體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書(通用17篇)

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    總結是一種對過去一段時間內的經歷、成果等進行回顧和歸納的方式。平凡的付出可能會創(chuàng)造出不平凡的結果,我們應該珍惜每個細微的努力。小編為大家整理了一些總結的例子,希望能夠幫助大家寫出更好的總結。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇一
    樹立終身學習的觀念。作為一個成年人,學習不應該是要求而應是一種精神需求。多讀書讀好書,大量拓展自己的視野,雜而精,少而豐。力求做到完善自己知識框架,用大量知識去豐富日常教學;做到教書育人,培養(yǎng)起良好師德修養(yǎng),以品行為學生榜樣;推陳出新,注重理論聯(lián)系實際,注重理論的實踐,力求教學創(chuàng)新。
    二.具體實施方案。
    1.注重學習,主動學習。
    學而不厭,誨人不倦;他山之石,可以攻玉。注意學習思維的轉變,做到主動學習,聰明學習。注重平時知識的積累,讓看,想,做結合起來。多看多聽,收集國內外教學理論材料;多想多思,將這些材料經過自身消化,變成為我所用的知識;多做多練,將理論和實際想結合,創(chuàng)造帶有個人特色的教學理念。
    2.擯棄陳規(guī),推陳出新。
    改變陳舊的教學模式,在各領域尋求模范。倡導快樂學習,輕松學習。留意世界各地的教育改革,增強創(chuàng)新意識,注重復合型人才培養(yǎng)。
    3.放開局限,大膽交流。
    教學相長,大量交流。不自私,不貪心。與同事認真交流。吸取他們好的建議,好的方法,取長補短。貢獻出自己的心得,做到共同進步,共同發(fā)展。
    4.嚴于律己,加強自身師德修養(yǎng)。
    每日吾省三遍,認真反省自己的行為,教學是否得當。在反省中認識錯誤,在錯誤中得到改進。力求在反省中找到自我的突破。樹立良好教師形象。
    5.加強溝通,熱愛工作。
    時刻關注自己的學生,學識和德行一并教授,用愛去感動學生,用真誠去和家長溝通。作到老師,家長,學生三位一體教學。正面倡導,積極鼓勵,不偏袒,不護短,讓學生在平等中享受關愛。正確樹立他們人生觀,價值觀。
    4.繼續(xù)完善自己的教學博客。
    教師的工作,尤其是作為一名班主任,日常的工作是瑣碎而平凡的。有時一天忙忙碌碌下來,竟不知自己在忙些什么。時間久了,就會不自覺地有一種職業(yè)倦怠感,甚至會產生混日子的想法。感謝博客,它像一盞明燈照亮了我人生道路上黑暗的角落。如果說“黑夜給了我黑色的眼睛”,那么博客給了我思考的空間,讓我重又燃起了對教師工作的激情。
    教學博客的創(chuàng)建,促使我慢慢地去摒棄外在的浮華和自己內心的浮躁,把我的感動,我的困惑,我的成功與失敗的探索,我的希望與夢想變成文字。虛擬的網絡世界里有一個真實的自我。漫漫博客路上,我只是個蹣跚學步者,但我有信心,我會堅持走下去,用真誠的文字將平淡如水的歲月定格為永恒,用虔誠的心不斷去汲取豐富的營養(yǎng),讓自己的教師生涯更加精彩!
    綜上所述,自己要樹立真確發(fā)展觀,完善自我,激勵自我。讓自己的拼搏中發(fā)展,在發(fā)展中生存。居安思危,加強危機意識,努力工作,力求成功,讓自己的人生價值能在工作和生活中體現(xiàn)。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇二
    本站小編導語:教師是人類靈魂的工程師,是辛勤的園丁,是燃燒自己照亮別人的蠟燭。小編為大家整理了小學教師。
    系列,讓我們一起來感受一下小學教師的教學生活:
    一、自我分析。
    (1)專業(yè)知識。
    我基本具備本學科的基本知識,了解了一些先進的課改理念、方法,從事語文教學工作十余年,能不斷更新自己的教學理念,以課改為契機,教學中能注入全新的教育教學理念。平時除了認真鉆研教材、潛心備課之外,也善于取他山之石,巧為自己之用,堅持“以人為本”的理念。
    (2)專業(yè)技能。
    能自主對教材進行較靈活的處理,有自己的教學思路,注重培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習和合作能力,把學習的主動權還給學生,為學生提供創(chuàng)造的空間。能根據(jù)需要,自己設計制作。
    課件。
    運用“班班通”以提高教學效果。
    作為班主任,有較豐富的教育經驗,對于班級管理有自己的思路與做法,能較好的培養(yǎng)學生的習慣,形成良好班風。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇三
    懷著一個夢,于20__年8月走近了小學語文教育,走上了三尺講臺,走過了整整22年,在這八千多的日子里,我以為自己勤勤懇懇,任勞任怨,認真落實貫徹教學六認真,努力讓學生站得更高,看得更遠!教育,為終生教育,因此,為了使自己不斷成長,我的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃如下:
    一、指導思想。
    以和有關語文教育理論為指導,以提升課程實施能力為重點,以基本功訓練為突破口,從課程的設計、實施、評價三個環(huán)節(jié)入手,追求著一種“密不透風疏可跑馬”的教學風格,樹立以“以人為本”的教學理念。
    二、發(fā)展目標。
    以自己扎實的專業(yè)知識和相關學科知識,在教學中能注入全新的教育教學理念,能夠正確解讀課程標準,在細讀文本基礎之上,結合學生的學習實際,恰當?shù)剡x用教學方法,精心設計的教案,并全身心投入課堂;在平時之教學中進行兒童詩、朗誦、演講、對聯(lián)、國學、讀書筆記、讀書日記、書法、黑板報、棋類(此乃本班數(shù)學老師之強項)的訓練,制定本班作文冊,培育學生觀察一年四季不同特點……唯有如此,方能培養(yǎng)學生愛語文的感情,用語文的習慣,亦只有如此,才能真正提升學生的語文綜合素養(yǎng)。并結合自己的教學實際,及時進行思索與總結,以此促進自己的專業(yè)成長。
    三、具體措施。
    1、多讀教育理論及教育教學專著(蘇霍姆林斯基、田正平、石中英、王榮升、王尚文、潘新和、王崧舟、竇桂梅等人的書籍)。因為教書教的什么?底蘊!底蘊哪兒來?書堆起來的。如此,既提升自己,學生也耳聞目染、潛移默化,對其精神領域也起到熏陶感染之作用。
    2、加強基本功的訓練,爭取在鋼筆字、粉筆字、普通話、寫作的基本功方面都有所的提高,教師以身垂范的作用不可小覷。
    3、認真制定學科教學計劃,平時要做到:用心備課、上課要有激情、及時撰寫課后反思、精心設計作業(yè)、耐心輔導學生。
    4、積極主動參加各級部門組織的各種教學教研活動。
    5、通過教師個人自學,網絡學習的方法及時捕捉到教改信息,擴展自己知識視野,不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論,提升理論水平和教學教研水平。
    6、積極主動地上好研討課,認真開展課堂教學展示活動,使教學研討進課堂。
    7、學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教育教學研究水平。正所謂與其坐而論道,不如面壁參禪。
    8、在學校,虛心與教師交流、學習,爭取多聽課,博采眾長,彌補自己學科知識的不足??鬃右舱f,三人行,必有我?guī)熝伞?BR>    9、平時,與工作室的成員一起學習,一起研究,交流思想,共同提高。再加上有專家型的教師鐘基如老師對我的悉心指導,我定能迅速成長。
    10、眾所周知,現(xiàn)代化的教學手段,能更直觀、形象地幫助學生理解、思考問題,要利用好這種教學手段,就必須有扎實的基本功。但,這恰好是我的弱項。所以,應充分利用課余時間,認真學習信息技術知識,學會制作教學課件。
    張載曾說,為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學,為萬世開太平。此話,道盡了無數(shù)知識分子追慕的境界。馮友蘭又加了一句,雖不能至,然心向往之?;蛟S,于我而言,這只是一個夢,我心卻依然,因為,這也是人生之價值所在!
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇四
    以《學校體育工作條例》為體育工作的基本法規(guī),把學校體育工作作為實施素質教育的突破口,以新課程改革為契機,堅持“健康第一”的指導思想,促進學生健康成長,激發(fā)和保持學生的運動興趣,培養(yǎng)學生終身體育的意識,堅持以學生發(fā)展為中心,重視學生的主體地位。為此特制定自己的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
    做一名有思想、有見地的教師;做一名師德高尚、行為規(guī)范、具有一定的開拓創(chuàng)新精神、被學生和社會稱道的好教師;做一名有一定理論功底、科研能力、專業(yè)技能的教師。
    各項工作更上一層樓,在體育訓練特別是田徑與球類方面有所突破,爭取培養(yǎng)出全區(qū)拔尖的體育選手,做一名體育骨干教師。
    (1)抓好體育隊訓練工作,并堅持開展田徑與球類訓練,把田徑隊、籃球隊作為學校體育的`特色活動進一步拓寬思路,提高訓練效率,協(xié)調。
    (2)積極參加教研組活動,虛心聽取其他老師的課堂教學,取人之長,補己之短,提高自己的教學水平。堅持每周聽課2節(jié),并認真反思,取長補短。
    (3)積極投身教育科研的改革與實踐,上課的教學質量達到校級優(yōu)秀的水平。
    (4)認真準備一節(jié)公開課,在全校出示。
    發(fā)展的模式:“自我認識和自我反思——制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃——理論的學習和準備——實踐和行動研究——總結提升”
    1.學習理論,主動積累。反思是充分挖掘自己專業(yè)發(fā)展資源的主要方式,因而經常做好讀書筆記、寫教學反思可以使自己業(yè)務水平再上新臺階。
    2.制訂計劃,自我規(guī)劃。立足個人發(fā)展,通過制定《教師個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,做到有目標、抓落實。根據(jù)自己制定的目標和措施,有針對性地把握教師的整體發(fā)展方向。根據(jù)所教學科和自身實際情況確定研究目標,按照規(guī)劃努力進行自我培訓和科學研究。
    3.精于思考,勤于筆耕。每學年撰寫一篇論文、一篇案例分析,積極參加教研組活動,市縣各部門組織的論文、教案等評比。
    4.認真學習現(xiàn)代化教學手段。在集體備課、課堂觀摩、小組交流中相互啟發(fā),取長補短,共同提高。從中領悟適合現(xiàn)代教學的方法,形成自己的教學特點。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇五
    從20__年陜西師范大學教育科學學院特教班畢業(yè)至今,我一直從事聾校數(shù)學教學工作。工作中我注重理論學習、實踐反思,并取得一定的教學、教研成績,曾獲“禪城區(qū)優(yōu)秀班主任”、“佛山市優(yōu)秀班主任”、“佛山市學科帶頭人”稱號,__年,入選佛山市“__”教育裝備、教育技術專家人才庫。
    我所主持的課題《應用信息技術提高聾生數(shù)學能力的實踐研究》于__年4月獲佛山市“__“教育技術重點課題立項,并于__年8月結題。研究報告《應用信息技術提高聾生數(shù)學能力的行動研究》獲首屆廣佛肇教師校本行動研究案例評選暨第四屆佛山市教師行動研究案例評選一等獎。現(xiàn)主持廣東省“__”教育技術課題《手語的信息傳播有效性研究》。
    我認為教學是師生雙向互動、辯證統(tǒng)一的過程。教學過程不僅是知識傳遞的過程,也是心靈互通的過程;教學不僅是教師教、學生學的過程,也是學生做、教師導的過程;教學不僅要發(fā)揮現(xiàn)代教學媒體的作用,也要重視和傳承傳統(tǒng)教學手段的功用;教學是動靜結合、張弛有度、知行合一、和諧統(tǒng)一的藝術。
    目前,我擔任我校教務處副主任,分管我校啟聰部(聾部)的教學和教研。
    (二)自身素質特點。
    1.優(yōu)勢。
    (1)做事認真、細致、力求盡善盡美;工作勤奮,愛好廣泛,喜歡讀書、思考、鉆研。
    (2)接受過系統(tǒng)的師范訓練,具有扎實的教學基本功。
    (3)獲華南師范大學教育信息技術學院現(xiàn)代教育專業(yè)教育碩士學位,具備一定教學課件制作、信息資源整合能力。
    (4)長期在聾校教學,非常了解聾生的學習及認知特點,并能據(jù)此采取有效的教學策略。
    2、不足。
    (1)教育理論知識比較貧乏,對教育的認知不夠深刻。
    (2)數(shù)學教學的本體知識較弱,沒有學習過《高等數(shù)學》。
    (3)長期在特校工作,對普校教育教學沒有親身經歷,教育視野不開闊,眼界狹隘。
    (三)成長歷程反思。
    在我__年的從教經歷中,讓我印象最深、對我促進最大的是一次失敗的教學競賽。__年初,我被學校選拔參加廣東省首屆聾校數(shù)學教師課堂教學競賽。這次競賽,我高度重視,做了自認為最充分的準備。當時我們上課的內容需要到參賽現(xiàn)場從預知的兩冊聾校數(shù)學教材中隨機抽取。確定上課內容后留給每位參賽選手的準備時間不到1天。對于普通教師,1天時間肯定不能備出一堂圓滿、高效、精彩的課。為此我用了2個月的業(yè)余時間提前準備。兩冊教材,也就是一個學年的教學內容。我仔細研讀了每冊教材、教參,對每個教學內容都提前做了自認為精心的教學設計,對每節(jié)課的課件都預先想好了制作腳本并準備了素材,自認為一定可以取得令自己滿意的成績。
    現(xiàn)場競賽結束三個月后,成績終于公布了,競賽成績很不理想!這件事情對我的打擊非常大!花了那么多的時間和心血,竟然獲得這樣差的成績。我郁悶了很長一段時間,想不通??偸菃栕约海簽槭裁磿@樣?多次的自我審視和叩問讓我的思維逐漸理性和客觀:還是要在自己身上找原因。自己的專業(yè)能力、綜合素質還不夠優(yōu)秀,還沒有達到“人無我有,人有我優(yōu)”的那種程度。
    后來的一段時間,我利用課余時間、周末、寒暑假來學習信息技術和課件制作。先后自學過authorware、flash、幾何畫板、超級畫板、firework及一些小學數(shù)學課件制作工具和軟件。還利用業(yè)余時間閱讀教育、教學類書籍。經過幾年的努力,我的教學水平提升了一個層次,在我校舉行的課堂教學競賽中多次獲得優(yōu)異成績,所任教班級學生咋我校期末統(tǒng)考中也能取得滿意成績。所制作的多媒體課件獲__年廣東省計算機教育軟件評審特殊教育組多媒體課件一等獎,課例獲__年廣東省計算機教育軟件評審信息技術與學科整合課例評比特殊教育組一等獎。
    回顧我的專業(yè)發(fā)展歷程,我認為教師專業(yè)成長是一個教師不斷尋找自身不足并持續(xù)改進的過程。在這個過程中需要教師敢于直面自身教育素養(yǎng)的缺陷,時常反省自己教學行為,大量閱讀教育經典并持續(xù)進行教育實踐。
    (四)成長環(huán)境。
    1、有利因素。
    (1)近年,國家、地方各級政府對特殊教育越來越重視。這給我們特殊教育工作者提供了更加寬闊的專業(yè)發(fā)展平臺;同時,也對我們的工作提出了更高的要求。
    (2)近年,佛山市特殊教育發(fā)展很快,__年,佛山市在廣東省率先實行“十五年免費特殊教育”政策;近幾年,佛山市各個區(qū)都新建了特殊教育學校,對特殊教育工作者提出了更高的專業(yè)要求。
    (3)成為廣東省“百千萬”初中數(shù)學名師培養(yǎng)對象。理論導師、實踐導師的的指導及項目處的培訓將會進一步提升我的專業(yè)發(fā)展水平。
    2、不利因素。
    (1)長期的聾校一線教學雖然使我獲得了豐富的實踐經驗,但長期局限在特殊教育這個小圈子中,眼界受限。
    (2)目前,我在我校的教務處工作,紛繁復雜的瑣事占用了我大量的時間。多數(shù)情況下,我都處于疲于應付工作的狀態(tài),很少有時間靜下心來思考和讀書。
    (3)長期從事特教工作,有時會有職業(yè)倦怠現(xiàn)象。
    二、他人評價。
    學生對我的評價是:嚴厲而不失幽默,親切又隨和,課上得好。
    同事對我的評價是:做事嚴謹、細致、講原則,在聾校數(shù)學教學方面有一定的研究。
    單位領導和指導教師對我的評價是:工作上的得力助手,具有較高的組織策劃能力、管理能力和協(xié)調能力,能身體力行地引領年輕教師成長;比較保守,教學和管理方面的創(chuàng)新性不夠。
    三、發(fā)展目標。
    三年目標:立足校本教研,樹立終身學習的觀念,通過培訓及自學不斷提高教育教學理論水平和課堂教學能力;并在這個過程中不斷完善和發(fā)展自我,逐步形成具有一定特色的教學風格,提煉教育教學觀點和思想,使自己逐漸成長為一名研究型、全能型教師。
    (一)做好我主持的廣東省教育科學“__”規(guī)劃課題《手語的信息傳播有效性研究》的研究工作,能按時結題,并在省級以上刊物發(fā)表二篇以上和該課題相關的論文。
    (二)關注當前我國聾教育發(fā)展的趨勢和改革方向,完善和改革我校啟聰部(聾部)的課程設置。創(chuàng)新教學管理方式,激發(fā)部門教師工作熱情,把工作做得更好,讓啟聰部教學再上一個新臺階。
    (三)每學期至少上一次校內或對外公開研討課(聾教育界),通過公開課不斷磨練自己。
    (四)通過不斷實踐、反思、總結和提煉以及專家引領和論證,形成自己獨特的教學風格和特色。綜合自己的優(yōu)勢和教學對象的特點,初步歸納自己的教學風格是“操演結合,動靜交融”,即利用用多媒體、實物教具把學生實際操作、電腦演示、教師講演有機結合起來,實現(xiàn)教學效果最優(yōu)化。
    四、行動策略。
    (一)嚴格履行廣東省“百千萬人才工程”培養(yǎng)方案的職責要求,積極參加項目組的要求的所有活動。
    (二)精讀教育經典,研讀專業(yè)教育期刊,主要包括《中國特殊教育》、《現(xiàn)代特殊教育》、《中小學管理》、《人民教育》這四本期刊。每年做不少于2萬字讀書筆記,為自己教學風格的尋找理論支撐。
    (三)讀數(shù)學教學類及數(shù)學相關書籍,夯實數(shù)學教學的本體知識。
    (四)積極參加各種教育專題講座及培訓,更新教育觀念,豐富教學方式、方法。
    (五)聚焦課堂,認真?zhèn)湔n、上課,課堂上充分應用信息化教學資源,進一步學習現(xiàn)代教育理論和多媒體課件制作技術,每學期研發(fā)一到兩個優(yōu)質教學案例。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇六
    教師是人類文化科學知識的繼承者和傳播者。下面是小編為您整理的教師個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書,僅供大家參考。
    一、現(xiàn)狀分析:
    (一)、社會背景分析。
    隨著素質教育的實施,新課程理念的不斷提升,對教師的理論素養(yǎng)、個人素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作為教師的我們要與新課改同行,適應新課程要求,必須更新觀念、轉變角色,學習掌握新的專業(yè)知識、技能,在實踐中不斷的探究、積累、更新,促進自我的發(fā)展。
    (二)、自我分析:
    1、個人優(yōu)勢分析:具有強烈的事業(yè)心和責任心,當好人梯,對教育事業(yè)忠貞不二、矢志不渝、無怨無悔,用良好的師德去影響教育學生,對同事坦忱熱情,對學生愛護真誠,有一顆無私的愛心,能與同伴團結協(xié)作,能主動關心他人,先人后己、一身正氣、不隨波逐流,能與時俱進,有獨特的人生追求,使自己幸福地走在教育的路上;積極參加教育科研活動,并具有初步的科研能力,教育教學工作有條理、有計劃。
    2、個人不足剖析:課堂教學還沒有形成自己獨特的教學風格。在課堂教學方面,雖掌握了一些先進的課改理念、方法,但卻不能做到每節(jié)課都游刃有余、得心應手。我將努力不斷改進課堂教學,形成輕松、高效的課堂教學風格,信息技術方面盡力做到獨立制作。
    課件。
    等。信息技術方面有待于進一步學習和提高。做事毛躁不夠細致,有待于改進。
    “多做”、“多想”、“多聽”,在未來的五年時間中,不斷改進自己的課堂教學;改善自身的壞習慣,將自己改變成一名主動學習者,使自己成為學生心目中具有親和力、輕松、快樂、幽默的老師,并逐步將自己打造成吃苦耐勞型的教師,使自己的課堂成為詩意的課堂,是學生向往的精神家園,并能和學生共同學習成長,滿足學生成長和走上社會的實際需要。
    1、達成目標:爭取向黨組織靠攏,爭取每學期一篇論文獲獎或發(fā)表,每兩周寫一篇較有質量的教學反思,每一學期至少上一節(jié)研討課,爭取合格率100%,優(yōu)秀率較高,100%的學生有進步,我將拼命全力以赴。深化課改,落實“生活化、情景化”課堂教學理念,培養(yǎng)激發(fā)學生學習興趣,重視認知過程重情感的培養(yǎng)。
    2、實施措施。
    (1)、提升自身文化素養(yǎng),無論是作為管理者還是作為一名教師,都必須有豐富的文化底蘊,在工作中才能得以游刃有余,得心應手。做有品位的教師。用人格魅力和深厚的人文素養(yǎng),廣播的知識積淀影響學生,實質性成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。繼續(xù)實施“多做”、“多想”、“多聽”。
    (2)、做一名快樂、輕松、幽默具有親和力的受學生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的教師學習管理經驗,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓,讓自己“生活化、情景化”的課堂教學真正做到實效性。做一名業(yè)務上、教學上都過硬的教師,養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的學習習慣,為自己打造一個具有多元化知識結構的人。善于思考,使自己的教育教學水平再上一個臺階,爭取機會參加區(qū)、市級優(yōu)質課評比。
    (3)、學會做一名“善于反思、勤于積累”的老師。對自己的教學活動及時進行反思,積累經驗,提高自己的管理能力,把學生的做人教育放在首位,樹立為學生一生負責的理念,培養(yǎng)人、塑造人,形成自己獨有的工作風格。做一名輕松、快樂的受歡迎的老師,向優(yōu)秀班主任學經驗,使自己具有一定的管理班級的能力,做到時時處處以班主任的標準嚴格要求自己。
    (4)、積極主動參加信息技術的學習,提高其應用能力,能獨立制作課件等。
    (5)、加強教育教學理論的學習,使自己在閱讀量和閱讀面上有所突破,能主動閱讀有關教學雜志和教育專著,認真做好。
    讀書筆記。
    (6)、積極參與各項課題研究,認真參加各種專業(yè)培訓或講座學習活動,認真撰寫。
    日記。
    和論文。
    (7)、緊密與組內教師團結協(xié)作,牢固樹立服務意識,促進學校與教師關系的良好狀態(tài)。
    (8)、深入了解學生的世界,走進學生的心靈世界,是自己成為學生的良師益友。
    (9)、堅持教學相長,在師生交往中發(fā)展自己,遵循“以人為本”的管理原則,增強自己的管理能力。
    (10)、讓自己多學:除了向書中學習外,還要向有經驗的教師學習,向名師學習,與名師結對。
    總之,在今后的實踐中,我會繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新課改,我時刻告誡自己追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生,奉獻給教育事業(yè)。
    我規(guī)劃自己,讓工作有序高效;我成就學生,也一樣成就自己。
    一、指導思想。
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面堅持科學發(fā)展觀,以教師素質提高為中心,堅持科學的發(fā)展觀,充分利用一切可利用資源,積極調動一切積極因素,深入實施素質教育,積極推進課程改革,加快英語學科建設。認真學習《英語課程標準》,全面貫徹落實新課程的重要理念,努力實現(xiàn)英語課程中學階段的目標。強調課程要促進每個學生終身發(fā)展的需要,培養(yǎng)學生終身學習的愿望和能力,以學生的英語學習水平和英語成績的提高為目標,以課堂教學為主陣地,以營造良好的教學環(huán)境為重要手段,加強同伴互助,自我反思,同時在反思后能夠行動跟進,深化課堂教學改革,總結優(yōu)秀經驗,注意教學質量的整體提高。
    二、專業(yè)化目標:
    (1)職業(yè)道德高尚,教育教學行為規(guī)范;專業(yè)知識扎實,文化背景知識豐富,具備實施素質教育的能力,為學生提供優(yōu)質教育服務。
    (2)具有良好的教學反思能力及發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能力,能采取切實可行的措施和行為,以適應教育改革發(fā)展。
    (3)具有終身學習和自我發(fā)展的能力;能正確評估自己的專業(yè)發(fā)展狀況,確定自己未來的發(fā)展方向,能與他人進行合作,發(fā)展實踐性知識,形成自己的教學風格。
    一是在課堂教學中基本形成鮮明的個人教學風格,能根據(jù)學生的需求、個體差異及認知規(guī)律,對學生進行個性化教育,為學生提供優(yōu)質服務。二是能在不確定的教學環(huán)境中,及時發(fā)現(xiàn)問題,能把握問題的本質,采用解決方法,及時、靈活、有效地解決問題,具有獨創(chuàng)性。三是能深刻理解教育教學的意義,能根據(jù)教育改革和發(fā)展需要,與其他教師共同解決教學中存在的問題,主動進行課堂教學改革,有效提高課堂教學質量。四是追求終身發(fā)展,在本校成為學習化組織的過程中,與教師共同學習,研究,分享經驗,促進自身開發(fā)教學潛能和提高教學研究水平。在專業(yè)發(fā)展過程中,促進自身專業(yè)發(fā)展發(fā)展。
    三、主要措施。
    第一,努力學習加強業(yè)務理論的學習,以身作則,為人師表,爭取做到用人格培養(yǎng)人格,以靈魂塑造靈魂。
    第二,不斷地學習相關的教學理論知識,積極聽各種講座,參加各種培訓,并做好相關的業(yè)務學習筆記,堅持不斷地學習,盡快提高專業(yè)化水平,力求扎實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,努力適應今天新時代對老師的更高的要求。
    第三,我努力讓學生成為課堂的主體,實施自主、合作、探究式學習,充分調動學生學習英語的積極性,激發(fā)他們的興趣并發(fā)揮初中學生的好奇心,帶領他們一起去探究英語學習的奧妙,引導學生學會自主學習,進一步開發(fā)學生的想象和創(chuàng)造能力。在整個課堂教學中,老師只是一個引導者,把真正的課堂還給學生。
    第四,我將認真鉆研教材上好每一節(jié)課,并堅持經常寫課后反思,從反思中努力提高自己,養(yǎng)成教學后反思的習慣,針對課堂上的問題和不足進行反思,從而提高教學質量。教后反思用來不斷總結教學的得與失,積極聽老教師和其他教師的課,學習其他教師的優(yōu)秀的教學方法,認真對待每一節(jié)教研組和學校的匯報課并主動積極聽取其他教師的意見,以此來不斷提升自己的業(yè)務能力。
    第五,在課堂教學中做到一是上課準備充分,教師教與學生學的準備充分;教學設計合理。二是課堂活躍有序,積極創(chuàng)設有利于學生學習的情景。三是師生平等,師生相互尊重、溝通、理解。四是教學民主,積極調動學生廣泛、主動參與,合理運用自主合作和探究等學習方式,多種教學方法優(yōu)化組合。五是教學實效明顯,教學活動目標明確,并能達到目標;學習過程和結果統(tǒng)一,不同學生在原有的基礎上得到提高。
    最后,積極開展備課組內的相互聽課、同年級與不同年級之間的交叉聽課、以教研組為單位的中心組的聽課等活動,共同研究真實的、常態(tài)的英語課堂,課前大家集體備課,課后進行自評與他評,在互動的過程中提升教師自我反思的意識和能力,逐步改變教師內在的一些觀念。
    作為一名教師,我覺得自己先要成為一名主動學習者,做學習型的教師,使自己成為適應時代發(fā)展,符合高品位要求的教育者?!胺彩骂A則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行,為此特制定個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為自己今后的發(fā)展指明方向。
    一、指導思想。
    在教育事業(yè)發(fā)展穩(wěn)步推進的今天,給教師自我價值的實現(xiàn)提供了一個很好的平臺,教師面臨的挑戰(zhàn)和機遇也更多,教師要將個人的發(fā)展與學生的發(fā)展緊密的結合起來,積極提高自身的思想和業(yè)務素質,做一個學習型、研究型的教師。
    二、自我分析。
    工作踏實,具有強烈的事業(yè)心和責任心,熱愛教育事業(yè),熱愛學生,在工作上能夠積極完成學校領導布置的各項任務;與同事關系融洽,能和同事和睦相處,樂于助人;善于接受別人的不同意見,虛心向他人學習;有一定的教學經驗和理論知識;能夠積極參加各類教研活動和教師繼續(xù)教育學習。
    1.個人修養(yǎng),做有品位的教師。培養(yǎng)自身高尚的道德情操及職業(yè)道德修養(yǎng),用自己的人格魅力,深厚的人文素養(yǎng),廣博的知識積淀,真摯的博愛以及對學生高瞻遠矚的責任感影響教育學生,使之形成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。
    2.做一名業(yè)務上、教學上都過硬的教師。要養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的習慣,為自己營造一個學習的心境,認真學習學科專業(yè)知識及系統(tǒng)的教育理論知識,廣泛閱讀教育教學的報刊、雜志及專著,提升對新課改理念的認識。使自己具有綜合的科學文化素質,掌握多層次、多元化的知識結構,使自己能科學、系統(tǒng)的駕馭教學內容成為一個具有多元化知識結構的人。同時在教學過程中實現(xiàn)"教-學-研"一體化,領會生活化、情境化課堂教學的精髓。工作中要善于積累,勤于思考,做到教學中既有理論依據(jù),又有實踐創(chuàng)新,提高自己的科研能力,使自己的教育教學水平再上一個等級。
    3.做一名輕松快樂的受學生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的同行學習管理經驗,學習掌握教師工作必備的專業(yè)知識及工作藝術,掌握兒童心理學及生理學等系統(tǒng)的科學知識,提高自己的管理能力。把對學生的做人教育放在首位,樹立為學生的一生負責的理念,培養(yǎng)人,塑造人,形成自己獨有的工作風格。
    4.作一名"善于反思,勤于積累"的老師。對自己的教學活動進行反思,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓。及時的將自己的反思整理提煉,積極投稿。
    5.現(xiàn)代化技術水平上一個臺階,進一步學習課件制作,讓這一片天地更好的為自身、為教師發(fā)展服務。
    四、實現(xiàn)目標采取的具體措施。
    1.首先努力完成日常教學工作,認真?zhèn)湔n,認真上好每一堂課,愛崗敬業(yè),按要求完成反思,及時對自己的教學進行反思,總結經驗,積累經驗,善于在日常教學工作中發(fā)現(xiàn)問題,并努力解決問題,認真研究學科特點,學習理論知識,不斷拓寬自己知識視野,增加自己知識儲備。
    2.勤于學習,更新觀念,認真研究學科特點,認真學習數(shù)學課程標準,與時俱進。
    3.積極參加各種聽、評課活動,進行高質量的教研活動,爭取機會讓自己在校內或校外都開一些有質量的公開課,向更有經驗的老師學習,提高自己的教學能力。
    4.及時進行教學反思,撰寫教育隨筆和教學反思,加強課題研究和論文寫作;平時抓緊時間加強自身學習,閱讀教育專著和教育教學文章,做好讀書筆記。
    5.加強自身課堂調控能力和教學方法手段的靈活運用,對自己的課堂教學進行深入研究;注重傾聽學生的心聲,嘗試走進學生的心靈。
    6.每個學期末對自己的的教學進行總結,對學生的成績作出分析,及時反思自己的不足,總結經驗。
    總之,在今后的時間里,我會繼續(xù)發(fā)揚工作認真,樂于學習的特點,以真摯的愛,真誠的心,以及創(chuàng)建有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新的教育課程改革,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師,成為一名學生愛戴、家長信賴的教師。我愿把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇七
    我從事教育工作已有六個年頭了,在這六年中,我一直擔任語文教師,并擔任了四年的班主任。每年都參加各級培訓學習,輔導學生參加各種活動,并都取得了不錯的成績。
    (一)、強化職業(yè)角色意識古人云:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者?!倍盟娜?,不如愛好它的人;愛好它的人,又不如以它為樂的人。這句話言明了學習的三個層次。其實,我們教師的職業(yè)意識狀態(tài)也有三種不同的層次:“知”教者--“好”教者--“樂”教者。我喜歡教書,熱愛教育事業(yè),在教書育人中我體會到人生的快樂,因此,我會將教書作為我終身的職業(yè)。人生多歧途,無非兩岔,一為已,一為他;人生多追求,一是精神,一是物質。作為老師不求成富翁,但求桃李滿天下。這是我畢生的理想信念與追求。
    (二)、提升專業(yè)水平學習教育理論,在理性中豐富自我,如《新課程中學語文教學設計與案例分析》《教育心理學》《中學學語文教學參考》《中學學語文新課程標準》《教學論》《自主、合作、探究教學初探》《余永正教學精品錄》等,提高自己的業(yè)務能力。悉心鉆研教材,深入領會課標,設計新穎有效的教學方案,做到心中有學生,因材施教,立足每個孩子的發(fā)展。平時注重總結教學經驗,及時做到教后反思,勤于與同事交流,在實踐中摸索,教學相長,在教學中不斷完善自己。積極進行教學研究,更新教學觀念,大膽實踐,勇于創(chuàng)新。充分利用信息技術手段輔助教學。
    (三)、積極參加教育、教學研究。做好自己的本職工作:教好書,當好老師。認真研究學生的實際情況、研究教材、課程標準,研究網絡教學,成為讓學生滿意的老師。以愛換愛,研究中學生的心理狀態(tài),管好學生的常規(guī),開好主題班會,組織好學生參加學校各項集體活動,成為一名合格的老師。
    (四)、完善自己的教學風格在教學中形成已經形成了自己獨特的教學風格:情境教學法。但是我還有許多不足,尤其是在作文教學上,還要繼續(xù)向余永正老師學習,不斷完善自己的作文教學機智,提高作文教學水平。
    (五)力爭通過三年的努力,在三年以后能擠身于骨干教師的'行列,評上中級教師。
    1、堅持記教育教學周記,養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習慣。
    2、努力改進教學形式,提高教學質量,千方百計激發(fā)學生的學習興趣,使他們“愿學”“樂學”。
    3、認真組織好每一次教研活動,把提高每一個教師的教學能力,落實到每一次集體教學和研討活動中。
    4、認真對待每一個教師,幫助新教師迅速成長。積極參加縣級各類培訓,把自己的教學理解和教學經驗與同道分享,為提高我校中學語文水平做出自己的貢獻。
    5、積極參加省市縣的各種培訓,與志同道合的教師組成教學沙龍,互相學習,取長補短,共同進步。
    6、認真上好示范課和研討課,不僅是展示自己,更要為其他教師的成長想方設法,為學校的發(fā)展貢獻才智。
    7、積極參加各級賽課,并力爭取得好成績。綜上所述,我將以此規(guī)劃為自己成長的藍圖,不斷進步,不斷成長,使自己在各方面更加完善。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!只要我銳意進取,不斷創(chuàng)新,我相信一定會實現(xiàn)自己的三年規(guī)劃的!
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇八
    個人資料:
    姓名:
    性別:女。
    性格:外向。
    學歷:大學本科三年級。
    專業(yè):漢語言文學。
    座右銘:只要我認為是正確的值得的,我會一直堅持下去!
    由于我對自己未來的發(fā)展還處于比較朦朧的狀態(tài),所以暫且我準備制定一個未來五年內的職業(yè)規(guī)劃。根據(jù)我的職業(yè)測試的結果,我將根據(jù)它制定我的職業(yè)目標圖。因為我是文學院的學生,主修的是漢語言文學專業(yè)的課程,所以如果沒有意外的話我未來職業(yè)的發(fā)展方向是一名中學的語文老師。
    現(xiàn)在我是一名大三的學生,離畢業(yè)步入社會找工作還有兩年的時間,所以我的五年的職業(yè)生涯規(guī)劃要分為兩個階段,在大學校園的兩年和在社會的三年。首先,針對第一階段,我準備在這兩年內盡可能完成一個自我增值的過程,盡可能讓自己的學科成績保持中等以上水平,做好班級工作;對于第二階段,我計劃先用一年的時間進行社會實踐,自認為社會經驗大大的缺乏,所以這一年打算自我歷練。然后在接下來的兩年里,為自己謀求到一份工作,這份工作只要能讓我自己的經濟獨立,減輕父母親的負擔就行。
    興趣愛好:
    我的愛好還是比較廣泛的,喜歡唱歌,聽音樂,上網交友,熱衷于體育運動,像籃球、乒乓球、羽毛球、籃球、網球等都是我平時喜歡參加的一些活動,還喜歡戶外運動,最希望的就是和一群朋友蹬著自行車去戶外旅行;還有就是我愛好爬山,我立志要把中國的五岳都征服,我向往那種登上山頂俯瞰山腳的感覺,努力尋找那種登泰山而小天下的感覺。那將會是無比暢快的一件事。
    2、我的性格(優(yōu)點、缺點):
    我自認為我的性格可以說是比較開朗型,但是只有跟我相處過的人才知道,有同學曾經跟我說,我給他們的第一感覺是冷冰冰的難以接近,這好像也差不多,因為當我在一個陌生的環(huán)境中,我一般是不怎么和同學的交流的,我習慣先觀察后交朋友。認識我的朋友都說我神經大條,遇事不計較,性格開朗活潑,臉上總掛著一副笑容。但是在我自己認為,我的性格還是有一點偏差:比如我習慣把事情裝在心里,自我消化,至少到目前為止,我還并沒有遇到難以消化的事情,或許這就符合了職業(yè)測評測試中我的挫折承受能力較強吧。我還喜歡幫助人,當然是在我能力范圍內,我不是那種可以傾盡所有去幫助別人的人,自認為還沒有到這么高的品質。我做事有點粗心大意,做事情有點半途而廢,不是那種一門心思栽上去的那種,但是只要我有了非常明確的目標,我會努力達成??傊?,自我性格評價:良好。
    3、身體狀況:
    我的身體素質良好,很少生病,應該與經常參加運動有關,院里的運動會每年都不落,還連續(xù)兩年參加校運動會,大一的時候還參加了新生籃球賽,后來接連參加了學校組織的排球賽、羽毛球賽等等,成績良好。連續(xù)兩年的體育課成績平均分在92以上,總體評價:優(yōu)秀。
    4、教育背景:
    我小時候沒有上過幼兒園、學前班。但因為爺爺和父親都是老師的關系,我在六歲的時候就在爺爺?shù)闹笇?,把拼音學完了。直接在七歲的時候上了一年級,學習成績還算優(yōu)異,然后升初中,分班的時候被分到了快班,升到高中后,同樣進了快班,但我后來的成績并不是很理想,老師曾對我寄予了很大的期望,但我終究辜負了他。這也是我的一個遺憾?,F(xiàn)在進入了大學,前兩年總感覺渾渾噩噩,沒學到什么知識,所以決定在接下來的兩年里好好地充實一下自己??傮w感覺:一般。
    5、專長:
    說到我的專長,好像我沒有哪一方面可以稱之為專長的,唯一的比較好的算是我的英語了,我曾經夢想當一名外交官或涉外翻譯,但是一想到那個艱苦的過程,我就打退堂鼓了,畢竟學藝學到精是一件很難得事情。況且山外有山,人外還有人呢。我還有一件較擅長的就是我的書法,(軟硬筆)雖然模仿成分居多,但是相較于我們整個文學院來說,還是不錯的。
    6、過往經歷:
    在高中以前,我?guī)缀鯖]有什么經歷,在班級里沒有擔任過什么職務,社會實踐更不用說了,在進入大學后,我在第一年里擔任了班級的體育委員,這是我迄今為止最為值得驕傲的驕傲的一件事,因為在來年的運動會上,我們班的團體總分名列全院第一名。在接下來的這一年,我通過班級的投票選舉,票數(shù)位列全班第一,所以我主動請纓,擔任了班級團支書一職,在這一年的工作中,我盡量配合著同學們的行動,但是或許因為這樣,班級總感覺比以前懶散了,從這里我替自己總結出一個經驗,就是我不適合擔任領導性的職位,總是對別人嚴格不起來,如果班級有會,只要誰跟我軟語說一聲。我就擅自放他走了,由此觀之,我還是比較適合在他人領導下工作。
    7、思維能力:
    說到思維能力,應該跟我們的智商脫不了干系,我也沒有認真做過一些關于智力的測試,但是從我數(shù)理化學不好的情況來看,邏輯思維能力肯定是不怎么好,文學方面的思維能力應該還是不錯的,對于一些較難的題目會通過一些投機取巧的辦法把它解決掉,在這里我要說明一點,不要小看投機取巧,它有時候不失為是讓你“柳暗花明又一村”的絕佳辦法。
    1、職業(yè)目標:
    在步入社會后通過自己的努力找到一個老師的工作崗位,希望自己在這個職位上能很快的上手,游刃有余,盡量讓學生們能聽懂我在講什么,讓自己在他們心中留下一個好印象,認為我是一名稱職的老師,不求學校的評定,但求學生的認同。
    2、收入目標:
    薪資方面我只希望能讓自己經濟獨立,夠吃夠喝就行,適當?shù)臏p輕父母的負擔,當然多多益善,有可能的話貼補家用更好。
    3、學習目標:
    (2)還有就是努力把英語六級過了,提高自己的英語口語水平,不要變成啞巴英語;
    (3)繼續(xù)努力和同學維持友好的關系;
    (4)積極參加學校組織的各項活動;
    (5)按時按點的進行必要的體育鍛煉,做到勞逸結合。
    (6)考過普通話,拿上教師資格證。
    4、名望期望:
    在學校的這一階段,我只希望能盡快靠攏黨組織,發(fā)展為預備黨員,順利入黨。如果還可以繼續(xù)勝任班級團支書一職的話,我會盡自己最大的努力,做好班級工作,增加班級凝聚力。進入社會后,我希望能順利的找到老師的工作,所做的工作能被學校和學生接受就行,至于作到什么程度還不敢想,只是希望自己努力向上就行。
    5、成就感:在校園這個范圍內,我希望我在同學們的心目中永遠是一個值得相信的人,提起我來沒有不想與之相處的感覺就行。而在社會這個大圈子中,我希望能在同行中處于佼佼者的.地位,當然這只是一個遙遠的期望,但我會為之努力奮斗。
    我在大學期間主修的專業(yè)是漢語言文學專業(yè),這與未來擔任中學語文老師的工作的關系式密不可分的,我有別的專業(yè)沒有的深厚文化底蘊,而且文學是一門比較寬泛的學科,他可以設涉及很多的行業(yè),比如編輯、秘書、導游、主持人、播音員等等。老師這個職業(yè)只是其中的一個選擇。
    首先,我認為良好的職業(yè)支撐點與自身的性格有關,我們常說“性格決定命運”,這并不是一句空話,所以我覺的這是我職業(yè)的一個較好的支撐點;其次,良好的人際關系也是一個重要的方面,當然,這里我們不能只看朋友的數(shù)量,而要看朋友的質量,他的人品是我們考量要不要交這個朋友的重要條件,還有他的性格,如果他不具備這些基本的素質,那我們人際關系即使“再好”也是沒用的,因為真正能幫我們的幾乎沒有,這時候的人際關系就發(fā)揮不了大的作用了。我自信這方面還不錯。在學校期間,我擔任過班級的體育委員和團支書,在組織活動這方面自認為有一定的經驗,懂的相處之道連續(xù)兩年被評為院“優(yōu)秀干部”和院“優(yōu)秀團干部”。我的家庭很普通,并沒有什么能跟一些社會關系沾上邊,所以社會資源較之貧乏。
    根據(jù)我自己的專業(yè)情況來看,我適合從事文筆這方面的工作,但是以我自己的性格,我又不喜歡太快節(jié)奏的工作,而且對于剛畢業(yè)的女大學生來說,這方面的工作比較穩(wěn)定,容易找到,尤其是教師這個職業(yè),這是一個永恒的職業(yè),由于現(xiàn)在越來越重視教育的問題,他的地位只有上升,所以這是一個較為保險的職業(yè),也可以稱之為“鐵飯碗”,尤其是對于求穩(wěn)定的我來說,他將會是我的第一選擇。至于其他行業(yè),由于沒有涉足社會,我并不清楚。
    雖然老師是我的首選職業(yè),但是世事變化無常,總之,我最終的選擇的職業(yè)是不會給自己造成太大壓力,工作環(huán)境要輕松,同事友好,容易交朋友,讓父母放心,這些是我的求職必要條件。至于是什么樣的工作,到時再做決定。
    任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拼!實現(xiàn)目標的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因為挫折而畏縮不前,不要因為失敗而一蹶不振;要有屢敗屢戰(zhàn)的精神,要有越挫越勇的氣魄;成功最終會屬于你的,每天要對自己說:“我一定能成功,我一定按照目標的規(guī)劃行動,堅持直到勝利的那一天?!奔热贿x擇了認準了是正確的,就要一直走下去。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇九
    根據(jù)市教育局關于教師專業(yè)化發(fā)展的有關精神,學校五年發(fā)展規(guī)劃中關于教師專業(yè)化發(fā)展工作的有關要求,以全面提高教師的師德水平和業(yè)務素質為宗旨,以教師的可持續(xù)發(fā)展為本,制定學校教師專業(yè)發(fā)展計劃,確保教師隊伍整體素質的有效提高,確保學校教育教學質量和辦學水平的不斷提高,努力造就一支師德高尚、業(yè)務精良、研究能力較強的教師隊伍,實現(xiàn)“把學校辦成師生共同發(fā)展的樂園”的辦學目標。
    學校專任教師32人,其中40歲以下中青年教師共9人,中級職稱有17人;學歷大專有24人、本科4人。
    1、根據(jù)學校五年發(fā)展規(guī)劃和學校教師專業(yè)發(fā)展的要求,制定教師(個人)業(yè)務發(fā)展計劃,有層次、針對性地做好各級各類教師的培養(yǎng)發(fā)展、管理指導,促進師資隊伍的整體發(fā)展。
    2、落實做好校級的教師職務培訓工作,尤其做好校本研修課程的設計和落實。
    3、促使教師個性化發(fā)展和團隊共同發(fā)展有機融合,形成對于教師發(fā)展的過程評價與綜合考評相結合的'管理工作機制。
    1、激發(fā)自主。學校通過自定目標、自我規(guī)劃、自我管理、自我反思等方式,使教師成為個體專業(yè)發(fā)展的責任人。
    2、加強互動。開展各學科跨年級的組際聯(lián)合,認真搞好教研活動;開展互補互促的跨學科聽課,教導處要求每位教師每學期的聽課筆記上至少有五分之一的課是跨學科的。
    3、結對共進。師徒結對互助:兩個甚至三個師傅共同帶教一個或幾個徒弟,師傅們或側重帶教學科教學,或側重帶教教育科研;業(yè)務水平相近的同伴互幫互助;教研組之間結對互助。
    4、論壇交流。通過師德論壇、業(yè)務交流、教學論文、讀書體會等活動,使教師們不斷深化信息化教育、嘗試課程改革的深層認識與反思,緊跟教育發(fā)展的步伐,促進自身發(fā)展。
    5、領導坐堂。在教育科研課題的指導上,邀請市進修學校領導進行“坐堂問診”,開展“一對一”的輔導,有針對性地幫助教師解決專業(yè)發(fā)展中的困惑和難題。
    6、實戰(zhàn)打磨。在各級各類教育研討任務中,讓不同類型不同層次的教師都有實戰(zhàn)的機會和交流的舞臺。
    1、加強教師師德建設,樹立教師良好形象。
    把教師職業(yè)道德建設放到教師隊伍建設的突出位置,廣泛開展師德宣傳,把學習和遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設實施綱要》作為教師的基本道德規(guī)范和準則,進一步提高教師的職業(yè)道德水平,努力做到“學為人師、行為示范”,樹立優(yōu)秀教師典型,打造出“德高為范,嚴謹治學,團結協(xié)作,業(yè)務精良”的教師群體。
    2、開展教師讀書活動,提升教師人文素養(yǎng)。
    學校積極開展教工讀書活動。每年舉行教工讀書活動啟動儀式,組織教師閱讀教育理論書刊,人文書籍,舉行讀書競賽活動,欣賞經典音樂,完成讀書心得,切實提高教師隊伍整體素養(yǎng)。
    3、落實校本研修規(guī)劃,提高教師專業(yè)水平。
    校本研修是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑,學校制訂“十一五”校本研修規(guī)劃,成立校本研修領導小組,明確職責,建立健全研修制度,完善學校各項研修機制,推動以解決實際問題為取向的教育教學研究。在校本教研中,關注教師個體與教研組群體之間合作研究、同伴互助,提高校本研修的實效性和教師的專業(yè)素養(yǎng),提升教師群體實踐智慧,激勵教師自主學習和主動發(fā)展。
    4、分層制訂教師自主發(fā)展計劃,形成教師發(fā)展梯隊。
    學校針對不同階段教師的特點,在橫向上以新教師入門——青年教師發(fā)展——骨干教師成才作為發(fā)展主線,縱向上以目標引領——措施保障——評價激勵作為支撐,努力建設一個促進教師專業(yè)發(fā)展的機制。每位教師根據(jù)所教學科和自身實際確定自己的發(fā)展目標,分別制訂青年教師三年成長檔案、教師個人自主發(fā)展計劃和骨干教師自主發(fā)展計劃。通過討論、交流、觀摩、講座、征文等形式,進行自我培訓。
    5、開展課題研究,提升教師教育科研能力。
    提高教師的教育科研能力是教師專業(yè)發(fā)展的一個重要內容。圍繞新課程的實施,增強教師科研意識,進行教學方法和教育科研基本方法的培訓,提高針對教育教學中的實際問題,開展實踐研究的能力,以“科研帶教研,教研促教改”,提高教師整體素質,提高教育教學質量。
    6、實施全員繼續(xù)教育,打造“雙高”教師群體。
    學校要求適齡教師參加高一層次的學歷進修,提高教師本科的達標率。通過校本研修促進教師專業(yè)成長,以教師專業(yè)成長促進教師整體素養(yǎng)的提高,逐步形成個人教學風格和獨立科研能力,努力打造高學歷、高職稱的“雙高”教師群體。
    1、組織保證。學校成立以校長為組長的教師專業(yè)發(fā)展工作領導小組,明確職責,全面負責學校教師專業(yè)成長的規(guī)劃、實施、管理、考評等工作。
    2、過程管理。完善監(jiān)督管理機制,重在平時的過程檢查,確保校本研訓的質量。
    3、檔案管理。建立教師專業(yè)成長的工作檔案,做好教師成長過程中的資料積累。
    4、考核機制。健全考核激勵機制,將教師的專業(yè)發(fā)展情況與考績、晉升、評優(yōu)、評先等掛鉤,以此促進工作的深入開展。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十
    參加小學語文教學工作已近二十年了,成功的喜悅、失敗的酸痛各有一半。時代的發(fā)展,社會的進步,對教師的要求自然具有強烈的時代感。特別是學校新生血液注入讓我倍感壓力,每一次的述職,每一次會議上的問題分析,每一次學習交流……看著新教師侃侃而談的優(yōu)雅,看待問題分析問題的新奇思想,她們腦子里的奇思妙想,她們的多才多藝,常常讓我覺得與時代脫節(jié)了,為更好的提升自己,縮短與別人的差距,實現(xiàn)新時代人才培養(yǎng)的目標,努力使自己成為“專業(yè)化”又“個性化”的老師,本發(fā)展規(guī)劃應運而生。
    二.自我分析。
    我自身認為具有強烈的事業(yè)心和責任心,熱愛教育事業(yè),熱愛學生,工作踏實認真,善于學習。為了每一位小學生都得到發(fā)展,在工作中堅持用自己的教育教學實踐解讀并踐行新課程,特別注重根據(jù)學生的年齡特點,在各階段實施不同的教育重點和創(chuàng)建不同的班級教育模式。參加小學語文教學工作已近十七年了,成功的喜悅、失敗的酸痛各有一半。細細思考和回顧自己的語文教學,在課堂教學上存在有不少的瑕疵和缺陷。教育科研能力、課堂教學的藝術、語言組織能力、知識儲備、寫作能力都急待提高。
    師德:“學高為師,身正為范”。作為教師,不僅要有豐富的知識,更要有良好的人格和品行,教師是德、才、識、能的綜合體,所以我堅持把師德放在首位,因為教師的職業(yè)道德特點決定了教師個人的品質、行為舉止都會對學生起到耳濡目染的熏陶和感染的作用。
    學習:教師要樹立終身學習的理念,“活到老,學到老”。只有不斷學習,才能擔負起培育人才的重任。新時代的教師應該是一個學習型教師,必須將學習進行到底,不斷學習新知識,改進自己的知識結構,拓寬視野,適應高素質發(fā)展的現(xiàn)代社會。
    教學工作:在教育教學工作中,在培訓和自修中,我將不斷拓寬專業(yè)視野,夯實學科專業(yè)基礎,根據(jù)教師專業(yè)化發(fā)展的需要不斷更新和優(yōu)化自身知識結構和能力結構,積極開發(fā)和利用數(shù)學課程資源,不斷提高語文新課程必須具備的學科專業(yè)素養(yǎng)。我一定會不斷汲取先進的經驗,多聽課多交流多參與培訓,多學習專業(yè)知識,不斷發(fā)展自己的教育教學業(yè)務素質,不斷提高自己能力。
    教科研:學會與同伴合作,向更多的前輩、專家、同行學習,使自己的專業(yè)視野更寬廣,進而來擴充自己的專業(yè)實踐內涵,形成自己的專業(yè)發(fā)展優(yōu)勢領域。
    四.具體做法。
    (1)走近名師。
    積極參加并珍惜學校為我們提供的培訓學習的機會,認真學習、領略名師的課堂教學風格和人格魅力。堅持每周“聽”不少于三節(jié)課,認真書寫聽課感悟和體驗,爭取更多的機會和方式方法,提高自己的教育教學水平。
    (2)多向身邊的優(yōu)秀教師學習。
    學習老教師的管理經驗,接受新教師的新思想,先進的教育理念。
    (3)加強語文教學方面的專業(yè)進修。
    (4)完成各項教學、研究和管理任務。
    (5)近期目標和想法:
    積極鉆研相關業(yè)務,認真閱讀與教育有關理論的書籍,,做好讀書筆記。把握一切聽課、培訓的機會,在活動中積累經驗,在參與中提升自己。積極撰寫博客、論文,自加壓力加強包括“三筆字、簡筆畫、普通話”等教學基本功的訓練。
    五.發(fā)展思路。
    1.每天早上安排10分鐘的時間寫出一天的工作學習計劃。
    3.每天堅持學寫三筆字,每月堅持讀一本書。
    4.隨時根據(jù)實際情況調整工作、學習的時間、方式方法及發(fā)展規(guī)劃等,不斷的創(chuàng)新。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十一
    本人于20___年8月??飘厴I(yè)走上工作崗位,20__年晉升為中學一級教師。工作近十年以來,本人一向從事第一線的教學工作,先后教過初中信息技術、地理、思想品德課,擔任過學校多年的網絡管理員及班主任工作,有較豐富的工作經驗,另有發(fā)表論文和獲獎論文數(shù)篇。
    二、指導思想。
    在工作和生活中我繼續(xù)學習馬克思主義、毛澤東思想、___和___。
    重要思想。我還認真閱讀了《教師法》,《給教師的一百條推薦》。我堅持依法治教,以老師“十要十不準”的高要求來要求自己,時刻注意作為一名教師應有的師表形象。在工作中我用心、勤懇、職責心較強,樂于理解學校布置的各項工作。在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務潛力都得到了較快的提高。
    三、預期目標。
    1、要對學生有愛心,對工作有更強的職責心。
    2、加強理論學習與研究,切實提高自己的業(yè)務水平。
    3、用心撰寫論文,不斷提高論文質量,爭取發(fā)表高質量論文。
    4、在三年內,爭取做一名有受學生歡迎的優(yōu)秀教師。
    四、現(xiàn)狀分析。
    在這十個頭年里,我較順利的完成了社會主角的轉換,從一名學生到一名合格的中學一級教師,我的課堂教學有了較快的發(fā)展,科研意識也有所增強,科研潛力也得到必須的提高。但隨著年齡增大,孩子的降臨,感覺家里要操心的瑣事越來越多,應對學校那快節(jié)奏的工作覺得累,有一種精力憔悴的感覺,我感到自己的發(fā)展進入了“停滯期”,個性是近幾年由于教學工作壓力的不斷增大,在學習上對自己有所放松,由于缺乏學習,造成了理論功底不扎實,缺乏理論積淀,寫出的文章質量上不去。其次,工作中產生了惰性,缺乏熱情。往往是需要干什么就干什么,需要怎樣做就怎樣做,缺少創(chuàng)新。
    我的困惑:如何協(xié)調教學研究與瑣碎的班級管理之間的矛盾?雖說提倡教師做研究者,但是在日常的教學工作中,發(fā)現(xiàn)個性是作為班主任,要處理的事情實在多,每一天單單應付班中各種檢查,就筋疲力盡了。很多事情還得帶回家做。所以一天下來,根本無法靜下心去深層次地思索教學研究上的事。
    五、發(fā)展目標與措施。
    樹立終身學習的觀念,抓緊分分秒秒學習充電,使學習成為自己的一種內需,透過學習提升師德修養(yǎng),豐富知識結構,增強理論底蘊;工作中,用心投身教育科研的改革與實踐,從學生生命發(fā)展的高度用心探索新的課堂教學,尤其是在研究性學習和實驗教學中,對照新課標,努力培養(yǎng)學生的科學探究潛力,提高學生的科學素養(yǎng);實踐中,不斷探求、感悟、反思,時刻提醒自己用腦子教學,使自己逐步成為研究型、學習型的教師。
    具體實施方案:
    1、用心參加各級各類學習,不斷更新知識,每一天安排必須的時間閱讀教育專著,豐富自己的文化素養(yǎng)。同時多看權威性的教育類期刊雜志。認真完成學校規(guī)定的讀書筆記和教學反思。期望能參加一項校本科研課題研究。每學年開一節(jié)校級以上公開課;每年寫一篇高質量的體現(xiàn)自己教育教學風格和水平的教科研論文,并能在區(qū)級以上獲獎或發(fā)表。從而不斷提高自身的教育教學理論水平。
    2、學習吸收新的教學理念,虛心向同事請教,向名師和專家學習。努力向四十分鐘要質量,提高課堂教學效率。爭做一個學生喜愛、家長歡迎的老師。
    3、做好讀書筆記、寫好教學反思,努力使自己業(yè)務水平再上新臺階。知識在于積累,“厚積而薄發(fā)”是人民教師應具備的文化素養(yǎng),做好讀書筆記就能使知識不斷積累,思想與時俱進。并虛心向同行學習,向名師學習。
    4、結合學校主題研修,以提高日常的教學工作和班級管理方面的潛力。
    5、不斷提高教育潛力。包括全面了解學生的潛力、正確評價學生的潛力、轉化后進生的潛力、指導學生與人交往的潛力、教師“身教”的潛力、課堂上靈活應變的潛力等。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十二
    根據(jù)市教育局關于教師專業(yè)化發(fā)展的有關精神,學校三年發(fā)展規(guī)劃中關于教師專業(yè)化發(fā)展工作的有關要求,以全面提高教師的師德水平和業(yè)務素質為宗旨,以教師的可持續(xù)發(fā)展為本,制定學校教師專業(yè)發(fā)展計劃,確保教師隊伍整體素質的有效提高,確保學校教育教學質量和辦學水平的不斷提高,努力造就一支師德高尚、業(yè)務精良、研究能力較強的教師隊伍,實現(xiàn)“把學校辦成師生共同發(fā)展的樂園”的辦學目標。
    學校專任教師25人,其中40歲以下中青年教師共19人,中級職稱有15人;學歷大專有19人、本科4人。
    1、根據(jù)學校三年發(fā)展規(guī)劃和學校教師專業(yè)發(fā)展的要求,制定教師(個人)自主發(fā)展計劃,有層次、針對性地做好各級各類教師的培養(yǎng)發(fā)展、管理指導,促進師資隊伍的整體發(fā)展。
    2、落實做好校級的教師職務培訓工作,尤其做好校本研修課程的設計和落實。
    3、促使教師個性化發(fā)展和團隊共同發(fā)展有機融合,形成對于教師發(fā)展的過程評價與綜合考評相結合的管理工作機制。
    1、激發(fā)自主。學校通過自定目標、自我規(guī)劃、自我管理、自我反思等方式,使教師成為個體專業(yè)發(fā)展的責任人。
    2、加強互動。開展各學科跨年級的組際聯(lián)合,形成單周大組教研,雙周小組活動的“雙軌制”;開展互補互促的跨學科聽課,教導處要求每位教師每學期的聽課筆記上至少有四分之一的課是跨學科的。
    3、結對共進。師徒結對互助:兩個甚至三個師傅共同帶教一個或幾個徒弟,師傅們或側重帶教學科教學,或側重帶教班級管理,或側重帶教教育科研;業(yè)務水平相近的同伴結對互助;區(qū)內教研組之間結對互助。
    4、沙龍活動。每月開展“骨干教師沙龍”和“班主任沙龍”活動,在較寬松的氛圍中引導教師針對專業(yè)熱點開展討論,交流信息。
    5、論壇交流。通過師德論壇、業(yè)務競賽、教學征文、讀書體會等活動,使教師們不斷深化小班化教育、二期課改的深層認識與反思,緊跟教育發(fā)展的步伐,促進自身發(fā)展。
    6、專家坐堂。在教育科研課題的指導上,邀請專家進行“坐堂問診”,開展“一對一”的輔導,有針對性地幫助教師解決專業(yè)發(fā)展中的困惑和難題。
    7、實戰(zhàn)打磨。在各級各類教育研討任務中,讓不同類型不同層次的教師都有實戰(zhàn)的機會和交流的舞臺。
    1、加強教師師德建設,樹立教師良好形象。
    把教師職業(yè)道德建設放到教師隊伍建設的突出位置,廣泛開展師德宣傳,舉辦師德演講活動,豐富活動載體,把學習和遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設實施綱要》作為教師的基本道德規(guī)范和準則,進一步提高教師的職業(yè)道德水平,努力做到“學為人師、行為世范”,樹立優(yōu)秀教師典型,打造出“德高為范,嚴謹治學,團結協(xié)作,業(yè)務精良”的教師群體。
    2、開展教師讀書活動,提升教師人文素養(yǎng)。
    學校依托黃浦區(qū)教職工素質工程推進會,開展教工讀書活動。每年舉行教工讀書活動啟動儀式,組織教師閱讀教育理論書刊,人文書籍,舉行讀書競賽活動,欣賞經典音樂,完成讀書心得,切實提高教師隊伍整體素養(yǎng)。
    3、落實校本研修規(guī)劃,提高教師專業(yè)水平。
    校本研修是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑,學校制訂“十一五”校本研修規(guī)劃,成立校本研修領導小組,明確職責,建立健全研修制度,完善學校各項研修機制,推動以解決實際問題為取向的教育教學研究。在校本教研中,關注教師個體與教研組群體之間合作研究、同伴互助,提高校本研修的'實效性和教師的專業(yè)素養(yǎng),提升教師群體實踐智慧,激勵教師自主學習和主動發(fā)展。
    4、分層制訂教師自主發(fā)展計劃,形成教師發(fā)展梯隊。
    學校針對不同階段教師的特點,在橫向上以新教師入門——青年教師發(fā)展——骨干教師成才作為發(fā)展主線,縱向上以目標引領——措施保障——評價激勵作為支撐,努力建設一個促進教師專業(yè)發(fā)展的機制。每位教師根據(jù)所教學科和自身實際確定自己的發(fā)展目標,分別制訂青年教師三年成長檔案、教師個人自主發(fā)展計劃和骨干教師自主發(fā)展計劃。通過討論、交流、觀摩、講座、征文等形式,進行自我培訓。
    5、開展課題研究,提升教師教育科研能力。
    提高教師的教育科研能力是教師專業(yè)發(fā)展的一個重要內容。圍繞新課程的實施,增強教師科研意識,進行教學方法和教育科研基本方法的培訓,提高針對教育教學中的實際問題,開展實踐研究的能力,以“科研帶教研,教研促教改”,提高教師整體素質,提高教育教學質量。
    6、實施全員繼續(xù)教育,打造“雙高”教師群體。
    學校要求適齡教師參加高一層次的學歷進修,提高教師本科的達標率。通過校本研修促進教師專業(yè)成長,以教師專業(yè)成長促進教師整體素養(yǎng)的提高,逐步形成個人教學風格和獨立科研能力,努力打造高學歷、高職稱的“雙高”教師群體。
    1、組織保證。學校成立以校長為組長的教師專業(yè)發(fā)展工作領導小組,明確職責,全面負責學校教師專業(yè)成長的規(guī)劃、實施、管理、考評等工作。
    2、過程管理。完善監(jiān)督管理機制,重在平時的過程檢查,確保校本研訓的質量。
    3、檔案管理。建立教師專業(yè)成長的工作檔案,做好教師成長過程中的資料積累。
    4、考核機制。健全考核激勵機制,將教師的專業(yè)發(fā)展情況與考績、晉升、評優(yōu)、評先等掛鉤,以此促進工作的深入開展。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十三
    搭建教師專業(yè)成長系列平臺,確保我校青年教師實現(xiàn)"三年入門、五年成才、十年成熟、十五年成名"的總體目標,形成我校青年教師成長的長遠機制。
    將教齡在20xx年以下的教師定為學校青年教師專業(yè)成長培養(yǎng)對象,每位教師根據(jù)個人特長和學校工作需要,確定一門學科為自己發(fā)展的專業(yè)方向。整個成長期分為四個階段:以實習期起到教齡滿三年為入門期;以教齡四年起到教齡滿五年為成才期;從教齡六年起到教齡滿十年為成熟期;從教齡十一年到教齡十五年為成名期。各階段工作要求如下:
    第一階段——入門期教師。
    1、每周讀一篇教育教學論文,寫出500字左右的讀后感及時上掛學校網站;
    2、實行教案審閱制度。入門期教師主攻學科教案必須是詳細的,除學校常規(guī)要求的必備欄目外,在教學過程的設計中必須詳述教師活動中的主要提問、學生學習活動中預計可能出現(xiàn)的情況、各環(huán)節(jié)之間的銜接語、課堂小結等。學校為每位入門期教師選派輔導教師,由輔導教師對教案實行提前一周審閱。入門教師必須執(zhí)輔導教師審閱通過的教案方能進入課堂上課。輔導教師若認為入門期教師教案不符合要求的,應當提出具體修改意見,要求其作針對性的修改或重新備課。
    3、每學期至少向學校教導處上匯報課一節(jié)。匯報課的程序是:入門期教師選定教學內容,獨立設計教學預案——教案交輔導老師審閱通過——請教導處聽取匯報課——向教導處說課,闡述設計意圖及理論依據(jù)——聽取教導處反饋意見——寫出1000字以上的課后反思——將教案、說課稿、課后反思等材料及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    4、每周至少聽課二節(jié),每月從所聽課中選擇一節(jié),做好詳細的課堂實錄及反思,及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    5、每學期撰寫不少于20xx字的教學論文或教學心得一份,及時上掛學校網站,期末上交教導處。
    6、在外出培訓學習或參加教研活動后,必須寫出不少于1000字的學習體會或模仿所聽課向教研組成員上公開課一節(jié)。
    7、勤練語言表達、文字書寫、現(xiàn)代教育技術運用等教學基本功,使自己的教學基本技能得到學校全體教師的認可。
    第二階段——成才期教師。
    1、每周讀一篇教育教學論文,寫出500字左右的讀后感及時上掛學校網站;
    2、實行詳案制度。專業(yè)學科的備課除學校常規(guī)要求的必備欄目外,在教學過程的設計中必須詳述教師活動中的主要提問、學生學習活動中預計可能出現(xiàn)的情況、各環(huán)節(jié)之間的銜接語、課堂小結等。
    3、每學期向學校教導處上匯報課一節(jié)。匯報課的程序是:獨立設計教學預案——請教導處聽取匯報課——向教導處說課,闡述設計意圖及理論依據(jù)——聽取教導處反饋意見——寫出1000字以上的課后反思——將教案、說課稿、課后反思等材料及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    4、每周至少聽課一節(jié),每月從所聽課中整理課堂教學實錄一份,并附上不少于1000字的反思與分析材料,及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    5、每學期至少寫出一篇有價值的教學論文,并獲得區(qū)級以上獎勵或者在刊物上發(fā)表。
    6、每次外出培訓學習或參加教研活動后,必須寫出不少于1000字的學習體會或模仿所聽課向教研組成員上公開課一節(jié)。
    第三階段——成熟期教師。
    1、每學期至少研讀教育教學理論專著一本,并寫出不少于3000字的讀后感,及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    2、根據(jù)教學內容需要制訂詳略得當?shù)慕贪?,其中每學期詳案的數(shù)量不少于該學科一學期應備節(jié)數(shù)的50%。
    3、每學期向全校教師上展示課一節(jié)。展示課的程序是:獨立設計教學預案——在教導處統(tǒng)一安排下向全體教師展示教學風采——說課,闡述設計意圖及理論依據(jù),聽取聽課教師的評課意見——寫出1000字以上的課后反思——將教案、說課稿、課后反思等材料及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    4、每周至少聽課一節(jié),每月從所聽課中整理課堂教學實錄一份,并附上不少于1000字的.反思與分析材料,及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    5、每學期寫出至少一篇有較高質量的教學論文,并獲區(qū)級論文評比三等獎及以上獎勵,或者在刊物上發(fā)表。
    6、每學年帶校級科研課題一項,并做好科研課題的實施工作。
    7、每次外出培訓學習或參加教研活動后,必須寫出不少于1000字的學習體會,并在學校業(yè)務學習會議上向全體教師交流。
    第四階段——成名期教師。
    1、每學期至少研讀教育教學理論專著一本,并寫出不少于3000字的讀后感,及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    2、根據(jù)教學內容需要制訂詳略得當?shù)慕贪福渲忻繉W期詳案的數(shù)量不少于該學科一學期應備節(jié)數(shù)的25%。
    3、每學期向全校教師上展示課一節(jié)。展示課的程序是:獨立設計教學預案——在教導處統(tǒng)一安排下向全體教師展示教學風采——說課,闡述設計意圖及理論依據(jù),聽取聽課教師的評課意見——寫出1000字以上的課后反思——將教案、說課稿、課后反思等材料及時上掛學校網站,并交教導處存檔。爭取每學年在區(qū)級課堂教學比武與優(yōu)質課評比活動中獲獎,或者承擔區(qū)級及以上公開課一節(jié)。
    4、每周至少聽課一節(jié),每月從所聽課中整理課堂教學實錄一份,并附上不少于1000字的反思與分析材料,及時上掛學校網站,并交教導處存檔。
    5、每學期寫出至少一篇高質量的教學論文,并獲區(qū)級論文評比二等獎及以上獎勵,或者在刊物上發(fā)表。
    6、每學年帶區(qū)級及以上科研課題一項,并做好科研課題的實施工作,確保課題通過區(qū)級及以上鑒定。
    7、每在外出培訓學習或參加教研活動后,必須寫出不少于1000字的學習體會,并在學校業(yè)務學習會議上向全體教師交流。
    青年教師專業(yè)成長由學校分管校長主管,教導處具體考核青年教師在各階段工作任務的完成情況,考核結果作為該教師期末教學常規(guī)考核的主要依據(jù),記錄在教師業(yè)務檔案中。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十四
    不知不覺,從大學畢業(yè)進入徐教院附中已經兩年時間了,在這兩年中,我從各方面學到了許多知識和經驗,從一個對課堂教學只有理論知識的大學畢業(yè)漸漸地磨練成了一個能夠比較好的掌控課堂教學的信息技術專業(yè)教師,同時兼顧《新綜合科學》,活動課,雙語課的跨科,跨年級,跨語言的多能教師。
    這兩年中自己能感覺到自己的進步,責任心一學期比一學期強,但我也清醒的認識到自己的進步來自于學校給我的壓力,這是一種被動的進步,在主動性上我沒有給自己壓力,這是我存在的不足之一。仔細分析了一下自己的現(xiàn)狀,特別是不足之處,羅列如下:。
    1,對于教科研方面缺乏探討研究的積極性,教科研能力較差;
    2,課堂教學能力尚可,但還有巨大的發(fā)展空間,在教學方法手段上缺乏新意;
    3,在教育方面,方法和手段略顯稚嫩;
    4,雖然理科知識比較好,但對于文科的知識積累有所欠缺,特別是英語口語,怕說少說是對自己發(fā)展的一大阻礙。
    根據(jù)"二期課改"的精神,信息技術課程越來越趨向于工具型課程,隨著課程整合越來越劇烈,信息技術必將更多的服務于其它課程,成為服務性的工具課程,要為其它課程服務必須了解這些課程的相關知識,基于以上分析,我更適合成為"一專多能"的教師。"一專多能"即擁有一門專業(yè)技術(計算機操作處理信息技術),能夠了解理科各科目的基礎知識,能夠擁有獨立進行拓展型課程和探究型課程教學的能力,并且具有一定的雙語課教學的能力。在教育方面,沒有做過班主任的老師不能算是真正的老師,所以從今年開始我進入班主任這一領域,希望能在班主任工作中,第一年做到"勝任",第二年開始有所長進和特色。
    為了實現(xiàn)個人發(fā)展三年規(guī)制的目標,僅靠本人自學的力量是不夠的,還需爭取各種培訓的機會:。
    1,現(xiàn)在已培訓的有"中—加合作英語培訓項目"和《新綜合科學》新教材240培訓;
    2,對于"信息技術"學科,除了同組教師進行校本培訓之外,還需專門到校外進行培訓,可以是先進的教學理念和教學方法,也急需培訓相關的專業(yè)知識,與觀今最新的信息咨詢接軌。信息技術變化迅速,對于專業(yè)知識的培訓,建議定時不間斷培訓。
    3,聽取各種教育,教科研方面的講座,撰寫各種班主任教育工作及各講座的心得體會。
    在實際的教學中,要經常地,系統(tǒng)地進行自我反思,進行自學。三年爭取做到:第一年,基本勝任多學科教學;第二年,教科研有所進步;第三年,教育教學上有一定特色。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十五
    踏上工作崗位至今,已經9年了。在這近9年的時間里,我嚴于律己,為人師表,自覺遵守個人職業(yè)道德規(guī)范,認真履行個人職責,廉潔從教,樂于奉獻。是一名稱職的小學一級教師,在一線承擔基礎教育任務。
    一、指導思想。
    21世紀是以科技和人力資源為社會發(fā)展核心要素的世紀??萍嫉倪M步和高素質人才的培養(yǎng)靠教育,教育的質量和水平又有賴于教師素質和水平的提高。因此,教師的專業(yè)發(fā)展問題成為與社會關注的焦點。新一輪課程改革展開后,又掀起了一輪又一輪教師學習理論知識的高潮。為促進基礎教育課程改革的深入開展,創(chuàng)造性的實施新課程,全面落實課程改革的目標,切實提高教學質量,促進教師專業(yè)的發(fā)展,特制定并實施本規(guī)劃。
    二、工作目標。
    透過本規(guī)劃的實施,使自己能用現(xiàn)代教育思想或理念,審視自己的教學實踐,反思自己的教學行為,提升自己的專業(yè)水平,力爭成為有強烈的敬業(yè)精神、良好的職業(yè)道德、精湛的業(yè)務水平、健康的心理素質、廣泛的求知潛力、用心的創(chuàng)新意識、和諧的人際關系、持久的合作理念、能適應需求、面向未來的“專業(yè)型”、“學者型”的骨干教師。
    三、具體實施方案。
    1、“教書者先強己,育人者先律己”,首先要提高自己的政治思想素質。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人生觀對學生起直接影響作用?!皩W為人師,身為世范”,引導學生樹立各種正確觀念,教育學生學會求知、學會做人、學會創(chuàng)造,培養(yǎng)學生成為與時俱進的新型人才。
    2、促進個人專業(yè)發(fā)展,確立教育教學新理念。
    (1)發(fā)展和學習就應是自主的,而不是依靠外部的??傊?,個人就應成為自己發(fā)展和學習的主體、主人。
    (2)發(fā)展和學習就應是可持續(xù)的和長期的。要認識到,個人的專業(yè)發(fā)展是分階段的、連續(xù)的,教育的知識也在不斷的增長和更新,因此,發(fā)展和學習不可能是一次性的,就應做好長期的規(guī)劃和心理準備。
    (3)學習和發(fā)展的資料和途徑就應是全方位的。這天是一個開放的信息社會,信息的渠道十分廣泛,還包括社會考察、網絡學習、課題研究、觀摩學習、學術討論、實踐和行動研究等。此外,學習的資料也不僅僅僅局限于教材和教學法,而就應是更廣泛的知識領域。要了解學生,了解社會,要讓自己做一個真正的文化人。
    (4)善于思考,在實踐中探求、感悟。
    要堅持用腦子工作,力爭做到在反思中揚長;在審視中甄別;在前瞻中創(chuàng)新。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創(chuàng)造性地開展工作。
    (5)樂于動筆,提高教育科研水平。認真閱讀教育教學雜志和理論專著,及時積累專題研究的第一手資料;嘗試進行教學案例的分析,學期結束時完成教學案例2篇;透過撰寫論文,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。用心撰寫教育教學論文,不斷提高論文質量,力爭每學期至少有一篇論文獲獎或在縣級以上報刊雜志上發(fā)表1篇論文。
    3、繼續(xù)提高學歷層次,透過進修、自學考試或網絡教育提高學歷是適應職業(yè)的需要,也是自我發(fā)展的需要?,F(xiàn)代社會很看重文憑,但求知比文憑更重要。雖然我已經是??茖W歷,已經取得小學一級教師職稱,但是還有一個不斷提高和精益求精的理解終身教育的過程。
    4、繼續(xù)更新自己的專業(yè)知識,“要給學生一滴水,自己務必要有一桶水?!碑斀袷澜?,科技突飛猛進、信息與日俱增,社會各個領域的科學知識不斷由單一走向多元,不斷向更深更廣的層面發(fā)展。
    5、注重個人素質的培養(yǎng),不貪名利,切實提高自身理論水平和業(yè)務水平,力求為學生創(chuàng)造最好的教育。從為應付考試到為有利于學生今后的發(fā)展帶給方便。
    6、提高自己的教育潛力,教師學習、提高教育教學潛力是一項永不間斷的工作:學習專業(yè)知識、學習育人方法、學習教學技術,從書本中學、從網絡中學、從他人身上學、從教學實踐中學……終身學習無疑是艱苦的,同時也是快樂的。因為學習使人自強、讓人發(fā)展、教人創(chuàng)新。在今后的工作中要務實求真,成為熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模;并將所學知識充分應用于教學實踐,以人為本,尊重學生個性,引導和啟發(fā)學生自主學習,鼓勵學生學會思考,學會自我增長和應用知識,學會懷疑和創(chuàng)新。
    學習是人類生存和發(fā)展的重要手段,教師專業(yè)發(fā)展,不僅僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要?!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。時代在發(fā)展,社會在進步,只有把握時代脈搏,緊跟時代潮流,開拓進取,努力創(chuàng)新,勇立潮頭。只有不斷加強理論、業(yè)務學習和繼續(xù)教育,才能經受住“極限”的考驗,在超越自我的同時,實現(xiàn)自己人生價值。
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十六
    任何教師都就應有自我發(fā)展的意識,就應有自我的目標和切合實際的實施方案,使自我的教育、教學工作在原有基礎上能有所提高。教師的反思和研究是教師自我發(fā)展的條件,是教師自我教育的手段。有目標才有動力,才有發(fā)展的方向。因此,我制定了如下規(guī)劃,本年度我將朝著這一目標前進。
    一、自我發(fā)展目標:
    樹立正確的教育理念,熱愛每一位學生,透過自我的努力獲得學生們的愛戴,不斷完善潛力,提高自身修養(yǎng),精通各項業(yè)務工作,提高反思潛力,成為學習型和研究型的老師,成為比較優(yōu)秀的教育教學工作者。
    二、自我發(fā)展計劃實施步驟與措施:
    1、用心進行新課程培訓,進一步領會課程改革的指導思想、改革目標以及新課程標準所體現(xiàn)的理念,努力探索先學后教、自主學習這場學習方式變革的方法,追尋改革的突破點以及經驗教師們對教學的推薦,并且能以此為據(jù),在對教材進行充分分析和研究的基礎上,將理論運用于實踐,制定相應的教學及評價策略。
    2、教學中面向全體學生,實施啟發(fā)、探索和討論式教學,指導學生自主學習,尊重和保護學生的學習自主性和用心性。采用激勵的策略,以一顆寬容的心對待班級中的點點滴滴。及時與學生進行交流與溝通,幫忙學生找出學習薄弱的原因。關心學生,做學生的良師益友,成為學生喜愛的老師。
    3、用心參加教研活動,透過教研,提高自身的教育教學潛力,具有必須的教育教學研究潛力。
    首先,進一步提升信息技術的潛力。經常向百度提問,向他人請教。把信息技術從愛好轉變?yōu)閷iL,為自我的教學服務,為同事們帶給幫忙。
    其次,發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的潛力。日常的教育實踐中隱藏著制約教育發(fā)展的問題,只有善于觀察、分析、反思、總結、提煉,才能提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的潛力。
    再次,構成教育經驗與教育思想的潛力。在日常教育工作中,要具有質疑和吸納的意識與行為,只有用批判性思維、探究性思維、創(chuàng)造性思維去善于捕捉教育改革和發(fā)展中的成果,總結上升為經驗,才能構成新的教育教學經驗,最終構成自我的教學風格。
    4、自修自研,超多閱讀相關書籍,更新教育觀念,重新審視教育教學過程中的師生關系,不斷改善工作方法。努力提高自身文化素養(yǎng),較強的激發(fā)學生求知欲望的潛力,善于選取與處理教材的潛力以及個別化處理問題的潛力。
    5、自我反思,博采眾長,構成風格。不斷反思自我的教育教學理念與行為,不斷自我調整、自我建構、自我總結。教師的成長=經驗十反思。教師的反思和研究是教師成長的結果,但同樣是教師自我發(fā)展的條件,是教師自我教育的手段。同時養(yǎng)成課前“二度設計”的習慣。要想構成自我的風格,并非一朝一夕,除了把別人總結好的經驗為我所用外,主要靠自我“千錘百煉”在實踐中積累經驗,構成“秘方”。課后的反思能幫忙教師迅速接收反饋信息,找出教學程序在具體實施過程中的成功與不足,從而為調整教學策略建立可靠依據(jù),使課堂教學不斷優(yōu)化、成熟。透過反思記錄,一方面可聚沙成塔,積細流成江河;另一方面把教學對象認知過程中出現(xiàn)的問題變成信息,暫時貯存,便于今后教學時借鑒使用,做到教者有的放矢。
    “凡事預則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行。有了明確的目標,我就會朝著這個目標踏踏實實地前進,爭取在收獲的季節(jié),有著屬于自我想要的果實!
    體育教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書篇十七
    從20xx年踏上工作崗位至今,已經12個年頭了。在這近12年的時間里,我嚴于律己,為人師表,自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,認真履行個人職責。為了讓自己不斷地發(fā)展,以適應社會的需要。開學之初,我就為自己做了一份個人計劃。
    有人說教師的工作是一份良心活,對此,我深表贊同。因為這份工作面對的不是生產線上的產品,而是有血有肉、有思想,并且還沒有定型的孩子。老師一定要有師德,在教育教學工作中,真正為學生的終身發(fā)展負責,不要讓孩子在成長的過程中因為遇到了你而留下任何遺憾。
    古人曾說:"師者,傳道授業(yè)解惑也。"簡而概之,教師的工作就是教書育人,所以,我要在教育教學上,不斷提高個人的素質。目前進行的新課改對我來說是一種挑戰(zhàn),同時也是一次難得的`鍛煉機會,為了進一步做好自己的工作,我給自己提出了如下的要求。
    1、多讀書,提升自己的生命質量,做一個高雅的人。
    作為一名教師,我要繼續(xù)認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》具備良好的師德。師德不是一個抽象的政治說教,而是具有深刻的知識內涵和文化品格的,一個有廣博知識的教師才會有道德感召力,僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。
    2、虛心請教,取人之長,補己之短。
    作為一名年輕教師,我要積極向周圍的同事學習,多聽,多看優(yōu)秀教師的課堂,多向大家學習。對當天發(fā)生的教學突發(fā)事件及時進行教學感悟反思。
    3、加強自身專業(yè)知識的提高。
    能夠自如的駕馭教材,了解教材特點,掌握教學重點和難點,并能恰當?shù)刂贫ń虒W計劃;能充分發(fā)揮學生的主體作用,有效地把握課堂教學活動。在教學研究能力方面更要力求逐漸做到:掌握一定的教學理論,認識教育規(guī)律,然后聯(lián)系教學中的親身經歷,讓理論與實踐相結合,勇于探索教材改革、課堂結構、教學方法等一系列比較有現(xiàn)實意義的問題,勇于挑戰(zhàn)前人未能研究成功的課題。這樣才能不斷創(chuàng)新,推動教學向縱深方向發(fā)展。
    4、不斷學習信息技術,學會動手制作課件。
    電腦現(xiàn)已被運用到教學中,電腦的運用大大推進了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕馭課堂的能力,向45分鐘要質量。因而能夠制作一些分散教材難點、突出重點的課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。
    教育是一門大學問。工作中的成績只代表過去,我深知:只有逗號,沒有句號;只有更好,沒有最好。成為一名優(yōu)秀教師是我追求的目標,在今后的教育教學以及教育科研工作中,我將加倍刻苦,努力提升自己,在快樂中成長,在成長中快樂。