十三周工作計劃（匯總21篇）

    計劃還可以幫助我們追蹤進(jìn)度，及時調(diào)整和修正，以確保任務(wù)的順利完成。在制定計劃之前，我們需要對自己的能力和條件進(jìn)行準(zhǔn)確的評估。如果你對自己的計劃不確定，不妨看看以下案例，或許能給你帶來一些新的靈感。
    十三周工作計劃篇一
    以鄧小平理論和“****”重要思想為指導(dǎo)，以認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的**大和十屆六中全會精神為重點(diǎn)，以服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)，以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)農(nóng)村黨的建設(shè)，認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，完善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設(shè)，為推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治和組織保證。
    通過五年的努力，逐步建立起黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)范化、制度化，黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)進(jìn)一步鞏固，基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力顯著增強(qiáng)，配套組織建設(shè)完善，打造一支能打硬仗的干部隊伍，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善，先進(jìn)性充分體現(xiàn)，黨在農(nóng)村的各項方針政策得到較好貫徹落實(shí)，農(nóng)村改革發(fā)展的目標(biāo)順利推進(jìn)。
    (一)建立黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的新機(jī)制?？h、鄉(xiāng)分別成立農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立專門辦事機(jī)構(gòu)，在廣泛深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，按照中央《決定》要求，結(jié)合實(shí)際，科學(xué)制定五年發(fā)展規(guī)劃，確立發(fā)展目標(biāo)，落實(shí)工作責(zé)任。完善干部績效考核辦法，糧食生產(chǎn)、農(nóng)民增收、耕地保護(hù)、環(huán)境治理、和諧穩(wěn)定作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子績效的重要內(nèi)容。
    (二)以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)。一是創(chuàng)新工作方法，提高基層黨組織工作水平。采取“六抓”，進(jìn)一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。抓學(xué)習(xí)，貫徹一條主線。把黨的**大精神貫穿到基層組織建設(shè)的各個方面和工作環(huán)節(jié)。抓調(diào)研，推廣一批成果。如大力推廣村級班子“動態(tài)管理”等先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。抓示范，樹立一批典型。如在農(nóng)村黨員干部中培養(yǎng)“雙示范”典型。抓機(jī)制，健全一套制度。建立健全農(nóng)村基層組織建設(shè)常抓不懈的工作機(jī)制，建立和完善一系列配套制度。抓試點(diǎn)，總結(jié)一批經(jīng)驗(yàn)。如在農(nóng)村發(fā)展黨員工作中進(jìn)行“雙培養(yǎng)”試點(diǎn)，在黨員民主評議中試行“票決制”等。抓落實(shí)，形成一種模式。努力把黨的各項惠農(nóng)政策落到實(shí)處。二是創(chuàng)新工作載體，激發(fā)基層黨組織工作內(nèi)在活力。根據(jù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和形勢任務(wù)的新要求，在農(nóng)村基層組織建設(shè)中深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，并積極進(jìn)行總結(jié)和完善，不斷賦予新的內(nèi)涵;開展以“領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)、支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫”為主要內(nèi)容的“三聯(lián)共建”主題實(shí)踐活動，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助新機(jī)制，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局;圍繞保持和發(fā)揚(yáng)員的先進(jìn)性創(chuàng)新活動載體。通過組織黨員干部開展結(jié)對幫扶、為民辦實(shí)事等活動，引導(dǎo)廣大黨員在改革發(fā)展中充分發(fā)揮模范帶頭作用，爭當(dāng)實(shí)踐“****”的帶頭人。三是創(chuàng)新工作機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織建設(shè)實(shí)效。建立以“干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實(shí)惠”為核心的基層組織建設(shè)長效工作機(jī)制。圍繞創(chuàng)新黨的基層組織設(shè)置形式，探索實(shí)行以農(nóng)村工作片設(shè)立黨總支、“支部+協(xié)會”、村村聯(lián)建、村企聯(lián)建等黨組織設(shè)置形式，進(jìn)一步激發(fā)黨組織的生機(jī)和活力。同時，圍繞加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;堅持黨要管黨原則和從嚴(yán)治黨方針，嚴(yán)格實(shí)行“一把手”責(zé)任制，充分發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用;創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，明確縣、鄉(xiāng)、村抓黨建工作的責(zé)任，做到各負(fù)其責(zé)，齊抓共管。四是創(chuàng)新工作途徑，著力抓好配套組織建設(shè)。建設(shè)好村級共青團(tuán)、婦代會、民兵等配套組織。充分發(fā)揮村級組織活動場所“一室多能”的作用，切實(shí)完善村級管理體制，增強(qiáng)村級組織的整體功能，為村級配套組織解決好活動陣地、活動經(jīng)費(fèi)及配套組織干部的工資報酬等實(shí)際問題。五是創(chuàng)新工作作風(fēng)，加強(qiáng)基層黨建工作的檢查落實(shí)。建立健全科學(xué)合理的落實(shí)工作機(jī)制，建立起層次清晰、責(zé)任明確、上下貫通、具有較強(qiáng)約束力的抓落實(shí)機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)督促檢查，保證各項工作落到實(shí)處。
    (三)打造一支適應(yīng)形式發(fā)展要求的農(nóng)村基層干部隊伍。一是多措并舉，配強(qiáng)班子，提高基層組織的凝集力和戰(zhàn)斗力。首先，大膽改革村“兩委”一把手選任方法。大膽推進(jìn)村黨支部書記和村主任“一肩挑”，完善實(shí)行“雙推直選”，讓群眾推選出政治素質(zhì)好，發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力強(qiáng)、示范作用佳，有一定管理水平，熱心為群眾謀利益的人，作為自己的帶頭人。其次，選派退居二線的縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)老干部到村擔(dān)任“村事顧問”，選派發(fā)展意識強(qiáng)，有一定業(yè)務(wù)專長的縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部到經(jīng)濟(jì)薄弱村對口扶持，對癥下藥，幫助建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子，理清發(fā)展思路，搞好技術(shù)服務(wù)。同時，堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)”的原則，規(guī)范程序，嚴(yán)格管理，做好村級后備干部的培養(yǎng)選拔工作。二是加強(qiáng)培訓(xùn)，提升素質(zhì)，提高帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。其一，實(shí)行聯(lián)合辦學(xué)，提高村干駕馭復(fù)雜局面的能力。采取與高等院校聯(lián)姻，與跨區(qū)域培訓(xùn)基地聯(lián)合，以及上派和互派掛職學(xué)習(xí)鍛煉等方法，重點(diǎn)進(jìn)行駕馭復(fù)雜局面方面的能力培訓(xùn)，提高村干部在特殊情況下的應(yīng)對水平。其二，進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，培養(yǎng)技能型村干部。按照“缺什么、補(bǔ)什么”的原則，通過聘請專家教授現(xiàn)場傳道授業(yè)解惑，有計劃地組織村干部沿海等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，邀請各行各業(yè)拔尖人才進(jìn)行現(xiàn)場說教等方法，提高村干部專業(yè)化、技能化水平。其三，制定優(yōu)惠政策，鼓勵、組織、發(fā)動村干部外出務(wù)工經(jīng)商學(xué)習(xí)，讓他們帶回致富信息和技能，提高帶領(lǐng)群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)水平。三是健全制度，全程公開，提高村級組織管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公開制度，規(guī)范村級事務(wù)運(yùn)作。四是科學(xué)管理，提高待遇，建立競爭激勵的目標(biāo)體系。立足徹底解決村干部的后顧之憂，建立完善村級干部激勵保障機(jī)制，逐步實(shí)行村干部養(yǎng)老保險制度，保護(hù)和調(diào)動村級干部的積極性。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，逐步建立完善村干部目標(biāo)管理考核獎懲機(jī)制。
    (四)進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村黨員的教育和管理。一是發(fā)展增“量”，壯大隊伍。進(jìn)一步深化“三培養(yǎng)兩爭創(chuàng)”活動，突出加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)帶頭人、致富能人、農(nóng)村各類人才、青年農(nóng)民等先進(jìn)分子的培養(yǎng)、幫帶提高和實(shí)踐鍛煉，促其早日成熟、健康成長。實(shí)行“培訓(xùn)考試制、張榜公示制、評議票決制、組織考察制、責(zé)任追究制”五項制度，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，有效改善農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)。二是培訓(xùn)提“質(zhì)”，提高隊伍。全面實(shí)施黨員素質(zhì)工程，狠抓農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)，致力建設(shè)“雙帶”(帶頭致富，帶領(lǐng)致富)型黨員隊伍。靈活開展教育學(xué)習(xí)活動，增強(qiáng)教育效果。形成以縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨校為主陣地，多形式的崗位培訓(xùn)為補(bǔ)充的黨員教育培訓(xùn)基地，構(gòu)筑開展黨員教育、引導(dǎo)群眾致富的堅強(qiáng)陣地。三是扶持促“富”，帶富隊伍。圍繞優(yōu)先落實(shí)項目、優(yōu)先解決資金、優(yōu)先提供信息、優(yōu)先搞好營銷的“四優(yōu)先”原則，在項目、資金、技術(shù)、信息方面向農(nóng)村黨員傾斜。組織實(shí)施以“思想教育進(jìn)家、關(guān)懷慰問進(jìn)家、項目扶貧進(jìn)家、適用技術(shù)進(jìn)家”為主要內(nèi)容的“四進(jìn)家”扶貧幫困活動。為農(nóng)村黨員跑市場、傳技術(shù)、解難題，促使大批農(nóng)村黨員迅速成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的規(guī)劃人、小康建設(shè)的領(lǐng)路人、結(jié)構(gòu)調(diào)整的示范人、產(chǎn)品銷售的經(jīng)紀(jì)人。四是激勵爭“先”，激活隊伍。深化農(nóng)村黨員“設(shè)崗定責(zé)”活動，為農(nóng)村黨員發(fā)揮作用搭建平臺，使他們干事有崗位，發(fā)揮作用有舞臺，實(shí)現(xiàn)人生價值有載體。五是肅紀(jì)?！凹儭?，優(yōu)化隊伍。進(jìn)一步加大對不合格黨員的處置力度。對那些長期組織觀念淡漠、理想信念不堅定，不履行黨員義務(wù)不符合黨員條件的農(nóng)村黨員，根據(jù)黨章和有關(guān)規(guī)定，按照正常程序進(jìn)行組織處理或紀(jì)律處分，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，純潔黨員隊伍，確保黨的先進(jìn)性，切實(shí)解決農(nóng)村黨員隊伍中存在的突出問題，增強(qiáng)黨組織的影響力。
    十三周工作計劃篇二
    一是扛起政治責(zé)任，全面組織發(fā)動，凝聚抗擊疫情強(qiáng)大力量。局屬單位各級黨組織，堅持全面發(fā)動、全體動員，激勵引導(dǎo)廣大黨員干部帶頭堅守崗位、帶頭恪盡職守、帶頭英勇奮戰(zhàn)，不斷增強(qiáng)黨員干部“疫情就是命令、防控就是責(zé)任”的強(qiáng)烈使命感，教育引導(dǎo)黨員干部在疫情防控、促進(jìn)發(fā)展第一線踐行初心使命。第一時間發(fā)出倡議書，全力支援社區(qū)疫情防控，及時成立10個臨時黨支部，分3批抽調(diào)500余名黨員干部下沉社區(qū)，直接參戰(zhàn)社區(qū)疫情防控，協(xié)助社區(qū)做好登記核查、體溫檢測、環(huán)境整治、法制宣傳等工作，筑牢社區(qū)疫情防控網(wǎng)。廣大在職黨員積極回社區(qū)報到參與社區(qū)疫情防控工作達(dá)幾萬次，始終讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚(yáng)，同時，也涌現(xiàn)出一批先進(jìn)典型，其中，1個集體榮獲市級抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體，3名黨員榮獲市級抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)個人。
    二是堅持黨建引領(lǐng)，強(qiáng)化政治功能，在實(shí)戰(zhàn)中創(chuàng)建黨建品牌。立足疫情防控常態(tài)化實(shí)際，組織開展“創(chuàng)品牌、筑堡壘、戰(zhàn)疫情”活動，實(shí)施了“示范引領(lǐng)”“鞏固提升”“培先育優(yōu)”三大工程。在每個局屬單位選取1個工作相對規(guī)范、機(jī)制比較完善、取得成效較為明顯的黨支部進(jìn)行重點(diǎn)建設(shè)，打造具有示范性、引領(lǐng)性的黨建品牌。對各單位近年來創(chuàng)建的黨建品牌，進(jìn)行豐富和完善，提升黨建品牌品質(zhì)和內(nèi)涵，其中，**黨支部被評為首屆“優(yōu)秀黨支部工作法”，黨支部“黨建+”美麗鄉(xiāng)村建設(shè)被評為“黨建工作優(yōu)秀創(chuàng)新案例”。區(qū)分機(jī)關(guān)、基層、社會黨組織3個層次，選取10個內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)黨支部，5個基層黨支部和3個社會組織黨支部進(jìn)行分類指導(dǎo)、重點(diǎn)推樹，為每個類別黨支部樹立標(biāo)桿。一年來，探索和形成了一些好經(jīng)驗(yàn)、做法，并提升固化為長效制度機(jī)制，在推動理論學(xué)習(xí)常態(tài)化方面，研究制定《政治理論學(xué)習(xí)日制度》；在強(qiáng)化正向激勵方面，探索完善黨員量化管理、奉獻(xiàn)積分管理制度，研究制定《黨員日常表現(xiàn)評估表》；在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，推行“廉政建設(shè)九宮格”機(jī)制，強(qiáng)化廉政風(fēng)險評估和廉政監(jiān)督。有效推動區(qū)域社會治理和服務(wù)重心向基層下移，為群眾提供精準(zhǔn)化、精細(xì)化服務(wù)，實(shí)現(xiàn)黨建與隊伍建設(shè)、執(zhí)政為民、基層社會治理的有機(jī)融合。
    三是加大宣傳力度，弘揚(yáng)先進(jìn)典型，樹立良好黨員干部形象。大力總結(jié)宣傳黨員干部在疫情防控一線的感人事跡和動人瞬間，推出“黨員疫先鋒”、“戰(zhàn)役筆記”、“戰(zhàn)役時刻”“青春戰(zhàn)疫”等系列專題報道，制作戰(zhàn)疫微視頻60余個，并依托省市兩級新媒體進(jìn)行多角度、深層次、全方位宣傳推廣，充分展現(xiàn)黨員干部沖鋒在前、勇于擔(dān)當(dāng)、忠誠奉獻(xiàn)的良好形象。深入開展榜樣人物選樹活動，建立榜樣人物選樹推薦機(jī)制，緊緊圍繞在疫情防控、中心工作、日常履職等方面中，表現(xiàn)突出的黨員干部，每季度選樹5名先進(jìn)典型人物，積極營造向身邊典型學(xué)習(xí)，向身邊典型看齊的濃厚氛圍，增強(qiáng)黨員隊伍內(nèi)生動力。
    一是強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)，筑牢忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛＝逃I(lǐng)黨員干部始終在思想上、政治上、行動上同與以***同志為核心的黨中央保持高度一致，始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告制度，確保工作始終沿著正確方向發(fā)展。建立健全理論武裝制度，各單位充分發(fā)揮黨委（黨組）示范領(lǐng)學(xué)作用，帶動黨員干部全員學(xué)，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)***總書記系列重要講話精神和重要批示指示精神，《***談治國理政》第三卷等內(nèi)容，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委的決策部署上；創(chuàng)新運(yùn)用“指尖黨校”app，組建“學(xué)而時習(xí)”青年理論學(xué)習(xí)小組，開展微型黨課等形式，推動學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想常態(tài)化。依托“三會一課”、主題黨日等黨建基本制度，結(jié)合***向抗美援朝勝利70周年、五一、七一、十一等重要節(jié)點(diǎn)，深入開展忠誠教育、革命傳統(tǒng)和形勢政策教育，筑牢思想根基。
    二是強(qiáng)化規(guī)范化建設(shè)，夯實(shí)黨組織建設(shè)基礎(chǔ)。組織局屬單位主要負(fù)責(zé)人參觀黨建實(shí)訓(xùn)基地，增強(qiáng)各單位抓黨建工作的使命感、責(zé)任感。指導(dǎo)3個局屬單位完成機(jī)關(guān)黨委和機(jī)關(guān)紀(jì)委換屆，進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，配齊配強(qiáng)委員，強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨委和機(jī)關(guān)紀(jì)委職能作用。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，依托“a+t+c”黨建工作模式，持續(xù)推進(jìn)“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會、民主評議黨員標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化建設(shè)。加強(qiáng)黨員隊伍教育管理，發(fā)揮黨支部的主體作用，采取教育引導(dǎo)、監(jiān)督管理、主動關(guān)愛相結(jié)合的方式，組織開展黨員意識提升行動，不斷提升黨員教育管理針對性和有效性。
    三是強(qiáng)化關(guān)心關(guān)愛，增強(qiáng)職業(yè)獲得感認(rèn)同感。聚焦黨員干部及其家庭面臨的實(shí)際困難，精準(zhǔn)開展慰問幫扶，為生活困難****等5人，申請溫暖基金**元，慰問患大病職工**人，送去慰問金**元。多措并舉，協(xié)調(diào)總工會累計慰問一線干部職工**人，送去慰問品**件。推動落實(shí)談心談話制度，常態(tài)化開展分管領(lǐng)導(dǎo)與分管部門負(fù)責(zé)人的談心談話，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與普通干部的談心談話，并著重加強(qiáng)對年輕干部的談心談話，全面掌握黨員干部思想動態(tài)，及時幫助黨員干部解開思想疙瘩、緩解工作壓力。疫情期間，各單位千方百計為民警配齊疫情防護(hù)裝備，投入**元購買口罩、橡膠手套、防護(hù)服、護(hù)目鏡等防控物資，為職工干部開展疫情防控工作和自身安全防護(hù)提供有力保障。
    四是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，健全完善責(zé)任鏈條，細(xì)化明確責(zé)任清單，層層簽訂責(zé)任書，層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力，形成明責(zé)、知責(zé)、盡責(zé)、督責(zé)的閉環(huán)責(zé)任體系，確保全面從嚴(yán)治黨責(zé)任一貫到底。建立督查巡查機(jī)制，組織各單位自查自糾、分析研判紀(jì)律作風(fēng)形勢4次，對各單位“專項警示教育活動開展情況，全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況等，進(jìn)行了全覆蓋動態(tài)抽查，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋，督促整改。充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查，一年來，有效發(fā)揮了震懾作用。
    2021年工作思路。
    2021年是建黨100周年，是黨中央“兩個百年”宏偉目標(biāo)的第一個百年之期，是向第二個百年目標(biāo)邁進(jìn)的開局之年，是“十四五”規(guī)劃全面實(shí)施的開局之年，是黨和國家發(fā)展歷史上具有特殊意義的年份。工作的總體思路是：堅持以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指引，引導(dǎo)全體黨員干部增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，為建黨100周年做出新的更大貢獻(xiàn)。主要工作思路是：
    開展1次交流展示，確保學(xué)深悟透入心入腦，督促指導(dǎo)各單位持續(xù)掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神的熱潮。著眼《建議》明確的目標(biāo)要求和任務(wù)舉措，教育引導(dǎo)廣大黨員干部，聚焦主業(yè)主責(zé)，充分發(fā)揮職能作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。
    二是堅持以黨建品牌建設(shè)為牽引，提升黨建工作質(zhì)量水平。持續(xù)開展黨建品牌創(chuàng)建活動，豐富和深化“示范引領(lǐng)”“鞏固提升”“培先育優(yōu)”三大工程，大力推進(jìn)一支部一品牌、一小組一特色、一黨員一面旗建設(shè)，著力構(gòu)建黨建品牌引領(lǐng)、典型示范帶動、以點(diǎn)帶面促提升的黨建工作新格局。持續(xù)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，按照“抓兩頭帶中間”的工作思路，緊盯規(guī)范化建設(shè)基礎(chǔ)薄弱的黨支部，有針對性的進(jìn)行指導(dǎo)幫建，著力補(bǔ)齊短板弱項，著力解決基層黨組織建設(shè)發(fā)展不平衡等問題。
    三是堅持以建紀(jì)念黨100周年為牽引，筑牢黨員干部理想信念根基。堅持以理想信念教育為根基，以黨史、新中國史，形勢政策，職業(yè)精神，道德操守為主要內(nèi)容，突出黨性錘煉，實(shí)踐鍛煉，探索構(gòu)建具有職業(yè)特色的革命傳統(tǒng)教育體系，不斷完善常態(tài)化思想政治教育制度機(jī)制。創(chuàng)新開展思政實(shí)踐課，依托“三會一課”、主題黨日等黨建基本制度，開展重溫入黨誓詞、過黨員政治生日、到紅色教育基地接受黨性教育等活動，強(qiáng)化黨員思想淬煉。以黨支部為主體，定期開展黨員談心日、志愿服務(wù)日、主題讀書日、暖心行動日、社區(qū)工作日等形式多樣的黨員活動，持續(xù)強(qiáng)化黨員意識，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    四是堅持以深化黨風(fēng)廉政建設(shè)為牽引，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。貫徹落實(shí)好《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，抓嚴(yán)抓實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，確保上級的工作部署和要求得到有效落實(shí)。推動建立落實(shí)全面從嚴(yán)管治黨主體責(zé)任制度，以明確責(zé)任為基本前提、以健全制度為根本保障、以責(zé)任追究為有力抓手，健全完善責(zé)任分解、督促檢查、責(zé)任追究的完整鏈條，實(shí)現(xiàn)確責(zé)、督責(zé)、追責(zé)，逐級傳導(dǎo)、層層落實(shí)，切實(shí)推動從嚴(yán)治黨責(zé)任向基層延伸向。
    十三周工作計劃篇三
    2022年及“十三五”期間，蚌山區(qū)^v^在區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市^v^的精心指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)****新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大二中、三中、四中全會精神和省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)對新時代統(tǒng)計工作作出的重要指示批示精神，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，扎實(shí)做好各項統(tǒng)計調(diào)查、經(jīng)濟(jì)普查和人口普查工作，發(fā)揮統(tǒng)計預(yù)警監(jiān)測作用，為區(qū)委、區(qū)政府科學(xué)決策提供優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計服務(wù)?，F(xiàn)將2022年及“十三五”工作完成情況和2022年及“十四五”工作計劃匯報如下：
    經(jīng)濟(jì)總量大幅提升。
    “十三五”初，全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值億元，截止2022年底全區(qū)實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值億元，預(yù)計“十三五”末可完成地區(qū)生產(chǎn)總值143億元，較期初增長倍，年均增長。期初全區(qū)“四上”單位數(shù)153家，截止目前“四上”單位310家，總數(shù)實(shí)現(xiàn)翻一番?！笆濉币詠砣珔^(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長，經(jīng)濟(jì)總量大幅提升。
    十三周工作計劃篇四
    鑒于當(dāng)前嚴(yán)峻的疫情防控形勢，國家提出春季學(xué)期延期開學(xué)要求，我校提出“成長不延期，抗疫不避責(zé)”總要求，保證教學(xué)工作順利開展，并充分利用這次疫情教育契機(jī)，淬煉學(xué)生品格，關(guān)注心靈成長，創(chuàng)新做好防疫期間的德育工作。經(jīng)研究，制定本方案。
    以此次全民參與的“抗疫”阻擊戰(zhàn)為教育契機(jī)，根據(jù)身邊鮮活的事例與素材，家校聯(lián)手，對學(xué)生進(jìn)行健康、愛國、規(guī)則、感恩、責(zé)任、奉獻(xiàn)教育，樹立立志成才的遠(yuǎn)大志向，激發(fā)勤奮刻苦的學(xué)習(xí)激情，胸懷天下的報國熱情，奉獻(xiàn)社會的真摯感情。
    組長：紀(jì)坤棟。
    副組長：張喜梅。
    成員：各班班主任。
    （一）健康教育。
    消除緊張、恐慌情緒，保持積極、樂觀、向上的健康心理狀態(tài)。
    （二）愛國主義教育。
    感受全國人民在疫情面前的大愛、團(tuán)結(jié)、互助、進(jìn)取。面對疫情，社會各界各部門密切配合，全國上下共同參與，無不體現(xiàn)著強(qiáng)烈的愛國主義精神，彰顯著眾志成城共克時艱的強(qiáng)大民族凝聚力。
    （三）感恩教育。
    在抗疫阻擊戰(zhàn)中涌現(xiàn)出許許多多堅守崗位、臨危受命的各行各業(yè)工作者。他們放棄與家人團(tuán)聚的時光，舍小家為大家，冒著被傳染的危險，超負(fù)荷工作，堅守在防疫工作的第一線，他們是“最美逆行者”。了解他們的先進(jìn)事跡，學(xué)會感恩，是人性本善的起碼要求。
    （四）生命教育。
    疫情根源于一部分人對野生動物生命的藐視，對大自然毫無敬畏之心，大自然便會以人類不可承受的方式加倍奉還。疫情讓成千上萬人的生命陷入危機(jī)，讓我們也感受到了生命的珍貴與脆弱，我們應(yīng)敬畏生命、珍愛生命！
    （五）規(guī)則教育。
    一個強(qiáng)大的國家，需要有規(guī)則意識和理性成熟的公民。特別是面對疫情的時候，更需要我們遵守規(guī)則，用更加理性和客觀的態(tài)度對待當(dāng)前發(fā)生的一切，決不能做無視規(guī)則、失去理性的事情。
    （五）奉獻(xiàn)與責(zé)任教育。
    責(zé)任，是擔(dān)當(dāng)，是付出，是一個人人生觀、價值觀的體現(xiàn)。在疫情面前，讓學(xué)生學(xué)習(xí)醫(yī)護(hù)人員恪盡職守的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，感悟“鐘南山”“李蘭娟”等專家的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在當(dāng)下，就是積極響應(yīng)國家各項號召，做好分內(nèi)之事，不計回報，無私付出，為打贏抗疫阻擊戰(zhàn)做自己力所能及之事。
    隨著新冠肺炎疫情的爆發(fā)，全國展開了防控疫情的阻擊戰(zhàn)，這期間無數(shù)英雄鑄成了一道城墻，橫亙在人民與病毒之間，牢不可摧。正是這些英雄的無懼無畏、不屈不撓，讓我們看到了支撐這個民族歷盡滄桑，飽受磨難，依然屹立不倒的那根脊梁。
    面對突如其來的疫情，是一次挑戰(zhàn)，更是一次教育的良機(jī)。面對疫情我校定圍繞此次疫情防控戰(zhàn)，開展一次圍繞宣傳普及新型冠狀病毒的相關(guān)知識、宣傳學(xué)習(xí)此次戰(zhàn)役中的英雄人物和英雄事跡為主題的德育活動。
    活動形式：
    （一）每天定時收看中央電視臺的新聞聯(lián)播，關(guān)注國內(nèi)、國際形勢，關(guān)心熱愛我們的祖國。
    （二）舉辦線上升旗儀式主題教育，3月份圍繞《弘揚(yáng)新時代雷鋒精神，致敬最美逆行者》為主題，學(xué)習(xí)戰(zhàn)“疫”中的雷鋒精神。
    （三）每周一召開一次主題班會，班會內(nèi)容圍繞以上5個教育依次進(jìn)行，并注意截屏保存資料。
    （四）可在以下內(nèi)容中任選一項完成。1.制作一幅反映大國力量、眾志成城、無私奉獻(xiàn)精神的宣傳畫、剪紙等美術(shù)作品。2.撰寫一篇歌頌在抗擊疫情一線無私奉獻(xiàn)的“逆行者”的文章，體裁不限。
    （五）各班語文老師結(jié)合線上課堂，以經(jīng)典誦讀活動等多形式開展民族精神教育。
    （六）按“停學(xué)不停課，離校不離師”要求，每天認(rèn)真收看教育頻道的《同上一堂課》節(jié)目中的《人文歷史課永遠(yuǎn)的英雄》，接受愛國教育，做好聽課筆記。（中國教育電視臺《同上一堂課·人文歷史課》已經(jīng)于2020年2月10-2月21日,周一至周五上午08:00-9:00在中國教育電視臺1頻道播出,該節(jié)目播出后,引起了不少人的共鳴,如果需要重新觀看的同學(xué)們,現(xiàn)在將《人文歷史課》回看的方法介紹如下：
    登錄中國教育電視臺官方網(wǎng)站,點(diǎn)擊《同上一堂課》,找到《同上一堂課·人文歷史課圖標(biāo)》,跳轉(zhuǎn)以后,點(diǎn)擊更多,即可打開。）。
    疫情爆發(fā)以來，居家隔離期間外出活動減少，生活習(xí)慣被打亂，造成很多同學(xué)身體素質(zhì)下降，鍛煉身體尤為重要。
    活動形式：結(jié)合“停學(xué)不停課，離校不離師”的活動要求，由各班體育老師利用班級家長群，發(fā)布適合在室內(nèi)或庭院內(nèi)完成的體育鍛煉任務(wù)，學(xué)生利用上午大課間時間進(jìn)行體育鍛煉，保證每天足夠的體育鍛煉量。學(xué)生體育鍛煉時，家長為其拍照發(fā)班級群。
    《弘揚(yáng)新時代雷鋒精神，致敬戰(zhàn)“疫”中的英雄》主題教育倡議書。
    親愛的同學(xué)們：
    三月，一年一度的學(xué)雷鋒月又悄然來到我們的身邊，作為新時代的青少年，作為今春新冠疫情之下的我們，更應(yīng)該把戰(zhàn)“疫”中的這種英雄精神發(fā)揚(yáng)光大。為此，學(xué)校團(tuán)委、少工委在這里向全校師生發(fā)出倡議,學(xué)習(xí)以下七種雷鋒同志所具有的精神：
    1、文明禮貌的春風(fēng)精神。
    2、團(tuán)結(jié)守紀(jì)的大雁精神。
    3、誠實(shí)純真的水晶精神。
    4、熱心服務(wù)的孺子牛精神。
    5、主動向上的火箭精神。
    6、自強(qiáng)勇敢的雛鷹精神。
    7、永不服輸?shù)尼斪泳瘛?BR>    “我志愿，我行動，我是史樓小雷鋒”，請結(jié)合當(dāng)前形勢，賦予雷鋒精神新的獨(dú)特意義，請利用周末時間自行收集戰(zhàn)“疫”中逆行者的先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)逆行者的雷鋒精神！
    勞動教育，使學(xué)生樹立正確的勞動觀點(diǎn)和勞動態(tài)度，熱愛勞動和勞動人民，養(yǎng)成勞動習(xí)慣的教育，是人德智體美勞全面發(fā)展的主要內(nèi)容之一。學(xué)生居家隔離期間正是學(xué)生學(xué)習(xí)家庭勞動技能的好時機(jī)，也是樹立家庭責(zé)任感的大好時機(jī)每天家庭勞動作業(yè)非常必要。
    活動形式：1、每天打掃衛(wèi)生，整理自己的房間。每周要在微信群中發(fā)送一張勞動照片。2、學(xué)做一道菜，并獨(dú)立為家人做一道菜。
    1、各班在開展活動中，應(yīng)與日常教學(xué)工作相結(jié)合，與學(xué)生生活相結(jié)合，選擇適合學(xué)生實(shí)際情況的活動形式，開展合適的教育活動。
    2、處理好德、智、體、美、勞五育的關(guān)系，融入教學(xué)之中，不要把孤立出來，不要因?yàn)榻逃顒釉黾訉W(xué)生、家長負(fù)擔(dān)的情況。
    3、從本方案下發(fā)之日起，各相關(guān)教師隨時可以用word文檔、音樂相冊、美篇等形式將學(xué)校德育工作動態(tài)發(fā)送學(xué)校微信群。各班應(yīng)對在此項活動中涌現(xiàn)的優(yōu)秀學(xué)生、家長予以表彰，并報學(xué)校，開學(xué)后學(xué)校將對優(yōu)秀班級、學(xué)生進(jìn)行表彰。
    十三周工作計劃篇五
    以完善功能、提升服務(wù)為重點(diǎn)，加快老城區(qū)改造提升和西區(qū)建設(shè)，實(shí)施團(tuán)結(jié)巷東北片區(qū)、縣標(biāo)什字片區(qū)、農(nóng)委片區(qū)、水井巷西片、西環(huán)路東西兩側(cè)等重點(diǎn)片區(qū)改造工程，不斷提升城市綜合服務(wù)功能。加快推進(jìn)火車站片區(qū)建設(shè)，打造城市門戶新形象。不斷優(yōu)化城市空間布局，加快新老城區(qū)結(jié)合部、交匯處“縫合”改造，促進(jìn)老城區(qū)、西區(qū)、北區(qū)、火車站片區(qū)“四區(qū)”有機(jī)融合發(fā)展，著力構(gòu)建布局合理、功能完善的城市發(fā)展體系。
    城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)：我縣城鎮(zhèn)化建設(shè)以縣城總體規(guī)劃為藍(lán)圖，以生態(tài)文明為引領(lǐng)，以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為著力點(diǎn)，深入推進(jìn)以人為核心的新型城鎮(zhèn)化，著眼拓展建設(shè)內(nèi)容、完善基礎(chǔ)設(shè)施、強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)支撐、提升治理能力，統(tǒng)籌推進(jìn)高原生態(tài)文明縣城、特色小城鎮(zhèn)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，不斷提高城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量和人民群眾生活質(zhì)量，全力打造城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展示范區(qū);以“千村美麗，萬村整潔，水路房全覆蓋”為目標(biāo)，實(shí)施“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略，推進(jìn)“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)，新建了30個縣級20個市級“美麗鄉(xiāng)村”示范村;結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作，完成農(nóng)村危房改造萬戶;結(jié)合全域無垃圾治理工作，各鎮(zhèn)建設(shè)了生活垃圾中轉(zhuǎn)站，配備了垃圾車、垃圾箱、垃圾斗等設(shè)施，切實(shí)改善了城鄉(xiāng)環(huán)境面貌，有效提升了人民群眾的獲得感和幸福感。
    美化綠化亮化工程：完成25萬平方米既有建筑節(jié)能改造工程;加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè);實(shí)施城市亮化工程和村鎮(zhèn)照明工程，完善城市、村鎮(zhèn)照明設(shè)施，城區(qū)亮燈率達(dá)98%;提升西山公園、圣天寺景區(qū)、城市生態(tài)園和城區(qū)道路綠化水平，城市建成區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到40%以上。
    便民惠民工程：投資億元，相繼新建了__公園、北區(qū)生態(tài)園、中心廣場、迎賓廣場、世紀(jì)廣場、農(nóng)委十字市民休閑綠地公園、氣象局小游園、祁連山路廣場;投資億元新建了集華農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場、廢舊物資市場、惠民農(nóng)貿(mào)綜合市場、電子商務(wù)市場;20__年投資6700萬元，在城區(qū)新建專業(yè)市場3個;投資億元，招商引資新建文化產(chǎn)業(yè)園已于20__年5月9日開工建設(shè);投資6000萬元新建城東、城南2個公園，投資400萬元新建城西公園，對__公園進(jìn)行擴(kuò)建，目前城南公園已完工;新建了盈豐麗景、永鑫小區(qū)、金地名都、世紀(jì)廣場、農(nóng)委什字、新都時代廣場、新中醫(yī)院、火車站等地下地上停車場16處，建筑面積6萬多平方米，設(shè)置停車位4000多個;新建城區(qū)公廁29座;公園、廣場、市場、停車場等服務(wù)設(shè)施的相繼建成，使城區(qū)環(huán)境面貌得到明顯改善，城市居民幸福指數(shù)大幅提升。
    保障性安居工程：“保障性安居工程是一項重大的民生工程，也是完善住房政策和保障體系的必然要求”，“十三五”規(guī)劃實(shí)施以來，我縣建立起了符合中央要求、具有縣域特色、體現(xiàn)市場規(guī)律、深受群眾歡迎的住房保障體系，走出了一條解決城鎮(zhèn)中低收入家庭住房困難的新路子。20__年以來，全縣共籌集多萬元資金用于保障性安居工程建設(shè)，至目前，共解決了4905戶家庭住房困難，累計實(shí)施棚戶區(qū)改造16277套。20__年以來，公共租賃住房，棚戶區(qū)改造均按規(guī)劃穩(wěn)步建設(shè)，20__年度住房保障工作被市政府考核為全市一等獎，__縣被甘肅省人民政府確定為住房保障工作先進(jìn)縣。
    二、存在問題。
    “十三五”規(guī)劃綱要實(shí)施以來，雖然我縣的城鎮(zhèn)化建設(shè)取得了顯著成效，但受自然條件、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等諸多因素制約，也淤積了一些比較突出的問題，一是城市管理滯后，市政設(shè)施、環(huán)衛(wèi)市容、小區(qū)物業(yè)等整治效果反彈較快，精細(xì)化管理難度不斷加大，城市管理的長效機(jī)制還沒有完全形成。二是城市建設(shè)融資困難，政府投資仍占主導(dǎo)地位，土地資本經(jīng)營、城市資源開發(fā)經(jīng)營、社會多元投資成效不明顯，建設(shè)資金嚴(yán)重不足，致使部分重點(diǎn)項目建設(shè)進(jìn)展緩慢。
    三、“十四五”發(fā)展目標(biāo)思路。
    “十四五”時期，是我國由全面建成小康社會向基本實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化邁進(jìn)的關(guān)鍵期，我們將以“十九大”精神為指導(dǎo)，按照“補(bǔ)短板、抓提升、強(qiáng)管理”總體思路，以項目建設(shè)為重點(diǎn)，精細(xì)化管理為保障，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、改善民生、豐富城市元素、完善城市功能、提升城市品質(zhì)，通過城市雙修等工作推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，促進(jìn)城市發(fā)展和管理模式轉(zhuǎn)型，提升城市空間品質(zhì)，塑造整潔、美麗、精致的城市空間環(huán)境，全力打造生態(tài)環(huán)境良好、服務(wù)設(shè)施完善、人民滿意的生態(tài)宜居城市。認(rèn)真按照規(guī)劃先行、配套建設(shè)、經(jīng)營管理、服務(wù)城鄉(xiāng)的工作思路，爭取“十四五”期間，城市建成區(qū)面積達(dá)到12平方公里，城鎮(zhèn)人口達(dá)到萬人以上，城鎮(zhèn)化率達(dá)到55%以上，人均道路面積達(dá)到15平方米，城區(qū)排水設(shè)施全部完成雨污分流。
    十三周工作計劃篇六
    將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，列入中心年度工作計劃，與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查。要每年至少召開2次專題會議，對意識形態(tài)工作進(jìn)行分析研判、聽取匯報和推動部署，在制度上、人員上、經(jīng)費(fèi)上加大投入，確保各項工作的順利推進(jìn)。以下是為大家整理的意識形態(tài)工作計劃十三篇,歡迎品鑒!
    開展xx縣農(nóng)機(jī)局落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制工作，開展學(xué)習(xí)教育活動，以“基礎(chǔ)在學(xué)，關(guān)鍵在做”為總體要求，要把全體干部職工的思想建設(shè)放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求，以用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝全黨為根本任務(wù)，教育引導(dǎo)黨員自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行。以實(shí)現(xiàn)四個“進(jìn)一步”為目標(biāo)，以做到五個“堅持”為導(dǎo)向，以解決五個“問題”為突破。要增強(qiáng)針對性，“學(xué)”要帶著問題學(xué)，“做”要針對問題改。要堅持正面教育為主，用科學(xué)理論武裝頭腦;堅持學(xué)用結(jié)合，知行合一;堅持問題導(dǎo)向，注重實(shí)效;堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下;堅持從實(shí)際出發(fā)，分類指導(dǎo)。
    (一)開展專題學(xué)習(xí)黨章活動，落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任。
    按照“集中學(xué)習(xí)”、“對照檢查”兩個階段進(jìn)行。
    1.在“集中學(xué)習(xí)”階段：從黨章入手，以支部為單位，支部書記帶領(lǐng)大家逐條學(xué)習(xí)黨章內(nèi)容，深刻剖析黨章內(nèi)涵，并組織大家開展黨章學(xué)習(xí)大討論，一起交流心得體會，互相解答疑問。
    2.對照檢查階段：所有黨員抄寫黨章一遍，字跡工整。通過對黨章的再學(xué)習(xí)，深入了解新黨章的涵義以及對共產(chǎn)黨員的要求，也對自身存在的不足有了清晰的認(rèn)識，要不斷學(xué)習(xí)提高，保持黨員的先進(jìn)性和純潔性。
    (二)支部書記開展講座。
    以支部為單位(或者兩個支部合作)，支部書記為所有黨員開展一次講座，主題圍繞學(xué)習(xí)系列講話，既增進(jìn)黨員之間的交流溝通，同時也進(jìn)一步提高黨員的思想覺悟。
    (三)開展知識競賽。
    以支部為單位，根據(jù)學(xué)習(xí)情況結(jié)合當(dāng)前我黨時事理論熱點(diǎn)擬定題目，開展內(nèi)部知識競賽，設(shè)置個人賽和小組賽，競賽方式由必答、搶答、游戲等環(huán)節(jié)組成，各環(huán)節(jié)規(guī)定時長，設(shè)置評分標(biāo)準(zhǔn)和計分規(guī)則，由專門的計分人員進(jìn)行分?jǐn)?shù)統(tǒng)計，最終按總成績進(jìn)行排名并鼓勵，借此形式以提高全體黨員的學(xué)習(xí)積極性和活動參與熱情，讓大家在快樂中學(xué)習(xí)。
    (四)開展主題黨日活動。
    以支部為單位，以優(yōu)秀黨員鮮活的榜樣為黨員召開“榜樣的力量”宣講會，從支部中找到具備優(yōu)秀品質(zhì)的黨員分享經(jīng)驗(yàn)，請學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的黨員分享自己的學(xué)習(xí)心得，社會實(shí)踐經(jīng)歷豐富的黨員分享其社會實(shí)踐的感悟和體會，擔(dān)任班級干部成績突出的黨員分享自己為集體做貢獻(xiàn)的感悟等等，挖掘黨員們身上的閃光點(diǎn)，力求用優(yōu)秀黨員的事例來感染更多的黨員。
    xx黨委2020年以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神為首要政治任務(wù)，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨為主線，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、區(qū)委意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，積極研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)領(lǐng)域工作。主要工作有以下幾個方面：
    充分認(rèn)識加強(qiáng)意識形態(tài)工作的重大意義。xx黨委成立以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)組，建立健全意識形態(tài)研判機(jī)制，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，不斷增強(qiáng)干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟(jì)、社會穩(wěn)定工作同安排同部署同考評，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。
    抓宣傳思想工作，理論武裝是關(guān)鍵。我委高度重視黨員的政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平總書記系列講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略等。
    一是堅持突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，以科學(xué)理論武裝頭腦。充分發(fā)揮黨員活動室的作用，把理論學(xué)習(xí)放到重中之重來抓，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)及相關(guān)法律法規(guī)知識、機(jī)關(guān)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變教育和廉潔文明家風(fēng)建設(shè)內(nèi)容，觀看xx等電教片，召開學(xué)習(xí)座談交流會，提高黨員、干部的政治素養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，培育干部的執(zhí)法執(zhí)政能力和實(shí)踐創(chuàng)新能力。
    二是堅持規(guī)范制度建設(shè)，抓好黨委中心組學(xué)習(xí)。xx黨委書記以身作則、率先垂范，親自制定中心組理論學(xué)習(xí)計劃和宣傳思想工作要點(diǎn)，確定學(xué)習(xí)專題，進(jìn)一步規(guī)范和完善中心組學(xué)習(xí)制度。2020年11月底前，共開展中心組學(xué)習(xí)18次。下屬國企各黨支(總)部按xx黨委中心組學(xué)習(xí)安排，相應(yīng)開展學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記關(guān)于牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)、黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法，掀起黨員干部學(xué)習(xí)熱潮。
    三是堅持領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭，定期組織講微黨課。結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，國企黨委舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論，用科學(xué)理論武裝人，提高黨員干部的思想素質(zhì)，使廣大群眾樹立科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進(jìn)。
    積極鼓勵單位和個人對外宣傳，提高xx的知名度和知曉度。傳播凝聚正能量，正確輿引導(dǎo)論與對外宣傳工作，堅持正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導(dǎo)效果，為xx的和諧局面提供強(qiáng)有力的輿論支持。
    一是把握導(dǎo)向，規(guī)范輿論宣傳。注重把握不同時期宣傳重點(diǎn)，提高輿論引導(dǎo)水平。對重大事件、突發(fā)性問題和一些苗頭性現(xiàn)象，努力做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)、提前介入，制定應(yīng)急預(yù)案，防患未然，注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞報道主動權(quán)。
    二是強(qiáng)化載體，占領(lǐng)輿論陣地。豐富宣傳欄，在辦公大樓一層設(shè)立宣傳led，宣傳兩學(xué)一做、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化、黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容，搶占宣傳輿論的制高點(diǎn)。
    三是豐富活動，開展文明創(chuàng)建。我委高度重視精神文明建設(shè)工作，定期研究精神文明建設(shè)工作，完善了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，豐富活動內(nèi)容，深入開展一些群眾喜聞樂見文化活動，舉辦趣味運(yùn)動會、籃球賽，參加演講比賽等活動;開展文明單位、優(yōu)秀基層黨支部、優(yōu)秀基層黨務(wù)工作者評選活動，提升基本黨支部的工作積極性;黨員的理論素質(zhì)和政治覺悟穩(wěn)步提升。
    一年來，我委宣傳思想工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要是：新聞稿件在報紙雜志上刊登數(shù)量不多，對內(nèi)對外宣傳力度還需要進(jìn)一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進(jìn)一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進(jìn)一步提高。主要原因：一是意識形態(tài)工作督查檢查不到位。沒有把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制和基層黨支部年終績效考核的主要內(nèi)容。二是思想道德建設(shè)作工作重點(diǎn)不突出，沒有把工作成效作為基礎(chǔ)創(chuàng)建的重要內(nèi)容抓緊抓實(shí)。三是對外宣傳力度不大。沒有積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理方法，擴(kuò)大對外宣傳渠道，加大對外宣傳力度;要加強(qiáng)輿情控制力度，從嚴(yán)把關(guān)，防止出現(xiàn)影響xx系統(tǒng)形象的不實(shí)報道。四是宣傳隊伍人員不足建設(shè)。宣傳隊伍工作人員嚴(yán)重不足，思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有待提高。對外宣傳力度不大。
    xx黨委2021年意識形態(tài)工作重點(diǎn)將按照區(qū)委工作要求，針對不足找問題，立足問題找原因。
    一要學(xué)習(xí)提高，促進(jìn)觀念轉(zhuǎn)變。針對部分群眾大局意識、集體觀念淡薄，只顧個人眼前利益，不顧集體和長遠(yuǎn)利益;一些群眾觀念更新慢，對接受新理念、新事物積極性不高。要采取行之有效的方式方法，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、觀看先進(jìn)人物電教片、先進(jìn)人物事跡報告會等辦法進(jìn)行教育，從思想上徹底改變問題。
    二是集中精力，加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)?？朔J(rèn)為意識形態(tài)工作離我們距離尚遠(yuǎn)，無需操心錯誤認(rèn)識;加大意識形態(tài)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，在理論武裝、文化建設(shè)等方面要抓實(shí)抓好;把大量的時間、精力投入到意識形態(tài)工作中。
    三是加強(qiáng)宣傳，做實(shí)思想工作。隨著信息網(wǎng)絡(luò)化的迅速發(fā)展，群眾思想活動的獨(dú)立性、多變性、差異性明顯增強(qiáng)，影響人們思想的因素和渠道越來越復(fù)雜多變，黨員群眾的價值觀、人生觀發(fā)生變化，導(dǎo)致各種不良思想凸顯出來，增加了意識形態(tài)工作的難度。這就要求宣傳意識形態(tài)工作者，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，練好本領(lǐng)，提高新環(huán)境下辨別是非的能力。
    四是發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服工作不足。今后，我委宣傳思想文化工作必須著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強(qiáng)實(shí)效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導(dǎo)、文明創(chuàng)建和文化發(fā)展上取得新進(jìn)展，不斷激發(fā)廣大干部群眾工作激情，為推進(jìn)xx健康持續(xù)發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的思想基礎(chǔ)和輿論支持。
    為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，明確支部班子、行政干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，根據(jù)局黨委相關(guān)文件精神要求，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，特制定2019-2020學(xué)年度意識形態(tài)工作計劃。
    意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關(guān)于旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全。學(xué)校黨支部抓意識形態(tài)工作，必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)黨支部意識形態(tài)工作責(zé)任責(zé)任制，以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心，切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域管理和引導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝、正面宣傳、文明創(chuàng)建、文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和隊伍建設(shè)，唱響主旋律，弘揚(yáng)正能量，為我校事業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展提供有力的思想保證、精神動力、輿論支持和文化支撐。
    按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主辦誰負(fù)責(zé)原則，學(xué)校支部領(lǐng)導(dǎo)班子對意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。支部書記為第一責(zé)任人，必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊伍，帶頭批評錯誤觀點(diǎn)和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。支部其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    (一)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    學(xué)校支部把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、行政干部目標(biāo)管理，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍。
    1.成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨支部書記擔(dān)任組長，支部委員和校長室成員任副組長，各處室負(fù)責(zé)人及班主任為成員。統(tǒng)一學(xué)校意識形態(tài)工作的安排及落實(shí)。
    2.抓好部署推動。將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，列入學(xué)校年度工作計劃，與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查。要召開專題會議，對意識形態(tài)工作進(jìn)行分析研判、聽取匯報和推動部署，在制度上、人員上、經(jīng)費(fèi)上加大投入，確保各項工作的順利推進(jìn)。
    (二)大力推進(jìn)理論武裝工作。
    圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，以建設(shè)學(xué)習(xí)型管理團(tuán)隊為抓手，深入推進(jìn)理論武裝工作。
    1.認(rèn)真制定領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習(xí)型管理團(tuán)隊學(xué)習(xí)計劃，組織開展好政治理論學(xué)習(xí)和讀書活動，引導(dǎo)黨員干部學(xué)理論、學(xué)法規(guī)、學(xué)業(yè)務(wù)，倡導(dǎo)全體教師多讀書、讀好書、善讀書。結(jié)合推行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、科學(xué)體系、實(shí)踐要求，堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
    2.抓好形勢政策教育，組織教師深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及上級部門重要會議文件精神、廉政政策法規(guī)等內(nèi)容，提升和推動全體教師正確理解和自覺貫徹黨的理論和路線方針政策。
    (三)開展精神文明創(chuàng)建活動。
    以社會主義核心價值體系為根本，深入實(shí)施公民道德建設(shè)工程，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。
    1.深入推進(jìn)學(xué)校培育和踐行社會主義核心價值觀。緊緊圍繞“富強(qiáng)、民主、文明、和諧”價值目標(biāo)，圍繞“自由、平等、公正、法治”價值取向，圍繞“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”價值準(zhǔn)則，全面系統(tǒng)地進(jìn)行闡釋解讀，引導(dǎo)全體教師深入理解、準(zhǔn)確把握“三個倡導(dǎo)”內(nèi)涵，牢固樹立中國特色社會主義的共同理想。
    2.積極開展精神文明創(chuàng)建活動。圍繞愛崗、敬業(yè)，積極開展文明校園創(chuàng)建，深入推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制，提升教師服務(wù)學(xué)生的思想自覺和行動自覺。
    3.以“黨員主題日”活動為載體，組織黨員到社區(qū)開展志愿服務(wù)。
    4.充分利用“五一”、“端午”、“七一”、“中秋”、“國慶”等節(jié)慶，積極倡導(dǎo)文明和諧、實(shí)用節(jié)儉的現(xiàn)代節(jié)日理念，在移風(fēng)易俗中體現(xiàn)人文關(guān)懷，在歡樂喜慶中倡導(dǎo)文明新風(fēng)，繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德，營造安定和諧、歡樂祥和的喜慶氛圍。
    1.建立健全網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。分管領(lǐng)導(dǎo)要親自抓網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全工作，加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)評論引導(dǎo)工作，推動傳統(tǒng)媒體與新興媒體深度融合，加強(qiáng)構(gòu)建大網(wǎng)絡(luò)大輿情全媒體工作格局。
    2.做大做強(qiáng)網(wǎng)上正面思想輿論。堅持正確的輿論導(dǎo)向，積極探索運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)媒體團(tuán)結(jié)引導(dǎo)服務(wù)制動的途徑和方法。加強(qiáng)信息發(fā)布、政策解讀、網(wǎng)絡(luò)評論，善于運(yùn)用新媒體對政策措施進(jìn)行權(quán)威解讀、及時回應(yīng)社會關(guān)切，提高網(wǎng)速議題設(shè)置能力和輿論引導(dǎo)水平。
    (五)做好意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題處置。
    1.堅持以中國特色社會主義為度量衡，評判意識形態(tài)領(lǐng)域的是非曲直。區(qū)分情況、把握分寸，堅持具體問題具體分析，既不能隨意上綱上線、把一般問題政治化，也不能喪失政治敏感性、把政治原則問題當(dāng)做一般的學(xué)術(shù)和思想問題來對待。注意把握好“時、度、效”，遇到突發(fā)情況后，按照屬地管理要求迅速分析研判，在向上級報告的同時，及時表明立場，第一時間妥善處理，防止問題發(fā)酵放大。
    2.對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，通過有效途徑旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度、理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭，不能愛惜“羽毛”，當(dāng)“開明紳士”。對堅持錯誤思想的意見領(lǐng)袖、網(wǎng)絡(luò)“大v”、網(wǎng)上活躍人士、敏感人物、“異見分子”等重點(diǎn)人物，要密切關(guān)注方向，堅決防止非法串聯(lián)、造謠生事，同時采取座談、約談等多種方式加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做好轉(zhuǎn)化工作;對危害嚴(yán)重、觸犯法律的要依法追究法律責(zé)任。
    支部要把意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)擺在重要位置，加強(qiáng)管理，著力打造一支敢打硬仗、能打硬仗的堅強(qiáng)隊伍。
    1.加強(qiáng)宣傳思想文化隊伍建設(shè)，切實(shí)配齊配強(qiáng)工作力量。用好現(xiàn)有編制資源，及時補(bǔ)充工作人員，增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作的力量。
    2.暢通聯(lián)系渠道，加強(qiáng)對黨外知識分子的政治引領(lǐng)和政治吸納。做好耐心細(xì)致的思想政治工作，引導(dǎo)他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍。
    3.嚴(yán)格黨員干部紀(jì)律約束。加強(qiáng)對黨員干部的黨紀(jì)黨規(guī)教育，加強(qiáng)對黨員干部政治紀(jì)律、組織紀(jì)律的執(zhí)行監(jiān)督，絕不允許公開發(fā)表違背黨中央和上級黨組織精神的言論，絕不允許參與各種非法組織和非法活動。對在境內(nèi)外各類媒體、互聯(lián)網(wǎng)、出版物及講壇論壇等公開場合發(fā)表同黨中央和上級黨委精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部，依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理。
    (一)統(tǒng)一思想，凝聚共識。省委《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》下發(fā)后，xx黨組迅速召開黨組會進(jìn)行學(xué)習(xí)部署,使各位成員充分認(rèn)識到黨組是抓意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，書記是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)直接責(zé)任，明確了黨組的責(zé)任內(nèi)容、工作的相關(guān)制度、追責(zé)的相關(guān)情形。教育引導(dǎo)黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，通過持續(xù)教育，使黨組織和黨員干部明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強(qiáng)了抓意識形態(tài)工作的責(zé)任意識和使命擔(dān)當(dāng)，達(dá)到了統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，單位上下沒有發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
    (二)明確職責(zé)，健全機(jī)制。黨組中心組在學(xué)習(xí)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確了黨組抓意識形態(tài)工作的具體制度、責(zé)任部室，以及具體情況的處置辦法，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”的要求，黨組與各級黨員干部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”，上半年共組織黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育、作風(fēng)建設(shè)教育3次，每次都將意識形態(tài)工作作為重要內(nèi)容納入其中，進(jìn)一步明確會領(lǐng)導(dǎo)抓意識形態(tài)工作的具體責(zé)任，把意識形態(tài)工作作為考察評估的基本內(nèi)容，明確考察評估目標(biāo)、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領(lǐng)導(dǎo)干部、從內(nèi)容到形式、從落實(shí)到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機(jī)制。
    (三)強(qiáng)化教育，夯實(shí)基礎(chǔ)。黨組以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺，結(jié)合“不忘初心牢記使命”學(xué)習(xí)教育，把意識形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷創(chuàng)新載體和方法，切實(shí)抓好干部職工思想教育和理論學(xué)習(xí)工作。上半年共組織召開黨組中心組學(xué)習(xí)會議7次，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新世代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神;“七一”前夕，組織機(jī)關(guān)全體黨員干部赴陜甘邊照金革命根據(jù)地舊址，通過參觀革命紀(jì)念館，重溫入黨誓詞，聽黨課，談體會等形式，舉辦了以緬懷革命先烈、學(xué)習(xí)革命先輩、重溫入黨誓詞、堅定理想信念、鑄牢黨性黨魂為主題的現(xiàn)場黨課教學(xué)活動。
    (四)抓住關(guān)鍵，增強(qiáng)實(shí)效。在主體責(zé)任上，進(jìn)一步明確各黨組織主要負(fù)責(zé)人是意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，要承擔(dān)起主體責(zé)任，盡好責(zé)、抓到位，從嚴(yán)從實(shí)抓好意識形態(tài)工作。在陣地建設(shè)上，研究把握現(xiàn)代新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律，用群眾喜聞樂見、易于接受的方式講好中國故事、講好黨的故事，增強(qiáng)輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力、影響力和公信力。在人員上，抓好在職黨員干部教育全覆蓋的同時，針對離退休黨員居住分散、高齡多病、行動不便和流動頻繁等問題，把離退休黨員作為重要組成部分，納入到機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)教育整體安排,組織召開離退休黨員學(xué)習(xí)教育座談會，采取送學(xué)上門、組織參觀、聽取報告、集中上黨課等形式，將思想教育融入到離退休黨員各項活動中,不斷擴(kuò)展教育覆蓋面和影響力。在落實(shí)措施上，加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域新變化新情況的分析研究，大力推動理念觀念、內(nèi)容形式、方法手段等創(chuàng)新，嚴(yán)格排查意識形態(tài)管理漏洞，查找風(fēng)險隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時采取措施改進(jìn)完善，在細(xì)微之中保障意識形態(tài)工作扎實(shí)到位。
    xx意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進(jìn)一步探索;二是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強(qiáng);三是滿足干部職工文化需求的工作有待提升。
    下一步，我們主要抓好三個方面的工作：
    一是牢牢把握好正確的政治方向，確保習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落地生根。
    二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和使命意識，加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)，做好xx事業(yè)成就的展示宣傳，在全社會形成xxxx的良好氛圍。
    三是加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)思維意識和創(chuàng)新意識，以兄弟單位宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的好的做法為榜樣，補(bǔ)齊短板，開拓創(chuàng)新，不斷取得意識形態(tài)工作新成效。
    堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高黨員干部職工的思想政治素質(zhì)、推動鄂州國稅政治宣傳思想文化建設(shè)全面發(fā)展為目標(biāo)，堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為重中之重，全面貫徹中央、省委、市委系列會議精神，牢牢抓住“兩個鞏固”根本任務(wù)，著力用當(dāng)代中國馬克思主義最新理論成果凝聚思想共識，著力營造決勝小康的輿論氛圍，著力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，把握正確輿論導(dǎo)向，把全體干部職工的思想和行動統(tǒng)一到中央、省委、市委和總局、省局的決策部署上，努力把意識形態(tài)政治思想工作做得更好。
    充分認(rèn)識意識形態(tài)工作的極端重要性，守好意識形態(tài)工作這塊“責(zé)任田”，市局成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組如下：
    組長：陳小平(黨組書記、局長)。
    副組長：董家祥(黨組副書記、副局長)、王濤(黨組成員、副局長)、賀霞云(黨組成員、副局長)、黃永紅(黨組成員、副局長)。
    成員單位：各區(qū)局、分局，稽查局，城區(qū)辦稅服務(wù)廳，市局教育科、人事科、機(jī)關(guān)黨委辦公室、辦公室、監(jiān)察室、信息中心、工會、共青團(tuán)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在市局教育科，辦公室主任由黃永紅兼任，負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)意識形態(tài)工作，各成員單位指定一名專門工作人員，負(fù)責(zé)具體措施落實(shí)。
    (一)堅持以學(xué)習(xí)統(tǒng)一思想和行動，夯實(shí)思想基礎(chǔ)。將習(xí)近平總書記系列重要講話精神納入黨組中心組理論學(xué)習(xí)活動，堅持每月至少一次集中學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。通過周密計劃、精心組織，推動黨員干部在讀原著學(xué)原文悟原理上下功夫，切實(shí)用講話精神武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐。落實(shí)“書記上講臺”制度，黨組書記、分管領(lǐng)導(dǎo)每年至少在履職范圍內(nèi)做一次形勢政策報告。
    (三)做實(shí)做細(xì)輿論引導(dǎo)和輿論監(jiān)管，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。堅持正面宣傳和引導(dǎo)，圍繞“五位一體”“四個全面”“一帶一路”、長江經(jīng)濟(jì)帶等國家戰(zhàn)略的實(shí)施，聚焦實(shí)現(xiàn)稅收現(xiàn)代化“六大體系”、打贏六大攻堅戰(zhàn)目標(biāo)等重點(diǎn)工作開展宣傳。組織全體黨員干部開展網(wǎng)上亮身份活動，加強(qiáng)本單位網(wǎng)評員隊伍建設(shè)和運(yùn)行保障，持續(xù)推送本部門本單位正面信息。嚴(yán)格落實(shí)突發(fā)事件輿情信息報送制度，重點(diǎn)關(guān)注“兩微一端”和設(shè)有爆料臺、網(wǎng)絡(luò)論壇等具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，做好輿論引導(dǎo)管控工作，壯大網(wǎng)絡(luò)正能量。
    (四)定期開展意識形態(tài)工作的巡視督查，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。實(shí)施意識形態(tài)工作問責(zé)制，將落實(shí)上級關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況納入黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩執(zhí)行情況監(jiān)督檢查范圍和巡視內(nèi)容，每半年至少對下級黨委(黨組)開展1次專題巡視督導(dǎo)活動，對意識形態(tài)工作主體責(zé)任履行不全面、不到位、不得力的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部，依法依紀(jì)嚴(yán)格追責(zé)，并督促整改。
    (一)落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任。各級黨委(黨組)書記按照自上而下的要求，要始終站在意識形態(tài)工作第一線，擔(dān)負(fù)起意識形態(tài)工作第一責(zé)任，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地管導(dǎo)向，帶頭維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，帶頭與錯誤思想、錯誤言論作斗爭，對重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委(黨組)分管領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作的直接責(zé)任人，協(xié)助黨委(黨組)書記抓好落實(shí)。黨委(黨組)其他成員、各科室負(fù)責(zé)人按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管范圍的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    (二)加強(qiáng)對意識形態(tài)工作的分析研判和檢查考核。各級黨委(黨組)要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，把加強(qiáng)意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理。各級黨委(黨組)每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作，及時掌握市局機(jī)關(guān)和全市國稅系統(tǒng)干部群眾思想動態(tài)，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地及時進(jìn)行引導(dǎo);每半年要向上一級黨委(黨組)報告當(dāng)年度的意識形態(tài)工作情況。黨委(黨組)書記及班子成員要把履行意識形態(tài)工作職責(zé)作為民主生活會和年度述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
    (三)建立健全意識形態(tài)工作問責(zé)追究制度。各級黨委(黨組)要強(qiáng)化辨析引導(dǎo)和輿論斗爭能力，用中國特色社會主義衡量意識形態(tài)領(lǐng)域的是非曲直。對中央、省委、市委和總局、省局黨組關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達(dá)貫徹、不安排部署、不有效落實(shí)的;對上級重大宣傳教育任務(wù)、重大思想輿論斗爭組織開展不力的;對意識形態(tài)領(lǐng)域形勢分析研判不到位，對敏感事項和重要問題遲報、虛報、瞞報的;處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題上，黨委(黨組)書記沒有站在第一線，沒有帶頭與錯誤觀點(diǎn)和錯誤傾向作斗爭的;管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的;對市局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)黨員干部公開發(fā)布違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的;市局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)宣傳新聞稿件出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤導(dǎo)向的;市局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)內(nèi)發(fā)行的出版物和授課教材在意識形態(tài)方面有嚴(yán)重錯誤導(dǎo)向的;喪失對市局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)出版物、新聞網(wǎng)站等宣傳思想文化陣地的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和實(shí)際控制權(quán)的;市局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴(yán)重問題的;市局機(jī)關(guān)和系統(tǒng)舉辦的報告會、研討會、講座論壇和專業(yè)培訓(xùn)過程中有發(fā)布否定黨的領(lǐng)導(dǎo)、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴(yán)重影響等行為，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報批評，給予組織紀(jì)律處分。
    今年以來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委宣傳部的有力指導(dǎo)下，**黨委把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為長期的首要政治任務(wù)。緊密圍繞中心工作，找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮著思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入抓好本系統(tǒng)宣傳思想文化工作，現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)主體責(zé)任。一是主體責(zé)任壓緊壓實(shí)。黨委負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行意識形態(tài)工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，把意識形態(tài)工作納入黨委年度工作要點(diǎn)，做到“三個帶頭”“三個親自”。二是機(jī)制制度建立健全。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和述責(zé)述廉的重要任務(wù)。
    念館、“紅船精神”主題展，觀看《厲害了我的國》等3部電教片，組織352名黨員參加“我眼中的改革開放”宣講活動和聆聽老特區(qū)人講黨課。
    (三)注重輿論引導(dǎo)，加強(qiáng)陣地建設(shè)。一是規(guī)范陣地管理。貫徹落實(shí)《**區(qū)報告會、研討會、講座、論壇管理辦法(試行)》等文件，對轄內(nèi)公共領(lǐng)域宣傳載體開展自查自糾，規(guī)范陣地信息傳播秩序。二是利用各類陣地宣傳思想文化。在企業(yè)官網(wǎng)和公眾微信公眾號中發(fā)布稿件120余篇，選送3部微視頻參加黨員教育微視頻大賽。三是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情管理。貫徹網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制，明確網(wǎng)信工作人員配置，抓好網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作，強(qiáng)化正面宣傳，今年來共發(fā)表網(wǎng)評文章20篇。四是探索新陣地。成立“創(chuàng)新驛站公益發(fā)展中心黨支部”(兼合式)，探索依托黨支部強(qiáng)化對新經(jīng)濟(jì)和社會組織、新社會階層人士的政治引領(lǐng);開展“新理論·新思想”講堂，采用黨員商家喜聞樂見的形式開展理論宣講，獲評區(qū)級理論進(jìn)基層示范點(diǎn)。
    (一)持續(xù)推動主體責(zé)任落實(shí)。持續(xù)抓好意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新形勢下宣傳思想文化工作的政治擔(dān)當(dāng)。黨委負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，班子其他成員認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求。聯(lián)合宣傳部到下屬黨總支開展2018年度意識形態(tài)工作考核，并做好區(qū)對黨委的意識形態(tài)工作責(zé)任制考核的迎檢工作。
    2019年是中華人民共和國成立70周年，2020年是全面建成小康社會、實(shí)現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年。2019-2020學(xué)年，是學(xué)校改革創(chuàng)新，人文校園建設(shè)的突破之年。為切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，為學(xué)校探索職業(yè)教育改革、發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想和組織保證，積極推動學(xué)校黨建工作的有序開展，校黨委結(jié)合實(shí)際，特制訂本計劃。
    2019-2020學(xué)年，金陵高職校黨委將按照新時代黨的建設(shè)總要求，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹全國教育大會精神，堅持和加強(qiáng)黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持社會主義辦學(xué)方向，堅持立德樹人根本任務(wù)，全力推進(jìn)黨的建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，為推動秦淮職業(yè)教育改革發(fā)展、辦好人民滿意教育提供堅強(qiáng)組織保證。
    (一)以加強(qiáng)黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，提升黨員干部思想政治素質(zhì)。
    1.切實(shí)加強(qiáng)政治建設(shè)。把政治建設(shè)擺在首位，堅持旗幟鮮明講政治，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，堅決服從黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市區(qū)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)部署，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與學(xué)校建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同實(shí)施、同考核，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作落到實(shí)處。
    2.不斷強(qiáng)化理論武裝。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，將其納入“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、中心組集體學(xué)習(xí)、“主題黨日”和“三會一課”等的主要內(nèi)容，采取集中培訓(xùn)、專題研討等方式，原原本本、全面系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)《黨章》、《黨規(guī)》、《習(xí)近平談治國理政》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》和習(xí)總書記關(guān)于教育事業(yè)發(fā)展的重要論述，幫助廣大黨員教師全面領(lǐng)會、深刻把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的科學(xué)體系、精神實(shí)質(zhì)，以及在辦好人民滿意教育中的實(shí)踐要求。
    3.扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題系列教育。在對學(xué)校黨建工作充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，按照中央和省、市、區(qū)委統(tǒng)一部署，精心設(shè)計主題教育工作方案。突出用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育群眾，作為主題教育的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，以切實(shí)有效的載體、務(wù)實(shí)管用的抓手、直抵人心的方式，進(jìn)一步強(qiáng)化黨性鍛煉，著力解決信念不堅定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)不力等問題，糾正“四風(fēng)”，明確黨員“初心”，推動主題教育在我校扎實(shí)開展、取得實(shí)效。
    (二)以推進(jìn)規(guī)范化為重點(diǎn)，提升基層黨組織黨建質(zhì)量。
    4.強(qiáng)化落實(shí)黨建工作主體責(zé)任。深入貫徹上級黨組織關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的相關(guān)文件精神，推動各基層黨支部履行職責(zé)，切實(shí)抓好本校的黨建工作。制定支部黨建工作責(zé)任清單，與各支部簽訂目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化書記抓黨建的主體責(zé)任。
    5.提高基層組織活動質(zhì)量。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等活動制度，豐富和創(chuàng)新“主題黨日”的內(nèi)容。結(jié)合區(qū)委星級黨支部評定及我校實(shí)際情況，推選出一批黨建工作先進(jìn)支部及典型人物，輻射和帶動全?；鶎狱h建工作水平整體提升。
    6.提升基層黨務(wù)工作者能力。校黨委將進(jìn)一步構(gòu)建完善基層支部書記、委員的激勵機(jī)制和培訓(xùn)體系，采用集中與分散、走出去與請進(jìn)來相結(jié)合、典型引領(lǐng)示范等多種方式開展黨支部書記黨建能力提升培訓(xùn)，并通過書記講黨課、書記沙龍等形式，全面提升各支部書記管黨治黨水平。
    7.強(qiáng)化黨員教育管理。抓好政治理論學(xué)習(xí)，著力提升黨員政治思想素養(yǎng)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，認(rèn)真落實(shí)黨組織生活基本制度，開展批評和自我批評，切實(shí)維護(hù)好民主集中制等黨的組織制度，嚴(yán)明黨的紀(jì)律要求，發(fā)揮黨員干部表率作用。重點(diǎn)抓好黨員日常學(xué)習(xí)管理和組織活動管理，加強(qiáng)黨員組織關(guān)系管理和黨費(fèi)收繳管理，對表現(xiàn)突出的支部和黨員進(jìn)行大力宣傳和表揚(yáng)，繼續(xù)開展區(qū)、校優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者評選活動。
    8.做好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，各支部落實(shí)好黨員發(fā)展年度計劃，規(guī)范黨員發(fā)展和積極分子培養(yǎng)教育工作。建立和完善黨員教師的“雙培養(yǎng)”機(jī)制，不斷優(yōu)化學(xué)校黨員隊伍結(jié)構(gòu)。
    9.開展黨建文化品牌創(chuàng)建。結(jié)合“一校一品”特色項目，將黨建文化品牌建設(shè)融入其中。大力開展黨員示范崗和“名特優(yōu)”黨員工作室等黨建品牌建設(shè)，以全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求為主線，以“立德樹人”為根本，圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型創(chuàng)新型服務(wù)型黨組織，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，發(fā)揮黨建文化的教育、引導(dǎo)和凝聚作用，弘揚(yáng)黨建文化傳統(tǒng)。
    (三)以建設(shè)高品質(zhì)人文校園為目標(biāo)，強(qiáng)化干部人才隊伍建設(shè)。
    10.突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要堅持把黨建工作作為全校各項工作的重要基礎(chǔ)，堅持和學(xué)校其他中心工作同謀劃、同部署、同考核，班子成員同心合力，不斷提升班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。校黨委擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，校長、書記是黨建“第一責(zé)任人”，黨委委員牽頭抓好各分管部門、系部的黨建工作，定期研究、部署、檢查和報告分管范圍內(nèi)的黨建工作，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。
    11.加快年輕干部培養(yǎng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)教育工委關(guān)于加強(qiáng)年輕后備干部培養(yǎng)的文件和會議精神，加快年輕后備干部的培養(yǎng)，把優(yōu)秀青年黨員教師放在重要崗位、艱苦環(huán)境中磨練培養(yǎng)，著力提升工作能力和專業(yè)水平。堅決貫徹人文校園的理念，形成中層干部培養(yǎng)選用機(jī)制，培養(yǎng)一支“政治合格、業(yè)務(wù)精湛、組織放心、群眾滿意”的中青年骨干教師隊伍。
    12.加強(qiáng)干部日常管理。加強(qiáng)黨員干部的日常管理工作，做好平時考核和年度考核工作，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)工作及民主議事規(guī)則落實(shí)情況的督查考核。健全完善落實(shí)“三重一大”決策、干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作制度，嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部外出、請銷假和直系親屬婚喪嫁娶事前報備等工作，全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理。
    (四)以強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，堅定不移將全面從嚴(yán)治黨推向深入。
    13.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作各項要求，強(qiáng)化“黨政同責(zé)”、“一崗雙責(zé)”。嚴(yán)格落實(shí)中央八項規(guī)定《實(shí)施細(xì)則》，持續(xù)抓好“四風(fēng)”整治。有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是第一、第二種形態(tài)，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，抓早抓小抓預(yù)防。
    14.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育與監(jiān)督。按照中央和省市區(qū)關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新部署新要求，加強(qiáng)廉政教育、紀(jì)律教育和警示教育，把黨章和黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)教育作為經(jīng)常性工作來抓，推動黨員干部把守紀(jì)律講規(guī)矩作為日常習(xí)慣和自覺遵循。嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于用餐、會議、培訓(xùn)、用車以及費(fèi)用等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，避免因?qū)φ呃斫馄顚?dǎo)致違規(guī)違紀(jì)問題的發(fā)生。及時梳理黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)和紀(jì)律方面問題，對有問題的干部及時約談提醒，堅持標(biāo)本兼治。切實(shí)做好黨務(wù)、校務(wù)、財務(wù)公開工作，推動學(xué)校民主制度建設(shè)。
    (五)以夯實(shí)思想政治建設(shè)為中心，切實(shí)提高意識形態(tài)工作水平。
    15.落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。堅持黨管思想宣傳、黨管意識形態(tài)，把思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程。強(qiáng)化陣地意識，深入推進(jìn)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺使用。堅持立德樹人根本任務(wù)，確保黨的教育方針在課堂陣地、校園論壇得到貫徹落實(shí)。推進(jìn)中國特色社會主義、“中國夢”和社會主義核心價值觀宣傳教育，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)和愛國主義教育。建好校園網(wǎng)、公眾號，建立校長、書記信息通道，做好信息公開，確保師生家長聯(lián)系渠道暢通，牢牢掌握學(xué)校意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)。加強(qiáng)對意識形態(tài)陣地的管控，加強(qiáng)教育主陣地管理，重點(diǎn)抓好教育網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作，積極做好輿情引導(dǎo)和網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)，做好學(xué)校意識形態(tài)領(lǐng)域重大風(fēng)險防范預(yù)案，及時有效應(yīng)對苗頭性、傾向性、突發(fā)性問題，增強(qiáng)輿情應(yīng)對引導(dǎo)能力，做好擴(kuò)正控負(fù)工作。
    16.加強(qiáng)正面宣傳教育。把握正確輿論導(dǎo)向，重視宣傳力度，突出正面宣傳引導(dǎo)，加強(qiáng)與主流媒體的合作，積極有效地運(yùn)用網(wǎng)站、微信平臺，及時、正面、準(zhǔn)確地宣傳黨的教育方針政策，宣傳、展示學(xué)校教育改革發(fā)展成果，推廣學(xué)校優(yōu)質(zhì)教師發(fā)展、學(xué)生成才的成果經(jīng)驗(yàn)。強(qiáng)化示范引領(lǐng)作用，大力宣傳各類先進(jìn)典型，引導(dǎo)廣大教師增強(qiáng)立德樹人、教書育人的榮譽(yù)感和使命感，傳遞師德正能量，提升教育工作者的整體形象。
    17.狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)“2019年秦淮區(qū)教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)年”相關(guān)工作。繼續(xù)推進(jìn)“師德檔案”的建立，牢固樹立“紀(jì)嚴(yán)于法，紀(jì)在法前”意識，樹立道德“高線”，堅守紀(jì)律“底線”。嚴(yán)格師德紀(jì)律管理，有效杜絕不良行為，弘揚(yáng)師德正氣。建立師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育制度，對全體教師開展社會主義核心價值觀、職業(yè)理想、職業(yè)道德、師德修養(yǎng)、法律法規(guī)、廉潔從教等為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育。繼續(xù)推進(jìn)“教師志愿者聯(lián)盟”，充分發(fā)揮教師志愿服務(wù)隊伍的示范作用，全面展示教師志愿奉獻(xiàn)精神。
    18.豐富青少年思想道德教育形式。深入開展社會主義核心價值觀教育。持續(xù)推進(jìn)傳統(tǒng)文化、傳統(tǒng)節(jié)日、文明禮儀進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦。推進(jìn)心理健康教育課程實(shí)施，注重學(xué)生日常心理關(guān)懷，對異常的情緒問題、心理危機(jī)，早發(fā)現(xiàn)、早輔導(dǎo)、早干預(yù)，促進(jìn)每一位學(xué)生健康成長。
    (六)以樹立熱心服務(wù)為宗旨，切實(shí)做好老干部、統(tǒng)戰(zhàn)和群團(tuán)工作。
    19.積極做好統(tǒng)戰(zhàn)和群團(tuán)工作。按照上級要求落實(shí)好統(tǒng)戰(zhàn)工作任務(wù)，做好黨外知識分子工作，完善對口聯(lián)系機(jī)制，通過座談會、沙龍等形式，加強(qiáng)與民盟、民進(jìn)等民主黨派的對口交流。充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)密切聯(lián)系廣大教職工和青少年學(xué)生的優(yōu)勢，推進(jìn)學(xué)校統(tǒng)戰(zhàn)和群團(tuán)工作新發(fā)展。
    20.做好離退休黨員工作。認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作意見》，加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，組織離退休黨員開展為黨和人民事業(yè)增添正能量系列主題教育活動。切實(shí)關(guān)心老黨員、老干部、老教師的思想和生活狀況，認(rèn)真落實(shí)老干部和退離教師各項待遇，關(guān)心和支持他們開展各項有益于身心健康的活動。
    為深入貫徹中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》和《關(guān)于落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制的通知》的文件精神等規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我校意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，明確全校領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)責(zé)任，結(jié)合我校工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。圍繞“xxxxx”活動要求，強(qiáng)調(diào)意識形態(tài)工作關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全，也關(guān)乎改革發(fā)展穩(wěn)定全局，是黨的一項極端重要的工作。
    指定相關(guān)制度如下：
    意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全。學(xué)校教育在意識形態(tài)工作中處于重要領(lǐng)域和前沿陣地，關(guān)乎辦學(xué)方向和立德樹人根本任務(wù)，關(guān)乎學(xué)校教育乃至整個社會的和諧穩(wěn)定。學(xué)校黨支部要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。建立健全意識形態(tài)工作推進(jìn)和落實(shí)機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任意識，嚴(yán)格追究問責(zé)，全面提升意識形態(tài)工作制度化、科學(xué)化水平。
    帶頭批評錯誤觀點(diǎn)和錯誤傾向，主要工作親自部署、主要問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重大事件親自處置。黨委及班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管科室、聯(lián)系部門和分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作。
    成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)系、督查全校意識形態(tài)工作。全校各科室部門要積極做好職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作。
    校黨支部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本校意識形態(tài)工作，切實(shí)把支部承擔(dān)的有關(guān)意識形態(tài)工作主體責(zé)任層層傳導(dǎo)，層層落實(shí)。支部書記要旗幟鮮明的站在意識形態(tài)工作第一線。其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管部門的意識形態(tài)工作。
    為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我辦意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，明確黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，根據(jù)中共xx區(qū)委辦公室關(guān)于印發(fā)《xx區(qū)黨支部意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》的通知，結(jié)合我辦實(shí)際，制定本方案。
    (一)明確分工，進(jìn)一步增強(qiáng)做好意識形態(tài)工作的自覺性和主動性。按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，區(qū)水資辦領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。黨支部書記是第一責(zé)任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊伍，帶頭批評錯誤觀點(diǎn)和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨支部分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。黨支部其他成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)緊密結(jié)合，同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。把意識形態(tài)工作情況列入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、干部考核、述職述廉的重要內(nèi)容。
    (二)建立意識形態(tài)工作情況上報通報制度。黨支部每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態(tài)工作，重大突發(fā)事件隨時報告。黨支部每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，及時向上級黨委報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，定期通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，重大情況隨時通報。
    (一)加強(qiáng)理論武裝和理論建設(shè)工作。把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，全面落實(shí)好學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)目的，建立每周一學(xué)習(xí)制度。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，把學(xué)好用好黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，加強(qiáng)對黨的十九大精神的理論研討和學(xué)習(xí)貫徹情況的經(jīng)驗(yàn)交流，推動各級黨組織更好地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
    (二)加強(qiáng)思想政治工作。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記講黨課活動;通過召開會議、播放宣傳標(biāo)語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明單位創(chuàng)建活動，營造人人參創(chuàng)的氛圍。同時，充分利用網(wǎng)站、手機(jī)等媒體，積極宣傳活動動態(tài)和好的做法，提升干部職工參創(chuàng)熱情。
    (三)加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作隊伍建設(shè)。做好黨的意識形態(tài)工作，關(guān)鍵在人。一是組建宣講員隊伍，深入基層廣泛開展領(lǐng)導(dǎo)干部宣講和百姓微宣講。二是強(qiáng)化專業(yè)知識培訓(xùn)，提高意識形態(tài)領(lǐng)域輿情預(yù)判、分析、處理等能力，確保關(guān)鍵時刻能站出來、頂?shù)米?、沖得上、打得贏。
    (一)建立考核制度。建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，根據(jù)黨中央和省、市、區(qū)委要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定檢查考核的評價標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，真實(shí)、準(zhǔn)確地反映意識形態(tài)工作責(zé)任制的執(zhí)行情況。
    (二)明確考核方式。檢查考核工作每年進(jìn)行一次，一般在年底進(jìn)行?？梢赃M(jìn)行全面檢查考核，也可以進(jìn)行專項檢查考核或者抽查。檢查考核工作可以與領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)考核、年度考核等結(jié)合進(jìn)行。檢查考核通過聽取匯報、召開述職會議、組織民主測評和民意調(diào)查、座談或者個別談話、實(shí)地考察、查閱有關(guān)文件資料等形式，廣泛聽取干部群眾意見。
    (三)落實(shí)考核責(zé)任。黨支部將意識形態(tài)工作檢查考核情況在適當(dāng)范圍內(nèi)通報，對檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問題及時研究解決，并督促整改落實(shí)。
    (四)強(qiáng)化責(zé)任追究。黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報批評，給予組織處理和紀(jì)律處分。
    管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的;。
    其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
    對黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)情況，應(yīng)報上級黨委組織部門備案。
    為更好的學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)工作的管理和引導(dǎo)，結(jié)合我局實(shí)際，特制定2020年意識形態(tài)工作計劃：
    1、調(diào)整充實(shí)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記、局長任組長，分管思想工作的同志任副組長，相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)股室直接負(fù)責(zé)的工作機(jī)制。
    2、落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，嚴(yán)格深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)范化的實(shí)施，同時抓緊抓實(shí)意識形態(tài)領(lǐng)域各項工作，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大黨員強(qiáng)化政治意識，陣地意識、大局意識，在大是大非面前保持頭腦清醒、立場堅定。
    3、將意識形態(tài)工作納入年度工作計劃，與黨的規(guī)范化建設(shè)同部署、同檢查、同落實(shí)。堅持一把手親自抓，切實(shí)加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的研判和重大戰(zhàn)略任務(wù)的統(tǒng)籌指導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。切實(shí)推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落細(xì)落實(shí)，形成常態(tài)長效工作機(jī)制，全年專題研究意識形態(tài)工作不少于2次。
    認(rèn)真制定年度黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃，堅持每月集中學(xué)習(xí)1次，將中央省市縣委意識形態(tài)工作的文件和材料作為黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展意識形態(tài)工作教育，始終堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，用社會主義核心價值觀凝聚人心，進(jìn)一步堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
    學(xué)習(xí)內(nèi)容重點(diǎn)圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以黨的十九大報告、黨章、《習(xí)近平談治國理政》為基本學(xué)習(xí)內(nèi)容，深入學(xué)習(xí)黨的十九屆一中、二中、三中全會精神和全國“兩會”精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對江西工作的重要講話、重要指示批示精神和視察菏澤重要講話精神。深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，搞清楚、弄明白“八個明確”主要內(nèi)容和“十四個堅持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn)，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
    1、切實(shí)增強(qiáng)陣地意識、斗爭意識，利用網(wǎng)站、微信群、微信公眾平臺信息等加強(qiáng)本單位正面宣傳報道，堅持與網(wǎng)絡(luò)虛假做斗爭，掌握輿情斗爭主動權(quán)。加強(qiáng)。各股室、下屬單位公開發(fā)布的信息要遵循涉密不公開、公開不涉密的原則，按照信息公開條例和有關(guān)規(guī)定，建立嚴(yán)格的審查制度。
    2、加強(qiáng)突發(fā)事件輿情引導(dǎo)，建立網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對機(jī)制，具體負(fù)責(zé)應(yīng)急工作的處理協(xié)調(diào)，指導(dǎo)日常工作。建立健全交通系統(tǒng)信息發(fā)布機(jī)制，組織開展網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測和引導(dǎo)工作，做好2020年網(wǎng)絡(luò)輿情處理。
    建立健全意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，健全考核機(jī)制，明確檢查考核內(nèi)容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部意識形態(tài)工作責(zé)任，堅持有錯必糾、有責(zé)必問，強(qiáng)化問責(zé)剛性和“硬約束”，使我局意識形態(tài)工作得到了有效加強(qiáng)，取得了明顯的成效。
    為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，明確各級工作責(zé)任，為企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展提供有力的思想保證和精神動力。結(jié)合工作實(shí)際，制定2020年意識形態(tài)工作計劃如下：
    (一)抓好部署推動。
    黨委把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部管理考核，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查。
    1.落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，黨委班子主體責(zé)任，黨委書記第一責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任，班子成員“一崗雙責(zé)”。
    2.把意識形態(tài)工作與中心工作和黨的建設(shè)緊密結(jié)合，一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。
    3.召開至少兩次黨委專題會議，對意識形態(tài)工作進(jìn)行分析研判、聽取匯報和推動部署，確保各項工作的順利推進(jìn)。
    4.黨委班子成員把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。
    5.黨委書記在全市講一次意識形態(tài)為主要內(nèi)容的黨課。
    6.年內(nèi)在黨內(nèi)通報一次意識形態(tài)領(lǐng)域情況。
    (二)大力推進(jìn)理論武裝。
    圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型馬克思主義黨組織，以建設(shè)學(xué)習(xí)型管理團(tuán)隊為抓手，深入推進(jìn)理論武裝工作。
    1.認(rèn)真制定2019年度黨委理論中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)計劃和黨委2019年黨建工作要點(diǎn)，組織開展好政治理論學(xué)習(xí)和黨建活動。結(jié)合推行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、科學(xué)體系、實(shí)踐要求，堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。年內(nèi)開展中心組集中學(xué)習(xí)不少于12次。
    2.抓好形勢政策教育，組織干部員工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及上級重要會議文件精神、政策法規(guī)等，提升和推動干部員工正確理解和自覺貫徹黨的理論和路線方針政策。
    1.嚴(yán)格黨員干部紀(jì)律約束。加強(qiáng)對黨員干部的黨紀(jì)黨規(guī)教育，加強(qiáng)對黨員干部政治紀(jì)律、組織紀(jì)律的抗行監(jiān)督，絕不允許公開發(fā)表違背黨中央和上級黨組精神的言論，絕不允許參與各種非法組織和非法活動。
    2.把意識形態(tài)工作情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部的考核中并作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。對意識形態(tài)工作落實(shí)不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀(jì)行為等問題的，依法依規(guī)進(jìn)行處理。
    (一)新聞宣傳方面—綜合部。
    堅持正確的輿論導(dǎo)向，加強(qiáng)公司對外信息發(fā)布、政策解讀、網(wǎng)絡(luò)評論管理，善于運(yùn)用新媒體對政策措施進(jìn)行權(quán)威解讀、及時回應(yīng)社會關(guān)切，準(zhǔn)確把握正確的輿論導(dǎo)向。
    1.緊緊圍繞企業(yè)中心工作，全面貫徹落實(shí)年度工作會議精神，圍繞聚焦激發(fā)活力，提升能力，強(qiáng)化執(zhí)行力，提升運(yùn)營水平等重點(diǎn)工作，全年編發(fā)公司oa信息不少于40條，嚴(yán)控信息發(fā)布關(guān)，在落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、反映基層情況、促進(jìn)溝通交流、樹立企業(yè)形象，為企業(yè)健康發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境。
    2.積極開展新聞主題策劃和日常形象宣傳，全年主題策劃宣傳不少于2次，創(chuàng)新媒體傳播方式，占領(lǐng)信息傳播制高點(diǎn)。
    3.加強(qiáng)新聞宣傳體系化建設(shè)，積極開展團(tuán)隊活動，組織企業(yè)新聞宣傳工作人員開展意識形態(tài)安全教育培訓(xùn)。
    4.提高新聞輿論傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力，加強(qiáng)輿情風(fēng)險管理，做好日常服務(wù)保障和應(yīng)急處置，積極做好媒體公共關(guān)系，及時防范新聞危機(jī)。
    (二)廣告宣傳方面——市場部。
    1.加強(qiáng)縣區(qū)宣傳崗位的管理，提高對意識形態(tài)問題的認(rèn)識。
    2.下發(fā)線上線下宣傳的規(guī)范要求，杜絕宣傳存在的風(fēng)險。建立縣區(qū)印制宣傳內(nèi)容審核制度，從設(shè)計源頭上進(jìn)行審核，做好意識形態(tài)的把關(guān)。
    3.對傳統(tǒng)媒體和線上媒體同步管理，傳統(tǒng)媒體過期物料及時下架，線上媒體尤其是公眾號的管理增加必要的核對、審查等規(guī)定動作，網(wǎng)站和公眾號長期沒用的及時注銷。
    (三)培訓(xùn)會議方面——人力部。
    1.針對各部門組織的培訓(xùn)班、報告會、研討會、講座論壇等，做好管理和意識形態(tài)安全指導(dǎo)工作，防范錯誤思想、言論的出現(xiàn)。
    2.聯(lián)合黨群部組織意識形態(tài)的教育培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神和上級組織的相關(guān)文件精神，從政治和全局的高度，使全體干部員工深刻認(rèn)識到意識形態(tài)工作的重要性。
    結(jié)合網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任的有關(guān)要求，健全黨組織網(wǎng)絡(luò)安全工作責(zé)任制，加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。
    1.借助于4a平臺系統(tǒng)，重使用賬號實(shí)名同時關(guān)聯(lián)動態(tài)密碼，嚴(yán)防外網(wǎng)訪問。
    2.定期巡檢加固在網(wǎng)設(shè)備，巡檢并進(jìn)行風(fēng)險評估、管控和整改，嚴(yán)格防控弱口令等安全漏洞，確保集約維護(hù)設(shè)備安全。
    3.梳理各網(wǎng)管系統(tǒng)賬號實(shí)名及權(quán)限，密碼設(shè)置定期更改，重要系統(tǒng)使用日志、臺賬記錄每周復(fù)核審查，每月抽查、每季度全面審計。
    1.堅持以中國特色社會主義為度量衡、評判意識形態(tài)領(lǐng)域的是非曲直。注意把握好“時、度、效”，遇到突發(fā)情況，按照屬地管理要求迅速分析研判，在向上級報告的同時，及時表明立場，第一時間妥善處理，防止問題發(fā)酵。
    十三周工作計劃篇七
    近年來，從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)逐步向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型，以食用菌、藥材、竹筍、等農(nóng)產(chǎn)品為主導(dǎo)，逐步建成了食用菌生產(chǎn)基地、竹筍種植基地、“三木”藥材種植基地。培育了以萬寶食用菌種植農(nóng)民專業(yè)合作社和鑫雨食用菌種植家庭農(nóng)場為代表的新型經(jīng)營主體，帶動種植規(guī)模xxx余畝，年產(chǎn)量xxxx余噸；中藥材以黃蓮為主，種植規(guī)模xxxx余畝，年均產(chǎn)量xxx余噸，建成了以花溪、大坪等村為主導(dǎo)的中藥材種植基地，同時在大坪、龍定、春芽等村高標(biāo)準(zhǔn)種植推廣“三木”藥材，建設(shè)高山三木藥材種植區(qū)；積極發(fā)展筍用竹產(chǎn)業(yè)，在大坪、紅山、春芽等x個村實(shí)現(xiàn)筍用竹有機(jī)食品認(rèn)證xxxx畝。
    大力推進(jìn)農(nóng)商文旅體融合發(fā)展，利用剩余統(tǒng)建房，引進(jìn)優(yōu)筑旅游開發(fā)公司，投資x億元建設(shè)花溪民宿群，現(xiàn)已開工建設(shè)。全鎮(zhèn)現(xiàn)有頤養(yǎng)中心x家，花海、湔江美廬、旺達(dá)瑞川熊貓等涉旅企業(yè)及農(nóng)家樂xx家，旅游業(yè)已成為群眾增收致富的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
    加快特色鎮(zhèn)建設(shè)，完成了xxxx年度x省“百鎮(zhèn)建設(shè)行動”試點(diǎn)鎮(zhèn)建設(shè)驗(yàn)收工作。
    （二）以培育人才為關(guān)鍵，積極推動鄉(xiāng)村人才振興。
    大力培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，完成“育嬰師”勞動技能培訓(xùn)x次xx人，共xx人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。引導(dǎo)大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)x人，完成新增農(nóng)業(yè)職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)xx人。
    （三）以農(nóng)村文化建設(shè)為抓手，積極推動鄉(xiāng)村文化振興。
    1、推進(jìn)鄉(xiāng)村文明創(chuàng)建。截止目前，筒西、姚家、梓柏等xx個村被命名為x市級文明村；xxxx年橋樓、x場社區(qū)被命名為x市級“三美”示范。深入開展法治宣傳教育和基層法治示范創(chuàng)建活動。
    2、深化天府文化主題活動，每月開展x次川劇座唱活動；開展“走基層”文化惠民演出x場；開展文化培訓(xùn)xxxx人次。
    3、全面提升農(nóng)村社會事業(yè)。各村（社區(qū)）已建立農(nóng)村金融服務(wù)站和益農(nóng)社村級公共服務(wù)中心。提檔升級農(nóng)村公路，完成了龍深干道xxxx米建設(shè)、崇德至羊叉道路xxx米建設(shè)、ax線崇德段道路xxx米建設(shè)。家庭醫(yī)生簽約服務(wù)，截至目前共簽約居民xxxxx人，%。
    （四）以生態(tài)文明為引領(lǐng)，積極推動鄉(xiāng)村生態(tài)振興。
    一是扎實(shí)開展農(nóng)村人居環(huán)境整治，積極推進(jìn)農(nóng)村垃圾治理、污水處理、“廁所革命”、村莊美化等，加快改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，讓良好生態(tài)成為鄉(xiāng)村振興支撐點(diǎn)，以綠色發(fā)展引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興，構(gòu)建人與自然和諧共生的鄉(xiāng)村發(fā)展新格局。xxxx年x月，x鎮(zhèn)紅山村被列為x市xxxx至xxxx城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理重點(diǎn)項目計劃——百鎮(zhèn)千村農(nóng)村人居環(huán)境整治示范點(diǎn)。深化實(shí)施廁所革命，xxxx年改造公廁x座，完成農(nóng)村戶廁改造x戶；深化實(shí)施農(nóng)村垃圾革命，新建密閉式垃圾房x座，新增生活垃圾分類覆蓋居民xxxx戶；污水處理廠正常運(yùn)行，全鎮(zhèn)生活污水得到有效處理的村占比達(dá)到xx%。
    二是積極創(chuàng)建“美麗x、宜居鄉(xiāng)村”，達(dá)標(biāo)村xx個。
    （五）以黨建引領(lǐng)三治結(jié)合為基礎(chǔ)，積極推動鄉(xiāng)村組織振興。
    1、完善社區(qū)服務(wù)配套設(shè)施，健全黨群服務(wù)中心，完成了橋樓村、花溪村、x場社區(qū)黨群活動中心親民化改造，提升了服務(wù)群眾水平。
    2、穩(wěn)步推進(jìn)平安社區(qū)建設(shè)。完成xx個村（社區(qū)）綜治中心標(biāo)識標(biāo)牌、電視、電腦規(guī)范化建設(shè)。深化“大聯(lián)動.微治理”體系，xxxx年至今網(wǎng)格員通過“大聯(lián)動.微治理”系統(tǒng)上報事件xxxxx件；深化掃黑除惡專項斗爭，鞏固社會治安基礎(chǔ)。
    3、推動社區(qū)組織建設(shè)，大力發(fā)展社區(qū)社會組織、社工組織和居民自治組織，橋樓村共引入社會組織x個，全鎮(zhèn)居民自治組織xxx個。
    4、深入實(shí)施社區(qū)發(fā)展治理“五大行動”，鞏固提升背街小巷鼓浪嶼路xxx號x條；完成橋樓小游園綠化、鋪裝、涼亭、葡萄架建設(shè)；完成橋樓大舞臺的提檔升級；完成鄉(xiāng)愁記憶館、文化墻、橋樓標(biāo)志節(jié)點(diǎn)等硬件建設(shè)；投資xxx萬完成xxxxx余人的供水官網(wǎng)改造工程建設(shè)。
    5、開展示范村（社區(qū)）建設(shè)，xxxx年花溪村、景山社區(qū)被命為x市鄉(xiāng)村振興示范村（社區(qū)）。
    （六）以深化改革激活要素為動力，推進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展。
    1、扎實(shí)抓好農(nóng)村重大改革。深入推進(jìn)土地制度改革，在農(nóng)村土地“三權(quán)分置”改革基礎(chǔ)上，深化集體資產(chǎn)股份化改革，農(nóng)用地適度規(guī)模經(jīng)營率達(dá)xx%，新增家庭農(nóng)場x家。
    2、深化開展脫貧攻堅鞏固提升行動。持續(xù)落實(shí)x戶產(chǎn)業(yè)幫扶戶增收致富措施，落實(shí)幫扶資金x.x萬元，預(yù)計能全面實(shí)現(xiàn)收入達(dá)當(dāng)?shù)厮降膞x%以上的目標(biāo)。深入開展“兩不愁三保障”回頭看大排查工作，全面摸清前三輪高標(biāo)準(zhǔn)扶貧開發(fā)相對貧困戶涉及xxx戶xxx人，和xxxx年以來新識別的x戶xx人產(chǎn)業(yè)幫扶戶，沒有出現(xiàn)返貧等現(xiàn)象。
    （七）xxxx年x月x日，承辦四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)在x現(xiàn)場辦公相關(guān)工作。
    二、存在的問題。
    各項工作都取得了突破性的進(jìn)展，但我們也清醒地認(rèn)識到工作還存在著一些困難和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是工作開展不平衡。各村的重視程度和推進(jìn)力度不同，工作成效有差別；二是x鎮(zhèn)為山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，部分偏遠(yuǎn)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較為落后，村集體經(jīng)濟(jì)薄弱或根本沒有收入；三是生態(tài)治理任務(wù)艱巨，部分村民的環(huán)境衛(wèi)生意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是農(nóng)村人力資源短缺與專業(yè)人才匱乏并存，農(nóng)民持續(xù)增收后勁不足等。
    xxxx年，我鎮(zhèn)將依托優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境，悠久的歷史文化，豐富的資源和較強(qiáng)的空間承載能力等優(yōu)勢，搶抓成德同城和x向西向北門戶發(fā)展新機(jī)遇，按照多中心、多組團(tuán)和產(chǎn)城融合發(fā)展的理念，持續(xù)推動x區(qū)域分中心建設(shè)各項工作。
    （一）強(qiáng)化項目建設(shè)，助力區(qū)域中心鎮(zhèn)建設(shè)。加大存量資源的開發(fā)利用，加大項目招商引資力度，初步實(shí)現(xiàn)文旅產(chǎn)業(yè)示范帶動效應(yīng)。
    （二）聚力宜居鄉(xiāng)村，持續(xù)建設(shè)幸福x。持續(xù)深化省級衛(wèi)生鎮(zhèn)和省級安全社區(qū)創(chuàng)建工作，爭創(chuàng)x市安全生產(chǎn)監(jiān)管示范鎮(zhèn)，加大生態(tài)本底投入，持續(xù)推進(jìn)“增花添彩”工程，實(shí)施“三谷”美化工程，繼續(xù)開展特色植物栽種。
    （三）強(qiáng)化基礎(chǔ)配套，持續(xù)改善民生。
    （四）深化社區(qū)發(fā)展治理，打造x樣板。探索總結(jié)x特色的社區(qū)發(fā)展治理模式，以“黨建+”為基礎(chǔ)，繼續(xù)完善“x+x+x+n”社區(qū)治理體系工作。
    （五）深化法治建設(shè)，維護(hù)社會穩(wěn)定。
    十三周工作計劃篇八
    今年來，新華鎮(zhèn)在特區(qū)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作有序推進(jìn)，緊緊圍繞“四新四化”工作要求，持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果，有效銜接鄉(xiāng)村振興。抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，較好的完成了各項工作階段性任務(wù)，保持了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。
    2021年上半年，新華鎮(zhèn)一般公共財政預(yù)算收入完成314.65萬元，其中稅務(wù)完成298.69萬元，財政完成15.96萬元。2021年1-6月?lián)芨陡黜椛婕胺鲐毞矫娴幕蒉r(nóng)、惠民資金521.01萬元。其中農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)310.40萬元，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金153.89萬元，產(chǎn)業(yè)分紅資金1.00萬元，退耕還林補(bǔ)助17.12萬元，中央自然災(zāi)害補(bǔ)助38.60萬元。
    2021年上半年，面對全國疫情防控的反復(fù)性，新華鎮(zhèn)堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內(nèi)防反彈，打好疫情防控人民戰(zhàn)爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發(fā)出的重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)人群管控全方位排查并將管控責(zé)任具體落實(shí)到人，實(shí)行屬地包保原則，做到信息透明，聯(lián)防聯(lián)控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務(wù)。根據(jù)特區(qū)任務(wù)分配數(shù)，新華鎮(zhèn)全年疫苗接種任務(wù)是14618人，現(xiàn)疫苗已到6497針次，新華鎮(zhèn)已完成6497針次，在規(guī)定時間內(nèi)按上級部門的進(jìn)度安排完成了疫苗接種任務(wù)。
    新華鎮(zhèn)黨委班子始終立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展、強(qiáng)化政治建設(shè)，建強(qiáng)組織體系建設(shè)，以抓黨建促高質(zhì)量發(fā)展為抓手，全面落實(shí)中央、省、市和特區(qū)黨委各項決策部署。
    （一）加強(qiáng)黨對基層組織的全面領(lǐng)導(dǎo)、著力加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。一是持續(xù)深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，持續(xù)開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、喜迎建黨百年”黨史教育。扎實(shí)開展理論中心組學(xué)習(xí)，把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、各級黨的歷次全會精神作為首要政治任務(wù)，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。嚴(yán)格遵循黨的政治路線，做好“六穩(wěn)”工作、落實(shí)“六保”任務(wù)。二是加強(qiáng)黨性教育，強(qiáng)化忠誠干凈擔(dān)當(dāng)意識。深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、“新時代學(xué)習(xí)大講堂”、科級干部參加專題培訓(xùn)班，利用紅色教育基地、警示教育等開展黨員干部政治理論學(xué)習(xí)和黨性教育、警示教育。三是涵養(yǎng)政治生態(tài)，營造清朗政治環(huán)境。堅持正確用人導(dǎo)向。嚴(yán)格村居干部公開招錄選拔機(jī)制，從嚴(yán)開展村居干部任期考核和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。民主推薦“兩優(yōu)一先”黨內(nèi)評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老黨員、困難黨員、老干部等建黨百年“七一”活動計劃。積極開展黨員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
    (二)全力抓好村(居)兩委換屆籌備工作。
    一是調(diào)整重考察，配強(qiáng)兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，廣泛深入宣傳“十嚴(yán)禁”，簽訂換屆紀(jì)律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀(jì)違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態(tài)，深入農(nóng)村知識青年、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人中考察發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀干部，不斷為村（居）干部隊伍注入新鮮血液，努力實(shí)現(xiàn)村居干部學(xué)歷文化結(jié)構(gòu)再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發(fā)展需要的優(yōu)秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩(wěn)定。針對我鎮(zhèn)實(shí)際情況，成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，班子成員、鎮(zhèn)干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散黨組織，對選情復(fù)雜、信訪矛盾突出的重點(diǎn)村、難點(diǎn)村提前預(yù)判，清理隱患，確保換屆選舉平穩(wěn)推進(jìn)，嚴(yán)格干部背景審查，嚴(yán)把村居干部出入關(guān)，從嚴(yán)開展村居干部背景審查工作，做到凡進(jìn)四必，凡出四必，村居干部進(jìn)入前必須征求紀(jì)檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進(jìn)行試用期觀察考察，必須參加培訓(xùn)教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關(guān)工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持黨員示范、一線歷練培養(yǎng)干部。把政治素質(zhì)好，綜合能力強(qiáng)的干部放在重要崗位上鍛煉培養(yǎng)，適時輪崗交流，進(jìn)行多崗位鍛煉。在基層一線培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，把在一線表現(xiàn)突出的青年同志推薦為后備干部、入黨積極分子培養(yǎng)。推薦農(nóng)村一線村居干部、駐村干部、站所負(fù)責(zé)人共13名參加“兩優(yōu)一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優(yōu)評先工作中，把干部工作實(shí)績與群眾基礎(chǔ)有機(jī)結(jié)合，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
    （三）黨員發(fā)展及黨員檔案排查整頓工作。
    我鎮(zhèn)下轄18個基層黨支部，其中9個行政村黨支部，1個居委會黨支部，2個機(jī)關(guān)黨支部，6個非公和社會組織黨支部；2017年以來轉(zhuǎn)入黨員77名，轉(zhuǎn)出黨員83名，現(xiàn)有黨員總數(shù)346人，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照上級黨委的部署和要求，認(rèn)真開展黨員檔案排查整治工作，建立農(nóng)村黨員“一人一檔”296個，補(bǔ)齊完善農(nóng)村黨員檔案112個。
    （四）黨的作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)情況。
    一是從嚴(yán)管黨治黨，落實(shí)主體責(zé)任。壓實(shí)“一崗雙責(zé)”，2021年上半年專題研究黨建工作10次，召開“換屆工作籌備會”3次。堅持“黨委書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓、支部書記具體抓”的黨建工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務(wù)管理、公務(wù)接待、崗位廉政風(fēng)險分級等內(nèi)控制度。二強(qiáng)化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認(rèn)真組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)認(rèn)真落實(shí)黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委十二屆七次、八次全會和市委七屆十一次、十二次全會精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《問責(zé)條例》等黨規(guī)黨紀(jì)、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學(xué)習(xí)換屆“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，增強(qiáng)換屆紀(jì)律意識。我鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)同志與管理的干部集中深入開展細(xì)致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，帶頭貫徹落實(shí)換屆“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求。通過中心組學(xué)習(xí)、專題黨課、集中培訓(xùn)等方式，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入學(xué)習(xí)干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規(guī),特別是深入學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律要求，學(xué)習(xí)《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育案例選編》，以案例說話，切實(shí)警示教育全鎮(zhèn)干部職工，確保換屆紀(jì)律人人知曉，確保換屆風(fēng)清氣正。
    2021年上半年，新華鎮(zhèn)緊緊圍繞抗疫情、補(bǔ)短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。
    產(chǎn)業(yè)扶貧方面：鄉(xiāng)村振興項目謀劃共申報2次，涉及補(bǔ)助資金1500余萬元，爭取100萬元財政扶貧資金實(shí)施生姜產(chǎn)業(yè)項目500畝。就業(yè)扶貧方面：2021年上半年輔助性崗位補(bǔ)貼共申報12人，涉及補(bǔ)助資金1.6萬元；穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)共申報2人，涉及補(bǔ)助資金0.8萬元。教育扶貧方面：2021年春季教育扶貧共申報984人（學(xué)前教育階段93人；小學(xué)階段423人；初中階段468人），涉及補(bǔ)助資金39.025萬元。金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸26清收工作，無新貸人員，全鎮(zhèn)7名超齡貸款戶小額信貸已全部收回?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)扶貧方面：安全用水解決7個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復(fù)農(nóng)戶用水。健康扶貧方面：2021年上半年協(xié)助各村完成1014戶4541人和17戶77人合作醫(yī)療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率100%。
    （一）安全生產(chǎn)工作。
    道路交通安全工作：新華鎮(zhèn)堅持每天上路檢查勸導(dǎo)，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)安辦開展道路交通安全檢查，與三輪車，載客司機(jī)簽訂相關(guān)安全駕駛責(zé)任書，嚴(yán)厲處罰和打擊無證駕駛、無牌無照、超速、超載、超重、酒后駕駛等違章違規(guī)案件，與各村簽訂交通安全責(zé)任書9份，懸掛宣傳橫幅30余幅，發(fā)放道路交通安全宣傳資料1000余份，出動交通安全知識宣傳車4余次；制作設(shè)置道路交通安全警示標(biāo)識20余個，農(nóng)村道路隱患排查20余次。始終堅持標(biāo)本兼治、綜合施策。針對我鎮(zhèn)道路交通實(shí)際情況，突出重點(diǎn)整治了鎮(zhèn)區(qū)附近及各村主要交通要道，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所嚴(yán)厲打擊亂停亂放，占用公路進(jìn)行晾曬等情況得到進(jìn)一步遏制。
    精心組織，扎實(shí)開展好汛期應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)和自然災(zāi)害防治工作。?4月份進(jìn)入汛期以后，重點(diǎn)加大對各地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)，易滑坡點(diǎn)，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續(xù)抓好各項措施的落實(shí)，大力做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責(zé)任意識得到了提高，認(rèn)識到遵章守紀(jì)、強(qiáng)化管理、確保安全的重要性。
    強(qiáng)化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，新華鎮(zhèn)建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入40條，已經(jīng)形成常態(tài)化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進(jìn)行檢查。地質(zhì)災(zāi)害防治方面落實(shí)了鎮(zhèn)、村、監(jiān)測員三級負(fù)責(zé)制，每天要求不少于3次巡查。并切實(shí)做到不走過場，嚴(yán)密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。
    （二）民生保障事業(yè)工作。
    一是社會民生工作，2021上半年完成低保提標(biāo)工作農(nóng)低保780戶1305人，發(fā)放農(nóng)低保金額：2667535元；城低保280戶438人，發(fā)放金額811253元；發(fā)放五保（特困）供養(yǎng)金38戶45人，402834元。高齡補(bǔ)助100歲1人金發(fā)放1800元。發(fā)放農(nóng)民工工資60余萬元。
    二是殘聯(lián)工作，殘疾專職委員報酬和務(wù)工補(bǔ)助9880元。一、二級重殘疾護(hù)理補(bǔ)貼193人：發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼69780元。
    三是切實(shí)做到重點(diǎn)幫扶，做好臨時困難的救濟(jì)工作。針對個別家庭因病或突發(fā)事故而造成困難的情況，有重點(diǎn)地幫助和扶持，開展臨時困難救濟(jì)向特區(qū)民政局爭取臨時救助40000元，鎮(zhèn)發(fā)放臨時救助4800元。
    （三）林業(yè)工作。
    1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植710畝。
    2.資源林政管理林地保護(hù)管理：一是根據(jù)公益林分布特點(diǎn)、管護(hù)難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護(hù)責(zé)任區(qū)，配備專職和兼職護(hù)林員，由林業(yè)站與護(hù)林員簽訂《公益林管護(hù)合同》81份，1個天然林管護(hù)人員，實(shí)行聯(lián)防聯(lián)管。二是強(qiáng)化森林采伐限額管理工作，認(rèn)真執(zhí)行林木憑證采伐、憑證運(yùn)輸和憑證經(jīng)營（加工）木材制度，規(guī)范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進(jìn)了森林資源的保護(hù)管理。三是林業(yè)行政案件查處。對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運(yùn)輸和經(jīng)營加工、非法木材交易、監(jiān)守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時上報、及時查處。
    3.森林防火：一是按照區(qū)委、區(qū)政府和上級有關(guān)部門的要求和指示，我鎮(zhèn)建立健全了森林防火責(zé)任制，建立完善了鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)干部包村、包片的責(zé)任制度，形成了層層抓落實(shí)的責(zé)任機(jī)制，確保了森林防火責(zé)任落實(shí)到人、到村、到塊、到戶、到林權(quán)所有者。一是我鎮(zhèn)成立了《關(guān)于新華鎮(zhèn)人民政府森林防火領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長朱景山任組長，共有40人組成的防火應(yīng)急隊伍，各村成立了不少于20人的防火應(yīng)急隊伍；二是鎮(zhèn)政府與各村委會簽訂了9份《森林防火目標(biāo)責(zé)任書》；三是各個村委會和各村民小組簽訂了86份《護(hù)林防火責(zé)任狀》；四是林業(yè)站和護(hù)林員簽訂了82份《護(hù)林防火責(zé)任狀》；五是村委會和“四類”人員的監(jiān)護(hù)人簽訂了31份《“四類”人員監(jiān)護(hù)護(hù)林防火責(zé)任書》；六是結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況制定了我鎮(zhèn)的森林防火問責(zé)制度；七是制定了《新華鎮(zhèn)2020-2021年度新華鎮(zhèn)森林防火工作方案》、《新華鎮(zhèn)森林防火應(yīng)急預(yù)案》等文件材料，成立了10支撲火隊伍，共232人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截止2021年5月底共召開干部會議4次，召開護(hù)林員培訓(xùn)會4次311人，召開村民小組森林防火會議34次，認(rèn)真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。
    （四）農(nóng)業(yè)工作。一是按時按要求完成農(nóng)業(yè)種植任務(wù)。按照特區(qū)下達(dá)給新華鎮(zhèn)2021年生產(chǎn)主要指標(biāo)任務(wù)，全年任務(wù)4.08萬畝，其中糧食播種面積3.95萬畝和農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)0.13萬畝。新華鎮(zhèn)上半年已完成播種面積4.05畝，其中未完成的是水稻種植任務(wù)0.03畝，現(xiàn)階段正在種植中。二是根據(jù)市、特區(qū)關(guān)于建設(shè)現(xiàn)代特色核心示范區(qū)有關(guān)精神，建立了現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)，共種植茶葉1.5萬畝，分布在新平村、田壩村和王家沖村，現(xiàn)已初見成效，初步預(yù)算年產(chǎn)60噸，收益300萬元以上。三是切實(shí)抓好農(nóng)村亂占耕地建房問題排查工作。新華鎮(zhèn)9個村的農(nóng)村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準(zhǔn)”和“十個一律”的宣傳工作，截止目前已下達(dá)停建通知30份，大力遏制農(nóng)村亂占耕地建房增量。
    （五）掃黑除惡工作。一是根據(jù)人員變動情況，及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出臺實(shí)施方案、涉黑涉惡線索管理等一批制度機(jī)制；持續(xù)保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢；二是繼續(xù)強(qiáng)化線索摸排。發(fā)揮各站所、企業(yè)優(yōu)勢，針對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)，開展實(shí)地摸排和案件摸排，切實(shí)做到線索摸排橫到邊縱到底。
    （六）綜治工作。一是深入推進(jìn)社會治安防控攻堅戰(zhàn)，確保治安巡邏常態(tài)化。2021年我鎮(zhèn)深推治安巡邏常態(tài)化發(fā)展，街面矛盾糾紛的化解率達(dá)到80%以上，救助幫助率達(dá)到100%。
    （七）禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮(zhèn)未發(fā)現(xiàn)種植罌粟情況。新華派出所全警參與、上下聯(lián)動、重拳出擊，嚴(yán)厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和長效機(jī)制，全面推進(jìn)禁毒工作社會化、嚴(yán)打整治常態(tài)化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規(guī)范化。二是認(rèn)真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關(guān)成員單位開展集中宣傳，發(fā)放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執(zhí)法。截止目前，我鎮(zhèn)無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員0人（強(qiáng)戒0人），無外流販毒。
    （八）信訪維穩(wěn)工作。2021年以來，我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負(fù)其責(zé)、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓，一級抓一級，層層抓落實(shí)”為主要內(nèi)容的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，采取信訪案件領(lǐng)導(dǎo)包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發(fā)生的信訪案件，明確要求領(lǐng)導(dǎo)包案處理和結(jié)案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮(zhèn)信訪案件2件，已辦理2件，辦理系統(tǒng)2件，排查化解矛盾糾紛20余件。
    （九）防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮(zhèn)反邪教工作在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和特區(qū)綜治辦、防范辦的具體指導(dǎo)下，有效地維護(hù)了全鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮(zhèn)共4名涉邪人員，已上報轉(zhuǎn)化，已落實(shí)專班專人穩(wěn)控，未發(fā)現(xiàn)涉邪活動，社會穩(wěn)定和諧，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、政治安定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    （十）打擊傳銷規(guī)范直銷工作。我鎮(zhèn)始終堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內(nèi)未出現(xiàn)傳銷活動、未滋生涉?zhèn)魅藛T。
    （十一）黨史學(xué)習(xí)教育工作。自黨史學(xué)習(xí)教育全面開展以來，我鎮(zhèn)黨委按照市委、特區(qū)委指導(dǎo)要求，全方位落實(shí)，多維度推進(jìn)，把黨史學(xué)習(xí)教育同當(dāng)前正在開展的重點(diǎn)工作緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進(jìn)，確保黨史學(xué)習(xí)教育組織到位、措施到位、落實(shí)到位。以上率下領(lǐng)學(xué)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)深悟透我鎮(zhèn)成立學(xué)習(xí)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組及指導(dǎo)組，指導(dǎo)村級黨支部黨史學(xué)習(xí)教育工作，搭建學(xué)習(xí)機(jī)制，及時召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黨史學(xué)習(xí)教育精神，發(fā)揮好領(lǐng)學(xué)、促學(xué)的示范引領(lǐng)作用。結(jié)合個人自學(xué)，重點(diǎn)抓好黨委中心組學(xué)習(xí)，將黨史學(xué)習(xí)教育內(nèi)容納入全年工作要點(diǎn)，截止目前開展集中學(xué)習(xí)5次、宣講1次、開展黨課1次、開展警示教育4次。
    2021年，是我們建黨100周年，是十四五開局之年，是深入實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關(guān)鍵之年，在接下來的工作中，我鎮(zhèn)會緊緊圍繞中央、省委、市委、區(qū)委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實(shí)各項任務(wù)中去，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局，協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“五大發(fā)展理念”，切實(shí)抓好抓實(shí)“黨史學(xué)習(xí)”主題教育，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，奮起直追、創(chuàng)新超越！
    宣傳先行，營造良好氛圍。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)能力，加強(qiáng)中央、省、市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于換屆工作的講話及上級文件精神。二是抓好輿論宣傳。利用led屏、公示公開欄、宣傳橫幅、小喇叭等媒介，做好換屆工作的宣傳、引導(dǎo)，讓廣大黨員干部掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮(zhèn)營造濃厚的宣傳氛圍。
    超前謀劃，做到統(tǒng)籌推進(jìn)。2021年是縣鄉(xiāng)村集中換屆之年，新華鎮(zhèn)作為換屆的具體組織實(shí)施者，會充分當(dāng)好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機(jī)構(gòu)，通過召開座談會、培訓(xùn)會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴(yán)密，穩(wěn)妥有序開展。二要深入調(diào)研。換屆工作關(guān)系著農(nóng)村基層的和諧穩(wěn)定大局。我鎮(zhèn)會組織干部職工主動深入一線調(diào)研、制訂工作方案，為我鎮(zhèn)換屆提供強(qiáng)有力的人員保證。三是統(tǒng)籌推進(jìn)，與干部開展談心談話。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆完成后涉及村居換屆，我鎮(zhèn)根據(jù)組織部門的指導(dǎo)意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強(qiáng)對村居干部的談心談話活動，對相關(guān)人員做好思想政治工作，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。
    強(qiáng)化監(jiān)督，確保風(fēng)清氣正。一是組織全鎮(zhèn)干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守?fù)Q屆紀(jì)律“十嚴(yán)禁”要求，做到自覺維護(hù)基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導(dǎo)組，不定期深入到村居，對換屆工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。重點(diǎn)督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴(yán)謹(jǐn)、組織是否健全、紀(jì)律是否落實(shí)等，確保整個換屆工作風(fēng)清氣正。
    一是重點(diǎn)建設(shè)2個鄉(xiāng)村振興示范村建設(shè)，集中建設(shè)黨群服務(wù)中心，配套建設(shè)幼文化、娛樂等服務(wù)設(shè)施，完善水電路、垃圾收運(yùn)等基礎(chǔ)設(shè)施，打造功能配套齊全、環(huán)境優(yōu)美的居住區(qū)。對王家沖村、雙屯村進(jìn)行鄉(xiāng)村進(jìn)行規(guī)劃，改善面貌、打造亮點(diǎn)，輻射帶動全鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，努力提升鄉(xiāng)村美面指數(shù)。
    二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發(fā)現(xiàn)一起，拆除一起。強(qiáng)力推進(jìn)土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復(fù)墾組卷畝。
    三是完善基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)配套，改造提升中心街區(qū)，規(guī)范街道商業(yè)門面、農(nóng)貿(mào)大市場等建設(shè)，完善供水管網(wǎng)、污水管網(wǎng)、排水管網(wǎng)建設(shè)。進(jìn)一步完善鎮(zhèn)區(qū)管理網(wǎng)格化和環(huán)衛(wèi)保潔市場化長效機(jī)制。
    立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，貫徹落實(shí)上級疫情防控部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點(diǎn)工作，抓細(xì)抓實(shí)抓常疫情防控各項措施，緊緊依靠人民群眾，堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。
    十三周工作計劃篇九
    為了使財務(wù)工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務(wù)，加強(qiáng)財務(wù)管理，完善各項財務(wù)制度，做到財務(wù)工作長計劃、短安排，使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬定__年財務(wù)工作計劃。
    一、指導(dǎo)思想。
    堅持各項方針政策，遵守財經(jīng)紀(jì)律和各項規(guī)章制度，根據(jù)本單位的實(shí)際，不斷完善各項管理制度，加強(qiáng)財務(wù)管理，努力開源節(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為統(tǒng)計工作提供財力物力上的保證。
    二、目標(biāo)任務(wù)。
    1、認(rèn)真貫徹省統(tǒng)計局__年財務(wù)工作要點(diǎn)，并將精神在全市統(tǒng)計系統(tǒng)的財務(wù)工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
    2、按省財基處和市財政局的要求，按時上報全市統(tǒng)計系統(tǒng)和行政經(jīng)費(fèi)財務(wù)月、季度財務(wù)報表，作到賬表一致。
    3、按省統(tǒng)計局、市財政局的要求，認(rèn)真搞好20__年地方經(jīng)費(fèi)和統(tǒng)計事業(yè)費(fèi)的年度預(yù)決算工作。
    4、深入基層指導(dǎo)縣區(qū)統(tǒng)計局中央統(tǒng)計事業(yè)費(fèi)的財務(wù)管理工作，開展內(nèi)審及離任審計。
    5、加強(qiáng)財務(wù)管理、完善財務(wù)管理制度，努力開源節(jié)流，為統(tǒng)計工作和普查工作的正常開展提供財務(wù)保證。
    6、管好用好全市各項普查工作經(jīng)費(fèi)，做到專款專用，不擠占挪用。
    7、加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》和財務(wù)電算化知識，做到會計業(yè)務(wù)精、電算化處理帳務(wù)技術(shù)熟練。
    8、加強(qiáng)對各種費(fèi)用開支的核算，按機(jī)關(guān)管理制度的規(guī)定，按月落實(shí)到科室，定期公布。
    9、積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，在財務(wù)管理工作中起到助手和參謀的作用。
    三、措施。
    1、加強(qiáng)對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持局隊領(lǐng)導(dǎo)的開支由局長審批，其余開支由協(xié)助局長分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批，大額開支由集體討論決定，做到民主理財、財務(wù)公開。
    2、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制，堅持原則，秉公辦事，做出表率。
    3、充實(shí)完善的財務(wù)管理制度，在反復(fù)征求職工意見的基礎(chǔ)上，由局黨組決定后，堅決執(zhí)行，不能走樣。
    4、財務(wù)人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定，在財務(wù)活動中認(rèn)真執(zhí)行。
    5、搞好財務(wù)基礎(chǔ)工作，做到帳目清楚，帳證、帳實(shí)、帳表、帳帳相符。使財務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范化并達(dá)標(biāo)升級。
    6、搞好縣區(qū)電算化培訓(xùn)，今年舉辦一期培訓(xùn)班，爭取年底能計算機(jī)處理年報。
    7、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，有良好的職業(yè)道德，發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的精神，當(dāng)好家理好財。
    四、考核辦法。
    (二)、對縣區(qū)的財務(wù)工作，按以下考核辦法執(zhí)行。
    1、每季度報送財務(wù)報表作好記錄，定期公布。
    2、年報必須在規(guī)定的時間內(nèi)報送，凡不在規(guī)定時間報送的一律視為遲報，并按考核辦法扣分。
    3、在內(nèi)審、財務(wù)檢查中，發(fā)現(xiàn)財務(wù)基礎(chǔ)工作不扎實(shí)，帳務(wù)處理不規(guī)范的縣區(qū)，按考核辦法扣分。
    十三周工作計劃篇十
    ?20**年，公司財務(wù)部將要更上一層臺階，需要認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司財務(wù)預(yù)算，緊緊圍繞公司的發(fā)展規(guī)劃，以加強(qiáng)財務(wù)核算、提高財務(wù)人員素質(zhì)為主要工作內(nèi)容，以精細(xì)化核算、數(shù)量化考核為工作方法，以利潤最大化為目標(biāo)，以資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任為主線，全面推行制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、信息化的財務(wù)管理模式，加強(qiáng)成本核算，實(shí)行全員、全過程的財務(wù)管理策略。在新的一年里，財務(wù)科將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營思路，從嚴(yán)管理，積極為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策當(dāng)好參謀，具體有以下工作安排和計劃：
    ??財務(wù)科全體人員要端正態(tài)度，積極發(fā)揮主觀能動性，時刻堅持以公司大局為重，不折不扣的完成公司安排的各項工作任務(wù)。
    ??5、搞好固定資產(chǎn)管理。我們應(yīng)加強(qiáng)閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作，努力提高資產(chǎn)利潤率。
    ??為生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和效益的增長服務(wù)。管理是生產(chǎn)力，是企業(yè)正常運(yùn)行的保證，管理是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立創(chuàng)新的機(jī)制，必須靠管理來保證，管理對企業(yè)來說是永恒的。為此，財務(wù)科將加強(qiáng)內(nèi)部管理列入工作重點(diǎn)，即進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)管理，降低財務(wù)費(fèi)用，控制生產(chǎn)成本，實(shí)行全面預(yù)算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產(chǎn)、開支有預(yù)算，有計劃，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。
    ??1、業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理。
    ??20**年我們對業(yè)務(wù)招待費(fèi)的管理辦法依然采取行政負(fù)責(zé)、工會參與、紀(jì)委監(jiān)督、包干使用、超支不補(bǔ)、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行“就餐代金券制”。
    ??2、差旅費(fèi)管理。
    ??嚴(yán)格規(guī)范差旅費(fèi)報銷程序和職工借款的還款時限，堅持按照公司制度執(zhí)行。做到堅持原則，一視同仁，杜絕虛報冒領(lǐng)，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。
    ??3、電話費(fèi)管理。
    ??嚴(yán)格預(yù)算控制，電話費(fèi)預(yù)算按部門為單位包干到位，努力降低話費(fèi)開支。
    ??4、辦公費(fèi)管理。
    ??辦公費(fèi)管理要按照年初各科室列出計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，公司統(tǒng)一采購、保管，各單位按計劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。
    ??5、車輛費(fèi)用管理。
    ??嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費(fèi)用管理辦法，從嚴(yán)從細(xì)加強(qiáng)管理。車輛用油由財務(wù)科負(fù)責(zé)采購、結(jié)算，車輛服務(wù)中心負(fù)責(zé)保管、登記、領(lǐng)用，杜絕亂購、無計劃領(lǐng)用。
    ??以上就是我的工作計劃，我相信公司會發(fā)展的越來越好，自已也會越來越優(yōu)秀。
    十三周工作計劃篇十一
    20**年是深入貫徹黨的**大精神、開啟新征程的起步之年，更是公司轉(zhuǎn)型升級、提升效益的關(guān)鍵之年。黨群部將在集團(tuán)公司黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步強(qiáng)化組織建設(shè)，提升黨建工作實(shí)效，創(chuàng)新活動載體，找實(shí)找準(zhǔn)黨建工作與集團(tuán)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)，切實(shí)將黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動集團(tuán)“穩(wěn)中求進(jìn)”的強(qiáng)勁動力。根據(jù)《**20**年工作要點(diǎn)》，特制定本工作計劃。
    圍繞集團(tuán)公司中心工作，以增強(qiáng)集團(tuán)黨建核心競爭力為抓手，不斷強(qiáng)化思想建設(shè)、隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和黨的自身建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)黨建工作活力，增強(qiáng)黨員干部職工的歸屬感和榮譽(yù)感，凝心聚力，開拓創(chuàng)新，為推動集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型升級、穩(wěn)中求進(jìn)提供堅強(qiáng)的政治、思想和組織保證。
    確?！耙粋€發(fā)揮”：即確保黨總支的政治核心作用得到充分發(fā)揮；加強(qiáng)“兩個增強(qiáng)”：即提高黨組織引領(lǐng)集團(tuán)公司發(fā)展的能力，提高全員服務(wù)和執(zhí)行集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級和振興發(fā)展的能力；深化“三項活動”，即深入開展“踐行**大精神、促進(jìn)集團(tuán)振興發(fā)展”、“強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)、樹立企業(yè)新風(fēng)”和“兩個永遠(yuǎn)教育”系列活動。
    （一）領(lǐng)會**大精神實(shí)質(zhì)，實(shí)現(xiàn)學(xué)用結(jié)合。
    深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的**大精神是當(dāng)前重要的政治任務(wù)，要深刻理解**大提出的建設(shè)中國特色社會主義總依據(jù)、總布局、總?cè)蝿?wù)與實(shí)際工作之間的聯(lián)系，把握契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)。
    1、在充分利用黨課等傳統(tǒng)學(xué)習(xí)載體的集體學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，還要有效利用網(wǎng)絡(luò)資源，開辟公司網(wǎng)站專欄，推薦學(xué)習(xí)材料，介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，推出先進(jìn)典型，發(fā)布學(xué)習(xí)成果，鼓勵和倡導(dǎo)個人自學(xué)。
    2、要以黨的**大有關(guān)文獻(xiàn)為教材，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，加大對金融經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、管理運(yùn)用、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化等知識的學(xué)習(xí)。
    3、結(jié)合本職工作，把學(xué)習(xí)重心放在解決本公司、本部門實(shí)際問題和提高黨員干部服務(wù)企業(yè)能力建設(shè)上，積極查找制約企業(yè)發(fā)展問題，提出研討題目，實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用。
    （二）強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。
    1、召開20**年度黨總支第一次會議，審議《黨群部工作職責(zé)》（討論稿）、《黨建工作制度》，重新優(yōu)化黨總支組織結(jié)構(gòu)，調(diào)整總支部委員分工。
    2、建立和完善黨建工作各項臺帳，做好有關(guān)工作職責(zé)、制度和流程圖的上墻。落實(shí)好“三重一大”集體決策制度、*生活會制度、“三會一課”制度和*測評制度，并做到有計劃、有過程、有記錄、有總結(jié)。
    3、堅持發(fā)展黨員的“十六字”方針，嚴(yán)格發(fā)展黨員的各。
    工作環(huán)節(jié)和規(guī)定程序，堅決做到成熟一個、發(fā)展一個。注重在優(yōu)秀人才中發(fā)展黨員，組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的入黨積極分子課堂培訓(xùn)和課外實(shí)踐活動，幫助積極分子提高政治素養(yǎng)和黨的知識水平。
    4、加強(qiáng)黨員教育和管理工作，教育引導(dǎo)黨員及員工要把思想追求同企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來，把奮斗目標(biāo)融入到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)中，使黨員及員工個人進(jìn)步與企業(yè)發(fā)展同頻共振。
    5、做好黨費(fèi)收繳、統(tǒng)計報表、宣傳報道、理論調(diào)研和群團(tuán)活動等工作。
    （三）推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建廉潔團(tuán)隊。
    1、貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，結(jié)合實(shí)際強(qiáng)化責(zé)任分解、考核、追究環(huán)節(jié)，實(shí)施多種形式的示范教育和警示教育，著力開展效能監(jiān)察和過程監(jiān)督，突出抓好工程建設(shè)、招標(biāo)、財務(wù)管理、違反勞動紀(jì)律等專項監(jiān)督檢查。
    2、全面履行好“一崗雙責(zé)”，創(chuàng)新廉政建設(shè)新的載體，積極開展“黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育月”、“廉政文化月”等系列活動，切實(shí)做到反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴，為促進(jìn)集團(tuán)公司車轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越發(fā)展保駕護(hù)航。
    （四）抓好黨建活動載體，服務(wù)企業(yè)發(fā)展。
    1、在創(chuàng)先爭優(yōu)（“三送”）活動中黨總支形成很多各具特色的工作制度和特色，這些工作經(jīng)驗(yàn)是集團(tuán)黨建工作的寶貴成果。要認(rèn)真做好堅持，加大執(zhí)行力度，不斷完善總結(jié)，確保這些黨建成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力。
    2、結(jié)合“三送”和七一、春節(jié)等重大節(jié)日期間開展走訪慰問困難黨員群眾活動，及時對生活困難黨員群眾實(shí)施救助。
    3、開展“先鋒創(chuàng)績”主題活動，通過“亮身份、亮承諾”，努力增強(qiáng)黨員責(zé)任意識和憂患意識，在員工中形成愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣。在七一前夕召開“先鋒創(chuàng)績總結(jié)表彰大會”，選樹一批先進(jìn)典型，弘揚(yáng)正氣，樹立榜樣。
    （五）豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，推動文化塑企。
    1、開展興趣小組活動。針對公司團(tuán)員青年業(yè)余愛好，籌備組建愛好書畫、攝影、棋牌、垂釣等專業(yè)興趣小組，積極開展健康、向上的業(yè)余文體活動。
    2、開展精神文明創(chuàng)建活動。積極參與市文明委組織開展的精神文明創(chuàng)建活動，不斷增強(qiáng)集團(tuán)黨組織的凝聚力和向心力，打造一支“創(chuàng)造價值爭創(chuàng)一流”，具有文化底蘊(yùn)的優(yōu)秀團(tuán)隊，努力把公司建設(shè)成為環(huán)境優(yōu)美、員工團(tuán)結(jié)、企業(yè)和諧、充滿活力的現(xiàn)代化企業(yè)。
    十三周工作計劃篇十二
    2020年，我部門在上級黨委與公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，不折不扣落實(shí)兩級黨組織交辦的各項工作任務(wù)，全年以“黨建促經(jīng)營、以文化促融合”為主線，重點(diǎn)圍繞公司制度體系建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)三方面開展了工作，為激發(fā)公司黨員活力，促進(jìn)示范區(qū)各項工作開展提供堅強(qiáng)的組織保障。
    2019年，黨群工作部按照年初制定的工作計劃，結(jié)合年中“不忘初心、牢記使命”主題教育的相關(guān)工作要求，在充分調(diào)研、發(fā)現(xiàn)問題的基礎(chǔ)上，從制度建設(shè)、黨員管理、廉政教育、企業(yè)氛圍營造等方面全力開展工作。一是不斷完善制度體系，先后修訂了公司《支委會議事規(guī)則》《“三重一大”決策辦法》兩項制度，努力將國有企業(yè)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理體系有效結(jié)合;二是創(chuàng)新黨員隊伍教育管理，通過印發(fā)《黨員學(xué)習(xí)教育管理制度》《黨員積分制管理辦法》，對公司49名黨員在參加組織活動、積極發(fā)揮作用上做出進(jìn)一步要求;三是延伸黨風(fēng)廉政教育觸角，將“領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)、抓員工、抓源頭和過程”的“四抓”管理引向深入，進(jìn)一步加強(qiáng)公司對全體員工廉潔教育的工作力度;四是打造企業(yè)文化良好氛圍，將員工座談、主題黨日、文化宣講等企業(yè)文化價值觀認(rèn)知促行活動干在實(shí)處;五是發(fā)揮群團(tuán)組織合力，以各類節(jié)日為契機(jī)，開展職業(yè)形象培訓(xùn)、員工關(guān)懷慰問、青年交流座談等群團(tuán)活動，彰顯企業(yè)家國情懷。
    (一)堅持制度建黨,“強(qiáng)根固魂”夯基礎(chǔ)。
    一是2019年部門牽頭修訂的公司“三重一大”制度，在經(jīng)歷了7次初稿修改，4次會議研究，2輪總部指導(dǎo)，1次定稿審批后印發(fā)執(zhí)行，從程序上基本解決了企業(yè)“三重一大”事項范圍界定不清晰、決策順序描述不明確、決策主體表述不準(zhǔn)確等問題，全年組織支委會共參與決策“三重一大”事項31項，切實(shí)實(shí)現(xiàn)了堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理統(tǒng)一起來，推進(jìn)企業(yè)重大事項決策科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的要求;二是根據(jù)上級黨委要求，對支委會議事規(guī)則做出進(jìn)一步修訂，在明確支委會議事范圍和議事規(guī)則的基礎(chǔ)上，確保支委會召開更加規(guī)范化、常態(tài)化，全年共召開支委會23次，共參與研究討論、決策事項60余項，充分發(fā)揮了黨支部的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
    (二)堅持組織強(qiáng)黨,“固本培元”做保障。
    一是2019年黨群部配合公司社會招聘工作，共辦理新黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接17人、發(fā)展預(yù)備黨員2人、轉(zhuǎn)正黨員1人、確定積極分子4人，目前由51名黨員組成的團(tuán)隊里，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員中黨員占比67%，中層干部中黨員占比62%，黨員與積極分子占全體員工總數(shù)超過三分之一，幫助平臺團(tuán)隊中黨的力量得到了進(jìn)一步充實(shí)、黨員隊伍獲得了進(jìn)一步壯大;二是面隊龐大的黨員隊伍，黨群工作部在黨員教育管理方面毫不放松，在上年度制定的積分制管理辦法的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際工作情況，做出了進(jìn)一步細(xì)化完善，將原有的未完成要求扣分制改為完成工作計分制，同時將參加組織活動、完成臨時任務(wù)、為公司建言獻(xiàn)策等內(nèi)容進(jìn)行分?jǐn)?shù)細(xì)化并逐月統(tǒng)計、公示，以曬優(yōu)亮丑的形式使黨員之間形成搶著學(xué)、比著干的良好氛圍。通過黨員積分制及黨員標(biāo)兵評選工作的開展，支部黨員參加“三會一課”的頻次較去年明顯上升，平均出席率達(dá)85%以上，在平臺及所屬各專業(yè)公司各部門績效排名中，位于部門前3名黨員總計24人，占全體非管理層黨員55%，在參與績效考核的全部18個部門中，共有9個部門的第1名由黨員包攬，占比50%，“黨員積分制”工作逐步成為黨員立足崗位、努力工作、爭當(dāng)表率、促進(jìn)經(jīng)營的“助推器”。
    (三)堅持從嚴(yán)治黨,“海晏河清”保廉潔。
    全年，黨群工作部以“領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)、抓員工、抓源頭和過程”的“四抓”管理模式為主線，常態(tài)化開展黨風(fēng)廉政教育工作，通過緊盯總辦會研究討論部署黨風(fēng)廉政工作計劃、提高領(lǐng)導(dǎo)與員工廉潔談話頻次力度、組織全員廉政警示教育大會、監(jiān)督新員工謄抄廉潔從業(yè)承諾書、組織總包單位進(jìn)行廉潔從業(yè)座談?wù){(diào)研等形式進(jìn)一步加強(qiáng)公司對全體員工廉潔教育的工作力度。與此同時，黨群工作部重點(diǎn)關(guān)注各部門、各崗位廉潔風(fēng)險點(diǎn)及管理流程廉潔薄弱環(huán)節(jié)，通過參與各部門例會、收集梳理廉潔風(fēng)險清單、印制員工十戒負(fù)面清單的形式，努力做好黨風(fēng)廉政監(jiān)督工作上的見真章、出實(shí)效。全年共組織集中廉潔教育4次、進(jìn)行廉潔提醒談話108人次、組織總包監(jiān)理單位廉潔座談?wù){(diào)研2次，廉政教育覆蓋公司上下344人次，從工作上夯實(shí)了員工廉潔從業(yè)意識、在程序上暢通了參建單位信訪渠道。
    (四)堅持行動愛黨，“文化引擎”促經(jīng)營。
    黨群工作部全年圍繞企業(yè)文化中價值標(biāo)準(zhǔn)與行為取向兩個方面來開展各項工作。一是通過開展“宣傳企業(yè)文化，弘揚(yáng)企業(yè)精神”企業(yè)文化宣講、“善創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)、勇作為”青年員工座談、“黨建引領(lǐng)促發(fā)展，創(chuàng)新理念勇作為”主題黨日等活動，進(jìn)一步促進(jìn)員工實(shí)現(xiàn)對公司企業(yè)文化的認(rèn)知，切實(shí)推動黨員、員工以知促行;二是通過活動中的展板、橫幅、辦公區(qū)的宣傳欄、視頻設(shè)備等媒介進(jìn)行企業(yè)價值觀及先進(jìn)典型推廣，進(jìn)一步加深員工對企業(yè)文化的認(rèn)同;三是通過企業(yè)文化故事挖掘、提煉行為準(zhǔn)則、編制管理建議書等形式對全年企業(yè)文化工作進(jìn)行梳理總結(jié)。黨群工作部通過全年企業(yè)文化建設(shè)的一套“組合拳”，進(jìn)一步促進(jìn)員工對公司企業(yè)文化認(rèn)知，進(jìn)一步加深員工對企業(yè)文化認(rèn)同，進(jìn)一步打造公司上下積極主動做事、遇事敢于擔(dān)當(dāng)、工作勇于創(chuàng)新、善于溝通協(xié)作的良好氛圍。
    (五)堅持群團(tuán)聚黨，“服務(wù)主業(yè)”添活力。
    全年黨群工作部以各類節(jié)日為契機(jī)，牽頭、配合公司群團(tuán)組織開展了女職工職業(yè)形象培訓(xùn)、員工關(guān)懷慰問、春季植樹長走、團(tuán)員青年觀摩項目交流、文化體育競技等活動，為群團(tuán)組織良好實(shí)現(xiàn)橋梁紐帶作用，真正踐行xx集團(tuán)家國文化，深度探索全方位、長鏈條、體系化的黨群管理模式奠定了基礎(chǔ)。
    一是認(rèn)真做好黨內(nèi)文件的收發(fā)文處理，確保各級黨組織精神、決議的上傳下達(dá)、黨員之間信息傳遞的快速及時，全年共收發(fā)文件總計51件，完成調(diào)研報告、情況說明等各類總結(jié)材料20余篇;二是及時做好“e先鋒”黨員信息系統(tǒng)的更新完善，定期對黨員信息進(jìn)行錄入，及時轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系，按時收繳黨費(fèi)，嚴(yán)格流動黨員管理，保證黨員管理規(guī)范和有效，全年共錄入三會一課記錄77篇，接收、轉(zhuǎn)出黨員16人次，完善黨員信息15條;三是規(guī)范黨員言行，做好意識形態(tài)領(lǐng)域工作，以黨小組會形式定期組織黨員觀看警示教育片、開展思想引導(dǎo)、學(xué)習(xí)上級文件，及時糾正黨員的思想偏差，保證黨員的純潔性和先進(jìn)性，全年共組織黨小組會36次，組織學(xué)習(xí)傳達(dá)各類精神文件43項，其中黨風(fēng)廉政建設(shè)文件15項;四是嚴(yán)格落實(shí)信訪維穩(wěn)工作責(zé)任，一方面在項目各區(qū)域張貼廉潔監(jiān)督海報，暢通參建單位信訪渠道，另一方面黨群工作部在重要節(jié)日節(jié)點(diǎn)、重大會議期間圍繞土地開發(fā)建設(shè)、工程款結(jié)算支付等安全穩(wěn)定工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做好各類情況的關(guān)注、尋訪，及時做好公司安全穩(wěn)定情況的上報及信息交流反饋工作。
    (一)存在問題與不足。
    一是黨群工作部的常規(guī)性動作還應(yīng)更加扎實(shí);二是黨群工作部在項目開展工作的頻次還要增多，與一線黨員的交流還需加深，服務(wù)職工理念的提升與工作方法的豐富亟需加強(qiáng)，部門組織黨員群眾開展的每一項工作、組織的每一個活動目標(biāo)都要更加明確、不走過場、產(chǎn)生實(shí)效;三是對公司主營業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)了解尚需加強(qiáng)，黨建活動與經(jīng)營主業(yè)的融合度還需繼續(xù)提升;四是企業(yè)文化及各類黨建活動的覆蓋群體還要更加廣泛;五是對公司各關(guān)鍵崗位的廉潔監(jiān)督手段尚需加強(qiáng)。
    (二)改進(jìn)措施。
    一是做好部門內(nèi)部工作計劃、分工，以經(jīng)營業(yè)務(wù)考核的標(biāo)準(zhǔn)來完成黨務(wù)工作，確保工作的時效性、規(guī)范性;二是主動與黨員群眾溝通，問需于員工，在工作方案的制定上，將工作目標(biāo)與員工所需進(jìn)行對標(biāo)連線，確保目標(biāo)導(dǎo)向不跑偏;三是黨群工作部探索以黨群bp模式，主動參加各部門例會，在問需公司員工、發(fā)現(xiàn)企業(yè)人才的同時，強(qiáng)化經(jīng)營業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，確保各項黨群工作開展更具實(shí)效;四是開展的各類黨建及企業(yè)文化活動，分批次、有計劃的覆蓋黨員之外的普通員工，讓員工有機(jī)會與黨組織拉近距離，以點(diǎn)及面發(fā)揮正面引導(dǎo)作用;五是探索黨組織任命部門廉潔監(jiān)督員并定期總結(jié)反饋模式，將關(guān)鍵崗位的廉潔監(jiān)督工作強(qiáng)在日常。
    (一)2020年工作思路。
    2020年，黨群工作部將繼續(xù)以提升企業(yè)凝聚力、向心力為目標(biāo)，以挖掘員工需求、扎根員工內(nèi)心、當(dāng)好員工“服務(wù)員”為抓手，以全面促進(jìn)黨建與經(jīng)營業(yè)務(wù)融合、助推部門協(xié)同工作為目標(biāo)，重點(diǎn)在全面從嚴(yán)治黨、黨管人才工作、企業(yè)文化建設(shè)三個方面開展工作。
    (二)2020年重點(diǎn)工作/舉措。
    全面從嚴(yán)治黨方面，在繼續(xù)做好廉政教育“四抓”管理的基礎(chǔ)上，利用2019年梳理的各崗位廉潔風(fēng)險點(diǎn)及員工十戒負(fù)面清單，對易生腐敗的重點(diǎn)崗位與薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)控，與此同時做好監(jiān)督形式上的創(chuàng)新與可研分析，確保支部從嚴(yán)治黨工作見真章、出實(shí)效。
    黨管人才工作方面，一是發(fā)揮黨組織思想引領(lǐng)、工作關(guān)懷的先天優(yōu)勢，努力用傳幫帶的形式使新員工、儲備人員綜合素質(zhì)較快的提升，進(jìn)而能夠勝任崗位工作;二是堅持“使用是最好的培養(yǎng)”原則，利用一切黨群活動，為員工提供展示自我、發(fā)現(xiàn)自我的平臺;三是管好方向、把好標(biāo)準(zhǔn)，將支委會研究討論人事任命工作做實(shí)做細(xì)，確保始終堅持“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)。
    企業(yè)文化建設(shè)方面，進(jìn)一步提升員工對企業(yè)的向心力和歸屬感，結(jié)合2019年企業(yè)文化工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，在做好現(xiàn)有文化故事推廣與價值觀引導(dǎo)的基礎(chǔ)上，暢通員工與管理層領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，努力做好問計于員工的同時，將員工的權(quán)益需求傳遞至企業(yè)上層并予以反饋，幫助員工解決實(shí)際問題，以服務(wù)與關(guān)愛激發(fā)團(tuán)隊活力，引導(dǎo)團(tuán)隊主動踐行企業(yè)文化。
    十三周工作計劃篇十三
    本學(xué)期我班共有幼兒26名，其中有2名是新進(jìn)的插班生。通過小班一年的學(xué)習(xí)生活和鍛煉，幼兒各方面都有了一定程度的進(jìn)步。如：孩子喜歡上幼兒園，有了初步的自理能力，能夠自己穿脫外衣，疊好后放進(jìn)衣柜里，大部分幼兒能夠使用筷子獨(dú)立進(jìn)餐，幼兒基本上有良好的衛(wèi)生習(xí)慣，知道飯前便后洗手、進(jìn)餐時保持桌子干凈、玩具分類收放好等，初步形成了一定的規(guī)則意識。但由于孩子年齡較小，自控能力較差，甚至有些幼兒由于逆反心理驅(qū)使，不愿主動遵守規(guī)則，再加上大多數(shù)的幼兒是獨(dú)生子，倍受家長的寵愛，比較任性，嬌氣、霸道，依賴性強(qiáng)。因此幼兒在常規(guī)習(xí)慣、自理能力、社會交往、適應(yīng)性等方面仍需加強(qiáng)培養(yǎng)。
    1、抓養(yǎng)成教育，將幼兒的習(xí)慣培養(yǎng)落到實(shí)處。
    2、結(jié)合中班目標(biāo)化的區(qū)域活動，抓好幼兒能力培養(yǎng)。
    3、結(jié)合本園開展的早期閱讀實(shí)驗(yàn)班，抓好幼兒傾聽習(xí)慣，促語言能力的發(fā)展。
    1、把幼兒的養(yǎng)成習(xí)慣作為重點(diǎn)工作來抓好，讓幼兒養(yǎng)成好的習(xí)慣，如：喝水習(xí)慣、飯后漱口習(xí)慣、睡眠習(xí)慣、剪紙習(xí)慣、說話輕輕、拿放椅子輕輕、飯前便后要洗手的習(xí)慣、以及幼兒禮貌習(xí)慣、看書、玩玩具等習(xí)慣認(rèn)真抓好。
    2、以快樂與發(fā)展教材為依據(jù)，結(jié)合本班實(shí)際情況，開展有效的區(qū)域活動，指導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)制定活動計劃，培養(yǎng)幼兒學(xué)會思考，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，并學(xué)會做一些力所能及的事。
    3、在工作中加強(qiáng)個別幼兒的指導(dǎo)，將主題探究活動與區(qū)域活動有機(jī)結(jié)合起來，讓幼兒得到全方位的發(fā)展。
    4、結(jié)合本園剪紙?zhí)厣^續(xù)開展好剪紙工作，與多領(lǐng)域進(jìn)行整合，做好幼兒的剪紙成長檔案。
    5、以學(xué)前科語言領(lǐng)域中的故事教學(xué)為依托，結(jié)合本園開展的早期閱讀實(shí)驗(yàn)班，培養(yǎng)幼兒能夠集中注意力，耐心地傾聽別人說話。能主動參與聽說活動，會用較為清楚連貫的語言大膽地表達(dá)自己的愿望和要求。
    （一）自身成長方面。
    1、努力提高教師自身素質(zhì)和專業(yè)水平，認(rèn)真學(xué)習(xí)新的指導(dǎo)綱要，掌握中班幼兒的年齡特點(diǎn)，樹立正確的教育觀，并轉(zhuǎn)化成教育行為。
    2、針對本班的實(shí)際情況合理安排教學(xué)內(nèi)容，抓住幼兒興趣點(diǎn)開展主題教育活動，并做好小結(jié)。
    3、善于觀察幼兒、及時寫好教育隨筆，做反思型教師。
    （二）常規(guī)工作。
    1、班中兩位教師認(rèn)真對照《中班幼兒一日生活活動流程》自查，找出本班常規(guī)教育的薄弱環(huán)節(jié)，制定相應(yīng)的教育策略，并在實(shí)踐中不斷反思與調(diào)整。
    2、加強(qiáng)幼兒的常規(guī)培養(yǎng)，通過平時隨機(jī)地向幼兒講清常規(guī)的要求，并采用多種形式進(jìn)行訓(xùn)練，嚴(yán)格檢查常規(guī)的執(zhí)行情況，每天讓幼兒輪流當(dāng)好值日生，做好小主人。
    3、讓故事引導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)常規(guī)：把一些常規(guī)問題變成小故事，引導(dǎo)幼兒從故事中理解常規(guī)內(nèi)容，按故事情景來做。
    4、運(yùn)用標(biāo)志，比賽等方式約束幼兒遵守常規(guī)。讓幼兒在較短的時間里理解和執(zhí)行。如區(qū)域活動、喝水、入廁等。
    5、用音樂和律動串聯(lián)常規(guī)，尤其是午睡起床、區(qū)域活動結(jié)束等讓幼兒減少等待和無所事事的現(xiàn)象，使得各環(huán)節(jié)銜接自然。
    6、將德育滲透于日常生活。學(xué)說文明禮貌用語，如“早上好”“您好”“謝謝”“對不起”“沒關(guān)系”“請”“再見”等;遇到客人會主動打招呼;與同伴友好相處，不打人，不罵人，不講臟話等;在老師提醒下遵守活動常規(guī);別人講話時會傾聽，不打斷別人說話等。
    7、組織孩子一起評價游戲，如今天玩了什么游戲？有什么高興的事和不高興的事？遇到了什么困難？大家一起討論，讓孩子知道怎樣把游戲玩得更好！從而學(xué)制定活動規(guī)則，知道自己是中班小朋友，應(yīng)該遵守自己制定的規(guī)則。
    1、依據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，以本園計劃為目標(biāo)，結(jié)合本班幼兒的年齡特點(diǎn)及發(fā)展?fàn)顩r，制定出適宜本班的教育目標(biāo)，班務(wù)計劃、主題活動計劃。并保證在日常工作中逐步落實(shí)。
    2、根據(jù)中班幼兒活潑好動，穩(wěn)定性差的年齡特點(diǎn)，合理安排一日活動時間，動靜交替，室內(nèi)外活動平衡，使有組織有指導(dǎo)的活動與自主性活動合理進(jìn)行。重點(diǎn)對幼兒動手能力進(jìn)行培養(yǎng)和指導(dǎo)。
    3、優(yōu)化班級教育環(huán)境，定期及時地為各個活動區(qū)提供充足的、幼兒感興趣的半成品或非成品的材料，以激發(fā)幼兒的探索欲望，提高幼兒的動手能力。
    4、根據(jù)主題活動，定期更換主題及活動區(qū)材料，結(jié)合本園特色，在教室設(shè)立剪紙作品欄，保證每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機(jī)會，培養(yǎng)幼兒的自我表現(xiàn)能力。
    5、重視幼兒身體素質(zhì)的鍛煉根據(jù)周計劃活動的安排，每周都有側(cè)重點(diǎn)地帶領(lǐng)幼兒進(jìn)行體能鍛煉，并給予幼兒在戶外自由活動，探索和交流的機(jī)會。
    6、開展形式多樣，內(nèi)容豐富的幼兒活動，豐富幼兒的學(xué)習(xí)生活，促進(jìn)幼兒多方面的發(fā)展。
    7、對班內(nèi)個別幼兒，及時客觀地作好幼兒活動過程記錄和評價工作，建立他們的自信心，提高教師對幼兒的觀察能力和教學(xué)反思能力。
    （四）安全工作。
    1、秋季即將來臨，我們要繼續(xù)做好各項消毒、防范工作，杜絕傳染疾病的發(fā)生。
    2、教師要細(xì)心觀察孩子，發(fā)現(xiàn)身體不適要及時讓保健醫(yī)查看、診治。照顧好生病的孩子，定時給帶藥幼兒喂藥，盡量保證班級幼兒的出勤率。
    3、定期檢查孩子的指甲，防止病從口入。
    4、用晨間談話、飯后談話對幼兒進(jìn)行安全教育。
    5、做好接送工作，來園和離園時工作，確保幼兒的安全。
    6、做好安全自查工作，上課做到眼到、心到、手到。兩位老師統(tǒng)一思想，對幼兒進(jìn)行安全教育，保證幼兒在園安全。
    （五）家長工作。
    1、以“尊重家長”為原則，提高教師的“服務(wù)意識”，做好家園聯(lián)系欄的定期更換工作，通過“家長園地”、“成長手冊”等多種途徑，促使家園教育協(xié)調(diào)一致。
    2、加強(qiáng)與家長的交流與溝通，以約訪、電話、接送時的交談等形式，了解每位孩子的興趣和愛好，以及家長的需求和和對我們工作的建議等。
    3、充分發(fā)揮幼兒成長檔案的作用，讓家長了解本班教學(xué)內(nèi)容，并不斷向家長提供新的幼教信息。
    4、鼓勵家長積極參與助教，發(fā)揮家長橋梁的作用，在家每天利用10分鐘陪幼兒剪紙，并邀請家長參與各類大型活動，讓家長以點(diǎn)看面，對孩子及老師的工作進(jìn)行了解和理解。
    5、給家長發(fā)一些溫馨提示小通知，宣傳交通安全、校園安全、飲食安全等知識，配合好幼兒園做好安全防范工作，配合好班級做好安全教育活動。
    （六）各月活動安排。
    1、做好幼兒情緒穩(wěn)定、常規(guī)建立等各項工作，抓好幼兒常規(guī)。
    2、注意秋季防病。
    3、老師節(jié)。
    1、迎接祖國媽媽的生日。
    2、對照幼兒一日生活常規(guī)，找出薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行改進(jìn)。
    3、結(jié)合本班實(shí)際，制定切實(shí)可行的計劃。
    4、結(jié)合園本特色，切實(shí)抓好幼兒剪紙，建立剪紙成長檔案。
    1、做好活動區(qū)材料和環(huán)境布置工作。
    2、開展好每天為幼兒閱讀5分鐘活動。
    3、開心寶寶，我會讀書活動（從習(xí)慣方面）。
    4、安全教育工作。
    1、迎接新年活動準(zhǔn)備。
    2、加強(qiáng)幼兒環(huán)境適應(yīng)能力，預(yù)防疾病。
    3、健康寶寶，堅持來園活動。
    2、幼兒發(fā)展測評。
    十三周工作計劃篇十四
    縣人民政府:。
    自__年2月19日縣委宣布組建退役軍人事務(wù)局，2月22日正式掛牌成立以來。我局在縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市退役軍人事務(wù)局的指導(dǎo)下，在局機(jī)關(guān)各股室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務(wù)站和各村(社區(qū))退役軍人服務(wù)站的共同努力下，圍繞“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的工作目標(biāo)，全力以赴做好退役軍人服務(wù)保障工作，各項工作有序推進(jìn)，效果明顯，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
    工作開展情況。
    服務(wù)保障體系建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
    1.機(jī)構(gòu)組建工作全面完成。局__年2月22日正式掛牌成立;內(nèi)設(shè)行政股室5個，下設(shè)事業(yè)部門2個;人員編制共16人，已全部到崗到位;匹配辦公陣地面積近1800平米，標(biāo)準(zhǔn)打造了縣級退役軍人服務(wù)中心。堅持邊組建機(jī)構(gòu)、邊推進(jìn)工作、邊長遠(yuǎn)謀劃，人員轉(zhuǎn)隸、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)接、工作轉(zhuǎn)承同步推進(jìn)。
    2.打通服務(wù)保障“最后一公里”。按照中央“五有”“全覆蓋”的要求，縣退役軍人服務(wù)中心和25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、228個村(社區(qū))退役軍人服務(wù)站，全部在規(guī)定時限xxx牌成立，在__年3月30日前，實(shí)現(xiàn)了縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人服務(wù)管理體系全覆蓋，將退役軍人服務(wù)工作延伸到村(社區(qū))。
    3.組織領(lǐng)導(dǎo)逐步加強(qiáng)?？h委成立了以縣委書記吳高波任主任，縣委副書記、縣長龍斌任第一副主任的退役軍人事務(wù)委員會，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)均成立了由黨(工)委書記任組長的退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各村(社區(qū))支部書記兼任退役軍人服務(wù)站站長，形成了三級書記抓退役軍人工作的組織領(lǐng)導(dǎo)格局。
    (二)退役軍人各項工作落地落實(shí)。
    1.扎實(shí)做好思想政治工作。截止目前，共采集退役軍人信息10782條，為軍烈屬和退役軍人家庭集中懸掛光榮牌10000余塊;尋找健在的一等功臣有4人，二等功臣有11人;利用重大節(jié)日開展思想教育，縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人工作部門在春節(jié)、“八一”建軍節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)日期間，扎實(shí)開展大宣傳、大走訪、大慰問、大調(diào)研等活動，及時回應(yīng)熱點(diǎn)敏感問題，教育引導(dǎo)廣大退役軍人珍惜榮譽(yù)，切實(shí)做到“退役不退志、退伍不褪色、離軍不離黨”;對困難退役軍人進(jìn)行常態(tài)化幫扶，建立常態(tài)化走訪慰問制度，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人服務(wù)保障體系職能，主動與退役軍人“結(jié)對子”，定期或不定期開展溝通聯(lián)絡(luò)、走訪慰問、談心交心等活動，確保退役軍人遇事能及時聯(lián)系、意見能及時反饋，用心用情做好退役軍人常態(tài)化聯(lián)系工作;下發(fā)了部分退役軍人和其他優(yōu)撫對象信訪接待宣傳參考資料，統(tǒng)一相關(guān)問題的答復(fù)口徑，認(rèn)真開展信訪穩(wěn)定問題集中排查，并會同政法、公安、信訪等相關(guān)部門，建立信息共享和應(yīng)急處置協(xié)調(diào)機(jī)制，共同防范化解矛盾風(fēng)險，確保涉軍群體穩(wěn)定。
    2.扎實(shí)做好權(quán)益維護(hù)工作。認(rèn)真監(jiān)督檢查退役軍人相關(guān)法律法規(guī)和政策措施落實(shí)情況，及時糾正了偏差，全面落實(shí)了中央、省、市、縣的相關(guān)政策，切實(shí)維護(hù)了服務(wù)對象的合法權(quán)益;切實(shí)做好來信來訪工作，截至目前，到縣訪的有315多人次，到市訪的有15人，到省訪的有5人。我們已化解332件，剩余3件正在辦理中;市局轉(zhuǎn)送交辦退役軍人信訪事項15件，辦結(jié)15件，按期辦結(jié)率100%。認(rèn)真開展法律援助，截止目前辦理法律援助案件31件，較好地解決了服務(wù)對象的揪心事、煩心事、操心事;部分退役士兵社會保險接續(xù)工作有序推進(jìn)，按照xxx中央辦公廳、xxx辦公廳《關(guān)于解決部分退役士兵社會保險問題的意見》，進(jìn)行了調(diào)查摸底，并和其他涉及的相關(guān)單位開展了協(xié)調(diào)，下發(fā)了公告，現(xiàn)已受理符合政策的部分退役士兵社會保險接續(xù)527人，我們將確保應(yīng)享受對象100%享受;高質(zhì)量完成參戰(zhàn)人員檔案核實(shí)清理，按照省市縣的安排部署，我局進(jìn)行為期一個月的清理核實(shí)，清理出領(lǐng)取補(bǔ)助的兩參人員1280人，其中：檔案記載認(rèn)定838人，四同認(rèn)定359人，其它認(rèn)定83人，及時匯總歸檔上報，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成了該項工作任務(wù)。
    3.扎實(shí)做好移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。__年接收退役士兵123人。其中：自主就業(yè)退役軍人112人，發(fā)放一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金萬元;符合政府安排工作的轉(zhuǎn)業(yè)士官11人，率先在全市圓滿完成安置任務(wù)。__年，我縣共發(fā)放義務(wù)兵家庭優(yōu)待金萬元，大學(xué)生入伍獎勵金萬元;已辦理發(fā)放手續(xù)投入資金27萬元先后組織100名退役軍人參加職業(yè)技能培訓(xùn)，通過與人力資源社會保障局聯(lián)絡(luò)，提供公益性崗位定向招聘退役軍人，解決就業(yè)109人,目前在崗52人，扶持退役軍人自主創(chuàng)業(yè)13人，兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)場租補(bǔ)貼萬元，發(fā)放創(chuàng)業(yè)貼息貸款135萬元，兌現(xiàn)靈活就業(yè)困難退役軍人社會保險補(bǔ)貼萬元，兌現(xiàn)企業(yè)解決困難退役軍人社會保險補(bǔ)貼萬元;近兩年批準(zhǔn)了39名前置招聘入伍大學(xué)生入伍，已簽訂《遵義市事業(yè)單位管理崗位聘用應(yīng)征入伍大學(xué)生協(xié)議》;目前，全縣已接收2020年度退役士兵69名，其中符合政府安排工作的退役士官14人，完成了檔案接收等相關(guān)工作，安置工作正在有序推進(jìn)。
    4.扎實(shí)做好擁軍優(yōu)撫工作。一是擁軍工作不斷加強(qiáng)。及時報請縣委調(diào)整充實(shí)了縣雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各成員單位任務(wù)要求，__年順利通過雙擁工作省級考評，成功創(chuàng)建了全省雙擁模范縣(城);在窗口服務(wù)行業(yè)、車站、醫(yī)院等地，設(shè)立了“軍人依法優(yōu)先”的標(biāo)志牌，實(shí)現(xiàn)了退役軍人免費(fèi)乘坐公交車，享受了更多的公共服務(wù);在“八一”、春節(jié)對駐桐部隊開展走訪慰問，到部隊歡送退役士兵，對陸軍學(xué)院野外拉練經(jīng)過__的官兵開展慰問，通過這一系列活動，進(jìn)一步增進(jìn)軍愛民民擁軍的魚水深情;縣委專題召開了__縣__年度、2020年度縣委議軍議警會議，對駐軍部隊提出的問題，逐一明確解決;__年全縣組織3個慰問組分別赴云南、西藏、甘肅等地開展“回訪新兵”活動，進(jìn)一步穩(wěn)定了軍心。二是優(yōu)撫工作不斷加強(qiáng)。嚴(yán)格執(zhí)行優(yōu)待撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制，及時足額兌現(xiàn)優(yōu)撫資金萬元，價格臨時補(bǔ)貼萬元、代繳醫(yī)療保險萬元;春節(jié)、“八一”期間對享受優(yōu)撫補(bǔ)助的對象開展普遍走訪慰問，發(fā)放慰問金萬多元;發(fā)放軍休人員、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、自主擇業(yè)干部慰問金萬元;兌現(xiàn)了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難補(bǔ)助資金萬元;發(fā)放無軍籍職工年度目標(biāo)考核獎勵萬元;安排優(yōu)撫對象參加短期療養(yǎng)活動167人次，共計資金萬元;全額發(fā)放28名立功受獎的獎勵萬元;全縣城鄉(xiāng)低保戶中退役軍人有475人，其中農(nóng)村低保341人，城市低保74人，發(fā)放低保金萬元，特困人員60人，發(fā)放金額萬元，臨時救助70人次萬元。累計發(fā)放困難退役軍人生活、住房等幫扶資金30余萬元;解決二次報銷醫(yī)療費(fèi)用萬元;為退役軍人免費(fèi)乘坐公交車補(bǔ)貼萬元。確保優(yōu)撫政策落實(shí)、對象思想疏導(dǎo)、實(shí)際困難幫扶“三到位”，有效保障了全縣4000多名優(yōu)撫對象的基本生活。
    5.扎實(shí)做好褒揚(yáng)紀(jì)念工作。__年“八一”建軍節(jié)由縣長親自主持召集全縣一、二等功臣召開座談會，向全縣退役軍人及現(xiàn)役軍人家屬發(fā)放慰問信13000余封，在2020年春節(jié)，贈送春聯(lián)12000余幅;縣四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)在__年國慶節(jié)前走訪慰問新中國成立前入伍的傷殘疾軍人和在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人并頒發(fā)“慶祝xxx成立70周年紀(jì)念章”21枚，極大撫慰退役軍人;開展革命遺址的調(diào)查摸底工作，全縣共有革命遺址28處，其中全國革命遺址22處，省級革命遺址2處，其他革命遺址4處，特別是安排專職人員兩名對榮德山革命遺址進(jìn)行了全天候的維護(hù)守護(hù);清明節(jié)、“”烈士紀(jì)念日期間組織全縣機(jī)關(guān)干部、中小學(xué)生、社會各界人士到榮德山烈士陵園開展祭掃活動、敬獻(xiàn)花籃儀式;積極向海軍參謀部申請命名“__艦”，即將獲準(zhǔn)命名。
    (三)“兩項活動年”工作縱深推進(jìn)。
    按照退役軍人事務(wù)部、省退役軍人事務(wù)廳、市退役軍人事務(wù)局關(guān)于在退役軍人事務(wù)系統(tǒng)深入開展“思想政治工作年”“基層基礎(chǔ)基本建設(shè)年”(簡稱“兩項活動年”)活動的要求，全力推動“兩項活動年”工作順利推進(jìn)，確保取得實(shí)效。
    1.打造一支專業(yè)化干部隊伍。制定印發(fā)了“兩項活動年”執(zhí)行方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)工作專班，主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌指導(dǎo)做好全縣“兩項活動年”工作的推進(jìn)落實(shí);各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))退役軍人服務(wù)站要按照“五有”“全覆蓋”，把服務(wù)保障體系建設(shè)和業(yè)務(wù)工作抓實(shí)、抓牢、抓細(xì)，同時加大干部隊伍建設(shè)，明確工作目標(biāo)，推動“兩項活動年”工作落地見效;緊緊圍繞“風(fēng)正、心齊、氣順、勁足、力合”十字要求，打造一支講政治、顧大局、講奉獻(xiàn)、靠得住、過得硬、干得好的干部隊伍。
    2.制定一套規(guī)范化管理制度。以“兩項活動年”工作為抓手，健全制度，優(yōu)化工作機(jī)制，嚴(yán)守紀(jì)律紅線。結(jié)合工作實(shí)際完善各項規(guī)章制度，進(jìn)一步修訂《局機(jī)關(guān)干部管理制度》，完善工作、學(xué)習(xí)、考勤、獎懲、財務(wù)、保密等管理制度，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和文明用語，做到以制度規(guī)范約束言行，提高綜合治理能力;結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，建立高標(biāo)準(zhǔn)的黨建學(xué)習(xí)活動室、文化墻和退役軍人服務(wù)保障陣地，加強(qiáng)正能量宣傳，強(qiáng)化機(jī)關(guān)工作人員的思想自覺、政治自覺、行動自覺;局黨組充分發(fā)揮主體責(zé)任，明確分工，層層落實(shí)責(zé)任。局機(jī)關(guān)各股室進(jìn)一步優(yōu)化配置，明確職能與崗位職責(zé)分工，厘清責(zé)任，牢固樹立以人民為中心、以退役軍人服務(wù)為中心的思想，做好“三同”服務(wù)(與退役軍人同坐一條板凳，同喝一碗水，同筑一條心)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升工作效率。
    3.統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)模式。按照“有機(jī)構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有保障”的“五有”要求，扎實(shí)推進(jìn)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè);嚴(yán)格按照中央、省、市要求，通過強(qiáng)化隊伍建設(shè)、陣地建設(shè)、文化建設(shè)，全力推進(jìn)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)工作;努力提升退役軍人服務(wù)精細(xì)化水平，扎實(shí)做好信訪接待，就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持，精心組織幫扶解困，走訪慰問形成常態(tài)，維護(hù)好退役軍人的合法權(quán)益。
    4.凝心聚力維護(hù)軍人合法權(quán)益。牢固樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅持以退役軍人為中心的發(fā)展思想，切實(shí)維護(hù)退役軍人合法權(quán)益;牢固樹立底線思維，增強(qiáng)憂患意識，以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺，強(qiáng)化系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理。在重要活動和敏感節(jié)點(diǎn)期間召開信訪維穩(wěn)工作專題調(diào)度會議，認(rèn)真分析研究當(dāng)前形勢，制定相應(yīng)工作措施，確保和諧穩(wěn)定;堅持“一把手”親自抓，誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，一級抓一級，形成層層壓實(shí)責(zé)任，層層具體抓落實(shí)的良好工作格局。
    (四)夯實(shí)黨建根基提升工作成效。
    1.工作目標(biāo)化，黨建、業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)打牢黨建工作的組織基礎(chǔ)。申請成立了黨支部，支部班子負(fù)責(zé)抓黨建的日常工作，支部書記作為黨務(wù)工作的帶頭人，注重抓黨建、抓班子建設(shè)等，充分發(fā)揮模范帶頭表率作用。研究制定黨建工作計劃，找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的切入點(diǎn)，把黨建工作的立足點(diǎn)放在業(yè)務(wù)工作上，根據(jù)業(yè)務(wù)工作的目標(biāo)任務(wù)，明確黨建工作的內(nèi)容;圍繞業(yè)務(wù)工作，落實(shí)保障措施;把業(yè)務(wù)工作的難點(diǎn)，作為黨建工作的重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了“抓黨建、促業(yè)務(wù)、共發(fā)展”的良好效果。
    2.制度常態(tài)化，黨建活動建設(shè)日趨完善。黨支部按照“講政治、講原則、講規(guī)矩”的要求，日常開展“不忘初心、牢記使命”主題教育;嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，按計劃開展黨支部會議和黨員大會，認(rèn)真做好會議記錄。精心開展主題黨日活動，組織暢談活動心得，提升了黨員干部“能說、會寫、善干”的工作能力和水平。
    3.理論學(xué)習(xí)主動化，黨性修養(yǎng)逐步提高。每月組織領(lǐng)導(dǎo)干部開展理論中心組學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)系列講話和黨章、黨規(guī)等，撰寫學(xué)習(xí)心得，提升黨性修養(yǎng)。組織干部職工認(rèn)真開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，通過安排黨員干部登臺講業(yè)務(wù)、傳經(jīng)驗(yàn)，有效提高了專業(yè)知識水平。
    4.警示教育靈活化，防腐意識全面增強(qiáng)。通過定期開展警示教育，組織黨員干部觀看警示教育片，自覺提升黨員干部防腐拒變的能力。緊繃“廉政弦”，狠剎“四風(fēng)”反彈，在全局上下營造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境和氛圍。
    二、下步工作打算。
    (一)持續(xù)抓好黨的建設(shè)促進(jìn)全面工作。堅持以黨建為引領(lǐng)，推進(jìn)黨建工作與退役軍人事務(wù)工作相融合，切實(shí)加強(qiáng)黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律、制度建設(shè)，經(jīng)常性開展學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化服務(wù)理念，確保機(jī)關(guān)干部政治過硬，作風(fēng)扎實(shí)、清正廉潔。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣對退役軍人工作指示精神，扎實(shí)推進(jìn)各項工作，全面實(shí)施中央《關(guān)于加強(qiáng)新時代退役軍人工作的意見》及省《關(guān)于加強(qiáng)新時代退役軍人工作若干措施》，進(jìn)一步解放思想，改革創(chuàng)新，真抓實(shí)干，奮發(fā)進(jìn)取。不斷提升政策理論水平、增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)、解決工作難題，提高工作效率，努力把黨支部鍛造得更加堅強(qiáng)有力，切實(shí)為退役軍人事務(wù)工作不斷發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保證。
    十三周工作計劃篇十五
    經(jīng)驗(yàn)交流，并在《xxxx》上發(fā)表;。
    近期也將在《xxxx》上發(fā)表。
    通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，公司以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng)，研究制定了企業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要舉措，努力把金融危機(jī)帶來的壓力轉(zhuǎn)化為推動科學(xué)發(fā)展的動力，真正達(dá)到“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，職工群眾得實(shí)惠”的目標(biāo)，為全面完成2009年經(jīng)營任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
    2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治工作。
    為強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治作風(fēng)建設(shè)，使班子達(dá)到思想統(tǒng)一、意志統(tǒng)一、行動統(tǒng)一，我部緊抓中心組學(xué)習(xí)活動，組織了以科學(xué)發(fā)展觀、《六個“為什么”——對幾個重大問題的回答》、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題等為主要內(nèi)容的專題學(xué)習(xí)會，并出臺了《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系，進(jìn)一步推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的實(shí)施辦法》，進(jìn)一步加強(qiáng)了理論武裝頭腦，強(qiáng)化黨的執(zhí)政意識和觀念意識，全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。
    3、創(chuàng)新工作機(jī)制，推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。
    隨著公司發(fā)展的需要，對二級黨組織進(jìn)行了調(diào)整，將原先的四個黨支部調(diào)整為五個黨支部，將技術(shù)中心單設(shè)為一個黨支部。分工會組織按照黨支部的機(jī)構(gòu)設(shè)置作了相應(yīng)調(diào)整。
    隨著企業(yè)規(guī)模的逐步擴(kuò)大，越來越多的青年人加入到。
    xxxx的建設(shè)中。為了進(jìn)一步完善黨工團(tuán)群團(tuán)組織建設(shè)，更好的在組織上團(tuán)結(jié)青年，在思想上引導(dǎo)青年，經(jīng)公司黨委研究，并報請共青團(tuán)市委同意，公司團(tuán)委經(jīng)過一個月的籌備，于7月28日正式成立。
    4、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，緊抓黨員發(fā)展工作。
    按照“數(shù)量充足、素質(zhì)較高”的要求和“重視在生產(chǎn)經(jīng)營一線發(fā)展黨員”的原則，我部在公司黨委的指導(dǎo)下，大力加強(qiáng)入黨積極分子隊伍建設(shè)，制定了黨員發(fā)展工作規(guī)劃，2009年發(fā)展了6名黨員，目前已有黨員122名，占員工總數(shù)的22%。其中女黨員23名，占員工總數(shù)的19%。35周歲以下的黨員65名，占員工總數(shù)的52%。2010年計劃發(fā)展新黨員7名以上，入黨積極分子與新發(fā)展黨員的比例要達(dá)到2：1以上。
    5、大力推進(jìn)企業(yè)文化氛圍的塑造和企業(yè)宣傳力度。
    今年以來，我部逐步加大了企業(yè)文化的宣傳力度，加快推進(jìn)了《企業(yè)文化手冊》的編制工作，堅持以人為本，著力營造和諧高效的工作氛圍。
    借新廠區(qū)的投入使用，加強(qiáng)員工們的工作行為規(guī)范，樹立“新基地、新風(fēng)尚、新作為”觀念;。
    借辦公環(huán)境的改變，提出除舊立新，完善各項工作制度和流程，進(jìn)一步規(guī)范管理，提高運(yùn)轉(zhuǎn)效能;。
    借新基地啟動的慶典活動，凝聚人心，鼓舞干勁，增強(qiáng)企業(yè)活力和凝聚力，展示企業(yè)文化，體現(xiàn)企業(yè)風(fēng)貌，提升企業(yè)知名度和美譽(yù)度。
    6、加強(qiáng)后備干部管理。
    按照《集團(tuán)公司企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)后備干部管理辦法》，我部制定了兩級后備干部管理實(shí)施細(xì)則，明確了后備干部的條件和資格，以及選拔、培養(yǎng)、管理、使用等內(nèi)容，為建立后備人才儲備庫奠定了基礎(chǔ)。
    7、創(chuàng)新活動載體。
    通過oa辦公系統(tǒng)和在生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場設(shè)置看板兩個平臺，開辟黨建專欄。通過實(shí)施“黨員責(zé)任區(qū)”、黨員掛牌上崗等措施，進(jìn)一步擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，使黨的工作全面滲透和參與到企業(yè)的每一個環(huán)節(jié)。
    1、加強(qiáng)后備人才隊伍建設(shè)，夯實(shí)干部管理基礎(chǔ)工作。
    在兩級后備干部管理實(shí)施細(xì)則的基礎(chǔ)上，我部將有計劃、有步驟地進(jìn)行分類培養(yǎng)，逐步建設(shè)一支能擔(dān)重任的各類后備人才儲備隊伍，包括熟悉企業(yè)經(jīng)營管理的人才、專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的高級人才以及黨務(wù)復(fù)合型管理人才等。
    2、進(jìn)一步創(chuàng)新黨建工作，積極發(fā)揮黨委作用。
    創(chuàng)新黨建工作機(jī)制是2009年的重點(diǎn)工作之一。我部將按照黨章規(guī)定和有關(guān)要求，進(jìn)一步夯實(shí)黨的基層組織，激活基層黨組織的活力和工作效能，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。并通過完善黨建工作的有關(guān)制度，抓好黨員干部經(jīng)常性教育長效機(jī)制建設(shè)，同時落實(shí)黨建工作責(zé)任制，創(chuàng)新黨建活動，以黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，繼續(xù)搞好“三先”活動，即：在黨支部爭創(chuàng)“先鋒旗”，在黨小組爭創(chuàng)“先鋒區(qū)”，在黨員中爭創(chuàng)“先鋒崗”，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作。
    3、落實(shí)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，抓好班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。
    我們將結(jié)合企業(yè)實(shí)際，繼續(xù)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，用科學(xué)的方法統(tǒng)領(lǐng)干部隊伍和人才隊伍建設(shè)，落實(shí)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。在進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的同時，堅持黨管干部、黨管人才的原則，建立黨管干部、黨管人才與市場化配置相結(jié)合的干部人才管理體系，加大培養(yǎng)培訓(xùn)力度，建立有效的激勵機(jī)制，促進(jìn)人力資源效益最大化。
    5、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)做好六項工作。
    我們將緊緊圍繞集團(tuán)公司會議提出的教育優(yōu)先、效能監(jiān)察、源頭治理、案件查處為主要內(nèi)容的要求，做好以下工作：緊抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí);。
    加大效能監(jiān)察力度;。
    強(qiáng)化對公司重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;。
    進(jìn)一步強(qiáng)化權(quán)力的監(jiān)督和制約;。
    狠抓案件的查處。
    6、不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
    2010年我們將以打造文化競爭力為重點(diǎn)，結(jié)合總部提出的企業(yè)文化，深入挖掘、培育提練核心文化理念體系，提升公司軟實(shí)力和企業(yè)品牌形象;。
    完善企業(yè)文化建設(shè)大綱和《企業(yè)文化手冊》，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)行為，提高員工整體素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)文化與黨的建設(shè)、思想政治工作有機(jī)統(tǒng)一，增強(qiáng)員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感。
    2009年，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨群工作部的各項工作取得了初步的進(jìn)展。當(dāng)前，公司的生產(chǎn)經(jīng)營在現(xiàn)代化的新基地如火如荼的開展起來，這是企業(yè)發(fā)展歷史中的一個里程碑，標(biāo)志著公司正式轉(zhuǎn)入生產(chǎn)經(jīng)營的大發(fā)展軌道，步入了發(fā)展的新階段。這對我們今后的工作提出了更高的要求。
    黨群工作部將在今后的工作中，進(jìn)一步把思想統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀上來，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)工作會議確定的各項任務(wù)上來，以更加充分的信心、更加積極的態(tài)度、更加努力的措施，全面完成公司黨建工作目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)公司更好更快的發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治保證。
    十三周工作計劃篇十六
    為進(jìn)一步提高xxx社區(qū)工會聯(lián)合會維護(hù)穩(wěn)定服務(wù)群眾的能力，構(gòu)建有利于介休市跨越式發(fā)展和長治久安的社會環(huán)境，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，扎實(shí)做好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，鞏固黨的群眾基礎(chǔ)，轉(zhuǎn)變工作方式，根據(jù)東南街道黨工委關(guān)于加強(qiáng)“開展網(wǎng)格化管理”工作安排，現(xiàn)就xxx社區(qū)開展“社區(qū)網(wǎng)格化管理”工作計劃如下：
    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以利民、惠民、便民為宗旨，整合資源、搭建平臺、分類推進(jìn)，探索職責(zé)明確、管理精細(xì)、服務(wù)有效的網(wǎng)格體系。努力構(gòu)建以社區(qū)為基礎(chǔ)，以網(wǎng)格化為依托，以新體制為保障，以社區(qū)管理為主的網(wǎng)格化管理長效機(jī)制，充分體現(xiàn)“以人為本”，管理服務(wù)并舉的理念，以建設(shè)和諧社區(qū)、和諧街道、使社區(qū)居民更加和諧為工作目標(biāo)。
    管理服務(wù)水平更有效率;業(yè)務(wù)流程規(guī)范化，管理服務(wù)機(jī)制更加便民;管理隊伍務(wù)實(shí)化，管理服務(wù)作風(fēng)更加深入。
    (一)學(xué)習(xí)知識、掌握理念、提高網(wǎng)格化管理工作的認(rèn)識。城市社區(qū)網(wǎng)格化管理是一種革命和創(chuàng)新，對社區(qū)工作人員來說，是一項新的工作，因此首先要通過對有關(guān)網(wǎng)格化管理知識的學(xué)習(xí)，了解和掌握網(wǎng)格化管理的基本原理和要領(lǐng)，以便更好地運(yùn)用。一是通過互聯(lián)網(wǎng)搜索組織社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)格化管理的概念性的知識，了解實(shí)施網(wǎng)格化管理搞得成功的地區(qū)(街道和社區(qū))的做法，樹立網(wǎng)格化管理社區(qū)的新理念;二是通過各種形式對網(wǎng)格化管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高網(wǎng)格化管理人員的操作水平;三是按照上級關(guān)于網(wǎng)格化管理的部署，結(jié)合社區(qū)的實(shí)際，深刻認(rèn)識網(wǎng)格化管理對社區(qū)工作的推動作用，進(jìn)一步認(rèn)識網(wǎng)格化管理對社會管理的積極意義。
    (二)、建信息、劃網(wǎng)格、組團(tuán)隊，夯實(shí)網(wǎng)格化管理工作基礎(chǔ)。
    1、建信息。結(jié)合這次入戶取得和更新的居民的資料信息，了解服務(wù)對象的家庭成員情況以及服務(wù)需求，建立社區(qū)網(wǎng)格化管理綜合資料信息庫，便于及時了解情況，掌握工作動態(tài)。對區(qū)域內(nèi)的空巢老人、殘疾人、低保家庭、4050人員、矯正人員等群體等服務(wù)對象進(jìn)行分類，做到服務(wù)(管理)有重點(diǎn)，工作有方向。
    2、劃網(wǎng)格。結(jié)合居民住宅區(qū)、轄區(qū)單位交錯分布的社區(qū)現(xiàn)狀，
    按照街、巷界線、小區(qū)范圍將轄區(qū)合理劃分為八個網(wǎng)格，每個網(wǎng)格內(nèi)居民約100戶左右，人口約270人左右，將網(wǎng)格內(nèi)的居民納入網(wǎng)格管理之中，逐步將所有單位(工商企業(yè)、個體工商戶)納入網(wǎng)格。
    3、組團(tuán)隊。確定網(wǎng)格管理員(網(wǎng)格責(zé)任人)的人選范圍，組建初期擬由社區(qū)工作人員兼任網(wǎng)格管理員為主，居民小組長(樓棟長)、黨員骨干、志愿者為網(wǎng)格聯(lián)戶成員，負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)居民的動態(tài)管理和服務(wù)，暢通基層群眾直接反映問題的渠道。建立必要的服務(wù)管理團(tuán)隊、定期或不定期為社區(qū)居民提供各類服務(wù)。
    (三)、選模式、訂制度、優(yōu)服務(wù)，打造全方位服務(wù)管理工作新格局。
    1、選模式。首先，社區(qū)成立“網(wǎng)格化管理”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由社區(qū)主任任組長，社區(qū)工作人員為成員。負(fù)責(zé)籌備網(wǎng)格化管理建立和運(yùn)行的工作，要制定網(wǎng)格化管理實(shí)施方案;其次，要選好模式，許多城市(街道社區(qū))在網(wǎng)格化管理工作中取得了很好的經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)建了不同的管理模式，各社區(qū)(或全街道)要通過對本社區(qū)(或街道)的實(shí)際情況的掌握和認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上在實(shí)施網(wǎng)格化管理前就應(yīng)選好符合本社區(qū)(或街道)實(shí)際的網(wǎng)格化模式，確定網(wǎng)格內(nèi)管理和服務(wù)的事項范圍，社區(qū)服務(wù)管理事項的范圍，做到全社區(qū)(或街道)一盤棋，形成有自己社區(qū)(街道)特色的網(wǎng)格化管理體系。
    2、訂制度。建立各項服務(wù)管理制度，形成規(guī)范的工作機(jī)制。制。
    訂諸如《網(wǎng)格化管理員職責(zé)》、《網(wǎng)格化工作成員職責(zé)》《網(wǎng)格化工作例會制度》、《網(wǎng)格化工作服務(wù)人員職責(zé)》、《網(wǎng)格化工作問題反饋制度》等制度，用針對性較強(qiáng)的工作制度來規(guī)范操作，使服務(wù)管理工作開展有序展開。
    3、優(yōu)服務(wù)。為確保網(wǎng)格化服務(wù)見成效，社區(qū)要開展“工作進(jìn)組、服務(wù)入戶”模式，結(jié)合黨組織建設(shè)，把黨小組與居民小組合二為一，建立網(wǎng)格黨小組，以黨小組為單位定期組織黨員、居民骨干參加理論學(xué)習(xí)、民情研判、議事決策、黨內(nèi)推優(yōu)等活動。組建日常服務(wù)團(tuán)隊和綜合服務(wù)團(tuán)隊，向周邊群眾提供近距離服務(wù)，幫助街道(社區(qū))黨組織全面掌握社區(qū)實(shí)際情況，準(zhǔn)確掌握居民利益訴求，有效凝聚居民群眾。各網(wǎng)格管理員要定期對網(wǎng)格區(qū)調(diào)查到的信息進(jìn)行整理匯總，對居民反映求助的事，進(jìn)行分類進(jìn)行處理：一般性事務(wù)，由網(wǎng)格責(zé)任人現(xiàn)場處理;需要協(xié)調(diào)處理的工作，由網(wǎng)格責(zé)任人和社區(qū)協(xié)調(diào)處理;緊急性工作，網(wǎng)格責(zé)任人立即上報社區(qū)、并現(xiàn)場全程跟蹤，做到“去有目的，來有問題、后有反饋”，服務(wù)更有針對性和有效性。
    預(yù)防各類安全隱患，真正實(shí)現(xiàn)對網(wǎng)格的無縫化管理、精細(xì)化服務(wù)。
    總之，我們要在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握網(wǎng)格化管理的知識，不斷探索網(wǎng)格化管理的路子，利用好網(wǎng)格化管理這個平臺，促進(jìn)社區(qū)各項工作扎實(shí)、穩(wěn)步提高，為再造一個新介休作出貢獻(xiàn)。
    十三周工作計劃篇十七
    新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)與壓力的一年。因此我制定了本年度工作計劃，以便自己以后的工作中總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找到更好的方式方法使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。在今年的工作中，我將緊緊圍繞上級布置的各項工作任務(wù)和指示精神，有序地開展工作。
    認(rèn)真履行網(wǎng)格員職責(zé)。
    （一）信息采集：網(wǎng)格內(nèi)的基礎(chǔ)信息采集工作是網(wǎng)格員最重要的工作。網(wǎng)格管理能否做好，綜合信息的摸底，登記，更新工作。
    將重點(diǎn)放在學(xué)堂灣小區(qū)入戶上，挨家挨戶去發(fā)名片，摸底。第一時間采集到最新的信息，及時更新e通，對于之前已經(jīng)入戶的再將資料完善，做好相關(guān)的記錄。不定期上門走訪居民，隨時關(guān)注居民，尤其是出租戶的變動情況，做到一有變動就做記錄。做到對網(wǎng)格內(nèi)的居民情況完全了解，并將居民的意見搜集記錄在案，做到社情全摸清。
    （二）綜合治理：在網(wǎng)格每天的日常巡查中，將居民所反映的問題和自己發(fā)現(xiàn)的矛盾及時記載到工作日志并上報，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的協(xié)助下將矛盾化解。在走訪居民的過程中，和網(wǎng)格內(nèi)的居民搞好關(guān)系，一旦網(wǎng)格內(nèi)的居民之間出現(xiàn)矛盾，可以及時的調(diào)解，將大事化小，小事化無。
    （三）勞動保障：在入戶核查過程中，同時對居民的工作及社保信息進(jìn)行登記，并錄入e通。對網(wǎng)格區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員協(xié)助辦理就失業(yè)登記證、居民醫(yī)保、退休人員刷臉登記服務(wù)等有關(guān)政策了解清楚，以便居民咨詢我的時候可以很流利的回答居民的任何問題。
    （四）民政服務(wù)：對網(wǎng)格內(nèi)的低保戶和困難老人，登記在案并不定期走訪。為轄區(qū)內(nèi)年滿65周歲的老人辦理老年證，為住在轄區(qū)內(nèi)但戶口未遷來的居民辦理居住證。
    （五）計劃生育：協(xié)助計生專干統(tǒng)計網(wǎng)格內(nèi)流動人口的信息，熟悉各種辦證流程。在入戶過程中，發(fā)現(xiàn)孕情及時上報，特別是生二孩的，要清楚其是否符合政策。在轄區(qū)內(nèi)大力宣傳社區(qū)免費(fèi)婦檢.免費(fèi)上環(huán)等計生惠民政策。
    （六）城市管理：每天巡查網(wǎng)格，及時發(fā)現(xiàn)問題，盡快解決問題。
    （七）食品安全：對網(wǎng)格內(nèi)有食品經(jīng)營項目的門面登記其工商及衛(wèi)生許可證號，并拍照用e通將所有信息錄入上傳。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高工作能力在社區(qū)工作中，將會遇到各種各樣的困難，但我會努力地去克服，努力服務(wù)社區(qū)居民并在網(wǎng)格內(nèi)實(shí)現(xiàn)“社情全摸清、矛盾全掌握、服務(wù)全方位”的工作目標(biāo)；認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高工作能力積極參加街辦和社區(qū)組織的各項培訓(xùn)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)工作相關(guān)的各種書籍資料，了解相關(guān)的各種方針政策，不斷拓寬自己的知識面和提升工作技能。不怕吃苦，在創(chuàng)建全國文明城市以及其它日常工作中，積極服從安排，加班加點(diǎn)毫無怨言，全力完成好2014年各項工作任務(wù)。
    十三周工作計劃篇十八
    為進(jìn)一步提高南大街社區(qū)維護(hù)穩(wěn)定服務(wù)群眾的能力，構(gòu)建有利于介休市跨越式發(fā)展和長治久安的社會環(huán)境，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，扎實(shí)做好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，鞏固黨的群眾基礎(chǔ)，轉(zhuǎn)變工作方式，根據(jù)東南街道黨工委關(guān)于加強(qiáng)“開展網(wǎng)格化管理”工作安排，現(xiàn)就南大街社區(qū)開展“社區(qū)網(wǎng)格化管理”工作計劃如下：
    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以利民、惠民、便民為宗旨，整合資源、搭建平臺、分類推進(jìn)，探索職責(zé)明確、管理精細(xì)、服務(wù)有效的網(wǎng)格體系。努力構(gòu)建以社區(qū)為基礎(chǔ)，以網(wǎng)格化為依托，以新體制為保障，以社區(qū)管理為主的網(wǎng)格化管理長效機(jī)制，充分體現(xiàn)“以人為本”，管理服務(wù)并舉的理念，以建設(shè)和諧社區(qū)、和諧街道、使社區(qū)居民更加和諧為工作目標(biāo)。
    依托現(xiàn)有的社區(qū)管理體系和信息平臺建設(shè)，以轄區(qū)內(nèi)的居民為服務(wù)對象，劃分成若干個網(wǎng)格，在每個網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)配置有各種管理服務(wù)團(tuán)隊，實(shí)時采集網(wǎng)格內(nèi)居民家庭的情況，實(shí)現(xiàn)對網(wǎng)格內(nèi)居民的全覆蓋、全方位、全過程動態(tài)管理和服務(wù)，努力使公共資源整合化，管理服務(wù)水平更有效率；業(yè)務(wù)流程規(guī)范化，管理服務(wù)機(jī)制更加便民；管理隊伍務(wù)實(shí)化，管理服務(wù)作風(fēng)更加深入。
    （一）學(xué)習(xí)知識、掌握理念、提高網(wǎng)格化管理工作的認(rèn)識。
    城市社區(qū)網(wǎng)格化管理是一種革命和創(chuàng)新，對社區(qū)工作人員來說，是一項新的工作，因此首先要通過對有關(guān)網(wǎng)格化管理知識的學(xué)習(xí)，了解和掌握網(wǎng)格化管理的基本原理和要領(lǐng)，以便更好地運(yùn)用。一是通過互聯(lián)網(wǎng)搜索組織社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)格化管理的概念性的知識，了解實(shí)施網(wǎng)格化管理搞得成功的地區(qū)（街道和社區(qū)）的做法，樹立網(wǎng)格化管理社區(qū)的新理念；二是通過各種形式對網(wǎng)格化管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高網(wǎng)格化管理人員的操作水平；三是按照上級關(guān)于網(wǎng)格化管理的部署，結(jié)合社區(qū)的實(shí)際，深刻認(rèn)識網(wǎng)格化管理對社區(qū)工作的推動作用，進(jìn)一步認(rèn)識網(wǎng)格化管理對社會管理的積極意義。
    （二）、建信息、劃網(wǎng)格、組團(tuán)隊，夯實(shí)網(wǎng)格化管理工作基礎(chǔ)。
    1、建信息。結(jié)合這次入戶取得和更新的居民的資料信息，了解服務(wù)對象的家庭成員情況以及服務(wù)需求，建立社區(qū)網(wǎng)格化管理綜合資料信息庫，便于及時了解情況，掌握工作動態(tài)。對區(qū)域內(nèi)的空巢老人、殘疾人、低保家庭、4050人員、矯正人員等群體等服務(wù)對象進(jìn)行分類，做到服務(wù)（管理）有重點(diǎn)，工作有方向。
    2、劃網(wǎng)格。結(jié)合居民住宅區(qū)、轄區(qū)單位交錯分布的社區(qū)現(xiàn)狀，按照街、巷界線、小區(qū)范圍將轄區(qū)合理劃分為十個網(wǎng)格，每個網(wǎng)格內(nèi)居民約170戶左右，人口約500人左右，將網(wǎng)格內(nèi)的居民納入網(wǎng)格管理之中，逐步將所有單位（工商企業(yè)、個體工商戶）納入網(wǎng)格。
    3、組團(tuán)隊。確定網(wǎng)格管理員（網(wǎng)格責(zé)任人）的人選范圍，組建初期擬由社區(qū)工作人員兼任網(wǎng)格管理員為主，居民小組長（樓棟長）、黨員骨干、志愿者為網(wǎng)格聯(lián)戶成員，負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)居民的動態(tài)管理和服務(wù)，暢通基層群眾直接反映問題的渠道。建立必要的服務(wù)管理團(tuán)隊、定期或不定期為社區(qū)居民提供各類服務(wù)。
    （三）、選模式、訂制度、優(yōu)服務(wù)，打造全方位服務(wù)管理工作新格局。
    1、選模式。首先，社區(qū)成立“網(wǎng)格化管理”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由社區(qū)主任任組長，社區(qū)工作人員為成員。負(fù)責(zé)籌備網(wǎng)格化管理建立和運(yùn)行的工作，要制定網(wǎng)格化管理實(shí)施方案；其次，要選好模式，許多城市（街道社區(qū)）在網(wǎng)格化管理工作中取得了很好的經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)建了不同的管理模式，各社區(qū)（或全街道）要通過對本社區(qū)（或街道）的實(shí)際情況的掌握和認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上在實(shí)施網(wǎng)格化管理前就應(yīng)選好符合本社區(qū)（或街道）實(shí)際的網(wǎng)格化模式，確定網(wǎng)格內(nèi)管理和服務(wù)的事項范圍，社區(qū)服務(wù)管理事項的范圍，做到全社區(qū)（或街道）一盤棋，形成有自己社區(qū)（街道）特色的網(wǎng)格化管理體系。
    2、訂制度。建立各項服務(wù)管理制度，形成規(guī)范的工作機(jī)制。制訂諸如《網(wǎng)格化管理員職責(zé)》、《網(wǎng)格化工作成員職責(zé)》《網(wǎng)格化工作例會制度》、《網(wǎng)格化工作服務(wù)人員職責(zé)》、《網(wǎng)格化工作問題反饋制度》等制度，用針對性較強(qiáng)的工作制度來規(guī)范操作，使服務(wù)管理工作開展有序展開。
    織全面掌握社區(qū)實(shí)際情況，準(zhǔn)確掌握居民利益訴求，有效凝聚居民群眾。各網(wǎng)格管理員要定期對網(wǎng)格區(qū)調(diào)查到的信息進(jìn)行整理匯總，對居民反映求助的事，進(jìn)行分類進(jìn)行處理：一般性事務(wù)，由網(wǎng)格責(zé)任人現(xiàn)場處理；需要協(xié)調(diào)處理的工作，由網(wǎng)格責(zé)任人和社區(qū)協(xié)調(diào)處理；緊急性工作，網(wǎng)格責(zé)任人立即上報社區(qū)、并現(xiàn)場全程跟蹤，做到“去有目的，來有問題、后有反饋”，服務(wù)更有針對性和有效性。
    一、通過網(wǎng)格化管理，實(shí)現(xiàn)服務(wù)精細(xì)化。以網(wǎng)格為依托，變被動管理為主動服務(wù)，網(wǎng)格團(tuán)隊準(zhǔn)確搜集群眾基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，及時掌握群眾動態(tài)信息，做到有目的性的為老百姓解疑釋惑，有針對性地預(yù)測、預(yù)防各類安全隱患，真正實(shí)現(xiàn)對網(wǎng)格的無縫化管理、精細(xì)化服務(wù)。
    二、通過網(wǎng)格化管理，實(shí)現(xiàn)管理服務(wù)綜合化。堅持“以人為本,便利公眾”的原則，優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)，提升綜合服務(wù)功能，要求社區(qū)工作人員、居民小組長、志愿者、在冊黨員等網(wǎng)格成員多角色參與到網(wǎng)格內(nèi)的醫(yī)療衛(wèi)生、文化娛樂、社會福利等公共設(shè)施的建設(shè),引導(dǎo)建立完善的網(wǎng)格服務(wù)中心體系,滿足網(wǎng)格群眾的多樣化需求。
    總之，我們要在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握網(wǎng)格化管理的知識，不斷探索網(wǎng)格化管理的路子，利用好網(wǎng)格化管理這個平臺，促進(jìn)社區(qū)各項工作扎實(shí)、穩(wěn)步提高，為再造一個新介休作出貢獻(xiàn)。
    十三周工作計劃篇十九
    一、指導(dǎo)思想以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導(dǎo)，以建立健全為民服務(wù)的長效機(jī)制為目的，以街道黨政領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨員干部、社區(qū)兩委成員等為主體，以屬地化、社會化、信息化為前提，堅持條塊結(jié)合，以塊為主，積極探索建立職責(zé)明確、管理精細(xì)、信息共享、渠道暢通、服務(wù)有效的網(wǎng)格體系，真正實(shí)現(xiàn)黨組織核心作用更加突出，行政管理更加有效，資源配置更加合理，黨群關(guān)系更加密切，社會更加和諧的工作目標(biāo)，為全面推進(jìn)鼓西地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證和廣泛的群眾基礎(chǔ)。
    二、工作目標(biāo)每個社區(qū)劃分成若干網(wǎng)格，并在每個網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)配置相應(yīng)的服務(wù)團(tuán)隊將社區(qū)建設(shè)的各項任務(wù)分解下去，發(fā)揮機(jī)關(guān)干部的積極作用，實(shí)時采集網(wǎng)格內(nèi)家家戶戶和所在單位的情況，點(diǎn)對點(diǎn)、面對面地為群眾提供服務(wù)，實(shí)現(xiàn)聯(lián)系群眾全覆蓋、服務(wù)群眾經(jīng)?；?，從而達(dá)到強(qiáng)化政府管理服務(wù)職能、密切黨群干群關(guān)系、完善為民辦實(shí)事長效機(jī)制的目的。三、工作步驟1、合理劃分責(zé)任網(wǎng)格，建立街道、社區(qū)、網(wǎng)格三級體系?！熬W(wǎng)格化管理”的基本環(huán)節(jié)是網(wǎng)格的劃分。依據(jù)地理分布和常住人口統(tǒng)計，合理確定責(zé)任網(wǎng)格，將轄區(qū)分為若干網(wǎng)格。網(wǎng)格劃分總的原則是“全面覆蓋，界線明確，不留空白，不交叉重疊”，要求網(wǎng)格的劃分有利于組團(tuán)服務(wù)，包干責(zé)任，上門調(diào)查和面對面服務(wù)。
    2、調(diào)查摸清民情民意，建立起統(tǒng)籌兼顧、全面覆蓋的管理服務(wù)體系?！熬W(wǎng)格化管理”的核心是做好群眾的各項工作，建立科學(xué)有效的信息采集、監(jiān)督、反饋、督辦系統(tǒng)，做到上情下達(dá)、下情上達(dá)、渠道暢通、反饋及時，節(jié)約、集約管理成本，更好滿足群眾需求。
    3、合理配備組團(tuán)人員，建立起素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的管理服務(wù)團(tuán)隊?！熬W(wǎng)格化管理”的重中之重是組建好服務(wù)團(tuán)隊。網(wǎng)格團(tuán)隊要因地制宜，原則上每支團(tuán)隊由街道機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部和輔助人員組成，定期或不定期地對網(wǎng)格內(nèi)的居民進(jìn)行走訪，收集和處理居民所反映的問題和意見。
    4、大力推進(jìn)信息化建設(shè)，建立起高效運(yùn)作、資源共享的網(wǎng)格信息管理平臺。網(wǎng)格信息管理平臺要以街道為單位，建立集服務(wù)對象的家庭成員狀況、住房、就業(yè)、計生、黨建、教育等信息資料于一體的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)平臺，便于及時了解情況，掌握工作動態(tài)，準(zhǔn)確歸類匯總，有條件的還要向社區(qū)和轄區(qū)內(nèi)單位延伸。
    要注重信息的日常維護(hù)和更新，提高信息的使用效率，特別要注重錄入具有個性化特點(diǎn)的信息，使管理服務(wù)更加人性化。5、充分發(fā)揮“網(wǎng)格化管理”工作的在組織體系、基層隊伍和工作機(jī)制上的優(yōu)勢，以屬地管理為主，在外來人口集中的社區(qū)建立專門的外來人口網(wǎng)格，以街道、社區(qū)干部為核心，外來人口中的積極分子等為輔助力量，成立管理服務(wù)團(tuán)隊；把散居的外來人口按照居住地直接劃入所在網(wǎng)格進(jìn)行管理。建立外來人口網(wǎng)格化管理信息平臺，把外來人口普遍納入網(wǎng)格化體系，進(jìn)一步加強(qiáng)外來人口管理。
    6、社區(qū)、街道都要建立定期的社情民意分析制度，及時發(fā)現(xiàn)各類不穩(wěn)定因素，采取有針對性的措施加以化解。成員之間采取靈活的方式經(jīng)常性地溝通，建立完善社區(qū)一個月一次、街道兩個月一次的網(wǎng)格化管理民情分析會，交流工作情況，分析社情民意，研究解決共性的或需要由本級層面集體研究解決的問題。
    街道編制每月一期的群眾訴求情況分析。各級民情分析會要形成書面記錄，并錄入到信息平臺中。定期和不定期召開信息通報會、民情懇談會，向群眾通報信息，與群眾互動交流。
    總之，我們會認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握網(wǎng)格化管理的知識，不斷探索網(wǎng)格化管理的創(chuàng)新思維，利用好網(wǎng)格花管理這一平臺，促進(jìn)街道各項工作扎實(shí)、穩(wěn)步的提高。
    十三周工作計劃篇二十
    去年營銷一中心由于士氣低落，全年業(yè)績一直處于倒數(shù)第一。家客部李經(jīng)理審時度勢，及時調(diào)整，把我調(diào)任營銷一中心擔(dān)任中心經(jīng)理，我上任后積極組織調(diào)研，同客戶經(jīng)理一起分析原因，采取優(yōu)勝劣汰的方式調(diào)整了隊員的工作職責(zé)和崗位，激勵了員工士氣。使?fàn)I銷一中心重新恢復(fù)了戰(zhàn)斗力，上半年家客部評比客戶經(jīng)理排名前五名中我所帶領(lǐng)的營銷一中心占了三個，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)。
    在部門李經(jīng)理的指導(dǎo)下，我和一中心全體組員工作熱情高漲，在春節(jié)期間全體組員初四提前上班開展itv融合業(yè)務(wù)體驗(yàn)會，采用itv邀約體驗(yàn)會的方式把客戶邀約到營業(yè)廳進(jìn)行移動業(yè)務(wù)推介，是全部門第一個做新融合邀約的營銷中心，全年共開展各類邀約體驗(yàn)會32場，客戶經(jīng)理全年人均銷售業(yè)績同比增長超過50%，itv融合業(yè)務(wù)邀約體驗(yàn)會的方式打開了全省itv和融合套餐發(fā)展的通道，得到了全省家客部推廣。
    20xx年下半年，iphone5s上市，在家客部移動業(yè)務(wù)向中高端轉(zhuǎn)型中，我?guī)ьI(lǐng)一中心全體人員組織學(xué)習(xí)iphone5s套餐及賣點(diǎn)，探索營銷方式及目標(biāo)客戶，大家集思廣益，提出通過電子渠道微信營銷，網(wǎng)絡(luò)宣傳的銷售模式，開拓了新的營銷方式，我中心共發(fā)展蘋果手機(jī)52部，占部門發(fā)展總量的27%，帶動了全部門的高端手機(jī)發(fā)展。一年來，我雖然努力做了一些工作，但距離部門領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距，如營銷組織、團(tuán)隊建設(shè)上還有待進(jìn)一步提高，這些問題，我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決，使自己更好地做好本職，服務(wù)公司。針對以上存在的不足和問題，在新的一年中我打算做好以下幾點(diǎn)來彌補(bǔ)工作中的不足：
    一、加強(qiáng)對合約和融合政策的學(xué)習(xí)和銷售，做到全面深入的了解渠道運(yùn)營部的`各項收入業(yè)務(wù)。
    在寬帶單產(chǎn)品的基礎(chǔ)上發(fā)展移動融合和合約機(jī)，利用流量營銷和翼支付等增值業(yè)務(wù)提高業(yè)務(wù)收入。
    二、以實(shí)踐帶學(xué)習(xí)全方位提高團(tuán)隊銷售能力。
    合理分配銷售力量的結(jié)構(gòu)，包括營業(yè)人員、駐廳人員、客戶經(jīng)理、和非清單級商客業(yè)務(wù)渠道人員的銷售搭配與培訓(xùn)等。
    三、擴(kuò)展業(yè)務(wù)渠道。組建一支非清單級商客的渠道銷售隊伍，覆蓋網(wǎng)格內(nèi)的所有小集團(tuán)、商戶、物業(yè)。根據(jù)客戶群類型進(jìn)行針對性營銷，發(fā)展關(guān)鍵人。聚類客戶群體和商圈用戶的關(guān)鍵人不但可以承接小集團(tuán)，還可以在異網(wǎng)小區(qū)起到宣傳效果。
    四、繼續(xù)在做好本職工作的同時，為公司做一些力所能及的工作為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    總之，20xx年在部門李經(jīng)理的帶領(lǐng)下，全體人員共同努力基本完成了全年的各項工作，但20xx年的工作任務(wù)會更加艱巨，工作會更加繁重，但是我深信，在李經(jīng)理一如繼往的關(guān)心支持下，渠道運(yùn)營部全體員工一定能開拓進(jìn)取，迎難而上努力完成20xx年各項業(yè)務(wù)指標(biāo)。
    十三周工作計劃篇二十一
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的**大精神和安全生產(chǎn)工作會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局；堅持以人為本，服務(wù)為先，依法監(jiān)管；堅持安全發(fā)展，全面落實(shí)“安全第一、預(yù)防為先、綜合治理”的方針，繼續(xù)把安全生產(chǎn)為全年工作重點(diǎn)，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好人民群眾的生命財產(chǎn)安全作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。進(jìn)一步加大宣傳教育、事故查處、隱患整改、危險源監(jiān)控和信息化建設(shè)力度，努力推進(jìn)全村安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的均衡發(fā)展，為全村經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，構(gòu)建和諧社會提供安全保障。
    堅決杜絕特大安全事故，全面防止重大安全事故，有效減少一般安全生產(chǎn)事故。每月對全村的不安全因素進(jìn)行檢查，有問題我們及時上報有關(guān)部門。每個月開一次安全生產(chǎn)例會，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)。
    成立以村安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確一名干部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作落實(shí)到人，牢固樹立大局意識和服務(wù)意識，切實(shí)全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行好安全監(jiān)管職責(zé)。
    (二)建立、落實(shí)各項制度，加強(qiáng)隱患排查。
    1、落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，駐村各企業(yè)要按照安全生產(chǎn)責(zé)任書，落實(shí)安全生產(chǎn)工作責(zé)任，是安全生產(chǎn)責(zé)任縱向到底，橫向到邊，形成責(zé)任到人的工作體系。
    2、加強(qiáng)隱患排查整治，強(qiáng)化事故責(zé)任追究。一是加大安全檢查力度，實(shí)行重大事故隱患、危險源備案制和臺帳制，對在各類檢查和日常執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和危險源，要登記臺帳備案。二是進(jìn)一步加大事故查處的力度。嚴(yán)格按照“四不放過”原則，嚴(yán)肅查處每一起事故。
    3、落實(shí)管理責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)檢查責(zé)任制，對安全生產(chǎn)檢查的隱患當(dāng)場能整改的立即整改，一時難以整改的限期整改，明確整改內(nèi)容，整改責(zé)任人和整改的時限，搞好跟蹤落實(shí)，凡達(dá)不到安全生產(chǎn)條件的，堅持關(guān)閉，禁止任何走過場的行為。
    (三)做好消防、房屋等各項安全管理。
    1、切實(shí)抓好消防安全。落實(shí)消防安全崗位責(zé)任制，加強(qiáng)公共聚集場所的消防安全，加強(qiáng)森林防火工作。
    2、切實(shí)加強(qiáng)房屋安全管理。認(rèn)真貫徹“消除隱患、預(yù)防事故、保障安全、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、確保質(zhì)量”的方針，全面落實(shí)建筑安全責(zé)任制。強(qiáng)化對施工隊伍的安全管理和安全培訓(xùn)。
    3、切實(shí)抓好危險物品及爆炸物品的安全管理。嚴(yán)格規(guī)范民用爆炸物品儲存使用，打擊非法購買、使用爆炸物品的行為，取締非法生產(chǎn)煙花鞭炮的個體作坊，對情節(jié)嚴(yán)重依法追究刑事責(zé)任。