學習需求的調查報告(優(yōu)秀20篇)

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    學習需求的調查報告篇一
     隨著我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快,越來越多的農村富余勞動力轉移到城市或鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),這部分人稱之為 農民工 。目前農民工已成為我國產業(yè)大軍中的一支主要力量,但隨著科技的進步,各用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求越來越高,農民工因長期缺少學習,難以滿足崗位的要求。通過選擇合適農民工作為調查對象,了解其學習需求,從而探索電大開展為農民工服務的新途徑,使農民工朋友們能夠快速提高自我,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活,為社會的發(fā)展作出貢獻。
     調查題目:農民工學習需求調查問卷
     調查時間:20xx年6月
     調查地點:xxxxx
     調查方式:個人問卷調查
     調查內容:本次調查圍繞 農民工學習需求 問題,調查了從農村來打工的青年。從中了解他們的學習需求。
     調查統(tǒng)計:接受調查的農民工男性60%,女性40%;年齡以青壯年為主;從受教育程度來看,文化水平集中在初中、中專,大專及以上學歷只占到10%;收入一般在1500到2500之間。
     發(fā)現(xiàn)的問題:他們在都年富力強,但學歷相對較低,缺乏一技之長,就業(yè)的基本技能相對較低,月收入也不高,家庭負擔比較重,所以大多是希望能多掙點錢來改善家庭生活條件,改善子女就讀的條件,同時希望今后的生活更有保障,這一現(xiàn)狀在農民工當中非常普遍。
     農民工參加學習障礙:
     勞動時間長
     沒有時間 成為首位原因。因為現(xiàn)在大部分工廠上班時間名義上8小時制,但是實際上班時間往往12小時左右,平常周六周日也加班,幾乎很少有人能得到國家規(guī)定的每周2日休息日的,農民工的休息權益基本上沒有得到保障。但是農民工為了能有工作,就算很想學習技能、學習知識,也很難有時間去學習。
     培訓的費用高
     因為參加培訓,除培訓費外,書本費、考試費、職業(yè)技能鑒定費等費用少則數百元,多則上千元,這讓農民工掙扎需不需要參加這些培訓。另外國家政府雖然明確提出農民工就業(yè)專項資金補貼,讓其使用在農民工職業(yè)培訓上,但由于使用范圍狹窄,審批卻很嚴格,往往資金很難到位。而造成農民工一面繼續(xù)幫助,另一面資金卻又不到位的現(xiàn)象。
     制度有局限
     有一些短期培訓,像廚師、縫紉、車工、焊工這類專業(yè),兩三月短暫培訓時間很難讓農民工得以純熟把握,而且由于教學的地點和教學道具的缺少導致農民工只有少量的操作經驗,所以農民工在學習后更加難以熟練,導致部分農民工不愿意參加此類培訓。另一方面有的培訓時間有過長,農民工也難以協(xié)調時間與工作時間。教育體制中對待農民工的培訓場所缺乏有效的監(jiān)督機制,中央撥款給地方政府關于農民工培訓學習的經費,只是把培訓費往下?lián)芨?,并沒有專人跟中調查培訓效果或考核培訓工作進展成效等。由于這一方面的監(jiān)管不力,有的培訓學校就會存在學時不充足、學員自動流失、冒名頂替等異常的現(xiàn)象。更甚者,一些不負責任的培訓機構和人員會鉆政策的空子,挪用資金,搞假培訓,編造名冊,騙取國家的補助金以謀私利的情況產生。
     培訓觀念落后
     在部分地方對農民工工作培訓的重要性熟悉不夠。往往只落實在口號上,沒有實際的進行開展。而大多數農民工也沒有意識到培訓學習的重要性,主動參與就業(yè)培訓的意識淡薄,對培訓工作不夠重視參加培訓的積極性不高。而另一方面農民工大多文化底子不高、學習起來費力,很多人就因為這樣經常沒有信心,從而半途而廢。
     社會調查的建議
     在科技高度發(fā)展的當今世界,沒有科技進步我國是很難立足于世界之林,而科技的進步是需要靠教育,需要通過教育來培養(yǎng)大批高科技人才和適應社會發(fā)展的社會主義建設者,而農民工是當前產業(yè)大軍中的一支重要力量,也是今后我國社會主義事業(yè)建設中不可或缺的一支力量。對當前農民工的政策來分析,是非常令人擔憂的。農民工學習需求調查報告(3篇)農民工學習需求調查報告(3篇)。
     很多農民工在現(xiàn)實生活中,采取一切機會去培訓,去努力提高自身的綜合素質,提升自己的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)本領,但這僅只是一少部分,如果離開了社會的支持,政府的引導和政策扶持,大多數農民工是難以實現(xiàn)培訓和就業(yè)的,就我國目前的國力而言,無法一下子來解決農民工的問題,無法做到來支持每一個農民工去搞創(chuàng)業(yè),搞科研,但我們可以整合社會資源為那些都為學習,需要技術的農民工提供優(yōu)惠的條件和扶持政策,下面我想結合調查的'情況和我國當前的實際,就如何加強農民工的學習和創(chuàng)業(yè)等方面提出以下觀點和看法:
     加大農村基礎教育的投入。教育強國是我國的一項基本方針,但還不能落在口號上,而要落實到實際行動中,要增加教育和投入比例,特別是要加大農村基礎教育,改善現(xiàn)有的教育基礎設施,提高農村教育工作的政治待遇和經濟待遇,能讓教育人才安心在農村工作,從而讓農村的孩子受到良好的學習教育,有較好的素質,這樣才能從根本上長遠的解決農民工的問題。
     整合資源,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。我國現(xiàn)有中等職業(yè)技術教育學校的1.5萬所,高等院校1100余所,這是一個非常豐富的教育資源和教育基地,我們只要整合資源,加以利用就是農民工繼續(xù)學習的非常好的載體。當前就是如何制定好政策,并給了一定的經費支持,引導這些職業(yè)技術學校加入學習農民工的教育和培訓中來,如在開設班級時,加強與用工單位的聯(lián)系,有針對性開設現(xiàn)實工作中需要的工種、課程,這樣既可以解決農民工的就業(yè)問題,又可解決用工單位缺人的問題,在資金支持方面可通過以政府投入的方式來解決,如職業(yè)技術學校每培訓1名農民工給予一定的經濟補償,這樣,可以大大提高職業(yè)技術學校多與農民工培訓的積極性。如果充分調動了職業(yè)技術學校的積極性,農民工的培訓和教育問題就會得到有效解決。
    學習需求的調查報告篇二
    為了更好地了解農民工的學習需求,本小組于4月20日對周小姐、王女士、江先生三名農民工進行了調查,總體來說,現(xiàn)在的農民工學習進取心都非常的強,都希望能有更好學習的機會提高自己知識水平,讓自己能在企業(yè)當中能有更好地提升空間。
    一、調查的目的和意義
    隨著時代的進步,經濟的快速發(fā)展,人們對生活水平的要求越來越高,便有一批批為了提高生活水平的農業(yè)戶口人員而進入城鎮(zhèn)務工,這個群體就是農民工,越來越多的農民工朋友走出家鄉(xiāng),為夢想為生活在城市奮斗打拼,他們大多數在城市的基層成為城市的基層砥柱為城市的發(fā)展做著不可磨滅的貢獻,而科技的快速發(fā)展和新技術的不斷革新以及用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求,促使農民工朋友要在生活工作中不斷的進步不斷的學習不斷的提升自己,才能在城市中高水平快節(jié)奏的生活,為了解廣大農民工朋友在工作中的學習需求,特此隨機對三名來自不同行業(yè)不同年齡的農民工朋友做了調查問卷,以便更好的了解他們的生活工作情況,實際工作能力的運用和發(fā)揮情況,針對他們在工作中遇到的問題以及所需要的專業(yè)技能知識給予相應幫助和合理的解決方法,使農民工朋友們能夠快速提高自我,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活。
    二、調查內容
    (一)調查的對象和基本情況
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,調查了三名從農村來城里打工的青年。從中了解他們的學習需求。
    周麗絲,女,19,職高,群眾,未婚,家庭成員有3人,她在一個民營企業(yè)任職,月收入1500—2000。周小姐很想學習農學,在獲得大專學歷后回家鄉(xiāng)支持當地農村的發(fā)展。本來學旅游的她在現(xiàn)實工作中并沒有什么優(yōu)勢。她也考慮到通過短期培訓進行脫產學習服裝加工,這對于她繼續(xù)留在發(fā)達城市有一定的幫助。畢竟手工制造業(yè)也需要一批真正有手藝的人。王丹丹,女,23,初中,群眾,已婚。家庭成員4(有子)。丹丹姐是在大酒店工作的,原來學的也是計算機管理。因為自己的學歷低,所以成了她競爭的門檻。所以她現(xiàn)在最想取得一個本科學歷,主修經濟學,當一個財務方面的工作人員。另一方面,電大組織的短期餐飲服務培訓她也感興趣,可以先讓她在餐飲業(yè)好好干下去,尋找更好的機會去深造。江志強,男,23,大專,團員,未婚,家庭成員3人。他有些靦腆,但是計算機的水平不賴,學歷也還不錯。所以他想到廣播電視大學學習經濟學,當一名財務人員。如果不行的話,他就去參加當地政府組織的短期培訓,學習數控技術,畢竟對于一個男士來說,數控這個職業(yè)也是不錯的。
    (二)學歷及收入狀況
    (三)農民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。他們戶籍仍在農村,主要從事非農產業(yè),有的在農閑季節(jié)外出務工、亦工亦農,流動性強, 有的長期在城市就業(yè),已成為產業(yè)工人的重要組成部分。大量農民進城務工或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),對我國現(xiàn)代化建設作出了重大貢獻。為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,保障農民工合法權益,改善農民工就業(yè)環(huán)境,引導農村富余勞動力合理有序轉移,推動全面建設小康社會進程,農民工現(xiàn)有學歷一般都低于本科學歷。而且農民工的學歷與年齡成反比例。50歲以上一般為小學以下學歷;30歲—50歲一般為高中以下學歷;20歲—30歲為本科以下學歷。其學歷與同等城市人相比有很明顯的差異。
    三、農民工學習需求的現(xiàn)狀及分析
    (一)學習需求明確
    農民工生活在社會生活的底層,每個月只領到微薄的工資。而工資的花費除支付日常開支之外還存在著其它方面的費用。例如:郵寄回家鄉(xiāng)的親人生活費、子女的教育經費等。這樣的狀態(tài)下使農民工朋友更急切的想改變生存環(huán)境,那就是可以掙更多的錢,來改善自己的生活。
    (二)農民工參加學習障礙,勞動時間長
    乎很少有人能夠得到國家規(guī)定的每周休息兩天的,農民工的休息權益基本上沒有得到保障。但是農民工為了能有工作,就算很想學習技能、學習知識,也很難有時間去學習。
    (三)培訓的費用高
    因為參加培訓,出培訓費外,書本費、考試費、職業(yè)技能鑒定費等費用少則數百元,多則上千元,這讓農民工掙扎需不需要參加這些培訓。另外國家政府雖然明確提出農民工就業(yè)專項資金補貼,讓其使用在農民工職業(yè)培訓上,但由于使用范圍狹窄,審批卻很嚴格,往往資金很難到位。而造成農民工一面急需幫助,另一面資金卻又不到為的現(xiàn)象。
    四、調查建議
    (一)提供更廣泛的學習機會
    充分認識農民工培訓工作的重要性和緊迫性,實行短期培訓與學歷教育相結合,培訓與技能鑒定相結合,培訓與就業(yè)指導相結合的方式,以市場需求為依歸,以轉移就業(yè)形式為引導,以職業(yè)技能培訓為重點。要逐步完善培訓服務體系,加大宣傳力度,把職業(yè)需求情況、技能要求等及時傳遞給農民工朋友,使他們了解參加培訓的重要性。要建立農民工培訓需求調查系統(tǒng)。對農民工朋友培訓需求進行分類,使之可以按其需求提供相應服務。
    培訓中心可以推出相應的優(yōu)惠制度,適當降低培訓的成本。
    (三)建立農民工學習團,創(chuàng)造良好的環(huán)境
    加強探索企業(yè)聯(lián)合建團,社區(qū)公寓建團、警團聯(lián)建或派設基層團組織聯(lián)系點等在農民工群眾建團的新模式,以多種渠道讓農民工加入到城市生活的行列。
    (四)只有在整合資源、多部門聯(lián)動的基礎上,才能為農民工自主學習創(chuàng)造良好的環(huán)境。可以充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,成為構建學習型社會的重要陣地。
    關于“農民工學習需求”的調查報告
    一、調查背景分析
    由于缺乏嚴格的統(tǒng)計手段,中國目前的農民人口根據估計約為9億左右,其中兩億多,也就是其中四分之一為農民工。而如果按照稍微廣義的估測,即把任何擁有農民身份而不以農業(yè)勞動為主要收入來源和工作時間的人計算在內,不對其工作地點是在城市還是在農村進行區(qū)別,這個群體的數量可能會達到5億甚至更多。根據筆者在山東,河南,廣東,湖南這些省份進行的調查研究,目前在絕大多數的農村,農業(yè)生產雖然仍然是農民的立足之本,但已經處于個人生產的“相對副業(yè)”地位。這些地區(qū)的農民同時也在以農民的身份進行著第二三產業(yè)的活動,所以也可以視為農民工群體。但在本文中,我們暫時以狹義的農民工,即這個廣義群體中在城市生活的那一部分作為研究對象。即便如此,這個群體仍然無疑是中國最大的一個社會群體之一,根據國家統(tǒng)計局2004在全國31個?。▍^(qū)、市)對6.8萬個農村住戶和7100多個行政村抽樣調查,推算出當年外出就業(yè)農民工約為1.18億人,占農村勞動力的23.8%,并且該群體每年以800萬人左右的數量持續(xù)增加。整合有關部門和專家的意見,筆者認為:目前中國狹義的外出農民工數量為1.2億人左右;如果加上在本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè)的農村勞動力,農民工總數不少于2億人。
    以社會發(fā)展的視角來看,農民工是社會發(fā)展的產物。1984年,中國社會科學院刊物《社會學通訊》首次使用“農民工”一詞,隨后這一稱謂逐漸被廣泛使用。中國是典型的城鄉(xiāng)二元經濟結構,城市經濟和農村是完全不同的經濟類型。農村仍然是比較封閉和自我滿足的,同時經濟仍然依賴于傳統(tǒng)的農耕。而城市則完全是現(xiàn)代工業(yè)和信息化生產的區(qū)域,強調商品交換。在一個社會經濟狂飆突進的時代,我們一方面要保持以城市經濟為主體框架的的整體經濟的快速發(fā)展,同時又不能忘記農民問題永遠是中國社會最深刻和最核心的根本問題,至少在相當長的時期內,中國的問題實質上仍然是農民問題。農民工群體的發(fā)展壯大是實現(xiàn)整個中國由傳統(tǒng)的農業(yè)社會向現(xiàn)代工業(yè)社會轉變的必然,是一場更大規(guī)模的集體社會角色遷徙和一次深刻而持久的社會轉型。如何將數以億計徘徊在城市農村之間的農民工這塊“面包夾心層”的問題解決好,直接關系整個經濟社會改革的成敗。在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展的水平和前景仍然不能令人振奮的時候,如何利用政策矯正和調節(jié)農民工群體性的生存和發(fā)展突出問題,從而有助于實現(xiàn)消解城鄉(xiāng)二元經濟結構的遠景目標,是一個值得深入探討的課題。
    二、調查目的與意義
    我國的農民工問題一直十分突出,嚴重阻礙了我國城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略要求。在城市,農民工受到社會的排斥和歧視,被限制和禁止從事某些職業(yè)。這一方面是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異造成的,另一方面主要還是因為廣大農民工本身缺乏相關的素質,這里包括行為習慣和專業(yè)技能。在農民工這支非常宏大的社會群體中,青年農民工點大多數,年齡在18——35歲之間,有已婚的,也有未婚的,他們的文化程度在小學以上,高中以下,大多沒有一技之長,在經濟發(fā)達的城市打工,有的在工廠,有的在建筑工地。在調查訪問中發(fā)現(xiàn),他們的思想文化素質不高,但對目前現(xiàn)狀不滿意,很想改變又累又臟工資低的工作,對學習技術提高自己的水平有著強烈的需求。因此,切實去了解農民工的思想動態(tài),積極引導、扶植他們去就業(yè),為他們提供學習的機會,創(chuàng)造學習的條件,是任重道遠的,也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決“三農問題”的有效舉措。一旦讓廣大農民工掌握了一定的技能,提升了相關的素質,他們不但能促進經濟發(fā)達地區(qū)經濟的進一步發(fā)展,同時也能為他們家鄉(xiāng)的經濟事業(yè)做出巨大的貢獻。
    三、調查方法
    此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。
    四、調查對象
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,調查了五名從農村來城里打工的青年。從中了解他們的學習需求。
    五、調查結果
    周麗絲,女,19,職高,群眾,未婚,家庭成員有3人。她在沿海發(fā)達地區(qū)的一個民營企業(yè)任職。月收入500-1000。周小姐很想學習農學,在獲得大專學歷后回家鄉(xiāng)支持當地農村的發(fā)展。本來學旅游的她在現(xiàn)實工作中并沒有什么優(yōu)勢。她也考慮到通過短期培訓進行脫產學習服裝加工,這對于她繼續(xù)留在發(fā)達城市有一定的幫助,畢竟手工制造業(yè)也需要一批真正有手藝的人。
    楊嘵燕,女,23,職高,群眾,未婚,家庭成員3人。同樣在沿海發(fā)達地區(qū)工作的她,情況和周小姐類似。她原來是學計算機管理的,但后來當了超市職工,同樣無法施展她的專業(yè)能力。她想到廣播電視大學學習管理學,憑借著不錯的氣質和口才,努力成為一個管理者。但她也考慮到電大組織的短期培訓中學習計算機應用,繼續(xù)強化她的專業(yè)能力,使自己在城市的競爭中體現(xiàn)出自己的優(yōu)勢。 高迪,女,23,初中,群眾,未婚,家庭成員5人。高小姐的情況和上面兩位各有類似。作為超市職工的她,因為學歷的問題沒有能繼續(xù)她計算機管理的夢想?,F(xiàn)在她用自己的業(yè)余時間在廣播電視大學學習農學,回家支持家鄉(xiāng)建設。但是,她也沒有放棄到電大進行短期培訓,走上計算機方面的相關崗位。
    王丹丹,女,23,初中,群眾,已婚,家庭成員4 (有子)。丹丹姐是在大酒店工作的,原來學的也是計算機管理。因為自己的學歷低,所以成了她競爭的門檻。所以她現(xiàn)在最想取得一個本科學歷,主修經濟學,當一個財務方面的工作人員。另一方面,電大組織的短期餐飲服務培訓她也感興趣,可以先讓她在餐飲業(yè)好好干下去,尋找更好的機會去深造。
    江志強,男,23,大專,團員,未婚,家庭成員3人。他有些靦腆,但是計算機的水平不賴,學歷也還不錯。所以他想到廣播電視大學學習經濟學,當一名財務人員。如果不行的話,他就去參加當地政府組織的短期培訓,學習數控技術,畢竟對于一個男士來說,數控這個職業(yè)也是不錯的。
    六、討論與建議
    無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述,我們不難看出,要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的?,F(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數量達到2000萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。
    教育,仍舊是教育,我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去給那些想學習,需要技術的農民工兄弟創(chuàng)造學習的機會,拓寬學習的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓機制,加強教育培訓的改革力度,扶植那些能大量吸納農民工的企業(yè)。我想就這一問題再提出并重申幾個觀點和看法。
    (一)充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓
    我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學校約1.5萬所,高職院校有1100余所。這是農民工培訓的豐富資源,當務之急是制定政策,并給予經費支持,使得中高等職業(yè)學校真正成為農民工教育的重要載體。
    (二)教育資源重心下移延伸到農村基層。
    我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網絡。
    (三)加大新農村文化設施的建設力度
    農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有
    靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的`學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。
    (四)加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持
    相對于農民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農民工的建設,而作為一定的回報,政府應當鼓勵并加大經濟發(fā)達地區(qū)對周邊農村的扶持。只有將農村建設成城市,才能從根本上把農民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。
    一、引言
    1、調查的目的和意義
    隨著我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快,越來越多的農村富余勞動力轉移到城市或鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),這部分人稱之為“農民工”。目前農民工已成為我國產業(yè)大軍中的一支主要力量,但隨著科技的進步,各單位對用工的要求越來越高,農民工因長期缺少學習,難以滿足崗位的要求。通過選擇合適農民工作為調查對象,了解其學習需求,從而探索電大開展為農民工服務的新途徑,為農民工的培訓就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)提供學習的平臺,為社會的發(fā)展作出貢獻。
    2、調查對象
    本次調查圍繞“農民工學習需求問卷”的問題,調 查了4名生活中有接觸和聯(lián)系的農民工,調查對象 分布在沿海及中部地區(qū),均符合調查規(guī)定的條件。
    3、調查時間
    2015年4月中旬
    4、調查方法
    此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。
    二、調查內容
    1、農民工,女,32歲,農業(yè)戶口,初中學 歷,政治面貌群眾,已婚有子女,共有家庭成員4 人,工作地域直轄市 ,工作單位:個體企業(yè),稅 后月收入為1500-2000元人民幣,愿意繼續(xù)學習, 希望通過參加短期培訓來繼續(xù)學習,學習內容為計 算機應用,學習方式:當地政府組織的短期培訓。 目前最關心的問題:一是打工掙錢,改善家庭生活 條件;二是勞動報酬及時足額發(fā)放;三是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè) 的優(yōu)惠政策。
    2、農民工,男,30歲,農業(yè)戶口,文化程 度高中,政治面貌團員,已婚有子女,共有家庭成 員5人以上,工作區(qū)域:中部地區(qū),工作地域:地級 市,工作單位:黨政機關,稅后月收入1500-2000 元,不愿意繼續(xù)學習,目前最關心的問題:一是打 工掙錢,改善家庭生活條件,二是擴大工傷、醫(yī)療 、養(yǎng)老保險覆蓋面;三是法律服務和法律援助。
    3、農民工,男,34歲,農業(yè)戶口,文化程 度高中,政治面貌群眾,已婚有子女,現(xiàn)有家庭成 員4個,工作區(qū)域:中部地區(qū),工作地域:省會城 市,工作單位:民營企業(yè),稅后月收入1501-2000 元以上,愿意繼續(xù)學習,希望通過參加短期培訓來 繼續(xù)學習,學習的內容為計算機應用及汽車維修, 學習方式:電大組織的短期培訓,目前最關心的問 題:一是子女上學與就業(yè);二是租購住房;三是盡 快制定和實施農民工的養(yǎng)老保險轉移接續(xù)辦法。
    4、農民工,男,38歲,農業(yè)戶口,文化程 度高中,政治面貌群眾,已婚有子女,現(xiàn)有家庭成 員3個,工作區(qū)域:沿海發(fā)達地區(qū),工作地域:直轄 市,工作單位:從事個體企業(yè),稅后月收入2500- 3000元,愿意繼續(xù)學習,希望通過參加短期培訓來 繼續(xù)學習,學習的內容為市場營銷,學習方式為: 高等職業(yè)技術院校組織的培訓,目前最關心的問題 :一是子女上學與就業(yè);二是盡快制定和實施農民 工養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)辦法;三是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu) 惠政策。
    三、調查結論
    低,大多是初中、 高中文化,缺乏一技之長,就業(yè)的基本技能相對較 低,月收入也不高,大多在1500-2000元/月,家庭 負擔比較重,所以大多是希望能多掙點錢來改善家 庭生活條件,改善子女就讀的條件,同時希望今后 的生活更有保障,這一現(xiàn)狀在我國農民工當中非常 普遍,分析其原因,主要有以下幾方面:
    1、基礎教育特別是農村的基礎教育投入不夠。我 國是人口大國,有14億人口,其中農業(yè)人口占70% 。教育作為強國的基礎,在我國的投入比例相對是 比較低的,只占總gdp的3.48%,而在教育的投入方 面,大多集中在高等教育的投入,而基礎教育的投 入又集中在城市,所以,農村的基礎教育無論從資 金投入還是師資力量的投入,都相對比較弱,從而 在農村從小所接受的教育是很有局限性的。
    2、職業(yè)教育還沒有普及。在我國農村,大多數是 自主擇業(yè),政府通過職校或其他短期培訓的方式, 培養(yǎng)就業(yè)技能和就業(yè)本領還做得非常不夠,其主要 原因:一是農村人員的觀念沒有轉變,讀書無用論 在農村仍占相當比例,同時在就業(yè)技能方面,大多 局限仍在泥工、木工、油漆工等,這就導致不會花錢送子女去參加技能培訓;二是政府在這方面重視 和引導不夠。關于農村人口的就業(yè),傳統(tǒng)一直是自 主擇業(yè),政府在這方面沒有太多的作為,也沒有引 起重視,從而在縣鄉(xiāng)一級很少有農民工技能培訓的 學?;蛘n程,對職業(yè)教育的重視和投入也不夠,只 是充分發(fā)揮現(xiàn)有職校的作用。
    省購買了養(yǎng)老保險,但在養(yǎng)老保險關系的轉移和 接續(xù)的手續(xù)并不完善,導致很多農民工對購買養(yǎng)老 保險心存疑惑。因社會保障的不健全,農民工對今 后的生活保障心存擔憂。
    4、支持農民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策尚未出臺。在 我國為解決下崗職工的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)方面,出臺了很 多的優(yōu)惠政策,但在對待農民工這方面,尚未出臺 相關優(yōu)惠政策支持和扶持農民工的就業(yè)和創(chuàng)業(yè),并 沒有充分調動農民工創(chuàng)業(yè)的積極性,沒有企業(yè)的積 極性。
    四、建議與思考
    在科技高度發(fā)展的當今世界,沒有科技進步我國是很難立足于世界之林,而科技的進步是需要靠教育,需要通過教育來培養(yǎng)大批高科技人才和適應社會發(fā)展的社會主義建設者,而農民工是當前產業(yè)大軍中的一支重要力量,也是今后我國社會主義事業(yè)建設中不可或缺的一支力量。對當前農民工的政策來分析,是非常令人擔憂的。很多農民工在現(xiàn)實生活中,采取一切機會去培訓,去努力提高自身的綜合素質,提升自己的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)本領,但這僅只是一少部分,如果離開了社會的支持,政府的引導和政策扶持,大多數農民工是難以實現(xiàn)培訓和就業(yè)的,就我國目前的國力而言,無法一下子來解決農民工的問題,無法做到來支持每一個農民工去搞創(chuàng)業(yè),搞科研,但我們可以整合社會資源為那些都為學習,需要技術的農民工提供優(yōu)惠的條件和扶持政策,下面我想結合調查的情況和我國當前的實際,就如何加強農民工的學習和創(chuàng)業(yè)等方面提出以下觀點和看法:
    才安心在農村工作,從而讓農村的孩子受到良好的學習教育,有較好的素質,這樣才能從根本上長遠的解決農民工的問題。
    2、整合資源,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。我國現(xiàn)有中等職業(yè)技術教育學校的1.5萬所,高等院校1100余所,這是一個非常豐富的教育資源和教育基地,我們只要整合資源,加以利用就是農民工繼續(xù)學習的非常好的載體。當前就是如何制定好政策,并給了一定的經費支持,引導這些職業(yè)技術學校加入學習農民工的教育和培訓中來,如在開設班級時,加強與用工單位的聯(lián)系,有針對性開設現(xiàn)實工作中需要的工種、課程,這樣既可以解決農民工的就業(yè)問題,又可解決用工單位缺人的問題,在資金支持方面可通過以政府投入的方式來解決,如職業(yè)技術學校每培訓1名農民工給予一定的經濟補償,這樣,可以大大提高職業(yè)技術學校多與農民工培訓的積極性。如果充分調動了職業(yè)技術學校的積極性,農民工的培訓和教育問題就會得到有效解決。
    3、教育資源實現(xiàn)重心下移,開設鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)學校。我國的教育資源公布是及不均衡的,主要集中在大中城市和縣城,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的教育資源非常匱乏,大多數鎮(zhèn)沒有開設農業(yè)學校,開設了的也沒有充分利用,成為一種擺設,只有把重心下移到基層,并真正組織利用好,才能將教育培訓做到位。特別是當前農村普遍存在中小學生生源減少,很多校舍被閑置,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一種長效性的基層教育基地和培訓網絡。在城市,要以各街道為單位,成立農民工之家,利用社區(qū)大講堂等形式,讓農民工有活動和學習的場所和機會。
    就讀的問題,各地也出臺了有關政策,但在現(xiàn)實生活中,在落實的過程中,仍存在這樣或那樣的問題,從而沒有使農民工從心里上融入到城市中來。二是創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。在城市中,為解決下崗職工的培訓問題,有關培訓單位每培訓1名下崗職工,可以享受國家一定的補助,在一些技能培訓方面,只是象征性的收點費,而農民工不能享受這一優(yōu)惠政策,另外,下崗職工創(chuàng)業(yè)方面可享受稅收方面的優(yōu)惠政策和小額擔保貸款,而農民工則不能享受,要充分調動農民工創(chuàng)業(yè)的積極性和參照下崗職工這方面的優(yōu)惠政策。
    5、進一步完善社會保障體系。在現(xiàn)有社會保障體系的前提下,加強對農村社會養(yǎng)老保險的研究力度,從而出臺相應的政策,特別是在對待進城務工人員的養(yǎng)老保險方面,要嚴格按政策落實,在各省份之間要建立一種有效的接轉程序,從而解決農民工的養(yǎng)老問題,讓農民工扎根在城市,安心的工作,安心為城市的發(fā)展做好服務。總而言之,要把加強農民工的教育作為我國現(xiàn)行教育的一個重點和難點來抓,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象,教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會,教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。
    學習需求的調查報告篇三
    我國是一個農業(yè)大國,農村青年占國家青年的大部分,農村青年作為我國經濟社會發(fā)展的中堅力量,他們的生存,生活及發(fā)展狀況對農村經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定起著至關重要的作用,青年學習需求調查報告。要建設社會主義新農村,加快農村全面建設小康社會的進程,就必須充分發(fā)揮廣大農村青年的優(yōu)勢和作用,凝聚廣大農村青年的智慧和力量。而教育是素質能力的決定因素,為全面掌握農村青年教育水平發(fā)展狀況,為了解廣大農村青年的學習需求,使電大遠程開放教育更好的為農村青年提供服務,中央廣播電視大學特意組織安排了此次社會調查。
    本次調查采取問卷調查方式,對我市農村青年的學習需求作隨機調查。本次調查共發(fā)放調查問卷4份,收回有效問卷4份,合格率為100%,調查對象為4名年齡均在35周歲以下的農村青年。
    1、個人基本情況。
    在隨機調查的四人中,四人均為農業(yè)戶口,家庭成員都是5個及以上,初中學歷的1人,占總人數的25%,高中以上學歷3人,占總人數的75%,有2人從事農業(yè)種植、養(yǎng)殖體力工作,2人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)任職,有2人是共青團員,1人已婚,家庭年收入均是在1萬—3萬元之間。調查表明,農村青年學歷層次已有所提升,文化素質和職業(yè)技能素質都有了明顯提高,不過仍有少數只能從事體力型、收入低的工作,調查報告《青年學習需求調查報告》。知識水平和封建思想的限制,直接影響了農村青年的就業(yè)。
    在調查對象中都明確表示,希望進一步提升自身學歷層次,其中75%希望通過業(yè)余學習方式攻讀相應的學歷,25%希望通過脫產學習的方式取得相應的學歷,學習的科類為管理學,農學,醫(yī)學,利用學校機構的載體主要為廣播電視大學,普通高校,其它成人高校,若參加短期培訓,學習內容為種植,養(yǎng)殖,農副產品加工,家電維修,電工,醫(yī)療保健等,學習方式為當地政府組織的短期培訓或電大組織的短期培訓。調查表明,農村青年大部分人都希望通過學習提高自身的文化素質,學歷層次,以適應社會發(fā)展的要求。對專業(yè)技能培訓的認識增強,并希望通過高效,低成本的方式成才。
    3、目前最關心的問題。
    在調查對象中最為關切的是農村醫(yī)療保障,農民權益保障,農村基礎設施和環(huán)境建設,其次為農副產品價格,農村基層干部隊伍建設,子女升學和就業(yè)問題,農民養(yǎng)老問題。調查顯示,農村青年比較關注民生問題,參與社會建設的意愿比較強烈。
    在調查三名調查對象中對有一個共識,就是希望進一步提升自身學歷,通過相關培訓,學習文化知識,掌握先進技能,學有所用,以技致富,對社會具備更強的適應能力,體現(xiàn)了農村青年對知識技能的需求加大,都能對自身發(fā)展進行定位,思路清,有邏輯的人生目標。
    當前農村青年的學習狀況,其主流是積極向上的,他們正在健康地成長,同時也存在消極的一面,不容忽視。
    1、市場經濟發(fā)展的影響,從宏觀角度看,農村青年深深地感觸到了國家經濟發(fā)展的快步伐,欣喜于輝煌的經濟成就。問卷調查及面談結果顯示,98%的農村青年對未來充滿美好的向往,其中有85%的農村青年對“競爭”這一市場經濟的本質屬性了解較深。從微觀角度看,市場經濟在農村的逐步深入,使農業(yè)的生產結構、生產方式不斷變化,而轟轟烈烈的農民打工隊伍更使農村人的生活發(fā)生了質的變化。
    2、農村經濟發(fā)展水平較低,由于長期以來的歷史,地理以及國家政策原因導致偏遠山區(qū)經濟發(fā)展較慢,生產水平低直接導致農村教育發(fā)展滯后,農村青年不能享受良好的教育環(huán)境,有才之士不能得到挖掘,導致農村人才的流失,這就是農村青年文化水平低的根本原因。
    3、農村傳統(tǒng)思想錮禁,農村社會封建思想依舊殘留,重男輕女思想依然存在,導致農村青年性別文化水平仍存在偏差,再者對教育的不重視也是一個瓶頸。
    學習需求的調查報告篇四
    為了更好地了解農民工的學習需求,本小組于4月20日對周小褲、王女士、江先生三名農民工進行了調查,總體來說,現(xiàn)在的農民工學習進取心都非常的強,都希望能有更好學習的機會提高自己知識水平,讓自己能在企業(yè)當中能有更好地提升空間。
    隨著時代的進步,經濟的快速發(fā)展,人們對生活水平的要求越來越高,便有一批批為了提高生活水平的農業(yè)戶口人員而進入城鎮(zhèn)務工,這個群體就是農民工,越來越多的農民工朋友走出家鄉(xiāng),為夢想為生活在城市奮斗打拼,他們大多數在城市的基層成為城市的基層砥柱為城市的發(fā)展做著不可磨滅的貢獻,而科技的快速發(fā)展和新技術的不斷革新以及用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求,促使農民工朋友要在生活工作中不斷的進步不斷的學習不斷的提升自己,才能在城市中高水平快節(jié)奏的生活,為了解廣大農民工朋友在工作中的學習需求,特此隨機對三名來自不同行業(yè)不同年齡的農民工朋友做了調查問卷,以便更好的了解他們的生活工作情況,實際工作能力的運用和發(fā)揮情況,針對他們在工作中遇到的問題以及所需要的專業(yè)技能知識給予相應幫助和合理的解決方法,使農民工朋友們能夠快速提高自我,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活。
    (一)調查的對象和基本情況。
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,調查了三名從農村來城里打工的青年。從中了解他們的學習需求。
    周麗絲,女,19,職高,群眾,未婚,家庭成員有3人,她在一個民營企業(yè)任職,月收入1500—20xx。周小褲很想學習農學,在獲得大專學歷后回家鄉(xiāng)支持當地農村的發(fā)展。本來學旅游的她在現(xiàn)實工作中并沒有什么優(yōu)勢。她也考慮到通過短期培訓進行脫產學習服裝加工,這對于她繼續(xù)留在發(fā)達城市有一定的幫助。畢竟手工制造業(yè)也需要一批真正有手藝的人。王丹丹,女,23,初中,群眾,已婚。家庭成員4(有子)。丹丹姐是在大酒店工作的,原來學的也是計算機管理。因為自己的學歷低,所以成了她競爭的門檻。所以她現(xiàn)在最想取得一個本科學歷,主修經濟學,當一個財務方面的工作人員。另一方面,電大組織的短期餐飲服務培訓她也感興趣,可以先讓她在餐飲業(yè)好好干下去,尋找更好的機會去深造。江志強,男,23,大專,團員,未婚,家庭成員3人。他有些靦腆,但是計算機的水平不賴,學歷也還不錯。所以他想到廣播電視大學學習經濟學,當一名財務人員。如果不行的話,他就去參加當地政府組織的短期培訓,學習數控技術,畢竟對于一個男士來說,數控這個職業(yè)也是不錯的。
    (二)學歷及收入狀況。
    (三)農民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。他們戶籍仍在農村,主要從事非農產業(yè),有的在農閑季節(jié)外出務工、亦工亦農,流動性強,有的長期在城市就業(yè),已成為產業(yè)工人的重要組成部分。大量農民進城務工或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),對我國現(xiàn)代化建設作出了重大貢獻。為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,保障農民工合法權益,改善農民工就業(yè)環(huán)境,引導農村富余勞動力合理有序轉移,推動全面建設小康社會進程,農民工現(xiàn)有學歷一般都低于本科學歷。而且農民工的學歷與年齡成反比例。50歲以上一般為小學以下學歷;30歲—50歲一般為高中以下學歷;20歲—30歲為本科以下學歷。其學歷與同等城市人相比有很明顯的差異。
    農民工生活在社會生活的底層,每個月只領到微薄的工資。而工資的花費除支付日常開支之外還存在著其它方面的費用。例如:郵寄回家鄉(xiāng)的親人生活費、子女的教育經費等。這樣的狀態(tài)下使農民工朋友更急切的想改變生存環(huán)境,那就是可以掙更多的錢,來改善自己的生活。
    因為參加培訓,出培訓費外,書本費、考試費、職業(yè)技能鑒定費等費用少則數百元,多則上千元,這讓農民工掙扎需不需要參加這些培訓。另外國家政府雖然明確提出農民工就業(yè)專項資金補貼,讓其使用在農民工職業(yè)培訓上,但由于使用范圍狹窄,審批卻很嚴格,往往資金很難到位。而造成農民工一面急需幫助,另一面資金卻又不到為的現(xiàn)象。
    (一)提供更廣泛的學習機會,充分認識農民工培訓工作的重要性和緊迫性,實行短期培訓與學歷教育相結合,培訓與技能鑒定相結合,培訓與就業(yè)指導相結合的方式,以市場需求為依歸,以轉移就業(yè)形式為引導,以職業(yè)技能培訓為重點。要逐步完善培訓服務體系,加大宣傳力度,把職業(yè)需求情況、技能要求等及時傳遞給農民工朋友,使他們了解參加培訓的重要性。要建立農民工培訓需求調查系統(tǒng)。對農民工朋友培訓需求進行分類,使之可以按其需求提供相應服務。
    (二)關于培訓內容要進一步豐富,科學的制定培訓項目,以長訓或短訓結合學歷教育的形式開展。培訓要加強成效結果宣布,在實際教育中切實提高培訓含金量。針對農民工朋友的資金不足的問題上,培訓中心可以推出相應的優(yōu)惠制度,適當降低培訓的成本。
    (三)建立農民工學習團,創(chuàng)造良好的環(huán)境。加強探索企業(yè)聯(lián)合建團,社區(qū)公寓建團、警團聯(lián)建或派設基層團組織聯(lián)系點等在農民工群眾建團的新模式,以多種渠道讓農民工加入到城市生活的行列。
    (四)只有在整合資源、多部門聯(lián)動的基礎上,才能為農民工自主學習創(chuàng)造良好的環(huán)境??梢猿浞掷矛F(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,成為構建學習型社會的重要陣地。
    學習需求的調查報告篇五
    青年人朝氣蓬勃,是耀眼的驕陽。作為農業(yè)大國,農村青年占國家青年的大部分。農村青年作為我國青年的主體,是農村經濟社會發(fā)展的中堅力量,是推動社會新農村建設的主力軍,他們的生存、生活及發(fā)展狀況對農村經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定起著至關重要的作用。要建設社會主義新農村、加快農村全面建設小康社會的進程,就必須充分發(fā)揮廣大農村青年的優(yōu)勢和作用,凝聚廣大農村青年的智慧和力量。教育是素質能力的決定因素,全面掌握農村青年教育水平發(fā)展狀況,對新農村建設具有重要的意義。為了全面掌握廣西省農村青年發(fā)展狀況,為農村青年學習提供重要依據,在南寧范圍內開展了農村青年學習需求調查活動??偣矖l調查人數為100人。
    建國后,特別是改革開放30年來,農村為了提高青年農村勞動者素質,強化勞動技能,開展了多層次、多形式的各類培訓。如較早的單項生產技能培訓、階段性實用技術培訓,其后的綠色證書培訓,以及各類黨團知識、政策法規(guī)、經營管理知識教育與崗位技能培訓相結合的綜合培訓。這些培訓在幾十年農業(yè)與農村經濟發(fā)展中不同程度地發(fā)揮了積極作用,但是這些培訓雖各有優(yōu)勢卻也存在明顯不足。隨著城鎮(zhèn)化進程的加快,經濟產業(yè)結構升級對人力資源需求的提升,農村轉移就業(yè)人口的職業(yè)教育與培訓問題日漸突出。從這次調查中發(fā)現(xiàn)南寧農村存在著青年對技術的渴求和技能培訓偏少的矛盾。農村青年認為“現(xiàn)在最需要學習的內容”所選最多的三項是實用技能28%,農業(yè)科技知識26%,法律知識26%?!白钕霃氖碌穆殬I(yè)”選擇最多的是經商41%,其次是從事掙錢多的特色農業(yè)25%,而想要規(guī)規(guī)矩矩務農的只占4%。在社會主義市場經濟條件下,很多的農村青年認識到了自身知識的不足。農村學生大部分初中畢業(yè)即進入勞動力市場,不具備應有的職業(yè)技能,素質狀況顯然與產業(yè)發(fā)展、城市化的目標有相當距離。即使到城市打工,由于不具備市場競爭力,大多也是從事最臟、最累、沒有技術含量的工作。這些都刺激著農村青年對知識、對技術的需求。他們自愿接受多方面的培訓。在“最希望參加哪種培訓”中選的最多的是電子機械技術45%和種養(yǎng)加工技術28%。有79%的青年認為技能培訓會有助于增強他們在就業(yè)中的競爭力。
    (一)農村經濟發(fā)展水平較低。
    長期以來的歷史、地理環(huán)境以及國家政策原因,導致偏遠山區(qū)經濟發(fā)展較慢,生產水平低,直接導致農村教育發(fā)展滯后。農村青年不能享受良好的教育環(huán)境,有才之士不能得到挖掘,導致農村人才的流原因失,這就是農村青年文化水平低的根本原因。
    (二)農村傳統(tǒng)思想錮禁。
    農村社會封建思想依舊殘留,重男輕女思想嚴重,導致農村青年性別文化水平的失衡,再者對教育的不重視也是一個瓶頸。
    (三)青年農村青年工社會保障問題突出。
    農村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力普遍較弱,大多從事低收入的體力型職業(yè)。普遍缺少職業(yè)技能,法律意思淡薄,從而導致青年農村青年工勞動、就業(yè)權益保障缺失和不公平的現(xiàn)象時有發(fā)生。
    (一)技能培訓和學習。
    在這次調查中,可以看出農村青年會成為未來新型農村青年的主力,他們的整體受教育程度提高,66%為高中及以上文化程度,很容易接受技能培訓和吸收有用的知識,這樣會逐漸擺脫傳統(tǒng)的體力型、經驗型勞動力的束縛,具備現(xiàn)代化生產對初級技術的要求。要重視提高農村青年素質的提高,就要重視培訓,通過培訓讓農村勞動力升值,給農村青年帶來真正的實惠。要注意政策落實和多樣化、實用性的技能培訓非常重要。要根據當地情況制訂具體可行的培訓實施計劃,將符合條件的學員分期分批列入培訓計劃,各地聘請當地具有豐富實踐經驗的培訓人員承擔農村青年的培訓任務。另外還要充分利用縣鄉(xiāng)農業(yè)、教育、團組織現(xiàn)有教學設施,以縣鄉(xiāng)各示范區(qū)、示范田、示范場以及規(guī)模較大的個體農場、畜牧場作為實習基地,使學員真正學到知識和本領。各級政府相關職能部門要能夠多為農村青年統(tǒng)籌考慮,將政策向農村傾斜,進一步擴大培訓對象的范圍,勞動和社會保障部門要針對農村青年的就業(yè)問題,在職技能培訓、就業(yè)指導、職業(yè)介紹、職業(yè)見習等方面提供政策支持和經費保障,讓農村青年也能享受優(yōu)惠政策。
    (二)鼓勵自主創(chuàng)業(yè)學習。
    當前,由于農村青年還存在的這些劣勢:資金短缺、經營管理能力不夠、信息閉塞、法律知識貧乏、缺少接受教育和培訓的機會等,使得他們所缺失的東西無法從市場上得到彌補,他們唯有轉向掌握著最多的政策、資金、信息、人才、技術等經濟資源的政府,希望能夠提供優(yōu)惠的政策、容易獲得的貸款、真實及時的市場信息、教育和培訓的機會和實用的科技知識。他們迫切地需要一種力量來組織他們闖蕩市場、抵御風險。農村青年們選擇了致富的門路,開始往往會遇到缺資金、少設備、無原料等實際問題,基層團組織應該積極地為他們穿針引線、鋪路搭橋,提供力所能及的幫助,及時地為青年人排憂解難。
    (三)建立文明的生活方式。
    農村青年是建設鄉(xiāng)風文明的主體,大力發(fā)展農村教育事業(yè),發(fā)揮公共文化服務功能,開展農村文明創(chuàng)建活動,都離不開廣大的農村青年。一方面他們參與文化活動的熱情,需要業(yè)余文化生活。另一方面,他們生活在農村,貼近實際,貼近群眾生活,為豐富農村文化生活發(fā)揮著重要作用。各地政府要根據本地資源優(yōu)勢和傳統(tǒng)文化風俗,可以村、鎮(zhèn)為單位,利用農閑或節(jié)假日,在農村青年喜聞樂見的民間藝術形式中注入現(xiàn)代文藝樣式和內容,舉辦群眾樂于參與的'各種文化節(jié)慶活動。積極扶持熱心文化公益事業(yè)的農戶組建文化大院、文化中心戶等,允許其以市場運作的方式開展形式多樣的文化活動,以滿足農村青年自演自賞、自娛自樂、自我發(fā)展的精神追求。
    (四)加強實際技能培訓,為他們掌握科學文化技術創(chuàng)造條件。
    目前,農村青年為求富而求知的欲望空前高漲,這就需要團組織發(fā)揮文化智力優(yōu)勢,為他們掌握科學文化技術創(chuàng)造條件。培訓是就業(yè)的基礎,要組織好對農村青年的培訓,使他們擁有一技之長,了解城市競爭與生活規(guī)則,熟悉相關法律法規(guī),增強獲取知識和信息的能力,只有如此,才有可能使他們在城市中穩(wěn)定就業(yè),和城市的發(fā)展形成良性互動。另外,做好農村無業(yè)青年的教育管理服務工作是一項社會的系統(tǒng)工程,不僅在于預防犯罪,更重要的是幫助他們健康成長,為社會做出一定貢獻。共青團如果能把農村閑散青年的教育管理工作主動抓起來,抓出實效,自然而然就會有青年凝聚在團組織的周圍,就能贏得更大、更高的社會地位。團組織作為黨的助手和后備軍,不僅要團結培養(yǎng)先進青年,同時也要做好弱勢青少年群體的凝聚和服務工作,進一步擴大團組織的覆蓋面和工作領域,鞏固黨的青少年群眾基礎,從而提高團組織的社會影響力和社會地位。
    學習需求的調查報告篇六
    黨的十七屆三中全會做出決定建設社會主義新農村,明確提出新形勢下推進農村改革發(fā)展,要把建設社會主義新農村作為戰(zhàn)略任務,按照生產發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的要求,扎實推進社會主義新農村建設,使社會主義新農村建設不斷獲得新發(fā)展,取得新成就,邁上新臺階。為了培養(yǎng)一支高素質、懂技能、會管理新型農村青年,服務社會主義新農村建設的偉大戰(zhàn)略任務,中央電大要求我們這一屆行政管理??飘厴I(yè)學員完成一次對農村青年學習的問卷調查。通過此次調查研究,為深化電大教育改革、探索實施素質教育的新路子,提供了重要而客觀的依據。
    掌握芷江縣廣大農村青年的學習需求,從而深化電大教育改革,培養(yǎng)社會主義新農村建設人才。
    調查對象:芷江縣分布在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農村青年。
    簡要情況:
    李華,女、高中文化,已婚。家庭成員4人?,F(xiàn)在家從事養(yǎng)殖、種植。想通過廣播電視大學學習來提高自己的學歷,掌握很多的技能。
    前進的步伐,所以想如果有機會能夠繼續(xù)學習文化知識給自己補充能量,找到更好的工作,讓將來的孩子過更好的生活。
    趙雙,男、高中文化,已婚。家庭成員4人。現(xiàn)在家從事養(yǎng)殖,他感覺自己已不能適應這個經濟發(fā)展迅猛的社會,想通過廣播電視大學繼續(xù)學習文化,提高自己的學歷水平,以后能更好的創(chuàng)事業(yè)。
    蔣開志,男、高中文化,已婚。家庭成員4人?,F(xiàn)在家從事養(yǎng)殖、種植行業(yè)。想繼續(xù)學習提高自己的各方面素質,有了文化掌握很多的技巧,以后可以掙到更多的錢,過更好的生活。
    二.調查的基本狀況。
    他們中有三男一女,年齡都在21-35歲之間,其中26-30歲為中心的正態(tài)分布,農村戶口。都是已婚家庭的主要成員都是共青團員。四人都是高中文化,從他們的情況來看,種植和養(yǎng)殖各占50%。從家庭年收入基本在10000至30000之間。有一技之長的家庭經濟收入較高。
    本次調查時間是20xx年8月10日至20xx年8月31日。調查方法是,讓調查對象當面填寫并進行走訪,然后填調查問卷表。
    主要調查了農村青年的個人基本情況、學習需求、目前最關心的問題、同時還包括了農村青年有何希望和要求,一共20個問題。
    1.個人基本情況。
    此次調查顯示100%的農村青年愿意繼續(xù)學習,這說明我們廣大農村青年的學習熱情非常高昂。都希望繼續(xù)提升自己的學歷且希望達到大專(高職)層次學歷。其中100%的青年希望學習方式為業(yè)余學習。想通過電大這種機構學習并且是以短期培訓的方式進行學習的青年有71%,而29%的青年則愿意選擇高等職業(yè)技術院校組織的培訓。其中57%的青年對經濟學感興趣,43%的青年對管理學感興趣。學習內容則是不同行業(yè),不同層次的學習內容完全不同:其中10%的青年想學烹飪,30%的青年想學計算機應用,20%的青年想學市場營銷,20%的青年想學農副產品加工,另外20%的青年則想學醫(yī)療保健康。
    則關心農業(yè)生產資料價格、農副產品價格、農村權益保障的問題。以上說明農村青年在對精神文明的追究的檔次越來越高。而在當今社會優(yōu)生優(yōu)育少生少育的情況下,為了減輕下一代的負擔也成了我們越來越要思考的問題所以這51%的農村青年關心的問題實際也是社會在關注的問題,更是國家關注的問題。
    4.希望和要求。
    調查顯示85%的廣大農村青年希望能通過電大這個學習的平臺,能學到更多的知識并運用到實踐中,從而提高各方面的能力,同時希望湘潭電大網上平臺能提供更多遠程視頻及相關學習的資料。希望能在學習中學到的知識在以后的工作中,能為新農村建設奉獻自己的一份力量。
    通過此次調查顯示農村青年的文化水平提高,農村青年收入有所提高。但離現(xiàn)代優(yōu)秀農村青年的水平差距較大,而現(xiàn)代農村青年愿意學習,很關心社會及農村的各類問題,就值得我們發(fā)揚。要發(fā)揚就要推動農村青年建設的健康發(fā)展,就必須要做如下努力:
    1.加強農村基礎教育,政府部門應加大對農村教育經費的支出比例,加強師資隊伍建設,更新教育理念為廣大農村青年提供一個良好的學習環(huán)境。
    2.強化職業(yè)教育,以培育高技術人才為目的加大對職業(yè)院校建設的力度,優(yōu)化專業(yè)設置,讓農村青年掌握多技之長、學有所用、技能致富。
    3.加強農村青年思想政治教育,讓農村青年樹立良好的思想、樹立正確的世界觀點、價值觀、努力學習知識技能,適應社會發(fā)展的需求。
    4.深化農村社會保障改革,加大對農村的基礎設施建設的投入,縮小城鄉(xiāng)差距。
    總之,通過這次問卷調查對農村青年的學習有了很深的了解,農村基層團組織應該與農村青年緊密地聯(lián)系在一起,從黨的現(xiàn)行農村政策出發(fā),立足于當地資源,積極引導農村青年,大力發(fā)展農村經濟,逐步走上共同富裕的道路。
    學習需求的調查報告篇七
    伴隨著金融危機的不斷蔓延,我國各行各業(yè)都遭受著沖擊。社會就業(yè)壓力不斷增大,引發(fā)了一系列的社會矛盾的加劇。而在就業(yè)方面,首當其沖的就是農民工的就業(yè)問題。中國在實現(xiàn)工業(yè)化的過程中,有著大量農民工群體,他們?yōu)榻洕难杆侔l(fā)展做出了貢獻。據有關資料顯示,將近百分之八十的農民工集中在東南沿海地區(qū)。這些地方的產業(yè)特點是以外向型經濟為主,以出口為導向,用工需求和國際經濟周期有很大關系。全球金融危機對我國經濟影響很大,受到嚴重打擊的是沿海外向型經濟,特別是外向型經濟中的勞動密集型企業(yè)首當其沖。農民工成為全球金融危機下我國最先受損的龐大群體,被迫失業(yè)走上返鄉(xiāng)回家之路。因此能否處理好農民工的就業(yè)問題,將影響到我們整個社會的發(fā)展節(jié)奏和發(fā)展進程。而最直接也是最有效的方法就是從農民工自身素質技能著手,只有真正了解到他們是否想進一步學習,希望學習哪方面的技術知識,并幫助他們學到一定的技能,才能從根本上改善他們的社會地位,同時解決我國的一系列衍生矛盾。
    我國的農民工問題一直十分突出,嚴重阻礙了我國城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略要求。隨著我國經濟的快速發(fā)展,帶來了勞動就業(yè)人員的流動,尤其農村進城就業(yè)的熱潮,農民工為城市建設提供了無窮的生產力,但由于農民工生活環(huán)境的影響和接受文化教育的程度造成自身綜合素質偏低,在進城務工時,農民工受到社會的排斥和歧視,被限制和禁止從事某些職業(yè),很難找到得心應手的從業(yè)行業(yè),基本都在勞動強度最大,工作環(huán)境最差,薪資待遇很低的行業(yè)內工作,這一方面是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異造成的,另一方面主要還是因為廣大農民工本身缺乏相關的素質,這里包括行為習慣和專業(yè)技能。且政府和社會對農民工的關注沒有達到法制化、系統(tǒng)化、規(guī)范化的程度,使農民工的很多權益得不到有力保障。
    因此,切實去了解農民工的思想動態(tài),積極引導、扶植他們去就業(yè);同時在國家出臺有利政策的情況下,許多農民工積極開展創(chuàng)業(yè)。但是農民工科技文化素質不高,勞動技能單一;農民工經營風險較大。為他們提供學習的機會,創(chuàng)造學習的條件,是任重道遠的,也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決“三農問題”的有效舉措。一旦讓廣大農民工掌握了一定的技能,提升了相關的素質,他們不但能促進經濟發(fā)達地區(qū)經濟的進一步發(fā)展,同時也能為他們家鄉(xiāng)的經濟事業(yè)做出巨大的貢獻。
    而當今,找工作難,工作找人也難。這是為什么?本次調查研究就是旨在回答這個問題。
    為了解農民工的學習需求,使電大遠程開放教育更好地提供服務,根據中央廣播電視大學統(tǒng)一安排,通過問卷調查的形式,對農民工進行了社會調查,調查時間和地點如下:
    調查時間:20xx年2月2日。
    調查地點:省縣鎮(zhèn)、鄉(xiāng)。
    此次調查采用訪問調查和個人問卷調查兩種方式結合進行。調查問卷內容包括:民工個人的基本情況(文化程度、政治面貌、婚姻狀況、家庭成員、工作區(qū)域、工作地域、工作單位、稅后月收入),民工個人的學習需求情況(是否愿意繼續(xù)學習,學歷層次、學習科類,學習方式、學習學校或機構),民工個人目前最關心的問題,民工再學習的希望和要求等。
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,處于掌握較多的信息的考慮,調查對象選在不同年齡階段,調查了五名群眾。調查對象均是隨機找到的農民工,滿足條件。
    無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述,我們不難看出,要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的。現(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數量達到20xx萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。
    教育,仍舊是教育,我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去給那些想學習,需要技術的農民工兄弟創(chuàng)造學習的機會,拓寬學習的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓機制,加強教育培訓的改革力度,扶植那些能大量吸納農民工的企業(yè)。
    我想就這一問題再提出并重申幾個觀點和看法。
    第一,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。
    我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學校約1.5萬所,高職院校有1100余所。這是農民工培訓的豐富資源,當務之急是制定政策,并給予經費支持,使得中高等職業(yè)學校真正成為農民工教育的重要載體。
    第二,教育資源重心下移延伸到農村基層。
    我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網絡。
    第三,加大新農村文化設施的建設力度。
    農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。
    第四,加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持。
    相對于農民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農民工的建設,而作為一定的回報,政府應當鼓勵并加大經濟發(fā)達地區(qū)對周邊農村的扶持。充分關心農民工的生產和生活的基礎上,擴大政府培訓機構的培訓面,以抓好質量為突破,加大對農民工培訓的財政支持,切實做好農民工培訓工作。只有將農村建設成城市,才能從根本上把農民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。
    第五,積極探索“以工代學”的繼續(xù)學習模式。
    指農民工以學徒身份到培訓機構培訓,在師傅的指導下學習技術,免去學習費用,根據合格產品數量領取學徒工資,以解決農民工繼續(xù)學習費用困難,“以工代學”模式的探索將為解決農民工繼續(xù)學習費用問題走出一條新路。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。
    學習需求的調查報告篇八
    青年朝氣蓬勃,是耀眼的驕陽。我國作為一個農業(yè)大國,農村青年占全國青年的大部分,作為推動我國社會主義新農村建設的主力軍,因此農村青年發(fā)展狀況對農村經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定起著至關重要的作用。教育是素質能力的決定因素,全面掌握農村青年教育水平發(fā)展狀況,對新農村建設具有非常重要的意義。本次調查按照中央電大對調查實施方案的要求,我在20xx年3月1日對在巨石集團在一線工作的4位齡均在35周歲以下從我市農村來打工的青年采取問卷調查和談話的方式,對我市農村青年的學習需求作了隨機調查,通過問卷調查和談話交流,使我對目前農村青年的基本狀況、學習需求等有了一定的了解,并就如何加強農村青年學習需求的發(fā)展提出了我自己的幾點對策和建議。
    1、受教育程度:在通過隨機問卷調查的4人中,初中學歷的3人,占總人數的75%,高中以上學歷1人,占總人數的25%,在這次所調查的4個農村青年中有1人在農村從事農業(yè)種植、養(yǎng)殖工作,1人從事木工,2人在生產企業(yè)打工和在商業(yè)單位從事廠家促銷員。調查表明,目前農村青年的學歷層次普遍偏低,文化素質和職業(yè)技能素質較差,大多數只能從事簡單型、體力型、收入較低的工作。由于受知識技能水平的限制,直接影響了農村青年的就業(yè)情況。
    2、對有接受再教育的需求程度:在這次調查的農村青年對象中都有明確表示,希望進一步提升自身學歷層次和掌握一項專業(yè)技能,其中75%的被調查對象希望通過脫產學習或業(yè)余學習來取得相應的學歷。調查表明,大部分農村青年都希望通過學習、培訓來提高自身的文化素質、學歷層次、技能以適應現(xiàn)在社會高速發(fā)展的需求。
    3、獲取自身技能的途徑:在對農村青年對獲取自身技能調查中發(fā)現(xiàn)4名被調查對象都希望通過政府組織的短期培訓和專業(yè)職業(yè)技術院校組織的培訓來獲取相關的專業(yè)技能,這表明農村青年對通過專業(yè)技能培訓來掌握一技之長的認識在逐漸增強,并希望通過高效、較低的學習成本的方式來掌握一技之長。
    4、農村青年家庭收入情況:從農村青年家庭年收入調查的中可以看出,所調查的4個農村青年月收入基本在1500元---2500元之間,家庭年收入也基本都是在5萬元以下,這說明城鄉(xiāng)的收入差距在進一步拉大,農村青年家庭的生活水平仍處于較低的水平。
    5、農村青年對社會熱點問題的關注情況:在被調查的對象中他們最關切的是農村醫(yī)療保障、農民養(yǎng)老問題,子女就學升學問題,農民的權益保障,再次是農副產品價格,農村基層干部隊伍的建設等。調查顯示,農村青年比較關注民生問題,參與社會建設的意愿也比較強烈。
    6、農村青年對未來發(fā)展及學習需求:在調查4名調查對象中3人都有一個共識,就是希望通過學習來進一步提升自身學歷,4人都希望通過相關培訓、學習文化知識,掌握先進的技能,學有所用,以一技之長致富,對社會的高速發(fā)展也具備更強的適應能力,這體現(xiàn)了農村青年對知識技能的需求加大,都能對自身發(fā)展進行定位,思路清,有邏輯的人生目標。
    1、由于農村經濟的發(fā)展水平相對較低。由于長期以來的歷史原因等,使農村的經濟發(fā)展較慢,生產力水平的低下直接導致農村教育事業(yè)的發(fā)展滯后,農村青年不能享受到較良好的教育環(huán)境,有才之士不能得到挖掘,這導致了農村人才的流失,這就是農村青年文化水平相對低的根本原因。
    2、農村傳統(tǒng)思想錮禁。農村社會殘留的封建思想依舊十分嚴重,重男輕女思想普遍存在,導致農村青年性別文化水平的失衡,再者對教育的不重視也是一個瓶頸。
    3、青年農民工社會保障問題突出。農村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力普遍較弱,大多數只能從事低收入的簡單型、體力型職業(yè),普遍缺少專業(yè)的職業(yè)技能,法律意識也相對淡薄,從而導致青年農民工勞動、就業(yè)權益保障缺失和不公平的現(xiàn)象時有發(fā)生。
    4、職業(yè)技能培訓的費用較高。目前我國的職業(yè)技能培訓機構主要由一些贏利性機構舉辦,這就造成了參加培訓的費用較高,只有一定經濟實力的農村青年才能參加,這也就限制了一部分經濟條件較差的農村青年的學習愿望,,而大多數農村青年因得不到有效的就業(yè)技能培訓,只能外出打工,從事非農就業(yè)也只能干一些缺少技術性的粗活、重活、臟活,而且工作的延續(xù)性也非常不穩(wěn)定。
    1、進一步加強農村的基礎教育工作。政府部門應保障并加強加大對農村教育事業(yè)經費的支出,加強對農村學校的教育管理工作,加強農村學校的師資力量隊伍的建設,健全農村教師的培養(yǎng)培訓制度,健全城鄉(xiāng)教師的交流機制,提高農村學校教師的知識水平和道德水平,進一步更新先進的教育理念,為廣大農村青少年提供一個良好的學習環(huán)境和學習氛圍,使農村的孩子從小就能得到良好的教育,真正地學到文化知識,提高文化素質,這必將對未來農村的發(fā)展有深遠的影響。
    2、強化農村青年的職業(yè)技術教育。以培育高技術的人才為目的,政府應加大對職業(yè)技術院校、培訓機構的建設,降低學習、培訓費用,讓想進一步通過職業(yè)技術院?;蚺嘤枡C構來提高自己學歷、職業(yè)技能的農村青年掌握一技之長,學有所用,以技致富。
    3、加強對農村青年的思想政治教育,讓農村青年樹立良好的思想作風,樹立正確的世界觀、價值觀,努力學習知識和技能,以更加適應社會高速發(fā)展的需求,推動農村青年建設的健康發(fā)展。
    4、深化完善農村社會保障體系的改革。政府應加大對農村的基礎設施的建設,并進一步完善農村的各項社會保障體系,解決農村青年的一些后顧之憂,逐步縮小城鄉(xiāng)差距。
    學習需求的調查報告篇九
    在黨的十七屆大會提出關于“自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)的精神”給廣大青年創(chuàng)業(yè)提供了難得的機遇和廣闊的舞臺。目前引導扶持青年創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)促就業(yè),是創(chuàng)建“創(chuàng)業(yè)型城市”的根本要求。為充分了解我縣青年創(chuàng)業(yè)態(tài)勢、發(fā)展方向、所需支持等情況,深入推動青年創(chuàng)業(yè)行動。團縣委在本縣的廣大青年中開展了深入調查研究。
    青年是創(chuàng)業(yè)的主流群體。調查中,發(fā)現(xiàn)我縣青年創(chuàng)業(yè)群體呈現(xiàn)出良好態(tài)勢,但也伴隨一些客觀問題,表現(xiàn)出鮮明的特點:
    1、創(chuàng)業(yè)意識較強,但創(chuàng)業(yè)素質不高。在本次調查中,我們將創(chuàng)業(yè)定義為“自己或與人合作創(chuàng)辦經濟實體”,廣義創(chuàng)業(yè)中的“立足本職工作創(chuàng)造好的業(yè)績”暫不考慮。從待業(yè)青年類型來看,農村待業(yè)青年相比較農民工、城鎮(zhèn)待業(yè)青年創(chuàng)業(yè)愿望越強,在座談中我們也能感受到青年群體想干事創(chuàng)業(yè)的強烈愿望。創(chuàng)業(yè)熱情可以推動創(chuàng)業(yè),但個人技能才是創(chuàng)業(yè)成功的決定因素。在本次調查中,將近半數的被調查青年認為計算機培訓的需求較大。被調查青年創(chuàng)業(yè)者感到最缺乏的是創(chuàng)業(yè)經驗,最希望得到的創(chuàng)業(yè)知識和技能培訓包括崗位項目培訓、創(chuàng)業(yè)貸款援助、轉變就業(yè)理念等。
    2、創(chuàng)業(yè)方向明確,但創(chuàng)業(yè)資源不足。從調查中可以看出青年選擇創(chuàng)業(yè)領域的四個方向:一是擇己所長,選擇自己擅長的領域進行創(chuàng)業(yè);二是擇世所需,面向市場、面向社會的需求進行創(chuàng)業(yè);三是擇己所利,從自己的獲得預期出發(fā)進行創(chuàng)業(yè);四是擇己所愛,根據自己的興趣愛好進行創(chuàng)業(yè)。在創(chuàng)業(yè)地域方面,大部分青年選擇在城市開展創(chuàng)業(yè)活動。雖然我縣青年的創(chuàng)業(yè)方向比較明確,但創(chuàng)業(yè)資源明顯不足,創(chuàng)業(yè)行動受到制約。首先是創(chuàng)業(yè)資金不足,部分有創(chuàng)業(yè)意愿的青年需要銀行貸款。在調查座談中了解到,大部分青年創(chuàng)業(yè)者獲得啟動資金來源于家庭的儲蓄和親朋處的借款。大多數被調查青年認為,如果創(chuàng)業(yè)之初銀行能夠進行貸款創(chuàng)業(yè)的起點會更高、成效會更好;其次是創(chuàng)業(yè)項目選擇難。在調查訪談中,超過三分之二的青年反映有心創(chuàng)業(yè)、無力選擇,面對瞬息萬變的市場無法正確的.選擇創(chuàng)業(yè)項目,易使有志創(chuàng)業(yè)青年遭受挫折;其次是創(chuàng)業(yè)政策信息不暢。有些被調查青年反映,近年來國家為鼓勵、支持、引導創(chuàng)業(yè)就業(yè)陸續(xù)出臺很多政策,但具體執(zhí)行部門政策落實的公開程度不夠,青年表示對現(xiàn)有的創(chuàng)業(yè)政策不清楚,被調查青年認為扶持創(chuàng)業(yè)配套政策少。
    3、創(chuàng)業(yè)活動活躍,但創(chuàng)業(yè)規(guī)模不大。改革開放以來,我縣青年創(chuàng)業(yè)活動一直比較活躍,涌現(xiàn)出了全國農村青年致富帶頭人等一批青年創(chuàng)業(yè)典型。特別是近年來,在國內經濟發(fā)展較快和就業(yè)壓力增大的大環(huán)境下,青年已成為我縣創(chuàng)業(yè)活動的主體,我縣青年創(chuàng)業(yè)活動雖然很活躍,但創(chuàng)業(yè)規(guī)模整體偏小。
    創(chuàng)業(yè)是一條充滿艱辛、充滿挑戰(zhàn)之路。青年創(chuàng)業(yè)存在很大的不確定性,創(chuàng)業(yè)中反映出的問題是多方面因素影響的結果。此次調查,反映出制約我縣青年創(chuàng)業(yè)的因素主要有以下四個方面:
    1、創(chuàng)業(yè)文化氛圍不夠濃厚。創(chuàng)業(yè)文化是影響青年創(chuàng)業(yè)的重要因素。受傳統(tǒng)思想的影響,穩(wěn)定、體面、有保障的工作是大多數青年擇業(yè)的普遍價值取向,創(chuàng)業(yè)作為一種新型的就業(yè)模式還未得到社會的廣泛認同。特別是對大學生創(chuàng)業(yè),人們還未接受大學生由“社會精英”向“普通勞動者”的轉變,對大學生創(chuàng)業(yè)持懷疑和冷漠的態(tài)度。在社會對創(chuàng)業(yè)缺乏理解與支持的大環(huán)境下,多數青年拘泥于一份收入不錯的穩(wěn)定工作,存在小富即安、小勝即滿的心理,訪談中大部分高學歷的青年首選政府部門和事業(yè)單位就是例證。調查顯示,多數農村待業(yè)青年認為“創(chuàng)業(yè)文化與創(chuàng)業(yè)密切相關”;畢業(yè)學生青年認為沒有形成自主創(chuàng)業(yè)的氛圍。
    2、創(chuàng)業(yè)培訓體系不夠完備。創(chuàng)業(yè)能力是影響青年創(chuàng)業(yè)成敗的關鍵因素。在我國傳統(tǒng)教育體制下,應試教育長期占主導地位,重知識傳授、輕能力培養(yǎng),學校培養(yǎng)的是就業(yè)型人才,而不是創(chuàng)業(yè)型人才,缺乏適應社會的廣博知識和實踐能力是青年身上存在的普遍現(xiàn)象。目前,我縣共青團、工會等創(chuàng)業(yè)培訓和指導機構也不發(fā)達,遠遠不能滿足創(chuàng)業(yè)青年的需求。由于缺少創(chuàng)業(yè)知識,大部分待業(yè)青年甘愿去民營企業(yè)打工也不愿意從事自主創(chuàng)業(yè)。
    3、創(chuàng)業(yè)服務體系不夠健全。創(chuàng)業(yè)服務是影響青年創(chuàng)業(yè)的主要因素。青年創(chuàng)業(yè)需要政府各部門和社會各界的大力支持,為青年創(chuàng)業(yè)提供各種有利條件。被調查創(chuàng)業(yè)青年普遍反映,近幾年來我縣創(chuàng)業(yè)環(huán)境不斷在改善,但服務體系還有差距。首先是創(chuàng)業(yè)信息不對稱。接近半數的創(chuàng)業(yè)青年反映及時獲得創(chuàng)業(yè)信息的渠道不暢通,不能及時了解有關創(chuàng)業(yè)項目及相關政策等;其次是創(chuàng)業(yè)服務不規(guī)范。部分被調查青年反映在創(chuàng)業(yè)時沒能及時得到有關部門的就業(yè)指導和幫助,在創(chuàng)業(yè)之初遇到很多具體困難;其三是中介服務組織缺位,且尚未充分發(fā)揮作用。
    4、創(chuàng)業(yè)融資渠道不夠暢通。創(chuàng)業(yè)資金是影響青年創(chuàng)業(yè)成敗的決定因素。沒有創(chuàng)業(yè)資金,再好的創(chuàng)意也難以轉化為現(xiàn)實生產力。絕大數創(chuàng)業(yè)者認為在創(chuàng)業(yè)中遇到的最大困難是資金問題。目前我縣青年創(chuàng)業(yè)者獲得創(chuàng)業(yè)資金的渠道主要包括自有資金、親朋借款、銀行貸款、小額擔保貸款等。調查表明,自我積累仍是大多數創(chuàng)業(yè)者資金的主要來源,其中,個人和家庭儲蓄積累、向親友借款占大多數,銀行貸款、小額擔保貸款、政府及社團提供創(chuàng)業(yè)資金這三種從外部獲得資金的方式還沒有成為青年獲得創(chuàng)業(yè)資金的主要渠道,而社會的風險基金市場尚未建立。大多數青年創(chuàng)業(yè)者認為目前的貸款政策只愿錦上添花,不愿雪中送炭,與政府鼓勵、支持創(chuàng)業(yè)的政策不完全一致。
    創(chuàng)業(yè)是社會發(fā)展的原動力。為大力促進青年創(chuàng)業(yè),發(fā)揮青年創(chuàng)業(yè)者在我縣追趕跨越發(fā)展中的先鋒作用,引領全民創(chuàng)業(yè)新高潮,建議應強化以下舉措:
    1、營造創(chuàng)業(yè)文化氛圍,培育青年創(chuàng)業(yè)精神。創(chuàng)業(yè)文化決定青年創(chuàng)業(yè)價值觀。我們要充分利用各種媒體大力營造積極向上的鼓勵創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、全民創(chuàng)業(yè)的文化氛圍,激發(fā)青年創(chuàng)業(yè)熱情,增強青年創(chuàng)業(yè)意識,引導青年投身創(chuàng)業(yè)實踐,以艱苦創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)人生的理想和價值。一是要在創(chuàng)業(yè)意識教育上下功夫。從幫助青年確立正確的就業(yè)觀開始,采取優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年報告會、青年創(chuàng)業(yè)論壇等多種形式,切實教育引導青年認識到當前我縣大力支持創(chuàng)業(yè)的良好機遇,破除等待安置的舊觀念,樹立走出去闖天下的新思想。特別要教育青年樹立創(chuàng)業(yè)無大小的觀念,從小生意做起,從一點一滴做起,以量的積累求得質的突破;二是要在選樹青年創(chuàng)業(yè)典型上下功夫。大部分的被調查青年表示創(chuàng)業(yè)精神來自于周圍人的影響。我們要廣泛開展“青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎”等評選活動,選樹一大批青年身邊的創(chuàng)業(yè)典型,大力宣傳他們自立自強、成功創(chuàng)業(yè)的事跡,用他們身上所體現(xiàn)出來的時代創(chuàng)業(yè)精神,激勵廣大青年走上自主創(chuàng)業(yè)、能力創(chuàng)業(yè)之路。
    2、完備創(chuàng)業(yè)培訓體系,增強青年創(chuàng)業(yè)能力。創(chuàng)業(yè)能力是實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)成功的保證。一是整合我縣有限的成人教育學校資源,建立一批創(chuàng)業(yè)培訓基地,組成創(chuàng)業(yè)培訓網絡,針對創(chuàng)業(yè)者的自身特點和創(chuàng)業(yè)階段需要,開展各種形式的創(chuàng)業(yè)培訓;二是建立一支有企業(yè)管理經驗的創(chuàng)業(yè)培訓師資隊伍,提升培訓質量與水平,對參加培訓的青年創(chuàng)業(yè)者提供開辦企業(yè)指導和后續(xù)跟蹤扶持,切實提高青年創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)成功率;三是豐富培訓方式和手段,借助互動教學、案例分析、角色扮演、現(xiàn)身說法等方式提高培訓的針對性和實效性,利用網絡遠程教育等手段擴大創(chuàng)業(yè)培訓范圍。
    3、搭建創(chuàng)業(yè)服務平臺,創(chuàng)造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境。青年創(chuàng)業(yè)工作是一項復雜的工程。政府宏觀調控、市場資源引導、社會力量支持都是服務平臺的重要組成部分。各級政府應由管理向服務轉移,打破部門分割、體制不順的束縛,特別是加快創(chuàng)業(yè)服務中心建設和社會中介服務組織培育,為青年創(chuàng)業(yè)者提供全方位、多層次、人性化的服務,鋪設青年創(chuàng)業(yè)的綠色通道。在創(chuàng)業(yè)服務體系建設方面,要建設包括創(chuàng)業(yè)指導、產權交易、資金融通、技術支持、管理咨詢、信息共享、市場開拓和人才培訓等為主要內容的中小企業(yè)服務體系;在創(chuàng)業(yè)信息服務方面,加強青年創(chuàng)業(yè)網建設,建立公共經濟信息和公共創(chuàng)業(yè)服務信息發(fā)布制度,及時向企業(yè)和社會公布重要行業(yè)規(guī)劃、重大項目規(guī)劃、政府采購和建設招標、各項優(yōu)惠政策等信息;在創(chuàng)業(yè)項目開發(fā)方面,要按照市場化運作、社會化服務的方式,開發(fā)既符合區(qū)域特點和社會發(fā)展需要,又適合青年自主創(chuàng)業(yè)的經營服務項目;在優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境方面,要加強“統(tǒng)一開放、公平競爭、規(guī)范有序”的市場經濟秩序建設,降低創(chuàng)業(yè)門檻,簡化審批程序,保護創(chuàng)業(yè)成果,保障創(chuàng)業(yè)者的合法權益。
    4、加快創(chuàng)業(yè)信息網絡建設。運用網絡資源,建立青年創(chuàng)業(yè)信息管理系統(tǒng),圍繞青年創(chuàng)業(yè)項目、政策咨詢、法律服務、市場分析、人員聘用等,開發(fā)相關欄目,建立創(chuàng)業(yè)項目查詢系統(tǒng)和企業(yè)開業(yè)指導、經營管理等有關創(chuàng)業(yè)知識的查詢系統(tǒng),并有效鏈接中國青年創(chuàng)業(yè)網,最大限度地提供創(chuàng)業(yè)信息。建立青年創(chuàng)業(yè)人才庫,建立創(chuàng)業(yè)進展情況和開業(yè)成功人員檔案管理服務系統(tǒng)。所以,希望政府能夠牽頭加快信息網絡建設并能夠及時對信息進行更新,確保信息的實效性。
    5、暢通創(chuàng)業(yè)融資渠道,提高資金保障能力。創(chuàng)業(yè)資金是創(chuàng)業(yè)得以開展的重要基石。我縣各相關部門要實施創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略積極開辟融資渠道,為青年創(chuàng)業(yè)籌資搭建平臺。一是發(fā)揮政府融資的主導作用,建立青年創(chuàng)業(yè)基金,提供青年創(chuàng)業(yè)貼息貸款,經常組織銀行與創(chuàng)業(yè)青年見面會,集中解決青年創(chuàng)業(yè)貸款問題;二是發(fā)揮財政部門融資的主體作用,加大對青年創(chuàng)業(yè)信貸的支持力度,將青年創(chuàng)業(yè)信貸納入年度信貸計劃,逐年提高青年創(chuàng)業(yè)貸款比例;三是發(fā)揮信用擔保部門的輔助作用,對有發(fā)展前景的青年創(chuàng)業(yè)項目給予信用擔保,保障創(chuàng)業(yè)青年及時辦理銀行擔保貸款;四是發(fā)揮創(chuàng)業(yè)企業(yè)融資的互助作用,選擇信用資質好的青年創(chuàng)辦企業(yè)成立青年創(chuàng)業(yè)互助會,組織成員企業(yè)之間相互融資和擔保。
    學習需求的調查報告篇十
    隨著我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快,越來越多的農村富余勞動力轉移到城市或鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),這部分人稱之為“農民工”。目前農民工已成為我國產業(yè)大軍中的一支主要力量,但隨著科技的進步,各用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求越來越高,農民工因長期缺少學習,難以滿足崗位的要求。通過選擇合適農民工作為調查對象,了解其學習需求,從而探索電大開展為農民工服務的新途徑,使農民工朋友們能夠快速提高自我,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活,為社會的發(fā)展作出貢獻。
    (二)調查時間:
    (三)調查地點:xxxxx。
    (四)調查方式:個人問卷調查。
    (五)調查內容:本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,調查了從農村來打工的青年。從中了解他們的學習需求。
    (一)調查統(tǒng)計:接受調查的農民工男性60%,女性40%;年齡以青壯年為主;從受教育程度來看,文化水平集中在初中、中專,大專及以上學歷只占到10%;收入一般在1500到2500之間。
    (二)發(fā)現(xiàn)的問題:他們在都年富力強,但學歷相對較低,缺乏一技之長,就業(yè)的基本技能相對較低,月收入也不高,家庭負擔比較重,所以大多是希望能多掙點錢來改善家庭生活條件,改善子女就讀的條件,同時希望今后的生活更有保障,這一現(xiàn)狀在農民工當中非常普遍。
    1、勞動時間長。
    “沒有時間”成為首位原因。因為現(xiàn)在大部分工廠上班時間名義上8小時制,但是實際上班時間往往12小時左右,平常周六周日也加班,幾乎很少有人能得到國家規(guī)定的每周2日休息日的,農民工的休息權益基本上沒有得到保障。但是農民工為了能有工作,就算很想學習技能、學習知識,也很難有時間去學習。
    2、培訓的費用高。
    因為參加培訓,除培訓費外,書本費、考試費、職業(yè)技能鑒定費等費用少則數百元,多則上千元,這讓農民工掙扎需不需要參加這些培訓。另外國家政府雖然明確提出農民工就業(yè)專項資金補貼,讓其使用在農民工職業(yè)培訓上,但由于使用范圍狹窄,審批卻很嚴格,往往資金很難到位。而造成農民工一面繼續(xù)幫助,另一面資金卻又不到位的現(xiàn)象。
    3、制度有局限。
    有一些短期培訓,像廚師、縫紉、車工、焊工這類專業(yè),兩三月短暫培訓時間很難讓農民工得以純熟把握,而且由于教學的地點和教學道具的缺少導致農民工只有少量的操作經驗,所以農民工在學習后更加難以熟練,導致部分農民工不愿意參加此類培訓。另一方面有的培訓時間有過長,農民工也難以協(xié)調時間與工作時間。教育體制中對待農民工的培訓場所缺乏有效的監(jiān)督機制,中央撥款給地方政府關于農民工培訓學習的經費,只是把培訓費往下?lián)芨?,并沒有專人跟中調查培訓效果或考核培訓工作進展成效等。由于這一方面的監(jiān)管不力,有的培訓學校就會存在學時不充足、學員自動流失、冒名頂替等異常的現(xiàn)象。更甚者,一些不負責任的培訓機構和人員會鉆政策的空子,挪用資金,搞假培訓,編造名冊,騙取國家的補助金以謀私利的情況產生。
    4、培訓觀念落后。
    在部分地方對農民工工作培訓的重要性熟悉不夠。往往只落實在口號上,沒有實際的進行開展。而大多數農民工也沒有意識到培訓學習的重要性,主動參與就業(yè)培訓的意識淡薄,對培訓工作不夠重視參加培訓的積極性不高。而另一方面農民工大多文化底子不高、學習起來費力,很多人就因為這樣經常沒有信心,從而半途而廢。
    在科技高度發(fā)展的當今世界,沒有科技進步我國是很難立足于世界之林,而科技的進步是需要靠教育,需要通過教育來培養(yǎng)大批高科技人才和適應社會發(fā)展的社會主義建設者,而農民工是當前產業(yè)大軍中的一支重要力量,也是今后我國社會主義事業(yè)建設中不可或缺的一支力量。對當前農民工的政策來分析,是非常令人擔憂的。
    很多農民工在現(xiàn)實生活中,采取一切機會去培訓,去努力提高自身的綜合素質,提升自己的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)本領,但這僅只是一少部分,如果離開了社會的支持,政府的引導和政策扶持,大多數農民工是難以實現(xiàn)培訓和就業(yè)的,就我國目前的國力而言,無法一下子來解決農民工的問題,無法做到來支持每一個農民工去搞創(chuàng)業(yè),搞科研,但我們可以整合社會資源為那些都為學習,需要技術的農民工提供優(yōu)惠的條件和扶持政策,下面我想結合調查的情況和我國當前的實際,就如何加強農民工的學習和創(chuàng)業(yè)等方面提出以下觀點和看法:
    1、加大農村基礎刻育的投入。教育強國是我國的一項基本方針,但還不能落在口號上,而要落實到實際行動中,要增加教育和投入比例,特別是要加大農村基礎刻育,改善現(xiàn)有的教育基礎設施,提高農村教育工作的政治待遇和經濟待遇,能讓教育人才安心在農村工作,從而讓農村的孩子受到良好的學習教育,有較好的素質,這樣才能從根本上長遠的解決農民工的問題。
    2、整合資源,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。我國現(xiàn)有中等職業(yè)技術教育學校的1.5萬所,高等院校1100余所,這是一個非常豐富的教育資源和教育基地,我們只要整合資源,加以利用就是農民工繼續(xù)學習的非常好的載體。當前就是如何制定好政策,并給了一定的經費支持,引導這些職業(yè)技術學校加入學習農民工的教育和培訓中來,如在開設班級時,加強與用工單位的聯(lián)系,有針對性開設現(xiàn)實工作中需要的工種、課程,這樣既可以解決農民工的就業(yè)問題,又可解決用工單位缺人的問題,在資金支持方面可通過以政府投入的方式來解決,如職業(yè)技術學校每培訓1名農民工給予一定的經濟補償,這樣,可以大大提高職業(yè)技術學校多與農民工培訓的積極性。如果充分調動了職業(yè)技術學校的積極性,農民工的培訓和教育問題就會得到有效解決。
    3、教育資源實現(xiàn)重心下移,開設鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)學校。我國的教育資源公布是及不均衡的,主要集中在大中城市和縣城,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的教育資源非常匱乏,大多數鎮(zhèn)沒有開設農業(yè)學校,開設了的也沒有充分利用,成為一種擺設,只有把重心下移到基層,并真正組織利用好,才能將教育培訓做到位。特別是當前農村普遍存在中小學生生源減少,很多校舍被閑置,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一種長效性的基層教育基地和培訓網絡。在城市,要以各街道為單位,成立農民工之家,利用社區(qū)大講堂等形式,讓農民工有活動和學習的場所和機會。
    4、加大政策的扶持力度。對進城務工的農民工,政府不但要以生活上給予關照,更要從政策的制定上給予其優(yōu)惠政策,鼓勵其自主創(chuàng)業(yè),變農民工被動學習為主動學習。一是要落實其子女就讀的政策,國家三令五申要求實地妥善解決農民工的子女就讀的問題,各地也出臺了有關政策,但在現(xiàn)實生活中,在落實的過程中,仍存在這樣或那樣的問題,從而沒有使農民工從心里上融入到城市中來。二是創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。在城市中,為解決下崗職工的培訓問題,有關培訓單位每培訓1名下崗職工,可以享受國家一定的補助,在一些技能培訓方面,只是象征性的收點費,而農民工不能享受這一優(yōu)惠政策,另外,下崗職工創(chuàng)業(yè)方面可享受稅收方面的優(yōu)惠政策和小額擔保貸款,而農民工則不能享受,要充分調動農民工創(chuàng)業(yè)的積極性和參照下崗職工這方面的優(yōu)惠政策。
    5、進一步完善社會保障體系。在現(xiàn)有社會保障體系的前提下,加強對農村社會養(yǎng)老保險的研究力度,從而出臺相應的政策,特別是在對待進城務工人員的養(yǎng)老保險方面,要嚴格按政策落實,在各省份之間要建立一種有效的接轉程序,從而解決農民工的養(yǎng)老問題,讓農民工扎根在城市,安心的工作,安心為城市的發(fā)展做好服務??偠灾?,要把加強農民工的教育作為我國現(xiàn)行教育的一個重點和難點來抓,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象,教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會,教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。
    學習需求的調查報告篇十一
    根據哈爾濱廣播電視大學教學計劃要求,本人于xx年5月對農民工學習需求進行調查,調查結果如下:
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,采用個人問卷調查方式調查了四名群眾。調查對象均是隨機找到的農民工,滿足調查條件。
    農民工生活在社會生活的底層,每個月只領到一些微薄的工資。而工資的花費除支付日常開支之外還存在著其它方面的費用。例如:郵寄回家鄉(xiāng)的親人生活費、子女的教育經費等。這樣的狀態(tài)下使農民工朋友更急切的想改變生存環(huán)境,那就是可以掙到更多的錢,來改善自己的生活。而改善生活并不是空口說白話,而是需要靠勞動靠智慧去改變,這改變的契機在于學習社會上更有用、更實際的操作技能,或者是提高自身的學歷從而改變只能從事體力勞動的現(xiàn)狀,參加培訓學習可以增加自己的能力,像操作技能、邏輯能力、語言表達能力等。學習后可以朝其它高薪行業(yè)邁進,以另一種生活態(tài)度來過生活。
    我國的農民工問題一直十分突出,嚴重阻礙了我國城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略要求。農民工主要是指戶籍仍在農村,進城務工和在當地或異地從事非農產業(yè)的勞動者。他們就業(yè)流動性強,有的在農閑季節(jié)外出務工、亦農;有的長期在城市居住、生活和工作,已成為產業(yè)工人的的重要組成部分。他們雖然尚未成為城市居民,但與農民也有很大的不同,生產生活方式、思想文化觀念已受到城市現(xiàn)代文明的熏陶。
    因此,切實去了解農民工的思想動態(tài),積極引導、扶植他們去就業(yè),為他們提供學習的機會,創(chuàng)造學習的條件,是任重道遠的,也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決“三農問題”的有效舉措。一旦讓廣大農民工掌握了一定的技能,提升了相關的素質,他們不但能促進經濟發(fā)達地區(qū)經濟的進一步發(fā)展,同時也能為他們家鄉(xiāng)的經濟事業(yè)做出巨大的貢獻。
    要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的?,F(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,去年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數量達xx萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。
    我想就這些問題提出并重申自己的幾個觀點:
    第一,教育資源重心下移延伸到農村基層。我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網絡。
    第二,加大新農村文化設施的建設力度。農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。
    第三,重視教育權的保障。這主要體現(xiàn)在兩個方面:一是農民工自身的受教育權的保障,農民工到城鎮(zhèn)就業(yè),雖然解決了生存問題,但還要學習技能、積累經驗,以獲得穩(wěn)定就業(yè)的能力,適應城市生活。而農民工在進城時就在文化教育程度上與城市同齡人存在著先天差距,如上海xx年對外來流動人口調查表明:84.05%為初中及以下文化程度。農民工進城后因本身經濟條件較差,往往難以支付市場機制下的培訓費用,城市龐大的繼續(xù)教育體系對他們來說是不存在的,而政府和用人單位又因缺乏經費投入且無明確的政策保障,不可能有對農民工進行培訓等再教育的積極性。同時,用人單位過度延長農民工勞動時間,更不可能使農民工有其他再學習的機會。二是農民工子女的受教育權得不到保障。目前對于進城務工人員的子女的受教育問題缺乏相關的規(guī)定,也沒有專門的社會保障體系。在人地兩生的城市,農民工子女的受教育問題是他們最為棘手的問題。城市正規(guī)學校入學的戶籍制度使很多農民工子女即使在義務教育階段也無法進入正規(guī)學校接受教育,就算能夠進入也需要繳納高額的借讀費,贊助費等。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善,讓農民工朋友真正學習到能提升自己的知識、開展以后豐富多彩的人生路。
    調查者:
    調查日期:
    學習需求的調查報告篇十二
    此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。
    本次調查圍繞“農民工學習需求調查”問題,調查了四名農民工。調查對象均滿足條件。
    進城就業(yè)的農民工工資收入比較低,生活質量比較差,居住、醫(yī)療條件得不到保障,休閑方式比較單調,勞動技能普遍偏低,子女教育問題比較突出。據調查,進城務工農民的收入,普遍比在家務農收入高出很多,外出務工是其家庭最主要的收入來源,是提高農民收入的重要途徑之一。許多農民工在城里工作生活,除了維持日常開支外,其余的基本上寄(帶)錢回家鄉(xiāng),成為留守孩子、老人的基本生活來源。
    許多農民工在外出務工經商前并沒有聯(lián)系好工作,進城后,一般經城里的親戚、朋友或已在城里定居的老鄉(xiāng)介紹找到工作。由定居本地的親屬、朋友介紹的占28.20%,由同樣在外務工經商的同鄉(xiāng)、親友介紹的占25.99%,自薦到用工單位工作,占10.51%。另外,還有部分農民工是通過自主就業(yè),招工廣告,包工頭、老板招募。
    農民工在城市打工大多居住在簡陋的宿舍里據調查,有29.19%的農民工居住在集體宿舍里,有20.14%的人居住在缺乏廚衛(wèi)設施的房間里,7.88%的人居住在工作地點,6.45%的人居住在臨時搭建的工棚里,還有12.54%的農民工在城里沒有住所,只能往返于城郊之間,或回農家居住。
    農民工子女教育難,現(xiàn)行戶籍制度與人口流動需求不相適應、不夠協(xié)調,導致了農民工子女就地接受教育需要支付高昂的借讀費和贊助費,農民工子女就學都只能選擇價格稍低的農民工子弟學校,農民工子弟學校辦學條件差,師資弱,流動性大,辦學合法化問題很難解決。
    經過調查,由于他們來自落后的農村,一沒學歷二沒技術,只能勝任普通操作工這類的工作。雖然也曾考慮通過短期培訓進行充電,學習電腦、會計等方面的知識,他們相信,只有這樣他們的明天才會更好,但大都由于家庭條件不允許,只好放棄?,F(xiàn)在只能好好工作,多賺點錢,供給家里的弟弟妹妹兒女們上大學,不再步他們的后塵。
    有的雖然從開始的銷售員做到事業(yè)管理者,但他們都不否認除了工作能力外,學歷的作用也同樣功不可沒。同樣是從開始的一線員工,通過自已的努力,到現(xiàn)在的企業(yè)高層管理者,自身的素質、技能、學歷一樣都不能少。他們說:現(xiàn)在的年輕人都不愿在一線上工作,一線崗位工資低不說,而且又臟又累,還得不到應有的尊重,還不如回老家發(fā)展,起碼在老家不會有如此多的歧視。要做就做管理者,可企業(yè)管理者并不是人人都能做的,第一就是技能,第二就是學歷,所以再學習就是一條捷徑,如今工作了,比讀書時的眼界要寬的多,選一個自己喜歡的專業(yè),或選一個熱門專業(yè)就比較容易了。通過高階段的學習,自己的工作能力得到了大大的提高,給企業(yè)帶來了實惠,得到提升是情理之中的事。
    通過調查可以看出,農民工的意識中對于學習的需求是很大的,只是由于各種原因,他們可能無法實現(xiàn)或者只是選擇短期的專業(yè)技能進行提高;但他們對學習的渴望程度是非常之大的,甚至將這種不太容易實現(xiàn)的渴望轉嫁在了自己的子女、弟妹身上,用自己的能力,為他們獲取更好的環(huán)境,以改變寥賴的生活。當然由于長輩對后輩的寵溺,希望他們得到自己沒有享受到的安逸,也間接消極了農村青年的求知欲望。
    當然,當前農村青年的學習心理狀況,其主流是積極向上的,他們正在健康地成長,同時也存在消極的一面,不容忽視。
    從宏觀角度看,農村青年深深地感觸到了國家經濟發(fā)展的快步伐,欣喜于輝煌的經濟成就。調查結果顯示,98%的農村青年對未來充滿美好的向往,其中有82%的農村青年對“競爭”這一市場經濟的本質屬性了解較深。從微觀角度看,市場經濟在農村的逐步深入,使農業(yè)的生產結構、生產方式不斷變化,而轟轟烈烈的農民打工隊伍更使農村人的生活發(fā)生了質的變化。
    當前,農村青年中有一部分是獨生子女,處于一種相對優(yōu)越的生活環(huán)境中,備受家人的寵愛,他們一般表現(xiàn)為意志不堅強,缺乏進取精神,耽于生活享受。值得注意的是,我們在接觸眾多的農村青年后,發(fā)現(xiàn)他們要求較低,從而學習對農村青年形成了一種內家庭松外學校緊的矛盾局面。
    1、抓緊解決農民工工資偏低和拖欠問題建立施工企業(yè)支付農民工工資的約束和保障機制,從根本上解決農民工工資拖欠問題。
    2、充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓,加大新農村文化設施的建設力度,加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持。
    3、做好農民工工作的指導思想和基本原則。
    4、依法規(guī)范農民工勞動管理。
    5、加強和改進對農民工工作的領導。
    6、搞好農民工就業(yè)服務和培訓。
    7、積極穩(wěn)妥地解決農民工社會保障問題。
    8、切實為農民工提供相關公共服務。
    9、健全維護農民工權益的保障機制。
    10、促進農村勞動力就地就近轉移就業(yè)。
    當前,農村青年已經感受到了社會進步的快節(jié)奏,初步了解了滲透于社會生活各個領域的'高科技。但在日常的學習中,他們接觸的卻是落后的儀器設備、簡陋的實驗場所、過時的科技知識,這種強烈的反差必然使他們感到厭倦并產生抵觸。因此,只有增加硬件和軟件的投入,使儀器設備、實驗場所、科技知識具有鮮明的時代特征,才能對學生產生求知的誘惑和刺激。
    由于主客觀方面的原因,農村青年對國家市場經濟發(fā)展、素質教育實施等的了解既不全面也不深入,所以有必要以各種短期培訓的方式,向他們介紹國家市場經濟發(fā)展所取得的輝煌成就和存在的困難以及未來的美好前景;向他們介紹高等教育改革中招生制度的合理性、科學性,收費制度的公平性、保護性,分配制度的靈活性、公正性;向他們介紹和農村農業(yè)相關的具體內容、價值和未來取向,以幫助他們明辨是非,消除誤導。
    進行職業(yè)指導,幫助農村青年了解不同職業(yè)在農村青年實施職業(yè)教育,則必須致力于追求教學內容的科技化和教學方法的科學化,主要是務農的特點、現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,從而使他們在學習期間確定自己的學習目標,選擇自己適合的就業(yè)崗位。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。
    農民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。他們戶籍仍在農村,主要從事非農產業(yè),有的在農閑季節(jié)外出務工、亦工亦農,流動性強,有的長期在城市就業(yè),已成為產業(yè)工人的重要組成部分。大量農民進城務工或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),對我國現(xiàn)代化建設作出了重大貢獻。通過此次調查發(fā)現(xiàn)大部分農民工已經意識到學習對薪酬和工作環(huán)境的影響,且一部分農民工青年也在將這種期望付諸于行動。
    《國務院關于解決農民工問題的若干意見》。
    調查對象:農民工。
    學習需求的調查報告篇十三
    當前黨中央立足全面建設小康社會,構建神會主義和諧社會的戰(zhàn)略高度做出了建設社會主義新農村的戰(zhàn)略,提出要培養(yǎng)新型農民,這就對農民的文化水平以及農村的文化建設提出了新的更高要求。
    時間:20xx年2月9日至20xx年2月16日。
    地點:陜西省澄城縣附近幾個村莊:趙莊、劉家洼。
    方式:過年期間,我對趙莊、劉家洼等村進行了較為詳細的了解而對以上幾個村莊的調查主要是通過對一些親戚朋友進行個別詢問來進行。
    內容:分別對不同時期,不同年齡的精神文化生活的方式和內容進行調查,調查近來農村人民的生活狀況。
    總體狀況及分析。
    總的來說,近幾年來,隨著國家對農民問題的重視力度不斷加大,農村的文化建設也在蓬勃的發(fā)展和繁榮,農民的文化生活也日益豐富化、多樣化,有條件的村組修建了娛樂休閑廣場。就我調查的范圍和人群來說,農民對當前的情況是基本滿意的,但也存在著一些不容忽視的問題。
    學習需求的調查報告篇十四
    隨著我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快,越來越多的農村富余勞動力轉移到城市或鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),這部分人稱之為農民工。目前農民工已成為我國產業(yè)大軍中的一支主要力量,但隨著科技的進步,各用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求越來越高,農民工因長期缺少學習,難以滿足崗位的要求。通過選擇合適農民工作為調查對象,了解其學習需求,從而探索電大開展為農民工服務的新途徑,使農民工朋友們能夠快速提高自我,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活,為社會的發(fā)展作出貢獻。
    社會調查的過程。
    調查時間:20xx年6月。
    調查地點:
    調查方式:個人問卷調查。
    調查內容:本次調查圍繞農民工學習需求問題,調查了從農村來打工的青年。從中了解他們的學習需求。
    社會調查的結果。
    調查統(tǒng)計:接受調查的農民工男性60%,女性40%;年齡以青壯年為主;從受教育程度來看,文化水平集中在初中、中專,大專及以上學歷只占到10%;收入一般在1500到2500之間。
    發(fā)現(xiàn)的問題:他們在都年富力強,但學歷相對較低,缺乏一技之長,就業(yè)的基本技能相對較低,月收入也不高,家庭負擔比較重,所以大多是希望能多掙點錢來改善家庭生活條件,改善子女就讀的條件,同時希望今后的生活更有保障,這一現(xiàn)狀在農民工當中非常普遍。
    勞動時間長。
    沒有時間成為首位原因。因為現(xiàn)在大部分工廠上班時間名義上8小時制,但是實際上班時間往往12小時左右,平常周六周日也加班,幾乎很少有人能得到國家規(guī)定的每周2日休息日的,農民工的休息權益基本上沒有得到保障。但是農民工為了能有工作,就算很想學習技能、學習知識,也很難有時間去學習。
    培訓的費用高。
    因為參加培訓,除培訓費外,書本費、考試費、職業(yè)技能鑒定費等費用少則數百元,多則上千元,這讓農民工掙扎需不需要參加這些培訓。另外國家政府雖然明確提出農民工就業(yè)專項資金補貼,讓其使用在農民工職業(yè)培訓上,但由于使用范圍狹窄,審批卻很嚴格,往往資金很難到位。而造成農民工一面繼續(xù)幫助,另一面資金卻又不到位的現(xiàn)象。
    制度有局限。
    有一些短期培訓,像廚師、縫紉、車工、焊工這類專業(yè),兩三月短暫培訓時間很難讓農民工得以純熟把握,而且由于教學的地點和教學道具的缺少導致農民工只有少量的操作經驗,所以農民工在學習后更加難以熟練,導致部分農民工不愿意參加此類培訓。另一方面有的培訓時間有過長,農民工也難以協(xié)調時間與工作時間。教育體制中對待農民工的培訓場所缺乏有效的監(jiān)督機制,中央撥款給地方政府關于農民工培訓學習的經費,只是把培訓費往下?lián)芨?,并沒有專人跟中調查培訓效果或考核培訓工作進展成效等。由于這一方面的監(jiān)管不力,有的培訓學校就會存在學時不充足、學員自動流失、冒名頂替等異常的現(xiàn)象。更甚者,一些不負責任的培訓機構和人員會鉆政策的空子,挪用資金,搞假培訓,編造名冊,騙取國家的補助金以謀私利的情況產生。
    培訓觀念落后。
    在部分地方對農民工工作培訓的重要性熟悉不夠。往往只落實在口號上,沒有實際的進行開展。而大多數農民工也沒有意識到培訓學習的重要性,主動參與就業(yè)培訓的意識淡薄,對培訓工作不夠重視參加培訓的積極性不高。而另一方面農民工大多文化底子不高、學習起來費力,很多人就因為這樣經常沒有信心,從而半途而廢。
    社會調查的建議。
    在科技高度發(fā)展的當今世界,沒有科技進步我國是很難立足于世界之林,而科技的進步是需要靠教育,需要通過教育來培養(yǎng)大批高科技人才和適應社會發(fā)展的社會主義建設者,而農民工是當前產業(yè)大軍中的一支重要力量,也是今后我國社會主義事業(yè)建設中不可或缺的一支力量。對當前農民工的政策來分析,是非常令人擔憂的。
    很多農民工在現(xiàn)實生活中,采取一切機會去培訓,去努力提高自身的綜合素質,提升自己的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)本領,但這僅只是一少部分,如果離開了社會的支持,政府的引導和政策扶持,大多數農民工是難以實現(xiàn)培訓和就業(yè)的,就我國目前的國力而言,無法一下子來解決農民工的問題,無法做到來支持每一個農民工去搞創(chuàng)業(yè),搞科研,但我們可以整合社會資源為那些都為學習,需要技術的農民工提供優(yōu)惠的條件和扶持政策,下面我想結合調查的情況和我國當前的實際,就如何加強農民工的學習和創(chuàng)業(yè)等方面提出以下觀點和看法:
    加大農村基礎教育的投入。教育強國是我國的一項基本方針,但還不能落在口號上,而要落實到實際行動中,要增加教育和投入比例,特別是要加大農村基礎教育,改善現(xiàn)有的教育基礎設施,提高農村教育工作的政治待遇和經濟待遇,能讓教育人才安心在農村工作,從而讓農村的孩子受到良好的學習教育,有較好的素質,這樣才能從根本上長遠的解決農民工的問題。
    整合資源,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。我國現(xiàn)有中等職業(yè)技術教育學校的1.5萬所,高等院校1100余所,這是一個非常豐富的教育資源和教育基地,我們只要整合資源,加以利用就是農民工繼續(xù)學習的非常好的載體。當前就是如何制定好政策,并給了一定的經費支持,引導這些職業(yè)技術學校加入學習農民工的教育和培訓中來,如在開設班級時,加強與用工單位的聯(lián)系,有針對性開設現(xiàn)實工作中需要的工種、課程,這樣既可以解決農民工的就業(yè)問題,又可解決用工單位缺人的問題,在資金支持方面可通過以政府投入的方式來解決,如職業(yè)技術學校每培訓1名農民工給予一定的經濟補償,這樣,可以大大提高職業(yè)技術學校多與農民工培訓的積極性。如果充分調動了職業(yè)技術學校的積極性,農民工的培訓和教育問題就會得到有效解決。
    教育資源實現(xiàn)重心下移,開設鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)學校。我國的教育資源公布是及不均衡的,主要集中在大中城市和縣城,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的教育資源非常匱乏,大多數鎮(zhèn)沒有開設農業(yè)學校,開設了的也沒有充分利用,成為一種擺設,只有把重心下移到基層,并真正組織利用好,才能將教育培訓做到位。特別是當前農村普遍存在中小學生生源減少,很多校舍被閑置,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一種長效性的基層教育基地和培訓網絡。在城市,要以各街道為單位,成立農民工之家,利用社區(qū)大講堂等形式,讓農民工有活動和學習的場所和機會。
    學習需求的調查報告篇十五
    一、調查的意義。
    針對當前形勢,日照市將加大就業(yè)再就業(yè)培訓力度,加大財政及政策扶持力度,加強對培訓機構的管理,提高培訓質量,切實提高勞動者職業(yè)技能素質,提高培訓就業(yè)率和自主創(chuàng)業(yè)率。
    二、調查方法。
    此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。
    三、調查對象。
    本次調查圍繞“農民工學習需求調查”問題,調查了四名農民工。調查對象均是在日照地區(qū)工作的農民工,滿足條件。
    四、調查結果。
    某某女,高中文化,已婚。家庭成員3人?,F(xiàn)在在沿海發(fā)達地區(qū)工作,是個個體經營戶。只有高中文化的她想繼續(xù)參加學習來提高自己的學歷。更是希望自己在市場營銷方面有大的進步,以適應社會的進步。
    某某男,42歲,已婚。家庭成員4人?,F(xiàn)在在沿海發(fā)達地區(qū)工作,是個個體經營戶。月收入3000元以上。但是作為一個4口之家的頂梁柱,他更希望繼續(xù)學習機會來充實自己,希望能跟上社會進步的步伐。
    某某男,30歲,已婚。家庭成員3人。在沿海發(fā)達地區(qū)從事個體經營,月收入3000元左右。他希望通過高等職業(yè)技術院校提高自己的含金量,更希望通過學習來提高自己的經營能力。
    某某男,28歲,已婚。家庭成員3人?,F(xiàn)在在建筑企業(yè)上班,他希望能通過自己的業(yè)余學習來提高自己的管理水平,以適應越來越激烈的競爭。
    五、討論與建議。
    無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述,我們不難看出,要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的?,F(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數量達到20xx萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。
    教育,仍舊是教育,我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去給那些想學習,需要技術的農民工兄弟創(chuàng)造學習的機會,拓寬學習的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓機制,加強教育培訓的改革力度,扶植那些能大量吸納農民工的企業(yè)。
    我想就這一問題再提出并重申幾個觀點和看法。
    1、充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。
    我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學校約1.5萬所,高職院校有1100余所。這是農民工培訓的豐富資源,當務之急是制定政策,并給予經費支持,使得中高等職業(yè)學校真正成為農民工教育的重要載體。
    2、教育資源重心下移延伸到農村基層。
    我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網絡。
    3、加大新農村文化設施的建設力度。
    農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。
    4、加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持。
    相對于農民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農民工的建設,而作為一定的回報,政府應當鼓勵并加大經濟發(fā)達地區(qū)對周邊農村的扶持。只有將農村建設成城市,才能從根本上把農民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。
    學習需求的調查報告篇十六
    21世紀是知識經濟的時代,培養(yǎng)具有競爭力、高素質的行政管理人才是當前滿足社會人才需求的迫切任務。為了做好教育質量宏觀監(jiān)控,深化再教育改革,提高再教育質量,為此,我對農民工學習需求情況進行了調查。本次調查總共發(fā)放了份問卷,收回份,其中有份有效問卷。對本次問卷結果進行分析總結,得出了本市農民工學習需求情況,本文就對農民工學習需求情況調查作如下報告。
    伴隨著金融危機的不斷蔓延,我國各行各業(yè)都遭受著沖擊。社會就業(yè)壓力不斷增大,引發(fā)了一系列的社會矛盾的加劇。而在就業(yè)方面,首當其沖的就是農民工的就業(yè)問題。中國在實現(xiàn)工業(yè)化的過程中,有著大量農民工群體,他們?yōu)榻洕难杆侔l(fā)展做出了貢獻。據有關資料顯示,將近百分之八十的農民工集中在東南沿海地區(qū)。這些地方的產業(yè)特點是以外向型經濟為主,以出口為導向,用工需求和國際經濟周期有很大關系。全球金融危機對我國經濟影響很大,受到嚴重打擊的是沿海外向型經濟,特別是外向型經濟中的勞動密集型企業(yè)首當其沖。農民工成為全球金融危機下我國最先受損的龐大群體,被迫失業(yè)走上返鄉(xiāng)回家之路。因此能否處理好農民工的就業(yè)問題,將影響到我們整個社會的發(fā)展節(jié)奏和發(fā)展進程。而最直接也是最有效的方法就是從農民工自身素質技能著手,只有真正了解到他們是否想進一步學習,希望學習哪方面的技術知識,并幫助他們學到一定的技能,才能從根本上改善他們的社會地位,同時解決我國的一系列衍生矛盾。
    我國的農民工問題一直十分突出,嚴重阻礙了我國城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略要求。隨著我國經濟的快速發(fā)展,帶來了勞動就業(yè)人員的流動,尤其農村進城就業(yè)的熱潮,農民工為城市建設提供了無窮的生產力,但由于農民工生活環(huán)境的影響和接受文化教育的程度造成自身綜合素質偏低,在進城務工時,農民工受到社會的排斥和歧視,被限制和禁止從事某些職業(yè),很難找到得心應手的從業(yè)行業(yè),基本都在勞動強度最大,工作環(huán)境最差,薪資待遇很低的行業(yè)內工作,這一方面是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異造成的,另一方面主要還是因為廣大農民工本身缺乏相關的素質,這里包括行為習慣和專業(yè)技能。且政府和社會對農民工的關注沒有達到法制化、系統(tǒng)化、規(guī)范化的程度,使農民工的很多權益得不到有力保障。
    因此,切實去了解農民工的思想動態(tài),積極引導、扶植他們去就業(yè);同時在國家出臺有利政策的情況下,許多農民工積極開展創(chuàng)業(yè)。但是農民工科技文化素質不高,勞動技能單一;農民工經營風險較大。為他們提供學習的機會,創(chuàng)造學習的條件,是任重道遠的,也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決“三農問題”的有效舉措。一旦讓廣大農民工掌握了一定的技能,提升了相關的素質,他們不但能促進經濟發(fā)達地區(qū)經濟的進一步發(fā)展,同時也能為他們家鄉(xiāng)的經濟事業(yè)做出巨大的貢獻。
    而當今,找工作難,工作找人也難。這是為什么?本次調查研究就是旨在回答這個問題。
    為了解農民工的學習需求,使電大遠程開放教育更好地提供服務,根據中央廣播電視大學統(tǒng)一安排,通過問卷調查的形式,對農民工進行了社會調查,調查時間和地點如下:
    調查時間:20xx年2月2日。
    調查地點:省縣鎮(zhèn)、鄉(xiāng)。
    此次調查采用訪問調查和個人問卷調查兩種方式結合進行。調查問卷內容包括:民工個人的基本情況(文化程度、政治面貌、婚姻狀況、家庭成員、工作區(qū)域、工作地域、工作單位、稅后月收入),民工個人的學習需求情況(是否愿意繼續(xù)學習,學歷層次、學習科類,學習方式、學習學?;驒C構),民工個人目前最關心的問題,民工再學習的希望和要求等。
    四、調查對象。
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,處于掌握較多的信息的考慮,調查對象選在不同年齡階段,調查了五名群眾。調查對象均是隨機找到的農民工,滿足條件。
    五、討論與建議。
    無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述,我們不難看出,要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的。現(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數量達到20xx萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。
    教育,仍舊是教育,我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去給那些想學習,需要技術的農民工兄弟創(chuàng)造學習的機會,拓寬學習的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓機制,加強教育培訓的改革力度,扶植那些能大量吸納農民工的企業(yè)。
    我想就這一問題再提出并重申幾個觀點和看法。
    第一,充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。
    我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學校約1.5萬所,高職院校有1100余所。這是農民工培訓的豐富資源,當務之急是制定政策,并給予經費支持,使得中高等職業(yè)學校真正成為農民工教育的重要載體。
    第二,教育資源重心下移延伸到農村基層。
    我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網絡。
    第三,加大新農村文化設施的建設力度。
    農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。
    第四,加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持。
    相對于農民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農民工的建設,而作為一定的回報,政府應當鼓勵并加大經濟發(fā)達地區(qū)對周邊農村的扶持。充分關心農民工的生產和生活的基礎上,擴大政府培訓機構的培訓面,以抓好質量為突破,加大對農民工培訓的財政支持,切實做好農民工培訓工作。只有將農村建設成城市,才能從根本上把農民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。
    第五,積極探索“以工代學”的繼續(xù)學習模式。
    指農民工以學徒身份到培訓機構培訓,在師傅的指導下學習技術,免去學習費用,根據合格產品數量領取學徒工資,以解決農民工繼續(xù)學習費用困難,“以工代學”模式的探索將為解決農民工繼續(xù)學習費用問題走出一條新路。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。
    學習需求的調查報告篇十七
    針對當前形勢,日照市將加大就業(yè)再就業(yè)培訓力度,加大財政及政策扶持力度,加強對培訓機構的管理,提高培訓質量,切實提高勞動者職業(yè)技能素質,提高培訓就業(yè)率和自主創(chuàng)業(yè)率。
    此次調查主要采用個人問卷調查方式進行。
    本次調查圍繞“農民工學習需求調查”問題,調查了四名農民工。調查對象均是在日照地區(qū)工作的農民工,滿足條件。
    某某女,高中文化,已婚。家庭成員3人?,F(xiàn)在在沿海發(fā)達地區(qū)工作,是個個體經營戶。只有高中文化的她想繼續(xù)參加學習來提高自己的學歷。更是希望自己在市場營銷方面有大的進步,以適應社會的進步。
    某某男,42歲,已婚。家庭成員4人?,F(xiàn)在在沿海發(fā)達地區(qū)工作,是個個體經營戶。月收入3000元以上。但是作為一個4口之家的頂梁柱,他更希望繼續(xù)學習機會來充實自己,希望能跟上社會進步的步伐。
    某某男,30歲,已婚。家庭成員3人。在沿海發(fā)達地區(qū)從事個體經營,月收入3000元左右。他希望通過高等職業(yè)技術院校提高自己的含金量,更希望通過學習來提高自己的經營能力。
    某某男,28歲,已婚。家庭成員3人?,F(xiàn)在在建筑企業(yè)上班,他希望能通過自己的業(yè)余學習來提高自己的管理水平,以適應越來越激烈的競爭。
    無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述,我們不難看出,要強人強市強省乃至強國,教育的重要性仍舊是不容置疑的?,F(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面,很多農民工爭相去競爭培訓機會,去努力提高自己的素質,去提升自己的能力。雖然這只是很多農民工中積極的一部分,但是,一旦我們的教育支持跟上去了,一部分農民工頭腦“富”起來了,難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎?雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論,但是,看看當今金融危機的影響,今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農民工數量達到20xx萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題,后果可想而知。
    教育,仍舊是教育,我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會,依靠政府,依靠一切可以依靠的力量去給那些想學習,需要技術的農民工兄弟創(chuàng)造學習的機會,拓寬學習的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓機制,加強教育培訓的改革力度,扶植那些能大量吸納農民工的企業(yè)。
    我想就這一問題再提出并重申幾個觀點和看法。
    1、充分利用職教資源加強農民工職業(yè)教育和培訓。
    我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學校約1.5萬所,高職院校有1100余所。這是農民工培訓的豐富資源,當務之急是制定政策,并給予經費支持,使得中高等職業(yè)學校真正成為農民工教育的重要載體。
    2、教育資源重心下移延伸到農村基層。
    我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡,主要集中在大中城市及縣城,農村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層,從上向下貫徹,從下向上執(zhí)行,才能將教育培訓做到位。特別是在當前農村普遍存在中小學生源減少和校舍閑置的背景下,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一些長效性的基層教育基地和培訓網絡。
    3、加大新農村文化設施的建設力度。
    農民工教育還有賴于自我教育,靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用,只有靠自己的雙手去改變自己的命運。為此需要構建一個良好的學習氛圍。加大基層文化設施建設的支持力度,在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學習網絡。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,并使新農村成為農村人口自我學習的基地,成為構建學習型社會的重要陣地。
    4、加強發(fā)達地區(qū)對農民工教育的支持。
    相對于農民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農民工的建設,而作為一定的回報,政府應當鼓勵并加大經濟發(fā)達地區(qū)對周邊農村的扶持。只有將農村建設成城市,才能從根本上把農民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。
    總而言之,要把加強農民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務的一個重點,通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓機會;教育要面向新農村,使教育成為當前新農村建設的重要內容,使新農村成為農民工教育的主陣地;教育要面向未來,使其成為提高農民工技能和素質的主渠道,成為提升全民素質的重要組成部分。毫無疑問,無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對于全面提升全民素質,農民工繼續(xù)教育都將具有長遠的戰(zhàn)略性意義,三農問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。
    學習需求的調查報告篇十八
    實踐地點:
    實踐時間:8月4號—8月10號。
    實踐者:
    為了解大學生就業(yè)的實際情況,有針對性地搞好宣傳教育工作,指導大學生順利就業(yè),我們展開了一系列的社會調查,接下來將對大學生就業(yè)問題進行一定的研究和論述。
    1、對象與方法。
    1.1對象。
    前期對濟南眾高校學生隨機進行問卷調查,共發(fā)放調查問卷150份,回收有效145份,有效回收率96.7%;后期對濟南市民隨機進行問卷調查,共發(fā)放調查問卷1000份,回收有效調查問卷849份,有效回收率84.9%。對“馭風行”大學生創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟經理岳建昌先生就大學生就業(yè)問題進行采訪。
    1.2方法。
    調查采用自制的問卷調查表,隨機抽取濟南不同高校的學生和不同地區(qū)的居民,由我團隊全體隊員親自發(fā)放,以無記名方式填寫,現(xiàn)場回收。問卷內容包括被調查人的工作狀況、對大學生的評價、期望等。采訪使用手機進行現(xiàn)場錄像和照相的方式對“馭風行”大學生創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟經理岳建昌先生進行訪問。
    1.3統(tǒng)計方法。
    對收集到的調查表逐一進行核查,以表格的形式進行相關統(tǒng)計分析并存檔。將采訪的錄像、錄音和照片資料進行存檔。
    2、整理結果。
    前期部分(8月4日—8月5日)。
    在大學生自評部分中,有61%的學生對前的就業(yè)形勢持較樂觀態(tài)度,認為現(xiàn)在的形勢雖然嚴峻,但積極爭取,就業(yè)應該不難。有28%的學生認為形勢嚴峻,就業(yè)困難。另有一部分學生對當前的就業(yè)形勢表示了不了解,對此尚持觀望態(tài)度。在調查過程中我們發(fā)現(xiàn)男生對就業(yè)問題多數持較樂觀態(tài)度,女生則對現(xiàn)在形勢了解更多。
    后期部分(8月6日—8月10日)。
    在統(tǒng)計后期群眾調查問卷時,為了方便統(tǒng)計,便于比較,故根據工作單位性質的不同,將被調查人群分為五類,依次是a合資企業(yè)、b國有企業(yè)、c事業(yè)單位、d民營企業(yè),分別進行統(tǒng)計處理。
    2.1合資企業(yè)。
    被調查人群中,在合資企業(yè)工作的有100人,基本涵蓋了所有的行業(yè)。其中,有56%的人認為用人單位招聘員工時最看重本科畢業(yè)生的能力是溝通能力,也有53%的人認為是團結能力。有接近一半的被調查者認為本科生最有待提高的能力和素質是責任心和團結精神。30%以上的人認為大學生的創(chuàng)新能力、承受壓力能力、學習能力、溝通能力和自我管理能力有待提高。
    在被問及目前本科畢業(yè)生在踏上工作崗位前最欠缺的職業(yè)教育時,有43%的被調查者認為是職業(yè)生涯規(guī)劃指導,39%的被調查者認為畢業(yè)生應進行行業(yè)背景知識教育,有16%的被調查者選擇“職業(yè)禮儀培訓”,還有13%的被調查者選擇“職業(yè)道德教育”。至于大學生正確的職業(yè)取向,被調查者的觀點都比較一致。有80%以上的被調查者認為大學生應選擇適合自己并能提升自己能力的工作。
    2.2國有企業(yè)。
    關于本科生最有待提高的能力和素質,一半以上的被調查者選擇了“責任心”,還有36.5%、33.1%、39.2%、31.8%的`被調查者分別選擇了“創(chuàng)新能力”、“團隊精神”、“承受壓力能力”和“自我管理能力”。有接近一半的被調查者認為當今應屆畢業(yè)生不能勝任工作的主要原因是社交能力不夠,各有三分之一的被調查者認為是創(chuàng)新能力不夠和協(xié)作意識不夠導致應屆畢業(yè)生不能勝任工作。
    目前,本科畢業(yè)生在踏上工作崗位時,往往因缺乏職業(yè)教育而不能勝任工作,有九成的被調查者認為本科畢業(yè)生應接受行業(yè)背景知識、職業(yè)道德教育和職業(yè)生涯規(guī)劃指導等培訓。有一半的被調查者認為大學生應選擇適合自己的工作和可能提升自己能力的工作。在談到畢業(yè)生就業(yè)面臨的主要困難時,一半的被調查者選擇了“對企業(yè)崗位專業(yè)知識缺乏了解”。
    2.3事業(yè)單位。
    就目前本科生而言,51.0%的被調查者認為不能勝任工作的主要原因是社交能力不夠,39.4%的被調查者認為是缺乏創(chuàng)新能力。從調查數據分析可知,接近一半的被調查者認為應屆本科畢業(yè)生素質較好,35.4%的被調查者的意見是一般。當談及大學生正確的職業(yè)取向時,絕大多數被調查者表示出了明確的態(tài)度,那就是適合自己的工作和可能提升自己努能力的工作。
    現(xiàn)在畢業(yè)生面臨的困難很大,其中52.4%的被調查者認為畢業(yè)生對企業(yè)崗位專業(yè)知識缺乏了解在大學中,被調查者還認為兼職的確重要,但與學習相比,還是學習更加重要。
    2.4民營企業(yè)。
    經過調查,本科畢業(yè)生之所以不能勝任工作,大部分被調查者認為是大學生的能力不夠造成的。被調查者對本科畢業(yè)生職業(yè)素質的評價普遍為較好或一般。在職業(yè)教育方面,大部分被調查者選擇了“行業(yè)背景知識”和“職業(yè)生涯規(guī)劃指導”。超過半數的被調查者認為兼職十分重要,也有部分被調查者認為學習要比兼職重要。
    在于被調查的人群談論中,很多人對于大學生的道德素質存在很大質疑,有些在職畢業(yè)大學生在道德方面尚有欠缺。有數據中看也能反映這一點。而職業(yè)生涯規(guī)劃方面也有不足。
    從分析結果可以看出,大學生就業(yè)難既有自身的原因,又有社會的原因。
    自身問題:自己能力不足、價值觀錯誤、沒有職業(yè)生涯規(guī)劃或者規(guī)劃錯誤、有規(guī)劃但是沒有為此做出努力等。
    社會問題:現(xiàn)在中國還是發(fā)展中國家,處于向發(fā)達國家過渡的階段,勞動力密集向高科技過渡,但是大企業(yè)、高科技企業(yè)、規(guī)模企業(yè)偏少,更多的是小企業(yè)、勞動密集型企業(yè),在這些企業(yè)中薪資水平都比較低。而大家都知道培養(yǎng)一個大學生需要發(fā)很多錢,但企業(yè)的薪資又低就影響了大學生的就業(yè)。國家大量擴招大學生是為了提高整個國家的國民素質也是為了應對未來一定階段內的社會發(fā)展,但是目前我們國家社會的發(fā)展還遠遠達不到那個階段,所以也造成了大學生數量和社會需要不對等的情況。
    由于造成大學生就業(yè)難題的原因是多方面的,切實解決大學生就業(yè)難題是一個系統(tǒng)工程,需要用人單位、大學生、高校及社會共同努力。
    1、用人單位的對策。
    首先,用人單位要樹立科學的人才觀,改變唯經驗論、唯學歷論,摒棄用人歧視,鼓勵人人都作貢獻,人人競相成才。其次,選人標準要合理。用人單位要根據自身規(guī)模、性質、發(fā)展狀況、崗位實際,制定相關崗位說明書,細化崗位職責,按照崗位的要求,制定合理選人標準,確定招聘人員質與量。第三,確定科學招聘程序。要確定招聘考核的程序,制定考核內容,在按程序進行考核后,擇優(yōu)錄用。
    2、大學生應對就業(yè)難題的對策。
    首先,努力提升自身的綜合素質,包括素質與能力。其次,加強社會實踐。大學生可利用假期積極參加社會實踐,將所學的理論知識與實際工作相結合,提高處理實際問題的能力,積累工作經驗。第三,正確就業(yè)定位。當前大學生求職擇業(yè)應當面對現(xiàn)實,根據市場實際狀況更新觀念,轉換思路,到最適合自己的崗位上工作,而不應過分關注工資水平及地理位置等,只有這樣才能充分發(fā)揮自己的聰明才智,最終實現(xiàn)人生價值。第四,借助各種渠道,把握就業(yè)機會。
    3、高校提高大學生就業(yè)對策。
    首先,應該努力提高辦學水平。其次,不斷進行教育改革,高校必須以市場為導向,緊密聯(lián)系經濟社會發(fā)展的實際情況,加快調整高校專業(yè)結構,合理配置教育資源,以培養(yǎng)適銷對路的人才。第三,建立完善大學生就業(yè)服務體系。高校要盡快建立和完善集教育、管理、指導和服務等功能于一體的畢業(yè)生就業(yè)指導和服務體系。
    4、社會及政府其他對策。
    應對大學生就業(yè)問題還須政府社會共同努力。首先,政府社會必須進行相應總體性調整。其次,擴大畢業(yè)生入伍人數,擴大研究生招生規(guī)模。
    社會實踐活動給生活在都市象牙塔中的大學生們提供了廣泛接觸群眾、了解群眾的機會。從中學到了很多書本上學不到的東西,汲取了豐富的營養(yǎng),理解了“從群眾中來,到群眾中去”的真正涵義,認識到只有到實踐中去、到群眾中去,把個人的命運同社會、同國家的命運聯(lián)系起來,才是青年成長成才的正確之路。
    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。社會實踐使同學們找到了理論與實踐的最佳結合點。尤其是我們學生,只重視理論學習,忽視實踐環(huán)節(jié),往往在實際工作崗位上發(fā)揮的不很理想。通過實踐所學的專業(yè)理論知識得到鞏固和提高。就是緊密結合自身專業(yè)特色,在實踐中檢驗自己的知識和水平。通過實踐,原來理論上模糊和印象不深的得到了鞏固,原先理論上欠缺的在實踐環(huán)節(jié)中得到補償,加深了對基本原理的理解和消化。
    教科院08級5班應用心理學張良帥。
    學習需求的調查報告篇十九
    調查時間:
    調查地點:
    調查對象:外來農民工。
    調查方法:問卷調查和個別訪談。
    調查目的:調查當前農民工需求情況,探討利用電大遠程開放教育開展社會服務的新途徑和新領域。
    農民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。他們戶籍仍在農村,主要從事非農產業(yè),有的在農閑季節(jié)外出務工、亦工亦農,流動性強,有的長期在城市就業(yè),已成為產業(yè)工人的重要組成部分。大量農民進城務工或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),對我國現(xiàn)代化建設作出了重大貢獻。結合本次調查活動,對當前農民工需求情況以及有針對性地對未能升學的初、高中畢業(yè)生、下崗轉崗人員進行學習需求的調查。
    1、農民工大多是通過勞動市場找到工作單位的,但也有相當一部分是通過親友、同鄉(xiāng)介紹工作的。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),促進農村勞動力持續(xù)向非農產業(yè)和城鎮(zhèn)轉移。目前,我國有3.4億勞動力主要從事農業(yè)生產,農村勞動力向非農產業(yè)和城鎮(zhèn)轉移仍將持續(xù)相當長時間。
    2、從事的職業(yè)主要有建筑工人、工廠雇工、餐廳服務員、家政服務人員等。而且農民工從事的工作大多工作條件比較差、工作強度大。進城就業(yè)的農民工文化素質普遍較低,缺乏起碼的職業(yè)技能。在謀求某一職業(yè)時,絕大多數農民工根本拿不出相關的技能證書。在激烈的職業(yè)競爭中他們只能甘居下風,去從事一些城里人不愿干的簡單勞動。
    3、調查發(fā)現(xiàn),56.0%的農民工對自己的文化生活很不滿意,36.7%的農民工選擇用睡覺來打發(fā)閑暇時間,34.0%的人選擇逛街,13.1%的人喝酒聊天。此外,免費的電視、廣播,花錢不多的報紙、網絡,占了農民工文化生活內容的很大比例。調查顯示,目前在汕頭的農民工受教育程度有逐步向高學歷發(fā)展的趨勢,中技中專學歷占32.4%,初中畢業(yè)占28.2%,高中畢業(yè)占20.1%,大專及以上學歷占了10.8%,小學及以下文化程度僅為8.1%。調查顯示,教育程度低的農民工對聊天、睡覺、看電視或聽收音機感興趣,受過高中以上教育的農民工更喜歡讀書看報、上網和運動,偶爾涉足歌舞廳。在20~29歲的受訪農民工中,有74.7%會在閑暇時間上網,19歲以下年齡段的上網比例達到了85.5%。
    1、農民工渴望接受科學文化知識和職業(yè)技能培訓。接受調查者認為,致富的障礙是缺乏科學文化知識和職業(yè)技能。
    2、農民工要求接受指向性較強的實用技術培訓。
    3、培訓地點的多樣性和方法的靈活性。在接受培訓的地點上、方法上應靈活機動,以業(yè)余函授培訓為主,脫產為輔,以實地培訓為主,網絡為輔。培訓的時間1個月以內為宜。
    4、農民工從事二、三產業(yè)的愿望增強。農民工自身及對子女的就業(yè),選擇從事農業(yè)類的僅占8.6%,選擇較多的是從事第二產業(yè)和第三產業(yè),傾向于二、三產業(yè)中的建筑、運輸、紡織、市場營銷、汽車駕駛與維修等專業(yè)。
    針對農民工的學習需求,成人教育和職業(yè)教育要深入思考,認真定位,加大改革力度,適應社會經濟發(fā)展。
    1、調整優(yōu)化教育培訓專業(yè)。根據農民工和企業(yè)發(fā)展的需要,結合傳統(tǒng)產業(yè)和優(yōu)勢,圍繞建筑、運輸、紡織、化妝品等方面的品牌,加強機電、數控應用技術、化工、工業(yè)工程、鑄造、紡織、帶有專業(yè)性的市場營銷等專業(yè)的技能培訓和學歷教育,適應本地經濟發(fā)展需求,為本地培養(yǎng)人才。同時適應沿江開發(fā)的形勢,向外地輸送人才。要進一步加強省重點職業(yè)學校專業(yè)現(xiàn)代化建設,培植示范骨干專業(yè),強化特色專業(yè),使設置的培訓專業(yè)更貼近生產實際,職業(yè)學校的培訓功能得到進一步發(fā)揮。
    2、加大教育培訓改革力度。農民工靠的是實用技術,企業(yè)需要的是技術熟練、又有專業(yè)知識的人員,成人教育和職業(yè)教育要根據“實際、實用、實效”的原則,加大教育培訓改革力度。要主動適應經濟社會發(fā)展需求和市場經濟規(guī)律,改革辦學機制,堅持培訓與學歷教育相結合。
    3、加強教育培訓基地建設,改善辦學條件。加大投入,改善辦學條件,增添實驗實訓設備,增強學員的動手能力,提高操作技能,使受訓的學員真正具有一技之長,直接上崗,對口就業(yè),變勞務輸出為技能輸出。
    4、加強校企合作、校鎮(zhèn)合作。學校如何介入,要與企業(yè)共同商定??膳c企業(yè)簽訂擇優(yōu)錄用畢業(yè)生的合同。建立健全各鎮(zhèn)職業(yè)教育、成人教育培訓服務機構,及時向社會提供各種人才信息,進一步凸現(xiàn)職業(yè)教育、成人教育在農民工中的引領作用、幅射作用。
    學習需求的調查報告篇二十
    隨著時代的進步,經濟的快速發(fā)展,人們對生活水平的要求越來越高,便有一批批為了提高生活水平的農業(yè)戶口人員而進入城鎮(zhèn)務工,這個群體就是農民工,越來越多的農民工朋友走出家鄉(xiāng),為夢想為生活在城市奮斗打拼,他們大多數在城市的基層成為城市的基層砥柱為城市的發(fā)展做著不可磨滅的貢獻,而科技的快速發(fā)展和新技術的不斷革新以及用人單位對農民工朋友的學歷、知識、能力和接受新事物等方面的要求,促使農民工朋友要在生活工作中不斷的進步不斷的學習不斷的提升自己,才能在城市中高水平快節(jié)奏的生活,為了解廣大農民工朋友在工作中的學習需求,特此隨機對三名來自不同行業(yè)不同年齡的農民工朋友做了調查問卷,以便更好的了解他們的生活工作情況,實際工作能力的運用和發(fā)揮情況,針對他們在工作中遇到的問題以及所需要的專業(yè)技能知識給予相應幫助和合理的解決方法,使農民工朋友們能夠快速提高自我,熟練掌握工作技巧并能達到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應城市生活。
    (一)調查的對象和基本情況。
    本次調查圍繞“農民工學習需求”問題,調查了三名從農村來城里打工的青年。從中了解他們的學習需求。
    人員。另一方面,電大組織的短期餐飲服務培訓她也感興趣,可以先讓她在餐飲業(yè)好好干下去,尋找更好的機會去深造。江志強,男,23,大專,團員,未婚,家庭成員3人。他有些靦腆,但是計算機的水平不賴,學歷也還不錯。所以他想到廣播電視大學學習經濟學,當一名財務人員。如果不行的話,他就去參加當地政府組織的短期培訓,學習數控技術,畢竟對于一個男士來說,數控這個職業(yè)也是不錯的。
    (二)學歷及收入狀況。
    (三)農民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。他們戶籍仍在農村,主要從事非農產業(yè),有的在農閑季節(jié)外出務工、亦工亦農,流動性強,有的長期在城市就業(yè),已成為產業(yè)工人的重要組成部分。大量農民進城務工或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),對我國現(xiàn)代化建設作出了重大貢獻。為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,保障農民工合法權益,改善農民工就業(yè)環(huán)境,引導農村富余勞動力合理有序轉移,推動全面建設小康社會進程,農民工現(xiàn)有學歷一般都低于本科學歷。而且農民工的學歷與年齡成反比例。50歲以上一般為小學以下學歷;30歲—50歲一般為高中以下學歷;20歲—30歲為本科以下學歷。其學歷與同等城市人相比有很明顯的差異。
    農民工生活在社會生活的底層,每個月只領到微薄的工資。而工資的花費除支付日常開支之外還存在著其它方面的費用。例如:郵寄回家鄉(xiāng)的親人生活費、子女的教育經費等。這樣的狀態(tài)下使農民工朋友更急切的想改變生存環(huán)境,那就是可以掙更多的錢,來改善自己的生活。
    乎很少有人能夠得到國家規(guī)定的每周休息兩天的,農民工的休息權益基本上沒有得到保障。但是農民工為了能有工作,就算很想學習技能、學習知識,也很難有時間去學習。
    (三)培訓的費用高。
    因為參加培訓,出培訓費外,書本費、考試費、職業(yè)技能鑒定費等費用少則數百元,多則上千元,這讓農民工掙扎需不需要參加這些培訓。另外政府雖然明確提出農民工就業(yè)專項資金補貼,讓其使用在農民工職業(yè)培訓上,但由于使用范圍狹窄,審批卻很嚴格,往往資金很難到位。而造成農民工一面急需幫助,另一面資金卻又不到為的現(xiàn)象。
    (一)提供更廣泛的學習機會。
    充分認識農民工培訓工作的重要性和緊迫性,實行短期培訓與學歷教育相結合,培訓與技能鑒定相結合,培訓與就業(yè)指導相結合的方式,以市場需求為依歸,以轉移就業(yè)形式為引導,以職業(yè)技能培訓為重點。要逐步完善培訓服務體系,加大宣傳力度,把職業(yè)需求情況、技能要求等及時傳遞給農民工朋友,使他們了解參加培訓的重要性。要建立農民工培訓需求調查系統(tǒng)。對農民工朋友培訓需求進行分類,使之可以按其需求提供相應服務。
    培訓中心可以推出相應的優(yōu)惠制度,適當降低培訓的成本。
    (三)建立農民工學習團,創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    加強探索企業(yè)聯(lián)合建團,社區(qū)公寓建團、警團聯(lián)建或派設基層團組織聯(lián)系點等在農民工群眾建團的新模式,以多種渠道讓農民工加入到城市生活的行列。
    (四)只有在整合資源、多部門聯(lián)動的基礎上,才能為農民工自主學習創(chuàng)造良好的環(huán)境??梢猿浞掷矛F(xiàn)有閑置的中小學校舍,建設文化活動室和圖書閱覽室等公共設施豐富農民文化生活,成為構建學習型社會的重要陣地。