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公務用車自查自糾情況的報告篇一
為了保障我公司辦公環(huán)境的防火、防盜安全,根據(jù)公司領導的安排布置,綜合辦公室負責人帶領辦公室有關人員組成安全檢查小組,于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
公務用車自查自糾情況的報告篇二
依據(jù)《王溝學校開展不作為亂作為問題專項整治的實施方案》,從4月1日起,學校認真組織人員根據(jù)崗位職責,采取深入基層走訪、召開座談會、設立意見箱、發(fā)放調查表等形式,廣泛征求服務對象、人大代表、委員等社會各界的意見和建議,認真查擺存在的問題,深入剖析原因,找準問題根源。并且公布專門的舉報電話、舉報郵箱等,廣泛接受群眾關于不作為、亂作為問題的舉報投訴,通過社會調查、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式收集各方面意見,對問題比較集中,反映強烈的,立刻建立臺賬,明確專人負責,限時進行整改。規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費,關系到人民群眾的切身利益,關系到每個教師的聲譽,關系到學校的形象。因此,我校領導高度重視這項工作。一直把規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費作為日常工作來抓。在開學時我校召開全體教師大會,組織開展了有償家教、亂訂教輔教材、亂收費現(xiàn)象的自查自糾工作,現(xiàn)就我校自查自糾情況匯報如下。
學校成立了“規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費”工作領導小組,與全體教師簽定了《禁止有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,規(guī)范教育行為目標責任書》,并對照相關文件要求,開展自查自糾工作。
治理有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,是切實減輕群眾負擔的一項重大措施,事關廣大人民群眾的切身利益,事關學校乃至全社會的穩(wěn)定,也關系到教育事業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。當前,一些學?;蚪處焸€人進行有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的現(xiàn)象屢禁不止,已經(jīng)成為一個社會熱點問題,不但加重了群眾負擔,敗壞了社會風氣,也嚴重損害了教育的聲譽與形象,引起一些群眾的強烈不滿。,我校領導對此高度重視,正確認識。在學習了文件基礎上,又進一步領會了精神,統(tǒng)一了思想,嚴肅了紀律,提高了認識,增強了社會責任感,堅決貫徹執(zhí)行“廉潔從政,廉潔從教”的方針,堅決打擊有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的“三亂”行為。
每學期開學之初,學校都及時在顯眼的宣傳櫥窗內張貼永久性縣教育局等上級主管部門聯(lián)合下發(fā)的收費標準,做到公開透明不隱瞞。并制定嚴格的收費制度,規(guī)范教育亂收費的行為:
二是加大收費公開力度,做到收費公開透明;
三是進一步加強學校收費使用管理,落實學校收費管理領導責任追究制;
四是加強監(jiān)督檢查,加大處罰力度。
學校要求每一位教師對自己在教育教學中的行為,針對有償家教、亂訂教輔教材、亂收費等情況作深入、全面的自我剖析,不留情面,找出存在的問題并立即糾正,做到有則改之,無則加勉,廉潔從教,凈化自身行為與靈魂,樹立領導廉潔從政、教師廉潔從教的形象。
學校對全體學生采用不定時間、不定地點、問學生、看作業(yè)、翻書包、訪家長等方式進行明查暗訪,調查結果如下:
1、未發(fā)現(xiàn)擅自設立收費項目,提高收費標準,擴大收費范圍的亂收費現(xiàn)象。
2、未發(fā)現(xiàn)亂訂教輔資料、強制學生統(tǒng)一購買教輔資料或要求學生到指定地點購買教輔資料的現(xiàn)象。
3、未發(fā)現(xiàn)教師在講課、輔導、考試過程中,采取主觀故意的`做法,專門選取一種或幾種教輔材料的內容,誘導或變相強迫學生購買使用這些資料,從中謀取利益的現(xiàn)象。
4、未發(fā)現(xiàn)教師利用國家法定節(jié)假日、寒暑假、雙休日或上課前、放學后等時間,在校內外對學生進行有償家教、收費補課和違規(guī)辦班的現(xiàn)象。
5、未發(fā)現(xiàn)教師利用職務之便,動員、誘導、暗示或強制所任教班級學生參加校內外舉辦的各類有償辦班補課的現(xiàn)象。
6、未發(fā)現(xiàn)以家長要求或同意為理由,組織有償辦班補課的現(xiàn)象。
對參與有償家教、亂訂教輔材料或亂收費的教師,一經(jīng)查實,在全校通報批評;全額退回違規(guī)收取的費用;當年年度考核為不合格,扣發(fā)12個月績效工資;取消三年評先評優(yōu)。
公務用車自查自糾情況的報告篇三
根據(jù)x縣紀委《關于加強“三公經(jīng)費”管理及監(jiān)督檢查的實施方案》(永紀委【x】19號)文件要求,我校領導層高度重視,堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神,通過不斷地宣傳、教育,增強了全校教職工的“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、廉潔自律”的意識,促進了“三公經(jīng)費”管理、使用制度的進一步完善,提高了經(jīng)費支出透明度和使用效益。接到中共x縣紀委、監(jiān)察局、財政局、審計局四家聯(lián)合下發(fā)的永紀發(fā)【x】12號文后,我校認真組織了相關部門和人員進行了認真的學習和自查自糾,現(xiàn)將x年以來我校“三公經(jīng)費”使用情況匯報如下:
1.我校沒有發(fā)生利用公款組織出國(境)學習、旅游事件。
2.沒有用公款購買和贈送年貨節(jié)禮,沒有同城吃請、大吃大喝,全部為公務接待。沒有私票公報現(xiàn)象。我校公務接待費用為116536.30元(預算數(shù)為150000元)比x年的.191943.15元減少了75406.85元,減幅39.2%。
3.我校沒有購置公務車輛,車輛使用嚴格按制派用,沒有公車私用,維修、加油有審批制度,不定點維修、加油。車輛運行費為44574.20元(預算數(shù)為50000元),比x年的57002.35元減少了12428.15元,減幅21.8%。
我校嚴格按照上級要求,每年“三公經(jīng)費”都納入了年度預算并上報,年終進行決算?!叭?jīng)費”每年都會在校運會期間抽調教職工代表進行內審并公布,每年職代會進行通報并公示。“三公經(jīng)費”使用情況公開、真實、詳細。
我校建立和健全了公務卡管理制度和消費制度,公務活動全部使用公務卡支出。結算、審批、報銷手續(xù)規(guī)范。
公務用車自查自糾情況的報告篇四
根據(jù)一局發(fā)展通字〔20xx〕242號通知,xxx園項目經(jīng)理部在xx月xx日上午,全面開展消防、安全自查自糾活動。項目部成員組成的安全自查小組,本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度對在建的xx園項目進行檢查。現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
(1)施工現(xiàn)場消防設備設施配備情況;。
(2)電、氣焊設備使用情況;。
(3)腳手架及安全防護設施的管理情況;。
(4)大型機械設備使用情況;。
(5)生活區(qū)管理情況,包括取暖設施、食品衛(wèi)生等;。
(6)臨時用電管理情況。
(1)文明施工;部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂,警示標牌少或掛設位置不當,消防器材未能合理配備。
(2)腳手架:少數(shù)施工現(xiàn)場腳手架剪刀撐未到位,連接點偏少,腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
(3)“三寶、四口”防護:施工現(xiàn)場少數(shù)工人未戴安全帽,部分現(xiàn)場使用的安破損、脫落,人行通道口、樓梯、樓層臨邊防護部分不到位。
(4)施工用電;現(xiàn)場有個別三級配電箱破損、無鎖,用電電線亂托亂掛。
(5)施工機具:少數(shù)機具未做到“一機、一閘、一漏、一箱”部分施工機具未設接零。
針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促分包按時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
(1)樹立安全生產(chǎn)意識,認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。要強化措施,落實安全生產(chǎn)責任制,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
(2)遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照公司及有關部門對安全生產(chǎn)工作的.要求,把安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作,增強職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
(3)經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改請況。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作做到制度化、規(guī)范化、標準化。在檢查中提出的安全隱患問題要監(jiān)督分包加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(4)做好安全事故防范工作,杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執(zhí)行事故報告制度,要逐級及時上報,對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故要按照“四不放過”的原則處理。
公務用車自查自糾情況的報告篇五
xx年是城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”開局之年,建設領域依法行政面臨著新的更高要求,良好的行政環(huán)境尤為重要。為進一步規(guī)范執(zhí)法行為,完善執(zhí)法程序,強化監(jiān)督檢查,切實解決在行政執(zhí)法方面存在的突出問題,努力創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。根據(jù)縣政府《關于印發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督年活動實施方案》的通知要求,嚴格遵循依法行政的基本原則,堅持把干部職工的思想認識統(tǒng)一到依法辦事的高度上來,認真抓好自查自糾工作,使行政執(zhí)法工作更加優(yōu)化,沒有發(fā)生一起行政訴訟和應訴案件,建設行政執(zhí)法工作步入法制化、規(guī)范化。
一、,構建責任體系。
我局始終把規(guī)范行政執(zhí)法貫穿全年中心工作始終,并納入年度目標管理考核辦法,嚴格獎罰兌現(xiàn),強化執(zhí)法隊伍管理。按照“法制化、規(guī)范化”的要求,將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境密切結合,把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處。一是成立行政執(zhí)法領導小組,形成了“一把手”負總責全面抓,分管領導嚴把關具體負責的工作機制,在全系統(tǒng)推行《行政執(zhí)法責任制》,層層簽訂了行政執(zhí)法目標責任書,形成依法形成的氛圍。二是實行行政執(zhí)法目標考核評議制度。積極參加全縣民主評議行風活動,評議作風、評議形象,促使工作作風較大轉變。三是建立案件辦理回訪制度。定期召開執(zhí)法工作會議,對案件辦理情況進行清理、通報,走訪相關單位,實施動態(tài)管理。四是加強輿論監(jiān)督,建立誠信市場。建立行政執(zhí)法通報制度,利用新聞媒體,對執(zhí)法典型事例進行公示。對違規(guī)違法的反面典型進行曝光同時對遵紀守法、依法行政的好的典型進行表揚。
按照縣政府統(tǒng)一安排,根據(jù)《河北省行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》《河北省制止亂收費、亂罰款、亂攤派的若干規(guī)定》《河北省依法行政考核辦法》和《邢臺市行政處罰自由裁量權實施標準》等有關規(guī)定,在統(tǒng)一執(zhí)法、統(tǒng)一法律文書、統(tǒng)一票據(jù)、罰沒款統(tǒng)一進入財政的前提下,結合當前建設領域所擔負的主要職能,全面開展行政執(zhí)法監(jiān)督自查自糾活動。一方面清理行政許可項目。以審批事項入駐行政服務中心為契機,從具體基礎工作開始自下而上,按照日常工作過程的操作程序,逐級排查清理,對保留的行政許可項目登記造冊,明確項目名稱,實施依據(jù),收費依據(jù)及標準,承辦科室等詳細內容,并實施公布,做到凡是沒有對外公布的行政許可項目必須停止執(zhí)行;另一方面,清理實施行政許可的主體。對保留的行政許可事項,凡是實施主體不符合《行政許可法》規(guī)定的必須糾正。按照縣機構改革“三定方案”確定的崗位職責,自上而下進行梳理,并做到部門和上級部門相互結合,相互印證,相互協(xié)調;再次是清理行政許可規(guī)定。自行規(guī)定的行政許可事項以及條款、程序、期限和實施主體與《行政許可法》不一致的進行修改和廢止,對保留的行政許可規(guī)定的條件、程序和期限等按法定程序予加以規(guī)范。
在規(guī)范執(zhí)法行為的工作中,堅持執(zhí)法依據(jù)統(tǒng)一,執(zhí)法標準統(tǒng)一、執(zhí)法文書統(tǒng)一,執(zhí)法程序統(tǒng)一。繼續(xù)嚴格落實行政執(zhí)法各項規(guī)定,不斷完善創(chuàng)新監(jiān)管模式,進一步加強規(guī)范使用和填寫行政執(zhí)法文書,規(guī)范檔案管理,有效杜絕了不作為、亂作為的現(xiàn)象發(fā)生,提高整體執(zhí)法水平。一是立案審批。我們在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為,或群眾舉報投訴的.案件及時受理,符合立案條件的,填寫《立案申請表》,報主管領導審批立案。二是程序履行。我局在進行案件調查或檢查是,執(zhí)法人員必須兩人以上,并嚴格執(zhí)行亮證執(zhí)法制度,向當事人或有關人員出示有效的執(zhí)法證件,在填寫《調查筆錄》和《現(xiàn)場檢查筆錄》都能夠按照有關規(guī)定認真填寫。三是審查決定。執(zhí)法人員在案件調查終結后,寫出調查終結報告,報局領導集體討論,最后形成合議意見,交有關科室執(zhí)行。對于符合一般程序案件達不到聽證的,我局在做出行政處罰決定前,制作行政處罰事先告之書,告之當事人享有的陳述和申辯的權利。符合聽證的案件,認真制作聽證告之書,交付當事人,當事人要求聽證的嚴格按程序執(zhí)行。四是送達和執(zhí)行。我局嚴格執(zhí)行《行政處罰決定書》的送達程序,確保文書在規(guī)定期限內完成送達的法定義務。在處罰執(zhí)行上,嚴格執(zhí)行收繳罰沒分離制度,嚴格票據(jù)使用規(guī)定以及處罰幅度。五是按照“合法性、公開性、過罰相當、平等對待、教育為主”五項原則,確定了行政處罰自由裁量階次和處罰基準,對涉及行政處罰幅度的條款進行了逐一細化。為保證細化的處罰標準得到有效執(zhí)行,杜絕違規(guī)操作,以不同形式公開了行政處罰自由裁量標準,自覺接受社會公眾監(jiān)督,逐步形成了“集體審理、監(jiān)督制約、執(zhí)法回避、公開公示、責任追究、備案審查、評議考核”制度體系和流程運作、制度控權的工作機制,有效確保了行政處罰案件的公平與公正,行政處罰自由裁量行為得到全面規(guī)范。
城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”是省、市、縣促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展重要載體,作為城鎮(zhèn)建設主力軍,為更好地鞏固自查自糾成果,下一步,要完善執(zhí)法工作的相關制度,進一步規(guī)范行政執(zhí)法。二是加強行政執(zhí)法及文書檔案管理,進一步做好行政檔案管理工作。三是加強執(zhí)法監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為,進一步落實行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制、執(zhí)法過錯責任追究制和執(zhí)法檢查制度,深化完善目標責任制,進一步增強依法行政的緊迫感、責任感,不斷提高執(zhí)法辦案的能力和水平,確?!叭晟纤健背鞘薪ㄔO首期任務的全面勝利。
公務用車自查自糾情況的報告篇六
在這次安全生產(chǎn)大檢查中,共發(fā)現(xiàn)問題2項,當即整改2項,檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是:。
1、勞保設備使用不當,一些職工不穿絕緣鞋,不戴安全帽。
2、電器、線路不進行經(jīng)常性檢查,線路老化、布線不規(guī)范,臨時用電私接亂扯,刀閘無蓋等等。
公務用車自查自糾情況的報告篇七
為認真貫徹落實《中共泉州市洛江區(qū)委辦公室泉州市洛江區(qū)人民政府辦公室印發(fā)〈關于開展黨政機關公務用車問題專項治理工作的實施意見的通知〉》(泉洛委辦[x]53號)的文件精神,我局對照開展黨政機關公務用車問題專項治理工作任務,對本單位公務用車情況進了自查自糾?,F(xiàn)將有關情況報告如下:
一、提高認識,加強教育。
為確保本次自查自糾專項治理工作有序推進,取得成效,我局按照通知要求,在組織領導干部職工認真學習文件精神的基礎上,對照通知重申有關規(guī)定,逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定方面存在的問題和不足,研究制定整改措施。要求領導干部要充分認識加強公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定的重要性,在切實抓好我局辦公車管理的同時,帶頭執(zhí)行好領導干部公務用車的有關規(guī)定,以自己的模范行動,為干部職工做好榜樣。進一步加強全體干部職工的思想政治教育,增強干部職工的法紀意識,充分認識到領導干部違規(guī)駕駛公車這一問題的嚴重性,切實做到從領導做起,從自身做起,杜絕違規(guī)駕駛公車行為。
二、認真開展自查自糾。
我局自查自糾情況:(一)我局有6部公務車,嚴格按下達的編制數(shù)配備使用,沒有超編制自行購置配備公務用車。(二)沒有超標準配備使用公務車。(三)沒有違反規(guī)定換車、借車。(四)沒有攤派款項購車。(五)沒有豪華裝飾公務用車。(六)沒有違反規(guī)定使用越越野車、皮卡車或違反規(guī)定用途使用。(七)沒有使用軍隊、武警、公安車號牌。(八)沒有向管理服務對象借車。
三、加強管理,扎實開展治理。
為進一步規(guī)范我局公務用車,我局對公務車輛的使用范圍、有關紀律等進行了明確規(guī)定,強化日常管理。同時,為保證安全、嚴格紀律,要求局領導干部做到“四個禁止”即禁止用公款和單位車輛學習駕駛技術、禁止醉駕、禁止違反公車規(guī)定用車、禁止豪華裝飾公務用車。切實做到在公務用車方面認真執(zhí)行上級文件規(guī)定,嚴守紀律、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,杜絕違紀違規(guī)行為發(fā)生。
我局的公務用車管理工作由于領導重視,至目前為止未發(fā)生紕漏。今后,我局將按照有關規(guī)定,建立健全公車管理制度,加強對公務用車管理。
公務用車自查自糾情況的報告篇八
根據(jù)衛(wèi)生部、工業(yè)和信息化部、公安部、監(jiān)察部、農業(yè)部、商務部、工商總局、質檢總局、食品藥品監(jiān)管局等9部門《關于開展全國打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治的緊急通知》、《浙江省打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動方案》和《寧波市打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治實施方案》部署,2008年12月下旬開始,我區(qū)認真組織開展了打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動?,F(xiàn)將專項行動的主要情況報告如下:
一、主要措施及成效。
(一)精心部署,加強領導。
全國電視電話會議召開之后,區(qū)領導十分重視。劉文科副區(qū)長要求區(qū)食品藥品安全委員會辦公室全面貫徹落實會議精神,認真籌劃擬定整治工作方案,明確整治工作目標和責任,及時作出部署;各職能部門要把遏制食品生產(chǎn)經(jīng)營中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為、保障廣大人民群眾的食品消費安全作為工作的出發(fā)點和落腳點,抓好抓實各環(huán)節(jié)的整治工作。市打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作會議結束后,區(qū)食品藥品安全委員會辦公室立即召開成員會議,專題研究開展打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作,根據(jù)上級文件精神,結合轄區(qū)實際,擬定專項整治方案;區(qū)政府辦公室及時印發(fā)了《北侖區(qū)打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治實施方案》,對整治工作進行了部署,明確了整治目標、工作安排、工作重點和具體要求。為加強對專項整治行動的領導,明確專項整治工作在區(qū)政府領導下,由區(qū)食品藥品安全委員會承擔專項整治領導小組職責,指導協(xié)調工作開展;區(qū)食品藥品安全委員會辦公室承擔領導小組辦公室職責,負責日常工作。各主要監(jiān)管部門按照區(qū)政府和上級主管部門的要求,成立專項整治領導小組,制定本部門的專項整治具體實施方案并組織實施;各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和其他相關單位積極做好配合工作,確保了專項整治順利開展并取得實效。2月初,華偉區(qū)長在聽取食品安全工作匯報時,對做好打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作提出了要求。2月中旬,區(qū)紀委專門聽取了區(qū)食品藥品安全委員會辦公室關于開展打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治情況的報告。2月底,劉文科副區(qū)長專題聽取了麻薯、青團及沙縣小吃涉嫌違法添加非食用物質和濫用食品添加劑整治情況報告。整治過程中,區(qū)食品藥品安全委員會辦公室多次召開會議,分析形勢,查找問題,及時對階段整治情況進行總結分析,對下一階段整治工作作出部署。為實時掌握專項整治工作動態(tài)情況,根據(jù)市食品安全委員會辦公室要求,建立了專項整治行動信息報送制度,及時搜集上報專項整治工作動態(tài)信息和報表。區(qū)食品藥品安全委員會辦公室重視加強溝通協(xié)調,各單位密切配合,形成合力,確保了整治工作有序開展。
(二)突出重點,積極整治。
各部門堅持按照職責分工,圍繞整治目標,突出整治重點,認真做好各項工作。
根據(jù)專項整治工作方案安排,第一階段(20年12月10日-20年1月10日),各監(jiān)管職能部門重點督促各食品和食品添加劑生產(chǎn)加工企業(yè)、食品和食品添加劑銷售單位以及餐飲經(jīng)營單位對食品中添加、使用非食用物質和不規(guī)范使用食品添加劑的行為進行自查自糾。同時,結合元旦期間食品安全工作、“十小”行業(yè)專項整治行動等,加強對食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)巡查和檢查,掌握了非法食品添加物和濫用食品添加劑的品種和易被添加的食品類別。農林部門對區(qū)內農產(chǎn)品加工企業(yè)、農產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進行調查摸底,摸清了整治對象底數(shù)及其基本情況,將123家單位作為此次專項整治的主要對象。農產(chǎn)品加工企業(yè)、農產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)對食品中非食用物質和不規(guī)范使用食品添加劑的行為進行了自查自糾。質監(jiān)部門向區(qū)內61家食品生產(chǎn)企業(yè)和4家添加劑加工企業(yè)下發(fā)了自查自糾表格,督促食品和食品添加劑生產(chǎn)、使用企業(yè)開展自查自糾工作,落實企業(yè)第一責任人責任。工商部門在組織食品經(jīng)營企業(yè)開展自查自糾的同時,采取定性和定量檢測相結合、重點食品和重點區(qū)域相結合的方式進行了排查。衛(wèi)生部門督促指導餐飲單位落實食品原料和食品添加劑采購索證登記制度,全區(qū)2004家餐飲單位已開展了食品添加劑索證登記制度。全區(qū)未發(fā)生消費者因餐飲單位違規(guī)使用食品添加劑而造成健康損害的投訴舉報。
整治工作進入清理整頓階段(1月11日-3月10日)后,各監(jiān)管部門加大了監(jiān)督檢查力度,對重點區(qū)域、重點產(chǎn)品和重點單位進行突擊檢查,依法嚴厲查處在食品中添加違法添加非食用物質的單位和相關責任人。農林部門重點開展了投入品集中執(zhí)法檢查、奶牛場安全生產(chǎn)定期監(jiān)管、畜產(chǎn)品質量安全檢查和對飼料生產(chǎn)企業(yè)的巡查監(jiān)測。質監(jiān)部門共檢查食品生產(chǎn)企業(yè)62家、食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)3家、小作坊4家、初級加工品1家,對照新標準變更已登記的食品添加劑3項,補充登記漏報的共17項,共有34家食品企業(yè)需在生產(chǎn)加工過程中使用食品添加劑,累計登記194項,未發(fā)現(xiàn)食品原輔料和工業(yè)添加劑。工商部門將食品添加劑專項行動的清理整頓工作與日常食品安全監(jiān)管措施緊密結合,強調檢查食品購銷貨臺賬環(huán)節(jié),檢查經(jīng)營者對所經(jīng)營食品應備案生產(chǎn)廠家營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品檢驗報告等,著重查驗食品生產(chǎn)者的證照,并對產(chǎn)品檢驗報告和對應產(chǎn)品的食品標簽說明及食品配料表進行檢查,以此了解是否存在違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為。轄區(qū)內食品添加劑企業(yè)5家,其中2家正常開展食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營,未發(fā)現(xiàn)違法行為。衛(wèi)生部門對大、中型餐飲單位及供應年夜飯單位進行了集中檢查,檢查餐飲單位276家,整治重點單位70余家,總體情況較好,所使用的消泡劑、嫩肉粉、火鍋香精等食品添加劑,都在使用劑量及范圍內使用,未發(fā)現(xiàn)違法添加非食用物質和濫用食品添加劑現(xiàn)象。
3月11日開始,專項整治進入鞏固規(guī)范階段,重點對原有的食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營和使用的監(jiān)管制度進行了梳理,對食品添加劑生產(chǎn)、銷售和使用的管理制度進行了規(guī)范和完善。農林部門結合各農業(yè)產(chǎn)業(yè)不同特點,通過抓農資“兩賬兩票”制度落實、抓田間檔案管理、抓養(yǎng)殖記錄管理和抓二維耳標推廣等多種途徑開展農產(chǎn)品及農業(yè)投入品可追溯體系建設。工商部門和質監(jiān)部門進一步明確了通過建立索證索票和建立進貨、銷售臺賬制度實現(xiàn)追根溯源的要求,結合“服務企業(yè)年”活動,深入企業(yè)指導,督促企業(yè)落實食品添加劑使用備案制度,幫助食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)和需要使用食品添加劑的食品經(jīng)營單位在建立好《產(chǎn)品送檢臺賬》、《食品添加劑使用臺賬》、《產(chǎn)品銷售臺賬》、《原輔料進貨臺賬》四本臺賬的基礎上,單獨建立食品添加劑供應商檔案并報質監(jiān)、工商部門備案。同時,定期對食品添加劑進行抽檢驗證,確保企業(yè)采購渠道安全可靠,實現(xiàn)企業(yè)食品添加劑從采購、存放到使用的可追溯監(jiān)管,逐步建立生產(chǎn)企業(yè)食品添加劑監(jiān)管長效機制。衛(wèi)生部門監(jiān)督餐飲消費單位全面落實食品添加劑、豬肉進貨索證索票和臺賬制度,確保所使用的食品添加劑和豬肉的衛(wèi)生安全。
為清楚掌握食品生產(chǎn)加工企業(yè)添加劑使用情況,加大了食品抽檢力度,各職能部門按照職責、監(jiān)管對象和范圍,開展針對性抽檢。農林部門抽檢蔬菜60批次、水產(chǎn)品15批次、肉品10批次、生豬瘦肉精480批次、飼料產(chǎn)品5批次、生鮮乳1批次,所有樣品全部合格。質監(jiān)部門對15家企業(yè)生產(chǎn)的調味品抽檢16批次,未發(fā)現(xiàn)違法使用非法添加物和濫用食品添加劑現(xiàn)象。工商部門對全區(qū)120家農貿市場、農批市場、超市(商場)及其他市場總共2159批次食品進行了定性檢測,共檢出涉嫌問題食品58批次,涉及問題食品總數(shù)289.45公斤,抽檢商品涉及水產(chǎn)品,肉禽蛋,干制、腌制蔬菜,豆制品,米面制品,新鮮蔬菜等12大類,沒有發(fā)現(xiàn)添加劑問題;定量抽檢海產(chǎn)品8批次,檢測項目為全檢,其中的添加劑成分沒有發(fā)現(xiàn)問題。貿糧部門認真抓好生豬宰前瘦肉精檢測和上市蔬菜農殘檢測,合格率均為100%。衛(wèi)生部門對供應年夜飯的餐飲單位抽檢熟肉制品、醬腌菜(冷菜)采樣20份,檢測項目包括亞硝酸鹽等食品添加劑使用情況,結果未檢出。抽檢10家早餐店的油條10批次和餐飲業(yè)熟肉制品、餐飲業(yè)現(xiàn)榨果蔬汁、糕點、海參等干水產(chǎn)品、鮑(翅)汁等品種20批次,進行鋁殘留量、亞硝酸鹽、色素、防腐劑、甲醛及其他食品添加劑的檢測,其中8份油條檢出鋁殘留量不符合gb2760-2007鋁的殘留量標準,對抽檢不合格的單位已以立案查處。
3月23日接到市食安辦《關于緊急清查和處置以“沙縣小吃”餐飲店為重點的餐飲行業(yè)添加劑非食用物質和濫用食品添加劑違法行為的通知》的通知后,全區(qū)緊急行動,衛(wèi)生部門對全區(qū)沙縣小吃店進行拉網(wǎng)式排查,并抽檢12份青團、麻糍樣品;工商部門加大對涉及添加劑的批發(fā)、零售單位的監(jiān)督管理;質監(jiān)部門加強對添加劑生產(chǎn)企業(yè)和食品加工企業(yè)的檢查。對查獲的1家超范圍使用添加劑生產(chǎn)糧食加工品的食品企業(yè)(北侖康元農副產(chǎn)品有限公司),已立案調查。
(三)加強督查,落實責任。
為促進整治工作開展,加強了對專項整治工作的督查。
根據(jù)省、市食品安全委員會辦公室的統(tǒng)一部署,1月13至15日,區(qū)食品藥品安全委員會辦公室專門抽調成員單位人員,組成四個暗察暗訪組,用3天時間查訪了轄區(qū)內1家奶牛養(yǎng)殖場、1家農資經(jīng)營店、1個蔬菜種植基地、1個水產(chǎn)養(yǎng)殖基地、1家食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)、1家食品生產(chǎn)企業(yè)、4家食品銷售單位和15家餐飲單位。3月5至6日,又用2天時間查訪了區(qū)生豬屠宰中心、1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物防疫檢疫站、2家菜市場、3個學校(幼兒園)食堂、1個建筑工地食堂、1家大型企業(yè)食堂和1家餐飲單位。
1月6日,劉文科副區(qū)長分別到食品藥品監(jiān)管分局、質監(jiān)分局等單位,對第一階段開展整治工作情況進行了了解,對做好下一步整治工作提出了要求。1月15日,翁海潮副巡視員率農林、質監(jiān)、工商、衛(wèi)生、貿糧、食品藥品監(jiān)管等部門分管領導,先后檢查了新矸大同蔬菜基地、老板娘食品有限公司和家樂福超市。在大同蔬菜基地,聽取了基地負責人對基地蔬菜種植、供應和管理情況的介紹,重點查看了農業(yè)投入品的采購渠道和蔬菜種植的生產(chǎn)記錄;在老板娘食品有限公司,了解了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,實地查看了水產(chǎn)品生產(chǎn)加工車間;在新開業(yè)的家樂福超市,聽取了超市負責人對超市開業(yè)情況的'介紹,仔細詢問了食品或原料進貨渠道、驗收和索證索票情況。
通過督查,保證食品生產(chǎn)企業(yè)按照法律法規(guī)和有關規(guī)章及公告要求開展自查自糾;各監(jiān)管職能部門依法開展整治;對于食品添加劑生產(chǎn)、流通和使用企業(yè)存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),及時督促有關部門采取措施抓好落實,確保了專項整治取得實效。
(四)廣泛宣傳,營造氛圍。
為配合打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動,結合元旦期間食品安全工作和“十小”行業(yè)專項整治行動,采取多種形式開展宣傳活動。一是在北侖食品安全監(jiān)管信息網(wǎng)上公布該次專項整治行動的相關信息,同時公布了食品中可能違法添加的非食用物質和易濫用的食品添加劑品種名單,提高公眾的知曉率。二是在北侖電視臺播出公益廣告,宣傳打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行動;公布食品質量安全投訴舉報電話,有效發(fā)揮公眾的監(jiān)督權。三是加強與新聞媒體合作,適時發(fā)布打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動信息。四是結合元旦、春節(jié)期間食品安全工作,開展專項整治行動宣傳。五是結合食品安全宣傳“五進”活動,走進農村和社區(qū)開展食品安全知識宣傳。六是結合“3.15”消費者權益日,開展廣場宣傳咨詢活動,通過有獎問答、現(xiàn)場咨詢和發(fā)放宣傳資料等形式向群眾宣傳食品添加劑有關知識。通過廣泛深入的宣傳,提高了廣大消費者對違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的危害的認識和選擇安全食品的能力,發(fā)動群眾積極參與打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行動,營造了良好的整治氛圍。
(五)措施有力,成效顯著。
從整治情況看,我區(qū)食品添加劑生產(chǎn)、經(jīng)營和使用單位基本能夠執(zhí)行添加劑生產(chǎn)、流通和使用的有關規(guī)定,做到依法生產(chǎn)、經(jīng)營。據(jù)統(tǒng)計,到3月底為止,專項整治行動共出動執(zhí)法人員1451人次,檢查食品添加劑生產(chǎn)、流通和使用企業(yè)2045家,整治重點地區(qū)64個,整治重點單位121個,整治重點產(chǎn)品(種)38個,查處超范圍使用添加劑生產(chǎn)糧食加工品的食品企業(yè)1家、油條鋁殘留量不符合gb2760-2007鋁的殘留量標準的餐飲單位8家,取締非法熟食加工窩點2個,查扣非法加工的豬肉等熟食240公斤。
通過整治,打擊了違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為,在食品生產(chǎn)經(jīng)營中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的問題得到有效遏制;指導食品生產(chǎn)經(jīng)營單位建立和完善自身管理制度,強化食品生產(chǎn)經(jīng)營者的守法意識,促進了食品和食品添加劑行業(yè)健康發(fā)展;各部門建立和完善了非法食品添加物和不合格添加劑快速追查溯源機制,加大對食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營活動和餐飲經(jīng)營單位使用食品添加劑的監(jiān)督力度,進一步規(guī)范了食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營和使用單位單位行為。
二、存在的主要問題。
(一)個別企業(yè)因使用食品添加劑劑量小,存在索證、索票不齊全,無臺賬記錄等問題。
(二)個別食品加工單位違法超范圍使用食品添加劑。
(三)對公眾的宣傳教育有待深入,部分群眾對在食品中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的危害認識還不夠深,對食品添加劑甚至出現(xiàn)誤解。
三、下一步工作打算。
(一)根據(jù)專項整治效果評估情況,針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié),采取切實有效措施,認真加以解決。
(二)大力宣傳《食品安全法》和政府高度重視人民群眾生命健康、采取一系列措施保障食品安全的決策部署,宣傳專項整治行動的成效,讓群眾了解在食品中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的危害,增強消費者自我保護意識。
公務用車自查自糾情況的報告篇九
“安全大于天,生命重如山”這是我校從領導到教師的一個普遍認識。學校始終把安全工作放在首位,始終堅信保衛(wèi)師生安全職責重于泰山。根據(jù)《甘谷縣教育體育局轉發(fā)天水市教育局關于切實加強全市中小學幼兒園安全保衛(wèi)及食品安全工作的緊急通知》(谷教發(fā)〔20xx〕50號)的文件精神和“全省學校安全保衛(wèi)工作緊急電視電話會議”精神,我校對宿舍樓、綜合樓、教學設備設施、食堂、廁所、學校圍墻等進行了全面、細致的安全大檢查。進一步貫徹了安全第一,預防為主的方針,防止安全事故的發(fā)生,全力打造平安學校,為學生營造一個健康良好的成長環(huán)境。現(xiàn)將我校自查情景報告如下:
學校在接收到《甘谷縣教育體育局轉發(fā)天水市教育局關于切實加強全市中小學幼兒園安全保衛(wèi)及食品安全工作的緊急通知》后,立即召開了校委會安全工作專項會議,明確了任務與職責,進行了細致的分工,籌劃了學校下一步安全工作的打算。組織全體教師,召開安全工作緊急會議。會上,總務主任認真?zhèn)鬟_了文件精神,要求大家從思想上高度重視學校安全工作的重要性。政教主任認真?zhèn)鬟_了“全省學校安全保衛(wèi)工作緊急電視電話會議”精神,并結合我校的實際,講了我校當前安全工作所要注意的問題,提出嚴格的安全工作要求,要求大家充分認識“安全高于一切”的思想,指出了安全工作要深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫松懈,學校要構成學校安全人人有責,大家時時想安全,處處抓安全的良好工作局面。
我校一向十分重視學校安全保衛(wèi)工作,早就成立了安全保衛(wèi)工作小組,構成了校領導班子總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調,各部門參與、密切配合的工作格局,構成了群防群治、齊抓共管的工作局面。按照教體局對學校安全工作的統(tǒng)一要求,結合我校實際,明確了各職責人的職責,加大了對各環(huán)節(jié)及全體教師的安全工作的檢查力度,不斷規(guī)范教育教學管理、后勤管理、教師隊伍管理及各項活動管理,并實行了嚴格的安全事故職責追究制。安全領導小組成員如下:
組長:
副組長:
辦公室主任:。
副主任:
組員:。
制度是落實的保證,我校力求做到完善規(guī)章、明確崗位、職責分明、職責到人。制訂并不斷完善了《安全工作檢查制度》、《安全保衛(wèi)制度》、《安全事故報告制度》、《學生安全教育制度》、《學校門衛(wèi)制度》、《消防安全制度》、《學生校內外團體活動安全制度》、《巡邏制度》等制度,并進取落實。學校還實行了領導、教師值班制度,制定了學校安全檢查督導制度,經(jīng)過建章立制使學校安全教育工作制度化。
(一)根據(jù)通知精神,近日學校及時組織相關人員,按照通知要求的檢查資料對學校涉及安全的各個方面進行全面仔細的排查。
1、全面檢查校舍及設備安全。校長率領后勤人員,檢查了辦公室內及各班教室、宿舍、食堂、廁所、圍墻,水、電設施設備等情景,尤其是學校的兩處建設工地,跟施工單位講明施工安全的重要性,在施工地周圍建立安全隔離區(qū),并張貼警示標語。水電線路良好,部分老化線路已全部更換。體育設施完好,均能安全使用。學校圍墻牢固安全。
2、全面排查寄宿生住宿環(huán)境。政教主任親自落實寄宿生寄宿環(huán)境的安全排查工作,對每一位寄宿生建立寄宿檔案。班主任協(xié)同政教處不定期地對寄宿生進行走訪,并與房東建立聯(lián)系方式,及時了解寄宿生的相關情景。
3、仔細抽檢校食堂食品安全與衛(wèi)生情景。學校食堂炊管人員身體健康,食堂衛(wèi)生良好。嚴格監(jiān)管食品采購渠道。食堂設施配備良好,保證食物可是期不污染。學校飲用水水質合格,飲用水質量無問題。在班會上經(jīng)常教育學生健康消費。定期對食堂及灶具進行消毒處理。
4、全面進行學校消防安全排查。學校消防器材管理維護良好,消防栓有水。學校十分重視消防教育,多次邀請消防人員對全體師生進行消防安全知識講座,并舉行“119消防日逃生演練”活動。
5、進取排查交通安全隱患。在全校開展師生交通安全專題教育,提醒廣大師生強化交通安全意識,尤其是我校毗鄰天定高速公路輔道,來往車輛十分多,對師生安全構成極大威脅。所以,學校要求師生提高交通安全意識,做好自我保護。學校與十里鋪派出所建立長效安全機制,保障師生交通安全。
6、全面排查學校從業(yè)人員。經(jīng)學校認真嚴格排查,學校教師、保安人員、食堂人員、校車駕駛人員等工作人員不存在犯罪記錄、傳染疾病等情景。
7、全力配合十里鋪派出所對學校周邊環(huán)境進行治安環(huán)境大排查。
8、嚴格執(zhí)行值班制度。學校每一天24小時都有領導帶班,白天每個樓層都有值班人員進行檢查,夜晚有門衛(wèi)和值班教師。值班記錄登記完整,應急電話24小時暢通。
9、加強對學生的安全教育工作。學校從開學第一天就對學生開展安全教育,每周例會上,校領導都會強調安全問題,班主任教師每次開班會都會向學生強調安全問題。根據(jù)冬夏兩季的季節(jié)特點,還進行了關于夏季或冬季的專門安全教育知識講座。
(二)存在的問題及對策。
1、交通安全始終是我校安全工作的難點,學校放學之后,教師無法管理學生,盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求,但學生仍然有在公路上跑、鬧等情景,極易造成安全事故。學校將進一步加強交通安全教育,優(yōu)化校門口環(huán)境。
2、學校內至今仍未安裝監(jiān)控設施,雖然值班人員不時在學校內進行檢查,可是仍不能進行全面管理。此事學校正在進取協(xié)商安裝。
3、學校正在進行學校建設,出入人員比較復雜,雖然學校建立了來客登記制度,但仍然不能有效地對外來人員進行管理。學校決定對工程施工人員簽發(fā)出入證,方便對施工人員的管理。
4、學校內部分地方的聲控燈晚上不能正常照明,影響師生在夜晚的行走。照明設備正在更換中。學生宿舍窗子上缺少數(shù)塊玻璃,此事正在進取解決中。
5、對極個別有精神病史人員進行嚴格監(jiān)控,并已向上級作了匯報。
公務用車自查自糾情況的報告篇十
根據(jù)縣公務用車問題專項治理工作領導小組辦公室《關于開展公務用車問題專項治理工作自查核查的緊急通知》(達公車治辦〔20xx〕10號)精神,蠶桑局迅速組織全體干部職工進行學習,并開展了自查活動?,F(xiàn)將有關情況報告如下:
蠶桑局現(xiàn)有公務用車1臺,專職司機1名。
(一)提高認識,加強教育。
加強公務用車管理,規(guī)范領導干部用車行為,是加強黨風廉政建設和執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定的需要,也是維護黨和政府形象和進一步密切黨群、干群關系的迫切要求。我局嚴格按照縣委辦、縣政府辦《關于開展黨政機關公務用車問題專項治理工作的通知》(達委辦【20xx】69號)要求,在組織干部職工認真學習文件精神和有關廉潔自律要求的基礎上,對照通知有關規(guī)定,逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定等方面存在的問題和不足,研究制定有針對性的整改措施。要求領導干部充分認識加強公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定的重要性,在切實抓好公車管理的同時,要求領導干部帶頭執(zhí)行好公務用車的有關規(guī)定,為干部職工做好榜樣。
(二)加強管理,嚴肅紀律。
嚴格按照《通知》規(guī)定的治理6項工作內容,不超標準配備公務用車、用公款擅自購買公務用車。不向企業(yè)調換、借用車輛或攤派資金購買車輛,對公務用車不搞豪華裝修,特別是不搞高于原車配置設計進行裝修,增改與汽車行駛無關的設備。在公務用車管理方面,制訂車輛管理制度,嚴格執(zhí)行公車定點停放、定點加油、定點維修三定管理,健全完善專人負責、統(tǒng)一派車、明確線路以及用車與繳費分離等制度。嚴格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、檢查等規(guī)定,堅決杜絕公車私用參與旅游、婚喪嫁娶、接送學生和學開車等與公務無關事宜。認真落實各項安全措施,加強駕駛員的職業(yè)操守教育,不允許酒后開車,不準違章駕駛,不帶故障行車,不準以車謀私。在車輛維修方面,履行節(jié)約,采取有效措施,努力降低消耗,節(jié)省車輛費用開支。
(三)動態(tài)管理,節(jié)約開支。
我局的公務用車管理工作由于領導重視、制度完善、管理到位,至今未發(fā)生任何紕漏。不存在超編配備使用公務用車、超標準配備使用公車、違反規(guī)定換車、借車、攤派款項購車、豪華裝飾公務用車、公車私用等違規(guī)問題。
公務用車自查自糾情況的報告篇十一
今年以來,我局緊扣《全省國稅稽查工作要點》和全市國稅工作總體要求,突出“依法稽查、促進遵從”工作主題,圍繞整頓和規(guī)范稅收秩序這根主線,保持對涉稅違法犯罪活動的高壓態(tài)勢,依法嚴厲查處各類稅收違法行為,成果豐碩。今年1~10月,全市各級稽查局開展各類稅收檢查和輔導企業(yè)自查入庫總額12018萬元。其中,共立案檢查201戶,查補入庫總額3902萬元;企業(yè)自查入庫總額8116萬元;沖減增值稅留抵稅金70萬元,調減企業(yè)虧損13765萬元;查處大要案30件,查補稅款罰款6241萬元。(我局共實施檢查46戶,入庫查補稅款、罰款、滯納金合計1441萬元。查處40萬元以上大要案9件,查補總額3307萬元)。
(一)高度重視稅收專項檢查工作。
根據(jù)總局和省局20xx年專項檢查的工作部署,要求重點開展對“成品油批發(fā)和零售企業(yè)、出口退稅的企業(yè)、證券和基金公司”3個指令性項目的專項檢查。我局高度重視,圍繞“團隊化運轉,項目化管理,績效化考核”的總體要求,加強組織領導,制定檢查精心安排實施,共立案檢查18戶(省級檢查7戶,地市級檢查4戶,區(qū)縣級檢查7戶),查處稅款總額1162萬元,布置企業(yè)自查補稅554萬元。在工作中,我局實行全市統(tǒng)一組織部署、統(tǒng)一調配力量:
一是實行項目化管理、團隊化運作,成立了項目檢查團隊,明確由參加省局專題培訓人員為項目檢查負責人,對全市檢查項目進行指導、督查和重點企業(yè)檢查。
二是明確信息源案頭甄別和分析要求,在進行細致案頭分析的前提下,認真制作預案,結合專項檢查項目要求和特點,規(guī)范檢查預案格式,通過預案的初審、復核和集中點評,完善疑點分析和描述,細化檢查重點、方法和取證要求,提高檢查的針對性和有效性。
三是實行案情分析會制度,不定期召開專項檢查專題分析會,聽取各檢查小組的情況匯報,提出解決問題辦法,督促指導工作進展,確保稅收專項檢查有計劃、有目標、有成效。
(二)扎實開展“營改增”扣額高企業(yè)檢查。
根據(jù)省局“營改增”交通運輸業(yè)運輸服務扣額高企業(yè)專項檢查的工作要求,“營改增”企業(yè)申報11%應稅服務收入扣減額超過1000萬元的運輸企業(yè),我市共有8戶企業(yè)被列為重點檢查對象,其中:市區(qū)3戶、丹陽3戶、丹徒2戶。我局成立了專項檢查領導小組,組建8個專案組,明確檢查時間和統(tǒng)一政策口徑:
一是及時召開動員布置會,集中“營改增”檢查全體人員,傳達貫徹省局稽查局會議精神,重點解讀“營改增”交通運輸業(yè)檢查二是召開階段性檢查推進會,由各檢查小組匯報檢查的進展和發(fā)現(xiàn)的疑點,領導逐戶點評檢查中需要突破的重點、難點和取證的措施要求。
經(jīng)過三個多月的努力,排除可疑企業(yè)1戶,7戶疑點較大的企業(yè),已按省局要求將案件移交公安。目前,8戶企業(yè)共補繳稅款640萬元,繳納罰款1萬元。(其中:市區(qū)3戶,補繳總額175萬元)。
(三)積極組織藥品醫(yī)療器械單位專項整治。
根據(jù)總局和省局關于對藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位和醫(yī)療機構發(fā)票使用情況專項整治要求,我局:
一是及時轉發(fā)文件,與市糾風辦加強溝通,召開市衛(wèi)生、地稅等部門協(xié)作會議,確定各部門聯(lián)絡人員,督促轄市(區(qū))局認真落實。
二是加強與市衛(wèi)生局財務處聯(lián)系,商談布置公立醫(yī)院自查工作,要求三級以上公立醫(yī)院對采購藥品、醫(yī)療器械單張金額在50000元以上的發(fā)票開展自查,并將《采購藥品器械明細表》、醫(yī)療物資的出入庫記錄、資金往來情況經(jīng)市衛(wèi)生局轉給我局。
三是建立情況通報制度,每月5日前按時報送有關報表和報告等資料,對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大涉稅案件及工作中存在的問題要求及時上報。截止10月底,我局共核對檢查藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位36戶,發(fā)現(xiàn)有問題11戶,涉及違法發(fā)票1029份、金額2388萬元,共立案檢查11戶,查補稅款101萬元,加收滯納金2萬元,罰款58萬元。
(四)組織實施重點稅源企業(yè)檢查。
按照總局、省局的統(tǒng)一安排,今年下達我市重點稅源企業(yè)檢查為10戶企業(yè)。對此我局集中精力,認真協(xié)調并組織實施,制定了詳細的檢查工作提供的分戶疑點指標,制作檢查預案,有的放矢,運用稽查查賬軟件采集、分析企業(yè)財務數(shù)據(jù),重點組織實施,保證了檢查的效率和質量。目前檢查已基本結束,其中我局市區(qū)輔導4戶企業(yè)自查入庫344萬元。
(五)積極應對“3+x”規(guī)模企業(yè)風險。
根據(jù)市局年中工作會議要求對20xx年全市所得稅匯繳清繳“3+x”模式的風險應對工作安排,我局作為其中一支重要力量,負責對全市所得稅貢獻率下降在省局稽查局統(tǒng)一部署下,我局按照協(xié)查工作的相關要求,牢固樹立“協(xié)查地就是案發(fā)地”的理念,精心組織、統(tǒng)籌安排,深挖細查。在檢查過程中,認真進行取證,努力提高協(xié)查委托發(fā)函質量、受托檢查和受托回函質量,確保案件分揀率、回復率均為100%。今年1~10月,全市網(wǎng)上協(xié)查共委托發(fā)出協(xié)查54起56戶次、598份發(fā)票,涉及金額8387萬元,稅款1426萬元;受托協(xié)查127起158戶次,526份發(fā)票,涉及金額24013萬元,稅款4082萬元。(其中:我局網(wǎng)上協(xié)查共委托發(fā)出協(xié)查27起29戶次、399份發(fā)票,涉及金額6033萬元,稅款1026萬元;受托協(xié)查36起40戶次,69份發(fā)票,涉及金額3728萬元,稅款633萬元。)。
(一)加強依法行政示范點建設。
1、提高依法行政意識。我局高度重視依法行政示范點建設工作,認真貫徹市局相關會議精神,及時開展提供了保證。
3、加強執(zhí)法責任監(jiān)督。嚴格執(zhí)法責任追究制,我局強調稽查工作全過程必須規(guī)范和合法,不僅要關注稽查成效,還應注重執(zhí)法過程的合法與完整,強化內控監(jiān)督制約機制,嚴格執(zhí)行《江蘇省自由裁量權執(zhí)行基準》,避免濫用自由裁量權,防止執(zhí)法隨意性、辦人情案和其他不良現(xiàn)象的發(fā)生。認真落實“一案雙查雙報告”制度,加強與紀檢監(jiān)察部門的工作聯(lián)系。按照“一崗兩責”要求,狠抓各項制度的落實和監(jiān)督。
(二)建立稽查聯(lián)合辦案協(xié)作機制。
1、與市公安經(jīng)偵支隊簽訂辦案合作協(xié)議。雙方簽訂了《打擊和防范經(jīng)濟違法犯罪協(xié)作書》,通過定期召開工作例會、實現(xiàn)信息共享、開展預警防范和實施聯(lián)手打擊等,堅持職能互補、平等協(xié)作原則,積極發(fā)揮各自職能,強化信息互通,推動社會公平正義,共同維護企業(yè)和廣大群眾的正當權益,促進當?shù)亟?jīng)濟秩序和社會治安的穩(wěn)定。
2、與鎮(zhèn)江海關緝私局建立情報交換機制。雙方簽訂了《共同打擊涉稅違法犯罪情報交換工作實施我局肩負著對轄市(區(qū))局稽查局業(yè)務督導和管理責任,經(jīng)常定期或不定期召開查前輔導會、跟蹤分析會和工作點評會,通過業(yè)務檢查和目標管理考核來推進全局各項稽查工作的貫徹落實和有序開展。今年我局重點加強了對縣級局的案件督辦、督查和指導工作,加強了稽查人員的專業(yè)培訓和業(yè)務輔導,吸收一大批業(yè)務骨干和優(yōu)秀人才充實稽查專業(yè)化團隊;為進一步錘煉稽查隊伍、調動工作積極性和提升“快、準、狠”的稽查“亮劍”能力,制定了“稅務稽查成效考核”工作爭先創(chuàng)優(yōu)競賽辦法,把“稽查查補收入增幅、稽查查補收入占比和人均檢查戶數(shù)”三項檢查質量指標作為轄市(區(qū))局稽查局之間的競賽活動內容,濃厚了全市稽查系統(tǒng)工作創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍,促進了各項稽查工作的爭先進位,為今年全市國稅稽查工作重返全省第一方陣奠定了基礎。
(一)推進稽查現(xiàn)代化建設。
1、嘗試市級一級稽查。積極探索稅務稽查管理方式改革,我局按照實行案源統(tǒng)一管理、任務統(tǒng)一分配、人員統(tǒng)一調度、審理統(tǒng)一組織、文書統(tǒng)一出具的管理模式,采取市級集中選定案源,打破市縣區(qū)域限制,優(yōu)化資源配置,組建專業(yè)化團隊,分成若干檢查小組,進行交叉檢查,查補稅款按屬地入庫,調動多方積極性,構建市級一級稽查格局。
一是制定《鎮(zhèn)江市稽查局組建專業(yè)化團隊提升稽查效能的領導、團隊設置、資格條件和程序方法。
二是組建案源和信息化團隊、審理團隊、檢查團隊和專家指導團隊等9個專業(yè)團隊,明確各團隊負責人,提高工作效率。
三是加強對涉稅風險和復雜事項的專業(yè)應對能力,通過加強專業(yè)化團隊運作和集約化項目管理,在今年組織的出口退稅專項檢查、“營改增”企業(yè)專項檢查、成品油項目專項檢查工作中初見成效。
2、加強檢查預案管理。今年以來,我局進一步加強檢查預案管理,要求稽查人員在實施實地檢查前,通過對調查對象的各項相關信息的收集、分析、評估,確定檢查方向、提示檢查重點、描繪檢查路線、明確證據(jù)要求、優(yōu)化資源配置、預測存在風險、設計應對策略。同時在實施檢查預案的基礎上,進一步完善項目化檢查方法和內容,進一步提升稽查執(zhí)法能力,提高稽查工作效率。
3、推廣應用查賬軟件。按照省局全面推廣應用計算機查賬軟件的要求,我局積極開展查賬軟件的操作培訓,扎實推進查賬軟件的使用,在對信息化管理企業(yè)的檢查中廣泛運用查賬軟件,并注意做好應用情況的一是建立一支適應新形勢、新任務要求的高素質稅務稽查骨干專業(yè)化團隊,形成查處稅收違法行為的拳頭力量,提高稅務稽查人才使用效益,為稅務稽查工作提供有力人才支持。
二是加強組織領導,由市局稽查局制訂三是打擊涉稅違法行為,探索集約檢查和市局與轄市(區(qū))局交叉稽查、異地稽查的方式和手段,積極開展團隊式運作,強化大要案查處力度,提高稽查威懾力。
3、工作創(chuàng)新目標。進入全省國稅系統(tǒng)第一方陣(稽查查補收入增幅進全省前5位)。
一是按照稽查專業(yè)化要求,以推進稽查人員現(xiàn)代化為目標,以稽查領軍人才為龍頭,以高層次、專業(yè)化骨干人才為主力,發(fā)揮比較優(yōu)勢,優(yōu)化資源配置,組建全市國稅稽查專業(yè)化團隊。
二是通過推行專業(yè)化稅務稽查,引領全市國稅系統(tǒng)稽查干部提升業(yè)務水平及辦案能力,提高選案準確性、審理規(guī)范性和信息化應用水平,發(fā)揮團隊集中優(yōu)勢,提高稽查工作的質量和效率。
(三)營造稅企間和諧互動。
1、輔導企業(yè)自查。根據(jù)總局、省局今年稅收專項檢查工作部署和實施提供優(yōu)質服務,確保企業(yè)自查受到實效,為后續(xù)進駐檢查打好基礎。
一是我局組織召開全市發(fā)電行業(yè)自查輔導會,召集全市9戶發(fā)電企業(yè)的財務負責人和辦稅員,舉辦打擊發(fā)票違法犯罪活動查前自查輔導培訓。
二是與市地稅稽查局聯(lián)合組織22戶企業(yè)財務負責人和辦稅人員,召開全市證券、基金公司稅收專項檢查自查輔導會,雙方稽查局主要領導到會主持會議并作輔導動員,并分別安排業(yè)務骨干講解所得稅和營業(yè)稅的相關政策法規(guī)和業(yè)務知識,贏得了與會企業(yè)的一致好評。
2、宣傳稅收政策。我局認真落實市局第22個全國稅收宣傳月活動計劃,圍繞“稅收·發(fā)展·民生”主題,結合稽查工作實際,把檢查與服務相結合,做到平時輔導和重點宣講相互促進,在檢查中與企業(yè)良性互動:
一是告知納稅人權利義務,宣傳稅收促進經(jīng)濟結構調整、二三產(chǎn)業(yè)分離和惠及民生的政策措施,宣傳稅收取之于民、用之于民、造福于民的理念,普及稅收知識。
二是對企業(yè)涉稅問題主動與其溝通交流,傾聽企業(yè)和納稅人意見,講解相關稅收政策規(guī)定,搞好面對面的稅收業(yè)務培訓,切實提高納稅人稅法遵從度。
三是大力宣傳我局“七式彩虹·陽光國稅”服務品牌,參與服務品牌推介活動,發(fā)放品牌宣傳手冊,通過滿意度《調查表》了解納稅人需求,打造平等互信、合作共贏的新型稅企關系,幫助企業(yè)化解稅收風險,促進企業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展。
3、推行評監(jiān)同行。我局按照市局開展“三表一單評監(jiān)同行”活動要求,結合稽查工作實際認真落實:
一是提高認識,組織干部學習討論,了解廉政風險防控流程和執(zhí)法責任管理流程的具體要求,加強機關作風和效能建設,提升稅源專業(yè)化管理質效,有效防控執(zhí)法與廉政風險。
二是積極宣傳,認真準備相應文書和數(shù)據(jù)采集u盤,向企業(yè)介紹此項活動的目的意義和方法要求,指定綜合選案科專門負責,向機關相關處室上報由檢查人員在企業(yè)收集的各類情報數(shù)據(jù)《采集表》。三是打造特色,近年來我局堅持開展“稽查與廉政同行”實踐活動,與企業(yè)之間和諧互動,向被查企業(yè)發(fā)放《鎮(zhèn)江市國稅稽查局文明執(zhí)法廉潔自律情況反饋表》,掌握稅務干部在檢查期間的“依法行政、服務質量、廉潔自律”等方面情況,接受企業(yè)意見和建議,對被查企業(yè)進行實地回訪,聽取納稅人一年來,在縣局領導的關心下,各同仁的'幫助下,我的各方面工作都有了一定的進步,現(xiàn)將一年來的工作情況一、理論學習方面。
不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。平時能夠充分利用業(yè)余時間學習各項理論知識。在七月份組織的一個月的脫產(chǎn)學習取得了較好的成效,我的各項理論知識包括稅收、會計、計算機、公文基礎等都有了更進一步的提高。
今年九月份,由人員的調整,我接手發(fā)票管理工作,管理全縣xxxx個納稅戶的發(fā)票領用、發(fā)放、繳銷,由于我對這方面的情況知之甚少,所以面臨的難度可想而知。在這種情況下,我克服重重困難,認真專研,不懂就問。一段時間下來,我對xxxx基本狀況已經(jīng)有了一個大致的了解;通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉。
一年以來,我在行動上自覺實踐為納稅人服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項稅收法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,自覺按規(guī)操作;平時生活中團結同志、作風正派、不貪污挪用、不謀私利,不參與賭博等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:
一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;。
二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;。
三是對一些業(yè)務技能特別是稅收法規(guī)方面還不夠熟悉。
在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將,堅持不懈地努力學習各種稅收理論知識,著重加強稅收法規(guī)方面的學習,以適應工作需要。
2、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作、稅收綜合業(yè)務等技能才能更好的為納稅人服務。
3、“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。
總之,短短的一年是我不斷成長的一年,也是我對稅收事業(yè)由熟悉、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。
公務用車自查自糾情況的報告篇十二
根據(jù)縣整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境領導組在自查自糾階段的工作部署,我們組織力量將自查自糾階段征求到的意見進行了匯總梳理,聚焦提煉,在此基礎上,我局全體干部職工認真檢查自己的思想和工作實際,認真撰寫個人自查報告。通過召開專題民主生活會,深入開展批評和自我批評,統(tǒng)一了思想,形成了共識,理清了思路,明確了改進方向?,F(xiàn)將我中心自查自糾階段工作情況報告如下:
一、存在的突出問題
在整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作中,聯(lián)系實際,對照檢查,深入查找我中心在整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作中存在的問題:
一是解決思想觀念不夠適應的問題。思想觀念不適應主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是對整治吃拿卡要工作的學習理解不深不透;二是對科學的文化發(fā)展觀認識還不深刻;三是改革創(chuàng)新意識、市場競爭意識還不夠強;四是開展批評與自我批評方面不夠經(jīng)常和深入;五是工作效率不高等等。
分發(fā)揮質監(jiān)部門在技術、信息等方面的優(yōu)勢,圍繞“質量振興”和“名牌興企”戰(zhàn)略,切實做好企業(yè)爭創(chuàng)名牌工作的指導、協(xié)調和服務工作。進一步營造“質量振興”氛圍。
三是解決干部職工“兩個欠佳”的問題。第一,工作創(chuàng)新欠佳。工作中缺乏積極性、主動性,創(chuàng)新力度不夠;第二,業(yè)務知識欠佳。業(yè)務學習不夠、職工業(yè)務水平有待提高的問題。由于轄區(qū)監(jiān)管企業(yè)、設備比較多,在保障日常工作開展的基礎上,組織職工進行業(yè)務學習的機會較少。
二、問題存在的原因
存在以上問題,有客觀上的因素,但最根本的還是主觀思想上的認識和理解上還不夠深刻,結合工作實際把握全局、科學決策的能力不強,具體來講有以下方面的原因:
一是對整治吃拿卡要工作學習理解還不全面。學習理解、縣政府會議、文件精神還存在著不全面、不系統(tǒng)的現(xiàn)象,存在著一定的片面性、局限性,在籌劃和思考具體工作過程中,有時還不能正確處理局部與整體的關系,個人主義思想在實際工作中還時有表現(xiàn)。有時也會把完成任務當作工作的落腳點,把當前工作與全遠建設、整體發(fā)展結合不夠。
的結合點方面還有欠缺,對當前安全工作的特點規(guī)律認識上把握不準,工作經(jīng)驗和工作歷練比較單一,個人鉆研思考不夠,作風不深入不扎實,存在著面上督導多、面對面具體調研指導少的現(xiàn)象,導致在實際工作中,思路和舉措有一定的局限性,在立足全局、把握重點、改革創(chuàng)新等方面的能力素質還有待于提高。
三是創(chuàng)新提升的緊迫感不強。在落實工作的具體實踐中,過多地受傳統(tǒng)思維模式的制約,雖有求變求進的心理愿望,但又過于求穩(wěn)矜持,畏難觀望,導致創(chuàng)新不夠、闖勁不足,缺乏敢想敢為敢干的勇氣和大膽實踐的魅力,突破不了傳統(tǒng)機制的約束和思想羈絆,阻礙了改革創(chuàng)新、突破常規(guī)的內生動力,借鑒別人的多,向別人推介的少,引進“產(chǎn)品”多,原創(chuàng)“品牌”少,直接影響了自身工作成效的提升。
三、加強我局自身建設的具體措施
一是要進一步強化學習。要教育和引導黨員干部抓緊自學并逐漸養(yǎng)成自覺學習的好習慣。注重增強學習的系統(tǒng)性,把理論學習和學習業(yè)務知識緊密結合起來,努力做到學以致用、用以促學、學用相長。
為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供強有力的精神動力、輿-論支持和思想保證。
三是要進一步加強黨員隊伍建設。積極探索和總結新形勢下黨員教育的新經(jīng)驗、好方法,盡快提高黨員干部的綜合素質和能力。同時,教育和引導黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀、公正無私,克己奉公,清正廉潔,帶頭落實黨風廉政建設責任制,樹立黨員干部的良好形象,以模范行動營造良好的黨風、政風和社會風氣。
四是要堅持標本兼治,加大從源頭治理的工作力度。要結合行業(yè)實際,堅決貫徹落實“糾建并舉,標本兼治”的方針。圍繞服務企業(yè)發(fā)展工作,認真研究我縣經(jīng)濟發(fā)展特點和規(guī)律,不斷提出科學有效的服務方式和載體,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,以優(yōu)良的行業(yè)作風促進各項業(yè)務、政務工作的開展。
五是要進一步振奮精神,保持積極進取的心態(tài)。學習和發(fā)揚我黨長期以來的不屈不撓,頑強堅持,決不放棄,決不拋棄、信念堅毅,以奮發(fā)向上的精神,在廉潔從政的道路上把質監(jiān)工作做得更好,更出色,以實際行動抓好各項工作的落實。
為糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風,切實維護廣大患者的切身利益,根據(jù)《紅安縣糾正醫(yī)藥購銷和衛(wèi)生計生服務中不正之風專項治理工作實施方案》(紅衛(wèi)生計生[2015]24號)的通知要求,本院積極安排部署,扎實開展了自查自糾活動,現(xiàn)將情況匯報如下。
一、基本情況
(一)提高認識,強化領導。為加強專項整治工作的組織領導,成立了以院長劉軍為組長,院中層干部為成員的'專項整治工作領導小組,負責組織、協(xié)調、督導、檢查、整改等各項工作。并組織全院職工召開了動員大會,使職工認識到開展此項工作的重要性,從而確保了活動的順利開展。
(二)明確職責,嚴肅紀律。專項整治工作領導小組明確分工,緊緊圍繞工作重點,嚴格執(zhí)行紀律,定期開展了督導檢查,并通過設立意見箱、發(fā)征求意見表、設舉報電話等多種方式接受社會監(jiān)督,針對發(fā)現(xiàn)的問題,嚴格追究了相關科室和個人責任。
二、工作進展
我院于5月4日召開了專項治理工作動員大會,印發(fā)了實施方案,對自查自糾工作作了全面部署?,F(xiàn)將我院開展專項治理工作自查情況匯報如下:
一是發(fā)放自查自糾表。我院組織發(fā)放了治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中突出問題工作自查自糾表56份,在自查中,加強了對財務、藥品購銷的檢查力度,認真檢查收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)及其營銷人員給予的財物、回扣、提成等方面的問題。暫未發(fā)現(xiàn)突出問題存在。
二是開展談心承諾活動。按照自查自糾工作要求,認真組織、開展自查自糾,廣泛開展了談心活動,積極開展了服務承諾活動。 三是查找不足,制定整改措施。認真查找監(jiān)管中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),提出整改措施。
四是加強協(xié)調督查。對各科室部門開展自查自糾和建立健全長效機制各個階段工作開展情況進行了監(jiān)督檢查,對措施不到位、工作不得力、消極應付甚至搞保護的,加強了督促和指導,確保各項整改措施落到實處。
三、自查情況
(一)藥品及醫(yī)用材料購銷方面
1、藥品及材料采購嚴格執(zhí)行集中招標,按規(guī)定的品規(guī)和流程采購,無采購非中標藥品、高于中標價采購藥品、違規(guī)加成出售等問題,嚴格執(zhí)行了藥品價格制度。
2、無個人或少數(shù)人確定本院用藥品種和規(guī)格,隨意采購未經(jīng)備案藥品的現(xiàn)象。
3、在設備采購過程中無違反規(guī)定、違規(guī)操作,收受公司返利或變相返利、醫(yī)務人員及相關人員收受回扣的現(xiàn)象。
(二)醫(yī)療服務及收費方面
1、醫(yī)療服務中無濫檢查,開單提成、收受或索要“紅包”,接受醫(yī)藥生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)單位贊助的學術、外出考察等情況。
2、無為醫(yī)藥營銷人員提供用藥信息、發(fā)布虛假醫(yī)療廣告、有償轉診、科室出租承包,將醫(yī)療收入直接與個人收入掛勾等情況。
3、收費項目嚴格執(zhí)行下發(fā)的收費標準,以及新型農村合作
有效控制了住院費用。
四、存在的問題
(一)在診療過程中,由于部分醫(yī)生用藥不合理,存在門診次均費用超標偏高的現(xiàn)象。由于有極少數(shù)醫(yī)生用藥不合理,存在門診開大處方的現(xiàn)象。
(二)少數(shù)醫(yī)務人員服務意識淡薄,對待病人態(tài)度生硬,影響了醫(yī)院整體形象。
(三)少數(shù)醫(yī)務人員為病人主動服務意識有待增強,影響了醫(yī)院整體形象。
(四)、個別醫(yī)生法律意識不強,抵制歪風邪氣能力不夠。
醫(yī)德醫(yī)風建設有待加強,服務質量有待提高,群眾看病就醫(yī)問題仍較突出。
(五)、個別職工存在對病人態(tài)度冷漠,存在生、冷、硬、推現(xiàn)象。
(六)、群眾反映報銷藥品品種應該追加,特別是治療專科藥品。
(七)、還沒有實行一日清單制,費用查詢方式單一。 五、整改措施
針對自查出來的問題,采取以下整改措施:
格處方,及時提出指導意見,把合理用藥處方點評納入績效管理(醫(yī)務科)。
(三)、申報??扑幤穲箐N品種目錄。向合管辦醫(yī)保積極申報增加報銷的目錄和品種,讓群眾得到實惠(合管辦)。
(四)、積極采取措施增加查詢方式:因為服務對象特殊,暫不開展一日清單,開通家屬及其監(jiān)護人電腦、電話查詢(收費室)。
(五)嚴格按照醫(yī)院管理制度和績效考核方案規(guī)定追究相關責任人責任,并與年度評先評優(yōu)工作結合。
紅安縣精神病醫(yī)院 二0一四年六月十日
2015年醫(yī)療機構自查自糾情況報告表
單位(蓋章):精神病醫(yī)院 日期:2015年6月10日
棗莊市海龍化工有限公司
安全生產(chǎn)事故隱患
根據(jù)棗莊市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《轉發(fā)省安監(jiān)局關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作的通知》(棗安監(jiān)發(fā)2011184號)文件精神,為進一步加強公司安全生產(chǎn)管理,貫徹《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》要求,我公司高度重視、積極響應,本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度,開展了安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作?,F(xiàn)把安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作情況匯報如下:
一、公司安全監(jiān)管機構建設情況
公司成立了以總經(jīng)理任組長的安全工作領導小組,安全領導小組下設安保部,具體負責公司日常安全生產(chǎn)工作。按照有關法律法規(guī)要求,設立了安全檢查、生產(chǎn)調度和設備管理機構,配備了專職人員擔任安全檢查員、生產(chǎn)調度員和設備管-理-員并制定了“三員”崗位職責。
公司高度重視對“三員”的管理,嚴格執(zhí)行“三員”的任職資格,培訓計劃和考核標準,切實提高重點崗位人員隱患排查和應急處置能力,努力防范和遏制各類事故發(fā)生,保障公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
二、安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作開展情況 1
公司認真貫徹2011年8月10日安全生產(chǎn)電視電話會議精神及市區(qū)安監(jiān)部門的安排,公司專門下發(fā)了文件,召開了會議,貫徹落實“企業(yè)自查自糾、政府嚴格監(jiān)管、執(zhí)法督促整改”的隱患排查機制,使公司的安全管理水平、管理人員及操作工人的安全意識得到了很大的提高。
(一) 檢查基本情況:
1、公司安全許可;
2、安全管理機構和人員資質情況;
3、安全生產(chǎn)責任制和各項安全管理制度的落實情況;
4、安全設施的配備、設置及安全經(jīng)費的落實情況;
5、生產(chǎn)現(xiàn)場操作規(guī)程、安全資料是否規(guī)范及執(zhí)行情況;
6、應急預案編制、應急隊伍建設、救援培訓與演練、救援裝備配備情況;
7、重大危險源監(jiān)測運行情況;
8、原材及成品包裝、運輸及儲存情況。
9、設備檢修及安全聯(lián)鎖運行情況。
(二)存在問題
2、生產(chǎn)現(xiàn)場少數(shù)工人未按規(guī)定佩戴安全帽,防腐橡膠手套等防護用品。
3、部分滅火器材未擺放在明顯位置;
2
4、生產(chǎn)車間和灌區(qū)的安全警示標識過少或有損壞。
(三)整改措施
針對以上檢查出的問題,公司要求責任人立即進行了整改,對于不能立即整改的,公司規(guī)定了限期整改時間,并按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
1、加強領導、樹立安全生產(chǎn)意識。要強化措施,認真落實安全生產(chǎn)責任制,公司的主要領導要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照、市政府及有關部門對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作,增強領導和職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
3、經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)?;贫然?、規(guī)范化,在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作,杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執(zhí)行事故報告制度,要逐級及時上報,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的工程要按照“四不放過“的原則處理。
三、本次自查自糾行動的工作成效
通過本次安全生產(chǎn)隱患自糾自查活動,排除了我公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質量事故的發(fā)生,有力的促進了安全生產(chǎn)工作。公司安全生產(chǎn)的責任主體更加明確、社會責任感進一步加強、公司員工的安全意識有了明顯的提升,在全公司范圍內形成了人人講安全的良好的工作氛圍。
同時,通過這次的檢查工作,使我們更加清醒地認識到工作中的不足和存在的差距。在今后的工作中,我們將進一步把安全管理工作向深度和廣度上拓展,逐步建立、完善安全監(jiān)督管理工作機制,為本公司的發(fā)展壯大保駕護航。
棗莊市海龍化工有限公司
2012年5月21日
按照市局“關于機關效能年活動的組織實施階段自查自糾等工作的通知”要求,我局對照《實施方案》中提出的“八個方面”的問題,采取全面查擺與重點查擺相結合、單位查擺與個人查擺相結合,組織全局民-警開展了自查自糾。針對存在的問題,逐條剖析,逐條整改,提出了整改措施,現(xiàn)將我局機關效能年活動自查自糾剖析工作情況匯報如下:
一、存在問題
1、個別民-警政治業(yè)務素質不高,理論水平不強,業(yè)務工作不精,工作能力不強。
2、少數(shù)單位和民-警存在重打擊、輕服務的思想。
3、機關作風不實,大局觀念淡薄,缺乏主動服務意識。
4、群眾辦理戶口審批等事項繁瑣,辦事不方便,來回跑的現(xiàn)象較多。
5、少數(shù)單位和民-警執(zhí)行規(guī)章制度、工作紀律不嚴格,責任意識較差。
6、個別民-警工作效率不高,工作不分主次,不管輕重緩急。
7、少數(shù)單位對民-警工作績效考評不嚴格,督促檢查不到位。
二、原因分析
1、學習的自覺性不強,缺乏主動性,抓業(yè)務工作多,抓理論學習少,認為工作的職責就是實干,工學關系處理不當,往往對學習看成是輕任務,可學可不學,由于思想認識模糊,導致政治理論水平不高、業(yè)務素質不強。
2、少數(shù)民-警的特權思想仍然存在。公安機關是行政執(zhí)法機關,國家
賦予的權力較多,但在執(zhí)法過程中,有時會以管人者自居,少數(shù)民-警不主動服務,淡化服務的思想仍然沒有根本改變,對待辦事、求助的群眾有冷硬推的現(xiàn)象。
3、民-警的工作責任感不夠強,存在急功近利、漂浮的工作作風,在日常工作中沒有將群眾觀念緊密與工作實效相結合,沒有將雷厲風行的工作作風貫穿于工作、生活始終。
4、“稀、拉、松”的現(xiàn)象仍然存在。少數(shù)民-警在本職崗位工作平庸,整天無所事事,不求上進,大錯不犯,小錯不斷。個別單位管理松散,造成工作效率低下,辦事效率不高,影響機關辦事效能。
5、監(jiān)督還不夠到位。雖然,近幾年來通過開展機關效能建設活動,建立和完善了一系列內務管理等規(guī)章制度,開展了經(jīng)常性的效能督察,取得了一定的成效。但由于公安內部制度落實缺乏有效監(jiān)督,有的制度形同虛設,加上執(zhí)紀尚不夠嚴格,使一些規(guī)章制度沒有得到有效落實。
三、整改措施
講評,根據(jù)民-警日常學習表現(xiàn)及知識掌握情況,進行階段考評;“一年一考核”,年終對每個干部學習情況進行綜合評價和考核,考核結果作為年終評優(yōu)的重要依據(jù)。三是抓學習載體。通過座談、研討、知識答題等形式,不斷豐富學習形式,提高學習效率。
2、要進一步加大打擊力度,維護全縣社會治安穩(wěn)定。一是要繼續(xù)保持對打擊嚴重刑事犯罪高壓態(tài)勢,強化快速反應機制,對“命案”、現(xiàn)行暴-力惡性大案實行專案專辦,嚴格責任。二是以侵財案件為工作重點,全力開展“金盾09行動”、打擊“兩搶一盜”、“打黑除惡”專項行動,認真整治社會治安。三是加大治安巡防力度,抓好機關民-警夜間巡防工作,嚴格落實巡防責任制,維護縣城治安秩序,為構建和諧治安環(huán)境做出貢獻。
3、要加強機關作風建設。一是深入開展實踐科學發(fā)展觀教育,提高廣大民-警的思想品質和服務意識。二是深入開展機關作風建設,建設一支作風優(yōu)良、群眾滿意公眾形象良好的公安隊伍。三是局效能辦要會同政工、紀檢、督察部門加強督促指導,及時查糾違紀違規(guī)行為。
4、要增強為民服務意識,提高服務能力?;鶎优沙鏊詫W習周俊軍工作法為契機,加強派出所規(guī)范化建設,區(qū)民-警每周除在所值班辦事、開會外,一律在警務區(qū)或社區(qū)警務室上班。派出所民-警要深入社區(qū)和農村開展實有人口登記,加強與群眾聯(lián)系,與居民群眾、農民交朋友,增進警民關系。戶政部門和派出所要進一步提高群眾意識,完善便民利民措施,對辦證、辦事群眾要熱情接待,盡量提供便利,減少中間環(huán)節(jié),真心實意為群眾辦實事、做好事、解民憂。
5、以制度約束為手段,規(guī)范日常行為。一是按照“五條禁令”,自覺規(guī)范日常言行。二是實行分級負責制。日常工作和行為中實行一級抓一級,一級對一級負責,即局領導抓中層干部、中層干部抓民-警,中層干部對局領導負責,民-警對中層干部負責,從而增強廣大民-警的責任意識。三是嚴格工作紀律。要求每個民-警都必須嚴格按規(guī)定的原則和程序辦事,嚴防工作中的不正之風。建立了錯案追究制度,對因工作不利或責任心不強等原因造成錯案,給予相應批評教育或紀律處分。
6、規(guī)范辦事程序,提高服務質量。一是嚴格執(zhí)行首問責任制和辦事負責制。規(guī)定凡第一個接待報案人,必須負起責任,屬于自己職責范圍的,要負責到底,不屬于自己職責范圍的,要及時協(xié)調聯(lián)系到有關科室,直到報案人滿意為止。二是“六個一”文明服務。即要求每個民-警在接待群眾來訪時都要做到“見面問一聲好,進門讓一個座,話前倒一杯茶,情況問一個明,辦事給一個公,臨走道一聲安”,使群眾切實感受到公安部門的溫暖。三是使用文明用語。要求每個民-警在日常工作生活中都要將“請、您好、謝謝、對不起、再見”十字文明禮貌基本用語記在心中、掛在嘴上,時時刻刻做文明人、辦文明事、樹文明風,切實提高服務質量和水平。
各項制度有效落實到各項工作當中,抓好工作規(guī)范和創(chuàng)新,有效推動各項組織工作開展。把好經(jīng)驗、好做法制度化、規(guī)范化,逐步形成有利于保持民-警良好形象的長效機制。要認真落實崗位責任制,嚴格績效考評,促進各項工作任務圓滿完成。
公務用車自查自糾情況的報告篇十三
按照深圳市福田區(qū)財政局文件《關于印發(fā)福田區(qū)整治“三公”經(jīng)費嚴禁超預算或無預算安排支出工作方案的通知》(福財〔x〕10)要求,我校對x年全年“三公”經(jīng)費執(zhí)行情況進行了自查?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:
我校成立了以x校長為組長,x、x、x、x副校長為副組長,x、x、x為組員的“三公”經(jīng)費管控小組,進一步規(guī)范了學?!豆珓战哟芾磙k法》和《公務用車管理辦法》等各項規(guī)章制度,對學?!叭苯?jīng)費使用進行規(guī)范化管理,確保“三公”各項要求落到實處。
我校x年會議費決算數(shù)為0.26萬元,公務接待費決算數(shù)為1.85萬元,出國(境)費用為0,公務車購置為0,公務用車運行維護費決算數(shù)為16.19萬元,總計三公經(jīng)費支出18.3萬元,僅占當年全校公務總支出的1.18%。
根據(jù)自查結果,我校三公經(jīng)費x年無超標或浪費情況。
我們將進一步規(guī)范強化對“三公”經(jīng)費的支出管理,具體有如下工作措施:
一是提高各部門工作效能。增強行政成本意識,努力提高執(zhí)行力,超前計劃,按時保質完成各項工作任務。
二是加強對會議經(jīng)費的管理??刂茣h時間、會議規(guī)模,盡量利用單位會議室,簡化會議形式。凡出市的會務費均報主管單位批復方能出行。
三是加強對考察及差旅費的管理,嚴格按區(qū)委區(qū)政府財務規(guī)定標準執(zhí)行??刂瞥鍪袇⒓訒h、考察的人數(shù),不安排沒有實際意義的公務考察活動。
四是加強對公務車輛的管理。嚴格規(guī)范和控制公務用車修理、用油等行為,出車前申請部門(人)填寫申請單,修理前校車管理人填寫修理審批單,并到公務車協(xié)議采購定點機構進行修理;非工作時間公務車輛一律停放到校內。
五是控制公務接待費用。嚴格按照“公務接待管理辦法”中的審批程序進行接待,嚴格控制接待標準。
六是規(guī)范財務管理。公務費用支出實行計劃管理,規(guī)范批報手續(xù),實行“校長一支筆”審批和財務公開制度。每季公務支出報表在全校公示。
公務用車自查自糾情況的報告篇一
為了保障我公司辦公環(huán)境的防火、防盜安全,根據(jù)公司領導的安排布置,綜合辦公室負責人帶領辦公室有關人員組成安全檢查小組,于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
公務用車自查自糾情況的報告篇二
依據(jù)《王溝學校開展不作為亂作為問題專項整治的實施方案》,從4月1日起,學校認真組織人員根據(jù)崗位職責,采取深入基層走訪、召開座談會、設立意見箱、發(fā)放調查表等形式,廣泛征求服務對象、人大代表、委員等社會各界的意見和建議,認真查擺存在的問題,深入剖析原因,找準問題根源。并且公布專門的舉報電話、舉報郵箱等,廣泛接受群眾關于不作為、亂作為問題的舉報投訴,通過社會調查、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式收集各方面意見,對問題比較集中,反映強烈的,立刻建立臺賬,明確專人負責,限時進行整改。規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費,關系到人民群眾的切身利益,關系到每個教師的聲譽,關系到學校的形象。因此,我校領導高度重視這項工作。一直把規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費作為日常工作來抓。在開學時我校召開全體教師大會,組織開展了有償家教、亂訂教輔教材、亂收費現(xiàn)象的自查自糾工作,現(xiàn)就我校自查自糾情況匯報如下。
學校成立了“規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費”工作領導小組,與全體教師簽定了《禁止有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,規(guī)范教育行為目標責任書》,并對照相關文件要求,開展自查自糾工作。
治理有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,是切實減輕群眾負擔的一項重大措施,事關廣大人民群眾的切身利益,事關學校乃至全社會的穩(wěn)定,也關系到教育事業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。當前,一些學?;蚪處焸€人進行有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的現(xiàn)象屢禁不止,已經(jīng)成為一個社會熱點問題,不但加重了群眾負擔,敗壞了社會風氣,也嚴重損害了教育的聲譽與形象,引起一些群眾的強烈不滿。,我校領導對此高度重視,正確認識。在學習了文件基礎上,又進一步領會了精神,統(tǒng)一了思想,嚴肅了紀律,提高了認識,增強了社會責任感,堅決貫徹執(zhí)行“廉潔從政,廉潔從教”的方針,堅決打擊有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的“三亂”行為。
每學期開學之初,學校都及時在顯眼的宣傳櫥窗內張貼永久性縣教育局等上級主管部門聯(lián)合下發(fā)的收費標準,做到公開透明不隱瞞。并制定嚴格的收費制度,規(guī)范教育亂收費的行為:
二是加大收費公開力度,做到收費公開透明;
三是進一步加強學校收費使用管理,落實學校收費管理領導責任追究制;
四是加強監(jiān)督檢查,加大處罰力度。
學校要求每一位教師對自己在教育教學中的行為,針對有償家教、亂訂教輔教材、亂收費等情況作深入、全面的自我剖析,不留情面,找出存在的問題并立即糾正,做到有則改之,無則加勉,廉潔從教,凈化自身行為與靈魂,樹立領導廉潔從政、教師廉潔從教的形象。
學校對全體學生采用不定時間、不定地點、問學生、看作業(yè)、翻書包、訪家長等方式進行明查暗訪,調查結果如下:
1、未發(fā)現(xiàn)擅自設立收費項目,提高收費標準,擴大收費范圍的亂收費現(xiàn)象。
2、未發(fā)現(xiàn)亂訂教輔資料、強制學生統(tǒng)一購買教輔資料或要求學生到指定地點購買教輔資料的現(xiàn)象。
3、未發(fā)現(xiàn)教師在講課、輔導、考試過程中,采取主觀故意的`做法,專門選取一種或幾種教輔材料的內容,誘導或變相強迫學生購買使用這些資料,從中謀取利益的現(xiàn)象。
4、未發(fā)現(xiàn)教師利用國家法定節(jié)假日、寒暑假、雙休日或上課前、放學后等時間,在校內外對學生進行有償家教、收費補課和違規(guī)辦班的現(xiàn)象。
5、未發(fā)現(xiàn)教師利用職務之便,動員、誘導、暗示或強制所任教班級學生參加校內外舉辦的各類有償辦班補課的現(xiàn)象。
6、未發(fā)現(xiàn)以家長要求或同意為理由,組織有償辦班補課的現(xiàn)象。
對參與有償家教、亂訂教輔材料或亂收費的教師,一經(jīng)查實,在全校通報批評;全額退回違規(guī)收取的費用;當年年度考核為不合格,扣發(fā)12個月績效工資;取消三年評先評優(yōu)。
公務用車自查自糾情況的報告篇三
根據(jù)x縣紀委《關于加強“三公經(jīng)費”管理及監(jiān)督檢查的實施方案》(永紀委【x】19號)文件要求,我校領導層高度重視,堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神,通過不斷地宣傳、教育,增強了全校教職工的“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、廉潔自律”的意識,促進了“三公經(jīng)費”管理、使用制度的進一步完善,提高了經(jīng)費支出透明度和使用效益。接到中共x縣紀委、監(jiān)察局、財政局、審計局四家聯(lián)合下發(fā)的永紀發(fā)【x】12號文后,我校認真組織了相關部門和人員進行了認真的學習和自查自糾,現(xiàn)將x年以來我校“三公經(jīng)費”使用情況匯報如下:
1.我校沒有發(fā)生利用公款組織出國(境)學習、旅游事件。
2.沒有用公款購買和贈送年貨節(jié)禮,沒有同城吃請、大吃大喝,全部為公務接待。沒有私票公報現(xiàn)象。我校公務接待費用為116536.30元(預算數(shù)為150000元)比x年的.191943.15元減少了75406.85元,減幅39.2%。
3.我校沒有購置公務車輛,車輛使用嚴格按制派用,沒有公車私用,維修、加油有審批制度,不定點維修、加油。車輛運行費為44574.20元(預算數(shù)為50000元),比x年的57002.35元減少了12428.15元,減幅21.8%。
我校嚴格按照上級要求,每年“三公經(jīng)費”都納入了年度預算并上報,年終進行決算?!叭?jīng)費”每年都會在校運會期間抽調教職工代表進行內審并公布,每年職代會進行通報并公示。“三公經(jīng)費”使用情況公開、真實、詳細。
我校建立和健全了公務卡管理制度和消費制度,公務活動全部使用公務卡支出。結算、審批、報銷手續(xù)規(guī)范。
公務用車自查自糾情況的報告篇四
根據(jù)一局發(fā)展通字〔20xx〕242號通知,xxx園項目經(jīng)理部在xx月xx日上午,全面開展消防、安全自查自糾活動。項目部成員組成的安全自查小組,本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度對在建的xx園項目進行檢查。現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
(1)施工現(xiàn)場消防設備設施配備情況;。
(2)電、氣焊設備使用情況;。
(3)腳手架及安全防護設施的管理情況;。
(4)大型機械設備使用情況;。
(5)生活區(qū)管理情況,包括取暖設施、食品衛(wèi)生等;。
(6)臨時用電管理情況。
(1)文明施工;部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂,警示標牌少或掛設位置不當,消防器材未能合理配備。
(2)腳手架:少數(shù)施工現(xiàn)場腳手架剪刀撐未到位,連接點偏少,腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
(3)“三寶、四口”防護:施工現(xiàn)場少數(shù)工人未戴安全帽,部分現(xiàn)場使用的安破損、脫落,人行通道口、樓梯、樓層臨邊防護部分不到位。
(4)施工用電;現(xiàn)場有個別三級配電箱破損、無鎖,用電電線亂托亂掛。
(5)施工機具:少數(shù)機具未做到“一機、一閘、一漏、一箱”部分施工機具未設接零。
針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促分包按時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
(1)樹立安全生產(chǎn)意識,認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。要強化措施,落實安全生產(chǎn)責任制,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
(2)遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照公司及有關部門對安全生產(chǎn)工作的.要求,把安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作,增強職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
(3)經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改請況。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作做到制度化、規(guī)范化、標準化。在檢查中提出的安全隱患問題要監(jiān)督分包加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(4)做好安全事故防范工作,杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執(zhí)行事故報告制度,要逐級及時上報,對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故要按照“四不放過”的原則處理。
公務用車自查自糾情況的報告篇五
xx年是城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”開局之年,建設領域依法行政面臨著新的更高要求,良好的行政環(huán)境尤為重要。為進一步規(guī)范執(zhí)法行為,完善執(zhí)法程序,強化監(jiān)督檢查,切實解決在行政執(zhí)法方面存在的突出問題,努力創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。根據(jù)縣政府《關于印發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督年活動實施方案》的通知要求,嚴格遵循依法行政的基本原則,堅持把干部職工的思想認識統(tǒng)一到依法辦事的高度上來,認真抓好自查自糾工作,使行政執(zhí)法工作更加優(yōu)化,沒有發(fā)生一起行政訴訟和應訴案件,建設行政執(zhí)法工作步入法制化、規(guī)范化。
一、,構建責任體系。
我局始終把規(guī)范行政執(zhí)法貫穿全年中心工作始終,并納入年度目標管理考核辦法,嚴格獎罰兌現(xiàn),強化執(zhí)法隊伍管理。按照“法制化、規(guī)范化”的要求,將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境密切結合,把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處。一是成立行政執(zhí)法領導小組,形成了“一把手”負總責全面抓,分管領導嚴把關具體負責的工作機制,在全系統(tǒng)推行《行政執(zhí)法責任制》,層層簽訂了行政執(zhí)法目標責任書,形成依法形成的氛圍。二是實行行政執(zhí)法目標考核評議制度。積極參加全縣民主評議行風活動,評議作風、評議形象,促使工作作風較大轉變。三是建立案件辦理回訪制度。定期召開執(zhí)法工作會議,對案件辦理情況進行清理、通報,走訪相關單位,實施動態(tài)管理。四是加強輿論監(jiān)督,建立誠信市場。建立行政執(zhí)法通報制度,利用新聞媒體,對執(zhí)法典型事例進行公示。對違規(guī)違法的反面典型進行曝光同時對遵紀守法、依法行政的好的典型進行表揚。
按照縣政府統(tǒng)一安排,根據(jù)《河北省行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》《河北省制止亂收費、亂罰款、亂攤派的若干規(guī)定》《河北省依法行政考核辦法》和《邢臺市行政處罰自由裁量權實施標準》等有關規(guī)定,在統(tǒng)一執(zhí)法、統(tǒng)一法律文書、統(tǒng)一票據(jù)、罰沒款統(tǒng)一進入財政的前提下,結合當前建設領域所擔負的主要職能,全面開展行政執(zhí)法監(jiān)督自查自糾活動。一方面清理行政許可項目。以審批事項入駐行政服務中心為契機,從具體基礎工作開始自下而上,按照日常工作過程的操作程序,逐級排查清理,對保留的行政許可項目登記造冊,明確項目名稱,實施依據(jù),收費依據(jù)及標準,承辦科室等詳細內容,并實施公布,做到凡是沒有對外公布的行政許可項目必須停止執(zhí)行;另一方面,清理實施行政許可的主體。對保留的行政許可事項,凡是實施主體不符合《行政許可法》規(guī)定的必須糾正。按照縣機構改革“三定方案”確定的崗位職責,自上而下進行梳理,并做到部門和上級部門相互結合,相互印證,相互協(xié)調;再次是清理行政許可規(guī)定。自行規(guī)定的行政許可事項以及條款、程序、期限和實施主體與《行政許可法》不一致的進行修改和廢止,對保留的行政許可規(guī)定的條件、程序和期限等按法定程序予加以規(guī)范。
在規(guī)范執(zhí)法行為的工作中,堅持執(zhí)法依據(jù)統(tǒng)一,執(zhí)法標準統(tǒng)一、執(zhí)法文書統(tǒng)一,執(zhí)法程序統(tǒng)一。繼續(xù)嚴格落實行政執(zhí)法各項規(guī)定,不斷完善創(chuàng)新監(jiān)管模式,進一步加強規(guī)范使用和填寫行政執(zhí)法文書,規(guī)范檔案管理,有效杜絕了不作為、亂作為的現(xiàn)象發(fā)生,提高整體執(zhí)法水平。一是立案審批。我們在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為,或群眾舉報投訴的.案件及時受理,符合立案條件的,填寫《立案申請表》,報主管領導審批立案。二是程序履行。我局在進行案件調查或檢查是,執(zhí)法人員必須兩人以上,并嚴格執(zhí)行亮證執(zhí)法制度,向當事人或有關人員出示有效的執(zhí)法證件,在填寫《調查筆錄》和《現(xiàn)場檢查筆錄》都能夠按照有關規(guī)定認真填寫。三是審查決定。執(zhí)法人員在案件調查終結后,寫出調查終結報告,報局領導集體討論,最后形成合議意見,交有關科室執(zhí)行。對于符合一般程序案件達不到聽證的,我局在做出行政處罰決定前,制作行政處罰事先告之書,告之當事人享有的陳述和申辯的權利。符合聽證的案件,認真制作聽證告之書,交付當事人,當事人要求聽證的嚴格按程序執(zhí)行。四是送達和執(zhí)行。我局嚴格執(zhí)行《行政處罰決定書》的送達程序,確保文書在規(guī)定期限內完成送達的法定義務。在處罰執(zhí)行上,嚴格執(zhí)行收繳罰沒分離制度,嚴格票據(jù)使用規(guī)定以及處罰幅度。五是按照“合法性、公開性、過罰相當、平等對待、教育為主”五項原則,確定了行政處罰自由裁量階次和處罰基準,對涉及行政處罰幅度的條款進行了逐一細化。為保證細化的處罰標準得到有效執(zhí)行,杜絕違規(guī)操作,以不同形式公開了行政處罰自由裁量標準,自覺接受社會公眾監(jiān)督,逐步形成了“集體審理、監(jiān)督制約、執(zhí)法回避、公開公示、責任追究、備案審查、評議考核”制度體系和流程運作、制度控權的工作機制,有效確保了行政處罰案件的公平與公正,行政處罰自由裁量行為得到全面規(guī)范。
城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”是省、市、縣促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展重要載體,作為城鎮(zhèn)建設主力軍,為更好地鞏固自查自糾成果,下一步,要完善執(zhí)法工作的相關制度,進一步規(guī)范行政執(zhí)法。二是加強行政執(zhí)法及文書檔案管理,進一步做好行政檔案管理工作。三是加強執(zhí)法監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為,進一步落實行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制、執(zhí)法過錯責任追究制和執(zhí)法檢查制度,深化完善目標責任制,進一步增強依法行政的緊迫感、責任感,不斷提高執(zhí)法辦案的能力和水平,確?!叭晟纤健背鞘薪ㄔO首期任務的全面勝利。
公務用車自查自糾情況的報告篇六
在這次安全生產(chǎn)大檢查中,共發(fā)現(xiàn)問題2項,當即整改2項,檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是:。
1、勞保設備使用不當,一些職工不穿絕緣鞋,不戴安全帽。
2、電器、線路不進行經(jīng)常性檢查,線路老化、布線不規(guī)范,臨時用電私接亂扯,刀閘無蓋等等。
公務用車自查自糾情況的報告篇七
為認真貫徹落實《中共泉州市洛江區(qū)委辦公室泉州市洛江區(qū)人民政府辦公室印發(fā)〈關于開展黨政機關公務用車問題專項治理工作的實施意見的通知〉》(泉洛委辦[x]53號)的文件精神,我局對照開展黨政機關公務用車問題專項治理工作任務,對本單位公務用車情況進了自查自糾?,F(xiàn)將有關情況報告如下:
一、提高認識,加強教育。
為確保本次自查自糾專項治理工作有序推進,取得成效,我局按照通知要求,在組織領導干部職工認真學習文件精神的基礎上,對照通知重申有關規(guī)定,逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定方面存在的問題和不足,研究制定整改措施。要求領導干部要充分認識加強公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定的重要性,在切實抓好我局辦公車管理的同時,帶頭執(zhí)行好領導干部公務用車的有關規(guī)定,以自己的模范行動,為干部職工做好榜樣。進一步加強全體干部職工的思想政治教育,增強干部職工的法紀意識,充分認識到領導干部違規(guī)駕駛公車這一問題的嚴重性,切實做到從領導做起,從自身做起,杜絕違規(guī)駕駛公車行為。
二、認真開展自查自糾。
我局自查自糾情況:(一)我局有6部公務車,嚴格按下達的編制數(shù)配備使用,沒有超編制自行購置配備公務用車。(二)沒有超標準配備使用公務車。(三)沒有違反規(guī)定換車、借車。(四)沒有攤派款項購車。(五)沒有豪華裝飾公務用車。(六)沒有違反規(guī)定使用越越野車、皮卡車或違反規(guī)定用途使用。(七)沒有使用軍隊、武警、公安車號牌。(八)沒有向管理服務對象借車。
三、加強管理,扎實開展治理。
為進一步規(guī)范我局公務用車,我局對公務車輛的使用范圍、有關紀律等進行了明確規(guī)定,強化日常管理。同時,為保證安全、嚴格紀律,要求局領導干部做到“四個禁止”即禁止用公款和單位車輛學習駕駛技術、禁止醉駕、禁止違反公車規(guī)定用車、禁止豪華裝飾公務用車。切實做到在公務用車方面認真執(zhí)行上級文件規(guī)定,嚴守紀律、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,杜絕違紀違規(guī)行為發(fā)生。
我局的公務用車管理工作由于領導重視,至目前為止未發(fā)生紕漏。今后,我局將按照有關規(guī)定,建立健全公車管理制度,加強對公務用車管理。
公務用車自查自糾情況的報告篇八
根據(jù)衛(wèi)生部、工業(yè)和信息化部、公安部、監(jiān)察部、農業(yè)部、商務部、工商總局、質檢總局、食品藥品監(jiān)管局等9部門《關于開展全國打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治的緊急通知》、《浙江省打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動方案》和《寧波市打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治實施方案》部署,2008年12月下旬開始,我區(qū)認真組織開展了打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動?,F(xiàn)將專項行動的主要情況報告如下:
一、主要措施及成效。
(一)精心部署,加強領導。
全國電視電話會議召開之后,區(qū)領導十分重視。劉文科副區(qū)長要求區(qū)食品藥品安全委員會辦公室全面貫徹落實會議精神,認真籌劃擬定整治工作方案,明確整治工作目標和責任,及時作出部署;各職能部門要把遏制食品生產(chǎn)經(jīng)營中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為、保障廣大人民群眾的食品消費安全作為工作的出發(fā)點和落腳點,抓好抓實各環(huán)節(jié)的整治工作。市打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作會議結束后,區(qū)食品藥品安全委員會辦公室立即召開成員會議,專題研究開展打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作,根據(jù)上級文件精神,結合轄區(qū)實際,擬定專項整治方案;區(qū)政府辦公室及時印發(fā)了《北侖區(qū)打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治實施方案》,對整治工作進行了部署,明確了整治目標、工作安排、工作重點和具體要求。為加強對專項整治行動的領導,明確專項整治工作在區(qū)政府領導下,由區(qū)食品藥品安全委員會承擔專項整治領導小組職責,指導協(xié)調工作開展;區(qū)食品藥品安全委員會辦公室承擔領導小組辦公室職責,負責日常工作。各主要監(jiān)管部門按照區(qū)政府和上級主管部門的要求,成立專項整治領導小組,制定本部門的專項整治具體實施方案并組織實施;各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和其他相關單位積極做好配合工作,確保了專項整治順利開展并取得實效。2月初,華偉區(qū)長在聽取食品安全工作匯報時,對做好打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作提出了要求。2月中旬,區(qū)紀委專門聽取了區(qū)食品藥品安全委員會辦公室關于開展打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治情況的報告。2月底,劉文科副區(qū)長專題聽取了麻薯、青團及沙縣小吃涉嫌違法添加非食用物質和濫用食品添加劑整治情況報告。整治過程中,區(qū)食品藥品安全委員會辦公室多次召開會議,分析形勢,查找問題,及時對階段整治情況進行總結分析,對下一階段整治工作作出部署。為實時掌握專項整治工作動態(tài)情況,根據(jù)市食品安全委員會辦公室要求,建立了專項整治行動信息報送制度,及時搜集上報專項整治工作動態(tài)信息和報表。區(qū)食品藥品安全委員會辦公室重視加強溝通協(xié)調,各單位密切配合,形成合力,確保了整治工作有序開展。
(二)突出重點,積極整治。
各部門堅持按照職責分工,圍繞整治目標,突出整治重點,認真做好各項工作。
根據(jù)專項整治工作方案安排,第一階段(20年12月10日-20年1月10日),各監(jiān)管職能部門重點督促各食品和食品添加劑生產(chǎn)加工企業(yè)、食品和食品添加劑銷售單位以及餐飲經(jīng)營單位對食品中添加、使用非食用物質和不規(guī)范使用食品添加劑的行為進行自查自糾。同時,結合元旦期間食品安全工作、“十小”行業(yè)專項整治行動等,加強對食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)巡查和檢查,掌握了非法食品添加物和濫用食品添加劑的品種和易被添加的食品類別。農林部門對區(qū)內農產(chǎn)品加工企業(yè)、農產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進行調查摸底,摸清了整治對象底數(shù)及其基本情況,將123家單位作為此次專項整治的主要對象。農產(chǎn)品加工企業(yè)、農產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)對食品中非食用物質和不規(guī)范使用食品添加劑的行為進行了自查自糾。質監(jiān)部門向區(qū)內61家食品生產(chǎn)企業(yè)和4家添加劑加工企業(yè)下發(fā)了自查自糾表格,督促食品和食品添加劑生產(chǎn)、使用企業(yè)開展自查自糾工作,落實企業(yè)第一責任人責任。工商部門在組織食品經(jīng)營企業(yè)開展自查自糾的同時,采取定性和定量檢測相結合、重點食品和重點區(qū)域相結合的方式進行了排查。衛(wèi)生部門督促指導餐飲單位落實食品原料和食品添加劑采購索證登記制度,全區(qū)2004家餐飲單位已開展了食品添加劑索證登記制度。全區(qū)未發(fā)生消費者因餐飲單位違規(guī)使用食品添加劑而造成健康損害的投訴舉報。
整治工作進入清理整頓階段(1月11日-3月10日)后,各監(jiān)管部門加大了監(jiān)督檢查力度,對重點區(qū)域、重點產(chǎn)品和重點單位進行突擊檢查,依法嚴厲查處在食品中添加違法添加非食用物質的單位和相關責任人。農林部門重點開展了投入品集中執(zhí)法檢查、奶牛場安全生產(chǎn)定期監(jiān)管、畜產(chǎn)品質量安全檢查和對飼料生產(chǎn)企業(yè)的巡查監(jiān)測。質監(jiān)部門共檢查食品生產(chǎn)企業(yè)62家、食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)3家、小作坊4家、初級加工品1家,對照新標準變更已登記的食品添加劑3項,補充登記漏報的共17項,共有34家食品企業(yè)需在生產(chǎn)加工過程中使用食品添加劑,累計登記194項,未發(fā)現(xiàn)食品原輔料和工業(yè)添加劑。工商部門將食品添加劑專項行動的清理整頓工作與日常食品安全監(jiān)管措施緊密結合,強調檢查食品購銷貨臺賬環(huán)節(jié),檢查經(jīng)營者對所經(jīng)營食品應備案生產(chǎn)廠家營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品檢驗報告等,著重查驗食品生產(chǎn)者的證照,并對產(chǎn)品檢驗報告和對應產(chǎn)品的食品標簽說明及食品配料表進行檢查,以此了解是否存在違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為。轄區(qū)內食品添加劑企業(yè)5家,其中2家正常開展食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營,未發(fā)現(xiàn)違法行為。衛(wèi)生部門對大、中型餐飲單位及供應年夜飯單位進行了集中檢查,檢查餐飲單位276家,整治重點單位70余家,總體情況較好,所使用的消泡劑、嫩肉粉、火鍋香精等食品添加劑,都在使用劑量及范圍內使用,未發(fā)現(xiàn)違法添加非食用物質和濫用食品添加劑現(xiàn)象。
3月11日開始,專項整治進入鞏固規(guī)范階段,重點對原有的食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營和使用的監(jiān)管制度進行了梳理,對食品添加劑生產(chǎn)、銷售和使用的管理制度進行了規(guī)范和完善。農林部門結合各農業(yè)產(chǎn)業(yè)不同特點,通過抓農資“兩賬兩票”制度落實、抓田間檔案管理、抓養(yǎng)殖記錄管理和抓二維耳標推廣等多種途徑開展農產(chǎn)品及農業(yè)投入品可追溯體系建設。工商部門和質監(jiān)部門進一步明確了通過建立索證索票和建立進貨、銷售臺賬制度實現(xiàn)追根溯源的要求,結合“服務企業(yè)年”活動,深入企業(yè)指導,督促企業(yè)落實食品添加劑使用備案制度,幫助食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)和需要使用食品添加劑的食品經(jīng)營單位在建立好《產(chǎn)品送檢臺賬》、《食品添加劑使用臺賬》、《產(chǎn)品銷售臺賬》、《原輔料進貨臺賬》四本臺賬的基礎上,單獨建立食品添加劑供應商檔案并報質監(jiān)、工商部門備案。同時,定期對食品添加劑進行抽檢驗證,確保企業(yè)采購渠道安全可靠,實現(xiàn)企業(yè)食品添加劑從采購、存放到使用的可追溯監(jiān)管,逐步建立生產(chǎn)企業(yè)食品添加劑監(jiān)管長效機制。衛(wèi)生部門監(jiān)督餐飲消費單位全面落實食品添加劑、豬肉進貨索證索票和臺賬制度,確保所使用的食品添加劑和豬肉的衛(wèi)生安全。
為清楚掌握食品生產(chǎn)加工企業(yè)添加劑使用情況,加大了食品抽檢力度,各職能部門按照職責、監(jiān)管對象和范圍,開展針對性抽檢。農林部門抽檢蔬菜60批次、水產(chǎn)品15批次、肉品10批次、生豬瘦肉精480批次、飼料產(chǎn)品5批次、生鮮乳1批次,所有樣品全部合格。質監(jiān)部門對15家企業(yè)生產(chǎn)的調味品抽檢16批次,未發(fā)現(xiàn)違法使用非法添加物和濫用食品添加劑現(xiàn)象。工商部門對全區(qū)120家農貿市場、農批市場、超市(商場)及其他市場總共2159批次食品進行了定性檢測,共檢出涉嫌問題食品58批次,涉及問題食品總數(shù)289.45公斤,抽檢商品涉及水產(chǎn)品,肉禽蛋,干制、腌制蔬菜,豆制品,米面制品,新鮮蔬菜等12大類,沒有發(fā)現(xiàn)添加劑問題;定量抽檢海產(chǎn)品8批次,檢測項目為全檢,其中的添加劑成分沒有發(fā)現(xiàn)問題。貿糧部門認真抓好生豬宰前瘦肉精檢測和上市蔬菜農殘檢測,合格率均為100%。衛(wèi)生部門對供應年夜飯的餐飲單位抽檢熟肉制品、醬腌菜(冷菜)采樣20份,檢測項目包括亞硝酸鹽等食品添加劑使用情況,結果未檢出。抽檢10家早餐店的油條10批次和餐飲業(yè)熟肉制品、餐飲業(yè)現(xiàn)榨果蔬汁、糕點、海參等干水產(chǎn)品、鮑(翅)汁等品種20批次,進行鋁殘留量、亞硝酸鹽、色素、防腐劑、甲醛及其他食品添加劑的檢測,其中8份油條檢出鋁殘留量不符合gb2760-2007鋁的殘留量標準,對抽檢不合格的單位已以立案查處。
3月23日接到市食安辦《關于緊急清查和處置以“沙縣小吃”餐飲店為重點的餐飲行業(yè)添加劑非食用物質和濫用食品添加劑違法行為的通知》的通知后,全區(qū)緊急行動,衛(wèi)生部門對全區(qū)沙縣小吃店進行拉網(wǎng)式排查,并抽檢12份青團、麻糍樣品;工商部門加大對涉及添加劑的批發(fā)、零售單位的監(jiān)督管理;質監(jiān)部門加強對添加劑生產(chǎn)企業(yè)和食品加工企業(yè)的檢查。對查獲的1家超范圍使用添加劑生產(chǎn)糧食加工品的食品企業(yè)(北侖康元農副產(chǎn)品有限公司),已立案調查。
(三)加強督查,落實責任。
為促進整治工作開展,加強了對專項整治工作的督查。
根據(jù)省、市食品安全委員會辦公室的統(tǒng)一部署,1月13至15日,區(qū)食品藥品安全委員會辦公室專門抽調成員單位人員,組成四個暗察暗訪組,用3天時間查訪了轄區(qū)內1家奶牛養(yǎng)殖場、1家農資經(jīng)營店、1個蔬菜種植基地、1個水產(chǎn)養(yǎng)殖基地、1家食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)、1家食品生產(chǎn)企業(yè)、4家食品銷售單位和15家餐飲單位。3月5至6日,又用2天時間查訪了區(qū)生豬屠宰中心、1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)動物防疫檢疫站、2家菜市場、3個學校(幼兒園)食堂、1個建筑工地食堂、1家大型企業(yè)食堂和1家餐飲單位。
1月6日,劉文科副區(qū)長分別到食品藥品監(jiān)管分局、質監(jiān)分局等單位,對第一階段開展整治工作情況進行了了解,對做好下一步整治工作提出了要求。1月15日,翁海潮副巡視員率農林、質監(jiān)、工商、衛(wèi)生、貿糧、食品藥品監(jiān)管等部門分管領導,先后檢查了新矸大同蔬菜基地、老板娘食品有限公司和家樂福超市。在大同蔬菜基地,聽取了基地負責人對基地蔬菜種植、供應和管理情況的介紹,重點查看了農業(yè)投入品的采購渠道和蔬菜種植的生產(chǎn)記錄;在老板娘食品有限公司,了解了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,實地查看了水產(chǎn)品生產(chǎn)加工車間;在新開業(yè)的家樂福超市,聽取了超市負責人對超市開業(yè)情況的'介紹,仔細詢問了食品或原料進貨渠道、驗收和索證索票情況。
通過督查,保證食品生產(chǎn)企業(yè)按照法律法規(guī)和有關規(guī)章及公告要求開展自查自糾;各監(jiān)管職能部門依法開展整治;對于食品添加劑生產(chǎn)、流通和使用企業(yè)存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),及時督促有關部門采取措施抓好落實,確保了專項整治取得實效。
(四)廣泛宣傳,營造氛圍。
為配合打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動,結合元旦期間食品安全工作和“十小”行業(yè)專項整治行動,采取多種形式開展宣傳活動。一是在北侖食品安全監(jiān)管信息網(wǎng)上公布該次專項整治行動的相關信息,同時公布了食品中可能違法添加的非食用物質和易濫用的食品添加劑品種名單,提高公眾的知曉率。二是在北侖電視臺播出公益廣告,宣傳打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行動;公布食品質量安全投訴舉報電話,有效發(fā)揮公眾的監(jiān)督權。三是加強與新聞媒體合作,適時發(fā)布打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治行動信息。四是結合元旦、春節(jié)期間食品安全工作,開展專項整治行動宣傳。五是結合食品安全宣傳“五進”活動,走進農村和社區(qū)開展食品安全知識宣傳。六是結合“3.15”消費者權益日,開展廣場宣傳咨詢活動,通過有獎問答、現(xiàn)場咨詢和發(fā)放宣傳資料等形式向群眾宣傳食品添加劑有關知識。通過廣泛深入的宣傳,提高了廣大消費者對違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的危害的認識和選擇安全食品的能力,發(fā)動群眾積極參與打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行動,營造了良好的整治氛圍。
(五)措施有力,成效顯著。
從整治情況看,我區(qū)食品添加劑生產(chǎn)、經(jīng)營和使用單位基本能夠執(zhí)行添加劑生產(chǎn)、流通和使用的有關規(guī)定,做到依法生產(chǎn)、經(jīng)營。據(jù)統(tǒng)計,到3月底為止,專項整治行動共出動執(zhí)法人員1451人次,檢查食品添加劑生產(chǎn)、流通和使用企業(yè)2045家,整治重點地區(qū)64個,整治重點單位121個,整治重點產(chǎn)品(種)38個,查處超范圍使用添加劑生產(chǎn)糧食加工品的食品企業(yè)1家、油條鋁殘留量不符合gb2760-2007鋁的殘留量標準的餐飲單位8家,取締非法熟食加工窩點2個,查扣非法加工的豬肉等熟食240公斤。
通過整治,打擊了違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為,在食品生產(chǎn)經(jīng)營中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的問題得到有效遏制;指導食品生產(chǎn)經(jīng)營單位建立和完善自身管理制度,強化食品生產(chǎn)經(jīng)營者的守法意識,促進了食品和食品添加劑行業(yè)健康發(fā)展;各部門建立和完善了非法食品添加物和不合格添加劑快速追查溯源機制,加大對食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營活動和餐飲經(jīng)營單位使用食品添加劑的監(jiān)督力度,進一步規(guī)范了食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營和使用單位單位行為。
二、存在的主要問題。
(一)個別企業(yè)因使用食品添加劑劑量小,存在索證、索票不齊全,無臺賬記錄等問題。
(二)個別食品加工單位違法超范圍使用食品添加劑。
(三)對公眾的宣傳教育有待深入,部分群眾對在食品中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的危害認識還不夠深,對食品添加劑甚至出現(xiàn)誤解。
三、下一步工作打算。
(一)根據(jù)專項整治效果評估情況,針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié),采取切實有效措施,認真加以解決。
(二)大力宣傳《食品安全法》和政府高度重視人民群眾生命健康、采取一系列措施保障食品安全的決策部署,宣傳專項整治行動的成效,讓群眾了解在食品中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的危害,增強消費者自我保護意識。
公務用車自查自糾情況的報告篇九
“安全大于天,生命重如山”這是我校從領導到教師的一個普遍認識。學校始終把安全工作放在首位,始終堅信保衛(wèi)師生安全職責重于泰山。根據(jù)《甘谷縣教育體育局轉發(fā)天水市教育局關于切實加強全市中小學幼兒園安全保衛(wèi)及食品安全工作的緊急通知》(谷教發(fā)〔20xx〕50號)的文件精神和“全省學校安全保衛(wèi)工作緊急電視電話會議”精神,我校對宿舍樓、綜合樓、教學設備設施、食堂、廁所、學校圍墻等進行了全面、細致的安全大檢查。進一步貫徹了安全第一,預防為主的方針,防止安全事故的發(fā)生,全力打造平安學校,為學生營造一個健康良好的成長環(huán)境。現(xiàn)將我校自查情景報告如下:
學校在接收到《甘谷縣教育體育局轉發(fā)天水市教育局關于切實加強全市中小學幼兒園安全保衛(wèi)及食品安全工作的緊急通知》后,立即召開了校委會安全工作專項會議,明確了任務與職責,進行了細致的分工,籌劃了學校下一步安全工作的打算。組織全體教師,召開安全工作緊急會議。會上,總務主任認真?zhèn)鬟_了文件精神,要求大家從思想上高度重視學校安全工作的重要性。政教主任認真?zhèn)鬟_了“全省學校安全保衛(wèi)工作緊急電視電話會議”精神,并結合我校的實際,講了我校當前安全工作所要注意的問題,提出嚴格的安全工作要求,要求大家充分認識“安全高于一切”的思想,指出了安全工作要深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫松懈,學校要構成學校安全人人有責,大家時時想安全,處處抓安全的良好工作局面。
我校一向十分重視學校安全保衛(wèi)工作,早就成立了安全保衛(wèi)工作小組,構成了校領導班子總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調,各部門參與、密切配合的工作格局,構成了群防群治、齊抓共管的工作局面。按照教體局對學校安全工作的統(tǒng)一要求,結合我校實際,明確了各職責人的職責,加大了對各環(huán)節(jié)及全體教師的安全工作的檢查力度,不斷規(guī)范教育教學管理、后勤管理、教師隊伍管理及各項活動管理,并實行了嚴格的安全事故職責追究制。安全領導小組成員如下:
組長:
副組長:
辦公室主任:。
副主任:
組員:。
制度是落實的保證,我校力求做到完善規(guī)章、明確崗位、職責分明、職責到人。制訂并不斷完善了《安全工作檢查制度》、《安全保衛(wèi)制度》、《安全事故報告制度》、《學生安全教育制度》、《學校門衛(wèi)制度》、《消防安全制度》、《學生校內外團體活動安全制度》、《巡邏制度》等制度,并進取落實。學校還實行了領導、教師值班制度,制定了學校安全檢查督導制度,經(jīng)過建章立制使學校安全教育工作制度化。
(一)根據(jù)通知精神,近日學校及時組織相關人員,按照通知要求的檢查資料對學校涉及安全的各個方面進行全面仔細的排查。
1、全面檢查校舍及設備安全。校長率領后勤人員,檢查了辦公室內及各班教室、宿舍、食堂、廁所、圍墻,水、電設施設備等情景,尤其是學校的兩處建設工地,跟施工單位講明施工安全的重要性,在施工地周圍建立安全隔離區(qū),并張貼警示標語。水電線路良好,部分老化線路已全部更換。體育設施完好,均能安全使用。學校圍墻牢固安全。
2、全面排查寄宿生住宿環(huán)境。政教主任親自落實寄宿生寄宿環(huán)境的安全排查工作,對每一位寄宿生建立寄宿檔案。班主任協(xié)同政教處不定期地對寄宿生進行走訪,并與房東建立聯(lián)系方式,及時了解寄宿生的相關情景。
3、仔細抽檢校食堂食品安全與衛(wèi)生情景。學校食堂炊管人員身體健康,食堂衛(wèi)生良好。嚴格監(jiān)管食品采購渠道。食堂設施配備良好,保證食物可是期不污染。學校飲用水水質合格,飲用水質量無問題。在班會上經(jīng)常教育學生健康消費。定期對食堂及灶具進行消毒處理。
4、全面進行學校消防安全排查。學校消防器材管理維護良好,消防栓有水。學校十分重視消防教育,多次邀請消防人員對全體師生進行消防安全知識講座,并舉行“119消防日逃生演練”活動。
5、進取排查交通安全隱患。在全校開展師生交通安全專題教育,提醒廣大師生強化交通安全意識,尤其是我校毗鄰天定高速公路輔道,來往車輛十分多,對師生安全構成極大威脅。所以,學校要求師生提高交通安全意識,做好自我保護。學校與十里鋪派出所建立長效安全機制,保障師生交通安全。
6、全面排查學校從業(yè)人員。經(jīng)學校認真嚴格排查,學校教師、保安人員、食堂人員、校車駕駛人員等工作人員不存在犯罪記錄、傳染疾病等情景。
7、全力配合十里鋪派出所對學校周邊環(huán)境進行治安環(huán)境大排查。
8、嚴格執(zhí)行值班制度。學校每一天24小時都有領導帶班,白天每個樓層都有值班人員進行檢查,夜晚有門衛(wèi)和值班教師。值班記錄登記完整,應急電話24小時暢通。
9、加強對學生的安全教育工作。學校從開學第一天就對學生開展安全教育,每周例會上,校領導都會強調安全問題,班主任教師每次開班會都會向學生強調安全問題。根據(jù)冬夏兩季的季節(jié)特點,還進行了關于夏季或冬季的專門安全教育知識講座。
(二)存在的問題及對策。
1、交通安全始終是我校安全工作的難點,學校放學之后,教師無法管理學生,盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求,但學生仍然有在公路上跑、鬧等情景,極易造成安全事故。學校將進一步加強交通安全教育,優(yōu)化校門口環(huán)境。
2、學校內至今仍未安裝監(jiān)控設施,雖然值班人員不時在學校內進行檢查,可是仍不能進行全面管理。此事學校正在進取協(xié)商安裝。
3、學校正在進行學校建設,出入人員比較復雜,雖然學校建立了來客登記制度,但仍然不能有效地對外來人員進行管理。學校決定對工程施工人員簽發(fā)出入證,方便對施工人員的管理。
4、學校內部分地方的聲控燈晚上不能正常照明,影響師生在夜晚的行走。照明設備正在更換中。學生宿舍窗子上缺少數(shù)塊玻璃,此事正在進取解決中。
5、對極個別有精神病史人員進行嚴格監(jiān)控,并已向上級作了匯報。
公務用車自查自糾情況的報告篇十
根據(jù)縣公務用車問題專項治理工作領導小組辦公室《關于開展公務用車問題專項治理工作自查核查的緊急通知》(達公車治辦〔20xx〕10號)精神,蠶桑局迅速組織全體干部職工進行學習,并開展了自查活動?,F(xiàn)將有關情況報告如下:
蠶桑局現(xiàn)有公務用車1臺,專職司機1名。
(一)提高認識,加強教育。
加強公務用車管理,規(guī)范領導干部用車行為,是加強黨風廉政建設和執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定的需要,也是維護黨和政府形象和進一步密切黨群、干群關系的迫切要求。我局嚴格按照縣委辦、縣政府辦《關于開展黨政機關公務用車問題專項治理工作的通知》(達委辦【20xx】69號)要求,在組織干部職工認真學習文件精神和有關廉潔自律要求的基礎上,對照通知有關規(guī)定,逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定等方面存在的問題和不足,研究制定有針對性的整改措施。要求領導干部充分認識加強公車管理、執(zhí)行公務用車規(guī)定的重要性,在切實抓好公車管理的同時,要求領導干部帶頭執(zhí)行好公務用車的有關規(guī)定,為干部職工做好榜樣。
(二)加強管理,嚴肅紀律。
嚴格按照《通知》規(guī)定的治理6項工作內容,不超標準配備公務用車、用公款擅自購買公務用車。不向企業(yè)調換、借用車輛或攤派資金購買車輛,對公務用車不搞豪華裝修,特別是不搞高于原車配置設計進行裝修,增改與汽車行駛無關的設備。在公務用車管理方面,制訂車輛管理制度,嚴格執(zhí)行公車定點停放、定點加油、定點維修三定管理,健全完善專人負責、統(tǒng)一派車、明確線路以及用車與繳費分離等制度。嚴格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、檢查等規(guī)定,堅決杜絕公車私用參與旅游、婚喪嫁娶、接送學生和學開車等與公務無關事宜。認真落實各項安全措施,加強駕駛員的職業(yè)操守教育,不允許酒后開車,不準違章駕駛,不帶故障行車,不準以車謀私。在車輛維修方面,履行節(jié)約,采取有效措施,努力降低消耗,節(jié)省車輛費用開支。
(三)動態(tài)管理,節(jié)約開支。
我局的公務用車管理工作由于領導重視、制度完善、管理到位,至今未發(fā)生任何紕漏。不存在超編配備使用公務用車、超標準配備使用公車、違反規(guī)定換車、借車、攤派款項購車、豪華裝飾公務用車、公車私用等違規(guī)問題。
公務用車自查自糾情況的報告篇十一
今年以來,我局緊扣《全省國稅稽查工作要點》和全市國稅工作總體要求,突出“依法稽查、促進遵從”工作主題,圍繞整頓和規(guī)范稅收秩序這根主線,保持對涉稅違法犯罪活動的高壓態(tài)勢,依法嚴厲查處各類稅收違法行為,成果豐碩。今年1~10月,全市各級稽查局開展各類稅收檢查和輔導企業(yè)自查入庫總額12018萬元。其中,共立案檢查201戶,查補入庫總額3902萬元;企業(yè)自查入庫總額8116萬元;沖減增值稅留抵稅金70萬元,調減企業(yè)虧損13765萬元;查處大要案30件,查補稅款罰款6241萬元。(我局共實施檢查46戶,入庫查補稅款、罰款、滯納金合計1441萬元。查處40萬元以上大要案9件,查補總額3307萬元)。
(一)高度重視稅收專項檢查工作。
根據(jù)總局和省局20xx年專項檢查的工作部署,要求重點開展對“成品油批發(fā)和零售企業(yè)、出口退稅的企業(yè)、證券和基金公司”3個指令性項目的專項檢查。我局高度重視,圍繞“團隊化運轉,項目化管理,績效化考核”的總體要求,加強組織領導,制定檢查精心安排實施,共立案檢查18戶(省級檢查7戶,地市級檢查4戶,區(qū)縣級檢查7戶),查處稅款總額1162萬元,布置企業(yè)自查補稅554萬元。在工作中,我局實行全市統(tǒng)一組織部署、統(tǒng)一調配力量:
一是實行項目化管理、團隊化運作,成立了項目檢查團隊,明確由參加省局專題培訓人員為項目檢查負責人,對全市檢查項目進行指導、督查和重點企業(yè)檢查。
二是明確信息源案頭甄別和分析要求,在進行細致案頭分析的前提下,認真制作預案,結合專項檢查項目要求和特點,規(guī)范檢查預案格式,通過預案的初審、復核和集中點評,完善疑點分析和描述,細化檢查重點、方法和取證要求,提高檢查的針對性和有效性。
三是實行案情分析會制度,不定期召開專項檢查專題分析會,聽取各檢查小組的情況匯報,提出解決問題辦法,督促指導工作進展,確保稅收專項檢查有計劃、有目標、有成效。
(二)扎實開展“營改增”扣額高企業(yè)檢查。
根據(jù)省局“營改增”交通運輸業(yè)運輸服務扣額高企業(yè)專項檢查的工作要求,“營改增”企業(yè)申報11%應稅服務收入扣減額超過1000萬元的運輸企業(yè),我市共有8戶企業(yè)被列為重點檢查對象,其中:市區(qū)3戶、丹陽3戶、丹徒2戶。我局成立了專項檢查領導小組,組建8個專案組,明確檢查時間和統(tǒng)一政策口徑:
一是及時召開動員布置會,集中“營改增”檢查全體人員,傳達貫徹省局稽查局會議精神,重點解讀“營改增”交通運輸業(yè)檢查二是召開階段性檢查推進會,由各檢查小組匯報檢查的進展和發(fā)現(xiàn)的疑點,領導逐戶點評檢查中需要突破的重點、難點和取證的措施要求。
經(jīng)過三個多月的努力,排除可疑企業(yè)1戶,7戶疑點較大的企業(yè),已按省局要求將案件移交公安。目前,8戶企業(yè)共補繳稅款640萬元,繳納罰款1萬元。(其中:市區(qū)3戶,補繳總額175萬元)。
(三)積極組織藥品醫(yī)療器械單位專項整治。
根據(jù)總局和省局關于對藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位和醫(yī)療機構發(fā)票使用情況專項整治要求,我局:
一是及時轉發(fā)文件,與市糾風辦加強溝通,召開市衛(wèi)生、地稅等部門協(xié)作會議,確定各部門聯(lián)絡人員,督促轄市(區(qū))局認真落實。
二是加強與市衛(wèi)生局財務處聯(lián)系,商談布置公立醫(yī)院自查工作,要求三級以上公立醫(yī)院對采購藥品、醫(yī)療器械單張金額在50000元以上的發(fā)票開展自查,并將《采購藥品器械明細表》、醫(yī)療物資的出入庫記錄、資金往來情況經(jīng)市衛(wèi)生局轉給我局。
三是建立情況通報制度,每月5日前按時報送有關報表和報告等資料,對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大涉稅案件及工作中存在的問題要求及時上報。截止10月底,我局共核對檢查藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位36戶,發(fā)現(xiàn)有問題11戶,涉及違法發(fā)票1029份、金額2388萬元,共立案檢查11戶,查補稅款101萬元,加收滯納金2萬元,罰款58萬元。
(四)組織實施重點稅源企業(yè)檢查。
按照總局、省局的統(tǒng)一安排,今年下達我市重點稅源企業(yè)檢查為10戶企業(yè)。對此我局集中精力,認真協(xié)調并組織實施,制定了詳細的檢查工作提供的分戶疑點指標,制作檢查預案,有的放矢,運用稽查查賬軟件采集、分析企業(yè)財務數(shù)據(jù),重點組織實施,保證了檢查的效率和質量。目前檢查已基本結束,其中我局市區(qū)輔導4戶企業(yè)自查入庫344萬元。
(五)積極應對“3+x”規(guī)模企業(yè)風險。
根據(jù)市局年中工作會議要求對20xx年全市所得稅匯繳清繳“3+x”模式的風險應對工作安排,我局作為其中一支重要力量,負責對全市所得稅貢獻率下降在省局稽查局統(tǒng)一部署下,我局按照協(xié)查工作的相關要求,牢固樹立“協(xié)查地就是案發(fā)地”的理念,精心組織、統(tǒng)籌安排,深挖細查。在檢查過程中,認真進行取證,努力提高協(xié)查委托發(fā)函質量、受托檢查和受托回函質量,確保案件分揀率、回復率均為100%。今年1~10月,全市網(wǎng)上協(xié)查共委托發(fā)出協(xié)查54起56戶次、598份發(fā)票,涉及金額8387萬元,稅款1426萬元;受托協(xié)查127起158戶次,526份發(fā)票,涉及金額24013萬元,稅款4082萬元。(其中:我局網(wǎng)上協(xié)查共委托發(fā)出協(xié)查27起29戶次、399份發(fā)票,涉及金額6033萬元,稅款1026萬元;受托協(xié)查36起40戶次,69份發(fā)票,涉及金額3728萬元,稅款633萬元。)。
(一)加強依法行政示范點建設。
1、提高依法行政意識。我局高度重視依法行政示范點建設工作,認真貫徹市局相關會議精神,及時開展提供了保證。
3、加強執(zhí)法責任監(jiān)督。嚴格執(zhí)法責任追究制,我局強調稽查工作全過程必須規(guī)范和合法,不僅要關注稽查成效,還應注重執(zhí)法過程的合法與完整,強化內控監(jiān)督制約機制,嚴格執(zhí)行《江蘇省自由裁量權執(zhí)行基準》,避免濫用自由裁量權,防止執(zhí)法隨意性、辦人情案和其他不良現(xiàn)象的發(fā)生。認真落實“一案雙查雙報告”制度,加強與紀檢監(jiān)察部門的工作聯(lián)系。按照“一崗兩責”要求,狠抓各項制度的落實和監(jiān)督。
(二)建立稽查聯(lián)合辦案協(xié)作機制。
1、與市公安經(jīng)偵支隊簽訂辦案合作協(xié)議。雙方簽訂了《打擊和防范經(jīng)濟違法犯罪協(xié)作書》,通過定期召開工作例會、實現(xiàn)信息共享、開展預警防范和實施聯(lián)手打擊等,堅持職能互補、平等協(xié)作原則,積極發(fā)揮各自職能,強化信息互通,推動社會公平正義,共同維護企業(yè)和廣大群眾的正當權益,促進當?shù)亟?jīng)濟秩序和社會治安的穩(wěn)定。
2、與鎮(zhèn)江海關緝私局建立情報交換機制。雙方簽訂了《共同打擊涉稅違法犯罪情報交換工作實施我局肩負著對轄市(區(qū))局稽查局業(yè)務督導和管理責任,經(jīng)常定期或不定期召開查前輔導會、跟蹤分析會和工作點評會,通過業(yè)務檢查和目標管理考核來推進全局各項稽查工作的貫徹落實和有序開展。今年我局重點加強了對縣級局的案件督辦、督查和指導工作,加強了稽查人員的專業(yè)培訓和業(yè)務輔導,吸收一大批業(yè)務骨干和優(yōu)秀人才充實稽查專業(yè)化團隊;為進一步錘煉稽查隊伍、調動工作積極性和提升“快、準、狠”的稽查“亮劍”能力,制定了“稅務稽查成效考核”工作爭先創(chuàng)優(yōu)競賽辦法,把“稽查查補收入增幅、稽查查補收入占比和人均檢查戶數(shù)”三項檢查質量指標作為轄市(區(qū))局稽查局之間的競賽活動內容,濃厚了全市稽查系統(tǒng)工作創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍,促進了各項稽查工作的爭先進位,為今年全市國稅稽查工作重返全省第一方陣奠定了基礎。
(一)推進稽查現(xiàn)代化建設。
1、嘗試市級一級稽查。積極探索稅務稽查管理方式改革,我局按照實行案源統(tǒng)一管理、任務統(tǒng)一分配、人員統(tǒng)一調度、審理統(tǒng)一組織、文書統(tǒng)一出具的管理模式,采取市級集中選定案源,打破市縣區(qū)域限制,優(yōu)化資源配置,組建專業(yè)化團隊,分成若干檢查小組,進行交叉檢查,查補稅款按屬地入庫,調動多方積極性,構建市級一級稽查格局。
一是制定《鎮(zhèn)江市稽查局組建專業(yè)化團隊提升稽查效能的領導、團隊設置、資格條件和程序方法。
二是組建案源和信息化團隊、審理團隊、檢查團隊和專家指導團隊等9個專業(yè)團隊,明確各團隊負責人,提高工作效率。
三是加強對涉稅風險和復雜事項的專業(yè)應對能力,通過加強專業(yè)化團隊運作和集約化項目管理,在今年組織的出口退稅專項檢查、“營改增”企業(yè)專項檢查、成品油項目專項檢查工作中初見成效。
2、加強檢查預案管理。今年以來,我局進一步加強檢查預案管理,要求稽查人員在實施實地檢查前,通過對調查對象的各項相關信息的收集、分析、評估,確定檢查方向、提示檢查重點、描繪檢查路線、明確證據(jù)要求、優(yōu)化資源配置、預測存在風險、設計應對策略。同時在實施檢查預案的基礎上,進一步完善項目化檢查方法和內容,進一步提升稽查執(zhí)法能力,提高稽查工作效率。
3、推廣應用查賬軟件。按照省局全面推廣應用計算機查賬軟件的要求,我局積極開展查賬軟件的操作培訓,扎實推進查賬軟件的使用,在對信息化管理企業(yè)的檢查中廣泛運用查賬軟件,并注意做好應用情況的一是建立一支適應新形勢、新任務要求的高素質稅務稽查骨干專業(yè)化團隊,形成查處稅收違法行為的拳頭力量,提高稅務稽查人才使用效益,為稅務稽查工作提供有力人才支持。
二是加強組織領導,由市局稽查局制訂三是打擊涉稅違法行為,探索集約檢查和市局與轄市(區(qū))局交叉稽查、異地稽查的方式和手段,積極開展團隊式運作,強化大要案查處力度,提高稽查威懾力。
3、工作創(chuàng)新目標。進入全省國稅系統(tǒng)第一方陣(稽查查補收入增幅進全省前5位)。
一是按照稽查專業(yè)化要求,以推進稽查人員現(xiàn)代化為目標,以稽查領軍人才為龍頭,以高層次、專業(yè)化骨干人才為主力,發(fā)揮比較優(yōu)勢,優(yōu)化資源配置,組建全市國稅稽查專業(yè)化團隊。
二是通過推行專業(yè)化稅務稽查,引領全市國稅系統(tǒng)稽查干部提升業(yè)務水平及辦案能力,提高選案準確性、審理規(guī)范性和信息化應用水平,發(fā)揮團隊集中優(yōu)勢,提高稽查工作的質量和效率。
(三)營造稅企間和諧互動。
1、輔導企業(yè)自查。根據(jù)總局、省局今年稅收專項檢查工作部署和實施提供優(yōu)質服務,確保企業(yè)自查受到實效,為后續(xù)進駐檢查打好基礎。
一是我局組織召開全市發(fā)電行業(yè)自查輔導會,召集全市9戶發(fā)電企業(yè)的財務負責人和辦稅員,舉辦打擊發(fā)票違法犯罪活動查前自查輔導培訓。
二是與市地稅稽查局聯(lián)合組織22戶企業(yè)財務負責人和辦稅人員,召開全市證券、基金公司稅收專項檢查自查輔導會,雙方稽查局主要領導到會主持會議并作輔導動員,并分別安排業(yè)務骨干講解所得稅和營業(yè)稅的相關政策法規(guī)和業(yè)務知識,贏得了與會企業(yè)的一致好評。
2、宣傳稅收政策。我局認真落實市局第22個全國稅收宣傳月活動計劃,圍繞“稅收·發(fā)展·民生”主題,結合稽查工作實際,把檢查與服務相結合,做到平時輔導和重點宣講相互促進,在檢查中與企業(yè)良性互動:
一是告知納稅人權利義務,宣傳稅收促進經(jīng)濟結構調整、二三產(chǎn)業(yè)分離和惠及民生的政策措施,宣傳稅收取之于民、用之于民、造福于民的理念,普及稅收知識。
二是對企業(yè)涉稅問題主動與其溝通交流,傾聽企業(yè)和納稅人意見,講解相關稅收政策規(guī)定,搞好面對面的稅收業(yè)務培訓,切實提高納稅人稅法遵從度。
三是大力宣傳我局“七式彩虹·陽光國稅”服務品牌,參與服務品牌推介活動,發(fā)放品牌宣傳手冊,通過滿意度《調查表》了解納稅人需求,打造平等互信、合作共贏的新型稅企關系,幫助企業(yè)化解稅收風險,促進企業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展。
3、推行評監(jiān)同行。我局按照市局開展“三表一單評監(jiān)同行”活動要求,結合稽查工作實際認真落實:
一是提高認識,組織干部學習討論,了解廉政風險防控流程和執(zhí)法責任管理流程的具體要求,加強機關作風和效能建設,提升稅源專業(yè)化管理質效,有效防控執(zhí)法與廉政風險。
二是積極宣傳,認真準備相應文書和數(shù)據(jù)采集u盤,向企業(yè)介紹此項活動的目的意義和方法要求,指定綜合選案科專門負責,向機關相關處室上報由檢查人員在企業(yè)收集的各類情報數(shù)據(jù)《采集表》。三是打造特色,近年來我局堅持開展“稽查與廉政同行”實踐活動,與企業(yè)之間和諧互動,向被查企業(yè)發(fā)放《鎮(zhèn)江市國稅稽查局文明執(zhí)法廉潔自律情況反饋表》,掌握稅務干部在檢查期間的“依法行政、服務質量、廉潔自律”等方面情況,接受企業(yè)意見和建議,對被查企業(yè)進行實地回訪,聽取納稅人一年來,在縣局領導的關心下,各同仁的'幫助下,我的各方面工作都有了一定的進步,現(xiàn)將一年來的工作情況一、理論學習方面。
不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。平時能夠充分利用業(yè)余時間學習各項理論知識。在七月份組織的一個月的脫產(chǎn)學習取得了較好的成效,我的各項理論知識包括稅收、會計、計算機、公文基礎等都有了更進一步的提高。
今年九月份,由人員的調整,我接手發(fā)票管理工作,管理全縣xxxx個納稅戶的發(fā)票領用、發(fā)放、繳銷,由于我對這方面的情況知之甚少,所以面臨的難度可想而知。在這種情況下,我克服重重困難,認真專研,不懂就問。一段時間下來,我對xxxx基本狀況已經(jīng)有了一個大致的了解;通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉。
一年以來,我在行動上自覺實踐為納稅人服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項稅收法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,自覺按規(guī)操作;平時生活中團結同志、作風正派、不貪污挪用、不謀私利,不參與賭博等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:
一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;。
二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;。
三是對一些業(yè)務技能特別是稅收法規(guī)方面還不夠熟悉。
在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將,堅持不懈地努力學習各種稅收理論知識,著重加強稅收法規(guī)方面的學習,以適應工作需要。
2、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作、稅收綜合業(yè)務等技能才能更好的為納稅人服務。
3、“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。
總之,短短的一年是我不斷成長的一年,也是我對稅收事業(yè)由熟悉、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。
公務用車自查自糾情況的報告篇十二
根據(jù)縣整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境領導組在自查自糾階段的工作部署,我們組織力量將自查自糾階段征求到的意見進行了匯總梳理,聚焦提煉,在此基礎上,我局全體干部職工認真檢查自己的思想和工作實際,認真撰寫個人自查報告。通過召開專題民主生活會,深入開展批評和自我批評,統(tǒng)一了思想,形成了共識,理清了思路,明確了改進方向?,F(xiàn)將我中心自查自糾階段工作情況報告如下:
一、存在的突出問題
在整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作中,聯(lián)系實際,對照檢查,深入查找我中心在整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作中存在的問題:
一是解決思想觀念不夠適應的問題。思想觀念不適應主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是對整治吃拿卡要工作的學習理解不深不透;二是對科學的文化發(fā)展觀認識還不深刻;三是改革創(chuàng)新意識、市場競爭意識還不夠強;四是開展批評與自我批評方面不夠經(jīng)常和深入;五是工作效率不高等等。
分發(fā)揮質監(jiān)部門在技術、信息等方面的優(yōu)勢,圍繞“質量振興”和“名牌興企”戰(zhàn)略,切實做好企業(yè)爭創(chuàng)名牌工作的指導、協(xié)調和服務工作。進一步營造“質量振興”氛圍。
三是解決干部職工“兩個欠佳”的問題。第一,工作創(chuàng)新欠佳。工作中缺乏積極性、主動性,創(chuàng)新力度不夠;第二,業(yè)務知識欠佳。業(yè)務學習不夠、職工業(yè)務水平有待提高的問題。由于轄區(qū)監(jiān)管企業(yè)、設備比較多,在保障日常工作開展的基礎上,組織職工進行業(yè)務學習的機會較少。
二、問題存在的原因
存在以上問題,有客觀上的因素,但最根本的還是主觀思想上的認識和理解上還不夠深刻,結合工作實際把握全局、科學決策的能力不強,具體來講有以下方面的原因:
一是對整治吃拿卡要工作學習理解還不全面。學習理解、縣政府會議、文件精神還存在著不全面、不系統(tǒng)的現(xiàn)象,存在著一定的片面性、局限性,在籌劃和思考具體工作過程中,有時還不能正確處理局部與整體的關系,個人主義思想在實際工作中還時有表現(xiàn)。有時也會把完成任務當作工作的落腳點,把當前工作與全遠建設、整體發(fā)展結合不夠。
的結合點方面還有欠缺,對當前安全工作的特點規(guī)律認識上把握不準,工作經(jīng)驗和工作歷練比較單一,個人鉆研思考不夠,作風不深入不扎實,存在著面上督導多、面對面具體調研指導少的現(xiàn)象,導致在實際工作中,思路和舉措有一定的局限性,在立足全局、把握重點、改革創(chuàng)新等方面的能力素質還有待于提高。
三是創(chuàng)新提升的緊迫感不強。在落實工作的具體實踐中,過多地受傳統(tǒng)思維模式的制約,雖有求變求進的心理愿望,但又過于求穩(wěn)矜持,畏難觀望,導致創(chuàng)新不夠、闖勁不足,缺乏敢想敢為敢干的勇氣和大膽實踐的魅力,突破不了傳統(tǒng)機制的約束和思想羈絆,阻礙了改革創(chuàng)新、突破常規(guī)的內生動力,借鑒別人的多,向別人推介的少,引進“產(chǎn)品”多,原創(chuàng)“品牌”少,直接影響了自身工作成效的提升。
三、加強我局自身建設的具體措施
一是要進一步強化學習。要教育和引導黨員干部抓緊自學并逐漸養(yǎng)成自覺學習的好習慣。注重增強學習的系統(tǒng)性,把理論學習和學習業(yè)務知識緊密結合起來,努力做到學以致用、用以促學、學用相長。
為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供強有力的精神動力、輿-論支持和思想保證。
三是要進一步加強黨員隊伍建設。積極探索和總結新形勢下黨員教育的新經(jīng)驗、好方法,盡快提高黨員干部的綜合素質和能力。同時,教育和引導黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀、公正無私,克己奉公,清正廉潔,帶頭落實黨風廉政建設責任制,樹立黨員干部的良好形象,以模范行動營造良好的黨風、政風和社會風氣。
四是要堅持標本兼治,加大從源頭治理的工作力度。要結合行業(yè)實際,堅決貫徹落實“糾建并舉,標本兼治”的方針。圍繞服務企業(yè)發(fā)展工作,認真研究我縣經(jīng)濟發(fā)展特點和規(guī)律,不斷提出科學有效的服務方式和載體,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,以優(yōu)良的行業(yè)作風促進各項業(yè)務、政務工作的開展。
五是要進一步振奮精神,保持積極進取的心態(tài)。學習和發(fā)揚我黨長期以來的不屈不撓,頑強堅持,決不放棄,決不拋棄、信念堅毅,以奮發(fā)向上的精神,在廉潔從政的道路上把質監(jiān)工作做得更好,更出色,以實際行動抓好各項工作的落實。
為糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風,切實維護廣大患者的切身利益,根據(jù)《紅安縣糾正醫(yī)藥購銷和衛(wèi)生計生服務中不正之風專項治理工作實施方案》(紅衛(wèi)生計生[2015]24號)的通知要求,本院積極安排部署,扎實開展了自查自糾活動,現(xiàn)將情況匯報如下。
一、基本情況
(一)提高認識,強化領導。為加強專項整治工作的組織領導,成立了以院長劉軍為組長,院中層干部為成員的'專項整治工作領導小組,負責組織、協(xié)調、督導、檢查、整改等各項工作。并組織全院職工召開了動員大會,使職工認識到開展此項工作的重要性,從而確保了活動的順利開展。
(二)明確職責,嚴肅紀律。專項整治工作領導小組明確分工,緊緊圍繞工作重點,嚴格執(zhí)行紀律,定期開展了督導檢查,并通過設立意見箱、發(fā)征求意見表、設舉報電話等多種方式接受社會監(jiān)督,針對發(fā)現(xiàn)的問題,嚴格追究了相關科室和個人責任。
二、工作進展
我院于5月4日召開了專項治理工作動員大會,印發(fā)了實施方案,對自查自糾工作作了全面部署?,F(xiàn)將我院開展專項治理工作自查情況匯報如下:
一是發(fā)放自查自糾表。我院組織發(fā)放了治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中突出問題工作自查自糾表56份,在自查中,加強了對財務、藥品購銷的檢查力度,認真檢查收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)及其營銷人員給予的財物、回扣、提成等方面的問題。暫未發(fā)現(xiàn)突出問題存在。
二是開展談心承諾活動。按照自查自糾工作要求,認真組織、開展自查自糾,廣泛開展了談心活動,積極開展了服務承諾活動。 三是查找不足,制定整改措施。認真查找監(jiān)管中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),提出整改措施。
四是加強協(xié)調督查。對各科室部門開展自查自糾和建立健全長效機制各個階段工作開展情況進行了監(jiān)督檢查,對措施不到位、工作不得力、消極應付甚至搞保護的,加強了督促和指導,確保各項整改措施落到實處。
三、自查情況
(一)藥品及醫(yī)用材料購銷方面
1、藥品及材料采購嚴格執(zhí)行集中招標,按規(guī)定的品規(guī)和流程采購,無采購非中標藥品、高于中標價采購藥品、違規(guī)加成出售等問題,嚴格執(zhí)行了藥品價格制度。
2、無個人或少數(shù)人確定本院用藥品種和規(guī)格,隨意采購未經(jīng)備案藥品的現(xiàn)象。
3、在設備采購過程中無違反規(guī)定、違規(guī)操作,收受公司返利或變相返利、醫(yī)務人員及相關人員收受回扣的現(xiàn)象。
(二)醫(yī)療服務及收費方面
1、醫(yī)療服務中無濫檢查,開單提成、收受或索要“紅包”,接受醫(yī)藥生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)單位贊助的學術、外出考察等情況。
2、無為醫(yī)藥營銷人員提供用藥信息、發(fā)布虛假醫(yī)療廣告、有償轉診、科室出租承包,將醫(yī)療收入直接與個人收入掛勾等情況。
3、收費項目嚴格執(zhí)行下發(fā)的收費標準,以及新型農村合作
有效控制了住院費用。
四、存在的問題
(一)在診療過程中,由于部分醫(yī)生用藥不合理,存在門診次均費用超標偏高的現(xiàn)象。由于有極少數(shù)醫(yī)生用藥不合理,存在門診開大處方的現(xiàn)象。
(二)少數(shù)醫(yī)務人員服務意識淡薄,對待病人態(tài)度生硬,影響了醫(yī)院整體形象。
(三)少數(shù)醫(yī)務人員為病人主動服務意識有待增強,影響了醫(yī)院整體形象。
(四)、個別醫(yī)生法律意識不強,抵制歪風邪氣能力不夠。
醫(yī)德醫(yī)風建設有待加強,服務質量有待提高,群眾看病就醫(yī)問題仍較突出。
(五)、個別職工存在對病人態(tài)度冷漠,存在生、冷、硬、推現(xiàn)象。
(六)、群眾反映報銷藥品品種應該追加,特別是治療專科藥品。
(七)、還沒有實行一日清單制,費用查詢方式單一。 五、整改措施
針對自查出來的問題,采取以下整改措施:
格處方,及時提出指導意見,把合理用藥處方點評納入績效管理(醫(yī)務科)。
(三)、申報??扑幤穲箐N品種目錄。向合管辦醫(yī)保積極申報增加報銷的目錄和品種,讓群眾得到實惠(合管辦)。
(四)、積極采取措施增加查詢方式:因為服務對象特殊,暫不開展一日清單,開通家屬及其監(jiān)護人電腦、電話查詢(收費室)。
(五)嚴格按照醫(yī)院管理制度和績效考核方案規(guī)定追究相關責任人責任,并與年度評先評優(yōu)工作結合。
紅安縣精神病醫(yī)院 二0一四年六月十日
2015年醫(yī)療機構自查自糾情況報告表
單位(蓋章):精神病醫(yī)院 日期:2015年6月10日
棗莊市海龍化工有限公司
安全生產(chǎn)事故隱患
根據(jù)棗莊市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《轉發(fā)省安監(jiān)局關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作的通知》(棗安監(jiān)發(fā)2011184號)文件精神,為進一步加強公司安全生產(chǎn)管理,貫徹《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》要求,我公司高度重視、積極響應,本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度,開展了安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作?,F(xiàn)把安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作情況匯報如下:
一、公司安全監(jiān)管機構建設情況
公司成立了以總經(jīng)理任組長的安全工作領導小組,安全領導小組下設安保部,具體負責公司日常安全生產(chǎn)工作。按照有關法律法規(guī)要求,設立了安全檢查、生產(chǎn)調度和設備管理機構,配備了專職人員擔任安全檢查員、生產(chǎn)調度員和設備管-理-員并制定了“三員”崗位職責。
公司高度重視對“三員”的管理,嚴格執(zhí)行“三員”的任職資格,培訓計劃和考核標準,切實提高重點崗位人員隱患排查和應急處置能力,努力防范和遏制各類事故發(fā)生,保障公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
二、安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作開展情況 1
公司認真貫徹2011年8月10日安全生產(chǎn)電視電話會議精神及市區(qū)安監(jiān)部門的安排,公司專門下發(fā)了文件,召開了會議,貫徹落實“企業(yè)自查自糾、政府嚴格監(jiān)管、執(zhí)法督促整改”的隱患排查機制,使公司的安全管理水平、管理人員及操作工人的安全意識得到了很大的提高。
(一) 檢查基本情況:
1、公司安全許可;
2、安全管理機構和人員資質情況;
3、安全生產(chǎn)責任制和各項安全管理制度的落實情況;
4、安全設施的配備、設置及安全經(jīng)費的落實情況;
5、生產(chǎn)現(xiàn)場操作規(guī)程、安全資料是否規(guī)范及執(zhí)行情況;
6、應急預案編制、應急隊伍建設、救援培訓與演練、救援裝備配備情況;
7、重大危險源監(jiān)測運行情況;
8、原材及成品包裝、運輸及儲存情況。
9、設備檢修及安全聯(lián)鎖運行情況。
(二)存在問題
2、生產(chǎn)現(xiàn)場少數(shù)工人未按規(guī)定佩戴安全帽,防腐橡膠手套等防護用品。
3、部分滅火器材未擺放在明顯位置;
2
4、生產(chǎn)車間和灌區(qū)的安全警示標識過少或有損壞。
(三)整改措施
針對以上檢查出的問題,公司要求責任人立即進行了整改,對于不能立即整改的,公司規(guī)定了限期整改時間,并按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
1、加強領導、樹立安全生產(chǎn)意識。要強化措施,認真落實安全生產(chǎn)責任制,公司的主要領導要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照、市政府及有關部門對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作,增強領導和職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
3、經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)?;贫然?、規(guī)范化,在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作,杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執(zhí)行事故報告制度,要逐級及時上報,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的工程要按照“四不放過“的原則處理。
三、本次自查自糾行動的工作成效
通過本次安全生產(chǎn)隱患自糾自查活動,排除了我公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質量事故的發(fā)生,有力的促進了安全生產(chǎn)工作。公司安全生產(chǎn)的責任主體更加明確、社會責任感進一步加強、公司員工的安全意識有了明顯的提升,在全公司范圍內形成了人人講安全的良好的工作氛圍。
同時,通過這次的檢查工作,使我們更加清醒地認識到工作中的不足和存在的差距。在今后的工作中,我們將進一步把安全管理工作向深度和廣度上拓展,逐步建立、完善安全監(jiān)督管理工作機制,為本公司的發(fā)展壯大保駕護航。
棗莊市海龍化工有限公司
2012年5月21日
按照市局“關于機關效能年活動的組織實施階段自查自糾等工作的通知”要求,我局對照《實施方案》中提出的“八個方面”的問題,采取全面查擺與重點查擺相結合、單位查擺與個人查擺相結合,組織全局民-警開展了自查自糾。針對存在的問題,逐條剖析,逐條整改,提出了整改措施,現(xiàn)將我局機關效能年活動自查自糾剖析工作情況匯報如下:
一、存在問題
1、個別民-警政治業(yè)務素質不高,理論水平不強,業(yè)務工作不精,工作能力不強。
2、少數(shù)單位和民-警存在重打擊、輕服務的思想。
3、機關作風不實,大局觀念淡薄,缺乏主動服務意識。
4、群眾辦理戶口審批等事項繁瑣,辦事不方便,來回跑的現(xiàn)象較多。
5、少數(shù)單位和民-警執(zhí)行規(guī)章制度、工作紀律不嚴格,責任意識較差。
6、個別民-警工作效率不高,工作不分主次,不管輕重緩急。
7、少數(shù)單位對民-警工作績效考評不嚴格,督促檢查不到位。
二、原因分析
1、學習的自覺性不強,缺乏主動性,抓業(yè)務工作多,抓理論學習少,認為工作的職責就是實干,工學關系處理不當,往往對學習看成是輕任務,可學可不學,由于思想認識模糊,導致政治理論水平不高、業(yè)務素質不強。
2、少數(shù)民-警的特權思想仍然存在。公安機關是行政執(zhí)法機關,國家
賦予的權力較多,但在執(zhí)法過程中,有時會以管人者自居,少數(shù)民-警不主動服務,淡化服務的思想仍然沒有根本改變,對待辦事、求助的群眾有冷硬推的現(xiàn)象。
3、民-警的工作責任感不夠強,存在急功近利、漂浮的工作作風,在日常工作中沒有將群眾觀念緊密與工作實效相結合,沒有將雷厲風行的工作作風貫穿于工作、生活始終。
4、“稀、拉、松”的現(xiàn)象仍然存在。少數(shù)民-警在本職崗位工作平庸,整天無所事事,不求上進,大錯不犯,小錯不斷。個別單位管理松散,造成工作效率低下,辦事效率不高,影響機關辦事效能。
5、監(jiān)督還不夠到位。雖然,近幾年來通過開展機關效能建設活動,建立和完善了一系列內務管理等規(guī)章制度,開展了經(jīng)常性的效能督察,取得了一定的成效。但由于公安內部制度落實缺乏有效監(jiān)督,有的制度形同虛設,加上執(zhí)紀尚不夠嚴格,使一些規(guī)章制度沒有得到有效落實。
三、整改措施
講評,根據(jù)民-警日常學習表現(xiàn)及知識掌握情況,進行階段考評;“一年一考核”,年終對每個干部學習情況進行綜合評價和考核,考核結果作為年終評優(yōu)的重要依據(jù)。三是抓學習載體。通過座談、研討、知識答題等形式,不斷豐富學習形式,提高學習效率。
2、要進一步加大打擊力度,維護全縣社會治安穩(wěn)定。一是要繼續(xù)保持對打擊嚴重刑事犯罪高壓態(tài)勢,強化快速反應機制,對“命案”、現(xiàn)行暴-力惡性大案實行專案專辦,嚴格責任。二是以侵財案件為工作重點,全力開展“金盾09行動”、打擊“兩搶一盜”、“打黑除惡”專項行動,認真整治社會治安。三是加大治安巡防力度,抓好機關民-警夜間巡防工作,嚴格落實巡防責任制,維護縣城治安秩序,為構建和諧治安環(huán)境做出貢獻。
3、要加強機關作風建設。一是深入開展實踐科學發(fā)展觀教育,提高廣大民-警的思想品質和服務意識。二是深入開展機關作風建設,建設一支作風優(yōu)良、群眾滿意公眾形象良好的公安隊伍。三是局效能辦要會同政工、紀檢、督察部門加強督促指導,及時查糾違紀違規(guī)行為。
4、要增強為民服務意識,提高服務能力?;鶎优沙鏊詫W習周俊軍工作法為契機,加強派出所規(guī)范化建設,區(qū)民-警每周除在所值班辦事、開會外,一律在警務區(qū)或社區(qū)警務室上班。派出所民-警要深入社區(qū)和農村開展實有人口登記,加強與群眾聯(lián)系,與居民群眾、農民交朋友,增進警民關系。戶政部門和派出所要進一步提高群眾意識,完善便民利民措施,對辦證、辦事群眾要熱情接待,盡量提供便利,減少中間環(huán)節(jié),真心實意為群眾辦實事、做好事、解民憂。
5、以制度約束為手段,規(guī)范日常行為。一是按照“五條禁令”,自覺規(guī)范日常言行。二是實行分級負責制。日常工作和行為中實行一級抓一級,一級對一級負責,即局領導抓中層干部、中層干部抓民-警,中層干部對局領導負責,民-警對中層干部負責,從而增強廣大民-警的責任意識。三是嚴格工作紀律。要求每個民-警都必須嚴格按規(guī)定的原則和程序辦事,嚴防工作中的不正之風。建立了錯案追究制度,對因工作不利或責任心不強等原因造成錯案,給予相應批評教育或紀律處分。
6、規(guī)范辦事程序,提高服務質量。一是嚴格執(zhí)行首問責任制和辦事負責制。規(guī)定凡第一個接待報案人,必須負起責任,屬于自己職責范圍的,要負責到底,不屬于自己職責范圍的,要及時協(xié)調聯(lián)系到有關科室,直到報案人滿意為止。二是“六個一”文明服務。即要求每個民-警在接待群眾來訪時都要做到“見面問一聲好,進門讓一個座,話前倒一杯茶,情況問一個明,辦事給一個公,臨走道一聲安”,使群眾切實感受到公安部門的溫暖。三是使用文明用語。要求每個民-警在日常工作生活中都要將“請、您好、謝謝、對不起、再見”十字文明禮貌基本用語記在心中、掛在嘴上,時時刻刻做文明人、辦文明事、樹文明風,切實提高服務質量和水平。
各項制度有效落實到各項工作當中,抓好工作規(guī)范和創(chuàng)新,有效推動各項組織工作開展。把好經(jīng)驗、好做法制度化、規(guī)范化,逐步形成有利于保持民-警良好形象的長效機制。要認真落實崗位責任制,嚴格績效考評,促進各項工作任務圓滿完成。
公務用車自查自糾情況的報告篇十三
按照深圳市福田區(qū)財政局文件《關于印發(fā)福田區(qū)整治“三公”經(jīng)費嚴禁超預算或無預算安排支出工作方案的通知》(福財〔x〕10)要求,我校對x年全年“三公”經(jīng)費執(zhí)行情況進行了自查?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:
我校成立了以x校長為組長,x、x、x、x副校長為副組長,x、x、x為組員的“三公”經(jīng)費管控小組,進一步規(guī)范了學?!豆珓战哟芾磙k法》和《公務用車管理辦法》等各項規(guī)章制度,對學?!叭苯?jīng)費使用進行規(guī)范化管理,確保“三公”各項要求落到實處。
我校x年會議費決算數(shù)為0.26萬元,公務接待費決算數(shù)為1.85萬元,出國(境)費用為0,公務車購置為0,公務用車運行維護費決算數(shù)為16.19萬元,總計三公經(jīng)費支出18.3萬元,僅占當年全校公務總支出的1.18%。
根據(jù)自查結果,我校三公經(jīng)費x年無超標或浪費情況。
我們將進一步規(guī)范強化對“三公”經(jīng)費的支出管理,具體有如下工作措施:
一是提高各部門工作效能。增強行政成本意識,努力提高執(zhí)行力,超前計劃,按時保質完成各項工作任務。
二是加強對會議經(jīng)費的管理??刂茣h時間、會議規(guī)模,盡量利用單位會議室,簡化會議形式。凡出市的會務費均報主管單位批復方能出行。
三是加強對考察及差旅費的管理,嚴格按區(qū)委區(qū)政府財務規(guī)定標準執(zhí)行??刂瞥鍪袇⒓訒h、考察的人數(shù),不安排沒有實際意義的公務考察活動。
四是加強對公務車輛的管理。嚴格規(guī)范和控制公務用車修理、用油等行為,出車前申請部門(人)填寫申請單,修理前校車管理人填寫修理審批單,并到公務車協(xié)議采購定點機構進行修理;非工作時間公務車輛一律停放到校內。
五是控制公務接待費用。嚴格按照“公務接待管理辦法”中的審批程序進行接待,嚴格控制接待標準。
六是規(guī)范財務管理。公務費用支出實行計劃管理,規(guī)范批報手續(xù),實行“校長一支筆”審批和財務公開制度。每季公務支出報表在全校公示。