計劃的制定可以提高工作效率，使我們更加有條理地完成任務。制定計劃時，可以借鑒他人的經(jīng)驗和意見，但最終要根據(jù)自己的實際情況來調(diào)整和完善。下面是一些制定計劃時常見的問題及解決方案供大家參考。
人口與計劃生育工作的責任書篇一
根據(jù)《山東省人口與計劃生育條例》和市委、市政府與市教體局簽訂的《平度市20xx年人口和計劃生育齊抓共管責任書》，結合我市教育系統(tǒng)實際，特制定《平度市教育體育系統(tǒng)20xx年人口與計劃生育目標責任書》。
1. 符合政策生育率100%，嚴禁計劃外生育。
2. 已婚育齡婦女避孕節(jié)育措施落實率100%。
3. 已婚育齡婦女一年兩次環(huán)孕情監(jiān)測率100％。
學校主要負責人要對計生工作負總責，確定分管領導和專（兼）職人員，依法落實本單位應當履行的計劃生育責任和義務，負責本單位教職工（包括正式在編職工、病休人員及臨時用工）、男職工家屬（家屬為農(nóng)業(yè)戶口或沒有職業(yè)的）、單位空掛戶及流動人口的計劃生育管理與服務工作。要與每名教職工簽訂《人口與計劃生育目標責任書》。學區(qū)小學計生工作由小學教育單元中心校負責管理。
嚴格落實教職工請銷假制度，規(guī)范教職工請假審批手續(xù)，切實加強在職已婚女職工請銷假管理。請假2個月以上的，要先到鎮(zhèn)（街道）計生辦接受孕檢，持孕檢證明（有技術人員和主管領導簽字，并加蓋公章或技術服務專用章），到單位辦理請假手續(xù)，并報市教體局審批。從休假之日起每過3個月，當事人必須到指定地點接受一次孕檢。對于政策外妊娠的，要出具指定地點終止妊娠的證明材料，方可批準休假或銷假。
按時做好計生工作月報、季報、年報以及環(huán)孕情監(jiān)測工作。建立教職工人口和計劃生育檔案，保證育齡婦女個案信息變動準確、及時，嚴禁漏登、漏管。嚴格落實環(huán)孕情監(jiān)測制度，每年5月和11月份組織已婚育齡婦女（含在職女職工、病休女職工、無單位的男職工配偶、流動人口中的育齡婦女）進行兩次環(huán)孕情監(jiān)測，確保環(huán)孕情監(jiān)測率達到100%。發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕的，要立即報告當?shù)赜嬌块T，迅速采取措施制止。
抓好單位40周歲以下在職及病休已婚育齡女職工的管理；抓好單位男職工的計劃生育管理，尤其是配偶為下崗、無業(yè)或待業(yè)人員的管理；抓好新錄用、調(diào)入人員的計劃生育管理，及時與當?shù)赜嬌k交流相關人員的婚孕育信息；對因辭退、辭職、自動離職、解除勞動合同等原因離開本單位的職工，要在30日內(nèi)將其婚育情況通知當?shù)赜嬌k，并辦理人口和計劃生育檔案交接；抓好離婚尤其是辦真離婚手續(xù)但不離家“假離婚”人員的管理，并及時上報當?shù)赜嬌块T和市教體局。
采取宣傳欄、集體學習等多種形式，及時向全體教職工傳達國家、省、市各級的計劃生育政策，掌握準確的計劃生育政策規(guī)定。以符合受教育者特征的適當方式，有計劃地開設人口及青春期、性健康教育課程。
1. 市教體局負責對各單位的人口與計劃生育目標完成情況進行監(jiān)督，將其納入目標管理考核。
2. 凡單位出現(xiàn)違法生育的，對單位、主要負責人和分管領導實行“一票否決”，取消年度內(nèi)評先選優(yōu)資格，年度考核為不合格等次；單位主要負責人和分管領導降職使用，情節(jié)嚴重的，予以免職。對違法生育本人，視情節(jié)依法處理直至開除公職。
本責任書一式兩份，中心校與學校各執(zhí)一份
人口與計劃生育工作的責任書篇二
為認真貫徹《中國計劃生育工作綱要》，確保我村計劃生育管理工作責任全面落實，四渡河村村黨支部(甲方)與村委會主任及計生主管(乙方)簽訂本責任書。
一、指標任務。
1、計劃生育率達100%，無早婚、早育和非政策性多孩生育;。
2、晚婚率100%;。
3、晚育率100%;。
4、當年一孩出生放環(huán)率達100%;。
5、獨子子女領證率達100%;。
6、全面和重點對象(包括男村民家屬)環(huán)透、孕檢率達100%;。
7、深入開展計劃生育宣傳教育。
二、雙方責任。
1、積極開展宣傳教育和人口理論學習，按照各個時期的任務活動，達到人人皆知，常抓不懈。
2、甲方監(jiān)督和檢查乙方是否按照婚育政策落實執(zhí)行。
3、對乙方婚育指標的執(zhí)行結果進行考核驗收和獎罰。
4、乙方根據(jù)婚育指標的各項內(nèi)容，履行甲方的擬定要求。
5、發(fā)生違反計劃生育事例，乙方要及時寫出書面檢查報告甲方、并抄報有關部門備查追求責任。
三、考核和獎勵。
為落實上述目標和責任，甲方對乙方主要指標任務情況進行如下考核并實行獎罰。
1、在年內(nèi)達到上述各項指標任務要求，甲方給予乙方責任人獎勵500元。
2、所轄育齡婦女，發(fā)生違反指標其中一例，除按區(qū)、鎮(zhèn)有關規(guī)定處罰外，扣罰乙方責任人500元。
四、本責任書有效期限，自甲、乙代表簽訂之日起到獎勵兌現(xiàn)止。一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：x村黨支部乙方：計生主管。
負責人：負責人：
人口與計劃生育工作的責任書篇三
為了切實加強我校計劃生育工作，完成上級計劃生育部門下達的各項指標，校計劃生育辦與你單位簽定計劃生育責任書如下：
一、建立健全計劃生育組織，黨政一把手親自抓、負總責;單位要有一名領導主管，并要設有一名兼職干部負責計劃生育工作。
二、建立健全計劃生育管理帳卡，對本單位職工要建立計劃生育檔案，并做到底數(shù)清、情況明，上報各種報表要準確無誤，計生宣傳員每月10日下午2:30時要按時參加計劃生育例會。
三、認真執(zhí)行《遼寧省計劃生育條例》及《沈陽市計劃生育實施細則》，積極搞好計劃生育宣傳教育工作，如發(fā)現(xiàn)有違反《條例》和《細則》的現(xiàn)象，嚴格按照校下發(fā)的《計劃生育工作獎懲辦法》等文件處理。
四、抓好本單位的孕情監(jiān)測，堅持搞好春、秋兩季的孕情普查，杜絕一切計劃外懷孕。
五、切實做好流動人口的計劃生育工作，如：單位雇用的臨時工，外借人員，租借房的暫住人口，建筑工地外來民工等，用工單位負責對流動人口的計劃生育管理工作，流動人口到崗五日內(nèi)，用工單位要查驗其《流動人口計劃生育證明》證，堅決杜絕一切計劃外生育。因各單位管理漏洞而發(fā)生計劃外生育，出現(xiàn)一切后果由各單位自負。
六、每出現(xiàn)一例計劃外生育，除按省市計生法規(guī)給予罰款處理外，加罰單位五千至一萬元，并扣發(fā)其單位主管領導一年獎金，扣發(fā)計生宣傳員六個月獎金。
校計生辦。
人口與計劃生育工作的責任書篇四
為了認真貫徹落實國家計劃生育法規(guī)、《xx省人口與計劃生育條例》，形成全社會齊抓共管、綜合治理人口與計劃生育工作的良好局面，結合我院工作實際特制定本責任書。
一、責任期限。
____年____月____日至____年____月____日。
二、責任內(nèi)容。
各科主任對全科的計劃生育工作全面負責，要組織全科同志，認真學習計劃生育有關政策，嚴格執(zhí)行計劃生育條例。
(1)實行一對夫妻只生育一個子女，嚴格控制生育第二個子女，禁止生育第三個子女。
(2)實行生育證制度。持有生育證的夫妻方可懷孕、生育。
(3)有生育能力的夫妻，應當按計劃生育規(guī)定，采取有效措施節(jié)制生育;計劃外懷孕的應當及時中止妊娠。
(4)實行優(yōu)生優(yōu)育，做好婚前檢查和孕期保健。
(5)醫(yī)院每年三月、十一月組織對全院育齡人群進行“三查”(即：查病情、查環(huán)情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百參與，“兩清”(計劃外懷孕補救清、節(jié)育措施落實清)，“一服務”(對查出的婦女并給予治療服務)。
三、責任追究。
各科室要切實加強對計劃生育工作的領導。把計劃生育工作作為科室目標責任制內(nèi)容之一，認真執(zhí)行。對于違反生育政策者，院方將按照有關規(guī)定，嚴格實行計劃生育工作“一票否決”，取消責任人、科室負責人和科室當選各級各類先進的資格，并追究責任人和科室負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，簽字之日起生效，由院方和科室各保存一份。
院方(蓋章)________。
科室(蓋章)________。
____年____月____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇五
20xx年度人口與計劃生育目標管理責任書根據(jù)《人口與計劃生育法》及《山東省人口與計劃生育條例》的要求，為完成今年區(qū)委、區(qū)政府下達我鎮(zhèn)的人口與計劃生育責任目標，濰坊外商投資開發(fā)區(qū)黨工委、管委會與村黨支部、村委會簽訂《20xx年度人口與計劃生育目標管理責任書》。
一、責任目標一人口控制目標。
1、出生人數(shù)控制在人以內(nèi)；
2、計劃生育率達到100%；
3、女性初婚晚婚率達到95%以上、晚育率達到100%；
4、避孕節(jié)育措施落實率、及時率均達到100%；
5、計劃生育統(tǒng)計合格率達到100%；二工作指標。
1、貫徹落實《人口與計劃生育法》和《山東省人口與計劃生育條例》，堅持依法行政，依法管理，無惡性案件、違法亂紀案件發(fā)生；無集體上訪、越級上訪案件發(fā)生，信訪工作達標。獨生子女父母獎勵費全額落實。
2、推進綜合改革。計劃生育社會保障改革全面推開；信息化建設在應用和提高方面有所突破；積極推進其他各項綜合改革，實現(xiàn)既定目標。
3、村民自治、知情選擇運行質(zhì)量提高。進一步強化村級管理，完善村級計劃生育村規(guī)民約和自治章程，實行政務公開，定期張榜公布計劃生育工作情況，提高其運行質(zhì)量，令群眾滿意。
4、落實《計劃生育技術服務管理條例》，年內(nèi)無計劃外大月份流引產(chǎn)和安排生育計劃人員私自流引產(chǎn)現(xiàn)象，群眾滿意率達95%以上。已婚育齡婦女透查率達到100%。
5、建設社會主義新型生育文化，開展人口與計劃生育社會公益性宣傳，大力提倡晚婚晚育，新婚及時統(tǒng)計上報，力爭達到不錯報、不漏報；女性初婚晚婚率、晚育率均達到控制指標要求。
6、協(xié)會組織健全，經(jīng)常性開展工作。
7、加強流動人口管理。流出育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、簽合同率、聯(lián)系率均達到100%；流入育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、審驗率、簽合同率、聯(lián)系率均達到100%。8、加強特殊人群的.計劃生育管理。建立特殊人群管理檔案，落實責任，定期走訪，對管理責任不落實出現(xiàn)超生的個案納入考核。9、加強村級計生隊伍建設，按要求配備好計生干部，并按規(guī)定落實計生主任、育齡婦女小組長待遇。三工作發(fā)展指標獨生子女父母光榮證領證率、自愿退掉二胎生育指標人數(shù)、一孩婦女比、雙女戶占二孩比例比上一年度均有所提高。
二、考核辦法。
1、開發(fā)區(qū)管委會責承計生辦定期對各村的計生指標完成情況進行檢查考核，其考核結果納入年終綜合考核。
2、第四季度對《責任書》指標全面考核，半年進行一次全面評估，平時對《責任書》部分內(nèi)容進行專項檢查，檢查結果按一定權值記入《責任書》考核成績。
3、具體考核辦法和記分標準由計生辦另行制訂。
三、獎懲辦法。
1、調(diào)查考核實行千分制，總分960分以上的獲一等獎，達到910分不滿960分的獲二等獎，達到860分不滿910分的不獎不罰；860分以下的視為沒有完成責任目標，一票否決，實行重點管理，并通報批評，追究責任。
2、凡當年出現(xiàn)計外生育、在上級考核中查出的往年出生、新婚錯、漏報或出現(xiàn)重大惡性案件的村，實行一票否決，納入重點管理，直接與村委負責人工資獎勵掛鉤。
3、在上級組織的各種檢查、評估中或在工作人員執(zhí)行公務時配合不力或進行人為干擾及發(fā)生辱罵、毆打計生工作人員事件的加倍扣分，情節(jié)嚴重的依法追究刑事責任。
4、凡在上級檢查中的樣本點無明顯扣分因素的村和為計生工作提供現(xiàn)場的村適當加分。
人口與計劃生育工作的責任書篇六
為進一步落實計劃生育工作責任制，做到責任到人，以確保順利完成我校計劃生育目標任務，現(xiàn)學校校長與每位教職工簽訂本責任書。
1、職工必須嚴格遵守計劃生育政策，積極參與計劃生育活動，主動學習計劃生育政策，自覺履行計劃生育義務。
2、嚴格執(zhí)行計劃生育工作，提倡晚婚晚育，推行優(yōu)生優(yōu)育。確保計劃生育率達到100﹪,晚婚率達到100﹪，晚育率達到100﹪。環(huán)孕檢到位率達到100%。獨生子女父母光榮證領取率達100%。
3、學校教職工必須依法登記結婚，按規(guī)定依法生育。
4、已生育子女未落實長效節(jié)育措施的女教職工和男教職工配偶，女方年齡在50周歲及以下的都要參加環(huán)孕檢工作。
5、教師生育孩子后，要及時領取獨生子女證。
6、教師出租房屋給他人居住的，要嚴格向?qū)W校登記報告。
7、對違反計劃生育的黨員干部和其他教職工一律按相關政策嚴肅處理，絕不姑息遷就。
8、堅持一票否決，按上級有關文件規(guī)定，凡違反計劃生育政策的教師取消評優(yōu)、評先、評模資格，當年年度考核為不合格，取消當年所有獎勵性績效工資。
9、本責任書一試兩份，學校一份，教師一份。作為教師績效考核的主要依據(jù)。
學校負責人(簽字)：________責任人(簽字)：________。
20____年____月____日。
花溪建管站：__________(簡稱甲方)。
施工單位：__________(簡稱乙方)。
工程名稱：__________。
根據(jù)國家、省、市有關計劃生育的各項管理規(guī)定，為搞好建筑工地的計劃生育工作，嚴格控制人口增長，杜絕計劃外懷孕和計劃生育，為明確雙方職責、強化管理，特簽訂責任書如下：
一、甲方職責：
1、積極配合計生部門做好對民工的計劃生育宣傳教育工作;。
2、督促建筑工地做好民工的登記建檔工作;。
3、有權檢查乙方育齡婦女的計劃生育證明和證件;。
4、負責配合計生部門對工地上的計劃外懷孕和計劃外生育的處理。
二、乙方職責：
6、乙方按要求向甲方匯報計劃生育管理情況，并提供有關計劃生育的統(tǒng)計報表和登記表。
本責任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。責任書雙方簽字蓋章后生效。
甲方：__________(公章)乙方：__________(公章)。
甲方負責人：__________乙方負責人：__________。
甲方經(jīng)辦人：__________乙方經(jīng)辦人：__________。
20____年____月____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇七
對一個國家或一個地區(qū)而言，計劃生育就是在全國或整個地區(qū)范圍內(nèi)，對人口發(fā)展進行有計劃的調(diào)節(jié)，使人口的增長同社會和經(jīng)濟的發(fā)展相適應。對一個漢族家庭或一對漢族育齡夫婦而言，則是有計劃的安排生育子。下面是為您推薦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口與計劃生育責任書，供您參考。
為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《中共中央國務院關于全面加強人口與計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》，加快建立和完善“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務、政策推動、綜合治理”的工作機制，提高人口與計劃生育工作整體水平，實現(xiàn)“十二五”人口和計劃生育專項規(guī)劃的預定目標，促進人口和計劃生育事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展和人的全面發(fā)展，為海峽西岸經(jīng)濟綠色腹地建設創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，確保完成縣委、縣政府下達給___鎮(zhèn)20___年人口與計劃生育工作責任目標，中共___鎮(zhèn)黨委、___鎮(zhèn)人民政府特向你村下達20___年度人口與計劃生育工作責任書：
(一)按政策生育，無政策外生育。
(二)計生各項指標統(tǒng)計準確無誤，無瞞報、漏報、錯報。
(三)積極動員、組織應落實“四術”對象及時落實各種避孕、節(jié)育措施及補救措施。
(四)查環(huán)查孕按期開展，查環(huán)查孕率達98%，“雙查”指紋到位率達98%以上，確保無醫(yī)學需要的政策內(nèi)引、流產(chǎn)。
(五)當年獨生子女領證率達100%。
(六)開展人口與計劃生育基礎知識及優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教等知識宣傳教育及培訓，育齡群眾計劃生育基礎知識知曉率達85%以上，政策內(nèi)生育未懷孕夫婦孕前優(yōu)生檢測面達100%。
(七)開展優(yōu)質(zhì)服務，群眾對計生工作滿意率達90%以上。
(八)配合做好社會撫養(yǎng)費的征收工作，完成征收任務。
(九)流出育齡婦女人口婚育辦證登記率達95%以上，流入育齡婦女人口婚育證審驗率達95%以上。
(十)及時、準確摸底上報本村享受計劃生育法定獎勵和優(yōu)惠政策對象，計生獎勵政策落實準確率達100%。
(十一)充分發(fā)揮村計生協(xié)會的作用，促進計生工作上水平。
(一)成立以村(居)黨支部書記為組長的計劃生育領導小組，建立目標管理責任制，村兩委分工包干、責任明確，認真兌現(xiàn)獎懲。
(二)加強村級計生和協(xié)會工作隊伍建設，配齊配強村級計生管理員和協(xié)會會長、秘書長、中心戶(組)長。
(三)認真學習并宣傳貫徹計劃生育方針政策和法律法規(guī)，全面推進婚育新風進萬家活動，村設有人口學校、宣傳欄等，宣傳陣地齊全并開展活動。
(四)實行計劃生育村務公開，村設有計生公開欄，定期公開公示國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規(guī)、規(guī)章，人口和計劃生育部門制定的有關規(guī)范性文件，本村人口出生情況，計劃生育獎優(yōu)政策兌現(xiàn)情況，社會撫養(yǎng)費繳納情況，計劃生育村規(guī)民約，人口和計劃生育工作紀律以及需要村民廣泛知曉或者參與的其他事項。
(五)開展創(chuàng)建計劃生育村民自治示范村活動，組織、動員村民參與計劃生育村民自治，修訂和完善計劃生育村民自治公約和誠信計生協(xié)議，結合村實情制定好獎勵優(yōu)惠政策并兌現(xiàn)到位，組織開展好村民評計生活動，推進計生“村為主”工作落實。
(六)協(xié)助鎮(zhèn)計生辦及時準確的辦理、發(fā)放《生育服務證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》等。
(七)村設有計生服務室，服務室內(nèi)應有檢查床、椅子、藥具柜、宣傳教育資料，做到衛(wèi)生整潔、環(huán)境溫馨。積極組織已婚育齡群眾參加“三查一治”工作，積極穩(wěn)妥開展避孕方法知情選擇，做好避孕藥具免費發(fā)放及隨訪工作，搞好優(yōu)質(zhì)服務。
(八)開展生育關懷行動活動，為實行計劃生育的家庭提供生產(chǎn)、生活、生育等多方面幫扶。宣傳免費孕前優(yōu)生健康檢查項目，按時組織待孕對象到縣計生服務站參加免費孕前優(yōu)生健康檢查，落實隨訪服務，孕情早發(fā)現(xiàn)并及時上報。
(九)加強流動人口管理，認真開展流動人口清查活動，提高流動人口持證率和驗證率,控制流動人口政策外生育，建立健全流動人口管理服務檔案,底數(shù)清楚，信息準確，無漏檔，流入人員實行屬地化管理,均等化服務,流出人員跟蹤服務到位。
(十)配合鎮(zhèn)黨委、政府落實計劃生育家庭獎勵、優(yōu)先、優(yōu)惠、扶助政策，做好各種獎勵對象的調(diào)查摸底、申報、審議、張榜公示、確認和退出等工作，確保獎勵金及時發(fā)放和收回。
(十一)帶領村兩委、村計劃生育管理員和中心戶長做好本村計劃生育工作，引導黨員干部及其親屬帶頭執(zhí)行計劃生育。
(十二)協(xié)助鎮(zhèn)政府依法做好征收社會撫養(yǎng)費工作。
(十三)鞏固和提升計生協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”成果，村計生協(xié)會組織健全，有工作制度、會員之家、會員聯(lián)系戶，能經(jīng)常開展活動并發(fā)揮會員帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督、交流作用。
(十四)廣泛深入開展“關愛女孩行動”活動，加強孕情跟蹤管理和服務，積極摸排“兩非”案源。
三、檢查考評與獎懲。
為了更好落實計劃生育工作目標，年終鎮(zhèn)黨委、政府將組織人員對各村的計劃生育工作完成情況景象綜合考評，根據(jù)工作實際情況和綜合評估情況予以兌現(xiàn)獎懲。
四、責任對象。
各村書記、主任、計生管理員、鎮(zhèn)掛村領導和包村組長、組員。本責任書規(guī)定的任務不受村負責人人事變動影響，以20___年10月1日—20___年9月30日為一年度。
中共___鎮(zhèn)黨委書記：______鎮(zhèn)長：______。
中共___鎮(zhèn)______村黨支部書記：村主任：______。
中共___鎮(zhèn)委員會。
___鎮(zhèn)人民政府。
20___年2月28日。
人口與計劃生育工作的責任書篇八
一、乙方保證完成以下工作和任務：
2、管理規(guī)范，服務到位，做好本部門計劃生育工作(管理對象為在編干部、職工、簽訂用工合同的臨時工)。經(jīng)常性開展計劃生育法律、法規(guī)、政策和科普知識的宣傳教育;已婚育齡婦女、未婚男女青年卡冊、臺帳齊全;組織已婚育齡婦女開展一年一次以上的生殖健康檢查和指紋采集，參檢率和指紋采集率分別達100%;督促已婚育齡夫婦及時落實避孕節(jié)育措施，積極推行避孕方法知情選擇;督促已生育一孩的.夫婦及時辦理《獨生子女父母光榮證》，領證率100%;及時反饋結婚、出生、節(jié)育、生殖健康檢查等信息，并做好統(tǒng)計季報;開展產(chǎn)后、術后隨訪服務;不發(fā)生不符合法定條件生育，嚴肅查處違法生育對象。
二、甲方委托市計劃生育局負責對乙方本部門的人口與計劃生育工作開展進行指導、監(jiān)督和檢查，由市人口與計劃生育領導小組組織對責任書規(guī)定的乙方工作和任務完成情況進行考核。
三、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表(簽名)：代表(簽名)：
人口與計劃生育工作的責任書篇九
為進一步落實計劃生育責任制，責任到人，確保我校計劃生育目標任務的完成，xxx小學(以下簡稱甲方)與已婚的`育齡教職工(以下簡稱乙方)簽訂本責任書，責任如下：
1、必須嚴格遵守上級計劃生育的有關規(guī)定，自覺履行計劃生育義務。
2、杜絕計劃外生育和非婚生育。堅持憑證經(jīng)批準方能生育，計劃外懷孕及非婚懷孕不得隱瞞不報，要采取人流引產(chǎn)等補救措施。
3、提倡晚婚晚育。新婚夫婦未達到生育年齡懷孕或已達到生育年齡但懷孕后未有在規(guī)定時間內(nèi)領取準生證的，要及時向甲方報告并迅速采取補救措施。
4、節(jié)育措施必須在市計生部門規(guī)定的時間內(nèi)完成，確實不宜節(jié)育的，必須持有市計生技術鑒定小組證明，交甲方查驗并交一份復印件，否則按未落實措施論處。
5、生育一個孩子的，要在孩子出生兩個月內(nèi)領獨生子女證。
6、定期進行b超孕情檢查。生育一孩及兩孩未結扎的育齡婦女每年進行三次b超孕情檢查;男職工妻子在農(nóng)村或是下崗、待崗的，每年進行三次b超孕情檢查，結果或其復印件交甲方歸檔。
7、乙方違反上述目標責任，除按上級計生部門的有關規(guī)定處罰外，當年年終考核、職稱評定“一票否決”。
甲方：xxxxx小學。
乙方：xx。
xx年xx月。
人口與計劃生育工作的責任書篇十
8、嚴格依法行政，嚴把節(jié)育手術質(zhì)量關，杜絕因違法行政或重大手術責任事故而導致惡性事故的發(fā)生。
三、隊伍建設。
全鄉(xiāng)以計生干部職工為主體，在全鄉(xiāng)脫產(chǎn)干部中抽調(diào)精干力量，組建一支戰(zhàn)無不勝的常年工作隊，實行“三不政策”即：不包農(nóng)業(yè)點;不負責招商引資任務;不參加計劃生育以外的中心工作，全心全意抓好我鄉(xiāng)的計劃生育工作。服從黨委政府統(tǒng)一領導，主管領導對常年執(zhí)法隊擁有人事權、財政權、獎懲權，有權制訂計生常年工作執(zhí)法隊的各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理制度，對常年執(zhí)法隊員嚴格加強管理，有建議升降權。
四、定區(qū)域、定職責，實行捆綁責任制。
(一)職責。
主要為四個加強“加強陣地建設;加強經(jīng)常性工作;加強兩非整治;加強利益導向?！?BR> 1、包村鄉(xiāng)干部職責：
黨政領導包后進村，鄉(xiāng)干部分層次包村，其主要職責為：
(1)全面具體、貫徹執(zhí)行“一法一條例”;。
(3)完成鄉(xiāng)計生領導小組下達到村的各項工作任務;。
(5)所聯(lián)系的村期內(nèi)避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%。
2、計生辦、服務所、計生工作組的職責：
(1)全面貫徹執(zhí)行黨和政府的各項計劃生育政策、法律法規(guī)，堅持依法行政;。
(6)開展優(yōu)質(zhì)服務，按照節(jié)育手術規(guī)程要求操作，確保手術安全有效;。
(7)規(guī)范好鄉(xiāng)“四位一體”建設，指導督促村級“三位一體”建設達標;。
(8)嚴格依法行政，堅決杜絕弄虛作假行為，計生技術人員要嚴格遵守計生技術服務條例，嚴禁出具假證明，假婦檢，假手術，假鑒定等違法行為。
(10)與包村干部一道負責完成“三查”、“四術”任務，主要完成兩女扎和大月份引產(chǎn)任務。
3、村(居)委會的職責。
(1)全面完成“三查四術”任務;。
(4)落實流出、流入人口計劃生育管理和服務，有效遏制違法生育;。
(5)耐心細致做好群眾工作，對違法生育、未及時落實長效措施的已婚育齡群眾做好審核。不亂出證明，不亂蓋章。
(二)責任捆綁，獎懲掛鉤。
1、包村脫產(chǎn)干部：包點村的計生考核評估為完成任務單位，不獎不罰，不影響評先、評獎、評優(yōu);所包村考核評估為重點管理單位，其責任人年內(nèi)取消評先資格，當年不評先評獎、晉職晉級、提拔重用和調(diào)動;所包村考核評估為“一票否決”單位的，其責任人年終評定為不稱職，次年不變動包點村，不提拔重用，另處罰1000元;所包村考核評估作為年終評先、評獎、評優(yōu)、推薦重用的依據(jù)，優(yōu)秀者由鄉(xiāng)里發(fā)獎金400元;包村干部各種津貼與計劃生育考核掛鉤，期內(nèi)避孕節(jié)育措施落實率達98%以上，少完成一例結扎罰50元，少完成一例上環(huán)或流產(chǎn)罰30元，少完成一例兩女扎罰100元;所包村三查未到位100%的，每低一個百分點罰100元。
2、計生辦、服務所、計生工作組：
(3)計生辦、服務所人員發(fā)生的違法生育的一律作開除或提交上級部門處理。
(4)計生工作組工作人員，所聯(lián)系的村，獎罰參照包村干部和計生辦、服務所人員獎罰制度執(zhí)行。
3、村：
(1)年內(nèi)出現(xiàn)違法生育人數(shù)比超過3‰的，包村干部年度評為不稱職，情節(jié)嚴重的給予其免職或下崗;村干部誡勉。
(2)已婚育齡婦女長效節(jié)育措施拖欠超過人口規(guī)模的5‰的，包村干部年度評為不稱職，村干部誡勉。
(3)臺帳資料管理混亂，陣地臟、亂、差，第一次分別給予包村干部、村專干警告，責成改正，第二次給予下崗或誡勉處理。
(4)出現(xiàn)計劃生育窩案并被舉報到上級，經(jīng)查屬實的，給予包村干部撤職以上的行政處分，村支兩委負責人和村專干誡勉。
(6)村級轉(zhuǎn)移支付中提取20%作計劃生育單獨考核，完成計劃生育節(jié)育手術按100%計算(不包括有手術禁忌癥對象)，少完成一例結扎罰50元，少完成一例上環(huán)或流產(chǎn)罰30元，少完成一例兩女扎罰100元，每低一個百分點扣100元;社會撫養(yǎng)費征收任務按100%計算，每低一個百分點扣100元;三查到位率按100%計算，每低一個百分點扣100元;“三位一體”陣地建設未達標的，罰款500元。
五、經(jīng)費管理。
1、計生工作組的資金服務于計生工作，收款收據(jù)從鄉(xiāng)財政所領取，各項支出由分管領導核實，主管財政領導及鄉(xiāng)長審批，具體用于工作組人員工資待遇，計生宣傳費、招待費、辦公費、交通費、會議費、村專干報表補助、上級報刊雜志和資料費、手術感染醫(yī)療費、常用手術器械添置費和計生其它開支。
2、鄉(xiāng)每月初按比例撥款到計生工作組。計生工作組人員不得降低和提高征收社會撫養(yǎng)費的標準，全年社會撫養(yǎng)費征收任務為25萬元，必須嚴格依法行政，不準亂立收費項目。
我?，F(xiàn)有教職工55人，其中已婚育齡婦女20人.為了切實加強學校人口與計劃生育工作，加強新時期人口與計劃生育管理工作目標，進一步落實“三為主”工作方針，結合我校計生工作發(fā)展情況，以人為本、依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)，真正體現(xiàn)教師的人口與計劃生育主人翁地位，依法管理以“三為主”工作方針政策，全面推行以避孕節(jié)育措施知情選擇和生殖健康為中心的優(yōu)質(zhì)服務，特制訂我校計劃生育工作實施方案。
一、指導思想。
以黨的十七大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，把貫徹執(zhí)行黨和國家的計劃生育政策、法律、法規(guī)與學校的教育教學工作密切地結合起來，在教職工隊伍中，認真組織學習《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作，統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育法》等法律法規(guī)，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，在本職工作中，積極主動配合教育局、鄉(xiāng)黨委、政府、計生部門，做好計生工作，為全面提高中華民族的綜合素質(zhì)，構建和諧社會，建設小康生活服務。
二、組織機構。
組長(第一責任人)：張永宏(校長支部書記)。
分管(第二責任人)：方紅星(支部副書記)。
主任(第三責任人)：查勝炎(婦女主任)。
成員(校委會成員)：陳全志吳俊平徐茂飛潘甲兵。
陳雄飛許友存肖兵賀潑。
1、堅持以中央《決定》精神為指導，全面貫徹落實《關于進一步加強教育系統(tǒng)人口和計劃生育管理工作意見》，完善和規(guī)范工作機制，進一步加強學校人口與計劃生育管理工作，提高工作水平，落實目標管理責任制。
2、堅持三為主的方針：宣傳教育為主、避孕措施為主、經(jīng)常性工作為主，把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，普及常識，提高全體教職工實行計劃生育的自覺性。
以上措施的實施，要確保我校計劃生育工作任務目標的落實，我校計劃生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計劃生育統(tǒng)計合格率、避孕節(jié)育措施落實率、藥具發(fā)送隨訪率達100%，藥具使用有效率在100%以上，各項宣傳活動覆蓋面積達100%，出生人口政策符合率均達到100%。
四、主要工作。
1、強化“國策”觀念，增強責任意識。
以學校黨支部為核心，黨、政、工、團組織密切配合，廣泛深入地在教職工中，組織學習黨的十七大會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規(guī)，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，從而自覺地貫徹落實黨的十七大精神，積極主動地宣傳好、落實好學校教職工的計劃生育工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織，要結合自身的特點，教育廣大教職工，自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規(guī)，自覺地執(zhí)行國家的計生政策，自覺地落實計劃生育措施，不但要教書育人，還要為人師表。利用多種渠道，廣泛開展好人口與計劃生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規(guī)，營造計生文化氛圍。抓好計劃生育陣地建設，開展形式多樣的計劃生育教育活動。開展計劃生育知識競賽，寓教于樂。
3、注重常規(guī)管理，抓好平時的隨訪和督查，切實做好長效避孕節(jié)育措施工作，高質(zhì)量、高標準地做好常規(guī)工作，提高計劃生育工作的規(guī)范化水平。堅決杜絕違反計劃生育政策的行為發(fā)生。
4、建立健全教職工計劃生育檔案管理制度，做好相關資料檔案的建立和規(guī)范工作，做到計生工作檔案齊全。真正實現(xiàn)了計劃生育工作的規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?。
5、認真落實計劃生育的獎勵政策，對符合計生獎勵政策和違反計生政策的教職工，認真落實計生獎勵優(yōu)惠和懲罰政策。
6、認真完成好教育局有關計生工作的任務，特別是有關計生工作的表格資料要按時、按質(zhì)、按要求填報上交。
7、建立完善計劃生育臺賬及相關檔案資料。
8、為教職工做好“一檢三查”和藥物發(fā)放。
9、實行“一票否決制”和“計劃生育問責制”。
總之，我校計劃生育工作要在上級主管部門的領導、支持下，我們將進一步加強學習，自我加壓，加大措施，認真履行職責，創(chuàng)造一流成績。
人口與計劃生育工作的責任書篇十一
根據(jù)武侯區(qū)計劃生育局和房產(chǎn)管理局《關于加強物管小區(qū)計劃生育工作的意見》（成武計生[xx]8號）文件精神，結合本社區(qū)的實際，特制訂計劃生育服務責任書。
一、按“屬地管理”原則，物管小區(qū)的計劃生育工作納入所在社區(qū)居委會進行管理，堅持“以人為本”，尊重小區(qū)居民的計劃生育主人翁地位，維護其計劃生育合法權益，各物管單位（公司）要將計劃生育納入服務范疇，協(xié)助社區(qū)居委會為小區(qū)居民提供好計劃生育宣傳，政策法規(guī)、生殖健康等方面的服務。
二、積極創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮業(yè)主委員會的監(jiān)督作用。調(diào)動住宅居民參與本轄區(qū)計劃生育宣傳、管理、服務活動的積極性。
三、社區(qū)居委會的主要職責和任務：
1、建立管理服務網(wǎng)絡。將物管小區(qū)的計生工作納入管理范圍，幫助指導物管小區(qū)確定計劃生育信息員或工作人員，把計劃生育管理服務延伸到所有小區(qū)，切實保障實行計劃生育居民的合法權益。
2、建立聯(lián)系制度。要定期或不定期地到物管單位，通過查閱資料、座談了解等方式掌握情況，指導、幫助解決有關問題。
3、加強培訓，提高素質(zhì)。要通過辦培訓班、召開會議、印發(fā)宣傳資料等方法提高物管單位工作人員或計生信息員的計劃生育法律法規(guī)和管理服務知識水平，調(diào)動他們共同為物管小區(qū)居民提供有關計劃生育管理與服務的積極性。
4、搞好服務，寓計生管理于服務之中。通過窗口、設點、上門等方式，為物管小區(qū)居民提供計劃生育政策法規(guī)咨詢、一孩生育服務證的辦理、再生育審批、計劃生育獎勵兌現(xiàn)落實、辦理流動人口婚育證明、以生殖健康為主的計劃生育“三查”等服務。做好避孕藥具的免費發(fā)放工作，利用好小區(qū)文化陣地資源，組織開展計劃生育法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育科普宣傳活動。
5、依法查處計劃生育違法違紀行為。在提供好各項服務的同時，要加強對物管小區(qū)、特別是高層住宅小區(qū)的檢查和監(jiān)督。要在小區(qū)內(nèi)公布計劃生育舉報電話，發(fā)現(xiàn)違反政策法規(guī)生育的、流動人口未持《婚育證明》的，按有關法律法規(guī)及時進行處理。
四、物管單位的主要職責和任務：
1、將計劃生育工作納入物管服務的內(nèi)容。物管公司要確定本單位專（兼）職工作人員，具體負責本公司職工的計劃生育工作并協(xié)助配合計生部門、社區(qū)居委會做好小區(qū)內(nèi)計劃生育工作，將小區(qū)計劃生育的服務納入其工作職責之中。
2、協(xié)助計生部門和社區(qū)居委會大力開展計劃生育方針、政策的宣傳教育活動。充分利用小區(qū)資源，建立宣傳陣地，設立計生宣傳專欄、墻報和固定式的計生標語，把計劃生育融入到小區(qū)文化建設。協(xié)助做好計劃生育宣傳品的入戶工作，開展寓教于樂、豐富多彩的計劃生育宣傳活動，倡導科學、文明、健康的婚育文化，提高小區(qū)居民實行計劃生育的自覺性。
3、小區(qū)內(nèi)居民需辦理一孩生育、獨生子女父母光榮證、再生育審批、流動人口婚育證明時，物管公司應及時為其出具“居住情況證明”，并提供相關服務。
4、為獨生子女獎勵金的兌現(xiàn)落實做好協(xié)調(diào)服務工作。
5、物管單位對群眾的來訪、舉報、投訴應作好記錄，及時與社區(qū)居委會聯(lián)系，并將處理結果回復當事人。
6、物管單位按時通知小區(qū)內(nèi)已婚育齡婦女參加計生部門組織的生殖健康為主要內(nèi)容的免費“三查”服務。
7、物管單位協(xié)助社區(qū)居委會做好免費避孕藥具發(fā)放工作。
8、要配合社區(qū)做好查驗其流動人口婚育證明工作，對未持證者，要提醒其及時到戶籍所在地計生部門辦理有關計劃生育手續(xù)。
9、按計生部門的規(guī)定，對小區(qū)人口的入住動態(tài)、育齡人口及其婚姻、生育、避孕、節(jié)育等情況進行登記。
10、協(xié)助街道、社計辦對小區(qū)內(nèi)違反計生政策法規(guī)的人員及時進行依法處理。
五、本責任書一式兩份，社區(qū)居委會和物管單位各一份。
社區(qū)居委會：物管單位：
書記、主任：負責人：
計生專（兼)職干部：計生專(兼）職干部：
人口與計劃生育工作的責任書篇十二
為了認真貫徹落實縣委關于人口與計劃生育工作的文件精神，切實加強我鄉(xiāng)計劃生育工作，圓滿完成省、市、縣下達我鄉(xiāng)的20xx年人口與計劃生育目標管理任務，確保我鄉(xiāng)計生工作穩(wěn)定平衡推進，跨入市縣先進行列。經(jīng)鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會議研究決定，特制訂本實施方案。
一、指導思想。
以胡“科學發(fā)展觀”重要思想為導向，總攬計生工作全局，以控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，改善人口結構為目標，以宣傳教育為主，轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊幕橛^念，提高計生率為重點，以實現(xiàn)“村為主”，徹底改變后進村為主線，嚴格依法行政，增加財政投入，強化優(yōu)質(zhì)服務，確保我鄉(xiāng)計生工作跨入市縣先進行列。
二、奮斗目標。
1、符合政策生育率88.2%以上;。
2、村民自治合格率30%以上;。
3、統(tǒng)計準確率95%以上;。
4、社會撫養(yǎng)費征收到位率65%以上;。
5、期內(nèi)避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%;。
6、性別比與上年比有所下降;。
人口與計劃生育工作的責任書篇十三
為認真貫徹落實中央《決定》(中發(fā)[xx]8號文件)、《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、國家《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《福建省人口與計劃生育條例》，進一步明確單位主要負責人的計生職責，充分發(fā)揮職能作用，切實把計劃生育綜合治理工作落到實處。根據(jù)與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的計劃生育綜合治理工作內(nèi)容，結合本辦的實際，特下達計劃生育綜合治理責任書。
一、責任目標。
1、認真學習宣傳中央《決定》、《人口與計劃生育法》、國家《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《福建省人口與計劃生育條例》，樹立科學、文明、進步的婚育觀念，把齊抓共管積極配合計生工作納入必要的工作機制和工作網(wǎng)絡，做到有計劃、有部署、有總結。
2、提高認識，增強責任意識，自我嚴格要求，將計生管理列入日常工作議程，擺上重要位置，抓好本單位干部職工的計劃生育日常管理工作。
3、落實各項規(guī)范化管理措施，保證當年政策符合率、獨生子女辦證率、節(jié)育措施及時到位率均達到100%。
4、認真落實區(qū)委、區(qū)政府年度工作部署，配合計生職能管理部門做好"計生服務宣傳月"、計生"五清理"的宣傳、清查工作。對違反計生政策的干部職工，嚴格按有關規(guī)定及時自查申報，處理到位，處理到位率達到100%。
5、在工作分工安排中適當傾斜，優(yōu)先照顧和扶持實行計劃生育并符合條件的家庭;保證生育婦女的.勞動權力和經(jīng)濟利益，優(yōu)先安排他們正常調(diào)養(yǎng)休息。
二、保證措施。
(一)加強領導。單位的主要負責人是本責任書的第一責任人，必須親自抓、負總責，要有一名以上專(兼)職工作人員負責日常工作。要把計劃生育綜合治理工作納入工作盤子，同計劃部署，同檢查督促，同總結表彰。
(二)經(jīng)費保證。盡可能的撥出一定經(jīng)費用于計劃生育綜合治理的宣傳和幫扶工作，切實履行區(qū)委、區(qū)政府關于有關部門貫徹實施《福建省人口與計劃生育條例》若干職責的規(guī)定。
(三)落實責任。單位要盡量將責任目標細化，層層落實，確保各項責任目標順利實現(xiàn)。每年要自上而下檢查本單位履行人口與計劃生育工作職責的情況，并在當年10月份底將情況上報。
本責任書的要求，不因責任人的更換而改變;責任人如有更換的，接任人繼續(xù)履行。
本責任書一式二份，簽訂雙方各執(zhí)一份。
_____年_____月_____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十四
為了進一步貫徹實施《四川省人口與計劃生育條件》嚴格控制人口增長，確保201*年度人口計劃的落實，使人口與經(jīng)濟發(fā)展相適應，實現(xiàn)我鄉(xiāng)計劃生育目標，特簽訂以下責任書：
一、計劃生育“三結合”幫扶戶納入政府綜合目標考核。各村積極完成幫扶目標，“三結合”幫扶戶人均增收500元以上。
二、黨支部、村委會必須把計劃生育工作納入重要議事日程，認真落實“兩包一掛”責任制。
三、積極配合鎮(zhèn)計生服務部門開展好一年四次計劃生育優(yōu)質(zhì)服務活動，“三查”率達到100%，每少查1人，扣村工作經(jīng)費。
四、計劃生育報表要做到及、準確、無誤、確保無漏報、錯報現(xiàn)象。若當年出生人口漏報、錯報1人扣村三職干部活動工資。
五、加強流動人口管理，做到家底清、對象準，外出流動人口辦證率100%，外來人口驗證率90%，。
六、農(nóng)村獨生子女父母獎勵金發(fā)放率達到100%。
七、農(nóng)村獨生子女父母獎勵扶助對象確認誤差率小于0.05%，黨支部、村委會嚴格審核獎扶資料，確保準確無誤，對于虛報隱報的扣除村三職干部活動工資。
八、積極配合鎮(zhèn)計生辦依法征收社會撫養(yǎng)費，未完成的，扣三職干部活動工資。
九、對計劃生育嚴重失控的`村，按規(guī)定實行“一票否決”，同時對村干部、駐村干部進行組織和經(jīng)濟處理。
十、進一步深化計劃生育村民自治公約。
十一、安排符合政策的人員生育。
本責任書一式兩份，目標管理人，目標責任人各一份，一并納入全鄉(xiāng)工作目標內(nèi)進行考核。
鄉(xiāng)黨委書記：村支部書記：
鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長：村委會主任：
鄉(xiāng)分管領導：村計生專干：
人口與計劃生育工作的責任書篇十五
為切實加強對人口和計劃生育工作的領導，確保20____年度人口和計劃生育工作任務的完成，市委、市政府與各縣區(qū)簽訂以下工作目標責任書。
一、工作質(zhì)量指標。
（一）人口出生率控制在12‰以內(nèi)；
（二）人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)；
（三）出生人口政策符合率達到90%以上；
（四）出生人口性別比控制在110左右；
（五）出生統(tǒng)計準確率達到96%以上；
（六）第四輪農(nóng)村已婚育齡婦女健康檢查率年內(nèi)達到85%以上；
（七）國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目覆蓋應查人群達到85%以上；
（八）人口信息“一證通”系統(tǒng)應用率達到80%以上；
（九）群眾對人口計生工作綜合滿意率達到92%以上；
（十）政策外多孩率控制在3%以內(nèi)。
二、主要工作要求。
（一）繼續(xù)落實計劃生育“三個一”領導機制和經(jīng)費投入增長機制。區(qū)本級人均計劃生育事業(yè)費達到9元，單列免費技術服務和5%的流動人口管理經(jīng)費。落實兌現(xiàn)各項獎勵優(yōu)惠政策經(jīng)費和重點工作項目配套資金，農(nóng)村計劃生育轉(zhuǎn)移支付資金不低于轉(zhuǎn)移支付總額的12.84%。
（二）扎實推進機構改革，20____年6月底之前全面完成衛(wèi)生計生機構改革，同步完成婦幼保健和計劃生育技術服務機構的優(yōu)化整合，配套推進衛(wèi)生計生執(zhí)法機構和隊伍整合。
（三)鞏固和加強計劃生育基層工作網(wǎng)絡，穩(wěn)定機構和隊伍，保留或合并原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道）計劃生育辦公室，更名為衛(wèi)生和計劃生育辦公室，配齊配強工作人員。年內(nèi)至少有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展精細化管理試點工作。
（四）深化第四輪母親健康檢查和孕前優(yōu)生健康檢查。落實兌現(xiàn)計劃生育各項獎勵優(yōu)惠和扶助政策，做好計劃生育特殊家庭的扶助工作。
（五）進一步完善流動人口服務管理“一盤棋”工作機制，全面推進流動人口衛(wèi)生計生基本公共服務均等化，做好流動人口動態(tài)監(jiān)測和服務信息平臺管理。
（六）加強宣傳教育，加大出生人口性別比綜合治理力度，協(xié)調(diào)相關部門每季度開展一次打擊“兩非”行動，完成省上下達的年度出生性別比控制任務，年內(nèi)至少查處打擊兩例“兩非”案件。
（七）創(chuàng)新人口信息采集機制，提高全員人口數(shù)據(jù)庫質(zhì)量，推進部門信息資源共享。
（八）強化依法行政，年內(nèi)縣區(qū)、鎮(zhèn)便民服務大廳全部建成，積極推進網(wǎng)上辦證、代辦服務和承諾制。解決好上訪問題，杜絕計劃生育惡性事件發(fā)生。繼續(xù)扎實穩(wěn)妥有序?qū)嵤﹩为殐珊⒄撸瑖烂C查處違法生育行為，并征收社會撫養(yǎng)費。
三、考核獎勵。
考核工作年終由市人口和計劃生育領導小組具體組織實施。完成目標任務的由市委、市政府給予表彰獎勵，未完成目標任務的予以通報批評，問題嚴重的實行“一票否決”，追究有關領導責任。
二o____年三月二日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十六
為了更好地穩(wěn)定低生育水平，促進出生人口性別比結構平衡，提高出生人口素質(zhì)，推進計劃生育體制創(chuàng)新，加快實現(xiàn)工作新思路和新方法的轉(zhuǎn)變，根據(jù)主管部門下達的責任目標和要求，結合我局實際情況，特制定__年度計劃生育目標管理責任書：
1、堅持持證懷孕憑證生育，符合政策生育率達100。
2、流動人口符合政策生育率達到95以上，流出人口登記率達到98以上，流出人口辦證率達到95以上，流入人口持證驗證率達到95以上。
3、各單位、部門對計劃生育工作要做到一把手(或法人代表)親自抓，負總責，分工一名領導具體抓計劃生育工作，并配備一名專兼職計劃生育干部;要保障計劃生育所必須的經(jīng)費投入，確保計劃生育工作順利開展。計劃生育協(xié)會要經(jīng)常開展活動，按時繳納協(xié)會會費。
4、深入開展《人口與計劃生育法》和《省人口與計劃生育條例》的宣傳教育工作，對已婚育齡婦女開展生殖健康知識教育，知識普及率達到95以上。
5、對已婚育齡婦女和離下崗人員中的已婚育齡婦女推行避孕節(jié)育方法知情選擇，搞好優(yōu)質(zhì)服務工作：
(1)定期對重點對象開展“三查”服務，一年不少于3次，“三查”率均達到100。
(2)對當年懷孕、生育和節(jié)育手術對象及使用藥具避孕對象隨訪服務率達90。
(3)當年生育對象采取長效節(jié)育措施比例達到65以上。
(4)全面開展生育對象優(yōu)生檢測。
6、離職下崗的已婚育齡婦女有明確的主管機構，落實責任人和管理措施，離職下崗的已婚育齡婦女能得到正常的避孕節(jié)育和生殖保健服務。
7、對本單位轄區(qū)內(nèi)的`孕婦定人包保，簽訂計內(nèi)孕婦正常分娩責任書，懷孕三個月登記上報，建立月訪制度，實行跟蹤管理，堅決禁止非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠的行為發(fā)生，落實引產(chǎn)報批制度。
8、出生嬰兒實行七十二小時申報制。由出生嬰兒父母在嬰兒出生后二十四小時內(nèi)向所在單位申報，單位負責計生的干部四十八小時內(nèi)向單位所在社區(qū)居委會和女方常居地居委會申報，最后由社區(qū)居委會申報到街道計生辦。
9、按時參加月報例會及計劃生育活動，按要求填寫上報各種計劃生育數(shù)據(jù)資料。
1、因工作方法等原因，引發(fā)計劃生育惡性案件、重大案件的。
2、出生瞞報漏報嚴重，出生性別比上報弄虛作假的。
3、在省市抽查、年度考核發(fā)現(xiàn)問題嚴重，被通報批評或被列入重點管理的。
本責任書的執(zhí)行情況，將由街道計劃生育辦公室負責組織年度檢查考評。經(jīng)考核不合格的，將根據(jù)有關文件精神，擬定出給予該單位及有關責任人實行“一票否決”和經(jīng)濟處罰、紀律處分。
_____年_____月_____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十七
根據(jù)《縣委辦公室縣政府辦公室關于印發(fā)〈遠安縣20___年度縣直有關部門人口和計劃生育目標管理責任書〉的通知》（遠辦發(fā)〔20___〕3號）文件精神要求，為進一步落實計劃生育工作，縣文體局機關與各二級單位簽訂此責任書。
一、人口與計劃生育目標管理任務。
1、嚴格執(zhí)行計劃生育政策，符合政策生育率達100%以上，杜絕政策外生育。
2、加強流動人口管理，提供充齡婦女信息準確率達100%，人口出生準確率達100%，提供流動人口登記率達100%，辦證率達98%，督促流入人口持證率達98%，驗證率達100%。
3、依法協(xié)助征收社會扶養(yǎng)費，征收面達100%，征收額達80%。
4、按政策和規(guī)定標準落實單位職工的獨生子女費發(fā)放，落實上年和當年長效節(jié)育措施率達70%。
5、積極組織形式多樣的群眾性文化、文藝活動，排演倡導計劃生育男女平等、生男生女順其自然等新型婚育觀念的節(jié)目下鄉(xiāng)巡演，主動參與關愛女孩行動、生育文明建設等系列活動。
二、責任：
1、堅持單位一把手親自抓，總負責，負責范圍：本單位職工（含臨時工）及其二級單位、單位所在院落內(nèi)居住人員及房屋出租對象。
2、各二級單位每月1號向局機關提供育齡婦女信息、人口出生信息、政策外生育信息，流入、流出信息。
3、認真做好計劃生育宣傳工作，定期組織婦女參加的婦女保健知識學習活動。
三、措施：
1、各二級單位必須有穩(wěn)定的人員專管人口與計劃生育工作，單位實行一把手總負責，確保一名領導分管計生工作，安排一名責任心強、素質(zhì)高的人員管理計劃生育具體工作。
2、嚴格實行計劃生育一票否決制。對當年有效政策外生育和在省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、半年、年度考核中有重大失誤的單位，堅持“一票否決”。
3、局機關與各二級單位根據(jù)需要可隨時互通人口與計劃生育工作情況，表彰和通報工作情況，并上報縣、鎮(zhèn)計生部門。
四、考核。
責任目標由局機關匯同各二級單位統(tǒng)一進行，總分為100分，得95以上的為優(yōu)秀，得90—94分為合格，低于89分為不合格，作為重點管理單位，實行“一票否決“，并由計生部門提出整改意見，https:///限期整改。
單位責任人（簽字）：_________。
時間：____年____月____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十八
為深入貫徹落實黨的精神，全面落實《_____省人口和生育條例》的規(guī)定，緊緊圍繞全面建成小康社會的奮斗目標和我鄉(xiāng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展大局，努力開創(chuàng)全鄉(xiāng)人口計生工作新局面，_____鄉(xiāng)人民政府與各村委會簽訂20_____人口和計劃生育工作目標管理責任書。
一、目標與任務。
深入貫徹落實黨的精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，始終堅持計劃生育基本國策，逐步完善政策，統(tǒng)籌解決人口問題，促進人口長期均衡發(fā)展，為全面建成小康社會奠定更加堅實的人口工作基礎。
(一)黨政線指標。
1、加強對人口計生工作的領導。堅持計劃生育基本國策，穩(wěn)定低生育水平。堅持黨政一把手親自抓、負總責，把各級黨政領導的思想統(tǒng)一到精神上來，切實落實計劃生育“一票否決”制度。統(tǒng)籌經(jīng)濟社會政策，切實推進各項惠民政策與人口計生政策的銜接與落實。堅持公安、衛(wèi)生、教育、民政、住建、人社、工商等部門協(xié)作和互通人口信息制度，做到各司其職，各負其責，信息互通。人口自增率控制在6.5%以下。
2、深入開展優(yōu)質(zhì)服務，努力提高出生人口素質(zhì)。完成免費孕前優(yōu)生健康檢查項目、育齡婦女生殖健康普查、第二春母親生殖健康普查、孕前免費優(yōu)生咨詢指導等服務，目標人群平均覆蓋率達到90%以上，村級服務體系標準化、規(guī)范化建設達到省目標比率。
3、積極開展信息化建設推進年活動。構建以人口基礎信息為導向的人口綜合服務機制，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)人口管理服務信息系統(tǒng)全覆蓋，并延伸到鄉(xiāng)村。
4、健全機制，齊抓共管，綜合治理出生人口性別比問題。廣泛宣傳男女平等、少生優(yōu)生等文明婚育觀念，進一步深入開展“關愛女孩行動”，認真落實出生實名登記制度，嚴肅查處“兩非”案件，制定有利于女孩健康成長的經(jīng)濟社會政策。出生性比，以六普數(shù)據(jù)為基礎，逐年下降至正常范圍(103～107)。
5、強化責任，鞏固和完善“一盤棋”機制建設，加強流動人口服務和管理。進一步完善相關部門綜合治理的機制，完善定期協(xié)作督查制度，把流動人口服務和管理納入經(jīng)濟社會發(fā)展整體規(guī)劃之中，出臺、完善相關政策，全面推進流動人口和計劃生育基本公共服務均等化工作。
6、加強人口計劃機構隊伍建設。堅持穩(wěn)定人口計生機構隊伍，加強基礎人員計生隊伍建設，建立科學的進退機制，加強培訓，加強自身建設，建設專業(yè)化、職業(yè)化干部隊伍。
7、加強政風行風建設，深入開展“陽光計生行動”行動，全面提升“12356陽光計生”服務熱線管理水平。切實提高群眾對人口計生工作的滿意度，滿意率達到90%以上，在政風行風評議工作中取得好成績。
(二)計生線指標。
1、堅持計劃生育基本國策，進一步穩(wěn)定低生育水平。
(1)符合政策生育率如實上報、杜絕政策外多孩出生。在平時查和年終檢查時發(fā)現(xiàn)瞞報、漏報的要進行下不包底的扣分。
(2)避孕措施落實率95%，近二年出生長效措施率達85%。
(3)出生統(tǒng)計準確率100%。
(4)近二年政策外出生社會撫養(yǎng)費征收兌現(xiàn)率75%以上。(具體任務另下)。
(5)“四術”回訪率達90%以上，并有記載。
(6)“4+2”獎勵對象確認準確、程序規(guī)范，資金發(fā)放率達100%。
(7)鄉(xiāng)村專干對重點對象入戶訪視率達80%，對領取《再生育服務證》的育齡婦女進行全程跟蹤服務，并有記載。
(8)規(guī)范化信息引導服務率達85%。
2、全面推進人口計生信息化建設。實施全員人口個案信息及時更新，確保網(wǎng)絡版正常運行。全員人口信息數(shù)據(jù)庫要求：(1)匯總率要達100%;(2)村級反饋率達100%，回錄率100%;(3)審核執(zhí)行率達100%，審核差錯率為0;(4)身份證準確率達99%以上;(5)手機直報率達100%，出生、死亡、新婚、流動人口全員網(wǎng)絡數(shù)據(jù)與手機上報信息語差率為0;(6)重復人口處理率為0;(7)移入移出處理率100%，拒絕率0;(8)互動信息率100%;(9)跨省流動人口協(xié)查執(zhí)行率達100%;(10)孕前指導咨詢率達95%以上;(11)政策內(nèi)生育發(fā)證率90%以上;(12)信息協(xié)作督辦率為0。
3、加強流動人口計生服務管理。流入(流出)已婚育齡婦女查證(登記)建檔率達85%。抓好每季的集中服務月活動、流出地接受信息反饋，反饋率要達到95%以上，流入人口的持證率達85%以上，享受查環(huán)查孕及計生基本免費項目服務率達到85%以上。
二、考核辦法。
1、實行千分制考核辦法，對村的考核，黨政線占500分，計生線占500分。
2、分類指導，考核到村。
3、網(wǎng)絡評估，抽查核實。黨政縣指標以實際完成情況為準，計生線分類分次實地調(diào)查核實，同時堅持平時抽查與年終考核相結合，以平時督查為主;網(wǎng)絡評估與現(xiàn)場核查相結合，以網(wǎng)絡評估為準。年底對各村工作綜合評估排序。
三、獎懲辦法。
1、根據(jù)考核評估結果，設村綜合先進獎、先進獎，對當年重點工作有創(chuàng)新和突破的，給予單項獎和創(chuàng)新獎，由鄉(xiāng)人民政府進行表彰獎勵。
2、經(jīng)費投入不達規(guī)定標準、數(shù)據(jù)嚴重不實和發(fā)生重大惡性事件的村，取消評先資格，實行“一票否決”。
_____鎮(zhèn)人民政府(簽名)。
村委會(簽名)。
20_____年____月。
人口與計劃生育工作的責任書篇十九
為了認真貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《××省人口與計劃生育條例》，落實部門人口與計劃生育工作職責，推進我市人口與計劃生育綜合治理，努力構建和諧社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，××××××××××××××局(以下簡稱甲方)與下屬部門(以下簡稱乙方)簽訂本。
責任書。
一、乙方保證完成以下工作和任務：
1、組織健全，措施到位，加強對人口與計劃生育工作的領導。成立人口與計劃生育領導小組，一把手親自抓負總責，有一名副職領導分管計生工作;落實責任科室。配有專(兼)職計生管理員，有計生辦公室(可合署)和牌子;層層簽訂計生工作責任書，落實必要工作經(jīng)費;年初有。
工作計劃。
年終有檢查、總結。
2、管理規(guī)范，服務到位，做好本部門計劃生育工作(管理對象為在編干部、職工、簽訂用工。
合同。
的臨時工)。經(jīng)常性開展計劃生育法律、法規(guī)、政策和科普知識的宣傳教育;已婚育齡婦女、未婚男女青年卡冊、臺帳齊全;組織已婚育齡婦女開展一年一次以上的生殖健康檢查和指紋采集，參檢率和指紋采集率分別達100%;督促已婚育齡夫婦及時落實避孕節(jié)育措施，積極推行避孕方法知情選擇;督促已生育一孩的夫婦及時辦理《獨生子女父母光榮證》，領證率100%;及時反饋結婚、出生、節(jié)育、生殖健康檢查等信息，并做好統(tǒng)計季報;開展產(chǎn)后、術后隨訪服務;不發(fā)生不符合法定條件生育，嚴肅查處違法生育對象。
二、甲方委托市計劃生育局負責對乙方本部門的人口與計劃生育工作開展進行指導、監(jiān)督和檢查，由市人口與計劃生育領導小組組織對責任書規(guī)定的乙方工作和任務完成情況進行考核。
三、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表(簽名)：代表(簽名)：
人口與計劃生育工作的責任書篇一
根據(jù)《山東省人口與計劃生育條例》和市委、市政府與市教體局簽訂的《平度市20xx年人口和計劃生育齊抓共管責任書》，結合我市教育系統(tǒng)實際，特制定《平度市教育體育系統(tǒng)20xx年人口與計劃生育目標責任書》。
1. 符合政策生育率100%，嚴禁計劃外生育。
2. 已婚育齡婦女避孕節(jié)育措施落實率100%。
3. 已婚育齡婦女一年兩次環(huán)孕情監(jiān)測率100％。
學校主要負責人要對計生工作負總責，確定分管領導和專（兼）職人員，依法落實本單位應當履行的計劃生育責任和義務，負責本單位教職工（包括正式在編職工、病休人員及臨時用工）、男職工家屬（家屬為農(nóng)業(yè)戶口或沒有職業(yè)的）、單位空掛戶及流動人口的計劃生育管理與服務工作。要與每名教職工簽訂《人口與計劃生育目標責任書》。學區(qū)小學計生工作由小學教育單元中心校負責管理。
嚴格落實教職工請銷假制度，規(guī)范教職工請假審批手續(xù)，切實加強在職已婚女職工請銷假管理。請假2個月以上的，要先到鎮(zhèn)（街道）計生辦接受孕檢，持孕檢證明（有技術人員和主管領導簽字，并加蓋公章或技術服務專用章），到單位辦理請假手續(xù)，并報市教體局審批。從休假之日起每過3個月，當事人必須到指定地點接受一次孕檢。對于政策外妊娠的，要出具指定地點終止妊娠的證明材料，方可批準休假或銷假。
按時做好計生工作月報、季報、年報以及環(huán)孕情監(jiān)測工作。建立教職工人口和計劃生育檔案，保證育齡婦女個案信息變動準確、及時，嚴禁漏登、漏管。嚴格落實環(huán)孕情監(jiān)測制度，每年5月和11月份組織已婚育齡婦女（含在職女職工、病休女職工、無單位的男職工配偶、流動人口中的育齡婦女）進行兩次環(huán)孕情監(jiān)測，確保環(huán)孕情監(jiān)測率達到100%。發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕的，要立即報告當?shù)赜嬌块T，迅速采取措施制止。
抓好單位40周歲以下在職及病休已婚育齡女職工的管理；抓好單位男職工的計劃生育管理，尤其是配偶為下崗、無業(yè)或待業(yè)人員的管理；抓好新錄用、調(diào)入人員的計劃生育管理，及時與當?shù)赜嬌k交流相關人員的婚孕育信息；對因辭退、辭職、自動離職、解除勞動合同等原因離開本單位的職工，要在30日內(nèi)將其婚育情況通知當?shù)赜嬌k，并辦理人口和計劃生育檔案交接；抓好離婚尤其是辦真離婚手續(xù)但不離家“假離婚”人員的管理，并及時上報當?shù)赜嬌块T和市教體局。
采取宣傳欄、集體學習等多種形式，及時向全體教職工傳達國家、省、市各級的計劃生育政策，掌握準確的計劃生育政策規(guī)定。以符合受教育者特征的適當方式，有計劃地開設人口及青春期、性健康教育課程。
1. 市教體局負責對各單位的人口與計劃生育目標完成情況進行監(jiān)督，將其納入目標管理考核。
2. 凡單位出現(xiàn)違法生育的，對單位、主要負責人和分管領導實行“一票否決”，取消年度內(nèi)評先選優(yōu)資格，年度考核為不合格等次；單位主要負責人和分管領導降職使用，情節(jié)嚴重的，予以免職。對違法生育本人，視情節(jié)依法處理直至開除公職。
本責任書一式兩份，中心校與學校各執(zhí)一份
人口與計劃生育工作的責任書篇二
為認真貫徹《中國計劃生育工作綱要》，確保我村計劃生育管理工作責任全面落實，四渡河村村黨支部(甲方)與村委會主任及計生主管(乙方)簽訂本責任書。
一、指標任務。
1、計劃生育率達100%，無早婚、早育和非政策性多孩生育;。
2、晚婚率100%;。
3、晚育率100%;。
4、當年一孩出生放環(huán)率達100%;。
5、獨子子女領證率達100%;。
6、全面和重點對象(包括男村民家屬)環(huán)透、孕檢率達100%;。
7、深入開展計劃生育宣傳教育。
二、雙方責任。
1、積極開展宣傳教育和人口理論學習，按照各個時期的任務活動，達到人人皆知，常抓不懈。
2、甲方監(jiān)督和檢查乙方是否按照婚育政策落實執(zhí)行。
3、對乙方婚育指標的執(zhí)行結果進行考核驗收和獎罰。
4、乙方根據(jù)婚育指標的各項內(nèi)容，履行甲方的擬定要求。
5、發(fā)生違反計劃生育事例，乙方要及時寫出書面檢查報告甲方、并抄報有關部門備查追求責任。
三、考核和獎勵。
為落實上述目標和責任，甲方對乙方主要指標任務情況進行如下考核并實行獎罰。
1、在年內(nèi)達到上述各項指標任務要求，甲方給予乙方責任人獎勵500元。
2、所轄育齡婦女，發(fā)生違反指標其中一例，除按區(qū)、鎮(zhèn)有關規(guī)定處罰外，扣罰乙方責任人500元。
四、本責任書有效期限，自甲、乙代表簽訂之日起到獎勵兌現(xiàn)止。一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：x村黨支部乙方：計生主管。
負責人：負責人：
人口與計劃生育工作的責任書篇三
為了切實加強我校計劃生育工作，完成上級計劃生育部門下達的各項指標，校計劃生育辦與你單位簽定計劃生育責任書如下：
一、建立健全計劃生育組織，黨政一把手親自抓、負總責;單位要有一名領導主管，并要設有一名兼職干部負責計劃生育工作。
二、建立健全計劃生育管理帳卡，對本單位職工要建立計劃生育檔案，并做到底數(shù)清、情況明，上報各種報表要準確無誤，計生宣傳員每月10日下午2:30時要按時參加計劃生育例會。
三、認真執(zhí)行《遼寧省計劃生育條例》及《沈陽市計劃生育實施細則》，積極搞好計劃生育宣傳教育工作，如發(fā)現(xiàn)有違反《條例》和《細則》的現(xiàn)象，嚴格按照校下發(fā)的《計劃生育工作獎懲辦法》等文件處理。
四、抓好本單位的孕情監(jiān)測，堅持搞好春、秋兩季的孕情普查，杜絕一切計劃外懷孕。
五、切實做好流動人口的計劃生育工作，如：單位雇用的臨時工，外借人員，租借房的暫住人口，建筑工地外來民工等，用工單位負責對流動人口的計劃生育管理工作，流動人口到崗五日內(nèi)，用工單位要查驗其《流動人口計劃生育證明》證，堅決杜絕一切計劃外生育。因各單位管理漏洞而發(fā)生計劃外生育，出現(xiàn)一切后果由各單位自負。
六、每出現(xiàn)一例計劃外生育，除按省市計生法規(guī)給予罰款處理外，加罰單位五千至一萬元，并扣發(fā)其單位主管領導一年獎金，扣發(fā)計生宣傳員六個月獎金。
校計生辦。
人口與計劃生育工作的責任書篇四
為了認真貫徹落實國家計劃生育法規(guī)、《xx省人口與計劃生育條例》，形成全社會齊抓共管、綜合治理人口與計劃生育工作的良好局面，結合我院工作實際特制定本責任書。
一、責任期限。
____年____月____日至____年____月____日。
二、責任內(nèi)容。
各科主任對全科的計劃生育工作全面負責，要組織全科同志，認真學習計劃生育有關政策，嚴格執(zhí)行計劃生育條例。
(1)實行一對夫妻只生育一個子女，嚴格控制生育第二個子女，禁止生育第三個子女。
(2)實行生育證制度。持有生育證的夫妻方可懷孕、生育。
(3)有生育能力的夫妻，應當按計劃生育規(guī)定，采取有效措施節(jié)制生育;計劃外懷孕的應當及時中止妊娠。
(4)實行優(yōu)生優(yōu)育，做好婚前檢查和孕期保健。
(5)醫(yī)院每年三月、十一月組織對全院育齡人群進行“三查”(即：查病情、查環(huán)情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百參與，“兩清”(計劃外懷孕補救清、節(jié)育措施落實清)，“一服務”(對查出的婦女并給予治療服務)。
三、責任追究。
各科室要切實加強對計劃生育工作的領導。把計劃生育工作作為科室目標責任制內(nèi)容之一，認真執(zhí)行。對于違反生育政策者，院方將按照有關規(guī)定，嚴格實行計劃生育工作“一票否決”，取消責任人、科室負責人和科室當選各級各類先進的資格，并追究責任人和科室負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，簽字之日起生效，由院方和科室各保存一份。
院方(蓋章)________。
科室(蓋章)________。
____年____月____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇五
20xx年度人口與計劃生育目標管理責任書根據(jù)《人口與計劃生育法》及《山東省人口與計劃生育條例》的要求，為完成今年區(qū)委、區(qū)政府下達我鎮(zhèn)的人口與計劃生育責任目標，濰坊外商投資開發(fā)區(qū)黨工委、管委會與村黨支部、村委會簽訂《20xx年度人口與計劃生育目標管理責任書》。
一、責任目標一人口控制目標。
1、出生人數(shù)控制在人以內(nèi)；
2、計劃生育率達到100%；
3、女性初婚晚婚率達到95%以上、晚育率達到100%；
4、避孕節(jié)育措施落實率、及時率均達到100%；
5、計劃生育統(tǒng)計合格率達到100%；二工作指標。
1、貫徹落實《人口與計劃生育法》和《山東省人口與計劃生育條例》，堅持依法行政，依法管理，無惡性案件、違法亂紀案件發(fā)生；無集體上訪、越級上訪案件發(fā)生，信訪工作達標。獨生子女父母獎勵費全額落實。
2、推進綜合改革。計劃生育社會保障改革全面推開；信息化建設在應用和提高方面有所突破；積極推進其他各項綜合改革，實現(xiàn)既定目標。
3、村民自治、知情選擇運行質(zhì)量提高。進一步強化村級管理，完善村級計劃生育村規(guī)民約和自治章程，實行政務公開，定期張榜公布計劃生育工作情況，提高其運行質(zhì)量，令群眾滿意。
4、落實《計劃生育技術服務管理條例》，年內(nèi)無計劃外大月份流引產(chǎn)和安排生育計劃人員私自流引產(chǎn)現(xiàn)象，群眾滿意率達95%以上。已婚育齡婦女透查率達到100%。
5、建設社會主義新型生育文化，開展人口與計劃生育社會公益性宣傳，大力提倡晚婚晚育，新婚及時統(tǒng)計上報，力爭達到不錯報、不漏報；女性初婚晚婚率、晚育率均達到控制指標要求。
6、協(xié)會組織健全，經(jīng)常性開展工作。
7、加強流動人口管理。流出育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、簽合同率、聯(lián)系率均達到100%；流入育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、審驗率、簽合同率、聯(lián)系率均達到100%。8、加強特殊人群的.計劃生育管理。建立特殊人群管理檔案，落實責任，定期走訪，對管理責任不落實出現(xiàn)超生的個案納入考核。9、加強村級計生隊伍建設，按要求配備好計生干部，并按規(guī)定落實計生主任、育齡婦女小組長待遇。三工作發(fā)展指標獨生子女父母光榮證領證率、自愿退掉二胎生育指標人數(shù)、一孩婦女比、雙女戶占二孩比例比上一年度均有所提高。
二、考核辦法。
1、開發(fā)區(qū)管委會責承計生辦定期對各村的計生指標完成情況進行檢查考核，其考核結果納入年終綜合考核。
2、第四季度對《責任書》指標全面考核，半年進行一次全面評估，平時對《責任書》部分內(nèi)容進行專項檢查，檢查結果按一定權值記入《責任書》考核成績。
3、具體考核辦法和記分標準由計生辦另行制訂。
三、獎懲辦法。
1、調(diào)查考核實行千分制，總分960分以上的獲一等獎，達到910分不滿960分的獲二等獎，達到860分不滿910分的不獎不罰；860分以下的視為沒有完成責任目標，一票否決，實行重點管理，并通報批評，追究責任。
2、凡當年出現(xiàn)計外生育、在上級考核中查出的往年出生、新婚錯、漏報或出現(xiàn)重大惡性案件的村，實行一票否決，納入重點管理，直接與村委負責人工資獎勵掛鉤。
3、在上級組織的各種檢查、評估中或在工作人員執(zhí)行公務時配合不力或進行人為干擾及發(fā)生辱罵、毆打計生工作人員事件的加倍扣分，情節(jié)嚴重的依法追究刑事責任。
4、凡在上級檢查中的樣本點無明顯扣分因素的村和為計生工作提供現(xiàn)場的村適當加分。
人口與計劃生育工作的責任書篇六
為進一步落實計劃生育工作責任制，做到責任到人，以確保順利完成我校計劃生育目標任務，現(xiàn)學校校長與每位教職工簽訂本責任書。
1、職工必須嚴格遵守計劃生育政策，積極參與計劃生育活動，主動學習計劃生育政策，自覺履行計劃生育義務。
2、嚴格執(zhí)行計劃生育工作，提倡晚婚晚育，推行優(yōu)生優(yōu)育。確保計劃生育率達到100﹪,晚婚率達到100﹪，晚育率達到100﹪。環(huán)孕檢到位率達到100%。獨生子女父母光榮證領取率達100%。
3、學校教職工必須依法登記結婚，按規(guī)定依法生育。
4、已生育子女未落實長效節(jié)育措施的女教職工和男教職工配偶，女方年齡在50周歲及以下的都要參加環(huán)孕檢工作。
5、教師生育孩子后，要及時領取獨生子女證。
6、教師出租房屋給他人居住的，要嚴格向?qū)W校登記報告。
7、對違反計劃生育的黨員干部和其他教職工一律按相關政策嚴肅處理，絕不姑息遷就。
8、堅持一票否決，按上級有關文件規(guī)定，凡違反計劃生育政策的教師取消評優(yōu)、評先、評模資格，當年年度考核為不合格，取消當年所有獎勵性績效工資。
9、本責任書一試兩份，學校一份，教師一份。作為教師績效考核的主要依據(jù)。
學校負責人(簽字)：________責任人(簽字)：________。
20____年____月____日。
花溪建管站：__________(簡稱甲方)。
施工單位：__________(簡稱乙方)。
工程名稱：__________。
根據(jù)國家、省、市有關計劃生育的各項管理規(guī)定，為搞好建筑工地的計劃生育工作，嚴格控制人口增長，杜絕計劃外懷孕和計劃生育，為明確雙方職責、強化管理，特簽訂責任書如下：
一、甲方職責：
1、積極配合計生部門做好對民工的計劃生育宣傳教育工作;。
2、督促建筑工地做好民工的登記建檔工作;。
3、有權檢查乙方育齡婦女的計劃生育證明和證件;。
4、負責配合計生部門對工地上的計劃外懷孕和計劃外生育的處理。
二、乙方職責：
6、乙方按要求向甲方匯報計劃生育管理情況，并提供有關計劃生育的統(tǒng)計報表和登記表。
本責任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。責任書雙方簽字蓋章后生效。
甲方：__________(公章)乙方：__________(公章)。
甲方負責人：__________乙方負責人：__________。
甲方經(jīng)辦人：__________乙方經(jīng)辦人：__________。
20____年____月____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇七
對一個國家或一個地區(qū)而言，計劃生育就是在全國或整個地區(qū)范圍內(nèi)，對人口發(fā)展進行有計劃的調(diào)節(jié)，使人口的增長同社會和經(jīng)濟的發(fā)展相適應。對一個漢族家庭或一對漢族育齡夫婦而言，則是有計劃的安排生育子。下面是為您推薦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口與計劃生育責任書，供您參考。
為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《中共中央國務院關于全面加強人口與計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》，加快建立和完善“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務、政策推動、綜合治理”的工作機制，提高人口與計劃生育工作整體水平，實現(xiàn)“十二五”人口和計劃生育專項規(guī)劃的預定目標，促進人口和計劃生育事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展和人的全面發(fā)展，為海峽西岸經(jīng)濟綠色腹地建設創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，確保完成縣委、縣政府下達給___鎮(zhèn)20___年人口與計劃生育工作責任目標，中共___鎮(zhèn)黨委、___鎮(zhèn)人民政府特向你村下達20___年度人口與計劃生育工作責任書：
(一)按政策生育，無政策外生育。
(二)計生各項指標統(tǒng)計準確無誤，無瞞報、漏報、錯報。
(三)積極動員、組織應落實“四術”對象及時落實各種避孕、節(jié)育措施及補救措施。
(四)查環(huán)查孕按期開展，查環(huán)查孕率達98%，“雙查”指紋到位率達98%以上，確保無醫(yī)學需要的政策內(nèi)引、流產(chǎn)。
(五)當年獨生子女領證率達100%。
(六)開展人口與計劃生育基礎知識及優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教等知識宣傳教育及培訓，育齡群眾計劃生育基礎知識知曉率達85%以上，政策內(nèi)生育未懷孕夫婦孕前優(yōu)生檢測面達100%。
(七)開展優(yōu)質(zhì)服務，群眾對計生工作滿意率達90%以上。
(八)配合做好社會撫養(yǎng)費的征收工作，完成征收任務。
(九)流出育齡婦女人口婚育辦證登記率達95%以上，流入育齡婦女人口婚育證審驗率達95%以上。
(十)及時、準確摸底上報本村享受計劃生育法定獎勵和優(yōu)惠政策對象，計生獎勵政策落實準確率達100%。
(十一)充分發(fā)揮村計生協(xié)會的作用，促進計生工作上水平。
(一)成立以村(居)黨支部書記為組長的計劃生育領導小組，建立目標管理責任制，村兩委分工包干、責任明確，認真兌現(xiàn)獎懲。
(二)加強村級計生和協(xié)會工作隊伍建設，配齊配強村級計生管理員和協(xié)會會長、秘書長、中心戶(組)長。
(三)認真學習并宣傳貫徹計劃生育方針政策和法律法規(guī)，全面推進婚育新風進萬家活動，村設有人口學校、宣傳欄等，宣傳陣地齊全并開展活動。
(四)實行計劃生育村務公開，村設有計生公開欄，定期公開公示國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規(guī)、規(guī)章，人口和計劃生育部門制定的有關規(guī)范性文件，本村人口出生情況，計劃生育獎優(yōu)政策兌現(xiàn)情況，社會撫養(yǎng)費繳納情況，計劃生育村規(guī)民約，人口和計劃生育工作紀律以及需要村民廣泛知曉或者參與的其他事項。
(五)開展創(chuàng)建計劃生育村民自治示范村活動，組織、動員村民參與計劃生育村民自治，修訂和完善計劃生育村民自治公約和誠信計生協(xié)議，結合村實情制定好獎勵優(yōu)惠政策并兌現(xiàn)到位，組織開展好村民評計生活動，推進計生“村為主”工作落實。
(六)協(xié)助鎮(zhèn)計生辦及時準確的辦理、發(fā)放《生育服務證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》等。
(七)村設有計生服務室，服務室內(nèi)應有檢查床、椅子、藥具柜、宣傳教育資料，做到衛(wèi)生整潔、環(huán)境溫馨。積極組織已婚育齡群眾參加“三查一治”工作，積極穩(wěn)妥開展避孕方法知情選擇，做好避孕藥具免費發(fā)放及隨訪工作，搞好優(yōu)質(zhì)服務。
(八)開展生育關懷行動活動，為實行計劃生育的家庭提供生產(chǎn)、生活、生育等多方面幫扶。宣傳免費孕前優(yōu)生健康檢查項目，按時組織待孕對象到縣計生服務站參加免費孕前優(yōu)生健康檢查，落實隨訪服務，孕情早發(fā)現(xiàn)并及時上報。
(九)加強流動人口管理，認真開展流動人口清查活動，提高流動人口持證率和驗證率,控制流動人口政策外生育，建立健全流動人口管理服務檔案,底數(shù)清楚，信息準確，無漏檔，流入人員實行屬地化管理,均等化服務,流出人員跟蹤服務到位。
(十)配合鎮(zhèn)黨委、政府落實計劃生育家庭獎勵、優(yōu)先、優(yōu)惠、扶助政策，做好各種獎勵對象的調(diào)查摸底、申報、審議、張榜公示、確認和退出等工作，確保獎勵金及時發(fā)放和收回。
(十一)帶領村兩委、村計劃生育管理員和中心戶長做好本村計劃生育工作，引導黨員干部及其親屬帶頭執(zhí)行計劃生育。
(十二)協(xié)助鎮(zhèn)政府依法做好征收社會撫養(yǎng)費工作。
(十三)鞏固和提升計生協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”成果，村計生協(xié)會組織健全，有工作制度、會員之家、會員聯(lián)系戶，能經(jīng)常開展活動并發(fā)揮會員帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督、交流作用。
(十四)廣泛深入開展“關愛女孩行動”活動，加強孕情跟蹤管理和服務，積極摸排“兩非”案源。
三、檢查考評與獎懲。
為了更好落實計劃生育工作目標，年終鎮(zhèn)黨委、政府將組織人員對各村的計劃生育工作完成情況景象綜合考評，根據(jù)工作實際情況和綜合評估情況予以兌現(xiàn)獎懲。
四、責任對象。
各村書記、主任、計生管理員、鎮(zhèn)掛村領導和包村組長、組員。本責任書規(guī)定的任務不受村負責人人事變動影響，以20___年10月1日—20___年9月30日為一年度。
中共___鎮(zhèn)黨委書記：______鎮(zhèn)長：______。
中共___鎮(zhèn)______村黨支部書記：村主任：______。
中共___鎮(zhèn)委員會。
___鎮(zhèn)人民政府。
20___年2月28日。
人口與計劃生育工作的責任書篇八
一、乙方保證完成以下工作和任務：
2、管理規(guī)范，服務到位，做好本部門計劃生育工作(管理對象為在編干部、職工、簽訂用工合同的臨時工)。經(jīng)常性開展計劃生育法律、法規(guī)、政策和科普知識的宣傳教育;已婚育齡婦女、未婚男女青年卡冊、臺帳齊全;組織已婚育齡婦女開展一年一次以上的生殖健康檢查和指紋采集，參檢率和指紋采集率分別達100%;督促已婚育齡夫婦及時落實避孕節(jié)育措施，積極推行避孕方法知情選擇;督促已生育一孩的.夫婦及時辦理《獨生子女父母光榮證》，領證率100%;及時反饋結婚、出生、節(jié)育、生殖健康檢查等信息，并做好統(tǒng)計季報;開展產(chǎn)后、術后隨訪服務;不發(fā)生不符合法定條件生育，嚴肅查處違法生育對象。
二、甲方委托市計劃生育局負責對乙方本部門的人口與計劃生育工作開展進行指導、監(jiān)督和檢查，由市人口與計劃生育領導小組組織對責任書規(guī)定的乙方工作和任務完成情況進行考核。
三、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表(簽名)：代表(簽名)：
人口與計劃生育工作的責任書篇九
為進一步落實計劃生育責任制，責任到人，確保我校計劃生育目標任務的完成，xxx小學(以下簡稱甲方)與已婚的`育齡教職工(以下簡稱乙方)簽訂本責任書，責任如下：
1、必須嚴格遵守上級計劃生育的有關規(guī)定，自覺履行計劃生育義務。
2、杜絕計劃外生育和非婚生育。堅持憑證經(jīng)批準方能生育，計劃外懷孕及非婚懷孕不得隱瞞不報，要采取人流引產(chǎn)等補救措施。
3、提倡晚婚晚育。新婚夫婦未達到生育年齡懷孕或已達到生育年齡但懷孕后未有在規(guī)定時間內(nèi)領取準生證的，要及時向甲方報告并迅速采取補救措施。
4、節(jié)育措施必須在市計生部門規(guī)定的時間內(nèi)完成，確實不宜節(jié)育的，必須持有市計生技術鑒定小組證明，交甲方查驗并交一份復印件，否則按未落實措施論處。
5、生育一個孩子的，要在孩子出生兩個月內(nèi)領獨生子女證。
6、定期進行b超孕情檢查。生育一孩及兩孩未結扎的育齡婦女每年進行三次b超孕情檢查;男職工妻子在農(nóng)村或是下崗、待崗的，每年進行三次b超孕情檢查，結果或其復印件交甲方歸檔。
7、乙方違反上述目標責任，除按上級計生部門的有關規(guī)定處罰外，當年年終考核、職稱評定“一票否決”。
甲方：xxxxx小學。
乙方：xx。
xx年xx月。
人口與計劃生育工作的責任書篇十
8、嚴格依法行政，嚴把節(jié)育手術質(zhì)量關，杜絕因違法行政或重大手術責任事故而導致惡性事故的發(fā)生。
三、隊伍建設。
全鄉(xiāng)以計生干部職工為主體，在全鄉(xiāng)脫產(chǎn)干部中抽調(diào)精干力量，組建一支戰(zhàn)無不勝的常年工作隊，實行“三不政策”即：不包農(nóng)業(yè)點;不負責招商引資任務;不參加計劃生育以外的中心工作，全心全意抓好我鄉(xiāng)的計劃生育工作。服從黨委政府統(tǒng)一領導，主管領導對常年執(zhí)法隊擁有人事權、財政權、獎懲權，有權制訂計生常年工作執(zhí)法隊的各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理制度，對常年執(zhí)法隊員嚴格加強管理，有建議升降權。
四、定區(qū)域、定職責，實行捆綁責任制。
(一)職責。
主要為四個加強“加強陣地建設;加強經(jīng)常性工作;加強兩非整治;加強利益導向?！?BR> 1、包村鄉(xiāng)干部職責：
黨政領導包后進村，鄉(xiāng)干部分層次包村，其主要職責為：
(1)全面具體、貫徹執(zhí)行“一法一條例”;。
(3)完成鄉(xiāng)計生領導小組下達到村的各項工作任務;。
(5)所聯(lián)系的村期內(nèi)避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%。
2、計生辦、服務所、計生工作組的職責：
(1)全面貫徹執(zhí)行黨和政府的各項計劃生育政策、法律法規(guī)，堅持依法行政;。
(6)開展優(yōu)質(zhì)服務，按照節(jié)育手術規(guī)程要求操作，確保手術安全有效;。
(7)規(guī)范好鄉(xiāng)“四位一體”建設，指導督促村級“三位一體”建設達標;。
(8)嚴格依法行政，堅決杜絕弄虛作假行為，計生技術人員要嚴格遵守計生技術服務條例，嚴禁出具假證明，假婦檢，假手術，假鑒定等違法行為。
(10)與包村干部一道負責完成“三查”、“四術”任務，主要完成兩女扎和大月份引產(chǎn)任務。
3、村(居)委會的職責。
(1)全面完成“三查四術”任務;。
(4)落實流出、流入人口計劃生育管理和服務，有效遏制違法生育;。
(5)耐心細致做好群眾工作，對違法生育、未及時落實長效措施的已婚育齡群眾做好審核。不亂出證明，不亂蓋章。
(二)責任捆綁，獎懲掛鉤。
1、包村脫產(chǎn)干部：包點村的計生考核評估為完成任務單位，不獎不罰，不影響評先、評獎、評優(yōu);所包村考核評估為重點管理單位，其責任人年內(nèi)取消評先資格，當年不評先評獎、晉職晉級、提拔重用和調(diào)動;所包村考核評估為“一票否決”單位的，其責任人年終評定為不稱職，次年不變動包點村，不提拔重用，另處罰1000元;所包村考核評估作為年終評先、評獎、評優(yōu)、推薦重用的依據(jù)，優(yōu)秀者由鄉(xiāng)里發(fā)獎金400元;包村干部各種津貼與計劃生育考核掛鉤，期內(nèi)避孕節(jié)育措施落實率達98%以上，少完成一例結扎罰50元，少完成一例上環(huán)或流產(chǎn)罰30元，少完成一例兩女扎罰100元;所包村三查未到位100%的，每低一個百分點罰100元。
2、計生辦、服務所、計生工作組：
(3)計生辦、服務所人員發(fā)生的違法生育的一律作開除或提交上級部門處理。
(4)計生工作組工作人員，所聯(lián)系的村，獎罰參照包村干部和計生辦、服務所人員獎罰制度執(zhí)行。
3、村：
(1)年內(nèi)出現(xiàn)違法生育人數(shù)比超過3‰的，包村干部年度評為不稱職，情節(jié)嚴重的給予其免職或下崗;村干部誡勉。
(2)已婚育齡婦女長效節(jié)育措施拖欠超過人口規(guī)模的5‰的，包村干部年度評為不稱職，村干部誡勉。
(3)臺帳資料管理混亂，陣地臟、亂、差，第一次分別給予包村干部、村專干警告，責成改正，第二次給予下崗或誡勉處理。
(4)出現(xiàn)計劃生育窩案并被舉報到上級，經(jīng)查屬實的，給予包村干部撤職以上的行政處分，村支兩委負責人和村專干誡勉。
(6)村級轉(zhuǎn)移支付中提取20%作計劃生育單獨考核，完成計劃生育節(jié)育手術按100%計算(不包括有手術禁忌癥對象)，少完成一例結扎罰50元，少完成一例上環(huán)或流產(chǎn)罰30元，少完成一例兩女扎罰100元，每低一個百分點扣100元;社會撫養(yǎng)費征收任務按100%計算，每低一個百分點扣100元;三查到位率按100%計算，每低一個百分點扣100元;“三位一體”陣地建設未達標的，罰款500元。
五、經(jīng)費管理。
1、計生工作組的資金服務于計生工作，收款收據(jù)從鄉(xiāng)財政所領取，各項支出由分管領導核實，主管財政領導及鄉(xiāng)長審批，具體用于工作組人員工資待遇，計生宣傳費、招待費、辦公費、交通費、會議費、村專干報表補助、上級報刊雜志和資料費、手術感染醫(yī)療費、常用手術器械添置費和計生其它開支。
2、鄉(xiāng)每月初按比例撥款到計生工作組。計生工作組人員不得降低和提高征收社會撫養(yǎng)費的標準，全年社會撫養(yǎng)費征收任務為25萬元，必須嚴格依法行政，不準亂立收費項目。
我?，F(xiàn)有教職工55人，其中已婚育齡婦女20人.為了切實加強學校人口與計劃生育工作，加強新時期人口與計劃生育管理工作目標，進一步落實“三為主”工作方針，結合我校計生工作發(fā)展情況，以人為本、依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)，真正體現(xiàn)教師的人口與計劃生育主人翁地位，依法管理以“三為主”工作方針政策，全面推行以避孕節(jié)育措施知情選擇和生殖健康為中心的優(yōu)質(zhì)服務，特制訂我校計劃生育工作實施方案。
一、指導思想。
以黨的十七大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，把貫徹執(zhí)行黨和國家的計劃生育政策、法律、法規(guī)與學校的教育教學工作密切地結合起來，在教職工隊伍中，認真組織學習《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作，統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育法》等法律法規(guī)，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，在本職工作中，積極主動配合教育局、鄉(xiāng)黨委、政府、計生部門，做好計生工作，為全面提高中華民族的綜合素質(zhì)，構建和諧社會，建設小康生活服務。
二、組織機構。
組長(第一責任人)：張永宏(校長支部書記)。
分管(第二責任人)：方紅星(支部副書記)。
主任(第三責任人)：查勝炎(婦女主任)。
成員(校委會成員)：陳全志吳俊平徐茂飛潘甲兵。
陳雄飛許友存肖兵賀潑。
1、堅持以中央《決定》精神為指導，全面貫徹落實《關于進一步加強教育系統(tǒng)人口和計劃生育管理工作意見》，完善和規(guī)范工作機制，進一步加強學校人口與計劃生育管理工作，提高工作水平，落實目標管理責任制。
2、堅持三為主的方針：宣傳教育為主、避孕措施為主、經(jīng)常性工作為主，把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，普及常識，提高全體教職工實行計劃生育的自覺性。
以上措施的實施，要確保我校計劃生育工作任務目標的落實，我校計劃生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計劃生育統(tǒng)計合格率、避孕節(jié)育措施落實率、藥具發(fā)送隨訪率達100%，藥具使用有效率在100%以上，各項宣傳活動覆蓋面積達100%，出生人口政策符合率均達到100%。
四、主要工作。
1、強化“國策”觀念，增強責任意識。
以學校黨支部為核心，黨、政、工、團組織密切配合，廣泛深入地在教職工中，組織學習黨的十七大會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規(guī)，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，從而自覺地貫徹落實黨的十七大精神，積極主動地宣傳好、落實好學校教職工的計劃生育工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織，要結合自身的特點，教育廣大教職工，自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規(guī)，自覺地執(zhí)行國家的計生政策，自覺地落實計劃生育措施，不但要教書育人，還要為人師表。利用多種渠道，廣泛開展好人口與計劃生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規(guī)，營造計生文化氛圍。抓好計劃生育陣地建設，開展形式多樣的計劃生育教育活動。開展計劃生育知識競賽，寓教于樂。
3、注重常規(guī)管理，抓好平時的隨訪和督查，切實做好長效避孕節(jié)育措施工作，高質(zhì)量、高標準地做好常規(guī)工作，提高計劃生育工作的規(guī)范化水平。堅決杜絕違反計劃生育政策的行為發(fā)生。
4、建立健全教職工計劃生育檔案管理制度，做好相關資料檔案的建立和規(guī)范工作，做到計生工作檔案齊全。真正實現(xiàn)了計劃生育工作的規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?。
5、認真落實計劃生育的獎勵政策，對符合計生獎勵政策和違反計生政策的教職工，認真落實計生獎勵優(yōu)惠和懲罰政策。
6、認真完成好教育局有關計生工作的任務，特別是有關計生工作的表格資料要按時、按質(zhì)、按要求填報上交。
7、建立完善計劃生育臺賬及相關檔案資料。
8、為教職工做好“一檢三查”和藥物發(fā)放。
9、實行“一票否決制”和“計劃生育問責制”。
總之，我校計劃生育工作要在上級主管部門的領導、支持下，我們將進一步加強學習，自我加壓，加大措施，認真履行職責，創(chuàng)造一流成績。
人口與計劃生育工作的責任書篇十一
根據(jù)武侯區(qū)計劃生育局和房產(chǎn)管理局《關于加強物管小區(qū)計劃生育工作的意見》（成武計生[xx]8號）文件精神，結合本社區(qū)的實際，特制訂計劃生育服務責任書。
一、按“屬地管理”原則，物管小區(qū)的計劃生育工作納入所在社區(qū)居委會進行管理，堅持“以人為本”，尊重小區(qū)居民的計劃生育主人翁地位，維護其計劃生育合法權益，各物管單位（公司）要將計劃生育納入服務范疇，協(xié)助社區(qū)居委會為小區(qū)居民提供好計劃生育宣傳，政策法規(guī)、生殖健康等方面的服務。
二、積極創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮業(yè)主委員會的監(jiān)督作用。調(diào)動住宅居民參與本轄區(qū)計劃生育宣傳、管理、服務活動的積極性。
三、社區(qū)居委會的主要職責和任務：
1、建立管理服務網(wǎng)絡。將物管小區(qū)的計生工作納入管理范圍，幫助指導物管小區(qū)確定計劃生育信息員或工作人員，把計劃生育管理服務延伸到所有小區(qū)，切實保障實行計劃生育居民的合法權益。
2、建立聯(lián)系制度。要定期或不定期地到物管單位，通過查閱資料、座談了解等方式掌握情況，指導、幫助解決有關問題。
3、加強培訓，提高素質(zhì)。要通過辦培訓班、召開會議、印發(fā)宣傳資料等方法提高物管單位工作人員或計生信息員的計劃生育法律法規(guī)和管理服務知識水平，調(diào)動他們共同為物管小區(qū)居民提供有關計劃生育管理與服務的積極性。
4、搞好服務，寓計生管理于服務之中。通過窗口、設點、上門等方式，為物管小區(qū)居民提供計劃生育政策法規(guī)咨詢、一孩生育服務證的辦理、再生育審批、計劃生育獎勵兌現(xiàn)落實、辦理流動人口婚育證明、以生殖健康為主的計劃生育“三查”等服務。做好避孕藥具的免費發(fā)放工作，利用好小區(qū)文化陣地資源，組織開展計劃生育法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育科普宣傳活動。
5、依法查處計劃生育違法違紀行為。在提供好各項服務的同時，要加強對物管小區(qū)、特別是高層住宅小區(qū)的檢查和監(jiān)督。要在小區(qū)內(nèi)公布計劃生育舉報電話，發(fā)現(xiàn)違反政策法規(guī)生育的、流動人口未持《婚育證明》的，按有關法律法規(guī)及時進行處理。
四、物管單位的主要職責和任務：
1、將計劃生育工作納入物管服務的內(nèi)容。物管公司要確定本單位專（兼）職工作人員，具體負責本公司職工的計劃生育工作并協(xié)助配合計生部門、社區(qū)居委會做好小區(qū)內(nèi)計劃生育工作，將小區(qū)計劃生育的服務納入其工作職責之中。
2、協(xié)助計生部門和社區(qū)居委會大力開展計劃生育方針、政策的宣傳教育活動。充分利用小區(qū)資源，建立宣傳陣地，設立計生宣傳專欄、墻報和固定式的計生標語，把計劃生育融入到小區(qū)文化建設。協(xié)助做好計劃生育宣傳品的入戶工作，開展寓教于樂、豐富多彩的計劃生育宣傳活動，倡導科學、文明、健康的婚育文化，提高小區(qū)居民實行計劃生育的自覺性。
3、小區(qū)內(nèi)居民需辦理一孩生育、獨生子女父母光榮證、再生育審批、流動人口婚育證明時，物管公司應及時為其出具“居住情況證明”，并提供相關服務。
4、為獨生子女獎勵金的兌現(xiàn)落實做好協(xié)調(diào)服務工作。
5、物管單位對群眾的來訪、舉報、投訴應作好記錄，及時與社區(qū)居委會聯(lián)系，并將處理結果回復當事人。
6、物管單位按時通知小區(qū)內(nèi)已婚育齡婦女參加計生部門組織的生殖健康為主要內(nèi)容的免費“三查”服務。
7、物管單位協(xié)助社區(qū)居委會做好免費避孕藥具發(fā)放工作。
8、要配合社區(qū)做好查驗其流動人口婚育證明工作，對未持證者，要提醒其及時到戶籍所在地計生部門辦理有關計劃生育手續(xù)。
9、按計生部門的規(guī)定，對小區(qū)人口的入住動態(tài)、育齡人口及其婚姻、生育、避孕、節(jié)育等情況進行登記。
10、協(xié)助街道、社計辦對小區(qū)內(nèi)違反計生政策法規(guī)的人員及時進行依法處理。
五、本責任書一式兩份，社區(qū)居委會和物管單位各一份。
社區(qū)居委會：物管單位：
書記、主任：負責人：
計生專（兼)職干部：計生專(兼）職干部：
人口與計劃生育工作的責任書篇十二
為了認真貫徹落實縣委關于人口與計劃生育工作的文件精神，切實加強我鄉(xiāng)計劃生育工作，圓滿完成省、市、縣下達我鄉(xiāng)的20xx年人口與計劃生育目標管理任務，確保我鄉(xiāng)計生工作穩(wěn)定平衡推進，跨入市縣先進行列。經(jīng)鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會議研究決定，特制訂本實施方案。
一、指導思想。
以胡“科學發(fā)展觀”重要思想為導向，總攬計生工作全局，以控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，改善人口結構為目標，以宣傳教育為主，轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊幕橛^念，提高計生率為重點，以實現(xiàn)“村為主”，徹底改變后進村為主線，嚴格依法行政，增加財政投入，強化優(yōu)質(zhì)服務，確保我鄉(xiāng)計生工作跨入市縣先進行列。
二、奮斗目標。
1、符合政策生育率88.2%以上;。
2、村民自治合格率30%以上;。
3、統(tǒng)計準確率95%以上;。
4、社會撫養(yǎng)費征收到位率65%以上;。
5、期內(nèi)避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%;。
6、性別比與上年比有所下降;。
人口與計劃生育工作的責任書篇十三
為認真貫徹落實中央《決定》(中發(fā)[xx]8號文件)、《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、國家《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《福建省人口與計劃生育條例》，進一步明確單位主要負責人的計生職責，充分發(fā)揮職能作用，切實把計劃生育綜合治理工作落到實處。根據(jù)與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的計劃生育綜合治理工作內(nèi)容，結合本辦的實際，特下達計劃生育綜合治理責任書。
一、責任目標。
1、認真學習宣傳中央《決定》、《人口與計劃生育法》、國家《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《福建省人口與計劃生育條例》，樹立科學、文明、進步的婚育觀念，把齊抓共管積極配合計生工作納入必要的工作機制和工作網(wǎng)絡，做到有計劃、有部署、有總結。
2、提高認識，增強責任意識，自我嚴格要求，將計生管理列入日常工作議程，擺上重要位置，抓好本單位干部職工的計劃生育日常管理工作。
3、落實各項規(guī)范化管理措施，保證當年政策符合率、獨生子女辦證率、節(jié)育措施及時到位率均達到100%。
4、認真落實區(qū)委、區(qū)政府年度工作部署，配合計生職能管理部門做好"計生服務宣傳月"、計生"五清理"的宣傳、清查工作。對違反計生政策的干部職工，嚴格按有關規(guī)定及時自查申報，處理到位，處理到位率達到100%。
5、在工作分工安排中適當傾斜，優(yōu)先照顧和扶持實行計劃生育并符合條件的家庭;保證生育婦女的.勞動權力和經(jīng)濟利益，優(yōu)先安排他們正常調(diào)養(yǎng)休息。
二、保證措施。
(一)加強領導。單位的主要負責人是本責任書的第一責任人，必須親自抓、負總責，要有一名以上專(兼)職工作人員負責日常工作。要把計劃生育綜合治理工作納入工作盤子，同計劃部署，同檢查督促，同總結表彰。
(二)經(jīng)費保證。盡可能的撥出一定經(jīng)費用于計劃生育綜合治理的宣傳和幫扶工作，切實履行區(qū)委、區(qū)政府關于有關部門貫徹實施《福建省人口與計劃生育條例》若干職責的規(guī)定。
(三)落實責任。單位要盡量將責任目標細化，層層落實，確保各項責任目標順利實現(xiàn)。每年要自上而下檢查本單位履行人口與計劃生育工作職責的情況，并在當年10月份底將情況上報。
本責任書的要求，不因責任人的更換而改變;責任人如有更換的，接任人繼續(xù)履行。
本責任書一式二份，簽訂雙方各執(zhí)一份。
_____年_____月_____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十四
為了進一步貫徹實施《四川省人口與計劃生育條件》嚴格控制人口增長，確保201*年度人口計劃的落實，使人口與經(jīng)濟發(fā)展相適應，實現(xiàn)我鄉(xiāng)計劃生育目標，特簽訂以下責任書：
一、計劃生育“三結合”幫扶戶納入政府綜合目標考核。各村積極完成幫扶目標，“三結合”幫扶戶人均增收500元以上。
二、黨支部、村委會必須把計劃生育工作納入重要議事日程，認真落實“兩包一掛”責任制。
三、積極配合鎮(zhèn)計生服務部門開展好一年四次計劃生育優(yōu)質(zhì)服務活動，“三查”率達到100%，每少查1人，扣村工作經(jīng)費。
四、計劃生育報表要做到及、準確、無誤、確保無漏報、錯報現(xiàn)象。若當年出生人口漏報、錯報1人扣村三職干部活動工資。
五、加強流動人口管理，做到家底清、對象準，外出流動人口辦證率100%，外來人口驗證率90%，。
六、農(nóng)村獨生子女父母獎勵金發(fā)放率達到100%。
七、農(nóng)村獨生子女父母獎勵扶助對象確認誤差率小于0.05%，黨支部、村委會嚴格審核獎扶資料，確保準確無誤，對于虛報隱報的扣除村三職干部活動工資。
八、積極配合鎮(zhèn)計生辦依法征收社會撫養(yǎng)費，未完成的，扣三職干部活動工資。
九、對計劃生育嚴重失控的`村，按規(guī)定實行“一票否決”，同時對村干部、駐村干部進行組織和經(jīng)濟處理。
十、進一步深化計劃生育村民自治公約。
十一、安排符合政策的人員生育。
本責任書一式兩份，目標管理人，目標責任人各一份，一并納入全鄉(xiāng)工作目標內(nèi)進行考核。
鄉(xiāng)黨委書記：村支部書記：
鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長：村委會主任：
鄉(xiāng)分管領導：村計生專干：
人口與計劃生育工作的責任書篇十五
為切實加強對人口和計劃生育工作的領導，確保20____年度人口和計劃生育工作任務的完成，市委、市政府與各縣區(qū)簽訂以下工作目標責任書。
一、工作質(zhì)量指標。
（一）人口出生率控制在12‰以內(nèi)；
（二）人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)；
（三）出生人口政策符合率達到90%以上；
（四）出生人口性別比控制在110左右；
（五）出生統(tǒng)計準確率達到96%以上；
（六）第四輪農(nóng)村已婚育齡婦女健康檢查率年內(nèi)達到85%以上；
（七）國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目覆蓋應查人群達到85%以上；
（八）人口信息“一證通”系統(tǒng)應用率達到80%以上；
（九）群眾對人口計生工作綜合滿意率達到92%以上；
（十）政策外多孩率控制在3%以內(nèi)。
二、主要工作要求。
（一）繼續(xù)落實計劃生育“三個一”領導機制和經(jīng)費投入增長機制。區(qū)本級人均計劃生育事業(yè)費達到9元，單列免費技術服務和5%的流動人口管理經(jīng)費。落實兌現(xiàn)各項獎勵優(yōu)惠政策經(jīng)費和重點工作項目配套資金，農(nóng)村計劃生育轉(zhuǎn)移支付資金不低于轉(zhuǎn)移支付總額的12.84%。
（二）扎實推進機構改革，20____年6月底之前全面完成衛(wèi)生計生機構改革，同步完成婦幼保健和計劃生育技術服務機構的優(yōu)化整合，配套推進衛(wèi)生計生執(zhí)法機構和隊伍整合。
（三)鞏固和加強計劃生育基層工作網(wǎng)絡，穩(wěn)定機構和隊伍，保留或合并原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道）計劃生育辦公室，更名為衛(wèi)生和計劃生育辦公室，配齊配強工作人員。年內(nèi)至少有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展精細化管理試點工作。
（四）深化第四輪母親健康檢查和孕前優(yōu)生健康檢查。落實兌現(xiàn)計劃生育各項獎勵優(yōu)惠和扶助政策，做好計劃生育特殊家庭的扶助工作。
（五）進一步完善流動人口服務管理“一盤棋”工作機制，全面推進流動人口衛(wèi)生計生基本公共服務均等化，做好流動人口動態(tài)監(jiān)測和服務信息平臺管理。
（六）加強宣傳教育，加大出生人口性別比綜合治理力度，協(xié)調(diào)相關部門每季度開展一次打擊“兩非”行動，完成省上下達的年度出生性別比控制任務，年內(nèi)至少查處打擊兩例“兩非”案件。
（七）創(chuàng)新人口信息采集機制，提高全員人口數(shù)據(jù)庫質(zhì)量，推進部門信息資源共享。
（八）強化依法行政，年內(nèi)縣區(qū)、鎮(zhèn)便民服務大廳全部建成，積極推進網(wǎng)上辦證、代辦服務和承諾制。解決好上訪問題，杜絕計劃生育惡性事件發(fā)生。繼續(xù)扎實穩(wěn)妥有序?qū)嵤﹩为殐珊⒄撸瑖烂C查處違法生育行為，并征收社會撫養(yǎng)費。
三、考核獎勵。
考核工作年終由市人口和計劃生育領導小組具體組織實施。完成目標任務的由市委、市政府給予表彰獎勵，未完成目標任務的予以通報批評，問題嚴重的實行“一票否決”，追究有關領導責任。
二o____年三月二日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十六
為了更好地穩(wěn)定低生育水平，促進出生人口性別比結構平衡，提高出生人口素質(zhì)，推進計劃生育體制創(chuàng)新，加快實現(xiàn)工作新思路和新方法的轉(zhuǎn)變，根據(jù)主管部門下達的責任目標和要求，結合我局實際情況，特制定__年度計劃生育目標管理責任書：
1、堅持持證懷孕憑證生育，符合政策生育率達100。
2、流動人口符合政策生育率達到95以上，流出人口登記率達到98以上，流出人口辦證率達到95以上，流入人口持證驗證率達到95以上。
3、各單位、部門對計劃生育工作要做到一把手(或法人代表)親自抓，負總責，分工一名領導具體抓計劃生育工作，并配備一名專兼職計劃生育干部;要保障計劃生育所必須的經(jīng)費投入，確保計劃生育工作順利開展。計劃生育協(xié)會要經(jīng)常開展活動，按時繳納協(xié)會會費。
4、深入開展《人口與計劃生育法》和《省人口與計劃生育條例》的宣傳教育工作，對已婚育齡婦女開展生殖健康知識教育，知識普及率達到95以上。
5、對已婚育齡婦女和離下崗人員中的已婚育齡婦女推行避孕節(jié)育方法知情選擇，搞好優(yōu)質(zhì)服務工作：
(1)定期對重點對象開展“三查”服務，一年不少于3次，“三查”率均達到100。
(2)對當年懷孕、生育和節(jié)育手術對象及使用藥具避孕對象隨訪服務率達90。
(3)當年生育對象采取長效節(jié)育措施比例達到65以上。
(4)全面開展生育對象優(yōu)生檢測。
6、離職下崗的已婚育齡婦女有明確的主管機構，落實責任人和管理措施，離職下崗的已婚育齡婦女能得到正常的避孕節(jié)育和生殖保健服務。
7、對本單位轄區(qū)內(nèi)的`孕婦定人包保，簽訂計內(nèi)孕婦正常分娩責任書，懷孕三個月登記上報，建立月訪制度，實行跟蹤管理，堅決禁止非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠的行為發(fā)生，落實引產(chǎn)報批制度。
8、出生嬰兒實行七十二小時申報制。由出生嬰兒父母在嬰兒出生后二十四小時內(nèi)向所在單位申報，單位負責計生的干部四十八小時內(nèi)向單位所在社區(qū)居委會和女方常居地居委會申報，最后由社區(qū)居委會申報到街道計生辦。
9、按時參加月報例會及計劃生育活動，按要求填寫上報各種計劃生育數(shù)據(jù)資料。
1、因工作方法等原因，引發(fā)計劃生育惡性案件、重大案件的。
2、出生瞞報漏報嚴重，出生性別比上報弄虛作假的。
3、在省市抽查、年度考核發(fā)現(xiàn)問題嚴重，被通報批評或被列入重點管理的。
本責任書的執(zhí)行情況，將由街道計劃生育辦公室負責組織年度檢查考評。經(jīng)考核不合格的，將根據(jù)有關文件精神，擬定出給予該單位及有關責任人實行“一票否決”和經(jīng)濟處罰、紀律處分。
_____年_____月_____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十七
根據(jù)《縣委辦公室縣政府辦公室關于印發(fā)〈遠安縣20___年度縣直有關部門人口和計劃生育目標管理責任書〉的通知》（遠辦發(fā)〔20___〕3號）文件精神要求，為進一步落實計劃生育工作，縣文體局機關與各二級單位簽訂此責任書。
一、人口與計劃生育目標管理任務。
1、嚴格執(zhí)行計劃生育政策，符合政策生育率達100%以上，杜絕政策外生育。
2、加強流動人口管理，提供充齡婦女信息準確率達100%，人口出生準確率達100%，提供流動人口登記率達100%，辦證率達98%，督促流入人口持證率達98%，驗證率達100%。
3、依法協(xié)助征收社會扶養(yǎng)費，征收面達100%，征收額達80%。
4、按政策和規(guī)定標準落實單位職工的獨生子女費發(fā)放，落實上年和當年長效節(jié)育措施率達70%。
5、積極組織形式多樣的群眾性文化、文藝活動，排演倡導計劃生育男女平等、生男生女順其自然等新型婚育觀念的節(jié)目下鄉(xiāng)巡演，主動參與關愛女孩行動、生育文明建設等系列活動。
二、責任：
1、堅持單位一把手親自抓，總負責，負責范圍：本單位職工（含臨時工）及其二級單位、單位所在院落內(nèi)居住人員及房屋出租對象。
2、各二級單位每月1號向局機關提供育齡婦女信息、人口出生信息、政策外生育信息，流入、流出信息。
3、認真做好計劃生育宣傳工作，定期組織婦女參加的婦女保健知識學習活動。
三、措施：
1、各二級單位必須有穩(wěn)定的人員專管人口與計劃生育工作，單位實行一把手總負責，確保一名領導分管計生工作，安排一名責任心強、素質(zhì)高的人員管理計劃生育具體工作。
2、嚴格實行計劃生育一票否決制。對當年有效政策外生育和在省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、半年、年度考核中有重大失誤的單位，堅持“一票否決”。
3、局機關與各二級單位根據(jù)需要可隨時互通人口與計劃生育工作情況，表彰和通報工作情況，并上報縣、鎮(zhèn)計生部門。
四、考核。
責任目標由局機關匯同各二級單位統(tǒng)一進行，總分為100分，得95以上的為優(yōu)秀，得90—94分為合格，低于89分為不合格，作為重點管理單位，實行“一票否決“，并由計生部門提出整改意見，https:///限期整改。
單位責任人（簽字）：_________。
時間：____年____月____日。
人口與計劃生育工作的責任書篇十八
為深入貫徹落實黨的精神，全面落實《_____省人口和生育條例》的規(guī)定，緊緊圍繞全面建成小康社會的奮斗目標和我鄉(xiāng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展大局，努力開創(chuàng)全鄉(xiāng)人口計生工作新局面，_____鄉(xiāng)人民政府與各村委會簽訂20_____人口和計劃生育工作目標管理責任書。
一、目標與任務。
深入貫徹落實黨的精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，始終堅持計劃生育基本國策，逐步完善政策，統(tǒng)籌解決人口問題，促進人口長期均衡發(fā)展，為全面建成小康社會奠定更加堅實的人口工作基礎。
(一)黨政線指標。
1、加強對人口計生工作的領導。堅持計劃生育基本國策，穩(wěn)定低生育水平。堅持黨政一把手親自抓、負總責，把各級黨政領導的思想統(tǒng)一到精神上來，切實落實計劃生育“一票否決”制度。統(tǒng)籌經(jīng)濟社會政策，切實推進各項惠民政策與人口計生政策的銜接與落實。堅持公安、衛(wèi)生、教育、民政、住建、人社、工商等部門協(xié)作和互通人口信息制度，做到各司其職，各負其責，信息互通。人口自增率控制在6.5%以下。
2、深入開展優(yōu)質(zhì)服務，努力提高出生人口素質(zhì)。完成免費孕前優(yōu)生健康檢查項目、育齡婦女生殖健康普查、第二春母親生殖健康普查、孕前免費優(yōu)生咨詢指導等服務，目標人群平均覆蓋率達到90%以上，村級服務體系標準化、規(guī)范化建設達到省目標比率。
3、積極開展信息化建設推進年活動。構建以人口基礎信息為導向的人口綜合服務機制，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)人口管理服務信息系統(tǒng)全覆蓋，并延伸到鄉(xiāng)村。
4、健全機制，齊抓共管，綜合治理出生人口性別比問題。廣泛宣傳男女平等、少生優(yōu)生等文明婚育觀念，進一步深入開展“關愛女孩行動”，認真落實出生實名登記制度，嚴肅查處“兩非”案件，制定有利于女孩健康成長的經(jīng)濟社會政策。出生性比，以六普數(shù)據(jù)為基礎，逐年下降至正常范圍(103～107)。
5、強化責任，鞏固和完善“一盤棋”機制建設，加強流動人口服務和管理。進一步完善相關部門綜合治理的機制，完善定期協(xié)作督查制度，把流動人口服務和管理納入經(jīng)濟社會發(fā)展整體規(guī)劃之中，出臺、完善相關政策，全面推進流動人口和計劃生育基本公共服務均等化工作。
6、加強人口計劃機構隊伍建設。堅持穩(wěn)定人口計生機構隊伍，加強基礎人員計生隊伍建設，建立科學的進退機制，加強培訓，加強自身建設，建設專業(yè)化、職業(yè)化干部隊伍。
7、加強政風行風建設，深入開展“陽光計生行動”行動，全面提升“12356陽光計生”服務熱線管理水平。切實提高群眾對人口計生工作的滿意度，滿意率達到90%以上，在政風行風評議工作中取得好成績。
(二)計生線指標。
1、堅持計劃生育基本國策，進一步穩(wěn)定低生育水平。
(1)符合政策生育率如實上報、杜絕政策外多孩出生。在平時查和年終檢查時發(fā)現(xiàn)瞞報、漏報的要進行下不包底的扣分。
(2)避孕措施落實率95%，近二年出生長效措施率達85%。
(3)出生統(tǒng)計準確率100%。
(4)近二年政策外出生社會撫養(yǎng)費征收兌現(xiàn)率75%以上。(具體任務另下)。
(5)“四術”回訪率達90%以上，并有記載。
(6)“4+2”獎勵對象確認準確、程序規(guī)范，資金發(fā)放率達100%。
(7)鄉(xiāng)村專干對重點對象入戶訪視率達80%，對領取《再生育服務證》的育齡婦女進行全程跟蹤服務，并有記載。
(8)規(guī)范化信息引導服務率達85%。
2、全面推進人口計生信息化建設。實施全員人口個案信息及時更新，確保網(wǎng)絡版正常運行。全員人口信息數(shù)據(jù)庫要求：(1)匯總率要達100%;(2)村級反饋率達100%，回錄率100%;(3)審核執(zhí)行率達100%，審核差錯率為0;(4)身份證準確率達99%以上;(5)手機直報率達100%，出生、死亡、新婚、流動人口全員網(wǎng)絡數(shù)據(jù)與手機上報信息語差率為0;(6)重復人口處理率為0;(7)移入移出處理率100%，拒絕率0;(8)互動信息率100%;(9)跨省流動人口協(xié)查執(zhí)行率達100%;(10)孕前指導咨詢率達95%以上;(11)政策內(nèi)生育發(fā)證率90%以上;(12)信息協(xié)作督辦率為0。
3、加強流動人口計生服務管理。流入(流出)已婚育齡婦女查證(登記)建檔率達85%。抓好每季的集中服務月活動、流出地接受信息反饋，反饋率要達到95%以上，流入人口的持證率達85%以上，享受查環(huán)查孕及計生基本免費項目服務率達到85%以上。
二、考核辦法。
1、實行千分制考核辦法，對村的考核，黨政線占500分，計生線占500分。
2、分類指導，考核到村。
3、網(wǎng)絡評估，抽查核實。黨政縣指標以實際完成情況為準，計生線分類分次實地調(diào)查核實，同時堅持平時抽查與年終考核相結合，以平時督查為主;網(wǎng)絡評估與現(xiàn)場核查相結合，以網(wǎng)絡評估為準。年底對各村工作綜合評估排序。
三、獎懲辦法。
1、根據(jù)考核評估結果，設村綜合先進獎、先進獎，對當年重點工作有創(chuàng)新和突破的，給予單項獎和創(chuàng)新獎，由鄉(xiāng)人民政府進行表彰獎勵。
2、經(jīng)費投入不達規(guī)定標準、數(shù)據(jù)嚴重不實和發(fā)生重大惡性事件的村，取消評先資格，實行“一票否決”。
_____鎮(zhèn)人民政府(簽名)。
村委會(簽名)。
20_____年____月。
人口與計劃生育工作的責任書篇十九
為了認真貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《××省人口與計劃生育條例》，落實部門人口與計劃生育工作職責，推進我市人口與計劃生育綜合治理，努力構建和諧社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，××××××××××××××局(以下簡稱甲方)與下屬部門(以下簡稱乙方)簽訂本。
責任書。
一、乙方保證完成以下工作和任務：
1、組織健全，措施到位，加強對人口與計劃生育工作的領導。成立人口與計劃生育領導小組，一把手親自抓負總責，有一名副職領導分管計生工作;落實責任科室。配有專(兼)職計生管理員，有計生辦公室(可合署)和牌子;層層簽訂計生工作責任書，落實必要工作經(jīng)費;年初有。
工作計劃。
年終有檢查、總結。
2、管理規(guī)范，服務到位，做好本部門計劃生育工作(管理對象為在編干部、職工、簽訂用工。
合同。
的臨時工)。經(jīng)常性開展計劃生育法律、法規(guī)、政策和科普知識的宣傳教育;已婚育齡婦女、未婚男女青年卡冊、臺帳齊全;組織已婚育齡婦女開展一年一次以上的生殖健康檢查和指紋采集，參檢率和指紋采集率分別達100%;督促已婚育齡夫婦及時落實避孕節(jié)育措施，積極推行避孕方法知情選擇;督促已生育一孩的夫婦及時辦理《獨生子女父母光榮證》，領證率100%;及時反饋結婚、出生、節(jié)育、生殖健康檢查等信息，并做好統(tǒng)計季報;開展產(chǎn)后、術后隨訪服務;不發(fā)生不符合法定條件生育，嚴肅查處違法生育對象。
二、甲方委托市計劃生育局負責對乙方本部門的人口與計劃生育工作開展進行指導、監(jiān)督和檢查，由市人口與計劃生育領導小組組織對責任書規(guī)定的乙方工作和任務完成情況進行考核。
三、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表(簽名)：代表(簽名)：