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執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇一
20xx年，在廳黨組強有力的領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，結合公司實際，認真開展紀檢監(jiān)察工作，深入開展黨風廉政教育、廉政風險預防管理和監(jiān)督檢查等工作，進一步全面從嚴治黨向深入發(fā)展，為公司高質量發(fā)展提供強有力的紀律作風保障。
（1）加強組織領導。
抓住黨風廉政建設的關鍵是落實黨風廉政建設責任制。一是建立黨風廉政建設責任制領導小組，明確領導小組成員職責。嚴格執(zhí)行一崗雙責制度，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，與公司各項工作緊密結合，實現(xiàn)統(tǒng)一研究、統(tǒng)一配置、統(tǒng)一檢查，確保黨風廉政建設各項任務落實，真正明確責任主體，明確責任范圍，明確責任內容。二是制定《紀檢監(jiān)察工作要點》，與部下14個部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書，要求各部門與部門內中層干部簽訂責任書，督促各級領導干部執(zhí)行一崗雙責任，鞏固責任主體，全面執(zhí)行黨風廉政建設責任制。三是協(xié)助公司黨委及時更新公司黨委黨風廉政建設主體責任清單和公司黨委領導班子成員黨風廉政建設責任清單，監(jiān)督檢查黨委和支部落實主體責任記錄情況，強力推動主體責任全面落實。四是堅持民主集中制。通過及時注意、協(xié)調組織等方式，加強公司實施民主集中制、黨組織生活、三重一大制度、黨員領導干部學習等監(jiān)督。
（二）加強思想建設。
集團公司紀律委員會繼續(xù)利用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀律檢查監(jiān)察干部深入學習黨的xx全會精神和省市紀律委員會各項決策配置，引導紀律檢查監(jiān)察干部自覺對準新思想，以新思想為導航。加強不忘初心，記住使命主題教育，加深廉政教育，引導黨員干部知道恐懼，明確規(guī)則，遵守基礎。在重要假日綜合運用警告教育、發(fā)送警告信息等方式，提前打招呼、提前注意，將紀律要求傳達給各黨員干部。
（三）加強政治監(jiān)督。
貫徹實習近平總書記是很重要的。
精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。
（四）強化機制建設。
一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。
二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
三是紀委專責監(jiān)督作用。緊盯關鍵少數(shù)、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。
（五）強化正風肅紀。
一是堅持廉潔風險分析排查制度，以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
二是引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。
三是在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
二、存在問題及不足。
（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。今年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。
（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規(guī)范警示教育工作。
三、下一步工作思路及舉措。
20xx年，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxx全會工作部署，加強黨的政治建設，督促協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，認真履行監(jiān)督第一職責，強化日常監(jiān)督和精準監(jiān)督，貫通運用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標，把預防和懲治相結合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，為公司發(fā)展提供堅強的政治保障。
（一）突出政治監(jiān)督。堅持把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學習會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織“三會一課”、民主生活會等組織活動，加強對黨內政治生活準則、民主集中制等黨內法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督，進一步增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
（二）提高政治站位。堅持黨的領導，是中國特色社會主義最本質的特征，也是國企的獨特優(yōu)勢。要切實推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認識，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價值共識、行動共識上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉化到公司的決策、組織效率上。
（三）明確職責定位。堅持把紀律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運用“四種形態(tài)”，探索強化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運用紀法“兩把尺子”，聚焦重點人、重點事，精準監(jiān)督、精準識別、精準發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進從嚴治黨工作，持續(xù)開展對主體責任履行情況的專項檢查，強化政治擔當，督促各級黨組織、黨員干部認真落實監(jiān)督責任，層層夯實管黨治黨政治責任特別是各級黨組織主要負責人的第一責任，使主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。主動、嚴肅、具體地履行日常監(jiān)督職責，切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關鍵時間節(jié)點，突出公車使用、公務接待、工作紀律等問題，加強廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關鍵少數(shù)”，切實形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習慣。加強廉政教育，開展紀律教育學習宣傳，弘揚廉政文化，營造全面從嚴治黨良好氛圍。
（四）推進“一崗雙責”。各下屬單位的“一把手”既要承擔業(yè)務經(jīng)營工作，又要對職責范圍內的黨風廉政建設負責。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行“雙責”的時候總是傾向于業(yè)務經(jīng)營的一側。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責任的情況作為硬指標、硬任務；另一方面要認真探索黨建和業(yè)務經(jīng)營的有效融合點，發(fā)揮黨組織和黨員“先進性”的模范效應，推動兩個責任向基層延伸，實現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責”。
（五）持之以恒糾正“四風”。要以“三個專項整治工作”為重點，進一步細化排查相關問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報曝光典型案件。要加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風”，重點查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問題。堅決糾正個別領導干部不擔當不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進干部作風轉變，大力弘揚廉政文化，樹立新風正氣。
（六）加強自身建設。加強自身政治建設，要深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，帶頭做到“兩個維護”。加大自身思想建設，以《紀律處分條例》《監(jiān)督執(zhí)紀規(guī)則》《監(jiān)察法》為主要內容，深入開展理論學習。加強自身作風建設，敢于擔當，敢于較真碰硬，堅決同違紀違法行為作斗爭，決不能回避矛盾、當老好人。作為執(zhí)紀者要嚴格執(zhí)行新修訂的監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，依規(guī)依紀依法履行職責，自覺接受監(jiān)督。對于反映紀檢監(jiān)察干部的問題，做到有線索必核、有案必查、失責必問，堅決防止“燈下黑”，努力打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇二
**街道快速行動，三舉措，落實市區(qū)監(jiān)督執(zhí)紀“4+2”系統(tǒng)治理工作，在全街道開展農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水務、畜牧4個系統(tǒng)和教育、行業(yè)協(xié)會的監(jiān)督執(zhí)紀系統(tǒng)治理。通過整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，有效提升人民群眾的獲得感和滿意度，夯實黨的執(zhí)政根基。
廣泛宣傳，提高知曉率。4月18日街道在興崇召開了監(jiān)督執(zhí)紀“4+2”系統(tǒng)治理現(xiàn)場會，各村(社區(qū))召開村組干部、黨員、村民代表會，同時結合“大走訪”、農(nóng)民夜校、黨群活動日、發(fā)放公開信宣傳，運用短信、農(nóng)政通、活力微信公眾號等新興網(wǎng)絡載體宣傳，讓大家知道監(jiān)督執(zhí)紀“4+2”系統(tǒng)治理是什么、為什么、怎么做，使之家喻戶曉，引導群眾積極支持配合。
快速行動，狠抓落實。針對實際，要求農(nóng)業(yè)服務中心、林工站、財政所、畜牧站等站所部門和村(社區(qū))，認真梳理各項惠農(nóng)政策、項目、補助資金情況，開展清理自查，形成臺賬。結合“大走訪”廣泛排查問題線索并形成問題、整改兩個臺賬。**街道興崇村快速行動，已對20**年至20**年農(nóng)業(yè)(良種補貼、農(nóng)資綜合補貼、糧食直補、農(nóng)業(yè)支持保護補貼)，一事一議項目(財政獎補資金)，畜牧(能繁母豬補貼)等在公示欄公示，并引導群眾來了解公示情況，明白涉農(nóng)惠民有哪些政策、哪些項目、補助了哪些錢，看一看自己有沒有領到;興崇村涉農(nóng)、惠農(nóng)資金、項目公示后，其余三村一社區(qū)正在自查，將與興崇村一樣逐組逐戶逐項公示涉農(nóng)、惠農(nóng)資金、項目;給群眾一個明白，還干部清白。
規(guī)范監(jiān)督，倒查責任。按“兩責”互動、懲防并舉、上下聯(lián)動、整體推進的原則，圍繞政策、圍繞項目、圍繞服務圍繞作風、圍繞問題，倒查責任落實情況，暢通群眾舉報渠道，公開監(jiān)督舉報電話，接受群眾監(jiān)督。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇三
一是提高政治站位，夯實責任擔當。區(qū)紀委深入學習貫徹習近平總。
書記。
關于習近平總書記關于營商環(huán)境建設的重要講話精神，牢固樹立“四個意識”，堅決踐行“兩個維護”，始終把凈化政治生態(tài)、營造良好營商環(huán)境作為一項重要政治任務，貫穿于紀檢監(jiān)察工作全過程。年初，區(qū)紀委三次全會對營商環(huán)境領域執(zhí)紀問責工作進行專門部署，將優(yōu)化優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督執(zhí)紀問責工作列入重要議事日程，作為“五項重點工作”之一，確定由常委主抓、黨風室負責的工作格局，實行月報告、季通報、年終考核制度，夯實責任擔當。
除惡等“五項重點工作”開展專項監(jiān)督檢查，進一步促進了全區(qū)營商環(huán)境優(yōu)化提升。
分析，定期梳理黨員干部和公職人員對破壞營商環(huán)境。
工作。
失職失責，落實中央和省、市、區(qū)委優(yōu)化營商環(huán)境決策部署不力等問題線索，及時規(guī)范處置。緊盯黨員干部和行使公權力的公職人員依法履職、秉公用權等行為，嚴肅查處公職人員破壞營商環(huán)境的行為。同時，加大通報曝光力度，形成強大震懾。
今年以來，我們在優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督執(zhí)紀問責中做了一些工作，取得了一些成效，但與全面從嚴治黨的新要求相比，與群眾的殷切期盼相比，還有一定差距。下一步，我們將提高政治站位，夯實責任擔當，再添工作措施，不斷優(yōu)化我區(qū)營商環(huán)境，為服務和保障區(qū)委區(qū)政府中心工作，推動全區(qū)經(jīng)濟社會實現(xiàn)高質量、可持續(xù)發(fā)展提供堅強紀律保障。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇四
“紀委行動，助力脫貧。”在**自治縣，干部群眾對這樣的標語并不陌生，這也是**縣紀委監(jiān)委助力脫貧攻堅的寫照。
在省市紀委監(jiān)委的堅強領導下，尋甸縣紀委監(jiān)委把全面從嚴治黨要求貫穿于脫貧攻堅全過程、各環(huán)節(jié)，把脫貧攻堅監(jiān)督執(zhí)紀問責工作納入黨風廉政建設責任制檢查考核內容，嚴格落實扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責五項工作機制，組織開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、專項紀律檢查、專項巡察等工作，為脫貧攻堅提供了堅強紀律保證。
鑄魂固本強力推進廉潔脫貧。
**縣紀檢監(jiān)察機關聚焦主責主業(yè)，圍繞中心任務，抓住廉潔脫貧這一主題，拉長耳朵，瞪大眼睛，持續(xù)強化扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責。
開展廉政教育，做好示范引領。組織全縣600余名實職副科級以上干部參加專題培訓班，接受黨風廉政建設專題黨課教育。組織開展廉潔脫貧“十講”行動，深入全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、55家縣直單位、174個村委會進行廉潔脫貧巡回警示宣講；聘請15名彝語、苗語“雙語”教師作為廉潔脫貧義務宣傳員，用民族語言對彝族、苗族聚居地區(qū)的群眾進行宣講；制作《尋甸縣廉潔脫貧書畫作品選集》《尋甸縣扶貧工作紀律手冊》等材料發(fā)放給相關單位，多措并舉促廉潔脫貧。
聚焦素質提升，打造紀檢“尖兵”。通過“清風尋甸”微信平臺、qq工作群等平臺，向全縣紀檢監(jiān)察干部發(fā)送提醒信息，讓清新之風入腦入心。每月定期組織干部職工開展“講、評、考、比”綜合素質提升活動，不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀工作能力。認真踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，深入扶貧一線督查巡察，嚴肅處理扶貧領域腐敗問題、作風問題。
擔當作為深入一線扶貧攻堅。
“最難做工作的群眾交給我?！边@是**的口頭禪。
**鎮(zhèn)必寨村委會小我香村的貧困戶楊武興，因為沒有安全穩(wěn)固住房，鎮(zhèn)、村兩級干部多次入戶動員建房無果，成為該村唯一不建房的“頭疼戶”。**了解相關情況后，多次上門講解扶貧政策做其思想工作。楊武興被慢慢感化，打消了顧慮，終于答應建新房。
**認為，如何面對困難、解決困難，考驗的是勇氣，顯示的是能力，體現(xiàn)的是擔當。在他的帶動下，全縣紀檢監(jiān)察干部自覺提升思想境界，主動轉變工作作風，全身心投入到脫貧攻堅戰(zhàn)役中來。
“她所牽掛的那些貧困戶最后都脫貧了，相信我媽在九泉之下也是開心的?！?月30日，尋甸脫貧摘帽的消息傳來時，縣紀委派駐縣委政法委紀檢組副組長**首先想到的是她的母親。
去年5月，組織上派**到羊街鎮(zhèn)清水溝村委會吳所村包村掛鉤扶貧。剛開始，她對這個全縣最大的自然村不甚了解。為了摸清情況，確保精準識別，她決定挨家挨戶走訪，但當時正值農(nóng)忙時節(jié)，白天很難找到人，只好晚上去。那段時間，她幾乎每天都是夜里11點半左右才開車回家，回到家已是凌晨。70歲的老母親不放心她一個人開夜車，每次都要跟著去，她做工作時總是耐心陪在旁邊，只要察覺出她不耐心了或者說話聲音大了，母親就會輕輕扯她的衣服提醒她注意。
去年8月，**被調整到距縣城140余公里的聯(lián)合鄉(xiāng)落水洞村，一去就是一個多月。9月，縣委成立扶貧領域專項巡察組，她被抽調參加為期3個月的巡察工作并回縣城開了一次會，但她只來得及在電話里跟母親道別。然而沒過多久，母親就突發(fā)心臟病去世。
擔當作為在一線，脫貧攻堅鍛造出了一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)膶さ榧o檢監(jiān)察干部隊伍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇五
2020年，在廳黨組強有力的領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，結合公司實際，認真開展紀檢監(jiān)察工作，深入開展黨風廉政教育、廉政風險預防管理和監(jiān)督檢查等工作，進一步全面從嚴治黨向深入發(fā)展，為公司高質量發(fā)展提供強有力的紀律作風保障。
(1)加強組織領導。
抓住黨風廉政建設的關鍵是落實黨風廉政建設責任制。一是建立黨風廉政建設責任制領導小組，明確領導小組成員職責。嚴格執(zhí)行一崗雙責制度，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，與公司各項工作緊密結合，實現(xiàn)統(tǒng)一研究、統(tǒng)一配置、統(tǒng)一檢查，確保黨風廉政建設各項任務落實，真正明確責任主體，明確責任范圍，明確責任內容。二是制定《紀檢監(jiān)察工作要點》，與部下14個部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書，要求各部門與部門內中層干部簽訂責任書，督促各級領導干部執(zhí)行一崗雙責任，鞏固責任主體，全面執(zhí)行黨風廉政建設責任制。三是協(xié)助公司黨委及時更新公司黨委黨風廉政建設主體責任清單和公司黨委領導班子成員黨風廉政建設責任清單，監(jiān)督檢查黨委和支部落實主體責任記錄情況，強力推動主體責任全面落實。四是堅持民主集中制。通過及時注意、協(xié)調組織等方式，加強公司實施民主集中制、黨組織生活、三重一大制度、黨員領導干部學習等監(jiān)督。
(二)加強思想建設。
集團公司紀律委員會繼續(xù)利用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀律檢查監(jiān)察干部深入學習黨的xx全會精神和省市紀律委員會各項決策配置，引導紀律檢查監(jiān)察干部自覺對準新思想，以新思想為導航。加強不忘初心，記住使命主題教育，加深廉政教育，引導黨員干部知道恐懼，明確規(guī)則，遵守基礎。在重要假日綜合運用警告教育、發(fā)送警告信息等方式，提前打招呼、提前注意，將紀律要求傳達給各黨員干部。
(三)加強政治監(jiān)督。
貫徹實***總書記是很重要的。
精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。
(四)強化機制建設。
一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。
二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
三是紀委專責監(jiān)督作用。緊盯關鍵少數(shù)、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。
(五)強化正風肅紀。
一是堅持廉潔風險分析排查制度，以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
二是引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。
三是在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
(一)從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
(二)紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。今年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。
(三)廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規(guī)范警示教育工作。
2021年，要堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxx全會工作部署，加強黨的政治建設，督促協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，認真履行監(jiān)督第一職責，強化日常監(jiān)督和精準監(jiān)督，貫通運用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標，把預防和懲治相結合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，為公司發(fā)展提供堅強的政治保障。
(一)突出政治監(jiān)督。堅持把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學習會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織“三會一課”、民主生活會等組織活動，加強對黨內政治生活準則、民主集中制等黨內法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督，進一步增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
(二)提高政治站位。堅持黨的領導，是中國特色社會主義最本質的特征，也是國企的獨特優(yōu)勢。要切實推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認識，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價值共識、行動共識上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉化到公司的決策、組織效率上。
(三)明確職責定位。堅持把紀律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運用“四種形態(tài)”，探索強化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運用紀法“兩把尺子”，聚焦重點人、重點事，精準監(jiān)督、精準識別、精準發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進從嚴治黨工作，持續(xù)開展對主體責任履行情況的專項檢查，強化政治擔當，督促各級黨組織、黨員干部認真落實監(jiān)督責任，層層夯實管黨治黨政治責任特別是各級黨組織主要負責人的第一責任，使主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。主動、嚴肅、具體地履行日常監(jiān)督職責，切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關鍵時間節(jié)點，突出公車使用、公務接待、工作紀律等問題，加強廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關鍵少數(shù)”，切實形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習慣。加強廉政教育，開展紀律教育學習宣傳，弘揚廉政文化，營造全面從嚴治黨良好氛圍。
(四)推進“一崗雙責”。各下屬單位的“一把手”既要承擔業(yè)務經(jīng)營工作，又要對職責范圍內的黨風廉政建設負責。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行“雙責”的時候總是傾向于業(yè)務經(jīng)營的一側。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責任的情況作為硬指標、硬任務;另一方面要認真探索黨建和業(yè)務經(jīng)營的有效融合點，發(fā)揮黨組織和黨員“先進性”的模范效應，推動兩個責任向基層延伸，實現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責”。
(五)持之以恒糾正“四風”。要以“三個專項整治工作”為重點，進一步細化排查相關問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報曝光典型案件。要加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風”，重點查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問題。堅決糾正個別領導干部不擔當不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進干部作風轉變，大力弘揚廉政文化，樹立新風正氣。
(六)加強自身建設。加強自身政治建設，要深入學習領會***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，帶頭做到“兩個維護”。加大自身思想建設，以《紀律處分條例》《監(jiān)督執(zhí)紀規(guī)則》《監(jiān)察法》為主要內容，深入開展理論學習。加強自身作風建設，敢于擔當，敢于較真碰硬，堅決同違紀違法行為作斗爭，決不能回避矛盾、當老好人。作為執(zhí)紀者要嚴格執(zhí)行新修訂的監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，依規(guī)依紀依法履行職責，自覺接受監(jiān)督。對于反映紀檢監(jiān)察干部的問題，做到有線索必核、有案必查、失責必問，堅決防止“燈下黑”，努力打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇六
2020年以來，某區(qū)紀委監(jiān)委認真貫徹落實***紀委和省市紀委***關于審查調查工作的各項決策部署，深化對紀法貫通、法法銜接的認識和把握，以“四個加強”為抓手，全方位、全要素、全過程做深、做細、做實審查調查工作。16月全區(qū)紀檢監(jiān)察機關共立案xx件，同比增長xx，其中立案鄉(xiāng)科級領導干部xx人，同比下降xx。委機關立案xx件，同比下降xx；鎮(zhèn)（街）紀（工）立案xx件，同比增長xx；派駐紀檢監(jiān)察組立案xx件，同比增長xx。全區(qū)紀檢監(jiān)察機關共結案xx件，同比增長xx；給予黨紀政務處分xx人，同比增長xx。移送司法機關xx人，挽回經(jīng)濟損失xx萬元。市紀委監(jiān)委指定涉法案件線索xx件，指定異地交叉辦理xx件。
一、工作推進情況。
（一）加強問題線索研判，確保審查調查“有案可查”。指定專人管理問題線索，做到問題線索“多頭移交、一口統(tǒng)管”。建立1個問題線索總臺賬，分類建立扶貧領域腐敗、涉黑涉惡腐敗、23專項行動、冠狀病毒疫情防控、上級交辦等xx個問題線索專項臺賬，每周進行更新，每月匯總審核，定期清理銷賬。對可查性強的問題線索，一律指定業(yè)務骨干專人負責，必要時提級辦理，快查快結；對一般性問題線索，交辦到派駐機構或鎮(zhèn)（街道）紀（工）委，確保全區(qū)紀檢監(jiān)察機關“有案可查”。全程跟蹤問題線索辦理情況，對久拖不結、超出時限的承辦部門及時提醒督促、發(fā)出預警通知，確保問題線索處理件件有著落。健全問題線索處置專題會議機制，定期召開有分管領導和承辦室同志參加的問題線索分析會，對問題線索實行集體分析、集中研判，按照處置標準提出切實可行的意見，實現(xiàn)問題線索管理制度化和規(guī)范化。
（二）加強工作流程細化，確保審查調查“程序規(guī)范”。制定委機關初步核實工作流程圖立案審查工作流程圖案件審理、紀律處分執(zhí)行工作流程圖等12個流程圖和鎮(zhèn)（街道）、派駐紀檢監(jiān)察組辦案流程及文書模板，明確案件辦理具體流程、工作職責、時間要求，確保審查調查工作程序合法、責任明確、要素齊備。按照監(jiān)察法賦予的調查權限，制定立案決定書、訊問通知書、凍結通知書、證據(jù)調取通知書等監(jiān)察措施法律文書，由案件監(jiān)督管理部門統(tǒng)一印制、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一管理，確保各類文書使用、管理規(guī)范。嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定，按照干部管理權限，落實請示報告制度，依規(guī)依紀依法進行問題線索處置和案件查辦，確保審查調查每個環(huán)節(jié)程序到位。
（三）加強聯(lián)系指導督促，確保審查調查“質效并舉”。將全區(qū)的鎮(zhèn)（街道）紀（工）委和派駐紀檢監(jiān)察組分成xx個小組，由區(qū)紀委常委或監(jiān)委委員牽頭，加強工作聯(lián)系指導，推進基層審查調查工作規(guī)范性建設，提升基層審查調查工作質量。定期指派人員到省市紀委監(jiān)委參與辦案和跟班學習，提升業(yè)務素質，拓寬理論視野。針對鎮(zhèn)（街道）和派駐紀檢監(jiān)察組新調入同志較多，業(yè)務能力不強、履職能力薄弱等問題，建立抽調跟班學習制度，有計劃、分批次抽調基層紀檢監(jiān)察干部參與區(qū)紀委監(jiān)委監(jiān)督檢查和案件查辦等業(yè)務工作，以跟促學、以案代訓，提升業(yè)務水平。根據(jù)***紀委和省市紀委關于造就高素質紀檢監(jiān)察干部隊伍的工作要求，制定東興區(qū)紀檢監(jiān)察干部全員培訓工作方案，本著“學以致用”的理念，按照“考學結合”的方式，扎實開展東興區(qū)紀檢監(jiān)察干部在信息協(xié)作、監(jiān)督檢查、案件審理、審查調查、信訪規(guī)范處置等方面的全員培訓，增強全區(qū)紀檢監(jiān)察干部高效履職的能力。
二、存在的問題。
一是辦案人員的綜合能力還需要進一步提高，在金融財務、工程建設、審批監(jiān)管、資源開發(fā)、項目招投標、公共財政支出等方面的專業(yè)知識不同程度存在短缺。二是有的鎮(zhèn)（街道）紀（工）委和派駐紀檢監(jiān)察組對主動發(fā)現(xiàn)問題線索的動能欠缺，直接獲取違紀違法線索的意識不強，主動性不夠，措施不多。三是派駐紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督職責發(fā)揮不到位，有的不愿監(jiān)督、不會監(jiān)督、不敢監(jiān)督，對所派駐單位、系統(tǒng)、二級部門的監(jiān)督下沉力度不夠。
三、下步工作打算。
一是做深做實監(jiān)督首責。充分發(fā)揮紀委監(jiān)委專責監(jiān)督作用，加強對權力運行的監(jiān)督。重點聚焦涉及經(jīng)費審批、項目審批，可以支配重要、專項資金使用的部門，二級部門、系統(tǒng)大和多的部門，政務服務窗口等重點部門、系統(tǒng)、崗位，完善監(jiān)督體系。加強對“三類人”、“關鍵少數(shù)”“一把手”監(jiān)督力度，切實發(fā)揮監(jiān)督利劍作用，讓黨員干部深刻認識到監(jiān)督無處不在，習慣在監(jiān)督下工作，自覺按照制度機制、規(guī)矩紀律辦事。
二是以零容忍態(tài)度懲治腐敗。根據(jù)***紀委和省市紀委***的部署要求，堅持問題導向，緊盯“三類人”“關鍵少數(shù)”、重要崗位，突出“兩個優(yōu)先查處”，堅決查處政治問題和經(jīng)濟問題相互交織形成利益集團的案件、重點領域形成非法利益格局和“潛規(guī)則”的腐敗問題，重點聚焦招投標領域、房地產(chǎn)領域、工程項目建設、財政資金管理使用、違反***八項規(guī)定精神5個方面突出問題。持之以恒嚴查在脫貧攻堅工作中的貪污侵占、虛報冒領、截留挪用等違紀違法行為，為打贏脫貧攻堅硬仗提供堅強的紀律保障。切實發(fā)揮派駐紀檢監(jiān)察組“前哨”“探頭”作用，實現(xiàn)每個派駐紀檢監(jiān)察組辦案“零突破”。
三是持續(xù)保持掃黑除惡高壓態(tài)勢。緊盯舉報線索，堅持有案必查，對涉黑涉惡犯罪案件，一律深挖徹查其背后的“保護傘”和腐敗問題。對住建、水利、交通運輸、文化旅游、市場監(jiān)管等十大重點行業(yè)領域開展掃黑除惡專項整治，凈化行業(yè)環(huán)境。在掃黑除惡領導小組的領導和成員單位的支持下，充分發(fā)揮各部門的職責能力，增強合力攻堅，形成更大合力。用好問責利器，層層壓實責任，對掃黑除惡敷衍應付、弄虛作假，日常履職不力、疏于監(jiān)管，查處打擊消極滯后、偏軟偏輕等問題，嚴肅追責問責?？偨Y歸納掃黑除惡專項斗爭的好做法、好經(jīng)驗，以建章立制的方式固定下來，使掃黑除惡專項斗爭有章可循。
四是深入推進審查調查規(guī)范化建設。持續(xù)強化法紀意識、程序意識、安全意識，時刻繃緊規(guī)范這根弦，嚴格遵循審批流程，強化審查調查程序意識，確保每個案子都經(jīng)得起檢驗。嚴格安全管理，堅持底線思維突出抓好“走讀式”談話、留置案件安全，確保執(zhí)紀審查調查“零事故”持續(xù)保持。加強鎮(zhèn)（街道）審查調查規(guī)范化建設工作，提升基層審查調查工作質量。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇七
上半年，xx公司紀檢監(jiān)察工作在集團公司紀檢監(jiān)察部、公司黨委的正確領導下，認真學習重要講話精神，貫徹落實**屆中紀委第三次全會精神。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，找差距抓整改，改進工作作風;以強化廉政教育、完善制度建設為抓手，扎實推進黨風廉政建設工作;以管理提升年為載體，加強監(jiān)督管控，發(fā)揮協(xié)同監(jiān)督機制，開展效能監(jiān)察工作，規(guī)范管理流程，為公司健康發(fā)展提供堅強的保障?，F(xiàn)將上半年紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
1、上半年工作特色和亮點。
(一)落實黨風廉政責任制。
貫徹落實黨風廉政建設責任制，是從源頭上預防和治理腐敗措施之一。公司組織召開黨風廉政建設工作會議，全面安排部署黨風廉政建設工作，明確責任目標，層層分解任務。按照黨風廉政建設責任制要求，切實履行“一崗雙責”職能，把黨風廉政建設工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合，與企業(yè)中心工作相結合，做好各級領導干部分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務真正落到實處。
(二)開展效能監(jiān)察工作。
根據(jù)集團公司效能監(jiān)察工作要求，結合公司實際，選立了“八項規(guī)定執(zhí)行情況”、“。
xx費用管理和成本控制”等五個效能監(jiān)察項目，充分發(fā)揮效能監(jiān)察糾正行為偏差、規(guī)范經(jīng)營管理、強化源頭治理作用，提升管理水平，切實提高執(zhí)行力，促進公司管理提升年活動開展。
(三)完善廉政制度建設。
公司注重廉政制度建設，從源頭上遏制腐敗,通過加強教育、監(jiān)督、預防制度建設，形成一套用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制;按照集團公司領導要求，制定《xx公司“三重一大”決策實施辦法(試行)》、《xx公司領導干部三項談話制度實施辦法(試行)》等六條規(guī)章制度，確保把黨風廉政建設工作落實到位。
(四)加強干部隊伍建設。
對今年新提任的xx名中層干部進行集體廉政談話，組織廉政知識測試，簽訂廉政承諾書，建立廉政檔案等多種形式加強廉政教育，嚴把任前“廉政關”，使新任中層干部繃緊“廉政弦”，強化領導干部忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。結合檢修公司實際，制定《xx公司領導干部“六嚴格六不準”行為準則》，規(guī)范領導干部職務行為。
(五)深化廉潔文化建設。
采用多種形式不斷豐富廉潔文化活動。以“為民。
務實。
清廉”主題征文活動為載體，進一步提高干部廉潔從業(yè)意識，認真落實xx集團公司“聚焦反四風、匯聚正能量、實現(xiàn)新跨越”要求;開展“落實中央八項規(guī)定、集團公司‘21條要求’”廉潔文化作品征集活動，不斷豐富廉潔文化內容。
(六)加強廉潔從業(yè)教育。
對規(guī)范企業(yè)管理、規(guī)避風險起到明顯作用。
二、工作中存在的問題。
今年以來，公司在黨風廉政建設、廉潔從業(yè)教育、效能監(jiān)察等方面采取了強有力的措施，取得了一定成效。但也存在一些問題和不足：紀檢監(jiān)察制度還需進一步完善修訂，從源頭上治理腐敗工作有待進一步深化;對重點部門和關鍵崗位人員廉政教育、監(jiān)督工作還需進一步加強;加強紀檢人員的學習，提高履職能力。
三、下半年重點工作。
下半年公司紀檢工作，將進一步加強反腐倡廉制度建設，強化廉潔文化教育，抓好效能監(jiān)察，確保黨風廉政建設責任制目標順利實現(xiàn)。
(一)、加強反腐倡廉教育，推進廉潔文化建設。
一是以開展以廉潔從業(yè)為主要內容集中宣教活動，提高黨員干部廉潔自律意識。二是強化對領導干部廉潔從業(yè)、規(guī)范用權的監(jiān)督檢查。
(二)、完善反腐倡廉制度，健全風險管控體系。
針對公司實際，進一步加強教育、監(jiān)督、預防制度建設，逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備的反腐倡廉制度體系，督促領導干部忠實履行職責。
(三)、深入開展效能監(jiān)察，提升公司管理水平。
圍繞管理提升、物資采購管理等工作開展效能監(jiān)察。及時發(fā)現(xiàn)管理漏洞，完善管理制度，控制檢修成本，規(guī)范物資采購管理流程，避免違規(guī)行為，提升管理水平。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇八
20xx年，在廳黨組的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，結合公司實際，認真開展紀檢監(jiān)察工作，深入開展黨風廉政教育、廉政風險防控和監(jiān)督檢查等工作，進一步推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展，為公司高質量發(fā)展提供堅強的紀律作風保障。
（一）強化組織領導。
抓好黨風廉政建設的關鍵是落實好黨風廉政建設責任制。一是成立黨風廉政建設責任制領導小組，明確領導小組成員職責。嚴格落實“一崗雙責”制度，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，同公司的各項工作緊密結合，做到統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，確保黨風廉政建設各項任務落到實處，真正做到責任主體明確、責任范圍明確、責任內容明確。二是制定下發(fā)《紀檢監(jiān)察工作要點》，與下屬14個部門負責人簽訂了黨風廉政建設責任書，并要求各部門與部門內中層干部簽訂責任書，督促指導各級領導干部落實“一崗雙責”層層夯實責任主體，全面落實了黨風廉政建設責任制。三是協(xié)助公司黨委及時更新了公司黨委黨風廉政建設主體責任清單和公司黨委領導班子成員黨風廉政建設責任清單，對黨委和和支部落實主體責任記實情況進行監(jiān)督檢查，強力推動主體責任全面落實。四是堅持民主集中制。通過及時提醒、協(xié)調組織等方式，加強對公司執(zhí)行民主集中制、開展黨組織生活、執(zhí)行“三重一大”制度、黨員領導干部學習等的監(jiān)督。
（二）強化思想建設。
集團公司紀委堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢監(jiān)察干部深入學習領會黨的xx全會精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢監(jiān)察干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規(guī)矩、守底線。在重要節(jié)假日綜合運用開展警示教育、發(fā)送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。
（三）強化政治監(jiān)督。
把貫徹落實習近平總書記重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。
（四）強化機制建設。
一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。
二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
三是紀委專責監(jiān)督作用。緊盯關鍵少數(shù)、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。
（五）強化正風肅紀。
一是堅持廉潔風險分析排查制度，以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
二是引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。
三是在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
二、存在問題及不足。
（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。今年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。
（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規(guī)范警示教育工作。
三、下一步工作思路及舉措。
20xx年，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxx全會工作部署，加強黨的政治建設，督促協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，認真履行監(jiān)督第一職責，強化日常監(jiān)督和精準監(jiān)督，貫通運用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標，把預防和懲治相結合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，為公司發(fā)展提供堅強的政治保障。
（一）突出政治監(jiān)督。堅持把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學習會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織“三會一課”、民主生活會等組織活動，加強對黨內政治生活準則、民主集中制等黨內法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督，進一步增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
（二）提高政治站位。堅持黨的領導，是中國特色社會主義最本質的特征，也是國企的獨特優(yōu)勢。要切實推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認識，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價值共識、行動共識上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉化到公司的決策、組織效率上。
（三）明確職責定位。堅持把紀律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運用“四種形態(tài)”，探索強化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運用紀法“兩把尺子”，聚焦重點人、重點事，精準監(jiān)督、精準識別、精準發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進從嚴治黨工作，持續(xù)開展對主體責任履行情況的專項檢查，強化政治擔當，督促各級黨組織、黨員干部認真落實監(jiān)督責任，層層夯實管黨治黨政治責任特別是各級黨組織主要負責人的第一責任，使主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。主動、嚴肅、具體地履行日常監(jiān)督職責，切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關鍵時間節(jié)點，突出公車使用、公務接待、工作紀律等問題，加強廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關鍵少數(shù)”，切實形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習慣。加強廉政教育，開展紀律教育學習宣傳，弘揚廉政文化，營造全面從嚴治黨良好氛圍。
（四）推進“一崗雙責”。各下屬單位的“一把手”既要承擔業(yè)務經(jīng)營工作，又要對職責范圍內的黨風廉政建設負責。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行“雙責”的時候總是傾向于業(yè)務經(jīng)營的一側。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責任的情況作為硬指標、硬任務；另一方面要認真探索黨建和業(yè)務經(jīng)營的有效融合點，發(fā)揮黨組織和黨員“先進性”的模范效應，推動兩個責任向基層延伸，實現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責”。
（五）持之以恒糾正“四風”。要以“三個專項整治工作”為重點，進一步細化排查相關問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報曝光典型案件。要加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風”，重點查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問題。堅決糾正個別領導干部不擔當不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進干部作風轉變，大力弘揚廉政文化，樹立新風正氣。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇九
扎實推進公司紀檢監(jiān)察建設和反腐工作，更好地為廣大員工及客戶服務，現(xiàn)將公司20xx年紀檢監(jiān)察工作開展情況匯報如下：
一、基本情況。
20xx年，延邊公司紀委以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入貫徹黨的十九大精神，認真落實總、省公司紀檢監(jiān)察工作會議精神，以推進“兩個責任”落實統(tǒng)攬全局，聚焦中心任務，突出主責主業(yè)，持續(xù)深化“三轉”，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，努力踐行風清氣正的廉潔文化理念，為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供堅強有力的紀律保證。截至目前，暫未發(fā)現(xiàn)有任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。
二、主要工作開展情況。
（一）強化工作部署安排，嚴格落實監(jiān)督責任。
研究制定20xx年紀檢監(jiān)察工作要點，明確20xx年工作思路：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實黨的十九大精神，認真貫徹總、省公司紀檢監(jiān)察工作部署，以全面從嚴治黨為抓手，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，強化責任擔當，推動工作落實，深化紀檢監(jiān)察工作內涵建設。二是明確黨風廉政建設“兩個責任”清單，將主體責任、監(jiān)督責任明確到人，落實到事。
（二）強化責任擔當意識，狠抓重點工作落實。
以貫徹落實“擔當作為、狠抓落實”為原則，以黨建為引領，以提質增效為總抓手，結合公司重點工作，細化目標任務，明確責任部門，嚴格時間節(jié)點，引導公司全體員工深刻認清當前形勢，真正把干事創(chuàng)業(yè)的熱情凝聚到工作上來，確保各項任務指標圓滿完成。以“不忘初心牢記使命”主題教育為契機，扎實開展紀檢監(jiān)察工作，進一步明確工作任務、細化工作標準、狠抓工作落實，營造了從嚴從實、風正氣順、想干會干、團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
（三）抓好廉潔宣傳教育，筑牢拒腐防變的思想防線。
一是利用中層干部例會、認真抓好黨紀法規(guī)教育、正反兩方面的典型教育和警示教育，在1月4日開展關于兩節(jié)期間八項規(guī)定和反“四風”建設的學習，不斷提高和增強管理干部拒腐防變的意識、責任意識、大局意識、和服務意識，進一步加強黨風廉潔建設。二是通過微信轉發(fā)廉潔教育知識和典型案例，促進黨風廉潔建設工作扎實有效展開。三是積極轉發(fā)省公司廉潔課堂?？?，進一步加深全體人員對黨風廉潔建設重要性的理解。
三、存在的問題和不足。
一是懲治和預防腐敗體系建設還不夠完善，制度體系建設有待于進一步健全；
二是紀檢監(jiān)察工作能力不足，一定程度上制約了監(jiān)督執(zhí)紀工作的推進；
三是紀檢監(jiān)察工作同業(yè)務經(jīng)營結合不夠，監(jiān)督方式較為單一，創(chuàng)新性不強。
四、下一步工作打算。
下一步，延邊公司紀委將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神，在上級公司的正確領導下，進一步聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，緊抓紀檢監(jiān)察工作要點，確保各項工作全面落地。
一是突出政治建設，推動黨委發(fā)揮領導核心作用。圍繞開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格“三重一大”事項決策制度，形成制度落實的保障機制。
二是強化“一崗雙責”。引導領導干部牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念，把黨風廉政建設的要求體現(xiàn)到分管區(qū)域工作的管理上。
三是緊盯中央八項規(guī)定精神，營造風清氣正的環(huán)境。深入開展集中整治形式主義官僚主義工作，持續(xù)向干部隊伍中存在的問題和不良現(xiàn)象施壓。
四是加強制度建設，確保權力規(guī)范運行。以黨員干部、關鍵崗位、重要人員的監(jiān)督為重點，強化履職監(jiān)督和責任追究。定期排查，確保關鍵工作、關鍵人員不出問題。
五是豐富宣教載體，持續(xù)推進廉潔文化建設。，充分發(fā)揮廉潔文化資源的教育、激勵和導向作用，引導黨員干部加強文化修養(yǎng)，強化廉潔自律意識，積極營造“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好氛圍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十
xx年是黨風廉政工作構建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系的重要一年。按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系實施綱要》的總體要求，為進一步落實xx礦黨風廉政建設和反****工作的主要會議精神，依據(jù)xx紀委新的一年工作的總體要求，努力做到樹立新觀念、研究新情況、適應新形勢、采取新對策、力爭新成效。
一、指導思想：
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以黨的十六屆六中全會精神為動力，以全面貫徹落實中紀委、自治區(qū)紀委和集團公司工作會議精神為目標。加大反腐倡廉的工作力度，堅持標本兼治、綜合治理的方針，進一步推進黨風廉政建設和反****斗爭深入開展，以提高黨員干部執(zhí)政能力為重點，以提高廣大黨員干部廉潔自律意識為目標，以防止違法違紀問題發(fā)生為目的，以確保xx經(jīng)濟快速穩(wěn)步增長和保持安全工作形勢穩(wěn)定為己任，為確保工作目標的實現(xiàn)保駕護航，解放思想，勇于創(chuàng)新，勤奮工作，狠抓落實，為全面完成紀檢監(jiān)察工作各項任務而努力奮斗。
二、宣傳教育工作：
宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防****體系三項任務的基礎性工作，是xx年年工作的重中之重，我們要著力抓好，在內容上突出五個重點：一是要以十六屆四、五中全會的關于黨風廉政大政方針為重點；二是要以中央政治局會議對黨風廉政確定的指導思想、主要工作目標、中紀委xx年年具體任務為重點；三是要以黨中央、中紀委、神寧集團、汝箕溝煤礦有關黨員領導干部廉潔自律各項規(guī)定及礦黨委、紀委各項黨政紀規(guī)章制度為重點；四是要以正反兩個方面典型實例為重點；五是紀檢監(jiān)察部門和干部要以紀檢監(jiān)察工作理論知識、業(yè)務技能知識為重點，大力開展各類宣傳教育活動。在中心理論學習中安排一定內容的黨風廉政教育學習，努力完成規(guī)定的學習筆記和心得體會數(shù)量，保證學習效果；領導干部上廉政建設為內容的黨課，不少于兩次；運用典型實例進行典型性教育，開展先進事跡學習教育和警示性教育，全年不少于兩次；繼續(xù)訂閱《員人》、《黨風黨紀》、《黨風廉政》、《中國監(jiān)察》，年內給黨員干部發(fā)有關學習資料不少于2本，盡量滿足大家學習需要，要安排適合機關黨員干部特點的學習內容，啟發(fā)黨員干部在廉政建設中發(fā)揮先進性作用。
通過學習，一要增強廉公文寫作潔自律意識，使大家深刻認識加強黨風廉政工作重要意義；深刻認識加強黨風廉政建設是提高黨的執(zhí)政能力的重要工作；深刻認識當前反****的嚴峻形勢，提高個人廉潔自律的意識；深刻認識要加強黨風廉政建設，從我抓起的現(xiàn)實意義，從而使大家自覺投入反腐倡廉工作之中。二要明確各項政策規(guī)定。使廣大黨員干部熟知黨政紀規(guī)定的具體內容，清楚地知道應該怎樣做，不應該怎樣做，從而在實際工作中自覺遵守，防止違法違紀問題的發(fā)生。三是要增強免疫力，能有效抵制各種****思想的侵蝕，打牢政治文明、廉潔從政的思想基礎，樹立敢于與****行為作斗爭的勇氣，營造廉政為榮的良好社會氛圍。
三、黨風廉政責任制工作：
建立嚴密的黨風廉政責任制，是做好黨風廉政工作的組織保證。按黨風廉政建設責任制的要求，做到目標任務明確、責任分工明確、責任追究明確、建立上下共同負責的責任網(wǎng)絡，堅持做到全年工作有重點、專項工作有監(jiān)督、日常工作有人管、與安全生產(chǎn)工作同布置、同落實、同檢查、同評比。
在抓好反****三項任務落實的同時，重點要求領導干部務必做到“五個不許”。第一，不許違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。第二，不許“跑官要官”。第三，不許縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益。第四，不許參與賭博。第五，不許借婚喪嫁娶之機收錢斂財。違反規(guī)定的要嚴肅查處。
第一季度抓布置。三月份前，要研究全年工作計劃，按照分工明確各部門、各行政領導主要任務、修改制定工作任務責任一覽表；從上到下，根據(jù)工作分管范圍，上級領導要與下級負責人簽訂責任書；抓好全年工作部署，使上下都明白今年工作任務、目標。
第二、三季度抓落實。各責任人要抓好責任范圍內的工作，抓生產(chǎn)抓效益不忘黨風廉政建設，認真落實下達的各項工作任務，加強自我監(jiān)督力度，建立自我監(jiān)督制度。
第四季度抓檢查。按照年初所制定目標任務，年底前要全面總結檢查，先自查，后抽查，要把檢查考核的結果作為評選先進的重要條件，對違反黨風廉政各項規(guī)定及責任制規(guī)定的行為要嚴肅處理。
各級領導干部要明確目標任務，明確職責，明確考核內容和標準，明確應該達到的工作效果，努力達到目標任務、責任職責、內容標準、目的效果“四落實”。
四、制度建設工作：
今年是制度建設的重要一年，是從源頭上治理****問題三個基礎環(huán)節(jié)中一項重要工作，要圍繞《xx煤礦建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系實施綱要》，結合xx實際，形成靠制度管人管事的有效機制。不斷完善領導干部廉潔自律有關制度，監(jiān)督檢查有關制度，黨內監(jiān)督各項制度等。
修訂原有制度。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內容，增添新內容，使已有制度更加完善、管用。建立新制度，要結合xx基層各黨支部工作特點及單位實際，建立與黨內監(jiān)督條例相適應的有關制度，把各項監(jiān)督措施落到實處。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十一
中心紀委嚴格按照公司黨委、紀委的工作部署，緊緊圍繞改革發(fā)展總體思路，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，以準確運用“四種形態(tài)”為工作切入點，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，探索建立企業(yè)單位反腐倡廉工作有效機制，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為公司穩(wěn)健發(fā)展提供堅強紀律保障。
（一）加大監(jiān)督檢查力度，推進責任落實。按照《xx公司2017年黨的工作要點》安排部署，配合中心黨委制定“兩個責任”年度推進方案；研究制定貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”、八項規(guī)定精神、黨內政治生活若干準則、黨內監(jiān)督條例等情況的專項檢查方案，出臺實施了《2017年紀檢監(jiān)察工作要點》。
（二）推進反腐倡廉教育。利用每周工作例會，定期開展每月一次的紀委案例分析，定期或不定期在中心門戶網(wǎng)站、中心微信公眾號上刊發(fā)黨紀黨規(guī)學習資料和警示教育案例分析；組織中心40名副科級以上干部、重要崗位人員參觀盤錦市xx公司反腐倡廉教育警示基地，引導黨員干部、員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。10月份開展了預防職務犯罪和以案釋法宣教活動。11月份開展了廉潔從業(yè)“六個一”教育。
（三）檢查督促黨政領導班子“三重一大”決策制度落實情況。規(guī)范中心內部各類會議，依據(jù)“三重一大”決策制度，檢查督促黨政領導班子“三重一大”決策制度落實情況，跟進會議決定和領導指示執(zhí)行落實情況。自6月初始，認真細致地配合公司紀委對中心進行了為期兩個月的專項巡察，并按照巡察組的情況反饋，制定整改方案，按時按要求認真逐項進行整改，整改效果良好。
（四）圍繞關鍵節(jié)點和重要時段開展監(jiān)督檢查。緊盯元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等7個關鍵節(jié)點，節(jié)前通過中心工作例會、門戶網(wǎng)站、手機短信以及微信公眾號等渠道和平臺發(fā)通知、明紀律、提要求；緊盯子女升學重要時段進行督促檢查，對督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索持續(xù)跟進。2017年，3名科級干部填報《黨員干部辦理婚喪喜慶事宜報告單》，沒有黨員干部操辦升學宴。
（五）加大了“四風”問題查處力度。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的“四風”問題線索，決不縱容姑息，既查組織者也查參與者，對頂風違紀的單位和個人，一律追責、處分、通報，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。
（六）維護紀律審查信息管理系統(tǒng)。按照公司黨委、紀委要求，及時做好信息錄入工作。年初，建立完善了2017年信訪舉報和執(zhí)紀審查工作臺賬，便于全面掌握信訪舉報與執(zhí)紀審查工作實際情況。
（七）突出執(zhí)紀問責，履行監(jiān)督程序，發(fā)揮紀律剛性作用。上半年，中心紀委對機關職能部門、基層單位合規(guī)管理進行了一次“全面體檢”。圍繞工程建設、物資采購、資金管理等領域和重點部位排查廉潔風險，建立重要風險數(shù)據(jù)庫，逐條制定整改方案并加以落實。加強執(zhí)行“三重一大”決策制度情況的監(jiān)督，重點督查決策過程是否執(zhí)行民主集中制原則，做出的決策是否屬于權限范圍，檢查決策的依據(jù)、方案、內容、措施等是否符合有關規(guī)定，確保了決策合規(guī)。
（八）認真落實中央八項規(guī)定精神，對照《“四風“等問題整改落實任務分解表》逐項進行整改落實，按照公司《關于開展落實中央八項規(guī)定精神糾正“四風”工作情況檢查的通知》要求，組織黨群、人事組織、紀檢監(jiān)察、計劃經(jīng)營和財務資產(chǎn)等部門對中心進行了認真致密的梳理，采取整理和檢查會議記錄、臺賬、票據(jù)等形式進行全覆蓋無死角的自檢自查，無任何缺失、遺漏現(xiàn)象。中心所屬各部門在公司紀委要求檢查的21個層面，均未出現(xiàn)違規(guī)違紀問題，檢查整理出來的各項數(shù)據(jù)詳實、真實、有效、可信。
（九）構建廉潔風險防控常態(tài)化機制。按照中心廉潔風險防控工作思路和實施方案，以機關相關職能部門為重點，在工程建設、物資采購、財務資產(chǎn)等3個領域開展試點工作；7—9月份組織職能部門開展了廉潔風險排查、評定風險等級、制定防控措施等活動。
（十）加大對領導干部選拔任用的監(jiān)督。從動議、推薦考察、討論決定、公示等環(huán)節(jié)入手，嚴格審核廉潔從業(yè)情況，把好“黨風廉潔意見回復”關，防止帶病提拔、帶病上崗。
（十一）開展廉潔從業(yè)“六個一”教育。組織學習貫徹公司紀委新修訂的《對新提任處科級干部開展“六個一”廉潔從業(yè)教育活動的通知》。配合黨群工作部對新提拔的2名正科級干部、2名副科級干部開展廉潔從業(yè)“六個一”教育，切實把好干部選任關口。
（十二）強化自身建設。按照紀檢監(jiān)察工作“三轉”要求，進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察工作程序、流程，著力提升紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力。按照《紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》要求，參照公司黨委、紀委《工作職責及管理規(guī)范匯編》，讓監(jiān)督執(zhí)紀工作有規(guī)可依、權責明確。
（十三）公文管理工作得到了進一步規(guī)范和加強。做細做好文件收發(fā)登記工作，以半年為一個時限進行了一次整理歸檔；規(guī)范使用xx系統(tǒng)、公文處理單以及工作承辦單，確保領導指示、批辦及時落實到人、到位。
（一）按照公司紀檢組、公司紀委關于紀檢監(jiān)察工作要求，圍繞監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察工作程序、流程，著力提升紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力。按照《紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》要求，參照xx公司黨委、紀委《工作職責及管理規(guī)范匯編》，以確保監(jiān)督執(zhí)紀工作有規(guī)可依、權責明確。
（二）強化日常督促和節(jié)點跟進。檢查督促黨政領導班子“三重一大”決策制度落實情況。按照公司黨委、紀委落實黨風廉政建設責任制有關要求，中心每季度末填報“紀委工作季度開展情況”；12月底填報“紀委工作年度開展情況”以及“年度統(tǒng)計表匯總”。
（三)中心紀委將按照“兩個責任”實施細則有關要求，認真履行紀委監(jiān)督責任。中心黨政領導班子每季度、每半年聽取紀委工作匯報，及時掌握紀委工作開展情況，全過程督促責任落實。
（四）貫徹落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”
圍繞關鍵節(jié)點和重要時段開展監(jiān)督檢查。緊盯春節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等關鍵節(jié)點以及子女升學、婚喪嫁娶等重要時段進行督促檢查對督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索持續(xù)跟進。加大“四風”問題查處力度。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的“四風”問題線索一律追責、處分、通報持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號推進廉政建設健康發(fā)展。
（五）嚴肅查處違紀違規(guī)行為繼續(xù)保持執(zhí)紀審查高壓態(tài)勢。
圍繞“六項紀律”、把握“三個節(jié)點”、聚焦“三類人”，嚴肅查處違紀違規(guī)行為，繼續(xù)保持高壓態(tài)勢。貫徹執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，嚴格遵守執(zhí)紀審查“二十四字”方針，強化對執(zhí)紀審查過程的監(jiān)督管理。積極配合上級紀委、公檢法部門開展執(zhí)紀監(jiān)督、調查取證等工作，并嚴格遵守各項紀律要求，嚴禁跑風漏氣。
（六）深入開展反腐倡廉教育和廉潔風險防控工作。繼續(xù)開展好每月一次的紀委案例分析活動，繼續(xù)不定期在中心門戶網(wǎng)站、中心微信公眾號上刊發(fā)黨紀黨規(guī)學習資料和警示教育案例分析。繼續(xù)開展預防職務犯罪、以案釋法宣教活動，以及廉潔從業(yè)“六個一”教育。
（七）繼續(xù)強化廉潔風險防控機制的運行。按照中心廉潔風險防控工作思路和實施方案，繼續(xù)以機關業(yè)務職能部門為重點，適時在工程建設、物資采購、財務資產(chǎn)等3個領域開展試點工作；組織、指導、督促機關業(yè)務職能部門開展廉潔風險排查、評定風險等級、制定防控措施。
（八）進一步規(guī)范和加強自身隊伍建設。認真組織參加公司紀委組織的各類教育培訓，加強紀檢監(jiān)察工作的量化考核，加強對中心所屬11個黨支部紀檢委員的業(yè)務培訓和工作指導。繼續(xù)做細做好對xx公司紀委文件精神和案例通報的傳達學習，確保領導指示、批辦及時落實到人、到位。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十二
在中國的反腐敗斗爭中，紀律監(jiān)督體系起著至關重要的作用。作為黨風廉政建設的重要環(huán)節(jié)，監(jiān)督執(zhí)紀一直是我們黨的重要任務。作為一名參與過黨風廉政建設工作的普通黨員，我有幸親身參與了一段時間的監(jiān)督執(zhí)紀工作，也深刻體會到了其重要性和難度。在此，我將就我的一些體會和感悟進行總結和分享。
首先，我覺得加強思想教育是監(jiān)督執(zhí)紀工作的基礎。作為一名黨員，我們需要時刻警醒自己，并樹立正確的思想觀念。只有堅定正確的思想，才能在監(jiān)督執(zhí)紀的工作中不被誘惑、不被貪婪所動搖。在這個過程中，我們需要不斷學習黨的理論，加強黨性修養(yǎng)，提高自己的政治覺悟。只有思想上深入認識到監(jiān)督執(zhí)紀的重要性，我們才能真正從心底里擔負起這項任務。
其次，加強監(jiān)督機制是監(jiān)督執(zhí)紀工作的重要任務。一個健全的監(jiān)督機制能夠有效地促使黨員干部自覺遵守黨紀國法，防止腐敗問題的發(fā)生。在實際工作中，我們需要建立起科學有效的監(jiān)督體系，加大對黨員干部的監(jiān)督力度，同時要加強對違紀行為的查處和處理。只有堅決懲處腐敗分子，才能起到震懾作用，進一步提高黨員干部遵紀守法的意識和積極性。
然后，加強黨員干部的教育培訓，提高其執(zhí)紀能力也是非常關鍵的一環(huán)。作為黨員干部，在監(jiān)督執(zhí)紀工作中，我們需要具備相應的專業(yè)知識和技能，能夠正確判斷和處理各種問題。因此，我們需要加強自身的學習和培訓，在實踐中不斷提高自己的執(zhí)紀能力。同時，我們還要加強團隊協(xié)作，相互借鑒經(jīng)驗，推動監(jiān)督執(zhí)紀工作的不斷進步。
此外，我還認為我們需要設立一個有效的激勵機制，鼓勵黨員干部積極參與監(jiān)督執(zhí)紀工作。在當前的反腐敗斗爭中，監(jiān)督執(zhí)紀工作的難度不可小覷。因此，我們需要對那些勇于執(zhí)紀的黨員干部進行表彰和獎勵，激發(fā)他們的積極性。只有建立起適當?shù)募顧C制，才能保證監(jiān)督執(zhí)紀工作不斷推進并取得實效。
最后，我認為監(jiān)督執(zhí)紀工作要時刻保持清醒的警覺。作為一名執(zhí)紀者，我們需要始終保持對權力的敬畏，時刻保持清醒和警惕。只有保持清醒，才能及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，確保黨風廉政建設的順利進行。我們要時刻保持謙虛謹慎的工作態(tài)度，始終把人民群眾的利益放在首位，真正做到無私奉獻，勇于擔當。
總之，在監(jiān)督執(zhí)紀工作中，我們需要加強思想教育，建立科學有效的監(jiān)督機制，提高黨員干部的執(zhí)紀能力，設立激勵機制，同時要時刻保持清醒的警覺。只有這樣，我們才能更好地履行監(jiān)督執(zhí)紀的職責，推動黨風廉政建設向縱深發(fā)展，為黨的事業(yè)做出積極貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十三
第一段：引言（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要環(huán)節(jié)，對于保持黨的先進性和純潔性，增強黨風廉政建設的實效性具有重要作用。近年來，我通過親身的參與和觀察，對于監(jiān)督執(zhí)紀工作有了深刻的認識和體會。在這里，我將就我對監(jiān)督執(zhí)紀工作的一些心得體會進行分享，希望能夠為廣大黨員同志提供一些參考和思路。
第二段：增強黨性意識和堅定理想信念（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀的首要任務是增強黨性意識和堅定理想信念。作為黨員干部，我們必須始終堅守黨的宗旨，忠誠于黨的事業(yè)。只有堅定的信仰和為民的初心，才能夠保持清正廉潔的品行，始終保持高尚的道德風尚。在工作中，我時刻提醒自己，要以黨章為根本遵循，以黨的紀律為準繩，不斷提高認識，增強黨性修養(yǎng)。
第三段：強化紀律意識和做到“兩個維護”（200字）。
紀律是黨的生命線，也是監(jiān)督執(zhí)紀的有力保障。作為黨員干部，必須時刻嚴守黨的紀律，在各個工作環(huán)節(jié)中嚴格自律，主動接受黨組織的監(jiān)督。同時，要始終牢記“兩個維護”，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅決維護黨的紀律和規(guī)矩。只有嚴明的紀律意識，才能夠使我們自覺遵守工作紀律，不為個人利益和私利原則。
第四段：加強思想教育和培養(yǎng)廉潔品質（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀不僅需要紀律意識，還需要良好的思想教育和培養(yǎng)廉潔品質。思想教育是增強黨性和堅守黨紀的重要手段，通過深入研學黨的理論和思想，了解黨的歷史和傳統(tǒng)，不斷提高自己的思想素質和道德水平。同時，要從小事做起，培養(yǎng)良好的品質和習慣，如廉潔奉公、團結友善等。只有通過思想教育和培養(yǎng)品質，才能夠讓監(jiān)督執(zhí)紀工作更加深入、有效。
第五段：加強執(zhí)紀執(zhí)法和全面從嚴治黨（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀工作的最終目標是全面從嚴治黨，通過執(zhí)紀執(zhí)法為黨和人民群眾服務。加強執(zhí)紀執(zhí)法，要做到嚴肅認真、無私公正，不能被任何利益所左右。同時，要加強學習和實踐，不斷提高自己的專業(yè)水平和業(yè)務能力。只有通過全面從嚴治黨，才能夠保持黨的先進性和純潔性，為黨的事業(yè)做出更大貢獻。
結尾（200字）。
總字數(shù)：1199字。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十四
執(zhí)紀監(jiān)督是黨的建設的重要環(huán)節(jié)，是保持黨的先進性和純潔性的重要保障。其中，“執(zhí)紀”一詞主要是指對黨員和領導干部行為的約束和監(jiān)督，“監(jiān)督”則是指主要針對黨員和領導干部的行為進行檢查、評估、調查及糾正。執(zhí)紀監(jiān)督的重要性就在于能夠嚴肅黨內紀律，堅決糾正各種不良行為，這不僅對保持黨內政治生態(tài)，加強黨的組織建設，而且對于推進全面從嚴治黨具有重要意義。
第二段：基本原則，闡述執(zhí)紀監(jiān)督的幾個基本原則。
執(zhí)紀監(jiān)督的實踐中，應遵循公正、嚴格、大膽、細致、寬嚴相濟的原則，具體來講：公正是指要執(zhí)行黨的紀律，確保事實清楚、證據(jù)確鑿，不偏不倚地處理問題；嚴格是指要認真執(zhí)行紀律處分的規(guī)定，嚴肅處理各種違紀行為，嚴肅查處各種腐敗現(xiàn)象；大膽是指要勇于發(fā)現(xiàn)和揭示一些違紀、腐敗的隱患，敢于美行的紀檢干部和黨員領導干部；細致是指要深挖問題的根源，弄清背后的利益串聯(lián)關系；寬嚴相濟則意味著在懲治違紀違法行為的時候，又要注意人情和法情的區(qū)別，盡量做到公正處事。
第三段：效果評估，闡述執(zhí)紀監(jiān)督的實際效果。
執(zhí)紀監(jiān)督實踐中所體現(xiàn)的幾個基本原則的落實，是真正實現(xiàn)黨的紀律和組織建設的基礎。至今，執(zhí)紀監(jiān)督工作的實際效果已經(jīng)得到社會各界的廣泛認可，其主要表現(xiàn)在兩個方面：一方面，紀律性明顯提高，同時黨的先進性和純潔性樹立了新的標桿；另一方面，執(zhí)紀監(jiān)督能夠促進領導干部履行職責、勤政廉政、重實干、增進人民福祉，同時也有助于完成各種改革發(fā)展工作。
第四段：存在問題，深入剖析當前執(zhí)紀監(jiān)督中還存在的問題。
執(zhí)紀監(jiān)督在實踐中也暴露出一些問題，主要包括黨內紀律立法滯后、紀律違規(guī)處理不公、官僚主義的弊端以及對腐敗行為打擊不夠等。這些問題需要各級黨政機關和紀檢監(jiān)察機關逐一撥云見日，精準剖析，尋求更好的解決方案，以保證全面從嚴治黨取得更好的成果。
第五段：展望未來，看好執(zhí)紀監(jiān)督的前景。
在新時代的背景下，執(zhí)紀監(jiān)督工作會面臨各種巨大的挑戰(zhàn)和機遇，需要廣大紀檢監(jiān)察干部以創(chuàng)新性、機動性、穩(wěn)重性為要則，堅決完成自己的使命，加強黨的建設，促進發(fā)展繁榮，為中華民族的偉大復興貢獻自己的力量。我們相信，通過各級紀檢監(jiān)察干部的共同努力，執(zhí)紀監(jiān)督的發(fā)展前景將會是更加廣闊和光明的。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十五
執(zhí)紀監(jiān)督是一項關系黨風廉政建設的重要工作，任何一個黨員領導干部都應該將其視為必修課程，加強學習和掌握。在我工作中，始終將執(zhí)紀監(jiān)督作為一項重要的工作，對此我有一些心得體會，希望對同仁提供有用的參考。
執(zhí)紀監(jiān)督的本質是解決問題，這就要求我們要堅持問題導向。打掉“黃牛黨”、整治“微腐敗”等只有解決問題，才能夠更好地推進工作，避免盲目執(zhí)紀。因此，我們要把執(zhí)紀監(jiān)督的方式方法做到科學、準確，才能真正增強理念認識，拿出硬核證據(jù)，才能推進整改工作。
執(zhí)紀監(jiān)督要緊扣實際，貼近生活。在平時工作中，我們要深度了解被執(zhí)紀監(jiān)督者日常工作和生活的情況，盡可能多的接觸和交流，只有緊密結合工作實際，才能發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。
執(zhí)紀監(jiān)督要踐行底線思維，不能踏進違紀的大門。一旦情況居心叵測，我們必須果斷主動開展排查，劃定紅線、警示線和底線，不管是在自己工作領域還是他人領域，不論組織涉及到哪個領域，都必須嚴格遵守底線，不允許越界。
執(zhí)紀監(jiān)督要及時反饋。在執(zhí)紀監(jiān)督過程中要能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，及時提出問題，及時促進工作改進，及時講好故事。不要讓違紀行為一直滋長，做好現(xiàn)場反饋和回訪工作，方便將信息及時進行傳遞。這些方法可以推動整治行動迅速展開、有效執(zhí)行。
執(zhí)紀監(jiān)督應該做到全員參與，營造良好的執(zhí)紀監(jiān)督環(huán)境，讓全體黨員、特別是領導干部、干部職工形成自覺遵守黨紀國法的良好習慣。只有這樣才能夠保持清正廉潔的隊伍，減少漸進式腐敗的發(fā)生。
總之，執(zhí)紀監(jiān)督是全黨全社會的共同責任，責任重大、任務繁重，但我們要一步一個腳印，切實提高執(zhí)紀監(jiān)督質量，維護黨紀國法的嚴肅性。只有大家一心協(xié)力，堅定不移，才能讓執(zhí)紀監(jiān)督工作更加出色，為黨和人民的幸福獻上我們的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十六
按照《市脫貧攻堅專題督查方案》，1月9-10日，市中心醫(yī)院黨委書記、院長同志帶領院領導班子及中層以上干部37人一行，采取實地查看、與基層干部群眾座談、查閱資料、聽取匯報等方式，到縣鄉(xiāng)村開展了專題調研督查，現(xiàn)將督查情況報告如下：
鄉(xiāng)村地處公路通鐵公路段60公里處，東與接壤，西與相鄰，北與接壤。全村幅員面積9.8平方公里，耕地650畝，田302余畝，地348畝。平均海拔700―1160米，森林覆蓋率為40%，年平均降雨量1050毫米，年平均氣溫16℃，無霜期270天。
共有4個農(nóng)業(yè)合作社208戶，804人，其中在外務工267人。全村享受低保24戶，20xx年精準識別扶貧戶48戶，154人，留守兒童35人，在校大學生3人。該村經(jīng)濟發(fā)展滯后，系全市出名的貧困村。全村年均總收入300萬元，人均年收入3340元，20xx元以下貧困戶150余人，90%收入靠勞務輸出，產(chǎn)業(yè)特色不明顯，種養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展規(guī)模不大?；A設施建設落后，無一處水利設施，相當一部分農(nóng)戶人畜飲水困難，全村沒有衛(wèi)生站，沒有村小學，沒有幼兒園。住居條件極差，大部分農(nóng)戶散居在高山上，加之90%的村民隔河而居，交通極不便利，一部分務工掙到錢的農(nóng)民到城區(qū)、街道、農(nóng)家樂等地購買了房屋，仍居住在高山上，沒有搬出來的則確屬貧困農(nóng)戶，無力改變住居條件。
（一）縣各級黨委、政府高度重視精準脫貧攻堅工作。通過到村的調查反映，縣委、政府、鄉(xiāng)黨委、政府能認真自覺貫徹中央、省、市委關于精準脫貧攻堅的決策部署，自覺把上級要求不折不扣地傳達到村、組和農(nóng)戶。尤其是市委去年12月上旬精準脫貧電視電話會后，能按照“六個精準”、“五個一”+“1”、“五個一批”和市委“六個不納入”的要求，開好三會（村民大會、村民代表大會、村“兩委”會），認真開展精準識別“回頭看”。
（二）督查的貧困村脫貧思路清晰，脫貧攻堅目標明確。
尤其是近段時間以來，村按縣委政府的統(tǒng)一要求，再次細化整村脫貧規(guī)劃，細化貧困戶脫貧規(guī)劃和幫扶規(guī)劃，為脫貧攻堅找到了切實可行的路子。
（三）部門用心幫扶，脫貧攻堅有了良好開端。
1、加強村“兩委”陣地建設。
按上級要求對該村黨員活動陣地進行改建，村黨組織活動場所面積不低于120平方米。達到“八有”標準，即：有辦公、會議、培訓桌椅，有規(guī)范的黨旗懸掛和“兩委”牌子，有檔案、資料柜，有黨務村務公開欄，有各類規(guī)章制度，有遠程教育設備，有宣傳學習資料，有室外活動場地。建好群眾文化和健身廣場，面積達到590平方米，配齊娛樂器材，共需資金21萬元。
2、交通建設。
一是遠期維修豬鉆洞漫水橋1座，長70米，預算投資20萬元。
二是維修加寬從豬鉆洞至村黨組織陣地的村道路5公里，在原路的基礎上加寬1米，預算投資50萬元。
三是硬化村中心到3社產(chǎn)業(yè)園的公路3公里，預算投資135萬元。
四是新建并硬化從黃梁嘴到村黨組織陣地的公路3.8公里，預算投資270萬元。
3、水利設施建設。
提前啟動水務局規(guī)劃的全村5處大堰8200米和維修堰塘1座，新建微水池2口，預算投資180萬元。
4、土地整理項目。
對全村1200畝獼猴桃產(chǎn)業(yè)園實施土地整理項目（包括作業(yè)道和產(chǎn)業(yè)園的拉桿立線），預算投資600萬元。
5、民生工程建設。
實施農(nóng)村危舊房改造工程v土坯房w80戶，異地移民搬遷46戶，預算投資160.8萬元。
6、廣播電視項目工程。
對全村廣播電視網(wǎng)絡進行升級改造，預算投資50萬元。
7、產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目。
新建三社獼猴桃產(chǎn)業(yè)園500畝，在獼猴桃產(chǎn)業(yè)園內配套種植中藥材（折耳根）200畝，改造核桃園300畝，新建核桃園500畝，培育養(yǎng)羊大戶10戶，養(yǎng)牛大戶5戶，預算投資300萬元。
9、電網(wǎng)建設項目。
在全村實施低壓變電器和農(nóng)網(wǎng)升級改造，預算投資180萬元。
10、醫(yī)療衛(wèi)生。
新建100平方米甲級衛(wèi)生站1座，培訓1名以上醫(yī)療衛(wèi)生人員，開展免費疾病篩查，預算投資70萬元。
全村20xx年―20xx年，共計預算投入1980.8萬元。
（一）產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后。村貧困的主要原因還是無支柱產(chǎn)業(yè)，貧困戶無穩(wěn)定增收來源。
（二）基礎建設落后。全村三社、四社無公路，無自來水。
（三）公用服務入戶率低。村無村衛(wèi)生站，無村文化室，通過中心醫(yī)院援建才建成。全村所有村民飲水不達標，全村無寬帶網(wǎng)絡覆蓋。
（四）村集體經(jīng)濟無收入，貧困戶等、靠、要思想仍然存在。
（一）認識需再深化。脫貧攻堅應充分發(fā)揮貧困戶主動脫貧的主體作用，加大宣傳力度，激發(fā)貧困戶脫貧奔康內生動力；要把扶貧攻堅的利好政策交給群眾，特別是要變過去財政資金無償扶持變成有償使用的基金，變資金為資本，變輸血為造血。
（二）規(guī)劃需再完善。貧困村的整村脫貧規(guī)劃要與所在縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、基礎建設、公用服務等相關規(guī)劃相銜接，與地方相關配套政策相對應，避免各自為政。
（三）措施再具體。如對貧困戶再按“五個一批”要求，細化入戶到人，把生產(chǎn)自救、產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在縣（區(qū)）統(tǒng)籌來抓，移民搬遷、新居建設必須充分發(fā)動群眾，尊重群眾選擇，不搞大包大攬。
（四）工作再強化。各級要把脫貧奔康作為我們首要的政治任務來抓，對建卡貧困戶要宣講到位、關心到位、幫扶到位，重點要突出。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十七
監(jiān)督執(zhí)紀是黨風廉政建設的基礎和關鍵，對于維護黨的紀律、推進黨風廉政建設具有重要意義。作為一名黨員，我在參與監(jiān)督執(zhí)紀工作中有著深刻的體會和心得。下面我將從參與監(jiān)督執(zhí)紀的機會、認識到的問題、加強自身紀律建設、推動黨風廉政建設四個方面談一談我的心得體會。
作為一名黨員，我有幸參與了一些監(jiān)督執(zhí)紀的工作。在這個過程中，我看到了很多不規(guī)范、不廉潔的行為，也親身體驗到了監(jiān)督執(zhí)紀的重要性。通過參與相關會議、調查取證以及聽證等工作，我逐漸認識到了紀律的重要性，并意識到只有嚴格執(zhí)行黨紀，才能真正實現(xiàn)為人民服務的初心。
第三段：認識到的問題。
在參與監(jiān)督執(zhí)紀的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些令人擔憂的問題。有些黨員干部不僅違背了黨紀，還涉嫌腐敗、濫用職權等嚴重失職行為。這些問題的存在，不僅損害了黨的形象，也破壞了社會公平正義。同時，我也意識到黨員干部在一些小事上的敷衍態(tài)度和為官不為、不擔當?shù)痊F(xiàn)象也需要引起重視。只有深入調查取證，嚴肅處理違紀行為，才能真正維護黨的紀律。
第四段：加強自身紀律建設。
通過參與監(jiān)督執(zhí)紀工作，我意識到作為一名黨員，我們要從自身做起，加強紀律建設。首先，要嚴格遵守黨紀黨規(guī)，做到言行一致，樹立正確的紀律觀念。其次，要自覺接受組織監(jiān)督，牢記黨員身份的特殊性和黨組織的領導權威。最后，要不斷提高自身素質，增強責任感和擔當精神，時刻保持清醒頭腦，做到光明磊落、公正廉潔。
第五段：推動黨風廉政建設。
監(jiān)督執(zhí)紀工作不僅是個體的事情，更是全黨共同的責任。作為一名黨員，我深知自己肩上的責任和使命。在以后的工作中，我將積極參與監(jiān)督執(zhí)紀工作，并希望通過自己的努力，推動黨風廉政建設的進一步發(fā)展。我相信只要全黨上下齊心協(xié)力，嚴肅紀律，堅決反腐，我們國家的黨風廉政建設一定會更上一層樓。
總結：
參與監(jiān)督執(zhí)紀工作，讓我對黨的紀律有了更深刻的認識。通過親身體驗，我認識到了監(jiān)督執(zhí)紀的重要性和必要性，也看到了其中的問題和挑戰(zhàn)。因此，我會加強自身的紀律建設，做到守好紀律底線，同時，積極推動黨風廉政建設，為黨和人民做出更多的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十八
今年是非常充實的一年，在思想政治方面與時俱進，有新的提高，在工作方面做出了一定成績，現(xiàn)簡要總結如下：
1、認真學習“三個代表”重要思想。通過學習，對“三個代表”重要思想的認識全面加深，堅決擁護將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想寫入黨章，對《黨章》有關黨的性質、申請入黨條件的修改等都衷心擁護，對全面建設小康社會的目標充滿信心，感到我們黨是一個與時俱進的偉大的黨，進一步堅定了理想和信念。
3、組織部門的業(yè)務學習活動，堅持每周一上午的業(yè)務學習制度，協(xié)助做好總支理論學習中心組的有關工作。
1、做好全校紀檢監(jiān)察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。
2、協(xié)助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。
3、分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網(wǎng)頁不斷更新，教育功能逐步擴大。
4、分管的'檔案工作被評為校先進單位。
5、以招生監(jiān)察為主，做好行政監(jiān)察工作。先后參加了烹飪專業(yè)單招考試、普招專業(yè)加試和成教專業(yè)加試、高考錄取等工作的監(jiān)察，在參與中監(jiān)察，在監(jiān)察中服務，無責任事故的發(fā)生。
1、先后赴張家港、南通、宿遷等地調研，解放了思想，明確了思路。
2、起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。
3、負責干部測評系統(tǒng)研制的組織協(xié)調工作，設計測評表，協(xié)助做好測評組織工作，負責測評系統(tǒng)的演示課件制作的有關工作。
4、起草了《揚州大學處級領導干部“能管能教”暫行規(guī)定》、《揚州大學不稱職處級干部認定標準和調整辦法(試行)》、《關于實行任期目標責任制的意見》、《揚州大學學院、部門、單位考核評估辦法(試行)》、《揚州大學關于實行處級干部誡勉制度的規(guī)定》、《揚州大學關于實行處級干部談話制度的規(guī)定》、《揚州大學關于處級干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》、《揚州大學關于實行干部選拔任用工作責任制的規(guī)定》、《揚州大學關于建立組織部與紀檢、監(jiān)察等部門聯(lián)系會議制度的規(guī)定》等9個制度。
3、完成了《論高校干部考核評估機制的建構》的論文，并在我校學報上發(fā)表。
1、完成年度和學期工作要點和小結的起草工作，并對每學期的組織生活、政治學習作出安排。
2、協(xié)助書記做好總支大會和集中學習活動的安排和組織工作。
3、完成了支部目標管理終期評估的有關工作。
4、做好職工考核、職稱晉升測評等有關工作。
在紀委工作4年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規(guī)范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。不接受任何與工作有關的吃請和禮品，堅決拒收禮金、有價證券，并經(jīng)常向自責任人匯報自己廉潔自律的情況，對責任對象開展教育。
1、理論學習的面不廣，也不夠深入，往往因為寫文章和完成相關任務，才進行深入學習，自覺性不高。
2、工作作風不夠深入，到學院很少，對基層情況不了解，或了解不全面。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十九
黨的十八大以來，黨中央加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，打虎拍蠅獵狐不停歇，揪出了一批腐敗分子，群眾紛紛拍手稱快。然而，紀檢監(jiān)察機關不是保險箱，紀檢監(jiān)察干部不具備天然免疫力。習近平總書記在中央紀委全會上的重要講話，無不強調加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，先后提出要解決誰來監(jiān)督紀委問題、清理好門戶、防止燈下黑等要求；指出監(jiān)督別人的人首先要監(jiān)管好自己，執(zhí)紀者要做遵守紀律的標桿；強調各級紀委要以更高的標準、更嚴的紀律要求紀檢監(jiān)察干部，保持隊伍純潔，努力建設一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
黨的十八大以來，各級紀檢監(jiān)察機關以刀刃向內的勇氣，及時打掃庭院、清理門戶，先后查處了中央紀委原第四紀檢監(jiān)察室主任魏健、中央巡視組原副部級巡視專員張化為、原中央紀委駐財政部紀檢組組長莫建成、吉林省紀委原副書記邱大明等一批紀檢監(jiān)察機關的害群之馬。而要從源頭上防止紀檢監(jiān)察機關的權力被濫用，就必須整合規(guī)范紀檢監(jiān)察工作流程，強化內部權力運行的監(jiān)督制約，健全執(zhí)紀執(zhí)法工作機制。2017年1月，十八屆中央紀委七次全會審議通過《規(guī)則（試行）》。實踐表明，《規(guī)則（試行）》對紀檢監(jiān)察機關強化自我監(jiān)督約束、履行好職責使命發(fā)揮了重要作用。
黨的十九大對推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展作出戰(zhàn)略部署，也對紀檢監(jiān)察機關履職盡責和自身建設提出新的更高要求。這次制定《規(guī)則》，上升為中央黨內法規(guī)，是黨中央在新的歷史條件下，給中央紀委和各級紀檢機關定制度、立規(guī)矩，體現(xiàn)了黨對紀律檢查工作統(tǒng)一領導，是構建黨統(tǒng)一指揮、全面覆蓋、權威高效監(jiān)督體系的重要舉措，是深化黨的紀律檢查和國家監(jiān)察體制改革的迫切需要，也是總結紀檢監(jiān)察機關自身建設經(jīng)驗，解決突出問題的現(xiàn)實要求。參與《規(guī)則》起草的有關同志表示，由黨中央給紀檢監(jiān)察機關定制度、立規(guī)矩，不僅僅是提升法規(guī)位階，也不局限于內容補充完善，而是彰顯了黨中央從嚴管黨治黨、強化自我監(jiān)督的堅定決心，體現(xiàn)了黨中央對紀檢監(jiān)察機關的嚴管厚愛和殷切期望，必將極大地激勵紀檢監(jiān)察機關增強政治責任感和使命感，更好履行黨章和憲法法律賦予的職責，以更高的標準、更嚴的要求加強自身建設，當好黨和人民的忠誠衛(wèi)士。
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執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇二十
執(zhí)紀監(jiān)督是保持黨的純潔性、增強黨的執(zhí)政能力的重要一環(huán)。我作為一名紀檢監(jiān)察機關的工作人員，深刻體會到執(zhí)紀監(jiān)督的重要性和工作的艱辛。在工作中，我不僅學到了專業(yè)知識，更學到了做人處事的道理。下面我將結合自身經(jīng)驗，從幾個方面談一下我的心得體會。
一、工作必須做到全面覆蓋，嚴格執(zhí)紀。
在工作中，我不斷體會到做好執(zhí)紀監(jiān)督必須嚴格執(zhí)紀、全面覆蓋。嚴格執(zhí)紀是執(zhí)紀監(jiān)督最基本的精神內涵，若沒有這種精神，就無法使執(zhí)紀監(jiān)督發(fā)揮其應有的作用。與此同時，全面覆蓋也是保證執(zhí)紀監(jiān)督工作不漏一點、不放過一人的基本保障。在工作中，我時刻提醒自己要嚴格執(zhí)紀，全面覆蓋。只有做好這些方面的工作，才能保證執(zhí)紀監(jiān)督的有效性和公正性。
二、工作需要有科學的思路和方法。
執(zhí)紀監(jiān)督工作需要有科學的思路和方法。我們需要根據(jù)執(zhí)紀監(jiān)督的需要，制定出符合實際情況的工作方案和方法論，加強執(zhí)紀監(jiān)督的技術運用和方法創(chuàng)新。在具體的工作中，我不斷探索更適合本地區(qū)特點的執(zhí)紀監(jiān)督方法，嘗試將“問題導向”、“教育為主”等思想貫徹到具體工作中，以科學的思路和方法來提高執(zhí)紀監(jiān)督工作的質量和效益。
三、工作要有堅定的原則和堅強的意志。
執(zhí)紀監(jiān)督的任務艱巨，而我們必須有堅定的原則和堅強的意志去扛起這個任務。在工作中，我深深體會到，只有始終保持對黨忠誠、執(zhí)紀不阿，堅決貫徹中央的政策和決策，要求干部在思想上不斷有所進步、在行動上不斷有所改進，才能保證紀檢監(jiān)察工作開展順利，取得顯著成效。
四、工作要有高度責任感和使命感。
執(zhí)紀監(jiān)督是守護黨和人民利益的重要崗位，需要我們有高度的責任感和使命感。只有將責任與使命貫穿于工作的始終，不斷提高自身專業(yè)素質和業(yè)務水平，才能用更嚴明的紀律，更嚴格的要求，促進黨員干部干好工作，更好地為人民服務。
五、工作需要與時俱進，適應新時代的要求。
工作需要與時俱進，適應新時代的要求，推動紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)新發(fā)展。在工作中，我不斷加強學習，了解新時代的社會、政治和經(jīng)濟環(huán)境，及時掌握新的工作技能，深入挖掘出新的監(jiān)督領域，為黨的執(zhí)政提供強有力的紀律保障。
總之，執(zhí)紀監(jiān)督是一項非常重要的工作，需要我們抱有責任、使命、信念和激情去做好。只有嚴格執(zhí)紀，維護紀律和公正，才能不斷提高紀檢監(jiān)察工作的水平和質量，為中國特色社會主義事業(yè)作出更大的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇二十一
監(jiān)督執(zhí)紀是黨風廉政建設的重要組成部分，旨在提高黨員干部的紀律意識和廉潔自律能力，保持黨員隊伍的純潔和黨的執(zhí)政地位的穩(wěn)定。在長時間的黨的建設實踐中，我切實感受到了監(jiān)督執(zhí)紀的巨大作用。在這個過程中，我不僅深化了對廉政的理解，也更加明確了自己身為一名黨員干部的責任和使命。
第二段：認識到嚴厲監(jiān)督對黨員干部的重要性。
監(jiān)督執(zhí)紀是一項非常重要的工作，它可以幫助黨員干部時刻保持清正廉潔的品質。作為一名黨員干部，我們就是黨和人民給予的公仆，在任何時候都必須將人民的利益放在第一位。只有通過嚴格的監(jiān)督和執(zhí)紀，我們才能得到提醒和警示，時刻保持清醒的頭腦和廉潔的行為。監(jiān)督執(zhí)紀對于黨員干部而言絕不只是一種約束和壓力，更是一種寶貴的機會和動力，讓我們明白了廉潔正直的無窮魅力和純潔清白的美好。
第三段：深入思考對待監(jiān)督執(zhí)紀的態(tài)度。
面對監(jiān)督執(zhí)紀，我們應該敢于正視自己的問題，并勇于接受批評和整改。過去的我經(jīng)常抱有僥幸心理，覺得自己做到了廉潔勤政，沒有任何問題。但是當我陷入監(jiān)督執(zhí)紀的漩渦中時，才漸漸明白自己是如何自欺欺人、深陷泥淖中的。因此，我們應該保持謙虛的心態(tài)，虛心接受監(jiān)督，并時刻保持警醒。同時，我們也要主動自我監(jiān)督，提高自我要求，時刻保持自律，避免違紀行為的發(fā)生。
第四段：認識到廉潔自律的重要性。
監(jiān)督執(zhí)紀的過程中，我不斷思考和反思，逐漸意識到了廉潔自律的重要性。只有在嚴格的紀律約束下，才能真正做到心中有黨、自覺遵紀守法。廉潔自律是黨員干部應有的基本素養(yǎng)，只有堅守廉潔底線，自覺遠離不正之風和腐敗行為，才能真正保持自己的清白和黨員的形象。同時，廉潔自律也是一種習慣，需要持之以恒，從而使黨風廉政建設始終弘揚下去。
第五段：以身作則，才能推動黨風廉政建設。
作為一名黨員干部，我們不能只關注自身的發(fā)展和利益，更需要以身作則，為他人樹立榜樣。監(jiān)督執(zhí)紀是對我們的一種考驗和選擇，關鍵在于我們如何將監(jiān)督執(zhí)紀內化于心、外化于行。只有真正遵守紀律，運用在實際工作和日常生活中，才能夠推動黨風廉政建設的良好發(fā)展。通過自己的實實在在的行動來影響和教育身邊的人，才能形成社會風尚，推動整個黨風廉政的改善。只有在監(jiān)督執(zhí)紀中錘煉自己，才能更好地為黨和人民服務，發(fā)揮黨員干部的正面作用。
總結部分：監(jiān)督執(zhí)紀是對黨員干部的嚴格約束和監(jiān)督，是保持黨風廉政的重要杠桿。通過深入思考和重視監(jiān)督執(zhí)紀，我們能夠更好地認識到自己的問題和不足，提高黨紀人紀的意識。廉潔自律是一種基本素養(yǎng)，只有保持自律，始終保持清醒的頭腦和清廉的行為，才能夠推動黨風廉政的建設。最重要的是，我們要以身作則，堅守廉潔底線，為他人樹立榜樣。只有這樣，我們才能更好地發(fā)揮黨員干部的作用，為黨和人民做出更大的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇一
20xx年，在廳黨組強有力的領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，結合公司實際，認真開展紀檢監(jiān)察工作，深入開展黨風廉政教育、廉政風險預防管理和監(jiān)督檢查等工作，進一步全面從嚴治黨向深入發(fā)展，為公司高質量發(fā)展提供強有力的紀律作風保障。
（1）加強組織領導。
抓住黨風廉政建設的關鍵是落實黨風廉政建設責任制。一是建立黨風廉政建設責任制領導小組，明確領導小組成員職責。嚴格執(zhí)行一崗雙責制度，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，與公司各項工作緊密結合，實現(xiàn)統(tǒng)一研究、統(tǒng)一配置、統(tǒng)一檢查，確保黨風廉政建設各項任務落實，真正明確責任主體，明確責任范圍，明確責任內容。二是制定《紀檢監(jiān)察工作要點》，與部下14個部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書，要求各部門與部門內中層干部簽訂責任書，督促各級領導干部執(zhí)行一崗雙責任，鞏固責任主體，全面執(zhí)行黨風廉政建設責任制。三是協(xié)助公司黨委及時更新公司黨委黨風廉政建設主體責任清單和公司黨委領導班子成員黨風廉政建設責任清單，監(jiān)督檢查黨委和支部落實主體責任記錄情況，強力推動主體責任全面落實。四是堅持民主集中制。通過及時注意、協(xié)調組織等方式，加強公司實施民主集中制、黨組織生活、三重一大制度、黨員領導干部學習等監(jiān)督。
（二）加強思想建設。
集團公司紀律委員會繼續(xù)利用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀律檢查監(jiān)察干部深入學習黨的xx全會精神和省市紀律委員會各項決策配置，引導紀律檢查監(jiān)察干部自覺對準新思想，以新思想為導航。加強不忘初心，記住使命主題教育，加深廉政教育，引導黨員干部知道恐懼，明確規(guī)則，遵守基礎。在重要假日綜合運用警告教育、發(fā)送警告信息等方式，提前打招呼、提前注意，將紀律要求傳達給各黨員干部。
（三）加強政治監(jiān)督。
貫徹實習近平總書記是很重要的。
精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。
（四）強化機制建設。
一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。
二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
三是紀委專責監(jiān)督作用。緊盯關鍵少數(shù)、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。
（五）強化正風肅紀。
一是堅持廉潔風險分析排查制度，以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
二是引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。
三是在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
二、存在問題及不足。
（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。今年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。
（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規(guī)范警示教育工作。
三、下一步工作思路及舉措。
20xx年，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxx全會工作部署，加強黨的政治建設，督促協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，認真履行監(jiān)督第一職責，強化日常監(jiān)督和精準監(jiān)督，貫通運用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標，把預防和懲治相結合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，為公司發(fā)展提供堅強的政治保障。
（一）突出政治監(jiān)督。堅持把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學習會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織“三會一課”、民主生活會等組織活動，加強對黨內政治生活準則、民主集中制等黨內法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督，進一步增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
（二）提高政治站位。堅持黨的領導，是中國特色社會主義最本質的特征，也是國企的獨特優(yōu)勢。要切實推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認識，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價值共識、行動共識上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉化到公司的決策、組織效率上。
（三）明確職責定位。堅持把紀律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運用“四種形態(tài)”，探索強化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運用紀法“兩把尺子”，聚焦重點人、重點事，精準監(jiān)督、精準識別、精準發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進從嚴治黨工作，持續(xù)開展對主體責任履行情況的專項檢查，強化政治擔當，督促各級黨組織、黨員干部認真落實監(jiān)督責任，層層夯實管黨治黨政治責任特別是各級黨組織主要負責人的第一責任，使主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。主動、嚴肅、具體地履行日常監(jiān)督職責，切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關鍵時間節(jié)點，突出公車使用、公務接待、工作紀律等問題，加強廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關鍵少數(shù)”，切實形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習慣。加強廉政教育，開展紀律教育學習宣傳，弘揚廉政文化，營造全面從嚴治黨良好氛圍。
（四）推進“一崗雙責”。各下屬單位的“一把手”既要承擔業(yè)務經(jīng)營工作，又要對職責范圍內的黨風廉政建設負責。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行“雙責”的時候總是傾向于業(yè)務經(jīng)營的一側。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責任的情況作為硬指標、硬任務；另一方面要認真探索黨建和業(yè)務經(jīng)營的有效融合點，發(fā)揮黨組織和黨員“先進性”的模范效應，推動兩個責任向基層延伸，實現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責”。
（五）持之以恒糾正“四風”。要以“三個專項整治工作”為重點，進一步細化排查相關問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報曝光典型案件。要加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風”，重點查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問題。堅決糾正個別領導干部不擔當不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進干部作風轉變，大力弘揚廉政文化，樹立新風正氣。
（六）加強自身建設。加強自身政治建設，要深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，帶頭做到“兩個維護”。加大自身思想建設，以《紀律處分條例》《監(jiān)督執(zhí)紀規(guī)則》《監(jiān)察法》為主要內容，深入開展理論學習。加強自身作風建設，敢于擔當，敢于較真碰硬，堅決同違紀違法行為作斗爭，決不能回避矛盾、當老好人。作為執(zhí)紀者要嚴格執(zhí)行新修訂的監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，依規(guī)依紀依法履行職責，自覺接受監(jiān)督。對于反映紀檢監(jiān)察干部的問題，做到有線索必核、有案必查、失責必問，堅決防止“燈下黑”，努力打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇二
**街道快速行動，三舉措，落實市區(qū)監(jiān)督執(zhí)紀“4+2”系統(tǒng)治理工作，在全街道開展農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水務、畜牧4個系統(tǒng)和教育、行業(yè)協(xié)會的監(jiān)督執(zhí)紀系統(tǒng)治理。通過整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，有效提升人民群眾的獲得感和滿意度，夯實黨的執(zhí)政根基。
廣泛宣傳，提高知曉率。4月18日街道在興崇召開了監(jiān)督執(zhí)紀“4+2”系統(tǒng)治理現(xiàn)場會，各村(社區(qū))召開村組干部、黨員、村民代表會，同時結合“大走訪”、農(nóng)民夜校、黨群活動日、發(fā)放公開信宣傳，運用短信、農(nóng)政通、活力微信公眾號等新興網(wǎng)絡載體宣傳，讓大家知道監(jiān)督執(zhí)紀“4+2”系統(tǒng)治理是什么、為什么、怎么做，使之家喻戶曉，引導群眾積極支持配合。
快速行動，狠抓落實。針對實際，要求農(nóng)業(yè)服務中心、林工站、財政所、畜牧站等站所部門和村(社區(qū))，認真梳理各項惠農(nóng)政策、項目、補助資金情況，開展清理自查，形成臺賬。結合“大走訪”廣泛排查問題線索并形成問題、整改兩個臺賬。**街道興崇村快速行動，已對20**年至20**年農(nóng)業(yè)(良種補貼、農(nóng)資綜合補貼、糧食直補、農(nóng)業(yè)支持保護補貼)，一事一議項目(財政獎補資金)，畜牧(能繁母豬補貼)等在公示欄公示，并引導群眾來了解公示情況，明白涉農(nóng)惠民有哪些政策、哪些項目、補助了哪些錢，看一看自己有沒有領到;興崇村涉農(nóng)、惠農(nóng)資金、項目公示后，其余三村一社區(qū)正在自查，將與興崇村一樣逐組逐戶逐項公示涉農(nóng)、惠農(nóng)資金、項目;給群眾一個明白，還干部清白。
規(guī)范監(jiān)督，倒查責任。按“兩責”互動、懲防并舉、上下聯(lián)動、整體推進的原則，圍繞政策、圍繞項目、圍繞服務圍繞作風、圍繞問題，倒查責任落實情況，暢通群眾舉報渠道，公開監(jiān)督舉報電話，接受群眾監(jiān)督。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇三
一是提高政治站位，夯實責任擔當。區(qū)紀委深入學習貫徹習近平總。
書記。
關于習近平總書記關于營商環(huán)境建設的重要講話精神，牢固樹立“四個意識”，堅決踐行“兩個維護”，始終把凈化政治生態(tài)、營造良好營商環(huán)境作為一項重要政治任務，貫穿于紀檢監(jiān)察工作全過程。年初，區(qū)紀委三次全會對營商環(huán)境領域執(zhí)紀問責工作進行專門部署，將優(yōu)化優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督執(zhí)紀問責工作列入重要議事日程，作為“五項重點工作”之一，確定由常委主抓、黨風室負責的工作格局，實行月報告、季通報、年終考核制度，夯實責任擔當。
除惡等“五項重點工作”開展專項監(jiān)督檢查，進一步促進了全區(qū)營商環(huán)境優(yōu)化提升。
分析，定期梳理黨員干部和公職人員對破壞營商環(huán)境。
工作。
失職失責，落實中央和省、市、區(qū)委優(yōu)化營商環(huán)境決策部署不力等問題線索，及時規(guī)范處置。緊盯黨員干部和行使公權力的公職人員依法履職、秉公用權等行為，嚴肅查處公職人員破壞營商環(huán)境的行為。同時，加大通報曝光力度，形成強大震懾。
今年以來，我們在優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督執(zhí)紀問責中做了一些工作，取得了一些成效，但與全面從嚴治黨的新要求相比，與群眾的殷切期盼相比，還有一定差距。下一步，我們將提高政治站位，夯實責任擔當，再添工作措施，不斷優(yōu)化我區(qū)營商環(huán)境，為服務和保障區(qū)委區(qū)政府中心工作，推動全區(qū)經(jīng)濟社會實現(xiàn)高質量、可持續(xù)發(fā)展提供堅強紀律保障。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇四
“紀委行動，助力脫貧。”在**自治縣，干部群眾對這樣的標語并不陌生，這也是**縣紀委監(jiān)委助力脫貧攻堅的寫照。
在省市紀委監(jiān)委的堅強領導下，尋甸縣紀委監(jiān)委把全面從嚴治黨要求貫穿于脫貧攻堅全過程、各環(huán)節(jié)，把脫貧攻堅監(jiān)督執(zhí)紀問責工作納入黨風廉政建設責任制檢查考核內容，嚴格落實扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責五項工作機制，組織開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、專項紀律檢查、專項巡察等工作，為脫貧攻堅提供了堅強紀律保證。
鑄魂固本強力推進廉潔脫貧。
**縣紀檢監(jiān)察機關聚焦主責主業(yè)，圍繞中心任務，抓住廉潔脫貧這一主題，拉長耳朵，瞪大眼睛，持續(xù)強化扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責。
開展廉政教育，做好示范引領。組織全縣600余名實職副科級以上干部參加專題培訓班，接受黨風廉政建設專題黨課教育。組織開展廉潔脫貧“十講”行動，深入全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、55家縣直單位、174個村委會進行廉潔脫貧巡回警示宣講；聘請15名彝語、苗語“雙語”教師作為廉潔脫貧義務宣傳員，用民族語言對彝族、苗族聚居地區(qū)的群眾進行宣講；制作《尋甸縣廉潔脫貧書畫作品選集》《尋甸縣扶貧工作紀律手冊》等材料發(fā)放給相關單位，多措并舉促廉潔脫貧。
聚焦素質提升，打造紀檢“尖兵”。通過“清風尋甸”微信平臺、qq工作群等平臺，向全縣紀檢監(jiān)察干部發(fā)送提醒信息，讓清新之風入腦入心。每月定期組織干部職工開展“講、評、考、比”綜合素質提升活動，不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀工作能力。認真踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，深入扶貧一線督查巡察，嚴肅處理扶貧領域腐敗問題、作風問題。
擔當作為深入一線扶貧攻堅。
“最難做工作的群眾交給我?！边@是**的口頭禪。
**鎮(zhèn)必寨村委會小我香村的貧困戶楊武興，因為沒有安全穩(wěn)固住房，鎮(zhèn)、村兩級干部多次入戶動員建房無果，成為該村唯一不建房的“頭疼戶”。**了解相關情況后，多次上門講解扶貧政策做其思想工作。楊武興被慢慢感化，打消了顧慮，終于答應建新房。
**認為，如何面對困難、解決困難，考驗的是勇氣，顯示的是能力，體現(xiàn)的是擔當。在他的帶動下，全縣紀檢監(jiān)察干部自覺提升思想境界，主動轉變工作作風，全身心投入到脫貧攻堅戰(zhàn)役中來。
“她所牽掛的那些貧困戶最后都脫貧了，相信我媽在九泉之下也是開心的?！?月30日，尋甸脫貧摘帽的消息傳來時，縣紀委派駐縣委政法委紀檢組副組長**首先想到的是她的母親。
去年5月，組織上派**到羊街鎮(zhèn)清水溝村委會吳所村包村掛鉤扶貧。剛開始，她對這個全縣最大的自然村不甚了解。為了摸清情況，確保精準識別，她決定挨家挨戶走訪，但當時正值農(nóng)忙時節(jié)，白天很難找到人，只好晚上去。那段時間，她幾乎每天都是夜里11點半左右才開車回家，回到家已是凌晨。70歲的老母親不放心她一個人開夜車，每次都要跟著去，她做工作時總是耐心陪在旁邊，只要察覺出她不耐心了或者說話聲音大了，母親就會輕輕扯她的衣服提醒她注意。
去年8月，**被調整到距縣城140余公里的聯(lián)合鄉(xiāng)落水洞村，一去就是一個多月。9月，縣委成立扶貧領域專項巡察組，她被抽調參加為期3個月的巡察工作并回縣城開了一次會，但她只來得及在電話里跟母親道別。然而沒過多久，母親就突發(fā)心臟病去世。
擔當作為在一線，脫貧攻堅鍛造出了一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)膶さ榧o檢監(jiān)察干部隊伍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇五
2020年，在廳黨組強有力的領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，結合公司實際，認真開展紀檢監(jiān)察工作，深入開展黨風廉政教育、廉政風險預防管理和監(jiān)督檢查等工作，進一步全面從嚴治黨向深入發(fā)展，為公司高質量發(fā)展提供強有力的紀律作風保障。
(1)加強組織領導。
抓住黨風廉政建設的關鍵是落實黨風廉政建設責任制。一是建立黨風廉政建設責任制領導小組，明確領導小組成員職責。嚴格執(zhí)行一崗雙責制度，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，與公司各項工作緊密結合，實現(xiàn)統(tǒng)一研究、統(tǒng)一配置、統(tǒng)一檢查，確保黨風廉政建設各項任務落實，真正明確責任主體，明確責任范圍，明確責任內容。二是制定《紀檢監(jiān)察工作要點》，與部下14個部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書，要求各部門與部門內中層干部簽訂責任書，督促各級領導干部執(zhí)行一崗雙責任，鞏固責任主體，全面執(zhí)行黨風廉政建設責任制。三是協(xié)助公司黨委及時更新公司黨委黨風廉政建設主體責任清單和公司黨委領導班子成員黨風廉政建設責任清單，監(jiān)督檢查黨委和支部落實主體責任記錄情況，強力推動主體責任全面落實。四是堅持民主集中制。通過及時注意、協(xié)調組織等方式，加強公司實施民主集中制、黨組織生活、三重一大制度、黨員領導干部學習等監(jiān)督。
(二)加強思想建設。
集團公司紀律委員會繼續(xù)利用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀律檢查監(jiān)察干部深入學習黨的xx全會精神和省市紀律委員會各項決策配置，引導紀律檢查監(jiān)察干部自覺對準新思想，以新思想為導航。加強不忘初心，記住使命主題教育，加深廉政教育，引導黨員干部知道恐懼，明確規(guī)則，遵守基礎。在重要假日綜合運用警告教育、發(fā)送警告信息等方式，提前打招呼、提前注意，將紀律要求傳達給各黨員干部。
(三)加強政治監(jiān)督。
貫徹實***總書記是很重要的。
精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。
(四)強化機制建設。
一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。
二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
三是紀委專責監(jiān)督作用。緊盯關鍵少數(shù)、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。
(五)強化正風肅紀。
一是堅持廉潔風險分析排查制度，以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
二是引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。
三是在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
(一)從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
(二)紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。今年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。
(三)廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規(guī)范警示教育工作。
2021年，要堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxx全會工作部署，加強黨的政治建設，督促協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，認真履行監(jiān)督第一職責，強化日常監(jiān)督和精準監(jiān)督，貫通運用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標，把預防和懲治相結合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，為公司發(fā)展提供堅強的政治保障。
(一)突出政治監(jiān)督。堅持把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學習會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織“三會一課”、民主生活會等組織活動，加強對黨內政治生活準則、民主集中制等黨內法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督，進一步增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
(二)提高政治站位。堅持黨的領導，是中國特色社會主義最本質的特征，也是國企的獨特優(yōu)勢。要切實推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認識，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價值共識、行動共識上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉化到公司的決策、組織效率上。
(三)明確職責定位。堅持把紀律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運用“四種形態(tài)”，探索強化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運用紀法“兩把尺子”，聚焦重點人、重點事，精準監(jiān)督、精準識別、精準發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進從嚴治黨工作，持續(xù)開展對主體責任履行情況的專項檢查，強化政治擔當，督促各級黨組織、黨員干部認真落實監(jiān)督責任，層層夯實管黨治黨政治責任特別是各級黨組織主要負責人的第一責任，使主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。主動、嚴肅、具體地履行日常監(jiān)督職責，切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關鍵時間節(jié)點，突出公車使用、公務接待、工作紀律等問題，加強廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關鍵少數(shù)”，切實形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習慣。加強廉政教育，開展紀律教育學習宣傳，弘揚廉政文化，營造全面從嚴治黨良好氛圍。
(四)推進“一崗雙責”。各下屬單位的“一把手”既要承擔業(yè)務經(jīng)營工作，又要對職責范圍內的黨風廉政建設負責。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行“雙責”的時候總是傾向于業(yè)務經(jīng)營的一側。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責任的情況作為硬指標、硬任務;另一方面要認真探索黨建和業(yè)務經(jīng)營的有效融合點，發(fā)揮黨組織和黨員“先進性”的模范效應，推動兩個責任向基層延伸，實現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責”。
(五)持之以恒糾正“四風”。要以“三個專項整治工作”為重點，進一步細化排查相關問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報曝光典型案件。要加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風”，重點查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問題。堅決糾正個別領導干部不擔當不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進干部作風轉變，大力弘揚廉政文化，樹立新風正氣。
(六)加強自身建設。加強自身政治建設，要深入學習領會***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，帶頭做到“兩個維護”。加大自身思想建設，以《紀律處分條例》《監(jiān)督執(zhí)紀規(guī)則》《監(jiān)察法》為主要內容，深入開展理論學習。加強自身作風建設，敢于擔當，敢于較真碰硬，堅決同違紀違法行為作斗爭，決不能回避矛盾、當老好人。作為執(zhí)紀者要嚴格執(zhí)行新修訂的監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，依規(guī)依紀依法履行職責，自覺接受監(jiān)督。對于反映紀檢監(jiān)察干部的問題，做到有線索必核、有案必查、失責必問，堅決防止“燈下黑”，努力打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇六
2020年以來，某區(qū)紀委監(jiān)委認真貫徹落實***紀委和省市紀委***關于審查調查工作的各項決策部署，深化對紀法貫通、法法銜接的認識和把握，以“四個加強”為抓手，全方位、全要素、全過程做深、做細、做實審查調查工作。16月全區(qū)紀檢監(jiān)察機關共立案xx件，同比增長xx，其中立案鄉(xiāng)科級領導干部xx人，同比下降xx。委機關立案xx件，同比下降xx；鎮(zhèn)（街）紀（工）立案xx件，同比增長xx；派駐紀檢監(jiān)察組立案xx件，同比增長xx。全區(qū)紀檢監(jiān)察機關共結案xx件，同比增長xx；給予黨紀政務處分xx人，同比增長xx。移送司法機關xx人，挽回經(jīng)濟損失xx萬元。市紀委監(jiān)委指定涉法案件線索xx件，指定異地交叉辦理xx件。
一、工作推進情況。
（一）加強問題線索研判，確保審查調查“有案可查”。指定專人管理問題線索，做到問題線索“多頭移交、一口統(tǒng)管”。建立1個問題線索總臺賬，分類建立扶貧領域腐敗、涉黑涉惡腐敗、23專項行動、冠狀病毒疫情防控、上級交辦等xx個問題線索專項臺賬，每周進行更新，每月匯總審核，定期清理銷賬。對可查性強的問題線索，一律指定業(yè)務骨干專人負責，必要時提級辦理，快查快結；對一般性問題線索，交辦到派駐機構或鎮(zhèn)（街道）紀（工）委，確保全區(qū)紀檢監(jiān)察機關“有案可查”。全程跟蹤問題線索辦理情況，對久拖不結、超出時限的承辦部門及時提醒督促、發(fā)出預警通知，確保問題線索處理件件有著落。健全問題線索處置專題會議機制，定期召開有分管領導和承辦室同志參加的問題線索分析會，對問題線索實行集體分析、集中研判，按照處置標準提出切實可行的意見，實現(xiàn)問題線索管理制度化和規(guī)范化。
（二）加強工作流程細化，確保審查調查“程序規(guī)范”。制定委機關初步核實工作流程圖立案審查工作流程圖案件審理、紀律處分執(zhí)行工作流程圖等12個流程圖和鎮(zhèn)（街道）、派駐紀檢監(jiān)察組辦案流程及文書模板，明確案件辦理具體流程、工作職責、時間要求，確保審查調查工作程序合法、責任明確、要素齊備。按照監(jiān)察法賦予的調查權限，制定立案決定書、訊問通知書、凍結通知書、證據(jù)調取通知書等監(jiān)察措施法律文書，由案件監(jiān)督管理部門統(tǒng)一印制、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一管理，確保各類文書使用、管理規(guī)范。嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定，按照干部管理權限，落實請示報告制度，依規(guī)依紀依法進行問題線索處置和案件查辦，確保審查調查每個環(huán)節(jié)程序到位。
（三）加強聯(lián)系指導督促，確保審查調查“質效并舉”。將全區(qū)的鎮(zhèn)（街道）紀（工）委和派駐紀檢監(jiān)察組分成xx個小組，由區(qū)紀委常委或監(jiān)委委員牽頭，加強工作聯(lián)系指導，推進基層審查調查工作規(guī)范性建設，提升基層審查調查工作質量。定期指派人員到省市紀委監(jiān)委參與辦案和跟班學習，提升業(yè)務素質，拓寬理論視野。針對鎮(zhèn)（街道）和派駐紀檢監(jiān)察組新調入同志較多，業(yè)務能力不強、履職能力薄弱等問題，建立抽調跟班學習制度，有計劃、分批次抽調基層紀檢監(jiān)察干部參與區(qū)紀委監(jiān)委監(jiān)督檢查和案件查辦等業(yè)務工作，以跟促學、以案代訓，提升業(yè)務水平。根據(jù)***紀委和省市紀委關于造就高素質紀檢監(jiān)察干部隊伍的工作要求，制定東興區(qū)紀檢監(jiān)察干部全員培訓工作方案，本著“學以致用”的理念，按照“考學結合”的方式，扎實開展東興區(qū)紀檢監(jiān)察干部在信息協(xié)作、監(jiān)督檢查、案件審理、審查調查、信訪規(guī)范處置等方面的全員培訓，增強全區(qū)紀檢監(jiān)察干部高效履職的能力。
二、存在的問題。
一是辦案人員的綜合能力還需要進一步提高，在金融財務、工程建設、審批監(jiān)管、資源開發(fā)、項目招投標、公共財政支出等方面的專業(yè)知識不同程度存在短缺。二是有的鎮(zhèn)（街道）紀（工）委和派駐紀檢監(jiān)察組對主動發(fā)現(xiàn)問題線索的動能欠缺，直接獲取違紀違法線索的意識不強，主動性不夠，措施不多。三是派駐紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督職責發(fā)揮不到位，有的不愿監(jiān)督、不會監(jiān)督、不敢監(jiān)督，對所派駐單位、系統(tǒng)、二級部門的監(jiān)督下沉力度不夠。
三、下步工作打算。
一是做深做實監(jiān)督首責。充分發(fā)揮紀委監(jiān)委專責監(jiān)督作用，加強對權力運行的監(jiān)督。重點聚焦涉及經(jīng)費審批、項目審批，可以支配重要、專項資金使用的部門，二級部門、系統(tǒng)大和多的部門，政務服務窗口等重點部門、系統(tǒng)、崗位，完善監(jiān)督體系。加強對“三類人”、“關鍵少數(shù)”“一把手”監(jiān)督力度，切實發(fā)揮監(jiān)督利劍作用，讓黨員干部深刻認識到監(jiān)督無處不在，習慣在監(jiān)督下工作，自覺按照制度機制、規(guī)矩紀律辦事。
二是以零容忍態(tài)度懲治腐敗。根據(jù)***紀委和省市紀委***的部署要求，堅持問題導向，緊盯“三類人”“關鍵少數(shù)”、重要崗位，突出“兩個優(yōu)先查處”，堅決查處政治問題和經(jīng)濟問題相互交織形成利益集團的案件、重點領域形成非法利益格局和“潛規(guī)則”的腐敗問題，重點聚焦招投標領域、房地產(chǎn)領域、工程項目建設、財政資金管理使用、違反***八項規(guī)定精神5個方面突出問題。持之以恒嚴查在脫貧攻堅工作中的貪污侵占、虛報冒領、截留挪用等違紀違法行為，為打贏脫貧攻堅硬仗提供堅強的紀律保障。切實發(fā)揮派駐紀檢監(jiān)察組“前哨”“探頭”作用，實現(xiàn)每個派駐紀檢監(jiān)察組辦案“零突破”。
三是持續(xù)保持掃黑除惡高壓態(tài)勢。緊盯舉報線索，堅持有案必查，對涉黑涉惡犯罪案件，一律深挖徹查其背后的“保護傘”和腐敗問題。對住建、水利、交通運輸、文化旅游、市場監(jiān)管等十大重點行業(yè)領域開展掃黑除惡專項整治，凈化行業(yè)環(huán)境。在掃黑除惡領導小組的領導和成員單位的支持下，充分發(fā)揮各部門的職責能力，增強合力攻堅，形成更大合力。用好問責利器，層層壓實責任，對掃黑除惡敷衍應付、弄虛作假，日常履職不力、疏于監(jiān)管，查處打擊消極滯后、偏軟偏輕等問題，嚴肅追責問責?？偨Y歸納掃黑除惡專項斗爭的好做法、好經(jīng)驗，以建章立制的方式固定下來，使掃黑除惡專項斗爭有章可循。
四是深入推進審查調查規(guī)范化建設。持續(xù)強化法紀意識、程序意識、安全意識，時刻繃緊規(guī)范這根弦，嚴格遵循審批流程，強化審查調查程序意識，確保每個案子都經(jīng)得起檢驗。嚴格安全管理，堅持底線思維突出抓好“走讀式”談話、留置案件安全，確保執(zhí)紀審查調查“零事故”持續(xù)保持。加強鎮(zhèn)（街道）審查調查規(guī)范化建設工作，提升基層審查調查工作質量。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇七
上半年，xx公司紀檢監(jiān)察工作在集團公司紀檢監(jiān)察部、公司黨委的正確領導下，認真學習重要講話精神，貫徹落實**屆中紀委第三次全會精神。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，找差距抓整改，改進工作作風;以強化廉政教育、完善制度建設為抓手，扎實推進黨風廉政建設工作;以管理提升年為載體，加強監(jiān)督管控，發(fā)揮協(xié)同監(jiān)督機制，開展效能監(jiān)察工作，規(guī)范管理流程，為公司健康發(fā)展提供堅強的保障?，F(xiàn)將上半年紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
1、上半年工作特色和亮點。
(一)落實黨風廉政責任制。
貫徹落實黨風廉政建設責任制，是從源頭上預防和治理腐敗措施之一。公司組織召開黨風廉政建設工作會議，全面安排部署黨風廉政建設工作，明確責任目標，層層分解任務。按照黨風廉政建設責任制要求，切實履行“一崗雙責”職能，把黨風廉政建設工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合，與企業(yè)中心工作相結合，做好各級領導干部分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務真正落到實處。
(二)開展效能監(jiān)察工作。
根據(jù)集團公司效能監(jiān)察工作要求，結合公司實際，選立了“八項規(guī)定執(zhí)行情況”、“。
xx費用管理和成本控制”等五個效能監(jiān)察項目，充分發(fā)揮效能監(jiān)察糾正行為偏差、規(guī)范經(jīng)營管理、強化源頭治理作用，提升管理水平，切實提高執(zhí)行力，促進公司管理提升年活動開展。
(三)完善廉政制度建設。
公司注重廉政制度建設，從源頭上遏制腐敗,通過加強教育、監(jiān)督、預防制度建設，形成一套用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制;按照集團公司領導要求，制定《xx公司“三重一大”決策實施辦法(試行)》、《xx公司領導干部三項談話制度實施辦法(試行)》等六條規(guī)章制度，確保把黨風廉政建設工作落實到位。
(四)加強干部隊伍建設。
對今年新提任的xx名中層干部進行集體廉政談話，組織廉政知識測試，簽訂廉政承諾書，建立廉政檔案等多種形式加強廉政教育，嚴把任前“廉政關”，使新任中層干部繃緊“廉政弦”，強化領導干部忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。結合檢修公司實際，制定《xx公司領導干部“六嚴格六不準”行為準則》，規(guī)范領導干部職務行為。
(五)深化廉潔文化建設。
采用多種形式不斷豐富廉潔文化活動。以“為民。
務實。
清廉”主題征文活動為載體，進一步提高干部廉潔從業(yè)意識，認真落實xx集團公司“聚焦反四風、匯聚正能量、實現(xiàn)新跨越”要求;開展“落實中央八項規(guī)定、集團公司‘21條要求’”廉潔文化作品征集活動，不斷豐富廉潔文化內容。
(六)加強廉潔從業(yè)教育。
對規(guī)范企業(yè)管理、規(guī)避風險起到明顯作用。
二、工作中存在的問題。
今年以來，公司在黨風廉政建設、廉潔從業(yè)教育、效能監(jiān)察等方面采取了強有力的措施，取得了一定成效。但也存在一些問題和不足：紀檢監(jiān)察制度還需進一步完善修訂，從源頭上治理腐敗工作有待進一步深化;對重點部門和關鍵崗位人員廉政教育、監(jiān)督工作還需進一步加強;加強紀檢人員的學習，提高履職能力。
三、下半年重點工作。
下半年公司紀檢工作，將進一步加強反腐倡廉制度建設，強化廉潔文化教育，抓好效能監(jiān)察，確保黨風廉政建設責任制目標順利實現(xiàn)。
(一)、加強反腐倡廉教育，推進廉潔文化建設。
一是以開展以廉潔從業(yè)為主要內容集中宣教活動，提高黨員干部廉潔自律意識。二是強化對領導干部廉潔從業(yè)、規(guī)范用權的監(jiān)督檢查。
(二)、完善反腐倡廉制度，健全風險管控體系。
針對公司實際，進一步加強教育、監(jiān)督、預防制度建設，逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備的反腐倡廉制度體系，督促領導干部忠實履行職責。
(三)、深入開展效能監(jiān)察，提升公司管理水平。
圍繞管理提升、物資采購管理等工作開展效能監(jiān)察。及時發(fā)現(xiàn)管理漏洞，完善管理制度，控制檢修成本，規(guī)范物資采購管理流程，避免違規(guī)行為，提升管理水平。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇八
20xx年，在廳黨組的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，結合公司實際，認真開展紀檢監(jiān)察工作，深入開展黨風廉政教育、廉政風險防控和監(jiān)督檢查等工作，進一步推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展，為公司高質量發(fā)展提供堅強的紀律作風保障。
（一）強化組織領導。
抓好黨風廉政建設的關鍵是落實好黨風廉政建設責任制。一是成立黨風廉政建設責任制領導小組，明確領導小組成員職責。嚴格落實“一崗雙責”制度，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，同公司的各項工作緊密結合，做到統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，確保黨風廉政建設各項任務落到實處，真正做到責任主體明確、責任范圍明確、責任內容明確。二是制定下發(fā)《紀檢監(jiān)察工作要點》，與下屬14個部門負責人簽訂了黨風廉政建設責任書，并要求各部門與部門內中層干部簽訂責任書，督促指導各級領導干部落實“一崗雙責”層層夯實責任主體，全面落實了黨風廉政建設責任制。三是協(xié)助公司黨委及時更新了公司黨委黨風廉政建設主體責任清單和公司黨委領導班子成員黨風廉政建設責任清單，對黨委和和支部落實主體責任記實情況進行監(jiān)督檢查，強力推動主體責任全面落實。四是堅持民主集中制。通過及時提醒、協(xié)調組織等方式，加強對公司執(zhí)行民主集中制、開展黨組織生活、執(zhí)行“三重一大”制度、黨員領導干部學習等的監(jiān)督。
（二）強化思想建設。
集團公司紀委堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢監(jiān)察干部深入學習領會黨的xx全會精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢監(jiān)察干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規(guī)矩、守底線。在重要節(jié)假日綜合運用開展警示教育、發(fā)送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。
（三）強化政治監(jiān)督。
把貫徹落實習近平總書記重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。
（四）強化機制建設。
一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業(yè)務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。
二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
三是紀委專責監(jiān)督作用。緊盯關鍵少數(shù)、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。
（五）強化正風肅紀。
一是堅持廉潔風險分析排查制度，以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
二是引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。
三是在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
二、存在問題及不足。
（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設有待加強。今年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業(yè)知識，業(yè)務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設力度亟需加大。
（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規(guī)范警示教育工作。
三、下一步工作思路及舉措。
20xx年，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxx全會工作部署，加強黨的政治建設，督促協(xié)助黨組織推進全面從嚴治黨，認真履行監(jiān)督第一職責，強化日常監(jiān)督和精準監(jiān)督，貫通運用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標，把預防和懲治相結合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，為公司發(fā)展提供堅強的政治保障。
（一）突出政治監(jiān)督。堅持把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。通過全程參與公司黨委會議、黨委中心組學習會議、總經(jīng)理辦公會以及各級黨組織“三會一課”、民主生活會等組織活動，加強對黨內政治生活準則、民主集中制等黨內法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督，進一步增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
（二）提高政治站位。堅持黨的領導，是中國特色社會主義最本質的特征，也是國企的獨特優(yōu)勢。要切實推動公司各級黨員干部深化對公司政治屬性的認識，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢轉化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識、價值共識、行動共識上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢轉化到公司的決策、組織效率上。
（三）明確職責定位。堅持把紀律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運用“四種形態(tài)”，探索強化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運用紀法“兩把尺子”，聚焦重點人、重點事，精準監(jiān)督、精準識別、精準發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進從嚴治黨工作，持續(xù)開展對主體責任履行情況的專項檢查，強化政治擔當，督促各級黨組織、黨員干部認真落實監(jiān)督責任，層層夯實管黨治黨政治責任特別是各級黨組織主要負責人的第一責任，使主體責任、監(jiān)督責任貫通協(xié)同、形成合力。主動、嚴肅、具體地履行日常監(jiān)督職責，切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關鍵時間節(jié)點，突出公車使用、公務接待、工作紀律等問題，加強廉潔過節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關鍵少數(shù)”，切實形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習慣。加強廉政教育，開展紀律教育學習宣傳，弘揚廉政文化，營造全面從嚴治黨良好氛圍。
（四）推進“一崗雙責”。各下屬單位的“一把手”既要承擔業(yè)務經(jīng)營工作，又要對職責范圍內的黨風廉政建設負責。隨著公司外部環(huán)境競爭不斷加劇，在履行“雙責”的時候總是傾向于業(yè)務經(jīng)營的一側。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責任的情況作為硬指標、硬任務；另一方面要認真探索黨建和業(yè)務經(jīng)營的有效融合點，發(fā)揮黨組織和黨員“先進性”的模范效應，推動兩個責任向基層延伸，實現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責”。
（五）持之以恒糾正“四風”。要以“三個專項整治工作”為重點，進一步細化排查相關問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報曝光典型案件。要加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風”，重點查處公車私用問題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問題。堅決糾正個別領導干部不擔當不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡單粗暴的問題。加強常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進干部作風轉變，大力弘揚廉政文化，樹立新風正氣。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇九
扎實推進公司紀檢監(jiān)察建設和反腐工作，更好地為廣大員工及客戶服務，現(xiàn)將公司20xx年紀檢監(jiān)察工作開展情況匯報如下：
一、基本情況。
20xx年，延邊公司紀委以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入貫徹黨的十九大精神，認真落實總、省公司紀檢監(jiān)察工作會議精神，以推進“兩個責任”落實統(tǒng)攬全局，聚焦中心任務，突出主責主業(yè)，持續(xù)深化“三轉”，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，努力踐行風清氣正的廉潔文化理念，為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供堅強有力的紀律保證。截至目前，暫未發(fā)現(xiàn)有任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。
二、主要工作開展情況。
（一）強化工作部署安排，嚴格落實監(jiān)督責任。
研究制定20xx年紀檢監(jiān)察工作要點，明確20xx年工作思路：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實黨的十九大精神，認真貫徹總、省公司紀檢監(jiān)察工作部署，以全面從嚴治黨為抓手，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，強化責任擔當，推動工作落實，深化紀檢監(jiān)察工作內涵建設。二是明確黨風廉政建設“兩個責任”清單，將主體責任、監(jiān)督責任明確到人，落實到事。
（二）強化責任擔當意識，狠抓重點工作落實。
以貫徹落實“擔當作為、狠抓落實”為原則，以黨建為引領，以提質增效為總抓手，結合公司重點工作，細化目標任務，明確責任部門，嚴格時間節(jié)點，引導公司全體員工深刻認清當前形勢，真正把干事創(chuàng)業(yè)的熱情凝聚到工作上來，確保各項任務指標圓滿完成。以“不忘初心牢記使命”主題教育為契機，扎實開展紀檢監(jiān)察工作，進一步明確工作任務、細化工作標準、狠抓工作落實，營造了從嚴從實、風正氣順、想干會干、團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
（三）抓好廉潔宣傳教育，筑牢拒腐防變的思想防線。
一是利用中層干部例會、認真抓好黨紀法規(guī)教育、正反兩方面的典型教育和警示教育，在1月4日開展關于兩節(jié)期間八項規(guī)定和反“四風”建設的學習，不斷提高和增強管理干部拒腐防變的意識、責任意識、大局意識、和服務意識，進一步加強黨風廉潔建設。二是通過微信轉發(fā)廉潔教育知識和典型案例，促進黨風廉潔建設工作扎實有效展開。三是積極轉發(fā)省公司廉潔課堂?？?，進一步加深全體人員對黨風廉潔建設重要性的理解。
三、存在的問題和不足。
一是懲治和預防腐敗體系建設還不夠完善，制度體系建設有待于進一步健全；
二是紀檢監(jiān)察工作能力不足，一定程度上制約了監(jiān)督執(zhí)紀工作的推進；
三是紀檢監(jiān)察工作同業(yè)務經(jīng)營結合不夠，監(jiān)督方式較為單一，創(chuàng)新性不強。
四、下一步工作打算。
下一步，延邊公司紀委將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神，在上級公司的正確領導下，進一步聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，緊抓紀檢監(jiān)察工作要點，確保各項工作全面落地。
一是突出政治建設，推動黨委發(fā)揮領導核心作用。圍繞開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格“三重一大”事項決策制度，形成制度落實的保障機制。
二是強化“一崗雙責”。引導領導干部牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念，把黨風廉政建設的要求體現(xiàn)到分管區(qū)域工作的管理上。
三是緊盯中央八項規(guī)定精神，營造風清氣正的環(huán)境。深入開展集中整治形式主義官僚主義工作，持續(xù)向干部隊伍中存在的問題和不良現(xiàn)象施壓。
四是加強制度建設，確保權力規(guī)范運行。以黨員干部、關鍵崗位、重要人員的監(jiān)督為重點，強化履職監(jiān)督和責任追究。定期排查，確保關鍵工作、關鍵人員不出問題。
五是豐富宣教載體，持續(xù)推進廉潔文化建設。，充分發(fā)揮廉潔文化資源的教育、激勵和導向作用，引導黨員干部加強文化修養(yǎng)，強化廉潔自律意識，積極營造“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好氛圍。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十
xx年是黨風廉政工作構建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系的重要一年。按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系實施綱要》的總體要求，為進一步落實xx礦黨風廉政建設和反****工作的主要會議精神，依據(jù)xx紀委新的一年工作的總體要求，努力做到樹立新觀念、研究新情況、適應新形勢、采取新對策、力爭新成效。
一、指導思想：
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以黨的十六屆六中全會精神為動力，以全面貫徹落實中紀委、自治區(qū)紀委和集團公司工作會議精神為目標。加大反腐倡廉的工作力度，堅持標本兼治、綜合治理的方針，進一步推進黨風廉政建設和反****斗爭深入開展，以提高黨員干部執(zhí)政能力為重點，以提高廣大黨員干部廉潔自律意識為目標，以防止違法違紀問題發(fā)生為目的，以確保xx經(jīng)濟快速穩(wěn)步增長和保持安全工作形勢穩(wěn)定為己任，為確保工作目標的實現(xiàn)保駕護航，解放思想，勇于創(chuàng)新，勤奮工作，狠抓落實，為全面完成紀檢監(jiān)察工作各項任務而努力奮斗。
二、宣傳教育工作：
宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防****體系三項任務的基礎性工作，是xx年年工作的重中之重，我們要著力抓好，在內容上突出五個重點：一是要以十六屆四、五中全會的關于黨風廉政大政方針為重點；二是要以中央政治局會議對黨風廉政確定的指導思想、主要工作目標、中紀委xx年年具體任務為重點；三是要以黨中央、中紀委、神寧集團、汝箕溝煤礦有關黨員領導干部廉潔自律各項規(guī)定及礦黨委、紀委各項黨政紀規(guī)章制度為重點；四是要以正反兩個方面典型實例為重點；五是紀檢監(jiān)察部門和干部要以紀檢監(jiān)察工作理論知識、業(yè)務技能知識為重點，大力開展各類宣傳教育活動。在中心理論學習中安排一定內容的黨風廉政教育學習，努力完成規(guī)定的學習筆記和心得體會數(shù)量，保證學習效果；領導干部上廉政建設為內容的黨課，不少于兩次；運用典型實例進行典型性教育，開展先進事跡學習教育和警示性教育，全年不少于兩次；繼續(xù)訂閱《員人》、《黨風黨紀》、《黨風廉政》、《中國監(jiān)察》，年內給黨員干部發(fā)有關學習資料不少于2本，盡量滿足大家學習需要，要安排適合機關黨員干部特點的學習內容，啟發(fā)黨員干部在廉政建設中發(fā)揮先進性作用。
通過學習，一要增強廉公文寫作潔自律意識，使大家深刻認識加強黨風廉政工作重要意義；深刻認識加強黨風廉政建設是提高黨的執(zhí)政能力的重要工作；深刻認識當前反****的嚴峻形勢，提高個人廉潔自律的意識；深刻認識要加強黨風廉政建設，從我抓起的現(xiàn)實意義，從而使大家自覺投入反腐倡廉工作之中。二要明確各項政策規(guī)定。使廣大黨員干部熟知黨政紀規(guī)定的具體內容，清楚地知道應該怎樣做，不應該怎樣做，從而在實際工作中自覺遵守，防止違法違紀問題的發(fā)生。三是要增強免疫力，能有效抵制各種****思想的侵蝕，打牢政治文明、廉潔從政的思想基礎，樹立敢于與****行為作斗爭的勇氣，營造廉政為榮的良好社會氛圍。
三、黨風廉政責任制工作：
建立嚴密的黨風廉政責任制，是做好黨風廉政工作的組織保證。按黨風廉政建設責任制的要求，做到目標任務明確、責任分工明確、責任追究明確、建立上下共同負責的責任網(wǎng)絡，堅持做到全年工作有重點、專項工作有監(jiān)督、日常工作有人管、與安全生產(chǎn)工作同布置、同落實、同檢查、同評比。
在抓好反****三項任務落實的同時，重點要求領導干部務必做到“五個不許”。第一，不許違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。第二，不許“跑官要官”。第三，不許縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益。第四，不許參與賭博。第五，不許借婚喪嫁娶之機收錢斂財。違反規(guī)定的要嚴肅查處。
第一季度抓布置。三月份前，要研究全年工作計劃，按照分工明確各部門、各行政領導主要任務、修改制定工作任務責任一覽表；從上到下，根據(jù)工作分管范圍，上級領導要與下級負責人簽訂責任書；抓好全年工作部署，使上下都明白今年工作任務、目標。
第二、三季度抓落實。各責任人要抓好責任范圍內的工作，抓生產(chǎn)抓效益不忘黨風廉政建設，認真落實下達的各項工作任務，加強自我監(jiān)督力度，建立自我監(jiān)督制度。
第四季度抓檢查。按照年初所制定目標任務，年底前要全面總結檢查，先自查，后抽查，要把檢查考核的結果作為評選先進的重要條件，對違反黨風廉政各項規(guī)定及責任制規(guī)定的行為要嚴肅處理。
各級領導干部要明確目標任務，明確職責，明確考核內容和標準，明確應該達到的工作效果，努力達到目標任務、責任職責、內容標準、目的效果“四落實”。
四、制度建設工作：
今年是制度建設的重要一年，是從源頭上治理****問題三個基礎環(huán)節(jié)中一項重要工作，要圍繞《xx煤礦建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系實施綱要》，結合xx實際，形成靠制度管人管事的有效機制。不斷完善領導干部廉潔自律有關制度，監(jiān)督檢查有關制度，黨內監(jiān)督各項制度等。
修訂原有制度。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內容，增添新內容，使已有制度更加完善、管用。建立新制度，要結合xx基層各黨支部工作特點及單位實際，建立與黨內監(jiān)督條例相適應的有關制度，把各項監(jiān)督措施落到實處。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十一
中心紀委嚴格按照公司黨委、紀委的工作部署，緊緊圍繞改革發(fā)展總體思路，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，以準確運用“四種形態(tài)”為工作切入點，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，探索建立企業(yè)單位反腐倡廉工作有效機制，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為公司穩(wěn)健發(fā)展提供堅強紀律保障。
（一）加大監(jiān)督檢查力度，推進責任落實。按照《xx公司2017年黨的工作要點》安排部署，配合中心黨委制定“兩個責任”年度推進方案；研究制定貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”、八項規(guī)定精神、黨內政治生活若干準則、黨內監(jiān)督條例等情況的專項檢查方案，出臺實施了《2017年紀檢監(jiān)察工作要點》。
（二）推進反腐倡廉教育。利用每周工作例會，定期開展每月一次的紀委案例分析，定期或不定期在中心門戶網(wǎng)站、中心微信公眾號上刊發(fā)黨紀黨規(guī)學習資料和警示教育案例分析；組織中心40名副科級以上干部、重要崗位人員參觀盤錦市xx公司反腐倡廉教育警示基地，引導黨員干部、員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。10月份開展了預防職務犯罪和以案釋法宣教活動。11月份開展了廉潔從業(yè)“六個一”教育。
（三）檢查督促黨政領導班子“三重一大”決策制度落實情況。規(guī)范中心內部各類會議，依據(jù)“三重一大”決策制度，檢查督促黨政領導班子“三重一大”決策制度落實情況，跟進會議決定和領導指示執(zhí)行落實情況。自6月初始，認真細致地配合公司紀委對中心進行了為期兩個月的專項巡察，并按照巡察組的情況反饋，制定整改方案，按時按要求認真逐項進行整改，整改效果良好。
（四）圍繞關鍵節(jié)點和重要時段開展監(jiān)督檢查。緊盯元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等7個關鍵節(jié)點，節(jié)前通過中心工作例會、門戶網(wǎng)站、手機短信以及微信公眾號等渠道和平臺發(fā)通知、明紀律、提要求；緊盯子女升學重要時段進行督促檢查，對督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索持續(xù)跟進。2017年，3名科級干部填報《黨員干部辦理婚喪喜慶事宜報告單》，沒有黨員干部操辦升學宴。
（五）加大了“四風”問題查處力度。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的“四風”問題線索，決不縱容姑息，既查組織者也查參與者，對頂風違紀的單位和個人，一律追責、處分、通報，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。
（六）維護紀律審查信息管理系統(tǒng)。按照公司黨委、紀委要求，及時做好信息錄入工作。年初，建立完善了2017年信訪舉報和執(zhí)紀審查工作臺賬，便于全面掌握信訪舉報與執(zhí)紀審查工作實際情況。
（七）突出執(zhí)紀問責，履行監(jiān)督程序，發(fā)揮紀律剛性作用。上半年，中心紀委對機關職能部門、基層單位合規(guī)管理進行了一次“全面體檢”。圍繞工程建設、物資采購、資金管理等領域和重點部位排查廉潔風險，建立重要風險數(shù)據(jù)庫，逐條制定整改方案并加以落實。加強執(zhí)行“三重一大”決策制度情況的監(jiān)督，重點督查決策過程是否執(zhí)行民主集中制原則，做出的決策是否屬于權限范圍，檢查決策的依據(jù)、方案、內容、措施等是否符合有關規(guī)定，確保了決策合規(guī)。
（八）認真落實中央八項規(guī)定精神，對照《“四風“等問題整改落實任務分解表》逐項進行整改落實，按照公司《關于開展落實中央八項規(guī)定精神糾正“四風”工作情況檢查的通知》要求，組織黨群、人事組織、紀檢監(jiān)察、計劃經(jīng)營和財務資產(chǎn)等部門對中心進行了認真致密的梳理，采取整理和檢查會議記錄、臺賬、票據(jù)等形式進行全覆蓋無死角的自檢自查，無任何缺失、遺漏現(xiàn)象。中心所屬各部門在公司紀委要求檢查的21個層面，均未出現(xiàn)違規(guī)違紀問題，檢查整理出來的各項數(shù)據(jù)詳實、真實、有效、可信。
（九）構建廉潔風險防控常態(tài)化機制。按照中心廉潔風險防控工作思路和實施方案，以機關相關職能部門為重點，在工程建設、物資采購、財務資產(chǎn)等3個領域開展試點工作；7—9月份組織職能部門開展了廉潔風險排查、評定風險等級、制定防控措施等活動。
（十）加大對領導干部選拔任用的監(jiān)督。從動議、推薦考察、討論決定、公示等環(huán)節(jié)入手，嚴格審核廉潔從業(yè)情況，把好“黨風廉潔意見回復”關，防止帶病提拔、帶病上崗。
（十一）開展廉潔從業(yè)“六個一”教育。組織學習貫徹公司紀委新修訂的《對新提任處科級干部開展“六個一”廉潔從業(yè)教育活動的通知》。配合黨群工作部對新提拔的2名正科級干部、2名副科級干部開展廉潔從業(yè)“六個一”教育，切實把好干部選任關口。
（十二）強化自身建設。按照紀檢監(jiān)察工作“三轉”要求，進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察工作程序、流程，著力提升紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力。按照《紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》要求，參照公司黨委、紀委《工作職責及管理規(guī)范匯編》，讓監(jiān)督執(zhí)紀工作有規(guī)可依、權責明確。
（十三）公文管理工作得到了進一步規(guī)范和加強。做細做好文件收發(fā)登記工作，以半年為一個時限進行了一次整理歸檔；規(guī)范使用xx系統(tǒng)、公文處理單以及工作承辦單，確保領導指示、批辦及時落實到人、到位。
（一）按照公司紀檢組、公司紀委關于紀檢監(jiān)察工作要求，圍繞監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察工作程序、流程，著力提升紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力。按照《紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》要求，參照xx公司黨委、紀委《工作職責及管理規(guī)范匯編》，以確保監(jiān)督執(zhí)紀工作有規(guī)可依、權責明確。
（二）強化日常督促和節(jié)點跟進。檢查督促黨政領導班子“三重一大”決策制度落實情況。按照公司黨委、紀委落實黨風廉政建設責任制有關要求，中心每季度末填報“紀委工作季度開展情況”；12月底填報“紀委工作年度開展情況”以及“年度統(tǒng)計表匯總”。
（三)中心紀委將按照“兩個責任”實施細則有關要求，認真履行紀委監(jiān)督責任。中心黨政領導班子每季度、每半年聽取紀委工作匯報，及時掌握紀委工作開展情況，全過程督促責任落實。
（四）貫徹落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”
圍繞關鍵節(jié)點和重要時段開展監(jiān)督檢查。緊盯春節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等關鍵節(jié)點以及子女升學、婚喪嫁娶等重要時段進行督促檢查對督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索持續(xù)跟進。加大“四風”問題查處力度。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的“四風”問題線索一律追責、處分、通報持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號推進廉政建設健康發(fā)展。
（五）嚴肅查處違紀違規(guī)行為繼續(xù)保持執(zhí)紀審查高壓態(tài)勢。
圍繞“六項紀律”、把握“三個節(jié)點”、聚焦“三類人”，嚴肅查處違紀違規(guī)行為，繼續(xù)保持高壓態(tài)勢。貫徹執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，嚴格遵守執(zhí)紀審查“二十四字”方針，強化對執(zhí)紀審查過程的監(jiān)督管理。積極配合上級紀委、公檢法部門開展執(zhí)紀監(jiān)督、調查取證等工作，并嚴格遵守各項紀律要求，嚴禁跑風漏氣。
（六）深入開展反腐倡廉教育和廉潔風險防控工作。繼續(xù)開展好每月一次的紀委案例分析活動，繼續(xù)不定期在中心門戶網(wǎng)站、中心微信公眾號上刊發(fā)黨紀黨規(guī)學習資料和警示教育案例分析。繼續(xù)開展預防職務犯罪、以案釋法宣教活動，以及廉潔從業(yè)“六個一”教育。
（七）繼續(xù)強化廉潔風險防控機制的運行。按照中心廉潔風險防控工作思路和實施方案，繼續(xù)以機關業(yè)務職能部門為重點，適時在工程建設、物資采購、財務資產(chǎn)等3個領域開展試點工作；組織、指導、督促機關業(yè)務職能部門開展廉潔風險排查、評定風險等級、制定防控措施。
（八）進一步規(guī)范和加強自身隊伍建設。認真組織參加公司紀委組織的各類教育培訓，加強紀檢監(jiān)察工作的量化考核，加強對中心所屬11個黨支部紀檢委員的業(yè)務培訓和工作指導。繼續(xù)做細做好對xx公司紀委文件精神和案例通報的傳達學習，確保領導指示、批辦及時落實到人、到位。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十二
在中國的反腐敗斗爭中，紀律監(jiān)督體系起著至關重要的作用。作為黨風廉政建設的重要環(huán)節(jié)，監(jiān)督執(zhí)紀一直是我們黨的重要任務。作為一名參與過黨風廉政建設工作的普通黨員，我有幸親身參與了一段時間的監(jiān)督執(zhí)紀工作，也深刻體會到了其重要性和難度。在此，我將就我的一些體會和感悟進行總結和分享。
首先，我覺得加強思想教育是監(jiān)督執(zhí)紀工作的基礎。作為一名黨員，我們需要時刻警醒自己，并樹立正確的思想觀念。只有堅定正確的思想，才能在監(jiān)督執(zhí)紀的工作中不被誘惑、不被貪婪所動搖。在這個過程中，我們需要不斷學習黨的理論，加強黨性修養(yǎng)，提高自己的政治覺悟。只有思想上深入認識到監(jiān)督執(zhí)紀的重要性，我們才能真正從心底里擔負起這項任務。
其次，加強監(jiān)督機制是監(jiān)督執(zhí)紀工作的重要任務。一個健全的監(jiān)督機制能夠有效地促使黨員干部自覺遵守黨紀國法，防止腐敗問題的發(fā)生。在實際工作中，我們需要建立起科學有效的監(jiān)督體系，加大對黨員干部的監(jiān)督力度，同時要加強對違紀行為的查處和處理。只有堅決懲處腐敗分子，才能起到震懾作用，進一步提高黨員干部遵紀守法的意識和積極性。
然后，加強黨員干部的教育培訓，提高其執(zhí)紀能力也是非常關鍵的一環(huán)。作為黨員干部，在監(jiān)督執(zhí)紀工作中，我們需要具備相應的專業(yè)知識和技能，能夠正確判斷和處理各種問題。因此，我們需要加強自身的學習和培訓，在實踐中不斷提高自己的執(zhí)紀能力。同時，我們還要加強團隊協(xié)作，相互借鑒經(jīng)驗，推動監(jiān)督執(zhí)紀工作的不斷進步。
此外，我還認為我們需要設立一個有效的激勵機制，鼓勵黨員干部積極參與監(jiān)督執(zhí)紀工作。在當前的反腐敗斗爭中，監(jiān)督執(zhí)紀工作的難度不可小覷。因此，我們需要對那些勇于執(zhí)紀的黨員干部進行表彰和獎勵，激發(fā)他們的積極性。只有建立起適當?shù)募顧C制，才能保證監(jiān)督執(zhí)紀工作不斷推進并取得實效。
最后，我認為監(jiān)督執(zhí)紀工作要時刻保持清醒的警覺。作為一名執(zhí)紀者，我們需要始終保持對權力的敬畏，時刻保持清醒和警惕。只有保持清醒，才能及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，確保黨風廉政建設的順利進行。我們要時刻保持謙虛謹慎的工作態(tài)度，始終把人民群眾的利益放在首位，真正做到無私奉獻，勇于擔當。
總之，在監(jiān)督執(zhí)紀工作中，我們需要加強思想教育，建立科學有效的監(jiān)督機制，提高黨員干部的執(zhí)紀能力，設立激勵機制，同時要時刻保持清醒的警覺。只有這樣，我們才能更好地履行監(jiān)督執(zhí)紀的職責，推動黨風廉政建設向縱深發(fā)展，為黨的事業(yè)做出積極貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十三
第一段：引言（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要環(huán)節(jié)，對于保持黨的先進性和純潔性，增強黨風廉政建設的實效性具有重要作用。近年來，我通過親身的參與和觀察，對于監(jiān)督執(zhí)紀工作有了深刻的認識和體會。在這里，我將就我對監(jiān)督執(zhí)紀工作的一些心得體會進行分享，希望能夠為廣大黨員同志提供一些參考和思路。
第二段：增強黨性意識和堅定理想信念（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀的首要任務是增強黨性意識和堅定理想信念。作為黨員干部，我們必須始終堅守黨的宗旨，忠誠于黨的事業(yè)。只有堅定的信仰和為民的初心，才能夠保持清正廉潔的品行，始終保持高尚的道德風尚。在工作中，我時刻提醒自己，要以黨章為根本遵循，以黨的紀律為準繩，不斷提高認識，增強黨性修養(yǎng)。
第三段：強化紀律意識和做到“兩個維護”（200字）。
紀律是黨的生命線，也是監(jiān)督執(zhí)紀的有力保障。作為黨員干部，必須時刻嚴守黨的紀律，在各個工作環(huán)節(jié)中嚴格自律，主動接受黨組織的監(jiān)督。同時，要始終牢記“兩個維護”，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅決維護黨的紀律和規(guī)矩。只有嚴明的紀律意識，才能夠使我們自覺遵守工作紀律，不為個人利益和私利原則。
第四段：加強思想教育和培養(yǎng)廉潔品質（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀不僅需要紀律意識，還需要良好的思想教育和培養(yǎng)廉潔品質。思想教育是增強黨性和堅守黨紀的重要手段，通過深入研學黨的理論和思想，了解黨的歷史和傳統(tǒng)，不斷提高自己的思想素質和道德水平。同時，要從小事做起，培養(yǎng)良好的品質和習慣，如廉潔奉公、團結友善等。只有通過思想教育和培養(yǎng)品質，才能夠讓監(jiān)督執(zhí)紀工作更加深入、有效。
第五段：加強執(zhí)紀執(zhí)法和全面從嚴治黨（200字）。
監(jiān)督執(zhí)紀工作的最終目標是全面從嚴治黨，通過執(zhí)紀執(zhí)法為黨和人民群眾服務。加強執(zhí)紀執(zhí)法，要做到嚴肅認真、無私公正，不能被任何利益所左右。同時，要加強學習和實踐，不斷提高自己的專業(yè)水平和業(yè)務能力。只有通過全面從嚴治黨，才能夠保持黨的先進性和純潔性，為黨的事業(yè)做出更大貢獻。
結尾（200字）。
總字數(shù)：1199字。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十四
執(zhí)紀監(jiān)督是黨的建設的重要環(huán)節(jié)，是保持黨的先進性和純潔性的重要保障。其中，“執(zhí)紀”一詞主要是指對黨員和領導干部行為的約束和監(jiān)督，“監(jiān)督”則是指主要針對黨員和領導干部的行為進行檢查、評估、調查及糾正。執(zhí)紀監(jiān)督的重要性就在于能夠嚴肅黨內紀律，堅決糾正各種不良行為，這不僅對保持黨內政治生態(tài)，加強黨的組織建設，而且對于推進全面從嚴治黨具有重要意義。
第二段：基本原則，闡述執(zhí)紀監(jiān)督的幾個基本原則。
執(zhí)紀監(jiān)督的實踐中，應遵循公正、嚴格、大膽、細致、寬嚴相濟的原則，具體來講：公正是指要執(zhí)行黨的紀律，確保事實清楚、證據(jù)確鑿，不偏不倚地處理問題；嚴格是指要認真執(zhí)行紀律處分的規(guī)定，嚴肅處理各種違紀行為，嚴肅查處各種腐敗現(xiàn)象；大膽是指要勇于發(fā)現(xiàn)和揭示一些違紀、腐敗的隱患，敢于美行的紀檢干部和黨員領導干部；細致是指要深挖問題的根源，弄清背后的利益串聯(lián)關系；寬嚴相濟則意味著在懲治違紀違法行為的時候，又要注意人情和法情的區(qū)別，盡量做到公正處事。
第三段：效果評估，闡述執(zhí)紀監(jiān)督的實際效果。
執(zhí)紀監(jiān)督實踐中所體現(xiàn)的幾個基本原則的落實，是真正實現(xiàn)黨的紀律和組織建設的基礎。至今，執(zhí)紀監(jiān)督工作的實際效果已經(jīng)得到社會各界的廣泛認可，其主要表現(xiàn)在兩個方面：一方面，紀律性明顯提高，同時黨的先進性和純潔性樹立了新的標桿；另一方面，執(zhí)紀監(jiān)督能夠促進領導干部履行職責、勤政廉政、重實干、增進人民福祉，同時也有助于完成各種改革發(fā)展工作。
第四段：存在問題，深入剖析當前執(zhí)紀監(jiān)督中還存在的問題。
執(zhí)紀監(jiān)督在實踐中也暴露出一些問題，主要包括黨內紀律立法滯后、紀律違規(guī)處理不公、官僚主義的弊端以及對腐敗行為打擊不夠等。這些問題需要各級黨政機關和紀檢監(jiān)察機關逐一撥云見日，精準剖析，尋求更好的解決方案，以保證全面從嚴治黨取得更好的成果。
第五段：展望未來，看好執(zhí)紀監(jiān)督的前景。
在新時代的背景下，執(zhí)紀監(jiān)督工作會面臨各種巨大的挑戰(zhàn)和機遇，需要廣大紀檢監(jiān)察干部以創(chuàng)新性、機動性、穩(wěn)重性為要則，堅決完成自己的使命，加強黨的建設，促進發(fā)展繁榮，為中華民族的偉大復興貢獻自己的力量。我們相信，通過各級紀檢監(jiān)察干部的共同努力，執(zhí)紀監(jiān)督的發(fā)展前景將會是更加廣闊和光明的。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十五
執(zhí)紀監(jiān)督是一項關系黨風廉政建設的重要工作，任何一個黨員領導干部都應該將其視為必修課程，加強學習和掌握。在我工作中，始終將執(zhí)紀監(jiān)督作為一項重要的工作，對此我有一些心得體會，希望對同仁提供有用的參考。
執(zhí)紀監(jiān)督的本質是解決問題，這就要求我們要堅持問題導向。打掉“黃牛黨”、整治“微腐敗”等只有解決問題，才能夠更好地推進工作，避免盲目執(zhí)紀。因此，我們要把執(zhí)紀監(jiān)督的方式方法做到科學、準確，才能真正增強理念認識，拿出硬核證據(jù)，才能推進整改工作。
執(zhí)紀監(jiān)督要緊扣實際，貼近生活。在平時工作中，我們要深度了解被執(zhí)紀監(jiān)督者日常工作和生活的情況，盡可能多的接觸和交流，只有緊密結合工作實際，才能發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。
執(zhí)紀監(jiān)督要踐行底線思維，不能踏進違紀的大門。一旦情況居心叵測，我們必須果斷主動開展排查，劃定紅線、警示線和底線，不管是在自己工作領域還是他人領域，不論組織涉及到哪個領域，都必須嚴格遵守底線，不允許越界。
執(zhí)紀監(jiān)督要及時反饋。在執(zhí)紀監(jiān)督過程中要能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，及時提出問題，及時促進工作改進，及時講好故事。不要讓違紀行為一直滋長，做好現(xiàn)場反饋和回訪工作，方便將信息及時進行傳遞。這些方法可以推動整治行動迅速展開、有效執(zhí)行。
執(zhí)紀監(jiān)督應該做到全員參與，營造良好的執(zhí)紀監(jiān)督環(huán)境，讓全體黨員、特別是領導干部、干部職工形成自覺遵守黨紀國法的良好習慣。只有這樣才能夠保持清正廉潔的隊伍，減少漸進式腐敗的發(fā)生。
總之，執(zhí)紀監(jiān)督是全黨全社會的共同責任，責任重大、任務繁重，但我們要一步一個腳印，切實提高執(zhí)紀監(jiān)督質量，維護黨紀國法的嚴肅性。只有大家一心協(xié)力，堅定不移，才能讓執(zhí)紀監(jiān)督工作更加出色，為黨和人民的幸福獻上我們的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十六
按照《市脫貧攻堅專題督查方案》，1月9-10日，市中心醫(yī)院黨委書記、院長同志帶領院領導班子及中層以上干部37人一行，采取實地查看、與基層干部群眾座談、查閱資料、聽取匯報等方式，到縣鄉(xiāng)村開展了專題調研督查，現(xiàn)將督查情況報告如下：
鄉(xiāng)村地處公路通鐵公路段60公里處，東與接壤，西與相鄰，北與接壤。全村幅員面積9.8平方公里，耕地650畝，田302余畝，地348畝。平均海拔700―1160米，森林覆蓋率為40%，年平均降雨量1050毫米，年平均氣溫16℃，無霜期270天。
共有4個農(nóng)業(yè)合作社208戶，804人，其中在外務工267人。全村享受低保24戶，20xx年精準識別扶貧戶48戶，154人，留守兒童35人，在校大學生3人。該村經(jīng)濟發(fā)展滯后，系全市出名的貧困村。全村年均總收入300萬元，人均年收入3340元，20xx元以下貧困戶150余人，90%收入靠勞務輸出，產(chǎn)業(yè)特色不明顯，種養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展規(guī)模不大?；A設施建設落后，無一處水利設施，相當一部分農(nóng)戶人畜飲水困難，全村沒有衛(wèi)生站，沒有村小學，沒有幼兒園。住居條件極差，大部分農(nóng)戶散居在高山上，加之90%的村民隔河而居，交通極不便利，一部分務工掙到錢的農(nóng)民到城區(qū)、街道、農(nóng)家樂等地購買了房屋，仍居住在高山上，沒有搬出來的則確屬貧困農(nóng)戶，無力改變住居條件。
（一）縣各級黨委、政府高度重視精準脫貧攻堅工作。通過到村的調查反映，縣委、政府、鄉(xiāng)黨委、政府能認真自覺貫徹中央、省、市委關于精準脫貧攻堅的決策部署，自覺把上級要求不折不扣地傳達到村、組和農(nóng)戶。尤其是市委去年12月上旬精準脫貧電視電話會后，能按照“六個精準”、“五個一”+“1”、“五個一批”和市委“六個不納入”的要求，開好三會（村民大會、村民代表大會、村“兩委”會），認真開展精準識別“回頭看”。
（二）督查的貧困村脫貧思路清晰，脫貧攻堅目標明確。
尤其是近段時間以來，村按縣委政府的統(tǒng)一要求，再次細化整村脫貧規(guī)劃，細化貧困戶脫貧規(guī)劃和幫扶規(guī)劃，為脫貧攻堅找到了切實可行的路子。
（三）部門用心幫扶，脫貧攻堅有了良好開端。
1、加強村“兩委”陣地建設。
按上級要求對該村黨員活動陣地進行改建，村黨組織活動場所面積不低于120平方米。達到“八有”標準，即：有辦公、會議、培訓桌椅，有規(guī)范的黨旗懸掛和“兩委”牌子，有檔案、資料柜，有黨務村務公開欄，有各類規(guī)章制度，有遠程教育設備，有宣傳學習資料，有室外活動場地。建好群眾文化和健身廣場，面積達到590平方米，配齊娛樂器材，共需資金21萬元。
2、交通建設。
一是遠期維修豬鉆洞漫水橋1座，長70米，預算投資20萬元。
二是維修加寬從豬鉆洞至村黨組織陣地的村道路5公里，在原路的基礎上加寬1米，預算投資50萬元。
三是硬化村中心到3社產(chǎn)業(yè)園的公路3公里，預算投資135萬元。
四是新建并硬化從黃梁嘴到村黨組織陣地的公路3.8公里，預算投資270萬元。
3、水利設施建設。
提前啟動水務局規(guī)劃的全村5處大堰8200米和維修堰塘1座，新建微水池2口，預算投資180萬元。
4、土地整理項目。
對全村1200畝獼猴桃產(chǎn)業(yè)園實施土地整理項目（包括作業(yè)道和產(chǎn)業(yè)園的拉桿立線），預算投資600萬元。
5、民生工程建設。
實施農(nóng)村危舊房改造工程v土坯房w80戶，異地移民搬遷46戶，預算投資160.8萬元。
6、廣播電視項目工程。
對全村廣播電視網(wǎng)絡進行升級改造，預算投資50萬元。
7、產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目。
新建三社獼猴桃產(chǎn)業(yè)園500畝，在獼猴桃產(chǎn)業(yè)園內配套種植中藥材（折耳根）200畝，改造核桃園300畝，新建核桃園500畝，培育養(yǎng)羊大戶10戶，養(yǎng)牛大戶5戶，預算投資300萬元。
9、電網(wǎng)建設項目。
在全村實施低壓變電器和農(nóng)網(wǎng)升級改造，預算投資180萬元。
10、醫(yī)療衛(wèi)生。
新建100平方米甲級衛(wèi)生站1座，培訓1名以上醫(yī)療衛(wèi)生人員，開展免費疾病篩查，預算投資70萬元。
全村20xx年―20xx年，共計預算投入1980.8萬元。
（一）產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后。村貧困的主要原因還是無支柱產(chǎn)業(yè)，貧困戶無穩(wěn)定增收來源。
（二）基礎建設落后。全村三社、四社無公路，無自來水。
（三）公用服務入戶率低。村無村衛(wèi)生站，無村文化室，通過中心醫(yī)院援建才建成。全村所有村民飲水不達標，全村無寬帶網(wǎng)絡覆蓋。
（四）村集體經(jīng)濟無收入，貧困戶等、靠、要思想仍然存在。
（一）認識需再深化。脫貧攻堅應充分發(fā)揮貧困戶主動脫貧的主體作用，加大宣傳力度，激發(fā)貧困戶脫貧奔康內生動力；要把扶貧攻堅的利好政策交給群眾，特別是要變過去財政資金無償扶持變成有償使用的基金，變資金為資本，變輸血為造血。
（二）規(guī)劃需再完善。貧困村的整村脫貧規(guī)劃要與所在縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、基礎建設、公用服務等相關規(guī)劃相銜接，與地方相關配套政策相對應，避免各自為政。
（三）措施再具體。如對貧困戶再按“五個一批”要求，細化入戶到人，把生產(chǎn)自救、產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在縣（區(qū)）統(tǒng)籌來抓，移民搬遷、新居建設必須充分發(fā)動群眾，尊重群眾選擇，不搞大包大攬。
（四）工作再強化。各級要把脫貧奔康作為我們首要的政治任務來抓，對建卡貧困戶要宣講到位、關心到位、幫扶到位，重點要突出。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十七
監(jiān)督執(zhí)紀是黨風廉政建設的基礎和關鍵，對于維護黨的紀律、推進黨風廉政建設具有重要意義。作為一名黨員，我在參與監(jiān)督執(zhí)紀工作中有著深刻的體會和心得。下面我將從參與監(jiān)督執(zhí)紀的機會、認識到的問題、加強自身紀律建設、推動黨風廉政建設四個方面談一談我的心得體會。
作為一名黨員，我有幸參與了一些監(jiān)督執(zhí)紀的工作。在這個過程中，我看到了很多不規(guī)范、不廉潔的行為，也親身體驗到了監(jiān)督執(zhí)紀的重要性。通過參與相關會議、調查取證以及聽證等工作，我逐漸認識到了紀律的重要性，并意識到只有嚴格執(zhí)行黨紀，才能真正實現(xiàn)為人民服務的初心。
第三段：認識到的問題。
在參與監(jiān)督執(zhí)紀的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些令人擔憂的問題。有些黨員干部不僅違背了黨紀，還涉嫌腐敗、濫用職權等嚴重失職行為。這些問題的存在，不僅損害了黨的形象，也破壞了社會公平正義。同時，我也意識到黨員干部在一些小事上的敷衍態(tài)度和為官不為、不擔當?shù)痊F(xiàn)象也需要引起重視。只有深入調查取證，嚴肅處理違紀行為，才能真正維護黨的紀律。
第四段：加強自身紀律建設。
通過參與監(jiān)督執(zhí)紀工作，我意識到作為一名黨員，我們要從自身做起，加強紀律建設。首先，要嚴格遵守黨紀黨規(guī)，做到言行一致，樹立正確的紀律觀念。其次，要自覺接受組織監(jiān)督，牢記黨員身份的特殊性和黨組織的領導權威。最后，要不斷提高自身素質，增強責任感和擔當精神，時刻保持清醒頭腦，做到光明磊落、公正廉潔。
第五段：推動黨風廉政建設。
監(jiān)督執(zhí)紀工作不僅是個體的事情，更是全黨共同的責任。作為一名黨員，我深知自己肩上的責任和使命。在以后的工作中，我將積極參與監(jiān)督執(zhí)紀工作，并希望通過自己的努力，推動黨風廉政建設的進一步發(fā)展。我相信只要全黨上下齊心協(xié)力，嚴肅紀律，堅決反腐，我們國家的黨風廉政建設一定會更上一層樓。
總結：
參與監(jiān)督執(zhí)紀工作，讓我對黨的紀律有了更深刻的認識。通過親身體驗，我認識到了監(jiān)督執(zhí)紀的重要性和必要性，也看到了其中的問題和挑戰(zhàn)。因此，我會加強自身的紀律建設，做到守好紀律底線，同時，積極推動黨風廉政建設，為黨和人民做出更多的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十八
今年是非常充實的一年，在思想政治方面與時俱進，有新的提高，在工作方面做出了一定成績，現(xiàn)簡要總結如下：
1、認真學習“三個代表”重要思想。通過學習，對“三個代表”重要思想的認識全面加深，堅決擁護將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想寫入黨章，對《黨章》有關黨的性質、申請入黨條件的修改等都衷心擁護，對全面建設小康社會的目標充滿信心，感到我們黨是一個與時俱進的偉大的黨，進一步堅定了理想和信念。
3、組織部門的業(yè)務學習活動，堅持每周一上午的業(yè)務學習制度，協(xié)助做好總支理論學習中心組的有關工作。
1、做好全校紀檢監(jiān)察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。
2、協(xié)助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。
3、分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網(wǎng)頁不斷更新，教育功能逐步擴大。
4、分管的'檔案工作被評為校先進單位。
5、以招生監(jiān)察為主，做好行政監(jiān)察工作。先后參加了烹飪專業(yè)單招考試、普招專業(yè)加試和成教專業(yè)加試、高考錄取等工作的監(jiān)察，在參與中監(jiān)察，在監(jiān)察中服務，無責任事故的發(fā)生。
1、先后赴張家港、南通、宿遷等地調研，解放了思想，明確了思路。
2、起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。
3、負責干部測評系統(tǒng)研制的組織協(xié)調工作，設計測評表，協(xié)助做好測評組織工作，負責測評系統(tǒng)的演示課件制作的有關工作。
4、起草了《揚州大學處級領導干部“能管能教”暫行規(guī)定》、《揚州大學不稱職處級干部認定標準和調整辦法(試行)》、《關于實行任期目標責任制的意見》、《揚州大學學院、部門、單位考核評估辦法(試行)》、《揚州大學關于實行處級干部誡勉制度的規(guī)定》、《揚州大學關于實行處級干部談話制度的規(guī)定》、《揚州大學關于處級干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》、《揚州大學關于實行干部選拔任用工作責任制的規(guī)定》、《揚州大學關于建立組織部與紀檢、監(jiān)察等部門聯(lián)系會議制度的規(guī)定》等9個制度。
3、完成了《論高校干部考核評估機制的建構》的論文，并在我校學報上發(fā)表。
1、完成年度和學期工作要點和小結的起草工作，并對每學期的組織生活、政治學習作出安排。
2、協(xié)助書記做好總支大會和集中學習活動的安排和組織工作。
3、完成了支部目標管理終期評估的有關工作。
4、做好職工考核、職稱晉升測評等有關工作。
在紀委工作4年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規(guī)范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。不接受任何與工作有關的吃請和禮品，堅決拒收禮金、有價證券，并經(jīng)常向自責任人匯報自己廉潔自律的情況，對責任對象開展教育。
1、理論學習的面不廣，也不夠深入，往往因為寫文章和完成相關任務，才進行深入學習，自覺性不高。
2、工作作風不夠深入，到學院很少，對基層情況不了解，或了解不全面。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇十九
黨的十八大以來，黨中央加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，打虎拍蠅獵狐不停歇，揪出了一批腐敗分子，群眾紛紛拍手稱快。然而，紀檢監(jiān)察機關不是保險箱，紀檢監(jiān)察干部不具備天然免疫力。習近平總書記在中央紀委全會上的重要講話，無不強調加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，先后提出要解決誰來監(jiān)督紀委問題、清理好門戶、防止燈下黑等要求；指出監(jiān)督別人的人首先要監(jiān)管好自己，執(zhí)紀者要做遵守紀律的標桿；強調各級紀委要以更高的標準、更嚴的紀律要求紀檢監(jiān)察干部，保持隊伍純潔，努力建設一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
黨的十八大以來，各級紀檢監(jiān)察機關以刀刃向內的勇氣，及時打掃庭院、清理門戶，先后查處了中央紀委原第四紀檢監(jiān)察室主任魏健、中央巡視組原副部級巡視專員張化為、原中央紀委駐財政部紀檢組組長莫建成、吉林省紀委原副書記邱大明等一批紀檢監(jiān)察機關的害群之馬。而要從源頭上防止紀檢監(jiān)察機關的權力被濫用，就必須整合規(guī)范紀檢監(jiān)察工作流程，強化內部權力運行的監(jiān)督制約，健全執(zhí)紀執(zhí)法工作機制。2017年1月，十八屆中央紀委七次全會審議通過《規(guī)則（試行）》。實踐表明，《規(guī)則（試行）》對紀檢監(jiān)察機關強化自我監(jiān)督約束、履行好職責使命發(fā)揮了重要作用。
黨的十九大對推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展作出戰(zhàn)略部署，也對紀檢監(jiān)察機關履職盡責和自身建設提出新的更高要求。這次制定《規(guī)則》，上升為中央黨內法規(guī)，是黨中央在新的歷史條件下，給中央紀委和各級紀檢機關定制度、立規(guī)矩，體現(xiàn)了黨對紀律檢查工作統(tǒng)一領導，是構建黨統(tǒng)一指揮、全面覆蓋、權威高效監(jiān)督體系的重要舉措，是深化黨的紀律檢查和國家監(jiān)察體制改革的迫切需要，也是總結紀檢監(jiān)察機關自身建設經(jīng)驗，解決突出問題的現(xiàn)實要求。參與《規(guī)則》起草的有關同志表示，由黨中央給紀檢監(jiān)察機關定制度、立規(guī)矩，不僅僅是提升法規(guī)位階，也不局限于內容補充完善，而是彰顯了黨中央從嚴管黨治黨、強化自我監(jiān)督的堅定決心，體現(xiàn)了黨中央對紀檢監(jiān)察機關的嚴管厚愛和殷切期望，必將極大地激勵紀檢監(jiān)察機關增強政治責任感和使命感，更好履行黨章和憲法法律賦予的職責，以更高的標準、更嚴的要求加強自身建設，當好黨和人民的忠誠衛(wèi)士。
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執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇二十
執(zhí)紀監(jiān)督是保持黨的純潔性、增強黨的執(zhí)政能力的重要一環(huán)。我作為一名紀檢監(jiān)察機關的工作人員，深刻體會到執(zhí)紀監(jiān)督的重要性和工作的艱辛。在工作中，我不僅學到了專業(yè)知識，更學到了做人處事的道理。下面我將結合自身經(jīng)驗，從幾個方面談一下我的心得體會。
一、工作必須做到全面覆蓋，嚴格執(zhí)紀。
在工作中，我不斷體會到做好執(zhí)紀監(jiān)督必須嚴格執(zhí)紀、全面覆蓋。嚴格執(zhí)紀是執(zhí)紀監(jiān)督最基本的精神內涵，若沒有這種精神，就無法使執(zhí)紀監(jiān)督發(fā)揮其應有的作用。與此同時，全面覆蓋也是保證執(zhí)紀監(jiān)督工作不漏一點、不放過一人的基本保障。在工作中，我時刻提醒自己要嚴格執(zhí)紀，全面覆蓋。只有做好這些方面的工作，才能保證執(zhí)紀監(jiān)督的有效性和公正性。
二、工作需要有科學的思路和方法。
執(zhí)紀監(jiān)督工作需要有科學的思路和方法。我們需要根據(jù)執(zhí)紀監(jiān)督的需要，制定出符合實際情況的工作方案和方法論，加強執(zhí)紀監(jiān)督的技術運用和方法創(chuàng)新。在具體的工作中，我不斷探索更適合本地區(qū)特點的執(zhí)紀監(jiān)督方法，嘗試將“問題導向”、“教育為主”等思想貫徹到具體工作中，以科學的思路和方法來提高執(zhí)紀監(jiān)督工作的質量和效益。
三、工作要有堅定的原則和堅強的意志。
執(zhí)紀監(jiān)督的任務艱巨，而我們必須有堅定的原則和堅強的意志去扛起這個任務。在工作中，我深深體會到，只有始終保持對黨忠誠、執(zhí)紀不阿，堅決貫徹中央的政策和決策，要求干部在思想上不斷有所進步、在行動上不斷有所改進，才能保證紀檢監(jiān)察工作開展順利，取得顯著成效。
四、工作要有高度責任感和使命感。
執(zhí)紀監(jiān)督是守護黨和人民利益的重要崗位，需要我們有高度的責任感和使命感。只有將責任與使命貫穿于工作的始終，不斷提高自身專業(yè)素質和業(yè)務水平，才能用更嚴明的紀律，更嚴格的要求，促進黨員干部干好工作，更好地為人民服務。
五、工作需要與時俱進，適應新時代的要求。
工作需要與時俱進，適應新時代的要求，推動紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)新發(fā)展。在工作中，我不斷加強學習，了解新時代的社會、政治和經(jīng)濟環(huán)境，及時掌握新的工作技能，深入挖掘出新的監(jiān)督領域，為黨的執(zhí)政提供強有力的紀律保障。
總之，執(zhí)紀監(jiān)督是一項非常重要的工作，需要我們抱有責任、使命、信念和激情去做好。只有嚴格執(zhí)紀，維護紀律和公正，才能不斷提高紀檢監(jiān)察工作的水平和質量，為中國特色社會主義事業(yè)作出更大的貢獻。
執(zhí)紀監(jiān)督工作總結篇二十一
監(jiān)督執(zhí)紀是黨風廉政建設的重要組成部分，旨在提高黨員干部的紀律意識和廉潔自律能力，保持黨員隊伍的純潔和黨的執(zhí)政地位的穩(wěn)定。在長時間的黨的建設實踐中，我切實感受到了監(jiān)督執(zhí)紀的巨大作用。在這個過程中，我不僅深化了對廉政的理解，也更加明確了自己身為一名黨員干部的責任和使命。
第二段：認識到嚴厲監(jiān)督對黨員干部的重要性。
監(jiān)督執(zhí)紀是一項非常重要的工作，它可以幫助黨員干部時刻保持清正廉潔的品質。作為一名黨員干部，我們就是黨和人民給予的公仆，在任何時候都必須將人民的利益放在第一位。只有通過嚴格的監(jiān)督和執(zhí)紀，我們才能得到提醒和警示，時刻保持清醒的頭腦和廉潔的行為。監(jiān)督執(zhí)紀對于黨員干部而言絕不只是一種約束和壓力，更是一種寶貴的機會和動力，讓我們明白了廉潔正直的無窮魅力和純潔清白的美好。
第三段：深入思考對待監(jiān)督執(zhí)紀的態(tài)度。
面對監(jiān)督執(zhí)紀，我們應該敢于正視自己的問題，并勇于接受批評和整改。過去的我經(jīng)常抱有僥幸心理，覺得自己做到了廉潔勤政，沒有任何問題。但是當我陷入監(jiān)督執(zhí)紀的漩渦中時，才漸漸明白自己是如何自欺欺人、深陷泥淖中的。因此，我們應該保持謙虛的心態(tài)，虛心接受監(jiān)督，并時刻保持警醒。同時，我們也要主動自我監(jiān)督，提高自我要求，時刻保持自律，避免違紀行為的發(fā)生。
第四段：認識到廉潔自律的重要性。
監(jiān)督執(zhí)紀的過程中，我不斷思考和反思，逐漸意識到了廉潔自律的重要性。只有在嚴格的紀律約束下，才能真正做到心中有黨、自覺遵紀守法。廉潔自律是黨員干部應有的基本素養(yǎng)，只有堅守廉潔底線，自覺遠離不正之風和腐敗行為，才能真正保持自己的清白和黨員的形象。同時，廉潔自律也是一種習慣，需要持之以恒，從而使黨風廉政建設始終弘揚下去。
第五段：以身作則，才能推動黨風廉政建設。
作為一名黨員干部，我們不能只關注自身的發(fā)展和利益，更需要以身作則，為他人樹立榜樣。監(jiān)督執(zhí)紀是對我們的一種考驗和選擇，關鍵在于我們如何將監(jiān)督執(zhí)紀內化于心、外化于行。只有真正遵守紀律，運用在實際工作和日常生活中，才能夠推動黨風廉政建設的良好發(fā)展。通過自己的實實在在的行動來影響和教育身邊的人，才能形成社會風尚，推動整個黨風廉政的改善。只有在監(jiān)督執(zhí)紀中錘煉自己，才能更好地為黨和人民服務，發(fā)揮黨員干部的正面作用。
總結部分：監(jiān)督執(zhí)紀是對黨員干部的嚴格約束和監(jiān)督，是保持黨風廉政的重要杠桿。通過深入思考和重視監(jiān)督執(zhí)紀，我們能夠更好地認識到自己的問題和不足，提高黨紀人紀的意識。廉潔自律是一種基本素養(yǎng)，只有保持自律，始終保持清醒的頭腦和清廉的行為，才能夠推動黨風廉政的建設。最重要的是，我們要以身作則，堅守廉潔底線，為他人樹立榜樣。只有這樣，我們才能更好地發(fā)揮黨員干部的作用，為黨和人民做出更大的貢獻。