日常生活中總是充滿了各種瑣事，我們需要通過總結(jié)來梳理并提升生活效率。在總結(jié)中，我們可以適當(dāng)運(yùn)用一些例子或?qū)嵗齺砀唧w地說明問題?？偨Y(jié)是一個(gè)學(xué)習(xí)和提升的過程，不斷閱讀他人的總結(jié)作品，可以拓寬自己的思維和視野。
人事文員個(gè)人簡歷篇一
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人才類型： 普通求職 可到職日期： 隨時(shí)
求職類型： 全職 工作年限： 4 年
月薪要求： 1500--2000 職稱： 中級
希望工作地區(qū)： 廣東省順德均安鎮(zhèn) 、廣東省順德杏壇鎮(zhèn)
工作經(jīng)驗(yàn)
在公司初期負(fù)責(zé)文控工作,管理,編制,收發(fā)公司的受控文件和做各種會議的'通知工作。后來一直在辦公室擔(dān)任統(tǒng)計(jì)員,主要負(fù)責(zé)車間所有員工工資的核算和發(fā)放,及幫財(cái)務(wù)核算車間生產(chǎn)制造費(fèi)，還有協(xié)助各車間主管統(tǒng)計(jì)工時(shí)，產(chǎn)量，效率等。
2008-4至2009-4 天連紡織有關(guān)限公司 人事助理
教育背景
最高學(xué)歷： 大專 所學(xué)專業(yè)類別： 文科類
畢業(yè)院校： 廣東省肇慶學(xué)院 專業(yè)名稱： 師范
畢業(yè)日期： 2005-7 第二專業(yè)類別： 管理類
工作年限： 4年 專業(yè)名稱： 人事管理
受教育/培訓(xùn)經(jīng)歷
1990.9-1996.7 三聯(lián)小學(xué)
1996.9-1999.7圣堂鎮(zhèn)第一中學(xué)
1999.9-2002.7恩平市第一中學(xué) 校優(yōu)秀班干部
2002.9-2005.7肇慶市肇慶學(xué)院 校三好學(xué)生
語言能力
外語語種： 英語 國語水平： 優(yōu)秀
外語水平： 一般 粵語水平： 優(yōu)秀
工作能力
工作能力：1、人事協(xié)調(diào)，人事管理
2、檔案編制及文件管理
3、統(tǒng)計(jì)，核算
4、宿舍、飯?zhí)霉芾?BR> 5、辦公文具管理
6、熟悉使用辦公室復(fù)印機(jī)，打印機(jī)、傳真機(jī)等辦公室工具
7、等辦公室軟件
個(gè)人自傳
本人謙虛好學(xué)、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、有很好的環(huán)境適應(yīng)能力、特強(qiáng)的自學(xué)能力及接受新鮮事物和人際交往能力，工作能力較強(qiáng)。因此我相信通過我的努力，能夠勝任貴單位給予我的各項(xiàng)工作。人生在于拼搏，我真誠地希望加入貴單位，盡自己的所學(xué)所能與貴單位一起在競爭和挑戰(zhàn)中共同發(fā)展，共同進(jìn)步!給我機(jī)會吧，我會以實(shí)際成績來證明自己的能力!
人事文員個(gè)人簡歷篇二
戶籍：湖北-武穴年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：165cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事文員。
行政/人事類-招聘專員/助理。
尋求職位：人事專員、培訓(xùn)助理、社保專員。
待遇要求：3000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
2、人事檔案的管理，新進(jìn)職員試用期的考核、調(diào)薪，及勞動(dòng)合同的簽訂與存檔;。
3、后期主要負(fù)責(zé)總部薪資核算審核，結(jié)合績效，提供每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表;。
4、負(fù)責(zé)社保及商保，網(wǎng)上辦理人員增減，月報(bào)表提交，以及社保商保費(fèi)用繳納;。
5、協(xié)助處理員工工傷報(bào)告的起草、上報(bào)及醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷工作;。
6、與各分子公司人事負(fù)責(zé)人對接，解決與薪酬相關(guān)的日常管理問題，向上級領(lǐng)導(dǎo)提供合理有效的建議，參與薪酬福利的流程修訂及完善，并執(zhí)行。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
2、辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續(xù)，及其食宿的管理安排;。
5、離職人員薪資的核算，以及全廠人員薪資核算、發(fā)放。
6、每月離職原因問卷的調(diào)查統(tǒng)計(jì)分析，周、月離職率統(tǒng)計(jì)，周離職管制會議召開前的準(zhǔn)備工作及會議記錄。
7、每年的員工滿意度問卷調(diào)查及統(tǒng)計(jì)。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理，員工日?？记诘奶幚?。
2、公司行政通知、公告的擬定工作;。
3、購買以及分放辦公文具;。
4、急救藥箱藥品的保管及維護(hù);。
5、協(xié)助主管應(yīng)對歐美客戶驗(yàn)廠;。
6、擔(dān)任公司晚會主持活動(dòng)，協(xié)助主管組織每年的旅游活動(dòng)。
7、主管交待的其他事項(xiàng)。
人事文員個(gè)人簡歷篇三
戶籍地：湛江身高體重：160cm47kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：主管/專員、
工作年限：7職稱：無職稱。
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：人事組長。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)部門基礎(chǔ)管理、計(jì)劃管理、人員安排及跨部門溝通;。
3、組織制定、執(zhí)行及完善公司人力資源管理制度;。
5、建立公司年度培訓(xùn)體系，編制月度培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施及新員工入職前培訓(xùn)，有iso體系審核應(yīng)對經(jīng)驗(yàn)。
6、辦理社會保障福利(包括合同的管理及工傷的申報(bào)處理);。
7、辦理公司增資,企業(yè)變更,各類證照年審及公司領(lǐng)導(dǎo)護(hù)照,通行證等相關(guān)事宜;。
9、負(fù)責(zé)公司員工檔案管理及hr系統(tǒng)更新：
10、協(xié)助組織公司各類晚會,聚餐,旅游等活動(dòng);。
更多。
人事文員個(gè)人簡歷篇四
戶口所在：廣西國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：瑤族。
誠信徽章：未申請身高：156cm。
人才測評：未測評體重：42kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，采購員/助理，物流專員/助理。
工作年限：3職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：白云區(qū),越秀區(qū),天河區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療設(shè)備/器械。
2、做好辦公室檔案收集、整理工作。
3、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作，會使用辦公設(shè)備，轉(zhuǎn)接電話等。
4、做好會議紀(jì)要。
5、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
6、統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳，留底。
離職原因：加班時(shí)間長無加班費(fèi)。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職位：采購助理，采購員。
工作描述：采購員應(yīng)具備一定的談判能力和成本意識。
平時(shí)工作總結(jié)出采購流程如下：
1、向供應(yīng)商詢價(jià)、議價(jià)。
2、雙方達(dá)成協(xié)議后，向供應(yīng)商下采購合同。
3、合同須向上級領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)務(wù)和經(jīng)理簽字、蓋章，待傳給供應(yīng)商蓋章后方可生效。
5、向公司申請?zhí)岣犊?03--2010/04。
離職原因：薪資偏低。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
擔(dān)任職位：銷售文員。
離職原因：有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)一：電子信息工程技術(shù)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
個(gè)人自我評價(jià)。
誠實(shí)守信、待人熱情忠實(shí)做事是我的人生準(zhǔn)則;具有“自強(qiáng)不息”的信念，工作上有較強(qiáng)的時(shí)間觀念和責(zé)任心，我不求流光溢彩，但求在合適的位置上發(fā)揮，只希望用我的智慧、熱忱和努力來實(shí)現(xiàn)我的社會價(jià)值和人生價(jià)值。
人事文員個(gè)人簡歷篇五
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 教育/培訓(xùn)/文秘/翻譯
職位名稱： 行政專員 ;
工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; 湛江市赤坎區(qū) ;
待遇要求： 2500元/月 不需要提供住房
到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗
技能專長
語言能力： 英語 日常對話 ; 普通話 一般
計(jì)算機(jī)能力： 良好 ;
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷： 時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2007年9月 - 2010年6月 湛江市第一中學(xué) 高中
2010年9月 - 2014年6月 華南師范大學(xué)增城學(xué)院 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 湛江金海酒店
時(shí)間范圍： 2014年7月 - 2014年12月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
擔(dān)任職位： 人事行政文員
工作描述： 主要負(fù)責(zé)會議記錄，招聘人員以及辦入職，辦理工傷。
離職原因： 暫時(shí)還在此公司任職，想接觸新環(huán)境
： 本人性格開朗，待人熱情。在大學(xué)期間曾經(jīng)利用寒暑假時(shí)間到過湛江市中級人民法院民庭見習(xí)，也在湛江市信訪局實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)和見習(xí)期間負(fù)責(zé)日常的行政工作，包括整理卷宗、接待上訪人員等工作內(nèi)容。同時(shí)，在大四期間，曾擔(dān)任過小學(xué)補(bǔ)習(xí)班的補(bǔ)習(xí)老師，小朋友們的學(xué)習(xí)成績都有所提高。
在大學(xué)期間修了法學(xué)專業(yè)，也取得了計(jì)算機(jī)一級證書和大學(xué)英語四級合格證書。
畢業(yè)后一直在湛江金海酒店人事行政部工作，主要負(fù)責(zé)會議記錄以及人員招聘、入職內(nèi)容，工作中能主動(dòng)學(xué)習(xí)，與領(lǐng)導(dǎo)同事相處和諧。
性格偏向文靜，意向從事行政類的工作。
人事文員個(gè)人簡歷篇六
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姓名： 性別： 女
民族： 漢族 出生年月： 1987年8月11日
婚姻狀況： 未婚
身高： 158cm 體重： 44kg
戶籍： 廣東湛江 現(xiàn)所在地： 廣東湛江
畢業(yè)學(xué)校： 肇慶工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 學(xué)歷： ?？?BR> 專業(yè)名稱： 商務(wù)英語 畢業(yè)年份： 2009年
工作年限： 五年以上 職稱：
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 行政/后勤/人力資源-人事助理
職位名稱： 行政文員 ; 前臺文員 ; 客服
工作地區(qū)： 湛江市 ;
待遇要求： 1800元/月 不需要提供住房
到職時(shí)間： 三天內(nèi)
技能專長
語言能力： 英語 cet4 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好 ;
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷： 時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2006年9月 - 2009年7月 肇慶工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科
2003年9月 - 2006年9月 湛江市第二十一中 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 湛江澳華投資有限公司
時(shí)間范圍： 2009年2月 - 2011年11月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位： 人事行政文員
所在公司： 湛江市夢居裝飾工程公司
時(shí)間范圍： 2012年1月 - 2013年3月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位： 前臺文員
時(shí)間范圍： 2013年10月 - 2014年12月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 其他
擔(dān)任職位： 財(cái)務(wù)文員
工作描述： 1.負(fù)責(zé)接待客戶，為客戶查詢訂票，同時(shí)做好與客戶的反饋調(diào)查工作
2.負(fù)責(zé)每日的'財(cái)務(wù)總結(jié)工作,審核財(cái)務(wù)單據(jù)，整理檔案，管理發(fā)票;
3.統(tǒng)計(jì)、打印、呈交、登記、保管各類報(bào)表和報(bào)告;
自我評價(jià)： 本人活潑開朗、熱情隨和，能服從工作安排，具有進(jìn)取精神、團(tuán)隊(duì)合作精神，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)并耐得住繁瑣，適應(yīng)能力強(qiáng)、具備了良好的溝通協(xié)調(diào)能力，虛心向?qū)W以便達(dá)到工作的最優(yōu)效果。
本人雖然屬于非重點(diǎn)本科畢業(yè)生，但是學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。衷心希望將來能成為貴公司一員，用實(shí)際行動(dòng)為貴公司效力!
其他要求： 希望公司能提供社保，有培訓(xùn)及晉升的機(jī)會
人事文員個(gè)人簡歷篇七
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姓名： 朱女士 性別： 女
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
戶籍： 湖北-武漢 年齡： 23
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身高： 155cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理
教育經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位： 人事文員 崗位類別： 人事助理/文員
工作描述： 1.人事的招聘工作，簡歷的初步篩選、面試。
2.新進(jìn)員工培訓(xùn)，(企業(yè)文化、應(yīng)知應(yīng)會、廠規(guī)廠紀(jì))
3.每月的績效考核
4.每月考勤的處理，有薪假無薪假的匯總
5.人事檔案的錄入，入職離職手續(xù)的.辦理(廠牌制作、排班、宿舍安排等)
6.臺灣及外籍人員入職辦理
7.公告的送審及發(fā)布(獎(jiǎng)懲公告的擬定、職位異動(dòng)、及時(shí)消息的傳輸)
8.熟練使用excel、word、ppt 并且熟練掌握croldraw ,進(jìn)行每月月刊的排版及定稿，發(fā)稿。
9.各類上級交辦的事務(wù)性的工作。
離職原因： 不符合自己發(fā)展
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 行政助理 崗位類別： 文員
工作描述： 1.處理日常的行政事物!
2.做好每月的考勤表，并進(jìn)行核算!
3.辦公室用品的管理與發(fā)放!
4.熟練使用各種辦公軟件，excle word ppt,熟練使用旺盛等辦公及財(cái)務(wù)軟件 !
5.熟悉醫(yī)社保的辦理流程!
6.協(xié)助行政主管進(jìn)行人事招聘!
7.熟練使用ppt，為每周的早會做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作!
8.協(xié)助行政主管對公司規(guī)章制度的完善及修改,作出相應(yīng)的考核制度!
離職原因： 不符合自己的發(fā)展
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 通信、電信運(yùn)營、增值服務(wù)
擔(dān)任職位： 營業(yè)員 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 在該公司工作期間嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、服務(wù)紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，服從指揮調(diào)度。其主要的工作職責(zé)及內(nèi)容如下：
1.全面了解并掌握移動(dòng)管理平臺系統(tǒng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的進(jìn)行工作中各項(xiàng)活動(dòng)流程的辦理。
2.引導(dǎo)客戶辦理相應(yīng)的相關(guān)業(yè)務(wù)，本文由我的簡歷網(wǎng) 首發(fā)，及時(shí)處理客戶的意見及投訴意見!完成最終的銷售目標(biāo)!
3.每日交班認(rèn)真做好日報(bào)，使賬款票據(jù)相符合!準(zhǔn)確無誤的上報(bào)周報(bào)月報(bào)!
離職原因： 與個(gè)人職業(yè)規(guī)劃不符合
技能專長
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平： 全國計(jì)算機(jī)等級考試一級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長： 熟練的使用excel word power point 等辦公軟件!
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： cet-3 口語一般
求職意向
發(fā)展方向： 希望在今后的幾年時(shí)間里面通過各種努力，發(fā)揮最大的優(yōu)長為培養(yǎng)我的企業(yè)貢獻(xiàn)力量!
其他要求： 包吃住
自身情況
自我評價(jià)： 本人性格開朗，處事靈活有條理!對人際關(guān)系處理有一定的方法，更因?yàn)槲淖止Φ撞诲e(cuò)，深受領(lǐng)導(dǎo)贊揚(yáng)!在工作中，積極進(jìn)取，集思廣益，是個(gè)可造之才!我希望公司能給我一個(gè)機(jī)會，憑著自己的努力和對人力資源的喜愛跟熱情，為貴公司創(chuàng)造價(jià)值!
人事文員個(gè)人簡歷篇八
個(gè)人簡歷能夠發(fā)揮其作用，首先要具有可讀性，如果一份個(gè)人簡歷寫的沒法看，自然也就能通過，這就體現(xiàn)了個(gè)人簡歷的邏輯性要點(diǎn)。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：25。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：電腦美術(shù)設(shè)計(jì)。
主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：龍巖農(nóng)校畢業(yè)時(shí)間：2009年7月。
最高學(xué)歷：中專電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高：158cm體重：0公斤。
求職意向。
期望從事職業(yè)：文職期望薪水：面議。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全/兼職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：龍巖農(nóng)業(yè)學(xué)校(209月-2009年7月)。
專業(yè)名稱：電腦美術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)歷：中專。
所在地：龍巖市證書：
專業(yè)描述：photoshop，word，excel，flash，cad，3d等。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建銀商龍巖分公司(1月-月)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資)公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：商務(wù)大廈c棟19樓。
離職原因：太遠(yuǎn)。
公司名稱：福瑞電子有限公司(2009年10月-9月)。
所屬行業(yè)：電子·微電子公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：工作地點(diǎn)：深圳石巖區(qū)。
職位名稱：倉管。
公司名稱：龍巖市鼎航輪胎有限公司(2010月-月)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
職位名稱：文員。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：本人熟悉辦公軟件，認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語一般。
普通話精通。
拓展閱讀：有針對性編寫個(gè)人簡歷的必要性。
相信有很多求職者在求職的過程中，都想要寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡歷，然后順利的通過獲得面試的機(jī)會。那么什么樣的個(gè)人簡歷是最好的呢?能夠發(fā)揮個(gè)人簡歷的作用，成功打動(dòng)招聘官的個(gè)人簡歷就是最好的.。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候內(nèi)容、外觀、語言——簡歷三要素缺一不可，并且還是要有針對性的寫個(gè)人簡歷。
為什么編寫個(gè)人簡歷要有針對性的寫?下面就來淺析一下，針對性個(gè)人簡歷的必要性：
一者，求職的企業(yè)的性質(zhì)不同對個(gè)人簡歷的要求不同。
相信很多人在求職中都是自己的目標(biāo)，或者說有自己的底線，并且在求職中多少也是不限定企業(yè)公司的性質(zhì)。那么，求職中必然會有不同性質(zhì)的企業(yè)公司為求求職目標(biāo)，而不同性質(zhì)的企業(yè)公司對個(gè)人簡歷的要求也是不一樣的。例如國企單位在招聘上，對個(gè)人簡歷中的獎(jiǎng)勵(lì)狀況比較重視量，而外企性質(zhì)的公司則更重視獎(jiǎng)勵(lì)的含金量。此外，還有很多方面諸如個(gè)人信息上、教育背景上、工作經(jīng)歷上等等，要求都不同，那么頭像不同性質(zhì)的且公司的個(gè)人簡歷也必然不容。
二者，求職意向是用人單位在招聘上的要求。
在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，一般都需要針對求職意向來寫，尤其是個(gè)人的專業(yè)及技能上，更需要針對求職意向來寫。而個(gè)人簡歷中也必須要有求職意向，這是用人單位招聘上的要求。因此，在求職影響確定的情況下，也要有針對性的寫個(gè)人簡歷。
三者，有針對性才會有突出的優(yōu)勢。
雖然說不是所有的個(gè)人簡歷都必須有針對性的寫，但是優(yōu)秀的個(gè)人簡歷一般都是出自于針對性的個(gè)人簡歷。有針對性就能偶更好的突出求職優(yōu)勢，也就能增加個(gè)人簡歷的分量。
人事文員個(gè)人簡歷篇九
于個(gè)人簡歷的幾個(gè)版塊，一定要根據(jù)正常的閱讀次序來寫，如果突然出現(xiàn)一份版塊主次不同的簡歷，用人單位在閱讀的時(shí)候會摸不著頭腦，無從閱讀，這是因?yàn)橐曈X上的感受對個(gè)人簡歷的整體影響也很大，隨意對于幾大版塊的主次順序千萬不要輕易改變。在按照順序的情況下突出個(gè)人簡歷的重點(diǎn)，可以是個(gè)人經(jīng)歷，還可以是自我評價(jià)，側(cè)重于表達(dá)自身的價(jià)值，獲得用人單位的認(rèn)可。
突出重點(diǎn)的'時(shí)候要用簡單明了的語言，讓用人單位能夠直接理解其中的意思，千萬不能為了顯示自身的文學(xué)水平，用看不懂的文字去表達(dá)自身的價(jià)值，第一：用人單位沒有那么多的經(jīng)歷去解析其中的意思，第二：用人單位每天閱讀的簡歷很多，沒有必要大費(fèi)周章去了解其中的意思，基本上遇到這種情況用人單位就會隨手把簡歷扔在一邊閱讀下一份，所以制作個(gè)人簡歷的時(shí)候一定要表達(dá)簡單清晰明了。
人事文員個(gè)人簡歷篇十
一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷可以讓求職者在數(shù)以萬計(jì)的簡歷中脫穎而出，從而為應(yīng)聘者爭取到面試的機(jī)會。如何讓個(gè)人簡歷脫穎而出就要了解用人單位如何篩選簡歷，要有針對的編寫個(gè)人簡歷。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：32。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：影視多媒體技術(shù)。
主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：九江學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：2008年7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高：162cm體重：53公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：長汀縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：九江學(xué)院(2005年9月-2008年7月)。
專業(yè)名稱：影視多媒體技術(shù)學(xué)歷：大專。
所在地：江西證書：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建智盈天下有限公司(2015年9月-2017年2月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：龍巖新羅區(qū)。
職位名稱：人事行政。
公司名稱：杭州天奧科技有限公司(2008年3月-2011年7月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：杭州。
公司名稱：龍巖成冠貿(mào)易有限公司(2011年9月-2012年7月)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易·商務(wù)·進(jìn)出口公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：10人以下工作地點(diǎn)：龍巖新羅區(qū)。
公司名稱：輔仁家教托管中心(2013年9月-2015年7月)。
所屬行業(yè)：教育·培訓(xùn)·科研·院校公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10人以下工作地點(diǎn)：中街小學(xué)附近。
職位名稱：輔導(dǎo)老師。
工作描述：輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)以及管理紀(jì)律。
離職原因：無。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：為人誠實(shí)守信，勤快，隨和，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的自學(xué)能力，有很好的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
在個(gè)人簡歷中不要編寫無用的語言。
個(gè)人簡歷中要編寫的內(nèi)容有很多，最好濃縮在一頁紙上，如果在一篇個(gè)人簡歷中出現(xiàn)太多無用的語言會導(dǎo)致簡歷篇幅過多，而這樣直接做的后果是招聘官會認(rèn)為應(yīng)聘者不能語言簡練的'濃縮簡歷，想必在工作中也會拖泥帶水，無法有效率的完成分內(nèi)工作。使得應(yīng)聘者不能順利求職。
不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)感情化的語言。
有些應(yīng)聘者在個(gè)人簡歷中常出現(xiàn)過于感情化的語言。比如說我認(rèn)為……，我覺得……，如果……我想我會……。這些語言我們統(tǒng)稱為感情化語言。如果想讓招聘官看到簡歷就覺得你是個(gè)能力很強(qiáng)，工作干練果斷的應(yīng)聘者的話，就不要在你的簡歷中出現(xiàn)這些不僅感情化還顯得個(gè)人主義強(qiáng)的句式。給招聘官感覺你是個(gè)自我主義過強(qiáng)的人，不會考慮錄用。
在一份簡歷中要學(xué)會正確使用語言，言語表達(dá)要嚴(yán)謹(jǐn)，不要出現(xiàn)語句問題。一個(gè)成年人在編寫個(gè)人簡歷中的語言要求是語言使用言簡意賅，使招聘官一眼就能看到應(yīng)聘者想要表達(dá)的重點(diǎn)。而不是像寫日記一樣隨心所欲。
人事文員個(gè)人簡歷篇十一
戶口所在地：廣州身材：157cm46kg。
婚姻狀況：未婚年齡：21歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：文秘/文員：文員、文秘/文員：文員、電子/郵電/通訊類：
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1500--xxx希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：客服文員(網(wǎng)絡(luò)推廣員)。
工作描述：平時(shí)主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的審核,但當(dāng)查找一些策劃資料。和統(tǒng)籌一些跟客戶有關(guān)系的跟蹤細(xì)節(jié)問題。
公司名稱：駿景實(shí)業(yè)有限公司起止年月：xxx-05～xxx-03。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：文員。
工作描述：主要負(fù)責(zé)日常收發(fā)信件,快遞。管理日常公司開銷的帳目。聯(lián)系工廠詢價(jià)商談公司所需要的產(chǎn)品。
公司名稱：廣州迅羽通信技術(shù)有限公司起止年月：xxx-05～xxx-02。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：客戶服務(wù)代表。
工作描述：主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售和跟進(jìn)。都會負(fù)責(zé)客戶的咨詢和幫客戶辦理，與客戶溝通并跟進(jìn)業(yè)務(wù)之售后情況。
畢業(yè)院校：廣州信息技工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)一：物流管理所學(xué)專業(yè)二：電子商務(wù)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
xxx-06xxx-08廣州信息技工學(xué)校物流管理電子商務(wù)。
xxx-07xxx-08廣州市信息技工學(xué)校物流管理物流專員。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
一、熟悉使用workexcel等辦公軟件，及物流基本流程。
二、較強(qiáng)的協(xié)助能力和應(yīng)變能力能協(xié)助上級處理內(nèi)勤事務(wù)。
三、現(xiàn)在都有多次的工作經(jīng)驗(yàn)，在前公司都得到行政主管，總經(jīng)理的贊賞。
本人能吃苦耐勞，自學(xué)能力,適應(yīng)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)。在工作中,有著強(qiáng)烈的責(zé)任心,并能保持不斷學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)取精神。
本人性格開朗活潑，在校期間認(rèn)真學(xué)習(xí)，曾獲得優(yōu)秀青年志愿者”。熟練各種辦公軟件，如：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)，物流基礎(chǔ)，基礎(chǔ)會計(jì)，國際貿(mào)易，數(shù)據(jù)庫及應(yīng)用等等。
對工作環(huán)境適應(yīng)較快，對數(shù)據(jù)敏感，積極主動(dòng)聯(lián)系溝通各部門解決日常工作的問題,,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有合作精神,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，和同事相處融洽。
熟練操作計(jì)算機(jī)常用辦公軟件。成功是始于無數(shù)個(gè)細(xì)節(jié)，我相信只要認(rèn)真細(xì)致對待每一份工作就能體會到工作中的樂趣。
人事文員個(gè)人簡歷篇十二
戶口所在：江西。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
誠信徽章：未申請。
身高：170cm。
人才測評：未測評。
體重：70kg。
普通求職。
16。
全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州,,。
廣州**貿(mào)易有限公司。
民營企業(yè)。
貿(mào)易/進(jìn)出口。
2.完善公司崗位編制，協(xié)助各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司經(jīng)營管理需要;。
轉(zhuǎn)換環(huán)境。
江西吉安師范?？茖W(xué)校。
大專。
漢語言文學(xué)。
外語：英語一般。
粵語水平：一般。
國語水平：精通。
5、能根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況建立合適的績效考核體系;。
1、有各行業(yè)10多年人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較為豐富的人力資源管理六大模塊的理論知識，更具有各模塊豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);能夠全面負(fù)責(zé)人力資源及行政部門的日常管理工作。
3、具有良好的溝通和表達(dá)能力，具有優(yōu)秀的書面文字表達(dá)能力;。
4、重細(xì)節(jié)，以結(jié)果為導(dǎo)向;。
5、良好的職業(yè)道德操守、忠誠、主動(dòng)、積極、合作;。
6、管理理念是“沒有最好的個(gè)人，只有最好的團(tuán)隊(duì)?！?BR> 人事文員個(gè)人簡歷篇十三
年齡：29歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職?
工作年限：4
職稱：初級
求職類型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500—5000
希望工作地區(qū)：佛山佛山廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：南海群銳鞋業(yè)有限公司
起止年月：20xx-07～20xx-01
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：人事經(jīng)理
工作描述：
1、制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
4、制定招聘計(jì)劃和程序，開展招聘工作;
6、受理員工投訴，處理勞動(dòng)爭議、糾紛，進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;
7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng)，協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。
離職原因：工作發(fā)展計(jì)劃
公司名稱：中山恒力集團(tuán)有限公司
起止年月：20xx-09～20xx-06
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動(dòng)力
擔(dān)任職務(wù)：人事專員
工作描述：
1.參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持;
2.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督全廠人事管理制度;
5.與員工進(jìn)行積極溝通;
6.制定招聘計(jì)劃、招聘程序，進(jìn)行初步的面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等;
7.建立并維持公正有效的績效考核體系，并負(fù)責(zé)考核的實(shí)施、管理;
8.根據(jù)工廠業(yè)務(wù)需要，配合領(lǐng)導(dǎo)具體組織實(shí)施各類員工績效考核工作;
9.根據(jù)績效考核情況和相關(guān)規(guī)定，實(shí)施對相關(guān)員工的獎(jiǎng)懲;
10.根據(jù)工廠對績效管理的要求，制定評價(jià)政策，組織實(shí)施績效管理。
離職原因：職業(yè)生涯計(jì)劃
教育背景
畢業(yè)院校：湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位:工商管理畢業(yè)
所學(xué)專業(yè)：工業(yè)與商業(yè)管理
第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號
20xx-0920xx-07湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商管理學(xué)士
語言能力
外語：英語良好
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好
工作能力及其他專長
二、培訓(xùn)經(jīng)歷：
1.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)、基本財(cái)務(wù)知識等方面的培訓(xùn)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：從事人力資源管理或人事管理實(shí)務(wù)工作3年以上。
3.知識/技能：對生產(chǎn)制造業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累.
對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程;
熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金。
熟悉各種績效評價(jià)方法;
熟悉績效管理流程;
人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí);
熟練使用相關(guān)辦公軟件。
詳細(xì)個(gè)人自傳
做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神
性格開朗，善于溝通，具有較強(qiáng)的表達(dá)能力
不恥下問，虛心受教，遇到不懂的問題善于溝通
人事文員個(gè)人簡歷篇十四
姓名：
目前所在：廣州。
年齡：31。
戶口所在：廣州。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：158cm。
誠信徽章：未申請。
體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)：
工作年限：9。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：面議。
希望工作地區(qū)：廣州。
廣州美邦文儀顏料有限公司。
起止年月：20xx-11～20xx-01。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備。
擔(dān)任職位：品質(zhì)部文員。
工作描述：負(fù)責(zé)對部門每天的各種日報(bào)表分別進(jìn)行核對、錄入、歸檔；統(tǒng)計(jì)歸類的資料月底做成匯總表及數(shù)據(jù)分析表；計(jì)算包裝車間工人的計(jì)件及計(jì)時(shí)工資；及部門日常的行政后勤工作等。
離職原因：職位作內(nèi)部調(diào)動(dòng)。
印度尼西亞瓊斯努沙廣州代表處。
起止年月：20xx-10～20xx-11。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：前臺助理。
離職原因：公司經(jīng)營狀況不佳。
萬邦鞋業(yè)有限公司。
起止年月：20xx-05～20xx-10。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。
擔(dān)任職位：開發(fā)部面料采購跟單。
工作描述：負(fù)責(zé)整理、匯總原材料采購資料，下訂單給供應(yīng)商，及負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理材料到貨期、原材料質(zhì)量等問題。
離職原因：公司搬遷。
番禺捷進(jìn)制衣廠。
起止年月：20xx-07～20xx-05。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：輔料采購跟單。
工作描述：負(fù)責(zé)內(nèi)衣服裝輔料的訂單下達(dá)，與供應(yīng)商溝通，跟進(jìn)采購過程中的貨期、質(zhì)量問題，及突發(fā)情況。
離職原因：回廣州發(fā)展。
畢業(yè)院校：廣州南華工商學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：酒店物業(yè)管理。
專業(yè)二：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)廣州南華工商學(xué)院(高考錄取的正規(guī)高等院校）。
獲得證書大專畢業(yè)證書、大學(xué)英語四級證書、優(yōu)秀畢業(yè)生證書。
證書編號。
外語：英語良好。
粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
辦公軟件操作熟練,尤其是word,excel,outlook,powerpoint；能迅速熟練完成文檔或報(bào)表的擬寫、輸入、編輯、排版等。熟悉并能迅速熟練完成辦公室日常事務(wù)。工作細(xì)致、耐心、有條理，認(rèn)真負(fù)責(zé)；良好的獨(dú)立工作能力、表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力。有處理臨時(shí)事件應(yīng)急事件的經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)變能力。具團(tuán)隊(duì)合作精神。綜合素質(zhì)佳。
人事文員個(gè)人簡歷篇十五
體重：70kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政/后勤：行政助理/專員，酒店/旅游：，房地產(chǎn)：
工作年限：3職 稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州,
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：總經(jīng)辦助理兼編輯部執(zhí)行主編
工作描述：
4、負(fù)責(zé)組織編輯部全體通訊員外出采風(fēng)、聯(lián)誼及策劃、組織和協(xié)調(diào)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)；
6、負(fù)責(zé)員工績效考核、招聘及擬訂各種招聘方案等等。
離職原因：追求人生目標(biāo) 公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān) 所屬行業(yè)：黨政機(jī)關(guān)
擔(dān)任職位：辦公室文員(實(shí)習(xí))
工作描述：主要負(fù)責(zé)紀(jì)委糾風(fēng)辦公室的日常事務(wù),如文件的輸入、文件存檔、會務(wù)的安排及其他后勤的工作。
離職原因：實(shí)習(xí)期滿
公司性質(zhì)：私營企業(yè) 所屬行業(yè)：事業(yè)單位/社會團(tuán)體
擔(dān)任職位：人事行政助理
工作描述：
1、人員的招聘、配置和員工關(guān)系管理；
2、員工新入職培訓(xùn)及企業(yè)文化的推廣；
3、宿舍、食堂、治安、保潔管理及協(xié)助工廠每周的7s檢查工作；
4、負(fù)責(zé)主持早會及月啟動(dòng)大會；
5、負(fù)責(zé)策劃及組織員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等等。
離職原因：環(huán)境污染大
語言能力
外語：英語 良好粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
教育背景
畢業(yè)院校：廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè)一：電子商務(wù)專業(yè)二：經(jīng)濟(jì)管理
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
本人具有良好的文字編輯能力、語言表達(dá)能力和綜合管理、組織協(xié)調(diào)能力，工作勤奮踏實(shí)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，熟練電腦及oa辦公系統(tǒng)操作，對自己的工作要求嚴(yán)格，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，力求把自己的工作做得更好。
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具有一定的策劃能力,有較好的協(xié)調(diào),控制,組織和計(jì)劃能力,熱愛集體精神，有三年人事行政的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉《勞動(dòng)合同法》。
人事文員個(gè)人簡歷篇十六
工作年限： 3 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州,佛山,韶關(guān)
工作經(jīng)歷
廣東**汽車貿(mào)易有限公司 起止年月：20xx-05 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 其它 所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位： 人事主管
3、參與制定并完善人力資源管理制度負(fù)責(zé)公司薪酬和福利體系的建立與完善
4、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案
5、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)
8、管理勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工、退工手續(xù)以及證照的年審工作
9、參與招聘及制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃
10、完善各種職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作
11、負(fù)責(zé)公司員工社保及公積金業(yè)務(wù)的辦理
12、協(xié)助計(jì)算員工薪資、福利
13、跟進(jìn)和跟蹤公司車輛責(zé)任事故的處理
14、負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生管理，辦公區(qū)的布置
離職原因： 個(gè)人原因
廣州市**汽車銷售服務(wù)有限公司 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-05
公司性質(zhì)： 其它 所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位： 人事副主管
工作描述： (1)20xx/1-20xx/5 擔(dān)任人事副主管一職
(2)20xx/9-20xx/12 擔(dān)任人事專員一職
1、管理勞動(dòng)合同、員工信息資料及各類人事檔案資料
2、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)
3、協(xié)助執(zhí)行招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)
4、參與招聘及制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃
5、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利體系的建立與完善;
6、負(fù)責(zé)員工薪酬的核算與發(fā)放
7、負(fù)責(zé)員工福利方案的落實(shí)
8、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作的組織與執(zhí)行
9、人力資源報(bào)表的編制，臨時(shí)性人力資源數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)
11、參與員工關(guān)系管理工作，組織、推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)
12、協(xié)助行政經(jīng)理管理本部門日常工作，主動(dòng)配合其他部門工作
離職原因： 個(gè)人原因
教育背景
畢業(yè)院校： 韶關(guān)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 電子商務(wù) 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 優(yōu)秀
其它外語能力：
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
語言：普通話、粵語、英語 熟練，聽、說、讀、寫、譯，口語流利
計(jì)算機(jī)：熟練word，ppt，excel, flash 等辦公軟件，
個(gè)人自我評價(jià)
自我評價(jià)：忠實(shí)誠信, 工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力;具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
人事文員個(gè)人簡歷篇一
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人才類型： 普通求職 可到職日期： 隨時(shí)
求職類型： 全職 工作年限： 4 年
月薪要求： 1500--2000 職稱： 中級
希望工作地區(qū)： 廣東省順德均安鎮(zhèn) 、廣東省順德杏壇鎮(zhèn)
工作經(jīng)驗(yàn)
在公司初期負(fù)責(zé)文控工作,管理,編制,收發(fā)公司的受控文件和做各種會議的'通知工作。后來一直在辦公室擔(dān)任統(tǒng)計(jì)員,主要負(fù)責(zé)車間所有員工工資的核算和發(fā)放,及幫財(cái)務(wù)核算車間生產(chǎn)制造費(fèi)，還有協(xié)助各車間主管統(tǒng)計(jì)工時(shí)，產(chǎn)量，效率等。
2008-4至2009-4 天連紡織有關(guān)限公司 人事助理
教育背景
最高學(xué)歷： 大專 所學(xué)專業(yè)類別： 文科類
畢業(yè)院校： 廣東省肇慶學(xué)院 專業(yè)名稱： 師范
畢業(yè)日期： 2005-7 第二專業(yè)類別： 管理類
工作年限： 4年 專業(yè)名稱： 人事管理
受教育/培訓(xùn)經(jīng)歷
1990.9-1996.7 三聯(lián)小學(xué)
1996.9-1999.7圣堂鎮(zhèn)第一中學(xué)
1999.9-2002.7恩平市第一中學(xué) 校優(yōu)秀班干部
2002.9-2005.7肇慶市肇慶學(xué)院 校三好學(xué)生
語言能力
外語語種： 英語 國語水平： 優(yōu)秀
外語水平： 一般 粵語水平： 優(yōu)秀
工作能力
工作能力：1、人事協(xié)調(diào)，人事管理
2、檔案編制及文件管理
3、統(tǒng)計(jì)，核算
4、宿舍、飯?zhí)霉芾?BR> 5、辦公文具管理
6、熟悉使用辦公室復(fù)印機(jī)，打印機(jī)、傳真機(jī)等辦公室工具
7、等辦公室軟件
個(gè)人自傳
本人謙虛好學(xué)、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、有很好的環(huán)境適應(yīng)能力、特強(qiáng)的自學(xué)能力及接受新鮮事物和人際交往能力，工作能力較強(qiáng)。因此我相信通過我的努力，能夠勝任貴單位給予我的各項(xiàng)工作。人生在于拼搏，我真誠地希望加入貴單位，盡自己的所學(xué)所能與貴單位一起在競爭和挑戰(zhàn)中共同發(fā)展，共同進(jìn)步!給我機(jī)會吧，我會以實(shí)際成績來證明自己的能力!
人事文員個(gè)人簡歷篇二
戶籍：湖北-武穴年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：165cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事文員。
行政/人事類-招聘專員/助理。
尋求職位：人事專員、培訓(xùn)助理、社保專員。
待遇要求：3000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
2、人事檔案的管理，新進(jìn)職員試用期的考核、調(diào)薪，及勞動(dòng)合同的簽訂與存檔;。
3、后期主要負(fù)責(zé)總部薪資核算審核，結(jié)合績效，提供每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表;。
4、負(fù)責(zé)社保及商保，網(wǎng)上辦理人員增減，月報(bào)表提交，以及社保商保費(fèi)用繳納;。
5、協(xié)助處理員工工傷報(bào)告的起草、上報(bào)及醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷工作;。
6、與各分子公司人事負(fù)責(zé)人對接，解決與薪酬相關(guān)的日常管理問題，向上級領(lǐng)導(dǎo)提供合理有效的建議，參與薪酬福利的流程修訂及完善，并執(zhí)行。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
2、辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續(xù)，及其食宿的管理安排;。
5、離職人員薪資的核算，以及全廠人員薪資核算、發(fā)放。
6、每月離職原因問卷的調(diào)查統(tǒng)計(jì)分析，周、月離職率統(tǒng)計(jì)，周離職管制會議召開前的準(zhǔn)備工作及會議記錄。
7、每年的員工滿意度問卷調(diào)查及統(tǒng)計(jì)。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理，員工日?？记诘奶幚?。
2、公司行政通知、公告的擬定工作;。
3、購買以及分放辦公文具;。
4、急救藥箱藥品的保管及維護(hù);。
5、協(xié)助主管應(yīng)對歐美客戶驗(yàn)廠;。
6、擔(dān)任公司晚會主持活動(dòng)，協(xié)助主管組織每年的旅游活動(dòng)。
7、主管交待的其他事項(xiàng)。
人事文員個(gè)人簡歷篇三
戶籍地：湛江身高體重：160cm47kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：主管/專員、
工作年限：7職稱：無職稱。
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：人事組長。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)部門基礎(chǔ)管理、計(jì)劃管理、人員安排及跨部門溝通;。
3、組織制定、執(zhí)行及完善公司人力資源管理制度;。
5、建立公司年度培訓(xùn)體系，編制月度培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施及新員工入職前培訓(xùn)，有iso體系審核應(yīng)對經(jīng)驗(yàn)。
6、辦理社會保障福利(包括合同的管理及工傷的申報(bào)處理);。
7、辦理公司增資,企業(yè)變更,各類證照年審及公司領(lǐng)導(dǎo)護(hù)照,通行證等相關(guān)事宜;。
9、負(fù)責(zé)公司員工檔案管理及hr系統(tǒng)更新：
10、協(xié)助組織公司各類晚會,聚餐,旅游等活動(dòng);。
更多。
人事文員個(gè)人簡歷篇四
戶口所在：廣西國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：瑤族。
誠信徽章：未申請身高：156cm。
人才測評：未測評體重：42kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，采購員/助理，物流專員/助理。
工作年限：3職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：白云區(qū),越秀區(qū),天河區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療設(shè)備/器械。
2、做好辦公室檔案收集、整理工作。
3、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作，會使用辦公設(shè)備，轉(zhuǎn)接電話等。
4、做好會議紀(jì)要。
5、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
6、統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳，留底。
離職原因：加班時(shí)間長無加班費(fèi)。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職位：采購助理，采購員。
工作描述：采購員應(yīng)具備一定的談判能力和成本意識。
平時(shí)工作總結(jié)出采購流程如下：
1、向供應(yīng)商詢價(jià)、議價(jià)。
2、雙方達(dá)成協(xié)議后，向供應(yīng)商下采購合同。
3、合同須向上級領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)務(wù)和經(jīng)理簽字、蓋章，待傳給供應(yīng)商蓋章后方可生效。
5、向公司申請?zhí)岣犊?03--2010/04。
離職原因：薪資偏低。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
擔(dān)任職位：銷售文員。
離職原因：有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)一：電子信息工程技術(shù)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
個(gè)人自我評價(jià)。
誠實(shí)守信、待人熱情忠實(shí)做事是我的人生準(zhǔn)則;具有“自強(qiáng)不息”的信念，工作上有較強(qiáng)的時(shí)間觀念和責(zé)任心，我不求流光溢彩，但求在合適的位置上發(fā)揮，只希望用我的智慧、熱忱和努力來實(shí)現(xiàn)我的社會價(jià)值和人生價(jià)值。
人事文員個(gè)人簡歷篇五
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 教育/培訓(xùn)/文秘/翻譯
職位名稱： 行政專員 ;
工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; 湛江市赤坎區(qū) ;
待遇要求： 2500元/月 不需要提供住房
到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗
技能專長
語言能力： 英語 日常對話 ; 普通話 一般
計(jì)算機(jī)能力： 良好 ;
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷： 時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2007年9月 - 2010年6月 湛江市第一中學(xué) 高中
2010年9月 - 2014年6月 華南師范大學(xué)增城學(xué)院 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 湛江金海酒店
時(shí)間范圍： 2014年7月 - 2014年12月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
擔(dān)任職位： 人事行政文員
工作描述： 主要負(fù)責(zé)會議記錄，招聘人員以及辦入職，辦理工傷。
離職原因： 暫時(shí)還在此公司任職，想接觸新環(huán)境
： 本人性格開朗，待人熱情。在大學(xué)期間曾經(jīng)利用寒暑假時(shí)間到過湛江市中級人民法院民庭見習(xí)，也在湛江市信訪局實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)和見習(xí)期間負(fù)責(zé)日常的行政工作，包括整理卷宗、接待上訪人員等工作內(nèi)容。同時(shí)，在大四期間，曾擔(dān)任過小學(xué)補(bǔ)習(xí)班的補(bǔ)習(xí)老師，小朋友們的學(xué)習(xí)成績都有所提高。
在大學(xué)期間修了法學(xué)專業(yè)，也取得了計(jì)算機(jī)一級證書和大學(xué)英語四級合格證書。
畢業(yè)后一直在湛江金海酒店人事行政部工作，主要負(fù)責(zé)會議記錄以及人員招聘、入職內(nèi)容，工作中能主動(dòng)學(xué)習(xí)，與領(lǐng)導(dǎo)同事相處和諧。
性格偏向文靜，意向從事行政類的工作。
人事文員個(gè)人簡歷篇六
，以下
個(gè)人簡歷范文
由大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)提供參考。
姓名： 性別： 女
民族： 漢族 出生年月： 1987年8月11日
婚姻狀況： 未婚
身高： 158cm 體重： 44kg
戶籍： 廣東湛江 現(xiàn)所在地： 廣東湛江
畢業(yè)學(xué)校： 肇慶工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 學(xué)歷： ?？?BR> 專業(yè)名稱： 商務(wù)英語 畢業(yè)年份： 2009年
工作年限： 五年以上 職稱：
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 行政/后勤/人力資源-人事助理
職位名稱： 行政文員 ; 前臺文員 ; 客服
工作地區(qū)： 湛江市 ;
待遇要求： 1800元/月 不需要提供住房
到職時(shí)間： 三天內(nèi)
技能專長
語言能力： 英語 cet4 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好 ;
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷： 時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2006年9月 - 2009年7月 肇慶工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科
2003年9月 - 2006年9月 湛江市第二十一中 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 湛江澳華投資有限公司
時(shí)間范圍： 2009年2月 - 2011年11月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位： 人事行政文員
所在公司： 湛江市夢居裝飾工程公司
時(shí)間范圍： 2012年1月 - 2013年3月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位： 前臺文員
時(shí)間范圍： 2013年10月 - 2014年12月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 其他
擔(dān)任職位： 財(cái)務(wù)文員
工作描述： 1.負(fù)責(zé)接待客戶，為客戶查詢訂票，同時(shí)做好與客戶的反饋調(diào)查工作
2.負(fù)責(zé)每日的'財(cái)務(wù)總結(jié)工作,審核財(cái)務(wù)單據(jù)，整理檔案，管理發(fā)票;
3.統(tǒng)計(jì)、打印、呈交、登記、保管各類報(bào)表和報(bào)告;
自我評價(jià)： 本人活潑開朗、熱情隨和，能服從工作安排，具有進(jìn)取精神、團(tuán)隊(duì)合作精神，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)并耐得住繁瑣，適應(yīng)能力強(qiáng)、具備了良好的溝通協(xié)調(diào)能力，虛心向?qū)W以便達(dá)到工作的最優(yōu)效果。
本人雖然屬于非重點(diǎn)本科畢業(yè)生，但是學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。衷心希望將來能成為貴公司一員，用實(shí)際行動(dòng)為貴公司效力!
其他要求： 希望公司能提供社保，有培訓(xùn)及晉升的機(jī)會
人事文員個(gè)人簡歷篇七
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姓名： 朱女士 性別： 女
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
戶籍： 湖北-武漢 年齡： 23
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身高： 155cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理
教育經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位： 人事文員 崗位類別： 人事助理/文員
工作描述： 1.人事的招聘工作，簡歷的初步篩選、面試。
2.新進(jìn)員工培訓(xùn)，(企業(yè)文化、應(yīng)知應(yīng)會、廠規(guī)廠紀(jì))
3.每月的績效考核
4.每月考勤的處理，有薪假無薪假的匯總
5.人事檔案的錄入，入職離職手續(xù)的.辦理(廠牌制作、排班、宿舍安排等)
6.臺灣及外籍人員入職辦理
7.公告的送審及發(fā)布(獎(jiǎng)懲公告的擬定、職位異動(dòng)、及時(shí)消息的傳輸)
8.熟練使用excel、word、ppt 并且熟練掌握croldraw ,進(jìn)行每月月刊的排版及定稿，發(fā)稿。
9.各類上級交辦的事務(wù)性的工作。
離職原因： 不符合自己發(fā)展
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 行政助理 崗位類別： 文員
工作描述： 1.處理日常的行政事物!
2.做好每月的考勤表，并進(jìn)行核算!
3.辦公室用品的管理與發(fā)放!
4.熟練使用各種辦公軟件，excle word ppt,熟練使用旺盛等辦公及財(cái)務(wù)軟件 !
5.熟悉醫(yī)社保的辦理流程!
6.協(xié)助行政主管進(jìn)行人事招聘!
7.熟練使用ppt，為每周的早會做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作!
8.協(xié)助行政主管對公司規(guī)章制度的完善及修改,作出相應(yīng)的考核制度!
離職原因： 不符合自己的發(fā)展
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 通信、電信運(yùn)營、增值服務(wù)
擔(dān)任職位： 營業(yè)員 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 在該公司工作期間嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、服務(wù)紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，服從指揮調(diào)度。其主要的工作職責(zé)及內(nèi)容如下：
1.全面了解并掌握移動(dòng)管理平臺系統(tǒng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的進(jìn)行工作中各項(xiàng)活動(dòng)流程的辦理。
2.引導(dǎo)客戶辦理相應(yīng)的相關(guān)業(yè)務(wù)，本文由我的簡歷網(wǎng) 首發(fā)，及時(shí)處理客戶的意見及投訴意見!完成最終的銷售目標(biāo)!
3.每日交班認(rèn)真做好日報(bào)，使賬款票據(jù)相符合!準(zhǔn)確無誤的上報(bào)周報(bào)月報(bào)!
離職原因： 與個(gè)人職業(yè)規(guī)劃不符合
技能專長
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平： 全國計(jì)算機(jī)等級考試一級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長： 熟練的使用excel word power point 等辦公軟件!
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： cet-3 口語一般
求職意向
發(fā)展方向： 希望在今后的幾年時(shí)間里面通過各種努力，發(fā)揮最大的優(yōu)長為培養(yǎng)我的企業(yè)貢獻(xiàn)力量!
其他要求： 包吃住
自身情況
自我評價(jià)： 本人性格開朗，處事靈活有條理!對人際關(guān)系處理有一定的方法，更因?yàn)槲淖止Φ撞诲e(cuò)，深受領(lǐng)導(dǎo)贊揚(yáng)!在工作中，積極進(jìn)取，集思廣益，是個(gè)可造之才!我希望公司能給我一個(gè)機(jī)會，憑著自己的努力和對人力資源的喜愛跟熱情，為貴公司創(chuàng)造價(jià)值!
人事文員個(gè)人簡歷篇八
個(gè)人簡歷能夠發(fā)揮其作用，首先要具有可讀性，如果一份個(gè)人簡歷寫的沒法看，自然也就能通過，這就體現(xiàn)了個(gè)人簡歷的邏輯性要點(diǎn)。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：25。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：電腦美術(shù)設(shè)計(jì)。
主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：龍巖農(nóng)校畢業(yè)時(shí)間：2009年7月。
最高學(xué)歷：中專電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高：158cm體重：0公斤。
求職意向。
期望從事職業(yè)：文職期望薪水：面議。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全/兼職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：龍巖農(nóng)業(yè)學(xué)校(209月-2009年7月)。
專業(yè)名稱：電腦美術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)歷：中專。
所在地：龍巖市證書：
專業(yè)描述：photoshop，word，excel，flash，cad，3d等。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建銀商龍巖分公司(1月-月)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資)公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：商務(wù)大廈c棟19樓。
離職原因：太遠(yuǎn)。
公司名稱：福瑞電子有限公司(2009年10月-9月)。
所屬行業(yè)：電子·微電子公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：工作地點(diǎn)：深圳石巖區(qū)。
職位名稱：倉管。
公司名稱：龍巖市鼎航輪胎有限公司(2010月-月)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
職位名稱：文員。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：本人熟悉辦公軟件，認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語一般。
普通話精通。
拓展閱讀：有針對性編寫個(gè)人簡歷的必要性。
相信有很多求職者在求職的過程中，都想要寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡歷，然后順利的通過獲得面試的機(jī)會。那么什么樣的個(gè)人簡歷是最好的呢?能夠發(fā)揮個(gè)人簡歷的作用，成功打動(dòng)招聘官的個(gè)人簡歷就是最好的.。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候內(nèi)容、外觀、語言——簡歷三要素缺一不可，并且還是要有針對性的寫個(gè)人簡歷。
為什么編寫個(gè)人簡歷要有針對性的寫?下面就來淺析一下，針對性個(gè)人簡歷的必要性：
一者，求職的企業(yè)的性質(zhì)不同對個(gè)人簡歷的要求不同。
相信很多人在求職中都是自己的目標(biāo)，或者說有自己的底線，并且在求職中多少也是不限定企業(yè)公司的性質(zhì)。那么，求職中必然會有不同性質(zhì)的企業(yè)公司為求求職目標(biāo)，而不同性質(zhì)的企業(yè)公司對個(gè)人簡歷的要求也是不一樣的。例如國企單位在招聘上，對個(gè)人簡歷中的獎(jiǎng)勵(lì)狀況比較重視量，而外企性質(zhì)的公司則更重視獎(jiǎng)勵(lì)的含金量。此外，還有很多方面諸如個(gè)人信息上、教育背景上、工作經(jīng)歷上等等，要求都不同，那么頭像不同性質(zhì)的且公司的個(gè)人簡歷也必然不容。
二者，求職意向是用人單位在招聘上的要求。
在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，一般都需要針對求職意向來寫，尤其是個(gè)人的專業(yè)及技能上，更需要針對求職意向來寫。而個(gè)人簡歷中也必須要有求職意向，這是用人單位招聘上的要求。因此，在求職影響確定的情況下，也要有針對性的寫個(gè)人簡歷。
三者，有針對性才會有突出的優(yōu)勢。
雖然說不是所有的個(gè)人簡歷都必須有針對性的寫，但是優(yōu)秀的個(gè)人簡歷一般都是出自于針對性的個(gè)人簡歷。有針對性就能偶更好的突出求職優(yōu)勢，也就能增加個(gè)人簡歷的分量。
人事文員個(gè)人簡歷篇九
于個(gè)人簡歷的幾個(gè)版塊，一定要根據(jù)正常的閱讀次序來寫，如果突然出現(xiàn)一份版塊主次不同的簡歷，用人單位在閱讀的時(shí)候會摸不著頭腦，無從閱讀，這是因?yàn)橐曈X上的感受對個(gè)人簡歷的整體影響也很大，隨意對于幾大版塊的主次順序千萬不要輕易改變。在按照順序的情況下突出個(gè)人簡歷的重點(diǎn)，可以是個(gè)人經(jīng)歷，還可以是自我評價(jià)，側(cè)重于表達(dá)自身的價(jià)值，獲得用人單位的認(rèn)可。
突出重點(diǎn)的'時(shí)候要用簡單明了的語言，讓用人單位能夠直接理解其中的意思，千萬不能為了顯示自身的文學(xué)水平，用看不懂的文字去表達(dá)自身的價(jià)值，第一：用人單位沒有那么多的經(jīng)歷去解析其中的意思，第二：用人單位每天閱讀的簡歷很多，沒有必要大費(fèi)周章去了解其中的意思，基本上遇到這種情況用人單位就會隨手把簡歷扔在一邊閱讀下一份，所以制作個(gè)人簡歷的時(shí)候一定要表達(dá)簡單清晰明了。
人事文員個(gè)人簡歷篇十
一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷可以讓求職者在數(shù)以萬計(jì)的簡歷中脫穎而出，從而為應(yīng)聘者爭取到面試的機(jī)會。如何讓個(gè)人簡歷脫穎而出就要了解用人單位如何篩選簡歷，要有針對的編寫個(gè)人簡歷。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：32。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：影視多媒體技術(shù)。
主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：九江學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：2008年7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高：162cm體重：53公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：長汀縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：九江學(xué)院(2005年9月-2008年7月)。
專業(yè)名稱：影視多媒體技術(shù)學(xué)歷：大專。
所在地：江西證書：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建智盈天下有限公司(2015年9月-2017年2月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：龍巖新羅區(qū)。
職位名稱：人事行政。
公司名稱：杭州天奧科技有限公司(2008年3月-2011年7月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：杭州。
公司名稱：龍巖成冠貿(mào)易有限公司(2011年9月-2012年7月)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易·商務(wù)·進(jìn)出口公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：10人以下工作地點(diǎn)：龍巖新羅區(qū)。
公司名稱：輔仁家教托管中心(2013年9月-2015年7月)。
所屬行業(yè)：教育·培訓(xùn)·科研·院校公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10人以下工作地點(diǎn)：中街小學(xué)附近。
職位名稱：輔導(dǎo)老師。
工作描述：輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)以及管理紀(jì)律。
離職原因：無。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：為人誠實(shí)守信，勤快，隨和，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的自學(xué)能力，有很好的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
在個(gè)人簡歷中不要編寫無用的語言。
個(gè)人簡歷中要編寫的內(nèi)容有很多，最好濃縮在一頁紙上，如果在一篇個(gè)人簡歷中出現(xiàn)太多無用的語言會導(dǎo)致簡歷篇幅過多，而這樣直接做的后果是招聘官會認(rèn)為應(yīng)聘者不能語言簡練的'濃縮簡歷，想必在工作中也會拖泥帶水，無法有效率的完成分內(nèi)工作。使得應(yīng)聘者不能順利求職。
不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)感情化的語言。
有些應(yīng)聘者在個(gè)人簡歷中常出現(xiàn)過于感情化的語言。比如說我認(rèn)為……，我覺得……，如果……我想我會……。這些語言我們統(tǒng)稱為感情化語言。如果想讓招聘官看到簡歷就覺得你是個(gè)能力很強(qiáng)，工作干練果斷的應(yīng)聘者的話，就不要在你的簡歷中出現(xiàn)這些不僅感情化還顯得個(gè)人主義強(qiáng)的句式。給招聘官感覺你是個(gè)自我主義過強(qiáng)的人，不會考慮錄用。
在一份簡歷中要學(xué)會正確使用語言，言語表達(dá)要嚴(yán)謹(jǐn)，不要出現(xiàn)語句問題。一個(gè)成年人在編寫個(gè)人簡歷中的語言要求是語言使用言簡意賅，使招聘官一眼就能看到應(yīng)聘者想要表達(dá)的重點(diǎn)。而不是像寫日記一樣隨心所欲。
人事文員個(gè)人簡歷篇十一
戶口所在地：廣州身材：157cm46kg。
婚姻狀況：未婚年齡：21歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：文秘/文員：文員、文秘/文員：文員、電子/郵電/通訊類：
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1500--xxx希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：客服文員(網(wǎng)絡(luò)推廣員)。
工作描述：平時(shí)主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的審核,但當(dāng)查找一些策劃資料。和統(tǒng)籌一些跟客戶有關(guān)系的跟蹤細(xì)節(jié)問題。
公司名稱：駿景實(shí)業(yè)有限公司起止年月：xxx-05～xxx-03。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：文員。
工作描述：主要負(fù)責(zé)日常收發(fā)信件,快遞。管理日常公司開銷的帳目。聯(lián)系工廠詢價(jià)商談公司所需要的產(chǎn)品。
公司名稱：廣州迅羽通信技術(shù)有限公司起止年月：xxx-05～xxx-02。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：客戶服務(wù)代表。
工作描述：主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售和跟進(jìn)。都會負(fù)責(zé)客戶的咨詢和幫客戶辦理，與客戶溝通并跟進(jìn)業(yè)務(wù)之售后情況。
畢業(yè)院校：廣州信息技工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)一：物流管理所學(xué)專業(yè)二：電子商務(wù)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
xxx-06xxx-08廣州信息技工學(xué)校物流管理電子商務(wù)。
xxx-07xxx-08廣州市信息技工學(xué)校物流管理物流專員。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
一、熟悉使用workexcel等辦公軟件，及物流基本流程。
二、較強(qiáng)的協(xié)助能力和應(yīng)變能力能協(xié)助上級處理內(nèi)勤事務(wù)。
三、現(xiàn)在都有多次的工作經(jīng)驗(yàn)，在前公司都得到行政主管，總經(jīng)理的贊賞。
本人能吃苦耐勞，自學(xué)能力,適應(yīng)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)。在工作中,有著強(qiáng)烈的責(zé)任心,并能保持不斷學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)取精神。
本人性格開朗活潑，在校期間認(rèn)真學(xué)習(xí)，曾獲得優(yōu)秀青年志愿者”。熟練各種辦公軟件，如：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)，物流基礎(chǔ)，基礎(chǔ)會計(jì)，國際貿(mào)易，數(shù)據(jù)庫及應(yīng)用等等。
對工作環(huán)境適應(yīng)較快，對數(shù)據(jù)敏感，積極主動(dòng)聯(lián)系溝通各部門解決日常工作的問題,,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有合作精神,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，和同事相處融洽。
熟練操作計(jì)算機(jī)常用辦公軟件。成功是始于無數(shù)個(gè)細(xì)節(jié)，我相信只要認(rèn)真細(xì)致對待每一份工作就能體會到工作中的樂趣。
人事文員個(gè)人簡歷篇十二
戶口所在：江西。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
誠信徽章：未申請。
身高：170cm。
人才測評：未測評。
體重：70kg。
普通求職。
16。
全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州,,。
廣州**貿(mào)易有限公司。
民營企業(yè)。
貿(mào)易/進(jìn)出口。
2.完善公司崗位編制，協(xié)助各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司經(jīng)營管理需要;。
轉(zhuǎn)換環(huán)境。
江西吉安師范?？茖W(xué)校。
大專。
漢語言文學(xué)。
外語：英語一般。
粵語水平：一般。
國語水平：精通。
5、能根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況建立合適的績效考核體系;。
1、有各行業(yè)10多年人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較為豐富的人力資源管理六大模塊的理論知識，更具有各模塊豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);能夠全面負(fù)責(zé)人力資源及行政部門的日常管理工作。
3、具有良好的溝通和表達(dá)能力，具有優(yōu)秀的書面文字表達(dá)能力;。
4、重細(xì)節(jié)，以結(jié)果為導(dǎo)向;。
5、良好的職業(yè)道德操守、忠誠、主動(dòng)、積極、合作;。
6、管理理念是“沒有最好的個(gè)人，只有最好的團(tuán)隊(duì)?！?BR> 人事文員個(gè)人簡歷篇十三
年齡：29歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職?
工作年限：4
職稱：初級
求職類型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500—5000
希望工作地區(qū)：佛山佛山廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：南海群銳鞋業(yè)有限公司
起止年月：20xx-07～20xx-01
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：人事經(jīng)理
工作描述：
1、制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
4、制定招聘計(jì)劃和程序，開展招聘工作;
6、受理員工投訴，處理勞動(dòng)爭議、糾紛，進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;
7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng)，協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。
離職原因：工作發(fā)展計(jì)劃
公司名稱：中山恒力集團(tuán)有限公司
起止年月：20xx-09～20xx-06
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動(dòng)力
擔(dān)任職務(wù)：人事專員
工作描述：
1.參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持;
2.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督全廠人事管理制度;
5.與員工進(jìn)行積極溝通;
6.制定招聘計(jì)劃、招聘程序，進(jìn)行初步的面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等;
7.建立并維持公正有效的績效考核體系，并負(fù)責(zé)考核的實(shí)施、管理;
8.根據(jù)工廠業(yè)務(wù)需要，配合領(lǐng)導(dǎo)具體組織實(shí)施各類員工績效考核工作;
9.根據(jù)績效考核情況和相關(guān)規(guī)定，實(shí)施對相關(guān)員工的獎(jiǎng)懲;
10.根據(jù)工廠對績效管理的要求，制定評價(jià)政策，組織實(shí)施績效管理。
離職原因：職業(yè)生涯計(jì)劃
教育背景
畢業(yè)院校：湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位:工商管理畢業(yè)
所學(xué)專業(yè)：工業(yè)與商業(yè)管理
第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號
20xx-0920xx-07湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商管理學(xué)士
語言能力
外語：英語良好
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好
工作能力及其他專長
二、培訓(xùn)經(jīng)歷：
1.培訓(xùn)經(jīng)歷：受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)、基本財(cái)務(wù)知識等方面的培訓(xùn)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：從事人力資源管理或人事管理實(shí)務(wù)工作3年以上。
3.知識/技能：對生產(chǎn)制造業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累.
對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程;
熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金。
熟悉各種績效評價(jià)方法;
熟悉績效管理流程;
人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí);
熟練使用相關(guān)辦公軟件。
詳細(xì)個(gè)人自傳
做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神
性格開朗，善于溝通，具有較強(qiáng)的表達(dá)能力
不恥下問，虛心受教，遇到不懂的問題善于溝通
人事文員個(gè)人簡歷篇十四
姓名：
目前所在：廣州。
年齡：31。
戶口所在：廣州。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：158cm。
誠信徽章：未申請。
體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)：
工作年限：9。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：面議。
希望工作地區(qū)：廣州。
廣州美邦文儀顏料有限公司。
起止年月：20xx-11～20xx-01。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備。
擔(dān)任職位：品質(zhì)部文員。
工作描述：負(fù)責(zé)對部門每天的各種日報(bào)表分別進(jìn)行核對、錄入、歸檔；統(tǒng)計(jì)歸類的資料月底做成匯總表及數(shù)據(jù)分析表；計(jì)算包裝車間工人的計(jì)件及計(jì)時(shí)工資；及部門日常的行政后勤工作等。
離職原因：職位作內(nèi)部調(diào)動(dòng)。
印度尼西亞瓊斯努沙廣州代表處。
起止年月：20xx-10～20xx-11。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：前臺助理。
離職原因：公司經(jīng)營狀況不佳。
萬邦鞋業(yè)有限公司。
起止年月：20xx-05～20xx-10。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。
擔(dān)任職位：開發(fā)部面料采購跟單。
工作描述：負(fù)責(zé)整理、匯總原材料采購資料，下訂單給供應(yīng)商，及負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理材料到貨期、原材料質(zhì)量等問題。
離職原因：公司搬遷。
番禺捷進(jìn)制衣廠。
起止年月：20xx-07～20xx-05。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：輔料采購跟單。
工作描述：負(fù)責(zé)內(nèi)衣服裝輔料的訂單下達(dá)，與供應(yīng)商溝通，跟進(jìn)采購過程中的貨期、質(zhì)量問題，及突發(fā)情況。
離職原因：回廣州發(fā)展。
畢業(yè)院校：廣州南華工商學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：酒店物業(yè)管理。
專業(yè)二：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)廣州南華工商學(xué)院(高考錄取的正規(guī)高等院校）。
獲得證書大專畢業(yè)證書、大學(xué)英語四級證書、優(yōu)秀畢業(yè)生證書。
證書編號。
外語：英語良好。
粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
辦公軟件操作熟練,尤其是word,excel,outlook,powerpoint；能迅速熟練完成文檔或報(bào)表的擬寫、輸入、編輯、排版等。熟悉并能迅速熟練完成辦公室日常事務(wù)。工作細(xì)致、耐心、有條理，認(rèn)真負(fù)責(zé)；良好的獨(dú)立工作能力、表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力。有處理臨時(shí)事件應(yīng)急事件的經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)變能力。具團(tuán)隊(duì)合作精神。綜合素質(zhì)佳。
人事文員個(gè)人簡歷篇十五
體重：70kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政/后勤：行政助理/專員，酒店/旅游：，房地產(chǎn)：
工作年限：3職 稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州,
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：總經(jīng)辦助理兼編輯部執(zhí)行主編
工作描述：
4、負(fù)責(zé)組織編輯部全體通訊員外出采風(fēng)、聯(lián)誼及策劃、組織和協(xié)調(diào)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)；
6、負(fù)責(zé)員工績效考核、招聘及擬訂各種招聘方案等等。
離職原因：追求人生目標(biāo) 公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān) 所屬行業(yè)：黨政機(jī)關(guān)
擔(dān)任職位：辦公室文員(實(shí)習(xí))
工作描述：主要負(fù)責(zé)紀(jì)委糾風(fēng)辦公室的日常事務(wù),如文件的輸入、文件存檔、會務(wù)的安排及其他后勤的工作。
離職原因：實(shí)習(xí)期滿
公司性質(zhì)：私營企業(yè) 所屬行業(yè)：事業(yè)單位/社會團(tuán)體
擔(dān)任職位：人事行政助理
工作描述：
1、人員的招聘、配置和員工關(guān)系管理；
2、員工新入職培訓(xùn)及企業(yè)文化的推廣；
3、宿舍、食堂、治安、保潔管理及協(xié)助工廠每周的7s檢查工作；
4、負(fù)責(zé)主持早會及月啟動(dòng)大會；
5、負(fù)責(zé)策劃及組織員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等等。
離職原因：環(huán)境污染大
語言能力
外語：英語 良好粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
教育背景
畢業(yè)院校：廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè)一：電子商務(wù)專業(yè)二：經(jīng)濟(jì)管理
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
本人具有良好的文字編輯能力、語言表達(dá)能力和綜合管理、組織協(xié)調(diào)能力，工作勤奮踏實(shí)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，熟練電腦及oa辦公系統(tǒng)操作，對自己的工作要求嚴(yán)格，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，力求把自己的工作做得更好。
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具有一定的策劃能力,有較好的協(xié)調(diào),控制,組織和計(jì)劃能力,熱愛集體精神，有三年人事行政的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉《勞動(dòng)合同法》。
人事文員個(gè)人簡歷篇十六
工作年限： 3 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州,佛山,韶關(guān)
工作經(jīng)歷
廣東**汽車貿(mào)易有限公司 起止年月：20xx-05 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 其它 所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位： 人事主管
3、參與制定并完善人力資源管理制度負(fù)責(zé)公司薪酬和福利體系的建立與完善
4、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案
5、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)
8、管理勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工、退工手續(xù)以及證照的年審工作
9、參與招聘及制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃
10、完善各種職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作
11、負(fù)責(zé)公司員工社保及公積金業(yè)務(wù)的辦理
12、協(xié)助計(jì)算員工薪資、福利
13、跟進(jìn)和跟蹤公司車輛責(zé)任事故的處理
14、負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生管理，辦公區(qū)的布置
離職原因： 個(gè)人原因
廣州市**汽車銷售服務(wù)有限公司 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-05
公司性質(zhì)： 其它 所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位： 人事副主管
工作描述： (1)20xx/1-20xx/5 擔(dān)任人事副主管一職
(2)20xx/9-20xx/12 擔(dān)任人事專員一職
1、管理勞動(dòng)合同、員工信息資料及各類人事檔案資料
2、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)
3、協(xié)助執(zhí)行招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)
4、參與招聘及制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃
5、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利體系的建立與完善;
6、負(fù)責(zé)員工薪酬的核算與發(fā)放
7、負(fù)責(zé)員工福利方案的落實(shí)
8、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作的組織與執(zhí)行
9、人力資源報(bào)表的編制，臨時(shí)性人力資源數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)
11、參與員工關(guān)系管理工作，組織、推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)
12、協(xié)助行政經(jīng)理管理本部門日常工作，主動(dòng)配合其他部門工作
離職原因： 個(gè)人原因
教育背景
畢業(yè)院校： 韶關(guān)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 電子商務(wù) 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 優(yōu)秀
其它外語能力：
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
語言：普通話、粵語、英語 熟練，聽、說、讀、寫、譯，口語流利
計(jì)算機(jī)：熟練word，ppt，excel, flash 等辦公軟件，
個(gè)人自我評價(jià)
自我評價(jià)：忠實(shí)誠信, 工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力;具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。