計劃可以幫助我們有條不紊地進行工作，確保任務按時完成。在制定計劃時，我們應該考慮到可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn)，并設定相應的對策。隨著社會的發(fā)展，計劃范文也在不斷更新，適應不同的工作場景和人群需求。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇一
一、指導思想：
根據(jù)縣教研室工作計劃和我校本學期工作要點，認真學習《三標課堂教學實施方案》，以貫徹落實新課改《語文課程標準》為契機，緊緊抓住教學主渠道，以學生為本、以質(zhì)量為魂、以課堂教改為中心、以校本研究為主要方式，繼續(xù)落實教學常規(guī)、規(guī)范，落實、優(yōu)化教學過程，扎扎實實地提高教學質(zhì)量。同時結(jié)合語文教研組全體教師的教研實際，為教師營造良好的教研氛圍和展示舞臺，全面提高課堂教學水平及業(yè)務能力。
二、具體措施。
（一）學好理論，更新觀念，提高素質(zhì)。
語文教學應按照語文和語文學科的特點，適應的社會需求，強化語文的人文性、實踐性、實用性，提高學生的語文素養(yǎng)。為了適應這種新形勢，不被淘汰，我們?nèi)w語文老師在理論學習方面需要做到以下幾點：
1、認真學習先進的教育教學理論，通讀一、二本理論專著。結(jié)合語文教學實踐，通過專題學習和討論，提高自身的理論素養(yǎng)，更新教育教學觀念，樹立正確的教育觀和學生觀。
2、及時了解語文教學的動態(tài)和語文教改趨勢，開拓視野、拓寬語文改革思路；同時，結(jié)合自己的教學實踐，吸收并消化他人的先進的教育經(jīng)驗，不斷練好自身的語文教學“內(nèi)功”。
3、緊密結(jié)合教育教學實際和課題研究，并根據(jù)自身的需要，確定學習重點，講究學習方式，提高學習效率。
（二）深化教學研究，開展校本教研，提高教學實效。
1、組織教師繼續(xù)學習《新課程標準》和《三標課堂教學實施方案》，改革課堂教學方式，促進師生發(fā)展。每周下午第三節(jié)為語文教研大組活動，學習領(lǐng)會有關(guān)教育教學理念，大家共同收益，共同提高。內(nèi)容包括：
（1）樹立以學生為本的思想，建立民主平等的師生關(guān)系，營造積極、向上、和諧、寬松、有趣的教學氛圍，給學生以人文的關(guān)懷，讓學生在輕松愉悅的氛圍中吸取知識。
（2）堅持工具性與人文性的統(tǒng)一，在培養(yǎng)學生語文運用、實踐能力的同時，重視人文因素對學生思想感情的熏陶感染。
（3）積極倡導自主、合作、探究的學習方式，淡化繁瑣的講解分析，給學生足夠的時間和空間，讓學生在教師的引導下獨立地提出問題，分析問題，解決問題，在主動實踐過程中積累、感悟。
（4）突出學生主體地位，將教學過程看成是老師、學生、文本間平等對話的過程。珍視學生獨特的感受、體驗和思維方式，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
（5）樹立大語文教學觀，溝通課本內(nèi)外，課堂內(nèi)外，學習內(nèi)外的聯(lián)系，拓寬語文學習和應用的渠道，增加語文實踐機會，提高學習效率。
（6）講求訓練手段的多樣性，提高練習有效性，嘗試課外作業(yè)階梯式，讓不同學生學有所獲，具有作業(yè)批改的現(xiàn)代理念，包括建立學生的錯題記錄（鼓勵老師們都去實踐）。
2、通過聽課、評課的研究方式及時與教師進行討論、反饋，評析課堂教學的成功與不足，共同商討教改方向和教改措施，提升教師課堂教學的智慧。教師要按時參加活動，參與討論，提高專題研究的效益。提倡同年級（同學科）組老師相互之間多學習，多交流。每學期每位教師聽課不得少于15節(jié)。新教師和青年教師要多聽課。
三、加強課題研究，提高學生素養(yǎng)，培養(yǎng)學生習慣本學期，根據(jù)語文教研組全體教師的教研實際，確定“經(jīng)典誦讀”和“靜心習字”為課題研究。具體措施如下：
（一）“經(jīng)典誦讀”
《語文課程標準》中指出：“口語交際能力是現(xiàn)代公民的必備能力。應培養(yǎng)學生傾聽、表達和應對的能力，使學生具有文明和諧地進行人際交流的素養(yǎng)。鼓勵學生在各科教學活動以及日常生活中鍛煉口語交際能力?！边@不僅反映了人們對語文學科本質(zhì)屬性的科學認識，也反映了知識經(jīng)濟時代對語文教學的更高要求。
1、在閱讀教學中發(fā)展學生的口語交際能力。
口語交際講究雙向互動，閱讀教學恰恰是很好地體現(xiàn)學生與文本、學生與學生、學生與教師之間互動交往的過程。因此，重視在閱讀教學中加強對學生進行口語交際訓練有十分重要的意義。閱讀的過程就是一個質(zhì)疑和釋疑的過程。質(zhì)疑，既能培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，又能培養(yǎng)學生的表達能力、討論能力。因此老師們應十分重視對學生的背誦指導，并以此為學生編制校本教材《經(jīng)典誦讀》。
2、每周讓學生誦讀兩首古詩詞，讓學生了解作者，理解詩句的含義，以及寫作背景。
3、每天上午7:35——7:50為誦讀時間，學生到校后由學習委員組織學生進行誦讀，語文教師進行指導朗讀。
4、廣泛開展課題研究實踐活動，為學生語言表達能力訓練搭建舞臺，如舉辦猜謎、繞口令、故事會、辯論會、朗讀、演講、作文競賽等等，讓學生在學習中、游戲中、活動中、生活中，不斷鍛煉自己口語交際的能力，尤其是書面表達的能力。教師在活動中進行觀察、分析、學習、實踐研究，反思、總結(jié)經(jīng)驗，做到理論與實踐相結(jié)合，提高教學效果和教學質(zhì)量。
5、語文教師認真上好每一組的《口語交際》，由教學能手和骨干教師上好公開課，示范課。
（二）“靜心習字”
1、每周開設一節(jié)寫字課，低年級鉛筆字，中高年級鋼筆字，教師要備好課，做好寫字計劃，規(guī)定寫字內(nèi)容，保證教學時間，加強示范講解。做到有的放矢，講練結(jié)合。
廳，給學生做好榜樣，起到示范作用。
3、規(guī)定每天下午1:35——1:50是學生練字時間，學生到校后由班長組織學生練字，由語文老師進行指導書寫。
4、結(jié)合教學和學生實際，大力開展競賽，給學生充分展示才華的機會。
5、在“書法長廊”內(nèi)開辟學生優(yōu)秀書法作品展。
月活動計劃安排：
1、制定計劃，確定語文教研組人員。
2、進行常規(guī)教研聽、評課活動。
3、學習《新課程標準》和《三標課堂教學實施方案》十月份：
1、組織觀摩課。授課人：郭松。
2、確立研討課題，舉行課例研討。
3、舉行詩歌朗誦會。
1、語文課堂教學研討活動。
2、中高年級作文比賽。
十二月、一月份：
1、全校師生舉行書法大賽。
2、教師教案評比。
3、期末復習研討。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇二
為把國家配發(fā)的遠程教育設備用好，充分發(fā)揮其更大效益，大力促進我校教育教學質(zhì)量的提高，結(jié)合我校實際，特制訂本學期學?，F(xiàn)代遠程教育工作計劃：
農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育優(yōu)質(zhì)教育資源，主要通過中國教育衛(wèi)星寬帶傳輸?？焖賯鬏敶罅康膬?yōu)質(zhì)教育資源，使廣大教師能夠及時地根據(jù)自己的教育教學實際，充分利用衛(wèi)星傳輸?shù)膬?yōu)質(zhì)教育教學資源，從而提高學校的教育教學質(zhì)量。同時衛(wèi)星教學收視點可以成為對農(nóng)村中小學教師進行不間斷培訓的一個教師培訓點。讓教師們了解遠程教育的相關(guān)內(nèi)容，明白只有不斷加強學習，才能適應日益發(fā)展的教育教學改革發(fā)展的需要。
從學校領(lǐng)導到每位教師都高度重視現(xiàn)代遠程教育，學校成立了相應的領(lǐng)導機構(gòu)來專門從事現(xiàn)代遠程教育的規(guī)劃與實施，并做到任務分工明確，做一些扎扎實實的工作，為師生服務。
學校成立了遠程教育工作領(lǐng)導小組，校長任組長，負責對學校遠程教育作整體統(tǒng)籌安排；管理人員負責對遠程教育的具體實施工作。
農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育，信息量大，資源范圍廣，可利用價值高。我們?nèi)绾伟堰@些資源更好地應用到教育教學中來，這是一個實際的問題，為此，我校準備從以下方面來抓：
（一）、抓好教師的培訓工作。
要運用好農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源，首先要求教師必須熟練地掌握計算機的基本操作。為此，我校在2008年后半年要大力抓好教師的培訓工作，讓每位教師在原來“計算機全員培訓”操作技能基礎上，提高操作層次，都熟悉農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源各版塊內(nèi)容。
為使農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源更好地為教育教學服務，我校制訂了農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源教師利用課程表，每位教師按表上課，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，使遠程教育資源與學校實際教育現(xiàn)狀達到互融地步。
（三）、遠程教育資源為農(nóng)村服務。
我校地處農(nóng)村，遠程教育資源中有許多能為農(nóng)業(yè)提供幫助的.知識。我們準備搞一些送知識下鄉(xiāng)的活動，向農(nóng)民介紹一些科學種植的方法，讓遠程教育資源為農(nóng)村服務，然后逐步推廣。
（四）、加強學校衛(wèi)星收視點建設工作。
逐步把我校衛(wèi)星接收室建立成遠程教育中心站點，主要負責教育教學資源的收集，整理，刻錄，播放，對教師教育教學業(yè)務，課程改革實驗工作，師生計算機基礎知識提高，電腦操作技能的培訓，課件制作的指導等工作，同時還滿足部分師生及農(nóng)村科普培訓的需要。
（五）、做好網(wǎng)絡教室與遠程教育資源的整合工作。
把農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源共享到網(wǎng)絡教室，并建立好校園網(wǎng)站和校內(nèi)虛擬網(wǎng)站。每周開放網(wǎng)絡教室，使每個教師都到網(wǎng)絡教室里面學習到更多、更新的知識。
1、積極配合學校領(lǐng)導、各有關(guān)人員把教學有關(guān)的遠程教育資料接收下來，進行數(shù)據(jù)的保存、整理、刻錄，按要求整理好后投入使用。
2、儀器、設備保管完好、干凈，嚴格執(zhí)行儀器、設備的管理制度。管理各種儀器、設備、機器的規(guī)格、性能和使用方法，熟悉各種儀器的保養(yǎng)和維修要求，并動手保養(yǎng)和維修，延長使用壽命。
3、按時接收農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源，上好農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源應用培訓課，將遠程教育資源與信息技術(shù)課程有機的結(jié)合起來，提高教育教學質(zhì)量。
4、經(jīng)常向師生進行有關(guān)遠程教育儀器管理制度的宣傳與教育工作，制止一切不規(guī)范操作行為的發(fā)生。
5、定期進行安全檢查，對電源、門窗、計算機等設備隨時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6、建立健全農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育儀器設備檔案，認真填寫設備使用記錄、維護記錄。
7、組織培訓全校教師使用計算機，利用遠程教育資源制作實際上課所用的課件，做到讓每一位教師都學會使用電腦（必須會瀏覽網(wǎng)站），以便更好地利用農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源進行教育教學。
8、加快校園網(wǎng)建設，搭建網(wǎng)絡平臺。本學期我校以遠程教育為契機，加快校園網(wǎng)建設，在教育網(wǎng)中建有自己的網(wǎng)站，利用網(wǎng)絡平臺，以科研課題為牽動，提高教師教學能力。利用多媒體教室開展教學競賽活動，促進教師的信息技術(shù)，盡早應用到教學實踐中。
遠程教育是一項較為系統(tǒng)而復雜的工程，要想把該項工作抓牢抓實，在實踐中，我們只有不斷總結(jié)得失，努力把遠程教育資源充分利用到教育教學中去，才能促進學校整體教學水平的提高！
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇三
以黨的十八大和“三個代表”重要思想為指導，全面落實縣教育局提出“創(chuàng)強、提質(zhì)、改課堂”的工作思路，通過系統(tǒng)的學習、科學認真的討論，以科學發(fā)展觀總攬工作全局，以發(fā)展為主題，改革為動力，內(nèi)涵為重點，質(zhì)量為中心，素質(zhì)教育為核心，以課程改革為契機，全面推進教育創(chuàng)新，大力發(fā)展學校內(nèi)涵，以教師隊伍建設為根本，全面提升教師思想和業(yè)務素質(zhì)，切實提高教育質(zhì)量和辦學效益。
（一）深化理論學習，更新教育觀念，加強高效課堂教學研究，積極推進課程改革。
（二）搞好教學常規(guī)管理，利用遠程教育資源，深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
（三）多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
（四）認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
（五）繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
（六）制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
（七）加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
本學期，我校將在上學年課程改革的基礎之上，做到態(tài)度積極，步伐穩(wěn)妥，作風扎實，工作深入，把各方面的工作納入到課程改革的體系中，并切切實實地加強對教師實施課程改革的指導。
本學期，我校的理論學習堅持以自學與集中交流相結(jié)合，以新課程理念與策略為主要學習內(nèi)容。每周業(yè)務學習時，使每位教師能從“為了每一個學生發(fā)展”的高度充分認識新課改的價值和意義，用嶄新的觀念、科學的教學方式來引導學生自主、合作、探究學習方式的養(yǎng)成，從而為學生的終身發(fā)展和幸福拓展空間、創(chuàng)造機會。
配合課程改革，利用教育信息網(wǎng)的資源重點對任課教師進行培訓。在培訓學習和實踐探索中，真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。
以學期初的教學常規(guī)月活動為契機，深入扎實地落實教學常規(guī)的各項要求。在課堂教學中探索實施素質(zhì)教育的新途徑、新方法，力爭使教師在教學理念上、教學方法上、教學效果上、教學手段與教學反思五個方面獲得突破。
課前作好充分的準備，深入鉆研教材，全面了解學生，確定恰當要求，靈活選擇教法，認真編寫教案，反復熟悉教案，才能在教學中得心應手、隨機應變，因勢利導，使全班學生達到教學要求，從而圓滿地完成的教學任務。
本學期在備課上要繼續(xù)加強規(guī)范化管理，開學初教導處對教師備課提出具體要求，教師要在合格標準的基礎上創(chuàng)新改革，爭創(chuàng)優(yōu)秀課案，做到“五倡導”：
（1）倡導備課是手腦心并用的`綜合勞動；
（2）倡導備課是各種教育資源的開發(fā)和科學配置；
（3）倡導備課關(guān)注師生，生生互動生成，課中改造和創(chuàng)新；
（4）倡導集體備課的研究（定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人）；
（5）倡導制作和使用教學課件并努力在課件多維（文字、圖畫、音響等）上下功夫。
繼續(xù)實施“推門聽課”制度，并把聽“隨堂課”作為教師考核的一項重要內(nèi)容，以加強教學過程的管理。推門課的評價，不僅要重視教師的教學準備（備課、批改等），更要看教師在教學過程中的理念更新，要將學生的學習情感、學習狀態(tài)、學習效果納入評價范圍。
本學期的推門聽課，將形成制度，及時向教師反饋意見。
教導處統(tǒng)籌安排，全體教師共同參與，在認真學習新課程理念與策略的基礎上，充分認識課改的價值和意義，圍繞課改組織多種研討活動，立足課堂，加強研究，讓課程改革的觸須伸到每一節(jié)課中，在校園內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。本學期將圍繞教學活動中存在的有價值的課題開展學科教研，課題要小，可操作性要強。
1、改革教師工作評價方式，建立健全教學工作考核評價體系，學期初公開考核細則，一次性的綜合考核向單項考核和綜合考核并舉轉(zhuǎn)變。
2、進一步提高教師業(yè)務素質(zhì)，努力提高教師的學歷層次、理論素養(yǎng)、教育教學能力、基本功素質(zhì)和教科研能力。
3、加強年輕教師的培養(yǎng)工作，繼續(xù)建立新老教師的結(jié)對制度，促使青年教師盡快入門，老教師轉(zhuǎn)變教學觀念。鼓勵教師之間相互請教，取人之長，補己之短，不斷提高，促使共同盡快成長。
本學期，繼續(xù)在課程設置、班級組織形式、教學方式等方面做出有益的嘗試，教導處將加強對班級教學的調(diào)研、管理，指導他們大膽進行課改實驗，及時總結(jié)經(jīng)驗，爭取在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐動手能力、特色特長等方面有新的突破。開展校本建設研究，以校本課程開發(fā)為突破口，探索利用校本資源，開展校本研究、校本管理的新路子。實行開放教學，開展豐富多彩的文化活動，組織學生參加社會實踐，體驗生活，并及時以多種形式展示學生的學習成果，努力使學生學有所長，個性張揚，素質(zhì)全面提高。在評價改革方面，強化過程性評價，激發(fā)學生學習的積極性與創(chuàng)造性。
我們將以內(nèi)涵建設為重點，從“每個學生都能寫一手好硬筆字”這一學校特色入手，加強管理，提高質(zhì)量，提升辦學品味和層次，通過加強“物質(zhì)文化、制度文化、精神文化”這三個方面的建設，張顯學校特色，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，使我校成為師生潛能的開發(fā)、個性張揚的樂園。進一步強化教學質(zhì)量的管理和提高。
結(jié)合我校實際，制定我校學生學習規(guī)范活動方案，各班班主任為本班活動實施責任人，教導處不定時的對各班實施情況展開檢查、評估，努力培養(yǎng)學生良好的生活、學習習慣。
實施《學生體質(zhì)健康標準》，提高體育課和課外活動的質(zhì)量。在校內(nèi)開展經(jīng)常性的中小型體育訓練，提高學生身體素質(zhì)。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、收集年度教學論文并上送教育學會。
4、新教師匯報課。
5、教學工作月檢。
1、組隊集訓參加縣中小學生運動會。
2、在各校舉行公開課。
3、教學工作月檢。
1、期中考試及成績分析。
2、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、學期復習，期末考試。
3、學期工作總結(jié)，期末考試試卷質(zhì)量分析的繳交。
4、成績上送。
5、教師績效考核。
6、教師工作評價。
以上工作如有變動，以具體通知為準。
xx年9月1日。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇四
堅持以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，圍繞《xx中心小學xx年秋季學校工作計劃》提出的各項任務和目標，以實施素質(zhì)教育為主線，以強化教學管理為抓手，以推進課程改革為重點，以全面提高教育教學質(zhì)量為目標，強化責任意識，團隊意識，研究意識，充分發(fā)揮教導處、教研組的研究、指導和服務的職能，提升教科研工作水平，努力開創(chuàng)我校教學教研工作新局面。
二、主要工作及措施。
（一）扭住一個中心——全面提高教學質(zhì)量。
教學質(zhì)量是學校的生命線。我們要將“全面提升教學質(zhì)量”作為學校工作的重中之重，努力尋求提高教學質(zhì)量的有效途徑，全面提升教和學的水平。
1、落實好當堂達標、單元過關(guān)和各年級教學質(zhì)量檢測，及時進行質(zhì)量分析，并定期進行教學調(diào)度。監(jiān)測結(jié)果將作為教育決策和指導學校、教師教學工作的重要依據(jù)，認真抓實、抓好。
2、切實提高畢業(yè)班教學質(zhì)量。
本學期將落實畢業(yè)班的階段考制度，由校際教研組安排好教學片畢業(yè)班教師的輪流命題工作，由各教學片組織命題，并要做到及時認真批改，及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業(yè)班的教育教學工作，有效使用教學資源，盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流，課外抓輔導”的做法，加大六年級的培優(yōu)補差力度，因人而異，講求實效，確保畢業(yè)班三率（單科及格率、全科及格率和綜合比率）均達到全縣平均線上。
（二）突出兩個重點——課改實驗和校本研修。
1、深入實施課改實驗。
課程改革是基礎教育改革的核心，也是全面推進素質(zhì)教育的關(guān)鍵。要把新一輪基礎教育課程改革作為教育教學工作的中心任務，穩(wěn)步推進新課程實驗工作。
（1）繼續(xù)做好新課程教材的學習培訓。立足校本，充分利用網(wǎng)絡資源，組織教師參與學習培訓；繼續(xù)組織教師參加各級與課改實驗工作相關(guān)的業(yè)務培訓與教學研討活動，同時也要創(chuàng)造條件，邀請專家到我校講學，進行課堂教學引領(lǐng)。
（2）強化“五個一”的新課程教師成長檔案制度。每位教師都應在教學業(yè)務檔案中建立“五個一”（讀一本好書；寫一篇有質(zhì)量的教學反思/論文；編一份較高水平的期末試卷；設計一節(jié)優(yōu)秀教案；上一堂優(yōu)質(zhì)課）的教師專業(yè)成長專檔。該專檔作為學校教學常規(guī)檢查的必查項目之一。
（3）舉辦新課程教學現(xiàn)場研討會，創(chuàng)造條件最大限度地發(fā)揮課改基地校和部分“龍頭”學校的示范和輻射作用，整合資源，讓資源利用最大化。積極開展新課程標準下的有效課堂教學研究，提高課堂40分鐘即時效率。注重發(fā)現(xiàn)典型，總結(jié)經(jīng)驗，及時交流，相互學習，相互促進。
2、深入開展校本研修。
科研是教師成長、學校發(fā)展的重要途徑。本學期，要著重抓好以下兩大工作：
（1）深化校本研訓，促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
以不會的隨時向會的請教，熟練的教不熟練，以走出去請進來等多種方式為途徑，努力提高教師的整體水平和能力；以課堂教學為抓手，以課例為載體，教師分層（實踐型、成長型、研究型）制定專業(yè)成長計劃，教研組整合教師專業(yè)成長計劃，提出針對性較強的校本教研計劃，并積極落實到位；繼續(xù)開展骨干教師薦讀活動，積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為結(jié)合，努力開展“同課異構(gòu)、同課走班”“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究，繼續(xù)開展優(yōu)秀論文、案例和優(yōu)質(zhì)課評選活動，努力提高校本教研水平。
（2）加強過程性管理，扎實推進各項課題的研究進程。
中心小學兩個省級“xxx”陶研立項課題要按計劃規(guī)范實施，保質(zhì)保量做好這些課題的過程性工作，積累好原始資料，并舉行一場有水平的成果推廣研討會，征集一批優(yōu)秀課題論文、案例、設計等進行匯編?？h級“xxx”第二批課題要認真做好第三階段的研究（結(jié)題研討），要努力讓課題研究引領(lǐng)一批青年教師，錘煉一批骨干教師。
（三）搭建三個平臺，促進教師的專業(yè)成長。
堅持以人為本，研訓結(jié)合，以研促訓，為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺，努力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。
1、學習交流平臺——“骨干教師每周薦讀”和?？稑蝻L》的定期出版。這是一個融自主學習反思與同伴互助于一體的平臺，讓廣大教師互學共進。教師的讀書心得體會，教育教學的故事、論文、經(jīng)驗等都在這里交匯、碰撞，引領(lǐng)教師吸取教育前沿理論，指導教師的教學實踐。
2、專業(yè)引領(lǐng)、帶動平臺——骨干教師講學（經(jīng)驗講座或課堂教學展示）和“走出去”“請進來”的專家講學。本學期，要大力挖掘校本資源，充分發(fā)揮現(xiàn)有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領(lǐng)作用，開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。
3、教學展示平臺——教師教學崗位技術(shù)練兵比賽、課改“龍頭”校的課題（專題）研究暨課堂教學開放活動及各種優(yōu)質(zhì)課優(yōu)秀論文評選活動。本學期要針對本校實際，結(jié)合教育局及教師進修學校評優(yōu)活動，采取靈活多樣的形式開展相應的評選活動。
（四）強化四項工作，確保教學質(zhì)量的全面提升。
1、加強教學常規(guī)教研與管理，努力在管的科學上求突破。
（1）從備課（提高有效性）、上課（體現(xiàn)時代性）、作業(yè)（加強精選性）、輔導（注重及時性）、評價（倡導發(fā)展性）等環(huán)節(jié)入手，修訂、完善科學化、人文化、精細化的教學管理體系，為教學工作高效、有序運行奠定基礎。各校要結(jié)合教師績效考核，嚴格教學常規(guī)“月檢”制度，積極開展自查整改和評比活動，使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。
（2）嚴格執(zhí)行省頒《課程計劃》，要開齊學科，開足課時，保證國家課程、地方課程和校本課程順利實施。中心小學將定期或不定期進行教學常規(guī)檢查，加強教學“五環(huán)節(jié)”落實情況的檢查，做好過程性的文字記載、情況反饋，整改跟蹤等，不斷規(guī)范教學管理，全面落實《課程計劃》，保證教育教學有序運轉(zhuǎn)。
2、加強教學常規(guī)監(jiān)控與評價，努力在評的科學上求突破。
（1）嚴格考試管理，強化過程性評價，突出評價的發(fā)展功能，小學生學業(yè)成績評價實行日常評價與期末綜合評價相結(jié)合的評價方法，成績評定實行等級制。
（2）考試的綜合比率（及格率、優(yōu)秀率和鞏固率）是素質(zhì)教育的重要成果之一，是上級主管部門考核我校辦學水平的重要指標之一，是影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一，也是考核教師教學業(yè)績的重要指標之一。對于綜合比率較差的班級，學校將進行定期與不定期的教學調(diào)研與監(jiān)控指導。
3、加強教研組（備課組）建設，努力在研的特色上求突破。
（1）發(fā)揮備課組的職能作用，備課組既要加強組內(nèi)研究，使備課組活動落到實處；又要注重組外交流，使教研組活動求得實效。工作中要不斷閱讀、不斷學習，學理論文章，學他人實踐，勤記錄：做好文摘；善分析：理好所得。
（2）本學期要繼續(xù)完善“教研日”制度和健全片區(qū)聯(lián)校教研網(wǎng)絡，重新調(diào)整校際教研組，扎實開展教科研工作，每次活動做到“四定”，把握“研究”：有教有研，有教必研，以研促教，以研興教。
4、加強學生素質(zhì)的培養(yǎng)，努力在基礎加特長上求突破。
（1）全面貫徹執(zhí)行《福建省義務教育課程實施計劃（試行）》，保證開齊學科，開足課時，特別要關(guān)注綜合實踐活動課程和校本課程的開發(fā)與實施，為學生全面發(fā)展奠定基礎。
（2）切實做好“橋風杯”作文競賽、數(shù)學競賽、六項技能競賽、綜合知識競賽以及美術(shù)、書法等競賽的培訓工作，爭創(chuàng)佳績。
三、各周重點工作安排：
預備周（8。24—8。28）。
1、義務教育宣傳活動，做好招生、鞏生工作。
2、做好小學新課程管理系統(tǒng)啟用前的準備工作。
3、討論、制定學校教研工作意見、落實“三表”
4、整理分發(fā)教學用具。
5、教師新課程培訓與集體備課。
第一周（8。29—9。4）。
1、9月1日開學并正式上課。
2、各校制定“教研活動方案”
3、學生數(shù)據(jù)（信息）整理。
4、各校落實各種競賽人選。
第二周（9。5—9。xx）。
1、教育質(zhì)量資料收集、整檔。
2、行政人員深入課堂聽課。
3、課堂教學調(diào)研。
4、新學年學生學籍建檔（9月10日模擬導入）。
5、啟動各種競賽培訓。
第三周（9。12—9。18）。
1、召開教導會議。
2、調(diào)整校際教研組3、片區(qū)制定聯(lián)校教研方案。
第四周（9。19—9。25）。
1、各校教學常規(guī)自查。
2、小學科學優(yōu)秀教學課例評選（擇優(yōu)送縣參評）。
3、品德與生活、社會教學論文征集。
第五周（9。26—10。2）。
1、慶祝國慶節(jié)。
2、新生學籍驗印。
3、小學新課程管理系統(tǒng)正式導入。
4、小學生田徑選拔賽報名。
（9月29日星期三上午9：00，帶報名表、照片1張、學籍卡）。
5、組織參加縣小學數(shù)學優(yōu)質(zhì)課展評活動。
第六周（10。3—10。9）。
1、片區(qū)語文優(yōu)質(zhì)課選拔。
2、小學生田徑選拔賽（10。9—10。10）。
3、品德與生活、社會教學論文評選。
第七周（10。10—10。16）。
1、英語優(yōu)質(zhì)課評選。
2、語文優(yōu)質(zhì)課評選。
3、組織參加“相約名師·聚焦課堂”數(shù)學教學觀摩研討會。
4、強化運動員各項目培訓。
第八周（10。17—10。23）。
1、小學美術(shù)教師說課比賽。
2、組織參加“相約名師·聚焦課堂”語文教學觀摩研討會。
3、“教研日”實施情況跟蹤檢查。
第九周（10。24—10。30）。
1、小學英語手抄報比賽活動。
2、校刊《橋風》征稿。
3、參加縣小學生田徑運動會；（10月29日—31日）。
第十周（10。31—xx。6）。
1、期中知識質(zhì)量測查、評析、全面家訪。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇五
家庭是孩子的終身學校，家長是孩子的啟蒙老師，教育孩子健康成長，是家長和教育工作者共同的職責。家長是孩子的第一任老師，家長素質(zhì)的高低，教育子女的方法直接關(guān)系到孩子的成才，影響孩子的一生。長期以來，學校十分重視家庭教育與學校教育的有機結(jié)合，許多家長成功的家教經(jīng)驗也為學校增添了活力，促進了家校的發(fā)展。為進一步推進我校家庭教育的健康發(fā)展，促進學校與家長、家長與家長之間的交流學習，優(yōu)化學生的成長環(huán)境，學校決定在學校開展“家長教子”活動。
一、活動目的。
通過活動的開展，引領(lǐng)廣大家長總結(jié)、反思家庭教育的成敗得失，促進相互學習交流，轉(zhuǎn)變家庭教育觀念，掌握科學有效的教育方法。我校將開展“好家長”的評比活動，以促進家，校教育形成合力齊頭并進。
二、活動時間。
三、評選方法。
1、各班推薦1名教子有方的優(yōu)秀候選人，填寫推薦表。
2、優(yōu)秀候選人撰寫一份有關(guān)教子有方的事跡資料。
3、學校對照評選標準進行評選，在學期末向優(yōu)秀家長頒發(fā)證書四評選條件。
1、在家能用自己的言行營造良好的家庭氛圍，鄰里和睦。為家庭營造文明、健康、向上的氛圍，成為孩子學習的榜樣。
2、能采用正確的教育方法，對孩子的缺點不護短，不放縱，關(guān)心孩子的德、智、體諸方面的全面發(fā)展支持孩子參加活動。
3、教育子女方面有一定經(jīng)驗，并取得公認的良好效果。
4、其子女在學校、家庭、社會遵紀守法，品德良好，成績優(yōu)秀或家長有效地教育后，其子女在某一方面有突出進步，被班級教師和同學公認的，也可被評為教子有方好家長。
五、評選要求。
1、各班推選的家長必須有典型事跡。
2、內(nèi)容真實，語句通順，詳細寫出家長在開展家庭教育中創(chuàng)新思想。
3、事跡材料盡量書寫，寫出適合自己的育子方法，讓家長朋友們相互學習。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇六
東郭鎮(zhèn)中心小學教學教研工作計劃2010年12月27日星期一08：26東郭鎮(zhèn)中心小學教學教研工作計劃。
一、指導思想：
本學期，我校教育教學工作將以滕州市教育局制定的教學教研工作計劃為指針，以省、市素質(zhì)教育會議精神為指導，以全面提升課程實施水平為重點，以全面提高教育教學質(zhì)量為目標，嘗試“生本教育實驗”，轉(zhuǎn)變教學方式和學習方式，以加強常規(guī)管理為重點，以促進學生的發(fā)展為教學理念，以校本研修為抓手，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，促進教師的專業(yè)化成長，立足課堂教學，加強課堂教學及教學常規(guī)管理，以“高效課堂”為主題，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，努力創(chuàng)設提升教育教學質(zhì)量的和諧環(huán)境，全面提升學校的教育教學質(zhì)量。
二、工作目標：
三、具體任務及措施：
1、強化教學常規(guī)管理，加大教學常規(guī)檢查的力度。
(1)、進一步健全和完善考評制度，增加對教學實施過程控制的介入點，增強介入的深度。保證教學管理人員深入年級組、教研組，確立聽課預設和預先通知制度，確保每課都著眼解決一個實際問題；根據(jù)教學實施過程中的嚴謹性，努力使評估制度科學化、規(guī)范化；要求教師在教學常規(guī)中必須做到：教學工作程序化、教學方法多樣化、教學語言藝術(shù)化、板書結(jié)構(gòu)條理化、教學手段現(xiàn)代化；加強巡課的督導檢查和記錄；進一步推行學生、家長評教制度；學校將把教學常規(guī)檢查情況如實記錄，查必總結(jié)，為年度考核與崗位調(diào)整提供依據(jù)。
(2)、努力在教學目標的達成度上下苦功夫。各學科教師應當確定教學過程中的宏觀的(包括學期、學年教學與輔導等等)和微觀的(包括課堂教學、練習與測試、講評與調(diào)整等等)目標要求；強力推進當堂作業(yè)當堂完成，強力推進日日清，周周清，月月清的三清工程。
(3)、加強教師工作績效評價，完善教學評價體系。
(4)、強化教學過程管理，重視教學時間管理，教導處要把課堂有效時間的研究立為重要課題，組織研究實施，確保教師最大限度的提高課堂教學效率。
(5)備課繼續(xù)推行超周備課，備課可以采取電子備課的形式，但必須要結(jié)合我校的學生特點、教學實際，對電子教案進行認真的修改，否則視為無備課上課。
(6)、加強對隨堂練習(配套練習冊)使用的研究，確保用好用透，堅決杜絕撒手不管或把難題留下的弊病，確保通過有限的資源提高學生成績。
(7)、加大常規(guī)檢查力度，實行月評、年終總評的方法。教導處做好常規(guī)管理方面和教研方面的各項考核，每月的.月底進行全面的檢查，下個月的月初進行總結(jié)公布，發(fā)現(xiàn)的問題導處室要及時予以督導，及時令其改正。不改正的加倍扣分。
2、加強教師學習，切實將教師培訓納入到常規(guī)管理與常規(guī)考核中來，使教師在學習上成為學生的表率。采取集中學習和自主學習相結(jié)合的形式進行全員培訓。學校規(guī)定每雙周周二下午集中學習，由教導處組織全體教師進行觀摩學習、教學理念、理論研讀等，教導負責管理、考核。
3、加強教研組的建設，確保教研活動常態(tài)化進行。以“有效教研”為主題，開展校本教研。集體備課方面，教導處規(guī)定出具體的時間，由備課組長組織本組教師進行集體備課，教導處負責督導、考核。課例研討方面，要以高效課堂為主題，落實課例研討；主題研究要以解決實際問題為宗旨，以中心議題為主線；課題研究，要重點研究課堂教學的有效性和有效利用課堂的實用性，從問題入手、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，形成科研成果，真正使校本教研成為教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。確保每周三的教研活動，真實、有效的開展。
4、加大聽課力度，教師的聽課每學期不得少于30節(jié)，校長、教導處每學期不得少于40節(jié)。通過此活動，全面提高教師的授課水平和業(yè)務水平，而且每月必須開展1-2次大型的觀摩課、示范課、或研討課，真正把教研活動落到實處。通過學校開展各種形式的公開課、示范課、匯報課、驗收課、展示課等形式，力促教師本學期課堂教學水平再上一個新的臺階。
5、進一步開發(fā)校本課程。深入開展校本教研，嘗試開展三種校本教研模式：以集體備課為依托的課前教材研究，并強調(diào)備課之前的學生狀況研究；以關(guān)注學生成長全面提高效率為目標的課例研究，課例研究應以重點解決學生難學的問題為主；以解決問題為宗旨的課后主題研究，主題研究要突出教學中存在的問題、學習中存在的問題。
6、做好本校名師培養(yǎng)工作，發(fā)揮名師帶動作用，徹底改變教學管理窮于應付的狀態(tài)，培養(yǎng)一批本校的名師，必保每個學科都有叫得響的人和課。加強教師自我學習和同伴互助，繼續(xù)推進互聽互評課，教科室對教師聽課后評課做好培訓。
7、成立讀書會，促教師學習，打造學習型校園，利用教師個人成長網(wǎng)頁、博客，促教師學習信息技術(shù)，推進教師之間經(jīng)驗與心得的交流。
8、加強學校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)等工作，促進學生全面發(fā)展。
積極開展課外文體活動，嚴格落實“兩課兩操兩活動”的要求，保證學生每天至少進行1小時的體育鍛煉，認真組織實施《學生體質(zhì)健康標準》，搞好學生體質(zhì)健康檢測。提高體育課和課外活動的質(zhì)量，加強活動課的建設，豐富完善學校的課程體系。繼續(xù)開展“陽光體育運動”，加強學生學習興趣和特長培養(yǎng)，組織好各類興趣活動。在上好其他學科內(nèi)容的基礎上探索足球課的開發(fā)。力爭做到重過程，重探究，重體驗，注重材料規(guī)范和積累，力爭上出特色。
9、組織全體師生積極參加上級有關(guān)部門開展的各項活動，力爭取得優(yōu)異成績。
附：具體安排(將參照市計劃修改)。
1、制定各學科、各教研組、學校教學教研計劃。
2、組織學習教材的編寫原則。
3、推門聽課活動。
4、上報“人人一堂研究課”安排表，并按表實施。
5、“普通話周”各班比賽活動。
6、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
7、組織本教研組青年教師組內(nèi)賽課，自愿報名及推薦相結(jié)合參加教師基本功大賽。
1、舉行新教師教學匯報課。
2、對教師進行跟蹤聽課。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
1、學生閱讀筆記展評。
2、單元測試質(zhì)量分析、反饋。
3、高年級現(xiàn)場作文比賽。
1、學生硬筆書法比賽。
2、優(yōu)秀教案設計(每位老師至少一篇)。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
4、中、高年級學生古詩文誦讀匯報。
1、制訂復習計劃。
3、進行期末教學質(zhì)量監(jiān)測及分析。
4、做好學生的學習成績評定及寄語工作。
5、教研組、備課組交流總結(jié)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇七
在新學年里，我們將認真貫徹落實國家、省、市關(guān)教育發(fā)展規(guī)劃綱要精神，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-)》為指導，全面貫徹落實縣教研室“關(guān)于落實‘創(chuàng)強提質(zhì)改課堂’的工作思路，構(gòu)建高效優(yōu)質(zhì)課堂的工作指導意見”、“xx縣教研室20xx-20xx學年工作計劃”
以及《xx縣中小學教學常規(guī)基本要求》的精神，充分發(fā)揮教研組指導、管理職能作用。牢牢抓住“規(guī)范教學管理，深化課程改革，落實校本教研、促進科研興教，全面推進素質(zhì)教育，大面積提高教育教學質(zhì)量。”這一主題，緊緊圍繞“教學管理、課堂教學改革、新課程評價，綜合實踐活動和校本課程開發(fā)”等環(huán)節(jié)扎實推進有效教學系列活動。關(guān)注學生的綜合素質(zhì)和全面發(fā)展，關(guān)注教師的專業(yè)成長和自我提升。促進全鎮(zhèn)小學教育教學的均衡發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展、特色發(fā)展。
二、目標任務。
1、深入進行新課程理念與實踐的學習探究。組織學習《教育部關(guān)于印發(fā)義務教育語文等學科課程標準(20xx年版)，以新課程理念的學習為先導，以過程探索為重點，以課堂增效為落腳點，實現(xiàn)教師的專業(yè)化成長和學生的和諧發(fā)展雙贏的目標。
2、學校教學質(zhì)量目標管理評價，努力建立科學、規(guī)范的村級學校管理制度，向管理要質(zhì)量要效益，力爭保持在縣前五名。
3、加強教學教研常務管理工作，使管理走向規(guī)范化、科學化。
三、工作措施。
(一)突出重點，積極推進課程改革。
1、轉(zhuǎn)變教育觀念。組織引導教師認真學習務教育語文等學科課程標準(20xx年版)，參與研討交流，撰寫教學隨筆，以了解最新的課改動態(tài)，內(nèi)化教育經(jīng)典。樹立正確的教師觀、學生觀、課程觀和教育評價觀。鼓勵教師參加學習，增加教學底蘊，提倡經(jīng)常撰寫教育隨筆，積極支持教師參加學歷進修和其它的學習，培養(yǎng)更有文化品味的教師人才。
2、嚴格執(zhí)行課程計劃。要嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊、上足、教好每一門課程，不得隨意增減。各學科教師要明確本學科教學任務，把握學科的規(guī)律和特點，改進教學方法，不斷提高教學水平。
3、加大隨堂聽課力度，積極組織參加教研活動，聽取教師的各類公開課外，課后要及時交流、反饋信息，認真評課、指導。堅持領(lǐng)導推門聽課制度和教師的互聽制度。
4、分科開展集體備課，要求教師要從整體上把握教材，熟悉教材的知識結(jié)構(gòu)，正確評價所教知識在整個知識體系中的作用，善于駕馭教材，在創(chuàng)新性上處理教材，把握教材的重點、難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。
5、對于作業(yè)設計、批改，每位教師要認真對待，力求科學、客觀、有效，嚴禁以罰做作業(yè)來變相體罰學生，課堂上教師能抓住重點、難點，教給學生學習方法，還學生充分自主學習的時間，培養(yǎng)學生自主合作，探究學習的能力。
6、以創(chuàng)建高效課堂為指導思想，校內(nèi)評估課都以轉(zhuǎn)變學生學習方式這一理念為主題，以“多人一課”為主要方式的'“同課異構(gòu)”活動。
7、建立質(zhì)量監(jiān)控制度，有效提高教學質(zhì)量。將根據(jù)上期的考試情況和今期縣抽測的要求，對部分年級、部分學科、部分班級進行跟蹤監(jiān)控。
(二)探索構(gòu)建高效課堂的有效途徑。
1、根據(jù)教師的實際，以“先學后教，教為主導，學為主體，練為主線”的課堂教學原則，使學生真正成為學習的主人。要借鑒外地名校的成功經(jīng)驗，在學習他人的基礎上創(chuàng)出自己的特色。
2、以活動為抓手，調(diào)動各個層面的積極性，開展豐富多彩的教研活動，凝心聚力，形成常態(tài)化的全員、全程教研格局。圍繞“有效教學、高效課堂”活動，搞好校本教研，走以校為本、以研興校、以研強師之路。
(三)加強小學生學習習慣的養(yǎng)成教育，作好小學生書寫習慣的指導，初步培養(yǎng)學生用圓珠筆、鋼筆寫字的能力。各類競賽活動：小學生二、四年級規(guī)范漢字書寫競賽;一、二年級口算比賽;三至六年級現(xiàn)場征文比賽。
(四)開展第二課堂，全面提高學生素質(zhì)。
1、注重課外閱讀，培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣，擴大閱讀，利用好“愛聚行動”圖書閱覽室，增加學生的閱讀量，提倡多讀書、好讀書、讀好書、讀整本的書，鼓勵學生自主選擇閱讀材料。定期認真組織學生進行課外閱讀，11月份舉行“閱讀周”活動，各年級根據(jù)閱讀要求、圍繞閱讀重點開展讀書活動，學校將評比“閱讀之星”。
2、切實抓好體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育，要繼續(xù)貫徹落實體育衛(wèi)生工作兩個《條例》和藝術(shù)教學總體規(guī)劃精神。體育學科要注重提高兼職教師課堂教學水平，抓好“兩操”、“兩課”、“兩活動”的工作，認真組織參加縣中小學生運動會前的訓練工作。
九月份：制訂教學教研工作計劃、班科工作計劃。組織教師學習“關(guān)于落實‘創(chuàng)強提質(zhì)改課堂’的工作思路，構(gòu)建高效優(yōu)質(zhì)課堂的工作指導意見”、“郁南縣教研室201x-20xx學年工作計劃”以及《郁南縣中小學教學常規(guī)基本要求》和《郁南縣中小學教學質(zhì)量目標管理評價辦法》。
十月份：各校舉行示范課活動(校本教研活動)。
十一月份：進行期中考試。不定期檢查各級各村小的教學常規(guī)工作;。
片區(qū)三教研活動：語文科：低年級的拼音教學;數(shù)學科：中年級的概念教學;英語科：高年級的對話教學。
十二月份：檢查各級各村小的教學常規(guī)工作。
一月份：一至六年級進行期末質(zhì)量檢查考試。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇八
一、指導思想：
以黨的十八大和“三個代表”重要思想為指導，全面落實縣教育局提出“創(chuàng)強、提質(zhì)、改課堂”的工作思路，通過系統(tǒng)的學習、科學認真的討論，以科學發(fā)展觀總攬工作全局，以發(fā)展為主題，改革為動力，內(nèi)涵為重點，質(zhì)量為中心，素質(zhì)教育為核心，以課程改革為契機，全面推進教育創(chuàng)新，大力發(fā)展學校內(nèi)涵，以教師隊伍建設為根本，全面提升教師思想和業(yè)務素質(zhì)，切實提高教育質(zhì)量和辦學效益。
二、工作目標：
（一）深化理論學習，更新教育觀念，加強高效課堂教學研究，積極推進課程改革。
（二）搞好教學常規(guī)管理，利用遠程教育資源，深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
（三）多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
（四）認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
（五）繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
（六）制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
（七）加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
三、工作措施：
（一）深化理論學習，更新教育觀念，積極推進課程改革。
本學期，我校將在上學年課程改革的基礎之上，做到態(tài)度積極，步伐穩(wěn)妥，作風扎實，工作深入，把各方面的工作納入到課程改革的體系中，并切切實實地加強對教師實施課程改革的指導。
1、加強學習，立足校本培訓，全員參與。
本學期，我校的理論學習堅持以自學與集中交流相結(jié)合，以新課程理念與策略為主要學習內(nèi)容。每周業(yè)務學習時，使每位教師能從“為了每一個學生發(fā)展”的高度充分認識新課改的價值和意義，用嶄新的觀念、科學的教學方式來引導學生自主、合作、探究學習方式的養(yǎng)成，從而為學生的終身發(fā)展和幸福拓展空間、創(chuàng)造機會。
2、加強對教師的培訓。
配合課程改革，利用教育信息網(wǎng)的資源重點對任課教師進行培訓。在培訓學習和實踐探索中，真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。
（二）深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
以學期初的教學常規(guī)月活動為契機，深入扎實地落實教學常規(guī)的各項要求。在課堂教學中探索實施素質(zhì)教育的新途徑、新方法，力爭使教師在教學理念上、教學方法上、教學效果上、教學手段與教學反思五個方面獲得突破。
1、加強備課。
課前作好充分的準備，深入鉆研教材，全面了解學生，確定恰當要求，靈活選擇教法，認真編寫教案，反復熟悉教案，才能在教學中得心應手、隨機應變，因勢利導，使全班學生達到教學要求，從而圓滿地完成的教學任務。
本學期在備課上要繼續(xù)加強規(guī)范化管理，開學初教導處對教師備課提出具體要求，教師要在合格標準的基礎上創(chuàng)新改革，爭創(chuàng)優(yōu)秀課案，做到“五倡導”：
（1）倡導備課是手腦心并用的綜合勞動；
（2）倡導備課是各種教育資源的開發(fā)和科學配置；
（3）倡導備課關(guān)注師生，生生互動生成，課中改造和創(chuàng)新；
（4）倡導集體備課的研究（定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人）；
（5）倡導制作和使用教學課件并努力在課件多維（文字、圖畫、音響等）上下功夫。
2、加強聽課。
繼續(xù)實施“推門聽課”制度，并把聽“隨堂課”作為教師考核的一項重要內(nèi)容，以加強教學過程的管理。推門課的評價，不僅要重視教師的教學準備（備課、批改等），更要看教師在教學過程中的理念更新，要將學生的學習情感、學習狀態(tài)、學習效果納入評價范圍。
本學期的推門聽課，將形成制度，及時向教師反饋意見。
3、加強教研。
教導處統(tǒng)籌安排，全體教師共同參與，在認真學習新課程理念與策略的基礎上，充分認識課改的價值和意義，圍繞課改組織多種研討活動，立足課堂，加強研究，讓課程改革的觸須伸到每一節(jié)課中，在校園內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。本學期將圍繞教學活動中存在的有價值的課題開展學科教研，課題要小，可操作性要強。
（三）多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
1、改革教師工作評價方式，建立健全教學工作考核評價體系，學期初公開考核細則，一次性的綜合考核向單項考核和綜合考核并舉轉(zhuǎn)變。
2、進一步提高教師業(yè)務素質(zhì)，努力提高教師的學歷層次、理論素養(yǎng)、教育教學能力、基本功素質(zhì)和教科研能力。
3、加強年輕教師的培養(yǎng)工作，繼續(xù)建立新老教師的結(jié)對制度，促使青年教師盡快入門，老教師轉(zhuǎn)變教學觀念。鼓勵教師之間相互請教，取人之長，補己之短，不斷提高，促使共同盡快成長。
（四）認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
本學期，繼續(xù)在課程設置、班級組織形式、教學方式等方面做出有益的嘗試，教導處將加強對班級教學的調(diào)研、管理，指導他們大膽進行課改實驗，及時總結(jié)經(jīng)驗，爭取在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐動手能力、特色特長等方面有新的突破。開展校本建設研究，以校本課程開發(fā)為突破口，探索利用校本資源，開展校本研究、校本管理的新路子。實行開放教學，開展豐富多彩的文化活動，組織學生參加社會實踐，體驗生活，并及時以多種形式展示學生的學習成果，努力使學生學有所長，個性張揚，素質(zhì)全面提高。在評價改革方面，強化過程性評價，激發(fā)學生學習的積極性與創(chuàng)造性。
（五）繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
我們將以內(nèi)涵建設為重點，從“每個學生都能寫一手好硬筆字”這一學校特色入手，加強管理，提高質(zhì)量，提升辦學品味和層次，通過加強“物質(zhì)文化、制度文化、精神文化”這三個方面的建設，張顯學校特色，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，使我校成為師生潛能的開發(fā)、個性張揚的樂園。進一步強化教學質(zhì)量的管理和提高。
（六）制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
結(jié)合我校實際，制定我校學生學習規(guī)范活動方案，各班班主任為本班活動實施責任人，教導處不定時的對各班實施情況展開檢查、評估，努力培養(yǎng)學生良好的生活、學習習慣。
（七）加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
實施《學生體質(zhì)健康標準》，提高體育課和課外活動的質(zhì)量。在校內(nèi)開展經(jīng)常性的中小型體育訓練，提高學生身體素質(zhì)。
工作要點：
1、制訂教研工作計劃，學科教學計劃。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、收集年度教學論文并上送教育學會。
4、新教師匯報課。
5、教學工作月檢。
1、組隊集訓參加縣中小學生運動會。
2、在各校舉行公開課。
3、教學工作月檢。
1、期中考試及成績分析。
2、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、學期復習，期末考試。
3、學期工作總結(jié)，期末考試試卷質(zhì)量分析的繳交。
4、成績上送。
5、教師績效考核。
6、教師工作評價。
以上工作如有變動，以具體通知為準。
xx中心小學。
xx年9月1日。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇九
堅定一個目標：為實現(xiàn)研和小學教育的跨越式發(fā)展夯實基礎。
建設兩支隊伍：一是教學管理隊伍建設（教導主任、教研組長）；二是鎮(zhèn)級骨干教師的選拔與培養(yǎng)。
開展三項研究：一是開展市級課題《小學生書法啟蒙教育》的研究；二是開展“以校為本的課堂教學改進”的校本小課題研究；三是加強課程標準的全面解讀活動以及新課程理念的行為化研究。
二、主要工作。
（一）、教務。
關(guān)鍵詞：規(guī)范、效率、電子化。
1、進一步規(guī)范教學管理，使教學管理常規(guī)化；
2、進一步改進優(yōu)化教學管理的方式方法，提高教學管理的效率；
3、規(guī)范、優(yōu)化教學管理，提高教學管理效率，電子化是發(fā)展趨勢。
（二）、教學。
1、加強“減負增效”的行為化研究，減輕師生負擔，提高教學效率；
2、開齊課程上足課時。
（2）、加強學科教師的專職化和半專職化建設；
（3）、開展“課間大活動”以及“社團活動”，保證每個孩子每天在校的有組織的活動時間不少于一小時。
3、電子教案的初步推廣。
（2）、基本要求：學校應定期收集整理教師的電子教案；學期末，教師必須打印成冊后交由學校存檔；教學反思的個數(shù)不少于教案個數(shù)的60%；使用電子教案的學校本學年開展電子教案有效性研究的活動不少于兩次。
4、完善研和中心小學試題庫，建立上學期試題庫。
日程安排：
10月1日—9日：研定《研和中心小學教學與命題雙向細目表》。
10月19日—11月20日：教師命題與制卷、同年級教師互查、學校初查、20日前上交中心小學教導處。
5、舉辦第三屆研和中心小學青年教師課堂教學技能競賽。
（三）、教研。
關(guān)鍵詞：小學生書法啟蒙教育以校為本的`課堂教學改進。
解讀課程標準教師讀書有效教師及教學。
1、按計劃開展《小學生書法啟蒙教育》的課題研究；
3、加強課程標準的全面解讀活動以及新課程理念的行為化研究。
4、全面復興教師讀書活動，提升教師人格魅力。
教師本應當是一名文化人，但在功利主義的驅(qū)使下，很多教師卻與文化漸行漸遠。閱讀是教師作為一名文化人的重要標志，閱讀能帶來我們?nèi)粘９ぷ餍枰睦硇誀顟B(tài)，能夠促進我們教育智慧的形成，是我們擺脫職業(yè)倦怠的最有效的方法之一，更是我們延續(xù)教學生命的最佳途徑！只有通過大量的讀書我們才能傳承文明，續(xù)接文化血脈，提高自身的文化格調(diào)，提升我們的人格魅力！
“書籍是人類進步的階梯?！?BR> “書到用時方恨少?！?BR> “生活里沒有書籍，就好像沒有陽光；智慧里沒有書籍，就好像鳥兒沒有翅膀?！?BR> “讀書破萬卷，下筆如有神?！?BR> “各種蠢事，在每天讀書的影響下，仿佛在火上一樣，漸漸溶化?！?BR> “士大夫三日不讀書，則義理不交于胸中，便覺語言無味，面目可憎?！?BR> 愿每一名教師咀嚼著這些名言，熱愛讀書，高效讀書，快樂讀書，在讀書中積淀，在讀書中成長，不斷創(chuàng)新自我，真正為自己為學生的幸福奠基。
5、本學年教研活動主題：《小學生書法啟蒙教育》、校本小課題研究、《有效教師》《有效教學》的研修、教師讀書會。
20xx學年上學期月工作安排。
1、一年級新生的招收并按電子學籍的要求采集新生的基本信息；
1、“以校為本的課堂教學改進”校本小課題的選題。
2、云南省教育科研論文競賽截稿（9月21日前）；
1、試題庫（上）建設啟動。
2、第二屆青年教師課堂教學技能競賽。
1、主題教研活動（學校待定）。
2、期中教學質(zhì)量檢測。
1、主題教研活動（學校待定）。
2、完成試題庫（上）的建設。
期末教學質(zhì)量檢測、質(zhì)量分析、教學教研工作總結(jié)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十
為了認真貫徹落實教體局《高臺縣中小學2014年結(jié)對幫扶活動實施方案》，進一步加強和改進我校教育工作，有效促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，學習城區(qū)學校先進的管理經(jīng)驗和教育方法，提升我校辦學水平和教師整體素質(zhì)。請求高臺二中對我校進行幫扶，特制訂如下受援工作計劃。
一、任務目標。
以“提高辦學水平，推進素質(zhì)教育、實現(xiàn)均衡發(fā)展”為目標，以結(jié)對、幫扶為主要形式，充分發(fā)揮城區(qū)學校的資源優(yōu)勢和輻射帶動作用，進一步加大對我校的扶持力度，推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，實現(xiàn)我校在辦學理念、師資隊伍、校園文化、管理水平及教育質(zhì)量等方面得到全面提升。
二、活動內(nèi)容。
我校打算通過“請進來”和“走出去”的方式，在高臺二中的指導和幫助下，開展以學校、教師、學生為主的幫扶活動，努力實現(xiàn)人力、物力、信息等優(yōu)質(zhì)教育資源的共享，實現(xiàn)提高我校辦學水平和教育質(zhì)量的目的。
（一）學校幫扶。
1.管理指導。請求二中每學期安排中層領(lǐng)導定期到我校指導學校工作，使我校管理、備課上課、教學研究等工作上一個新臺階。
2.觀摩學習。我校校長每學期定期到二中觀摩學習，參加學校行政會、教職工會、教學研討會等各類會議，參與學校各類活動，觀摩學校管理各個環(huán)節(jié)，學習學校管理經(jīng)驗等。
3.資源支持。請求二中對我校進行教育教學資源支持，采取捐贈、借用等方式。在教學儀器設備、圖書資料、課件資料、其他需要的資源等方面給予支持。
4.少年宮建設指導。請求二中選派領(lǐng)導和教師對我校少年宮建設和使用情況給予指導和幫助。
（二）教師幫扶。
1.教師結(jié)對。請求二中為我校每一位任課教師安排一位結(jié)對教師，并定期對我校進行教育教學交流。
2.觀摩學習。我校每學期組織部分教師到二中進行觀摩，觀摩學校文化建設、課堂教育教學、教案作業(yè)、各類常規(guī)活動等。
3.送課指導。請求二中對我校開展送課活動，指導我校教師備課、參與評課、參加教研活動，交流教育教學經(jīng)驗。
（三）學生幫扶。
1.愛心幫扶。請求二中每學期對我校組織開展一次“獻愛心”活動，對我校貧困生學習、生活等方面給予捐助。
2.學習幫扶。請求二中每學期安排品學兼優(yōu)、樂于助人的學生對我校學習困難學生（數(shù)量不得少于全校學生的5％）進行幫扶，確定“一對一”的幫扶關(guān)系，學生通過書信、電話等方式互相交流，鼓勵困難學生樹立信心，努力學習。
三、工作措施。
1.成立領(lǐng)導小組，強化責任。
副組長：李玉祥（中心小學副校長）。
閆重信（霞光小學校長）。
徐進鴻（照中小學校長）。
趙天清（霞光小學教導主任）。
賈宏榮（照中小學教導主任）。
2.制定計劃,精心組織。
各校校長具體負責此項工作，制定詳實可行的工作計劃，教導主任做好記載和相關(guān)資料的收集、上報工作。
3.時間安排。
此項工作分兩個階段，第一階段：2014年3月——7月，第二階段：2014年9月——12月。
4.及時總結(jié)，積累經(jīng)驗。
在每一項活動開展結(jié)束后全校教師認真總結(jié)經(jīng)驗，找出不足，及時整改，逐步提升我校教師的整體素質(zhì)，提高我校辦學水平和教育質(zhì)量。
我們會緊緊抓住結(jié)對幫扶活動這一契機，努力把工作落實到位，讓幫扶工作見到實效，以此促進我校自身發(fā)展。
2014年4月23日3。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十一
鎮(zhèn)武裝部年度工作總結(jié)及下年工作計劃。
201*年度，在市武裝部和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想和黨的**為指導，以《民兵工作條例》、《關(guān)于加強民兵基層建設的意見》和新時期軍事戰(zhàn)略方針為依據(jù)，堅持結(jié)合實際、開拓創(chuàng)新、講求實效的原則，自覺接受黨委、政府的領(lǐng)導。著眼新時期民兵預備役工作的特點，不斷創(chuàng)新，進一步促進民兵預備役全面建設，圓滿完成了上級軍事部門和鎮(zhèn)黨委、政府賦予的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
（一）抓國防教育，努力提高全民的國防意識。
在滕州市國防教育委員會的領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)武裝部充分利用“兵役登記”、“學生軍訓”、征兵等時機，以《中國民兵》、《國防報》為主要教材，認真落實三項教育制度，利用整組、遠程教育網(wǎng)絡抓好民兵“四深、三深”教育，利用“七一、八一、十一”等重大節(jié)日，組織民兵預備役人員開展“走進企業(yè)、走進典型”教育活動，使廣大民兵預備役人員堅定對建設中國特色社會主義的信心，接受黨委、政府的領(lǐng)導，顧全大局，全心全意為東沙河建設服務的自覺性。
（二）認真落實兵役登記工作。
兵役登記是貫徹落實兵役法的具體體現(xiàn)，是確定應征公民服兵役的條件，并向上級軍事部門兵役機關(guān)進行注冊的重要工作，即為征兵工作作準備，又為未來戰(zhàn)爭儲備兵員，同時又利用民兵組織調(diào)整，加強民兵組織建設，今年我們在五個辦事處設立兵役登記站，并加大力度進行宣傳，全鎮(zhèn)經(jīng)過一周的時間，完名適齡青年的登記工作。全鎮(zhèn)適齡青年登記率為95%，按照條件，確定預征對象51名，通過兵役登記，進一步提高了適齡青年依法服兵役和自覺參加民兵組織的積極性。增強了國防觀念和法制意識，為年底的征兵工作打下了堅實的基礎。
（三）抓新兵質(zhì)量，努力為部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。
征兵工作的核心在于提高兵員質(zhì)量，其根本目的是向部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。今年征兵工作的順利完成，一是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對征兵工作重視。按照市武裝部下達的征兵任務，積極制定方案，及時召開會議，對年度征兵工作作出具體部署和要求。二是加大了宣傳力度，鎮(zhèn)軋制宣傳車兩部，制作過路橫幅60余幅，張貼宣傳標語500多幅，發(fā)放明白紙6000余份，制作單立柱大型征兵宣傳廣告牌一個，并給各村灌制了宣傳磁帶，充分利用了各村廣播等宣傳工具，進行政策宣傳，收到了良好效果，極大的激發(fā)了適齡青年報名參軍的積極性，征兵工作開始后，報名人數(shù)達名，鎮(zhèn)目測合格人，到市上站體檢53人，體檢合格32人，確保了新兵的質(zhì)量。三是嚴把征兵關(guān)。我們把廉潔征兵作為保證新兵質(zhì)量的主要措施來抓，嚴格遵守征兵工作“八個不準、十條禁止”規(guī)定，嚴把“體檢關(guān)、年齡關(guān)、學歷關(guān)、走訪關(guān)、政審關(guān)”，將征集條件、征集政策公布于群眾，并設立了舉報箱和舉報電話，使征兵工作始終處在群眾和社會的監(jiān)督之下，切實增強了征兵工作的'透明度，在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，在鎮(zhèn)征兵辦公室全體同志的努力下，最后確定了17名同志光榮入伍，為部隊又輸送了一批優(yōu)質(zhì)兵員。
（四）抓民兵組織整頓，努力做到民兵工作的落實。
民兵預備役組織整頓是組織落實的具體體現(xiàn)，根據(jù)組織整頓實施意見，明確了方法步驟，成立了組織領(lǐng)導小組，全鎮(zhèn)現(xiàn)有民兵2465人，其中基干民兵65人，普通民兵2400人，達到了官兵相識，隊伍純潔，便于執(zhí)行任務。
（五）抓配合，努力完成上級軍事部門和鎮(zhèn)黨委、政府賦予的各項工作任務。
在完成上級業(yè)務工作的同時，積極完成好黨委、政府的工作。在今年的三秋三夏工作中，組織民兵義務服務隊，為烈軍屬、傷殘軍人及困難家庭排憂解難，并成立了40個民兵防火點和防火隊，晝夜巡查，嚴防死守，完成了我鎮(zhèn)開始制定的“無煙三夏”、“無煙三秋”目標，為我鎮(zhèn)“三夏”“三秋”防火安全工作的勝利完成作出了突出貢獻。按照鎮(zhèn)黨委、政府的要求，我鎮(zhèn)專門成立了由40人組成的應急管理分隊，積極配合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，參加大小活動30余次。并按照市政府和市人武部的要求，于4月8日-20日，抽調(diào)我鎮(zhèn)8名應急管理分隊的人員參加了馬河水庫執(zhí)勤，圓滿完成了任務，受到了市政府和市人武部領(lǐng)導的一致好評。
（六）存在的問題。
1、由于工作繁忙，我部制定的學習計劃沒有很好的落實，下一步在學習上要克服。
2、在上級軍事部門和我鎮(zhèn)中心工作沖突時，協(xié)調(diào)還有待加強。
3、有些工作不夠深入細致，下達任務多，檢查落實少，形式主義進有發(fā)生。
201*年度總的工作指導思想是：以三個代表重要思想和十八屆三中全會以及黨的十八大精神為指導，以新時期軍事戰(zhàn)略方針為依據(jù)，認真貫徹落實各級黨委會議精神，改進作風，狠抓落實，高標準、高質(zhì)量的完成年度工作任務，努力促進我鎮(zhèn)武裝工作再上一個新臺階。
1、加強教育，切實打牢政治思想基礎。扎實開展好愛國主義教育，大力營造全民全社會關(guān)心支持國防動員建設的氛圍。結(jié)合實際情況，認真組織黨政干部、基干民兵、民兵干部、學生學習有關(guān)國防知識，認真學習“三個代表”重要思想，貫徹落實十七屆五中、六中全會和黨的十八大精神，不段加強民兵預備役思想政治工作的學習教育，確保政治上清醒堅定。
2、求實創(chuàng)新，推動民兵預備役工作全面發(fā)展。繼續(xù)抓好基層組織正規(guī)化建設，按照編組合理、裝備配套、制度健全、資料完善、活動正常的標準。()突出抓好民兵應急分隊和民兵專業(yè)技術(shù)分隊由基礎訓練向應用訓練的轉(zhuǎn)化。在黨委、政府的支持下，進一步完善配套設施建設，提高快速動員和執(zhí)行任務的能力，使民兵組織始終保持旺盛的斗志，為我鎮(zhèn)的平安穩(wěn)定、經(jīng)濟繁榮、扎實工作、開拓創(chuàng)新，為我鎮(zhèn)的跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻。
3、精心組織，全面完成年度征兵任務。征兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項重要的政治任務，我們要堅決貫徹執(zhí)行征兵命令，努力把高學歷兵員輸送到部隊，保質(zhì)保量完成征兵任務。在征兵期間做好積極宣傳發(fā)動的同時，要嚴格把好“四關(guān)”，第一，認真做好平時征兵準備工作，即把好兵役登記關(guān)，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業(yè)生、高中應屆生、部隊需求的高技術(shù)人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預征對象。第二，嚴把管理關(guān)，對確定的預征對象進行跟蹤管理，對預征對象進行認真的病史、政審調(diào)查，按誰審查、誰簽字負責。預征對象外出時村級應及時向上級報告，并登記。第三，把好體檢關(guān)，嚴防不思進取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類發(fā)生將嚴格按《兵役法》規(guī)定執(zhí)行。第四，把好文化、政審關(guān)，配合公安機關(guān)對兵檢合格人員進行政審調(diào)查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍，確保部隊純潔性。
**鎮(zhèn)武裝部。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十二
認真貫徹落實國家、省、市《教育改革與發(fā)展中長期規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》精神，以“辦人民群眾滿意的教育”為宗旨，繼續(xù)深入開展“強化五風教育，創(chuàng)建五型校園”活動，繼續(xù)落實《中小學校長教育教學質(zhì)量考核辦法》，切實做好科研團隊建設工作，進一步提升全市科研學術(shù)地位和核心競爭力。履行“教學業(yè)務管理，教學過程指導，教學方式研究，教學質(zhì)量評價，教學信息服務”五項職能。整合教研力量，創(chuàng)新教研方式，抓實教研方式，抓實“高效教學”，全面提升教學質(zhì)量。
二、工作目標。
1、規(guī)范辦學行為，抓實教學常規(guī)，深化素質(zhì)教育。
2、構(gòu)建課堂規(guī)范，注重學習研究，提高教學實效。
3、強化質(zhì)量監(jiān)控，夯實文化基礎，提升教學質(zhì)量。
4、創(chuàng)新教研機制，堅持內(nèi)涵發(fā)展，引領(lǐng)教師成長。
5、發(fā)揮裝備作用，提高使用效益，實現(xiàn)教育均衡。
三、工作措施。
(一)堅信不疑、堅定不移推進課堂改革，提高教學質(zhì)量。
只有改革并重建新的課堂教學模式，才能從根本上解決提高學生素質(zhì)的大問題。洋思經(jīng)驗的“先學后教，當堂訓練”和杜郎口經(jīng)驗的“預習展示，反饋達標”等教學模式概括起來就是“兩抓”：一抓自主學習，二抓練習達標。從課堂教學來講，都是強調(diào)先學后教、以學定教、以教導學。
在推進課堂改革中一是必須堅信不疑主、堅定不移、真心實意、真抓實干；二是各學校尤其是薄弱學校必須搶抓機遇、振奮精神、改變傳統(tǒng)教學中教師教的方式和學生學的方式，將學生推向前臺，讓他們更加有效、高效、主動地學習，使教學過程成為學生提高學習能力、思維能力、探索能力的過程。在堅持課堂改革中要解決好如下幾個問題：
必須處理好教師主導與學生主體的關(guān)系。這一對關(guān)系處理得好，教學效益事半功倍；處理不好，全盤皆輸，或回到老路、或放任自流。教師的指導不是包辦代替，而是根據(jù)學生的年齡特點和認識規(guī)律，根據(jù)教材特點和教學要求，為學生的“先學”創(chuàng)設條件。教師要創(chuàng)設三個條件：第一，舊知識的基礎作用；第二，準備題的引導作用；第三，課本的示范作用。
必須重視課堂教學中“問題”的設計。教學沒有問題意識則空，問題意識離開教研則盲。教學的起點，不再是教師的“教”，而是學生的“學”。提出什么樣的問題，不僅是對老師掌握學科知識體系的考驗，也是對是否熟悉學情的挑戰(zhàn)。看“問題”合不合格，標準是看它能不能激發(fā)起學生學習和探究的熱情。它要與學生的知識有結(jié)合點，要摒棄沒有思維深度、花架子、圖熱鬧，不需要思考就能回答的偽問題。
必須警惕“先學后教”模式下的新一輪“題海戰(zhàn)術(shù)”。目前，一些“導學案”、“預習提綱”的“習題化”傾向十分嚴重。習題是許多知識內(nèi)容的載體，作為先學的習題，作為預習的習題，應當與課后作為鞏固練習的習題有著明顯的不同。要注意習題的層次性，發(fā)揮“腳手架”的作用。習題要精煉，不能占用學生的課余時間，增加學生的負擔。更不能把整堂課變成習題課、對答案的課?！皾M堂灌”變成“滿堂練”，是一種更為危險的境地!要清晰“先學后教”中“先學”的目的，避免“先學”材料的選取與設計上的盲目性?！跋葘W”要完成前測，獲取判斷教學定位的必要信息，要有助于培養(yǎng)學生的自學能力。
必須創(chuàng)造新沂區(qū)域特色的課堂教學改革模式。要給學生以自由，有自由才有選擇；給學生以興趣，有興趣才有學習；給學習以主動，有主動才有進步；給學生以探究，有探究才有創(chuàng)新。提倡“三性五環(huán)節(jié)”主體性教學模式：“三性”即自主性、合作性、開放性，“五環(huán)節(jié)”即課前導學——展示討論——引導梳理——反饋矯正——遷移創(chuàng)新。“五性五環(huán)節(jié)”主體性教學模式要以培養(yǎng)學生學習的自主性、合作性、開放性為目的，讓學生真正成為學習主體。
(二)以《學校質(zhì)量考核辦法》為依托，切實保障教學常規(guī)的執(zhí)行到位。
校長教育教學質(zhì)量考核的重點在以下五個方面：一是考核學校校長抓質(zhì)量的精神是否飽滿，能否做到在校、在崗、在工作狀態(tài)，做到白天聽、研、講，晚上讀、寫、想；二是考核校長抓質(zhì)量的責任是否到位，能否做到目標明確，措施得力，勇于擔當，做到想干事、能干事、干成事；三是考核校長抓質(zhì)量的理念是否領(lǐng)先，能否做到創(chuàng)新意識強，教育理念新，師德素質(zhì)高，業(yè)務能力精，做到教學為主、育人為本、全面發(fā)展、突出特色；四是考核校長抓質(zhì)量的措施是否有力，能否做到率先垂范抓，深入課堂，深入年級組、備課組，與廣大教師一起合作交流，經(jīng)常參加教學研究活動、教師集體備課活動，定期檢查教師備課、學生作業(yè)，主持教學質(zhì)量分析會，做到及時、客觀、全面掌握學校教育教學動態(tài)；五是考核學校教學質(zhì)量是否突出或在原先基礎上有大幅度提升，能否做到內(nèi)涵和層次越來越高，在與相應學校比對中實現(xiàn)進位爭先。
在完善《考核辦法》的同時，要加快機制創(chuàng)新，進一步和完善基礎教育質(zhì)量保障體系。在市、鎮(zhèn)、校三級，分層規(guī)劃，分別建立基礎教育質(zhì)量保障體系，全面提升抓教育教學質(zhì)量的創(chuàng)新舉措；針對不同學校改革發(fā)展的特點，分類指導，整體推進。
要分層次開發(fā)和整合課程教學的支持力量。鄉(xiāng)鎮(zhèn)以中心小學為中心，以集體備課、合作交流為形式，組織全體教師研究和改進教學過程；加快建立和完善教研人員蹲點服務制度，發(fā)揮教學研究和管理改革的示范和引領(lǐng)作用，切實幫助學校和教師解決教學過程和學校管理中的實際問題。
要組織對課程方案落實情況的專項檢查。落實課程方案是提升基礎教育質(zhì)量、促進學生發(fā)展的基本保證。學校要嚴格執(zhí)行國家、省頒布的課程方案，不得隨意增減課程門類及課時。要把學校課程方案的執(zhí)行情況作為規(guī)范辦學行為、推進素質(zhì)教育專項檢查重中之重的內(nèi)容，切實提高教育教學的規(guī)范化水平，全面提高育人質(zhì)量。
要把培育學生學習興趣和培養(yǎng)學生良好學習習慣作為一項重要的教學常規(guī)。教育，就是養(yǎng)成良好的習慣。習慣是教育力量的基礎，是教育活動的杠桿。養(yǎng)成良好的學習習慣，對學生學習與成長有著非常重要的作用。學生只有養(yǎng)成良好的學習習慣，才能有效地提高學習效率，減輕不必要的學習負擔。要緊緊抓住學習的各個環(huán)節(jié)進行具體指導，使學生養(yǎng)成課前認真預習的習慣、上課專心聽講的習慣、不動筆墨不讀書的習慣、課后及時復習的習慣、獨立完成作業(yè)的習慣、自覺使用工具書參考書的習慣、堅持讀課外書的習慣。
(三)細化“五研”，實現(xiàn)中、高考質(zhì)量雙跨越。
“五研”即研究考試說明、研究考題、研究學情、研究學法、研究課堂。“五研”的本質(zhì)是解放學生，是把學生從加班加點中解放出來，從繁重的作業(yè)中解放出來，歸根結(jié)底是把學生從被動學習中解放出來，使學生對每一個考點都能“記得住、說得清、寫得出、用得上”。
(四)加強教師研訓，引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展。
教師是教之基、興教之本、強教之源。沒有高素質(zhì)的教師，就沒有高質(zhì)量的教育。
加強教師師德教育。首先，要加強愛的教育?！坝辛藧劬陀辛艘磺小薄Ｗ鹬貙W生，就是對學生生命無條件的承認，就應該一切從學生出發(fā)，一切為了學生著想。其次，要加強責任教育。對教師而言，責任不是一種負擔，而是源于內(nèi)心的熱愛，有愛才有責任，有愛才有快樂，有愛才有幸福，才會成就自己的精彩人生。第三，要引導教師“快樂教書，享受育人”。教師只有擁有健康的身體、快樂的心情，才能帶給學生愛和快樂。怎樣讓教師高高興興地走進課堂、走近學生，過好每一個平凡的日子，一點一滴地建構(gòu)屬于自己的快樂，是校長必須思考的重要命題。要引導教師感受到專業(yè)成長、素質(zhì)提高的快樂，感悟到學習、工作本身的快樂，享受到為國家、為人民、為集體、為親人盡到責任的快樂，要學會苦中求樂、學中求樂、教中求樂、知足常樂，做一個健康快樂的教師。
加快教師專業(yè)成長。教師要永遠在學習的狀態(tài)里，把學習當作一種生活。要堅持專業(yè)引領(lǐng)，根據(jù)不同學科要求和教師年齡結(jié)構(gòu)，明確教師專業(yè)發(fā)展的目標方向，促進教師專業(yè)成長。堅持以校本培訓為基礎，構(gòu)建集中培訓和校長培訓并重的中小學教師繼續(xù)教育工作新體系，分層次、分類別、多形式組織開展好各級各類教師培訓。繼續(xù)組織實施全鎮(zhèn)小學教師暑期研修活動。加強科研引導，完善學科團隊基地建設，建立跨校研究體系，發(fā)揮校內(nèi)外教研活動的作用，促進教師教學與研究能力的全面提高。
建設教師學習研究的共同體，聚焦學校教學實踐中的問題。將教學研究融入和跟進教學過程，支持和鼓勵教師持之以恒地開展教學實驗，組織好教學問題的集體會診和協(xié)同研究，為教師教學排擾解難。在普遍建立以校為本的教學研究制度的基礎上，大力支持和指導開展一定區(qū)域的連片教研，促進教學研究的校際交流與互動，加強對薄弱、農(nóng)村地區(qū)的指導與支持，逐步形成區(qū)域性、惠及所有學校的教學研究網(wǎng)絡，在更大范圍內(nèi)推進教研資源與教研成果的交流與共享，促進教育的均衡發(fā)展。
(五)明確自身職能，注重內(nèi)涵提升。
工作重點為：加強課程建設，建設課程發(fā)展中心；加強教學科研，建設教育決策參謀中心和教學改革指導中心；加強隊伍建設，建設教師專業(yè)發(fā)展研究中心；加強評價研究，建設教學質(zhì)量監(jiān)測中心。
明確教研工作的基礎。有效地開展教研工作，要求分管教學工作的干部練就“硬本領(lǐng)”。主要體現(xiàn)在三個方面，就是“一教二研三推廣”。除此之外，分管教學工作的干部還需要練就“軟功夫”?！败浌Ψ颉睂萄腥藛T也提出了三個方面的要求：一是“得要領(lǐng)”，二是“善引領(lǐng)”，三是“能統(tǒng)領(lǐng)”?！暗靡I(lǐng)”就是要掌握教育教學和教學研究的規(guī)律，“善引領(lǐng)”就是要能不斷放大教研成果，“能統(tǒng)領(lǐng)”就是提高教研的執(zhí)行力。
(六)規(guī)范裝備管理，提高使用效益。
以“保障教學，促進教學”為核。
心價值追求，認真貫徹《關(guān)于加強教育技術(shù)裝備工作的意見》(徐教備[20xx]6號)，進一步完善工作機制，夯實工作基礎，著力加強裝備管理及應用，更好地發(fā)揮裝備投入效益。以教育技術(shù)裝備督導為外部推動力，大力加強隊伍建設，主動提高教育技術(shù)裝備管理水平；以貫徹《中小學實驗規(guī)程》為抓手，大力開展創(chuàng)建為契機，提升教育技術(shù)裝備部門在教育現(xiàn)代化工程推進中的貢獻力。
大力開展裝備管理人員培訓。制定計劃，落實培訓機制，加強培訓管理，注重培訓實效，20xx年，完成全鎮(zhèn)裝備管理人員的全員培訓。
努力促進實驗教學健康開展。會同相關(guān)部門，開展實驗課開設情況例行檢查。采取有力措施，促進實驗課開設情況不好的學校迅速整改。開展科學實驗操作技能培訓，督促教師在實驗技能方面達標。
切實做好裝備督導各項準備工作。根據(jù)教育技術(shù)裝備專項督導過程中反映出的若干問題，以教育技術(shù)裝備督導細則為依據(jù)，夯實教育技術(shù)裝備管理基礎。重點在管理人員及責任落實、規(guī)范管理、實驗課開設、日常維護經(jīng)費保障、規(guī)范采購、質(zhì)量管理等方面加強工作。督導要一針見血，決不姑息遷就。重視督導結(jié)果應用，使督導成為推動裝備工作克服難點、持續(xù)發(fā)展的重要推動力。
四、工作行事歷。
1、參加市教研員會議；
2、教學調(diào)研(全學期)。
1、高效課堂研討及培訓活動(全學期)；
2、農(nóng)村定點小學“龍芯”電腦機房安裝；
3、教育技術(shù)裝備檢查(全學期)。
1、參加市小學送教下鄉(xiāng)活動；
3、期中考試。
1、金鑰匙科技知識競賽初賽；
2、小學生學習能力調(diào)研測試；
3、六年級復習教學研討活動；
期末考試。
7份：
1、20xx—20xx—2學期試卷調(diào)閱、教案抽評；
2、20xx—20xx—2學期教干教學管理材料檢查；
3、成績統(tǒng)計與分析；
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十三
以國家中長期教育改革和發(fā)展綱要及市委建設教育強市的《決定》為指導，以“以教代研，以研促教，教研同步”為宗旨，以校本教研、區(qū)域互動為平臺，以學科教研、課題實驗為抓手，以“強化隊伍建設，夯實過程管理，細化學科教研，打造高效課堂，提高教學質(zhì)量”為重點，牢牢把握“教師個人的自我反思、教師團隊的同伴互助、骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)”三個核心要素，全面貫徹落實全市幼教、小學、初中教育教學工作會及xx年全市教育工作會精神，努力營造教學科研氛圍，形成民主、開放、高效的研訓機制，大力推進教學現(xiàn)代化，加快我校教學教研工作的良性發(fā)展，實現(xiàn)xx至xx學年既定質(zhì)量目標。
工作要點。
一、突出質(zhì)量中心，確保教學質(zhì)量既定目標。
1、明確質(zhì)量目標。xx年教育質(zhì)量綜合評估力保全市第四，教研評估進入全市先進行列；各級各項競賽不掉項，力爭高名次；學生學科合格率、優(yōu)秀率以及創(chuàng)新能力和水平不斷提高，素質(zhì)教育工程全面推進；教學裝備大為改觀，教師整體教學水平和研究能力有較大提高。
2、精細教學管理。一是認真落實《課程方案》，切實做到學科教學無主次之分、無長短之分。教學課表做到“三個吻合”。即：課節(jié)與《國家課程方案》吻合，課表設置與中心學校xx年秋《關(guān)于課表設置與作息時間安排的意見》吻合，課表科目與教師實際教學記載吻合。學生學習與實踐活動兩不誤，特別是綜合實踐活動、科學實驗操作、陽光體育鍛煉活動。二是進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核，繼續(xù)完善過程管理檢查制度，做到有檢查、有記載、有反饋、有結(jié)帳，其結(jié)果納入教師績效工資考核。三是充分發(fā)揮教師潛能，合理安排教師任課，加大薄弱年級和薄弱學科的扶持力度，特別是英語、美術(shù)等學科，學校適當予以傾斜扶持，逐步實現(xiàn)學科教師專職化。學校對薄弱年級學科定期進行檢查督促，幫助分析問題，加大整改措施，落實改進意見，力求學生全面發(fā)展，全體學生整體進步。
二、強化教師研訓，確保教師業(yè)務素質(zhì)有新提高。
1、把教師的業(yè)務自學做實?！敖虝弑叵葟娂?，育人者必先律己”。學校加強師資研究，進一步完善業(yè)務學習制度，采取多種途徑，強化學習效果，努力提高教師的教育理論素養(yǎng)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學觀念，樹立先進的教學理念，著力創(chuàng)建書香型校園。一是落實好“三層次、二必須、一檢查”。即：在學習形式上劃分“三個層次”，每學期一次全校性的專家教育理論輔導講座、每次教研活動學科教研組的集中業(yè)務學習、每周半天的個人業(yè)務自學；在學習內(nèi)容上做到“二個必須”，必須是先進的教育思想和科學的教育理論，必須是與學科教學實際相結(jié)合；在學習管理上落實一檢查，每學期學校對學科教研組和個人學習情況進行全面檢查，檢查結(jié)果納入教師考核結(jié)賬和學科組組長考核（包括學科組集中學習記錄、個人學習隨筆和教師自學筆記等）。二是落實好“名師工程”。學校要搭建平臺，提供鍛煉學習機會，鼓勵教師成名成家。做好校本研訓工作，特別是信息技術(shù)知識的學習培訓，盡快解決本校專任教師運用信息技術(shù)優(yōu)質(zhì)服務教學的問題。強化教師所教學科專業(yè)知識的鞏固與提高，努力提高教師參與全市業(yè)務水平考試的合格率和優(yōu)秀率。制定“名師”培養(yǎng)計劃，提高學校骨干教師的占有比率，實現(xiàn)地級“名師”零的突破。三是全天開放閱覽室，開展“我讀書，我快樂”、“書香伴成長，課改顯智慧”等主題活動，從領(lǐng)導到教師，從教師到學生，從學校到班級，從學科組到年級備課組，大興讀書之風，培養(yǎng)師生的文明行為和儒雅氣質(zhì)，努力創(chuàng)建書香型校園，塑造學者型教師。
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澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十四
我們四年級數(shù)學教研組有教師3名，麻永侃老師、王文成老師、潘娟曉老師。麻永侃老師是中青年名師，潘娟曉老師是一位非常上進的的年輕老師，我們這個團隊有老教師有新教師，年齡結(jié)構(gòu)比較合理，大家團結(jié)協(xié)作，互幫互助。
二、指導思想。
本學期我們組的教研活動將圍繞教育教學“質(zhì)量提升”核心工作，在校長室的領(lǐng)導下，在其他科室大力協(xié)助與支持下，以創(chuàng)建高標準學校為目標，以深化課程改革為中心，以“促進有效課堂教學”為重點。促進教師、學生共同發(fā)展，努力提高數(shù)學教學質(zhì)量。
三、主要工作思路。
本學期繼續(xù)加強學習相關(guān)理論文章，做到理論與教學實踐相結(jié)合。課堂是落實課程改革的主陣地，努力追求真實、有效，高效的課堂，要從學生的真實需要出發(fā)，從教材內(nèi)容的特點出發(fā)，落實學生必須掌握的知識和技能，努力鍛造課改精品課，注重提高課堂教學的水準。
1、精心備課。
嚴格按照“五精”教學常規(guī)認真?zhèn)湔n。上課是教學的中心環(huán)節(jié)，在課前教師應熟悉課標、教材，做好充分的課前準備。課的重點、難點、板書，作業(yè)設計在教案中均有效體現(xiàn)。
2、認真上課。
在教學過程中要不僅要啟迪智慧，還要培養(yǎng)技能、教化思想，執(zhí)教過程中要嚴謹。教學語言要簡潔、準確、有條理、生動易懂和富于啟發(fā)。板書工整，尊重學生。做到數(shù)學課堂要簡約而有效。要面向全體學生，重視學生的個體差異，多給學生鼓勵，對學有困難的學生要有耐心，避免急躁情緒。
3、改進作業(yè)設計。
要求每位教師都要認真設計作業(yè)，在作業(yè)布置上，要關(guān)注統(tǒng)一與分層，適當?shù)脑黾右恍╅_放性的作業(yè)，追求作業(yè)的有效度，抓點促面，以點帶面。作業(yè)批改要認真、及時、正確。對作業(yè)中的集中性問題可以采用集體講評，個別性問題還要采用個別講解，面批的方式。
4、扎實有效的搞好主題教研活動。
結(jié)合學校教研處工作要求，做到組內(nèi)老師經(jīng)?；ハ嗦犜u課。在評課中，積極發(fā)表自己的看法與意見。每位教師要認真上好組內(nèi)研討課，課后要從教學研究的目光來審視、反思自己的教學。
5、認真撰寫論文和教學反思。
每位教師結(jié)合自己課上的一些安排和學生的生成進行反思，也可以是自己對教材的獨特詮釋，這些反思都要在備課本上呈現(xiàn)，一學期不少于20篇。積極撰寫有價值的論文、案例，青年教師要積極撰寫論文案例進行投稿發(fā)表或參加上級評比。
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澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十五
認真貫徹黨的教育方針，在學校教導處的領(lǐng)導下，嚴格執(zhí)行學校的各項教育、教學制度和要求，認真地在教導處的領(lǐng)導下完成各項任務。提高數(shù)學質(zhì)量，提高課堂效率，數(shù)學教研提倡嚴謹、科學、務實。
二、工作目標。
1、轉(zhuǎn)變教師的教學觀念。教改的核心環(huán)節(jié)是課程的實施，而課程實施的基本途徑是教學，教學觀念不更新，教學方式不改變，教改就將流于形式。所以教師必定要更新教學觀念，以先進的教學理念武裝自己，才能指導平常的教學工作。
2、提高課堂質(zhì)量。
3、增加獲獎、發(fā)表論文的本組教師人數(shù)。
4、針對各級、班的特點，使學生的學習方式有所改變。
三、工作重點。
1、認真學習《教學大綱》，進一步領(lǐng)會大綱精神，以基礎教育改革的新理念為指導，進一步為所在學區(qū)的專業(yè)建設服務，切實轉(zhuǎn)變教師的教學觀念。
(1)、牢固樹立學生是學習的主人，教師是學生學習的組織者、引導者、合作者和促進者的思想觀念。以平等、寬容的態(tài)度對待學生，在溝通和“對話”中實現(xiàn)師生的共同發(fā)展，努力建立互動的師生關(guān)系。
(2)、改變學生的學習方式，改變學生單一的接受性學習方式，提倡研究性學習、發(fā)現(xiàn)性學習、參與性學習、嘗試性學習和實踐性學習，以實現(xiàn)向?qū)W生學習方式的多樣化轉(zhuǎn)變，把要我學變我要學，從而促進學生知識與技能，情感、態(tài)度與價值觀的整體發(fā)展，為培養(yǎng)未來需要的人才打下基礎。
(3)、促進直接經(jīng)驗和間接經(jīng)驗的交融。重視實踐經(jīng)驗在書本知識學習的作用，加強書本知識與所在學區(qū)的專業(yè)知識的相互聯(lián)系，既要重視教學的結(jié)論，又要重視教學的過程和教學中的主體的體驗過程。
2、關(guān)注課堂教學，提高課堂教學效率和質(zhì)量。
教師要轉(zhuǎn)變教學觀念，以新的理念指導課堂教學，堅持以學生為主體，運用啟發(fā)式教學和開放式教學，大力提倡研究性學習、發(fā)現(xiàn)性學習、嘗試性學習和實踐性學習。提倡教師把日常的每一節(jié)課都當作公開課來上，提高課堂教學質(zhì)量，及時對所上的課進行教后分析和反思。
3、認真重視抓好教科研，提高教師的理論素養(yǎng)。
全體教師應樹立科研興教思想、自覺參與教科研實踐。教師每人參與一個研究專題，在平時的教學中加強研究，積累素材，期末每人上交一篇教學論文。
四、具體措施。
(1)、改進教師的備課質(zhì)量。要改進教師的備課方式，多上多媒體課。教師備課要突出重點，既要關(guān)注教師的指導，又要關(guān)注學生的學習活動。在備課中要重視突出教師如何指導學生學習知識，突破重點和難點的方法，學生學習知識的方法，而不是詳細的介紹教師怎樣把知識教給學生。
(2)、改進教師作業(yè)的批改方式。教師批改學生的.作業(yè)要保證質(zhì)量，對特異學生提倡面批。提倡在學生每次的作業(yè)后進行評定，針對性的給予修整和鼓勵，以此來促進學生。
(3)、開展“學―研―講―評―改”系列活動?！皩W”即定向?qū)W習；“研”即專題定向研討；“講”即確定教師嘗試執(zhí)教教研課，并提倡同級科集體備課；“評”即結(jié)合學習體會，進行課堂教學的評議；“改”即在評議的基礎上進一步完善。推出一兩堂精品課，配合學校做好“走出去”的工作。
(4)、加強對青年數(shù)學教師的培養(yǎng)。繼續(xù)實施一幫一的師徒結(jié)對子，認真履行師徒職責。
(5)、充分發(fā)揮備課小組的作用，保證備課小組的活動時間，以確定的時間和不確定的時間相互結(jié)合為主，充分體現(xiàn)備課小組的靈活性。
(6)、要提高學生學習數(shù)學的興趣。教師要努力提高課堂質(zhì)量，每堂課要以新理念為指導，根據(jù)學生的實際情況設計教學方案，力求把數(shù)學課上得生動、有趣，使學生樂學、愛學。
(7)、針對學生的個別差異，抓好培優(yōu)補差工作,大面積提高教學質(zhì)量。要抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作。作為一名教師，要堅持不放棄每一個后進生，要以良好的心態(tài)接納他們，給他們以更多的關(guān)心和愛護，相信每一個學生都能學到自己適合的數(shù)學，讓他們在數(shù)學學習上有所進步，以提高數(shù)學成績的合格率。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十六
(2010-第一學期)。
一、指導思想：
本學期，我校教育教學工作將以滕州市教育局制定的教學教研工作計劃為指針，以省、市素質(zhì)教育會議精神為指導，以全面提升課程實施水平為重點，以全面提高教育教學質(zhì)量為目標，嘗試“生本教育實驗”，轉(zhuǎn)變教學方式和學習方式，以加強常規(guī)管理為重點，以促進學生的發(fā)展為教學理念，以校本研修為抓手，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，促進教師的專業(yè)化成長，立足課堂教學，加強課堂教學及教學常規(guī)管理，以“高效課堂”為主題，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，努力創(chuàng)設提升教育教學質(zhì)量的和諧環(huán)境，全面提升學校的教育教學質(zhì)量。
二、工作目標：
三、具體任務及措施：
1、強化教學常規(guī)管理，加大教學常規(guī)檢查的力度。
(1)、進一步健全和完善考評制度，增加對教學實施過程控制的介入點，增強介入的深度。保證教學管理人員深入年級組、教研組，確立聽課預設和預先通知制度，確保每課都著眼解決一個實際問題；根據(jù)教學實施過程中的嚴謹性，努力使評估制度科學化、規(guī)范化；要求教師在教學常規(guī)中必須做到：教學工作程序化、教學方法多樣化、教學語言藝術(shù)化、板書結(jié)構(gòu)條理化、教學手段現(xiàn)代化；加強巡課的督導檢查和記錄；進一步推行學生、家長評教制度；學校將把教學常規(guī)檢查情況如實記錄，查必總結(jié)，為年度考核與崗位調(diào)整提供依據(jù)。
(2)、努力在教學目標的達成度上下苦功夫。各學科教師應當確定教學過程中的宏觀的(包括學期、學年教學與輔導等等)和微觀的(包括課堂教學、練習與測試、講評與調(diào)整等等)目標要求；強力推進當堂作業(yè)當堂完成，強力推進日日清，周周清，月月清的三清工程。
(3)、加強教師工作績效評價，完善教學評價體系。
(4)、強化教學過程管理，重視教學時間管理，教導處要把課堂有效時間的研究立為重要課題，組織研究實施，確保教師最大限度的提高課堂教學效率。
(5)備課繼續(xù)推行超周備課，備課可以采取電子備課的形式，但必須要結(jié)合我校的學生特點、教學實際，對電子教案進行認真的修改，否則視為無備課上課。
(6)、加強對隨堂練習(配套練習冊)使用的研究，確保用好用透，堅決杜絕撒手不管或把難題留下的弊病，確保通過有限的資源提高學生成績。
(7)、加大常規(guī)檢查力度，實行月評、年終總評的方法。教導處做好常規(guī)管理方面和教研方面的各項考核，每月的.月底進行全面的檢查，下個月的月初進行總結(jié)公布，發(fā)現(xiàn)的問題導處室要及時予以督導，及時令其改正。不改正的加倍扣分。
2、加強教師學習，切實將教師培訓納入到常規(guī)管理與常規(guī)考核中來，使教師在學習上成為學生的表率。采取集中學習和自主學習相結(jié)合的形式進行全員培訓。學校規(guī)定每雙周周二下午集中學習，由教導處組織全體教師進行觀摩學習、教學理念、理論研讀等，教導負責管理、考核。
3、加強教研組的建設，確保教研活動常態(tài)化進行。以“有效教研”為主題，開展校本教研。集體備課方面，教導處規(guī)定出具體的時間，由備課組長組織本組教師進行集體備課，教導處負責督導、考核。課例研討方面，要以高效課堂為主題，落實課例研討；主題研究要以解決實際問題為宗旨，以中心議題為主線；課題研究，要重點研究課堂教學的有效性和有效利用課堂的實用性，從問題入手、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，形成科研成果，真正使校本教研成為教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。確保每周三的教研活動，真實、有效的開展。
4、加大聽課力度，教師的聽課每學期不得少于30節(jié)，校長、教導處每學期不得少于40節(jié)。通過此活動，全面提高教師的授課水平和業(yè)務水平，而且每月必須開展1-2次大型的觀摩課、示范課、或研討課，真正把教研活動落到實處。通過學校開展各種形式的公開課、示范課、匯報課、驗收課、展示課等形式，力促教師本學期課堂教學水平再上一個新的臺階。
5、進一步開發(fā)校本課程。深入開展校本教研，嘗試開展三種校本教研模式：以集體備課為依托的課前教材研究，并強調(diào)備課之前的學生狀況研究；以關(guān)注學生成長全面提高效率為目標的課例研究，課例研究應以重點解決學生難學的問題為主；以解決問題為宗旨的課后主題研究，主題研究要突出教學中存在的問題、學習中存在的問題。
6、做好本校名師培養(yǎng)工作，發(fā)揮名師帶動作用，徹底改變教學管理窮于應付的狀態(tài)，培養(yǎng)一批本校的名師，必保每個學科都有叫得響的人和課。加強教師自我學習和同伴互助，繼續(xù)推進互聽互評課，教科室對教師聽課后評課做好培訓。
7、成立讀書會，促教師學習，打造學習型校園，利用教師個人成長網(wǎng)頁、博客，促教師學習信息技術(shù)，推進教師之間經(jīng)驗與心得的交流。
8、加強學校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)等工作，促進學生全面發(fā)展。
積極開展課外文體活動，嚴格落實“兩課兩操兩活動”的要求，保證學生每天至少進行1小時的體育鍛煉，認真組織實施《學生體質(zhì)健康標準》，搞好學生體質(zhì)健康檢測。提高體育課和課外活動的質(zhì)量，加強活動課的建設，豐富完善學校的課程體系。繼續(xù)開展“陽光體育運動”，加強學生學習興趣和特長培養(yǎng)，組織好各類興趣活動。在上好其他學科內(nèi)容的基礎上探索足球課的開發(fā)。力爭做到重過程，重探究，重體驗，注重材料規(guī)范和積累，力爭上出特色。
9、組織全體師生積極參加上級有關(guān)部門開展的各項活動，力爭取得優(yōu)異成績。
附：具體安排(將參照市計劃修改)。
1、制定各學科、各教研組、學校教學教研計劃。
2、組織學習教材的編寫原則。
3、推門聽課活動。
4、上報“人人一堂研究課”安排表，并按表實施。
5、“普通話周”各班比賽活動。
6、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
7、組織本教研組青年教師組內(nèi)賽課，自愿報名及推薦相結(jié)合參加教師基本功大賽。
1、舉行新教師教學匯報課。
2、對教師進行跟蹤聽課。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
1、學生閱讀筆記展評。
2、單元測試質(zhì)量分析、反饋。
3、高年級現(xiàn)場作文比賽。
1、學生硬筆書法比賽。
2、優(yōu)秀教案設計(每位老師至少一篇)。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
4、中、高年級學生古詩文誦讀匯報。
1、制訂復習計劃。
2、開展期末教育教學工作大檢查。
3、進行期末教學質(zhì)量監(jiān)測及分析。
4、做好學生的學習成績評定及寄語工作。
5、教研組、備課組交流總結(jié)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十七
2018-2019學，我鎮(zhèn)教研工作將以渭南市華州區(qū)教育局、教學研究室2018-2019學工作要點為指導，認真落實渭南市華州區(qū)教育局教育工作會議精神，以提升教育質(zhì)量為核心，繼續(xù)加強常規(guī)管理、課程改革、校本研修、師資建設等工作，努力開創(chuàng)柳枝教育工作新局面。
一、創(chuàng)新管理途徑，提高教育質(zhì)量。
1.認真落實課程方案。根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合實際情況，修訂課程設置及周課時安排標準，規(guī)范課程設置，保障開齊課程，開足課時。堅持按課表上課，嚴禁擠占音樂、體育、美術(shù)等薄弱學科課時。在開學初、期中、期末大檢查中，中心小學要對各校課程計劃執(zhí)行情況、學生用書、學生課外作業(yè)量進行專項檢查，切實落實課程標準，減輕學生課業(yè)負擔。
2.扎實做好常規(guī)管理。認真開展《渭南市華州區(qū)中小學教學工作規(guī)范化要求》學習活動，做好學習筆記，寫好心得體會，明確教學各環(huán)節(jié)的常規(guī)要求，并嚴格落實到位。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，進一步修改完善《柳枝鎮(zhèn)中心小學常規(guī)教學管理細則》《柳枝鎮(zhèn)中心小學教學質(zhì)量獎懲辦法》，規(guī)范管理流程，向管理要質(zhì)量。
3.各校領(lǐng)導班子成員要主動參與教育教學工作，實行領(lǐng)導包年級、包學科、包教研組、包班負責制，要定期參加年級組、教研組、學科備課組和班級的教育教學活動，經(jīng)常深入課堂聽課，指導教育教學，每學期參加教研活動至少8次以上，聽課不少于30節(jié)；各校校長每學年要完成3個專題講座或輔導報告，承擔1項校本課題。
4.加強教學常規(guī)過程監(jiān)控，各校要建立常規(guī)化的管理機制，對集體備課、課堂教學、作業(yè)批改、課后輔導、分類推進等教學環(huán)節(jié)進行過程指導。認真落實備課周檢查制度，不僅關(guān)注備課數(shù)量、更要關(guān)注質(zhì)量，特別要重視對二次備課及教學反思的檢查指導。堅持學校領(lǐng)導巡課制度，推門聽課制度，密切關(guān)注課堂教學質(zhì)量。著力引導教師把功夫用在備課上，用在提高課堂教學效益上。
5.切實提高視導實效。中心小學采用定期常規(guī)檢查和每周逐學校檢查兩種形式，深入課堂聽課、查看教案作業(yè)、訪談領(lǐng)導教師、組織說課評課，開展教學常規(guī)視導，發(fā)現(xiàn)問題、形成清單、督促整改。進一步完善檢查、評價、反饋、通報制度，促進教學管理水平不斷提高。
6.加強畢業(yè)班教學工作管理。（1）各校要做好上屆畢業(yè)班管理的總結(jié)工作，深入分析成功經(jīng)驗，進一步完善畢業(yè)班管理制度、落實整改措施，為新一屆畢業(yè)班保駕護航。（2）強化畢業(yè)班教學的指導督查，加強畢業(yè)班教學管理。定期和不定期深入各畢業(yè)班教學當中，查看畢業(yè)班管理措施和工作目標、教學現(xiàn)狀、師生面貌、課堂教學效果、階段檢測手段等，發(fā)揚成功經(jīng)驗，改進不當做法，為畢業(yè)班教學提供良好的服務。（3）組織召開畢業(yè)班教師工作交流會、質(zhì)量分析會、復課研討會等，研究教情、學情、考情，采取有效措施，解決實際問題。（4）各校要結(jié)合本校實際，扎實制定畢業(yè)班教學管理計劃及獎勵方案，措施要得力，任務要具體，環(huán)節(jié)要落實，目標要明確，獎勵要到位，充分激發(fā)師生的工作學習熱情。（5）重視家校協(xié)作，充分發(fā)揮家庭教育在青少年成長過程中的重要作用。各校要通過家訪、召開家長會，開設家長學校等形式，幫助家長樹立正確的教育觀念，掌握科學的教育方法，促進學生健康成長。
7、推進教育信息化進程。開展信息技術(shù)、新媒體新技術(shù)應用能力培訓和自制教玩具、實驗操作技能和學科微課評選活動，著力提升教師應用現(xiàn)代化教學設備的能力和水平。
8.加強學前教育研究。以教育部《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指導，認真落實學前教育管理常規(guī)，開展學前教育研究，加強學前教育動態(tài)監(jiān)管，促進學前教育健康發(fā)展，杜絕“小學化”傾向，全面提升保教質(zhì)量。
9.積極配合大學區(qū)統(tǒng)一管理，組織參與大學區(qū)校園科技節(jié)、藝術(shù)節(jié)、運動會、巡回曬課、送教研討等活動，加強城鄉(xiāng)互動交流，縮小城鄉(xiāng)教育差距，促進教育均衡發(fā)展。
二．推進校本研修，提升教學效能。
1.科學規(guī)劃校本研修。按照《渭南市中小學教師校本研修考核辦法》、《2016-2020渭南市華州區(qū)中小學教師校本研修工作五年規(guī)劃》的工作要求，制定校本研修工作計劃和實施方案，精心安排校本研修工作，努力推動校本研修工作良性發(fā)展。
2.靈活開展校本研修活動。根據(jù)研修目標任務和具體內(nèi)容，結(jié)合學校實際情況，開展集體備課、示范觀摩、聽課評課、同課異構(gòu)、以老帶新、結(jié)對互助、專題講座、交流研討等基于課堂教學的研修活動。做到個人研修、同伴互助、專家引領(lǐng)相結(jié)合，科學設計，靈活實施，激發(fā)教師參加研修活動的熱情，提高研修效果。
3.全面深化課堂教學改革。繼續(xù)推進“優(yōu)化教學模式，構(gòu)建高效課堂”活動向縱深發(fā)展，探索改進備、講、批、輔、評等教學環(huán)節(jié)有效性的途徑和方法，通過啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式等方式，有效實施教學。堅持組織每學期一次的“課堂教學比武”活動，開展課堂教學研討交流、競賽評比，促進教師專業(yè)發(fā)展，推進課堂教學改革。
4.規(guī)范課題研究及管理。落實《柳枝鎮(zhèn)中心小學教育科研課題管理辦法》，積極組織開展各級各類課題研究，做好課題的歸類上報和存檔備案工作。定期對立項課題的研究進行指導，幫助教師解決研究過程中遇到的困難，及時向中心小學匯報課題的階段性進展，力爭各級立項課題，按時完成研究任務，按時結(jié)題。
5.推進統(tǒng)編教材的使用。貫徹落實《中共中央辦公廳國務院辦公廳關(guān)于加強和改進新形勢下大中小學教材建設的意見》，做好統(tǒng)編教材的培訓和指導工作，引導一、二級年級《道德與法治》《語文》《科學》科教師準確把握國家統(tǒng)編教材的政治方向、價值導向和核心思想，全面掌握統(tǒng)編教材的編寫思路、體例特征、結(jié)構(gòu)特點，確保義務教育統(tǒng)編教材順利使用。
6.提升校本研修實效。各校領(lǐng)導要高度重視校本研修工作，把校本研修工作真正落到實處。中心小學將定期召開校本研修工作推進會，按照《華州區(qū)中小學教師校本研修考核辦法》，每學期末，進行教師校本研修學時認定，2018年12月份，教研室將對學校校本研修工作進行考核。
三.豐富教研形式，營造良好教研氛圍。
1.推進微型課題研究。牢固樹立課題研究“源于教學、基于教學、服務教學”的思想，掀起“校校有課題、人人都參研”的微型課題研究熱潮。
2.繼續(xù)努力搞好集體電子備課工作。進一步改進完善管理辦法，既要克服傳統(tǒng)備課的弊端，更要防止因使用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段，形成新的弊病，保障備課時效、保障備課質(zhì)量。
3.每學期開學第一個月，定為“聽評課活動月”，全員參與，聽課評課，觀摩研討，并推薦優(yōu)秀教師上好觀摩課，發(fā)揮輻射作用，帶動所有教師積極參與有效教學策略研究，扎實改進課堂教學，提高課堂教學的整體水平。
4.積極組織參加各級各類送教下鄉(xiāng)、教學能手優(yōu)質(zhì)課展示、新秀示范課、專家講座等活動。參加2018年10月份的科學學科課堂教學交流研討活動。鼓勵學校開展多種形式的課堂教學評比、教學研討活動，提高教師業(yè)務能力。
5.繼續(xù)開展“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動。組織每位教師按照“一師一優(yōu)課”和“一課一名師”的內(nèi)容要求上好研究課，開展校內(nèi)全員“曬課”、觀課、評課、研課活動。做到全員參與，保證所有專任教師至少曬一節(jié)課。
6.加強現(xiàn)代教育技術(shù)應用。組織開展“新媒體新技術(shù)應用技能”5大賽，促進“班班通”設備在課堂教學中的有效應用，全面推進教育信息化健康發(fā)展，提高教育教學質(zhì)量。
7.舉辦班主任基本功大賽。結(jié)合《渭南市2018教研工作要點》精神，舉辦班主任基本功大賽活動，圍繞“我的班級文化建設”故事撰寫、班主任工作書面測試、“我的班主任觀”論壇和才藝展示四項內(nèi)容，組織好校級初賽，為推薦區(qū)級復賽人選做好前期工作。
8.組織開展各類學科競賽活動。各校積極組織開展新課標作文競賽、數(shù)學競賽、經(jīng)典誦讀、規(guī)范字書寫大賽等活動。區(qū)教研室將于2018年12月舉行小學高年級數(shù)學競賽，2019年3月、4月舉行小學中高段語文、英語學科規(guī)范書寫大賽。
9.開展課外閱讀，建設書香校園。在校園醒目的位置張貼或書寫創(chuàng)建“書香校園”的宣傳畫、警示語、口號等，班級要有閱讀園地、黑板報、圖書角等，營造濃郁的校園文化氛圍。開展校園讀書月、班級讀書會、師生共讀、親子共讀等活動，營造良好的讀書氛圍，以讀促寫，以寫促讀，讀寫并進，提高語文教學質(zhì)量，提高師生綜合素質(zhì)。
四.加強學習培訓，打造高素質(zhì)教師隊伍。
1.扎實開展思想政治學習，堅持抓好師德師紀教育，不斷提高師德水平。樹立先進典型，大力宣傳感人事跡，引導廣大教師爭做“四有”好教師，積極營造崇尚師德的良好輿論氛圍。
2.加強業(yè)務學習，促進教育理念不斷更新。各校利用業(yè)務學習、教研活動等時間，采取集體學習，小組學習、自學等方式，組織全體教師學習教育教學理論、新課程標準，新教材教法，使全體教師逐步確立全新的教育理念，把握課改方向，提高教師駕馭新教材的能力。
3.積極組織教師參加浸入式跟崗培訓、統(tǒng)編教材培訓、公需科目培訓、繼續(xù)教育學習、國培、省培等各級各類培訓活動，要求教師珍惜每一次學習機會，做到學有所獲，學以致用。各校要認真組織教師返校后開展多種匯報交流、展示研討活動，帶動全體教師共同提高，共同進步。
4.立足學校，做好校內(nèi)“骨干教師”隊伍建設。完善骨干教師管理機制，按照權(quán)責一致，量化評估，公平競爭，優(yōu)勝劣汰的基本原則，建立完善骨干教師梯次培養(yǎng)計劃，骨干教師管理辦法和骨干教師業(yè)務檔案。開展骨干教師階段考評和量化考核工作，充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。
5.實施“青藍工程”，以老帶新，結(jié)對幫扶，加強對青年教師的培養(yǎng)，促其快速成長。安排校內(nèi)骨干教師在師德修養(yǎng)、教學常規(guī)、教育教學理念、課堂教學、教科研和班主任工作常規(guī)等方面對新教師進行“一對一”指導。學校除常規(guī)檢查以外，還應不定期對新教師的備課、上課、作業(yè)、教研等環(huán)節(jié)進行督導檢查，并及時反饋指導。積極為新教師提供學習、培訓、進修機會。校內(nèi)、校外的教學研究活動優(yōu)先安排新教師參加，促進新教師盡快適應工作要求，不斷提高業(yè)務素養(yǎng)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇一
一、指導思想：
根據(jù)縣教研室工作計劃和我校本學期工作要點，認真學習《三標課堂教學實施方案》，以貫徹落實新課改《語文課程標準》為契機，緊緊抓住教學主渠道，以學生為本、以質(zhì)量為魂、以課堂教改為中心、以校本研究為主要方式，繼續(xù)落實教學常規(guī)、規(guī)范，落實、優(yōu)化教學過程，扎扎實實地提高教學質(zhì)量。同時結(jié)合語文教研組全體教師的教研實際，為教師營造良好的教研氛圍和展示舞臺，全面提高課堂教學水平及業(yè)務能力。
二、具體措施。
（一）學好理論，更新觀念，提高素質(zhì)。
語文教學應按照語文和語文學科的特點，適應的社會需求，強化語文的人文性、實踐性、實用性，提高學生的語文素養(yǎng)。為了適應這種新形勢，不被淘汰，我們?nèi)w語文老師在理論學習方面需要做到以下幾點：
1、認真學習先進的教育教學理論，通讀一、二本理論專著。結(jié)合語文教學實踐，通過專題學習和討論，提高自身的理論素養(yǎng)，更新教育教學觀念，樹立正確的教育觀和學生觀。
2、及時了解語文教學的動態(tài)和語文教改趨勢，開拓視野、拓寬語文改革思路；同時，結(jié)合自己的教學實踐，吸收并消化他人的先進的教育經(jīng)驗，不斷練好自身的語文教學“內(nèi)功”。
3、緊密結(jié)合教育教學實際和課題研究，并根據(jù)自身的需要，確定學習重點，講究學習方式，提高學習效率。
（二）深化教學研究，開展校本教研，提高教學實效。
1、組織教師繼續(xù)學習《新課程標準》和《三標課堂教學實施方案》，改革課堂教學方式，促進師生發(fā)展。每周下午第三節(jié)為語文教研大組活動，學習領(lǐng)會有關(guān)教育教學理念，大家共同收益，共同提高。內(nèi)容包括：
（1）樹立以學生為本的思想，建立民主平等的師生關(guān)系，營造積極、向上、和諧、寬松、有趣的教學氛圍，給學生以人文的關(guān)懷，讓學生在輕松愉悅的氛圍中吸取知識。
（2）堅持工具性與人文性的統(tǒng)一，在培養(yǎng)學生語文運用、實踐能力的同時，重視人文因素對學生思想感情的熏陶感染。
（3）積極倡導自主、合作、探究的學習方式，淡化繁瑣的講解分析，給學生足夠的時間和空間，讓學生在教師的引導下獨立地提出問題，分析問題，解決問題，在主動實踐過程中積累、感悟。
（4）突出學生主體地位，將教學過程看成是老師、學生、文本間平等對話的過程。珍視學生獨特的感受、體驗和思維方式，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
（5）樹立大語文教學觀，溝通課本內(nèi)外，課堂內(nèi)外，學習內(nèi)外的聯(lián)系，拓寬語文學習和應用的渠道，增加語文實踐機會，提高學習效率。
（6）講求訓練手段的多樣性，提高練習有效性，嘗試課外作業(yè)階梯式，讓不同學生學有所獲，具有作業(yè)批改的現(xiàn)代理念，包括建立學生的錯題記錄（鼓勵老師們都去實踐）。
2、通過聽課、評課的研究方式及時與教師進行討論、反饋，評析課堂教學的成功與不足，共同商討教改方向和教改措施，提升教師課堂教學的智慧。教師要按時參加活動，參與討論，提高專題研究的效益。提倡同年級（同學科）組老師相互之間多學習，多交流。每學期每位教師聽課不得少于15節(jié)。新教師和青年教師要多聽課。
三、加強課題研究，提高學生素養(yǎng)，培養(yǎng)學生習慣本學期，根據(jù)語文教研組全體教師的教研實際，確定“經(jīng)典誦讀”和“靜心習字”為課題研究。具體措施如下：
（一）“經(jīng)典誦讀”
《語文課程標準》中指出：“口語交際能力是現(xiàn)代公民的必備能力。應培養(yǎng)學生傾聽、表達和應對的能力，使學生具有文明和諧地進行人際交流的素養(yǎng)。鼓勵學生在各科教學活動以及日常生活中鍛煉口語交際能力?！边@不僅反映了人們對語文學科本質(zhì)屬性的科學認識，也反映了知識經(jīng)濟時代對語文教學的更高要求。
1、在閱讀教學中發(fā)展學生的口語交際能力。
口語交際講究雙向互動，閱讀教學恰恰是很好地體現(xiàn)學生與文本、學生與學生、學生與教師之間互動交往的過程。因此，重視在閱讀教學中加強對學生進行口語交際訓練有十分重要的意義。閱讀的過程就是一個質(zhì)疑和釋疑的過程。質(zhì)疑，既能培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，又能培養(yǎng)學生的表達能力、討論能力。因此老師們應十分重視對學生的背誦指導，并以此為學生編制校本教材《經(jīng)典誦讀》。
2、每周讓學生誦讀兩首古詩詞，讓學生了解作者，理解詩句的含義，以及寫作背景。
3、每天上午7:35——7:50為誦讀時間，學生到校后由學習委員組織學生進行誦讀，語文教師進行指導朗讀。
4、廣泛開展課題研究實踐活動，為學生語言表達能力訓練搭建舞臺，如舉辦猜謎、繞口令、故事會、辯論會、朗讀、演講、作文競賽等等，讓學生在學習中、游戲中、活動中、生活中，不斷鍛煉自己口語交際的能力，尤其是書面表達的能力。教師在活動中進行觀察、分析、學習、實踐研究，反思、總結(jié)經(jīng)驗，做到理論與實踐相結(jié)合，提高教學效果和教學質(zhì)量。
5、語文教師認真上好每一組的《口語交際》，由教學能手和骨干教師上好公開課，示范課。
（二）“靜心習字”
1、每周開設一節(jié)寫字課，低年級鉛筆字，中高年級鋼筆字，教師要備好課，做好寫字計劃，規(guī)定寫字內(nèi)容，保證教學時間，加強示范講解。做到有的放矢，講練結(jié)合。
廳，給學生做好榜樣，起到示范作用。
3、規(guī)定每天下午1:35——1:50是學生練字時間，學生到校后由班長組織學生練字，由語文老師進行指導書寫。
4、結(jié)合教學和學生實際，大力開展競賽，給學生充分展示才華的機會。
5、在“書法長廊”內(nèi)開辟學生優(yōu)秀書法作品展。
月活動計劃安排：
1、制定計劃，確定語文教研組人員。
2、進行常規(guī)教研聽、評課活動。
3、學習《新課程標準》和《三標課堂教學實施方案》十月份：
1、組織觀摩課。授課人：郭松。
2、確立研討課題，舉行課例研討。
3、舉行詩歌朗誦會。
1、語文課堂教學研討活動。
2、中高年級作文比賽。
十二月、一月份：
1、全校師生舉行書法大賽。
2、教師教案評比。
3、期末復習研討。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇二
為把國家配發(fā)的遠程教育設備用好，充分發(fā)揮其更大效益，大力促進我校教育教學質(zhì)量的提高，結(jié)合我校實際，特制訂本學期學?，F(xiàn)代遠程教育工作計劃：
農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育優(yōu)質(zhì)教育資源，主要通過中國教育衛(wèi)星寬帶傳輸?？焖賯鬏敶罅康膬?yōu)質(zhì)教育資源，使廣大教師能夠及時地根據(jù)自己的教育教學實際，充分利用衛(wèi)星傳輸?shù)膬?yōu)質(zhì)教育教學資源，從而提高學校的教育教學質(zhì)量。同時衛(wèi)星教學收視點可以成為對農(nóng)村中小學教師進行不間斷培訓的一個教師培訓點。讓教師們了解遠程教育的相關(guān)內(nèi)容，明白只有不斷加強學習，才能適應日益發(fā)展的教育教學改革發(fā)展的需要。
從學校領(lǐng)導到每位教師都高度重視現(xiàn)代遠程教育，學校成立了相應的領(lǐng)導機構(gòu)來專門從事現(xiàn)代遠程教育的規(guī)劃與實施，并做到任務分工明確，做一些扎扎實實的工作，為師生服務。
學校成立了遠程教育工作領(lǐng)導小組，校長任組長，負責對學校遠程教育作整體統(tǒng)籌安排；管理人員負責對遠程教育的具體實施工作。
農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育，信息量大，資源范圍廣，可利用價值高。我們?nèi)绾伟堰@些資源更好地應用到教育教學中來，這是一個實際的問題，為此，我校準備從以下方面來抓：
（一）、抓好教師的培訓工作。
要運用好農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源，首先要求教師必須熟練地掌握計算機的基本操作。為此，我校在2008年后半年要大力抓好教師的培訓工作，讓每位教師在原來“計算機全員培訓”操作技能基礎上，提高操作層次，都熟悉農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源各版塊內(nèi)容。
為使農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源更好地為教育教學服務，我校制訂了農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源教師利用課程表，每位教師按表上課，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，使遠程教育資源與學校實際教育現(xiàn)狀達到互融地步。
（三）、遠程教育資源為農(nóng)村服務。
我校地處農(nóng)村，遠程教育資源中有許多能為農(nóng)業(yè)提供幫助的.知識。我們準備搞一些送知識下鄉(xiāng)的活動，向農(nóng)民介紹一些科學種植的方法，讓遠程教育資源為農(nóng)村服務，然后逐步推廣。
（四）、加強學校衛(wèi)星收視點建設工作。
逐步把我校衛(wèi)星接收室建立成遠程教育中心站點，主要負責教育教學資源的收集，整理，刻錄，播放，對教師教育教學業(yè)務，課程改革實驗工作，師生計算機基礎知識提高，電腦操作技能的培訓，課件制作的指導等工作，同時還滿足部分師生及農(nóng)村科普培訓的需要。
（五）、做好網(wǎng)絡教室與遠程教育資源的整合工作。
把農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源共享到網(wǎng)絡教室，并建立好校園網(wǎng)站和校內(nèi)虛擬網(wǎng)站。每周開放網(wǎng)絡教室，使每個教師都到網(wǎng)絡教室里面學習到更多、更新的知識。
1、積極配合學校領(lǐng)導、各有關(guān)人員把教學有關(guān)的遠程教育資料接收下來，進行數(shù)據(jù)的保存、整理、刻錄，按要求整理好后投入使用。
2、儀器、設備保管完好、干凈，嚴格執(zhí)行儀器、設備的管理制度。管理各種儀器、設備、機器的規(guī)格、性能和使用方法，熟悉各種儀器的保養(yǎng)和維修要求，并動手保養(yǎng)和維修，延長使用壽命。
3、按時接收農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源，上好農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源應用培訓課，將遠程教育資源與信息技術(shù)課程有機的結(jié)合起來，提高教育教學質(zhì)量。
4、經(jīng)常向師生進行有關(guān)遠程教育儀器管理制度的宣傳與教育工作，制止一切不規(guī)范操作行為的發(fā)生。
5、定期進行安全檢查，對電源、門窗、計算機等設備隨時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6、建立健全農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育儀器設備檔案，認真填寫設備使用記錄、維護記錄。
7、組織培訓全校教師使用計算機，利用遠程教育資源制作實際上課所用的課件，做到讓每一位教師都學會使用電腦（必須會瀏覽網(wǎng)站），以便更好地利用農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源進行教育教學。
8、加快校園網(wǎng)建設，搭建網(wǎng)絡平臺。本學期我校以遠程教育為契機，加快校園網(wǎng)建設，在教育網(wǎng)中建有自己的網(wǎng)站，利用網(wǎng)絡平臺，以科研課題為牽動，提高教師教學能力。利用多媒體教室開展教學競賽活動，促進教師的信息技術(shù)，盡早應用到教學實踐中。
遠程教育是一項較為系統(tǒng)而復雜的工程，要想把該項工作抓牢抓實，在實踐中，我們只有不斷總結(jié)得失，努力把遠程教育資源充分利用到教育教學中去，才能促進學校整體教學水平的提高！
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇三
以黨的十八大和“三個代表”重要思想為指導，全面落實縣教育局提出“創(chuàng)強、提質(zhì)、改課堂”的工作思路，通過系統(tǒng)的學習、科學認真的討論，以科學發(fā)展觀總攬工作全局，以發(fā)展為主題，改革為動力，內(nèi)涵為重點，質(zhì)量為中心，素質(zhì)教育為核心，以課程改革為契機，全面推進教育創(chuàng)新，大力發(fā)展學校內(nèi)涵，以教師隊伍建設為根本，全面提升教師思想和業(yè)務素質(zhì)，切實提高教育質(zhì)量和辦學效益。
（一）深化理論學習，更新教育觀念，加強高效課堂教學研究，積極推進課程改革。
（二）搞好教學常規(guī)管理，利用遠程教育資源，深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
（三）多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
（四）認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
（五）繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
（六）制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
（七）加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
本學期，我校將在上學年課程改革的基礎之上，做到態(tài)度積極，步伐穩(wěn)妥，作風扎實，工作深入，把各方面的工作納入到課程改革的體系中，并切切實實地加強對教師實施課程改革的指導。
本學期，我校的理論學習堅持以自學與集中交流相結(jié)合，以新課程理念與策略為主要學習內(nèi)容。每周業(yè)務學習時，使每位教師能從“為了每一個學生發(fā)展”的高度充分認識新課改的價值和意義，用嶄新的觀念、科學的教學方式來引導學生自主、合作、探究學習方式的養(yǎng)成，從而為學生的終身發(fā)展和幸福拓展空間、創(chuàng)造機會。
配合課程改革，利用教育信息網(wǎng)的資源重點對任課教師進行培訓。在培訓學習和實踐探索中，真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。
以學期初的教學常規(guī)月活動為契機，深入扎實地落實教學常規(guī)的各項要求。在課堂教學中探索實施素質(zhì)教育的新途徑、新方法，力爭使教師在教學理念上、教學方法上、教學效果上、教學手段與教學反思五個方面獲得突破。
課前作好充分的準備，深入鉆研教材，全面了解學生，確定恰當要求，靈活選擇教法，認真編寫教案，反復熟悉教案，才能在教學中得心應手、隨機應變，因勢利導，使全班學生達到教學要求，從而圓滿地完成的教學任務。
本學期在備課上要繼續(xù)加強規(guī)范化管理，開學初教導處對教師備課提出具體要求，教師要在合格標準的基礎上創(chuàng)新改革，爭創(chuàng)優(yōu)秀課案，做到“五倡導”：
（1）倡導備課是手腦心并用的`綜合勞動；
（2）倡導備課是各種教育資源的開發(fā)和科學配置；
（3）倡導備課關(guān)注師生，生生互動生成，課中改造和創(chuàng)新；
（4）倡導集體備課的研究（定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人）；
（5）倡導制作和使用教學課件并努力在課件多維（文字、圖畫、音響等）上下功夫。
繼續(xù)實施“推門聽課”制度，并把聽“隨堂課”作為教師考核的一項重要內(nèi)容，以加強教學過程的管理。推門課的評價，不僅要重視教師的教學準備（備課、批改等），更要看教師在教學過程中的理念更新，要將學生的學習情感、學習狀態(tài)、學習效果納入評價范圍。
本學期的推門聽課，將形成制度，及時向教師反饋意見。
教導處統(tǒng)籌安排，全體教師共同參與，在認真學習新課程理念與策略的基礎上，充分認識課改的價值和意義，圍繞課改組織多種研討活動，立足課堂，加強研究，讓課程改革的觸須伸到每一節(jié)課中，在校園內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。本學期將圍繞教學活動中存在的有價值的課題開展學科教研，課題要小，可操作性要強。
1、改革教師工作評價方式，建立健全教學工作考核評價體系，學期初公開考核細則，一次性的綜合考核向單項考核和綜合考核并舉轉(zhuǎn)變。
2、進一步提高教師業(yè)務素質(zhì)，努力提高教師的學歷層次、理論素養(yǎng)、教育教學能力、基本功素質(zhì)和教科研能力。
3、加強年輕教師的培養(yǎng)工作，繼續(xù)建立新老教師的結(jié)對制度，促使青年教師盡快入門，老教師轉(zhuǎn)變教學觀念。鼓勵教師之間相互請教，取人之長，補己之短，不斷提高，促使共同盡快成長。
本學期，繼續(xù)在課程設置、班級組織形式、教學方式等方面做出有益的嘗試，教導處將加強對班級教學的調(diào)研、管理，指導他們大膽進行課改實驗，及時總結(jié)經(jīng)驗，爭取在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐動手能力、特色特長等方面有新的突破。開展校本建設研究，以校本課程開發(fā)為突破口，探索利用校本資源，開展校本研究、校本管理的新路子。實行開放教學，開展豐富多彩的文化活動，組織學生參加社會實踐，體驗生活，并及時以多種形式展示學生的學習成果，努力使學生學有所長，個性張揚，素質(zhì)全面提高。在評價改革方面，強化過程性評價，激發(fā)學生學習的積極性與創(chuàng)造性。
我們將以內(nèi)涵建設為重點，從“每個學生都能寫一手好硬筆字”這一學校特色入手，加強管理，提高質(zhì)量，提升辦學品味和層次，通過加強“物質(zhì)文化、制度文化、精神文化”這三個方面的建設，張顯學校特色，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，使我校成為師生潛能的開發(fā)、個性張揚的樂園。進一步強化教學質(zhì)量的管理和提高。
結(jié)合我校實際，制定我校學生學習規(guī)范活動方案，各班班主任為本班活動實施責任人，教導處不定時的對各班實施情況展開檢查、評估，努力培養(yǎng)學生良好的生活、學習習慣。
實施《學生體質(zhì)健康標準》，提高體育課和課外活動的質(zhì)量。在校內(nèi)開展經(jīng)常性的中小型體育訓練，提高學生身體素質(zhì)。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、收集年度教學論文并上送教育學會。
4、新教師匯報課。
5、教學工作月檢。
1、組隊集訓參加縣中小學生運動會。
2、在各校舉行公開課。
3、教學工作月檢。
1、期中考試及成績分析。
2、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、學期復習，期末考試。
3、學期工作總結(jié)，期末考試試卷質(zhì)量分析的繳交。
4、成績上送。
5、教師績效考核。
6、教師工作評價。
以上工作如有變動，以具體通知為準。
xx年9月1日。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇四
堅持以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，圍繞《xx中心小學xx年秋季學校工作計劃》提出的各項任務和目標，以實施素質(zhì)教育為主線，以強化教學管理為抓手，以推進課程改革為重點，以全面提高教育教學質(zhì)量為目標，強化責任意識，團隊意識，研究意識，充分發(fā)揮教導處、教研組的研究、指導和服務的職能，提升教科研工作水平，努力開創(chuàng)我校教學教研工作新局面。
二、主要工作及措施。
（一）扭住一個中心——全面提高教學質(zhì)量。
教學質(zhì)量是學校的生命線。我們要將“全面提升教學質(zhì)量”作為學校工作的重中之重，努力尋求提高教學質(zhì)量的有效途徑，全面提升教和學的水平。
1、落實好當堂達標、單元過關(guān)和各年級教學質(zhì)量檢測，及時進行質(zhì)量分析，并定期進行教學調(diào)度。監(jiān)測結(jié)果將作為教育決策和指導學校、教師教學工作的重要依據(jù)，認真抓實、抓好。
2、切實提高畢業(yè)班教學質(zhì)量。
本學期將落實畢業(yè)班的階段考制度，由校際教研組安排好教學片畢業(yè)班教師的輪流命題工作，由各教學片組織命題，并要做到及時認真批改，及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業(yè)班的教育教學工作，有效使用教學資源，盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流，課外抓輔導”的做法，加大六年級的培優(yōu)補差力度，因人而異，講求實效，確保畢業(yè)班三率（單科及格率、全科及格率和綜合比率）均達到全縣平均線上。
（二）突出兩個重點——課改實驗和校本研修。
1、深入實施課改實驗。
課程改革是基礎教育改革的核心，也是全面推進素質(zhì)教育的關(guān)鍵。要把新一輪基礎教育課程改革作為教育教學工作的中心任務，穩(wěn)步推進新課程實驗工作。
（1）繼續(xù)做好新課程教材的學習培訓。立足校本，充分利用網(wǎng)絡資源，組織教師參與學習培訓；繼續(xù)組織教師參加各級與課改實驗工作相關(guān)的業(yè)務培訓與教學研討活動，同時也要創(chuàng)造條件，邀請專家到我校講學，進行課堂教學引領(lǐng)。
（2）強化“五個一”的新課程教師成長檔案制度。每位教師都應在教學業(yè)務檔案中建立“五個一”（讀一本好書；寫一篇有質(zhì)量的教學反思/論文；編一份較高水平的期末試卷；設計一節(jié)優(yōu)秀教案；上一堂優(yōu)質(zhì)課）的教師專業(yè)成長專檔。該專檔作為學校教學常規(guī)檢查的必查項目之一。
（3）舉辦新課程教學現(xiàn)場研討會，創(chuàng)造條件最大限度地發(fā)揮課改基地校和部分“龍頭”學校的示范和輻射作用，整合資源，讓資源利用最大化。積極開展新課程標準下的有效課堂教學研究，提高課堂40分鐘即時效率。注重發(fā)現(xiàn)典型，總結(jié)經(jīng)驗，及時交流，相互學習，相互促進。
2、深入開展校本研修。
科研是教師成長、學校發(fā)展的重要途徑。本學期，要著重抓好以下兩大工作：
（1）深化校本研訓，促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
以不會的隨時向會的請教，熟練的教不熟練，以走出去請進來等多種方式為途徑，努力提高教師的整體水平和能力；以課堂教學為抓手，以課例為載體，教師分層（實踐型、成長型、研究型）制定專業(yè)成長計劃，教研組整合教師專業(yè)成長計劃，提出針對性較強的校本教研計劃，并積極落實到位；繼續(xù)開展骨干教師薦讀活動，積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為結(jié)合，努力開展“同課異構(gòu)、同課走班”“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究，繼續(xù)開展優(yōu)秀論文、案例和優(yōu)質(zhì)課評選活動，努力提高校本教研水平。
（2）加強過程性管理，扎實推進各項課題的研究進程。
中心小學兩個省級“xxx”陶研立項課題要按計劃規(guī)范實施，保質(zhì)保量做好這些課題的過程性工作，積累好原始資料，并舉行一場有水平的成果推廣研討會，征集一批優(yōu)秀課題論文、案例、設計等進行匯編?？h級“xxx”第二批課題要認真做好第三階段的研究（結(jié)題研討），要努力讓課題研究引領(lǐng)一批青年教師，錘煉一批骨干教師。
（三）搭建三個平臺，促進教師的專業(yè)成長。
堅持以人為本，研訓結(jié)合，以研促訓，為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺，努力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。
1、學習交流平臺——“骨干教師每周薦讀”和?？稑蝻L》的定期出版。這是一個融自主學習反思與同伴互助于一體的平臺，讓廣大教師互學共進。教師的讀書心得體會，教育教學的故事、論文、經(jīng)驗等都在這里交匯、碰撞，引領(lǐng)教師吸取教育前沿理論，指導教師的教學實踐。
2、專業(yè)引領(lǐng)、帶動平臺——骨干教師講學（經(jīng)驗講座或課堂教學展示）和“走出去”“請進來”的專家講學。本學期，要大力挖掘校本資源，充分發(fā)揮現(xiàn)有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領(lǐng)作用，開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。
3、教學展示平臺——教師教學崗位技術(shù)練兵比賽、課改“龍頭”校的課題（專題）研究暨課堂教學開放活動及各種優(yōu)質(zhì)課優(yōu)秀論文評選活動。本學期要針對本校實際，結(jié)合教育局及教師進修學校評優(yōu)活動，采取靈活多樣的形式開展相應的評選活動。
（四）強化四項工作，確保教學質(zhì)量的全面提升。
1、加強教學常規(guī)教研與管理，努力在管的科學上求突破。
（1）從備課（提高有效性）、上課（體現(xiàn)時代性）、作業(yè)（加強精選性）、輔導（注重及時性）、評價（倡導發(fā)展性）等環(huán)節(jié)入手，修訂、完善科學化、人文化、精細化的教學管理體系，為教學工作高效、有序運行奠定基礎。各校要結(jié)合教師績效考核，嚴格教學常規(guī)“月檢”制度，積極開展自查整改和評比活動，使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。
（2）嚴格執(zhí)行省頒《課程計劃》，要開齊學科，開足課時，保證國家課程、地方課程和校本課程順利實施。中心小學將定期或不定期進行教學常規(guī)檢查，加強教學“五環(huán)節(jié)”落實情況的檢查，做好過程性的文字記載、情況反饋，整改跟蹤等，不斷規(guī)范教學管理，全面落實《課程計劃》，保證教育教學有序運轉(zhuǎn)。
2、加強教學常規(guī)監(jiān)控與評價，努力在評的科學上求突破。
（1）嚴格考試管理，強化過程性評價，突出評價的發(fā)展功能，小學生學業(yè)成績評價實行日常評價與期末綜合評價相結(jié)合的評價方法，成績評定實行等級制。
（2）考試的綜合比率（及格率、優(yōu)秀率和鞏固率）是素質(zhì)教育的重要成果之一，是上級主管部門考核我校辦學水平的重要指標之一，是影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一，也是考核教師教學業(yè)績的重要指標之一。對于綜合比率較差的班級，學校將進行定期與不定期的教學調(diào)研與監(jiān)控指導。
3、加強教研組（備課組）建設，努力在研的特色上求突破。
（1）發(fā)揮備課組的職能作用，備課組既要加強組內(nèi)研究，使備課組活動落到實處；又要注重組外交流，使教研組活動求得實效。工作中要不斷閱讀、不斷學習，學理論文章，學他人實踐，勤記錄：做好文摘；善分析：理好所得。
（2）本學期要繼續(xù)完善“教研日”制度和健全片區(qū)聯(lián)校教研網(wǎng)絡，重新調(diào)整校際教研組，扎實開展教科研工作，每次活動做到“四定”，把握“研究”：有教有研，有教必研，以研促教，以研興教。
4、加強學生素質(zhì)的培養(yǎng)，努力在基礎加特長上求突破。
（1）全面貫徹執(zhí)行《福建省義務教育課程實施計劃（試行）》，保證開齊學科，開足課時，特別要關(guān)注綜合實踐活動課程和校本課程的開發(fā)與實施，為學生全面發(fā)展奠定基礎。
（2）切實做好“橋風杯”作文競賽、數(shù)學競賽、六項技能競賽、綜合知識競賽以及美術(shù)、書法等競賽的培訓工作，爭創(chuàng)佳績。
三、各周重點工作安排：
預備周（8。24—8。28）。
1、義務教育宣傳活動，做好招生、鞏生工作。
2、做好小學新課程管理系統(tǒng)啟用前的準備工作。
3、討論、制定學校教研工作意見、落實“三表”
4、整理分發(fā)教學用具。
5、教師新課程培訓與集體備課。
第一周（8。29—9。4）。
1、9月1日開學并正式上課。
2、各校制定“教研活動方案”
3、學生數(shù)據(jù)（信息）整理。
4、各校落實各種競賽人選。
第二周（9。5—9。xx）。
1、教育質(zhì)量資料收集、整檔。
2、行政人員深入課堂聽課。
3、課堂教學調(diào)研。
4、新學年學生學籍建檔（9月10日模擬導入）。
5、啟動各種競賽培訓。
第三周（9。12—9。18）。
1、召開教導會議。
2、調(diào)整校際教研組3、片區(qū)制定聯(lián)校教研方案。
第四周（9。19—9。25）。
1、各校教學常規(guī)自查。
2、小學科學優(yōu)秀教學課例評選（擇優(yōu)送縣參評）。
3、品德與生活、社會教學論文征集。
第五周（9。26—10。2）。
1、慶祝國慶節(jié)。
2、新生學籍驗印。
3、小學新課程管理系統(tǒng)正式導入。
4、小學生田徑選拔賽報名。
（9月29日星期三上午9：00，帶報名表、照片1張、學籍卡）。
5、組織參加縣小學數(shù)學優(yōu)質(zhì)課展評活動。
第六周（10。3—10。9）。
1、片區(qū)語文優(yōu)質(zhì)課選拔。
2、小學生田徑選拔賽（10。9—10。10）。
3、品德與生活、社會教學論文評選。
第七周（10。10—10。16）。
1、英語優(yōu)質(zhì)課評選。
2、語文優(yōu)質(zhì)課評選。
3、組織參加“相約名師·聚焦課堂”數(shù)學教學觀摩研討會。
4、強化運動員各項目培訓。
第八周（10。17—10。23）。
1、小學美術(shù)教師說課比賽。
2、組織參加“相約名師·聚焦課堂”語文教學觀摩研討會。
3、“教研日”實施情況跟蹤檢查。
第九周（10。24—10。30）。
1、小學英語手抄報比賽活動。
2、校刊《橋風》征稿。
3、參加縣小學生田徑運動會；（10月29日—31日）。
第十周（10。31—xx。6）。
1、期中知識質(zhì)量測查、評析、全面家訪。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇五
家庭是孩子的終身學校，家長是孩子的啟蒙老師，教育孩子健康成長，是家長和教育工作者共同的職責。家長是孩子的第一任老師，家長素質(zhì)的高低，教育子女的方法直接關(guān)系到孩子的成才，影響孩子的一生。長期以來，學校十分重視家庭教育與學校教育的有機結(jié)合，許多家長成功的家教經(jīng)驗也為學校增添了活力，促進了家校的發(fā)展。為進一步推進我校家庭教育的健康發(fā)展，促進學校與家長、家長與家長之間的交流學習，優(yōu)化學生的成長環(huán)境，學校決定在學校開展“家長教子”活動。
一、活動目的。
通過活動的開展，引領(lǐng)廣大家長總結(jié)、反思家庭教育的成敗得失，促進相互學習交流，轉(zhuǎn)變家庭教育觀念，掌握科學有效的教育方法。我校將開展“好家長”的評比活動，以促進家，校教育形成合力齊頭并進。
二、活動時間。
三、評選方法。
1、各班推薦1名教子有方的優(yōu)秀候選人，填寫推薦表。
2、優(yōu)秀候選人撰寫一份有關(guān)教子有方的事跡資料。
3、學校對照評選標準進行評選，在學期末向優(yōu)秀家長頒發(fā)證書四評選條件。
1、在家能用自己的言行營造良好的家庭氛圍，鄰里和睦。為家庭營造文明、健康、向上的氛圍，成為孩子學習的榜樣。
2、能采用正確的教育方法，對孩子的缺點不護短，不放縱，關(guān)心孩子的德、智、體諸方面的全面發(fā)展支持孩子參加活動。
3、教育子女方面有一定經(jīng)驗，并取得公認的良好效果。
4、其子女在學校、家庭、社會遵紀守法，品德良好，成績優(yōu)秀或家長有效地教育后，其子女在某一方面有突出進步，被班級教師和同學公認的，也可被評為教子有方好家長。
五、評選要求。
1、各班推選的家長必須有典型事跡。
2、內(nèi)容真實，語句通順，詳細寫出家長在開展家庭教育中創(chuàng)新思想。
3、事跡材料盡量書寫，寫出適合自己的育子方法，讓家長朋友們相互學習。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇六
東郭鎮(zhèn)中心小學教學教研工作計劃2010年12月27日星期一08：26東郭鎮(zhèn)中心小學教學教研工作計劃。
一、指導思想：
本學期，我校教育教學工作將以滕州市教育局制定的教學教研工作計劃為指針，以省、市素質(zhì)教育會議精神為指導，以全面提升課程實施水平為重點，以全面提高教育教學質(zhì)量為目標，嘗試“生本教育實驗”，轉(zhuǎn)變教學方式和學習方式，以加強常規(guī)管理為重點，以促進學生的發(fā)展為教學理念，以校本研修為抓手，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，促進教師的專業(yè)化成長，立足課堂教學，加強課堂教學及教學常規(guī)管理，以“高效課堂”為主題，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，努力創(chuàng)設提升教育教學質(zhì)量的和諧環(huán)境，全面提升學校的教育教學質(zhì)量。
二、工作目標：
三、具體任務及措施：
1、強化教學常規(guī)管理，加大教學常規(guī)檢查的力度。
(1)、進一步健全和完善考評制度，增加對教學實施過程控制的介入點，增強介入的深度。保證教學管理人員深入年級組、教研組，確立聽課預設和預先通知制度，確保每課都著眼解決一個實際問題；根據(jù)教學實施過程中的嚴謹性，努力使評估制度科學化、規(guī)范化；要求教師在教學常規(guī)中必須做到：教學工作程序化、教學方法多樣化、教學語言藝術(shù)化、板書結(jié)構(gòu)條理化、教學手段現(xiàn)代化；加強巡課的督導檢查和記錄；進一步推行學生、家長評教制度；學校將把教學常規(guī)檢查情況如實記錄，查必總結(jié)，為年度考核與崗位調(diào)整提供依據(jù)。
(2)、努力在教學目標的達成度上下苦功夫。各學科教師應當確定教學過程中的宏觀的(包括學期、學年教學與輔導等等)和微觀的(包括課堂教學、練習與測試、講評與調(diào)整等等)目標要求；強力推進當堂作業(yè)當堂完成，強力推進日日清，周周清，月月清的三清工程。
(3)、加強教師工作績效評價，完善教學評價體系。
(4)、強化教學過程管理，重視教學時間管理，教導處要把課堂有效時間的研究立為重要課題，組織研究實施，確保教師最大限度的提高課堂教學效率。
(5)備課繼續(xù)推行超周備課，備課可以采取電子備課的形式，但必須要結(jié)合我校的學生特點、教學實際，對電子教案進行認真的修改，否則視為無備課上課。
(6)、加強對隨堂練習(配套練習冊)使用的研究，確保用好用透，堅決杜絕撒手不管或把難題留下的弊病，確保通過有限的資源提高學生成績。
(7)、加大常規(guī)檢查力度，實行月評、年終總評的方法。教導處做好常規(guī)管理方面和教研方面的各項考核，每月的.月底進行全面的檢查，下個月的月初進行總結(jié)公布，發(fā)現(xiàn)的問題導處室要及時予以督導，及時令其改正。不改正的加倍扣分。
2、加強教師學習，切實將教師培訓納入到常規(guī)管理與常規(guī)考核中來，使教師在學習上成為學生的表率。采取集中學習和自主學習相結(jié)合的形式進行全員培訓。學校規(guī)定每雙周周二下午集中學習，由教導處組織全體教師進行觀摩學習、教學理念、理論研讀等，教導負責管理、考核。
3、加強教研組的建設，確保教研活動常態(tài)化進行。以“有效教研”為主題，開展校本教研。集體備課方面，教導處規(guī)定出具體的時間，由備課組長組織本組教師進行集體備課，教導處負責督導、考核。課例研討方面，要以高效課堂為主題，落實課例研討；主題研究要以解決實際問題為宗旨，以中心議題為主線；課題研究，要重點研究課堂教學的有效性和有效利用課堂的實用性，從問題入手、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，形成科研成果，真正使校本教研成為教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。確保每周三的教研活動，真實、有效的開展。
4、加大聽課力度，教師的聽課每學期不得少于30節(jié)，校長、教導處每學期不得少于40節(jié)。通過此活動，全面提高教師的授課水平和業(yè)務水平，而且每月必須開展1-2次大型的觀摩課、示范課、或研討課，真正把教研活動落到實處。通過學校開展各種形式的公開課、示范課、匯報課、驗收課、展示課等形式，力促教師本學期課堂教學水平再上一個新的臺階。
5、進一步開發(fā)校本課程。深入開展校本教研，嘗試開展三種校本教研模式：以集體備課為依托的課前教材研究，并強調(diào)備課之前的學生狀況研究；以關(guān)注學生成長全面提高效率為目標的課例研究，課例研究應以重點解決學生難學的問題為主；以解決問題為宗旨的課后主題研究，主題研究要突出教學中存在的問題、學習中存在的問題。
6、做好本校名師培養(yǎng)工作，發(fā)揮名師帶動作用，徹底改變教學管理窮于應付的狀態(tài)，培養(yǎng)一批本校的名師，必保每個學科都有叫得響的人和課。加強教師自我學習和同伴互助，繼續(xù)推進互聽互評課，教科室對教師聽課后評課做好培訓。
7、成立讀書會，促教師學習，打造學習型校園，利用教師個人成長網(wǎng)頁、博客，促教師學習信息技術(shù)，推進教師之間經(jīng)驗與心得的交流。
8、加強學校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)等工作，促進學生全面發(fā)展。
積極開展課外文體活動，嚴格落實“兩課兩操兩活動”的要求，保證學生每天至少進行1小時的體育鍛煉，認真組織實施《學生體質(zhì)健康標準》，搞好學生體質(zhì)健康檢測。提高體育課和課外活動的質(zhì)量，加強活動課的建設，豐富完善學校的課程體系。繼續(xù)開展“陽光體育運動”，加強學生學習興趣和特長培養(yǎng)，組織好各類興趣活動。在上好其他學科內(nèi)容的基礎上探索足球課的開發(fā)。力爭做到重過程，重探究，重體驗，注重材料規(guī)范和積累，力爭上出特色。
9、組織全體師生積極參加上級有關(guān)部門開展的各項活動，力爭取得優(yōu)異成績。
附：具體安排(將參照市計劃修改)。
1、制定各學科、各教研組、學校教學教研計劃。
2、組織學習教材的編寫原則。
3、推門聽課活動。
4、上報“人人一堂研究課”安排表，并按表實施。
5、“普通話周”各班比賽活動。
6、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
7、組織本教研組青年教師組內(nèi)賽課，自愿報名及推薦相結(jié)合參加教師基本功大賽。
1、舉行新教師教學匯報課。
2、對教師進行跟蹤聽課。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
1、學生閱讀筆記展評。
2、單元測試質(zhì)量分析、反饋。
3、高年級現(xiàn)場作文比賽。
1、學生硬筆書法比賽。
2、優(yōu)秀教案設計(每位老師至少一篇)。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
4、中、高年級學生古詩文誦讀匯報。
1、制訂復習計劃。
3、進行期末教學質(zhì)量監(jiān)測及分析。
4、做好學生的學習成績評定及寄語工作。
5、教研組、備課組交流總結(jié)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇七
在新學年里，我們將認真貫徹落實國家、省、市關(guān)教育發(fā)展規(guī)劃綱要精神，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-)》為指導，全面貫徹落實縣教研室“關(guān)于落實‘創(chuàng)強提質(zhì)改課堂’的工作思路，構(gòu)建高效優(yōu)質(zhì)課堂的工作指導意見”、“xx縣教研室20xx-20xx學年工作計劃”
以及《xx縣中小學教學常規(guī)基本要求》的精神，充分發(fā)揮教研組指導、管理職能作用。牢牢抓住“規(guī)范教學管理，深化課程改革，落實校本教研、促進科研興教，全面推進素質(zhì)教育，大面積提高教育教學質(zhì)量。”這一主題，緊緊圍繞“教學管理、課堂教學改革、新課程評價，綜合實踐活動和校本課程開發(fā)”等環(huán)節(jié)扎實推進有效教學系列活動。關(guān)注學生的綜合素質(zhì)和全面發(fā)展，關(guān)注教師的專業(yè)成長和自我提升。促進全鎮(zhèn)小學教育教學的均衡發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展、特色發(fā)展。
二、目標任務。
1、深入進行新課程理念與實踐的學習探究。組織學習《教育部關(guān)于印發(fā)義務教育語文等學科課程標準(20xx年版)，以新課程理念的學習為先導，以過程探索為重點，以課堂增效為落腳點，實現(xiàn)教師的專業(yè)化成長和學生的和諧發(fā)展雙贏的目標。
2、學校教學質(zhì)量目標管理評價，努力建立科學、規(guī)范的村級學校管理制度，向管理要質(zhì)量要效益，力爭保持在縣前五名。
3、加強教學教研常務管理工作，使管理走向規(guī)范化、科學化。
三、工作措施。
(一)突出重點，積極推進課程改革。
1、轉(zhuǎn)變教育觀念。組織引導教師認真學習務教育語文等學科課程標準(20xx年版)，參與研討交流，撰寫教學隨筆，以了解最新的課改動態(tài)，內(nèi)化教育經(jīng)典。樹立正確的教師觀、學生觀、課程觀和教育評價觀。鼓勵教師參加學習，增加教學底蘊，提倡經(jīng)常撰寫教育隨筆，積極支持教師參加學歷進修和其它的學習，培養(yǎng)更有文化品味的教師人才。
2、嚴格執(zhí)行課程計劃。要嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊、上足、教好每一門課程，不得隨意增減。各學科教師要明確本學科教學任務，把握學科的規(guī)律和特點，改進教學方法，不斷提高教學水平。
3、加大隨堂聽課力度，積極組織參加教研活動，聽取教師的各類公開課外，課后要及時交流、反饋信息，認真評課、指導。堅持領(lǐng)導推門聽課制度和教師的互聽制度。
4、分科開展集體備課，要求教師要從整體上把握教材，熟悉教材的知識結(jié)構(gòu)，正確評價所教知識在整個知識體系中的作用，善于駕馭教材，在創(chuàng)新性上處理教材，把握教材的重點、難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。
5、對于作業(yè)設計、批改，每位教師要認真對待，力求科學、客觀、有效，嚴禁以罰做作業(yè)來變相體罰學生，課堂上教師能抓住重點、難點，教給學生學習方法，還學生充分自主學習的時間，培養(yǎng)學生自主合作，探究學習的能力。
6、以創(chuàng)建高效課堂為指導思想，校內(nèi)評估課都以轉(zhuǎn)變學生學習方式這一理念為主題，以“多人一課”為主要方式的'“同課異構(gòu)”活動。
7、建立質(zhì)量監(jiān)控制度，有效提高教學質(zhì)量。將根據(jù)上期的考試情況和今期縣抽測的要求，對部分年級、部分學科、部分班級進行跟蹤監(jiān)控。
(二)探索構(gòu)建高效課堂的有效途徑。
1、根據(jù)教師的實際，以“先學后教，教為主導，學為主體，練為主線”的課堂教學原則，使學生真正成為學習的主人。要借鑒外地名校的成功經(jīng)驗，在學習他人的基礎上創(chuàng)出自己的特色。
2、以活動為抓手，調(diào)動各個層面的積極性，開展豐富多彩的教研活動，凝心聚力，形成常態(tài)化的全員、全程教研格局。圍繞“有效教學、高效課堂”活動，搞好校本教研，走以校為本、以研興校、以研強師之路。
(三)加強小學生學習習慣的養(yǎng)成教育，作好小學生書寫習慣的指導，初步培養(yǎng)學生用圓珠筆、鋼筆寫字的能力。各類競賽活動：小學生二、四年級規(guī)范漢字書寫競賽;一、二年級口算比賽;三至六年級現(xiàn)場征文比賽。
(四)開展第二課堂，全面提高學生素質(zhì)。
1、注重課外閱讀，培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣，擴大閱讀，利用好“愛聚行動”圖書閱覽室，增加學生的閱讀量，提倡多讀書、好讀書、讀好書、讀整本的書，鼓勵學生自主選擇閱讀材料。定期認真組織學生進行課外閱讀，11月份舉行“閱讀周”活動，各年級根據(jù)閱讀要求、圍繞閱讀重點開展讀書活動，學校將評比“閱讀之星”。
2、切實抓好體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育，要繼續(xù)貫徹落實體育衛(wèi)生工作兩個《條例》和藝術(shù)教學總體規(guī)劃精神。體育學科要注重提高兼職教師課堂教學水平，抓好“兩操”、“兩課”、“兩活動”的工作，認真組織參加縣中小學生運動會前的訓練工作。
九月份：制訂教學教研工作計劃、班科工作計劃。組織教師學習“關(guān)于落實‘創(chuàng)強提質(zhì)改課堂’的工作思路，構(gòu)建高效優(yōu)質(zhì)課堂的工作指導意見”、“郁南縣教研室201x-20xx學年工作計劃”以及《郁南縣中小學教學常規(guī)基本要求》和《郁南縣中小學教學質(zhì)量目標管理評價辦法》。
十月份：各校舉行示范課活動(校本教研活動)。
十一月份：進行期中考試。不定期檢查各級各村小的教學常規(guī)工作;。
片區(qū)三教研活動：語文科：低年級的拼音教學;數(shù)學科：中年級的概念教學;英語科：高年級的對話教學。
十二月份：檢查各級各村小的教學常規(guī)工作。
一月份：一至六年級進行期末質(zhì)量檢查考試。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇八
一、指導思想：
以黨的十八大和“三個代表”重要思想為指導，全面落實縣教育局提出“創(chuàng)強、提質(zhì)、改課堂”的工作思路，通過系統(tǒng)的學習、科學認真的討論，以科學發(fā)展觀總攬工作全局，以發(fā)展為主題，改革為動力，內(nèi)涵為重點，質(zhì)量為中心，素質(zhì)教育為核心，以課程改革為契機，全面推進教育創(chuàng)新，大力發(fā)展學校內(nèi)涵，以教師隊伍建設為根本，全面提升教師思想和業(yè)務素質(zhì)，切實提高教育質(zhì)量和辦學效益。
二、工作目標：
（一）深化理論學習，更新教育觀念，加強高效課堂教學研究，積極推進課程改革。
（二）搞好教學常規(guī)管理，利用遠程教育資源，深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
（三）多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
（四）認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
（五）繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
（六）制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
（七）加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
三、工作措施：
（一）深化理論學習，更新教育觀念，積極推進課程改革。
本學期，我校將在上學年課程改革的基礎之上，做到態(tài)度積極，步伐穩(wěn)妥，作風扎實，工作深入，把各方面的工作納入到課程改革的體系中，并切切實實地加強對教師實施課程改革的指導。
1、加強學習，立足校本培訓，全員參與。
本學期，我校的理論學習堅持以自學與集中交流相結(jié)合，以新課程理念與策略為主要學習內(nèi)容。每周業(yè)務學習時，使每位教師能從“為了每一個學生發(fā)展”的高度充分認識新課改的價值和意義，用嶄新的觀念、科學的教學方式來引導學生自主、合作、探究學習方式的養(yǎng)成，從而為學生的終身發(fā)展和幸福拓展空間、創(chuàng)造機會。
2、加強對教師的培訓。
配合課程改革，利用教育信息網(wǎng)的資源重點對任課教師進行培訓。在培訓學習和實踐探索中，真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。
（二）深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
以學期初的教學常規(guī)月活動為契機，深入扎實地落實教學常規(guī)的各項要求。在課堂教學中探索實施素質(zhì)教育的新途徑、新方法，力爭使教師在教學理念上、教學方法上、教學效果上、教學手段與教學反思五個方面獲得突破。
1、加強備課。
課前作好充分的準備，深入鉆研教材，全面了解學生，確定恰當要求，靈活選擇教法，認真編寫教案，反復熟悉教案，才能在教學中得心應手、隨機應變，因勢利導，使全班學生達到教學要求，從而圓滿地完成的教學任務。
本學期在備課上要繼續(xù)加強規(guī)范化管理，開學初教導處對教師備課提出具體要求，教師要在合格標準的基礎上創(chuàng)新改革，爭創(chuàng)優(yōu)秀課案，做到“五倡導”：
（1）倡導備課是手腦心并用的綜合勞動；
（2）倡導備課是各種教育資源的開發(fā)和科學配置；
（3）倡導備課關(guān)注師生，生生互動生成，課中改造和創(chuàng)新；
（4）倡導集體備課的研究（定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人）；
（5）倡導制作和使用教學課件并努力在課件多維（文字、圖畫、音響等）上下功夫。
2、加強聽課。
繼續(xù)實施“推門聽課”制度，并把聽“隨堂課”作為教師考核的一項重要內(nèi)容，以加強教學過程的管理。推門課的評價，不僅要重視教師的教學準備（備課、批改等），更要看教師在教學過程中的理念更新，要將學生的學習情感、學習狀態(tài)、學習效果納入評價范圍。
本學期的推門聽課，將形成制度，及時向教師反饋意見。
3、加強教研。
教導處統(tǒng)籌安排，全體教師共同參與，在認真學習新課程理念與策略的基礎上，充分認識課改的價值和意義，圍繞課改組織多種研討活動，立足課堂，加強研究，讓課程改革的觸須伸到每一節(jié)課中，在校園內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。本學期將圍繞教學活動中存在的有價值的課題開展學科教研，課題要小，可操作性要強。
（三）多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
1、改革教師工作評價方式，建立健全教學工作考核評價體系，學期初公開考核細則，一次性的綜合考核向單項考核和綜合考核并舉轉(zhuǎn)變。
2、進一步提高教師業(yè)務素質(zhì)，努力提高教師的學歷層次、理論素養(yǎng)、教育教學能力、基本功素質(zhì)和教科研能力。
3、加強年輕教師的培養(yǎng)工作，繼續(xù)建立新老教師的結(jié)對制度，促使青年教師盡快入門，老教師轉(zhuǎn)變教學觀念。鼓勵教師之間相互請教，取人之長，補己之短，不斷提高，促使共同盡快成長。
（四）認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
本學期，繼續(xù)在課程設置、班級組織形式、教學方式等方面做出有益的嘗試，教導處將加強對班級教學的調(diào)研、管理，指導他們大膽進行課改實驗，及時總結(jié)經(jīng)驗，爭取在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐動手能力、特色特長等方面有新的突破。開展校本建設研究，以校本課程開發(fā)為突破口，探索利用校本資源，開展校本研究、校本管理的新路子。實行開放教學，開展豐富多彩的文化活動，組織學生參加社會實踐，體驗生活，并及時以多種形式展示學生的學習成果，努力使學生學有所長，個性張揚，素質(zhì)全面提高。在評價改革方面，強化過程性評價，激發(fā)學生學習的積極性與創(chuàng)造性。
（五）繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
我們將以內(nèi)涵建設為重點，從“每個學生都能寫一手好硬筆字”這一學校特色入手，加強管理，提高質(zhì)量，提升辦學品味和層次，通過加強“物質(zhì)文化、制度文化、精神文化”這三個方面的建設，張顯學校特色，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，使我校成為師生潛能的開發(fā)、個性張揚的樂園。進一步強化教學質(zhì)量的管理和提高。
（六）制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
結(jié)合我校實際，制定我校學生學習規(guī)范活動方案，各班班主任為本班活動實施責任人，教導處不定時的對各班實施情況展開檢查、評估，努力培養(yǎng)學生良好的生活、學習習慣。
（七）加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
實施《學生體質(zhì)健康標準》，提高體育課和課外活動的質(zhì)量。在校內(nèi)開展經(jīng)常性的中小型體育訓練，提高學生身體素質(zhì)。
工作要點：
1、制訂教研工作計劃，學科教學計劃。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、收集年度教學論文并上送教育學會。
4、新教師匯報課。
5、教學工作月檢。
1、組隊集訓參加縣中小學生運動會。
2、在各校舉行公開課。
3、教學工作月檢。
1、期中考試及成績分析。
2、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、教學調(diào)研，推門聽課，工作檢查。
3、教學工作月檢。
1、鎮(zhèn)學科競賽、抽測。
2、學期復習，期末考試。
3、學期工作總結(jié)，期末考試試卷質(zhì)量分析的繳交。
4、成績上送。
5、教師績效考核。
6、教師工作評價。
以上工作如有變動，以具體通知為準。
xx中心小學。
xx年9月1日。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇九
堅定一個目標：為實現(xiàn)研和小學教育的跨越式發(fā)展夯實基礎。
建設兩支隊伍：一是教學管理隊伍建設（教導主任、教研組長）；二是鎮(zhèn)級骨干教師的選拔與培養(yǎng)。
開展三項研究：一是開展市級課題《小學生書法啟蒙教育》的研究；二是開展“以校為本的課堂教學改進”的校本小課題研究；三是加強課程標準的全面解讀活動以及新課程理念的行為化研究。
二、主要工作。
（一）、教務。
關(guān)鍵詞：規(guī)范、效率、電子化。
1、進一步規(guī)范教學管理，使教學管理常規(guī)化；
2、進一步改進優(yōu)化教學管理的方式方法，提高教學管理的效率；
3、規(guī)范、優(yōu)化教學管理，提高教學管理效率，電子化是發(fā)展趨勢。
（二）、教學。
1、加強“減負增效”的行為化研究，減輕師生負擔，提高教學效率；
2、開齊課程上足課時。
（2）、加強學科教師的專職化和半專職化建設；
（3）、開展“課間大活動”以及“社團活動”，保證每個孩子每天在校的有組織的活動時間不少于一小時。
3、電子教案的初步推廣。
（2）、基本要求：學校應定期收集整理教師的電子教案；學期末，教師必須打印成冊后交由學校存檔；教學反思的個數(shù)不少于教案個數(shù)的60%；使用電子教案的學校本學年開展電子教案有效性研究的活動不少于兩次。
4、完善研和中心小學試題庫，建立上學期試題庫。
日程安排：
10月1日—9日：研定《研和中心小學教學與命題雙向細目表》。
10月19日—11月20日：教師命題與制卷、同年級教師互查、學校初查、20日前上交中心小學教導處。
5、舉辦第三屆研和中心小學青年教師課堂教學技能競賽。
（三）、教研。
關(guān)鍵詞：小學生書法啟蒙教育以校為本的`課堂教學改進。
解讀課程標準教師讀書有效教師及教學。
1、按計劃開展《小學生書法啟蒙教育》的課題研究；
3、加強課程標準的全面解讀活動以及新課程理念的行為化研究。
4、全面復興教師讀書活動，提升教師人格魅力。
教師本應當是一名文化人，但在功利主義的驅(qū)使下，很多教師卻與文化漸行漸遠。閱讀是教師作為一名文化人的重要標志，閱讀能帶來我們?nèi)粘９ぷ餍枰睦硇誀顟B(tài)，能夠促進我們教育智慧的形成，是我們擺脫職業(yè)倦怠的最有效的方法之一，更是我們延續(xù)教學生命的最佳途徑！只有通過大量的讀書我們才能傳承文明，續(xù)接文化血脈，提高自身的文化格調(diào)，提升我們的人格魅力！
“書籍是人類進步的階梯?！?BR> “書到用時方恨少?！?BR> “生活里沒有書籍，就好像沒有陽光；智慧里沒有書籍，就好像鳥兒沒有翅膀?！?BR> “讀書破萬卷，下筆如有神?！?BR> “各種蠢事，在每天讀書的影響下，仿佛在火上一樣，漸漸溶化?！?BR> “士大夫三日不讀書，則義理不交于胸中，便覺語言無味，面目可憎?！?BR> 愿每一名教師咀嚼著這些名言，熱愛讀書，高效讀書，快樂讀書，在讀書中積淀，在讀書中成長，不斷創(chuàng)新自我，真正為自己為學生的幸福奠基。
5、本學年教研活動主題：《小學生書法啟蒙教育》、校本小課題研究、《有效教師》《有效教學》的研修、教師讀書會。
20xx學年上學期月工作安排。
1、一年級新生的招收并按電子學籍的要求采集新生的基本信息；
1、“以校為本的課堂教學改進”校本小課題的選題。
2、云南省教育科研論文競賽截稿（9月21日前）；
1、試題庫（上）建設啟動。
2、第二屆青年教師課堂教學技能競賽。
1、主題教研活動（學校待定）。
2、期中教學質(zhì)量檢測。
1、主題教研活動（學校待定）。
2、完成試題庫（上）的建設。
期末教學質(zhì)量檢測、質(zhì)量分析、教學教研工作總結(jié)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十
為了認真貫徹落實教體局《高臺縣中小學2014年結(jié)對幫扶活動實施方案》，進一步加強和改進我校教育工作，有效促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，學習城區(qū)學校先進的管理經(jīng)驗和教育方法，提升我校辦學水平和教師整體素質(zhì)。請求高臺二中對我校進行幫扶，特制訂如下受援工作計劃。
一、任務目標。
以“提高辦學水平，推進素質(zhì)教育、實現(xiàn)均衡發(fā)展”為目標，以結(jié)對、幫扶為主要形式，充分發(fā)揮城區(qū)學校的資源優(yōu)勢和輻射帶動作用，進一步加大對我校的扶持力度，推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，實現(xiàn)我校在辦學理念、師資隊伍、校園文化、管理水平及教育質(zhì)量等方面得到全面提升。
二、活動內(nèi)容。
我校打算通過“請進來”和“走出去”的方式，在高臺二中的指導和幫助下，開展以學校、教師、學生為主的幫扶活動，努力實現(xiàn)人力、物力、信息等優(yōu)質(zhì)教育資源的共享，實現(xiàn)提高我校辦學水平和教育質(zhì)量的目的。
（一）學校幫扶。
1.管理指導。請求二中每學期安排中層領(lǐng)導定期到我校指導學校工作，使我校管理、備課上課、教學研究等工作上一個新臺階。
2.觀摩學習。我校校長每學期定期到二中觀摩學習，參加學校行政會、教職工會、教學研討會等各類會議，參與學校各類活動，觀摩學校管理各個環(huán)節(jié)，學習學校管理經(jīng)驗等。
3.資源支持。請求二中對我校進行教育教學資源支持，采取捐贈、借用等方式。在教學儀器設備、圖書資料、課件資料、其他需要的資源等方面給予支持。
4.少年宮建設指導。請求二中選派領(lǐng)導和教師對我校少年宮建設和使用情況給予指導和幫助。
（二）教師幫扶。
1.教師結(jié)對。請求二中為我校每一位任課教師安排一位結(jié)對教師，并定期對我校進行教育教學交流。
2.觀摩學習。我校每學期組織部分教師到二中進行觀摩，觀摩學校文化建設、課堂教育教學、教案作業(yè)、各類常規(guī)活動等。
3.送課指導。請求二中對我校開展送課活動，指導我校教師備課、參與評課、參加教研活動，交流教育教學經(jīng)驗。
（三）學生幫扶。
1.愛心幫扶。請求二中每學期對我校組織開展一次“獻愛心”活動，對我校貧困生學習、生活等方面給予捐助。
2.學習幫扶。請求二中每學期安排品學兼優(yōu)、樂于助人的學生對我校學習困難學生（數(shù)量不得少于全校學生的5％）進行幫扶，確定“一對一”的幫扶關(guān)系，學生通過書信、電話等方式互相交流，鼓勵困難學生樹立信心，努力學習。
三、工作措施。
1.成立領(lǐng)導小組，強化責任。
副組長：李玉祥（中心小學副校長）。
閆重信（霞光小學校長）。
徐進鴻（照中小學校長）。
趙天清（霞光小學教導主任）。
賈宏榮（照中小學教導主任）。
2.制定計劃,精心組織。
各校校長具體負責此項工作，制定詳實可行的工作計劃，教導主任做好記載和相關(guān)資料的收集、上報工作。
3.時間安排。
此項工作分兩個階段，第一階段：2014年3月——7月，第二階段：2014年9月——12月。
4.及時總結(jié)，積累經(jīng)驗。
在每一項活動開展結(jié)束后全校教師認真總結(jié)經(jīng)驗，找出不足，及時整改，逐步提升我校教師的整體素質(zhì)，提高我校辦學水平和教育質(zhì)量。
我們會緊緊抓住結(jié)對幫扶活動這一契機，努力把工作落實到位，讓幫扶工作見到實效，以此促進我校自身發(fā)展。
2014年4月23日3。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十一
鎮(zhèn)武裝部年度工作總結(jié)及下年工作計劃。
201*年度，在市武裝部和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想和黨的**為指導，以《民兵工作條例》、《關(guān)于加強民兵基層建設的意見》和新時期軍事戰(zhàn)略方針為依據(jù)，堅持結(jié)合實際、開拓創(chuàng)新、講求實效的原則，自覺接受黨委、政府的領(lǐng)導。著眼新時期民兵預備役工作的特點，不斷創(chuàng)新，進一步促進民兵預備役全面建設，圓滿完成了上級軍事部門和鎮(zhèn)黨委、政府賦予的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
（一）抓國防教育，努力提高全民的國防意識。
在滕州市國防教育委員會的領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)武裝部充分利用“兵役登記”、“學生軍訓”、征兵等時機，以《中國民兵》、《國防報》為主要教材，認真落實三項教育制度，利用整組、遠程教育網(wǎng)絡抓好民兵“四深、三深”教育，利用“七一、八一、十一”等重大節(jié)日，組織民兵預備役人員開展“走進企業(yè)、走進典型”教育活動，使廣大民兵預備役人員堅定對建設中國特色社會主義的信心，接受黨委、政府的領(lǐng)導，顧全大局，全心全意為東沙河建設服務的自覺性。
（二）認真落實兵役登記工作。
兵役登記是貫徹落實兵役法的具體體現(xiàn)，是確定應征公民服兵役的條件，并向上級軍事部門兵役機關(guān)進行注冊的重要工作，即為征兵工作作準備，又為未來戰(zhàn)爭儲備兵員，同時又利用民兵組織調(diào)整，加強民兵組織建設，今年我們在五個辦事處設立兵役登記站，并加大力度進行宣傳，全鎮(zhèn)經(jīng)過一周的時間，完名適齡青年的登記工作。全鎮(zhèn)適齡青年登記率為95%，按照條件，確定預征對象51名，通過兵役登記，進一步提高了適齡青年依法服兵役和自覺參加民兵組織的積極性。增強了國防觀念和法制意識，為年底的征兵工作打下了堅實的基礎。
（三）抓新兵質(zhì)量，努力為部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。
征兵工作的核心在于提高兵員質(zhì)量，其根本目的是向部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。今年征兵工作的順利完成，一是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對征兵工作重視。按照市武裝部下達的征兵任務，積極制定方案，及時召開會議，對年度征兵工作作出具體部署和要求。二是加大了宣傳力度，鎮(zhèn)軋制宣傳車兩部，制作過路橫幅60余幅，張貼宣傳標語500多幅，發(fā)放明白紙6000余份，制作單立柱大型征兵宣傳廣告牌一個，并給各村灌制了宣傳磁帶，充分利用了各村廣播等宣傳工具，進行政策宣傳，收到了良好效果，極大的激發(fā)了適齡青年報名參軍的積極性，征兵工作開始后，報名人數(shù)達名，鎮(zhèn)目測合格人，到市上站體檢53人，體檢合格32人，確保了新兵的質(zhì)量。三是嚴把征兵關(guān)。我們把廉潔征兵作為保證新兵質(zhì)量的主要措施來抓，嚴格遵守征兵工作“八個不準、十條禁止”規(guī)定，嚴把“體檢關(guān)、年齡關(guān)、學歷關(guān)、走訪關(guān)、政審關(guān)”，將征集條件、征集政策公布于群眾，并設立了舉報箱和舉報電話，使征兵工作始終處在群眾和社會的監(jiān)督之下，切實增強了征兵工作的'透明度，在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，在鎮(zhèn)征兵辦公室全體同志的努力下，最后確定了17名同志光榮入伍，為部隊又輸送了一批優(yōu)質(zhì)兵員。
（四）抓民兵組織整頓，努力做到民兵工作的落實。
民兵預備役組織整頓是組織落實的具體體現(xiàn)，根據(jù)組織整頓實施意見，明確了方法步驟，成立了組織領(lǐng)導小組，全鎮(zhèn)現(xiàn)有民兵2465人，其中基干民兵65人，普通民兵2400人，達到了官兵相識，隊伍純潔，便于執(zhí)行任務。
（五）抓配合，努力完成上級軍事部門和鎮(zhèn)黨委、政府賦予的各項工作任務。
在完成上級業(yè)務工作的同時，積極完成好黨委、政府的工作。在今年的三秋三夏工作中，組織民兵義務服務隊，為烈軍屬、傷殘軍人及困難家庭排憂解難，并成立了40個民兵防火點和防火隊，晝夜巡查，嚴防死守，完成了我鎮(zhèn)開始制定的“無煙三夏”、“無煙三秋”目標，為我鎮(zhèn)“三夏”“三秋”防火安全工作的勝利完成作出了突出貢獻。按照鎮(zhèn)黨委、政府的要求，我鎮(zhèn)專門成立了由40人組成的應急管理分隊，積極配合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，參加大小活動30余次。并按照市政府和市人武部的要求，于4月8日-20日，抽調(diào)我鎮(zhèn)8名應急管理分隊的人員參加了馬河水庫執(zhí)勤，圓滿完成了任務，受到了市政府和市人武部領(lǐng)導的一致好評。
（六）存在的問題。
1、由于工作繁忙，我部制定的學習計劃沒有很好的落實，下一步在學習上要克服。
2、在上級軍事部門和我鎮(zhèn)中心工作沖突時，協(xié)調(diào)還有待加強。
3、有些工作不夠深入細致，下達任務多，檢查落實少，形式主義進有發(fā)生。
201*年度總的工作指導思想是：以三個代表重要思想和十八屆三中全會以及黨的十八大精神為指導，以新時期軍事戰(zhàn)略方針為依據(jù)，認真貫徹落實各級黨委會議精神，改進作風，狠抓落實，高標準、高質(zhì)量的完成年度工作任務，努力促進我鎮(zhèn)武裝工作再上一個新臺階。
1、加強教育，切實打牢政治思想基礎。扎實開展好愛國主義教育，大力營造全民全社會關(guān)心支持國防動員建設的氛圍。結(jié)合實際情況，認真組織黨政干部、基干民兵、民兵干部、學生學習有關(guān)國防知識，認真學習“三個代表”重要思想，貫徹落實十七屆五中、六中全會和黨的十八大精神，不段加強民兵預備役思想政治工作的學習教育，確保政治上清醒堅定。
2、求實創(chuàng)新，推動民兵預備役工作全面發(fā)展。繼續(xù)抓好基層組織正規(guī)化建設，按照編組合理、裝備配套、制度健全、資料完善、活動正常的標準。()突出抓好民兵應急分隊和民兵專業(yè)技術(shù)分隊由基礎訓練向應用訓練的轉(zhuǎn)化。在黨委、政府的支持下，進一步完善配套設施建設，提高快速動員和執(zhí)行任務的能力，使民兵組織始終保持旺盛的斗志，為我鎮(zhèn)的平安穩(wěn)定、經(jīng)濟繁榮、扎實工作、開拓創(chuàng)新，為我鎮(zhèn)的跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻。
3、精心組織，全面完成年度征兵任務。征兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項重要的政治任務，我們要堅決貫徹執(zhí)行征兵命令，努力把高學歷兵員輸送到部隊，保質(zhì)保量完成征兵任務。在征兵期間做好積極宣傳發(fā)動的同時，要嚴格把好“四關(guān)”，第一，認真做好平時征兵準備工作，即把好兵役登記關(guān)，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業(yè)生、高中應屆生、部隊需求的高技術(shù)人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預征對象。第二，嚴把管理關(guān)，對確定的預征對象進行跟蹤管理，對預征對象進行認真的病史、政審調(diào)查，按誰審查、誰簽字負責。預征對象外出時村級應及時向上級報告，并登記。第三，把好體檢關(guān)，嚴防不思進取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類發(fā)生將嚴格按《兵役法》規(guī)定執(zhí)行。第四，把好文化、政審關(guān)，配合公安機關(guān)對兵檢合格人員進行政審調(diào)查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍，確保部隊純潔性。
**鎮(zhèn)武裝部。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十二
認真貫徹落實國家、省、市《教育改革與發(fā)展中長期規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》精神，以“辦人民群眾滿意的教育”為宗旨，繼續(xù)深入開展“強化五風教育，創(chuàng)建五型校園”活動，繼續(xù)落實《中小學校長教育教學質(zhì)量考核辦法》，切實做好科研團隊建設工作，進一步提升全市科研學術(shù)地位和核心競爭力。履行“教學業(yè)務管理，教學過程指導，教學方式研究，教學質(zhì)量評價，教學信息服務”五項職能。整合教研力量，創(chuàng)新教研方式，抓實教研方式，抓實“高效教學”，全面提升教學質(zhì)量。
二、工作目標。
1、規(guī)范辦學行為，抓實教學常規(guī)，深化素質(zhì)教育。
2、構(gòu)建課堂規(guī)范，注重學習研究，提高教學實效。
3、強化質(zhì)量監(jiān)控，夯實文化基礎，提升教學質(zhì)量。
4、創(chuàng)新教研機制，堅持內(nèi)涵發(fā)展，引領(lǐng)教師成長。
5、發(fā)揮裝備作用，提高使用效益，實現(xiàn)教育均衡。
三、工作措施。
(一)堅信不疑、堅定不移推進課堂改革，提高教學質(zhì)量。
只有改革并重建新的課堂教學模式，才能從根本上解決提高學生素質(zhì)的大問題。洋思經(jīng)驗的“先學后教，當堂訓練”和杜郎口經(jīng)驗的“預習展示，反饋達標”等教學模式概括起來就是“兩抓”：一抓自主學習，二抓練習達標。從課堂教學來講，都是強調(diào)先學后教、以學定教、以教導學。
在推進課堂改革中一是必須堅信不疑主、堅定不移、真心實意、真抓實干；二是各學校尤其是薄弱學校必須搶抓機遇、振奮精神、改變傳統(tǒng)教學中教師教的方式和學生學的方式，將學生推向前臺，讓他們更加有效、高效、主動地學習，使教學過程成為學生提高學習能力、思維能力、探索能力的過程。在堅持課堂改革中要解決好如下幾個問題：
必須處理好教師主導與學生主體的關(guān)系。這一對關(guān)系處理得好，教學效益事半功倍；處理不好，全盤皆輸，或回到老路、或放任自流。教師的指導不是包辦代替，而是根據(jù)學生的年齡特點和認識規(guī)律，根據(jù)教材特點和教學要求，為學生的“先學”創(chuàng)設條件。教師要創(chuàng)設三個條件：第一，舊知識的基礎作用；第二，準備題的引導作用；第三，課本的示范作用。
必須重視課堂教學中“問題”的設計。教學沒有問題意識則空，問題意識離開教研則盲。教學的起點，不再是教師的“教”，而是學生的“學”。提出什么樣的問題，不僅是對老師掌握學科知識體系的考驗，也是對是否熟悉學情的挑戰(zhàn)。看“問題”合不合格，標準是看它能不能激發(fā)起學生學習和探究的熱情。它要與學生的知識有結(jié)合點，要摒棄沒有思維深度、花架子、圖熱鬧，不需要思考就能回答的偽問題。
必須警惕“先學后教”模式下的新一輪“題海戰(zhàn)術(shù)”。目前，一些“導學案”、“預習提綱”的“習題化”傾向十分嚴重。習題是許多知識內(nèi)容的載體，作為先學的習題，作為預習的習題，應當與課后作為鞏固練習的習題有著明顯的不同。要注意習題的層次性，發(fā)揮“腳手架”的作用。習題要精煉，不能占用學生的課余時間，增加學生的負擔。更不能把整堂課變成習題課、對答案的課?！皾M堂灌”變成“滿堂練”，是一種更為危險的境地!要清晰“先學后教”中“先學”的目的，避免“先學”材料的選取與設計上的盲目性?！跋葘W”要完成前測，獲取判斷教學定位的必要信息，要有助于培養(yǎng)學生的自學能力。
必須創(chuàng)造新沂區(qū)域特色的課堂教學改革模式。要給學生以自由，有自由才有選擇；給學生以興趣，有興趣才有學習；給學習以主動，有主動才有進步；給學生以探究，有探究才有創(chuàng)新。提倡“三性五環(huán)節(jié)”主體性教學模式：“三性”即自主性、合作性、開放性，“五環(huán)節(jié)”即課前導學——展示討論——引導梳理——反饋矯正——遷移創(chuàng)新。“五性五環(huán)節(jié)”主體性教學模式要以培養(yǎng)學生學習的自主性、合作性、開放性為目的，讓學生真正成為學習主體。
(二)以《學校質(zhì)量考核辦法》為依托，切實保障教學常規(guī)的執(zhí)行到位。
校長教育教學質(zhì)量考核的重點在以下五個方面：一是考核學校校長抓質(zhì)量的精神是否飽滿，能否做到在校、在崗、在工作狀態(tài)，做到白天聽、研、講，晚上讀、寫、想；二是考核校長抓質(zhì)量的責任是否到位，能否做到目標明確，措施得力，勇于擔當，做到想干事、能干事、干成事；三是考核校長抓質(zhì)量的理念是否領(lǐng)先，能否做到創(chuàng)新意識強，教育理念新，師德素質(zhì)高，業(yè)務能力精，做到教學為主、育人為本、全面發(fā)展、突出特色；四是考核校長抓質(zhì)量的措施是否有力，能否做到率先垂范抓，深入課堂，深入年級組、備課組，與廣大教師一起合作交流，經(jīng)常參加教學研究活動、教師集體備課活動，定期檢查教師備課、學生作業(yè)，主持教學質(zhì)量分析會，做到及時、客觀、全面掌握學校教育教學動態(tài)；五是考核學校教學質(zhì)量是否突出或在原先基礎上有大幅度提升，能否做到內(nèi)涵和層次越來越高，在與相應學校比對中實現(xiàn)進位爭先。
在完善《考核辦法》的同時，要加快機制創(chuàng)新，進一步和完善基礎教育質(zhì)量保障體系。在市、鎮(zhèn)、校三級，分層規(guī)劃，分別建立基礎教育質(zhì)量保障體系，全面提升抓教育教學質(zhì)量的創(chuàng)新舉措；針對不同學校改革發(fā)展的特點，分類指導，整體推進。
要分層次開發(fā)和整合課程教學的支持力量。鄉(xiāng)鎮(zhèn)以中心小學為中心，以集體備課、合作交流為形式，組織全體教師研究和改進教學過程；加快建立和完善教研人員蹲點服務制度，發(fā)揮教學研究和管理改革的示范和引領(lǐng)作用，切實幫助學校和教師解決教學過程和學校管理中的實際問題。
要組織對課程方案落實情況的專項檢查。落實課程方案是提升基礎教育質(zhì)量、促進學生發(fā)展的基本保證。學校要嚴格執(zhí)行國家、省頒布的課程方案，不得隨意增減課程門類及課時。要把學校課程方案的執(zhí)行情況作為規(guī)范辦學行為、推進素質(zhì)教育專項檢查重中之重的內(nèi)容，切實提高教育教學的規(guī)范化水平，全面提高育人質(zhì)量。
要把培育學生學習興趣和培養(yǎng)學生良好學習習慣作為一項重要的教學常規(guī)。教育，就是養(yǎng)成良好的習慣。習慣是教育力量的基礎，是教育活動的杠桿。養(yǎng)成良好的學習習慣，對學生學習與成長有著非常重要的作用。學生只有養(yǎng)成良好的學習習慣，才能有效地提高學習效率，減輕不必要的學習負擔。要緊緊抓住學習的各個環(huán)節(jié)進行具體指導，使學生養(yǎng)成課前認真預習的習慣、上課專心聽講的習慣、不動筆墨不讀書的習慣、課后及時復習的習慣、獨立完成作業(yè)的習慣、自覺使用工具書參考書的習慣、堅持讀課外書的習慣。
(三)細化“五研”，實現(xiàn)中、高考質(zhì)量雙跨越。
“五研”即研究考試說明、研究考題、研究學情、研究學法、研究課堂。“五研”的本質(zhì)是解放學生，是把學生從加班加點中解放出來，從繁重的作業(yè)中解放出來，歸根結(jié)底是把學生從被動學習中解放出來，使學生對每一個考點都能“記得住、說得清、寫得出、用得上”。
(四)加強教師研訓，引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展。
教師是教之基、興教之本、強教之源。沒有高素質(zhì)的教師，就沒有高質(zhì)量的教育。
加強教師師德教育。首先，要加強愛的教育?！坝辛藧劬陀辛艘磺小薄Ｗ鹬貙W生，就是對學生生命無條件的承認，就應該一切從學生出發(fā)，一切為了學生著想。其次，要加強責任教育。對教師而言，責任不是一種負擔，而是源于內(nèi)心的熱愛，有愛才有責任，有愛才有快樂，有愛才有幸福，才會成就自己的精彩人生。第三，要引導教師“快樂教書，享受育人”。教師只有擁有健康的身體、快樂的心情，才能帶給學生愛和快樂。怎樣讓教師高高興興地走進課堂、走近學生，過好每一個平凡的日子，一點一滴地建構(gòu)屬于自己的快樂，是校長必須思考的重要命題。要引導教師感受到專業(yè)成長、素質(zhì)提高的快樂，感悟到學習、工作本身的快樂，享受到為國家、為人民、為集體、為親人盡到責任的快樂，要學會苦中求樂、學中求樂、教中求樂、知足常樂，做一個健康快樂的教師。
加快教師專業(yè)成長。教師要永遠在學習的狀態(tài)里，把學習當作一種生活。要堅持專業(yè)引領(lǐng)，根據(jù)不同學科要求和教師年齡結(jié)構(gòu)，明確教師專業(yè)發(fā)展的目標方向，促進教師專業(yè)成長。堅持以校本培訓為基礎，構(gòu)建集中培訓和校長培訓并重的中小學教師繼續(xù)教育工作新體系，分層次、分類別、多形式組織開展好各級各類教師培訓。繼續(xù)組織實施全鎮(zhèn)小學教師暑期研修活動。加強科研引導，完善學科團隊基地建設，建立跨校研究體系，發(fā)揮校內(nèi)外教研活動的作用，促進教師教學與研究能力的全面提高。
建設教師學習研究的共同體，聚焦學校教學實踐中的問題。將教學研究融入和跟進教學過程，支持和鼓勵教師持之以恒地開展教學實驗，組織好教學問題的集體會診和協(xié)同研究，為教師教學排擾解難。在普遍建立以校為本的教學研究制度的基礎上，大力支持和指導開展一定區(qū)域的連片教研，促進教學研究的校際交流與互動，加強對薄弱、農(nóng)村地區(qū)的指導與支持，逐步形成區(qū)域性、惠及所有學校的教學研究網(wǎng)絡，在更大范圍內(nèi)推進教研資源與教研成果的交流與共享，促進教育的均衡發(fā)展。
(五)明確自身職能，注重內(nèi)涵提升。
工作重點為：加強課程建設，建設課程發(fā)展中心；加強教學科研，建設教育決策參謀中心和教學改革指導中心；加強隊伍建設，建設教師專業(yè)發(fā)展研究中心；加強評價研究，建設教學質(zhì)量監(jiān)測中心。
明確教研工作的基礎。有效地開展教研工作，要求分管教學工作的干部練就“硬本領(lǐng)”。主要體現(xiàn)在三個方面，就是“一教二研三推廣”。除此之外，分管教學工作的干部還需要練就“軟功夫”?！败浌Ψ颉睂萄腥藛T也提出了三個方面的要求：一是“得要領(lǐng)”，二是“善引領(lǐng)”，三是“能統(tǒng)領(lǐng)”?！暗靡I(lǐng)”就是要掌握教育教學和教學研究的規(guī)律，“善引領(lǐng)”就是要能不斷放大教研成果，“能統(tǒng)領(lǐng)”就是提高教研的執(zhí)行力。
(六)規(guī)范裝備管理，提高使用效益。
以“保障教學，促進教學”為核。
心價值追求，認真貫徹《關(guān)于加強教育技術(shù)裝備工作的意見》(徐教備[20xx]6號)，進一步完善工作機制，夯實工作基礎，著力加強裝備管理及應用，更好地發(fā)揮裝備投入效益。以教育技術(shù)裝備督導為外部推動力，大力加強隊伍建設，主動提高教育技術(shù)裝備管理水平；以貫徹《中小學實驗規(guī)程》為抓手，大力開展創(chuàng)建為契機，提升教育技術(shù)裝備部門在教育現(xiàn)代化工程推進中的貢獻力。
大力開展裝備管理人員培訓。制定計劃，落實培訓機制，加強培訓管理，注重培訓實效，20xx年，完成全鎮(zhèn)裝備管理人員的全員培訓。
努力促進實驗教學健康開展。會同相關(guān)部門，開展實驗課開設情況例行檢查。采取有力措施，促進實驗課開設情況不好的學校迅速整改。開展科學實驗操作技能培訓，督促教師在實驗技能方面達標。
切實做好裝備督導各項準備工作。根據(jù)教育技術(shù)裝備專項督導過程中反映出的若干問題，以教育技術(shù)裝備督導細則為依據(jù)，夯實教育技術(shù)裝備管理基礎。重點在管理人員及責任落實、規(guī)范管理、實驗課開設、日常維護經(jīng)費保障、規(guī)范采購、質(zhì)量管理等方面加強工作。督導要一針見血，決不姑息遷就。重視督導結(jié)果應用，使督導成為推動裝備工作克服難點、持續(xù)發(fā)展的重要推動力。
四、工作行事歷。
1、參加市教研員會議；
2、教學調(diào)研(全學期)。
1、高效課堂研討及培訓活動(全學期)；
2、農(nóng)村定點小學“龍芯”電腦機房安裝；
3、教育技術(shù)裝備檢查(全學期)。
1、參加市小學送教下鄉(xiāng)活動；
3、期中考試。
1、金鑰匙科技知識競賽初賽；
2、小學生學習能力調(diào)研測試；
3、六年級復習教學研討活動；
期末考試。
7份：
1、20xx—20xx—2學期試卷調(diào)閱、教案抽評；
2、20xx—20xx—2學期教干教學管理材料檢查；
3、成績統(tǒng)計與分析；
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十三
以國家中長期教育改革和發(fā)展綱要及市委建設教育強市的《決定》為指導，以“以教代研，以研促教，教研同步”為宗旨，以校本教研、區(qū)域互動為平臺，以學科教研、課題實驗為抓手，以“強化隊伍建設，夯實過程管理，細化學科教研，打造高效課堂，提高教學質(zhì)量”為重點，牢牢把握“教師個人的自我反思、教師團隊的同伴互助、骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)”三個核心要素，全面貫徹落實全市幼教、小學、初中教育教學工作會及xx年全市教育工作會精神，努力營造教學科研氛圍，形成民主、開放、高效的研訓機制，大力推進教學現(xiàn)代化，加快我校教學教研工作的良性發(fā)展，實現(xiàn)xx至xx學年既定質(zhì)量目標。
工作要點。
一、突出質(zhì)量中心，確保教學質(zhì)量既定目標。
1、明確質(zhì)量目標。xx年教育質(zhì)量綜合評估力保全市第四，教研評估進入全市先進行列；各級各項競賽不掉項，力爭高名次；學生學科合格率、優(yōu)秀率以及創(chuàng)新能力和水平不斷提高，素質(zhì)教育工程全面推進；教學裝備大為改觀，教師整體教學水平和研究能力有較大提高。
2、精細教學管理。一是認真落實《課程方案》，切實做到學科教學無主次之分、無長短之分。教學課表做到“三個吻合”。即：課節(jié)與《國家課程方案》吻合，課表設置與中心學校xx年秋《關(guān)于課表設置與作息時間安排的意見》吻合，課表科目與教師實際教學記載吻合。學生學習與實踐活動兩不誤，特別是綜合實踐活動、科學實驗操作、陽光體育鍛煉活動。二是進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核，繼續(xù)完善過程管理檢查制度，做到有檢查、有記載、有反饋、有結(jié)帳，其結(jié)果納入教師績效工資考核。三是充分發(fā)揮教師潛能，合理安排教師任課，加大薄弱年級和薄弱學科的扶持力度，特別是英語、美術(shù)等學科，學校適當予以傾斜扶持，逐步實現(xiàn)學科教師專職化。學校對薄弱年級學科定期進行檢查督促，幫助分析問題，加大整改措施，落實改進意見，力求學生全面發(fā)展，全體學生整體進步。
二、強化教師研訓，確保教師業(yè)務素質(zhì)有新提高。
1、把教師的業(yè)務自學做實?！敖虝弑叵葟娂?，育人者必先律己”。學校加強師資研究，進一步完善業(yè)務學習制度，采取多種途徑，強化學習效果，努力提高教師的教育理論素養(yǎng)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學觀念，樹立先進的教學理念，著力創(chuàng)建書香型校園。一是落實好“三層次、二必須、一檢查”。即：在學習形式上劃分“三個層次”，每學期一次全校性的專家教育理論輔導講座、每次教研活動學科教研組的集中業(yè)務學習、每周半天的個人業(yè)務自學；在學習內(nèi)容上做到“二個必須”，必須是先進的教育思想和科學的教育理論，必須是與學科教學實際相結(jié)合；在學習管理上落實一檢查，每學期學校對學科教研組和個人學習情況進行全面檢查，檢查結(jié)果納入教師考核結(jié)賬和學科組組長考核（包括學科組集中學習記錄、個人學習隨筆和教師自學筆記等）。二是落實好“名師工程”。學校要搭建平臺，提供鍛煉學習機會，鼓勵教師成名成家。做好校本研訓工作，特別是信息技術(shù)知識的學習培訓，盡快解決本校專任教師運用信息技術(shù)優(yōu)質(zhì)服務教學的問題。強化教師所教學科專業(yè)知識的鞏固與提高，努力提高教師參與全市業(yè)務水平考試的合格率和優(yōu)秀率。制定“名師”培養(yǎng)計劃，提高學校骨干教師的占有比率，實現(xiàn)地級“名師”零的突破。三是全天開放閱覽室，開展“我讀書，我快樂”、“書香伴成長，課改顯智慧”等主題活動，從領(lǐng)導到教師，從教師到學生，從學校到班級，從學科組到年級備課組，大興讀書之風，培養(yǎng)師生的文明行為和儒雅氣質(zhì)，努力創(chuàng)建書香型校園，塑造學者型教師。
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澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十四
我們四年級數(shù)學教研組有教師3名，麻永侃老師、王文成老師、潘娟曉老師。麻永侃老師是中青年名師，潘娟曉老師是一位非常上進的的年輕老師，我們這個團隊有老教師有新教師，年齡結(jié)構(gòu)比較合理，大家團結(jié)協(xié)作，互幫互助。
二、指導思想。
本學期我們組的教研活動將圍繞教育教學“質(zhì)量提升”核心工作，在校長室的領(lǐng)導下，在其他科室大力協(xié)助與支持下，以創(chuàng)建高標準學校為目標，以深化課程改革為中心，以“促進有效課堂教學”為重點。促進教師、學生共同發(fā)展，努力提高數(shù)學教學質(zhì)量。
三、主要工作思路。
本學期繼續(xù)加強學習相關(guān)理論文章，做到理論與教學實踐相結(jié)合。課堂是落實課程改革的主陣地，努力追求真實、有效，高效的課堂，要從學生的真實需要出發(fā)，從教材內(nèi)容的特點出發(fā)，落實學生必須掌握的知識和技能，努力鍛造課改精品課，注重提高課堂教學的水準。
1、精心備課。
嚴格按照“五精”教學常規(guī)認真?zhèn)湔n。上課是教學的中心環(huán)節(jié)，在課前教師應熟悉課標、教材，做好充分的課前準備。課的重點、難點、板書，作業(yè)設計在教案中均有效體現(xiàn)。
2、認真上課。
在教學過程中要不僅要啟迪智慧，還要培養(yǎng)技能、教化思想，執(zhí)教過程中要嚴謹。教學語言要簡潔、準確、有條理、生動易懂和富于啟發(fā)。板書工整，尊重學生。做到數(shù)學課堂要簡約而有效。要面向全體學生，重視學生的個體差異，多給學生鼓勵，對學有困難的學生要有耐心，避免急躁情緒。
3、改進作業(yè)設計。
要求每位教師都要認真設計作業(yè)，在作業(yè)布置上，要關(guān)注統(tǒng)一與分層，適當?shù)脑黾右恍╅_放性的作業(yè)，追求作業(yè)的有效度，抓點促面，以點帶面。作業(yè)批改要認真、及時、正確。對作業(yè)中的集中性問題可以采用集體講評，個別性問題還要采用個別講解，面批的方式。
4、扎實有效的搞好主題教研活動。
結(jié)合學校教研處工作要求，做到組內(nèi)老師經(jīng)?；ハ嗦犜u課。在評課中，積極發(fā)表自己的看法與意見。每位教師要認真上好組內(nèi)研討課，課后要從教學研究的目光來審視、反思自己的教學。
5、認真撰寫論文和教學反思。
每位教師結(jié)合自己課上的一些安排和學生的生成進行反思，也可以是自己對教材的獨特詮釋，這些反思都要在備課本上呈現(xiàn)，一學期不少于20篇。積極撰寫有價值的論文、案例，青年教師要積極撰寫論文案例進行投稿發(fā)表或參加上級評比。
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澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十五
認真貫徹黨的教育方針，在學校教導處的領(lǐng)導下，嚴格執(zhí)行學校的各項教育、教學制度和要求，認真地在教導處的領(lǐng)導下完成各項任務。提高數(shù)學質(zhì)量，提高課堂效率，數(shù)學教研提倡嚴謹、科學、務實。
二、工作目標。
1、轉(zhuǎn)變教師的教學觀念。教改的核心環(huán)節(jié)是課程的實施，而課程實施的基本途徑是教學，教學觀念不更新，教學方式不改變，教改就將流于形式。所以教師必定要更新教學觀念，以先進的教學理念武裝自己，才能指導平常的教學工作。
2、提高課堂質(zhì)量。
3、增加獲獎、發(fā)表論文的本組教師人數(shù)。
4、針對各級、班的特點，使學生的學習方式有所改變。
三、工作重點。
1、認真學習《教學大綱》，進一步領(lǐng)會大綱精神，以基礎教育改革的新理念為指導，進一步為所在學區(qū)的專業(yè)建設服務，切實轉(zhuǎn)變教師的教學觀念。
(1)、牢固樹立學生是學習的主人，教師是學生學習的組織者、引導者、合作者和促進者的思想觀念。以平等、寬容的態(tài)度對待學生，在溝通和“對話”中實現(xiàn)師生的共同發(fā)展，努力建立互動的師生關(guān)系。
(2)、改變學生的學習方式，改變學生單一的接受性學習方式，提倡研究性學習、發(fā)現(xiàn)性學習、參與性學習、嘗試性學習和實踐性學習，以實現(xiàn)向?qū)W生學習方式的多樣化轉(zhuǎn)變，把要我學變我要學，從而促進學生知識與技能，情感、態(tài)度與價值觀的整體發(fā)展，為培養(yǎng)未來需要的人才打下基礎。
(3)、促進直接經(jīng)驗和間接經(jīng)驗的交融。重視實踐經(jīng)驗在書本知識學習的作用，加強書本知識與所在學區(qū)的專業(yè)知識的相互聯(lián)系，既要重視教學的結(jié)論，又要重視教學的過程和教學中的主體的體驗過程。
2、關(guān)注課堂教學，提高課堂教學效率和質(zhì)量。
教師要轉(zhuǎn)變教學觀念，以新的理念指導課堂教學，堅持以學生為主體，運用啟發(fā)式教學和開放式教學，大力提倡研究性學習、發(fā)現(xiàn)性學習、嘗試性學習和實踐性學習。提倡教師把日常的每一節(jié)課都當作公開課來上，提高課堂教學質(zhì)量，及時對所上的課進行教后分析和反思。
3、認真重視抓好教科研，提高教師的理論素養(yǎng)。
全體教師應樹立科研興教思想、自覺參與教科研實踐。教師每人參與一個研究專題，在平時的教學中加強研究，積累素材，期末每人上交一篇教學論文。
四、具體措施。
(1)、改進教師的備課質(zhì)量。要改進教師的備課方式，多上多媒體課。教師備課要突出重點，既要關(guān)注教師的指導，又要關(guān)注學生的學習活動。在備課中要重視突出教師如何指導學生學習知識，突破重點和難點的方法，學生學習知識的方法，而不是詳細的介紹教師怎樣把知識教給學生。
(2)、改進教師作業(yè)的批改方式。教師批改學生的.作業(yè)要保證質(zhì)量，對特異學生提倡面批。提倡在學生每次的作業(yè)后進行評定，針對性的給予修整和鼓勵，以此來促進學生。
(3)、開展“學―研―講―評―改”系列活動?！皩W”即定向?qū)W習；“研”即專題定向研討；“講”即確定教師嘗試執(zhí)教教研課，并提倡同級科集體備課；“評”即結(jié)合學習體會，進行課堂教學的評議；“改”即在評議的基礎上進一步完善。推出一兩堂精品課，配合學校做好“走出去”的工作。
(4)、加強對青年數(shù)學教師的培養(yǎng)。繼續(xù)實施一幫一的師徒結(jié)對子，認真履行師徒職責。
(5)、充分發(fā)揮備課小組的作用，保證備課小組的活動時間，以確定的時間和不確定的時間相互結(jié)合為主，充分體現(xiàn)備課小組的靈活性。
(6)、要提高學生學習數(shù)學的興趣。教師要努力提高課堂質(zhì)量，每堂課要以新理念為指導，根據(jù)學生的實際情況設計教學方案，力求把數(shù)學課上得生動、有趣，使學生樂學、愛學。
(7)、針對學生的個別差異，抓好培優(yōu)補差工作,大面積提高教學質(zhì)量。要抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作。作為一名教師，要堅持不放棄每一個后進生，要以良好的心態(tài)接納他們，給他們以更多的關(guān)心和愛護，相信每一個學生都能學到自己適合的數(shù)學，讓他們在數(shù)學學習上有所進步，以提高數(shù)學成績的合格率。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十六
(2010-第一學期)。
一、指導思想：
本學期，我校教育教學工作將以滕州市教育局制定的教學教研工作計劃為指針，以省、市素質(zhì)教育會議精神為指導，以全面提升課程實施水平為重點，以全面提高教育教學質(zhì)量為目標，嘗試“生本教育實驗”，轉(zhuǎn)變教學方式和學習方式，以加強常規(guī)管理為重點，以促進學生的發(fā)展為教學理念，以校本研修為抓手，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，促進教師的專業(yè)化成長，立足課堂教學，加強課堂教學及教學常規(guī)管理，以“高效課堂”為主題，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，努力創(chuàng)設提升教育教學質(zhì)量的和諧環(huán)境，全面提升學校的教育教學質(zhì)量。
二、工作目標：
三、具體任務及措施：
1、強化教學常規(guī)管理，加大教學常規(guī)檢查的力度。
(1)、進一步健全和完善考評制度，增加對教學實施過程控制的介入點，增強介入的深度。保證教學管理人員深入年級組、教研組，確立聽課預設和預先通知制度，確保每課都著眼解決一個實際問題；根據(jù)教學實施過程中的嚴謹性，努力使評估制度科學化、規(guī)范化；要求教師在教學常規(guī)中必須做到：教學工作程序化、教學方法多樣化、教學語言藝術(shù)化、板書結(jié)構(gòu)條理化、教學手段現(xiàn)代化；加強巡課的督導檢查和記錄；進一步推行學生、家長評教制度；學校將把教學常規(guī)檢查情況如實記錄，查必總結(jié)，為年度考核與崗位調(diào)整提供依據(jù)。
(2)、努力在教學目標的達成度上下苦功夫。各學科教師應當確定教學過程中的宏觀的(包括學期、學年教學與輔導等等)和微觀的(包括課堂教學、練習與測試、講評與調(diào)整等等)目標要求；強力推進當堂作業(yè)當堂完成，強力推進日日清，周周清，月月清的三清工程。
(3)、加強教師工作績效評價，完善教學評價體系。
(4)、強化教學過程管理，重視教學時間管理，教導處要把課堂有效時間的研究立為重要課題，組織研究實施，確保教師最大限度的提高課堂教學效率。
(5)備課繼續(xù)推行超周備課，備課可以采取電子備課的形式，但必須要結(jié)合我校的學生特點、教學實際，對電子教案進行認真的修改，否則視為無備課上課。
(6)、加強對隨堂練習(配套練習冊)使用的研究，確保用好用透，堅決杜絕撒手不管或把難題留下的弊病，確保通過有限的資源提高學生成績。
(7)、加大常規(guī)檢查力度，實行月評、年終總評的方法。教導處做好常規(guī)管理方面和教研方面的各項考核，每月的.月底進行全面的檢查，下個月的月初進行總結(jié)公布，發(fā)現(xiàn)的問題導處室要及時予以督導，及時令其改正。不改正的加倍扣分。
2、加強教師學習，切實將教師培訓納入到常規(guī)管理與常規(guī)考核中來，使教師在學習上成為學生的表率。采取集中學習和自主學習相結(jié)合的形式進行全員培訓。學校規(guī)定每雙周周二下午集中學習，由教導處組織全體教師進行觀摩學習、教學理念、理論研讀等，教導負責管理、考核。
3、加強教研組的建設，確保教研活動常態(tài)化進行。以“有效教研”為主題，開展校本教研。集體備課方面，教導處規(guī)定出具體的時間，由備課組長組織本組教師進行集體備課，教導處負責督導、考核。課例研討方面，要以高效課堂為主題，落實課例研討；主題研究要以解決實際問題為宗旨，以中心議題為主線；課題研究，要重點研究課堂教學的有效性和有效利用課堂的實用性，從問題入手、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，形成科研成果，真正使校本教研成為教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。確保每周三的教研活動，真實、有效的開展。
4、加大聽課力度，教師的聽課每學期不得少于30節(jié)，校長、教導處每學期不得少于40節(jié)。通過此活動，全面提高教師的授課水平和業(yè)務水平，而且每月必須開展1-2次大型的觀摩課、示范課、或研討課，真正把教研活動落到實處。通過學校開展各種形式的公開課、示范課、匯報課、驗收課、展示課等形式，力促教師本學期課堂教學水平再上一個新的臺階。
5、進一步開發(fā)校本課程。深入開展校本教研，嘗試開展三種校本教研模式：以集體備課為依托的課前教材研究，并強調(diào)備課之前的學生狀況研究；以關(guān)注學生成長全面提高效率為目標的課例研究，課例研究應以重點解決學生難學的問題為主；以解決問題為宗旨的課后主題研究，主題研究要突出教學中存在的問題、學習中存在的問題。
6、做好本校名師培養(yǎng)工作，發(fā)揮名師帶動作用，徹底改變教學管理窮于應付的狀態(tài)，培養(yǎng)一批本校的名師，必保每個學科都有叫得響的人和課。加強教師自我學習和同伴互助，繼續(xù)推進互聽互評課，教科室對教師聽課后評課做好培訓。
7、成立讀書會，促教師學習，打造學習型校園，利用教師個人成長網(wǎng)頁、博客，促教師學習信息技術(shù)，推進教師之間經(jīng)驗與心得的交流。
8、加強學校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)等工作，促進學生全面發(fā)展。
積極開展課外文體活動，嚴格落實“兩課兩操兩活動”的要求，保證學生每天至少進行1小時的體育鍛煉，認真組織實施《學生體質(zhì)健康標準》，搞好學生體質(zhì)健康檢測。提高體育課和課外活動的質(zhì)量，加強活動課的建設，豐富完善學校的課程體系。繼續(xù)開展“陽光體育運動”，加強學生學習興趣和特長培養(yǎng)，組織好各類興趣活動。在上好其他學科內(nèi)容的基礎上探索足球課的開發(fā)。力爭做到重過程，重探究，重體驗，注重材料規(guī)范和積累，力爭上出特色。
9、組織全體師生積極參加上級有關(guān)部門開展的各項活動，力爭取得優(yōu)異成績。
附：具體安排(將參照市計劃修改)。
1、制定各學科、各教研組、學校教學教研計劃。
2、組織學習教材的編寫原則。
3、推門聽課活動。
4、上報“人人一堂研究課”安排表，并按表實施。
5、“普通話周”各班比賽活動。
6、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
7、組織本教研組青年教師組內(nèi)賽課，自愿報名及推薦相結(jié)合參加教師基本功大賽。
1、舉行新教師教學匯報課。
2、對教師進行跟蹤聽課。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
1、學生閱讀筆記展評。
2、單元測試質(zhì)量分析、反饋。
3、高年級現(xiàn)場作文比賽。
1、學生硬筆書法比賽。
2、優(yōu)秀教案設計(每位老師至少一篇)。
3、各教研組每周進行集體備課、聽評課活動。
4、中、高年級學生古詩文誦讀匯報。
1、制訂復習計劃。
2、開展期末教育教學工作大檢查。
3、進行期末教學質(zhì)量監(jiān)測及分析。
4、做好學生的學習成績評定及寄語工作。
5、教研組、備課組交流總結(jié)。
澧田中心小學遠程教育教研工作計劃篇十七
2018-2019學，我鎮(zhèn)教研工作將以渭南市華州區(qū)教育局、教學研究室2018-2019學工作要點為指導，認真落實渭南市華州區(qū)教育局教育工作會議精神，以提升教育質(zhì)量為核心，繼續(xù)加強常規(guī)管理、課程改革、校本研修、師資建設等工作，努力開創(chuàng)柳枝教育工作新局面。
一、創(chuàng)新管理途徑，提高教育質(zhì)量。
1.認真落實課程方案。根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合實際情況，修訂課程設置及周課時安排標準，規(guī)范課程設置，保障開齊課程，開足課時。堅持按課表上課，嚴禁擠占音樂、體育、美術(shù)等薄弱學科課時。在開學初、期中、期末大檢查中，中心小學要對各校課程計劃執(zhí)行情況、學生用書、學生課外作業(yè)量進行專項檢查，切實落實課程標準，減輕學生課業(yè)負擔。
2.扎實做好常規(guī)管理。認真開展《渭南市華州區(qū)中小學教學工作規(guī)范化要求》學習活動，做好學習筆記，寫好心得體會，明確教學各環(huán)節(jié)的常規(guī)要求，并嚴格落實到位。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，進一步修改完善《柳枝鎮(zhèn)中心小學常規(guī)教學管理細則》《柳枝鎮(zhèn)中心小學教學質(zhì)量獎懲辦法》，規(guī)范管理流程，向管理要質(zhì)量。
3.各校領(lǐng)導班子成員要主動參與教育教學工作，實行領(lǐng)導包年級、包學科、包教研組、包班負責制，要定期參加年級組、教研組、學科備課組和班級的教育教學活動，經(jīng)常深入課堂聽課，指導教育教學，每學期參加教研活動至少8次以上，聽課不少于30節(jié)；各校校長每學年要完成3個專題講座或輔導報告，承擔1項校本課題。
4.加強教學常規(guī)過程監(jiān)控，各校要建立常規(guī)化的管理機制，對集體備課、課堂教學、作業(yè)批改、課后輔導、分類推進等教學環(huán)節(jié)進行過程指導。認真落實備課周檢查制度，不僅關(guān)注備課數(shù)量、更要關(guān)注質(zhì)量，特別要重視對二次備課及教學反思的檢查指導。堅持學校領(lǐng)導巡課制度，推門聽課制度，密切關(guān)注課堂教學質(zhì)量。著力引導教師把功夫用在備課上，用在提高課堂教學效益上。
5.切實提高視導實效。中心小學采用定期常規(guī)檢查和每周逐學校檢查兩種形式，深入課堂聽課、查看教案作業(yè)、訪談領(lǐng)導教師、組織說課評課，開展教學常規(guī)視導，發(fā)現(xiàn)問題、形成清單、督促整改。進一步完善檢查、評價、反饋、通報制度，促進教學管理水平不斷提高。
6.加強畢業(yè)班教學工作管理。（1）各校要做好上屆畢業(yè)班管理的總結(jié)工作，深入分析成功經(jīng)驗，進一步完善畢業(yè)班管理制度、落實整改措施，為新一屆畢業(yè)班保駕護航。（2）強化畢業(yè)班教學的指導督查，加強畢業(yè)班教學管理。定期和不定期深入各畢業(yè)班教學當中，查看畢業(yè)班管理措施和工作目標、教學現(xiàn)狀、師生面貌、課堂教學效果、階段檢測手段等，發(fā)揚成功經(jīng)驗，改進不當做法，為畢業(yè)班教學提供良好的服務。（3）組織召開畢業(yè)班教師工作交流會、質(zhì)量分析會、復課研討會等，研究教情、學情、考情，采取有效措施，解決實際問題。（4）各校要結(jié)合本校實際，扎實制定畢業(yè)班教學管理計劃及獎勵方案，措施要得力，任務要具體，環(huán)節(jié)要落實，目標要明確，獎勵要到位，充分激發(fā)師生的工作學習熱情。（5）重視家校協(xié)作，充分發(fā)揮家庭教育在青少年成長過程中的重要作用。各校要通過家訪、召開家長會，開設家長學校等形式，幫助家長樹立正確的教育觀念，掌握科學的教育方法，促進學生健康成長。
7、推進教育信息化進程。開展信息技術(shù)、新媒體新技術(shù)應用能力培訓和自制教玩具、實驗操作技能和學科微課評選活動，著力提升教師應用現(xiàn)代化教學設備的能力和水平。
8.加強學前教育研究。以教育部《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指導，認真落實學前教育管理常規(guī)，開展學前教育研究，加強學前教育動態(tài)監(jiān)管，促進學前教育健康發(fā)展，杜絕“小學化”傾向，全面提升保教質(zhì)量。
9.積極配合大學區(qū)統(tǒng)一管理，組織參與大學區(qū)校園科技節(jié)、藝術(shù)節(jié)、運動會、巡回曬課、送教研討等活動，加強城鄉(xiāng)互動交流，縮小城鄉(xiāng)教育差距，促進教育均衡發(fā)展。
二．推進校本研修，提升教學效能。
1.科學規(guī)劃校本研修。按照《渭南市中小學教師校本研修考核辦法》、《2016-2020渭南市華州區(qū)中小學教師校本研修工作五年規(guī)劃》的工作要求，制定校本研修工作計劃和實施方案，精心安排校本研修工作，努力推動校本研修工作良性發(fā)展。
2.靈活開展校本研修活動。根據(jù)研修目標任務和具體內(nèi)容，結(jié)合學校實際情況，開展集體備課、示范觀摩、聽課評課、同課異構(gòu)、以老帶新、結(jié)對互助、專題講座、交流研討等基于課堂教學的研修活動。做到個人研修、同伴互助、專家引領(lǐng)相結(jié)合，科學設計，靈活實施，激發(fā)教師參加研修活動的熱情，提高研修效果。
3.全面深化課堂教學改革。繼續(xù)推進“優(yōu)化教學模式，構(gòu)建高效課堂”活動向縱深發(fā)展，探索改進備、講、批、輔、評等教學環(huán)節(jié)有效性的途徑和方法，通過啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式等方式，有效實施教學。堅持組織每學期一次的“課堂教學比武”活動，開展課堂教學研討交流、競賽評比，促進教師專業(yè)發(fā)展，推進課堂教學改革。
4.規(guī)范課題研究及管理。落實《柳枝鎮(zhèn)中心小學教育科研課題管理辦法》，積極組織開展各級各類課題研究，做好課題的歸類上報和存檔備案工作。定期對立項課題的研究進行指導，幫助教師解決研究過程中遇到的困難，及時向中心小學匯報課題的階段性進展，力爭各級立項課題，按時完成研究任務，按時結(jié)題。
5.推進統(tǒng)編教材的使用。貫徹落實《中共中央辦公廳國務院辦公廳關(guān)于加強和改進新形勢下大中小學教材建設的意見》，做好統(tǒng)編教材的培訓和指導工作，引導一、二級年級《道德與法治》《語文》《科學》科教師準確把握國家統(tǒng)編教材的政治方向、價值導向和核心思想，全面掌握統(tǒng)編教材的編寫思路、體例特征、結(jié)構(gòu)特點，確保義務教育統(tǒng)編教材順利使用。
6.提升校本研修實效。各校領(lǐng)導要高度重視校本研修工作，把校本研修工作真正落到實處。中心小學將定期召開校本研修工作推進會，按照《華州區(qū)中小學教師校本研修考核辦法》，每學期末，進行教師校本研修學時認定，2018年12月份，教研室將對學校校本研修工作進行考核。
三.豐富教研形式，營造良好教研氛圍。
1.推進微型課題研究。牢固樹立課題研究“源于教學、基于教學、服務教學”的思想，掀起“校校有課題、人人都參研”的微型課題研究熱潮。
2.繼續(xù)努力搞好集體電子備課工作。進一步改進完善管理辦法，既要克服傳統(tǒng)備課的弊端，更要防止因使用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段，形成新的弊病，保障備課時效、保障備課質(zhì)量。
3.每學期開學第一個月，定為“聽評課活動月”，全員參與，聽課評課，觀摩研討，并推薦優(yōu)秀教師上好觀摩課，發(fā)揮輻射作用，帶動所有教師積極參與有效教學策略研究，扎實改進課堂教學，提高課堂教學的整體水平。
4.積極組織參加各級各類送教下鄉(xiāng)、教學能手優(yōu)質(zhì)課展示、新秀示范課、專家講座等活動。參加2018年10月份的科學學科課堂教學交流研討活動。鼓勵學校開展多種形式的課堂教學評比、教學研討活動，提高教師業(yè)務能力。
5.繼續(xù)開展“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動。組織每位教師按照“一師一優(yōu)課”和“一課一名師”的內(nèi)容要求上好研究課，開展校內(nèi)全員“曬課”、觀課、評課、研課活動。做到全員參與，保證所有專任教師至少曬一節(jié)課。
6.加強現(xiàn)代教育技術(shù)應用。組織開展“新媒體新技術(shù)應用技能”5大賽，促進“班班通”設備在課堂教學中的有效應用，全面推進教育信息化健康發(fā)展，提高教育教學質(zhì)量。
7.舉辦班主任基本功大賽。結(jié)合《渭南市2018教研工作要點》精神，舉辦班主任基本功大賽活動，圍繞“我的班級文化建設”故事撰寫、班主任工作書面測試、“我的班主任觀”論壇和才藝展示四項內(nèi)容，組織好校級初賽，為推薦區(qū)級復賽人選做好前期工作。
8.組織開展各類學科競賽活動。各校積極組織開展新課標作文競賽、數(shù)學競賽、經(jīng)典誦讀、規(guī)范字書寫大賽等活動。區(qū)教研室將于2018年12月舉行小學高年級數(shù)學競賽，2019年3月、4月舉行小學中高段語文、英語學科規(guī)范書寫大賽。
9.開展課外閱讀，建設書香校園。在校園醒目的位置張貼或書寫創(chuàng)建“書香校園”的宣傳畫、警示語、口號等，班級要有閱讀園地、黑板報、圖書角等，營造濃郁的校園文化氛圍。開展校園讀書月、班級讀書會、師生共讀、親子共讀等活動，營造良好的讀書氛圍，以讀促寫，以寫促讀，讀寫并進，提高語文教學質(zhì)量，提高師生綜合素質(zhì)。
四.加強學習培訓，打造高素質(zhì)教師隊伍。
1.扎實開展思想政治學習，堅持抓好師德師紀教育，不斷提高師德水平。樹立先進典型，大力宣傳感人事跡，引導廣大教師爭做“四有”好教師，積極營造崇尚師德的良好輿論氛圍。
2.加強業(yè)務學習，促進教育理念不斷更新。各校利用業(yè)務學習、教研活動等時間，采取集體學習，小組學習、自學等方式，組織全體教師學習教育教學理論、新課程標準，新教材教法，使全體教師逐步確立全新的教育理念，把握課改方向，提高教師駕馭新教材的能力。
3.積極組織教師參加浸入式跟崗培訓、統(tǒng)編教材培訓、公需科目培訓、繼續(xù)教育學習、國培、省培等各級各類培訓活動，要求教師珍惜每一次學習機會，做到學有所獲，學以致用。各校要認真組織教師返校后開展多種匯報交流、展示研討活動，帶動全體教師共同提高，共同進步。
4.立足學校，做好校內(nèi)“骨干教師”隊伍建設。完善骨干教師管理機制，按照權(quán)責一致，量化評估，公平競爭，優(yōu)勝劣汰的基本原則，建立完善骨干教師梯次培養(yǎng)計劃，骨干教師管理辦法和骨干教師業(yè)務檔案。開展骨干教師階段考評和量化考核工作，充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。
5.實施“青藍工程”，以老帶新，結(jié)對幫扶，加強對青年教師的培養(yǎng)，促其快速成長。安排校內(nèi)骨干教師在師德修養(yǎng)、教學常規(guī)、教育教學理念、課堂教學、教科研和班主任工作常規(guī)等方面對新教師進行“一對一”指導。學校除常規(guī)檢查以外，還應不定期對新教師的備課、上課、作業(yè)、教研等環(huán)節(jié)進行督導檢查，并及時反饋指導。積極為新教師提供學習、培訓、進修機會。校內(nèi)、校外的教學研究活動優(yōu)先安排新教師參加，促進新教師盡快適應工作要求，不斷提高業(yè)務素養(yǎng)。