老板年會的演講稿(實用15篇)

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    演講稿的撰寫需要我們對所要演講的內(nèi)容進行深入研究和準(zhǔn)備。在撰寫演講稿的過程中,要注意使用簡潔明了的語言,并避免長篇大論或太過專業(yè)的術(shù)語,以方便觀眾理解。演講者要具備一定的語言駕馭能力,以便在演講中自如地表達自己的意思。
    老板年會的演講稿篇一
    親愛的工作伙伴們:
    大家晚上好!
    開心伴著汗水,成功伴著艱辛,惋惜鼓勵搏斗,我們不知不覺地走進了20xx年。今晚我們歡聚正在x公司建立后的第xx個年頭里,我和大眾的心情一樣感動。
    正在新年來臨之際,首先我謹代表xx公司向恒久關(guān)心和支撐公司事業(yè)發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界朋友致以節(jié)日的問候和誠摯的祝福!
    向我們的家人和朋友賀年!我們的點滴成績都是正在家人和朋友的援助關(guān)心下獲得的,祝他們正在新的一年里身體健康心想事成!
    向辛勞了一年的全體員工將士們賀年!謝謝大眾正在20xx年的汗水與支付。很多生產(chǎn)一線的員工心系大局,放棄很多節(jié)假日,夜以繼日地奮戰(zhàn)正在勞動崗?fù)ど?,用勤勞的汗水澆鑄了不倒的豐碑。借此機會,我向公司各條戰(zhàn)線的員工表示密切的慰問和由衷的謝謝。
    展望20xx年,雄司已經(jīng)站到了一個更高的平臺上,新的一年,雄司將持續(xù)遵照“市場營銷立體促進,技術(shù)創(chuàng)新進取神速,企業(yè)治理科學(xué)疏松,體制改革循規(guī)蹈矩”的目標(biāo),并正在走年的基礎(chǔ)上繼續(xù)深化,手法只要一個:全面提升雄司的核心競爭能力。我相信20xx年是風(fēng)調(diào)雨順、五谷豐產(chǎn)的一年,xx公司一定會更強大,員工的收進程度一定會上一個臺階!
    雄關(guān)漫道真如鐵,現(xiàn)在邁步重新越。讓我閃以自強不斷的精神、團結(jié)拼搏的斗志走創(chuàng)造新的輝煌勞績果!新的一年,我們信心百倍,滿懷,讓我們攜起手來,走創(chuàng)造越發(fā)美好的將來!干杯!
    老板年會的演講稿篇二
    紅陽的家人們:
    大家好!
    首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
    新的一年開始,又到了我們總結(jié)過去,展望未來的時候。過去的20xx年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門整合更新,相互協(xié)作,使得各項經(jīng)營指標(biāo)基本得以實現(xiàn)。
    盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),以市場為導(dǎo)向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造紅陽品牌形象。
    20xx年,我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制,根據(jù)公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營思路,合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。進一步加強公司內(nèi)部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘每一個員工的潛能。
    20xx年,紅陽上下要團結(jié)一心,迎接挑戰(zhàn);20xx年,紅陽全體員工要蓄勢待發(fā),開創(chuàng)新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂,心想事成。謝謝大家!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),協(xié)進的新老朋友們,大家晚上好!
    又來到一年一度的協(xié)進朋友們歡聚一堂的時刻,今年也正好是協(xié)進一路走過的第十個年頭;很榮幸地將我們的喜悅與在座朋友們一齊分享,感謝大家多年來的關(guān)愛,沒有你們的支持就沒有協(xié)進走過的這十年;在此,我謹代表協(xié)進管理學(xué)院全體同仁,向各位的到來致以最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝!
    20xx年,是全球經(jīng)濟危機蔓延的復(fù)雜多變之年,又是國內(nèi)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年,作為一家致力于幫忙企業(yè)人力資本增值的教育培訓(xùn)機構(gòu),協(xié)進深刻體會到這一次歷史巨變正在發(fā)生;同時也驗證了協(xié)進的合伙人治理模式在我們的可持續(xù)發(fā)展方面發(fā)揮了重要的作用,合伙人制度推動了團隊的思想統(tǒng)一,用心培育了新的競爭優(yōu)勢和尋求新的業(yè)務(wù)增長契機。
    十年,雖說不長,但對于面向企業(yè)管理人員的教育培訓(xùn)機構(gòu)來說,并非短暫;協(xié)進持之以恒的務(wù)實與專注,得到了客戶的認可,也贏得了業(yè)界的尊敬。這十年的積淀,為我們新的起點建立了信心。
    協(xié)進一向秉承母?!虾=煌ù髮W(xué)的校訓(xùn):“飲水思源”,不忘社會職責(zé),用心投身于公益事業(yè),與上海市政協(xié)民宗委、少數(shù)民族聯(lián)合會等機構(gòu)共同發(fā)起“陽光育人”及“陽光助教”等系列公益活動。在這個開啟下一個十年的時間結(jié)點上,協(xié)進正用心籌備新的一項公益計劃,針對目前社會對心理健康發(fā)展的需求,整合協(xié)進在心理學(xué)領(lǐng)域的專家和老師的優(yōu)勢資源,即將發(fā)起主題為“生命教育與心理危機干預(yù)”的公益行動。
    假如過去的十年,協(xié)進在朋友們心里的印象是“令人滿意”的服務(wù)機構(gòu);那么,我們期盼下一個十年,協(xié)進在大家心目中就是“值得信賴”的合作伙伴。為此,我代表協(xié)進全體成員對各位領(lǐng)導(dǎo)朋友們一向以來的大力支持,再一次衷心的說一聲“感謝你們”!祈盼下一個十年有你們一如既往的支持,協(xié)進就必須能繼往開來,譜寫新的輝煌!
    老板年會的演講稿篇三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
    大家下午好!
    今天能在這里參加物業(yè)公司的年終總結(jié)會,我感到很高興。20xx年是物業(yè)公司成績顯著的一年,我們經(jīng)歷了售樓部組建、物業(yè)前期介入xx交房、裝修入住等重要事項,同時隨著新領(lǐng)導(dǎo)班子的搭建,通過全體員工的共同努力,進一步提高了公司的管理水平和服務(wù)水平,創(chuàng)建了一支優(yōu)秀的管理隊伍和操作人員。
    20xx年已經(jīng)落幕了,20xx年才剛剛開始,我們?nèi)沃囟肋h。xx物業(yè)今年有幾個重大事項需要全員參與,包括公司資質(zhì)升級、建章立制、品質(zhì)提升、就在這一年,我們的管理面積會從6萬平米增加到35萬平米,規(guī)模的擴大需要我們對目標(biāo)進行戰(zhàn)略性分析,鞏固市場,創(chuàng)建品牌。品牌是以質(zhì)量為基礎(chǔ),以形象為武器,為此,我們在未來的`一年里,要力爭零缺陷,即服務(wù)零缺陷、操作零缺陷、設(shè)備零故障、安全零隱患、違章零違反的五零缺陷。
    要實現(xiàn)這一目標(biāo),我們會制定具體的實施步驟,首先要建立健全規(guī)章制度、完善操作規(guī)范;第二是強化培訓(xùn),對員工進行理念灌輸、知識教導(dǎo)以及技能培訓(xùn);第三是進行品質(zhì)監(jiān)督、檢查,項目負責(zé)人為第一責(zé)任人,對檢查的結(jié)果要及時分析、整改、提升;第四,要有相應(yīng)的績效考核制度,我們會考慮提高部分優(yōu)秀員工的薪酬和福利,但也會有相應(yīng)的考核機制,對不合格的員工進行經(jīng)濟處罰,不能干好干壞都一樣。
    在新的一年,我們鼓勵員工多學(xué)習(xí)與物業(yè)相關(guān)的知識,提高專業(yè)技能,提升管理能力,在這個廣闊的平臺更好地發(fā)展,實現(xiàn)自己的人生價值,我們甚至可以給員工提供學(xué)習(xí)家,報銷部分學(xué)習(xí)費用,打造學(xué)習(xí)團隊,這也是與xx地產(chǎn)的企業(yè)文化相一致的;同時,我們會繼續(xù)關(guān)心員工的生活、福利,努力為員工創(chuàng)造舒心的工作環(huán)境,建立無障礙的溝通機制,減少與員工溝通的摩擦,增加員工工作的積極性,減少人員流失率。
    xx物業(yè)正處于一個發(fā)展的時期,需要每個部門、每個人都團結(jié)在一起,我們是一個大家庭,一榮俱榮,一損俱損,每個人的崗位可能都是極其平凡的,但正是這若干的平凡經(jīng)過長年的堅持與奮斗,才能締造一個真正強大的xx物業(yè)!
    我是x年xx月xx日才來的,你們上一年的成績我無緣參與,20xx年將是機遇和挑戰(zhàn)同在,光榮和夢想共存的一年,在xx總的領(lǐng)導(dǎo)下,我定會全力以赴,與xx物業(yè)全體同事一起再接再厲、共同進步、共同成長,為xx物業(yè)貢獻自己的一份力量!
    最后,祝大家新年快樂,闔家幸福,謝謝!
    老板年會的演講稿篇四
    尊敬的各位同仁,女士們、先生們:
    大家好!
    新年伊始,萬象更新,又一個生機勃發(fā)的春天向我們走來。憑借著大家的熱心、愛護和培育,走到今天,我們的集團已初具規(guī)模。今天,我們歡聚一堂,共慶豐收的喜悅!首先我向來參加年會的各位嘉賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!其次向忠于職守、辛勤工作的全體同仁、及長期在幕后默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝,祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業(yè)有成、大展宏圖!
    在過去的一年里,xx人不畏艱辛,勇于拼搏,在歐美債務(wù)危機和我國政府加強對房地產(chǎn)調(diào)控的經(jīng)濟背景下,xx感慨很深,我們飽受著出口訂單的減少,歐元的貶值,人民幣升值的壓力,又經(jīng)歷著國內(nèi)房地產(chǎn)調(diào)控后給木材業(yè)所帶來的壓力以及貨幣政策緊縮給我們所帶來的種種壓力,但是xx人沒有被各種壓力所擊退,而是緊緊抓住市場發(fā)展機遇,在強大壓力的基礎(chǔ)上,加強企業(yè)管理,杜絕浪費并在鞏固和發(fā)展原有產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上,不斷開拓新的領(lǐng)域,新的創(chuàng)新。如xx置業(yè)公司的成功收購和xx國際燈飾精品館的火熱招商,以及xx有限公司與xxx股份有限公司緊密合作的戰(zhàn)略定位,這些都給我們xx集團未來發(fā)展增加了強勁的動力,同時也提升了xx的市場競爭力。
    所有這此成績和榮譽的獲得是xx全體同仁們愛崗敬業(yè)、辛勤付出和在座來賓朋友們一直以來支持和關(guān)心的結(jié)果。俗話說:飲水思源,知恩圖報。在這里,我不僅要感謝辛勤工作的員工朋友們;還要感謝長期以來支持和關(guān)心xx發(fā)展的好朋友們、兄弟們、領(lǐng)導(dǎo)們以及默默無聞在我們背后付出艱辛的家屬們,也要感謝木業(yè)界的各位出色的老總們,是因為有了你們的支持和關(guān)心,xx才能取得現(xiàn)在輝煌的成就。謝謝,謝謝你們!
    今天的業(yè)績是明天的起點。當(dāng)前,xx公司正處在快速發(fā)展的關(guān)鍵時期,形勢雖然喜人,但是也頗具挑戰(zhàn)性。今年的中小企業(yè)融資難、貸款難、資金回籠難,三大難題,也給我們帶來了很多新的挑戰(zhàn)。所以,當(dāng)前我嚴格要求xx經(jīng)營層的高管們,你們每人必須保持非常清醒的頭腦,并深深意識到今年新的環(huán)境對我們公司經(jīng)營業(yè)績所帶來的影響。我希望xx的經(jīng)營高層們、財務(wù)大臣們更要有憂患意識、危機意識、成本意識、風(fēng)險意識,創(chuàng)新意識。在此,我更要要求xx人人都要有緊迫感,人人都要有節(jié)儉開支、杜絕浪費,發(fā)揚吃苦耐勞與公司同舟共濟的精神,同時也要求公司高層們要不斷提高自身的管理能力、創(chuàng)新能力以及如何提升公司競爭的核心力,這樣我們xx公司才能夠在激烈的市場競爭中,立于不敗的地位,并度過各種難關(guān),從而在不確定的經(jīng)濟形勢中穩(wěn)健地發(fā)展。
    “雄關(guān)漫漫真如鐵,而今邁步從頭越”面對20xx年的巨大挑戰(zhàn),我們要一如既往、信心倍增,激情滿懷?!敖鸶觇F馬聞?wù)鞴?,只爭朝夕啟新程”,我深信在未來的征程中,我們必將所向披靡,滿載而歸。20xx年的眾誠易達驚喜無數(shù),20xx年的眾誠易達必將無數(shù)驚喜。未來的燕郊屬于眾誠易達,我們必將在燕郊開拓出一條具有xxx特色的成功創(chuàng)業(yè)之路!
    謝謝大家!
    老板年會的演講稿篇五
    尊敬的各位來賓、各位員工:
    大家好!
    當(dāng)我們還來不及顧及時間流逝的時候,2022年的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節(jié)來臨之際,我謹以公司董事長的名譽,向你們及你們的家人——致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候!
    今天,我們以無比喜悅的心情,在這里齊聚一堂,是為帶有艱辛與成就的2022年而慶賀;是為充滿生機與希望的2022年而祝福。
    回首往事,點滴精彩。2022年,是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年,也是各部門、各員工逐步成長的.一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發(fā)展的足跡,大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的。所以,2022年,效率來自全體員工的激情,成績屬于全體員工的努力。
    新的2022年,是公司發(fā)展最關(guān)鍵的一年。我們需要繼續(xù)堅持以市場為導(dǎo)向,加強產(chǎn)品研發(fā)力度,提升產(chǎn)品質(zhì)量管理、合理控制產(chǎn)品成本,讓公司的產(chǎn)品在市場上具有更強的競爭力;我們還需要“強身健體”、內(nèi)外兼修,不斷拓展市場和提升客戶服務(wù)的管理;不斷完善和規(guī)范內(nèi)部運作管理,進一步堅實基礎(chǔ)。
    所以,大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)。
    辭舊歲,我們依然豪情滿懷,迎新年,大家總是信心百倍。在2022年這個既充滿挑戰(zhàn)又蘊藏機遇的環(huán)境下,我希望,我也堅信,全體員工會以腳踏實地的作風(fēng)、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,團結(jié)奮進、革舊創(chuàng)新、扎實工作,不斷開創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和xx的新境界,創(chuàng)造更加輝煌、更加燦爛的明天!最后,祝大家快樂,-年吉祥,萬事如意!
    請大家把酒倒?jié)M,為迎接嶄新的、美好的明天而干杯!謝謝大家!
    老板年會的演講稿篇六
    尊敬的各位同仁,女士們、先生們:
    大家好!
    非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當(dāng)中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的20xx年,迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年,是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創(chuàng)造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,xx公司在渠道銷售、終端銷售、產(chǎn)品整合、生產(chǎn)制造、電子商務(wù)、倉儲物流、售后服務(wù)、團隊建設(shè)等方面取得了一系列振奮人心的業(yè)績,所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協(xié)力、無私奉獻、團結(jié)拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。
    20xx年的成績已經(jīng)成為了歷史,展望20xx年,圍繞品牌打造、渠道升級、產(chǎn)品優(yōu)化、效率提升、服務(wù)到位、團隊開發(fā)等方面的工作,我們的任務(wù)更加艱巨,但與此同時,我們的隊伍也更加壯大了,未來我們的力量一定會更強。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創(chuàng)新的歷史。戰(zhàn)略決定方向,細節(jié)決定成敗,20xx年我們將繼續(xù)完善質(zhì)量管控,品牌建設(shè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,加強產(chǎn)、供、銷等方面的管理,為客戶提供多方面、多渠道的服務(wù),通過各部門通力合作,穩(wěn)步實現(xiàn)共贏。
    公司要持續(xù)發(fā)展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),同心同德,創(chuàng)新進取。對于每位員工,我主要強調(diào)三方面的內(nèi)容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。
    對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思:
    1.公司與客戶的雙贏,即通過實現(xiàn)顧客的價值來實現(xiàn)公司的利益。一方面要提升xx公司的產(chǎn)品整合能力,完善供應(yīng)商管理,優(yōu)化電子商務(wù)平臺和倉儲物流管理,提供客戶更專業(yè)的一站式采購服務(wù);另一方面要開展xx產(chǎn)品的生產(chǎn)制造項目,提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,提升xx產(chǎn)品的市場占有率。
    2.公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培養(yǎng)體系,推動公司的發(fā)展。通過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動xx公司的發(fā)展歷程。同時,公司將在20xx年著力企業(yè)文化的建設(shè),把xx公司的文化理念,與xx公司的發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,促使企業(yè)理念真正落實到企業(yè)的經(jīng)營與管理之中。
    3.公司與社會的'雙贏,通過投身社會公益事業(yè),提供就業(yè)機會,樹立xx公司良好的社會形象,為社會的發(fā)展做貢獻。
    一個前進的時代,總有一種奮發(fā)向上的精神;一個發(fā)展的企業(yè),總有一種積極進取的意志,xx公司在20xx年要全力打造一支專業(yè)、有凝聚力、敢于創(chuàng)新的團隊,著重培養(yǎng)團隊精神,提升公司的團結(jié)度。在分工越來越精細的現(xiàn)代社會,即便是最復(fù)合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現(xiàn),一個專業(yè)的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉(zhuǎn)乾坤。只有樹立大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協(xié)同合作,通過合適的組織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位,充分發(fā)揮集體的潛能,才能形成強大的合力,提升效率,產(chǎn)生戰(zhàn)勝一切困難的強大動力?!疤鞎r地利不如人和”,只有同事之間的關(guān)系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義?!爱?dāng)工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當(dāng)工作是一項義務(wù)時,生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關(guān)系,將有利于大家的工作和生活。
    我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德。的確,學(xué)會做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學(xué)會做人?!吧拼齽e人,就是善待我們自己”,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現(xiàn)實社會中,都渴望著成功,而且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背后都有著責(zé)任的身影,責(zé)任可以使人堅強,責(zé)任可以激發(fā)潛能,在一定程度上,責(zé)任承載著能力。一個充滿責(zé)任感的人,才有機會充分展現(xiàn)自己的能力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,但是既有才華又有責(zé)任感的人卻不多,只有擁有責(zé)任與才華,才能更好地立足于社會。20xx,我期待xx公司因為有你而自豪!
    “攜手共贏,共創(chuàng)美好的未來”。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結(jié)協(xié)助、不斷創(chuàng)新的團隊精神,必將開啟xx公司新的發(fā)展篇章,使公司取得更加輝煌的業(yè)績,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功和幸福!最后,值此新春佳節(jié)來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!
    謝謝大家!
    老板年會的演講稿篇七
    各位女士、各位朋友:。
    大家晚上好!
    開心伴著汗水,成功伴著艱辛,惋惜鼓勵搏斗,我們不知不覺地即將邁入x年xx月xx日。今晚我們歡聚在孫記包子餐飲有限責(zé)任公司建立后的第x個年頭里,我和大家的心情一樣激動。
    正在新年來臨之際,首先,我要向我們孫記的廣大顧客朋友們深鞠一躬!正如那句“像對待自己的親人和朋友一樣對待我們的顧客!”孫記包子的點點滴滴成績都是在我們孫記的廣大顧客朋友們的關(guān)心與支持下獲得的,祝我們孫記的每一位顧客朋友們在新的一年里身體健康,心想事成!
    其次,我要向辛勞了一年的孫記全體員工將士們呈上新年的祝福!謝謝我們孫記大家庭中的每一位家人在這么多年來付出的汗水與辛勞。很多生產(chǎn)一線的員工心系大局,放棄很多節(jié)假日,夜以繼日地奮戰(zhàn)在工作崗位上,用勤勞的汗水澆鑄了孫記包子不倒的豐碑。借此機會,我向公司各條戰(zhàn)線的員工表示密切的慰問和由衷的感謝。
    回首20xx年,我們腳踏實地,夯實基礎(chǔ),穩(wěn)步發(fā)展;展望20xx年,我們將走上一個更高的平臺。新的一年,孫記包子將繼續(xù)秉承著“讓地方風(fēng)味遍及全國,使企業(yè)員工實現(xiàn)夢想”的公司愿景和“誠信、味美、實惠、方便、溫馨”的經(jīng)營理念,在去年的工作基礎(chǔ)上繼續(xù)深化,手法只要一個:深入打造孫記企業(yè)文化,全面提升核心競爭能力。我相信20xx年是風(fēng)調(diào)雨順、五谷豐產(chǎn)的一年,孫記包子餐飲有限責(zé)任公司的發(fā)展一定會更加壯大,讓孫記方便餐廳連鎖的遍布全國計劃將更進一步!
    寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。讓我們所有孫記人以自強不息的精神、團結(jié)拼搏的斗志創(chuàng)造新的`輝煌!新的一年,讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!讓我們攜起手來,為創(chuàng)造越發(fā)美好的將來!干杯!謝謝大家!
    老板年會的演講稿篇八
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),協(xié)進的新老朋友們:
    大家晚上好!
    又來到一年一度的協(xié)進朋友們歡聚一堂的時刻,今年也正好是協(xié)進一路走過的第十個年頭;很榮幸地將我們的喜悅與在座朋友們一齊分享,感謝大家多年來的關(guān)愛,沒有你們的支持就沒有協(xié)進走過的這十年;在此,我謹代表協(xié)進管理學(xué)院全體同仁,向各位的到來致以最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝!
    20xx年,是全球經(jīng)濟危機蔓延的復(fù)雜多變之年,又是國內(nèi)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年,作為一家致力于幫忙企業(yè)人力資本增值的教育培訓(xùn)機構(gòu),協(xié)進深刻體會到這一次歷史巨變正在發(fā)生;同時也驗證了協(xié)進的合伙人治理模式在我們的可持續(xù)發(fā)展方面發(fā)揮了重要的作用,合伙人制度推動了團隊的思想統(tǒng)一,用心培育了新的競爭優(yōu)勢和尋求新的業(yè)務(wù)增長契機。
    十年,雖說不長,但對于面向企業(yè)管理人員的教育培訓(xùn)機構(gòu)來說,并非短暫;協(xié)進持之以恒的務(wù)實與專注,得到了客戶的認可,也贏得了業(yè)界的尊敬。這十年的積淀,為我們新的起點建立了信心。
    協(xié)進一向秉承母校——上海交通大學(xué)的校訓(xùn):“飲水思源”,不忘社會職責(zé),用心投身于公益事業(yè),與上海市政協(xié)民宗委、少數(shù)民族聯(lián)合會等機構(gòu)共同發(fā)起“陽光育人”及“陽光助教”等系列公益活動。在這個開啟下一個十年的時間結(jié)點上,協(xié)進正用心籌備新的一項公益計劃,針對目前社會對心理健康發(fā)展的需求,整合協(xié)進在心理學(xué)領(lǐng)域的專家和老師的優(yōu)勢資源,即將發(fā)起主題為“生命教育與心理危機干預(yù)”的公益行動。
    老板年會的演講稿篇九
    親愛的各位同仁:
    大家晚上好!
    今天,站在這里,燈光閃亮,人聲鼎沸,人人喜氣洋洋,處處歡聲笑語,這是我們xx集團辭舊迎新的新春酒會。豐收的時刻,不忘過去辛勤灑下的汗水,慶功的當(dāng)下,我們放眼明天的美景!集團能夠取得這樣的成就,與大家的努力是分不開的。過去的一年,集團在各項業(yè)務(wù)上均取得了可喜的成績,各個分公司都有不小的進步。這一年,我們又喜添新丁,宜昌和平醫(yī)院、武漢生生醫(yī)院,成為我們這個大家族的新生力量。新的一年,將會有更多的新生力量加入,我們xx集團的隊伍將會越來越壯大!
    新的國家政策,開放了民營醫(yī)療行業(yè)廣闊的發(fā)展空間,這意味著我們將擁有更廣闊的市場,抓住機遇、搶占市場、超速發(fā)展,將我們事業(yè)推向下一個巔峰!
    今夜把酒慶功,明朝征戰(zhàn)沙場,我預(yù)祝大家新的一年事業(yè)更上一層樓,也祝我們xx集團新的一年再譜新的樂章!
    謝謝大家!
    老板年會的演講稿篇十
    各位來賓、各位同仁、各位家屬、女士們、先生們:
    -x年即將結(jié)束,新的一年又將來臨。金雞交好卷,黃犬送佳音。值此辭舊迎新之際,我謹代表公司向長期關(guān)心和支持我們的各位朋友、各位嘉賓致以新年的問候;向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁致以新年的祝賀;向長期在幕后為公司的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!
    業(yè)已取得的這些成績,必將振奮人心,鼓舞斗志,為公司新的一年的發(fā)展奠定堅實基矗。
    2-x年,是我們實施五年戰(zhàn)略規(guī)劃第一階段的最后一年,做好2-x年工作,對公司發(fā)展極為重要。2-x年,國家宏觀能源政策走勢及國家電網(wǎng)公司、南方電網(wǎng)公司電力營銷工作安排對公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展十分有利。一是兩步制電價的執(zhí)行范圍會擴大到除居民和農(nóng)村外的所有動力用戶,二是國家電網(wǎng)和南方電網(wǎng)十分重視電能計量工作,將繼續(xù)加大對電能計量裝置的投入,三是電力營銷現(xiàn)代化建設(shè)工作進程加快。這將為我們公司的電能表、用電現(xiàn)場服務(wù)與治理系統(tǒng)等產(chǎn)業(yè)帶給一個難得的發(fā)展機遇,我們要緊緊抓住這一機遇,實現(xiàn)公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。
    困難與期望相伴,挑戰(zhàn)與機遇并存。20xx年,在公司內(nèi)部,多年來的高增長產(chǎn)生和積累了很多問題和矛盾。我們急需解決這些問題和矛盾。在公司外部,低價無序的市場競爭將會更加激烈,電力采購集約化步伐加快將會影響市場格局,市場需求多樣化需要更多品種、更多規(guī)格產(chǎn)品的支撐。業(yè)內(nèi)大企業(yè)大競爭局面已經(jīng)構(gòu)成。要實現(xiàn)公司做專做強,我們?nèi)沃氐肋h。
    2-x年,我們要以戰(zhàn)略的思路把握時代賦予的新機遇,我們要以全面的目光審閱新的市場變局,我們要以堅定信心,再創(chuàng)輝煌!
    老板年會的演講稿篇十一
    尊敬的來賓和員工們:
    “華僑團聚迎新春”。當(dāng)我們還沒來得及考慮時間的流逝,20xx年春節(jié)的鐘聲已經(jīng)悄然而至。值此新春佳節(jié)之際,我謹以公司董事長的名義,向您和您的家人——致以最美好的祝愿和誠摯的問候。
    這一天,我們歡聚一堂,以艱辛和成就慶祝20周年;是對充滿活力和期待的20xx年的祝福。
    回頭看,太精彩了。20xx是公司穩(wěn)步開展的一年,也是各部門和員工逐步成長的一年。每個人的努力、成功、挫折都為公司的'開展留下了足跡,每個人的努力都為公司留下了很多值得稱道的故事。所以20xx年,效率來自于全體員工的激情,成就屬于全體員工的努力。
    因此,我們需要把新的一年視為新的起點、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)。
    離開舊的一年后,我們?nèi)匀怀錆M自豪,迎接新的一年,我們總是充滿信心。在20xx年充滿挑戰(zhàn)和機遇的環(huán)境中,我期待并堅信全體員工將以踏實的作風(fēng)、百折不撓的精神、鍥而不舍的毅力團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新、發(fā)奮圖強,不斷開創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和新型led光源的新境界,共創(chuàng)更加輝煌燦爛的明天!
    最后,祝大家春節(jié)快樂,豬年桔祥,萬事如意!
    請斟滿酒,暢飲,迎接嶄新完美的明天!
    老板年會的演講稿篇十二
    親愛的家人們,大家好!
    首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
    新的一年開始,又到了我們過去,展望未來的時候。過去的20xx年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了滿意的.成效,各部門整合更新,相互協(xié)作,使得各項經(jīng)營指標(biāo)基本得以實現(xiàn)。盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),以市場為導(dǎo)向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造紅陽品牌形象。
    20xx年,我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制,根據(jù)公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營思路,合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。進一步加強公司內(nèi)部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體員工的和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘每一個員工的潛能。
    20xx年,上下要團結(jié)一心,迎接挑戰(zhàn);20xx年,全體員工要蓄勢待發(fā),開創(chuàng)新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂,心想事成。謝謝大家!
    老板年會的演講稿篇十三
    來賓女同胞們:
    大家好!
    的以人為本的治校方略。今天我非常榮幸地在這里代表準(zhǔn)東二小所有默默耕耘在教育教學(xué)工作崗位,為學(xué)校的發(fā)展奉獻著青春和汗水的女職工,向關(guān)心教育事業(yè)的各級。
    領(lǐng)導(dǎo)。
    們表示感謝,更向在座的女同胞們道一聲節(jié)日快樂!
    我們在書香校園中徜徉,逐步去體會腹有詩書氣自華的意境。我們在陽關(guān)體育大課間中鍛煉,單人跳繩、花樣跳繩、滾鐵環(huán)、踢毽子等體育技巧一一讓孩子們掌握,體能逐步得到發(fā)展。在各項比賽中,學(xué)生盡情展示才藝,吹拉彈唱,詩詞歌舞,讓孩子們的心靈格外純潔。這些都得益于教師們耐心細致地指導(dǎo),全心全意地傳授。讓孩子們在準(zhǔn)東二小都能度過一個快樂的童年。
    在課堂上,我們的老師更是盡心盡力地給學(xué)生傳道授業(yè)解惑,從孩子的心靈到學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,無一不關(guān)注,做個學(xué)生心目中的好老師。在家中,還要做孩子的好媽媽,丈夫的好妻子,父母的好女兒,公公婆婆的好兒媳。真正都能稱得上是五好女人。
    而隨著時代的發(fā)展,在教育崗位上的女性不能僅僅滿足于只在學(xué)校和家庭這兩個方面往返。我們還要更多地關(guān)注自己的各方面修養(yǎng),豐富自己的,提升自己的品味,與時俱進,才能在新的生活中創(chuàng)造出新的自我,做新時代的女性,創(chuàng)造出新的成績。所以,我們會在閑暇時,去逛逛書店,選一些文史的書,開拓視野。選一些養(yǎng)身的書,調(diào)理身體;去遛遛商場,購買一些適應(yīng)潮流的服飾;帶著孩子陪著老公去趟電影院,放松一下繃緊的神經(jīng);還可以選擇美容院,讓自己更加容光煥發(fā)。雖然,這需要花費我們一些課余改作業(yè)和備課的時間,但是,這也是為我們能更好的工作加油充電。
    馬車(國際貿(mào)易、投資拉動和消費)已現(xiàn)疲態(tài),國民經(jīng)濟滑坡將成為必然。
    20xx年底召開的中央經(jīng)濟工作會議將我們國家20xx年經(jīng)濟發(fā)展的基調(diào)歸納為了四個字穩(wěn)中求進。
    企業(yè)是社會的經(jīng)濟細胞,是依賴經(jīng)濟環(huán)境與市場生存和發(fā)展的,覆巢之下無完卵,作為資源本身就極為有限、又身陷傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的民營企業(yè),我們很難在經(jīng)濟大勢不好的情況下,另辟蹊徑、逆勢而為。
    因此,20xx年公司的發(fā)展戰(zhàn)略和我們國家的基本經(jīng)濟戰(zhàn)略保持一致:穩(wěn)中求進!
    公司各業(yè)務(wù)團隊與職能部門如何實施戰(zhàn)略分解,制定怎樣的年度目標(biāo)?
    換句話說:
    穩(wěn)什么?怎么穩(wěn)?
    進多少?怎么進?
    關(guān)于20xx年的公司戰(zhàn)略與目標(biāo),我們留到春節(jié)后將召開的20xx年公司戰(zhàn)略與目標(biāo)研討會上再研討。
    大家知道一個小企業(yè)與大企業(yè),一個一般的企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)之間的.差距主要體現(xiàn)在哪兒?
    主要體現(xiàn)在管理上,就是管理是否流程化、流程是否標(biāo)準(zhǔn)化;考核是否量化和系統(tǒng)化。
    企業(yè)管理就是兩個目標(biāo):提高效率和效益。而流程化、標(biāo)準(zhǔn)化就是保證企業(yè)的運營管理效率,而考核則是確保管理執(zhí)行到位的措施與手段。
    目標(biāo)責(zé)任管理體系的核心就是目標(biāo)層層分解,責(zé)任層層傳遞,目標(biāo)分解到人,責(zé)任落實到人!
    20xx年公司的管理工作重點就是要推進目標(biāo)責(zé)任管理體系。
    關(guān)于第三個問題,我今天不講,只。
    給大家。
    留下一個思考題:圣安百草對我們每個人來說,究竟意味著什么?
    春節(jié)后,我們將在全公司范圍內(nèi)開展圣安百草對我究竟意味著什么的大討論,由此拉開20xx年我們加強企業(yè)文化建設(shè)的序幕。
    誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、感恩、共贏將是20xx年公司企業(yè)文化建設(shè)的著力點。
    不久前在上清華emba學(xué)術(shù)評審課的時候,有緣與前國資委主任李榮融做了一次面對面的溝通。
    我問先生民企與國企相比有哪些不足?
    李榮融先生回答說:有四個不足:第一,信息不足;第二,信用不足;第三,培訓(xùn)不足;第四,后援不足!
    民企不是國企,遇到危機,背后有政府支撐、有銀行的支持,民企只能靠自己渡過難關(guān)。
    民營企業(yè)生存發(fā)展確實不容易。
    人們感到脆弱的時候,往往是他們孤單的時候,因為沒有支持和依靠。
    因此,陪伴就是一種力量!
    正是我們我們大家相互依靠陪伴,彼此溫暖支持,我們企業(yè)才創(chuàng)造了在環(huán)境惡劣的保健品行業(yè)生存并發(fā)展了18年的奇跡。
    茫茫人海,我們能夠相聚在圣安百草大家庭真的是一種緣分,在座的不少員工在圣安百草工作的時間超過了十年!謝謝你們對公司的信任,謝謝你們這么多年的陪伴,正是你們的信任和陪伴,我們才有擁有了堅強和力量,我們才敢擁有夢想和希望!
    我期待大家在20xx年的精彩表現(xiàn),同時我們也會有配套的激勵機制,將驚喜呈獻給那些有精彩表現(xiàn)的杰出團隊與員工。實現(xiàn)企業(yè)與員工合作共贏的戰(zhàn)略目標(biāo)。
    最后再一次祝圣安百草的各位同仁及家屬在新的一年里,身體健康、合家幸福,事業(yè)再上層樓。
    謝謝大家。
    老板年會的演講稿篇十四
    親愛的工作伙伴們:
    大家晚上好!
    值此新春佳節(jié)來臨之際,在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表公司董事會,向辛勤工作在各個崗位上的伙伴們及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福!
    細數(shù)過去一年的種種,作為集團的創(chuàng)始人,感謝所有員工的付出和努力,今天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,明天因你們而更加精彩輝煌!
    過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水,未來的機遇和挑戰(zhàn),需要我們繼續(xù)不懈努力地去面對。在這辭舊迎新之際,分享勝利喜悅的同時,還要清醒地認識到,在激烈的市場競爭環(huán)境中,化工農(nóng)藥企業(yè)依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰(zhàn),物流房地產(chǎn)項目更是任重道遠,我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰(zhàn),以高度的責(zé)任感和使命感推進我們公司持續(xù)發(fā)展。
    新的一年開啟了新的歷程,托舉著新的希望,承載著新的夢想。讓我們?nèi)w同仁共同努力,以百倍的激情、誠實的勞動,同心協(xié)心,共創(chuàng)佳績,沒有什么能阻擋,沒有什么能動搖,我們滿懷信心,開足馬力,奔向更加輝煌的新的一年!
    最后,再次感謝大家為付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!給大家拜個早年了!
    謝謝!
    老板年會的演講稿篇十五
    親愛的工作伙伴們:
    大家晚上好!開心伴著汗水,成功伴著艱辛,惋惜鼓勵搏斗,我們不知不覺地走進了xx年。今晚我們歡聚正在x公司建立后的第個年頭里,我和大眾的心情一樣感動。
    正在新年來臨之際,首先我謹代表公司向恒久關(guān)心和支撐公司事業(yè)發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界朋友致以節(jié)日的問候和誠摯的祝福!
    向我們的家人和朋友賀年!我們的點滴成績都是正在家人和朋友的援助關(guān)心下獲得的,祝他們正在新的一年里身體健康心想事成!
    向辛勞了一年的全體員工將士們賀年!謝謝大眾正在xx年的`汗水與支付。很多生產(chǎn)一線的員工心系大局,放棄很多節(jié)假日,夜以繼日地奮戰(zhàn)正在勞動崗?fù)ど希们趧诘暮顾疂茶T了不倒的豐碑。借此機會,我向公司各條戰(zhàn)線的員工表示密切的慰問和由衷的謝謝。
    展望xx年,雄司已經(jīng)站到了一個更高的平臺上,新的一年,雄司將持續(xù)遵照“市場營銷立體促進,技術(shù)創(chuàng)新進取神速,企業(yè)治理科學(xué)疏松,體制改革循規(guī)蹈矩”的目標(biāo),并正在走年的基礎(chǔ)上繼續(xù)深化,手法只要一個:全面提升雄司的核心競爭能力。我相信xx年是風(fēng)調(diào)雨順、五谷豐產(chǎn)的一年,公司一定會更強大,員工的收進程度一定會上一個臺階!
    雄關(guān)漫道真如鐵,現(xiàn)在邁步重新越。讓我閃以自強不斷的精神、團結(jié)拼搏的斗志走創(chuàng)造新的輝煌勞績果!新的一年,我們信心百倍,滿懷,讓我們攜起手來,走創(chuàng)造越發(fā)美好的將來!干杯!