總結(jié)是一種對自己成長軌跡進(jìn)行梳理和總結(jié)的有益方式。避免啰嗦冗長，保持語言簡練，突出實(shí)質(zhì)內(nèi)容。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文，供大家參考參考。
文明出行工作會議總結(jié)篇一
一個國家的美能夠從很多方面看出來，比如環(huán)境衛(wèi)生。只有一個好的環(huán)境，這個國家才堪稱最美，只有一個好的環(huán)境才能使留給別人的第一印象與眾不同。環(huán)境與人類是共存的，人類自誕生起，一切衣食往行及生產(chǎn)，生活，無不依靠于我們所生存的這個星球，地球上的大氣、森林，海洋、河流、土壤、草原、野生動植物等，組成了錯綜復(fù)雜而關(guān)系密切的自然生態(tài)系統(tǒng)，這就是人類賴以生存的基本環(huán)境，長期以來，人類把文明的進(jìn)程一向滯留在對自然的征服掠奪上，似乎從未想到對哺育人類的地球給予保護(hù)和回報，在取得輝煌的文明成果的同時，人類對自然的掠奪卻使得我們所生存的這個星球滿目瘡疤，人口的增長和生產(chǎn)活動的增多，也對環(huán)境造成沖擊，給環(huán)境帶來壓力。
眾所周知，人類是以自然環(huán)境為生存，延續(xù)的物質(zhì)基礎(chǔ)。但是，隨著現(xiàn)代工業(yè)的發(fā)展，自然環(huán)境卻遭受到愈來愈嚴(yán)重的破壞。大氣污染，水污染，陸地污染以至世界上再也找不到一塊凈土。
保護(hù)環(huán)境，人人有責(zé)，但我們此刻還只是學(xué)生，不可能為全人類的環(huán)境作出個性大的貢獻(xiàn)，但我們能夠從身邊的環(huán)境做起，從保護(hù)校園的環(huán)境做起，例如：遵守有關(guān)禁止亂扔各種廢棄物的規(guī)定，把廢棄物扔到指定的地點(diǎn)或容器中，避免使用一次性的飲料杯、飯盒、塑料袋，用紙盒等代替，這樣能夠大大減少垃圾，減輕垃圾處理工作的壓力，愛護(hù)花草樹木，少贈送賀年卡，持續(xù)校園清潔等。以上這些雖是小事，但是，只要大家動手，一齊努力，從節(jié)約資源和減少污染著手，調(diào)整一下自己的生活方式，我們就能為保護(hù)地球做出一份貢獻(xiàn)。節(jié)約資源，保護(hù)環(huán)境，做保護(hù)地球的小主人。
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文明出行工作會議總結(jié)篇二
3日下午，省長朱小丹主持召開省政府常務(wù)會議，研究部署推進(jìn)我省“十三五”時期生態(tài)文明建設(shè)、加強(qiáng)水土保持工作、加強(qiáng)省綜合評標(biāo)評審專家?guī)旌蛯＜夜芾?、提升無障礙環(huán)境建設(shè)管理水平、加強(qiáng)女職工勞動保護(hù)等工作。
建立健康生活新模式，弘揚(yáng)生態(tài)文化，建立與國家指標(biāo)配套的生態(tài)文明建設(shè)指標(biāo)體系，爭取到20xx年，我省國土空間開發(fā)格局進(jìn)一步優(yōu)化，資源利用更加高效，生態(tài)環(huán)境質(zhì)量總體改善，綠色低碳生活模式全面推廣，生態(tài)文明重大制度基本確立;到2030年，建成人與自然和諧發(fā)展的生態(tài)文明模范省。會議審議并原則通過《廣東省生態(tài)文明建設(shè)“十三五”規(guī)劃(20xx—20xx年)》。
會議強(qiáng)調(diào)，切實(shí)推進(jìn)水土保持工作，對于改善我省農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件和推動山區(qū)發(fā)展、促進(jìn)水源涵養(yǎng)和保障飲水安全、維護(hù)生態(tài)安全和改善人居環(huán)境、推進(jìn)江河治理和減輕山洪災(zāi)害均具有重大意義。今后一個時期，要深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國水土保持法》和《全國水土保持規(guī)劃(20xx-2030年)》，以推進(jìn)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)為宗旨，以合理開發(fā)、利用和保護(hù)水土資源為主線，踐行五大發(fā)展理念，制定與自然條件和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)的水土保持方略，構(gòu)建水土流失防治格局，突出重點(diǎn)區(qū)域綜合防治，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)水土資源的可持續(xù)利用與生態(tài)系統(tǒng)的可持續(xù)維護(hù)，為建設(shè)生態(tài)文明強(qiáng)省、實(shí)現(xiàn)“三個定位、兩個率先”目標(biāo)提供保障。會議審議并原則通過《廣東省水土保持規(guī)劃(20xx年-2030年)》。
會議強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步加強(qiáng)省綜合評標(biāo)評審專家?guī)旌蛯＜夜芾?，建立全省統(tǒng)一的跨部門跨地區(qū)綜合性評標(biāo)評審專家?guī)?，?guī)范全省公共資源交易活動評標(biāo)評審行為，保證評標(biāo)評審活動的公平、公正。會議審議并原則通過《廣東省綜合評標(biāo)評審專家?guī)旌驮u標(biāo)評審專家管理暫行辦法》。
會議指出，為進(jìn)一步提升我省無障礙環(huán)境建設(shè)管理水平，不斷優(yōu)化無障礙環(huán)境，保障殘疾人等社會成員平等參與社會生活，對20xx年7月以來實(shí)施的《廣東省無障礙環(huán)境建設(shè)管理規(guī)定》進(jìn)行修訂很有必要。會議審議并原則通過《廣東省無障礙環(huán)境建設(shè)管理規(guī)定(修訂草案)》。該《規(guī)定(修訂草案)》進(jìn)一步明確了無障礙環(huán)境建設(shè)與管理的職責(zé)，細(xì)化了無障礙設(shè)施建設(shè)與管理的要求，增加了無障礙信息交流和無障礙服務(wù)等內(nèi)容。
會議審議并原則通過《廣東省實(shí)施〈女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定〉辦法》。該《辦法》調(diào)整了適用范圍和監(jiān)督管理體制，明確適用范圍為本省行政區(qū)域內(nèi)國家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會組織等用人單位女職工的勞動保護(hù);細(xì)化了女職工特殊生理時期的保護(hù)規(guī)定，增加了產(chǎn)假的假期，擴(kuò)大了享受產(chǎn)假的范圍;完善了生育保險待遇和對女職工身心健康的保護(hù)制度，設(shè)定了相應(yīng)的法律責(zé)任。
日前，市生態(tài)文明委召開黨委(擴(kuò)大)會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會、省委常委(擴(kuò)大)會議及市委常委(擴(kuò)大)會議精神。
會議強(qiáng)調(diào)，要緊密團(tuán)結(jié)在以為核心的黨中央周圍，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)抓好年度目標(biāo)任務(wù)，用“環(huán)境空氣質(zhì)量創(chuàng)新高”“水環(huán)境質(zhì)量有新突破”“營造林指標(biāo)全部落實(shí)”“環(huán)境執(zhí)法要求全部落實(shí)”等11項工作目標(biāo)的完成，來推動黨的建設(shè)。
會議要求，要更加務(wù)實(shí)地抓好年度生態(tài)文明目標(biāo)任務(wù)考核，建立新的考核機(jī)制;更加警覺地抓好環(huán)境突發(fā)事件防范;更加主動地抓好明年義務(wù)植樹計劃及安排;更加積極地抓好今冬明春植樹造林工作，抓住季節(jié)和節(jié)點(diǎn)，掀起全市植樹造林的高潮;更加精準(zhǔn)地抓好明年年度財政預(yù)算謀劃，認(rèn)真思考，提出合理的資金需求，確保預(yù)算和支出相平衡;更加高效地抓好花博會申報準(zhǔn)備工作;更加負(fù)責(zé)任地抓好信訪維穩(wěn)和安全工作;更加熱情地抓好扶貧、老干部工作和解決干部職工困難;更加嚴(yán)格地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個主體”責(zé)任的高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)，保持市生態(tài)文明委的純潔和統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
市委、市政府昨天召開20xx年度生態(tài)文明建設(shè)考核工作會議。會議通報了上年度全市生態(tài)文明建設(shè)考核結(jié)果，向考核優(yōu)秀單位和進(jìn)步單位頒獎，并就20xx年度全市生態(tài)文明建設(shè)考核工作進(jìn)行了部署。市委常委、常務(wù)副市長張虎出席會議。
張虎要求，各區(qū)、各有關(guān)部門要緊緊圍繞市委市政府的部署要求，以考核促發(fā)展質(zhì)量的提升，以考核促產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，以考核促民生福祉的改善。
張虎強(qiáng)調(diào)，各區(qū)、各有關(guān)部門要通過開展生態(tài)文明建設(shè)考核，以人民群眾滿意為目標(biāo)，以解決損害群眾健康的突出環(huán)境問題為重點(diǎn)，統(tǒng)籌解決事關(guān)民生利益環(huán)保熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，推動大氣環(huán)境、水環(huán)境、綠化、美化等方面持續(xù)的改善提升，為廣大市民提供更干凈的水、更清新的空氣、更優(yōu)美的環(huán)境，讓廣大市民享有更多更優(yōu)質(zhì)的綠色福利。
會議通報了20xx年度生態(tài)文明建設(shè)考核結(jié)果：鹽田區(qū)、大鵬新區(qū)為區(qū)優(yōu)秀單位，市經(jīng)貿(mào)信息委為市直部門a類優(yōu)秀單位，市建筑工務(wù)署為市直b類優(yōu)秀單位，市地鐵集團(tuán)和深圳能源(000027,股x)集團(tuán)為重點(diǎn)企業(yè)優(yōu)秀單位。
據(jù)介紹，20xx年度全市生態(tài)文明建設(shè)考核緊緊圍繞“城市管理治理年”工作部署，考核內(nèi)容對接治水提質(zhì)行動、環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施提升改造等重要工作任務(wù)，涉及節(jié)約資源能源、優(yōu)化生態(tài)空間、強(qiáng)化環(huán)境治理、培育生態(tài)文化等方面，全面貫徹落實(shí)市委市政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)的工作要求。
20xx年全市生態(tài)文明建設(shè)考核內(nèi)容新增了功能區(qū)噪聲監(jiān)管、黑臭水體改善、生活垃圾分類與減量等指標(biāo)。此外，還增加了公眾對城市生態(tài)環(huán)境提升滿意率和公眾生態(tài)文明意識兩項指標(biāo)的考核權(quán)重。
文明出行工作會議總結(jié)篇三
開展一系列的核心主義價值觀、愛國主義教育、集體主義教育、教師職業(yè)道德教育，進(jìn)一步提高教師的思想政治素質(zhì)，培養(yǎng)和樹立一批典型，通過"學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)"，在全體教師中營造出一種學(xué)習(xí)先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣的新風(fēng)尚，進(jìn)一步激發(fā)每一位教師工作熱情，增強(qiáng)集體凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，使每一位教師在思想上具有愛崗敬業(yè)、熱情服務(wù)、真情奉獻(xiàn)的強(qiáng)烈愿望與進(jìn)步要求自覺地將個人與學(xué)校的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，榮辱與共。
一是定期開展教育練兵和教學(xué)達(dá)標(biāo)比賽，不斷提高教師的教學(xué)技能;在全體教師中反映出"比、學(xué)、趕、傳、幫、帶"的良好氛圍。
二是組織一次以"揚(yáng)師德、樹新風(fēng)"、"道德課堂"為主體的征文比賽和演講比賽，培養(yǎng)教師穩(wěn)健務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，榮校愛生的發(fā)展觀。
三是組織一次文明服務(wù)用語知識競賽，讓師生體會文明不僅僅是一種習(xí)慣，更代表外語人的學(xué)校文化。
一是做好學(xué)校享園、校史館和書吧創(chuàng)建工作，以增進(jìn)教師學(xué)習(xí)的渴望與愿望，滿足教師的'進(jìn)取心。
二是堅持開展經(jīng)常性的、富有成效的娛教于樂健康文體活動，組織教師開展乒乓球、羽毛球比賽;觀看愛國主義題材或具有教育意義的電影、錄像片;組織教師參觀烈士陵園及圖片展等活動。通過開展群眾性創(chuàng)建活動，寓在思想道德教育和科學(xué)文化教育于各種健康有益的活動中，不斷提高教師綜合素質(zhì)，營造出良好的工作環(huán)境。
文明出行工作會議總結(jié)篇四
6月6日，全市“文明出行”專項行動工作會議召開。市委副書記陳平出席會議并講話。市委常委、宣傳部長劉升勤主持會議。市政協(xié)副主席、市城管局局長張金倫參加會議。
陳平指出，“文明出行”是文明城市測評重點(diǎn)指標(biāo)，提升市民文明素質(zhì)、養(yǎng)成良好的文明出行習(xí)慣，是創(chuàng)建文明城市工作的重中之重。開展文明出行活動是文明城市創(chuàng)建工作的重要組成部分，是落實(shí)上級部署要求的具體行動，也是廣大市民的殷切期盼。各級各有關(guān)部門要提高認(rèn)識，增強(qiáng)自覺，切實(shí)提升開展“文明出行”專項行動的責(zé)任感。
陳平強(qiáng)調(diào)，要突出重點(diǎn)，攻堅克難，堅決打贏“文明出行”專項行動這場硬仗。一方面，要抓住重點(diǎn)嚴(yán)管重罰。要抓好重點(diǎn)人群、重點(diǎn)車輛、重點(diǎn)單位、志愿服務(wù)等關(guān)鍵，扭住工作的“牛鼻子”。另一方面，要形式多樣地開展宣傳引導(dǎo)，開展主題宣傳，做好教育培訓(xùn)，組織主題活動，增強(qiáng)市民的文明意識，打造社會公眾共同監(jiān)督的輿論氛圍。
陳平要求，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確?！拔拿鞒鲂小睂ｍ椥袆尤〉脤?shí)效。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，研究出臺具體措施，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保有人抓、有人管、有人干;要明確工作職責(zé)，壓實(shí)工作責(zé)任，認(rèn)真研究具體落實(shí)辦法，形成強(qiáng)大合力;要強(qiáng)化督查督導(dǎo)，抓好考核獎懲，加大文明宣傳和不文明行為曝光力度，掀起全社會共同參與“文明出行”的新熱潮。
劉升勤就會議精神的`貫徹落實(shí)講了意見。她指出，要認(rèn)真梳理工作思路，進(jìn)一步細(xì)化工作措施;要堅持問題導(dǎo)向，抓緊補(bǔ)齊短板;要加大督查考核力度，倒排工期、責(zé)任到人，推動“文明出行”專項行動取得實(shí)效。
文明出行工作會議總結(jié)篇五
根據(jù)市人大常委會年初工作安排，我委就全市生態(tài)文明建設(shè)情況，進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)查，現(xiàn)將調(diào)查情況匯報如下：
一、總體概況。
市委市政府高度重視環(huán)保生態(tài)，相關(guān)職能部門做了大量富有成效的工作，生態(tài)文明建設(shè)基礎(chǔ)扎實(shí)，成效顯著，先后獲得“國家衛(wèi)生城市”、“國家可持續(xù)發(fā)展先進(jìn)示范區(qū)”、“國家級生態(tài)示范區(qū)”、“中國優(yōu)秀旅游城市”等榮譽(yù)稱號，“生態(tài)立市”發(fā)展戰(zhàn)略已深入人心。自20xx年正式啟動國家級生態(tài)市創(chuàng)建以來，市政府及相關(guān)職能部門更是把創(chuàng)建工作放在突出位置重點(diǎn)重抓，不斷加大環(huán)保生態(tài)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，進(jìn)一步劃定了省、市、鎮(zhèn)三級生態(tài)紅線，化工園區(qū)“三廢”綜合治理效果和經(jīng)驗(yàn)得到上級肯定，農(nóng)村環(huán)境綜合整治“3+1”工程不斷完善，環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法不斷強(qiáng)化，全市生態(tài)環(huán)境和城鄉(xiāng)面貌明顯改善。目前，創(chuàng)建“國家環(huán)保模范城市”已進(jìn)入最后沖刺階段，創(chuàng)建國家級生態(tài)市所必備的5項基本條件、22個指標(biāo)也已經(jīng)全部達(dá)到，今年4月30號獲得省級生態(tài)市正式命名，并向國家環(huán)保部推薦創(chuàng)建國家級生態(tài)市，以此為前置條件的“國家生態(tài)文明示范城市”創(chuàng)建工作也悄然起步。
二、存在問題。
（一）生態(tài)創(chuàng)建形勢依然嚴(yán)峻。一是部分指標(biāo)仍不夠穩(wěn)定。經(jīng)過多方努力，目前創(chuàng)建國家級生態(tài)市指標(biāo)體系的要求均已達(dá)標(biāo)，但一些重要指標(biāo)還不夠穩(wěn)定。二是創(chuàng)建氛圍有所淡化。當(dāng)前我市生態(tài)創(chuàng)建進(jìn)入了一個相對的“平臺期”，一些重要工作還存在重視不足、認(rèn)識不清、研究不透、職責(zé)不明、協(xié)作不力、方法不多、效果不穩(wěn)的情況。三是統(tǒng)籌協(xié)作有待加強(qiáng)。部門與部門之間、部門與各鎮(zhèn)之間在眾多環(huán)節(jié)的'銜接還不夠順暢，影響了創(chuàng)建工作整體、高效推進(jìn)。
（二）農(nóng)村生態(tài)環(huán)境亟待改善。一是畜禽養(yǎng)殖污染日益嚴(yán)重。近年來我市農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖發(fā)展迅速，為農(nóng)民增收作出了很大貢獻(xiàn)，但是由畜禽糞污大多沒有得到綜合利用或無害化處理，嚴(yán)重污染了農(nóng)村空氣和水體。二是秸稈綜合利用途徑仍需拓寬。目前我市農(nóng)作物秸稈綜合利用總體還處在“以堵為主、以疏為輔”階段，由于出路沒有從根本上疏通，大多秸稈最終還是燒掉或者推下河。在這方面我們可以學(xué)習(xí)借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，對秸稈進(jìn)行能源化、肥料化、基料化、飼料化、原料化綜合利用。三是農(nóng)業(yè)面源污染治理迫在眉睫。目前我市對農(nóng)業(yè)面源污染的問題還沒有引起必要的重視，相關(guān)工作還沒有擺上應(yīng)有的位置，科技指導(dǎo)體系、管控機(jī)制和農(nóng)業(yè)生態(tài)治理修復(fù)模式亟待建立。
（三）熱點(diǎn)難點(diǎn)治理任重道遠(yuǎn)。一是化工園區(qū)。盡管我市化工園區(qū)現(xiàn)已成為全省化工園區(qū)整治工作的先進(jìn)典型，但化工園區(qū)綜合治理要時刻保持清醒頭腦，強(qiáng)化危機(jī)意識。二是水源保護(hù)。我市地處里下河水系末稍，唯一的飲用水源通榆河既是航道，又是行洪通道，上游客水污染、航運(yùn)污染、農(nóng)業(yè)面源污染、養(yǎng)殖污染無法控制，飲用水源保護(hù)成為水源保護(hù)的重中之中。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，農(nóng)村的生產(chǎn)生活污水排放量不斷加大，而鎮(zhèn)級水環(huán)境保護(hù)的基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)相對滯后，尤其是原撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)的污水治理基本被邊緣化，農(nóng)業(yè)面源污染超出環(huán)境容量，農(nóng)村水體環(huán)境惡化嚴(yán)重。三是源頭把控。近年來我市招商引資工作成效明顯，推動了我市經(jīng)濟(jì)的跨越發(fā)展，但同時“兩高一資”項目對生態(tài)造成了新的傷害，要把生態(tài)效益放在第一位置，作為招商選資的第一標(biāo)準(zhǔn)，更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級，從源頭拒絕污染。
三、幾點(diǎn)建議。
一是加強(qiáng)政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。以創(chuàng)建為龍頭，健全強(qiáng)勢統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制,進(jìn)一步明確職責(zé)，提振精神，造濃氛圍，打造亮點(diǎn),強(qiáng)勢推進(jìn)全市生態(tài)文明建設(shè)。
二是加強(qiáng)生態(tài)文化建設(shè)。加大宣傳，充分調(diào)動社會公眾廣泛關(guān)注、支持、參與生態(tài)文明建設(shè)的熱情，提高市民整體的生態(tài)自覺性；嚴(yán)格執(zhí)法，依法快查嚴(yán)懲涉及生態(tài)環(huán)保的違法犯罪，增強(qiáng)生態(tài)環(huán)保法律法規(guī)的威懾力和約束力；重視培育生態(tài)文化，促進(jìn)公眾和社會法人建立起敬畏自然、保護(hù)生態(tài)的普遍價值觀和行為準(zhǔn)則。
三是加強(qiáng)資金技術(shù)保障。加大政府對環(huán)保生態(tài)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入，發(fā)揮政策資金的杠桿引導(dǎo)作用，創(chuàng)新多元投入機(jī)制，吸引更多社會資金參與生態(tài)環(huán)保事業(yè)；學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和人才，重視本土人才的培養(yǎng)，確保優(yōu)秀人才脫穎而出；加大獎懲激勵引導(dǎo)力度，確保新科技、新設(shè)備、新工藝得到更好推廣使用。
以上報告，供審議參考，如有不當(dāng)，敬請批評指正。
文明出行工作會議總結(jié)篇六
20xx年3月11日下午，西安市第一中學(xué)召開了20xx年精神文明建設(shè)與陜西省文明校園創(chuàng)建專題工作會議，部署了20xx年精神文明建設(shè)工作，并對全體參會人員進(jìn)行了陜西省文明校園創(chuàng)建過程性資料的管理與上傳的專題培訓(xùn)。
在專題會議上，李瑞民書記再次組織全體參會人員全文學(xué)習(xí)了省文明辦《關(guān)于對省級以上文明單位實(shí)行動態(tài)管理的通知》，使全體參會人員(進(jìn)一步明確了省文明辦對省級文明校園管理方式的轉(zhuǎn)變以及測評體系的調(diào)整，明確了20xx年創(chuàng)建工作的方向。
接著，陳麗萍副校長、曾健副校長結(jié)合學(xué)校20xx年教育教學(xué)與管理工作要點(diǎn)，對《陜西省省級文明校園測評體系(20xx年)》的各項工作任務(wù)進(jìn)行了分解，明確了各處室的工作內(nèi)容、時間節(jié)點(diǎn)、工作標(biāo)準(zhǔn)，要求各處室扎實(shí)工作，確保創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)。
辦公室李副主任通報了截止20xx年3月11日學(xué)校創(chuàng)建工作資料的上傳情況，分析了部分資料未能通過省文明辦審核的原因，并對全體與會人員進(jìn)行了資料上報的培訓(xùn)。各處室負(fù)責(zé)人通報了本處室的創(chuàng)建工作推進(jìn)計劃。
最后，史建奎校長發(fā)表了講話，史建奎校長認(rèn)為本次會議務(wù)實(shí)、高效。史校長強(qiáng)調(diào)，精神文明建設(shè)與省級文明校園創(chuàng)建工作貫穿了學(xué)校工作的方方面面，是對學(xué)校教育教學(xué)工作的檢驗(yàn)，所以要充分體現(xiàn)“動態(tài)化”“常態(tài)化”的特點(diǎn)，在資料上報方面，要注意時間節(jié)點(diǎn)，體現(xiàn)“時效性”與“實(shí)效性”，特別是在實(shí)效性上下工夫，不要只關(guān)注完成任務(wù)，拿到分?jǐn)?shù)，而應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注工作效果，要把精神文明建設(shè)與創(chuàng)建省級文明校園工作與未成年人思想道德建設(shè)緊密結(jié)合起來，與發(fā)揮我校省級示范高中示范引領(lǐng)作用結(jié)合起來，要把本次會議的各項部署變?yōu)榻窈蟮膶?shí)際行動。
專題會議由辦公室張主任主持，各相關(guān)處室負(fù)責(zé)人與資料員參加了會議。
文明出行工作會議總結(jié)篇七
1月4日，務(wù)川自治縣召開全縣農(nóng)村精神文明建設(shè)工作會議，會議傳達(dá)了12月28日全省20農(nóng)村精神文明建工作會議精神，并對全縣農(nóng)村精神文明建設(shè)工作進(jìn)行安排部署。務(wù)川縣委常委、宣傳部長向海燕出席會并講話。
會議要求，全縣上下要落實(shí)好全國農(nóng)村精神文明建設(shè)工作交流會、推動移風(fēng)易俗樹立文明鄉(xiāng)風(fēng)電視電話會、貧困地區(qū)村綜合文化服務(wù)中心工作會議等上級相關(guān)會議精神。按全省貧困地區(qū)村綜合文化服務(wù)中心示范點(diǎn)建設(shè)工作與民族自治縣村綜合文化服務(wù)中心覆蓋工程要求，結(jié)合大扶貧，在規(guī)定時間內(nèi)建成73個村綜合文化服務(wù)中心。
會議強(qiáng)調(diào)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，抓緊目標(biāo)，認(rèn)真對照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)責(zé)任，全力攻堅，有關(guān)工作部門要巧干、實(shí)干，貫徹落實(shí)上級相關(guān)部門農(nóng)村精神文明建設(shè)有關(guān)工作，要加強(qiáng)道德模范、身邊好人推選工作，謀劃好春節(jié)期間“我們的節(jié)日”系列活動。就村綜合文化服務(wù)中心建設(shè)工作一是要組建一套班子。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)就村綜合文化服務(wù)中心建設(shè)要明確分管領(lǐng)導(dǎo)，辦公室聯(lián)系人，村居要明確負(fù)責(zé)村干部，實(shí)現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動。二是要設(shè)計一套方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要明晰工作思路，細(xì)化工作方案，確保人員、經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。三是要建好一個工程隊。本次建設(shè)工作時間緊、任務(wù)重，要迅速組建一支行動快、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的工程隊伍，確保項目扎實(shí)推進(jìn)。四是要收集一套完整的資料。項目推進(jìn)中的各重點(diǎn)環(huán)節(jié)，要做好資料的收集，確保項目推進(jìn)有據(jù)可依、有案可查。
文明出行工作會議總結(jié)篇八
6月7日，全市創(chuàng)建全國文明城市暨文明出行專項行動工作會議在市工人文化宮召開。市委常委、宣傳部長，高新區(qū)黨工委書記初寶杰出席并講話，市人大常委會副主任毛秀鳳主持。
初寶杰指出，近年來，全市上下按照市委、市政府工作部署，以文明城市創(chuàng)建長效機(jī)制建設(shè)為抓手，結(jié)合提升市區(qū)工作，做了大量卓有成效的工作，市民文明素質(zhì)、城市文明程度顯著提升，良好的文明出行習(xí)慣正在逐步養(yǎng)成。各級各部門要認(rèn)清形勢，深刻把握文明城市創(chuàng)建和文明出行工作的重要性，動員全市上下迅速行動，以推動市民群眾文明出行為重點(diǎn)，認(rèn)真抓好責(zé)任落實(shí)，掀起文明城市創(chuàng)建新高潮。
要樹立問題導(dǎo)向，切實(shí)抓好市容環(huán)境、交通秩序、校園周邊及食品藥品安全等專項整治工作，以點(diǎn)帶面、以小帶大，把文明城市創(chuàng)建和文明出行工作抓好抓實(shí)抓出成效。要突出重點(diǎn)，以抓文明出行規(guī)范城市秩序管理，一手抓嚴(yán)管重罰，一手抓宣傳教育，兩手抓、兩手硬，全面落實(shí)評優(yōu)表彰和負(fù)面通報懲罰機(jī)制，營造“文明出行”的濃厚輿論氛圍。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，做好輿論宣傳，形成協(xié)調(diào)推動文明創(chuàng)建的強(qiáng)大合力，扎實(shí)完成各項工作任務(wù)。
毛秀鳳在主持會議時強(qiáng)調(diào)，要迅速傳達(dá)會議精神，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府部署要求上來，不折不扣落實(shí)好各項工作。要注重常態(tài)長效，扎實(shí)工作，奮力攻堅，確保如期完成創(chuàng)建任務(wù)目標(biāo)。要把“作風(fēng)建設(shè)年”的要求貫徹落實(shí)到日常文明創(chuàng)建過程中，以“勇爭一流”的精神狀態(tài)開展各項工作。
會議傳達(dá)了全國創(chuàng)建文明城市工作經(jīng)驗(yàn)交流會精神;高新區(qū)、市公安局交警支隊、市政局、交通局、旅發(fā)委和濰坊北海學(xué)校等作交流發(fā)言。
文明出行工作會議總結(jié)篇九
1、營造良好的道德氛圍。
開展一系列的核心主義價值觀、愛國主義教育、集體主義教育、教師職業(yè)道德教育，進(jìn)一步提高教師的思想政治素質(zhì)，培養(yǎng)和樹立一批典型，通過“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”，在全體教師中營造出一種學(xué)習(xí)先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣的新風(fēng)尚，進(jìn)一步激發(fā)每一位教師工作熱情，增強(qiáng)集體凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，使每一位教師在思想上具有愛崗敬業(yè)、熱情服務(wù)、真情奉獻(xiàn)的強(qiáng)烈愿望與進(jìn)步要求自覺地將個人與學(xué)校的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，榮辱與共。
2、創(chuàng)造優(yōu)異的學(xué)習(xí)氛圍。
一是定期開展教育練兵和教學(xué)達(dá)標(biāo)比賽，不斷提高教師的教學(xué)技能;在全體教師中反映出“比、學(xué)、趕、傳、幫、帶”的良好氛圍。
二是組織一次以“揚(yáng)師德、樹新風(fēng)”、“道德課堂”為主體的征文比賽和演講比賽，培養(yǎng)教師穩(wěn)健務(wù)實(shí)的'工作態(tài)度，榮校愛生的發(fā)展觀。
三是組織一次文明服務(wù)用語知識競賽，讓師生體會文明不僅僅是一種習(xí)慣，更代表外語人的學(xué)校文化。
3、大力開展群眾性創(chuàng)建活動。
一是做好學(xué)校享園、校史館和書吧創(chuàng)建工作，以增進(jìn)教師學(xué)習(xí)的渴望與愿望，滿足教師的進(jìn)取心。
二是堅持開展經(jīng)常性的、富有成效的娛教于樂健康文體活動，組織教師開展乒乓球、羽毛球比賽;觀看愛國主義題材或具有教育意義的電影、錄像片;組織教師參觀烈士陵園及圖片展等活動。通過開展群眾性創(chuàng)建活動，寓在思想道德教育和科學(xué)文化教育于各種健康有益的活動中，不斷提高教師綜合素質(zhì)，營造出良好的工作環(huán)境。
文明出行工作會議總結(jié)篇十
6月6日，全市“文明出行”專項行動工作會議召開。市委副書記陳平出席會議并講話。市委常委、宣傳部長劉升勤主持會議。市政協(xié)副主席、市城管局局長張金倫參加會議。
陳平指出，“文明出行”是文明城市測評重點(diǎn)指標(biāo)，提升市民文明素質(zhì)、養(yǎng)成良好的文明出行習(xí)慣，是創(chuàng)建文明城市工作的重中之重。開展文明出行活動是文明城市創(chuàng)建工作的重要組成部分，是落實(shí)上級部署要求的具體行動，也是廣大市民的殷切期盼。各級各有關(guān)部門要提高認(rèn)識，增強(qiáng)自覺，切實(shí)提升開展“文明出行”專項行動的責(zé)任感。
陳平強(qiáng)調(diào)，要突出重點(diǎn)，攻堅克難，堅決打贏“文明出行”專項行動這場硬仗。一方面，要抓住重點(diǎn)嚴(yán)管重罰。要抓好重點(diǎn)人群、重點(diǎn)車輛、重點(diǎn)單位、志愿服務(wù)等關(guān)鍵，扭住工作的“牛鼻子”。另一方面，要形式多樣地開展宣傳引導(dǎo)，開展主題宣傳，做好教育培訓(xùn)，組織主題活動，增強(qiáng)市民的文明意識，打造社會公眾共同監(jiān)督的輿論氛圍。
陳平要求，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確?！拔拿鞒鲂小睂ｍ椥袆尤〉脤?shí)效。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，研究出臺具體措施，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保有人抓、有人管、有人干;要明確工作職責(zé)，壓實(shí)工作責(zé)任，認(rèn)真研究具體落實(shí)辦法，形成強(qiáng)大合力;要強(qiáng)化督查督導(dǎo)，抓好考核獎懲，加大文明宣傳和不文明行為曝光力度，掀起全社會共同參與“文明出行”的新熱潮。
劉升勤就會議精神的貫徹落實(shí)講了意見。她指出，要認(rèn)真梳理工作思路，進(jìn)一步細(xì)化工作措施;要堅持問題導(dǎo)向，抓緊補(bǔ)齊短板;要加大督查考核力度，倒排工期、責(zé)任到人，推動“文明出行”專項行動取得實(shí)效。
6月7日，全市創(chuàng)建全國文明城市暨文明出行專項行動工作會議在市工人文化宮召開。市委常委、宣傳部長，高新區(qū)黨工委書記初寶杰出席并講話，市人大常委會副主任毛秀鳳主持。
初寶杰指出，近年來，全市上下按照市委、市政府工作部署，以文明城市創(chuàng)建長效機(jī)制建設(shè)為抓手，結(jié)合提升市區(qū)工作，做了大量卓有成效的工作，市民文明素質(zhì)、城市文明程度顯著提升，良好的文明出行習(xí)慣正在逐步養(yǎng)成。各級各部門要認(rèn)清形勢，深刻把握文明城市創(chuàng)建和文明出行工作的重要性，動員全市上下迅速行動，以推動市民群眾文明出行為重點(diǎn)，認(rèn)真抓好責(zé)任落實(shí)，掀起文明城市創(chuàng)建新高潮。
要樹立問題導(dǎo)向，切實(shí)抓好市容環(huán)境、交通秩序、校園周邊及食品藥品安全等專項整治工作，以點(diǎn)帶面、以小帶大，把文明城市創(chuàng)建和文明出行工作抓好抓實(shí)抓出成效。要突出重點(diǎn)，以抓文明出行規(guī)范城市秩序管理，一手抓嚴(yán)管重罰，一手抓宣傳教育，兩手抓、兩手硬，全面落實(shí)評優(yōu)表彰和負(fù)面通報懲罰機(jī)制，營造“文明出行”的濃厚輿論氛圍。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，做好輿論宣傳，形成協(xié)調(diào)推動文明創(chuàng)建的強(qiáng)大合力，扎實(shí)完成各項工作任務(wù)。
毛秀鳳在主持會議時強(qiáng)調(diào)，要迅速傳達(dá)會議精神，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府部署要求上來，不折不扣落實(shí)好各項工作。要注重常態(tài)長效，扎實(shí)工作，奮力攻堅，確保如期完成創(chuàng)建任務(wù)目標(biāo)。要把“作風(fēng)建設(shè)年”的要求貫徹落實(shí)到日常文明創(chuàng)建過程中，以“勇爭一流”的精神狀態(tài)開展各項工作。
會議傳達(dá)了全國創(chuàng)建文明城市工作經(jīng)驗(yàn)交流會精神;高新區(qū)、市公安局交警支隊、市政局、交通局、旅發(fā)委和濰坊北海學(xué)校等作交流發(fā)言。
文明出行工作會議總結(jié)篇十一
6月30日下午，學(xué)校在行政樓第一會議室召開20xx-20xx學(xué)年精神文明建設(shè)考核工作會議。校黨委副書記、工會主席、校精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會主任褚金海出席會議。校精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會全體成員，各基層黨委、黨總支負(fù)責(zé)同志參加了會議。會議由校黨委宣傳部部長、校文明委辦公室主任郭戰(zhàn)偉主持。
會議對學(xué)校20xx-20xx學(xué)年精神文明建設(shè)考核工作進(jìn)行了安排部署，詳細(xì)介紹了考核方式和考核內(nèi)容的新變化，以及檔案資料整理和實(shí)地考核的相關(guān)要求。與會人員就考核工作有關(guān)問題進(jìn)行了交流。
褚金海就年度考核工作提出了明確要求。他指出，年度考核是加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作常態(tài)化管理的重要舉措，是構(gòu)建精神文明建設(shè)工作長效機(jī)制的有力抓手。在年度考核工作中，各考核組一是要真抓實(shí)做。要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度做好考核工作，既要高度重視，又要簡化程序，在做好考核工作的同時，盡量減少被考核單位負(fù)擔(dān)。二是要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。在考核過程中要嚴(yán)格按照指標(biāo)體系客觀公正考評各單位20xx-20xx學(xué)年精神文明建設(shè)工作成效，切實(shí)達(dá)到以評促建的目的，推動精神文明建設(shè)工作再上新臺階。三是要做好總結(jié)。在考核過程中既要總結(jié)提煉各單位的特色亮點(diǎn)，也要幫助查找差距，指出不足，促進(jìn)精神文明建設(shè)工作科學(xué)化、規(guī)范化、特色化、品牌化。
會議還對20xx年“大學(xué)生宣講團(tuán)”基層巡演暨網(wǎng)上展播活動進(jìn)行了安排部署。
文明出行工作會議總結(jié)篇十二
市績效管理委員會辦公室組織相關(guān)考評責(zé)任單位研究全市政府部門績效考評推進(jìn)工作。市紀(jì)委、法制辦、財政局、信訪局、行政服務(wù)中心、調(diào)查隊等6家單位負(fù)責(zé)同志參加會議。
會議認(rèn)為，市政府績效管理委員會工作會議后，績效工作進(jìn)入實(shí)質(zhì)性推進(jìn)階段，各相關(guān)部門均做出了積極貢獻(xiàn)。網(wǎng)上績效管理操作平臺完成多輪調(diào)試整改，運(yùn)行趨于穩(wěn)定。部門年度績效計劃網(wǎng)上報送初審工作基本完成。《市政府績效管理條例》配套實(shí)施細(xì)則完成初稿，處在征求意見階段。政府績效管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)扎實(shí)有效，各單位工作人員績效管理的能力和水平明顯提高。為我市下一步深入推進(jìn)績效考評工作奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。
會議指出，當(dāng)前我市績效考核指標(biāo)體系仍不健全。在行政經(jīng)費(fèi)控制、隊伍素質(zhì)提升、廉政建設(shè)、規(guī)范性文件合法率、登記審批事項提前辦結(jié)率、公眾滿意度等方面，欠缺相應(yīng)概念界定、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)用范圍以及行之有效的操作方法，亟需各相關(guān)考評責(zé)任單位加以細(xì)化完善。
會議對下一步工作提出四點(diǎn)要求。
各相關(guān)考評責(zé)任單位應(yīng)牢固樹立績效管理工作理念，根據(jù)績效考核指標(biāo)體系架構(gòu)、評估考核制度要求，科學(xué)制定各類分支考核指標(biāo)，靈活設(shè)置考核分值標(biāo)準(zhǔn)，全面建立數(shù)據(jù)庫應(yīng)用。務(wù)求做到考核基本概念清晰，考核標(biāo)準(zhǔn)、方法符合實(shí)際。
績效考評工作必須做到公開、公平、公正、客觀。各考核責(zé)任單位完成考評后，其結(jié)果將按權(quán)重納入整體績效考核指標(biāo)體系，直接影響被考核部門全年考核成績，責(zé)任重大、利益攸關(guān)。因此，各單位要切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)。
今后要打破以往年終考核只重結(jié)果的目標(biāo)考評模式，不僅問結(jié)果也問過程、不僅問過程也問效果，更加注重公眾和服務(wù)對象的意見，突出產(chǎn)生的效果和影響，定期開展考評工作通報工作。
全市政府部門要按照年度績效計劃制定要求，切實(shí)做好本部門年度績效計劃修改完善工作，應(yīng)包含指標(biāo)體系內(nèi)各專項工作。各專項考評責(zé)任單位要抓好相關(guān)審核確認(rèn)工作，盡早向社會公布。
文明出行工作會議總結(jié)篇十三
當(dāng)前，我行不良貸款實(shí)際占比在百分之六十以上，對我行業(yè)務(wù)經(jīng)營和加快發(fā)展形成了嚴(yán)重的“瓶頸制約”。由于我行不良貸款形成時間長、金額大,許多呆滯呆帳戶已被判了"死刑",面對經(jīng)濟(jì)案件多、經(jīng)營效益差、不良資產(chǎn)居高不下、干部員工精神面貌不佳的嚴(yán)峻形勢，我們感到：大發(fā)展小困難，小發(fā)展大困難，不發(fā)展難中難。當(dāng)前制約我們前進(jìn)的步伐，很大程度是受資產(chǎn)質(zhì)量的影響，要謀求我行的“大發(fā)展”，必須搬開不良資產(chǎn)這個“絆腳石”。近幾年，市分行對各項經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行考核時，對不良貸款的考核力度很大，對效益工資的分配影響一樣很大。因而，要解決我行的經(jīng)營與發(fā)展問題，一方面要多增存款，壯大經(jīng)營實(shí)力，另一方面就是多清不良貸款，優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量。有些同志說，還有一條途徑，就是想辦法擴(kuò)張規(guī)模，靠規(guī)模擴(kuò)張稀釋不良，改良資產(chǎn)。這個辦法很好。但是，我們面臨的企業(yè)群體整體較差，規(guī)模不大，潛力有限，前景一般，很難從上級行爭取到信貸政策。再從另一個側(cè)面來看，擴(kuò)張規(guī)模和清收不良又是兩個概念。省、市兩級分行對清貸指標(biāo)都是鋼性考核，既與當(dāng)年效益工資分配聯(lián)系緊密，又與次年貢獻(xiàn)工資的基數(shù)確定密不可分。省行領(lǐng)導(dǎo)對不良貸款有一套核算理論，簡單來講，就是清收一百萬的不良貸款，相當(dāng)于搞回一個億的存款。同時體現(xiàn)在經(jīng)營方面，它改良了資產(chǎn)，體現(xiàn)在效益方面，它的價值又間接地體現(xiàn)在利潤里面。由此可以看出，下大力氣清收不良貸款，既可以解決面臨的發(fā)展問題，又可以解決我們的工資問題。既可以改良我們的資產(chǎn)，又壯大了經(jīng)營實(shí)力。
實(shí)事求是來講，清收不良貸款猶如堅冰，越積越厚越不易攻破。越往后越是硬骨頭。從不良貸款的成因來看，絕大多數(shù)是計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)過渡時期銀政不分、銀行過多地承擔(dān)社會義務(wù)而形成的信貸資金沉淀，以及市場經(jīng)濟(jì)初期國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整造成的企業(yè)風(fēng)險向銀行的轉(zhuǎn)嫁所致。從我行的清收現(xiàn)狀來看，主要存在以下幾個難點(diǎn)：
1、外流貸戶清收難。經(jīng)我們了解，有很大一部份貸戶常年外流，甚至是舉家外流，而且他們的貸款既無抵押也無擔(dān)?；蚴菗?dān)保無效，給清收工作造成很大的困難。
2、勝訴的案件執(zhí)行難。前幾年，我們曾嘗試通過大量起訴貸款戶，尋求清貸途徑，但贏官司不贏錢。案件執(zhí)行艱難，時至今日，仍有大批勝訴貸款無法收回。主要是法院執(zhí)行力度不夠。
3、村集體貸款收回難。目前，我行有相當(dāng)一部分農(nóng)戶貸款，均系原村集體落貸給村民的，這部分貸款形成不良原因極其復(fù)雜，牽扯到很多因素，多年來它們連利息都不予償還，更別說本金了。
4、問題貸款清收難。兩年前，支行清貸隊人員就曾反映，個別內(nèi)部人員將貸戶歸還的貸款私自截留自用，至今不予歸還。支行曾與這些人員進(jìn)行過溝通，由于無據(jù)可查，導(dǎo)致這部分貸款事實(shí)上已經(jīng)被蒸發(fā)。
5、礙于情面清收難。由于有部分貸款與內(nèi)部員工之間有著千絲萬縷的復(fù)雜關(guān)系，實(shí)際清收起來也十分困難。
6、責(zé)任不清落實(shí)難。有些貸款的第一責(zé)任人由于調(diào)離、退休、退養(yǎng)等原因，造成責(zé)任難以落實(shí)，甚至貸戶是誰都無法搞清楚，讓我們的清貸人員根本找不到著力點(diǎn)。
除上述原因外，形成不良資產(chǎn)越積越多的原因還有以下三點(diǎn)。一是受客觀環(huán)境的影響，我縣沒有大型企業(yè)作支撐，加之其他工商企業(yè)的經(jīng)營包袱沉重，機(jī)制不活，效益不佳的問題也很明顯，許多國營或集體企業(yè)處于停產(chǎn)、半停產(chǎn)狀態(tài)，我們自然也受到了連帶影響。二是有怕苦畏難情緒，缺乏下猛藥、出重拳、不獲全勝決不收兵的決心。三是清收機(jī)制不健全，清貸人員流動頻繁，干好干壞一個樣，激勵機(jī)制跟不上?？v上所述。如何活化不良資產(chǎn)，盡快調(diào)整干部職工在清收工作中的精神狀態(tài)，已成為擺在我們面前亟待解決的一個核心問題。
文明出行工作會議總結(jié)篇十四
20xx年5月23日午自習(xí)時間，醫(yī)學(xué)系全體教師在醫(yī)學(xué)系四樓會議室召開了2015-20xx-2學(xué)期中期工作總結(jié)會議，會議由劉浩主任主持。醫(yī)學(xué)系副主任李利軍、副主任李進(jìn)明及全體教學(xué)、教輔人員出席了本次會議。
會上，李利軍副主任首先對我系本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行了總結(jié)。他宣講了三個方面的內(nèi)容：
2、組織實(shí)施了16屆升學(xué)班6次模擬考試，全部年級一次模擬考試。
4、系上對科任教師輔導(dǎo)進(jìn)行了不定期抽查，基本能做到按時認(rèn)真，解難補(bǔ)漏。
5、系上和教務(wù)處各組織檢查了一次教案、作業(yè)、聽課記錄，督促教師做到“一課一案”的要求，同時將教案檢查結(jié)果進(jìn)行了及時通報。
6、組織實(shí)施了20xx年陜西省護(hù)理技能大賽參賽人員的選撥、賽前訓(xùn)練、賽前技能展示，并參加了20xx年陜西省護(hù)理技能大賽，且獲得了三個一等獎，一個二等獎的好成績，同時有2名同學(xué)代表陜西省積極備戰(zhàn)20xx年中等職業(yè)學(xué)校國家級護(hù)理技能大賽。
7、15屆博愛藥劑班的大部分同學(xué)在神木縣藥材公司博愛大藥房順利走上了頂崗實(shí)習(xí)崗位，有望后半年簽訂就業(yè)協(xié)議，找到自己滿意的工作崗位。
8、本學(xué)期的實(shí)訓(xùn)教學(xué)繼續(xù)實(shí)施分小組教學(xué)，強(qiáng)化了實(shí)訓(xùn)課的管理，16屆6個教學(xué)模塊、16屆6個教學(xué)模塊緊張有序進(jìn)行。
9、組織學(xué)生參觀了神木博物館，了解了神木久遠(yuǎn)的人文歷史。
1、舉辦6屆五年一貫制班級以“回憶似水年華，暢想美好未來”為主題的畢業(yè)匯報演出。
2、學(xué)科知識競賽。
3、組織三名教師隨機(jī)聽課活動。
4、教師說課比賽。
5、招生宣傳。
1、部分班級成績起伏較大。
2、輔導(dǎo)問題(輔導(dǎo)的人常輔導(dǎo)，不輔導(dǎo)的人常不輔導(dǎo)，有事的人經(jīng)常有事耽誤輔導(dǎo))。
3、專業(yè)課學(xué)習(xí)興趣不濃(多媒體教學(xué))。
4、聽課。
5、請假人數(shù)多，調(diào)課次數(shù)頻。
李進(jìn)明主任對本學(xué)期的德育工作進(jìn)行了總結(jié)講話，他希望所有班主任能夠腳踏實(shí)地做好班級德育工作，多與科任老師交流談話，對于部分學(xué)生有針對性的擾亂課堂秩序的行為積極配合科任老師做好教育管理工作。
最后，劉浩主任統(tǒng)籌兼顧，作了補(bǔ)充強(qiáng)調(diào)和說明。他強(qiáng)調(diào)了以下8個方面的內(nèi)容：
1、畢業(yè)班的高考和畢業(yè)離校工作。
2、技能大賽國賽前期準(zhǔn)備事宜，爭取再創(chuàng)佳績；
3、招生宣傳工作，所有教師大力宣傳我系優(yōu)勢和特色，力爭19屆新生優(yōu)質(zhì)生源；
4、下學(xué)期教師聘用計劃；
5、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作，強(qiáng)調(diào)實(shí)驗(yàn)室管理員認(rèn)真工作，管理好自己所管區(qū)域，教育學(xué)生愛護(hù)實(shí)驗(yàn)設(shè)備。
7、嚴(yán)格控制學(xué)生流失問題；
8、系內(nèi)教師請假調(diào)課問題，嚴(yán)禁教師私自調(diào)課換課行為。
總結(jié)：我們獲得了許多工作方面的寶貴經(jīng)驗(yàn)，我們吸取著教訓(xùn)，不斷反思，繼續(xù)實(shí)踐，讓我們更加堅定學(xué)校對我們的正確引領(lǐng)。正所謂“天道酬勤”，一份付出!一份收獲!我堅信：沒有昨天的辛勤耕耘，就沒有今天的累累碩果；沒有今天的兢兢業(yè)業(yè)，也不會有明天的燦爛輝煌。今天的成績是昨天付出的回報，今天的榮耀更是明天成功的階梯!讓我們以堅定的信念，飽滿的熱情、求實(shí)的作風(fēng)、實(shí)現(xiàn)新的跨越，創(chuàng)造新的輝煌。
文明出行工作會議總結(jié)篇十五
9月18日晚八時，助學(xué)組第四季度工作會議在協(xié)會辦公室召開。這也是協(xié)會新遷辦公室以來的第一次正式會議。參加會議的有會長劉英，助學(xué)組組長xx老師和助學(xué)組各分片組長以及助學(xué)組資料管理冬妹。會議由春雨老師主持。
本次會議包括了六項工作：
一，尋找此次龍北助學(xué)金發(fā)放出現(xiàn)某些環(huán)節(jié)脫節(jié)現(xiàn)象的原因，并給予分析改正。在會議中，首先由xx老師就此次龍北小學(xué)助學(xué)金發(fā)放出現(xiàn)脫節(jié)的情況給予說明，并提交會議進(jìn)行了深入的探討。最后大家討論發(fā)現(xiàn)：這次出現(xiàn)這樣的問題主要還是因?yàn)楦饔延阎g缺少聯(lián)系和溝通，還有就是責(zé)任不明確，有些友友責(zé)任心不強(qiáng)，從而造成相互之間引起誤會所造成的。最后大家一致認(rèn)為：助學(xué)金的發(fā)放一定要嚴(yán)格按照流程來發(fā)放，明確責(zé)任人，并由相關(guān)責(zé)任人負(fù)責(zé)召集志愿者前往發(fā)放。在時間的安排上可以規(guī)定在某一時間段，不必限定在某一天發(fā)放。這樣可以很大程度地減少相關(guān)責(zé)任人因?yàn)闀r間安排而出現(xiàn)問題。如果某一責(zé)任人有事確實(shí)沒時間，要及時向組長或協(xié)會負(fù)責(zé)人作出說明，這樣組長和協(xié)會負(fù)責(zé)人才能及時作出調(diào)整，把工作做好。
二，小學(xué)助學(xué)金發(fā)放的總結(jié)分享。在總結(jié)分享的環(huán)節(jié)上，各位參加了發(fā)放的友友都踴躍發(fā)言，講出了各人的看法和建議。其中大多數(shù)的友友都認(rèn)為，在助學(xué)金發(fā)放的過程中，最主要的是要及時和相關(guān)學(xué)校的校長，班主任進(jìn)行溝通，并利用他們自身的優(yōu)勢來和學(xué)生以及家長進(jìn)行調(diào)節(jié)。并可以對學(xué)校老師作出宣傳，讓協(xié)會的助學(xué)計劃的聲名更加響亮。助學(xué)行動對學(xué)生的正能量傳遞是很正面的。
三，20xx年度中學(xué)助學(xué)計劃的進(jìn)度通報。才子老師在會議中向大家公布了20xx年度中學(xué)生助學(xué)的進(jìn)展，目前已經(jīng)有130名中學(xué)生接受了資助，還有9名中學(xué)生待助中。并公布了相關(guān)的資金狀況。
四，討論20xx年度小學(xué)助學(xué)計劃的啟動和確定方向。在這個環(huán)節(jié)上，各分片組長都提出了自己的看法和意見，在激烈的討論中，最終確定了以水口鎮(zhèn)的三間中心小學(xué)為20xx年度小學(xué)助學(xué)計劃的范圍，并確定了本年度的助學(xué)名額。三間中心小學(xué)分別確定20名家訪學(xué)生，最終嚴(yán)格按助學(xué)標(biāo)準(zhǔn)確定助學(xué)人數(shù)（預(yù)定控制在40人內(nèi)）。同時對家訪學(xué)生提出了相應(yīng)的要求：1，學(xué)生本人要對讀書有強(qiáng)烈的求知欲望。2，學(xué)生的思想品德要健康，不會對社會和他人做有害的事情。3，學(xué)生家庭屬于貧困，家庭人口平均月收入不超過500元。（特殊情況的除外。比如雖然收入超過500元，但因?yàn)榧胰酥夭〉鹊龋?，已經(jīng)接受了其他社會公益團(tuán)體和個人資助的學(xué)生不列入本協(xié)會的資助計劃，避免重復(fù)資助現(xiàn)象的出現(xiàn)。
五，討論春節(jié)慰問特困生的方案。xx老師在會議上提出了《春節(jié)慰問特困生》的方案，在他提供的慰問方案中提出，利用協(xié)會月捐的平臺爭取3000元左右的資金對十位已經(jīng)接受資助的特困學(xué)生作為慰問對象，并提交了相關(guān)方案給大家討論，經(jīng)過大家的討論后一致認(rèn)為此方案可行。同時即日起開始，接受各位家訪志愿者的推薦，并提供材料給才子老師，將在本月底集中討論篩選確定最后慰問名單。
六，助學(xué)組各成員相互交流，溝通，磨合。在會議的最后，各位友友都積極的溝通和了解。通過這次會議使助學(xué)組的各成員都有了更進(jìn)一步的認(rèn)識。
本次會議從8點(diǎn)開始一直到10點(diǎn)，各友友都積極認(rèn)真地進(jìn)行筆記，展開熱烈的討論，并獻(xiàn)言獻(xiàn)策。促使本次會議圓滿結(jié)束。并希望未參加本次會議的友友也都能提出寶貴的意見和建議，一起把協(xié)會的助學(xué)計劃開展的更好！
文明出行工作會議總結(jié)篇十六
生源是一個學(xué)校的辦學(xué)基礎(chǔ)，加強(qiáng)招生宣傳，吸引優(yōu)秀生源，使我函授點(diǎn)的生源質(zhì)量、報考率穩(wěn)步提高，是我函授點(diǎn)目前招生工作的重要任務(wù)。為了更好地做好今年的招生宣傳工作，函授點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)在年初就進(jìn)行了整體策劃，全面部署，要求招生辦早安排、早準(zhǔn)備、早動手。我們于20xx年4月中旬完成招生計劃上報，20xx年7月初，所有宣傳材料準(zhǔn)備齊全，接著全面啟動各種招生宣傳活動。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
總結(jié)以往招生宣傳工作經(jīng)驗(yàn)，以廣大考生所關(guān)注的熱點(diǎn)問題為突破口，認(rèn)真撰寫專業(yè)介紹的文字材料，將宣傳重點(diǎn)放在突出我函授點(diǎn)的辦學(xué)特色、專業(yè)特色和辦學(xué)成果上。精心制作了宣傳手冊，并于20xx年6月中旬向各個單位和專科學(xué)校發(fā)送宣傳，努力將招生信息、招生政策深入到學(xué)校，深入到學(xué)生中去。
在報送計劃審核后，我函授點(diǎn)就盡快制定了咨詢平臺分欄目公布招生計劃、招生章程、招生政策、資料等相關(guān)信息，同時在系部網(wǎng)站上也及早公布招生信息。
為切實(shí)按照學(xué)院要求做好今年的招生宣傳工作，我系成立了由系主任、系黨總支書記親自擔(dān)任片區(qū)組長，12名骨干教師組成的招生宣傳工作組，系領(lǐng)導(dǎo)既是招生宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo)者，又是招生宣傳工作的一線執(zhí)行者，親自到市區(qū)宣傳點(diǎn)進(jìn)行招生咨詢。同時，我系先后組織招生宣傳人員集中開會3次，學(xué)習(xí)招生政策。召集招生宣傳人員假期返校領(lǐng)取宣傳材料的同時，系領(lǐng)導(dǎo)再次對招生紀(jì)律、招生政策等進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，從而使招生宣傳工作安全、有序、高效進(jìn)行。
我系招生宣傳人員在宣傳咨詢中，一是不錯過每個宣傳機(jī)會，跑集中咨詢點(diǎn)，走分散學(xué)校和單位，盡可能增加宣傳機(jī)會；二是緊緊抓住學(xué)院行業(yè)優(yōu)勢，采取“以學(xué)院辦學(xué)特色吸引考生、以周到的咨詢服務(wù)感動考生”的宣傳策略，轉(zhuǎn)變考生觀念，全力吸引優(yōu)質(zhì)生源報考。據(jù)統(tǒng)計，咨詢過程中有報考意愿登記數(shù)達(dá)60余條。
填報志愿期間，函授點(diǎn)招生熱線電話安排專人從早上八點(diǎn)到晚上九點(diǎn)全天候值班，工作人員耐心細(xì)致地回答考生及家長各類問題，積極宣傳招生政策，準(zhǔn)確提供往年錄取數(shù)據(jù)，指導(dǎo)考生填報志愿。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但還存在一定問題，在工作中存在一些薄弱環(huán)節(jié)，規(guī)范化管理水平有待提高。在今后的工作中，我們一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，與時俱進(jìn)、強(qiáng)化管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使我區(qū)的招生考試工作再上新臺階。
文明出行工作會議總結(jié)篇十七
東營中心支公司加強(qiáng)銷售團(tuán)隊建設(shè)，不斷強(qiáng)化團(tuán)隊銷售能力，開始于20xx年下半年。當(dāng)時，全市職工總數(shù)為59人，其中非銷售人員為41人，銷售人員為18人，沒有營銷員隊伍，基層組織大多處于癱瘓狀態(tài)，基礎(chǔ)管理及基礎(chǔ)服務(wù)不到位，市場競爭能力極差，市場銷售能力薄弱，20xx全年保費(fèi)收入3100萬元，其中新車共保680萬，全年日均保費(fèi)6.6萬元，人均保費(fèi)50萬元，20xx年保費(fèi)收入3700萬元，其中新車共保976萬元，全年日均保費(fèi)7.4萬元，人均保費(fèi)60萬元。在這種情況下，如何加快發(fā)展，成為擺在東營中支總經(jīng)理室面前的首要課題，經(jīng)過認(rèn)真分析研究，我們把培育團(tuán)隊銷售能力作為加快發(fā)展的首要任務(wù)，經(jīng)過三年來的不懈努力，東營中支不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在銷售能力建設(shè)方面邁出了堅實(shí)的一步。20xx年公司全年保費(fèi)收入達(dá)9348萬元，比20xx年增收保費(fèi)5648萬元，平均每年遞增1882萬元，全年日均保費(fèi)25.6萬元，人均保費(fèi)突破100萬元，市場排名由20xx年的第七位升至目前的第四位，實(shí)現(xiàn)了持續(xù)快速增長，開創(chuàng)了東營中心支公司業(yè)務(wù)多元化發(fā)展的新局面。這些成績的取得取決于分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，也是東營中支不斷強(qiáng)化銷售團(tuán)隊建設(shè)的結(jié)果。
結(jié)合發(fā)展的實(shí)際情況，下面我把東營中心支公司的工作情況作以下匯報。
認(rèn)識是行動的先導(dǎo)，只有正確的認(rèn)識，找準(zhǔn)發(fā)展的準(zhǔn)確定位才能有進(jìn)一步的發(fā)展。09年保費(fèi)規(guī)模偏小的殘酷現(xiàn)實(shí)讓我們深刻認(rèn)識到，沒有強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊就不可能擺脫困境，因此，“拉隊伍，促銷售”成為當(dāng)時的口號與主題，東營中支班子成員深刻認(rèn)識到這一點(diǎn)并高度重視，從尋覓高素質(zhì)團(tuán)隊管理人員開始，通過近3年的努力，終于達(dá)到了目前各縣區(qū)支公司人員穩(wěn)定，各營業(yè)單位銷售團(tuán)隊一步步發(fā)展壯大的可喜局面，這當(dāng)中的實(shí)踐證明，掐準(zhǔn)培育銷售團(tuán)隊的“脈搏”不放松是完全成確的，我們在此方面做了以下三點(diǎn)。
(一)銷售團(tuán)隊規(guī)劃。
首先從制定職涯規(guī)劃開始，樹立起全公司一盤棋的思想。特別在09年上半年，由于保費(fèi)少，公司存在人心渙散狀況，嚴(yán)重影響著公司的發(fā)展。公司總經(jīng)理室要求，從發(fā)展的大局出發(fā)，凡是有利于公司發(fā)展的事就要主動認(rèn)真地去完成，力求做事更好更快一點(diǎn)，把各類工作要做到位，同時利用好當(dāng)時市場監(jiān)管趨嚴(yán)的形勢，以此為契機(jī)迅速打開局面，切不可坐失良機(jī)。其次，明確發(fā)展目標(biāo)，利用會議進(jìn)行宣導(dǎo)，制定切實(shí)的目標(biāo)任務(wù)、增員方案、競賽方案、獎罰措施等。三是樹立團(tuán)隊標(biāo)桿，讓榜樣團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人在公司宣講好的經(jīng)驗(yàn)作法，即激勵了后來者又起到穩(wěn)定“軍心”的作用。
(二)銷售團(tuán)隊管理。
包含三個層面的內(nèi)容：一是打造銷售團(tuán)隊的凝聚力。團(tuán)隊的凝聚力是針對團(tuán)隊和成員之間的關(guān)系而言的。團(tuán)隊精神表現(xiàn)為團(tuán)隊成員強(qiáng)烈的歸屬感和一體性，每個團(tuán)隊成員都能感受到自己是團(tuán)隊當(dāng)中的一分子，把個人工作和團(tuán)隊目標(biāo)聯(lián)系在一起。二是建立良好的信息溝通渠道?？偨?jīng)理室成員采取“走動式”管理方法，經(jīng)常與一線銷售員工進(jìn)行溝通，對反映問題及時解決。三是建立健全獎勵及激勵機(jī)制。即增強(qiáng)了銷售團(tuán)隊的合作意識，又增強(qiáng)了團(tuán)隊成員之間的良性競爭力，這成為促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的推進(jìn)劑。
(三)銷售團(tuán)隊培訓(xùn)。
員參加各類有關(guān)保險方面的知識講座，讓銷售人員及時認(rèn)識市場狀況及上級公司的各類決定，達(dá)到了與時俱進(jìn)的效果。
(一)啟動四級機(jī)構(gòu)建設(shè)。
東營中心支公司在銷售團(tuán)隊的培育上，首要思路是啟動四級機(jī)構(gòu)，然后在四級機(jī)構(gòu)中發(fā)展銷售團(tuán)隊，讓四級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人成為增強(qiáng)團(tuán)隊銷售能力的第一責(zé)任人?！跋胍疖嚳?，全靠車頭帶”，銷售團(tuán)隊的全面發(fā)展離不開合適的帶頭人，即合格的銷售管理人才。20xx年6月以前，東營中心支公司四級機(jī)構(gòu)發(fā)展很不理想，普遍存在產(chǎn)能極低、經(jīng)營水平不高、發(fā)展基礎(chǔ)不牢等突出問題，成為制約公司可持續(xù)發(fā)展的瓶頸。公司把引進(jìn)高端人才，作為發(fā)展壯大的突破口。經(jīng)過3年多的不懈努力，陸續(xù)從其他保險公司引進(jìn)多名銷售管理人才，這些人員綜合素質(zhì)比較高，業(yè)務(wù)及管理能力較強(qiáng)，這就為公司快速鋪設(shè)機(jī)構(gòu)、快速拓展市場奠定了人才基礎(chǔ)。
展到20xx年1582萬元，墾利支公司保費(fèi)由20xx年314萬元發(fā)展到20xx年1124萬元，東城營銷服務(wù)部保費(fèi)由20xx年67萬元發(fā)展到20xx年1037萬元，河口支公司保費(fèi)由20xx年x萬元發(fā)展到20xx年x萬元。
(二)培育銷售隊伍。
有發(fā)展?jié)摿Φ匿N售隊伍是保險業(yè)務(wù)的重要來源和保障，東營中心支公司不斷強(qiáng)化四級機(jī)構(gòu)銷售人才隊伍建設(shè)，不斷從其他公司中挖掘有能力的業(yè)務(wù)人員和保險代理人員，組建強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊，從20xx年下半年開始截止20xx年底，全市銷售團(tuán)隊從0到發(fā)展到10支，其中廣饒支公司已擁有4支團(tuán)隊，團(tuán)隊保費(fèi)規(guī)模達(dá)到萬元。東營區(qū)支公司已組建3個展業(yè)團(tuán)隊，團(tuán)隊保費(fèi)收入達(dá)到萬元。東城營銷部組建2個展業(yè)團(tuán)隊，團(tuán)隊保費(fèi)收入達(dá)萬元。
在團(tuán)隊長的管理方面，東營中支明確要求各縣區(qū)支公司團(tuán)隊長為各自辦公會議人員，參與公司業(yè)務(wù)管理和決策，提高團(tuán)隊長的政治地位和歸屬感，并讓團(tuán)隊長參加中支公司月度分析例會，讓團(tuán)隊長了解公司的業(yè)務(wù)政策和工作思想，對表現(xiàn)突出的團(tuán)隊長在全市會議上進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)介紹，即提高了他們的自身能力，又增強(qiáng)了他們對公司的認(rèn)同感。
(三)培育銷售人員。
文明出行工作會議總結(jié)篇十八
兵器城項目于20xx年x月x日正式開展，歷經(jīng)三個多月的醞釀與籌劃，雖未取得特別突出的成效，但還是收獲相當(dāng)多的實(shí)際意義以及宣傳效果。這對于分析現(xiàn)狀以及客戶需求以及下一階段的工作都有很多的借鑒意義。
參與該項目的所有人員在主觀上都有將該項目圓滿完成的良好心愿，所有參與人員都盡心盡力，全心全意在該項目中發(fā)揮了重要作用。但針對該項目尚未完成的現(xiàn)實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題、找出不足、改正錯誤、完善方案、調(diào)整策略才是最重要的目的。因此本總結(jié)中將會議中取得的成效與出現(xiàn)的問題列出，重點(diǎn)是為下一步的項目的繼續(xù)推進(jìn)、和決策提供意見。
一、項目現(xiàn)狀。
20xx年x月x日項目暫告一段落、于基地的品鑒會剛剛完成。
二、項目先期階段宣傳上沒有到位，以至于大多數(shù)業(yè)主還不知道有這樣的活動、業(yè)主偏少。會議氣氛不夠、采集的信息量較少。
三、會場布置太過倉促、雜亂、與預(yù)期有很大差距、材料商攜帶材料過多、占據(jù)了演講區(qū)、設(shè)計區(qū)。給人一種賣材料的感覺、通俗點(diǎn)說像是逛市場。
四、時間上也過于倉促，從接到開會通知到會議開始，準(zhǔn)備時間一共六天。設(shè)計方案展會布置時間壓縮的太多。
五、組織策劃，原計劃以家裝設(shè)計、宣傳理念、剖析家裝流程為主要目的沒有達(dá)到。而此次會議幾乎沒有流程?？蛻糇唏R觀花、一帶而過。廠商之間沒有理解此次會議的核心觀念，爭相推銷產(chǎn)品。三家單位和材料商之間各自為戰(zhàn)。甚至有相互攻擊的現(xiàn)象出現(xiàn)。會場秩序及給客戶的印象不是很好。
六、思想上未能達(dá)到統(tǒng)一，目標(biāo)也并不一致。例如此次展會是以博雅裝飾為核心，與各家單位強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。但大恒裝飾以及商家在宣傳產(chǎn)品以及介紹上全部以大恒裝飾為主，背離此次展會的核心意義。
七、上述問題為我個人見解，希望給予補(bǔ)充或者批評指正。當(dāng)然此次展會也收獲到一些有效信息，積累到一部分客戶信息，以及客戶的真正想法，這些成效對于下一階段的工作進(jìn)展能夠起到很好的借鑒意義。
對于此次展會的問題，以及取得的成效應(yīng)及時糾正錯誤的戰(zhàn)略決策，結(jié)合客戶的真正想法以及意愿研究下一步的工作。
文明出行工作會議總結(jié)篇一
一個國家的美能夠從很多方面看出來，比如環(huán)境衛(wèi)生。只有一個好的環(huán)境，這個國家才堪稱最美，只有一個好的環(huán)境才能使留給別人的第一印象與眾不同。環(huán)境與人類是共存的，人類自誕生起，一切衣食往行及生產(chǎn)，生活，無不依靠于我們所生存的這個星球，地球上的大氣、森林，海洋、河流、土壤、草原、野生動植物等，組成了錯綜復(fù)雜而關(guān)系密切的自然生態(tài)系統(tǒng)，這就是人類賴以生存的基本環(huán)境，長期以來，人類把文明的進(jìn)程一向滯留在對自然的征服掠奪上，似乎從未想到對哺育人類的地球給予保護(hù)和回報，在取得輝煌的文明成果的同時，人類對自然的掠奪卻使得我們所生存的這個星球滿目瘡疤，人口的增長和生產(chǎn)活動的增多，也對環(huán)境造成沖擊，給環(huán)境帶來壓力。
眾所周知，人類是以自然環(huán)境為生存，延續(xù)的物質(zhì)基礎(chǔ)。但是，隨著現(xiàn)代工業(yè)的發(fā)展，自然環(huán)境卻遭受到愈來愈嚴(yán)重的破壞。大氣污染，水污染，陸地污染以至世界上再也找不到一塊凈土。
保護(hù)環(huán)境，人人有責(zé)，但我們此刻還只是學(xué)生，不可能為全人類的環(huán)境作出個性大的貢獻(xiàn)，但我們能夠從身邊的環(huán)境做起，從保護(hù)校園的環(huán)境做起，例如：遵守有關(guān)禁止亂扔各種廢棄物的規(guī)定，把廢棄物扔到指定的地點(diǎn)或容器中，避免使用一次性的飲料杯、飯盒、塑料袋，用紙盒等代替，這樣能夠大大減少垃圾，減輕垃圾處理工作的壓力，愛護(hù)花草樹木，少贈送賀年卡，持續(xù)校園清潔等。以上這些雖是小事，但是，只要大家動手，一齊努力，從節(jié)約資源和減少污染著手，調(diào)整一下自己的生活方式，我們就能為保護(hù)地球做出一份貢獻(xiàn)。節(jié)約資源，保護(hù)環(huán)境，做保護(hù)地球的小主人。
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文明出行工作會議總結(jié)篇二
3日下午，省長朱小丹主持召開省政府常務(wù)會議，研究部署推進(jìn)我省“十三五”時期生態(tài)文明建設(shè)、加強(qiáng)水土保持工作、加強(qiáng)省綜合評標(biāo)評審專家?guī)旌蛯＜夜芾?、提升無障礙環(huán)境建設(shè)管理水平、加強(qiáng)女職工勞動保護(hù)等工作。
建立健康生活新模式，弘揚(yáng)生態(tài)文化，建立與國家指標(biāo)配套的生態(tài)文明建設(shè)指標(biāo)體系，爭取到20xx年，我省國土空間開發(fā)格局進(jìn)一步優(yōu)化，資源利用更加高效，生態(tài)環(huán)境質(zhì)量總體改善，綠色低碳生活模式全面推廣，生態(tài)文明重大制度基本確立;到2030年，建成人與自然和諧發(fā)展的生態(tài)文明模范省。會議審議并原則通過《廣東省生態(tài)文明建設(shè)“十三五”規(guī)劃(20xx—20xx年)》。
會議強(qiáng)調(diào)，切實(shí)推進(jìn)水土保持工作，對于改善我省農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件和推動山區(qū)發(fā)展、促進(jìn)水源涵養(yǎng)和保障飲水安全、維護(hù)生態(tài)安全和改善人居環(huán)境、推進(jìn)江河治理和減輕山洪災(zāi)害均具有重大意義。今后一個時期，要深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國水土保持法》和《全國水土保持規(guī)劃(20xx-2030年)》，以推進(jìn)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)為宗旨，以合理開發(fā)、利用和保護(hù)水土資源為主線，踐行五大發(fā)展理念，制定與自然條件和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)的水土保持方略，構(gòu)建水土流失防治格局，突出重點(diǎn)區(qū)域綜合防治，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)水土資源的可持續(xù)利用與生態(tài)系統(tǒng)的可持續(xù)維護(hù)，為建設(shè)生態(tài)文明強(qiáng)省、實(shí)現(xiàn)“三個定位、兩個率先”目標(biāo)提供保障。會議審議并原則通過《廣東省水土保持規(guī)劃(20xx年-2030年)》。
會議強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步加強(qiáng)省綜合評標(biāo)評審專家?guī)旌蛯＜夜芾?，建立全省統(tǒng)一的跨部門跨地區(qū)綜合性評標(biāo)評審專家?guī)?，?guī)范全省公共資源交易活動評標(biāo)評審行為，保證評標(biāo)評審活動的公平、公正。會議審議并原則通過《廣東省綜合評標(biāo)評審專家?guī)旌驮u標(biāo)評審專家管理暫行辦法》。
會議指出，為進(jìn)一步提升我省無障礙環(huán)境建設(shè)管理水平，不斷優(yōu)化無障礙環(huán)境，保障殘疾人等社會成員平等參與社會生活，對20xx年7月以來實(shí)施的《廣東省無障礙環(huán)境建設(shè)管理規(guī)定》進(jìn)行修訂很有必要。會議審議并原則通過《廣東省無障礙環(huán)境建設(shè)管理規(guī)定(修訂草案)》。該《規(guī)定(修訂草案)》進(jìn)一步明確了無障礙環(huán)境建設(shè)與管理的職責(zé)，細(xì)化了無障礙設(shè)施建設(shè)與管理的要求，增加了無障礙信息交流和無障礙服務(wù)等內(nèi)容。
會議審議并原則通過《廣東省實(shí)施〈女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定〉辦法》。該《辦法》調(diào)整了適用范圍和監(jiān)督管理體制，明確適用范圍為本省行政區(qū)域內(nèi)國家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會組織等用人單位女職工的勞動保護(hù);細(xì)化了女職工特殊生理時期的保護(hù)規(guī)定，增加了產(chǎn)假的假期，擴(kuò)大了享受產(chǎn)假的范圍;完善了生育保險待遇和對女職工身心健康的保護(hù)制度，設(shè)定了相應(yīng)的法律責(zé)任。
日前，市生態(tài)文明委召開黨委(擴(kuò)大)會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會、省委常委(擴(kuò)大)會議及市委常委(擴(kuò)大)會議精神。
會議強(qiáng)調(diào)，要緊密團(tuán)結(jié)在以為核心的黨中央周圍，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)抓好年度目標(biāo)任務(wù)，用“環(huán)境空氣質(zhì)量創(chuàng)新高”“水環(huán)境質(zhì)量有新突破”“營造林指標(biāo)全部落實(shí)”“環(huán)境執(zhí)法要求全部落實(shí)”等11項工作目標(biāo)的完成，來推動黨的建設(shè)。
會議要求，要更加務(wù)實(shí)地抓好年度生態(tài)文明目標(biāo)任務(wù)考核，建立新的考核機(jī)制;更加警覺地抓好環(huán)境突發(fā)事件防范;更加主動地抓好明年義務(wù)植樹計劃及安排;更加積極地抓好今冬明春植樹造林工作，抓住季節(jié)和節(jié)點(diǎn)，掀起全市植樹造林的高潮;更加精準(zhǔn)地抓好明年年度財政預(yù)算謀劃，認(rèn)真思考，提出合理的資金需求，確保預(yù)算和支出相平衡;更加高效地抓好花博會申報準(zhǔn)備工作;更加負(fù)責(zé)任地抓好信訪維穩(wěn)和安全工作;更加熱情地抓好扶貧、老干部工作和解決干部職工困難;更加嚴(yán)格地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個主體”責(zé)任的高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)，保持市生態(tài)文明委的純潔和統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
市委、市政府昨天召開20xx年度生態(tài)文明建設(shè)考核工作會議。會議通報了上年度全市生態(tài)文明建設(shè)考核結(jié)果，向考核優(yōu)秀單位和進(jìn)步單位頒獎，并就20xx年度全市生態(tài)文明建設(shè)考核工作進(jìn)行了部署。市委常委、常務(wù)副市長張虎出席會議。
張虎要求，各區(qū)、各有關(guān)部門要緊緊圍繞市委市政府的部署要求，以考核促發(fā)展質(zhì)量的提升，以考核促產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，以考核促民生福祉的改善。
張虎強(qiáng)調(diào)，各區(qū)、各有關(guān)部門要通過開展生態(tài)文明建設(shè)考核，以人民群眾滿意為目標(biāo)，以解決損害群眾健康的突出環(huán)境問題為重點(diǎn)，統(tǒng)籌解決事關(guān)民生利益環(huán)保熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，推動大氣環(huán)境、水環(huán)境、綠化、美化等方面持續(xù)的改善提升，為廣大市民提供更干凈的水、更清新的空氣、更優(yōu)美的環(huán)境，讓廣大市民享有更多更優(yōu)質(zhì)的綠色福利。
會議通報了20xx年度生態(tài)文明建設(shè)考核結(jié)果：鹽田區(qū)、大鵬新區(qū)為區(qū)優(yōu)秀單位，市經(jīng)貿(mào)信息委為市直部門a類優(yōu)秀單位，市建筑工務(wù)署為市直b類優(yōu)秀單位，市地鐵集團(tuán)和深圳能源(000027,股x)集團(tuán)為重點(diǎn)企業(yè)優(yōu)秀單位。
據(jù)介紹，20xx年度全市生態(tài)文明建設(shè)考核緊緊圍繞“城市管理治理年”工作部署，考核內(nèi)容對接治水提質(zhì)行動、環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施提升改造等重要工作任務(wù)，涉及節(jié)約資源能源、優(yōu)化生態(tài)空間、強(qiáng)化環(huán)境治理、培育生態(tài)文化等方面，全面貫徹落實(shí)市委市政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)的工作要求。
20xx年全市生態(tài)文明建設(shè)考核內(nèi)容新增了功能區(qū)噪聲監(jiān)管、黑臭水體改善、生活垃圾分類與減量等指標(biāo)。此外，還增加了公眾對城市生態(tài)環(huán)境提升滿意率和公眾生態(tài)文明意識兩項指標(biāo)的考核權(quán)重。
文明出行工作會議總結(jié)篇三
開展一系列的核心主義價值觀、愛國主義教育、集體主義教育、教師職業(yè)道德教育，進(jìn)一步提高教師的思想政治素質(zhì)，培養(yǎng)和樹立一批典型，通過"學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)"，在全體教師中營造出一種學(xué)習(xí)先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣的新風(fēng)尚，進(jìn)一步激發(fā)每一位教師工作熱情，增強(qiáng)集體凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，使每一位教師在思想上具有愛崗敬業(yè)、熱情服務(wù)、真情奉獻(xiàn)的強(qiáng)烈愿望與進(jìn)步要求自覺地將個人與學(xué)校的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，榮辱與共。
一是定期開展教育練兵和教學(xué)達(dá)標(biāo)比賽，不斷提高教師的教學(xué)技能;在全體教師中反映出"比、學(xué)、趕、傳、幫、帶"的良好氛圍。
二是組織一次以"揚(yáng)師德、樹新風(fēng)"、"道德課堂"為主體的征文比賽和演講比賽，培養(yǎng)教師穩(wěn)健務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，榮校愛生的發(fā)展觀。
三是組織一次文明服務(wù)用語知識競賽，讓師生體會文明不僅僅是一種習(xí)慣，更代表外語人的學(xué)校文化。
一是做好學(xué)校享園、校史館和書吧創(chuàng)建工作，以增進(jìn)教師學(xué)習(xí)的渴望與愿望，滿足教師的'進(jìn)取心。
二是堅持開展經(jīng)常性的、富有成效的娛教于樂健康文體活動，組織教師開展乒乓球、羽毛球比賽;觀看愛國主義題材或具有教育意義的電影、錄像片;組織教師參觀烈士陵園及圖片展等活動。通過開展群眾性創(chuàng)建活動，寓在思想道德教育和科學(xué)文化教育于各種健康有益的活動中，不斷提高教師綜合素質(zhì)，營造出良好的工作環(huán)境。
文明出行工作會議總結(jié)篇四
6月6日，全市“文明出行”專項行動工作會議召開。市委副書記陳平出席會議并講話。市委常委、宣傳部長劉升勤主持會議。市政協(xié)副主席、市城管局局長張金倫參加會議。
陳平指出，“文明出行”是文明城市測評重點(diǎn)指標(biāo)，提升市民文明素質(zhì)、養(yǎng)成良好的文明出行習(xí)慣，是創(chuàng)建文明城市工作的重中之重。開展文明出行活動是文明城市創(chuàng)建工作的重要組成部分，是落實(shí)上級部署要求的具體行動，也是廣大市民的殷切期盼。各級各有關(guān)部門要提高認(rèn)識，增強(qiáng)自覺，切實(shí)提升開展“文明出行”專項行動的責(zé)任感。
陳平強(qiáng)調(diào)，要突出重點(diǎn)，攻堅克難，堅決打贏“文明出行”專項行動這場硬仗。一方面，要抓住重點(diǎn)嚴(yán)管重罰。要抓好重點(diǎn)人群、重點(diǎn)車輛、重點(diǎn)單位、志愿服務(wù)等關(guān)鍵，扭住工作的“牛鼻子”。另一方面，要形式多樣地開展宣傳引導(dǎo)，開展主題宣傳，做好教育培訓(xùn)，組織主題活動，增強(qiáng)市民的文明意識，打造社會公眾共同監(jiān)督的輿論氛圍。
陳平要求，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確?！拔拿鞒鲂小睂ｍ椥袆尤〉脤?shí)效。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，研究出臺具體措施，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保有人抓、有人管、有人干;要明確工作職責(zé)，壓實(shí)工作責(zé)任，認(rèn)真研究具體落實(shí)辦法，形成強(qiáng)大合力;要強(qiáng)化督查督導(dǎo)，抓好考核獎懲，加大文明宣傳和不文明行為曝光力度，掀起全社會共同參與“文明出行”的新熱潮。
劉升勤就會議精神的`貫徹落實(shí)講了意見。她指出，要認(rèn)真梳理工作思路，進(jìn)一步細(xì)化工作措施;要堅持問題導(dǎo)向，抓緊補(bǔ)齊短板;要加大督查考核力度，倒排工期、責(zé)任到人，推動“文明出行”專項行動取得實(shí)效。
文明出行工作會議總結(jié)篇五
根據(jù)市人大常委會年初工作安排，我委就全市生態(tài)文明建設(shè)情況，進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)查，現(xiàn)將調(diào)查情況匯報如下：
一、總體概況。
市委市政府高度重視環(huán)保生態(tài)，相關(guān)職能部門做了大量富有成效的工作，生態(tài)文明建設(shè)基礎(chǔ)扎實(shí)，成效顯著，先后獲得“國家衛(wèi)生城市”、“國家可持續(xù)發(fā)展先進(jìn)示范區(qū)”、“國家級生態(tài)示范區(qū)”、“中國優(yōu)秀旅游城市”等榮譽(yù)稱號，“生態(tài)立市”發(fā)展戰(zhàn)略已深入人心。自20xx年正式啟動國家級生態(tài)市創(chuàng)建以來，市政府及相關(guān)職能部門更是把創(chuàng)建工作放在突出位置重點(diǎn)重抓，不斷加大環(huán)保生態(tài)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，進(jìn)一步劃定了省、市、鎮(zhèn)三級生態(tài)紅線，化工園區(qū)“三廢”綜合治理效果和經(jīng)驗(yàn)得到上級肯定，農(nóng)村環(huán)境綜合整治“3+1”工程不斷完善，環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法不斷強(qiáng)化，全市生態(tài)環(huán)境和城鄉(xiāng)面貌明顯改善。目前，創(chuàng)建“國家環(huán)保模范城市”已進(jìn)入最后沖刺階段，創(chuàng)建國家級生態(tài)市所必備的5項基本條件、22個指標(biāo)也已經(jīng)全部達(dá)到，今年4月30號獲得省級生態(tài)市正式命名，并向國家環(huán)保部推薦創(chuàng)建國家級生態(tài)市，以此為前置條件的“國家生態(tài)文明示范城市”創(chuàng)建工作也悄然起步。
二、存在問題。
（一）生態(tài)創(chuàng)建形勢依然嚴(yán)峻。一是部分指標(biāo)仍不夠穩(wěn)定。經(jīng)過多方努力，目前創(chuàng)建國家級生態(tài)市指標(biāo)體系的要求均已達(dá)標(biāo)，但一些重要指標(biāo)還不夠穩(wěn)定。二是創(chuàng)建氛圍有所淡化。當(dāng)前我市生態(tài)創(chuàng)建進(jìn)入了一個相對的“平臺期”，一些重要工作還存在重視不足、認(rèn)識不清、研究不透、職責(zé)不明、協(xié)作不力、方法不多、效果不穩(wěn)的情況。三是統(tǒng)籌協(xié)作有待加強(qiáng)。部門與部門之間、部門與各鎮(zhèn)之間在眾多環(huán)節(jié)的'銜接還不夠順暢，影響了創(chuàng)建工作整體、高效推進(jìn)。
（二）農(nóng)村生態(tài)環(huán)境亟待改善。一是畜禽養(yǎng)殖污染日益嚴(yán)重。近年來我市農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖發(fā)展迅速，為農(nóng)民增收作出了很大貢獻(xiàn)，但是由畜禽糞污大多沒有得到綜合利用或無害化處理，嚴(yán)重污染了農(nóng)村空氣和水體。二是秸稈綜合利用途徑仍需拓寬。目前我市農(nóng)作物秸稈綜合利用總體還處在“以堵為主、以疏為輔”階段，由于出路沒有從根本上疏通，大多秸稈最終還是燒掉或者推下河。在這方面我們可以學(xué)習(xí)借鑒外地經(jīng)驗(yàn)，對秸稈進(jìn)行能源化、肥料化、基料化、飼料化、原料化綜合利用。三是農(nóng)業(yè)面源污染治理迫在眉睫。目前我市對農(nóng)業(yè)面源污染的問題還沒有引起必要的重視，相關(guān)工作還沒有擺上應(yīng)有的位置，科技指導(dǎo)體系、管控機(jī)制和農(nóng)業(yè)生態(tài)治理修復(fù)模式亟待建立。
（三）熱點(diǎn)難點(diǎn)治理任重道遠(yuǎn)。一是化工園區(qū)。盡管我市化工園區(qū)現(xiàn)已成為全省化工園區(qū)整治工作的先進(jìn)典型，但化工園區(qū)綜合治理要時刻保持清醒頭腦，強(qiáng)化危機(jī)意識。二是水源保護(hù)。我市地處里下河水系末稍，唯一的飲用水源通榆河既是航道，又是行洪通道，上游客水污染、航運(yùn)污染、農(nóng)業(yè)面源污染、養(yǎng)殖污染無法控制，飲用水源保護(hù)成為水源保護(hù)的重中之中。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，農(nóng)村的生產(chǎn)生活污水排放量不斷加大，而鎮(zhèn)級水環(huán)境保護(hù)的基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)相對滯后，尤其是原撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)的污水治理基本被邊緣化，農(nóng)業(yè)面源污染超出環(huán)境容量，農(nóng)村水體環(huán)境惡化嚴(yán)重。三是源頭把控。近年來我市招商引資工作成效明顯，推動了我市經(jīng)濟(jì)的跨越發(fā)展，但同時“兩高一資”項目對生態(tài)造成了新的傷害，要把生態(tài)效益放在第一位置，作為招商選資的第一標(biāo)準(zhǔn)，更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級，從源頭拒絕污染。
三、幾點(diǎn)建議。
一是加強(qiáng)政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。以創(chuàng)建為龍頭，健全強(qiáng)勢統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制,進(jìn)一步明確職責(zé)，提振精神，造濃氛圍，打造亮點(diǎn),強(qiáng)勢推進(jìn)全市生態(tài)文明建設(shè)。
二是加強(qiáng)生態(tài)文化建設(shè)。加大宣傳，充分調(diào)動社會公眾廣泛關(guān)注、支持、參與生態(tài)文明建設(shè)的熱情，提高市民整體的生態(tài)自覺性；嚴(yán)格執(zhí)法，依法快查嚴(yán)懲涉及生態(tài)環(huán)保的違法犯罪，增強(qiáng)生態(tài)環(huán)保法律法規(guī)的威懾力和約束力；重視培育生態(tài)文化，促進(jìn)公眾和社會法人建立起敬畏自然、保護(hù)生態(tài)的普遍價值觀和行為準(zhǔn)則。
三是加強(qiáng)資金技術(shù)保障。加大政府對環(huán)保生態(tài)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入，發(fā)揮政策資金的杠桿引導(dǎo)作用，創(chuàng)新多元投入機(jī)制，吸引更多社會資金參與生態(tài)環(huán)保事業(yè)；學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和人才，重視本土人才的培養(yǎng)，確保優(yōu)秀人才脫穎而出；加大獎懲激勵引導(dǎo)力度，確保新科技、新設(shè)備、新工藝得到更好推廣使用。
以上報告，供審議參考，如有不當(dāng)，敬請批評指正。
文明出行工作會議總結(jié)篇六
20xx年3月11日下午，西安市第一中學(xué)召開了20xx年精神文明建設(shè)與陜西省文明校園創(chuàng)建專題工作會議，部署了20xx年精神文明建設(shè)工作，并對全體參會人員進(jìn)行了陜西省文明校園創(chuàng)建過程性資料的管理與上傳的專題培訓(xùn)。
在專題會議上，李瑞民書記再次組織全體參會人員全文學(xué)習(xí)了省文明辦《關(guān)于對省級以上文明單位實(shí)行動態(tài)管理的通知》，使全體參會人員(進(jìn)一步明確了省文明辦對省級文明校園管理方式的轉(zhuǎn)變以及測評體系的調(diào)整，明確了20xx年創(chuàng)建工作的方向。
接著，陳麗萍副校長、曾健副校長結(jié)合學(xué)校20xx年教育教學(xué)與管理工作要點(diǎn)，對《陜西省省級文明校園測評體系(20xx年)》的各項工作任務(wù)進(jìn)行了分解，明確了各處室的工作內(nèi)容、時間節(jié)點(diǎn)、工作標(biāo)準(zhǔn)，要求各處室扎實(shí)工作，確保創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)。
辦公室李副主任通報了截止20xx年3月11日學(xué)校創(chuàng)建工作資料的上傳情況，分析了部分資料未能通過省文明辦審核的原因，并對全體與會人員進(jìn)行了資料上報的培訓(xùn)。各處室負(fù)責(zé)人通報了本處室的創(chuàng)建工作推進(jìn)計劃。
最后，史建奎校長發(fā)表了講話，史建奎校長認(rèn)為本次會議務(wù)實(shí)、高效。史校長強(qiáng)調(diào)，精神文明建設(shè)與省級文明校園創(chuàng)建工作貫穿了學(xué)校工作的方方面面，是對學(xué)校教育教學(xué)工作的檢驗(yàn)，所以要充分體現(xiàn)“動態(tài)化”“常態(tài)化”的特點(diǎn)，在資料上報方面，要注意時間節(jié)點(diǎn)，體現(xiàn)“時效性”與“實(shí)效性”，特別是在實(shí)效性上下工夫，不要只關(guān)注完成任務(wù)，拿到分?jǐn)?shù)，而應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注工作效果，要把精神文明建設(shè)與創(chuàng)建省級文明校園工作與未成年人思想道德建設(shè)緊密結(jié)合起來，與發(fā)揮我校省級示范高中示范引領(lǐng)作用結(jié)合起來，要把本次會議的各項部署變?yōu)榻窈蟮膶?shí)際行動。
專題會議由辦公室張主任主持，各相關(guān)處室負(fù)責(zé)人與資料員參加了會議。
文明出行工作會議總結(jié)篇七
1月4日，務(wù)川自治縣召開全縣農(nóng)村精神文明建設(shè)工作會議，會議傳達(dá)了12月28日全省20農(nóng)村精神文明建工作會議精神，并對全縣農(nóng)村精神文明建設(shè)工作進(jìn)行安排部署。務(wù)川縣委常委、宣傳部長向海燕出席會并講話。
會議要求，全縣上下要落實(shí)好全國農(nóng)村精神文明建設(shè)工作交流會、推動移風(fēng)易俗樹立文明鄉(xiāng)風(fēng)電視電話會、貧困地區(qū)村綜合文化服務(wù)中心工作會議等上級相關(guān)會議精神。按全省貧困地區(qū)村綜合文化服務(wù)中心示范點(diǎn)建設(shè)工作與民族自治縣村綜合文化服務(wù)中心覆蓋工程要求，結(jié)合大扶貧，在規(guī)定時間內(nèi)建成73個村綜合文化服務(wù)中心。
會議強(qiáng)調(diào)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，抓緊目標(biāo)，認(rèn)真對照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)責(zé)任，全力攻堅，有關(guān)工作部門要巧干、實(shí)干，貫徹落實(shí)上級相關(guān)部門農(nóng)村精神文明建設(shè)有關(guān)工作，要加強(qiáng)道德模范、身邊好人推選工作，謀劃好春節(jié)期間“我們的節(jié)日”系列活動。就村綜合文化服務(wù)中心建設(shè)工作一是要組建一套班子。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)就村綜合文化服務(wù)中心建設(shè)要明確分管領(lǐng)導(dǎo)，辦公室聯(lián)系人，村居要明確負(fù)責(zé)村干部，實(shí)現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動。二是要設(shè)計一套方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要明晰工作思路，細(xì)化工作方案，確保人員、經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。三是要建好一個工程隊。本次建設(shè)工作時間緊、任務(wù)重，要迅速組建一支行動快、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的工程隊伍，確保項目扎實(shí)推進(jìn)。四是要收集一套完整的資料。項目推進(jìn)中的各重點(diǎn)環(huán)節(jié)，要做好資料的收集，確保項目推進(jìn)有據(jù)可依、有案可查。
文明出行工作會議總結(jié)篇八
6月7日，全市創(chuàng)建全國文明城市暨文明出行專項行動工作會議在市工人文化宮召開。市委常委、宣傳部長，高新區(qū)黨工委書記初寶杰出席并講話，市人大常委會副主任毛秀鳳主持。
初寶杰指出，近年來，全市上下按照市委、市政府工作部署，以文明城市創(chuàng)建長效機(jī)制建設(shè)為抓手，結(jié)合提升市區(qū)工作，做了大量卓有成效的工作，市民文明素質(zhì)、城市文明程度顯著提升，良好的文明出行習(xí)慣正在逐步養(yǎng)成。各級各部門要認(rèn)清形勢，深刻把握文明城市創(chuàng)建和文明出行工作的重要性，動員全市上下迅速行動，以推動市民群眾文明出行為重點(diǎn)，認(rèn)真抓好責(zé)任落實(shí)，掀起文明城市創(chuàng)建新高潮。
要樹立問題導(dǎo)向，切實(shí)抓好市容環(huán)境、交通秩序、校園周邊及食品藥品安全等專項整治工作，以點(diǎn)帶面、以小帶大，把文明城市創(chuàng)建和文明出行工作抓好抓實(shí)抓出成效。要突出重點(diǎn)，以抓文明出行規(guī)范城市秩序管理，一手抓嚴(yán)管重罰，一手抓宣傳教育，兩手抓、兩手硬，全面落實(shí)評優(yōu)表彰和負(fù)面通報懲罰機(jī)制，營造“文明出行”的濃厚輿論氛圍。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，做好輿論宣傳，形成協(xié)調(diào)推動文明創(chuàng)建的強(qiáng)大合力，扎實(shí)完成各項工作任務(wù)。
毛秀鳳在主持會議時強(qiáng)調(diào)，要迅速傳達(dá)會議精神，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府部署要求上來，不折不扣落實(shí)好各項工作。要注重常態(tài)長效，扎實(shí)工作，奮力攻堅，確保如期完成創(chuàng)建任務(wù)目標(biāo)。要把“作風(fēng)建設(shè)年”的要求貫徹落實(shí)到日常文明創(chuàng)建過程中，以“勇爭一流”的精神狀態(tài)開展各項工作。
會議傳達(dá)了全國創(chuàng)建文明城市工作經(jīng)驗(yàn)交流會精神;高新區(qū)、市公安局交警支隊、市政局、交通局、旅發(fā)委和濰坊北海學(xué)校等作交流發(fā)言。
文明出行工作會議總結(jié)篇九
1、營造良好的道德氛圍。
開展一系列的核心主義價值觀、愛國主義教育、集體主義教育、教師職業(yè)道德教育，進(jìn)一步提高教師的思想政治素質(zhì)，培養(yǎng)和樹立一批典型，通過“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”，在全體教師中營造出一種學(xué)習(xí)先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣的新風(fēng)尚，進(jìn)一步激發(fā)每一位教師工作熱情，增強(qiáng)集體凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，使每一位教師在思想上具有愛崗敬業(yè)、熱情服務(wù)、真情奉獻(xiàn)的強(qiáng)烈愿望與進(jìn)步要求自覺地將個人與學(xué)校的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，榮辱與共。
2、創(chuàng)造優(yōu)異的學(xué)習(xí)氛圍。
一是定期開展教育練兵和教學(xué)達(dá)標(biāo)比賽，不斷提高教師的教學(xué)技能;在全體教師中反映出“比、學(xué)、趕、傳、幫、帶”的良好氛圍。
二是組織一次以“揚(yáng)師德、樹新風(fēng)”、“道德課堂”為主體的征文比賽和演講比賽，培養(yǎng)教師穩(wěn)健務(wù)實(shí)的'工作態(tài)度，榮校愛生的發(fā)展觀。
三是組織一次文明服務(wù)用語知識競賽，讓師生體會文明不僅僅是一種習(xí)慣，更代表外語人的學(xué)校文化。
3、大力開展群眾性創(chuàng)建活動。
一是做好學(xué)校享園、校史館和書吧創(chuàng)建工作，以增進(jìn)教師學(xué)習(xí)的渴望與愿望，滿足教師的進(jìn)取心。
二是堅持開展經(jīng)常性的、富有成效的娛教于樂健康文體活動，組織教師開展乒乓球、羽毛球比賽;觀看愛國主義題材或具有教育意義的電影、錄像片;組織教師參觀烈士陵園及圖片展等活動。通過開展群眾性創(chuàng)建活動，寓在思想道德教育和科學(xué)文化教育于各種健康有益的活動中，不斷提高教師綜合素質(zhì)，營造出良好的工作環(huán)境。
文明出行工作會議總結(jié)篇十
6月6日，全市“文明出行”專項行動工作會議召開。市委副書記陳平出席會議并講話。市委常委、宣傳部長劉升勤主持會議。市政協(xié)副主席、市城管局局長張金倫參加會議。
陳平指出，“文明出行”是文明城市測評重點(diǎn)指標(biāo)，提升市民文明素質(zhì)、養(yǎng)成良好的文明出行習(xí)慣，是創(chuàng)建文明城市工作的重中之重。開展文明出行活動是文明城市創(chuàng)建工作的重要組成部分，是落實(shí)上級部署要求的具體行動，也是廣大市民的殷切期盼。各級各有關(guān)部門要提高認(rèn)識，增強(qiáng)自覺，切實(shí)提升開展“文明出行”專項行動的責(zé)任感。
陳平強(qiáng)調(diào)，要突出重點(diǎn)，攻堅克難，堅決打贏“文明出行”專項行動這場硬仗。一方面，要抓住重點(diǎn)嚴(yán)管重罰。要抓好重點(diǎn)人群、重點(diǎn)車輛、重點(diǎn)單位、志愿服務(wù)等關(guān)鍵，扭住工作的“牛鼻子”。另一方面，要形式多樣地開展宣傳引導(dǎo)，開展主題宣傳，做好教育培訓(xùn)，組織主題活動，增強(qiáng)市民的文明意識，打造社會公眾共同監(jiān)督的輿論氛圍。
陳平要求，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確?！拔拿鞒鲂小睂ｍ椥袆尤〉脤?shí)效。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，研究出臺具體措施，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保有人抓、有人管、有人干;要明確工作職責(zé)，壓實(shí)工作責(zé)任，認(rèn)真研究具體落實(shí)辦法，形成強(qiáng)大合力;要強(qiáng)化督查督導(dǎo)，抓好考核獎懲，加大文明宣傳和不文明行為曝光力度，掀起全社會共同參與“文明出行”的新熱潮。
劉升勤就會議精神的貫徹落實(shí)講了意見。她指出，要認(rèn)真梳理工作思路，進(jìn)一步細(xì)化工作措施;要堅持問題導(dǎo)向，抓緊補(bǔ)齊短板;要加大督查考核力度，倒排工期、責(zé)任到人，推動“文明出行”專項行動取得實(shí)效。
6月7日，全市創(chuàng)建全國文明城市暨文明出行專項行動工作會議在市工人文化宮召開。市委常委、宣傳部長，高新區(qū)黨工委書記初寶杰出席并講話，市人大常委會副主任毛秀鳳主持。
初寶杰指出，近年來，全市上下按照市委、市政府工作部署，以文明城市創(chuàng)建長效機(jī)制建設(shè)為抓手，結(jié)合提升市區(qū)工作，做了大量卓有成效的工作，市民文明素質(zhì)、城市文明程度顯著提升，良好的文明出行習(xí)慣正在逐步養(yǎng)成。各級各部門要認(rèn)清形勢，深刻把握文明城市創(chuàng)建和文明出行工作的重要性，動員全市上下迅速行動，以推動市民群眾文明出行為重點(diǎn)，認(rèn)真抓好責(zé)任落實(shí)，掀起文明城市創(chuàng)建新高潮。
要樹立問題導(dǎo)向，切實(shí)抓好市容環(huán)境、交通秩序、校園周邊及食品藥品安全等專項整治工作，以點(diǎn)帶面、以小帶大，把文明城市創(chuàng)建和文明出行工作抓好抓實(shí)抓出成效。要突出重點(diǎn)，以抓文明出行規(guī)范城市秩序管理，一手抓嚴(yán)管重罰，一手抓宣傳教育，兩手抓、兩手硬，全面落實(shí)評優(yōu)表彰和負(fù)面通報懲罰機(jī)制，營造“文明出行”的濃厚輿論氛圍。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，做好輿論宣傳，形成協(xié)調(diào)推動文明創(chuàng)建的強(qiáng)大合力，扎實(shí)完成各項工作任務(wù)。
毛秀鳳在主持會議時強(qiáng)調(diào)，要迅速傳達(dá)會議精神，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府部署要求上來，不折不扣落實(shí)好各項工作。要注重常態(tài)長效，扎實(shí)工作，奮力攻堅，確保如期完成創(chuàng)建任務(wù)目標(biāo)。要把“作風(fēng)建設(shè)年”的要求貫徹落實(shí)到日常文明創(chuàng)建過程中，以“勇爭一流”的精神狀態(tài)開展各項工作。
會議傳達(dá)了全國創(chuàng)建文明城市工作經(jīng)驗(yàn)交流會精神;高新區(qū)、市公安局交警支隊、市政局、交通局、旅發(fā)委和濰坊北海學(xué)校等作交流發(fā)言。
文明出行工作會議總結(jié)篇十一
6月30日下午，學(xué)校在行政樓第一會議室召開20xx-20xx學(xué)年精神文明建設(shè)考核工作會議。校黨委副書記、工會主席、校精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會主任褚金海出席會議。校精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會全體成員，各基層黨委、黨總支負(fù)責(zé)同志參加了會議。會議由校黨委宣傳部部長、校文明委辦公室主任郭戰(zhàn)偉主持。
會議對學(xué)校20xx-20xx學(xué)年精神文明建設(shè)考核工作進(jìn)行了安排部署，詳細(xì)介紹了考核方式和考核內(nèi)容的新變化，以及檔案資料整理和實(shí)地考核的相關(guān)要求。與會人員就考核工作有關(guān)問題進(jìn)行了交流。
褚金海就年度考核工作提出了明確要求。他指出，年度考核是加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作常態(tài)化管理的重要舉措，是構(gòu)建精神文明建設(shè)工作長效機(jī)制的有力抓手。在年度考核工作中，各考核組一是要真抓實(shí)做。要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度做好考核工作，既要高度重視，又要簡化程序，在做好考核工作的同時，盡量減少被考核單位負(fù)擔(dān)。二是要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。在考核過程中要嚴(yán)格按照指標(biāo)體系客觀公正考評各單位20xx-20xx學(xué)年精神文明建設(shè)工作成效，切實(shí)達(dá)到以評促建的目的，推動精神文明建設(shè)工作再上新臺階。三是要做好總結(jié)。在考核過程中既要總結(jié)提煉各單位的特色亮點(diǎn)，也要幫助查找差距，指出不足，促進(jìn)精神文明建設(shè)工作科學(xué)化、規(guī)范化、特色化、品牌化。
會議還對20xx年“大學(xué)生宣講團(tuán)”基層巡演暨網(wǎng)上展播活動進(jìn)行了安排部署。
文明出行工作會議總結(jié)篇十二
市績效管理委員會辦公室組織相關(guān)考評責(zé)任單位研究全市政府部門績效考評推進(jìn)工作。市紀(jì)委、法制辦、財政局、信訪局、行政服務(wù)中心、調(diào)查隊等6家單位負(fù)責(zé)同志參加會議。
會議認(rèn)為，市政府績效管理委員會工作會議后，績效工作進(jìn)入實(shí)質(zhì)性推進(jìn)階段，各相關(guān)部門均做出了積極貢獻(xiàn)。網(wǎng)上績效管理操作平臺完成多輪調(diào)試整改，運(yùn)行趨于穩(wěn)定。部門年度績效計劃網(wǎng)上報送初審工作基本完成。《市政府績效管理條例》配套實(shí)施細(xì)則完成初稿，處在征求意見階段。政府績效管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)扎實(shí)有效，各單位工作人員績效管理的能力和水平明顯提高。為我市下一步深入推進(jìn)績效考評工作奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。
會議指出，當(dāng)前我市績效考核指標(biāo)體系仍不健全。在行政經(jīng)費(fèi)控制、隊伍素質(zhì)提升、廉政建設(shè)、規(guī)范性文件合法率、登記審批事項提前辦結(jié)率、公眾滿意度等方面，欠缺相應(yīng)概念界定、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)用范圍以及行之有效的操作方法，亟需各相關(guān)考評責(zé)任單位加以細(xì)化完善。
會議對下一步工作提出四點(diǎn)要求。
各相關(guān)考評責(zé)任單位應(yīng)牢固樹立績效管理工作理念，根據(jù)績效考核指標(biāo)體系架構(gòu)、評估考核制度要求，科學(xué)制定各類分支考核指標(biāo)，靈活設(shè)置考核分值標(biāo)準(zhǔn)，全面建立數(shù)據(jù)庫應(yīng)用。務(wù)求做到考核基本概念清晰，考核標(biāo)準(zhǔn)、方法符合實(shí)際。
績效考評工作必須做到公開、公平、公正、客觀。各考核責(zé)任單位完成考評后，其結(jié)果將按權(quán)重納入整體績效考核指標(biāo)體系，直接影響被考核部門全年考核成績，責(zé)任重大、利益攸關(guān)。因此，各單位要切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)。
今后要打破以往年終考核只重結(jié)果的目標(biāo)考評模式，不僅問結(jié)果也問過程、不僅問過程也問效果，更加注重公眾和服務(wù)對象的意見，突出產(chǎn)生的效果和影響，定期開展考評工作通報工作。
全市政府部門要按照年度績效計劃制定要求，切實(shí)做好本部門年度績效計劃修改完善工作，應(yīng)包含指標(biāo)體系內(nèi)各專項工作。各專項考評責(zé)任單位要抓好相關(guān)審核確認(rèn)工作，盡早向社會公布。
文明出行工作會議總結(jié)篇十三
當(dāng)前，我行不良貸款實(shí)際占比在百分之六十以上，對我行業(yè)務(wù)經(jīng)營和加快發(fā)展形成了嚴(yán)重的“瓶頸制約”。由于我行不良貸款形成時間長、金額大,許多呆滯呆帳戶已被判了"死刑",面對經(jīng)濟(jì)案件多、經(jīng)營效益差、不良資產(chǎn)居高不下、干部員工精神面貌不佳的嚴(yán)峻形勢，我們感到：大發(fā)展小困難，小發(fā)展大困難，不發(fā)展難中難。當(dāng)前制約我們前進(jìn)的步伐，很大程度是受資產(chǎn)質(zhì)量的影響，要謀求我行的“大發(fā)展”，必須搬開不良資產(chǎn)這個“絆腳石”。近幾年，市分行對各項經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行考核時，對不良貸款的考核力度很大，對效益工資的分配影響一樣很大。因而，要解決我行的經(jīng)營與發(fā)展問題，一方面要多增存款，壯大經(jīng)營實(shí)力，另一方面就是多清不良貸款，優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量。有些同志說，還有一條途徑，就是想辦法擴(kuò)張規(guī)模，靠規(guī)模擴(kuò)張稀釋不良，改良資產(chǎn)。這個辦法很好。但是，我們面臨的企業(yè)群體整體較差，規(guī)模不大，潛力有限，前景一般，很難從上級行爭取到信貸政策。再從另一個側(cè)面來看，擴(kuò)張規(guī)模和清收不良又是兩個概念。省、市兩級分行對清貸指標(biāo)都是鋼性考核，既與當(dāng)年效益工資分配聯(lián)系緊密，又與次年貢獻(xiàn)工資的基數(shù)確定密不可分。省行領(lǐng)導(dǎo)對不良貸款有一套核算理論，簡單來講，就是清收一百萬的不良貸款，相當(dāng)于搞回一個億的存款。同時體現(xiàn)在經(jīng)營方面，它改良了資產(chǎn)，體現(xiàn)在效益方面，它的價值又間接地體現(xiàn)在利潤里面。由此可以看出，下大力氣清收不良貸款，既可以解決面臨的發(fā)展問題，又可以解決我們的工資問題。既可以改良我們的資產(chǎn)，又壯大了經(jīng)營實(shí)力。
實(shí)事求是來講，清收不良貸款猶如堅冰，越積越厚越不易攻破。越往后越是硬骨頭。從不良貸款的成因來看，絕大多數(shù)是計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)過渡時期銀政不分、銀行過多地承擔(dān)社會義務(wù)而形成的信貸資金沉淀，以及市場經(jīng)濟(jì)初期國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整造成的企業(yè)風(fēng)險向銀行的轉(zhuǎn)嫁所致。從我行的清收現(xiàn)狀來看，主要存在以下幾個難點(diǎn)：
1、外流貸戶清收難。經(jīng)我們了解，有很大一部份貸戶常年外流，甚至是舉家外流，而且他們的貸款既無抵押也無擔(dān)?；蚴菗?dān)保無效，給清收工作造成很大的困難。
2、勝訴的案件執(zhí)行難。前幾年，我們曾嘗試通過大量起訴貸款戶，尋求清貸途徑，但贏官司不贏錢。案件執(zhí)行艱難，時至今日，仍有大批勝訴貸款無法收回。主要是法院執(zhí)行力度不夠。
3、村集體貸款收回難。目前，我行有相當(dāng)一部分農(nóng)戶貸款，均系原村集體落貸給村民的，這部分貸款形成不良原因極其復(fù)雜，牽扯到很多因素，多年來它們連利息都不予償還，更別說本金了。
4、問題貸款清收難。兩年前，支行清貸隊人員就曾反映，個別內(nèi)部人員將貸戶歸還的貸款私自截留自用，至今不予歸還。支行曾與這些人員進(jìn)行過溝通，由于無據(jù)可查，導(dǎo)致這部分貸款事實(shí)上已經(jīng)被蒸發(fā)。
5、礙于情面清收難。由于有部分貸款與內(nèi)部員工之間有著千絲萬縷的復(fù)雜關(guān)系，實(shí)際清收起來也十分困難。
6、責(zé)任不清落實(shí)難。有些貸款的第一責(zé)任人由于調(diào)離、退休、退養(yǎng)等原因，造成責(zé)任難以落實(shí)，甚至貸戶是誰都無法搞清楚，讓我們的清貸人員根本找不到著力點(diǎn)。
除上述原因外，形成不良資產(chǎn)越積越多的原因還有以下三點(diǎn)。一是受客觀環(huán)境的影響，我縣沒有大型企業(yè)作支撐，加之其他工商企業(yè)的經(jīng)營包袱沉重，機(jī)制不活，效益不佳的問題也很明顯，許多國營或集體企業(yè)處于停產(chǎn)、半停產(chǎn)狀態(tài)，我們自然也受到了連帶影響。二是有怕苦畏難情緒，缺乏下猛藥、出重拳、不獲全勝決不收兵的決心。三是清收機(jī)制不健全，清貸人員流動頻繁，干好干壞一個樣，激勵機(jī)制跟不上?？v上所述。如何活化不良資產(chǎn)，盡快調(diào)整干部職工在清收工作中的精神狀態(tài)，已成為擺在我們面前亟待解決的一個核心問題。
文明出行工作會議總結(jié)篇十四
20xx年5月23日午自習(xí)時間，醫(yī)學(xué)系全體教師在醫(yī)學(xué)系四樓會議室召開了2015-20xx-2學(xué)期中期工作總結(jié)會議，會議由劉浩主任主持。醫(yī)學(xué)系副主任李利軍、副主任李進(jìn)明及全體教學(xué)、教輔人員出席了本次會議。
會上，李利軍副主任首先對我系本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行了總結(jié)。他宣講了三個方面的內(nèi)容：
2、組織實(shí)施了16屆升學(xué)班6次模擬考試，全部年級一次模擬考試。
4、系上對科任教師輔導(dǎo)進(jìn)行了不定期抽查，基本能做到按時認(rèn)真，解難補(bǔ)漏。
5、系上和教務(wù)處各組織檢查了一次教案、作業(yè)、聽課記錄，督促教師做到“一課一案”的要求，同時將教案檢查結(jié)果進(jìn)行了及時通報。
6、組織實(shí)施了20xx年陜西省護(hù)理技能大賽參賽人員的選撥、賽前訓(xùn)練、賽前技能展示，并參加了20xx年陜西省護(hù)理技能大賽，且獲得了三個一等獎，一個二等獎的好成績，同時有2名同學(xué)代表陜西省積極備戰(zhàn)20xx年中等職業(yè)學(xué)校國家級護(hù)理技能大賽。
7、15屆博愛藥劑班的大部分同學(xué)在神木縣藥材公司博愛大藥房順利走上了頂崗實(shí)習(xí)崗位，有望后半年簽訂就業(yè)協(xié)議，找到自己滿意的工作崗位。
8、本學(xué)期的實(shí)訓(xùn)教學(xué)繼續(xù)實(shí)施分小組教學(xué)，強(qiáng)化了實(shí)訓(xùn)課的管理，16屆6個教學(xué)模塊、16屆6個教學(xué)模塊緊張有序進(jìn)行。
9、組織學(xué)生參觀了神木博物館，了解了神木久遠(yuǎn)的人文歷史。
1、舉辦6屆五年一貫制班級以“回憶似水年華，暢想美好未來”為主題的畢業(yè)匯報演出。
2、學(xué)科知識競賽。
3、組織三名教師隨機(jī)聽課活動。
4、教師說課比賽。
5、招生宣傳。
1、部分班級成績起伏較大。
2、輔導(dǎo)問題(輔導(dǎo)的人常輔導(dǎo)，不輔導(dǎo)的人常不輔導(dǎo)，有事的人經(jīng)常有事耽誤輔導(dǎo))。
3、專業(yè)課學(xué)習(xí)興趣不濃(多媒體教學(xué))。
4、聽課。
5、請假人數(shù)多，調(diào)課次數(shù)頻。
李進(jìn)明主任對本學(xué)期的德育工作進(jìn)行了總結(jié)講話，他希望所有班主任能夠腳踏實(shí)地做好班級德育工作，多與科任老師交流談話，對于部分學(xué)生有針對性的擾亂課堂秩序的行為積極配合科任老師做好教育管理工作。
最后，劉浩主任統(tǒng)籌兼顧，作了補(bǔ)充強(qiáng)調(diào)和說明。他強(qiáng)調(diào)了以下8個方面的內(nèi)容：
1、畢業(yè)班的高考和畢業(yè)離校工作。
2、技能大賽國賽前期準(zhǔn)備事宜，爭取再創(chuàng)佳績；
3、招生宣傳工作，所有教師大力宣傳我系優(yōu)勢和特色，力爭19屆新生優(yōu)質(zhì)生源；
4、下學(xué)期教師聘用計劃；
5、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作，強(qiáng)調(diào)實(shí)驗(yàn)室管理員認(rèn)真工作，管理好自己所管區(qū)域，教育學(xué)生愛護(hù)實(shí)驗(yàn)設(shè)備。
7、嚴(yán)格控制學(xué)生流失問題；
8、系內(nèi)教師請假調(diào)課問題，嚴(yán)禁教師私自調(diào)課換課行為。
總結(jié)：我們獲得了許多工作方面的寶貴經(jīng)驗(yàn)，我們吸取著教訓(xùn)，不斷反思，繼續(xù)實(shí)踐，讓我們更加堅定學(xué)校對我們的正確引領(lǐng)。正所謂“天道酬勤”，一份付出!一份收獲!我堅信：沒有昨天的辛勤耕耘，就沒有今天的累累碩果；沒有今天的兢兢業(yè)業(yè)，也不會有明天的燦爛輝煌。今天的成績是昨天付出的回報，今天的榮耀更是明天成功的階梯!讓我們以堅定的信念，飽滿的熱情、求實(shí)的作風(fēng)、實(shí)現(xiàn)新的跨越，創(chuàng)造新的輝煌。
文明出行工作會議總結(jié)篇十五
9月18日晚八時，助學(xué)組第四季度工作會議在協(xié)會辦公室召開。這也是協(xié)會新遷辦公室以來的第一次正式會議。參加會議的有會長劉英，助學(xué)組組長xx老師和助學(xué)組各分片組長以及助學(xué)組資料管理冬妹。會議由春雨老師主持。
本次會議包括了六項工作：
一，尋找此次龍北助學(xué)金發(fā)放出現(xiàn)某些環(huán)節(jié)脫節(jié)現(xiàn)象的原因，并給予分析改正。在會議中，首先由xx老師就此次龍北小學(xué)助學(xué)金發(fā)放出現(xiàn)脫節(jié)的情況給予說明，并提交會議進(jìn)行了深入的探討。最后大家討論發(fā)現(xiàn)：這次出現(xiàn)這樣的問題主要還是因?yàn)楦饔延阎g缺少聯(lián)系和溝通，還有就是責(zé)任不明確，有些友友責(zé)任心不強(qiáng)，從而造成相互之間引起誤會所造成的。最后大家一致認(rèn)為：助學(xué)金的發(fā)放一定要嚴(yán)格按照流程來發(fā)放，明確責(zé)任人，并由相關(guān)責(zé)任人負(fù)責(zé)召集志愿者前往發(fā)放。在時間的安排上可以規(guī)定在某一時間段，不必限定在某一天發(fā)放。這樣可以很大程度地減少相關(guān)責(zé)任人因?yàn)闀r間安排而出現(xiàn)問題。如果某一責(zé)任人有事確實(shí)沒時間，要及時向組長或協(xié)會負(fù)責(zé)人作出說明，這樣組長和協(xié)會負(fù)責(zé)人才能及時作出調(diào)整，把工作做好。
二，小學(xué)助學(xué)金發(fā)放的總結(jié)分享。在總結(jié)分享的環(huán)節(jié)上，各位參加了發(fā)放的友友都踴躍發(fā)言，講出了各人的看法和建議。其中大多數(shù)的友友都認(rèn)為，在助學(xué)金發(fā)放的過程中，最主要的是要及時和相關(guān)學(xué)校的校長，班主任進(jìn)行溝通，并利用他們自身的優(yōu)勢來和學(xué)生以及家長進(jìn)行調(diào)節(jié)。并可以對學(xué)校老師作出宣傳，讓協(xié)會的助學(xué)計劃的聲名更加響亮。助學(xué)行動對學(xué)生的正能量傳遞是很正面的。
三，20xx年度中學(xué)助學(xué)計劃的進(jìn)度通報。才子老師在會議中向大家公布了20xx年度中學(xué)生助學(xué)的進(jìn)展，目前已經(jīng)有130名中學(xué)生接受了資助，還有9名中學(xué)生待助中。并公布了相關(guān)的資金狀況。
四，討論20xx年度小學(xué)助學(xué)計劃的啟動和確定方向。在這個環(huán)節(jié)上，各分片組長都提出了自己的看法和意見，在激烈的討論中，最終確定了以水口鎮(zhèn)的三間中心小學(xué)為20xx年度小學(xué)助學(xué)計劃的范圍，并確定了本年度的助學(xué)名額。三間中心小學(xué)分別確定20名家訪學(xué)生，最終嚴(yán)格按助學(xué)標(biāo)準(zhǔn)確定助學(xué)人數(shù)（預(yù)定控制在40人內(nèi)）。同時對家訪學(xué)生提出了相應(yīng)的要求：1，學(xué)生本人要對讀書有強(qiáng)烈的求知欲望。2，學(xué)生的思想品德要健康，不會對社會和他人做有害的事情。3，學(xué)生家庭屬于貧困，家庭人口平均月收入不超過500元。（特殊情況的除外。比如雖然收入超過500元，但因?yàn)榧胰酥夭〉鹊龋?，已經(jīng)接受了其他社會公益團(tuán)體和個人資助的學(xué)生不列入本協(xié)會的資助計劃，避免重復(fù)資助現(xiàn)象的出現(xiàn)。
五，討論春節(jié)慰問特困生的方案。xx老師在會議上提出了《春節(jié)慰問特困生》的方案，在他提供的慰問方案中提出，利用協(xié)會月捐的平臺爭取3000元左右的資金對十位已經(jīng)接受資助的特困學(xué)生作為慰問對象，并提交了相關(guān)方案給大家討論，經(jīng)過大家的討論后一致認(rèn)為此方案可行。同時即日起開始，接受各位家訪志愿者的推薦，并提供材料給才子老師，將在本月底集中討論篩選確定最后慰問名單。
六，助學(xué)組各成員相互交流，溝通，磨合。在會議的最后，各位友友都積極的溝通和了解。通過這次會議使助學(xué)組的各成員都有了更進(jìn)一步的認(rèn)識。
本次會議從8點(diǎn)開始一直到10點(diǎn)，各友友都積極認(rèn)真地進(jìn)行筆記，展開熱烈的討論，并獻(xiàn)言獻(xiàn)策。促使本次會議圓滿結(jié)束。并希望未參加本次會議的友友也都能提出寶貴的意見和建議，一起把協(xié)會的助學(xué)計劃開展的更好！
文明出行工作會議總結(jié)篇十六
生源是一個學(xué)校的辦學(xué)基礎(chǔ)，加強(qiáng)招生宣傳，吸引優(yōu)秀生源，使我函授點(diǎn)的生源質(zhì)量、報考率穩(wěn)步提高，是我函授點(diǎn)目前招生工作的重要任務(wù)。為了更好地做好今年的招生宣傳工作，函授點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)在年初就進(jìn)行了整體策劃，全面部署，要求招生辦早安排、早準(zhǔn)備、早動手。我們于20xx年4月中旬完成招生計劃上報，20xx年7月初，所有宣傳材料準(zhǔn)備齊全，接著全面啟動各種招生宣傳活動。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
總結(jié)以往招生宣傳工作經(jīng)驗(yàn)，以廣大考生所關(guān)注的熱點(diǎn)問題為突破口，認(rèn)真撰寫專業(yè)介紹的文字材料，將宣傳重點(diǎn)放在突出我函授點(diǎn)的辦學(xué)特色、專業(yè)特色和辦學(xué)成果上。精心制作了宣傳手冊，并于20xx年6月中旬向各個單位和專科學(xué)校發(fā)送宣傳，努力將招生信息、招生政策深入到學(xué)校，深入到學(xué)生中去。
在報送計劃審核后，我函授點(diǎn)就盡快制定了咨詢平臺分欄目公布招生計劃、招生章程、招生政策、資料等相關(guān)信息，同時在系部網(wǎng)站上也及早公布招生信息。
為切實(shí)按照學(xué)院要求做好今年的招生宣傳工作，我系成立了由系主任、系黨總支書記親自擔(dān)任片區(qū)組長，12名骨干教師組成的招生宣傳工作組，系領(lǐng)導(dǎo)既是招生宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo)者，又是招生宣傳工作的一線執(zhí)行者，親自到市區(qū)宣傳點(diǎn)進(jìn)行招生咨詢。同時，我系先后組織招生宣傳人員集中開會3次，學(xué)習(xí)招生政策。召集招生宣傳人員假期返校領(lǐng)取宣傳材料的同時，系領(lǐng)導(dǎo)再次對招生紀(jì)律、招生政策等進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，從而使招生宣傳工作安全、有序、高效進(jìn)行。
我系招生宣傳人員在宣傳咨詢中，一是不錯過每個宣傳機(jī)會，跑集中咨詢點(diǎn)，走分散學(xué)校和單位，盡可能增加宣傳機(jī)會；二是緊緊抓住學(xué)院行業(yè)優(yōu)勢，采取“以學(xué)院辦學(xué)特色吸引考生、以周到的咨詢服務(wù)感動考生”的宣傳策略，轉(zhuǎn)變考生觀念，全力吸引優(yōu)質(zhì)生源報考。據(jù)統(tǒng)計，咨詢過程中有報考意愿登記數(shù)達(dá)60余條。
填報志愿期間，函授點(diǎn)招生熱線電話安排專人從早上八點(diǎn)到晚上九點(diǎn)全天候值班，工作人員耐心細(xì)致地回答考生及家長各類問題，積極宣傳招生政策，準(zhǔn)確提供往年錄取數(shù)據(jù)，指導(dǎo)考生填報志愿。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但還存在一定問題，在工作中存在一些薄弱環(huán)節(jié)，規(guī)范化管理水平有待提高。在今后的工作中，我們一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，與時俱進(jìn)、強(qiáng)化管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使我區(qū)的招生考試工作再上新臺階。
文明出行工作會議總結(jié)篇十七
東營中心支公司加強(qiáng)銷售團(tuán)隊建設(shè)，不斷強(qiáng)化團(tuán)隊銷售能力，開始于20xx年下半年。當(dāng)時，全市職工總數(shù)為59人，其中非銷售人員為41人，銷售人員為18人，沒有營銷員隊伍，基層組織大多處于癱瘓狀態(tài)，基礎(chǔ)管理及基礎(chǔ)服務(wù)不到位，市場競爭能力極差，市場銷售能力薄弱，20xx全年保費(fèi)收入3100萬元，其中新車共保680萬，全年日均保費(fèi)6.6萬元，人均保費(fèi)50萬元，20xx年保費(fèi)收入3700萬元，其中新車共保976萬元，全年日均保費(fèi)7.4萬元，人均保費(fèi)60萬元。在這種情況下，如何加快發(fā)展，成為擺在東營中支總經(jīng)理室面前的首要課題，經(jīng)過認(rèn)真分析研究，我們把培育團(tuán)隊銷售能力作為加快發(fā)展的首要任務(wù)，經(jīng)過三年來的不懈努力，東營中支不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在銷售能力建設(shè)方面邁出了堅實(shí)的一步。20xx年公司全年保費(fèi)收入達(dá)9348萬元，比20xx年增收保費(fèi)5648萬元，平均每年遞增1882萬元，全年日均保費(fèi)25.6萬元，人均保費(fèi)突破100萬元，市場排名由20xx年的第七位升至目前的第四位，實(shí)現(xiàn)了持續(xù)快速增長，開創(chuàng)了東營中心支公司業(yè)務(wù)多元化發(fā)展的新局面。這些成績的取得取決于分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，也是東營中支不斷強(qiáng)化銷售團(tuán)隊建設(shè)的結(jié)果。
結(jié)合發(fā)展的實(shí)際情況，下面我把東營中心支公司的工作情況作以下匯報。
認(rèn)識是行動的先導(dǎo)，只有正確的認(rèn)識，找準(zhǔn)發(fā)展的準(zhǔn)確定位才能有進(jìn)一步的發(fā)展。09年保費(fèi)規(guī)模偏小的殘酷現(xiàn)實(shí)讓我們深刻認(rèn)識到，沒有強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊就不可能擺脫困境，因此，“拉隊伍，促銷售”成為當(dāng)時的口號與主題，東營中支班子成員深刻認(rèn)識到這一點(diǎn)并高度重視，從尋覓高素質(zhì)團(tuán)隊管理人員開始，通過近3年的努力，終于達(dá)到了目前各縣區(qū)支公司人員穩(wěn)定，各營業(yè)單位銷售團(tuán)隊一步步發(fā)展壯大的可喜局面，這當(dāng)中的實(shí)踐證明，掐準(zhǔn)培育銷售團(tuán)隊的“脈搏”不放松是完全成確的，我們在此方面做了以下三點(diǎn)。
(一)銷售團(tuán)隊規(guī)劃。
首先從制定職涯規(guī)劃開始，樹立起全公司一盤棋的思想。特別在09年上半年，由于保費(fèi)少，公司存在人心渙散狀況，嚴(yán)重影響著公司的發(fā)展。公司總經(jīng)理室要求，從發(fā)展的大局出發(fā)，凡是有利于公司發(fā)展的事就要主動認(rèn)真地去完成，力求做事更好更快一點(diǎn)，把各類工作要做到位，同時利用好當(dāng)時市場監(jiān)管趨嚴(yán)的形勢，以此為契機(jī)迅速打開局面，切不可坐失良機(jī)。其次，明確發(fā)展目標(biāo)，利用會議進(jìn)行宣導(dǎo)，制定切實(shí)的目標(biāo)任務(wù)、增員方案、競賽方案、獎罰措施等。三是樹立團(tuán)隊標(biāo)桿，讓榜樣團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人在公司宣講好的經(jīng)驗(yàn)作法，即激勵了后來者又起到穩(wěn)定“軍心”的作用。
(二)銷售團(tuán)隊管理。
包含三個層面的內(nèi)容：一是打造銷售團(tuán)隊的凝聚力。團(tuán)隊的凝聚力是針對團(tuán)隊和成員之間的關(guān)系而言的。團(tuán)隊精神表現(xiàn)為團(tuán)隊成員強(qiáng)烈的歸屬感和一體性，每個團(tuán)隊成員都能感受到自己是團(tuán)隊當(dāng)中的一分子，把個人工作和團(tuán)隊目標(biāo)聯(lián)系在一起。二是建立良好的信息溝通渠道?？偨?jīng)理室成員采取“走動式”管理方法，經(jīng)常與一線銷售員工進(jìn)行溝通，對反映問題及時解決。三是建立健全獎勵及激勵機(jī)制。即增強(qiáng)了銷售團(tuán)隊的合作意識，又增強(qiáng)了團(tuán)隊成員之間的良性競爭力，這成為促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的推進(jìn)劑。
(三)銷售團(tuán)隊培訓(xùn)。
員參加各類有關(guān)保險方面的知識講座，讓銷售人員及時認(rèn)識市場狀況及上級公司的各類決定，達(dá)到了與時俱進(jìn)的效果。
(一)啟動四級機(jī)構(gòu)建設(shè)。
東營中心支公司在銷售團(tuán)隊的培育上，首要思路是啟動四級機(jī)構(gòu)，然后在四級機(jī)構(gòu)中發(fā)展銷售團(tuán)隊，讓四級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人成為增強(qiáng)團(tuán)隊銷售能力的第一責(zé)任人?！跋胍疖嚳?，全靠車頭帶”，銷售團(tuán)隊的全面發(fā)展離不開合適的帶頭人，即合格的銷售管理人才。20xx年6月以前，東營中心支公司四級機(jī)構(gòu)發(fā)展很不理想，普遍存在產(chǎn)能極低、經(jīng)營水平不高、發(fā)展基礎(chǔ)不牢等突出問題，成為制約公司可持續(xù)發(fā)展的瓶頸。公司把引進(jìn)高端人才，作為發(fā)展壯大的突破口。經(jīng)過3年多的不懈努力，陸續(xù)從其他保險公司引進(jìn)多名銷售管理人才，這些人員綜合素質(zhì)比較高，業(yè)務(wù)及管理能力較強(qiáng)，這就為公司快速鋪設(shè)機(jī)構(gòu)、快速拓展市場奠定了人才基礎(chǔ)。
展到20xx年1582萬元，墾利支公司保費(fèi)由20xx年314萬元發(fā)展到20xx年1124萬元，東城營銷服務(wù)部保費(fèi)由20xx年67萬元發(fā)展到20xx年1037萬元，河口支公司保費(fèi)由20xx年x萬元發(fā)展到20xx年x萬元。
(二)培育銷售隊伍。
有發(fā)展?jié)摿Φ匿N售隊伍是保險業(yè)務(wù)的重要來源和保障，東營中心支公司不斷強(qiáng)化四級機(jī)構(gòu)銷售人才隊伍建設(shè)，不斷從其他公司中挖掘有能力的業(yè)務(wù)人員和保險代理人員，組建強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊，從20xx年下半年開始截止20xx年底，全市銷售團(tuán)隊從0到發(fā)展到10支，其中廣饒支公司已擁有4支團(tuán)隊，團(tuán)隊保費(fèi)規(guī)模達(dá)到萬元。東營區(qū)支公司已組建3個展業(yè)團(tuán)隊，團(tuán)隊保費(fèi)收入達(dá)到萬元。東城營銷部組建2個展業(yè)團(tuán)隊，團(tuán)隊保費(fèi)收入達(dá)萬元。
在團(tuán)隊長的管理方面，東營中支明確要求各縣區(qū)支公司團(tuán)隊長為各自辦公會議人員，參與公司業(yè)務(wù)管理和決策，提高團(tuán)隊長的政治地位和歸屬感，并讓團(tuán)隊長參加中支公司月度分析例會，讓團(tuán)隊長了解公司的業(yè)務(wù)政策和工作思想，對表現(xiàn)突出的團(tuán)隊長在全市會議上進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)介紹，即提高了他們的自身能力，又增強(qiáng)了他們對公司的認(rèn)同感。
(三)培育銷售人員。
文明出行工作會議總結(jié)篇十八
兵器城項目于20xx年x月x日正式開展，歷經(jīng)三個多月的醞釀與籌劃，雖未取得特別突出的成效，但還是收獲相當(dāng)多的實(shí)際意義以及宣傳效果。這對于分析現(xiàn)狀以及客戶需求以及下一階段的工作都有很多的借鑒意義。
參與該項目的所有人員在主觀上都有將該項目圓滿完成的良好心愿，所有參與人員都盡心盡力，全心全意在該項目中發(fā)揮了重要作用。但針對該項目尚未完成的現(xiàn)實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題、找出不足、改正錯誤、完善方案、調(diào)整策略才是最重要的目的。因此本總結(jié)中將會議中取得的成效與出現(xiàn)的問題列出，重點(diǎn)是為下一步的項目的繼續(xù)推進(jìn)、和決策提供意見。
一、項目現(xiàn)狀。
20xx年x月x日項目暫告一段落、于基地的品鑒會剛剛完成。
二、項目先期階段宣傳上沒有到位，以至于大多數(shù)業(yè)主還不知道有這樣的活動、業(yè)主偏少。會議氣氛不夠、采集的信息量較少。
三、會場布置太過倉促、雜亂、與預(yù)期有很大差距、材料商攜帶材料過多、占據(jù)了演講區(qū)、設(shè)計區(qū)。給人一種賣材料的感覺、通俗點(diǎn)說像是逛市場。
四、時間上也過于倉促，從接到開會通知到會議開始，準(zhǔn)備時間一共六天。設(shè)計方案展會布置時間壓縮的太多。
五、組織策劃，原計劃以家裝設(shè)計、宣傳理念、剖析家裝流程為主要目的沒有達(dá)到。而此次會議幾乎沒有流程?？蛻糇唏R觀花、一帶而過。廠商之間沒有理解此次會議的核心觀念，爭相推銷產(chǎn)品。三家單位和材料商之間各自為戰(zhàn)。甚至有相互攻擊的現(xiàn)象出現(xiàn)。會場秩序及給客戶的印象不是很好。
六、思想上未能達(dá)到統(tǒng)一，目標(biāo)也并不一致。例如此次展會是以博雅裝飾為核心，與各家單位強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。但大恒裝飾以及商家在宣傳產(chǎn)品以及介紹上全部以大恒裝飾為主，背離此次展會的核心意義。
七、上述問題為我個人見解，希望給予補(bǔ)充或者批評指正。當(dāng)然此次展會也收獲到一些有效信息，積累到一部分客戶信息，以及客戶的真正想法，這些成效對于下一階段的工作進(jìn)展能夠起到很好的借鑒意義。
對于此次展會的問題，以及取得的成效應(yīng)及時糾正錯誤的戰(zhàn)略決策，結(jié)合客戶的真正想法以及意愿研究下一步的工作。