比較是辨析優(yōu)劣、選擇更好方案的重要方法。在寫總結之前，先要對所總結的內容進行深入思考和理解。下面是經(jīng)驗豐富的領導者總結的領導力培養(yǎng)方法，供你參考。
期末散學校長講話稿篇一
同學們：大家好!
東晉詩人陶淵明曾有過這樣的感嘆：“盛年不重來，一日難再晨，及時當勉勵，歲月不待人”。我們也不乏這種緊迫感，期末考試即將到來，在此，我給同學們提幾點建議：
1.調整心態(tài)。
有兩個秀才一起進京趕考，迎面遇到出殯的隊伍，一位秀才心里“咯噔”一下，趕考遇到死人，晦氣，我今年肯定考不上!以后的幾天，他處于悶悶不樂之中，最后果然名落孫山，而另一位秀才則不同，開始的時候，他的心里也“咯噔”一下，但轉而想：出門遇棺材，不就意味著我將升官發(fā)財?他的心情立即愉快起來，最終金榜題名?？梢姡膽B(tài)的好壞，直接影響著我們事業(yè)的成功與失敗。
還有一個例子：20xx年12月7日，在韓國首爾，聞名遐邇的三豐百貨大樓在一瞬間倒塌，近千人被埋于瓦磚下，但16天后，救援人員卻從廢墟洞底救出一位19歲的樸勝賢，16天377個小時沒吃沒喝，這位19歲的小姑娘奇跡般活了下來?；謴腕w力后的樸勝賢告訴驚訝的人們：“首先，我覺得我還年輕，我熱愛生命，我深深知道我的父母、家人、親戚、朋友都渴望我能活，我不斷地平靜自己驕躁的情緒，我深信，營救人員一定在千方百計竭盡全力挖掘尋找。我的情緒很穩(wěn)定，除了睡還是睡”這個心理學上的奇跡，曾經(jīng)引起醫(yī)學界和心理學界相當多的關注。
心理學家寫道：人是一個復雜的動物，有相當多的潛能被埋藏在情緒的深處。這種能量被信念激發(fā)，但是卻受情緒的調動，直接和心理暗示相聯(lián)系。人們在取消高昂的時候創(chuàng)造力是旺盛的，靈感也往往不期而至，而在情緒低落的時候，不僅身體機能容易受到病痛的騷擾，處理事情的能力也會大打折扣。從某種程度上講，這也是“禍不單行”所折射的道理。最明顯的表現(xiàn)就是，有的人本來不郁悶，天天把郁悶掛在口頭，人不僅會變得容易沖動，也會變得郁悶起來了。
有這樣一個故事：一天，一個年輕人在沙灘上散步，無意間，他轉了一下頭，卻發(fā)現(xiàn)自己走過的兩行腳印是彎曲的。他很不解，剛才自己明明走得很直，腳印怎么會彎曲呢?這時，他看到不遠處有一塊礁石，于是朝著礁石的方向走去等他再回頭看時，發(fā)現(xiàn)沙灘上印著兩行清晰筆直的腳印其實，在生活中，不論我們做什么事，心中都要有一個目標。只有這樣，才會找準方向、少走彎路。
期末復習時間緊張，更應如此。我建議大家目標要定得適當高一些，這樣才能激勵自己，給自己以動力。有這樣一則寓言：一只小雞看見蒼鷹在高高的藍天上飛過，十分的羨慕，于是他問母雞：“媽媽，我們也有一對大翅膀，為什么不能像雄鷹那樣高飛呢?”“真是個小傻瓜，”母雞回答說，“飛得高有什么用處，藍天上沒有谷粒，也不會有蟲子啊!”。是的，如果你的目標不是藍天，你就永遠不會飛翔。有了目標，你們就會會爭分奪秒去讀書，爭取期末考試取得優(yōu)秀成績!
3.制定一個切實可行的復習計劃。
凡事預則立，不預則廢。我們每一個科任老師，都已將期末的復習教學按課時安排好了。我們的同學有沒有給自己的復習定個計劃呢?每一位同學除了跟著老師的進度，按照老師的要求復習外，還應根據(jù)自己的情況，給自己的薄弱學科，或各學科中的薄弱章節(jié)適當?shù)脑黾訌土晻r間和練習。我們老師經(jīng)常發(fā)現(xiàn)有些同學在完成了老師布置的作業(yè)之后，晚自習就無所事事，不知道該干什么，甚至交頭接耳講話擾亂自習紀律，這是我們不愿看到，也不能容忍的。所以，每個同學一定要訂好一個復習計劃，讓自己清楚每天完成作業(yè)后該干什么。如果自己自制力不強，最好能請老師或同學監(jiān)督自己。
4.要有腳踏實地的有效行動。
無論多么激動人心的目標，多么完美翔實的計劃，如果不付諸于行動，那至多是一個念頭或一張廢紙，只有行動才是走向成功的惟一途徑。雖然我們不提倡那種“兩眼一睜，學到熄燈”的苦行僧式的學習，但我們堅信“天道酬勤”。美國前任女國務卿賴斯，其奮斗史頗具傳奇色彩，她用了二十年時間，從一個備受歧視的黑人女孩，成為了世界著名的外交家。有人問她成功的秘訣，她簡明扼要地說：因為我付出了“八倍的辛勞”。
也有這樣的同學，平時學習計劃的很好，學習上也花了許多功夫，就是成績不見長進。這些同學，往往會有個現(xiàn)象，一節(jié)晚自習，看了兩頁書，再問他內容時，卻不知所云——學習效率低下，方法不科學。比如我以前當班主任時班里一名學生，英語基礎不錯，學習也肯花功夫，可英語成績總是上不來。找英語老師幫她檢查，也找不出問題所在。眼看還有兩個月就要考試，這位學生很是著急，就來找我，我給了她一個建議：這兩個月里，重點圍繞自己考過的試卷，反復地研究，特別是自己做錯的部分。后來，這位學生取得了非常理想的成績!
復習中一定要講究科學的方法，講究效率。在你長時間寫作業(yè)，精力不能集中時，能否看一會兒書，或者文理科交替復習?總之，各人要找到適合自己的方法，有效地復習。
5、講究方法。
我們常說：得法者事半功倍，掌握學習技巧和方法對我們提高成績大有裨益。這里我想給同學們提幾點建議：第一：借鑒他人的經(jīng)驗，特別是一些高考狀況的讀書經(jīng)驗。這里我向同學們推薦兩本書《我在清華等你》、《我在北大等你》，當然在借鑒別人經(jīng)驗的同時，要結合自己的實際，不能生搬硬套。第二：把目標分割，學習的過程是一個漫長的過程，如果不能把目標分割，你會感覺漫無邊際。有句俗語：“期積累，偶爾得之”。每天堅持背20個單詞，每天堅持寫一篇日記，每天堅持記住一個古漢常用虛實詞，到高考前夕，你便可以得心應手，左右逢源。第三：溫故而知新。一節(jié)課45分鐘，老師要講的東西并不大多，課講完了，我靜下來想想，這節(jié)課的重點是什么?我是否搞清楚弄懂了?晚上回到寢室，躺在床上，想一想，今天我學了哪些內容?哪些東西我還沒有搞懂?這樣不斷地溫習，不斷地鞏固，并形成體系，知識點便牢記于心。第四：勤奮、勤奮、在勤奮，這個世上不是沒有天才，但天才畢竟是少數(shù)，每一點進步都要靠我們的拼搏和努力!
同學們，考試的號角已經(jīng)吹響，勝利的旋律在寰宇回蕩，長風破浪正此時，直掛云帆濟滄海，行動起來吧，我們一定會譜寫自己的輝煌。相信自己，人間自有公道，付出就有回報，我們的成績一定會步步高。
最后祝同學們期末考試，取得優(yōu)異成績!
期末散學校長講話稿篇二
老師們，同志們：
緊張而又忙碌、豐富而又充實的一學期即將結束。今天，我們一起在這里召開全校教職工大會，我主要講兩個方面的問題，一是對20xx年學校工作的簡要回顧;二是對20xx年學校工作的設想與規(guī)劃。
一、20xx年學校工作回顧。
20xx年對于電大來說可以說是不平凡的一年：二十年華誕的喜悅仍然縈繞于心，三校整合的序幕已漸漸拉開。我們的各項辦學事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，喜報頻傳。一路走來,我們的辦學定位更加清晰，我們的辦學條件顯著改善,我們的教學改革不斷深入,我們的辦學渠道不斷拓寬,我們的辦學特色日益凸顯。最為可貴的是，老師們面對學校辦學定位的轉變，主動調整自己的心態(tài)和觀念，始終對學校發(fā)展充滿信心，在座的各位老師就是學校得以持續(xù)發(fā)展的基石。
回顧20xx年，常規(guī)工作呈現(xiàn)三大特點：
1.全體教職工的責任心、自信心和進取心明顯增強。
20xx年辦中職后，老師們以積極的態(tài)度和行動，較快實現(xiàn)了由升學教育教學方式到職業(yè)教育教學方式的轉型，而且短短3年的時間就取得了有目共睹的成績(集體、個人)，成為名符其實的萬人學校，形成了“職前教育與職后教育并行，學歷教育與非學歷培訓相通”的辦學模式?？梢哉f電大教師隊伍的素質是很高的。這一年來，無論是教學工作還是管理工作，無論是日常工作還是臨時任務，老師們對能毫無怨言、積極對待、盡職盡責。這樣的激情與責任更加集中和極致地體現(xiàn)在由65名老師組成的班主任隊伍中!他們站在學生管理的最前線，面對著心智、思想、行為都還不夠成熟的未成年學生，可以說責任重大，工作艱辛，需要付出更多的愛和責任。尤其是9位兼職班主任，在做好本職工作的同時，傾注了更多的時間和心血，有些方面還走在了其他班主任的前面，值得學習和表揚。此外，還有教學部門、后勤部門等的協(xié)調，讓我們越來越感受到大家庭的溫暖，讓學校越來越成為城市不可缺少的優(yōu)質教育資源提供者。
2.管理規(guī)范化、制度化局面初步形成。
一年來，學校在多元化、多層次的辦學格局下，各項教學和管理工作更加規(guī)范化、制度化。學校在原有管理制度的基礎上，又制定或修訂了近二十項規(guī)章制度，涉及普通班、開放教育、社區(qū)教育班主任考核機制，教學質量評價，教師培養(yǎng)培訓，物資采購的招投標，公務卡使用、實驗實訓室建設，學生實習實訓管理等多個方面。各部門對制度的執(zhí)行和落實也有了更深的認識，在執(zhí)行中也有創(chuàng)新和探索，形成了許多寶貴的經(jīng)驗。
3.學習熱、創(chuàng)新潮初現(xiàn)端倪。
學習和創(chuàng)新是我們生活的這個時代的標志，也在這一年的學校工作中得以充分體現(xiàn)：從上學期開始的微課建設到逐漸進入攻堅階段的教學模式改革，從“創(chuàng)新杯”說課國賽選拔到教育科研先進單位的獲得，從省、市級技能大賽的優(yōu)異成績到多項管理制度的創(chuàng)新實施，學校孕育著學習和創(chuàng)新的熱情與力量。除此以外，學習與創(chuàng)新也體現(xiàn)在專業(yè)建設中。例如20xx年新增的航空服務專業(yè)，從專業(yè)申請、招生到學生入校都贏得廣泛關注。從學生入學起就加強學生各項職業(yè)素質的培養(yǎng)，緊密結合崗位需求，通過開設芭蕾形體課、化妝課、禮儀課、口語模仿大賽等，提升學生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象，現(xiàn)已初見成效。
幾大事件促進了學校辦學水平的提高：
1.開展了簡樸而給力的建校二十周年紀念活動。
經(jīng)過近1年的精心籌備，電大通過建校二十周年紀念活動向社會各界展現(xiàn)了電大良好的辦學形象和社會聲譽。沒有彩旗，沒有鮮花，厲行節(jié)約辦校慶。一張張燦爛喜悅的笑臉，傳遞著熱烈的氣氛，表達著對學校的祝福。由老師、同學、社區(qū)教育學員自編自演的文藝匯演更是讓紀念活動熠熠生輝，給來賓留下了深刻的印象，集中體現(xiàn)了我們的辦學精神，展示了學校二十年的辦學成就。
2.我校成為“全國社區(qū)教育學習體驗基地”
12月21日，在教育部社區(qū)教育研究培訓中心主辦的“全國社區(qū)教育實務培訓班”上，我校憑借“xx社區(qū)教育模式”的辦學特色，成為“全國社區(qū)教育學習體驗基地”，是全國5所獲此殊榮的電大之一。教育部社區(qū)教育研究培訓中心決定在我校建設“i-美術”學習實訓體驗基地。這標志著我校的社區(qū)教育辦學跨入全國先進行列。
3.我校參加國際開放與遠程教育理事會(icde)第25屆世界大會。
國際開放與遠程教育世界大會是全世界遠程教育最高級別的會議。我校的參與也象征著我校在這個領域的位置，是學校的榮幸。本次大會向我們傳遞出“更加開放、靈活”將成為國際遠程教育發(fā)展的新主題，現(xiàn)代信息技術的發(fā)展將給未來教育帶來革命性變化。
4.加大了實訓室建設，實習實訓條件得到切實改善。
本學期，學校爭取了近300萬元實訓室建設資金，用于貨物裝卸、商務營銷、微格教學、會計模擬、電工電子技術、動漫設計、工程造價等10個實訓室的建設。這幾個實訓室建成后，我校已投入資金近千萬元，將擁有22個專業(yè)實訓室，各專業(yè)都將擁有配套實驗實訓室，基本能滿足實踐性教學的需求，初步形成具有經(jīng)貿(mào)特色的實習實訓平臺。
5.三校整合工作正有序進行。
11月底，巿委37次會通過了將xx職業(yè)技術學院、電大、水產(chǎn)技校三校整合的決議，并成立了以錢煥濤副市長為組長的整合工作領導小組，設有一個綜合協(xié)調辦公室和五個工作組。這是我市優(yōu)化職業(yè)教育布局、優(yōu)化教育資源配置的重要舉措。目前前期相關工作正在有序進行。這對電大來說既是機遇，又是挑戰(zhàn)。我們當前要做的就是：統(tǒng)一思想、提高認識，立足本職、干好工作，穩(wěn)步推進事業(yè)發(fā)展，維護好學校辦學形象和聲譽。就像我在宣布整合會議上表態(tài)時所說：在整合工作進行的過程中，我們要繼續(xù)保持電大各項辦學事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，用事業(yè)凝聚人心;保持干部隊伍、教職工隊伍的團結、穩(wěn)定;發(fā)揚電大人團結拼搏的電大精神，繼續(xù)為社會提供優(yōu)質教育資源，為我市終身教育體系的構建，做出更大的貢獻!
6.實現(xiàn)了績效考核的全部兌現(xiàn)。
二、20xx年學校工作的設想與規(guī)劃。
20xx年要想學校取得更大的發(fā)展和進步，我想首先應從以下幾個方面尋求突破：
1.專業(yè)建設和課程建設方面。
探索和實踐中高職在專業(yè)設置、課程建設、教學模式等方面的有機銜接，促進中職、高職、非學歷教育間的無縫銜接，為整合后的專業(yè)發(fā)展打好基礎。繼續(xù)加大微課的開發(fā)與應用，提高現(xiàn)代信息技術和教育教學模式在課堂教學、實踐教學和終身教育中的應用比例。
2.推行項目負責制。
新學期將實行新的績效考核辦法，推行項目負責制。結合新的績效考核機制，加強項目團隊建設。學校任何一項工作都可以看做一個項目，對項目實施的全過程劃分為若干個節(jié)點，以節(jié)點和項目預期目標的實際完成情況為考核內容，根據(jù)考核結果對項目負責人和項目團隊予以評價和獎懲，提高管理效能。
3.加大對科研工作的支持力度，促進教師科研能力和實踐能力的提升。
1.積極爭取，力爭早日掛上“xx社區(qū)大學”的牌子;。
2.積極協(xié)調，完成新校區(qū)規(guī)劃藍圖的設計工作;。
3.積極配合，完成中職學校的審編工作。
老師們，同志們，黨的xx屆三中全會中，使用頻率最高的詞就是——改革。改革將成為我們國家未來很長一段發(fā)展時期的主旋律。對于我們學校來說，未來幾年也將面臨一系列的改革。說過——改革是我國發(fā)展的最大紅利。我想說，改革也是我們學校發(fā)展的最大紅利，在座的每一位老師都將是改革紅利的直接受益人。在未來的一年里，在三校整合過程中，無論是領導班子還是教職工，都需要信心和希望，在有條不紊地做好當前工作的同時，以積極和開放的心態(tài)面對未來的事業(yè)，實現(xiàn)學校和個人的大發(fā)展。
老師們，我們即將送走喜訊不斷的豬年，迎來信心滿懷的豬年，在這里先給大家拜個早年，祝大家新春愉快，闔家幸福!謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇三
同志們：
今天，我們在這里召開本年度第二次行政全體會議，也是下半年第一次行政工作會議。這次會議一是總結上半年和暑期行政工作所取得的成績，振奮精神，鼓舞士氣;二是分析查擺工作開展中存在的問題和不足，保持清醒的頭腦，正確看待學校發(fā)展面臨的形勢，充分估計前進道路上的困難，做好攻堅克難的思想準備;三是安排部署下半年學校行政工作的重點。
根據(jù)年初的工作部署，20xx年學校行政工作主要有教學、科研、師資、綜合保障、管理、醫(yī)療服務等8個大的方面162項具體任務。上半年，在校黨委和行政的統(tǒng)一領導下，學校行政系統(tǒng)各部門、各單位按照學校年度工作會議精神，圍繞任務分解書，奮力拼搏，團結協(xié)作，積極地、主動地、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一批具有突破性和標志性意義的成就，為推動學校健康快速發(fā)展作出了突出貢獻。特別是在暑假期間，我們一些部門和單位的同志們冒著酷暑，克服炎熱艱苦的辦公條件，犧牲假期休息時間，加班加點，完成學校部署的各項任務。在這里向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝!
下面，我就本次會議講幾點意見：
一、20xx年上半年行政工作的基本評價。
按照學校本年度行政工作任務書規(guī)定的時間要求，截止到8月份需要完成任務共58項，目前已經(jīng)全部完成的有53項，還有幾項因各方面原因正在進行中?？傮w而言，20xx年上半年學校行政工作取得了好的成效。基本評價概括地講就兩句話：工作成績很大;存在問題不容忽視。我曾經(jīng)用“十分欣喜，十分憂慮”來形容。
工作成績中可圈可點的亮點突出表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)普通本科教育教學方面。
一本招生取得開門紅。我校臨床醫(yī)學專業(yè)的國家“卓越醫(yī)生計劃”經(jīng)過學校積極努力，今年列入本科一批招生。從二本進入一本是我校在辦學層次和水平上的一個新突破，上了一個大的臺階，應該說具有重大的標志性意義。一本招生計劃240人，實際錄取246人，投檔分數(shù)線為530分(最高551分)，超出一本省控線25分。錄取分數(shù)線在河南本科一批高校(11所)中名列第二名，這個成績值得我們欣慰和自豪。這充分說明，新鄉(xiāng)醫(yī)學院的辦學質量和水平得到了社會的廣泛認可，具有良好的社會聲譽和較大的影響力。
二本招生再創(chuàng)新高。今年，我校在河南省投放普通二本招生計劃1920人。我校理科最低投檔線500分，高出省控線57分的好成績名列前茅，其中，臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、醫(yī)學影像學、麻醉學等四個專業(yè)錄取最低分均超過一本線;文科投檔線484分，高出省控線19分，較往年也有了明顯提高。在全國其他27個省市區(qū)的招生情況也不錯，錄取分數(shù)線都有提高，其中在浙江的招生高于當?shù)胤謹?shù)線107分，總體形勢向好的方向發(fā)展。
醫(yī)學免費定向及專升本錄取形勢喜人。醫(yī)學免費定向生計劃招生200人(占全省50%)，我們錄取最高分達到533分，最低分485分，超出省控線42分。專升本各專業(yè)在河南省共投放招生計劃500人，各專業(yè)都超過分數(shù)線50分以上，其中護理學超出省控線126分。專升本各專業(yè)生源質量仍為河南省醫(yī)科之首。
2.教學質量工程項目取得新成績。教學質量工程項目作為體現(xiàn)學校教學水平的一項重要內容，學校在已有成績的基礎上，又取得了一些標志性成果。
根據(jù)國家相關文件精神，結合學校實際，在充分論證調研的基礎上，認真擬訂了“卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃”項目班學生的培養(yǎng)方案。我校應用心理學和生物技術2個專業(yè)獲省級“專業(yè)綜合改革試點”項目，麻醉學專業(yè)獲省級特色專業(yè)建設點，精神病學教學團隊獲省級教學團隊。
學校獲得“20xx年度河南高等教育質量社會滿意院?！薄?BR> 3.后期教學工作進一步鞏固。非直屬附屬醫(yī)院數(shù)量增加到15所。新增附屬周口中心醫(yī)院、附屬濮陽油田總醫(yī)院、附屬平煤集團總醫(yī)院三所非直屬附屬醫(yī)院，教學資源進一步擴大;附屬河南省人民醫(yī)院、附屬鄭州人民醫(yī)院作為承擔我校全過程臨床教學的新兵，順利完成了第一屆學生的臨床理論課教學和見習任務。
召開了臨床教學工作會議。全面總結了20xx年臨床教學工作會議以來的臨床教學工作，分析了學校后期臨床教學面臨的形勢與任務，明確了今后工作的重點;各教學醫(yī)院和實習基地對于帶教我校學生表現(xiàn)出了極高的熱情，對于我校學生的素質和臨床技能給予了充分肯定。
4.學生培養(yǎng)質量又有新的提高。20xx屆畢業(yè)生有583人考取了碩士研究生，考研率為39.45%(不含護理專業(yè))，如果包括護理為32%，再創(chuàng)新高，而且考上“985”、“211”大學的學生比例逐年升高;在第四屆全國大學生臨床技能競賽華中賽區(qū)比賽中，我校代表隊以優(yōu)異的成績榮獲二等獎;在省第十一屆“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術科技作品競賽中，我校學生10項作品獲獎，其中一等獎2項、二等獎5項、三等獎3項。其中1項還將作為全省20件優(yōu)秀作品之一進入全國第十三屆“挑戰(zhàn)杯”終審決賽(將會獲得國家二等獎以上)，取得了多年來沒有省一等獎和國家獎的新突破;在“中國大學生自強之星”評選中，我校2名學生獲得提名獎及“中國大學生新東方自強獎學金”;職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會榮獲南省首屆高?！皟?yōu)秀就業(yè)創(chuàng)業(yè)類學生社團”榮譽稱號。
(二)學位和研究生教育。
1.研究生招生工作順利完成。今年全國醫(yī)學類學術型和專業(yè)學位考生呈現(xiàn)結構上的巨大變化，導致了全國性生源不均衡，有些專業(yè)(如基礎醫(yī)學)生源緊缺、競爭激烈。面對新形勢、新困難，有關部門積極采取有效措施，確保了今年的研究生招生質量和任務目標。20xx年招生計劃208人，實際招收碩士研究生211人，較上年增長15.56%(全國平均3.5%)，使我校研究生全日制普通在校生數(shù)量達到566人(順利完成年初計劃達到560人的目標)?？忌鷣碜匀珖?5所高等院校的應屆生和往屆生，其中：本科學歷占89%，?？茖W歷占11%。第一志愿考生錄取人數(shù)為145人，占69%。
2.研究生培養(yǎng)模式改革成效明顯。學校不斷創(chuàng)新研究生培養(yǎng)模式?；A和臨床合作招生、共同培養(yǎng)的“2+x”與“3+y”醫(yī)學研究生培養(yǎng)模式更加完善。20xx年我校成為第一批國家“臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式改革試點高校”(全國共64所，河南僅有我校和鄭大、河科大三所)。這對促進我校專業(yè)學位研究生教育的發(fā)展，培養(yǎng)高層次應用型醫(yī)療衛(wèi)生人才，提高專業(yè)學位研究生培養(yǎng)質量具有深遠意義。
3.研究生科研創(chuàng)新能力培養(yǎng)得到加強。在河南省優(yōu)秀博士、碩士學位論文評選中，我校推薦的6篇學位論文均獲優(yōu)秀學位論文，在河南二十所大學及研究院中排名第八;基礎醫(yī)學院免疫學專業(yè)碩士研究生伍浩同學，獲得20xx年國家留學基金委-柏林自由大學合作項目資助，國家公派到德國攻讀博士學位。我校連續(xù)兩年應屆碩士研究生進入國家公費出國攻讀博士學位，從一個方面說明了我校研究生培養(yǎng)的高質量。
學校的成人學歷教育、國際本科通識教育等穩(wěn)步發(fā)展，碩士層次來華留學和本科合作辦學項目等中外合作辦學項目積極推進。三全學院健康快速發(fā)展，招生、教學、師資隊伍建設等各項工作都取得了可喜成績。
(三)學科建設和科學研究方面。
1.國家級及重大科研項目申報工作取得新成績。國家自然科學基金項目保持穩(wěn)步增長。今年在去年獲得大豐收的基礎上，我們又獲得國家自然科學基金項目21項(基礎9項，檢驗5項，生科4項，公衛(wèi)2項，二附院1項)，經(jīng)費819萬元，列河南高校第8位，在全國高校列288位。應該說是一個很了不起的成績。因為近年來，我校國家自然科學基金增長的比例較大，現(xiàn)有的科研潛力已經(jīng)得到了充分的發(fā)揮，能夠再次獲得20多項是值得欣喜的。
人文社科研究一直是我?？蒲许椖恐械摹岸贪濉焙捅∪醐h(huán)節(jié)，近幾年，我校高度重視人文社會科學研究的培育和項目的申報工作，20xx出臺的學?？蒲信嘤鹈鞔_支持社會科學研究，上半年獲得教育部人文社科項目3項。同時，高等醫(yī)學教育研究取得好成績。獲得河南省教育科學“”規(guī)劃20xx年度立項課題7項，其中重大課題1項(全省10項)。這也是我校獲得的首個省教育科學“”規(guī)劃重大課題。
截止目前，學校共爭取縱向經(jīng)費3000多萬元。
2.發(fā)表科研論文取得好成績?；A醫(yī)學院生化教研室以我校為第一署名單位，在國際知名雜志《actacrystallographicasectiond,biologicalcrystallography》(影響因子為12.619)上發(fā)表題為《domain-levelrockingmotionwithinapolymerasethattranslocatesonsingle-strandednucleicacid》的論文。這是迄今為止以我校為第一署名單位首次在該刊物上發(fā)表論文，是我校近年發(fā)表影響因子較高的論文之一。至今為止，我們國家在此刊物發(fā)表文章僅有169篇。另外，我校公共衛(wèi)生學院吳衛(wèi)東教授受世界著名自由基生物學專家henryforman博士邀請，為《freeradicalbiologyandmedicine》雜志撰寫定題綜述zincionsaseffectorsofenvironmentaloxidativelunginjury。該雜志綜述作者均為在國際自由基研究領域做出突出貢獻的專家。上半年我校發(fā)表sci論文143篇，論文數(shù)從20xx年全省高校第11名，20xx年第7名，今年第6名。另外，應邀為中文核心期刊《醫(yī)學與哲學》雜志組稿，在一期雜志上發(fā)表我校教師論文5篇，探討我國高等醫(yī)學教育改革與發(fā)展面臨的問題與挑戰(zhàn)，進一步擴大了學校的知名度和社會影響力。
3.學科平臺建設得到加強。以第三方臨床檢驗平臺為依托的“分子診斷與醫(yī)學檢驗技術河南省協(xié)同創(chuàng)新中心”在激烈的高校競爭中獲得20xx年度立項，首批資助金額800萬元。學校博士后研發(fā)基地、博士后科研工作站、院士工作站運行良好;第三方臨床檢驗平臺建設進展順利，各項基礎設施裝修建設已經(jīng)完成，即將投入運行。疾病診斷與預警重點實驗室、消化系統(tǒng)腫瘤與信號傳導重點實驗室、神經(jīng)發(fā)育重點實驗室等3個實驗室獲批成為新鄉(xiāng)市重點實驗室。
另外，在20xx年新鄉(xiāng)市科技創(chuàng)新大會上，我?！案杉毎c生物治療工程技術研究中心”獲得“新鄉(xiāng)市優(yōu)秀創(chuàng)新團隊”稱號。
(四)師資隊伍建設方面。
積極落實學校中長期人才規(guī)劃。修訂完善了學校高層次人才管理和引進辦法，成立高層次人才服務領導小組。制訂了《關于進一步加強教師隊伍建設的意見》等規(guī)章制度，加大教師博士化進程，在人才引進和培養(yǎng)方面取得了較好成績。
1.人才引進取得新成效。截止到8月底，聘任特聘教授1名、兼職教授10名。已招聘博士36人(簽約51人)，海外高層次人才11人。作為我校落實人才強校戰(zhàn)略的重大舉措，聘請楊萬才、吳衛(wèi)東、馮志偉三位高層次海外歸國專家分別擔任基礎醫(yī)學院、公共衛(wèi)生學院、生命科學技術學院的院長和相關學科特聘教授。這一做法，受到兄弟高校的高度贊譽，必將對我校的人才引進和師資隊伍建設產(chǎn)生了深遠而重要的影響。
2.人才培養(yǎng)取得新成績。在學校人才政策的鼓勵下，有26名青年教師積極申請到國內重點大學學習培訓;18名教師考取了博士研究生。
另外，還有2名教授獲得國務院特殊津貼，1名教授獲得省教學名師，3名教師被評為河南省教育廳學術技術帶頭人，1名教師被評為河南省師德先進個人。
(五)綜合保障方面。
1.基建后勤工作。學校第六學生公寓、第二學生餐廳以及口腔醫(yī)學教學樓工程竣工投入使用。
一附院綜合病房樓地下室主體澆筑已完成，全科醫(yī)生臨床培養(yǎng)基地前期建設工作已經(jīng)完成。二附院綜合病房樓項目順利封頂，神經(jīng)外科樓項目正在積極申報立項。三附院新病房樓即將投入使用。
完成了第六學生公寓、第二學生餐廳的內部物品配置、南校區(qū)部分道路改造以及南、北校區(qū)公共樓宇及部分家屬樓的屋面漏水維修、公共衛(wèi)生學院裝修、20xx-20xx學年教學條件準備等各項后勤保障工作。
2.財務、審計、國有資產(chǎn)管理等工作。根據(jù)上級要求和部署，上半年學校財務會同科技等部門認真進行了科研經(jīng)費管理和使用檢查，公務卡制度改革，中央與地方共建項目的申報等，積極爭取上級財政資金支持，協(xié)調經(jīng)費支出方式等，為學校建設發(fā)展提供了有力保障。進一步加強了國有資產(chǎn)管理，實行新增資產(chǎn)條碼微機管理。進一步規(guī)范招標采購操作程序，上半年共計完成省財政以及校內公開招標項目29項。內部審計工作穩(wěn)步開展。共完成財務審計、工程設備審計125項，審減金額715.86萬元。學校被評為河南省內部審計工作先進單位。
3.圖書期刊信息服務逐步改進。開放式網(wǎng)絡電子信息資源服務體系逐步完善，校外遠程訪問服務系統(tǒng)投入使用;積極推行網(wǎng)上辦公，啟動了校園無線網(wǎng)絡建設;加強期刊稿件遠程處理系統(tǒng)和網(wǎng)上查詢系統(tǒng)建設，基金項目論文的刊登量不斷加大;編寫了20xx年sci期刊投稿資訊，為學校sci、ssci論文投稿提供咨詢服務。
4.平安校園建設深入推進。嚴格落實人防、物防、技防措施和安全管理各項制度，深入開展百日安全生產(chǎn)大檢查活動，加大校園和周邊環(huán)境治理綜合治理力度，校園治安防控體系進一步完善。
(六)醫(yī)療衛(wèi)生工作。
三個附院以創(chuàng)建學院型醫(yī)院為載體，積極適應國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和中原經(jīng)濟區(qū)建設要求，堅持醫(yī)療立院、科技興院、人才強院，切實加強醫(yī)教研地結合，制定醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，加強資源整合開發(fā)，構建新型醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，醫(yī)療衛(wèi)生服務水平得到新的提升。
一附院醫(yī)院上半年門急診總量17.37萬人次，出院病人31,535人次，業(yè)務收入39,176萬元，總收入42,002萬元;在國家新鄉(xiāng)經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)建設新院，醫(yī)院總面積約223畝;獲批農(nóng)村居民重大疾病救治定點醫(yī)療機構，申報新技術5項(已驗收3項)。
二附院上半年門急診總量78,207人次，出院病人4710人次，手術例數(shù)7734例，業(yè)務收入7602.33萬元，總收入10,657.13萬元;申報新業(yè)務、新技術8項。與北京大學第一醫(yī)院聯(lián)合申報的國家科技重大專項“重大新藥創(chuàng)制”獲批;承辦了2項省級大型學術會議以及20xx精神衛(wèi)生?？漆t(yī)院院長高峰論壇。
三附院上半年門急診總量9,7084人次，出院病人6884人次，業(yè)務收入8223.06萬元，總收入8782.13萬元;成立了腦科疾病診療中心暨唐都腦科醫(yī)院分中心;婦產(chǎn)科、泌尿外科成為衛(wèi)生部內鏡與微創(chuàng)醫(yī)學培訓基地。
三所附屬醫(yī)院還共同承辦了20xx年河南省第一屆國際醫(yī)院高級論壇，省內近百家縣級醫(yī)院的200多名管理者參加了論壇，進一步擴大了學校和醫(yī)院的社會影響。
總之，在同志們的共同努力下，我校今年上半年的行政工作取得了很突出的成績，除上述這些比較突出的亮點和標志性成績之外，學校在其他方面的成績也很好，這里就不再一一列舉了。
再次對同志的辛勤勞動表示感謝。
二、我校當前面臨的形勢和存在的突出問題。
同志們，有句老話叫“成績不講跑不了，問題不講不得了?！蔽覀儗ν庖嘀v成績，多講優(yōu)勢，多講發(fā)展，樹立新鄉(xiāng)醫(yī)學院的良好形象;對內要多找問題和不足，多想想困難，這就是生于憂患，死于安樂。如果我們看不到工作中存在的問題，如果我們不能很好地解決這些問題，學校的發(fā)展就會受到影響，我們的目標就有可能無法實現(xiàn)。這些問題主要表現(xiàn)在：
(一)辦事效率低下，后勤等保障能力不強。
古人云：兵馬未動，糧草先行。改革開放之初，面對社會發(fā)展的急迫需求，教育必須優(yōu)先發(fā)展，鄧小平同志當時表態(tài)說：我當你們的后勤部長。充分說明一項工作、一項事業(yè)、一個單位后勤保障系統(tǒng)工作的重要性。
而目前在我們學校，后勤系統(tǒng)保障能力還不夠強。比如我們在暑期安排的幾項基建后勤等工作(南校區(qū)道路管網(wǎng)改造、第二餐廳、第六學生公寓、道路環(huán)境等)，這是關系到學校新學期是否能夠順利開學的重要工作。雖然同志們付出了巨大的努力，學校領導也非常重視，邢書記、紅彥校長和我多次到現(xiàn)場查看工作進度，督促相關部門一定要按期完工。但直到24號下午新生開學前一天，這些工作才算是基本收尾，但還有一些細節(jié)問題并沒有徹底解決，譬如學生公寓的床鋪問題，食堂的條件準備、道路路燈，以及環(huán)境衛(wèi)生，新舊路面的銜接等都還存在不少問題。有的教室還垃圾遍地，不堪入目。
我們年初安排的博士公寓和信息綜合樓按要求在5月份前開工建設，但目前的進展情況不能讓大家滿意。
還有，基礎醫(yī)學院樓的改造工程、一些教學科研設備的購買配備等都沒能很好地按時間要求完成。學校決策的有關事項，在執(zhí)行時行動緩慢，拖拖拉拉。
在這里，我把這幾項工作提出來，不是想刻意指責誰，也不是想點名批評我們的哪個部門。這從一個側面充分說明我們工作中確確實實存在不容忽視的嚴重問題。
(二)學校核心競爭力還有待提高。
1.師資隊伍建設。我們都知道清華老校長梅貽琦先生說：“所謂大學者，非謂大樓之謂也，有大師之謂也?！鞭k大學，或者說想辦一流大學、辦具有地區(qū)具有較大影響力的大學，首先必須有一流的教師。這也是我們這幾年大力引進博士、引進海外優(yōu)秀人才，逐步實現(xiàn)教師隊伍的博士化的必然要求。但是，我們現(xiàn)在的師資隊伍數(shù)量、結構、質量等還遠不能適應我們事業(yè)的發(fā)展。尤其是我們一些同志的理念還存在很大問題，認為博士引進多了，引進的人才待遇好了。試想，沒有人才，我們如何實現(xiàn)新醫(yī)的大學夢、博士授權單位夢，省內骨干高校、全國醫(yī)藥強校夢。如果我們不能實現(xiàn)這些夢想，我們就會在新的一輪高等教育競爭中落伍、淘汰。就不會有美麗新醫(yī)、幸福新醫(yī)。大家的事業(yè)、待遇都將受到影響。還有，在引進博士的工作中，全校非常不均衡，有的單位領導不重視，方法措施不得力，引不來人才。更為不可容忍的是，經(jīng)過巨大努力引進的博士和人才，由于某些領導和同志的問題，使這些人才又流失了。在以后的人才引進工作中，引進不力將受到批評，把引進的人才趕走、擠走將要承擔責任。
在引進人才上，我們要有清醒的認識，高度重視，態(tài)度要積極。我們要做到：事業(yè)留人、待遇留人、感情留人、氛圍(環(huán)境)留人。要知道引進人才是事業(yè)的需要，引進的人才與我們一起才可以把新鄉(xiāng)醫(yī)學院建設好、發(fā)展好。人才到我們學校來首先是為了事業(yè)，不為事業(yè)就不是人才(當年錢學森、裘法祖放棄國外優(yōu)厚的待遇回國，就是為了祖國、為了事業(yè));當然，在現(xiàn)代社會待遇也很重要，它體現(xiàn)社會主義多勞多得;但要吸引人才、留住人才，沒有感情投入，沒有良好的學術氛圍、良好的人際關系氛圍也是不行的。再者，各單位也要高度重視校內人才的培養(yǎng)，尤其是年輕教師攻讀博士學位，今年讀博18名還太少，出國進修學習教師也太少。
同志們，我們一定要下大力氣把師資隊伍建設好;反之，新醫(yī)夢的實現(xiàn)就是一句空話。
2.科學研究方面。
一是自然科學研究：獲得的基金項目數(shù)增長還不夠快，發(fā)展也不均衡：在有些單位起伏太大(如基礎今年減少5項，藥學為零)，有些單位還長期沒有一項自科基金，附屬醫(yī)院貢獻太小(只有二附院1項)。這些情況，與全國醫(yī)科高校相比，差距很大。
二是社科研究：社科研究極為薄弱，省部級的人文社科項目還很少，國家社科基金還是零。
三是高水平科研論文、發(fā)明專利、科技成果等：sci論文增長速度較快，但發(fā)展也極其不均衡，去年以前新醫(yī)共538篇，其中藥學138，基礎135，生科74，一附院42，二附院22，三附院19，公衛(wèi)13。標志性的科技成果不多，省部級一等獎和國家級成果獎還是零。
3.本科生培養(yǎng)。雖然我們的本科招生工作取得非常優(yōu)異的成績，但是，問題仍然不少，有的專業(yè)多年報考學生數(shù)不足，有的專業(yè)甚至沒有一個第一志愿考生。我們的考研率、四六級通過率、畢業(yè)生就業(yè)率、執(zhí)業(yè)醫(yī)師通過率一直名列河南省前茅，但有的專業(yè)考研率、學生就業(yè)率卻很不理想。
4.學位與研究生教育。碩士授權學科還不能覆蓋全部醫(yī)學學科，沒有博士學位授予權。研究生培養(yǎng)規(guī)模偏小，生源數(shù)量和質量都有待提高。
5.醫(yī)療衛(wèi)生方面。三個附屬醫(yī)院的人才隊伍還有很大差距，醫(yī)療技術水平還沒有達到學校要求的水平、不能滿足社會發(fā)展需要，醫(yī)療業(yè)務規(guī)模小、收入還很低。尤其是臨床醫(yī)學科學研究極其薄弱。
(三)干部的工作作風。
同志們，目前全國正在開展黨的群眾路線教育實踐活動，這次活動的主要目標任務就是解決工作作風問題。雖然我們將在明年上半年開展這項活動，但從現(xiàn)在開始，我們就要根據(jù)中央的要求和學校黨委的部署，照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。首先我們要照照鏡子，找一找我們的問題。
像中央強調的那樣，工作作風問題(“四風”，形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風)不是有沒有的問題，而是有多嚴重的問題，如果找不出問題，本身就是問題。作風問題影響我們的事業(yè)，影響干部形象，影響干群關系。雖然我們的干部隊伍絕大多數(shù)同志都是好的，多數(shù)也是非常優(yōu)秀的。但是我們在工作作風上確實存在這樣那樣的問題，如果不能很好解決，我們就不能實現(xiàn)我校的目標，有些同志可能就會掉隊，會從學校的功臣變?yōu)閷W校發(fā)展的阻力，甚至絆腳石。我們工作中都有哪些不良作風呢：
1.驕躁之風。驕躁之風有各種表現(xiàn)：以功臣自居，驕傲自滿;經(jīng)常擺一擺老資格，唯我獨尊、唯我獨大，老子天下第一;在其位不謀其政，思想保守，貪圖安逸，做一天和尚撞一天鐘，有時甚至連鐘都不想撞了;自己不干，對別人干事創(chuàng)業(yè)評頭論足;工作上不去，不找內因，只找外因，不找主觀原因，只找客觀原因，總是借口一大堆;憑經(jīng)驗、憑主觀干事，穿新鞋走老路，沒有創(chuàng)新，沒有突破。重大事情不商量、不匯報，獨斷專行，一人說了算;工作上同級不配合、下級不使用、上級不匯報，我行我素;只為部門利益、只為眼前利益、只為個人利益，不考慮全局;不銳意進取，牢騷滿腹;聽不得半點不同意見，動不動就鬧情緒、消極怠工。
以上這些，希望同志們都找一找，我們的身上有沒有，有多少，能改正多少。
坦率地說，新鄉(xiāng)醫(yī)學院發(fā)展到今天，取得這樣的成績，全體職工都有不可磨滅的成績，我們都是新鄉(xiāng)醫(yī)學院發(fā)展的基石。但是，我們也要清醒地認識到，過去取得的那些成績，都是黨的領導，上級的支持，廣大師生員工共同奮斗的結果，能夠算到我們個人頭上的有多少，即便過去我們個人作出過一些成績和貢獻，如果放到新鄉(xiāng)醫(yī)學院的全局中又有多大份量，如果放在新鄉(xiāng)醫(yī)學院的發(fā)展歷程中又有多高地位。所以，作為一個新醫(yī)人，我們要珍惜自己的崗位、珍惜這個大發(fā)展的時代;我們要“堅決反對驕躁之風，大力弘揚謙虛謹慎、愛崗敬業(yè)精神?！?BR> 在這里我想提提我們學校的李東亮教授。他是學校的一名老資格的教師，對自己的工作、對教學用摯愛、癡愛來講都不為過。多年來他堅持搞科研，多次獲得國家自然科學基金，去年還在申請國家自然科學基金。我聽說，前幾年他還積極申請國外深造，并不懈學習英語，順利通過國家留學基金委的英語考試。所以，我想說我們僅靠制度、靠管是不行的，如果一個人不用心去追求，很多問題是解決不了的。希望同志們，從我做起，從現(xiàn)在做起，激發(fā)廣大師生員工和黨員干部的熱情，熱愛新醫(yī)、建設新醫(yī)，為新醫(yī)的美好未來貢獻青春和力量。
2.拖沓之風。拖沓之風的主要表現(xiàn)是：整日昏昏庸庸、萎靡不振，辦事拖拖拉拉，推委扯皮;有令不行，有禁不止;上級的意見是耳旁風，上級的決策不執(zhí)行;工作無秩序、無規(guī)范、無原則，憑感情用事;奉行“老好人”主義，充當“和事佬”，明知不對也不批評，工作任其自由發(fā)展;對崗位不敬業(yè)、對單位不負責，對工作不嚴格要求，不觸及問題、?；乇苊?，工作棚架，任務一誤再誤，工作一拖再拖。
我們常說，少壯不努力，老大徒傷悲。“干”也一天，“歇”也一天;干是事業(yè)的要求，干可以出成績，干體現(xiàn)人的價值，干受人愛戴和尊敬。人的有效工作時間也就一萬多天(如果按平均35年算，也就12,775天，如果每周5天，每年40周，也只有6000多天，如果每天工作8小時，只有5萬個小時)。等你退休了，想干也沒有平臺了，想展現(xiàn)自己的才華也沒有機會了。毛主席說：一萬年太久，只爭朝夕。我想與同志們說，一萬天太少(快)，只爭朝夕。
這里的關鍵，是抓落實。如果工作落實抓得不好，再好的制度、措施也會落空，再偉大的目標也實現(xiàn)不了。
同志們，振作起來吧，我們要“堅決反對拖沓之風，大力加強執(zhí)行力建設”，以飽滿的工作熱情，以一流的工作業(yè)績，告慰我們的良心，展現(xiàn)我們的才能，不負我們這個神圣的崗位。
3.浮漂之風。浮漂之風的主要表現(xiàn)：辦事不認真，得過且過;認識膚淺，作風浮漂，工作不扎實;口上夸夸其談，文章理論連篇，就是不真抓實干;工作不投入，敷衍了事，只求過得去，不求過得硬;走馬觀花，隔岸觀火;只知道布置工作、下命令，工作不檢查、不督促;靠拍腦袋辦事，不深入調查研究;經(jīng)常浮在上面，不深入基層;不聯(lián)系群眾，不聽取意見，閉門造車，如此等等。
毛主席說：不調查就沒有發(fā)言權。世界上怕就怕認真二字，共產(chǎn)黨就最講認真。這些都是我黨勝利的重要保證。
作為一名黨員干部，我們一定要“堅決反對浮漂之風，大力倡導腳踏實地，真抓實干的精神”。古人曰：“道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成”，“為政貴在行”?？照務`國，實干興邦，反對空談、強調實干、注重落實，是我們走向成功的一個優(yōu)良傳統(tǒng)。對于抓落實的極端重要性，毛澤東同志還說“一件事不做則已，做則必做到底，做到最后勝利”，“什么東西只有抓得很緊，毫不放松，才能抓住。抓而不緊，等于不抓”。
我們學校取得的所有成就，不是想出來的、不是等出來的、不是靠出來的，都是腳踏實地做出來的。
同志們，我們肩負著組織的信任，承載著人民的期望，擔負著歷史的重托，責任重大，使命光榮;我們要敬畏歷史、敬畏崗位、敬畏群眾，把新醫(yī)建設好、發(fā)展好，早日實現(xiàn)特色鮮明的高水平教學研究型醫(yī)科大學的奮斗目標。
三、下半年行政重點工作。
同志們，現(xiàn)在已經(jīng)是9月份了，20xx年只剩4個多月的時間。剛才在前面我已經(jīng)提到了，20xx年的行政工作任務總共是162項，目前基本完成的有53項，還有很多任務需要去完成，當然，有的工作不能僅用項數(shù)來描述;但是，時間短，任務重。我們在座的各部門、各單位、各院(系、部)的負責同志，要盡快把各自的工作進行重新梳理，按照剛才對轉變作風的總要求，盡心、盡職、盡責，把下半年的工作做好，把剩余的任務完成好。
(一)教育教學方面。
1.精心打造本科教育品牌。
現(xiàn)在我們把省內最優(yōu)秀的學生招來了，我們能否培養(yǎng)出卓越的醫(yī)生，培養(yǎng)出一流的人才，就看我們下一步怎么做了。一是高要求、高標準、高水平打造一本教學平臺。
醫(yī)學精英教育已經(jīng)擺在我們面前，如何把這樣的學生培養(yǎng)好，是關系著我校以后一本招生的重要保證。一流的學生當然要配備一流的師資、一流的教學設施。一流的教學也要有一流的培養(yǎng)計劃。我們要通過教育教學改革，不斷創(chuàng)新，參照國際醫(yī)生培養(yǎng)標準，根據(jù)我國教育部和衛(wèi)生部的要求，建立符合“卓越醫(yī)生培養(yǎng)計劃”的培養(yǎng)方案，加強師資隊伍建設、課程建設、教材建設，抓好臨床實踐教學各個環(huán)節(jié)，早臨床、多臨床、反復臨床，真正培養(yǎng)出我國自己的卓越醫(yī)生，優(yōu)秀的醫(yī)學高級專門人才。把這個實驗班辦出特色、辦出成效、辦出亮點，通過這些實驗班提高我們的辦學水平，提升新醫(yī)高層次人才培養(yǎng)的社會貢獻度，擴大新醫(yī)的社會影響。
二是嚴格管理，打造我校本科高級應用型專門人才品牌。
我校二本學生生源質量穩(wěn)步提升，今年臨床專業(yè)的學生二本招生仍超過一本線5分，還有三個專業(yè)超過一本線，二本錄取分數(shù)線名列河南省高校前茅。我們不僅要認真研究，不斷探索培養(yǎng)好一本學生，更要充分利用現(xiàn)有的教學資源把二本的學生教育好、管理好、服務好。
突出教學工作的中心地位，堅持把服務教學作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，深入開展教書育人、管理育人、服務育人的“三育人”活動;根據(jù)現(xiàn)代高等教育規(guī)律和人才培養(yǎng)目標，各專業(yè)都要積極進行教育教學改革，堅持以加強理論與實踐的結合為重點，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心，以充分調動教與學兩方面積極性為手段，對課程結構進行整體優(yōu)化，逐步推進教學內容、方法和手段的改革，培養(yǎng)學生綜合素質;堅持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務，不斷創(chuàng)新德育形式，豐富德育內涵，促進學生養(yǎng)成良好的道德品質和行為習慣。深化素質教育課程改革，安排好素質教育實踐課程。完善學生科技創(chuàng)新體系，增強學生科技創(chuàng)新精神和實踐能力;規(guī)范學生日常教育和管理。以學生的全面發(fā)展為目標，努力做到思想教育、專業(yè)教育、基礎管理等各項工作協(xié)調發(fā)展，著力培養(yǎng)學生的社會責任感;認真做好就業(yè)指導服務。完善畢業(yè)生就業(yè)指導服務體系，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道，增強畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
三是加強全科醫(yī)學教育，切實提高醫(yī)學定向生培養(yǎng)質量。
多年來，我國基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設相對滯后，合格的全科醫(yī)生數(shù)量嚴重不足，制約了基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的提高。建立全科醫(yī)生制度，為基層培養(yǎng)大批“下得去、留得住、用得上”的合格全科醫(yī)生，是提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的客觀要求和必由之路，也是全面建成小康社會的必然要求。
我們學校目前已經(jīng)連續(xù)四年承擔了省內免費醫(yī)學定向生的培養(yǎng)任務，在校學生占全省醫(yī)學定向生總數(shù)的一半以上。今年又招生200人，在校學生已經(jīng)超過1000人。我們肩負的使命光榮，責任重大。要積極探索全科醫(yī)學人才培養(yǎng)的模式、方法與途徑。加強醫(yī)學生服務基層的榮譽感和責任感教育，增強學生扎根基層、服務農(nóng)村的自覺性、堅定性。根據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務“預防、保健、診斷、治療、康復、健康管理”六位一體的服務要求，優(yōu)化調整教學內容和課程設置，實施早臨床、多臨床教學計劃，增加到社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的實習、實踐，提高醫(yī)學生對常見病、多發(fā)病、傳染病和地方病等疾病的診療能力和基本衛(wèi)生服務能力，真正為基層培養(yǎng)優(yōu)秀的全科醫(yī)生。同時，要積極爭取5+3醫(yī)學模式項目在我校的實施，提升我校人才培養(yǎng)層次和水平。
2.學位與研究生教育工作。
一是及早動手，認真謀劃，切實做好20xx年研究生招生宣傳工作。
中國有句古話叫做“酒香不怕巷子深”，西方的名言叫“金子在哪里都會閃光”。但是現(xiàn)在時代不同了，世界已經(jīng)步入信息時代;過去靠酒香飄到美國可能需要幾十年、甚至上百年，而現(xiàn)在一個電話、一個短信、一個網(wǎng)絡信息，全世界都可以知道。所以，我們要加大招生宣傳，讓更多的考生知道新醫(yī)，更多地了解新醫(yī)的人才培養(yǎng)質量，了解新醫(yī)的學科優(yōu)勢、特色，了解新醫(yī)的高級人才隊伍，了解新醫(yī)的科研水平，了解新醫(yī)豐厚的歷史文化底蘊。
二是積極推進研究生培養(yǎng)模式改革。
我校碩士學位研究生教育已經(jīng)走過了將近十五年的歷程。今年獲準成為第一批國家“臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式改革試點高?！薄Ｎ覀円浞肿プ⊙芯可囵B(yǎng)模式改革試點的有利時機，積極推進碩士學位授權各學科研究生培養(yǎng)的內涵建設，完善研究生人才培養(yǎng)體系，同時要繼續(xù)做好研究生導師的遴選和培養(yǎng)工作，充分發(fā)揮老導師的傳幫帶作用，挖掘優(yōu)秀中青年教師特別是高學歷青年教師的潛力，盡快形成一個高職稱、高學歷、高水平的研究生導師隊伍。這不僅是碩士研究生培養(yǎng)的必然要求，也是學校下一步申請博士授權的必然要求。
三是要緊密追蹤國家和省學位改革與發(fā)展的動態(tài)，繼續(xù)做好下一步博士、碩士學位點申報的基礎工作。
(二)科學研究與基地建設方面。
科研工作是學校上水平上臺階的重要動力和突破口，是強校之路，是我們創(chuàng)建教學研究型大學的必然要求。
1.提高科研水平和產(chǎn)出效益。
國家自然科學基金項目是衡量一個學校或者學術研究團體基礎和應用基礎科研能力的重要指標。對于學術研究而言，不光起到了資助作用，其本身也成為體現(xiàn)國家、學術研究單位、個人學術生產(chǎn)能力的一個重要標志。大家期望我們盡快更名大學，醫(yī)科大學是個什么樣?僅科研而言，溫州醫(yī)學院、廣州醫(yī)學院今年更名醫(yī)科大學，今年國家自科基金分別是89項、72項，徐州醫(yī)學院今年獲得博士授予權，今年獲得基金42項。我校今年申報了196項國家自然科學基金，但最終獲得21項，低于學校預期的目標。明年的項目申報馬上就要開始，因此，這幾個月一方面要抓好獲得項目的后續(xù)工作，另一方面也要及早謀劃，及早動手，認真總結今年申報中的經(jīng)驗教訓，提前做好明年國家自然科學基金項目申報準備工作，多請些專家、大家來校指導，在保障申報數(shù)量持續(xù)增長的前提下，提高申報成功率，特別是重大項目和重點項目的申報爭取實現(xiàn)新突破，爭取科研經(jīng)費大幅提升。
我們學校科研發(fā)展的勢頭總體上是朝著好的方向發(fā)展，獲得重大科研項目的能力也是穩(wěn)步提升。剛才我在前面已經(jīng)提到了，我?，F(xiàn)有的科研潛力在有些院系已經(jīng)得到了充分的發(fā)揮，但是還存在著科研“盲區(qū)”、“荒地”，比如，我們三個附院的科研貢獻率太小。從全國比較知名的同類醫(yī)學院校來看，附屬醫(yī)院的科研總量常常大于校本部，而我們學校恰恰相反。去年我到三個附院調研時就給三個附院提出，要在弘揚學術之風時抓好四件大事：國家自然科學基金，sci論文，發(fā)明專利和省級以上科技成果獎。今天我再次向三個附院提出。這也是保持我們學?？蒲袆?chuàng)新能力穩(wěn)步提升的迫切需要。
我們不僅要“掃盲”、“開荒”，更要“挖潛”。在充分提升三個附院科研貢獻率的同時，我們還要充分挖掘學?，F(xiàn)有博士等高層次人才的科研潛力，用好學校科研培育基金，尤其要積極培育青年項目。要給新引進的博士壓擔子，定任務，要鼓勁，打氣而不是泄氣、穿小鞋，努力創(chuàng)造良好的科研條件和氛圍，把科學研究從教師的任務變成追求，從追求變?yōu)榱晳T和本能，提升優(yōu)秀青年人才隊伍科研整體素質。
同時，還要注重科技成果的鑒定、評選。尤其是省部級以上科技成果獎的推薦和評選。還要把專利，尤其是發(fā)明專利放到重要位置，認真抓好。
2.打造學科基地和平臺。
要加快分子診斷與醫(yī)學檢驗技術河南省協(xié)同創(chuàng)新中心的建設。根據(jù)河南省教育廳、財政廳、發(fā)改委的要求，依據(jù)河南省協(xié)同創(chuàng)新中的任務目標書，創(chuàng)新體制機制，匯集人才隊伍，有重點、有目標地做好協(xié)同創(chuàng)新工作。緊密結合第三方檢驗中心，把我校協(xié)同創(chuàng)新中心打造成一個新的新醫(yī)品牌。
繼續(xù)做好干細胞中心建設和各級重點實驗室和科研基地建設，盡快實現(xiàn)部級重點實驗室或工程中心零的突破。
(三)師資隊伍建設方面。
哈佛大學原校長科南特說過：“大學的榮譽不在于它的校舍和人數(shù)，而在于它一代又一代教師的質量?！痹谒磥怼叭绻麑W校終身教授是世界著名的，那么這所大學必然是最優(yōu)秀的大學”。一所大學要造就一代又一代的優(yōu)秀人才，高素質的師資隊伍是關鍵，是決定性因素。
1.繼續(xù)加大工作力度，鍥而不舍抓好人才引進。
近幾年，我們學校在人才引進方面花了很大功夫，投入了不少的財力、物力和人力，目前來看取得的效果不錯。但是，離我們學校教研型大學的發(fā)展定位，以及作為醫(yī)學院校的標準和要求還有很大差距。我們國內知名的領軍人物還太少，教師隊伍中博士比例太低，每年出國進修學習的教師更是寥寥無幾，這就是人才的差距。下半年要繼續(xù)加大人才引進力度。堅持既要有統(tǒng)一的政策條件規(guī)定，又要有個性化的要求，采用主流和個性化相結合的方法，不拘一格積極招聘高層次人才。在大力引進、招攬外部人才的同時，還要提升我們現(xiàn)有人才的學歷和能力。年輕人必須壓擔子，走出去提高自身的學歷層次，盡早改變我校教師隊伍的年齡結構、職稱結構、學歷結構和學緣結構。
2.改善人才環(huán)境刻不容緩。
我們學校為改善人才環(huán)境，相繼出臺了高層次人才引進政策、加快博士化進程的鼓勵政策、人才隊伍建設意見等，還成立了高層次人才服務領導小組?？梢哉f從學校層面上，鼓勵高層次人才干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境和氛圍基本形成。但為什么近年來有些引進的人才相繼流失，還有學?；ù罅馕^來的一些人才，協(xié)議都簽訂好了但最后卻是“依依惜別”呢?這個問題我是百思不得其解，最后通過了解才清楚，是我們人才的小環(huán)境還沒有形成，確切地說是我們個別人妒賢嫉能，沒有容人之量，沒有容才之量，更別談識才之能、用才之能了，標準的“武大郎開店”。尤其是在今年來參加應聘的博士中竟然收到我校個別人員的威脅短信，真是豈有此理。如果需要追究的話，有關部門可以追究有關人員的責任。人才難得、難遇、難攬呀，現(xiàn)在全世界都在搶人才，我們這樣的環(huán)境，如何能讓人才來之，又如何能安之呢。人才環(huán)境已經(jīng)成為影響我校人才隊伍發(fā)展壯大的瓶頸，各單位、各部門要積極配合，花大力氣去改造人才環(huán)境，只有這樣我們學校才會大有希望。
3.做好我校職稱評審的各項工作。
今年是我校獲得三個學科副教授評審權的第一年，人事處要會同教務處、科技處、研究生處等部門和各院系，把這項工作做好。
(四)基本建設和后勤保障方面。
博士公寓和信息綜合樓建設。這兩個重點工程我們教職員工關注度比較高，尤其是年輕教師和新進博士，他們對博士公寓的期待和渴求更為強烈，俗話說安居樂業(yè)，只有安居才能樂業(yè)，這也是穩(wěn)定教職工思想的一項重要工作。有關部門要密切配合，盡快完成招標，盡早開工建設。同時要牢記百年大計、質量第一，做到高起點規(guī)劃、高水平設計、高質量施工、高標準管理、全過程監(jiān)督，精心打造優(yōu)質工程。
后勤處和后勤集團要結合學校的具體情況，全方位做好學校的水電暖氣以及環(huán)境維護等方面的工作，為師生創(chuàng)造良好的學習、科研和生活環(huán)境。
(五)財務工作方面。
下半年我們教學、科研、人才引進、教職員工工資、基建、后勤等方面還需要大量的資金保障。目前國家和省政府正在進行財稅制度和管理體制的改革，對學校的財務工作會有一些影響，財務處要及早準備，確保我校財務安全、資金支出有序。同時，要積極爭取上級財政支持，不斷擴大事業(yè)收入，多渠道籌措經(jīng)費，保證學校的建設和發(fā)展。進一步完善財務監(jiān)督與內控管理制度，深化學校財務管理體制改革，充分發(fā)揮資金使用效益。各單位、各部門，要厲行勤儉節(jié)約，堅決反對鋪張浪費。
(六)醫(yī)療衛(wèi)生服務方面。
作為大學的附屬醫(yī)院，之所以區(qū)別于社會醫(yī)院，就在于其承擔醫(yī)療服務職能的同時，還承擔著人才培養(yǎng)和科學研究的重要任務。我們三個附院的未來的發(fā)展目標，我在去年三個附院調研時已經(jīng)講得很清楚了，今年學校的黨代會工作報告中對三個附院的發(fā)展目標、定位又做了專門論述。暑假期間，三個附院相繼召開了學習貫徹學校第二次黨代會的專題會議，結合黨代會工作報告，對附院的發(fā)展進行了深層次思考，緊緊圍繞學校黨代會確定的發(fā)展目標定位，制定了醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，這很好。下半年乃至今后一個時期，三個附院必須緊密結合國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的要求，根據(jù)教學研究型大學附屬醫(yī)院的職責和任務，認真分析醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀，堅持走醫(yī)療立院、科技興院、人才強院之路，充分發(fā)揮科研引領、教學相長、醫(yī)教研相互促進的優(yōu)勢，強化學科優(yōu)勢，培育醫(yī)院特色，注重技術創(chuàng)新，以學院型醫(yī)院為載體，全面提高辦院水平。三個附院快速健康發(fā)展這是一道高難度的課題，沒有標準答案，三個附院有著不同的解法，會有不同的答案，希望三個附院對這道題給出的答案都很精彩。
另外，在成人教育、國際教育與交流、監(jiān)察審計、圖書期刊、網(wǎng)絡、國資管理、安全保衛(wèi)等其他方面的重點工作由于時間關系，我就不再一一列舉，這些方面的重點工作要按照行政工作任務書的要求去認真抓緊抓好。
(七)深入貫徹落實學校第二次黨代會精神。
7月份我們學校召開了第二次黨代會。這是學校發(fā)展進程中的一次重要會議。全校上下要深入貫徹落實二次黨代會精神，加快實現(xiàn)建成教學研究型醫(yī)科大學的奮斗目標，實現(xiàn)美麗的新醫(yī)夢。正如在闡述中國夢時所言，中國夢說到底是人民的夢，夢想的實現(xiàn)需要靠全國各族人民共同奮斗。新醫(yī)夢歸根到底是每個新醫(yī)人的夢，要靠大家凝心聚力，共同奮斗才能實現(xiàn)。只有我們新醫(yī)的未來越來越光明，每個人的事業(yè)才會越來越成功，我們的待遇、自豪感、幸福感才會不斷得到提升。
學校第二次黨代會精神是指導我校今后一個時期發(fā)展的重要方針，各單位、各部門要把二次黨代會精神學深、學透，切實貫徹到我們的各項工作中去。
目前，我校發(fā)展面臨著重大的歷史機遇，也面臨著各種困難和挑戰(zhàn)。要完成時代賦予的崇高使命，必須堅持科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，深化改革，凝聚全體師生員工的智慧，以一流的理念、一流的工作業(yè)績，為實現(xiàn)新醫(yī)夢而奮斗，不斷開創(chuàng)學校發(fā)展新局面。
最后，再囑咐同志們四點與大家共勉：站得再高一點，就是看問題、想事情站得再高一點，多些國際思維、全局觀念;看得再遠一點，就是搞規(guī)劃、謀發(fā)展看得再遠一點，注重未來眼光、科學發(fā)展;胸懷寬廣一點，就是為人處事胸懷寬廣一點，要志存高遠、厚德載物;工作扎實一點，就是干事創(chuàng)業(yè)工作扎實一點，做到踏石留印、抓鐵有痕。
同志們，新學期、新學年已經(jīng)開始，我們的迎新工作在各部門、各單位的密切配合下取得了圓滿成功，可謂是開局良好。我們要把迎新工作中表現(xiàn)出來的優(yōu)良作風和高昂斗志保持下去，胸懷高尚、樂于奉獻、愛崗敬業(yè)、真抓實干，一鼓作氣，圓滿完成今年行政工作的各項任務。
謝謝同志們!
期末散學校長講話稿篇四
親愛的老師們，同學們，大家下午好!
愉快的寒假就要開始了，新春佳節(jié)即將來臨,我的心情和你們一樣，心中充滿了歡樂和期待。回味一學期的學習和工作，每一天都有我們的奮斗、我們的思考、我們的收獲、我們的成長!清晨，每間教室書聲朗朗;課堂，專注傾聽，積極動腦;作業(yè)，講究效率，書寫漂亮;課間，熱情問好……全校師生文明和諧，從我做起，從細節(jié)做起，以實際行動繼承和發(fā)揚我校的光榮傳統(tǒng)。
同學們，在快樂的假期里，我們應該怎樣有意義的度過呢?在此，我想向同學們提出幾點要求：
一、安全大事，時刻牢記。在沒有家長的陪同下，不能獨自到河邊游玩，也不能到工地、馬路、鐵道附近等危險地方玩耍;春節(jié)期間，嚴禁私自燃放煙花爆竹，以免發(fā)生危險情況;注意防火、防盜、防觸電，遇到緊急情況要沉著冷靜，多動腦筋;獨自在家，不給陌生人開門;不隨便跟陌生人說話，帶路，吃他人的東西;不去網(wǎng)吧，游戲廳，有電腦的家庭也要控制自己上網(wǎng)的時間，以免產(chǎn)生負面影響。要牢記以下電話號碼：報警110、火警119、急救電話120。
二、合理安排寒假生活，養(yǎng)成規(guī)律的作息習慣。每天早睡早起，按時認真完成假期作業(yè)，有不會的問題及時向家長和老師請教;每天收看收聽新聞，了解國家大事，關注家鄉(xiāng)變化，養(yǎng)成記錄新聞的好習慣。
三、積極主動，做力所能及的家務勞動和公益勞動。假期中每個同學都從身邊的每一件小事做起，遵守道德規(guī)范，做文明人、行文明事，說文明話，乘文明車、愛護一草一木，呵護我們美麗的家園。在校園是文明學生，在社會是文明公民，在家庭是文明孩子，為學校爭光，為父母爭氣。
四、認真完成寒假作業(yè)，按要求填寫《家校聯(lián)系回執(zhí)單》，開學上交給老師;閱讀健康向上,有意義的書籍。
最后，我衷心祝愿各位辛勤的老師們、親愛的同學們，新年愉快，合家安康，萬事如意，實現(xiàn)理想!謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇五
親愛的老師、同學們：
大家上午好!
新年的腳步已經(jīng)向我們走來，20xx--20xx學年的第一個學期即將結束。在這個學期里，同學們學習勤奮、行為規(guī)范、全面發(fā)展，在老師的教導下，在家長的關心下，通過自己的努力，圓滿地完成了學習任務;我們的老師努力工作、關愛同學、為人師表，取得了豐碩的教學成果。通過全體師生的共同努力，我們學校的各項工作都成績突出，捷報頻傳。在全市的教學質量大比武中，我校教學質量整體上升，各科成績在全市居上游水平;在全市英語新課程展示課中我校胡瑞鼎老師獲得一等獎;我校青年教師馮雅莉參加了漢川市“中華魂”演講活動，取得了可喜成績;我校開展了同課異構以評促教活動，涌現(xiàn)出了一大批教學基本功扎實、能力強的教師;全市感恩征文活動中，我校學生獲得一等獎的有兩名，獲得二等獎有5名;在全市中小學生乒乓球比賽中獲男子乙組團體第一名;學校開展每月一主題、每月一活動，既愉悅了師生身心又提高了凝聚力，讓學生生活豐富多彩，每次開展的活動在孝感日報、孝感晚報、漢川新聞網(wǎng)都有刊登并獲得上級領導及社會各界人士的一致好評。今天，我們在這里舉行簡短的散學儀式。首先，請允許我代表學校，向以上所有為學校教育的發(fā)展而兢兢業(yè)業(yè)工作的老師們表示衷心的感謝!向所有刻苦學習并取得優(yōu)異成績的同學們表示熱烈的祝賀!
回顧這一學期的學習和工作，我感慨頗多:每一天里我們都在不斷努力。但是同學們，相信你們不會忘記：為了讓你們在學習中確立更高的目標，多少次老師和你們交談;為了讓你們完成學習任務，多少次老師延誤了下班的時間;為了讓你們養(yǎng)成良好的行為習慣，多少次老師諄諄教導，有的甚至因此嗓音沙啞;為了讓你們打牢基礎，快速進步，多少次老師犧牲了休息為你們輔導等等，而這一切都是為了你的將來，為你們能在這個充滿競爭、靠知識立業(yè)的社會里獲得更好的發(fā)展而辛苦、默默無聞的付出。所以同學們，我們現(xiàn)在應該干什么?讓我們把最真誠最熱烈的掌聲送給我們辛勤耕耘、不倦教誨的老師們吧。
但是靜下心來，縱觀這個學期，我校還有少數(shù)同學在習慣養(yǎng)成方面還是做得不夠好，學校里還是存在追趕打鬧和亂丟垃圾等現(xiàn)象。這與我們學校“爭創(chuàng)特色校園”的大環(huán)境是格格不入的，所以我也為咱們學校里還存在著不和諧的音符而感到遺憾。所以，下學期我們將大力加強對校園不文明行為的檢查和學習、衛(wèi)生、紀律、禮儀等檢查，讓我們師生共同攜起手來，共同以實際行動為創(chuàng)建特色校園而不懈努力。
同學們，快樂的寒假生活從今天起就要開始了，怎樣過一個有意義的假期呢?在此，我代表學校的全體教師向同學們提出幾點要求：
一、安全大事，時刻牢記。在沒有家長的陪同下不能獨自外出游玩;春節(jié)期間，嚴禁燃放煙花爆竹，以免發(fā)生危險情況;注意防火、防盜、防觸電，遇到緊急情況要沉著冷靜，多動腦筋;獨自在家，不給陌生人開門;不隨便跟陌生人說話，帶路，吃他人的東西;不去網(wǎng)吧，游戲廳，有電腦的家庭也要控制自己上網(wǎng)的時間，以免產(chǎn)生負面影響。要牢記以下電話號碼：報警110、火警119、急救電話120。
二、合理安排寒假生活，養(yǎng)成規(guī)律的作息習慣。每天早睡早起，按時認真完成假期作業(yè)，有不會的問題及時向家長和老師請教;每天收看收聽新聞，了解國家大事，關注家鄉(xiāng)變化，完成教師所布置的各項任務，我們開學之后要進行寒假作業(yè)進行評比。
三、積極主動，做力所能及的家務勞動和公益勞動。寒假期間，我們在家的時間多了，別忘記幫助爸爸媽媽做些力所能及的事情，為鄉(xiāng)鄰、街道環(huán)境保護做些力所能及的事情。別忘了我們的成長目標是：在校園是文明學生，在社會是文明公民，在家庭是文明孩子，為學校爭光，為父母爭氣。
四、讓好書伴我們成長。閱讀不能改變人生的長度，但是可以無限延展我們人生的寬度、厚度。在假期里我們要養(yǎng)成閱讀的好習慣，爭取家長給自己買一本好書，每天定時閱讀，讓我們通過書籍來走向卓越人生!認真完成3-5篇讀后感。
對于以上要求，希望同學們認真做到，牢記于心。
20xx—20xx學年度第一學期即將結束，寒假從20xx年1月19日開始，新學期學生于2月9日返校報到注冊。
最后，祝同學們過一個平平安安的寒假，有一個高高興興的春節(jié)，在此，恭祝全校師生新春愉快，合家安康，萬事如意!謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇六
一學年的時光轉瞬即逝。回顧過去，雖很繁忙但也很充實。在各級領導的關心幫助下，在各任課老師的大力支持下，我較好的完成了我的本職工作。為了能在以后的工作中及時總結經(jīng)驗，吸取教訓，更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢，現(xiàn)將本年工作總結如下：
一、師德表現(xiàn)方面：
我忠誠黨的領導，熱愛黨的教育事業(yè)，發(fā)揚奉獻精神，嚴格執(zhí)行教育方針，盡職盡責，教書育人。本人能夠嚴格執(zhí)行學校的作息時間，不早退，不遲到，做到了早出晚歸，按時上下班，認真的參加每一次會議和升旗儀式。同時面向全體學生，熱愛尊重學生、嚴格要求學生，不歧視、挖苦學生，以身作則，為人師表。不散布消極言論，處處以《教師職業(yè)道德規(guī)范》來約束自己的言行，虛心向他人學習，不斷提高自身的政治素養(yǎng)。
二、教學工作方面：
嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。
三、班。
主任。
工作方面：
首先，注重思想政治和道德教育。及時抓住學生點滴的情緒變化，及時解決問題。針對初一學生的思想幼稚、偏激、情緒不穩(wěn)定、多變的特點，及時地發(fā)現(xiàn)存在的問題，同學生進行談心，而及時解決問題。同時，積極開展文體活動，豐富學生的業(yè)余生活，引導學生將情緒正常的宣泄，盡可能的調整他們的心態(tài)，積極的投身于班級的學習生活中來。
其次，與科任老師密切配合，做好各科的協(xié)調工作，從多方面、多角度地調動學生的學習興趣，掌握科學的學習方法，提高學習成績。
再其次，積極培養(yǎng)學生的正確的人生觀、價值觀。利用班會課培養(yǎng)學生各種興趣愛好，發(fā)展學生特長。
四、成績方面：
無論是在教育工作，還是在教學工作中，從不弄虛作假，認真努力的去做每一項工作，并取得了一定的成績。
我任的初三政治在畢業(yè)檢測中名列華鎣市第二名;初一的政治在本校第一名。
總之，在今后的工作中，我會一如既往，盡職、盡責、盡心、盡力的去做好本職工作，盡一個人民教師應盡的義務。
強化學校管理，大興科研興校，不斷創(chuàng)新進取，取得了顯著的成績。現(xiàn)將我校一學期來的工作總結如下：
一、抓好、抓實德育工作。德育工作在學校工作中有第一位的重要意義，是學校工作的首重，是教育工作的第一要務。在準備工作中，我們堅持“以德治?！钡拇蠓较?，建立健全了學校德育工作組織機構，制定了切實可行的德育工作計劃。在實際工作中，堅持養(yǎng)成教育。通過手抄報，黑板報，廣播站，升旗儀式，班會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強化學生的德育意識。通過不懈的堅持，我校校風校紀有了很大的改觀。學校呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。1、學校認真貫徹落實《未成年人思想道德建設實施綱要》，重視德育工作，不斷加強師德建設，強化學生的養(yǎng)成教育，真正落實“德育為先，育人為旨、教學為主”的辦學思想，真正落實“學會做人、學會學習、學會合作、學會生存”的培養(yǎng)目標。
全體黨員帶頭。
學習。
帶頭立足本職工作踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀使全體教師的政治素養(yǎng)和師德師風修養(yǎng)發(fā)生了很大變化教師的敬業(yè)精神更強了對。
學生。
付出的愛心更多了，教育效果也明顯提高了。
3、強化學生養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學生的良好習慣。我們重視對學生的養(yǎng)成教育，通過領導“國旗下的講話”、踐行“五個一”、班會課的德育講座及行為禮儀教育，廣播宣傳榜樣典型等活動，使廣大學生的行為舉止、文明禮貌、精神面貌煥然一新，使學校班風、學風、校風有了明顯的改善。4、抓好學生法制教育工作，使師生知法守法。
學校聘請法制副校長，到學校對學生進行法制教育宣傳，通報社會治安情況，通報青少年犯罪情況，并對青少年犯罪心理和預防進行講解，使廣大師生做到了警鐘長鳴;通過邀請上長洲水電站領導到校講解安全知識，使廣大師生認識到了學校所處的環(huán)境安全形勢，掌握了各種安全知識，懂得了各種自救方式方法;學校通過辦法制手抄報，出以法制內容為主題的黑板報、校廣播站播放法制內容等方式，深化了法制教育的內涵。
5、加強德育隊伍建設，提升德育工作品位。
一是繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓班工作。采用多種形式的班主任會議，學習德育工作理論，交流經(jīng)驗，暢談體會，達到取長補短、共同提高的目的。二是以班主任量化管理為抓手，進一步完善班主任工作考核制度，鼓勵先進，營造良好工作氛圍，班主任工作的積極性得到進一步提高，有力提升了我校德育工作的工作實效和品位。
6、創(chuàng)新工作方法，狠抓德育常規(guī)管理。
一是進一步完善“每周文明班級評馴制度，嚴格值勤，嚴肅執(zhí)法，利用每周一的升旗儀式，進行班級常規(guī)工作檢查的總結與表彰，大大提高了班級常規(guī)管理的有效性;二是繼續(xù)抓好“午休”管理，成效頗顯，有力的保證下午課堂的教學落實;三是加強突出問題的整治，先后進行了班級包干區(qū)衛(wèi)生檢查、校園周邊環(huán)境衛(wèi)生檢查、校園周邊食品安全的檢查、兩操的檢查、學生就寢的檢查等。廣大家長對學校從嚴入手的做法給予了高度的評價，也促進了學校的保學控輟工作，使學校呈現(xiàn)出了班風好、學風濃、校風正的良好氛圍。
總結和反思，提出明確的改進方向和工作措施，確保工作的有序推進。第二、落實一日教學常規(guī)，加大對教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調控。學校對教師教案每星期檢查一次，提出有效地改進措施;對學生作業(yè)每月檢查一次，提出教師的作業(yè)布置、批改及效果上都要有針對性等。同時對教師公開課、優(yōu)質課等的教案進行檢查。第三，深入開展“家長開放日”活動，家長可以每天與教師班主任溝通、交流;每星期確定一天“校長開放日”，這天，家長可以及時的與校長(或校行政)進行有效的溝通和交流;這些活動開放了學校的教學工作及工作方法，也加強了家校的聯(lián)系，更好地促進了教師教學工作的有效整改。第四、抓好平時教學狀況監(jiān)測，加強教學工作過程管理。加大對課堂巡查力度，學校組織教導處人員定期或不定期對各年級、各班級的重點學科進行巡堂檢查，課后及時反饋，通過多種途徑保證課堂教學質量的落實。學校主管教學的副校長和教導主任經(jīng)常下到老師辦公室和老師交流教育教學情況，及時聽取教師們的意見，發(fā)現(xiàn)典型及時表揚，發(fā)現(xiàn)問題及時指出改進。同時，校行政經(jīng)常深入各班聽隨堂課，和老師們共同探討課堂教學。尤其是對青年教師更是特別關注，跟蹤幫扶，狠抓薄弱環(huán)節(jié)的整改。由于抓好了對平時教育教學的過程管理，學校各項工作扎實。
各位老師，親愛的同學們：你們好！
時間過得真快，一個緊張而又繁忙的學期即將劃上了一個完美的句號。在全體老師和同學們的共同努力下，順利地完成了期初制定的各項計劃，得到了上級領導和社會的高度評價。在這里，我謹代表學校向辛勤勞動、無私奉獻的全體老師表示衷心的感謝！向奮發(fā)向上、積極進取的全體同學表示熱烈的祝賀！
下面，我就將這一學期以來我校取得的成績作一個簡單的總結與回顧。
我校的教育質量穩(wěn)中有升。
中考情況：
如拿這次統(tǒng)一考試來看，每個年級每個班級都取得了優(yōu)秀的成績:團總支組織開展的活動有聲有色，在通中片第五屆校園文化節(jié)上，我校的詩朗誦《張謇頌》較好地展示了謇校學生的風貌。還開展了走向海洋讀書教育活動；“知法守法青少年”榮譽評選活動；全國新課標寫作大賽活動；“綠色小衛(wèi)士”榮譽評選活動；“我們的節(jié)日·清明”主題系列活動；“文明伴我行”專題教育活動；這些活動的開展，不僅鍛煉了同學們的能力，而且培養(yǎng)了榮譽感、使命感、責任感，同時也為學校的藝體教學工作注入了新的血液，為學校的教育教學工作邁上了新的臺階。學校大課間活動作了有益的嘗試，大課間活動展示得到省有關領導的肯定。
女子毽球比賽中，頑強拼搏，發(fā)揮出色，一舉奪得通州區(qū)第一名的好成績。
校園更加優(yōu)美了。同學們，潔、靜、美的校園，每個人都希望的。校園，是我們的第二個“家”。校園是我家，管理靠大家。通過全體師生的共同努力、每天的一小掃，每周的一大掃，環(huán)境更加整潔了，校園更加優(yōu)美了。
班級常規(guī)管理，常抓常新。
本學期，學校涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀學生個人，為了表彰先進，樹立學習典型，下面對他們進行集中表彰：
經(jīng)驗，爭取獲得更大的進步。俗話說得好“功夫不負有心人”，我堅信，在全體師生的共同努力下，我們將會取得更輝煌的成績。
下面就暑假中幾個方面的問題作一些要求和說明：
1、今年根據(jù)教育局要求暑假作業(yè)要安排到每一天，一周進行一次答案發(fā)送。我校準備這樣安排，一是提供一個網(wǎng)絡平臺，一周公布一次答案；二是印發(fā)紙質答案一周一份，存放在傳達室，各位同學可以委托家長在周日到傳達室領取答案。
安排復習進度和重點。
2、注意安全。假期中特別要注意交通安全、飲食衛(wèi)生；防火、防觸電、防煤氣中毒。不要私自下河游泳。
3、遵守社會公德，多做有意義的事。如為鄰居、孤寡老人等做好事；在家孝敬父母長輩，盡可能做一些力所能及的家務勞動。
4、記住。
開學。
報名的時間：8月30日上午8點。
最后祝同學們暑假愉快！希望每一位同學快快樂樂過暑假，平平安安回校園。
期末散學校長講話稿篇七
老師們，同學們：
大家好!在20xx年高考的最后一串鈴聲剛剛停息的此刻，我要向順利地完成了人生中一次意義非凡的大考的各位同學，致以熱烈的祝賀!我要向為同學們能在這次高考中獲得優(yōu)異成績而一直辛勤工作的各位老師，致以崇高的敬意!
親愛的同學們，20xx年秋天你們進入新昌中學的時候，都還是稚氣未脫的少年，而今天，你們卻都已成長為胸懷夢想、激情飛揚的青年。三年來，教學樓下爛漫的櫻花，宿舍旁邊馨潔的玉蘭，廣場周圍鮮艷的紅杜鵑，連廊頂上懸掛的紫藤羅，還有在秋風里飄香的丹桂，在霜露中爭艷的菊花，在飄雪時凌寒的臘梅，這四季如春的校園美景，陶冶了你們的青春情感，愉悅了你們的成長過程;三年來，晨讀時的朗朗書聲，課堂上的專心聽講，燈光下的安靜自修，增加了你們的知識，增長了你們的智慧;三年來，三次迎春會演，三次十月放歌，三次校運會拼搏，三次書香家庭的評選，三次道德故事會的舉辦，三次詩歌朗誦比賽的進行，三次寒暑假社會活動的實踐，還有20xx年建校90周年校慶系列活動的經(jīng)歷，這豐富多彩的校園文化活動，豐富了你們的生活，磨煉了你們的意志。盡管在這三年里，你們不只有過歡笑，還可能有過淚水，不只受過表揚，還可能受過批評，但我有充分的理由相信，在新昌中學的這三年，你們認真對待的光陰，都是不曾辜負的青春，一定會成為你們人生美好的回憶。而對母校，對在培育你們成長的過程中逐漸老去的老師們，你們的回眸中，也一定會有飽含深情的感恩之光。
高考是人生篇章里一個“承前啟后”的過渡。它既全面檢查了你們20xx年來獲得的知識、能力、情感、意志品質等方面的素質，但更多的是對你們未來十年二十年乃至更長生命旅程中的充滿無限可能的全新未來的正式開啟!就算高考成績不太理想，也不是一無所獲，起碼，我們在矛盾中學會了思考，在思考中學會了辨析，在辨析中學會了選擇，在選擇后懂得要去堅持和完善。你們的堅持，終將美好!
親愛的同學們，今天，你們走出考場畢業(yè)了，就要告別新昌中學，但這并不意味著你們學習生活的結束，你們將進入高等學校繼續(xù)深造，從此將開始一個新的學習階段。盡管新昌中學的三年，已使你們的學識日漸豐富，智慧日漸增長，已使你們的情感日漸美好，品格日漸優(yōu)秀，已使你們正確的價值觀初步形成，但你們要想成為能為社會作出較大貢獻的棟梁之才，還需要在新的學習階段里繼續(xù)勤奮地探索求真，還需要在向善向美的人生進程中繼續(xù)努力地修養(yǎng)自己的道德情操。以往一屆屆的新昌中學畢業(yè)生，在這兩個方面都已經(jīng)為你們作出了很好的榜樣，因此，我也有充分的理由相信，你們一定會秉持新昌中學“兢兢以強”的精神，去堅持不懈地追求真善美，最終成為能為社會作貢獻能為母校添光彩的幸福之人。
萬里之外的著名物理學家史蒂芬·霍金，在你們進考場的前夕，向包括你們在內的中國高考學生發(fā)了一則微博，來勉勵各位親愛的同學：“無論你勵志成為一名醫(yī)生、教師、科學家、音樂人、工程師或是作家，請勇往直前地追逐你的夢想。你們是下一代的大思想家和意見領袖;未來將因你們而生。”
確實如此，擁有未來，是多么令人心動和羨慕。人的一生有許多的可能和精彩：已故京劇藝術家梅葆玖是個汽車迷，50歲了還去考駕照，在北京郊區(qū)光著膀子練車;美國前總統(tǒng)老布什，90多歲了仍愛玩跳傘……，而今天走出考場的你們，更有理由定義自己的人生，設計自己的未來，體驗人生的瑰麗。走吧，穿過高考的彩虹橋，走向五彩絢爛的未來，那是因你們而生的世界，未知而迷人!
謝謝大家。
期末散學校長講話稿篇八
各位老師：
大家好!
轉眼又是一年，在此，我首先給各位老師拜個晚年，愿大家在新的一年里身體健康，工作順利。
今天，我們召開全體教師大會，回顧去年一年來學校的各項工作取得的成績與不足，表彰一年來在各自崗位上表現(xiàn)優(yōu)異的教師，同時，對下學期的工作進行安排部署。剛才，李主席對前段時間我校開展的“發(fā)現(xiàn)身邊的榜樣傳遞校園正能量”活動進行了總結。表彰了老師們自己推選出的身邊的榜樣。在此，我向這些老師表示祝賀，并號召大家真正以這些老師為榜樣，團結協(xié)作、踏實工作，將我們東宋中學校園正能量傳遞的更遠更廣。
下面，根據(jù)學校領導班子研究意見，對上學年學校的各項工作總結如下：
一年來，學校先后開展了“學雷鋒、為人師表”教師行為自查自糾活動，開展了感動校園優(yōu)秀教師評選，學習了全市師德典型事跡報告。在去年7月份開展的“身邊的榜樣，校園正能量”推薦評選活動，我們的多位老師被同事們推薦為：愛校、愛生、敬業(yè)、助人、課改榜樣，既體現(xiàn)出我們廣大教師踏實進取的工作作風，更體現(xiàn)了校園正能量在全校教師中友好的傳遞。例如：在我們學校，有一群像李旭燕、李小燕、劉金勝、張春暖、丁振菊、孫學娟、劉麗君、聶靜這樣的老師，班主任工作干了一年又一年，也有像王崇平、遲玉華這樣的老師，剛擔負起班主任的重擔也毫不含糊。馮淑華、任典霞、任國玲、3位老師都是50開外的年紀了，丁振菊、于芙蓉老師也是接近50了，但他們仍然一直長期堅持奮戰(zhàn)在教學一線。孫學娟、馮淑華老師看到學校有困難，調整課時毫無怨言。任學楠、任雪莉老師更是能夠以大局為重，勇挑重擔。在學校的日常工作中，更有想劉麗君、潘博靜這樣的老師，對待學校布置的臨時性工作毫無怨言，勇挑重擔。我們的老大姐李秀麗老師到20xx年1月30日就正式退休了，但她從來沒說什么，只是默默地堅守到了放寒假。當然，還有更多老師的優(yōu)秀事跡我在此不能一一說盡，但我可以自豪地說，我們東宋中學的老師們是高素質的、團結的、有戰(zhàn)斗力的，而且是蒸蒸日上的一個群體。在此，我代表我們領導班子成員，對大家在日常工作中給予我們的理解、支持和幫助表示衷心的感謝。
本學年，我校王曉偉老師暨去年劉建玲老師之后，獲得了我校的第二個省級優(yōu)質課一等獎。程菊俊老師、趙力老師分別獲得煙臺市優(yōu)質課。劉建玲老師還獲得了煙臺市教學工作先進個人的榮譽稱號。遲玉華老師代表萊州參加煙臺市美術教師基本功比賽獲得一等獎，丁振菊、劉偉杰、李丹旭、王艷玲、劉麗君等8為教師獲得萊州市級優(yōu)質課。在今年暑期進行的全省教師遠程培訓工作中，我校全體參訓教師都能按時、保質保量地完成研修任務，其中劉曉卿老師和劉建玲老師的全部4 篇作業(yè)都被指導教師推薦。另外，我校今年還進一步加強了班主任隊伍的建設，定期開展班級工作學習研討，組織班主任老師外出參觀學習，為班級工作的順利開展奠定了堅實的基礎。我們的課堂教學大比武、我們的青年教師讀書演講比賽、我們的教師鋼筆字比賽都讓更多的教師有了展現(xiàn)自我、提升自我的機會，老師們的專業(yè)發(fā)展水平不斷提升。
近幾年，由于客觀原因，我校的生源在逐漸減少，但是，我校的升學情況一直保持在全市農(nóng)村中學的前列。20xx年中考，我校有28名學生考入重點高中，特別令人欣慰的是，近幾年，我校通過美術特長生進入一中的人數(shù)在不斷增加，中考分數(shù)線以下10分左右的學生在減少。這充分說明了該考上重點高中的，我們都保證他們通過各種渠道進入了一中，老師們都盡力了，沒有留下遺憾。另外。我校的實驗技能考試、身體素質測試和會考成績也非常喜人。生物綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第2 。歷史綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第10 。計算機綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第7 。計算機等級考試過關率列全市第四名。地理綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第8 。這4項成績都遠遠高于神堂中學。本學期期末考試，我們學校初一的生物、地理，初二的生物，初三的數(shù)學、化學、生物，初四張倉倫老師的數(shù)學、任典霞老師的化學綜合成績都在三個學校中都保持領先。另外初二、初四的英語，初四的數(shù)學較升級考試都有了很大的提升?？梢哉f，我們學校的教學還是能夠做到讓家長放心的。
20xx年，我校的體育和藝術教學取得了雙豐收。市運會一下子拿回了體育成績和精神文明兩項獎杯，藝術月展演在老師們的努力下也拿到了藝術月活動先進單位的榮譽稱號。特別是馮淑華老師，克服了重重困難，在張春暖老師、劉曉卿老師的協(xié)助下，圓滿地完成任務，這樣的成績真是來之不易。剛才我還說道了我們的初四美術特長生取得的成績，這既體現(xiàn)了初四級部工作策略的成功，也是美術教師長期培養(yǎng)的結果。
今年，全市一項重要的工作就是迎接教育均衡發(fā)展示范市的驗收工作，期間，市局、煙臺、省級、國家教育部的各級檢察團對我們全市各學校進行了大范圍的檢查指導，全市有98以上的學校都接受了不同級別的檢查驗收，我們學校也為迎接檢查驗收工作做了大量的工作，不幸的是，所有檢查，我校竟然沒有一次展現(xiàn)的機會。因此我們的有些老師也感覺有些遺憾，但是，我覺得我們不應該泄氣，我們的工作不只是為了迎檢，更是為了辦好人民滿意的教育，為了孩子們的健康成長，有沒有檢查，我們都應該一如既往的踏實做好我們的本職工作，圓滿完成我們的教學任務，而且保證隨時抽查，我們的學校都是一貫的干凈、整潔，規(guī)范有序。例如：我們一年4次的家長會，我們每天與家長溝通的飛信平臺，我們每天的德育故事會，我們每天的練字，我們每天兩次的歌聲嘹亮，所有這些有利于我們學生成長、有利于我們學校發(fā)展的活動，我們都要堅持不懈，長期搞下去。
以上是我回顧總結了一年來我們學校取得的成績，這些成績的取得凝結了我們廣大教師的智慧與汗水。當然，在看到成績的同時，我們還應該正視我們存在的一些問題與不足，歸納起來，我覺得希望大家今后在以下三個方面做好改進。
我們的教育工作，不只是上好課就萬事大吉了，學校工作方方面面，還有許多繁雜的事物需要我們去處理。有些時候，我們的教師工作也做了不少，但總是拖拖拉拉，該今天交上的材料非要等到明天后天，有的時候交上的材料還存在著抄襲嚴重的情況。這些問題往小處說是因為工作太忙亂，任務的安排統(tǒng)籌性不強造成的，往大處講就是執(zhí)行力不強，心中沒有令行禁止的概念，所以，我希望，今后在這些方面應該引起大家的重視，只有先提高認識，才能有效提高執(zhí)行力。
我們有的老師在工作上存在著得過且過的觀念，學校組織的各項活動如果不是要去必須執(zhí)行，而是要求積極執(zhí)行的，就會出現(xiàn)只有少數(shù)人參與的局面。例如：我們的優(yōu)質課展示、評選，我們的論文、信息宣傳的發(fā)表，我們的.外出培訓學習，還有我們的博客交流等，甚至號召大家一起鍛煉身體，經(jīng)常也是需要領導的動員。在自我學習方面，我覺得大家應該多向李小燕老師學習，多讀書，多動筆，從上個假期開始，李小燕老師一直堅持讀書寫作，累計完成了近百篇的讀書筆記。我覺得，這些能夠提高個人素質，促進專業(yè)發(fā)展的活動，大家應該是踴躍報名才對的，對于任何一個人來說，機會總是屬于那些提前做好準備的人的，不要等自己用的著的時候才去爭取，到那時，大家都在爭取，爭取的難度就會加大好幾倍的。甚至會因為你一時的懈怠，造成終生的遺憾。
現(xiàn)在的孩子已經(jīng)不是當初我們這個年齡段時的樣子了，社會信息化程度的成百倍的擴展，已經(jīng)使現(xiàn)在孩子大腦的信息量與我們現(xiàn)在的信息量相差無幾，并且，社會價值觀的多元化，使得現(xiàn)在孩子、甚至家長的人生觀、價值觀與以前的時代大相徑庭，特別是中國特殊的國情，加上農(nóng)村優(yōu)秀人才的大量外流，現(xiàn)在的農(nóng)村初中生家庭教育水平很令人堪憂，甚至可以說是每況愈下。在這種大環(huán)境下，你還抱著過去師道尊嚴的丑架子在那里對學生吆五喝六，學生能買你的帳嗎?教師也是一種職業(yè)，不要把自己總放在高高的神壇上，長此下去，一旦你從神壇上跌下來會很慘的，我們應該自己走下所謂的神壇，與時俱進，與孩子多溝通、多交流，不斷改進教學方法，以適應學生的求知變化，而不是一味地讓學生去適應你的高壓政策。我們應該更多的思考如何能在不增加學生負擔的基礎上提高教學成績。
新的學期即將開始，根據(jù)我校實際，結合市局的相關要求，在此，我也談談我們新學期學校的工作打算。
一、進一步加強畢業(yè)班教學工作，確保圓滿完成既定的升學指標。鑒于目前的形勢，本屆畢業(yè)班可能成為東宋中學最后一屆畢業(yè)生了，所以我們更要站好最后一班崗，確保圓滿完成每班8人，全校24人的升學指標。以優(yōu)異的成績回報東宋的父老鄉(xiāng)親。
二、加強教學常規(guī)的督導檢查。根據(jù)市局要求，開學第一天起，學校領導要開始聽課，第一個周要保證平均每天聽評課不少于4節(jié)，并做到隨聽隨評。在平日過程中要加強對教學常規(guī)的督導力度，確實推出一批敬業(yè)愛崗、業(yè)務突出的先進典型。
三、深入抓好學生的德育教育工作。春節(jié)后，各班級要針對班級中學生容易出現(xiàn)的問題有針對性地開展教育活動，特別是在壓歲錢如何花、儀容儀表是否符合學校要求、長時間沉迷網(wǎng)絡等方面要下大力氣做好教育引導工作。政教處要結合假期學校布置的綜合實踐活動，加強感恩教育的落實，籌備好第五屆感恩小明星的評選活動。
四、繼續(xù)抓好學生的安全、衛(wèi)生教育工作。開學初，學校對各處室進行全面的排查，消滅安全隱患，要積極準備各種安全演練，加強學生的飲食安全和交通安全教育，確保學生在校的平安健康。
老師們，希望大家能夠迅速從假期的放松狀態(tài)中走出來，調整好心態(tài)，以飽滿的熱情投入到教學工作中去。各教研組要抓緊完成本學期教研、工作計劃，做好集體備課，各位老師要抓緊提前備好開學第一個周的新課，特別要以寒假作業(yè)和開學考試為抓手，運用各種手段盡快讓學生投入到學校生活中，使教學常規(guī)盡快正常化。
最后，再次感謝老師們一直以來對我工作的理解和支持，愿新的學期我們學校各項工作再上新臺階。
期末散學校長講話稿篇九
同學們：
學期臨近結束了，在這個學期里，老師們辛勤的工作著，同學們刻苦的學習著。我們都曾高興過，為我們收獲了成績，品嘗到成功而喜悅；我們也曾失落過，為我們的付出與回報不成比例而難過；為學習和工作中的一些不盡人意而大傷腦筋……我不知道這段時間，給你們的記憶到底留下了什么，但我肯定一點的是：凡珍惜時間，認真工作和學習的人，肯定會很有收獲，感到心里很充實；凡用懶散和玩耍打發(fā)時間的人，肯定會感到很空虛，很失落，記憶中仿佛什么也沒有，這就如同老百姓種莊稼：你如果一開始該松土的松土，該拔草的拔草，認真施肥，辛勤灌溉，精心呵護，那么到頭來，你就會收獲一地顆粒飽滿的莊稼。否則你好吃懶做，不管不問，那么你的地里肯定是雜草叢生，顆粒不收……每一個學期開始，我們都要播種，每一個學期結束，我們都要收獲！今天我預祝大家每一個人都有一份好收成吧！
隨著考試的逼近，有些同學表現(xiàn)出了“怕考”“厭考”“憂考”等情緒，種種心理困惑伴隨著復雜的情緒，積壓在我們心頭，長此下去必會影響正常的學習生活，所以我們應及時地調整心態(tài)，保持心理的健康。
考試是充滿趣味的挑戰(zhàn)，只要我們用心去學習、復習，并能及時調整心態(tài)，保持樂觀向上的情緒，就一定能微笑面對考試，態(tài)度決定高度，相信只要我們大家能用正確的態(tài)度來對待考試，就一定能夠交出一份滿意的答卷。
暑假即將開始，為確保你們能安全、健康、順利、有意義地渡過假期，學校特向你們提出如下要求：
一、注意假期安全。要做到七防：即防溺水、防交通事故、防雷擊、防觸電、防中毒、防中暑、防火。暑假期間，因天氣炎熱，又是汛期，要確保自己不到有危險的水域洗澡、玩耍或抓魚摸蝦，以防慘痛的悲劇在自己身邊上演。要嚴格遵守交通規(guī)則，不要在公路上玩耍、瘋鬧、學騎自行車。嚴禁乘坐報廢、農(nóng)用、無證、無牌、無營業(yè)許可證的車輛。打雷時，不要外出，更不要在高大建筑物或大樹下避雨，以防雷擊。另外，還要防止農(nóng)藥中毒和食物中毒。炎熱天氣，不要外出，防止中暑。
二、合理安排時間。在假期中的吃飯、睡覺、學習、看電視、活動等都要有固定的時間，以養(yǎng)成良好的作息習慣，不能放任自流。每天外出要向家長請示，回來以后要打招呼。一定要善于拒絕不正當交往！
三、不要把暑假當“書假”。假期中的學習是由自己安排的，除完成暑假作業(yè)外，還可以復習學過的知識，預習新課本。同時，我們提倡閱讀健康、有意義的課外書，以豐富知識。書籍是在時代波濤中航行的思想之船，“空虛的頭腦是魔鬼的作坊”，我們可以充分利用暑假這一較充裕的時間來讀自己喜歡的書，如不妨多讀一些名著，大師們作品中的語言，是人類語言的精華，是語言美的典范；大師的作品中閃耀的智慧，能充實我們的頭腦，教會我們如何做事、怎樣做人、如何審美。
四、嚴禁進網(wǎng)吧、游戲廳、錄像廳、歌舞廳，嚴禁看黃色錄像。
期末散學校長講話稿篇十
各位同學們：
明天就是期末考試了，在此，我想送給同學們三句話:誠信是做人之本,平和是應對之策,方法是決勝之關鍵。
先說一句：誠信是做人之本。教育家陶行知說：“千教萬教教人求真，千學萬學學做真人”。學校教育的目的就是追求真善美，抵制假惡丑。所以每每考試，我都愛跟我的學生反復強調一句話：“寧要實事求是的0分，也不要弄虛作假的100分”。作弊實在是一種自欺欺人的行為，作弊者就如《皇帝的新裝》中愚蠢的皇帝，就如“掩耳盜鈴”故事中可笑的盜鈴者，一時蒙蔽的是別人，終生受騙的是自己，我們必須堅決加以擯棄。我們必須樹立這樣的觀念：真實才是真本事，真本事才是真英雄，我們應該嚴守考紀，誠信考試，誠實做人，亮出真實的成績，亮出真實的你!把守好思想的大門，別讓錯誤的思想毒害我們的大腦和血液。我們可以在學識能力上遜于他人，但決不能輸在誠信這份答卷上。
二句話是：平和是應對之策。一位專家說：“考試，六分考實力，四分考心理?！本褪钦f一個人心理調節(jié)成功與否，將會極大的影響到他的考試成績。所以我們要在考前把自己的心理調節(jié)在最佳狀態(tài)，這種狀態(tài)就是平常心，平和心。首先，目標定位要適當。如果把目標定位過高，就會為難以達到目標而增加考試焦慮，影響正常發(fā)揮;但如果定位太低，也會影響潛能的發(fā)揮。心理學中有一個定律叫做葉克斯一多得森法則，該法則描述了焦慮程度和效率之間的關系：焦慮程度過高和焦慮程度過低時的效率都很低，而中等焦慮時的效率最高。所以，適度的考試焦慮有利于提高學習效率和學習成績。其次，對結果的期望值要適當。不與同學攀比，而只與“以前的.自己比”，今天比昨天好，明天比今天好。對每個同學來說，只要在考試中發(fā)揮出自己的水平就是成功。我們要做到十六個字：強化信心、優(yōu)化情緒、進入狀態(tài)、充分發(fā)揮，戰(zhàn)略上藐視敵人，戰(zhàn)術上重視敵人。
三句話是：方法是決勝之關鍵。很多同學都有過這樣的經(jīng)歷：考前會做，考試出錯，考后難過。這實際上是關乎考試方法的問題。我們要調整好臨場心態(tài)，運用好考試技巧，掌握先易后難，先熟后生的考試方法。拿足基本分，爭取得高分。考卷發(fā)下后，先瀏覽一遍題目，做到心中有數(shù)，以區(qū)別對待各檔題目;做容易題時，要爭取一次做完做全，不要因為得意而出現(xiàn)了“中間拉空”的情況;做中等題時，要靜下心來，盡量少失分;對付難題時，可反復閱讀，仔細推敲;如果遇到認為應該能做卻怎么也做不出的題目，不能在那兒“死纏爛打”，要學會“繞道”，等其它題目做完后再回過頭來集中攻關。最后要掌握復查方法。復查的主要內容包括：審題是否正確、有無漏做題目、問題的闡述解答是否準確、有無筆誤，計算結果是否精確等。
三句話雖不是諸葛亮的錦囊妙計，但帶著它走進考場，你就是選擇了正確的心態(tài)，優(yōu)秀也就垂青于你。最后祝同學們在期末考中取得理想的成績!
老師們、同學們：
早上好!今天是22周，高二將于7月4、5日進行聯(lián)考。高一將于7月9、10、11三天進行期末聯(lián)考。高二考語文、數(shù)學、英語、綜合四門;高一考語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理九門;我相信各學科都已經(jīng)進入到緊張的復習階段。為了提高復習效果，保證期末考試能夠圓滿完成，在這提幾點要求供大家參考：
端正態(tài)度就是要充分認識本次期末考試的重要性。期末考試是一個學期以來教和學的總結，是對同學一個學期以來學習的一次檢閱，通過期末考試可以反思學習過程，發(fā)現(xiàn)學習問題，研究學習方法，進而改進和調整學習策略，提高學習質量，以達到我們師生共同進步的目的。特別本次期末考試有著非常重要意義，對于高一學生來說，是文理分科、實驗班分班的重要依據(jù)。對于高二的學生來說，考完這次惠州模擬考我們就是高三的學生了，高二的同學們，從今天開始，高考沖刺的戰(zhàn)役正式打響。你說重不重要?通過這次期末考試我們可以和外面的其他兄弟學校之間進行比較，從而更好的促進我們的學習。
同學們!離期末考試高二只有二天，高一也只有7天的時間了，時間對于我們來說相當緊迫，所以我們要求同學們要以期末考試復習為重心，以期末考試為中心，以爭取期末考試取得好成績?yōu)槟繕耍驯仨氁龅氖虑楹涂勺隹刹蛔龅氖虑榍宄胤珠_，安排一個切實可行的復習計劃，抓緊時間，認真復習，努力提高復習質量。
考試時要緊張但不能過于緊張，要沉著冷靜，應臨場不亂，不犯低級錯誤，切忌看錯、寫錯。認真分析試題，仔細推敲，先易后難。，要細心謹慎;要認真思考。做到基礎題拿滿分，中檔題不失分，爭取戰(zhàn)勝難題，并注意把握時間。工整作答，最大限度地向卷面要分數(shù)!同學要善于歸納、總結，做到觸類旁通，舉一反三，查漏補缺，做到復習到位，消化到位使自己學習水平再上新臺階。
期末考試既是知識的檢測，又是意志的磨煉。希望同學們能夠抓住機會，展示自己，不管成績怎樣，都以積極的心態(tài)面的考試，不逃避，勇敢的面對。讓我們肯定自己，超越自己，創(chuàng)造自己，讓我們心中伴著信念，矢志不渝，帶著希望而邁向輝煌!
珍惜時間，把握現(xiàn)在，積極行動，我們相信通過師生共同努力，在期末考試中能考出讓自己滿意的成績。
謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇十一
親愛的老師們、家長們、同學們：
你們好！
根據(jù)武漢市教育局統(tǒng)一安排，初中今天召開散學式，開啟寒假休息模式。過去的一年里，我們全體老師和同學們求真務實，拼搏趕超，取得了長足的進步！我們的學生生活自理、行為自律、人格自塑、志向自強，不斷成長。在此，向81中辛勤耕耘，努力工作的老師們表示深深的敬意，對81中奮發(fā)向上、積極進取，文明擔責的同學們表示祝賀！對默默支持學校工作的家長們表示衷心的感謝。
新學期，學校領導班子調整，學校辦學治校理念也有新的改變，“質量一號工程”強力推進。我們的班主任、老師犧牲休息時間，自覺開展課后服務，5:20放學，老師們繼續(xù)拼搏趕超，6:00放學已經(jīng)成為常態(tài)。老師們無私奉獻的工作作風和教育情懷激勵感染著我們的同學，剛剛揭曉的期末考試，我校成績顯著，優(yōu)秀率、人均分等均居同類學校首列，超越漢鐵、位育等中學，直逼解放中學。
德育工作也取得了可喜的成績，在區(qū)教育教學工作會上獲得“有效德育目標管理五星級學?！狈Q號。戲曲表演或武漢市銀獎，江岸區(qū)運動會男子團體第4名，女子團體第7名，體育道德風尚獎等。市區(qū)藝術小人才比賽音樂美術有近100人獲獎。
德育活動豐富多彩，促進學生全面發(fā)展。如：七年級新生軍訓、運動會、學生會改選、七年級詩歌朗誦會、迎新拔河、書法繪畫、戲劇化班會、消防安全教育安全疏散演練、金秋讀書節(jié)、校本課程的開展，每月學習之星希望之星的表彰等，充分調動學生參與活動的積極性，讓學生在活動中樹立自信，建立友誼，學會溝通交流學會合作，敢于嘗試敢于創(chuàng)新，培養(yǎng)學生集體榮譽感和責任心，建立良好的師生關系。
學在81中，玩在81中，成績固然重要，健全的人格、樂觀的心態(tài)、頑強的毅力更重要，擁有這些才能適應未來社會的發(fā)展。
放假前，學校特別向家長和同學們提出假期安全問題，希望同學們高高興興放寒假過大年，假期結束平平安安回學校。
1.雨雪天氣注意安全出行，雨雪天氣要慢行，不走被大雪覆蓋、路況不清的道路；不到水邊玩耍、河面滑冰；路過高坡、低洼路段要繞行。
2.出行不騎自行車、電動車；不坐三輪車、農(nóng)用車等無客運資質的車輛。
3.發(fā)現(xiàn)同伴滑入雪坑、低洼或溺水，立即呼喊大人幫助；大人來施救前，可用竹竿、繩索等方式智慧救援，嚴禁下水施救。
4.參加冬令營、研學旅行等各類活動，事先知悉活動的組織者、內容、線路、安全保障等事項，不參加不合法、不安全的活動。
5. 合理安排作息時間，早睡早起，初中生睡足9小時，不睡懶覺。
6.科學飲食，不暴飲暴食，不挑食、不偏食，不過度吃甜、咸零食；不吃“三無食品”、過期食品，不買無證小攤小販的食品。
7.鍛煉身體，每天運動1小時；講究衛(wèi)生，主動預防流行病，生病或身體不適要及時告知家長。
8.不擅自玩煙花爆竹，不玩氫氣球、商品包裝中的防腐劑、干燥劑等易燃易爆和有毒物品；正確使用電、氣。注意室內通風，防止煤氣中毒。
9.不玩彈珠槍、激光筆、彈弓、弓箭、諸葛弩、指尖陀螺等危險玩具；玩耍中不用繩索套脖子，防止面具、塑料袋（膜）套住口鼻。
10.到公眾場所不擁擠，講究通行秩序，服從指揮，遠離擁擠場所，避免擁擠踩踏。
11.不打架斗毆、欺凌他人，不抽煙、喝酒、打牌、吸毒，不沉迷手機、網(wǎng)絡，不玩色情、暴力、自殘等游戲。
12.不輕信網(wǎng)絡信息，不傳播謠言，不參與迷信、邪教、傳銷等非法活動，不與陌生網(wǎng)友見面。
13.防范電信、網(wǎng)絡詐騙，不去網(wǎng)吧、酒吧以及歌舞娛樂場所。
14、要注意飲食衛(wèi)生安全，要做好各種傳染病的防控工作，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，嚴防“病從口入”，防止食物中毒。
15、學習防汛、防震、防臺風等防災知識，增強防災意識和能力。
16、外出時應向家長交待去向以便于及時聯(lián)系，未經(jīng)家長同意不要私自外出和遠游。出去玩要跟家長事先講清地點，并按時回家。
最后祝全體教師、全體學生假期快樂！
期末散學校長講話稿篇十二
xxxx年春季學期已經(jīng)漸行漸遠，時間已經(jīng)定格在酷熱的x月暑假，但是，對全體xx人來說，xxxx年春季是一個不平凡的學期，所有一切的一切都值得大家銘記。xxxx年春季學期，全體xx人以“在逆境中求發(fā)展”的豪邁激情，在汗水中收獲，汗水后是揮不去的豪情，是沉甸甸的榮譽，是xx人向前邁進的吶喊。
科學理念引領發(fā)展
――xxxx年高考再現(xiàn)輝煌
建校xx年來，xx中學克服種種困難，全體師生自覺追求卓越，各項工作穩(wěn)定推進，學校始終以人為本，立足實際，克服困難，求實創(chuàng)新，大力推進素質教育。近年來，學校教育教學充分凸顯學生主體地位，圍繞推進課堂教學改革，提高課堂教學效率，促進師生和諧發(fā)展，提高教育教學質量目標，學校提出并開始踐行“生活化課堂”、 “探索型課堂”、 “拓展型課堂”的教育教學理念，深化課堂教學改革，走“學段遞進型”發(fā)展道路，取得了良好效果。
剛剛過去的xxxx屆高考，xx中學二本以上上線人數(shù)xx人，一本上線率和二本上線率位于縣同類學校前列。目前，應屆畢業(yè)生陳敏同學以xxx的高分錄取入四川大學英語專業(yè)，王春蓮同學以xxx分的成績錄取入河海大學會計學專業(yè)。
教育論壇展示特色
――出席北京特色教育論壇的楊副校長
為了貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，進一步推進新課程改革和素質教育的實施，促進特色學校在教育改革發(fā)展中發(fā)揮更為重要的作用，根據(jù)廣大學校和教師、教育工作者的要求，教育部中國教師發(fā)展基金會于xxxx年x月xx日發(fā)出了《關于評選表彰全國特色學校、特色教育先進工作者和特色教育優(yōu)秀教師的通知》(教發(fā)基[xxxx]xx號)，開展全國特色學校及特色教育先進個人的評選表彰工作。全國各地教育部門根據(jù)通知要求，組織了廣大學校和教師、教育工作者參加本次評選表彰工作。
經(jīng)過評選，教育部中國教師發(fā)展基金會決定于xxxx年x月xx至xx日在北京召開全國特色學校和特色教育先進個人表彰大會，向在本次評選中榮獲全國特色學校、特色教育先進工作者和特色教育優(yōu)秀教師等榮譽的單位和個人頒獎。作為金沙縣唯一入選、畢節(jié)市三名入選人員之一的xx中學楊光進副校長，帶著xx人的自豪，于xxxx年x月xx日在登上了北京中信國安第一城國際會議展覽中心的領獎臺上，為學校捧回了“全國特色教師”的榮譽。
楊光進是xx中學副校長，同時還是高中地理學科一線教師，是學校市級課堂《三位五環(huán)導學模式》的主要成員，近年來來，所撰寫的《區(qū)域地理四步導學》等文章發(fā)表在《考試報》，研究命制的高考模擬試題多套刊發(fā)于《考試報》、《金考卷》等刊物。xxxx年春季學期，主持學校新課改《學段遞進三案并舉五個一高效課堂》課題研究，進入中期評估階段;主持市級課題《金沙旅游文化知識與中學學科教學的整合》課題研究，正在進行中;輔導學生獲全國一等獎x人次，二等獎x人次，省、地、縣獎項xx余人次。凡此種種，合力為學科教學特色，進而引領學校教育特色發(fā)展。特色背后，我們看到的是xx人堅實有力的步伐。
實驗臺上游刃有余
――全國第十一屆化學實驗教學創(chuàng)新比賽創(chuàng)捧回二等獎的母先譽老師
xxxx年x月xx日，河在北省張家口舉行的“全國第十一屆化學實驗教學創(chuàng)新大賽”上，來自貴州省金沙縣xx中學的母先譽老師輕裝上陣，演繹出了xx人求實創(chuàng)新的樸實教研教改精神。母老師演示的課題為“自然光或黑暗條件下丁烷氯代反應”，課題得到了現(xiàn)場專家的認同，他不負眾望，捧回了本次大賽的二等獎，此獎項是繼學校周鳳頂老師一等獎后的第二個全國化學實驗類大獎。
獲獎論文接踵而來
――省教育學會論文評選中獲獎的xx位xx人
xx中學歷來重視“以研促教，科研興?！?，并積極開展此項工作。這個學期，在“貴州省教育科學院貴州省教育學會關于開展xxxx年教育教學科研論文、教學(活動)設計 征集和評選“活動中，xx中學楊光進、周鳳頂?shù)葂x名戰(zhàn)斗在一線的老師獲獎，其中，一等獎x人，二等獎xx人，三等獎x人，涵蓋全部學科，內容涉及研究報告、調查報告、實驗報告、經(jīng)驗總結、教育教學論文、教學(活動)設計或教學案例剖析等。總體上看，獲獎論文重點突出、富于創(chuàng)新、論證科學、面向實際，能引領學校教育更為科學、高效推進。據(jù)了解，xx中學是全縣本年獲獎篇目最多和獲一等獎最多的學校。
目前，全校教研氛圍濃厚，全體教師以十分的熱情在教育中實踐，在實踐中反思，在反思中總結和研究;學校教研園地綠葉盎然，處處散發(fā)著迷人的芳香。
回首往事，我們激情滿懷，剛剛過去的xxxx年春季學期，我們有太多的理由激動，因為這是一個汗水贏來的收獲季節(jié);展示未來，我們信心百倍，我們相信，在全體xx人在“逆境中求發(fā)展”的樸實追求中，xx中學的明天將更加美好。
期末散學校長講話稿篇十三
尊敬的老師們、親愛的同學們：
大家上午好!春夏秋冬又是一個輪回，新年的腳步已匆匆向我們走來。經(jīng)過一學期緊張而忙碌的學習，經(jīng)過我校全體師生的不懈努力，我們已經(jīng)圓滿完成了本學期的學習任務。愉快的寒假生活即將開始，新春佳節(jié)也即將來臨,我和大家一樣，對假期生活充滿了憧憬和期待。
教學。
質量穩(wěn)步提高，各項調研考試競賽捷報頻傳；校園文化活動有聲有色。同學們積極參加文體活動，在德、智、體、美、勞等方面都取得了顯著進步。拾金不昧、好人好事不斷涌現(xiàn)，力爭上游蔚然成風，這都較好地展示了我校學生的良好形象。但不可否認的是，我校部分同學，還有諸多的不足，比如：對待學習得過且過、不夠認真不愿刻苦，言行舉止不夠文明有序，就餐紀律有待提高、愛護公物意識不夠。所以，我希望同學們、老師們都能以“成為更好的xxx一員”來嚴格要求自己。
同學們，金雞報曉，放寒假了，雖然老師們不跟同學們在一起，但老師們的心總是牽掛著每一位同學是否能過上安全、快樂、健康的寒假和春節(jié)。在此，我特意向同學們提出幾點建議和要求：
一、我希望每一位同學都能好好利用假期自覺學習。多讀書，讀好書。讓好書伴我們成長，每天定時閱讀，我們要養(yǎng)成閱讀的好習慣，獨立思考，按計劃完成各科寒假作業(yè)。靜下心來，認真回顧一學期來老師所教與自己所學的各科知識。查漏補缺，從整體上提高學習素養(yǎng)。在完成各科作業(yè)的基礎上，利用寒假對薄弱學科強化訓練，突破難點。
二、懂得感恩，感謝父母。幫助爸爸媽媽做些力所能及的家務活，自己的事情自己做。積極鍛煉身體。在春節(jié)期間，無論是走親訪友還是客人登門，要禮貌待人，講文明、懂禮貌；講公德、守紀律；爭做一名遵紀守法的小公民。
三、
安全第一，人人講安全。同學們，你們都是祖國的未來、家庭的希望，你們的一舉一動都牽動著全家人的心，牽動著所有關心你們的老師的心，所以大家一定要“珍愛生命、安全出行”。（1）自覺增強安全和自我保護意識。學會各種報警方法、提高防范和辨別是非的能力。
（2）年終歲末，交通繁忙，人多，車多。注意交通安全，小學生不騎自行車，不在機動車道、馬路上玩耍。
（3）注意飲食衛(wèi)生，防止食物中毒，同時，不暴飲暴食，注重身體健康。
（4）寒假期間，同學們要了解防火、防電、防煤氣的相關知識,遇見緊急情況，知道撥打電話119求救。
四、不得隨意燃放煙花爆竹。學校規(guī)定寒假期間不允許任何一位學生燃放煙花爆竹。因為燃放煙花爆竹不僅影響他人的工作和休息，也容易發(fā)生意外，傷害到自己和他人。對環(huán)境的污染造成更大的負擔。愛護環(huán)境，人人有責。爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”，留住碧水藍天，創(chuàng)造沒有霧霾的家園。
2016年，是同學們、老師們以及學校共同成長的一年。每一位同學，經(jīng)過一年的努力，身體、品德、習慣、學業(yè)都有了長足的發(fā)展;每一位老師，在收獲著同學們成績的同時，也在收獲著教師職業(yè)的幸福；因為有了大家的共同努力，學校的各項工作，更是一步一個臺階，穩(wěn)步向前。
喜鵲登枝賀佳節(jié)，傲雪紅梅把春鬧?？炜鞓窐愤^寒假，平平安安回校園。最后，我衷心祝愿各位老師、各位同學，以及默默無聞為xxx舔磚加瓦的后勤工作人員。在新的一年里：學業(yè)進步、工作順心、身體健康、萬事如意！最后，愿我們在新的學期再次幸福相會。下學期再見!
謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇十四
各位領導、老師：
大家好!
今天我們召開這個會議的主題是“凝心聚力想辦法，目標一致創(chuàng)佳績?！毙聦W期開學，初四升學的壓力就隨之降到每位教師的身上。這是承前啟后的會議，希望我們能在上學期已有成績的基礎上再加一把勁，再上新臺階。
張校長分析了期末成績，成績表每位教師都有，我們要針對成績找出差距，明確下階段努力方向。下面我談三方面問題：
一、上。
數(shù)學質量監(jiān)測第四名;分流工作圓滿完成學校下達的任務，較好的班級有9.3、9.4、9.7、9.8、9.9，班主任分別是李瑛、劉潤霞、馬世萍、劉衛(wèi)衛(wèi)、呂建華老師，9.9最多十七人?？梢哉f，分流人數(shù)的多少直接決定中考成績的高低，以數(shù)學成績?yōu)槔治鲆幌?，大家就會明白，質量監(jiān)測我們與新港路、龍礦分別相差17.7分、10分，期末相差10.2分、3.4分，因為我們分流人數(shù)比這兩所學校多，所以縮小了差距;但是一些分流好的學校成績迅速上升如：南山、海岱、冶基、蘆頭等都到了我們前面;由此可見，我們學校就是在夾縫中生存，正如石縫間的生命，我們必須有頑強的生命力，付出更大的艱辛才能完成艱巨的任務。
上學期，我們的老師本著對事業(yè)對學生的責任心，懷著強烈的奉獻精神，排除各種干擾，始終把教學工作放在第一位。正是在座所有教師的辛勤付出，才使我們的教學出現(xiàn)了穩(wěn)定上升的局面。姜文杰、趙麗萍、李瑛、韓金美班主任早午都能早早到位;馬世萍班主任工作細致入微，她班王學良同學因家庭貧困想輟學，她利用晚上和對象一起進行家訪并予以資助，幫助學生墊付500元雜費到煙臺電子工業(yè)學校學習;呂建華班主任與學生關系融洽，始終從學生的角度看待解決問題，如圍繞體育加試，她在后黑板寫到：“你想減肥嗎?你想漂亮嗎?你想聰明嗎?那你跑步吧!”孫慧艷教研組長以身作側，無論在校還是假期布置什么任務都能愉快接受并很好地完成;劉芳、劉玲、呂秀玉、鄭雪梅、韓金美年輕有為，善于組織帶領工作;丁慧云主任、單志紅、高娜、王麗君、劉純勇、王麗云、王艷華多年在初四的老教師工作熱情不減;王樹云、張新美、遲翠琴老師在這個隊伍中迅速茁壯成長。
但在前段工作中我們還存在一些不足，值得關注：
1、我們的尖子生還不夠突出(與其他學校相比的數(shù)據(jù)略)，與我們的目標還有距離，需要在教學中逐步提高，使我們的第一梯隊的學生更具爆發(fā)力，爭取在最后中考中顯現(xiàn)優(yōu)勢。
2、需要進一步提高臨界生的成績，促使更多的同學升入高中。
3、學科中的弱科問題相當突出，成了制約學生提高總成績的“瓶頸”，迫切需要我們補差。
4、有些課堂容量小、方法指導小、學生活動小，很少有能力的提升。
5、個別教師值班遲到、早退一點。
6、由于天氣、場地等原因，學生的體育成績令人擔憂。
初四教師是學校信得過，本領高，責任心強的，在這方面毋庸置疑。但距離家長的期盼，學校的期望我們仍有一定距離，以后要更加努力。
(一)加強集體備課，做到刻苦鉆研、潛心備課。教研組計劃我都收上來認真看了，教研組長都計劃到每周的進度，從整體上看，時間都很緊張，有的學科專題復習僅有兩周多點，明顯不足，這還沒有加上體育加試、技能考試要占用的時間。如何使有限的時間發(fā)揮更大的效益，必須備出精品課，這里就拜托各位教研組長，帶領本組教師深入研究考綱、中考動向、學情等;今年招生政策有一定調整，那么授課內容的難易程度一定要把握好，尤其理科，對難題的處理要把握好度。考綱每年都有一定的變化，仔細閱讀理解把握，不做無用功。
(二)提高課堂效率。
1、教師心態(tài)要陽光并將這種積極的心態(tài)傳遞給學生們。
2、不要因一個學生的錯誤影響全班學生的學習。
3、精講多練，一定要留給學生鞏固、改錯的時間。
4、熟練恰當?shù)倪\用“班班通”，節(jié)省時間。
5、多批多改及時反饋，第一時間掌握學情。
(三)抓好各層次的學生。現(xiàn)在班級重中之重為6—12名、16—22名的學生，每個任課教師要熟知他們，關注他們，多跟蹤，多提問。
(四)搞好外差。班主任和任課教師要協(xié)助學生清楚地知道自己的優(yōu)勢學科和弱勢學科，差科補不起來，成績就不能達到真正的理想狀態(tài)。老師與學生要定好計劃，強化基礎，盯住不放，持之以恒，終會有成效。
(五)具備大局意識。下階段技能測試、體育加試勢必要進行一系列的調整安排，各位教師要聽從安排，高質量地完成任務。
班主任責任重大，質量是學校的生命線，班級成績的好壞決定著中考的成敗，工作中細致、靠班、辛勤是必備的要素。：
(一)讓學生牢記學習目標，想方設法增強學生學習主動性。各種學習任務最終要靠學生們落實和完成，積極學和被動學效果截然不同，班主任要發(fā)揮智慧激發(fā)學生的潛能，學習的強烈欲望。也可以用具體目標的落實催著學生奮進。
(二)讓學生充滿信心，有積極良好的心態(tài)，優(yōu)良的心理素質。要不斷激勵學生，讓學生知道“我們不是最優(yōu)秀的，但我們是最執(zhí)著的”。讓學生有信心改變自己、提高成績。同時要加強對學生的心理輔導，找出問題的癥結，順利度過中考非常時期。
(三)注意勞逸適度，講究方法、提高效率。讓學生明白成績的取得靠的不是一時的激情，必須端正態(tài)度，講究方法效率，向45分鐘要質量，學習時積極投入，活動時生龍活虎，合理利用時間。
各位教師，態(tài)度決定高度，讓我們肩負起責任，調整好心態(tài)，打造好每一個學生，為中考的成功而努力!
期末散學校長講話稿篇一
同學們：大家好!
東晉詩人陶淵明曾有過這樣的感嘆：“盛年不重來，一日難再晨，及時當勉勵，歲月不待人”。我們也不乏這種緊迫感，期末考試即將到來，在此，我給同學們提幾點建議：
1.調整心態(tài)。
有兩個秀才一起進京趕考，迎面遇到出殯的隊伍，一位秀才心里“咯噔”一下，趕考遇到死人，晦氣，我今年肯定考不上!以后的幾天，他處于悶悶不樂之中，最后果然名落孫山，而另一位秀才則不同，開始的時候，他的心里也“咯噔”一下，但轉而想：出門遇棺材，不就意味著我將升官發(fā)財?他的心情立即愉快起來，最終金榜題名?？梢姡膽B(tài)的好壞，直接影響著我們事業(yè)的成功與失敗。
還有一個例子：20xx年12月7日，在韓國首爾，聞名遐邇的三豐百貨大樓在一瞬間倒塌，近千人被埋于瓦磚下，但16天后，救援人員卻從廢墟洞底救出一位19歲的樸勝賢，16天377個小時沒吃沒喝，這位19歲的小姑娘奇跡般活了下來?；謴腕w力后的樸勝賢告訴驚訝的人們：“首先，我覺得我還年輕，我熱愛生命，我深深知道我的父母、家人、親戚、朋友都渴望我能活，我不斷地平靜自己驕躁的情緒，我深信，營救人員一定在千方百計竭盡全力挖掘尋找。我的情緒很穩(wěn)定，除了睡還是睡”這個心理學上的奇跡，曾經(jīng)引起醫(yī)學界和心理學界相當多的關注。
心理學家寫道：人是一個復雜的動物，有相當多的潛能被埋藏在情緒的深處。這種能量被信念激發(fā)，但是卻受情緒的調動，直接和心理暗示相聯(lián)系。人們在取消高昂的時候創(chuàng)造力是旺盛的，靈感也往往不期而至，而在情緒低落的時候，不僅身體機能容易受到病痛的騷擾，處理事情的能力也會大打折扣。從某種程度上講，這也是“禍不單行”所折射的道理。最明顯的表現(xiàn)就是，有的人本來不郁悶，天天把郁悶掛在口頭，人不僅會變得容易沖動，也會變得郁悶起來了。
有這樣一個故事：一天，一個年輕人在沙灘上散步，無意間，他轉了一下頭，卻發(fā)現(xiàn)自己走過的兩行腳印是彎曲的。他很不解，剛才自己明明走得很直，腳印怎么會彎曲呢?這時，他看到不遠處有一塊礁石，于是朝著礁石的方向走去等他再回頭看時，發(fā)現(xiàn)沙灘上印著兩行清晰筆直的腳印其實，在生活中，不論我們做什么事，心中都要有一個目標。只有這樣，才會找準方向、少走彎路。
期末復習時間緊張，更應如此。我建議大家目標要定得適當高一些，這樣才能激勵自己，給自己以動力。有這樣一則寓言：一只小雞看見蒼鷹在高高的藍天上飛過，十分的羨慕，于是他問母雞：“媽媽，我們也有一對大翅膀，為什么不能像雄鷹那樣高飛呢?”“真是個小傻瓜，”母雞回答說，“飛得高有什么用處，藍天上沒有谷粒，也不會有蟲子啊!”。是的，如果你的目標不是藍天，你就永遠不會飛翔。有了目標，你們就會會爭分奪秒去讀書，爭取期末考試取得優(yōu)秀成績!
3.制定一個切實可行的復習計劃。
凡事預則立，不預則廢。我們每一個科任老師，都已將期末的復習教學按課時安排好了。我們的同學有沒有給自己的復習定個計劃呢?每一位同學除了跟著老師的進度，按照老師的要求復習外，還應根據(jù)自己的情況，給自己的薄弱學科，或各學科中的薄弱章節(jié)適當?shù)脑黾訌土晻r間和練習。我們老師經(jīng)常發(fā)現(xiàn)有些同學在完成了老師布置的作業(yè)之后，晚自習就無所事事，不知道該干什么，甚至交頭接耳講話擾亂自習紀律，這是我們不愿看到，也不能容忍的。所以，每個同學一定要訂好一個復習計劃，讓自己清楚每天完成作業(yè)后該干什么。如果自己自制力不強，最好能請老師或同學監(jiān)督自己。
4.要有腳踏實地的有效行動。
無論多么激動人心的目標，多么完美翔實的計劃，如果不付諸于行動，那至多是一個念頭或一張廢紙，只有行動才是走向成功的惟一途徑。雖然我們不提倡那種“兩眼一睜，學到熄燈”的苦行僧式的學習，但我們堅信“天道酬勤”。美國前任女國務卿賴斯，其奮斗史頗具傳奇色彩，她用了二十年時間，從一個備受歧視的黑人女孩，成為了世界著名的外交家。有人問她成功的秘訣，她簡明扼要地說：因為我付出了“八倍的辛勞”。
也有這樣的同學，平時學習計劃的很好，學習上也花了許多功夫，就是成績不見長進。這些同學，往往會有個現(xiàn)象，一節(jié)晚自習，看了兩頁書，再問他內容時，卻不知所云——學習效率低下，方法不科學。比如我以前當班主任時班里一名學生，英語基礎不錯，學習也肯花功夫，可英語成績總是上不來。找英語老師幫她檢查，也找不出問題所在。眼看還有兩個月就要考試，這位學生很是著急，就來找我，我給了她一個建議：這兩個月里，重點圍繞自己考過的試卷，反復地研究，特別是自己做錯的部分。后來，這位學生取得了非常理想的成績!
復習中一定要講究科學的方法，講究效率。在你長時間寫作業(yè)，精力不能集中時，能否看一會兒書，或者文理科交替復習?總之，各人要找到適合自己的方法，有效地復習。
5、講究方法。
我們常說：得法者事半功倍，掌握學習技巧和方法對我們提高成績大有裨益。這里我想給同學們提幾點建議：第一：借鑒他人的經(jīng)驗，特別是一些高考狀況的讀書經(jīng)驗。這里我向同學們推薦兩本書《我在清華等你》、《我在北大等你》，當然在借鑒別人經(jīng)驗的同時，要結合自己的實際，不能生搬硬套。第二：把目標分割，學習的過程是一個漫長的過程，如果不能把目標分割，你會感覺漫無邊際。有句俗語：“期積累，偶爾得之”。每天堅持背20個單詞，每天堅持寫一篇日記，每天堅持記住一個古漢常用虛實詞，到高考前夕，你便可以得心應手，左右逢源。第三：溫故而知新。一節(jié)課45分鐘，老師要講的東西并不大多，課講完了，我靜下來想想，這節(jié)課的重點是什么?我是否搞清楚弄懂了?晚上回到寢室，躺在床上，想一想，今天我學了哪些內容?哪些東西我還沒有搞懂?這樣不斷地溫習，不斷地鞏固，并形成體系，知識點便牢記于心。第四：勤奮、勤奮、在勤奮，這個世上不是沒有天才，但天才畢竟是少數(shù)，每一點進步都要靠我們的拼搏和努力!
同學們，考試的號角已經(jīng)吹響，勝利的旋律在寰宇回蕩，長風破浪正此時，直掛云帆濟滄海，行動起來吧，我們一定會譜寫自己的輝煌。相信自己，人間自有公道，付出就有回報，我們的成績一定會步步高。
最后祝同學們期末考試，取得優(yōu)異成績!
期末散學校長講話稿篇二
老師們，同志們：
緊張而又忙碌、豐富而又充實的一學期即將結束。今天，我們一起在這里召開全校教職工大會，我主要講兩個方面的問題，一是對20xx年學校工作的簡要回顧;二是對20xx年學校工作的設想與規(guī)劃。
一、20xx年學校工作回顧。
20xx年對于電大來說可以說是不平凡的一年：二十年華誕的喜悅仍然縈繞于心，三校整合的序幕已漸漸拉開。我們的各項辦學事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，喜報頻傳。一路走來,我們的辦學定位更加清晰，我們的辦學條件顯著改善,我們的教學改革不斷深入,我們的辦學渠道不斷拓寬,我們的辦學特色日益凸顯。最為可貴的是，老師們面對學校辦學定位的轉變，主動調整自己的心態(tài)和觀念，始終對學校發(fā)展充滿信心，在座的各位老師就是學校得以持續(xù)發(fā)展的基石。
回顧20xx年，常規(guī)工作呈現(xiàn)三大特點：
1.全體教職工的責任心、自信心和進取心明顯增強。
20xx年辦中職后，老師們以積極的態(tài)度和行動，較快實現(xiàn)了由升學教育教學方式到職業(yè)教育教學方式的轉型，而且短短3年的時間就取得了有目共睹的成績(集體、個人)，成為名符其實的萬人學校，形成了“職前教育與職后教育并行，學歷教育與非學歷培訓相通”的辦學模式?？梢哉f電大教師隊伍的素質是很高的。這一年來，無論是教學工作還是管理工作，無論是日常工作還是臨時任務，老師們對能毫無怨言、積極對待、盡職盡責。這樣的激情與責任更加集中和極致地體現(xiàn)在由65名老師組成的班主任隊伍中!他們站在學生管理的最前線，面對著心智、思想、行為都還不夠成熟的未成年學生，可以說責任重大，工作艱辛，需要付出更多的愛和責任。尤其是9位兼職班主任，在做好本職工作的同時，傾注了更多的時間和心血，有些方面還走在了其他班主任的前面，值得學習和表揚。此外，還有教學部門、后勤部門等的協(xié)調，讓我們越來越感受到大家庭的溫暖，讓學校越來越成為城市不可缺少的優(yōu)質教育資源提供者。
2.管理規(guī)范化、制度化局面初步形成。
一年來，學校在多元化、多層次的辦學格局下，各項教學和管理工作更加規(guī)范化、制度化。學校在原有管理制度的基礎上，又制定或修訂了近二十項規(guī)章制度，涉及普通班、開放教育、社區(qū)教育班主任考核機制，教學質量評價，教師培養(yǎng)培訓，物資采購的招投標，公務卡使用、實驗實訓室建設，學生實習實訓管理等多個方面。各部門對制度的執(zhí)行和落實也有了更深的認識，在執(zhí)行中也有創(chuàng)新和探索，形成了許多寶貴的經(jīng)驗。
3.學習熱、創(chuàng)新潮初現(xiàn)端倪。
學習和創(chuàng)新是我們生活的這個時代的標志，也在這一年的學校工作中得以充分體現(xiàn)：從上學期開始的微課建設到逐漸進入攻堅階段的教學模式改革，從“創(chuàng)新杯”說課國賽選拔到教育科研先進單位的獲得，從省、市級技能大賽的優(yōu)異成績到多項管理制度的創(chuàng)新實施，學校孕育著學習和創(chuàng)新的熱情與力量。除此以外，學習與創(chuàng)新也體現(xiàn)在專業(yè)建設中。例如20xx年新增的航空服務專業(yè)，從專業(yè)申請、招生到學生入校都贏得廣泛關注。從學生入學起就加強學生各項職業(yè)素質的培養(yǎng)，緊密結合崗位需求，通過開設芭蕾形體課、化妝課、禮儀課、口語模仿大賽等，提升學生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象，現(xiàn)已初見成效。
幾大事件促進了學校辦學水平的提高：
1.開展了簡樸而給力的建校二十周年紀念活動。
經(jīng)過近1年的精心籌備，電大通過建校二十周年紀念活動向社會各界展現(xiàn)了電大良好的辦學形象和社會聲譽。沒有彩旗，沒有鮮花，厲行節(jié)約辦校慶。一張張燦爛喜悅的笑臉，傳遞著熱烈的氣氛，表達著對學校的祝福。由老師、同學、社區(qū)教育學員自編自演的文藝匯演更是讓紀念活動熠熠生輝，給來賓留下了深刻的印象，集中體現(xiàn)了我們的辦學精神，展示了學校二十年的辦學成就。
2.我校成為“全國社區(qū)教育學習體驗基地”
12月21日，在教育部社區(qū)教育研究培訓中心主辦的“全國社區(qū)教育實務培訓班”上，我校憑借“xx社區(qū)教育模式”的辦學特色，成為“全國社區(qū)教育學習體驗基地”，是全國5所獲此殊榮的電大之一。教育部社區(qū)教育研究培訓中心決定在我校建設“i-美術”學習實訓體驗基地。這標志著我校的社區(qū)教育辦學跨入全國先進行列。
3.我校參加國際開放與遠程教育理事會(icde)第25屆世界大會。
國際開放與遠程教育世界大會是全世界遠程教育最高級別的會議。我校的參與也象征著我校在這個領域的位置，是學校的榮幸。本次大會向我們傳遞出“更加開放、靈活”將成為國際遠程教育發(fā)展的新主題，現(xiàn)代信息技術的發(fā)展將給未來教育帶來革命性變化。
4.加大了實訓室建設，實習實訓條件得到切實改善。
本學期，學校爭取了近300萬元實訓室建設資金，用于貨物裝卸、商務營銷、微格教學、會計模擬、電工電子技術、動漫設計、工程造價等10個實訓室的建設。這幾個實訓室建成后，我校已投入資金近千萬元，將擁有22個專業(yè)實訓室，各專業(yè)都將擁有配套實驗實訓室，基本能滿足實踐性教學的需求，初步形成具有經(jīng)貿(mào)特色的實習實訓平臺。
5.三校整合工作正有序進行。
11月底，巿委37次會通過了將xx職業(yè)技術學院、電大、水產(chǎn)技校三校整合的決議，并成立了以錢煥濤副市長為組長的整合工作領導小組，設有一個綜合協(xié)調辦公室和五個工作組。這是我市優(yōu)化職業(yè)教育布局、優(yōu)化教育資源配置的重要舉措。目前前期相關工作正在有序進行。這對電大來說既是機遇，又是挑戰(zhàn)。我們當前要做的就是：統(tǒng)一思想、提高認識，立足本職、干好工作，穩(wěn)步推進事業(yè)發(fā)展，維護好學校辦學形象和聲譽。就像我在宣布整合會議上表態(tài)時所說：在整合工作進行的過程中，我們要繼續(xù)保持電大各項辦學事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，用事業(yè)凝聚人心;保持干部隊伍、教職工隊伍的團結、穩(wěn)定;發(fā)揚電大人團結拼搏的電大精神，繼續(xù)為社會提供優(yōu)質教育資源，為我市終身教育體系的構建，做出更大的貢獻!
6.實現(xiàn)了績效考核的全部兌現(xiàn)。
二、20xx年學校工作的設想與規(guī)劃。
20xx年要想學校取得更大的發(fā)展和進步，我想首先應從以下幾個方面尋求突破：
1.專業(yè)建設和課程建設方面。
探索和實踐中高職在專業(yè)設置、課程建設、教學模式等方面的有機銜接，促進中職、高職、非學歷教育間的無縫銜接，為整合后的專業(yè)發(fā)展打好基礎。繼續(xù)加大微課的開發(fā)與應用，提高現(xiàn)代信息技術和教育教學模式在課堂教學、實踐教學和終身教育中的應用比例。
2.推行項目負責制。
新學期將實行新的績效考核辦法，推行項目負責制。結合新的績效考核機制，加強項目團隊建設。學校任何一項工作都可以看做一個項目，對項目實施的全過程劃分為若干個節(jié)點，以節(jié)點和項目預期目標的實際完成情況為考核內容，根據(jù)考核結果對項目負責人和項目團隊予以評價和獎懲，提高管理效能。
3.加大對科研工作的支持力度，促進教師科研能力和實踐能力的提升。
1.積極爭取，力爭早日掛上“xx社區(qū)大學”的牌子;。
2.積極協(xié)調，完成新校區(qū)規(guī)劃藍圖的設計工作;。
3.積極配合，完成中職學校的審編工作。
老師們，同志們，黨的xx屆三中全會中，使用頻率最高的詞就是——改革。改革將成為我們國家未來很長一段發(fā)展時期的主旋律。對于我們學校來說，未來幾年也將面臨一系列的改革。說過——改革是我國發(fā)展的最大紅利。我想說，改革也是我們學校發(fā)展的最大紅利，在座的每一位老師都將是改革紅利的直接受益人。在未來的一年里，在三校整合過程中，無論是領導班子還是教職工，都需要信心和希望，在有條不紊地做好當前工作的同時，以積極和開放的心態(tài)面對未來的事業(yè)，實現(xiàn)學校和個人的大發(fā)展。
老師們，我們即將送走喜訊不斷的豬年，迎來信心滿懷的豬年，在這里先給大家拜個早年，祝大家新春愉快，闔家幸福!謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇三
同志們：
今天，我們在這里召開本年度第二次行政全體會議，也是下半年第一次行政工作會議。這次會議一是總結上半年和暑期行政工作所取得的成績，振奮精神，鼓舞士氣;二是分析查擺工作開展中存在的問題和不足，保持清醒的頭腦，正確看待學校發(fā)展面臨的形勢，充分估計前進道路上的困難，做好攻堅克難的思想準備;三是安排部署下半年學校行政工作的重點。
根據(jù)年初的工作部署，20xx年學校行政工作主要有教學、科研、師資、綜合保障、管理、醫(yī)療服務等8個大的方面162項具體任務。上半年，在校黨委和行政的統(tǒng)一領導下，學校行政系統(tǒng)各部門、各單位按照學校年度工作會議精神，圍繞任務分解書，奮力拼搏，團結協(xié)作，積極地、主動地、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一批具有突破性和標志性意義的成就，為推動學校健康快速發(fā)展作出了突出貢獻。特別是在暑假期間，我們一些部門和單位的同志們冒著酷暑，克服炎熱艱苦的辦公條件，犧牲假期休息時間，加班加點，完成學校部署的各項任務。在這里向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝!
下面，我就本次會議講幾點意見：
一、20xx年上半年行政工作的基本評價。
按照學校本年度行政工作任務書規(guī)定的時間要求，截止到8月份需要完成任務共58項，目前已經(jīng)全部完成的有53項，還有幾項因各方面原因正在進行中?？傮w而言，20xx年上半年學校行政工作取得了好的成效。基本評價概括地講就兩句話：工作成績很大;存在問題不容忽視。我曾經(jīng)用“十分欣喜，十分憂慮”來形容。
工作成績中可圈可點的亮點突出表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)普通本科教育教學方面。
一本招生取得開門紅。我校臨床醫(yī)學專業(yè)的國家“卓越醫(yī)生計劃”經(jīng)過學校積極努力，今年列入本科一批招生。從二本進入一本是我校在辦學層次和水平上的一個新突破，上了一個大的臺階，應該說具有重大的標志性意義。一本招生計劃240人，實際錄取246人，投檔分數(shù)線為530分(最高551分)，超出一本省控線25分。錄取分數(shù)線在河南本科一批高校(11所)中名列第二名，這個成績值得我們欣慰和自豪。這充分說明，新鄉(xiāng)醫(yī)學院的辦學質量和水平得到了社會的廣泛認可，具有良好的社會聲譽和較大的影響力。
二本招生再創(chuàng)新高。今年，我校在河南省投放普通二本招生計劃1920人。我校理科最低投檔線500分，高出省控線57分的好成績名列前茅，其中，臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、醫(yī)學影像學、麻醉學等四個專業(yè)錄取最低分均超過一本線;文科投檔線484分，高出省控線19分，較往年也有了明顯提高。在全國其他27個省市區(qū)的招生情況也不錯，錄取分數(shù)線都有提高，其中在浙江的招生高于當?shù)胤謹?shù)線107分，總體形勢向好的方向發(fā)展。
醫(yī)學免費定向及專升本錄取形勢喜人。醫(yī)學免費定向生計劃招生200人(占全省50%)，我們錄取最高分達到533分，最低分485分，超出省控線42分。專升本各專業(yè)在河南省共投放招生計劃500人，各專業(yè)都超過分數(shù)線50分以上，其中護理學超出省控線126分。專升本各專業(yè)生源質量仍為河南省醫(yī)科之首。
2.教學質量工程項目取得新成績。教學質量工程項目作為體現(xiàn)學校教學水平的一項重要內容，學校在已有成績的基礎上，又取得了一些標志性成果。
根據(jù)國家相關文件精神，結合學校實際，在充分論證調研的基礎上，認真擬訂了“卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃”項目班學生的培養(yǎng)方案。我校應用心理學和生物技術2個專業(yè)獲省級“專業(yè)綜合改革試點”項目，麻醉學專業(yè)獲省級特色專業(yè)建設點，精神病學教學團隊獲省級教學團隊。
學校獲得“20xx年度河南高等教育質量社會滿意院?！薄?BR> 3.后期教學工作進一步鞏固。非直屬附屬醫(yī)院數(shù)量增加到15所。新增附屬周口中心醫(yī)院、附屬濮陽油田總醫(yī)院、附屬平煤集團總醫(yī)院三所非直屬附屬醫(yī)院，教學資源進一步擴大;附屬河南省人民醫(yī)院、附屬鄭州人民醫(yī)院作為承擔我校全過程臨床教學的新兵，順利完成了第一屆學生的臨床理論課教學和見習任務。
召開了臨床教學工作會議。全面總結了20xx年臨床教學工作會議以來的臨床教學工作，分析了學校后期臨床教學面臨的形勢與任務，明確了今后工作的重點;各教學醫(yī)院和實習基地對于帶教我校學生表現(xiàn)出了極高的熱情，對于我校學生的素質和臨床技能給予了充分肯定。
4.學生培養(yǎng)質量又有新的提高。20xx屆畢業(yè)生有583人考取了碩士研究生，考研率為39.45%(不含護理專業(yè))，如果包括護理為32%，再創(chuàng)新高，而且考上“985”、“211”大學的學生比例逐年升高;在第四屆全國大學生臨床技能競賽華中賽區(qū)比賽中，我校代表隊以優(yōu)異的成績榮獲二等獎;在省第十一屆“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術科技作品競賽中，我校學生10項作品獲獎，其中一等獎2項、二等獎5項、三等獎3項。其中1項還將作為全省20件優(yōu)秀作品之一進入全國第十三屆“挑戰(zhàn)杯”終審決賽(將會獲得國家二等獎以上)，取得了多年來沒有省一等獎和國家獎的新突破;在“中國大學生自強之星”評選中，我校2名學生獲得提名獎及“中國大學生新東方自強獎學金”;職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會榮獲南省首屆高?！皟?yōu)秀就業(yè)創(chuàng)業(yè)類學生社團”榮譽稱號。
(二)學位和研究生教育。
1.研究生招生工作順利完成。今年全國醫(yī)學類學術型和專業(yè)學位考生呈現(xiàn)結構上的巨大變化，導致了全國性生源不均衡，有些專業(yè)(如基礎醫(yī)學)生源緊缺、競爭激烈。面對新形勢、新困難，有關部門積極采取有效措施，確保了今年的研究生招生質量和任務目標。20xx年招生計劃208人，實際招收碩士研究生211人，較上年增長15.56%(全國平均3.5%)，使我校研究生全日制普通在校生數(shù)量達到566人(順利完成年初計劃達到560人的目標)?？忌鷣碜匀珖?5所高等院校的應屆生和往屆生，其中：本科學歷占89%，?？茖W歷占11%。第一志愿考生錄取人數(shù)為145人，占69%。
2.研究生培養(yǎng)模式改革成效明顯。學校不斷創(chuàng)新研究生培養(yǎng)模式?；A和臨床合作招生、共同培養(yǎng)的“2+x”與“3+y”醫(yī)學研究生培養(yǎng)模式更加完善。20xx年我校成為第一批國家“臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式改革試點高校”(全國共64所，河南僅有我校和鄭大、河科大三所)。這對促進我校專業(yè)學位研究生教育的發(fā)展，培養(yǎng)高層次應用型醫(yī)療衛(wèi)生人才，提高專業(yè)學位研究生培養(yǎng)質量具有深遠意義。
3.研究生科研創(chuàng)新能力培養(yǎng)得到加強。在河南省優(yōu)秀博士、碩士學位論文評選中，我校推薦的6篇學位論文均獲優(yōu)秀學位論文，在河南二十所大學及研究院中排名第八;基礎醫(yī)學院免疫學專業(yè)碩士研究生伍浩同學，獲得20xx年國家留學基金委-柏林自由大學合作項目資助，國家公派到德國攻讀博士學位。我校連續(xù)兩年應屆碩士研究生進入國家公費出國攻讀博士學位，從一個方面說明了我校研究生培養(yǎng)的高質量。
學校的成人學歷教育、國際本科通識教育等穩(wěn)步發(fā)展，碩士層次來華留學和本科合作辦學項目等中外合作辦學項目積極推進。三全學院健康快速發(fā)展，招生、教學、師資隊伍建設等各項工作都取得了可喜成績。
(三)學科建設和科學研究方面。
1.國家級及重大科研項目申報工作取得新成績。國家自然科學基金項目保持穩(wěn)步增長。今年在去年獲得大豐收的基礎上，我們又獲得國家自然科學基金項目21項(基礎9項，檢驗5項，生科4項，公衛(wèi)2項，二附院1項)，經(jīng)費819萬元，列河南高校第8位，在全國高校列288位。應該說是一個很了不起的成績。因為近年來，我校國家自然科學基金增長的比例較大，現(xiàn)有的科研潛力已經(jīng)得到了充分的發(fā)揮，能夠再次獲得20多項是值得欣喜的。
人文社科研究一直是我?？蒲许椖恐械摹岸贪濉焙捅∪醐h(huán)節(jié)，近幾年，我校高度重視人文社會科學研究的培育和項目的申報工作，20xx出臺的學?？蒲信嘤鹈鞔_支持社會科學研究，上半年獲得教育部人文社科項目3項。同時，高等醫(yī)學教育研究取得好成績。獲得河南省教育科學“”規(guī)劃20xx年度立項課題7項，其中重大課題1項(全省10項)。這也是我校獲得的首個省教育科學“”規(guī)劃重大課題。
截止目前，學校共爭取縱向經(jīng)費3000多萬元。
2.發(fā)表科研論文取得好成績?；A醫(yī)學院生化教研室以我校為第一署名單位，在國際知名雜志《actacrystallographicasectiond,biologicalcrystallography》(影響因子為12.619)上發(fā)表題為《domain-levelrockingmotionwithinapolymerasethattranslocatesonsingle-strandednucleicacid》的論文。這是迄今為止以我校為第一署名單位首次在該刊物上發(fā)表論文，是我校近年發(fā)表影響因子較高的論文之一。至今為止，我們國家在此刊物發(fā)表文章僅有169篇。另外，我校公共衛(wèi)生學院吳衛(wèi)東教授受世界著名自由基生物學專家henryforman博士邀請，為《freeradicalbiologyandmedicine》雜志撰寫定題綜述zincionsaseffectorsofenvironmentaloxidativelunginjury。該雜志綜述作者均為在國際自由基研究領域做出突出貢獻的專家。上半年我校發(fā)表sci論文143篇，論文數(shù)從20xx年全省高校第11名，20xx年第7名，今年第6名。另外，應邀為中文核心期刊《醫(yī)學與哲學》雜志組稿，在一期雜志上發(fā)表我校教師論文5篇，探討我國高等醫(yī)學教育改革與發(fā)展面臨的問題與挑戰(zhàn)，進一步擴大了學校的知名度和社會影響力。
3.學科平臺建設得到加強。以第三方臨床檢驗平臺為依托的“分子診斷與醫(yī)學檢驗技術河南省協(xié)同創(chuàng)新中心”在激烈的高校競爭中獲得20xx年度立項，首批資助金額800萬元。學校博士后研發(fā)基地、博士后科研工作站、院士工作站運行良好;第三方臨床檢驗平臺建設進展順利，各項基礎設施裝修建設已經(jīng)完成，即將投入運行。疾病診斷與預警重點實驗室、消化系統(tǒng)腫瘤與信號傳導重點實驗室、神經(jīng)發(fā)育重點實驗室等3個實驗室獲批成為新鄉(xiāng)市重點實驗室。
另外，在20xx年新鄉(xiāng)市科技創(chuàng)新大會上，我?！案杉毎c生物治療工程技術研究中心”獲得“新鄉(xiāng)市優(yōu)秀創(chuàng)新團隊”稱號。
(四)師資隊伍建設方面。
積極落實學校中長期人才規(guī)劃。修訂完善了學校高層次人才管理和引進辦法，成立高層次人才服務領導小組。制訂了《關于進一步加強教師隊伍建設的意見》等規(guī)章制度，加大教師博士化進程，在人才引進和培養(yǎng)方面取得了較好成績。
1.人才引進取得新成效。截止到8月底，聘任特聘教授1名、兼職教授10名。已招聘博士36人(簽約51人)，海外高層次人才11人。作為我校落實人才強校戰(zhàn)略的重大舉措，聘請楊萬才、吳衛(wèi)東、馮志偉三位高層次海外歸國專家分別擔任基礎醫(yī)學院、公共衛(wèi)生學院、生命科學技術學院的院長和相關學科特聘教授。這一做法，受到兄弟高校的高度贊譽，必將對我校的人才引進和師資隊伍建設產(chǎn)生了深遠而重要的影響。
2.人才培養(yǎng)取得新成績。在學校人才政策的鼓勵下，有26名青年教師積極申請到國內重點大學學習培訓;18名教師考取了博士研究生。
另外，還有2名教授獲得國務院特殊津貼，1名教授獲得省教學名師，3名教師被評為河南省教育廳學術技術帶頭人，1名教師被評為河南省師德先進個人。
(五)綜合保障方面。
1.基建后勤工作。學校第六學生公寓、第二學生餐廳以及口腔醫(yī)學教學樓工程竣工投入使用。
一附院綜合病房樓地下室主體澆筑已完成，全科醫(yī)生臨床培養(yǎng)基地前期建設工作已經(jīng)完成。二附院綜合病房樓項目順利封頂，神經(jīng)外科樓項目正在積極申報立項。三附院新病房樓即將投入使用。
完成了第六學生公寓、第二學生餐廳的內部物品配置、南校區(qū)部分道路改造以及南、北校區(qū)公共樓宇及部分家屬樓的屋面漏水維修、公共衛(wèi)生學院裝修、20xx-20xx學年教學條件準備等各項后勤保障工作。
2.財務、審計、國有資產(chǎn)管理等工作。根據(jù)上級要求和部署，上半年學校財務會同科技等部門認真進行了科研經(jīng)費管理和使用檢查，公務卡制度改革，中央與地方共建項目的申報等，積極爭取上級財政資金支持，協(xié)調經(jīng)費支出方式等，為學校建設發(fā)展提供了有力保障。進一步加強了國有資產(chǎn)管理，實行新增資產(chǎn)條碼微機管理。進一步規(guī)范招標采購操作程序，上半年共計完成省財政以及校內公開招標項目29項。內部審計工作穩(wěn)步開展。共完成財務審計、工程設備審計125項，審減金額715.86萬元。學校被評為河南省內部審計工作先進單位。
3.圖書期刊信息服務逐步改進。開放式網(wǎng)絡電子信息資源服務體系逐步完善，校外遠程訪問服務系統(tǒng)投入使用;積極推行網(wǎng)上辦公，啟動了校園無線網(wǎng)絡建設;加強期刊稿件遠程處理系統(tǒng)和網(wǎng)上查詢系統(tǒng)建設，基金項目論文的刊登量不斷加大;編寫了20xx年sci期刊投稿資訊，為學校sci、ssci論文投稿提供咨詢服務。
4.平安校園建設深入推進。嚴格落實人防、物防、技防措施和安全管理各項制度，深入開展百日安全生產(chǎn)大檢查活動，加大校園和周邊環(huán)境治理綜合治理力度，校園治安防控體系進一步完善。
(六)醫(yī)療衛(wèi)生工作。
三個附院以創(chuàng)建學院型醫(yī)院為載體，積極適應國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和中原經(jīng)濟區(qū)建設要求，堅持醫(yī)療立院、科技興院、人才強院，切實加強醫(yī)教研地結合，制定醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，加強資源整合開發(fā)，構建新型醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，醫(yī)療衛(wèi)生服務水平得到新的提升。
一附院醫(yī)院上半年門急診總量17.37萬人次，出院病人31,535人次，業(yè)務收入39,176萬元，總收入42,002萬元;在國家新鄉(xiāng)經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)建設新院，醫(yī)院總面積約223畝;獲批農(nóng)村居民重大疾病救治定點醫(yī)療機構，申報新技術5項(已驗收3項)。
二附院上半年門急診總量78,207人次，出院病人4710人次，手術例數(shù)7734例，業(yè)務收入7602.33萬元，總收入10,657.13萬元;申報新業(yè)務、新技術8項。與北京大學第一醫(yī)院聯(lián)合申報的國家科技重大專項“重大新藥創(chuàng)制”獲批;承辦了2項省級大型學術會議以及20xx精神衛(wèi)生?？漆t(yī)院院長高峰論壇。
三附院上半年門急診總量9,7084人次，出院病人6884人次，業(yè)務收入8223.06萬元，總收入8782.13萬元;成立了腦科疾病診療中心暨唐都腦科醫(yī)院分中心;婦產(chǎn)科、泌尿外科成為衛(wèi)生部內鏡與微創(chuàng)醫(yī)學培訓基地。
三所附屬醫(yī)院還共同承辦了20xx年河南省第一屆國際醫(yī)院高級論壇，省內近百家縣級醫(yī)院的200多名管理者參加了論壇，進一步擴大了學校和醫(yī)院的社會影響。
總之，在同志們的共同努力下，我校今年上半年的行政工作取得了很突出的成績，除上述這些比較突出的亮點和標志性成績之外，學校在其他方面的成績也很好，這里就不再一一列舉了。
再次對同志的辛勤勞動表示感謝。
二、我校當前面臨的形勢和存在的突出問題。
同志們，有句老話叫“成績不講跑不了，問題不講不得了?！蔽覀儗ν庖嘀v成績，多講優(yōu)勢，多講發(fā)展，樹立新鄉(xiāng)醫(yī)學院的良好形象;對內要多找問題和不足，多想想困難，這就是生于憂患，死于安樂。如果我們看不到工作中存在的問題，如果我們不能很好地解決這些問題，學校的發(fā)展就會受到影響，我們的目標就有可能無法實現(xiàn)。這些問題主要表現(xiàn)在：
(一)辦事效率低下，后勤等保障能力不強。
古人云：兵馬未動，糧草先行。改革開放之初，面對社會發(fā)展的急迫需求，教育必須優(yōu)先發(fā)展，鄧小平同志當時表態(tài)說：我當你們的后勤部長。充分說明一項工作、一項事業(yè)、一個單位后勤保障系統(tǒng)工作的重要性。
而目前在我們學校，后勤系統(tǒng)保障能力還不夠強。比如我們在暑期安排的幾項基建后勤等工作(南校區(qū)道路管網(wǎng)改造、第二餐廳、第六學生公寓、道路環(huán)境等)，這是關系到學校新學期是否能夠順利開學的重要工作。雖然同志們付出了巨大的努力，學校領導也非常重視，邢書記、紅彥校長和我多次到現(xiàn)場查看工作進度，督促相關部門一定要按期完工。但直到24號下午新生開學前一天，這些工作才算是基本收尾，但還有一些細節(jié)問題并沒有徹底解決，譬如學生公寓的床鋪問題，食堂的條件準備、道路路燈，以及環(huán)境衛(wèi)生，新舊路面的銜接等都還存在不少問題。有的教室還垃圾遍地，不堪入目。
我們年初安排的博士公寓和信息綜合樓按要求在5月份前開工建設，但目前的進展情況不能讓大家滿意。
還有，基礎醫(yī)學院樓的改造工程、一些教學科研設備的購買配備等都沒能很好地按時間要求完成。學校決策的有關事項，在執(zhí)行時行動緩慢，拖拖拉拉。
在這里，我把這幾項工作提出來，不是想刻意指責誰，也不是想點名批評我們的哪個部門。這從一個側面充分說明我們工作中確確實實存在不容忽視的嚴重問題。
(二)學校核心競爭力還有待提高。
1.師資隊伍建設。我們都知道清華老校長梅貽琦先生說：“所謂大學者，非謂大樓之謂也，有大師之謂也?！鞭k大學，或者說想辦一流大學、辦具有地區(qū)具有較大影響力的大學，首先必須有一流的教師。這也是我們這幾年大力引進博士、引進海外優(yōu)秀人才，逐步實現(xiàn)教師隊伍的博士化的必然要求。但是，我們現(xiàn)在的師資隊伍數(shù)量、結構、質量等還遠不能適應我們事業(yè)的發(fā)展。尤其是我們一些同志的理念還存在很大問題，認為博士引進多了，引進的人才待遇好了。試想，沒有人才，我們如何實現(xiàn)新醫(yī)的大學夢、博士授權單位夢，省內骨干高校、全國醫(yī)藥強校夢。如果我們不能實現(xiàn)這些夢想，我們就會在新的一輪高等教育競爭中落伍、淘汰。就不會有美麗新醫(yī)、幸福新醫(yī)。大家的事業(yè)、待遇都將受到影響。還有，在引進博士的工作中，全校非常不均衡，有的單位領導不重視，方法措施不得力，引不來人才。更為不可容忍的是，經(jīng)過巨大努力引進的博士和人才，由于某些領導和同志的問題，使這些人才又流失了。在以后的人才引進工作中，引進不力將受到批評，把引進的人才趕走、擠走將要承擔責任。
在引進人才上，我們要有清醒的認識，高度重視，態(tài)度要積極。我們要做到：事業(yè)留人、待遇留人、感情留人、氛圍(環(huán)境)留人。要知道引進人才是事業(yè)的需要，引進的人才與我們一起才可以把新鄉(xiāng)醫(yī)學院建設好、發(fā)展好。人才到我們學校來首先是為了事業(yè)，不為事業(yè)就不是人才(當年錢學森、裘法祖放棄國外優(yōu)厚的待遇回國，就是為了祖國、為了事業(yè));當然，在現(xiàn)代社會待遇也很重要，它體現(xiàn)社會主義多勞多得;但要吸引人才、留住人才，沒有感情投入，沒有良好的學術氛圍、良好的人際關系氛圍也是不行的。再者，各單位也要高度重視校內人才的培養(yǎng)，尤其是年輕教師攻讀博士學位，今年讀博18名還太少，出國進修學習教師也太少。
同志們，我們一定要下大力氣把師資隊伍建設好;反之，新醫(yī)夢的實現(xiàn)就是一句空話。
2.科學研究方面。
一是自然科學研究：獲得的基金項目數(shù)增長還不夠快，發(fā)展也不均衡：在有些單位起伏太大(如基礎今年減少5項，藥學為零)，有些單位還長期沒有一項自科基金，附屬醫(yī)院貢獻太小(只有二附院1項)。這些情況，與全國醫(yī)科高校相比，差距很大。
二是社科研究：社科研究極為薄弱，省部級的人文社科項目還很少，國家社科基金還是零。
三是高水平科研論文、發(fā)明專利、科技成果等：sci論文增長速度較快，但發(fā)展也極其不均衡，去年以前新醫(yī)共538篇，其中藥學138，基礎135，生科74，一附院42，二附院22，三附院19，公衛(wèi)13。標志性的科技成果不多，省部級一等獎和國家級成果獎還是零。
3.本科生培養(yǎng)。雖然我們的本科招生工作取得非常優(yōu)異的成績，但是，問題仍然不少，有的專業(yè)多年報考學生數(shù)不足，有的專業(yè)甚至沒有一個第一志愿考生。我們的考研率、四六級通過率、畢業(yè)生就業(yè)率、執(zhí)業(yè)醫(yī)師通過率一直名列河南省前茅，但有的專業(yè)考研率、學生就業(yè)率卻很不理想。
4.學位與研究生教育。碩士授權學科還不能覆蓋全部醫(yī)學學科，沒有博士學位授予權。研究生培養(yǎng)規(guī)模偏小，生源數(shù)量和質量都有待提高。
5.醫(yī)療衛(wèi)生方面。三個附屬醫(yī)院的人才隊伍還有很大差距，醫(yī)療技術水平還沒有達到學校要求的水平、不能滿足社會發(fā)展需要，醫(yī)療業(yè)務規(guī)模小、收入還很低。尤其是臨床醫(yī)學科學研究極其薄弱。
(三)干部的工作作風。
同志們，目前全國正在開展黨的群眾路線教育實踐活動，這次活動的主要目標任務就是解決工作作風問題。雖然我們將在明年上半年開展這項活動，但從現(xiàn)在開始，我們就要根據(jù)中央的要求和學校黨委的部署，照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。首先我們要照照鏡子，找一找我們的問題。
像中央強調的那樣，工作作風問題(“四風”，形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風)不是有沒有的問題，而是有多嚴重的問題，如果找不出問題，本身就是問題。作風問題影響我們的事業(yè)，影響干部形象，影響干群關系。雖然我們的干部隊伍絕大多數(shù)同志都是好的，多數(shù)也是非常優(yōu)秀的。但是我們在工作作風上確實存在這樣那樣的問題，如果不能很好解決，我們就不能實現(xiàn)我校的目標，有些同志可能就會掉隊，會從學校的功臣變?yōu)閷W校發(fā)展的阻力，甚至絆腳石。我們工作中都有哪些不良作風呢：
1.驕躁之風。驕躁之風有各種表現(xiàn)：以功臣自居，驕傲自滿;經(jīng)常擺一擺老資格，唯我獨尊、唯我獨大，老子天下第一;在其位不謀其政，思想保守，貪圖安逸，做一天和尚撞一天鐘，有時甚至連鐘都不想撞了;自己不干，對別人干事創(chuàng)業(yè)評頭論足;工作上不去，不找內因，只找外因，不找主觀原因，只找客觀原因，總是借口一大堆;憑經(jīng)驗、憑主觀干事，穿新鞋走老路，沒有創(chuàng)新，沒有突破。重大事情不商量、不匯報，獨斷專行，一人說了算;工作上同級不配合、下級不使用、上級不匯報，我行我素;只為部門利益、只為眼前利益、只為個人利益，不考慮全局;不銳意進取，牢騷滿腹;聽不得半點不同意見，動不動就鬧情緒、消極怠工。
以上這些，希望同志們都找一找，我們的身上有沒有，有多少，能改正多少。
坦率地說，新鄉(xiāng)醫(yī)學院發(fā)展到今天，取得這樣的成績，全體職工都有不可磨滅的成績，我們都是新鄉(xiāng)醫(yī)學院發(fā)展的基石。但是，我們也要清醒地認識到，過去取得的那些成績，都是黨的領導，上級的支持，廣大師生員工共同奮斗的結果，能夠算到我們個人頭上的有多少，即便過去我們個人作出過一些成績和貢獻，如果放到新鄉(xiāng)醫(yī)學院的全局中又有多大份量，如果放在新鄉(xiāng)醫(yī)學院的發(fā)展歷程中又有多高地位。所以，作為一個新醫(yī)人，我們要珍惜自己的崗位、珍惜這個大發(fā)展的時代;我們要“堅決反對驕躁之風，大力弘揚謙虛謹慎、愛崗敬業(yè)精神?！?BR> 在這里我想提提我們學校的李東亮教授。他是學校的一名老資格的教師，對自己的工作、對教學用摯愛、癡愛來講都不為過。多年來他堅持搞科研，多次獲得國家自然科學基金，去年還在申請國家自然科學基金。我聽說，前幾年他還積極申請國外深造，并不懈學習英語，順利通過國家留學基金委的英語考試。所以，我想說我們僅靠制度、靠管是不行的，如果一個人不用心去追求，很多問題是解決不了的。希望同志們，從我做起，從現(xiàn)在做起，激發(fā)廣大師生員工和黨員干部的熱情，熱愛新醫(yī)、建設新醫(yī)，為新醫(yī)的美好未來貢獻青春和力量。
2.拖沓之風。拖沓之風的主要表現(xiàn)是：整日昏昏庸庸、萎靡不振，辦事拖拖拉拉，推委扯皮;有令不行，有禁不止;上級的意見是耳旁風，上級的決策不執(zhí)行;工作無秩序、無規(guī)范、無原則，憑感情用事;奉行“老好人”主義，充當“和事佬”，明知不對也不批評，工作任其自由發(fā)展;對崗位不敬業(yè)、對單位不負責，對工作不嚴格要求，不觸及問題、?；乇苊?，工作棚架，任務一誤再誤，工作一拖再拖。
我們常說，少壯不努力，老大徒傷悲。“干”也一天，“歇”也一天;干是事業(yè)的要求，干可以出成績，干體現(xiàn)人的價值，干受人愛戴和尊敬。人的有效工作時間也就一萬多天(如果按平均35年算，也就12,775天，如果每周5天，每年40周，也只有6000多天，如果每天工作8小時，只有5萬個小時)。等你退休了，想干也沒有平臺了，想展現(xiàn)自己的才華也沒有機會了。毛主席說：一萬年太久，只爭朝夕。我想與同志們說，一萬天太少(快)，只爭朝夕。
這里的關鍵，是抓落實。如果工作落實抓得不好，再好的制度、措施也會落空，再偉大的目標也實現(xiàn)不了。
同志們，振作起來吧，我們要“堅決反對拖沓之風，大力加強執(zhí)行力建設”，以飽滿的工作熱情，以一流的工作業(yè)績，告慰我們的良心，展現(xiàn)我們的才能，不負我們這個神圣的崗位。
3.浮漂之風。浮漂之風的主要表現(xiàn)：辦事不認真，得過且過;認識膚淺，作風浮漂，工作不扎實;口上夸夸其談，文章理論連篇，就是不真抓實干;工作不投入，敷衍了事，只求過得去，不求過得硬;走馬觀花，隔岸觀火;只知道布置工作、下命令，工作不檢查、不督促;靠拍腦袋辦事，不深入調查研究;經(jīng)常浮在上面，不深入基層;不聯(lián)系群眾，不聽取意見，閉門造車，如此等等。
毛主席說：不調查就沒有發(fā)言權。世界上怕就怕認真二字，共產(chǎn)黨就最講認真。這些都是我黨勝利的重要保證。
作為一名黨員干部，我們一定要“堅決反對浮漂之風，大力倡導腳踏實地，真抓實干的精神”。古人曰：“道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成”，“為政貴在行”?？照務`國，實干興邦，反對空談、強調實干、注重落實，是我們走向成功的一個優(yōu)良傳統(tǒng)。對于抓落實的極端重要性，毛澤東同志還說“一件事不做則已，做則必做到底，做到最后勝利”，“什么東西只有抓得很緊，毫不放松，才能抓住。抓而不緊，等于不抓”。
我們學校取得的所有成就，不是想出來的、不是等出來的、不是靠出來的，都是腳踏實地做出來的。
同志們，我們肩負著組織的信任，承載著人民的期望，擔負著歷史的重托，責任重大，使命光榮;我們要敬畏歷史、敬畏崗位、敬畏群眾，把新醫(yī)建設好、發(fā)展好，早日實現(xiàn)特色鮮明的高水平教學研究型醫(yī)科大學的奮斗目標。
三、下半年行政重點工作。
同志們，現(xiàn)在已經(jīng)是9月份了，20xx年只剩4個多月的時間。剛才在前面我已經(jīng)提到了，20xx年的行政工作任務總共是162項，目前基本完成的有53項，還有很多任務需要去完成，當然，有的工作不能僅用項數(shù)來描述;但是，時間短，任務重。我們在座的各部門、各單位、各院(系、部)的負責同志，要盡快把各自的工作進行重新梳理，按照剛才對轉變作風的總要求，盡心、盡職、盡責，把下半年的工作做好，把剩余的任務完成好。
(一)教育教學方面。
1.精心打造本科教育品牌。
現(xiàn)在我們把省內最優(yōu)秀的學生招來了，我們能否培養(yǎng)出卓越的醫(yī)生，培養(yǎng)出一流的人才，就看我們下一步怎么做了。一是高要求、高標準、高水平打造一本教學平臺。
醫(yī)學精英教育已經(jīng)擺在我們面前，如何把這樣的學生培養(yǎng)好，是關系著我校以后一本招生的重要保證。一流的學生當然要配備一流的師資、一流的教學設施。一流的教學也要有一流的培養(yǎng)計劃。我們要通過教育教學改革，不斷創(chuàng)新，參照國際醫(yī)生培養(yǎng)標準，根據(jù)我國教育部和衛(wèi)生部的要求，建立符合“卓越醫(yī)生培養(yǎng)計劃”的培養(yǎng)方案，加強師資隊伍建設、課程建設、教材建設，抓好臨床實踐教學各個環(huán)節(jié)，早臨床、多臨床、反復臨床，真正培養(yǎng)出我國自己的卓越醫(yī)生，優(yōu)秀的醫(yī)學高級專門人才。把這個實驗班辦出特色、辦出成效、辦出亮點，通過這些實驗班提高我們的辦學水平，提升新醫(yī)高層次人才培養(yǎng)的社會貢獻度，擴大新醫(yī)的社會影響。
二是嚴格管理，打造我校本科高級應用型專門人才品牌。
我校二本學生生源質量穩(wěn)步提升，今年臨床專業(yè)的學生二本招生仍超過一本線5分，還有三個專業(yè)超過一本線，二本錄取分數(shù)線名列河南省高校前茅。我們不僅要認真研究，不斷探索培養(yǎng)好一本學生，更要充分利用現(xiàn)有的教學資源把二本的學生教育好、管理好、服務好。
突出教學工作的中心地位，堅持把服務教學作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，深入開展教書育人、管理育人、服務育人的“三育人”活動;根據(jù)現(xiàn)代高等教育規(guī)律和人才培養(yǎng)目標，各專業(yè)都要積極進行教育教學改革，堅持以加強理論與實踐的結合為重點，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心，以充分調動教與學兩方面積極性為手段，對課程結構進行整體優(yōu)化，逐步推進教學內容、方法和手段的改革，培養(yǎng)學生綜合素質;堅持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務，不斷創(chuàng)新德育形式，豐富德育內涵，促進學生養(yǎng)成良好的道德品質和行為習慣。深化素質教育課程改革，安排好素質教育實踐課程。完善學生科技創(chuàng)新體系，增強學生科技創(chuàng)新精神和實踐能力;規(guī)范學生日常教育和管理。以學生的全面發(fā)展為目標，努力做到思想教育、專業(yè)教育、基礎管理等各項工作協(xié)調發(fā)展，著力培養(yǎng)學生的社會責任感;認真做好就業(yè)指導服務。完善畢業(yè)生就業(yè)指導服務體系，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道，增強畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
三是加強全科醫(yī)學教育，切實提高醫(yī)學定向生培養(yǎng)質量。
多年來，我國基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設相對滯后，合格的全科醫(yī)生數(shù)量嚴重不足，制約了基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的提高。建立全科醫(yī)生制度，為基層培養(yǎng)大批“下得去、留得住、用得上”的合格全科醫(yī)生，是提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平的客觀要求和必由之路，也是全面建成小康社會的必然要求。
我們學校目前已經(jīng)連續(xù)四年承擔了省內免費醫(yī)學定向生的培養(yǎng)任務，在校學生占全省醫(yī)學定向生總數(shù)的一半以上。今年又招生200人，在校學生已經(jīng)超過1000人。我們肩負的使命光榮，責任重大。要積極探索全科醫(yī)學人才培養(yǎng)的模式、方法與途徑。加強醫(yī)學生服務基層的榮譽感和責任感教育，增強學生扎根基層、服務農(nóng)村的自覺性、堅定性。根據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務“預防、保健、診斷、治療、康復、健康管理”六位一體的服務要求，優(yōu)化調整教學內容和課程設置，實施早臨床、多臨床教學計劃，增加到社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的實習、實踐，提高醫(yī)學生對常見病、多發(fā)病、傳染病和地方病等疾病的診療能力和基本衛(wèi)生服務能力，真正為基層培養(yǎng)優(yōu)秀的全科醫(yī)生。同時，要積極爭取5+3醫(yī)學模式項目在我校的實施，提升我校人才培養(yǎng)層次和水平。
2.學位與研究生教育工作。
一是及早動手，認真謀劃，切實做好20xx年研究生招生宣傳工作。
中國有句古話叫做“酒香不怕巷子深”，西方的名言叫“金子在哪里都會閃光”。但是現(xiàn)在時代不同了，世界已經(jīng)步入信息時代;過去靠酒香飄到美國可能需要幾十年、甚至上百年，而現(xiàn)在一個電話、一個短信、一個網(wǎng)絡信息，全世界都可以知道。所以，我們要加大招生宣傳，讓更多的考生知道新醫(yī)，更多地了解新醫(yī)的人才培養(yǎng)質量，了解新醫(yī)的學科優(yōu)勢、特色，了解新醫(yī)的高級人才隊伍，了解新醫(yī)的科研水平，了解新醫(yī)豐厚的歷史文化底蘊。
二是積極推進研究生培養(yǎng)模式改革。
我校碩士學位研究生教育已經(jīng)走過了將近十五年的歷程。今年獲準成為第一批國家“臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式改革試點高?！薄Ｎ覀円浞肿プ⊙芯可囵B(yǎng)模式改革試點的有利時機，積極推進碩士學位授權各學科研究生培養(yǎng)的內涵建設，完善研究生人才培養(yǎng)體系，同時要繼續(xù)做好研究生導師的遴選和培養(yǎng)工作，充分發(fā)揮老導師的傳幫帶作用，挖掘優(yōu)秀中青年教師特別是高學歷青年教師的潛力，盡快形成一個高職稱、高學歷、高水平的研究生導師隊伍。這不僅是碩士研究生培養(yǎng)的必然要求，也是學校下一步申請博士授權的必然要求。
三是要緊密追蹤國家和省學位改革與發(fā)展的動態(tài)，繼續(xù)做好下一步博士、碩士學位點申報的基礎工作。
(二)科學研究與基地建設方面。
科研工作是學校上水平上臺階的重要動力和突破口，是強校之路，是我們創(chuàng)建教學研究型大學的必然要求。
1.提高科研水平和產(chǎn)出效益。
國家自然科學基金項目是衡量一個學校或者學術研究團體基礎和應用基礎科研能力的重要指標。對于學術研究而言，不光起到了資助作用，其本身也成為體現(xiàn)國家、學術研究單位、個人學術生產(chǎn)能力的一個重要標志。大家期望我們盡快更名大學，醫(yī)科大學是個什么樣?僅科研而言，溫州醫(yī)學院、廣州醫(yī)學院今年更名醫(yī)科大學，今年國家自科基金分別是89項、72項，徐州醫(yī)學院今年獲得博士授予權，今年獲得基金42項。我校今年申報了196項國家自然科學基金，但最終獲得21項，低于學校預期的目標。明年的項目申報馬上就要開始，因此，這幾個月一方面要抓好獲得項目的后續(xù)工作，另一方面也要及早謀劃，及早動手，認真總結今年申報中的經(jīng)驗教訓，提前做好明年國家自然科學基金項目申報準備工作，多請些專家、大家來校指導，在保障申報數(shù)量持續(xù)增長的前提下，提高申報成功率，特別是重大項目和重點項目的申報爭取實現(xiàn)新突破，爭取科研經(jīng)費大幅提升。
我們學校科研發(fā)展的勢頭總體上是朝著好的方向發(fā)展，獲得重大科研項目的能力也是穩(wěn)步提升。剛才我在前面已經(jīng)提到了，我?，F(xiàn)有的科研潛力在有些院系已經(jīng)得到了充分的發(fā)揮，但是還存在著科研“盲區(qū)”、“荒地”，比如，我們三個附院的科研貢獻率太小。從全國比較知名的同類醫(yī)學院校來看，附屬醫(yī)院的科研總量常常大于校本部，而我們學校恰恰相反。去年我到三個附院調研時就給三個附院提出，要在弘揚學術之風時抓好四件大事：國家自然科學基金，sci論文，發(fā)明專利和省級以上科技成果獎。今天我再次向三個附院提出。這也是保持我們學?？蒲袆?chuàng)新能力穩(wěn)步提升的迫切需要。
我們不僅要“掃盲”、“開荒”，更要“挖潛”。在充分提升三個附院科研貢獻率的同時，我們還要充分挖掘學?，F(xiàn)有博士等高層次人才的科研潛力，用好學校科研培育基金，尤其要積極培育青年項目。要給新引進的博士壓擔子，定任務，要鼓勁，打氣而不是泄氣、穿小鞋，努力創(chuàng)造良好的科研條件和氛圍，把科學研究從教師的任務變成追求，從追求變?yōu)榱晳T和本能，提升優(yōu)秀青年人才隊伍科研整體素質。
同時，還要注重科技成果的鑒定、評選。尤其是省部級以上科技成果獎的推薦和評選。還要把專利，尤其是發(fā)明專利放到重要位置，認真抓好。
2.打造學科基地和平臺。
要加快分子診斷與醫(yī)學檢驗技術河南省協(xié)同創(chuàng)新中心的建設。根據(jù)河南省教育廳、財政廳、發(fā)改委的要求，依據(jù)河南省協(xié)同創(chuàng)新中的任務目標書，創(chuàng)新體制機制，匯集人才隊伍，有重點、有目標地做好協(xié)同創(chuàng)新工作。緊密結合第三方檢驗中心，把我校協(xié)同創(chuàng)新中心打造成一個新的新醫(yī)品牌。
繼續(xù)做好干細胞中心建設和各級重點實驗室和科研基地建設，盡快實現(xiàn)部級重點實驗室或工程中心零的突破。
(三)師資隊伍建設方面。
哈佛大學原校長科南特說過：“大學的榮譽不在于它的校舍和人數(shù)，而在于它一代又一代教師的質量?！痹谒磥怼叭绻麑W校終身教授是世界著名的，那么這所大學必然是最優(yōu)秀的大學”。一所大學要造就一代又一代的優(yōu)秀人才，高素質的師資隊伍是關鍵，是決定性因素。
1.繼續(xù)加大工作力度，鍥而不舍抓好人才引進。
近幾年，我們學校在人才引進方面花了很大功夫，投入了不少的財力、物力和人力，目前來看取得的效果不錯。但是，離我們學校教研型大學的發(fā)展定位，以及作為醫(yī)學院校的標準和要求還有很大差距。我們國內知名的領軍人物還太少，教師隊伍中博士比例太低，每年出國進修學習的教師更是寥寥無幾，這就是人才的差距。下半年要繼續(xù)加大人才引進力度。堅持既要有統(tǒng)一的政策條件規(guī)定，又要有個性化的要求，采用主流和個性化相結合的方法，不拘一格積極招聘高層次人才。在大力引進、招攬外部人才的同時，還要提升我們現(xiàn)有人才的學歷和能力。年輕人必須壓擔子，走出去提高自身的學歷層次，盡早改變我校教師隊伍的年齡結構、職稱結構、學歷結構和學緣結構。
2.改善人才環(huán)境刻不容緩。
我們學校為改善人才環(huán)境，相繼出臺了高層次人才引進政策、加快博士化進程的鼓勵政策、人才隊伍建設意見等，還成立了高層次人才服務領導小組?？梢哉f從學校層面上，鼓勵高層次人才干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境和氛圍基本形成。但為什么近年來有些引進的人才相繼流失，還有學?；ù罅馕^來的一些人才，協(xié)議都簽訂好了但最后卻是“依依惜別”呢?這個問題我是百思不得其解，最后通過了解才清楚，是我們人才的小環(huán)境還沒有形成，確切地說是我們個別人妒賢嫉能，沒有容人之量，沒有容才之量，更別談識才之能、用才之能了，標準的“武大郎開店”。尤其是在今年來參加應聘的博士中竟然收到我校個別人員的威脅短信，真是豈有此理。如果需要追究的話，有關部門可以追究有關人員的責任。人才難得、難遇、難攬呀，現(xiàn)在全世界都在搶人才，我們這樣的環(huán)境，如何能讓人才來之，又如何能安之呢。人才環(huán)境已經(jīng)成為影響我校人才隊伍發(fā)展壯大的瓶頸，各單位、各部門要積極配合，花大力氣去改造人才環(huán)境，只有這樣我們學校才會大有希望。
3.做好我校職稱評審的各項工作。
今年是我校獲得三個學科副教授評審權的第一年，人事處要會同教務處、科技處、研究生處等部門和各院系，把這項工作做好。
(四)基本建設和后勤保障方面。
博士公寓和信息綜合樓建設。這兩個重點工程我們教職員工關注度比較高，尤其是年輕教師和新進博士，他們對博士公寓的期待和渴求更為強烈，俗話說安居樂業(yè)，只有安居才能樂業(yè)，這也是穩(wěn)定教職工思想的一項重要工作。有關部門要密切配合，盡快完成招標，盡早開工建設。同時要牢記百年大計、質量第一，做到高起點規(guī)劃、高水平設計、高質量施工、高標準管理、全過程監(jiān)督，精心打造優(yōu)質工程。
后勤處和后勤集團要結合學校的具體情況，全方位做好學校的水電暖氣以及環(huán)境維護等方面的工作，為師生創(chuàng)造良好的學習、科研和生活環(huán)境。
(五)財務工作方面。
下半年我們教學、科研、人才引進、教職員工工資、基建、后勤等方面還需要大量的資金保障。目前國家和省政府正在進行財稅制度和管理體制的改革，對學校的財務工作會有一些影響，財務處要及早準備，確保我校財務安全、資金支出有序。同時，要積極爭取上級財政支持，不斷擴大事業(yè)收入，多渠道籌措經(jīng)費，保證學校的建設和發(fā)展。進一步完善財務監(jiān)督與內控管理制度，深化學校財務管理體制改革，充分發(fā)揮資金使用效益。各單位、各部門，要厲行勤儉節(jié)約，堅決反對鋪張浪費。
(六)醫(yī)療衛(wèi)生服務方面。
作為大學的附屬醫(yī)院，之所以區(qū)別于社會醫(yī)院，就在于其承擔醫(yī)療服務職能的同時，還承擔著人才培養(yǎng)和科學研究的重要任務。我們三個附院的未來的發(fā)展目標，我在去年三個附院調研時已經(jīng)講得很清楚了，今年學校的黨代會工作報告中對三個附院的發(fā)展目標、定位又做了專門論述。暑假期間，三個附院相繼召開了學習貫徹學校第二次黨代會的專題會議，結合黨代會工作報告，對附院的發(fā)展進行了深層次思考，緊緊圍繞學校黨代會確定的發(fā)展目標定位，制定了醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，這很好。下半年乃至今后一個時期，三個附院必須緊密結合國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的要求，根據(jù)教學研究型大學附屬醫(yī)院的職責和任務，認真分析醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀，堅持走醫(yī)療立院、科技興院、人才強院之路，充分發(fā)揮科研引領、教學相長、醫(yī)教研相互促進的優(yōu)勢，強化學科優(yōu)勢，培育醫(yī)院特色，注重技術創(chuàng)新，以學院型醫(yī)院為載體，全面提高辦院水平。三個附院快速健康發(fā)展這是一道高難度的課題，沒有標準答案，三個附院有著不同的解法，會有不同的答案，希望三個附院對這道題給出的答案都很精彩。
另外，在成人教育、國際教育與交流、監(jiān)察審計、圖書期刊、網(wǎng)絡、國資管理、安全保衛(wèi)等其他方面的重點工作由于時間關系，我就不再一一列舉，這些方面的重點工作要按照行政工作任務書的要求去認真抓緊抓好。
(七)深入貫徹落實學校第二次黨代會精神。
7月份我們學校召開了第二次黨代會。這是學校發(fā)展進程中的一次重要會議。全校上下要深入貫徹落實二次黨代會精神，加快實現(xiàn)建成教學研究型醫(yī)科大學的奮斗目標，實現(xiàn)美麗的新醫(yī)夢。正如在闡述中國夢時所言，中國夢說到底是人民的夢，夢想的實現(xiàn)需要靠全國各族人民共同奮斗。新醫(yī)夢歸根到底是每個新醫(yī)人的夢，要靠大家凝心聚力，共同奮斗才能實現(xiàn)。只有我們新醫(yī)的未來越來越光明，每個人的事業(yè)才會越來越成功，我們的待遇、自豪感、幸福感才會不斷得到提升。
學校第二次黨代會精神是指導我校今后一個時期發(fā)展的重要方針，各單位、各部門要把二次黨代會精神學深、學透，切實貫徹到我們的各項工作中去。
目前，我校發(fā)展面臨著重大的歷史機遇，也面臨著各種困難和挑戰(zhàn)。要完成時代賦予的崇高使命，必須堅持科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，深化改革，凝聚全體師生員工的智慧，以一流的理念、一流的工作業(yè)績，為實現(xiàn)新醫(yī)夢而奮斗，不斷開創(chuàng)學校發(fā)展新局面。
最后，再囑咐同志們四點與大家共勉：站得再高一點，就是看問題、想事情站得再高一點，多些國際思維、全局觀念;看得再遠一點，就是搞規(guī)劃、謀發(fā)展看得再遠一點，注重未來眼光、科學發(fā)展;胸懷寬廣一點，就是為人處事胸懷寬廣一點，要志存高遠、厚德載物;工作扎實一點，就是干事創(chuàng)業(yè)工作扎實一點，做到踏石留印、抓鐵有痕。
同志們，新學期、新學年已經(jīng)開始，我們的迎新工作在各部門、各單位的密切配合下取得了圓滿成功，可謂是開局良好。我們要把迎新工作中表現(xiàn)出來的優(yōu)良作風和高昂斗志保持下去，胸懷高尚、樂于奉獻、愛崗敬業(yè)、真抓實干，一鼓作氣，圓滿完成今年行政工作的各項任務。
謝謝同志們!
期末散學校長講話稿篇四
親愛的老師們，同學們，大家下午好!
愉快的寒假就要開始了，新春佳節(jié)即將來臨,我的心情和你們一樣，心中充滿了歡樂和期待。回味一學期的學習和工作，每一天都有我們的奮斗、我們的思考、我們的收獲、我們的成長!清晨，每間教室書聲朗朗;課堂，專注傾聽，積極動腦;作業(yè)，講究效率，書寫漂亮;課間，熱情問好……全校師生文明和諧，從我做起，從細節(jié)做起，以實際行動繼承和發(fā)揚我校的光榮傳統(tǒng)。
同學們，在快樂的假期里，我們應該怎樣有意義的度過呢?在此，我想向同學們提出幾點要求：
一、安全大事，時刻牢記。在沒有家長的陪同下，不能獨自到河邊游玩，也不能到工地、馬路、鐵道附近等危險地方玩耍;春節(jié)期間，嚴禁私自燃放煙花爆竹，以免發(fā)生危險情況;注意防火、防盜、防觸電，遇到緊急情況要沉著冷靜，多動腦筋;獨自在家，不給陌生人開門;不隨便跟陌生人說話，帶路，吃他人的東西;不去網(wǎng)吧，游戲廳，有電腦的家庭也要控制自己上網(wǎng)的時間，以免產(chǎn)生負面影響。要牢記以下電話號碼：報警110、火警119、急救電話120。
二、合理安排寒假生活，養(yǎng)成規(guī)律的作息習慣。每天早睡早起，按時認真完成假期作業(yè)，有不會的問題及時向家長和老師請教;每天收看收聽新聞，了解國家大事，關注家鄉(xiāng)變化，養(yǎng)成記錄新聞的好習慣。
三、積極主動，做力所能及的家務勞動和公益勞動。假期中每個同學都從身邊的每一件小事做起，遵守道德規(guī)范，做文明人、行文明事，說文明話，乘文明車、愛護一草一木，呵護我們美麗的家園。在校園是文明學生，在社會是文明公民，在家庭是文明孩子，為學校爭光，為父母爭氣。
四、認真完成寒假作業(yè)，按要求填寫《家校聯(lián)系回執(zhí)單》，開學上交給老師;閱讀健康向上,有意義的書籍。
最后，我衷心祝愿各位辛勤的老師們、親愛的同學們，新年愉快，合家安康，萬事如意，實現(xiàn)理想!謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇五
親愛的老師、同學們：
大家上午好!
新年的腳步已經(jīng)向我們走來，20xx--20xx學年的第一個學期即將結束。在這個學期里，同學們學習勤奮、行為規(guī)范、全面發(fā)展，在老師的教導下，在家長的關心下，通過自己的努力，圓滿地完成了學習任務;我們的老師努力工作、關愛同學、為人師表，取得了豐碩的教學成果。通過全體師生的共同努力，我們學校的各項工作都成績突出，捷報頻傳。在全市的教學質量大比武中，我校教學質量整體上升，各科成績在全市居上游水平;在全市英語新課程展示課中我校胡瑞鼎老師獲得一等獎;我校青年教師馮雅莉參加了漢川市“中華魂”演講活動，取得了可喜成績;我校開展了同課異構以評促教活動，涌現(xiàn)出了一大批教學基本功扎實、能力強的教師;全市感恩征文活動中，我校學生獲得一等獎的有兩名，獲得二等獎有5名;在全市中小學生乒乓球比賽中獲男子乙組團體第一名;學校開展每月一主題、每月一活動，既愉悅了師生身心又提高了凝聚力，讓學生生活豐富多彩，每次開展的活動在孝感日報、孝感晚報、漢川新聞網(wǎng)都有刊登并獲得上級領導及社會各界人士的一致好評。今天，我們在這里舉行簡短的散學儀式。首先，請允許我代表學校，向以上所有為學校教育的發(fā)展而兢兢業(yè)業(yè)工作的老師們表示衷心的感謝!向所有刻苦學習并取得優(yōu)異成績的同學們表示熱烈的祝賀!
回顧這一學期的學習和工作，我感慨頗多:每一天里我們都在不斷努力。但是同學們，相信你們不會忘記：為了讓你們在學習中確立更高的目標，多少次老師和你們交談;為了讓你們完成學習任務，多少次老師延誤了下班的時間;為了讓你們養(yǎng)成良好的行為習慣，多少次老師諄諄教導，有的甚至因此嗓音沙啞;為了讓你們打牢基礎，快速進步，多少次老師犧牲了休息為你們輔導等等，而這一切都是為了你的將來，為你們能在這個充滿競爭、靠知識立業(yè)的社會里獲得更好的發(fā)展而辛苦、默默無聞的付出。所以同學們，我們現(xiàn)在應該干什么?讓我們把最真誠最熱烈的掌聲送給我們辛勤耕耘、不倦教誨的老師們吧。
但是靜下心來，縱觀這個學期，我校還有少數(shù)同學在習慣養(yǎng)成方面還是做得不夠好，學校里還是存在追趕打鬧和亂丟垃圾等現(xiàn)象。這與我們學校“爭創(chuàng)特色校園”的大環(huán)境是格格不入的，所以我也為咱們學校里還存在著不和諧的音符而感到遺憾。所以，下學期我們將大力加強對校園不文明行為的檢查和學習、衛(wèi)生、紀律、禮儀等檢查，讓我們師生共同攜起手來，共同以實際行動為創(chuàng)建特色校園而不懈努力。
同學們，快樂的寒假生活從今天起就要開始了，怎樣過一個有意義的假期呢?在此，我代表學校的全體教師向同學們提出幾點要求：
一、安全大事，時刻牢記。在沒有家長的陪同下不能獨自外出游玩;春節(jié)期間，嚴禁燃放煙花爆竹，以免發(fā)生危險情況;注意防火、防盜、防觸電，遇到緊急情況要沉著冷靜，多動腦筋;獨自在家，不給陌生人開門;不隨便跟陌生人說話，帶路，吃他人的東西;不去網(wǎng)吧，游戲廳，有電腦的家庭也要控制自己上網(wǎng)的時間，以免產(chǎn)生負面影響。要牢記以下電話號碼：報警110、火警119、急救電話120。
二、合理安排寒假生活，養(yǎng)成規(guī)律的作息習慣。每天早睡早起，按時認真完成假期作業(yè)，有不會的問題及時向家長和老師請教;每天收看收聽新聞，了解國家大事，關注家鄉(xiāng)變化，完成教師所布置的各項任務，我們開學之后要進行寒假作業(yè)進行評比。
三、積極主動，做力所能及的家務勞動和公益勞動。寒假期間，我們在家的時間多了，別忘記幫助爸爸媽媽做些力所能及的事情，為鄉(xiāng)鄰、街道環(huán)境保護做些力所能及的事情。別忘了我們的成長目標是：在校園是文明學生，在社會是文明公民，在家庭是文明孩子，為學校爭光，為父母爭氣。
四、讓好書伴我們成長。閱讀不能改變人生的長度，但是可以無限延展我們人生的寬度、厚度。在假期里我們要養(yǎng)成閱讀的好習慣，爭取家長給自己買一本好書，每天定時閱讀，讓我們通過書籍來走向卓越人生!認真完成3-5篇讀后感。
對于以上要求，希望同學們認真做到，牢記于心。
20xx—20xx學年度第一學期即將結束，寒假從20xx年1月19日開始，新學期學生于2月9日返校報到注冊。
最后，祝同學們過一個平平安安的寒假，有一個高高興興的春節(jié)，在此，恭祝全校師生新春愉快，合家安康，萬事如意!謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇六
一學年的時光轉瞬即逝。回顧過去，雖很繁忙但也很充實。在各級領導的關心幫助下，在各任課老師的大力支持下，我較好的完成了我的本職工作。為了能在以后的工作中及時總結經(jīng)驗，吸取教訓，更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢，現(xiàn)將本年工作總結如下：
一、師德表現(xiàn)方面：
我忠誠黨的領導，熱愛黨的教育事業(yè)，發(fā)揚奉獻精神，嚴格執(zhí)行教育方針，盡職盡責，教書育人。本人能夠嚴格執(zhí)行學校的作息時間，不早退，不遲到，做到了早出晚歸，按時上下班，認真的參加每一次會議和升旗儀式。同時面向全體學生，熱愛尊重學生、嚴格要求學生，不歧視、挖苦學生，以身作則，為人師表。不散布消極言論，處處以《教師職業(yè)道德規(guī)范》來約束自己的言行，虛心向他人學習，不斷提高自身的政治素養(yǎng)。
二、教學工作方面：
嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。
三、班。
主任。
工作方面：
首先，注重思想政治和道德教育。及時抓住學生點滴的情緒變化，及時解決問題。針對初一學生的思想幼稚、偏激、情緒不穩(wěn)定、多變的特點，及時地發(fā)現(xiàn)存在的問題，同學生進行談心，而及時解決問題。同時，積極開展文體活動，豐富學生的業(yè)余生活，引導學生將情緒正常的宣泄，盡可能的調整他們的心態(tài)，積極的投身于班級的學習生活中來。
其次，與科任老師密切配合，做好各科的協(xié)調工作，從多方面、多角度地調動學生的學習興趣，掌握科學的學習方法，提高學習成績。
再其次，積極培養(yǎng)學生的正確的人生觀、價值觀。利用班會課培養(yǎng)學生各種興趣愛好，發(fā)展學生特長。
四、成績方面：
無論是在教育工作，還是在教學工作中，從不弄虛作假，認真努力的去做每一項工作，并取得了一定的成績。
我任的初三政治在畢業(yè)檢測中名列華鎣市第二名;初一的政治在本校第一名。
總之，在今后的工作中，我會一如既往，盡職、盡責、盡心、盡力的去做好本職工作，盡一個人民教師應盡的義務。
強化學校管理，大興科研興校，不斷創(chuàng)新進取，取得了顯著的成績。現(xiàn)將我校一學期來的工作總結如下：
一、抓好、抓實德育工作。德育工作在學校工作中有第一位的重要意義，是學校工作的首重，是教育工作的第一要務。在準備工作中，我們堅持“以德治?！钡拇蠓较?，建立健全了學校德育工作組織機構，制定了切實可行的德育工作計劃。在實際工作中，堅持養(yǎng)成教育。通過手抄報，黑板報，廣播站，升旗儀式，班會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強化學生的德育意識。通過不懈的堅持，我校校風校紀有了很大的改觀。學校呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。1、學校認真貫徹落實《未成年人思想道德建設實施綱要》，重視德育工作，不斷加強師德建設，強化學生的養(yǎng)成教育，真正落實“德育為先，育人為旨、教學為主”的辦學思想，真正落實“學會做人、學會學習、學會合作、學會生存”的培養(yǎng)目標。
全體黨員帶頭。
學習。
帶頭立足本職工作踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀使全體教師的政治素養(yǎng)和師德師風修養(yǎng)發(fā)生了很大變化教師的敬業(yè)精神更強了對。
學生。
付出的愛心更多了，教育效果也明顯提高了。
3、強化學生養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學生的良好習慣。我們重視對學生的養(yǎng)成教育，通過領導“國旗下的講話”、踐行“五個一”、班會課的德育講座及行為禮儀教育，廣播宣傳榜樣典型等活動，使廣大學生的行為舉止、文明禮貌、精神面貌煥然一新，使學校班風、學風、校風有了明顯的改善。4、抓好學生法制教育工作，使師生知法守法。
學校聘請法制副校長，到學校對學生進行法制教育宣傳，通報社會治安情況，通報青少年犯罪情況，并對青少年犯罪心理和預防進行講解，使廣大師生做到了警鐘長鳴;通過邀請上長洲水電站領導到校講解安全知識，使廣大師生認識到了學校所處的環(huán)境安全形勢，掌握了各種安全知識，懂得了各種自救方式方法;學校通過辦法制手抄報，出以法制內容為主題的黑板報、校廣播站播放法制內容等方式，深化了法制教育的內涵。
5、加強德育隊伍建設，提升德育工作品位。
一是繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓班工作。采用多種形式的班主任會議，學習德育工作理論，交流經(jīng)驗，暢談體會，達到取長補短、共同提高的目的。二是以班主任量化管理為抓手，進一步完善班主任工作考核制度，鼓勵先進，營造良好工作氛圍，班主任工作的積極性得到進一步提高，有力提升了我校德育工作的工作實效和品位。
6、創(chuàng)新工作方法，狠抓德育常規(guī)管理。
一是進一步完善“每周文明班級評馴制度，嚴格值勤，嚴肅執(zhí)法，利用每周一的升旗儀式，進行班級常規(guī)工作檢查的總結與表彰，大大提高了班級常規(guī)管理的有效性;二是繼續(xù)抓好“午休”管理，成效頗顯，有力的保證下午課堂的教學落實;三是加強突出問題的整治，先后進行了班級包干區(qū)衛(wèi)生檢查、校園周邊環(huán)境衛(wèi)生檢查、校園周邊食品安全的檢查、兩操的檢查、學生就寢的檢查等。廣大家長對學校從嚴入手的做法給予了高度的評價，也促進了學校的保學控輟工作，使學校呈現(xiàn)出了班風好、學風濃、校風正的良好氛圍。
總結和反思，提出明確的改進方向和工作措施，確保工作的有序推進。第二、落實一日教學常規(guī)，加大對教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調控。學校對教師教案每星期檢查一次，提出有效地改進措施;對學生作業(yè)每月檢查一次，提出教師的作業(yè)布置、批改及效果上都要有針對性等。同時對教師公開課、優(yōu)質課等的教案進行檢查。第三，深入開展“家長開放日”活動，家長可以每天與教師班主任溝通、交流;每星期確定一天“校長開放日”，這天，家長可以及時的與校長(或校行政)進行有效的溝通和交流;這些活動開放了學校的教學工作及工作方法，也加強了家校的聯(lián)系，更好地促進了教師教學工作的有效整改。第四、抓好平時教學狀況監(jiān)測，加強教學工作過程管理。加大對課堂巡查力度，學校組織教導處人員定期或不定期對各年級、各班級的重點學科進行巡堂檢查，課后及時反饋，通過多種途徑保證課堂教學質量的落實。學校主管教學的副校長和教導主任經(jīng)常下到老師辦公室和老師交流教育教學情況，及時聽取教師們的意見，發(fā)現(xiàn)典型及時表揚，發(fā)現(xiàn)問題及時指出改進。同時，校行政經(jīng)常深入各班聽隨堂課，和老師們共同探討課堂教學。尤其是對青年教師更是特別關注，跟蹤幫扶，狠抓薄弱環(huán)節(jié)的整改。由于抓好了對平時教育教學的過程管理，學校各項工作扎實。
各位老師，親愛的同學們：你們好！
時間過得真快，一個緊張而又繁忙的學期即將劃上了一個完美的句號。在全體老師和同學們的共同努力下，順利地完成了期初制定的各項計劃，得到了上級領導和社會的高度評價。在這里，我謹代表學校向辛勤勞動、無私奉獻的全體老師表示衷心的感謝！向奮發(fā)向上、積極進取的全體同學表示熱烈的祝賀！
下面，我就將這一學期以來我校取得的成績作一個簡單的總結與回顧。
我校的教育質量穩(wěn)中有升。
中考情況：
如拿這次統(tǒng)一考試來看，每個年級每個班級都取得了優(yōu)秀的成績:團總支組織開展的活動有聲有色，在通中片第五屆校園文化節(jié)上，我校的詩朗誦《張謇頌》較好地展示了謇校學生的風貌。還開展了走向海洋讀書教育活動；“知法守法青少年”榮譽評選活動；全國新課標寫作大賽活動；“綠色小衛(wèi)士”榮譽評選活動；“我們的節(jié)日·清明”主題系列活動；“文明伴我行”專題教育活動；這些活動的開展，不僅鍛煉了同學們的能力，而且培養(yǎng)了榮譽感、使命感、責任感，同時也為學校的藝體教學工作注入了新的血液，為學校的教育教學工作邁上了新的臺階。學校大課間活動作了有益的嘗試，大課間活動展示得到省有關領導的肯定。
女子毽球比賽中，頑強拼搏，發(fā)揮出色，一舉奪得通州區(qū)第一名的好成績。
校園更加優(yōu)美了。同學們，潔、靜、美的校園，每個人都希望的。校園，是我們的第二個“家”。校園是我家，管理靠大家。通過全體師生的共同努力、每天的一小掃，每周的一大掃，環(huán)境更加整潔了，校園更加優(yōu)美了。
班級常規(guī)管理，常抓常新。
本學期，學校涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀學生個人，為了表彰先進，樹立學習典型，下面對他們進行集中表彰：
經(jīng)驗，爭取獲得更大的進步。俗話說得好“功夫不負有心人”，我堅信，在全體師生的共同努力下，我們將會取得更輝煌的成績。
下面就暑假中幾個方面的問題作一些要求和說明：
1、今年根據(jù)教育局要求暑假作業(yè)要安排到每一天，一周進行一次答案發(fā)送。我校準備這樣安排，一是提供一個網(wǎng)絡平臺，一周公布一次答案；二是印發(fā)紙質答案一周一份，存放在傳達室，各位同學可以委托家長在周日到傳達室領取答案。
安排復習進度和重點。
2、注意安全。假期中特別要注意交通安全、飲食衛(wèi)生；防火、防觸電、防煤氣中毒。不要私自下河游泳。
3、遵守社會公德，多做有意義的事。如為鄰居、孤寡老人等做好事；在家孝敬父母長輩，盡可能做一些力所能及的家務勞動。
4、記住。
開學。
報名的時間：8月30日上午8點。
最后祝同學們暑假愉快！希望每一位同學快快樂樂過暑假，平平安安回校園。
期末散學校長講話稿篇七
老師們，同學們：
大家好!在20xx年高考的最后一串鈴聲剛剛停息的此刻，我要向順利地完成了人生中一次意義非凡的大考的各位同學，致以熱烈的祝賀!我要向為同學們能在這次高考中獲得優(yōu)異成績而一直辛勤工作的各位老師，致以崇高的敬意!
親愛的同學們，20xx年秋天你們進入新昌中學的時候，都還是稚氣未脫的少年，而今天，你們卻都已成長為胸懷夢想、激情飛揚的青年。三年來，教學樓下爛漫的櫻花，宿舍旁邊馨潔的玉蘭，廣場周圍鮮艷的紅杜鵑，連廊頂上懸掛的紫藤羅，還有在秋風里飄香的丹桂，在霜露中爭艷的菊花，在飄雪時凌寒的臘梅，這四季如春的校園美景，陶冶了你們的青春情感，愉悅了你們的成長過程;三年來，晨讀時的朗朗書聲，課堂上的專心聽講，燈光下的安靜自修，增加了你們的知識，增長了你們的智慧;三年來，三次迎春會演，三次十月放歌，三次校運會拼搏，三次書香家庭的評選，三次道德故事會的舉辦，三次詩歌朗誦比賽的進行，三次寒暑假社會活動的實踐，還有20xx年建校90周年校慶系列活動的經(jīng)歷，這豐富多彩的校園文化活動，豐富了你們的生活，磨煉了你們的意志。盡管在這三年里，你們不只有過歡笑，還可能有過淚水，不只受過表揚，還可能受過批評，但我有充分的理由相信，在新昌中學的這三年，你們認真對待的光陰，都是不曾辜負的青春，一定會成為你們人生美好的回憶。而對母校，對在培育你們成長的過程中逐漸老去的老師們，你們的回眸中，也一定會有飽含深情的感恩之光。
高考是人生篇章里一個“承前啟后”的過渡。它既全面檢查了你們20xx年來獲得的知識、能力、情感、意志品質等方面的素質，但更多的是對你們未來十年二十年乃至更長生命旅程中的充滿無限可能的全新未來的正式開啟!就算高考成績不太理想，也不是一無所獲，起碼，我們在矛盾中學會了思考，在思考中學會了辨析，在辨析中學會了選擇，在選擇后懂得要去堅持和完善。你們的堅持，終將美好!
親愛的同學們，今天，你們走出考場畢業(yè)了，就要告別新昌中學，但這并不意味著你們學習生活的結束，你們將進入高等學校繼續(xù)深造，從此將開始一個新的學習階段。盡管新昌中學的三年，已使你們的學識日漸豐富，智慧日漸增長，已使你們的情感日漸美好，品格日漸優(yōu)秀，已使你們正確的價值觀初步形成，但你們要想成為能為社會作出較大貢獻的棟梁之才，還需要在新的學習階段里繼續(xù)勤奮地探索求真，還需要在向善向美的人生進程中繼續(xù)努力地修養(yǎng)自己的道德情操。以往一屆屆的新昌中學畢業(yè)生，在這兩個方面都已經(jīng)為你們作出了很好的榜樣，因此，我也有充分的理由相信，你們一定會秉持新昌中學“兢兢以強”的精神，去堅持不懈地追求真善美，最終成為能為社會作貢獻能為母校添光彩的幸福之人。
萬里之外的著名物理學家史蒂芬·霍金，在你們進考場的前夕，向包括你們在內的中國高考學生發(fā)了一則微博，來勉勵各位親愛的同學：“無論你勵志成為一名醫(yī)生、教師、科學家、音樂人、工程師或是作家，請勇往直前地追逐你的夢想。你們是下一代的大思想家和意見領袖;未來將因你們而生。”
確實如此，擁有未來，是多么令人心動和羨慕。人的一生有許多的可能和精彩：已故京劇藝術家梅葆玖是個汽車迷，50歲了還去考駕照，在北京郊區(qū)光著膀子練車;美國前總統(tǒng)老布什，90多歲了仍愛玩跳傘……，而今天走出考場的你們，更有理由定義自己的人生，設計自己的未來，體驗人生的瑰麗。走吧，穿過高考的彩虹橋，走向五彩絢爛的未來，那是因你們而生的世界，未知而迷人!
謝謝大家。
期末散學校長講話稿篇八
各位老師：
大家好!
轉眼又是一年，在此，我首先給各位老師拜個晚年，愿大家在新的一年里身體健康，工作順利。
今天，我們召開全體教師大會，回顧去年一年來學校的各項工作取得的成績與不足，表彰一年來在各自崗位上表現(xiàn)優(yōu)異的教師，同時，對下學期的工作進行安排部署。剛才，李主席對前段時間我校開展的“發(fā)現(xiàn)身邊的榜樣傳遞校園正能量”活動進行了總結。表彰了老師們自己推選出的身邊的榜樣。在此，我向這些老師表示祝賀，并號召大家真正以這些老師為榜樣，團結協(xié)作、踏實工作，將我們東宋中學校園正能量傳遞的更遠更廣。
下面，根據(jù)學校領導班子研究意見，對上學年學校的各項工作總結如下：
一年來，學校先后開展了“學雷鋒、為人師表”教師行為自查自糾活動，開展了感動校園優(yōu)秀教師評選，學習了全市師德典型事跡報告。在去年7月份開展的“身邊的榜樣，校園正能量”推薦評選活動，我們的多位老師被同事們推薦為：愛校、愛生、敬業(yè)、助人、課改榜樣，既體現(xiàn)出我們廣大教師踏實進取的工作作風，更體現(xiàn)了校園正能量在全校教師中友好的傳遞。例如：在我們學校，有一群像李旭燕、李小燕、劉金勝、張春暖、丁振菊、孫學娟、劉麗君、聶靜這樣的老師，班主任工作干了一年又一年，也有像王崇平、遲玉華這樣的老師，剛擔負起班主任的重擔也毫不含糊。馮淑華、任典霞、任國玲、3位老師都是50開外的年紀了，丁振菊、于芙蓉老師也是接近50了，但他們仍然一直長期堅持奮戰(zhàn)在教學一線。孫學娟、馮淑華老師看到學校有困難，調整課時毫無怨言。任學楠、任雪莉老師更是能夠以大局為重，勇挑重擔。在學校的日常工作中，更有想劉麗君、潘博靜這樣的老師，對待學校布置的臨時性工作毫無怨言，勇挑重擔。我們的老大姐李秀麗老師到20xx年1月30日就正式退休了，但她從來沒說什么，只是默默地堅守到了放寒假。當然，還有更多老師的優(yōu)秀事跡我在此不能一一說盡，但我可以自豪地說，我們東宋中學的老師們是高素質的、團結的、有戰(zhàn)斗力的，而且是蒸蒸日上的一個群體。在此，我代表我們領導班子成員，對大家在日常工作中給予我們的理解、支持和幫助表示衷心的感謝。
本學年，我校王曉偉老師暨去年劉建玲老師之后，獲得了我校的第二個省級優(yōu)質課一等獎。程菊俊老師、趙力老師分別獲得煙臺市優(yōu)質課。劉建玲老師還獲得了煙臺市教學工作先進個人的榮譽稱號。遲玉華老師代表萊州參加煙臺市美術教師基本功比賽獲得一等獎，丁振菊、劉偉杰、李丹旭、王艷玲、劉麗君等8為教師獲得萊州市級優(yōu)質課。在今年暑期進行的全省教師遠程培訓工作中，我校全體參訓教師都能按時、保質保量地完成研修任務，其中劉曉卿老師和劉建玲老師的全部4 篇作業(yè)都被指導教師推薦。另外，我校今年還進一步加強了班主任隊伍的建設，定期開展班級工作學習研討，組織班主任老師外出參觀學習，為班級工作的順利開展奠定了堅實的基礎。我們的課堂教學大比武、我們的青年教師讀書演講比賽、我們的教師鋼筆字比賽都讓更多的教師有了展現(xiàn)自我、提升自我的機會，老師們的專業(yè)發(fā)展水平不斷提升。
近幾年，由于客觀原因，我校的生源在逐漸減少，但是，我校的升學情況一直保持在全市農(nóng)村中學的前列。20xx年中考，我校有28名學生考入重點高中，特別令人欣慰的是，近幾年，我校通過美術特長生進入一中的人數(shù)在不斷增加，中考分數(shù)線以下10分左右的學生在減少。這充分說明了該考上重點高中的，我們都保證他們通過各種渠道進入了一中，老師們都盡力了，沒有留下遺憾。另外。我校的實驗技能考試、身體素質測試和會考成績也非常喜人。生物綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第2 。歷史綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第10 。計算機綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第7 。計算機等級考試過關率列全市第四名。地理綜合上線率在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學名列第8 。這4項成績都遠遠高于神堂中學。本學期期末考試，我們學校初一的生物、地理，初二的生物，初三的數(shù)學、化學、生物，初四張倉倫老師的數(shù)學、任典霞老師的化學綜合成績都在三個學校中都保持領先。另外初二、初四的英語，初四的數(shù)學較升級考試都有了很大的提升?？梢哉f，我們學校的教學還是能夠做到讓家長放心的。
20xx年，我校的體育和藝術教學取得了雙豐收。市運會一下子拿回了體育成績和精神文明兩項獎杯，藝術月展演在老師們的努力下也拿到了藝術月活動先進單位的榮譽稱號。特別是馮淑華老師，克服了重重困難，在張春暖老師、劉曉卿老師的協(xié)助下，圓滿地完成任務，這樣的成績真是來之不易。剛才我還說道了我們的初四美術特長生取得的成績，這既體現(xiàn)了初四級部工作策略的成功，也是美術教師長期培養(yǎng)的結果。
今年，全市一項重要的工作就是迎接教育均衡發(fā)展示范市的驗收工作，期間，市局、煙臺、省級、國家教育部的各級檢察團對我們全市各學校進行了大范圍的檢查指導，全市有98以上的學校都接受了不同級別的檢查驗收，我們學校也為迎接檢查驗收工作做了大量的工作，不幸的是，所有檢查，我校竟然沒有一次展現(xiàn)的機會。因此我們的有些老師也感覺有些遺憾，但是，我覺得我們不應該泄氣，我們的工作不只是為了迎檢，更是為了辦好人民滿意的教育，為了孩子們的健康成長，有沒有檢查，我們都應該一如既往的踏實做好我們的本職工作，圓滿完成我們的教學任務，而且保證隨時抽查，我們的學校都是一貫的干凈、整潔，規(guī)范有序。例如：我們一年4次的家長會，我們每天與家長溝通的飛信平臺，我們每天的德育故事會，我們每天的練字，我們每天兩次的歌聲嘹亮，所有這些有利于我們學生成長、有利于我們學校發(fā)展的活動，我們都要堅持不懈，長期搞下去。
以上是我回顧總結了一年來我們學校取得的成績，這些成績的取得凝結了我們廣大教師的智慧與汗水。當然，在看到成績的同時，我們還應該正視我們存在的一些問題與不足，歸納起來，我覺得希望大家今后在以下三個方面做好改進。
我們的教育工作，不只是上好課就萬事大吉了，學校工作方方面面，還有許多繁雜的事物需要我們去處理。有些時候，我們的教師工作也做了不少，但總是拖拖拉拉，該今天交上的材料非要等到明天后天，有的時候交上的材料還存在著抄襲嚴重的情況。這些問題往小處說是因為工作太忙亂，任務的安排統(tǒng)籌性不強造成的，往大處講就是執(zhí)行力不強，心中沒有令行禁止的概念，所以，我希望，今后在這些方面應該引起大家的重視，只有先提高認識，才能有效提高執(zhí)行力。
我們有的老師在工作上存在著得過且過的觀念，學校組織的各項活動如果不是要去必須執(zhí)行，而是要求積極執(zhí)行的，就會出現(xiàn)只有少數(shù)人參與的局面。例如：我們的優(yōu)質課展示、評選，我們的論文、信息宣傳的發(fā)表，我們的.外出培訓學習，還有我們的博客交流等，甚至號召大家一起鍛煉身體，經(jīng)常也是需要領導的動員。在自我學習方面，我覺得大家應該多向李小燕老師學習，多讀書，多動筆，從上個假期開始，李小燕老師一直堅持讀書寫作，累計完成了近百篇的讀書筆記。我覺得，這些能夠提高個人素質，促進專業(yè)發(fā)展的活動，大家應該是踴躍報名才對的，對于任何一個人來說，機會總是屬于那些提前做好準備的人的，不要等自己用的著的時候才去爭取，到那時，大家都在爭取，爭取的難度就會加大好幾倍的。甚至會因為你一時的懈怠，造成終生的遺憾。
現(xiàn)在的孩子已經(jīng)不是當初我們這個年齡段時的樣子了，社會信息化程度的成百倍的擴展，已經(jīng)使現(xiàn)在孩子大腦的信息量與我們現(xiàn)在的信息量相差無幾，并且，社會價值觀的多元化，使得現(xiàn)在孩子、甚至家長的人生觀、價值觀與以前的時代大相徑庭，特別是中國特殊的國情，加上農(nóng)村優(yōu)秀人才的大量外流，現(xiàn)在的農(nóng)村初中生家庭教育水平很令人堪憂，甚至可以說是每況愈下。在這種大環(huán)境下，你還抱著過去師道尊嚴的丑架子在那里對學生吆五喝六，學生能買你的帳嗎?教師也是一種職業(yè)，不要把自己總放在高高的神壇上，長此下去，一旦你從神壇上跌下來會很慘的，我們應該自己走下所謂的神壇，與時俱進，與孩子多溝通、多交流，不斷改進教學方法，以適應學生的求知變化，而不是一味地讓學生去適應你的高壓政策。我們應該更多的思考如何能在不增加學生負擔的基礎上提高教學成績。
新的學期即將開始，根據(jù)我校實際，結合市局的相關要求，在此，我也談談我們新學期學校的工作打算。
一、進一步加強畢業(yè)班教學工作，確保圓滿完成既定的升學指標。鑒于目前的形勢，本屆畢業(yè)班可能成為東宋中學最后一屆畢業(yè)生了，所以我們更要站好最后一班崗，確保圓滿完成每班8人，全校24人的升學指標。以優(yōu)異的成績回報東宋的父老鄉(xiāng)親。
二、加強教學常規(guī)的督導檢查。根據(jù)市局要求，開學第一天起，學校領導要開始聽課，第一個周要保證平均每天聽評課不少于4節(jié)，并做到隨聽隨評。在平日過程中要加強對教學常規(guī)的督導力度，確實推出一批敬業(yè)愛崗、業(yè)務突出的先進典型。
三、深入抓好學生的德育教育工作。春節(jié)后，各班級要針對班級中學生容易出現(xiàn)的問題有針對性地開展教育活動，特別是在壓歲錢如何花、儀容儀表是否符合學校要求、長時間沉迷網(wǎng)絡等方面要下大力氣做好教育引導工作。政教處要結合假期學校布置的綜合實踐活動，加強感恩教育的落實，籌備好第五屆感恩小明星的評選活動。
四、繼續(xù)抓好學生的安全、衛(wèi)生教育工作。開學初，學校對各處室進行全面的排查，消滅安全隱患，要積極準備各種安全演練，加強學生的飲食安全和交通安全教育，確保學生在校的平安健康。
老師們，希望大家能夠迅速從假期的放松狀態(tài)中走出來，調整好心態(tài)，以飽滿的熱情投入到教學工作中去。各教研組要抓緊完成本學期教研、工作計劃，做好集體備課，各位老師要抓緊提前備好開學第一個周的新課，特別要以寒假作業(yè)和開學考試為抓手，運用各種手段盡快讓學生投入到學校生活中，使教學常規(guī)盡快正常化。
最后，再次感謝老師們一直以來對我工作的理解和支持，愿新的學期我們學校各項工作再上新臺階。
期末散學校長講話稿篇九
同學們：
學期臨近結束了，在這個學期里，老師們辛勤的工作著，同學們刻苦的學習著。我們都曾高興過，為我們收獲了成績，品嘗到成功而喜悅；我們也曾失落過，為我們的付出與回報不成比例而難過；為學習和工作中的一些不盡人意而大傷腦筋……我不知道這段時間，給你們的記憶到底留下了什么，但我肯定一點的是：凡珍惜時間，認真工作和學習的人，肯定會很有收獲，感到心里很充實；凡用懶散和玩耍打發(fā)時間的人，肯定會感到很空虛，很失落，記憶中仿佛什么也沒有，這就如同老百姓種莊稼：你如果一開始該松土的松土，該拔草的拔草，認真施肥，辛勤灌溉，精心呵護，那么到頭來，你就會收獲一地顆粒飽滿的莊稼。否則你好吃懶做，不管不問，那么你的地里肯定是雜草叢生，顆粒不收……每一個學期開始，我們都要播種，每一個學期結束，我們都要收獲！今天我預祝大家每一個人都有一份好收成吧！
隨著考試的逼近，有些同學表現(xiàn)出了“怕考”“厭考”“憂考”等情緒，種種心理困惑伴隨著復雜的情緒，積壓在我們心頭，長此下去必會影響正常的學習生活，所以我們應及時地調整心態(tài)，保持心理的健康。
考試是充滿趣味的挑戰(zhàn)，只要我們用心去學習、復習，并能及時調整心態(tài)，保持樂觀向上的情緒，就一定能微笑面對考試，態(tài)度決定高度，相信只要我們大家能用正確的態(tài)度來對待考試，就一定能夠交出一份滿意的答卷。
暑假即將開始，為確保你們能安全、健康、順利、有意義地渡過假期，學校特向你們提出如下要求：
一、注意假期安全。要做到七防：即防溺水、防交通事故、防雷擊、防觸電、防中毒、防中暑、防火。暑假期間，因天氣炎熱，又是汛期，要確保自己不到有危險的水域洗澡、玩耍或抓魚摸蝦，以防慘痛的悲劇在自己身邊上演。要嚴格遵守交通規(guī)則，不要在公路上玩耍、瘋鬧、學騎自行車。嚴禁乘坐報廢、農(nóng)用、無證、無牌、無營業(yè)許可證的車輛。打雷時，不要外出，更不要在高大建筑物或大樹下避雨，以防雷擊。另外，還要防止農(nóng)藥中毒和食物中毒。炎熱天氣，不要外出，防止中暑。
二、合理安排時間。在假期中的吃飯、睡覺、學習、看電視、活動等都要有固定的時間，以養(yǎng)成良好的作息習慣，不能放任自流。每天外出要向家長請示，回來以后要打招呼。一定要善于拒絕不正當交往！
三、不要把暑假當“書假”。假期中的學習是由自己安排的，除完成暑假作業(yè)外，還可以復習學過的知識，預習新課本。同時，我們提倡閱讀健康、有意義的課外書，以豐富知識。書籍是在時代波濤中航行的思想之船，“空虛的頭腦是魔鬼的作坊”，我們可以充分利用暑假這一較充裕的時間來讀自己喜歡的書，如不妨多讀一些名著，大師們作品中的語言，是人類語言的精華，是語言美的典范；大師的作品中閃耀的智慧，能充實我們的頭腦，教會我們如何做事、怎樣做人、如何審美。
四、嚴禁進網(wǎng)吧、游戲廳、錄像廳、歌舞廳，嚴禁看黃色錄像。
期末散學校長講話稿篇十
各位同學們：
明天就是期末考試了，在此，我想送給同學們三句話:誠信是做人之本,平和是應對之策,方法是決勝之關鍵。
先說一句：誠信是做人之本。教育家陶行知說：“千教萬教教人求真，千學萬學學做真人”。學校教育的目的就是追求真善美，抵制假惡丑。所以每每考試，我都愛跟我的學生反復強調一句話：“寧要實事求是的0分，也不要弄虛作假的100分”。作弊實在是一種自欺欺人的行為，作弊者就如《皇帝的新裝》中愚蠢的皇帝，就如“掩耳盜鈴”故事中可笑的盜鈴者，一時蒙蔽的是別人，終生受騙的是自己，我們必須堅決加以擯棄。我們必須樹立這樣的觀念：真實才是真本事，真本事才是真英雄，我們應該嚴守考紀，誠信考試，誠實做人，亮出真實的成績，亮出真實的你!把守好思想的大門，別讓錯誤的思想毒害我們的大腦和血液。我們可以在學識能力上遜于他人，但決不能輸在誠信這份答卷上。
二句話是：平和是應對之策。一位專家說：“考試，六分考實力，四分考心理?！本褪钦f一個人心理調節(jié)成功與否，將會極大的影響到他的考試成績。所以我們要在考前把自己的心理調節(jié)在最佳狀態(tài)，這種狀態(tài)就是平常心，平和心。首先，目標定位要適當。如果把目標定位過高，就會為難以達到目標而增加考試焦慮，影響正常發(fā)揮;但如果定位太低，也會影響潛能的發(fā)揮。心理學中有一個定律叫做葉克斯一多得森法則，該法則描述了焦慮程度和效率之間的關系：焦慮程度過高和焦慮程度過低時的效率都很低，而中等焦慮時的效率最高。所以，適度的考試焦慮有利于提高學習效率和學習成績。其次，對結果的期望值要適當。不與同學攀比，而只與“以前的.自己比”，今天比昨天好，明天比今天好。對每個同學來說，只要在考試中發(fā)揮出自己的水平就是成功。我們要做到十六個字：強化信心、優(yōu)化情緒、進入狀態(tài)、充分發(fā)揮，戰(zhàn)略上藐視敵人，戰(zhàn)術上重視敵人。
三句話是：方法是決勝之關鍵。很多同學都有過這樣的經(jīng)歷：考前會做，考試出錯，考后難過。這實際上是關乎考試方法的問題。我們要調整好臨場心態(tài)，運用好考試技巧，掌握先易后難，先熟后生的考試方法。拿足基本分，爭取得高分。考卷發(fā)下后，先瀏覽一遍題目，做到心中有數(shù)，以區(qū)別對待各檔題目;做容易題時，要爭取一次做完做全，不要因為得意而出現(xiàn)了“中間拉空”的情況;做中等題時，要靜下心來，盡量少失分;對付難題時，可反復閱讀，仔細推敲;如果遇到認為應該能做卻怎么也做不出的題目，不能在那兒“死纏爛打”，要學會“繞道”，等其它題目做完后再回過頭來集中攻關。最后要掌握復查方法。復查的主要內容包括：審題是否正確、有無漏做題目、問題的闡述解答是否準確、有無筆誤，計算結果是否精確等。
三句話雖不是諸葛亮的錦囊妙計，但帶著它走進考場，你就是選擇了正確的心態(tài)，優(yōu)秀也就垂青于你。最后祝同學們在期末考中取得理想的成績!
老師們、同學們：
早上好!今天是22周，高二將于7月4、5日進行聯(lián)考。高一將于7月9、10、11三天進行期末聯(lián)考。高二考語文、數(shù)學、英語、綜合四門;高一考語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理九門;我相信各學科都已經(jīng)進入到緊張的復習階段。為了提高復習效果，保證期末考試能夠圓滿完成，在這提幾點要求供大家參考：
端正態(tài)度就是要充分認識本次期末考試的重要性。期末考試是一個學期以來教和學的總結，是對同學一個學期以來學習的一次檢閱，通過期末考試可以反思學習過程，發(fā)現(xiàn)學習問題，研究學習方法，進而改進和調整學習策略，提高學習質量，以達到我們師生共同進步的目的。特別本次期末考試有著非常重要意義，對于高一學生來說，是文理分科、實驗班分班的重要依據(jù)。對于高二的學生來說，考完這次惠州模擬考我們就是高三的學生了，高二的同學們，從今天開始，高考沖刺的戰(zhàn)役正式打響。你說重不重要?通過這次期末考試我們可以和外面的其他兄弟學校之間進行比較，從而更好的促進我們的學習。
同學們!離期末考試高二只有二天，高一也只有7天的時間了，時間對于我們來說相當緊迫，所以我們要求同學們要以期末考試復習為重心，以期末考試為中心，以爭取期末考試取得好成績?yōu)槟繕耍驯仨氁龅氖虑楹涂勺隹刹蛔龅氖虑榍宄胤珠_，安排一個切實可行的復習計劃，抓緊時間，認真復習，努力提高復習質量。
考試時要緊張但不能過于緊張，要沉著冷靜，應臨場不亂，不犯低級錯誤，切忌看錯、寫錯。認真分析試題，仔細推敲，先易后難。，要細心謹慎;要認真思考。做到基礎題拿滿分，中檔題不失分，爭取戰(zhàn)勝難題，并注意把握時間。工整作答，最大限度地向卷面要分數(shù)!同學要善于歸納、總結，做到觸類旁通，舉一反三，查漏補缺，做到復習到位，消化到位使自己學習水平再上新臺階。
期末考試既是知識的檢測，又是意志的磨煉。希望同學們能夠抓住機會，展示自己，不管成績怎樣，都以積極的心態(tài)面的考試，不逃避，勇敢的面對。讓我們肯定自己，超越自己，創(chuàng)造自己，讓我們心中伴著信念，矢志不渝，帶著希望而邁向輝煌!
珍惜時間，把握現(xiàn)在，積極行動，我們相信通過師生共同努力，在期末考試中能考出讓自己滿意的成績。
謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇十一
親愛的老師們、家長們、同學們：
你們好！
根據(jù)武漢市教育局統(tǒng)一安排，初中今天召開散學式，開啟寒假休息模式。過去的一年里，我們全體老師和同學們求真務實，拼搏趕超，取得了長足的進步！我們的學生生活自理、行為自律、人格自塑、志向自強，不斷成長。在此，向81中辛勤耕耘，努力工作的老師們表示深深的敬意，對81中奮發(fā)向上、積極進取，文明擔責的同學們表示祝賀！對默默支持學校工作的家長們表示衷心的感謝。
新學期，學校領導班子調整，學校辦學治校理念也有新的改變，“質量一號工程”強力推進。我們的班主任、老師犧牲休息時間，自覺開展課后服務，5:20放學，老師們繼續(xù)拼搏趕超，6:00放學已經(jīng)成為常態(tài)。老師們無私奉獻的工作作風和教育情懷激勵感染著我們的同學，剛剛揭曉的期末考試，我校成績顯著，優(yōu)秀率、人均分等均居同類學校首列，超越漢鐵、位育等中學，直逼解放中學。
德育工作也取得了可喜的成績，在區(qū)教育教學工作會上獲得“有效德育目標管理五星級學?！狈Q號。戲曲表演或武漢市銀獎，江岸區(qū)運動會男子團體第4名，女子團體第7名，體育道德風尚獎等。市區(qū)藝術小人才比賽音樂美術有近100人獲獎。
德育活動豐富多彩，促進學生全面發(fā)展。如：七年級新生軍訓、運動會、學生會改選、七年級詩歌朗誦會、迎新拔河、書法繪畫、戲劇化班會、消防安全教育安全疏散演練、金秋讀書節(jié)、校本課程的開展，每月學習之星希望之星的表彰等，充分調動學生參與活動的積極性，讓學生在活動中樹立自信，建立友誼，學會溝通交流學會合作，敢于嘗試敢于創(chuàng)新，培養(yǎng)學生集體榮譽感和責任心，建立良好的師生關系。
學在81中，玩在81中，成績固然重要，健全的人格、樂觀的心態(tài)、頑強的毅力更重要，擁有這些才能適應未來社會的發(fā)展。
放假前，學校特別向家長和同學們提出假期安全問題，希望同學們高高興興放寒假過大年，假期結束平平安安回學校。
1.雨雪天氣注意安全出行，雨雪天氣要慢行，不走被大雪覆蓋、路況不清的道路；不到水邊玩耍、河面滑冰；路過高坡、低洼路段要繞行。
2.出行不騎自行車、電動車；不坐三輪車、農(nóng)用車等無客運資質的車輛。
3.發(fā)現(xiàn)同伴滑入雪坑、低洼或溺水，立即呼喊大人幫助；大人來施救前，可用竹竿、繩索等方式智慧救援，嚴禁下水施救。
4.參加冬令營、研學旅行等各類活動，事先知悉活動的組織者、內容、線路、安全保障等事項，不參加不合法、不安全的活動。
5. 合理安排作息時間，早睡早起，初中生睡足9小時，不睡懶覺。
6.科學飲食，不暴飲暴食，不挑食、不偏食，不過度吃甜、咸零食；不吃“三無食品”、過期食品，不買無證小攤小販的食品。
7.鍛煉身體，每天運動1小時；講究衛(wèi)生，主動預防流行病，生病或身體不適要及時告知家長。
8.不擅自玩煙花爆竹，不玩氫氣球、商品包裝中的防腐劑、干燥劑等易燃易爆和有毒物品；正確使用電、氣。注意室內通風，防止煤氣中毒。
9.不玩彈珠槍、激光筆、彈弓、弓箭、諸葛弩、指尖陀螺等危險玩具；玩耍中不用繩索套脖子，防止面具、塑料袋（膜）套住口鼻。
10.到公眾場所不擁擠，講究通行秩序，服從指揮，遠離擁擠場所，避免擁擠踩踏。
11.不打架斗毆、欺凌他人，不抽煙、喝酒、打牌、吸毒，不沉迷手機、網(wǎng)絡，不玩色情、暴力、自殘等游戲。
12.不輕信網(wǎng)絡信息，不傳播謠言，不參與迷信、邪教、傳銷等非法活動，不與陌生網(wǎng)友見面。
13.防范電信、網(wǎng)絡詐騙，不去網(wǎng)吧、酒吧以及歌舞娛樂場所。
14、要注意飲食衛(wèi)生安全，要做好各種傳染病的防控工作，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，嚴防“病從口入”，防止食物中毒。
15、學習防汛、防震、防臺風等防災知識，增強防災意識和能力。
16、外出時應向家長交待去向以便于及時聯(lián)系，未經(jīng)家長同意不要私自外出和遠游。出去玩要跟家長事先講清地點，并按時回家。
最后祝全體教師、全體學生假期快樂！
期末散學校長講話稿篇十二
xxxx年春季學期已經(jīng)漸行漸遠，時間已經(jīng)定格在酷熱的x月暑假，但是，對全體xx人來說，xxxx年春季是一個不平凡的學期，所有一切的一切都值得大家銘記。xxxx年春季學期，全體xx人以“在逆境中求發(fā)展”的豪邁激情，在汗水中收獲，汗水后是揮不去的豪情，是沉甸甸的榮譽，是xx人向前邁進的吶喊。
科學理念引領發(fā)展
――xxxx年高考再現(xiàn)輝煌
建校xx年來，xx中學克服種種困難，全體師生自覺追求卓越，各項工作穩(wěn)定推進，學校始終以人為本，立足實際，克服困難，求實創(chuàng)新，大力推進素質教育。近年來，學校教育教學充分凸顯學生主體地位，圍繞推進課堂教學改革，提高課堂教學效率，促進師生和諧發(fā)展，提高教育教學質量目標，學校提出并開始踐行“生活化課堂”、 “探索型課堂”、 “拓展型課堂”的教育教學理念，深化課堂教學改革，走“學段遞進型”發(fā)展道路，取得了良好效果。
剛剛過去的xxxx屆高考，xx中學二本以上上線人數(shù)xx人，一本上線率和二本上線率位于縣同類學校前列。目前，應屆畢業(yè)生陳敏同學以xxx的高分錄取入四川大學英語專業(yè)，王春蓮同學以xxx分的成績錄取入河海大學會計學專業(yè)。
教育論壇展示特色
――出席北京特色教育論壇的楊副校長
為了貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，進一步推進新課程改革和素質教育的實施，促進特色學校在教育改革發(fā)展中發(fā)揮更為重要的作用，根據(jù)廣大學校和教師、教育工作者的要求，教育部中國教師發(fā)展基金會于xxxx年x月xx日發(fā)出了《關于評選表彰全國特色學校、特色教育先進工作者和特色教育優(yōu)秀教師的通知》(教發(fā)基[xxxx]xx號)，開展全國特色學校及特色教育先進個人的評選表彰工作。全國各地教育部門根據(jù)通知要求，組織了廣大學校和教師、教育工作者參加本次評選表彰工作。
經(jīng)過評選，教育部中國教師發(fā)展基金會決定于xxxx年x月xx至xx日在北京召開全國特色學校和特色教育先進個人表彰大會，向在本次評選中榮獲全國特色學校、特色教育先進工作者和特色教育優(yōu)秀教師等榮譽的單位和個人頒獎。作為金沙縣唯一入選、畢節(jié)市三名入選人員之一的xx中學楊光進副校長，帶著xx人的自豪，于xxxx年x月xx日在登上了北京中信國安第一城國際會議展覽中心的領獎臺上，為學校捧回了“全國特色教師”的榮譽。
楊光進是xx中學副校長，同時還是高中地理學科一線教師，是學校市級課堂《三位五環(huán)導學模式》的主要成員，近年來來，所撰寫的《區(qū)域地理四步導學》等文章發(fā)表在《考試報》，研究命制的高考模擬試題多套刊發(fā)于《考試報》、《金考卷》等刊物。xxxx年春季學期，主持學校新課改《學段遞進三案并舉五個一高效課堂》課題研究，進入中期評估階段;主持市級課題《金沙旅游文化知識與中學學科教學的整合》課題研究，正在進行中;輔導學生獲全國一等獎x人次，二等獎x人次，省、地、縣獎項xx余人次。凡此種種，合力為學科教學特色，進而引領學校教育特色發(fā)展。特色背后，我們看到的是xx人堅實有力的步伐。
實驗臺上游刃有余
――全國第十一屆化學實驗教學創(chuàng)新比賽創(chuàng)捧回二等獎的母先譽老師
xxxx年x月xx日，河在北省張家口舉行的“全國第十一屆化學實驗教學創(chuàng)新大賽”上，來自貴州省金沙縣xx中學的母先譽老師輕裝上陣，演繹出了xx人求實創(chuàng)新的樸實教研教改精神。母老師演示的課題為“自然光或黑暗條件下丁烷氯代反應”，課題得到了現(xiàn)場專家的認同，他不負眾望，捧回了本次大賽的二等獎，此獎項是繼學校周鳳頂老師一等獎后的第二個全國化學實驗類大獎。
獲獎論文接踵而來
――省教育學會論文評選中獲獎的xx位xx人
xx中學歷來重視“以研促教，科研興?！?，并積極開展此項工作。這個學期，在“貴州省教育科學院貴州省教育學會關于開展xxxx年教育教學科研論文、教學(活動)設計 征集和評選“活動中，xx中學楊光進、周鳳頂?shù)葂x名戰(zhàn)斗在一線的老師獲獎，其中，一等獎x人，二等獎xx人，三等獎x人，涵蓋全部學科，內容涉及研究報告、調查報告、實驗報告、經(jīng)驗總結、教育教學論文、教學(活動)設計或教學案例剖析等。總體上看，獲獎論文重點突出、富于創(chuàng)新、論證科學、面向實際，能引領學校教育更為科學、高效推進。據(jù)了解，xx中學是全縣本年獲獎篇目最多和獲一等獎最多的學校。
目前，全校教研氛圍濃厚，全體教師以十分的熱情在教育中實踐，在實踐中反思，在反思中總結和研究;學校教研園地綠葉盎然，處處散發(fā)著迷人的芳香。
回首往事，我們激情滿懷，剛剛過去的xxxx年春季學期，我們有太多的理由激動，因為這是一個汗水贏來的收獲季節(jié);展示未來，我們信心百倍，我們相信，在全體xx人在“逆境中求發(fā)展”的樸實追求中，xx中學的明天將更加美好。
期末散學校長講話稿篇十三
尊敬的老師們、親愛的同學們：
大家上午好!春夏秋冬又是一個輪回，新年的腳步已匆匆向我們走來。經(jīng)過一學期緊張而忙碌的學習，經(jīng)過我校全體師生的不懈努力，我們已經(jīng)圓滿完成了本學期的學習任務。愉快的寒假生活即將開始，新春佳節(jié)也即將來臨,我和大家一樣，對假期生活充滿了憧憬和期待。
教學。
質量穩(wěn)步提高，各項調研考試競賽捷報頻傳；校園文化活動有聲有色。同學們積極參加文體活動，在德、智、體、美、勞等方面都取得了顯著進步。拾金不昧、好人好事不斷涌現(xiàn)，力爭上游蔚然成風，這都較好地展示了我校學生的良好形象。但不可否認的是，我校部分同學，還有諸多的不足，比如：對待學習得過且過、不夠認真不愿刻苦，言行舉止不夠文明有序，就餐紀律有待提高、愛護公物意識不夠。所以，我希望同學們、老師們都能以“成為更好的xxx一員”來嚴格要求自己。
同學們，金雞報曉，放寒假了，雖然老師們不跟同學們在一起，但老師們的心總是牽掛著每一位同學是否能過上安全、快樂、健康的寒假和春節(jié)。在此，我特意向同學們提出幾點建議和要求：
一、我希望每一位同學都能好好利用假期自覺學習。多讀書，讀好書。讓好書伴我們成長，每天定時閱讀，我們要養(yǎng)成閱讀的好習慣，獨立思考，按計劃完成各科寒假作業(yè)。靜下心來，認真回顧一學期來老師所教與自己所學的各科知識。查漏補缺，從整體上提高學習素養(yǎng)。在完成各科作業(yè)的基礎上，利用寒假對薄弱學科強化訓練，突破難點。
二、懂得感恩，感謝父母。幫助爸爸媽媽做些力所能及的家務活，自己的事情自己做。積極鍛煉身體。在春節(jié)期間，無論是走親訪友還是客人登門，要禮貌待人，講文明、懂禮貌；講公德、守紀律；爭做一名遵紀守法的小公民。
三、
安全第一，人人講安全。同學們，你們都是祖國的未來、家庭的希望，你們的一舉一動都牽動著全家人的心，牽動著所有關心你們的老師的心，所以大家一定要“珍愛生命、安全出行”。（1）自覺增強安全和自我保護意識。學會各種報警方法、提高防范和辨別是非的能力。
（2）年終歲末，交通繁忙，人多，車多。注意交通安全，小學生不騎自行車，不在機動車道、馬路上玩耍。
（3）注意飲食衛(wèi)生，防止食物中毒，同時，不暴飲暴食，注重身體健康。
（4）寒假期間，同學們要了解防火、防電、防煤氣的相關知識,遇見緊急情況，知道撥打電話119求救。
四、不得隨意燃放煙花爆竹。學校規(guī)定寒假期間不允許任何一位學生燃放煙花爆竹。因為燃放煙花爆竹不僅影響他人的工作和休息，也容易發(fā)生意外，傷害到自己和他人。對環(huán)境的污染造成更大的負擔。愛護環(huán)境，人人有責。爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”，留住碧水藍天，創(chuàng)造沒有霧霾的家園。
2016年，是同學們、老師們以及學校共同成長的一年。每一位同學，經(jīng)過一年的努力，身體、品德、習慣、學業(yè)都有了長足的發(fā)展;每一位老師，在收獲著同學們成績的同時，也在收獲著教師職業(yè)的幸福；因為有了大家的共同努力，學校的各項工作，更是一步一個臺階，穩(wěn)步向前。
喜鵲登枝賀佳節(jié)，傲雪紅梅把春鬧?？炜鞓窐愤^寒假，平平安安回校園。最后，我衷心祝愿各位老師、各位同學，以及默默無聞為xxx舔磚加瓦的后勤工作人員。在新的一年里：學業(yè)進步、工作順心、身體健康、萬事如意！最后，愿我們在新的學期再次幸福相會。下學期再見!
謝謝大家!
期末散學校長講話稿篇十四
各位領導、老師：
大家好!
今天我們召開這個會議的主題是“凝心聚力想辦法，目標一致創(chuàng)佳績?！毙聦W期開學，初四升學的壓力就隨之降到每位教師的身上。這是承前啟后的會議，希望我們能在上學期已有成績的基礎上再加一把勁，再上新臺階。
張校長分析了期末成績，成績表每位教師都有，我們要針對成績找出差距，明確下階段努力方向。下面我談三方面問題：
一、上。
數(shù)學質量監(jiān)測第四名;分流工作圓滿完成學校下達的任務，較好的班級有9.3、9.4、9.7、9.8、9.9，班主任分別是李瑛、劉潤霞、馬世萍、劉衛(wèi)衛(wèi)、呂建華老師，9.9最多十七人?？梢哉f，分流人數(shù)的多少直接決定中考成績的高低，以數(shù)學成績?yōu)槔治鲆幌?，大家就會明白，質量監(jiān)測我們與新港路、龍礦分別相差17.7分、10分，期末相差10.2分、3.4分，因為我們分流人數(shù)比這兩所學校多，所以縮小了差距;但是一些分流好的學校成績迅速上升如：南山、海岱、冶基、蘆頭等都到了我們前面;由此可見，我們學校就是在夾縫中生存，正如石縫間的生命，我們必須有頑強的生命力，付出更大的艱辛才能完成艱巨的任務。
上學期，我們的老師本著對事業(yè)對學生的責任心，懷著強烈的奉獻精神，排除各種干擾，始終把教學工作放在第一位。正是在座所有教師的辛勤付出，才使我們的教學出現(xiàn)了穩(wěn)定上升的局面。姜文杰、趙麗萍、李瑛、韓金美班主任早午都能早早到位;馬世萍班主任工作細致入微，她班王學良同學因家庭貧困想輟學，她利用晚上和對象一起進行家訪并予以資助，幫助學生墊付500元雜費到煙臺電子工業(yè)學校學習;呂建華班主任與學生關系融洽，始終從學生的角度看待解決問題，如圍繞體育加試，她在后黑板寫到：“你想減肥嗎?你想漂亮嗎?你想聰明嗎?那你跑步吧!”孫慧艷教研組長以身作側，無論在校還是假期布置什么任務都能愉快接受并很好地完成;劉芳、劉玲、呂秀玉、鄭雪梅、韓金美年輕有為，善于組織帶領工作;丁慧云主任、單志紅、高娜、王麗君、劉純勇、王麗云、王艷華多年在初四的老教師工作熱情不減;王樹云、張新美、遲翠琴老師在這個隊伍中迅速茁壯成長。
但在前段工作中我們還存在一些不足，值得關注：
1、我們的尖子生還不夠突出(與其他學校相比的數(shù)據(jù)略)，與我們的目標還有距離，需要在教學中逐步提高，使我們的第一梯隊的學生更具爆發(fā)力，爭取在最后中考中顯現(xiàn)優(yōu)勢。
2、需要進一步提高臨界生的成績，促使更多的同學升入高中。
3、學科中的弱科問題相當突出，成了制約學生提高總成績的“瓶頸”，迫切需要我們補差。
4、有些課堂容量小、方法指導小、學生活動小，很少有能力的提升。
5、個別教師值班遲到、早退一點。
6、由于天氣、場地等原因，學生的體育成績令人擔憂。
初四教師是學校信得過，本領高，責任心強的，在這方面毋庸置疑。但距離家長的期盼，學校的期望我們仍有一定距離，以后要更加努力。
(一)加強集體備課，做到刻苦鉆研、潛心備課。教研組計劃我都收上來認真看了，教研組長都計劃到每周的進度，從整體上看，時間都很緊張，有的學科專題復習僅有兩周多點，明顯不足，這還沒有加上體育加試、技能考試要占用的時間。如何使有限的時間發(fā)揮更大的效益，必須備出精品課，這里就拜托各位教研組長，帶領本組教師深入研究考綱、中考動向、學情等;今年招生政策有一定調整，那么授課內容的難易程度一定要把握好，尤其理科，對難題的處理要把握好度。考綱每年都有一定的變化，仔細閱讀理解把握，不做無用功。
(二)提高課堂效率。
1、教師心態(tài)要陽光并將這種積極的心態(tài)傳遞給學生們。
2、不要因一個學生的錯誤影響全班學生的學習。
3、精講多練，一定要留給學生鞏固、改錯的時間。
4、熟練恰當?shù)倪\用“班班通”，節(jié)省時間。
5、多批多改及時反饋，第一時間掌握學情。
(三)抓好各層次的學生。現(xiàn)在班級重中之重為6—12名、16—22名的學生，每個任課教師要熟知他們，關注他們，多跟蹤，多提問。
(四)搞好外差。班主任和任課教師要協(xié)助學生清楚地知道自己的優(yōu)勢學科和弱勢學科，差科補不起來，成績就不能達到真正的理想狀態(tài)。老師與學生要定好計劃，強化基礎，盯住不放，持之以恒，終會有成效。
(五)具備大局意識。下階段技能測試、體育加試勢必要進行一系列的調整安排，各位教師要聽從安排，高質量地完成任務。
班主任責任重大，質量是學校的生命線，班級成績的好壞決定著中考的成敗，工作中細致、靠班、辛勤是必備的要素。：
(一)讓學生牢記學習目標，想方設法增強學生學習主動性。各種學習任務最終要靠學生們落實和完成，積極學和被動學效果截然不同，班主任要發(fā)揮智慧激發(fā)學生的潛能，學習的強烈欲望。也可以用具體目標的落實催著學生奮進。
(二)讓學生充滿信心，有積極良好的心態(tài)，優(yōu)良的心理素質。要不斷激勵學生，讓學生知道“我們不是最優(yōu)秀的，但我們是最執(zhí)著的”。讓學生有信心改變自己、提高成績。同時要加強對學生的心理輔導，找出問題的癥結，順利度過中考非常時期。
(三)注意勞逸適度，講究方法、提高效率。讓學生明白成績的取得靠的不是一時的激情，必須端正態(tài)度，講究方法效率，向45分鐘要質量，學習時積極投入，活動時生龍活虎，合理利用時間。
各位教師，態(tài)度決定高度，讓我們肩負起責任，調整好心態(tài)，打造好每一個學生，為中考的成功而努力!