取。一開始,這個工作遭到了家屬樓里住戶強烈的前所未有的反對。是啊,他們原來是一分錢不出的,水、電盡他們用,他們也不知道心疼啊,現(xiàn)在,要叫他們不僅要交水電費。而且還要交房租,是天壤之別啊,難度真大啊,就在我不知道該如何下手時,為了便于我的工作順利開展,我們辦事處的同事們獻計獻策還是采取了相應的措施,就是在住戶門上貼通知,每次抄完表以后,我就對每家的水電費進行核算,然后設計了一張小紙,上面寫著:——,這個月你的水電費和房租,(注:房租也是一個月一收)共是xxx請務必于月日交到龍西路資產管理處,否則將采取停電、停水的措施,后果自負。這張小小的紙條果然起了不小的作用。問題迎刃而解了,在此,非常感謝同事們對我的幫助和鼓勵,正是有了你們的幫助,我的工作才得以比較順利地完成,衷心感謝我身邊的每一位同事,正因為他們的平和寬容打消了我剛來辦事處工作而帶來的顧慮,為我真正融入這個集體作了鋪墊。
    新的一年意味著新的學習的開始。但是我想在這里還是有很多東西值得我去學習的,包括工作經驗,為人處世和我們前輩身上一切我們所不具備的優(yōu)點。龍西路有大大小小三十多家的租賃戶,每家的情況都不同,家屬樓因為歷史原因,他們的電費價格是優(yōu)惠政策的,先奇街的水費價格也和院里的不同,這就要求自己在核算的時候要一絲不茍,稍有不慎,就會弄錯出錯,到時別人就會找上門來,造成不必要的麻煩和損失。更為頭疼的是院里的兩家大戶,浴場和賓館,我們除了房租外,還要收他們的場地占用費,而且,因為他們金額大,一次可能不能把房租收齊收全,我總是覺得要自己總是上門催討覺得有點不好意思,為此程廠對我說,我們要主動些,逼得他們緊一點,催到一點是一點,只有不停地催討他們,他們才能加深印象,他這樣一說,我想:也是,是他們欠我們的錢,又不是我們欠他們的錢,沒有什么可難為情的,于是我一到時間就去催討,打電話,上門,一次不行,二次,二次不行,三次,拿到一點是一點,這樣分散著拿到了錢,就得趕緊去銀行存掉,雖然人辛苦了一點,忙一點,、但是看著拿到的錢,想著離我們完成任務更加近了一點了,心里還是感到很欣慰的,即使忙一點,也是很高興的啊?;仡櫼荒甓鄟淼狞c點滴滴,工作的過程中,我還需要更加積極主動;這得益于和領導,前輩的交流,我真正感受到了領導的關懷和期望,同時也佩服他們淵博的知識和豐富的實踐經驗。同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我,在思想上幫助我,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。
    作為一名普普通通的職工,我的工作是再普通也不過了,根本不值得一提,象我這樣能安于做好自己本職工作的同事還有很多,我們能在過去一年圓滿地完成任務,主要在于各級領導的關心和大力支持以及管理處領導程廠長的帶領,程廠長在任何時候總是走在我們的最前面,帶領著我們,采取各種靈活多變的方式和方法去解決各種不同的問題,我只是和所有我們公司的其他員工一樣,在盡著自己的微薄之力,盡著自己的最大努力,我想,普通的工作也并非意味著追求的終結。我處在一個比較平凡的工作崗位上,所以我更應該去實現(xiàn)我的理想和追求,無論結果如何,即使平凡也不能平庸。更何況追求過程的本身就是一種幸福,一種成長,一種進步。在新一年中,我一定更加嚴格地要求自己,積級參加公司的各項活動和學習,用知識武裝自己,決不辜負大家對我的期望!
    最后,我再一次衷心感謝我身邊的每一們同事,有了你們這樣好的同事,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,我相信我們的公司明天會更好!在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!
    資產管理處個人工作總結篇十
    xx年以來,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績。大力推進資產的有效節(jié)約使用,促進資產合理配置。采取了各項措施和辦法,使資產管理工作取得了較好的效果。
    1、加強政治學習,注重提升個人修養(yǎng)。
    一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐來鍛煉自己。堅持理論武裝,把深入學習貫徹始終,堅持把突出實踐特色貫穿始終,邊學習邊實踐。
    2、嚴格履行崗位職責,扎實做好本職工作。
    在資產管理工作中明確工作目的,提高了工作能力。能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作:(1)加強資產管理,落實工作職責及規(guī)章制度;(2)依據客觀現(xiàn)實,嚴格按照學院及上級有關資產管理的政策、規(guī)定,進一步完善了固定資產明細賬;(3)利用暑假時間完成了**年資產清查的**條數(shù)據與帳面數(shù)據的核對工作;(4)完成了**年度資產明細賬目的上報工作;(5)做好了固定資產驗收、入帳工作;(6)做好了領導交辦的其它工作。
    3、勤勤懇懇、愛崗敬業(yè)。
    熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。
    4、辛勤耕耘結碩果。
    ****固定資產經過有一年的查實調整帳實相符、帳帳相符。
    5、廉潔奉公、秉公辦事。
    能夠嚴格按照一個共-產-黨員的標準嚴格要求自己,廉潔奉公,處事正派。
    回顧一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的`工作思路還不是很多,學習的自覺性有待加強,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,在新的工作環(huán)境中,我將認真學習各項政策規(guī)章制度以及業(yè)務知識,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為****的發(fā)展做出應有的貢獻。
    ***
    *年*月*日
    一、嚴格規(guī)范項目審查程序,加強處置項目的管理和后續(xù)跟蹤檢查工作。
    1、認真把好處置項目的審查關。自從確定專門機構、專職審查人員以來,建立健全了各項規(guī)章制度,經過兩年多的努力和完善,我辦的資產處置審查工作基本上達到了程序化、規(guī)范化、制度化,上半年共審查、批復項目xx個,其中審查上報總公司項目x個。
    2、做好資產處置審查委員會日常事務工作。為使處置審查工作程序更加規(guī)范化,我們在審查程序上嚴格做到規(guī)范化,即按照辦事處制定的《中國東方資產管理公司長春辦事處資產處置審查委員會工作規(guī)則》要求的內容,從審查經營部門上報方案內容、格式、時間,反饋初審意見,到安排例會時間、通知上會、準備例會相關資料、會議記錄、投票內容、會議紀要、下達批復文件、上報處置方案等等,力求處置審查工作程序的規(guī)范化。上半年共組織召開了評審會xx次。
    3、加強處置項目的后續(xù)跟蹤管理工作。為及時掌握已批復項目的處置執(zhí)行情況和存在的問題,我們每季度對已批復的處置項目進行一次后續(xù)跟蹤調查,寫出檢查報告,及時了解處置項目及管理中存在的問題,以便采取措施,加強管理。
    4、加強終結項目的規(guī)范化管理工作。針對以往終結項目中存在的沒有項目終結報告或報告不規(guī)范,該闡述的問題在報告中沒有,有些業(yè)務人員甚至把處置方案下載一份作為項目終結報告這一問題,我們認為,項目終結報告是對該項目處置全過程客觀、具體、真實、全面的一個反映和總結,尤其對于有些項目,在處置方案執(zhí)行過程中存在很多變數(shù),一定要在報告中認真總結和反映出來,于是我們制定了“關于項目終結報告的內容和格式”,規(guī)范了項目終結報告,并要求經營部門定期報送項目終結報告,移交檔案材料。加強了終結項目的管理,使我們的終結項目真正能夠畫上一個圓滿的句號。
    二、加強中介機構數(shù)據庫管理,強化對中介機構的綜合管理,有力支持資產處置工作。
    做好中介機構數(shù)據庫動態(tài)管理。依照公開、公正、公平的原則擇優(yōu)選聘中介機構,是有效規(guī)避資產處置過程中可能出現(xiàn)的道德風險的一項主要手段,也是審查辦的一項基本工作職責,為切實履行好此項工作,按照總公司的要求,本著優(yōu)勝劣汰的原則,在認真考核評比的基礎上,我們對數(shù)據庫中選用的資產評估事務所、律師事務所、拍賣行等中介機構進行了補充和完善,實行了數(shù)據庫動態(tài)管理制度。
    資產管理處個人工作總結篇十一
    作為學校固定資產管理員,本人積極參加滕州市財政局和滕州市教委對中小學固定資產管理員的各項培訓;認真學習學校固定資產管理業(yè)務知識;認真學習《棗莊市行政事業(yè)單位固定資產管理暫行辦法》和《滕州市中小學、幼兒園及教育系統(tǒng)其它事業(yè)單位固定資產管理辦法》等文件,并在工作中認真落實文件精神。教育現(xiàn)代化和中小學標準化建設對學校固定資產管理員提出了新要求,固定資產管理員崗位職責要求管理員通過管理軟件對學校固定資產實施管理,要求管理員通過軟件為各級政府對教育投入,為學校領導改善辦學條件提供數(shù)據支持。本年度本人一如既往刻苦鉆研《滕州市中小學教育固定資產管理系統(tǒng)》、《滕州市行政事業(yè)單位固定資產管理系統(tǒng)》、《滕州市行政事業(yè)單位資產動態(tài)管理系統(tǒng)》等資產管理軟件業(yè)務,為科學、規(guī)范管理校產奠定基礎。
    資產管理處個人工作總結篇十二
    一.嚴格規(guī)范項目審查程序,加強處置項目的管理和后續(xù)跟蹤檢查工作。
    1、認真把好處置項目的審查關。
    自從確定專門機構、專職審查人員以來,建立健全了各項規(guī)章制度,經過兩年多的努力和完善,我辦的資產處置審查工作基本上達到了程序化、規(guī)范化、制度化,上半年共審查、批復項目_個,其中審查上報總公司項目x個。
    2、做好資產處置審查委員會日常事務工作。
    為使處置審查工作程序更加規(guī)范化,我們在審查程序上嚴格做到規(guī)范化,即按照辦事處制定的《中國東方資產管理公司辦事處資產處置審查委員會工作規(guī)則》要求的內容,從審查經營部門上報方案內容、格式、時間,反饋初審意見,到安排例會時間、通知上會、準備例會相關資料、會議記錄、投票內容、會議紀要、下達批復文件、上報處置方案等等,力求處置審查工作程序的規(guī)范化。上半年共組織召開了評審會_次。
    3、加強處置項目的后續(xù)跟蹤管理工作。
    為及時掌握已批復項目的處置執(zhí)行情況和存在的問題,我們每季度對已批復的處置項目進行一次后續(xù)跟蹤調查,寫出檢查報告,及時了解處置項目及管理中存在的問題,以便采取措施,加強管理。
    4、加強終結項目的規(guī)范化管理工作。
    針對以往終結項目中存在的沒有項目終結報告或報告不規(guī)范,該闡述的問題在報告中沒有,有些業(yè)務人員甚至把處置方案下載一份作為項目終結報告這一問題,我們認為,項目終結報告是對該項目處置全過程客觀、具體、真實、全面的一個反映和總結,尤其對于有些項目,在處置方案執(zhí)行過程中存在很多變數(shù),一定要在報告中認真總結和反映出來,于是我們制定了“關于項目終結報告的內容和格式”,規(guī)范了項目終結報告,并要求經營部門定期報送項目終結報告,移交檔案材料。加強了終結項目的管理,使我們的終結項目真正能夠畫上一個圓滿的句號。
    二.加強中介機構數(shù)據庫管理,強化對中介機構的綜合管理,有力支持資產處置工作。
    1、作好中介機構數(shù)據庫動態(tài)管理。依照公開、公正、公平的原則擇優(yōu)選聘中介機構,是有效規(guī)避資產處置過程中可能出現(xiàn)的道德風險的一項主要手段,也是審查辦的一項基本工作職責,為切實履行好此項工作,今年以來,按照總公司的要求,本著優(yōu)勝劣汰的原則,在認真考核評比的基礎上,我們對數(shù)據庫中選用的資產評估事務所、律師事務所、拍賣行等中介機構進行了補充和完善,實行了數(shù)據庫動態(tài)管理制度.
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    資產管理處個人工作總結篇十三
    20xx年已過了半年,在這半年里工作中我接觸了很多新事物,豐富了新經歷,從中學到了很多,感謝公司提供給我一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習、進步,慢慢的提升自身的素質和能力。回首過去的半年當中,公司陪伴我走過很重要的一個階段,接手資產管理工作之初,我對于公司資產類別以及分布沒有清晰的認識,負責的廠房、土地、門面等公司資產管理相對比較混亂,沒有規(guī)范的資產管理程序,閑置資產得不到及時管理,對于工作上的不順利,我及時調整工作方法,改進自身不足,下面我將這半來的具體工作情況匯總如下:
    (一)收集歸攏資產資料。
    梳理公司的各類產證,租賃合同以及資產的相關資料,對公司的資產進行匯總,形成資產明細。將公司資產劃分為土地、房屋、水面、安置小區(qū)四個大塊。
    (二)核對現(xiàn)地情況。
    資產登記工作是一個繁雜、細心、辛苦的工作,根據收集歸攏形成的資產資料,對資產現(xiàn)地的情況進行核查,其中存在很多難以推進的問題。
    1、紙質的資料很直觀,但是不與現(xiàn)地情況結合,相當于空談,第一個出現(xiàn)的問題就是找不到土地位置,很多土地在產證中通過xx路以南、xx路以東表示,而在現(xiàn)地中,xx道路就有數(shù)十公里長,其中劃定的區(qū)域遠大于產證面積,無法確定土地具體范圍,這就需要我們具有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對照測繪圖紙認真核對土地范圍。
    2、前期資料的錯漏之處,很多原有的賬面面積與現(xiàn)地使用面積不符,比如長江蘆蕩養(yǎng)殖場多個水面實際面積遠大于出租面積,這對資產的核查工作帶來復雜性,需要我們的仔細核對資料中每一處的準確性。
    (三)建立資產巡查制度。
    資產管理的主要手段在于現(xiàn)地的檢查,但是公司資產跨度范圍很大,處于資產范圍最東側的萬眾工業(yè)園位于海門區(qū)北海路,而最西側的新通海沙土地則緊挨蘇錫通產業(yè)園區(qū)。為防止資產檢查出現(xiàn)遺漏,我們制定了以xxx、xxx為主要檢查對象,由東向西每月不少于兩次的資產巡查計劃,最大程度確保國有資產的使用管理。
    資產管理工作是一個“持久戰(zhàn)”,面臨多方面的各種難題,不是憑一時的積極就能做好的。
    (一)處理租賃土地違規(guī)占用、使用問題。
    在上半年巡查工作開展后,我們發(fā)現(xiàn)了很多土地的違規(guī)占用、使用問題,比如閑置門面被占用,租戶土地合同到期后仍在使用,租戶將部分租賃土地違規(guī)用作堆場,土地違規(guī)停放車輛等問題,在檢查到問題后,及時聯(lián)系相關人員進行清理、改正。通過各種措施順利清理,有些不配合工作的我們也持續(xù)跟進,不能讓國有資產受到損失,順利完成上半年大部分的違規(guī)占用、使用工作。
    (二)租賃戶的管理、協(xié)調問題。
    對于租賃戶的管理工作,通過經常性的檢查,可以起到一個督促的`作用,同時掌握資產使用情況,以便在日常的管理中作出及時的調整。通過在不同租賃區(qū)域建立微信群,加強對租賃戶的管理,上級相關的通知也能夠及時的轉達,強化了協(xié)調能力。
    (一)資產管理工作還存在有少數(shù)管理漏洞。目前我們的資產管理主要針對土地、房屋等使用情況的檢查整改,但對閑置資產的使用、利用還有所欠缺。在以后,我們還要制定相關制度,不斷完善,不斷進步。
    (二)個人學習方面存在不足,專業(yè)能力不強。
    (三)工作中不夠仔細,過于急躁,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。
    (一)要不斷提高修養(yǎng),樹立良好的企業(yè)形象,要提高自己的服務意識和辦事效率,明確自己的工作重點與工作目標,在外工作,代表的不是個人形象,而是長江口集團公司這個集體的形象。
    (二)對工作中存在的問題以及難點不斷提出積極且合理化意見,持續(xù)做好資產巡查整改的工作,進一步盤活公司閑置資產。
    (三)加強學習、不斷完善管理制度和管理工作。加強與集團公司各部門的溝通和交流,正所謂“他山之石,可以攻玉”。眼界寬闊了,工作的路子也多了。同時,針對工作上的漏洞,不斷完善管理制度,讓它更合理、更科學、更簡捷。
    上半年的工作雖然不夠完善,但我對下半年的工作充滿信心與期待,在領導的關心與同事們的幫助下,我相信在以后的半年里資產管理工作一定會越來越好。
    20xx年6月12日。
    資產管理處個人工作總結篇十四
    本年度圍繞公司年初制定的“網點必須帶租約售出、公寓樓基本到達清盤、辦公樓注重人氣”的目標,做好本職工作,盡力完成領導下達的各項任務。
    1、做好資產管理基礎工作。包含市場調查、售樓現(xiàn)場管理、銀行貸款、報表管理、銷售策略、價格策略和銷售例會等工作。
    2、做好廣告企劃工作。包含廣告項目的招標、詢價;廣告方案的執(zhí)行工作。
    3、做好房地產權證辦理工作。截止xx年xx月xx日,辦理房地產權證xx戶左右。
    4、做好促銷活動。年初執(zhí)行“xx萬xx套的清盤促銷”、年中執(zhí)行“xx周年,交xx萬抵xx萬”的活動,年底在房地產市場充分回暖的基礎上,執(zhí)行漲價策略。
    5、特色工作。xx分公司與xx的.戶外廣告運營商xx廣告有限公司創(chuàng)新廣告方式合作,由廣告公司投資媒體并發(fā)布,畫面我們審定,廣告公司根據合作期間的銷售額(除特價房外)提成。做好xx月份的營銷策劃座談會的準備工作。處理疑難客戶,比如xx網點、xx的交房問題和土地年限問題等等問題都得到了妥善解決。
    資產管理處個人工作總結篇十五
    一年來,辦公室在局黨組的正確領導下,在各科室的支持下,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,貫徹落實黨的_大、_屆三中全會、省委五屆三次全會、市委十一屆三次、四次全會精神,緊緊圍繞我局中心工作,充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用,辦公室全體人員團結一致,對分配的任何工作都沒有怨言,局領導和各科室對辦公室的工作能夠給與充分的理解,各項具體工作按按時按量完成,現(xiàn)將辦公室工作總結如下:
    做好辦公室工作,必須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑各項科技法律、法規(guī),及時了解、掌握科技發(fā)展的新動向、新經驗,積極參加機關組織的形式多樣的學習教育活動,辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務素質和工作能力不斷提高。樹立高度的服務意識,服務態(tài)度和藹、熱情、耐心、細致,為領導、基層單位提供良好周到的服務。大家都能夠注意態(tài)度和方法,和同志們的關系處理得比較和諧,各項工作都得到了各科室支持,落實順利。辦公室每個人都能從局工作的大局出發(fā),從局整體利益出發(fā),互相支持。
    1、做好辦會、辦文和接待工作。
    辦公室工作繁瑣、復雜,簡單的說就是辦文、辦會、辦事。關于辦文工作,我們克服人少文多的實際困難,完成局工作計劃、工作總結、各種報告等大量的材料,較好地完成了任務;截止x月,辦公室共收、發(fā)電子公文多件,紙件報送各類匯報材料x多件。組織協(xié)調全局各種會議,會前認真準備會場,會上認真做好記錄,會后及時整理,制發(fā)會議紀要;_年較好的接待了國家知識產權局領導及x知識產權局、x科技局等兄弟單位加強交流,促進感情。x月x日―x日,接待了留日專家學者服務團一行x人,加強中日之間的科技交流,充分利用日本的先進技術、人才、資金為x發(fā)展服務,為x市在x月底成立海外智囊團打下工作基礎。
    2.做好文件收發(fā)、歸檔等工作。
    對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔,保證上傳下達;把我局業(yè)務工作中形成的具有查考價值的文書材料進行整理、分類、歸檔;認真履行保密職責,保管好國家秘密文件。
    3.做好機關后勤事務的管理。
    做好財務管理工作,保證機關正常運轉;做好車輛的調配、使用和管理;做好安全穩(wěn)定、值班工作,全年沒有發(fā)生重大安全責任事故。
    辦公室全體人員與其他各部門加強溝通,密切配合,互相支持,保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏。督促、協(xié)調上級和局黨領導的部署在各科室落實情況;傳達領導指示,反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下政令暢通。一年來,辦公室與各科室保持了良好的關系,科室之間的溝通也非常順暢。
    由我局牽頭于x月x日至x月x日舉辦了以“科技創(chuàng)新,服務民生”為主題的x市第四屆科技活動月。在各級領導的正確領導下,在市組委會的精心組織下,通過各成員單位的共同努力和積極參與,以面向農村和社區(qū)、面向青少年、面向社會公眾和面向企業(yè)為重點精心策劃,周密組織,在全市廣泛開展科技培訓、科技宣傳、科技下鄉(xiāng)、科技咨詢、農產品大比拼、校園科技等一系列群眾參與性強的科技活動x項,x場次,發(fā)放宣傳資料多份,受益人數(shù)達到多人次,在全社會營造學科學、愛科學、講科學、用科學的良好氛圍。
    (一)迅速動員部署。迅速動員部署,引導機關干部把思想統(tǒng)一到市委的決策上,增強緊迫感和自覺性,從思想上高度重視。x月x日下午,組織召開了機關效能建設動員大會,局長朱東海就機關效能建設活動提出了五點要求。辦公室結合實際,制定實施方案,明確了開展機關效能建設的指導思想、主要內容、目標要求和工作措施以及工作步驟。
    (二)深入查擺,認真整改。在第一階段工作中,針對查擺的政治學習重形式輕過程,業(yè)務學習缺乏科學系統(tǒng)性、工作作風不夠細致、科技申報程序混亂、對企業(yè)聯(lián)系不夠全面、個人工作能力、業(yè)務素質有待提高等制約著工作效率和服務質量的問題,通過二次查擺,收集應“加強理論學習”、“提高服務意識”等意見建議x條,從解決群眾反映的熱點、難點、重點問題入手,一項一項進行分解,建立責任分解表,明確責任,制定了整改措施,確保問題得到解決。
    (三)結合實際,充實和完善各項制度。在抓好十項制度建設的同時,我們還結合實際不斷充實和完善符合工作特點,切實可行的各項制度。先后制訂、修改《一線工作法實施細則》、《“六不準”保障制度》、《考勤制度》、《機關事業(yè)單位工作人員帶薪休假審批規(guī)定》、《干部學習制》、《執(zhí)法責任追究制度》等制度x項,作廢《市科信局接待群眾來訪日制度》等不適合當前情況的制度x項,完成《_局信息公開指南》和《科信局政府信息主動公開目錄》,完善我局信息公開制度。
    根據市委的的工作部署,我局成為市黨組織結對幫扶工作首批工作單位,經過進村調研、摸底排查,局黨組制定了詳細的工作方案和幫扶計劃,并決定由辦公室?guī)ш犨M駐_村,圍繞市委和市幫扶辦提出的要求開展了黨組織結對幫扶工作。近一個月來,幫扶工作隊長駐_村,任勞任怨,幫扶工作初見成效。一是開展科技和信息化服務,為x_村民開展科技和信息化技術的培訓,培養(yǎng)科技能人;二是建立x_技種植示范基地,促進該村的生產發(fā)展;三是發(fā)動熱心企業(yè)支持社會公益事業(yè),積極參加文明生態(tài)村建設,其中投資股份有限公司捐助資金x萬元,設備有限公司提供超濾膜過濾設備,x_限公司參加“---x_技信息示范村”建設,有x家場捐助石子立方,石灰粉立方;四是改造升級抗旱井電網,為村民明年的生產提供了有力的灌溉保障,直接受益農戶多戶,多人;五是為x_建設兩條道路,總長x公里,為災民捐款捐物共計x元人民幣。
    資產管理處個人工作總結篇十六
    20_年是我市農村集體資產管理工作在調整后全面推進的一年。今年來,我辦認真學習和貫徹黨的_大、_屆三中全會以及中央、省、市農村工作會議有關精神,緊緊圍繞“理順一級機構,落實兩個辦法,開拓三項業(yè)務,強化四項制度”的工作思路,深入開展文明單位創(chuàng)建活動,全面推進農村審計、統(tǒng)計分析、財務公開民主管理、集體資產股份化改造和管理機構隊伍建設五大業(yè)務,進一步夯實我市率先實現(xiàn)農村集體資產管理現(xiàn)代化的基礎。從11月11-14日開展的全市農村集體資產管理工作大檢查情況看,五大業(yè)務工作進行順利,各項管理制度執(zhí)行情況良好,集體經濟保持快速增長的勢頭,經濟運行質量有所提高。一年來,我們重點抓了六方面工作:
    我們以創(chuàng)建市文明單位為動力,積極開展“三個代表”重要思想學習教育,大力抓好《改進機關作風六項制度》的貫徹落實,努力營造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
    (一)內部管理進一步完善。一是在廣泛征求意見的基礎上,對內部管理十二項制度進行了修訂,增加了用車登記規(guī)定,落實了考勤權責范圍。二是根據農業(yè)局的部署,制定我辦行政執(zhí)法責任制,對執(zhí)法分工、執(zhí)法程序、執(zhí)法過錯責任和執(zhí)法獎懲等事項進行規(guī)范。三是針對我辦業(yè)務新、人員新的特點,以科室為單位,組織制定工作崗位責任書,使各人明確自身的職責定位,增強責任感,營造人人都“要干事、敢負責、肯干事、能干事”的良好氛圍,加快了全體干部職工的健康成長。
    (二)對外宣傳有所加強。一是繼續(xù)辦好《農村集體資產管理》簡報。二是建設政務公布欄。在5月初,我們自行設計和制作了政務公布欄,每月更新,對便于有關方面“知政、參政、議政、督政”起到了積極的促進作用。三是建成“市農村集體資產管理”網。通過互聯(lián)網,進一步拓寬了政務信息公開、咨詢、交流的渠道,節(jié)約了管理成本,提高了行政管理效能。
    (三)文明單位創(chuàng)建工作取得成效。我們認真對照市文明單位的標準,積極開展“團結、廉潔、務實、高效”好班子創(chuàng)建活動和形式多樣的思想教育活動,努力創(chuàng)建學習型單位,不斷推進業(yè)務創(chuàng)新,加強軟硬環(huán)境建設,工作得到了有關方面的肯定,先后被市委、市政府和市直工委授予“市文明單位”和“市直屬機關文明單位”稱號。
    我們沉著應對機構改革造成管理機構、職能和人員變動的沖擊,從有利于工作開展的大局出發(fā),實事求是、積極穩(wěn)妥地推進管理機構和隊伍建設,初步理順了農村集體資產管理機制。
    (一)鎮(zhèn)級機構基本做到“三個同一”。為切實解決好鎮(zhèn)級管理機構不一、職能分散、相互扯皮的問題,我們提出了“農村審計、農村財務公開、監(jiān)事會管理、收益分配統(tǒng)計等集體資產管理業(yè)務由同一鎮(zhèn)區(qū)領導分管、由同一管理部門負責、由同一班專職人員組織實施”的要求,并通過召開會議、下發(fā)文件、制定考核評分標準、與鎮(zhèn)區(qū)領導座談等方式多管齊下,初步理順了鎮(zhèn)級管理機構問題。目前,全市30個鎮(zhèn)區(qū)均按照“三個同一”的要求設置了農村集體資產管理機構,其中,統(tǒng)一歸口農辦管理的有13個,統(tǒng)一歸口核算中心管理的有12個,統(tǒng)一歸口財經辦、計統(tǒng)辦、資產辦等部門管理的有5個。
    (二)集體資產管理隊伍得到壯大。我們根據《市農村集體經濟審計辦法》關于“每個鎮(zhèn)區(qū)配備了不少于2名審計人員,每個村配備了1名兼職審計人員”的規(guī)定,將集體資產管理隊伍延伸至村級委派會計,組建起市、鎮(zhèn)、村三級650多人的農村集體資產管理團隊。據初步統(tǒng)計,鎮(zhèn)級管理人員97人,村級559人;具有初級以上技術職稱的有113人,其中17人為中級以上職稱,具有大專以上學歷的391人。為了加快管理隊伍的整合,我們先后在7月和11月開展審計試點和集體資產管理工作交叉大檢查,分兩批組織鎮(zhèn)級管理人員到xx市參觀學習,分八期對鎮(zhèn)村兩級集體資產管理人員進行了農村審計業(yè)務培訓。通過檢查、考察和培訓,使全市農村集體資產管理人員開闊了眼界、增進了了解、加強了聯(lián)系、明確了目標、達成了共識,有效地增強了團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    我們以貫徹落實審計辦法為契機,初步打開了我市農村審計工作“有地方性的審計規(guī)章,有市、鎮(zhèn)上下連貫的農村審計機構,有專業(yè)資質的審計隊伍,有常規(guī)性和專項性相結合的審計活動”的新局面,為農村審計工作的全面規(guī)范奠定了良好的基礎。
    (一)開展了全市農村審計業(yè)務培訓。今年6-8月,組織對全市鎮(zhèn)村兩級近700名農村審計人員進行培訓,組織申領農村審計證。在培訓中,我們利用人員技術優(yōu)勢,將電化教學引入日常的業(yè)務培訓中,在各地村委會實地拍攝了審計培訓vcd,并從省聘請了農村審計方面的專家進行授課,將理論與實踐、文字與音像有機結合起來,收到了良好的效果。
    (二)完成了七個示范性的審計和審計調查項目。我們根據上級的部署和農村基層反映的熱點問題,先后開展了兩個專項審計、兩個全面審計和三個審計調查項目,繼續(xù)為鎮(zhèn)區(qū)開展熱點問題專項審計提供示范經驗。一是完成了村干部報酬專項審計;二是根據省農村財務管理辦公室關于在全省抽取30個村進行示范審計試點的部署,配合做好試點村審計工作;三是選取部分鎮(zhèn)村進行了非生產性開支和基建工程審計調查;四是根據省農財辦要求,完成麻二村村民上訪反映問題的調查。
    (三)打開了市鎮(zhèn)聯(lián)動的審計格局。在做好市級示范審計的同時,我們加強對鎮(zhèn)區(qū)審計活動的指導。年初,指導各鎮(zhèn)區(qū)制定年度審計計劃。上半年,指導鎮(zhèn)區(qū)開展審計試點,并在4月和7月分片召開試點工作座談會和總結會,及時解決審計試點工作中存在的問題。下半年,指導鎮(zhèn)區(qū)開展常規(guī)審計和債務專項審計。目前,大部分鎮(zhèn)區(qū)都按要求完成了今年的審計計劃,審計程序和審計文書格式的規(guī)范性取得長足進步,與市級審計上下聯(lián)動,為加強農村集體資產管理開辟了新的有效途徑。
    在收益分配統(tǒng)計職能重新劃歸我辦后,我們根據加強宏觀監(jiān)控的需要,在繼續(xù)做好年終統(tǒng)計的基礎上,重點增設了季度報告分析制度,完善農戶記帳工作,使統(tǒng)計分析工作進一步深化。
    實行了行季度報告分析制度。為了更及時地掌握農村集體經濟運行情況,在年終統(tǒng)計的基礎上,增設了季度分析報告制度,規(guī)定各鎮(zhèn)區(qū)在季后15日內向我辦報送統(tǒng)計分析表。目前,已完成了第一、二、三季度報表的統(tǒng)計分析工作,并以此為基礎,及時為市委、市政府和有關部門提供農村集體經濟運行情況、全市81個扶貧村的資產收益情況、各片農村經濟運營情況等分析材料17篇,數(shù)據資料31篇,有關材料在市領導講話被多次引用,為領導和部門實施科學領導和有效指導起到了很好的參謀和助手作用。
    我們針對由于鎮(zhèn)級管理機構和人員變動造成財務公開民主管理工作有所放松的狀況,果斷采取一系列新舉措,力促財務公開民主管理常抓不懈。
    (一)創(chuàng)新了檢查方式。一是實行明查暗訪。我們編制了“財務公開明查暗訪登記表”,對各村組的財務公開情況進行突擊抽查。半年來,共抽查了21鎮(zhèn)39個村委會。對抽查發(fā)現(xiàn)不符合要求的村,立即反饋鎮(zhèn)區(qū)業(yè)務主管部門,責令整改。二是進行交叉檢查和隨機抽查相結合的專業(yè)性檢查。今年11月,我們改變近幾年聯(lián)合市有關部門進行檢查的方式,由市鎮(zhèn)近50名專業(yè)人員組成8個檢查組,對每鎮(zhèn)隨機抽取的1個村委會進行交叉檢查。通過交叉檢查,不僅真實反映出各鎮(zhèn)區(qū)工作的整體水平,并且為鎮(zhèn)區(qū)間相互交流學習提供了一個平臺,有效地促進了財務公開民主管理工作水平的提高。
    (二)創(chuàng)新了培訓方式。我們在落實監(jiān)事會集中學習交流活動制度、組織征訂和學習《x省民主理財監(jiān)督培訓教材》的基礎上,突出抓了監(jiān)事會電化教材的制作。電化教材以圖文結合的方式,詳細講解了監(jiān)事會履行職責必須掌握的法規(guī)制度、監(jiān)事會的職權、工作內容和方法、工作原則和注意事項,介紹近幾年涌現(xiàn)出來的先進經驗做法以及一些常見的不規(guī)范事例等。
    我們根據市委、市政府和農業(yè)局的布置,積極做好農村股份合作制改革的調研和試點工作,為改革的全面鋪開做好準備。
    (一)起草了改革的配套意見。為切實做好改革的有關工作,我辦廣泛聽取有關方面對改革的意見。在此基礎上,起草了題為《“村改居”中農村集體資產的處置和管理問題研究》的調查報告,代市政府起草了《推行農村股份合作制改革工作方案》、《農村股份合作經濟組織股東資格界定意見》、《清產核資方案》等文件初稿,并根據市有關領導的指示和鎮(zhèn)區(qū)反饋的意見,對文件進行了多次修改,搭建起全市農村股份合作制改革的基本框架。
    (二)做好試點工作。一是完成了集體資產管理軟件升級的試點工作。我們根據要求,對原農村集體資產管理軟件進行了修改和使用測試,以適應農村股份合作制改革后集體資產管理和財務核算的需要。二做好兩鎮(zhèn)試點工作。從8月開始,我辦抽調包括正副主任在內的4人分成兩個組負責兩鎮(zhèn)的具體聯(lián)系和指導。工作組成員全程參與了兩試點鎮(zhèn)成立領導小組和辦公室、確定試點村、制定全鎮(zhèn)和試點村改革方案、擬定試點工作進度安排表、舉辦清產核資培訓班、宣傳發(fā)動、清產核資、起草章程、界定股東資格等一系列工作,對試點過程中碰到的問題直接到試點鎮(zhèn)、試點村進行現(xiàn)場指導,做到有什么問題就立即解決什么問題,使試點工作順利開展。至年底,5試點村均按計劃完成了農村股份合作制改革工作。
    資產管理處個人工作總結篇十七
    1、認真把好處置項目的審查關。自從確定專門機構、專職審查人員以來,建立健全了各項規(guī)章制度,經過一年多的努力和完善,我辦的資產處置審查工作基本上達到了程序化、規(guī)范化、制度化,一年共審查、批復項目xx個,其中審查上報總公司項目xx個。
    2、做好資產處置審查委員會日常事務工作。為使處置審查工作程序更加規(guī)范化,我們在審查程序上嚴格做到規(guī)范化,即按照辦事處制定的《xx資產管理公司xx辦事處資產處置審查委員會工作規(guī)則》要求的內容,從審查經營部門上報方案內容、格式、時間,反饋初審意見,到安排例會時間、通知上會、準備例會相關資料、會議記錄、投票內容、會議紀要、下達批復文件、上報處置方案等等,力求處置審查工作程序的規(guī)范化。一年共組織召開了評審會xx次。
    3、加強處置項目的后續(xù)跟蹤管理工作。為及時掌握已批復項目的處置執(zhí)行情況和存在的問題,我們每季度對已批復的處置項目進行一次后續(xù)跟蹤調查,寫出檢查報告,及時了解處置項目及管理中存在的問題,以便采取措施,加強管理。
    4、加強終結項目的規(guī)范化管理工作。針對以往終結項目中存在的沒有項目終結報告或報告不規(guī)范,該闡述的問題在報告中沒有,有些業(yè)務人員甚至把處置方案下載一份作為項目終結報告這一問題,我們認為,項目終結報告是對該項目處置全過程客觀、具體、真實、全面的一個反映和總結,尤其對于有些項目,在處置方案執(zhí)行過程中存在很多變數(shù),一定要在報告中認真總結和反映出來,于是我們制定了“關于項目終結報告的內容和格式”,規(guī)范了項目終結報告,并要求經營部門定期報送項目終結報告,移交檔案材料。加強了終結項目的管理,使我們的終結項目真正能夠畫上一個圓滿的句號。
    資產管理處個人工作總結篇十八
    20xx年,資產管理處在校領導的正確領導下,在兄弟部門的關心支持下,在全處同志的共同努力下,緊緊圍繞學校中心工作,按計劃、分步驟推進各項工作,為學校事業(yè)發(fā)展做了份內的工作,對照部門任期工作目標,現(xiàn)對我處一年來的工作簡要總結如下:
    (一)加強自身隊伍建設,提升服務質量。
    堅持內部管理和能力提升相結合的原則,切實加強處室隊伍建設。一方面,以強化內部管理為重點,繼續(xù)做好“首問負責”和“ab崗”等處內部管理制度建設,主動了解廣大師生的需求,自覺樹立服務意識,進一步規(guī)范業(yè)務流程,改進工作作風。另一方面,以加強學習培訓為抓手,提升廣大干部的綜合素質,采取集中學習與自學相結合的方式,切實加強全處同志各類學習和培訓,提高理論水平和業(yè)務能力,服務質量和服務滿意程度有了較大的提升。
    扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動,切實加強支部建設,圍繞“服務學校發(fā)展、服務社會進步、服務師生成長成才”主題,深入開展建設學習型黨組織活動,嚴格按照年初主題活動計劃,按時保質完成各項規(guī)定動作,認真落實“三聯(lián)系”制度,與聯(lián)系學生寢室開展各類座談活動和支部共建,主動關心聯(lián)系貧困學生,為他們提供勤工助學崗位4個。
    (二)不斷推進黨風廉政建設,切實增強黨員干部拒腐防變能力部門非常重視黨風廉政建設和廉潔從業(yè)工作,自覺加強反腐倡廉建設,始終堅持以科學發(fā)展觀為指導,嚴格落實黨風廉政建設責任制,有序推進懲治和預防腐敗體系建設,黨風廉政建設和作風建設工作取得了較好成效,為各項工作的開展提供了有力的政治保證。全處同志能積極參與校黨委組織的各類廉政教育活動,認真執(zhí)行廉政建設責任制相關規(guī)定。根據校黨委統(tǒng)一部署,認真開展廉政風險排查工作,排查部門風險內容24項,個人崗位風險內容65項,并對照防控條例,逐一制定了防控措施,全年未發(fā)生任何違紀違規(guī)事件。
    (三)切實加強資產管理,扎實推進資產績效考核。
    1、及時調整資產歸屬,遵章高效建帳入庫。
    按時完成了固定資產、低值易耗、耐用品的入(出)庫、對賬工作。2011年固定資產建賬入庫共計2664件,1434.89萬元。其中新增教學儀器設備604.53萬元,占總額的42%。新增固定資產中,主要為電子類設備,涉及金額684.93萬元;其次為房屋構筑物,主要是以前購入但財務未入賬的房屋,涉及金額535.23萬元。今年共入庫低值易耗品、耐用品共2063件次,共計金額362.08萬元。固定資產條形碼是固定資產的“身份證”,做好資產條形碼為日常的資產清查及資產管理提供了便捷。一年來,共打印資產條碼4300余張。
    2、盤活固定資產存量,規(guī)范處置國有資產。
    一是對固定資產品種結構進行科學調整,在更新改造資金的投向上適應新的變化,以通過固定資產在不同領域間和不同技術需求間的轉移、重構,使固定資產的組合更加適合服務教學科研的需求、取得更好的社會效益及經濟效益。二是對利用率低下固定資產進行合理調配,采取無償調撥、內部共享、提供服務、重組等形式予以盤活。三是對達到報廢使用年限的資產進行及時報廢處理,使固定資產流向利用率高、產出效益好的地方,促進學校內部資源的優(yōu)化配置。
    2011年核銷資產總計3542.39萬元,整理報審待核銷房產1782.99萬元,報廢設備361萬元。其中,報廢銷賬文華校區(qū)廢舊資產1426.86萬元,核銷歷史遺留盤虧資產1754.53萬元。積極響應省財政廳、省教育廳“春泥護花”捐贈貧困地區(qū)中小學校電子設備20臺件。
    3、科學設置二級學院資產考核量化指標體系,規(guī)范各學院資產管理工作程序。
    為規(guī)范和加強我校國有資產管理,提高我校國有資產使用效率,確保國有資產安全完整,配合學校對二級學院目標考核要求,完成編制了學?!督虒W單位資產管理目標考核量化指標體系》,規(guī)范并指導二級學院開展資產管理工作,為實現(xiàn)學校資產績效管理夯實了基礎。
    4、加強資產管理員隊伍建設,推進全校資產動態(tài)管理。
    舉辦全校二級單位資產管理員培訓班,召開全校二級單位資產管理負責人、資產管理員會議,宣講學校國有資產管理文件,印發(fā)《固定資產日常管理指南》,保障了學校資產管理規(guī)章制度的有效執(zhí)行。平時注重收集和掌握學校資產動態(tài),及時錄入各類資產變動信息,認真填制各類資產數(shù)據報表,定期向學校和主管部門提交全校固定資產統(tǒng)計報表,為學校和主管部門發(fā)展和領導決策提供準確的決策依據。
    (四)進一步規(guī)范招標采購工作,提高資金使用率和透明度。
    1、強化預算管理,提高資金使用率。
    切實做到預算管理與資產管理相結合,優(yōu)化固定資產增量。針對部門預算需求,注重新增資產投入的機會成本和邊際效益,堅持科學化、民主化、程序化的決策論證機制,對每一個項目除了要核定其需要外,按照“需要—可能—可行—最佳”的思路在具體方案上體現(xiàn)優(yōu)選原則。全年借助政府采購平臺完成10個采購項目,發(fā)生金額1553萬元(其中國庫性資金1423萬元,基本戶資金130萬元),實際中標金額1454.2942萬元(國庫性資金1367.0348萬元,基本戶資金87.2594萬元),國庫性資金利用率96.07%,基本戶資金節(jié)約42.7406萬元。
    2、繼續(xù)擴大政府采購實施范圍和規(guī)模。
    適應政府預算體系改革和財政支出結構調整的新變化,按照應采盡采的原則,著力拓展政府采購管理實施范圍。加大對服務類采購項目的實施力度,爭取將更多的公共服務、專業(yè)服務等傳統(tǒng)服務項目納入政府采購范圍。今年新增汽車維修、保險,辦公紙張、耗材,會議等政府集中采購項目4項。全年,政府采購項目有:校園信息化工程(預算300萬元,中標價290.45萬元)、辦公設備消安防及多媒體設備(預算200萬元,中標價191.265萬元)、金融學重點學科金融工程與金融風險管理重點實驗室項目(預算185萬元,中標價184.5萬元)、會計綜合實驗室(預算124萬元,整體已基本完工,零星部分正處于政府采購環(huán)節(jié))、金融工程與證券實驗室(續(xù)建)(預算200萬元,整體已基本完工,零星部分正處于政府采購環(huán)節(jié))、基礎實驗中心(改建)(預算151萬元,中標價146.8萬元)、文華校區(qū)電改造(預算80萬元,中標價43.7457萬元,節(jié)約36.2543萬元)、文華校區(qū)安防監(jiān)控改造(預算50萬元,中標價43.5137萬元,節(jié)約資金6.4863萬元)、全國第八屆殘疾人運動會(223萬元,中標價204.4198萬)(包括田徑場改造、體育場改造、無線網絡設備、辦公家具設備、無障礙設施改造等)、成教學院數(shù)字化校園(預算40萬,中標價34.6萬元)項目等。
    3、規(guī)范校內零星自行采購工作。
    校內招標項目以零星維修保養(yǎng)、面向學生及教工的服務項目為主,在組織采購過程中,不管采購項目大小,都嚴格按照規(guī)定的程序組織。一年來,由校招投標領導小組決標校內自行組織招投標項目12個:網站群管理系統(tǒng)(10萬元)、學生軍訓服裝(70元/套,約3550套)、學生床上用品(580元/每套,約3400套)、學術中心客房裝修(69.4381萬)、沿街商鋪(與公管處共同做好沿街店鋪招租,為學校爭取房屋出租收入173.471萬元)、實驗室信息管理系統(tǒng)(9.85萬元,節(jié)約0.15萬元)、下沙校區(qū)保安服務(2600元/月·人)、安防監(jiān)控項目(5.6萬元)、班車(大客750元/一往返、1120元/二往返;中客:580元/一往返、870元/二往返;中巴:460元/一往返、690元/二往返)、核心交換機維保(5.6萬元)、廣告位招租(為學校爭取利潤66萬元)、體軍部晨跑系統(tǒng)(合同價為2萬元)等。
    (五)完善公房管理制度,提高公房使用效益。
    1、認真做好全校房產清查工作。
    根據省財政廳、教育廳統(tǒng)一部署,今年暑期,克服時間緊、任務重的困難,加班加點戰(zhàn)高溫,查閱了大量歷史檔案,按時保質完成了全校房產清查工作,統(tǒng)計各類房屋總面積36.89萬平方米,總價值6.69億元,清理已房改或出售房產資料429套,核銷金額1711.2萬元。新建了房產實物明細帳,確保了學校房產的賬實相符。
    2、積極探索辦公用房二級管理模式。
    隨著學校二級管理模式的不斷推進,為適應新形勢,我們到浙江工商大學、浙江理工大學、杭州電子科技大學和中國計量學院等兄弟院校進行專題調研,并先后走訪十一個二級學院,兩次召開專題座談會,在廣泛聽取意見的基礎上,制定出臺了《浙江財經學院公用房管理辦法(試行)》,為進一步規(guī)范辦公用房管理提供了制度保障。
    3、整合資源,努力提高公用房的使用效益。
    在上年度完成文華校區(qū)辦公用房資源整合的基礎上,在該校區(qū)推行辦公用房有償使用試點工作,完成了校內研究機構有償使用公房的簽約和年度費用收繳工作,實際簽約承租單位6個,實現(xiàn)年租金收入17.8萬元。對文華校區(qū)剩余房源通過委托文華管委會對外招租的方式,實現(xiàn)年租金收入566萬余元。協(xié)助公共事務管理處完成下沙校區(qū)西體育場沿街商鋪招租工作,實現(xiàn)年租金收入173萬余元。
    4、加強周轉房使用和管理。在專題調研并廣泛征求教職工意見的基礎上,制定了《浙江財經學院周轉房管理辦法(試行)》,進一步規(guī)范了學校周轉房使用管理程序。全年累計新增安排入住14戶,整理和維修周轉房20余套,周轉房年租金收入45萬余元,配合人事處做好人才引進住房安置服務工作,在滿足引進人才過渡用房需求的同時,用好周轉房資源,盡可能提高周轉房的使用效益。
    (六)其他。
    1、參與完成學?!笆濉毙@建設專項規(guī)劃編制工作;
    2、完成年度教職工公積金調整工作,同比去年調增7.42萬余元達1370.86萬元。完成新職工公積金住房補貼調整工作,調整22人,同比去年調增2.64萬元,累計發(fā)放198萬元。發(fā)放引進教師住房租金補貼共計24.85萬元。
    3、根據上級統(tǒng)一部署,認真開展公務用車專項治理工作,6月份,通過清理糾正、重點檢查等階段,全面摸清學校公車使用情況和存在的問題,為下一步規(guī)范公務用車管理、完善公車用車制度、推進公車制度改革奠定了基礎。
    4、完成博士副教授以上配備工作電腦37人次。
    5、會同紀委監(jiān)察室、財務處等部門,共完成各類、貨物及工程類項目驗收40項。
    6、完成電腦、打印機、復印機等辦公設備維修1700余臺次。
    7、積極配合學校各類活動,累計組織近600人次完成大型活動的布展工作,如每年的畢業(yè)生招聘會、新生報到及今年的八殘會等大型活動,組織搬運各類家具設備萬余件。
    1、積極探索學校資產績效管理模式,在已完成的教學單位資產管理目標考核量化指標體系的基礎上,推出學校資產績效管理初步辦法,并在省財政廳、教育廳相關會議上進行專題發(fā)言,受到與會單位的關注。
    2、繼續(xù)擴大政府采購實施范圍和規(guī)模,不斷拓展服務類采購領域。新增汽車維修、保險,辦公紙張、耗材,會議等政府集中采購項目4項。進一步規(guī)范了管理程序,提高了學校資金使用效益。
    1、學校資產管理的理念宣傳上還不到位。教職工對資產管理的認識還有待進一步提高;
    3、學校大宗物資的采購效率還有待進一步提高。
    資產管理處個人工作總結篇十九
    自xx年以來,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績。大力推進資產的有效節(jié)約使用,促進資產合理配置。采取了各項措施和辦法,使資產管理工作取得了較好的效果。