通過對歷史事件的總結(jié),我們可以更好地理解過去,指導(dǎo)未來的發(fā)展。閱讀是開拓眼界、提高寫作水平的有效途徑,可以通過閱讀優(yōu)秀作品來學習寫作技巧和表達方式。以下是小編為大家分享的一些繪畫技巧和藝術(shù)作品,供大家學習和欣賞。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇一
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學?;蚱笫聵I(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。習近平總書記強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
三要正直誠信。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外部表現(xiàn)。一個人如果為人誠實,堅守信用,就讓人覺得可靠,處處受人尊敬。作為國家公務(wù)人員,大家在今后的工作中要要時刻保持高度的政治覺悟、堅強的黨性原則、堅定的政治立場,任何時候特別是在大是大非面前,在錯綜復(fù)雜的矛盾和各種干擾面前,始終保持思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇二
**市人大常委會主任(年9月22日)。
各位代表、同志們:
經(jīng)過認真準備,市人大代表培訓班正式開班。在此,我代表市人大常委會向參加培訓班的各位代表和同志們表示熱烈的歡迎!
這期培訓班是市第十二屆人大代表當選后舉辦的第一期培訓班,目的是通過學習,貫徹落實黨的十六屆五中全會、中央9號文件、省、市委人大工作會議精神,學習人民代表大會制度的基本知識和有關(guān)法律知識;學習《監(jiān)督法》,提高代表的政治理論水平、法律知識水平和履行職責的能力;充分發(fā)揮代表在管理國家事務(wù)和構(gòu)建和諧社會中的作用,促進我市各級人大常委會依法開展工作,推動依法治市和民主法制建設(shè),推動現(xiàn)代新**建設(shè)進程。
下面,我就如何辦好這次培訓班談幾點意見。
一、進一步提高對代表工作重要性的認識,增強代表意識和履職觀念。
去年5月,中共中央轉(zhuǎn)發(fā)了《中共全國人大常委會黨組關(guān)于進一步發(fā)揮全國人大代表作用,加強全國人大常委會制度建設(shè)的若干意見》,即中央9號文件。中央9號文件總結(jié)了50年來人大工作的實踐經(jīng)驗,明確了新形勢下堅持和完善人民代表大會制度、做好人大工作的指導(dǎo)思想、工作重點和主要措施,這是黨中央在新的歷史條件下加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),進一步堅持和完善人民代表大會制度,構(gòu)建社會主義和諧社會的重要舉措,是人民代表大會制度建設(shè)進程中一個具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義的指導(dǎo)性文件。中央就發(fā)揮人大代表作用、加強人大常委會制度建設(shè)下發(fā)文件,充分體現(xiàn)了中央對代表工作的高度重視,體現(xiàn)了中央對代表工作的關(guān)心和支持,是對各級人大做好代表工作的巨大鼓舞。省、市委都專門召開會議,提出了貫徹落實中央9號文件的具體舉措,對加強和改進我市人大工作,發(fā)揮人大代表作用,完善我市人民代表大會制度建設(shè),具有十分重大的意義。
人大代表是人民依法選舉的,依法代表人民行使國家權(quán)利,提高對代表工作重要性的認識,對增強代表意識和履職觀念,進一步做好我市各級人大的代表工作,為代表依法履職創(chuàng)造更好的條件,具有重要的意義。
首先,是堅持和完善人民代表大會制度的必然要求。人民代表大會制度是我國的根本政治制度。是中國共產(chǎn)黨把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結(jié)合的偉大創(chuàng)造,是近代以來中國社會發(fā)展的必然選擇,是中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國各族人民長期奮斗的重要成果,反映了全國各族人民的共同利益和共同愿望。人民代表大會制度,指的是國家的政權(quán)組織形式,也就是人民采取什么樣的形式去組織自己的政權(quán)機關(guān),從而實現(xiàn)管理國家事務(wù)的目的?!爸腥A人民共和國的一切權(quán)力屬于人民?!边@是人民代表大會制度的核心。人民行使國家權(quán)力的機關(guān)是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會。憲法規(guī)定“全國人民代表大會和地方各級人民代表大會都由民主選舉產(chǎn)生,對人民負責,受人民監(jiān)督”、“國家行政機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)都由人民代表大會產(chǎn)生,對它負責,受它監(jiān)督?!痹诜傻闹贫ê椭卮髥栴}的決策上,必須由國家權(quán)力機關(guān)充分討論,民主決定,以求真正集中和代表人民的意志和利益。人大集體行使職權(quán)、按照少數(shù)服從多數(shù)的原則決定問題。人大與“一府兩院”的關(guān)系,通常概括為三句話,即:產(chǎn)生與被產(chǎn)生的關(guān)系;決定與執(zhí)行的關(guān)系;監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。人大對“一府兩院”的監(jiān)督制約是單向的,而不是相互的。
由此可見,我國的國家體制,是人大統(tǒng)一行使國家權(quán)力,在這個前提下,對國家的行政權(quán)、審判權(quán)、檢察權(quán)有明確的劃分,使國家權(quán)力機關(guān)和行政、審判、檢察等其他國家機關(guān)能夠協(xié)調(diào)一致地工作。這同西方一些國家實行“三權(quán)分立”的體制是根本不同的,是適合中國國情、有中國特色的國家體制。這也是我國的人民代表大會制度與西方國家政治制度的根本區(qū)別。我們堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位執(zhí)政地位,堅持共產(chǎn)黨對人民代表大會的領(lǐng)導(dǎo),堅持共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作,決不搞西方國家的多黨制;堅持由人民代表大會統(tǒng)一行使國家權(quán)力,決不搞西方國家的“三權(quán)分立”。這些重大政治原則,我們必須牢牢地把握好。
50年來,人民代表大會制度在保障人民當家作主、動員全體人民以國家主人翁的地位投身社會主義建設(shè)、維護國家統(tǒng)一和民族團結(jié)等方面,都發(fā)揮了巨大的作用。在新的歷史時期,為了保障人民當家作主,保證我們國家沿著社會主義道路繼續(xù)前進,全面建設(shè)小康社會,實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,必須把人民代表大會制度堅持好、完善好。堅持和完善人民代表大會制度,一個十分重要的方面,就是要把人大及其常委會建設(shè)成為充分發(fā)揮作用的國家權(quán)力機關(guān)、全面擔負起憲法賦予的各項職責的工作機關(guān)、同人民群眾保持密切聯(lián)系的代表機關(guān)。
人大代表是人民代表大會的主。
設(shè)
的重點,都是加強代表工作,提高代表素質(zhì)。。
的民主化、科學化。
和人民的信任與重托。
二、增強人大代表觀念,充分發(fā)揮人大代表作用。
充分發(fā)揮人大代表的作用。
權(quán)。
部門執(zhí)法中出現(xiàn)的突出問題,大膽提出建議、批評和意見,督促他們限期改正,保障法律、法規(guī)的正確實施。
群眾走共同富裕的道路。
論氛圍,讓更多的人關(guān)心人大代表、支持人大代表依法履職。
三、增強服務(wù)觀念,進一步做好我市的人大代表工作。
用這次學習的.機會,交流經(jīng)驗,把握換屆后人大代表工作的時代要求,不斷開創(chuàng)人大代表工作的新局面。
吸收借鑒先進經(jīng)驗,繼續(xù)堅持代表培訓班的學習形式,探索新的培訓方式,多渠道、全方位對代表進行培訓。
質(zhì)。
開展代表活動。對妨礙代表執(zhí)行職務(wù)或侵犯代表法定權(quán)利的事件,要依法嚴肅查處。
部門,法院、檢察院認真辦理代表提出的議案和建議、批評、意見,努力提高辦理質(zhì)量。
傾聽人民群眾的呼聲,增強代表履職的實效。
覺性。
四,切實加強學習,增強學習實效,為依法履職打好基礎(chǔ)。
研討依法履行代表職務(wù)的新路子、新辦法。借此機會,我也對辦好這次培訓班提出幾條要求:
代表工作思想結(jié)合起來,進一步提高做好代表工作的能力。
個工作人員都要積極主動地做好工作,盡力為代表學習創(chuàng)造良好的條件。
最后,預(yù)祝培訓班圓滿成功,祝同志們身體健康。
謝謝大家!
《在市人大代表培訓班上的講話》來源于本網(wǎng)會員分享,歡迎閱讀在市人大代表培訓班上的講話。
成真正的國家權(quán)力機關(guān)、工作機關(guān)、代表機關(guān)有著直接的影響。中央九號文件出臺以后,全國人大常委會先。
的重點,都是加強代表工作,提高代表素質(zhì)。。
的民主化、科學化。
和人民的信任與重托。
二、增強人大代表觀念,充分發(fā)揮人大代表作用。
充分發(fā)揮人大代表的作用。
權(quán)。
部門執(zhí)法中出現(xiàn)的突出問題,大膽提出建議、批評和意見,督促他們限期改正,保障法律、法規(guī)的正確實施。
群眾走共同富裕的道路。
論氛圍,讓更多的人關(guān)心人大代表、支持人大代表依法履職。
三、增強服務(wù)觀念,進一步做好我市的人大代表工作。
用這次學習的機會,交流經(jīng)驗,把握換屆后人大代表工作的時代要求,不斷開創(chuàng)人大代表工作的新局面。
吸收借鑒先進經(jīng)驗,繼續(xù)堅持代表培訓班的學習形式,探索新的培訓方式,多渠道、全方位對代表進行培訓。
質(zhì)。
開展代表活動。對妨礙代表執(zhí)行職務(wù)或侵犯代表法定權(quán)利的事件,要依法嚴肅查處。
部門,法院、檢察院認真辦理代表提出的議案和建議、批評、意見,努力提高辦理質(zhì)量。
傾聽人民群眾的呼聲,增強代表履職的實效。
覺性。
四,切實加強學習,增強學習實效,為依法履職打好基礎(chǔ)。
研討依法履行代表職務(wù)的新路子、新辦法。借此機會,我也對辦好這次培訓班提出幾條要求:
代表工作思想結(jié)合起來,進一步提高做好代表工作的能力。
個工作人員都要積極主動地做好工作,盡力為代表學習創(chuàng)造良好的條件。
最后,預(yù)祝培訓班圓滿成功,祝同志們身體健康。
謝謝大家!
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在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇三
大家好!根據(jù)新《公務(wù)員法》要求和區(qū)干部培訓計劃,從今天開始,我們?yōu)槠趚天的新錄用公務(wù)員初任培訓班就正式開辦了。在座的x位學員都是通過公開考試百里挑一嚴格的篩選進入到公務(wù)員隊伍的,首先祝賀各位在考試中,一路過關(guān)斬將,從幾千考生中脫穎而出,正式成為我們xx區(qū)公務(wù)員隊伍中的一員。在這里,我代表區(qū)委組織部和區(qū)公務(wù)員局,對各位表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎。初任培訓作為提高公務(wù)員“入口”素質(zhì)的重要途徑和有力抓手,能幫助大家進一步明確公務(wù)員的權(quán)利義務(wù),盡快了解機關(guān)工作的程序規(guī)范,熟悉各部門主要職責,提高機關(guān)業(yè)務(wù)工作能力,盡快完成角色轉(zhuǎn)變,適應(yīng)崗位需求。此次培訓,區(qū)委組織部和區(qū)公務(wù)員局都高度重視,特意為大家開“小灶”、備“精糧”,在課程設(shè)置、師資力量、教學保障等各個方面,都精心策劃、認真籌備、嚴密組織,可以說下了很大功夫,希望大家也能收獲滿滿。
從今天開始,大家就正式進入了公務(wù)員隊伍,面對的就是一項全新的工作,也將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。在這里我想對大家談三點想法和要求:一、加強政治品格,提升理論修養(yǎng)。習近平總書記在2019年春季中青班上指出,思想建黨是我們中國共產(chǎn)黨的重要法寶,政治上的堅定和黨性上的堅定都離不開理論上的堅定,中國是有14億人口的大國,面對十分復(fù)雜的國內(nèi)外環(huán)境,如果缺乏理論思維,是難以戰(zhàn)勝各種風險和困難的。這就需要我們在座的各位,一定要把加強政治品格,提高理論修養(yǎng)作為首要課題和畢生課題。一是要學習習近平新時代中國特色社會主義思想,要堅持讀原著,學原文,悟原理,在反復(fù)鉆研中形成思想共識,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護”進一步筑牢信仰之基,補足精神之鈣,把穩(wěn)思想之舵。二是要學習馬克思主義哲學,學習馬克思主義的世界觀和方法論,掌握其中蘊含的立場、觀點和方法,認識國情,認識黨和國家發(fā)展大勢,不斷提高綜合決策能力和解決實際問題的能力。三是要注重實踐鍛煉,要著眼于當前要做的事情、當前要落實的政策、當前要把握的機遇,把自己的站位擺進去、把自己的責任和擔當擺進去,把學和思、踐和悟結(jié)合起來,堅持知行合一,依靠學習堅定信念、提升本領(lǐng),鑄就絕對忠誠、絕對純粹、絕對可靠的信仰,為自身的成長成才打下堅實的思想基礎(chǔ)。
二、增強擔當品質(zhì),提高斗爭本領(lǐng)。無論是在血雨腥風的戰(zhàn)爭年代,還是在激情燃燒的社會主義建設(shè)和改革時期,敢于斗爭、善于擔當,始終是共產(chǎn)黨人鮮明的政治品格。尤其是年初以來,一場突如其來的新型冠狀病毒疫情在我國爆發(fā),在這場嚴峻斗爭中,廣大黨員、干部沖鋒在前、頑強拼搏,全國醫(yī)護人員不怕艱難,不怕犧牲,義無反顧,日夜奮戰(zhàn);廣大基層干部、公安民警、疾控人員、社區(qū)人員不畏艱險、深入一線,堅守崗位、日夜值守,為疫情防控作出了重大貢獻,短短兩個月時間,我國疫情防控工作就取得了階段性勝利,為世界抗疫工作贏得了寶貴的時間。2月初開始,我們xx區(qū)黨員干部也積極響應(yīng)號召下沉基層,充實到社區(qū)小區(qū)、路口村口不辭辛勞的進行排查登記,也充分體現(xiàn)出了我們黨員干部的擔當精神。作為剛剛走出象牙塔,走進政府機關(guān)的公務(wù)員,大家首先必須明白所處時代的歷史擔當和責任擔當,要自覺把個人的追求融入黨和人民的事業(yè),要牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責是為黨工作;大家要把組織賦予的任務(wù)作為激發(fā)潛能的平臺、展現(xiàn)自己的舞臺,以一種加入不了就手心發(fā)癢、靠不上去就心神不安的勁頭,積極爭取和參與到xx區(qū)建設(shè)之中,敢于接受各種急事、難事和復(fù)雜事的挑戰(zhàn),要以“踏平坎坷成大道,斗罷艱險又出發(fā)”的意志,努力把工作上的壓力轉(zhuǎn)化為奮發(fā)的毅力和進取的動力,不斷地突破自己、塑造自己、提升自己,在層層歷練中積累經(jīng)驗,成為想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀人才。
三要勤動腿,多深入群眾、多了解社情民意,深刻了解到一線狀況,提升服務(wù)意識,能提升處理復(fù)雜問題的能力。
此次培訓內(nèi)容豐富、主題鮮明、重點突出,希望同志們要珍惜這次學習機會,把參加培訓作為一項重要政治任務(wù),明確學習要求,嚴格培訓紀律,嚴格出勤制度;專心聽課,認真思考,積極交流,務(wù)求學深學透,學有所思、學有所悟,學以致用。知識改變命運,學習成就未來。一個不學習的干部是沒有希望的干部。黨和人民給了我們“位子”,為大家施展才華、發(fā)揮才干提供了平臺?!坝形弧备坝袨椤?。希望大家珍惜難得的學習機遇,從學習出發(fā),不斷提高綜合素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。
最后,衷心祝愿本次培訓班圓滿順利,祝愿大家在今后火熱的工作實踐中能充分發(fā)揮自己的青春和才智,牢記使命、務(wù)實擔當,在工作崗位上,為xx區(qū)的發(fā)展作出更大的貢獻!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇四
同志們:
我縣2012年公務(wù)員初任培訓班,在縣委縣政府的高度重視下,在縣委組織部、縣人社局及縣委黨校等單位的精心組織下,在各位參訓同志的積極配合下,現(xiàn)已圓滿結(jié)束。在此,我代表縣委縣政府對學有所獲、并在各個崗位扎實工作的各位公務(wù)員表示熱烈的祝賀,對付出艱辛勞動、精心籌備的所有同志表示衷心的感謝。下面,我主要講三點問題。
一、這次培訓班的主要特點。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,組織得力。舉辦這次培訓班是當前建設(shè)國際旅游島的一項重要工作??h委對培訓工作高度重視,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)也曾多次明確指示一定要辦好這次培訓班。在這次培訓中,縣委常委、組織部長王琰春同志在繁忙的工作中,專門抽出時間給大家作重要講話,有關(guān)部門負責人也專門給大家作了專題講座。為了給大家創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,縣委組織部、人社局和縣委黨校投入了大量的精力,從組織人員安排課程,后勤保障等各方面都做了大量的協(xié)調(diào)工作,做到了精心安排,周密組織。
(二)內(nèi)容豐富,形式多樣。雖然這次培訓時間短暫,但是為了確保大家在課堂上學到盡量多的有益知識,在今后的工作實踐中謀求更大的發(fā)展,我們安排了豐富的教學內(nèi)容,教學內(nèi)容涉及新農(nóng)村建設(shè)、基層組織建設(shè)、人民調(diào)解和相關(guān)的法律法規(guī)等知識。在教學方式上,主要以主講授課為主,堅持理論聯(lián)系實際的學風,做到由淺入深,確保大家對各方面知識有較為全面的了解和掌握。
(三)抓住關(guān)鍵,重點突出。當前我縣工作的主要任務(wù)就是發(fā)展經(jīng)濟、增加人民收入、保持社會穩(wěn)定。這次培訓就緊緊圍繞這一主題,抓住了我縣開展各項工作的所需、所想,關(guān)于充實提高經(jīng)濟建設(shè)、組織建設(shè)和相關(guān)的法律法規(guī)等知識,為下一步更好地開展我縣各項工作、貫徹縣委的工作部署奠定了良好基礎(chǔ)。
(四)管理嚴格,自覺性強??h人社局對培訓活動做了精心的安排,做到在對參訓人員進行了嚴格而規(guī)范的管理的同時,及時了解掌握學員們的各種情況,主動熱情地為學員們提供各種幫助。廣大學員珍惜這次來之不易的學習機會,盡快進入學員角色,端正學習態(tài)度,自覺遵守學員管理規(guī)定,自覺維護教學秩序。培訓期間,62名參訓學員到課率都在98%以上,參學率較高。
二、這次培訓班的收獲。
我們這次培訓班雖然時間不長,但是內(nèi)容很豐富,也很有針對性,參加培訓的各位同志普遍感到收獲很大,概括起來主要有以下幾個方面:
第一、提高了認識,增強了責任感。
通過初任培訓,我們深刻認識到作為一名公務(wù)員為人民服務(wù)并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業(yè)務(wù)知識和作為公務(wù)員必須具備的能力,才能達到為人民服務(wù)的要求。從本質(zhì)上說,公務(wù)員的行為是國家意志的體現(xiàn)。在我們國家,中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,代表著中國最廣大人民的利益。因此,我國的國家意志就是廣大人民意志和權(quán)益的體現(xiàn),我國的公務(wù)員是實實在在的“公仆”。既然公務(wù)員的核心是人民公仆,要成為一名合格的公務(wù)員就必須符合一些特殊的要求。首先,一名合格的公務(wù)員不僅要學好科學發(fā)展觀,更要在實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀,用科學發(fā)展觀來指導(dǎo)我們的工作。其次,公務(wù)員隊伍必須是一個高效的團隊,而這種效率來源于一種能動的服從意識。在高度的服從之下的同時,也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務(wù)員精通業(yè)務(wù)知識和行政知識,具備較強的協(xié)調(diào)能力,并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務(wù)員必須有較強的學習能力和強勁的動力。
第二、學習了知識,提高了能力。
為了讓我們更快的具備履職所需的基本知識,此次培訓為我們安排了很多的相關(guān)課程。通過學習科學發(fā)展觀,我們了解了科學發(fā)展觀的內(nèi)涵,這讓我們們明確了旗幟方向,提高了思想政治覺悟,把握了時代發(fā)展的主旋律。通過公務(wù)寫作與處理培訓,我們學到了關(guān)于公文的基本知識、公文起草的基本要求,特別是老師們結(jié)合自己的工作實踐談的幾點體會讓我們受益匪淺。此次培訓的整個過程大家都聽的專心,學的認真,學到的知識和技能都是以后工作中所必須的,是公務(wù)員所必備的基本工作技能。初任培訓只是我們學習的開始,在以后的工作中,我們更應(yīng)該主動學習,積極實踐,勤于總結(jié),將學習貫穿于整個工作生涯中,在學習中獲取知識,在實踐中提升能力。
第三、增長了見識,拓寬了視野。
一名合格的公務(wù)員應(yīng)當認清當前的社會政治、經(jīng)濟形勢,要學會站在顧大局的高度、看全局的角度出發(fā)思考和解決問題。此次培訓向我們展示了工作方法和思想認識的重要性,課后的交流討論讓我們的視野豁然開朗,思考問題的方式也得到了一定程度的提升。
第四、結(jié)識新朋友,收獲了友誼。
整個培訓過程緊張而又愉悅。來自各個不同單位的學員們共同完成各項學習和娛樂活動,每天晚上的自學給我們提供了難得的溝通和交流的機會,活動把原本陌生的我們變成了一個整體,我們相互幫助,相互關(guān)心,相互學習,并在此過程中增進了了解,建立了友誼。
三、提幾點要求。
一是要轉(zhuǎn)變思想,從根本上克服自身意識上的優(yōu)越感。虔心向前人學習,向周圍的人學習,向基層學習。學習黨的理論政策,學習業(yè)務(wù)知識,學習工作方法,學習為人處世的道理,學習為人民服務(wù)的工作作風,切實提高自身素質(zhì);二是要端正態(tài)度,踏踏實實做好每件小事。初到機關(guān),我們大部分人都在做一些瑣碎的工作,我們應(yīng)該把學習到的知識應(yīng)用于這些工作中,對于別人能做的事我們要做的更好,對于人人都能做好的事我們要勤思考,創(chuàng)新工作方法,爭取更高效的完成;三是要有一個清晰的職業(yè)目標,認真規(guī)劃自己的人生。我們知道自己在干什么的同時也應(yīng)該清楚自己為什么這么干,知道自己干了能收獲什么。只有制定了清晰的目標并輔以更加詳細的工作計劃,我們才能不斷武裝自己頭腦、完善自己人格的動力。孫中山先生曾說“要立志做大事,不要立志當大官”,我們的職業(yè)目標絕對不應(yīng)該是想當官,而是全心全意為人民服務(wù)?!拔鹨詯盒《鵀橹?,勿以善小而不為”,群眾利益無小事,為人民群眾做事,就是大事。
最后,祝大家通過這次培訓實現(xiàn)觀念上有新發(fā)展、作風上有新面貌、能力上有新提高、工作上有新成效。祝大家工作順利,身體健康,謝謝!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇五
同志們:
我們這次公務(wù)員初任培訓歷時3天,到今天就要結(jié)束了。在市委組織部和市人社局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,經(jīng)過有關(guān)部門的精心組織,以及在座學員的共同努力,這次公務(wù)員初任培訓總體上是成功的,收益是多方面的??偟目?,這次集中學習培訓主要有這么幾個特點:
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴密。為了準備這次培訓,市委組織部和市人社局已經(jīng)籌劃了很長時間,市委組織部和人社局領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓十分重視,從指導(dǎo)思想、培訓內(nèi)容、時間安排及考核意見等都提出了具體要求,市委黨校積極安排培訓課程,并組織做好備課工作。市直機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)接到通知后,能妥善處理好工作和學習的矛盾,學員們也都非常珍惜這次學習提高的機會,以飽滿的熱情積極參加。
二是內(nèi)容豐富,主題突出。這次培訓,時間安排比較緊湊,課程安排了學習公務(wù)員法及公務(wù)員行為規(guī)范、社會管理創(chuàng)新、“十二五”規(guī)劃與經(jīng)濟發(fā)展形勢、依法行政、公文寫作等等,突出提高初任公務(wù)員的能力建設(shè)這一主題,以使大家盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,適應(yīng)工作的需要。
三是明確責任,增進了解。短短三天的培訓,來自不同崗位、不同單位的xxx名學員,系統(tǒng)地學習了公務(wù)員必備的`理論知識和公務(wù)員規(guī)范及基本技能知識。深刻認識到作為一個國家公務(wù)員,為人民服務(wù)并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業(yè)務(wù)知識和作為公務(wù)員必須具備的能力,才能達到為人民服務(wù)的要求。一名合格的公務(wù)員不僅要學好科學發(fā)展觀,更要在實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀,用科學發(fā)展觀來指導(dǎo)工作。不僅如此,學員之間通過培訓班也建立了深厚的友誼,增進了了解。
由于時間關(guān)系,我其他不多講了。在這次公務(wù)員初任培訓即將結(jié)束之際,我想給大家講四句話:堅定信仰、認真從業(yè)、低調(diào)做人、謹慎處事,這也是我給寄于大家的四點希望。
一是堅定信仰。大家既然經(jīng)過自身的努力步入了公務(wù)員隊伍,就要做一個讓人民群眾滿意的公務(wù)員,終身為這一崇高而又神圣的職業(yè)而奮斗,堅定從事這一職業(yè)的堅強信念和信仰。
二是認真從業(yè)。毛澤東同志曾經(jīng)說過“世界上怕就怕'認真'二字,共產(chǎn)黨就最講認真”。不認真,任何事情都做不好,這就是需要大家有一個認真的從業(yè)態(tài)度,把我們的每一天認認真真地處理好、書寫好。
三是低調(diào)為人。在動員會上,蔡局長講了培訓的目的和意義,就是增強公務(wù)員“想干事”、“會干事”、“干成事”、“能共事”、“不出事”意識,要勤學習、多實踐、要善服務(wù)、要嚴律己。這些大家應(yīng)該牢記。到了基層的工作第一線,到了實際的工作部門,我們的一切都要從頭開始,從零開始。如今,經(jīng)過半年多的試用期,你們已經(jīng)體會到,在實際的工作崗位,你就是一個工作人員,是一個新兵,就要從最具體、最細小的工作開始,而這個東西對我們來講,我想是最困難的,年輕人學識高,經(jīng)驗少,()但往往由于自傲,而使自己和社會、團體隔離起來了,這是我們所擔心的。只有低調(diào)為人,我們才能更快地融入社會,只有低調(diào)為人,我們才能更快、更好地取得大家對你的認可,這是我們的人生經(jīng)驗。
四是謹慎處事。我們生活在市場經(jīng)濟時代,各種物欲的誘惑無處不在,無時不在,希望大家踏入工作崗位后,處處事事都要謹慎,都要好自為之,我們希望每一個在座的同學都能成才、成業(yè),我們不希望看到有一個同志落伍。只有謹慎地處事,我們才能在各種物欲的誘惑面前保持清醒的頭腦,我們才不會辜負黨、國家、社會、家庭、父母對你們的期望。
同志們,這次培訓班時間雖然比較短,但卻體現(xiàn)了市委組織部、市人社局對大家的關(guān)心和重視。希望大家把學到的東西帶回去,在工作中實踐,在實踐中提高。
最后,祝大家身體健康,事業(yè)有成!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇六
同志們、同學們,各位年輕朋友們:
大家上午好!今天,我們?nèi)行落浻霉珓?wù)員初任培訓班就此開班了。近些年,公務(wù)員考試的競爭日趨激烈,面對白熱化的競爭,你們“過五關(guān)、斬六將”,沉著應(yīng)對,最終從全市*萬名考生中脫穎而出,成為一名光榮的公務(wù)員。在此,我謹代表*市委組織部,向在座的各位青年才俊表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎!
一直以來,我們都會在新錄用公務(wù)員走上工作崗位之初,組織初任培訓,目的是幫助同志們學習相應(yīng)知識、適應(yīng)崗位要求、盡快轉(zhuǎn)變角色,系好在公務(wù)員崗位上的“第一??圩印?。也正因為如此,初任培訓有著區(qū)別于其他一般培訓的重要意義。下面,我重點和大家交流四個方面的內(nèi)容。
第一,立大志、做大事,方能“不忘初心堅定行”
人之有志,如軍之有帥,舟之有舵。古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。對此,習近平總書記曾號召全體青年,要立志做大事,不要立志做大官。然而近期網(wǎng)絡(luò)上接連爆出關(guān)于*大學、*學院少數(shù)學生干部耍“官威”的報道,其言語充斥著濃厚的等級思想而毫無同學觀念,“官威”之大,令人咋舌。誠然,這些極少數(shù)的學生干部也有他們的志向,那就是當“大官”,哪怕只是個“學生官”,只不過,這種志向嚴重偏離了正確的方向。在座各位當中,很多都是大學剛畢業(yè),學生時代也做過“學生干部”。對此,我們不僅要加以警醒,更要切實抵制。那么,作為我市新入職的公務(wù)員,究竟該樹立怎樣的志向呢?我想,至少應(yīng)樹立以下三個志向。
一是要樹立報效祖國之志。習近平總書記在參觀《復(fù)興之路》展覽時曾指出,“國家好民族好,大家才會好”。平實的話語,告訴我們一個簡單而又深刻的道理:每個人的前途命運都與國家和民族的前途命運緊密相連。可以說,國家富強是中華民族偉大復(fù)興中國夢最基礎(chǔ)的內(nèi)涵,沒有國家富強,民族振興、人民幸福就沒有了前提。今天,置身于偉大時代的我們,比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標。但同時,硝煙彌漫的中美貿(mào)易摩擦,也讓我們理性而清醒地認識到我國與世界頭號資本主義強國在科技、軍事、金融等領(lǐng)域存在的巨大差距。少年心事當拿云。在座各位都是90后、95后,從時間跨度來看,你們就是我國實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的主力軍,要努力報效祖國,把個人追求融入國家的發(fā)展之中,與時代同步伐、與祖國共命運,在實現(xiàn)中國夢的時代洪流中奮力抒寫壯麗的人生篇章。
二是要樹立跨越崛起之志。進入新時代,今天的*正處于“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期和“一帶一路”建設(shè)的戰(zhàn)略交匯點,全市人民期待已久的“*”“*”兩條高鐵也即將在明年底、后年初相繼通車,這樣的歷史機遇對我市發(fā)展意義重大,作為*的干部,大家既生逢其時、也重任在肩,要牢記習近平總書記對年輕干部的囑托要求,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻智慧和力量。
三是要樹立為民服務(wù)之志?!盀楣佼斄⒐椭尽?。作為國家公務(wù)人員,為官從政,既要以“為民”為志向,又要以“干事”為擔當,切實扛起自身的職責使命。大家不論身在什么單位、什么崗位,都是直接或間接地服務(wù)于人民群眾的公仆,要深刻認識到手中的權(quán)力不僅是人民賦予的,更是為人民服務(wù)的。衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關(guān)情。清代詩人、書畫家鄭板橋的這首詩,就是告訴我們,要把人民群眾放在心中最高位置。具體來說,就是對群眾在意的事主動去辦、對群眾著急的事馬上就辦、對群眾犯難的事積極地辦,集中力量把民生“難點”變成撬動社會進步的“支點”,讓群眾在不知不覺中感受到生活的新變化。
第二,求真知、練真功,方能“寶劍鋒自磨礪出”
夢想從學習開始,事業(yè)從實踐起步。有人曾說過,每個人的世界都是一個圓,而學習就是這個圓的半徑,半徑越大,擁有的世界就越廣闊。當今世界,知識信息快速更新,學習稍有懈怠,就會落伍。大家要始終保持提升能力素質(zhì)的危機感和緊迫感,既要多讀有字之書,也要多讀無字之書,積極投身崗位大舞臺、社會大課堂、群眾大熔爐,在實踐鍛煉中積累智慧、施展才華,在搏擊風浪中增長才干、成為棟梁。
一是要加強理論武裝。在黨的歷史上,無數(shù)共產(chǎn)黨人畢生學習實踐毛澤東思想,才有了中國革命和建設(shè)的偉大成就,使中國人民“站起來”。改革開放以后,通過學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,才使我們國家由“站起來”到“富起來”。在新時代,中國要“強起來”,實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,則需要一批又一批用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝起來的黨員干部的接力奮斗。這其中,年輕干部理論武裝得怎么樣,又直接關(guān)系到中國特色社會主義事業(yè)的前途命運。政治上的堅定來源于理論上的清醒。一個干部如果不重視理論學習,不注重主觀世界的改造,就容易迷失政治方向和前進坐標。對此,習近平總書記曾深刻指出,如果我們的后人不能堅定理想信念,不能堅持中國特色社會主義,不能堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),不能接好我們的班,導(dǎo)致國家改旗易幟,那我們今天這么拼搏奮斗還有什么意義?!殷殷囑托,振聾發(fā)聵。在座的各位同志,要擔負起新時代賦予的職責使命,就必須深刻領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,準確把握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是要練強業(yè)務(wù)本領(lǐng)。機關(guān)工作綜合性、系統(tǒng)性很強,既需要扎實的政策理論功底,也需要豐富的業(yè)務(wù)知識。如果不重視業(yè)務(wù)學習,在業(yè)務(wù)上是“門外漢”、“半桶水”,在工作中就會感到“力不從心”,就會誤事。黨員干部特別是年輕干部要按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則,加強業(yè)務(wù)知識和相關(guān)專業(yè)技能的學習,做到干一行、愛一行、精一行,努力成為熟悉專業(yè)的“活字典”、精通業(yè)務(wù)的“好把式”,不斷增強做好工作的實際本領(lǐng)。
三是要堅持從小做起。鑿井者,起于三寸之坎,以就萬仞之深。在座的各位都是大學本科以上學歷,其中還不乏碩士研究生和名校優(yōu)生選調(diào)生,學識水平都很高,但我想提醒大家的是,不要眼高手低、好高騖遠。要從點滴做起,堅持把每一件小事做好、做完美,這也是我自己工作多年的體會。從小事做起可以砥礪品格,從小事做起可以增進積累。王繼才與妻子以海島為家,與孤獨相伴,在沒水沒電、植物都難以存活的孤島上默默堅守,把青春年華全部獻給了祖國的海防事業(yè)。習近平總書記對此批示強調(diào),“王繼才同志守島衛(wèi)國32年,用無怨無悔的堅守和付出,在平凡的崗位上書寫了不平凡的人生華章?!闭菓{借從小事做起、幾十年如一日的堅守,磨礪了他堅韌不拔的意志品格,書寫了一個普通人的壯麗篇章。
四是要經(jīng)受基層錘煉。我們這個批次的培訓班,有三分之一是來自市直機關(guān)的同志,其他則全部來自縣區(qū)機關(guān)或是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,是基層一線的干部?!澳_下沾有多少泥土,心中便裝有多少深情?!鄙碓诨鶎右痪€,就意味著直接和群眾打交道,直面民生難題和群眾訴求。而情況多變、問題復(fù)雜是又基層工作的特點,這就要求我們的同志具有破解矛盾的魄力和能力,具有吃苦耐勞、嚴謹細致、體恤民情的品質(zhì)和情懷。這次培訓班,我們每位學員手中都有一本《習近平的七年知青歲月》,書中講述了習總書記在梁家河插隊時期的成長歷程,這段歷程,無疑是他人生經(jīng)歷中十分重要的起點,對他現(xiàn)在帶領(lǐng)黨和國家全面開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面是不可或缺、至關(guān)重要的。我們要自覺向總書記看齊,虛心向群眾學習、拜人民為師,在基層的工作實踐中不斷提升分析問題、解決問題的能力和本領(lǐng)。
五是要勇于開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭源泉,是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力。進入新時代,要想始終跟上潮流,推動事業(yè)發(fā)展,就需要不斷創(chuàng)新。針對群眾辦事的“難點”、“堵點”,我們在經(jīng)辦服務(wù)上進行有針對性的流程再造,提高辦事效率,這也是創(chuàng)新。年輕人常為新,也最能為新。大家受教育程度高,思維活躍、易于接受新鮮事物,不受固有條條框框的束縛,這些都是在工作中不斷創(chuàng)新的有利條件。希望大家都拿出年輕人特有的銳氣和朝氣,解放思想、實事求是,聚焦人民美好生活需要,各盡所能、各展所長,助推全市經(jīng)濟社會發(fā)展邁向高質(zhì)量。
第三,匯同心、聚同力,方能“眾人拾柴火焰高”
有句諺語說的好,如果你想走得快,一個人走;如果你想走得遠,一群人走。
一是要分工不分家?,F(xiàn)代社會是一個角色分工的社會,不同的角色擁有不同的分工,發(fā)揮不同的作用,承擔不同的責任。通過每個角色的各司其職,就可以把一項項“系統(tǒng)工程”完成好。美國著名的波音747飛機的制造,需要400余萬個零件,而這些零件有超過90%是由來自全球65個國家的1500個大企業(yè)和1.5萬個中小企業(yè)提供的。走上工作崗位,大家都會有自己明確的工作分工,這是我們的“主業(yè)主責”,但是,內(nèi)部的分工絕不是“分家”。倘若在職責上完全割裂開來、在工作上分得一清二楚,也不利于工作之間的銜接、協(xié)調(diào)。大家要搞清楚“分工不分家”的道理,既要干好自己的本職工作,盡好自己的分內(nèi)職責,也要做到統(tǒng)籌兼顧,像家人一樣守望相助。
二是要補臺不拆臺。單絲不成線,獨木不成林。“補臺”而不“拆臺”,是做好各項工作的基礎(chǔ),但如果相互“拆臺”而不“補臺”,再簡單的工作也都做不好,其結(jié)果往往是“各打五十大板”甚至是一起垮臺。若各人自掃門前雪,不管他人瓦上霜,最終別人工作出了問題,自己往往也會受到牽連。事實上,只要一個單位、一個組織、一個團體的成員能夠上下擰成一股繩,再艱巨的困難都能克服,再重大的問題都能解決。
三是要理解不誤解。有數(shù)據(jù)表明,一件事情的成功15%靠專業(yè)知識,85%靠人際溝通,換句話說,如果一件事完成的不成功、不順利,很大程度上就是因為溝通不暢造成的。中醫(yī)里有一句名言叫“通則不痛,痛則不通”,說的是人身上某一處血管或經(jīng)脈不通暢時,一定會感覺那里疼痛。在人際關(guān)系中,也是一樣。如果領(lǐng)導(dǎo)對下屬有偏見、同事對同事有看法、群眾對政府有質(zhì)疑,一般來說,都是缺乏充分有效的溝通。歷史上“負荊請罪”的故事相信大家都不陌生,試想如果藺相如不及時與廉頗作積極的溝通,不把將相不和的嚴重后果說清楚,估計二人的矛盾仍會持續(xù),甚至逐步激化。當然,要想在工作中避免誤解、消除誤會,除了多溝通,還要學會“換位思考”。所以,每一件事,用不同的角度去看,就會有不同的見解。見解不同,結(jié)果自然也會不一樣。
第四、行于廉、止于欲,方能“亂云飛渡仍從容”
清正廉潔是做人的基本準則,更是成為一名好干部的必要前提。大家知道,自黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央以上率下正風肅紀,堅持反腐無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,堅定不移“打虎”、“拍蠅”、“獵狐”,通過幾年的不懈努力,不敢腐的目標初步實現(xiàn),不能腐的籠子越扎越牢,不想腐的堤壩正在構(gòu)筑,反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展。在這樣的時代背景下,我們唯有堂堂正正做人,老老實實干事,清清白白為官,才能無愧于心,無愧于組織和人民的重托。
一是常修為政之德。為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之??梢哉f,政德是為官之魂、從政之本。常修為政之德,就是要加強品格修養(yǎng),不斷從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進文化中汲取養(yǎng)分,從各行各業(yè)先進人物身上接受教育,積極涵養(yǎng)職業(yè)道德、家庭美德、個人品德。在座的同志雖然還沒有成長為領(lǐng)導(dǎo)干部,有的還不是中共黨員,但既然身為公務(wù)員,就要抬高政治標準,自覺對照黨章規(guī)范自己的言行,進一步鑄牢理想信念,做到在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前立場堅定。
二是常思貪欲之害。貪如火,不遏則燎原;欲如水,不遏則滔天。在物欲橫流的當下,很多人因經(jīng)不起金錢的誘惑,在“糖衣炮彈”面前敗下陣來。有的同志可能會覺得自己剛走上工作崗位,手中也都沒有什么權(quán)力,這些離自己太遙遠,那我要告訴大家,腐敗現(xiàn)象也正在呈現(xiàn)“年輕化”的趨勢,并不與年齡大小、職務(wù)高低有必然的關(guān)系。就在前段時間,京市東城區(qū)某離退休干部休養(yǎng)所90后出納員王雪僅一年多時間,就侵吞、騙取公款多達720余萬元。當代表著青春陽光的“90后”與腐敗分子的身份疊加在一起,難免讓人感到震驚和惋惜。所以,廉政教育必須從年輕干部抓起,要時刻謹記“當干部就不要想發(fā)財,想發(fā)財就不要當干部”的教誨,管得住非分之想,守得住廉潔底線,自覺接受監(jiān)督,堅持權(quán)力在陽光下運行,才不會滑向腐敗的深淵。
三是常懷律己之心。打鐵必須自身硬。在新時代從嚴治黨的大背景下,嚴于律己,不是可以討價還價的“選擇題”,而是須臾不可放松的“必修課”。要慎獨。做到人前人后一個樣,有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣,8小時以內(nèi)和8小時以外一個樣,無論獨自行動、親友相聚還是社會交往,都應(yīng)手握戒尺,心存戒懼。要慎微。在嚴于律己這個問題上,小節(jié)其實并不小。道自微而生,禍自微而成,就是在提醒我們“勿以惡小而為之”,必須以永遠在路上的姿態(tài)加強自我約束,管得住“小”,勤為善“小”,任何情況下都始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。要善于自省。對待他人的批評,即便做不到“聞過則喜”,也要有則改之,無則加勉,多從自己身上找原因,堅決抵制各種歪風邪氣的侵蝕,主動培養(yǎng)健康向上的生活情趣和高尚的精神追求,提高自我的“免疫能力”。
同志們,“幸福都是奮斗出來的”。讓我們乘著新時代的浩蕩東風,不負韶華,砥礪前行,用辛勤的汗水澆灌人生的奮斗之花。最后,祝同志們學習愉快、工作順利!祝本期培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇七
同學們,同志們:
機緣巧合,我到x工作的第一天是x月x日,第x期初任培訓班也在這天開班。應(yīng)該說,我們都是xx大家庭的“新成員”。一直想找個機會和大家坐一坐、聊一聊,掌握大家的所思所想,今天的機會特別好。看到大家昂揚向上的精神狀態(tài),我感到非常高興,之以所高興原因有二。其一,因為你們年輕,青春煥發(fā),活力四射。通過大家的掌聲和發(fā)言,能夠深刻感受到你們的火熱激情,跟你們在一起感覺我也年輕了。其二,在座的各位通過筆試、面試和考察,順利進入xx系統(tǒng),應(yīng)該說是過關(guān)斬將,百里挑一。特別是,有些學員已經(jīng)經(jīng)歷了支教的考驗,有了一定的社會經(jīng)驗,經(jīng)過近x天的加油充電,大家即將奔赴工作崗位,為xx系統(tǒng)補充新鮮血液,這使我感到由衷的高興。
崗位上去。臨別之際,我以一個在x系統(tǒng)工作x多年的長輩、以一個曾經(jīng)的“青年”,與大家聊上幾句,算是與青年干部共勉吧!
一、作為青年干部,要始終保持蓬勃向上的朝氣。
做善成的探索求知者。第二,要養(yǎng)成鍛煉的習慣,不但要通過文化活動陶冶良好情操,也要通過積極運動保持強健體魄,為更好的工作積累“本錢”。第三,要養(yǎng)成良好的參會習慣。會前5分鐘到場、開會手機調(diào)振動、及時記錄會議講話、別人講話不隨意打斷等。這些習慣看似很小,但如果長期堅持必將終生受益。四要歷經(jīng)多崗位鍛煉。xjp總書記指出,年輕干部要經(jīng)受嚴格的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉,在復(fù)雜嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨,真正鍛造成為烈火真金。作為青年干部一定不能安于現(xiàn)狀、自甘平庸,要經(jīng)歷多崗位的鍛煉,要多到艱苦地方去磨礪,要努力掌握在急難險重任務(wù)面前做好工作的真本領(lǐng)。
二、作為青年干部,要始終保持勇爭第一的銳氣。
各項工作中,青年干部付出了巨大努力,也發(fā)揮了強大作用。隨著改革的不斷深入,x部門話語權(quán)在不斷增加的同時,各項任務(wù)壓力也在成倍增加,面對這種形勢,青年干部要充分發(fā)揮接受新事物快、思路開闊的優(yōu)勢,勇于進取、勤于思考、善于研究,主動提建議、出點子,不斷為xx事業(yè)發(fā)展貢獻青年智慧。青年干部要敢于擔當。工作是人生的一道風景,只有敢于擔當、履職盡責,才能感知這道風景的美麗。作為青年x干部,敢于擔當既是個人能力的實際展現(xiàn),也是實現(xiàn)組織發(fā)展與個人成長和諧共進的必然要求。對職責范圍內(nèi)的工作,要始終保持認真的態(tài)度,不因細小而忽視,不因繁瑣而擱置,不因艱巨而退避,在細微中見精神,在堅守中見品格,在攻堅中見能力,以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度履行好分內(nèi)之責。對同事提出的需求,要力所能及伸出援手,言而有信、盡心盡力,積極營造良好的工作局面。對待工作中的挫折,要多從自身找原因,多從長遠做謀劃,多向領(lǐng)導(dǎo)同事求教益,冷靜分析存在差距,及時改進缺點和不足,全面提高工作水平。青年干部要甘于奉獻?!按盒Q到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,奉獻是中華民族最優(yōu)秀的品質(zhì),更是中國共產(chǎn)黨人最響亮的名片。xx干部,尤其是青年干部,應(yīng)當牢固樹立“功成不必在我”的干事初心,始終保持“功成必定有我”的昂揚斗志,始終以國家、人民利益為重,吃苦耐勞、埋頭苦干、默默奉獻,全心全意為納稅人和繳費人服務(wù),為基層百姓服務(wù),在平凡的崗位上干出不平凡的成績,以青春之我,奉獻青春之x。
三、
作為青年干部,要扣好人生的第一??圩?。
撒陽光雨露;青年干部積極傳播正能量,就能為系統(tǒng)美好和諧注入強大暖流;青年干部始終充滿積極向上的正能量,才能在激情奮斗中更好地綻放青春光茫。新時代青年x干部要多樹浩然之氣,弘揚正氣,傳遞正能量,在服務(wù)納稅人和繳費人、獻身x使命中釋放自己的正能量,努力完成時代賦予的新使命。青年干部要講品行。做官先做人,為政先修德。作為青年干部,人品好才能德行佳,必須把涵養(yǎng)人品作為一生的必修課。具體來講,一方面,要做到“兩個吃”,即:工作當中多吃點苦、利益面前多吃點虧。年輕人多吃點苦、多干些工作,對以后的發(fā)展有百益而無一害。同時,青年干部要注重修煉格局和情懷,不要被眼前利益所蒙蔽,不要時刻想著占便宜,要謹記愛占便宜吃大虧的道理。另一方面,青年干部要守住廉政底線。青年干部到了新的崗位,手中或多或少會擁有一定的x執(zhí)法權(quán)力,要把好道德法紀底線,始終懷有敬德畏法之心,定得住心神,經(jīng)得住誘惑,管得住小節(jié),嚴格執(zhí)行廉潔從稅紀律,正確對待名利地位,不為金錢、名利所累,清清白白做人,干干凈凈做事。同時,要把握好業(yè)余愛好、擇善交友的問題,努力凈化“朋友圈”、“交際圈”。
四、各級黨組織,要關(guān)心關(guān)愛青年干部成長。
干部、理解青年干部、相信青年干部、支持青年干部,做青年干部的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人,為廣大青年干部成長成才、建功立業(yè)創(chuàng)造良好環(huán)境和條件,努力營造一個溫馨的家的感覺,使我們這個x大家庭有家的溫暖、家的溫度,讓廣大青年干部愿意為此工作、情愿為此付出。
以上是我與大家分享的四點思考。在此,我還要特別強調(diào)三點要求:
第一,要弄明白制服的含義是什么?今天大家都著的x制服,那么,大家有沒有思考過制服意味著什么?我認為x制服代表三層含義,第一,它代表的是光榮而神圣的崗位,穿上它就要時刻記住為x事業(yè)而奮斗。第二,它代表的是一種有形的約束。穿制服的單位都是半軍事化管理的部門,都有嚴明的紀律要求,我們的一言一行,代表的是黨和政府的形象。第三,它代表是執(zhí)法的公平公正。大家身著制服、肩扛稅徽,執(zhí)行的是國家法律法規(guī),這就要求我們要時刻保持公平公正的底線。
一致,不斷迸發(fā)強大斗志,凝聚強大動能,共同為新時代xx現(xiàn)代化貢獻力量。
第三,要時刻謹記一項未完成的任務(wù)是什么?今天即便是初任培訓結(jié)業(yè)了,執(zhí)法資格考試這項任務(wù)依然是大家未完成的首要任務(wù)。大家要毫不能動搖堅持對x業(yè)務(wù)的學習,時刻備戰(zhàn)執(zhí)法資格考試,要用百分之二百的努力,贏得百分之百過關(guān)的信心。各級黨委、區(qū)局教育處、稅校等部門要高度重視、密切緊盯,確保執(zhí)法資格考試百分之百通過。
同學們,同志們!
大家職業(yè)生涯的第一次培訓即將結(jié)束,但你們追逐x之夢的征程才剛剛開始!夢想無比美好,奮斗未有窮期!希望大家將在這里學到的知識,悟到的思想,內(nèi)斂于心,外化于形,在以后的成長道路上努力做到腳踏實地,謹慎勤勉,一身正氣,一生向上,用拼搏奮進的青春去奏響絢麗多彩的人生樂章!我期待在今后的工作中聽到大家每一個進步的好消息!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇八
作為20xx年新參加工作的一名基層的初任公務(wù)員,我有幸參加了欽州市委組織部、欽州市委黨校聯(lián)合舉辦的第二期初任公務(wù)員培訓班。通過為期十二天緊張又充實的培訓,自己無論在思想認識還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)上均得到了很大的提高,可謂受益匪淺。通過對此次的初任公務(wù)員培訓回顧,對于如何做一個優(yōu)秀的國家公務(wù)員,結(jié)合此次培訓班所學,我有以下幾點自己個人的思考。
一、明確角色,認清責任,政治理論素養(yǎng)有了很大提高通過此次公務(wù)員的培訓,我體會到了公務(wù)員事業(yè)的偉大與崇高,讓我感受到不能把公務(wù)員當作一種謀生的職業(yè),而應(yīng)切實樹立“為人民服務(wù)”的光榮目標,心系百姓、多做實事。從本質(zhì)上說,公務(wù)員的行為是國家意志的體現(xiàn)。
公務(wù)員的人民性在中國集中體現(xiàn)為公務(wù)員的黨性。大多數(shù)公務(wù)員是黨員,即使非黨員的公務(wù)員同志也要自覺服從黨的領(lǐng)導(dǎo)。這種黨性不是虛無飄渺的,而是實實在在的;不只是作用于精神層面,而是能產(chǎn)生出現(xiàn)實生產(chǎn)力的;第三,公務(wù)員隊伍必須是一個高效的團隊,而這種效率來源于一種能動的服從意識。
在高度的服從之下的同時,也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務(wù)員精通業(yè)務(wù)知識和行政知識,具備較強的協(xié)調(diào)能力,并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務(wù)員應(yīng)該熟知黨的各項方針政策,要認清各種當前社會政治、經(jīng)濟形勢,要善于把握正確的前進方向,要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn),走的遠。而過硬的政治素質(zhì),高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。
通過學習,我明白公務(wù)員培訓不僅僅是法定要求,更是公務(wù)員轉(zhuǎn)變角色,走上工作崗位,履行職責,為人民服務(wù)的要求。這種思想上的轉(zhuǎn)變不僅要快更要徹底,要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感,樹立責任意識,這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到了實用的工作技能和方法,指導(dǎo)了以后的實踐,從而嚴于律己,嚴格遵守紀律,踏實學習,以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確的定位自己,用開放的心態(tài),實干的精神,做好本職工作,真正做到情為民所系,利為民所謀,努力學習,提高素質(zhì)。
三、增長了知識和見識,提高了能力。
為了讓我們盡快地掌握履行職責所必須的基本知識,為今后的工作做好準備,本次初任培訓班在十二天的時間里安排了大量的學習內(nèi)容。通過《行政法》、《公務(wù)員法》和保密教育的集中學習,使我更加明確了國家公務(wù)員的責任、使命和自己所處職位的性質(zhì),增強了公務(wù)員的行政程序和保密意識,進一步樹立了法制觀念;通過機關(guān)公文寫作和處理的學習,使我掌握了必需的行政技能,公文的寫作與處理看似與我所處的工作職位沒有聯(lián)系,卻是作為一名國家公務(wù)員所必備的業(yè)務(wù)技能。
通過學習國情與區(qū)情,使我更明白了自己所服務(wù)的地方的情況,更加了解了自己所肩負的責任;通過破冰及戶外拓展訓練,使我增強了團隊協(xié)作的意識,與其它學員建立了濃厚的學友情誼。通過培訓,大家豐富了知識,開拓了視野,提高了能力和素質(zhì),在短時間內(nèi)最大限度地充實自己,感覺收獲頗豐。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上,要把所學、所知運用到工作實踐當中去,理論和實踐相結(jié)合,做到知行統(tǒng)一,學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務(wù)知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng),只有這樣,才能更好地擔負起我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)重任,為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
四、認清國情區(qū)情,看清形勢,體現(xiàn)新時期欽州精神。
欽州市目前正在面臨著科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的重大戰(zhàn)略機遇期,機遇與挑戰(zhàn)并存著?!拔迥昕缭?、十年巨變”的發(fā)展目標,使欽州市正在以前所未有的步伐向前邁進。在這個大發(fā)展的前提下,作為一名國家公務(wù)員,對于如何才能更好地把握國情與區(qū)情,如何才能更好地服務(wù)于欽州的發(fā)展,通過這次培訓,給予了我很好的解答。
二十一世紀,人類社會進入知識經(jīng)濟時代,知識經(jīng)濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn),知識經(jīng)濟要求我們應(yīng)當具備較高的理論素養(yǎng),堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng),才能在當今這個多元化的政治經(jīng)濟格局中把握時代的脈搏,不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務(wù)員要自覺學習鄧小平理論,總結(jié)歷史經(jīng)驗,不斷提高自己的理論素養(yǎng)。國家公務(wù)員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者,是代表國家行使行政職權(quán),執(zhí)行國家公務(wù)的,其政治思想素質(zhì)的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益,關(guān)系到建設(shè)有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。這就要求國家公務(wù)員不斷提高政治思想素質(zhì),為推進有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的健康發(fā)展多做貢獻。既有深度又有廣度的合理的知識結(jié)構(gòu)。國家公務(wù)員要加速更新知識,樹立創(chuàng)新意識。
現(xiàn)代科學技術(shù)突飛猛進的發(fā)展,特別是信息科學和信息傳播手段日益發(fā)展,知識量在短短的時間內(nèi)發(fā)生猛增現(xiàn)象,有人形象地稱為“知識”。要適應(yīng)知識經(jīng)濟的要求,國家公務(wù)員就必須加速自己知識的更新,不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。國家公務(wù)員只有具備創(chuàng)新奮進的精神,不因循守舊,不滿足于現(xiàn)狀,才能及時吸收、消化新知識,適應(yīng)新情況,否則有可能被甩在時代的后面。國家公務(wù)員還要不斷提高決策水平和管理水平。
通過這次的培訓,我更加清楚地知道,怎樣才是一名合格的公務(wù)員,如何才能成為一名合格的公務(wù)員。今后我必將加強自身學習,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持“三個至上”工作指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新的、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作,做一名讓黨和人民滿意的合格公務(wù)員。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇九
各位老師,參訓的同學們:
的親切關(guān)懷和市委組織部、市人事局、市委校。
領(lǐng)導(dǎo)。
的
精心。
組織安排下,我們滿懷欣喜地迎來了這次期待已久的考錄公務(wù)員和行政事業(yè)單位干部初任培訓班。今天,我能作為一名學員代表發(fā)言,感到無比榮幸,心情十分激動。在此,我謹代表全體學員對各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
和老師表示衷心的感謝!感謝你們?yōu)槲覀儗W習知識、增強素質(zhì)。
提供。
了一個良好的平臺,也為我們互相交流、共同進步搭建了一座橋梁。
我們都畢業(yè)于不同的學校,來自我市不同的地方,有著各自不同的人生經(jīng)歷和生活態(tài)度,因今年積極響應(yīng)國家公務(wù)員招錄政策并且經(jīng)過自己的刻苦學習和不懈努力,都非常幸運地考入了國家公務(wù)員和專業(yè)技術(shù)人員隊伍,使我們相聚到一起,擁有了一個共同的'目標,那就是爭做一名合格的人民公仆,光榮的法律衛(wèi)士,更好地為國家和人民服務(wù)。
和人民賦予我們的光榮使命打下堅實的基礎(chǔ)。為此,我謹代表全體學員決心做到以下幾點:
特色社會主義理論體系武裝頭腦,深入學習的各項路線方針政策以及現(xiàn)代法律、法規(guī)、科技、經(jīng)濟知識,不斷提高自身綜合素質(zhì)和履職能力。堅持問政于民、問計于民、問需于民,既要學習理論知識,又要學習業(yè)務(wù)知識;既要向書本學習,又要向?qū)嵺`學習、向群眾學習、向老同志學習。通過學習,不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),以適應(yīng)當前工作的需要。
、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。按時上下班,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡,追求卓越,認真履行工作職責,聚精會神干工作,一心一意謀發(fā)展,做到“三勤四多”,即手勤、腿勤、嘴勤,多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報,遇到問題多溝通多銜接,確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新。
精神。
要充分利用自身的年齡優(yōu)勢和知識優(yōu)勢,以改革的。
精神。
和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。
廉潔自律,勤政為民是對員干部的起碼要求。團結(jié)是干好工作的基礎(chǔ),團結(jié)出凝聚力、團結(jié)出戰(zhàn)斗力、團結(jié)出生產(chǎn)力,我們要把考錄上公務(wù)員當作人生道路上的新起點,更加嚴格要求自己,認真貫徹落實的各項方針政策和國家的法律法規(guī),忠實履行職責、執(zhí)行公務(wù),依法辦事,嚴格執(zhí)法,公正執(zhí)法,文明執(zhí)法,不濫用權(quán)力,不以權(quán)代法,做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政的。
思想。
基礎(chǔ),注重。
思想。
提高,強化“慎獨”意識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時刻做到自重、自省、自警、自勵。要牢固樹立大局意識,堅決做到下級服從上級、個人服從組織。“視名利淡如水,看事業(yè)重如山”,尊重。
領(lǐng)導(dǎo)。
團結(jié)同志和同事之間做到互相支持、互相配合互相補臺。努力爭做一名合格的公務(wù)員以優(yōu)異的成績向和人民交上一份滿意的答卷迎接更加美好的明天。
己應(yīng)有的貢獻!
最后,祝各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
各位老師身體健康,工作順利吉祥如意!祝各位同學們學習愉快,爭先創(chuàng)優(yōu),學業(yè)有成!祝本期培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十
根據(jù)廣州市人社局的安排,我有幸參加了20xx年度全市新錄用公務(wù)員第二期初任培訓班。在為期半個多月的培訓中,市培訓中心采取了理論授課和下鄉(xiāng)實踐相結(jié)合的培訓形式。在理論培訓課上,各位授課老師的講解精彩生動,讓我較為系統(tǒng)地學習了《依法行政》、《公務(wù)員法》、《公共政策》、《公文寫作與公文處理》等一些與實際工作密切相關(guān)的理論知識。
在基層下鄉(xiāng)實踐中,當?shù)卣皖I(lǐng)導(dǎo)安排妥善,我們了解到鎮(zhèn)政府部門的日常主要工作和運作流程,并與當?shù)毓珓?wù)員同吃、同住、一起開展工作,體會了基層公務(wù)員工作的繁雜,增進了對當?shù)厣缜椤⒚袂榈牧私狻?BR> 這次培訓時間不長,卻很有必要,它讓我認清了自身的不足和努力方向,更使我深刻的認識到,只有踐行公務(wù)員宣誓詞當中“擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),維護國家安全、榮譽和利益;忠于憲法,忠于人民;恪盡職守,廉潔奉公;團結(jié)協(xié)作,務(wù)實創(chuàng)新;遵紀守法,保守秘密;全心全意為人民服務(wù),為祖國的繁榮富強而努力奮斗”的諾言,全面提升自身的素質(zhì),才能在新形勢下成為一名人民滿意的公務(wù)員。
這次培訓,感悟頗多,有一些心得體會,主要有以下幾個方面:
一、堅定信念,樹立了做一名合格公務(wù)員的決心。
府執(zhí)行公務(wù)的,其一言一行都代表政府和單位的形象,在工作上,要坐一名稱職的公務(wù)員,在日常生活當中,更做一名守法的普通公民。同時,做一名合格的公務(wù)員不能停留在口頭上,而要拿出實際行動,不斷提高提高工作效率和服務(wù)水平,認真履行崗位職責,切切實實為群眾辦實事。
二、學習了一定的理論知識,提高了理論水平。
公務(wù)員作為黨和國家的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)的具體執(zhí)行者,其行政能力建設(shè)狀況如何,直接影響著國家大政方針的落實、政府管理的效能,也影響社會公眾對政府的感受度。而公務(wù)員初任培訓就是要培養(yǎng)一支理論水平高、業(yè)務(wù)能力強、工作作風實的高素質(zhì)公務(wù)員隊伍。
因此,我在思想上高度重視,懷揣空杯心態(tài)投入到此次培訓學習中,認真傾聽授課老師對一些熱點性、前沿性、創(chuàng)新性理論的講解,讓我拓寬了思路,豐富了理論知識。同時,初步接觸了一些以后日常工作中所實用的知識,比如公文寫作和公文處理,這些可以運用到以后實際工作當中,以便盡快適應(yīng)工作角色,提高履職能力。
三、充分認識到自身的不足,找到提高改進的方式。
讓我對公務(wù)員的工作方式方法有了新的感受與體驗。
更重要的是,此次培訓讓我認識到了以后工作中的改進方向,那就是保持學習心。加強理論知識、業(yè)務(wù)知識的學習,才能讓我們適應(yīng)不斷發(fā)展的形勢需要。在實際工作中要不斷加強理論學習,始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作,學習要始終堅持學以致用,知行合一。
四、加強了與其他學員的交流和溝通,收獲了友誼。
由于此次培訓的學員來自市直各個單位、不同崗位,但這些并沒有阻礙我們自己的交流和溝通。課堂上,我們一起學習,一起討論,一起交流,一起進步。下鄉(xiāng)實踐中,我們一起行走鄉(xiāng)間小道,過集體生活,深入體會團隊的合作所帶來的溫馨和樂趣。在這十幾天的時間里,我們互相關(guān)心,互相幫助,互相鼓勵,互相學習,大家增進了了解,建立了深厚的友誼。
本次初任培訓雖然短短時間,但卻意義重大,不僅收獲了友誼和知識,更是開拓了視野,增強了能力,堅定了全心全意為人民服務(wù)的信念。但是初任培訓只是打下了一個理論基礎(chǔ),今后要學要做的事情還很多,“學無止境”,要做一名合格的公務(wù)員,在今后的工作中,還要不斷加強學習,增強為人民服務(wù)的意識,時刻牢記自己的職責,腳踏實地,扎實工作,為建設(shè)“首善之區(qū)”廣州貢獻自己的綿薄之力。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
“世上三行苦,撐船打鐵磨豆腐”。對于一名鐵匠而言,打造一件工具,需要經(jīng)歷選料、燒火、捶打、成型、淬火等十幾道工序,不僅要忍受煙熏火燎的環(huán)境之苦,而且還要承受汗流浹背的勞動之累,如果沒有知難而進的鐵心和厚實過硬的“鐵骨”,很難打出好鐵。作為一名黨員干部,尤其作為一名紀檢干部,既要有“得罪千百人,不負十三億”的毅然決然,又要有永遠在路上的恒心、滴水穿石的毅力、鐵杵磨針的韌勁,持之以恒把工作做實做細做到位。一是思想要過硬,提高“咬定青山不放松”的意志力,堅定理想信念,始終做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。二是能力要過硬,準確辨別違紀違法行為,做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,把握好“打鐵的火候”,常懷本領(lǐng)恐慌,常感能力危機,既讀萬卷書,又行萬里路,努力錘煉工作能力,成為行家里手。三是作風要過硬,擦亮眼睛抓監(jiān)督,挺直腰桿抓執(zhí)紀,鐵面無私抓問責,要敢于沖著問題去,在攻堅克難中實現(xiàn)政治能力的躍升。切實以更高的標準、更嚴的要求、更實的作風充分展現(xiàn)黨員干部的責任擔當。
牢記誓言,無愧今天的責任與擔當;
牢記使命,不負明天的召喚與夢想。著力提升自身綜合能力素質(zhì),積極投身到新時代建設(shè)經(jīng)濟強市實踐中。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十二
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
一、提高站位、高度重視,增強參加初任培訓的責任感。
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學?;蚱笫聵I(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
二、勤于學習,勇于實踐,爭做一名合格的公務(wù)員。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。習近平總書記強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
三、
端正學風,從嚴要求,圓滿完成培訓期間各項任務(wù)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
最后,祝大家學xxx步,事業(yè)有成,身體健康!祝這期培訓班取得圓滿成功謝謝大家。
你們快去看,太棒了!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十三
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學校或企事業(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。習近平總書記強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
三要正直誠信。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外部表現(xiàn)。一個人如果為人誠實,堅守信用,就讓人覺得可靠,處處受人尊敬。作為國家公務(wù)人員,大家在今后的工作中要要時刻保持高度的政治覺悟、堅強的黨性原則、堅定的政治立場,任何時候特別是在大是大非面前,在錯綜復(fù)雜的矛盾和各種干擾面前,始終保持思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
最后,祝大家學習進步,事業(yè)有成,身體健康!祝這期培訓班取得圓滿成功謝謝大家。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十四
同志們:
根據(jù)鎮(zhèn)黨委的安排,2012年度入黨積極分子培訓班今天開班了。首先,我代表鎮(zhèn)黨委向參加學習的全體學員表示熱烈歡迎!這期培訓是由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織的,目的就是通過培訓,使大家對黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、指導(dǎo)思想、任務(wù)、組織原則和紀律、黨員義務(wù)和權(quán)利、黨的歷史等黨的基本知識有所了解,為樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和入黨動機掃清障礙,打好基礎(chǔ)。作為一名黨務(wù)工作者,今天看到有這么多的同志來參加培訓班學習,真是非常高興。這表明在新的歷史時期我們黨仍然具有堅強的凝聚力,也表明黨的`事業(yè)后繼有人。今天對于你們來說,是值得慶賀的日子,因為從現(xiàn)在開始,你們將正式以一名入黨積極分子的身份接受黨的培訓,進一步創(chuàng)造條件向黨組織靠攏,在此表示祝賀!
我鎮(zhèn)黨委下轄32個黨支部,其中:機關(guān)部門支部11個,分別是財貿(mào)總支(下設(shè)財政所支部、供銷社支部、經(jīng)貿(mào)所支部)和教育總支(下設(shè)中學支部和小學支部)、派出所支部、衛(wèi)生院支部、機關(guān)支部、老干支部、個協(xié)支部、工交支部、供銷社支部、農(nóng)村黨支部20個、三里街道社區(qū)支部1個?,F(xiàn)有黨員名,去年共轉(zhuǎn)正黨員名,發(fā)展預(yù)備黨員名。
但是,從目前的現(xiàn)狀來看,存在著基層黨員年齡普遍偏大,文化程度相對偏低,農(nóng)村黨員外出務(wù)工人員增多的問題。這些問題造成我們在選任村級后備干部時,有一定困難,而一些朝氣蓬勃,積極要求上進的年輕人,作為黨的后備力量,思想上還不穩(wěn)定,工作方式、方法上還不成熟,因此,加強對入黨積極分子的培訓和鍛煉,提高入黨積極分子整體素質(zhì),顯得尤為重要。
一、正確認識入黨積極分子培訓的目的與意義。
舉辦培訓班,對入黨積極分子、預(yù)備黨員和要求進步的同志進行較為系統(tǒng)的黨的基本知識教育,這是一種很好的、行之有效的教育方法,對于進一步端正入黨動機,做到真正從思想上入黨,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,將起到很好的促進作用。
第一,對入黨積極分子進行培訓,這是黨章和《發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定,是賦予基層黨委的一項重要工作任務(wù)。黨組織要通過宣傳黨的政治主張和深入細致地思想政治工作,提高黨外群眾對黨的認識,不斷擴大要求入黨的積極分子隊伍。同時,又明確規(guī)定:基層黨委要對發(fā)展對象進行短期集中培訓,沒有經(jīng)過培訓,除個別特殊情況外,不能發(fā)展入黨。
入黨意味著要比群眾多吃虧,爭取入黨就是要為黨和人民的利益不怕吃虧,爭取入黨就是要為黨和人民的利益不怕吃虧;二是入黨意味著比群眾多挑重擔、多做貢獻、多做犧牲,時刻要有扁擔精神,善于擔當、敢于擔當。
第二,加強入黨積極分子隊伍建設(shè),是保證新黨員質(zhì)量的前提。建立數(shù)量較高、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍,是保證發(fā)展新黨員質(zhì)量的前提。()因此,一定要從保持黨的先進性和純潔性的高度,重視入黨積極分子隊伍建設(shè),下功夫?qū)θ朦h積極分子進行培養(yǎng)和教育,切實提高入黨積極分子的素質(zhì),確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。
二、要以認真的態(tài)度對待培訓。
入黨積極分子培訓,每年舉辦一次,時間緊、內(nèi)容多,大家要珍惜機會,認真參加學習培訓。一是要靜下心來認真學習。參加培訓的同志都是各村、各支部的先進青年骨干,既然組織上安排來學習,就要靜下心來學習,做到上課認真聽講,認真思考,認真做好筆記。力求學得多一些,學得深一些,理解得透一些,真正做到學有所思,學有所獲,學有所得。二是要遵守培訓紀律。加強組織紀律性,遵守學習班的各項制度。
同志們,希望大家珍惜這個機會,認真聽講,聯(lián)系實際不斷改造自己的思想,凈化自己的精神境界,努力做一名優(yōu)秀的入黨積極分子,為早日加入黨組織,早日實現(xiàn)自己的理想創(chuàng)造條件,真正通過學習,學有所思、學有所悟、學有所獲。最后,預(yù)祝此次培訓班圓滿成功!祝大家身體健康,工作順利,家庭幸福!
謝謝大家!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十五
大家好!能夠參加今天的開班式,能夠以戰(zhàn)友來稱呼你們,我感到非常激動、非常振奮。因為我深知你們一路過關(guān)斬將的不易,看到大家終于如愿以償?shù)爻蔀橐幻珓?wù)員,即將成為一名真正的人民警察,確實發(fā)自內(nèi)心地為你們感到喜悅和驕傲。在此,我代表縣局黨委和全體民警向你們表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎!你們年輕,有朝氣、有活力,是公安隊伍的新鮮血液,相信你們一定能夠在公安機關(guān)這個大舞臺上盡情地施展才華,也一定能夠在各自的崗位上有一番作為。在大家即將奔赴各自工作崗位之際,提幾點希望,具體來講,希望你們要做到“四個始終保持”:
一是對黨要絕對忠誠。
我們每一名同志都必須時刻牢記自己的使命,不忘公安工作的宗旨,在任何時候、任何情況下,都要保持政治上的清醒與堅定,堅決把黨的事業(yè)和人民的利益置于至高無上的位置,這是檢驗一名人民警察政治上是否成熟、是否合格的根本標準。
二是嚴格遵守紀律。
你們從投身警營的第一天起,就要牢固樹立組織紀律觀念,做到服從命令、聽從指揮,要時刻牢記我們是人民警察,代表的是公安機關(guān),在我們發(fā)表觀點、評論或處理問題時,切不可把自己混同于普通群眾,要通過我們的言行,真切地體現(xiàn)出人民警察的思想境界和優(yōu)良素質(zhì)。
三是具有無私奉獻精神。
在當今社會環(huán)境下,我們并不否認,有的人當一名人民警察,出于一些很現(xiàn)實的考慮,但我想大多數(shù)還是出于對這一職業(yè)的熱愛,并且在從事這項工作之前對其中的辛苦與風險應(yīng)該有明確而清醒的認識。既然我們選擇了這個職業(yè)就應(yīng)該無怨無悔,甘愿在工作中流血、流汗甚至獻出自己寶貴的生命。這既是一種奉獻,也正是我們的光榮所在。
縱觀工作發(fā)展歷程,在每一個不同的歷史時期,都涌現(xiàn)出許多英模和崗位能手,他們之所以能夠成為公安隊伍中的佼佼者,其中一個共同特點,就是對本職工作的熱愛與鉆研。職業(yè)有不同,崗位有分工,我認為只有愛一行才能干好一行,這是事業(yè)成功的客觀規(guī)律,希望大家保持高昂的工作熱情,在實際工作中充分展示自己的素質(zhì)和才干,早日成為公安工作的行家里手。
大家剛剛踏進警營,各方面的基礎(chǔ)、條件和環(huán)境大都類似,
但為什么經(jīng)過一段時間,互相之間就出現(xiàn)了差距,而且是很大的差距呢?有的工作成績突出,經(jīng)常受到表揚;有的不能勝任本崗位工作,其中至關(guān)重要的一點,就在于,每個人在工作中所體現(xiàn)出來的作風決定了我們的前途和發(fā)展。從這個角度,我們可以毫不夸張地說:作風決定成敗。公安工作千頭萬緒,錯綜復(fù)雜,如果心浮氣躁、華而不實、粗心大意、不負責任,不僅難以取得成績,遲早還要出大問題,這方面教訓很多。希望大家從參加公安工作的第一天起,就要注重良好工作作風的養(yǎng)成,這必將使你受益終生。
作為一名人民警察,就要求大家必須保持樂觀良好的心態(tài),不要超越現(xiàn)實地想問題,盲目地去攀比,那樣純屬自尋煩惱,在日常工作、學習和生活中,特別是與同志相處時,要質(zhì)樸、厚道、謙虛、真誠,遵循職業(yè)操守,做到廉潔從警,不要斤斤計較,不要認為自己最聰明、不要搞孤家寡人,更不要搞旁門左道,時間長了,人的品性終究會顯現(xiàn)并被大家所了解,做人要襟懷坦蕩,做事要守中持正,到任何時候都會受到贊賞和歡迎。
今天談的這些,其中不乏我個人的認知和體會,希望你們少走彎路,更好更快地成長進步,最后祝大家工作開心、生活幸福!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十六
同志們:
這次學區(qū)校長培訓活動是經(jīng)局黨委研究決定舉行的。培訓的主要目的是:立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)學區(qū)這個層面,以強化基層教干教師隊伍建設(shè)為主線,緊緊圍繞全面提高教育教學質(zhì)量這個中心,教育、引導(dǎo)基層教干同志進一步認清形勢,明確職責,真抓實干,努力提高管理水平,全力推動我縣教育事業(yè)健康發(fā)展。兩天來,相關(guān)科室的負責同志分別就各自的業(yè)務(wù)工作作了講解,并提出了具體要求,請大家認真學習領(lǐng)會,并在各自的工作中抓好貫徹落實。今天在座的有149名學區(qū)校長60名教學點負責人,涉及到全縣8萬多名小學生,是小學教育的主力軍,這個培訓會議意義重大。在此,我著重講以下四個方面的問題。
一、作為學區(qū)校長,要對教育形勢有一個清醒的認識。
當前,對各位校長的要求可以概括為9個字:識大勢,明大事,強自我?!白R大勢”是就要認清教育發(fā)展的新形勢,這是當好校長的首要條件。只有明國事、曉家事才能會干事、干成事。在座的同志雖然管理的學校大小不一樣,但都是一校之長,學校要向什么方向走,教師要向什么方向努力,首先要看在座的定什么調(diào),說什么話,帶什么頭。古人說:“胸無大局者,不足以謀一域”,如果校長胸中無數(shù),胸無大局,干起事來昏頭昏腦,方向不清,用意不明,“以其昏昏、使人召召”,是絕對不能干好工作的,也是絕對帶不好隊伍、當不好校長的。
什么叫形勢?“形”是已經(jīng)客觀存在的現(xiàn)實;“勢”是客觀現(xiàn)實中蘊藏的未來發(fā)展方向。就是要從新情況、新任務(wù)、新問題中尋找工作的方向。我認為,作為一名小學校長,即使身居鄉(xiāng)村,也要認清三個層面的形勢。
首先,要全面了解當前我國農(nóng)村義務(wù)教育面臨的新形勢。我把它簡單歸結(jié)為四個“新”,是我個人的理解,不一定全面、準確。
一是農(nóng)村義務(wù)教育處在一個新的歷史起點上。黨的報告把教育放到以改善民生為重點的社會建設(shè)之首,強調(diào)優(yōu)先發(fā)展教育,建設(shè)人力資源強國的戰(zhàn)略目標。黨和政府把農(nóng)村義務(wù)教育擺在教育工作“重中之重”的戰(zhàn)略地位,采取一系列重大措施,重新修訂了《義務(wù)教育法》,出臺了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》,建立健全以縣為主的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制,全面免除農(nóng)村義務(wù)教育學雜費,建立農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障新機制,實施“農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育工程”、“標準化學校建設(shè)工程”等等,為農(nóng)村義務(wù)教育健康、快速發(fā)展提供了堅強有力的法律、政策和經(jīng)費保障。正如袁貴仁部長所講,“兩個百年的目標就是實現(xiàn)民族復(fù)興的中國夢,我們的教育夢就是有教無類、因材施教、終身學習、人人成才”。也就是說,教育公平、均衡發(fā)展是今天中國教育的最強音,這就是教育大勢。二是農(nóng)村義務(wù)教育進入了全面提高教育質(zhì)量的新階段。當前,我國教育呈現(xiàn)出新的階段性特征:有學上的問題已經(jīng)基本解決,上好學的問題成為突出矛盾;數(shù)量和規(guī)模的問題已經(jīng)基本解決,質(zhì)量和結(jié)構(gòu)的問題成為主要矛盾。從總體來看,全面提高教育質(zhì)量,全面實施素質(zhì)教育已成為今后各級各類教育,尤其是基礎(chǔ)教育的發(fā)展重點,也是當前教育改革和發(fā)展的中心任務(wù)?!币虼?,今后我們應(yīng)該更要靜下心來抓教學,抓質(zhì)量。三是農(nóng)村義務(wù)教育工作的重點面臨著新轉(zhuǎn)變。我們明顯感受到,義務(wù)教育在發(fā)展內(nèi)涵上,正在從以量的發(fā)展為主要任務(wù),逐步過渡到以質(zhì)的提高為中心上來;在發(fā)展重點上,正從硬件建設(shè)為主,轉(zhuǎn)向軟件建設(shè)為主上來;在工作重心上,正從以關(guān)心和爭取外部政策與投入,逐步過渡到關(guān)注教育教學和內(nèi)部管理上來;在發(fā)展機制上,正從多渠道籌措教育經(jīng)費,逐步過渡到主要依靠公共財政來支撐;在發(fā)展形態(tài)上,正從傳統(tǒng)的精英教育逐步轉(zhuǎn)到轉(zhuǎn)到面向人人的大眾教育上來。也就說,提高教育軟實力是大勢所趨。四是農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展面臨著新挑戰(zhàn)。深入實施素質(zhì)教育的問題、義務(wù)教育均衡發(fā)展的問題、高素質(zhì)教師隊伍建設(shè)的問題、進城農(nóng)民工子女入學和留守兒童的問題,等等,成為義務(wù)教育學校面臨的普遍性問題,需要同志們加以關(guān)注并努力解決。
其次,要深刻認識當前我縣教育面臨的新形勢。我梳理了一下,至少有這樣三個新情況。
一是全縣教育發(fā)展有了新思路。20xx年5月,縣教體局新的領(lǐng)導(dǎo)班子到任后,通過調(diào)研,立足當前,著眼長遠,結(jié)合國家教育方針政策,對蒼山縣教育走什么路、如何走的全局大事進行了一些理性思考,提出了蒼山縣教育事業(yè)未來幾年改革和發(fā)展的工作思路,即堅持一個宗旨“辦人民群眾滿意的教育”,落實三大任務(wù)“突出基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、鞏固提高義務(wù)教育、大力發(fā)展職業(yè)教育和學前教育”,著力抓好“隊伍建設(shè)、規(guī)范管理、整合資源、環(huán)境整治、學校安全、教學質(zhì)量”六項重點工作。最近我們又認真研究了今后教育工作怎么抓,抓什么的問題,適時提出并實施了美麗校園建設(shè)、校長和教師隊伍建設(shè)、教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化、學前教育管理與發(fā)展、優(yōu)化高中教育等重點工作。按照新的工作思路,推動蒼山縣教育上質(zhì)量、上水平、上檔次。這個工作思路能否持續(xù)穩(wěn)定深入地貫徹下去,關(guān)鍵還要靠在座的校長們,要靠大家堅定不移地執(zhí)行和不折不扣地落實。實踐證明,我們提出的工作新思路是符合蒼山縣教育實際的,也是得到廣大教育干部和教師支持的。二是全縣教育工作打開了新局面。三年來,在廣大干部教師的共同努力下,全縣教育工作發(fā)生巨大變化。教育發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。教育系統(tǒng)內(nèi)部通過正學風、治師風、嚴考風、評政風、倡廉風等措施,使教育形象得到根本轉(zhuǎn)變,社會各界對教育工作的滿意度不斷提高。去年在全市行風滿意度評議活動中,縣教體局的隨機抽樣測評滿意度居全縣第二名。教育發(fā)展基礎(chǔ)更加扎實。20xx年縣政府共下達實施了154所學校、幼兒園的校舍危房改造項目,總投資2.2億元。全面啟動了d級危房改造,年度新建校舍22.6萬平方米,消除學校危房25.2萬平方米。投資總額、新建面積均列全市縣區(qū)第1位。投資3459萬元對蒼山二中、蒼山四中、縣職教中心、實驗小學和特教中心等縣直學校進行了改造提升,共新建校舍2.9萬平方米,消除d級危房1.4萬平方米;投資1.4億元開工建設(shè)了泉山實驗學校、幼兒園和縣教育科研中心;投資2490萬元實施了83所農(nóng)村中小學校的校園環(huán)境綜合整治;投資1200萬元完成了46所中小學校體育運動場地的改造,為67所農(nóng)村中小學校配備音體美器材8萬余件;籌措資金1037萬元配備班班通設(shè)備431套,師生用電腦1620臺,建設(shè)校園網(wǎng)17處、多媒體教室6口,加快提升了教育信息化水平;投資214萬元新建、改建3處國家教育考試標準化考點,順利完成了高考工作;投資438萬元實施了農(nóng)村中小學熱水熱飯工程,新建改建83處學區(qū)小學食堂、餐廳;累計落實義務(wù)教育保障經(jīng)費7122.36萬元,全部免除了農(nóng)村義務(wù)教育階段學生的學雜費,惠及全縣17萬中小學生;累計籌集資金201.1萬元,發(fā)放寄宿生生活補助2963人次,辦理生源地信用助學貸款2290份,發(fā)放資金1276.9萬元。教育發(fā)展成效更加顯著。去年,一次性成功創(chuàng)建了向城鎮(zhèn)初級中學、車輞鎮(zhèn)初級中學、礦坑鎮(zhèn)中心小學、下村鄉(xiāng)中心小學、魯城鎮(zhèn)中心小學5所省級規(guī)范化學校和長城鎮(zhèn)中心小學、南橋中學等9所市級規(guī)范化學校,全縣省、市級規(guī)范化學校分別達到12所、35所,農(nóng)村中小學校的辦學條件和管理水平有了明顯提升。突出加強了教研體系建設(shè),不斷完善縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、校三級教研網(wǎng)絡(luò),配備專兼職教研員71人,通過開展分片聯(lián)研、同課異構(gòu)、業(yè)務(wù)水平考試等活動,進一步提升了基層教研管理水平。三是教育發(fā)展存在很多新問題。教師隊伍結(jié)構(gòu)不合理。全縣農(nóng)村小學教師隊伍年齡結(jié)構(gòu)和學科搭配不合理、教師老齡化現(xiàn)象比較嚴重。小學教師中民辦教師轉(zhuǎn)公辦教師人數(shù)占教師總數(shù)的41%,年齡超過50周歲的小學教師占30%;隨著公辦學前教育的發(fā)展,幼教師資非常薄弱,全縣71所公辦幼兒園僅有幼兒教師108人。校舍標準化建設(shè)任務(wù)非常繁重。近年來,縣鄉(xiāng)政府盡管以前所未有的力度加大投入實施校舍安全工程,但全縣校舍標準化建設(shè)的任務(wù)依然非常繁重。截止到今年縣政府下達的危改項目全部完成后,我縣校舍d級危房將全部消除,但不安全c級校舍仍有19.3萬平方米,占全部校舍的18.1%。部分學校前期危改結(jié)束后,雖然消除了危房,但存在校舍面積不足,缺乏必須的功能室和食堂、餐廳等設(shè)施,離省市提出的校舍標準化建設(shè)要求還有較大差距。教育教學質(zhì)量整體水平不高。教育教學質(zhì)量與人民群眾的期望不相適應(yīng),教育質(zhì)量的基礎(chǔ)十分薄弱,與兄弟縣區(qū)的差距較大,特別是高考升學率偏低的問題比較突出,受到人民群眾的普遍關(guān)注。教育不均衡問題較為突出。突出表現(xiàn)在辦學條件和師資配備上,實施了農(nóng)村中小學校安工程項目建設(shè)的學校辦學條件大為改觀,相反沒有實施校安工程的學?;A(chǔ)設(shè)施依然較差;條件好的學校教師的數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)都比較優(yōu)良,平均課時量偏少,甚至出現(xiàn)富余人員。越是條件差的學校教師老齡化、缺編問題嚴重,目前有許多百人左右的學校,五六個教師,且大都是50歲以上接近退休的老教師。另外部分學校配備的電教設(shè)施、圖書、儀器,因校舍緊缺不能正常使用。教育的不均衡,直接導(dǎo)致了擇校熱,部分群眾寧肯接送孩子到離家較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學或到縣城上學,也不愿讓孩子在離家較近的小學就讀,許多條件差、規(guī)模小、力量薄弱的學校生源嚴重減少并且出現(xiàn)了招生難的問題。
總體上說,義務(wù)教育發(fā)展進入了新階段,我縣教育發(fā)展也步入了快車道,是我們集中精力辦教育的黃金時期。形勢可人,形勢更逼人。對此,今天講得比較多一些,主要是與廣大學區(qū)小學校長這樣交流的機會不多,希望通過對教育形勢的簡單梳理,進一步統(tǒng)一思想,形成共識,凝聚力量,推進工作。
二、作為學區(qū)校長,要準確把握學校工作的目標任務(wù)。
我們分析形勢,就是為了找準方向,把握重點,確定奮斗目標。今后,我縣農(nóng)村小學發(fā)展的方向是:建合格學校,創(chuàng)美麗校園,抓隊伍建設(shè),樹工作正氣,扎實提高教育教學質(zhì)量,推進高質(zhì)量高水平普及九年義務(wù)教育。工作中要著重抓好以下幾個方面:。
1.建合格學校。就是在校舍、場地、教師隊伍和內(nèi)部設(shè)施配套等方面都達到國家規(guī)定的標準,努力創(chuàng)建標準化學校。每所學校都“合格”,才能為學生提供均等的受教育條件,才能實現(xiàn)全縣義務(wù)教育高質(zhì)量、高品位均衡發(fā)展的目標,才能有條件追求一校一品、百花齊放、各有千秋的教育特色。
2.創(chuàng)美麗校園。就是要落實好學校規(guī)范化、精細化管理的各項工作要求,以完備的制度、嚴格的執(zhí)行來管人、管事,以規(guī)范的程序、高效的運行來干事、辦事,以精心的態(tài)度、精益求精的精神來做實、做細每一項工作,把學校建設(shè)的更美,充分提高學校的育人水平和育人效益。
3.抓隊伍建設(shè)。要加強教師的職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,不斷增強廣大教師教書育人的責任感和使命感,引導(dǎo)廣大教師熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學生,嚴謹篤學;要把提高教師專業(yè)水平和教學能力作為加強教師隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容,以培養(yǎng)青年教師為重點,鼓勵青年教師勇挑重擔,敢于讓青年教師代班主任和畢業(yè)班的課,讓他們到教學一線去鍛煉,讓他們在壓力和拉力下進步成長、探索創(chuàng)新。作為學校的負責人,要尊重老師、尊重職工,這個尊重包括對老師們?nèi)烁竦淖鹬亍⒐ぷ鞯淖鹬?、家庭的尊重。要胸懷開闊,寬厚待人,時刻想著職工的利益,經(jīng)常聽取職工的意見,了解他們的疾苦,盡心盡力幫助他們解決工作、生活中遇到的問題和困難,努力創(chuàng)造一個和諧融洽、團結(jié)奮進的工作環(huán)境。
4.樹工作正氣。要在學校樹立、倡導(dǎo)以工作實績論英雄的工作風氣,通過樹立工作正氣,進一步激發(fā)廣大教師的工作積極性,形成一種互敬互助,團結(jié)共事,求同存異,共同合作的工作氛圍。
5.扎實提高教育教學質(zhì)量。小學教育是人生的啟蒙教育階段,是基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ)。基礎(chǔ)不牢地動山搖。教育是一個系統(tǒng)工程,要提高全縣教育教學質(zhì)量,就必須把小學、初中、高中教育擰成一股繩,就必須打牢小學教育的基礎(chǔ)。但是,我看到的現(xiàn)象很令人擔憂,有一位中心學校校長說,那個學校很小,只要不出亂子,質(zhì)量好壞都不重要。這種糊涂認識當時很普遍,就是現(xiàn)在仍然有一定市場,老師只管學生安全不管學生學習似乎天經(jīng)地義。請問,國家對義務(wù)教育投入巨額資金目的是什么?老百姓天天接送孩子上學的目的是什么?學校不把抓質(zhì)量作為重點工作、中心工作,就是集體瀆職!各學校校長要把智慧和真情傾注到學校事業(yè)發(fā)展中去,切實完善學校內(nèi)部各項管理制度,向管理要質(zhì)量、要效益;要引導(dǎo)廣大教師牢固樹立“立德樹人”的育人觀,充分發(fā)揮主觀能動性,從每一個階段、每一個環(huán)節(jié)抓起,從每一個細節(jié)關(guān)注學生的成長,通過每一個教職員工的敬業(yè)奉獻和勤奮鉆研,提高教育質(zhì)量,加快培養(yǎng)具備德智體美全面發(fā)展的學生綜合素質(zhì)。
三、作為學區(qū)校長,就要對自己的角色有一個合理的定位。
我們知道,管理者的主要職能是規(guī)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和服務(wù)等。對于小學校長來說,有的職能已經(jīng)弱化,有的還要強化。如何定位我們的角色,我認為還是要從教育發(fā)展的大形勢上來把握,在實施新機制前和“兩基”工作期間,每一位校長曾經(jīng)都是籌錢的校長、收費的校長、忙于事務(wù)的校長、應(yīng)付檢查的校長、跑周邊關(guān)系的校長。現(xiàn)在這些職能已經(jīng)弱化?,F(xiàn)在需要潛下心來抓教學、踏踏實實抓管理、一心一意謀發(fā)展的校長。所以我認為,就我縣而言,小學校長起碼要做好以下六個角色的工作。
首先,校長應(yīng)該是個“領(lǐng)路人”。在辦學理念、教學方法、教學管理等方面,校長要勇當先行者、示范者、發(fā)動者,是一個追求卓越的領(lǐng)路人。好的校長不是孤膽英雄、孤軍奮戰(zhàn),而是善于團結(jié)全體教師共同奮斗、共同成長的領(lǐng)軍人。他應(yīng)該了解大趨勢、大方向,凡事能站得高,看得遠,想得深,抓得準。這樣,我們即使是身處深山老林,也能把握時代的脈搏,走在教育改革發(fā)展的前沿。一要在更新教育觀念上搞好示范引領(lǐng)。素質(zhì)教育,觀念先行。各學校要通過“職工會議、理論學習”等多種形式、多種渠道,不斷提高廣大教師的理論水平,教育、引導(dǎo)廣大教師廣泛汲取現(xiàn)代教育理念,更新教育觀念,增強創(chuàng)新意識和能力,為全面推進素質(zhì)教育打下堅實的思想基礎(chǔ)。二要在師資隊伍建設(shè)上搞好示范引領(lǐng)。各學校要以培養(yǎng)名師、骨干教師和青年優(yōu)秀教師為抓手,培養(yǎng)、造就一批以中青年教師為主體的骨干教師隊伍,切實抓好教師隊伍建設(shè),為全面推進學校整體工作上臺階提供堅強的人才保障。三在課堂教學改革上搞好示范引領(lǐng)。近年來,我縣在深化課堂教學改革方面做了一些有益的探索和嘗試,各學校要繼續(xù)沉到課堂教學的最底層去,組織廣大教師認真研究教材、教法,上好示范課、公開課、觀摩課,繼續(xù)深化課堂教學改革,切實提高課堂教學效益。四在辦學特色上搞好示范引領(lǐng)。各學校要以創(chuàng)建省市級規(guī)范化學校為契機,堅持以人為本,注重知識教育與能力培養(yǎng)相結(jié)合,全面發(fā)展與個性發(fā)展相結(jié)合,全面提高與特色創(chuàng)建相結(jié)合,積極推進特色辦學。開展規(guī)范化學校創(chuàng)建工作是全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量、全面提升學校管理水平的手段,是加快我縣中小學基本建設(shè)步伐、跳出全市教育“落后圈”的重要內(nèi)容。規(guī)范化學校的創(chuàng)建過程就是廣大教干凝聚人心、推動學校發(fā)展的過程,就是各學校創(chuàng)建特色、提升學校品位的過程。校長要按照“教育思想現(xiàn)代化、辦學條件標準化、學校管理規(guī)范化、課堂教學優(yōu)質(zhì)化、學生素質(zhì)優(yōu)良化”的總體要求,積極引導(dǎo)學校教師創(chuàng)新教育思想和教育觀念,不斷提高管理水平,全面提高教育教學質(zhì)量。
其次,校長應(yīng)該是個“好老師”。校長首先是一個合格出色的好教師、學科帶頭人。我們處于教育教學改革的大潮中,作為校長僅僅適應(yīng)形勢是不夠的,必須做到與時俱進,而且要勇于站在改革的前沿。我認為校長至少要代好一門課程,精通一門課程,從內(nèi)容到教法都要深入鉆研,力求成為行家里手,有能力做學科帶頭人。今后,這要作為一項硬性規(guī)定,不代課、代不好課的學區(qū)小學校長要考慮讓他先下課。
其三,校長應(yīng)該是個“指揮員”。一個稱職的指揮員不光要指揮別人干,而且關(guān)鍵時刻自己還能以身作則帶頭干。校長首先要會安排,既要知人善任,又不能越俎代庖,對各項工作既做到各有側(cè)重,又能全面了解,校級干部分工不分家,互相溝通,互相協(xié)調(diào)。校長還要自己帶頭干,到教師中去,到學生中去,到課堂中去。真正做到問題在一線解決,形象在一線樹立,成績在一線體現(xiàn)。唯有深入教學第一線,才能真真切切、實實在在地掌握教學的最新動態(tài),取得教育的發(fā)言權(quán)、指揮權(quán)。
其四,校長應(yīng)該是個“守門員”。校長要有清醒的頭腦,堅決按教育政策法規(guī)辦事,令行禁止,知道什么是高壓線不能碰,并把好關(guān),守好門。一是絕不允許違犯局里制定的“十個嚴禁”;二是絕不允許以各種名義統(tǒng)一征訂教輔材料、課外讀物、報刊等;三是絕不允許歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生;四是絕不允許用新機制經(jīng)費發(fā)放教師津補貼和償還學校債務(wù);五是絕不容許“一邊免費,一邊亂收費”;六是絕不允許將貧困生生活費補助資金用于非貧困生。這六條高壓線,校長一定要牢記,絕對碰不得,否則,必將受到黨紀、政紀的處分。這方面,我們有深刻的教訓(蘭陵劉村小學、南橋呂家小學、仲村**小學)。
其五,校長應(yīng)該是個“協(xié)調(diào)員”。善于協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系,能調(diào)動一切可以調(diào)動的力量促進學校發(fā)展是一個好校長必須具備的素質(zhì)。一要正確處理好與上級部門的關(guān)系。就學校而言,必須堅決執(zhí)行國家的教育方針、政策、法令,絕對服從上級部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理,對上級分配的任務(wù)要按質(zhì)按量去完成;對上級發(fā)布的指示、制定的紀律要認真的執(zhí)行;學校的重大決策要主動請示匯報且隨時接受檢查與監(jiān)督。二要協(xié)調(diào)好與副職及中層干部的關(guān)系。學校工作要充分體現(xiàn)校長的主觀意識,但決不是校長一人說了算,而是充分發(fā)揚民主,調(diào)動副校長和其他干部的積極性。校長對內(nèi)負責全校行政工作,對外代表學校,副校長及其他成員是校長的助手,校長應(yīng)該給予信任放權(quán),使他們盡心盡意的勁往一處使,智往一處謀,充分體現(xiàn)其凝聚力和戰(zhàn)斗力,切記“互相補臺,好戲連臺;互相拆臺,一齊垮臺”。三要協(xié)調(diào)好與周圍部門、社區(qū)之間的關(guān)系。校長在學校里不僅處在指揮的中心位置,實際上也是處在人際關(guān)系的中心位置,學校運行過程也就是一個人際關(guān)系的協(xié)調(diào)過程。左右與同事的關(guān)系,包括協(xié)作單位之間、家長、社區(qū)之間等等,這些眾多關(guān)系如果校長協(xié)調(diào)不好,什么事都可能干不成或干不好。這些關(guān)系都需要校長有信心,有能力去協(xié)調(diào)好。四要善于處理好與其他學校的關(guān)系。學校之間的正確關(guān)系應(yīng)該是既做對手,又做朋友。對于差的學校,優(yōu)秀學校應(yīng)該有責任有義務(wù)去幫助它,改造它,提升其辦學水平,走共同發(fā)展的道路。
四、內(nèi)外兼修,做一名合格的學區(qū)校長。
要做一名好校長,就要立足崗位,內(nèi)外兼修,與時俱進。概括起來,主要包括以下八個方面。
(一)加強學習,與時俱進。
當今時代日新月異,知識更新不斷加快,新情況新問題層出不窮,僅僅依靠經(jīng)驗已經(jīng)不能適應(yīng)新的形勢。面對新形勢新任務(wù),大家必須牢固樹立終身學習的思想,進一步強化“越忙越要學”的觀念,變“要我學”為“我要學”、“沒時間學”為“擠時間學”,不斷更新知識,增長才干,提高威望。要認真學習政治理論知識、教育政策法規(guī)、教育教學前沿知識、教學管理知識等,加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)?!爸蛔愣髮W”。在座的校長要認識到,由于年齡結(jié)構(gòu)偏大,知識層次參差不齊,外出考察學習機會少等因素,我們一部分校長整體素質(zhì)亟需進一步提高。主要存在“三個不適應(yīng)”和“四個不強”的問題:一部分校長思想觀念不能適應(yīng)新階段教育發(fā)展的要求,業(yè)務(wù)水平不能適應(yīng)新課改要求,管理能力不能適應(yīng)素質(zhì)教育要求;少數(shù)校長學習意識不強、責任意識不強、開拓精神不強、奉獻精神不強。這些問都有具體的例子,我不想展開講。古人說“知恥而后勇”,我希望大家能夠通過這次培訓,回去后繼續(xù)堅持學習,不斷在工作實踐中切實提高自己各方面的素質(zhì)和能力。
(二)強化責任,甘于奉獻。
一位好校長,就是一所好學校。一位不負責任的校長,毀掉的則是一所學校,延誤的是一個地區(qū)一代人、甚至是幾代人終身可持續(xù)發(fā)展的大計??梢娦iL的責任如此重大。作為一名校長要增強自己的責任意識,要深知自己肩負擔子的責任如此重大,既然我們終身選擇了從事教育這個職業(yè),而且選擇的是學校管理者,不論工作環(huán)境好壞,待遇高低,我們應(yīng)該有一個做人最起碼的責任心——不能誤人子弟!要明確自己對辦學方向的把握、學校的管理、師生的教育、隊伍的建設(shè)、辦學條件的創(chuàng)造等等承擔著非同小可的責任。這些責任如果細分的話,有直接和間接的、有表層的和深層的。當校長的一定要強化自己的責任意識,要明確有責任心、有緊迫感、有危機感是當好一個校長的前提條件。
(三)以身作則,率先垂范。
校長是學校的靈魂,一個校長要管理好一所學校,示范作用不可缺少。作為一名合格的校長,不論其年齡如何,理應(yīng)是學生的師長,教師的益友。這就對校長在教育、教學、學校工作、生活等各個方面,提出了更高的要求。從教育人,從培養(yǎng)學生成為社會主義事業(yè)接班人的要求來講,校長應(yīng)是學生學習和敬仰的楷模。正直坦蕩,公道廉潔,是校校長的起碼要求。其身正,不令則行;其身不正,雖令不行。搞一次特殊,就失一份威信;破一次規(guī)矩,就留一個污點;謀一次私利,就失一片民心。首先,要處理好做人、做事與做官的關(guān)系。做人是一輩子的大事,是第一位的。做人,要堂堂正正,要有追求,有骨氣,堂堂正正,光明磊落,智慧而不自傲,簡約而不簡單,平易而不低俗,謙虛而不卑微,理性而不冷酷,儒雅而不懦弱,穩(wěn)重而不死板,專注而不拘泥;做事是貫穿人生的內(nèi)容,是實現(xiàn)人生價值的途徑和手段,有意義的人生必定是有作為的人生。做事,是貫穿人生的內(nèi)容,要踏踏實實,撲下身子,勤干、實干、巧干。做官是領(lǐng)導(dǎo)干部一生中重要的階段,或短或長,但是要清清白白做官,要保持清醒頭腦,做到清正廉潔、公道公正。其次,校長要有責任感。工作中要有對學校的責任感,對師生要有責任心,要注重教育細節(jié)、帶頭履行作為一位教師需要對學校承擔的責任,公正無私、寧靜淡泊,用獨特的人格魅力去感召和帶動教師,踐行教育理想,努力成為教育家。三要有積極健康的心態(tài)。校長自己要熱愛自己從事的教育工作,要擁有用積極向上的工作態(tài)度,擁有健康的心態(tài),然后才感染、影響和引導(dǎo)我們的教師去熱愛教育工作,從而在全校上下形成良好的工作風尚和氛圍。關(guān)于心態(tài)問題,上次我在教干會上曾專題講過。這里我再重復(fù)講講。健康的心態(tài)我理解就是“名利上要有滿足感、能力上要有危機感、事業(yè)上要有責任感”。人們常說“只要心不累人就不累”。具體講,一個人要時刻具有以下幾個方面的心態(tài):一是感恩的心態(tài)。要感恩黨的培養(yǎng)、父母的養(yǎng)育、同志們的幫助。二是知足的心態(tài)。人生幸福是他認為擁有很多,人生不幸福是他還想擁有很多,幸福指數(shù)=擁有和收獲/內(nèi)心欲望。所謂知足,一要自己對自己滿意,能夠在每一個平凡崗位上把工作做的不平凡,盡心盡力;二要客觀看待現(xiàn)實,特別是對待組織安排。三是無愧的心態(tài)。問心無愧就是一種敬業(yè)精神,包括對朋友、同事、家人、事業(yè)。四是積極的心態(tài)。對待事業(yè)或面對困難,主動應(yīng)對還是被動應(yīng)付,結(jié)果不一樣。積極的心態(tài)首先要積極思維,其次要知難而上。
(四)求真務(wù)實,攻堅克難。
作為校長既要想干事,還要會干事、干成事;想干事是一種態(tài)度,會干事、能干成事則是一種本領(lǐng)。因此,同志們要進一步提高真抓實干、克服困難的能力。一方面,對待局黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署和學校的發(fā)展要務(wù),要真抓實干,專務(wù)實效,不搞虛情假意,不走形式過場,不尚空談。另一方面,要提高克服困難的能力。學校要發(fā)展,就會有各種各樣的困難,這是客觀規(guī)律,遇到困難不能只是“等、靠、要”,等”只會喪失難得的發(fā)展機遇,“靠”只會助長懶惰思想,“要”只能解決暫時問題,不能長久。辦法總比困難多,在困難面前,我們要認真征求班子成員和廣大教干教師的意見,集思廣益,增強克服各種困難的能力,以不達目的決不罷休的勁頭和毅力,真抓實干,一干到底,干出成效。
(五)作風優(yōu)良,真抓實干。
首先,要樹立真抓實干、雷厲風行的工作作風。關(guān)于真抓實干的問題,在前面也幾次講過,所謂真抓實干,就要抓住“緊、嚴、細、實”四個字來做文章?!熬o”就是時間要抓緊,落實要趕緊,做到環(huán)環(huán)相扣、層層推進;“嚴”就是訂制度、抓管理、抓隊伍、抓落實都要高標準、嚴要求;“細”就是要注重工作細節(jié),有嚴謹、細致的工作作風;“實”就是要說實話,出實招,辦實事,求實效。所謂雷厲風行,就是工作中要做到令行禁止,優(yōu)質(zhì)高效,爭時間、搶速度,說了算,定了干。在這點上,我理解為一句話,即“好作風是實干出來的”。干不干事是作風好壞的分水嶺。如果一個干部說的很好,要規(guī)劃有規(guī)劃,要措施有措施,就是沒有成效、沒有變化,那么干部作風就不會好。其次,要注重培養(yǎng)良好的生活作風。生活作風上的問題,大都是發(fā)生在八小時之外,如何約束八小時以外的活動,是培養(yǎng)良好生活作風的關(guān)鍵。有些同志在工作時間還能夠嚴格要求自己,可是在八小時之外,在脫離了同事的視線,失去監(jiān)督之后,就放松了對自己的要求,就不檢點自己的行為,忘記了一個教師、一個校長應(yīng)有的操守。在這點上,同志們一要自覺加強思想道德修養(yǎng)。自覺遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,堅決抵制腐朽沒落思想和不健康生活方式的侵蝕。二要培養(yǎng)積極健康的生活情趣。要保持高尚的精神,遠離燈紅酒綠、聲色犬馬,不斷地改造主觀世界,提升自己的精神境界。三要慎交朋友、交好朋友。要管住自己的社交圈,管好自己的八小時以外,面對復(fù)雜的人情世故要時刻保持清醒的頭腦,提高警惕,不要誤入歧途。再次,好作風要有嚴格的紀律來保障。不講紀律,不能令行禁止,一盤散沙,自然就談不到好作風。也就是說,正氣不立,正義和公平缺失,必然會導(dǎo)致干群心不齊氣不順,即正作風必須正風氣。
(六)以人為本,寬嚴有度。
學校是教育人,培養(yǎng)人的搖籃,其宗旨是提高人的素質(zhì)。而一所學校辦學水平的高低,關(guān)鍵是教師。因此管理和激勵教師,使得每一位教師人盡其才、才盡其用,是我們當校長要思考的首要問題。當校長的,要打破常規(guī),積極探索,努力創(chuàng)新隊伍建設(shè),想方設(shè)法為學校注入生命的活力。首先要重視學校領(lǐng)導(dǎo)班子的隊伍建設(shè)。因為學校領(lǐng)導(dǎo)班子是學校管理的核心力量,為了減少內(nèi)耗,協(xié)調(diào)平衡,凝聚力量,發(fā)揮1+12巨大整體功效,作為核心人物的“班長”,在加強班子隊伍建設(shè)中,要堅持認同性、平等性、和諧性、相容性、互補性等五個基本原則,可通過領(lǐng)導(dǎo)班子政治學習,各類會議,談心交流,媒介傳遞,娛樂活動等基本途徑,采取自我修養(yǎng),情感溝通,角色心理、位置轉(zhuǎn)換等方法來加強班子隊伍建設(shè)。班子成員之間,不論年齡大小,資歷深淺,職務(wù)高低,要一律強調(diào)責、權(quán)、名、利分明與平等。不管大事、小事,公事、私事,多加交流,事事處處予以關(guān)心,始終要形成一種互敬互助,團結(jié)共事,求同存異,共同合作的工作氛圍。其二是要關(guān)注生命,以教師為本。一所學校辦得好壞的關(guān)鍵是要依靠教師。因為教師他們有思想、有感情、有獨立的人格,有各種需求,每位教師都渴望自身價值的實現(xiàn)。當校長的必須要確立以教師為本的觀念,要想千方,設(shè)百計,讓教師安教、思教、樂教。在具體的工作中,當校長的,首先要做到“目中有教師”。尊重教師。尊重教師的人格,尊重教師的工作,尊重教師的合理要求,做教師的知心朋友。充分信任教師,放手讓教師創(chuàng)造性地勞動。始終要用一種積極的態(tài)度去評判教師,多看教師的長處,寬容、寬納教師的缺點、失誤,不要帶一種挑剔的眼光面對教師。再就是要關(guān)心教職工,關(guān)心教職工的成長,積極為他們的成長創(chuàng)造條件。關(guān)心教師的疾苦,任何時候,教師本人有什么要求,有什么思想包袱,教職工家庭有什么困難,都要了解、分析、掌握,積極、主動地為他們排憂解難,讓他們安心思教??傊?,校長要想方設(shè)法使學校形成一種尊重、理解、溝通、信任、關(guān)心、幫助的人文精神,教師之間要形成團結(jié)、合作的群體關(guān)系,要讓每一位教師都在充滿人情味的學校文化中,懷著快樂的心情為學校而工作。
(七)科學管理,開拓創(chuàng)新。
學校管理是指管理人員運用科學原理和方法,遵照國家的教育方針、政策,合理組織人力,有效使用各種資源,為實現(xiàn)學校教育目標而進行的一系列活動過程。它關(guān)系到人的發(fā)展,學校的興衰。管理是否科學顯得尤為重要。我認為,作為一名校長,要管理好自己的學校,且體現(xiàn)管理的科學性,必須要明確如下四點:首先要明確管理的目的。管理的目的,即是實現(xiàn)辦學目標,也就是辦學條件要不斷完善,師生素質(zhì)要不斷加強,教學質(zhì)量要不斷上升,教師待遇要不斷改善,辦學品位要不斷提高。其次要明確管理的范圍。學校管理千頭萬緒,有表層次的管理,也有深層次的管理。作為當校長的要明確管理的范圍,理清管理的頭緒,分清管理的主次、輕重,只有這樣,當校長才不致于被繁瑣的學校事務(wù)繞得昏頭轉(zhuǎn)向,才能總攬大局,從容指揮;才能有效組合、利用學校人、財、物、時間、空間、信息等因素去開展一切活動。再次要明確管理原則。當校長不光要懂政策、懂法律,更重要的是要依法、依規(guī)去管理自己的學校。要全面貫徹黨的教育方針,規(guī)范辦學行為,規(guī)范招和行為,按部頒標準開課,不亂辦班,不隨意增減課時,不濫編印教輔資料,不亂收費,嚴禁教師體罰學生,積極維護師生的合法權(quán)益。一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生。學校一切行為都要有利于師生終身可持續(xù)發(fā)展,這是管理好一所學校的原則。第四要明確管理的核心。校管理的核心是人的管理。如何管理好人,是一門較深的學問,而對辦學條件差、師資素質(zhì)差、教師待遇低的農(nóng)村小學,如何對師生員工進行有效的管理,以實現(xiàn)培養(yǎng)具有主體精神的全面發(fā)展的人的教育目的,同樣是擺在我們農(nóng)村中小學校長面前的一道難題。在這方面,要講究激勵教師的技巧。首先是要定其心。影響學校教學質(zhì)量的關(guān)鍵因素是教師工作是否有主動性,所以校長管理學校首先要考慮的是穩(wěn)定教師??赏ㄟ^學習、典型事跡感染來提高教師的思想認識,培養(yǎng)其投身農(nóng)村教育的奉獻精神;對教師要廣施情感,不容忽視情感管理的效應(yīng);想方設(shè)法創(chuàng)建和諧的校園人際環(huán)境,讓教師安心思教。其二是增其智。要老師為學生倒一碗水,老師自身必須要有一桶水。因此,當校長的必須加強師德、師能、師風建設(shè),培養(yǎng)出一批思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、奉獻精神強的師資隊伍。其三是用其能。穩(wěn)定人心,培養(yǎng)才能的目的是用其能,這就要求當校長的要有識人之智和用人之能。要量才用人,做到用人之長,人盡其才;要合理搭配,優(yōu)化結(jié)構(gòu),長短互補,形成整體,以發(fā)揮整體功能。其四是引其進。人心穩(wěn)定,并且作了最合理的安排,并不意味著管理人工作的結(jié)束,還必須根據(jù)組織的要求和教師本人的需要采取激勵措施,調(diào)動教師的積極性。要廣泛利用激勵機制,來充分調(diào)度各自創(chuàng)造性工作的熱情。注重情感激勵,促進領(lǐng)導(dǎo)、教師感情的溝通,產(chǎn)生強大的凝聚力。
(八)廉潔自律,守住底線。
作為校長,只有樹立了較高的威信,才能提升教育人的說服力、團結(jié)人的凝聚力和工作中的號召力,從而順利地履行校長的職責。那么威信從何而來,“公生明,廉生威,”在現(xiàn)今人民群眾對貪官和腐敗現(xiàn)象深惡痛絕的情況下,領(lǐng)導(dǎo)干部是否廉潔,客觀上已成為有無威信和威信高低的分水嶺與試金石。我們想要在廣大師生中樹立威信,就必須加強個人修養(yǎng),守住做人的底線、道德的底線和法律的底線,自覺加強廉政建設(shè),坐得端、站得直、行得正,保持清正廉潔,做到兩袖清風。
這里特別強調(diào),一個單位、一個集體財務(wù)工作是人們最敏感的話題,因為它直接影響到領(lǐng)導(dǎo)干部形象的好壞,直接關(guān)系到一個單位生存的興衰,直接涉及到每一位教職工待遇的高低。尤其是經(jīng)費緊缺、教師待遇差的農(nóng)村中小學,校長是否廉潔,更是教職工最關(guān)注的話題。校長應(yīng)把“廉潔自律”定為約束自己的紀律。在學校財務(wù)管理工作上,要注重規(guī)范管理制度,嚴格財經(jīng)手續(xù),加大監(jiān)控力度,實行民主理財,增強透明度。大型開支必須由校長辦公會集體研究決定,交教代會討論通過。所有收入必須集中到學校財務(wù)帳上,杜絕私設(shè)小金庫及亂開支現(xiàn)象發(fā)生。學校要安排教師代表定期調(diào)查亂收、亂支行為,凡是涉及與錢打交道的,一定要定期結(jié)算、定期公布。在財務(wù)支出上,一定要有計劃、有安排,原則上做到三個確保:一是確保教學開支;二是確保公用經(jīng)費的開支;三是確保教職工的工資及福利待遇有所提高。校長始終要讓有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的效益。
同志們,教育是事業(yè),需要校長用高尚的道德來支撐;教育是藝術(shù),需要校長用綜合素質(zhì)做積淀;教育是未來,需要校長真誠無私的奉獻。希望大家要以這次培訓會議為契機,進一步增強事業(yè)心和責任感,切實轉(zhuǎn)變作風,撲倒身子,真抓實干,以奮發(fā)有為的姿態(tài)嚴格要求自己,靠更加扎實的工作,為教育事業(yè)發(fā)展作出積極的貢獻,努力實現(xiàn)鄉(xiāng)村教育的新突破!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
一、提高站位、高度重視,增強參加初任培訓的責任感。
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學?;蚱笫聵I(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
二、勤于學習,勇于實踐,爭做一名合格的公務(wù)員。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。******強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
三要正直誠信。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外部表現(xiàn)。一個人如果為人誠實,堅守信用,就讓人覺得可靠,處處受人尊敬。作為國家公務(wù)人員,大家在今。
當前隱藏內(nèi)容免費查看后的工作中要要時刻保持高度的政治覺悟、堅強的黨性原則、堅定的政治立場,任何時候特別是在大是大非面前,在錯綜復(fù)雜的矛盾和各種干擾面前,始終保持思想上、政治上、行動上與黨***保持高度一致;任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
三、端正學風,從嚴要求,圓滿完成培訓期間各項任務(wù)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
最后,祝大家學習進步,事業(yè)有成,身體健康!祝這期培訓班取得圓滿成功謝謝大家。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十八
今天是春節(jié)長假后上班的第一天,按照教育局的安排,今天中午共有小學校長、中小學英語、體育、音樂、美術(shù)等七個培訓班同時開始培訓,上班的第一天把全市小學校長、教師集中起來進行培訓,我認為很有必要。局黨組全體成員都來參加全市小學校長培訓班開班儀式,首先,向全市小學校長致以新春的祝福!并通過你們向全體教師致以誠摯的問候!在培訓班開班之際,我講幾個理念問題。
第一,為什么要召開小學校長培訓班?以前我多次強調(diào),小學要強基礎(chǔ)。小學階段是人生的起點,開好頭,起好步很關(guān)鍵。有些人說小學校長不重要,我認為小學校長非常重要,我們把小學辦好了,對改變一個人的生命軌跡,改變一個家庭的命運,改變一個社會的形態(tài),都具有非常重要的意義。人生的意義在于改變社會,改變世界,人的幸福指數(shù)是啥?人的終極幸福是精神滿足。教育工作不是簡單的重復(fù)性勞動,我們是塑造人,塑造人類靈魂的工程師,對我們的回報是精神需求、精神滿足。如果經(jīng)過培訓和大家的努力,把小學辦好了,我們的學校教育教學理念新,教學服務(wù)水平高,教育教學成績好,培養(yǎng)一大批對社會有用的各方面的人才,桃李滿天下,為改變我這個小環(huán)境做出了貢獻,改變了人生的軌跡,改變社會的形態(tài),我們的工作就有意義,有價值。所以說,校長們的工作非常有意義。
第二,講一下教育形勢和我們的工作。近年來,黨和國家把教育工作擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,把教育作為一個關(guān)注民生,改善民生,促進社會公平,促進經(jīng)濟發(fā)展的大事來抓,每年在教育上的投入是所有行業(yè)中投入最多的。如全面實行兩免一補、進一步提高生均公用經(jīng)費標準、建立中小學校舍維修改造機制、更新課桌凳、焦作市設(shè)立1000萬教育質(zhì)量獎等??梢哉f教育工作從來沒有像現(xiàn)在這么普及,從來沒有像現(xiàn)在這樣得到中央、省、市各級政府的重視,從來沒有像現(xiàn)在這樣受到社會各界的關(guān)注。從這個意義講,教育工作責任重大。
所以我市在全國率先取消了小學家庭作業(yè),一方面是我們有這個信心,另一方面也是逼迫校長、教師去抓課堂,提高課堂效率;校長眼中沒有副課。有些小學生為什么輟學?因為學生厭學,不愿意學習。小學是啟蒙教育,興趣是學生最好的老師,我們要培養(yǎng)學生的學習興趣,讓學生喜歡音樂的學音樂,喜歡美術(shù)的學美術(shù),學生有興趣了就學起來了,基礎(chǔ)課程也會跟著學起來。作為小學校長應(yīng)該讓小學生全面發(fā)展,校長眼中不能有副課,要按照教學大綱規(guī)定的課時,規(guī)定的內(nèi)容,讓學生全面掌握,這就是素質(zhì)教育。
第四,怎樣當好校長?一是要營造環(huán)境。當好校長的第一個任務(wù)就是要努力把學校營造成為教師、學生工作、學習、生活、發(fā)展的樂園。鄧小平說發(fā)展才是硬道理,當今社會是知識爆炸的時代,研究生三年不學習也要落后,校長要營造一個能讓師生安心工作、便于學習、勤于研究、利于發(fā)展,能夠放松的環(huán)境和小氣候,讓教師喜歡去學校,到學校不想回家,一心撲在工作上,讓學生在學校能感到快樂,到學校流連忘返。學校的產(chǎn)品是教學服務(wù),把教師們整體水平提高了,教學服務(wù)的水平提高了,學校的教學水平就提高了。所以,校長要善于把學校營造成一個很好的服務(wù)場所,哪一個家長不想讓自己的孩子在環(huán)境幽雅的校園中學習生活?下步,各學校要進一步改善辦學條件,綠化、美化學校,把學校逐步建設(shè)成最堅固、最安全、最舒適、環(huán)境最優(yōu)美的場所。校長要營造一個好的環(huán)境,凝聚人心,調(diào)動師生工作、學習的積極性,全面提高教育教學質(zhì)量;二是要抓課堂。教學的主戰(zhàn)場是課堂。蔡林森校長11月份聽了26天課,每天7節(jié),一天也不少,一個月內(nèi)把所有教師的課全部聽了一遍,對每一個教師的優(yōu)缺點一清二楚。而我們還有相當一部分校長,許多教師的課還沒有聽過,甚至有個別教師的名字都叫不上來,工作怎么稱職?聽課是校長的法寶,如果校長能堅持聽課,聽每一位教師的課,發(fā)現(xiàn)問題及時指出來,你在教師中就有威信了。同時,校長聽課,教師就會緊張起來了,就會認真?zhèn)湔n、認真講課,課堂教學效果就好。只要校長抓好聽課、評課,抓好校本教研,教師的水平和課堂教學水平自然就提高了,學校就會更加和諧,更加團結(jié);三是校長要住校。一個好校長就是一所好學校,校長是學校的靈魂,校長不住校,經(jīng)常不在學校,學校就相當于只有軀殼,沒有靈魂了,叫“魂不附體”。蔡林森校長在洋思中學時住校,現(xiàn)在在永威學校也是每天住校。校長只有堅持住校,才能有大量時間去發(fā)現(xiàn)、研究、解決學校存在的問題。我們提出要構(gòu)建典雅寧靜校園,寧靜就是心態(tài)寧靜,校長心態(tài)寧靜,就是堅持聽評課,堅持住校;教師們心態(tài)寧靜,就是潛心教學,一心撲在工作上;四是要有愛心。沒有愛就沒有教育,衡量教師的標準,就是是否愛學生,不愛學生的教師就不是一個好教師。教師怎樣解釋,就是教育別人的師傅。教,養(yǎng)不教,父之過,相當于父親;育,哺育、養(yǎng)育,相當于母親,教師對學生要像父母一樣有愛心。學校的產(chǎn)品是教學服務(wù),教育的目的是立德樹人。舉個例子,如何進行愛國主義教育?為什么愛國?怎樣愛國?國家是這一塊土地,養(yǎng)育了你,你就應(yīng)該愛這塊土地;國家是一群人,這一群人養(yǎng)育了你,培養(yǎng)了你,成就了你,你就應(yīng)該愛這一群人;國家是一種文化,這種文化培養(yǎng)了你,養(yǎng)育了你,成就了你,你就應(yīng)該愛這種文化;國家是一種制度,這種制度讓你樹立了世界觀、價值觀、人生觀,你就應(yīng)該愛這種制度;國家是一部歷史,偉大歷史人物的事跡鼓舞了你,成就了你,你就應(yīng)該愛歷史。孩子成長最重要的是五個方面——健康、安全、享受通過學習獲得的成就感、為學校和社會做出積極貢獻、學生畢業(yè)后找到收入豐厚的工作并能對社會的經(jīng)濟和發(fā)展有促進作用。衡量一個學生的標準四個方面:身心健康,有愛心(愛國家,愛社會,愛家庭),有責任感(負起個人責任,家庭責任,社會責任),不怕困難。愛與被愛是人的本能需求,是人的精神需求。每個人都需要愛,也需要奉獻愛,愛與被愛是生理的需求,精神的需求,校長和教師既需要社會的愛,也需要愛學生,把接受的愛再奉獻給學生。
最后,著重強調(diào)一下均衡教育。有一位哲人說,人類最大的進步并不是科技的進步與發(fā)明,而是如何利用它們消除不平等,消除不平等才是人類最大的進步。黨的xx大報告指出,教育公平是最大的社會公平。我市適齡兒童現(xiàn)在都能享受到教育,但享受優(yōu)質(zhì)教育、公平教育的需求越來越迫切,一小、實驗小學、二小,三小、四小的校長都非常優(yōu)秀,但是還有些校長的教育理念、管理水平還有一定差距。今天,我們舉辦小學校長培訓班,目的是進一步提升全市所有小學校長的服務(wù)水平,通過校長和教師們的努力,消除薄弱學校,促進教育均衡,促進教育公平,使全市的學生都能享受到優(yōu)質(zhì)的、公平的教育,全力打造人民滿意的教育。
謝謝大家。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十九
同學們,同志們:
剛才,觀看了系統(tǒng)第x期新招錄公務(wù)員初任培訓班紀錄片,幾位輔導(dǎo)老師、班主任和學員代表結(jié)合工作、學習、培訓實際,作了很好的發(fā)言,言語之中充滿豪情,充滿激情,也充滿真情。大家還有幾天就要離開x干部學校,回到各自崗位上去。臨別之際,我以一個在x系統(tǒng)工作x多年的長輩、以一個曾經(jīng)的“青年”,與大家聊上幾句,算是與青年干部共勉吧!
一、作為青年干部,要始終保持蓬勃向上的朝氣。
朝氣是青年人最典型的特征。毛澤東同志說青年人是早晨八九點鐘的太陽。我理解這個“太陽”,就是生機無限,就是活力四射,就是朝氣蓬勃,展現(xiàn)的是一種不斷進取的精神,一種昂揚的狀態(tài)。青年干部臉上要有笑容。青年干部應(yīng)該熱情奔放,而不是老氣橫秋。我希望你們無論何時、何地、遇到何事,一定要始終保持陽光心態(tài),該快樂時快樂,需認真時認真。我希望在工作崗位上看到你們朝氣蓬勃的樣子、在球場上看到你們矯健灑脫的身影、在舞臺上聽到你們優(yōu)美動聽的歌聲……,把青年人的活力盡情展現(xiàn)。希望你們的笑容和陽光能夠帶動整個集體、影響整個系統(tǒng),使xx系統(tǒng)大家庭充滿生機和活力。青年干部心中要有夢想。青年干部一定要有夢想,有了夢想就有了奮斗的方向。習近平總書記指出,青年是人生最重要的發(fā)展階段,最富有朝氣、最富有夢想。作為剛步入社會的青年x干部,應(yīng)該懷揣夢想,既要有實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,也要有推進新時代x現(xiàn)代化的x夢,還要有實現(xiàn)自我價值的個人夢。要始終把個人的發(fā)展前途和國家命運以及x發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起,胸懷為國、為民的赤子之心,在落實組織愿景中成就人生理想。我剛才聽了學員介紹,有的祖孫三代都是x干部,有的父子(女)兩代從事x工作,大家在傳承和發(fā)揚x精神中,實現(xiàn)了x發(fā)展、個人夢想、人生價值的和諧統(tǒng)一。就我個人而言,我也是從基層x所一步步成長起來的,起初也消沉過、也沮喪過,但經(jīng)過師傅的幫助,我找到了個人夢想,樹立了人生目標,各項工作迅速步入正軌,實現(xiàn)了個人發(fā)展。青年干部腳下要有力量。腳下有力量就是要有干事創(chuàng)業(yè)的真本事、真本領(lǐng),只有這樣才能行穩(wěn)致遠。如何練就真本事、真本領(lǐng)?我想主要有四個方面,一要努力學習。習近平總書記指出,好學才能上進。我們黨依靠學習走到今天,也必然依靠學習走向未來。青年干部學得快、接受能力強,但x業(yè)務(wù)能力還存在差距,大家要始終保持清醒頭腦,主動向書本學、向?qū)嵺`學、向身邊的同事學,不斷增強學習的緊迫感,一刻不停地增強本領(lǐng)。二要努力實踐。學習與實踐必須始終緊密地結(jié)合在一起,既要把學到的知識運用于實踐,又要在實踐中增長解決問題的新本領(lǐng)。青年干部一定要腳踏實地,切忌好高騖遠,要從小事做起,從簡單的事做起,扎扎實實做好當下工作、勤勤肯肯履好職責使命,做到干一行愛一行,干一行精一行,把xx工匠精神發(fā)揚光大。三要養(yǎng)成良好習慣。積千累萬,不如養(yǎng)個好習慣。青年干部,尤其是初入社會的“新兵”,要從養(yǎng)成良好習慣做起。首先,要養(yǎng)成終身學習的習慣,青年干部要把學習作為永恒主題,作為一生的課題,做孜孜不倦、善做善成的探索求知者。第二,要養(yǎng)成鍛煉的習慣,不但要通過文化活動陶冶良好情操,也要通過積極運動保持強健體魄,為更好的工作積累“本錢”。第三,要養(yǎng)成良好的參會習慣。會前5分鐘到場、開會手機調(diào)振動、及時記錄會議講話、別人講話不隨意打斷等。這些習慣看似很小,但如果長期堅持必將終生受益。四要歷經(jīng)多崗位鍛煉。習近平總書記指出,年輕干部要經(jīng)受嚴格的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉,在復(fù)雜嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨,真正鍛造成為烈火真金。作為青年干部一定不能安于現(xiàn)狀、自甘平庸,要經(jīng)歷多崗位的鍛煉,要多到艱苦地方去磨礪,要努力掌握在急難險重任務(wù)面前做好工作的真本領(lǐng)。
二、作為青年干部,要始終保持勇爭第一的銳氣。
習近平總書記強調(diào),青年興則國家興,青年強則國家強。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔當,國家就有前途,民族就有希望。我經(jīng)常跟機關(guān)干部講,要始終具備“跳起來摘桃子”的精氣神,就是要有爭先創(chuàng)優(yōu),勇奪第一的銳氣。什么是銳氣?我認為,銳氣不是鋒芒畢露、咄咄逼人的傷人之氣,而是開拓進取、奮發(fā)向上的精神標志,是唯標誓奪、唯旗誓奪的爭先意識,是堅忍不拔、擔當奉獻的集中體現(xiàn)。青年干部要勇于進取。青年人思維敏捷,本身就富有敢闖敢干、開拓進取的動能。從機構(gòu)改革到現(xiàn)在,在主題教育、減稅降費、組織收入、x征管、信息技術(shù)、隊伍“四合”、黨的建設(shè)等各項工作中,青年干部付出了巨大努力,也發(fā)揮了強大作用。隨著改革的不斷深入,x部門話語權(quán)在不斷增加的同時,各項任務(wù)壓力也在成倍增加,面對這種形勢,青年干部要充分發(fā)揮接受新事物快、思路開闊的優(yōu)勢,勇于進取、勤于思考、善于研究,主動提建議、出點子,不斷為xx事業(yè)發(fā)展貢獻青年智慧。青年干部要敢于擔當。工作是人生的一道風景,只有敢于擔當、履職盡責,才能感知這道風景的美麗。作為青年x干部,敢于擔當既是個人能力的實際展現(xiàn),也是實現(xiàn)組織發(fā)展與個人成長和諧共進的必然要求。對職責范圍內(nèi)的工作,要始終保持認真的態(tài)度,不因細小而忽視,不因繁瑣而擱置,不因艱巨而退避,在細微中見精神,在堅守中見品格,在攻堅中見能力,以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度履行好分內(nèi)之責。對同事提出的需求,要力所能及伸出援手,言而有信、盡心盡力,積極營造良好的工作局面。對待工作中的挫折,要多從自身找原因,多從長遠做謀劃,多向領(lǐng)導(dǎo)同事求教益,冷靜分析存在差距,及時改進缺點和不足,全面提高工作水平。青年干部要甘于奉獻?!按盒Q到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,奉獻是中華民族最優(yōu)秀的品質(zhì),更是中國共產(chǎn)黨人最響亮的名片。xx干部,尤其是青年干部,應(yīng)當牢固樹立“功成不必在我”的干事初心,始終保持“功成必定有我”的昂揚斗志,始終以國家、人民利益為重,吃苦耐勞、埋頭苦干、默默奉獻,全心全意為納稅人和繳費人服務(wù),為基層百姓服務(wù),在平凡的崗位上干出不平凡的成績,以青春之我,奉獻青春之x。
三、作為青年干部,要扣好人生的第一??圩?。
青年干部積極傳播正能量,就能為系統(tǒng)美好和諧注入強大暖流;
青年干部始終充滿積極向上的正能量,才能在激情奮斗中更好地綻放青春光茫。新時代青年x干部要多樹浩然之氣,弘揚正氣,傳遞正能量,在服務(wù)納稅人和繳費人、獻身x使命中釋放自己的正能量,努力完成時代賦予的新使命。青年干部要講品行。做官先做人,為政先修德。作為青年干部,人品好才能德行佳,必須把涵養(yǎng)人品作為一生的必修課。具體來講,一方面,要做到“兩個吃”,即:工作當中多吃點苦、利益面前多吃點虧。年輕人多吃點苦、多干些工作,對以后的發(fā)展有百益而無一害。同時,青年干部要注重修煉格局和情懷,不要被眼前利益所蒙蔽,不要時刻想著占便宜,要謹記愛占便宜吃大虧的道理。另一方面,青年干部要守住廉政底線。青年干部到了新的崗位,手中或多或少會擁有一定的x執(zhí)法權(quán)力,要把好道德法紀底線,始終懷有敬德畏法之心,定得住心神,經(jīng)得住誘惑,管得住小節(jié),嚴格執(zhí)行廉潔從稅紀律,正確對待名利地位,不為金錢、名利所累,清清白白做人,干干凈凈做事。同時,要把握好業(yè)余愛好、擇善交友的問題,努力凈化“朋友圈”、“交際圈”。
四、各級黨組織,要關(guān)心關(guān)愛青年干部成長。
系統(tǒng)各級黨委和黨組織要把青年工作擺上重要位置,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要在政治上關(guān)心、工作上關(guān)注、生活上關(guān)愛青年干部、理解青年干部、相信青年干部、支持青年干部,做青年干部的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人,為廣大青年干部成長成才、建功立業(yè)創(chuàng)造良好環(huán)境和條件,努力營造一個溫馨的家的感覺,使我們這個x大家庭有家的溫暖、家的溫度,讓廣大青年干部愿意為此工作、情愿為此付出。
以上是我與大家分享的四點思考。在此,我還要特別強調(diào)三點要求:
第一,要弄明白制服的含義是什么。今天大家都著的x制服,那么,大家有沒有思考過制服意味著什么?我認為x制服代表三層含義,第一,它代表的是光榮而神圣的崗位,穿上它就要時刻記住為x事業(yè)而奮斗。第二,它代表的是一種有形的約束。穿制服的單位都是半軍事化管理的部門,都有嚴明的紀律要求,我們的一言一行,代表的是黨和政府的形象。第三,它代表是執(zhí)法的公平公正。大家身著制服、肩扛稅徽,執(zhí)行的是國家法律法規(guī),這就要求我們要時刻保持公平公正的底線。
第二,要搞清楚干事創(chuàng)業(yè)力量源泉在哪里。習近平總書記指出,今天,中國取得的令世人矚目的發(fā)展成就,更是全國各族人民同心同德、同心同向努力的結(jié)果。飽含深情的話語道破了團結(jié)就是力量的真諦。莊子云,各美其美,美美與共。這就是團結(jié)和諧相處之道。系統(tǒng)青年干部要互幫互助、團結(jié)一致,不斷迸發(fā)強大斗志,凝聚強大動能,共同為新時代xx現(xiàn)代化貢獻力量。
第三,要時刻謹記一項未完成的任務(wù)是什么。今天即便是初任培訓結(jié)業(yè)了,執(zhí)法資格考試這項任務(wù)依然是大家未完成的首要任務(wù)。大家要毫不能動搖堅持對x業(yè)務(wù)的學習,時刻備戰(zhàn)執(zhí)法資格考試,要用百分之二百的努力,贏得百分之百過關(guān)的信心。各級黨委、區(qū)局教育處、稅校等部門要高度重視、密切緊盯,確保執(zhí)法資格考試百分之百通過。同學們,同志們!大家職業(yè)生涯的第一次培訓即將結(jié)束,但你們追逐x之夢的征程才剛剛開始!夢想無比美好,奮斗未有窮期!希望大家將在這里學到的知識,悟到的思想,內(nèi)斂于心,外化于形,在以后的成長道路上努力做到腳踏實地,謹慎勤勉,一身正氣,一生向上,用拼搏奮進的青春去奏響絢麗多彩的人生樂章!我期待在今后的工作中聽到大家每一個進步的好消息!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇二十
同志們:
歡迎大家加入公務(wù)員隊伍。今天很高興與同志們共同交流實用公文寫作的體會。下面,我講三個問題。
最近,我作了一個調(diào)研。
1、在公務(wù)員隊伍中最受領(lǐng)導(dǎo)歡迎的是哪類人?是筆桿子。2、機關(guān)單位最想調(diào)進的公務(wù)員是哪類人?是筆桿子。3、在機關(guān)單位里哪類人潛力最大、進步最快?是筆桿子。個中道理不難明白。文字表達能力是機關(guān)干部綜合能力的反映。在機關(guān)工作,會不會寫公文、能不能寫好公文是機關(guān)干部的看家本領(lǐng)、核心能力之一。
三國時的魏文帝曹丕說過。
“蓋文章經(jīng)國之大業(yè),不朽之盛事?!泵飨o中國作家丁玲寫過一首詞《臨江仙》,其中一句:“纖筆一支誰與似,三千毛瑟精兵。”拿破侖也曾說過一句名言:“新聞記者的一支筆,抵得過十萬支毛瑟槍?!笨梢姽P桿子之重要。中國革命、建設(shè)之所以取得成功,靠的是槍桿子和筆桿子。
公務(wù)員隊伍很龐大,人才濟濟,要脫潁而出,得靠智商、情商。但我以為最基本的還是要能拿得起筆桿子。會寫公文,能寫好公文,這是成為優(yōu)秀公務(wù)員的絕活之一。在地方權(quán)力的運作過程中,領(lǐng)導(dǎo)干部是決策層、指示層,一般公務(wù)員是建議層、操作層,要把個人的意志、主張轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)的決策,在市(地)、縣(區(qū))一級機關(guān)主要靠你那支筆。一些公務(wù)員之所以快到退休了,還長進不大。一個很重要的原因,是不會用筆表達自己好的想法,不會用筆展示自己的才智。會寫是對機關(guān)干部的最起碼要求。
一個單位最受尊重的人,往往是有才華的人。怎么體現(xiàn)你的才華?一個很重要的方面,就是要會寫、能寫。在一個單位,你能迅速地高質(zhì)量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給你的文稿寫作任務(wù),一般來說,領(lǐng)導(dǎo)肯定會尊重你、器重你、欣賞你,甚至提拔你。絕大多數(shù)的公務(wù)員的提拔是靠干出來的,這個干也包括寫,只有少數(shù)公務(wù)員的提拔是運氣撞出來的,是東西送出來的,是長時間熬出來的。
寫好實用公文需要長時期的磨練,但有一些基本性的東西需要盡快掌握。實用公文寫作是有規(guī)律、有格式、有秘訣的。
公文姓公。所有的公文都有內(nèi)在的規(guī)律性,都有一定的格式。這個格式也可以講是公文寫作的訣竅。掌握了公文寫作的格式,可以收到事半功倍的效果。這里,我把實用公文分為兩大類:一類是講話稿;另一類是日常用到的公文文種。
先講自己一個小故事。上世紀八十年代后期,我從學校調(diào)到定海區(qū)教育局工作時,領(lǐng)導(dǎo)對我說:
“你會寫小說,那寫一篇公文應(yīng)該是很隨便的?!钡谌焖徒唤o我任務(wù),寫出當年的教育局的工作總結(jié)。實際上,寫小說與寫公文完全是兩回事。寫小說,是一種個人創(chuàng)作,是個人創(chuàng)造,可以任意發(fā)揮,是私文。寫公文,它有一定的尺度。他們是兩套不同體系的文章。我在后面講,我是如何完成局長交給我任務(wù)的。
大家可能會感覺到,國外的一些總統(tǒng)競選演講或者致辭,他們一上來說的和我們領(lǐng)導(dǎo)說的很不一樣,覺得他們的講話很新鮮、文風很好。我專門買來一本叫作《影響世界的六十篇演講》的書,我每一篇演講都給它解剖了。實際上,凡是這種演講,不是個人的那種純粹的演講,都是有一定的規(guī)律性東西,它無非是在開頭或者是中間或是在結(jié)尾加了某一些固定的技能,像美國總統(tǒng)一開始上臺,首先他是介紹別人:
“今天參加會議的,這是我的好朋友,這是我的妻子……”,說了一大堆,其實就是想表達他很人性化、很有情感。然后呢,他必然要說什么???就是感謝大家過去是怎么支持我的。接下來他肯定要說什么?。烤褪俏耶斄丝偨y(tǒng),我準備怎么做。有的人是正面說的,比如克林頓、奧巴馬,他們一上來先介紹自己的施政綱領(lǐng);又比如特朗普呢,他是反面說的,他是先否定別人,然后把自己的東西端出來。這些講話無論它怎么變,我們?nèi)シ治鏊慕Y(jié)構(gòu),總是離不開過去、現(xiàn)在、未來,總是離不開感謝、總結(jié)、打算。這就是說領(lǐng)導(dǎo)講話稿也是有格式的。從我們國家各地各單位的領(lǐng)導(dǎo)講話稿分析,有哪些相對固定的格式呢?這里對各種類型的領(lǐng)導(dǎo)講話稿作一個介紹。
1、綜合類的講話稿。即各級黨代會的報告、各級黨委全會的工作報告、各級人代會的政府工作報告,各地各單位歲末年初或綜合性工作部署會的講話稿。這類講話稿的格式是:第一部分、一般是總結(jié)工作,包括做法、成效、體會、存在的不足等。第二部分、分析面臨的形勢、提出指導(dǎo)思想、目標等。第三部分、今后的工作任務(wù)。第四部分、加強黨的建設(shè)或關(guān)于加強組織領(lǐng)導(dǎo)、狠抓落實的要求。例:中共xx市第六次黨代會的報告《開發(fā)開放先行先試全面推進浙江xx群島新區(qū)建設(shè)》,共分四個部分,第一部分:凝心聚心,克難奮進,勝利邁上建設(shè)xx群島新區(qū)新征程。第二部分:開發(fā)開放,先行先試,準確把握全面推進xx群島新區(qū)建設(shè)的總體思路。第三部分:突出重點,統(tǒng)籌兼顧,切實做好全面推進xx群島新區(qū)建設(shè)的各項任務(wù)。第四部分:加強黨建,提高能力,肩負起建設(shè)xx群島新區(qū)的歷史使命。
2、專項類的講話稿。單項的工作動員部署會議講話稿。這類講話稿的格式是:第一部分、肯定總結(jié)工作或開展這項工作的意義。第二部分、提出工作任務(wù)。第三部分、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、抓好工作落實的要求。例:《在全市推進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化工作會議上的講話》,共三部分內(nèi)容。一、推進新區(qū)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化是必然選擇。二、找準全面推進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的突破口。三、形成推進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的強大合力。
3、小結(jié)類的講話稿。一個會議開好了,領(lǐng)導(dǎo)要再講幾句,這個就是小結(jié)式講話。小結(jié)式講話的基本格式是:第一部分、要小結(jié)這次會議的主要內(nèi)容、取得的成果。內(nèi)容要寫得簡明扼要。第二部分、就貫徹落實這次會議精神提出幾點要求。例:如某市領(lǐng)導(dǎo)在2018年度民主生活會的小結(jié)講話。在肯定民主生活會成果后,提出以下幾點要求:一、堅定不移加強政治建設(shè)。二、勇于創(chuàng)造推進改革發(fā)展。三、縱深推進全面從嚴治黨。四、立說立行抓好整改落實。
小結(jié)式講話要把握兩點:第一點是提出的貫徹落實要求不能與主報告的精神相沖突,應(yīng)當是對主報告精神的強調(diào)和補充。第二點是不能篇幅過長,成為這次會議的第二個主報告。
4、匯報類的講話稿。這類講話稿要注意角色定位,是下級講給上級領(lǐng)導(dǎo)聽的。其基本格式是:一、要匯報你這個地方或單位所做工作的成績、有特色有亮點的做法、存在的問題和不足,如果上級領(lǐng)導(dǎo)感興趣,還可以稍稍匯報所做工作的體會,但體會要談得精準、談得簡潔,不能自吹自擂。第二部分寫下一步的打算。第三部分,如果有建議和要求的話,也可以適當寫幾條,但不要多。
5、指導(dǎo)類的講話稿。這類講話稿是上級領(lǐng)導(dǎo)講給下級聽的。比如上級領(lǐng)導(dǎo)去下級單位調(diào)研,聽完下級領(lǐng)導(dǎo)匯報后,要作一個指導(dǎo)性的講話。這類講話稿的基本格式,一是開場白,表明這次調(diào)研的目的或聽匯報的來意。二是要對下級的工作作基本的肯定。肯定的內(nèi)容是下級匯報內(nèi)容的概括和提煉,不要另起爐灶,否則,下面的同志會認為,你這個指導(dǎo)講話是脫離他們實際的,或者是事先寫好的。三是對下級單位的下步工作提出要求。這方面的內(nèi)容是重點,要詳寫。
6、典禮類的講話稿。領(lǐng)導(dǎo)在動工典禮、開業(yè)典禮、畢業(yè)典禮甚至慶賀儀式的講話。這類講話稿的基本格式:第一要祝賀。第二、要指出這項工程或工作或活動完成的意義。第三點是期望或下步工作要求。
7、致辭類的講話稿。上級或平級單位在你這個地方或單位召開會議或搞活動,作為這個單位的領(lǐng)導(dǎo)要作個講話,這便是致辭類講話。這類講話稿的基本格式:第一要對會議的召開或活動的舉行表示祝賀,對大家的到來表示歡迎。第二、要介紹本地本行業(yè)或本單位的基本情況。第三點是對會議的召開或活動的舉行表示祝福,歡迎大家對本地或本單位的工作提出意見或建議。
8、表態(tài)類的講話稿。上級工作會議指定本地本單位的領(lǐng)導(dǎo)作表態(tài)發(fā)言,或領(lǐng)導(dǎo)干部會議主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要作表態(tài)發(fā)言。這類表態(tài)類的發(fā)言基本格式:第一、對會議的議題表示擁護或同意。第二、對本地本單位做好工作或個人下步打自作幾個方面的表態(tài)。
中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出的通知,確定法定文種十五種,分別是決議、決定、命令、公報、公告、通告、意見、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、議案、函、紀要。這里我選擇經(jīng)常用到的法定文種作一個分析。
1、《通知》??瓷先ァ锻ㄖ肥枪闹凶詈唵蔚?,每個公務(wù)員都要接觸到,有的是起草《通知》的,有的是審核《通知》的,有的是傳達《通知》的。《通知》有什么講究?“通”是通告,“知”是知道。也就是說,《通知》這種文體是要告訴下面的同志要知道的,那這個肯定是下行文。通知主要有以下幾個種類:
一是最簡單的,用的最多的是會議通知。大家看一下,今天發(fā)的培訓班資料里面就有會議通知,會議通知包括會議的內(nèi)容、會議的時間、地點、會議的參加對象三要素。如果這三個要素不全,那就不是一個準確的通知。
2017〕11號文件《關(guān)于開展“五大會戰(zhàn)”的通知》。工作部署類《通知》的基本格式:第一部分,提高思想認識方面。第二部分,具體工作任務(wù)或措施方面。第三部分,加強領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實方面。具體結(jié)構(gòu)可以根據(jù)通知要表達的內(nèi)容靈活確定。例:中共xx市委辦公室、xx市人民政府辦公室關(guān)于認真學習宣傳貫徹習近平總書記在民營企業(yè)座談會上重要講話精神促進民營經(jīng)濟穩(wěn)定健康發(fā)展的通知》,在結(jié)構(gòu)上作如下安排:開頭交代發(fā)文理由。一、深刻學習領(lǐng)悟,切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神上來。二、扎實開展六大行動,面對面幫助民營企業(yè)解決困難。具體細分六條措施。三、優(yōu)化服務(wù)舉措,營造民營經(jīng)濟發(fā)展良好環(huán)境。四、強化工作聯(lián)動和督促檢查,確保工作取得實效。
四是要互相告知的一些很簡單的便函性質(zhì)的通知。比如通知下級單位上班的時間調(diào)整了,等等。
上面,我大體羅列了我們經(jīng)常在接觸的幾種通知。每一種通知都是不一樣的,寫法都是不一樣的,但也有一些基本的格式和要求。第一,一定要有一個標題。如果我們接到通知或者是轉(zhuǎn)發(fā)通知,如關(guān)于什么什么的通知,關(guān)于召開什么會議的通知,這個標題是他的第一個要求。第二,一定要寫清楚這個通知是給誰的,收文單位是什么。第三,是通知的內(nèi)容。通知的內(nèi)容很復(fù)雜,像會議的通知,除了三要素之外,還要寫其他注意事項。比如報到地址、用餐、用車等等。第四,一些特殊的通知會用到附件,就附在正文后面。對于通知的一些規(guī)律性的東西,基本的規(guī)矩我們是不能破壞的,不能把其中一項的內(nèi)容不要了,也不能把次序顛倒。
2、報告。報告跟每個人都有關(guān)系。我們的各種總結(jié)包括個人總結(jié)、科室總結(jié)、年度總結(jié)、述職報告實際上就是個人的報告;還有集體的報告,主要是下級機關(guān)向上級機關(guān)的報告。報告的主要格式包括:一是標題。二是寫明報告的事情。開頭部分要寫報告的原因或者簡要的事實。比如,個人述職報告開頭部分總是要寫根據(jù)單位的計劃安排,我把一年的工作向大家報告。三是寫取得成績。如個人述職報告主要寫一年來你做了些什么。四是寫存在的問題。一定要準確,要實事求是。一般篇幅不需要太長。五是寫下步的打算。一般來說是工作總結(jié)的,就不要求詳細寫,但如果是向上級報告一年來的工作和明年的工作打算,那就既要寫一年的工作情況,又要寫明年的工作打算。
在具體的報告中可能會存在一些寫法上的先后次序。個人的述職報告,首先要寫政治態(tài)度,作為一個共產(chǎn)黨員、機關(guān)干部,首先就是講如何樹立正確的政治傾向,向組織報告你的思想怎樣在變化,這一塊內(nèi)容主要考察你的政治態(tài)度、政治立場、政治理想、政治素質(zhì),當然和你的政治學習是相關(guān)的。
有些同志寫報告的時候,先寫成績,然后寫工作思路,又把原則放在里面,最后講加強自身隊伍建設(shè)。初看好像這個報告已經(jīng)完成了,但是接下來又用很長的一段寫明年的工作打算。對于這種寫法,是寫工作報告的一個大忌。又比如,有些同志把存在的問題和分析形勢混在一起。從報告的體例來說,這種寫法說明實際上你對報告不是很懂的。講完成績之后,就是要分析問題,分析形勢就是要單獨地分析形勢,而不要和問題攪在一起。
3、請示。和報告相對的,就是請示。一個顯著的不同點就是,報告是下級向上級報告工作,千萬不能寫以上報告請批復(fù)。而請示,就是需要上級給予明確指示。請示,顧名思義,請是我有請求,示是請您指示。也就是我的請求請您指示。請示是下級機關(guān)和組織向上級機關(guān)和組織請求指示或批準事項所使用的一種公文形式,是黨政機關(guān)經(jīng)常使用的一種上行文,其使用頻率僅次于通知。請示分為政策性請示和事務(wù)性請示。政策性請示或用于向上級機關(guān)征詢?nèi)绾卫斫恻h和國家方針政策、法律法規(guī)中的有關(guān)內(nèi)容,或用于征詢解決工作中遇到的新情況、新矛盾和新問題的政策依據(jù)或處理理意見。事務(wù)性請示或用于請求上級機關(guān)批準開展某項工作、辦理某一事項,或用于請求幫助解決人、財、物等實際困難和問題。請示的主要特點:一是一文一事,請示內(nèi)容要單一,一篇請示只能寫一件事,不能一文多事,如果有幾件事要請示上級機關(guān),可以分別寫成幾份呈送。二是請示必須等上級機關(guān)明確表態(tài)后才能行文。如果事情已經(jīng)開始做了或已經(jīng)做完了才請示的話,屬于“先斬后奏”,這是違反管理規(guī)定和組織紀律的。而報告往往是把已經(jīng)做過的事情告知上級,這是兩者很大的一個區(qū)別。三是請示要把要求上級批復(fù)的理由說清楚。
4、通報。什么叫通報?就是要報知給大家的,現(xiàn)在用得最多的有以下三類:第一類,是表揚先進類的通報;第二類,是批評錯誤現(xiàn)象的通報;第三類,是特殊事項的通報,比如市委、市政府或者單位的某一項重大的事情,也要通報。對于表揚類的,又分兩種:第一種是表揚這個單位的先進的做法、經(jīng)驗,然后號召向他們學習。第二種是關(guān)于先進表彰的通報。對于通報通常也有幾個基本元素:一是標題。標題要明確發(fā)通報的機關(guān)名稱和通報事宜,簡單的寫簡稱,莊重的要把全稱寫上去。二是正文。正文第一段一般要寫通報的事宜背景,即開頭部分要寫為什么要發(fā)這個通報。通報的主體,即中間部分要寫這個事情的起因、發(fā)展、結(jié)果、產(chǎn)生的影響,以及通報機關(guān)的態(tài)度和意見,解決問題的措施和規(guī)定。具體來說,就是要把這個事情主要的作用、經(jīng)驗、以及黨委、政府準備要怎么號召動員交代清楚。三是下步的整改措施。對錯誤類的要把事情的經(jīng)過,怎么處理,以及如何總結(jié)經(jīng)驗、教訓、下步要注意的事項寫出來,也就是要把基本情況描述清楚后,再提出一個處理的意見。
5、調(diào)查報告。調(diào)查報告不是法定文種,是報告的一種。根據(jù)上級的要求到下面去調(diào)查,調(diào)查之后,把調(diào)查的經(jīng)過、事實以及調(diào)查以后處理的情況向上級報告。調(diào)查報告實際上就是把我的思考和建議向你報告,往往是針對某件事情去調(diào)查。調(diào)查報告首先要寫調(diào)查的方式和經(jīng)過,然后是調(diào)查得到的情況,也就是事實的真相,然后寫建議,結(jié)束部分沒有固定的格式,一般根據(jù)實際情況具體問題具體分析。
6、決定、意見。這是公文中規(guī)格比較高的公文,一般用于重大工作部署。如一級地方黨委全會作出的決定,還有黨委、政府出臺的若干重要政策意見等。這類文種有一個共同特點,就是針對某一項工作做決定,實際上就是工作部署的通知。《通知》、《意見》和《決定》這三個文種最大的區(qū)別在于,通知主要是講具體要做的工作,一、二、三、四,講好就可以了。《意見》需要提出總體要求、工作原則、具體目標、若干意見以及組織領(lǐng)導(dǎo)?!稕Q定》適用的場合比較高,往往包括總體要求、指導(dǎo)思想、奮斗目標、若干原則以及保障措施等等。
7、紀要。紀要一般指的是會議紀要。紀要要寫清楚會議的時間、地點,參加對象,研究了什么問題,這是第一段肯定要寫的,這是規(guī)律性的東西。什么叫紀要?首先要記事情,要是主要、重要的事情,扼要的記錄下來。不是要面面俱到,寫一大堆東西。一個會議,那么多人發(fā)言,全部都在紀要里體現(xiàn)出來那是不可能的。紀要的內(nèi)容要按照會議的議程,來確定、來構(gòu)思,這是主體部分。第二個,千萬要注意,以誰的意見為主,誰做歸納總結(jié),就是紀要要著重寫的。也就是說會議主持人最后的小結(jié)講話,以及主持人雖然沒有提到,但是前面會議發(fā)言人講過的很重要的內(nèi)容,在紀要里都要體現(xiàn)出來。既不能曲解,也不能增多或減少。紀要充分考察一個人的邏輯思維能力、歸納能力。其他的各類公文都可以抄,唯獨會議紀要是很難抄的,一定要歸納準確、表述準確。
8、會議、公務(wù)活動方案。方案不是法定文種。但在實際中用得比較多。這里也說一下。
會議方案不同于會議通知,我們現(xiàn)在開一個會、做一件事情,都需要有方案。會議方案有以下幾個元素:一是會議主題,要概括準確。二是會議的時間、地點,要根據(jù)會議的實際情況進行確定,由領(lǐng)導(dǎo)審批后起草會議通知。三是參會對象,方案里面一定要寫清楚。四是會議議程,有幾個事項,包括發(fā)言的對象、內(nèi)容以及先后順序要安排落實好。五是關(guān)于會議籌備有關(guān)事項,包括會議怎么籌備,各項任務(wù)由誰負責,會務(wù)組的分工,以及食宿安排等,都要寫清楚。
公務(wù)活動方案主要包括以下幾個內(nèi)容:一是活動的主題。二是活動點的選擇,要圍繞主題來選,無關(guān)的點不要選。三是活動的行程安排,不能紙上談兵,要計算好路程、時間,包括路線的選擇,要有現(xiàn)場感,甚至有些點要自己親自去看過?;顒臃桨甘亲钅荏w現(xiàn)辦公室思考能力的一件事情。就是你這個人的思考能力,考慮問題要細致,非常全面,方方面面都要顧及到。
做領(lǐng)導(dǎo)活動的方案是在和領(lǐng)導(dǎo)的身體交流,寫材料是在和領(lǐng)導(dǎo)的靈魂交流。
我長期從事公文寫作,在文字堆里摸爬滾打幾十年,積累了一些心得,算是個人的小秘訣,今天與大家分享。
很多人都怕寫作。說老實話,寫作可能是一件非常令人沮喪、令人焦慮的工作,因為它涉及到我們內(nèi)心最深切的需要,需要被看到、被聽到,渴望自己的生命有意義。這些年來,我始終記著魯迅先生說的:
“寫不出的時候不硬寫?!弊罱铱戳嗣绹骷依氐臅蛾P(guān)于寫作》,她寫道:“三十年前,我的哥哥十歲,第二天得交一篇鳥類報告。雖然他之前有三個月的時間寫這份作業(yè),卻一直沒有進展。面對眼前艱巨的任務(wù),他不知如何著手,簡直快要哭了。后來,身為作家的父親在他身旁坐下,把手放在他肩上說,一只鳥接著一只鳥,伙伴,只要一只鳥接著一只鳥,按部就班地寫”。對此我深受啟發(fā)。寫作就是要放松,要讓文字如一只只鳥從容不迫地飛起來,不要給自己施加壓力,套上枷鎖。真的寫不出來,怎么辦?我年輕時候的做法是寫前吃一包香瓜子,吃的過程就是凝聚心思的過程,吃完就集中精力寫文章?,F(xiàn)在的做法是每天在早晨走路,在走路過程中思路、提綱就形成了。效果比硬寫要好。
公文絕大多數(shù)是抽象的、理性的,不是詩、散文、小說,可以形象思維,發(fā)散性思維。綱舉目張,有了提綱,就有了公文的思路、結(jié)構(gòu),你就可以從容不迫地寫下去。有了一個好提綱,基本上不存在推倒重來的可能。所以一定要學會列提綱。盡量把提綱考慮得細一些,從一級標題,到二級標題,再到三級標題。你也可以把文章的主題、精采的觀點,都列在提綱上??傊?,要預(yù)先給你的公文寫出中心思想,寫出段落大意,就像讀小學、讀中學上語文課時,老師經(jīng)常叫我們做的那樣。
一定要學習、了解、掌握概念,特別是對你所在地方、所在單位的工作概念、術(shù)語要掌握得十分熟練。概念是思維的基礎(chǔ),是公文寫作的零部件,是寫作公文的基本要求,也是盡快完成公文寫作的捷徑。寫作公文的過程,實際上是操縱概念(術(shù)語、行話)的過程。不同機關(guān)、不同行業(yè)的公文有不同概念,要寫好不同類公文,必須掌握不同類的概念。為什么有的人既能寫綜合的,又能寫單項的,就是由于它掌握了綜合的或單項的概念。適應(yīng)一個地方一個單位工作的過程長短,適應(yīng)公文寫作過程的長短,實際上是掌握概念(術(shù)語、行話)時間的長短。有的同志能較快適應(yīng)地方工作,適應(yīng)不同公文的寫作,主要是他能善于掌握不同類的概念。一個月公文就可以入門了,因為一個月就可以掌握這個單位的日常概念。
下面,我講一下開頭說的如何完成教育局長交給的寫總結(jié)任務(wù)。我剛到教育局,對教育局的工作一概不清楚,那么如何寫,我先找來了教育局前三年的工作總結(jié),劃出每年最關(guān)鍵的概念,然后,我到各股室找來這一年的股室總結(jié),再找出當年最重要的概念,最后按這些概念把各股室的總結(jié)材料填充進去,就完成了這份總結(jié),局長看了笑瞇瞇說:
“想不到你來幾天就能寫總結(jié)報告了。雖然粗,但內(nèi)容都在了?!边@里的一個最關(guān)鍵的做法就是找到了概念,掌握了概念。所以概念很重要。最牛逼的是創(chuàng)造概念。當你會創(chuàng)造概念了,基本上你是一個很優(yōu)秀的公文寫作高手了。
公文寫作中的。
“概括”,是指運用相關(guān)概念,通過歸納、總結(jié)等抽象的、高級的概括,從感性認識到理性認識,提煉出觀點、思路、政策、措施等,從而使公文體現(xiàn)準確性、鮮明性、生動性。如果說“概念”是一個詞,那么“概括”就是一句話,或幾句話,甚至可能是一段話、一篇文章。用對概括,就能寫好公文。公文的最基本目的是說明觀點,是要人相信這個觀點。這就需要善于概括、精準概括出文章的觀點。會不會概括,體現(xiàn)公文的思想高度高不高,體現(xiàn)公文的觀點鮮明不鮮明。無論那一類公文都要用到概括。公文中的概括不但關(guān)系到公文的內(nèi)容,還關(guān)系到公文的謀篇布局,精準的概括從某種意義上講,確立了文章的提綱、結(jié)構(gòu)。我們經(jīng)常聽到領(lǐng)導(dǎo)開會時說,下面我概括起來講四個方面內(nèi)容。。。。。。。。我把今年的工作成效概括起來講是“快、好、穩(wěn)、清“四個字。這“四個方面”、“四個字”是通過概括得來的,講話稿的結(jié)構(gòu)就是這樣確立的。
“主題鮮明,立意高遠,思想深刻,高屋建瓴,有很強的現(xiàn)實性、政策性、指導(dǎo)性、針對性和可操作性……這個性那個性,說實話有點沒個性。這樣的公文,肯定是空話虛話套話。特別是寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿,材料要有說服力,寧可多講點故事、講點事例,增加信息量,也不要套話連連,讓人討厭。即使日常公文,也要寫得具體些、活潑些。一具體,公文就會很深入、很深刻;一活潑,文章就會很形象、很生動。
不同公文、不同講話受眾面不同。寫作公文要看公文派什么用場,寫作領(lǐng)導(dǎo)講話稿要看領(lǐng)導(dǎo)講給誰聽。不同場合、不同對象要說不同的話。不分領(lǐng)導(dǎo)講話場合,不熟悉領(lǐng)導(dǎo)講話聽眾,那就難以寫出管用的公文。起草各類會議的稿子,要根據(jù)不同會議的性質(zhì):務(wù)虛會可以宏觀些、虛一些。年度會可以綜合些、全面些。專題部署會可以集中些具體些。對低層次的聽眾,要寫得通俗易懂;向上級領(lǐng)導(dǎo)匯稿工作的講話稿,要老老實實匯報情況:所做工作和下步打算,不要夸夸其談工作的重要性;對下級的講話稿,要視野開闊,掌控全局,有指導(dǎo)引領(lǐng)作用,布置工作如數(shù)家眾,輕車熟路。
“天下文章一大抄”、“秘書就是秘密抄書”。公文本身就是有格式的,這叫決定了格式上要抄。公文要學習貫徹上級精神,上級精神不能自己生造,這也決定了在提法上也需要抄。當然公文的這種抄,并不是說整段、整節(jié)、整篇文章去抄。公文概念是現(xiàn)成的,不用抄的,只要把概念打到百度上去搜索,各種句子就出來了,把句子改頭換面改造一下,就可以成為一句屬于原創(chuàng)、有內(nèi)容、又看不出是抄來的新話。
大道至簡。中央反復(fù)強調(diào)文章要寫得短。毛澤東同志反對把文章寫得象老婆娘的裹腳布又臭又長。古往今來,好文章都很短。錢镠《與夫人書》只有九個字:
“陌上花開,可緩緩歸矣”很簡潔,也很婉美。美國有一位總統(tǒng)叫威兒遜是一個著名的演說家。人問他,準備十分鐘的演講要化多少時間。他答,要兩個星期。人又問,準備一小時的演講要化多少時間。他答,一個星期。人再問,如果兩個小時的演講要化多少時間。他答,不用準備?,F(xiàn)在,一些地方和單位都對下發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)講話和文件有文字篇幅的要求,不能太長。我們寫公文要把可有可無的字都刪去,只保留干貨。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇二十一
同志們:
今天,我們在這里舉辦全縣新錄用機關(guān)事業(yè)單位工作人員培訓班目的在于通過政治理論、廉政教育的學習和素質(zhì)能力的培訓,使新錄用的機關(guān)事業(yè)單位工作人員具備應(yīng)有職業(yè)道德和行為規(guī)范,了解機關(guān)工作的運作程序,掌握辦公業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和實際應(yīng)用技能,快速轉(zhuǎn)換角色,融入x縣干部隊伍中來,切實做到執(zhí)政為民、變化變革、敢于擔當在此,我代表縣委、政府誠摯地歡。
迎大家。
加入到干部隊伍中來,并。
對大家。
能夠成為一名機關(guān)事業(yè)單位工作人員表示熱烈的祝賀!在這里我想對你們談幾點意見:
為公,執(zhí)政為民”。每個工作人員都應(yīng)該明白,學習不僅是個人行為,更重要的是一種社會行為,學習不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要,更重要的是一種歷史重任和社會責任,要自覺地把學習作為一種。
精神。
境界,一種終身追求,一種經(jīng)常性的任務(wù)。因此,今天參加培訓的每個人務(wù)必要認真學習,真正提高自身整體素質(zhì),這樣才能更好地為我縣各項事業(yè)發(fā)展貢獻力量和智慧。
、一個民族只有通過不斷的.學習,進行。
精神。
智力能力武裝,才能有所創(chuàng)造有所發(fā)展有所前進。誰把握了學習的先機和主動權(quán),誰就搶占了生存和發(fā)展的制高點。只有不斷學習,汲取營養(yǎng),充實知識,提高本領(lǐng),我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地,肩負起。
黨
和人民賦予的歷史重任。
二是樹立學習則強、學習則勝的理念。學習是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力,只有不斷學習,才能獲得新知識,增長才干,跟上時代。離開了學習,工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng),發(fā)展就會缺乏前進的動力。特別是在知識更新加快的情況下,誰學習抓得越緊,掌握的知識越多,誰的創(chuàng)造潛力就越大,發(fā)展就越快。我們必須把學習作為自身進步的階梯,把知識作為與時俱進的不竭動力,培養(yǎng)強烈的求知欲望和濃厚的學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,孜孜不倦,永不懈怠,努力以學習的進步推進事業(yè)的發(fā)展。
一個國家健康發(fā)展的標志。新的形勢和任務(wù),對我們。
黨
的執(zhí)政能力和。
領(lǐng)導(dǎo)。
水平提出了新的要求,作為新一批機關(guān)事業(yè)單位工作人員,應(yīng)該審時度勢,把學習作為一個永恒的主題,作為一個經(jīng)常不斷的任務(wù),自覺地重視學習、善于學習、推動全社會形成學習為本、終身學習的良好風尚。
同志們,縣委、縣政府提出了實現(xiàn)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展跨越的戰(zhàn)略目標,我希望你們通過不斷地學習與實踐都能成長為一名合格的國家工作人員,充分發(fā)揮自己的聰明才智,為實現(xiàn)縣委、縣政府提出的戰(zhàn)略目標作出應(yīng)有的貢獻。這就需要大家:
上清醒。要增強貫徹。
黨
和國家各項法規(guī)政策的自覺性,做到令行禁止,保證政令暢通。
狀態(tài),提倡不畏艱難、奮力拼搏、與時俱進、善于創(chuàng)造的。
精神。
要做到實事求是,善于創(chuàng)造;周密規(guī)劃,科學創(chuàng)造;不怕挫折,不斷創(chuàng)造
三要強化依法行政觀念,提高依法行政能力。依法治國是我國的基本方略。依法行政是落實依法治國基本方略的重要保障。你們是行政管理的具體執(zhí)行者,是政府意志的具體實施者,擔負著管理國家事務(wù)、社會事務(wù)、經(jīng)濟和文化事業(yè)的繁重任務(wù)。你們要強化法制觀念,嚴格依法辦事,切實提高依法行政能力,努力作一名忠于職守,人民信賴的干部。
同志們,這次培訓班時間雖然比較短,但卻體現(xiàn)了縣委縣政府。
對大家。
的關(guān)心和重視。希。
望大家。
珍惜這次學習機會,靜下心來,利用這段短暫的時間“充充電”、“加加油”,打起十分。
精神。
投入學習,力求通過系統(tǒng)學習和深入研討,有所收獲,有所提高。同時,要自覺遵守培訓班紀律,展現(xiàn)出青年干部良好的。
精神。
風貌。
最后,祝大家身體健康,學習進步,事業(yè)有成!祝這次培訓班取得圓滿成功!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇一
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學?;蚱笫聵I(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。習近平總書記強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
三要正直誠信。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外部表現(xiàn)。一個人如果為人誠實,堅守信用,就讓人覺得可靠,處處受人尊敬。作為國家公務(wù)人員,大家在今后的工作中要要時刻保持高度的政治覺悟、堅強的黨性原則、堅定的政治立場,任何時候特別是在大是大非面前,在錯綜復(fù)雜的矛盾和各種干擾面前,始終保持思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇二
**市人大常委會主任(年9月22日)。
各位代表、同志們:
經(jīng)過認真準備,市人大代表培訓班正式開班。在此,我代表市人大常委會向參加培訓班的各位代表和同志們表示熱烈的歡迎!
這期培訓班是市第十二屆人大代表當選后舉辦的第一期培訓班,目的是通過學習,貫徹落實黨的十六屆五中全會、中央9號文件、省、市委人大工作會議精神,學習人民代表大會制度的基本知識和有關(guān)法律知識;學習《監(jiān)督法》,提高代表的政治理論水平、法律知識水平和履行職責的能力;充分發(fā)揮代表在管理國家事務(wù)和構(gòu)建和諧社會中的作用,促進我市各級人大常委會依法開展工作,推動依法治市和民主法制建設(shè),推動現(xiàn)代新**建設(shè)進程。
下面,我就如何辦好這次培訓班談幾點意見。
一、進一步提高對代表工作重要性的認識,增強代表意識和履職觀念。
去年5月,中共中央轉(zhuǎn)發(fā)了《中共全國人大常委會黨組關(guān)于進一步發(fā)揮全國人大代表作用,加強全國人大常委會制度建設(shè)的若干意見》,即中央9號文件。中央9號文件總結(jié)了50年來人大工作的實踐經(jīng)驗,明確了新形勢下堅持和完善人民代表大會制度、做好人大工作的指導(dǎo)思想、工作重點和主要措施,這是黨中央在新的歷史條件下加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),進一步堅持和完善人民代表大會制度,構(gòu)建社會主義和諧社會的重要舉措,是人民代表大會制度建設(shè)進程中一個具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義的指導(dǎo)性文件。中央就發(fā)揮人大代表作用、加強人大常委會制度建設(shè)下發(fā)文件,充分體現(xiàn)了中央對代表工作的高度重視,體現(xiàn)了中央對代表工作的關(guān)心和支持,是對各級人大做好代表工作的巨大鼓舞。省、市委都專門召開會議,提出了貫徹落實中央9號文件的具體舉措,對加強和改進我市人大工作,發(fā)揮人大代表作用,完善我市人民代表大會制度建設(shè),具有十分重大的意義。
人大代表是人民依法選舉的,依法代表人民行使國家權(quán)利,提高對代表工作重要性的認識,對增強代表意識和履職觀念,進一步做好我市各級人大的代表工作,為代表依法履職創(chuàng)造更好的條件,具有重要的意義。
首先,是堅持和完善人民代表大會制度的必然要求。人民代表大會制度是我國的根本政治制度。是中國共產(chǎn)黨把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結(jié)合的偉大創(chuàng)造,是近代以來中國社會發(fā)展的必然選擇,是中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國各族人民長期奮斗的重要成果,反映了全國各族人民的共同利益和共同愿望。人民代表大會制度,指的是國家的政權(quán)組織形式,也就是人民采取什么樣的形式去組織自己的政權(quán)機關(guān),從而實現(xiàn)管理國家事務(wù)的目的?!爸腥A人民共和國的一切權(quán)力屬于人民?!边@是人民代表大會制度的核心。人民行使國家權(quán)力的機關(guān)是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會。憲法規(guī)定“全國人民代表大會和地方各級人民代表大會都由民主選舉產(chǎn)生,對人民負責,受人民監(jiān)督”、“國家行政機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)都由人民代表大會產(chǎn)生,對它負責,受它監(jiān)督?!痹诜傻闹贫ê椭卮髥栴}的決策上,必須由國家權(quán)力機關(guān)充分討論,民主決定,以求真正集中和代表人民的意志和利益。人大集體行使職權(quán)、按照少數(shù)服從多數(shù)的原則決定問題。人大與“一府兩院”的關(guān)系,通常概括為三句話,即:產(chǎn)生與被產(chǎn)生的關(guān)系;決定與執(zhí)行的關(guān)系;監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。人大對“一府兩院”的監(jiān)督制約是單向的,而不是相互的。
由此可見,我國的國家體制,是人大統(tǒng)一行使國家權(quán)力,在這個前提下,對國家的行政權(quán)、審判權(quán)、檢察權(quán)有明確的劃分,使國家權(quán)力機關(guān)和行政、審判、檢察等其他國家機關(guān)能夠協(xié)調(diào)一致地工作。這同西方一些國家實行“三權(quán)分立”的體制是根本不同的,是適合中國國情、有中國特色的國家體制。這也是我國的人民代表大會制度與西方國家政治制度的根本區(qū)別。我們堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位執(zhí)政地位,堅持共產(chǎn)黨對人民代表大會的領(lǐng)導(dǎo),堅持共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作,決不搞西方國家的多黨制;堅持由人民代表大會統(tǒng)一行使國家權(quán)力,決不搞西方國家的“三權(quán)分立”。這些重大政治原則,我們必須牢牢地把握好。
50年來,人民代表大會制度在保障人民當家作主、動員全體人民以國家主人翁的地位投身社會主義建設(shè)、維護國家統(tǒng)一和民族團結(jié)等方面,都發(fā)揮了巨大的作用。在新的歷史時期,為了保障人民當家作主,保證我們國家沿著社會主義道路繼續(xù)前進,全面建設(shè)小康社會,實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,必須把人民代表大會制度堅持好、完善好。堅持和完善人民代表大會制度,一個十分重要的方面,就是要把人大及其常委會建設(shè)成為充分發(fā)揮作用的國家權(quán)力機關(guān)、全面擔負起憲法賦予的各項職責的工作機關(guān)、同人民群眾保持密切聯(lián)系的代表機關(guān)。
人大代表是人民代表大會的主。
設(shè)
的重點,都是加強代表工作,提高代表素質(zhì)。。
的民主化、科學化。
和人民的信任與重托。
二、增強人大代表觀念,充分發(fā)揮人大代表作用。
充分發(fā)揮人大代表的作用。
權(quán)。
部門執(zhí)法中出現(xiàn)的突出問題,大膽提出建議、批評和意見,督促他們限期改正,保障法律、法規(guī)的正確實施。
群眾走共同富裕的道路。
論氛圍,讓更多的人關(guān)心人大代表、支持人大代表依法履職。
三、增強服務(wù)觀念,進一步做好我市的人大代表工作。
用這次學習的.機會,交流經(jīng)驗,把握換屆后人大代表工作的時代要求,不斷開創(chuàng)人大代表工作的新局面。
吸收借鑒先進經(jīng)驗,繼續(xù)堅持代表培訓班的學習形式,探索新的培訓方式,多渠道、全方位對代表進行培訓。
質(zhì)。
開展代表活動。對妨礙代表執(zhí)行職務(wù)或侵犯代表法定權(quán)利的事件,要依法嚴肅查處。
部門,法院、檢察院認真辦理代表提出的議案和建議、批評、意見,努力提高辦理質(zhì)量。
傾聽人民群眾的呼聲,增強代表履職的實效。
覺性。
四,切實加強學習,增強學習實效,為依法履職打好基礎(chǔ)。
研討依法履行代表職務(wù)的新路子、新辦法。借此機會,我也對辦好這次培訓班提出幾條要求:
代表工作思想結(jié)合起來,進一步提高做好代表工作的能力。
個工作人員都要積極主動地做好工作,盡力為代表學習創(chuàng)造良好的條件。
最后,預(yù)祝培訓班圓滿成功,祝同志們身體健康。
謝謝大家!
《在市人大代表培訓班上的講話》來源于本網(wǎng)會員分享,歡迎閱讀在市人大代表培訓班上的講話。
成真正的國家權(quán)力機關(guān)、工作機關(guān)、代表機關(guān)有著直接的影響。中央九號文件出臺以后,全國人大常委會先。
的重點,都是加強代表工作,提高代表素質(zhì)。。
的民主化、科學化。
和人民的信任與重托。
二、增強人大代表觀念,充分發(fā)揮人大代表作用。
充分發(fā)揮人大代表的作用。
權(quán)。
部門執(zhí)法中出現(xiàn)的突出問題,大膽提出建議、批評和意見,督促他們限期改正,保障法律、法規(guī)的正確實施。
群眾走共同富裕的道路。
論氛圍,讓更多的人關(guān)心人大代表、支持人大代表依法履職。
三、增強服務(wù)觀念,進一步做好我市的人大代表工作。
用這次學習的機會,交流經(jīng)驗,把握換屆后人大代表工作的時代要求,不斷開創(chuàng)人大代表工作的新局面。
吸收借鑒先進經(jīng)驗,繼續(xù)堅持代表培訓班的學習形式,探索新的培訓方式,多渠道、全方位對代表進行培訓。
質(zhì)。
開展代表活動。對妨礙代表執(zhí)行職務(wù)或侵犯代表法定權(quán)利的事件,要依法嚴肅查處。
部門,法院、檢察院認真辦理代表提出的議案和建議、批評、意見,努力提高辦理質(zhì)量。
傾聽人民群眾的呼聲,增強代表履職的實效。
覺性。
四,切實加強學習,增強學習實效,為依法履職打好基礎(chǔ)。
研討依法履行代表職務(wù)的新路子、新辦法。借此機會,我也對辦好這次培訓班提出幾條要求:
代表工作思想結(jié)合起來,進一步提高做好代表工作的能力。
個工作人員都要積極主動地做好工作,盡力為代表學習創(chuàng)造良好的條件。
最后,預(yù)祝培訓班圓滿成功,祝同志們身體健康。
謝謝大家!
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在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇三
大家好!根據(jù)新《公務(wù)員法》要求和區(qū)干部培訓計劃,從今天開始,我們?yōu)槠趚天的新錄用公務(wù)員初任培訓班就正式開辦了。在座的x位學員都是通過公開考試百里挑一嚴格的篩選進入到公務(wù)員隊伍的,首先祝賀各位在考試中,一路過關(guān)斬將,從幾千考生中脫穎而出,正式成為我們xx區(qū)公務(wù)員隊伍中的一員。在這里,我代表區(qū)委組織部和區(qū)公務(wù)員局,對各位表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎。初任培訓作為提高公務(wù)員“入口”素質(zhì)的重要途徑和有力抓手,能幫助大家進一步明確公務(wù)員的權(quán)利義務(wù),盡快了解機關(guān)工作的程序規(guī)范,熟悉各部門主要職責,提高機關(guān)業(yè)務(wù)工作能力,盡快完成角色轉(zhuǎn)變,適應(yīng)崗位需求。此次培訓,區(qū)委組織部和區(qū)公務(wù)員局都高度重視,特意為大家開“小灶”、備“精糧”,在課程設(shè)置、師資力量、教學保障等各個方面,都精心策劃、認真籌備、嚴密組織,可以說下了很大功夫,希望大家也能收獲滿滿。
從今天開始,大家就正式進入了公務(wù)員隊伍,面對的就是一項全新的工作,也將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。在這里我想對大家談三點想法和要求:一、加強政治品格,提升理論修養(yǎng)。習近平總書記在2019年春季中青班上指出,思想建黨是我們中國共產(chǎn)黨的重要法寶,政治上的堅定和黨性上的堅定都離不開理論上的堅定,中國是有14億人口的大國,面對十分復(fù)雜的國內(nèi)外環(huán)境,如果缺乏理論思維,是難以戰(zhàn)勝各種風險和困難的。這就需要我們在座的各位,一定要把加強政治品格,提高理論修養(yǎng)作為首要課題和畢生課題。一是要學習習近平新時代中國特色社會主義思想,要堅持讀原著,學原文,悟原理,在反復(fù)鉆研中形成思想共識,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護”進一步筑牢信仰之基,補足精神之鈣,把穩(wěn)思想之舵。二是要學習馬克思主義哲學,學習馬克思主義的世界觀和方法論,掌握其中蘊含的立場、觀點和方法,認識國情,認識黨和國家發(fā)展大勢,不斷提高綜合決策能力和解決實際問題的能力。三是要注重實踐鍛煉,要著眼于當前要做的事情、當前要落實的政策、當前要把握的機遇,把自己的站位擺進去、把自己的責任和擔當擺進去,把學和思、踐和悟結(jié)合起來,堅持知行合一,依靠學習堅定信念、提升本領(lǐng),鑄就絕對忠誠、絕對純粹、絕對可靠的信仰,為自身的成長成才打下堅實的思想基礎(chǔ)。
二、增強擔當品質(zhì),提高斗爭本領(lǐng)。無論是在血雨腥風的戰(zhàn)爭年代,還是在激情燃燒的社會主義建設(shè)和改革時期,敢于斗爭、善于擔當,始終是共產(chǎn)黨人鮮明的政治品格。尤其是年初以來,一場突如其來的新型冠狀病毒疫情在我國爆發(fā),在這場嚴峻斗爭中,廣大黨員、干部沖鋒在前、頑強拼搏,全國醫(yī)護人員不怕艱難,不怕犧牲,義無反顧,日夜奮戰(zhàn);廣大基層干部、公安民警、疾控人員、社區(qū)人員不畏艱險、深入一線,堅守崗位、日夜值守,為疫情防控作出了重大貢獻,短短兩個月時間,我國疫情防控工作就取得了階段性勝利,為世界抗疫工作贏得了寶貴的時間。2月初開始,我們xx區(qū)黨員干部也積極響應(yīng)號召下沉基層,充實到社區(qū)小區(qū)、路口村口不辭辛勞的進行排查登記,也充分體現(xiàn)出了我們黨員干部的擔當精神。作為剛剛走出象牙塔,走進政府機關(guān)的公務(wù)員,大家首先必須明白所處時代的歷史擔當和責任擔當,要自覺把個人的追求融入黨和人民的事業(yè),要牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責是為黨工作;大家要把組織賦予的任務(wù)作為激發(fā)潛能的平臺、展現(xiàn)自己的舞臺,以一種加入不了就手心發(fā)癢、靠不上去就心神不安的勁頭,積極爭取和參與到xx區(qū)建設(shè)之中,敢于接受各種急事、難事和復(fù)雜事的挑戰(zhàn),要以“踏平坎坷成大道,斗罷艱險又出發(fā)”的意志,努力把工作上的壓力轉(zhuǎn)化為奮發(fā)的毅力和進取的動力,不斷地突破自己、塑造自己、提升自己,在層層歷練中積累經(jīng)驗,成為想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀人才。
三要勤動腿,多深入群眾、多了解社情民意,深刻了解到一線狀況,提升服務(wù)意識,能提升處理復(fù)雜問題的能力。
此次培訓內(nèi)容豐富、主題鮮明、重點突出,希望同志們要珍惜這次學習機會,把參加培訓作為一項重要政治任務(wù),明確學習要求,嚴格培訓紀律,嚴格出勤制度;專心聽課,認真思考,積極交流,務(wù)求學深學透,學有所思、學有所悟,學以致用。知識改變命運,學習成就未來。一個不學習的干部是沒有希望的干部。黨和人民給了我們“位子”,為大家施展才華、發(fā)揮才干提供了平臺?!坝形弧备坝袨椤?。希望大家珍惜難得的學習機遇,從學習出發(fā),不斷提高綜合素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。
最后,衷心祝愿本次培訓班圓滿順利,祝愿大家在今后火熱的工作實踐中能充分發(fā)揮自己的青春和才智,牢記使命、務(wù)實擔當,在工作崗位上,為xx區(qū)的發(fā)展作出更大的貢獻!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇四
同志們:
我縣2012年公務(wù)員初任培訓班,在縣委縣政府的高度重視下,在縣委組織部、縣人社局及縣委黨校等單位的精心組織下,在各位參訓同志的積極配合下,現(xiàn)已圓滿結(jié)束。在此,我代表縣委縣政府對學有所獲、并在各個崗位扎實工作的各位公務(wù)員表示熱烈的祝賀,對付出艱辛勞動、精心籌備的所有同志表示衷心的感謝。下面,我主要講三點問題。
一、這次培訓班的主要特點。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,組織得力。舉辦這次培訓班是當前建設(shè)國際旅游島的一項重要工作??h委對培訓工作高度重視,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)也曾多次明確指示一定要辦好這次培訓班。在這次培訓中,縣委常委、組織部長王琰春同志在繁忙的工作中,專門抽出時間給大家作重要講話,有關(guān)部門負責人也專門給大家作了專題講座。為了給大家創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,縣委組織部、人社局和縣委黨校投入了大量的精力,從組織人員安排課程,后勤保障等各方面都做了大量的協(xié)調(diào)工作,做到了精心安排,周密組織。
(二)內(nèi)容豐富,形式多樣。雖然這次培訓時間短暫,但是為了確保大家在課堂上學到盡量多的有益知識,在今后的工作實踐中謀求更大的發(fā)展,我們安排了豐富的教學內(nèi)容,教學內(nèi)容涉及新農(nóng)村建設(shè)、基層組織建設(shè)、人民調(diào)解和相關(guān)的法律法規(guī)等知識。在教學方式上,主要以主講授課為主,堅持理論聯(lián)系實際的學風,做到由淺入深,確保大家對各方面知識有較為全面的了解和掌握。
(三)抓住關(guān)鍵,重點突出。當前我縣工作的主要任務(wù)就是發(fā)展經(jīng)濟、增加人民收入、保持社會穩(wěn)定。這次培訓就緊緊圍繞這一主題,抓住了我縣開展各項工作的所需、所想,關(guān)于充實提高經(jīng)濟建設(shè)、組織建設(shè)和相關(guān)的法律法規(guī)等知識,為下一步更好地開展我縣各項工作、貫徹縣委的工作部署奠定了良好基礎(chǔ)。
(四)管理嚴格,自覺性強??h人社局對培訓活動做了精心的安排,做到在對參訓人員進行了嚴格而規(guī)范的管理的同時,及時了解掌握學員們的各種情況,主動熱情地為學員們提供各種幫助。廣大學員珍惜這次來之不易的學習機會,盡快進入學員角色,端正學習態(tài)度,自覺遵守學員管理規(guī)定,自覺維護教學秩序。培訓期間,62名參訓學員到課率都在98%以上,參學率較高。
二、這次培訓班的收獲。
我們這次培訓班雖然時間不長,但是內(nèi)容很豐富,也很有針對性,參加培訓的各位同志普遍感到收獲很大,概括起來主要有以下幾個方面:
第一、提高了認識,增強了責任感。
通過初任培訓,我們深刻認識到作為一名公務(wù)員為人民服務(wù)并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業(yè)務(wù)知識和作為公務(wù)員必須具備的能力,才能達到為人民服務(wù)的要求。從本質(zhì)上說,公務(wù)員的行為是國家意志的體現(xiàn)。在我們國家,中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,代表著中國最廣大人民的利益。因此,我國的國家意志就是廣大人民意志和權(quán)益的體現(xiàn),我國的公務(wù)員是實實在在的“公仆”。既然公務(wù)員的核心是人民公仆,要成為一名合格的公務(wù)員就必須符合一些特殊的要求。首先,一名合格的公務(wù)員不僅要學好科學發(fā)展觀,更要在實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀,用科學發(fā)展觀來指導(dǎo)我們的工作。其次,公務(wù)員隊伍必須是一個高效的團隊,而這種效率來源于一種能動的服從意識。在高度的服從之下的同時,也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務(wù)員精通業(yè)務(wù)知識和行政知識,具備較強的協(xié)調(diào)能力,并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務(wù)員必須有較強的學習能力和強勁的動力。
第二、學習了知識,提高了能力。
為了讓我們更快的具備履職所需的基本知識,此次培訓為我們安排了很多的相關(guān)課程。通過學習科學發(fā)展觀,我們了解了科學發(fā)展觀的內(nèi)涵,這讓我們們明確了旗幟方向,提高了思想政治覺悟,把握了時代發(fā)展的主旋律。通過公務(wù)寫作與處理培訓,我們學到了關(guān)于公文的基本知識、公文起草的基本要求,特別是老師們結(jié)合自己的工作實踐談的幾點體會讓我們受益匪淺。此次培訓的整個過程大家都聽的專心,學的認真,學到的知識和技能都是以后工作中所必須的,是公務(wù)員所必備的基本工作技能。初任培訓只是我們學習的開始,在以后的工作中,我們更應(yīng)該主動學習,積極實踐,勤于總結(jié),將學習貫穿于整個工作生涯中,在學習中獲取知識,在實踐中提升能力。
第三、增長了見識,拓寬了視野。
一名合格的公務(wù)員應(yīng)當認清當前的社會政治、經(jīng)濟形勢,要學會站在顧大局的高度、看全局的角度出發(fā)思考和解決問題。此次培訓向我們展示了工作方法和思想認識的重要性,課后的交流討論讓我們的視野豁然開朗,思考問題的方式也得到了一定程度的提升。
第四、結(jié)識新朋友,收獲了友誼。
整個培訓過程緊張而又愉悅。來自各個不同單位的學員們共同完成各項學習和娛樂活動,每天晚上的自學給我們提供了難得的溝通和交流的機會,活動把原本陌生的我們變成了一個整體,我們相互幫助,相互關(guān)心,相互學習,并在此過程中增進了了解,建立了友誼。
三、提幾點要求。
一是要轉(zhuǎn)變思想,從根本上克服自身意識上的優(yōu)越感。虔心向前人學習,向周圍的人學習,向基層學習。學習黨的理論政策,學習業(yè)務(wù)知識,學習工作方法,學習為人處世的道理,學習為人民服務(wù)的工作作風,切實提高自身素質(zhì);二是要端正態(tài)度,踏踏實實做好每件小事。初到機關(guān),我們大部分人都在做一些瑣碎的工作,我們應(yīng)該把學習到的知識應(yīng)用于這些工作中,對于別人能做的事我們要做的更好,對于人人都能做好的事我們要勤思考,創(chuàng)新工作方法,爭取更高效的完成;三是要有一個清晰的職業(yè)目標,認真規(guī)劃自己的人生。我們知道自己在干什么的同時也應(yīng)該清楚自己為什么這么干,知道自己干了能收獲什么。只有制定了清晰的目標并輔以更加詳細的工作計劃,我們才能不斷武裝自己頭腦、完善自己人格的動力。孫中山先生曾說“要立志做大事,不要立志當大官”,我們的職業(yè)目標絕對不應(yīng)該是想當官,而是全心全意為人民服務(wù)?!拔鹨詯盒《鵀橹?,勿以善小而不為”,群眾利益無小事,為人民群眾做事,就是大事。
最后,祝大家通過這次培訓實現(xiàn)觀念上有新發(fā)展、作風上有新面貌、能力上有新提高、工作上有新成效。祝大家工作順利,身體健康,謝謝!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇五
同志們:
我們這次公務(wù)員初任培訓歷時3天,到今天就要結(jié)束了。在市委組織部和市人社局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,經(jīng)過有關(guān)部門的精心組織,以及在座學員的共同努力,這次公務(wù)員初任培訓總體上是成功的,收益是多方面的??偟目?,這次集中學習培訓主要有這么幾個特點:
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴密。為了準備這次培訓,市委組織部和市人社局已經(jīng)籌劃了很長時間,市委組織部和人社局領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓十分重視,從指導(dǎo)思想、培訓內(nèi)容、時間安排及考核意見等都提出了具體要求,市委黨校積極安排培訓課程,并組織做好備課工作。市直機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)接到通知后,能妥善處理好工作和學習的矛盾,學員們也都非常珍惜這次學習提高的機會,以飽滿的熱情積極參加。
二是內(nèi)容豐富,主題突出。這次培訓,時間安排比較緊湊,課程安排了學習公務(wù)員法及公務(wù)員行為規(guī)范、社會管理創(chuàng)新、“十二五”規(guī)劃與經(jīng)濟發(fā)展形勢、依法行政、公文寫作等等,突出提高初任公務(wù)員的能力建設(shè)這一主題,以使大家盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,適應(yīng)工作的需要。
三是明確責任,增進了解。短短三天的培訓,來自不同崗位、不同單位的xxx名學員,系統(tǒng)地學習了公務(wù)員必備的`理論知識和公務(wù)員規(guī)范及基本技能知識。深刻認識到作為一個國家公務(wù)員,為人民服務(wù)并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業(yè)務(wù)知識和作為公務(wù)員必須具備的能力,才能達到為人民服務(wù)的要求。一名合格的公務(wù)員不僅要學好科學發(fā)展觀,更要在實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀,用科學發(fā)展觀來指導(dǎo)工作。不僅如此,學員之間通過培訓班也建立了深厚的友誼,增進了了解。
由于時間關(guān)系,我其他不多講了。在這次公務(wù)員初任培訓即將結(jié)束之際,我想給大家講四句話:堅定信仰、認真從業(yè)、低調(diào)做人、謹慎處事,這也是我給寄于大家的四點希望。
一是堅定信仰。大家既然經(jīng)過自身的努力步入了公務(wù)員隊伍,就要做一個讓人民群眾滿意的公務(wù)員,終身為這一崇高而又神圣的職業(yè)而奮斗,堅定從事這一職業(yè)的堅強信念和信仰。
二是認真從業(yè)。毛澤東同志曾經(jīng)說過“世界上怕就怕'認真'二字,共產(chǎn)黨就最講認真”。不認真,任何事情都做不好,這就是需要大家有一個認真的從業(yè)態(tài)度,把我們的每一天認認真真地處理好、書寫好。
三是低調(diào)為人。在動員會上,蔡局長講了培訓的目的和意義,就是增強公務(wù)員“想干事”、“會干事”、“干成事”、“能共事”、“不出事”意識,要勤學習、多實踐、要善服務(wù)、要嚴律己。這些大家應(yīng)該牢記。到了基層的工作第一線,到了實際的工作部門,我們的一切都要從頭開始,從零開始。如今,經(jīng)過半年多的試用期,你們已經(jīng)體會到,在實際的工作崗位,你就是一個工作人員,是一個新兵,就要從最具體、最細小的工作開始,而這個東西對我們來講,我想是最困難的,年輕人學識高,經(jīng)驗少,()但往往由于自傲,而使自己和社會、團體隔離起來了,這是我們所擔心的。只有低調(diào)為人,我們才能更快地融入社會,只有低調(diào)為人,我們才能更快、更好地取得大家對你的認可,這是我們的人生經(jīng)驗。
四是謹慎處事。我們生活在市場經(jīng)濟時代,各種物欲的誘惑無處不在,無時不在,希望大家踏入工作崗位后,處處事事都要謹慎,都要好自為之,我們希望每一個在座的同學都能成才、成業(yè),我們不希望看到有一個同志落伍。只有謹慎地處事,我們才能在各種物欲的誘惑面前保持清醒的頭腦,我們才不會辜負黨、國家、社會、家庭、父母對你們的期望。
同志們,這次培訓班時間雖然比較短,但卻體現(xiàn)了市委組織部、市人社局對大家的關(guān)心和重視。希望大家把學到的東西帶回去,在工作中實踐,在實踐中提高。
最后,祝大家身體健康,事業(yè)有成!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇六
同志們、同學們,各位年輕朋友們:
大家上午好!今天,我們?nèi)行落浻霉珓?wù)員初任培訓班就此開班了。近些年,公務(wù)員考試的競爭日趨激烈,面對白熱化的競爭,你們“過五關(guān)、斬六將”,沉著應(yīng)對,最終從全市*萬名考生中脫穎而出,成為一名光榮的公務(wù)員。在此,我謹代表*市委組織部,向在座的各位青年才俊表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎!
一直以來,我們都會在新錄用公務(wù)員走上工作崗位之初,組織初任培訓,目的是幫助同志們學習相應(yīng)知識、適應(yīng)崗位要求、盡快轉(zhuǎn)變角色,系好在公務(wù)員崗位上的“第一??圩印?。也正因為如此,初任培訓有著區(qū)別于其他一般培訓的重要意義。下面,我重點和大家交流四個方面的內(nèi)容。
第一,立大志、做大事,方能“不忘初心堅定行”
人之有志,如軍之有帥,舟之有舵。古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。對此,習近平總書記曾號召全體青年,要立志做大事,不要立志做大官。然而近期網(wǎng)絡(luò)上接連爆出關(guān)于*大學、*學院少數(shù)學生干部耍“官威”的報道,其言語充斥著濃厚的等級思想而毫無同學觀念,“官威”之大,令人咋舌。誠然,這些極少數(shù)的學生干部也有他們的志向,那就是當“大官”,哪怕只是個“學生官”,只不過,這種志向嚴重偏離了正確的方向。在座各位當中,很多都是大學剛畢業(yè),學生時代也做過“學生干部”。對此,我們不僅要加以警醒,更要切實抵制。那么,作為我市新入職的公務(wù)員,究竟該樹立怎樣的志向呢?我想,至少應(yīng)樹立以下三個志向。
一是要樹立報效祖國之志。習近平總書記在參觀《復(fù)興之路》展覽時曾指出,“國家好民族好,大家才會好”。平實的話語,告訴我們一個簡單而又深刻的道理:每個人的前途命運都與國家和民族的前途命運緊密相連。可以說,國家富強是中華民族偉大復(fù)興中國夢最基礎(chǔ)的內(nèi)涵,沒有國家富強,民族振興、人民幸福就沒有了前提。今天,置身于偉大時代的我們,比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標。但同時,硝煙彌漫的中美貿(mào)易摩擦,也讓我們理性而清醒地認識到我國與世界頭號資本主義強國在科技、軍事、金融等領(lǐng)域存在的巨大差距。少年心事當拿云。在座各位都是90后、95后,從時間跨度來看,你們就是我國實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的主力軍,要努力報效祖國,把個人追求融入國家的發(fā)展之中,與時代同步伐、與祖國共命運,在實現(xiàn)中國夢的時代洪流中奮力抒寫壯麗的人生篇章。
二是要樹立跨越崛起之志。進入新時代,今天的*正處于“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期和“一帶一路”建設(shè)的戰(zhàn)略交匯點,全市人民期待已久的“*”“*”兩條高鐵也即將在明年底、后年初相繼通車,這樣的歷史機遇對我市發(fā)展意義重大,作為*的干部,大家既生逢其時、也重任在肩,要牢記習近平總書記對年輕干部的囑托要求,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻智慧和力量。
三是要樹立為民服務(wù)之志?!盀楣佼斄⒐椭尽?。作為國家公務(wù)人員,為官從政,既要以“為民”為志向,又要以“干事”為擔當,切實扛起自身的職責使命。大家不論身在什么單位、什么崗位,都是直接或間接地服務(wù)于人民群眾的公仆,要深刻認識到手中的權(quán)力不僅是人民賦予的,更是為人民服務(wù)的。衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關(guān)情。清代詩人、書畫家鄭板橋的這首詩,就是告訴我們,要把人民群眾放在心中最高位置。具體來說,就是對群眾在意的事主動去辦、對群眾著急的事馬上就辦、對群眾犯難的事積極地辦,集中力量把民生“難點”變成撬動社會進步的“支點”,讓群眾在不知不覺中感受到生活的新變化。
第二,求真知、練真功,方能“寶劍鋒自磨礪出”
夢想從學習開始,事業(yè)從實踐起步。有人曾說過,每個人的世界都是一個圓,而學習就是這個圓的半徑,半徑越大,擁有的世界就越廣闊。當今世界,知識信息快速更新,學習稍有懈怠,就會落伍。大家要始終保持提升能力素質(zhì)的危機感和緊迫感,既要多讀有字之書,也要多讀無字之書,積極投身崗位大舞臺、社會大課堂、群眾大熔爐,在實踐鍛煉中積累智慧、施展才華,在搏擊風浪中增長才干、成為棟梁。
一是要加強理論武裝。在黨的歷史上,無數(shù)共產(chǎn)黨人畢生學習實踐毛澤東思想,才有了中國革命和建設(shè)的偉大成就,使中國人民“站起來”。改革開放以后,通過學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,才使我們國家由“站起來”到“富起來”。在新時代,中國要“強起來”,實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,則需要一批又一批用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝起來的黨員干部的接力奮斗。這其中,年輕干部理論武裝得怎么樣,又直接關(guān)系到中國特色社會主義事業(yè)的前途命運。政治上的堅定來源于理論上的清醒。一個干部如果不重視理論學習,不注重主觀世界的改造,就容易迷失政治方向和前進坐標。對此,習近平總書記曾深刻指出,如果我們的后人不能堅定理想信念,不能堅持中國特色社會主義,不能堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),不能接好我們的班,導(dǎo)致國家改旗易幟,那我們今天這么拼搏奮斗還有什么意義?!殷殷囑托,振聾發(fā)聵。在座的各位同志,要擔負起新時代賦予的職責使命,就必須深刻領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,準確把握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是要練強業(yè)務(wù)本領(lǐng)。機關(guān)工作綜合性、系統(tǒng)性很強,既需要扎實的政策理論功底,也需要豐富的業(yè)務(wù)知識。如果不重視業(yè)務(wù)學習,在業(yè)務(wù)上是“門外漢”、“半桶水”,在工作中就會感到“力不從心”,就會誤事。黨員干部特別是年輕干部要按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則,加強業(yè)務(wù)知識和相關(guān)專業(yè)技能的學習,做到干一行、愛一行、精一行,努力成為熟悉專業(yè)的“活字典”、精通業(yè)務(wù)的“好把式”,不斷增強做好工作的實際本領(lǐng)。
三是要堅持從小做起。鑿井者,起于三寸之坎,以就萬仞之深。在座的各位都是大學本科以上學歷,其中還不乏碩士研究生和名校優(yōu)生選調(diào)生,學識水平都很高,但我想提醒大家的是,不要眼高手低、好高騖遠。要從點滴做起,堅持把每一件小事做好、做完美,這也是我自己工作多年的體會。從小事做起可以砥礪品格,從小事做起可以增進積累。王繼才與妻子以海島為家,與孤獨相伴,在沒水沒電、植物都難以存活的孤島上默默堅守,把青春年華全部獻給了祖國的海防事業(yè)。習近平總書記對此批示強調(diào),“王繼才同志守島衛(wèi)國32年,用無怨無悔的堅守和付出,在平凡的崗位上書寫了不平凡的人生華章?!闭菓{借從小事做起、幾十年如一日的堅守,磨礪了他堅韌不拔的意志品格,書寫了一個普通人的壯麗篇章。
四是要經(jīng)受基層錘煉。我們這個批次的培訓班,有三分之一是來自市直機關(guān)的同志,其他則全部來自縣區(qū)機關(guān)或是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,是基層一線的干部?!澳_下沾有多少泥土,心中便裝有多少深情?!鄙碓诨鶎右痪€,就意味著直接和群眾打交道,直面民生難題和群眾訴求。而情況多變、問題復(fù)雜是又基層工作的特點,這就要求我們的同志具有破解矛盾的魄力和能力,具有吃苦耐勞、嚴謹細致、體恤民情的品質(zhì)和情懷。這次培訓班,我們每位學員手中都有一本《習近平的七年知青歲月》,書中講述了習總書記在梁家河插隊時期的成長歷程,這段歷程,無疑是他人生經(jīng)歷中十分重要的起點,對他現(xiàn)在帶領(lǐng)黨和國家全面開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面是不可或缺、至關(guān)重要的。我們要自覺向總書記看齊,虛心向群眾學習、拜人民為師,在基層的工作實踐中不斷提升分析問題、解決問題的能力和本領(lǐng)。
五是要勇于開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭源泉,是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力。進入新時代,要想始終跟上潮流,推動事業(yè)發(fā)展,就需要不斷創(chuàng)新。針對群眾辦事的“難點”、“堵點”,我們在經(jīng)辦服務(wù)上進行有針對性的流程再造,提高辦事效率,這也是創(chuàng)新。年輕人常為新,也最能為新。大家受教育程度高,思維活躍、易于接受新鮮事物,不受固有條條框框的束縛,這些都是在工作中不斷創(chuàng)新的有利條件。希望大家都拿出年輕人特有的銳氣和朝氣,解放思想、實事求是,聚焦人民美好生活需要,各盡所能、各展所長,助推全市經(jīng)濟社會發(fā)展邁向高質(zhì)量。
第三,匯同心、聚同力,方能“眾人拾柴火焰高”
有句諺語說的好,如果你想走得快,一個人走;如果你想走得遠,一群人走。
一是要分工不分家?,F(xiàn)代社會是一個角色分工的社會,不同的角色擁有不同的分工,發(fā)揮不同的作用,承擔不同的責任。通過每個角色的各司其職,就可以把一項項“系統(tǒng)工程”完成好。美國著名的波音747飛機的制造,需要400余萬個零件,而這些零件有超過90%是由來自全球65個國家的1500個大企業(yè)和1.5萬個中小企業(yè)提供的。走上工作崗位,大家都會有自己明確的工作分工,這是我們的“主業(yè)主責”,但是,內(nèi)部的分工絕不是“分家”。倘若在職責上完全割裂開來、在工作上分得一清二楚,也不利于工作之間的銜接、協(xié)調(diào)。大家要搞清楚“分工不分家”的道理,既要干好自己的本職工作,盡好自己的分內(nèi)職責,也要做到統(tǒng)籌兼顧,像家人一樣守望相助。
二是要補臺不拆臺。單絲不成線,獨木不成林。“補臺”而不“拆臺”,是做好各項工作的基礎(chǔ),但如果相互“拆臺”而不“補臺”,再簡單的工作也都做不好,其結(jié)果往往是“各打五十大板”甚至是一起垮臺。若各人自掃門前雪,不管他人瓦上霜,最終別人工作出了問題,自己往往也會受到牽連。事實上,只要一個單位、一個組織、一個團體的成員能夠上下擰成一股繩,再艱巨的困難都能克服,再重大的問題都能解決。
三是要理解不誤解。有數(shù)據(jù)表明,一件事情的成功15%靠專業(yè)知識,85%靠人際溝通,換句話說,如果一件事完成的不成功、不順利,很大程度上就是因為溝通不暢造成的。中醫(yī)里有一句名言叫“通則不痛,痛則不通”,說的是人身上某一處血管或經(jīng)脈不通暢時,一定會感覺那里疼痛。在人際關(guān)系中,也是一樣。如果領(lǐng)導(dǎo)對下屬有偏見、同事對同事有看法、群眾對政府有質(zhì)疑,一般來說,都是缺乏充分有效的溝通。歷史上“負荊請罪”的故事相信大家都不陌生,試想如果藺相如不及時與廉頗作積極的溝通,不把將相不和的嚴重后果說清楚,估計二人的矛盾仍會持續(xù),甚至逐步激化。當然,要想在工作中避免誤解、消除誤會,除了多溝通,還要學會“換位思考”。所以,每一件事,用不同的角度去看,就會有不同的見解。見解不同,結(jié)果自然也會不一樣。
第四、行于廉、止于欲,方能“亂云飛渡仍從容”
清正廉潔是做人的基本準則,更是成為一名好干部的必要前提。大家知道,自黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央以上率下正風肅紀,堅持反腐無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,堅定不移“打虎”、“拍蠅”、“獵狐”,通過幾年的不懈努力,不敢腐的目標初步實現(xiàn),不能腐的籠子越扎越牢,不想腐的堤壩正在構(gòu)筑,反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展。在這樣的時代背景下,我們唯有堂堂正正做人,老老實實干事,清清白白為官,才能無愧于心,無愧于組織和人民的重托。
一是常修為政之德。為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之??梢哉f,政德是為官之魂、從政之本。常修為政之德,就是要加強品格修養(yǎng),不斷從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進文化中汲取養(yǎng)分,從各行各業(yè)先進人物身上接受教育,積極涵養(yǎng)職業(yè)道德、家庭美德、個人品德。在座的同志雖然還沒有成長為領(lǐng)導(dǎo)干部,有的還不是中共黨員,但既然身為公務(wù)員,就要抬高政治標準,自覺對照黨章規(guī)范自己的言行,進一步鑄牢理想信念,做到在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前立場堅定。
二是常思貪欲之害。貪如火,不遏則燎原;欲如水,不遏則滔天。在物欲橫流的當下,很多人因經(jīng)不起金錢的誘惑,在“糖衣炮彈”面前敗下陣來。有的同志可能會覺得自己剛走上工作崗位,手中也都沒有什么權(quán)力,這些離自己太遙遠,那我要告訴大家,腐敗現(xiàn)象也正在呈現(xiàn)“年輕化”的趨勢,并不與年齡大小、職務(wù)高低有必然的關(guān)系。就在前段時間,京市東城區(qū)某離退休干部休養(yǎng)所90后出納員王雪僅一年多時間,就侵吞、騙取公款多達720余萬元。當代表著青春陽光的“90后”與腐敗分子的身份疊加在一起,難免讓人感到震驚和惋惜。所以,廉政教育必須從年輕干部抓起,要時刻謹記“當干部就不要想發(fā)財,想發(fā)財就不要當干部”的教誨,管得住非分之想,守得住廉潔底線,自覺接受監(jiān)督,堅持權(quán)力在陽光下運行,才不會滑向腐敗的深淵。
三是常懷律己之心。打鐵必須自身硬。在新時代從嚴治黨的大背景下,嚴于律己,不是可以討價還價的“選擇題”,而是須臾不可放松的“必修課”。要慎獨。做到人前人后一個樣,有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣,8小時以內(nèi)和8小時以外一個樣,無論獨自行動、親友相聚還是社會交往,都應(yīng)手握戒尺,心存戒懼。要慎微。在嚴于律己這個問題上,小節(jié)其實并不小。道自微而生,禍自微而成,就是在提醒我們“勿以惡小而為之”,必須以永遠在路上的姿態(tài)加強自我約束,管得住“小”,勤為善“小”,任何情況下都始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。要善于自省。對待他人的批評,即便做不到“聞過則喜”,也要有則改之,無則加勉,多從自己身上找原因,堅決抵制各種歪風邪氣的侵蝕,主動培養(yǎng)健康向上的生活情趣和高尚的精神追求,提高自我的“免疫能力”。
同志們,“幸福都是奮斗出來的”。讓我們乘著新時代的浩蕩東風,不負韶華,砥礪前行,用辛勤的汗水澆灌人生的奮斗之花。最后,祝同志們學習愉快、工作順利!祝本期培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇七
同學們,同志們:
機緣巧合,我到x工作的第一天是x月x日,第x期初任培訓班也在這天開班。應(yīng)該說,我們都是xx大家庭的“新成員”。一直想找個機會和大家坐一坐、聊一聊,掌握大家的所思所想,今天的機會特別好。看到大家昂揚向上的精神狀態(tài),我感到非常高興,之以所高興原因有二。其一,因為你們年輕,青春煥發(fā),活力四射。通過大家的掌聲和發(fā)言,能夠深刻感受到你們的火熱激情,跟你們在一起感覺我也年輕了。其二,在座的各位通過筆試、面試和考察,順利進入xx系統(tǒng),應(yīng)該說是過關(guān)斬將,百里挑一。特別是,有些學員已經(jīng)經(jīng)歷了支教的考驗,有了一定的社會經(jīng)驗,經(jīng)過近x天的加油充電,大家即將奔赴工作崗位,為xx系統(tǒng)補充新鮮血液,這使我感到由衷的高興。
崗位上去。臨別之際,我以一個在x系統(tǒng)工作x多年的長輩、以一個曾經(jīng)的“青年”,與大家聊上幾句,算是與青年干部共勉吧!
一、作為青年干部,要始終保持蓬勃向上的朝氣。
做善成的探索求知者。第二,要養(yǎng)成鍛煉的習慣,不但要通過文化活動陶冶良好情操,也要通過積極運動保持強健體魄,為更好的工作積累“本錢”。第三,要養(yǎng)成良好的參會習慣。會前5分鐘到場、開會手機調(diào)振動、及時記錄會議講話、別人講話不隨意打斷等。這些習慣看似很小,但如果長期堅持必將終生受益。四要歷經(jīng)多崗位鍛煉。xjp總書記指出,年輕干部要經(jīng)受嚴格的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉,在復(fù)雜嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨,真正鍛造成為烈火真金。作為青年干部一定不能安于現(xiàn)狀、自甘平庸,要經(jīng)歷多崗位的鍛煉,要多到艱苦地方去磨礪,要努力掌握在急難險重任務(wù)面前做好工作的真本領(lǐng)。
二、作為青年干部,要始終保持勇爭第一的銳氣。
各項工作中,青年干部付出了巨大努力,也發(fā)揮了強大作用。隨著改革的不斷深入,x部門話語權(quán)在不斷增加的同時,各項任務(wù)壓力也在成倍增加,面對這種形勢,青年干部要充分發(fā)揮接受新事物快、思路開闊的優(yōu)勢,勇于進取、勤于思考、善于研究,主動提建議、出點子,不斷為xx事業(yè)發(fā)展貢獻青年智慧。青年干部要敢于擔當。工作是人生的一道風景,只有敢于擔當、履職盡責,才能感知這道風景的美麗。作為青年x干部,敢于擔當既是個人能力的實際展現(xiàn),也是實現(xiàn)組織發(fā)展與個人成長和諧共進的必然要求。對職責范圍內(nèi)的工作,要始終保持認真的態(tài)度,不因細小而忽視,不因繁瑣而擱置,不因艱巨而退避,在細微中見精神,在堅守中見品格,在攻堅中見能力,以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度履行好分內(nèi)之責。對同事提出的需求,要力所能及伸出援手,言而有信、盡心盡力,積極營造良好的工作局面。對待工作中的挫折,要多從自身找原因,多從長遠做謀劃,多向領(lǐng)導(dǎo)同事求教益,冷靜分析存在差距,及時改進缺點和不足,全面提高工作水平。青年干部要甘于奉獻?!按盒Q到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,奉獻是中華民族最優(yōu)秀的品質(zhì),更是中國共產(chǎn)黨人最響亮的名片。xx干部,尤其是青年干部,應(yīng)當牢固樹立“功成不必在我”的干事初心,始終保持“功成必定有我”的昂揚斗志,始終以國家、人民利益為重,吃苦耐勞、埋頭苦干、默默奉獻,全心全意為納稅人和繳費人服務(wù),為基層百姓服務(wù),在平凡的崗位上干出不平凡的成績,以青春之我,奉獻青春之x。
三、
作為青年干部,要扣好人生的第一??圩?。
撒陽光雨露;青年干部積極傳播正能量,就能為系統(tǒng)美好和諧注入強大暖流;青年干部始終充滿積極向上的正能量,才能在激情奮斗中更好地綻放青春光茫。新時代青年x干部要多樹浩然之氣,弘揚正氣,傳遞正能量,在服務(wù)納稅人和繳費人、獻身x使命中釋放自己的正能量,努力完成時代賦予的新使命。青年干部要講品行。做官先做人,為政先修德。作為青年干部,人品好才能德行佳,必須把涵養(yǎng)人品作為一生的必修課。具體來講,一方面,要做到“兩個吃”,即:工作當中多吃點苦、利益面前多吃點虧。年輕人多吃點苦、多干些工作,對以后的發(fā)展有百益而無一害。同時,青年干部要注重修煉格局和情懷,不要被眼前利益所蒙蔽,不要時刻想著占便宜,要謹記愛占便宜吃大虧的道理。另一方面,青年干部要守住廉政底線。青年干部到了新的崗位,手中或多或少會擁有一定的x執(zhí)法權(quán)力,要把好道德法紀底線,始終懷有敬德畏法之心,定得住心神,經(jīng)得住誘惑,管得住小節(jié),嚴格執(zhí)行廉潔從稅紀律,正確對待名利地位,不為金錢、名利所累,清清白白做人,干干凈凈做事。同時,要把握好業(yè)余愛好、擇善交友的問題,努力凈化“朋友圈”、“交際圈”。
四、各級黨組織,要關(guān)心關(guān)愛青年干部成長。
干部、理解青年干部、相信青年干部、支持青年干部,做青年干部的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人,為廣大青年干部成長成才、建功立業(yè)創(chuàng)造良好環(huán)境和條件,努力營造一個溫馨的家的感覺,使我們這個x大家庭有家的溫暖、家的溫度,讓廣大青年干部愿意為此工作、情愿為此付出。
以上是我與大家分享的四點思考。在此,我還要特別強調(diào)三點要求:
第一,要弄明白制服的含義是什么?今天大家都著的x制服,那么,大家有沒有思考過制服意味著什么?我認為x制服代表三層含義,第一,它代表的是光榮而神圣的崗位,穿上它就要時刻記住為x事業(yè)而奮斗。第二,它代表的是一種有形的約束。穿制服的單位都是半軍事化管理的部門,都有嚴明的紀律要求,我們的一言一行,代表的是黨和政府的形象。第三,它代表是執(zhí)法的公平公正。大家身著制服、肩扛稅徽,執(zhí)行的是國家法律法規(guī),這就要求我們要時刻保持公平公正的底線。
一致,不斷迸發(fā)強大斗志,凝聚強大動能,共同為新時代xx現(xiàn)代化貢獻力量。
第三,要時刻謹記一項未完成的任務(wù)是什么?今天即便是初任培訓結(jié)業(yè)了,執(zhí)法資格考試這項任務(wù)依然是大家未完成的首要任務(wù)。大家要毫不能動搖堅持對x業(yè)務(wù)的學習,時刻備戰(zhàn)執(zhí)法資格考試,要用百分之二百的努力,贏得百分之百過關(guān)的信心。各級黨委、區(qū)局教育處、稅校等部門要高度重視、密切緊盯,確保執(zhí)法資格考試百分之百通過。
同學們,同志們!
大家職業(yè)生涯的第一次培訓即將結(jié)束,但你們追逐x之夢的征程才剛剛開始!夢想無比美好,奮斗未有窮期!希望大家將在這里學到的知識,悟到的思想,內(nèi)斂于心,外化于形,在以后的成長道路上努力做到腳踏實地,謹慎勤勉,一身正氣,一生向上,用拼搏奮進的青春去奏響絢麗多彩的人生樂章!我期待在今后的工作中聽到大家每一個進步的好消息!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇八
作為20xx年新參加工作的一名基層的初任公務(wù)員,我有幸參加了欽州市委組織部、欽州市委黨校聯(lián)合舉辦的第二期初任公務(wù)員培訓班。通過為期十二天緊張又充實的培訓,自己無論在思想認識還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)上均得到了很大的提高,可謂受益匪淺。通過對此次的初任公務(wù)員培訓回顧,對于如何做一個優(yōu)秀的國家公務(wù)員,結(jié)合此次培訓班所學,我有以下幾點自己個人的思考。
一、明確角色,認清責任,政治理論素養(yǎng)有了很大提高通過此次公務(wù)員的培訓,我體會到了公務(wù)員事業(yè)的偉大與崇高,讓我感受到不能把公務(wù)員當作一種謀生的職業(yè),而應(yīng)切實樹立“為人民服務(wù)”的光榮目標,心系百姓、多做實事。從本質(zhì)上說,公務(wù)員的行為是國家意志的體現(xiàn)。
公務(wù)員的人民性在中國集中體現(xiàn)為公務(wù)員的黨性。大多數(shù)公務(wù)員是黨員,即使非黨員的公務(wù)員同志也要自覺服從黨的領(lǐng)導(dǎo)。這種黨性不是虛無飄渺的,而是實實在在的;不只是作用于精神層面,而是能產(chǎn)生出現(xiàn)實生產(chǎn)力的;第三,公務(wù)員隊伍必須是一個高效的團隊,而這種效率來源于一種能動的服從意識。
在高度的服從之下的同時,也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務(wù)員精通業(yè)務(wù)知識和行政知識,具備較強的協(xié)調(diào)能力,并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務(wù)員應(yīng)該熟知黨的各項方針政策,要認清各種當前社會政治、經(jīng)濟形勢,要善于把握正確的前進方向,要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn),走的遠。而過硬的政治素質(zhì),高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。
通過學習,我明白公務(wù)員培訓不僅僅是法定要求,更是公務(wù)員轉(zhuǎn)變角色,走上工作崗位,履行職責,為人民服務(wù)的要求。這種思想上的轉(zhuǎn)變不僅要快更要徹底,要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感,樹立責任意識,這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到了實用的工作技能和方法,指導(dǎo)了以后的實踐,從而嚴于律己,嚴格遵守紀律,踏實學習,以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確的定位自己,用開放的心態(tài),實干的精神,做好本職工作,真正做到情為民所系,利為民所謀,努力學習,提高素質(zhì)。
三、增長了知識和見識,提高了能力。
為了讓我們盡快地掌握履行職責所必須的基本知識,為今后的工作做好準備,本次初任培訓班在十二天的時間里安排了大量的學習內(nèi)容。通過《行政法》、《公務(wù)員法》和保密教育的集中學習,使我更加明確了國家公務(wù)員的責任、使命和自己所處職位的性質(zhì),增強了公務(wù)員的行政程序和保密意識,進一步樹立了法制觀念;通過機關(guān)公文寫作和處理的學習,使我掌握了必需的行政技能,公文的寫作與處理看似與我所處的工作職位沒有聯(lián)系,卻是作為一名國家公務(wù)員所必備的業(yè)務(wù)技能。
通過學習國情與區(qū)情,使我更明白了自己所服務(wù)的地方的情況,更加了解了自己所肩負的責任;通過破冰及戶外拓展訓練,使我增強了團隊協(xié)作的意識,與其它學員建立了濃厚的學友情誼。通過培訓,大家豐富了知識,開拓了視野,提高了能力和素質(zhì),在短時間內(nèi)最大限度地充實自己,感覺收獲頗豐。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上,要把所學、所知運用到工作實踐當中去,理論和實踐相結(jié)合,做到知行統(tǒng)一,學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務(wù)知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng),只有這樣,才能更好地擔負起我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)重任,為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
四、認清國情區(qū)情,看清形勢,體現(xiàn)新時期欽州精神。
欽州市目前正在面臨著科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的重大戰(zhàn)略機遇期,機遇與挑戰(zhàn)并存著?!拔迥昕缭?、十年巨變”的發(fā)展目標,使欽州市正在以前所未有的步伐向前邁進。在這個大發(fā)展的前提下,作為一名國家公務(wù)員,對于如何才能更好地把握國情與區(qū)情,如何才能更好地服務(wù)于欽州的發(fā)展,通過這次培訓,給予了我很好的解答。
二十一世紀,人類社會進入知識經(jīng)濟時代,知識經(jīng)濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn),知識經(jīng)濟要求我們應(yīng)當具備較高的理論素養(yǎng),堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng),才能在當今這個多元化的政治經(jīng)濟格局中把握時代的脈搏,不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務(wù)員要自覺學習鄧小平理論,總結(jié)歷史經(jīng)驗,不斷提高自己的理論素養(yǎng)。國家公務(wù)員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者,是代表國家行使行政職權(quán),執(zhí)行國家公務(wù)的,其政治思想素質(zhì)的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益,關(guān)系到建設(shè)有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。這就要求國家公務(wù)員不斷提高政治思想素質(zhì),為推進有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的健康發(fā)展多做貢獻。既有深度又有廣度的合理的知識結(jié)構(gòu)。國家公務(wù)員要加速更新知識,樹立創(chuàng)新意識。
現(xiàn)代科學技術(shù)突飛猛進的發(fā)展,特別是信息科學和信息傳播手段日益發(fā)展,知識量在短短的時間內(nèi)發(fā)生猛增現(xiàn)象,有人形象地稱為“知識”。要適應(yīng)知識經(jīng)濟的要求,國家公務(wù)員就必須加速自己知識的更新,不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。國家公務(wù)員只有具備創(chuàng)新奮進的精神,不因循守舊,不滿足于現(xiàn)狀,才能及時吸收、消化新知識,適應(yīng)新情況,否則有可能被甩在時代的后面。國家公務(wù)員還要不斷提高決策水平和管理水平。
通過這次的培訓,我更加清楚地知道,怎樣才是一名合格的公務(wù)員,如何才能成為一名合格的公務(wù)員。今后我必將加強自身學習,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持“三個至上”工作指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新的、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作,做一名讓黨和人民滿意的合格公務(wù)員。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇九
各位老師,參訓的同學們:
的親切關(guān)懷和市委組織部、市人事局、市委校。
領(lǐng)導(dǎo)。
的
精心。
組織安排下,我們滿懷欣喜地迎來了這次期待已久的考錄公務(wù)員和行政事業(yè)單位干部初任培訓班。今天,我能作為一名學員代表發(fā)言,感到無比榮幸,心情十分激動。在此,我謹代表全體學員對各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
和老師表示衷心的感謝!感謝你們?yōu)槲覀儗W習知識、增強素質(zhì)。
提供。
了一個良好的平臺,也為我們互相交流、共同進步搭建了一座橋梁。
我們都畢業(yè)于不同的學校,來自我市不同的地方,有著各自不同的人生經(jīng)歷和生活態(tài)度,因今年積極響應(yīng)國家公務(wù)員招錄政策并且經(jīng)過自己的刻苦學習和不懈努力,都非常幸運地考入了國家公務(wù)員和專業(yè)技術(shù)人員隊伍,使我們相聚到一起,擁有了一個共同的'目標,那就是爭做一名合格的人民公仆,光榮的法律衛(wèi)士,更好地為國家和人民服務(wù)。
和人民賦予我們的光榮使命打下堅實的基礎(chǔ)。為此,我謹代表全體學員決心做到以下幾點:
特色社會主義理論體系武裝頭腦,深入學習的各項路線方針政策以及現(xiàn)代法律、法規(guī)、科技、經(jīng)濟知識,不斷提高自身綜合素質(zhì)和履職能力。堅持問政于民、問計于民、問需于民,既要學習理論知識,又要學習業(yè)務(wù)知識;既要向書本學習,又要向?qū)嵺`學習、向群眾學習、向老同志學習。通過學習,不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),以適應(yīng)當前工作的需要。
、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。按時上下班,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡,追求卓越,認真履行工作職責,聚精會神干工作,一心一意謀發(fā)展,做到“三勤四多”,即手勤、腿勤、嘴勤,多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報,遇到問題多溝通多銜接,確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新。
精神。
要充分利用自身的年齡優(yōu)勢和知識優(yōu)勢,以改革的。
精神。
和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。
廉潔自律,勤政為民是對員干部的起碼要求。團結(jié)是干好工作的基礎(chǔ),團結(jié)出凝聚力、團結(jié)出戰(zhàn)斗力、團結(jié)出生產(chǎn)力,我們要把考錄上公務(wù)員當作人生道路上的新起點,更加嚴格要求自己,認真貫徹落實的各項方針政策和國家的法律法規(guī),忠實履行職責、執(zhí)行公務(wù),依法辦事,嚴格執(zhí)法,公正執(zhí)法,文明執(zhí)法,不濫用權(quán)力,不以權(quán)代法,做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政的。
思想。
基礎(chǔ),注重。
思想。
提高,強化“慎獨”意識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時刻做到自重、自省、自警、自勵。要牢固樹立大局意識,堅決做到下級服從上級、個人服從組織。“視名利淡如水,看事業(yè)重如山”,尊重。
領(lǐng)導(dǎo)。
團結(jié)同志和同事之間做到互相支持、互相配合互相補臺。努力爭做一名合格的公務(wù)員以優(yōu)異的成績向和人民交上一份滿意的答卷迎接更加美好的明天。
己應(yīng)有的貢獻!
最后,祝各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
各位老師身體健康,工作順利吉祥如意!祝各位同學們學習愉快,爭先創(chuàng)優(yōu),學業(yè)有成!祝本期培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十
根據(jù)廣州市人社局的安排,我有幸參加了20xx年度全市新錄用公務(wù)員第二期初任培訓班。在為期半個多月的培訓中,市培訓中心采取了理論授課和下鄉(xiāng)實踐相結(jié)合的培訓形式。在理論培訓課上,各位授課老師的講解精彩生動,讓我較為系統(tǒng)地學習了《依法行政》、《公務(wù)員法》、《公共政策》、《公文寫作與公文處理》等一些與實際工作密切相關(guān)的理論知識。
在基層下鄉(xiāng)實踐中,當?shù)卣皖I(lǐng)導(dǎo)安排妥善,我們了解到鎮(zhèn)政府部門的日常主要工作和運作流程,并與當?shù)毓珓?wù)員同吃、同住、一起開展工作,體會了基層公務(wù)員工作的繁雜,增進了對當?shù)厣缜椤⒚袂榈牧私狻?BR> 這次培訓時間不長,卻很有必要,它讓我認清了自身的不足和努力方向,更使我深刻的認識到,只有踐行公務(wù)員宣誓詞當中“擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),維護國家安全、榮譽和利益;忠于憲法,忠于人民;恪盡職守,廉潔奉公;團結(jié)協(xié)作,務(wù)實創(chuàng)新;遵紀守法,保守秘密;全心全意為人民服務(wù),為祖國的繁榮富強而努力奮斗”的諾言,全面提升自身的素質(zhì),才能在新形勢下成為一名人民滿意的公務(wù)員。
這次培訓,感悟頗多,有一些心得體會,主要有以下幾個方面:
一、堅定信念,樹立了做一名合格公務(wù)員的決心。
府執(zhí)行公務(wù)的,其一言一行都代表政府和單位的形象,在工作上,要坐一名稱職的公務(wù)員,在日常生活當中,更做一名守法的普通公民。同時,做一名合格的公務(wù)員不能停留在口頭上,而要拿出實際行動,不斷提高提高工作效率和服務(wù)水平,認真履行崗位職責,切切實實為群眾辦實事。
二、學習了一定的理論知識,提高了理論水平。
公務(wù)員作為黨和國家的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)的具體執(zhí)行者,其行政能力建設(shè)狀況如何,直接影響著國家大政方針的落實、政府管理的效能,也影響社會公眾對政府的感受度。而公務(wù)員初任培訓就是要培養(yǎng)一支理論水平高、業(yè)務(wù)能力強、工作作風實的高素質(zhì)公務(wù)員隊伍。
因此,我在思想上高度重視,懷揣空杯心態(tài)投入到此次培訓學習中,認真傾聽授課老師對一些熱點性、前沿性、創(chuàng)新性理論的講解,讓我拓寬了思路,豐富了理論知識。同時,初步接觸了一些以后日常工作中所實用的知識,比如公文寫作和公文處理,這些可以運用到以后實際工作當中,以便盡快適應(yīng)工作角色,提高履職能力。
三、充分認識到自身的不足,找到提高改進的方式。
讓我對公務(wù)員的工作方式方法有了新的感受與體驗。
更重要的是,此次培訓讓我認識到了以后工作中的改進方向,那就是保持學習心。加強理論知識、業(yè)務(wù)知識的學習,才能讓我們適應(yīng)不斷發(fā)展的形勢需要。在實際工作中要不斷加強理論學習,始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作,學習要始終堅持學以致用,知行合一。
四、加強了與其他學員的交流和溝通,收獲了友誼。
由于此次培訓的學員來自市直各個單位、不同崗位,但這些并沒有阻礙我們自己的交流和溝通。課堂上,我們一起學習,一起討論,一起交流,一起進步。下鄉(xiāng)實踐中,我們一起行走鄉(xiāng)間小道,過集體生活,深入體會團隊的合作所帶來的溫馨和樂趣。在這十幾天的時間里,我們互相關(guān)心,互相幫助,互相鼓勵,互相學習,大家增進了了解,建立了深厚的友誼。
本次初任培訓雖然短短時間,但卻意義重大,不僅收獲了友誼和知識,更是開拓了視野,增強了能力,堅定了全心全意為人民服務(wù)的信念。但是初任培訓只是打下了一個理論基礎(chǔ),今后要學要做的事情還很多,“學無止境”,要做一名合格的公務(wù)員,在今后的工作中,還要不斷加強學習,增強為人民服務(wù)的意識,時刻牢記自己的職責,腳踏實地,扎實工作,為建設(shè)“首善之區(qū)”廣州貢獻自己的綿薄之力。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
“世上三行苦,撐船打鐵磨豆腐”。對于一名鐵匠而言,打造一件工具,需要經(jīng)歷選料、燒火、捶打、成型、淬火等十幾道工序,不僅要忍受煙熏火燎的環(huán)境之苦,而且還要承受汗流浹背的勞動之累,如果沒有知難而進的鐵心和厚實過硬的“鐵骨”,很難打出好鐵。作為一名黨員干部,尤其作為一名紀檢干部,既要有“得罪千百人,不負十三億”的毅然決然,又要有永遠在路上的恒心、滴水穿石的毅力、鐵杵磨針的韌勁,持之以恒把工作做實做細做到位。一是思想要過硬,提高“咬定青山不放松”的意志力,堅定理想信念,始終做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。二是能力要過硬,準確辨別違紀違法行為,做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,把握好“打鐵的火候”,常懷本領(lǐng)恐慌,常感能力危機,既讀萬卷書,又行萬里路,努力錘煉工作能力,成為行家里手。三是作風要過硬,擦亮眼睛抓監(jiān)督,挺直腰桿抓執(zhí)紀,鐵面無私抓問責,要敢于沖著問題去,在攻堅克難中實現(xiàn)政治能力的躍升。切實以更高的標準、更嚴的要求、更實的作風充分展現(xiàn)黨員干部的責任擔當。
牢記誓言,無愧今天的責任與擔當;
牢記使命,不負明天的召喚與夢想。著力提升自身綜合能力素質(zhì),積極投身到新時代建設(shè)經(jīng)濟強市實踐中。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十二
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
一、提高站位、高度重視,增強參加初任培訓的責任感。
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學?;蚱笫聵I(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
二、勤于學習,勇于實踐,爭做一名合格的公務(wù)員。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。習近平總書記強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
三、
端正學風,從嚴要求,圓滿完成培訓期間各項任務(wù)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
最后,祝大家學xxx步,事業(yè)有成,身體健康!祝這期培訓班取得圓滿成功謝謝大家。
你們快去看,太棒了!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十三
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學校或企事業(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。習近平總書記強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
三要正直誠信。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外部表現(xiàn)。一個人如果為人誠實,堅守信用,就讓人覺得可靠,處處受人尊敬。作為國家公務(wù)人員,大家在今后的工作中要要時刻保持高度的政治覺悟、堅強的黨性原則、堅定的政治立場,任何時候特別是在大是大非面前,在錯綜復(fù)雜的矛盾和各種干擾面前,始終保持思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
最后,祝大家學習進步,事業(yè)有成,身體健康!祝這期培訓班取得圓滿成功謝謝大家。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十四
同志們:
根據(jù)鎮(zhèn)黨委的安排,2012年度入黨積極分子培訓班今天開班了。首先,我代表鎮(zhèn)黨委向參加學習的全體學員表示熱烈歡迎!這期培訓是由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織的,目的就是通過培訓,使大家對黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、指導(dǎo)思想、任務(wù)、組織原則和紀律、黨員義務(wù)和權(quán)利、黨的歷史等黨的基本知識有所了解,為樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和入黨動機掃清障礙,打好基礎(chǔ)。作為一名黨務(wù)工作者,今天看到有這么多的同志來參加培訓班學習,真是非常高興。這表明在新的歷史時期我們黨仍然具有堅強的凝聚力,也表明黨的`事業(yè)后繼有人。今天對于你們來說,是值得慶賀的日子,因為從現(xiàn)在開始,你們將正式以一名入黨積極分子的身份接受黨的培訓,進一步創(chuàng)造條件向黨組織靠攏,在此表示祝賀!
我鎮(zhèn)黨委下轄32個黨支部,其中:機關(guān)部門支部11個,分別是財貿(mào)總支(下設(shè)財政所支部、供銷社支部、經(jīng)貿(mào)所支部)和教育總支(下設(shè)中學支部和小學支部)、派出所支部、衛(wèi)生院支部、機關(guān)支部、老干支部、個協(xié)支部、工交支部、供銷社支部、農(nóng)村黨支部20個、三里街道社區(qū)支部1個?,F(xiàn)有黨員名,去年共轉(zhuǎn)正黨員名,發(fā)展預(yù)備黨員名。
但是,從目前的現(xiàn)狀來看,存在著基層黨員年齡普遍偏大,文化程度相對偏低,農(nóng)村黨員外出務(wù)工人員增多的問題。這些問題造成我們在選任村級后備干部時,有一定困難,而一些朝氣蓬勃,積極要求上進的年輕人,作為黨的后備力量,思想上還不穩(wěn)定,工作方式、方法上還不成熟,因此,加強對入黨積極分子的培訓和鍛煉,提高入黨積極分子整體素質(zhì),顯得尤為重要。
一、正確認識入黨積極分子培訓的目的與意義。
舉辦培訓班,對入黨積極分子、預(yù)備黨員和要求進步的同志進行較為系統(tǒng)的黨的基本知識教育,這是一種很好的、行之有效的教育方法,對于進一步端正入黨動機,做到真正從思想上入黨,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,將起到很好的促進作用。
第一,對入黨積極分子進行培訓,這是黨章和《發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定,是賦予基層黨委的一項重要工作任務(wù)。黨組織要通過宣傳黨的政治主張和深入細致地思想政治工作,提高黨外群眾對黨的認識,不斷擴大要求入黨的積極分子隊伍。同時,又明確規(guī)定:基層黨委要對發(fā)展對象進行短期集中培訓,沒有經(jīng)過培訓,除個別特殊情況外,不能發(fā)展入黨。
入黨意味著要比群眾多吃虧,爭取入黨就是要為黨和人民的利益不怕吃虧,爭取入黨就是要為黨和人民的利益不怕吃虧;二是入黨意味著比群眾多挑重擔、多做貢獻、多做犧牲,時刻要有扁擔精神,善于擔當、敢于擔當。
第二,加強入黨積極分子隊伍建設(shè),是保證新黨員質(zhì)量的前提。建立數(shù)量較高、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍,是保證發(fā)展新黨員質(zhì)量的前提。()因此,一定要從保持黨的先進性和純潔性的高度,重視入黨積極分子隊伍建設(shè),下功夫?qū)θ朦h積極分子進行培養(yǎng)和教育,切實提高入黨積極分子的素質(zhì),確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。
二、要以認真的態(tài)度對待培訓。
入黨積極分子培訓,每年舉辦一次,時間緊、內(nèi)容多,大家要珍惜機會,認真參加學習培訓。一是要靜下心來認真學習。參加培訓的同志都是各村、各支部的先進青年骨干,既然組織上安排來學習,就要靜下心來學習,做到上課認真聽講,認真思考,認真做好筆記。力求學得多一些,學得深一些,理解得透一些,真正做到學有所思,學有所獲,學有所得。二是要遵守培訓紀律。加強組織紀律性,遵守學習班的各項制度。
同志們,希望大家珍惜這個機會,認真聽講,聯(lián)系實際不斷改造自己的思想,凈化自己的精神境界,努力做一名優(yōu)秀的入黨積極分子,為早日加入黨組織,早日實現(xiàn)自己的理想創(chuàng)造條件,真正通過學習,學有所思、學有所悟、學有所獲。最后,預(yù)祝此次培訓班圓滿成功!祝大家身體健康,工作順利,家庭幸福!
謝謝大家!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十五
大家好!能夠參加今天的開班式,能夠以戰(zhàn)友來稱呼你們,我感到非常激動、非常振奮。因為我深知你們一路過關(guān)斬將的不易,看到大家終于如愿以償?shù)爻蔀橐幻珓?wù)員,即將成為一名真正的人民警察,確實發(fā)自內(nèi)心地為你們感到喜悅和驕傲。在此,我代表縣局黨委和全體民警向你們表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎!你們年輕,有朝氣、有活力,是公安隊伍的新鮮血液,相信你們一定能夠在公安機關(guān)這個大舞臺上盡情地施展才華,也一定能夠在各自的崗位上有一番作為。在大家即將奔赴各自工作崗位之際,提幾點希望,具體來講,希望你們要做到“四個始終保持”:
一是對黨要絕對忠誠。
我們每一名同志都必須時刻牢記自己的使命,不忘公安工作的宗旨,在任何時候、任何情況下,都要保持政治上的清醒與堅定,堅決把黨的事業(yè)和人民的利益置于至高無上的位置,這是檢驗一名人民警察政治上是否成熟、是否合格的根本標準。
二是嚴格遵守紀律。
你們從投身警營的第一天起,就要牢固樹立組織紀律觀念,做到服從命令、聽從指揮,要時刻牢記我們是人民警察,代表的是公安機關(guān),在我們發(fā)表觀點、評論或處理問題時,切不可把自己混同于普通群眾,要通過我們的言行,真切地體現(xiàn)出人民警察的思想境界和優(yōu)良素質(zhì)。
三是具有無私奉獻精神。
在當今社會環(huán)境下,我們并不否認,有的人當一名人民警察,出于一些很現(xiàn)實的考慮,但我想大多數(shù)還是出于對這一職業(yè)的熱愛,并且在從事這項工作之前對其中的辛苦與風險應(yīng)該有明確而清醒的認識。既然我們選擇了這個職業(yè)就應(yīng)該無怨無悔,甘愿在工作中流血、流汗甚至獻出自己寶貴的生命。這既是一種奉獻,也正是我們的光榮所在。
縱觀工作發(fā)展歷程,在每一個不同的歷史時期,都涌現(xiàn)出許多英模和崗位能手,他們之所以能夠成為公安隊伍中的佼佼者,其中一個共同特點,就是對本職工作的熱愛與鉆研。職業(yè)有不同,崗位有分工,我認為只有愛一行才能干好一行,這是事業(yè)成功的客觀規(guī)律,希望大家保持高昂的工作熱情,在實際工作中充分展示自己的素質(zhì)和才干,早日成為公安工作的行家里手。
大家剛剛踏進警營,各方面的基礎(chǔ)、條件和環(huán)境大都類似,
但為什么經(jīng)過一段時間,互相之間就出現(xiàn)了差距,而且是很大的差距呢?有的工作成績突出,經(jīng)常受到表揚;有的不能勝任本崗位工作,其中至關(guān)重要的一點,就在于,每個人在工作中所體現(xiàn)出來的作風決定了我們的前途和發(fā)展。從這個角度,我們可以毫不夸張地說:作風決定成敗。公安工作千頭萬緒,錯綜復(fù)雜,如果心浮氣躁、華而不實、粗心大意、不負責任,不僅難以取得成績,遲早還要出大問題,這方面教訓很多。希望大家從參加公安工作的第一天起,就要注重良好工作作風的養(yǎng)成,這必將使你受益終生。
作為一名人民警察,就要求大家必須保持樂觀良好的心態(tài),不要超越現(xiàn)實地想問題,盲目地去攀比,那樣純屬自尋煩惱,在日常工作、學習和生活中,特別是與同志相處時,要質(zhì)樸、厚道、謙虛、真誠,遵循職業(yè)操守,做到廉潔從警,不要斤斤計較,不要認為自己最聰明、不要搞孤家寡人,更不要搞旁門左道,時間長了,人的品性終究會顯現(xiàn)并被大家所了解,做人要襟懷坦蕩,做事要守中持正,到任何時候都會受到贊賞和歡迎。
今天談的這些,其中不乏我個人的認知和體會,希望你們少走彎路,更好更快地成長進步,最后祝大家工作開心、生活幸福!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十六
同志們:
這次學區(qū)校長培訓活動是經(jīng)局黨委研究決定舉行的。培訓的主要目的是:立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)學區(qū)這個層面,以強化基層教干教師隊伍建設(shè)為主線,緊緊圍繞全面提高教育教學質(zhì)量這個中心,教育、引導(dǎo)基層教干同志進一步認清形勢,明確職責,真抓實干,努力提高管理水平,全力推動我縣教育事業(yè)健康發(fā)展。兩天來,相關(guān)科室的負責同志分別就各自的業(yè)務(wù)工作作了講解,并提出了具體要求,請大家認真學習領(lǐng)會,并在各自的工作中抓好貫徹落實。今天在座的有149名學區(qū)校長60名教學點負責人,涉及到全縣8萬多名小學生,是小學教育的主力軍,這個培訓會議意義重大。在此,我著重講以下四個方面的問題。
一、作為學區(qū)校長,要對教育形勢有一個清醒的認識。
當前,對各位校長的要求可以概括為9個字:識大勢,明大事,強自我?!白R大勢”是就要認清教育發(fā)展的新形勢,這是當好校長的首要條件。只有明國事、曉家事才能會干事、干成事。在座的同志雖然管理的學校大小不一樣,但都是一校之長,學校要向什么方向走,教師要向什么方向努力,首先要看在座的定什么調(diào),說什么話,帶什么頭。古人說:“胸無大局者,不足以謀一域”,如果校長胸中無數(shù),胸無大局,干起事來昏頭昏腦,方向不清,用意不明,“以其昏昏、使人召召”,是絕對不能干好工作的,也是絕對帶不好隊伍、當不好校長的。
什么叫形勢?“形”是已經(jīng)客觀存在的現(xiàn)實;“勢”是客觀現(xiàn)實中蘊藏的未來發(fā)展方向。就是要從新情況、新任務(wù)、新問題中尋找工作的方向。我認為,作為一名小學校長,即使身居鄉(xiāng)村,也要認清三個層面的形勢。
首先,要全面了解當前我國農(nóng)村義務(wù)教育面臨的新形勢。我把它簡單歸結(jié)為四個“新”,是我個人的理解,不一定全面、準確。
一是農(nóng)村義務(wù)教育處在一個新的歷史起點上。黨的報告把教育放到以改善民生為重點的社會建設(shè)之首,強調(diào)優(yōu)先發(fā)展教育,建設(shè)人力資源強國的戰(zhàn)略目標。黨和政府把農(nóng)村義務(wù)教育擺在教育工作“重中之重”的戰(zhàn)略地位,采取一系列重大措施,重新修訂了《義務(wù)教育法》,出臺了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》,建立健全以縣為主的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制,全面免除農(nóng)村義務(wù)教育學雜費,建立農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障新機制,實施“農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育工程”、“標準化學校建設(shè)工程”等等,為農(nóng)村義務(wù)教育健康、快速發(fā)展提供了堅強有力的法律、政策和經(jīng)費保障。正如袁貴仁部長所講,“兩個百年的目標就是實現(xiàn)民族復(fù)興的中國夢,我們的教育夢就是有教無類、因材施教、終身學習、人人成才”。也就是說,教育公平、均衡發(fā)展是今天中國教育的最強音,這就是教育大勢。二是農(nóng)村義務(wù)教育進入了全面提高教育質(zhì)量的新階段。當前,我國教育呈現(xiàn)出新的階段性特征:有學上的問題已經(jīng)基本解決,上好學的問題成為突出矛盾;數(shù)量和規(guī)模的問題已經(jīng)基本解決,質(zhì)量和結(jié)構(gòu)的問題成為主要矛盾。從總體來看,全面提高教育質(zhì)量,全面實施素質(zhì)教育已成為今后各級各類教育,尤其是基礎(chǔ)教育的發(fā)展重點,也是當前教育改革和發(fā)展的中心任務(wù)?!币虼?,今后我們應(yīng)該更要靜下心來抓教學,抓質(zhì)量。三是農(nóng)村義務(wù)教育工作的重點面臨著新轉(zhuǎn)變。我們明顯感受到,義務(wù)教育在發(fā)展內(nèi)涵上,正在從以量的發(fā)展為主要任務(wù),逐步過渡到以質(zhì)的提高為中心上來;在發(fā)展重點上,正從硬件建設(shè)為主,轉(zhuǎn)向軟件建設(shè)為主上來;在工作重心上,正從以關(guān)心和爭取外部政策與投入,逐步過渡到關(guān)注教育教學和內(nèi)部管理上來;在發(fā)展機制上,正從多渠道籌措教育經(jīng)費,逐步過渡到主要依靠公共財政來支撐;在發(fā)展形態(tài)上,正從傳統(tǒng)的精英教育逐步轉(zhuǎn)到轉(zhuǎn)到面向人人的大眾教育上來。也就說,提高教育軟實力是大勢所趨。四是農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展面臨著新挑戰(zhàn)。深入實施素質(zhì)教育的問題、義務(wù)教育均衡發(fā)展的問題、高素質(zhì)教師隊伍建設(shè)的問題、進城農(nóng)民工子女入學和留守兒童的問題,等等,成為義務(wù)教育學校面臨的普遍性問題,需要同志們加以關(guān)注并努力解決。
其次,要深刻認識當前我縣教育面臨的新形勢。我梳理了一下,至少有這樣三個新情況。
一是全縣教育發(fā)展有了新思路。20xx年5月,縣教體局新的領(lǐng)導(dǎo)班子到任后,通過調(diào)研,立足當前,著眼長遠,結(jié)合國家教育方針政策,對蒼山縣教育走什么路、如何走的全局大事進行了一些理性思考,提出了蒼山縣教育事業(yè)未來幾年改革和發(fā)展的工作思路,即堅持一個宗旨“辦人民群眾滿意的教育”,落實三大任務(wù)“突出基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、鞏固提高義務(wù)教育、大力發(fā)展職業(yè)教育和學前教育”,著力抓好“隊伍建設(shè)、規(guī)范管理、整合資源、環(huán)境整治、學校安全、教學質(zhì)量”六項重點工作。最近我們又認真研究了今后教育工作怎么抓,抓什么的問題,適時提出并實施了美麗校園建設(shè)、校長和教師隊伍建設(shè)、教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化、學前教育管理與發(fā)展、優(yōu)化高中教育等重點工作。按照新的工作思路,推動蒼山縣教育上質(zhì)量、上水平、上檔次。這個工作思路能否持續(xù)穩(wěn)定深入地貫徹下去,關(guān)鍵還要靠在座的校長們,要靠大家堅定不移地執(zhí)行和不折不扣地落實。實踐證明,我們提出的工作新思路是符合蒼山縣教育實際的,也是得到廣大教育干部和教師支持的。二是全縣教育工作打開了新局面。三年來,在廣大干部教師的共同努力下,全縣教育工作發(fā)生巨大變化。教育發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。教育系統(tǒng)內(nèi)部通過正學風、治師風、嚴考風、評政風、倡廉風等措施,使教育形象得到根本轉(zhuǎn)變,社會各界對教育工作的滿意度不斷提高。去年在全市行風滿意度評議活動中,縣教體局的隨機抽樣測評滿意度居全縣第二名。教育發(fā)展基礎(chǔ)更加扎實。20xx年縣政府共下達實施了154所學校、幼兒園的校舍危房改造項目,總投資2.2億元。全面啟動了d級危房改造,年度新建校舍22.6萬平方米,消除學校危房25.2萬平方米。投資總額、新建面積均列全市縣區(qū)第1位。投資3459萬元對蒼山二中、蒼山四中、縣職教中心、實驗小學和特教中心等縣直學校進行了改造提升,共新建校舍2.9萬平方米,消除d級危房1.4萬平方米;投資1.4億元開工建設(shè)了泉山實驗學校、幼兒園和縣教育科研中心;投資2490萬元實施了83所農(nóng)村中小學校的校園環(huán)境綜合整治;投資1200萬元完成了46所中小學校體育運動場地的改造,為67所農(nóng)村中小學校配備音體美器材8萬余件;籌措資金1037萬元配備班班通設(shè)備431套,師生用電腦1620臺,建設(shè)校園網(wǎng)17處、多媒體教室6口,加快提升了教育信息化水平;投資214萬元新建、改建3處國家教育考試標準化考點,順利完成了高考工作;投資438萬元實施了農(nóng)村中小學熱水熱飯工程,新建改建83處學區(qū)小學食堂、餐廳;累計落實義務(wù)教育保障經(jīng)費7122.36萬元,全部免除了農(nóng)村義務(wù)教育階段學生的學雜費,惠及全縣17萬中小學生;累計籌集資金201.1萬元,發(fā)放寄宿生生活補助2963人次,辦理生源地信用助學貸款2290份,發(fā)放資金1276.9萬元。教育發(fā)展成效更加顯著。去年,一次性成功創(chuàng)建了向城鎮(zhèn)初級中學、車輞鎮(zhèn)初級中學、礦坑鎮(zhèn)中心小學、下村鄉(xiāng)中心小學、魯城鎮(zhèn)中心小學5所省級規(guī)范化學校和長城鎮(zhèn)中心小學、南橋中學等9所市級規(guī)范化學校,全縣省、市級規(guī)范化學校分別達到12所、35所,農(nóng)村中小學校的辦學條件和管理水平有了明顯提升。突出加強了教研體系建設(shè),不斷完善縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、校三級教研網(wǎng)絡(luò),配備專兼職教研員71人,通過開展分片聯(lián)研、同課異構(gòu)、業(yè)務(wù)水平考試等活動,進一步提升了基層教研管理水平。三是教育發(fā)展存在很多新問題。教師隊伍結(jié)構(gòu)不合理。全縣農(nóng)村小學教師隊伍年齡結(jié)構(gòu)和學科搭配不合理、教師老齡化現(xiàn)象比較嚴重。小學教師中民辦教師轉(zhuǎn)公辦教師人數(shù)占教師總數(shù)的41%,年齡超過50周歲的小學教師占30%;隨著公辦學前教育的發(fā)展,幼教師資非常薄弱,全縣71所公辦幼兒園僅有幼兒教師108人。校舍標準化建設(shè)任務(wù)非常繁重。近年來,縣鄉(xiāng)政府盡管以前所未有的力度加大投入實施校舍安全工程,但全縣校舍標準化建設(shè)的任務(wù)依然非常繁重。截止到今年縣政府下達的危改項目全部完成后,我縣校舍d級危房將全部消除,但不安全c級校舍仍有19.3萬平方米,占全部校舍的18.1%。部分學校前期危改結(jié)束后,雖然消除了危房,但存在校舍面積不足,缺乏必須的功能室和食堂、餐廳等設(shè)施,離省市提出的校舍標準化建設(shè)要求還有較大差距。教育教學質(zhì)量整體水平不高。教育教學質(zhì)量與人民群眾的期望不相適應(yīng),教育質(zhì)量的基礎(chǔ)十分薄弱,與兄弟縣區(qū)的差距較大,特別是高考升學率偏低的問題比較突出,受到人民群眾的普遍關(guān)注。教育不均衡問題較為突出。突出表現(xiàn)在辦學條件和師資配備上,實施了農(nóng)村中小學校安工程項目建設(shè)的學校辦學條件大為改觀,相反沒有實施校安工程的學?;A(chǔ)設(shè)施依然較差;條件好的學校教師的數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)都比較優(yōu)良,平均課時量偏少,甚至出現(xiàn)富余人員。越是條件差的學校教師老齡化、缺編問題嚴重,目前有許多百人左右的學校,五六個教師,且大都是50歲以上接近退休的老教師。另外部分學校配備的電教設(shè)施、圖書、儀器,因校舍緊缺不能正常使用。教育的不均衡,直接導(dǎo)致了擇校熱,部分群眾寧肯接送孩子到離家較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學或到縣城上學,也不愿讓孩子在離家較近的小學就讀,許多條件差、規(guī)模小、力量薄弱的學校生源嚴重減少并且出現(xiàn)了招生難的問題。
總體上說,義務(wù)教育發(fā)展進入了新階段,我縣教育發(fā)展也步入了快車道,是我們集中精力辦教育的黃金時期。形勢可人,形勢更逼人。對此,今天講得比較多一些,主要是與廣大學區(qū)小學校長這樣交流的機會不多,希望通過對教育形勢的簡單梳理,進一步統(tǒng)一思想,形成共識,凝聚力量,推進工作。
二、作為學區(qū)校長,要準確把握學校工作的目標任務(wù)。
我們分析形勢,就是為了找準方向,把握重點,確定奮斗目標。今后,我縣農(nóng)村小學發(fā)展的方向是:建合格學校,創(chuàng)美麗校園,抓隊伍建設(shè),樹工作正氣,扎實提高教育教學質(zhì)量,推進高質(zhì)量高水平普及九年義務(wù)教育。工作中要著重抓好以下幾個方面:。
1.建合格學校。就是在校舍、場地、教師隊伍和內(nèi)部設(shè)施配套等方面都達到國家規(guī)定的標準,努力創(chuàng)建標準化學校。每所學校都“合格”,才能為學生提供均等的受教育條件,才能實現(xiàn)全縣義務(wù)教育高質(zhì)量、高品位均衡發(fā)展的目標,才能有條件追求一校一品、百花齊放、各有千秋的教育特色。
2.創(chuàng)美麗校園。就是要落實好學校規(guī)范化、精細化管理的各項工作要求,以完備的制度、嚴格的執(zhí)行來管人、管事,以規(guī)范的程序、高效的運行來干事、辦事,以精心的態(tài)度、精益求精的精神來做實、做細每一項工作,把學校建設(shè)的更美,充分提高學校的育人水平和育人效益。
3.抓隊伍建設(shè)。要加強教師的職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,不斷增強廣大教師教書育人的責任感和使命感,引導(dǎo)廣大教師熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學生,嚴謹篤學;要把提高教師專業(yè)水平和教學能力作為加強教師隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容,以培養(yǎng)青年教師為重點,鼓勵青年教師勇挑重擔,敢于讓青年教師代班主任和畢業(yè)班的課,讓他們到教學一線去鍛煉,讓他們在壓力和拉力下進步成長、探索創(chuàng)新。作為學校的負責人,要尊重老師、尊重職工,這個尊重包括對老師們?nèi)烁竦淖鹬亍⒐ぷ鞯淖鹬?、家庭的尊重。要胸懷開闊,寬厚待人,時刻想著職工的利益,經(jīng)常聽取職工的意見,了解他們的疾苦,盡心盡力幫助他們解決工作、生活中遇到的問題和困難,努力創(chuàng)造一個和諧融洽、團結(jié)奮進的工作環(huán)境。
4.樹工作正氣。要在學校樹立、倡導(dǎo)以工作實績論英雄的工作風氣,通過樹立工作正氣,進一步激發(fā)廣大教師的工作積極性,形成一種互敬互助,團結(jié)共事,求同存異,共同合作的工作氛圍。
5.扎實提高教育教學質(zhì)量。小學教育是人生的啟蒙教育階段,是基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ)。基礎(chǔ)不牢地動山搖。教育是一個系統(tǒng)工程,要提高全縣教育教學質(zhì)量,就必須把小學、初中、高中教育擰成一股繩,就必須打牢小學教育的基礎(chǔ)。但是,我看到的現(xiàn)象很令人擔憂,有一位中心學校校長說,那個學校很小,只要不出亂子,質(zhì)量好壞都不重要。這種糊涂認識當時很普遍,就是現(xiàn)在仍然有一定市場,老師只管學生安全不管學生學習似乎天經(jīng)地義。請問,國家對義務(wù)教育投入巨額資金目的是什么?老百姓天天接送孩子上學的目的是什么?學校不把抓質(zhì)量作為重點工作、中心工作,就是集體瀆職!各學校校長要把智慧和真情傾注到學校事業(yè)發(fā)展中去,切實完善學校內(nèi)部各項管理制度,向管理要質(zhì)量、要效益;要引導(dǎo)廣大教師牢固樹立“立德樹人”的育人觀,充分發(fā)揮主觀能動性,從每一個階段、每一個環(huán)節(jié)抓起,從每一個細節(jié)關(guān)注學生的成長,通過每一個教職員工的敬業(yè)奉獻和勤奮鉆研,提高教育質(zhì)量,加快培養(yǎng)具備德智體美全面發(fā)展的學生綜合素質(zhì)。
三、作為學區(qū)校長,就要對自己的角色有一個合理的定位。
我們知道,管理者的主要職能是規(guī)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和服務(wù)等。對于小學校長來說,有的職能已經(jīng)弱化,有的還要強化。如何定位我們的角色,我認為還是要從教育發(fā)展的大形勢上來把握,在實施新機制前和“兩基”工作期間,每一位校長曾經(jīng)都是籌錢的校長、收費的校長、忙于事務(wù)的校長、應(yīng)付檢查的校長、跑周邊關(guān)系的校長。現(xiàn)在這些職能已經(jīng)弱化?,F(xiàn)在需要潛下心來抓教學、踏踏實實抓管理、一心一意謀發(fā)展的校長。所以我認為,就我縣而言,小學校長起碼要做好以下六個角色的工作。
首先,校長應(yīng)該是個“領(lǐng)路人”。在辦學理念、教學方法、教學管理等方面,校長要勇當先行者、示范者、發(fā)動者,是一個追求卓越的領(lǐng)路人。好的校長不是孤膽英雄、孤軍奮戰(zhàn),而是善于團結(jié)全體教師共同奮斗、共同成長的領(lǐng)軍人。他應(yīng)該了解大趨勢、大方向,凡事能站得高,看得遠,想得深,抓得準。這樣,我們即使是身處深山老林,也能把握時代的脈搏,走在教育改革發(fā)展的前沿。一要在更新教育觀念上搞好示范引領(lǐng)。素質(zhì)教育,觀念先行。各學校要通過“職工會議、理論學習”等多種形式、多種渠道,不斷提高廣大教師的理論水平,教育、引導(dǎo)廣大教師廣泛汲取現(xiàn)代教育理念,更新教育觀念,增強創(chuàng)新意識和能力,為全面推進素質(zhì)教育打下堅實的思想基礎(chǔ)。二要在師資隊伍建設(shè)上搞好示范引領(lǐng)。各學校要以培養(yǎng)名師、骨干教師和青年優(yōu)秀教師為抓手,培養(yǎng)、造就一批以中青年教師為主體的骨干教師隊伍,切實抓好教師隊伍建設(shè),為全面推進學校整體工作上臺階提供堅強的人才保障。三在課堂教學改革上搞好示范引領(lǐng)。近年來,我縣在深化課堂教學改革方面做了一些有益的探索和嘗試,各學校要繼續(xù)沉到課堂教學的最底層去,組織廣大教師認真研究教材、教法,上好示范課、公開課、觀摩課,繼續(xù)深化課堂教學改革,切實提高課堂教學效益。四在辦學特色上搞好示范引領(lǐng)。各學校要以創(chuàng)建省市級規(guī)范化學校為契機,堅持以人為本,注重知識教育與能力培養(yǎng)相結(jié)合,全面發(fā)展與個性發(fā)展相結(jié)合,全面提高與特色創(chuàng)建相結(jié)合,積極推進特色辦學。開展規(guī)范化學校創(chuàng)建工作是全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量、全面提升學校管理水平的手段,是加快我縣中小學基本建設(shè)步伐、跳出全市教育“落后圈”的重要內(nèi)容。規(guī)范化學校的創(chuàng)建過程就是廣大教干凝聚人心、推動學校發(fā)展的過程,就是各學校創(chuàng)建特色、提升學校品位的過程。校長要按照“教育思想現(xiàn)代化、辦學條件標準化、學校管理規(guī)范化、課堂教學優(yōu)質(zhì)化、學生素質(zhì)優(yōu)良化”的總體要求,積極引導(dǎo)學校教師創(chuàng)新教育思想和教育觀念,不斷提高管理水平,全面提高教育教學質(zhì)量。
其次,校長應(yīng)該是個“好老師”。校長首先是一個合格出色的好教師、學科帶頭人。我們處于教育教學改革的大潮中,作為校長僅僅適應(yīng)形勢是不夠的,必須做到與時俱進,而且要勇于站在改革的前沿。我認為校長至少要代好一門課程,精通一門課程,從內(nèi)容到教法都要深入鉆研,力求成為行家里手,有能力做學科帶頭人。今后,這要作為一項硬性規(guī)定,不代課、代不好課的學區(qū)小學校長要考慮讓他先下課。
其三,校長應(yīng)該是個“指揮員”。一個稱職的指揮員不光要指揮別人干,而且關(guān)鍵時刻自己還能以身作則帶頭干。校長首先要會安排,既要知人善任,又不能越俎代庖,對各項工作既做到各有側(cè)重,又能全面了解,校級干部分工不分家,互相溝通,互相協(xié)調(diào)。校長還要自己帶頭干,到教師中去,到學生中去,到課堂中去。真正做到問題在一線解決,形象在一線樹立,成績在一線體現(xiàn)。唯有深入教學第一線,才能真真切切、實實在在地掌握教學的最新動態(tài),取得教育的發(fā)言權(quán)、指揮權(quán)。
其四,校長應(yīng)該是個“守門員”。校長要有清醒的頭腦,堅決按教育政策法規(guī)辦事,令行禁止,知道什么是高壓線不能碰,并把好關(guān),守好門。一是絕不允許違犯局里制定的“十個嚴禁”;二是絕不允許以各種名義統(tǒng)一征訂教輔材料、課外讀物、報刊等;三是絕不允許歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生;四是絕不允許用新機制經(jīng)費發(fā)放教師津補貼和償還學校債務(wù);五是絕不容許“一邊免費,一邊亂收費”;六是絕不允許將貧困生生活費補助資金用于非貧困生。這六條高壓線,校長一定要牢記,絕對碰不得,否則,必將受到黨紀、政紀的處分。這方面,我們有深刻的教訓(蘭陵劉村小學、南橋呂家小學、仲村**小學)。
其五,校長應(yīng)該是個“協(xié)調(diào)員”。善于協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系,能調(diào)動一切可以調(diào)動的力量促進學校發(fā)展是一個好校長必須具備的素質(zhì)。一要正確處理好與上級部門的關(guān)系。就學校而言,必須堅決執(zhí)行國家的教育方針、政策、法令,絕對服從上級部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理,對上級分配的任務(wù)要按質(zhì)按量去完成;對上級發(fā)布的指示、制定的紀律要認真的執(zhí)行;學校的重大決策要主動請示匯報且隨時接受檢查與監(jiān)督。二要協(xié)調(diào)好與副職及中層干部的關(guān)系。學校工作要充分體現(xiàn)校長的主觀意識,但決不是校長一人說了算,而是充分發(fā)揚民主,調(diào)動副校長和其他干部的積極性。校長對內(nèi)負責全校行政工作,對外代表學校,副校長及其他成員是校長的助手,校長應(yīng)該給予信任放權(quán),使他們盡心盡意的勁往一處使,智往一處謀,充分體現(xiàn)其凝聚力和戰(zhàn)斗力,切記“互相補臺,好戲連臺;互相拆臺,一齊垮臺”。三要協(xié)調(diào)好與周圍部門、社區(qū)之間的關(guān)系。校長在學校里不僅處在指揮的中心位置,實際上也是處在人際關(guān)系的中心位置,學校運行過程也就是一個人際關(guān)系的協(xié)調(diào)過程。左右與同事的關(guān)系,包括協(xié)作單位之間、家長、社區(qū)之間等等,這些眾多關(guān)系如果校長協(xié)調(diào)不好,什么事都可能干不成或干不好。這些關(guān)系都需要校長有信心,有能力去協(xié)調(diào)好。四要善于處理好與其他學校的關(guān)系。學校之間的正確關(guān)系應(yīng)該是既做對手,又做朋友。對于差的學校,優(yōu)秀學校應(yīng)該有責任有義務(wù)去幫助它,改造它,提升其辦學水平,走共同發(fā)展的道路。
四、內(nèi)外兼修,做一名合格的學區(qū)校長。
要做一名好校長,就要立足崗位,內(nèi)外兼修,與時俱進。概括起來,主要包括以下八個方面。
(一)加強學習,與時俱進。
當今時代日新月異,知識更新不斷加快,新情況新問題層出不窮,僅僅依靠經(jīng)驗已經(jīng)不能適應(yīng)新的形勢。面對新形勢新任務(wù),大家必須牢固樹立終身學習的思想,進一步強化“越忙越要學”的觀念,變“要我學”為“我要學”、“沒時間學”為“擠時間學”,不斷更新知識,增長才干,提高威望。要認真學習政治理論知識、教育政策法規(guī)、教育教學前沿知識、教學管理知識等,加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)?!爸蛔愣髮W”。在座的校長要認識到,由于年齡結(jié)構(gòu)偏大,知識層次參差不齊,外出考察學習機會少等因素,我們一部分校長整體素質(zhì)亟需進一步提高。主要存在“三個不適應(yīng)”和“四個不強”的問題:一部分校長思想觀念不能適應(yīng)新階段教育發(fā)展的要求,業(yè)務(wù)水平不能適應(yīng)新課改要求,管理能力不能適應(yīng)素質(zhì)教育要求;少數(shù)校長學習意識不強、責任意識不強、開拓精神不強、奉獻精神不強。這些問都有具體的例子,我不想展開講。古人說“知恥而后勇”,我希望大家能夠通過這次培訓,回去后繼續(xù)堅持學習,不斷在工作實踐中切實提高自己各方面的素質(zhì)和能力。
(二)強化責任,甘于奉獻。
一位好校長,就是一所好學校。一位不負責任的校長,毀掉的則是一所學校,延誤的是一個地區(qū)一代人、甚至是幾代人終身可持續(xù)發(fā)展的大計??梢娦iL的責任如此重大。作為一名校長要增強自己的責任意識,要深知自己肩負擔子的責任如此重大,既然我們終身選擇了從事教育這個職業(yè),而且選擇的是學校管理者,不論工作環(huán)境好壞,待遇高低,我們應(yīng)該有一個做人最起碼的責任心——不能誤人子弟!要明確自己對辦學方向的把握、學校的管理、師生的教育、隊伍的建設(shè)、辦學條件的創(chuàng)造等等承擔著非同小可的責任。這些責任如果細分的話,有直接和間接的、有表層的和深層的。當校長的一定要強化自己的責任意識,要明確有責任心、有緊迫感、有危機感是當好一個校長的前提條件。
(三)以身作則,率先垂范。
校長是學校的靈魂,一個校長要管理好一所學校,示范作用不可缺少。作為一名合格的校長,不論其年齡如何,理應(yīng)是學生的師長,教師的益友。這就對校長在教育、教學、學校工作、生活等各個方面,提出了更高的要求。從教育人,從培養(yǎng)學生成為社會主義事業(yè)接班人的要求來講,校長應(yīng)是學生學習和敬仰的楷模。正直坦蕩,公道廉潔,是校校長的起碼要求。其身正,不令則行;其身不正,雖令不行。搞一次特殊,就失一份威信;破一次規(guī)矩,就留一個污點;謀一次私利,就失一片民心。首先,要處理好做人、做事與做官的關(guān)系。做人是一輩子的大事,是第一位的。做人,要堂堂正正,要有追求,有骨氣,堂堂正正,光明磊落,智慧而不自傲,簡約而不簡單,平易而不低俗,謙虛而不卑微,理性而不冷酷,儒雅而不懦弱,穩(wěn)重而不死板,專注而不拘泥;做事是貫穿人生的內(nèi)容,是實現(xiàn)人生價值的途徑和手段,有意義的人生必定是有作為的人生。做事,是貫穿人生的內(nèi)容,要踏踏實實,撲下身子,勤干、實干、巧干。做官是領(lǐng)導(dǎo)干部一生中重要的階段,或短或長,但是要清清白白做官,要保持清醒頭腦,做到清正廉潔、公道公正。其次,校長要有責任感。工作中要有對學校的責任感,對師生要有責任心,要注重教育細節(jié)、帶頭履行作為一位教師需要對學校承擔的責任,公正無私、寧靜淡泊,用獨特的人格魅力去感召和帶動教師,踐行教育理想,努力成為教育家。三要有積極健康的心態(tài)。校長自己要熱愛自己從事的教育工作,要擁有用積極向上的工作態(tài)度,擁有健康的心態(tài),然后才感染、影響和引導(dǎo)我們的教師去熱愛教育工作,從而在全校上下形成良好的工作風尚和氛圍。關(guān)于心態(tài)問題,上次我在教干會上曾專題講過。這里我再重復(fù)講講。健康的心態(tài)我理解就是“名利上要有滿足感、能力上要有危機感、事業(yè)上要有責任感”。人們常說“只要心不累人就不累”。具體講,一個人要時刻具有以下幾個方面的心態(tài):一是感恩的心態(tài)。要感恩黨的培養(yǎng)、父母的養(yǎng)育、同志們的幫助。二是知足的心態(tài)。人生幸福是他認為擁有很多,人生不幸福是他還想擁有很多,幸福指數(shù)=擁有和收獲/內(nèi)心欲望。所謂知足,一要自己對自己滿意,能夠在每一個平凡崗位上把工作做的不平凡,盡心盡力;二要客觀看待現(xiàn)實,特別是對待組織安排。三是無愧的心態(tài)。問心無愧就是一種敬業(yè)精神,包括對朋友、同事、家人、事業(yè)。四是積極的心態(tài)。對待事業(yè)或面對困難,主動應(yīng)對還是被動應(yīng)付,結(jié)果不一樣。積極的心態(tài)首先要積極思維,其次要知難而上。
(四)求真務(wù)實,攻堅克難。
作為校長既要想干事,還要會干事、干成事;想干事是一種態(tài)度,會干事、能干成事則是一種本領(lǐng)。因此,同志們要進一步提高真抓實干、克服困難的能力。一方面,對待局黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署和學校的發(fā)展要務(wù),要真抓實干,專務(wù)實效,不搞虛情假意,不走形式過場,不尚空談。另一方面,要提高克服困難的能力。學校要發(fā)展,就會有各種各樣的困難,這是客觀規(guī)律,遇到困難不能只是“等、靠、要”,等”只會喪失難得的發(fā)展機遇,“靠”只會助長懶惰思想,“要”只能解決暫時問題,不能長久。辦法總比困難多,在困難面前,我們要認真征求班子成員和廣大教干教師的意見,集思廣益,增強克服各種困難的能力,以不達目的決不罷休的勁頭和毅力,真抓實干,一干到底,干出成效。
(五)作風優(yōu)良,真抓實干。
首先,要樹立真抓實干、雷厲風行的工作作風。關(guān)于真抓實干的問題,在前面也幾次講過,所謂真抓實干,就要抓住“緊、嚴、細、實”四個字來做文章?!熬o”就是時間要抓緊,落實要趕緊,做到環(huán)環(huán)相扣、層層推進;“嚴”就是訂制度、抓管理、抓隊伍、抓落實都要高標準、嚴要求;“細”就是要注重工作細節(jié),有嚴謹、細致的工作作風;“實”就是要說實話,出實招,辦實事,求實效。所謂雷厲風行,就是工作中要做到令行禁止,優(yōu)質(zhì)高效,爭時間、搶速度,說了算,定了干。在這點上,我理解為一句話,即“好作風是實干出來的”。干不干事是作風好壞的分水嶺。如果一個干部說的很好,要規(guī)劃有規(guī)劃,要措施有措施,就是沒有成效、沒有變化,那么干部作風就不會好。其次,要注重培養(yǎng)良好的生活作風。生活作風上的問題,大都是發(fā)生在八小時之外,如何約束八小時以外的活動,是培養(yǎng)良好生活作風的關(guān)鍵。有些同志在工作時間還能夠嚴格要求自己,可是在八小時之外,在脫離了同事的視線,失去監(jiān)督之后,就放松了對自己的要求,就不檢點自己的行為,忘記了一個教師、一個校長應(yīng)有的操守。在這點上,同志們一要自覺加強思想道德修養(yǎng)。自覺遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,堅決抵制腐朽沒落思想和不健康生活方式的侵蝕。二要培養(yǎng)積極健康的生活情趣。要保持高尚的精神,遠離燈紅酒綠、聲色犬馬,不斷地改造主觀世界,提升自己的精神境界。三要慎交朋友、交好朋友。要管住自己的社交圈,管好自己的八小時以外,面對復(fù)雜的人情世故要時刻保持清醒的頭腦,提高警惕,不要誤入歧途。再次,好作風要有嚴格的紀律來保障。不講紀律,不能令行禁止,一盤散沙,自然就談不到好作風。也就是說,正氣不立,正義和公平缺失,必然會導(dǎo)致干群心不齊氣不順,即正作風必須正風氣。
(六)以人為本,寬嚴有度。
學校是教育人,培養(yǎng)人的搖籃,其宗旨是提高人的素質(zhì)。而一所學校辦學水平的高低,關(guān)鍵是教師。因此管理和激勵教師,使得每一位教師人盡其才、才盡其用,是我們當校長要思考的首要問題。當校長的,要打破常規(guī),積極探索,努力創(chuàng)新隊伍建設(shè),想方設(shè)法為學校注入生命的活力。首先要重視學校領(lǐng)導(dǎo)班子的隊伍建設(shè)。因為學校領(lǐng)導(dǎo)班子是學校管理的核心力量,為了減少內(nèi)耗,協(xié)調(diào)平衡,凝聚力量,發(fā)揮1+12巨大整體功效,作為核心人物的“班長”,在加強班子隊伍建設(shè)中,要堅持認同性、平等性、和諧性、相容性、互補性等五個基本原則,可通過領(lǐng)導(dǎo)班子政治學習,各類會議,談心交流,媒介傳遞,娛樂活動等基本途徑,采取自我修養(yǎng),情感溝通,角色心理、位置轉(zhuǎn)換等方法來加強班子隊伍建設(shè)。班子成員之間,不論年齡大小,資歷深淺,職務(wù)高低,要一律強調(diào)責、權(quán)、名、利分明與平等。不管大事、小事,公事、私事,多加交流,事事處處予以關(guān)心,始終要形成一種互敬互助,團結(jié)共事,求同存異,共同合作的工作氛圍。其二是要關(guān)注生命,以教師為本。一所學校辦得好壞的關(guān)鍵是要依靠教師。因為教師他們有思想、有感情、有獨立的人格,有各種需求,每位教師都渴望自身價值的實現(xiàn)。當校長的必須要確立以教師為本的觀念,要想千方,設(shè)百計,讓教師安教、思教、樂教。在具體的工作中,當校長的,首先要做到“目中有教師”。尊重教師。尊重教師的人格,尊重教師的工作,尊重教師的合理要求,做教師的知心朋友。充分信任教師,放手讓教師創(chuàng)造性地勞動。始終要用一種積極的態(tài)度去評判教師,多看教師的長處,寬容、寬納教師的缺點、失誤,不要帶一種挑剔的眼光面對教師。再就是要關(guān)心教職工,關(guān)心教職工的成長,積極為他們的成長創(chuàng)造條件。關(guān)心教師的疾苦,任何時候,教師本人有什么要求,有什么思想包袱,教職工家庭有什么困難,都要了解、分析、掌握,積極、主動地為他們排憂解難,讓他們安心思教??傊?,校長要想方設(shè)法使學校形成一種尊重、理解、溝通、信任、關(guān)心、幫助的人文精神,教師之間要形成團結(jié)、合作的群體關(guān)系,要讓每一位教師都在充滿人情味的學校文化中,懷著快樂的心情為學校而工作。
(七)科學管理,開拓創(chuàng)新。
學校管理是指管理人員運用科學原理和方法,遵照國家的教育方針、政策,合理組織人力,有效使用各種資源,為實現(xiàn)學校教育目標而進行的一系列活動過程。它關(guān)系到人的發(fā)展,學校的興衰。管理是否科學顯得尤為重要。我認為,作為一名校長,要管理好自己的學校,且體現(xiàn)管理的科學性,必須要明確如下四點:首先要明確管理的目的。管理的目的,即是實現(xiàn)辦學目標,也就是辦學條件要不斷完善,師生素質(zhì)要不斷加強,教學質(zhì)量要不斷上升,教師待遇要不斷改善,辦學品位要不斷提高。其次要明確管理的范圍。學校管理千頭萬緒,有表層次的管理,也有深層次的管理。作為當校長的要明確管理的范圍,理清管理的頭緒,分清管理的主次、輕重,只有這樣,當校長才不致于被繁瑣的學校事務(wù)繞得昏頭轉(zhuǎn)向,才能總攬大局,從容指揮;才能有效組合、利用學校人、財、物、時間、空間、信息等因素去開展一切活動。再次要明確管理原則。當校長不光要懂政策、懂法律,更重要的是要依法、依規(guī)去管理自己的學校。要全面貫徹黨的教育方針,規(guī)范辦學行為,規(guī)范招和行為,按部頒標準開課,不亂辦班,不隨意增減課時,不濫編印教輔資料,不亂收費,嚴禁教師體罰學生,積極維護師生的合法權(quán)益。一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生。學校一切行為都要有利于師生終身可持續(xù)發(fā)展,這是管理好一所學校的原則。第四要明確管理的核心。校管理的核心是人的管理。如何管理好人,是一門較深的學問,而對辦學條件差、師資素質(zhì)差、教師待遇低的農(nóng)村小學,如何對師生員工進行有效的管理,以實現(xiàn)培養(yǎng)具有主體精神的全面發(fā)展的人的教育目的,同樣是擺在我們農(nóng)村中小學校長面前的一道難題。在這方面,要講究激勵教師的技巧。首先是要定其心。影響學校教學質(zhì)量的關(guān)鍵因素是教師工作是否有主動性,所以校長管理學校首先要考慮的是穩(wěn)定教師??赏ㄟ^學習、典型事跡感染來提高教師的思想認識,培養(yǎng)其投身農(nóng)村教育的奉獻精神;對教師要廣施情感,不容忽視情感管理的效應(yīng);想方設(shè)法創(chuàng)建和諧的校園人際環(huán)境,讓教師安心思教。其二是增其智。要老師為學生倒一碗水,老師自身必須要有一桶水。因此,當校長的必須加強師德、師能、師風建設(shè),培養(yǎng)出一批思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、奉獻精神強的師資隊伍。其三是用其能。穩(wěn)定人心,培養(yǎng)才能的目的是用其能,這就要求當校長的要有識人之智和用人之能。要量才用人,做到用人之長,人盡其才;要合理搭配,優(yōu)化結(jié)構(gòu),長短互補,形成整體,以發(fā)揮整體功能。其四是引其進。人心穩(wěn)定,并且作了最合理的安排,并不意味著管理人工作的結(jié)束,還必須根據(jù)組織的要求和教師本人的需要采取激勵措施,調(diào)動教師的積極性。要廣泛利用激勵機制,來充分調(diào)度各自創(chuàng)造性工作的熱情。注重情感激勵,促進領(lǐng)導(dǎo)、教師感情的溝通,產(chǎn)生強大的凝聚力。
(八)廉潔自律,守住底線。
作為校長,只有樹立了較高的威信,才能提升教育人的說服力、團結(jié)人的凝聚力和工作中的號召力,從而順利地履行校長的職責。那么威信從何而來,“公生明,廉生威,”在現(xiàn)今人民群眾對貪官和腐敗現(xiàn)象深惡痛絕的情況下,領(lǐng)導(dǎo)干部是否廉潔,客觀上已成為有無威信和威信高低的分水嶺與試金石。我們想要在廣大師生中樹立威信,就必須加強個人修養(yǎng),守住做人的底線、道德的底線和法律的底線,自覺加強廉政建設(shè),坐得端、站得直、行得正,保持清正廉潔,做到兩袖清風。
這里特別強調(diào),一個單位、一個集體財務(wù)工作是人們最敏感的話題,因為它直接影響到領(lǐng)導(dǎo)干部形象的好壞,直接關(guān)系到一個單位生存的興衰,直接涉及到每一位教職工待遇的高低。尤其是經(jīng)費緊缺、教師待遇差的農(nóng)村中小學,校長是否廉潔,更是教職工最關(guān)注的話題。校長應(yīng)把“廉潔自律”定為約束自己的紀律。在學校財務(wù)管理工作上,要注重規(guī)范管理制度,嚴格財經(jīng)手續(xù),加大監(jiān)控力度,實行民主理財,增強透明度。大型開支必須由校長辦公會集體研究決定,交教代會討論通過。所有收入必須集中到學校財務(wù)帳上,杜絕私設(shè)小金庫及亂開支現(xiàn)象發(fā)生。學校要安排教師代表定期調(diào)查亂收、亂支行為,凡是涉及與錢打交道的,一定要定期結(jié)算、定期公布。在財務(wù)支出上,一定要有計劃、有安排,原則上做到三個確保:一是確保教學開支;二是確保公用經(jīng)費的開支;三是確保教職工的工資及福利待遇有所提高。校長始終要讓有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的效益。
同志們,教育是事業(yè),需要校長用高尚的道德來支撐;教育是藝術(shù),需要校長用綜合素質(zhì)做積淀;教育是未來,需要校長真誠無私的奉獻。希望大家要以這次培訓會議為契機,進一步增強事業(yè)心和責任感,切實轉(zhuǎn)變作風,撲倒身子,真抓實干,以奮發(fā)有為的姿態(tài)嚴格要求自己,靠更加扎實的工作,為教育事業(yè)發(fā)展作出積極的貢獻,努力實現(xiàn)鄉(xiāng)村教育的新突破!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
根據(jù)公務(wù)員法和干部教育培訓工作的要求,今天,我們在這里舉辦新錄用公務(wù)員初任培訓班,在此,我代表區(qū)委組織部,對大家的到來表示誠摯地歡迎。下面,我就如何做一名合格的公務(wù)員和辦好這期培訓班,講三點意見:
一、提高站位、高度重視,增強參加初任培訓的責任感。
公務(wù)員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應(yīng)當在試用期內(nèi)進行初任培訓。新錄用公務(wù)員參加初任培訓,既是國家公務(wù)員法的要求,也是公務(wù)員法賦予大家的權(quán)利和義務(wù)。本次培訓具有以下三個方面的重要意義:
一是貫徹實施公務(wù)員法的需要。這次初任培訓班是在新修訂公務(wù)員法正式實施后,我區(qū)組織的第一次初任培訓,有其特殊的歷史背景。因此,認真做好這次培訓工作,是依法行政的體現(xiàn),對于提高全市公務(wù)員隊伍管理的法制化、科學化水平,建設(shè)一支高素質(zhì)公務(wù)員隊伍,都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉(zhuǎn)變的需要。你們從學?;蚱笫聵I(yè)單位考進公務(wù)員隊伍,面對的是一個嶄新的環(huán)境,有三個轉(zhuǎn)變是你們必須面對的身份轉(zhuǎn)變、環(huán)境轉(zhuǎn)變、任務(wù)轉(zhuǎn)變。這三個轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)得快不快,轉(zhuǎn)得好不好,對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,在最短的時間里,最大程度地適應(yīng)社會、適應(yīng)工作崗位。
三是提高機關(guān)工作能力的需要。如何盡快提高機關(guān)工作能力,是擺在我們在座每一位新公務(wù)面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程,都是針對新任公務(wù)員安排的。通過這次培訓,使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識,切實增強大家適應(yīng)新形勢下工作需要的能力素質(zhì)。
二、勤于學習,勇于實踐,爭做一名合格的公務(wù)員。
年輕公務(wù)員要健康成長,組織的培養(yǎng)是重要的外部因素,關(guān)鍵還要靠內(nèi)因,靠自身的努力,充分發(fā)揮主觀能動性,時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。******強調(diào),在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統(tǒng)學,及時跟進學,深入思考學,聯(lián)系實際學。作為新錄用公務(wù)員,你們具有較高的學歷,并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠,還必須經(jīng)過持續(xù)的學習充電,不斷提升素質(zhì)能力,才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式,培訓的目的是要提高素質(zhì)。但要從根本上解決素質(zhì)問題,還需要大家平時自覺加強學習。因此,大家必須樹立終生學習的意識,把學習當作人生的第一需要,當作日常生活的重要組成部分,當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)的現(xiàn)實需要,堅持學中干、干中學,確保學有所獲,學有所得。
二要踏實肯干。大家剛剛加入公務(wù)員隊伍,熱情高漲,志向遠大,很想干一番大事業(yè),創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn),我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話,送送文件等,再加上辦公環(huán)境比較簡陋,工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差,對自己的選擇產(chǎn)生懷疑,甚至心灰意冷,覺得自己大材小用,才智得不到發(fā)揮。其實,復(fù)雜的社會環(huán)境,艱苦的工作和生活條件,是磨練意志、積累經(jīng)驗、增長才干的理想場所。因此,我們必須保持一個平和的心態(tài),要有腳踏實地、埋頭苦干的務(wù)實作風,真正踏下心來安心學習,多思考問題,從小事做起,從基礎(chǔ)工作做起,腳踏實地,專心做事,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。
三要正直誠信。誠信是人的內(nèi)在品質(zhì)的外部表現(xiàn)。一個人如果為人誠實,堅守信用,就讓人覺得可靠,處處受人尊敬。作為國家公務(wù)人員,大家在今。
當前隱藏內(nèi)容免費查看后的工作中要要時刻保持高度的政治覺悟、堅強的黨性原則、堅定的政治立場,任何時候特別是在大是大非面前,在錯綜復(fù)雜的矛盾和各種干擾面前,始終保持思想上、政治上、行動上與黨***保持高度一致;任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定,做到政治上合格、思想上過硬,讓黨放心,讓組織信任,讓人民滿意。
四要團結(jié)合作。注重團結(jié)、善于合作,是做好機關(guān)工作的基本功。日常工作、生活中,大家一定要注意建立和諧友善的干群關(guān)系、同事關(guān)系、工作關(guān)系,努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務(wù)員,要虛心向同事學習,熱情為同事服務(wù),增強容人、容言、容事的氣量,大事講原則,小事講風格,以團結(jié)促工作,以工作促團結(jié)。
三、端正學風,從嚴要求,圓滿完成培訓期間各項任務(wù)。
本期的公務(wù)員初任培訓,將重點組織大家學習政治理論、公務(wù)員政策、機關(guān)工作方法等,時間比較短,但內(nèi)容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里,我就培訓工作向大家提三點要求:
一要集中精力,提高能力素質(zhì)。本次培訓班為大家授課的,不僅有黨校的骨干教師,而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)。學習要取得效果,除了老師認真施教外,還需要參訓人員靜下心來,集中精力,認真聽課。大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關(guān)心、培養(yǎng)和愛護,自覺加強學習,全身心投入到學習之中,實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度,培養(yǎng)良好學風。大家到這里學習,不僅要學習知識,而且要開展黨性鍛煉,這是年輕公務(wù)員成長的必修課。大家要嚴格要求自己,樹立良好的學風,為日后成長成才打下良好的基礎(chǔ)。這次培訓班時間雖然比較短,對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時,大家來自不同區(qū)縣,彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會,要加強溝通和交流,做到相互認識、增進彼此之間的感情,努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀,自覺服從管理。沒有規(guī)矩就不成方圓。本次培訓實行學習情況反饋和培訓結(jié)業(yè)考試制度,學習結(jié)束后,每位學員的考勤情況和考核成績都要反饋給所在單位。希望每位同志都要自覺遵守各項學習制度,加強組織紀律觀念,自覺服從培訓安排,嚴守培訓紀律,展現(xiàn)出公務(wù)員良好的精神風貌,圓滿完成培訓任務(wù)。
最后,祝大家學習進步,事業(yè)有成,身體健康!祝這期培訓班取得圓滿成功謝謝大家。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十八
今天是春節(jié)長假后上班的第一天,按照教育局的安排,今天中午共有小學校長、中小學英語、體育、音樂、美術(shù)等七個培訓班同時開始培訓,上班的第一天把全市小學校長、教師集中起來進行培訓,我認為很有必要。局黨組全體成員都來參加全市小學校長培訓班開班儀式,首先,向全市小學校長致以新春的祝福!并通過你們向全體教師致以誠摯的問候!在培訓班開班之際,我講幾個理念問題。
第一,為什么要召開小學校長培訓班?以前我多次強調(diào),小學要強基礎(chǔ)。小學階段是人生的起點,開好頭,起好步很關(guān)鍵。有些人說小學校長不重要,我認為小學校長非常重要,我們把小學辦好了,對改變一個人的生命軌跡,改變一個家庭的命運,改變一個社會的形態(tài),都具有非常重要的意義。人生的意義在于改變社會,改變世界,人的幸福指數(shù)是啥?人的終極幸福是精神滿足。教育工作不是簡單的重復(fù)性勞動,我們是塑造人,塑造人類靈魂的工程師,對我們的回報是精神需求、精神滿足。如果經(jīng)過培訓和大家的努力,把小學辦好了,我們的學校教育教學理念新,教學服務(wù)水平高,教育教學成績好,培養(yǎng)一大批對社會有用的各方面的人才,桃李滿天下,為改變我這個小環(huán)境做出了貢獻,改變了人生的軌跡,改變社會的形態(tài),我們的工作就有意義,有價值。所以說,校長們的工作非常有意義。
第二,講一下教育形勢和我們的工作。近年來,黨和國家把教育工作擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,把教育作為一個關(guān)注民生,改善民生,促進社會公平,促進經(jīng)濟發(fā)展的大事來抓,每年在教育上的投入是所有行業(yè)中投入最多的。如全面實行兩免一補、進一步提高生均公用經(jīng)費標準、建立中小學校舍維修改造機制、更新課桌凳、焦作市設(shè)立1000萬教育質(zhì)量獎等??梢哉f教育工作從來沒有像現(xiàn)在這么普及,從來沒有像現(xiàn)在這樣得到中央、省、市各級政府的重視,從來沒有像現(xiàn)在這樣受到社會各界的關(guān)注。從這個意義講,教育工作責任重大。
所以我市在全國率先取消了小學家庭作業(yè),一方面是我們有這個信心,另一方面也是逼迫校長、教師去抓課堂,提高課堂效率;校長眼中沒有副課。有些小學生為什么輟學?因為學生厭學,不愿意學習。小學是啟蒙教育,興趣是學生最好的老師,我們要培養(yǎng)學生的學習興趣,讓學生喜歡音樂的學音樂,喜歡美術(shù)的學美術(shù),學生有興趣了就學起來了,基礎(chǔ)課程也會跟著學起來。作為小學校長應(yīng)該讓小學生全面發(fā)展,校長眼中不能有副課,要按照教學大綱規(guī)定的課時,規(guī)定的內(nèi)容,讓學生全面掌握,這就是素質(zhì)教育。
第四,怎樣當好校長?一是要營造環(huán)境。當好校長的第一個任務(wù)就是要努力把學校營造成為教師、學生工作、學習、生活、發(fā)展的樂園。鄧小平說發(fā)展才是硬道理,當今社會是知識爆炸的時代,研究生三年不學習也要落后,校長要營造一個能讓師生安心工作、便于學習、勤于研究、利于發(fā)展,能夠放松的環(huán)境和小氣候,讓教師喜歡去學校,到學校不想回家,一心撲在工作上,讓學生在學校能感到快樂,到學校流連忘返。學校的產(chǎn)品是教學服務(wù),把教師們整體水平提高了,教學服務(wù)的水平提高了,學校的教學水平就提高了。所以,校長要善于把學校營造成一個很好的服務(wù)場所,哪一個家長不想讓自己的孩子在環(huán)境幽雅的校園中學習生活?下步,各學校要進一步改善辦學條件,綠化、美化學校,把學校逐步建設(shè)成最堅固、最安全、最舒適、環(huán)境最優(yōu)美的場所。校長要營造一個好的環(huán)境,凝聚人心,調(diào)動師生工作、學習的積極性,全面提高教育教學質(zhì)量;二是要抓課堂。教學的主戰(zhàn)場是課堂。蔡林森校長11月份聽了26天課,每天7節(jié),一天也不少,一個月內(nèi)把所有教師的課全部聽了一遍,對每一個教師的優(yōu)缺點一清二楚。而我們還有相當一部分校長,許多教師的課還沒有聽過,甚至有個別教師的名字都叫不上來,工作怎么稱職?聽課是校長的法寶,如果校長能堅持聽課,聽每一位教師的課,發(fā)現(xiàn)問題及時指出來,你在教師中就有威信了。同時,校長聽課,教師就會緊張起來了,就會認真?zhèn)湔n、認真講課,課堂教學效果就好。只要校長抓好聽課、評課,抓好校本教研,教師的水平和課堂教學水平自然就提高了,學校就會更加和諧,更加團結(jié);三是校長要住校。一個好校長就是一所好學校,校長是學校的靈魂,校長不住校,經(jīng)常不在學校,學校就相當于只有軀殼,沒有靈魂了,叫“魂不附體”。蔡林森校長在洋思中學時住校,現(xiàn)在在永威學校也是每天住校。校長只有堅持住校,才能有大量時間去發(fā)現(xiàn)、研究、解決學校存在的問題。我們提出要構(gòu)建典雅寧靜校園,寧靜就是心態(tài)寧靜,校長心態(tài)寧靜,就是堅持聽評課,堅持住校;教師們心態(tài)寧靜,就是潛心教學,一心撲在工作上;四是要有愛心。沒有愛就沒有教育,衡量教師的標準,就是是否愛學生,不愛學生的教師就不是一個好教師。教師怎樣解釋,就是教育別人的師傅。教,養(yǎng)不教,父之過,相當于父親;育,哺育、養(yǎng)育,相當于母親,教師對學生要像父母一樣有愛心。學校的產(chǎn)品是教學服務(wù),教育的目的是立德樹人。舉個例子,如何進行愛國主義教育?為什么愛國?怎樣愛國?國家是這一塊土地,養(yǎng)育了你,你就應(yīng)該愛這塊土地;國家是一群人,這一群人養(yǎng)育了你,培養(yǎng)了你,成就了你,你就應(yīng)該愛這一群人;國家是一種文化,這種文化培養(yǎng)了你,養(yǎng)育了你,成就了你,你就應(yīng)該愛這種文化;國家是一種制度,這種制度讓你樹立了世界觀、價值觀、人生觀,你就應(yīng)該愛這種制度;國家是一部歷史,偉大歷史人物的事跡鼓舞了你,成就了你,你就應(yīng)該愛歷史。孩子成長最重要的是五個方面——健康、安全、享受通過學習獲得的成就感、為學校和社會做出積極貢獻、學生畢業(yè)后找到收入豐厚的工作并能對社會的經(jīng)濟和發(fā)展有促進作用。衡量一個學生的標準四個方面:身心健康,有愛心(愛國家,愛社會,愛家庭),有責任感(負起個人責任,家庭責任,社會責任),不怕困難。愛與被愛是人的本能需求,是人的精神需求。每個人都需要愛,也需要奉獻愛,愛與被愛是生理的需求,精神的需求,校長和教師既需要社會的愛,也需要愛學生,把接受的愛再奉獻給學生。
最后,著重強調(diào)一下均衡教育。有一位哲人說,人類最大的進步并不是科技的進步與發(fā)明,而是如何利用它們消除不平等,消除不平等才是人類最大的進步。黨的xx大報告指出,教育公平是最大的社會公平。我市適齡兒童現(xiàn)在都能享受到教育,但享受優(yōu)質(zhì)教育、公平教育的需求越來越迫切,一小、實驗小學、二小,三小、四小的校長都非常優(yōu)秀,但是還有些校長的教育理念、管理水平還有一定差距。今天,我們舉辦小學校長培訓班,目的是進一步提升全市所有小學校長的服務(wù)水平,通過校長和教師們的努力,消除薄弱學校,促進教育均衡,促進教育公平,使全市的學生都能享受到優(yōu)質(zhì)的、公平的教育,全力打造人民滿意的教育。
謝謝大家。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇十九
同學們,同志們:
剛才,觀看了系統(tǒng)第x期新招錄公務(wù)員初任培訓班紀錄片,幾位輔導(dǎo)老師、班主任和學員代表結(jié)合工作、學習、培訓實際,作了很好的發(fā)言,言語之中充滿豪情,充滿激情,也充滿真情。大家還有幾天就要離開x干部學校,回到各自崗位上去。臨別之際,我以一個在x系統(tǒng)工作x多年的長輩、以一個曾經(jīng)的“青年”,與大家聊上幾句,算是與青年干部共勉吧!
一、作為青年干部,要始終保持蓬勃向上的朝氣。
朝氣是青年人最典型的特征。毛澤東同志說青年人是早晨八九點鐘的太陽。我理解這個“太陽”,就是生機無限,就是活力四射,就是朝氣蓬勃,展現(xiàn)的是一種不斷進取的精神,一種昂揚的狀態(tài)。青年干部臉上要有笑容。青年干部應(yīng)該熱情奔放,而不是老氣橫秋。我希望你們無論何時、何地、遇到何事,一定要始終保持陽光心態(tài),該快樂時快樂,需認真時認真。我希望在工作崗位上看到你們朝氣蓬勃的樣子、在球場上看到你們矯健灑脫的身影、在舞臺上聽到你們優(yōu)美動聽的歌聲……,把青年人的活力盡情展現(xiàn)。希望你們的笑容和陽光能夠帶動整個集體、影響整個系統(tǒng),使xx系統(tǒng)大家庭充滿生機和活力。青年干部心中要有夢想。青年干部一定要有夢想,有了夢想就有了奮斗的方向。習近平總書記指出,青年是人生最重要的發(fā)展階段,最富有朝氣、最富有夢想。作為剛步入社會的青年x干部,應(yīng)該懷揣夢想,既要有實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,也要有推進新時代x現(xiàn)代化的x夢,還要有實現(xiàn)自我價值的個人夢。要始終把個人的發(fā)展前途和國家命運以及x發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起,胸懷為國、為民的赤子之心,在落實組織愿景中成就人生理想。我剛才聽了學員介紹,有的祖孫三代都是x干部,有的父子(女)兩代從事x工作,大家在傳承和發(fā)揚x精神中,實現(xiàn)了x發(fā)展、個人夢想、人生價值的和諧統(tǒng)一。就我個人而言,我也是從基層x所一步步成長起來的,起初也消沉過、也沮喪過,但經(jīng)過師傅的幫助,我找到了個人夢想,樹立了人生目標,各項工作迅速步入正軌,實現(xiàn)了個人發(fā)展。青年干部腳下要有力量。腳下有力量就是要有干事創(chuàng)業(yè)的真本事、真本領(lǐng),只有這樣才能行穩(wěn)致遠。如何練就真本事、真本領(lǐng)?我想主要有四個方面,一要努力學習。習近平總書記指出,好學才能上進。我們黨依靠學習走到今天,也必然依靠學習走向未來。青年干部學得快、接受能力強,但x業(yè)務(wù)能力還存在差距,大家要始終保持清醒頭腦,主動向書本學、向?qū)嵺`學、向身邊的同事學,不斷增強學習的緊迫感,一刻不停地增強本領(lǐng)。二要努力實踐。學習與實踐必須始終緊密地結(jié)合在一起,既要把學到的知識運用于實踐,又要在實踐中增長解決問題的新本領(lǐng)。青年干部一定要腳踏實地,切忌好高騖遠,要從小事做起,從簡單的事做起,扎扎實實做好當下工作、勤勤肯肯履好職責使命,做到干一行愛一行,干一行精一行,把xx工匠精神發(fā)揚光大。三要養(yǎng)成良好習慣。積千累萬,不如養(yǎng)個好習慣。青年干部,尤其是初入社會的“新兵”,要從養(yǎng)成良好習慣做起。首先,要養(yǎng)成終身學習的習慣,青年干部要把學習作為永恒主題,作為一生的課題,做孜孜不倦、善做善成的探索求知者。第二,要養(yǎng)成鍛煉的習慣,不但要通過文化活動陶冶良好情操,也要通過積極運動保持強健體魄,為更好的工作積累“本錢”。第三,要養(yǎng)成良好的參會習慣。會前5分鐘到場、開會手機調(diào)振動、及時記錄會議講話、別人講話不隨意打斷等。這些習慣看似很小,但如果長期堅持必將終生受益。四要歷經(jīng)多崗位鍛煉。習近平總書記指出,年輕干部要經(jīng)受嚴格的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉,在復(fù)雜嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨,真正鍛造成為烈火真金。作為青年干部一定不能安于現(xiàn)狀、自甘平庸,要經(jīng)歷多崗位的鍛煉,要多到艱苦地方去磨礪,要努力掌握在急難險重任務(wù)面前做好工作的真本領(lǐng)。
二、作為青年干部,要始終保持勇爭第一的銳氣。
習近平總書記強調(diào),青年興則國家興,青年強則國家強。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔當,國家就有前途,民族就有希望。我經(jīng)常跟機關(guān)干部講,要始終具備“跳起來摘桃子”的精氣神,就是要有爭先創(chuàng)優(yōu),勇奪第一的銳氣。什么是銳氣?我認為,銳氣不是鋒芒畢露、咄咄逼人的傷人之氣,而是開拓進取、奮發(fā)向上的精神標志,是唯標誓奪、唯旗誓奪的爭先意識,是堅忍不拔、擔當奉獻的集中體現(xiàn)。青年干部要勇于進取。青年人思維敏捷,本身就富有敢闖敢干、開拓進取的動能。從機構(gòu)改革到現(xiàn)在,在主題教育、減稅降費、組織收入、x征管、信息技術(shù)、隊伍“四合”、黨的建設(shè)等各項工作中,青年干部付出了巨大努力,也發(fā)揮了強大作用。隨著改革的不斷深入,x部門話語權(quán)在不斷增加的同時,各項任務(wù)壓力也在成倍增加,面對這種形勢,青年干部要充分發(fā)揮接受新事物快、思路開闊的優(yōu)勢,勇于進取、勤于思考、善于研究,主動提建議、出點子,不斷為xx事業(yè)發(fā)展貢獻青年智慧。青年干部要敢于擔當。工作是人生的一道風景,只有敢于擔當、履職盡責,才能感知這道風景的美麗。作為青年x干部,敢于擔當既是個人能力的實際展現(xiàn),也是實現(xiàn)組織發(fā)展與個人成長和諧共進的必然要求。對職責范圍內(nèi)的工作,要始終保持認真的態(tài)度,不因細小而忽視,不因繁瑣而擱置,不因艱巨而退避,在細微中見精神,在堅守中見品格,在攻堅中見能力,以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度履行好分內(nèi)之責。對同事提出的需求,要力所能及伸出援手,言而有信、盡心盡力,積極營造良好的工作局面。對待工作中的挫折,要多從自身找原因,多從長遠做謀劃,多向領(lǐng)導(dǎo)同事求教益,冷靜分析存在差距,及時改進缺點和不足,全面提高工作水平。青年干部要甘于奉獻?!按盒Q到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,奉獻是中華民族最優(yōu)秀的品質(zhì),更是中國共產(chǎn)黨人最響亮的名片。xx干部,尤其是青年干部,應(yīng)當牢固樹立“功成不必在我”的干事初心,始終保持“功成必定有我”的昂揚斗志,始終以國家、人民利益為重,吃苦耐勞、埋頭苦干、默默奉獻,全心全意為納稅人和繳費人服務(wù),為基層百姓服務(wù),在平凡的崗位上干出不平凡的成績,以青春之我,奉獻青春之x。
三、作為青年干部,要扣好人生的第一??圩?。
青年干部積極傳播正能量,就能為系統(tǒng)美好和諧注入強大暖流;
青年干部始終充滿積極向上的正能量,才能在激情奮斗中更好地綻放青春光茫。新時代青年x干部要多樹浩然之氣,弘揚正氣,傳遞正能量,在服務(wù)納稅人和繳費人、獻身x使命中釋放自己的正能量,努力完成時代賦予的新使命。青年干部要講品行。做官先做人,為政先修德。作為青年干部,人品好才能德行佳,必須把涵養(yǎng)人品作為一生的必修課。具體來講,一方面,要做到“兩個吃”,即:工作當中多吃點苦、利益面前多吃點虧。年輕人多吃點苦、多干些工作,對以后的發(fā)展有百益而無一害。同時,青年干部要注重修煉格局和情懷,不要被眼前利益所蒙蔽,不要時刻想著占便宜,要謹記愛占便宜吃大虧的道理。另一方面,青年干部要守住廉政底線。青年干部到了新的崗位,手中或多或少會擁有一定的x執(zhí)法權(quán)力,要把好道德法紀底線,始終懷有敬德畏法之心,定得住心神,經(jīng)得住誘惑,管得住小節(jié),嚴格執(zhí)行廉潔從稅紀律,正確對待名利地位,不為金錢、名利所累,清清白白做人,干干凈凈做事。同時,要把握好業(yè)余愛好、擇善交友的問題,努力凈化“朋友圈”、“交際圈”。
四、各級黨組織,要關(guān)心關(guān)愛青年干部成長。
系統(tǒng)各級黨委和黨組織要把青年工作擺上重要位置,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要在政治上關(guān)心、工作上關(guān)注、生活上關(guān)愛青年干部、理解青年干部、相信青年干部、支持青年干部,做青年干部的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人,為廣大青年干部成長成才、建功立業(yè)創(chuàng)造良好環(huán)境和條件,努力營造一個溫馨的家的感覺,使我們這個x大家庭有家的溫暖、家的溫度,讓廣大青年干部愿意為此工作、情愿為此付出。
以上是我與大家分享的四點思考。在此,我還要特別強調(diào)三點要求:
第一,要弄明白制服的含義是什么。今天大家都著的x制服,那么,大家有沒有思考過制服意味著什么?我認為x制服代表三層含義,第一,它代表的是光榮而神圣的崗位,穿上它就要時刻記住為x事業(yè)而奮斗。第二,它代表的是一種有形的約束。穿制服的單位都是半軍事化管理的部門,都有嚴明的紀律要求,我們的一言一行,代表的是黨和政府的形象。第三,它代表是執(zhí)法的公平公正。大家身著制服、肩扛稅徽,執(zhí)行的是國家法律法規(guī),這就要求我們要時刻保持公平公正的底線。
第二,要搞清楚干事創(chuàng)業(yè)力量源泉在哪里。習近平總書記指出,今天,中國取得的令世人矚目的發(fā)展成就,更是全國各族人民同心同德、同心同向努力的結(jié)果。飽含深情的話語道破了團結(jié)就是力量的真諦。莊子云,各美其美,美美與共。這就是團結(jié)和諧相處之道。系統(tǒng)青年干部要互幫互助、團結(jié)一致,不斷迸發(fā)強大斗志,凝聚強大動能,共同為新時代xx現(xiàn)代化貢獻力量。
第三,要時刻謹記一項未完成的任務(wù)是什么。今天即便是初任培訓結(jié)業(yè)了,執(zhí)法資格考試這項任務(wù)依然是大家未完成的首要任務(wù)。大家要毫不能動搖堅持對x業(yè)務(wù)的學習,時刻備戰(zhàn)執(zhí)法資格考試,要用百分之二百的努力,贏得百分之百過關(guān)的信心。各級黨委、區(qū)局教育處、稅校等部門要高度重視、密切緊盯,確保執(zhí)法資格考試百分之百通過。同學們,同志們!大家職業(yè)生涯的第一次培訓即將結(jié)束,但你們追逐x之夢的征程才剛剛開始!夢想無比美好,奮斗未有窮期!希望大家將在這里學到的知識,悟到的思想,內(nèi)斂于心,外化于形,在以后的成長道路上努力做到腳踏實地,謹慎勤勉,一身正氣,一生向上,用拼搏奮進的青春去奏響絢麗多彩的人生樂章!我期待在今后的工作中聽到大家每一個進步的好消息!
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇二十
同志們:
歡迎大家加入公務(wù)員隊伍。今天很高興與同志們共同交流實用公文寫作的體會。下面,我講三個問題。
最近,我作了一個調(diào)研。
1、在公務(wù)員隊伍中最受領(lǐng)導(dǎo)歡迎的是哪類人?是筆桿子。2、機關(guān)單位最想調(diào)進的公務(wù)員是哪類人?是筆桿子。3、在機關(guān)單位里哪類人潛力最大、進步最快?是筆桿子。個中道理不難明白。文字表達能力是機關(guān)干部綜合能力的反映。在機關(guān)工作,會不會寫公文、能不能寫好公文是機關(guān)干部的看家本領(lǐng)、核心能力之一。
三國時的魏文帝曹丕說過。
“蓋文章經(jīng)國之大業(yè),不朽之盛事?!泵飨o中國作家丁玲寫過一首詞《臨江仙》,其中一句:“纖筆一支誰與似,三千毛瑟精兵。”拿破侖也曾說過一句名言:“新聞記者的一支筆,抵得過十萬支毛瑟槍?!笨梢姽P桿子之重要。中國革命、建設(shè)之所以取得成功,靠的是槍桿子和筆桿子。
公務(wù)員隊伍很龐大,人才濟濟,要脫潁而出,得靠智商、情商。但我以為最基本的還是要能拿得起筆桿子。會寫公文,能寫好公文,這是成為優(yōu)秀公務(wù)員的絕活之一。在地方權(quán)力的運作過程中,領(lǐng)導(dǎo)干部是決策層、指示層,一般公務(wù)員是建議層、操作層,要把個人的意志、主張轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)的決策,在市(地)、縣(區(qū))一級機關(guān)主要靠你那支筆。一些公務(wù)員之所以快到退休了,還長進不大。一個很重要的原因,是不會用筆表達自己好的想法,不會用筆展示自己的才智。會寫是對機關(guān)干部的最起碼要求。
一個單位最受尊重的人,往往是有才華的人。怎么體現(xiàn)你的才華?一個很重要的方面,就是要會寫、能寫。在一個單位,你能迅速地高質(zhì)量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給你的文稿寫作任務(wù),一般來說,領(lǐng)導(dǎo)肯定會尊重你、器重你、欣賞你,甚至提拔你。絕大多數(shù)的公務(wù)員的提拔是靠干出來的,這個干也包括寫,只有少數(shù)公務(wù)員的提拔是運氣撞出來的,是東西送出來的,是長時間熬出來的。
寫好實用公文需要長時期的磨練,但有一些基本性的東西需要盡快掌握。實用公文寫作是有規(guī)律、有格式、有秘訣的。
公文姓公。所有的公文都有內(nèi)在的規(guī)律性,都有一定的格式。這個格式也可以講是公文寫作的訣竅。掌握了公文寫作的格式,可以收到事半功倍的效果。這里,我把實用公文分為兩大類:一類是講話稿;另一類是日常用到的公文文種。
先講自己一個小故事。上世紀八十年代后期,我從學校調(diào)到定海區(qū)教育局工作時,領(lǐng)導(dǎo)對我說:
“你會寫小說,那寫一篇公文應(yīng)該是很隨便的?!钡谌焖徒唤o我任務(wù),寫出當年的教育局的工作總結(jié)。實際上,寫小說與寫公文完全是兩回事。寫小說,是一種個人創(chuàng)作,是個人創(chuàng)造,可以任意發(fā)揮,是私文。寫公文,它有一定的尺度。他們是兩套不同體系的文章。我在后面講,我是如何完成局長交給我任務(wù)的。
大家可能會感覺到,國外的一些總統(tǒng)競選演講或者致辭,他們一上來說的和我們領(lǐng)導(dǎo)說的很不一樣,覺得他們的講話很新鮮、文風很好。我專門買來一本叫作《影響世界的六十篇演講》的書,我每一篇演講都給它解剖了。實際上,凡是這種演講,不是個人的那種純粹的演講,都是有一定的規(guī)律性東西,它無非是在開頭或者是中間或是在結(jié)尾加了某一些固定的技能,像美國總統(tǒng)一開始上臺,首先他是介紹別人:
“今天參加會議的,這是我的好朋友,這是我的妻子……”,說了一大堆,其實就是想表達他很人性化、很有情感。然后呢,他必然要說什么???就是感謝大家過去是怎么支持我的。接下來他肯定要說什么?。烤褪俏耶斄丝偨y(tǒng),我準備怎么做。有的人是正面說的,比如克林頓、奧巴馬,他們一上來先介紹自己的施政綱領(lǐng);又比如特朗普呢,他是反面說的,他是先否定別人,然后把自己的東西端出來。這些講話無論它怎么變,我們?nèi)シ治鏊慕Y(jié)構(gòu),總是離不開過去、現(xiàn)在、未來,總是離不開感謝、總結(jié)、打算。這就是說領(lǐng)導(dǎo)講話稿也是有格式的。從我們國家各地各單位的領(lǐng)導(dǎo)講話稿分析,有哪些相對固定的格式呢?這里對各種類型的領(lǐng)導(dǎo)講話稿作一個介紹。
1、綜合類的講話稿。即各級黨代會的報告、各級黨委全會的工作報告、各級人代會的政府工作報告,各地各單位歲末年初或綜合性工作部署會的講話稿。這類講話稿的格式是:第一部分、一般是總結(jié)工作,包括做法、成效、體會、存在的不足等。第二部分、分析面臨的形勢、提出指導(dǎo)思想、目標等。第三部分、今后的工作任務(wù)。第四部分、加強黨的建設(shè)或關(guān)于加強組織領(lǐng)導(dǎo)、狠抓落實的要求。例:中共xx市第六次黨代會的報告《開發(fā)開放先行先試全面推進浙江xx群島新區(qū)建設(shè)》,共分四個部分,第一部分:凝心聚心,克難奮進,勝利邁上建設(shè)xx群島新區(qū)新征程。第二部分:開發(fā)開放,先行先試,準確把握全面推進xx群島新區(qū)建設(shè)的總體思路。第三部分:突出重點,統(tǒng)籌兼顧,切實做好全面推進xx群島新區(qū)建設(shè)的各項任務(wù)。第四部分:加強黨建,提高能力,肩負起建設(shè)xx群島新區(qū)的歷史使命。
2、專項類的講話稿。單項的工作動員部署會議講話稿。這類講話稿的格式是:第一部分、肯定總結(jié)工作或開展這項工作的意義。第二部分、提出工作任務(wù)。第三部分、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、抓好工作落實的要求。例:《在全市推進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化工作會議上的講話》,共三部分內(nèi)容。一、推進新區(qū)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化是必然選擇。二、找準全面推進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的突破口。三、形成推進城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的強大合力。
3、小結(jié)類的講話稿。一個會議開好了,領(lǐng)導(dǎo)要再講幾句,這個就是小結(jié)式講話。小結(jié)式講話的基本格式是:第一部分、要小結(jié)這次會議的主要內(nèi)容、取得的成果。內(nèi)容要寫得簡明扼要。第二部分、就貫徹落實這次會議精神提出幾點要求。例:如某市領(lǐng)導(dǎo)在2018年度民主生活會的小結(jié)講話。在肯定民主生活會成果后,提出以下幾點要求:一、堅定不移加強政治建設(shè)。二、勇于創(chuàng)造推進改革發(fā)展。三、縱深推進全面從嚴治黨。四、立說立行抓好整改落實。
小結(jié)式講話要把握兩點:第一點是提出的貫徹落實要求不能與主報告的精神相沖突,應(yīng)當是對主報告精神的強調(diào)和補充。第二點是不能篇幅過長,成為這次會議的第二個主報告。
4、匯報類的講話稿。這類講話稿要注意角色定位,是下級講給上級領(lǐng)導(dǎo)聽的。其基本格式是:一、要匯報你這個地方或單位所做工作的成績、有特色有亮點的做法、存在的問題和不足,如果上級領(lǐng)導(dǎo)感興趣,還可以稍稍匯報所做工作的體會,但體會要談得精準、談得簡潔,不能自吹自擂。第二部分寫下一步的打算。第三部分,如果有建議和要求的話,也可以適當寫幾條,但不要多。
5、指導(dǎo)類的講話稿。這類講話稿是上級領(lǐng)導(dǎo)講給下級聽的。比如上級領(lǐng)導(dǎo)去下級單位調(diào)研,聽完下級領(lǐng)導(dǎo)匯報后,要作一個指導(dǎo)性的講話。這類講話稿的基本格式,一是開場白,表明這次調(diào)研的目的或聽匯報的來意。二是要對下級的工作作基本的肯定。肯定的內(nèi)容是下級匯報內(nèi)容的概括和提煉,不要另起爐灶,否則,下面的同志會認為,你這個指導(dǎo)講話是脫離他們實際的,或者是事先寫好的。三是對下級單位的下步工作提出要求。這方面的內(nèi)容是重點,要詳寫。
6、典禮類的講話稿。領(lǐng)導(dǎo)在動工典禮、開業(yè)典禮、畢業(yè)典禮甚至慶賀儀式的講話。這類講話稿的基本格式:第一要祝賀。第二、要指出這項工程或工作或活動完成的意義。第三點是期望或下步工作要求。
7、致辭類的講話稿。上級或平級單位在你這個地方或單位召開會議或搞活動,作為這個單位的領(lǐng)導(dǎo)要作個講話,這便是致辭類講話。這類講話稿的基本格式:第一要對會議的召開或活動的舉行表示祝賀,對大家的到來表示歡迎。第二、要介紹本地本行業(yè)或本單位的基本情況。第三點是對會議的召開或活動的舉行表示祝福,歡迎大家對本地或本單位的工作提出意見或建議。
8、表態(tài)類的講話稿。上級工作會議指定本地本單位的領(lǐng)導(dǎo)作表態(tài)發(fā)言,或領(lǐng)導(dǎo)干部會議主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要作表態(tài)發(fā)言。這類表態(tài)類的發(fā)言基本格式:第一、對會議的議題表示擁護或同意。第二、對本地本單位做好工作或個人下步打自作幾個方面的表態(tài)。
中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出的通知,確定法定文種十五種,分別是決議、決定、命令、公報、公告、通告、意見、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、議案、函、紀要。這里我選擇經(jīng)常用到的法定文種作一個分析。
1、《通知》??瓷先ァ锻ㄖ肥枪闹凶詈唵蔚?,每個公務(wù)員都要接觸到,有的是起草《通知》的,有的是審核《通知》的,有的是傳達《通知》的。《通知》有什么講究?“通”是通告,“知”是知道。也就是說,《通知》這種文體是要告訴下面的同志要知道的,那這個肯定是下行文。通知主要有以下幾個種類:
一是最簡單的,用的最多的是會議通知。大家看一下,今天發(fā)的培訓班資料里面就有會議通知,會議通知包括會議的內(nèi)容、會議的時間、地點、會議的參加對象三要素。如果這三個要素不全,那就不是一個準確的通知。
2017〕11號文件《關(guān)于開展“五大會戰(zhàn)”的通知》。工作部署類《通知》的基本格式:第一部分,提高思想認識方面。第二部分,具體工作任務(wù)或措施方面。第三部分,加強領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實方面。具體結(jié)構(gòu)可以根據(jù)通知要表達的內(nèi)容靈活確定。例:中共xx市委辦公室、xx市人民政府辦公室關(guān)于認真學習宣傳貫徹習近平總書記在民營企業(yè)座談會上重要講話精神促進民營經(jīng)濟穩(wěn)定健康發(fā)展的通知》,在結(jié)構(gòu)上作如下安排:開頭交代發(fā)文理由。一、深刻學習領(lǐng)悟,切實把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神上來。二、扎實開展六大行動,面對面幫助民營企業(yè)解決困難。具體細分六條措施。三、優(yōu)化服務(wù)舉措,營造民營經(jīng)濟發(fā)展良好環(huán)境。四、強化工作聯(lián)動和督促檢查,確保工作取得實效。
四是要互相告知的一些很簡單的便函性質(zhì)的通知。比如通知下級單位上班的時間調(diào)整了,等等。
上面,我大體羅列了我們經(jīng)常在接觸的幾種通知。每一種通知都是不一樣的,寫法都是不一樣的,但也有一些基本的格式和要求。第一,一定要有一個標題。如果我們接到通知或者是轉(zhuǎn)發(fā)通知,如關(guān)于什么什么的通知,關(guān)于召開什么會議的通知,這個標題是他的第一個要求。第二,一定要寫清楚這個通知是給誰的,收文單位是什么。第三,是通知的內(nèi)容。通知的內(nèi)容很復(fù)雜,像會議的通知,除了三要素之外,還要寫其他注意事項。比如報到地址、用餐、用車等等。第四,一些特殊的通知會用到附件,就附在正文后面。對于通知的一些規(guī)律性的東西,基本的規(guī)矩我們是不能破壞的,不能把其中一項的內(nèi)容不要了,也不能把次序顛倒。
2、報告。報告跟每個人都有關(guān)系。我們的各種總結(jié)包括個人總結(jié)、科室總結(jié)、年度總結(jié)、述職報告實際上就是個人的報告;還有集體的報告,主要是下級機關(guān)向上級機關(guān)的報告。報告的主要格式包括:一是標題。二是寫明報告的事情。開頭部分要寫報告的原因或者簡要的事實。比如,個人述職報告開頭部分總是要寫根據(jù)單位的計劃安排,我把一年的工作向大家報告。三是寫取得成績。如個人述職報告主要寫一年來你做了些什么。四是寫存在的問題。一定要準確,要實事求是。一般篇幅不需要太長。五是寫下步的打算。一般來說是工作總結(jié)的,就不要求詳細寫,但如果是向上級報告一年來的工作和明年的工作打算,那就既要寫一年的工作情況,又要寫明年的工作打算。
在具體的報告中可能會存在一些寫法上的先后次序。個人的述職報告,首先要寫政治態(tài)度,作為一個共產(chǎn)黨員、機關(guān)干部,首先就是講如何樹立正確的政治傾向,向組織報告你的思想怎樣在變化,這一塊內(nèi)容主要考察你的政治態(tài)度、政治立場、政治理想、政治素質(zhì),當然和你的政治學習是相關(guān)的。
有些同志寫報告的時候,先寫成績,然后寫工作思路,又把原則放在里面,最后講加強自身隊伍建設(shè)。初看好像這個報告已經(jīng)完成了,但是接下來又用很長的一段寫明年的工作打算。對于這種寫法,是寫工作報告的一個大忌。又比如,有些同志把存在的問題和分析形勢混在一起。從報告的體例來說,這種寫法說明實際上你對報告不是很懂的。講完成績之后,就是要分析問題,分析形勢就是要單獨地分析形勢,而不要和問題攪在一起。
3、請示。和報告相對的,就是請示。一個顯著的不同點就是,報告是下級向上級報告工作,千萬不能寫以上報告請批復(fù)。而請示,就是需要上級給予明確指示。請示,顧名思義,請是我有請求,示是請您指示。也就是我的請求請您指示。請示是下級機關(guān)和組織向上級機關(guān)和組織請求指示或批準事項所使用的一種公文形式,是黨政機關(guān)經(jīng)常使用的一種上行文,其使用頻率僅次于通知。請示分為政策性請示和事務(wù)性請示。政策性請示或用于向上級機關(guān)征詢?nèi)绾卫斫恻h和國家方針政策、法律法規(guī)中的有關(guān)內(nèi)容,或用于征詢解決工作中遇到的新情況、新矛盾和新問題的政策依據(jù)或處理理意見。事務(wù)性請示或用于請求上級機關(guān)批準開展某項工作、辦理某一事項,或用于請求幫助解決人、財、物等實際困難和問題。請示的主要特點:一是一文一事,請示內(nèi)容要單一,一篇請示只能寫一件事,不能一文多事,如果有幾件事要請示上級機關(guān),可以分別寫成幾份呈送。二是請示必須等上級機關(guān)明確表態(tài)后才能行文。如果事情已經(jīng)開始做了或已經(jīng)做完了才請示的話,屬于“先斬后奏”,這是違反管理規(guī)定和組織紀律的。而報告往往是把已經(jīng)做過的事情告知上級,這是兩者很大的一個區(qū)別。三是請示要把要求上級批復(fù)的理由說清楚。
4、通報。什么叫通報?就是要報知給大家的,現(xiàn)在用得最多的有以下三類:第一類,是表揚先進類的通報;第二類,是批評錯誤現(xiàn)象的通報;第三類,是特殊事項的通報,比如市委、市政府或者單位的某一項重大的事情,也要通報。對于表揚類的,又分兩種:第一種是表揚這個單位的先進的做法、經(jīng)驗,然后號召向他們學習。第二種是關(guān)于先進表彰的通報。對于通報通常也有幾個基本元素:一是標題。標題要明確發(fā)通報的機關(guān)名稱和通報事宜,簡單的寫簡稱,莊重的要把全稱寫上去。二是正文。正文第一段一般要寫通報的事宜背景,即開頭部分要寫為什么要發(fā)這個通報。通報的主體,即中間部分要寫這個事情的起因、發(fā)展、結(jié)果、產(chǎn)生的影響,以及通報機關(guān)的態(tài)度和意見,解決問題的措施和規(guī)定。具體來說,就是要把這個事情主要的作用、經(jīng)驗、以及黨委、政府準備要怎么號召動員交代清楚。三是下步的整改措施。對錯誤類的要把事情的經(jīng)過,怎么處理,以及如何總結(jié)經(jīng)驗、教訓、下步要注意的事項寫出來,也就是要把基本情況描述清楚后,再提出一個處理的意見。
5、調(diào)查報告。調(diào)查報告不是法定文種,是報告的一種。根據(jù)上級的要求到下面去調(diào)查,調(diào)查之后,把調(diào)查的經(jīng)過、事實以及調(diào)查以后處理的情況向上級報告。調(diào)查報告實際上就是把我的思考和建議向你報告,往往是針對某件事情去調(diào)查。調(diào)查報告首先要寫調(diào)查的方式和經(jīng)過,然后是調(diào)查得到的情況,也就是事實的真相,然后寫建議,結(jié)束部分沒有固定的格式,一般根據(jù)實際情況具體問題具體分析。
6、決定、意見。這是公文中規(guī)格比較高的公文,一般用于重大工作部署。如一級地方黨委全會作出的決定,還有黨委、政府出臺的若干重要政策意見等。這類文種有一個共同特點,就是針對某一項工作做決定,實際上就是工作部署的通知。《通知》、《意見》和《決定》這三個文種最大的區(qū)別在于,通知主要是講具體要做的工作,一、二、三、四,講好就可以了。《意見》需要提出總體要求、工作原則、具體目標、若干意見以及組織領(lǐng)導(dǎo)?!稕Q定》適用的場合比較高,往往包括總體要求、指導(dǎo)思想、奮斗目標、若干原則以及保障措施等等。
7、紀要。紀要一般指的是會議紀要。紀要要寫清楚會議的時間、地點,參加對象,研究了什么問題,這是第一段肯定要寫的,這是規(guī)律性的東西。什么叫紀要?首先要記事情,要是主要、重要的事情,扼要的記錄下來。不是要面面俱到,寫一大堆東西。一個會議,那么多人發(fā)言,全部都在紀要里體現(xiàn)出來那是不可能的。紀要的內(nèi)容要按照會議的議程,來確定、來構(gòu)思,這是主體部分。第二個,千萬要注意,以誰的意見為主,誰做歸納總結(jié),就是紀要要著重寫的。也就是說會議主持人最后的小結(jié)講話,以及主持人雖然沒有提到,但是前面會議發(fā)言人講過的很重要的內(nèi)容,在紀要里都要體現(xiàn)出來。既不能曲解,也不能增多或減少。紀要充分考察一個人的邏輯思維能力、歸納能力。其他的各類公文都可以抄,唯獨會議紀要是很難抄的,一定要歸納準確、表述準確。
8、會議、公務(wù)活動方案。方案不是法定文種。但在實際中用得比較多。這里也說一下。
會議方案不同于會議通知,我們現(xiàn)在開一個會、做一件事情,都需要有方案。會議方案有以下幾個元素:一是會議主題,要概括準確。二是會議的時間、地點,要根據(jù)會議的實際情況進行確定,由領(lǐng)導(dǎo)審批后起草會議通知。三是參會對象,方案里面一定要寫清楚。四是會議議程,有幾個事項,包括發(fā)言的對象、內(nèi)容以及先后順序要安排落實好。五是關(guān)于會議籌備有關(guān)事項,包括會議怎么籌備,各項任務(wù)由誰負責,會務(wù)組的分工,以及食宿安排等,都要寫清楚。
公務(wù)活動方案主要包括以下幾個內(nèi)容:一是活動的主題。二是活動點的選擇,要圍繞主題來選,無關(guān)的點不要選。三是活動的行程安排,不能紙上談兵,要計算好路程、時間,包括路線的選擇,要有現(xiàn)場感,甚至有些點要自己親自去看過?;顒臃桨甘亲钅荏w現(xiàn)辦公室思考能力的一件事情。就是你這個人的思考能力,考慮問題要細致,非常全面,方方面面都要顧及到。
做領(lǐng)導(dǎo)活動的方案是在和領(lǐng)導(dǎo)的身體交流,寫材料是在和領(lǐng)導(dǎo)的靈魂交流。
我長期從事公文寫作,在文字堆里摸爬滾打幾十年,積累了一些心得,算是個人的小秘訣,今天與大家分享。
很多人都怕寫作。說老實話,寫作可能是一件非常令人沮喪、令人焦慮的工作,因為它涉及到我們內(nèi)心最深切的需要,需要被看到、被聽到,渴望自己的生命有意義。這些年來,我始終記著魯迅先生說的:
“寫不出的時候不硬寫?!弊罱铱戳嗣绹骷依氐臅蛾P(guān)于寫作》,她寫道:“三十年前,我的哥哥十歲,第二天得交一篇鳥類報告。雖然他之前有三個月的時間寫這份作業(yè),卻一直沒有進展。面對眼前艱巨的任務(wù),他不知如何著手,簡直快要哭了。后來,身為作家的父親在他身旁坐下,把手放在他肩上說,一只鳥接著一只鳥,伙伴,只要一只鳥接著一只鳥,按部就班地寫”。對此我深受啟發(fā)。寫作就是要放松,要讓文字如一只只鳥從容不迫地飛起來,不要給自己施加壓力,套上枷鎖。真的寫不出來,怎么辦?我年輕時候的做法是寫前吃一包香瓜子,吃的過程就是凝聚心思的過程,吃完就集中精力寫文章?,F(xiàn)在的做法是每天在早晨走路,在走路過程中思路、提綱就形成了。效果比硬寫要好。
公文絕大多數(shù)是抽象的、理性的,不是詩、散文、小說,可以形象思維,發(fā)散性思維。綱舉目張,有了提綱,就有了公文的思路、結(jié)構(gòu),你就可以從容不迫地寫下去。有了一個好提綱,基本上不存在推倒重來的可能。所以一定要學會列提綱。盡量把提綱考慮得細一些,從一級標題,到二級標題,再到三級標題。你也可以把文章的主題、精采的觀點,都列在提綱上??傊?,要預(yù)先給你的公文寫出中心思想,寫出段落大意,就像讀小學、讀中學上語文課時,老師經(jīng)常叫我們做的那樣。
一定要學習、了解、掌握概念,特別是對你所在地方、所在單位的工作概念、術(shù)語要掌握得十分熟練。概念是思維的基礎(chǔ),是公文寫作的零部件,是寫作公文的基本要求,也是盡快完成公文寫作的捷徑。寫作公文的過程,實際上是操縱概念(術(shù)語、行話)的過程。不同機關(guān)、不同行業(yè)的公文有不同概念,要寫好不同類公文,必須掌握不同類的概念。為什么有的人既能寫綜合的,又能寫單項的,就是由于它掌握了綜合的或單項的概念。適應(yīng)一個地方一個單位工作的過程長短,適應(yīng)公文寫作過程的長短,實際上是掌握概念(術(shù)語、行話)時間的長短。有的同志能較快適應(yīng)地方工作,適應(yīng)不同公文的寫作,主要是他能善于掌握不同類的概念。一個月公文就可以入門了,因為一個月就可以掌握這個單位的日常概念。
下面,我講一下開頭說的如何完成教育局長交給的寫總結(jié)任務(wù)。我剛到教育局,對教育局的工作一概不清楚,那么如何寫,我先找來了教育局前三年的工作總結(jié),劃出每年最關(guān)鍵的概念,然后,我到各股室找來這一年的股室總結(jié),再找出當年最重要的概念,最后按這些概念把各股室的總結(jié)材料填充進去,就完成了這份總結(jié),局長看了笑瞇瞇說:
“想不到你來幾天就能寫總結(jié)報告了。雖然粗,但內(nèi)容都在了?!边@里的一個最關(guān)鍵的做法就是找到了概念,掌握了概念。所以概念很重要。最牛逼的是創(chuàng)造概念。當你會創(chuàng)造概念了,基本上你是一個很優(yōu)秀的公文寫作高手了。
公文寫作中的。
“概括”,是指運用相關(guān)概念,通過歸納、總結(jié)等抽象的、高級的概括,從感性認識到理性認識,提煉出觀點、思路、政策、措施等,從而使公文體現(xiàn)準確性、鮮明性、生動性。如果說“概念”是一個詞,那么“概括”就是一句話,或幾句話,甚至可能是一段話、一篇文章。用對概括,就能寫好公文。公文的最基本目的是說明觀點,是要人相信這個觀點。這就需要善于概括、精準概括出文章的觀點。會不會概括,體現(xiàn)公文的思想高度高不高,體現(xiàn)公文的觀點鮮明不鮮明。無論那一類公文都要用到概括。公文中的概括不但關(guān)系到公文的內(nèi)容,還關(guān)系到公文的謀篇布局,精準的概括從某種意義上講,確立了文章的提綱、結(jié)構(gòu)。我們經(jīng)常聽到領(lǐng)導(dǎo)開會時說,下面我概括起來講四個方面內(nèi)容。。。。。。。。我把今年的工作成效概括起來講是“快、好、穩(wěn)、清“四個字。這“四個方面”、“四個字”是通過概括得來的,講話稿的結(jié)構(gòu)就是這樣確立的。
“主題鮮明,立意高遠,思想深刻,高屋建瓴,有很強的現(xiàn)實性、政策性、指導(dǎo)性、針對性和可操作性……這個性那個性,說實話有點沒個性。這樣的公文,肯定是空話虛話套話。特別是寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿,材料要有說服力,寧可多講點故事、講點事例,增加信息量,也不要套話連連,讓人討厭。即使日常公文,也要寫得具體些、活潑些。一具體,公文就會很深入、很深刻;一活潑,文章就會很形象、很生動。
不同公文、不同講話受眾面不同。寫作公文要看公文派什么用場,寫作領(lǐng)導(dǎo)講話稿要看領(lǐng)導(dǎo)講給誰聽。不同場合、不同對象要說不同的話。不分領(lǐng)導(dǎo)講話場合,不熟悉領(lǐng)導(dǎo)講話聽眾,那就難以寫出管用的公文。起草各類會議的稿子,要根據(jù)不同會議的性質(zhì):務(wù)虛會可以宏觀些、虛一些。年度會可以綜合些、全面些。專題部署會可以集中些具體些。對低層次的聽眾,要寫得通俗易懂;向上級領(lǐng)導(dǎo)匯稿工作的講話稿,要老老實實匯報情況:所做工作和下步打算,不要夸夸其談工作的重要性;對下級的講話稿,要視野開闊,掌控全局,有指導(dǎo)引領(lǐng)作用,布置工作如數(shù)家眾,輕車熟路。
“天下文章一大抄”、“秘書就是秘密抄書”。公文本身就是有格式的,這叫決定了格式上要抄。公文要學習貫徹上級精神,上級精神不能自己生造,這也決定了在提法上也需要抄。當然公文的這種抄,并不是說整段、整節(jié)、整篇文章去抄。公文概念是現(xiàn)成的,不用抄的,只要把概念打到百度上去搜索,各種句子就出來了,把句子改頭換面改造一下,就可以成為一句屬于原創(chuàng)、有內(nèi)容、又看不出是抄來的新話。
大道至簡。中央反復(fù)強調(diào)文章要寫得短。毛澤東同志反對把文章寫得象老婆娘的裹腳布又臭又長。古往今來,好文章都很短。錢镠《與夫人書》只有九個字:
“陌上花開,可緩緩歸矣”很簡潔,也很婉美。美國有一位總統(tǒng)叫威兒遜是一個著名的演說家。人問他,準備十分鐘的演講要化多少時間。他答,要兩個星期。人又問,準備一小時的演講要化多少時間。他答,一個星期。人再問,如果兩個小時的演講要化多少時間。他答,不用準備?,F(xiàn)在,一些地方和單位都對下發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)講話和文件有文字篇幅的要求,不能太長。我們寫公文要把可有可無的字都刪去,只保留干貨。
在市公務(wù)員初任培訓班上的講話篇二十一
同志們:
今天,我們在這里舉辦全縣新錄用機關(guān)事業(yè)單位工作人員培訓班目的在于通過政治理論、廉政教育的學習和素質(zhì)能力的培訓,使新錄用的機關(guān)事業(yè)單位工作人員具備應(yīng)有職業(yè)道德和行為規(guī)范,了解機關(guān)工作的運作程序,掌握辦公業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和實際應(yīng)用技能,快速轉(zhuǎn)換角色,融入x縣干部隊伍中來,切實做到執(zhí)政為民、變化變革、敢于擔當在此,我代表縣委、政府誠摯地歡。
迎大家。
加入到干部隊伍中來,并。
對大家。
能夠成為一名機關(guān)事業(yè)單位工作人員表示熱烈的祝賀!在這里我想對你們談幾點意見:
為公,執(zhí)政為民”。每個工作人員都應(yīng)該明白,學習不僅是個人行為,更重要的是一種社會行為,學習不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要,更重要的是一種歷史重任和社會責任,要自覺地把學習作為一種。
精神。
境界,一種終身追求,一種經(jīng)常性的任務(wù)。因此,今天參加培訓的每個人務(wù)必要認真學習,真正提高自身整體素質(zhì),這樣才能更好地為我縣各項事業(yè)發(fā)展貢獻力量和智慧。
、一個民族只有通過不斷的.學習,進行。
精神。
智力能力武裝,才能有所創(chuàng)造有所發(fā)展有所前進。誰把握了學習的先機和主動權(quán),誰就搶占了生存和發(fā)展的制高點。只有不斷學習,汲取營養(yǎng),充實知識,提高本領(lǐng),我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地,肩負起。
黨
和人民賦予的歷史重任。
二是樹立學習則強、學習則勝的理念。學習是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力,只有不斷學習,才能獲得新知識,增長才干,跟上時代。離開了學習,工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng),發(fā)展就會缺乏前進的動力。特別是在知識更新加快的情況下,誰學習抓得越緊,掌握的知識越多,誰的創(chuàng)造潛力就越大,發(fā)展就越快。我們必須把學習作為自身進步的階梯,把知識作為與時俱進的不竭動力,培養(yǎng)強烈的求知欲望和濃厚的學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,孜孜不倦,永不懈怠,努力以學習的進步推進事業(yè)的發(fā)展。
一個國家健康發(fā)展的標志。新的形勢和任務(wù),對我們。
黨
的執(zhí)政能力和。
領(lǐng)導(dǎo)。
水平提出了新的要求,作為新一批機關(guān)事業(yè)單位工作人員,應(yīng)該審時度勢,把學習作為一個永恒的主題,作為一個經(jīng)常不斷的任務(wù),自覺地重視學習、善于學習、推動全社會形成學習為本、終身學習的良好風尚。
同志們,縣委、縣政府提出了實現(xiàn)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展跨越的戰(zhàn)略目標,我希望你們通過不斷地學習與實踐都能成長為一名合格的國家工作人員,充分發(fā)揮自己的聰明才智,為實現(xiàn)縣委、縣政府提出的戰(zhàn)略目標作出應(yīng)有的貢獻。這就需要大家:
上清醒。要增強貫徹。
黨
和國家各項法規(guī)政策的自覺性,做到令行禁止,保證政令暢通。
狀態(tài),提倡不畏艱難、奮力拼搏、與時俱進、善于創(chuàng)造的。
精神。
要做到實事求是,善于創(chuàng)造;周密規(guī)劃,科學創(chuàng)造;不怕挫折,不斷創(chuàng)造
三要強化依法行政觀念,提高依法行政能力。依法治國是我國的基本方略。依法行政是落實依法治國基本方略的重要保障。你們是行政管理的具體執(zhí)行者,是政府意志的具體實施者,擔負著管理國家事務(wù)、社會事務(wù)、經(jīng)濟和文化事業(yè)的繁重任務(wù)。你們要強化法制觀念,嚴格依法辦事,切實提高依法行政能力,努力作一名忠于職守,人民信賴的干部。
同志們,這次培訓班時間雖然比較短,但卻體現(xiàn)了縣委縣政府。
對大家。
的關(guān)心和重視。希。
望大家。
珍惜這次學習機會,靜下心來,利用這段短暫的時間“充充電”、“加加油”,打起十分。
精神。
投入學習,力求通過系統(tǒng)學習和深入研討,有所收獲,有所提高。同時,要自覺遵守培訓班紀律,展現(xiàn)出青年干部良好的。
精神。
風貌。
最后,祝大家身體健康,學習進步,事業(yè)有成!祝這次培訓班取得圓滿成功!

